Consulter les offres d'emploi dans la ville de Théméricourt située dans le département 95. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Théméricourt. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 95 - CORMEILLES EN VEXIN, 95 - MARINES, 78 - Meulan-en-Yvelines ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
L'association CENT FAMILLES recherche un MAITRE(SSE) DE MAISON D'ENFANTS pour un CDD à temps COMPLET, pour sa MAISON DES ENFANTS à CORMEILLES EN VEXIN (95) - 27 enfants - 25 salariés. Sous la responsabilité de la Direction, vous êtes chargé(e) de l'entretien des locaux sur le lieu de vie des enfants, de leur linge (nettoyage, repassage, couture), de leur accompagnement en lien avec les éducateurs dans leur apprentissage de l'hygiène, du rangement des chambres et des règles de vie, de l'accompagnement pendant les petits déjeuners. Voua êtes titulaire d'un CP Petite enfance ou d'un BP Sanitaire et Social et possédez des connaissances élémentaires en matière d'hygiène, de risques d'accidents domestiques et du respect du code d'entretien des vêtements. Vous êtes respectueux des consignes, disposez de bonnes capacités d'organisation et relationnelles. Horaires d'internat.
Implantée au cœur du Parc Naturel Régional du Vexin, Marines est une commune à la fois paisible et dynamique. Petite ville de 3500 habitants, elle est animée par de nombreux évènements et activités portés par la ville, une soixantaine d'associations et de nombreux commerces qui font vivre le centre-bourg. La municipalité compte une soixantaine d'agents et une équipe municipale très investie et engagée dans la vie locale. Le service proximité recherche un(e) agent proximité et officier d'Etat Civil dès que possible. Sous la responsabilité de la responsable Proximité, vous effectuerez les missions suivantes : CCAS : - Assurer l'accueil des administrés, la constitution, l'enregistrement, la mise à jour et le suivi des dossiers (informatique et/ou papier) en collaboration avec l'élu. - Gestion administrative du CCAS. - Préparation des ordres du jour des conseils d'administration du CCAS - Rédaction du procès-verbal et transmission aux membres du CCAS - Rédaction des délibérations à soumettre au Responsable Finances et Commandes Publiques pour validation des points financiers - Envoi des délibérations au Contrôle de Légalité dans les 15 jours qui suivent la tenue des conseils d'administration - Etat préparatoire du budget du CCAS à soumettre au Responsable Finances et Commande Publique pour avis - Saisir et suivre les dossiers de logement - Collaborer avec les services sociaux Accueil physique et téléphonique : - Accueillir et renseigner les interlocuteurs - Transmettre les informations aux services Etat-Civil : - Etablir tous les actes d'état-civil réglementaires : naissance, décès, mariage, pacs, transcriptions, mentions (formation assurée) - Traitement des demandes de documents d'Etat-Civil en papier et dématérialisée - Préparation des dossiers de Mariage, PACS, baptêmes civils, assister l'élu lors des célébrations de mariage. France Services : - Accueillir et accompagner les administrés dans leurs démarches administratives et numériques (à la suite d'une formation) - Remplir le tableau de bord sur la plateforme France Services Gestion des évènements du service : - Préparer les sorties culturelles et autres, remises de récompenses, colis, repas des ainés, bons chauffage. Missions secondaires : Régie : Evolution dans le temps - Être garant de la régie (à la suite d'une formation) : - Réceptionner et sécuriser les règlements des administrés Vous avez une expérience en collectivité et au contact du public réussie. Vous avez des connaissances en Etat-Civil, social ou de France Service. Vous avez le sens du service public et un gout pour le contact humain. Vous faites preuve de polyvalence, d'organisation et vous êtes rigoureux(se). Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et maitriser le pack Office. Vous avez une aisance rédactionnel et êtes doté(e) d'une capacité d'adaptation. Conditions de travail : - 37h par semaine - 12 jours de RTT - Prime CIA sur objectifs - Adhésion au CNAS pris en charge par l'employeur
DESCRIPTION DU POSTE Placé sous l'autorité du délégué Ifac Yvelines, le coordinateur supervise et met en œuvre l'organisation pédagogique, administrative et budgétaire des sites dont il a la responsabilité. Il assure l'interface entre le siège et les responsables de sites implantés sur son territoire de référence. Il garantit le respect, le suivi et l'application du projet éducatif de l'Ifac et la mise en œuvre du contrat Il intervient sur une commune de quatre sites. Ce territoire d'intervention peut évoluer selon les besoins et le développement de l'activité de l'ifac. Il est amené à prendre la direction d'ACM en extrascolaire ou periscolaire selon les besoins du territoire ou pour remplacer les directeurs absents Le poste se décline autour de 6 missions majeures (présentation non exhaustive et évolutive) MISSION VIS-A-VIS DE L'IFAC : o Assurer l'interface entre le siège et les responsables de structures, o Assurer un relais d'information avec la (les) commune(s), o Veiller à l'exécution de la mission en adéquation avec les conditions du Contrat de la DSP voire du cahier des charges du marché le cas échéant, et les spécificités locales, o Assurer le suivi et la réalisation de l'ensemble des taches administratives et techniques lié à nos engagements contractuels de service public. MISSION VIS-A-VIS DES RESPONSABLES DE STRUCTURES : o Assurer un soutien technique et logistique auprès des directeurs et des équipes, o Développer la qualité pédagogique des actions menées, o Accompagner, soutenir, former les responsables de structure dans leurs missions et la rédaction et mise en œuvre des projets pédagogique, o Contrôler le respect des échéances quant à la restitution des projets pédagogiques o Développer la dynamique pédagogique du territoire par l'organisation et la réalisation de réunions/rencontres s'appuyant sur des méthodes participatives et interactives hebdomadaires. o Pallier si nécessaire les absences prévues et de dernière minute, MISSION VIS-A-VIS DU PUBLIC : o Veiller à ce que la sécurité affective, physique et morale des publics accueillis soit garantie, o Contrôler, ajuster la qualité pédagogique et les postures de chaque structure, o Optimiser la qualité de l'accueil et de la relation avec les usagers (familles, tuteur, enfants), o Mettre en œuvre une communication efficiente o Alerter le siège sur les conditions structurelles et matérielles d'accueil au regard de la réglementation en vigueur dans les E.R.P. puis prendre les mesures adéquates. o Réguler les différends entre usagers et équipes o Déterminer le degré d'urgence dans les situations conflictuelles o Développer des dispositifs d'information et de concertation avec les usagers MISSION VIS-A-VIS DES PARTENAIRES : o Assurer la liaison avec les partenaires institutionnels (Collectivité, SDJES, PMI, .) o Assurer, contrôler et garantir l'exécution des déclarations auprès du SDJES/TAM (annuelles, périodiques, correctives.) o Garantir et entretenir des relations efficace, fiables et pertinentes avec les collectivités. Respecter ses engagements. o Organiser et animer les comités de pilotage/de suivi o Réaliser en lien avec les directeurs de site les bilans, rapports, états récapitulatifs pour les collectivités, o Développer des actions de partenariat local MISSION DE GESTION o Assurer la bonne application des procédures administratives et comptables et la bonne restitution des suivis administratifs et états mensuels (cf. procédures ifac) o Recenser les données quantitatives auprès de chaque responsable de site, o Réaliser les bilans institutionnels aux échéances fixées, o Garantir la bonne complétude des saisies sur le portail famille o Effectuer la vérification et le contrôle des pointages avec le service facturation aux familles o Participer à l'élaboration du budget et garantir sa bonne exécution, o Garantir la meilleure adéquation personnel/public.
Dans le cadre du développement d'un nouveau partenariat stratégique, avec notre client, leader dans la fabrication de laine de roche, TC60 renforce son expertise intégrée en recyclage, transport et logistique avec le renforcement de son équipe d'agents de tri dédiée à cette activité. L'agent de tri participe aux différentes étapes de préparation, nettoyage, traitement et conditionnement de la laine de roche ou des matières issues de son recyclage. Il/elle peut intervenir sur différents postes de travail selon les besoins de la production. Missions principales Préparation & contrôle matière : - Réceptionner la laine de roche ou les matières à recycler. - Effectuer un tri précis selon les critères définis (densité, propreté, nature du matériau, présence d'impuretés.). - Retirer les éléments indésirables (plastiques, bois, métal, poussières excessives). - Nettoyer ou préparer la matière si nécessaire avant les étapes suivantes. Opérations de revalorisation : - Participer aux opérations de transformation, broyage, défibrage ou reconditionnement de la laine de roche. - Vérifier la qualité et la conformité des produits semi-finis et finis (granulométrie, homogénéité, absence de contaminants). - Signaler toute anomalie, non-conformité ou dysfonctionnement au chef de projet. Manutention et stockage : - Déplacer les sacs, big bags ou bacs de laine de roche en respectant les bonnes pratiques de manutention et en utilisant les outils adaptés (transpalette, chariot, etc.). - Respecter les zones de stockage, les consignes d'organisation et la traçabilité des matières. - Maintenir un poste propre, rangé et sécurisé pour garantir un flux de production optimal. Participation à l'entretien du site et des outils : - Assurer le nettoyage quotidien de son espace de travail (gestion des poussières, balayage, aspiration). - Entretenir les outils mis à disposition (souffleurs, outils de tri, contenants.). - Réaliser des vérifications simples : état visuel du matériel, propreté des zones, signalement des anomalies. Respect des consignes QHSE : - Appliquer strictement les règles QHSE, notamment celles liées aux poussières et aux risques respiratoires propres à la laine de roche. - Porter les EPI obligatoires : masque adapté, gants, lunettes, tenue de protection, chaussures de sécurité. - Respecter l'ensemble des procédures, normes environnementales et instructions de sécurité du site. Capacité à s'adapter aux postes Travail en autonomie encadrée Savoir-être: - Ponctuel et fiable - Polyvalent - Attentif aux détails - Méthodique et rigoureux - Respectueux des collègues et du matériel - Dynamique et impliqué - Aimer le travail manuel et concret
L'entreprise recherche un(e) aide pâtissier/ pâtissière pour un contrat CDD de 6 mois avec possibilité de CDI par la suite. Les jours de repos seront les mercredi et jeudi Horaires : 06h / 13h Le permis ainsi qu'un véhicule sont impératifs car l'entreprise se situe dans un lieu très mal desservie et avec une heure de début de journée trop tôt. Des déplacements peuvent être aussi à prévoir. -Primes de fin d'année.
QUI SOMMES-NOUS ? Le Château d'Hazeville est un lieu de réception pour mariages et événements, niché dans le Vexin. Nous cherchons une personne autonome (auto-entrepreneur) pour accueillir nos futurs mariés, coordonner leur grand jour et gérer le bon déroulement des événements. Volume horaire : 15h à 20h par semaine (haute saison mai-octobre) Jours privilégiés : Mardi, mercredi, jeudi, samedi (flexibles selon votre organisation) Vous organisez librement votre planning ________________________________________ VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN EN TANT QUE FREELANCE Accueil et Vente - Répondre aux demandes de couples qui nous contactent - Faire visiter le château et présenter nos prestations - Préparer les devis et accompagner jusqu'à la signature - Gérer les contrats et acomptes Accompagnement des Mariés - Répondre à leurs questions tout au long de la préparation - Les aider à choisir et coordonner leurs prestataires (traiteur, DJ, fleuriste...) - Organiser les réunions de préparation - Rassembler les documents nécessaires (assurances, planning, caution...) Le Jour J - Être présent(e) pour coordonner la journée - Accueillir les mariés et leurs prestataires - Veiller au bon déroulement et gérer les petits imprévus - S'assurer que tout se passe bien Après l'Événement - Vérifier que tout est en ordre - Envoyer un message de remerciement - Demander aux mariés de laisser un avis - Coordonner l'équipe de ménage Au Fil de l'Eau - Prendre des photos/vidéos pour nos réseaux sociaux - Mettre à jour nos brochures - Vérifier que tout fonctionne bien (sanitaires, mobilier...) - Organiser le ménage et le linge ________________________________________ VOUS ÊTES... Une personne qui aime : - Le contact humain et rendre les gens heureux - Être organisé(e) et anticiper - Gérer plusieurs choses à la fois sans stress - Communiquer clairement par écrit et à l'oral - Les mariages et l'événementiel ! Vous savez : - Utiliser un ordinateur (Excel, emails, etc.) - Rester calme quand ça bouge - Être autonome dans votre travail C'est un plus si : - Vous avez déjà travaillé dans l'événementiel, les mariages ou l'hôtellerie - Vous aimez créer du contenu pour les réseaux sociaux ________________________________________ Ce qui compte pour nous : - Vous êtes libre d'organiser votre temps de travail - Vous pouvez avoir d'autres clients à côté - Vous travaillez avec le directeur et une autre coordinatrice - Pas de hiérarchie : on collabore ensemble Rémunération : - Paiement à l'heure pour le temps passé + forfait pour chaque événement - Primes attractives : 50 à 250€ par mariage signé et par avis 5 étoiles Fonctionnement : - On construit le planning ensemble chaque mois - Vous facturez mensuellement - Un bureau est disponible au château (pas de télétravail) - Mission d'un an, renouvelable - Préavis de 3 mois si l'un de nous souhaite arrêter
IGA Ressources, agence de travail temporaire, CDD et CDI, recherche pour son client, Approvisionneur (e) domaine industriel pour une très longue mission. PROFIL DU POSTE : Approvisionner les pièces/services aux Opérations dans le respect des critères Qualité/Coût/Délai, définis en amont par les Achats. Participer à l'optimisation du niveau de stock. - Sélectionner le meilleur fournisseur référencé pour tenir les contraintes coût/délai (Gestion de la charge fournisseur, ...) - Passer et suivre les commandes dans le respect du délai souhaité - Fournir un retour sur les délais au Service Planification tout en étant pro actif sur la solution. - Gérer les plans de rattrapages, participer au traitement des non conformités avec les fournisseurs / les litiges factures - Faire des retours aux acheteurs et participer aux QBR - Garant du délai et des quantités commandées. - Garant des datas de la commande / AR de commande (unités de mesure, ...) CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES REQUISES : - Bac+2 spécialisation approvisionnement ou achats ou logistique - et/ou 2 ans d'expérience dans un poste similaire - Anglais Niveau B1 - Aptitude à l'utilisation de l'outil informatique (ERP, Excel, PLM) La mission est à pourvoir IMMEDIATEMENT Rémunération : 2 000,00€ à 2 200,00€ par mois Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Primes Formation: Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis) Expérience: Approvisionneur: 2 ans (Requis) Achats: 2 ans (Requis) Langue: Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel
MISSIONS ET ACTIVITÉS - Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille, dans son quotidien - Assurer les soins quotidiens de l'enfant - Proposer et mettre en œuvre des activités répondant aux besoins de l'enfant - Travailler en équipe, communiquer dans la bienveillance avec les différents interlocuteurs (familles, partenaires, collègues...) - Respecter le développement physique, psychomoteur psychologique, la sécurité affective et le rythme de vie de l'enfant confié - Mettre en place des activités d'éveil et de soin - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité Mission Accueil : - Etablir une relation de confiance avec la famille et l'enfant - Identifier les besoins de l'enfant - Communiquer avec la famille, en toute bienveillance et sans jugement - Recevoir et transmettre un message, à la famille et aux différents membres de l'équipe - Prendre en compte les différences de chacun - Prendre connaissance et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité - Mettre en place la phase d'adaptation Missions Soins : - Réaliser les soins d'hygiène quotidiens de l'enfant et certains soins spécifiques liés à sa santé - Donner les repas en respectant les habitudes de chacun - Accompagner l'enfant au moment du sommeil - Participer à l'aménagement des espaces de vie - Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant - Respecter les protocoles de l'établissement - Préparer les biberons dans le respect des normes - Dépister les signes de mal être de l'enfant et alerter la hiérarchie Missions Activités et éveil : - Organiser et proposer des temps de jeux et des ateliers d'éveil en lien avec le projet pédagogique, selon les besoins identifiés - Accompagner progressivement l'enfant vers l'autonomie - Avoir un comportement adapté à l'enfant (langage, patience, disponibilité, valorisation...) - Accompagner les enfants dans leurs échanges, mais aussi dans la manifestation de leurs émotions - Gérer les conflits entre enfants en proposant un accompagnement adapté à chacun. Travail en équipe : - Rendre compte des transmissions écrites et orales - Participer à l'élaboration du projet pédagogique lors des réunions - Ranger et entretenir le matériel mis à disposition - Communiquer et échanger en toute bienveillance, en prenant soin d'éviter les discussions au-dessus des enfants - Participer activement aux réunions d'équipe - Adapter ses horaires en fonction des besoins du service - Participer aux activités du service petite enfance CONTRAINTE LIE AU POSTE : - Disponibilité en soirée pour la réunion mensuelle du secteur - Disponibilité pour assurer des remplacements d'urgence si besoin - Port obligatoire de chaussures dédiées à l'intérieur de la structure Temps de travail : possibilité d'intervention sur le service du lundi au vendredi, de 8h00 à 17h15 ou de 9h00 à 18h15, selon les besoins du service
LDECCO ONSITE recherche pour son client spécialisé dans le secteur de l'industrie automobile, des Maroufleur H/F pour une longue mission d'intérim. Missions : - Marouflage des pièces automobiles : Vous serez chargé(e) d'appliquer les différentes couches de finition sur les pièces automobiles selon les spécifications techniques, en veillant à la qualité de la préparation et de l'aspect final. - Auto-contrôle : Effectuer un contrôle systématique de votre travail pour garantir que chaque pièce répond aux normes de qualité exigées. Cela inclut la vérification de l'adhérence, de la finition et de la conformité des pièces traitées. - Respect des consignes de sécurité : Travailler dans le respect des consignes de sécurité établies par l'entreprise, en utilisant les équipements de protection individuelle (EPI) requis pour garantir votre sécurité et celle de vos collègues. Conditions de travail : - Horaires : Travail en équipe sur des horaires en 2*8 ou 3*8 - Jours travaillés : Du lundi au vendredi, avec des heures supplémentaires possibles le samedi. - Salaire : 12,72 Brut/Heure + Primes - Environnement : Cadence de travail imposée, environnement bruyant, port d'équipements de protection individuelle obligatoire (chaussures de sécurité, bouchons d'oreilles, etc.). - Transport : Vigilance le site n'est pas desservi par les transports en communs Notre offre vous intéresse ? N'attendez plus et postulez dès maintenant ! Profil recherché : - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez un bon esprit d'équipe. - Vous faites preuve de rapidité et d'efficacité dans l'exécution de vos tâches. - Une expérience significative sur un poste similaire obligatoire, de préférence dans l'industrie automobile
ADECCO ONSITE recherche pour son client spécialisé dans le secteur de l'industrie automobile, des Agent de production H/F pour une longue mission d'intérim. En tant qu'agent de production, vous serez chargé(e) des missions suivantes : - Assemblage de pièces : Participer à la chaîne de montage en assemblant les différents composants des pièces automobiles en respectant les standards de qualité et les délais impartis. - Approvisionnement : Assurer l'approvisionnement des lignes de production en pièces et matériaux nécessaires, en contrôlant leur conformité et en minimisant les interruptions de production. - Auto-contrôle : Effectuer un auto-contrôle rigoureux de votre travail afin de garantir la qualité des produits finis, tout en respectant les instructions de travail et les consignes de sécurité en vigueur dans l'usine. - Manutentions Manuelles Conditions de travail : - Horaires : Travail en équipe sur des horaires en 2*8 ou 3*8 - Jours travaillés : Du lundi au vendredi, avec des heures supplémentaires possibles le samedi. - Salaire : 12,51 Brut/Heure + Primes - Environnement : Cadence de travail imposée, environnement bruyant, port d'équipements de protection individuelle obligatoire (chaussures de sécurité, bouchons d'oreilles, etc.). - Transport : Vigilance le site n'est pas desservi par les transports en communs Notre offre vous intéresse ? N'attendez plus et postulez dès maintenant ! Profil recherché : - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez un bon esprit d'équipe. - Vous faites preuve de rapidité et d'efficacité dans l'exécution de vos tâches. - Une expérience significative sur un poste similaire, de préférence dans l'industrie automobile, est un atout. - Capacité à travailler en cadence soutenue Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'hésitez plus, postulez en ligne afin qu'un(e) chargé(e) de recrutement vous contact rapidement.
ADECCO ONSITE recherche pour son client spécialisé dans le secteur de l'industrie automobile, des Contrôleurs / Retoucheurs H/F pour une longue mission d'intérim. Missions : - Contrôle de la qualité : Vérifier l'aspect et la conformité des pièces peintes en s'assurant qu'elles répondent aux normes de qualité établies. Identifier et signaler toute non-conformité. - Retouche : Réaliser des retouches sur les pièces après le processus de peinture pour garantir une finition impeccable, en utilisant les outils et matériaux appropriés. (Lustrer et poncer les pare-chocs et pièces associées / nettoyer les pièces après lustrage) - Ébavurage : Procéder à l'ébavurage des pièces issues des presses pour assurer une qualité d'assemblage et de finition optimales. - Respect des consignes : Suivre rigoureusement les instructions de travail et les consignes de sécurité en vigueur dans l'entreprise. - Manipulation : Ponceuse, lustreuse, produits de polissage Conditions de travail : - Horaires : Travail en équipe sur des horaires en 2*8 ou 3*8 - Jours travaillés : Du lundi au vendredi, avec des heures supplémentaires possibles le samedi. - Salaire : 12,51 Brut/Heure + Primes - Environnement : Cadence de travail imposée, environnement bruyant, port d'équipements de protection individuelle obligatoire (chaussures de sécurité, bouchons d'oreilles, etc.). - Transport : Vigilance le site n'est pas desservi par les transports en communs Notre offre vous intéresse ? N'attendez plus et postulez dès maintenant ! Profil recherché : - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez un bon esprit d'équipe. - Vous faites preuve de rapidité et d'efficacité dans l'exécution de vos tâches. - Une expérience significative sur un poste similaire obligatoire, de préférence dans l'industrie automobile
MISSIONS : Fonction accueil, conseil et communication - Accueil téléphonique / Accueil physique des stagiaires et des formateurs - Information et conseil aux agents par téléphone - Relation et collaboration permanente avec l'ANFH, avec les organismes de formation et/ou intervenants - Participation à la mise en place de journées d'information et de conférence au sein de l'établissement Fonction administrative - Mise en œuvre du plan de formation validé en Comité Social d'Etablissement (CSE) : o Gestion administrative des dossiers (Inscription des agents en formation, suivi des présences, envoi des attestations) o Saisie informatique du plan de formation sur GESFORM EVOLUTION - Recueil des statistiques (évaluation des formations) - Participation à l'élaboration des tableaux de bord d'activité du Département de Développement Professionnel Continu pour les différents bilans (rapport d'exécution, social.) - Gestion du courrier, des conventions et des différents formulaires, (inscriptions, convocations, attestations, contrats, ordres de mission, évaluations des formations.) - Elaboration de comptes-rendus, documents de synthèse et procès-verbaux (Commission de Formation, jury études promotionnelles, .) - Participation à l'organisation du jury promotion professionnelle - Gestion des rendez-vous du responsable du Département de Développement Professionnel Continu - Classement et archivage des dossiers papiers et informatisés - Suivi des études promotionnelles - Etablissement de conventions et contrats des intervenants pour les formations organisées par le CHIMM Fonction financière - Participation à l'élaboration, à la répartition et au suivi du budget du plan de Développement Professionnel Continu - Suivi de l'avancement du plan - Gestion des factures des organismes et des remboursements des frais engagés par les agents - Participation au suivi du budget de la promotion professionnelle (Gestion des remboursements, des rémunérations des agents en promotion professionnelle) - Participation à l'élaboration de tableaux de bords financiers - Gestion des rémunérations des intervenants extérieurs et internes au CHIMM Fonction logistique - Planification des formations avec organisation du plan d'occupation des salles - Installation des salles de formation : matériel et collation - Gestion de la restauration des stagiaires et des intervenants hors agents du CHIMM - Gestion des commandes et de la reprographie HORAIRES DE TRAVAIL - Du lundi au vendredi Amplitude de travail et horaires - Variable en fonction des actions de formation INTRA sur la base de 35h ou 37h30 hebdomadaire
Notre client, spécialisé dans le secteur AgroAlimentaire, recrute dans le cadre de son développement : Un/e conducteur de ligne, Régleur en Agro Alimentaire (H/F)Vos missions seront les suivantes : Assurer le réglage des machines Assurer la conduite et la surveillance des lignes Contrôler l'approvisionnement en matières premières Effectuer des contrôles de conformité des matières et des produits en cours de production Utilisation de l'outil informatique Horaires : Journée Salaire : prime production Lieu : SAGY Réaliser des tests de contrôle de conformité de matières, produits ou analyser des résultats - Conditionner un produit - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits - Entretenir un poste de travail - Normes qualité - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP) - Utilisation d'instrument de prélèvement (sonde, éprouvette...) - Règles et consignes de sécurité Adaptabilité - Attention - Autonomie - Fiabilité - Rigueur - Prudence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un.e comptable (H/F) à Nucourt (95420) en CDI. Le.la candidat.e retenu.e devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans et d'un BAC+2 dans le domaine. Le salaire proposé est entre 2500 et 2500EUR par mois pour 3 heures de travail par semaine.**** **Comptabilité :** - Fiscale/Sociale - Financière - Contrôler et comptabiliser les factures. - Créer les fiches d'immobilisations. - Vérifier l'avancement des immobilisations en cours. - Vérifier la bonne application du type d'amortissement choisi. - Passer les écritures d'amortissements et de sorties d'immobilisations. - Réconcilier les immobilisations et les dotations aux amortissements avec la comptabilité. - Préparer la comptabilisation des écritures de variation de stocks mensuelles, de régularisation ainsi que des écritures d'inventaires sur la base des informations fournies par le contrôle de gestion. - Comptabilisation des factures d'achats, lettrage et analyse régulière des soldes comptables. - Justification des soldes débiteurs. - Revue des comptes de charges. - Comptabilisation des factures non parvenues et des charges constatées d'avance. - Scan, classement et archivage des factures. - Mise à jour des fiches fournisseurs (identité, RIB...). - Clients : - Comptabilisation des factures de ventes, lettrage et analyse régulière des soldes comptables des comptes clients. - Justification des soldes. - Procéder aux relances clients régulièrement. - Revue des comptes de produits. - Comptabilisation des factures à établir et des produits constatés d'avance. - Scan, classement et archivage des factures. - Mise à jour des fiches clients (identité, limite de crédit...). - Etablir l'ensemble des déclarations fiscales de toute nature en respectant les délais légaux. - Tenir à jour le tableau de cadrage de TVA (déclarée et comptabilisée) et justification. **** - Bac +2 (type BTS de comptabilité) avec une expérience de 2 ans minimum dans une fonction similaire ou une expérience jugée équivalente d'au moins 5 ans. - Connaissance des logiciels comptables (QAD), de trésorerie (AGICAP) et gestion des immobilisations (SAGE IMMO). - Anglais écrit. **Compétences et qualités requises :** - Rigueur et précision. - Sens de l'organisation. - Discrétion et respect de la confidentialité. - Qualité d'analyse et de synthèse. - Respect des délais. - Bon sens. - Polyvalence. - Bonne communication au sein d'une équipe. Le poste est à temps plein (35h) sur 4.5 jours, avec la possibilité de télétravail 1 jour par semaine si présent 4 jours.
