Consulter les offres d'emploi dans la ville de Teurthéville-Bocage située dans le département 50. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Teurthéville-Bocage. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 50 - QUETTEHOU, 50 - Saint-Vaast-la-Hougue, 50 - ST VAAST LA HOUGUE ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Le magasin Intermarché de Quettehou recherche un(e) employé(e) logistique de réception H/F Missions: - accueil des chauffeurs - déchargement des camions - rangement des palettes en réserve de façon optimale Profil: - Vous êtes titulaire du CACES permettant d'utiliser un transpalette électrique - Vous êtes une personne dynamique, sérieuse, rigoureuse et organisée. - Vous êtes fiables, ponctuel(le) Avantages: 13ème mois, primes, 5% de remise sur vos achats en magasin Poste à pourvoir de suite.
Notre agence Adéquat de Cherbourg recrute un nouveau talent : Employé Libre Service (F/H) Vos missions : - Préparation des produits - Mise en place dans le rayon Votre profil : - Vous avez de l'expérience dans la vente - Connaissance des règles sanitaires - Qualités relationnelles Votre rémunération et vos avantages en intérim : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Adecco Cherbourg recrute pour son client, des Agents de Marée (h/f). Vos missions seront: - Manutentions lors des marées pour retourner les poches d'huîtres, travail en extérieur Les horaires dépendront des marées. Mission de 25H environ par semaine Profil : Débutant accepté ! Nous recherchons avant tout des personnes motivées ! Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et contribuer au succès de notre client ? Rejoignez-nous pour cette mission passionnante et enrichissante ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recherchons une personne motivée, souriante, dynamique, accueillante, discrète. Vous serez en charge d'accueillir la clientèle, de prendre les commandes, de servir, de débarrasser et nettoyer les tables et la salle Horaires variables sur l'amplitude horaire 08H-20H Merci idéalement de vous présenter pour candidater
Au sein d'un restaurant situé à Saint Vaast la Hougue vous réaliserez la plonge. Poste à pouvoir de suite Salaire évolutif en fonction de l expérience et de la motivation + heures supplémentaires. Durée de contrat négociable Poste ouvert à tous Formation en interne
Dans le cadre de la saisonnalité de nos produits, nous recherchons un Emballeur/Conditionneur (H/F) pour rejoindre notre équipe de production. Le candidat retenu sera responsable de l'emballage et du conditionnement des produits dans notre entrepôt. Responsabilités: - Préparer les produits à emballer selon les instructions fournies - Assurer le conditionnement adéquat des articles pour l'expédition - Maintenir un environnement de travail propre et organisé Expérience: - Expérience antérieure dans la production ou l'emballage est un atout - Capacité à travailler en équipe et suivre des consignes précises Si vous êtes motivé, ponctuel et curieux de découvrir un nouvel environnement de travail, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe dynamique. Type d'emploi : CDD saisonnier (Travail le samedi matin) Durée du contrat : 6 mois Rémunération : à partir de 11.88€ Brut de l'heure Lieu du poste : En présentiel
Entreprise de taille humaine, spécialisée dans le domaine de la sûreté, nous recherchons, un agent de sécurité autonome et responsable, pour un de nos sites localisé à Quettehou. Notre société, DEVANCES est avant tout une entreprise soucieuse de l'éthique sociale. Agent responsable, polyvalent et autonome, vous devrez savoir faire preuve d'initiative. Vous travaillerez seul dans un centre commercial de taille humaine. Coefficient 150, soit 1 983,78€ brut de l'heure, hors prime d'habillement, prime panier, majorations tarifaires (nuitées, dimanches, jours fériés). Les heures supplémentaires vous seront payées chaque mois. Etre titulaire du CQP APS Poste à pourvoir avant le 15/06/2025
Entreprise de taille humaine, spécialisée dans le domaine de la sûreté, nous recherchons pour notre branche "Sécurité physique" de notre Antenne de Bayeux, un agent de sécurité autonome et responsable, pour un de nos sites localisé à Isigny Sur Mer. Notre société, DEVANCES est avant tout une entreprise soucieuse de l'éthique sociale.
Vous gérez le ménage et la propreté de mobil home en location. Vous gérez la propreté du bloc sanitaire. CDD de 5 mois avec prise de poste immédiate. Débutant(e) accepté(e). Permis de conduire conseillé. CDD de 15 à 20h par semaine. Travail essentiellement le matin de 9h à 12h. Travail le Samedi en haute saison.
Hôtel situé dans le Val de Saire recherche un/une saisonnier(ère) pour un poste d'employé(e) de ménage. 3h de ménage par jour de 10h à 13h. (chambres d'hôtel) Poste à pourvoir de suite.
Hôtel de 20 chambres
La Fédération ADMR de la Manche est une association de services d'aide à la personne (accompagnement dans les actes de la vie quotidienne pour les personnes âgées et en situation de handicap). Nous recherchons pour un poste en CDI, une personne empathique, dynamique, patiente et doté d'une capacité d'écoute et bienveillante. Vous avez de l'expérience dans l'aide à domicile ou vous souhaitez vous reconvertir dans un métier centré sur l'humain ? N'hésitez plus ! On vous forme ! Tout un parcours d'intégration vous attend ! Au sein de notre structure, vous intervenez selon un planning pré établi pour : - Aider les bénéficiaires à réaliser les actes essentiels quotidiens (aide à la toilette, à l'habillage et au déshabillage, transferts avec ou sans matériel...) - Contribuer à créer un environnement sain autour des bénéficiaires en entretenant le cadre de vie et le linge - Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l'autonomie des bénéficiaires Rythme de travail : Du lundi au vendredi de 8h à 20h, 1 weekend travaillé sur 2, 1 jour de repos hebdomadaire soit une alternance d'une semaine de 6 jours travaillés puis 1 semaine de 4 jours travaillés. A temps partiel ou temps plein, en fonction de vos besoins et de vos contraintes personnelles. La Fédération ADMR vous propose : - Un emploi proche de chez vous (10 à 15 kms max) - Un emploi du temps adapté et annualisé (salaire fixe tous les mois) - Un processus d'intégration et une prise de poste en binôme - Des formations dès votre arrivée et tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées - Des déplacements indemnisés selon la convention collective (0.40 cts du kilomètre) - Prise en charge des trajets domicile-usager du matin et usager-domicile du soir - Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériés - De la qualité de vie au travail (intervention d'ergothérapeutes et des référentes de secteur au domicile, plateforme d'écoute et de soutien psychologique, des réunions et temps de concertations rémunérés, des activités de cohésion, participation à des forums d'emploi .) AVANTAGES : - Un smartphone professionnel - Une mutuelle pise en charge à hauteur de 68% par l'employeur - Maintien de salaire en cas d'arrêt de travail pour les CDI - Aide financière en cas d'invalidité ou de décès - Des congés et primes d'ancienneté - Des congés enfant malade - Des congés évènements familiaux rémunérés - Prêts de véhicules (voiture, voiture sans permis, vélo électrique) - Partenariat avec différents prestataires pour vous faciliter la vie (Renault, Action logement, prêt employeur, caution .) - Un CSE de grande échelle - Un compte épargne temps Si vous êtes motivé(e) et désireux(se) de faire une différence dans la vie des autres, ce poste est fait pour vous ! Nous vous offrons la possibilité de contribuer positivement à la vie de nos bénéficiaires et de développer de nouvelles compétences. Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et bienveillante, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
La Fédération ADMR de la Manche est une association de services à la personne (accompagnement dans les actes de la vie quotidienne pour les personnes âgées et/ou handicapées, entretien du cadre de vie, courses,...).
Cette entreprise en entretien des espaces verts du Nord Cotentin recherche un ouvrier/ ouvrière paysagiste. Vous réaliserez la tonde des pelouse, la taille de haie, de l'élagage , du débroussaillage, de l'entretien de massifs. Vous pouvez également créer des aménagements. Vous interviendrez à 95% pour une clientèle de particuliers. Dans l'idéal, vous devez avoir de l'expérience dans le domaine, mais l'employeur est prêt à vous accueillir si vous êtes issu(e) des métiers en extérieur, maraichage, horticulture, agriculture... Vous êtes sérieux , autonome et motivé par ce métier, le poste est à pourvoir rapidement. Les repas du midi sont pris en charge par l'employeur.
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'intérim dans le Grand Ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou de poste en CDD/CDI. ARTUS INTERIM CHERBOURG recherche un chef de rayon bricolage H/F pour une entreprise spécialisée dans la distribution de produits de bricolage, outillage et matériaux. Vos missions principales seront les suivantes : Conseiller et orienter les clients dans les rayons petit outillage, électricité, plomberie et matériaux Réceptionner et contrôler les marchandises Gérer les stocks et participer aux inventaires Mettre en rayon et assurer la bonne présentation des produits Participer à l'animation commerciale du rayon Encaisser les ventes et garantir la satisfaction client Horaires : Temps plein Salaire : 1845,35 € brut mensuel Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Début de mission : Début août (passation avec le salarié actuel) Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond à notre recherche, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission. De formation dans la vente ou le commerce, vous justifiez d'une expérience significative dans le conseil clientèle, idéalement dans un magasin de bricolage ou de matériaux. Vous avez de bonnes notions dans les domaines suivants : petit outillage, électricité, plomberie et matériaux. Vous êtes motivé(e), polyvalent(e), adaptable et à l'aise aussi bien en conseil qu'en gestion de rayon ou encaissement. CET à 8 % Parrainage Carte CE Participation aux bénéfices Acompte de paie à la semaine si besoin Montée en compétences via formation Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Signatures des contrats électroniques Votre profil : vous avez le sens du commerce, une bonne connaissance des produits de bricolage, et vous aimez le contact client. Une expérience sur un poste similaire est souhaitée. Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family !
Nous recherchons un maçon tailleur de pières (H/F) pour notre client spécialisé pour tous les travaux de maçonnerie, couverture et menuiserie. Missions principales : *Réaliser des travaux de maçonnerie traditionnelle : fondations, élévation de murs en pierre, joints, enduits à la chaux, rejointoiement, linteaux, arcs, voûtes... *Taille de pierre : tailler, façonner et préparer des éléments en pierre naturelle selon les plans ou relevés. *Poser les éléments de pierre taillée : encadrements, dallages, piliers, corniches, parements, escaliers, etc. *Réaliser des reprises de maçonnerie ancienne ou en pierre de taille dans le cadre de restaurations. *Participer à l'entretien et la restauration de bâtiments anciens ou classés (selon chantier). *Respecter les règles de sécurité sur les chantiers et les normes de mise en oeuvre. Rémunération : Entre 12EUR et 17EUR (selon coef) Lieu : Selon chantier Horaires : Journée Nous recherchons une personne qui maîtrise les techniques de maçonnerie pierre : pose, liants traditionnels, enduits à la chaux. Compétences requises *Savoir tailler la pierre manuellement ou à l'aide de machines (scie, meule, gradine...). *Lecture de plans de maçonnerie et de taille. *Connaissance des matériaux anciens et des techniques de construction du bâti ancien. *Utilisation des outils manuels et électroportatifs spécifiques au métier. Qualités personnelles : *Minutie, précision et sens de l'esthétique. *Bonne condition physique (port de charges, travail en extérieur). *Goût du travail artisanal et du patrimoine. *Autonomie, rigueur et esprit d'équipe. Nos avantages : Séduit à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : *Une mutuelle conçue spécialement pour les intérimaires, avec une cotisation calculée en fonction de vos heures payées et une couverture automatique, même avec plusieurs employeurs. *Un accès à des formations certifiantes comme le CACES, le transport ou encore la sécurité et bien d'autres pour booster votre carrière. *Une offre de parrainage : Gagnez 100EUR en devenant parrain ! *Les avantages du FASTT, des aides et services pour faciliter la vie de tous les intérimaires (accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit, garde d'enfants, location de véhicule, ...) *D'un compte épargne temps avec un taux d'intérêt super avantageux de 7%, pour une épargne simple et sure. *De nombreux événements organisés, avec vous, tout au long de l'année Et en bonus : le café offert et le sourire de notre équipe. Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !
Vous êtes à deux clics de trouver un emploi avec Job-Box intérim Cherbourg ! Votre agence d'emploi généraliste de proximité recrute en Intérim, CDD ou CDI. Nous avons forcément l'offre d'emploi qui correspond à votre profil, vos compétences et vos envies, dans la Manche. Nos conseillers vous accompagnent dans votre recherche d'emploi et vous proposent des postes dans tous les secteurs d'activité en Normandie. Exploitez votre VRAI potentiel avec Job-box Cherbourg !
L'EHPAD Espérance de SAINT-PIERRE-EGLISE (68 lits) recherche des agents de soins, Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité de votre infirmière coordinatrice: - Vous réalisez des soins de nursing (hygiène et confort, accompagnements, aide aux repas, changes, levers, couchers...), de maintien de l'autonomie, de prévention et d'éducation thérapeutique ; - Vous participer à la mise en pratique du projet de soin de l'établissement en lien avec l'infirmier(e); - Vous assurez la surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents, - Vous assurez l'entretien de l'environnement immédiat de la personne, - Vous participez à la mise en place du projet personnalisé du résident en recueillant des données cliniques, les attentes et besoins du résident et de son entourage. - Vous participez à l'organisation des activités quotidiennes, - Vous collaborez au suivi du dossier informatisé du résident, - Vous participez aux transmissions écrites et orales, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement. Profil : H/F, de préférence titulaire d'un diplôme professionnel d'aide-soignant(e) ou d'AMP. Débutant(e) possible, mais connaissances de la personne âgée et expérience en service de gériatrie ou en EHPAD préférées. Poste de matin (6h45/14h15) ou d'après-midi (14h/21h). Travail 1 week-end sur 2.
Établissement relevant de la fonction publique territoriale, poste pouvant être pérennisé dans ce cadre.
Arhémis, agence de recrutement à Carentan, recrute pour son client, un(e) Vendeur bricolage H/F Mission à pourvoir dès le mois d'Août. Vos missions : - Vous accueillez les clients et vous les conseillez. - Vous réalisez des opérations d'encaissement et comptabilisez les recettes en fin de journée. - Vous assurez la mise en rayon des articles, la mise à jour des étiquetages. - Vous mettez en avant les offres promotionnelles. - Vous réceptionnez les commandes, contrôlez les quantités et la conformité des produits. - Vous veillez au rangement, au réassort et à la propreté de l'établissement. - Vous pouvez assurer l'ouverture et/ou la fermeture de la boutique. Votre profil : - Vous avez des connaissances en petit outillage, électricité, plomberie et matériaux - Vous êtes à l'aise avec la relation client. - Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et votre dynamisme.
Le poste : URGENT l'agence PROMAN Cherbourg recherche pour son client un MANUTENTIONNAIRE PONTIER (H/F) : La mission consistera à : Procéder à la manutention et à l'accroche/décroche des tubes (jusqu'à 20m de long) Respecter les différents temps de trempage dans les différents bains, pendant tout le cycle d'anodisation Veiller à la qualité des déplacements des tubes d'un bain à l'autre à l'aide de ponts Contrôler et rectifier si besoin le positionnement des tubes avant la mise au bain Réaliser et surveiller les traitements (dégraissage, décapage, application, passivation, oxydation, satinage...) Etablir des fîches de contrôles et d'étalonnage Contrôler les procédés mis en oeuvre (réglage des équipements, des bains ou des produits de traitement) Poste à pourvoir jusqu'à fin 2026 Profil recherché : Vous avez une expérience réussie de pontier et manutention en milieu industriel, vous connaissez les règles de sécurité associées au déplacement de matériaux et de produits CACES Pontier impératif N'hésitez pas à postuler ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bricolage, un conseiller vendeur en bricolage à Saint-Pierre-Église (50330) en contrat intérimaire de 3 mois. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et une formation de niveau BEP/CAP. Les horaires sont de 37 heures par semaine, avec une rémunération mensuelle comprise entre 1800 et 2000EUR.**** - Accueil et conseil de la clientèle sur les produits de bricolage - Mise en rayon et présentation des produits - Encaissement des achats - Gestion des stocks et inventaires - Respect des normes de sécurité **Profil recherché:** - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du bricolage - Formation de niveau BEP/CAP en vente ou domaine similaire - Bonne connaissance des produits de bricolage - Capacité à conseiller et orienter la clientèle - Sens de l'organisation et rigueur dans la gestion des stocks Si vous êtes passionné(e) par le bricolage et que vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler !
L'EHPAD Espérance de SAINT-PIERRE-EGLISE ( 68 lits) recherche une aide soignante, idéalement diplômée, pour un travail de nuit Missions principales, à réaliser en binôme : - Effectuer des rondes de surveillance au minimum trois fois par nuit. - Surveiller les résidents durant la nuit afin de prévenir les chutes et d'agir en fonction des événements (problèmes de santé, angoisse nocturne) et contacter si nécessaire le service des urgences. - Assurer une surveillance spécifique de certains résidents (prévention ou accompagnement de fin de vie). - Procéder aux changes le soir, le matin et en cours de nuit si nécessaire. - Effectuer la traçabilité des soins sur le logiciel NETSOINS. - Assurer l'entretien des locaux communs. - Nettoyage des blouses des agents - Être apte à gérer des situations d'urgence. - Assurer l'entretien des fauteuils roulants selon le roulement établi. - Participer aux transmissions orales chaque matin et chaque soir avec l'équipe de jour. Profil: H/F, titulaire d'un diplôme professionnel d'aide-soignant(e) ou d'AMP. Débutant possible, mais connaissances de la personne âgée et expérience en service de gériatrie ou en EHPAD préférées. Poste de nuit : ( 21h - 7h) / Travail 1 week-end sur 2.
La crêperie/brasserie le ponton G à St Vaast la Hougue recherche en amont de la saison un crêpier. Vos principales missions seront de: - Préparer les pâtes et les garnitures. - Confectionner des crêpes et salades - Nettoyer le poste de travail Le tout en respectant les normes d'hygiènes indispensables Vous devez à minima savoir réaliser une pâte à crêpe, une formation en amont ou à la prise de poste pourra vous être proposée sur l'utilisation d'un billig selon votre profil. Prise de poste dès que possible jusqu'à fin aout / mi septembre selon l'évolution de la saison touristique. Service en journée continue, pas de coupures, vous serez du service du midi ou du soir par rotation. Rémunération: selon profil + primes. Heures supplémentaires payées
MISSION PRINCIPALE : Le ou le matelot assiste le capitaine dans ses missions à bord. Il effectue ses missions sous l'autorité du capitaine. . ROLE DU MATELOT : Il accueille les passagers dans une tenue correct fournie par l'armateur et s'assure du bon déroulement des prestations commerciales. Il s'assure du respect des consignes de sécurité prévues par la réglementation en vigueur et les procédures internes. Il communique les informations aux passagers (horaires, modifications. ) et des informations générales concernant l'ile et St vaast la hougue. Il organise les opérations appareillages et surveille le plan d'eau ou la zone d'évolution du navire. Il applique la politique, en matière de sécurité et de protection de l'environnement telle qu'elle est définie par les procédures règlementaires et internes, qu'il maitrise. Il assure le rangement et le nettoyage du navire. A la fin de chaque embarquement, il transmet au capitaine ses commentaires le cas échéant. Il sera en contact direct et fréquent avec la clientèle du navire, devra en permanence avoir, dans son comportement, sa tenue, son langage, une attitude correcte et faire preuve de courtoisie. Il s'engage à respecter toutes les instructions, consignes et horaires de travail
Dans le cadre de son développement, l'entreprise Gosselin, entreprise agroalimentaire basée à Sainte Geneviève, recherche un Conducteur de Trémies / Conducteur de Machines Agricoles (H/F). Vous aurez pour mission : La manutention et le déchargement des remorques et/ou bennes Ampliroll La surveillance des bennes de déchets L'entretien de votre poste de travail Le maintien de l'accessibilité et du rangement du parking La surveillance du bon fonctionnement du matériel La transmission des informations concernant la traçabilité des remorques/bennes aux personnes concernées Votre profil : Vous savez gérer les priorités et avez le goût du travail en équipe Vous êtes ponctuel et dynamique Vous serez sous l'autorité et l'accompagnement des chefs d'équipes dans l'exécution de vos tâches. L'entreprise offre la possibilité de financer les permis poids lourds et CACES. Rémunération selon expérience Travail le samedi matin Poste à pourvoir immédiatement. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 950,00€ par mois Heures supplémentaires
L'entreprise GOSSELIN, spécialisée dans l'agroalimentaire, recrute un(e) agent(e) de maintenance pour son site de conditionnement basé à Sainte Geneviève. Rattaché(e) au service de maintenance, votre mission sera : - d'assister le chef de maintenance dans ses interventions - de participer à l'installation, l'entretien et la réparation du parc machine - d'assister aux actions de maintenance préventives, curatives et correctives Nous cherchons un(e) candidat(e) motivé(e), dynamique et qui porte un intérêt particulier pour le domaine de la mécanique industrielle. Débutant accepté Type de contrat : CDI 35 heures Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 1 802,00€ par mois, selon expérience. Lieu du poste : En présentiel
Vous travaillerez dans un atelier de fabrication d'articles en maille sur une machine plate dans le Val de Saire. Un intérêt pour les tissus, couture, maille est indispensable, UNE FORMATION ou EXPÉRIENCE dans le domaine de la couture, confection serait fortement appréciée, car il est nécessaire d'être autonome sur vos activités Une formation en interne entreprise peut se mettre en place, afin d'acquérir plus de compétences dans le domaine ou une possibilité de formation en alternance avec le GRETA de Cherbourg. Une réunion de présentation de l'entreprise et du GRETA est prévue le 4 juin 2025, en agence France Travail de Tourlaville. Inscrivez-vous sur MES EVENEMENTS EMPLOI, afin de participer à cette réunion et intégrer la sélection des candidats.
