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Mission principale du poste : Assurer le bon fonctionnement des services essentiels de l'établissement en prenant en charge la préparation du petit-déjeuner, le contrôle des chambres et le nettoyage des espaces communs, afin de garantir une qualité d'accueil optimale aux clients. Responsabilités et tâches A. Service Petit-Déjeuner - Préparer et mettre en place le buffet du petit-déjeuner. - Accueillir et servir les clients avec convivialité et professionnalisme. - Assurer le réassort des produits alimentaires et boissons. - Maintenir la propreté de la salle de petit-déjeuner et du matériel. - Gérer le débarrassage, la vaisselle et le nettoyage en fin de service. B. Contrôle de Chambres - Vérifier la conformité et la propreté des chambres après le passage du personnel de ménage. - Contrôler la literie, les sanitaires, les équipements et les produits d'accueil. - Signaler les anomalies, besoins de réparations ou réassorts. - Garantir le respect des standards qualité de l'établissement. C. Entretien des Espaces Communs - Nettoyer les zones de passage : lobby, couloirs, ascenseurs, sanitaires publics, escaliers. - Veiller à l'ordre, à la propreté et à la présentation générale de l'hôtel. - Vider les poubelles, dépoussiérer, aspirer et laver les sols. - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Compétences requises : - Sens de l'accueil et du service client. - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. - Bonne présentation et attitude professionnelle. - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité. Conditions de travail : - Travail en horaires variables (matin, week-end, jours fériés selon planning). - 35 heures hebdomadaires. - Rémunération : SMIC hôtelier Profil recherché : - Dynamique, ponctuel(le) et motivé(e). - Expérience dans l'hôtellerie appréciée mais non obligatoire. - Capacité à travailler seul(e) et en équipe.
Notre client, entreprise spécialisée dans le secteur pharmaceutique, recherche un AGENT DES STOCKS H/F dans le cadre d'une mission d'intérim pour un remplacement de 3 mois dès que possible. Vos missions seront les suivantes: Assurer la gestion des stocks au sein de l'entrepôt : identifier les erreurs, proposer les corrections et les mettre en application en concertation avec l'équipe Réaliser les ajustements de stocks nécessaires Participer au contrôle des niveaux de stocks Garantir le respect du FEFO Participer aux inventaires Etre un relai ponctuel avec nos clients Apte au travail en environnement froid et au port de charges Apte au travail en hauteur. Nous recherchons un profil titulaire des CACES R489 1B - 5 + PEMP (nacelle). Le site n'est pas accessible avec les transports en commun. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Ferme 140 chèvres Alpine, 10 vaches Brune des Alpes, 2 associés 2 salariés 2 apprentis. Pâturage, lactation longue, gamme de fromage variée (lactiques, yaourts, pâtes pressées/molles/persillées) Nous recherchons un 3ème salarié H/F pour intégrer notre équipe. Poste à pourvoir début janvier *Poste polyvalent à dominance fromagerie. *Travail en équipe et/ou en autonomie *Esprit d'équipe, Rigueur et investissement dans les missions Vos missions à court terme : * Participer avec aisance à la traite et alimentation du troupeau, * Côté fromagerie : moulage des lactiques, participation petit à petit aux autres fabrications ; vente des fromages (à la ferme, sur les marchés selon profil), soins d'affinage, préparation des marchés... Le poste est adaptable selon votre profil mais un intérêt pour la fromagerie est indispensable.
Au sein d'une enseigne de Parfumerie, maquillage et soins du visage/corps, vous effectuez les activités suivantes: - Accueil et renseignement des clients - Mise en valeur des produits - Gestion de la caisse - Réception et stockage des articles - Gestion des stocks Vous êtes en soutien de votre responsable au quotidien Vous avez le sens du service et de la relation client. Vous travaillez du lundi au samedi. Vous avez une expérience de 2 ans minimum en vente-conseil clients.
Votre Intermarché de Chasse sur Rhône recherche un/une employé de rayon. Vous travaillerez dans une structure où le souci de la satisfaction client est incontournable. vous assurez la présentation générale du rayon (mise en rayon, rotation selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising. Vous assurez une bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux de ses stocks, le rangement de la réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement. Vous participez au développement du CA de votre rayon par l'accueil et le renseignement du client et la maîtrise des produits. Vous êtes amené à effectuer d'autres tâches annexes telles que le nettoyage de votre rayon, les inventaires. Rigueur, organisation ainsi qu'une expérience préalable seront la clef de votre réussite. Initiative et sens du commerce sont essentiels pour réaliser ce métier. Poste en CDI à temps complet , horaires 13h00 à 20h00 ou 06h00-12h00
Vous êtes Chauffeur et passioné(e) par le Transport ? Nous recherchons au départ de Mions plusieurs Chauffeurs PL Messagerie sur porteur pour livrer 20 à 25 points sachant que tous les camions sont chargés ou pré-chargés. Horaires > 07h30 - 17h30 du lundi au vendredi Disponible et intéressé(e), n'hésitez pas à postuler via à notre application ou directement en ligne ! Nous attendons votre candidature ! À propos de la mission Vos missions seront : - Assurer la livraison et les ramasses de colis auprès de nos clients sur des trajets définis, 20 à 25 points par jour - Effectuer les tournées de distribution en respectant les délais et les itinéraires prévus - Charger et décharger les colis à l'aide des équipements appropriés Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 2 700 EUR - 3 000 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 45 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 3 267,00EUR - 3 630,00EUR par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Prime assiduité - Paniers Profil recherché - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - Permis C - Poids lourd - Carte de qualification conducteur marchandise (FIMO/FCO) - Carte de conducteur (chrono tachygraphe)
Vous êtes Chauffeur et passioné(e) par le Transport ? Nous recherchons au départ de Vénissieux plusieurs Chauffeurs PL Messagerie sur porteur pour livrer 20 à 25 points sachant que tous les camions sont chargés ou pré-chargés. Horaires > 07h30 - 17h30 du lundi au vendredi Disponible et intéressé(e), n'hésitez pas à postuler via à notre application ou directement en ligne ! Nous attendons votre candidature ! À propos de la mission Vos missions seront : - Assurer la livraison et les ramasses de colis auprès de nos clients sur des trajets définis, 20 à 25 points par jour - Effectuer les tournées de distribution en respectant les délais et les itinéraires prévus - Charger et décharger les colis à l'aide des équipements appropriés Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 2 700 EUR - 3 000 EUR par mois Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 3 267,00EUR - 3 630,00EUR par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Prime assiduité - Paniers Profil recherché - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - Permis C - Poids lourd - Carte de qualification conducteur marchandise (FIMO/FCO) - Carte de conducteur (chrono tachygraphe)
Sous la responsabilité du Responsable de site de production, la personne recrutée sera chargée d'effectuer les livraisons et toutes les manutentions liées à la production de la société. Le poste comprend les missions suivantes entre autres: - Réaliser les livraisons - Préparer l'ensemble des pièces nécessaires et conditionnement - Réaliser le marquage des pièces - Débit matière - Ebavurage, nettoyage des pièces - Nettoyer l'espace de travail - Utilisation du chariot élévateur pour charger les pièces à livrer et réceptionner la matière première Nous recherchons une personne qui sache: Respecter les consignes données et s'assurer que les tâches effectuées répondent à ce qui a été demandé Respecter les exigences clients en termes d'expédition Alerter son responsable en cas de problème Etre courtois et assurer une excellente communication lors des livraisons avec les clients et fournisseurs
La commune de Montagny recrute 6 agents recenseurs (H/F) pour participer à la campagne de recensement de la population 2026 supervisée par l'INSEE qui aura lieu du jeudi 15 janvier au samedi 14 février 2026. Sous la responsabilité du coordonnateur communal, chaque agent recenseur se verra attribuer un secteur géographique déterminé par la commune, comprenant environ 300 logements. Missions : l'agent recenseur sera chargé d'effectuer le recensement de l'ensemble des logements et habitants du secteur géographique déterminé qui lui sera confié. Disponibilité demandée à partir du lundi 6 janvier 2026 : - Présence obligatoire aux deux ½ journées de formations dispensées par l'INSEE : les mardi 6 et samedi 9 janvier après-midi. - Entre les deux formations : établir la tournée de reconnaissance (repérage des adresses) du secteur confié. Pendant le recensement : - Déposer à chaque habitant les imprimés de recensement. - Tenir à jour, régulièrement, le carnet de tournée. - Rencontrer régulièrement le coordonnateur communal qui pilote le recensement, pour faire le point sur l'avancement de la collecte. Qualités requises : - Grande disponibilité : le poste requière une disponibilité en journée, en soirée et le samedi, avec une grande souplesse dans l'organisation du travail, - Rigueur, - Aisance relationnelle, bonne présentation, - Faire preuve de moralité, de neutralité, de discrétion et de confidentialité, - Organisation, - Mobilité. Conditions d'exercice : - disponibilité pendant quatre semaines à compter du 6 janvier 2026 - formations préalables obligatoires. 35H Travail en journée; Travail le samedi; Travail durant les vacances scolaires; Travail en horaires décalés Il n'y a pas de possibilité de transport en commun, vous devez être véhiculé.e. La maîtrise du FRANCAIS à l'oral et à l'écrit est indispensable.
Sous la responsabilité du chef de poste de la police municipale, vous êtes chargé(e) de veiller à la sécurité des personnes, au respect de la tranquillité et de la salubrité publiques. Vous rejoindrez une équipe dynamique de sept agents, porteuse de projets ambitieux ; CSU, Police Municipale pluri-communale avec la commune de Montagny, plan pluriannuel d'extension de la vidéo protection, liens privilégiés avec les PM du secteur géographique... Vos missions : Assurer les missions de prévention et de surveillance de la voie publique, des parcs et espaces communaux. Assurer la sécurité lors des manifestations et évènements municipaux, Rechercher et contrôler les infractions, notamment aux arrêtés du Maire Rechercher et constater les infractions pénales Prévenir et verbaliser les nuisances sonores Verbaliser toutes infractions relatives aux stationnements gênants, aux infractions diverses du code de la route. Rédiger les constats et procès-verbaux pour les différentes infractions que vous constatez. Développer une relation de proximité et d'écoute avec la population ; Gérer la mise en fourrière des véhicules abandonnés Gérer les objets trouvés Assurer la capture d'animaux errants SAVOIRS FAIRE : Maitriser le champ de compétence des différentes forces de sécurité (gendarmerie, police nationale) Maitriser les gestes d'urgence et de secours Connaissance, application et contrôle du pouvoir de police du maire sur son territoire Connaissance des règles et procédures en matière de rédaction et de transmission des écrits professionnels (rapport, PV.) Bonne condition physique SAVOIRS ETRE : Rigueur, disponibilité, discrétion Réactivité, notamment dans le cadre de situation d'urgence Sens de la discipline, tenue irréprochable Respect de la déontologie Sens du service public. Capacité d'écoute et de dialogue Pratique de l'outil informatique Temps de travail - Horaires irréguliers avec amplitude variable (soirées, WE : 1 samedi sur 4) - Semaine de 4 jours, 37 H 30 avec 15 jours de RTT Rémunération : Statutaire + NBI + régime indemnitaire à 30% + part variable + HS + prime de fin d'année Autres avantages : PDE mis en place, CNAS, participation mutuelle et prévoyance Conditions d'exercice Armement et équipement : arme létale PSA (pistolet semi-automatique) Glock 17, Tonfa, Aérosol lacrymogène 75 ml - Gilet pare-balle, Casque individuel de protection - Radio avec interopérabilité avec la PN, Caméras piéton.
Les structures Lea et Leo recherche un auxiliaire de crèche H/F. Vos missions seront essentiellement : -Maîtriser les techniques d'éveil de l'enfant, les règles d'hygiène et de propreté et les gestes d'urgence et de secours -Animer les activités ludiques ou aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage -Participer aux soins d'hygiène et de confort et à la prise des repas Vous Intervenez auprès d'enfants : Nourrissons de 0 à 3 ans Vous êtes déjà titulaires de : CAP Accompagnement Educatif Petit Enfance ou Bac Pro Accompagnement Soins et Services à la Personne Si vous disposez des qualités suivantes : -Adaptation -Compréhension de l'autre -Capacité d'initiative Rejoignez nos équipes éducatives animées par un projet commun à toutes nos crèches qui garantit la cohérence des valeurs qui y sont développées, autour du trio parents, enfants, professionnels. Prise de poste au 5/01/2026 Profitez des avantages d'un Groupe à taille humaine pour valoriser votre travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire, tout en étant acteur du projet Léa et Léo.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Chargé d'accueil H/F pour une mission en intérim de 2 mois à Saint-Fons - 69190.- Missions : - Accueil client et traitement des demandes - Accompagnement des clients pour la mise en place du service cash - Phoning - Aide aux conseillers - Horaires : - Du mardi au vendredi : 8h39 - 12h20 et 13h25 - 18h05 - Le samedi : 8h39 - 12h37 - Salaire : Entre 11.88 et 12EUR de l'heure - Durée de contrat : Intérim 2 mois - Compétences et formations attendues : - Sens de l'accueil et du service client - Excellent relationnel
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
MISSIONS : Rattaché(e) au responsable d'exploitation, vous enlevez, transportez et livrez les marchandises auprès des professionnels et des particuliers de la région, dans le respect du planning et des procédures et vous assurez un contact client de qualité. Et occasionnellement, selon les besoins de l'activité, voici vos missions en tant que magasinier cariste : - Réceptionner, décharger, stocker les marchandises - Préparer et délivrer les commandes clients - Assurer le chargement des camions - Participer à l'entretien du dépôt PROFIL & COMPETENCES : Vous êtes une personne de terrain, vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre sens du service et votre flexibilité. Vous savez vous rendre disponible et entretenez de bonnes relations de collaboration avec les autres services de votre agence. Vous avez une expérience réussie dans la fonction et vous possédez le permis PL (et éventuellement super lourd) / CACES Grue / FIMO-FCO à jour.
La société d'ambulance Jenaa service de transports sanitaires basé sur le secteur Lyonnais dans la région du Rhône. Vous êtes dynamique, possédant l'esprit d'équipe et ayant de la qualité d'écoute et de patience, nous recrutons des auxiliaires ambulanciers H/F Horaires : De jour ou de nuit Missions principales : - Assurer la prise en charge de patients et leurs transports vers des établissements de soins - Effectuer des missions SAMU, HOSPITALISATIONS, CONSULTATIONS - Gestion de la documentation Profils recherchés : - Être titulaire de la formation d'auxiliaire ambulancier - Permis de conduire Requis : Débutant accepté sous réserve d'avoir obtenu le diplôme Lieu du poste : Déplacements fréquents
Description du poste MISSIONS PRINCIPALES Accueillir chaleureusement les clients et assurer les arrivées et départs Gérer les réservations (téléphone, mail, plateformes en ligne) Informer les clients sur les services de l'établissement et l'environnement local Effectuer les encaissements et la facturation Traiter les réclamations et veiller à la satisfaction client Assurer la tenue de la réception (propreté, affichage, documents obligatoires) Participer à l'entretien des espaces communs si nécessaire Aider ponctuellement aux tâches de ménage selon l'organisation Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité Mise en place du petit-déjeuner COMPÉTENCES REQUISES Expérience significative d'au moins 1 an sur le même poste avec une connaissance du logiciel Hôtelier FOLS Sens de l'accueil et du service client Organisation, autonomie et polyvalence Maîtrise des outils informatiques de base Bonne communication orale et écrite La pratique d'une langue étrangère est un plus (anglais apprécié) QUALITÉS PERSONNELLES Dynamisme Ponctualité Esprit d'équipe Adaptabilité Discrétion et professionnalisme CONDITIONS DE TRAVAIL Travail possible les week-ends, jours fériés, poste de nuit Environnement dynamique et relationnel CDD de remplacement 1 mois Nombre d'heures : 35 par semaine Lieu du poste : En présentiel
L'agence LIP recherche pour l'un de ses clients dans le domaine du transport, un agent d'exploitation H/F. Vos missions : - Accueil des clients pour retrait colis - Suivi administratif des départs et retours des conducteurs - Gestion des tâches administratives liées à l'exploitation - Gestion de la boîte mail (réclamations incluses) - Suivi de la facturation Poste en 35h du lundi au vendredi Horaires : 10h00 à 13h30 / 14h30 à 18h00 Prime d'assiduité + tickets restaurant Diplômé(e) d'un BTS avec 2 ans d'expérience sur des missions similaires Aisance à l'écrit et à l'oral, bon relationnel Maitrise de l'outil informatique
L'agence LIP Office recherche pour l'un de ses clients dans le domaine de la télécommunication, un assistant administratif H/F. Vos missions ; Assistanat polyvalent : - Accueil physique et téléphonique - Gestion du courrier - Commande des fournitures administratives - Suivi administratif des quittances d'assurances, des baux, des contrats, des véhicules et du matériels Assistanat chantier : Création des chantiers, des comptes clients et des comptes fournisseurs Enregistrement des commandes Gestion administrative des dossiers chantiers, déclarations des sous-traitants Envoi et suivi des factures Saisie des heures travaillées Poste en 39h (horaires flexibles) possible en 32h ou 35h Arrivée entre 07h30 et 08h30 et départ entre 16h30 et 17h30 Pause d'1h entre 12h00 et 13h30. Vendredi fin à 16h30 Diplôme en gestion PME-PMI et 1ère expérience réussie sur des missions similaires. Vos atouts : Rigueur, confidentialité, sens aigu du contrôle. Excellent relationnel et grande disponibilité, Capacité à travailler en équipe Aisance avec l'outil informatique.
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires. Notre client, implanté à VÉNISSIEUX, est un acteur majeur dans le secteur de la fabrication de produits métalliques, offrant des opportunités de carrière stimulantes. Pour accéder à votre lieu de travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. - En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux ! Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client est une entreprise à taille humaine dont les valeurs et la mentalité sont centrées sur l'humain. Vous y trouverez une stabilité professionnelle. Description du poste Rejoignez notre client dynamique, où vous jouerez un rôle essentiel dans la manutention des tôles. - Travailler selon des horaires fixes, en assurant une production continue tout en respectant les normes de sécurité et de qualité - Manipuler des charges avec assistance tout en demeurant debout, en optimisant l'efficacité et en préservant la sécurité au travail Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 15/mois - Salaire: 11.96 euros/heure et primes Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Avantages CSE De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel Vous êtes rigoureux et possédez une première expérience en industrie, rejoignez notre client dans la manutention de pièces métalliques. - Capacité à travailler en horaires d'équipe et en alternance 2*8 ou horaires fixes de journée pour assurer la continuité de la production - Expérience en station debout prolongée et port de charges assisté pour une performance optimale au quotidien Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature. Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter l'agence par email : inhams.mions@randstad.fr ou par téléphone : 0437466585
Nous recherchons un(e) Cariste Gestionnaire de Stock H/F, pour rejoindre une équipe dynamique dans un environnement logistique. Ce poste, basé à Corbas, allie des missions de gestion de stock, d'inventaire et de manutention, avec une partie administrative sur ordinateur. Missions Principales : Gestion de stock : Réception, stockage, et préparation des commandes Inventaire régulier : Suivi des stocks et contrôle des mouvements de marchandises Manipulation de chariots élévateurs : Utilisation des CACES 1 et 5 ou 6 Tâches administratives : Saisie des données dans les logiciels internes et sur Excel, suivi des stocks et des commandes via des outils informatiques spécifiques Organisation et rangement : Assurer un environnement de travail propre, organisé et conforme aux standards de sécurité. Profil Recherché : - CACES 1 et 5 ou 6 valide avec une visite médicale à jour. - Expérience significative en gestion de stock et utilisation de chariots élévateurs surtout sur le R489 Catégorie 5. - Connaissance des outils bureautiques. - Autonomie, rigueur et sens de lorganisation - Bonnes capacités de communication et dadaptation à lenvironnement informatique.
La Ville de Feyzin, dans la Métropole de Lyon, 9 800 habitants et 300 agents, recrute un chargé de mission démocratie participative (H/F). La Ville de Feyzin encourage la participation des habitants à travers notamment les bureaux de quartier et les conseils de quartier. L'unité participation des habitants assure l'organisation et le suivi de ces instances, qui regroupent habitants et élus de quartier référents dans les 6 quartiers de la commune Vous exercerez vos fonctions à la Mairie de Feyzin et vous serez rattaché à la Direction Générale placé sous l'autorité du responsable de l'unité Démocratie Locale Vous serez chargé - de suivre les travaux des instances de participation des habitants et viendrez en appui au responsable de l'unité pour la mise en œuvre opérationnelle des projets des instances - de construire une relation de confiance et d'écoute, une dynamique avec les élus, les membres des bureaux de quartier, les habitants et les acteurs locaux du territoire dans le cadre de la politique de développement participatif en favorisant l'émergence de projets des habitants. Vous assurerez les missions suivantes : - Développer la participation et la mobilisation des habitants à la vie de leur quartier et de la Ville, en lien avec les bureaux et les conseils de quartiers - Participer à l'identification et l'analyse des besoins nouveaux et contribuer à la recherche de solutions construites avec les membres des bureaux de quartiers, les partenaires, les pôles concernés - Participer techniquement à la réflexion, la conception et la mise en œuvre des outils de concertations et de participation des habitants - Participer à l'organisation des réunions des bureaux de quartier et des conseils de quartier - Mettre en place et suivre des outils d'évaluation quantitative et qualitative - Gérer les demandes et projets des instances de participation, et veille sur les projets du territoire - Accompagner, impulser et organiser les différents projets initiés par les instances jusqu'à leur réalisation - Travailler en relation transversale avec l'ensemble des services municipaux - Être force de proposition et de conseil auprès de l'adjoint délégué et des élus référents de quartier - Travailler avec le service communication : création d'outils de communication, actualisation d'un site internet, préparer la réalisation de supports écrits Profil du candidat : - Diplôme de l'enseignement supérieur dans le domaine du développement territorial - Bonnes connaissances des dynamiques de développement local - Aptitude à l'analyse urbaine et sociale - Capacité à évoluer au sein d'un environnement partenarial dans une posture de « tiers animateur » - Savoir animer des groupes et des réseaux d'acteurs, - Capacités d'adaptation, d'autonomie et d'ouverture, - Esprit de dialogue, de diplomatie et de tact (y compris dans le conflit) - Force de créativité, d'initiative et d'engagement - Maîtrise des outils digitaux, - Capacité d'écriture, d'analyse, de réflexivité sur le travail Poste à temps complet, - Horaires de travail : du lundi au vendredi - Disponibilité en soirée (possibilité de réunions le soir) et le week-end occasionnellement (dans le cadre de manifestations) - Permis B Rémunération : grille indiciaire catégorie B rédacteur + RI + prime de fin d'année (au bout d'un an d'ancienneté)+ adhésion COS sous conditions + ticket restaurant + part mutuelle + part prévoyance + participation frais de transport en commun + forfait mobilité durable. La prise de poste est prévue sur janvier 2026. Merci d'adresser votre candidature (Lettre de motivations et CV) avant le 28 décembre 2025 à: Monsieur le Maire Unité ressources humaines Hôtel de ville 18 rue de la mairie - 69320 Feyzin ou par mail : candidatures@ville-feyzin.fr
Notre société, leader sur le marché de la maintenance ferroviaire et en forte croissance, recherche un Gestionnaire de Stock / Magasinier (H/F) pour renforcer son atelier basé sur la zone industrio-portuaire de Loire-sur-Rhône. En rejoignant notre équipe, vous intégrerez un environnement technique et exigeant, au cœur de la chaîne de production. Vos missions : Assurer la gestion d'environ 500 références, représentant un montant de stock d'environ 400 k€. Réaliser les inventaires et garantir la fiabilité des données. Gérer les stocks clients. Collaborer étroitement avec les équipes de production. Gérer le processus complet de traitement des commandes : - relance fournisseurs, - réception, - contrôles, - réservation, - sortie matière. Utiliser l'ERP au quotidien pour toutes les opérations liées au stock.
Charleen, prestataire de service spécialisée en accueil en entreprise et événementiel, recherche un/une hôte/hôtesse d'accueil en CDD à compter du 17/12 au 02/01 Horaires: du Lundi au Vendredi de 07h30 à 12h30 et de 13h00 à 16h00 Vos missions : - Accueil des visiteurs - Standard téléphonique - Gestion des badges - Gestion des entrées sorties - Tri et réception du Courrier D'autres missions peuvent vous être confiées. Qualifications requises : - Excellente présentation - Sens du service - Professionnelle - Savoir suivre un cahier de consigne Salaire de base 11.88€ brut de l'heure avec participation aux frais de transport. Vous vous reconnaissez dans cette description ! Rejoignez dès à présent Charleen !
