Offres d'emploi à Soulages (15)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Soulages située dans le département 15. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Soulages. 12 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 15 - VABRES, 43 - Ally, 15 - LA CHAPELLE LAURENT ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Soulages

Offre n°1 : Ouvrier / Ouvrière de scierie (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - VABRES ()

Le scierie du milieu recherche un ouvrier de scierie (H/F) à partir du mois de mai 2025

Du lundi au vendredi.

Description du poste :
En tant qu'Ouvrier de Scierie, vous interviendrez dans le processus de transformation du bois et le tri manuel des produits.

connaissance des chariots élévateurs, CACES 3 serait un plus.

Missions principales :

Sciage et tri du bois.

Contrôle qualité des produits finis.
Entretien de premier niveau des équipements.
Respect des consignes de sécurité.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Règles de sécurité
  • - Sélectionner les matières premières à mobiliser
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Éliminer les corps étrangers (éléments métalliques, ...), écorcer et tronçonner les grumes (transformation en billes, billons, ...)

Entreprise

  • SAS SCIERIE DU MILIEU

Offre n°2 : Ouvrier / Ouvrière de scierie (H/F)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - VABRES ()

Val d'Allier Intérim, votre partenaire emploi de confiance ! Profitez d'un accompagnement personnalisé, de missions variées et d'une expertise locale pour booster votre carrière et trouver les opportunités qui vous correspondent.

Joanna et Emilie recherche une personne passionné par le travail du bois.

Du lundi au vendredi.


Description du poste :
En tant qu'Ouvrier de Scierie avec CACES 3, vous interviendrez dans le processus de transformation du bois et assurerez la manutention des matériaux à l'aide de chariots élévateurs.

Missions principales :

Sciage et tri du bois.
Utilisation du CACES 3 pour la manutention (chargement, déchargement, stockage).
Contrôle qualité des produits finis.
Entretien de premier niveau des équipements.
Respect des consignes de sécurité.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Règles de sécurité
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Éliminer les corps étrangers (éléments métalliques, ...), écorcer et tronçonner les grumes (transformation en billes, billons, ...)
  • - Sélectionner les matières premières à mobiliser
  • - caces 3

Formations

  • - Chariot automoteur (CACES 3 R4989) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • VAL D ALLIER INTERIM

    Rue du cézallier 15100 SAINT FLOUR Votre agence Val d'Allier Intérim est ouverte du lundi au vendredi De 9h à 12h et de 14h à 18h00 Tél : 04 71 20 31 60 Mail : vai.saint-flour@vaijob.fr

Offre n°3 : Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 43 - Ally ()

Nous sommes un groupement d'employeurs agricoles composé de 2 exploitations en vaches laitières.
Nous recherchons un(e) ouvrier(e) polyvalent(e) qui travaillera au sein de nos deux exploitations.

Vous effectuez différents travaux au sein de ces exploitations.
Vous conduisez les tracteurs et les engins agricoles et réaliserez les travaux dans les champs.
Vous aiderez également pour les travaux à la ferme et vous occupez des animaux (traite/soin/alimentation).

Pas de travail en week-end.

Compétences

  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Techniques d'approche et de manipulation des animaux
  • - Conduire un véhicule agricole
  • - Effectuer des opérations agricoles (semis, récoltes)
  • - Entretenir les éléments de structure d'un bâtiment (clôtures, zones de stockage, ...)
  • - Entretenir un élevage animal
  • - Regrouper des animaux
  • - Répartir les animaux dans des locaux d'élevage ou en plein air

Entreprise

  • ADGEA 43

Offre n°4 : OFFRE ASSOCIE/GERANCE - RESTAURANT MARTHE ET LULU (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : REP
  • Expérience : 1 An(s) - Expérience en cuisine/restauration
    • 15 - LA CHAPELLE LAURENT ()