Le métier Le technicien de chantier garantit le bon fonctionnement des appareils et dispositifs électriques (installation, mise en service et maintenance) en coordination avec le responsable de chantier. Il exécute des tâches techniques en coordination et sous la responsabilité du chef de chantier. Vos missions * Mettre en place les moyens de mise en sécurité du chantier (balisage, mise à la terre .) * Lire les plans, schémas électriques et documentations techniques * Effectuer des travaux de renforcement, de modification, de remplacement, d'installation et de mise en service d'équipements ou de systèmes de transport et de distribution électrique * Prévenir, localiser, diagnostiquer une panne ou une défaillance d'origine électrique, mécanique et hydraulique * Procéder à diverses opérations techniques : maintenance préventive et corrective d'installation d'équipements HTA, câblage d'armoires électriques * Participer à la rédaction des rapports d'intervention, retour d'expériences * Procéder au rangement quotidien et au repli de chantier (ranger, nettoyer, débarrasser le chantier...) * Rédiger, si besoin, les fiches de non-conformités, des fiches de situations dangereuses Vos atouts pour réussir * De formation BAC à BAC +3 à dominante technique, électrotechnique, vous justifiez d'une expérience terrain significative. * Une expérience plus particulièrement en HTA est souhaitée (si HTB c'est un plus) * Vous disposez de connaissances professionnelles en électromécanique * Vous connaissez les règles de sécurité de chantiers électriques * Permis de conduire B Localisation et informations complémentaires * Le technicien de chantier est un poste en itinérance avec des déplacements quotidiens sur la région de rattachement * Rémunération selon profil sur 13 mois * Mutuelle entreprise prise en charge à 75 % par l'employeur
Le groupe MEZI-LINE est spécialisé depuis plus de 15 ans dans la très grande dépendance. Nous intervenons avec passion au quotidien auprès des personnes vulnérables à leur domicile. Nous avons besoin de toi pour renforcer nos équipes terrains et ainsi assumer notre croissance permanente sur le secteur de MARINES En tant que collaborateur MEZI-LINE, tu seras un des acteurs majeurs de notre réussite et le rayon de soleil de nos personnes fragiles. Tes missions seront: Intervenir auprès de personne à mobilité réduite Répondre au besoin du bénéficiaire Aide au lever et au coucher Transfert Aide aux repas Accompagnement sorties extérieures Maintien des liens sociaux Aide aux courses Savoir utiliser le matériel médical Voici ce que nous attendons de toi : Tu es autonome et tu as le gout de l'humain ? Tu aime venir en aide aux personnes vulnérable pour améliorer leur quotidien ? Tu es doté d'une grande patience avec une écoute attentive et une de tes qualités est la ponctualité ? Alors ce poste est fait pour toi !!! Nous te proposons les avantages suivants : - Participation au transport - Mutuelle d'entreprise - Prime trimestrielle - Prime de cooptation (120 Euros) - Prime véhicule (0,25 Euros/heure) - Indemnité kilométrique (0,40 Euros/km) - Remboursement kilométrique au réel pour transport bénéficiaire (0,50 Euros/Km) - Parcours d'intégration avec tuteur du terrain - Formations collectives et individuelles - Groupe de parole - Possibilités évolution interne pour candidat de valeur - Temps conviviaux et de partage - Accompagnement dans votre projet professionnel Rémunération en fonction de votre expérience Dans notre entreprise à taille humaine et tous ensemble, nous serons heureux et fiers de collaborer avec vous. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1823.07 € pour 151.67h/mois Nombre d'heures : Environ 151.67h/mois Avantages : Prise en charge du transport quotidien Programmation : Du lundi au vendredi Travail en journée Permis/certification: diplôme ADVF ou équivalent (Obligatoire) Formation aspiration endotrachéale obligatoire Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : Prise en charge du transport quotidien Expérience: Aide à domicile: 1 an (Requis) Permis/certification: Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre de ses activités liées aux infrastructures numériques et réseaux télécoms, notre entreprise recherche un technicien réseau télécom pour renforcer ses équipes techniques. Le technicien interviendra sur des missions liées à l'exploitation, la maintenance et le support des infrastructures réseau, en lien avec les systèmes informatiques et les solutions numériques.
Nous recherchons pour notre client, un électromécanicien (H/F) pour machine spéciale. Câblage d'armoires + lecture de schéma impératif + machine. Responsabilités: - Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques sur les machines - Lire et interpréter les schémas électriques et mécaniques Expérience: - Expérience préalable en tant qu'électromécanicien(ne), câbleur et bonne connaissance schéma. - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome - Esprit d'initiative et capacité à résoudre les problèmes rapidement Ce poste offre une opportunité passionnante pour un(e) professionnel(le) motivé(e) à rejoindre une équipe dynamique et innovante. Si vous possédez les compétences requises et que vous êtes prêt(e) à relever ce défi, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Nous recherchons pour notre client un rectifieur conventionnel H/F, plane, INTER, EXTER H/F pour rejoindre notre équipe dynamique sur machines PHITMAN et STUDER pour mécanique générale et aéronautique de précision, pièce unitaire. Primes Si vous êtes motivé(e), autonome et souhaitez contribuer à la qualité de notre production, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Envie de jouer un rôle clé dans la gestion intelligente de l'eau tout en participant à la transformation des espaces urbains et paysagers ? Rejoignez un acteur innovant à proximité de Cergy, reconnu pour son expertise en aménagement paysager et systèmes d'arrosage ! Notre client, expert dans la conception, la réalisation et l'entretien de systèmes d'arrosage et de fontainerie, recherche un(e) Chef de Chantier Arrosage Automatique pour renforcer ses équipes dynamiques. Vos missions : Préparer, organiser et suivre les chantiers d'arrosage automatique Encadrer et animer une équipe d'ouvriers/paysagistes Lire et interpréter les plans et schémas hydrauliques Installer et mettre en service les réseaux d'arrosage (goutte-à-goutte, aspersion, électrovannes, programmateurs, etc.) Assurer le respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité Gérer le matériel, les approvisionnements et les besoins du chantier Être l'interlocuteur privilégié du client sur le terrain Réaliser les diagnostics, réglages et opérations de maintenance Profil recherché : Formation en paysage, hydraulique, irrigation ou équivalent Expérience significative sur un poste similaire en arrosage automatique Solides compétences techniques en irrigation et réseaux enterrés Capacité à manager une équipe et à travailler en autonomie Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'initiative Bon relationnel et sens du service client Permis B obligatoire (permis BE apprécié selon les besoins) Conditions du poste : Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Rémunération : Selon profil et expérience Avantages : véhicule de service / primes / paniers / mutuelle Poste basé à : Cergy (95) Prenez part à une aventure humaine où l'innovation, la protection de l'environnement et le bien-être au travail sont au cœur de chaque projet. Postulez et faites la différence dans la métropole parisienne ! Priorité donnée aux candidats reconnus en situation de handicap, à compétences égales.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Vos Missions : De la prescription technique au suivi terrain Expert(e) technique et fin(e) négociateur/trice, vous êtes le pivot central entre nos clients et nos ateliers. 1. Développement et Conseil Technique : Analyser les besoins spécifiques (contraintes mécaniques, rugosité, dureté, adhérence) pour proposer la solution de traitement optimale. Assurer la prescription technique auprès des bureaux d'études clients. Réaliser le chiffrage précis des prestations et répondre aux appels d'offres. 2. Gestion de Projet et Suivi Opérationnel : Coordonner le lancement en production et veiller au respect des normes qualité (ISO, EN, etc.). Garantir le respect des délais et de la rentabilité de chaque affaire. Mobilité : Vous assurez une présence régulière sur le terrain (4 à 6 jours par mois) pour des visites techniques, des suivis de chantiers ou des audits chez vos clients.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Commercial & Marketing vous proposent des opportunités de carrière.
Vos missions : - Réaliser des opérations de maintenance, d'entretien, d'installation des dispositifs, installations et équipements biomédicaux. - Demande d'approvisionnement « produits » - Relance fournisseurs pour les commandes de fourniture - Planification et suivi des opérations de maintenance - Utilisation de l'outil métier « GMAO » ,... Normes, règlements techniques et de sécurité obligatoires connaissance du logiciel dédié de gestion de maintenance biomédicale Le poste pourrait être amené à être partagé entre les 2 établissements Poste temps plein, prise de poste au 01/04/26
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'automobile, un Chargé d'approvisionnement à Puiseux-Pontoise - 95650.- En tant que Chargé d'approvisionnement, vous serez en charge de : - Animer le fournisseur sur sa documentation de l'outil ASC portal à 80% - Piloter et réaliser les analyses dédiées sur les problématiques approvisionnement : parametres systèmes , optimisation des délais et des niveaux de stock adaptation du référentiel aux besoin clients. - Piloter les projets transversaux pour l'équipe ou le département - Préparer et animer les revues de performance logistique fournisseur aux niveau des directeurs logistiques pièces et accessoires - Coordonner les plans d'actions transverses sur ses besoins liés au portefeuille cablage avec les équipes stocks, marketing, ingénierie, sécurisation. Pour ce poste de Chargé d'approvisionnement, nous recherchons un candidat avec les qualifications suivantes : - Formation BAC+3 dans le domaine de la logistique ou des achats - Expérience professionnelle de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Anglais Profil logistique/achat éventuellement, une bonne maitrise office et un bon état d'esprit Si vous êtes passionné par la gestion des approvisionnements et que vous souhaitez relever de nouveaux défis, n'hésitez pas à postuler pour ce poste stimulant.
Notre client, entreprise spécialisée dans l'installation de fermetures, recherche un Menuisier Poseur (H/F) pour renforcer son équipe dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée Vos missions : Pose de fermetures : portes, fenêtres, volets roulants, portails, etc. Lecture de plans et prise de mesures sur chantier Préparation et installation des éléments Finitions et réglages pour garantir la qualité et la sécurité des installations Respect des consignes de sécurité et des délais Formation en menuiserie ou expérience significative dans un poste similaire Maîtrise de la pose de fermetures (alu, PVC, bois) Autonomie, rigueur et sens du travail bien fait Bon relationnel et esprit d'équipe
Nous recherchons un soudeur Tig Mig Mag pour notre client. Les missions : *Assembler et souder différents éléments entre eux ou sur le support (titane, inox et aussi, aluminium) *Contrôler la conformité des soudures *Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement *Evaluer les défauts et effectuer les opérations de reprise ou de finition (bord, dépôt, surface, ...) *Savoir lire et interpréter des plans et des schémas *Avoir des connaissances solides en Métallurgie *Préparer les joints et positionner les pièces, plaques, tubes, profilés entre eux ou sur un support *Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné *Utiliser outillages manuels et de gabarit Etre ou avoir été licencié en soudure Titane, Inox ou base nickel ou Aluminium ou certifié Type d'emploi : Temps plein, CDI, Intérim Durée du contrat : 2 semaines Rémunération : 14,00€ à 16,00€ par heure Avantages : Prise en charge du transport quotidien Horaires : Du lundi au vendredi Heures supplémentaires Travail en journée Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Expérience: CHAUDRONNERIE AERO: 4 ans (Requis) SOUDEUR TIG et MIG : 5 ans (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Poste de catégorie C, dès que possible jusqu'au 31/08/2026 à 50% (temps de travail annualisé : 803.5H/an) avec 1.25 jours de congé payé par mois travaillé, à prendre avant la fin du contrat. Ce qui implique quelques jours de permanences pendant les vacances scolaires et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 21 H). Activités du poste : . Suivi des dossiers des personnels : - constitution des dossiers - fonction de correspondant traitement pour l'ensemble des personnels, - suivi des contrats - constitution des dossiers de retraites, - validation des services auxiliaires de tous les personnels, - suivi des absences des personnels - demandes de remplacement des personnels administratifs et techniques absents. . Secrétariat de l'agence COMPTABLE : - utilisation des logiciels bureautiques standards (word, excel) et applications spécifiques (GFC, GFE, ALISE, RIANE, ArenA), - courrier - accueil téléphonique et physique - GFC, engagement, liquidation, suivi des dépenses, ordres de recettes - Régies : encaissements, suivi, transfert - suivi des bourses Autres : - gestion du parc de photocopieur (SAV, toners...), - gestion du matériel - organisation des élections des personnels aux instances représentatives, - participation au service de demi-pension - distribution et la restitution des manuels scolaires. . Relations avec les autres services : interaction avec tous les personnels de l'établissement, les services académiques et régionaux, Pôle Emploi. Compétences et capacités requises : - connaître la réglementation RH - maîtriser l'outil informatique et logiciels propres à l'intendance, - organisé - bon relationnel, - être discret et capacité d'adaptation, - être réactif et disponible, - connaître la procédure budgétaire
Veille à la bonne tenue de son rayon (balisage, propreté, hygiène, fonctionnement.). Etudie, propose, et réalise l'adaptation des présentations et implantation des produits. Accueille et conseille le client. Effectue les transformations de produits sur demande des clients (étêtage, éviscération, filetage.).
Placé sous l'autorité de la coordinatrice locale de l'établissement auquel il est affecté, le directeur périscolaire et extrascolaire a pour mission d'élaborer un projet pédagogique garant du projet et des orientations de l'établissement et de le déployer sur sa structure. Il peut intervenir en accueil de loisirs, en milieu scolaire, en centre social, en maison de quartier ou en club séniors. Il assure l'encadrement de l'équipe d'animation, garantit le respect des consignes de sécurité dans l'équipement et répond aux impératifs administratifs (RH, tenue des registres, documents obligatoires.) et il fait appliquer la règlementation SDJES. Activités principales Pôle Pédagogique - Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique adapté aux besoins des publics concernés et aux attentes de la collectivité, en y associant son équipe dans le respect du projet éducatif de l'IFAC ; - Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif ; - Assurer la mise en œuvre des actions d'animation menées auprès des publics, en tenant compte des particularités locales et des acteurs locaux ; - Organiser la mise en place des activités, animations, sorties, séjours en lien avec le projet pédagogique engagé, - Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs sur l'activité d'animation réalisée au sein de la structure ; - Proposer à la coordinatrice des prévisions d'activité sur les périodes à venir et des pistes d'amélioration quant à la qualité de l'animation sur la structure ; - Mettre en place et superviser l'ensemble des conditions matérielles, techniques et pédagogiques nécessaires au bon fonctionnement de l'accueil du public ; - Travailler l'inclusion des enfants porteurs de handicaps et/ou de problèmes de santé ; - Transmettre et partager les valeurs de la République. Pôle Administratif - Gérer et respecter le budget alloué pour la structure ; - Assurer l'organisation administrative et fonctionnelle relative à l'équipe d'animation (horaires, absences, remplacements, événements exceptionnels.) ; - Transmettre à la coordinatrice les informations nécessaires à la réalisation des études quantitatives et qualitatives (nombre journalier d'enfants accueillis, descriptif des actions engagées, état des dépenses et recettes réalisées.) ; - Respecter les procédures et échéances définies par l'IFAC ; - Renseigner et transmettre à la coordination les bilans mensuels, trimestriels et annuels, demandés par la collectivité ; - Remonter à la coordination tout évènement pouvant avoir une incidence sur la bonne marche de la structure (retards ou absences d'un membre de l'équipe d'animation, fiches d'incident relatives à un souci avec un usager, un collaborateur ou toute autre personne) ; - Communiquer à la Direction des Ressources Humaines tout élément utile à la réalisation des états de salaires (congés, arrêts maladie, modifications de planning.) ; - Transmettre les demandes de contrats à la coordination pour validation ; - Assurer sur son équipement la présence d'animateurs en nombre suffisant conformément aux dispositions légales ; - Assurer l'approvisionnement des réserves de matériel pédagogique ; Pôle Managérial - Veiller à la bonne application des règles qui garantissent la sécurité physique, affective et morale des publics confiés à la structure, sur les lieux d'accueil et leurs abords ; - Veiller au respect des procédures internes (règlement intérieur, notes d'information.) ; - Redescendre à l'équipe d'animation les informations transmises par la coordinatrice ou de l'Ifac ; - Réaliser annuellement les entretiens annuels d'évaluation et entretiens professionnels de l'équipe d'animation ; - Assurer l'accompagnement et la formation de son équipe et notamment des animateurs stagiaires. - Organiser et animer des réunions avec les équipes d'animation afin de proposer des projets, des activités en liens avec le Projet éducatif
En tant que soudeur chez MECARAIL, vous jouez un rôle essentiel dans la fabrication de pièces de métal pour l'industrie ferroviaire. Vous travaillez en usine, suivant des plans, en collaboration avec des professionnels tels que des monteurs ajusteurs et des mécaniciens expérimentés. Votre expertise en soudure TIG/MIG sur Acier garantira la qualité et l'esthétique de nos produits, où chaque détail compte. Responsabilités : o Étude des plans de construction et préparation des ensembles et pièces à souder o Sélection de la technique de soudure appropriée, réglage des paramètres, et anticipation des déformations o Soudage précis des pièces selon les plans et spécifications techniques o Contrôle qualité, nettoyage, reprise ou finition des soudures réalisées o Maintenance des équipements et respect rigoureux des règles d'hygiène et de sécurité. Profil recherché : o De formation diplômante type CAP/BEP/BAC PRO Chaudronnerie Industrielle, AFPA Chaudronnier/Soudeur ou équivalent o Expérience de 3 à 5 ans minimum en soudure TIG/MIG Acier (Connaissances en Aluminium fortement appréciées) o Capacité à lire et interpréter les plans de construction et à suivre les procédures techniques o Auto contrôle rigoureux et permanent o Engagement dans la qualité du travail, la sécurité, et la productivité o Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration o Le soudeur a le goût du travail bien fait et, est responsable de la maintenance de ses équipements o Rémunération : 24 - 32 k€ brut annuel o Permis B et véhiculé
En tant que Monteur assembleur mécanique chez MECARAIL, vous jouez un rôle essentiel dans le montage et l'assemblage d'ensembles et de sous-ensembles mécaniques destinés à l'industrie ferroviaire. Vous travaillez en usine, en collaboration avec des professionnels de la mécanique. Vous savez lire et comprendre un dessin technique ; suivre et respecter les procédures et les instructions d'assemblage. Votre implication et votre rigueur garantiront la qualité et l'esthétique de nos produits, qui sont des critères essentiels chez MECARAIL. Responsabilités : Après formation interne MECARAIL o Préparation des pièces avant assemblage o Assemblage des ensembles et sous-ensembles dans le strict respect des nomenclatures, plans et instructions donnés o Contrôle et vérification aux différentes étapes indiquées afin de s'assurer que le produit fini répond aux critères de qualité et de sécurité exigés o Apposition du marquage légal obligatoire : plaque constructeur, étiquettes légales, etc. o Renseignement des feuilles de contrôle mises à disposition à cet effet o Signalement de tout problème ou incident survenu lors de l'exécution des travaux o Maintenance des équipements et respect rigoureux des règles d'hygiène et de sécurité. Profil recherché : o De formation BAC PRO en production mécanique ou équivalent o Expérience de 3 à 5 ans minimum en montage et assemblage d'ensembles et de sous-ensembles mécaniques o Bonnes connaissances de la lecture de plans o Bonnes connaissances des outils de contrôle et de mesure o Qualités recherchées : Rigueur, Concentration, Implication, Autocontrôle, Bon sens o Port obligatoire des équipements de sécurité et Respect strict des règles d'hygiène et de sécurité o Rémunération selon expérience : 26 - 31 k€ brut annuel / Base : 35 heures hebdomadaire o Permis B, véhiculé
La municipalité compte une soixantaine d'agents et une équipe municipale très investie et engagée dans la vie locale. Les services techniques comprennent 8 agents et recherche un(e) agent d'entretien des espaces verts. Le poste est à pourvoir dès que possible. Sous la responsabilité de la responsable des Services Techniques, vos missions sont les suivantes : - Tonte des surfaces engazonnées de tout type, débroussaillage, petit élagage, taille de haies, nettoyage sur l'ensemble des zones d'activité économiques gérées en internes et des bassins d'orages. - Réalisation de travaux de finition (coupe des bordures engazonnées, binage, bêchage, paillage, désherbage, etc.) - Arrosage de carrés fleurissement et en assurer le bon entretien - Nettoyage de l'ensemble des espaces verts du patrimoine bâti (écoles, zone activités, oratoire.), propreté communale - Participation à la création de massifs et réalisation de plantation, en relation avec le label « ville et villages fleuris », préparation des sols avant plantation et désherbage - Participer à la définition du plan de gestion des espaces verts en collaboration avec l'élu - Soufflage de feuilles et ramassage des déchets verts - Entretien du matériel et de l'outillage nécessaires (utilisation des notices d'emploi et carnets d'entretien, affûtage des lames Vous serez amené à participer aux travaux de petit bâtiment, de voirie et de manutentions selon les besoins des services techniques. Votre profil : Vous avez obtenu le Bac pro en espaces verts ou horticole et/ou avez une expérience réussie de 3 ans dans un poste similaire. Vous êtes autonome, diplomate et organisé. Vous avez de bonnes connaissances des techniques d'entretien, des végétaux et du matériel utilisé pour l'entretien. Vous êtes familier avec les aménagements préservant la biodiversité (la trame bleue, verte et corridor écologique). Vous avez des connaissances en mécanique pour l'entretien et la réparation du petit matériel. Vous avez le sens du service public. Les permis B et BE sont indispensables, le permis poids lourd serait un plus. Conditions d'exercice : - CDD d'un an renouvelable - Astreinte à raison d'une fois par mois - 37h par semaine - RTT - Accessibilité au CNAS Rejoignez notre collectivité en envoyant votre candidature (lettre de motivation et CV) à recrutement@mairie-marines.org à l'attention de Madame le Maire.