Vous maîtrisez la conduite de véhicules de type utilitaire? Vous êtes motivé(e) ? Ce poste est fait pour vous. Votre mission: Doté(e) d'un bon relationnel, sérieux (se) et autonome, vous adoptez une conduite responsable et développez un service de livraison qualitatif et commercial. Ponctuel(le) de nature, vous effectuerez des livraisons en VL pour des tournées de livraison de pièces automobiles. Vous prendrez directement votre poste chez un de nos clients à Chasse sur Rhône. Vous effectuerez de deux à quatre tournées/jours Ce que nous offrons: Poste à pourvoir en CDI 35H de travail /semaine 08h00 à 12h00 et de 14h00 à 17h00 du lundi au vendredi. Salaire - 1880€ brut / mois ( pas d'heures supplémentaires) Des tournées sur un secteur géographique fixe. Des interactions quotidiennes avec les clients Un processus de recrutement ouvert à tous ( expérience dans le domaine de la livraison non requise)
En tant que Réceptionnaire, vous serez responsable de la vérification des réceptions de marchandises et de leur stockage (Horaires de travail de 05h00 à 12h30 - environnement de travail frais (+4°)). Missions - Accueillir les chauffeurs et leurs indiquer leur quai de déchargement - Contrôler la conformité du BL avec les commandes - Contrôler visuellement l'état de propreté du camion - Trier les réceptions par article et DLC - Contrôler la température du camion et des chambres froides - Alerter le N+1 si la température des produits n'est pas conforme - Signer et annoter le bon de réception ou enregistrer les anomalies (manquants, excédents) : remonter les anomalies à son N+1 - Stocker les marchandises réceptionnées et ranger les palettes - Réceptionner les retours marchandises des clients en lien avec le service SAV - Utiliser des équipements tels que des transpalettes et des chariots pour déplacer les marchandises Exigences - Expérience préalable dans la réception de marchandise - Connaissance des procédures de gestion des stocks - Capacité à utiliser un transpalette et un gerbeur (CACES R485 - R489) - Rigueur et organisation dans le suivi des réceptions - Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Réceptionnaire pour contribuer au bon fonctionnement de notre entreprise dans le secteur de l'agroalimentaire.
Vous êtes expérimenté(e) ou vous souhaitez vous orienter vers le métier de conducteur livreur (H/F), postulez. Vous assurerez une tournée au départ de Corbas en direction de Lyon 5. Vous prendrez votre poste a 7H30 au centre La Poste Corbas. Votre de tournée se termine à 15H30. Suite à votre envoi de CV, entretien téléphonique pour prise de poste rapide.
Societe spécialisée dans la distribution de colis avec impératif de livraison .
Vous souhaitez travailler dans le domaine médical Vous êtes motivé à vous former à ce métier SYMATESE DEVICE développe, fabrique et commercialise auprès des industriels de la santé des dispositifs médicaux innovants et spécifiques. Nous accompagnons nos clients sur l'ensemble des étapes de leur projet : design, industrialisation, production, assemblage, stérilisation et enregistrement du dispositif médical. Au sein de l'atelier de fabrication, vous serez chargé d'assurer la fabrication des dispositifs médicaux (injecteurs d'implants, seringues.). Vous travaillez dans un environnement de salle propre (combinaison, masque, gants, pas de maquillage, pas de piercing, pas de faux ongles, pas de faux cils, pas de parfum...). Vous serez accompagné et formé lors de votre prise de poste pour devenir polyvalent sur l'ensemble des postes : - Moulage : Vous assurerez le contrôle visuel, dimensionnel, et du conditionnement de plusieurs références de produits moulés sur des presses à injecter. - Assemblage : Vous serez en charge du mirage et de l'assemblage (vissage, collage, clipsage.) de différentes pièces moulées sur machine semi-automatique et automatique ainsi que sur des postes manuels - Conditionnement : Vous assurerez le conditionnement des pièces fabriquées avant stérilisation A chaque étape, vous effectuez le contrôle de votre production et remplissez des dossiers de suivi. Profil : Vous êtes rigoureux, minutieux, organisé et précis. Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et savez suivre des consignes de travail. Vous aimez travailler en équipe dans un environnement industriel. Travail en horaires d'équipe 2*8 (cycle d'une semaine du matin puis une semaine d'après-midi) : Du lundi au jeudi : 6h - 14h ou 14h - 22h et le vendredi : 6h - 13h30 ou 13h30 - 21h avec 1 jour de RTT par mois Avantages : + 4 € de panier par jour travaillé, CSE (billetterie etc..), prise en charge de l'abonnement transport à 50%, mutuelle prise en charge à 80% par l'entreprise, intéressement/participation annuel Vous devez être véhiculé car il n'y a pas de transport en commun pour la prise de poste à 6h. Rémunération : Moyenne de 2050 € brut mensuel sur 12 mois pour un mois complet de travail (La rémunération brute mensuelle inclus le salaire de base + la pause payée + la primes équipe/poste + panier 4€/j) Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 6 mois
SYMATESE DEVICE développe, commercialise et fabrique auprès des industriels de la santé des dispositifs médicaux innovants et spécifiques.. Nous accompagnons nos clients sur l'ensemble des étapes de leur projet : design, industrialisation, production, assemblage, stérilisation et enregistrement du dispositif médical.
Vous intégrez une équipe de 8 agents animaliers, une vétérinaire, une assistante vétérinaire, un chef d'équipe et un responsable. L'équipe est renforcée par une cinquantaine de bénévoles. Le refuge peut accueillir 25 chiens, 100 chats et quelques NACS. Ce sont en moyenne 1400 animaux recueillis par an et environ 1250 d'entre eux sont replacés chaque année. Veiller respect des procédures en matière de prise en charge et d'accueil des animaux Garantir le suivi sanitaire Veiller à la dispense des soins nécessaires aux animaux Veiller au respect et à la bonne application des directives émanant du responsable de refuge, Veiller au respect des procédures internes, de la santé et de la sécurité des salariés et des bénévoles, Participer au recrutement des salariés et bénévoles, Animation et coordination de l'équipe des salariés et bénévoles, Planification et répartition des tâches de travail au sein de l'équipe, Organisation et tenue de réunions d'équipe Assurer le suivi des plannings mensuels, et anticiper, organiser le remplacement des salariés. Assurer le suivi administratif des animaux (entrées/sorties) Suivi et établissement des commandes diverses nécessaires au bon fonctionnement du refuge Traitement de la comptabilité (factures, caisses, etc.) et du budget en lien avec le Responsable de refuge et le Service Comptable du Siège Application des procédures internes Compétences et qualités : Compétences Managériales, Maîtrise des outils informatiques Connaissances et compétences dans le domaine animalier (chiens et chats) exigées Des connaissances en éducation canine en méthodes positives seraient un atout de poids.
WashandCheck, leader du lavage automobile, recrute 6 agents de lavage H/F Nous sommes à la recherche d'agent.e.s de lavage automobile motivés et dynamiques pour rejoindre notre équipe. Que vous soyez débutant(e) ou que vous ayez déjà de l'expérience, nous vous proposons une formation complète pour vous permettre de devenir un expert du lavage automobile. **Lieu :LYON et agglomération Description du poste : En tant qu'agent de lavage automobile chez WashandCheck, vos principales missions seront : - Effectuer le lavage et le nettoyage intérieur et extérieur des véhicules. - Assurer la qualité des prestations et la satisfaction des clients. - Respecter les procédures et les normes de sécurité. - Entretenir et maintenir les équipements de lavage. Profil recherché : - Débutants acceptés, une formation est assurée. - Sens du service et de la satisfaction client. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter rapidement. - Ponctualité, rigueur et souci du détail. Ce que nous offrons : - Une formation complète dès votre arrivée. - Un salaire attractif entre 1500 € et 2000 € nets par mois, selon votre expérience et vos compétences. - Une opportunité de développement et de progression au sein de notre entreprise en pleine croissance. - Un environnement de travail dynamique et convivial. Rejoignez WashandCheck et participez à l'aventure d'un leader du lavage automobile !
Spécialiste du lavage automobile connecté
Grand Frais c'est beau, c'est bon, c'est frais et c'est surtout l'envie de faire vivre à nos clients une expérience unique dans chacun de nos rayons. Comme un bon nombre de nos collaborateurs, rejoindre l'aventure Grand Frais, c'est prendre le risque de ne jamais repartir ! Alors prêt à nous rejoindre dès maintenant ? Être caissier central, c'est avant tout : - Accompagner nos équipes dans l'accueil de nos clients, en usant de votre plus beau sourire et en gardant la pêche en toute saison - Former nos équipes caisse sur la connaissance des produits, pour que Chayotte et Gombo n'aient plus de secret pour elles - Suppléer votre Responsable de Caisse ponctuellement - Garantir la fluidité en caisse, en participant régulièrement à l'encaissement de nos clients, et en évitant les embouteillages ! - Veiller à l'encaissement fiable de chacun de nos clients par nos hôtes de caisse, dans le respect des procédures - S'assurer de la fiabilité des flux financiers : c'est vous qui gérez ! - Interagir en équipe avec nos clients sur les produits et promotions du meilleur marché - Garantir que l'ensemble du magasin et ses extérieurs soient aussi étincelants que nos produits - Veiller au grain pour garantir la sécurité des biens et des personnes et le bon fonctionnement du matériel commun Aujourd'hui vous avez : - L'envie irrésistible de cultiver votre talent par votre expérience de leader au sein de votre équipe - La capacité de mener de front plusieurs missions en appliquant les règles de l'entreprise - L'expérience du service client et/ou de l'encaissement - La rigueur et le sens des responsabilités qui vous permettent d'être exemplaire Nous rejoindre, c'est : - Un accompagnement personnalisé à travers un parcours de formation adapté - Des responsabilités et des perspectives d'évolution, il y en a pour tous - Une formation sur nos outils, logiciels internes et procédures - Un contrat 35h/semaine à pourvoir en CDI pour nous rejoindre au plus vite ! - Un salaire brut mensuel de 1986.88 € + diverses primes + une prime de fin d'année selon ancienneté Promis, même si on en vend, on ne vous raconte pas des salades ! N'hésitez plus, pimentez votre carrière et venez prendre part vous aussi à la team : J'peux pas j'ai Grand Frais ! La diversité est une force, nous nous engageons à traiter toutes les candidatures sans prise en compte de critère de discrimination quelconque
VOS MISSIONS : - Collecter les déchets ménagers et urbains en fonction de leur nature - Veiller à la propreté des lieux - Signaler les anomalies constatées 35H hebdo du lundi au samedi - Prise de poste à 5h30 (fini parti) *** POSITIONNEMENT OBLIGATOIRE VIA LA PLATEFORME. *** Candidatez sur les offres ID'EES INTERIM via la plateforme IAE : https://emplois.inclusion.beta.gouv.fr
Votre environnement de travail: Ansamble recherche un(e) cuisinier(ère) pour l'un de ses ateliers culinaires (cuisine centrale) situé à TERNAY(69). Horaires : 6h00 à 14h30 dont 30 minutes de pause repas prise sur place Production de repas exclusivement crèches actuellement 10 000 repas/jour pour la petite enfance (enfants de 6 mois à 3 ans) Vos avantages Convention collective de la restauration collective 13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise Avantage en nature sur les repas Plan d'épargne PERCO Compte Epargne Temps Accès prestations du CSE (Comité Social et Economique) Mutuelle et prévoyance avantageuses Possibilité de place(s) en crèche CDD 1 mois renouvelable Possibilité d'évolution vers un poste de cuisinier
Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un(e): Assistant/Secrétaire H/F en CDD à temps partiel Nos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Rattaché à la Directrice d'Hébergement et Directrice Hébergement adjointe, vous assurez la gestion de l'accueil et du suivi administratif de dispositifs hébergement asile à Givors. En tant qu'Assistant/Secrétaire, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer : - L'accueil physique et téléphonique de la structure et effectuer un premier filtre d'accueil des hébergés ayant des rendez-vous planifiés avec l'équipe de travailleurs sociaux ; - Le secrétariat, la gestion du courrier et des appels téléphoniques. Rédiger les correspondances, notes, documents, en respectant les chartes et les procédures en vigueur ; - Le traitement ainsi que le suivi des commandes et des factures sur l'outil informatique dédié ; - La bonne gestion de la caisse dans le respect des procédures internes et gérer les fonds de secours (remises et encaissement des remboursements) ; C'est organiser : - Les réunions de service, en y participant et en rédigeant les comptes rendus ; - Les déplacements et gérer les agendas et les plannings. Profil L'insertion de nos hébergés dépend de notre écoute et de la prise en compte de leurs besoins. En tant qu'Assistant, vous tenez une place centrale dans le bon fonctionnement de la structure. Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l'accueil de publics fragiles, avec en plus : - Une formation supérieure Bac+2 Assistanat de gestion/de direction - Une expérience sur un poste similaire de 2-3 années, idéalement au sein d'une structure d'hébergement - Une maîtrise de la gestion administrative d'une entité - Des capacités relationnelles et de distanciation en lien avec un public fragile - Une maitrise des outils informatiques (Pack Office, SAP serait un plus). Postulez ! Lieu : poste basé à Givors Rejoindre Adoma, C'est bénéficier d'avantages sociaux : . Télétravail occasionnel (forfait 35 jours/an, condition : 6 mois d'ancienneté, pour nous permettre de vous accompagner au mieux lors de la prise de poste) . Titres-restaurant . Mutuelle familiale et prévoyance . Temps de travail : 24h/semaine C'est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant : . Un management attentif à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée . Une entreprise respectueuse de la diversité et de l'égalité de traitement professionnel entre toutes et tous . Une expérience riche et apprenante
La Ville de Saint-Fons recherche un animateur Pôle séniors à mi-temps, pour une durée de 2 mois. Missions : Placé(e) sous l'autorité du chef de service du Pôle Séniors, l'animateur (trice) est chargé(e) de mettre en œuvre des actions d'animation en vue du développement de l'expression et de la relation sociale. Il ou elle propose des projets d'animation adaptés aux potentialités des personnes. Il ou elle participe au maintien des capacités relationnelles et sociales des résidents et séniors de la commune, et au maintien et développement de leur autonomie physique et psychologique. Activités 1. Coordination de l'animation en lien avec le chef de service - Coordonner, suivre, les activités d'animation des résidences (fiches individualisées, fiches projets.) - Promouvoir et communiquer sur les animations résidences et sorties auprès des séniors de la ville. - Participer à la recherche de financements : forfait autonomie, subventions, appels à projets. - Organiser du lien social avec l'extérieur, avec recherche de développement de partenariats ; partenaires culturels, ECS, comurpa, associations, . - Participer à l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé des résidents en lien avec l'équipe 2. Proposer et mettre en œuvre des activités au sein des deux résidences - Proposer et développer une offre d'animation coordonnée et complémentaire dans les résidences et pour les séniors de la commune - Préparer des projets d'animation et de sorties extérieures - Concevoir et élaborer, éditer le journal interne des résidences 3.Accompagner les résidents et les séniors de la commune - Aider au maintien de la vie relationnelle, sanitaire, (prévention des chutes, bien être, estime de soi,..) sociale et culturelle des résidents - Identifier, comprendre et anticiper les besoins et les attentes des séniors ; en collaboration avec l'aide-soignante - Contribuer à l'accueil et la participation des familles - Contribuer au suivi des résidents en participant aux transmissions écrites et/ou orales 4. Contribuer à l'élaboration du rapport d'activité en lien avec la direction du CCAS - Rédiger un bilan annuel des animations et assurer le suivi statistique - Rendre compte périodiquement de l'activité - Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs sur l'activité et les projets mis en œuvre. Compétences requises Savoirs : - Diplôme d'Etat de niveau 4 BPJEPS option animation sociale ou BAFD, concours, ou examen professionnel animateur - Motivation et expérience dans le domaine de l'animation des séniors - Capacité à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire Savoir-faire : - Capacités rédactionnelles - Sens de l'organisation dans le travail - Capacités à rendre compte - Discrétion professionnelle - Rigueur et disponibilité - Maitrise pack office : Word, Excel, power point, Publisher, formation Savoir-être : - Capacités de distanciation et de prise de recul - Capacités d'adaptation et disponibilité - Qualité d'écoute, d'observation et de patience - Ouverture d'esprit Positionnement Liens hiérarchiques : - Direction du CCAS - Direction adjointe, Responsable du Pôle Séniors - Responsable des résidences autonomies Liens fonctionnels : Les résidents et leurs familles, les professionnels du CCAS et des résidences, les partenaires extérieurs culturels de la ville, (services d'aide à domicile, associations.) Conditions d'exercice Lieu de travail : Résidences autonomies Temps de travail : 50% Horaires : selon les activités Particularités (contraintes/difficultés ou autres.) : - Travail en soirée et week-end occasionnel - Titulaire du permis B
AD POIDS LOURDS CENTRE EST, spécialisé dans la distribution de pièces Poids Lourds, recrute pour son site de Feyzin (69) un-e Opérateur / Opératrice Logistique en CDI. Le rôle de l'Opérateur logistique est de préparer, contrôler et délivrer les marchandises suivant les bons de préparation reçus, selon les instructions données par le système d'information ou, à défaut, par son Responsable. * Les missions principales du poste : - Traiter un bon de préparation en fonction des instructions envoyées par le système d'information ou, à défaut, par son Responsable. - Collecter tous les produits inscrits sur le bon de préparation en respectant l'emplacement et la quantité transmis par le système d'information ou, à défaut, par le bon de préparation. - Vérifier la conformité du produit (référence, état) lors du prélèvement picking à l'aide du système d'information ou, à défaut, du bon de préparation. - En cas d'indisponibilité partielle ou totale du produit, renseigner l'anomalie sur le système d'information ou, à défaut, signaler l'anomalie à un responsable. - Conditionner la commande sur le support correspondant au type de commande (express, messagerie,...) selon les instructions de son responsable. - Clôturer la préparation du dossier en le validant sur le système d'information ou, à défaut en signant sur le bon de préparation. - Orienter la commande préparée vers la zone correspondant à la typologie de commandes. * Profil recherché : - Niveau scolaire : minimum CAP / BEP - Maitrise du Français lu et écrit (utilisation d'un ordinateur) - le CACES 1 A ou B pour utilisation fréquente mais pas exclusive *** Le site est mal desservi par les transports *** * Expérience et connaissances : - Première expérience de 1 an exigée et/ou compétences dans le domaine de la logistique en tant que préparateur de commande / magasinier - Connaissance et maitrise des outils informatiques de base (Word, Excel, Internet). - Respect des règles de sécurité (port des EPI) et des règles de circulation internes du site (fournis par nous). - Veiller au bon fonctionnement du matériel, chariot ou informatique, mis à sa disposition et signaler toute anomalie.
Poste à pourvoir dès novembre 2025 Missions : Assurer la maintenance, l'entretien et la sécurité des 2 résidences de personnes âgées et ponctuellement des logements d'urgence du CCAS. Activités Entretien des résidences : - Assurer le lien et la coordination avec les Services techniques de la mairie (Tickets GLPI, suivi des interventions .) - Entretien et réparation des parties communes du bâtiment (petite maintenance .) - Entretien des extérieures (nettoyage, déneigement et salage en hiver) - Désinfection du local poubelles et des containers 2 fois par mois pour chaque résidence - Suivi des travaux et des interventions effectués par des sociétés - Assurer le lien de coordination avec le propriétaire - Participation aux réunions de chantier - Assure le suivi du registre de sécurité et vérification du bon fonctionnement du système d'alarme - Gestion du stock de fournitures techniques - Réalisation des demandes de devis auprès des fournisseurs, des bons de commandes, suivi de la commande, récupération ou réception des commandes et contrôle Lien avec les résidents : - Intervention technique de premier niveau dans les logements des résidents (vidanger les siphons, changer une ampoule, réglage de la TV, accrocher un tableau, .) - Réalisation de l'état des lieux entrant et sortant des logements des résidents - Réaliser ou organiser la remise à niveau des logements - Conduite du minibus et accompagnement des résidents lors d'animations extérieures Mission complémentaire ponctuelle : - assurer l'entretien et la remise en état des logements d'urgence du CCAS Temps de travail : 38h Horaires: Lundi et vendredi 8h-12h30 / 13h30-16h Mardi, mercredi et jeudi 8h-12h30 / 13h30-16h30
Sous l'autorité des coordinatrices du Pôle Enfance Famille, vous accueillez en toute sécurité les enfants dans le cadre des temps périscolaires organisés par la Ville. Vous assurerez l'encadrement et l'animation des enfants durant les différents temps prévus. Sur la pause méridienne ou garderie, l'agent doit être en capacité de proposer des animations. Il doit surveiller la cour et les différents espaces. Au restaurant municipal, il doit encadrer le temps du repas avec une attention particulière portée sur l'éveil au goût, et à la sensibilisation du non gaspillage des aliments. - Capacité à animer et à gérer les groupes d'enfants lors des activités périscolaires - Capacité d'écoute auprès des enfants, et encadrement - Rigueur, ponctualité, polyvalence et réactivité - Rendre compte de toute information ou difficulté - Connaissance des règles relatives à l'accueil des enfants. - Connaissance en matière de sécurité et d'hygiène - Connaissances des gestes et premiers secours - Être capable de créer une ambiance conviviale et sereine - Dynamisme, réactivité, esprit d'initiative - Travail en équipe - Être autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir se référer à l'autorité pas de travail le mercredi . CDD sur l'année scolaire 2025/2026. Rémunération annualisée selon la quotité effectuée.
Après un parcours d'intégration sous l'œil bienveillant de Gilles, responsable logistique, ta mission principale sera d'assurer les préparations, la réception et le contrôle des marchandises dans le respect des procédures internes Tes missions, clés pour assurer la satisfaction clients et qualité du service, seront les suivantes : - La réception des marchandises livrées par les transporteurs (état des colis, quantité livrée.) - Le contrôle et la mise en casier des marchandises réceptionnées en veillant à bien identifier les références produit - La préparation des commandes clients - Le contrôle des préparations de commande (adéquation avec la demande client, priorisation des clients à risque.) - La participation aux inventaires tournants - Le respect des procédures internes - Le respect des règles sécurité et RSE en vigueur (port des EPI, tri) - Un bon relais d'information et de proposition à ton responsable hiérarchique - La proposition, à ton responsable hiérarchique, de mesures ou actions visant à améliorer l'efficacité dans le cadre de la politique de l'entreprise - La participation au maintien de la propreté et au rangement de l'entrepôt - L'interaction avec les services logistiques et commerciaux
Qui sommes-nous ? Présente aujourd'hui sur 9 agences de la région lyonnaise nous accompagnons chaque année des centaines d'élèves vers la réussite. Notre force : une équipe passionnée et soudée, qui place la convivialité, l'entraide et la réussite des élèves au cœur de son fonctionnement. Rejoindre DRIVE SCHOOL, c'est intégrer un groupe familial et chaleureux, où chaque collaborateur trouve sa place et participe activement au développement de nos projets. Vos missions : -Enseignement théorique et pratique de la conduite -Réalisation de bilans de compétences -Accompagnement et encadrement des élèves aux examens du permis -Transmission des valeurs de sécurité et de responsabilité routière Votre profil : -Goût du travail en équipe -Autonomie et sens des responsabilités -Aisance relationnelle et écoute active Ce que nous offrons : Chez DRIVE SCHOOL, nous sommes attentifs au bien-être de nos collaborateurs. Nous mettons régulièrement en place : -Des primes attractives -Un aménagement des horaires pour favoriser l'équilibre vie pro / vie perso -Des sorties d'entreprise et avantages conviviaux -Une réelle valorisation de nos enseignants au sein de l'équipe Conditions du poste : -Avantages : véhicule de fonction -Horaires : travail en journée, possibilité d'heures supplémentaires Formation & permis : -Permis requis (permis B obligatoire, autres permis appréciés) -Titre d'enseignement -Autorisation d'enseigner -BEPECASER Lieu du poste : En présentiel, selon l'agence d'affectation
Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. ACTUAL BRON recrute un Préparateur-rice de Commandes pour son client basé à MIONS ! Vous êtes rigoureux-se, organisé-e et aimez le travail bien fait ?Rejoignez le leader des mûrisseries de bananes, et contribuez à garantir la qualité des expéditions ! Vos missions : - Trier les colis selon les demandes clients - Écarter les bananes non conformes - Étiqueter les palettes et les envoyer en expédition - Gérer les déchets, nettoyer la zone de travail Horaires : Lundi à vendredi 6h30-14h00 + 1 samedi sur 2 (6h-13h30) (jour récupéré dans la semaine) Avantages : - Taux horaire de 11.88EUR / heure + 13ème mois de 0.99EUR / heure soit 12.87EUR / heure - Chèques déjeuner (9EUR) + prime de productivité Vos avantages en travaillant avec ACTUAL BRON : - Chèques fidélité - 1% Logement sous condition d'ancienneté - Comité d'entreprise - Compte épargne temps- taux d'intérêt à 12% - Parrainage chèques cadeaux - Formations sécurité et/ou professionnelle - FASTT Postulez à notre annonce ou venez nous rencontrer directement en agence : ACTUAL BRON - 133 av Franklin Roosevelt 69500 BRON - *** (voir postuler) Votre profil : - Vous recherchez un poste de terrain. - Vous êtes rigoureux et organisé. - La détention du CACES 1 serait un plus, CACES 3 optionnel
Bird Intérim recherche pour son client : Un ouvrier espaces verts (H/F) Vos missions : - Préparez les sols (terrassement, décaissement, empierrement...), - Effectuez des travaux d'aménagement paysagers (plantations, engazonnement...), - Réalisez des travaux de maçonnerie paysagère. - Encadrement possible de 1/2 personnes Rigoureux, organisé(e), travail en équipe. Expérience de 2 ans sur un poste similaire. PERMIS B OBLIGATOIRE
Adecco Meyzieu recherche des préparateurs de commandes h/f, Vos Missions : - Préparer les commandes, conditionnement - Déballer des produits - Emballer des articles - S'assurer de la bonne gestion des commandes Horaires : 8h//16h30 Rémunération : 1820€ brut/mois soit 12€ brut taux horaire + Ticket Restaurant de 7,50€/jour travaillé Démarrage : dès que possible. Lieu du poste : Mions. Profil recherché : - Vous disposez d'au moins une expérience en préparation de commandes. - Vous êtes dynamique et motivé. - Vous souhaitez vous investir sur du long terme. Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler pour que je puisse prendre contact avec vous.
