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Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Avernes. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 95 - VIGNY, 95 - CHARS, 78 - EVECQUEMONT ... .
Sous l'autorité de la responsable technique, l'Ambassadeur de tri a pour mission de promouvoir le tri sélectif sur le territoire du SMIRTOM du Vexin. Acteur de terrain et de proximité, il/elle sensibilise les usagers aux bonnes pratiques de tri, assure des contrôles de qualité et accompagne la distribution des équipements et supports de communication. MISSIONS DU POSTE Technique : - Réaliser des contrôles de terrain : vérification des prestations de collecte, contrôle de conformité des bacs des administrés. - Effectuer des contrôles chez les prestataires pour évaluer la qualité du tri. - Rendre compte des anomalies et assurer un reporting interne auprès de la responsable technique. - Organiser et assurer la livraison des documents de communication sur le territoire. - Gérer la distribution des conteneurs (bacs, composteurs.) auprès des collectivités Communication et sensibilisation : - Réaliser des interventions scolaires auprès d'enfants et d'adolescents (écoles, événements ponctuels) : création des supports, rédaction des courriers, planification... - Conduire des actions de porte-à-porte pour informer les usagers sur les règles de tri et les modalités de collecte. - Participer à la création de supports de communication : feuilles de tri, calendriers de collecte, flyers... - Représenter le SMIRTOM du Vexin lors d'événements publics ou actions de sensibilisation. Tâches administratives : - Répondre aux demandes téléphoniques et mails des administrés, collectivités et entreprises. - Assurer la liaison opérationnelle avec les prestataires (mails, téléphone). - Réaliser la saisie et le suivi des données (Excel, Word). - Produire les documents nécessaires aux administrés : badges déchèteries, formulaires... CONDITIONS D'EXERCICE - Travail de terrain très fréquent, déplacements quotidiens sur le territoire. - Horaires pouvant être décalés selon les besoins du service (tôt le matin, fin de journée) et interventions ponctuelles le week-end. - Port de charges légères à modérées (bacs, composteurs, documents). - Relations constantes avec le public et les partenaires (dimension forte de médiation et de pédagogie). - Les locaux du SMIRTOM du Vexin étant mal desservis par les transports en commun, il est nécessaire d'être véhiculé. Compétences techniques : - Maîtrise du Pack Office et des outils de messagerie. - Connaissance souhaitée de l'environnement des déchets, du tri et du recyclage. - Connaissance du territoire et des collectivités adhérentes. Compétences relationnelles : - Très bon sens du contact et aptitude à communiquer avec des publics variés (enfants, adultes, professionnels). - Sens de la pédagogie, capacité à expliquer clairement. - Rigueur, précision et capacité d'adaptation. Compétences organisationnelles : - Aptitude à assurer un reporting régulier. - Sens du travail en équipe et autonomie dans l'organisation quotidienne.
Rejoignez une équipe à taille humaine, spécialiste de l'usinage métal ! Fondée en 1988, la société GANCARZ est une entreprise familiale spécialisée dans l'usinage et le façonnage des métaux. Toujours à la recherche de nouveaux challenges, nos équipes s'impliquent au quotidien dans la réalisation des projets pour une clientèle haut de gamme, et des marques de prestige. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons : un(e) Magasinier(e) Polyvalent(e) / Agent(e) Logistique (H/F) Rattaché(e) à l'atelier de production, vous serez en charge de gérer la réception, le transport et le stockage du matériel et des produits. Vos missions : o Charger et décharger des livraisons (port de charges lourdes) o Réceptionner et vérifier la conformité des livraisons o Assurer la mise en stock des produits o Enregistrer et suivre les mouvements de stocks en assurant une traçabilité o Déplacer les produits conformément aux instructions de l'entreprise o Préparer et conditionner les produits et commandes o Assurer l'expédition des produits o Effectuer un inventaire selon les procédures o Réaliser ponctuellement des livraisons o Organiser l'atelier / zone de rotation Compétences Techniques : o Capacité à lire et comprendre les documents liés à la fabrication o Maitrise des règles de sécurité et de prévention des risques (gestes et postures de manutention (lourde charge) o Maitrise de la gestion des stocks et des approvisionnements o Connaissance des logiciels de gestion de stocks et techniques d'inventaires o Capacité à utiliser un engin nécessitant une habilitation (CACES) Aptitudes personnelles : o Travail en équipe o Communication et aisance relationnelle o Dynamisme o Rigueur o Organisation o Sens de l'observation o Capacité à véhiculer une image positive et professionnelle de l'entreprise Avantages & Rémunération : o Un environnement de travail professionnel et stimulant o Une société en croissance et développement o Des équipements modernes et adaptés o Une rémunération attractive o Salaire compris entre 12€ à 15€ bruts/heure (négociable selon profil et expérience) o Des avantages : tickets restaurants, primes, mutuelle Contrat : CDI 39h/semaine Permis B obligatoire / CACES Poste basé à Vigny (95) Rejoignez-nous ! Envoyez votre candidature par mail recrutement@gancarz95.fr.