La société PAT'NET, entreprise de nettoyage industriel, recherche un agent d'entretien H/F à Quettehou (50) dans le cadre d'un remplacement. Vous aurez en charge l'entretien de locaux. Rattaché(e) au responsable de secteur vos missions sont les suivantes : - Assurer le nettoyage sur le site : dépoussiérage, aspiration, lavage sol, nettoyage des sanitaires. - Suivre l'état des stocks sur le site, et faire la demande de réapprovisionnement si besoin. Horaires de travail : Jeudi de 09h30 à 10h30 Soit 1 heures par semaine Horaires aménageables Poste à pourvoir à compter du 24/04/2025
Entreprise familiale et indépendante, spécialisée dans les prestations de propreté depuis 2002, PAT'NET met son expérience et son savoir-faire au service des professionnels de la Bretagne, des Pays de la Loire et de la Normandie.
Tu veux bosser dans une boîte familiale, avec des clients sympas et fidèles depuis plus de 20 ans? La réparation des appareils électroménager n'a plus de secrets pour toi? Si c'est le cas, nous avons le poste qu'il te faut! Description du poste : Nous recherchons un(e) Technicien(ne) SAV Électroménager pour réaliser des réparations et livraisons d'appareils électroménagers (fours petit ménager, machines à laver, lave vaisselle ...), à domicile ou en atelier. Missions : - Diagnostiquer et réparer les appareils des clients, à domicile ou en atelier Profil recherché : - Formation : Diplômes ou formations en SAV ELECTROMENAGER - Expérience en réparation d'appareils électroménagers - Bonnes compétences en diagnostic et réparation - Capacité à gérer les commandes de pièces détachées - Aptitude à conseiller les clients et à leur offrir un service de qualité Conditions : - 35H / Salaire suivant compétences et grille de salaire - PERMIS B Obligatoire et capacité à conduire un camion - Les horaires de travail : Mardi au Vendredi 9h00/12h30 et 14h00/18h30 Samedi de 9h00/12h00 Nous sommes une entreprise familiale de proximité, installée depuis plus de 20 ans dans un bourg dynamique. Si vous souhaitez nous rejoindre, n'hésitez pas à nous joindre au 0233222473 ou par mail amiservices50@yahoo.fr.
Une panne d'antenne, parabole ou d'électroménager vous avez trouvé la bonne adresse. Notre magasin vous propose une large sélection d'appareils électroménagers de grandes marques à des prix compétitifs. Ici, vous trouverez forcément les équipements qui sont indispensables au quotidien. En cas de panne ou de dysfonctionnement, nous assurons aussi la réparation.
Afin de renforcer son équipe service, le Détour recherche un(e) serveur(se) de restaurant. Le poste à pourvoir peut etre un contrat saisonnier ou CDI selon vos souhaits et profils Vous serez chargé(e) essentiellement de l'accueil des clients, de la prise des commandes et du service en salle ou du service au bar selon les besoins.. Au delà de l'expérience, c'est votre motivation et votre capacité d'adaptation qui sont attendues. Votre bonne humeur est très appréciée. Pas de coupure en journée si vous êtes polyvalent service en salle / service au bar Formation en interne possible au démarrage du contrat Possibilité de moduler le volume horaire de travail selon vos disponibilités Salaire 1600€ net mini pour les profils débutants négociable selon expérience
Statut : Convention collective des ports de plaisance - agent portuaire technique polyvalent Basé : principalement à Saint Vaast la Hougue, ponctuellement à Barfleur et La Hague, et sur l'ensemble des sites de la SPL Type de contrat : CDI, annualisation 35h en moyenne sur l'année selon planning de modulation du temps de travail avec astreintes Poste à pourvoir dès que possible, sous la direction du maitre de port principal Missions du poste : Missions principales : Bassin et terre-pleins : Participer aux travaux d'entretien et de modification des installations portuaires : pontons, mouillages, bâtiments (plomberie, électricité, peinture), espaces verts, voirie . Assurer la permanence lors de la fermeture des portes (jour et nuit) Gestion technique du plan d'eau Conduite des engins (chariots, nacelle.) Bureau du port : Accueil physique des usagers des ports (accueil, renseignements et orientation), téléphonique (standard, acheminement et orientation) et VHF Exécution et suivi des procédures et décisions administratives Prise de rendez-vous Encaissement Appui administratif, logistique et technique au montage d'animations et d'évènementiels Classement archivage Missions secondaires : - Gestion et suivi de dossiers thématiques - Amarrage des bateaux - Aide au remorquage - Pointage des bateaux - Contrôle des accès - Encadrement de stagiaires, saisonniers - Prendre les dispositions nécessaires pour la mise en sécurité des installations ou des personnes - Mise en sécurité des Bateaux des usagers Compétences requises : - Permis bateau côtier - Maitrise de l'anglais courant parlé - Connaissance o du plan d'eau, o des règles et consignes de sécurité du port, o du plan d'occupation du port, de la zone de navigation o des logiciels de bureautique courants (word - excel - powerpoint.) et de gestion du port, o de règles et risques d'utilisation des produits utilisés o techniques pour la maintenance des installations o maritime (amarrage, matelotage, .) - Bon sens pratique / sens de l'organisation et de la communication - Rigueur - Esprit d'équipe - Anticipations de besoins/ respect des délais - Identification et gestion des priorités Conditions et contraintes du poste : 1. Conditions du poste : - contacts réguliers avec des interlocuteurs internationaux en langues française et anglaise - discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve - garantie d'un accueil agréable - respect des procédures internes et réglementaires - utilisation des bateaux de servitude 2. Contraintes du poste : - Convention Collective des Ports de Plaisance (CCPP) - Planning établi du lundi au dimanche, jours fériés inclus en application d'une modulation du temps de travail en fonction de la saisonnalité et des marées - Participation à des réunions/manifestations/salons/évènements - Déplacements possibles - Présence lors de la fermeture des portes de jour comme de nuit - Astreintes si besoin Avantages sociétés : - accord d'entreprise ouvrant droit, selon éligibilité, aux tickets restaurants, - prime vacances, selon modalités accord d'entreprise - 13ème mois, selon modalités convention - mutuelle groupe, - accord d'intéressement. Candidatures : Envoyer votre candidature et votre lettre de motivation o par courrier à Nathalie Quélavoine, Directrice administrative, achats et RH - SPL Ports de la Manche - CS 20439 - 50404 Granville cedex o ou par courriel à l'adresse suivante : service.RH@ports-manche.fr
La SPL Ports de la Manche gère les ports de plaisance de Saint-Vaast-la-Hougue, Barneville-Carteret, Granville et les ports d'échouage de Port-Bail-sur-Mer, les ports patrimoniaux de la Hague (Goury, Port-Racine et le port en eau du Hâble d'Omonville-la-Rogue) ainsi que les ports de pêche, de commerce et le terminal frigorifique de Granville.
VOS MISSIONS PRINCIPALES : Proposer une optimisation des méthodes de fabrication, telle que : - La fluidité entre le bureau d'étude et la production, - La gestion des non conformités internes et externes et la capitalisation des retours d'expérience, - L'étude des processus en place (identification des points faibles et les sources d'inefficacité), - La proposition des solutions pour optimiser les process ateliers et fournisseurs, - La mise en place d'indicateurs de performance Coordonner certaines opérations de production : - Intégration de nouveaux produits, - Définition des plannings et à l'ordonnancement, - Intervention sur la structuration et l'organisation de certains projets, - Rédaction des documents de production (gamme, notice de montage .), Initier et assurer le suivi des projets d'amélioration continue, tels que : - La digitalisation atelier (temps de montage réels, les stocks, le suivi et la traçabilité du montage des produits, la gestion des remontées de production, - Les améliorations de l'ERP : élaboration de tuto/livre blanc, formations utilisateurs, coordination des améliorations, suivi des dossiers., - L'optimisation des flux dans l'atelier en fonction de l'évolution des gammes de produits LES COMPETENCES ATTENDUES : Technicien avec expérience dans un poste similaire OU Ingénieur débutant. Vous connaissez : - les principaux systèmes et règles mécaniques, les matériaux et le traitement de surface, - les logiciels de DAO, de CAO et de calculs, - les différents process et équipements de fabrication - l'anglais technique (rédaction et oral). Vous avez des capacités : - de communication, de synthèse et d'analyse, - d'organisation et de gestion de projet, - à mobiliser des acteurs autour d'un ou plusieurs projets. Vous savez également : - vous adapter sur le terrain - recueillir, synthétiser et transmettre de nombreuses informations - proposer des solutions dans l'urgence - être autonome, rigoureux et méthodique dans son travail - savoir prendre du recul sur son travail
Nous recherchons pour notre client, son futur Conseiller Vendeur en Bricolage F/H pour rejoindre son équipe. Vous intégrerez un environnement dynamique et convivial où la polyvalence et le sens du service client sont essentiels.Votre mission principale sera d'accompagner et de conseiller la clientèle sur les produits de bricolage. Vos missions : Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs projets de bricolage. Animer, approvisionner et entretenir le rayon bricolage : petit outillage, électricité, plomberie, matériaux. Participer à la réception des marchandises et à la mise en rayon. Réaliser les encaissements et assurer le bon suivi des ventes. Contribuer aux inventaires et à la gestion quotidienne du magasin. Profil recherché : Expérience dans la vente et le conseil client, idéalement dans le domaine du bricolage. Connaissances indispensables dans les univers suivants : petit outillage, électricité, plomberie, matériaux. Polyvalence, autonomie, et esprit d'équipe. Sens du service, dynamisme et capacité d'adaptation. Jours d'ouvertures du magasin : du lundi après-midi au samedi. Fermé le dimanche et le lundi matin.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
La Satmar, écloseur/sélectionneur de coquillages depuis 1972, recherche 2 ouvriers/ouvrières ostréicole en contratà durée déterminée. Vos différentes tâches seront liées à la culture et la récolte d'huîtres sur le site de Lestre. Capacité à travailler en équipe. Vos missions : - toutes opérations sur parcs : mise en poches, pose des poches sur parcs, retournement, dédoublement - tous travaux d'entretien des parcs et sur le site de production
Ecloserie de naissain d'huîtres et de palourdes
Dans une entreprise ostréicole vous réaliserez les activités suivantes : - poser/charger/attacher/tourner les poches en mer, - vider les poches, - trier les huîtres, - préparer les livraisons,... Pour réaliser ces tâches vous devrez savoir travailler en équipe et être rigoureux. Une bonne dextérité des deux mains serait un plus. Horaires variables en fonctions des marées Travail du lundi au vendredi. Le poste implique le port de charges lourdes
L'entreprise Val De Saire transports, GROUPE GOSSELIN, cherche actuellement un Chauffeur Super Poids Lourd (H/F) compétent et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes passionné par la conduite et que vous avez une excellente connaissance des règles de sécurité routière, nous aimerions vous rencontrer. Responsabilités: - Transporter les marchandises vers leur destination dans les délais impartis - Effectuer des inspections régulières du véhicule pour s'assurer qu'il est en bon état de fonctionnement - Respecter les règles de sécurité routière et les réglementations en vigueur - Tenir à jour les registres de conduite et de maintenance du véhicule - Communiquer efficacement avec l'équipe logistique pour coordonner les livraisons Compétences requises: - Permis de conduire valide pour un véhicule SPL - Excellente connaissance des règles de sécurité routière - Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délais - Circuits mixtes régional/national/international. Nous offrons: - Rémunération compétitive, travail 30 à 40% de nuit et un week-end sur deux - Avantages sociaux - Camion attitré Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 418,00€ par mois (+frais déplacements, repas ...) Permis/certification: FIMO (Requis) Permis EC (Requis) FCO (Requis) Lieu du poste : Déplacements fréquents
La crêperie / brasserie le ponton G à St Vaast la Hougue recherche un(e) serveur(se) pour compléter son équipe en amont de la saison. Vos missions : Vous serez chargé(e) de la mise en place des tables et des couverts ainsi que de l'accueil des clients. Vous présentez les menus, conseillez dans les choix et assurez le service du midi et du soir Vous débarrassez les tables et réalisez l'entretien de la salle en fin de service. Contrat du 24 juin jusqu'à fin aout / mi septembre selon l'évolution de la saison touristique. Vous devez impérativement avoir une première expérience réussie en service Poste en journée continue, pas de coupures, vous serez de service du midi ou du soir par rotation Rémunération : SMIC hôtelier + primes, heures supplémentaires payées
Start People Cherbourg recherche pour l'un de ses clients, UN CONSEILLER VENDEUR H/F, en intérim. Au sein du rayon bricolage, vos missions seront les suivantes : - Réception de produits, - Réalisation d'inventaires, - Encaissement, - Gestion et animation d'un rayon. Vous avez des notions en petit outillage, électricité, plomberie et matériaux. Vous êtes une personne motivée, polyvalente et qui sait s'adapter.
Start People est un réseau d'agence d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 160 agences d'emploi de proximité en France, Start People propose des opportunités dans tous les secteurs d'activité et pour tout type de client.
Vous recherchez un emploi au sein d'une équipe passionnée et dynamique ? Ne cherchez plus ! Nous sommes une entreprise ostréicole située dans la pittoresque zone ostréicole de Lestre et nous cherchons une personne motivée pour compléter notre équipe dynamique de 6 collaborateurs. Les débutants sont les bienvenus : la motivation et l'envie d'apprendre sont nos seuls critères. Ce que nous offrons : Formation : Nous prenons le temps de vous former, peu importe votre niveau d'expérience. Environnement de travail : Découvrez un cadre de travail varié, à la fois en atelier et en mer. Travail en extérieur : Profitez d'un travail en plein air et en contact avec la nature. Équipement fourni : Bottes, gants, ciré et cotte, nous vous équipons de la tête aux pieds ! Rémunération : Base de 35 heures par semaine avec des heures supplémentaires fréquentes et rémunérées. Vos missions : En atelier : Tri des huîtres : criblage, calibrage et lavage ; Conditionnement des huîtres en bourriches ; Entretien et nettoyage du matériel ; En mer : Charger, décharger, attacher et retourner les poches à huîtres ; Entretien des concessions sur les parcs de Lestre et Denneville ; Conduite de tracteur (Permis B requis pour les déplacements) Conditions de travail : Contrat à Durée Déterminée (CDD) jusqu'au 29 août 2025 Organisation en fonction des marées, Travail du lundi au vendredi avec un samedi après-midi par mois Ne laissez pas passer cette opportunité de travailler près de la mer, d'apprendre un métier unique et de rejoindre une équipe soudée. Contactez-nous dès aujourd'hui ! L'aventure ostréicole n'attend plus que vous !
Poste d'infirmier(e) à 100 % dans un EHPAD public de 68 lits (dont 12 en unité protégée). Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice et en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous serez chargé(e) de : - Surveiller l'état clinique du patient (constantes, fonctions d'élimination, comportement ...) et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique ; - Administrer les médicaments et réaliser la surveillance thérapeutique ; - Effectuer les soins techniques et apporter une aide psychologique dans les actes quotidiens perturbés par la maladie (respiration, alimentation, hygiène, etc.) ; - Effectuer le suivi des résidents hospitalisés ; - Assurer la prise en charge de la douleur ; - Participer à l'élaboration et à la mise à jour des projets de soins personnalisés ; - Réaliser l'observation et le recueil de données relatives à l'état de santé des résidents et le consigner dans leur dossier médical et dans le logiciel de traçabilité ; - Evaluer les prescriptions médicales en coordination avec les professionnels de santé intervenant au sein de l'EHPAD ; - Toute activité liée au fonctionnement des services de la collectivité. Travail un week-end sur trois (sur 2 pendant les périodes de congés). Cadre d'emploi des infirmier(e)s en soins généraux. Rémunération statutaire + Complément de Traitement Indiciaire (SEGUR) + RIFSEEP + Indemnité pour le travail les dimanches et jours fériés.
Nous avons une offre à pourvoir en tant qu'aide-plaquiste pour une mission intérim. Sur ce poste, vous participerez à la mise en place de rails et de cloisons sur un chantier situé dans le Val de Saire Poste ouvert aux débutants avec une 1ère expérience de plaquiste ou une formation dans ce domaine, habitués à travailler sur des chantiers. Positionnement sur cette offre suivant critères de sélection à faire valider par le conseiller France Travail. Solliciter votre conseiller(e) pour évaluer votre éligibilité pour intégrer une INTERIM d'Insertion
L'entreprise ACE TRANSPORT basée à 5 kms de Cherbourg recherche des conducteurs routiers longue distance. Vous travaillez à la semaine (découchés). Une formation de chauffeur poids lourds est indispensable : permis C / CE / FIMO et carte conducteur à jour. L'ADR (formation et habilitation transport matières dangereuses) serait très appréciée. Postes à pourvoir en CDI, 186 heures mensuelles
Au sein d'un hôtel/restaurant traiteur, vous préparerez et cuisinerez des mets selon un plan de production culinaire en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. L'établissement est fermé le mardi soir et le mercredi, travail le samedi et le dimanche. POSSIBILITÉ DE LOGEMENT Semaine de 4 jours possible (jeudi au dimanche) Durée de contrat variable. Rémunération selon profil Poste à pouvoir immédiatement
Hôtel-Restaurant traditionnel situé dans le Val de Saire, recherche un(e) apprenti(e) Cuisinier(e) Vous serez formé(e) au métier de cuisinier dans le cadre d'un contrat d'apprentissage sur 2 ans (CAP) en partenariat avec le Groupe FIM ou l'AFPA POSSIBILITE DE LOGEMENT PENDANT TOUTE LA DURÉE DU CONTRAT D'APPRENTISSAGE. Possibilité de semaine en 4 jours (jeudi au dimanche) Vous ne travaillerez pas le dimanche soir si vous avez cours le lundi. Restaurant fermé les mardis soirs et mercredis Date de début de contrat: Fin Juin ou début septembre. Rythme alternance: 1 semaine/mois à l'école, le reste en entreprise.