Le restaurant Marthe et Lulu, situé sur la commune de La Chapelle Laurent dans le département du Cantal, recherche un associé/gérant pour prendre en charge l'exploitation de cet établissement dynamique et bien implanté auprès d'un cuisinier de métier expérimenté.
Localisation et accessibilité : L'établissement se trouve à l'entrée du village, sur la route départementale reliant Massiac et Brioude, à proximité de l'A75 et du village de Massiac, offrant ainsi une accessibilité optimale pour une clientèle locale et touristique.
Clientèle et activité : Le restaurant bénéficie d'une clientèle fidèle et diversifiée : ouvrière en semaine, familiale et locale le week-end, ainsi qu'une clientèle touristique, attirée par le tourisme vert et gustatif de la région. De plus, le restaurant a su se faire une réputation grâce à ses soirées à thème régulières. Il est également lié à un contrat de fourniture de repas avec une résidence séniors, garantissant une source de revenus stable.
Caractéristiques de l'établissement :
- Capacité : Salle de restaurant moderne et lumineuse d'une capacité de 50 couverts.
- Cuisine aux normes, professionnelle et fonctionnelle.
- Accessibilité PMR : Conformité aux normes pour les personnes handicapées.
- Espace parking : Grand parking accessible aux clients.
- Projet complémentaire : Un espace supplémentaire pourra être aménagé pour proposer des produits de première nécessité tels qu'un dépôt de pain, une épicerie, ou un commerce multi-services.
- Avantages supplémentaires : Les charges d'électricité réduites (d'un tiers en moins environ) grâce à un contrat de consommation collective
Conditions financières :
- Loyer mensuel : 1000 € Ht
- Dépôt de garantie : 2400 €

Compétences

  • - Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - restauration - cuisine

Entreprise

  • CENTRALE HYDRO ELEC D AUROUZE

Offre n°5 : OFFRE DE GERANCE - RESTAURANT MARTHE ET LULU (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : REP
  • Expérience : 1 An(s) - Expérience en cuisine/restauration
    • 15 - LA CHAPELLE LAURENT ()

Le restaurant Marthe et Lulu, situé sur la commune de La Chapelle Laurent dans le département du Cantal, recherche ses futurs gérants pour prendre en charge l'exploitation de cet établissement dynamique et bien implanté.
Localisation et accessibilité : L'établissement se trouve à l'entrée du village, sur la route départementale reliant Massiac et Brioude, à proximité de l'A75 et du village de Massiac, offrant ainsi une accessibilité optimale pour une clientèle locale et touristique.
Clientèle et activité : Le restaurant bénéficie d'une clientèle fidèle et diversifiée : ouvrière en semaine, familiale et locale le week-end, ainsi qu'une clientèle touristique, attirée par le tourisme vert et gustatif de la région. De plus, le restaurant a su se faire une réputation grâce à ses soirées à thème régulières. Il est également lié à un contrat de fourniture de repas avec une résidence séniors, garantissant une source de revenus stable.
Caractéristiques de l'établissement :
- Capacité : Salle de restaurant moderne et lumineuse d'une capacité de 50 couverts.
- Cuisine aux normes, professionnelle et fonctionnelle.
- Accessibilité PMR : Conformité aux normes pour les personnes handicapées.
- Espace parking : Grand parking accessible aux clients.
- Projet complémentaire : Un espace supplémentaire pourra être aménagé pour proposer des produits de première nécessité tels qu'un dépôt de pain, une épicerie, ou un commerce multi-services.
- Avantages supplémentaires : Les charges d'électricité réduites (d'un tiers en moins environ) grâce à un contrat de consommation collective
Conditions financières :
- Loyer mensuel : 1000 € Ht
- Dépôt de garantie : 2400 €

Compétences

  • - Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - restauration - cuisine

Formations

  • - Réglementation hygiène agroalimentaire (HACCP MINIMUM OU CAP CUISINE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CENTRALE HYDRO ELEC D AUROUZE

Offre n°6 : Agent / Agente de préparation en industrie (H/F)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - LA CHAPELLE LAURENT ()

Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.



POSTE :
OUVRIER AGRO-ALIMENTAIRE (H/F)
Votre agence Start People recherche un Agent de production (H/F) pour l'un de ses clients.
Pour des missions ponctuelles ou régulières. Réaliser une ou plusieurs étapes manuelles de la réalisation d'un produit alimentaire (fabrication/soins/affinage, etc...) de son périmètre selon les modes opératoires définis et conformément aux cahiers des charges.
MISSIONS OPERATIONNELLES :
- Il garantit une utilisation optimale de la matière en mettant tous les moyens en œuvre pour éviter les pertes.
- Il assure le nettoyage et la désinfection des outils dans le respect des règles d'hygiène.
- Il assure l'identification et la traçabilité des fromages.
- Il réalise des analyses sur les produits et enregistre les résultats.
- Il alerte et reporte en cas d'anomalies process, produits etc...
- Il veille à la bonne utilisation du matériel et à son entretien.
- Il transmet les consignes à la relève.