métallerie pour le luxe SAS de 30 ans 25 collaborateurs
Missions Il aide et accompagne les personnes en difficulté : - Dans les gestes du quotidien et les activités - dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion. Horaire d'internat : un samedi et un dimanche toute les 3 semaines Connaissances et Savoir-faire - Avoir une connaissance des personnes en situation de handicap et plus particulièrement de l'autisme et du handicap psychique. - Avoir une connaissance de la spécificité des structures médico-sociales, Foyer de Vie et F.A.M. - Faire preuve de pédagogie et d'écoute auprès des résidents. Qualités professionnelles - Esprit d'initiative, dynamisme. - Savoir organiser son travail en tenant compte de l'équipe pluridisciplinaire. - Sens des responsabilités, de l'écoute et aisance relationnelle. - Rigueur dans la transmission des informations (orales et écrites). Permis B obligatoire Rémunération selon expérience et sera fixé selon la CCNT du 15 mars 1966.
AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion, en les aidant notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH). Notre vocation : prouver que handicap et performance sont deux notions conciliables. Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans le secteur de la santé un(e) Secretaire médicale en imagerie H/F - 78. Ce poste est à pourvoir au Centre Cardiologique d'Evecquemont : 2 Rue des Carrières, 78740 Évecquemont, en Contrat à Durée Indéterminée à temps plein. En intégrant l'établissement, vous aurez diverses missions qui favoriseront votre épanouissement professionnel au sein du service d'imagerie (IRM et scanner). : - Accueillir et informer les patients - Organiser les plannings et agendas des médecins - Gérer, saisir et classer les informations relatives au dossier patient - Coordonner les programmations liées à la prise en charge médicale : consultations, hospitalisations et examens Aménagement de poste : Horaires de jour Prise de poste : Dès que possible Profil recherché Profil et compétences : Vous avez le sens du contact et du relationnel, et 2 à 5 années d'expérience en tant que Secrétaire Médical/e d'imagerie ? Nous vous attendons ! Vous vous trouvez sur le site Aktisea.com par conséquent, pour nos partenaires et sur ces offres à compétences égales, la priorité sera donnée aux personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi (loi du 11 février 2005). motorisé par YOOTALENT RECRUTEMENT - v6.9.3 - 20211013
MISSIONS : Fonction accueil, conseil et communication - Accueil téléphonique / Accueil physique des stagiaires et des formateurs - Information et conseil aux agents par téléphone - Relation et collaboration permanente avec l'ANFH, avec les organismes de formation et/ou intervenants - Participation à la mise en place de journées d'information et de conférence au sein de l'établissement Fonction administrative - Mise en œuvre du plan de formation validé en Comité Social d'Etablissement (CSE) : o Gestion administrative des dossiers (Inscription des agents en formation, suivi des présences, envoi des attestations) o Saisie informatique du plan de formation sur GESFORM EVOLUTION - Recueil des statistiques (évaluation des formations) - Participation à l'élaboration des tableaux de bord d'activité du Département de Développement Professionnel Continu pour les différents bilans (rapport d'exécution, social.) - Gestion du courrier, des conventions et des différents formulaires, (inscriptions, convocations, attestations, contrats, ordres de mission, évaluations des formations.) - Elaboration de comptes-rendus, documents de synthèse et procès-verbaux (Commission de Formation, jury études promotionnelles, .) - Participation à l'organisation du jury promotion professionnelle - Gestion des rendez-vous du responsable du Département de Développement Professionnel