Notre société d'assainissement, en fort développement, recherche un Chauffeur Opérateur assainissement POID LOURD (H/F). Dans le respect des règles de sécurité, modes opératoires et de la satisfaction clients, le Chauffeur Opérateur effectue des tournées quotidiennes et participe à la réalisation des prestations de : - Débouchage, nettoyage et/ou curage hydrodynamique des réseaux eaux usées / eaux pluviales - Pompage de gros ouvrages d'assainissement - Evacuation des déchets en centre de traitement et aide au dépotage Vous devrez être vigilant(e) aux risques liés à nos activités et respecter scrupuleusement les consignes de sécurité, porter vos EPI et mettre en œuvre les mesures de protection adéquates. Sous la responsabilité de la Responsable d'Exploitation, vos principales missions sont de : - Prendre connaissance des consignes - Participer à la préparation, au rassemblement et chargement du matériel et des équipements nécessaires - Exécuter les travaux conformément aux prescriptions et modes opératoires, notamment sécurité - Utiliser de façon optimale le véhicule hydrocureur et manipuler conformément les équipements - Veiller à la qualité des travaux à réaliser, adapter la procédure d'intervention, dans le respect des consignes de sécurité - Replier le chantier, veiller à récupérer et à ranger dans le véhicule l'ensemble du matériel utilisé - Nettoyer les équipements et le matériel, les remettre en état de fonctionnement initial Dans le cadre de vos missions vous aurez également à : - Renseigner tous les documents inhérents aux chantiers. - Aviser téléphoniquement le service exploitation de l'avancée de votre tournée. - De retour au dépôt, restituer vos bons d'interventions, rendre compte de votre activité et prendre connaissance du planning du lendemain afin d'anticiper les besoins. - Participer à l'entretien et au contrôle du véhicule, des équipements et du matériel : niveaux d'eau et d'huile... Profil recherché / Compétences requises : - Vous êtes mobile. - Vous êtes motivé(e), rigoureux, ponctuel(le) - Vous avez un esprit d'équipe - Bonne communication écrite et orale - Vous savez faire preuve d'adaptabilité, d'esprit d'initiative. - Vous avez le sens du client et du service Ce poste est à pourvoir immédiatement. CDD 3 mois Temps Plein dans un premier temps. Formation interne assurée (débutant accepté) Localisation des interventions chartres est c'est alentours Secteur d'activité : Maintenance des réseaux d'assainissement Avantages : Mutuelle - 13ème mois Salaire : A définir selon profil Pour postuler, merci d'envoyer votre cv à l'adresse: asv.recrutement@gmail.com
Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 6 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans selon les maisons, qui sont toutes de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes, .) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités.). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner en confiance - Favoriser le tissu familial pour s'inscrire dans une histoire Description du poste : L'équipe est composée de : o Un ou une responsable du lieu de vie o Un ou une psychologue (3 jours par semaine) o Un maître ou une maîtresse de maison (à mi-temps) o Cinq permanents de lieu de vie (avec un système de roulement) Sous la responsabilité hiérarchique du directeur général ou du directeur/de la directrice régionale, et en étroite collaboration avec la/le psychologue du Lieu de vie avec qui vous formerez un binôme de direction, votre mission est : - de garantir la sécurité affective, morale et physique des jeunes accueillis dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur ; - d'assurer un rôle de coordination et de management de l'équipe tout en étant partie prenante de la prise en charge des jeunes accueillis. Vous animez l'équipe pluridisciplinaire du lieu de vie, les réunions d'équipe et accompagnez collectivement et individuellement les permanents dans leur posture professionnelle ; - de mettre en œuvre le projet éducatif du Lieu de Vie et d'Accueil en utilisant la méthode Colibri et de piloter le projet pour l'enfant (PPE) des jeunes accueillis en lien avec les référents ASE ; - d'être responsable du fonctionnement du Lieu de Vie et d'Accueil, en lien avec les permanents. Vous organisez le bon fonctionnement du lieu de vie et veillez à la permanence de l'activité en assurant notamment la gestion administrative, juridique, financière de la structure en étroite coordination avec le siège de l'association ; - de superviser les accueils et les départs au sein de la structure et d'assurer la planification des activités ; - de garantir le bon fonctionnement quotidien du lieu de vie (repas, projets de groupes, respect des horaires, hygiène) et de veiller à la maintenance des locaux, bâtiments, véhicules et matériels du lieu de vie ; - de veiller à donner une place aux familles des jeunes accueillis ; - de travailler en réseau avec les différents partenaires, sociaux et institutionnels en veillant à inscrire l'activité du lieu de vie dans son environnement. Conditions de travail : -Contrat Cadre en CDI : 218 jours travaillé par an. -30 jours de congés payés légaux. -Attestation d'honorabilité obligatoire Votre temps de travail privilégié est du lundi au vendredi en journée mais vous assurez des astreintes lors des nuits et des week-ends, vous bénéficiez donc de 8 jours de congés supplémentaires en compensation. Avantages : - RTT calculés chaque année - 8 jours de congés supplémentaires ( compensation astreinte) - Carte Déjeuner d'une valeur journalière de 8 € dont 50 % financé par l'association - Mutuelle financée à 70 % par l'association - Avantages CSE versé sous conditions - Parcours de formation sous conditions d'ancienneté - Prime de Transport versé chaque fin d'année N'hésitez pas à vous abonner à notre vitrine Welcome to the Jungle, afin de recevoir les nouvelles actualités du Colibri et d'être informé sur les nouvelles offres: https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/le-colibri
L'agence de Puiseux Pontoise recherche son Attaché Technico-Commercial Itinérant (H/F) Notre futur ATC sera rattaché au Responsable d'Agence et aura en charge la zone commerciale de Puiseux Pontoise. Vos missions ? En tant qu'ATC : - Vous développerez et gérerez un portefeuille de clients pros - Vous assurerez des missions de prospections Profil ? - Connaissance des matériaux de construction : gros œuvre, second œuvre, aménagement extérieur. - Fibre commerciale : sens de la négociation, culture du résultat, gestion de portefeuille - Autonomie et rigueur dans l'organisation des tournées et la gestion du temps - Aisance relationnelle : capacité à créer du lien et à fidéliser une clientèle de professionnels - Capacité d'adaptation aux besoins spécifiques des clients et aux contraintes du terrain Le Package et les avantages ? - Salaire fixe - Variable mensuel - Véhicule de fonction - Intéressement - Mutuelle / Prévoyance - Participation au titre de transport - Prime vacances - Tickets restaurant Le petit truc en plus ? - Un parcours d'intégration sur mesure dès votre prise de poste - Vous aurez un back office partagé avec un deuxième ATC
La commune de Gaillon-sur-Montcient recrute un agent technique polyvalent à dominante espace vert pour assurer des missions d'entretien des bâtiments, de la voirie, des espaces verts et du matériel courant. Vos missions : - Maintien de l'espace public propre, accueillant et sécurisé pour les habitants - Entretien de la voirie communale - Travaux de plantation, de création, de production et d'entretien des espaces verts - Mise en valeur des espaces verts naturels. - Travaux courants inhérents à l'entretien des bâtiments et des équipements (peinture, petits travaux de menuiserie) de premier niveau des bâtiments - Surveillance, contrôle et maintien des aires de jeux en bon état de fonctionnement - Entretien des différents sites communaux intérieur et extérieur (cimetière, école, mairie, salle des fêtes, église, bibliothèque, hangar municipal.) - Communication et organisation des différentes interventions avec les prestataires - Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement à son supérieur hiérarchique - Collecter les déchets, sortir et trier les poubelles de la commune ainsi que les encombrants et dépôts sauvages sur les différents secteurs de la commune - Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites - Manipuler et porter des matériels et des machines nécessaires aux besoins du service - Assurer la gestion et le bon usage du matériel et de l'outillage mis à disposition - Maintenir en état de propreté et de fonctionnement l'atelier et les véhicules - Préparer le matériel des élections, pose des panneaux électoraux, installations des bureaux de vote - Préparation et installation des manifestations municipales. - Respecter la discrétion requise lors des interventions dans les locaux occupés - Achat de fournitures et équipements Liste des missions non exhaustive, les agents de la fonction publique territoriales peuvent se voir attribuer des missions supplémentaires dans le cadre de la nécessité de service afin de garantir le bon fonctionnement des services publics de la commune. Une habilitation électrique serait un plus Horaire de travail : De 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h du lundi au vendredi. Poste à pourvoir en remplacement à partir du 01/11/25
Dans le cadre de la création d'un nouveau magazine haut de gamme dédié à l'univers du luxe, nous recherchons un(e) Art Manager talentueux(se) et créatif(ve). Vous serez responsable de la direction artistique du magazine et garant(e) de son identité visuelle, en cohérence avec les codes du luxe et une exigence éditoriale élevée. Missions principales : Définir et développer l'identité artistique et visuelle du magazine Superviser la création graphique (maquettes, mises en page, choix typographiques, iconographie) Collaborer étroitement avec les équipes éditoriales, photographes, stylistes et partenaires créatifs Assurer la cohérence esthétique de l'ensemble des contenus print et digitaux Veiller au respect des délais et à la qualité des livrables Profil recherché : Expérience confirmée en direction artistique ou art management, idéalement dans le secteur du luxe, de la mode ou des médias haut de gamme Excellente sensibilité artistique et forte culture visuelle Maîtrise des outils de création graphique (Adobe Creative Suite, etc.) Capacité à travailler sur des projets exigeants et créatifs La maîtrise du russe est obligatoire (oral et écrit) La maîtrise du français est indispensable ; l'anglais est un atout
Recherche un(e) enseignant(e) B de la conduite et de la sécurité routière. Auto école située à Meulan en Yvelines horaires de travail à définir ensemble selon expérience et besoins de chacun
Auto-école située à Meulan-en-Yvelines recherche un(e) enseignant(e) de la conduite. Missions : - Formation à la conduite permis B - Accompagnement des élèves jusqu'à l'examen - Suivi pédagogique des élèves Profil : - TP ECSR ou BEPECASER - Autorisation d'enseigner en cours de validité
Le golf UGOLF de Gadancourt (95) est à la recherche d'un Commis de cuisine (H/F) dans le cadre d'un CDI pour intégrer son équipe. VOS MISSIONS : Préparation préliminaires ( rassemblement des ingrédients nécessaires à la préparation des plats, réalisation des travaux préparatoires : épluchage des légumes, réduction des sauces, garniture des fons de tarte. , réception de la matière d'oeuvre ) ; Production culinaire ( remise en température, découpage de viandes et charcuterie, réalisation de fonds, sauces et mets simples, surveillance de la cuisson des mets ) ; Proposer et réaliser les recettes en collaboration avec le Chef; Disposition des mets dans les plats ; Transmission au personnel de salle ; Entretien de la cuisine et des locaux annexes ; Réalisation des opérations de fin de services ; VOTRE PROFIL : Personne ponctuelle, sérieuse, motivée, polyvalente et aimant le travail en équipe Formation cuisine (CAP/BEP, BAC, BTS) Permis B Poste à pourvoir dès que possible CDI Temps plein 35 h Poste sans coupures Service en journée (pas de service su soir Convention Collective Hotel Café Restaurant
Vous travaillerez sur nos chantiers d'entretien et / ou de création en espaces verts Entretien : tonte, taille, débroussaillage, nettoyage de massifs, petites plantations. Création : mise en place de terre, plantations, pose de clôtures - terrasses - mobilier urbain - pose de dalles /pavés - maçonnerie Vous avez l'habitude des chantiers (entreprise, mairie, particuliers), et êtes autonomes. Vous savez utiliser en sécurité les outils et matériels : taille haie, tondeuse, débroussailleuse, souffleur ... Chantiers sur toute l'Ile de France - Permis B obligatoire
L'Association Cent Familles, acteur dans le champ de la protection de l'enfance et particulièrement dans l'accueil des fratries recherche 2 éducateurs/trices pour sa Maison d'Enfants à Caractère Social basée à Cormeilles en Vexin dans le Val d'Oise : (H/F) : EDUCATEUR(TRICE) SPECIALISE(E) (H/F) : MONITEUR(TRICE) EDUCATEUR(TRICE) Profil du poste : L'éducateur est au centre de l'accompagnement éducatif et pédagogique des enfants et des adolescents accueillis. Il s'appuie sur les projets personnalisés élaborés en l'équipe qui intègrent à la fois, la singularité et la problématique de chaque enfant. Il est en capacité d'articuler les rythmes collectifs et individuels en assurant prioritairement la sécurité des enfants. Missions et responsabilités : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire sous l'autorité du chef de service éducatif et du directeur, vous assurez les missions suivantes auprès de 27 enfants et adolescents âgés de 3 à 17 ans : - Accompagner sur le plan éducatif et pédagogique les enfants et les adolescents dans les actes de la vie quotidienne et en concertation avec ses collègues - Accompagner autant que possible les enfants, dont vous êtes référent, dans le cadre des suivis dont ils bénéficient (médical, paramédical, scolaire, ASE, etc.) - Organiser et assurer le suivi scolaire et le soutien à la scolarité (Rencontrer les enseignants partenaires intervenant dans la scolarité) - Mettre en œuvre des activités manuelles, artistiques, sportives, culturelles - Participer à l'élaboration, à la rédaction et à la mise en œuvre des projets personnalisés - Rédiger des notes d'évolution, d'information, d'observation, d'incident d'enfants ou de jeunes dont vous êtes référent, des comptes-rendus d'audience et de réunions de synthèse - Participer aux réunions d'équipe, de synthèse - Rencontrer les familles, les partenaires extérieurs à partir des délégations ad hoc confiées par le chef de service éducatif et le directeur. - Assister aux audiences Compléments et avantages : - CDI, Temps plein - Rémunération sur la base de CCN 66 selon le diplôme obtenu avec reprise d'ancienneté justifiée + indemnité de SEGUR 238€ brut mensuel. - 18 congés trimestriels qui s'ajoutent aux congés payés conventionnels annuels - Permis B indispensable pour les déplacements avec les enfants accueillis - Horaires d'internat avec indemnité correspondante et travail un week-end sur deux
Donnez des cours particuliers dans la ou les matière(s) de votre choix ! VAL-D'OISE : Nous avons actuellement des élèves au niveau GRADE 12 (GY3 / TERMINALE) recherchant de l'aide en MATHÉMATIQUES, ainsi que de nombreuses autres missions dans toute la région ÎLE-DE-FRANCE. Postulez dès maintenant (cela ne prend que quelques minutes) et choisissez les missions dans votre région. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler Aidez les plus jeunes élèves dans les matières et aux niveaux scolaires dans lesquels vous êtes confiant Choisissez facilement les missions qui vous conviennent depuis notre portail enseignant Rencontrez vos élèves directement à leur domicile Les leçons durent de manière générale 90 ou 120 minutes, une à deux fois par semaine pour chaque élève CE TRAVAIL EST FAIT POUR VOUS SI : - Vous voulez faire la différence auprès des autres - Vous êtes une personne positive et motivante - Vous avez de bonnes connaissances dans les matières que vous souhaitez enseigner - Vous êtes disponible au moins 4 heures par semaine pour donner des cours VAL-D'OISE : Nous recrutons activement de nouveaux professeurs particuliers dans la région et nous serions ravis de vous avoir dans notre équipe en pleine croissance ! POURQUOI DEVENIR ENSEIGNANT CHEZ TOP SOUTIEN SCOLAIRE ? En rejoignant Top Soutien Scolaire, vous bénéficiez d'une flexibilité totale en choisissant vos missions et horaires via notre portail en ligne dédié aux enseignants. Vous contribuez activement à l'amélioration des résultats scolaires de vos élèves en partageant des méthodes de travail personnalisées et innovantes, tout en renforçant leur motivation et leur confiance en eux. De plus, vous intégrez une équipe passionnée avec près de 20 ans d'expérience, fondée en Suède, ayant aidé à obtenir de meilleurs résultats plus de 26 000 élèves à travers l'Europe. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler
Recherchons tourneur conventionnel P3 H/F, pour société de fabrication de pièces aéronautique et de mécanique générale de précision. Responsabilités: - Assembler, lire et interpréter des plans techniques - Produire des pièces conformes aux spécifications requises - Assurer la maintenance préventive des équipements - Respecter les normes de sécurité et de qualité Compétences requises ou souhaitées: - Expérience antérieure dans l'assemblage et la lecture de plans techniques - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Ce poste offre une opportunité passionnante pour un individu compétent et motivé de rejoindre notre équipe dynamique. Si vous possédez les compétences requises et que vous êtes prêt à relever ce défi, postulez dès aujourd'hui!
G&C recrute pour un de ses clients ! L'entreprise :Entreprise dynamique du secteur du paysage, nous intervenons sur l'entretien d'espaces verts pour des collectivités, entreprises et syndics. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Chef d'Équipe Entretien pour encadrer nos équipes. Vos missions : - Encadrer et animer une équipe de 2 à 4 ouvriers paysagistes. - Assurer l'entretien courant des espaces verts : tonte, taille, débroussaillage, désherbage, arrosage. - Organiser le planning quotidien et veiller au bon déroulement des chantiers. - Gérer le matériel, les approvisionnements et le respect des consignes de sécurité. - Être l'interlocuteur terrain du client (ou du conducteur de travaux). Votre profil : - Formation en paysage (CAP à Bac+2) + expérience réussie en tant que chef d'équipe ou ouvrier confirmé. - Maîtrise des techniques d'entretien des espaces verts. - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe. Conditions du poste : - CDI - Rémunération selon profil À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Notre client, une PME francilienne en pleine croissance, est spécialisée dans l'aménagement, la création et l'entretien d'espaces verts, ainsi que dans les travaux arboricoles. Leur mission ? Concevoir des espaces paysagers uniques, durables et respectueux de l'environnement . Rejoindre cette entreprise, c'est participer à des projets variés et stimulants au sein d'une structure dynamique, à taille humaine, tout en bénéficiant des avantages d'un grand groupe . CHEF(FE) DE CHANTIER ENTRETIEN - ESPACES VERTS (H/F) Sous la responsabilité du Conducteur de Travaux , vous organisez et suivez la réalisation des chantiers d'entretien (taille douce , tonte, désherbage, etc.). Vos missions : Encadrer et manager une équipe d'ouvriers paysagistes Participer activement aux travaux sur les chantiers Identifier les besoins en personnel, matériel et fournitures Vérifier et assurer la bonne utilisation du matériel Faire appliquer les consignes sécurité, qualité et environnement Assurer une bonne relation avec le client et les usagers Profil recherché Formation & Expérience : BEPA ou Bac/BTS pro en Aménagements Paysagers Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire Compétences techniques : Solide connaissance des végétaux Permis B Permis EB et CACES 1-4-9 seraient un plus Savoir-faire : Encadrer et coordonner une équipe Maîtriser les techniques d'entretien des espaces verts Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité Savoir-être : Bon communicant et esprit d'équipe Sens de l'organisation, autonomie, réactivité Capacité à prendre des initiatives À l'écoute des équipes, des clients et de la direction Pourquoi postuler ? Une entreprise engagée, en pleine croissance Une ambiance conviviale, des équipes soudées Des projets variés et porteurs de sens De réelles perspectives d'évolution Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et motivé(e) ? Vous aimez manager, évoluer sur le terrain et participer à des projets verts durables ? Alors n'attendez plus et envoyez-nous votre candidature ! À compétences égales, la priorité est donnée aux candidatures de personnes reconnues en situation de handicap. NA25
"Donnez des cours particuliers dans la ou les matière(s) de votre choix ! : Nous avons actuellement des élèves recherchant de l'aide en AIDE AUX DEVOIRS, ainsi que de nombreuses autres missions. Postulez dès maintenant (cela ne prend que quelques minutes) et choisissez les missions dans votre région. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler Aidez les plus jeunes élèves dans les matières et aux niveaux scolaires dans lesquels vous êtes confiant Choisissez facilement les missions qui vous conviennent depuis notre portail enseignant Rencontrez vos élèves directement à leur domicile Les leçons durent de manière générale 90 ou 120 minutes, une à deux fois par semaine pour chaque élève CE TRAVAIL EST FAIT POUR VOUS SI : - Vous voulez faire la différence auprès des autres - Vous êtes une personne positive et motivante - Vous avez de bonnes connaissances dans les matières que vous souhaitez enseigner - Vous êtes disponible au moins 4 heures par semaine pour donner des cours ALPES-MARITIMES : Nous recrutons activement de nouveaux professeurs particuliers dans la région et nous serions ravis de vous avoir dans notre équipe en pleine croissance ! POURQUOI DEVENIR ENSEIGNANT CHEZ TOP SOUTIEN SCOLAIRE ? En rejoignant Top Soutien Scolaire, vous bénéficiez d'une flexibilité totale en choisissant vos missions et horaires via notre portail en ligne dédié aux enseignants. Vous contribuez activement à l'amélioration des résultats scolaires de vos élèves en partageant des méthodes de travail personnalisées et innovantes, tout en renforçant leur motivation et leur confiance en eux. De plus, vous intégrez une équipe passionnée avec près de 20 ans d'expérience, fondée en Suède, ayant aidé à obtenir de meilleurs résultats plus de 26 000 élèves à travers l'Europe. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler"
Hygie Services Société de maintien à domicile à Mézy-sur-Seine recherche : Auxiliaires de vie(CDD,CDI,Vacations) pour renforcer son équipe. Vous avez envie de vous rendre utile, d'apporter du réconfort et d'illuminer le quotidien des autres, n'hésitez plus et rejoignez notre équipe en tant qu'auxiliaire de vie et mettez votre bienveillance au service de ceux qui en ont besoin. Secteur : Aux alentours de Meulan-en Yvelines. Types de contrats proposés : CDI/CDD/Vacations Temps partiel ou complet selon vos disponibilités Salaire supérieur au secteur Horaires : Interventions en semaine et/ou week-ends Tous les déplacements sont payés, les kilomètres indemnisés et les plannings sont sectorisés. Formations et évolution interne possibles Véhicule indispensable Vous avez 3 ans d'expériences dans le domaine ou vous êtes débutant avec le diplôme d'auxiliaire de vie, ou sanitaire et sociale, ou petite enfance.
Hygie Services Société de maintien à domicile à Mézy-sur-Seine recherche : Aides ménagèr(e)s (CDD,CDI,Vacations) pour renforcer son équipe. Vous avez envie de vous rendre utile, d'apporter du réconfort et d'illuminer le quotidien des autres, n'hésitez plus et rejoignez notre équipe en tant qu'aide-ménagèr(e) et mettez votre bienveillance au service de ceux qui en ont besoin. Secteur : Aux alentours de Meulan-en Yvelines. Types de contrats proposés : CDI/CDD/Vacations Temps partiel ou complet selon vos disponibilités Salaire supérieur au secteur Tous les déplacements sont payés, les kilomètres indemnisés et les plannings sont sectorisés. Formations et évolution interne possibles Véhicule indispensable Vos missions : - la propreté du domicile du particulier - lavage, repassage, - cuisine,.... Une expérience dans le domaine serait un plus. Pas de travail le week-end et jours fériés
Partnaire, acteur majeur de l'emploi depuis 1952, propose une offre globale au service de la gestion des Ressources Humaines : CDI, CDD, Intérim, Formation et Conseil. Nous sommes une agence BTP qui intervient dans les corps de métiers suivants : gros oeuvre, second oeuvre et travaux publics. L'équipe de Partnaire BTP est heureuse d'accueillir votre candidature. A très bientôt. Nous recherchons un bardeur (H/F): Vos missions sont les suivantes: Percement dans béton (perforateur) Mise en place d'isolation (découpe avec cutter, percement perforateur, mise en place de cheville marteau) Mise en place d'équerre (boulonneuse) Mise en place de profil Y (visseuse) Mise en place d'agrafe (popeuse et perceuse) Mise en place de PITERAK, terre cuite (découpe à l'eau, manutention) Découpe et mise en place de profil de finition (découpe grignoteuse, popeuse) Travail en hauteur possible Profil recherché : - Expérience de 2 ans ou similaire - Pas de diplôme requis, mais BEP/CAP/BAC construction métallique ou autres apprécié. - Maîtrise et application des normes de sécurité. - Compétences techniques nécessaires à toutes les opérations de bardage : découpe au chalumeau, soudure, prise de mesures spécifiques, etc. - Capacité de lecture de plans et d'estimation des distances. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Pour son activité, l'entreprise « VELAN VITIAS RESTAURANT » recherche un cuisinier talentueux et passionné pour rejoindre notre équipe. En tant que spécialiste des cuisines du nord de l'Inde, vous serez responsable de la préparation et de la présentation de plats authentiques qui raviront nos clients. Le poste nécessite une connaissance approfondie des méthodes de cuisson traditionnelles ainsi que des ingrédients typiques utilisés dans la gastronomie indienne du nord. Vos missions principales seront : Préparer et cuisiner des plats traditionnels indiens du nord selon les recettes établies. Veiller à la qualité et à la présentation des plats servis. Gérer les stocks et les approvisionnements des ingrédients spécifiques. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en cuisine. Collaborer avec l'équipe de cuisine pour assurer un service fluide et efficace. Innover et proposer des suggestions de menus en respectant la tradition culinaire. Le profil que nous recherchons : Vous avez : La connaissance approfondie des techniques de préparation des plats tels que les tandoori, curry, biryani, etc. La capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer les périodes de forte affluence. Une grande créativité Une passion pour la cuisine. Un respect des normes d'hygiène. Un Esprit d'équipe Une bonne communication. Vous vous reconnaissez dans tous les éléments précités ? Positionnez-vous, ce poste est fait pour vous !
Pour son activité, l'entreprise « VELAN VITIAS SALON DE BEAUTE » recherche un coiffeur/ une coiffeuse spécialisée en coiffure afro pour rejoindre son équipe dynamique et passionnée. Le candidat/ la candidate idéal(e)possédera des compétences techniques avancées, une expérience significative dans la coiffure afro et un sens aigu du service client. En tant que coiffeur/ coiffeuse afro, vous allez avoir des responsabilités : Accueillir et conseiller les clients sur les styles de coiffure adaptés à leurs besoins. Effectuer des prestations de coiffure : tresses, twists, locks, extensions, défrisage, soin du cheveu afro. Assurer la vente de produits adaptés aux cheveux afro et conseiller les clients sur leur utilisation. Maintenir un environnement de travail propre et respectueux des normes sanitaires. Nos exigences : Vous avez : Une expérience confirmée en coiffure afro. Une connaissance des différents produits et techniques de coiffure afro. Un excellent sens du service client. Des compétences en communication. La capacité à travailler en équipe. Vous êtes attentif aux détails La capacité à gérer les horaires et les rendez-vous. Vous vous reconnaissez dans tous les éléments précités ? Positionnez-vous, ce poste est fait pour vous !
Pour son activité l'entreprise « VELAN VITIAS SALON DE BEAUTE » recherche une esthéticienne talentueuse et passionnée, spécialisée en soins indiens, pour rejoindre son équipe dynamique. Si vous aimez prendre soin des autres et avez une expertise dans les techniques de beauté traditionnelles indiennes, nous aimerions vous rencontrer. La description du poste. En tant qu'esthéticienne du salon, vous allez : Accueillir et conseiller la clientèle. Réaliser des soins du visage et du corps en utilisant des produits naturels et techniques indiennes. Proposer des massages ayurvédiques et autres soins spécifiques. Effectuer des épilations et autres services esthétiques. Prendre en charge la gestion et l'organisation de l'espace de soins. Assurer la vente de produits de beauté et de soins. Le profil que nous recherchons. Vous avez : Une connaissance des produits naturels et techniques ayurvédiques. Un excellent sens du relationnel et du service. Une capacité à travailler en équipe et à fidéliser la clientèle. Une très bonne présentation. Vous vous reconnaissez dans tous les éléments précités ? Positionnez-vous, ce poste est fait pour vous !
Vos missions - Transport et livraison de marchandises - Chargement et déchargement des véhicules - Manutention et port de charges selon les besoins de la mission - Respect des consignes de sécurité et du matériel - Représentation de l'agence avec professionnalisme auprès des entreprises utilisatrices Profil recherché - Attitude professionnelle et bon relationnel - Personne consciencieuse, fiable et motivée - Flexibilité sur les horaires - À l'aise avec les tâches physiques et la manutention Prérequis - Permis Poids Lourd obligatoire - Expérience en conduite appréciée (non bloquante selon profil) Avantages - Taux horaire : 13 € brut / heure- Horaires flexibles selon les missions - Panier repas ou indemnités selon affectation
AXEO Services MARINES recrute : Aide ménager(ère) à domicile en CDI Vous aimez que tout brille et que l'ordre règne ? Vous êtes à la recherche d'un emploi stable, flexible et proche de chez vous ? Ne cherchez plus, nous avons le poste idéal ! Votre mission, si vous l'acceptez : En tant qu'aide ménager(ère), vous serez le(la) véritable héros(ïne) de la propreté chez nos clients à Marines et ses alentours Ménage, repassage, nettoyage des vitres : votre savoir-faire fera des merveilles ! Intervention chez des particuliers, mais aussi chez des professionnels (bureaux, commerces, cabinets médicaux.). Travail en autonomie, avec un planning adapté à vos disponibilités. Pourquoi rejoindre AXEO Services ? CDI garanti : stabilité et sérénité assurées ! Temps plein ou partiel : c'est vous qui choisissez. Heures sup' et jours fériés majorés. Frais de déplacement pris en charge. Avantages Comité d'Entreprise : réductions sur le shopping, les loisirs, le cinéma. Matériel de protection fourni : masques, gants, gel hydroalcoolique. Formations et accompagnement pour évoluer dans votre métier. Profil recherché : Dynamique, rigoureux(se) et autonome. Véhicule souhaité (mais pas obligatoire). Expérience dans le ménage appréciée, mais débutants bienvenus. Bonne condition physique pour assurer les tâches du quotidien. Horaires & conditions : Du lundi au vendredi - Repos le week-end ! Travail en journée - horaires flexibles. Prêt(e) à rejoindre notre équipe ? Si vous êtes motivé(e) et que le ménage n'a plus de secrets pour vous, envoyez nous votre candidature dès maintenant. AXEO Services vous attend avec impatience ! Postulez dès aujourd'hui et donnez un nouvel éclat à votre carrière ! Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Avantages : Prise en charge du transport quotidien. CE Permis/certification: Permis B Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour accompagner des personnes âgées et dépendantes dans les actes de la vie quotidienne. Ce poste est à pourvoir immédiatement, en CDI ou en CDD, à temps partiel ou à temps plein. Missions : -Réaliser des tâches ménagères. -Assister les patients pour l'habillage. -Effectuer les courses pour les bénéficiaires. -Prendre en charge les patients et répondre à leurs besoins quotidiens. -Préparer les repas. Profil recherché : --Vous devez posséder le permis B obligatoire. Une voiture de fonction est mise à votre disposition par l'employeur. -Des tickets restaurants sont fournis. Ce poste est ouvert : -Aux débutants titulaires d'un BAC PRO ASSP. -Aux personnes sans diplôme mais avec une expérience de 6 mois dans le même domaine. Nous offrons : -Un environnement de travail bienveillant et respectueux. -La possibilité de choisir entre temps partiel et temps plein pour s'adapter à votre emploi du temps.
CARISTE Adecco Onsite recherche pour son client spécialisé dans l'industrie automobile des Caristes CACES 3 (H/F). Le poste est basé sur Marines (à 20 minutes de Cergy, 25 minutes de Gisors et 40 minutes de Beauvais). Vos missions : - Approvisionner des lignes de production en allant d'un point A à un point B avec un chariot - Décharger et Charger les camions - Manutention manuelle diverse dans le respect des instructions et consignes de sécurité qui vous seront transmises. - Travail en 2*8 - Travail en équipe - Transport en Commun non compatible avec les horaires de travail -> Moyen de locomotion personnel OBLIGATOIRE - Cadence de travail imposée, environnement bruyant, port des équipements de sécurité obligatoire (chaussure de sécurité, bouchons d'oreilles.). - Salaire : salaire horaire + primes diverses (équipe, panier, indemnités de transport, 13e mois, ...) Si cette mission vous intéresse, merci de cliquer sur le lien ci-dessous et un de nos chargé(e) de recrutement reviendra vers vous très rapidement https://urlr.me/9Kn8fT Vous êtes dynamique, autonome, doté d'un esprit d'équipe. Vous faites preuve de rigueur et de rapidité sur poste de travail et idéalement, vous justifiez d'une expérience significative en industrie automobile.
L'association CENT FAMILLES recherche 1 PSYCHOLOGUE (H/F) à mi-temps pour sa Maison des Enfants à CORMEILLES EN VEXIN (95) - 27 enfants- 25 salariés. Soutien technique auprès de l'équipe éducative, le PSYCHOLOGUE CLINICIEN (H/F) travaille en lien plus particulièrement avec le chef de service éducatif. Il suit la situation des enfants et celles de leurs parents selon les modalités définies en équipes. Vous êtes titulaire d'un MASTER 2 de psychologie clinique. Vous avez de l'expérience dans le champ de la protection de l'enfance et dans le soutien des professionnels. Horaires : Mardi de 09h30 à 13h30 (avec une pause d'une demie heure), Mercredi de 09h00 à 19h00 (avec une pause d'une heure) et Vendredi de 14h00 à 19h00. Rémunération sur la base de la CCN 1966 avec reprise de l'ancienneté + SEGUR. Rejoignez nos équipes en envoyant CV ET LETTRE DE MOTIVATION à recrutement@centfamilles.fr à l'attention de Monsieur le Directeur.
Rejoignez une entreprise leader dans le secteur automobile ! Vous êtes à la recherche d'une mission d'intérim de longue durée qui vous permettra de développer vos compétences ? Nous avons l'opportunité qu'il vous faut ! Notre client, reconnu pour son excellence dans l'industrie automobile, recherche des CARISTES (H/F) pour renforcer ses équipes. - Habilitation CACES R489 1 3 5 OBLIGATOIRE Ce que nous vous offrons : - Un environnement de travail dynamique et convivial - Une expérience enrichissante au sein d'une entreprise innovante - Des horaires d'équipes : 2*8 (5H30 / 13H05 - 13H05 / 20H40) - Du Lundi au Vendredi (Samedi matin sur volontariat) Attention : Le site n'est pas desservi par les transports en communs ! Vos missions : - Préparez les commandes avec rigueur et précision - Effectuez le picking et le conditionnement de pièces automobiles - Participez à la manutention et au reconditionnement - Garantissez le bon fonctionnement des opérations de chargement et déchargement - Conduisez des chariots élévateurs avec aisance - Utilisez des outils informatiques pour optimiser vos tâches (scan) Les conditions requises obligatoire : - Etre titulaire des CACES 1, 3, 5 OBLIGATOIRE ! - Etre en plus titulaire du CACES R485 serait un atout - Etre disponible pour travailler en horaire d'équipe - Port de charges pouvant aller jusqu'à 15 Kg - Polyvalence sur le poste Vos atouts : - Esprit d'équipe et sens du service client - Excellent relationnel et capacité d'adaptation - Ponctualité et volonté d'apprendre Rémunération : - 12,29€/H Brut + primes attractives (Panier, équipe, habillage, etc.) Si vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique et relever de nouveaux défis, n'attendez plus ! Postulez dès maintenant et nous vous contacterons rapidement. A titre d'information, après une présélection téléphonique, des tests (sécurité, mathématique et compréhension) seront nécessaire en agence pour valider votre candidature. Prêt à embarquer dans cette aventure ? Postulez dès aujourd'hui ! Profil recherché : - Capable de travailler en équipe - Sens du service client - Bon relationnel - Volontaire - Ponctuel - Capacité d'adaptation et d'apprentissage - Savoir lire écrire et compter Prêt à embarquer dans cette aventure ? Postulez dès aujourd'hui !