Mission longue durée Possibilité de CDII Débutants bienvenus Notre agence Adéquat de Saint-Pierre-de-Chandieu recherche de nouveaux talents pour renforcer son équipe ! Nous proposons un poste de Préparateur de commandes (H/F) en mission longue. Poste proposé en temps plein ou partiel, avec des horaires adaptés : matin, après-midi ou nuit selon vos préférences Le site client n'est pas accessible en transports en commun Vos principales missions : -Préparer les commandes à l'aide d'un système vocal. - Intervenir dans un environnement en entrepôt frais. - Réaliser diverses opérations de manutention : tri, préparation et conditionnement des colis sur chaîne de production. - Suivre et enregistrer les produits et palettes via un système informatique. - Garantir la sécurité, l'hygiène et la propreté de votre poste de travail. - Manipuler une variété de produits : viandes, produits laitiers, fruits et légumes, alcool, boulangerie, produits de la mer. Votre profil : - Débutants acceptés : une formation de 3 jours rémunérée est assurée pour vous permettre d'acquérir de l'expérience et de développer vos compétences. - Vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux, ponctualité, dynamisme, organisation et votre esprit d'équipe. - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité constituent un plus. Le site client n'est pas accessible en transports en commun. Rémunération et avantages Taux horaire : - 11,91 € brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. (12.05 € brut des 6 mois ) - Participation aux bénéfices et CET (Compte Épargne-Temps) rémunéré à 5%. - Acompte possible chaque semaine si besoin. - Accès à de nombreux services et aides : mutuelle, logement, garde d'enfants, mobilité, etc. Avantages spécifiques : - Prime de froid : 2,75 €/jour - Panier repas : 6,22 € / jour - Prime de productivité mensuelle (variable) - Prime d'assiduité : 60 €/mois - 13e mois dès 6 mois d'ancienneté Pour toutes questions, n'hésitez pas à nous contacter au ## ## ## ## ## OU ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi ! Adéquat, simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Votre mission : vous occuper de la production des pièces, du bon déroulement ainsi que de la qualité des produits. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Injection en caoutchouc dans les machines - Réglage de machines - Surveillance des machines - Retirer les pièces de la presse - Contrôle qualité Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Assidue - Apprécie le travail bien fait et de qualité - Ponctuel - Volontaire - Recherche de la longue mission Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez !
Dans le cadre du remodeling de notre magasin nous recherchons un Commis de Cuisine pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous contribuerez à la préparation des plats et à l'organisation de la cuisine, tout en respectant les normes de sécurité alimentaire. Responsabilités : - Participer à la préparation des plats et produits traiteurs selon les recettes établies. - Effectuer les tâches de découpe, d'épluchage, de cuisson et d'assemblage sous la direction du responsable. - Maintenir la propreté et l'hygiène du poste de travail et du matériel. - Aider à la mise en place du service et à la présentation des produits en vitrine. - Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité en vigueur. Profil recherché - Formation en cuisine ou première expérience en restauration souhaitée. - Vous êtes un ouvrier qualifié ou débutant motivé, désireux d'apprendre les techniques culinaires. - Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e), vous aimez le travail en équipe. Pourquoi rejoindre Intermarché ? - Intégrer une enseigne reconnue et proche de ses clients - Travailler dans une équipe conviviale et solidaire - Possibilités d'évolution en interne Si vous êtes passionné(e) par le secteur de la grande distribution et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, Venez nous rencontrer au job dating d'INTERMARCHE CHASSE SUR RHONE LE 16 DECEMBRE A 14H00
Aquila RH Lyon Sud-Est est une agence de recrutement CDI, CDD et intérim spécialiste des secteurs de la logistique, de l'industrie et du tertiaire. Grâce à notre processus unique de recrutement, nous vous accompagnons pour trouver le poste qui vous correspond. Aquila RH Lyon Sud-Est, c'est surtout une agence à votre écoute et une équipe qui prend le temps de vous recevoir en entretien pour mieux vous connaître. En effet, en partant de votre savoir-être et de vos expériences professionnelles passées, nous vous aiderons à accomplir vos projets et vos ambitions. L'ADN de notre agence repose sur des valeurs humaines : transparence, écoute et proximité. Vous souhaitez donner un nouveau souffle à votre carrière ? Lisez cette offre, elle devrait vous intéresser. Vos missions: Notre agence recrute un(e) Assistant(e) de Gestion / Achat H/F pour un poste en CDI sur Vénissieux ! ?? Attention, attention ! Chrystel, super recruteuse mais aussi chef de l'agence, est à la recherche de ce top profil pour leur client, spécialisé dans le bâtiment (oui, il rénove des trucs incroyables, mais on ne peut pas vous dire quoi, c'est un secret ! ??). Si vous êtes prêt à plonger dans cette annonce, alors lisez la suite ! Vous assisterez l'équipe des acheteurs Groupe, dans le cadre de la gestion de la facturation fournisseurs, et en relation avec tous les acteurs au sein du groupe : - Vérification des factures fournisseurs en référence aux contrats cadres négociés par le service achats. - Pointage des commandes. - Enregistrement des bons de livraisons v/ factures fournisseurs sur un ERP - Réclamation d'avoirs auprès des fournisseurs. - Suivi du tableau des avoirs. - Saisie informatique des tarifs groupe négociés, dans l'ERP - Mise en forme de documents Si vous êtes prêt à relever ce défi avec humour et détermination, n'hésitez pas à postuler ! Votre profil: Vous êtes titulaire d'un Bac + 2 et vous avez déjà fait vos preuves en tant qu'assistant administratif ? Vous maîtrisez les outils bureautiques sur le bout des doigts et aimez travailler de manière autonome ? Ce que nous offrons : Un contrat à temps plein, avec des horaires typiquement de bureau de 8h 17h du lundi au jeudi et 16h le vendredi. Un salaire de 2400 EUR brut et les avantages liée au groupe. Dans ce poste, vous aurez l'opportunité de relever des défis variés qui stimuleront votre créativité et votre sens de l'organisation. Vous serez amené à jongler avec différentes tâches, ce qui vous permettra de développer vos compétences en gestion du temps et en priorisation. Vous devez être à l'aise avec les outils bureautiques (Word - Mais surtout un professionnel d'Excel) et faire preuve d'une grande capacité d'adaptation aux logiciels informatiques tels qu'un ERP interne. De plus, si vous êtes polyvalent et à l'aise avec les chiffres, vous êtes au bon endroit ! Nous recherchons une personne de formation BAC+2 en Commerce ou équivalent, avec au moins 3 ans d'expérience dans un service achat. Prêt à relever le défi ? Postuler est un jeu d'enfant ! Inscrivez-vous sur notre site et téléchargez votre CV. Si votre profil correspond à ce que recherche notre client, Chrystel se fera un plaisir de vous recontacter pour un premier échange téléphonique.
Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité, nous recherchons des préparateurs - préparatrices de commandes pour une entreprise spécialisée dans le stockage de produit de la mer Vos missions principales seront : - Préparation de commandes - Contrôle de la qualité des produits - Rangement des stocks - Expédition des commandes - Conduite de transpalette manuel ( sans CACES) Vos horaires : ( fixe au choix et selon les plannings de l'entreprise) - Matin 6h-13h30 - Journée 10h-17h30 - Nuit 22h30-6h Taux horaire 12.78€ + panier repas Attention : l'entreprise n'est pas desservie en TCL
Votre agence Partnaire Saint-Quentin Fallavier recherche pour son client basé à Chaponnay des Préparateurs de commandes CACES 1 (H/F). Expert dans le secteur de la logistique, notre client apporte une attention particulière à la qualité des services fournis ainsi qu'à la satisfaction de tous ses collaborateurs. Vous êtes amené à : - Effectuer du callage dans les box - Préparer les commandes à la vocale à l'aide de votre CACES 1 - Etiqueter les colis à l'aide des bons de commandes - Emballer les commandes Horaires : 8h-16h avec une 1h de pause non rémunérée Rémunération : 12.33EUR brut de l'heure. Contrat d'intérim pour une durée d'un mois. La lecture de ces quelques lignes vous fait envie ? Le job de vos rêves est au bout de votre doigt... Cliquez sur Postuler ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Synergie Oullins recrute pour son client spécialisé dans la vente de pieces techniques de rechange pour l'entretien, la maintenance et l'exploitation des équipements de chauffage, ventilation et climatisation, , un opérateur polyvalent logistque F/H.Vous serez rattaché(e) au Responsable Logistique et vous rejoindrez une équipe composée aujourd'hui d'une cinquantaine de personnes, vos missions principales seront: ??Sur un poste de Réception?? -Réception et traitement des marchandises -Réception et traitement des retours clients -Saisie informatique ??Sur un poste en Expédition?? - Picking, préparation des commandes avec contrôles rigoureux - Emballage - Expédition des colis dans le respect des délais liés à la politique de l'entreprise ??Conditions salariales ?? Taux horaires : 12EUR brut de l'heure (1950EUR brut mensuel) Ticket restaurant de 9EUR à partir du 11 ème jours de mission Horaires du lundi au vendredi : 7h-15h/10h-18h au service réception et stock et 12h30-20h30 en service expédition. Ce poste est à pourvoir sur du long terme. Ouvert aux étudiants sur les fins de journées Titulaire d'un Bac Pro logistique ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire ou en drive. Vous êtes à l'aise avec le travail en équipe Dynamique, vous êtes en capacité de tenir une forte cadence Rigoureux, vous êtes attentif au quantité et au produits demandés. Alors n'hésitez plus et venez rejoindre nos sessions collectivesVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Aquila RH Lyon Sud, implantée sur La Mulatière, est une agence d'emploi spécialisée dans le recrutement en intérim, CDD et CDI, avec une expertise ciblée sur les secteurs industriel, mécanique et BTP. Nous sommes là pour vous offrir un accompagnement personnalisé à chaque étape du processus de recrutement, afin de vous aider à trouver l'emploi idéal qui répond à vos aspirations et vos compétences. Chez Aquila RH Lyon Sud, nous plaçons votre réussite au coeur de nos priorités . Notre client situé sur Feyzin, recherche actuellement Un opérateur de production H/F en vue d'embauche afin de renforcer son équipe. Vos missions: Vous viendrez compléter une équipe d'une dizaine de personne afin de réaliser, sous la responsabilité du Responsable de Production, les missions suivantes : Manutention de pièces de bois, retouche peinture et masticage Participer à la production des vérandas sur différents ilots de production Retoucher les pièces de bois avant le passage en lasure Mettre les vérandas en séchage puis les sortir une fois le séchage passé Contrôler qualitativement et quantitativement la véranda fonction du dossier de production (contrôle qualité) Emballer les pièces de bois avant le contrôle du chef d'équipe Changer des filtres de cabines lasure (automatique et manuelle) Retoucher, mastiquer les imperfections présentes sur le bois Raboter les pièces de bois à destination des centres d'usinages Procéder au nettoyage du poste de travail et de la zone dédiée Votre profil: Une connaissance en lecture de plan serait un plus Vous connaissez les matériaux de bois Rémunération : selon profil & expériences Horaires : 2*8 du lundi au vendredi (une semaine du matin : 05h00-13h00, l'autre semaine d'après-midi : 13h00-21h00). - Vous possédez un CAP/BEP menuiserie ou équivalent - Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire et accordez une importance toute particulière au travail bien fait. - Vous êtes manuel et assidue - Vous faites preuve de dynamisme et de motivation. Dès votre première mission, nous vous garantissons un accompagnement sur mesure et des conditions avantageuses, afin de valoriser votre parcours en intérim. Nous vous proposons notamment : La mise en place d'avances sur salaire à la semaine selon vos besoins L'accès à notre dispositif de fidélisation My Bonus : récompenses, parrainage et avantages exclusifs Un suivi individualisé pour vous accompagner à chaque étape de votre mission Une couverture sociale complète dès la première heure travaillée : mutuelle, prévoyance et soutien en cas de difficulté Des possibilités concrètes de formation et de montée en compétences Une équipe investie, disponible et à l'écoute de vos attentes ?? Postulez maintenant et intégrez une entreprise dynamique dans l'industrie avec l'accompagnement d'Aquila RH Lyon Sud !
Le maitre/la maitresse de maison assure l'intendance du lieu de résidence des usagers accueillis, en organisant de bonnes conditions d'accueil et de vie quotidienne. Il/Elle assure l'entretien des locaux. Il/Elle peut être amené(e) à participer à des activités avec les jeunes en lien avec la vie quotidienne. Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement, les missions confiées seront : - Assurer et maintenir une qualité des conditions d'hébergement. - Transports des usagers en lien avec leur prise en charge. - Contribuer à l'aménagement des locaux, au regard des besoins des usagers accueillis et des activités de l'établissement. - Assurer la préparation des repas en liaison froide. - Veiller à la sécurisation et à l'hygiène des lieux, à leur confort et à leur convivialité. - Entretenir les locaux, les équipements ménagers et hôteliers. - Proposer des ateliers à visée éducative en lien avec la vie quotidienne des jeunes accueillis.
Adecco Vienne, recherche un agent de production (H/F), pour une société spécialisée dans la fabrication de cartons, basé à chasse-sur-Rhône (38670) Votre mission : - Réaliser des autocontrôles (contrôle qualité) - Manutention - placement des bobines sur les machines - Montage des palettes en fin de chaine - Maintenir son poste de travail propre et rangé Autres information : 39h de travail hebdo soit 35 heures normales + 4 Heures supplémentaires / semaine Horaires en équipe 2x8 : 05h - 13h / 13h - 21h Rémunération: Taux horaire : 12.13€/h Panier jour : 5.25 €/jour Indemnité kilométrique Prime vacances : après 1 mois de présence Gratification 13e mois : après 1 mois de présence Nous recherchons des profils ayant une première expérience dans le domaine de l'industrie. SAVOIR ETRE - Rigueur - Respecter les règles d'hygiènes et de sécurité - Etre attentif Vous pensez être la personne idéale, alors n'hésitez pas à postuler avec un CV à jour.
Vous recherchez une opportunité dans l'industrie ? L'un de nos clients basé à Mions (69) recrute un Marqueur (H/F) pour renforcer son équipe. Ce poste est également ouvert aux profils d'Opérateur de production souhaitant évoluer vers la conduite de ligne. Qui sommes-nous ? Aquila RH Lyon Sud, agence spécialisée dans le recrutement pour les métiers de l'industrie, de la mécanique et du BTP, vous accompagne vers des opportunités en intérim, CDD et CDI. Notre mission ? Trouver l'emploi qui vous correspond, en fonction de vos compétences et ambitions. Nous vous suivons à chaque étape pour vous aider à construire un avenir professionnel stable et épanouissant. Vos missions: ?? Conditions :?? Taux horaire : 12,00 EUR brut ?? Avantages : Tickets restaurant - Marquer les pièces en sortie d'usinage en gravant les numéros de lots. - Effectuer un contrôle visuel rigoureux pour garantir la conformité des pièces. - Établir les bons de livraison avec précision avant expédition. - Assurer le transfert des pièces au service réception pour la suite du processus. Votre profil: - Méthodique et rigoureux, vous attachez une grande importance à la précision de votre travail. - À l'aise avec les outils informatiques, vous savez renseigner des documents et assurer un suivi précis. - Vous veillez à maintenir un poste de travail propre et bien organisé pour travailler efficacement. Intégrer AQUILA RH La Mulatière, c'est faire le choix d'un partenaire engagé à vos côtés. Dès votre première mission, nous vous garantissons un accompagnement sur mesure et des conditions avantageuses, afin de valoriser votre parcours en intérim. Nous vous proposons notamment : - La mise en place d'avances sur salaire à la semaine selon vos besoins - L'accès à notre dispositif de fidélisation My Bonus : récompenses, parrainage et avantages exclusifs - Un suivi individualisé pour vous accompagner à chaque étape de votre mission - Une couverture sociale complète dès la première heure travaillée : mutuelle, prévoyance et soutien en cas de difficulté - Des possibilités concrètes de formation et de montée en compétences - Une équipe investie, disponible et à l'écoute de vos attentes ?? Postulez maintenant et intégrez une entreprise dynamique dans l'industrie avec l'accompagnement d'Aquila RH Lyon Sud !
Prêt à rejoindre une entreprise où votre expertise compte ? Aquila RH Lyon Sud, implantée à La Mulatière, est bien plus qu'une agence d'emploi. Spécialistes du recrutement en intérim, CDD et CDI dans les secteurs industriel, mécanique et BTP, nous mettons un point d'honneur à vous accompagner à chaque étape de votre parcours professionnel. Notre engagement : vous proposer des opportunités alignées avec vos compétences et vos ambitions, tout en valorisant votre potentiel. Chez Aquila RH Lyon Sud, votre réussite est bien plus qu'un objectif, c'est notre mission. Aujourd'hui, nous recrutons pour notre client basé à Mions un(e) Opérateur de production H/F au poste de débiteur scieur inox. Rejoignez une entreprise qui valorise le savoir-faire technique et offre un environnement stimulant pour évoluer et grandir professionnellement. Vos missions: - Décharger la matière avec le pont roulant en toute sécurité. - Réceptionner et contrôler les matières à leur arrivée. - Identifier les matériaux par leur N° de coulée afin de garantir leur traçabilité. - Gérer et organiser le stock matière avec rigueur pour optimiser les flux de production. - Effectuer le débit de la matière sur scies automatiques en respectant les paramètres techniques. Votre profil: - Une expérience en gestion de stock ou en milieu industriel est un plus. - Maîtrise de l'utilisation du pont roulant et des scies automatiques. - Rigueur, organisation et sens de la sécurité. - CACES pont roulant souhaité. Intégrer AQUILA RH La Mulatière, c'est faire le choix d'un partenaire engagé à vos côtés. Dès votre première mission, nous vous garantissons un accompagnement sur mesure et des conditions avantageuses, afin de valoriser votre parcours en intérim. Dès votre première mission, nous vous garantissons un accompagnement sur mesure et des conditions avantageuses, afin de valoriser votre parcours en intérim. Nous vous proposons notamment : La mise en place d'avances sur salaire à la semaine selon vos besoins L'accès à notre dispositif de fidélisation My Bonus : récompenses, parrainage et avantages exclusifs Un suivi individualisé pour vous accompagner à chaque étape de votre mission Une couverture sociale complète dès la première heure travaillée : mutuelle, prévoyance et soutien en cas de difficulté Des possibilités concrètes de formation et de montée en compétences Une équipe investie, disponible et à l'écoute de vos attentes ?? Postulez maintenant et intégrez une entreprise dynamique dans l'industrie avec l'accompagnement d'Aquila RH Lyon Sud !
Mission intérim aujourd'hui, carrière stable demain : postulez maintenant ! Un de nos clients recherche en ce moment un Monteur de flexibles H/F sur la commune de Mions (69) afin de renforcer son équipe. Aquila RH Lyon Sud, basée à La Mulatière, est une agence d'emploi experte en recrutement pour les secteurs de l'industrie, de la mécanique et du BTP. Nous proposons des opportunités en intérim, CDD et CDI, et vous accompagnons tout au long du processus de recrutement. Notre mission est de vous aider à décrocher l'emploi parfait, en accord avec vos ambitions et compétences. Chez Aquila RH Lyon Sud, votre succès est au centre de nos préoccupations ! Vos missions: Au sein d'un atelier dynamique, vous serez en charge de l'assemblage et du contrôle de flexibles hydrauliques et industriels. Vos principales responsabilités incluront : - Sertissage des flexibles. - Montage et assemblage de composants selon les spécifications techniques. - Contrôle qualité via l'utilisation de bancs d'essais. - Lecture et interprétation de bons de préparation et de plans techniques. - Respect des consignes de sécurité et des procédures internes. Votre profil: - Vous êtes habile de vos mains et aimez travailler sur des montages techniques. - Votre rigueur et votre organisation vous permettent d'être efficace et méthodique. - Des bases en électricité seraient un plus pour mieux appréhender certaines tâches. - Vous veillez à maintenir un environnement de travail propre et ordonné. - Vous respectez scrupuleusement les consignes de sécurité et les procédures internes. Dès votre première mission, nous vous garantissons un accompagnement sur mesure et des conditions avantageuses, afin de valoriser votre parcours en intérim. Nous vous proposons notamment : - La mise en place d'avances sur salaire à la semaine selon vos besoins - L'accès à notre dispositif de fidélisation My Bonus : récompenses, parrainage et avantages exclusifs - Un suivi individualisé pour vous accompagner à chaque étape de votre mission - Une couverture sociale complète dès la première heure travaillée : mutuelle, prévoyance et soutien en cas de difficulté - Des possibilités concrètes de formation et de montée en compétences - Une équipe investie, disponible et à l'écoute de vos attentes ?? Postulez maintenant et intégrez une entreprise dynamique dans l'industrie avec l'accompagnement d'Aquila RH Lyon Sud !
Et si on faisait connaissance ? Aquila RH Lyon Sud, implantée sur La Mulatière, est une agence de recrutement en intérim, CDD et CDI spécialisée dans le secteur industriel. Chez Aquila RH Lyon Sud, nous plaçons votre réussite au coeur de nos priorités ! Nous recherchons actuellement un préparateur de commandes H/F pour un client spécialisé dans les flexibles à Mions. Ne tardez pas à nous transmettre votre candidature dès aujourd'hui pour devenir un acteur essentiel de l'aventure Aquila RH Lyon Sud. Vos missions: - Réceptionner les marchandises et les quantités reçues - Ranger les marchandises dans le stock - Préparer les pièces nécessaires à la réalisation de la commande - Mettre en carton et protéger les pièces - Fermer les cartons en les adaptant à l'expédition - Contrôler les quantités à expédier - Editer les bons de transport Conditions du poste : Intérim Plage horaire de 8h00 à 12h et de 13h00 à 17h00 sur une base hebdomadaire de 36h50 Votre profil: Vous savez faire preuve de : - Rigueur - Autonomie - Ponctualité et assiduité - Conscience professionnelle
Mission longue durée Possibilité de CDII Débutants bienvenus Notre agence Adéquat de Saint-Pierre-de-Chandieu recherche de nouveaux talents pour renforcer son équipe ! Nous proposons un poste de Préparateur de commandes (H/F) en mission longue. Poste proposé en temps plein ou partiel, avec des horaires adaptés : matin, après-midi ou nuit selon vos préférences Le site client n'est pas accessible en transports en commun Vos principales missions : -Préparer les commandes à l'aide d'un système vocal. - Intervenir dans un environnement en entrepôt frais. - Réaliser diverses opérations de manutention : tri, préparation et conditionnement des colis sur chaîne de production. - Suivre et enregistrer les produits et palettes via un système informatique. - Garantir la sécurité, l'hygiène et la propreté de votre poste de travail. - Manipuler une variété de produits : viandes, produits laitiers, fruits et légumes, alcool, boulangerie, produits de la mer. Votre profil : - Débutants acceptés : une formation de 3 jours rémunérée est assurée pour vous permettre d'acquérir de l'expérience et de développer vos compétences. - Vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux, ponctualité, dynamisme, organisation et votre esprit d'équipe. - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité constituent un plus. Le site client n'est pas accessible en transports en commun. Rémunération et avantages Taux horaire : - 11,91 € brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. (12.05 € brut des 6 mois ) - Participation aux bénéfices et CET (Compte Épargne-Temps) rémunéré à 5%. - Acompte possible chaque semaine si besoin. - Accès à de nombreux services et aides : mutuelle, logement, garde d'enfants, mobilité, etc. Avantages spécifiques : - Prime de froid : 2,75 €/jour - Panier repas : 6,22 € / jour - Prime de productivité mensuelle (variable) - Prime d'assiduité : 60 €/mois - 13e mois dès 6 mois d'ancienneté Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi ! Adéquat, simplement pour vous !
Nous recherchons pour notre client situé à Chaponnay (69) un préparateur de commandes étudiant pour travailler les samedis (H/F). Vous serez en charge de : Préparation des commandes selon les consignes et les bons de préparation. Utilisation du CACES 1A (obligatoire). Travail à la vocale (préparation avec casque). Port de charges lourdes et manutention. Travail en environnement froid à 10°C. Travail le samedi (2 à 3 samedis par mois). Profil recherché : CACES 1A exigé et à jour. Expérience dans un poste similaire souhaitée. travaille dans un environnement réfrigéré. Sérieux, dynamique et autonome.