Continu - Classement et archivage des dossiers papiers et informatisés - Suivi des études promotionnelles - Etablissement de conventions et contrats des intervenants pour les formations organisées par le CHIMM Fonction financière - Participation à l'élaboration, à la répartition et au suivi du budget du plan de Développement Professionnel Continu - Suivi de l'avancement du plan - Gestion des factures des organismes et des remboursements des frais engagés par les agents - Participation au suivi du budget de la promotion professionnelle (Gestion des remboursements, des rémunérations des agents en promotion professionnelle) - Participation à l'élaboration de tableaux de bords financiers - Gestion des rémunérations des intervenants extérieurs et internes au CHIMM Fonction logistique - Planification des formations avec organisation du plan d'occupation des salles - Installation des salles de formation : matériel et collation - Gestion de la restauration des stagiaires et des intervenants hors agents du CHIMM - Gestion des commandes et de la reprographie HORAIRES DE TRAVAIL - Du lundi au vendredi Amplitude de travail et horaires - Variable en fonction des actions de formation INTRA sur la base de 35h ou 37h30 hebdomadaire
Missions : - Aide et accompagner les personnes en situation de handicap dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion. - Accompagner dans les gestes de la vie du quotidien. Connaissances et Savoir-faire : - Avoir une connaissance des personnes en situation de handicap et plus particulièrement de l'autisme et du handicap psychique. - Avoir une connaissance de la spécificité des structures médico-sociales, Foyer d'Hébergement plus particulièrement, la législation qui s'y rapporte et les droits des usagers. - Faire preuve de pédagogie auprès des résidents. Qualités professionnelles : - Esprit d'initiative, dynamisme. - Savoir organiser son travail en tenant compte de l'équipe pluridisciplinaire. - Sens des responsabilités, de l'écoute et aisance relationnelle. - Rigueur dans la transmission des informations (orales et écrites). Permis B obligatoire Schéma vaccinal complet obligatoire. Rémunération selon expérience et sera fixé selon la CCNT du 15 mars 1966.
Le cabinet VILLAGE RECRUTEMENT recherche pour son groupe partenaire, un Assistant Comptable - Mandarin Courant (H/F). Notre client est une reconnue et spécialiste de la gastronomie asiatique et vietnamienne. Leader européen sur son marché elle approvisionne les grandes marques de la distribution française ainsi que l'ensemble des restaurants Européens, Parisiens et Provinciaux. En tant qu'Aide Comptable s'occupera des tâches suivantes : - Saisie des bons de livraisons, - Vérification des récapitulatifs de ventes, - Facturation clients, - Saisie des règlements clients, - Gestion des impayés et mise en recouvrement, - Suivi des comptes clients (imputation, lettrage, rapprochements bancaires), - Déclaration d'Echanges de Biens (DEB), - Traitement des notes de frais, - Comptabilisation des factures fournisseurs, - Aide à l'élaboration et au suivi des projets (situations mensuelles, bilans financiers, budgets...), - Relations avec l'Expert-Comptable et les Commissaires aux Comptes lors de leurs interventions, - Participation aux travaux de fin d'exercice, - Classement et archivage des documents comptables Le profil recherché - Une bonne maîtrise du français et du chinois est nécessaire. - De formation supérieure, vous avez une expérience similaire confirmée d'au moins 2 ans dans la comptabilité. - Vous disposez d'une bonne maîtrise d'Excel et du Pack Office. Rigoureux(se), organisé(e), autonome, d'une aisance relationnelle et d'une discrétion irréprochable, vous avez un réel sens des responsabilités et êtes capable de vous impliquer fortement dans un environnement à la fois dynamique et exigeant.