Entreprise familiale implantée dans le Val de Saire depuis plusieurs années, recherche un(e) COUVREUR(SE) sur le secteur de Quettehou. Contrat en CDI . Permis B exigé. Horaires: du lundi au jeudi: 7H30-12H/ 13H-17H vendredi: 7H30/12H30 Poste à pourvoir dès que possible Déplacement dans un rayon de 5km autour de Quettehou
Dans le cadre de son développement, le magasin Intermarché de Quettehou recherche un(e) APPRENTI(E) BOUCHER(E). Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura faire éclore votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et votre fibre commerçante, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous souhaitez préparer un CAP Boucher en alternance dans l'un de nos points de vente. Choisir Intermarché pour exercer votre apprentissage et vivre la passion de votre métier, c'est construire votre carrière et agir au quotidien, dans un cadre humain et convivial qui favorise l'égalité des chances. Vos missions: - Sous l'autorité du chef boucher, vous serez formé à la découpe, la préparation et à la vente des produits de la boucherie - Vous travaillez dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène - Vous conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Préparation du CAP BOUCHER sur 2 ans: -contrat d' alternance entre le magasin Intermarché de Quettehou et l'IFORM de Coutances (1semaine/mois en centre, 3 semaines/mois en entreprise)
CE QUE VOUS FEREZ : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de notre magasin LaMaison.fr de St Pierre Église (50). Vos responsabilités : * Gestion et animation des rayons bricolage * Polyvalence et autonomie sur l'ensemble des activités (réception de produits, inventaire, encaissement.) * Acteur du développement du e-commerce * Satisfaction et fidélisation, clients / adhérents CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Accueil et conseil avec le sourire * Esprit d'équipe * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolution * Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE * Une synergie avec vos collègues * Des process sécurité pour tous ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous avez le sens du commerce, du service et du résultat, que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative puis un entretien en présentiel. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Aout 2025 Temps de travail : 35h hebdomadaire CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou équivalent * Vous avez des connaissances sur les matériaux de construction venant compléter votre expertise bricolage * Vous avez un bon relationnel avec la clientèle * Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION CHERBOURG recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue sur le secteur de la Manche, un(e) Employé Libre-Service (H/F) pour un contrat d'intérim. En tant qu'Employé Libre-Service, vous serez responsable de la mise en rayon des produits dans le respect des consignes de présentation et des règles d'hygiène et de sécurité. Vous contribuerez à la satisfaction des clients en assurant la disponibilité et la mise en valeur des produits. Vos missions : - Réceptionner les marchandises et vérifier la conformité des livraisons. - Mettre en rayon les produits en respectant l'implantation prévue. - Veiller à la rotation des produits et à la gestion des dates de péremption. - Assurer l'entretien des rayons et la propreté de l'espace de vente. - Accueillir et conseiller les clients. - Bonne capacité d'organisation et de rigueur. - Aisance relationnelle et sens du service client. - Capacité à travailler en équipe. Salaire suivant expérience. Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Être personnel d'entretien ménage chez Sandaya Vous aimez la propreté ? Aidez-nous à nettoyer pour rendre les vacances plus belles ! Votre mission si vous l'acceptez : devenir Personnel d'entretien ménage dans notre camping. Une aventure pas comme les autres Si les clients sont satisfaits de leur séjour, c'est surtout grâce à vous. Vous veillez scrupuleusement au nettoyage des hébergements et des parties communes. En intérieur comme en extérieur tout doit être impeccable ! Pendant votre mission - Vous nettoyez et préparez les hébergements entre chaque séjour. - Vous nettoyez chaque jour les parties communes. - Vous signalez les éventuels dysfonctionnements ou dégradations d'équipements ou de mobilier. - Vous appliquez les normes d'hygiène et de sécurité - Vous vérifiez que les standards de propreté sont respectés et signaler toute anomalie. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d'une équipe soudée ! Le poste n'est pas logé ! Dans votre vie de tous les jours - rien n'échappe à votre œil de lynx ; - les produits d'entretien et leur utilisation n'ont aucun secret pour vous ; - vous êtes méticuleux(se) et même un peu maniaque ; - vous savez rester discret(e); - vous avez une bonne gestion du stress et savez travailler en équipe. Et côté compétences - vous avez un CAP maintenance et hygiène des locaux, un TP agent de propreté et d'hygiène ou un CQP agent d'entretien et rénovation en propreté ; - si ce n'est pas le cas, vous avez une expérience similaire. Le + Le sens du détail est votre marque de fabrique. Entrez dans l'aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Découvrez l'expérience de travail Sandaya via ce lien et postulez. Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Bon à savoir - Une forte valeur RSE : plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière pour l'achat de matériel et de vélo électrique, prise en charge de l'abonnement aux transports en commun à hauteur de 70 %, formation et réparation de vélos). - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d'évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l'autre, excellence, audace et travail d'équipe.
Rejoindre Sandaya, c'est avant tout participer à une aventure humaine. Nos sites d'exception haut de gamme sont situés en France et en Europe. Mer, océan, campagne ou montagne, il y en a pour tous les goûts. L'expérience est au cœur du développement de Sandaya : celle des clients, bien sûr, mais aussi la vôtre, en tant que futur(e) collaborateur/collaboratrice. Seule condition, avoir envie de devenir ambassadeur d'aventures !
La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe ! Ce que l'on vous propose : CDI - intermittent 16H/semaine Lundi - Mardi - Jeudi - Vendredi : 12H - 16H00 13ème mois RTT Prime intermittent Ce que vous ferez concrètement : Nettoyer la vaisselle et les couverts utilisés lors du service (plonge vaisselle) Nettoyer le matériel utilisé en cuisine (plonge batterie) Assurer le nettoyage des locaux de cuisine et annexes (carrelages, sols et tables de travail) Trier et sortir les déchets Venir en renfort, si besoin, à la préparation des entrées et des desserts Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP) Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons : Vous avez le sens de l'hygiène et de la propreté Votre sens de l'organisation n'est plus à prouver Vous êtes dynamique et réactif(ve) Expérience sur un poste similaire serait un plus
Compass Group France, leader mondial de la restauration collective, crée des solutions sur mesure pour les entreprises, les établissements de santé, les écoles et les lieux de loisirs. Envie de donner du sens à chaque assiette et de faire partie d'une aventure humaine passionnante ? Rejoignez-nous pour créer ensemble une restauration aux impacts positifs !
Filiale du groupe BAUDIN CHATEAUNEUF, ROSAY TECHNIQUES COUVERTURES possède un savoir-faire de plus de 50 ans dans l'Enveloppe de Bâtiment. Son expertise technique dans le domaine a permis à différents édifices, du secteur industriel ou tertiaire, public ou privé, de faire peau neuve en tenant compte de leur esthétique, de leur performance énergétique et de leur confort. La Société possède également une activité de maintenance et d'entretien de bâtiments, ce qui lui permet de répondre à différents types de chantiers : grands travaux (neuf et réhabilitation) et maintenance (curative et préventive).Grâce à ses 63 collaborateurs, elle développe son activité sur plusieurs régions (Caen, Cherbourg, Le Havre, Orléans, Rouen), et réalise un CA d'environ 21 MEUR. Afin de renforcer nos équipes, nous recrutons un Conducteur de Travaux (H/F), basé au Havre (76). Sous l'autorité du Responsable Travaux et en lien avec un ou plusieurs responsables de chantier, vous gérez en toute autonomie toutes les étapes d'un chantier, depuis l'étude du dossier jusqu'à la réception des travaux.À ce titre, vous assurez le pilotage et l'encadrement du chantier, tant du point de vue interne (préparation des chantiers, suivi financier, management des équipes, gestion de la qualité & de la sécurité) que du point de vue externe (relationnel client, suivi de la sous-traitance, fournisseurs).Responsable et rigoureux, vous êtes garant de la qualité des travaux effectués, du respect des délais et du budget des opérations qui vous seront confiées.Technicité et souplesse sont des valeurs essentielles que vous devrez vous attacher à défendre au quotidien. Déplacements locaux à prévoir.
NatUp recrute, au sein de la région SUD de la coopérative agricole, un(e) Responsable de site, en CDI pour son site de Crasville (27). Vous rejoignez une équipe dynamique d'une soixantaine de personnes (magasiniers, responsables de sites, technico-commerciaux, assistants administratifs). En qualité de responsable de site, dans le respect de la sécurité, de l'environnement et des procédures liées à la réglementation et à la traçabilité des produits, vos missions sont les suivantes: - Vous garantissez la bonne gestion des stocks suivants :Céréales : réceptionner et expédier les récoltes, prélever les échantillons, contrôler la qualité, garantir la conservation du grain (relevés de température, ventilation, désinsectisation),- Agrofournitures (alimentation animale, engrais, semences, produits phytosanitaires et quincaillerie agricole) : réceptionner, expédier, stocker,Vous réalisez le suivi administratif informatisé : gérer les stocks, saisir les commandes, les bons de livraison et les facturations, etc ...,Vous êtes le(a) garant(e) de l'entretien et de la maintenance de 1er niveau du site,Vous encadrez un ou plusieurs magasinier(s) agricole(s) tout au long de l'année et/ou des saisonniers lors de la moisson,Vous remontez les informations de suivi de votre activité à votre manager,Vous êtes le relai du technico-commercial auprès des agriculteurs. A ce titre, vous réalisez le commerce au dépôt et la promotion des offres auprès des adhérents : accueillir et renseigner les agriculteurs, organiser les animations et participer aux opérations commerciales (suivi, relances téléphoniques, etc),Vous travaillez en collaboration avec les différents acteurs de la coopérative (logistique, collecte, maintenance, QHSE
Description du poste : Pour accompagner son développement, le site du Theil recherche son futur Technicien de Maintenance Industrielle en équipe en CDI. Rattaché au Responsable Maintenance du secteur, vous assurez la disponibilité maximale des installations, en participant à l'optimisation des moyens et processus. Vos missions :***Vous déployez et effectuez les interventions de maintenance préventive dans le cadre des plans de maintenance des équipements de votre secteur, * Vous assurez les dépannages des moyens de production en collaboration avec la production et les autres personnels de maintenance, * Vous participez à l'intégration des nouveaux moyens de production, favorisez l'identification et la diffusion des bonnes pratiques et respectez les standards de maintenance en production, * Vous assurez la communication des consignes techniques aux utilisateurs après l'intervention et les consignes écrites aux équipes suivantes pour informer des problèmes rencontrés et ainsi vous garantissez la continuité des travaux et assurez la surveillance. Horaires en 2*8.***Rémunération brute de 28K à 36K€ annuelle en fonction de l'expérience, * Indemnité de transport, * 13ème mois, * Prime d'habillage, * 12 RTT. Description du profil : Vous possédez un BTS de type MSSP/MSMA/MAI minimum avec de préférence au moins une expérience préalable. Sérieux, impliqué, vous vous distinguez par votre état d'esprit, votre sens du travail en équipe, vos qualités d'organisation et de méthode. Polyvalent, autonome, réactif, avec de préférence une expérience en maintenance à dominante mécanique, vous disposez également de solides connaissances transversales en électricité, automatismes industriels, électrotechnique, pneumatique, hydraulique et êtes capable d'appréhender l'ensemble des interactions de nos systèmes et moyens. Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap.
Description du poste : Rattaché hiérarchiquement au Responsable Outillages et en tant que Technicien Outilleur 2x8 ou nuit, vos missions sont les suivantes :***Assurer les dépannages sous presse et l'assistance mécanique ; assurer les travaux d'amélioration et de fiabilisation ; assurer la mise à jour de schémas, * Participer à la sauvegarde des modifications apportées aux outils FAC, * Enregistrer le compte-rendu des interventions sur le rapport d'activité, * Établir les gammes de maintenance préventive, * Veiller à la propreté et au bon état de votre outillage et de votre zone de travail, * Participer à la mise au point des outillages et à l'usinage, * Informer votre responsable de toute anomalie, * Réaliser les visites de sécurité nécessaires, * Transmettre toute information ou documentation relative à la qualité, la sécurité et l'environnement aux services concernés pour permettre une prise en charge optimale des anomalies, * Appliquer le 5S, * Proposer des améliorations (productivité, qualité, sécurité, environnement) et participer à leur mise en oeuvre, * Participer aux objectifs de l'atelier et de la société, * Informer, participer et proposer toute amélioration permettant de résoudre définitivement des problèmes complexes et récurrents. Horaires en 2*8 ou de nuit. Localisation du poste : Le Theil-sur-Huisne (61).***Fourchette de rémunération fixée selon l'expérience : 28-37K€, * Prime d'équipe, * Prime d'habillage, * Prime de transport : Barème conventionnel en PJ, * Majoration de nuit/panier de nuit. Description du profil : Issu d'une formation technique ou d'un diplôme professionnel issus des métiers de la métallurgie, idéalement dans la mécanique générale, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience à un poste similaire. Vous disposez de bonnes connaissances dans le domaine de l'usinage (tournage/fraisage, ajustage, perçage, rectification) ainsi que des compétences en soudure (ARC, TIG, PLASMA). Vous êtes reconnu pour votre autonomie et votre rigueur. Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap.
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer. MISSION AIDE-SOIGNANT (F H) A ST PIERRE EGLISE JUSQU'A FIN AOUT EN HORAIRE DE JOUR. Notre client est un établissement situé à SAINT PIERRE EGLISE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Il se compose de 68 lits dont 12 en unité protégée. Commodités de transport : -Parking Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous souhaitez évoluer au sein d'un établissement mettant l'accent sur le bien-être de ses salariés, l'innovation et de fortes valeurs humaines, cette opportunité est faite pour vous. MISSION AIDE-SOIGNANT (F H) A ST PIERRE EGLISE JUSQU'A FIN AOUT EN HORAIRE DE JOUR. Prêt à transformer des vies dans un établissement pour personnes âgées en tant qu'aide-soignant ? Rejoignez notre équipe pour offrir des soins attentifs et personnalisés aux résidents dans un cadre bienveillant et respectueux -Assurer l'hygiène et le confort des personnes âgées -Participer activement aux soins de base quotidiens des résidents -Communiquer avec empathie et efficacité avec les résidents et le personnel médical Le contrat et ses avantages : -Contrat: Intérim -Durée: Plusieurs dates jusqu'à fin août -Salaire: 16.58 € heure minimum -Primes + reprise de votre ancienneté -Indemnité kilométrique Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. MISSION AIDE-SOIGNANT (F H) A ST PIERRE EGLISE JUSQU'A FIN AOUT EN HORAIRE DE JOUR. Nous recherchons un Aide soignant (F H) passionné et expérimenté pour rejoindre un établissement pour personnes âgées. -Vous possédez une expérience de 2 ans minimum en soins aux personnes âgées -Vous avez obtenu le Diplôme d' tat d'Aide-Soignant -Vous démontrez une grande empathie et une écoute active envers les résidents -Vous êtes capable de collaborer efficacement au sein d'une équipe pluridisciplinaire Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution. Localité : St Pierre Eglise 50330 Contrat : intérim Durée : 3 mois Date de début : 2025-08-31
N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...
POSTE : Aide Soignant H/F DESCRIPTION : Notre client est un établissement situé à SAINT PIERRE EGLISE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Il se compose de 68 lits dont 12 en unité protégée. Commodités de transport : - Parking Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous souhaitez évoluer au sein d'un établissement mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s, l'innovation et de fortes valeurs humaines, cette opportunité est faite pour vous. MISSION AIDE-SOIGNANT (F/H) A ST PIERRE EGLISE JUSQU'A FIN AOUT EN HORAIRE DE JOUR. Prêt(e) à transformer des vies dans un établissement pour personnes âgées en tant qu'aide-soignant(e) ? Rejoignez notre équipe pour offrir des soins attentifs et personnalisés aux résidents dans un cadre bienveillant et respectueux - Assurer l'hygiène et le confort des personnes âgées - Participer activement aux soins de base quotidiens des résidents - Communiquer avec empathie et efficacité avec les résidents et le personnel médical Le contrat et ses avantages : - Contrat : Intérim - Durée : Plusieurs dates jusqu'à fin août - Salaire : 16.58 Euros/heure minimum - Primes + reprise de votre ancienneté - Indemnité kilométrique Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. 16.58 Horaire PROFIL : MISSION AIDE-SOIGNANT (F/H) A ST PIERRE EGLISE JUSQU'A FIN AOUT EN HORAIRE DE JOUR. Nous recherchons un(e) Aide soignant(e) (F/H) passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre un établissement pour personnes âgées. - Vous possédez une expérience de 2 ans minimum en soins aux personnes âgées - Vous avez obtenu le Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) - Vous démontrez une grande empathie et une écoute active envers les résidents - Vous êtes capable de collaborer efficacement au sein d'une équipe pluridisciplinaire Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant ! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer.
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bricolage, un conseiller vendeur en bricolage à Saint-Pierre-Église (50330) en contrat intérimaire de 3 mois. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et une formation de niveau BEP/CAP. Les horaires sont de 37 heures par semaine, avec une rémunération mensuelle comprise entre 1800 et 2000EUR.***- Accueil et conseil de la clientèle sur les produits de bricolage - Mise en rayon et présentation des produits - Encaissement des achats - Gestion des stocks et inventaires - Respect des normes de sécurité Description du profil :***Profil recherché:** - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du bricolage - Formation de niveau BEP/CAP en vente ou domaine similaire - Bonne connaissance des produits de bricolage - Capacité à conseiller et orienter la clientèle - Sens de l'organisation et rigueur dans la gestion des stocks Si vous êtes passionné(e) par le bricolage et que vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler !
tâche AIDE-SOIGNANT (F/H) A ST PIERRE EGLISE JUSQU'A FIN AOUT EN HORAIRE DE JOUR. Notre client est un établissement situé à SAINT PIERRE EGLISE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Il se compose de 68 lits dont 12 en unité protégée. Commodités de transport : - Parking Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous souhaitez évoluer au sein d'un établissement mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s, l'innovation et de fortes valeurs humaines, cette opportunité est faite pour vous.tâche AIDE-SOIGNANT (F/H) A ST PIERRE EGLISE JUSQU'A FIN AOUT EN HORAIRE DE JOUR. Prêt(e) à transformer des vies dans un établissement pour personnes âgées en tant qu'aide-soignant(e) ? Rejoignez notre équipe pour offrir des soins attentifs et personnalisés aux résidents dans un cadre bienveillant et respectueux - Assurer l'hygiène et le confort des personnes âgées - Participer activement aux soins de base quotidiens des résidents - Communiquer avec empathie et efficacité avec les résidents et le personnel médical Le contrat et ses avantages : - Contrat: Intérim - Durée: Plusieurs dates jusqu'à fin août - Salaire: 16.58 euros/heure minimum - Primes + reprise de votre ancienneté - Indemnité kilométrique Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. Participez à la dynamique de votre territoire en rejoignant une belle aventure humaine et commerciale au sein du réseau de magasins laMaison.fr : connectés au cœur de la campagne. CE QUE VOUS FEREZ : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de notre magasin LaMaison.fr de St Pierre Église (50). Vos responsabilités : Gestion et animation des rayons bricolage Polyvalence et autonomie sur l'ensemble des activités (réception de produits, inventaire, encaissement.) Acteur du développement du e-commerce Satisfaction et fidélisation, clients / adhérents CE QUE NOUS RECHERCHONS : Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou équivalent au minimum Vous avez des connaissances sur les matériaux de construction venant compléter votre expertise bricolage Vous avez un bon relationnel avec la clientèle Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
En tant que conseiller(ère) de vente secteur bricolage, vous exercerez sur les rayons Bricolage, outillage, électroportatif, chauffage et électricité. En tant que Vendeur de rayon Vous assurez la gestion et la bonne tenue de votre rayon ; vous pilotez vos stocks, et garantissez l'attractivité desVous proposez une offre locale et faites des adaptations de choix de gamme, pour répondre aux attentes spécifiques de vos clients.Vous élaborez un plan d'action commercial attractif et ambitieux, que vous animez auprès des vendeurs de votre équipe, et gérez des relations de qualité avec les fournisseurs et prestataires.Vous pilotez la performance de votre rayon : analyse des résultats et actions correctives, pour atteindre les objectifs quantitatifs et qualitatifs de votre périmètre.Au quotidien, vous relayez les informations de votre manager, et dans un esprit d'équipe, vous les accompagnez en cas de surcharge d'activité pour servir le client. Les débutants sont acceptés. Ce qui compte pour nous, ce sont avant tout votre leadership et vos valeurs ! Votre profil :Vous avez de l'aisance relationnelle et savez fédérer vos collègues autour d'objectifs communs,Vous aimez le commerce et prendre des paris gagnants pour aller chercher du chiffre d'affaires,Vous avez un bon esprit d'analyse et savez prendre des décisions éclairées,Vous aimez profondément la relation client et le terrain. Comment réussir sur ce poste : En étant au quotidien en proximité de vos collègues vendeursEn connaissant les produits et vos clients, pour adapter localement votre commerceEn mettant en place des plans d'amélioration, et en les suivant de prèsEn vous appuyant sur la data : tableaux de bord, outils de gestion... mais également les meilleures ventes omnicanales et la saisonnalité des produits Ce qui ne fonctionne pas sur ce poste :Se montrer directif dans l'animation de vos collègues : vous devrez les encourager et contribuer à leur montée en compétencesFaire les choses sans communiquer sur ce que vous faites. Il faut partager et donner du sens aux actions.Se laisser déborder par la variété des tâches : le périmètre est très large, et il faut savoir prioriser pour traiter les sujets avec rigueur et efficacité. Ce que vous retirerez de ce métier ? Le plaisir de voir vos collègues grandir et monter en compétences, et la satisfaction d'atteindre et même dépasser vos objectifs commerciaux. Mais aussi, et surtout, parce que nous sommes Bricomarché, une qualité de vie au travail, dans une équipe soudée et fière de travailler ensemble. Ici, on construit avec toutes les personnalités, toutes les envies, tous les parcours. Notre diversité fait notre force. Vous êtes : - Commerçant, vous avez le sens du relationnel et vous aimez le contact client, - Motivé, - Dynamique, - Une formation à la conduite de chariot élévateur vous dispensée. Enfin, vous possédez des compétences techniques dans les domaines du bricolage ou vous êtes motivé pour apprendre ! Alors, prêt à rejoindre une équipe soudée ? Vos futurs collègues du secteur bricolage vous attendent avec impatience ! - Travail le samedi - Horaires liés à l'activité du magasin - 35 heures - Evolution possible! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Notre établissement est à la recherche d'agents de service pour intervenir chez un de nos clients. Horaires : du lundi au vendredi de 18H à 21H Vous serez en charges des missions suivantes : * Entretenir les locaux de travail au quotidien ; * Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu...) ; * Assurer le bon entretien du matériel de nettoyage ; * Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité relatives au poste de travail. Description du profil : Nous recherchons une personne autonome et polyvalente, vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) ? Doté(e) d'un véritable sens du service, vous savez être réactif(ve) et vous rendre disponible? N'hésitez plus, postulez !
