Consulter les offres d'emploi dans la ville de Servaville-Salmonville située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Servaville-Salmonville. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - MONTMAIN, 76 - ISNEAUVILLE, 76 - Saint-Léger-du-Bourg-Denis ... Parmi ces offres, on y trouve 12 offres d'alternance (apprentissage)..
A compter de 25 Août 2025 jusqu' au 23 décembre 2025 Pour un poste assistant/e accueil petite enfance (remplacement congé maternité) au sein d'une crèche municipale à temps non complet (30h au planning lundi mardi jeudi et vendredi : 7h30-18h30 sur planning), Les missions principales sont : - Accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux, - Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants, - Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie, - Élaboration et mise en œuvre des projets d'activités des enfants, - Accompagner l'enfant au moment du sommeil, - Aménager des espaces de vie adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement, - Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité, du matériel et des locaux si besoin, * Diplôme CAP Petite Enfance AEPE ou équivalent obligatoire ** Etre mobile pour se rendre sur Montmain
Aujourd'hui, nous vous proposons une opportunité unique de rejoindre une entreprise dynamique en tant que : Préparateur de Commande.(H/F) Vos missions: Assurer la réception, le stockage, la préparation de commandes et l'expédition des marchandises dans le respect des procédures en application dans l'entreprise (contrôles quantitatifs et qualitatifs, utilisation de la GPAO, du Palettier et de tous documents mises en place au sein de votre poste). En tant que préparateur de commande / magasinier vous devez être polyvalent sur les deux postes en fonction des besoins de l'entreprise (absences, saisons.). Votre profil: -Permis CACES 1.3.5 obligatoire ou son attestation d'autorisation de conduite (temps formation). -Capacité à travailler dans le froid. -Une première expérience significative en tant que préparateur de commande avec une expertise en manutention - Une maîtrise des consignes de sécurité, des techniques et outils de manutention, ainsi que des outils informatiques En choisissant Aquila RH, vous bénéficierez de nombreux avantages, tels que : - Acomptes versés 2 fois par semaine (les mardis et jeudis) - 10% d'indemnité de fin de mission - 10% d'indemnité de congés payés - Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos indemnités de fin de mission et indemnités de congés payés - Accès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture) - Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT pour des formations et des réductions sur la location de voiture, l'accès prioritaire aux gardes d'enfant, etc. Saisissez cette opportunité et rejoignez une équipe dynamique pour un avenir plein de succès avec Aquila RH Rouen !
Habitat 76 Bailleur social rattaché au Département de la Seine-Maritime, habitat 76 loue et gère 30 000 logements. Ses collaborateurs œuvrent au quotidien pour garantir la satisfaction des locataires. Leurs missions s'articulent autour de la solidarité, la proximité et l'innovation. Rejoindre habitat 76, c'est intégrer une équipe de 800 collaborateurs porteurs de projets, au sein d'un environnement de travail épanouissant et collaboratif. C'est aussi partager des valeurs clés telles que l'autonomie, la confiance, la responsabilité et l'initiative. Vos missions : En tant qu'employé.e d'immeubles, vous représentez l'Office devant les locataires et contribuez à un cadre de vie harmonieux. Sur votre secteur, vous participez à l'entretien de propreté des immeubles. Vous effectuez le nettoyage des parties communes, des abords et locaux annexes: - Entretien complet du bâtiment, des abords, du hall d'entrée, - Elimination des rejets, - Entretien complet du parking, - Entretien des locaux annexes (bureau du Chargé de site, vestiaires, réserves, local encombrants et autres). Vous réalisez des petits travaux d'entretien et de maintenance. CDI à temps partiel 32/semaine. Vos Relations de travail : Vous rejoindrez une équipe dynamique et solidaire, qui valorise l'autonomie, la confiance, la responsabilité et l'initiative. Votre futur environnement de travail : Au quotidien, vous êtes présent.e sur site et en contact direct avec les locataires.
Au sein du château de Belmesnil, vous intervenez sur l'ensemble des hébergements: hôtel, gites et cabanes. Vous êtes expérimenté(e) en hôtellerie. Vos missions: - mise en place et débarrassage des petits déjeuners; - nettoyer et ranger les chambres d'hôtel et les espaces communs selon les standards de l'établissement; - changer les draps, refaire les lits et remplacer les serviettes et les consommables; - assurer un service discret et efficace, contribuant à la satisfaction et au confort des clients. Poste à pourvoir dès que possible. Horaires sur 3 jours: - Lundi et Mardi 8h00-16h00 - Samedi 8h00-14h00 OU Dimanche 6h00-12h00. Planning roulant les Week-end.
Nous recherchons un ou une apprenti(e) dont l'objectif est de se qualifier dans le cadre d'un CAP pâtissier / pâtissière, au sein de notre boulangerie pâtisserie pour la rentrée de Septembre 2025. Possibilité de commencer en août Notre petite équipe travaille dans le souci de la qualité des produits, la qualité de l'accueil des clients et leur fidélisation. Vos atouts : dynamisme, créativité et envie d'apprendre Au sein de la boulangerie-pâtisserie, vous serez en charge de la préparation et confection des produits de pâtisserie, viennoiserie et chocolaterie. Votre rigueur vous permet de travailler selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Repos 2 jours par semaine à définir Vous travaillez de 6H00 à 13H00. Pour postuler, venez nous rencontrer à la boulangerie ou envoyez votre CV par mail: celjimmy@hotmail.fr
L'éligibilité à un contrat d'apprentissage est soumis à des conditions d'âge (16 à 29 ans sauf dérogation notamment pour les travailleurs handicapés). Plus d'information sur l'éligibilité au contrat d'apprentissage sur le site du gouvernement : https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2918
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la production alimentaire, un agent de production pour une mission en intérim, contrat de 1 semaine renouvelable à La Rue-Saint-Pierre (76). - Tâches principales : - Assurer la production alimentaire selon les normes en vigueur - Contrôler la qualité des produits fabriqués - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène - Participer au nettoyage et à l'entretien des équipements - Salaire : 11.88EUR (EUR) de l'heure - Durée du contrat : contrat à la semaine renouvelable - Horaires : 37 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET). - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Compétences et formations attendues : - Expérience en tant qu'agent de production - Expérience en agroalimentaire - Capacité à travailler en équipe - Respect des normes d'hygiène et de sécurité - Polyvalence, minutie et rigueur Si vous souhaitez vous investir dans le secteur de la production alimentaire, rejoignez notre client pour cette mission d'intérim à La Rue-Saint-Pierre (76).
Notre client spécialisé dans l'entretien et la création d'espaces verts recherche un agent d'entretienVous interviendrez en binôme sur des travaux d'entretien d'espaces verts publics ou privés. Vos missions: Taille et entretien des haies, des arbustes, des arbres. Tonte des pelouses et des gazons. Désherbage et entretien des massifs de fleurs. Nettoyage et ramassage des déchets végétaux (feuilles, branches, herbe, etc.). Aménagement des espaces verts : Préparation des sols (bêchage, labour, fertilisation). Plantation d'arbres, fleurs, plantes et haies. Utilisation d'outils et de machines (tondeuses, débroussailleuses, taille-haies, tronçonneuses, etc.). Respect de l'environnement : Vous devez pouvoir justifier d'une première expérience en espaces verts et posséder le permis B. Merci de vous inscrire en déposant votre CV sur notre site "synergie.fr" - Entretenir une plantation - Tailler les arbustes - Tondre les pelouses - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages - Techniques de taille de végétaux - Habileté manuelle - Autonomie - Polyvalence - EfficacitéVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vos missions principales : - Assurer la planification, l'organisation et le contrôle des activités de quai - Encadrer, animer et former une équipe de préparateurs de commandes - Veiller au respect des consignes de sécurité, d'hygiène et de qualité - Garantir la conformité des commandes expédiées, des stocks et des documents d'expédition - Participer à la maintenance de premier niveau du matériel, en lien avec le service dédié - Être l'interface entre les différents services (supply, maintenance, QHSE...) - Mettre en oeuvre et faire respecter les procédures internes et consignes managériales - Organiser les tâches et anticiper les besoins du lendemain Votre profil: Compétences et prérequis : - Maîtrise des opérations logistiques : préparation, expédition, contrôle qualité. - Solides compétences en management de proximité. - Bonne connaissance des règles QHSE applicables en entrepôt. - Aisance avec les outils informatiques liés à la logistique. - Capacité à former et transmettre le savoir-faire métier. Habilitations nécessaires : CACES R485 et R489 (obligatoires) Habilitation électrique BS BE (niveau 1) serait un plus Qualités attendues : Rigueur, sens de l'organisation, réactivité, esprit d'équipe, sens du contrôle, équité, autonomie et excellente communication. - Disponibilité immédiate - Acomptes 2 fois par semaine les mardis et jeudis - 10% d'indemnité de fin de mission - 10% d'indemnité congés payés - Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indemnités Congés Payés - Accès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission - Bénéfice d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT
Chez Bio Nettoyage, nous plaçons l'écologie, l'humain, la qualité et l'innovation au cœur de nos actions. Vos missions seront : - Nettoyage et entretien : Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux de nos clients (parties communes) en utilisant des produits écologiques. - Respect des procédures : Appliquer les techniques et protocoles de nettoyage définis par l'entreprise, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. - Gestion des déchets : Trier et gérer les déchets de manière écologique, en suivant les consignes de recyclage. - Satisfaction client : Maintenir un haut niveau de qualité et de satisfaction client en réalisant des prestations impeccables. - Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec le reste de l'équipe pour assurer une synergie et une cohésion optimale. - Travail exceptionnel : Intervenir sur des missions exceptionnelles Conditions : Horaires : Du lundi au vendredi à partir de 05 heures Lieu : Isneauville et Préaux Un moyen de locomotion personnel est indispensable pour ce poste, en raison des déplacements fréquents/non desservis par les transports en commun. Ce contrat est évolutif, avec des perspectives d'évolution en fonction de votre implication et des besoins de l'entreprise. Si vous partagez nos valeurs et souhaitez contribuer à un environnement plus propre et plus sain, n'hésitez pas à postuler.
Vous souhaitez vous former à ce métier dans le cadre d'un contrat de professionnalisation d'une durée de 18 mois? Au sein du cabinet, vous préparez le matériel et les produits avant les soins et assistez le praticien pendant les soins. Vous répondrez également au téléphone pour renseigner les patients Ouverture du cabinet du lundi au samedi. Vous faites preuve de motivation et dynamisme. **Votre CV sera impérativement accompagné d'une lettre de motivation**
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aménagement et de la construction, un(e) Assistant(e) BTP pour une mission en CDD de 6 mois à Isneauville - 76230. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine du BTP et un diplôme de niveau BAC+2. Les horaires sont de 37 heures par semaine avec une rémunération mensuelle comprise entre 2000 et 2080EUR. Vos missions: - Travailler sur le logiciel EBP Bâtiment - Envoi des devis aux clients - Répondre et réaliser des appels d'offres - Faire des DPGF et des DOE - Gérer les clauses d'insertions - Gestion des commandes de fournitures administratif et du matériel de chantier - Trouver des fournisseurs locaux pour les chantiers éloignés - Gestions des déchets - Gestion du QUALIBAT - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine du BTP. - Diplôme de niveau BAC+2 dans une filière liée au secteur de la construction. - Bonne connaissance des normes et réglementations en vigueur dans le domaine du BTP. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Organisation, rigueur et sens des responsabilités. Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, spécialisée dans l'aménagement et la construction, et participez à des projets d'envergure dans un environnement stimulant.
Notre agence Adéquat CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute un ou une Agent d'entretien (F/H) pour une mission située à proximité de Vascoeuil pour un client spécialisé en gestion de 60 chambres. Le poste n'est pas à proximité de transport en commun. Contrat de longue durée : jusqu'en octobre Poste avec la possibilité de travailler : en journée / nuit et week-end Vos futures missions : - Assurer le nettoyage et l'entretien des chambres et des espaces communs - Vérifier l'état des équipements et signaler les anomalies - Gérer les stocks de produits d'entretien et de linge - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité - Utilisation de la laveuse - Gestion des poubelles -Repassage -Passage mono brosse -Nettoyage des vitres -Cirage du parquet Le Profil Adéquat : - Expérience en entretien et nettoyage souhaitée - Sens du détail et de l'organisation Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire fixe à 11,88€ - Possibilité de travailler dans un cadre exceptionnel - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences Si cette mission vous plaît, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence au ## ## ## ## ## . et nous serons ravis de répondre à vos questions.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Sur un poste de chargé de mission ludiculture, ludisports, randonnée, taxe de séjour, vous aurez pour missions principales : - Ludiculture : Référent Ludiculture, en lien avec les communes bénéficiaires, Mise en place annuelle : préparation des plannings des séances en partenariat avec les communes, sélection et répartition des activités, recherche des animateurs et intervenants, rédaction des contrats, conventions et avenants, Suivi des plannings, gestion du quotidien, facturation. - Ludisport 76 Référent Ludisports 76, en lien avec le Département, subventions, financements, données de fonctionnement, communication, Mise en place annuelle : préparation des plannings des séances de Ludisports en partenariat avec les communes, répartition des activités, recherche des animateurs sportifs, rédaction des contrats, conventions et avenants, Suivi des plannings, gestion du quotidien, facturation, Gestion des kits Ludisports (inventaire, commande, achalandage), Gestion des ateliers sur le portail famille. - Taxe de séjour : Gestion de la taxe de séjour : accompagnement des élus communautaires dans les modalités de perception de la taxe de séjour, préparation de la délibération et enregistrement sur Ocsitan, préparation des outils de communication à destination des hébergeurs, information des hébergeurs, suivi administratif des déclarations et relances en cas de non réception ou de non-conformité des déclarations, génération des éléments comptables (titres ORMC) et transmission au service comptable de la communauté de communes, suivi des encaissements et reversements des recettes correspondantes des hébergeurs et des opérateurs numériques intermédiaires de paiement. - Randonnée : Schéma de la randonnée : état des lieux de l'offre de randonnée, préparation des dossiers de classement au PDESI, accompagnement des élus dans la redéfinition de l'offre de randonnée et sa montée en gamme, préparation et suivi des marchés pour l'entretien et le balisage annuel, l'amélioration des voies et réseaux, la thématisation et la promotion des itinéraires. Connaissances : - Maîtrises des outils bureautiques : o Word : publipostage, mailing o Excel : tableaux et graphes o Access : bases de données, formulaires, états o Powerpoint : réalisation de support de présentation o Plateforme de déclaration de la taxe de séjour o Aiga : gestion des ateliers Ludisports o Suite Adobe - Moyens mis à disposition : PC, bureau, logiciel, voiture et vélo de service pour les déplacements professionnels, . Travail en bureau et de terrain - Horaires fixes, avec disponibilité le soir pour les réunions de commissions, - Respect des obligations de discrétion et de confidentialité. - Relations internes : - Travail en équipe au sein des pôles de Martainville, Buchy et Montville, - Relations avec l'ensemble des services, notamment avec la responsable des finances pour la taxe de séjour - Relations Externes : - Relations fréquentes avec le public - Relations fréquentes avec les autres agents de gestion administrative et/ou les cadres du service - Relations régulières avec l'ensemble des partenaires et prestataires, privés et publics, notamment les Mairies, le Service de Gestion Comptable de Montville, l'opérateur de la plateforme informatique de déclaration de taxe de séjour et l'office de Tourisme Normandie Caux Vexin
Rejoignez Notre Nouvelle Aventure Dentaire à St Martin du Vivier ( 76) ! Vous êtes à la recherche d'un poste alliant contact humain, innovation et excellence dans les soins ? Nous ouvrons notre tout nouveau cabinet dentaire en Normandie à St Martin du Vivier , et nous recherchons deux assistant(e)s dentaires pour créer une équipe bienveillante et dynamique ! Pourquoi nous rejoindre ? Un cadre moderne et lumineux : Un espace flambant neuf, pensé pour le bien-être des patients et de l'équipe, équipé des dernières technologies. Une équipe à taille humaine : Un dentiste titulaire passionné par son métier, un dentiste collaborateur et 2 assistantes, plus tard 2 autres binômes Des opportunités d'évolution : Que vous soyez qualifiée ou en formation, nous vous accompagnerons dans votre progression. Vos missions : Accueillir les patients avec bienveillance et assurer leur confort. Gérer les tâches administratives (prise de rendez-vous, dossiers patients). Assister le praticien lors des soins et préparer le matériel. Veiller au respect des règles d'hygiène et à un environnement sain. Le profil idéal : Dynamique et à l'écoute. À l'aise dans la relation patient et motivé(e) par la mise en place d'une nouvelle structure. Prêt(e) à suivre la formation diplômante en alternance pendant 18 mois si non diplômé(e) Vous avez un sens du service irréprochable et aimez prendre soin des autres Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez gérer plusieurs tâches avec efficacité Vous êtes curieux(se) et ouvert(e) aux nouvelles méthodes et outils innovants Expérience bienvenue, mais pas indispensable : c'est votre engagement qui fera la différence ! Votre motivation et votre état d'esprit comptent avant tout ! Ce que nous offrons : Un salaire évolutif suite à la période d'apprentissage ou d'intégration. Un plan d'intégration structuré pour vous accompagner dans vos débuts Un esprit collaboratif : Des réunions d'équipe régulières pour échanger et progresser ensemble Un environnement humain et dynamique : Une équipe en devenir , une structure à faire évoluer. Postes 35h à pourvoir fin août/ début septembre 2025 Salaire brut mensuel entre 1802€ (Smic en vigueur) et 2081 €. Vous souhaitez faire partie de cette belle aventure ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation ! Nous avons hâte de vous rencontrer et de construire ensemble un cabinet où l'humain est au cœur des soins.
Vous avez le Diplome d'Etat Auxiliaire de Puériculture DE AP impérativement ! OU Educateur/trice Jeune Enfant DE EJE Au sein d'un Établissement secteur petite enfance, vous intervenez dans les locaux d'une crèche sur des activités d'entretien, d'hygiène et évolution sur des activités auprès des enfants, de relation avec les parents... Dès que possible jusqu'au 6 octobre 2025 pour remplacement de congé maternité ! - Amplitude horaire entre 7h30 et 18h30 lundi au vendredi - Convention collective ALISFA
Crèche parentale et activités pour les enfants située proche de Rouen et accessible en transports en commun
Dans le cadre de missions régulières pour plusieurs de nos clients, nous recherchons un(e) agent(e) de nettoyage polyvalent(e) pour intervenir dans des bureaux sur les communes suivantes : Quincampoix, Buchy, Bois-Guillaume et Mont-Saint-Aignan. Vos missions : Nettoyage des locaux professionnels : lavage des sols, dépoussiérage, entretien des sanitaires, vidage des poubelles, etc. Une formation aux consignes sera assurée en amont par le chef d'équipe ou par le gérant de la société. Lieux et horaires d'intervention : - Quincampoix : Lundi et jeudi de 11h00 à 14h30 - Buchy : Samedi de 09h00 à 10h30 - Bois-Guillaume : Mardi et vendredi de 09h00 à 11h30 - Mont-Saint-Aignan : Vendredi de 11h30 à 13h30 Les sites ne sont pas desservis par les transports en commun. Profil recherché : Sérieux(se), ponctuel(le) et autonome Expérience en nettoyage souhaitée (mais débutant(e) motivé(e) accepté(e)) Sens du service et discrétion professionnelle Pour postuler : Merci d'envoyer votre candidature (CV + quelques lignes sur votre disponibilité)
Poste à pourvoir immédiatement Vous intervenez en tant que chargé(e) d'insertion. Garant des projets individualisés des travailleurs handicapés, le ou la chargé(e) d'insertion accompagne les personnes ayant une reconnaissance RQTH et une orientation Esat dans les différentes étapes de leur parcours d'insertion professionnelles. Vos missions: Accueillir, informer et orienter les travailleurs en situation de handicap. Adapter le discours et les outils aux caractéristiques du public afin de faciliter la communication. Evaluer des situations individuelles et diagnostiquer les atouts et contraintes afin de poser un parcours d'insertion adapté aux besoins. Elaborer le parcours individualisé d'insertion professionnelle. Développer et animer la relation entre les travailleurs et les acteurs sociaux et économiques. Mettre en œuvre des outils d'évaluation des objectifs afin de réaliser un bilan des actions menées. Déployer des actions de prospection en direction des employeurs du territoire pour favoriser l'insertion professionnelle. Proposer des actions correctives, le cas échéant afin d'anticiper les problématiques. Mettre en œuvre les techniques d'animation d'atelier collectif afin de dynamiser et d'évaluer l'atelier. Assurer une sensibilisation et une offre de prévention à la santé auprès des travailleurs. Participer aux réunions d'équipe et de service. Participer activement : réunions de projet, réunions de coordination et à l'élaboration du projet personnalisé de chaque travailleur, groupes de travail et de réflexion. Préparer et co-animer des sessions d'information et de sensibilisation auprès des partenaires. Assurer des visites sur site auprès du travailleur et du tuteur pour assurer la bonne fluidité du parcours en anticipant les freins et mobilisant les leviers. Rédiger et mettre à jour des bilans dans le logiciel usagers et enregistrer des données liées à l'activité selon la nomenclature Sérafin-PH. Gérer de son activité : recueil des actes, complétude des tableaux de bord. Rédiger et mettre à jour le dossier du travailleur. Respecter les objectifs déterminés du projet de l'Esat et le projet associatif. Accueillir et encadrer les stagiaires. Connaître et utiliser les divers supports de communication.