Le métier Le technicien de chantier garantit le bon fonctionnement des appareils et dispositifs électriques (installation, mise en service et maintenance) en coordination avec le responsable de chantier. Il exécute des tâches techniques en coordination et sous la responsabilité du chef de chantier. Vos missions * Mettre en place les moyens de mise en sécurité du chantier (balisage, mise à la terre .) * Lire les plans, schémas électriques et documentations techniques * Effectuer des travaux de renforcement, de modification, de remplacement, d'installation et de mise en service d'équipements ou de systèmes de transport et de distribution électrique * Prévenir, localiser, diagnostiquer une panne ou une défaillance d'origine électrique, mécanique et hydraulique * Procéder à diverses opérations techniques : maintenance préventive et corrective d'installation d'équipements HTA, câblage d'armoires électriques * Participer à la rédaction des rapports d'intervention, retour d'expériences * Procéder au rangement quotidien et au repli de chantier (ranger, nettoyer, débarrasser le chantier...) * Rédiger, si besoin, les fiches de non-conformités, des fiches de situations dangereuses Vos atouts pour réussir * De formation BAC à BAC +3 à dominante technique, électrotechnique, vous justifiez d'une expérience terrain significative. * Une expérience plus particulièrement en HTA est souhaitée (si HTB c'est un plus) * Vous disposez de connaissances professionnelles en électromécanique * Vous connaissez les règles de sécurité de chantiers électriques * Permis de conduire B Localisation et informations complémentaires * Le technicien de chantier est un poste en itinérance avec des déplacements quotidiens sur la région de rattachement * Rémunération selon profil sur 13 mois * Mutuelle entreprise prise en charge à 75 % par l'employeur
Nous sommes à la recherche active d'un(e) commis de pâtisserie pour seconder notre cheffe. Nous recherchons quelqu'un qui a l'amour du métier avant tout. Equipe jeune et dynamique. Travailler dans la bonne humeur est le maître mot de notre société. Débutant accepté. Pâtissier ou commis. Tout profil sera étudié.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons : Un(e) Ajusteur (trice) Monteur (euse) - Contrôleur qualité (H/F) / Confirmé (e) Vous êtes rigoureux, avez le sens du détail, et attaché au respect des procédures et de la qualité ? Rejoignez notre atelier en tant qu'Ajusteur/Monteur - Contrôle qualité et contribuez à la réalisation de produits industriels fiables et conformes. Au cœur de notre production, vous serez chargé d'assembler et d'ajuster des pièces mécaniques à partir de plans techniques, tout en veillant à leur conformité grâce à des contrôles dimensionnels et visuels, en tenant compte des normes techniques, réglementaires et de la satisfaction clients. Vos missions au sein de notre atelier : Ajusteur / Monteur : o Lire et interpréter les plans et les documents techniques o Préparer les pièces et les équipements nécessaires à l'assemblage o Ajuster, monter et assembler les pièces selon les exigences demandées o Effectuer les opérations de perçage, taraudage, ébavurage et ajustement manuel o Vérifier la conformité des pièces et des assemblages à l'aide d'instruments de mesure et de contrôle (pied à coulisse, micromètre, comparateur.) o Identifier et corriger les défauts éventuels en effectuant des retouches ou des ajustements o Participer aux essais et aux mises au point des ensembles montés o Assurer l'entretien des outils et équipements de travail o Appliquer les règles de sécurité et respecter les consignes de fabrication Contrôle qualité : o Réaliser des contrôles dimensionnels et visuels systématiques sur les pièces et assemblages finis. o S'assurer de la conformité des assemblages réalisés avec les prescriptions du cahier des charges. o Renseigner et documenter (photos, informations d'expédition) les fiches de suivi qualité et assurer la traçabilité des opérations (enregistrement des documentations dans le serveur). o Détecter, signaler et documenter toute non-conformité ou anomalie constatée. o Proposer, en lien avec le Responsable d'Atelier, des actions correctives ou préventives. o Contribuer à l'amélioration continue des processus en apportant un retour d'expérience. o Garantir la conformité des produits avant validation et