Être serveur/serveuse chez Sandaya As du service, vous aimez être au contact d'une clientèle internationale ? Votre mission si vous l'acceptez : devenir serveur/serveuse dans notre camping. Une aventure pas comme les autres Vous êtes chargé(e) du bon déroulement du service de A à Z : prise de commande, encaissement, rangement. Pendant votre mission - Vous servez plats et boissons au plateau. - Vous gérez la communication avec l'équipe bar/restaurant. - Vous êtes attentif/attentive à la relation client (écoute, conseil, transmission d'éventuelles remarques). - Vous maîtrisez les encaissements. - Vous participez à la plonge et au nettoyage du poste de travail. - Vous appliquez les normes d'hygiène et de sécurité HACCP. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d'une équipe soudée ! La possibilité d'être logé au sein de notre camping ! Dans votre vie de tous les jours - vous aimez mettre la main à la pâte et faites preuve d'esprit d'équipe ; - vous êtes connu(e) pour votre dynamisme et le sourire est votre marque de fabrique ; - le « rush hour » ne vous fait pas peur. Et côté compétences - un CAP/BEP serveur limonadier ou BTH hôtellerie restauration est apprécié ; - une expérience similaire également ; - vous portez un soin particulier à la relation client pour nouer des liens ; - « You speak English very well » ; - vous connaissez la carte des plats et des boissons sur le bout des doigts ; - vous savez aussi lire un plan de table. Le + La maîtrise d'une autre langue étrangère. Entrez dans l'aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Découvrez l'expérience de travail Sandaya via ce lien et postulez. Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Bon à savoir - En 2023, plus de 80 emplois saisonniers ont été transformés en CDI. - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d'évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l'autre, excellence, audace et travail d'équipe.
Description du poste : Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'intérim dans le Grand Ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou de poste en CDD/CDI. ARTUS INTERIM CHERBOURG recherche un Conseiller Vendeur en Bricolage H/F pour une entreprise spécialisée dans la distribution de produits de bricolage, outillage et matériaux. Vos missions principales seront les suivantes : Conseiller et orienter les clients dans les rayons petit outillage, électricité, plomberie et matériaux Réceptionner et contrôler les marchandises Gérer les stocks et participer aux inventaires Mettre en rayon et assurer la bonne présentation des produits Participer à l'animation commerciale du rayon Encaisser les ventes et garantir la satisfaction client Horaires : Temps plein Salaire : 1845,35 € brut mensuel Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Début de mission : Début août (passation avec le salarié actuel) Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond à notre recherche, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission. Description du profil : De formation dans la vente ou le commerce, vous justifiez d'une expérience significative dans le conseil clientèle, idéalement dans un magasin de bricolage ou de matériaux. Vous avez de bonnes notions dans les domaines suivants : petit outillage, électricité, plomberie et matériaux. Vous êtes motivé(e), polyvalent(e), adaptable et à l'aise aussi bien en conseil qu'en gestion de rayon ou encaissement. CET à 8 % Parrainage Carte CE Participation aux bénéfices Acompte de paie à la semaine si besoin Montée en compétences via formation Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Signatures des contrats électroniques Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family ! null
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agence d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence de Cherbourg recrute en Intérim pour son client spécialisé dans le secteur d'activité de la construction d'autres bâtiments : PEINTRE BÂTIMENT H/F Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Préparation des supports à peindre. Application des sous-couches et des couches de finition. Respect des délais et des consignes techniques. Mise en place des protections nécessaires pour réaliser les travaux de peinture. Nettoyage et rangement du matériel et de l'espace de travail. Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) : Taux horaire selon profil Vous serez amené à utiliser le véhicule de l'entreprise Quel est le profil idéal ? Capacité à travailler soigneusement et méthodiquement. Connaissance des techniques de peinture et des matériaux. Aptitude à lire des plans et des devis. Capacité à respecter les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers. Esprit d'équipe et bonne communication. Vous êtes enthousiaste et dynamique, vous êtes animé par un esprit de réussite, vous aimez votre métier : rejoignez-nous! Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons !!! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Anneville en saire et alentours, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f) Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; une rémunération brute horaire de 11,88€ à 12.68€ (selon profil) ; des tickets restaurants; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; prime d'usure véhicule Un seul employeur O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Marque principale du groupe Oui Care et leader français des services à la personne, O2 Care Services, leader des services à domicile en France depuis 1996 propose des services de ménage, repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, soutien scolaire. Humaine, dynamique, experte, O2 est une véritable bouffée d'oxygène qui permet de respirer, redonne du temps pour soi et pour les autres, qui libère des tâches chronophages, et permet de vivre pleinement sa vie en se consacran...
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION CHERBOURG recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la vente de matériaux, un(e) Conseiller(ère) vente bricolage (H/F) en contrat intérim. Vous êtes passionné(e) par le bricolage et avez le sens du service client ? Ce poste est fait pour vous ! En tant que Conseiller(ère) vente bricolage, vous serez en charge de conseiller et d'accompagner les clients dans leurs projets de bricolage et de rénovation. Vous aurez également pour mission de participer à la bonne tenue du rayon et à la gestion des stocks. Vos missions : - Accueillir et conseiller les clients sur les produits et les techniques de bricolage - Assurer la mise en rayon et le réassort des produits - Participer à la gestion des stocks et aux inventaires - Garantir la propreté et la bonne tenue de votre espace de vente - Proposer des solutions adaptées aux besoins des clients Compétences attendues : - Bonnes connaissances des produits de bricolage - Sens du service client et aisance relationnelle - Capacité à travailler en équipe - Rigueur et organisation - Polyvalence et dynamisme
Filiale du groupe BAUDIN CHATEAUNEUF, ROSAY TECHNIQUES COUVERTURES possède un savoir-faire de plus de 50 ans dans l'Enveloppe de Bâtiment. Son expertise technique dans le domaine a permis à différents édifices, du secteur industriel ou tertiaire, public ou privé, de faire peau neuve en tenant compte de leur esthétique, de leur performance énergétique et de leur confort. La Société possède également une activité de maintenance et d'entretien de bâtiments, ce qui lui permet de répondre à différents types de chantiers : grands travaux (neuf et réhabilitation) et maintenance (curative et préventive). Grâce à ses 63 collaborateurs, elle développe son activité sur plusieurs régions (Caen, Cherbourg, Le Havre, Orléans, Rouen), et réalise un CA d'environ 21 MEUR. Afin de renforcer nos équipes, nous recrutons un Conducteur de Travaux (H/F), basé au Havre (76). Sous l'autorité du Responsable Travaux et en lien avec un ou plusieurs responsables de chantier, vous gérez en toute autonomie toutes les étapes d'un chantier, depuis l'étude du dossier jusqu'à la réception des travaux. À ce titre, vous assurez le pilotage et l'encadrement du chantier, tant du point de vue interne (préparation des chantiers, suivi financier, management des équipes, gestion de la qualité & de la sécurité) que du point de vue externe (relationnel client, suivi de la sous-traitance, fournisseurs). Responsable et rigoureux, vous êtes garant de la qualité des travaux effectués, du respect des délais et du budget des opérations qui vous seront confiées. Technicité et souplesse sont des valeurs essentielles que vous devrez vous attacher à défendre au quotidien. Déplacements locaux à prévoir. Vous êtes notre candidat idéal si... - Vous êtes titulaire d'un BTS / DUT en bâtiment. - Vous justifiez éventuellement d'une première expérience réussie sur un poste similaire en étanchéité ou en bardage acier. - Vous maîtrisez la manutention de charge et de levage ainsi que sa réglementation. - Vous veillez au respect des dispositifs de sécurité que vous appliquez et faites appliquer avec rigueur et sérieux. - Vous avez une certaine aisance relationnelle et de réelles capacités d'encadrement. Vous savez animer et fédérer une équipe. - Personnalité de terrain, vous veillez à la bonne réalisation des chantiers et êtes force de proposition dans les situations qui l'exigent. Des bonnes raisons de nous rejoindre ? Un Groupe tourné vers l'avenir, qui cultive son ouverture d'esprit et incite ses collaborateurs à apporter des idées nouvelles. Des possibilités d'évolutions de carrière multiples grâce à la diversité de ses activités et à sa présence sur l'ensemble du territoire (31 implantations). Un environnement de travail bienveillant et un esprit convivial tournés vers le bien-être des équipes. Le groupe BAUDIN CHATEAUNEUF garantit l'égalité des chances pour tous. Nous nous engageons à promouvoir la diversité, l'inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements de travail. L'insertion, la mixité, le soutien ainsi que l'accompagnement des jeunes, des seniors et des personnes en situation de handicap sont des priorités de notre politique RH.
Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons !!! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur du Vast et alentours, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f) Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; une rémunération brute horaire de 11,88€ à 12.68€ (selon profil) ; des tickets restaurants; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; prime d'usure véhicule Un seul employeur O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons !!! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Quettehou et alentours, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f) Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; une rémunération brute horaire de 11,88€ à 12.68€ (selon profil) ; des tickets restaurants; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; prime d'usure véhicule Un seul employeur O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Être personnel d'entretien technique chez Sandaya Vous êtes aussi polyvalent(e) que votre boîte à outils ? Votre mission si vous l'acceptez : devenir Personnel d'entretien technique dans notre camping. Une aventure pas comme les autres Plomberie, électricité n'ont aucun secret pour vous. À l'ouverture du camping et tout au long des vacances, c'est grâce à vous que tout fonctionne ! Pendant votre mission Vous réalisez des travaux de maintenance sur le site (plomberie, électricité ou sur le bâtiment) dans le respect des règles de sécurité. Vous signalez d'éventuels dysfonctionnements ou dégradations d'équipements. Vous entretenez les outils et le matériel mis à disposition. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d'une équipe soudée ! Dans votre vie de tous les jours - la boîte à outils fait partie de vos meilleurs amis ; - vous maîtrisez les techniques d'entretien et de réparation en électricité, plomberie, ou bâtiment ; - vous savez suivre des consignes et faites preuve d'esprit d'équipe ; - vous avez le sens du détail. - vous avez un CAP, BEP, BAC pro en électricité, électromécanique, menuiserie, plomberie, maçonnerie. Et côté compétences - vous avez les habilitations pour intervenir sur des installations électriques. Le + Vous avez déjà eu une expérience similaire. Entrez dans l'aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Découvrez l'expérience de travail Sandaya via ce lien et postulez. Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Bon à savoir - En 2023, plus de 80 emplois saisonniers ont été transformés en CDI. - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d'évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l'autre, excellence, audace et travail d'équipe.
Description du poste : Manpower Conseil Recrutement recherche pour son client, spécialisé dans la gestion e l'eau, un Electromécanicien Station d'épuration (H/F) Le service Industrie-Travaux exploite plusieurs équipements, pour le compte de clients industriels. Dans le cadre de cette activité, nous recrutons une équipe de 3 personnes qui prendra en charge l'un de ces sites, basé dans le Cotentin - dont un Conducteur STEP. Cette station d'épuration traite 3 000 m3 d'eau par jour (15 tonnes DCO par jour). Les missions : Vous assurez l'organisation optimale nécessaire à l'activité du site. Vos principales missions sont : - Piloter le process de manière à garantir les niveaux de rejets en milieu naturel, - Organiser et assurer la maintenance, - Organiser l'activité de l'équipe - composée de 3 agents, - S'assurer du respect des procédures et modes opératoires de contrôle, d'exploitation, de sécurité, de qualité et de sûreté, ainsi que du respect des exigences du cadre réglementaire, - Représenter l'entreprise : être l'interlocuteur privilégié de notre client et des autorités, entretenir et développer les relations avec le client, en lien avec votre manager de service. L'astreinte vous amènera à intervenir en cas d'urgence pour garantir la continuité du service Fort d'une expérience significative en maintenance, notamment en électromécanique, vous disposez de connaissances dans le domaine du traitement des eaux, des déchets, en gestion de STEP, ? Informations complémentaires : Vous bénéficiez d'un véhicule de service. En complément de votre rémunération, vous bénéficiez des tickets restaurant (60% de prise en charge par l'entreprise), de 36 jours de congés (soient 7 semaines), d'une mutuelle et d'une prévoyance, d'un intéressement et d'une participation, de nombreux avantages de notre CSE (location, chèques-vacances, voyages...) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Être cuisinier / cuisinière chez Sandaya Vous êtes le roi ou la reine des saveurs ? Votre mission si vous l'acceptez : devenir cuisinier / cuisinière dans notre camping. Une aventure pas comme les autres Vous prenez la tête de la cuisine pour vous assurer de la bonne préparation des plats qui raviront les papilles de notre clientèle internationale. Pendant votre mission - Vous élaborez des recettes en accord avec le budget et les normes de qualités de Sandaya. - Vous mettez en œuvre des techniques culinaires et de mise en valeur des plats. - Vous managez et formez une équipe selon les règles et les valeurs de Sandaya. - Vous gérez les fournisseurs, les commandes et les stocks. - Vous veillez à l'application des normes d'hygiène et de sécurité HACCP. - Vous nettoyez le poste de travail et des ustensiles mis à disposition. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d'une équipe soudée ! La possibilité d'être logé au sein de notre camping ! Du 01/07/2025 au 10/10/2025 Contrat de 39 heures Dans votre vie de tous les jours - vous êtes connu(e) pour votre créativité ; - vous êtes aussi un(e) bon(ne) gestionnaire ; - vous savez faire prendre la mayonnaise dans une équipe ; - vous êtes dynamique et le « rush hour » ne vous fait pas peur ; - vous aimez transmettre et faire grandir. Et côté compétences - vous avez un BAC PRO, BTH, ou BTS hôtellerie/restauration ; - vous avez une expérience similaire ; - Vous savez manager une équipe et veillez au bon déroulé du travail de chacun. Le + Vous ajoutez la touche finale à un plat pour le rendre parfait ! Entrez dans l'aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Découvrez l'expérience de travail Sandaya via ce lien et postulez. Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Bon à savoir - En 2023, plus de 80 emplois saisonniers ont été transformés en CDI. - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d'évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l'autre, excellence, audace et travail d'équipe.
Description du poste : Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agence d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence de Cherbourg recrute en CDI pour son client, dans le secteur d'activité des travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiment: UN MENUISIER (H/F) Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Rattaché à votre Chef d'équipe, vos tâches seront les suivantes : - Pose de menuiseries intérieures et extérieures; - Pose de charpente et ossature bois dans le cadre d'extensions; - Vous réalisez également en rénovation des travaux de pose de cloisons sèches, de plafond, et d'isolation intérieure. Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) : - Rémunération à définir selon le profil proposé. - Horaires: 8h30-12h30 / 13h30-17h30. Description du profil : Quel est le profil idéal ? Vous êtes manuel, rigoureux et possédez déjà une première expérience en menuiserie/charpente ou dans tout autre corps de métier du bâtiment. Vos qualités personnelles seront déterminantes pour ce poste; notamment en terme d'autonomie, de minutie et de rigueur. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 15 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement aux exigences de notre client. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre cabinet référent pour toutes demandes d'informations complémentaires.
Description du poste : mission intérim sur le mois de juin en fonction de vos disponibilités - horaire de jour Souhaitez-vous contribuer activement au bien-être des résidents en tant qu'Infirmier(ère) en établissement pour personnes âgées ? Ce poste requiert une attention particulière et une compassion envers les personnes âgées dans un cadre médicalisé dynamique et stimulant - Assurer les soins quotidiens des résidents en garantissant leur bien-être physique et émotionnel - Coordonner les activités médicales avec l'équipe pluridisciplinaire pour optimiser l'accompagnement des personnes âgées - Participer à l'amélioration continue des protocoles de soins pour répondre aux besoins spécifiques des résidents, notamment ceux de l'unité Alzheimer Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 10/jours - Salaire: 20.43 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Frais de transport En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Description du profil : Vous êtes un(e) infirmier(e) passionné(e) avec au moins 2 ans d'expérience en E.H.P.A.D. - Diplôme d'État d'Infirmier requis pour exercer dans ce poste exigeant et gratifiant - Maîtrise des soins gériatriques, notamment dans un environnement d'unités Alzheimer - Capacité à travailler en équipe et à créer un environnement serein pour les résidents - Compétences avancées en communication et empathie exceptionnelle envers les patients et leurs familles Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agence d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence de Cherbourg recrute en CDI pour son client, dans le secteur d'activité des travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiment: UN MENUISIER (H/F) Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Rattaché à votre Chef d'équipe, vos tâches seront les suivantes : - Pose de menuiseries intérieures et extérieures; - Pose de charpente et ossature bois dans le cadre d'extensions; - Vous réalisez également en rénovation des travaux de pose de cloisons sèches, de plafond, et d'isolation intérieure. Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) : - Rémunération à définir selon le profil proposé. - Horaires: 8h30-12h30 / 13h30-17h30. Quel est le profil idéal ? Vous êtes manuel, rigoureux et possédez déjà une première expérience en menuiserie/charpente ou dans tout autre corps de métier du bâtiment. Vos qualités personnelles seront déterminantes pour ce poste; notamment en terme d'autonomie, de minutie et de rigueur. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 15 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement aux exigences de notre client. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre cabinet référent pour toutes demandes d'informations complémentaires.
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agence d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence de Cherbourg recrute en Intérim pour son client: UN MAÇON (H/F) Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Rattaché à votre Chef d'équipe, vos tâches seront les suivantes : - Intervention chez une clientèle de particulier en chantier de rénovation ou extension. - Préparer les fondations - Monter les murs et cloisons - Pose de dalles - Préparation des produits liants Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) : - Rémunération à définir selon le profil proposé. - Vous serez amené à vous déplacer avec le véhicule de l'entreprise Quel est le profil idéal ? Vos qualités personnelles seront déterminantes pour ce poste; notamment en terme d'autonomie, de minutie et de rigueur. Vous êtes enthousiaste et dynamique, vous êtes animé par un esprit de réussite, vous aimez votre métier : rejoignez nous ! Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 15 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement aux exigences de notre client. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre cabinet référent pour toutes demandes d'informations complémentaires.