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Assistant(e) de Direction / Secrétaire Polyvalent(e) dynamique, rigoureux(se) et autonome, capable de combiner des missions administratives avec un appui logistique et opérationnel. *Missions principales* Accueil téléphonique et physique des clients et partenaires Gestion de l'agenda de la direction, planification des rendez-vous et déplacements Rédaction de courriers, comptes-rendus, documents administratifs Suivi et classement des dossiers administratifs Coordination avec les équipes internes (comptabilité, logistique, etc.) Gestion des stocks : suivi des entrées/sorties, inventaires, organisation de l'espace de stockage Réception et envoi de colis, préparation des commandes Assistance au chargement et à la réception de la marchandise Déplacements ponctuels (achats, livraisons, dépôts) *Atouts supplémentaires* Connaissance du secteur (ex. HORECA, logistique, commerce B2B...) Notions de comptabilité ou d'outils de gestion des stocks (ERP, Excel avancé, etc.) Très bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook.) Sens de l'organisation, autonomie, polyvalence, esprit d'équipe Participation aux tâches de manutention légère
Sous la responsabilité d'un(e) Assistant(e) Chargé d'Affaires, vous œuvrez en véritable professionnel sur des dépannages et des interventions de maintenance. Au sein de notre activité dépannage (24h/24h, 7j/7j), vous intervenez chauffage et plomberie. Garant de la satisfaction clients, vous : - Diagnostiquez la panne en utilisant une méthode d'analyse technique, - Réalisez des devis minute, - Résolvez la panne en autonomie ou avec l'appui d'autres collaborateurs de l'entreprise, - Expliquez l'intervention et conseillez le client après le dépannage, - Rédigez le bon d'intervention chez le client, - Confirmez la fin de votre intervention au Gestionnaire Dépannages (chargé(e) de planifier vos interventions) ou à l'Assistant(e) Chargé d'Affaires. Vous réalisez des chantiers pour nos clients professionnels, principalement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Vous veillez à agir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. PROFIL Les habilitations fluides frigorigènes de catégorie 1 sont obligatoires. De formation dans le domaine du Génie thermique ou autodidacte expérimenté, vous justifiez d'une expérience similaire. Vos principaux atouts ? Sens du service clients, Capacité d'adaptation et Réactivité.
BRUNET c est 35 agences spécialisées dans les métiers techniques du bâtiment, génie électrique, courant faible, génie thermique et multi technique élargi. Pour nos clients, c est la garantie d une réelle expertise technique et de savoir-faire en travaux et en service. L expérience d une entreprise multi technique au service de plus de 11 000 clients chaque année, soit plus de 30 000 dépannages, 4 200 contrats de maintenance et près de 60 000 chantiers réalisés.
Sous la responsabilité d'un Adjoint Responsable de Groupe, vous oeuvrez en véritable professionnel sur des installations climatiques et vous prenez en charge la bonne execution des chantiers. Vous intervenez en chauffage principalement et disposez d'éventuelles compétences en froid et climatisation (détente directe, groupe d'eau glacée, traitement d'air). En véritable homme de terrain, vous : - Managez une équipe de collaborateurs et animez les intervenants extérieurs, - Répartissez les tâches à effectuer, - Suivez les approvisionnements et les besoins en outillage spécifique, - Réalisez une partie des travaux d'installation en appui de vos collaborateurs, - Contrôlez les ouvrages réalisés et les mises en service, - Assurez la satisfaction des clients et suivez les éventuels travaux supplémentaires. Vous réalisez des chantiers pour nos clients professionnels, principalement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Vous veillez à agir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. PROFIL De formation dans le domaine du Génie Thermique ou autodidacte expérimenté, vous justifiez d'une expérience similaire.
CHARGÉ / CHARGÉE DE MISSION EN RESSOURCES HUMAINES H/F - CDD Qui sommes-nous ? Pontoon, leader dans l'externalisation de solutions RH (recrutement, gestion de l'intérim et de la formation professionnelle), cherche à renforcer ses équipes. Le contexte : Dans le cadre du développement de notre prestation, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Mission RH H/F, pour renforcer notre équipe située à Isneauville (Rouen - 76). CDD à pourvoir dès que possible jusqu'au 31 août 2025. Rattaché(e) au manager opérationnel, vous intégrerez une équipe dynamique dédiée à un client majeur, et contribuerez activement à la bonne gestion administrative des missions RH confiées. Votre poste en résumé : Vous intervenez en soutien administratif auprès de l'équipe projet et contribuez à la fluidité des opérations RH. Vos missions principales incluent : -Vérification, correction et mise à jour des contrats de mission intérim, - Contrôle et ajustement des éléments de facturation, - Amélioration des fichiers de suivi sous Excel (Tableaux Croisés Dynamiques, formules, filtres, automatisation, mise en place de Dashboard). Ce que nous recherchons chez vous : Vous justifiez d'une première expérience dans le domaine de la gestion intérim, en entreprise ou en agence d'intérim (y compris stage ou alternance). Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et autonome. Vous avez une maîtrise avancée d'Excel (TCD, formules, filtres, automatisation, mise en place de Dashboard, etc.) et êtes à l'aise avec les outils bureautiques. Type de contrat : CDD jusqu'au 31 août 2025 (prise de poste dès que possible) Rémunération : 2100 € bruts mensuels + part variable Avantages : Tickets restaurant, télétravail 3 jours/semaine (modulable) Localisation : Isneauville (76)
L'agence Adecco Tertiaire de Rouen recrute un Traducteur H/F possédant la maîtrise d'au moins une des 4 langues suivantes : italien, portugais, néerlandais, mandarin. La mission consiste à traduire et corriger des contenus écrit. Vous parlez couramment l'italien ? Le portugais ? Le néerlandais ? Ou encore le mandarin ? ou vous êtes étudiant ou titulaire d'un diplôme dans le domaine des langues ? Vous êtes reconnu pour votre rigueur orthographique et grammaticale ? Vous êtes le profil qu'il nous faut ! Le poste est à pourvoir dès que possible, pour une durée de 2 semaines, sur place à Isneauville. Rémunération selon profil.
L'agence CRIT Tertiaire recherche pour son client dans le secteur des énergies basé à Isneauville un Conseiller Acheminement (H/F) dans le cadre d'un surcroît d'activité. Sous la responsabilité de votre manager, vous aurez pour missions principales : - Prise de rendez-vous avec les clients et fournisseurs (appels sortants non commerciaux pour la mise en service). - Traitement des demandes émanant des clients et fournisseurs. - Analyse des états de relève. En tant que collaborateur/trice, vous bénéficierez des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Taux horaire: 14,72euros - Formation Bac+2 - Capacité à gérer les situations de litige et à trouver des solutions adaptées - Excellentes compétences relationnelles et sens du service client - Autonomie, rigueur et réactivité sont des qualités essentielles pour ce poste
Au sein du centre de loisirs de la commune de SAINT-AUBIN-ÉPINAY (76160) vous assurez les fonctions d'animateur/trice. Profil : motivé(e), dynamique, responsable, souriant(e), aimer encadrer les enfants de 6 à 15 ans et être DISPONIBLE pour les vacances de cet été du lundi 07 Juillet 2025 au vendredi 01 Août 2025. Compétence(s) du poste - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants - Organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée - Préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance - Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents - Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale Qualité(s) professionnelle(s) Capacité d'adaptation Force de proposition Travail en équipe* Mairie de Saint-Aubin-Épinay 3875 Route de Lyons-la-Forêt 76160 Saint-Aubin-Épinay - mairie@saintaubinepinay.fr
Merci d'envoyer dès maintenant vos lettres de motivations et CV à l'adresse mail de la mairie : mairie@saintaubinepinay.fr ou par voie postale Mairie de Saint-Aubin-Épinay 3875 Route de Lyons-la-Forêt 76160 Saint-Aubin-Épinay Merci d'envoyer dès maintenant vos lettres de motivations et CV à l'adresse mail de la mairie ou par voie postale
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la construction et de l'aménagement intérieur, un MENUISIER INTERIEUR en contrat d'intérim d'une durée d'un mois. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans, ainsi qu'un BEP/CAP dans le domaine. Les horaires sont de 39 heures par semaine, avec une rémunération horaire comprise entre 11.88 et 14EUR. - Réalisation de travaux de menuiserie intérieure tels que la pose de parquets, l'installation de placards et d'étagères, la fabrication et la pose de meubles sur mesure. - Travail en autonomie à partir de plans et de schémas techniques. - Finition des ouvrages et garantie de la qualité du travail réalisé. - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Profil recherché : - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la menuiserie intérieure. - Titulaire d'un BEP/CAP en menuiserie ou équivalent. - Maîtrise des techniques de pose de parquets, d'installation de placards et d'étagères, ainsi que de fabrication et pose de meubles sur mesure. - Capacité à travailler en autonomie à partir de plans et de schémas techniques. - Souci du détail et de la qualité du travail réalisé. - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers. Si vous êtes passionné(e) par la menuiserie intérieure et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et spécialisée dans le secteur de la construction et de l'aménagement intérieur, n'hésitez pas à postuler à notre offre de MENUISIER INTERIEUR en contrat d'intérim.
Notre association Quincampoix danse (76) recherche un/une professeur/e de danse, le lundi après l'école, le mercredi et le vendredi après l'école. Ouvert à tous styles de danse (jazz, classique, hip-hop, ragga, contemporain, heels, africaine, cabaret, ...). CDD de 1 an à partir du 1er septembre 2025 Déplacements uniquement pour le spectacle. Vous êtes intéressé/ée ? Envoyez votre candidature uniquement par mail à quincampoixdanse@gmail.com : votre CV, une lettre de motivation et une vidéo de votre travail. Rejoignez la team.
Association de danse : jazz, classique, hip-hop, ragga, ladystyle. A partir de 5 ans.
Dans une entreprise de valorisation des matières plastiques, au sein d'un atelier, vous serez chargés(ées) de l'approvisionnement, de la surveillance et de la conduite des lignes de broyage et déchiquetage. Vous serez garant de l'application des règles et consignes et du contrôle qualité des matières produites (dont port d'EPI). Vous serez amenés(ées) à conduire un chariot élévateur. Vous serez formés(ées) par l'entreprise et interviendrez sur les sites de St Aubin Epinay et Grand Quevilly Travail en 2x8 (6h 14h - 14h 22h puis en 3x8 dans quelques mois) Pour participer à ce recrutement, via la méthode de recrutement par simulation MRS, merci d'appeler au 02.32.08.39.43 ou par mail apepfv.76058@francetravail.fr (mentionner NPV dans objet du mail)
Au sein de notre entreprise familiale, nous recherchons une personne motivée, polyvalente avec l'envie d'apprendre et d'intégrer notre équipe. Vous serez accompagné(e) et formé(e) sur l'ensemble des 3 ateliers du site: métallurgie, menuiserie et montage. Vos missions: - Préparation et montage des emballages; - Régler, alimenter, surveiller et réguler une ou plusieurs machines de fabrication; - Respect des objectifs journaliers; - Intervenir selon les règles de sécurité et les impératifs de production (qualité, coûts, délais, ...); - Effectuer les contrôles de conformité des produits (qualité, quantité, ...). Horaires variables de journée, du matin ou d'après-midi, du Lundi au Vendredi: * 8h00 - 11h45 / 12h30 - 16h15 * 5h00 - 12h00 * 12h00 - 19h00 Notre atelier est situé à Martainville-Épreville, merci de vous assurer de votre mobilité.
Nous recherchons un(e) jardinier(e), tailleur/tailleuse confirmé(e) pouvant assurer l'entretien de jardin sur le secteur Buchy à Rouen. Vos missions : - Tontes de pelouses - Tailles des haies, - Débroussaillage - Entretien des massifs. Nous vous proposons un contrat à durée déterminée jusqu'au 28/11/2025 à temps plein. Vous travaillez du Lundi au Vendredi. L'amplitude horaire peut être de 8H00 à 18H00 maximum. Vous disposerez d'un véhicule de fonction pour vos déplacements journaliers. Dynamique et assurant un travail soigné, vous êtes mobile pour pouvoir accéder aux différents lieux de travail chez les clients. Vous êtes immédiatement disponible.
ALLO MENAGE, entreprise indépendante de services à la personne recherche un ou une aide ménagère pour un contrat en CDI. Le volume horaire pourra être adapté selon vos disponibilités.
Le / la gardien(ne) est l'interlocuteur privilégié des locataires dans le cadre de la gestion de proximité. En tant que représentant(e) de SEMINOR sur site, vous constituez le lien essentiel entre les locataires et le siège. Vous êtes le/la garante de la satisfaction client en assurant les tâches administratives demandées, la surveillance, la maintenance du patrimoine, ainsi que l'entretien ménager des parties communes intérieures et extérieures. Vous êtes rattaché(e) au Responsable de Territoire du service Gestion de Proximité dépendant du Pôle Gestion Locative Vous supervisez l'activité des employés d'entretien d'un ensemble de résidences sur un secteur géographique déterminé. Vos Missions: - Réaliser les formalités d'entrée et de sortie des locataires : effectuer les états des lieux, assurer les visites commerciales des logements..., - Commander les travaux sous le contrôle du Responsable de Territoire, contrôler la bonne exécution des travaux commandés et assurer la surveillance de l'état du patrimoine, - Assurer les missions de proximité telle que : assurer le lien avec les locataires, accueillir physiquement ou par téléphone les clients, assurer une permanence sur site..., - Traiter les réclamations clients et en assurer le suivi dans le module dédié, - Assurer l'entretien ménager des parties communes et l'élimination des rejets suivant le planning : effectuer le balayage et le lavage des halls, le nettoyage des vitres, le ramassage des déchets divers aux abords des immeubles..., - Relayer la politique Seminor aux locataires, fournisseurs et partenaires. Savoirs: - Connaissances des règles et procédures de gestion locative (bail, état des lieux, charges, quittances, assurances), - Connaissances des règles d'utilisation des produits et techniques de nettoyage, - Gestes et postures - Habilitation électrique - Qualité rédactionnelle à l'écrit et communication orale - Outils bureautiques (Pack office) CDD de remplacement sans durée précise 35h/semaine Travail en journée Prévoir déplacements réguliers sur sites
En tant qu'Educateur/trice Jeunes Enfants Diplomé/e d'Etat (DE EJE) vos missions principales : Vous accueillez et accompagnez l'enfant et sa famille (garantir la qualité de l'accueil, lien avec les parents). Vous participez à l'animation et à la dynamique de projets au sein de l'établissement (participer, mettre en œuvre le projet éducatif et les actions éducatives, gérer le matériel). Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez la mise en place d'actions d'éducation, d'animation et de prévention qui contribuent à l'épanouissement et l'éveil de l'enfant. Vous collaborez ainsi à la mise en place d'un accueil éducatif de qualité dans le respect du projet d'établissement : - Mener des réflexions autour de l'organisation et l'aménagement des espaces, - Veiller à la cohérence des activités et des actions mises en place auprès des enfants, - Coordonner certaines activités d'éveil mise en place par l'équipe et gérer le matériel pédagogique, - Participer à la mise en œuvre du projet éducatif auprès des enfants, - Élaborer en concertation avec l'équipe et suivre le projet pédagogique de son unité, - Assurer les transmissions à l'équipe et aux parents, - Analyser les informations recueillies auprès des parents et adapter les actions en concertation avec l'équipe, - Participer aux réunions d'équipes au sein de la structure et parfois du service petite enfance, - Repérer les difficultés de l'enfant et en informer le responsable de la structure, - Participer à la mise en place du projet BABIL, - Mener des projets en partenariat avec des acteurs extérieurs afin d'organiser des activités extérieures, (exemple sortie «bibliothèque », sortie « en nature »), - Assurer les missions d'encadrement en l'absence du responsable, encadrement de stagiaires. PLANNING ÉTABLIT DU LUNDI AU VENDREDI, horaires de la crèche multi accueil 8h/18h30 CDD renouvelable
Au sein du Garage AD situé à St Jacques sur Darnétal (proximité de Rouen 76), vous intégrez une équipe dynamique dans un garage récent. Vous assurez les interventions demandées sur les véhicules (carrosserie, peinture) : - Procéder à des opérations de débosselage, de planage, ponçage des éléments de carrosserie déformés - Préparer les surfaces réparées par masticage, ponçage, couches de protection et de finition - Préparer et appliquer la peinture dans le respect des codes couleurs - Respecter l'ordre de réparation ou le rapport d'expertise pour chaque intervention - Procéder à des remplacements d'élément soudé - Procéder à des réparations par vérinage et équerrage - Procéder à des poses de pare brise et vitrage Une expérience est exigée et vous êtes autonome sur le poste ! Vous êtes avant tout déterminé/e, rigoureux/euse et ambitieux/euse, attentif, autonome, responsable. Vous effectuez votre métier avec passion ! Vous avez le sens du travail en équipe et faites preuve de méthode dans le suivi de votre activité, enfin vous contribuez à la qualité du service client attendu. Vous travaillez du lundi au vendredi 8h30/12h et 14h/18h.
Le Réseau AD est le premier réseau indépendant multimarque d'entretien et de réparation automobile en France. Les réparateurs AD sont de véritables experts sur l'ensemble des métiers de la mécanique et de la carrosserie. Ils entretiennent et réparent les véhicules que quels que soient leur marque, leur modèle et leur âge. Un réseau dont les valeurs fortes et constitutives sont, depuis près de 35 ans, la proximité, la confiance et la compétence
À propos de nous : Structure privée à but non lucratif, le Groupement Régional Appui au Développement de la eSanté (GRADeS) Normand'e-Santé (NeS) est la maîtrise d'ouvrage et l'assistance à maîtrise d'ouvrage régionale en matière de systèmes d'information partagés de santé et de Télémédecine. Parmi les missions principales de NeS, sont identifiés de : - Porter l'offre de services nationale et régionale en matière de e-Santé et la mettre en œuvre - Proposer des actions innovantes aux instances régionales et nationales - Accompagner ses adhérents dans la réalisation de leurs projets (expertise technique, ingénierie financière, contractualisation avec des prestataires externes et suivi de prestations, gestion de projet, déploiement d'infrastructures et de logiciels, conduite du changement). Vos missions Le pôle Conception & Développement Projets a pour ambition de proposer des solutions à destination des professionnels de santé et des usagers, basées sur des services numériques innovants, permettant de faciliter la prise en charge des patients, le partage d'informations et la coordination des acteurs. Ce pôle, veille et contribue à intégrer des solutions innovantes à l'ENRS (Espace Numérique Régional de Santé) afin de faciliter l'appropriation d'outils numériques pour les professionnels de santé, en adéquation avec les attentes du terrain. Le(la) chef(fe) de projet(s) fera partie intégrante d'une équipe dynamique ayant en charge d'identifier, de qualifier et adapter les solutions numériques déployées en région tout en contribuant à les faire évoluer. Il(elle) participera au pilotage de projets, de la conception à la recette de ceux-ci dans l'environnement de l'ENRS. Il(elle) devra travailler en collaboration avec l'ensemble des autres pôles de NeS (interopérabilité, déploiement des usages, communication et expériences utilisateurs, Coordination de l'activité de Télésanté.) et sera amené(e) à travailler également avec l'ensemble des acteurs et partenaires externes. Le(la) Chef(fe) de projet(s) est affecté(e) à un projet ou plusieurs projets et les missions qui lui seront confiées pourront être amené(e) à évoluer vers d'autres projets de NeS en fonction des besoins. Son rôle est d'assurer le bon déroulement des projets dont il a la charge, en satisfaisant les objectifs de résultats qui lui sont fixés. Vous souhaitez développer vos compétences en participant à des projets innovants et d'intérêt général. Des connaissances techniques des outils informatiques et de la e-Santé serait un plus. CONTRAT/REMUNERATION - Temps de travail : 38h (avec RTT) - CDI - Statut : Cadre - Rémunération : En fonction du profil et de l'expérience, de 33-40 K€ bruts annuels + Prime sur objectifs pouvant atteindre 10% - Localisation : Louvigny (Calvados) ou Saint Martin du Vivier (Seine-Maritime) - Déplacements : Occasionnels sur la région Normandie, occasionnels hors-région. Nos avantages : - 8 jours de RTT/an - Des titres-restaurant pris en charge à 60% - 50 jours de télétravail par an après 6 mois d'ancienneté - Des horaires flexibles - Une mutuelle et une prévoyance au top !
Normand'e-santé développe la e-santé sur la Normandie.
Au sein du château de Belmesnil, vous intégrez une équipe de 5 personnes. Vous serez amené(e) à intervenir sur les différents pôles: hôtel, gites, cabanes, évènements (mariage, séminaires.). Vous serez en charge de la gestion de l'établissement sur les missions suivantes: - Mise en place et organisation des évènements, - Accueil et départ des clients - Gestion planning des évènements - Gestion administrative (devis, réservation.) - Communication réseaux - Développement et prospection téléphonique. Vous avez au minimum 5 ans d'expérience dans l'évènementiel. Travail les Samedis et Dimanches pouvant aller en horaire de nuit selon les évènements. Repos les Lundis et Mardis.
Le poste, en Contrat à Durée Indéterminée, est à pourvoir dès que possible. Rattaché(e) au chef de service éducatif de la MECS qui accueille et accompagne 12 enfants confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) vos principales missions consistent à : - Encadrer les temps de prise en charge du collectif et notamment autour des levers, repas, couchers. - Animer la vie quotidienne. - Établir un diagnostic socio-éducatif et participer à la mise en œuvre du projet personnalisé du jeune, en lien avec les familles et les différents partenaires. - Assurer le suivi éducatif individuel des adolescents accueillis en lien avec l'équipe éducative. - Conduire les entretiens de bilan et rédiger les écrits professionnels. Titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) ou Moniteur-Éducateur (DEME) ou Educateur de Jeunes Enfants (DEEJE), vous disposez de qualités d'animation et appréciez le travail en équipe. Doté(e) de bonnes qualités relationnelles, dynamique et force de proposition, vous faites preuve de réactivité et êtes capable de prendre de la distance face à des situations complexes. Vous possédez des qualités rédactionnelles, des capacités d'analyse et avez le sens de l'organisation. Permis de conduire indispensable pour certains déplacements professionnels ponctuels.