expédition. o Assurer emballage des produits avant expédition. Vos compétences techniques : o Notions d'usinage o Maîtrise des techniques d'ajustage et de montage industriel o Bonne connaissance de la lecture et interprétation de plans et schémas techniques. o Maîtrise de l'utilisation des outils d'usinage manuel (limes, scies, perceuses, fraises.). o Connaissance des matériaux industriels o Maîtrise de l'utilisation des instruments de mesure et de contrôle. o Compréhension des normes qualité et des procédures de contrôle o Capacité à renseigner les documents de suivi et de traçabilité qualité o Rigueur, précision et dextérité manuelle. Vos aptitudes personnelles : o Rigueur et sens du détail o Esprit méthodique et organisé o Précision et dextérité manuelle o Sens de l'observation et capacité à détecter les anomalies o Fiabilité et respect des consignes o Capacité à travailler de manière autonome tout en s'intégrant dans une équipe o Bon esprit d'analyse et de résolution de problèmes o Goût pour le travail bien fait et la qualité produit o Respect des règles de sécurité et des procédures internes o Esprit d'amélioration continue et volonté de progresser o Capacité à véhiculer une image positive et professionnelle de l'entreprise o Une rémunération attractive (négociable selon profil et expérience) : Salaire compris entre 2 500€€ - 2 916,67€ brut mensuel (base 35h/semaine) À cela s'ajoutent le paiement et la majoration des heures supplémentaires au-delà de 35h o D'autres avantages : tickets restaurants, primes, majoration des heures supplémentaires, mutuelle Contrat : CDI 39h/semaine Poste basé à Vigny (95) Rejoignez-nous ! Envoyez votre candidature par mail
Un(e) Dessinateur (trice) Projeteur (trice) (H/F) Vous avez le sens du détail, l'esprit créatif et une passion pour la technique ? Rejoignez notre bureau d'études en tant que Dessinateur Projeteur et donnez vie à des projets industriels concrets ! En 2D comme en 3D, vous transformerez idées et concepts en plans précis, en tenant compte des normes techniques, réglementaires et des attentes de nos clients. Vos missions au sein de notre bureau d'étude : o Analyser les cahiers des charges et les spécifications techniques des projets o Concevoir et modéliser les études en 2D et 3D à l'aide de logiciels de CAO/DAO o Réaliser des plans d'ensemble et de détail pour la fabrication et le montage o Effectuer des calculs de prédimensionnement et vérifier la faisabilité technique o Adapter la fabrication et les matériaux selon les contraintes du projet o Assurer la mise à jour et la gestion documentaire des plans et nomenclatures o Collaborer avec les équipes de production et finition pour optimiser la conception o Participer aux revues de projets o Contrôler la qualité des plans et l'adéquation au cahier des charges o Réaliser les plans de fabrication pour l'atelier et les sous-traitants (laser, finition, gravure.) o Apporter du support aux équipes de l'atelier de fabrication pour les montages complexes o Participer aux réunions Vos compétences techniques : o Maîtrise des logiciels de CAO/DAO SolidWorks et idéalement connaissance de Draftsight et/ou AutoCAD o Connaissance des matériaux et des procédés de fabrication (usinage, cintrage.) o Maîtrise de la lecture et interprétations de plans, schémas et cahiers des charges o Maîtrise des normes du dessin industriel o Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec des interlocuteurs variés Nos atouts : o Une société en croissance, des projets prestigieux pour une clientèle d'exception o Un environnement de travail stimulant, bienveillant et orienté vers l'excellence o De la formation en interne sur le poste o Des équipements modernes et adaptés o Une rémunération attractive (négociable selon profil et expérience) : Salaire compris entre 2 000€ - 2 500€ brut mensuel (base 35h/semaine) À cela s'ajoutent le paiement et la majoration des heures supplémentaires au-delà de 35h o D'autres avantages : tickets restaurants, primes, majoration des heures supplémentaires, mutuelle Contrat : CDI 39h/semaine Poste basé à Vigny (95) Rejoignez-nous ! Envoyez votre candidature par mail recrutement@gancarz95.fr