Vous êtes à la recherche d'un emploi stable ? Un poste qui vous permettra de développer vos compétences ? Nous avons l'opportunité qu'il vous faut avec le CD I Intérimaire Nous recherchons des CARISTE Polyvalent (H/F) en CDII pour renforcer les équipes. chez nos clients - Habilitation CACES R489 1 3 5 OBLIGATOIRE Ce que nous vous offrons : - Un environnement de travail dynamique et convivial - Une expérience enrichissante au sein d'une entreprise innovante - Des horaires d'équipes : 2*8 (5H30 / 13H05 - 13H05 / 20H40) - Du Lundi au Vendredi (Samedi matin sur volontariat) Attention : Les sites ne sont pas desservi par les transports en communs ! Vos missions : - Préparez les commandes avec rigueur et précision - Effectuez le picking et le conditionnement de pièces automobiles - Participez à la manutention et au reconditionnement - Garantissez le bon fonctionnement des opérations de chargement et déchargement - Conduisez des chariots élévateurs avec aisance - Utilisez des outils informatiques pour optimiser vos tâches (scan) Les conditions requises obligatoire : - Etre titulaire des CACES 1, 3, 5 OBLIGATOIRE ! - Etre en plus titulaire du CACES R485 serait un atout - Etre disponible pour travailler en horaire d'équipe - Port de charges pouvant aller jusqu'à 15 Kg - Polyvalence sur le poste Vos atouts : - Esprit d'équipe et sens du service client - Excellent relationnel et capacité d'adaptation - Ponctualité et volonté d'apprendre Rémunération : - Minimum 11,88 et varie en fonction de l'entreprise où vous êtes positionné Si vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique et relever de nouveaux défis, n'attendez plus ! Postulez dès maintenant et nous vous contacterons rapidement. A titre d'information, après une présélection téléphonique, des tests (sécurité, mathématique et compréhension) seront nécessaire en agence pour valider votre candidature. Prêt à embarquer dans cette aventure ? Postulez dès aujourd'hui Tâches et risques Profil recherché : - Capable de travailler en équipe - Sens du service client - Bon relationnel - Volontaire - Ponctuel - Capacité d'adaptation et d'apprentissage - Savoir lire écrire et compter Prêt à embarquer dans cette aventure ? Postulez dès aujourd'hui !
Sous la responsabilité hiérarchique du directeur général ou du directeur/de la directrice régionale, et en étroite collaboration avec la/le responsable du Lieu de vie avec qui vous formerez un binôme de direction, votre mission est : - de faire reconnaître et respecter le jeune accueilli sur le Lieu de Vie dans sa dimension psychique ; - de créer et coordonner un projet de soins personnalisé en lien avec des partenaires extérieurs et en fonction du projet pour l'enfant (PPE) ; - d'adapter votre accompagnement à chaque jeune accueilli ; - de participer aux réunions d'équipe hebdomadaires et d'apporter vos compétences au sein de l'équipe pluridisciplinaire sur la dimension psychique et l'analyse de la personnalité des enfants et des jeunes ; - de s'inscrire dans la dynamique d'équipe du Lieu de Vie et d'être force de propositions ; - de participer aux réflexions communes de l'association. En fonction des priorités définies par l'équipe, et dans le cadre de votre autonomie technique et du respect de votre déontologie : - Vous proposez des espaces de parole et d'écoute aux jeunes pris en charge (entretiens individuels ou collectifs) pour soutenir leur élaboration psychique ; - Vous élaborez des propositions d'orientation vers des dispositifs de soins appropriés en lien avec le jeune, sa famille et l'ensemble des professionnels impliqués dans la prise en charge du mineur ; - Vous participez à la rédaction des notes d'évolution, des bilans de fin de prise en charge et à la restitution de vos observations au jeune et à sa famille ; - Vous maintenez l'actualisation des connaissances en matière de psychologie en participant notamment aux journées de Coordination, de prospectives et d'enrichissement de l'association. Avantages Jours de RTT calculés chaque année ( entre 4 et 6 ) et 5 jours de congés supplémentaires / an Carte Déjeuner d'une valeur journalière de 8 € dont 50 % financé par l'association Mutuelle Obligatoire financée à 70 % par l'association Avantages CSE versés sous conditions Parcours de formation sous conditions d'ancienneté Prime de Transport versée chaque fin d'année Accords d'entreprise Forfait cadre à temps réduit à 60 % - 3 jours par semaine dont le mercredi qui est obligatoire - Soit 130 jours travaillés/ an et 30 jours de congés payés / an
Vous êtes passionné(e) par la nature et avez un talent pour transformer les espaces extérieurs en véritables havres de paix ? Rejoignez notre équipe en tant que Jardinier Paysagiste ! Vous serez responsable de la création, de l'aménagement et de l'entretien de jardins et d'espaces verts, en veillant à la satisfaction de nos clients et à la qualité de nos réalisations. Vos missions Concevoir des plans de jardins et espaces verts en fonction des attentes des clients. Sélectionner les plantes, arbustes et équipements adaptés à chaque projet. Préparer le sol, planter, arroser et entretenir les végétaux. Réaliser des travaux de maçonnerie paysagère (terrasses, allées, murets). Installer et entretenir les systèmes d'irrigation. Assurer la taille, l'élagage et la protection des végétaux. Effectuer les traitements nécessaires pour la préservation des espaces verts. Le profil que nous recherchons. Diplôme en horticulture, aménagement paysager ou équivalent. Expérience significative dans le domaine paysager. Maîtrise des techniques de jardinage et des outils spécifiques. Sens de l'esthétique et créativité. Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs projets simultanément. Vous vous reconnaissez dans les éléments précités ? Positionnez vous ! Ce poste est fait pour vous !
Travail en roulement :10h/jour et 1WE/2. L'aide-soignante réalise en collaboration avec les infirmiers(ères) et sous la responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et des soins relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien être et l'autonomie de la personne. Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer les soins d'hygiène et de confort du résident et l'accompagner dans les autres gestes de la vie quotidienne - Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patient...) - Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation- Accueillir et installer la personne et son entourage - Informer la personne des soins courants dispensés - Entretenir l'environnement immédiat de la personne Un moyen de locomotion est indispensable car il n'y a pas de transport le week-end
Vos missions : En binôme avec un.e Aide-soignant.e, rattaché.e au Cadre de santé / Coordinateur.trice de soins, vous serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre cœur de métier : - Co-construire le parcours de soins individualisé à partir des besoins exprimés par le patient - Conduire les entretiens infirmier et mettre en place des stratégies d'accompagnement des patients : actions d'éducation thérapeutique, médiations à visée thérapeutique. - Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins : recueillir les données cliniques, leur donner du sens, orienter les actions à mener. Amplitude horaire : de 8h30 à 20h AVANTAGES : - 13ème mois, titres restaurants à tarif préférentiel, intéressement, primes de cooptation, avantages CSE en région et central - accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au delà du contingent conventionnel - service de taille humaine : management de proximité, esprit d'équipe... - accès à la formation - parentalité : partenariat avec Babilou et Maison Bleue, congés enfants malades Un moyen de locomotion est indispensable car il n'y a pas de transport le week-end Un parking est mis à la disposition des équipes
Ltd compte 9 agences spécialisées en recrutement et en travail temporaire organisées par pôle d'expertise en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l'International. Ltd assure Qualité et Performance, fondé sur une procédure de recrutement rigoureuse et adaptée aux exigences du marché. Le poste : Nous recherchons pour un de nos clients, un/e Technicien/ne de Maintenance Sécurité Incendie - Surete & Desenfumage Itinérance. Ce poste se situe sur Cergy (95) est à pouvoir très rapidement. Sous la responsabilité de votre superviseur hiérarchique, vos principales missions seront les suivantes : Vérifier et maintenir les systèmes de sécurité incendie (SSI catégorie A à E) Entretenir les systèmes de désenfumage mécaniques et naturels Réaliser les contrôles réglementaires et essais fonctionnels Diagnostiquer les pannes et assurer les dépannages Intervenir sur des équipements de sûreté : contrôle d'accès, alarme intrusion, vidéosurveillance (selon compétences) Renseigner les rapports d'intervention via tablette ou GMAO Profil recherché : De formation spécialisée dans le domaine de l'Électricité ou équivalent, vous êtes autonome, sérieux, rigoureux et doté d'un bon sens du service client. Vous possédez le et vous avez des connaissances en systèmes informatiques du type (DEF, Chubb, Siemens, Honeywell, Atral, etc.). N'attendez plus, ce poste est fait pour vous.
LTd
Description du poste : En tant que Maroquinier, vos principales missions sont les suivantes :***Participer aux réparations d'articles de maroquinerie souple, des bagages et des accessoires, * Démonter et remonter les composants (cuirs, toiles ou métalliques) pour effectuer les opérations de réparations figurant sur le bon de travail, en respectant les normes de qualité et les consignes de sécurité, * Utiliser les procédés de coupe, parage et refente, coloration, rembordage, couture sur toutes machines et couture main, * Contrôler la qualité des articles réparés. N/C Description du profil : En tant que Maroquinier H/F, vous êtes issu d'une formation de type Bac Pro Maroquinier minimum ou d'une école de mode, vous permettant de connaître les différents procédés de fabrication/restauration de maroquinerie. Vous êtes le candidat idéal si vous aimez le travail manuel, disposez d'une vraie dextérité et habileté de vos mains. Vous l'êtes également, si vous possédez un vrai sens du détail, du produit et de l'esthétique et vous aimez travailler en équipes.
LTD, expert depuis plus de 20 ans, est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail spécialisée en Tertiaire Hautes Compétences, Banque-Finance-Assurance, Fonctions Supports, et Ingénierie BTP Le poste : Ltd, recrute pour l'un de ces partenaires premium plusieurs Magasiniers/Magasinières pour de belles missions d'intérim à pourvoir immédiatement Vos missions seront les suivantes : - Gestion et l'optimisation des stocks. - Réceptionner, stocker et préparer les produits destinés à être livrés conformément aux procédures de l'entreprise - Contrôler la qualité des produits reçus et expédiés - Gérer l'inventaire et assurer le suivi des stocks pour éviter toute rupture ou surstock - Utilisation d'un système informatique de gestion de stock pour enregistrer les entrées et sorties Profil recherché : Nous recherchons des profils leur CACES 1, 3 et 5 encore en cours de validité Nous recherchons des candidat(e)s pouvant être disponible sur les amplitudes horaires suivantes : Horaire : MATIN : 06h-13h24 // APRES-MIDI : 13h24-20h48 // SOIREE : 17h-00h00 // JOURNEE : 08h-16h30 Possibilité de travailler 2 samedi par mois Les plannings sont définis au préalable afin que chacun puisse s'organiser Ponctualité, assiduité sont important
✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.Vous avez envie de.Animer et développer votre équipe, en les aidant à s'épanouir, vous fédérez vos collaborateurs autour du projet du magasin.Proposer un service client de qualité, en étant moteur du développement de la satisfaction client, vous les conseillez et garantissez une expérience client réussie.Garantir la bonne tenue des rayons, en organisant et en contrôlant l'approvisionnement, dans le respect des règles d'hygiène et de la réglementation commerciale. Vous animez vos rayons : plan d'occupation, théâtralisation, mise en oeuvre de la politique merchandising.Suivre vos indicateurs de performance, CA, marges, démarques... Vous êtes garant.e des résultats et de l'atteinte des objectifs.Vous êtes.Diplômé d'une formation Bac+3 en commerce / gestion / management ou disposez d'une expérience de 2 ans minimum à un niveau de responsabilités similaires.Comprendre les attentes de vos clients et insuffler une dynamique à vos équipes vous passionne.Le poste de Manager de rayons Frais ou PGC (Produits de Grande Consommation) F/H (Niveau 6) est fait pour vous.Rencontrons-nous !
POSTE : Assistant Recrutement H/F DESCRIPTION : Le Job : - Publication d'annonces - Réception des candidatures - Entretien téléphonique et physique des candidats - Proposition des profils - Gestion administrative : établissement des contrats, gestion des relevés d'heures, documents et suivi de dossiers CE+MUTUELLE PROFIL : Vous avez une 1ère expérience dans le domaine du recrutement et/ou dans le domaine administratif
TRIANGLE INTERIM C'EST Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin !
Dans le cadre d'un remplacement au sein de notre agence Agenor CDG basée Goussainville(95), nous recherchons un(e) assistant(e) de gestion F/H à temps plein. Les missions pour ce poste se déclinent ainsi: Gestion administrative : - Accueil physique et téléphonique - Gestion du courrier et du standard -Réalisation des bons de commande pour les fournitures de bureau Gestion administrative du personnel : - Réalisation des démarches liées à l'embauche (DPAE, Visites médicales, etc.) - Création des salariés dans l'outil de gestion interne (Quadratus) et établissement des contrats et DPAE - Collecte et contrôle des pointages et des éléments variables de la paie - Elaboration et vérification des bulletins de paie - Réalisation des DSN - Rédaction des courriers disciplinaires Gestion de la facturation et de la comptabilité : - Création des fiches clients / Création des bons de travaux et actualisation du plan de facturation - Gestion des enregistrements bancaires et effectuer la remise des chèques Profil recherché : De formation RH, Bac + 2/3, vous justifiez idéalement d'une première expérience de 3ans sur un poste polyvalent en comptabilité et en paie. Organisé(e) et rigoureux(se), vous faites preuve d'adaptation à votre environnement et aux différents interlocuteurs. La connaissance de Quadratus serait un plus ;)
RESPONSABILITÉS : Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l'emploi des Travailleurs Handicapés recherche, pour l'un de ses clients, acteur majeur du secteur des télécoms, un(e) : Conseiller Client en boutique (H/F) A ce titre, vos missions sont les suivantes : · Accueillir les clients en boutique, · Présenter les offres adaptées aux besoins des clients, · Conseiller et accompagner les clients jusqu'à la vente, · Assurer le suivi des ventes et la satisfaction client, · Participer à la réussite de la boutique en travaillant en équipe. PROFIL RECHERCHÉ : Notre cabinet est spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Optimiste, vous disposez d'un bon relationnel client et d'un fort esprit d'équipe. Organisé(e) et rigoureux(se), vous aimez les challenges. Ce poste en CDI est à pourvoir sur plusieurs localisations. Ref.4624
Défi RH est un cabinet de recrutement et de conseil spécialisé dans l'emploi des travailleurs handicapés diplômés.
Description du poste : Nous recrutons des conseillers de clientèle particuliers sur l'ensemble de nos 275 agences - H/F Tous nos postes sont ouverts en CDI et nous serons concentrés sur votre réussite dès votre parcours d'intégration Vous serez rattaché à l'agence la plus proche de votre domicile et nous ferons en sorte de vous donner toutes les clés pour faire la différence et vous sentir à l'aise dans votre poste. Vous serez accompagné par un coach dédié avant de prendre votre poste dans les meilleures conditions. Après avoir intégré votre agence, et suivi votre parcours d'intégration dédiée, vous serez conseiller de clientèle auprès des particuliers. Vous aurez 3 grands domaines d'intervention 1- Donner vie aux projets de vos clients 2- Développer la relation de confiance et garantir la satisfaction de vos clients 3- Développer les synergies et le collectif Vous serez un véritable moteur dans votre activité ET au sein de votre agence. Vous avez obligatoirement une première expérience, qui vous a conforté dans la passion que vous vouez aux métiers de la banque, et votre entourage dit de vous que vous êtes empathique, résolument orienté vers les autres. Vos missions au quotidien ✔ Vous gérez et développez le portefeuille clients confié basé exclusivement sur une clientèle de particuliers ✔ Vous établissez le lien de confiance et vous positionnez comme le garant de la relation globale avec votre client ✔ Vous détectez et analysez les besoins de vos clients dans le respect de l'offre de services de la CADIF ✔ Vous gérez la vente des produits de la bancassurance et vous mettez en place les dossiers de financements ✔ Vous travaillez en maitrise des risques afin de prendre les décisions adaptées ✔ Vous négociez les conditions bancaires de vos clients dans le cadre de vos délégations ✔ Vous fidélisez vos clients et vous savez vous faire recommander auprès d'eux dans une stratégie de conquête et d'ouverture de nouveaux clients ✔ Vous accompagnez vos clients dans l'adoption de nos outils numériques En déposant votre candidature, vous êtes conscient que vous serez en contact avec vos clients au quotidien Description du profil : Vos atouts pour réussir ✔ Vous excellezdans l'art de la relation client ✔ Vous êtes enthousiaste et dynamique ✔ Votre motivation est sans faille ✔ Vous maitrisez l'art de la communication et notamment dans la résolution de problèmes ✔ Vous êtes résolument orienté vers la satisfaction client ✔ Vous avez une forte capacité d'adaptation ✔ Vous prenez des initiatives ✔ Vous aimez travailler en équipe Si vous avez des petits ''plus'' incontournables de votre personnalité, nous avons hâte de les découvrir Ce poste est présenté avec de nombreux avantages ✔ 19 à 21 jours de RTT chaque année ✔ Tickets restaurant à 13€ par jour travaillé avec une prise en charge de 50% par l'employeur ✔ Prise en charge à 75% de votre Pass Navigo ✔ Une excellente mutuelle pour toute la famille ✔ Tous les avantages de notre CSE ✔ Aide au logement ✔ Chèques CESU ✔ Supplément familial de salaire ✔ Primes d'évènements ✔ Et tout un tas d'occasions de partager de bons moments de convivialité Vous êtes idéalement diplômé d'un bac+2 minimum de type BTS Banque Assurance , et par-dessus tout, vous justifiez d'une première expérience même en alternance qui vous a donné la passion des chiffres, de la relation client et du métier Vous expérience a obligatoirement été acquise dans l'environnement banque et ou assurance Vous êtes passionné , motivé et vous développez toutes les qualités humaines pour établir la relation de confiance avec vos clients, et véhiculer nos valeurs . Vous savez travailler de façon autonome et vous êtes réactif . Vous avez d'excellentes capacités rédactionnelles , tout comme un esprit analytique et de synthèse . Enfin, vous avez le sens du service et du relationnel . Nous vous proposons un poste stimulant dans un environnement résolument humain et qui saura développer votre potentiel. Après avoir échangé avec un coach professionnel Leihia , vous aurez un maximum de 3 rendez-vous avec notre client CADIF , notamment avec le service des ressources humaines, votre manager, et les opérationnels. Vous pourrez démarrer dans le mois qui suivra le dépôt de votre candidature , et nous saurons aussi vous attendre Nous sommes impatients de faire votre connaissance, et avons le plaisir de vous offrir le bilan de vos talents et compétences et un moment d'échange avec un consultant dédié pour faire le point sur vos aspirations professionnelles.
Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour occuper un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur MEULAN-EN-YVELINES (78250 , Île-de-France - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Gérer le tiers payant (télétransmission, gestion des rejets) - Réaliser des préparations magistrales - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - Autres activités - nettoyage et désinfection du matériel médical Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Le CHIMM recherche un technicien de l'information médicale à temps plein. MISSIONS ET RESPONSABILITÉS Missions générales : En tant que membre de l'équipe de l'information médicale, vous participez activement à la mise en place du recueil des données médicales, conformément au Plan d'Assurance Qualité (PAQ). Vous devez être capable de lire un compte rendu médical, d'identifier les diagnostics CIM-10, et de collaborer avec des interlocuteurs variés (DIM, médecins...). Une formation aux champs SMR et Psychiatrie vous sera proposée afin d'assurer votre autonomie sur l'ensemble du périmètre PMSI. Activités principales : Codage des Résumés d'Unités Médicales (RUM) Extraire et hiérarchiser les informations médicales pertinentes à partir du dossier patient complet Recueillir et contrôler les données médicales selon les règles de codage en vigueur, en vue d'une valorisation optimale de l'activité hospitalière Analyser les résultats liés à la production du codage Contrôle qualité de l'information médicale Identifier les dysfonctionnements dans la chaîne de transmission des données Détecter les erreurs et anomalies PMSI (codage, mouvements, données administratives...) Autres missions Assurer une veille réglementaire Participer à l'envoi des données PMSI, en collaboration avec le DIM et la référente TIM Former les professionnels de santé (soignants, paramédicaux) au recueil d'information médicale COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES Savoir-faire professionnel : Bonne connaissance des nomenclatures et des règles de codage PMSI : CIM-10, CCAM, guide méthodologique, documentation ATIH Maîtrise de l'articulation entre le PMSI et la facturation (T2A) Connaissance du secteur hospitalier et de son organisation Maîtrise de la terminologie médicale Bonnes compétences rédactionnelles Maîtrise des outils bureautiques de base : Word, Excel, PowerPoint Bonne maîtrise des outils informatiques Savoir-être professionnel : Esprit d'équipe Autonomie Rigueur et sens de l'organisation Esprit d'initiative dans son domaine de compétence Capacité d'adaptation Aisance dans la communication avec des interlocuteurs variés Expérience professionnelle souhaitée Titulaire d'un DU ou d'une licence en information médicale OU Expérience significative en tant que Technicien de l'information médicale (TIM) ET Bonne connaissance du fonctionnement du secteur hospitalier Débutants en PMSI acceptés TIM spécialisés en psychiatrie (PSY) et/ou en soins médicaux et de réadaptation (SMR) bienvenus Secrétaires médicales souhaitant relever un nouveau challenge également acceptées CONDITIONS DE TRAVAIL 37,5 heures hebdomadaires Possibilité de télétravail selon l'organisation du service CHIMM DRH 1 rue du Fort 78250 MEULAN EN YVELINES Contrat : CDD;CDI;Mutation
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons Frais (Charcuterie, traiteur, Yaourts, Fromages et Surgelés) puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire brut de 1 914,14 € + mutuelle et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le Groupement Mousquetaires recherche des prof...
POSTE : Manager de Rayons Frais ou Pgc H/F DESCRIPTION : Vous avez envie de - Animer et développer votre équipe, en les aidant à s'épanouir, vous fédérez vos collaborateurs autour du projet du magasin. - Proposer un service client de qualité, en étant moteur du développement de la satisfaction client, vous les conseillez et garantissez une expérience client réussie. - Garantir la bonne tenue des rayons, en organisant et en contrôlant l'approvisionnement, dans le respect des règles d'hygiène et de la réglementation commerciale. Vous animez vos rayons : plan d'occupation, théâtralisation, mise en oeuvre de la politique merchandising. - Suivre vos indicateurs de performance, CA, marges, démarques Vous êtes garant.e des résultats et de l'atteinte des objectifs. Vous êtes Diplômé d'une formation Bac +3 en commerce / gestion / management ou disposez d'une expérience de 2 ans minimum à un niveau de responsabilités similaires. Comprendre les attentes de vos clients et insuffler une dynamique à vos équipes vous passionne. Le poste de Manager de rayons Frais ou PGC (Produits de Grande Consommation) F/H (Niveau 6) est fait pour vous. Rencontrons-nous ! PROFIL : Nous vous offrons les avantages suivants : - Une remise sur achat chez Auchan - Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise - Une prime annuelle équivalente à un 13e mois Chez Auchan, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales chaque candidature et toutes nos offres peuvent faire l'objet d'aménagements spécifiques en cas de handicap - #tous égaux, tous différents ! Vous voulez en savoir plus sur nos engagements ? Nous nous mobilisons au quotidien autour de 4 piliers de responsabilité sociétale et environnementale majeurs : Offre responsable, Environnement, Solidarité, Humain. Rendez-vous sur : https://www.auchan-agit.fr.
Nous sommes Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année. Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète. Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous. Parce que n...
La Fondation l'Elan Retrouvé recherche, pour le Centre Gilbert Raby, établissement spécialisé en addictologie de 125 lits et places (SSR et psy), situé à Meulan en Yvelines (78), un Cuisinier (H/F) à temps plein (1 ETP) en CDI à pourvoir immédiatement. DÉFINITION : Réaliser les préparations culinaires chaudes et froides conformément aux modes opératoires de service et contrôler le résultat obtenu. ACTIVITÉS PRINCIPALES : - - Production cuisine ; - Réalisation des traitements préliminaires des produits (lavage, déboîtage, etc.) ; - Élaboration des préparations culinaires chaudes et froides en fonction des fiches recettes, des règles d’hygiène, et des contraintes de fonctionnement ; - Contrôle qualitatif (cuisson, assaisonnement) et quantitatif des produits finis et refroidissement et traitement des non-conformités ; - Dressage des préparations ; - Rectification si nécessaire des produits/exigences de conformité fabrication ou présentation ; - Isolation des lots non conformes aux consignes de préparation et aux règles d’hygiène ; - Nettoyage de son secteur conformément aux modes opératoires définis (locaux, équipements) ; - Élaboration des menus en collaboration avec le service diététique ; - Définition des besoins qualitatifs en matières premières et en matériels, conjointement avec le service économat ; - Définition des besoins quantitatifs (effectifs) conjointement avec le service économat ; - Contrôle du respect des règles d’hygiène et de sécurité ; - Organisation de l’accueil et l’encadrement des stagiaires ; - Rédaction des bons d’intervention en maintenance et travaux et suivi des interventions ; - Contrôler les livraisons avec les commandes et remettre les bons au prestataire ; - Contrôle à réception, stockage et déstockage des matières premières ; - Retranscrire les suivis (nettoyage, contrôle température, etc.) sur le logiciel. ACTIVITÉS SUPPLEMENTAIRES LIEES AU CENTRE GILBERT RABY : Encadrement de l’équipe : - - Préparation, adaptation et gestion du planning mensuel ; - Gestion des remplacements ; - Encadrer et animer l’équipe ; - Organiser des réunions de service (minimum une par trimestre) ; - Réalisation des entretiens professionnels ; - Administratifs : - Préparation des feuilles d’heures (suivi mensuel), - Recrutement des équipes, - Participer à la mise à jour des fiches de poste. Approvisionnement : - - Etablir les besoins et passer les commandes ; - Contrôle à réception, stockage et déstockage des matières premières ; - Gestion des stocks ; - Mise à jour des fiches techniques de recettes culinaires. Hygiène : - - Assurer le suivi de la méthode HACCP. Production : - - S’assurer de l’effectif des repas (personnels, patients, invités extérieurs) ; - S’assurer de la qualité de la prestation organoleptique ; - Organisation des repas à thème et festif. Participation : - - Participation au CLAN ; - Participation des commissions Menu. RELATIONS PROFESSIONNELLES LES PLUS FRÉQUENTES : - - Service diététique pour l’élaboration et le changement de menus ; - Service économat / Service de soins ; - Prestataire de service (approvisionnement des denrées) ; - Service de maintenance interne ou externe pour signaler les pannes ; - Fournisseurs pour la gestion des stocks.SAVOIR-FAIRE REQUIS : - - Apprécier un niveau de cuisson ; - Discerner des saveurs et des arômes ; - Créer et adapter les recettes de cuisine, valoriser une préparation culinaire ; - Utiliser les règles d’hygiène et de gestion des risques professionnels ; - Adapter les techniques culinaires aux principes diététiques ; - Utiliser les équipements mécanisés ou automatisés de cuisine ; - Évaluer la conformité des produits culinaires aux normes d’hygiène et de sécurité alimentaire ; - Utilisation des équipements de protection individuelle (EPI). SAVOIR-ETRE : - - Autonome et polyvalent ; - Travailler en équipe ; - Bonnes capacités relationnelles ; - Capacités d’adaptations. CONDITIONS PARTICULIÈRES D’EXERCICE DU MÉTIER : Travail dimanche et jours fériés, dans un environnement bruyant et avec des variations de températures EXPÉRIENCE CONSEILLÉE POUR L’EXERCER : CAP, BEP Cuisinier Avantages - Prime décentralisée : 5% des salaires bruts cumulés du semestre. Versée deux fois dans l’année. - Prime Ségur mensuelle non contractuelle : 238,00€ bruts - 6éme et 7éme semaine de congés après 1 an d'ancienneté - Avantages CSE : Chèques cadeaux / Chèques vacances
Depuis 1954, le Centre Gilbert Raby est un établissement de soins spécialisé en addictologie et dans le traitement de la dépendance. Installé dans un parc arboré en bord de Seine il est aussi propice à la prise en soins. L’établissement participe donc au service public hospitalier. Ainsi il contribue à la réponse nationale et territoriale organisée dans le cadre des prises en charge des addictions en tant que centre de recours en addictologie de niveau 2. Le Centre Gilbert Raby propose ...