Date de démarrage : Immédiate (bien-entendu, on vous attend si vous avez un préavis) L'IT chez ARTEMYS NORMANDIE combine la technologie et l'humain ! Nous sommes convaincus que les compétences, le savoir-être et l'épanouissement de nos Talents sont les clés de notre réussite. Alors, vous nous rejoignez ?! De belles missions vous attendent chez nos clients Grands Comptes sur des environnements riches et challengeants : - Gérer la prise des appels téléphoniques - Réaliser la prise en charge et la résolution des tickets de premier niveau - Gérer les interventions de prise en main à distance auprès des utilisateurs - Assurer le support bureautique et applicatifs métiers - Intervenir sur les imprimantes multifonctions - Escalader aux fournisseurs - Prendre en charge et traiter les mails - Participer à la gestion du parc des matériels, logiciels informatiques et aux évolutions - Collaborer à la formation permanente de l'équipe (partage de connaissance, aide à l'intégration de nouveaux arrivants) - Participer à l'optimisation du service (force de proposition sur l'organisation, les process.) - Mettre à jour et réaliser la documentation - Escalader au second niveau si besoin Vous avez une expérience en tant que Technicien support informatique de Niveau 1 Vous avez des connaissances dans le domaine de l'infrastructure et bureautique. Vous avez un super état d'esprit et êtes ultra motivé.e. Vous vous reconnaissez ? Alors, vous êtes fait.e pour nous rejoindre ! Que vous soyez diplômé.e ou autodidacte, chez ARTEMYS, nous recherchons avant tout des personnalITés passionnées Vous êtes toujours là ? Top ! Voici ce qui vous attend : - Un premier échange pour faire connaissance - Un entretien RH - Un entretien technique avec votre futur manager - Une proposition salariale Sans oublier les petits plus - Carte SWILE (Tickets Restaurant et CE). - Télétravail, Mutuelle Groupe. - Prime vacances, Participation Groupe et Épargne Salariale. - Primes de cooptation et de certification. - Accompagnement RH, suivi managérial de proximité et suivi technique. - Possibilités d'évolution. - Événements entreprise : Afterworks, Tech Meetups, soirées d'intégration, events sportifs, soirées gaming, places offertes aux matchs de Rugby et Handball... Alors, ça vous tente ? C'est parti ! Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS NORMANDIE Artemys Normandie est une entreprise handi-accueillante attachée à la mixité et à la diversité des profils recrutés.
Urgent. Vous interviendrai sur le plateau Est Le nombre d'heures peut être amené à évoluer en fonction de vos disponibilités. Frais kilométriques remboursés. Mutuelle entreprise Vous serez chargé(e) de: Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée (lavage, repassage) Entretenir une surface, un sol Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
Un cuisinier - H / F Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale, dynamique et en plein développement ? C'est bien ici ! Le Comptoir du Malt est une enseigne régionale de restauration de brasserie. Forte de 18 établissements dans les régions des Hauts de France et en Normandie, l'enseigne entend poursuivre son développement et recherche donc de nouveaux talents ! Qui sont nos cuisiniers au Comptoir du Malt ? Avant d'être des cuisiniers, ils font partie de l'équipe de la Cuisine orientée vers un objectif commun : la satisfaction du Client. Ils sont solidaires, enthousiastes et dotés du goût du travail bien fait. Nous aurions pu vous faire une liste de tâches à effectuer comme les mises en place, les préparations. Mais vous le savez déjà puisque connaissez votre métier. L'important pour nous est de voir en nos cuisiniers, des personnes passionnées par leur métier, qui adorent l'adrénaline des « coups de feu » et qui aiment travailler des produits de Qualité. De plus au Comptoir, avec de la motivation, de l'envie et de la rigueur, vos ambitions d'évolution peuvent se concrétiser. Aujourd'hui cuisinier, demain pourquoi pas second de cuisine ou chef cuisinier ? Alors convaincu (e) !! Vous vous êtes reconnu (e) ? Venez tenter l'essai et bénéficier de conditions de travail intéressantes : - Salaire brut mensuel de 2 076€ pour un contrat 39h - Paiement de toutes les heures supplémentaires effectuées avec système de badgeuse (chaque minute effectuée est due) - 2 jours de repos par semaine minimum - 7 services en moyenne par semaine - Que des CDI à temps plein pour que tous les collaborateurs puissent bénéficier d'un samedi ou dimanche par rotation - Tenues de travail fournies et nettoyées par l'entreprise - Cuisine très bien équipée et maintenue en très bon état Type d'emploi : Temps plein Rémunération : 2 076,00€ à 2 150,00€ par mois Horaires : Période de travail de 8 Heures Formation: CAP / BEP (Optionnel) Expérience: Domaine Culinaire: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Partnaire recherche pour son agence de Saint-Etienne-du-Rouvray, experte dans le service aux entreprises et salariés intérimaires, un AGENT DE PRODUCTION H/F pour son client spécialisé dans l'agro-alimentaire à Martainville-Epreville (76116). Avec une distribution dans plus de 100 pays, notre client est une entreprise française tournée vers l'internationale. De par son histoire, elle prône des valeurs basées sur l'authenticité, l'entreprenariat ou encore le travail d'équipe. Au sein du secteur production, et sous la supervision d'un responsable ainsi que de plusieurs chefs d'équipe, vous êtes en charge de : - Réaliser l'approvisionnement en pâte dans le multi roller - Sortir la pâte des échelles et la délier pour la déposer sur le tapis en tête de ligne - Vérifier la température des pâtes pour un bon passage sur ligne - Surveiller si la pâte ne s'enroule pas autour du découpoir - Contrôler la largeur de la bande de pâte - Ranger les échelles de production dans le rail à cet effet - Remplir et surveiller les farinoirs - Courber les croissants Le poste à pourvoir est en horaire décalées (matin, après-midi, journée, nuit et week-end). Vous travaillez 2 à 5 jours par semaine selon l'activité de la société. Taux horaire de 12.03 + Primes d'habillage + Primes horaires de nuit + 13ème mois Le poste est à pourvoir au plus tôt avec une mission longue durée à la clé ! Vous avez idéalement une première expérience similaire réussie en industrie et vous êtes en capacité de : -Travailler sur divers créneaux dans la même semaine (jour, nuit et week-end) -Travailler en respectant des règles d'hygiène et de sécurité strictes - Réaliser du port de charges lourdes - Etre disponible en plus de votre planning initial Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
L'ADMR est un réseau associatif national de 88 fédérations. Nous sommes reconnus dans le secteur de l'aide et du maintien à domicile depuis 80 ans. Nos 7000 bénéficiaires font confiance aux 1500 professionnels de l'ADMR de Seine Maritime. Poste Afin de maintenir notre continuité et qualité de service, nous recherchons sur le secteur de Préaux et ses alentours : Un(e) Aide Ménager(e) - MOTIVE(E) et DYNAMIQUE EN CDI Temps partiel : 104h/mois Grâce à votre motivation et à vos aptitudes professionnelles, vous garantissez le maintien à domicile de nos bénéficiaires en travaillant en collaboration étroite avec votre référent de secteur et d'autres professionnels du domicile. Vous êtes force de proposition et acteur incontournable dans la qualité des interventions. Vos missions : Entretien du logement et du linge Courses Accompagnement RDV médicaux Accompagnement social Les plus de l'ADMR : Remboursement de vos kilomètres Interventions sectorisées Salaire fixe chaque mois Avenant 43 (reconnaissance des missions et publics accompagnés, reconnaissance et valorisation des diplômes de branche et de votre ancienneté) Partenariat pour l'aide à l'acquisition d'un véhicule ou réparation du véhicule Une politique axée sur la formation et le développement de VOS compétences Profil Capacité d'adaptation Responsabilité Réactivité Mobilité
Rythme horaire : 2x8 et journée Missions : En tant que Magasinier/cariste/distribution/transport (H/F), vous aurez pour missions principales de : - Réceptionner les produits Finis et semi-finis ; - Procéder au stockage/déstockage et éclatement de commande - Assurer la réintégration des commandes ; - Réapprovionner des dynamiques palette ; - Assurer les inventaires de stock ; - Procéder au prélèvement d'échantillons ; - Mettre le froid dans les colis ainsi que les témoins de température suivant les instructions SAP ; - Joindre les documents associés requis et coller les étiquettes si nécessaire, procéder aux contrôles prévus par les procédures ; - Charger les palettes et colis dans les camions ou des containers (suivant instructions) et procéder aux transactions SAP nécessaires jusqu'à la Sortie Marchandises ; - Veiller au maintien de la chaine du froid en limitant au strict minimum le temps d'exposition des produits à température ambiante ; - Contribuer à l'obtention et au maintien de la certification environnementale ISO14001 en garantissant le tri sélectif des déchets à son poste. Poste recherché : Disponible dès à présent, vous disposez à minima d'un niveau BAC. Vous êtes titulaires des CACES R489 1B 3 5 6 et R485 catégorie 2 (CACES OBLIGATOIRES), et êtes à l'aise dans leurs utilisations. Vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire au sein d'industries pharmaceutique/chimique/aggroalimentaire/cosmétique. Rigoureux/se, vous êtes une personne minutieuse et organisée. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Alors candidatez dès maintenant !
L'EHPAD MISHKANE recrute un (e) Aide-Soignant (e) en CDI à temps plein. Vous intégrez un établissement avec un projet innovant et une équipe pluridisciplinaire dynamique composée de soignants, d'IDE, d'agents hôteliers, de psychologues, d'animateurs. Sous la responsabilité hiérarchique de l'Infirmier coordinateur, vous réaliserez les missions suivantes : - Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne - Assurer les soins d'hygiène et de confort (lever, toilette, habillage, déshabillage, repas, coucher, sommeil, etc.) et s'assurer du respect des adaptations - Accompagner les résidents dans leurs déplacements, notamment au moment des repas ou lors d'activités au sein de l'établissement - Être garant(e) tout au long de la journée de la satisfaction des besoins vitaux des résidents - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'accompagnement individuel des résidents - Participer activement à la démarche qualité en intégrant des groupes de travail. Votre profil : Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant - Esprit d'équipe - Rigueur et Ethique professionnelle - La bienveillance, l'empathie, l'écoute et le respect de la personne sont des valeurs que vous partagez. - La connaissance du logiciel soins Livia serait un plus. Nature du contrat : CDI Temps plein Temps de travail : 151.67 par mois Horaires : Amplitude horaire de 7h45 du lundi au dimanche, 2 week-ends travaillés par mois Date de prise de poste : Dès que possible Rémunération : - A partir de 2200 euros en incluant le Ségur 1 et 2 - Reprise d'ancienneté selon dispositif conventionnel Fehap du 31/10/51 Autres avantages : - CSE : chèques vacances, - Complémentaire santé et prévoyance, - Restaurant d'entreprise. Pour postuler : CV et lettre de motivation à adresser par mail
Nous recherchons un/une technicien(ne) polyvalent(e) d'atelier pour répondre aux besoins suivants : Le/la manutentionnaire aura en charge de réaliser diverses opérations d'aide à la production comme la préparation des colis de commandes, préparer les plaques de matières premières, aider à la manutention de plaques de plastique, préparation des plans de pièces à fabriquer, chargement/déchargement des livraisons/expéditions... La polyvalence de ce poste n'est pas à démontrer; CACES 3 demandé lieu de travail : Darnétal 76160 Horaires de travail: 8h-12h et 13h30-17h et le vendredi 8h-13h
Atelier d'usinage pliage et assemblage de matière plastique et caoutchouc et installation de protections machines sur sites clients.
L'EHPAD MISHKANE recrute un (e) Aide-Soignant (e) de nuit en CDD à temps plein. Vous intégrez un établissement avec un projet innovant et une équipe pluridisciplinaire dynamique composée de soignants, d'IDE, d'agents hôteliers, de psychologues, d'animateurs. Sous la responsabilité hiérarchique de l'Infirmier coordinateur, vous réaliserez les missions suivantes : - Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne - Assurer les soins d'hygiène et de confort (lever, toilette, habillage, déshabillage, repas, coucher, sommeil, etc.) et s'assurer du respect des adaptations - Accompagner les résidents dans leurs déplacements, notamment au moment des repas ou lors d'activités au sein de l'établissement - Être garant(e) tout au long de la journée de la satisfaction des besoins vitaux des résidents - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'accompagnement individuel des résidents - Participer activement à la démarche qualité en intégrant des groupes de travail. Votre profil : Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant - Esprit d'équipe - Rigueur et Ethique professionnelle - La bienveillance, l'empathie, l'écoute et le respect de la personne sont des valeurs que vous partagez. - La connaissance du logiciel soins Livia serait un plus. Nature du contrat : CDD Temps plein à partir du 10/06/2025 Temps de travail : 151.67 par mois Horaires : Amplitude horaire de 12h du lundi au dimanche, 2 week-ends travaillés par mois Date de prise de poste : Dès que possible Rémunération : - A partir de 2300 euros en incluant le Ségur 1 et 2 - Reprise d'ancienneté selon dispositif conventionnel Fehap du 31/10/51 Autres avantages : - CSE : chèques vacances, - Complémentaire santé et prévoyance, - Restaurant d'entreprise. Pour postuler : CV et lettre de motivation à adresser par mail
L'association MISHKANE créée en 1995, gère un EHPAD à Bois L'Evêque avec une capacité d'accueil de 46 résidents. Notre résidence médicalisée est située à environ 11 kilomètres du centre de Darnétal et à 17 kilomètres du centre de Rouen. Elle bénéfice d'un cadre idyllique avec son terrain arboré et verdoyant. Nos résidents sont accompagnés par une équipe pluridisciplinaire composée d'un médecin coordonnateur, IDEC, IDE, AS, AMP, de psychologues, d'agents de service et une équipe de direction.
Nous recherchons un(e) Diététicien(ne) Temps de travail : 35 heures Lieux de Travail : Saint martin du vivier Rejoignez HTC Santé et travaillez pour la plus belle des causes : la Santé et le Bien-être de tous ! Chez HTC Santé, nous repoussons les limites pour offrir à nos patients des solutions innovantes et sur-mesure. Être acteur de leur bien-être, c'est relever chaque jour des défis qui changent des vies. Aujourd'hui, nous recrutons un(e) diététicien(ne) nutritionniste pour notre pôle de ROUEN situé à Saint martin du vivier Votre mission : transformer des vies grâce à votre expertise Après une formation complète assurée au sein de notre pôle de Nancy, vous serez au cœur de notre démarche pour aider nos patients à retrouver équilibre et santé. Vos responsabilités incluront : - Évaluer les problématiques de santé liées à des modes de vie déséquilibrés et réaliser des bilans approfondis. - Définir des objectifs de santé clairs et prescrire des cures adaptées aux besoins individuels. - Créer des programmes alimentaires personnalisés, en tenant compte des spécificités de chaque patient. - Accompagner, coacher et motiver les patients pour une application optimale des conseils et une amélioration durable. - Assurer un suivi sur le long terme, en surveillant la stabilisation et en garantissant leur engagement. Ce que nous offrons : Chez HTC Santé, nous prenons soin de nos collaborateurs avec la même attention que celle accordée à nos patients. Voici ce qui vous attend : - Un package attractif comprenant un salaire fixe et des primes - Une ambiance de travail bienveillante où règnent entraide, engagement et enthousiasme. - Une mission porteuse de sens qui vous permettra de contribuer au bien-être collectif. Votre profil : l'humain avant tout Nous recherchons un(e) professionnel(le) diplômé(e) en diététique (BTS, DUT), animé(e) par une passion sincère pour la santé et le bien-être. Vos forces : - Un relationnel exceptionnel, marqué par l'écoute, l'empathie et une capacité naturelle à créer du lien. - Un esprit d'initiative et une envie de contribuer à des projets ambitieux. - Une culture du résultat, alliée à un réel sens de l'adaptabilité. - Un enthousiasme communicatif et une soif d'apprendre et d'évoluer. Travailler chez HTC Santé, c'est faire partie d'une équipe passionnée et humaine, portée par une vision claire : rendre la santé et le bien-être accessibles à tous. Prêt(e) à relever ce défi ? N'attendez plus pour rejoindre une structure qui valorise votre expertise et votre engagement ! Rejoignez HTC Santé et donnez un nouveau sens à votre carrière !
Nous recrutons actuellement pour l'un de nos clients un(e) : Responsable Logistique (H/F). Poste basé au sein d'une grande entreprise locale reconnue pour son savoir-faire. Vos missions: Vos responsabilités : 1. Gestion des opérations logistiques- Réception, stockage et gestion des stocks (traçabilité, lots, inventaires). - Gestion des produits finis conformément aux standards de l'entreprise. - Saisie et suivi des expéditions, contrôle des commandes, organisation des départs marchandises. 2. Encadrement et animation de l'équipe logistique- Planification quotidienne des tâches et organisation des équipes. - Suivi des performances individuelles et collectives. - Formation continue des collaborateurs aux exigences qualité et sécurité. 3. Pilotage et amélioration continue- Suivi des KPI logistiques et analyse des écarts. - Mise en place de plans d'action et de procédures d'amélioration. - Remontée des anomalies auprès de la Direction et/ou du service Qualité. 4. Démarche qualité & sécurité- Garantir le respect des normes d'hygiène, sécurité et qualité alimentaire. - Superviser et valider les procédures documentaires logistiques. Votre profil: o BTS ou équivalent, Bac + 2, o Technicien supérieur en méthodes et exploitation logistique ou équivalent o CACES 1-3-5 Rôle et Compétences du Responsable Logistique Le responsable logistique joue un rôle clé dans la coordination des flux et la communication entre les différents services. 1. Communication et coordination interservices Il assure une communication fluide et efficace avec : - Le service qualité - Le service commercial - La production - Le conditionnement - La recherche et développement - La direction Il entretient également de bonnes relations avec les transporteurs, garantissant ainsi une collaboration optimale. 2. Anticipation et réactivité - Il sait anticiper les situations prévues et prendre rapidement des décisions correctives en cas d'imprévus. - Son sens de l'analyse lui permet d'identifier les risques et d'apporter des solutions adaptées. 3. Gestion du stress et leadership - Il reste actif et impliqué dans toutes les étapes du processus logistique. - Il sait gérer son stress, notamment en période de surcharge d'activité. - Il organise et manage efficacement ses équipes pour assurer le bon déroulement des opérations. Grâce à ces compétences, le responsable logistique contribue à la performance globale de l'entreprise en garantissant une gestion efficace et optimisée des flux.
Implanté à Quincampoix près de Rouen, Apronor est reconnu comme un acteur incontournable du textile technique dans les applications d'isolation et de protection haute température. Positionné sur des marchés très variés et disposant d'une importante plateforme logistique, Apronor est capable de commercialiser et d'expédier des produits toujours plus performants à travers le monde ! L'innovation et la R&D sont au cœur de la stratégie d'entreprise portée par Baptiste Bioche, fondateur et actuel dirigeant, et ses 20 collaborateurs(trices) fidèles et engagés depuis le début de l'aventure. Toujours à la recherche de nouveautés, Apronor investit régulièrement dans des outils et équipements innovants, ainsi que dans de nouvelles capacités de production et de stockage pour continuer son expansion. C'est donc dans cette dynamique qu'APRONOR recherche son/sa futur(e) : « BUSINESS DEVELOPER EXPORT En étroite collaboration étroite avec la direction commerciale, vous prendrez en charge le développement et la gestion des activités de vente dans votre périmètre à l'international. Vos principales responsabilités seront les suivantes : Participer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie commerciale et des objectifs business associés. Réaliser des analyses de marché approfondies pour identifier les opportunités de croissance, évaluer les tendances concurrentielles et adapter les stratégies en conséquence. Structurer et superviser la stratégie de prospection, notamment par la constitution de listes ciblées de prospects. Représenter et promouvoir la proposition de valeur de l'entreprise auprès de clients à fort potentiel, avec impact et crédibilité. Atteindre des objectifs de vente ambitieux tout en favorisant la satisfaction client et la fidélisation à long terme. Recueillir des informations stratégiques auprès des clients et les transmettre en interne pour orienter l'évolution des produits/services et répondre aux nouveaux besoins du marché. Contribuer à la planification et à la mise en œuvre d'initiatives de markéting opérationnel. Fournir des reportings de haut niveau ainsi que des analyses stratégiques sur la performance commerciale et les tendances du marché. Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative Profil recherché : Vous êtes diplômé (e) d'une formation BAC+ 4/ master ou équivalent en commerce international ou ingénierie. Vous justifiez d'au moins 6 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans la négociation et la distribution de produits techniques ou de solutions industrielles. Vous êtes reconnu (e) pour votre leadership, votre esprit stratégique, ainsi que vos excellentes compétences en communication et en négociation. Vous disposez d'un solide bagage commercial, avec une capacité avérée à développer et gérer un portefeuille clients, structurer des offres et conclure des ventes complexes. Votre agilité, votre orientation résultats et votre capacité à évoluer dans un environnement technique et B2B sont des atouts majeurs de votre réussite. Vous faites preuves d'excellentes qualités relationnelles et savez interagir efficacement avec des interlocuteurs des achats, des services techniques et de direction. La maîtrise de l'anglais est indispensable ; une seconde langue étrangère est un plus. Conditions du poste : - Poste cadre en CDI temps plein, forfait jours - basé à Quincampoix (76), à pourvoir ASAP - Rémunération annuelle brute (fixe + variable liée à la performance) : à définir selon expérience et profil - RTT - Prime Partage de la valeur - Tickets Restaurant (valeur faciale de 8€, prise en charge 50%) - Ordinateur portable et téléphone mobile - Mutuelle prise en charge à 100% - Prime de vacances - CSE, Team Building, réunion annuelle - Espace cuisine dans l'entreprise
* Poste à pourvoir de suite (Etablissement fermé en aout 2025) Vous serez avec le chef de cuisine en binôme sur la fonction de cuisinier/ère. Vous êtes avant tout motivé/e, connaissez les règles d'hygiène en restauration et êtes autonome en cuisine (expérience ou diplôme, formation possible pour monter en compétences). Vous confectionnez des plats en sauce, goûteux, mijotés : plats conçus uniquement à base de produits frais et varient suivant les saisons. Tout est fait maison, des entrées jusqu'aux desserts. Un incontournable : le cochon à la broche. Vous êtes en repos le dimanche et travaillez : - Du lundi au jeudi : 10h30/15h - Du vendredi au samedi : 10h30/15h et 18h/23h * Avantages : - treizième mois - repas du midi ** Vous devez être mobile pour vous rendre sur votre lieu de travail : St Jacques sur Darnétal (proche Rouen 76) *** Une PMSMP et/ou une POE pourra être mise en place pour un complément de formation
En qualité de Vendeur F/H, vos missions sont les suivantes : - Accueillir et conseiller la clientèle - Tenir la caisse - Gérer les commandes-Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises- Entretenir les bacs réfrigérés - Entretenir le magasin - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité Titulaire d'un diplôme de niveau CAP au minimum dans le domaine de la vente, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Vous connaissez la viande et aimez cuisiner. Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. Vous avez l'esprit d'équipe et êtes passionné(e) par le commerce et la relation client. Travail sur 4 jours par semaines (3 jours de repos) du lundi au dimanche 40 heure hebdo 1 dimanche sur 2 travaillé
Start People est un réseau d'agences d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 170 agences d'emploi de proximité.
