Consulter les offres d'emploi dans la ville de Théméricourt située dans le département 95. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Théméricourt. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 78 - GAILLON SUR MONTCIENT, 95 - MARINES, 78 - HARDRICOURT ... Parmi ces offres, on y trouve 10 offres d'alternance (apprentissage)..
La commune de Gaillon-sur-Montcient recrute un agent d'entretien des bâtiments communaux et de restauration collective. L'agent réalise des travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre des surfaces, locaux et équipements de la collectivité. Il contrôle l'approvisionnement en matériel et produits. Il assure le service de restauration scolaire en conformité avec les règles d'hygiène et les procédures HACCP. Missions: Sous la responsabilité du Responsable Périscolaire et de l'entretien des bâtiments communaux. - Maintenir la propreté des locaux administratifs, techniques ou spécialisés (nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires, des cuisines...) - Dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants Aérer les espaces - Approvisionner les distributeurs de savon, d'essuie-main - Assurer la sécurité des utilisateurs des locaux (balisage des zones glissantes, utilisation de produits dangereux...) - Assurer la gestion de l'approvisionnement en matériel et produits - Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations - Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement à son supérieur hiérarchique - Préparer et assurer le service de restauration scolaire en conformité avec les règles d'hygiène et les procédures HACC - Effectuer l'entretien du linge - Sortir et trier les poubelles - Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites - Manipuler et porter des matériels et des machines nécessaires aux besoins du service - Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux, des surfaces accessibles et des murs - Respecter la discrétion requise lors des interventions dans les locaux occupés Compétences techniques : Connaître les techniques de nettoyage et de désinfection Connaître les règles de sécurité liées aux techniques d'entretien et les risques de toxicité Connaître et savoir utiliser les produits et matériels de nettoyages. Votre disponibilité, votre dynamisme, votre esprit d'équipe sont essentiels pour ce poste. Ponctualité exigée. Temps partiel sur 25 heures (en alternance 1 semaine sur 24 heures et 1 semaine sur 26 heures). Horaire de travail: - Une semaine du matin de 7h30 à 13h30 les lundis, mardis, jeudis et vendredis (semaine sur 24 heures) - Une semaine du soir de 11h30 à 14h00 et de 14h45 à 18h45 les lundis, mardis, jeudis et vendredis (semaine sur 26 heures)
Implantée au cœur du Parc Naturel Régional du Vexin, Marines est une commune à la fois paisible et dynamique. Petite ville de 3500 habitants, elle est animée par de nombreux évènements et activités portés par la ville, une soixantaine d'associations et de nombreux commerces qui font vivre le centre-bourg. La municipalité compte une soixantaine d'agents et une équipe municipale très investie et engagée dans la vie locale. Le Pôle proximité et affaires scolaires de la ville recherche un(e) intervenant(e) cantine et entretien des écoles de la ville, à partir du 1er septembre 2025. Sous la responsabilité du responsable Proximité et affaires scolaires, vos missions sont les suivantes : - Préparation des repas à l'école élémentaire de la ville et mise en place des couverts - Service des repas aux élèves - Vaisselle, entretien du réfectoire - Nettoyage du réfectoire - Entretien de l'école selon le planning : salles de classes, communs, sanitaires ... Le profil et les compétences requises : Vous avez une expérience similaire réussie dans le domaine de l'entretien et/ou la restauration scolaire. Vous possédez des connaissances sur les techniques de préparation des repas et les règles d'hygiène. Vous maitriser les techniques d'entretien et de préparation des repas collectifs. Vous êtes dynamique, autonome et avez l'esprit d'équipe. Rémunération : SMIC horaire Conditions d'exercice : - 35h par semaine - De 10h30 à 15h30 et de 16h30 à 18h30 le lundi, mardi, jeudi et vendredi et de 10h30 à 15h30 le mercredi. - Contrat de vacation de 2 mois
Description du poste : Vous souhaitez mettre votre expérience au service des jeunes et des familles fragilisées ? Vous désirez rejoindre une organisation à fort impact social et donner plus de sens à votre travail ? Alors, il y a de grandes chances que vous ayez envie de lire la suite... Lieu de travail : La Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) Madeleine Delbrêl, située au bord de la Seine, à proximité des transports en commun (Ligne J notamment), dans un cadre privilégié. La MECS accueille 12 enfants âgés de 10 à 18 ans. Équipe : Au sein de notre établissement, une équipe pluridisciplinaire assure le quotidien des enfants, composée de :6 éducateurs,2 maitresses de maison,2 surveillants de nuit,1 psychologue.. Notre objectif est de permettre aux enfants accueillis et accompagnés d'évoluer dans un cadre sécurisant et épanouissant, visant à les aider à « devenir des hommes et des femmes debout ». Missions : Rattaché(e) au chef de service éducatif du dispositif, vos principales missions seront les suivantes : -Favoriser l'autonomie des enfants dans les gestes quotidiens et les tâches domestiques. -Veiller à leur état de santé et alerter les éducateurs si nécessaire. -Organiser des activités et ateliers collectifs pour développer la convivialité et l'autonomie des enfants. -Gérer les commandes de denrées et préparer les repas. -Assurer le nettoyage des locaux. -Contribuer à l'élaboration du parcours personnalisé de chaque enfant, participer aux démarches qualité et aux transferts en collaboration avec l'équipe éducative. Profil recherché : _Vous êtes titulaire d'un diplôme TISF ou d'une formation qualifiante de maitre/maitresse de maison. _Vous avez une appétence pour le travail avec le public accueilli. _Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités humaines, votre capacité d'écoute, votre aptitude à travailler en équipe. _Vous êtes autonome, responsable et polyvalent(e) _Sensibilité et attention à la santé et au bien-être des enfants. _Capacité à travailler en équipe et contribuer de manière proactive au développement de chaque enfant. -Permis B indispensable. Contrat : Type : CDD, temps plein Durée : à pourvoir dès que possible jusqu'à fin août 2025 Horaires : alternance entre une semaine de 7h à 14h (jusqu'à 17h le mardi) et une semaine de 13h à 20h30.
Vos missions : Accueillir et installer les clients en salle de restaurant Gérer le service Effectuer le nettoyage de la vaisselle Assurer le nettoyage des équipements et matériels Contrôler et réapprovisionner les produits nécessaires à votre activité Assurer l'évacuation des déchets générés par votre activité, dans le respect des procédures Horaire de Travail Vos jours de repos sont les lundi et Mardi Vous travaillez en coupure le vendredi et samedi Travail le week-end, vacances et jours fériées Prise de poste le 25 Aout 2025
L'agence Adecco recrute pour FLEX N GATES, spécialisé dans le domaine de l'Industrie Automobile et basé à Marines (95640), des Cintrôleurs Retoucheurs (H/F) en Intérim. FLEX N GATES, une entreprise renommée dans le secteur de l'Industrie Automobile, vous offre l'opportunité de rejoindre son équipe dynamique et passionnée. Avec une solide réputation et des projets innovants, FLEX N GATES est un acteur majeur de l'industrie. Voici vos principales mission, dans le respect des instructions et consignes de sécurité en vigueur au sein de l'entreprise client : - détecter les défauts et déterminer la teinte et la qualité de la peinture nécessaire pour corriger les rayures - lustrer et poncer les pare-chocs et pièces associées - nettoyer les pièces après lustrage et réaliser les auto contrôles - Utilisation de ponceuse, lustreuse, produits de polissage Profil : - Une première expérience sur un poste similaire est obligatoire - Capacité à travailler en équipe - Capacité à travailler en cadence soutenue - Capacité à effectuer des gestes répétitifs - Respect des normes de sécurité Nous offrons : - Prime d'équipe - Prime panier repas - Prime de 13ème mois - Indemnités kilométriques Le salaire fixe est de 12,72 euros brut par heure. Travail du lundi au vendredi, samedi sur volontariat, en horaires 3*8 Contrat renouvelé à la semaine pouvant aller jusqu'à 18 mois. Le contrat débutera dès que possible, vous permettant ainsi de vous intégrer rapidement au sein de l'équipe FLEX N GATES. Rejoignez-nous et faites partie d'une entreprise dynamique en plein essor ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'hésitez plus, postulez en ligne afin qu'un(e) chargé(e) de recrutement vous contact rapidement.
Le golf Ugolf de Gadancourt (95) est à la recherche d'un jardinier de golf (H/F) dans le cadre d'un CDD pour intégrer leur équipe. VOS MISSIONS : Rattaché au Grennkeeper, vos missions seront : Entretien du parcours : tontes roughs/fairways/départs/greens, ratissage des bunkers, travaux spécifiques Entretien des espaces verts : abords du club house et poubelles Entretien du practice : tonte des abords, ramassage des balles VOTRE PROFIL : Personne ponctuelle, sérieuse, motivée, polyvalente et aimant le travail en équipe Expérience en tant que jardinier appréciée Connaissances en mécanique et arrosage souhaitée Titulaire d'une formation CAP/BEP Jardins Espaces verts Poste à pourvoir dès que possible jusqu'en septembre 2025 (avec possibilité de renouvellement) CDD Temps plein 35 h Convention Collective Nationale du Golf
Si vous avez l'esprit d'initiative, le sens du service client et que vous désirez travailler dans un groupe dynamique, vous êtes à la bonne adresse ! Vos missions : En tant que Chargé de Clientèle H/F en Centre d'audioprothèse, vous travaillez en collaboration avec l'audioprothésiste à la bonne tenue du Centre. Pour ce faire, vos missions sont : Commerciales: - Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients - Assurer la prise de rendez-vous ainsi que la gestion de l'agenda du ou des audioprothésistes - Suivre les essais et les ventes, du 1er rendez-vous jusqu'au paiement, envoyer le compte rendu à l'ORL - Conseiller et vendre les services et accessoires (piles, produits d'entretien, garanties complémentaires ) Administratives: - Assurer la gestion administrative et technique quotidienne d'un centre d'audioprothèse dans le respect de la réglementation en vigueur - Assurer l'organisation, le classement et l'exploitation des informations relatives à la clientèle du centre - Assurer le reporting relatif à la tenue de la caisse, la gestion des stocks, les remises en banque, les dossiers Franfinance et le suivi des impayés Techniques: - Gérer les commandes fournisseurs ainsi que les stocks - Prendre en charge de petites opérations de maintenance sur les prothèses auditives et accessoires - S'assurer de la bonne tenue du centre Votre profil : Une expérience dans le domaine médical est appréciée. Vous êtes empathique et savez écouter et guider un client afin de trouver une solution qui réponde à ses besoins. Votre sens de l'initiative, votre dynamisme ainsi que votre sens du relationnel et du service vous permettront de réussir sur ce poste. 35 hebdomadaires CDI, Meulan
L'agence Adecco recrute pour FLEX N GATES, spécialisé dans le domaine de l'Industrie Automobile et basé à Marines (95640), des Agents de production (H/F) en Intérim. FLEX N GATES, une entreprise renommée dans le secteur de l'Industrie Automobile, vous offre l'opportunité de rejoindre son équipe dynamique et passionnée. Avec une solide réputation et des projets innovants, FLEX N GATES est un acteur majeur de l'industrie. Voici vos principales mission, dans le respect des instructions et consignes de sécurité en vigueur au sein de l'entreprise client : - Contrôler des pare-chocs et pièces associées - Retoucher des pièces en sortie Peinture - Ébavurer les pièces en sortie des presses - Assembler des pièces sur les pare-chocs sur chaîne de montage - Apposer des adhésifs sur des pièces avant transfert sur les chaines de peinture - Approvisionner les lignes de production - S'auto-contrôler Si cette mission vous intéresse, merci de cliquer sur le lien ci-dessous et un de nos chargé(e) de recrutement reviendra vers vous très rapidement https://urlr.me/spVRb4 Profil : - Une première expérience dans le secteur de l'industrie serait un plus - Capacité à travailler en équipe - Capacité à travailler en cadence soutenue - Capacité à effectuer des gestes répétitifs - Respect des normes de sécurité Nous offrons : - Prime d'équipe - Prime panier repas - Prime de 13ème mois - Indemnités kilométriques Le salaire fixe est de 12,32 euros brut par heure. Travail du lundi au vendredi, samedi sur volontariat, en horaires 3*8, voir nuit (au plus tôt 4h55-12h55/12h55-20h45 ou au plus tard 6h25-14h25/14h25-21h55. démarrage à 21h55 pour les horaires de nuit) Contrat renouvelé à la semaine pouvant aller jusqu'à 18 mois. Le contrat débutera dès que possible, vous permettant ainsi de vous intégrer rapidement au sein de l'équipe FLEX N GATES. Rejoignez-nous et faites partie d'une entreprise dynamique en plein essor ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'hésitez plus, postulez en ligne afin qu'un(e) chargé(e) de recrutement vous contact rapidement.
Le CHIMM recherche un gestionnaire RH/ PAIE (H/F) temps plein pour un CCD de 6 mois renouvelable, avec perspective d'emploi permanent. Vos missions en tant que responsable RH : 1. Gestion administrative des carrières : - Constitution et mise à jour des dossiers administratifs (embauche, affiliation CNRACL, visites médicales, renouvellement de contrat.) - Rédaction des contrats, décisions, courriers et attestations liés à la carrière - Suivi des parcours professionnels : temps partiels, disponibilités, détachements, évaluations annuelles, absences... - Saisie et suivi des arrêts de travail (maladie, maternité, accidents, longue maladie) et élaboration des attestations de salaire - Suivi individuel des situations contractuelles (ancienneté, retraite, reconstitution de carrière.) 2. Gestion de la paie : - Création des dossiers agents et saisie des éléments variables de paie et mouvements mensuels - Calcul et suivi des acomptes, paies à régulariser, paies à bloquer - Vérification des bulletins de salaire - Élaboration des déclarations sociales obligatoires (URSSAF, CNRACL, IRCANTEC.) - Établissement des documents liés à la fin de contrat : attestation Pôle Emploi, solde de tout compte, etc. - Réalisation de simulations de paie et de cotisations - Participation aux travaux de fin d'année : régularisations des charges sociales, taxe sur les salaires, etc. Profil recherché : - Formation de niveau bac minimum exigée - idéalement titulaire du grade d'adjoint administratif ou équivalent - Expérience en gestion administrative et paie, idéalement dans la fonction publique hospitalière - Bonne maîtrise des outils bureautiques et logiciels RH/paie (AGIRH, Word, Excel) - Connaissance du statut de la FPH et de la réglementation sociale appréciée Connaissances requises : - Maitrise du statut de la fonction publique hospitalière - Connaissance de la réglementation relative aux salaires et charges - Bonne maîtrise des logiciels AGIRH - WORD - EXCEL et des outils bureautiques Savoir être professionnels : - Rigueur et méthode dans la gestion et le suivi des dossiers - Esprit d'équipe - Dynamisme - Capacité d'écoute - Capacité d'autonomie - Secret professionnel, confidentialité, discrétion CDD de 6 mois renouvelable, avec perspective de CDI Temps plein, horaires réguliers
Depuis 1972, notre client ainsi que ses filiales sont spécialisées dans les traitements de surface pour protéger les pièces mécaniques neuves ou en maintenance contre l'usure et la corrosion et toutes les opérations mécaniques associées (Tournage - Rectification - Rodage - Polissage...). Notre client vous propose une vaste gamme de traitements projetés, chimiques, électrolytiques adaptés aux problématiques les plus complexes. Il est équipé de moyens importants en usinage, rectification, polissage, rodage, grenaillage, sablage, afin de proposer toutes les opérations mécaniques associées aux traitements pour la préparation et la finition de vos pièces.Dans le cadre de l'accroissement des capacités de production, nous sommes à la recherche d'opérateur de production. Vos missions seront les suivantes : - Protéger, monter et démonter sur outillages des pièces mécaniques avant traitement. Ces opérations consistent à nettoyer des pièces délicates, les protéger par un scotch, peinture ou vernis et à les équiper avec des colliers pour manutention - Mettre des pièces aux bains en suivant des gammes de fabrication très précises (nickelage ou chromage par bains électrolytiques) - Sortir des pièces des bains en effectuant des contrôles et différentes opérations qui s'imposent pour obtenir une pièce conforme à la gamme Monter et démonter des outillages sur des pièces mécaniques avant traitement - Ces outillages sont soit existants soit à réaliser - Lors de la création d'outillages il faut mettre en forme de l'acier par pliage et soudure - Avoir des connaissances en soudure - Après les opérations de traitements réalisées par une autre équipe, l'opérateur monteur doit démonter les outillages sur les pièces Poste à pourvoir sur la commune de Seraincourt (95) Taux horaire : 12EUR/h à 14EUR/h Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détailsVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Implantée au cœur du Parc Naturel Régional du Vexin, Marines est une commune à la fois paisible et dynamique. Petite ville de 3500 habitants, elle est animée par de nombreux évènements et activités portés par la ville, une soixantaine d'associations et de nombreux commerces qui font vivre le centre-bourg. La municipalité compte une soixantaine d'agents et une équipe municipale très investie et engagée dans la vie locale. Le Pôle cohésion de la ville recherche un(e) animateur / animatrice jeunesse qui aura pour mission : l'accueil des enfants de l'école élémentaire pendant le temps de restauration du midi et le temps périscolaire du soir, une fois par semaine pour l'année scolaire 2025/2026. Sous la responsabilité du responsable Adosphère et référent périscolaire, vos missions sont les suivantes : - accueillir et encadrer des jeunes âgés de 6 à 11 ans au sein de l'école élémentaire (activités artistiques, culturelles, physiques et sportives, citoyennes et environnementales) - mettre en place des espaces d'activités en conformité avec la réglementation - être force de proposition en matière d'animations et de projets - assurer le suivi pédagogique et l'évaluation des actions menées - participer à l'organisation, la logistique et l'animation des actions organisées Le profil et les compétences requises : Vous êtes titulaire du BAFA ou diplôme équivalent et vous avez une expérience réussie auprès d'un jeune public. Vous connaissez les techniques d'animation et d'encadrement. Vous avez l'esprit d'équipe, une capacité d'adaptation et de prise de décision. Rémunération : SMIC horaire Conditions d'exercice : - 9h par semaine, lundi, mardi, jeudi et vendredi - Contrat de vacation
Implantée au cœur du Parc Naturel Régional du Vexin, Marines est une commune à la fois paisible et dynamique. Petite ville de 3500 habitants, elle est animée par de nombreux évènements et activités portés par la ville, une soixantaine d'associations et de nombreux commerces qui font vivre le centre-bourg. La municipalité compte une soixantaine d'agents et une équipe municipale très investie et engagée dans la vie locale. Les services techniques comprennent 8 agents et recherche un(e) agent espaces verts polyvalent. Le poste est à pourvoir dès que possible. Sous la responsabilité de la responsable des Services Techniques, vos missions sont les suivantes : - Tonte des surfaces engazonnées de tout type, débroussaillage, petit élagage, taille de haies, nettoyage sur l'ensemble des zones d'activité économiques gérées en internes et des bassins d'orages. - Réalisation de travaux de finition (coupe des bordures engazonnées, binage, bêchage, paillage, désherbage, etc.) - Arrosage de carrés fleurissement et en assurer le bon entretien - Nettoyage de l'ensemble des espaces verts du patrimoine bâti (écoles, zone activités, oratoire.), propreté communale - Participation à la création de massifs et réalisation de plantation, en relation avec le label « ville et villages fleuris », préparation des sols avant plantation et désherbage Vous serez amené à participer aux travaux de petit bâtiment, de voirie et de manutentions selon les besoins des services techniques. Votre profil : Vous avez obtenu le Bac pro aménagements espaces verts et avez une expérience réussie de 3 ans dans un poste similaire. Vous êtes autonome, diplomate et organisé. Vous avez de bonnes connaissances des techniques d'entretien, des végétaux et du matériel utilisé pour l'entretien. Vous êtes familier avec les aménagements préservant la biodiversité (la trame bleue, verte et corridor écologique). Vous avez des connaissances du petit bâtiment ou des travaux de voirie. Vous avez le permis B. Conditions d'exercice : - CDD de 2 mois - 37h par semaine - Astreinte de semaine possible - RTT Rejoignez notre collectivité en envoyant votre candidature (lettre de motivation et CV) à recrutement@mairie-marines.org à l'attention de Madame le Maire.
Nous recherchons à ce jour pour l'un de nos clients basé à Vigny (95) un OUVRIER CREATION ESPACES VERTS (H/F) Vos missions seront : création de massifs création de terrasses pose de clôture encadrement de 2 collaborateurs
Manpower PONTOISE BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Charpentier (H/F) Vous serez amené à : -Étudier les plans du projet -Préparer et organiser les matériaux -Concevoir des charpentes traditionnelles -Réaliser des structures en bois -Assembler et ajuster les éléments -Contrôler la qualité des réalisations -Collaborer avec les équipes techniques -Assurer le suivi des chantiers Vous possédez une expérience en charpente avec formation, vous maîtrisez la conception et réalisation des structures en bois et démontrez rigueur, autonomie et sens du détail.
Pourquoi choisir la MECS HOVIA Jambville ? Rejoindre la MECS HOVIA Jambville, c'est intégrer HOVIA, association reconnue d'utilité publique, forte de plus de 1300 salarié-e-s, qui agit depuis plus de 100 ans auprès des personnes vulnérables. Engagée autour de valeurs humanistes, HOVIA place la solidarité, la bienveillance et le respect au cœur de ses actions. L'environnement de travail se distingue par une forte dynamique d'équipe, un accompagnement managérial de proximité, et une orientation affirmée vers la qualité de la prise en charge et le développement professionnel de ses collaborateur-rice-s. Quelques mots sur notre projet : La MECS HOVIA Jambville accueille des enfants âgés de 3 à 12 ans, confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance, dans le cadre de mesures de protection. L'établissement est organisé en plusieurs unités de vie, dont un groupe de 12 enfants, au sein duquel le poste est à pourvoir. L'équipe pluridisciplinaire est composée de 12 éducateurs, d'une éducatrice santé, d'un psychologue, de 3 maîtresses de maison, et de 4 éducateurs dédiés au groupe concerné. Le travail éducatif repose sur une approche individualisée, bienveillante et structurée, en lien avec les familles et les partenaires institutionnels. Votre mission : un accompagnement éducatif structurant Sous la responsabilité du chef de service, et au sein d'une équipe engagée, vous serez chargé-e de : - Accompagner les enfants dans tous les temps du quotidien, en favorisant leur sécurité affective, leur autonomie et leur épanouissement ; - Participer activement à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés, en lien avec les besoins et ressources de chaque enfant ; - Assurer la fonction de référent éducatif, tant sur le plan individuel que collectif ; - Travailler en lien avec les familles et représentants légaux, en contribuant au maintien ou à la reconstruction du lien familial lorsque cela est possible ; - Rédiger les écrits professionnels nécessaires au suivi éducatif : notes, bilans, comptes rendus de réunions, observations quotidiennes ; - Participer aux instances internes et partenariales : réunions d'équipe, synthèses, audiences, rencontres ASE, etc. ; - Organiser et encadrer des activités éducatives, sorties et séjours, dans une dynamique de socialisation et de découverte ; - Vous inscrivez votre action dans le cadre du projet associatif de HOVIA, du projet d'établissement, de la loi 2002-2 et des recommandations de l'ANESM. Conditions de travail et avantages - CDD (remplacement maladie) - Horaires d'internat - Rémunération : Selon la convention collective CCN FEHAP 51, avec reprise d'ancienneté. - Congés supplémentaires : 18 jours de congés trimestriels par an, en plus des congés annuels légaux. - Avantages sociaux : Chèques vacances et chèques cadeaux, Mutuelle d'entreprise avec 65 % de la cotisation de base prise en charge par l'employeur. Le profil idéal : vous, engagé-e et passionné-e Diplômé-e d'État Éducateur/ trice Spécialisé e (DEES) ou autre diplôme en lien avec les fonctions , vous êtes reconnu-e pour : - Votre professionnalisme, sens de l'organisation et discrétion ; - Votre autonomie, réactivité et esprit d'initiative ; - Votre esprit d'équipe et sens de l'écoute ; - Votre créativité, dynamisme et capacité à fédérer les jeunes ; - Votre aisance avec les outils informatiques et la rédaction d'écrits professionnels.
Pourquoi choisir la MECS HOVIA Jambville ? Rejoindre la MECS HOVIA Jambville, c'est intégrer HOVIA, association reconnue d'utilité publique, forte de plus de 1300 salarié-e-s, qui agit depuis plus de 100 ans auprès des personnes vulnérables. Engagée autour de valeurs humanistes, HOVIA place la solidarité, la bienveillance et le respect au cœur de ses actions. L'environnement de travail se distingue par une forte dynamique d'équipe, un accompagnement managérial de proximité, et une orientation affirmée vers la qualité de la prise en charge et le développement professionnel de ses collaborateur-rice-s. Quelques mots sur notre projet : La MECS HOVIA Jambville accueille des enfants âgés de 3 à 12 ans, confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance, dans le cadre de mesures de protection. L'établissement est organisé en plusieurs unités de vie, dont un groupe de 12 enfants, au sein duquel le poste est à pourvoir. L'équipe pluridisciplinaire est composée de 12 éducateurs, d'une éducatrice santé, d'un psychologue, de 3 maîtresses de maison, et de 4 éducateurs dédiés au groupe concerné. Le travail éducatif repose sur une approche individualisée, bienveillante et structurée, en lien avec les familles et les partenaires institutionnels. Votre mission : un accompagnement éducatif structurant Sous la responsabilité du chef de service, et au sein d'une équipe engagée, vous serez chargé-e de : - Accompagner les enfants dans tous les temps du quotidien, en favorisant leur sécurité affective, leur autonomie et leur épanouissement ; - Participer activement à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés, en lien avec les besoins et ressources de chaque enfant ; - Assurer la fonction de référent éducatif, tant sur le plan individuel que collectif ; - Travailler en lien avec les familles et représentants légaux, en contribuant au maintien ou à la reconstruction du lien familial lorsque cela est possible ; - Rédiger les écrits professionnels nécessaires au suivi éducatif : notes, bilans, comptes rendus de réunions, observations quotidiennes ; - Participer aux instances internes et partenariales : réunions d'équipe, synthèses, audiences, rencontres ASE, etc. ; - Organiser et encadrer des activités éducatives, sorties et séjours, dans une dynamique de socialisation et de découverte ; - Vous inscrivez votre action dans le cadre du projet associatif de HOVIA, du projet d'établissement, de la loi 2002-2 et des recommandations de l'ANESM. Conditions de travail et avantages - CDD (remplacement maladie) - Horaires d'internat - Rémunération : Selon la convention collective CCN FEHAP 51, avec reprise d'ancienneté. - Congés supplémentaires : 18 jours de congés trimestriels par an, en plus des congés annuels légaux. - Avantages sociaux : Chèques vacances et chèques cadeaux, Mutuelle d'entreprise avec 65 % de la cotisation de base prise en charge par l'employeur. Le profil idéal : vous, engagé-e et passionné-e Diplômé-e d'État de Moniteur trice Educateur trice ou autre diplôme en lien avec les fonctions vous êtes reconnu-e pour : - Votre professionnalisme, sens de l'organisation et discrétion ; - Votre autonomie, réactivité et esprit d'initiative ; - Votre esprit d'équipe et sens de l'écoute ; - Votre créativité, dynamisme et capacité à fédérer les jeunes ; - Votre aisance avec les outils informatiques et la rédaction d'écrits professionnels.