RESPONSABLE QUALITE ET GESTION DES RISQUES (H/F) CDI A TEMPS PLEIN La Fondation l’Elan Retrouvé spécialisée dans le secteur de la santé et plus précisément dans le secteur du sanitaire et du médico-social compte aujourd'hui une trentaine d'établissements en France et plus de 550 salariés. Elle a pour objectif de favoriser la réinsertion et la réadaptation des malades et handicapés psychiques. La Fondation l'Elan Retrouvé recherche, pour le Centre Gilbert Raby, établissement spécialisé en addictologie de 125 lits et places (SMR et psy), situé à Meulan en Yvelines (78), un(e) Responsable qualité et gestion des risques (H/F) en CDI à temps plein (35 heures / semaine) à pourvoir à compter du 1er avril 2026. DEFINITION Le responsable qualité assure, sous la responsabilité du Directeur, les missions en lien avec la qualité, la gestion des risques, la certification, la coordination de l’accueil ainsi que la communication interne de l’établissement. Il est rappelé que la politique qualité et la certification sont menées sur l’ensemble de la Fondation. Le responsable qualité de par ces faits, a un lien de subordination à la responsable qualité de la Fondation sur la partie qualité de ses tâches. POSITION DANS L’ORGANIGRAMME Le responsable qualité travaille sous la responsabilité hiérarchique directe du directeur du Centre Gilbert Raby. Il entretient des relations étroites de collaboration avec la responsable qualité de la Fondation l’Elan Retrouvé et le médecin chef du Centre Gilbert Raby, ainsi, compte tenu du caractère transversal de ses missions, qu’avec l’ensemble des responsables d’établissements et de services. Le responsable qualité travaille avec le service qualité de la Fondation et le service qualité du Centre Malvau. Il est amené à se déplacer ponctuellement dans d’autres établissements de la Fondation. MISSION DE LA FONCTION Le responsable qualité assure, auprès des services du Centre Gilbert Raby, le développement, la conduite et le suivi de la politique qualité et de gestion des risques en collaboration avec le service qualité de la Fondation. Il s’assure également de la continuité de l’accueil. ACTIVITES PRINCIPALES POUR ASSURER LA MISSION Dans le domaine de la qualité et gestion des risques : - Définition de la politique qualité et de prévention et de gestion des risques en relation avec les responsables, instances et structures concernés et le Directeur de l’établissement et la direction générale ; - Elaboration, suivi et évaluation du plan d’action PAQSS tels que définis au niveau de la Fondation et validés par le comité de pilotage de la démarche qualité et gestion des risques et le directeur général de la Fondation ; - Conduite de la préparation des visites de certification en collaboration étroite avec le siège de la Fondation ; - Mise à jour de la partie qualité et gestion des risques du projet d’établissement ; - Organisation et conduite des réunions des différentes composantes du dispositif qualité et gestion des risques (COPIL-qualité, CLIN, CLAN, CLUD, CIV, COMEDIMS, CDU, collège médical, comité d’éthique, réunion de travail) - Participation aux réunions Interclan, Interclin, Intercomedims, Interclud et InterCDU en lien avec les instances de la Fondation et les instances du centre Malvau ; - Participation aux démarches d’évaluation des pratiques professionnelles EPP ; - Elaboration des procédures et des protocoles et suivi de leur application. Rédaction de procédures transverses en lien avec le service qualité de la fondation et en lien avec le Centre Malvau ; - Définition, mise en œuvre et suivi de la gestion documentaire ; - Application d’une veille documentaire aux registres de la qualité et de la gestion des risques ; - Rédaction du bilan annuel de la qualité et de la gestion des risques et participation à la réalisation du SAE annuel ; - Elaboration, planification et mise en œuvre des actions d’évaluation ; - Suivi des indicateurs qualité ; - Suivi des FEI et réalisation de RETEX, RMM ; - Rédaction des comptes rendus des RETEX, RMM. Dans le domaine du management d’équipe : Afin de mener les misions, le responsable qualité et gestion des risques manage une équipe de 3 professionnels : - 1 Assistante service qualité - 2 Agents d’accueil à temps partiel - Encadrement des stagiaires si nécessaire Le management d’équipe implique : - La réalisation du planning mensuel - L’organisation des vacances de l’équipe - La vérification des heures mensuellement Dans le domaine de la communication : - Sensibilisation, information et formation des professionnels aux outils et méthodes de la qualité, de la gestion des risques ; - Gestion de réservation de salles de réunion ; - Préparation planning annuel MAB ; - Coordination de la préparation du planning activités patients sur le TV ; - Affichages et communication interne ; - Gestion des listes de diffusion de la communication externe (médecins adresseurs...
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon des liquides : vins, spiritueux, champagnes, gâteaux apéritifs.. puis nos process et méthodes dans le rayon; Vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement; Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe de 1 896,67 sur 13 mois + mutuelle et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Vous êtes fiable, rigoureux (se) et organisé (e). Expériences ou connaissances du rayon liquides exigée. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Prise de poste mars 2026. Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 6 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans selon les maisons, qui sont toutes de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes, .) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités.). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner en confiance - Favoriser le tissu familial pour s'inscrire dans une histoire Description du poste : L'équipe est composée de : o Un ou une responsable du lieu de vie o Un ou une psychologue (3 jours par semaine) o Un maître ou une maîtresse de maison (à mi-temps) o Cinq permanents de lieu de vie (avec un système de roulement) Sous la responsabilité hiérarchique du directeur général ou du directeur/de la directrice régionale, et en étroite collaboration avec la/le psychologue du Lieu de vie avec qui vous formerez un binôme de direction, votre mission est : - de garantir la sécurité affective, morale et physique des jeunes accueillis dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur ; - d'assurer un rôle de coordination et de management de l'équipe tout en étant partie prenante de la prise en charge des jeunes accueillis. Vous animez l'équipe pluridisciplinaire du lieu de vie, les réunions d'équipe et accompagnez collectivement et individuellement les permanents dans leur posture professionnelle ; - de mettre en oeuvre le projet éducatif du Lieu de Vie et d'Accueil en utilisant la méthode Colibri et de piloter le projet pour l'enfant (PPE) des jeunes accueillis en lien avec les référents ASE ; - d'être responsable du fonctionnement du Lieu de Vie et d'Accueil, en lien avec les permanents. Vous organisez le bon fonctionnement du lieu de vie et veillez à la permanence de l'activité en assurant notamment la gestion administrative, juridique, financière de la structure en étroite coordination avec le siège de l'association ; - de superviser les accueils et les départs au sein de la structure et d'assurer la planification des activités ; - de garantir le bon fonctionnement quotidien du lieu de vie (repas, projets de groupes, respect des horaires, hygiène) et de veiller à la maintenance des locaux, bâtiments, véhicules et matériels du lieu de vie ; - de veiller à donner une place aux familles des jeunes accueillis ; - de travailler en réseau avec les différents partenaires, sociaux et institutionnels en veillant à inscrire l'activité du lieu de vie dans son environnement. Conditions de travail : - Vous êtes engagé(e) en CDI et rattaché(e) à la législation des Lieux de Vie et d'Accueil au statut cadre, vous travaillez donc jusqu'à 218 jours par an. - Votre contrat de travail est régi selon la règlementation spécifique des Lieux de Vie et d'Accueil du code du travail. - Vous bénéficiez de 30 jours de congés payés légaux, de RTT (calculé chaque années). - Votre temps de travail privilégié est du lundi au vendredi en journée mais vous assurez des astreintes lors des nuits et des week-ends, vous bénéficiez donc de 8 jours de congés supplémentaires en compensation. - Votre logement de devra pas être situé à plus de 15 minutes de route du lieu de vie. Un véhicule de service sera à votre disposition en partage avec le LVA Avantages - Jours de RTT calculé chaque année ( en moyenne entre 8 et 11 jours / an) - 8 jours de congés supplémentaires ( compensation astreinte) - Carte Déjeuner d'une valeur journalière de 8 € dont 50 % financé par l'association - Mutuelle Obligatoire financée à 70 % par l'association - Avantages CSE - Parcours de formation sous conditions d'ancienneté - Prime de Transport versé chaque fin d'année Déroulemen
Nous recherchons pour le compte de notre client, un Technicien Controle Qualité (f/h).Vous aurez pour tâche de garantir le respect des normes et réglementations tout au long du cycle de vie du produit : de l'industrialisation à la maintenance et au recyclage. tâches et Tâches Vérification des Intrants et Conformité Amont : - Contrôle Qualité Matières Premières : S'assurer de la conformité technique, dimensionnelle et chimique des matières premières, composants et consommables reçus, en réalisant des inspections approfondies et des tests spécifiques avant toute intégration dans le processus de fabrication. - Gestion des Non-Conformités Fournisseurs : Documenter les écarts détectés, initier les actions correctives nécessaires auprès des fournisseurs et suivre l'efficacité de ces mesures pour prévenir les récidives. - Validation des Certificats : Examiner et valider les certificats d'analyse (CoA) ou de conformité fournis par les prestataires externes. Contrôle Qualité en Production et des Produits Finis : - Surveillance et Tests en Cours de Processus (IPC) : Effectuer des tests, analyses et vérifications régulières à différents stades de la production pour s'assurer que les paramètres critiques restent dans les limites spécifiées. - Inspection et Libération des Produits Finis : Tester, analyser et vérifier la conformité finale des produits (aspect, fonctionnalités, performances, tolérances) avant leur conditionnement et leur expédition, garantissant ainsi la satisfaction du client. - Gestion des Équipements de Mesure : Assurer la calibration, la maintenance et le suivi des équipements de contrôle et de mesure pour garantir la fiabilité des données collectées. Gestion Documentaire, Traçabilité et Conformité Réglementaire : - Rédaction de la Documentation Qualité : Rédiger, mettre à jour et gérer l'ensemble des rapports de contrôle, fiches de suivi, procédures opératoires standardisées (POS) et instructions de travail relatives au contrôle qualité. - Archivage et Traçabilité : Assurer la traçabilité complète des lots de production et des résultats d'inspection, en garantissant un système d'archivage efficace et accessible. - Support aux Audits : Préparer la documentation nécessaire et participer activement aux audits internes et externes (certifications, clients, réglementaires). Amélioration Continue et Gestion des Incidents Qualité : Analyse des Causes Racines (RCA) : Mener des investigations méthodiques (ex : méthode 5 Pourquoi, diagramme d'Ishikawa) pour identifier la cause fondamentale des incidents qualité, des rebuts ou des réclamations clients. Mise en Œuvre d'Actions Correctives et Préventives (CAPA) : Proposer et suivre l'implémentation des actions correctives pour éliminer les non-conformités existantes et des actions préventives pour éviter leur apparition future. Optimisation des Processus : Contribuer activement à l'amélioration des processus de fabrication et de contrôle, en vue de réduire les coûts de non-qualité, d'augmenter l'efficacité et de renforcer la robustesse du système qualité global.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
?? Début du poste : La société souhaite une prise de poste au plus tôt. ?? Description du poste : Rattaché(e) au conducteur de travaux, vous assurez la préparation et suivi technique des travaux de l'entreprise. Vous participez activement au bon fonctionnement quotidien de la structure. ?? Vos principales missions : - Participer aux réunions préparatoires des chantiers - Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux - Veiller à l'approvisionnement en matériaux et à la commande de fournitures - Coordonner l'intervention des machines et des engins de chantier - Coordonner l'action des sous-traitants, de ses équipes et des autres corps de métier - Effectuer le suivi administratif (pointage...), définir les plannings et les affectations d'équipes - Assister les équipes lors de la réalisation de tâches complexes Caractéristique du poste : ?? Le poste est à pourvoir sur le commune de Puiseux-Pontoise en contrat CDI ?? Les horaires de travail seront de journée ?? Rémunération : selon votre expérience De formation dans le paysage ou avec des études dans la conduite de travaux, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Une expérience dans le domaine du paysage serait un véritable atout. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre dynamisme et votre sens de l'organisation. Vous aimez travailler en équipe et savez gérer plusieurs tâches simultanément. Notre cabinet est à l'écoute de chaque candidat et s'engage à accompagner chacun dans la recherche du poste qui lui correspond vraiment. Nous mettons un point d'honneur à comprendre vos attentes, vos compétences et vos ambitions pour vous proposer des opportunités en adéquation avec votre profil. N'hésitez pas à postuler ou à nous contacter pour échanger — nous serons ravis de vous accompagner dans votre parcours professionnel.
Anaïs, Responsable Recrutement chez Job Link, recrute pour son client, un(e) :
La Fondation l’Elan Retrouvé recherche, pour le Centre Gilbert Raby à Meulan en Yvelines, un médecin psychiatre faisant fonction d’interne en addictologie, dans le cadre d’un CDD à temps plein, à pourvoir immédiatement. Le Centre Gilbert Raby est un établissement sanitaire spécialisé en addictologie doté d’un service de psychiatrie addictologique de 50 lits, d’un service de SSR conduites addictives de 60 lits et de 15 places d’Hôpital de jour. MISSIONS DU POSTE Il/Elle diagnostique, traite et tente de prévenir la souffrance psychique et les maladies mentales. Il/Elle est garant du projet de soin, anime les synthèses pluridisciplinaires et veille au respect du secret médical. DANS SON ACTION AUPRES DU PATIENT, LE MEDECIN PSYCHIATRIE - Est à son écoute et le rassure si besoin ; - Explique les raisons et les objectifs du traitement qui lui est proposé pour obtenir son adhésion active ; - Recueille les consentements nécessaires et expose le rapport bénéfice/risques des thérapeutiques proposées ; - Suit son évolution ; - Travaille en relais avec l’ensemble de l’équipe médicale, en particulier les médecins généralistes. AU NIVEAU DE SON SERVICE, LE MEDECIN PSYCHIATRIE - Anime l’équipe soignante et la vie du service ; - Préside et anime les synthèses et conduit les évaluations de la qualité des soins ; - Promeut la réflexion thérapeutique, l’analyse des pratiques, l’élaboration théorique et la recherche dans son unité de soins. SPECIFICITE AU POSTE Il/Elle est amené à assurer des gardes médicales (de 20h à 8h) et de jour sur les dimanches et jours fériés (de 8h à 20h) Le médecin psychiatre peut également assurer des astreintes psychiatriques téléphoniques de nuit (de 20h à 8h) et, peut être amené à ce déplacer lors de ces astreintes. HORAIRES FLEXIBLES Nous nous adaptons au mieux pour un équilibre vie professionnelle et vie privée. Par exemple : Il a la possibilité de travailler 4 jours par semaine pour un temps plein.COMPÉTENCES & QUALITÉS REQUISES Dans le cadre de sa fonction : - Il/Elle est chargé(e) de l'évaluation psychiatrique du patient à son entrée. - Il/Elle doit tenir compte des recommandations du médecin traitant ayant adressé le malade dans l’établissement. - Il/Elle assure les consultations et les soins en cours de séjour ainsi que la consultation de sortie. - En tenant compte des observations des médecins généralistes, il/elle rédige un compte-rendu hospitalier explicite et complet destiné au médecin prescripteur et éventuellement au médecin qui prendra en charge le patient à sa sortie. Pour ce faire, il/elle recueille l’accord préalable de la personne hospitalisée. Pour l’aider dans les tâches administratives, le médecin psychiatre utilise les services du secrétariat médical de son unité de soins. EXPÉRIENCE SOUHAITÉE - Diplôme d’Etat de Docteur en Médecine + Diplôme d’Etudes Spécialisées en psychiatrie - Spécialisation en addictologie souhaitée LE PROFIL RECHERCHE Médecin psychiatre, de formation Européenne ou Etrangère AVANTAGE Prime décentralisée : 5% de la rémunération brut REMUNERATION En fonction du profil.
- Veille à la bonne tenue de son rayon (balisage, propreté, hygiène, fonctionnement...). - Etudie, propose, et réalise l'adaptation des présentations et implantation des produits. - Accueille et conseille le client. Effectue les transformations de produits sur demande des clients (étêtage, éviscération, filetage...). Une première expérience dans la vente, en tant que poissonnier ou dans un domaine similaire, est souhaitée. Connaissance des produits de la mer, de leur saisonnalité, de leurs modes de préparation et de cuisson. Aisance dans la communication et sens du service client. Vous devez être capable d'établir une relation de confiance avec les clients et d'être à leur écoute. Capacité à gérer un rayon de manière autonome et à optimiser l'espace de vente. Vous êtes énergique, proactif(ve) et respectez les normes de sécurité et d'hygiène. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe de 1 1912€ sur 13 mois + mutuelle et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Le CHIMM recherche un technicien biomédical à temps plein. Information générale Définition : Réaliser des opérations de maintenance, d'entretien, d'installation des dispositifs, installations et équipements biomédicaux. Autres appellations : Technicien(ne) de maintenance des équipements biomédicaux II. Activités et savoir faire Entretien, maintenance et dépannage des matériels, outillages, équipements, systèmes, installations dans son domaine d'activité ; Demande d'approvisionnement « produits » (exemple : pièce détachée, fourniture d'atelier biomédical, etc.) ou de « prestations » (exemple : réparation, vérification métrologique, maintenance préventive, contrôle réglementaire, etc.) dans son domaine d'activité ; Traçabilité GMAO à assurer pour les achats d'exploitation en classe 6 (Bon de livraison, rapport d'intervention) + Transmission des documents signés et validés avec la mention « service fait » à la gestionnaire pour paiement de la facture ; Relance fournisseurs pour les commandes de fourniture d'atelier biomédical et de prestation de maintenance (préventive et curative), de contrôle réglementaire, de location et de gestion de parc ; Planification et suivi des opérations de maintenance (préventive et curative) et de contrôle réglementaire internes/externes, spécifiques au domaine d'activité ; Mise en oeuvre de la politique de maintenance des équipements médicaux en exploitation ; Planification et mise en service des équipements biomédicaux en concertation avec le fournisseur, le service concerné et les fonctions supports (numérique, travaux, DLHA), si jugé nécessaire ; Traçabilité GMAO à assurer pour les achats d'investissements (dossier d'achat, bon de livraison signé, procès-verbaux signés de réception/mise en service/formation des utilisateurs, mode d'emploi, certificat de marquage CE, etc.) + Transmission des documents complets, signés et validés avec la mention « service fait » à la gestionnaire pour paiement de la facture ; Assistance, conseil et formation des équipes, des utilisateurs, spécifiques au domaine d'activité ; Retrait physique dans le service du DM réformé ; Demande de réforme des équipements biomédicaux via le logiciel métier « GMAO » et information à transmettre à l'Encadrant de la Maintenance Biomédicale ; Mise à jour de l'inventaire des équipements médicaux, selon programme prédéfini et procédure en vigueur ; Organisation, rangement et propreté de l'atelier biomédical, des espaces de travail et de stockage : tri, rangement, demande d'évacuation des déchets biomédicaux ; Réception, mise à jour et inventaire des pièces détachées, y compris dans la GMAO ; Réalisation des activités/tâches conformément aux procédures, modes opératoires et consignes ; Utilisation de l'outil métier « GMAO » dont il est garant de la qualité des données qui y sont saisies ; Établissement, mise à jour de procédures, protocoles et consignes, spécifiques à son domaine d'activité ; Savoir-être Sens de l'organisation, rigueur dans l'exécution du travail, travail en équipe, entraide, respect de l'autrui, discrétion et secret professionnelle, très bon sens relationnel, bienveillance, autonomie, capacité d'anticipation, force de proposition, sens de l'écoute, sens du service public, respect de la hiérarchie. IV. Connaissances requises Description Niveau de connaissance Achat : Connaissances générales Anatomie, physiologie : Connaissances générales Anglais technique : Connaissances opérationnelles Automatisme : Connaissances opérationnelles Biomédical : Connaissances approfondies Economie de la maintenance : Connaissances générales Électronique : Connaissances générales Fluides médicaux : Connaissances générales Logiciel dédié de gestion de maintenance biomédicale : Connaissances approfondies Outils bureautiques : Excel, Word, etc. : Connaissances opérationnelles Qualité : Connaissances opérationnelles Communication / relations interpersonnelles : Connaissances opérationnelles Gestion administrative, économique et financière : Connaissances générales Normes, règlements techniques et de sécurité : Connaissances approfondies Connaissances générales : Connaissances générales propres à un champ. L'étendue des connaissances concernées est limitée à des faits et des idées principales. Connaissances des notions de base, des principaux termes. Savoirs le plus souvent fragmentaires et peu contextualisés. Durée d'acquisition courte de quelques semaines maximum. Connaissances opérationnelles : Connaissances détaillées, pratiques et théoriques, d'un champ ou d'un domaine particulier incluant la connaissance des processus, des techniques et procédés, des matériaux, des instruments, de l'équi
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd International est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers du Bureau d'Etudes et de l'Encadrement de Chantier. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, société spécialisée en construction de réseaux, un ASSISTANT DE PRODUCTION H/F Dans la FIBRE OPTIQUE En relation avec le responsable de plaque FTTH du bureau d'étude, les différents sous-traitants et chefs de projet terrain, vos missions seront de : - Saisie des congés - Saisie des notes de frais - Saisie des pointages - Facturation - Commandes fournisseurs - remonter des dossiers (ex: DOE) sous des logiciels opérateurs. - Assister le responsable d'activité et la chef de projet dans les demandes du quotidien - gestion des appros COVID - fournitures des EPI aux équipes terrains - gestion des véhicules Profil recherché : Diplômé d'un Bac à Bac+2 Assistant de gestion Vous êtes autonome, rigoureux, organisé, vous avez un très bon relationnel et sens de la communication. Vous maîtrisez l'outil informatique (Pack Office, messagerie) et avez une bonne capacité à assimiler le fonctionnement de logiciels internes.
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, société spécialisée en Réseaux, un(e) Chef(fe) de chantier Electricité - BORNES IRVE F/H Vous répondrez aux besoins de nos clients et participerez à la réalisation d'Infrastructures de Recharge de Véhicules Electriques (IRVE)performantes et fiables. Vous assurerez les missions suivantes : Prévention et sécurité : Vous êtes exemplaire dans l'application des règles de prévention, et vous vous assurez qu'il en est de même pour vos collègues Vous réalisez de façon autonome les rituels de sécurité et de prévention de l'entreprise : accueils sécurité, « 5 premières minutes », remontées d'information Leadership et gestion de chantier : Vous participez activement à la préparation du chantier et à l'anticipation des besoins Autonome et rigoureux, vous réalisez avec votre équipe de monteurs électriciens le chantier conformément aux consignes de l'encadrement et aux règles de l'art Vous procédez systématiquement à un premier autocontrôle des tâches effectuées. Vous rendez compte de l'avancement quotidien du chantier à l'encadrement et proposez des solutions aux problèmes rencontrés Réalisation : Pose et raccordement de tous types de bornes de recharge Réalisation de l'ensemble de l'installation électrique depuis le point de livraison Enedis Equipement de postes HT / BT Réalisation de travaux tertiaires simples en complément (pose de chemins de câbles, goulottes, percements et rebouchages, etc.) Essais et mise en service Profil recherché : Issu(e) d'une formation technique, vous disposez d'une expertise dans les domaines l'électrotechnique ou l'électricité. Vous avez une expérience liée à la mobilité électrique ou aux infrastructures de recharges électriques.
Notre client, une entreprise innovante spécialisée dans les traitements de surface pour protéger les pièces neuves ou en maintenance contre l'usure et la corrosion, ainsi que dans les opérations mécaniques associées (tournage, rectification, rodage, polissage?) recherche un(e) candidat(e) pour rejoindre son équipe commerciale dès janvier 2026. En tant que commercial(e) sédentaire, vous jouerez un rôle clé en tant qu'interface entre les clients/prospects et les équipes internes de production, qualité et méthodes. Vos principales responsabilités incluront : - Préparer et envoyer les devis (environ 80 par mois). - Suivre les devis pour les convertir en commandes. - Envoyer les accusés de réception de commande et confirmer les délais. - Répondre aux appels entrants des clients et prospects. - Collaborer avec les équipes méthodes/production pour créer les dossiers de fabrication dans l'ERP. - Envoyer des avenants en cas de travaux supplémentaires. - Planifier les commandes avec les équipes de production et suivre leur avancement. - Communiquer avec les clients pour les tenir informés de l'avancement de leurs commandes. - Gérer les commandes de sous-traitance et consulter les sous-traitants pour les devis nécessitant des opérations externes. - Assurer les relances de sous-traitants pour garantir le respect des délais. - Relancer les clients pour les paiements échus non reçus. - Travailler en coordination avec le service logistique pour la gestion des expéditions et réceptions des pièces liées aux commandes. - Vous justifiez idéalement d'une expérience similaire dans la vente de produits techniques, idéalement au sein d'une PME. - Poste temps plein, ouvert profils en 4/5ème (mercredis libres). - Pas de télétravail, travail en open space avec 2 ou 3 collègues. - Vous maîtrisez des outils Excel, Word, Outlook, Teams et lecture de plan industriel. - Vous possédez un bon relationnel et êtes à l'aise dans les échanges téléphoniques et les relations avec la clientèle. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : CDI Expérience : 2 ans Salaire : 30 000 à 35 000 € par an Date de début : 19/01/2026 Information complémentaire : Mécanique
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Page Division Public et Non-Profit intervient à la fois pour le secteur public au sens large (collectivité, établissement public) que pour le secteur associatif, communément appelé non-profit. Nos principaux recrutements concernent des postes de Comptables, Généraliste RH, Gestionnaire ADV, Assistant de Direction, Chargé de Communication. Notre client est une structure nationale oeuvrant dans le handicap. Nous cherchons donc un Adjoint de direction / Chef de service éducatif.Missions : Superviser l'organisation du travail des équipes éducatives Animer les réunions de coordination et d'équipe Accompagner les professionnels dans leur pratique et soutenir leur montée en compétence Assurer les évaluations annuelles de vos équipes Garantir la qualité des PPA Superviser la continuité et la régularité des accompagnements Veiller à la cohérence des des projets éducatifs, thérapeutiques et scolaires du dispositif Participer aux entretiens avec les familles Apporter conseil et orientation dans les démarches administratives Représenter le dispositif dans les instance partenariales : ESS, ASE, GOS, MDPH etc. Construire et entretenir le maillage partenarial du territoire Participer activement au CODIR et aux démarches d'évaluations internes. Appliquer les protocoles qualité et sécurité Restaurant d'entreprise 18 congés trimestriels et congés d'annualisation en complément des congés légaux Service social interne Structure à taille humaine Convention 51 CSE Véhicule de service
Vos missions seront les suivantes : Effectuer la maintenance préventive et corrective des matériels agricoles. Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliqueslectriques ou électroniques. Réaliser les réparations et les réglages nécessaires (moteur, transmission, hydraulique, électronique embarquée). Monter et mettre en service des équipements neufs. Conseiller les utilisateurs sur l'utilisation et l'entretien des matériels. Tenir à jour les fiches d'entretien et les rapports d'intervention. Respecter les règles de sécurité et d'hygiène dans l'atelier et sur le terrain. Participer à la gestion des stocks de pièces détachées et outils.
Dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire, le professionnel : Accompagne au quotidien les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne (soins d'hygiène, de confort...) ; Soins délégués par l'IDE dans le respect du référentiel Soutient sur le plan psychologique et relationnel les résidents Participe à l'action socio-éducative : propositions et participation active aux activités, sorties, accompagnements divers Participe à l'élaboration, à la mise en place et au suivi du projet individualisé Transmet et communique ses observations afin d'assurer une prise en charge dans la continuité et la cohérence Diplôme : Titulaire du DEAS Compétences professionnelles : Capacité d'écoute et d'observation Travail en équipe
Description du poste : Fondée en 1988, la société GANCARZ est une entreprise familiale spécialisée dans l'usinage et le façonnage des métaux. Toujours à la recherche de nouveaux challenges, nos équipes s'impliquent au quotidien dans la réalisation des projets uniques et d'exception pour une clientèle haut de gamme, et des marques de prestige. Missions principales : - Analyse des dossiers d'appel d'offres (plans, CCTP, DPGF, etc.) - Étude de faisabilité technique des ouvrages métalliques (verrières, mobiliers métalliques, etc.) - Réalisation des métrés à partir de plans ou sur site pour des relevés. - Consultation des fournisseurs et sous-traitants pour obtenir les meilleurs prix - Élaboration des devis détaillés sur bordereaux de prix (DPGF) et logiciel de devis suivant le niveau de détail transmis par le client. - Optimisation des coûts en lien avec les contraintes techniques et esthétiques - Participation aux réunions techniques avec les clients ou architectes si nécessaire - Transmission des éléments au bureau d'études ou à la production après validation du devis Savoir-faire : Maîtrise des techniques de métallerie-serrurerie et de l'agencement Bonne connaissance des matériaux (laiton, inox, aluminium, verre, bois, etc.) Lecture et interprétation plans 2D/3D Être à l'aise dans les croquis pour les consultations Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et logiciels de devis (Heraklès) Gestion des urgences. Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais Formation & Expérience : Bac +2 minimum (BTS Enveloppe du Bâtiment, CPI, ROC, etc.) Expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire en métallerie ou agencement Savoir-être : Rigueur et précision Sens de l'analyse et de l'anticipation Esprit d'équipe et bon relationnel
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans les équipements électriques industriels, un(e) électriciens(nes) spécialisé(e)s en électricité tertiaire - bâtiment H/F. Les missions : - Intégré au sein de l'équipe technique spécialiste des applications de l'électricité en courant faible - Installation et maintenance sur équipements électriques Durée : embauche en CDI après une courte période en intérim Rémunération : selon profil Avantages : tickets restaurant + contrat prévoyance + mutuelle familiale + participation + avantages liés aux accords CSE (voyage, sorties, tarifs préférentiels ...) Pré-requis souhaités : Diplômé(e) BAC dans le secteur de l'électricité Expérience significative sur un poste similaire Permis B
Notre magasin vient de finir ses travaux avec des rayons entièrement repensés et réaménagés pour un magasin plus moderne et plus chaleureux ! Les métiers traditionnels, boucherie, poissonnerie, charcuterie traiteur, fruits et légumes ont été totalement rénovés et sont mis à l'honneur !Avec une superficie de m2, 37 collaborateurs, nous sommes un magasin à taille humaine avec un fort potentiel de croissance et de développement !Rejoignez-nous pour participer à cette dynamique commerciale et humaine ! Veille à la bonne tenue de son rayon (balisage, propreté, hygiène, fonctionnementli>Etudie, propose, et réalise l'adaptation des présentations et implantation des produits.Accueille et conseille le client. Effectue les transformations de produits sur demande des clients (étêtage, éviscération, filetageli> Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe de € sur 13 mois + mutuelle et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Poste et missions Ce que l'on attend de vous : Vous désirez accompagner vos clients dans chacun de leurs projets de vie ? À la Caisse d'Epargne Ile de France, nous vous offrons la possibilité de devenir leur conseiller attitré pour les soutenir de la meilleure manière possible dans leurs besoins. Financement d'un projet immobilier, préparation de la retraite pour enfin couler des jours heureux. les projets sur lesquels nous accompagnons nos clients sont divers et variés, nos Conseillers Financier ne connaissent pas la routine ! Les challenges qui vous attendent ? * Vous êtes le garant de la gestion quotidienne d'un portefeuille clients dédié. * Vous assurez les rendez-vous de ventes, que ce soit en présentiel ou en distanciel. * Vous participez aux résultats commerciaux et à la croissance du PNB de votre agence. * Vous avez pour objectif de réaliser un certain nombre de ventes, tout en proposant aux clients la gamme de produits et services adaptés à leurs besoins. * Vous veillez à la bonne conformité de vos dossiers. * Vous communiquez sur tous les canaux disponibles (mail, téléphone.etc.) et faîtes preuve d'une confidentialité à toute épreuve. Notre collaborateur / collaboratrice idéal(e) ? : * Titulaire d'un BAC +2 à BAC +5, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. * Vous avez le sens de la relation client et le goût pour les challenges commerciaux. * Vous disposez de bases solides dans les domaines de la finance, du juridique et de la fiscalité, en lien avec votre activité. * Vous êtes quelqu'un d'enthousiaste, ayant la volonté de vous investir dans un collectif pour un projet commun. * L'aisance relationnelle, le goût du contact et le sens de l'écoute font partie intégrante de votre personnalité. * Vous êtes à la recherche d'un poste challengeant, dont les maîtres-mots sont l'autonomie, la réactivité et la confidentialité. * Commercial(e) dans l'âme, vous êtes aussi rigoureux(se) qu'exigeant(e). Toutes les candidatures ayant retenu notre attention feront l'objet d'une vérification des diplômes, du parcours professionnel et des documents administratifs grâce à la plateforme de vérification des données Everycheck.
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Vos missions principales :Au sein d'une équipe de 10 techniciens, vous devez :- Assurer la mise en route des outils industriels, selon le planning de production- Surveiller l'outil industriel, assurer les réglages nécessaires afin d'anticiper les pannes- Intervenir sur les pannes relatives à son ou ses domaines d'intervention (électrique, mécanique, hydraulique, pneumatique, automatismes) ou toute anomalie liée à la sécurité des équipements- Réaliser la maintenance préventive selon le plan de charge donné par le Responsable Maintenance- Analyser et intervenir sur les pannes dans les meilleurs délais- Après chaque remise en marche, vérifier le bon fonctionnement de l'outil industriel- Prévenir le Responsable Maintenance en cas de problème technique pouvant entraîner l'arrêt prolongé d'une ligne- Gérer des projets d'amélioration continue et de fiabilisation de parc machines- Détecter les pannes sur automates : vérification entrées / sorties, changement de cartes...
LTd - Expert en Recrutement et Travail Temporaire dans les Travaux Publics, VRD, Topographie et Télécoms Depuis plus de 20 ans, LTd s'impose comme un acteur incontournable dans le secteur du recrutement et du travail temporaire, spécialisé dans les domaines des Travaux Publics (TP), de la Voirie et Réseaux Divers (VRD), de la Topographie, et des Télécoms. Grâce à notre savoir-faire unique et notre connaissance approfondie du marché, nous accompagnons nos clients à travers toute la France dans la recherche de talents qualifiés et adaptés à leurs besoins spécifiques. Nous mettons à votre disposition une expertise fine et une grande réactivité pour répondre aux enjeux du secteur, que ce soit pour des missions de courte ou longue durée, ou pour des recrutements en CDI, en intérim ou en placement direct. Le poste : Gestion d'Équipe : Superviser et encadrer une équipe d'ouvriers sur le terrain. Répartir les tâches et s'assurer que les consignes de sécurité sont respectées. Former et accompagner les nouveaux membres de l'équipe. Planification et Organisation : Participer à la planification des chantiers et à l'élaboration des plannings de travail. Assurer la logistique des chantiers (matériel, outils, véhicules). Coordonner avec les autres chefs d'équipe et les conducteurs de travaux. Réalisations sur le Terrain : Diriger les travaux de terrassement, de pose de bordures et de revêtements. Superviser les travaux d'assainissement et de création de réseaux divers. Participer à la création et à l'entretien des espaces verts. Assurer la maçonnerie paysagère. Vérifier la qualité des travaux réalisés et respecter les délais impartis. Sécurité et Qualité : Veiller au respect des normes de sécurité sur le chantier. S'assurer que les équipements de protection individuelle (EPI) sont portés. Sensibiliser l'équipe aux risques professionnels et aux bonnes pratiques. Profil recherché : Profil recherché : Expérience confirmée en tant que chef d'équipe dans les domaines VRD et espaces verts. Connaissance approfondie des techniques de terrassement, d'assainissement et d'aménagement paysager. Capacité à lire et interpréter des plans techniques. Connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur. , permis poids lourd et CACES appréciés.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Vous êtes un expert de la PUI et souhaitez piloter une équipe solide au sein d'une clinique de renom à Versailles ? Saisissez cette opportunité de mission sur le mois de janvier. LES CONDITIONS: -Contrat: CDD -Durée: dès que possible jusqu'au 30 janvier -Rythme: du lundi au vendredi, 28h hebdo (tous les mercredi OFF) -Salaire: selon profil et expériences du candidat PROFIL RECHERCHÉ: -Diplôme : Docteur en Pharmacie -Expérience : Minimum 1 an en milieu hospitalier. -Compétences : Leadership affirmé, rigueur en gestion de stocks et aisance sur les logiciels métiers. POSTULEZ EN 1 CLIC Ne laissez pas passer cette opportunité à Versailles. Notre équipe de consultants vous garantit un processus de recrutement fluide, transparent et réactif. Localité : Menucourt 95180 Contrat : CDD Durée : 1 mois Date de début : 2026-01-26
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, un conducteur de travaux Radio / GSM. Poste à pourvoir rapidement. Les missions : - Piloter et coordonner les travaux d'installation et de maintenance des infrastructures GSM-R - Superviser les équipes terrain et les sous-traitants - Assurer le suivi des chantiers en garantissant le respect des délais et des normes de sécurité ferroviaires - Gérer les aspects techniques et administratifs des projets GSM-R - Être l'interlocuteur principal des clients et des parties prenantes du projet - Assurer le reporting et veiller à la qualité des prestations Profil recherché : Expérience confirmée en conduite de travaux GSM-R et/ou télécoms ferroviaires Connaissance des normes de sécurité ferroviaire et télécom Capacité à manager des équipes
Depuis sa création en 2018, OneSide Technologies s'est établi en tant qu'acteur dans le conseil en ingénierie, plus particulièrement dans les secteurs du médical, de la défense, de l'aéronautique, du spatial et de la mobilité terrestre. Nos expertises dans les métiers de l'informatique, de l'électronique, de la mécanique, de la méthode/industrialisation et de la gestion de projet permettent à nos collaborateurs d'évoluer sur des projets à forte valeur ajoutée, avec des missions long terme qui leur correspondent, dans un cadre professionnel stimulant et exigeant. OneSide Technologies compte aujourd'hui 160 collaborateurs, véritables ambassadeurs de nos valeurs, et a réalisé un chiffre d'affaires de 12 millions d'euros en 2024. Nous accordons une attention particulière à l'intégration de nos consultants juniors comme experts et à la construction d'un parcours professionnel sur mesure, en cohérence avec les compétences, les envies et les perspectives d'évolution de chacun. Chez OneSide Technologies, nous croyons que la réussite se construit collectivement, en plaçant l'humain au cœur de notre modèle. C'est en valorisant nos talents et en accompagnant nos clients avec exigence et proximité que nous bâtissons une croissance solide et durable. Le poste : Missions et détails du poste : - Suivi qualité d'un panel de fournisseurs (30 à 50 personnes) - Gestion de non conformités - Audit et surveillance : - déplacement sur site (30% de déplacements) - revus de documentations - bonne connaissance des FAI, PPAP et DVI Profil recherché : - 3 ans d'expérience minimum dans le secteur de l'aéronautique. - Maîtrise des FAI, PPAP et DVI - Une expertise en aéronautique est un plus - Solide expertise mécanique - Anglais courant demandé
OneSide Technologies
LTD, expert depuis plus de 20 ans, est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail spécialisée en Tertiaire Hautes Compétences, Fonctions Supports, et Ingénierie BTP. Le poste : Ltd, recrute pour une Grande Maison Prestigieuse, un(e) Préparateur/rice de Commandes pour un poste à pourvoir immédiatement Sous la responsabilité du Chef d'Equipe votre mission est de préparer les commandes à destination des clients et/ou magasin pour cela vous devrez : - Prélever les produits dans le stock pour la préparation des commandes - Réception des palettes - Stockage - Inventaire (MAJ) - Mise en forme des colis et préparation optimale pour envoi - Picking Profil recherché : Nous recherchons des collaborateurs/rices pouvant travailler sur l'ensembles des amplitudes horaires suivants (un roulement est assuré sur les différents créneaux) : 8h-16h30 06h-13h24 // 13h24-20h48 17h-00h Dynamisme, respect, bon savoir-être
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une entreprise spécialisée le recrutement, un(e) Chargé de Missions RH en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Vos missions pour le poste :Recrutement intégration : rédaction des offres, participation aux entretiens et suivi des nouveaux arrivants. Administration du personnel : gestion des dossiers salariés, contrats, absences et congés. Formation suivi RH : aide à la planification des sessions, suivi des compétences et tableaux de bord RH. Communication interne : participation aux actions de bien-être, événements d'équipe et projets marque employeur Profil : Vous êtes le ou la candidate idéale si : Organisé(e), curieux(se), à l'aise avec l'outil informatique Motivé(e) et prêt(e) à contribuer à des projets impactantVous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)Poste basé à Cergy (95) Rémunération selon niveau d'études + âge Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.Poste à pourvoir dès que possible !
ISCOD
RESPONSABILITÉS : Le GROUPE CONNECTT situé à Lafayette (Paris 10e) recherche pour un de ses clients un : GESTIONNAIRE ADV EXPORT à PUISEUX PONTOISE (95) Vous aurez pour missions : • Organiser et optimiser les expéditions internationales. • Négocier et acheter les prestations de transport auprès des transitaires. • Suivre les envois jusqu'à la livraison finale, y compris la gestion des problématiques douanières. • Traiter les réclamations clients liées au transport ou à la livraison. • Gérer les flux import pour les retours de matériel ou réparations. • Établir la facturation des commandes et assurer la gestion des documents (remises documentaires / CREDOC). • Transmettre les instructions de colisage au magasin et coordonner les opérations logistiques internes. Poste à pourvoir en intérim. Salaire à 30K PROFIL RECHERCHÉ : • Formation : BTS ou Licence Professionnelle en Commerce International (ou équivalent). • Expérience : minimum 2 ans sur un poste similaire en logistique export / supply chain. • Langues : Anglais niveau B2 impératif ; Espagnol niveau B2 apprécié. • Compétences IT : excellente maîtrise du Pack Office, notamment Excel (TCD, RechercheV). À l'aise avec l'utilisation d'un ERP.
Depuis plus de 16 ans, le GROUPE CONNECTT innove en matière de recrutement afin de proposer aux professionnels de l'industrie les profils les plus qualifiés.
RESPONSABILITÉS : Le GROUPE CONNECTT recherche pour un de ses clients un/une : ASSISTANT RH à PUISEUX PONTOISE (95) Vous aurez pour missions : • Gestion du personnel intérimaire (relevés d'heures, contrats, facturation) • Suivi des visites médicales • Gestion des contrats • Faire les demandes de DPAE, DUE etc.. • Traitement des courriers • Gestion des formations Horaire sur une base de 35h/semaine. Rémunération : 27 à 29 K selon profil. Poste à pourvoir en INTERIM. PROFIL RECHERCHÉ : • Faire preuve de rigueur et de précision • Travailler en équipe • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Depuis plus de 16 ans, le groupe Connectt innove en matière de recrutement afin de proposer aux professionnels de l'industrie les profils les plus qualifiés.
Le descriptif de poste : Nous recrutons, dans le cadre de notre partenariat avec le Groupement Hospitalier Territoire (GHT) des Yvelines Nord, pour l'un de ses Etablissements : le Centre hospitalier intercommunal de Meulan - Les Mureaux, un Médecin Urgentiste - H/F, dans le cadre d'une mission en intérim. -Présentation de l'Etablissement : *Un Etablissement public de santé, intégré hôpitaux du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) Yvelines Nord ; *Un Etablissement structuré en pôles d'activités spécialisés dans la prise en charge des personnes à tous les âges de la vie ; *Un Etablissement accueillant environ 550 lits et places. -Présentation des missions principales : Vous avez pour missions principales : *D'intégrer une équipe médicale constituée d'Urgentistes ; *D'assurer la prise en charge médicale des patients et de participer aux gardes ; *De participer au développement continu des organisations et des protocoles permettant une prise en charge sécurisée des patients et une qualité des soins optimale ; *De participer à la mise en oeuvre de nouveaux projets au sein du service et du GHT : réorganisation du parcours patient, amélioration de la prise en charge de la personne âgée avec des protocoles dédiés, mise en place d'une structure alternative avec les généralistes du secteur, améliorer l'information et la communication auprès des patients et des accompagnants. -Présentation des caractéristiques du remplacement : *Remplacement au sein du Service des Urgences ; *Dates : pour le 31 décembre 2025 ; *En service jour et nuit (24 h), et/ou uniquement la journée ou la nuit ; *Rémunération : forfait jour/garde. Rattachement hiérarchique : la Direction. La qualification requise : *Médecin Urgentiste Qualifié - H/F ; *DESC, DES de Médecine d'Urgences ou CAMU, CMU ; *Inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins. Une expérience au sein d'un Service similaire est demandée. Equipe : 2 à 3 Médecins Séniors de garde en nuit profonde avec 3 Médecins présents jusqu'à minuit. Les qualités professionnelles requises : *Connaissance du Code de Déontologie médicale, respect du secret professionnel et de la confidentialité ; *Qualités humaines : rigueur, écoute, esprit d'équipe, dynamisme, implication ; *Participation aux réunions pluridisciplinaires, staffs. Vous êtes rigoureux, organisé et vous avez le sens du travail en équipe. Nous attendons votre candidature.
Description du poste : Vos missions principales - Analyser les demandes clients et établir les devis (environ 80 devis/mois) - Relancer les devis afin de les transformer en commandes - Assurer la relation clients et prospects (appels entrants, échanges écrits, suivi) - Enregistrer les commandes et créer les dossiers de fabrication dans l'ERP en lien avec les équipes méthodes et production - Confirmer les délais, établir les accusés de réception et les éventuels avenants - Suivre l'avancement des commandes en production et informer les clients - Travailler sur la planification avec les équipes internes - Gérer les commandes de sous-traitance, consultations fournisseurs et suivi des délais - Assurer les relances clients pour les règlements échus - Coordonner les flux avec le service logistique (expéditions / réceptions) Conditions du poste : - CDI - Temps plein - Pas de télétravail - Travail en open space avec une équipe de 2 à 3 personnes - Rémunération : entre 30 000 € et 42 000 € brut annuel, incluant une part variable Description du profil : Votre profil : Expérience confirmée sur un poste similaire en ADV, idéalement dans un environnement technique À l'aise avec la vente et le chiffrage de produits techniques Expérience en PME appréciée : polyvalence, réactivité et flexibilité sont essentielles Profil expérimenté recherché Excellentes qualités relationnelles et aisance téléphonique Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe Compétences requises : Maîtrise des outils bureautiques : Excel, Word, Outlook, Teams Lecture de plans industriels Rédaction d'offres commerciales et devis Capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle
TALENTS SANTÉ recrute, pour tous types d'entreprises, du personnel médical, paramédical ou social sur les métiers liés aux : Centres de soins, Santé à domicile, Santé au travail, Petite Enfance et Laboratoires d'analyses. Nous recherchons pour l'un de nos partenaires, une Fondation, UN(E) PHARMACIEN(NE) PUI POUR UN CENTRE DE SOINS. Le poste est EN CDI, TEMPS PARTIEL 0.70 ETP POUR UNE OPPORTUNITÉ BASÉE DANS LES YVELINES. VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : * Assurer le circuit du médicament en lien avec la qualité, la sécurité et la gestion des risques * Gérer les stupéfiants, produits périmés et dispositifs médicaux * Dispenser les médicaments et traitements aux patients pris en charge dans le centre de soins (hospitalisation ou ambulatoire) * Piloter les achats, l'approvisionnement et la gestion des produits de santé * Veiller au sein des infirmeries à la bonne tenue des stocks des produits de santé, suivi de la comptabilité financière * Participer à la pharmacovigilance, matériovigilance * Participer aux différents groupes de travail en lien avec la qualité Organisation du poste : du lundi au vendredi 08h30 - 12h15 Le poste est à pourvoir à partir de juin 2026. RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES : entre 40KEUR et 60KEUR bruts annuels (proratisé sur le temps partiel) selon expérience et reprise d'ancienneté sur la convention 51 + Prime décentralisée de 5% du brut (versée deux fois dans l'année)/Une sixième semaine de congés payés (après un 1 an d'ancienneté)/ Avantages CSE : chèque cadeau de fin d'année + chèque vacances Votre profil : vous possédez un diplôme d'État de Pharmacien ou un DESS de pharmacie industrielle, ou bien de pharmacie ou encore de pharmacie hospitalière. Vous aimez évoluer dans un cadre institutionnel, et avez le goût du travail en équipe, en lien avec différents interlocuteurs. On dit de vous que vous avez le sens du contact, le sens de l'organisation et une capacité d'écoute.
Notre magasin vient de finir ses travaux avec des rayons entièrement repensés et réaménagés pour un magasin plus moderne et plus chaleureux ! Les métiers traditionnels, boucherie, poissonnerie, fruits et légumes ont été totalement rénovés et sont mis à l'honneur !Avec une superficie de m2, 37 collaborateurs, nous sommes un magasin à taille humaine avec un fort potentiel de croissance et de développement !Rejoignez-nous pour participer à cette dynamique commerciale et humaine ! Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon des liquides : vins, spiritueux, champagnes, gâteaux apéritifs.. puis nos process et méthodes dans le rayon;Vous serez responsable de votre périmètre.À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation.Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement;Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Vous êtes fiable, rigoureux (se) et organisé (e).Expériences ou connaissances du rayon liquides exigée.
Vous voulez améliorer la qualité de vie au quotidien ? Rejoignez-nous sans plus attendre ! Encadré et soutenu par un chef de secteur sur le site, vous entretenez une relation concrète avec vos clients : visite des futurs logements, remise des clés, état des lieux, information et traitement des réclamations. Vous assurez l'entretien, la propreté et participez au suivi des travaux de maintenance. Vous contribuez aussi au respect mutuel et à la qualité des relations entre les habitants. Vous faites preuve de professionnalisme et d'une grande capacité d'adaptation au regard d'interlocuteurs et de situations variés. L'écoute, le dialogue et la diplomatie sont vos priorités. Autonome, polyvalent et discret, vous savez gérer les imprévus avec discernement. De formation CAP (le CAP Gardien est un plus), vous disposez d'une expérience similaire et êtes à l'aise avec l'outil informatique. Si vous avez le goût du challenge, venez découvrir la diversité de missions de ce métier. Vous serez accompagné dans votre prise de poste par une formation et un tuteur. Avantages : * 30 jours de congés payés * RTT * Mutuelle avantageuse * Intéressement * Prise en charge des frais de transport en commun (60%) * Carte restaurant (60% pris en charge) * Avantages CSE
POSTE : Technicien SAV Itinérant H/F DESCRIPTION : Ophélie BARAT, Consultante au sein du cabinet G2RH, recrute un(e) Technicien(ne) SAV itinérant(e) H/F afin de renforcer le service après-vente de l'un de ses clients, une entreprise de 250 collaborateurs, spécialisée dans la fabrication de machines industrielles dédiées au secteur de l'emballage. Vous êtes idéalement situé sur le département du Val d'Oise (95) et vous intervenez chez les clients (notamment des industriels de l'agroalimentaire) dans un périmètre de 200 Km autour de votre domicile. Des découchés sont à prévoir à hauteur de 1 à 2 par semaine. Rattaché(e) au Responsable SAV, et en lien étroit avec l'ensemble des techniciens, vous serez chargé(e) de : - Réaliser la maintenance préventive : évaluer l'état des équipements, identifier les pièces à remplacer, effectuer les réglages nécessaires. - Assurer la maintenance curative : analyser les dysfonctionnements, poser un diagnostic fiable, remplacer les éléments en défaut et remettre les machines en service. - Effectuer la mise en route des installations : installer les équipements selon les plans d'implantation, procéder aux essais et former les opérateurs chez les clients. - Rédiger les comptes rendus d'intervention. - Participer à des missions en binôme pour certaines opérations de révision ou de démarrage d'installation. PROFIL : Issu(e) d'une formation technique (BTS à Licence professionnelle), vous disposez d'une expérience confirmée en tant que Technicien de maintenance industrielle ou Électromécanicien, idéalement acquise en milieu industriel. Une première expérience dans l'agroalimentaire serait un plus. Vous possédez de solides bases en mécanique et en électricité, ainsi qu'un sens du service client développé. Fiable, autonome et engagé(e), vous appréciez les déplacements et considérez l'itinérance comme un véritable moteur. Ce que nous vous proposons : - Un poste riche et stimulant, combinant mise en service d'équipements, maintenance préventive et interventions de dépannage, avec une grande diversité de situations techniques. - Un secteur géographique maîtrisé, limité à environ 200 km autour de votre domicile, avec peu de découchés (1 à 2 par semaine maximum). - Un CDI au forfait 218 jours/an, offrant un bon équilibre vie professionnelle / vie personnelle, avec 9 à 11 jours de RTT par an. - Une rémunération attractive, comprise entre 37 et 42 K€ brut annuel, pour un poste exercé à 100 % en présentiel. - Des compléments de rémunération motivants : participation, intéressement et primes sur les ventes de pièces détachées. - Un forfait repas journalier pris en charge. - Un véhicule de fonction 5 places, facilitant vos déplacements professionnels comme personnels. - Un parcours d'intégration complet et structuré : jusqu'à un mois de formation au siège, suivi d'un accompagnement terrain aux côtés d'un technicien expérimenté pour une prise de poste sereine et progressive. Si votre profil correspond aux attentes de notre client, l'équipe G2RH reprendra contact avec vous dans les meilleurs délais.
G2RH, partenaire et conseil en Ressources Humaines, est un cabinet de recrutement généraliste et indépendant, créé en 2012. Notre équipe accompagne à la fois les entreprises en recherche de profils correspondant à leurs attentes, et les candidats en quête de structures partageant les mêmes valeurs. Notre processus interne, conçu pour fiabiliser chaque étape du recrutement, se décompose en quatre phases : - Un échange téléphonique de préqualification avec le Consult...
Description du poste : Devenez Conducteur de Ligne chez Manpower ! Vous avez une passion pour la production et l'optimisation des processus ? Cette opportunité est faite pour vous ! Manpower LES MUREAUX recherche pour son client un Conducteur de ligne de production (H/F) - Assurer la conduite et la surveillance des lignes de production, - Effectuer les réglages et les changements de format, - Contrôler la qualité des produits et intervenir en cas de dysfonctionnement, - Participer à l'amélioration continue des processus de production, - Horaires 3X8 - - Rémunération selon profil, - Transports en commun pris en charge à hauteur de 50%, - Congés payés et prévoyance santé, - CET à 8 % - CSE, - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule..) Envoyez-nous votre candidature dès maintenant et contribuez à notre succès ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Je suis Rayan MERRIEN, Consultant Exécutif au sein du cabinet de recrutement Fed Engineering et je recherche pour l'un de mes clients, une entreprise industrielle spécialisée dans la fabrication textile un(e) Ingénieur(e) Qualité Poste basé dans le 95 à Magny-en-Vexin ⚙️ Rôle En tant qu'Ingénieur Qualité vous êtes rattaché(e) au Directeur Qualité et jouez un rôle clé dans la gestion de la qualité produit tout au long du cycle de développement. Vous assurez la conformité des produits aux exigences clients et aux normes qualité. Vos principales missions : * Agir en tant que référent qualité auprès des clients constructeurs (OEM) * Piloter et coordonner les actions qualité tout au long des différentes étapes du développement produit (APQP) * Assurer le respect des exigences clients et des normes qualité pour tous les livrables * Animer les AMDEC, les plans de surveillance qualité, et organiser les revues de conception * Préparer et participer aux audits internes et externes, en particulier ceux basés sur le référentiel * Participer activement à l'optimisation continue des processus qualité et au suivi des actions correctives Ce poste est fait pour vous si vous êtes rigoureux(se), avez une expertise solide dans l'industrie automobile et aimez travailler dans un environnement exigeant avec une forte dimension internationale. Profil recherché Formation & expérience * Diplôme d'ingénieur (Bac+5) dans le domaine de la chimie, des matériaux, ou tout autre domaine pertinent * Expérience significative (minimum 8 ans) en qualité auprès de constructeurs automobiles * Expertise des outils et référentiels automobile * Maîtrise des portails clients et de leurs exigences spécifiques * Très bon niveau d'anglais professionnel (l'allemand est un plus) ️ Compétences clés * Expertise en gestion de la qualité produit et processus * Aisance avec les normes et référentiels de qualité automobile * Excellente communication et capacité à travailler en équipe * Forte orientation résultats et amélioration continue Conditions et avantages * Contrat : CDI * Rémunération : 45ke - 55ke - selon profil et expérience * Autres avantages : communiquable après l'entretien Process : Entretien Physique ou visio avec Rayan chez Fed Ingénierie à Paris, puis, après validation de votre candidature, vous rencontrerez les équipes du client.
Je suis Rayan MERRIEN, Consultant Exécutif au sein du cabinet de recrutement Fed Engineering et je recherche pour l'un de mes clients, une entreprise industrielle spécialisée dans la fabrication pour l'automobile un(e) Ingénieur(e) Qualité Poste basé dans le 95 à Magny-en-Vexin
LTD - MÉTIERS DU GÉNIES CLIMATIQUE & ELECTRIQUE ET DE L'INGÉNIERIE INDUSTRIELLE France Ltd compte 6 agences spécialisées en recrutement et en travail temporaire organisées par pôle d'expertise en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l'International. Ltd assure Qualité et Performance, fondé sur une procédure de recrutement rigoureuse et adaptée aux exigences du marché. Le poste : Vos missions : Sous la responsabilité du chef de chantier ou du conducteur de travaux, vous interviendrez sur des installations électriques en milieu tertiaire (bureaux, commerces, bâtiments publics'). Vos tâches principales : Tirage et cheminement de câbles Pose et raccordement d'appareillages (prises, interrupteurs, luminaires') - Câblage et raccordement d'armoires électriques Lecture et interprétation de plans et schémas électriques Contrôle et mise en service des installations - Respect strict des consignes de sécurité Profil recherché : Profil recherché : Formation en électricité (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent) Expérience réussie dans le secteur tertiaire Habilitations électriques à jour Rigoureux(se), autonome et attentif(ve) à la sécurité
LTD
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, un grand acteur du secteur Telecom, un Chef de Chantier FTTO H/F, vous interviendrez sur des projets de réseaux fibre optique. Rattaché(e) au Conducteur des Travaux, vous aurez pour mission : -La gestion des techniciens -La gestion des approvisionnements (matériel, matériaux?) -La gestion des moyens humains -Le suivi technique et sécurité des chantiers -Déblocage incidents -Audits Profil recherché : Diplômé du Bac (Bac professionnel, Brevet de Technicien, ...) dans le secteur du Bâtiment et des Travaux Publics, complété par une expérience d'encadrement sur chantier. Le poste est également accessible à des chefs d'équipe du BTP avec une formation complémentaire dans les domaines techniques (électricité, gros oeuvre, ...), de gestion et d'organisation. La formation Prévention et Secours Civiques de niveau 1 -PSC1- est requise. Expérience en génie civil.