Vous intégrez une entreprise dynamique de 4 salariés pour un poste de couvreur-zingueur (H/F). Poste en CDI à pourvoir immédiatement pour compléter l'équipe en place. Accompagné(e) d'un chef d'équipe, vous réalisez tous types de travaux de couverture : ardoise, zinc, tuile plate, tuile mécanique. Vous travaillez essentiellement sur des chantiers de rénovation auprès d'une clientèle de particuliers exigeante. → Vous êtes une personne de confiance, motivée et consciencieuse. Vous réalisez des chantiers dans un rayon d'une heure maximum autour de l'entreprise, située près de Buchy. Vous aurez à disposition tout le matériel nécessaire pour travailler dans de bonnes conditions : - télescopique - échafaudage tubulaire stocké en remorque - monte-charge - cabane de chantier - vêtements de travail adaptés à la profession → Vous ne savez pas travailler sur tous les types de matériaux ? Possibilité de vous former pour vous faire gagner en compétences. → Vous avez l'ambition de devenir chef(fe) d'équipe ? Possibilité de créer une équipe supplémentaire pour vous aider à atteindre votre objectif. Salaire motivant en fonction des qualifications et du niveau d'expérience.
Nous recrutons pour l'un de nos client, un Conducteur Telescopique (h/f). Vous aurez pour mission : - conduite du télescopique - chargement/déchargement du matériel - organisation de la cour/dépot - aide à la préparation de commande Vous êtes habilité R482 F et avez une expérience professionnelle sur ce poste. Informations complémentaires : - contrat en interim - secteur la Rue St Pierre - poste de journée - taux horaire selon profil/compétences Vous vous reconnaissez ? Parfait postulez.
L'agence Petits-fils de Mont Saint Aignan recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients ! Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. Vous interviendriez chez des personnes âgées, pour les accompagner dans les actes de la vie quotidienne (35 h) En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend Plus de 5500 auxiliaires de vie travaillent déjà avec Petits-fils, pourquoi pas vous ? Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echange, jeux et autres activités de stimulation Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaires de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : Rémunération : 14.88€ brut/h - 17.86€ brut/h soit 2320€ brut/mois Commune d'intervention : DARNETAL Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous
Nous recherchons un(e) coiffeur(se) expérimenté(e) (minimum 2 ans) pour intégrer notre salon chaleureux. Ce que nous vous proposons : Un CDI à temps plein - 35h/semaine sur 4 jours Horaires avantageux : fin de journée à 16h le samedi, 18h en semaine Un salaire attractif, avec : Primes mensuelles sur les ventes Bonus sur l'atteinte des objectifs Un environnement familial qui valorise le talent et l'initiative Des opportunités de formation pour continuer à progresser Poste à pourvoir immédiatement
Technicien N2 Systèmes et Réseaux (CDI) Localisation : Isneauville (76) Mode de travail : Hybride Date de démarrage : Immédiate (bien entendu, on vous attend si vous avez un préavis). Fourchette de salaire : Entre 24K et 27K€ selon profil L'IT chez ARTEMYS combine la technologie et l'humain ! Nous sommes convaincus que les compétences, le savoir-être et l'épanouissement de nos Talents sont les clés de notre réussite. Alors, vous nous rejoignez ?! Notre site de l'agglomération de Rouen recrute dès à présent un Technicien N2 Système et Réseaux en CDI. Dans cette nouvelle étape de votre carrière, nous vous proposons d'intervenir sur de belles missions de notre Centre De Services situé du côté d'Isneauville auprès duquel vous aurez la possibilité de : Prendre en charge les tickets N2 non résolus par le niveau 1, avec analyse approfondie des incidents systèmes et réseaux et escalader les incidents plus complexes. Gérer les interventions à distance auprès des utilisateurs, notamment sur les problèmes d'accès réseau, d'authentification et de connexion aux serveurs. Superviser et maintenir l'infrastructure IT : Diagnostic et résolution des anomalies sur les serveurs et équipements réseau. Déployer et configurer les postes de travail : Intégration dans Active Directory, paramétrage réseau et mise en place des accès sécurisés. Déployer les mises à jour et correctifs sur les systèmes (Windows/Linux) et les équipements réseau. Assurer la gestion des sauvegardes et restaurations Effectuer les premiers diagnostics réseaux et systèmes : Identification des dysfonctionnements et application de correctifs. Rédiger et mettre à jour les documentations techniques Collaborer à l'optimisation du service IT : Proposition d'améliorations sur les process et outils de supervision Vous épanouirez-vous sur ce poste ? Titulaire d'un diplôme/titre de niveau Bac+2 en informatique, vous disposez d'une expérience de 2* années sur le poste de Technicien Système & Réseaux*. La maitrise de l'anglais (B2) est un réel atout sur ce poste. Si vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre sens du service, ce poste est parfait pour vous ! Votre terrain de jeu : Virtualisation : VMware / Hyper-V / Nutanix Réseau : LAN - AP Wifi Sécurité : Firewall (Palo Alto/ Fortigate) Systèmes d'exploitation : Windows Serveur / Linux : Ubuntu Sauvegardes : Veeam / Rubrik / ComVault / Azure Backup Cloud : Azure Messagerie : Office 365 / Exchange Monitoring : Zabbix Vous êtes intéressé.e ? Top ! Voici ce qui vous attend : - Un premier échange RH pour faire connaissance - Un entretien technique avec votre futur manager - Une proposition salariale Sans oublier les petits plus - Carte SWILE (Tickets Restaurant et CE), - Télétravail, - Prime vacances, Participation Groupe et Epargne Salariale, - Primes de cooptation et de certification, - Accompagnement RH, suivi managérial de proximité et suivi technique, - Des possibilités d'évolution, - Événements entreprise : Afterworks, Tech Meetups, soirées d'intégration, events sportifs, soirées gaming, places offertes aux matchs de Rugby et Handball - Happiness at work : Pizza, foodtruck, crêpes party ou petit déjeuner offert à l'agence. Alors, ça vous tente ? C'est parti ! Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS Artemys Normandie est une entreprise handi-accueillante attachée à la mixité et à la diversité des profils recrutés.
Vous cherchez une formation ou un contrat d'apprentissage ? un métier qui a du sens ? Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme des jeunes au métier de l'aide à domicile. Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux Familles. Pourquoi choisir Vitalliance ? - Une formation rémunérée de 13 mois - Un contrat d'apprentissage à temps plein - Un Titre Certifiant à l'issue de la formation - 450 heures de formation rémunérées: des formations en agence, des formations à distance et des formations chez le client - Un maître d'apprentissage vous accompagnant tout au long du parcours - Une aide de 500€ pour financer le permis de conduire - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€ par km - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Un système de primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Pour les personnes avec une reconnaissance administrative du handicap, il n'y a pas de limitation d'âge. Etude et expérience Aucune expérience particulière n'est requise. Nous recherchons des personnes motivées, autonomes, et avec de bonnes qualités relationnelles. Vous cherchez un métier qui ait du sens ? Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture. Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :) Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.
Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles. CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités. Pourquoi choisir Vitalliance ? Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein). Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Vous cherchez un métier qui ait du sens ? Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture. Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :) Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.
Poste à pourvoir début aout Vous êtes pâtissier/ère, vous préparez et confectionnez des produits de pâtisserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous êtes : - soit autonome, formé et disponible rapidement (salaire à étudier avec employeur), - soit vous avez besoin d'une formation complémentaire et vous avez les bases en pâtisserie (action de formation avant l'embauche possible en tutorat avec l'employeur). Vous travaillez le matin, prise de poste entre 5h et 6h et fin de journée entre 12h et 13h. Vous travaillez du mardi au dimanche (1 dimanche travaillé sur 2) avec repos tous les lundis + un jour de repos en semaine à voir quand travail le dimanche. L'établissement est fermé le lundi. ** être mobile pour vous rendre à Ry (20 km est de Rouen)
Le Garage Préautais est un garage automobile et Agent Citroën située à 76160 Préaux. Notre société est composée d'une équipe professionnelle de 7 personnes, exigeante et centrée sur la satisfaction client. Points clés de notre environnement de travail : - Environnement dynamique - Environnement de travail sûr et disposant de tout le matériel nécessaire pour un travail de qualité - Village vivant avec une clientèle fidèle Dans un souci d'accroissement de notre activité, nous recrutons un mécanicien et/ou technicien qualifié (H/F) en CDI pour rejoindre notre équipe. Vous être capable de travailler avec précision et de respecter les délais impartis. Une connaissance approfondie des systèmes moteur thermiques, des systèmes électriques et électroniques, est requise pour ce poste. Vous êtes motivé(e) et aimez travailler avec vos mains, passionné(e) par le travail automobile. Compétences : - Réaliser des opérations de mécanique courante (vidange, pneus, freins, batterie, géométrie..) et plus complexe (distribution, embrayage, boîte de vitesse, culasse, moteur..) - Diagnostiquer et réparer les véhicules en toute autonomie. - Utiliser des outils et des équipements spécialisés pour diagnostiquer et réparer les véhicules (valise multimarques et Diagbox) - Maintenir le système de contrôle des émissions conformément aux normes en vigueur. - Effectuer des inspections préventives en vue d'un passage au contrôle technique. - Réparer ou remplacer les pièces défectueuses ou usées. - Documenter tous les travaux effectués sur les véhicules. - Référencer et commander les pièces nécessaires aux travaux à réaliser sur ServiceBox ou chez d'autres si fournisseurs. - Etablir un devis. - Effectuer un travail propre et de qualité (Pour le respect du matériel, de l'atelier et des collègues) Possibilité d'évolution - Formation possible pour vous perfectionner sur les nouvelles motorisations hybrides et électriques.. Avantages: - Horaires du mardi au vendredi de 8h/12h-14h/18h ou 19h et samedi 8h/12h - vous bénéficiez d'un week-end de 3 jours toutes les 4 semaines ! - Primes - Mutuelles avec avantages familles - Tarifs préférentiels sur les pièces et véhicules neufs/occasions - Autres.. Salaire à définir selon profil et expérience.
L'ADMR est un réseau associatif national de 88 fédérations. Nous sommes reconnus dans le secteur de l'aide et du maintien à domicile depuis 80 ans. Nos 7000 bénéficiaires font confiance aux 1500 professionnels de l'ADMR de Seine Maritime. Poste Afin de maintenir notre continuité et qualité de service, nous recherchons sur le secteur de Darnétal et ses alentours : Un(e) Auxiliaire de vie / Aide à domicile - MOTIVE(E) et DYNAMIQUE EN CDI Temps plein Permis B + véhicule indispensable Avec une réelle passion pour ce métier ! Grâce à votre motivation et à vos aptitudes professionnelles, vous garantissez le maintien à domicile de nos bénéficiaires en appliquant des compétences techniques et en travaillant en collaboration étroite avec votre référent de secteur et d'autres professionnels du domicile. Vous êtes force de proposition et acteur incontournable dans la qualité des interventions. Vos missions : Aide au lever et au coucher Aide à la toilette Aide à la préparation des repas et prise des repas Entretien du logement et du linge Courses Accompagnement RDV médicaux Accompagnement social Les plus de l'ADMR : Remboursement de vos kilomètres Interventions sectorisées Salaire fixe chaque mois Avenant 43 (reconnaissance des missions et publics accompagnés, reconnaissance et valorisation des diplômes de branche et de votre ancienneté) Une politique axée sur la formation et le développement de VOS compétences Profil Capacité d'adaptation Responsabilité Réactivité Mobilité
* A POURVOIR DES QUE POSSIBLE avec les diplômes suivants uniquement et EXIGES : AS/AMP/AES ou 1ère année IDE validée ; 3 postes sur Darnétal en aide-soignant/e, vous aurez pour missions : - Dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien être et l'autonomie de la personne. - Pour travailler en équipe travail matin/journée/après-midi et prévoir 1 week-end/2 ** Avantages : 14 RTT, formation professionnelle, CGOS (aides financières pour le logement, les vacances, la formation professionnelle, la santé, soutien des fonctionnaires en situation de handicap ou de dépendance, ainsi que leurs familles), possibilité d'adhésion à l'amicale Saint Julien, remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%, conciergerie (dépôt et réception de colis, commande de services, entretien de la voiture, pressing et repassage, commande de fruits et légumes, et bien d'autres services encore à moindre coût), supplément familial de traitement si enfants à charge. "Les données personnelles contenues dans votre candidature feront l'objet d'un traitement et d'un stockage par le Centre hospitalier Durécu Lavoisier aux seules fins de gestion de votre recrutement et de constitution d'une CVthèque. Sauf opposition de votre part pouvant être formulée dans votre candidature, vos données seront susceptibles d'être conservées pour une durée de 2 ans"
2 POSTES A POURVOIR DES QUE POSSIBLE avec les diplômes suivants uniquement : AS/AMP/AES ou 1ère année IDE validée. Sur Darnétal en psychogériatrie - UHR (Unité d'Hébergement Renforcée), vous devez être titulaire du diplôme d'Etat d'Aide-Soignant/e ou d'Accompagnant Educatif et Social ou d'Aide Médico-Psychologique. Vous intégrez une équipe dynamique et solidaire et travaillez en étroite collaboration avec l'équipe infirmière, l'équipe soignante et l'équipe de rééducation. - Travail en journée de 7h30 et un week-end sur 2. Activités : - Assistance technique pour la réalisation des soins et activités thérapeutiques spécifiques au domaine d'activité. - Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention : Snoezelen, relaxation, soins bien-être, . - Etablir les projets personnalisés des résidents (Projet de soins, histoire de vie et projet de vie individualisé). - Nettoyage et entretien de l'environnement proche et des outils, spécifiques à son domaine d'activité. - Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité. - Surveillance de l'état de santé des résidents dans son domaine d'intervention. - Recueil/collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité. - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.). * Spécificités des Unités de vie protégée (UVP) : Une UVP est un lieu de vie, de soins et d'accompagnement destiné aux résidents souffrants, dans la grande majorité, de Troubles Neurocognitifs (TNC) majeurs liés à une maladie d'Alzheimer ou à un syndrome apparenté. Chez les résidents, la pathologie est associée à des troubles psycho-comportementaux dont l'expression interindividuelle est très hétérogène. ** Avantages : 14 RTT, formation professionnelle, CGOS (aides financières pour le logement, les vacances, la formation professionnelle, la santé, soutien des fonctionnaires en situation de handicap ou de dépendance, ainsi que leurs familles), possibilité d'adhésion à l'amicale Saint Julien, remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%, conciergerie (dépôt et réception de colis, commande de services, entretien de la voiture, pressing et repassage, commande de fruits et légumes, et bien d'autres services encore à moindre coût), supplément familial de traitement si enfants à charge. "Les données personnelles contenues dans votre candidature feront l'objet d'un traitement et d'un stockage par le Centre hospitalier Durécu Lavoisier aux seules fins de gestion de votre recrutement et de constitution d'une CVthèque. Sauf opposition de votre part pouvant être formulée dans votre candidature, vos données seront susceptibles d'être conservées pour une durée de 2 ans"
Vous êtes en charge des différentes étapes de prélèvements au sein du Laboratoire, dans le respect des procédures. Travail en cohésion d'équipe avec les secrétaires médicales, les techniciens de laboratoire et les biologistes responsables.
Vous assurez la prise en charge de la clientèle homme, femme, enfants: l'accueil, le shampoing, la coupe, couleur et techniques. Vous travaillerez le samedi ( possibilité sur 4 jours) Nous vous assurons une formation régulière
Vous assurez en toute autonomie la prise en charge de la clientèle hommes, femmes, enfants : - l'accueil, - le shampooing, coupe, couleur, - l'encaissement. Notre salon est ouvert du lundi au samedi : vous travaillez sur 4 jours ou 4jours1/2, selon les choix du collaborateur(trice), sur une amplitude horaire de 09h00 à 19h00. Vous bénéficierez de notre comité d'entreprise avec des tarifs préférentiels, d'une mutuelle. A votre salaire s'ajoutent des primes sur le chiffre d'affaires. Vous pouvez vous présenter avec un cv ou envoyer votre candidature par mail. Tous profils bienvenus (sortants de formation BP sans expérience ou CAP/BEP souhaité avec expérience). Poste à pourvoir au plus tard pour début Juillet 2025
Vous assurez en toute autonomie la prise en charge de la clientèle hommes, femmes, enfants : - l'accueil, - le shampooing, coupe, couleur, - l'encaissement. Notre salon est ouvert du lundi au samedi : vous travaillez sur 3 jours sur une amplitude horaire de 09h00 à 19h00. Vous bénéficierez de notre comité d'entreprise avec des tarifs préférentiels, d'une mutuelle. A votre salaire s'ajoutent des primes sur le chiffre d'affaires. Vous pouvez vous présenter avec un cv ou envoyer votre candidature par mail. Tous profils bienvenus (sortants de formation BP sans expérience ou CAP/BEP souhaité avec expérience).
Notre entreprise est spécialisée dans le domaine des fermetures industrielles et équipements de quai. Notre technicien de maintenance en fermetures industrielles a pour mission l'entretien et le dépannage des équipements chez nos clients Vous effectuerez quelques poses d'équipements neufs (portes rapides et sectionnelles, rideaux métalliques). Bases électriques et notions de soudures impératives Vous remplirez les carnets de liaison des clients. Déplacements ponctuels.
Spécialisée dans le Service Après-Vente et la maintenance des fermetures industrielles et des équipements de quai. Pour répondre aux besoins spécifiques et techniques de ses clients, AFL FERMETURES propose également la fourniture et pose d'équipements neufs. Notre société intervient sur la toute la Normandie, la Picardie, l'ouest Parisien ainsi que la région PACA.
Nous recherchons un(e) technicien(ne) en bureau d'études voirie et réseau divers - Localisation : Seine-Maritime (76) et Eure (27) - Type de contrat : CDI, 39h, Salaire 25 000 € et 35 000 € brut/an selon profil - Expérience : 5 ans minimum exigé - Niveau d'étude : Bac +2 à Bac +5 en Génie Civil, Travaux Publics ou équivalent - Avantages : Mutuelle et 13ième mois - Adresse de l'entreprise : 196 Allée du Petit Verger - 76160 Préaux > Vos missions : - Études techniques : réalisation des plans et des métrés (AutoCAD, Covadis, Mensura.). - Chiffrage et devis : préparation des dossiers pour les clients et partenaires. - Appels d'offres publics , - Recherche et analyse des consultations, - Élaborations des mémoires techniques, - Conception des plannings et phasages des travaux. - Dossiers techniques : rédaction des pièces écrites (DQE, plans d'exécution.). - Coordination : travail en lien avec les conducteurs de travaux et les clients. > Profil recherché : - Expérience de 5 ans minimum en bureau d'études VRD avec expérience chantier. - Formation en Génie Civil - TP - VRD. - Maîtrise des logiciels de CAO/DAO (AutoCAD, Covadis, Mensura.). - Bonne compréhension des normes et réglementations en VRD. - Rigueur, esprit d'analyse et autonomie. - Capacité à travailler en équipe et à interagir avec différents interlocuteurs. Pourquoi rejoindre BTP 276 ? - Une entreprise dynamique avec des projets variés, - Un rôle clé dans le développement et la réussite des appels d'offres, - Des opportunités d'évolutions. Intéressé(e) ? Envoyez votre CV et lettre de motivation à btp276@orange.fr ou contactez nous au 02/35/36/76/76
Une formation spécifique aux produits est assurée (POEI possible selon profil) et/ou une immersion (PMSMP) avant de débuter, ATTENTION : des compétences techniques sont nécessaires pour le poste. Vous intervenez auprès d'une clientèle de particuliers et de commerçants dans l'installation et la maintenance de pompes à chaleur et chauffages. Vous assurez la soudure, la brasure et le raccordement ainsi que la mise en place du matériel. Vous avez un profil technique, pose, plomberie, IDEALEMENT UNE FORMATION FRIGORISTE, manipulation des fluides et une première expérience de 6 à 12 mois. Véhicule de service sera mis à disposition pour les installations (permis B indispensable).
Vous êtes infirmier/ère diplômé/e d'état pour un CDD ou CDI à temps plein à pourvoir début mai - salaire négociable en fonction du profil (ancienneté, expérience.). vous intégrez une équipe dynamique et solidaire de 5 infirmiers de nuit et travaillez en étroite collaboration avec les équipes médico-soignantes. --> Travail en cycle sur des nuits de 10h (petite semaine et grande semaine) - travail un week-end sur 2 - 15 nuits travaillées dont 2 dimanches. MISSIONS : - Pratique de soins techniques variés (SAP, IV, perfusion et injections, SC, dialyse péritonéale, sondes urinaires, cathéter sus-pubien, pansements simples et complexes) - Prise en charge des urgences sur place - Protection, maintien, restauration et promotion de la santé physique et mentale des personnes - Participation au recueil, à la traçabilité et aux transmissions des informations utiles aux autres professionnels, et notamment aux médecins pour poser leur diagnostic et évaluer l'effet de leurs prescriptions - Evaluation du degré de dépendance des personnes - Contribution à l'administration des traitements en participant à la surveillance clinique et à l'application des prescriptions médicales contenues, le cas échéant, dans des protocoles établis à l'initiative du ou des médecins prescripteurs - Participation à la prévention, à l'évaluation et au soulagement de la douleur, de la détresse physique et psychique des personnes, et à l'accompagnement en fin de vie AVANTAGES : formation professionnelle, CGOS (aides financières pour le logement, les vacances, la formation professionnelle, la santé, soutien des fonctionnaires en situation de handicap ou de dépendance, ainsi que leurs familles), facilité pour se garer ou venir en TEOR (ligne 3), remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%, conciergerie (dépôt et réception de colis, commande de services, entretien de la voiture, pressing et repassage, commande de fruits et légumes, et bien d'autres services encore à moindre coût), supplément familial de traitement si enfants à charge. ***Les données personnelles contenues dans votre candidature feront l'objet d'un traitement et d'un stockage par le Centre hospitalier Durécu Lavoisier aux seules fins de gestion de votre recrutement et de constitution d'une CVthèque. Sauf opposition de votre part pouvant être formulée dans votre candidature, vos données seront susceptibles d'être conservées pour une durée de 2 ans.