Nous recherchons pour notre client situé à Chaponnay (69) un préparateur de commandes (H/F). Vous serez en charge de : Préparation des commandes selon les consignes et les bons de préparation. Utilisation du CACES 1A (obligatoire). Travail à la vocale (préparation avec casque). Port de charges lourdes et manutention. Travail en environnement froid à 10°C. Travail le samedi (2 à 3 samedis par mois). Profil recherché : CACES 1A exigé et à jour. Expérience dans un poste similaire souhaitée. travaille dans un environnement réfrigéré. Sérieux, dynamique et autonome.
Au sein du magasin et d'une petite équipe vous serez en charge de la préparation des commandes journalières , de la mise en carton , de l'expéditions et de la réception des bons d'expéditions. Vos horaires de travail seront de 08h00 à 12H00 et de 13h00 à 17h00. Il y a du port de charges. Vous bénéficierez de ticket restaurant journalier.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Aldes le spécialiste de votre air intérieur et du confort thermique a besoin de vous pour renforcer son activité ! Un marché en plein essor, de la croissance par l'innovation et pleins de projets Nous recherchons tout particulièrement des préparateurs de commandes pour la plateforme logistique lyonnaise basé à Mions, dans l'Est lyonnais). Directement rattaché(e) au secteur préparation de commande de l'entrepôt vous serez en charge de : Préparer une liste de commandes clients suivant une commande vocale (produits ALDES) Réaliser des opérations de picking en allée de préparation et de stockage Respecter et suivre les bonnes pratique entrepôt (qualité/sécurité) Déposer vos préparations en zone contrôle/emballage/Expédition A votre arrivée, vous serez pris(e) en charge en tutorat pour une bonne intégration et montée en autonomie au poste. Vous êtes volontaire et motivé(e). Vous êtes disponible en horaires 2x8 (6h-14h/14h-22h) du lundi au jeudi et le vendredi (6h-12h30/12h30-19h) Vous aimez la polyvalence Vous êtes titulaire du Caces 1 à minima Salaire brut : 11,96 euros + primes équipe + indemnité transport + tickets restaurant
La société d'ambulance Jenaa service de transports sanitaires basé sur le secteur Lyonnais dans la région du Rhône. Vous êtes dynamique, possédant l'esprit d'équipe et ayant de la qualité d'écoute et de patience, nous recrutons des ambulanciers diplômés d'Etat H/F (DEA) Horaires : De jour ou de nuit Missions principales : - Assurer la prise en charge de patients et leurs transports vers des établissements de soins - Effectuer des missions SAMU, HOSPITALISATIONS, CONSULTATIONS - Gestion de la documentation Profils recherchés : - Être titulaire du DEA (Diplôme d'Etat Ambulancier) - Permis de conduire Requis : Débutant accepté Lieu du poste : Déplacements fréquents
* Notre EHPAD recrute un(e) Employé(e) Polyvalent-(e) de Restauration H/F. * Mission : Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents. * Métier : - Employé-e Polyvalent-e de Restauration (H/F) - Temps de travail : Temps plein - Niveau d'études : BEP, CAP - Niveau d'expérience : indifférent * En tant qu'employé.e polyvalent de restauration chez Korian : - Vous assurez la préparation et la finition des repas, en veillant au respect des différents régimes alimentaires de nos résidents. - Vous travaillez en collaboration avec le Chef de cuisine et l'équipe de restauration pour offrir des repas savoureux et équilibrés. - Vous effectuez la plonge du déjeuner et du dîner. ** Vos missions principales incluent : - Préparer les ingrédients et réaliser les recettes selon les menus établis. - Veiller à la présentation des plats et à leur qualité gustative. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Participer à la gestion des stocks et aux commandes des denrées alimentaires. - Contribuer à l'entretien et au nettoyage des équipements de cuisine. * Rejoindre notre établissement, c'est : - Des horaires stables : 8h-20h (2h de pause) ; - Un établissement à taille humaine ; - Du matériel et des protocoles pour bien travailler ; - Des formations; - Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; - Avantages d'une grande entreprise ; - Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports. * Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré. * Profil : - Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BEP ou CAP dans la restauration. - La maîtrise des normes HACCP en restauration collective, votre créativité et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir. - Motivé(e), dynamique et autonome, vous êtes doté(e) d'un bon esprit d'équipe et souhaitez travailler dans la bonne humeur pour le bien-être de nos aînés. - Votre connaissance des différentes textures serait un plus. Pour en savoir plus sur nos métiers : recrutement.korian.fr Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Donnez du sens à votre parcours professionnel en rejoignant une entreprise à mission qui prend soin de vous, autant que vous prenez soin des autres. Chez Korian, vous avez toute votre place pour faire la différence. L'établissement Situé à moins de 10 km de Lyon, dans un environnement calme et agréable, l'EHPAD Korian Hameau de la Source ouvre ses portes aux personnes âgées à la recherche d'une offre d'hébergement confortable et sécurisée. La résidence est également habilitée pour accueillir les personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de troubles apparentés avec une unité de vie dédiée et un jardin thérapeutique.
ENVIRONNEMENT : Travail au frais +4°C / au froid -20°C / à température ambiante - MISSIONS : Utilisation du chariot R489/CACES 1A Manipulation de produits - Port de charges lourdes (max 25kg) Utilisation d'un système vocal de préparation de commandes Respect des règles d'hygiène et de sécurité / de circulation Rangement - Nettoyage de la zone d'activité HORAIRES : 3X8 Matin 5h-12 / Après-midi 13h-20h / Nuit 20h-3h24 / samedi 8h30-15h30 RÉMUNÉRATION : 12.09€/H + PRIMES ENVIRONNEMENT + 13ÈME MOIS + TICKET RESTAURANT
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Manpower VILLEFRANCHE BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Manoeuvre (H/F) -Participer aux travaux de pose, raccordement et entretien des canalisations pour réseaux humides (eaux usées, pluviales, eau potable). -Réaliser les opérations de manutention nécessaires au bon déroulement du chantier. -Utiliser l'outillage adapté aux travaux de terrassement, de coupe et de raccordement. -Assister les ouvriers qualifiés dans les différentes étapes du chantier. -Maintenir la zone de travail propre et sécurisée. -Respecter strictement les consignes de sécurité et les procédures en vigueur. -Expérience souhaitée dans les travaux publics ou le bâtiment, idéalement sur réseaux humides. -Connaissance de base des outils et techniques de chantier. -Travail physique et aptitude au travail en extérieur. -Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes. -Rigueur, ponctualité et respect des règles de sécurité.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Notre entreprise recherche un jardinier d'espaces verts H/F - Missions d'entretien des espaces verts sur le grand Lyon. (grande majorité chez des particuliers) - Tonte de la pelouse. - Taille des arbustes et haies. - Plantation. - Nettoyage de massifs. - Passage motoculteur. - Scarification. Travail en solo. Certains chantiers se font toutefois en équipe. Véhicule de service du lundi au vendredi, permettant de vous rendre directement de votre domicile à votre lieu de travail en semaine. Travail du lundi au vendredi Horaires : 08h00-12h00/13h00-17h00 Prime panier et prime déplacement
Missions : Effectuer les opérations d'entretien des espaces verts sur les sites de la ville. Participer à la végétalisation et l'embellissement de la ville (parcs, jardins, cours d'écoles, squares, rues, cimetière...) Participer ponctuellement aux activités de manutention. Assurer le déneigement en période hivernale. Activités : Effectuer les opérations d'entretien des espaces verts sur les sites de la ville : Taille raisonnée des végétaux. Tonte des sites espaces-verts. Débroussailleuse. Fauchage des prairies. Désherbage. Paillage. Ramassage et soufflage de feuilles. Arrosage. Ramassage des déchets sur les espaces verts. Elagages et abattages d'arbres ponctuellement. Réparations de clôtures. Travaux de petite maçonnerie. Entretien du matériels espaces-verts (taille-haie, tronçonneuse, débrousailleuse, tondeuse ) Participer à la végétalisation et l'embellissement de la ville : Plantations de végétaux (arbres, arbustes et plantes vivaces). Réflexion sur les palettes végétales adaptées aux changements climatiques. Participation ponctuelle à des chantiers participatifs avec les habitants. Participer aux activités de manutention ponctuellement. Renforcer l'équipe logistique en cas de grosses manifestations. Assurer le déneigement en période hivernale. Déneiger les voiries qui sont à la charge de la commune. Ce que nous offrons Lieu de travail : Centre Technique Municipal de Saint-Fons Temps de travail : 38 h Jours de congés/an 25 et 18 RTT Horaires : - De septembre à mai ; lundi, mardi, jeudi, vendredi 7h30-12h et 13h-16h. / Mercredi 7h30-12h et 13h-16h30. - Juin, juillet, août ; lundi, mardi 6h-13h45 / Mercredi, jeudi, vendredi 6h-13h30. - Rémunération mensuelle entre 1975€ bruts et 2000€ bruts + prime annuelle de 1826.35€ bruts + versement annuel du CIA (Complément Indemnitaire Annuel) jusqu'à 1200€ brut maximum. Particularités (contraintes/difficultés ou autres...) : - Contraintes météo chaud, froid, pluie, - Travail physique. Avantages Carte titres restaurant avec participation employeur à hauteur de 50% Participation employeur à hauteur de 75% aux abonnements transports en commun Participation employeur pour l'adhésion à une prévoyance maintien de salaire Forfait mobilités durables jusqu'à 300 € bruts Comité des Œuvres Sociales (Cartes cadeaux/sorties/billetterie/chèques vacances/parfums.) Carte d'accès gratuite à la Médiathèque de la Ville
Dans le cadre de son activité dans le Sud-Est Lyonnais depuis + de 23 ans, Intervalle Intérim, Entreprise de Travail Temporaire d'Insertion, recherche son/sa Responsable d'Agence. Vous aurez pour missions la gestion et le développement commercial de l'agence. ** En lien avec la Direction Générale, vous serez chargé(e) des missions suivantes : Développer l'offre de travail temporaire de l'agence (prospection, suivi et fidélisation du portefeuille de clients), Encadrer une équipe de 3 permanents, Superviser le recrutement d'intérimaires en veillant à l'éligibilité du public au dispositif d'insertion par l'activité économique, Développer et piloter des actions de formations, Représenter l'entreprise auprès de nos partenaires, entreprises et financeurs, Réaliser les objectifs économiques et commerciaux tels qu'établis conjointement avec la Direction générale et effectuer des reportings hebdomadaires, Participer à la rédaction de bilan, appels à projet et appels à manifestation. ** Poste : - CDI, temps plein - Salaire brut annuel : 33 600 à 38 400 € selon expérience et profil - Statut cadre, Catégorie H de la CCN du travail temporaire - 35h hebdomadaires du lundi au vendredi - Déplacements fréquents (Rhône), permis B obligatoire - Véhicule de service ** Profil idéal : - Bac + 2 minimum, - 2 ans d'expérience sur un poste de manager et/ou commercial - Logiciels utilisés : Suite PLD (Tempo, Banco, Armado) et Suite Office
La Ville de Feyzin, dans la Métropole de Lyon, 9 800 habitants et 300 agents, recrute un agent en charge de la coordination des manifestations culturelles (H/F). Vous exercerez vos fonctions à la Mairie de Feyzin et vous serez rattaché au Pôle Culture placé sous l'autorité de la responsable de ce pôle. Vous serez chargé(e) de coordonner l'organisation et le suivi des actions des manifestations culturelle, de garantir la gestion de la régie billetterie. Vous assurerez les missions suivantes : - Organisation des actions et manifestations culturelles et suivi des projets pour chaque évènement (BSF, 8 décembre, 8 Mars journée de la femme , Fort en Ballade, Bel été..) - Régisseur(se) suppléant(e) de la billetterie des BSF - Suivi logistique des manifestations et planification en lien avec les différents acteurs de la Ville : Pôles de la Ville, Centre social, .. - Elaboration des comptes-rendus des différentes réunions liées aux manifestations - Participation, (rédaction, suivi budget, .) du bilan des Belles soirées feyzinoises - Planification des différents évènements en lien avec le responsable de Pôle - suivi logistique, installation et rangement des lieux lors des manifestations - Suivi et mise en œuvre des supports de communication et de diffusion de l'information - Suivi administratif et financier des actions inhérentes aux différentes manifestations (suivi budget, contrats, devis, bon de commande, factures...) - Suivi de l'organisation technique et logistique en lien avec le régisseur technique - Faire le bilan des actions avec les partenaires - Veille au respect général des règles d'hygiène et de sécurité sur les évènements. - Assure le développement et le suivi des partenariats, - Travaille en étroite collaboration avec le service communication de la ville afin de promouvoir les projets - Gestion administrative de toutes les manifestations culturelles (bon de commandes, bon d'engagement, devis, sacem, SACD, autorisations auprès des instances d'autorités et de secours) - Assure la circulation de l'information à l'intérieur du pôle et à l'extérieur - Profil du candidat : - Organisation de la Collectivité - Maîtrise de l'outil informatique et logiciels spécifiques - Connaissances du milieu culturel local - maitrise de la règlementation des organisations de manifestations culturelles - Prise de notes, rédaction de compte-rendus et bilans - Capacité à suivre un budget artistique - Règles de l'expression écrite et orale - Règles d'orthographe de synthaxe et de grammaire - Savoir informer et oirenter - Savoir anticiper - Disponibilité, adaptabilité, réactivité - Sens de l'organisation, rigueur, autonomie - Sens du service public - Connaissance et ouverture d'esprit et intérêt pour les champs culture Poste à temps complet, - Temps complet : temps de travail annualisé - Pas de télétravail - Grande disponibilité : temps de présence obligatoire sur les manifestations culturelles de la Ville Cadre emploi : Adjoint administratif Rémunération : grille indiciaire catégorie C ou B + RI + prime de fin d'année (au bout d'un an d'ancienneté)+ adhésion COS + carte ticket restaurant avec 7,5€ par jour travaillé + participation mutuelle + participation prévoyance + participation frais de transport en commun + forfait mobilité durable. La prise de poste est prévue au 01/02/2026. Les entretiens se dérouleront durant le mois de janvier. Merci d'adresser votre candidature lettre de motivations et CV avant le 22 décembre 2025 à: Monsieur le Maire Unité ressources humaines Hôtel de ville 18 rue de la mairie - 69320 Feyzin ou par mail : candidatures@ville-feyzin.
Concession offrant une gamme complète de services pour les professionnels du transport. Elle propose la vente de véhicules neufs et d'occasion, la location, la réparation, la maintenance, la carrosserie, ainsi que la vente de pièces détachées pour poids lourds et utilitaires. Vous intégrez une équipe de 20 personnes (dont 7 Techniciens atelier) et serez rattaché(e) au Chef d'atelier. Vos missions : Assurer le réception active et administrative des véhicules : recueillir et préciser la demande du client, réaliser le tour du véhicule et remplir les ordres de réparation. Gestion du planning de l'atelier. Proposer la vente de services associés au client. Rédiger les préfacturations et suivi de la facturation avec le chef d'atelier. Informer nos clients de l'avancement des travaux. Restituer et expliquer à nos clients tous les travaux effectués. Planifier une intervention - Installer des équipements complémentaires sur un véhicule - Diagnostiquer une panne - Accueillir une clientèle - Entretenir un outil ou matériel - Réaliser la mise au point de systèmes automatisés - Lecture de plan, de schéma - Mécanique automobile - Normes environnementales - Règles de sécurité Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes I
Votre destination : Au sein de la Société Transdev Rhône-Alpes, vous intégrez le centre d'exploitation de Vourles (69390) gérant des activités de transport routier de voyageurs sous convention collective interurbaine : lignes régulières et scolaires et périscolaire. Vous pilotez l'activité de l'exploitation avec la mise en production des services, en définissant les moyens humains et matériels et en visant l'optimisation économique et l'amélioration de la performance. Rattaché à la Directrice d'exploitation, vous participez au management de proximité des agents d'exploitation et de l'ensemble des équipes terrain et conducteurs (60 salariés - 50 véhicules). Votre feuille de route : - Management : Manager le personnel d'exploitation et les conducteurs, garantir un climat social serein. Réaliser les entretiens professionnels, annuels et de ré-accueil. Organiser des réunions avec les équipes et assurer la transmission ascendante et descendante de l'information. Participer au recrutement des conducteurs et superviser leur intégration et formation. Être un acteur de la démarche QSE et en assurer la promotion auprès de l'ensemble des collaborateurs. - Exploitation : Superviser la gestion des services réguliers et scolaires en veillant au respect de la réglementation transport. Assurer le respect de la réglementation transport et des référentiels qualité des Autorités Organisatrices. Suivre et analyser l'accidentologie, proposer des actions correctives et des besoins de formation. Etablir et contrôler les prépayes, suivre les compteurs pour la modulation annuelle. Traiter les signalements et mesures qualité via les outils des AO, participer aux instances Identifier les besoins d'amélioration des services et proposer des préconisations. Votre parcours : De formation supérieure, idéalement en spécialisation transport/logistique, vous justifiez d'une expérience significative, opérationnelle et managériale, au sein d'une exploitation. il est nécessaire que vous ayez une bonne connaissance de la réglementation des métiers du transport, des techniques de planification et la maîtrise des systèmes d'aide à l'exploitation Votre profil : - Très bonne capacité relationnelle : sens de l'écoute et de la pédagogie, aptitude à travailler en équipe, fédérer et accompagner le changement - Méthodique, organisé, autonome - Esprit d'initiative - Maitrise des outils informatiques - Bonnes capacités d'expression écrite et orale - Application du devoir de réserve - Être disponible en fonction des besoins du service Vos compétences : Connaissance des logiciels métier - ABC Planning - Car et Prépaye ou similaire - SOLID + ETHYLOGEST - Régulation via SAEIV GEO3D - Masternaut - Extranets des AOT. A savoir : - Rôle d'encadrement et de management opérationnel. - Statut Haute-Maîtrise. - Véhicule de service - Astreintes week-ends selon planning
Nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) et commercial(e) polyvalent(e) afin d'accompagner le développement de notre société spécialisée dans le transport, la location de véhicules, le garage mécanique et les services aux entreprises. Missions principales : Gestion administrative générale (clients, fournisseurs, dossiers internes). Préparation, suivi et archivage des devis, factures, bons de commande et documents commerciaux. Gestion et organisation des salariés : suivi des interventions, circuits journaliers, répartition des tâches. Planification quotidienne et hebdomadaire du planning opérationnel (transport, garage, livraisons). Gestion fournisseur : demandes de prix, suivi des commandes, réception et classement. Suivi des dossiers clients liés au transport, déménagement, location de véhicules et prestations diverses. Coordination avec l'atelier mécanique et suivi des rendez-vous techniques. Gestion administrative RH simple : plannings, organisation interne, circulation des informations. Accueil téléphonique et relationnelle : orientation, prise de rendez-vous, informations générales. Classement, archivage et mise à jour continue des documents obligatoires. Compétences recherchées : Organisation, autonomie, polyvalence et sens du service. Capacité à gérer plusieurs tâches en simultané dans un environnement multi activités. Aisance relationnelle et communication professionnelle. Maitrise des outils bureautiques (Word, Excel, e-mails). Esprit d'équipe et initiative. possibilité de déplacements ponctuels.
Notre client, acteur reconnu dans la conception, fabrication et commercialisation de produits et systèmes d'éclairage et de sécurité pour véhicules, recherche aujourd'hui un.e Opérateur.trice de production pour renforcer ses équipes sur le site de Corbas (69). Vous avez le sens du détail, un bon niveau de rigueur, et vous aimez quand ça tourne bien ? Ce poste est fait pour vous. Vous interviendrez sur une ligne de production automatisée dédiée à la fabrication de pièces plastiques vernies. Votre rôle sera essentiel au bon déroulement de la production : vous assurerez la qualité des produits finis, veillerez au bon fonctionnement des équipements, et participerez à toutes les étapes techniques de la chaîne. Au quotidien, vos missions seront les suivantes : Assurer la production des pièces plastiques en suivant les consignes de fabrication et les standards de qualité. Lancer et suivre les cycles de production, en validant les démarrages et en contrôlant le bon déroulé des opérations. Effectuer les changements de série, en adaptant les paramètres machines aux nouvelles productions. Utiliser les interfaces de commandes des machines et intervenir sur la maintenance de premier niveau (maintenance de niveau 1). Surveiller les indicateurs de production (qualité, cadence, rendement) et signaler les anomalies au technicien maintenance injection en cas de dysfonctionnement. Approvisionner la ligne en matières premières pour garantir la continuité de la production. Vous évoluerez dans un environnement technique stimulant, au sein d'une entreprise qui valorise la précision, la qualité et l'innovation. Localisation : Corbas (69) Horaires : 2x8 (6h00 à 14h00 / 14h00 à 22h00) ou de nuit selon besoin Rémunération : 11,88 EUR brut/heure Avantages : Primes de déplacement, de pause, panier-repas... Ce poste vous offre l'opportunité de rejoindre une structure reconnue pour son sérieux et la qualité de ses process industriels. L'encadrement est présent, l'ambiance est dynamique, et votre implication fera réellement la différence. Profil recherché : Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire en production ou en environnement industriel ? Vous êtes rigoureux.se, minutieux.se et à l'aise dans les environnements techniques ? Vous aimez travailler en autonomie, gérer les priorités et intervenir efficacement en cas d'imprévu ? Votre dextérité manuelle et votre esprit d'équipe seront des atouts majeurs pour réussir à ce poste. Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel. Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h.
Ouvrier pour démolition second œuvre et dépose sélective pour réemploi. Zone d'intervention en Auvergne Rhône Alpes et quelques fois en région parisienne
LHH recruitment solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client à dimension internationale un GESTIONNAIRE PAIE H/F en CDI. Poste basé à Mions. . L'entreprise recrute un Gestionnaire de Paie H/F pour rejoindre le pôle paie dès janvier 2026. La période de début d'année étant fortement rythmée, une passation serait idéale afin de faciliter la prise de poste. L'équipe actuelle : - 1 Responsable Paie / Référente - 1 Assistante RH qui transmet les variables au sein des sites de production - 1 Gestionnaire de paie sortante - Après son départ, vous formerez un binôme solide avec la Responsable Paie. Ambiance d'équipe : bienveillance, transparence, franchise, échanges faciles et confiance mutuelle. . Vos missions. Rattaché(e) à la Responsable Paie, vous prenez en charge un portefeuille d'environ 550 collaborateurs (France) sur plusieurs sites. Vos missions incluent : Gestion de la paie. - Collecte et vérification des variables (en lien avec l'assistante RH) - Élaboration et contrôle de la paie sous ADP Décidium - Gestion des entrées / sorties (DPAE, contrats, STC) - Gestion des absences : maladie, AT, maternité, visites médicales - Suivi des congés payés (caisse de congés CP) - Déclarations sociales (DSN mensuelles et événementielles) - Contrôle des soldes et états de paie - Gestion des dossiers mutuelle et prévoyance Administration du personnel. - Rédaction des contrats et avenants - Suivi disciplinaire de premier niveau - Archivage, gestion des dossiers salariés - Mise à jour des tableaux de bord RH Projets & périmètre évolutif. L'environnement offre la possibilité de monter en compétences sur : - Process RH - Harmonisation des pratiques - Optimisation du paramétrage et des outils - Participation à des projets transverses avec la R&D ou la production Pour réussir sur ce poste, vous êtes idéalement : - Gestionnaire de paie confirmé(e) avec 4 à 5 ans d'expérience minimum - À l'aise en environnement industriel ou multi-sites - Capable de prendre en main un gros volume (550 paies) - Maîtrisant ADP Décidium (impératif) - Rigoureux(se), organisé(e), fiable - Souriant(e), discret(e) et motivé(e) - Capable de prendre des initiatives et à l'aise dans le dialogue Ce qui fera la différence : Transparence dans les échanges Capacité à dire les choses Autonomie et esprit de coopération Envie d'apprendre et de s'impliquer dans la durée . Conditions & environnement de travail. - Horaires flexibles - Télétravail 2 jours/semaine - Ambiance : confiance, franchise, entraide - Bureau partagé au siège avec le reste de l'équipe RH - Déplacements limités (présence sur site 1 semaine complète toutes les 2 semaines) . Process de recrutement. - Premier entretien : Responsable Paie et RRH - Un second entretien avec la DRH Europe
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Poste à pourvoir : Nous recherchons un.e manutentionnaire H/F motivé.e et minutieux.euse pour rejoindre notre équipe. Le/la candidat.e idéal.e aura une solide connaissance des produits alimentaires d'origine arménien et une expérience préalable dans la distribution de produits alimentaires. Missions : - Assurer la réception, le stockage et la préparation des commandes de produits alimentaires. - Veiller à la bonne gestion des stocks et à la rotation des produits. - Respecter les normes de qualité et d'hygiène. - Collaborer avec les équipes de distribution pour garantir un service optimal. Profil recherché : - Connaissances des produits alimentaires. - Maîtrise courante et capacité à lire en arménien et en russe. - Expérience d'au moins 3 ans dans la distribution de produits alimentaires. - Rigoureux(se), autonome et disposant d'un bon esprit d'équipe. Conditions : - Salaire : SMIC
Le poste : Nous recherchons pour notre client STG sur GIVORS des PREPARATEUR DE COMMANDE pour les samedis et les vacances scolaire . Pour garantir votre réussite, vos missions seront les suivantes : - Préparation de commandes - Conduite de charriots élévateurs - Gestion de la sécurité - Manutention manuelle Heures supplémentaires à prévoir Rémunération et avantages : Taux horaire : 11.91€/h Panier repas 5.92€/Jour travaillé 10% IFM 10% ICCP C.E.T. Attractif (5% intérêts sur vos IFM et ICP) Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Acompte de paye à la semaine si besoin Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution EPI obligatoires : chaussures de sécurité montantes, gilet jaune Profil recherché : Vous possédez le caces 1B OU 1A Vous êtes disponible les samedis at les vacances scolaires dont juillet et aout 2026 ? Venez postulez !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Bird intérim Saint-Symphorien-d'Ozon recherche pour l'un de ses clients basés à Villette de Vienne, spécialisé dans la robinetterie, des agents logistique polyvalents H/F. * Réception de marchandises et les contrôler selon les procédures en vigueur * Les mises en casier des marchandises réceptionnées, que cela soit le pic-king ou les réserves * Les préparations des commandes clients * Le contrôle des préparations : condition essentielle pour s'assurer de la qualité de notre service Horaire en journée : 9h30 - 17h30 Profil recherché : Connaissance des règles de sécurité Polyvalence Dynamique, assidu(e) et ponctuel(le), vous faite preuve de rigueur dans votre travail et respectez les règles de sécurités et les procédures internes. Vous êtes disponible dès maintenant et souhaitez-vous engager sur du long terme, n'attendez plus postulez, ou retrouvez-nous à l'agence située à Saint-Symphorien-d'Ozon
Manpower ST PRIEST recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes (H/F) Les missions Vous aimez la polyvalence ? Vos missions vous mèneront à travailler au sein de deux services. Le service picking avec pour principales missions : -Préparation des commandes / picking -Identification et prélèvement des produits -Contrôle de la conformité des produits à livrer -La gestion d'anomalie sur les préparations (emballages défectueux, colis manquants... ) Le service emballage avec pour principales missions : -Emballage et garnissage des colis (faire attention à la fragilité de certains produits) -Validation des bons de livraison -Étiquetage des articles et des cartons Le profil Savoir Faire : - Maîtrise du lecteur code-barres et des outils informatique nécessaire à l'exercice de ses missions - Compétences en technique d'emballage - Réactivité et adaptabilité face au changement de poste - Respect des règles d'hygiène, de sécurité et des procédures de travail Savoir Être : - Capacité d'organisation - Rigueur - Sens du service au client - Polyvalence - Autonomie S'engager avec MANPOWER c'est également de nombreux avantages CE, CCE,cooptation.