Votre mission Vous êtes à la recherche d'un emploi stable ? Un poste qui vous permettra de développer vos compétences ? Nous avons l'opportunité qu'il vous faut avec le CD I Intérimaire Nous recherchons des CARISTE Polyvalent (H/F) en CDII pour renforcer les équipes. chez nos clients - Habilitation CACES R489 1 3 5 OBLIGATOIRE Ce que nous vous offrons : - Un environnement de travail dynamique et convivial - Une expérience enrichissante au sein d'une entreprise innovante - Des horaires d'équipes : 2*8 (5H30 / 13H05 - 13H05 / 20H40) - Du Lundi au Vendredi (Samedi matin sur volontariat)Attention : Les sites ne sont pas desservi par les transports en communs ! Vos missions : - Préparez les commandes avec rigueur et précision - Effectuez le picking et le conditionnement de pièces automobiles - Participez à la manutention et au reconditionnement - Garantissez le bon fonctionnement des opérations de chargement et déchargement - Conduisez des chariots élévateurs avec aisance - Utilisez des outils informatiques pour optimiser vos tâches (scan)Les conditions requises obligatoire : - Etre titulaire des CACES 1, 3, 5 OBLIGATOIRE ! - Etre en plus titulaire du CACES R485 serait un atout - Etre disponible pour travailler en horaire d'équipe - Port de charges pouvant aller jusqu'à 15 Kg - Polyvalence sur le posteVos atouts : - Esprit d'équipe et sens du service client - Excellent relationnel et capacité d'adaptation - Ponctualité et volonté d'apprendreRémunération : - Minimum 11,88 et varie en fonction de l'entreprise où vous êtes positionnéSi vous souhaitez faire partie d'une quipe dynamique et relever de nouveaux défis, n'attendez plus ! Postulez dès maintenant et nous vous contacterons rapidement. A titre d'information, après une présélection téléphonique, des tests (sécurité, mathématique et compréhension) seront nécessaire en agence pour valider votre candidature. Prêt à embarquer dans cette aventure ? Postulez dès aujourd'huiTâches et risquesVotre profil Profil recherché : - Capable de travailler en équipe - Sens du service client - Bon relationnel - Volontaire - Ponctuel - Capacité d'adaptation et d'apprentissage - Savoir lire écrire et compter Prêt à embarquer dans cette aventure ? Postulez dès aujourd'hui ! A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 1004 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Vous propo...
Nous recherchons pour le compte de notre client, un Technicien Metteur au bain (f/h).En tant que Spécialiste du Traitement Électrochimique des surfaces métalliques (Metteur au Bain), vous êtes un maillon essentiel de la qualité et de la performance. Votre tâche principale est d'assurer la bonne mise en œuvre des bains de galvanoplastie et de garantir l'excellence des revêtements appliqués. Vos tâches : - Préparation des pièces : Assurer la propreté et la préparation optimale des composants avant traitement (nettoyage, dégraissage, décapage, mise en place des épargnes). - Gestion des bains chimiques : Préparer les solutions selon les protocoles (respect des dosages, de la température, de l'agitation, du pH). - Réalisation des traitements : Plonger les pièces dans les différents bains (nickelage, cuivrage, chromage, etc.) en suivant les processus établis. - Contrôle Qualité : Effectuer les vérifications requises (épaisseur, aspect, adhérence du revêtement). - Maintenance des bains : Suivre l'évolution des solutions chimiques et réaliser les opérations de régénération ou de remplacement nécessaires. - Traçabilité : Assurer l'enregistrement précis des opérations via les fiches de suivi et les logiciels de production. - Sécurité et Environnement : Appliquer strictement les normes de sécurité (port des EPI, gestion des produits chimiques, ventilation) et les réglementations environnementales.
Description du poste : Vos missions seront les suivantes : Assurer le réglage des machines Assurer la conduite et la surveillance des lignes Contrôler l'approvisionnement en matières premières Effectuer des contrôles de conformité des matières et des produits en cours de production Utilisation de l'outil informatique Horaires : Journée Salaire : prime production Lieu : SAGY Description du profil : Réaliser des tests de contrôle de conformité de matières, produits ou analyser des résultats - Conditionner un produit - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits - Entretenir un poste de travail - Normes qualité - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP) - Utilisation d'instrument de prélèvement (sonde, éprouvette...) - Règles et consignes de sécurité Adaptabilité - Attention - Autonomie - Fiabilité - Rigueur - Prudence
Vos missions au sein de notre atelier : Ajusteur / Monteur : o Lire et interpréter les plans et les documents techniques o Préparer les pièces et les équipements nécessaires à l’assemblage o Ajuster, monter et assembler les pièces selon les exigences demandées o Effectuer les opérations de perçage, taraudage, ébavurage et ajustement manuel o Vérifier la conformité des pièces et des assemblages à l’aide d’instruments de mesure et de contrôle (pied à coulisse, micromètre, comparateur…) o Identifier et corriger les défauts éventuels en effectuant des retouches ou des ajustements o Participer aux essais et aux mises au point des ensembles montés o Assurer l’entretien des outils et équipements de travail o Appliquer les règles de sécurité et respecter les consignes de fabrication Contrôle qualité : o Réaliser des contrôles dimensionnels et visuels systématiques sur les pièces et assemblages finis. o S’assurer de la conformité des assemblages réalisés avec les prescriptions du cahier des charges. o Renseigner et documenter (photos, informations d’expédition) les fiches de suivi qualité et assurer la traçabilité des opérations (enregistrement des documentations dans le serveur). o Détecter, signaler et documenter toute non-conformité ou anomalie constatée. o Proposer, en lien avec le Responsable d’Atelier, des actions correctives ou préventives. o Contribuer à l’amélioration continue des processus en apportant un retour d’expérience. o Garantir la conformité des produits avant validation et expédition. o Assurer emballage des produits avant expédition. Vos compétences techniques : o Notions d’usinage o Maîtrise des techniques d’ajustage et de montage industriel o Bonne connaissance de la lecture et interprétation de plans et schémas techniques. o Maîtrise de l’utilisation des outils d’usinage manuel (limes, scies, perceuses, fraises…). o Connaissance des matériaux industriels o Maîtrise de l’utilisation des instruments de mesure et de contrôle. o Compréhension des normes qualité et des procédures de contrôle o Capacité à renseigner les documents de suivi et de traçabilité qualité o Rigueur, précision et dextérité manuelle. Vos aptitudes personnelles : o Rigueur et sens du détail o Esprit méthodique et organisé o Précision et dextérité manuelle o Sens de l’observation et capacité à détecter les anomalies o Fiabilité et respect des consignes o Capacité à travailler de manière autonome tout en s’intégrant dans une équipe o Bon esprit d’analyse et de résolution de problèmes o Goût pour le travail bien fait et la qualité produit o Respect des règles de sécurité et des procédures internes o Esprit d’amélioration continue et volonté de progresser o Capacité à véhiculer une image positive et professionnelle de l’entreprise
Période : Les : 22, 29/01/2026Intervention en journée de 10h00Les : 23, 24, 25, 30/01/2026Intervention en journée de 10h00 + astreinteService : Maternité Niv.115 litsRémunération proposée par l'établissement :Frais de déplacement pris en charge46.89€ nets / heure11€ nets / heure d'astreinte
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Vous êtes fiable, rigoureux (se) et organisé (e). A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons : un(e) Magasinier(e) Polyvalent(e) / Agent(e) Logistique (H/F) Rattaché(e) à l’atelier de production, vous serez en charge de gérer la réception, le transport et le stockage du matériel et des produits. Vos missions : o Charger et décharger des livraisons (port de charges lourdes) o Réceptionner et vérifier la conformité des livraisons o Assurer la mise en stock des produits o Enregistrer et suivre les mouvements de stocks en assurant une traçabilité o Déplacer les produits conformément aux instructions de l'entreprise o Préparer et conditionner les produits et commandes o Assurer l'expédition des produits o Effectuer un inventaire selon les procédures o Réaliser ponctuellement des livraisons o Organiser l’atelier / zone de rotation Compétences Techniques : o Capacité à lire et comprendre les documents liés à la fabrication o Maitrise des règles de sécurité et de prévention des risques (gestes et postures de manutention (lourde charge) o Maitrise de la gestion des stocks et des approvisionnements o Connaissance des logiciels de gestion de stocks et techniques d’inventaires o Capacité à utiliser un engin nécessitant une habilitation (CACES) Aptitudes personnelles : o Travail en équipe o Communication et aisance relationnelle o Dynamisme o Rigueur o Organisation o Sens de l’observation o Capacité à véhiculer une image positive et professionnelle de l’entreprise
KOME Salon & SPA AVEDA recrute à Montigny ! L’enseigne indépendante et familiale de salons de coiffure haut de gamme KOME Salon & SPA AVEDA propose une approche unique de la coiffure où le professionnalisme et la satisfaction de la clientèle sont les priorités. Avec plus de 30 ans d’expérience, KOME vous offre l’avantage de faire partie d’une équipe de coiffeurs(ses) d'exceptions, offrant des prestations complètes et performantes en termes de diagnostics, coupes, couleurs, lissage et permanente. Vous évoluez dans un cadre bienveillant où la formation continue, le bien-être et l’excellence technique priment. La Philosophie KOME : Révéler votre beauté tout en respectant votre personnalité * Professionnalisme, écoute et détente * Démarche écologique et philosophie bien-être * Utilisation de Produits haut de gamme d’origine naturelle * Diagnostics précis & personnalisés * Prestations complètes et performantes * Équipe de coiffeurs(ses) d'exceptions Nos atouts : * Univers AVEDA (Groupe Estée Lauder) : produits hautes performances, cruelty free, vegan, à base d’ingrédients d’origine naturelle * Formation continue avec une équipe d'exception * Cadre chic et bienveillant * Nombreuses primes sur résultats & ventes * Salaire de base attractif 2200,00€ * Prise en charge à 50 % du transport en commun Profils recherchés : CDI 35h ou 39h * CAP et/ou BP coiffure * Expérience solide (3 ans) Coiffeur(se) ou Technicien(ne) * Maîtrise des techniques coupe/couleur + diagnostic personnalisé * Excellentes qualités relationnelles : écoute, esprit d’équipe et satisfaction client * Passionné(e) par le soin du cheveu et sensible aux produits naturels haut de gamme * Soft skills : organisé(e), méthodique, dynamique, sens du service Votre rôle : * Accueil & conseils personnalisés * Accompagner le/la client(e) dans ses choix * Réaliser les consultations et les techniques coupe et/ou coloration * Vous faire plaisir et fidéliser la clientèle ! Envie d’évoluer dans un cadre premium et respectueux de l’environnement, où le bien-être et l’excellence technique priment ? Rejoignez-nous ! Pour postuler, contactez-nous ou venez nous voir avec votre CV nous sommes ouverts ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 200,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
La Fondation l'Elan Retrouvé recherche, pour son l’établissement Lits Halte Soins Santé Résidentiel (LHSS), situé à Meulan en Yvelines (78), un infirmier Diplômé d'Etat (H/F). Vacation en semaine et week-end, contrat en CDD. DEFINITION Réalisation des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche MISSIONS DU POSTE Recueil des données cliniques : l’infirmier participe à l’accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients, Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, Information et éducation de la personne et de son entourage, Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie, Gestion et contrôle des produits et des matériels, Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets, Dispensation individuelle des médicaments (SSR), La fondation l'Elan Retrouvé recherche, pour le Centre Gilbert Raby, centre spécialisé en addictologie de 125 lits et places (SSR et psy), situé à Meulan en Yvelines (78), des infirmiers Diplômes d'Etat (H/F) pour des vacations de jour et de nuit. Poste en CDD à pourvoir. DEFINITION : Réalisation des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche MISSIONS DU POSTE : Recueil des données cliniques : l’infirmier participe à l’accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients, Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, Information et éducation de la personne et de son entourage, Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie, Gestion et contrôle des produits et des matériels, Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets, Dispensation individuelle des médicaments (SSR), Faire respecter le cadre de soins... EntrepriseFondation l'Élan Retrouvé Depuis 1954, le Centre Gilbert Raby est un établissement de soins spécialisé en addictologie et dans le traitement de la dépendance. Installé dans un parc arboré en bord de Seine il est aussi propice à la prise en soins. L’établissement participe donc au service public hospitalier. Ainsi il contribue à la réponse nationale et territoriale organisée dans le cadre des prises en charge des addictions en tant que centre de recours en addictologie de niveau 2. Le Centre Gilbert Raby propose ...Postuler
DEFINITION Réalisation des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche MISSIONS DU POSTE Recueil des données cliniques : l’infirmier participe à l’accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients, Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, Information et éducation de la personne et de son entourage, Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie, Gestion et contrôle des produits et des matériels, Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets, Dispensation individuelle des médicaments (SSR), La fondation l'Elan Retrouvé recherche, pour le Centre Gilbert Raby, centre spécialisé en addictologie de 125 lits et places (SSR et psy), situé à Meulan en Yvelines (78), des infirmiers Diplômes d'Etat (H/F) pour des vacations de jour et de nuit. Poste en CDD à pourvoir. DEFINITION : Réalisation des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche MISSIONS DU POSTE : Recueil des données cliniques : l’infirmier participe à l’accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients, Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, Information et éducation de la personne et de son entourage, Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie, Gestion et contrôle des produits et des matériels, Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets, Dispensation individuelle des médicaments (SSR), Faire respecter le cadre de soins... EntrepriseFondation l'Élan Retrouvé Depuis 1954, le Centre Gilbert Raby est un établissement de soins spécialisé en addictologie et dans le traitement de la dépendance. Installé dans un parc arboré en bord de Seine il est aussi propice à la prise en soins. L’établissement participe donc au service public hospitalier. Ainsi il contribue à la réponse nationale et territoriale organisée dans le cadre des prises en charge des addictions en tant que centre de recours en addictologie de niveau 2. Le Centre Gilbert Raby propose ...Postuler
Réalisation des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche MISSIONS DU POSTE Recueil des données cliniques : l’infirmier participe à l’accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients, Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, Information et éducation de la personne et de son entourage, Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie, Gestion et contrôle des produits et des matériels, Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets, Dispensation individuelle des médicaments (SSR), La fondation l'Elan Retrouvé recherche, pour le Centre Gilbert Raby, centre spécialisé en addictologie de 125 lits et places (SSR et psy), situé à Meulan en Yvelines (78), des infirmiers Diplômes d'Etat (H/F) pour des vacations de jour et de nuit. Poste en CDD à pourvoir. DEFINITION : Réalisation des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche MISSIONS DU POSTE : Recueil des données cliniques : l’infirmier participe à l’accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients, Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, Information et éducation de la personne et de son entourage, Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie, Gestion et contrôle des produits et des matériels, Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets, Dispensation individuelle des médicaments (SSR), Faire respecter le cadre de soins... EntrepriseFondation l'Élan Retrouvé Depuis 1954, le Centre Gilbert Raby est un établissement de soins spécialisé en addictologie et dans le traitement de la dépendance. Installé dans un parc arboré en bord de Seine il est aussi propice à la prise en soins. L’établissement participe donc au service public hospitalier. Ainsi il contribue à la réponse nationale et territoriale organisée dans le cadre des prises en charge des addictions en tant que centre de recours en addictologie de niveau 2. Le Centre Gilbert Raby propose ...Postuler
MISSIONS DU POSTE Recueil des données cliniques : l’infirmier participe à l’accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients, Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, Information et éducation de la personne et de son entourage, Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie, Gestion et contrôle des produits et des matériels, Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets, Dispensation individuelle des médicaments (SSR), La fondation l'Elan Retrouvé recherche, pour le Centre Gilbert Raby, centre spécialisé en addictologie de 125 lits et places (SSR et psy), situé à Meulan en Yvelines (78), des infirmiers Diplômes d'Etat (H/F) pour des vacations de jour et de nuit. Poste en CDD à pourvoir. DEFINITION : Réalisation des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche MISSIONS DU POSTE : Recueil des données cliniques : l’infirmier participe à l’accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients, Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, Information et éducation de la personne et de son entourage, Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie, Gestion et contrôle des produits et des matériels, Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets, Dispensation individuelle des médicaments (SSR), Faire respecter le cadre de soins... EntrepriseFondation l'Élan Retrouvé Depuis 1954, le Centre Gilbert Raby est un établissement de soins spécialisé en addictologie et dans le traitement de la dépendance. Installé dans un parc arboré en bord de Seine il est aussi propice à la prise en soins. L’établissement participe donc au service public hospitalier. Ainsi il contribue à la réponse nationale et territoriale organisée dans le cadre des prises en charge des addictions en tant que centre de recours en addictologie de niveau 2. Le Centre Gilbert Raby propose ...Postuler
DEFINITION : Réalisation des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche MISSIONS DU POSTE : Recueil des données cliniques : l’infirmier participe à l’accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients, Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, Information et éducation de la personne et de son entourage, Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie, Gestion et contrôle des produits et des matériels, Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets, Dispensation individuelle des médicaments (SSR), Faire respecter le cadre de soins... EntrepriseFondation l'Élan Retrouvé Depuis 1954, le Centre Gilbert Raby est un établissement de soins spécialisé en addictologie et dans le traitement de la dépendance. Installé dans un parc arboré en bord de Seine il est aussi propice à la prise en soins. L’établissement participe donc au service public hospitalier. Ainsi il contribue à la réponse nationale et territoriale organisée dans le cadre des prises en charge des addictions en tant que centre de recours en addictologie de niveau 2. Le Centre Gilbert Raby propose ...Postuler
Réalisation des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche MISSIONS DU POSTE : Recueil des données cliniques : l’infirmier participe à l’accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients, Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, Information et éducation de la personne et de son entourage, Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie, Gestion et contrôle des produits et des matériels, Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets, Dispensation individuelle des médicaments (SSR), Faire respecter le cadre de soins... EntrepriseFondation l'Élan Retrouvé Depuis 1954, le Centre Gilbert Raby est un établissement de soins spécialisé en addictologie et dans le traitement de la dépendance. Installé dans un parc arboré en bord de Seine il est aussi propice à la prise en soins. L’établissement participe donc au service public hospitalier. Ainsi il contribue à la réponse nationale et territoriale organisée dans le cadre des prises en charge des addictions en tant que centre de recours en addictologie de niveau 2. Le Centre Gilbert Raby propose ...Postuler
MISSIONS DU POSTE : Recueil des données cliniques : l’infirmier participe à l’accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients, Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, Information et éducation de la personne et de son entourage, Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie, Gestion et contrôle des produits et des matériels, Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets, Dispensation individuelle des médicaments (SSR), Faire respecter le cadre de soins...
La fondation l'Elan Retrouvé recherche, pour le Centre Gilbert Raby, centre spécialisé en addictologie de 125 lits et places (SSR et PSY), situé à Meulan en Yvelines (78), un Infirmier Diplômé d'Etat (H/F). Poste de nuit en CDI à temps plein à pourvoir immédiatement. DEFINITION : Réalisation des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche MISSIONS DU POSTE : Recueil des données cliniques : l’infirmier participe à l’accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients, Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, Information et éducation de la personne et de son entourage, Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie, Gestion et contrôle des produits et des matériels, Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets, Postuler
DEFINITION : Réalisation des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche MISSIONS DU POSTE : Recueil des données cliniques : l’infirmier participe à l’accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients, Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, Information et éducation de la personne et de son entourage, Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie, Gestion et contrôle des produits et des matériels, Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets, Postuler
Réalisation des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche MISSIONS DU POSTE : Recueil des données cliniques : l’infirmier participe à l’accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients, Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, Information et éducation de la personne et de son entourage, Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie, Gestion et contrôle des produits et des matériels, Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets, Postuler
MISSIONS DU POSTE : Recueil des données cliniques : l’infirmier participe à l’accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients, Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, Information et éducation de la personne et de son entourage, Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie, Gestion et contrôle des produits et des matériels, Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets, Postuler
Nous recherchons pour le compte de notre client, un assistant de gestion comptable et RH F/H.Rattaché (e) au pôle comptable, et en lien avec le responsable RH, vos missions sont les suivantes : - tenue de la comptabilité fournisseurs (saisie des factures, règlements, gestion des litigesrapprochements bancaires - mise à jour des tableaux de bord - Déclarations fiscales - gestion des fournitures de bureau - aide à la gestion de l'administration du personnel (gestion des visites médicales, suivi des CP...) Les informations complémentaires du poste Contrat : CDI Durée hebdomadaire : 37H Avantages : horaires flexibles, RTT De formation Bac à bac +2 en gestion comptable, vous justifiez d'une expérience similaire de 2 années minimum. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens de l'organisation, et votre esprit d'équipe. Vous êtes à l'aise sur les outils informatiques.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un assistant de gestion comptable et RH F/H.Rattaché (e) au pôle comptable, et en lien avec le responsable RH, vos tâches sont les suivantes : - tenue de la comptabilité fournisseurs (saisie des factures, règlements, gestion des litiges...) - rapprochements bancaires - mise à jour des tableaux de bord - Déclarations fiscales - gestion des fournitures de bureau - aide à la gestion de l'administration du personnel (gestion des visites médicales, suivi des CP...) Les informations complémentaires du poste Contrat : contrat Durée hebdomadaire : 37H Avantages : horaires flexibles, RTT
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La Fondation l’Elan Retrouvé spécialisée dans le secteur de la santé, plus précisément dans le secteur du sanitaire et du médico-social, compte aujourd'hui une trentaine d'établissements en France et plus de 550 salariés. Elle a pour objectif de favoriser la réinsertion et la réadaptation des malades et handicapés psychiques. La Fondation l'Elan Retrouvé recherche, pour le Centre Gilbert Raby, établissement spécialisé en addictologie de 125 lits et places (SMR et PSY), situé à Meulan en Yvelines (78), un Animateur Socio-Culturel (H/F) à temps plein en CDI, à pourvoir immédiatement. L’animateur socio-culturel développe, organise et conduit des projets visant à l’épanouissement, la socialisation et l’autonomie des personnes. Sa mission est d’améliorer la qualité de vie et le lien social auprès des patients, et ainsi être capable de proposer des activités variées, notamment autour du jardinage, des loisirs créatifs et des jeux. ACTIVITES PRINCIPALES POUR ASSURER LA MISSION : (Liste non exhaustive et pouvant évoluer) - Concevoir, organiser et animer des activités socio-culturelles adaptées aux capacités et besoins des patients : - Ateliers de jardinage thérapeutique : entretien du jardin, semis, découverte des plantes, ateliers sensoriels… - Activités manuelles : arts plastiques, bricolage, décoration, créations collectives, recyclage créatif… - Jeux de société et jeux cognitifs : stimulation de la mémoire, jeux coopératifs, jeux de stratégie ou de détente. - Favoriser la participation, la créativité, la communication et le bien-être des patients. - Adapter les activités aux pathologies et aux niveaux d’autonomie, en lien avec les soignants, psychologues et rééducateurs. - Participer à la dynamique institutionnelle : événements saisonniers et projets de service. - Assurer la logistique des activités (gestion du matériel, espace animation...) et le suivi administratif (planning, évaluation, communication). ENVIRONNEMENT RELATIONNEL : - Équipe pluridisciplinaire et l’encadrement pour proposer des activités et en faire l’évaluation. - Réseaux (équipe des bénévoles, représentants des cultes…) pour l’organisation des activités socioculturelles. POSITION DANS L’ORGANIGRAMME : Il est sous la responsabilité hiérarchique des cadres coordonnateurs. CONDITIONS PARTICULIÈRES D’EXERCICE DU MÉTIER : - Travail en journée : selon des semaines alternées avec 1 week-end sur 2 de travail. - Activités en extérieur régulières. - Formation ou expérience en jardinage, loisirs créatifs et/ou médiation par le jeu est un réel atout. - Permis B souhaité selon les projets extérieurs ou les sorties ponctuelles.QUALITES PROFESSIONNELLES ATTENDUES : SAVOIR-FAIRE - Maîtrise des techniques d’animation en milieu médico-social ; - Connaissances en jardinage, activités manuelles et jeux adaptés aux publics adultes ou âgés ; - Capacité à adapter les ateliers aux capacités des patients ; - Créativité ; - Capacité à travailler en équipe interdisciplinaire et à créer du lien avec les usagers. SAVOIR-ETRE - Confidentialité ; - Disponibilité, capacité d’écoute et empathie ; - Sens du contact ; - Sens de l’écoute ; - Esprit d’initiatives ; - Capacité d’adaptation ; - Patience ; - Bienveillance. FORMATIONS, QUALIFICATIONS OU CONNAISSANCES REQUISES : FORMATION DE BASE : - Diplôme d’État d’animateur - Diplôme dans le champ de l’animation sociale ou médico-sociale (DEJEPS, BPJEPS, DEAES, etc.) EXPERIENCE SOUHAITEE : - Expérience dans un établissement de santé ou médico-social fortement appréciée. - Expérience dans des ateliers de jardinage PASSERELLES ET ÉVOLUTIONS PROFESSIONNELLES VERS D’AUTRES MÉTIERS Éducateur spécialisé REGROUPEMENT METIER SELON LA CONVENTION COLLECTIVE Convention collective nationale du 31 octobre 1951 : - Coefficient de référence est de 378 points Avantages - Prime décentralisée : 5% des salaires bruts. Versée deux fois dans l’année. - Prime Ségur mensuelle : 238.00€ bruts - 6ème et 7éme semaine de congés après 1 an d'ancienneté - Avantages CSE : chèques vacances / chèques cadeaux
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : AGENT DE PRODUCTION (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. Nous recrutons un Agent de production (H/F) pour l'un de nos clients dans l'industrie de l'aéronautique/Aerospace. Vos missions, dans cette entreprise à taille humaine, si vous l'acceptez : -Suivre les instructions de fabrication -Découper la matière première -Assembler des pièces -Respecter les normes de sécurité Le poste est à pourvoir dès que possible, sur des horaires de journée : 8h-16h30 avec une heure de pause du lundi au vendredi. Taux horaire selon l'expérience et le profil + tickets restaurant + primes Mission de longue durée. PROFIL : Vous êtes une personne rigoureuse et prête à respecter les règles de sécurité à la lettre ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Vous avez de l'expérience en tant qu'agent de production (H/F) de préférence dans un milieu de haute précision. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