Vous êtes infirmier/ère diplômé d'état et recherchez en CDI/ ou CDD - salaire négociable en fonction du profil (ancienneté, expérience.). * à pourvoir dès que possible ! --> Travail en cycle sur des journées : Poste en 7 heures - 35 heures / semaine - Travail du lundi au vendredi (pas de travail les week-ends et jours fériés) - Horaires de travail : de 07h à 14h30 avec 30 minutes de pause Vous intégrez une équipe dynamique et solidaire de plus de 30 infirmiers (EHPAD+SMR) et travaillez en étroite collaboration avec les médecins praticiens hospitaliers, l'équipe de rééducation, de pharmacie, les psychologues, l'animation. MISSIONS : - Pratique de soins techniques variés (SAP, IV, perfusion et injection, cure de ferinject, dialyse péritonéale, sondes urinaires, cathéter sus-pubien, vaccination, pansements simples et complexes) - Prise en charge des urgences sur place - Protection, maintien, restauration et promotion de la santé physique et mentale des personnes en vue de favoriser le lien familial ou social - Participation au recueil, à la traçabilité et aux transmissions des informations utiles aux autres professionnels, et notamment aux médecins pour poser leur diagnostic et évaluer l'effet de leurs prescriptions * Avantages : 28 congés annuels, formation professionnelle, CGOS (aides financières pour le logement, les vacances, la formation professionnelle, la santé, soutien des fonctionnaires en situation de handicap ou de dépendance, ainsi que leurs familles), facilité pour se garer ou venir en TEOR (ligne 3), remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%, conciergerie (dépôt et réception de colis, commande de services, entretien de la voiture, pressing et repassage, commande de fruits et légumes, et bien d'autres services encore à moindre coût), supplément familial de traitement si enfants à charge. "Les données personnelles contenues dans votre candidature feront l'objet d'un traitement et d'un stockage par le Centre hospitalier Durécu Lavoisier aux seules fins de gestion de votre recrutement et de constitution d'une CVthèque. Sauf opposition de votre part pouvant être formulée dans votre candidature, vos données seront susceptibles d'être conservées pour une durée de 2 ans."
Dans le cadre d'un remplacement temporaire de sept mois, poste d'infirmier(e) à temps plein avec un roulement fixe sur 4 semaines (1 week-end en 12h travaillé par mois). Horaires en semaine : matin 6h45-15h30 journée 7h30-16h15 ou soir 13h30 - 21h15 Horaires week-end : 6h45 - 19h45 Salaire avec reprise d'ancienneté, primes SEGUR et primes selon CCN 51. L'infirmier-ère a pour mission d'analyser, d'organiser, de coordonner et de réaliser avec l'équipe toutes les actions et les soins nécessaires à l'accompagnement de chaque résident. Il/elle assure une fonction de prévention auprès des résidents et du personnel. Il/elle assure une mission d'éducation auprès de l'équipe tant dans la réalisation du soin technique que du soin relationnel. Il/elle assure l'administratif en lien direct avec le suivi des résidents et des soins infirmiers. EHPAD à but non lucratif appartenant à l'Association Sainte Marie Saint Joseph (2 autres EHPAD sur Rouen) Possibilité de temps partiel à 80% Début de contrat souhaité dès que possible Prévoir transport personnel, le site n'est pas accessible en bus le dimanche
Vous êtes infirmier/ère diplômé d'état et recherchez en CDI/ ou CDD - salaire négociable en fonction du profil (ancienneté, expérience.). * à pourvoir au 01/07 ! --> Travail en cycle sur des journées de 7h30 ; travail 2 week-ends par mois Vous intégrez une équipe dynamique et solidaire de plus de 30 infirmiers (EHPAD+SMR) et travaillez en étroite collaboration avec les médecins praticiens hospitaliers, l'équipe de rééducation, de pharmacie, les psychologues, l'animation. MISSIONS : - Pratique de soins techniques variés (SAP, IV, perfusion et injection, cure de ferinject, dialyse péritonéale, sondes urinaires, cathéter sus-pubien, vaccination, pansements simples et complexes) - Prise en charge des urgences sur place - Protection, maintien, restauration et promotion de la santé physique et mentale des personnes en vue de favoriser le lien familial ou social - Participation au recueil, à la traçabilité et aux transmissions des informations utiles aux autres professionnels, et notamment aux médecins pour poser leur diagnostic et évaluer l'effet de leurs prescriptions * Avantages : 14 RTT, formation professionnelle, CGOS (aides financières pour le logement, les vacances, la formation professionnelle, la santé, soutien des fonctionnaires en situation de handicap ou de dépendance, ainsi que leurs familles), facilité pour se garer ou venir en TEOR (ligne 3), remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%, conciergerie (dépôt et réception de colis, commande de services, entretien de la voiture, pressing et repassage, commande de fruits et légumes, et bien d'autres services encore à moindre coût), supplément familial de traitement si enfants à charge. "Les données personnelles contenues dans votre candidature feront l'objet d'un traitement et d'un stockage par le Centre hospitalier Durécu Lavoisier aux seules fins de gestion de votre recrutement et de constitution d'une CVthèque. Sauf opposition de votre part pouvant être formulée dans votre candidature, vos données seront susceptibles d'être conservées pour une durée de 2 ans."
Vous serez chargé de : - Préparer des entrées , plats chauds, desserts pour 69 résidents (matin/ midi / soir) - Vous serez assisté par un commis Salaire: selon le doplôme et l'expérience
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Rattaché(e) au Directeur de magasin, vous êtes en charge d'une équipe de 1 à 2 collaborateurs ainsi que de la performance économique de votre rayon marée (traditionnel et libre-service). Votre rôle est de piloter le développement commercial et la rentabilité de vos rayons, en cohérence avec la stratégie globale du magasin et de l'enseigne. Vos principales missions : Piloter et optimiser le chiffre d'affaires et la marge de vos rayons en mettant en place des actions adaptées et pertinentes. Réduire les pertes et démarques, connues ou inconnues, en collaborant activement avec votre équipe et les autres services. Organiser, réaliser et analyser les inventaires selon les procédures internes en vigueur. Gérer les commandes fournisseurs, sélectionner les produits en phase avec les tendances du marché et superviser la réception des marchandises. Veiller à la bonne implantation des produits et assurer une animation commerciale régulière (promotions, mises en avant, dégustations...). Encadrer la préparation des produits destinés à la vente et garantir leur qualité. Maintenir une relation client de qualité, en assurant conseil et accompagnement. Manager votre équipe : planification des tâches, gestion des horaires et organisation du planning. Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme commerce de niveau Bac à Bac+2 et justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Ponctualité, rigueur, organisation, dynamisme, état d'esprit positif et sens commercial sont indispensables pour réussir à ce poste. Une connaissance approfondie en poissonnerie est requise. Conditions et rémunération : Rémunération selon profil et expérience : entre 2 200 et 2 400 EUR brut mensuel. 13e mois. Statut agent de maîtrise. CDI, 35 heures hebdomadaires, du mardi au samedi (repos lundi et dimanche). Horaires indicatifs : Mardi et vendredi : 6h00 - 13h00 Mercredi : 12h30 - 19h30 Jeudi : 6h30 - 13h30 Samedi (une semaine sur deux) : 6h00 - 13h00 ou 12h30 - 19h30 En tant que salarié sociétaire, vous bénéficierez également de remises sur vos achats, de la gratuité du programme ainsi que d'avantages exclusifs. Contact recrutement : Quentin DENORMANDIE
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client un.e Comptable gestion locative (H/F) sur Isneauville (76). Votre mission Rattaché(e) à la Directrice financière, vous assurez la tenue comptable d'un portefeuille de mandats de gérance dans le respect de la réglementation et des procédures internes. Votre rôle contribue directement à la fiabilité des comptes et à la satisfaction des clients propriétaires. Vos principales activités :***Calcul et émission des appels de loyers, comptabilisation des paiements***Saisie et règlement des factures selon les règles comptables***Calcul des charges locatives, régularisations, provisions et travaux à refacturer***Établissement des reversements aux propriétaires***Gestion des dépôts de garantie et clôtures de mandat***Rédaction des déclarations de revenus fonciers pour les propriétaires***Réponse aux demandes comptables des clients avec pédagogie et précision Profil recherché Vous êtes issu(e) d'une formation en comptabilité et justifiez d'une première expérience sur un poste similaire (2 ans minimum souhaités). La connaissance du secteur immobilier et du logiciel Thetrawin serait un vrai plus. Sens du service, rigueur et esprit d'équipe sont des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction. Conditions proposées***CDI à temps plein***Rémunération sur 13 mois, selon profil***Intéressement, participation, épargne salariale***Télétravail partiel possible***27 jours de congés payés + RTT + CET***Avantages CSE, titres-restaurant
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Nous recherchons un hôte(sse) d'accueil pour notre Intermarché Vous avez pour mission principale d'accueillir les clients et de répondre à l'ensemble de leurs demandes de renseignements avec l'attitude commerciale adéquate. Vous assurerez le standard téléphonique du point de vente. Vous effectuerez les remboursements et les échanges produits et remonte les documents nécessaires au service comptable. Vous remontez à votre Responsable toutes les remarques. Vous assurez la propreté de votre espace de travail. Dynamique, vous êtes rigoureux, organisé et doté d'un bon esprit d'équipe. Profil recherché Acteur(trice) de la fidélisation du client, vous êtes à son écoute. Vous êtes souriant et aimable, vous avez le sens du commerce et du contact. Vous êtes ponctuel(le), sérieux(se), autonome, polyvalent et organisé. Vous êtes Dynamique, vous aimez le terrain Type d'emploi : Temps plein, CDI Disponibilité demandée : travail le samedi et le dimanche ainsi que les jours fériés. Rémunération supplémentaire : 13ème Mois Type d'emploi : Temps plein Rémunération : 11,88€ par heure Horaires : Travail en journée Rémunération supplémentaire : 13ème MoisHeures supplémentaires majorées Capacité à faire le trajet ou à déménager: 76230 Isneauville (76): Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Expérience: Accueil: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Vous êtes doté d'un excellent relationnel, êtes réactif(tive) et avez le sens des priorités ? Vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ? Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt à accueillir les succès avec un sourire qui cloue au mur ? Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi... Que diriez-vous de découvrir l'univers de la restauration concédée avec Newrest !**Au menu... produits frais, valorisation du savoir et bonne humeur !** Newrest Restauration recrute un(e) Employé de Restauration pour intégrer ses équipes, situé sur leur site client. Sous la direction du Chef Gérant, vos missions principales seront les suivantes : participer à la mise en place du restaurant. être attentif(ve) aux demandes des convives. assurer le nettoyage et la plonge. aider les équipes en cuisine (épluchage, découpe, dressage, etc). veiller à l'hygiène et à la sécurité. PARTICULARITÉS DU POSTE : Type de site: Santé Horaires: 09h00 / 18h00 Nombre de repas: 800 Effectif de l'équipe: 17 Autres: permis b obligatoire livraison de repas, prime d'activité continue et 1 week-end sur deux Vous disposez idéalement d'une première expérience en restauration et idéalement dans un établissement de restauration collective. Vous avez une excellent relationnel et une grande polyvalence pour vous adapter à diverses situations de travail. Votre autonomie et votre réactivité seront des atouts considérables pour la réussite de vos missions. Dans le cadre de sa politique diversité, Newrest étudie, à compétences égales, toute candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. A PROPOS DE NEWREST : Premier acteur mondial indépendant du catering aérien, détenu à 96,5% par ses managers, Newrest est le seul opérateur à intervenir sur l'ensemble des secteurs : catering aérien, bases-vie, catering ferroviaire, restauration collective et retail. Fort de ses plus de 45 000 collaborateurs présents dans 54 pays, le groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 2,5 Milliard d'euros sur le dernier exercice 2023/2024. Humilité, simplicité, efficience et sens des responsabilités, telles sont les valeurs de Newrest. Rejoindre Newrest, c'est participer à une aventure entrepreneuriale passionnante offrant des opportunités de carrière unique.
Humilité, simplicité, efficience, et sens des responsabilités, telles sont les valeurs de Newrest. Fort de ses 40 000 collaborateurs présents dans 56 pays, acteur mondial indépendant du catering aérien, Newrest est le seul opérateur à intervenir sur l'ensemble des secteurs : catering aérien, restauration collective, bases-vie, catering ferroviaire et retail. Vous avez l'âme d'un aventurier ? Vous collectionnez les visas et les tampons sur votre passeport ? Vous rêvez...
Nous recrutons un poste de conseiller(ère) magasin, poste basé à Darnétal (Dept 76). Rattaché(e) au responsable régional, en véritable ambassadeur (drice) de l'entreprise, vous aurez en charge : - D'accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle professionnelle coiffure/esthétique du magasin - D'argumenter sur l'offre commerciale proposée et augmenter les ventes - D'effectuer l'encaissement, la facturation auprès des clients - D'assurer l'approvisionnement du magasin et la mise en rayons des produits - D'effectuer des opérations de phoning - D'assurer le suivi du merchandising et de veiller au bon état de propreté du magasin - De réaliser les objectifs de vente et les objectifs qualitatifs du magasin selon un cycle de vente défini - Doté (e) d'un bon contact relationnel, vous êtes à l'écoute de la clientèle - Vous êtes issus d'une formation en Coiffure et/ou Esthétique - Vous avez de l'expérience dans le conseil client dans le secteur de la beauté - Homme/Femme de chiffres et résultats, vous disposez d'un esprit de challenge - Vous faites preuve de dynamisme et d'enthousiasme POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Vous évoluerez dans un univers dynamique et passionnant - Vous bénéficierez de formation - Participation aux résultats de l'entreprise + mutuelle + Comité d'entreprise
COIFF'IDIS, filiale du Groupe Dessange, Distributeur - Grossiste national spécialisé dans l'univers de la Beauté pour les professionnels. Forts de nos 90 commerciaux, 30 magasins, 2 sites internet (coiffidis.fr et beautydesign.fr) et de nos 3 plateformes logistiques, nous sommes aujourd'hui le leader Français de la Distribution de produits Capillaires et Esthétiques à destination des professionnels (Salons de coiffure, instituts de beauté, coiffure/esth...
Spécialiste de la Petite Enfance et gestionnaire de plus de 100 crèches et micro-crèches en France, le Groupe Léa & Léo, en perpétuelle croissance, a été fondé en 2007 par deux pères de famille en quête d'une place en crèche pour leurs enfants. Notre approche pédagogique innovante repose sur des composantes communes : le respect du rythme et des besoins de chaque enfant, le principe d'Itinérance Ludique, la place du parent, l'engagement écologique, la pédagogie égalitaire. Rejoignez nos équipes éducatives animées par un projet commun à toutes nos crèches qui garantit la cohérence des valeurs qui y sont développées, autour du trio parents, enfants, professionnels. Profitez des avantages d'un Groupe à taille humaine pour valoriser votre travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire, tout en étant acteur du projet Léa et Léo. D'après notre Enquête de Satisfaction Interne 2024, à laquelle ont participé 500 collaborateurs de Léa et Léo, 79 % d'entre eux se déclarent heureux de travailler au sein de notre entreprise. Cette étude repose sur plusieurs critères clés tels que le sentiment de fierté d'appartenance (76.77%), le bien-être au travail (73.86%), la valorisation des compétences (83.90%) et la qualité des interactions (81.21%). Le poste : Nous recrutons un(e) Référent(e) technique, pour un poste en CDD, temps plein, pour travailler au sein de deux micro crèche de 12 berceaux, situé à Darnetal et Rouen. Les établissements sont ouvert du lundi au vendredi, aux horaires suivant : 8h-18h30. Ce poste est à pourvoir à partir du 20 Août et selon la disponibilité du candidat en CDD (6 mois). à terme. Responsable d'une micro-crèche, vous en organiserez le fonctionnement général en veillant à : - Accompagner et garantir la mise en oeuvre des projets éducatifs et pédagogiques ; - Assurer la gestion administrative et financière des structures - Encadrer et manager une équipe pluridisciplinaire - Suivre et évaluer les projets, participer à leur réajustement, sous la responsabilité du Coordinateur Régional; - Garantir une bonne image des structures et valoriser la prestation d'accueil auprès des familles ; - Garantir l'accompagnement individualisé de l'enfant en étant personne ressource auprès des professionnels et en respectant les consignes de sécurité et d'hygiène ; - Procéder à l'inscription, à l'information et à l'accueil des familles dans le respect des objectifs de la société Léa et Léo et du secret professionnel; - Suivre et gérer l'élaboration des contrats des familles, la facturation, les stocks et les budgets ; - Optimiser le planning de l'équipe en fonction du taux d'occupation des établissements et organiser le travail ; - S?inscrire dans une coopération active avec les services du Siège et les autres structures. Compétences techniques : Management et gestion des ressources humaines ;Connaître le cadre législatif des Etablissements d'Accueil du Enfant ;Connaissances de la psychologie de l'enfant : son développement physique, affectif et cognitifMaîtrise de l'outil informatique. Compétences relationnelles : Savoir répondre aux besoins des enfants, des parents et de l'équipeValoriser les compétences professionnelles;Savoir impulser une dynamique d'équipe, valoriser et cadrerSavoir garder de la distance, rester professionnelle Diplôme exigé pour postuler : Diplôme Auxiliaire de Puériculture, Diplôme d'Etat d'Educateur de Enfants ou Diplôme d'Etat d'Infirmier(e) Salaire: 2400euros brut/ mensuel. Statut : Cadre au forfait 218 jours- environ 9 jours de RTT par an Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Candidature simplifiée, postulez sans CV sur votre mobile. Profil recherché : Compétences principales : - conduite de projet - techniques de management - techniques pédagogiques Spécialités principales : - Coordonner l'activité d'une équipe - Effectuer le bilan des actions avec l'équipe et ajuster le projet éducatif selon l'évolution et le fonctionnement du groupe d'enfants - Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et les parents Habilitations et diplômes: - Diplôme d'Etat d'infirmier(e) - Diplôme d'Etat d'Educateur de Enfants - Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture Compétences comportementales : - Créativité - Cadrage - Capacité d'action Langues : - Français
Léa et Léo
Nous recherchons un(e) hôte(sse) d'accueil pour notre IntermarchéVous avez pour mission principale d'accueillir les clients et de répondre à l'ensemble de leurs demandes de renseignements avec l'attitude commerciale adéquate. Vous assurerez le standard téléphonique du point de vente. Vous effectuerez les remboursements et les échanges produits et remonte les documents nécessaires au service comptable. Vous remontez à votre Responsable toutes les remarques. Vous assurez la propreté de votre espace de travail. Dynamique, vous êtes rigoureux, organisé et doté d'un bon esprit d'équipe.Profil recherchéActeur(trice) de la fidélisation du client, vous êtes à son écoute.Vous êtes souriant(e) et aimable, vous avez le sens du commerce et du contact.Vous êtes ponctuel(le), sérieux(se), autonome, polyvalent(e) et organisé(e).Vous êtes Dynamique, vous aimez le terrainType d'emploi : Temps plein, CDIDisponibilité demandée : travail le samedi et le dimanche ainsi que les jours fériés.Rémunération supplémentaire :13ème MoisType d'emploi : Temps pleinRémunération : 11,88€ par heureHoraires :Travail en journéeRémunération supplémentaire :13ème MoisHeures supplémentaires majoréesCapacité à faire le trajet ou à déménager:76230 Isneauville (76): Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis)Expérience:Accueil: 1 an (Optionnel)Lieu du poste : En présentiel Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, êtes réactif(tive) et avez le sens des priorités ? Vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ?Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.Prêt(e) à accueillir les succès avec un sourire qui cloue au mur ? A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin Intermarché, vous êtes en charge de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable ambassadeur de nos produits, vous avez pour mission quotidienne la théâtralisation du rayon afin de le rendre attractif. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 1 an sur un poste similaire en grande distribution, vous avez le goût du contact client et vous aimez faire la différence. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
L'administration du personnel : - Préparer les dossiers d'embauche - Elaborer les contrats de travail, avenants La gestion du recrutement : - Assurer la diffusion des annonces, la gestion des candidatures - Participer à la planification des sessions d'entretiens de recrutement (rdv, convocation, préparation et récupération des dossiers) - Assurer le suivi des candidatures et la gestion active du vivier de candidats La gestion de la formation / GPEC : - Participer à la gestion des formations (récolte des besoins, choix des organismes, inscriptions etc) - Participer à la gestion prévisionnelle des compétences De formation Bac+4/5 en IAE ou école de commerce avec une spécialisation en ressources humaines. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation. Vous maîtrisez les outils informatiques (excel, word et ppt). Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise commerciale et découvrir un univers passionnant, le monde de la beauté.
Description du poste :***Ouverture et fermeture de Caisse***Accueil des clients***Encaissement des achats***Vérification des tickets et des billets***Fidélisation de la clientèle Description du profil : Vous avez une expérience réussie en caisse, vous aimez le contact client et savez gérer tout type d'encaissement ? Ce poste est pour vous !