OFFRE D'EMPLOI : ÉLAGUEUR (H/F) Lieu : Puiseux-Pontoise (95) Date de début : Dès que possible Contrat : Intérim, temps plein (possibilité de prolongation) Rémunération : Selon expérience et compétences Avantages : Paniers repas, équipements de protection individuelle fournis, travail en équipe conviviale Vos missions : - Réaliser des travaux d'élagage en hauteur dans le respect strict des règles de sécurité - Effectuer des tailles douces, raisonnées ou plus sévères selon la santé et l'esthétique des arbres - Maîtriser les techniques de grimpe et de déplacement dans les arbres - Utiliser le matériel d'élagage (tronçonneuses, scies, nacelles, etc.) - Évacuer les branches et nettoyer le chantier - Veiller à la sécurité du chantier et du personnel alentour - Travailler en équipe et sous la responsabilité du chef d'équipe Profil recherché : - CS Arboriste Élagueur obligatoire - Expérience en élagage souhaitée (même débutant avec diplôme accepté) - Sérieux(se), rigoureux(se), respectueux(se) des consignes de sécurité - Permis B souhaité (permis BE serait un plus) À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
G&C recrute pour un de ses clients ! L'entreprise :Paysagiste créateur d'espaces extérieurs sur mesure, nous réalisons des aménagements haut de gamme pour des clients publics et privés : terrasses, clôtures, pergolas, mobiliers bois. Pour structurer notre pôle bois, nous recrutons un Chef d'Équipe spécialisé en menuiserie extérieure. Vos missions principales : - Encadrer une équipe de menuisiers/paysagistes sur des chantiers de création. - Réaliser la pose de terrasses bois ou composite, clôtures, bardages, pergolas, escaliers extérieurs, bacs potagers, mobiliers urbains, etc. - Lire et interpréter les plans d'exécution. - Organiser les chantiers, répartir les tâches et veiller au bon déroulement. - Garantir la qualité, la sécurité et les finitions dans un esprit de service client. - Assurer le lien avec le conducteur de travaux et les autres corps de métier. Votre profil : - Formation en menuiserie ou aménagement extérieur. - Expérience confirmée en menuiserie bois extérieure ou en tant que chef d'équipe sur des chantiers paysagers techniques. - Sens du détail, précision, autonomie, goût du travail bien fait. - Bon relationnel et esprit d'équipe. Conditions du poste : - CDI - Rémunération selon profil À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
SYNERGIE Gisors/Trie-Château recherche pour un de ses clients, des contrôleurs qualités F/H pour un prestataire intervenant sur le site d'une industrie Automobile sur Marines (95) Vos missions : Vérifier la conformité et contrôler visuellement l'état des pares chocs suivant un cahier des charges Isoler les produits non-conforme, Renseigner les documents Assurer la maîtrise documentaire liée à l'OF Transmettre à sa hiérarchie les besoins et anomalies constatés Contrôle aspect peinture suivant référenciel Poste en horaires 2x8 6H25-14H30 // 14H25-22H30 Profil : Minutieux, à l'aise avec des taches répétitives qui demande une véritable capacité de concentration Connaissances en mécanique Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
ACTIVITES : - Maintenance générale des avions - Mécanique des avions - Entretien et nettoyage des avions - Nettoyage et rangement des ateliers (tenue de l'atelier) - Gestion des stocks pièces et consommables - Tenue de la documentation aéronautique - Reporting au responsable technique
Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes, .) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités.). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner en confiance - Favoriser le tissu familial pour s'inscrire dans une histoire Description du poste : L'équipe est composée de : o Un ou une responsable du lieu de vie o Un ou une psychologue (présent 2 à 3 jours par semaine) o Un maître ou une maîtresse de maison (à mi-temps) o Cinq permanents de lieu de vie (avec un système de roulement) Sous la responsabilité hiérarchique du (de la) Responsable des permanent(e)s du Lieu de Vie et d'Accueil, votre mission est : - De veiller à ce que le lieu de vie soit propre et accueillant - De travailler en lien avec l'équipe éducative dans le respect du projet d'établissement - De gérer l'économat de la maison en apportant un soin particulier au maintien du caractère familial et bienveillant du lieu de vie - De garantir la gestion de la bonne tenue du lieu de vie (hygiène, sécurité, etc.) - De soutenir les jeunes dans leur quotidien, dans leur autonomie et de les accompagner dans l'entretien de la maison - De créer du lien avec les jeunes accueillis - D'élaborer de menus équilibrés tout en respectant le budget octroyé - De préparer certains repas avec un ou plusieurs jeunes - De réaliser les courses de la maison - De soutenir l'équipe éducative dans l'entretien du linge des jeunes et du linge du maison - De respecter et transmettre les règles de base de sécurité et d'hygiène en cuisine Conditions de travail : Contrat à durée indéterminé de 21h / semaine Mutuelle Obligatoire financée à 70 % par l'association Avantages CSE versés sous conditions Parcours de formation sous conditions d'ancienneté Prime de Transport versée chaque fin d'année sous conditions d'éligibilité Avantages : Mutuelle Obligatoire financée à 70 % par l'association Avantages CSE versés sous conditions Prévoyance complémentaire AXA Prime Ségur versée Prime de Transport versée chaque fin d'année Parcours de formation sous conditions d'ancienneté Profil recherché - Goût prononcé pour la cuisine et la transmission de votre savoir faire - Expérience significative dans la gestion quotidienne d'une maison - Bienveillant(e) - Capacités relationnelles - Capacités d'observation et d'écoute - Goût du travail en équipe - Travail en autonomie - Polyvalent(e) sur la gestion de la maison - Une expérience auprès de jeunes en difficulté serait un plus - Permis B obligatoire CDD de remplacement - Possibilité de renouvellement
Notre client s'est distingué dans le domaine de la fontainerie, de l'arrosage automatique et de la création d'aires de jeux aqualudiques. La société rayonne sur le quart Nord-Ouest de la France, offrant des solutions innovantes et durables pour embellir et optimiser les espaces urbains. L'entreprise cherche à intégrer son(sa) nouveau(elle) CHEF(FE) DE CHANTIER. Mission principale : A la charge du bon déroulement du chantier et de l'organisation des équipes. Description des activités : - Compréhension des documents de préparation et de suivi de chantier - Contrôle et suivi de chantier - Porte les EPI adaptés - Contrôle et vérification du ports des EPI - Vérification du matériel - Mise en place des chantiers - Respecte la politique Générale de l'entreprise - Respecte les exigences réglementaires des marchés, de la sécurité, de l'environnement - Décide de la technique et des modalités opératoires en fonction du contexte (terrain, infrastructures.) Votre profil : - Bac Pro ou équivalent et expérience de plus de 5 ans dans un poste similaire - 3 à 5 ans d'expérience dans un domaine lié à l'au et l'électricité - Capacité à anticiper et réagir face aux aléas de chantiers - Capacités à manager des équipes - Capacités d'anticipation et d'organisation - Utilisation d'un ordinateur/tablette - Connaissance des règlementations des marchés privés et publics - Connaissance de la règlementation SST - Sensibilité à l'aménagement urbain - Habilitations électriques - Connaissances de base en électricité - Savoir lire un plan électrique Conditions du poste : Le poste est à pourvoir en CDI dès à présent. - Rémunération : entre 32 et 39K€ - 35h/semaine - Voiture de service - Panier repas pour le midi - Mutuelle Que vous soyez disponible ou sous préavis, nous sommes prêts à vous attendre! À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Vous fabriquez des chocolats artisanaux selon les recettes et processus définis. Vous travaillerez sous les ordres d'un chef et travaillerez avec une équipe bienveillante et en place depuis plusieurs années . Vous assurez la préparation des matières premières, le tempérage du chocolat, le moulage, l'enrobage et les finitions des produits. Vous respectez les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires en vigueur. Vous participez également à la création de nouvelles recettes en collaboration avec l'équipe. Vous gérez l'entretien et le nettoyage des équipements et du poste de travail avec le reste de l'équipe dans une ambiance familiale et bienveillante.
chocolaterie pâtisserie salon de thé
Collaborateur/trice direct/e du Maire et sous ses directives, le /la secrétaire met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains. Assiste l'ensemble des élus pour leur permettre d'accomplir leurs missions. Il/Elle est en relation permanente avec l'ensemble des agents municipaux et gère les carrières, salaires et formations. Au sein d'une équipe de 6 agents le/la secrétaire générale travaille avec une secrétaire assistante en charge de l'accueil des usagers, de l'état civil, de l'urbanisme et de la gestion des cimetières. Ce poste est à pourvoir en remplacement d'un agent titulaire muté. Une expérience sur un poste similaire dans la fonction publique est fortement souhaitée. Le management de personnel serait un plus. Des formations (apprentissage et perfectionnement) sont prévues et adaptables selon l'expérience du candidat. Poste à pourvoir le : Dès que possible Type d'emploi : Emploi permanent Ouvert aux contractuels : Oui (art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique) STATUT Contractuel(le) niveau BAC+2 COMPTABLE OU - Titulaire de la fonction Publique Territoriale Grade Rédacteur - Ou Grade Attaché - Ou Adjoint Administratif - Expérience similaire fortement souhaitée RÉMUNÉRATION Selon expérience : Entre 28 000€ et 36 000€ Brut Annuel
Contrôles de conformité des rejets : Inspecter les installations intérieures raccordées au réseau public d'assainissement Vérifier la conformité selon la réglementation en vigueur Atteindre les objectifs fixés en nombre de visites Appliquer les normes de qualité, d'hygiène et de sécurité Gestion administrative complète : Réaliser les enquêtes sur le terrain Gérer les dossiers administratifs Rédiger et envoyer les rapports incluant : Recommandations de travaux, Schémas techniques explicatifs , Estimations budgétaires basées sur un bordereau de prix Profil : Bac + 2 de préférence BTS métier eau ou expérience dans métier assainissement Rigueur Capacité de rédiger un rapport Bon sens relationnel-
Le poste : PROMAN Pontoise recherche pour son client un(e) Retoucheur(se) sur pièce peinte. Vos missions : Corriger les défauts de peinture : traitement des micro-rayures, éclats, coulures, défauts de raccord. Préparer les surfaces avant retouche. Appliquer les produits de finition Profil recherché : Vous avez une formation ou expérience en peinture industrielle, idéalement dans le secteur automobile ou aéronautique. Maitrise des techniques de retouche peinture sur pièces métalliques ou plastiques. Vous avez une bonne connaissance des produits de finition. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Actrice dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap, La Mutuelle La Mayotte accueille plus de 400 enfants, adolescents et leur famille en proposant un accompagnement qui s'appuie sur des valeurs favorisant l'affirmation de la personnalité, l'épanouissement et l'intégration sociale. La Mutuelle La Mayotte recrute pour le DITEP Paolo Freire à Marines : Un Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée en CDI à temps plein (35H/semaine) qui accompagnera les jeunes présentant des troubles d'ordre psychologiques et des troubles du comportement afin qu'ils acquièrent des compétences leur permettant d'exercer leur vie de citoyen. Ces actions s'inscrivent dans le cadre d'un accompagnement bienveillant et bien traitant vis-à-vis des jeunes enfants et adolescents accueillis. Missions : -- Accompagner des jeunes pris en charge dans les moments de la vie quotidienne. - Accompagner des jeunes dans leurs démarches d'insertion sociale, scolaire et/ou professionnelle. - Concevoir, élaborer, et mettre en œuvre les projets personnalisés d'accompagnement conjointement avec l'équipe pluridisciplinaire - Proposer au jeune un environnement rassurant et structurant. L'aider à s'ouvrir au monde en lui permettant de vivre des expériences, d'apprendre, de communiquer et de s'inscrire dans la société. - Travailler avec l'ensemble de l'équipe interdisciplinaire et avec les partenaires. - Animer des activités éducatives, culturelles et sociales auprès des jeunes accueillis. - Proposer au jeune un environnement rassurant et structurant. L'aide à s'ouvrir au monde en lui permettant de vivre des expériences, d'apprendre, de communiquer et de s'inscrire dans la société. - Répondre aux besoins et aux demandes du jeune en tenant compte de ses troubles psychologiques, mais aussi de son niveau d'acquisition, de développement et des contextes de vie qui l'entourent. Profil recherché : - Sérieux et dynamique, vous possédez une réelle capacité à créer une relation éducative dans une démarche d'accompagnement individualisé et bienveillant. Vous faites preuve de polyvalence et d'adaptation dans votre approche éducative au regard de la diversité du public accueilli. L'accompagnement de ce public nécessite une aptitude à gérer les situations d'agressivité ou conflictuelles et à faire face aux diverses manifestions du trouble du comportement. - Capacité à se remettre en question et ouvert aux différentes approches éducatives innovantes et créatives - Appétence pour le travail en équipe pluridisciplinaire - Capacité à créer une relation éducative personnalisée en utilisant différents supports - Aptitudes relationnelles, capacité à gérer une situation d'agressivité ou conflictuelle - Capacité à communiquer Avantages : - Poste à pourvoir dès maintenant - Reprise d'ancienneté - Comité Social et Economique - En moyenne, un salarié éducatif bénéficie de 45 jours de congés par an - Séances d'analyse des pratiques professionnelles - Possibilité de mobilité interne entre nos établissements - Prime conventionnelle annuelle versée - Doublement du budget de formation - Plan d'Épargne Entreprise et possibilité de verser des congés sur un Compte Épargne Temps - Avantages CSE : cartes cadeaux, chèques vacances, cinéma à tarif réduit, voyages - Séances d'ostéopathie offertes sur le temps de travail - Aide au logement - Restaurant d'entreprise avec repas à 2,60 € - Comité éthique Employeur inclusif et engagé, notre institution œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
Nous recherchons un responsable ou une responsable de silo pour réaliser l'ensemble des opérations liées à la gestion du stockage des céréales et approvisionnement. Vous serez chargé(e) d'assurer le bon fonctionnement, la surveillance (suivi température et ventilation), l'entretien premier niveau, mettre en œuvre le travail du grain (réception, nettoyage, calibrage, séchage.), distribuer les produits d'approvisionnement aux adhérents, en respectant le système de management de la qualité, la normes HACCP et la règlementation ICPE. vous aurez une personne à manager. Votre rôle est essentiel pour garantir l'efficacité de la qualité des processus de stockage et de distribution. Activités principales : - réalise les opérations de réception, de stockage et d'expédition des produits. - Assurer le respect des normes ICPE, Qualité, et hygiène et sécurité. - Contrôler la qualité des produits stockés et s'assurer du bon état des installations. - management - Être force de proposition des améliorations. Expériences : - Expérience significative dans un poste similaire - Bonne connaissance des normes HACCP, Iso 9001, ICPE. Qualités requises : - Expérience dans un poste similaire est un plus - Bon contact relationnel, riguoureu.se, capacité à travailler en autonomie Dans le cadre de sa politique de diversité, Sevépi étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Si vous êtes motivé(e) par le secteur agroalimentaire et que vous souhaitez relever un nouveau défi au sein d'une entreprise dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Offre d'emploi - Adjoint(e) au Responsable de secteur (H/F) - Services à domicile Contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Lieu : Meulan Disponibilité : 1 week-end sur 2 en astreinte pour gestion des urgences L'employeur AAS.AMICALE ASSISTANCES SERVICES, acteur majeur du secteur de l'aide à domicile, accompagne quotidiennement des personnes âgées, en situation de handicap ou en perte d'autonomie. Pour renforcer notre encadrement de proximité, nous recrutons un(e) Adjoint(e) au Responsable de secteur. Vos missions Sous la responsabilité directe du Responsable de secteur, vous participez activement à la gestion et à la coordination des prestations sur le secteur : Assistance à la gestion des plannings des intervenants à domicile (remplacements, ajustements.) Participation au suivi des bénéficiaires : visites à domicile, évaluation des besoins, recueil de satisfaction Appui au management de proximité : suivi des intervenants, accompagnement, gestion des absences imprévues Réponse aux urgences organisationnelles, y compris 1 week-end sur 2 en astreinte Saisie et suivi administratif : contrats, plans d'aide, dossiers usagers Collaboration avec les partenaires sociaux et médico-sociaux Profil recherché Formation de niveau Bac +2 à Bac +3 dans les domaines du social, médico-social ou gestion (ex : BTS SP3S, DUT Carrières Sociales.) Une expérience dans le secteur de l'aide à domicile ou dans la coordination est appréciée Bonne organisation, sens des priorités, esprit d'équipe Excellent relationnel et capacité à gérer les imprévus Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers Conditions spécifiques Astreinte 1 week-end sur 2 Téléphone professionnel fourni Déplacements ponctuels dans le secteur Rémunération selon profil et expérience Candidature Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation à : amicaleassistanceservices@yahoo.fr Poste à pourvoir dès que possible.
Aas-amicaleassistanceservices est une structure multi-spécialiste de services à la personne, nous mettons à votre disposition une équipe de professionnels confirmés pour vous remplacer dans les tâches et les actes de la vie quotidienne.une gamme complète de services à domicile tels que ménage, assistante de vie, entretien des espaces verts.
Rattaché (e) à l'association, vous apporterez aux personnes âgées et handicapées une aide matérielle et un soutien social contribuant au maintien à domicile. Vos missions consistent à : - Aider les personnes dans les actes quotidien de la vie : soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention ; - Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...) - Réaliser des travaux ménagers courants et maintenir l'hygiène dans le logement des personnes concernées ; - Réaliser les courses et préparer des repas; - Accompagner des personnes âgées lors de petits déplacements à l'extérieur (médecin, ...) ; - Aider aux démarches administratives courantes (mairie, service social...) ; - Savoir se servir des différents matériaux médicaux (lève malade, verticalisateur, planche de transfert ...) ; - Assurer une présence et un dialogue. Qualités professionnelles - Autonomie - Sens de l'organisation - Travail en équipe Prise de poste immédiate Paiement des temps de déplacement.
Nous recherchons un(e) opérateur(trice) qualité motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe à Marines. Le(la) candidat(e) retenu(e) sera chargé(e) d'assurer le contrôle qualité des produits en veillant à ce qu'ils répondent aux normes de qualité. Travail en 2x8 de jour en équipe.
Actrice dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap, La Mutuelle La Mayotte accueille plus de 400 enfants, adolescents et leur famille en proposant un accompagnement qui s'appuie sur des valeurs favorisant l'affirmation de la personnalité, l'épanouissement et l'intégration sociale. La Mutuelle La Mayotte recrute, dès que possible, pour le site de Marines (IME/DITEP/SESSAD) : Un(e ) médecin pédiatre en CDI à temps partiel Sous la responsabilité de la directrice, vos missions seront les suivantes : Ø Prenez en charge individuellement ou collectivement les personnes accueillies, Ø Réaliser Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire et l'encadrement à l'organisation générale et à l'élaboration des protocoles en matière de suivi médical et para médical Ø Participer à la procédure d'admission et à l'orientation des jeunes accueillis Ø S'engager dans un travail relationnel singulier et/ou institutionnel à dimension soignante à l'adresse des jeunes accueillis Ø Poser des indications thérapeutiques et psychothérapiques pour toutes les rééducations et soins nécessaires en relation avec les personnels psychologues et paramédicaux de l'établissement ou extérieur à l'établissement, (psychologues, orthophonistes, psychomotriciens.) Ø Evaluer régulièrement l'évolution de chaque enfant et communiquer un avis qui participe aux décisions prononcées par le Directeur de l'établissement Ø Participer aux réunions de synthèses, ponctuellement à certaines réunions pluridisciplinaires Ø Suivre les relations partenariales nécessaires au parcours de soin de l'enfant ou de l'adolescent, (Médecin traitant, médecins spécialistes, CMP etc.) Ø Conseiller et soutenir, dans leur prise en charge, l'ensemble des membres de l'équipe pluridisciplinaire par le biais de réunions diverses Ø Participer aux réunions de cadres et se situer dans une perspective institutionnelle : Traduire en axes concrets et de projets (institutionnels, individuels) les orientations et évolutions institutionnelles, en concertation avec l'équipe de cadres Présentation du poste : - Votre action s'inscrit aussi dans les problématiques de dépendance, du handicap, de protection de l'enfance. - Votre intervention privilégie la participation active et permanente des usagers /famille, l'expression de leurs besoins, l'émergence de leurs potentialités, afin qu'ils puissent progressivement accéder à leur autonomie et à la maîtrise de leur environnement domestique. Compétences : - Capacité à travailler en équipe interdisciplinaire - Qualités d'autonomie et d'adaptation - Sens de l'empathie, de l'écoute - Connaissances approfondies des dispositifs du secteur médico-social, connaissance des outils d'évaluation spécifiques à la psychomotricité - Capacité de travail, goût du travail en équipe et en réseau, sens de la discrétion - Maîtrise des outils informatiques et capacité à rédiger Avantages : - Poste à pourvoir dès maintenant - Reprise d'ancienneté - Comité Social et Economique - Service social pour les salariés (dossier de retraite, logement, famille...) - Formations - Prime décentralisée Profil recherché : Vous êtes titulaire Diplôme d'Etat de Docteur en Médecine complété idéalement d'un diplôme d'étude spécialisé en pédiatrie Vous attestez d'une première expérience réussie dans le champ du handicap et dans l'accompagnement d'un public spécialisé Diplôme et compétences spécifiques : Diplôme d'état de docteur en médecine Niveau d'expérience requis : Débutant accepté Diplôme ou niveau d'étude exigé :* Diplôme d'état de docteur en médecine
Acteur majeur de la réussite des projets, vous êtes responsables de la bonne réalisation des affaires et de la satisfaction client. A ce titre : * En tant que technico-commercial, vous faites la promotion du portefeuille de solutions en cohérence avec le positionnement et le plan de croissance de l'agence et identifiez les opportunités d'affaires via des actions commerciales ; * Vous définissez les solutions techniques et préparez les offres spontanées ou en réponse à des appels d'offres ; * En phase réalisation, vous préparez la documentation et organisez les chantiers en vous assurant de la complétude des moyens et de la planification des ressources ; * Pendant l'exécution du chantier, vous assurez l'interface avec le client et accompagnez les équipes d'intervention en s'assurant du respect de la réglementation, du périmètre d'intervention, des règles de l'art et des exigences qualité, santé, sécurité, environnement ; * Gestionnaire de projets, vous assurez le suivi économique, la réception, la facturation avec l'objectif final de rentabilité et de satisfaction client. Profil recherché * Bac +2/3 dans le domaine de la maintenance et/ou de la mécanique * Expérience d'au moins 5 années sur un poste similaire ; * Connaissance impérative de la HTA Informations complémentaires * Poste basé à Brignancourt (95), * Déplacements ponctuels à prévoir dans le cadre de votre mission, * Rémunération en fonction du profil (fixe + variable) * Mutuelle prise en charge à 75 % par l'employeur, * Voiture de fonction
Le responsable de chantier garantit, avec son équipe et en lien avec le responsable d'affaires, le bon déroulement des chantiers dans le respect du cahier des charges. * Mettre en place les moyens de mise en sécurité du chantier (balisage, mise à la terre .) * Superviser l'installation du chantier, la livraison et la réception des engins et des matériaux * Lire les plans, schémas électriques et documentations techniques * Encadrer et procéder à diverses opérations techniques : maintenance préventive et corrective d'installation d'équipements HTB-HTA-BT, câblage d'armoires électriques, changement de cartes électroniques . * Encadrer et effectuer des travaux de renforcement, de modification, de remplacement, d'installation et de mise en service d'équipements ou de systèmes de transport et de distribution électrique * Prévenir, localiser, diagnostiquer une panne ou une défaillance d'origine électrique, mécanique et hydraulique * Organiser et planifier l'activité des chantiers (temps, ressources matérielles et humaines) * Coordonner et superviser les sous-traitants dont il a la responsabilité * Faire remonter les besoins en travaux supplémentaires à son responsable d'affaires * Contrôler et signer les feuilles d'heures des techniciens chantiers * Rédiger, si besoin, les fiches de non-conformités * Rédiger les rapports d'intervention, retour d'expériences * Superviser et procéder au repli de chantier (ranger, nettoyer, débarrasser le chantier...) Profil recherché * De formation BAC PRO, BAC, BTS ou BAC+3 technique avec une orientation électrotechnique et mécanique * Vous maitrisez le montage et la maintenance des transformateurs de puissance et notamment le montage d'équipement, l'adaptation mécanique, traitement d'huile et les essais * Vous avez déjà animé des équipes Informations complémentaires * Poste basé à Brignancourt (95), * Déplacements ponctuels à prévoir dans le cadre de votre mission, * Rémunération en fonction du profil (fixe + variable) * Mutuelle prise en charge à 75 % par l'employeur, * Voiture de fonction
L'équipe de l'agence de Puiseux Pontoise recherche son ou sa Vendeur/se Conseil. Notre futur(e) Vendeur(se) Conseil sera rattaché(e) au Responsable d'Agence et fera partie intégrante de l'équipe. Vos missions ? En tant que Vendeur/euse Conseil : - Vous prendrez en charge les clients dans l'agence : les accueillir, identifier leurs besoins, analyser leur demande et leur délivrer des conseils techniques, dans le but de conclure la vente. - Vous participerez au développement commercial de l'agence Le Package et les avantages ? - Salaire fixe - Intéressement - Mutuelle / Prévoyance - Participation au titre de transport - Prime vacances - Tickets restaurant Le petit truc en plus ? - Une ambiance conviviale reconnue dans nos enquêtes de satisfaction - Un parcours d'intégration sur mesure dès votre prise de poste
Description du poste : Nous recherchons un ou une Fontainier / Fontainière pour un de nos clients basé dans le 78. Missions Principales : -Gestion du réseaux d'eau potable - relevé de compteurs réparation de compteur, Conformité du château d'eau entretien des équipements tels que tuyaux, pompes et vannes, réservoirs et canalisations Profil recherché : Expérience (minimum 2/3 ans) Permis B obligatoire car interventions sur un secteur dans le 95
Vous aimez réaliser des plans de fabrication d'équipements mécaniques ? Ce poste vous séduira ! TIM FRANCE recrute pour un client, un(e) DESSINATEUR / PROJETEUR MECANIQUE SOLIDWORKS H/F. Vos actions : Constitution des dossiers techniques (Etudes assemblages 3D, Mise en plan, Cotation, modifications, nomenclatures) Et vous ? De formation BAC+2 à BAC +3 à dominante mécanique ou équivalent, vous avez une appétence pour la mécanique générale. Première expérience alternance comprise souhaitée. Vos Compétences professionnelles : Maîtrise de Solidworks indispensable Le PLM SMARTEAM serait un plus ! Vos Qualités : Esprit d'analyse - Rigueur - Goût pour la mécanique Horaires : 36heures au dessus majorées 25% Carte tickets restaurant Parlons de notre client ! Il s'agit d'une filiale d'un groupe international, spécialisée dans la conception, la fabrication et l'installation de machines spéciales industrielles.