Manpower ST PRIEST recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Préparateur de commandes à Chaponnay (H/F) Missions : - Sortir les matières premières du stock pour préparer les besoins pour les ateliers de production. - Port de charge pas forcémment lourdesmais répété Horaires 5 :00 - 13 :00 (avec une heure de pause), possibilité d'heures supplémentaires Travail au froid entre 0et 4c, port de charge. profil : - Manutention, préparation de commandes - travailler au froid entre 0et 4C - savoir se servir d'un ordinateur pour rentrer des données - savoir compter, lire, comprendre les consignes et écrire le français
Bird intérim Saint-Symphorien-d'Ozon recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la vente de fruits et légumes, un préparateur de commandes F/H à Corbas. Sous la responsabilité du responsable d'entrepôt, vous serez en charge de : - Mettre en place la marchandise sur l'espace de vente - Assurer la préparation des commandes - Assurer le nettoyage de l'entrepôt Caractéristiques du poste : 35h hebdomadaires Du lundi au vendredi, de *4h à 12h *Heure de nuit de 4h à 6h Zone non desservie par les transports en commun.
Vos missions seront : - Préparer et assembler les produits selon les standards KFC. - Prendre note de la commande client, la préparer et la délivrer au client selon les standards KFC. - L'entretien quotidien du restaurant. Vous allez travailler du lundi au dimanche avec 2 jours consécutifs de repos / semaine. Vos horaires seront variables de 8h30 à minuit, en équipe. Nous avons la volonté de laisser la chance à tous les profils qui sauront nous montrer une motivation pour intégrer nos équipes. Pour les profils sans expérience et inscrit en tant que demandeurs d'emploi, nous proposons une immersion professionnelle, suivie d'une formation sur 4 semaines avant une embauche.
Nous recherchons un ouvrier de production alimentaire (H/F) avec une possibilité d'évolution. Responsabilités : - Monter et régler une machine - Entretenir et nettoyer les espaces, lieux, et locaux - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations, et le flux de matières ou produits - Port de charge - Fabrication et cuisson des quenelles - Transfert de produits - Nettoyage des postes et désinfections - Réception des MP - Traçabilité Important : l'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun Merci de votre candidature !
Manpower ST PRIEST recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes facturation (H/F) Votre mission consiste à : - Réceptionner les marchandises - saisir informatiquement les données pour générer la facturation. Horaires : 6H/14h (vendredi 13H) Profil : Savoir faire : - Bonne maitrise de l'outil informatique, connaissance du pack office - Organisation, méthodique - Rigueur
Apprendre à conduire : L'enseignant de la conduite et de la sécurité routière enseigne à tout futur conducteur le code de la route et la conduite sur véhicules terrestres à moteur. Il reçoit l'élève à l'auto-école et lui propose la formule d'apprentissage la mieux adaptée à sa situation (leçons individuelles, conduite accompagnée, conduite supervisée, stages intensifs...). Il s'occupe de l'inscription aux examens (code et conduite) en fonction du nombre de places disponibles et du niveau acquis. Évaluer le niveau théorique des candidats : L'enseignement du code de la route se déroule en séances collectives. Les candidats répondent de façon interactive aux questions portant sur les scènes qui leur sont projetées. L'enseignant corrige oralement les réponses à la fin de la projection. C'est lui qui propose les candidats qu'il juge prêts à l'examen national du code. Évaluer le niveau pratique : Le moniteur programme aussi des cours de conduite individuelle. Au côté du jeune conducteur, il dispose de doubles pédales pour intervenir si besoin. Chaque leçon permet d'évaluer la progression de l'élève. Le moniteur joue un rôle éducatif en sensibilisant le futur conducteur aux comportements à risques, en l'incitant à la prudence et au civisme. Accès au métier : L'enseignement de la conduite automobile est une profession réglementée. Pour exercer ce métier, il faut impérativement être titulaire : - Du BEPECASER (brevet pour l'exercice de la profession d'enseignant de la conduite automobile et de la sécurité routière) ou du Titre Pro ECSR. - D'une autorisation préfectorale pour enseigner. Horaires : 36 heures sur 5 jours du mardi au samedi, possibilité d'adapter l'heure de début, mais pas l'heure de fin de travail. Salaires : selon profil et expériences en respectant les cadres règlementaires
Ecole de conduite CER-Vénissieux CER-V est un centre d'éducation routière situé sur Vénissieux. Nous proposons la formation à la conduite auto et moto, les stages de sensibilisation à la sécurité routière, la formation des futurs enseignants (H/F) de la conduite (Titre Pro ECSR) et d'autres formations annexes. CER-V est une école de conduite labellisée depuis 2018. Nous disposons dans notre effectif des formateurs BAFM et des formateurs enseignants expert (H/F).
Nous recherchons un(e) préparateur(trice) de commandes nuit spécialisé(e) dans les fruits et légumes frais (entrepôt 6-8 degrés) pour rejoindre notre équipe. Temps plein suivant horaires de travail de 22 h à 6 h (un samedi sur deux) Rémunération : prime panier + mutuelle + majoration heures de nuit. Vos missions : Préparation précise des commandes en respectant les normes de qualité. Manipulation soigneuse des fruits et légumes pour assurer la fraîcheur. Respect stricte des normes d'hygiène et de sécurité. Profil recherché : Vous êtes consciencieux(euse), motivé(e) et avec une connaissance impérative des fruits et légumes. L'esprit d'équipe est indispensable, ainsi qu'une disponibilité du lundi au samedi.
Au sein du pôle famille, vous intégrez l'équipe du service scolaire et périscolaire de la collectivité. Placé(e) sous la responsabilité de la responsable du service, vous assurez des missions d'entretien des locaux scolaires et périscolaires et/ou des missions de restauration scolaire et assurez un temps de surveillance auprès des enfants sur la pause méridienne. 1/ mission de restauration scolaire : - participer à la préparation des repas et à la mise en place du service - participer au débarrassage, au nettoyage de la vaisselle, des locaux et du mobilier d'office - assurer le service des repas dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène et de nutrition 2/ missions d'encadrement et surveillance des enfants : - assurer l'accueil des enfants et le pointage 3/ missions d'entretien des locaux Horaires : 07h30 à 15h00
Le Pôle de Vernaison accueille et accompagne des personnes porteuses d'une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés, réparties sur deux établissements : La Charmille (30 places en foyer de vie et 10 places en FAM), La Grande Maison (41 places en foyer de vie, 1 place d'accueil de jour). Sous l'autorité du chef de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous avez pour missions : - Assurer les bonnes conditions matérielles de vie quotidienne des personnes accueillies en concertation avec l'équipe pluri professionnelle - Assurer la qualité et l'adaptation du cadre de vie au projet d'accompagnement et veiller à l'hygiène des lieux de vie. - Assurer l'organisation, la logistique et la distribution des repas. - Animer des activités en lien avec le quotidien de la personne comme la confection de repas, la décoration de l'unité. - Assurer l'approvisionnement du linge plat ainsi que la petite épicerie. - Assurer la communication des informations entre les membres de l'équipe pluridisciplinaire Profil : - Qualification demandée : Certificat maitresse de maison souhaité ou ex-périence au même poste - Expérience souhaitée : Expérience du handicap mental - Qualités/Aptitudes requises : Polyvalence, autonomie, organisation-rigueur, discrétion, esprit/travail d'équipe - Autres conditions : - Véhiculé Rémunération et avantages : - A partir de 2100.71 € brut mensuel pour un temps plein, incluant la prime Segur - Actions sociales et culturelles CSE - Travail du lundi au vendredi
LE GROUPE BOVIS RECRUTE Le Groupe BOVIS est leader du Transport spécialisé et de la manutention spécifique. Nous sommes experts en matière de transfert et de manutention de matériaux lourds, dangereux, fragiles ou précieux. Le Groupe BOVIS en quelques chiffres, c'est 40 agences locales, 1 600 compagnons, plus de 850 véhicules adaptés, 302 000 m² de stockage, du personnel spécialisé, formé sur le terrain dans la tradition du compagnonnage, du matériel de manutention de dernière génération ainsi que des certifications qualité, sécurité et environnement. Nous avons également des équipes supports de qualité qui œuvrent quotidiennement à la satisfaction de nos clients et participent grandement à la croissance que nous connaissons ces dernières années. Dans le cadre de son développement, notre agence basée à Marennes (69) recherche un(e) Assisant(e) Comptable et Administrative en contrat à durée indéterminée Vos missions, divisées en 2 aspects, seront les suivantes : Aspect Comptabilité - Gérer et établir la facturation des chantiers clients effectués. - Effectuer le rapprochement des factures fournisseurs. - Procéder aux recouvrements des créances et à la mise en banque des règlements. - Effectuer le passage des commandes (SAGE). - Gérer certains appels clients et fournisseurs. - Assurer le lettrage clients. Aspect RH/Administratif - Suivre et mettre à jour le registre du personnel. - Gérer l'administration du personnel (embauches, intégration, départs, absences) - Etablir les prépaies sur l'agence et transmettre les informations au siège pour établissement de la paie. - Suivre les compteurs de CP/RTT. Profil recherché : Une bonne maîtrise des règles de comptabilité est indispensable pour évoluer dans cet environnement. Vous possédez également des compétences en matière de facturation. Vous maîtrisez également l'outil informatique (Excel et Tableurs), vous êtes rigoureux (se), ponctuel(le), proactif(ve) et doté(e) de bonnes qualités relationnelles. Avantages : Ticket Restaurant Prime d'intéressement PEE sans abondement Merci de nous adresser votre candidature (CV et lettre de motivation sous format PDF) à l'adresse suivante : recrutement@bovis.fr
LE GROUPE BOVIS RECRUTE. En France et à l'étranger, le Groupe BOVIS est un acteur majeur du Transport spécialisé et de la manutention. Nous sommes experts en matière de transfert et de manipulation de marchandise ou d'objet lourd, dangereux, fragile ou précieux. Les particularités de nos métiers et celles des matériaux que nous manipulons vont de paires. C'est pourquoi nos agents de terrain sont dotés d'une polyvalence et d'un savoir-faire unique. Notre ADN ? La passion et l'expertise.
Votre rôle ? Autonome, vous : * Managez et animez une équipe de 4 à 6 collaborateurs. * Planifiez les tâches et missions de votre équipe. * Contrôlez leurs bonnes réalisations dans les temps impartis. Rigoureux, vous : * Tenez à jour les tableaux de bord et les indicateurs de votre activité. * Organisez les inventaires tournants selon les fréquences prévues au CDC avec notre client. * Analysez le fichier des sorties pour identifier les stocks dormants ainsi que les modifications d'implantation à réaliser. * Gérez les retours marchandises et dons aux associations selon les procédures et instructions de notre client. * Assurez le paramétrage et l'implantation des nouveaux produits dans le système informatique. * Analysez les résultats des inventaires. * Répondez aux demandes de contrôle de notre client. * Contrôlez, corrigez et analysez les ruptures en préparation. Votre sens de l'analyse et votre initiative vous permettent de : * Détecter les anomalies en amont. * Déterminer les causes des décalages de stock, d'élaborer et de suivre les plans d'actions associés. * Optimiser le circuit d'implantation. * Être force de proposition orientée optimisation et performance. Votre profil ? Doté(e) d'un esprit logique et de compétences en gestion de stock (idéalement dans l'alimentaire et dans un environnement mécanisé), vous possédez une expérience d'au moins 4 ans dans une fonction similaire et dans l'animation d'une petite équipe. Connaissance et utilisation avancée d'outils informatiques d'entrepôt WMS (la maitrise de Reflex serait un plus). Capacité à exploiter correctement le système d'information et extraire des données Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint, etc.) dans une utilisation idéalement avancée. Reconnu(e) pour votre professionnalisme, votre rigueur, votre enthousiasme et vos qualités relationnelles (capacité à s'affirmer, à travailler en équipe et en transverse), vous êtes proche du terrain et prenez en compte les contraintes de l'exploitation. La différence STEF ? Intégrer une équipe soudée et orientée satisfaction clients au sein d'un groupe en fort développement qui offre des perspectives d'évolution. Intégrer une filiale à taille humaine, au sein d'un groupe dynamique, pérenne et leader sur son marché. Devenir actionnaire de votre entreprise comme 10 000 autres de nos collaborateurs !
Prêt à vivre une expérience passionnante ? Chez STEF, leader européen du transport et de la logistique alimentaire, vous agissez au cœur d'un monde en pleine évolution. Votre défi ? Apporter chaque jour à des millions de consommateurs des produits essentiels pour se nourrir, en toute sécurité. Nous rejoindre, c'est l'opportunité de vous épanouir dans un environnement stimulant.
- Vous intégrerez une équipe dédiée à une mission d'utilité publique axée sur l'étude et le recensement des habitudes de déplacement personnes résidantes sur l'ensemble de la Métropole Lyonnaise, Saint-Priest, Corbas, Mions, Pierre-Bénite, Genas .... Cette mission, de grande envergure, est essentielle pour l'amélioration des politiques de transport, circulation, pistes cyclables, trottoir et la planification urbaine. - Vous réaliserez ces enquêtes en face à face au domicile des interviewés (à partir d'un fichier d'adresses présélectionnées) avec une tablette fournie par ALYCE. Vous travaillerez dans un rayon de 5 à 25 kms autour de votre domicile. - Avant de débuter votre mission, une formation de deux jours sera organisée pour vous donner les clés du métier d'enquêteur à domicile. - 12 postes sont à pourvoir Rémunération et avantages - La rémunération se fait au questionnaire réalisé et à hauteur de 22 € brut, soit sur la base horaire de 14,50 € brut de l'heure (plus 10% de prime de congés payés et 5% de prime de précarité) - Indemnité forfaitaire net et complémentaire allant de 3 à 5 € par logement enquêté selon la localisation du logement. - Une prime liée à votre productivité selon le nombre hebdomadaire de logements enquêtés est attribuée. Profil recherché - Sens du contact en face à face ; Bonne présentation ; Organisation et rigueur ; Autonome. - Disponibilités minimum demandées : soirées du mardi au vendredi (entre 16h et 20h) + les samedis (en journée) - Disponibilité sur 2 à 6 mois minimum. - Une expérience d'enquête au domicile serait appréciable mais pas obligatoire Informations complémentaires - Type de contrat : CDD - Niveau d'études : Bac souhaité - Débutant et sénior actif accepté.
Recherchons, personne possédant des expériences petite enfance, éducateur jeunes enfants (EJE). Pour travailler en centre de loisirs, s'occuper essentiellement de l'accueil des 3-5 ans.
La commune de Grigny-sur-Rhône recrute un agent d'animation de crèche (H/F) pour la crèche municipale des Griminys. Placée sous l'autorité de la Direction Petite Enfance, l'agent de crèche accueille et accompagne les enfants dans leur quotidien afin de garantir leur bien-être, leur sécurité et leur développement, en cohérence avec le projet éducatif de la structure et en lien étroit avec les familles. En collaboration avec l'auxiliaire de puériculture référente de section et l'éducateur(trice) de jeunes enfants, il/elle assure les soins quotidiens d'hygiène et de confort, contribue à l'éveil et favorise l'autonomie progressive de chaque enfant. Missions / conditions d'exercice Accompagner l'enfant dans son développement, son autonomie, ses acquisitions - Prendre en charge l'enfant dans sa globalité. - Proposer et animer des activités d'éveil adaptées à son développement. - Respecter le rythme individuel de chaque enfant. - Favoriser l'acquisition progressive de l'autonomie. - Observer l'enfant afin de répondre à ses besoins et d'adapter les pratiques. - Participer à la mise en place de projets d'équipe ou individuels centrés sur l'intérêt de l'enfant. Accueillir l'enfant et sa famille - Assurer les périodes d'adaptation et en expliquer l'importance aux familles. - Transmettre à l'équipe les informations utiles à la prise en charge de l'enfant. - Soutenir et conforter les parents dans leur rôle éducatif. - Impliquer les familles dans les projets de la structure. - Valoriser les compétences et les progrès de l'enfant lors des transmissions. - Participer aux temps d'échanges avec les familles (café des parents, conseil des crèches, animations familiales.). Répondre aux besoins physiologiques, physiques et psycho affectifs de l'enfant - Réaliser les soins d'hygiène dans le respect des protocoles établis. - Accompagner les temps de repas, de repos et de rituels quotidiens en tenant compte du niveau d'autonomie de l'enfant. - Veiller à la sécurité et informer la référente de section ou la direction en cas d'incident. Contribuer à la mise en œuvre du projet pédagogique et des chartes de la crèche - S'approprier et appliquer les valeurs pédagogiques de la structure. - Participer à l'organisation et à la vie de la section, en ajustant les pratiques si nécessaires. - Communiquer efficacement avec la référente de section et la direction. - Signaler toute situation inappropriée. - Encadrer et accompagner les stagiaires en lien avec l'équipe encadrante. - Adopter une posture professionnelle bienveillante auprès des enfants, familles et collègues. - Expliquer et transmettre aux familles le sens des valeurs et des chartes de la crèche. Contribuer au bon fonctionnement de la vie de la section - Respecter le devoir de réserve, la discrétion et le secret professionnel. - Informer la direction et la référente de section de l'état de santé des enfants. - Participer aux projets pédagogiques de la section avec l'équipe éducative. - Participer aux réunion d'équipe Assurer les tâches inhérentes à la vie de la structure - Entretenir et désinfecter régulièrement les espaces de vie et le matériel. - Garantir la sécurité des jeux et de l'environnement de l'enfant. - Participer aux événements festifs et conviviaux organisés par la crèche. Profils recherchés - Être titulaire du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE). - Connaissance des règles de sécurité, d'hygiène et de santé liées à l'accueil de jeunes enfants. - Maîtrise des principes et règles de la législation relative à la petite enfance. - Compréhension du développement psychomoteur, affectif, social et physique de l'enfant de 0 à 6 ans. - Connaissance des principes nutritionnels de base adaptés aux jeunes enfants. - Notions d'ergonomie dans l'aménagement et l'utilisation des espaces de vie. LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE
------- > Prêts à embarquer dans une aventure automobile pleine de défis ? Rejoignez-nous chez Groupe Central Autos ! Bien plus qu'une simple entreprise - nous sommes passionnés par la mobilité depuis 1960 ! Avec 7 marques et 15 concessions dans les régions de Lyon et alentours, Villefranche, Vienne et Bourgoin-Jallieu, nous proposons des véhicules neufs, d'occasion mais aussi sans permis et utilitaires. Nous recherchons pour une prise de poste dès que possible : Un Conseiller Client (H/F) pour notre site CENTRAL MOTOR LYON de SAINT-FONS Distributeur et réparateur HYUNDAI. Vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos clients après-vente en veillant à obtenir leur satisfaction et leur fidélisation. Vos Missions : * Réceptionner les clients en contrôlant leurs coordonnées et celles de leur véhicule * Restituer les véhicules aux clients en expliquant clairement la facture et les travaux réalisés. * Codifier les ordres de réparations (OR) avec précision. * Etablir des devis. * S'assurer de la facturation de l'ensemble des travaux effectués, et procéder à l'encaissement des clients. * Suivre quotidiennement la charge atelier mécanique et la gestion du planning en faisant le point plusieurs fois par jour avec l'atelier sur l'avancement des travaux. * Veiller au strict respect des procédures de garanties. * Surveiller la rentabilité de l'atelier. * Répondre au téléphone et aux demandes de rdv pris par Internet. * Travailler en étroite collaboration avec le magasin PRA pour : - la préparation des rdv et la commande de PRA s'y afférant, - le suivi des PRA en reliquat, * Contribuer à l'amélioration de la qualité de service et de l'image de l'entreprise à travers un travail irréprochable contribuant à l'atteinte du niveau de satisfaction client demandé par le constructeur. Votre Profil : - Formation dans l'automobile de niveau BAC + 2 appréciée - Vous avez une expérience minimum de 3 ans à un poste similaire - Parfaite maitrise des outils informatiques - Vous êtes titulaire du permis B - Qualités requises : > Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) > Vous aimez travailler en équipe > La satisfaction client est votre priorité > Doté de connaissances techniques, vous avez le sens du commerce Avantages : - Tickets restaurants - Mutuelle
Le Centre d'Hébergement d'Urgence collectif "République" à Vénissieux accueille des familles en grande vulnérabilité sociale (140 personnes). Ce centre est ouvert depuis 2019 suite à la pérennisation d'un plan froid. Le site connaît d'importants travaux de réhabilitation qui devrait s'achever dès la rentrée de septembre. L'équipe éducative est constituée d'une équipe pluridisciplinaire supervisée par une cheffe de service qui assure la gestion du service. Ainsi, le service met en œuvre : * Un hébergement collectif (chambre individuelle, sanitaires et cuisines collectives) * L'accès aux moyens de subsistances (hygiène, alimentation, etc.) * Un accompagnement social global (accès à la santé, à la scolarité, aux droits, etc.) * Un projet innovant et collaboratif avec une volonté de participation des familles importante Le travail de l'équipe s'inscrit dans un réseau partenarial de proximité sur le territoire. Le service s'appuie sur une équipe composée d'un cadre, de 7 travailleurs sociaux et d'un factotum. Sous la responsabilité de la cheffe de service, vous assurerez les missions suivantes : * Accompagnement à la vie quotidienne des personnes hébergées au sein du centre d'hébergement (cuisine, banque alimentaire, buanderie, salle d'animation, etc.) * Accompagnement à l'appropriation des lieux, au bien être du collectif en facilitant la bonne entente entre les familles * Régulation de la vie collective au sein du centre d'hébergement en favorisant le plus possible la participation et la coopération * Animation de temps collectifs auprès des familles et / ou enfants accueillis en fonction des besoins identifiés * Accompagnement individuel en co-référence pour des besoins spécifiques identifiés : hygiène, soutien à la parentalité, etc. * Utilisation des outils internes de suivis Profil attendu : * Connaissance du secteur de l'hébergement d'urgence et de l'insertion * Connaissances en matière de petite enfance et parentalité, droit des étrangers, accès à la santé, etc. * Appétence pour l'animation d'un collectif * Dynamisme * Diplôme dans le travail social : ME, TISF, ou animation sociale * Ou expérience conséquente à une fonction similaire Poste en CDI, temps plein, basé à Vénissieux. Horaires en cycle avec temps de travail certains soirs et week-ends. Salaire selon convention collective CHRS, à partir de 2096 € bruts mensuels (SEGUR inclus).