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agence d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence de Cherbourg recrute en intérim pour son client spécialisé dans le secteur de travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiment, un maçon H/F, spécialisé dans la pose de terre cuite - débutant. Qui est notre client ? Notre client est spécialisé dans les travaux de maçonnerie traditionnelle et patrimoniale intervenant aussi bien sur des chantiers de restauration que de construction. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Au sein d'une équipe, vous réaliserez les tâches suivantes : - préparation, réception des différents matériaux - Préparation des supports - pose des éléments en terre cuite - réalisation des joints - respect des plans Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) : 35H, Horaires : - 8h-12h et 13h-17h du lundi au jeudi - 8h-12h et 14h-16h e vendredi Taux Horaires : - à partir de 11.88EUR / évolutif selon profil Avantages : - panier Quel est le profil idéal ? Vous avez une première expérience en maçonnerie ou formation équivalente en bâtiment/maçonnerie Une première expérience en pose d'éléments en terre cuite Rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont attendues. Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter Sönam et Alexa du pôle recrutement pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
À propos du poste Nous recherchons un soudeur ou une soudeuse qualifié(e) ou motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la fabrication et de la réparation de structures métalliques, en utilisant divers procédés de soudage. Ce poste est essentiel pour garantir la qualité et la durabilité de nos produits dans le cadre de projets de construction et de rénovation. Responsabilités * Réaliser des opérations de soudage sur différents types de métaux, notamment la tôle. * Lire des plans techniques pour assurer une fabrication précise. * Utiliser des outils manuels et des équipements spécialisés pour effectuer les tâches de soudage. * Effectuer des contrôles qualité sur les pièces soudées afin d'assurer leur conformité aux normes établies. * Collaborer avec l'équipe de production pour optimiser les processus et respecter les délais. * Participer à l'entretien préventif et correctif des machines et outils utilisés. * Assurer un environnement de travail propre et sécurisé en respectant les normes de sécurité. Profil recherché * Vous disposez d'une expérience en soudage * Personne motivé(e) même sans expérience * Vous avez une bonne connaissance des outils manuels liés à votre métier. * Vous êtes rigoureux(se), minutieux(se) et avez un bon sens du détail. * Vous êtes capable de travailler en équipe tout en étant autonome dans l'exécution de vos tâches. Si vous êtes passionné(e) par le travail du métal , n'hésitez pas à postuler ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿698,96€ à 2¿000,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 16/06/2025 Date de début prévue : 18/06/2025
Notre client est un établissement situé à SAINT PIERRE EGLISE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Avec notre établissement reconnu, alliant fortes valeurs humaines et organisation à taille humaine, nous vous invitons à rejoindre une équipe dédiée au bien-être des patient(e)s et à l'épanouissement professionnel de chaque collaborateur(trice).tâche intérim sur le mois de juin en fonction de vos disponibilités - horaire de jour Souhaitez-vous contribuer activement au bien-être des résidents en tant qu'Infirmier(ère) en établissement pour personnes âgées ? Ce poste requiert une attention particulière et une compassion envers les personnes âgées dans un cadre médicalisé dynamique et stimulant - Assurer les soins quotidiens des résidents en garantissant leur bien-être physique et émotionnel - Coordonner les activités médicales avec l'équipe pluridisciplinaire pour optimiser l'accompagnement des personnes âgées - Participer à l'amélioration continue des protocoles de soins pour répondre aux besoins spécifiques des résidents, notamment ceux de l'unité Alzheimer Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 10/jours - Salaire: 20.43 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Frais de transport En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l'éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l'éducation de l'UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l'intérêt de l'enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous! Titulaire du Diplôme d'État Educateur de Jeunes Enfants et vous recherchez un poste en crèche, alors ce poste est fait pour vous.« Babilou laisse une liberté aux équipes dans les choix des projets. Chaque crèche est différente, c'est ce qui fait pour moi sa richesse. » Clémence Directrice de crèche.Nous sommes un groupe de crèches inter-entreprises basé en Normandie.Nous accueillons les enfants de 2,5 mois à 6 ans, du lundi au vendredi sur des horaires atypiques (5:00-22:00)PRINCIPALES MISSIONS, Vous serez « chef d'orchestre » pédagogique :- Participer à l'élaboration du projet pédagogique de la crèche- Favoriser une relation de proximité et de confiance avec les familles- Être garant de l'aménagement de l'espace et proposer de nouvelles activités- Animer l'équipe sur les différentes pratiques pédagogiques- Accompagner les enfants dans leur développement affectif et psychomoteur- Participer à des rencontres entre pairs pour des échanges de bonnes pratiques Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s'engage au travers d'une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d'exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !« Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l'éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l'éducation de l'UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l'intérêt de l'enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous! »
Rattaché au service ingénierie, vous participerez activement à plusieurs projets d'amélioration des processus internes. Vos missions principales : ? Optimisation des processus & qualité - Définition des plans d'action sur la base des données de qualité (suivi des défauts) en collaboration avec les équipes Lean, Qualité et Production. - Analyse des défauts et identification des axes d'amélioration. ? Analyse et impact des actions - Quantification des bénéfices des plans d'action par rapport aux ressources nécessaires (réduction des défauts, amélioration du temps de cycle). - Mesure de l'impact des actions mises en place et formalisation des résultats. ? Standardisation et amélioration continue - Support à la simplification et à la standardisation des instructions de travail. - Participation à la mise en place de bonnes pratiques industrielles. Vous avez/êtes : ¿ Étudiant(e) en école d'ingénieur ou Master spécialisé en composites, mécanique, production. ¿ Maîtrise de Microsoft Office (Excel en particulier). ¿ Capacité à comprendre et communiquer en anglais technique. ¿ Intérêt pour le travail de terrain et l'amélioration continue. ¿ Connaissance de SolidWorks (un plus !). Nous vous proposons : ? Un environnement dynamique et innovant ? Des missions responsabilisantes et formatrices ? Un encadrement bienveillant avec un tuteur dédié ? Une opportunité de contribuer à des projets concrets et stratégiques
Rattaché au Responsable maintenance, le technicien de maintenance a la charge d'éviter les pannes et arrêts des équipements en maintenant le système de production dans un état optimum. Il/elle doit effectuer la maintenance préventive et curative des équipements de production afin d'en assurer la disponibilité opérationnelle dans le respect des règles de sécurité et de la réglementation en vigueur. Vos missions principales : Maintenance préventive des équipements · Analyser et réaliser les opérations de maintenance préventives sur tous types d'équipements de production et du bâtiment, quelle que soit la nature de l'intervention (Electrotechnique, Automatique, Mécanique, Pneumatique, hydraulique.) Maintenance corrective et palliative · Intervenir et/ou accompagner afin de résoudre les pannes et dysfonctionnements en faisant appel si nécessaire à un autre technicien de maintenance ou un prestataire de service : analyser les pannes, réaliser le diagnostic, mettre en œuvre les solutions adéquates (réglage, remplacement de pièce, Bon de commande de pièce.), faire valider l'intervention par un tiers, suivre l'efficacité de ses interventions afin de garantir le bon fonctionnement de l'outil dans le temps. · Communiquer auprès du team leader tout dysfonctionnement ou retard dans l'exécution Amélioration continue des équipements · Renseigner les supports de suivi d'intervention pour assurer une traçabilité (GMAO) : détail intervention, pièces consommées . Pilotage des activités · Réaliser la coordination des chantiers maintenance entre les différents techniciens de maintenance et/ou les opérateurs maintenance le cas échéant ainsi qu'avec les autres parties prenantes (team leader ou superviseurs production par exemple.) · Définir et rédiger un cahier des charges du chantier de maintenance (diagnostic, matériel, intervention, délai .) · Communiquer auprès du team leader tout dysfonctionnement ou retard dans l'exécution et apporter un premier niveau d'analyse sur la cause racineVous avez : - Un diplôme dans le domaine de la production industrielle de niveau Bac+2/3 - Une maîtrise du domaine de la mécanique et une connaissance en électrique - Une connaissance des logiciels de Gestion de Maintenance assistée par ordinateur GMAO - Une appétence pour transmettre ses compétences Nous vous proposons : · Un CDI · A temps plein sur des horaires postés du lundi au vendredi. · Le salaire selon profil
Rattaché au service Lean, vous participerez activement à plusieurs projets d'amélioration des processus internes. Vos missions principales : En tant qu'Ingénieur Lean, vous jouez un rôle central dans l'analyse, l'optimisation et la structuration de nos processus de production. Vos principales responsabilités seront : - Analyser la performance de fonctionnement des processus de l'usine. - Identifier les acteurs, leurs fonctions, responsabilités et interactions pour agir efficacement auprès des bons interlocuteurs. - Déterminer les projets fondamentaux à mener et fixer les priorités en lien avec le Responsable Lean et la Direction. - Définir, suivre et faire évoluer les indicateurs de performance (KPI). - Exploiter les données issues des KPI pour diagnostiquer les dysfonctionnements et proposer des solutions adaptées. - Identifier les axes d'amélioration et contribuer à la rédaction et au déploiement des plans d'action. - Réaliser des audits de performance sur les moyens de production existants. - Organiser et animer des chantiers Kaizen en vue de l'amélioration continue des processus. - Piloter des projets Lean transverses : productivité, ergonomie, gestion des flux, 5S, etc. - Assurer une communication fluide avec les chefs de projet et responsables de production. - Alerter votre hiérarchie en cas de dérives constatées.Vous avez : ✅ Diplôme d'ingénieur avec une spécialisation en amélioration continue ✅ Expérience significative en environnement industriel (Lean, Six Sigma, Kaizen.). ✅ Solides compétences analytiques et rigueur dans le traitement des données de performance. ✅ Excellente capacité à fédérer, convaincre et travailler en transversal. ✅ Maîtrise des outils Lean, des indicateurs de performance et des méthodologies d'amélioration continue. ✅ Bon niveau de communication et sens de la pédagogie. Nous vous proposons : ? Un environnement dynamique et innovant ? Des missions responsabilisantes et formatrices ? Un encadrement bienveillant avec un tuteur dédié ? Une opportunité de contribuer à des projets concrets et stratégiques
Rattaché au service logistique, vous participerez activement à plusieurs projets d'amélioration des processus internes. Vos missions principales : ? Standardisation des zones de stockage : - Analyser et structurer l'organisation des deux magasins principaux en cohérence avec les activités de kitting interne. - Proposer des améliorations pour optimiser les flux logistiques et l'ergonomie des espaces de stockage. ? Optimisation documentaire des processus logistiques : - Perfectionner les documents et procédures en place afin de garantir une meilleure traçabilité et compréhension des flux logistiques. - Standardiser et formaliser les processus pour améliorer la transmission des informations. ? Développement de l'automatisation des processus : - Contribuer à la mise en place et à l'optimisation des équipements automatisés (racks automatisés, filoguidage, etc.). - Analyser l'impact des nouvelles technologies sur l'efficacité et la sécurité du stockage et de la préparation des commandes. ? Assainissement des données de l'ERP (AXAPTA) : - Auditer les données existantes et proposer des actions correctives pour fiabiliser l'ERP actuel. - Faciliter une éventuelle transition vers un nouvel ERP en structurant et nettoyant les bases de données magasin.Vous avez/êtes : ¿Étudiant(e) en Bac+3 à Bac+5 en Logistique, Supply Chain ou Génie Industriel. ¿Aisance avec les outils informatiques et ERP (une connaissance d'AXAPTA est un plus). ¿Sens de l'organisation, esprit d'analyse et force de proposition. ¿Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. ¿ Intérêt pour l'automatisation et les nouvelles technologies appliquées à la logistique. Nous vous proposons : ? Un environnement dynamique et innovant ? Des missions responsabilisantes et formatrices ? Un encadrement bienveillant avec un tuteur dédié ? Une opportunité de contribuer à des projets concrets et stratégiques
Vos missions : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Chargé.e d'affaires Electricité pour intervenir chez notre client, leader de la production d'électricité en France. Votre expérience dans le domaine du Nucléaire, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous rendent apte à : - Analyser des dossiers d'intervention, Planifier les interventions en adéquation avec le projet global, - Rédiger tout document nécessaire à la bonne exécution des dossiers (dossier de réalisation, REE, OT, demandes de régime, analyses de risques, programmes de surveillance, évaluations dosimétriques, plan de prévention...), - Organiser et piloter les réunions d'enclenchement et de levée des préalables, - Suivre et surveiller les travaux et les essais de requalification, - Détecter les écarts techniques ou qualité et proposer leur traitement, - Vérifier les RFI des fournisseurs, rédiger le compte-rendu de fin d'intervention, - Gérer du retour d'expérience pour notre client.Vos compétences et les prérequis pour réussir : Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC +2 à BAC +3 (orientation technique) ainsi que d'un parcours professionnel significatif dans ces domaines. Vous démontrez une capacité à travailler en hauteur, associée à une rigueur exemplaire et un excellent sens logique . Vos connaissances de l'environnement nucléaire, seront des atouts majeurs. Des déplacements courts, d'une durée maximale de 5 jours, trajet inclus, sont à anticiper. Ce que nous pouvons vous offrir ? - Un environnement de travail équilibré et bienveillant - Prime de participation - Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail - Mutuelle avantageuse - Epargne salariale Type de contrat : CDI La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.
Vos missions : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e responsable HSE/RP sur CNPE. Vous êtes issu.e d'une formation BAC+2 à BAC+5, idéalement dans le domaine QHSE et Radioprotection, ou bien dans un domaine technique, avec une expérience significative dans le nucléaire. Votre expérience dans le domaine du Nucléaire, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous rendent apte à : * Rédiger les RTR en fonction des missions associées, * Participer au contrôle des installations de sécurité et s'assurer qu'elles sont conformes à la règlementation et aux exigences EDF, * Participer au contrôle des installations de radioprotection et s'assurer qu'elles sont présentes et fonctionnelles, * Encadrer les intervenants dans leur mission de contrôle et d'entretien du matériel de chantier, * Effectuer un suivi dosimétrique individuel et collectif, * Participer à l'élaboration des prévisionnels dosimétriques et des analyses de risques RP, * Etablir le REX des activités de radioprotection en analysant les doses individuelles et collectives et en traçant les écarts dosimétriques, * Participer aux analyses d'évènement QR3SE (accidents du travail, maladies professionnelles, contamination, réclamations client, ...), * Analyser les remontées terrains (causeries, audits terrains, fiches de proposition d'amélioration et d'innovation, ...) et proposer des actions correctives/préventives, * Réaliser des causeries et des visites terrain, Animer le système QRSSE sur son périmètre en lien étroit les Responsables d'encadrement terrain, * Assurer la mise à jour des indicateurs QR3SE, Vos compétences et les prérequis pour réussir : La connaissance des normes/référentiels ISO 9001, MASE et de la règlementation relative à la Santé-Sécurité des travailleurs est nécessaire pour la tenue de ce poste. Vous avez un niveau B2 en anglais (de préférence avec un score d'au moins 780 au TOEIC). Vos connaissances de l'environnement nucléaire et la connaissance des logiciels et applications EDF seront des atouts majeurs (GMEC, AIC, SYGMA, SDIN...). Poste ouvert en CDI, vous serez affecté.e au CNPE de Flamanville. Ce que nous pouvons vous offrir ? - Un environnement de travail équilibré et bienveillant - Prime de participation - Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail - Mutuelle avantageuse - Epargne salariale La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.
Vos missions : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Chargé.e d'affaires Electricité pour intervenir chez notre client, leader de la production d'électricité en France. Votre expérience dans le domaine du Nucléaire, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous rendent apte à : - Analyser des dossiers d'intervention, - Planifier les interventions en adéquation avec le projet global, - Rédiger tout document nécessaire à la bonne exécution des dossiers (dossier de réalisation, REE, OT, demandes de régime, analyses de risques, programmes de surveillance, évaluations dosimétriques, plan de prévention...), - Organiser et piloter les réunions d'enclenchement et de levée des préalables, - Suivre et surveiller les travaux et les essais de requalification, - Détecter les écarts techniques ou qualité et proposer leur traitement, - Vérifier les RFI des fournisseurs, rédiger le compte-rendu de fin d'intervention, - Gérer du retour d'expérience pour notre client. Vos compétences et les prérequis pour réussir : Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC +2 à BAC +3 (orientation technique) ainsi que d'un parcours professionnel significatif dans ces domaines. Vous démontrez une capacité à travailler en hauteur, associée à une rigueur exemplaire et un excellent sens logique . Vos connaissances de l'environnement nucléaire, seront des atouts majeurs. Des déplacements courts, d'une durée maximale de 5 jours, trajet inclus, sont à anticiper. Ce que nous pouvons vous offrir ? - Un environnement de travail équilibré et bienveillant - Prime de participation - Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail - Mutuelle avantageuse - Epargne salariale Type de contrat : CDI La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.
Vos missions : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Chargé.e de Travaux Mécanique/Levage pour intervenir chez notre client, leader de la production d'électricité en France. Vos principales missions seront les suivantes : - Le management des activités et des documents dans le bâtiment réacteur en relation permanente avec les chefs de postes et d'équipe client. - Suivi des interventions et des entreprises : suivi et surveillance de l'avancement des travaux (planning, technique, qualité, sûreté, propreté...), contrôle de la mise en place des moyens logistiques et des servitudes, coordination des interfaces... - Animer les PJB et les recouvrements d'équipes en s'assurant que les consignes sont correctement passées et comprises. - Il est en étroite relation avec le responsable technique pour traiter les problèmes techniques liés à l'utilisation des équipements et à la réalisation des activités - Il est en relation avec le responsable chantier pour le débriefing des activités journalières. - Gestion du retour d'expérience pour notre client. Vos compétences et les prérequis pour réussir : Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC+2 à BAC+5 en Mécanique ou bien d'un parcours professionnel technique significatif dans ce domaine. Vous avez un niveau B2 en anglais (de préférence avec un score d'au moins 780 au TOEIC). D es connaissances dans le domaine du levage (Grue, pont polaire, ancrages etc) seront un plus. Vos connaissances de l'environnement nucléaire et la connaissance des logiciels et applications EDF seront des atouts majeurs (GMEC, AIC, SYGMA, SDIN...). Poste ouvert en CDI, vous serez affecté.e au CNPE de Flamanville. Vous êtes mobile pour des déplacements en France. Des déplacements d'une durée maximale de 5 jours, trajet inclus, sont à anticiper. Ce que nous pouvons vous offrir ? - Un environnement de travail équilibré et bienveillant - Prime de participation - Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail - Mutuelle avantageuse - Epargne salariale La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.
Contexte : Sous la direction d'un manager de proximité, vous aurez à intervenir en phase d'exécution et de suivi de travaux pour valider les études techniques et garantir la conformité de l'avancée des travaux sur un site client. Validation de la faisabilité des travaux : - Résoudre les difficultés techniques et apporter des solutions intéressantes sur les points incomplets, - Contrôler la documentation liée à la réalisation des travaux et sa conformité au référentiel méthodologique du client, - Suivre le déroulement des études (méthodes et documents) - Contrôler les dispositions mises en œuvre par les entreprises pour répondre à l'ensemble de la réglementation française et européenne du domaine de la construction, Suivi / Surveillance des travaux : - Faire appliquer le planning, - Vérifier l'avancement des travaux et réaliser les comptes rendus nécessaires, - Rédiger les comptes rendus de réunion hebdomadaire, - Réaliser des visites quotidiennes pour s'assurer de la conformité des travaux, - Faire respecter les règles de Qualité, Sécurité, Sûreté, Santé et Environnement, Gestion du Retour d'expérience pour notre client : - Etablir un compte rendu de REX du chantier (Planning, technique .).Vos compétences et les prérequis pour réussir : Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC +5 (ingénieur généraliste) avec une expérience de 3 à 5 ans sur des postes similaires. Reconnu pour votre esprit d'initiative et votre sens des responsabilités. Vos qualités rédactionnelles, organisationnelles et techniques seront les principaux atouts pour mener à bien cette prestation. La connaissance de l'environnement nucléaire serait un plus. Les postes sont ouverts en CDI et basés à La Hague (50) La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience Ce que ARDATEM peut vous apporter? - Un environnement de travail équilibré et bienveillant - Possibilité d'évolution - Monter en compétence grâce à notre centre de formation interne - Frais de déplacement - Mutuelle avantageuse - Epargne salariale
En tant que Chargé d'Affaires chez BST, tu seras au cœur de notre activité et joueras un rôle crucial dans la gestion et le développement de nos projets. Tes missions seront variées et stimulantes : - Tu assureras la coordination des équipes de soudure et de tuyauterie, veilleras à la satisfaction des clients en respectant les délais et les normes de qualité. - Ton rôle inclura également la prospection de nouveaux marchés, la rédaction de propositions commerciales et la négociation de contrats. - Ta capacité à analyser les besoins des clients et à proposer des solutions adaptées sera essentielle. En somme, tu seras le pilier de notre développement commercial et technique. Intégrer notre équipe, c'est l'assurance de travailler dans un environnement où chaque jour apporte son lot de défis et d'opportunités.Pour ce poste de Chargé d'Affaires, nous recherchons un profil très spécifique. Tu dois être titulaire d'un diplôme d'ingénieur minimum, avec une expérience de 2 à 5 ans dans le secteur industriel. Tes compétences techniques en soudure et en tuyauterie seront un atout majeur, mais ce n'est pas tout. Nous valorisons également tes compétences relationnelles et commerciales. Tu dois être capable de gérer des équipes, de négocier avec des clients exigeants et de développer des stratégies de vente efficaces. Ta rigueur, ton sens de l'organisation et ta capacité à travailler sous pression seront des qualités indispensables. Enfin, une bonne maîtrise de l'anglais et des compétences en gestion de projet seront fortement appréciées. Si tu te reconnais dans ce profil, n'hésite pas à nous rejoindre et à contribuer à l'essor de BST !
Vos missions : Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons des Electriciens/ciennes pour intervenir sur les missions suivantes dans la région de Cherbourg : - Réalisation de travaux d'installation en électricité sur la base de plans et schémas électriques : raccordement d'équipements électriques, câblage, MALT (Mise à la terre). - Mise en service d'équipements électriques. - Participation à l'amélioration et l'organisation du chantier (être force de proposition).Vos compétences et les prérequis pour réussir : Vous êtes issu.e d'un cursus BAC pro à BAC+2 électrotechnique / maintenance ou expérience équivalente dans un domaine industriel. Vous vous montrez disponible, sérieux/se et rigoureux/se dans votre travail. Forte perspective d'évolution au sein de l'entreprise en fonction de votre motivation et de votre implication. Vous êtes amené.e à travailler dans la région de Cherbourg (50). Ce que nous pouvons vous offrir ? - Un environnement de travail équilibré et bienveillant - Prime de participation - Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail - Mutuelle avantageuse - Epargne salariale Poste ouvert en CDD (dans un premier temps), la rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.