Parlons de nous ! TIM FRANCE est une entreprise de recrutement et de travail temporaire du Groupe GIF EMPLOI, spécialisée dans les métiers de Bureau d'études et techniques et ingénierie depuis plus de 55 ans.
Vous êtes expérimenté dans le domaine de l'électricité ? Ce poste vous séduira ! Tim France vous propose un poste de Projeteur en électricité H/F Votre environnement de travail : Sous la direction du Responsable Bureau d'Etudes vous êtes chargé/e de l'élaboration des projets d'études électriques et de la conception de systèmes électriques industriels ainsi que leurs nouvelles gammes d'équipements. Vos missions : - Dimensionnement - Réalisation et conception de schémas électriques - Définir le matériels - Faire des nomenclatures - Etablir des bilans de puissance - Participer à la réalisation de nouvelles gammes de machines - Assurer le support technique sur les normes en vigueur... Profils recherchés : De formation BAC +2 à BAC + 3 en électrotechnique et/ou automatismes industriels, vous disposez d'une expérience de 3 ans en bureau d'étude dans le domaine de l'électricité industrielle ou de l'automatisme. Vos compétences : Maitrise des techniques de l'électricité industrielle Maitrise d'un outil de conception électrique parmis les suivants obligatoire: See Electrical / Schemelect / Zuken . Maitrise des outils Microsoft Connaissances en pneumatique appréciées. Vos qualités : Impliqué/e - Rigoureux/se - Capacité de synthèse - Esprit d'équipe. Votre lieu de travail : Site proche de Courdimanche. Parlons de notre client ! Il s'agit d'une filiale d'un groupe international, spécialisée dans la conception, la fabrication et l'installation de machines spéciales industrielles.
Le responsable de chantier garantit, avec son équipe et en lien avec le responsable d'affaires, le bon déroulement des chantiers dans le respect du cahier des charges. * Mettre en place les moyens de mise en sécurité du chantier (balisage, mise à la terre .) * Superviser l'installation du chantier, la livraison et la réception des engins et des matériaux * Lire les plans, schémas électriques et documentations techniques * Encadrer et procéder à diverses opérations techniques : maintenance préventive et corrective d'installation d'équipements HTB, câblage d'armoires électriques, changement de cartes électroniques . * Encadrer et effectuer des travaux de renforcement, de modification, de remplacement, d'installation et de mise en service d'équipements ou de systèmes de transport et de distribution électrique * Prévenir, localiser, diagnostiquer une panne ou une défaillance d'origine électrique, mécanique et hydraulique * Organiser et planifier l'activité des chantiers (temps, ressources matérielles et humaines) * Coordonner et superviser les sous-traitants dont il a la responsabilité * Faire remonter les besoins en travaux supplémentaires à son responsable d'affaires * Contrôler et signer les feuilles d'heures des techniciens chantiers * Rédiger, si besoin, les fiches de non-conformités * Rédiger les rapports d'intervention, retour d'expériences * Superviser et procéder au repli de chantier (ranger, nettoyer, débarrasser le chantier...) Les atouts pour le poste * De formation BAC à BAC +3 à dominante technique, électrotechnique, vous justifiez d'une expérience terrain significative. * Vous disposez de connaissances professionnelles en électromécanique et en HTB * Vous avez des connaissances en gestion budgétaire et administratif * Vous avez déjà animé des équipes Localisation & Informations complémentaires * Le poste est à pourvoir en CDI dès que possible dans notre agence située à Brignancourt (95). * Rémunération sur 13 mois selon profil et expériences * Mutuelle prise en charge à 75 % par l'employeur * Convention collective de la métallurgie
Vos missions Assurer la mise en place des ingrédients et des équipements nécessaires au service Contribuer à la réalisation des plats en respectant les normes de qualité et de présentation Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace de travail, en respectant les règles HACCP Aider à la gestion des stocks et signaler les besoins en approvisionnement Collaborer avec l'équipe de cuisine pour lors du service Profil recherché Expérience préalable en restauration en cuisine Bonnes compétences en préparation culinaire et sens de l'organisation Connaissance des normes HACCP Esprit d'équipe et capacité à travailler dans un environnement dynamique et chaleureux Horaire de Travail Vos jours de repos sont les lundi et Mardi Vous travaillez en coupure le vendredi et samedi Travail le week-end, vacances et jours fériées Prise de poste le 25 Aout 2025
Nous recherchons un Contrôleur Dimensionnel à compter du 11 août : Contrôle les produits venant des fournisseurs (internes ou externes) sont en accord avec les exigences de qualité imposées par les procédures de l'entreprise. Par conséquent, il se doit, en cas d'écart, d'analyser et de contribuer à l'amélioration continue des process internes et externes (fournisseurs). Responsabilités Lecture de plans, Utiliser les outils de mesure : pied à coulisse et outils de contrôle simple Contrôler les pièces mécaniques critiques, développer des rapports de contrôle (usage interne ou externe), Remonter les incidents qualités, Travailler avec les services opérationnels pour améliorer la qualité des dossiers, Qualifier, auditer et accompagner les fournisseurs, Être garant des bonnes pratiques de contrôle (méthodes et moyens). Profil recherché Formation : BAC+2 en Mécanique Industrielle Expérience de 3 ans dans le domaine de la qualité ANGLAIS A1 Si vous êtes passionné(e) par le domaine de la qualité et que vous souhaitez contribuer à des projets innovants, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, Intérim Durée du contrat : 2 mois Rémunération : 2 200,00€ à 2 500,00€ par mois Horaires : Du lundi au vendredi Heures supplémentaires Travail en journée Expérience: Contrôle Dimensionnel : 3 ans (Requis) Industrie : 3 ans (Requis) Lieu du poste : En présentiel
IGA Ressources est une société de travail temporaire.
Implantée au cœur du Parc Naturel Régional du Vexin, Marines est une commune à la fois paisible et dynamique. Petite ville de 3500 habitants, elle est animée par de nombreux évènements et activités portés par la ville, une soixantaine d'associations et de nombreux commerces qui font vivre le centre-bourg. La municipalité compte une soixantaine d'agents et une équipe municipale très investie et engagée dans la vie locale. La ville recherche un(e) responsable financier / financière. Le poste est à pourvoir dès que possible. Sous la responsabilité de la Directrice Générale des Services, vos missions sont les suivantes : Finances : - Elaboration des documents comptables et budgétaires et contribution à la détermination de la partie pluriannuelle de l'élaboration du budget - Garant des paramètres financiers (adéquation budgétaire, maîtrise des coûts, gestion de la dépense, respect des normes juridiques) et de l'exercice comptable - Contrôle de l'application optimale de la réglementation en matière budgétaire et comptable - Suivi et contrôle de l'exécution budgétaire - Anticipation et alerte en cas de difficulté avec proposition(s) de résolution - Accompagnement des services à la préparation et au suivi budgétaire - Optimisation des procédures comptables - Et toute autre action financière Comptabilité : - Exécution en fonction des besoins du service et avec l'appui d'un comptable - Circuit comptable : bons de commande et engagements, transfert des factures pour visas dans les services, vérification des imputations comptables et des pièces justificatives, liquidation des titres de recette et des mandats (y compris marchés publics), ordonnancement, traitement des rejets, . - Gestion des P503 (et édition) des débits d'office, des régies d'avances et de recettes (divers et CCAS), des contrats et des marchés publics (gestion financière), déclaration de TVA et demandes de remboursement, déclaration de récupération du FCTVA - Clôture et ouverture comptable annuelle : comptabilisation des travaux en régie, gestion des restes à réaliser, pointage des engagements et reports, rattachements de charges et de produits et des opérations comptables spécifiques, . - Analyse et améliorations de la qualité comptable : mise à jour de la base des tiers, identifier les causes des rejets et les analyser, gestion de l'inventaire comptable, réalisation d'études de coûts, analyse des comptes débits et crédits et notamment vérification de la disponibilité des crédits, définir des procédures comptables permettant d'activer les encaissements et les paiements - Administrer fonctionnellement un système d'information comptable - Partenariat étroit avec la trésorerie Encadrement de la gestionnaire comptable. Votre profil : Vous avez une formation en comptabilité et finances et avez une expérience réussie similaire. Vous êtes autonome et doté(e) d'une excellente organisation. Vous avez un sens du service public, de la bienveillance et une discrétion professionnelle. Vous êtes responsable des délais de paiement et de la qualité comptable des budgets. Vous savez contrôler, alerter et anticiper les situations. Vous avez l'esprit d'équipe et savez travailler en transversalité. Vous avez des compétences managériales. Conditions d'exercice : - 37h par semaine - 12 jours de RTT - Télétravail 2 journées par semaine - Prime CIA sur objectifs - Adhésion au CNAS pris en charge par l'employeur
Le golf UGOLF de Gadancourt (95) est à la recherche d'un Commis de cuisine (H/F) dans le cadre d'un CDI pour intégrer son équipe. VOS MISSIONS : Préparation préliminaires ( rassemblement des ingrédients nécessaires à la préparation des plats, réalisation des travaux préparatoires : épluchage des légumes, réduction des sauces, garniture des fons de tarte. , réception de la matière d'œuvre ) ; Production culinaire ( remise en température, découpage de viandes et charcuterie, réalisation de fonds, sauces et mets simples, surveillance de la cuisson des mets ) ; Proposer et réaliser les recettes en collaboration avec le Chef; Disposition des mets dans les plats ; Transmission au personnel de salle ; Entretien de la cuisine et des locaux annexes ; Réalisation des opérations de fin de services ; VOTRE PROFIL : Personne ponctuelle, sérieuse, motivée, polyvalente et aimant le travail en équipe Formation cuisine (CAP/BEP, BAC, BTS) Permis B Poste à pourvoir dès que possible CDI Temps plein 35 h Poste sans coupures Service en journée Convention Collective Hotel Café Restaurant
Intégrez une équipe engagée au cœur de l'action sociale Dans le cadre de ses activités, HOVIA recherche un-e comptable pour assurer la gestion financière de plusieurs établissements du secteur médico-social. Vous évoluerez au sein d'une plateforme administrative dynamique, en lien étroit avec les équipes de terrain et les services du siège. Vos principales missions Sous la responsabilité du Responsable Administratif et Financier de la plateforme, et avec l'appui du Référent Paie et Comptabilité, vous intervenez sur les volets suivants : 1. Gestion administrative des usager-ère-s et facturation - Suivi des prises en charge financières (notamment Aide Sociale à l'Hébergement) - Contrôle de la cohérence des comptes produits - Mise à jour et analyse de tableaux de bord d'activité 2. Comptabilité clients et fournisseurs - Émission de la facturation en lien avec la tarification applicable - Suivi des encaissements, lettrage des comptes et relances - Saisie, contrôle et règlement des factures fournisseurs 3. Vérification des écritures sociales - Contrôle des écritures de paie - Pointage et lettrage des comptes sociaux, en lien avec le service paie 4. Trésorerie et suivi bancaire - Gestion des opérations bancaires et de caisse - Réalisation des rapprochements bancaires - Lettrage et justification des comptes 5. Appui aux travaux transversaux - Participation aux arrêtés comptables et à l'élaboration budgétaire - Contribution à l'amélioration des outils de suivi financier - Interface active entre la plateforme, les établissements et le siège Conditions et avantages - Un poste qui vous permettra de mettre vos compétences au service d'une cause qui a du sens. - Bel environnement de travail - Contrat : CDD 12 mois, temps plein - Rémunération selon la CCN 51, avec reprise d'ancienneté - Congés trimestriels : 18 jours + congés annuels - Mutuelle prise en charge à 65 % - Horaires variables. - Télétravail possible (1 jour/semaine) après la période d'intégration. - Repas pris en charge par la structure. - Chèques vacances et cadeaux. Profil recherché - Formation Bac +2 minimum en comptabilité ou gestion (BTS, DUT, DCG.) - Maîtrise des outils bureautiques (Excel) et des logiciels comptables - Connaissance appréciée du secteur médico-social et de ses modalités de financement - Rigueur, autonomie, sens de l'analyse et capacité à travailler en équipe Prêt-e à rejoindre l'aventure ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Le cadre : une cuisine familiale et de qualité Au sein de notre Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS), nous accueillons 24 enfants âgé-e-s de 3 à 12 ans dans un cadre de vie bienveillant et structurant. Nous recherchons un-e second-e de cuisine passionné-e, créatif-ve et rigoureux-se, pour rejoindre une équipe pluridisciplinaire investie dans une démarche de qualité. Votre mission : participer à la préparation de repas équilibrés, savoureux et adaptés aux besoins des enfants, en valorisant les produits frais, de saison et, autant que possible, locaux. Vos missions : - Participer à l'élaboration des menus avec le cuisinier principal, en tenant compte des saisons et des recommandations nutritionnelles ; - Réaliser les préparations culinaires dans le respect des recettes, des textures et de la présentation des plats ; - Garantir la qualité, l'hygiène et la sécurité alimentaire, en conformité avec les normes HACCP ; - Contribuer à la dynamique d'amélioration continue du service cuisine (organisation, hygiène, qualité) ; - Travailler en coordination avec les équipes éducatives pour s'adapter aux besoins spécifiques des enfants. Conditions de travail et avantages : - Un cadre de travail chaleureux et porteur de sens, au service du bien-être des enfants ; - Une équipe pluridisciplinaire investie et un environnement de travail bienveillant ; - Une rémunération selon la CCN 51 avec reprise d'ancienneté (à partir de 24,5k€) ; - 18 jours de congés trimestriels + congés annuels (conformément à la convention). - Temps plein en CDI ; - Horaires en coupure, avec plages d'intervention entre 7h et 20h30, un week-end sur trois travaillé ; - Poste basé à la MECS (Maison d'Enfants à Caractère Social) - permis B requis ; - Poste à pourvoir début septembre 2025. Le profil idéal - Formation en cuisine (CAP/BEP, Bac Pro ou équivalent) ; - Expérience confirmée (5 ans minimum) en restauration collective, idéalement auprès d'un public jeune ou en établissement médico-social ; - Excellentes compétences culinaires, sens du détail et de la présentation ; - Sens de l'organisation, autonomie et capacité à travailler sous pression ; - Connaissance et respect des normes d'hygiène et de sécurité en restauration ; - Esprit d'équipe, sens du service, adaptabilité et bienveillance. Rejoignez-nous et faites la différence ! Si vous êtes prêt-e à relever ce défi passionnant et à contribuer activement à ce projet humain et ambitieux, n'attendez plus pour postuler.
Vos missions consisteront à réaliser les prestations suivantes : - Réaliser les prestations contractuelles : Aspiration, balayage humide, dépoussiérage de mobilier et objets meublants (parties hautes et basses), lavage des sols, vidage des poubelles, nettoyage et désinfection de sanitaires, etc. - Réapprovisionner les distributeurs (consommables). - Signaler les réclamations clients - Respecter les consignes de sécurité - Maintenir en bon état les tenues de travail et le matériel - Etre acteur/actrice dans le bon déroulement de la démarche Qualité & Environnement Horaires : Lundi au jeudi - 15h30 à 17h30 (possible de faire 16h à 18h) et vendredi - 13h30 à 15h30
Vous travaillerez sur nos chantiers d'entretien et / ou de création en espaces verts Entretien : tonte, taille, débroussaillage, nettoyage de massifs, petites plantations. Création : mise en place de terre, plantations, pose de clôtures - terrasses - mobilier urbain - pose de dalles /pavés - maçonnerie Vous avez l'habitude des chantiers (entreprise, mairie, particuliers), et êtes autonomes. Vous savez utiliser en sécurité les outils et matériels : taille haie, tondeuse, débroussailleuse, souffleur ... Chantiers sur toute l'Ile de France - Permis B obligatoire
Nous avons besoins de de deux personnes sur un site d'un centre l'hébergement d'urgence à Mezy sur seine.Le poste consiste à nettoyer les toilettes,les circulations communes et l'exterieur du bâtiment
Nous recherchons pour notre client, un acteur du secteur de l'automobile, un Cariste (H/F). Vos missions (liste non exhaustive) : - Préparation de commandes - Manutention, déconditionner et reconditionner les pièces automobiles - Déchargement, réception, chargement de camions - Contrôler la conformité de pièces et identifier les non-conformités - Assurer les préparations en termes de quantité, qualité et délais - Respecter les procédures, consignes qualité et instructions de travail. CACES recherchés : 1, 3, 5, 5+ et/ou 6 Horaires alternés (2x8) : 5h30-13h05 et 13h05-20h40 Vous possédez les Caces 1, 3, 5, 5+ et/ou 6 et justifiez d'une première expérience concluante sur un poste similaire. Votre polyvalence, votre dynamisme, liés à votre ponctualité et vos qualités relationnelles seront indispensables sur ce poste. Le lieu de travail n'est pas desservi par les transports en commun, vous devez posséder un moyen de locomotion autonome.
Notre client s'est distingué dans le domaine de la fontainerie, de l'arrosage automatique et de la création d'aires de jeux aqualudiques. La société rayonne sur le quart Nord-Ouest de la France, offrant des solutions innovantes et durables pour embellir et optimiser les espaces urbains. L'entreprise cherche à intégrer son(sa) nouveau(elle) CONDUCTEUR(TRICE) DE TRAVAUX. Mission principale : A la charge de la bonne relation clientèle, de la conduite des travaux et la gestion des équipes terrain. Description des activités : - Compréhension des documents de préparation et de suivi de chantier - Représente l'entreprise auprès du maitre d'œuvre, des clients (réunion de chantier, réception travaux, .) - Alloue les ressources humaines et matérielles nécessaires à la bonne réalisation des chantiers - Planifie le déroulement des travaux en fonction des contraintes et exigences diverses - Suit et contrôle la conformité de la réalisation des travaux par rapport aux cahiers des charges (CCAP, CCTP, .) - Répartit et coordonne le travail des équipes et des collaborateurs - Rend régulièrement compte de ses activités, et de celles de ses collaborateurs à la direction - Met en œuvre les décisions stratégiques et autres décisions de la direction - Respecte la politique générale de l'entreprise - Respecte les exigences réglementaires des marchés, de la sécurité, de l'environnement Votre profil : - Maitrise de l'outil informatique (Word, Excel, Outlook) ; - Connaissance Autocad. - Utilisation de l'ERP, planning, tablettes et bureautique - Confirmé : BTS et + entre 3 et 5 ans d'expérience ou issu d'un cursus Espaces Vert avec spécialisation arrosage - Savoir être, goût pour les relations clients et équipes - Connaissance des règlementations des marchés privés et publics - Connaissance de la règlementation sécurité santé au travail - Capacité à anticiper et réagir face aux aléas des chantiers - Capacités à gérer les relations commerciales - Capacités à manager des équipes Techniques de chiffrage et de calcul de coût / rentabilité opérationnelle des chantiers Conditions du poste : Le poste est à pourvoir en CDI dès à présent. - Rémunération : entre 42 et 50K€ - Temps plein - Voiture de service - Mutuelle Que vous soyez disponible ou sous préavis, nous sommes prêts à vous attendre! À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap. NA25
- Accueille, renseigne et oriente le client avec l'attitude commerciale adéquate. Répond aux demandes spécifiques des clients. Participe à l'animation du PDV dans le cadre d'opérations spécifiques. - Participe à la mise en place et au suivi des plans d'actions pour rectifier les écarts de chiffre d'affaires, de marge, de quota et de démarque. - Suit le niveau de stock, l'historique des opérations (saisonnières et spécifiques). - Prépare et propose les commandes (permanent et promotionnel). - Vérifie les livraisons (contrôle qualitatif et quantitatif, présence des mentions obligatoires). Identifie et reporte les litiges fournisseurs à son/sa responsable (établit les bons de non-conformité) - Effectue le relevé des ruptures et prend connaissance des anomalies de stock, en réfère à sa hiérarchie. - Participe à la réalisation des inventaires, à la lutte anti-démarque et aux opérations anti-gaspillage. Est chargé(e) de la mise en place et du suivi des implantations, de la présentation marchande et de la mise en scène (théâtralisation) des produits, en assure le suivi. - Assure la qualité du remplissage des rayons, la rotation des produits entre la réserve, la chambre positive et le rayon. - Assure le rangement des réserves. - Respecte l'assortiment en fonction de la saisonnalité - Est chargé(e) de la mise en place des étiquettes prix, de l'information adéquate (fiches produits, origine, calibre...), de l'affichage PLV (publicité sur le lieu de vente) et ILV (information sur le lieu de vente), en assure le suivi.
Le poste : PROMAN PONTOISE RECHERCHE POUR SON CLIENT SON SECOND DE CUSINE SOUS LA RESPONSABILITE DU CHEF DE CUISINE, vous élaborer et distribuer les repas en respectant les règles d'hygiène et de sécurité de la restauration collective. Profil recherché : Vous avez une maitrise des techniques de production des repas en restauration collective Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour son activité salariale, le Fournil " CHEZ YOUYOU" recherche un boulanger biologique au levain naturel ! Vous aimez les challenges, je vous propose de participer au développement d'une structure artisanale de 2 ans. Vous allez être accompagné sur une montée en compétence, via une Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuel ! Vos missions au terme de la POEI ( Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuel) vont être : - De vous occuper de la production et de la vente du pain. - De la mise en œuvre d'un savoir-faire pour proposer à vos clients toute une gamme de produits de panification biologique au levain naturel. Vos fonctions générales vont être les suivantes : - Sélectionner et doser les ingrédients (farine, levain, graines, beurre ) pour la réalisation des pâtes. - Surveiller le travail des pétrins (frasage, bassinage, température et PH). - Diviser, bouler, façonner et surveiller les étapes de fermentation, donner des tours. - Confectionner les viennoiseries et les biscuits. - Cuire les différents produits au four, vérifier la température, le temps de cuisson - Faire sécher le pain et le retirer du four - Gérer des différents levains pour la production. - Nettoyer et maintenir en état de propreté et d'hygiène le plan de travail, le four, les outils, les locaux. Vous êtes passionné par l'artisanat et l'esprit de la tradition ! Vous êtes une personne professionnelle, réactive, autonome, vous avez le geste précis, vous savez vous adapter, et vous êtes sensible aux attentes de la clientèle. Vous êtes garant de la réalisation des missions et tâches qui vous seront confiées par le gérant, vous contribuerez à assurer le bon fonctionnement quotidien de la production, la qualité des produits et de la vente de ces derniers. Ce poste est fait pour vous, positionnez-vous !
Devenez un acteur clé du bien-être quotidien ! Nous rechercherons un(e) aide à domicile motivé(e) qui souhaiterait rejoindre notre équipe dynamique. Votre rôle sera essentiel pour apporter confort et convivialité à nos clients. Si vous êtes prêt(e) à relever un beau défi, vous aurez la mission d'accompagner nos aînés, nos amis en situation de handicap, ainsi que nos travailleurs actifs, tout en veillant sincèrement à leur bien-être et à leur confort. Nous intervenons sur un périmètre de 15km autours de Marines. Vos missions : - Assistance à la toilette et à l'hygiène : Accompagner nos bénéficiaires dans leurs moments de soins quotidiens, avec douceur et bienveillance, même lorsque cela nécessite un petit coup de pouce. - Préparation de repas : Élaborer des plats savoureux qui apportent chaleur et réconfort, tout en veillant à la bonne prise des médicaments, pour qu'ils ne deviennent jamais des « oubliés ». - Aide aux tâches ménagères : Collaborer en toute harmonie afin de maintenir un environnement de vie agréable et accueillant. - Compagnie et écoute : Apporter une présence chaleureuse, pour permettre à nos bénéficiaires de ressentir le plaisir de la convivialité et de rompre l'isolement. - Accompagnement lors de sorties : Que ce soit pour des rendez-vous médicaux ou des activités récréatives, votre rôle sera de rallier joie et dynamisme à chaque sortie. Profil recherché : - Une expérience antérieure en tant qu'aide à domicile ou dans un poste similaire serait un plus, mais votre bienveillance est notre priorité. - Un sens aigu de l'écoute et de l'empathie, pour mieux comprendre les besoins de ceux que vous accompagner. - Capacité à travailler de manière autonome tout en n'hésitant pas à demander de l'aide quand cela est nécessaire. - Permis de conduire requis pour faciliter les déplacements. - Une formation en soins serait un atout apprécié, mais votre motivation à faire le bien aura toujours la première place. Nous offrons : - Un environnement de travail agréable et positif, où chaque jour est une nouvelle occasion d'apporter du bonheur. - La prise en charge des frais de transport, car nous croyons en l'importance d'offrir un soutien au quotidien. - Des opportunités de formation continue, car votre développement professionnel est fondamental à nos yeux. Si vous vous sentez prêt(e) à vous engager dans une aventure significative et enrichissante, nous serions ravis de recevoir votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse suivante : mhautereau@axeoservices.com ou par téléphone au 09.87.04.77.66 Rejoignez notre équipe et contribuez à améliorer la qualité de vie de nos bénéficiaires !