La Fondation l’Elan Retrouvé spécialisée dans le secteur de la santé et plus précisément dans le secteur du sanitaire et du médico-social compte aujourd'hui plus d’une trentaine d'établissements en France et plus de 650 salariés. Elle a pour objectif de favoriser la réinsertion et la réadaptation des malades et handicapés psychiques. La Fondation l'Elan Retrouvé, recherche un Infirmier Diplômé d'Etat (H/F) à temps plein (1 ETP) en CDI à pourvoir immédiatement sur deux équipes mobiles dans le département des Yvelines (78). - L’équipe Mobile Addictologie - LHSS Elan est située au 2 avenue du Maréchal Joffre 78250 MEULAN EN YVELINES : Intervenant auprès de personnes présentant des troubles psychiques et/ou une addiction. Vous travaillerez également auprès de l’équipe mobile Passerelle dans le cadre d’un détachement au sein de la Fondation Falret. - L’équipe mobile Passerelle est située au 37-39 rue Belvédère 78410 AUBERGENVILLE : Intervenant auprès de personnes présentant une situation complexe et pouvant relever de troubles psychiques. L’infirmier évalue et accompagne des personnes pour favoriser l’accès ou le maintien dans le logement. HORAIRES L’équipe mobile travaillera principalement de 9h à 17h du lundi au vendredi. Au sein de l’équipe mobile LHSS Elan, vous pourrez être amenée à intervenir ponctuellement lors de soirées ou pendant le week-end (très rarement), ces heures seront récupérées en semaine. Planning : - - Une semaine au sein de l’équipe mobile LHSS - Une semaine au sein de l’équipe mobile Passerelle. MISSION GENERALE Réaliser des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche. Il/Elle réalise des visites à domicile ou sur le lieu de vie de l’usager en binôme à minima. ACTIVITES DU POSTE TRANSVERSES AUX DEUX EQUIPES MOBILES - Assurer la continuité des soins dans le cadre de l’exercice de la profession d’infirmier; - Respecter les règles et les procédures; - Aller-vers les personnes et créer un lien de confiance; - Garantir un accueil et une écoute adaptée aux besoins des usagers; - Contribuer à la réalisation des objectifs de l’équipe mobile dans le cadre du projet de soins de l’usager; - Utiliser les moyens d’information et de transmissions informatiques et écrites des différents services utilisés; - S’inscrire dans une dynamique réflexive et la participation à des réunions sur les risques professionnels, rechercher l’adéquation entre son projet professionnel et l’exercice au sein de l’équipe suppléance; - Établir un projet de soins et une planification des activités infirmières pour l’usager; - Accompagner l’usager et de son entourage vers la réinsertion; - Evaluer la situation de l’usager; - Information et éducation de l’usager et de son entourage; - Rédaction et mise à jour du dossier de l’usager; - Orienter au mieux avec l’ensemble de l’équipe, l’usager vers la structure qui répond à sa problématique; - Participation à la formation et à l’encadrement des stagiaires, ainsi qu’à l’intégration des personnels nouvellement affectés; - Faire respecter le cadre de soins à toute personne étant en lien avec l’usager; - Veiller à la sécurité de l’usager et du personnel qui nous entourent; - Représenter les deux équipes mobiles dans certaines instances extérieures; - Travailler en équipe pluridisciplinaire; - Participer aux différentes réunions. ACTIVITES DU POSTE LIEES A L'EQUIPE MOBILE - LHSS - Coordonner et organiser des activités et des soins concernant un usager ou un groupe d’usagers pendant les soins à l’extérieur; - Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux; - Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets; - Réaliser des actions de prévention en matière de santé; - Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d’hygiène et les règles de bonnes pratiques; - Élaborer et utiliser des protocoles de soins concernant le rôle infirmier.COMPETENCES REQUISES SAVOIR-FAIRE : - Évaluer l’état de santé et le degré d’autonomie de l’usager; - Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative; - Identifier les situations d’urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées; - Créer une relation de confiance avec l’usager et son entourage; - Planifier et organiser son temps et celui de ses collaborateurs dans le cadre du travail d’équipe; - Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de l’usager soigné et la continuité des soins; -
La Fondation l’Elan Retrouvé spécialisée dans le secteur de la santé, plus précisément dans le secteur du sanitaire et du médico-social, compte aujourd'hui une trentaine d'établissements en France et plus de 550 salariés. Elle a pour objectif de favoriser la réinsertion et la réadaptation des malades et handicapés psychiques. La Fondation l'Elan Retrouvé recherche, pour le Centre Gilbert Raby, établissement spécialisé en addictologie de 125 lits et places (SMR et PSY), situé à Meulan en Yvelines (78), un Médecin Psychiatre (H/F) en CDI à temps plein ou temps partiel à pourvoir dès que possible. MISSIONS DU POSTE Il diagnostique, traite et tente de prévenir la souffrance psychique et les maladies mentales des patients. Il est garant du projet de soin, anime les synthèses pluridisciplinaires et veille au respect du secret médical. Dans son action auprès du patient, le médecin psychiatre : - Est à son écoute et le rassure si besoin ; - Explique les raisons et les objectifs du traitement qui lui est proposé pour obtenir son adhésion active ; - Recueille les consentements nécessaires et expose le rapport bénéfice/risques des thérapeutiques proposées ; - Suit son évolution ; - Travaille en relais avec l’ensemble de l’équipe médicale, en particulier les médecins généralistes. Au niveau de son service, le médecin psychiatre : - Anime l’équipe soignante et la vie du service ; - Préside et anime les synthèses et conduit les évaluations de la qualité des soins ; - Promeut la réflexion thérapeutique, l’analyse des pratiques, l’élaboration théorique et la recherche dans son unité de soins. SPECIFICITE AU POSTE - Il est amené à assurer des gardes médicales (de 20h à 8h) et de jour sur les dimanches et jours fériés (de 8h à 20h) - Le médecin psychiatre peut également assurer des astreintes psychiatriques téléphoniques de nuit (de 20h à 8h) et, peut être amené à ce déplacer lors de ces astreintes. HORAIRES FLEXIBLES Nous nous adaptons au mieux pour un équilibre vie professionnelle et vie privée. Par exemple : Il a la possibilité de travailler 4 jours par semaine pour un temps plein.COMPÉTENCES & QUALITÉS REQUISES Dans le cadre de sa fonction : - Il est chargé de l'évaluation psychiatrique du patient à son entrée. - Il doit tenir compte des recommandations du médecin traitant ayant adressé le malade dans l’établissement. - Il assure les consultations et les soins en cours de séjour ainsi que la consultation de sortie. En tenant compte des observations des médecins généralistes, il rédige un compte-rendu hospitalier explicite et complet destiné au médecin prescripteur et éventuellement au médecin qui prendra en charge le patient à sa sortie. Pour ce faire, il recueille l’accord préalable de la personne hospitalisée. Pour l’aider dans les tâches administratives, le médecin psychiatre utilise les services du secrétariat médical de son unité de soins. EXPÉRIENCE SOUHAITÉE - DE docteur en médecine + diplôme interuniversitaire en psychiatrie. - Spécialisation en addictologie souhaitée AUTRES INFORMATIONS - Prime décentralisée : 5% de la rémunération brut - Une 6ème semaine de congés après 1 an d'ancienneté - Prime d'installation : 21 000€ net pour un temps plein et un engagement de 3 ans ( au prorata du temps de travail) - Avantages CSE : chèques vacances + chèques cadeaux
La Fondation l'Elan Retrouvé recherche, pour son l’établissement Lits Halte Soins Santé Résidentiel (LHSS), situé à Meulan en Yvelines (78), plusieurs auxiliaires de vie (H/F). Création du poste pour des remplacements ponctuels à pourvoir immédiatement. DEFINITION Les auxiliaire de vie ont pour mission d'aider, d'accompagner, est d'être à l'écoute auprès des personnes fragilisées ou en difficulté dans les actes de la vie quotidienne. Au-delà de l’aide matérielle et physique, l’auxiliaire de vie joue également un rôle de soutien psychologique et de soutien moral, notamment en aidant les personnes à maintenir une vie sociale, à préserver leur dignité et à améliorer leur bien-être au quotidien. MISSIONS DU POSTE Dans le cadre de votre travail, vous accompagnerez les usagers dans la réalisation des tâches de la vie quotidienne. Vos missions pourront varier en fonction des conditions des personnes accompagnées, ainsi que des besoins du service. Vous devez vous rendre disponible pour les usagers et travailler en collaboration avec vos collègues. L’auxiliaire de vie travaille en étroite collaboration avec les infirmiers, les travailleurs sociaux, les animateurs et les veilleurs de nuit du service. Le rôle de l’auxiliaire de vie est de : - - Veiller au bon fonctionnement de la restauration, en prennant en considération les régimes, ainsi que veiller à l’aspect diététique des repas pour chaque usager, - Ils participent au projet de soin des usagers et veille à son application, - Il/Elle est amené(e) à prendre en compte et à évaluer la situation des usagers, afin d’assurer un accompagnement auprès de ces dernières mais aussi de garantir la mise en place du projet personnalisé avec leur participation, - Assurer et/ou participer aux soins de base, aux repas, à l'hygiène (nettoyage et désinfection de l’environnement) et aux soins relationnels (accueil, animation, création de liens). Vous êtes la fonction qui est au cœur de la vie quotidienne des usagers mais aussi du bon fonctionnement de l’établissement. Relation avec les usagers : - - Ecoute des usagers et aide à se situer par rapport aux règles institutionnelles - Créer un climat de confiance. Les moyens matériaux: - - Téléphone portable - Bureau / Infirmerie - Véhicule de service L’organisation : - - Horaires (en fonction du cyclage) : Travail de 10h00 par jour - - De 6h00 à 16h00 - De 11h00 à 21h00 Le temps de repas est pris en compte. Organisation dans l’accompagnement auprès des usagers : - - Préparation du petit déjeuner avec les usagers à partir de 7h30, - Matin accompagnement des usagers dans la vie quotidienne (rangement chambre, nettoyage des parties communes, etc…), - Nettoyage et préparation de la salle de restauration pour le déjeuner à partir de 10h30, - Déjeuner des usagers à 12h00, lors du déjeuner l’auxiliaire de vie déjeune avec les usagers afin de les accompagner si besoin, - Rangement et nettoyage de salle de restauration à partir de 13h30, - Préparation de la salle de restauration pour le diner avec l’aide de l’animateur (si cela est possible), - Diner des usagers à 18h30, - Rangement et nettoyage de salle de restauration à partir de 19h30, - Accompagnement des usagers à la lingerie (Bâtiment Admin) pour l’entretien du linge, - Participe à l’enrichissement de la vie sociale des usagers grâce à des sorties culturelles par exemple. Organisation sans les usagers : - - Récupération du déjeuner et du diner au service restauration du Centre Gilbert Raby à 11h30 et 18h00, - Rapporter les plateaux (repas) propres au service restauration du Centre Gilbert Raby, - Nettoyage des bureaux, toilettes et de l’infirmerie tous les jours, - Transmission des infos avec le veilleur de nuit à 6h00 et 20h30, - Participe aux réunions institutionnels et aux réunions portant sur les projets personnalisés.SAVOIR FAIRE REQUIS - - Connaître et respecter les recommandations professionnelles, les règles de confidentialité, les protocoles et procédures en vigueur, - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne, - Suivre l’état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs… et informer les interlocuteurs concernés (Encadrants). SAVOIR ETRE - - Respecter le secret professionnel, - Être capable de travailler en équipe, - Capacité relationnelle et d'écoute, - Capacité d'intégration au sein d'une équipe pluridisciplinaire, - Bienveillance et bientraitance, - Autonomie, - Patience, - Ponctualité. PREREQUIS INDISPENSABLE POUR EXERCER - Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social (DEAES) - Permis B - boîte manuelle MERCI D’ENVOYER CV + LETTRE DE MOTIVATION POUR PERMETTRE L’ETUDE DE VOTRE CANDIDATURE
La structure Lits Haltes Soins Santé résidentiel est un établissement d’accueil temporaire. Ils s’adressent à toute personne majeure, sans domicile fixe, ne pouvant être pris en charge dans d’autres structures, quelle que soit sa situation administrative. La durée de séjour est de deux mois renouvelable. La structure a pour mission de proposer et de dispenser aux personnes accueillies des soins médicaux et paramédicaux adaptés, qui leur seraient dispensés à leur domicile si elles en dis...
Le Centre Gilbert Raby, de la Fondation l'Élan Retrouvé, centre spécialisé en addictologie de 125 lits et places (SSR et psy), situé à Meulan en Yvelines (78), recherche un Infirmier Diplômé d’Etat (H/F). Les postes d'infirmiers de jour sont en CDI à temps plein est à pourvoir immédiatement. DÉFINITION : Réalisation des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche MISSIONS DU POSTE : - Recueil des données cliniques : l’infirmier participe à l’accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, - Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, - Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, - Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients, - Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, - Information et éducation de la personne et de son entourage, - Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, - Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, - Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie, - Gestion et contrôle des produits et des matériels, - Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets, - Dispensation individuelle des médicaments (SSR), - Faire respecter le cadre de soins, - Veille à la sécurité des patients et des soignants, - Participation aux temps de transmissions dédiées à la relève, - Participation aux réunions de synthèses, - Participation à des démarches d’amélioration de la qualité, et aux différents groupes de travail institutionnels CONDITIONS PARTICULIÈRES D’EXERCICE DU METIER : Travail en semaine, week-end et jours fériés, Travail en 12 heures INFORMATION COMPLÉMENTAIRE : Prime d’installation 6 000€ nets avec 3 ans d’engagement versés 1/3 en fin de chaque année sur 3 ans. Une prime semestrielle Une 6ème semaine de congés après 1 an d'anciennetéSAVOIRS FAIRE REQUIS : - Évaluer l’état de santé et le degré d’autonomie de la personne, - Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative, - Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d’hygiène et les règles de bonnes pratiques, - Identifier les situations d’urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées, - Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage, - Évaluer la qualité des pratiques et les résultats des soins infirmiers, - Élaborer et utiliser des protocoles de soins concernant le rôle infirmier, - Travailler en équipe interprofessionnelle, - Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins, - Conduire des entretiens infirmier, - Participation à des actions de formation et d’encadrement des étudiants en soins infirmiers, - Éduquer, conseiller le patient et l’entourage en vue d’une démarche d’autonomisation. PREREQUIS INDISPENSABLES POUR EXERCER : - Diplôme d’État d'Infirmier - Inscription au tableau de l’Ordre National des Infirmiers (Art. L4311-15 du code de la santé publique) - AFGSU EXPERIENCE SOUHAITEE: Expérience souhaitable en addictologie, hospitalisation de jour, psychiatrie.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Cergy-Pontoise recrute une personne pour garder 2 enfants de 2 et 4 ans à leur domicile de Vigny deux jours par semaine de 8h00 à 18h00 Nous recherchons une personne disponible pour prendre en charge ces enfants, d'organiser des activités ludo-éducatives et les repas. Vous êtes vigilante et attentionnée. L'intervenant doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance des enfants pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école/crèche, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. PROFIL RECHERCHÉ : • Expérience professionnelle significative et vérifiable • Vous êtes dynamique et à l'écoute • Nous proposons à tous nos intervenants un salaire au-delà des minima sociaux, une mutuelle d'entreprise, mais également un remboursement de votre titre de transport basée sur le nombre d'heures effectuées.
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RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Cergy-Pontoise recherche un baby-sitter pour garder une fille de 8 ans à Boisy l'Aillerie, 3 jours par semaine de 17h30 à 19h30 L'intervenant doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. PROFIL RECHERCHÉ : • Expérience professionnelle significative et vérifiable • Vous êtes dynamique et à l'écoute • Nous proposons à tous nos intervenants un salaire au-delà des minima sociaux, une mutuelle d'entreprise, mais également un remboursement de votre titre de transport basée sur le nombre d'heures effectuées.
RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable Administratif et Financier de la plateforme et avec l'appui fonctionnel du Référent Paie et Comptabilité, le Comptable assure l'ensemble des tâches liées à la facturation client et comptabilité client. • Gestion des dossiers des usagers en lien avec les informations nécessaires à la facturation client • Contrôle de la cohérence des comptes de produits de l'activité • Gestion de la comptabilité client-fournisseurs • Facturation dans le respect des éléments de tarification, • Suivi des règlements, lettrage et relances • Saisie des factures, suivi, pointage et lettrage des Comptes fournisseurs • Règlement des factures fournisseurs. • Suivi Bancaire et Trésorerie • Gestion de la trésorerie {banque et caisse) : suivi, saisie et rapprochements bancaires • Lettrage et justification de l'ensemble des comptes PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché • Connaissance de base du financement des actions sanitaires et sociales • Gestion de la partie administrative des dossiers des bénéficiaires en lien avec ces enjeux • Prise en charge de la comptabilité fournisseurs et contribution à la préparation et au suivi budgétaire • Travail à partir des informations transmises par les établissements, avec contrôle de leur cohérence et fiabilité, notamment via des tableaux de bord adaptés • Formation Bac +2 minimum en comptabilité ou gestion (BTS, DUT, DCG...) • Maîtrise des outils bureautiques, en particulier Excel, et des logiciels comptables • Rigueur, autonomie, sens de l'analyse et capacité à travailler en équipe Conditions et avantages • Un poste vous permettant de mettre vos compétences au service d'une cause porteuse de sens • Un bel environnement de travail • Rémunération selon la CCN 51, avec reprise d'ancienneté • Horaires variables • Repas pris en charge par la structure Prêt·e à rejoindre l'aventure ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
La Plateforme Administrative et Financière Protection de l'Enfance d'HOVIA de Jambville centralise la gestion de la comptabilité et de la paie de l'ensemble des établissements Protection de l'Enfance de l'association situés principalement en Île-de-France. Véritable centre de services partagés, elle mutualise les compétences pour garantir un traitement fiable, homogène et réactif, tout en apportant un appui quotidien aux équipes de terrain.
Description du poste : Manpower LES MUREAUX recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Technicien de maintenance (H/F) vous rejoignez une équipe technique dynamique pour assurer la maintenance de machines; Vos principales missions : - Assurer la maintenance préventive et curative des machines - Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques. - Participer à l'installation et à la mise en service de nouveaux équipements. - Élaborer et suivre les plans de maintenance. - Gérer les interventions avec les prestataires externes. - Documenter les interventions et mettre à jour les historiques de maintenance. - Contribuer à l'amélioration continue des équipements et des procédures. Mission en journée (08h00 - 17h00 du lundi au vendredi) pour débuter en septembre Durée de la mission d'intérim : longue Prérequis : candidate qui a déjà eu une expérience en milieu industriel - et si possible idéalement en agroalimentaire Profil recherché : sérieux, stable Habilitation élec BT HT obligatoire + idéalement CACES R489 et R486 / travaux en hauteur Taux : selon profil Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises.
Description du poste : Manpower POISSY GRANDS COMPTES recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Approvisionneur chargé d'approvisionnement (H/F) En intégrant l'équipe, vous serez amené à : - Assurer le rôle de référent approvisionnement sur votre portefeuille. - Garantir la disponibilité des références pour le lancement commercial. - Suivre la mise en stock. - Animer les fournisseurs. - Coordonner les flux d'approvisionnement. - Contrôler les niveaux de stock. - Collaborer avec les équipes commerciales. - Optimiser les process logistiques. - Gestion opérationnelle des approvisionnements de son périmètre fournisseurs - Piloter les projets transversaux pour l'équipe - Préparer et animer les revues de performance logistique fournisseurs au niveau des directeurs logistiques Vous justifiez d'une expérience pertinente en approvisionnement, d'une formation en gestion logistique et d'excellentes compétences en communication. Vous êtes autonome, rigoureux et motivé pour rejoindre ce poste H/F immédiatement disponible. ?Anglais Profil logistique/achat éventuellement, une bonne maitrise office et un bon état d'esprit ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : Mistertemp', leader de l'intérim digital, recherche des profils de chargé de clientèle H/F pour une mission longue durée. Notre client, basé àMeulan-en-Yvelines et spécialiste des prothèses auditives, connaît un fort accroissement d'activité et recrute ses prochains talents. Si vous souhaitez intégrer une entreprise où vous pourrez monter en compétences et travailler dans un environnement bienveillant, rejoignez-nous ! Vos missions Vos missions :***Relation client : accueillir les clients, les conseiller efficacement et leur proposer des produits et services supplémentaires (accessoires ou des assurances complémentaires) * Administratif : organiser l'agenda du centre, organiser les rendez-vous clients, gérer les ventes (devis, encaissement), les stocks et les caisses, relance de créances et gestion des dossiers de financement. * Service client : effectuer des maintenances basiques sur les appareils, aider les clients à manipuler les appareils auditifs. Description du profil : Pré-requis***Capacité à travailler en équipe. * Expérience dans l'assistanat. MisterTemp' offre de nombreux avantages à ses intérimaires tels que des acomptes deux fois par semaine, une prime de fin de mission à 10%, une prime congés payés à 10%, et la possibilité de recevoir des avances de trésorerie jusqu'à 100% des indemnités de fin de mission et de congés payés. De plus, les intérimaires peuvent être rémunérés à 5% de leur épargne annuelle, recevoir une prime de fidélité pouvant aller jusqu'à 200€, et accéder à notre partenaire Couleur CE dès la première heure de mission. Enfin, MisterTemp' offre une mutuelle d'entreprise, un accès à des formations et des réductions sur les locations de voitures ainsi qu'un accès prioritaire aux gardes d'enfants via le FASTT. Si vous possédez les qualifications requises pour ce poste et que les avantages offerts par MisterTemp' vous intéressent, n'hésitez pas à postuler. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe ! Profil recherché Vous recherchez un poste avec du contact humain et un vrai travail d'équipe. Vous avez une appétence pour le secteur médical et êtes autonome. Si votre profil correspond à la recherche de notre client, un consultant expert vous recontactera par téléphone pour un entretien téléphonique. Informations complémentaires Type de contrat : Intérim Temps de travail : Temps plein
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à FREMAINVILLE pour 8 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 1 an, 4 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, goûter, préparation des repas, sortie d'école, activités petite enfance. Rémunération : 12,32 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur PARIS et sa région. Notre agence : 38 rue Blomet 75015 PARIS. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.
Votre agence Supplay Poissy recherche pour l'un de ses clients un(e) technicien(ne) réseau contrôle d'assainissement ! Vos missions principales seront : - Appliquer les normes d'hygiène, de sécurité et de qualité - Inspecter les différentes installations - Contrôler la conformité via la réglementation à appliquer - Rédiger des rapports construit et claire (schémas, recommandations, estimation budgétaire) - Réaliser des enquêtes sur le terrain Vous êtes intéressé n'attendez plus ! envoyez votre candidature ! poissy[a]supplay.fr Vous êtes rigoureux et possédez un bon sens du relationnel ! Vous possédez également une bonne capacité de rédaction, alors celle-ci sera un atout de taille. Vous êtes titulaire d'un BTS Métier des eaux ou une expérience sur un poste similaire. Si vous êtes disponible, motivé et que vous remplissez les différents critères. Alors n'hésitez plus et postulez à l'adresse suivant : poissy[a]supplay.fr
Description du poste : Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Boostez votre carrière en devenant Conseiller Immobilier Indépendant chez Foncia ! Vous souhaitez rejoindre le leader de l'administration des services immobilier en France et donner un véritable élan à votre carrière ? Chez Foncia, c'est possible ! Profitez de la puissance de notre réseau intégré et devenez un acteur clé dans le monde de l'immobilier. Vos missions, votre impact Avec Foncia, vous ne serez pas seul(e) ! Grâce à notre notoriété et à nos outils performants, vous pourrez :***Prospecter et conquérir le marché immobilier : identifiez de nouvelles opportunités et développez votre portefeuille de biens. * Négocier et conseiller vos clients : soyez leur partenaire de confiance, de l'estimation des biens à la signature de l'acte authentique. * Valoriser et vendre : mettre en avant les biens avec des estimations au plus près du marché et assurer un suivi personnalisé tout au long du processus. Bénéficiez de nombreux avantages pour réussir :***De l'apport de business grâce à nos syndics : la force de notre réseau et ses 2 millions de clients, autant de leads potentiels à activer,***Une rémunération attractive et progressive , de 50 % à 70 %, sans plafond ,***Un coaching personnalisé avec un référent de proximité pour vous accompagner à chaque étape,***Une visibilité maximale sur les plus grandes plateformes : Foncia.com, SeLoger, Leboncoin, Logic-Immo , et bien plus encore,***Des outils performants pour booster votre activité au quotidien : matériel Apple , CRM , accompagnement au développement commercial, etc.,***Des services dédiés : back-office de proximité pour sécuriser vos ventes jusqu'à l'acte authentique, assistance informatique et juridique à disposition,***Des formations certifiantes pour monter en compétences et faire évoluer votre carrière,***Un package complet à seulement 49,90 €/mois , incluant tous les outils, services et supports nécessaires pour réussir dans les meilleures conditions. Description du profil : Vous aujourd'hui .***Vous avez une expérience solide dans la transaction immobilière , * Vous maîtrisez le français aussi bien à l'écrit qu'à l'oral, * On dit de vous que vous êtes une personne curieuse, autonome et rigoureuse . Chez Foncia, peu importe votre âge, votre diplôme ou votre lieu de vie, c'est votre énergie et votre passion qui comptent ! Faites de vos ambitions une réalité avec Foncia . Rejoignez-nous dès aujourd'hui et partez à la conquête de nos clients !
Description de l'offre: Assadia, l'expert de la garde d'enfants à domicile, recherche des babysitters motivés et dynamiques pour prendre soin d'enfants de 3 mois à 12 ans en périscolaire ou en péricrèche, mais également dans la journée. Une expérience avec les enfants et un goût pour l'animation sont requis. Que vous cherchiez un job d'appoint, un complément d'activité ou que vous soyez un professionnel de la petite enfance, nous avons des missions adaptées à vous proposer. Nous proposons des missions de 4h à 30h par semaine, selon vos disponibilités. Vos tâches pourront inclure, selon vos disponibilités, les sorties d'école, de crèche, les repas, parfois de l'aide aux devoirs, mais, surtout, les activités, jeux, sorties aux parc, etc... Nous fournissons une mallette intelligente avec jeux, livres et activités pour vous accompagner dans votre mission. Salaire horaire attractif à partir de 12,85€ brut (CP inclus). Horaires flexibles en fonction de vos disponibilités. Début ASAP et mission de longue durée possible. Postulez dès maintenant pour relever ce défi passionnant près de chez vous. Rejoignez une équipe dynamique qui partage la même mission de construire un monde meilleur pour nos enfants. Profil recherché : Vous êtes rigoureux, bienveillant mais cadrant. Vous aimez les enfants et l'animation. Vous êtes disponible entre 2 et 5 jours par semaine.
Notre client est un SESSAD situé à HARDRICOURT, offrant des solutions diversifiées pour soutenir la santé et le bien-être des personnes auxquelles il est consacré. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Notre client, acteur engagé du secteur médical, offre une opportunité unique de travailler sur des sujets stimulants au sein d'une structure reconnue pour son engagement social (égalité, inclusion, diversité) et environnemental, propice à votre épanouissement professionnel.Quelle tâche captivante d'accompagnement thérapeutique pourriez-vous réaliser en tant qu'Éducateur spécialisé (F/H) en SESSAD ? Dans un établissement IME - IME PRO, vous contribuerez à l'accompagnement d'enfants ayant des besoins spécifiques. - Proposer un cadre sécurisant et adapté aux besoins individuels des enfants - Aménager des temps éducatifs et thérapeutiques en cohérence avec le Projet Personnalisé de Scolarisation et d'Intervention - Faciliter l'accompagnement des familles grâce à des guidances parentales et des ateliers sur le handicap Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 16.76 euros/heure En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap , proposant ainsi de nombreuses opportunités.
Description du poste : Le cabinet Manpower de Versailles recrute pour son client, industrie agroalimentaire, un technicien de maintenance (HF) en CDI à Meulan-Hardricourt. Poste en horaires 3x8 Rattaché(e) au Coordinateur Maintenance, vous avez en charge d'assurer la maintenance préventive, curative et améliorative de l'équipement de production, dans le respect des règles et procédures d'hygiène, de sécurité, et d'environnement, ainsi que des règles et procédures relatives à la sécurité produit: - Assurer la maintenance préventive, curative et améliorative de l'équipement de production (électrique, mécanique, pneumatique), conformément au planning et aux ordres de travail (OT) - Garantir la bonne fin des travaux - Renseigner et enregistrer les interventions sur le système de GMAO - Assister les entreprises extérieures lors des opérations de maintenance sur le site - Apporter un appui technique à l'élaboration des procédures de maintenance et aux modes opératoires d'utilisation des équipements - Participer à l'amélioration des équipements : diminuer le risque des pannes, réduire les durées de réparation, améliorer la disponibilité des machines? - Conseiller l'utilisation des équipements - Installer de nouveaux équipements - Mettre à jour les plans mécaniques et la documentation technique - Proposer des solutions d'amélioration en termes de maintenance, sécurité, conditions de travail et de procédure - Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP (Mécanique / Electrotechnique) avec 2/3 ans minimum d'expérience ou - d'un Bac Professionnel en maintenance (Mécanique, électrotechnique) avec 3/4 ans d'expérience minimum, acquise dans le secteur de la production industrielle. ? - Vous êtes en mesure d'intervenir de manière autonome en électricité et mécanique. - Vous disposez d'un excellent esprit d'équipe. - Vous êtes familier(ère) de l'utilisation des outils bureautiques classiques. LES AVANTAGES - Une rémunération attractive sur 13 mois - 39h avec 23 RTT + heures supplémentaires à 125%? - Une équipe dynamique et conviviale - Une usine avec de nombreux investissements - L'accès à une salle de sport sur site et gratuite Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