Mission Q.H.S.E :

-Connaissance et respect des règles d'hygiène, sécurité, qualité et circulation en vigueur dans l'entreprise.
-Connaissance de l'engagement qualité et sécurité de la direction.
-Connaissance et respect de l'HACCP et notamment des points critiques spécifiques au poste.
-Connaissance et respect des règles de FOOD DEFENSE

Aptitudes :

-Respect rigoureux du mode opératoire.
-Vigilance dans le respect des normes sécurité et de qualité, notamment produit.


PROFIL :
Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité ? Prêt à vous lancer ? Postulez !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !
A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°7 : Vendeur/se polyvalent/e (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - RUYNES EN MARGERIDE ()

Vous effectuez l'accueil de la clientèle, la coupe et vente de fromage et produits alimentaires locaux, le service, l'encaissement ainsi que l'entretien/ménage des locaux sur l'aire de repos de Garabit.

Horaires indicatifs :
- Jusqu'au 30/06 puis du 01/09 au 02/11/25 : de 8h30 à 16h00 (comprenant la pause méridienne), pause les Week-ends en rotation
- Du 01/07 au 31/08/25 : de 8h00 à 15h30 (comprenant la pause méridienne), travail les week-ends/2 jours de congés consécutifs en semaine

Prise de poste immédiate

Plus d'informations et contact par SMS au 07 61 66 72 78

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • SARL GARABIT

Offre n°8 : Préparateur-vendeur / Préparatrice-vendeuse en point chaud (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - RUYNES EN MARGERIDE ()

Vous effectuez la préparation des sandwichs, burgers, frites..., l'accueil de la clientèle, la préparation des boissons (boissons chaudes/boissons sans alcool) le service au bar et en salle, l'encaissement ainsi que l'entretien/ménage des locaux sur l'aire de repos de Garabit.

Horaires indicatifs :
- Jusqu'au 30/06 puis du 01/09 au 02/11/25 : de 8h30 à 16h00 (comprenant la pause méridienne), pause les Week-ends en rotation
- Du 01/07 au 31/08/25 : de 8h00 à 15h30 (comprenant la pause méridienne), travail les week-ends/2 jours de congés consécutifs en semaine

Prise de poste immédiate

Plus d'informations et contact par SMS au 07 61 66 72 78

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...)

Entreprise

  • SARL GARABIT

Offre n°9 : Conseiller(ère) en séjour saisonnier en Office de tourisme (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 28H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 15 - RUYNES EN MARGERIDE ()

Au sein de l'Office de tourisme à Ruynes-en-Margeride, vous gérez l'espace d'accueil et le conseil en séjour à destination des visiteurs.
Attaché(é) à la promotion du Massif de la Margeride, vous vous assurez de collecter et diffuser l'information touristique de manière qualitative.
Sur le site, vous êtes intégré(e) et pouvez compter sur l'appui de l'équipe de la Maison des Services.
Sur la période, vous participez à la vie et aux actions de l'Office de tourisme.
Une expérience professionnelle enrichissante où la qualité de la relation humaine est privilégiée dans l'accueil des visiteurs. Une destination de moyenne montagne qui s'emploie à mettre en valeur et préserver ses espaces naturels, à développer l'itinérance, à promouvoir la culture et l'ouverture.

Missions :
=> Conseil en séjour auprès des visiteurs :
* Accueillir et conseiller le client (accueil physique, téléphonique, via Internet),
* Dispenser un conseil personnalisé en valorisant le potentiel touristique local,
* Promouvoir la vente et vendre les produits boutique, les visites guidées et les animations, assurer la billetterie et gérer la tenue de la caisse accueil,
* Mettre à jour les disponibilités, proposer et effectuer les réservations hébergement,
* Assurer la gestion de l'espace accueil,
* Qualifier les contacts clients renseignés,
* Respecter vis-à-vis des visiteurs les engagements et les procédures liés à la démarche qualité

=> Gestion de l'information touristique
* Mettre à jour l'information touristique dans le Système d'information touristique APIDAE (animations, offres touristiques.)
* Diffuser l'information auprès du public concerné (interne, externe, grand public, partenaires.)
* Collecter les animations et participer à l'élaboration du guide des animations
* Garantir la disponibilité de l'information touristique (classement, gestion des stocks),
* Générer des requêtes ciblées grâce au système d'information touristique.