Entreprise DOCALI, c'est un réseau de centres dentaires modernes, dynamiques et surtout tournés vers l'avenir. Notre promesse est de garantir le respect de l'éthique ainsi qu'une relation de confiance et de proximité avec nos patients. Nous recherchons un(e) Assistant(e) Dentaire motivé(e) pour renforcer notre équipe et apporter votre savoir-faire dans l'aventure. Poste Vos missions, au quotidien : * Assister le Chirurgien-Dentiste en anticipant ses besoins et en assurant un vrai travail à 4 mains * Gérer la stérilisation des instruments et veiller aux protocoles d'hygiène * S'occuper des stocks, des consommables et du bon ordre des cabinets * Aider à la préparation des radiographies dentaires (panoramique, rétro-alvéolaire) * Proposer des idées et contribuer à améliorer nos processus internes pour un service encore plus fluide Profil Vous êtes fait(e) pour ce poste si : * Diplômé(e) d'Assistant(e) Dentaire et une première expérience d'au moins 2 ans en omnipratique * L'organisation, la polyvalence et le sens du travail en équipe sont vos points forts * Vous savez être à l'écoute des patients, les rassurer et les accompagner avec bienveillance * Flexible, vous savez vous adapter aux imprévus sans stress Ce que DOCALI vous offre : * Des formations internes pour toujours progresser * Une équipe bienveillante, dynamique et pluridisciplinaire * Des opportunités d'évolution pour grandir avec nous * Un équilibre personnel et professionnel assuré Conditions : * 37h par semaine sur 4 jours (pas de travail le weekend) * Rémunération : 2250€ sur 12 mois * Horaires : 8h45 - 13h / 14h - 19h, du lundi au vendredi. Semaine de 4 jours, journée OFF le mardi. * Adresse : 94 rue Saint-Sever , 76100 Rouen Prêt(e) à rejoindre une équipe motivée dans un cadre de travail moderne et bienveillant ? Postulez dès maintenant et faites partie de l'aventure DOCALI ! Pour en savoir plus sur nos centres et nos valeurs, visitez notre site : www.docali.fr/ Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 250,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Question(s) de présélection: * Avez-vous obtenu votre diplôme d'assistan(e) dentaire ? * Êtes-vous en accord avec les conditions du poste ? * Quand êtes-vous disponible pour une prise de poste ? Lieu du poste : En présentiel
Description de l'offre Postuler maintenant !!!!! Poseurs d'étiquettes, vous procédez à la création et la pose d'é t i q u e t t e s électroniques sur plusieurs produis Préparer les étiquettes conformément aux spécifications fournies. Appliquer les étiquettes sur les produits de manière précise et professionnelle Mission depuis votre lieux flexible et adapté à v o t r e e m p l o i d u t e m Profil Expérience : - Capacité à travailler de manière autonome depuis votre. - Bonne dextérité manuelle et attention aux détails. - Ponctualité et capacité à respecter les délais. - Motivation et engagement envers la qualité du travail. - Travail à domicile flexible et adapté à vous. - Possibilité de travailler avec une entreprise renommée dans le secteur des produits. - Rémunération compétitive basée sur le nombre de produits étiquetés. Mission à partir du mois de juillet Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 36¿918,00€ à 39¿117,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Heures supplémentaires majorées * Primes Formation: * Bac +5 (Master / MBA) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
POSTE : Magasinier Pieces Automobiles Expérimenté dans le Métier Secteur Mont St Aignan H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour l'un de nos clients, un magasinier AVEC EXELENTE CONNAISSANCES DES PIECES AUTOMOBILES Le MAGASINIER réalise la réception des pièces, vérifie les commandes (quantitativement et qualitativement et signale à son responsable toute anomalie de stock. Il range les produits en magasin en respectant l'organisation et le référencement mis en place. Il gère l'état des stocks et enregistre les pièces.Il participe aux commandes clients et peut être amené à préparer les colis aux expéditions. Il prépare les commandes de pièces pour l'atelier et s'assure de la bonne disponibilité des pièces pour répondre dans les meilleurs délais aux demandes de nos clients Il réalise, avec le reste de l'équipe, les inventaires. vous pouvez me contacter sur ma ligne direct au / SANDRINE CRIT EMPLOI VOTRE CV SUR : sandrine.hilario (arobase)groupe-crit.com salaire selon profil et expérience+ avantages entreprise NOUS ATTENDONS VOS CANDIDATURES N'hésitez pas à passer le message autour de vous, famille, amis, connaissances cherchant un emploi mutuelle, primes, CE PROFIL : Connaissance des pièces mécaniques AUTOMOBILE Dynamisme, Capacité à travailler en équipe, Sens de l'organisation et du rangement Respect des procédures et sens du service. Réception et expédition des marchandises et des produits. vous pouvez me contacter sur ma ligne direct au sandrine.hilario(arobase) groupe-crit.com SANDRINE CRIT EMPLOI NOUS ATTENDONS VOS CANDIDATURES N'hésitez pas à passer le message autour de vous, famille, amis, connaissances cherchant un emploi
Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim CRIT recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, Transport, BTP ou Services pour ses 29 000 clients.+ de 5000 offres d'emploi partout en France sur www.crit-job.com Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
L'un de nos client est à la recherche d'un(e) gestionnaire acheminement livraison pour les mois à venir. VOS MISSIONS : - Saisie informatique - Meise à jour les bases de données, - Analyse et traitement de données de consommations de clients professionnels, - Traitement des demandes clientèles Horaires : 9h -17h Si ce sont des missions qui vous parlent et que vous souhaiteriez tenté l'expérience n'hésitez plus ! Nous recherchons des candidats : - 2/3 ans d'expériences - BAC+2 - Motivés
L'un de nos clients sur le secteur de Rouen est à la recherche d'un(e) hyperviseur. Si vous avez de l'expérience dans ce domaine et souhaitez mettre en avant vos compétences dans cette entreprise, n'hésitez pas à postuler. VOS MISSIONS : - Pilotage de l'activité - Mise à jour et création de requêtes PRE-REQUIS : Maitrise du logiciel PowerBI Horaires : 9h00-17h00 Nous recherchons des candidats : - Avec 2/3 ans d'expérience - BAC +2 - Motivé - Sérieux
Description du poste : MAAF est une des marques leader de l'assurance en France, fidèle à des valeurs de simplicité et d'accessibilité ; une entreprise où par ailleurs il fait bon vivre. Sa signature « La Préférence Client » donne à la dimension relationnelle une force qui se concrétise à tous les niveaux de l'entreprise. Envie de rejoindre l'aventure ? Nous recrutons 14 Conseillers clientèle à distance F/H en CDI au sein du Centre de Relation Client d'Isneauville, pour le 21 juillet 2025. Dans un environnement de travail convivial, rejoignez un collectif avec une équipe managériale bienveillante et présente à vos côtés. Vos missions au quotidien :***Vous accueillez nos clients et prospects dans leurs demandes téléphoniques, vous êtes attentifs à la qualité et à la satisfaction de la relation apportée à notre clientèle, * Vous êtes à leur écoute pour cerner au mieux leurs besoins, * Vous répondez à leurs demandes de devis et à leurs mails, * Vous détectez et comprenez leurs besoins tout en apportant un conseil pertinent dans un objectif de fidélisation, * Vous proposez et vendez les produits d'assurance adaptés à leurs profils (vente directe, prise de rendez-vous pour les conseillers des agences).***Vous relevez des challenges au quotidien dans une ambiance de plateau conviviale. Votre activité se réalisera essentiellement par téléphone afin d'être en proximité avec nos clients !***Les avantages qui font la différence :***Salaire fixe de 32 290 € brut annuel incluant le 13ème mois et la prime de vacances mensualisés, * Prime de performance collective de maximum 3400€ brut/an et primes d'Intéressement / de Participation liées au groupe Covéa, * Formation initiale à nos produits d'assurance et nos outils informatiques, * Amplitude horaire 8h30-20h du lundi au vendredi et 8h30-17h le samedi (avec une heure de coupure déjeuner) * Majoration pour les samedis travaillés induisant également une majoration pour les lundis suivants travaillés, * 31 jours de congés payés + 4 JATT, * Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine (mis en œuvre selon votre degré d'autonomie), * Mutuelle avantageuse + régime sur complémentaire santé (prise en charge employeur 60%), * Titres-restaurants, * De nombreux avantages CSEE (chèque vacances, voyages, .), * Prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75%, forfait de mobilité durable. Description du profil : Et si c'était vous ?***Vous bénéficiez d'une expérience en relation client et dans le domaine commercial * Vos qualités d'écoute et votre orientation client sont reconnues, * Votre sens de la vente et de la négociation sont des qualités indispensables, * Vous disposez de capacités d'analyse afin de trouver des solutions adaptées à vos clients, * Vous conjuguez à la fois esprit d'équipe et gout du challenge, * Vous aimez le rythme dans vos activités et la diversité dans les échanges.***Si notre offre vous intéresse, venez nous rejoindre en postulant rapidement !***Et la suite ?***A réception de votre candidature, nous nous engageons à revenir vers vous. Si votre candidature est sélectionnée, un acteur RH vous contactera pour un premier entretien puis vous rencontrerez votre futur manager.
Chez Pozzi Nonni, on ne plaisante pas avec la pizza ! Feu de bois, produits frais et ambiance conviviale : notre trattoria italienne fait vibrer les papilles. et les services ! Nous recherchons un·e pizzaiolo·a expérimenté·e et dynamique pour rejoindre notre équipe. Tes missions : * Préparer et cuire nos pizzas au feu de bois dans les règles de l'art ; * Garantir la qualité et la régularité des cuissons ; * Participer à la mise en place, à la gestion des stocks et à l'entretien du poste ; * Collaborer avec l'équipe cuisine dans une bonne ambiance (et avec beaucoup de farine). Profil recherché : * Expérience exigée en tant que pizzaiolo·a, idéalement sur four à bois ; * Rapidité, rigueur, sens de l'organisation ; * Passion pour les produits italiens et les belles assiettes ; * Esprit d'équipe et envie de faire kiffer nos clients. Ce qu'on propose : * CDI - Temps plein (39h) * 2 jours de repos consécutifs (dimanche & lundi) * Repas payés * Heures supplémentaires rémunérées * Une ambiance de travail sérieuse mais détendue * Un restaurant vivant, en pleine croissance, où ton savoir-faire sera valorisé * Une mutuelle au top (Alan) * Salaire 1800 net Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2¿400,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
tâches, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ?BNP Paribas Personal Finance est n°1 du financement aux particuliers en France et en Europe au travers de ses activités de crédit à la consommation et de crédit immobilier. Filiale à 100 % du groupe BNP Paribas, BNP Paribas Personal Finance compte plus de 20 000 collaborateurs et opère dans une trentaine de pays.Avec des marques comme Cetelem, Cofinoga, Findomestic ou encore Domofinance, l'entreprise propose une gamme complète de crédits aux particuliers disponibles en magasin, en concession automobile ou directement auprès des clients via ses centres de relation client et sur Internet. BNP Paribas Personal Finance a complété son offre avec des produits d'assurance et d'épargne pour ses clients en Allemagne, Bulgarie, France, Italie.Au cœur des problématiques actuelles de maîtrise de l'énergie et du respect de l'environnement, Domofinance a été créé en octobre 2003 et résulte de l'alliance de deux grands groupes leaders de leurs domaines respectifs : l'énergie pour EDF et la finance des particuliers pour BNP Paribas Personal Finance.Dans le cadre des orientations définies par le manager, au sein du Centre Opérationnel et Commercial Domofinance (70 collaborateurs) basé à Isneauville, le Conseiller Clientèle participe à l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs. Concrètement, votre quotidien ?Vos tâches :- Recueillir et enregistrer les réclamations des clients- Synthétiser et analyser la demande du client- Participer à l'élaboration de solutions amiables- Contribuer à la qualité de la relation commerciale avec le client final et les apporteurs d'affairesEn fonction des évolutions de l'organisation et de son profil, le Conseiller clientèle pourra se voir offrir l'opportunité de passer d'une équipe à l'autre : Octroi, S.A.V, Fidélisation, Vente Copropriété, Relations partenaires, Conformité.Le Centre Opérationnel et Commercial Domofinance situé au 375 contre allée Route de Neufchâtel, Immeuble Victoria, 76230 Isneauville est composé de 70 collaborateurs. Vous rejoindrez une équipe composée d'une dizaine de collaborateur sous la responsabilité d'un manager au sein de notre centre opérationnel situé au 375 contre allée Route de Neufchâtel, Immeuble Victoria, 76230 Isneauville.L'équipe est disponible du lundi au vendredi sur une amplitude horaire de 8 heures 42 à 17 heures 30.Domofinance est ouvert du lundi au vendredi. Durée du CDD : 03 mois Vos perspectives d'évolutionEnrichir ses compétences commerciales, travailler en équipe, participer à l'objectif commun de l'entreprise. Les avantages à nous rejoindreNous saurons valoriser votre formation et votre expérience commerciale.Vous bénéficierez également de flexibilité avec un rythme de travail hybride : jusqu'à 2,5 jours de télétravail par semaine à définir avec votre manager. Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp. Êtes-vous notre prochaine ou prochain Conseiller Clientèle Domofinance ?Vous êtes issu d'une formation Bac + 2 à Bac + 3, de type BTS / Bachelor ou équivalent universitaire avec une dominante commerciale.Vous avez une expérience commerciale minimum de 6 mois.Rigoureux, vous avez le goût du challenge et êtes engagé sur vos résultats individuels.Vous êtes capable de travailler rapidement avec l'outil informatique.Vous appréciez le travail en équipe.Vous êtes capable de conduire un entretien téléphonique avec un client et/ou un partenaireDans le cadre des orientations définies par votre manager, vous participerez à l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs du service.Les prochaines étapes Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer deux entretiens maximum, l'un avec le recruteur RH (Staffing Business Partner), l'autre avec le manager opérationnel.La diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes : tous les postes au sein du Groupe sont ouverts à tous !Dans un monde qui change, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c'est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle.À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV et vos données d'identification pourront
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client un : Conseiller Clientèle - Assurance H/F pour évoluer auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels. Le poste : Au sein de l'agence, vous assurez la gestion administrative du portefeuille de clients et vous commercialisez les solutions d'assurance (assurance vie, la retraite et la prévoyance, l'IARD). En tant que collaborateur d'agence, vos missions sont de : - Développer le portefeuille clients - Recevoir les clients et prospects en présentant les services et savoirs-faire - Connaître les produits de l'agence et leurs caractéristiques pour choisir lesquels sont compatibles avec le besoin du client - Sélectionner l'offre commerciale de l'agence adaptée au risque client en la traduisant en termes de bénéfices pour le client/prospect - Analyser les risques d'un client et déterminer son besoin d'assurance - Établir un devis en appliquant la réglementation en vigueur et en déterminant la tarification ou la prestation selon un processus établi Votre profil : Vous êtes idéalement titulaire d'une formation supérieure en banque/assurance, et disposez d'une expérience de trois ans minimum dans le secteur de l'assurance, de la banque et/ou du courtage de crédit. Vous êtes organisé(e) et rigoureux (se). Vous avez des capacités d'analyse et de synthèse, de bonnes compétences en rédaction et vous maîtrisez les outils bureautiques. Vous êtes à l'aise à l'oral, notamment au téléphone. Vous êtes motivé(e) par le contact, le conseil, l'accompagnement et la vente et recherchez des missions diversifiées. Vous êtes fiable, autonome, dynamique et réactif(e). N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.
RESPONSABILITÉS : 🌼 Votre mission au quotidien : • Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste • Les aider à retrouver confiance, clarté et motivation • Développer votre propre activité dans un réseau solide et bienveillant 🌟 Pourquoi choisir ORIENTACTION ? Parce qu'ici, vous ne serez jamais seul(e) : 🌿 Deux formules à la carte : • Formule Liberté : Contrat de prestation + formation obligatoire de 42h ou • Formule Équilibre : CDDU ou indépendant + formation obligatoire de 56h 🌸 Formation certifiante inscrite au Répertoire Spécifique (RS) 🌸 Outils éprouvés, communauté engagée, éthique au cœur de notre action PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez la fibre de l'accompagnement ? Vous aimez aider les autres à se découvrir, à tracer leur propre voie et à retrouver confiance en leur avenir professionnel ? ✨ Envie d'un nouveau départ, plus aligné avec vos valeurs et vos aspirations ? Alors rejoignez-nous maintenant et faites éclore une nouvelle aventure professionnelle dès ce printemps. ORIENTACTION — Ensemble, faisons germer les plus beaux projets.
Chez Orientaction, nous nous positionnons en tant que leader du marché dans l'orientation professionnelle et le développement des compétences. Depuis notre création en 2008, avec une équipe de 800 consultants et plus de 50 000 accompagnements réalisés, notre mission reste inchangée : aider chacun à révéler ses talents cachés et à atteindre ses ambitions de carrière.
Description du poste : Pour développer et accroitre ses ventes, Andros, recherche pour sa filiale Le Comptoir & Co, spécialisé dans les épices et condiments d'exception, un RESPONSABLE DE MAGASIN - EPICERIE FINE H/F Rattaché à la Direction Générale, vous assurez la gestion quotidienne du magasin et de son développement commercial. Vous gérez les rayons, optimisez l'implantation des produits, concevez des vitrines attrayantes et animez l'équipe. Vous mettez tout en œuvre pour augmenter les ventes et améliorer l'expérience client. Votre mission :***Accueillir et conseiller les clients en leur offrant un service personnalisé et des conseils avisés sur les produits, * Optimiser l'agencement des rayons et mettre en valeur les produits, * Concevoir des vitrines attractives permettant de mettre en avant les produits phares, * Suivre les performances commerciales, analyser les ventes, identifier les tendances et proposer des actions pour augmenter le chiffre d'affaires, * Organiser des dégustations et événements pour attirer et fidéliser la clientèle, * Assurer une gestion efficace des stocks et des commandes et éviter les ruptures, * Gérer et animer l'équipe du magasin pour garantir un service de qualité et atteindre les objectifs de vente. Description du profil : De formation BAC+2/+3 en commerce vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en gestion de boutique ou de centre de profit dans le secteur du retail, et maîtrisez les outils informatiques. Vous savez développer une stratégie commerciale long-terme, analyser les performances et de faire évoluer l'équipe. Votre créativité vous permet de mettre en valeur les produits et organiser des événements. Vos connaissances culinaires vous permettent de conseiller et guider nos clients dans leurs choix. Poste en CDI, basé à Isneauville (76)
Votre missionAu sein de la crèche, vos principales missions consisteront à : Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure ; Accomplir des soins de base aux nouveau-nés ou enfants en bas-âge (pesée, mesure, change, toilettes et soins alimentaires) et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant aux personnes concernées ; Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne (parler, marcher, manger et s'habiller seul) et des règles de vie en collectivité ; Mettre en place, organiser et participer à des activités d'éveil et éducatives (jeux, chansons et dessins) ; Assumer un rôle de prévention et conseils auprès des parents ; Aménager l'espace de vie et d'accueil des enfants, suivant les règles de sécurité, et entretenir les locaux Alors, prêt(e) pour ce défi ?Votre profilVous disposez du diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture (DEAP) ? Et, vous possédez une première expérience en tant qu'auxiliaire de puériculture ? Vous êtes à l'aise tant avec les enfants, qu'avec les parents ? Patience, disponibilité et vigilance sont des termes qui vous correspondent ? Très bien ! De plus, vous savez faire preuve de rigueur, d'imagination et d'esprit d'initiative ? Parfait ! Dans ce cas, n'hésitez plus ! Postulez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Enseigne du Groupe Le Duff, Del Arte est aujourd'hui le leader de la restauration à l'italienne, avec plus de 200 restaurants en France.Nous recherchons un Cuisinier Pizzaïolo (H/F) pour rejoindre notre équipe.Au sein de l'équipe de cuisine, vous réalisez les recettes italiennes revisitées par Del Arte, dans le respect des standards de l'enseigne et des règles d'hygiène. Vous contribuez au bon déroulement du service, en garantissant la qualité de nos plats, au « chaud » (pizzas, pastas, plats cuisinés) comme au « froid » (entrées, salades et desserts). Vous participez à l'ensemble des étapes avant et après le service : réception des livraisons, préparations et mise en place, nettoyage du poste.
Rattaché(e) au responsable de l'administration des Achats, vous serez chargé(e) de : - Enrichir les fiches produits avec les caractéristiques techniques (libellés, tailles, poids etc) et les visuels (photos, vidéos etc) - Améliorer la mise en avant des produits pour nos clients directs du e-commerce et pour nos services supports (marketing, communication, commerciaux etc) - Optimiser la hiérarchisation et la classification des articles sur le site : rubrique, famille etc - Faciliter la recherche grâce à l'utilisation de filtres marketing - Participer à l'amélioration du contenu des fiches produits et fiche marque - Réaliser des tableaux de bord de suivi - Réaliser de la veille concurrentielle et des benchmarks De formation bac+3 en marketing, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre organisation. Vous maitrisez impérativement excel. Vous possédez une bonne expression écrite et orale, une aisance relationnelle et faites preuve de curiosité. Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise commerciale et découvrir un univers passionnant, le monde de la beauté.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Enseigne du Groupe Le Duff, Del Arte est aujourd'hui le leader de la restauration à l'italienne, avec plus de 200 restaurants en France. Nous recherchons un Serveur (H/F) pour rejoindre notre équipe. Animé(e) d'un fort esprit de service, vous vous assurez que nos clients passent un excellent moment dans notre restaurant. Vous veillez à la bonne préparation et au bon déroulement du service et vous animez toutes les étapes du parcours client de l'accueil à la prise de congé. Vous maîtrisez notre carte et savez conseiller utilement nos clients dans leur choix.