Cette entreprise, spécialisée dans la filière légumes de notre territoire, recherché un(e) préparateur (trice) de commandes. Vous aurez pour mission : La réception et l'agréage (vérification de l'état) des légumes, la préparation des commandes et le suivi des stocks Contrat en CDI (39 H semaine) avec repos samedi et dimanche (Rémunération selon profil, Prime d'intéressement, Mutuelle) Vous aimez le travail en petite équipe ? Rejoignez une entreprise familiale basée à Réville
Le/la cuisinier-ère de cantine assure la préparation et la production des repas pour 60 élèves de la maternelle à la primaire en respectant les normes d'hygiène, les quantités et les menus établis. Il/elle contribue au bon déroulement du service et effectue le nettoyage de la cuisine. VOS ACTIVITES PRINCIPALES : * Accompagner et surveiller les élèves lors du trajet à pied de l'école vers la cantine (aller/retour). La cantine est située à 200 mètres de l'école. * Elaborer les menus (entrée, plat, dessert) variés en respectant l'équilibre alimentaire (menu unique-menu spécifique si besoin). * Commander les produits et assurer la gestion des stocks en veillant à limiter le gaspillage et les coûts. * Réceptionner et contrôler les stocks de produits alimentaires. * Préparer les repas dans le respect des règles d'hygiène (relevé des températures, qualité des produits de base...) selon les menus planifiés. * Assurer le service des repas dans le respect des bonnes pratiques. * Assurer le nettoyage et la désinfection du poste de travail, du matériel et des équipements de la cuisine. * Tenir le registre des présences en lien avec l'école et les parents. CONNAISSANCES : * Assurer une gestion efficace du temps pour respecter les délais de service. * Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. * Connaissance des techniques culinaires de base (cuissons, découpe, assemblage...). * Maîtrise des procédures de nettoyage et de désinfection. FORMATION ET SAVOIRS * Etre titulaire d'un CAP/BEP Cuisinier avec si possible expérience en restauration collective. *Méthode HACCP, et plan de nettoyage et de désinfection. * Maîtriser les techniques culinaires (connaître les différentes gammes de produits, les différents modes de cuisson...). * Assurer une gestion efficace du temps pour respecter les délais de service. * Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. * Maîtrise des procédures de nettoyage et de désinfection. Vous devez faire preuve du sens de l'organisation, d'esprit d'équipe, être polyvalent et rigoureux Organisation travail : 26H00 hebdomadaires réparties sur les lundi, mardi jeudi et vendredi en périodes scolaires, 08H30 15H00 (pause 20 minutes pour repas) Contrat annualisé de 20H semaine (car périodes de vacances scolaires) Possibilité de cumuler cet emploi avec des missions de garderie à l'école de Réville le lundi, mardi, jeudi, vendredi en période scolaire (16h10/18h15 ou 16h10/17h45 : 1/2 semaine). CDD renouvelable (fonction territoriale)
ENTRETIEN des locaux et des matériels : - entretien des sols, vitres, murs, plafond ; entretien des locaux, des mobiliers et des surfaces non bâties, - entretien des toilettes (sols, murs, cloisons, sanitaires.), - dépoussiérage des matériels d'enseignement, informatique, audio-visuels - participation à la lingerie. RESTAURATION : - participation à la confection des repas et à leur distribution, - approvisionnement du self-service, magasinage, - entretien des locaux, de la vaisselle et des matériels de cuisine, - petite et grosse plonge - réception des livraisons. Autre mission pouvant être confiée : - ouverture et/ou fermeture des portes. ________________________________________ Profil et compétences requises Compétences : - Savoir travailler en équipe, et dans un environnement où l'organisation doit savoir s'ajuster au contexte (matériel, effectifs, travaux), savoir s'adapter aux changements de méthodes et aux caractéristiques des différentes zones d'entretien - Avoir le sens du relationnel envers les différents usagers de l'établissement ; appliquer les consignes données par l'autorité fonctionnelle et/ou par l'autorité hiérarchique - Appliquer l'ensemble des protocoles inclus dans le référentiel d'entretien - Connaître et maîtriser les techniques et matériels de nettoyage spécifiques à chaque zone d'entretien (technique de pré imprégnation, utilisation des différents kits de nettoyage) - Utiliser les machines type auto-laveuse, nettoyeur vapeur - Connaître et maîtriser les propriétés des produits : savoir utiliser les produits appropriés à chaque tâche en respectant le dosage préconisé (se référer aux notices ou consignes d'utilisation) - Savoir adapter les pratiques en fonction de la situation sanitaire (épidémies) - Connaître et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité et les normes HACCP en restauration - Appliquer les consignes données par le chef de cuisine dans la préparation des repas, le service, la remise en état des locaux ; faire preuve d'organisation et de méthode dans son travail - Signaler les besoins en réapprovisionnement, les produits périmés, les matériels défectueux Profil : Agent territorial polyvalent Temps plein souhaité - Permis B souhaité - Placé sous la responsabilité du secrétaire général et de la cheffe d'établissement.
Polyvalence, rigueur, dynamisme, travail en équipe Tâches à effectuer : réception client, facturation, devis, suivi de dossier, gestion du stock pièces, accueil téléphonique et physique. Encaissement, tenu de caisse.
Agent Renault Dacia Garage automobiles
Direction générale adjointe : DGA "action sociale Direction : direction de l'accompagnement social de proximité Service : pôle d'action sociale de Valognes Résidence administrative : Valognes Lien hiérarchique : cadre de l'accompagnement social diplôme d'État d'assistant de service social obligatoire Missions : Au sein du pôle d'action sociale et d'une équipe pluridisciplinaire encadrée par une adjointe au responsable de territoire, l'assistant de service social polyvalent de secteur est chargé d'un travail socio-éducatif auprès des personnes, familles ou groupes d'individus, en vue de la restauration ou de l'acquisition de leur autonomie. Il contribue à l'amélioration générale des conditions de vie des demandeurs et agit dans de multiples domaines relatifs à la vie quotidienne, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique. L'assistant de service social polyvalent intervient à ce titre dans une démarche préventive en lien avec la définition d'un projet global construit. Vous travaillez sur un secteur défini en fonction des réalités socio-économiques et/ou administratives pour l'ensemble des populations. Activités principales : Mission 1 : contribuer à aider les personnes accueillies en territoire de solidarité Activité 1 : informer et orienter les usagers Activité 2 : évaluer la situation des usagers et élaborer avec eux un diagnostic psychosocial Activité 3 : leur proposer un accompagnement social et éducatif Activité 4 : instruire en tant que de besoins et en fonction d'un plan d'aide à mettre en œuvre des demandes d'aides financières et aider à la complétude de divers dossiers administratifs Activité 5 : effectuer des signalements auprès de l'autorité judiciaire afin de protéger les personnes vulnérables Mission 2 : concourir à la mission protection de l'enfance Activité 1 : évaluer les informations préoccupantes Activité 2 : rédiger des rapports d'évaluation et préconiser les actions à mettre en œuvre Activité 3 : instruire si besoin des demandes d'aide relevant de l'aide sociale à l'enfance Activité 4 : développer un réseau partenarial avec les différents acteurs contribuant à la protection de l'enfance Mission 3 : contribuer à la mission insertion Activité 1 : accompagner les bénéficiaires du revenu de solidarité active Activité 2 : élaborer, suivre et mettre en œuvre les contrats d'engagement réciproque Activité 3 : instruire les demandes d'aide dans le cadre des dispositifs envers les jeunes et de l'habitat Mission 4 : participer à l'intervention sociale d'intérêt collectif Activité 1 : analyser les besoins collectifs Activité 2 : construire un projet d'action adapté aux besoins et aux spécificités des publics accueillis Activité 3 : animer et conduire une intervention Activité 4 : évaluer l'action menée Mission 5 : participer au développement social territorial Activité 1 : contribuer à l'étude de besoin au niveau du territoire Activité 2 : participer à la mise en œuvre des projets territoriaux de développement social 2 postes a pourvoir
Vous participez à la bonne marche du rayon bazar en assurant son approvisionnement et sa présentation. Vous serez chargé de mettre en place et de suivre les opérations saisonnières, ainsi que de mettre en rayon les produits permanents. Vous devrez également assembler et monter certains articles en kit, tels que des vélos, des petits meubles et d'autres équipements. Aux côtés de votre manager, vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle. Vous travaillerez 6 jours sur 7 (du lundi au samedi), en rotation avec une semaine en horaires du matin et une semaine en horaires de l'après-midi. Profil recherché Vous êtes fort d'une formation commerciale et d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous avez le sens du commerce et de la relation client. Dynamique, organisé et rigoureux, vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Sous le contrôle de votre responsable, vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de mise en rayon, lisibilité de l'information, etc.. Ainsi vous avez la charge : * D'accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits. * De rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale * De participer au développement du chiffre d'affaires du rayon par votre maîtrise des techniques de vente * D'installer et ranger le rayon en début et fin de journée * De veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail. PROFIL RECHERCHÉ Une première expérience dans le domaine des stands Charcuterie / Fromage serez un plus. Vous êtes autonome. Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir votre mission. CDD Renouvelable selon arrêt maladie
Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissen...
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Ce cabinet comptable de taille intermédiaire vous permettra d'évoluer rapidement. En effet, les équipes sur place sont bienveillantes et pédagogues. En lien avec un collaborateur comptable confirmé, vos missions seront : Enregistrements et saisie des pièces comptablesDéclaration de TVA et autresLettrage de comptesPréparation du dossier de révisionEtat de rapprochement bancaire Vous pouvez évoluer rapidement et prendre en charge des bilans rapidement.Les avantages du cabinet ? Respect de l'équilibre vie personnelle / vie professionnelleHoraires flexiblesDes avantages (Primes, possibilité de télétravail) Vous êtes issu d'une formation comptable supérieure et avez au minium 2 ans d'expérience sur un poste similaire en cabinet d'expertise-comptable.Si vous souhaitez évoluer en comptabilité, n'hésitez plus et postuler à cette offre !Cette offre ne correspond pas à vos attentes, n'hésitez pas à visiter notre site internet : www.winsearch.fr
Vos missionsVous intervenez sur un portefeuille d'une quarantaine de dossiers BIC/BNC/BA. Quelles sont vos missions ?- Tenue comptable des dossiers- Déclarations de TVA- Déclarations fiscales (IR, IS)- Préparation du bilan et pré-révision sur les petits dossiers- Réponse aux questions basiques des clients avec l'appui des collaborateursLe logiciel utilisé est CEGID. Les avantages- Tickets restaurant- Participation au transport- Primes Le profil que nous recherchonsTitulaire d'un BAC+2/3 en comptabilité (BTS CG, Licence CCA), vous justifiez d'une expérience de 3 à 4 ans en cabinet d'expertise comptable qui vous permet d'être entièrement autonome sur votre poste.Vous maîtrisez les logiciels bureautiques et savez être précis. Vous faites preuve de rigueur et de curiosité. Vous êtes ouvert à l'évolution de vos responsabilités.Sociable, vous aimez travailler en équipe et vous vous adaptez facilement. Vous êtes le profil que nous cherchons ? Postulez ! La confidentialité de votre candidature est assurée.**
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats no...
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, Directeur de magasin. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Nous nous attachons bien plus à l'état d'esprit et l'envie du candidat qu'à son expérience, même si celle-ci reste un atout. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Rattaché(e) au pôle administratif vous serez en charge de la gestion commerciale magasin. Vous aurez pour missions : * Saisir quotidiennement les commandes centrales / vérifier la cohérence * Vider les inventaires * Créer des bons de retour, des bons de casse et des bons de rétrocession * Traiter les prix de vente, prospectus * Editer et/ou transmettre les différents documents concernant les responsables de rayon * Imprimer les balisages rayon * Contrôler le chiffre d'affaires et traiter les anomalies * Saisir les changements de prix * Créer les articles et les dossiers fournisseurs, suivre des tarifs * Lancer les interfaces avec la caisse Vous vous occupez de préparer et de saisir les fiches produits dans le référentiel, vous vous assurez de la cohérence des informations. Vous remontez les anomalies et identifiez les corrections à apporter pour assurer une diffusion de données parfaitement fiables aux centrales d'achats. GESTION : saisie des données produits, mise à jour des fichiers CONTRÔLE : vérification de la cohérence des données, identification des anomalies et alertes Vous travaillez sur le logiciel ABACO et vos missions principales sont : gestion de la base article (s'assurez que les articles passent en caisse et au bon prix) vider les texlons que ce soit pour la casse, les commandes ou les étiquettes importer et finaliser le paramétrage des catalogues participer aux opérations d'inventaires mensuels : vidage des texlons, contrôle, valorisation et suivi. assurer une veille des ruptures accompagner les fournisseurs pour passer les commandes en EDI Ponctuellement : Tenue du standard téléphonique et accueil physique, secrétariat courant : gestion du courrier, préparation de lettre, d'affiche,... Vous êtes dynamique, volontaire et comprenez rapidement. Une première expérience en grande distribution est un plus (en tant qu'ELS ou autre). Nécessité de connaître ce qu'est une marge, un EAN, une TG,... La bonne maitrise du logiciel EXCEL est nécessaire pour la réussite de vos missions. Liste des tâches non exhaustifs suivant profil Contrat à temps partiel 30h pouvant évoluer vers plus d'heure suivant compétence et souhait de la personne. Remplacement d'un long arrêt maladie. Expérience de 1 an minimum et/ou diplôme niveau Bac+2. Travail du lundi au samedi : mardi et mercredi : 8h/12h00 + 14h/17h lundi, jeudi, vendredi et samedi : 8h/12h Possibilité de prolongation du contrat à la suite. PROFIL RECHERCHÉ Vous disposez d'une première expérience réussie en grande distribution peut importe le poste. Nous recherchons une personne dynamique, sérieuse, organisée avec l'esprit d'entreprise. Vous maitrisez l'outil informatique et surtout Excel, alors ce poste est fait pour vous. PROFIL RECHERCHÉ PROFIL Issue d'une formation administrative, de gestion ou comptable avec un niveau BAC+2. Vous maîtrisez aisément les outils informatiques et bureautiques. Vous faites preuve de polyvalence et d'adaptabilité. Vous êtes une personne dynamique avec le sens du travail en équipe. Vous êtes également de nature rigoureuse et organisée. Expérience sur un poste de traitement de données dans un environnement exigeant. Merci de candidater uniquement si les jours de travail vous conviennent.
Le centre E.Leclerc de Valognes a été créé en 2016. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10....
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job¿dynamique,¿polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte Ile de France vous proposent un parcours en alternance de¿7 mois, qui combine la¿préparation d'un titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers¿(CLVUL) ¿avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier. Professionnel de la¿distribution¿du courrier et des petits colis, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié Vous contribuez à améliorer la¿qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur Vous participez à la promotion et à la¿vente des produits et services¿de proximité du groupe La Poste Vous travaillez en¿équipe¿et bénéficiez de l'accompagnement de votre tuteur Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené à travailler à pied, à vélo ou en voiture Etre titulaire du¿permis B Justifier d'un¿niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) . Rejoignez-nous et bénéficiez¿: D'un centre de formation, Formaposte¿Ile de France et d'un diplôme reconnu D'une rémunération (entre 1063.062€ et 1824.63€ / mois brut selon votre âge et votre contrat). * Salaire donné à titre indicatif, peut varier lors de votre entrée en formation De nombreux sites d'affectations possibles
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués av...
Description du poste : Sous la responsabilité de votre manager, vous participez à la bonne marche des rayons en assurant la mise en rayon des produits, ainsi que la bonne tenue du rayon. En effet vos missions seront les suivantes :.***Vous approvisionnez votre rayon en respectant les implantations * Vous assurez les rotations des produits * Vous veillez au rangement des stocks et de la réserve * Vous assurez le suivi de l'étiquetage de vos produits en rayon * Vous accueillez, renseignez et conseillez les clients dans le respect de la charte accueil du magasin Description du profil : Dynamique, vous êtes rigoureux et organisé. Vous êtes autonome et appréciez le travail en équipe. Une petite expérience dans la mise en rayon serait un plus !
Description du poste : Sous le contrôle de votre responsable, vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de mise en rayon, lisibilité de l'information, etc.. Ainsi vous avez la charge :***D'accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits. * De rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale * De participer au développement du chiffre d'affaires du rayon par votre maîtrise des techniques de vente * D'installer et ranger le rayon en début et fin de journée * De veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail. Description du profil : Une première expérience dans le domaine des stands Charcuterie / Fromage serez un plus. Vous êtes autonome. Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir votre mission. CDD Renouvelable selon arrêt maladie
Description du poste : Vous êtes en charges de plusieurs rayons épicerie, vous assurez la passation des commandes, le remplissage des rayons et le rangement des réserves. La satisfaction des clients est votre priorité, vous faites attention aux dates et à l'étiquetage des produits. Poste à pourvoir de suite. Sous le contrôle de son Responsable de rayon, il assure la présentation générale de son rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, « facing », lisibilité de l'information). Il assure une bonne gestion de son rayon par le contrôle rigoureux d'état de stock (éviter les ruptures), la préparation des états de commandes et l'approvisionnement. Il vérifie et signale à son responsable toute anomalie (produits, prix, qualité) et applique les mesures correctives nécessaires. Il accueille et renseigne le client, dans le respect de la charte en vigueur dans le magasin et veille à entretenir un comportement centré-client. Description du profil :***Passer toutes commandes avec méthode et rigueur et lutter contre les ruptures***Réceptionner et vérifier la conformité des marchandises livrées selon les procédures en vigueur***Utiliser le matériel de manutention pour ranger/stocker et déplacer les marchandises***Assurer la rotation des produits pour éviter les ruptures***Effectuer un inventaire des marchandises ou matériels***Respecter les règles de base de merchandising (structurer l'implantation en fonction de la gamme)***Maintenir la présentation rayon : rotation des marchandises, étiquetage, ruptures, propreté (règles d'hygiène à respecter)***Nettoyer les rayons/linéaires et ranger le poste de travail les machines et les accessoires***Améliorer la relation-client (accueil, gestion de la réclamation, etc.)***Informer les clients sur les produits/services***Connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité***Respecter les procédures du guide des bonnes pratiques (retrait de marchandises, etc.)
Description du poste : Vos missions principales :***Vous assurez la mise en place de la salle. * Vous accueillez et conseillez notre clientèle. * Vous vous occupez de la plonge. * Vous gérez les encaissements. * Vous respectez les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. * Vous participez à l'organisation de la production culinaire. Description du profil : Nous recherchons une personne polyvalente, efficace, souriante, ouverte d'esprit et partageant les mêmes valeurs que nous. Vous attachez une importance particulière à l'accueil et au service de notre clientèle. Vous êtes dynamique et organisé(e). Vous témoignez d'une expérience réussie en restauration. N'hésitez pas à postuler !
Description du poste : E.Leclerc recherche un(e) Employé(e) Commercial(e) Rayon Frais LS en CDI pour rejoindre notre équipe dynamique. Votre rôle consistera à assurer la promotion des produits, gérer les étiquettes, superviser les stocks, passer les commandes et travailler dans des conditions de froid. En tant que membre de notre équipe, vous contribuerez activement au bon fonctionnement du rayon frais et à la satisfaction de nos clients. Vous évoluerez dans un environnement stimulant et en constante évolution, au sein d'une entreprise leader de la distribution en France. Nous recherchons des candidats motivés, volontaires et courageux pour ce poste exigeant et enrichissant. Description du profil : Le profil idéal pour ce poste comprend une forte motivation, un esprit volontaire et le courage nécessaire pour relever les défis quotidiens. Nous recherchons des candidats capables de travailler de manière autonome, tout en étant des membres actifs d'une équipe soudée. Une expérience dans le secteur de la grande distribution ou des produits frais serait un atout. La capacité à s'adapter rapidement, à gérer le stress et à maintenir un haut niveau de professionnalisme sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. Si vous êtes prêt(e) à vous investir pleinement et à contribuer au succès de notre entreprise, rejoignez-nous chez E.Leclerc.