CARISTE Adecco Onsite recherche pour son client spécialisé dans l'industrie automobile des Caristes CACES 2, 3 (H/F). Le poste est basé sur Marines (à 20 minutes de Cergy, 25 minutes de Gisors et 40 minutes de Beauvais). Vos missions : - Approvisionner des lignes de production en allant d'un point A à un point B avec un chariot - Décharger et Charger les camions - Manutention manuelle diverse dans le respect des instructions et consignes de sécurité qui vous seront transmises. - Travail en 2*8 // 3*8 - Travail en équipe - Transport en Commun non compatible avec les horaires de travail -> Moyen de locomotion personnel OBLIGATOIRE - Cadence de travail imposée, environnement bruyant, port des équipements de sécurité obligatoire (chaussure de sécurité, bouchons d'oreilles.). - Salaire : salaire horaire + primes diverses (équipe, panier, indemnités de transport, 13e mois, ...) Si cette mission vous intéresse, merci de cliquer sur le lien ci-dessous et un de nos chargé(e) de recrutement reviendra vers vous très rapidement https://urlr.me/spVRb4 Vous êtes dynamique, autonome, doté d'un esprit d'équipe. Vous faites preuve de rigueur et de rapidité sur poste de travail et idéalement, vous justifiez d'une expérience significative en industrie automobile.
ERGALIS, acteur majeur du recrutement et du travail temporaire, accompagne chaque année près de 20 000 candidats en CDI, CDD, Intérim et CDI Intérimaire. Pour répondre à une demande soutenue, notre agence ERGALIS GD PARIS recherche un BOUCHER (H/F) pour l'un de ses clients, un acteur majeur de la grande distribution situé dans le 78. Vos missions : Respect des normes de qualité et d'hygiène : Assurer le respect des normes strictes d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire, avec une attention particulière à la gestion des produits périssables. Découpe et préparation des viandes : Réaliser la découpe de viandes variées pour les différents besoins des clients, avec précision et en respectant les techniques appropriées. Préparation des morceaux de viande pour le rayon : Découper et préparer les morceaux de viande en fonction des commandes et des attentes des clients, en mettant l'accent sur la qualité et la présentation des produits. Mise en place et gestion du rayon : Veiller à la bonne présentation et à la fraîcheur des produits dans le rayon, en assurant une présentation soignée et attractive des viandes. Préparation des commandes spéciales : Gérer et préparer les commandes spécifiques des clients, telles que des viandes farcies, des rôtis personnalisés ou des plateaux de viande pour des événements. Satisfaction et fidélisation de la clientèle : Accueillir les clients avec le sourire, les conseiller sur les produits les plus adaptés à leurs besoins, et veiller à leur satisfaction pour assurer leur fidélité à long terme. Votre personnalité : Si vous êtes de nature consciencieuse et sérieuse, vous êtes habile et avez un bon relationnel client, le poste de Boucher (h/f) vous intéresse, lisez la suite vous êtes certainement la personne que l'on recherche ! Votre parcours : Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP à Bac en Boucherie ou justifiant d'une expérience dans ce métier vous souhaitez intégrer un poste polyvalent. Le permis B est obligatoire ! Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
Pour notre client, Nous recherchons un fraiseur sur commande numérique (H/F) sur SIEMENS + programmation TOP SOLID. - Programmation et réglage des machines à commande numérique pour produire des pièces conformes aux spécifications - Lecture et interprétation des plans techniques - Expérience préalable en tant que fraiseur CN apprécié - Capacité à lire et interpréter les plans techniques - Connaissance des logiciels de conception assistée par ordinateur (CAO) - Maîtrise des outils de mesure tels que Pied coulisse - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
Spécialisée dans le domaine TECHNIQUE. Recrutement direct ou Travail temporaire CDI / CDD / Intérim...
G&C recrute pour un de ses clients ! L'entreprise :Entreprise dynamique du secteur du paysage, nous intervenons sur l'entretien d'espaces verts pour des collectivités, entreprises et syndics. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Chef d'Équipe Entretien pour encadrer nos équipes. Vos missions : - Encadrer et animer une équipe de 2 à 4 ouvriers paysagistes. - Assurer l'entretien courant des espaces verts : tonte, taille, débroussaillage, désherbage, arrosage. - Organiser le planning quotidien et veiller au bon déroulement des chantiers. - Gérer le matériel, les approvisionnements et le respect des consignes de sécurité. - Être l'interlocuteur terrain du client (ou du conducteur de travaux). Votre profil : - Formation en paysage (CAP à Bac+2) + expérience réussie en tant que chef d'équipe ou ouvrier confirmé. - Maîtrise des techniques d'entretien des espaces verts. - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe. Conditions du poste : - CDI - Rémunération selon profil À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
G&C recrute pour un de ses clients ! L'entreprise :Entreprise reconnue dans le secteur du paysage, nous réalisons des aménagements extérieurs pour des clients publics et privés : jardins, parcs, lotissements, espaces urbains. Pour accompagner notre croissance, nous recrutons un(e) Chef d'Équipe en Création Paysagère. Vos missions : - Encadrer et organiser le travail de 2 à 4 ouvriers paysagistes. - Réaliser des travaux de création : plantation, engazonnement, maçonnerie paysagère, terrassement, arrosage automatique. - Planifier et suivre l'avancement des chantiers dans le respect des délais. - Lire et interpréter les plans fournis par le bureau d'études. - Être l'interlocuteur terrain pour le conducteur de travaux ou le client. Votre profil : - Formation en aménagement paysager (CAP, Bac Pro, BTS.) - Solide expérience en création d'espaces verts et en encadrement d'équipe. - Autonomie, esprit d'initiative, rigueur, goût du travail bien fait. Conditions du poste : - CDI - Rémunération selon profil À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Missions principales Assurer la maintenance préventive et corrective des voitures de golf, tondeuses, et autres équipements mécaniques. Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires. Effectuer les contrôles réguliers des équipements pour garantir leur sécurité et leur performance. Gérer le stock des pièces détachées et outils. Collaborer avec l'équipe terrain pour planifier les interventions sans perturber les activités. Veiller au respect des normes de sécurité et d'environnement. Profil recherché Expérience significative en mécanique, idéalement dans le domaine du golf ou des équipements motorisés. Connaissances solides en mécanique générale, électricité et électronique. Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Capacité à travailler en équipe et bon relationnel. Permis de conduire obligatoire. Conditions Rémunération : selon profil et grille salariale Horaires : 35H Avantages : panier repas
Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) de golf passionné(e) et compétent(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la maintenance, de la réparation et de l'entretien des équipements et véhicules de golf afin d'assurer leur bon fonctionnement et la satisfaction des utilisateurs.
Nous recherchons un(e) Responsable D'agence pour rejoindre notre équipe dynamique chez L'Adresse. Dans ce rôle clé, vous serez chargé(e) de superviser les opérations de l'agence, d'encadrer une équipe et de garantir un service client exceptionnel tout en atteignant les objectifs commerciaux. Responsabilités : Gérer les opérations quotidiennes de l'agence et assurer son bon fonctionnement. Encadrer et motiver une équipe pour atteindre les objectifs fixés. Développer des stratégies commerciales pour accroître le chiffre d'affaires. Assurer un service client de haute qualité et répondre aux besoins des clients. Participer activement aux transactions immobilières et à la gestion des biens. Collaborer avec les autres agences du réseau pour partager les meilleures pratiques. Profil recherché Expérience significative dans le secteur immobilier, idéalement en gestion d'agence. Excellentes compétences en mathématiques commerciales pour analyser les performances financières. Capacité à diriger et à inspirer une équipe vers l'atteinte des objectifs. Aptitude à communiquer efficacement avec divers interlocuteurs. Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant au sein d'un réseau atypique et innovant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre L'Adresse !
MEMBRE DU RESEAU L'ADRESSE, GROUPE IMMOBILIER COMPOSE DE 9 AGENCES, + DE 30 SALARIES. LES ACTIVITES PRINCIPALES SONT LA TRANSACTION, LA LOCATION ET LA GESTION. NOUS REALISONS PLUS DE 250 TRANSACTIONS PAR AN. Nos agences sont parfaitement maillées dans le secteur. L'appui du réseau (environ 250 agences sur le territoire ) , sa logistique, son logiciel, ses outils et formations permettent aux différents collaborateurs de remplir au mieux leurs missions.
Notre client, une PME francilienne en pleine croissance, est spécialisée dans l'aménagement, la création et l'entretien d'espaces verts, ainsi que dans les travaux arboricoles. Leur mission ? Concevoir des espaces paysagers uniques, durables et respectueux de l'environnement . Rejoindre cette entreprise, c'est participer à des projets variés et stimulants au sein d'une structure dynamique, à taille humaine, tout en bénéficiant des avantages d'un grand groupe . CHEF(FE) DE CHANTIER ENTRETIEN - ESPACES VERTS (H/F)Sous la responsabilité du Conducteur de Travaux , vous organisez et suivez la réalisation des chantiers d'entretien (taille douce , tonte, désherbage, etc.). Vos missions : - Encadrer et manager une équipe d'ouvriers paysagistes - Participer activement aux travaux sur les chantiers - Identifier les besoins en personnel, matériel et fournitures - Vérifier et assurer la bonne utilisation du matériel - Faire appliquer les consignes sécurité, qualité et environnement - Assurer une bonne relation avec le client et les usagers Profil recherché Formation & Expérience : - BEPA ou Bac/BTS pro en Aménagements Paysagers - Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire Compétences techniques : - Solide connaissance des végétaux - Permis B - Permis EB et CACES 1-4-9 seraient un plus Savoir-faire : - Encadrer et coordonner une équipe - Maîtriser les techniques d'entretien des espaces verts - Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité Savoir-être : - Bon communicant et esprit d'équipe - Sens de l'organisation, autonomie, réactivité - Capacité à prendre des initiatives - À l'écoute des équipes, des clients et de la direction Pourquoi postuler ? - Une entreprise engagée, en pleine croissance - Une ambiance conviviale, des équipes soudées - Des projets variés et porteurs de sens - De réelles perspectives d'évolution Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et motivé(e) ? Vous aimez manager, évoluer sur le terrain et participer à des projets verts durables ? Alors n'attendez plus et envoyez-nous votre candidature ! À compétences égales, la priorité est donnée aux candidatures de personnes reconnues en situation de handicap.
Pourquoi choisir les Services Enfance HOVIA Jambville ? Rejoindre les Services Enfance HOVIA à Jambville, c'est intégrer une association d'utilité publique forte de plus de 1 300 salarié-e-s, engagée depuis plus de 100 ans auprès des personnes vulnérables. Vous évoluerez dans un environnement chaleureux et structuré, où la solidarité, la bienveillance et le développement professionnel sont au cœur des valeurs. Nos services proposent un accompagnement diversifié et complémentaire auprès d'enfants de 3 à 12 ans, notamment à travers l'AEMO-RAD (Action Éducative en Milieu Ouvert Renforcée), qui soutient les familles dans leur environnement habituel pour prévenir ou limiter les placements, et le Service de Visites Médiatisées, qui favorise le maintien ou la reprise du lien entre enfants et parents dans un cadre sécurisé. Travailler aux Services Enfance HOVIA Jambville, c'est aussi rejoindre une équipe soudée et engagée, bénéficier d'un management de proximité et participer activement à des projets éducatifs porteurs de sens. Votre mission : écouter, soutenir, accompagner Rattaché-e au Directeur des établissements de Jambville, vous mettez vos compétences cliniques au service des enfants accueillis et de leurs familles, ainsi que des équipes éducatives. Vos principales missions : - Effectuer des entretiens individuels avec les enfants et/ou leurs familles - Apporter un soutien clinique aux équipes, participer à l'élaboration des projets personnalisés dans le cadre de la protection de l'enfance et du soutien à la parentalité - Rédiger des notes psychologiques de suivi et des rapports à destination des partenaires institutionnels - Développer et entretenir un réseau partenarial afin de proposer des orientations adaptées - Participer activement à la dynamique institutionnelle des établissements Conditions de travail et avantages - 50% sur l'AEMO-RAD et 50% sur le service de visites médiatisées - Poste à pourvoir en septembre - Repas pris en charge par la structure - Rémunération : Selon la convention collective CCN FEHAP 51, avec reprise d'ancienneté. - Congés supplémentaires : 18 jours de congés trimestriels par an, en plus des congés annuels légaux. - Avantages sociaux : Chèques vacances et chèques cadeaux, Mutuelle d'entreprise avec 65 % de la cotisation de base prise en charge par l'employeur. Le profil idéal ? Vous, engagé-e, rigoureux-se et à l'écoute - Sensibilité aux approches intégratives (dont systémique et TCC), expérience souhaitée - Esprit d'équipe, de responsabilité et d'initiative - Capacité à travailler en équipe interdisciplinaire Rejoignez-nous et faites la différence ! Si vous êtes prêt-e à relever ce défi passionnant et à contribuer activement à ce projet humain et ambitieux, n'attendez plus pour postuler.
Nos établissements accompagnent des enfants de 3 à 12 ans au sein de la MECS, ainsi que des enfants placés en familles d'accueil via le service de Placement Familial, avec une approche individualisée et partenariale, centrée sur le bien-être et la sécurité des enfants. L'équipe pluridisciplinaire œuvre au quotidien pour proposer des accompagnements de qualité, en lien étroit avec les familles et les partenaires institutionnels. Travailler les Services Enfance HOVIA à Jambville, c'est aussi bénéficier d'une dynamique d'équipe forte, d'un accompagnement managérial de proximité et de la possibilité de s'impliquer dans des projets éducatifs porteurs de sens. Votre mission : écouter, soutenir, accompagner Rattaché-e au Directeur des établissements de Jambville, vous mettez vos compétences cliniques au service des enfants accueillis et de leurs familles, ainsi que des équipes éducatives. Vos principales missions : - Effectuer des entretiens individuels avec les enfants et/ou leurs familles - Apporter un soutien clinique aux équipes, participer à l'élaboration des projets personnalisés dans le cadre de la protection de l'enfance et du soutien à la parentalité - Rédiger des notes psychologiques de suivi et des rapports à destination des partenaires institutionnels - Développer et entretenir un réseau partenarial afin de proposer des orientations adaptées - Participer activement à la dynamique institutionnelle des établissements Conditions de travail et avantages - CDI à 50% (à voir selon vos disponibilités) : 25% sur la MECS et 25% sur le placement familial - Poste à pourvoir en septembre - Repas pris en charge par la structure - Rémunération : Selon la convention collective CCN FEHAP 51, avec reprise d'ancienneté. - Congés supplémentaires : 18 jours de congés trimestriels par an, en plus des congés annuels légaux. - Avantages sociaux : Chèques vacances et chèques cadeaux, Mutuelle d'entreprise avec 65 % de la cotisation de base prise en charge par l'employeur. Le profil idéal ? Vous, engagé-e, rigoureux-se et à l'écoute - Diplôme d'État de Psychologue exigé - Sensibilité aux approches intégratives (dont systémique et TCC), expérience souhaitée - Esprit d'équipe, de responsabilité et d'initiative - Capacité à travailler en équipe interdisciplinaire Rejoignez-nous et faites la différence ! Si vous êtes prêt-e à relever ce défi passionnant et à contribuer activement à ce projet humain et ambitieux, n'attendez plus pour postuler.
Recherche TECHNICIEN DE MAINTENANCE ITINERANT dans le domaine des groupe motopompes Incendie (sprinkler, RIA, PIA). Le profil recherché est mécanicien VL ou PL, connaissances/bases en électrique. - Après une formation en binôme avec nos techniciens et notre directeur technique, vous pourrez et de façon autonome, réaliser des maintenances, mises en services, diagnostiques et réparations sur des groupes motopompes incendie. Un véhicule équipé vous sera attitré ainsi qu'un local contenant un stock de pièces, et ce au plus proche de votre domicile/du parc client. - Vous rédigerez et rendrez compte de manière détaillée dans les formats demandés des opérations réalisées. - Développer l'image service en assurant un travail de qualité et professionnel pour garantir le bon fonctionnement des matériels et/ou des installations qui lui ont été confiés. - Peut intervenir de manière très ponctuelle, et seulement après votre accord, à l'étranger. (Benelux, Allemagne, Afrique du Nord). Compétences métier : - Mécanique / moteur Diesel industriel, (remplacement joint de culasse, turbo, démarreur, etc) - Electricité / Armoire de commande 230-12ou24V (remplacement de batteries, carte électronique, chargeurs, etc) - Hydraulique / Pompe (remplacement de garniture tresses ou mécanique, réparation en atelier ponctuelle, etc) Critères professionnels requis : - Qualité du travail - Tenue des délais, respect des temps alloués - Respect des consignes - Respect des règles et procédures de l'entreprise - Esprit d'innovation et de proposition - Sens de l'organisation - Polyvalence Critères comportementaux requis : - Investissement et implication - Envie de progresser et s'améliorer - Communication - Esprit d'équipe et travail en équipe - Disponibilité - Assiduité et ponctualité Package comprenant : - Salaire (selon profil) - Une avance sur frais à votre arrivée, vous permettant d'assumer des petits achats urgents, les frais de découchées - Indemnité forfaitaire de repas par jour travaillés sur site - Prime d'itinérance - Prime de production - Prime de découchage - Véhicule de Service équipé attitré avec tout l'outillage nécessaire, carte gasoil et badge autoroute - Local de stockage au plus proche de chez vous/du parc client - Mutuelle
Dans le cadre de l'ouverture du Centre de Santé Municipal de Menucourt, la commune recrute une Infirmière en Pratique Avancée afin de répondre aux besoins de santé de la population, de renforcer l'offre de soins de proximité et de soutenir l'exercice coordonné des professionnels de santé. Poste à pourvoir pas avant OCTOBRE 2025. Missions principales : L'Infirmière en Pratique Avancée exerce des missions spécifiques relevant d'un niveau d'expertise clinique, en lien étroit avec les médecins généralistes du centre. Elle intervient notamment dans le suivi et la prise en charge de patients atteints de pathologies chroniques, de polypathologies stabilisées, ou dans le cadre de la prévention et de l'éducation thérapeutique. 1. Suivi clinique des patients : - Assurer le suivi régulier de patients selon son domaine d'expertise (ex : diabète, insuffisance cardiaque, santé mentale.) - Réaliser les actes d'évaluation, de surveillance et d'éducation thérapeutique - Adapter les traitements en fonction des protocoles validés avec les médecins - Orienter les patients vers d'autres professionnels si nécessaire 2. Travail en coordination : - Participer à l'élaboration des projets de soins personnalisés avec l'équipe médicale - Travailler en lien avec les autres professionnels de santé (pharmaciens, infirmiers, assistants sociaux.) - Participer aux réunions de coordination et de concertation pluridisciplinaire 3. Participation à la vie du Centre de Santé : - Contribuer à l'organisation interne et à la qualité des soins - Participer aux actions de prévention et de santé publique portées par la commune - S'impliquer dans l'accueil et la formation de stagiaires ou jeunes professionnels - Participer à l'accueil des patients et au travail administratif de la structure Compétences requises : Savoirs : - Diplôme d'État d'Infirmier-e en Pratique Avancée (mention précisée) - Connaissance du fonctionnement des centres de santé et de la santé publique - Maîtrise des protocoles de prise en charge des pathologies chroniques Savoir-faire : - Autonomie dans l'analyse clinique, la décision et la mise en œuvre des soins - Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels de dossier médical partagé - Capacité à rédiger des comptes rendus cliniques précis Savoir-être : - Sens du travail en équipe et de la coordination interprofessionnelle - Sens de l'écoute, bienveillance, éthique professionnelle - Réactivité, rigueur, organisation Relations de travail : - Internes : Directeur général des services, médecins du centre, personnel administratif, autres soignants - Externes : établissements hospitaliers, professionnels libéraux, structures médico-sociales, patients et familles_______________
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration , un Chef de partie - Assurer la préparation des plats en respectant les normes de qualité établies - Superviser une équipe de commis de cuisine - Participer à l'élaboration des menus en collaboration avec le Chef de cuisine - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Contrôler les stocks et passer les commandes nécessaires - Expérience similaire en tant que Chef de partie - Titulaire d'un BAC Professionnel en cuisine - Excellentes compétences en organisation et en gestion d'équipe - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par la cuisine de qualité en postulant dès maintenant pour le poste de Chef de partie chez notre client.
Nous recherchons aide ménagèr(e) pour assurer l'entretien régulier d'un domicile privé. Vous serez chargé(e) des missions suivantes : Nettoyage des sols, vitres et surfaces Entretien de la cuisine et des sanitaires Repassage et rangement du linge Autres tâches ménagères courantes Profil recherché : Discrétion, ponctualité et sens de l'organisation Capacité à travailler de manière autonome Conditions : Rémunération : (ex : 12 € net / heure) Horaires : Du Lundi au vendredi de 9h00 à 17h00
Notre agence Menway CREIL spécialisée dans le recrutement recrute pour l'un de ses clients UN CONDUCTEUR POIDS LOURD H/F. Votre rôle sera essentiel au sein de votre future entreprise. Vous serez amené à conduire un camion de type porteur 26T et d'assurer des livraisons de sacs de farine pour diverses boulangeries. Concernant le déchargement, vous serez équipé d'un transpalette électrique. Les tournées se feront principalement sur la Région Parisienne. Informations supplémentaires : Horaires de nuit : départ aux alentours de 02h00 Rémunération taux horaire : 12.14EUR + IFM + CP Primes : indemnités repas + indemnités casses croûtes Vous êtes titulaire du permis C ; Vos documents conducteurs sont à jour tels que : FIMO/FCOS et carte conducteur ; Vous partagez les valeurs de Menway à savoir : le goût de l'effort, du partage et du collectif ; Vous faites preuve d'une bonne conduite ; La manutention n'est pas un soucis pour vous ; Vous vous sentez à l'aise avec la conduite en région parisienne.
Actrice dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap, La Mutuelle La Mayotte accueille plus de 400 enfants, adolescents et leur famille en proposant un accompagnement qui s'appuie sur des valeurs favorisant l'affirmation de la personnalité, l'épanouissement et l'intégration sociale. La Mutuelle La Mayotte recrute pour le SESSAD Paulo Freire à Marines : - un/une Psychologue clinicien en CDI à mi-temps L'établissement accueille des enfants âgées de 6 à 18 ans présentant des difficultés psychologiques importantes qui perdurent et dont la manifestation perturbe gravement la socialisation, les liens familiaux et la scolarisation. Plusieurs modalités d'accueil sont proposées du lundi au dimanche. Vous aurez pour missions de : Ø Proposer un suivi thérapeutique aux enfants accueillis : psychothérapie individuelle ou Groupe thérapeutique ( Atelier thérapeutique à médiation artistique, groupe à thèmes, groupe de paroles.) - Apporter au bénéficiaire des éléments de compréhension de son développement, de ses émotions et de son affectivité - Produire des éléments de connaissance et une analyse : de la personnalité du jeune, de son fonctionnement psychique, de son fonctionnement cognitif, de l'évolution de ses troubles, de son rapport à l'environnement ( éducatif, familial, scolaire.) Ø Participer à l'encadrement de l'équipe pluridisciplinaire en apportant un éclairage sur le fonctionnement psychique de l'enfant, sur les enjeux intersubjectifs, affectifs et inconscients de la relation entre le jeune et le professionnel, le jeune et le groupe, et le jeune et l'institution. Ø Apporter un éclairage psychologique quant au fonctionnement de l'institution, au vécu et à la place de chacun dans l'institution qui ont une influence sur l'accompagnement des enfants, les relations entre professionnels et la relation de l'établissement avec les partenaires extérieurs. Ø Proposer une guidance parentale et un accompagnement aux familles des enfants accueillis ainsi qu'aux professionnels qui les prennent en charge (famille d'accueil, foyers.) Profil recherché : Une expérience en ITEP, en SESSAD, en protection de l'enfance et/ou en pédopsychiatrie est appréciée. Des connaissances approfondies en psychopathologie sont recherchées, dans la dimension bio-médicale et psychiatrique mais aussi dans la dimension psychodynamique (psychanalytique et/ou cognitivo- comportementale). Des connaissances en théorie de l'attachement et/ou en Thérapie familiale systémique sont appréciées. Avantages : - En moyenne, chez nous un salarié éducatif dispose d'environ 45 jours de congés par an - Des séances d'analyse des pratiques professionnelles sont mises en place dans tous nos établissements - Notre institution double son budget de formation - Possibilité de mobilité interne au sein de nos établissements - Versement d'une prime conventionnelle annuelle - Possibilité d'ouvrir un Plan d'Epargne Entreprise et de verser des congés sur un Compte Epargne Temps - Avantages CSE : carte cadeaux, chèques vacances, places de cinéma à prix réduit, voyage . - Séances d'ostéopathie offertes sur le temps de travail - Aide au logement - Restaurant d'entreprise (repas à 2.60€) - Comité éthique animé par un consultant externe Employeur inclusif et engagé, notre institution œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils_.
Pour son activité, l'entreprise « VELAN VITIAS RESTAURANT » recherche un cuisinier talentueux et passionné pour rejoindre notre équipe. En tant que spécialiste des cuisines du sud de l'Inde, vous serez responsable de la préparation et de la présentation de plats authentiques qui raviront nos clients. Le poste nécessite une connaissance approfondie des méthodes de cuisson traditionnelles ainsi que des ingrédients typiques utilisés dans la gastronomie indienne du sud. Vos missions principales seront : Préparer et cuisiner des plats traditionnels indiens du sud selon les recettes établies. Veiller à la qualité et à la présentation des plats servis. Gérer les stocks et les approvisionnements des ingrédients spécifiques. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en cuisine. Collaborer avec l'équipe de cuisine pour assurer un service fluide et efficace. Innover et proposer des suggestions de menus en respectant la tradition culinaire. Le profil que nous recherchons : Vous avez : La connaissance approfondie des techniques de préparation des plats tels que les idlis, les dosas, etc. La capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer les périodes de forte affluence. Une grande créativité Une passion pour la cuisine. Un respect des normes d'hygiène. Un Esprit d'équipe Une bonne communication. Vous vous reconnaissez dans tous les éléments précités ? Positionnez-vous, ce poste est fait pour vous !
Pour son activité, l'entreprise « VELAN VITIAS RESTAURANT » recherche un cuisinier talentueux et passionné pour rejoindre notre équipe. En tant que spécialiste des cuisines du nord de l'Inde, vous serez responsable de la préparation et de la présentation de plats authentiques qui raviront nos clients. Le poste nécessite une connaissance approfondie des méthodes de cuisson traditionnelles ainsi que des ingrédients typiques utilisés dans la gastronomie indienne du nord. Vos missions principales seront : Préparer et cuisiner des plats traditionnels indiens du nord selon les recettes établies. Veiller à la qualité et à la présentation des plats servis. Gérer les stocks et les approvisionnements des ingrédients spécifiques. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en cuisine. Collaborer avec l'équipe de cuisine pour assurer un service fluide et efficace. Innover et proposer des suggestions de menus en respectant la tradition culinaire. Le profil que nous recherchons : Vous avez : La connaissance approfondie des techniques de préparation des plats tels que les tandoori, curry, biryani, etc. La capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer les périodes de forte affluence. Une grande créativité Une passion pour la cuisine. Un respect des normes d'hygiène. Un Esprit d'équipe Une bonne communication. Vous vous reconnaissez dans tous les éléments précités ? Positionnez-vous, ce poste est fait pour vous !