=< Lieu de travail :
Bureau de tourisme de Ruynes-en-Margeride.
Les locaux de l'Office de tourisme à Ruynes-en-Margeride sont partagés avec ceux de la Maison des services

=> Date de début et de fin de contrat :
Souhaité : Juin à septembre 2025 - A voir avec les candidats selon leurs disponibilités
Possibilité de rallonger le contrat (mai, octobre notamment)

=> Type de Contrat :
Contrat à durée déterminée de type saisonnier. Selon les profils, ce contrat est amené à se renouveler d'une année sur l'autre dans un souci de fidélisation du personnel Ce contrat est amené à se renouveler d'une année sur l'autre dans un souci de fidélisation du personnel.

=> Travail le week-end : Samedi matin au printemps/automne (repos dimanche et lundi), dimanche matin en été (repos vendredi et samedi) sur la base d'un contrat à 28h/semaine.

=> Formation et connaissances :
BTS ou Bac + 2 tourisme apprécié - Débutant accepté
Maîtrise de l'anglais souhaité, seconde langue appréciée
Maîtrise du Pack Office (word, excel, power point, .)
Permis auto exigé

=> Salaire indicatif :
Selon Convention Collective - proche du SMIC (catégorie employé) - Mutuelle d'entreprise et prévoyance Valorisation horaire des heures le dimanche et financière des jours fériés travaillés Paiement des congés payés en fin de contrat si souhaité

=> Durée hebdomadaire de travail :
De 28h hebdomadaire minimum à 35h - A voir avec les candidats

Si cette offre vous intéresse, veuillez adresser CV et lettre de motivation manuscrite :
OFFICE DE TOURISME DES PAYS DE SAINT-FLOUR
administration@pays-saint-flour.fr

Compétences

  • - Caractéristiques de l'offre touristique
  • - Accueillir les visiteurs et présenter les services disponibles
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer l'accueil des visiteurs en toute sécurité
  • - Parler une ou plusieurs langues étrangères
  • - Maintenir à jour les informations touristiques disponibles
  • - Vendre une prestation ou un produit
  • - Organiser un espace d'accueil
  • - Évaluer la satisfaction client
  • - Fournir des informations touristiques et locales aux clients
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Promouvoir un évènement

Formations

  • - Animation tourisme | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • OFFICE DE TOURISME DES PAYS DE SAINT-FLO

Offre n°10 : Responsable atelier mécanique agricole (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 15 - Vieillespesse ()

natera est un groupe coopératif agricole et agroalimentaire, issu de la fusion d'UNICOR et de CAPEL. Forte de 9000 adhérents actifs et d'un chiffre d'affaires avoisinant les 720 millions d'€, natera intervient principalement sur les départements de l'Aveyron, du Cantal, de la Corrèze, de l'Hérault, du Lot, de la Lozère, du Tarn et du Tarn-et-Garonne. natera est organisée autour d'un pôle Agricole, d'un pôle Ruminant, d'un pôle Agroéquipement, d'un pôle Monogastrique et d'un pôle Distribution.
La coopérative natera place la vitalité de la ruralité, la promotion d'une agriculture vertueuse, le service aux agriculteurs, ainsi que l'amélioration de leurs revenus au centre de sa stratégie.

CADAUMA MACHINES AGRICOLES, filiale de la branche machinisme de la coopérative natera, est un distributeur de matériels agricoles de référence sur sa zone. Nous sommes présents sur plusieurs départements (12,15, 48, 81 et 82) et nous distribuons des marques reconnues pour leur qualité : Fendt, Valtra, Amazone, Krone, Kuhn, Supertino La qualité de notre service après-vente et la satisfaction clients sont au cœur de notre action.

_________________________________
En lien avec le directeur d'activité, vous devrez organiser avec votre équipe de techniciens SAV, le montage et la mise en route du matériel ainsi que le dépannage, la gestion des réclamations et des garanties.

VOS MISSIONS :

- Opérationnel : effectuer les réparations et les révisions des engins et matériels agricoles (hydraulique, pneumatique et automatisme)
- Management : encadrer, superviser et accompagner une équipe de deux techniciens.
o Etablir le planning de votre équipe ainsi que les plannings d'interventions
o Superviser l'ensemble des missions des techniciens SAV et administratifs
o Fixer les objectifs au personnel
- Relation clients : garantir un service client de qualité et fidéliser la clientèle.
- Gestion commerciale : suivre les performances économiques du site (CA, marges, etc.) et mettre en œuvre des actions pour atteindre les objectifs.
- Développement : proposer des stratégies pour renforcer la notoriété et la performance du site.