AGENT LOGISTIQUE ET SON - 1 Poste à temps partiel 17,5h - poste non permanent - CDD 1 AN La Ville de Feyzin, dans la Métropole de Lyon, 9 800 habitants et 300 agents, recrute un agent logistique et son. Vous exercerez vos fonctions à l'école de musique et serez placé sous l'autorité de la directrice. Vous assurerez des missions de régie générale pour le parc de matériel de l'Ecole de musique, de la préparation technique des manifestations et de leur sonorisation, ainsi que du déplacement et du transport du matériel. Activités du Poste: Vous assurerez les missions suivantes : - Régie générale : gestion du parc instrumental et matériel de l'école de musique - Suivi de l'inventaire de l'ensemble du parc instrumental et matériel de l'Ecole de musique (révisions spécialisées avec les prestataires, transports et récupérations du matériel, entretien courant au sein de l'établissement) - Suivi de l'installation des salles pour les besoins des cours de musique, avec manutention (préparation matérielle des auditions musicales, aménagement des salles suivant les besoins courants et ponctuels) - Gestion des prêts de matériels éventuels pour les besoins municipaux et inter-structures d'enseignement avec les écoles de musique partenaires des Portes du Sud - Force de proposition auprès de la direction pour les devis et commandes auprès des prestataires, et suivi des commandes avec le Pôle culture - Transport du matériel (récupération de commandes auprès de prestataires, prêt aux structures municipales à l'occasion des événements de la ville) - Responsabilité technique dans l'organisation des concerts de l'Ecole de musique - En lien avec la direction, gestion des réservations des salles municipales suivant le calendrier de saison et les besoins des projets musicaux en milieu scolaire - Pilotage de l'organisation technique des événements (accompagnement des enseignants sur la préparation des fiches techniques, réalisation des schéma d'implantation des concerts, lien avec le Pôle culture et appui de la direction pour l'organisation générale des événements.) - Référent technique le jour J, présent pour l'installation, le déroulé et le bon rangement du matériel après événement - Régie son des concerts de l'Ecole de musique - Sonorisation des concerts et événements - Force de proposition et bonne pédagogie auprès des élèves dans l'accompagnement aux concerts - Ponctuellement, captation vidéo fixe de certains concerts - Reporting auprès de l'équipe enseignante et de la direction sur le déroulé des concerts - Appui de la direction de l'Ecole de musique et de l'équipe technique culture dans la maintenance du bâtiment - Suivi et force de proposition pour l'aménagement et l'optimisation des espaces du bâtiment - Suivi des demandes d'interventions auprès des services techniques ressources - Suivi et vigilance sur l'application des normes de sécurité appliquées aux ERP Profil du candidat : Savoirs : Compétences et formation en régie son adaptée à différents styles et environnements Bonne connaissance techniques en régie générale Bonne connaissance de la réglementation des ERP Savoir-faire : Expérience avérée et actuelle en sonorisation dans différents styles et différents environnements scéniques (du classique - orchestre aux musiques actuelles en passant par le jazz et le chant) Maîtrise des outils bureautiques (connaissance de LibreOffice) Formation aux Premiers secours indispensable. SSIAP 1 est un plus. Savoir-être: Force de proposition et capacité d'initiative Sens du rangement et de l'organisation élevé Autonomie et rigueur Grande curiosité et ouverture Bienveillance, sens de l'écoute et diplomatie Capacité à être en relation avec des personnes de cultures professionnelles très diverses
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Léquipe de La Plateforme du Bâtiment du magasin de Lyon Vénissieux, recrute un Logisticien H/F en CDI. Créez le projet professionnel qui vous ressemble ! Rattaché(e) à Mamadou notre Chef de Groupe, et après un parcours daccompagnement et de formation à notre savoir-faire et savoir-être, vous êtes garant de laccueil de nos clients professionnels tout en leur apportant des services et solutions personnalisés avec votre plus beau sourire ! Votre quotidien Optimiser les flux clients et marchandises Accueillir, prendre en charge et créer une relation de confiance avec nos clients Gérer les stocks Réaliser les découpes, préparer les commandes et aider au chargement de la marchandise tout en fluidifiant le parcours client Ce poste est-il fait pour vous ? Ce qui compte avant tout pour nous, cest VOUS ! Ce qu'on aime à la PDB (comme on aime surnommer lentreprise), c'est partager, collaborer, conseiller et cocréer des solutions sur-mesure avec nos clients. Votre sens du service client et de lécoute et la volonté de leur partager le meilleur de vous-même, avec méthode et expertise, pour répondre à leurs besoins spécifiques sont vos atouts. Prendre des initiatives, avec énergie et votre sourire, sont vos envies. En bref, être 100% PRO et 100% SOURIRE en faisant gagner du temps et de largent à nos clients ! Pour ce poste, les CACES 3 est requis.
Notre agence Adéquat de Villeurbanne spécialisé dans le monde AUTOMOBILE recrute Préparateur Esthétique Automobile H/F pour notre site de Lyon - Corbas. Vous êtes passionné(e) par l'automobile et aimez être sur la route ? Vous cherchez un job actif, polyvalent et avec du contact ? Alors cette offre est faite pour vous ! Notre client, un acteur reconnu du secteur automobile, recherche un(e) Préparateur / Convoyeur H/F pour renforcer ses équipes. Au quotidien, vous jouerez un rôle clé dans la mise en valeur et le déplacement des véhicules. Vos missions principales : * Préparer les véhicules pour les livraisons ou la mise en vente. * Nettoyage complet des véhicules (intérieur / extérieur, aspirateur, lavage, finitions). * Contrôle visuel de l'état général du véhicule. * Vérification des niveaux (huile, liquide de refroidissement, lave-glace, etc.). * Connaissance de base des produits d'entretien automobile. * Respect des consignes de sécurité et des procédures qualité. Le Profil Adéquat : Ce que nous recherchons : * Aisance au volant, sérieux et sens du service. * Une première expérience dans le secteur automobile est un grand plus. Pourquoi ce poste va vous plaire : * Vous êtes souvent en mouvement, jamais de routine ! * Un environnement professionnel où l'on valorise la rigueur et la bonne humeur. * L'opportunité d'intégrer un secteur passionnant et en constante évolution. Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire négociable selon le profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Des avantages en disposition - CET 5% - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui est reconnue dans le monde d'automobile vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plaît, envoyez - nous votre candidature. Notre expert métier vous contactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur emploi. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence et nous serons ravis de répondre à vos questions.
CODA "le recrutement sur mesure" recherche pour l'un de ses clients, société spécialisée dans le secteur de la logistique, un(e) Agent d'exploitation quai H/F pour un contrat en intérim à Corbas. Missions : Traitement et suivi administratif des départs et retours de tournées des conducteurs Diverses tâches administratives liées à l'exploitation et au camionnage Gestion de la boîte mail du service dont les réclamations Accueillir nos clients destinataires au retrait colis Back up/soutien sur les missions suivantes en cas de besoin : gestion des courses, gestion des Top H (livraisons sur créneaux horaires), gestion de la facturation Détails du poste : Lieu : Corbas Prise de poste : Au plus tôt Durée : Première mission de 2 semaines Horaires: Du lundi au vendredi 10h-13h30 /14h30 - 18h Rémunération : Taux horaire + prime d'assiduité (65€ bruts)+ Tickets restaurant Compétences requises impérativement : minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire Connaissances dans le domaine du transport Aisance à l'écrit et à l'oral Maîtrise des outils informatiques Sens du relationnel Goût du terrain
Filiale française d'un groupe international, nous sommes leader en France dans la commercialisation de produits et pièces mécaniques en aciers spéciaux (acier inoxydable, aluminium, .) destinés à l'industrie (chimie, pharmacie, agroalimentaire, ferroviaire, .) et au bâtiment. Nous recherchons pour notre agence de Corbas (69) un COMMERCIAL SÉDENTAIRE H/F. Rattaché(e) au Responsable d'Agence, dans une entité à taille humaine, vous assurez le développement du courant d'affaires de votre portefeuille clients B to B sur votre zone géographique. Vous fidélisez la clientèle existante et optimisez la relation entre nos clients et nos services internes. Vous intervenez en véritable soutien de l'équipe commerciale terrain et en lien avec la logistique. Vous analysez les besoins des clients et des prospects et vous établissez les offres de prix et les devis adaptés. Vous assurez un suivi réactif des affaires et des relances clients. Vous réalisez la revue de contrat. Vous effectuez une remontée d'information régulière auprès des commerciaux terrain et de la Direction. Vos actions s'inscrivent dans une démarche de qualité de service, de réactivité et de satisfaction client. Vous avez une formation commerciale ou technique. Vous justifiez d'une expérience réussie en relation client, en développement commercial ou en téléprospection avec des professionnels. Un vécu en fournitures industrielles ou en matériaux métalliques, plastiques ou électriques serait apprécié. Doté(e) d'un bon relationnel, vous avez une bonne aisance téléphonique et le sens du service. Vous maîtrisez les outils de bureautique classiques (Pack Office). Vous êtes autonome et rigoureux(-se). Dynamique, vous faites preuve d'initiative et de réactivité. Votre implication et votre orientation résultat vous permettront d'évoluer dans un groupe ambitieux en plein développement.
Nous sommes actuellement à la recherche d'Agent / Agente de sécurité SSIAP 1 disponibles à partir de janvier 2026 pour travailler en milieu hospitalier. Vacations de 12h h 00. Vacation de nuit. Coef 140.
Notre client, une entreprise de taille moyenne spécialisée dans la location de camions avec chauffeurs pour des chantiers TP, recherche son futur Exploitant Transport H/F afin de renforcer son équipe basée à Vénissieux. Vos missions: Rattaché au responsable d'exploitation, vous intervenez en soutien opérationnel et administratif. À ce titre, vous prenez en charge : - Suivi et gestion des bons de transport (édition, envoi, relances). - Organisation quotidienne des prestations en lien avec les chauffeurs et les sous-traitants. - Suivi des dossiers administratifs et réglementaires (dossiers de vigilance, documents légaux, contrats). - Mise à jour des tableaux de suivi et des données d'exploitation. - Transmission des consignes et informations nécessaires aux missions. - Coordination opérationnelle et remontée des informations terrain. - Gestion des ajustements, imprévus et priorités. Conditions et avantages : Horaires : 39h/semaine - base 8h à 17h30, avec une semaine sur trois en horaires 6h à 16h Rémunération : selon profil, à partir d'environ 2 000 EUR net mensuels Poste évolutif, avec possibilités de montée en compétences et responsabilités. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Vous intégrerez une structure solide, dynamique et reconnue dans son domaine, où la proximité, la polyvalence et l'esprit d'équipe sont au coeur du fonctionnement. Ce poste constitue une réelle opportunité pour évoluer dans un environnement opérationnel stimulant. Votre profil: Vous êtes à l'aise dans la relation avec des partenaires externes et savez faire preuve de réactivité et d'organisation. Rigueur, autonomie, sens du service et gestion des priorités seront essentiels pour réussir sur ce poste. Vous justifiez d'une première expérience réussie en exploitation transport, affrètement, logistique ou environnement similaire.
Nous recherchons pour l'une de nos sociétés partenaires située à Vénissieux (69200), un Bardeur (H/F) pour intervenir sur plusieurs chantiers dans Lyon et en périphérie. Rattaché au chef de chantier et au conducteur de travaux, vos principales missions seront les suivantes : - Mise en place d'échafaudages pour accéder à la façade en toute sécurité. - Selon le projet, installation d'une couche d'isolant sur la façade avant la pose du bardage. - Mise en place de la structure (montants, ossatures) qui soutiendra le bardage. - Installation des éléments de bardage (panneaux, lames, etc.) en suivant les indications du fabricant et les normes de sécurité. - Réalisation des joints, si nécessaire, et ajustements pour assurer une finition esthétique et fonctionnelle. - Nettoyer la zone de travail et s'assurer que tout est en ordre avant de quitter le site. Ces étapes peuvent varier en fonction des spécificités du projet et des matériaux utilisés. Le bardeur doit toujours respecter les normes de sécurité et de qualité tout au long de son travail. Temps de travail : temps plein, 35 heures + possibilités d'heures supplémentaires Rémunération : - taux horaire selon profil et expérience - paniers repas et indemnités trajet selon grille BTP - 10% de fin de mission + 10% de congés payés Les avantages Domino RH : - Une équipe dynamique et à votre écoute ! - Acompte 2 fois par semaine, selon vos besoins - Accès aux aides et services du FASTT (logement, garde d'enfant, déplacements.) - Dématérialisation de vos contrats et fiches de paie via ARMADO
SLASH Intérim recherche pour un de ses client spécialisé dans le secteur de la métallurgie un(e) commercial.e sédentaire (secteur métallurgie) - H/F situé à Feyzin (69320). Missions principales : - Développement et gestion d'un portefeuille clients, fidélisation et prospection. - Analyse des besoins clients et élaboration d'offres commerciales et de devis complexes. - Coordination entre les équipes internes pour le lancement et le suivi des ordres de fabrication. - Suivi des projets en termes de délais, coûts et qualité. - Gestion de litiges et mise en place d'actions correctives. Profil recherché : - Diplômé(e) d'un Bac +2 à Bac +5 en technique (métallurgie, mécanique.). - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire. Une expérience en atelier (laser, pliage ou soudure) serait un plus. - Maîtrise des outils de conception et de lecture de plans techniques. - Compétences en gestion de projets et en négociation commerciale. Une connaissance techniques et un sens du service client sont essentiels pour réussir dans ce poste. Horaires: fixe de journée (prise de poste à définir ensemble entre 7h et 9h le matin) Salaire selon profil Poste difficilement accessible en transport en commun, privilégier la voiture A pourvoir dans un premier temps pour un CDD Si ce poste vous intéresse, envoyez sans attendre votre CV à votre conseiller Slash. N'oubliez pas de mentionner vos coordonnées pour être contacté rapidement.
Tu es prêt.e pour relever de nouveaux défis et rejoindre une entreprise dynamique, dans l'air du temps et spécialisée dans les solutions It & des Télécoms ? Depuis 15 ans, Qyyp (anciennement Groupe Thym Business) accompagne au quotidien les entreprises - TPE, PME, ETI et Grand Groupes - et les collectivités avec des solutions IT & Télécoms infogérées. Nos solutions s'adaptent aux évolutions, consolident et améliorent le partage de l'information dans les entreprises. Partenaire Platinum SFR Business, nous intégrons la fiabilité et la performance du second opérateur français dans nos propres solutions. Nos 170 collaborateurs intègrent l'ensemble des expertises pour concevoir, déployer et infogérer les besoins des clients : environnement informatique, hébergement, connectivité, communication unifiée et téléphonie mobile. Sans oublier la sécurité, intégrée à l'ensemble de nos métiers. Tu veux rejoindre l'éQyyp ? Nous te proposons un poste de technicien support réseau N2 (F/H) Mission principale : Assurer le support technique de niveau 2 sur les infrastructures réseau (LAN/WAN/Wi-Fi/Sécu), effectuer le stagging et la préparation d'équipements réseau/sécurité et réaliser ponctuellement des interventions sur site Responsabilités et missions : 1. Support réseau Niveau 2 Prendre en charge les incidents et demandes réseau escaladé par le support Diagnostiquer et résoudre des problèmes sur les équipements réseau et sécurité : switches, routeurs, points d'accès, firewalls, etc. Assurer le suivi, l'analyse et la résolution d'incidents complexes (QoS, routage, VLAN, authentification, sécurité.). Complétude de l'outil de ticketing Salesforce Rédiger de la documentation technique (procédures, fiches techniques, comptes rendus). 2. Stagging / Préparation d'équipements Préconfigurer les équipements réseau et sécurité (switches, routeurs, bornes Wi-Fi, firewalls). Effectuer les tests de bon fonctionnement avant déploiement (connectivité, mise à jour firmware, configuration). Principal interlocuteur pour assurer la conformité matérielle avant envoi et installation. Participer à la standardisation des configurations (templates, bonnes pratiques). 3. Interventions sur site Réaliser des dépannages, remplacements ou installations d'équipements réseau et sécurité Contrôler et valider le bon fonctionnement après intervention. Compétences techniques recherchées : Maîtrise des environnements réseau et sécurité : TCP/IP, VLAN, routage, switching, Wi-Fi, Firewall Connaissance des solutions des principaux constructeurs (Cisco, HP/Aruba, Fortinet, Watchguard, etc.). Outils de supervision et diagnostic : Wireshark, SNMP, outils de monitoring. Connaissance des notions de sécurité réseau (ACL, firewall, 802.1X.). Scripting ou automatisation (Python, Ansible) serait un plus. Profil recherché : Bac+2 à Bac+5 en informatique / réseaux (BTS SIO, DUT Réseaux & Télécom, Licence Pro, etc.) Une expérience similaire dans le support réseau N2 est un plus. Permis B obligatoire pour les déplacements (ponctuels) Conditions de travail : Poste basé à Vénissieux (siège social) Déplacements ponctuels Titres restaurant Repos supplémentaire
Manpower GRAND LYON TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'entretien et du nettoyage, un Assistant Ressources Humaines (RH) (H/F) Besoin urgent de recruter un,e assistant,e RH et Paie (profil : assistant,e d'agence polyvalent) pour notre agence basée à Vénissieux. Les missions sont les suivantes : -rédaction de contrats et d'avenants (majorité de temps partiel) -vérification des documents d'embauche en amont -affiliations mutuelle -affiliations visite médicale -DPAE -vérification et saisie des variables de paie (absences, présences, ... ) dans le logiciel QUADRA Il est attendu que vous soyez : * dynamique et réactif,ve car vous êtes amené à gérer des urgences * en capacité de repérer les situations à risque et alerter * communicant,e et apte à travailler en équipe, notamment avec les managers de terrain et les équipes du siège
Par équipe de 2 vous intervenez sur des chantiers de rénovation (particuliers) : - Traitement de charpentes, toiture - Isolation des combles, zinguerie - Application de revêtement sur toitures. Formation avant embauche possible si vous n'avez pas d'expérience dans ce domaine. Vous devez aimer le travail manuel et comprendre les instructions en français. Pas de port de charges lourdes. Travail en hauteur avec l'utilisation d'échafaudages fixes et roulants, ou échelles. Chantiers principalement dans le département du Rhône et de la Loire. Le point de rencontre avec votre binôme est à Rive de Gier tous les matins vers 7h. Rémunération motivante constituée d'un fixe + primes sur CA. Mutuelle, titres restaurant.
Fidérim Lyon, acteur local de l'emploi, s'appuie sur trois valeurs : considération, engagement, confiance. Une équipe accueillante et réactive dont le job est de trouver le vôtre ! Fidérim s'engage pour l'égalité des chances : toutes les candidatures sont les bienvenues, sans distinction. Ici, le talent, c'est vous ! À propos du poste : Vous aimez intervenir sur des véhicules industriels et participer à leur transformation ? Rejoignez une entreprise spécialisée dans la carrosserie industrielle, au cœur d'une activité technique et concrète. Ce que l'on vous propose : - Contrat en intérim (mission renouvelable, possibilité long terme) - Salaire selon votre expérience - Horaires de journée - Environnement atelier équipé et orienté sécurité Votre quotidien : - Réaliser le montage et le démontage de bus et cars - Déposer des équipements, éléments de carrosserie et pièces mécaniques - Assembler, fixer ou ajuster des éléments selon les plans fournis - Effectuer les préparations nécessaires avant intervention (repérage, outillage) - Procéder aux contrôles visuels et techniques après montage - Maintenir l'espace de travail propre et sécurisé, tout en respectant les consignes Un poste concret, polyvalent, où vous intervenez directement sur des véhicules de grande taille et participez à leur remise en état ou transformation. À propos du candidat : Vous disposez obligatoirement d'une première expérience en montage/démontage, mécanique, carrosserie ou industrie similaire. Vous savez utiliser l'outillage électroportatif courant et vous aimez les tâches manuelles et techniques. Rigueur, autonomie et sens de la sécurité sont essentiels pour réussir dans ce rôle. Le petit plus : une expérience sur véhicules industriels ou en carrosserie. Postulez en 1 clic : un.e consultant.e Fidérim vous rappelle sous 48h si votre profil fait tilt !
Crescendo Villeurbanne Agence d'Emploi, recrute pour le compte de l'un de ses clients, spécialisé dans la location d''équipements, un Commercial Sédentaire H/F Sous la responsabilité du directeur commercial, vous aurez en charge la fidélisation et le développement d'un portefeuille constitué de clients professionnels. Vos missions sont les suivantes : - Garantir l'accueil physique et téléphonique des clients au comptoir, - Conseiller sur les machines adéquates selon les contraintes du chantier et la disponibilité du matériel - Établir le contrat de location/bons de retour - Vérifier l'état du matériel de retour - Anticiper les préparations de matériels en guidant les hommes de parc - En cas de panne, valider les conséquences sur la durée de la location : jours d'arrêts, échange de matériel - Vérifier tous les éléments de la facturation - Organiser les livraisons et les récupérations de matériels - Effectuer chaque jour votre reporting - Suivre les encours clients et gérer les éventuels litiges - Participer aux événements (salons, invitations clients.) Profil recherché : Issu(e) idéalement d'un cursus commercial, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur des fonctions similaires, dans le commerce en B to B, de préférence dans le domaine du bâtiment ou des travaux publics. Une expérience dans le domaine de la location serait vivement appréciée. Vous êtes méthodique, autonome et rigoureux(se) dans le suivi de vos dossiers. Vous appréciez travailler en équipe. Informations contractuelles : Poste à pourvoir dès à présent en CDI Horaires par roulement : une semaine de 7h00 à 16h30 et une semaine de 8h30 à 17h00, du lundi au vendredi Salaire global de 30-35k€ Brut annuel, tickets restaurants de 9€/jour, mutuelle prise en charge à 60 %, Localisation : TERNAY
Crescendo Villeurbanne, Agence d'Emploi, recrute pour le compte de l'un de ses clients spécialisé dans l'Industrie, un Agent d'assemblage H/F. Vos missions seront les suivantes : A partir d'une gamme de montage, vous devrez assembler différentes pièces en inox, câbles et composants, pour la confection d'un produit technique (dernière génération) Vous devrez assembler, monter des triangles de signalisation, des barres équipées auto relevés et réaliser des contrôles et tests électriques à l'issue. Le poste se situe en l'atelier et sera en station debout et assis Les produits à fabriquer sont soit à l'unité soit en série, et devront être fabriquer dans les délais indiqués. Profil recherché : Idéalement vous justifiez d'une expérience dans le secteur industriel en montage, assemblage, câblage ou même maintenance. Les profils débutants sans expériences seront également étudiés. Si vous avez travaillé dans un milieu ESD c'est un plus Informations contractuelles : Poste à pourvoir rapidement pour une mission intérimaire de longue durée Horaires de journée du lundi au vendredi, possibilité de déjeuner sur place. 36h30 de travail effectif du lundi au vendredi Rémunération de 2000€ brut mensuel + 72€ d'indemnité de transport /mois + Tickets restaurants de 11€/jour Localisation : Corbas (Société desservie par les transports en communs)
L'agence PARTNAIRE de LYON SAXE GAMBETTA cherche pour un de ses clients, spécialisé dans la conception et la construction de réseaux, un Conducteur d'Engins avec AIPR et H0B0. Sous la responsabilité du chef de chantier, vous devrez réaliser les travaux de terrassement, de nivellement, de manutention. - Conduire et utiliser des engins avec souplesse et précision - Réaliser des tranchées et des remblaiements de fouilles - Manutentionner les fournitures de chantier avec son engin - Assurer la sécurité sur le chantier - Participer aux tâches du chantier pendant les temps d'attente (terrassement, déroulage, balisage) - Effectuer les tâches administratives liées aux chantiers, notamment, relevé d'heures - Vérifier le traçage des réseaux effectué au sol - Etre responsable de son engin et assurer son entretien - S'assurer que son périmètre est libre et dégagé avant de commencer un mouvement ou un déplacement - Respecter le code de la route et plus particulièrement les consignes spécifiques à son engin Vous êtes titulaire des CACES adaptés à la conduite des engins de chantier, Vous avez une bonne maîtrise de votre engin, Vous savez lire et comprendre des plans d'exécution, Nous recherchons un candidat sachant travailler en équipe, Etant autonome et faisant preuve d'initiative, Etant assidu et ponctuel. Expérience requise : CAP conduite d'engins Et/ou expérience de 2 ans dans une fonction similaire Si vous vous retrouvez dans cette offre, n'hésitez pas : postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
L'agence PARTNAIRE de LYON SAXE GAMBETTA cherche pour un de ses clients, spécialisé dans la conception et la construction de réseaux, un Terrassier avec AIPR , H0B0 et HFBF. Plusieurs chantiers basés à Lyon intramuros Entrepôt situé à Corbas Salaire: Entre 12EUR et 14EUR de l'heure + avantage intérim Démarrage: Dès que possible Expérience et certifications: 2 ans d'expérience + AIPR, H0B0 et HFBF Les missions: Sous la responsabilité du conducteur de travaux sur chantier - Assister le conducteur d'engin dans la tranchée pour la détection des réseaux existants - Participer à la mise en oeuvre des réseaux souterrains - Réaliser le compactage des tranchées - Contribuer à la sécurité du chantier Participer aux tâches générales et aux travaux de balisage et de signalisation du chantier - Assurer le nettoyage général du chantier et des outils - Guider toutes les manoeuvres des engins Vous connaissez les bases du métier des réseaux, Vous possédez l'habilitation H0 B0, HFBF Vous possédez l'AIPR Vous appréciez de travailler en équipe Vous appréciez de travailler à l'extérieur Vous faites preuve d'initiative Vous êtes assidu et ponctuel. Alors n'hésitez pas et postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
L'agence ACTUAL OULLINS, c'est une équipe réactive et à l'écoute prête à vous aider sur votre recherche d'emploi ! Aujourd'hui c'est Sabrina, Jennifer et Estha qui vous accueillent en agence. Nous recherchons pour l'un de ses clients situé à CORBAS , un Chef de secteur mouvements voyageurs (H/F) Vos missions :- Élaborer et optimiser les plannings des équipes et des ressources matérielles. - Assurer le respect de la réglementation du transport voyageur (temps de conduite, repos, etc.). - Participer à la gestion des prépaies et au suivi du temps de travail. - Identifier et résoudre les problèmes de régulation sur le réseau. - Superviser la qualité des services et le respect des référentiels. - Représenter l'entreprise auprès des clients et partenaires. - Participer aux recrutements, formations et intégration des nouveaux employés. - Encadrer et soutenir le personnel de conduite et d'exploitation. - Mener les entretiens professionnels, disciplinaires et de ré-accueil. - Promouvoir la politique QSE et sécurité du Groupe. - Organiser les contrôles des véhicules et réaliser des audits qualité. Contrat en CDI avec notre client. Salaire à définir selon expérience. Etre intérimaire chez ACTUAL vous permet de bénéficiez de nombreux avantages : - 10% d'indemnité de fin de mission et 10% d'indemnité de congés payés - Un compte épargne temps avec un taux de 12% - Des acomptes à la semaine - Une mutuelle dès la 1ère heure de travail - Du FASTT pour l'aide au logement, garde des enfants etc Vous bénéficiez d'un premier niveau d'expérience en exploitation dans le domaine du transport de voyageurs et/ou de formation DUT BTS Transport / Licence MSTV ; Vous connaissez la réglementation des métiers du transport de voyageurs. Le candidat idéal doit justifier de 3 à 5 ans d'expérience dans un rôle similaire. Cette expérience est indispensable pour mener à bien les responsabilités associées à ce poste.