Pour son activité, l'entreprise « VELAN VITIAS SALON DE BEAUTE » recherche un coiffeur/ une coiffeuse spécialisée en coiffure afro pour rejoindre son équipe dynamique et passionnée. Le candidat/ la candidate idéal(e)possédera des compétences techniques avancées, une expérience significative dans la coiffure afro et un sens aigu du service client. En tant que coiffeur/ coiffeuse afro, vous allez avoir des responsabilités : Accueillir et conseiller les clients sur les styles de coiffure adaptés à leurs besoins. Effectuer des prestations de coiffure : tresses, twists, locks, extensions, défrisage, soin du cheveu afro. Assurer la vente de produits adaptés aux cheveux afro et conseiller les clients sur leur utilisation. Maintenir un environnement de travail propre et respectueux des normes sanitaires. Nos exigences : Vous avez : Une expérience confirmée en coiffure afro. Une connaissance des différents produits et techniques de coiffure afro. Un excellent sens du service client. Des compétences en communication. La capacité à travailler en équipe. Vous êtes attentif aux détails La capacité à gérer les horaires et les rendez-vous. Vous vous reconnaissez dans tous les éléments précités ? Positionnez-vous, ce poste est fait pour vous !
Pour son activité l'entreprise « VELAN VITIAS SALON DE BEAUTE » recherche une esthéticienne talentueuse et passionnée, spécialisée en soins indiens, pour rejoindre son équipe dynamique. Si vous aimez prendre soin des autres et avez une expertise dans les techniques de beauté traditionnelles indiennes, nous aimerions vous rencontrer. La description du poste. En tant qu'esthéticienne du salon, vous allez : Accueillir et conseiller la clientèle. Réaliser des soins du visage et du corps en utilisant des produits naturels et techniques indiennes. Proposer des massages ayurvédiques et autres soins spécifiques. Effectuer des épilations et autres services esthétiques. Prendre en charge la gestion et l'organisation de l'espace de soins. Assurer la vente de produits de beauté et de soins. Le profil que nous recherchons. Vous avez : Une connaissance des produits naturels et techniques ayurvédiques. Un excellent sens du relationnel et du service. Une capacité à travailler en équipe et à fidéliser la clientèle. Une très bonne présentation. Vous vous reconnaissez dans tous les éléments précités ? Positionnez-vous, ce poste est fait pour vous !
Société spécialisée dans la fabrication de meubles pour création de stands évènementiels recrute un Menuisier Expériementé (H/F) Fort de votre diplôme en menuiserie, vous vous assurerez de la fabrication sur mesure, du montage et de la pose d'éléments bois, mélaminés: meubles, planchers, cloisons destinés à une clientèle professionnelle pour la création de stands évènementiels. Vous êtes rigoureux, minutieux et autonome. Prise de poste chaque jour à l'atelier situé à Boissy l'Aillerie (95) : attention zone très éloignée des transports. *** Prise de poste immédiate. Salaire négociable en fonction de votre expérience et compétences ***
Chez Domusvi, en qualité d'infirmier(e), vous êtes indispensable à la qualité de la prise en soins des résidents, de leur bien-être et de leur confort. Vous participez au processus d'admission des résidents en lien avec le médecin coordonnateur et sous la responsabilité du cadre infirmier et vous assurez tout au long de leurs séjours le suivi de la qualité des soins en relation avec l'ensemble des intervenants. Vous êtes attentif(ve) et à l'écoute des résidents et de leurs familles. Rigoureux(se), vous participez à la traçabilité et à la transmission des actions et garantissez les conditions d'hygiène indispensables à la qualité des soins. Infirmier(e) diplôme(e) d'Etat, vous faites preuve d'organisation, de réactivité, et d'autonomie dans vos fonctions. Doté(e) de qualités relationnelles et d'un sens du service, vous savez travailler dans un esprit d'équipe et de partage. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Située à Mezy sur Seine (78), à 38 km de la Porte Maillot et 19 km de Poissy, la maison de retraite médicalisée Les Jardins Médicis accueille 65 résidents dans un cadre chaleureux et convivial. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services pour les personnes âgées.
Actrice dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap, La Mutuelle La Mayotte accueille plus de 400 enfants, adolescents et leur famille en proposant un accompagnement qui s'appuie sur des valeurs favorisant l'affirmation de la personnalité, l'épanouissement et l'intégration sociale. La Mutuelle La Mayotte recrute pour son Dispositif JC CHAPELLIER - 1 Psychomotricien DE (H/F) en CDI à temps plein Le dispositif JCC recrute un.e psychomotricien.ne pour rejoindre une équipe engagée et solidaire au service de 8 enfants présentant une déficience intellectuelle, pouvant être associée à des troubles du spectre de l'autisme (TSA) et/ou des troubles psychiques. Ces enfants, âgés de 7 à 18 ans sont accueillis en internat à temps complet, 365 jours par an, avec une présence continue du lundi au dimanche. Leur accompagnement s'inscrit dans une prise en charge globale, à l'intersection du médico-social et de la protection de l'enfance. Tous bénéficient d'une mesure de protection de l'enfance, ce qui les place dans une situation de double vulnérabilité. Cette réalité requiert un positionnement professionnel rigoureux, éthique, et un fort engagement dans le travail d'équipe. Missions principales : Mettre en place des thérapies à médiation corporelle visant le rétablissement de l'équilibre et l'harmonie avec le corps. Intervenir auprès des personnes atteintes de troubles psychomoteurs ou neuromoteurs (perturbations du schéma corporel, tics, inhibitions) sur prescription médicale. Recourir à des médiations thérapeutiques particulières (musicothérapie, équithérapie, gymnastique, expression, gestuelle, relaxation, jeux de ballons, chansons, danse, travail sur la mémoire...) Qualités requises : - Maitrise des techniques d'entretien et de médiation - Maitrise du passage des tests psychomotricien - Capacité à travailler en équipe interdisciplinaire - Sens de l'organisation et adaptabilité - Qualités relationnelles, écoute active et empathie - Capacité à s'adapter aux besoins spécifiques des personnes en situation de handicap - Respect du secret professionnel Compétences : - Connaissance du secteur médico-social - Connaissance des outils d'évaluation spécifiques de psychomotricité - Connaissance de techniques de médiations spécifiques (relaxation, expression corporelle, de gestuelle.) - Maitrise rédactionnelle - Maitrise de l'outil informatique - Titulaire du permis B - Capacité à gérer des situations complexes et à adapter son intervention en fonction des besoins de chaque enfant. Profil recherché : Nous recherchons des professionnel.le.s diplômé.e.s ayant une expérience ou un réel intérêt pour l'accompagnement d'enfants en situation de handicap et/ou relevant de la protection de l'enfance. La connaissance des troubles du neurodéveloppement, des mécanismes de la psychotraumatologie, ainsi que des approches éducatives bienveillantes et structurantes serait un vrai plus. Sens du travail en équipe, stabilité émotionnelle, et capacité à poser un cadre contenant sont essentiels pour évoluer sereinement dans ce contexte exigeant mais profondément humain. Avantages : Comité Social et Economique En moyenne, un salarié éducatif bénéficie de 45 jours de congés par an Séances d'analyse des pratiques professionnelles Possibilité de mobilité interne entre nos établissements Prime conventionnelle annuelle versée Doublement du budget de formation Plan d'Épargne Entreprise et possibilité de verser des congés sur un Compte Épargne Temps Avantages CSE : cartes cadeaux, chèques vacances, cinéma à tarif réduit, voyages, etc. Séances d'ostéopathie offertes sur le temps de travail Aide au logement Restaurant d'entreprise avec repas à 2,60 € Comité éthique
SOPRATEC recherche pour le compte de son client spécialisé dans la fabrication de solutions d'assemblage en injection plastique. UN REGLEUR INJECTION PLASTIQUE H/F Régler les outils montés sur les presses automatiques, semi-automatique, manuelle ou de reprise Réaliser des contrôles sur pièces lors du lancement de la production Cisailler les tôles nécessaires à la production. Sécuriser le poste de travail avant et après le processus de production. Lancer les ordres de fabrication. Assister les opérateurs en cours de production : approvisionnements, retraits, . (production, déchets). Assurer la maintenance de 1er niveau des presses. Assurer la gestion des stocks de matières premières par l'intermédiaire d'un inventaire tournant. Lors de votre embauche, vous bénéficierez d'un accompagnement adapté pour votre prise de poste.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe de 2250 euros brut + 5% de remise sur vos achats
Sous la responsabilité hiérarchique du directeur général ou du directeur/de la directrice régionale, et en étroite collaboration avec la/le responsable du Lieu de vie avec qui vous formerez un binôme de direction, votre mission est : - de faire reconnaître et respecter le jeune accueilli sur le Lieu de Vie dans sa dimension psychique ; - de créer et coordonner un projet de soins personnalisé en lien avec des partenaires extérieurs et en fonction du projet pour l'enfant (PPE) ; - d'adapter votre accompagnement à chaque jeune accueilli ; - de participer aux réunions d'équipe hebdomadaires et d'apporter vos compétences au sein de l'équipe pluridisciplinaire sur la dimension psychique et l'analyse de la personnalité des enfants et des jeunes ; - de s'inscrire dans la dynamique d'équipe du Lieu de Vie et d'être force de propositions ; - de participer aux réflexions communes de l'association. En fonction des priorités définies par l'équipe, et dans le cadre de votre autonomie technique et du respect de votre déontologie : - Vous proposez des espaces de parole et d'écoute aux jeunes pris en charge (entretiens individuels ou collectifs) pour soutenir leur élaboration psychique ; - Vous élaborez des propositions d'orientation vers des dispositifs de soins appropriés en lien avec le jeune, sa famille et l'ensemble des professionnels impliqués dans la prise en charge du mineur ; - Vous participez à la rédaction des notes d'évolution, des bilans de fin de prise en charge et à la restitution de vos observations au jeune et à sa famille ; - Vous maintenez l'actualisation des connaissances en matière de psychologie en participant notamment aux journées de Coordination, de prospectives et d'enrichissement de l'association. Avantages Jours de RTT calculés chaque année ( entre 4 et 6 ) et 5 jours de congés supplémentaires / an Carte Déjeuner d'une valeur journalière de 8 € dont 50 % financé par l'association Mutuelle Obligatoire financée à 70 % par l'association Avantages CSE versés sous conditions Parcours de formation sous conditions d'ancienneté Prime de Transport versée chaque fin d'année Accords d'entreprise Forfait cadre à temps réduit à 60 % - 3 jours par semaine dont le mercredi qui est obligatoire - Soit 130 jours travaillés/ an et 30 jours de congés payés / an
Nous recherchons un Assistant / Auxiliaire de Vie (H/F) pour de l'aide à domicile de personnes âgées ou en situation d'handicap Votre mission : aider nos bénéficiaires à mieux vivre leur quotidien En tant qu'Auxiliaire de vie, vous êtes capable d'accompagner une personne selon son degré d'autonomie, pour : -Les gestes de la vie quotidienne : le lever, le coucher, la toilette, la préparation des repas -Effectuer certaines tâches administratives, -Gérer les tâches du quotidien : faire le lit, la vaisselle, la lessive, le ménage, le repassage, les courses de proximité... -Veiller à sa bonne santé. Profil recherché : Vous avez : de l expérience /ou un diplôme dans le domaine (ADVF, AVS, Aide soignante, AMP, DEAES...) Vous savez faire preuve d'écoute, d'adaptabilité et de discrétion Vous avez le Permis B : déplacements d'un domicile à l'autre à prévoir Vous êtes disponible 1 weekend sur 2 poste à pourvoir en CDD ou CDI, à temps partiel ou temps plein Vous aimez prendre soin des autres? Vous vous reconnaissez dans cette description? Nos familles n'attendent que vous !
La pharmacie du Précoquet à Vaux-sur-Seine recrute un(e) pharmacien(ne) en CDI, à mi-temps ou à temps plein, avec un planning à établir selon les préférences. Il s'agit d'une pharmacie de quartier située près d'une maison médicale, disposant d'une clientèle fidèle. Le poste est à responsabilité et propose des formations continues. Les étudiants en pharmacie sont également acceptés. Commodités : accès en bus, train et parking gratuit. Utilisation du logiciel LGPI.
Travail en roulement :10h/jour et 1WE/2. L'aide-soignante réalise en collaboration avec les infirmiers(ères) et sous la responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et des soins relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien être et l'autonomie de la personne. Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer les soins d'hygiène et de confort du résident et l'accompagner dans les autres gestes de la vie quotidienne - Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patient...) - Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation- Accueillir et installer la personne et son entourage - Informer la personne des soins courants dispensés - Entretenir l'environnement immédiat de la personne Un moyen de locomotion est indispensable car il n'y a pas de transport le week-end
Description du poste : Tout au long de votre BTS GPME , vous apprendrez à :***Participer à la gestion administrative, commerciale et financière de la PME***Assurer la gestion des relations avec les clients et les fournisseurs***Mettre en œuvre des actions de communication interne et externe***Suivre la gestion des ressources humaines (gestion du personnel, formation, paie)***Analyser les indicateurs financiers pour accompagner les décisions du dirigeant***Organiser et optimiser les processus administratifs***Maîtriser les outils bureautiques et collaboratifs Description du profil :***Vous êtes titulaire d'un Bac général, technologique ou professionnel***Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et polyvalent(e)***Vous avez le sens du service et de la relation client***Vous aimez travailler en équipe et en autonomie***Vous avez de bonnes capacités de communication écrite et orale***Vous êtes curieux(se) et motivé(e) par le monde de l'entreprise et de la gestion Pourquoi choisir l'ESCEF ? * Une formation complète et professionnalisante***Des projets concrets pour développer une vraie polyvalence***Une pédagogie active et en phase avec le monde de l'entreprise***Une équipe pédagogique composée de professionnels expérimentés***Un suivi personnalisé tout au long de votre cursus***De nombreux débouchés : assistant de gestion, collaborateur administratif, assistant RH, assistant commercial, chargé de clientèle, etc.
Description du poste : Manpower POISSY GRANDS COMPTES recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes avec caces (H/F) Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes : - Conduite de chariots R489 - Rassembler les marchandises et les emballer pour assurer leur bonne expédition. - Mettre à quai et palettisation de la marchandise - Construire sa palette en respectant le mode opératoire (filmer les palettes ou rolls) - Utiliser les machines électroniques (commande vocale, scanette) - Picking - rangement - 5S - Polyvalence sur le poste - Longue mission Vous maîtrisez correctement la langue française Vous êtes dynamique , polyvalent et motivé Vous êtes titulaire du caces 1/3/5 Vous acceptez les horaires en 2x8 (5h20/13h05 - 13h05/20h40) 12,29 euros brut / heure + primes diverses Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
La saison estivale arrive vite.... Nous recherchons plusieurs Moniteur éducateur F/H, durant les congés d'été. En tant que Moniteur éducateur / Monitrice Educatrice, vous aurez en charge les missions suivantes : - Contribuer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets individuels; - Œuvrer au développement des potentialités et à la compensation des difficultés des personnes ; - Animer et organiser la vie quotidienne dans une visée de socialisation et d'intégration ; - Construire et animer des activités dans les domaines des apprentissages, des loisirs, de la culture dans et hors de l'institution ; - Favoriser l'autonomie et la promotion des personnes ; - Assister le résident dans les actes de la vie quotidienne ; - Participer à la vie institutionnelle de la structure (participation aux réunions etc...) ; - Assurer une présence sécurisante et rassurante aux jeunes adultes ; - Stabiliser et socialiser : Aider et encourager à (ré)acquérir des repères et des comportements sociaux - Proposer et animer des activités éducatives et thérapeutiques pour aider les jeunes adultes à gérer leurs émotions et leurs comportements ; - Faciliter la communication avec les différents intervenants ; - Jouer un rôle de médiateur en cas de conflits ou de tensions ; - Veiller au respect des règles de vie en collectivité et au maintien d'un environnement structurant et sécurisant. Vous avez le sens de l'écoute. Vous aimez le travail en équipe. Les responsabilités ne vous font pas peur ! La connaissance des troubles du spectre autistique est un plus.
Description du poste : Au quotidien et à l'issue d'une formation de 10 à 12 mois rémunérée ! ➡️ Vous assurez la préparation et la conduite des trains sur le réseau, garantissant la sécurité et la ponctualité des trajets pour des milliers de voyageurs pour - ( Paris Saint Lazare / Mantes-la-Jolie / Achères ) En tant que Conducteur de Trains H/F , vous êtes responsable de la sécurité des passagers et du respect des horaires, en surveillant les équipements et en assurant une conduite conforme aux règles de sécurité ferroviaire. Votre lieu d'affectation sera : Paris Saint Lazare ou Mantes-la-Jolie ou Achères selon les besoins, vous devez être mobiles pour les trois résidences Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes de gestion de trafic et les autres acteurs du service. Le processus de recrutement comprend 4 étapes : 1. Présélection téléphonique 2. Tests psychotechniques (sur ordinateur ) 3. Entretien avec un chargé de recrutement et/ou un psychologue 4. Tests aptitudes Bon à savoir : Pour progresser dans le processus, chaque étape doit être validée. Au Mercato de l'emploi, Nous vous accompagnons tout au long du processus de recrutement , en vous offrant un coaching personnalisé, un suivi régulier de votre candidature, et un soutien adapté à chaque étape. Ce que la SNCF vous offre :***Une formation rémunérée de 10 à 12 mois pour obtenir la licence européenne de conduite de train. * A l'issue de la formation, votre rémunération brute annuelle, incluant les éléments variables, sera comprise entre 37 800 EUR et 40 000 EUR . Elle sera calculée en fonction de votre profil. * Des avantages : aide au logement, facilités de voyage, épargne salariale, protection sociale, et jusquà 5 semaines de repos supplémentaires en fonction des horaires. * En complément, l'entreprise propose des dispositifs d'épargne pour les salariés (compte épargne temps, plan d'épargne groupe) et prend en charge leur protection sociale complémentaire (mutuelle et prévoyance, financées à 60% par SNCF) Vos horaires de travail sont liés à la circulation des trains; vous pouvez ainsi être amenés à travailler en matinée, soirée, pendant les jours de semaine ainsi que certains week-ends et jours fériés. Vos missions induisent des déplacements et repos hors domicile dont la fréquence varie selon les lignes sur lesquelles vous êtes affectés. + 28 jours ouvrés de congé annuel, accessibles dès la 1ère année, vous pouvez bénéficier de 3 à 5 semaines de repos supplémentaires selon vos horaires. Description du profil :***Vous êtes autonome, rigoureux et doté dun fort sens des responsabilités. * Titulaire d'un diplôme dun CAP, BEP, BAC, Bac +2, etc Pourquoi rejoindre la SNCF ? En tant que conducteur de train, vous jouerez un rôle clé dans la transition écologique et le développement des territoires, en offrant une mobilité durable et fiable aux voyageurs. Prêt à relever le défi ? Postulez dès aujourdhui et rejoignez un environnement dynamique où vos compétences et votre engagement seront valorisés.
RESPONSABILITÉS : Au quotidien et à l'issue d'une formation de 10 à 12 mois rémunérée ! ➡️ Vous assurez la préparation et la conduite des trains sur le réseau, garantissant la sécurité et la ponctualité des trajets pour des milliers de voyageurs pour - ( Paris Saint Lazare / Mantes-la-Jolie / Achères ) En tant que Conducteur de Trains H/F, vous êtes responsable de la sécurité des passagers et du respect des horaires, en surveillant les équipements et en assurant une conduite conforme aux règles de sécurité ferroviaire. Votre lieu d'affectation sera : Paris Saint Lazare ou Mantes-la-Jolie ou Achères selon les besoins, vous devez être mobiles pour les trois résidences Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes de gestion de trafic et les autres acteurs du service. Le processus de recrutement comprend 4 étapes : • Présélection téléphonique • Tests psychotechniques (sur ordinateur ) • Entretien avec un chargé de recrutement et/ou un psychologue • Tests aptitudes Bon à savoir : Pour progresser dans le processus, chaque étape doit être validée. Au Mercato de l'emploi, Nous vous accompagnons tout au long du processus de recrutement, en vous offrant un coaching personnalisé, un suivi régulier de votre candidature, et un soutien adapté à chaque étape. Ce que la SNCF vous offre : • Une formation rémunérée de 10 à 12 mois pour obtenir la licence européenne de conduite de train. • A l'issue de la formation, votre rémunération brute annuelle, incluant les éléments variables, sera comprise entre 37 800 EUR et 40 000 EUR. Elle sera calculée en fonction de votre profil. • Des avantages : aide au logement, facilités de voyage, épargne salariale, protection sociale, et jusquà 5 semaines de repos supplémentaires en fonction des horaires. • En complément, l'entreprise propose des dispositifs d'épargne pour les salariés (compte épargne temps, plan d'épargne groupe) et prend en charge leur protection sociale complémentaire (mutuelle et prévoyance, financées à 60% par SNCF) Vos horaires de travail sont liés à la circulation des trains; vous pouvez ainsi être amenés à travailler en matinée, soirée, pendant les jours de semaine ainsi que certains week-ends et jours fériés. Vos missions induisent des déplacements et repos hors domicile dont la fréquence varie selon les lignes sur lesquelles vous êtes affectés. + 28 jours ouvrés de congé annuel, accessibles dès la 1ère année, vous pouvez bénéficier de 3 à 5 semaines de repos supplémentaires selon vos horaires. PROFIL RECHERCHÉ : • Vous êtes autonome, rigoureux et doté dun fort sens des responsabilités. • Titulaire d'un diplôme dun CAP, BEP, BAC, Bac +2, etc Pourquoi rejoindre la SNCF ? En tant que conducteur de train, vous jouerez un rôle clé dans la transition écologique et le développement des territoires, en offrant une mobilité durable et fiable aux voyageurs. Prêt à relever le défi ? Postulez dès aujourdhui et rejoignez un environnement dynamique où vos compétences et votre engagement seront valorisés.
Mercato de lemploi, cabinet de recrutement partenaire de la SNCF, recherche des conducteurs ou conductrices de trains transilien H/F. En rejoignant SNCF voyageurs, vous intégrez un acteur mondial du transport ferroviaire et jouerez un rôle essentiel en garantissant la sécurité et le confort de millions de voyageurs chaque jour. Ce poste en CDI, accompagné d'une formation complète, vous offre l'opportunité de participer activement au bon fonctionnement des services de transport.
Créé en 2010, le Groupe Inovie est l'acteur majeur du diagnostic médical en France (biologie humaine et vétérinaire, anatomopathologie et radiologie) avec près de 20% de l'activité libérale en France métropolitaine et d'Outre-Mer. Inovie est également présent à l'international : Liban, Maroc, Côte d'Ivoire, Cameroun et République Démocratique du Congo. Inovie Biofutur, filiale francilienne du Groupe Inovie, est un groupement de laboratoires de biologie médicale comptant près de 150 laboratoires dans la région parisienne, plus de 750 collaborateurs et qui accueille 10 000 patients au quotidien. Pourquoi rejoindre Biofutur ? Notre priorité est l'humain. Nous embauchons des personnes talentueuses et leurs offrons la confiance, les ressources et la flexibilité nécessaires pour accomplir leur travail. Nous sommes une entreprise en plein croissance depuis notre création, vous travaillerez donc dans un environnement dynamique et aurez un impact immédiat et durable. Notre démarche RSE est récompensée par le LABEL AFNOR « engagé RSE ». · Suivi de la e-reputation · Site web, Intranet : gestion des contenus (recherche des contenus auprès des biologistes et autres sources et implémentation), mise à jour régulière, publication d'actualités · Ecrans d'accueil laboratoires d'analyse : suivi des contenus et mises à jour · Charte / enseigne : suivi et accompagnement dans le bon déploiement de la charte · Communication interne groupe : relai local de la direction communication groupe, participation aux réunions pour échange/suivi sur les projets, remontée des informations et projets en IDF à la Direction de la communication · Marketing Inovie : déploiement local des campagnes (pilotage, suivi, réassort, relai d'informations entre le service com, le service marketing, et les équipes terrain) De formation supérieure, Bac+2/3 en communication, avec une expérience de 2 ans minimum souhaitée. Une bonne maîtrise des outils numériques est obligatoire ! Qualités Agile et dynamique Rejoignez-nous ! Vous souhaitez intégrer une équipe passionnée qui vous aidera à développer vos compétences ? Vous souhaitez évoluez dans une entreprise à taille humaine, soucieuse de votre équilibre vie privée / vie professionnelle ? Rejoignez-nous ! Pour que nos collaborateurs soient heureux et engagés, nous évaluons en permanence les avantages et les bénéfices de que nous offrons afin de nous assurer que nous sommes compétitifs. Voici quelques avantages que vous pourrez retrouver en intégrant Biofutur : · Salaire compétitif · Prime de participation · Prime d'intéressement · Prime d'assiduité · Prime de cooptation · Avantages CSE (place en crèche, chèques cadeaux.) · Prime de fidélité · Politique de mobilité interne Nos postes sont ouverts aux personnes en situation d'handicap . A pourvoir dès que possible ! #indeedbiofu
RESPONSABILITÉS : Vos missions seront : • création de massifs • création de terrasses • pose de clôture • encadrement de 2 collaborateurs PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez une expérience de 2 ans sur un poste similaire, Vous avez une bonne connaissance des végétaux, Vous avez des compétences en travaux publics, Vous possédez le permis B.