POSTE : Employe Libre Service Secteur Frais LS H/F DESCRIPTION : Le Centre E. LECLERC de Valognes recherche pour ses rayons Frais, un(e) Employé(e) Libre Service H/F ! Le poste est à pourvoir de suite, en CDI, à temps partiel (30h). Vous assurez la présentation générale du rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.), d'hygiène et de sécurité. Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks, le rangement de la réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et remontez toute anomalie à votre responsable (produits, prix, qualité). Garant.e de la bonne image du magasin, vous accueillez et renseignez le client ou l'orientez vers le bon interlocuteur. PROFIL : Profil recherché : Approvisionnements/Gestion Fournisseurs Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, vous êtes dynamique, réactif(ve) et autonome. Votre professionnalisme se reflète par un sens aigu des affaires et une grande capacité à vous adapter rapidement aux évolutions du marché. Vous avez toutes les compétences nécessaires pour réussir avec nous. Rejoignez notre équipe !
Le centre E.Leclerc de [VILLE] emploie 70 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2016. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'Euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueil...
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
À propos de la mission Missions principales : - Nettoyage de la vaisselle : Assurer le nettoyage et le rangement de toute la vaisselle, des ustensiles et des équipements de cuisine (plats, casseroles, couverts, verres, etc.) dans le respect des normes d'hygiène. - Gestion de la plonge : Veiller à ce que la plonge soit toujours propre, bien organisée et que les outils nécessaires soient prêts à être utilisés en continu. - Assistance à la cuisine : Aider à la préparation des cuisines, notamment en nettoyant les légumes, en vérifiant la propreté des plans de travail et en rangeant les ustensiles. - Gestion des déchets : Veiller à l'évacuation régulière des déchets et à leur tri en respectant les normes environnementales et sanitaires. - Rangement et entretien des locaux : Nettoyer et maintenir en état l'espace de plonge ainsi que les zones adjacentes. Compétences requises : - Organisation et rigueur : Être capable de travailler rapidement tout en respectant les normes de propreté et d'hygiène. - La plonge peut être un travail physique, debout pendant de longues heures. - Autonomie et travail d'équipe : Être capable de travailler seul en plonge mais aussi en collaboration avec l'équipe de cuisine et de salle. - Sens de l'hygiène et sécurité alimentaire : Respect des règles de sécurité et des normes sanitaires. - Polyvalence : Avoir la capacité de s'adapter aux demandes urgentes et aux variations de volume de vaisselle en fonction de l'activité du restaurant. Qualités personnelles : - Dynamisme et réactivité - Esprit d'équipe - Discrétion et professionnalisme - Rigueur dans l'application des procédures Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR - 14,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins 6 mois
LE POSTE Vos missions seront : Apporter une aide et un soutien à la conception des projets (projet personnalisé, projet d'activité, etc..) Travailler à la coordination des activités et veiller à leurs adéquations avec les PAP. Veiller à leurs mises en œuvre et en assurer la coordination et l'évaluation Être force de proposition pour analyser les besoins des résidents et de la structure Organiser, coordonner et animer des activités médiatisées. Respecter et appliquer les procédures en vigueur dans l'établissement et les recommandations de bonnes pratiques émanent de la HAS. CONTRAT CDI à temps partiel à 90% Journées de 7h30 (07h15-14h45 /14h15-21h45) / 1 weekend sur 2 travaillé LIEU DE TRAVAIL Valognes (50700) PROFIL RECHERCHÉ Formation : D. E Accompagnant Éducatif et Social ou Aide Médico Psychologique exigé Expérience : Débutants acceptés Une connaissance du public TSA serait vivement appréciée. STATUT & RÉMUNÉRATION Statut : Employé Rémunération : Selon Convention Collective Nationale du 31 octobre 1951 Reprise d'ancienneté. Avantages sociaux : 32 jours de congés payés par année civile (pour un temps plein) Comité d'entreprise Mutuelle familiale avantageuse Prévoyance Formation en interne LA STRUCTURE Le FAM accueille des personnes adultes présentant un handicap psychique ou porteur d'un trouble psychique du spectre autistique (TSA) ne pouvant accéder à une activité professionnelle ni vivre en complète autonomie. Capacité : Le Foyer d'Accueil Médicalisé François Augustin Delamare à Valognes est composé de trois unités distinctes : Deux unités accueillantes chacune 8 résidents porteurs de troubles du spectre autistique Une unité de 14 places destinées aux résidents présentant un handicap psychique. INFORMATIONS PRATIQUES Pourquoi nous rejoindre ? 3eme employeur privé du département de la Manche avec plus de 1 800 salariés, la Fondation Bon Sauveur de la Manche recrute des professionnels médicaux et non médicaux. Rejoindre un de nos établissements, c'est intégrer une Fondation avec des projets stratégiques centrés sur la prise en charge de nos patients et résidents. Notre politique sociale prend son sens dans les valeurs affichées par le Conseil d'Administration de la Fondation : Résolument proche, humain et innovant.
Vos missions seront : Apporter une aide et un soutien à la conception des projets (projet personnalisé, projet d'activité, etc..) Travailler à la coordination des activités et veiller à leurs adéquations avec les PAP. Veiller à leurs mises en œuvre et en assurer la coordination et l'évaluation Être force de proposition pour analyser les besoins des résidents et de la structure Organiser, coordonner et animer des activités médiatisées. Respecter et appliquer les procédures en vigueur dans l'établissement et les recommandations de bonnes pratiques émanent de la HAS. CONTRAT CDI à temps partiel à 80% Journées de 7h30 (07h15-14h45 /14h15-21h45) / 1 weekend sur 2 travaillé PROFIL RECHERCHÉ Formation : D. E Accompagnant Éducatif et Social ou Aide Médico Psychologique exigé Une connaissance du public TSA serait vivement appréciée. Rémunération : Selon Convention Collective Nationale du 31 octobre 1951 Reprise d'ancienneté. Avantages sociaux : 32 jours de congés payés par année civile (pour un temps plein) Comité d'entreprise Mutuelle familiale avantageuse Prévoyance Formation en interne LA STRUCTURE Le FAM accueille des personnes adultes présentant un handicap psychique ou porteur d'un trouble psychique du spectre autistique (TSA) ne pouvant accéder à une activité professionnelle ni vivre en complète autonomie. Capacité : Le Foyer d'Accueil Médicalisé François Augustin Delamare à Valognes est composé de trois unités distinctes : Deux unités accueillantes chacune 8 résidents porteurs de troubles du spectre autistique Une unité de 14 places destinées aux résidents présentant un handicap psychique. INFORMATIONS PRATIQUES 3eme employeur privé du département de la Manche avec plus de 1 800 salariés, la Fondation Bon Sauveur de la Manche recrute des professionnels médicaux et non médicaux. Rejoindre un de nos établissements, c'est intégrer une Fondation avec des projets stratégiques centrés sur la prise en charge de nos patients et résidents. Notre politique sociale prend son sens dans les valeurs affichées par le Conseil d'Administration de la Fondation : Résolument proche, humain et innovant.
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Vos missions seront : - Lavage cale bateau - Lavage coque bateau - Manutentions diverses - Aide au ramonage de chaudières industrielles Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : Vous êtes actuellement à la recherche de nouvelles opportunités ? Vous souhaitez enrichir votre expérience professionnelle ? Iziwork est l'agence pour vous, postulez et découvrez les nombreux avantages dédiés à nos intérimaires ! - Prime de parrainage - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Personne Motivée - Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus Certificats requis - Aucun certificat requis
Nous recherchons pour notre site de Valognes, un(e) AMULANCIER(E) H/F polyvalent(e) pouvant effectuer des transports programmés, des gardes UPH et RAD de jour comme de nuit. Pour ce poste vous devrez pouvoir justifier d'une première expérience d'au moins un an en tant qu'ambulancier ayant effectué des gardes d'Urgence Pré Hospitalière. Etre titulaire de l'AMU serait un plus. Etre ambulancier chez nous, c'est travailler en harmonie et en équipe dans une ambiance familiale et conviviale, nous mettons un point d'honneur à ce que le respect de la patientèle soit au centre de nos prestations, c'est pourquoi nous recherchons des collaborateurs empathiques et ponctuels. Soins d'urgences et soins programmés sont notre quotidien, le poste est à pourvoir dès que possible à temps plein en CDI. Dans le cadre de vos fonctions d'ambulancier DEA vous serez amené à effectuer de façon polyvalente : - des soins programmés ponctuels et itératifs - des gardes Urgence Pré Hospitalière de jour (UPH) - des gardes Urgence Pré Hospitalière de nuit (UPH) - des gardes Retours à Domicile de nuit (RAD) Vos conditions de travail : - Heures supplémentaires rémunérées - Prime de paniers repas - Prime habillage/déshabillage - Prime entretien des vêtements - Travail du lundi au vendredi + 1 week-end par mois - Prévoyance prise en charge par l'entreprise - Mutuelle prise en charge à 50 % - Planning mensuel affiché un mois à l'avance - Gardes UPH jour, nuit et RAD de nuit rémunérées à 100 % - Projet à moyen terme de passer à la semaine à 4 jours (avec des possibilités de week-end de 5 jours consécutifs par roulement entre collègues) - Salaire : 14 € brut de l'heure - Prime par garde RAD de nuit : 50 € de prime brute par nuit effectuée
Notre équipe spécialisée en recrutement recherche pour l’un de ses clients un Opérateur sur presse plieuse H/F. Le poste est à pourvoir dès maintenant sur le secteur de Valognes (50).Vous serez en charge de réaliser des pliages de différentes matières, en suivant les instructions et documents transmis par le responsable hiérarchique (dossier, plansainsi qu’en tenant compte des règles de sécurité et des impératifs de réalisation (délai, qualité, tolérancesp> Descriptif du poste :-Prendre connaissance du dossier de pliage suivant les délais de livraison.-Elaborer le programme de réalisation en optimisant la perte de matière première.-Respecter la planification des activités.-Adapter les outils de pliage à la pièce à réaliser.-Approvisionner la plieuse et fixer la tôle sur le support.-Vérifier la conformité des pièces en cours et en fin de pliage.-Compléter les documents qualité et traçabilité produit.-Effectuer la finition des petites pièces.-Alerter votre responsable hiérarchique en cas de non-conformité.-Placer sur palette les produits semi-finis + les documents si autres opérations à venir.-Informer sa hiérarchie de la clôture du travail et transmettre le dossier pour la rédaction du B L.-Réaliser la maintenance de 1er niveau (graissage, changement de pièces d’usure, d’outils de pliage).-Signaler tout dysfonctionnement pouvant avoir un impact sur les conditions de travail ou sur la sécurité de chacun.Savoir-faire :-Utiliser des outillages manuels et instruments de mesures.-Contrôler suivant normes avec outils adaptés.-Respecter les consignes de sécurité.-Utiliser les moyens de manutentions et de levage à disposition selon les autorisations délivrées par l’entreprise.Vous serez formé.e en binôme en interne lors de votre prise de poste.
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Nous nous attachons bien plus à l'état d'esprit et l'envie du candidat qu'à son expérience, même si celle-ci reste un atout. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Poste et missions Nous recherchons un(e) Conseiller(e) de Clientèle H/F pour notre agence à Valognes (50) dans le cadre d'un CDD. Rattaché(e) au Directeur d'Agence, vous intégrez le poste de Conseiller(ère) Clientèle et assurez les missions suivantes : * Accueillir et renseigner nos clients * Représenter et promouvoir l'image et les valeurs de l'entreprise * Instaurer une relation de proximité et de confiance dans le respect de la confidentialité * Ecouter et découvrir les besoins de nos clients * Conseiller et apporter des solutions adaptées en termes d'épargne, prévoyance, protection, gestion de compte et moyens de paiement * Assurer le suivi administratif et la mise à jour des dossiers * Fidéliser la clientèle grâce un service de qualité, * Veiller au respect de la législation et des procédures. Vous contribuez, à travers un traitement proactif des opérations courantes, à la réalisation des objectifs commerciaux de l'équipe en sachant saisir toute opportunité de promouvoir et vendre nos produits et services. De formation Bac+3 à Bac+5 à vocation bancaire et/ou commerciale, vous justifiez impérativement d'une expérience réussie dans la vente de services idéalement acquise dans le secteur de la finance ou plus largement dans des secteurs comme les Assurances, l'immobilier, la distribution.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION CHERBOURG recherche pour le compte de son client, spécialisé dans l'entretien extérieur, un Agent espace vert H/F pour un contrat en intérim. Vous serez en charge de l'entretien et de l'aménagement des espaces verts. Vous interviendrez sur différentes tâches liées à l'entretien des jardins, parcs et espaces publics. Vos missions : - Planter et entretenir des arbustes, fleurs et pelouses - Tailler des haies et des arbres - Réaliser des opérations de désherbage et de débroussaillage - Assurer le nettoyage et la maintenance des équipements utilisés - Participer à la mise en place des projets d'aménagement paysager - Connaissance des techniques de jardinage et d'entretien des espaces verts - Capacité à utiliser des outils et des équipements de jardinage - Autonomie et sens de l'organisation - Bonne capacité à travailler en équipe
Description du poste : Rejoignez une banque régionale ambitieuse en tant que Chargé(e) de Clientèle Particuliers H/F Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Vous intégrerez une structure à taille humaine, réputée pour son ancrage local et son esprit d'équipe. Vous serez accompagné(e) dès votre arrivée avec un parcours d'intégration structuré et des perspectives d'évolution professionnelle concrètes, adaptées à vos ambitions. Vos missions En tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients particuliers de l'agence, votre rôle sera de : Gérer et développer un portefeuille client en proposant des solutions personnalisées en matière de placements, prêts et assurances. Participer à l'acquisition de nouveaux clients par la prospection et la recommandation. Collaborer avec des experts (patrimoine, professionnels) pour répondre aux besoins spécifiques de vos clients. Les avantages: Vous bénéficierez d'un package attractif : Une rémunération incluant un 13¿ mois, une part variable et une prime d'intéressement/participation. Des avantages tels que mutuelle, prévoyance, titres-restaurants et tarifs bancaires préférentiels. Un accompagnement pour favoriser votre montée en compétences et des dispositifs favorisant la mobilité durable. Informations pratiques Contrat : CDI à 35 heures Travail du mardi au samedi avec un long week-end de 2,5 jours Localisation : Région de Rouen Si vous êtes motivé(e) par le conseil client et souhaitez évoluer au sein d'une entreprise qui valorise ses collaborateurs, je serais ravie d'échanger avec vous pour en savoir plus ! Description du profil : Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 en commerce/banque, vous justifiez d'une expérience dans la gestion d'un portefeuille de clients dans le secteur de la Banque Assurance. Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation, la fiscalité et le droit de la famille.
Description du poste : Sous le contrôle de votre responsable, vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de mise en rayon, lisibilité de l'information, etc.. Ainsi vous avez la charge :***D'accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits. * De rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale * De participer au développement du chiffre d'affaires du rayon par votre maîtrise des techniques de vente * D'installer et ranger le rayon en début et fin de journée * De veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail. Description du profil : Une première expérience dans le domaine de la poissonnerie serez un plus. Vous êtes autonome. Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir votre mission.