Dans le cadre de son développement, notre entreprise spécialisée en plâtrerie et peinture recherche un(e) Métreur / Métreuse Second Œuvre. Vous interviendrez sur des projets variés (logements, tertiaire, rénovation, neuf) et assurerez les missions suivantes : - Analyse des dossiers d'appels d'offres - Réalisation des métrés et études de prix - Établissement des devis et chiffrage - Consultation des fournisseurs - Suivi des coûts et participation aux réunions techniques - Collaboration avec les équipes travaux
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous réaliserez l'ensemble des pâtisseries, entremets, tartes et viennoiseries selon les recettes et procédures internes. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Le profil recherché Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP/BEP Pâtisserie, avec ou sans expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à coeur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Les avantages Prime 13eme mois carte salariée RTT Si vous êtes passionné(e) par le secteur de la grande distribution et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, Venez nous rencontrer au job dating d'INTERMARCHE CHASSE SUR RHONE LE 16 DECEMBRE A 14H00
Poste basé dans le sud-est lyonnais Vous souhaitez rejoindre un acteur incontournable de la région Rhône-Alpes, reconnu pour son expertise technique, la solidité de ses valeurs, sa capacité d'investissement et son ancrage local ? Intégrez une entreprise à taille humaine, filiale d'un groupe solide et pluriactif, capable d'intervenir sur toutes les étapes d'un chantier -avant, pendant et après - garantissant ainsi une maîtrise complète des projets. Vos missions principales - Encadrer et animer une équipe de 2 à 3 personnes sur des chantiers VRD, assainissement et maçonnerie TP - Définir les besoins du chantier en ressources humaines et matériaux - Analyser les différents plans d'exécution et assurer l'implantation des chantiers - Organiser, planifier et suivre l'activité de votre équipe en respectant les objectifs et délais fixés - Assurer la coordination avec l'environnement du chantier (clients, riverains, sous-traitants, autres corps de métier) - Établir quotidiennement le suivi des dépenses et recettes du chantier - Veiller au respect de l'environnement et des règles de sécurité - Assurer les missions à caractères opérationnels selon les besoins du service, chantier ou autres
Fusion RH, cultivateur de talents recrute un Ingénieur projets Colis Lourds H/F pour la Compagnie Fluviale de Transport (CFT), leader français du transport fluvial de marchandises qui figure au premier rang du marché européen. Ses clients sont des industriels, principalement des grands comptes. Les activités sont les suivantes : transport par voie fluviale de marchandises liquides dangereuses (essence, gasoil, produits chimiques) et de colis lourds. CFT fait partie du groupe Sogestran, structure familiale basée au Havre. Pourquoi rejoindre CFT ? - Rejoindre le leader du transport fluvial, engagé dans une voie durable et moins polluante, - Société d'un grand groupe, dotée d'une forte culture familiale qui offre agilité et souplesse, tout en maintenant un cadre lié aux exigences du secteur, - Évoluer dans un environnement technique rare, avec des opérations XXL uniques en France. - Être accompagné par un binôme expérimenté dans toutes les phases du poste. - Travailler dans un environnement où l'on peut proposer, améliorer et faire évoluer les pratiques. Rattaché(e) à la Responsable du service Colis Lourds, vous pilotez l'ensemble des phases de transport de colis XXL (de 200 à 800 tonnes), depuis l'étude technique amont jusqu'aux opérations sur le terrain. Véritable chef d'orchestre, vous coordonnez de nombreux interlocuteurs internes (Bureau d'études basé au Havre, service exploitation, maintenance, navigants) et externes afin de garantir la sécurité, la qualité et la réussite des opérations. Vous alternez travaux d'études, coordination de projet et présence sur le terrain, dans un environnement technique rare et exigeant. Vos responsabilités : - Analyser la demande du client et définir les besoins techniques du projet. - Réaliser les études nécessaires : calculs de stabilité, calculs de répartition de charges, calculs d'enfoncement, plan saisissage, etc. - Déterminer le mode de manutention adapté : LoLo (Lift on/Lift off/ levage) ou RoRo (Roll on/Roll off/ roulage) en fonction des contraintes du colis et des infrastructures disponibles / Echanger avec le Bureau d'Études (Havre) - Préparer les offres techniques et les présenter aux clients, en défendant les choix proposés. - Planifier et organiser les opérations de transport, de la préparation jusqu'à la réalisation. - Passer les commandes nécessaires au projet et assurer le suivi administratif (logiciel ISS, budgets, prestataires). - Être présent(e) lors des chargements et déchargements pour coordonner les acteurs sur site. - Échanger avec une grande variété d'interlocuteurs présents sur place : navigants, dockers, exploitants portuaires, gendarmerie, commissionnaire, clients. - Réaliser le retour d'expérience et participez à l'amélioration continue du service (process, méthodes, matériel). Votre profil : Vous êtes issu(e) d'une formation d'Ingénieur en génie mécanique, avec une première expérience en gestion de projets ou conduite de travaux (alternance acceptée) au sein de groupes prestataires industriels qui assurent des prestations techniques (ingénierie, maintenance, travaux neufs, montage-levage.). Vous disposez de connaissances en mécanique du solide, mécanique des fluides et résistance des matériaux, vous permettant d'appréhender des problématiques techniques complexes liées au transport de colis XXL. Ce que CFT vous offre : Poste en CDI, statut cadre, basé à Loire sur Rhône (69) avec des déplacements à prévoir (entre 4 et 8 jours par mois) sur le bassin Rhône/Saône et Port de Marseille + Télétravail possible (après une période d'intégration et de formation). Salaire fixe sur 12 mois selon profil et expérience / Prime sur objectif / Véhicule de service / 9 à 12 jours de RTT / intéressement / Titres restaurant.
Dans un contexte de développement de l'éclairage intelligent, la Direction de l'Eclairage Urbain (DEU) assure la gestion du patrimoine de l'éclairage public des 79 000 points lumineux de la Ville de Lyon sur les 9 arrondissements, destinés: - à l'éclairage fonctionnel (éclairage traditionnel et intelligent), - à la mise en valeur de sites, - à l'éclairage des terrains de sports, - à l'alimentation électrique des marchés alimentaires et aux branchements électriques provisoires sur la voie publique pour les festivités. Aujourd'hui, la Ville de Lyon poursuit la transformation de son paysage nocturne en travaillant sur la qualité de l'ambiance lumineuse, qui avec l'apport des nouvelles technologies et de l'éclairage intelligent permettent de répondre aux exigences d'économie d'énergie et de développement durable. Afin de contribuer au rayonnement de la Ville de Lyon en maintenant ses installations d'éclairage, la Ville de Lyon recherche pour la Direction de l'Eclairage urbain son Adjoint au responsable du service maintenance. Rattaché au responsable du service maintenance, et en collaboration étroite avec les 4 techniciens managers de territoire, vous accompagnez et soutenez la mise en œuvre des projets et des actions contribuant à l'amélioration continue et l'évolution du service. Relais direct du responsable dans la gestion quotidienne de l'activité, vous assurez l'interface et la coordination entre les différents services de la direction ainsi que les services extérieurs. Vous participez activement au déploiement des orientations stratégiques du service en travaillant de façon transverse avec les 4 techniciens managers de territoire. Vos qualités relationnelles vous permettent de favoriser un climat de coopération et d'échange au sein du service et de la direction pour garantir la fluidité des opérations. - Vous venez en appui au responsable du service maintenance et des techniciens dans le pilotage et suivi de l'activité dans l'organisation et le suivi de la maintenance préventive - Vous assurez la gestion du reporting mensuel, du bilan d'activité annuel et les Demandes d'Autorisation de Travail - Vous supervisez les levées de réserves réglementaires - Vous suivez le planning équipes astreinte et travaux de nuit et la montée en compétences des équipes - Vous assistez le responsable de service dans le déploiement des projets d'amélioration, des d'opérations sous maîtrise d'œuvre déléguée et la conduite d'opérations de maintenance conjointes entre territoires - Vous êtes aussi référent maintenance du système de GMAO en lien avec le service des méthodes - Vous accompagnez à la formation des nouveaux arrivants Profil recherché Vous avez le sens du relationnel, vous souhaitez évoluer dans un environnement favorisant l'amélioration continue, ce poste est fait pour vous ! Diplômé de l'enseignement supérieur du secteur électrotechnique, électronique, et / ou vous disposez si possible d'une expérience dans le domaine de l'éclairage extérieur. Vous êtes force de proposition, rigoureux, organisé avec un bon esprit de synthèse. Vous disposez de capacités en termes de planification et de coordination d'activités, de management de projets, de contrôle et suivi d'opérations confiées en maitrise d'ouvrage déléguée. Vous intégrez les opérations menées dans une démarche environnementale (ISO 14001) et faites appliquer les règles de sécurité (ISO 45001) Informations complémentaires Possibilité de télétravailler à raison de 1 jour par semaine - hors contraintes de service. Travail de nuit possible : essais de mise en lumière, réception et contrôle des installations, participation à la fête des Lumières, Véhicule pour les déplacements professionnels.
Nettoyer et préparer de la verrerie Réceptionner des échantillons Faire le prétraitement des échantillons (mesure de la teneur en eau, broyage, lyophilisation, etc.) Suivi des évaporateurs et extraction de base poste du lundi au vendredi 37h10 hebdomadaire 11 jours de RTT par an Horaires flexibles
Véritable référent sur le marché de l'industrie pharmaceutique Randstad a développé un réseau d'agences spécialisées directement implantées à proximité des grands laboratoires fabricants. Nous recrutons pour eux des professionnels (f/h) qui connaissent Parce que les secteurs de la chimie, de la pharmacie et de la cosmétique sont exigeants, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Pil'vite +de 70 magasins en France. Notre enseigne PIL'VITE recrute un horloger /ère, CDI 39h pour notre atelier d'horlogerie situé à Lyon. le salaire annuel sera fixé en fonction du niveau d'étude et de l'expérience. Il sera complété par les primes sur objectifs ainsi que par un 13 -ème mois (soumis à condition d'ancienneté). Au sein de l'équipe, vous avez pour responsabilité d'établir les devis et après acceptation réaliser les réparations. Des compétences en horlogerie mécanique et automatique sont indispensables. vous aurez à votre disposition tous le matériel nécessaire, celui ci implanter dans une pièce "salle blanche" indépendante et sous atmosphère constante. En complément de ce poste vous aurez aussi comme mission de travaillé dans l'un de nos magasins au contact direct de la clientèle ( 10 à 20h par semaine en fonction de la charge de travail en atelier) PROFIL RECHERCHÉ Ce que nous recherchons chez nos futurs Talents : Sens du service, dynamisme, capacité d'adaptation, aisance relationnelle Esprit d'équipe, amabilité, curiosité, implication et enthousiasme Rigueur, organisation.
Mes missions : Encadrer et animer une équipe d'ouvriers sur le chantier Organiser et planifier les travaux en lien avec le conducteur de travaux Veiller au respect des délais, de la qualité et des consignes de sécurité Participer activement à l'exécution des travaux et contrôler leur avancement Anticiper les besoins en matériels et matériaux pour garantir la continuité du chantier Assurer le lien entre l'équipe terrain et la hiérarchie pour faciliter la communication et la coordination
Synergie Oullins recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la maintenance de moteurs électriques et de convertisseurs de puissance, un opérateur de maintenance électronique F/H, ouvert au CDI Intérimaire?? Technicien(ne) en Maintenance Électronique F/H- Poste Sédentaire à Vénissieux Vous êtes passionné(e) par l'électronique, minutieux(se), et aimez résoudre des problèmes techniques ? Rejoignez une équipe à taille humaine où votre savoir-faire fera réellement la différence ! ?? Ce que vous allez faire au quotidien : - Diagnostiquer et intervenir sur des cartes électroniques (détection de pannes, analyse de composants) - Réaliser des opérations de maintenance préventive et corrective sur des sous-ensembles électroniques (cartes, tiroirs...) - Effectuer des réparations conformes aux dossiers techniques - Participer activement au processus global de réparation - Travailler dans un environnement sédentaire, en horaires de journée (et devinez quoi ? Vos vendredis après-midi seront libres ??) ?? Poste basé à Vénissieux ?? Horaires de journée - Pas de travail le vendredi après-midi ?? Taux horaire : 13,49 EUR/h, évolutif selon votre expérience ??? Vos super-pouvoirs techniques : - Identifier un composant défectueux et intervenir avec précision - Maîtriser le brasage/débrasage à l'étain, le sertissage, l'assemblage électrique - Être à l'aise avec les systèmes électriques et les appareils de mesure associés ?? Profil recherché : - Formation : CAP, BEP ou Bac Pro en Électronique ou Électrotechnique - Expérience d'au moins 1 an, alternance comprise Avantages du CDI Intérimaire : Stabilité de l'emploi avec un contrat à durée indéterminée Diversité des missions et des environnements de travail Accès à la formation continue Congés payés, mutuelle, prévoyance, CE, etc. ?? Ce poste d'Électrotechnicien(ne) vous parle ? Postulez dès maintenant et venez faire la différence avec nous !Signer un CDII c'est s'engager durablement avec Synergie, en bénéficiant de tous les avantages d'un CDI : salaire garanti, congés payés, formations, mutuelle... Collaborateur Synergie à part entière, vous assurez des missions chez nos principaux clients, dans un périmètre défini et jusqu'à 36 mois consécutifs. Le CDII vous ouvre la perspective d'exercer des métiers variés et de développer vos compétences... sereinement.
Nous recrutons un.e Agent.e de Nettoyage , en CDI, pour rejoindre notre équipe chez TOUT EST NET Nettoyage. Ce poste à temps plein vous amènera à effectuer le nettoyage et l'entretien des locaux professionnels et résidentiels. Vos tâches quotidiennes incluront le dépoussiérage, le nettoyage des sols, les interventions sur les vitres et autres surfaces, ainsi que l'utilisation d'équipements appropriés pour un nettoyage en profondeur. Vous aurez également la charge de traiter les encombrants et entrer et sortir les container à déchets. Cette liste est non exhaustive, Ce poste est basé sur les sites de nos clients dans les environs de Givors - Vienne. Qualifications Compétences en nettoyage commercial : Expérience en entretien de bureaux, magasins ou autres espaces commerciaux. Compétences spécifiques : Expertise en nettoyage des vitres et des tapis avec les techniques adaptées pour garantir des résultats optimaux. Autres compétences appréciées : Attention aux détails, connaissance des produits de nettoyage et capacité à organiser efficacement les tâches de nettoyage. Salaire selon profil. Expérience exigée de 2 ans, minimum Permis B Obligatoire pour vos déplacements inter-sites Envoyez vos CV à toutestnet38@gmail.com
Notre salon recherche en urgence un coiffeur ayant une expérience d'au moins 3 ans dans la coiffure masculine et possédant un bon sens de la communication et de l'esprit d'équipe. .Les horaires de travail et le jour de repos à définir ensemble. Vos misions consisteront à accueillir le client et l'installer, l'accompagner et le conseiller dans ses choix, réaliser et maîtriser les différentes techniques de coupes et de coiffure.
Filiale du Groupe Gonzales (effectif 450), Gonzales SEVMHY (effectif 45), basé à Toussieu (69780), s'est développé en tant que fabricant de machines spéciales (prototypes, lignes de production...). Notre équipe, de passionnés, maîtrise l'ensemble du processus de fabrication, de la phase d'étude de faisabilité, de conception, de construction, jusqu'à l'intégration de l'équipement, auprès des clients issus de l'industrie manufacturière, du luxe, du nucléaire, de la Défense, de l'automobile, du ferroviaire, ... Notre développement requiert de compléter notre équipe technique. Nous vous proposons d'intégrer, une belle équipe, à taille humaine, dynamique et agile pour participer à de nombreux projets diversifiés et uniques. Vous vous retrouvez dans ce poste passionnant et varié ? Venez nous rejoindre ! Votre mission Au sein de l'équipe technique, composée d'une vingtaine de technicien(ne)s, (monteurs(euses), automaticien(ne)s, électricien(nes), vous effectuez des opérations de montage, de réglage, d'ajustement et de coordination pour la réalisation de machines spéciales industrielles. Vous participez à la mise au point des équipements (tests et essais) avant leur mise en service chez le/la client(e). Tâches Prendre en charge la partie montage mécanique d'un projet Préparer la zone de montage à l'atelier S'assurer de l'outillage nécessaire aux opérations Récupérer les composants réceptionnés Assembler tous les éléments mécaniques avec l'équipe montage Assurer la mise au point avec les automaticiens Ajuster et apporter les modifications nécessaires au fonctionnement (reprise de pièces en usinage, utilisations de divers outils à main) Participer au démontage de la machine pour le transport chez le/la client(e) Installer et réaliser la mise en service de la machine avec l'équipe montage, électricité et automatisme Valider la réception par le/la client(e) Horaires 39H/semaine sur 4,5 jours Du lundi au jeudi 7h-12h et 13h-16h30 Le vendredi 7-12h Rémunérations et avantages 35000€ à 45000€ (en fonction du profil) sur 13 mois - Intéressement - Prime annuelle - Primes Transport - Chèques Cadeaux - Mutuelle - Programme de parrainage. NB : Pas de fermeture de la société pour congés annuels. Les congés peuvent être pris à convenance, en accord avec l'organisation de l'entreprise. Profil recherché : CAP, BAC PRO, BAC+2 technique (mécanique, électrique, maintenance,...) Expérience à partir de 10 ans sur des équipements industriels, de types machines spéciales, lignes de fabrications. Compétences en mise au point et ajustage (tournage, fraisage, reprise de pièces,...)
DESCRIPTIF DU POSTE : Le site du Val d'Ozon se compose d'un Foyer de vie de 27 places, d'un FAM de 18 places, d'un Service d'Accueil Temporaire de 10 places et d'un SAMSAH. Sous la responsabilité hiérarchique du chef de service au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous participez à la mise en œuvre du projet d'accompagnement des personnes accueillies. Vos interventions s'inscrivent dans le cadre du projet de service. MISSIONS : A ce titre, vous participez : - A l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet de séjour des personnes accueillies - A l'accompagnement au quotidien d'un groupe de vie afin de répondre aux besoins exprimés - A l'accompagnement et à la réalisation de tous les actes de la vie quotidienne : aide à la prise des repas, à la toilette et aux soins. - A la stimulation de l'autonomie par des ateliers de motricité ; des exercices cognitifs - Au soutien de la communication et des relations sociales interpersonnelles ; - A l'animation d'activités adaptées et diversifiées en lien avec l'animateur du site - Au développement d'une relation de partenariat et de confiance avec les familles et/ou les tuteurs PROFIL RECHERCHÉ : - Titulaire d'un diplôme d'Accompagnant Educatif et Social ou équivalent, vous avez une expérience dans le secteur. - Connaissances en psychiatrie appréciées. - Vous avez le sens du travail en équipe ainsi que celui des responsabilités. Vous êtes dynamique, créatif et avez des connaissances en activités physiques adaptées. - Vous disposez de qualités relationnelles et bienveillantes à l'égard des personnes accueillies. - Vos capacités d'écriture et de maîtrise de l'outil informatique seront un plus. - Permis B exigé AVANTAGES ALGED : - Indemnité Laforcade/métiers médico-sociaux - Politique de congés supplémentaires - Accord CET - Accord mobilité durable - Avantages CSE 2 postes sont à pourvoir.
À Saint-Symphorien-d'Ozon, le site du Val d'Ozon est un lieu d'engagement, d'écoute et de solidarité, où chaque personne accompagnée trouve sa place et progresse à son rythme Un environnement calme et verdoyant, propice à l'épanouissement et au bien-être de tous Des projets humains forts, centrés sur l'accompagnement, l'autonomie et l'inclusion Une équipe soudée et passionnée, toujours prête à partager, soutenir et innover ensemble Une expérience riche de sens, où chaque journée apporte de nouvelles découvertes et de belles rencontres Votre mission : Vous intervenez auprès des aidants de personnes en situation de handicap (déficience intellectuelle, handicap psychique). Vos interventions s'inscrivent dans le cadre du projet d'établissement. Favoriser l'autonomie des personnes dans leur quotidien et accompagner leur insertion au sein d'un établissement. Etayer les aidants dans la gestion de la vie courante de personnes en situation de handicap : alimentation, logement, habillement, santé, budget, loisirs, environnement social et familial. Prévenir les risques d'exclusion sociale et promouvoir un équilibre de vie. Développer et maintenir une relation de confiance avec les familles et responsables légaux. Accompagner les démarches administratives (MDPH, CAF, transport, logement.). Organiser des ateliers thématiques et coordonner les interventions de partenaires médico-sociaux. Participer aux PA (Projets Actions), aux réunions institutionnelles et rédiger des notes et bilans d'accompagnement. Contribuer au développement de l'équipe mobile, notamment pour l'évaluation de situations à risque de rupture à domicile et la guidance éducative parentale ou partenariale. Evaluer la situation et l'usure des aidants dans le processus d'admission. Réaliser et organiser les évaluations en lien avec l'équipe. PROFIL RECHERCHÉ Titulaire d'un diplôme CESF, Éducateur-rice spécialisé-e ou équivalent Travail Social, vous avez une expérience réussie dans le secteur médico-social, idéalement auprès de personnes présentant une déficience mentale et/ou psychique. Vous êtes dynamique, créatif et avez des connaissances en activités physiques adaptées. Vous disposez de qualités relationnelles et bienveillantes à l'égard des personnes accueillies. Vous aimez travailler en équipe, partager, faire évoluer les pratiques Vous avez le sens de l'écoute, du respect, de la présence Vos capacités d'écriture et de maîtrise de l'outil informatique seront un plus. Le permis B est un plus. Ce qu'on vous offre ! Un métier utile, humain, qui fait du bien Des congés supplémentaires pour mieux respirer Une mutuelle solide prise en charge à 60 % Des formations régulières et des passerelles d'évolution Un management à l'écoute, qui valorise ton engagement
Rejoignez une entreprise reconnue dans l'aménagement et l'entretien des espaces verts ! Notre client s'attache à valoriser chaque environnement avec passion, créativité et respect de la nature . Votre talent contribuera à embellir le cadre de vie de nombreux habitants tout en évoluant dans une ambiance conviviale et bienveillante. Missions principales : Assurer l'entretien général des espaces verts (tonte, taille, désherbage, débroussaillage, nettoyage). Participer à la création de massifs, plantations d'arbustes, de fleurs et d'arbres. Effectuer la pose de clôtures, bordures, pavés et autres aménagements paysagers. Entretenir et vérifier le matériel mis à disposition. Agir dans le respect des consignes de sécurité et de l'environnement. Compétences et profil recherché : Vous disposez de 3 à 5 ans d'expérience comme ouvrier paysagiste en entretien et création. De formation Bac pro ou similaire dans le secteur du paysage. Maîtrise des techniques de taille, tonte et création paysagère. Sens de l'organisation, rigueur et autonomie sur le terrain. Permis B obligatoire pour vous déplacer sur les chantiers. Apprécié : Esprit d'équipe et sens du service client ! Ce que vous y gagnerez : CDI - 35h/semaine. Rémunération attractive selon expérience. Poste à pourvoir dès que possible Mise à disposition de matériel récent et sécurisé . Environnement de travail stimulant où la bonne humeur est au rendez-vous ! Priorité donnée aux candidats en situation de handicap à compétences égales. Prêt(e) à donner du sens à votre métier et à rejoindre une équipe qui valorise l'expertise de chacun ? Faites fleurir votre carrière et postulez dès maintenant !