CONNECTT BTP est une agence de recrutement spécialisée dans le domaine du Bâtiment et travaux publics. Nous recherchons à ce jour pour l'un de nos clients basé à Vigny (95) un OUVRIER CREATION ESPACES VERTS (H/F)
Description du poste : Quelles nouvelles compétences développerez-vous en tant qu'Opérateur régleur (F/H) ? Dans ce rôle, vous serez chargé(e) d'assurer le bon fonctionnement et l'optimisation des machines de production en travaillant selon des horaires 3X8 - Réaliser les réglages et ajustements nécessaires sur les équipements pour garantir leur performance optimale - Superviser le bon déroulement des opérations de production en respectant les consignes de sécurité - Diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements éventuels afin de minimiser les interruptions de production Alors, voici ce qui vous attend : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 12 euros/heure Des avantages sympas pour un bien-être optimal : - Primes et intéressements De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Description du profil : Vous êtes un(e) candidat(e) motivé(e) prêt(e) à intégrer une équipe dynamique en tant qu'opérateur en production(F/H) sans expérience préalable requise. - Disponibilité pour travailler en horaires 3X8 - Sens aigu de l'observation et attention aux détails - Capacité à suivre des consignes techniques précises - Formation à la prise de poste Processus de recrutement Postulez simplement en cliquant sur le bouton et notre équipe vous contactera . C'est facile, confidentiel et efficace. On attend juste votre candidature.
Description du poste : Dans le cadre de l'accroissement des capacités de production, nous sommes à la recherche d'opérateur de production. Vos missions seront les suivantes : · Protéger, monter et démonter sur outillages des pièces mécaniques avant traitement. Ces opérations consistent à nettoyer des pièces délicates, les protéger par un scotch, peinture ou vernis et à les équiper avec des colliers pour manutention · Mettre des pièces aux bains en suivant des gammes de fabrication très précises (nickelage ou chromage par bains électrolytiques) · Sortir des pièces des bains en effectuant des contrôles et différentes opérations qui s'imposent pour obtenir une pièce conforme à la gamme Monter et démonter des outillages sur des pièces mécaniques avant traitement - Ces outillages sont soit existants soit à réaliser - Lors de la création d'outillages il faut mettre en forme de l'acier par pliage et soudure - Avoir des connaissances en soudure - Après les opérations de traitements réalisées par une autre équipe, l'opérateur monteur doit démonter les outillages sur les pièces Poste à pourvoir sur la commune de Seraincourt (95) Taux horaire : 12€/h à 14€/h Description du profil : Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails
Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous redonner le sourire en 2025 ? L'agence Petits-fils de CERGY-PONTOISE recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients ! Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages : * Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités * Toujours les mêmes particuliers-employeurs et des interventions de 2h minimum * Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique * Une rémunération avantageuse de 14,88 € brut / heure en semaine et 17,86 € brut / heure le week-end * Des remboursements de frais de transport de 2,50 € net / intervention Vos missions : * Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) * Courses, préparation et aide à la prise des repas * Accompagnements aux promenades, sorties culturelles * Echange, jeux et autres activités de stimulation * Possibilité de garde de nuit Pour travailler avec Petits-fils, vous devez remplir l'une des 2 conditions suivantes : * Vous avez un diplôme d'auxiliaire de vie ET vous avez 3 années d'expérience auprès de personnes âgées et / ou handicapées, * Vous avez au moins 3 ans d'expérience auprès de personnes âgées et / ou handicapées : nous pourrons vous proposer une certification avec la Croix-Rouge avant de vous proposer des missions. Votre profil correspond à nos critères ? Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous vite pour vivre une nouvelle aventure d'auxiliaire de vie avec Petits-fils en 2025 ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 14,88€ à 17,86€ par heure Lieu du poste : Déplacements fréquents
Notre client, basé à US, est un acteur majeur dans la production et la transformation de métaux. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre entreprise, c'est adopter une mentalité axée sur des sujets stimulants, des défis excitants et bien-être des salariés. Vous pourrez épanouir votre potentiel en travaillant dans un environnement épanouissant et innovant.Quelles nouvelles compétences développerez-vous en tant qu'Opérateur régleur (F/H) ? Dans ce rôle, vous serez chargé(e) d'assurer le bon fonctionnement et l'optimisation des machines de production en travaillant selon des horaires 3X8 - Réaliser les réglages et ajustements nécessaires sur les équipements pour garantir leur performance optimale - Superviser le bon déroulement des opérations de production en respectant les consignes de sécurité - Diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements éventuels afin de minimiser les interruptions de production Alors, voici ce qui vous attend : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 12 euros/heure Des avantages sympas pour un bien-être optimal : - Primes et intéressements De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : Manpower PONTOISE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Opérateur de production (H/F) Moyen de locomotion recommandé car Marines n'est pas desservie par les transports en communs. Plusieurs avantages en plus du taux horaire : - prime d'équipe - prime repas - indemnités kilométriques Au sein des différents services de l'usine, vos principales missions seront : - approvisionner les lignes de production. - contrôler les pare-chocs et autres pièces automobiles associées. - assembler les pièces sur les pare-chocs sur chaine de montage. - retoucher les pièces en sortie de peinture à l'aide de ponceuse, chiffons et produits spécifiques. - ébavurer les pièces en sortie de presses. - apposer les adhésifs sur des pièces avant transfert sur les chaînes de peinture. Horaire de travail : 04h55/13h00 et 12h55/21h00 ou 06h25/14h30 et 14h25/22h30 Nous recherchons des personnes avec une première expérience dans le secteur de l'industrie souhaitée avec une capacité à travailler en cadence soutenue et avec une bonne dextérité manuelle. Moyen de locomotion recommandé car Marines n'est pas desservie par les transports en communs. Plusieurs avantages en plus du taux horaire : - prime d'équipe - prime repas - indemnités kilométriques Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
La Fondation l'Elan Retrouvé recherche, pour le Centre Gilbert Raby, établissement spécialisé en addictologie de 125 lits et places (SSR et psy), situé à Meulan en Yvelines (78), un cuisinier (H/F) à temps plein (1 ETP) en CDI à pourvoir à compter du 1er septembre 2025. DÉFINITION : Réaliser les préparations culinaires chaudes et froides conformément aux modes opératoires de service et contrôler le résultat obtenu ACTIVITÉS PRINCIPALES : Production cuisine ; Réalisation des traitements préliminaires des produits (lavage, déboîtage, etc.) ; Élaboration des préparations culinaires chaudes et froides en fonction des fiches recettes, des règles d'hygiène, et des contraintes de fonctionnement ; Contrôle qualitatif (cuisson, assaisonnement) et quantitatif des produits finis et refroidissement et traitement des non-conformités ; Dressage des préparations ; Rectification si nécessaire des produits/exigences de conformité fabrication ou présentation ; Isolation des lots non conformes aux consignes de préparation et aux règles d'hygiène ; Nettoyage de son secteur conformément aux modes opératoires définis (locaux, équipements) ; Élaboration des menus en collaboration avec le service diététique ; Définition des besoins qualitatifs en matières premières et en matériels, conjointement avec le service économat ; Définition des besoins quantitatifs (effectifs) conjointement avec le service économat ; Contrôle du respect des règles d'hygiène et de sécurité ; Organisation de l'accueil et l'encadrement des stagiaires ; Rédaction des bons d'intervention en maintenance et travaux et suivi des interventions ; Contrôler les livraisons avec les commandes et remettre les bons au prestataire ; Contrôle à réception, stockage et déstockage des matières premières ; Retranscrire les suivis (nettoyage, contrôle température, etc.) sur le logiciel. ACTIVITÉS SUPPLEMENTAIRES LIEES AU CENTRE GILBERT RABY : Encadrement de l'équipe : Préparation, adaptation et gestion du planning mensuel ; Gestion des remplacements ; Encadrer et animer l'équipe ; Organiser des réunions de service (minimum une par trimestre) ; Réalisation des entretiens professionnels ; Administratifs : Préparation des feuilles d'heures (suivi mensuel), Recrutement des équipes, Participer à la mise à jour des fiches de poste. Approvisionnement : Etablir les besoins et passer les commandes ; Contrôle à réception, stockage et déstockage des matières premières ; Gestion des stocks ; Mise à jour des fiches techniques de recettes culinaires. Hygiène : Assurer le suivi de la méthode HACCP. Production : S'assurer de l'effectif des repas (personnels, patients, invités extérieurs) ; S'assurer de la qualité de la prestation organoleptique ; Organisation des repas à thème et festif. Participation : Participation au CLAN ; Participation des commissions Menu. RELATIONS PROFESSIONNELLES LES PLUS FRÉQUENTES : Service diététique pour l'élaboration et le changement de menus ; Service économat / Service de soins ; Prestataire de service (approvisionnement des denrées) ; Service de maintenance interne ou externe pour signaler les pannes ; Fournisseurs pour la gestion des stocks.SAVOIR-FAIRE REQUIS : Apprécier un niveau de cuisson ; Discerner des saveurs et des arômes ; Créer et adapter les recettes de cuisine, valoriser une préparation culinaire ; Utiliser les règles d'hygiène et de gestion des risques professionnels ; Adapter les techniques culinaires aux principes diététiques ; Utiliser les équipements mécanisés ou automatisés de cuisine ; Évaluer la conformité des produits culinaires aux normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ; Utilisation des équipements de protection individuelle (EPI). SAVOIR-ETRE : Autonome et polyvalent ; Travailler en équipe ; Bonnes capacités relationnelles ; Capacités d'adaptations. CONDITIONS PARTICULIÈRES D'EXERCICE DU MÉTIER : Travail dimanche et jours fériés, dans un environnement bruyant et avec des variations de températures EXPÉRIENCE CONSEILLÉE POUR L'EXERCER : CAP, BEP cuisinier AUTRES INFORMATIONS : Prime décentralisée : 5% des salaires bruts cumulés du semestre. Versée deux fois dans l'année. Prime Ségur mensuelle non contractuelle : 238.00€ bruts Avantages CSE : Chèque cadeau de fin d'année / Chèque vacance Une 6éme semaine de ongés après 1 an d'ancienneté
Depuis 1954, le Centre Gilbert Raby est un établissement de soins spécialisé en addictologie et dans le traitement de la dépendance. Installé dans un parc arboré en bord de Seine il est aussi propice à la prise en soins. L'établissement participe donc au service public hospitalier. Ainsi il contribue à la réponse nationale et territoriale organisée dans le cadre des prises en charge des addictions en tant que centre de recours en addictologie de niveau 2. ~@...
La Fondation l'Elan Retrouvé spécialisée dans le secteur de la santé et plus précisément dans le secteur du sanitaire et du médico-social compte aujourd'hui plus d'une trentaine d'établissements en France et plus de 650 salariés. Elle a pour objectif de favoriser la réinsertion et la réadaptation des malades et handicapés psychiques. La Fondation l'Elan Retrouvé recherche, pour le Centre Gilbert Raby, établissement spécialisé en addictologie de 125 lits et places (SSR et psy), situé à Meulan en Yvelines (78), un conseiller en économie sociale familiale (CESF) (H/F) à temps plein (1 ETP) en CDD à pourvoir du 1er octobre 2025 au 13 février 2026. Le conseiller en économie sociale familiale Intervient auprès des personnes malades alcoolo-dépendants pour améliorer leurs conditions d'hospitalisation, les aider à évoluer vers une responsabilisation et une autonomie, afin de prévenir leurs difficultés sociales, économiques et familiales à la sortie des soins ACTIVITÉS PRINCIPALES : Instruction de dossiers administratifs en vue de l'obtention ou du rétablissement des droits du patient Entretien avec les personnes en vue d'un diagnostic psychosocial ; élaboration avec le patient d'un projet personnalisé, en étroite collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale Soutien et accompagnement du patient dans ses démarches Information et suivi des droits, pendant la durée de l'hospitalisation. Rédaction de rapports sociaux en vue de l'admission en structures d'hébergement. Orientation vers des actions de socialisation et de prévention du risque de réalcoolisation en vue du retour à domicile Aide à l'insertion ou réinsertion sociale et/ou professionnelle Participation aux réunions de synthèse en équipe pluridisciplinaire Organisation avec le médecin des transferts vers les SSR ou établissements spécialisés Élaboration de projets individuels et collectifs et contribution à l'amélioration du projet thérapeutique en réunions institutionnelles Veille juridique et sociale Accueil et tutorat des étudiantsSAVOIR-FAIRE REQUIS : Évaluer les besoins des personnes en difficultés et construire un plan d'aide approprié Adapter les missions du service social aux missions institutionnelles Utiliser les méthodes d'intervention en service social Travailler en réseau et en partenariat Produire un rapport d'activité, une note administrative Synthétiser et analyser des situations sociales Travailler en équipe interprofessionnelle PREREQUIS INDISPENSABLES POUR EXERCER : Diplôme d'État de Conseiller en économie Sociale et Familiale Permis de conduire. AUTRES INFORMATIONS : Prime décentralisée : 5% des salaires bruts. Versée deux fois dans l'année. Prime Ségur mensuelle : 238.00€ bruts
RESPONSABILITÉS : Le GROUPE CONNECTT situé à La Fayette (Paris 10) recherche pour un de se clients un/un : APPROVISIONNEUR à PUISEUX PONTOISE (95) Vous aurez pour missions : • Définir et suivre la politique de gestion des stocks. • Veiller au taux de disponibilité et au taux de rupture des stocks. • Établir des prévisions. • Elaborer un plan d'approvisionnement cohérent. • Passer les commandes et suivre leur acheminement. • Prendre en charge la relation avec les transporteurs. • Optimiser au maximum les programmes de livraison. Le poste est à pourvoir en Intérim. Rémunération à partir de 12.50€/h. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes reconnu(e)s pour votre esprit analytique. Vous savez évoluer en autonomie et collaborer en transverse. Vous avez une bonne connaissance des outils SAP MM et SD, PowerBI, macro Excel...
Connectt placement et intérim est une entreprise en pleine croissance, qui a pour finalité de proposer des solutions d'accompagnement pour nos clients. Notre objectif est de les aider et de les accompagner dans leur évolution en leur proposant des profils qualifiés.
Description du poste : En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1964€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client (minimum 1 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe de 1891.85 euros + mutuelle, 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur OINVILLE-SUR-MONTCIENT (78250 , Île-de-France - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - prélèvement test antigénique Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client (minimum 1 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
La Fondation l'Elan Retrouvé spécialisée dans le secteur de la santé et plus précisément dans le secteur du sanitaire et du médico-social compte aujourd'hui plus d'une trentaine d'établissements en France et plus de 650 salariés. Elle a pour objectif de favoriser la réinsertion et la réadaptation des malades et handicapés psychiques. La Fondation l'Elan Retrouvé recherche, pour l'établissement Lits Haltes Soins Santé précisement son équipe mobile addictologie qui est situé à Meulan en Yvelines (78), un(e) Assistant(e) social(e) ou un(e) Conseiller(e) en économie sociale et familiale (CESF), en CDI à Temps plein (1 ETP) à pourvoir immédiatement. Ce poste prévoit des déplacements réguliers qui sont assurer avec le véhicule professionnel. MISSIONS PRINCIPALES : L'assistant social ou, le conseilleur en économie sociale familiale sera sous la responsabilité du Coordinateur de l'équipe mobile LHSS. Il/Elle a pour mission principale d'intervenir auprès des personnes en précarité pour améliorer leurs conditions de prise en charge, les aider à évoluer vers une responsabilisation et une autonomie, afin de prévenir leurs difficultés sociales, économiques et familiales. L'équipe mobile travaillera principalement de 9h à 17h du lundi au vendredi, mais pourra être amené à intervenir ponctuellement lors de soirées ou pendant le week-end (3 à 4 fois par an), ces heures seront récupérées en semaine. ACTIVITÉS PRINCIPALES : - Créer une relation de confiance avec la personne orientée, - S'enquérir du travail et de l'accompagnement social déjà existant, - Apprécier la nécessité d'entretien ou de rencontre familiale, exploration des ressources familiales, - Définir en lien avec le travailleur social référent le projet social adapté à la personne, - Si carence de travailleur social, initier le projet social et trouver le relai adapté (CHU, CD, Métropole/CCAS.), - Définir, en lien avec l'infirmier du service et le travailleur social de la structure les modalités à mettre en oeuvre pour respecter le parcours de soins et le projet social en prenant notamment en compte : - L'adéquation entre le milieu de vie et les soins préconisés, - Les capacités d'accompagnement de la structure d'origine. - S'assurer de la mise en oeuvre du projet social : - En soutenant si besoin l'intervention du travailleur social de la structure (Co intervention si nécessaire), - En contribuant à l'évaluation de la situation et si nécessaire à l'orientation vers une structure d'accompagnement plus adaptée, - Tenir à jour le dossier médico-social sur son volet social, - Participer aux réunions d'équipe (Infirmier, psychologue, Travailleur Social, Médecin Coordinateur.) pour ajuster le parcours de soins et le projet social, - Entretenir un partenariat privilégié avec l'équipe des Lits Halte Soins Santé résidentiels, - Créer et entretenir un réseau de partenaires sociaux. Participer à la démarche qualité, Participer ou initier des actions de prévention. SAVOIR-FAIRE REQUIS : - Évaluer les besoins des personnes en difficultés et construire un plan d'aide approprié, - Adapter les missions du service social aux missions institutionnelles, - Utiliser les méthodes d'intervention en service social, - Travailler en réseau et en partenariat, - Produire un rapport d'activité, une note administrative, - Synthétiser et analyser des situations sociales, - Travailler en équipe interprofessionnelle, - Créer du lien avec l'usager et avoir une approche bienveillante. PREREQUIS INDISPENSABLES POUR EXERCER : - Diplôme d'État d'assistant de service social ou de Conseiller en économie Sociale et Familiale - Permis de conduire - boîte manuelle AUTRES INFORMATIONS : - Prime 5% versée semestriellement - Prime LAFORCADE - Tichets Restaurant - Une 6éme semaine de congés après 1 an d'ancienneté - Avantages CSE MERCI D'ENVOYER CV + LETTRE DE MOTIVATION POUR PERMETTRE L'ETUDE DE VOTRE CANDIDATURE
L'équipe mobile Lits Halte Soins Santé de la Fondation l'Élan Retrouvé se positionne pour accompagner vers les soins et à la prise en charge, sur l'ensemble du département des Yvelines, des personnes majeures, quelles que soient leurs situations administratives, sans domicile fixe ou en situation de grande précarité. Les missions de l'équipe mobile LHSS sont : - Participer au repérage, à l'évaluation et à l'accompagnement médico-psycho-soci...
Bâti Monde recrute : Technicien(ne) Études de Prix BTP Vous êtes rigoureux(se), passionné(e) par le secteur du BTP et à la recherche d'un nouveau défi stimulant ? Bâti Monde, acteur engagé dans la construction et la rénovation de qualité, recherche un(e) Technicien(ne) Études de Prix pour renforcer son équipe. Votre mission : Vous jouerez un rôle clé dans l'évaluation économique de nos projets. Véritable pivot entre les équipes techniques et commerciales, vous garantirez la pertinence financière de nos propositions. Vos principales responsabilités : * Établir des estimations précises des coûts des projets (construction, rénovation, réhabilitation). * Étudier les plans et documents techniques pour évaluer les besoins en matériaux et en main-d'œuvre. * Rédiger des devis détaillés, en tenant compte des contraintes budgétaires et des délais. * Négocier avec fournisseurs et sous-traitants pour optimiser les coûts. * Collaborer avec les chargés d'affaires et conducteurs de travaux pour assurer la rentabilité des opérations. * Suivre l'évolution des coûts pendant l'exécution du chantier et ajuster les prévisions si besoin. * Participer à la rédaction de rapports d'analyse de coûts destinés à la direction. Profil recherché : * Formation en génie civil, bâtiment ou équivalent. * Expérience confirmée dans une fonction similaire, dans le secteur du BTP. * Connaissance pointue des méthodes de construction, normes techniques et règlementations. * Maîtrise des outils d'estimation et de bureautique. * Bonnes compétences en communication, négociation et gestion de projet. * Organisation, précision, et autonomie. Pourquoi nous rejoindre ? Chez Bâti Monde, nous croyons en la qualité, la collaboration et l'engagement. Vous évoluerez dans une entreprise à taille humaine, où chaque projet compte et où vos compétences auront un impact direct. Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation à [adresse e-mail] ou postulez directement via notre site internet [lien]. Construisons ensemble l'avenir du bâtiment. Rejoignez Bâti Monde ! Type d'emploi : CDI, CDD, Alternance Rémunération : à partir de 1 732,50€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Manpower PONTOISE BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Charpentier (H/F) Vous serez amené à : - Étudier les plans du projet - Préparer et organiser les matériaux - Concevoir des charpentes traditionnelles - Réaliser des structures en bois - Assembler et ajuster les éléments - Contrôler la qualité des réalisations - Collaborer avec les équipes techniques - Assurer le suivi des chantiers Vous possédez une expérience en charpente avec formation, vous maîtrisez la conception et réalisation des structures en bois et démontrez rigueur, autonomie et sens du détail ? ?N'hésitez plus postulez ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Comment souhaitez-vous transformer l'expérience culinaire de vos clients en tant qu'Employé de restauration (F/H) ? Rejoignez notre équipe dynamique pour assurer un service de qualité tout en respectant les règles d'hygiène en restauration - Appliquer rigoureusement les protocoles de sécurité alimentaire pour garantir un environnement sain - Collaborer efficacement avec l'équipe pour offrir une expérience client exceptionnelle - Participer activement à la préparation et à la présentation des plats selon les normes établies Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 6/jours - Salaire: 11.89 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Avantages CSE - Compte épargne temps Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Description du profil : Nous recherchons un(e) Employé(e) de restauration (F/H) motivé(e), respectant scrupuleusement les règles d'hygiène, avec une première expérience. - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique - Sens du service et de la satisfaction client Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Organisme de formation spécialisé dans les formations sport, santé, social, petite enfance, commerce et sport business - IRSS recherche pour un de ses partenaires - Ce poste est proposé en apprentissage/alternance , dans le cadre d'une formation en CAP AEPE, en tant qu'accompagnant(e) éducatif petite enfance H/F Le poste : Poste à pouvoir au sein d'une micro crèche en septembre 2025 Structure ouverte du lundi au vendredi de 8 heures à 18 heures 30. Profil recherché : - Etre inscrit, ou en court d'inscription, au sein de IRSS en CAP AEPE Une expérience minimale dans le secteur de la petite enfance sera appréciée. L'activité créative & manuelle est un réel plaisir pour vous.
IRSS
IRSS, établissement d'enseignement privé, recherche pour son partenaire un apprentissage en CAP AEPE en 1 an. Il s'agit du diplôme de l'Education Nationale avec une prise en charge des frais de formation et une rémunération (1 jour en formation et 4 jours en entreprise par semaine). - IRSS recherche pour un de ses partenaires - Ce poste est proposé en apprentissage/alternance , dans le cadre d'une formation en CAP AEPE, en tant qu'accompagnant(e) éducatif petite enfance H/F Le poste : Accueil et accompagnement des enfants : - Accueillir les enfants et leurs familles dans un environnement sécurisé et bienveillant. - Assurer le bien-être, la sécurité et l'hygiène des enfants. - Participer aux activités d'éveil, de jeux et d'apprentissage adaptées à l'âge des enfants. Soutien au développement de l'enfant : - Observer et accompagner les besoins et les étapes de développement des enfants. - Encourager l'autonomie et la socialisation des enfants. Entretien des espaces et matériels : - Maintenir la propreté et l'ordre des espaces dédiés aux enfants. - Préparer les repas et goûters selon les règles d'hygiène et de sécurité. Communication avec les familles et l'équipe éducative : - Informer les parents sur le déroulement de la journée et les besoins des enfants. - Travailler en collaboration avec l'équipe éducative pour assurer un accompagnement cohérent. Profil recherché : Formation : - Actuellement en formation CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) à l'IRSS - Première expérience en structure petite enfance appréciée mais non obligatoire - Etre titulaire d'un baccalauréat professionnel ASSP ou SAPAT est un plus. Qualités personnelles : - Patience, bienveillance et sens de l'écoute - Rigueur et respect des consignes d'hygiène et de sécurité - Sens de l'observation et capacité d'adaptation - Esprit d'équipe et bonne communication Processus de recrutement passant par une candidature au sein de IRSS comprenant un entretien, un test de personnalité, un test de motivation et un entretien avec un recruteur.
Vous souhaitez évoluer dans les métiers du commerce, du marketing et de la relation client - L'ESCEF, école de commerce et de management située à Cergy, vous propose un BTS NDRC moderne et professionnalisant, en parfaite adéquation avec les besoins du marché. Notre formation vous prépare à relever les défis du commerce et de la relation client à l'ère du numérique, et à construire un projet professionnel solide. Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : En rejoignant le BTS NDRC de l'ESCEF, vous développerez les compétences clés pour : - Prospecter et développer un portefeuille clients (BtoB ) - Négocier, conclure et suivre les ventes de produits ou de services - Fidéliser les clients par la qualité de la relation et du service - Piloter des actions commerciales sur différents canaux (digitaux et physiques) - Maîtriser les outils numériques (CRM, réseaux sociaux, marketing digital) - Exploiter les données clients pour optimiser la performance commerciale - Travailler efficacement en équipe et en mode projet Profil recherché : Ce BTS s'adresse à des candidats : - Titulaire d'un Bac général, technologique ou professionnel, avec un fort intérêt pour le commerce et la relation client - Motivés, dynamiques et orientés résultats - À l'aise dans la communication et le contact humain - Curieux des outils numériques et des nouvelles technologies - Dotés d'un bon sens de l'écoute et de la persuasion - Désireux de bâtir un projet professionnel dans le secteur commercial Pourquoi choisir l'ESCEF ? - Une formation axée sur la pratique et les attentes des entreprises - Une équipe pédagogique expérimentée et à l'écoute - Des projets concrets : cas d'entreprise, jeux de rôle, mises en situation - Une pédagogie moderne et interactive - Un accompagnement tout au long de votre cursus - D'excellentes perspectives professionnelles : conseiller commercial, chargé de clientèle, business developer, responsable relation client, etc.