L 'ATMP76 (Association tutélaire des majeurs protégés de Seine-Maritime) est une association de loi 1901, à but non lucratif, qui exerce des mesures de protection juridique (pour des personnes majeures) qui lui sont confiées par les Tribunaux Judiciaires (sauvegarde de justice, curatelle, tutelle, Mesure d'Accompagnement Judiciaire). L'ATMP76 recherche pour son pôle de Rouen un/une assistant(e) tutélaire : Rejoignez une équipe engagée ! Contrat : Technicien qualifié - Non cadre Formation souhaitée : Bac et connaissances du champ social Vous avez le sens du service et du travail en équipe ? Nous avons la mission qu'il vous faut ! En tant qu'Assistant(e) Tutélaire, vous jouerez un rôle clé dans la gestion administrative des dossiers en soutien au Délégué(e) du Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs. Vous participerez activement à la protection et à la défense des personnes vulnérables et collaborerez avec les différents services . Vos missions : Assurer le suivi administratif des dossiers sur notre logiciel métier Être l'interlocuteur privilégié des majeurs protégés, de leur famille et des partenaires Préparer et gérer les documents essentiels aux démarches administratives Suivre les droits et échéances des bénéficiaires (aides sociales, santé, renouvellements) Contribuer à la dynamique collective en assurant la continuité du service et en partageant vos connaissances Ce poste est fait pour vous si vous avez : Une bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook.) Une connaissance du secteur médico-social et de ses dispositifs Une capacité à organiser, prioriser et anticiper les tâches Une rigueur et une méthodologie à toute épreuve L'envie d'évoluer dans une équipe solidaire et bienveillante - Pourquoi nous rejoindre ? Travailler avec nous, c'est intégrer une équipe dynamique, animée par des valeurs de solidarité et d'entraide. C'est aussi évoluer dans un environnement où l'échange et le partage sont au cœur du métier. Envie de contribuer à une mission essentielle ? Postulez dès maintenant ! Date de début prévue : 01/07/2025 Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1¿763,00€ par mois Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : Télétravail hybride (76100 Rouen) Date limite de candidature : 18/06/2025 Date de début prévue : 01/07/2025
Description : Au sein de notre équipe informatique, vous participerez au traitement des demandes et incidents, et assurerez également un support technique de premier niveau en autonomie pour répondre aux besoins de nos utilisateurs. Vos principales missions seront de : * Analyser, diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques rencontrés par les utilisateurs (matériel, logiciel, réseau), avec des déplacements à prévoir sur l'ensemble de nos sites. * Identifier les incidents récurrents, en analyser les causes et proposer des solutions durables pour en réduire la fréquence. * Mettre en place des actions d’amélioration continue afin d’optimiser la qualité du support et la satisfaction des utilisateurs. * Contribuer à l’enrichissement de la base de connaissances pour améliorer la résolution des incidents et favoriser la montée en compétence de l’équipe. * Assurer le suivi et la maintenance du parc informatique (matériel, logiciels) dans le respect des normes en vigueur, avec des interventions possibles sur tous nos sites. Chez Lhotellier, nous valorisons la diversité et soutenons la féminisation du BTP. Nous accueillons tous les talents, quel que soit leur parcours. Rejoignez-nous et construisons ensemble un avenir plus inclusif ! Profil recherché : - Formation: Bac+ 2 à + 3 en informatique - Expérience: Minimum de 4 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans un environnement exigeant et en constante évolution. - Compétences techniques: Excellente maitrise des environnements Windows. Connaissances des outils de gestion des tickets (ITSM / GLPI) et des bonnes pratiques ITIL. - Qualités personnelles: Rigueur, organisation, sens de l'initiative, excellent relationnel, capacité à travailler en équipe. Votre objectif est d’offrir un support réactif et personnalisé aux utilisateurs en répondant à leurs demandes d'assistance dans les délais les plus courts, tout en s'assurant de leur satisfaction. En bref, vous maîtrisez le cycle de vie des incidents : qualification, priorisation, résolution. Vous faites preuve d'autonomie, de dynamisme et d'une grande capacité d'écoute. Votre rigueur et votre capacité à synthétiser l'information sont des atouts précieux. Des déplacements seront à prévoir pour être au plus proche des équipes et du terrain. Ce que nous vous proposons : - Un poste au sein d'une entreprise dynamique en pleine croissance. - L'opportunité de participer à des projets innovants et de transformer le numérique au sein de l'entreprise. - Un environnement de travail stimulant et collaboratif. Vos qualités humaines sont pour nous tout aussi importantes que vos compétences professionnelles
GET CARRIERES recherche pour l'un de ses clients un agent d'entretien (H/F) pour travailler à mi-temps à QUINCAMPOIX et LA GARE DE BUCHYbr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Le restaurant 3 Brasseurs Bois-Guillaume recrute un(e) Brasseur(se) Dans le cadre de l'ouverture de notre nouveau restaurant à Bois-Guillaume en septembre 2025, nous recherchons un(e) Brasseur(se) passionné(e) par la bière artisanale et le brassage traditionnel. Intégrez une équipe dynamique et participez à la fabrication de nos bières maison, brassées sur place ! * Vous avez une bonne mousse d'inge¿niosite¿, de polyvalence et de dynamisme, sans oublier des bulles de d'autonomie et de de¿brouillardise. * Vous posse¿dez une formation et/ou une expe¿rience re¿ussie dans le secteur de l'agroalimentaire ou de la biochimie/ biotechnologie. Mais pas de pression, amateur(trice) ou professionnel(le), nous recherchons avant tout des passionne¿s pour s'investir jusqu'a¿ la dernie¿re goutte ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Service Delivery Manager H/F (CDI) Localisation : Isneauville (76) / Paris Mode de travail : Hybride (2 jours de télétravail par semaine) Date de démarrage : Dès que possible Fourchette de salaire : Entre 45k et 55k selon votre expérience. L'IT chez ARTEMYS combine la technologie et l'humain ! Nous sommes convaincus que les compétences, le savoir-être et l'épanouissement de nos Talents sont les clés de notre réussite. Alors, vous nous rejoignez ?! Nous recrutons dès à présent un.e Service Delivery Manager. Dans cette nouvelle étape de votre carrière, nous vous proposons d'intervenir sur de belles missions auprès de notre Centre de services situé à Isneauville (76) avec des déplacements ponctuels à Paris dans la semaine. Vous aurez la possibilité de : · Piloter un ou plusieurs contrats d'infogérance, · Animer les comités de suivi (COPIL, COSTRAT), · Définir et suivre les plans d'amélioration continue, · Superviser l'activité opérationnelle et les équipes, · Suivre les SLAs, KPIs et indicateurs de performance, · Gérer les ressources, le budget, la facturation et le P&L, · Encadrer les projets annexes : besoin, chiffrage, delivery. Vous épanouirez -vous sur ce poste ? Titulaire d'un diplôme en management, vous avez une expérience similaire de minimum 5 ans sur le poste à pourvoir. Si vous êtes reconnu.e pour votre Leadership, votre esprit d'équipe et votre sens du service, ce poste est parfait pour vous ! Votre terrain de jeu : · ITIL · Excel · Powerpoint Vous êtes intéressé.e ? Top ! Voici ce qui vous attend : · Un premier échange RH pour faire connaissance · Un entretien technique avec votre futur manager · Une proposition salariale Sans oublier les petits plus : · Carte SWILE (Tickets Restaurant et CE), · Télétravail, · Prime vacances, Participation Groupe et Epargne Salariale, · Primes de cooptation et de certification, · Accompagnement RH, suivi managérial de proximité et suivi technique, · Des possibilités d'évolution, · Événements entreprise : Afterworks, Tech Meetups, soirées d'intégration, events sportifs, soirées gaming, · Happiness at work: Pizza, foodtruck, crêpes party ou petit déjeuner offert à l'agence. Alors, ça vous tente ? C'est parti ! Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS ! Artemys Normandie est une entreprise handi-accueillante attachée à la mixité et à la diversité des profils recrutés. Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 45 000,00€ à 55 000,00€ par an Avantages : * RTT Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle * Primes Lieu du poste : En présentiel
Le restaurant Mimosa recherche un(e) serveur(se) à temps partiel, motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous aimez le service client et que vous souhaitez travailler dans un environnement convivial, cette opportunité est peut être faite pour vous ! Missions : - Accueillir et installer les clients - Prendre les commandes et servir les plats - S'assurer de la satisfaction des clients tout au long de leur repas - Participer à l'entretien de la salle et au nettoyage Profil recherché : - Expérience en service souhaitée, mais débutants acceptés - Bon sens du service et aisance relationnelle - Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas et postulez ! Nous avons hâte de vous rencontrer! Type d'emploi : * CDI * Temps partiel Rémunération : * 12,00€ par heure Avantages : * Restaurant d'entreprise Horaires : * Travail en soirée et les week-ends * 30 heures par semaine Rémunération supplémentaire : * Pourboires * Heures complémentaires majorées Expérience: * Restauration: 1 an (Optionnel) * serveur H/F: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : * En présentiel Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,00€ par heure Avantages : * Restaurant d'entreprise Horaires : * Heures supplémentaires * Travail en journée * Travail en soirée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Pourboires Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Fondée en 2016 dans le but de répondre aux enjeux écologiques et réduire notre impact sur la planète, nous avons décidé de nous investir de manière durable en nous appuyant sur l'essentiel, du matériel haut de gamme et sur un service d'exception personnalisé. Notre métier est d'accompagner nos clients vers l'avenir avec des systèmes innovants durables et rentables. Austral Energie, c'est la marque privilégiée au service des communautés, socialement responsable pour une vie quotidienne meilleure. Nous avons pour objectif d'offrir de la valeur ajoutée à nos clients à travers des produits exceptionnels et un service inégalé. A l'écoute de nos clients, nous construisons des projets et développons des relations durables avec eux. Nous valorisons nos collaborateurs et nous nous engageons à les soutenir dans leur développement personnel. Chez Austral, nous sommes convaincus que les énergies renouvelables représentent l'avenir de la consommation énergétique et nous encourageons les communautés à oeuvrer pour le développement durable. 4 valeurs qui résument Austral Energie : L'éthique Créer des relations durables basées sur le respect et la transparence. L'excellence Offrir des produits haut de gamme et un service d'exception. La responsabilisation Favoriser l'initiative des collaborateurs et encourager leur développement. L'engagement Agir positivement sur le climat. Vous garantir performance et haut rendement. Notre vision est de devenir le leader des solutions énergétiques haut de gamme et respectueuses de l'environnement dans les territoires où nous sommes implantés. Nous aspirons à créer un monde où l'énergie renouvelable est la norme, et où notre expertise et notre engagement inspirent d'autres entreprises à adopter des pratiques durables. Nous croyons fermement en un avenir où chaque action compte et où chaque énergie propre générée nous rapproche de la préservation de notre planète. Grâce à ce positionnement novateur, notre groupe a connu une croissance rapide au cours des dernières années. En 2021, nous étions une agence avec seulement une dizaine de collaborateurs à la Réunion. Aujourd'hui, Austral Énergie est représentée par plus de 300 professionnels, à la Réunion, dans les DOM TOM, et également sur l'île Maurice, en France Métropolitaine et en Belgique. Le poste : Tu es étudiant(e), tu aimes le contact humain et tu veux travailler sur le terrain avec un emploi du temps flexible - Rejoins une équipe dynamique dans une entreprise en pleine croissance. Missions : - Aller à la rencontre des particuliers pour leur présenter les services de l'entreprise. - Identifier et qualifier leurs besoins sans démarche commerciale directe - Obtenir des rendez-vous qualifiés pour les équipes commerciales. - Assurer un reporting régulier et faire remonter les informations terrain pertinentes. - Représenter l'image de l'entreprise avec professionnalisme et bienveillance. Présence en agence : - Présence ponctuelle en agence possible, sur le même format que les briefs commerciaux. Contrat : - CDD (idéal pour étudiants), particulièrement sur les périodes scolaires où notre activité s'intensifie. - Temps partiel : 20 à 24h/semaine - Horaires : interventions du lundi au vendredi, entre 12h-14h et 17h-19h, dans une amplitude de travail globale entre 8h et 18h. Rémunération : - Salaire fixe basé sur le SMIC - Primes sur RDV amenant à une vente par les commerciaux - Forfait carburant mensuel : 50euros (participation aux frais de déplacement) Profil recherché : Profil recherché : - Débutants bienvenus ! - Une première expérience en prospection ou relation client est un plus. - Excellente aisance relationnelle, sourire, dynamisme. - Esprit d'équipe, autonomie, sens de l'organisation. - Goût du challenge, persévérance et rigueur. - Présentation soignée, attitude respectueuse et positive.
AUSTRAL ENERGIE
Vous cherchez à rejoindre une maison renommée et fière de ses 28 ans d'excellence dans l'art de la poissonnerie et des plats cuisinés qui représentent plus de 50% de l'activité? Les Délices de la Mer recherche un(e) vendeur(se) en traiteur de la mer et poissonnerie passionné(e) par la bonne cuisine, les arts culinaires, et dynamique pour renforcer ses équipes. Vos missions : * Accueillir nos clients avec le sourire et un service irréprochable. * Préparer, présenter et vendre les produits avec soin et précision. * Conseiller les clients sur les produits de la mer, nos plats cuisinés par nos chefs et partager votre passion. * Veiller à la propreté et à l'organisation de l'espace de vente. Profil recherché : * Expérience en poissonnerie souhaitée, mais nous sommes prêts à former une personne motivée. * Dynamique, impliqué(e) et méticuleux(se), avec un véritable sens du détail. * Excellent relationnel, passion pour le commerce et goût pour le travail bien fait. Pourquoi rejoindre Les Délices de la Mer * Une maison avec une réputation d'excellence et une clientèle fidèle, une gamme de plus de 180 plats cuisinés. * Un cadre de travail convivial où le respect et la passion des produits de qualité sont au cœur de notre activité. Envie de nous rejoindre ? Envoyez votre CV dès maintenant pour intégrer une équipe qui a à cœur de valoriser les trésors de la mer et l'expérience client. Salaire selon profil. Nous avons hâte de vous rencontrer ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 1¿723,00€ à 1¿754,00€ par mois Horaires : * Heures supplémentaires * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
SNT2 est une entreprise normande fondée en 2007 basée à Isneauville (76230), composée de 110 collaborateurs et réalisant 50M€ de chiffre d'affaires. Elle est spécialisée dans la distribution multicanale (B2C/B2B, online et physique) de produits high-tech, principalement drones et caméras dont le site www.studioSPORT.fr, leader français du drone de loisir et www.abot.fr spécialiste drones professionnels. C'est au sein de la Business Unit ABOT que l'opportunité est à saisir ! Le rôle et l'objectif Dans le cadre du développement de nos activités B2B, concernant la vente de matériels high tech, et en particulier des drones, des logiciels et de notre centre de formation autour des métiers du drone, nous recherchons un(e) ingénieur(e) commercial(e) dédié(e) au secteur de la construction et du BTP. Votre mission principale : contribuer activement à notre développement commercial en devenant l'expert(e) produit pour nos solutions destinées au BTP. Vous jouerez un rôle central, à la fois technique et commercial, en assurant notre force de vente et en conseillant nos clients professionnels dans leur transition technologique. Vous compléterez une équipe dynamique à taille humaine de 14 personnes : formateurs, technico-commerciaux, experts techniques et participerez à l'activité de la BU ABOT qui est présente sur tout le territoire national et sur quelques destinations à l'export. Rejoignez une structure agile adossée à un groupe solide, positionnée sur un marché en pleine croissance. Les principales missions * Accompagner et conseiller nos clients du secteur BTP dans leurs projets technologiques * Réaliser des démonstrations et rendez-vous clients partout en France (drones, matériel high-tech.) * Négocier et envoyer des propositions commerciales * Tester et évaluer les nouvelles solutions du marché (veille technologique, essais produits.) * Participer à la définition de notre catalogue produit en collaboration avec nos équipes internes * Développer les ventes et renforcer notre présence sur le marché de la construction * Être le référent technique pour notre équipe commerciale et nos clients * Représenter ABOT lors d'événements professionnels (salons, démonstrations, conférences.) Profil recherché : Formation et expérience : * Formation géomètre / topographe ou Ingénierie, avec idéalement deux ans d'expériences dans un cabinet de géomètre ou un grand groupe du BTP. * Télépilote drone certifié DGAC (en option) Compétences requises : * Bonne maîtrise des métiers du BTP, des outils topographiques et des besoins et problématiques terrain * Connaissances de la photogrammétrie par drone (collecte, traitement, analyse de données) * Des compétences en modélisation 3D, jumeaux numériques ou cartographie sont souhaitées * Polyvalent(e), autonome, avec un bon sens de l'initiative * Aisance relationnelle et bonnes capacités de communication, tant à l'oral qu'à l'écrit * Organisé(e), rigoureux(se) et dynamique * Réactif(ve) et flexible, bonne gestion des priorités et du temps * Bon niveau d'anglais apprécié Environnement et conditions de travail Vous évoluerez dans un environnement rythmée, innovant et collaboratif, où l'esprit d'équipe et l'entraide sont au cœur de notre quotidien. Le poste est à pourvoir immédiatement et en CDI au siège de l'entreprise à Isneauville (76), en Normandie, dans des locaux neufs et parfaitement aménagés avec des espaces conviviaux. Les modalités du poste sont à discuter en fonction du profil. Rémunération fixe + variable à prévoir. Autres avantages offerts par l'entreprise : un 13 mois, une prime annuelle de participation au résultat de l'entreprise, des tickets restaurants et une mutuelle d'entreprise. Si à travers la lecture de notre annonce, vous vous êtes reconnu(e), postulez dès maintenant ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Flextime * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Nous recherchons un assistant médical, de formation infirmier ou aide soignant pour un centre de santé sur Rouen. Le poste consiste à accueillir les patients afin de réaliser des examens et des clichés numériques aux patients avant leur prise en charge par l'ophtalmologue. Cordialité, pontualité, bonne aisance informatique et rapidité d'exécution seront demandé. Type d'emploi : CDI Rémunération : 1¿700,00€ à 2¿003,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Primes * Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un Manoeuvre TP (H/F) sur Quincampoix. Vous intégrerez nos équipes pour contribuer à la réalisation de nos projets de travaux publics. Ce poste exigera votre implication directe sur le terrain, apportant votre soutien aux différentes phases des chantiers. Vos futures missions : - Aider à la mise en place et à la sécurisation du chantier. - Participer aux opérations de terrassement et de compactage. - Assister dans la pose des canalisations et la réalisation des remblais. - Contribuer au nettoyage des sites et à l'entretien des outils et matériel de construction. - Exécuter des petites maçonneries et aides ponctuelles aux équipes spécialisées. Où : Quincampoix Pour combien : 13EUR/heure Type de contrat : Intérim Entre nous ça va coller si vous avez : - De 3 à 6 années d'expérience dans le domaine des travaux publics. - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste). - La certification AIPR, indispensable pour intervenir à proximité des réseaux. - Une grande capacité d'adaptation et réactivité face aux différentes tâches. - Le goût du travail en équipe et un bon sens de la communication. Les + de la mission : - Un panier repas vous est fourni, valorisant votre engagement quotidien.
Del Arte, enseigne du Groupe Le Duff et leader de la restauration italienne avec plus de 200 restaurants en France, recherche un(e) Second de Cuisine passionné(e) pour rejoindre son équipe dynamique. Del Arte est une enseigne qui promeut la diversité et l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Chez Del Arte, l'expérience client est au cœur de nos priorités. En tant que Second de Cuisine, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes pour garantir la qualité des plats, la gestion de la cuisine et l'organisation. Vous serez responsable de la préparation des plats, du respect des recettes et des standards de qualité tout en veillant à la bonne organisation du travail en cuisine. Vous superviserez l'équipe en cuisine pendant les services, vous assurerez une répartition efficace des tâches et veillerez au bon déroulement des opérations. Vous jouerez également un rôle clé dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Vous êtes un(e) passionné(e) de cuisine, dynamique, avec une forte capacité à travailler en équipe. Vous avez une expérience significative en cuisine et souhaitez prendre plus de responsabilités en tant que Second de Cuisine. Votre esprit d'initiative et votre motivation feront la différence ! Pourquoi rejoindre Del Arte ? - Vous serez accompagné(e) dans la maîtrise de nos process et de nos standards grâce à nos formations e-Learning et à notre parcours d'intégration personnalisé en restaurant. - Nous nous adaptons à votre emploi du temps pour que vous puissiez concilier travail et vie personnelle. - À chaque service, un repas vous est offert pour vous régaler, sur place ou à emporter. - Une mutuelle et une prévoyance sont en place pour vous sécuriser si besoin. - Del Arte, c'est aussi un véritable tremplin pour votre carrière avec des possibilités de grandir et d'évoluer au sein de l'enseigne. - Nous cultivons une ambiance de travail conviviale où chacun peut s'épanouir, quels que soient son expérience et son parcours. Rejoignez la Squadra Del Arte et faites partie de notre aventure !
Del Arte est le restaurant italien numéro 1 en France. Chez Del Arte, nous sommes attentifs à transmettre les valeurs de la cuisine italienne. Savoir-faire bien sûr, mais aussi goût pour la convivialité. Toutes les valeurs qui font que vous grandirez bien chez nous.
Notre agence Domino missions Rouen, spécialisée en recrutement intérim- CDD-CDI, recherche un aide vulcanisateur H/F. Nous client est expert dans son domaine, intervient depuis plus de 40 ans en installation et maintenance de convoyeurs à bandes. Intégré à une équipe à taille humaine, vous aurez pour principales missions : - Préparation et installation des bandes transporteuses - Préparation et remplacement des courroies, rouleaux et autres accessoires - Jonction des pièces ; - Maintenance des convoyeurs ; - Protection des équipements contre l'usure ; - Réalisation de garnissages en caoutchouc - Réglage des machines ; - Inspection des produits finis ; Vous aurez de plus à réceptionner les colis, les contrôler et les expédier suivant les commandes clients. Vous êtes issu d'une formation dans le domaine de la maintenance industrielle, de la mécanique, ou de la production en caoutchouc (Bac Pro, BTS, ou équivalent). Vous avez connaissance des règles de sécurité Vous êtes minutieux et très manuel ? Alors ce poste est fait pour vous ! Contrat en intérim - durée 4 mois - perspective long terme Durée hebdomadaire : 39 h - horaires de journée Taux horaire : 11.88 EUR à 13 EUR suivant profil et expérience Autres avantages : ?Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ?CET 6% ?Acompte de paye à la semaine si besoin, ?FASTT Aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...) Démarrons ensemble l'aventure Humaine, rencontrons-nous en agence !
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP Charcutier-traiteur requis, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + prime annuelle+ mutuelle,5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
SOS INTERIM ROUEN recherche pour l'un de ses clients un couvreur expérimenté sur la localité de LA RUE SAINT PIERRE (25 minutes de Rouen). - Être mobile pour se déplacer à LA RUE SAINT PIERRE.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon boucherie, nos process et l'équipe, vous prendrez la responsabilité du rayon, centre de profit stratégique pour le PDV et rendez-vous incontournable pour nos clients. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Description du poste : Manpower ROUEN TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'environnement, un Agent de facturation (H/F) - Émission, vérification et enregistrement des factures - Suivi des paiements et relances éventuelles - Gestion des litiges liés à la facturation - Collaboration avec les services comptables et commerciaux - Titulaire d'un Bac+2/Bac+3 en gestion de la comptabilité, facturation ou comptabilité auxiliaire clients - Expérience préalable en facturation souhaitée - Rigueur, autonomie et sens du détail - Maîtrise des outils de gestion comptable Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Del Arte, enseigne du Groupe Le Duff et leader de la restauration italienne avec plus de 200 restaurants en France, recherche un(e) Second de Cuisine passionné(e) pour rejoindre son équipe dynamique. Del Arte est une enseigne qui promeut la diversité et l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Chez Del Arte, l'expérience client est au cœur de nos priorités. En tant que Second de Cuisine, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes pour garantir la qualité des plats, la gestion de la cuisine et l'organisation. Vous serez responsable de la préparation des plats, du respect des recettes et des standards de qualité tout en veillant à la bonne organisation du travail en cuisine. Vous superviserez l'équipe en cuisine pendant les services, vous assurerez une répartition efficace des tâches et veillerez au bon déroulement des opérations. Vous jouerez également un rôle clé dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Vous serez en charge de l'installation, de l'entretien et de la maintenance des systèmes de production d'air comprimé. Vos principales missions : Installer des centrales d'air comprimé et mettre en place les réseaux associés. Assurer la maintenance préventive et curative des équipements. Diagnostiquer les dysfonctionnements et effectuer les dépannages. Identifier les pannes potentielles et proposer des solutions. Représenter l'entreprise Bignard auprès des clients avec professionnalisme. Transmettre au gestionnaire SAV les éléments nécessaires pour l'établissement. Description du profil : De formation Bac pro ou Bac +2, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum. Vous possédez de solides compétences en électrotechnique, pneumatique et mécanique, qui vous permettent d'intervenir efficacement sur des installations techniques variées. Votre sens de l'organisation et votre capacité d'analyse sont des atouts indispensables pour gérer les interventions de manière autonome et structurée. Doté(e) d'un bon esprit de résolution, vous êtes capable d'identifier rapidement les problèmes et de proposer des solutions adaptées directement sur le terrain. Vous assurez un reporting régulier auprès du gestionnaire du service après-vente afin de garantir un suivi optimal des interventions. Des déplacements fréquents sont à prévoir dans le cadre de vos missions. Un véhicule de service sera mis à votre disposition pour assurer vos trajets professionnels.