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Fusion RH, cultivateur de talents, recrute pour son client PROSOL, acteur majeur de la distribution alimentaire en France, porté par une vision claire : Proposer le meilleur des produits alimentaires avec exigence, proximité et simplicité. Fondée en 1992 et basée à Chaponnay (69), l'entreprise connaît une croissance exponentielle, structurée autour d'un modèle multi-enseignes puissant et agile : Grand Frais, Fresh, La Boulangerie du Marché (24 points de vente), Mon-marché.fr, Bio Frais. Avec près de 9 000 collaborateurs, Prosol allie la force d'un groupe structuré à une agilité de fonctionnement. L'entreprise valorise l'initiative individuelle, la prise de responsabilité et offre de réelles perspectives d'évolution, grâce à un écosystème en structuration continue. Pour accompagner la forte croissance de l'entreprise, Prosol renforce son organisation interne et crée un poste de Chargé de contrats Froid et CVC H/F au sein du pôle du service maintenance (20 personnes). Vous aurez l'opportunité de construire votre poste de manière concrète, avec la possibilité d'être force de proposition. Rattaché(e) au Responsable Technique froid, vous jouez un rôle clé dans la gestion des contrats de maintenance froid et CVC, ainsi que dans le pilotage opérationnel des prestataires techniques intervenant en maintenance et dépannage froid et CVC sur l'ensemble du parc magasins (Grand Frais, Fresh, Boulangerie du Marché.). Votre mission : structurer et professionnaliser les relations prestataires, optimiser les process, et fiabiliser le suivi des interventions, pour accompagner la dynamique de l'entreprise. Vos responsabilités : - Piloter les contrats de maintenance préventive et curative sur les installations de froid et CVC (chambres froides, vitrines réfrigérées, armoires frigorifiques, climatiseurs, CTA.) déployées dans l'ensemble des magasins du groupe ; assurez le suivi contractuel pour chaque enseigne, - Participer à la construction et l'évolution des contrats : sourcing de nouveaux prestataires, contractualisation, négociation, avenants, révisions tarifaires, - Organiser des revues de contrats périodiques, évaluez la qualité de service, et proposez des plans d'actions correctifs si nécessaire, - Suivre les plannings de maintenance et contrôler la bonne exécution des interventions, - Analyser les bons d'intervention transmis par les prestataires, mettre en place un process structuré de traitement pour gagner en efficacité, - Réaliser des audits terrain post-maintenance, via des visites inopinées en magasin afin de contrôler la conformité des interventions (pendant la maintenance de nuit ou tôt le matin en post- maintenance), - Concevoir et déployer des check-lists de réception maintenance pour uniformiser les pratiques et améliorer la traçabilité des interventions, - Travailler en collaboration étroite avec les 8 chargés de maintenance itinérants, en tant que référent contractuel et opérationnel, pour garantir la bonne coordination entre le terrain et les prestataires, Vous êtes issu(e) d'une formation technique supérieure dans les métiers du froid, et justifiez d'une expérience réussie en qualité de : chargé(e) d'affaires froid industriel ou en CVC et froid, ou gestionnaire clientèle grands comptes chez un installateur ou un acteur du froid industriel ou gestionnaire commercial dans l'agroalimentaire. - Idéalement, votre parcours vous a permis de développer une bonne maîtrise des interventions techniques en froid/CVC, du pilotage de prestataires, de la gestion contractuelle et budgétaire sur des installations réparties en multisites. - Une connaissance du secteur de la distribution ou des environnements multi-magasins serait un plus Ce que l'entreprise propose: - CDI, Statut Cadre (12 jours de RTT/an), Salaire fixe selon profil et expérience entre 45 et 50 K€ + VL de fonction 5 places. - Poste basé à Chaponnay
Dans un environnement en constante évolution, le groupe GAMI se développe depuis plus de 20 ans dans les métiers de la mécanique de précision. A l'affût des transformations de marché, nous nous positionnons sur des marchés et des technologies d'avenir à différents niveaux de maturité. L'énergie d'entreprendre, la recherche d'efficience et l'ambition créent un état d'esprit partagé par l'ensemble de nos collaborateurs. Ils sont au cœur de notre réussite et de nos succès. Reconnu comme expert en construction d'équipements industriels, nous nous adressons aux grands comptes des filières à la pointe de la technologie. Et si notre société correspondait à vos attentes, rejoigniez nos équipes ? Afin de renforcer nos équipes et d'accompagner le développement du Groupe GAMI nous recherchons notre futur Contrôleur en métrologie F/H Corbas (69) Rattaché au Responsable de production, vous assurez la traçabilité des contrôles et produits en fonction des nomes qualités, du cahier des charges et des données clients. Dans ce cadre vous devez : - Vérifier que les instruments de mesure soient étalonnés avant utilisation ; - Contrôler les pièces et produits réceptionnés, dont ceux fournis par le client ; - Effectuer, si nécessaire, des contrôles chez les fournisseurs ou en cours de fabrication ; - Réaliser le contrôle final des pièces et produits ; - Repérer les anomalies, enregistrer les non-conformités et informer les services concernés ; - Veiller à l'isolement et l'identification du produit non conforme en attente de décision. Activités complémentaires en fonction des besoins - Assurer la réception des produits (déchargement, déballage, réception sur la GPAO et mise disposition dans les zones appropriées - Gérer l'expédition des produits destinés aux clients et sous-traitants (conditionnement, marquage, organisation du chargement) Avez-vous le profil ? Doté de connaissances en mécaniques de 3 à 5 ans, vous disposez d'une expérience sur un poste similaire. Vous êtes autonome ; Vous savez utiliser les outils de mesure et de contrôle l'utilisation d'une tridimensionnelle serait un plus. Vos habilitations chariot élévateur et pontier élingueur sont à jour. Vous maitrisez le Pack office (logiciel Clipper serait un plus). N'hésitez plus et rejoignez nous ! Pour postuler, faites-nous parvenir votre CV par mail. Parlons avantages. Salaire à négocier - Indemnité transport, indemnité repas, prime trimestrielle, complémentaire santé, régime de prévoyance, intéressement.
Reconnu comme expert en construction d'équipements industriels, nous nous adressons aux grands comptes des filières à la pointe de la technologie. Afin de renforcer nos équipes et d'accompagner le développement du Groupe GAMI nous recherchons notre futur : Technicien d'usinage - Tourneur F/H (Corbas 69) Rattaché(e) au Responsable Production, vous interviendrez dans la fabrication de pièces mécaniques sur machines-outils à CN. Nous produisons des pièces prototype ou à l'unité. Vous devrez : - Élaborer la gamme d'usinage ; - Préparer et mettre au point les outillages, - Programmer, en optimisant, la machines à commande numérique ; - Monter et régler la pièce sur la machine et réaliser les opérations d'usinage (procédé de fraisage ou tournage) ; - Procéder, au besoin, à l'ébavurage et l'ajustage des pièces ; - Contrôler la conformité de la pièce en application du déroulé opératoire ; - Effectuer des retouches de pièces ; - Manutentionner la pièce usinée au poste de travail suivant ; - Renseigner une fiche de non-conformité en cas de détection d'un produit non-conforme ; - Assurer l'entretien et la maintenance de 1er niveau (**) du matériel de production qui lui est confié. Type de poste : Poste à pouvoir en CDI sur un temps complet en 2*8 Avez-vous le profil ? De formation technique mécanique ou usinage, fort d'une expérience d'au moins 10 ans, vous aurez pour mission la réalisation de pièces techniques unitaires de moyennes et grandes dimensions à partir d'un plan en total autonomie au pied de la machine. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et savez travailler en équipe. N'hésitez plus et rejoignez l'aventure GAMI ! Parlons avantages. Salaire à négocier, indemnité transport, prime trimestrielle, prime d'équipe, paniers repas, mutuelle, intéressement
Secteur : Logistique / Transport (Secteur Corbas - 69) Notre client, un Grand Groupe Leader de la Logistique et du Transport sur le plan national, recherche un(e) professionnel(le de l'Exploitation pour son agence de la région de Corbas. Si vous souhaitez un poste clé avec de fortes responsabilités d'encadrement, cette opportunité est faite pour vous. Vos Missions : Des Responsabilités Stratégiques Rattaché(e) à l'équipe Exploitation, vous êtes le garant de l'efficacité du camionnage. Vos principales responsabilités incluent : Gestion d'Équipe : Encadrer et superviser les sous-traitants pour assurer un service de qualité et le respect des procédures. Planification et Optimisation : Préparer et optimiser les tournées quotidiennes de distribution/enlèvement (y compris la participation au Géocodage). Vous organisez la charge de travail des conducteurs. Suivi en Temps Réel : Gérer les flux et les ajustements des tournées en direct pour maîtriser les aléas. Administration de Tournée : Récupérer les documents, traiter les anomalies et assurer la saisie des données dans le Système de Gestion du Transport (TMS). Pilotage de la Performance : Suivre et analyser les indicateurs de productivité de votre secteur pour proposer des optimisations. Conditions d'Emploi et Avantages Contrat : Démarrage en Intérim (environ 6 mois) Rémunération de départ (Intérim) : Salaire mensuel brut de base : 2 150 € Prime d'assiduité mensuelle : 60 € Tickets Restaurant : 8,40 €/jour Horaires : Cycle d'après-midi, du Lundi au Vendredi : 11h00 - 19h00 (incluant 1h de pause). Profil Idéal (Critères Impératifs) Nous recherchons un(e) candidat(e) qui possède les qualités suivantes : Expérience Confirmée : Une expérience significative et similaire est exigée, notamment dans la supervision et l'encadrement de conducteurs. Expertise Locale : Une excellente connaissance géographique du secteur (région lyonnaise/Corbas). Organisation : Maîtrise de la gestion du temps, des priorités et une grande autonomie. Savoir-être : Esprit d'équipe, rigueur et sens du collectif. Intéressé(e) par ce poste à haute responsabilité ? Postulez en toute confidentialité auprès de notre cabinet.
Nous recherchons un serveur/serveuse pour notre pizzeria. Le poste est à pourvoir pour des heures de travail en fin de semaine (18 heures hebdomadaires). Accueil des clients et prise de commandes Service à table avec courtoisie et efficacité Maintien de la propreté et de l'organisation des espaces de service Gestion de la caisse Profil recherché : Expérience précédente en service en restauration traditionnelle Capacité à travailler en équipe et en environnement dynamique Disponibilité en fin de semaine
Vous souhaitez rejoindre un acteur incontournable de la région Rhône-Alpes, reconnu pour son expertise technique, la solidité de ses valeurs, sa capacité d'investissement et son ancrage local ? Vos missions principales En tant qu'Opérateur Amiante, vous serez chargé(e) de : - Lire et interpréter des plans simples d'exécution. - Mettre en place les éléments de signalisation et le balisage des chantiers, conformément aux consignes. - Monter des échafaudages simples, étaiements ou blindages sous la responsabilité du chef de chantier. - Réaliser en autonomie divers travaux de désamiantage ou de démolition. - Travailler avec un aide en suivant les directives du chef de chantier. - Assurer la manutention, le nettoyage et le rangement des outils et du matériel. Vous interviendrez sur des travaux de retrait ou d'encapsulage d'amiante et de matériaux, équipements ou articles en contenant, y compris en cas de démolition (section 3). Plusieurs postes à pourvoir dans le cadre de ce recrutement.
Nous recherchons un Conducteur de Voiture Pilote pour Convoi Exceptionnel H/F pour notre site de Perrenot Trans-Ajolans au départ de Mions *Un véhicule de protection vous sera attitré * Nous recherchons un profil pour une activité en départ à la semaine * Le poste consiste à escorter nos convois exceptionnels, ainsi qu'aider nos conducteurs aux chargements et déchargements des machines, ainsi qu'à leurs arrimages * L'expérience est préférable mais elle peut être compensée par une forte envie d'apprendre -Poste à pourvoir du Lundi au Vendredi -Rémunération : 12.09€ + frais de déplacements Contrat : 186H Vous devez être titulaire de l'Attestation de Formation Professionnelle "Véhicules de protection", ainsi que du permis de conduire B au minimum Le Groupe Jacky Perrenot s'engage pour l'égalité des chances et l'inclusion : toutes les candidatures sont les bienvenues, quelles que soient les différences Ce qui compte pour nous, ce sont l'énergie, l'envie de vous engager dans un collectif qui correspond à vos valeurs, et aimer travailler en équipe
Crescendo Vaise, Agence d'emploi, recrute pour le compte de son client spécialisé dans la mécanique, un Mécanicien VL H/F. Vos principales missions seront les suivantes : - Rechercher les pannes mécaniques et/ou électroniques - Effectuer des diagnostics précis à l'aide d'outils adaptés - Assurer les entretiens courants des véhicules (vidanges, freins, filtres, etc.) - Procéder au remplacement des pièces défectueuses - Contrôler et vérifier le bon fonctionnement du véhicule après intervention Poste à pourvoir en CDI Prise de poste dès que possible Durée hebdomadaire de 39H00 Horaires du lundi au vendredi : 08H00 - 12H00 14H00 - 18H00 Le vendredi : 08H00-12H00 14h00-17H00 Salaire à partir de 2300€ brut mensuel, à négocier selon profil Localisation : Vénissieux (69) Profil recherché : Titulaire d'un CAP ou d'un Bac Pro en maintenance des véhicules automobiles, vous justifiez d'une expérience confirmée de 3 ans minimum en mécanique sur véhicules légers ou poids lourd. Vous maîtrisez les opérations courantes de maintenance et savez faire preuve de rigueur, de précision et de méthodologie dans vos interventions. Doté d'un bon esprit d'analyse et de solides compétences en diagnostic, vous travaillez de manière autonome. Votre sens du service et votre esprit d'équipe seront de véritables atouts pour ce poste.
Nous recherchons un.e adjoint.e QSE pour un acteur industriel incontournable du secteur ferroviaire. Basé à Vénissieux, vous contribuez directement à la performance sécurité et à l'améloration continue.Vos missions: 1/ Suivre et boucler les Evènements Sécurité et QAT sous 30 jours : - Analyser ou participer aux analyses des événements sécurité - Proposer les actions à mettre en place - S'assurer de la réalisation des actions et mesurer l'efficacité - Assurer un retour aux émetteurs et le cas échéant 2/ Piloter la mise à jour annuelle des EvRP du Technicentre 4/ Proposer et mettre en oeuvre des actions en matière de prévention des risques 5/ Réaliser des actions de communication : flash COM SST Voici les compétences clés demandées: - Rigueur et Organisation - Analyse et Esprit Critique - Bonne communication - Sens de la Prévention et Proactivité Horaires en journée. Salaire: 46156EUR ( 25.36EURbrut/H) Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Encadré par l'équipe de Management, vous êtes en mesure d'assurer du bon déroulement du service, et participez activement à la préparation du service et des commandes. Après une formation théorique et pratique, vos principales missions seront : - Réalisation de nos préparations - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Veiller à la bonne tenue du restaurant - Assurer le développement des ventes et garantir un service client optimal - Veiller au réassort des produits - Ouverture et fermeture du restaurant Quel est votre profil ? - Vous avez une première expérience / et ou une appétence pour l'univers de la restauration rapide - Vous êtes flexible en terme d'horaires - Vous avez le sens du service client Qui êtes-vous ? - Vous êtes ponctuel - Vous avez un esprit d'équipe - Vous avez un excellent relationnel - Vous être adaptable - Vous avez envie d'évoluer dans un environnement en pleine croissance - Vous être dynamique et avez de la bonne humeur à revendre ! Vous bénéficiez des avantages suivants : - Remboursement de vos frais de transport à hauteur de 75% - Mutuelle entreprise
Qui sommes-nous SFE est le leader français de l'importation, distribution et Service Après-Vente d'équipements professionnels pour la restauration rapide. Nous travaillons avec des marques de renommée mondiale : HENNY PENNY, NIECO, XLT, ADANDE, TRUE, DUKE... En pleine croissance, nous renforçons notre équipe et recrutons des technicien(ne)s motivé(e)s et curieux(ses), prêts à intégrer une structure dynamique, à taille humaine, avec de vraies valeurs humaines. Vos missions, si vous l'acceptez : Rattaché(e) au Responsable Technique, vous interviendrez sur le terrain pour : - Installer et mettre en service nos équipements selon les cahiers des charges des constructeurs. - Former nos clients à l'utilisation de leurs nouveaux appareils. - Diagnostiquer et réparer les pannes dans le cadre de la garantie SAV. - Réaliser des maintenances préventives et correctives. - Promouvoir nos marques partenaires auprès des clients. - Garantir la satisfaction client à chaque intervention. Profil recherché : Vous êtes passionné(e) par la technique, vous aimez les défis, vous avez le sens du service et un bon relationnel. Une formation en électrotechnique, électromécanique ou en froid serait un vrai plus. Permis B obligatoire. Véhicule de service et téléphone fournis. Formation continue assurée : nous vous formons à nos produits et méthodes. Rémunération & avantages : - Salaire selon profil et expérience - Mutuelle 100% prise en charge pour le salarié - Paniers repas - Primes (objectifs, astreintes, etc.) Pourquoi nous rejoindre ? Vous rejoignez une équipe soudée, passionnée et bienveillante, où chacun compte. Nous misons sur l'humain et la formation. Intéressé(e) ? Faites nous découvrir votre talent ! Envoyez nous votre candidature et venez vivre l'Aventure SFE.
Chez Aquila RH Lyon Parilly, je recrute les talents techniques du secteur du TP ! En tant que mécanicien d'engins de chantier, vous intervenez sur l'entretien, le diagnostic et la réparation de machines essentielles au bon déroulement des chantiers. Votre savoir-faire garantit sécurité, performance et fiabilité sur le terrain. Chez Aquila RH, chaque mécanicien est un maillon clé : notre objectif est de vous connecter aux entreprises qui sauront reconnaître votre expertise et votre engagement. Aujourd'hui je recherche un mécanicien d'engin de chantier pour l'un de mes partenaires situé sur Vénissieux spécialisé de la location d'engin de chantier de TP. Pourquoi rejoindre Aquila RH Lyon Parilly ? Parce qu'ici, chaque mission rime avec avantages concrets : Une équipe réactive et à l'écoute Salaire + 10 % IFM + 10 % CP Acomptes possibles 2 fois/semaine Services FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfants...) Gestion 100 % dématérialisée Programme fidélité MyBonus Vos missions: Tes missions, si tu les acceptes : Diagnostic & Réparation : Identifier les pannes et remettre en état bulldozers, pelleteuses et autres engins de chantier. Entretien Préventif : Graissage, vérification des niveaux et petits réglages pour que les machines soient toujours prêtes à rugir. Travail d'équipe Collaborer avec opérateurs et chefs de chantier pour que tout roule comme sur des roulettes. Gestion des pièces : Assurer que toutes les pièces nécessaires sont disponibles, aucun chantier ne doit être bloqué ! Sécurité : Respecter les normes et protocoles pour que chacun rentre chez soi sain et sauf. Votre profil: Vous avez de l'expérience en mécanique d'engins de chantier (pelles, bulldozers...) Vous savez diagnostiquer et réparer comme un vrai pro Vous aimez le travail en équipe et avez toujours une touche de bonne humeur Rejoignez l'aventure et faites de chaque chantier un vrai succès ! Une première expérience en mécanique automobile/ou poids-lourds/ ou engins de chantier Un diplôme en mécanique est un plus.
Aquila RH Lyon Sud-Est est une agence de recrutement CDI, CDD et intérim spécialiste des secteurs de la logistique, de l'hôtellerie restauration et du tertiaire. Grâce à notre processus unique de recrutement, nous vous accompagnons pour trouver le poste qui vous correspond. Aquila RH Lyon Sud-Est, c'est surtout une agence à votre écoute et une équipe qui prend le temps de vous recevoir en entretien pour mieux vous connaître. En effet, en partant de votre savoir-être et de vos expériences professionnelles passées, nous vous aiderons à accomplir vos projets et vos ambitions. L'ADN de notre agence repose sur des valeurs humaines : transparence, écoute et proximité. Vous souhaitez donner un nouveau souffle à votre carrière ? Lisez cette offre, elle devrait vous intéresser. Vos missions: Notre client recherche, pour un remplacement longue maladie, un Agent de Bascule H-F sur Vénissieux pour une très longue mission d'intérim. Vous êtes prêt à embarquer dans une aventure palpitante au sein d'une entreprise de transport dynamique, plus spécialement dans la déchèterie ?? ? Rattaché au responsable d'exploitation, vous aurez l'opportunité de briller dans un rôle où chaque jour est une nouvelle mission ! ?? Vos missions, si vous les acceptez : - Accueillir les fournisseurs et les transporteurs et leur transmettre les règles de sécurité applicables sur le site (EPI obligatoires, interdiction de fumer, etc...) ?? - Informer les apporteurs extérieurs des déchets admis et refusés et des conditions tarifaires ?? - Peser les camions à l'entrée et à la sortie du site (double pesée) ???? - Editer les tickets de pesée, les bons de chargement et les BSD pour les déchets dangereux produits sur le site ?? - Etablir et transmettre quotidiennement le registre des entrées/sorties indiquant les déclassements ?? - Editer les factures manuelles pour les règlements des apports extérieurs - Saisir les données expéditions et apports extérieurs sur logiciel Votre profil: Vous êtes passionné par le secteur du transport ?? ??? Vous aimer travailler avec les chiffres ? De plus, vous avez un minimum de 2 à 3 ans d'expérience dans un service similaire ? Alors ce poste est certainement fait pour vous... ? Horaire de journée, du lundi au vendredi de 07h00 à 12h00 puis de 13h00 à 16h00 ??Salaire à convenir selon l'expérience. ?? Pendant tout le temps de votre mission chez Aquila RH, nos intérimaires bénéficient de l'avantage MY BONUS : un avantage unique développé par MISTERTEMP GROUP qui vous permet d'obtenir une prime annuelle de 200EUR et un CSE. De plus, vous pourrez bénéficier de l'aide au logement, de l'aide à la garde d'enfant, de notre offre de parrainage, de notre mutuelle. Sans oublier les primes de 10% d'indemnités de fin de mission et de 10 % de congés payés... ??De niveau Bac + 2 minimum dans le secteur transport et logistique. ?? Une maitrise des outils informatiques, Word, Excel est impérative. Savoir être demandé : - Savoir travailler en équipe - Être réactif et s'adapter aux aléas - Respecter les règles et les procédures de l'entreprise - Être force de proposition ?? Pour postuler, rien de plus simple : inscrivez-vous sur notre site et téléchargez votre CV ! Si votre profil correspond à la recherche de notre client, Chrystel ou Lakhena vous recontacteront pour un premier échange téléphonique.
UNE INFORMATION COLLECTIVE AURA LIEU LUNDI 12 JANVIER 2026, de 13 h 30 à 16 h 30, sur l'Agence France Travail de GIVORS (69) - 18 rue Jacques Prévert à Givors *** 8 postes à pourvoir dès que possible*** Formation en alternance prévue*** Votre poste consiste à intervenir en atelier ou sur des chantiers pour réaliser toutes les tâches liées à un poste de Calorifugeur (H-F) : - L'application de matériaux isolants sur les équipements et structures pour limiter les pertes de chaleur ou prévenir les risques thermiques. - La préparation des surfaces avant l'application de l'isolant, en nettoyant et en traitant les supports. - La découpe et la mise en place des matériaux d'isolation, tels que la laine minérale, la mousse ou les plaques d'isolants. - La réalisation de l'étanchéité des installations pour garantir l'efficacité de l'isolation. - La maintenance et la réparation des installations d'isolation thermique pour assurer leur performance sur le long terme. - Montage d'échafaudages. - (Cette liste est non exhaustive) Vous respectez les règles de sécurité dans votre travail. modulation temps de travail Prise de poste : au dépôt à 7h00. Vous serez amené(e)s à vous déplacer sur les chantiers et en formation Panier : grille du BTP
RARE GAS, société nouvellement créée spécialisée dans la distribution de gaz rares inertes tels que l'Hélium, le Krypton et le Xénon, recherche activement un Technicien en cryogénie spécialiste de ces gaz. Missions principales : Entretien Recharge des bouteilles Maintenance des compresseurs Profil recherché : Une première expérience au sein d'une structure gazière serait un plus Maîtrise de l'anglais nécessaire pour les contacts techniques avec des clients à l'international Contrat : CDI Localisation : Poste basé à Mions (69780), rattaché au directeur de site Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et que vous remplissez les critères, nous vous invitons à candidater et à rejoindre notre équipe dynamique chez RARE GAS.