ESCEF
L'ESCEF, école de commerce et de gestion située à Cergy, forme des professionnels capables de piloter la stratégie commerciale des entreprises dans un environnement en constante évolution. Le Bachelor Responsable du Développement Commercial (RDC) est une formation professionnalisante qui vous prépare à occuper des fonctions clés en management commercial, en marketing et en développement de l'activité commerciale. Vous apprendrez à élaborer des stratégies commerciales performantes, à gérer des équipes de vente et à booster la croissance de votre entreprise. Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : En intégrant le Bachelor RDC, vous apprendrez à : - Concevoir et piloter une stratégie commerciale - Prospecter de nouveaux marchés et développer un portefeuille client - Manager et animer une équipe commerciale - Élaborer et suivre des plans d'action commerciale - Mettre en place des campagnes marketing et de communication digitale - Analyser les résultats commerciaux et proposer des actions correctives - Négocier des contrats et fidéliser les clients Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un Bac +2 (BTS, DUT, ou 2e année de licence) - Vous avez un fort intérêt pour le commerce, la négociation et le management - Vous aimez relever des challenges et travailler en équipe - Vous êtes dynamique, orienté(e) résultats et doté(e) d'un excellent sens de la communication - Vous avez le goût de la performance et souhaitez évoluer dans des fonctions commerciales stratégiques - Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et les nouveaux canaux de vente Pourquoi choisir l'ESCEF ? - Une formation directement connectée aux besoins des entreprises - Un programme axé sur la pratique : études de cas, projets réels, challenges commerciaux - Une équipe pédagogique expérimentée, composée de professionnels en activité - Un accompagnement personnalisé pour réussir vos projets professionnels - De nombreux débouchés : responsable commercial, business developer, chef de secteur, responsable grands comptes, manager des ventes'
L'ESCEF est une école de commerce et de finance dynamique, située à Cergy, qui forme les professionnels de demain dans les domaines clés de l'entreprise. En intégrant notre école, vous choisissez une pédagogie moderne et tournée vers la pratique, avec des intervenants issus du monde professionnel et des parcours adaptés à chaque profil. Le BTS Comptabilité-Gestion de l'ESCEF vous prépare à devenir un professionnel de la gestion financière, de la comptabilité et de l'analyse des performances d'une entreprise. Une formation complète et professionnalisante, conçue pour vous ouvrir de nombreuses portes sur le marché du travail. Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : Au cours de votre formation, vous apprendrez à : - Réaliser des opérations comptables courantes et de fin d'exercice - Gérer les opérations fiscales et sociales de l'entreprise - Calculer des coûts réels et prévisionnels de l'activité - Contribuer à l'analyse financière et au suivi de la rentabilité - Utiliser des outils informatiques professionnels (logiciel de comptabilité, tableur) Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un Bac général, technologique ou professionnel, de préférence avec une orientation en gestion ou économie - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et méthodique - Vous avez un attrait pour les chiffres - Vous possédez un bon esprit d'analyse et de synthèse - Vous êtes capable de travailler en autonomie comme en équipe - Vous êtes motivé(e) par un projet professionnel solide dans le domaine de la comptabilité et de la gestion Pourquoi choisir l'ESCEF ? - Une formation 100 % professionnalisante avec des cas pratiques et des mises en situation réelles - Une équipe pédagogique à l'écoute et des intervenants issus du monde professionnel - Un suivi individualisé pour assurer la réussite de chacun - Des débouchés variés : comptable, assistant contrôleur de gestion, assistant de gestion, collaborateur en cabinet d'expertise comptable?
L'ESCEF, école de commerce et de gestion à Cergy, vous accompagne dans la construction de votre avenir professionnel. Notre ambition : former des profils polyvalents, agiles et directement opérationnels pour répondre aux besoins des petites et moyennes entreprises. Le BTS Gestion de la PME vous permettra d'acquérir toutes les compétences nécessaires pour assister un dirigeant de PME dans la gestion quotidienne de son entreprise. Une formation professionnalisante, polyvalente et complète pour évoluer rapidement dans le monde du travail. Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : Tout au long de votre BTS GPME, vous apprendrez à : - Participer à la gestion administrative, commerciale et financière de la PME - Assurer la gestion des relations avec les clients et les fournisseurs - Mettre en oeuvre des actions de communication interne et externe - Suivre la gestion des ressources humaines (gestion du personnel, formation, paie) - Analyser les indicateurs financiers pour accompagner les décisions du dirigeant - Organiser et optimiser les processus administratifs - Maîtriser les outils bureautiques et collaboratifs Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un Bac général, technologique ou professionnel - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et polyvalent(e) - Vous avez le sens du service et de la relation client - Vous aimez travailler en équipe et en autonomie - Vous avez de bonnes capacités de communication écrite et orale - Vous êtes curieux(se) et motivé(e) par le monde de l'entreprise et de la gestion Pourquoi choisir l'ESCEF ? - Une formation complète et professionnalisante - Des projets concrets pour développer une vraie polyvalence - Une pédagogie active et en phase avec le monde de l'entreprise - Une équipe pédagogique composée de professionnels expérimentés - Un suivi personnalisé tout au long de votre cursus - De nombreux débouchés : assistant de gestion, collaborateur administratif, assistant RH, assistant commercial, chargé de clientèle, etc.
Vous souhaitez bâtir une carrière solide dans les métiers de la gestion et de la finance - L'ESCEF, école spécialisée en commerce, gestion et finance située à Cergy, vous propose un Bachelor Gestion & Finance conçu pour former les futurs experts du pilotage financier et de l'accompagnement stratégique des entreprises. Notre ambition : vous préparer à intégrer le monde professionnel avec une parfaite maîtrise des outils de gestion, des techniques financières et des méthodes d'analyse. Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : Grâce à un cursus complet et ancré dans la pratique, vous développerez les compétences nécessaires pour : - Maîtriser la gestion comptable et fiscale - Produire et analyser les bilans, comptes de résultats - Piloter la performance économique de l'entreprise (tableaux de bord) - Gérer la trésorerie et optimiser les flux financiers - Élaborer et suivre les budgets prévisionnels - Appuyer les décisions stratégiques - Management des hommes Profil recherché : Ce Bachelor s'adresse aux candidats : - Titulaire d'un Bac+2 : BTS, DUT, 2ème année de Licence ou équivalent - Motivés par les métiers de la gestion, de la finance et du management - Rigoureux(ses), organisés et méthodiques - Ayant le goût des chiffres, de l'analyse et de la résolution de problématiques complexes - À l'aise avec les outils informatiques et les environnements numériques - Désireux de contribuer à la prise de décision au sein de l'entreprise Pourquoi choisir l'ESCEF ? - Une formation professionnalisante en adéquation avec les attentes du marché - Des projets concrets et des cas pratiques inspirés du monde professionnel - Une pédagogie moderne, interactive et centrée sur la pratique - Un accompagnement personnalisé tout au long de votre cursus - De nombreux débouchés : contrôleur de gestion, assistant financier, analyste de gestion, comptable, chargé de reporting, consultant junior, etc.
Description du poste : En rejoignant le BTS NDRC de l'ESCEF, vous développerez les compétences clés pour :***Prospecter et développer un portefeuille clients (BtoB )***Négocier, conclure et suivre les ventes de produits ou de services***Fidéliser les clients par la qualité de la relation et du service***Piloter des actions commerciales sur différents canaux (digitaux et physiques)***Maîtriser les outils numériques (CRM, réseaux sociaux, marketing digital)***Exploiter les données clients pour optimiser la performance commerciale***Travailler efficacement en équipe et en mode projet Description du profil : Ce BTS s'adresse à des candidats :***Titulaire d'un Bac général, technologique ou professionnel , avec un fort intérêt pour le commerce et la relation client***Motivés, dynamiques et orientés résultats***À l'aise dans la communication et le contact humain***Curieux des outils numériques et des nouvelles technologies***Dotés d'un bon sens de l'écoute et de la persuasion***Désireux de bâtir un projet professionnel dans le secteur commercial Pourquoi choisir l'ESCEF ? * Une formation axée sur la pratique et les attentes des entreprises***Une équipe pédagogique expérimentée et à l'écoute***Des projets concrets : cas d'entreprise, jeux de rôle, mises en situation***Une pédagogie moderne et interactive***Un accompagnement tout au long de votre cursus***D'excellentes perspectives professionnelles : conseiller commercial, chargé de clientèle, business developer, responsable relation client, etc.
Description du poste : Au cours de votre formation, vous apprendrez à :***Réaliser des opérations comptables courantes et de fin d'exercice***Gérer les opérations fiscales et sociales de l'entreprise***Calculer des coûts réels et prévisionnels de l'activité***Contribuer à l'analyse financière et au suivi de la rentabilité***Utiliser des outils informatiques professionnels (logiciel de comptabilité, tableur) Description du profil :***Vous êtes titulaire d'un Bac général, technologique ou professionnel, de préférence avec une orientation en gestion ou économie***Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et méthodique***Vous avez un attrait pour les chiffres***Vous possédez un bon esprit d'analyse et de synthèse***Vous êtes capable de travailler en autonomie comme en équipe***Vous êtes motivé(e) par un projet professionnel solide dans le domaine de la comptabilité et de la gestion Pourquoi choisir l'ESCEF ? * Une formation 100 % professionnalisante avec des cas pratiques et des mises en situation réelles***Une équipe pédagogique à l'écoute et des intervenants issus du monde professionnel***Un suivi individualisé pour assurer la réussite de chacun***Des débouchés variés : comptable, assistant contrôleur de gestion, assistant de gestion, collaborateur en cabinet d'expertise comptable.
Notre client situé à MENUCOURT recherche un talent pour rejoindre son équipe dynamique de restauration offrant des expériences culinaires de qualité. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Venez découvrir une entreprise à taille humaine qui met le bien-être de ses salariés au cœur de ses valeurs. Rejoignez une organisation où humanité et performance ne font qu'un.Comment souhaitez-vous transformer l'expérience culinaire de vos clients en tant qu'Employé de restauration (F/H) ? Rejoignez notre équipe dynamique pour assurer un service de qualité tout en respectant les règles d'hygiène en restauration - Appliquer rigoureusement les protocoles de sécurité alimentaire pour garantir un environnement sain - Collaborer efficacement avec l'équipe pour offrir une expérience client exceptionnelle - Participer activement à la préparation et à la présentation des plats selon les normes établies Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 6/jours - Salaire: 11.89 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Avantages CSE - Compte épargne temps Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Vous êtes passionné(e) par l'Hôtellerie-Restauration et vous cherchez un nouveau challenge professionnel ? Rejoignez nos talents de l'excellence des métiers de la gastronomie !
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un RSAI (Référent(e) Santé Accueil Inclusif) pour notre multi-accueil Meulan situé à meulan-en-yvelines. 36h par an - 9h minimum par trimestre. Rattaché(e) au responsable de l'établissement et en lien avec l'infirmière, vous travaillez en collaboration avec l'équipe de la crèche, les professionnels du service départemental de la protection maternelle et infantile et autres acteurs locaux en matière de santé, de prévention et de handicap. Vous êtes intégré(e) au réseau de RSAI de l'association et participez à ce titre aux réunions santé trimestrielles et à l'amélioration/création des protocoles et outils de l'association liés à vos missions. Vous informez, sensibilisez et conseillez la direction et l'équipe de l'établissement en matière de santé du jeune enfant et d'accueil inclusif des enfants en situation de handicap ou atteints de maladie chronique et veillez à la mise en place de toutes mesures nécessaires à leur accueil. Vous présentez et expliquez aux professionnels chargés de l'encadrement des enfants les protocoles en matière de santé et d'hygiène. Vous apportez votre concours pour la mise en oeuvre des mesures nécessaires à la bonne adaptation, au bien-être, au bon développement des enfants et au respect de leurs besoins dans l'établissement. Pour un enfant dont l'état de santé le nécessite, vous aidez et accompagnez l'équipe de l'établissement dans la compréhension et la mise en oeuvre d'un projet d'accueil individualisé élaboré par le médecin traitant de l'enfant en accord avec sa famille. Vous assurez des actions d'éducation et de promotion de la santé auprès des professionnels, notamment en matière de recommandations nutritionnelles, d'activités physiques, de sommeil, d'exposition aux écrans et de santé environnementale et veiller à ce que les titulaires de l'autorité parentale ou représentants légaux puissent être associés à ces actions. Vous contribuez au repérage des enfants en danger ou en risque de l'être et à l'information de la direction et des professionnels sur les conduites à tenir dans ces situations. Motivé(e), investi(e) et rigoureux(euse), vous êtes prêt(e) à vous investir dans une association en fort développement et travailler en équipe. Vous maîtrisez la réglementation en matière d'hygiène, de santé et d'accompagnement des enfants à besoins spécifiques. Formation (obligatoire) : Infirmier(ère) diplômée d'état justifiant de 3 ans d'expérience auprès du jeune enfant, Infirmier(ère) puériculteur(trice) ou Médecin Chez Crescendo on grandit ensemble, rejoignez-nous !
Ltd compte 9 agences spécialisées en recrutement et en travail temporaire organisées par pôle d'expertise en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l'International. Ltd assure Qualité et Performance, fondé sur une procédure de recrutement rigoureuse et adaptée aux exigences du marché. Le poste : Nous recherchons pour un de nos clients, un/e Tuyauteur/euse - Soudeur/euse. Ce poste se situe en Val d'Oise est à pouvoir très rapidement. Sous la responsabilité de votre superviseur hiérarchique, vos principales missions seront les suivantes : Lire des plans Préparer et assembler les tuyaux (montage et démontage) Réparer ou remplacer des éléments de tuyauterie en acier noire Soudure Tig Assurer le contrôle et la conformité des installations effectuées Identifier une intervention à partir d'un dossier technique Intervention sur site pour installation, réparation ou modification de réseaux de tuyaux Contrôle d'étanchéité, épreuve hydraulique et finition Analyse un plan isométrique Profil recherché : De formation spécialisée dans le domaine de la Tuyauterie, vous êtes autonome, sérieux, rigoureux et doté d'un bon sens relationnel. N'attendez plus, ce poste est fait pour vous.
LTd
RESPONSABILITÉS : En tant que Mécanicien TP Atelier, vous serez un acteur majeur avec un impact direct sur la satisfaction des clients. Vous aurez pour principale mission de garantir la disponibilité et la performance des équipements TP en réalisant les interventions de maintenance nécessaires en atelier avec expertise et réactivité. Plus en détails : _ Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements (engins de TP, grues, pelles, chargeuses, bulldozers, moteurs industriels, etc.). _ Diagnostiquer les pannes et intervenir sur des systèmes mécaniques, hydrauliques et électriques. _ Effectuer les réparations et les remplacements des pièces nécessaires, dans le respect des normes de sécurité et des procédures internes. _ Proposer au client les différentes alternatives possibles concernant la remise en état de son matériel. _ Assurer le suivi régulier des interventions tout en respectant les délais. _ Proposer des solutions de remise en conformité et/ou rénovation _ Respecter les règles dhygiène et de sécurité PROFIL RECHERCHÉ : Issu(e) dune formation de type Bac Pro, BTS ou équivalent en mécanique ou maintenance d'équipements industriels, vous justifiez dune expérience significative de 3 à 7 ans dans le domaine de la mécanique « lourde », idéalement dans les engins de travaux publics (grues, pelles hydrauliques, chargeuses, niveleuses etc.), la mécanique poids lourds ou agricole. Mécanicien confirmé dans la mécanique et la maintenance d'équipements lourds, vous savez être polyvalent et adaptable ; Vous avez une réelle expérience dans votre domaine et affichez de bonnes connaissances en moteurs diesel ainsi que des connaissances électrique (lecture de schémas), électronique embarquée voire hydraulique. Rigoureux, organisé, exigent, vous savez faire preuve dune forte autonomie dans votre travail et avez aussi un bon esprit du travail en équipe. A la fois dynamique, flexible, disponible vous possédez cette capacité à répondre à l'exigence de votre cœur d'activité. Une expérience dans le domaine de la maintenance des engins de travaux publics serait un réel plus. Avantages : _ Contrat : CDI - Forfait annuel _ Statut : Technicien _ Salaire : 25 à 30 K Brut/An suivant profil et expérience _ Mutuelle _ CSE _ Equipements de sécurité + vêtements de travail : fournis et entretenus _ Formation continue sur les équipements et produits _ Opportunités d'évolution professionnelle _ Participation / intéressement + prime de fin d'année + 13ème Mois « Si vous pensez que ce poste est fait pour vous, c'est très certainement le cas ! alors qu'attendez vous pour me contacter au plus vite ! »
Notre client, Leader en distribution, en service après-vente et maintenance des équipements, accompagne ses clients dans lexploitation de leurs machines de TP et offre des solutions de haute qualité pour les secteurs de la construction, des travaux publics, de lindustrie, et du génie civil. Dans le cadre de son développement, il cherche une personne qui serait passionnée par la mécanique et prête à relever des défis techniques au travers d'un poste de Mécanicien TP Atelier (H/F).
Description du poste : En tant que bras droit du Directeur Général , vous serez le garant du bon fonctionnement de l'ensemble des opérations de production . Ce poste clé a une forte dimension managériale, opérationnelle et stratégique, avec une perspective d'évolution potentielle vers une fonction de direction générale à horizon moyen terme. Missions***Manager les opérations de production (30 à 35 personnes) * Piloter les équipes de planification, supply chain, logistique et atelier * Structurer les processus de production et améliorer la performance (qualité, délai, sécurité) * Mettre en place des outils de management visuel et routines QRQC (niveau 1 et 2) * Conduire les démarches d'amélioration continue (lean, 5S, 8D.) * Apporter un support technique quotidien aux équipes (lecture de plans, gestion de dérives, etc.) * Accompagner la montée en compétence des chefs d'équipe * Représenter la société auprès des clients sur les aspects opérationnels * Préparer l'obtention de la certification NADCAP Modalités contractuelles***Contrat : CDI * Statut : Cadre au forfait jours - présence sur site requise * Localisation : Seraincourt (95) * Rémunération : entre 60 et 70 K€ brut annuel selon profil + primes (jusqu'à 4 K€) * Avantages : discussion ouverte sur véhicule de fonction selon besoin Description du profil : Ce que nous recherchons***Expérience confirmée en management d'équipes de production (>10 ans) * Connaissance des environnements industriels exigeants : traitement de surface, mécanique, ou usinage * Maîtrise de la lecture de plans (concentricité, tolérances, ISO), culture industrielle forte * Leadership naturel, à l'aise dans un environnement PME, exigeant mais bienveillant * Capacité à structurer, organiser, piloter et transformer une organisation * Présence terrain quotidienne, posture d'exemplarité * Pas de télétravail - disponibilité et engagement attendus Processus de recrutement***Étape 1 : Entretien de préqualification avec un consultant Achil (30-45 min en visio) * Étape 2 : Entretien avec le Directeur Général (1h en visio) * Etape 3 : Rencontre sur site + visite de l'atelier avec le Directeur Général (1h à 1h30 en présentiel) * Étape 4 : Échange final avec le groupe actionnaire
Description du poste : ¿Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année. Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète. Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous. Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle. Ensemble, nous améliorons le quotidien ! Vous avez envie de.***Orienter et accueillir. Vous renseignez et conseillez vos clients sur le magasin, les produits, et les accompagnez vers les bons interlocuteurs. Vous jouez un rôle essentiel dans la satisfaction et la fidélisation client.***Garantir la bonne tenue des rayons. Vous approvisionnez les rayons et les têtes de gondoles en effectuant les rotations et garantissez leur attractivité. Vous êtes amené à mettre en place les plans d'implantation et les opérations commerciales. Vous vérifiez les propositions de commandes et gérez vos stocks (correction, pointage des ruptures, contrôle des livraisons,...). Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité.***Encaisser les achats. Vous garantissez la fiabilité de chaque ticket de caisse, en respectant les règles et les procédures établies en magasin. Vous assurez un passage fluide en caisse pour éviter toute attente pour le client. Vous représentez l'image de l'entreprise, à travers votre posture au quotidien. Vous êtes. Titulaire d'un CAP ou BEP dans le domaine du commerce et aimez être au contact du client. Vous avez le goût du commerce et avez une connaissance des produits. Le poste de Equipier de commerce et caisses F/H est fait pour vous. Rencontrons-nous ! Nous vous offrons les avantages suivants : - Une remise sur achat chez Auchan - Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise - Une prime annuelle équivalente à un 13e mois Description du profil : Chez Auchan, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales chaque candidature et toutes nos offres peuvent faire l'objet d'aménagements spécifiques en cas de handicap - #tous égaux, tous différents ! Vous voulez en savoir plus sur nos engagements ? Nous nous mobilisons au quotidien autour de 4 piliers de responsabilité sociétale et environnementale majeurs : Offre responsable, Environnement, Solidarité, Humain. Rendez-vous sur :***.
Description du poste : Vos missions : Vérifier la conformité et contrôler visuellement l'état des pares chocs suivant un cahier des charges Isoler les produits non-conforme, Renseigner les documents Assurer la maîtrise documentaire liée à l'OF Transmettre à sa hiérarchie les besoins et anomalies constatés Contrôle aspect peinture suivant référenciel Poste en horaires 2x8 6H25-14H30 // 14H25-22H30 Description du profil : Profil : Minutieux, à l'aise avec des taches répétitives qui demande une véritable capacité de concentration Connaissances en mécanique
Description du poste : Manpower CONSTRUCTION PARIS recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Menuisier d'agencement (H/F) Sous la direction du chef d'atelier, vos missions seront les suivantes : - Fabriquer des ouvrages sur mesure. - Lire et interpréter des plans et des schémas techniques. - Utiliser les machines-outils en atelier (scie, toupie, raboteuse, etc.) - Contrôler la qualité du travail effectué. - Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur. - Maîtrise des outils de menuiserie traditionnelle et machines numériques est un plus. - CAP / BEP / Bac Pro Menuiserie ou equivalent. - Expérience significative (minimum 3 à 5 ans) en tant que menuisier qualifié. Compétences techniques : - Maîtrise des outils de menuiserie traditionnelle et machines numériques (si applicable) - Lecture de plans techniques - Bonne connaissance des essences de bois et des matériaux - Sens du détail et travail soigné Qualités personnelles : - Autonomie - Rigueur - Esprit d'équipe - Sens de l'organisation Les + du poste : - Travail sur des projets variés et valorisants - Ambiance de travail conviviale Remunération à partir de 24K Prime de panier : 10,30€ Prime d'outillage : 40 à 50€ brut Horaires 35H Du lundi au jeudi de 7h15 à 12h et de 13h à 16h Vendredi de 7h15 à 11h15 Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Nous recherchons un(e) AMT / CQP pour renforcer notre équipe pédagogique***Vos missions principales seront de prendre en charge des groupes de jeunes joueurs. Votre pédagogie, votre dynamisme et votre passion pour le tennis seront des atouts essentiels pour les accompagner. Les horaires d'enseignement***Le mercredi après-midi***Le samedi matin***Vous êtes passionné(e) par la transmission du tennis auprès des enfants et adolescents.***Vous êtes fiable et doté(e) d'un excellent relationnel. Description du profil :***Vous êtes passionné(e) par la transmission du tennis auprès des enfants et adolescents.***Vous êtes fiable et doté(e) d'un excellent relationnel.