VOTRE PROFIL :

Vous justifiez d'une expérience significative en gestion d'équipe, vous êtes diplômé(e) en mécanique et possédez de solides connaissances en mécanique matériel agricole. Vous avez également des connaissances en hydraulique, électrique et en informatique.

Vous avez une forte capacité d'adaptation d'organisation et vous avez un excellent sens du relationnel et du service client.


Ce profil vous correspond et vous souhaitez faire partie intégrante de nos équipes, alors n'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature !

Compétences

  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide
  • - Contrôler les réparations
  • - Planifier des réparations
  • - Planifier les réceptions de véhicules

Entreprise

  • CADAUMA MACHINES AGRICOLES

    Cadauma, filiale de la branche machinisme de la coopérative UNICOR, est un distributeur de matériels agricoles de référence sur sa zone. Nous sommes présents sur plusieurs départements (12, 48, 81 et 82) et nous distribuons des marques reconnues pour leur qualité : Fendt, Valtra, Amazone, Krone, Kuhn, Supertino La qualité de notre service après-vente et la satisfaction clients sont au c?ur de notre action.

Offre n°11 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 26/02/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 15 - RUYNES EN MARGERIDE ()

MISSIONS :
- aide au lever, au coucher,
- entretien du domicile
- accompagnement
- aide à la toilette
- aide à la prise de repas

Les candidatures pourront être adressées directement à l'attention de Mme la Présidente, sur le mail de l'association admr.ruynes@admr15.org.

Entreprises susceptibles de proposer des postes à long terme par la suite.




Compétences

  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Service à la personne (DEAVS) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • A D M R

    L'ADMR du Cantal fédère 23 associations locales. Ses collaborateurs dispensent plus de 600 000 heures d'intervention auprès de plus de 5600 clients. L'ADMR propose une large palette de services organisés en 4 pôles : Enfance et Parentalité / Services et soins aux Séniors / Accompagnement du handicap / Entretien de la maison. Vous recherchez un emploi qui a du sens ? Rejoignez les équipes du premier réseau français privé associatif de services à la personne.

Offre n°12 : Mécanicien / Mécanicienne agricole (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - Vieillespesse ()

natera est un groupe coopératif agricole et agroalimentaire, issu de la fusion d'UNICOR et de CAPEL. Forte de 9000 adhérents actifs et d'un chiffre d'affaires avoisinant les 720 millions d'€, natera intervient principalement sur les départements de l'Aveyron, du Cantal, de la Corrèze, de l'Hérault, du Lot, de la Lozère, du Tarn et du Tarn-et-Garonne. natera est organisée autour d'un pôle Agricole, d'un pôle Ruminant, d'un pôle Agroéquipement, d'un pôle Monogastrique et d'un pôle Distribution.
La coopérative natera place la vitalité de la ruralité, la promotion d'une agriculture vertueuse, le service aux agriculteurs, ainsi que l'amélioration de leurs revenus au centre de sa stratégie.

CADAUMA MACHINES AGRICOLES, filiale de la branche machinisme de la coopérative natera, est un distributeur de matériels agricoles de référence sur sa zone. Nous sommes présents sur plusieurs départements (12,15, 48, 81 et 82) et nous distribuons des marques reconnues pour leur qualité : Fendt, Valtra, Amazone, Krone, Kuhn, Supertino La qualité de notre service après-vente et la satisfaction clients sont au cœur de notre action.

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VOS MISSIONS :

Vous effectuez les travaux courant de réparation des moteurs et divers matériels agricoles sur les moteurs, boîtes à vitesse, transmissions, injections, électroniques .

Vous êtes amenée à réaliser ces travaux au sein de l'atelier ou bien chez les clients quand cela est nécessaire.

Au quotidien, vous complétez les ordres de réparations pour la facturation de la main d'œuvre et des pièces de rechange.

Vous êtes également en charge de maintenir votre poste de travail ainsi que le véhicule d'intervention propre et rangé.
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VOTRE PROFIL :

Vous êtes titulaire d'un diplôme en mécanique agricole (CAP, BTS, Bac Pro, .) et idéalement d'une première expérience dans la profession.

Vous avez des connaissances en hydraulique et en électricité ainsi qu'un sens du relationnel et du service client.

Vous aimez travailler en équipe ainsi que le milieu agricole.

Ce profil vous correspond et vous souhaitez faire partie intégrante de nos équipes, alors n'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature !

Compétences

  • - Circuits hydrauliques
  • - Pneumatique

Entreprise

  • CADAUMA MACHINES AGRICOLES

Villes voisines