Pourquoi nous rejoindre ? Dès votre arrivée chez In Extenso, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et d'un système de parrainage. Nos agences/Notre groupe offrent également de nombreux avantages : mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transports en commun, titres restaurant, prime de participation. En rejoignant In Extenso, vous profitez notamment d'une offre complète de formations, d'un cadre de travail agréable, d'un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle et d'outils innovants. Vous bénéficierez également d'un parcours de formation destiné à vous familiariser avec la méthodologie et les outils In Extenso.Le poste et ses missions Au sein de notre cabinet comptable, vous garantirez la satisfaction de nos clients et de promouvoir l'image de marque d'In Extenso. Vous serez le référent de nos nouveaux clients et garantirez la mise en place optimale des outils nécessaires à la réalisation de la mission ainsi que l'application optimale de l'organisation côté cabinet. Vos missions seront les suivantes : Accueillir les nouveaux clients et les accompagner dans leur organisation Faciliter et coordonner les relations entre les clients et l'équipe In Extenso Garantir l'utilisation des bons process de travail des clients Être acteur dans la mise en place et l'optimisation de la digitalisation des flux Mettre à jour les bases de données clients (CRM) Être « facilitateur de relation » en fluidifiant la prise de contact et la relation régulière entre les clients, les partenaires et les équipes Paramétrer les premières informations des dossiers sur nos différents outils informatiques, Respecter les procédures, normes et standards In Extenso Respecter les règles déontologiques et les recommandations de la DQE Maintenant, parlons de vous... De formation de minimum Bac +2 en assistanat (BTS Assistant de Gestion, BTS Assistant Manager.), vous bénéficiez d'une expérience sur un poste similaire. Votre aisance relationnelle donne une image positive du Groupe. Votre sens de l'organisation et de l'initiative, votre capacité d'adaptation aux outils informatiques et votre capacité à entraîner l'adhésion vous permettent d'être efficace dans ce poste polyvalent. Poste à pourvoir en CDI dès que possible
In Extenso est l'un des leaders de l'expertise comptable en France et parmi les premiers prestataires de paie du marché. Avec un réseau de plus de 5000 collaborateurs et 250 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso propose aux chefs d'entreprises, artisans, commerçants, professions libérales et responsables d'associations un service professionnel complet, privilégiant la proximité, l'écoute et la proactivité. Chez In Extenso, nous avons choisi de placer la passion a...
Vous assisterez les chefs de produit marketing dans leurs différents projets. Vous serez chargé(e) de : - Mener à bien le plan marketing défini - Participer au développement marketing produit - Concevoir des newsletters et des argumentaires de vente - Participer à la préparation et au suivi des cycles de vente et des animations commerciales - Travailler sur des plans merchandising pour nos clients et nos magasins - Réaliser le bilan des actions marketing lancées, proposer des recommandations - Effectuer l'analyse du marché (chiffre, benchmark des offres produits concurrentes.) - Analyser les performances des marques De formation Bac+4/5 Commerce / Marketing, vous faites preuve de dynamisme, de créativité et de rigueur. Vous maitrisez l'anglais à l'oral et à l'écrit. Impliqué(e), autonome, vous disposez d'un bon esprit de synthèse, d'une bonne connaissance des logiciels web et vous êtes force de proposition. Vous souhaitez
"""La Maison Familiale Rurale de Coquereaumont recherche un Formateur Technique en Agriculture spécialisé en Productions Animales, disponible à partir de fin août 2025./r/n/r/n/r/n📌 Missions principales/r/nLe formateur assurera des enseignements sur divers modules liés à l’agriculture et aux productions animales, notamment :/r/nDiversité des agricultures et politiques publiques (histoire de l’agriculture, évolution des systèmes agraires, politiques agricoles)/r/nEnvironnement professionnel et territorial (partenariats agricoles, développement territorial, identité professionnelle)/r/nProduits agricoles et marchés (mise en marché, circuits courts, gestion des relations commerciales)/r/nConduite de systèmes biotechniques en élevage (alimentation, reproduction, amélioration génétique, santé animale)/r/nInnovation en agriculture (création de systèmes biotechniques innovants et durables)/r/nStratégie d'entreprise agricole (diagnostic de performance, développement stratégique)/r/nAccompagnement aux épreuves terminales (rédaction de supports, veille réglementaire et économique)/r/n/r/n/r/n🎓 Profil recherché/r/nFormation supérieure en agriculture et productions animales/r/nConnaissance approfondie des systèmes de production animale (ruminants)/r/nMaîtrise des politiques agricoles, gestion agricole et zootechnie/r/nExpérience dans la formation ou l’accompagnement pédagogique/r/nAptitude à réaliser des diagnostics technico-économiques et à construire une démarche de projet/r/n/r/n/r/n🏡 Conditions/r/nPoste à pourvoir fin août 2025/r/nEnseignement réparti sur plusieurs modules liés aux productions animales et aux systèmes agricoles/r/nLieu : MFR de Coquereaumont/r/n/r/n/r/nSi cette opportunité vous intéresse, rejoignez une équipe dynamique et engagée dans la formation agricole /r/n/r/n/r/n/r/nSecteur/r/nEnseignement supérieur/r/nType d’emploi/r/nTemps plein/r/n/r/nModifier la description du poste"""
Encadré(e) par une équipe expérimentée, vous serez formé(e) aux missions suivantes : 1. Concevoir et développer la partie front-end et back-end de solutions web Intégrer des interfaces responsives (HTML, CSS, JavaScript) Développer des fonctionnalités dynamiques (JS, PHP, frameworks...) Interagir avec des bases de données (MySQL, PostgreSQL...) Respecter les normes d'accessibilité et de performance 2. Participer au développement et à la maintenance d'applications web et mobiles Collaborer avec les équipes techniques et fonctionnelles Mettre en oeuvre des tests, corriger les bugs et déployer les solutions Utiliser des outils de gestion de version (Git) Documenter le code et suivre les bonnes pratiques Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et animé(e) par une passion pour le développement web et mobile ? Ce poste est fait pour vous. Nous recherchons un(e) candidat(e) présentant les qualités suivantes : Esprit logique et sens de l'analyse Rigueur, ponctualité et capacité à prioriser Autonomie, réactivité et souci du détail Intérêt pour les technologies web et mobiles Capacité à communiquer avec différents interlocuteurs (équipe, clients, direction)
POSTE : Assistant BTP H/F DESCRIPTION : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aménagement et de la construction, un(e) Assistant(e) BTP pour une mission en CDD de 6 mois à Isneauville - 76230. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine du BTP et un diplôme de niveau Bac +2. Les horaires sont de 37 heures par semaine avec une rémunération mensuelle comprise entre 2000 et 2080EUR. Vos missions : - Travailler sur le logiciel EBP Bâtiment - Envoi des devis aux clients - Répondre et réaliser des appels d'offres - Faire des DPGF et des DOE - Gérer les clauses d'insertions - Gestion des commandes de fournitures administratif et du matériel de chantier - Trouver des fournisseurs locaux pour les chantiers éloignés - Gestions des déchets - Gestion du QUALIBAT Si tout ce passe bien CDI à la clé PROFIL : - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine du BTP. - Diplôme de niveau Bac +2 dans une filière liée au secteur de la construction. - Bonne connaissance des normes et réglementations en vigueur dans le domaine du BTP. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Organisation, rigueur et sens des responsabilités. Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, spécialisée dans l'aménagement et la construction, et participez à des projets d'envergure dans un environnement stimulant.
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.
Intitulé du poste : Responsable d'Exploitation - Centre de Services Informatique (Contexte Multiclient) Type de contrat : CDI Localisation : Isneauville Salaire : 40-45 K€ Date de prise de poste souhaitée : Asap Contexte / Environnement de travail : Rattaché(e) à la Direction des Opérations, le/la Responsable d'Exploitation pilote l'activité d'un centre de services informatique opérant dans un environnement multiclient. Le centre assure la supervision, l'exploitation, et le support de plusieurs infrastructures IT pour des clients de secteurs variés (industrie, finance, services, etc.). Missions principales : Management opérationnel : * Encadrer et animer une équipe d'exploitants, techniciens, superviseurs et référents techniques (environ 10 personnes) * Assurer le pilotage de l'activité au quotidien : suivi des indicateurs, gestion des plannings, coordination des équipes. * Veiller à la montée en compétences et à la motivation des collaborateurs. Pilotage de l'exploitation : * Garantir le bon déroulement des opérations : supervision, ordonnancement, gestion des incidents, changements et mises en production. * S'assurer du respect des engagements contractuels (SLAs, KPIs) pour l'ensemble des clients. * Gérer les incidents critiques (Majeurs / P1) et coordonner les cellules de crise. Relation client : * Être l'interlocuteur principal des clients sur les aspects opérationnels. * Participer aux comités de pilotage et comités techniques. * Proposer des plans d'amélioration continue et suivre leur mise en œuvre. Amélioration continue / Qualité de service : * Suivre et analyser les indicateurs de performance. * Détecter les dysfonctionnements récurrents et proposer des actions correctives. * Participer à l'évolution des processus ITIL (incident, problème, changement, etc.). Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 40¿000,00€ à 45¿000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Vos missions :-Prise en charge autonome des missions d'audit légal et contractuel-Encadrement des assistants et revue des dossiers-Participation active à la planification, à la conduite des missions et à la rédaction des rapports-Échanges réguliers avec les clients et présentation des conclusions-Participation à l'amélioration continue des procédures et des outils internes Description du profil : Profil recherché : -BAC+5 en audit, finance ou comptabilité (Master CCA, DSCG...)-Expérience d'au moins 5 ans sur des missions d'audit, en cabinet-Envie de progresser rapidement vers plus de responsabilités-Qualités managériales et sens de l'organisation Avantages : -CDI avec plan d'intégration et d'évolution-Télétravail partiel possible (1 à 2 jours par semaine)-Horaires flexibles et autonomie dans la gestion du temps-Primes annuelles, séminaires internes, et formations régulières-Locaux agréables et équipe conviviale Confidentialité de votre candidature assurée.
Vos interventions au quotidien : * Travaux de surveillance d'étanchéité des réseaux (recherche et localisation des fuites sur réseau) avec le véhicule de surveillance des réseaux : VSR * Travaux de réponse aux demandes clients (mises en service, mise hors service, ...) en lien avec les offres du catalogue des prestations. * Travaux de surveillance, adaptation et réparation des installations de protection contre la corrosion des canalisations acier. * Travaux de raccordement sur réseau en exploitation Si le poste vous intéresse et correspond à vos qualifications envoyé nous vos CV !
Gi Group, marque de Gi Group Holding spécialisée en intérim et recrutement généraliste, recrute pour l'un de ses clients un(e) technicien de maintenance surveillance réseau H/F. Choisir GI GROUP , c'est bénéficier : * D'un accompagnement personnalisé par une équipe à votre écoute * D'un compte CET à 5% * D'un CSE intérimaire Notre client spécialiste dans la distribution de gaz, localisé sur le secteur d'Isneauville recher...
Vos interventions au quotidien : Conduite d'un véhicule léger type "rifter" afin d'effectuer de la recherche systématique de fuite pour GRDF. * Travaux de surveillance d'étanchéité des réseaux (recherche et localisation des fuites sur réseau) avec le véhicule de surveillance des réseaux : VSR * Travaux de réponse aux demandes clients (mises en service, mise hors service, ...) en lien avec les offres du catalogue des prestations. * Travaux de surveillance, adaptation et réparation des installations de protection contre la corrosion des canalisations acier. * Travaux de raccordement sur réseau en exploitation Si le poste vous intéresse et correspond à vos qualifications envoyé nous vos CV !
Description du poste : L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : * Des enfants 3 et 6 ans***A Roncherolles-sur-le-vivier***Les lundis, mardis et jeudis de 16h30 à 18h00, hors vacances scolaires***A partir de septembre jusqu'au 31 juillet 2026 Vos missions * Sortie d'école***Activités***Bain Contrat * CDI***Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine***Salaire horaire de 11,88€ + avantages et primes Description du profil : Comme le Kangourou vous savez rebondir afin d'éviter les jouets sur votre passage, vous avez de grandes oreilles vous permettant d'entendre les enfants à tout moment. Vous possédez une poche remplie d'astuces et de secrets pour vous occuper au mieux des enfants. Tel un kangourou vous débordez d'énergie et vous n'avez pas peur de vous investir dans ce que vous faites. A l'image des mamans Kangourou vous avez envie d'être au plus près des enfants ? Avec Kangourou Kids c'est dans la poche ! N'attendez plus, contactez Audrey pour avoir plus d'informations. Vous avez une kangou-mobile et un certificat de kangou-conducteur. Nous ne vous avons pas encore convaincu ? Pas de panique nous avons encore quelques avantages dans notre poche***Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes***Carte avantages type CE, concours et lots à gagner***Missions au plus près de chez vous***Respect de vos disponibilités***Mutuelle d'entreprise***Formation tout au long de l'année Cerise sur le gâteau : Travailler avec une équipe fun et dans une ambiance conviviale (mais ça vous l'avez déjà compris)
Description du poste : Manpower ROUEN TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz, un Gestionnaire de flux (H/F). - Saisie informatique et mise à jour des bases de données : Vous serez chargé(e) d'intégrer et de maintenir les informations relatives aux clients et à leur consommation. Cela inclut la vérification et la correction des données pour garantir leur exactitude. - Analyse quotidienne des données de consommations : Vous suivrez les relevés de consommation des clients professionnels, détecterez les anomalies et proposerez des actions correctives si nécessaire. - Traitement des demandes clientèle : Vous serez l'interface entre les clients professionnels et les fournisseurs. Cela comprend la gestion des réclamations, le suivi des événements contractuels et la réponse aux demandes spécifiques des clients. - Programmation et réalisation des demandes clientèles : Vous organiserez les interventions nécessaires en fonction des besoins des clients et des fournisseurs, en veillant à respecter les délais et les engagements contractuels. - Maîtrise approfondie des outils Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint) pour la gestion et l'analyse des flux. - Aisance informatique recommandée : analyse de données, calculs, etc. - Aisance relationnelle. - Capacité à travailler en équipe. - Connaissance approfondie des ERP pour optimiser les processus logistiques et administratifs. - Capacité à gérer les flux d'informations et de marchandises de manière efficace. - Diplôme Bac+2 en administration et logistique (BTS ou DUT). - Expérience dans le secteur de l'industrie. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Date de démarrage : Immédiate (bien-entendu, on vous attend si vous avez un préavis) L'IT chez ARTEMYS NORMANDIE combine la technologie et l'humain ! Nous sommes convaincus que les compétences, le savoir-être et l'épanouissement de nos Talents sont les clés de notre réussite. Alors, vous nous rejoignez ?! De belles missions vous attendent chez nos clients sur des environnements riches et challengeants : - Prendre les appels téléphoniques - Prendre en charge et résoudre les tickets de premier niveau : - Gérer les interventions de prise en main à distance auprès des utilisateurs - Assurer le support bureautique et applicatifs métiers - Intervenir sur les imprimantes multifonctions - Escalader aux fournisseurs - Prendre en charge et traiter les mails - Participer à la gestion du parc des matériels, logiciels informatiques et aux évolutions - Collaborer à la formation permanente de l'équipe (partage de connaissance, aide à l'intégration de nouveaux arrivants) - Participer à l'optimisation du service (force de proposition sur l'organisation, les process.) - Mettre à jour et réaliser de la documentation - Escalader au second niveau si besoin Vous avez une expérience en tant que Technicien support informatique de niveau 1 et avez déjà travaillé dans un contexte multiclients Vous avez des connaissances dans le domaine de l'infrastructure et des process Vous avez un super état d'esprit et êtes ultra motivé.e. Vous vous reconnaissez ? Alors, vous êtes fait.e pour nous rejoindre ! Que vous soyez diplômé.e ou autodidacte, chez ARTEMYS, nous recherchons avant tout des personnalITés passionnées Vous êtes toujours là ? Top ! Voici ce qui vous attend : - Un premier échange pour faire connaissance - Un entretien technique avec votre futur manager Une proposition salariale Sans oublier les petits plus : - Carte SWILE (Tickets Restaurant et CE). - Télétravail, Mutuelle Groupe. - Prime vacances, Participation Groupe et Épargne Salariale. - Primes de cooptation et de certification. - Accompagnement RH, suivi managérial de proximité et suivi technique. - Possibilités d'évolution. - Événements entreprise : Afterworks, Tech Meetups, soirées d'intégration, events sportifs, soirées gaming, places offertes aux matchs de Rugby et Handball... Alors, ça vous tente ? C'est parti ! Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS NORMANDIE Type d'emploi : CDI Rémunération : 22¿500,00€ à 24¿000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Le Rouf : un voyage sensoriel d'émotions culinaires. Situé au rooftop du bâtiment 105, en quai de Seine, l'établissement compte 6 restaurants uniques pour un concept inédit en France. Nous recherchons un Chef de Rang (H/F) pour rejoindre notre équipe de restauration. En tant que Chef de Rang, vous serez responsable de fournir un service client exceptionnel et de veiller à ce que les clients aient une expérience culinaire mémorable. Responsabilités: - Accueillir et placer les clients à leur table - Prendre les commandes des clients et les transmettre à la cuisine - Servir les plats et les boissons aux clients avec professionnalisme - Répondre aux demandes des clients et résoudre les problèmes éventuels - Assurer la propreté et l'ordre des tables et de la salle Qualifications: - Expérience préalable dans l'hôtellerie ou la restauration est préférable - Connaissance des aliments et des boissons pour pouvoir conseiller les clients - Excellentes compétences en service client pour assurer la satisfaction des clients - Capacité à travailler efficacement sous pression dans un environnement dynamique Si vous êtes passionné par la restauration et que vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique, nous serions ravis de vous rencontrer. Veuillez postuler en ligne avec votre CV détaillant votre expérience pertinente dans le domaine de la restauration. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 700,00€ par mois Horaires : * Disponible le week-end * Tous les week-ends * Travail en journée * Travail en soirée * Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : * Pourboires Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Envie de rejoindre un laboratoire où votre sens du service compte autant que le respect des délais ? Où vous travaillez au sein d'une équipe solidaire engagée pour la santé des Français ? BIOCEANE est une référence incontournable sur l'agglomération Havraise et Rouennaise comprenant 13 laboratoires et plus de 180 collaborateurs. BIOCEANE répond à la fois au besoin médical de proximité, ainsi qu'aux différents besoins de santé publique tout en satisfaisant à ses exigences qualité. Afin de renforcer notre équipe Technique, nous recherchons UN TECHNICIEN DE LABORATOIRE H/F en contrat à durée indéterminée pour notre laboratoire du Cèdre situé à Bois Guillaume. Les principales missions : - Réaliser les analyses de biologie médicale (Hématologie, Immunologie, Biochimie, Hémostase) sur les automates dédiés. - Réaliser les analyses de techniques manuelles. - Gérer les stocks de réactifs et produits consommables avec le responsable - Entretenir le matériel notamment par les maintenances. - Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'amélioration du système qualité du laboratoire. - Prélèvement possible des patients du laboratoire (si AFGSU) Qualifications et qualités requises : - Faire preuve de rigueur, de réactivité et d'autonomie, - Avoir le goût du travail en équipe, - Etre titulaire d'un DUT ou d'une Licence en Biologie - AFGSU valide serait un plus Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 13,00€ par heure Lieu du poste : En présentiel
Réparer et entretenir tous types de toitures : * Analyser les problématiques, réfléchir aux solutions, conseiller le client * Intervenir sur les toitures en toute sécurité * Vous déplacer sur des chantiers différents en déployant des savoir-faire variés * Expliquer aux clients ce que vous avez fait et valoriser votre travail de qualité Notre accompagnement : * Faire le point sur votre expérience et de définir avec vous un programme de formation initial * Faire évoluer avec vous les modes opératoires pour les rendre plus simple et performants * Vous doter des outils au top * Vous donner les moyens d'évoluer * Veiller à un management respectueux (engagement, honnêteté et bienveillance) ... les salariés vous en parleront * Vous aimez par le travail en extérieur * Vous êtes organisé(e) et autonome * Vous aimez le travail bien fait * Vous aimez travailler en équipe * Vous êtes rigoureux(se) sur la mise en sécurité de vos chantiers * Vous aimez la variété dans le travail
Description du poste : Kangourou Kids est le réseau majeur de la garde d'enfants partout en France avec près de 120 agences. Nous recrutons toute l'année pour les attentes de nos clients, pour des missions en périscolaire, sortie de crèche, garde d'enfants à la journée pour des enfants de tout âge. Les agences Kangourou Kids sont habilitées pour s'occuper d'enfants dès la naissance. Nous recherchons une nounou H/F à RONCHEROLLES-SUR-LE-VIVIER / DARNETAL pour la garde de 3 enfants de plus de 3 ans Démarrage 01/09/25 Planning : les lundis, mardis et jeudis de 16h30 à 18h00 Description du profil : Comme le Kangourou vous savez rebondir afin d'éviter les jouets sur votre passage, vous avez de grandes oreilles vous permettant d'entendre les enfants à tout moment. Vous possédez une poche remplie d'astuces et de secrets pour vous occuper au mieux des enfants. Tel un kangourou vous débordez d'énergie et vous n'avez pas peur de vous investir dans ce que vous faites. A l'image des mamans Kangourou vous avez envie d'être au plus près des enfants ? Avec Kangourou Kids c'est dans la poche ! N'attendez plus, contactez Isabelle pour avoir plus d'informations. Vous avez une kangou-mobile et un certificat de kangou-conducteur. Nous ne vous avons pas encore convaincu ? Pas de panique nous avons encore quelques avantages dans notre poche***Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes***Carte avantages type CE, concours et lots à gagner, carte de fidélité***Missions au plus près de chez vous***Respect de vos disponibilités***Mutuelle d'entreprise***Formation tout au long de l'année