Description du poste : Vous contribuez à la réalisation des objectifs de satisfaction du client, ainsi que de productivité et d'organisation de la ligne de caisse. Votre rôle est de seconder votre responsable tant au niveau de la gestion des plannings que de la gestion des réclamations clients. Vous assumez une fonction de terrain auprès de l'équipe que vous mobilisez afin d'assurer un service client optimum. Vous veillerez au respect des procédures et êtes garant(e) de la bonne présentation des membres de votre équipe et de la bonne tenue des lignes de caisse. Vous serez à la caisse centrale et vous devrez :***Avoir une bonne relation client ET l'esprit d'entreprise***Répondre aux sollicitations de la clientèle (faire des avoirs, des retours, ...)***Prendre en charge les appels téléphoniques et maitrisez l'encaissement de la française des jeux (FDJ)***Gérer les locations de véhicule (départ / retour)***Faire le dépouillement des pochettes et compter le coffre***Vendre des billets de spectacle, concerts...***Utiliser du logiciel EXCEL basique***Réaliser la gestion administrative courante (scan, colis, factures ...)***Accompagner des hôte(sse) de caisse : annulation de ligne, contrôle des encaissements,.... Description du profil : Une première expérience en caisse est nécessaire, mais nous pouvons vous accompagner dans la montée en compétences sur le poste. De formation Bac à Bac + 2 (commerciale/gestion), vous êtes fort(e) d'une première expérience, dans ce domaine, en grande distribution. Vous êtes rigoureux, motivé(e) et faites preuve d'initiative. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Cette mission est à la journée et reviens chaque mois. L'entreprise se trouve à Valognes et la mission à Isigny Sur Mer. À propos de la mission - Manutention lors du ramonage d'une chaudière industrielle - Port de charge lourde Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 7 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Personne acceptant les missions d'une journée - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Vous devez préparer votre poste de travail, et vérifier avoir tous les ingrédients à disposition pour composer les sushis. Vous coupez le poisson la veille. Vous mettez en barquette les wok. Vous devez vous assurer que le stand est bien achalandé. Vous entretenez le poste de travail. Vous travaillez du lundi au samedi de 5H à 13H. Vous travaillez sur le stand d'Intermarché. Formation assurée en interne
Nous recherchons un agent d'entretien à Valognes pour intervenir chaque samedi matin. Horaires : 2 à 4 heures par semaine, tous les samedis matin Lieu : Valognes À propos de la mission Vos missions seront : Bureau : - Aspirateur - Poussières sur l'ensemble des meubles - Vider les poubelles - Passage de la toile - Nettoyage des carreaux (1 fois par mois) Sanitaires (bureau + entrepôt) : - Aspirateur - Poussières sur l'ensemble des meubles - Vider les poubelles - Passage de la toile - Nettoyage des WC Entrepôt : - Aspirateur dans l'escalier - Vider les poubelles Cuisine : - Aspirateur - Poussières sur l'ensemble des meubles - Vider les poubelles - Passage de la toile - Faire la vaisselle Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 2 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience souhaitée dans le domaine de l'entretien - Autonomie et rigueur - Disponibilité le samedi matin - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché et veiller au respect du concept commercial. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : * Manager et accompagner une équipe : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... * Garantir la propreté et l'accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales, * Être garant des procédures et s'assurer du respect le concept Lidl. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? * Tu sais organiser et gérer les priorités ? * Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra, selon ta situation : * Bac à Bac +2 avec 5 ans d'expérience en management, * Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management, * Bac +5 avec ou sans expérience en management. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI statut cadre, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 52 592 € à l'embauche, 57 416 € après 1 an, 60 025 € après 2 ans et 63 794 € après 3 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Notre centre de contrôle technique basé à Valognes, recherche son futur contrôleur technique à former. Pour intégrer la formation vous devez être titulaire d'un BAC PRO mécanique ou d'un niveau 3 (CAP/BEP) mécanique automobile avec une expérience obligatoire de 3 ans idéalement en maintenance de poids lourds. Important : Cette formation initiale est indispensable pour entrer en formation et obtenir l'agrément de Contrôleur Technique Automobile. Au delà de la formation vous devez: - Disposer d'un bon relationnel, êtes rigoureux et appréciez le secteur de l'automobile. - Maîtriser l'utilisation de l'informatique, souhaitez intégrer une équipe dynamique et prendre des responsabilités. Vous aurez comme principales missions de : - Réaliser les visites techniques obligatoires, volontaires, contre-visites, visites complémentaires. - Etablir le procès-verbal de contrôle - Entretenir les postes de travail et équipements - Entretenir les locaux - Utiliser les documentations techniques, réglementaires, procédures, notices - Appliquer les procédures et notes internes en vigueur dans l'entreprise. - Accueillir la clientèle - Etablir et transmettre tout document à caractère administratif et commercial. - Commenter et valider les procès-verbaux, apposition des vignettes et timbres carte grise. - Gérer la facturation et les encaissements. - Editer les fins de journées, semaines, mois
Rejoignez notre équipe en tant que Conducteur d'Engins Télescopiques ! Vous êtes passionné par les engins de chantier et avez l'expérience dans la conduite de télescopique ? Vous recherchez un nouveau défi dans une entreprise dynamique ? Nous avons un poste fait pour vous ! Vos missions : - Conduire et manoeuvrer un télescopique avec précision sur divers chantiers - Travaux de terrassement, nivellement et déplacement de matériaux - Assurer la sécurité sur le site tout en respectant les consignes et les normes en vigueur - Participer à la gestion et au transport des matériaux selon les besoins du chantier - Effectuer des vérifications quotidiennes des engins et assurer leur entretien de base - Collaborer étroitement avec les équipes pour garantir l'avancement du chantier Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience réussie dans la conduite d'engins télescopiques, - CACES R482 catégorie F obligatoire - Autonomie, rigueur et respect des consignes de sécurité - Esprit d'équipe et capacité à travailler dans un environnement dynamique Pourquoi nous rejoindre ? - Une équipe motivée et conviviale - Des projets variés qui vous permettront de développer vos compétences - Un environnement de travail stimulant sur des chantiers intéressants Envie de rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant
Rejoignez l'Atelier MC Val : Devenez Couturier(e) et Réalisez vos Rêves ! Vous avez une passion pour la couture et l'artisanat textile ? Vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique qui collabore avec les meilleurs couturiers parisiens ? Alors, cette opportunité est faite pour vous ! Nous recrutons 12 futur(e)s couturièr(e)s ! Ce que nous offrons : - Formation de qualité : Que vous soyez débutant(e) ou que vous ayez déjà de l'expérience, nous vous proposons une formation complète pour développer vos compétences et vous familiariser avec nos méthodes de travail. - Intégration professionnelle : À l'issue de la formation, nous vous offrons la possibilité d'intégrer notre équipe en CDD, avec la perspective d'un CDI pour les talents qui se démarquent. - Ambiance conviviale et collaborative - Salaire : Heures supplémentaires payées mensuellement. Votre Mission : - Réaliser des ouvrages de couture selon les exigences de nos clients. - Travailler en collaboration avec une équipe passionnée pour garantir la qualité et la finition des pièces. - Participer à la création et à l'assemblage de modèles pour des collections de mode. Profils recherchés : - Passion pour la couture et le travail bien fait. - Sens du détail. - Aucune expérience préalable demandée : nous formons les bon(ne)s candidats pour exceller dans cette passion ! Ne manquez pas cette chance de transformer votre passion en profession ! Rejoignez-nous chez MC Val et ensemble, créons l'avenir de la mode. Inscrivez vous à la réunion d'information le 17 juin à 09H dans les locaux de l'entreprise. Lien d'inscription : https://urls.fr/PRRsEH
L'EHPAD du Versailles Normand recrute ! Nous recherchons nos futur(e)s collaborateurs/collaboratrices pour renforcer nos équipes dans le secteur sécurisé et dans le secteur d'hébergement classique. N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature. Notre philosophie ? Le résident est au cœur de nos priorités, nous mettons tout en œuvre au quotidien pour favoriser son bien-être. Ce que nous vous proposons ? Vous intégrerez des équipes dynamiques, un environnement de travail agréable et une équipe encadrante à l'écoute. Membre clé de l'équipe de soins, vous aurez pour principales missions de : - Accompagner les résidents dans les activités quotidiennes (lever, hygiène, confort, aide à la prise de repas, accompagnement, coucher.) - Compenser le manque d'autonomie des résidents en leur offrant un soutien permanent mais également favoriser l'indépendance des gestes du quotidien quand cela est possible ; - Participer à l'organisation des activités, partager des moments de vie avec les résidents et être attentif à leurs modifications de comportements pour en informer le reste des équipes et pouvoir s'y adapter au mieux ; - Participer à l'entretien des locaux. Le profil recherché ? Vous disposez idéalement une première expérience réussie dans le domaine des personnes âgées dépendantes ou dans le secteur médico-social et un diplôme validé. Cependant, le poste n'est pas fermé aux débutant(e)s selon votre motivation. De nature enthousiaste, aimant le travail en équipe, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles. Horaires : poste soit de matin ou d'après-midi, un week-end sur 2 de repos. Rémunération : selon convention collective et en fonction de votre expérience.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Notre agence Adéquat Cherbourg recrute un ou une menuisier d'atelier bois F/H pour une mission intérim située à Valognes pour un client spécialisé en menuiserie. Vos futures missions : * Lire et interpréter les plans de fabrication * Découper, assembler et monter les éléments de menuiserie en bois * Utiliser les machines et outils de l'atelier (scie, raboteuse, toupie, etc.) * Contrôler la qualité des produits finis et effectuer les finitions nécessaires Le Profil Adéquat : * Expérience significative en tant que menuisier d'atelier bois * Maîtrise des techniques de menuiserie et des machines de l'atelier * Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais * Rigueur, précision et respect des consignes de sécurité Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##, sinon postulez directement en ligne avec votre CV Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat Cherbourg recrute un ou une charpentier F/H pour une mission intérim située à Valognes pour un client spécialisé en construction. Vos futures missions : * Lire et interpréter les plans de construction * Assembler les structures en bois et autres matériaux * Installer les charpentes et ossatures * Assurer la finition et la vérification de la solidité des structures Le Profil Adéquat : * Expérience significative en tant que charpentier * Connaissance des techniques de charpenterie et des matériaux * Capacité à travailler en hauteur et en équipe * Rigueur, précision et respect des consignes de sécurité Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##, sinon postulez directement en ligne avec votre CV Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
A partir des objectifs fixés par la direction, et, sous le contrôle de votre responsable hiérarchique, vous êtes le garant du bon fonctionnement des rayons frais libre-service. Dans ce cadre, vous secondez le responsable dans la gestion quotidienne et l'accueil des clients dans le respect des règles de notre charte : Vous conduisez les missions d'implantation des rayons, d'actions de promotion, de relations avec les fournisseurs ( négociations, commandes, relances, litiges), d'amélioration de la relation client. Vous conduisez la mise en scène du rayon (présentation des produits, approvisionnement...) et participez activement aux opérations de vente. Vous garantissez la qualité du service client (disponibilité des produits, accueil ...). Vous veillez au respect des règles de sécurité, d'hygiène et de prévention. Vous avez une bonne connaissance des marchés et des produits, acquise idéalement au cours d'une expérience confirmée sur un poste similaire ou d'employé commercial souhaitant évoluer dans le domaine de la grande distribution. Opérationnel (e), organisé(e), dynamique, vous faites preuve d'un véritable sens du relationnel Vous travaillerez chaque matin de 5h à 9h30. De plus, vous serez présent les lundis, vendredis et samedis après-midi de 14h à 17h15.
Dans le cadre de missions entre septembre et octobre 2025, vous serez chargé(e) d'entretenir les rivières sur le secteur de Valognes. Vous interviendrez manuellement et devez donc avoir une bonne résistance physique. 3 postes sont à pourvoir. Dans l'idéal, vous devez être titulaire du permis B, afin de vous rendre sur les différents chantiers. Pour ce poste, vous devez avoir vos vaccinations à jour et devrez être vacciné(e) contre la leptospirose, ce vaccin sera pris en charge par la Mairie. Poste en CDD à temps plein 35H
Collectivité Territoriale
Nous recherchons des Techniciens de maintenance (H/F) en CDI pour notre site de Valognes. Vous maintenez les équipements de production en conditions opérationnelles. Vous assurez les missions suivantes : - Etablir les plans de maintenance de l'atelier. - Tenir à jour la documentation technique des matériels et les fiche de vie. - Mettre en oeuvre les opérations de maintenance dans le respect des échéanciers et des budgets. - Consulter les fournisseurs et prestataires et suivre leur intervention. - Suivre le fonctionnement des installations, analyser les défauts de fonctionnement, définir et mettre en oeuvre de plans d'actions correctives et d'amélioration. - Former les équipes à la maintenance des installations. - Participer à l'intégration des nouveaux personnels de maintenance. - Participer à l'étude, au montage et à la mise en service des nouvelles installations. - Participer aux décisions concernant le pilotage et la gestion technique de l'atelier. - Participer à l'établissement des budgets maintenance et d'investissement de l'atelier. - Signaler toute anomalie pouvant avoir des conséquences sur le produit et sur l'environnement de travail. - Veiller au respect des règles Le profil recherché De formation Bac +2 en maintenance, vous justifiez d'une expérience significative dans un contexte agroalimentaire. Réactif(ve) et rigoureux(se), vous savez faire preuve de réflexion, d'analyse dans la résolution de problèmes et être force de proposition.
L'EHPAD du Versailles Normand recrute ! Nous recherchons notre futur(e) collaborateur/collaboratrice pour renforcer nos équipes. N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature. Notre philosophie ? Le résident est au cœur de nos priorités, nous mettons tout en œuvre au quotidien pour favoriser son bien-être. Ce que nous vous proposons ? Vous intégrerez des équipes dynamiques, un environnement de travail agréable et une équipe encadrante à l'écoute. Membre clé de l'équipe de soins, vous aurez pour principales missions de : - Accompagner les résidents dans les activités quotidiennes (lever, hygiène, confort, aide à la prise de repas, accompagnement, coucher) ; - Compenser le manque d'autonomie des résidents en leur offrant un soutien permanent mais également favoriser l'indépendance des gestes du quotidien quand cela est possible ; - Participer à l'organisation des activités, partager des moments de vie avec les résidents et être attentif à leurs modifications de comportements pour en informer le reste des équipes et pouvoir s'y adapter au mieux ; - Participer à l'entretien des locaux. Le profil recherché ? Vous disposez idéalement une première expérience réussie dans le domaine des personnes âgées dépendantes ou dans le secteur médico-social et un diplôme validé. De nature enthousiaste, aimant le travail en équipe, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles. Horaires : poste soit de matin ou d'après-midi, un week-end sur 2 travaillé. Rémunération : selon convention collective et en fonction de votre expérience
- Aller chercher les enfants à la sortie de l'école et les garder à leur domicile. - Proposer des activités adaptées à leur âge jusqu'au retour de leurs parents. - Posséder un diplôme pour travailler avec des enfants de moins de 3 ans est un atout. **Votre emploi du temps :** - Du lundi au vendredi, à Valognes et ses environs. - Pas de travail le week-end. **Notre méthode :** - Nous vous guiderons avec notre approche de garde d'enfants incluant des activités d'éveil et des jeux. **Compléments possibles :** - Des prestations de ménage peuvent être ajoutées pour vous permettre de travailler à temps complet. **Poste à pourvoir :** **Ce que O2 vous offre :** - Un emploi à proximité de votre domicile. - Un planning adapté à vos disponibilités et compatible avec vos contraintes personnelles, études, ou retraite. - Des formations initiales et continues tout au long de votre carrière. - Des avantages sociaux : téléphone, frais de transport, intéressement, participation. **Profil recherché :** - Passion pour l'épanouissement des enfants. - Dynamisme, autonomie, créativité, bienveillance et polyvalence. - Capacité à vous déplacer au domicile des clients non desservis par les transports en commun. - Expériences en babysitting, animation, et/ou diplôme dans la petite enfance sont appréciés. Rejoignez nous pour une carrière enrichissante au sein d'O2 ! Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Le SSIAD du secteur de Valognes recherche un aide-soignant ou une aide-soignante afin d'effectuer les soins d'hygiène, de confort et de prévention à domicile. Horaires : 07.45/12.15 environ et de 17.00/19.30 environ. Vous travaillerez 5 à 6 soir par mois. Temps de travail : 70% soit 106.17 h par mois. Salaire 1400 € brut par mois sur 12 mois, primes de dimanche et jours fériés selon convention BAD + frais de déplacements
Vous intervenez au domicile de particuliers pour l'entretien du lieu de vie, le repassage, la préparation des repas, l'aide à la toilette, l'accompagnement de la personne (bien-être, déplacements, exercice..). Vous êtes susceptible d'intervenir auprès de personnes atteintes de différentes pathologies. Il y aura des déplacements à faire entre chaque client. 0.35 centimes indemnité kilométrique et inter vacations rémunérées Votre planning est établi à l'année et par secteur géographique Les heures complémentaires sont majorées Participation mutuelle et abonnement téléphonique Le permis est souhaitable mais non obligatoire. Nous nous adaptons à votre disponibilité en terme d'heures et de type de contrat. Pour postuler vous devez avoir à minima une première expérience dans les métiers du soin et de l'accompagnement ou une formation.
Votre centre E.Leclerc de Valognes recherche un(e) pâtissière/boulangère. Dans le cadre d'un arrêt maladie suivi d'un congé maternité nous recherchons un(e) pâtissière ayant des connaissance en boulangerie. La pâtisserie n'a aucun secret pour vous : connaissance des recettes, vous partagez votre passion pour les produits avec vos clients et vos collègues, vous aimez fabriquer vos produits et les mettre en valeur. Vous aimez aussi être force de propositions et façonner le rayon à votre image afin de le rendre gourmand ! Vous optimisez l'organisation et la gestion de votre rayon tout en veillant à l'application de la politique commerciale du magasin : achats, tarifs. Vous êtes le garant du respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Professionnel reconnu, votre implication et votre sens du management vous permettent de fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs stimulants, tout en encourageant leur prise d'initiatives. Minutieux, créatif et organisé, vous êtes toujours en quête d'amélioration afin de garantir la satisfaction de votre clientèle. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité, et vous disposez déjà d'une expérience similaire. Cette offre vous interpelle ? Alors parlez-nous de vous ! Adressez-nous votre candidature dès maintenant.
Vous êtes diplômé(e) en charcuterie et/ou cuisine. La production et le fait maison sont votre motivation. Vous êtes organisé(e), volontaire et fédérateur. Vous possédez le sens de la vente et de la communication, vous savez fédérer une équipe, travailler en cohésion avec votre hiérarchie. Vous êtes force de proposition et avez une bonne capacité d'adaptation, alors bienvenu(e) chez nous! Les piliers de vos missions seront, le fait maison et le commerce. En collaboration avec votre équipe, vous serez en charge de passer les commandes auprès des fournisseurs, d'établir le planning de fabrication, de fabriquer avec vos collègues, d'accompagner l'équipe en charge de la vente. Formation en interne et en centrale. Poste avec statut d'agent de maîtrise, salaire à négocier, participation, intéressement, 13ème mois, prime de bilan, prime d'objectif.
Candidature par courrier postal uniquement : Centre E.Leclerc LAISNEY Anne-Sophie BP 310 50700 VALOGNES
Nous recrutons pour une entreprise spécialisée dans le matériel d'élevage et les installations de traite recherche un(e) technicien(ne) SAV pour renforcer son équipe. Poste en CDI sur le secteur de Manche (50). Vos missions : Intervenir sur les fermes pour des opérations de maintenance préventive et curativeDiagnostiquer et résoudre les pannes techniques (électriques, mécaniques, hydrauliques, etc.)Participer à la mise en service des équipements, notamment les robots de traite et installations conventionnellesAssurer le suivi du stock de pièces détachées dans votre véhiculeTravailler en lien étroit avec l'équipe de montage et le service client Profil recherché :Formation type Bac Pro ou BTS en électrotechnique, maintenance industrielle ou équivalentPremière expérience en électromécanique ou sur chantier appréciéeCompétences en soudure, électricité, hydraulique et pneumatiqueSens du pratique, autonomie, rigueur et bon relationnelConnaissance du milieu agricole serait un plusConditions :CDI temps pleinAstreintes à prévoir selon planningRémunération à négocier selon profil et expérience à partir de 28kEUR.Véhicule de service fourniEnvie de rejoindre une structure reconnue pour son expertise technique et son accompagnement terrain ?Postulez dès maintenant et intégrez une équipe dynamique au service des éleveurs.
Vos missions : Encadrer une équipe et travailler en transversalité avec les différents services (équipe automatisme de 5 techniciens) Savoir planifier et gérer les projets (ressource interne et externe)Concevoir, développer et mettre en oeuvre des systèmes d'automatisation industriels après avoir identifié avec les équipes les demandes en automatisme et en informatique industrielleParticiper à l'optimisation des processus de production en apportant des solutions en automatisme et informatique industrielleAssurer l'interface entre les différents logiciels (internes et ceux du groupe) ainsi que la coordination entre le site, les sous-traitants et le service informatique du Groupe S'assurer de la protection des données numériques Gérer la GMAO du serviceParticiper à la construction et au suivi du budget du service Compétences attendues : Indispensable : Maîtrise des automatismes programmables industriels (API) et des logiciels de programmation associés (Tia portal siemens, Supervision (logiciel WonderWare) Serait un plus : connaissance de Schneider (PacDrive), Omron (sysmac studio et cx programmer) Profil recherché : Bac+2 à Bac +5 avec une spécialisation en Automatisme et minimum 5 années d'expérience significative en industrie/environnement. Avoir une expérience de minimum 3 ans en encadrement d'équipe.Maitrise des outils de résolution de problème et gestion de projetsQualités Personnelles : capacité de leadership, capacité d'analyse, esprit de synthèse, force de proposition, être un bon communicant, autonomie, rigueur. Conditions Poste en CDI basé à ValognesStatut CadreSalaire : 52-60KEURHoraires de journée
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par le commerce et le contact client ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique où votre sens du service et votre investissement fait la différence ? Rejoignez l'équipe et participez au développement du rayon Bazar Textile ! Votre futur terrain de jeu ? - CDI basé à Valognes - Un poste au cœur du magasin, en contact direct avec la clientèle - Une équipe motivée et un cadre de travail dynamique Vos futures missions ? - Accueillir, conseiller et orienter les clients dans leurs choix de produits - Rendre le rayon attractif : mise en rayon soignée, clarté des informations, rotation des produits - Contribuer au développement du chiffre d'affaires grâce à votre maîtrise des techniques de vente - Gérer et piloter vos fournisseurs, vos choix de produits etc. - Gérer l'installation et le rangement du rayon en début et fin de journée - Managez votre équipe (1 à 3 personnes suivant la période de l'année) - Réaliser un pilotage de votre 'centre de profit' en réalisant des reportings réguliers et analysant les chiffres pour mettre en place des actions correctives Description du profil : Etes-vous le profil que l'on recherche ? - Une première expérience en gestion de rayon - Autonomie et sens de l'organisation - Excellentes qualités relationnelles et goût du service client - Dynamisme et investi(e) à 300% ! Vous avez besoin d'une raison supplémentaire pour postuler ? (On vous en donne 3) - De réelles opportunités d'évolution au sein d'une enseigne reconnue - Un poste alliant commerce et gestion, au plus proche des attentes des clients - Une formation et un accompagnement pour monter en compétences Prêt(e) à relever le défi et convaincu(e) d'être THE Responsable idéal(e) pour cette (très) belle opportunité de carrière ? Envoyez dès maintenant votre candidature à SOLENN de Synergie ! [Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.]
Le Centre Hospitalier Public du Cotentin (50), référence départementale dans le domaine du soin (2300 professionnels non-médicaux, 220 médecins et 70 internes par semestre), vous propose un poste d'aide-soignant (F/H) à l'EHPAD Le Pays Valognais - Site Simone Veil à Valognes Missions principales : Génériques : Dispenser en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne Spécifiques : Accompagner le résident dans les activités de la vie quotidienne afin que cette personne maintienne et développe son autonomie, sous la responsabilité d'un professionnel paramédical. Compétences attendues : Etre bientraitant (empathie, valeurs soignantes) Adaptabilité Maîtrise de soi et connaissances de ses limites Capacité d'écoute, respect de l'autre, tolérance Patience, pondération et attention Travail en pluridisciplinarité Diplôme requis DE Aide Soignant ou AES (Accompagnant éducatif et social) ou Auxiliaire de vie
Filiale du groupe BAUDIN CHATEAUNEUF, ROSAY TECHNIQUES COUVERTURES possède un savoir-faire de plus de 50 ans dans l'Enveloppe de Bâtiment. Son expertise technique dans le domaine a permis à différents édifices, du secteur industriel ou tertiaire, public ou privé, de faire peau neuve en tenant compte de leur esthétique, de leur performance énergétique et de leur confort. La Société possède également une activité de maintenance et d'entretien de bâtiments, ce qui lui permet de répondre à différents types de chantiers : grands travaux (neuf et réhabilitation) et maintenance (curative et préventive).Grâce à ses 63 collaborateurs, elle développe son activité sur plusieurs régions (Caen, Cherbourg, Le Havre, Orléans, Rouen), et réalise un CA d'environ 21 MEUR. Afin de renforcer nos équipes, nous recrutons un Conducteur de Travaux (H/F), basé à Cherbourg (50). Sous l'autorité du Responsable Travaux et en lien avec un ou plusieurs responsables de chantier, vous gérez en toute autonomie toutes les étapes d'un chantier, depuis l'étude du dossier jusqu'à la réception des travaux.À ce titre, vous assurez le pilotage et l'encadrement du chantier, tant du point de vue interne (préparation des chantiers, suivi financier, management des équipes, gestion de la qualité & de la sécurité) que du point de vue externe (relationnel client, suivi de la sous-traitance, fournisseurs).Responsable et rigoureux, vous êtes garant de la qualité des travaux effectués, du respect des délais et du budget des opérations qui vous seront confiées.Technicité et souplesse sont des valeurs essentielles que vous devrez vous attacher à défendre au quotidien. Déplacements locaux à prévoir.