Description du poste : Les missions du poste Vous cherchez un CDI en tant qu' 'agent de production et de tri postal', vous êtes au bon endroit ! Vous travaillerez dans une équipe logistique composée de plusieurs métiers complémentaires. Vous travaillerez sur les missions suivantes : - Réceptionner et contrôler les marchandises entrantes - Trier les marchandises en fonction de leur destination/catégorie - Ranger les marchandises et optimiser leur stockage - Effectuer la manutention des marchandises (charger et décharger les colis, palettes ou de conteneurs) - Effectuer la coordination avec les transporteurs - Horaires : - 22H00 à 5H20, du lundi au vendredi ou - 5h30 à 12h50 du mardi au samedi Processus de recrutement : 1. Etude de votre CV 2. Entretien téléphonique 3. Entretien en présentiel dans les locaux 4. Signature du contrat #XHP# Description du profil : Vous êtes : - Bon communiquant - Autonome et organisé - Capable de vous adapter dans différentes situations - Rigoureux
À propos du poste Nous recherchons un installateur compétent pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de l'installation et de la maintenance de divers systèmes, en veillant à respecter les normes de sécurité et de qualité. Ce poste est idéal pour les personnes ayant une expérience dans l'installation de pompe à chaleur et panneaux thermiques ainsi qu'une solide compréhension des installations électriques et sanitaires. Profil uniquement personne habitant dans le 95 ou aux alentours Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 732,50€ à 3 127,66€ par mois Lieu du poste : En présentiel
La Fondation John BOST recrute pour son établissement BETHANIE, situé à Menucourt un agent hôtelier spécialisé H/F en CDD. Sous l'autorité de l'adjoint de direction, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos principales missions comprendront : - L'entretien des locaux: espaces communs et espaces privatifs (salle de bain des résidents) dans le respect des règles d'hygiène et des circuits prévus - La gestion des produits d'entretien et alimentaire (demande approvisionnement, stockage dotation hebdomadaire, utilisation) - L'entretien des offices alimentaires (locaux et matériel) - La mise en repas (mise en température du buffet chaud), la gestion de la vaisselle et la mise de la table avec les résidents) - Une inscription dans une démarche participative aux différentes réunions d'équipe Goût pour le travail en équipe. Disponibilité, ouverture d'esprit, sens de l'organisation. Ecoute et réactivité
[64596] Centre Cardiologique d'Evecquemont Nous recrutons un Préparateur en pharmacie H/F pour intégrer une équipe à taille humaine, dans le cadre d'un CDI à temps plein. Sous la responsabilité du Pharmacien Gérant vous aurez à charge : -La participation à toutes les étapes de stérilisation ; -La sérialisation des médicaments ; -La délivrance globale des médicaments et des dispositifs médicaux pour le renouvellement des dotations des unités de soins ; -La dispensation individuelle et nominative des médicaments à dispensation contrôlée ; -Contribution à la gestion de la qualité et participation aux audits dans les services ; -La gestion des stocks : réception des commandes, participation à l'inventaire, rangement, étiquetage et gestion des périmés ; Formation / Profil : Brevet Professionnel de préparateur en pharmacie exigé ; Une expérience en milieu hospitalier et la connaissance du logiciel OPTIM serait un plus Rigueur, adaptabilité, organisation, esprit d'équipe. Horaires : du lundi au vendredi sur 35h Rémunération selon la profil et l'expérience. Le Centre Cardiologique d'Evecquemont étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Description du poste : Manpower PONTOISE MOS FLEX NGATE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Ajusteur outilleur (H/F) Vos principales missions seront : - assurer la maintenance curative des moules - réaliser la maintenance préventive des outillages suivant la gamme et connaître les spécificités de chaque moule - réaliser les opérations de manutention des outillages en sécurité (retournement-ouverture-démontage ...) - réaliser les modifications sur les outillages suivant les demandes des méthodes générales et plans fournis (lecture de plan, dialogue avec les techniciens du développement). - réaliser les mises au standard des moules provenant des autres sites - analyser et comprendre les différents branchements suivant la provenance du moule - créer les ordres de travail et de pointage des travaux réalisés, faire un compte rendu succinct des travaux effectués dans le logiciel de gestion de maintenance assistée par ordinateur). - suivre les stocks de pièces détachées et alerter le responsable en cas de stock minimum atteint. - assurer l'usinage sur fraiseuse, tour et rectifieuse des petites pièces pour le dépannage des moules et la réparation des machines. Responsabilités exercées : contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements y compris le matériel de levage. Diagnostiquer un dysfonctionnement sur des équipements / organiser et programmer les activités et opérations de maintenance/ détecter l'origine d'une panne personne de terrain avec une bonne expérience sur la maintenance des outils Poste en 3x8 Avantages supplémentaires 13ème mois / prime d'équipe Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.Ensemble, nous améliorons le quotidien !Vous avez envie de. Orienter et accueillir. Vous renseignez et conseillez vos clients sur le magasin, les produits, et les accompagnez vers les bons interlocuteurs. Vous jouez un rôle essentiel dans la satisfaction et la fidélisation client. Garantir la bonne tenue des rayons. Vous approvisionnez les rayons et les têtes de gondoles en effectuant les rotations et garantissez leur attractivité. Vous êtes amené à mettre en place les plans d'implantation et les opérations commerciales. Vous vérifiez les propositions de commandes et gérez vos stocks (correction, pointage des ruptures, contrôle des livraisonsVous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité. Encaisser les achats. Vous garantissez la fiabilité de chaque ticket de caisse, en respectant les règles et les procédures établies en magasin. Vous assurez un passage fluide en caisse pour éviter toute attente pour le client. Vous représentez l'image de l'entreprise, à travers votre posture au quotidien. Vous êtes.Titulaire d'un CAP ou BEP dans le domaine du commerce et aimez être au contact du client. Vous avez le goût du commerce et avez une connaissance des produits. Le poste de Equipier de commerce et caisses F/H est fait pour vous.Rencontrons-nous !Nous vous offrons les avantages suivants :- Une remise sur achat chez Auchan- Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise- Une prime annuelle équivalente à un 13e mois
Automaticien(ne) - Rejoignez une équipe qui automatise l'avenir ! Vous êtes passionné(e) par l'automatisme et l'électricité ? Vous aimez relever des défis techniques et contribuer à l'amélioration continue des processus ? Nous recherchons un(e) Automaticien(ne) motivé(e) pour intégrer une équipe dynamique et engagée dans l'innovation. Votre mission Au cœur de nos projets industriels, vous serez en charge de concevoir, programmer et maintenir des systèmes automatisés performants, en lien direct avec les besoins du terrain. Ce que vous ferez au quotidien Analyser les besoins en automatisation et proposer des solutions techniques sur mesure. Développer et programmer les automates selon les cahiers des charges. Mettre en service, régler et maintenir les équipements automatisés. Réaliser des tests, diagnostiquer les dysfonctionnements et proposer des améliorations innovantes. Collaborer étroitement avec les équipes de production pour garantir la fiabilité et la performance des installations. Déplacements fréquent POSTE VUE D'EMBAUCHE GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Devenez Gérant(e) de station-service TotalEnergies!***Vous avez l'opportunité de prendre part à l'aventure TotalEnergies et de gérer l'une de ces 2200 stations services en France. Saisissez là! En devenant partenaire vous allez pouvoir donner vie à vos ambitions, relever des challenges et développer votre entreprise tout en étant soutenu par une grande Compagnie. Être exploitant(e) de station-service chez TotalEnergies c'est bénéficier d'un partenariat de choix incontournable en France et à l'expérience centenaire. 9 français sur 10 sont à moins de 15 minutes d'une station-service TotalEnergies en France. TotalEnergies et Access de TotalEnergies bénéficient d'une véritable notoriété et sont considérées comme des véritables commerces de proximité.***Plusieurs postes sont à pourvoir actuellement en France. Nos experts sont à votre disposition pour vous accompagner dans la création de votre SARL. Le capital minimal pour la création de votre SARL est de 15 000€. Description du profil : Vous êtes jeune diplômé(e) ou vous venez des univers de la distribution (GMS), de la restauration, de la mécanique, d'autres commerces, de la négociation ou de la vente. Vos précédentes expériences professionnelles ont démontré que vous êtes un(e) bon(ne) gestionnaire, apte à suivre et atteindre des objectifs de vente, gérer des stocks, démontrant un esprit commerçant avec un bon relationnel clientèle et la capacité à manager une équipe.***Vous aimez relever les défis et avez envie de vous lancer dans une aventure qui vous fera grandir et évoluer ?***Vous souhaitez être à la fois autonome dans votre travail et soutenu par une grande Compagnie ? REJOIGNEZ-NOUS !
Description du poste : Au sein d'une équipe de 12 personnes, vous travaillerez en équipe de 3. L'éducateur aura un rôle d'animation, de prévention et d'éducation auprès des 8 jeunes en situation de handicap (TSA, DI et troubles psychologiques) : nursing, vie quotidienne, toilette, repas, coucher, accompagnement à des activités éducatives en journée et paramédicale. Il accompagnera également l'enfant aux différents rendez-vous concernant sa situation familiale (synthèses ASE, etc) et participera à l'élaboration du PPA. L'éducateur sera co-référent d'un enfant et participera au travail collaboratif avec les différents partenaires dont l'ASE. Son objectif : le bien-être et l'épanouissement des enfants accueillis et redonner ou préserver l'autonomie et l'intégration sociale des jeunes qu'il accompagne. CDI : 1456 heures annualisées. Planning et horaires définis à l'année sur 6 semaines. Horaires variables en fonction des semaines. Pas de nuitée. Certaines soirées (jusqu'à 20h) ou week-ends travaillés. 25 jours de CP + 18 congés trimestriels + 10 jours de CA (si année complète et sans absence) + possibilité de faire des heures supplémentaires (maximum 180 heures : majorées à 25% de leur salaire) Travail le dimanche et jours fériés majoré à 25 %. Comité d'Entreprise (chèques vacances été et chèques cadeaux pour noël) Possibilité de bénéficier de 3 séances d'ostéopathie par an Formations mutualisées inter sites Salaire proposé : Convention 51. Fourchette salariale en fonction de l'expérience (avec reprise de l'ancienneté) : entre 1800 € et 2600 € brut/mois. + prime Ségur : 238 € brut + prime internat : 5% du salaire + prime pour contrainte professionnelle : 5% du salaire Description du profil : Plus qu'un diplôme, nous cherchons une personnalité qui saura s'adapter à l'esprit de l'association et aux besoins des jeunes accueillis. Vos outils de travail seront : le sourire que vous transmettrez aux jeunes, votre rigueur, votre soif d'apprendre et de bien faire. Une connaissance du secteur social, de l'ASE, de l'encadrement de jeunes publics en situation de handicap et en besoin d'accompagnement ainsi que l'organisation d'animations seront nécessaires. L'équipe aura également à cœur de vous accompagner dans l'acquisition de certaines de ces compétences, en adéquation avec l'esprit de partage qui la caractérise et vous soutenir grâce à une politique de formation dynamique. Une formation de moniteur éducateur, d'éducateur, d'aide-soignant, d'animateur, d'AES, d'EJE ou une formation similaire serait un vrai plus. Qualités humaines attendues : Ecoute, empathie, qualités relationnelles Implication dans la vie quotidienne de l'IME Esprit d'équipe, capacité d'évaluation et d'intégration Organisation, rigueur et discrétion
Notre client, spécialisé dans la rénovation et la réhabilitation recrute dans le cadre de son développement un Menuisier intérieur h/f . Vous intervenez principalement sur des chantiers de second œuvre en milieu occupé ou neuf. Votre expertise est essentielle pour garantir la qualité des aménagements intérieurs, le respect des délais et la satisfaction client. Les missions attendues du poste : - Préparer et poser des blocs-portes, plinthes, habillages et éléments associés - Lire des plans et schémas d'exécution - Effectuer des prises de mesures précises et des découpes adaptées - Réaliser le montage et la finition des ouvrages dans le respect des normes de qualité - Assurer le réglage, la fixation et l'ajustement de l'ensemble - Entretenir et nettoyer votre matériel ainsi que la zone de travail - Travailler en lien étroit avec les autres corps d'état présents sur le chantierSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Nous vous proposons :Environnement de travail agréable : Travailler au sein d'un parc arboré et verdoyant avec une équipe bienveillante.Accessibilité : Facilement accessible, à seulement 10 minutes à pied de la gare.Vos missions principales :Accueillir les patients et établir un projet de soins personnalisé.Réaliser et contrôler les soins infirmiers tout en accompagnant le patient et son entourage.Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients et assister le médecin.Informer et éduquer les patients et leurs familles.Mettre à jour les dossiers de soins et coordonner les activités liées aux soins.Contrôler les produits et matériels et appliquer les procédures d'élimination des déchets.Distribuer les médicaments (SSR).Dialoguer et créer du lien avec le patient.Conditions de travail :Horaires : 12 heures[Flexible sur la trame, roulement] le cadre de santé laisse les IDE se placer sur le planning.Salaire : en fonction de l'expérience hors prime (prime décentralisée versée en deux fois)jour : bruts donc EUR net (hors dimanche et jours fériés)jusqu'à bruts donc net (hors dimanche et jours fériés)Prime d'installation EUR net en trois fois (EUR/an)Pause déjeuner comprises dans les heures de travail. Donc payées 12 heuresCSE, chèques vacances et tickets payés chaque année [180EUR et 250EUR]Instants QVT, deux trois événements 6ème semaine de congés au bout d'un an de congésRepas IDE jour 2EUR92Récupérations d'heures supplémentaires privilégiées sinon heures payées à 25% (en heures supplémentaires)Report d'une partie des heures si le salarié le souhaite.
RESPONSABILITÉS : Au sein d'une équipe de 12 personnes, vous travaillerez en équipe de 3. L'éducateur aura un rôle d'animation, de prévention et d'éducation auprès des 8 jeunes en situation de handicap (TSA, DI et troubles psychologiques) : nursing, vie quotidienne, toilette, repas, coucher, accompagnement à des activités éducatives en journée et paramédicale. Il accompagnera également l'enfant aux différents rendez-vous concernant sa situation familiale (synthèses ASE, etc) et participera à l'élaboration du PPA. L'éducateur sera co-référent d'un enfant et participera au travail collaboratif avec les différents partenaires dont l'ASE. Son objectif : le bien-être et l'épanouissement des enfants accueillis et redonner ou préserver l'autonomie et l'intégration sociale des jeunes qu'il accompagne. CDI : 1456 heures annualisées. Planning et horaires définis à l'année sur 6 semaines. Horaires variables en fonction des semaines. Pas de nuitée. Certaines soirées (jusqu'à 20h) ou week-ends travaillés. 25 jours de CP + 18 congés trimestriels + 10 jours de CA (si année complète et sans absence) + possibilité de faire des heures supplémentaires (maximum 180 heures : majorées à 25% de leur salaire) Travail le dimanche et jours fériés majoré à 25 %. Comité d'Entreprise (chèques vacances été et chèques cadeaux pour noël) Possibilité de bénéficier de 3 séances d'ostéopathie par an Formations mutualisées inter sites Salaire proposé : Convention 51. Fourchette salariale en fonction de l'expérience (avec reprise de l'ancienneté) : entre 1800 € et 2600 € brut/mois. + prime Ségur : 238 € brut + prime internat : 5% du salaire + prime pour contrainte professionnelle : 5% du salaire PROFIL RECHERCHÉ : Plus qu'un diplôme, nous cherchons une personnalité qui saura s'adapter à l'esprit de l'association et aux besoins des jeunes accueillis. Vos outils de travail seront : le sourire que vous transmettrez aux jeunes, votre rigueur, votre soif d'apprendre et de bien faire. Une connaissance du secteur social, de l'ASE, de l'encadrement de jeunes publics en situation de handicap et en besoin d'accompagnement ainsi que l'organisation d'animations seront nécessaires. L'équipe aura également à cœur de vous accompagner dans l'acquisition de certaines de ces compétences, en adéquation avec l'esprit de partage qui la caractérise et vous soutenir grâce à une politique de formation dynamique. Une formation de moniteur éducateur, d'éducateur, d'aide-soignant, d'animateur, d'AES, d'EJE ou une formation similaire serait un vrai plus. Qualités humaines attendues : Ecoute, empathie, qualités relationnelles Implication dans la vie quotidienne de l'IME Esprit d'équipe, capacité d'évaluation et d'intégration Organisation, rigueur et discrétion
Vous souhaitez rejoindre un Institut Médico Educatif (IME), situé à proximité de Cormeilles en Vexin (Val d'Oise/95, au Nord de Cergy) pour compléter les équipes H 24 et être au cœur des projets menés avec les enfants hébergés sur place, en situation de handicap et confiés par l'ASE ?
Ltd compte 9 agences spécialisées en recrutement et en travail temporaire organisées par pôle d'expertise en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l'International. Ltd assure Qualité et Performance, fondé sur une procédure de recrutement rigoureuse et adaptée aux exigences du marché. Le poste : Nous recherchons pour un de nos clients, un/e Technicien/ne en Courant Fort. Ce poste se situe à Cergy (95) est à pouvoir très rapidement. Sous la responsabilité de votre superviseur hiérarchique, vos principales missions seront les suivantes : Interventions sur TGBT, armoires divisionnaires, disjoncteurs, prises de force, éclairage, etc. Tirage de câbles, raccordements, cheminements Réalisation de maintenance préventive et curative Lecture de plans et schémas électriques Mise en conformité des installations électriques Application des normes de sécurité électrique en vigueur Profil recherché : De formation spécialisée dans le domaine de l'Électricité ou équivalent, vous êtes autonome, sérieux, rigoureux et doté d'un bon sens du service client. Vous possédez le Permis B. N'attendez plus, ce poste est fait pour vous
Votre agence Supplay Poissy recherche pour l'un de ses clients un(e) technicien(ne) réseau contrôle d'assainissement ! Vos missions principales seront : - Appliquer les normes d'hygiène, de sécurité et de qualité - Inspecter les différentes installations - Contrôler la conformité via la réglementation à appliquer - Rédiger des rapports construit et claire (schémas, recommandations, estimation budgétaire) - Réaliser des enquêtes sur le terrain Vous êtes intéressé n'attendez plus ! envoyez votre candidature ! poissy[a]supplay.fr
Vos missions : * Garantir et promouvoir les normes d'hygiène au sein de l'établissement de santé. * Elaborer des protocoles de soins en collaboration avec les services concernés et évaluer leur application. * Assurer la sécurité des patients, du personnel et des visiteurs en mettant en œuvre des procédures d'hygiène et en sensibilisant les différentes parties prenantes aux bonnes pratiques. * Utiliser et développer les outils mis à votre disposition pour la gestion du risque infectieux. * Accompagner, conseiller et gérer une épidémie d'infections associées aux soins. * Collaborer, conseiller autour de la démarche qualité et sécurité des soins. * Réaliser une surveillance épidémiologique des infections associées aux soins * Elaborer et conduire un programme de prévention des infections associées aux soins. * Rédiger le bilan annuel de l'EOH. * Recueillir des indicateurs « IAS » des Indicateurs Qualité et Sécurité des Soins de l'HAS, avec mise à disposition des éléments de preuve. * Concevoir et conduire des activités de formation continue dans le domaine de la gestion du risque infectieux pour les professionnels de santé. Vous êtes Infirmier diplômé d'état et disposez du DU d'hygiène hospitalière ? Ce poste est fait pour vous ! Avantages : * Participation transport. * Mutuelle et prévoyance. * CSE (chèques vacances, chèque culture, colonies de vacances, chèque CESU, frais de crèche, coupons sports, frais de rentrée, catalogue voyages, aide aux devoirs, bourse d'études...). * Restaurant d'entreprise. * Aides au logement via le dispositif Action Logement. * Accès gratuit à un réseau de Psychologues / Assistants sociaux. * Formation professionnelle...
Nous recherchons pour notre client, établissement associatif situé dans les Yvelines, un Infirmier hygiéniste en CDI dès que possible.
L'agence de Beauvais recherche un(e) MACON VRD H/F Tes missions principales : Sécurisation du chantier (signalisation, balisage, déviations, etc.). Positionnement des repères pour les ouvrages à construire. Terrassement et fondations. Implantation des éléments de voiries (pavés, des dalles, du mobilier urbains, etc.). Application et compactage des différentes couches de revêtements de chaussée. Habileté à la tâche et souci de la finition : techniques d'application d'enrobés, de coulage du béton, etc. Lecture de plans et traçage. Maîtrise des outils de mesure topographique, de terrassement, de surfaçage et de réglage pour les revêtements, du petit matériel mécanisé (mini-pelleteuse, marteau-piqueur, bétonnière, etc.), et des pelle, pioche, cordeau et bombe pour les traçages. Capacité à conduire des engins de travaux publics (finisseur, pelle hydraulique, engins de compactage, etc.) et leur guidage (à la voix, au sifflet, aux gestes conventionnels).Profil recherché : Tu possèdes un niveau CAP/BEP constructeurs de route ou Maçon VRD ou Constructeur en ouvrages d'art, Travaux public Tu es prêt à t'investir, longue mission à la clef Fonce, c'est toi que nous voulons ! Postule en ligne Rémunération et avantages : - Taux fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Acompte de paie à la semaine si besoin.
RM Intérim - Beauvais est votre partenaire emploi au cœur de l' Oise. Nous sommes situées au 20 avenue blaise pascal. Notre agence d'intérim et de recrutement diffuse au quotidien des offres d'emploi à pourvoir dans des secteurs d'activité multiples. À vocation généraliste, l'agence se tient à votre disposition pour répondre à vos besoins et vos attentes.
Description du poste : Automaticien(ne) - Rejoignez une équipe qui automatise l'avenir ! Vous êtes passionné(e) par l'automatisme et l'électricité ? Vous aimez relever des défis techniques et contribuer à l'amélioration continue des processus ? Nous recherchons un(e) Automaticien(ne) motivé(e) pour intégrer une équipe dynamique et engagée dans l'innovation. Votre mission Au cœur de nos projets industriels, vous serez en charge de concevoir, programmer et maintenir des systèmes automatisés performants, en lien direct avec les besoins du terrain. Ce que vous ferez au quotidien***Analyser les besoins en automatisation et proposer des solutions techniques sur mesure.***Développer et programmer les automates selon les cahiers des charges.***Mettre en service, régler et maintenir les équipements automatisés.***Réaliser des tests, diagnostiquer les dysfonctionnements et proposer des améliorations innovantes.***Collaborer étroitement avec les équipes de production pour garantir la fiabilité et la performance des installations.***Déplacements fréquent***POSTE VUE D'EMBAUCHE GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Votre profil***Formation en automatisme ou intérêt marqué pour le domaine de l'électricité.***Maîtrise des automates programmables.***Bon esprit d'analyse et curiosité technique.***Autonomie, réactivité et goût du travail en équipe.***Capacité d'adaptation face aux nouvelles technologies et situations variées.***Pourquoi nous rejoindre ?***Un environnement stimulant et bienveillant.***Des projets variés où votre expertise fera la différence.***Une équipe passionnée avec laquelle vous évoluerez au quotidien.***Un poste où chaque jour est une nouvelle opportunité d'apprendre et d'innover.***Prêt(e) à faire bouger les lignes de l'automatisation ? Postulez et embarquez dans une aventure technique pleine de défis ! GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme.
DEMETER est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'industrie, de l'ingénierie et du développement commercial. Notre client, acteur dans les secteurs de l'industrie, de la défense et du spatial, développe des sous systèmes à haute valeur technologique, répondant à des enjeux critiques, issus de leurs savoir-faire métiers en mécanique et pyrotechnie. Afin de soutenir leur croissance, nous accompagnons notre client dans le recrutement de leur futur Responsable Programme Aérospatial F/H. Avantages : * RTT * Tickets restaurants * Mutuelle * Intéressement * Plan d'épargne entreprise * Chèques cadeaux Rattaché à la direction commerce et programme, vous venez compléter une équipe composée de 6 Responsables Commerce et Programme. Votre principale mission est de veiller à la réussite de votre activité d'un point de vue programme et commercial. COMMERCE * Vos responsabilités sont les suivantes : * Prospecter de nouveaux clients / marchés; * Assurer une veille active auprès des clients existants afin d'identifier leurs nouveaux besoins; * Détecter et négocier les besoins de vos clients; * Identifier de nouvelles opportunités business; * Participer à l'élaboration du Plan de Développement Commercial; * Challenger d'un point de vue économico-calendaire les solutions techniques proposées par l'équipe projet; * Etablir et négocier les propositions techniques et commerciales et les réponses aux appels d'offres : en accord avec la stratégie de l'entreprise , en sollicitant les différentes directions concernées, en suivant les procédures des manuels Qualité, Santé-Sécurité-Environnement et la législation en termes de contrôle des exportations; * Négocier et rédiger les contrats client; PROGRAMME * Assurer ou, si besoin, déléguer, dans un périmètre bien défini, aux Chefs de Projets et/ou Ingénieurs d'Etudes les relations techniques avec les clients; * Organiser et conduire les revues/jalons avec les clients; * Décliner en interne les objectifs Qualité / Coûts / Délais auprès du ou des Chefs de Projets et des fonctions support au programme; * Atteindre les objectifs de rentabilité de l'affaire par un pilotage régulier avec l'appui du contrôle de gestion et du ou des Chefs de projets; * S'assurer de la cohérence de la logique de développement, du planning, et du devis de coûts avec les "Engagements Pris"; * Analyser les dérives qui vous sont remontées et, en cas d'impact sur les «Engagements pris», définir les mesures à mettre en place pour réduire ou supprimer les écarts constatés (en escaladant lorsque nécessaire pour arbitrage); * Proposer au client les adaptations contractuelles ou autres nécessaires pour le respect des objectifs du programme (qualité, coûts, délais, contrat); * Représenter la Direction Commerce et Programmes, en interne et externe; * Assurer un reporting régulier au Directeur des Programmes (bilans techniques, qualité et financier); * S'assurer de la cohérence entre, d'une part les risques et opportunités (financiers, techniques, délais, qualité, juridiques et réglementaires), et les actions associées, et d'autre part, leurs impacts sur les "Engagements Pris"; * Approuver les documents et livrables; * Appliquer les obligations institutionnelles ; demandes d'autorisations gouvernementales, .; * Obtenir les autorisations d'exportation et les classements des produits nécessaires aux affaires; * Faire saisir les commandes dans SAP et s'assurer de la facturation en s'appuyant sur l'Administration Des Ventes; * Proposer, en liaison avec la Direction Technique et la Direction Stratégie et du Marketing, les actions de Propriété Intellectuelle; * Coopérer étroitement avec la Direction Qualité et Achats pour l'élaboration des contrats avec les fournisseurs/prestataires, afin de leur transférer les obligations au titre du contrat principal avec le client; * Partager les bonnes pratiques et expériences acquises avec les autres programmes; * Appliquer les obligations de santé, de sécurité et d'environnement définies dans le manuel d'organisation. De formation Ingénieur ou Bac+5 spécialisé en mécanique, vous justifiez d'une expérience réussie d'environ 5 ans dans des fonctions similaires, comprenant une approche projet ou programme (approche commerciale souhaitée mais pas obligatoire). Vous maitrisez la conduite de programmes techniques en multi-projets. * Les savoir-êtres recherchés pour ce poste sont les suivants : * Excellent relationnel notamment avec des équipes pluridisciplinaires; * Aisance rédactionnelle (en Français et en Anglais); * Capacité à travailler en équipe; * Autonomie; * Rig
Ltd compte 9 agences spécialisées en recrutement et en travail temporaire organisées par pôle d'expertise en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l'International. Ltd assure Qualité et Performance, fondé sur une procédure de recrutement rigoureuse et adaptée aux exigences du marché. Le poste : Nous recherchons pour un de nos clients, spécialisé dans l'électricité un/e électricien/ne. Ce poste se situe dans les Cergy (95) et est à pourvoir très rapidement. Sous la responsabilité de votre superviseur hiérarchique, vos principales missions seront les suivantes : Pose de chemin de câbles, tirage de câbles Installation d'équipements électriques Raccordements électriques Vérification et contrôle des installations électriques Réparation des pannes Mise en conformité des installations Profil recherché : De formation spécialisée dans le domaine de l'Électricité, vous êtes autonome, sérieux, rigoureux et doté d'un esprit d'équipe et vous avez le PASI. N'attendez plus, ce poste est fait pour vous.
[61759] Centre Cardiologique d'Evecquemont Le Centre Cardiologique d'Evecquemont recrute un Pharmacien Gérant en CDI temps plein. Vous êtes responsable de la pharmacie à usage intérieur, et vous garantissez le respect et la sécurisation du circuit du médicament et des différents protocoles afférents. Dans ce cadre, vous aurez les responsabilités suivantes : 1. Sécurisation du circuit du médicament · Contrôle de la prescription médicamenteuse, 100% informatisée · Sérialisation · Dispensation des produits de santé aux patients hospitalisés · Traçabilité de certains médicaments (médicaments dérivés du sang, stupéfiants, .) · Reconditionnement unitaire de certains médicaments · Participation aux instances de l'établissement (COMEDIMS, CLIN, CLAN, CLUD, ...) · Lien étroit avec les équipes médicales et paramédicales · Inventaires 2. Gestion des Achats · Suivi du budget vs activité · Etablir et valider les commandes de médicaments, dispositifs et fluides médicaux · Traitement des factures · Etablir des statistiques relatives à la consommation des produits de santé · Suivi du budget et maîtrise des coûts 3. Management des équipes du service Pharmacie (3 préparateurs) 4. Préparation et animation du COMEDIMS 5. Participation au CLIN et aux autres instances de l'établissement selon les sujets Profil Titulaire du diplôme d'état Docteur en pharmacie, DES de pharmacie Impératif, avec inscription au conseil de l'ordre des pharmaciens section H. Avantages · accords d'intéressement et de participation · plan d'épargne groupe · partenariat avec les crèches BABILOU · parking gratuit à disposition des collaborateurs · Accompagnement possible dans votre évolution de carrière et mobilité Vous souhaitez rejoindre un établissement de référence et travailler au sein d'une équipe dynamique, être un acteur du changement, adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous ! Le centre cardiologique d'Evecquemont étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Rémunération : Selon profil. Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe de 2250 euros bruts + mutuelle, semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vous aimez réaliser des plans de fabrication d'équipements mécaniques ? Ce poste vous séduira ! TIM FRANCE recrute pour un client, un(e) DESSINATEUR / PROJETEUR MECANIQUE SOLIDWORKS H/F. Vos actions : Constitution des dossiers techniques (Etudes assemblages 3D, Mise en plan, Cotation, modifications, nomenclatures) GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