Rejoignez une équipe à taille humaine, et une entreprise reconnue comme un acteur majeur de l'industrie métallique haut de gamme ! Fondée en 1988, la société GANCARZ est une entreprise familiale spécialisée dans l'usinage et le façonnage des métaux. Toujours à la recherche de nouveaux challenges, nos équipes s'impliquent au quotidien dans la réalisation des projets uniques et d'exception pour une clientèle haut de gamme, et des marques de prestige.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert.e.s , cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, un Gestionnaire Paie H/F, dans le cadre d'une mission intérim basée à Nucourt 95420. Vos missions : - Etablir la paie de A à Z avec DSN - Appétence avec le suivi de la GTA - Maitrise de la gestion de la prévoyance - Administration du personnel Informations complémentaires : - Utilisation du logiciel NIBELIS - Déjà travaillé(e) dans un univers industriel serait un plus - Rémunération : 45 - 50k Avec une expérience confirmée de 5 ans minimum en Paie et Administration du personnel, vous avez le sens du service et une aisance relationnelle, du dynamisme, de la rigueur, le goût du travail bien fait et une bonne capacité d'adaptation et êtes à l'aise avec les chiffres.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Offre d'emploi : Chargé Qualification/Validation (H/F) CDI Temps plein Rémunération : entre 30 000 € et 36 000 €/an selon profil. FC France, situé dans le Val d'Oise (95) à Magny-en-Vexin, recherche actuellement un(e) chargé(e) Qualification/Validation avec une expérience dans le domaine de la validation de nettoyage. 1. Validation du nettoyage (équipements) Déploiement et suivi de la nouvelle stratégie de validation de nettoyage Rédaction des protocoles de validation et des rapports (nettoyage équipements ainsi que validation de méthodes analytiques) Vérification de nettoyage Suivi des activités avec les services acteurs (production, contrôle qualité, assurance qualité) Mise à jour des bases de données nécessaires à la validation de nettoyage Gestion des prestataires internes ou externes 2. Qualification des équipements Rédaction du protocole et du rapport. Suivi des activités avec le maintien de l'état qualifié Gestion des prestataires internes ou externes 3. Validation des procédés de fabrication Rédaction du protocole et du rapport Suivi des activités avec la validation en continue Gestion des prestataires internes ou externes 4. Validation du nettoyage (locaux) Rédaction du protocole et du rapport Vérification de nettoyage avec le suivi des tendances Suivi des activités Gestion des prestataires internes ou externes 5. Qualification des locaux Rédaction du protocole et du rapport Suivi des activités avec le maintien de l'état qualifié Gestion des prestataires internes ou externes Compétences métier requises Connaissance des concepts de validation de nettoyage (MACO, recouvrements, .) Connaissance de l'annexe 15 (qualification et validation) des BPF Qualités rédactionnelles, bonnes capacités de synthèse à l'oral et à l'écrit Anglais courant Compétence relationnelle Autonomie et prise d'initiative Capacité d'organisation avec un focus sur le résultat Capacité de travail en équipe Bonne communication Esprit fédérateur et décisionnaire Profil 6 mois minimum en validation de nettoyage ou 1 an minimum d'expérience en qualification ou validation A partir du niveau baccalauréat Programmation Travail de journée du lundi au vendredi Avantages Titre-restaurant Mutuelle et prévoyance Les courriers (lettre de motivation et CV) devront être adressés à Madame Caroline BLANCHARD par mail à l'adresse suivante : caroline.blanchard@fc-france.com
FC France SAS, filiale du groupe italien FRIULCHEM S.p.A, est spécialisé dans la fabrication et le développement de spécialités pharmaceutiques et de compléments alimentaires à usage vétérinaire, en sous-traitance au profit de clients.
Notre client est leader dans le domaine de la métallurgie. Intervenant dans le secteur de l'aéronautique, il su se faire une place privilégiée sur le marché. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons un (e) Opérateur(trice) de Traitement de surface. Rattaché(e) hiérarchiquement au responsable atelier traitement de surface, vous aurez pour missions : - Préparation de l'intervention - Réalisation et surveillance du traitement des pièces - Contrôle des pièces - Mise en oeuvre de corrections ou de mesures préventives Travail en 2x8 dans un premier temps : 6h00 -14h00 / 14h00 -22h00 mais pouvant aller vers du 3x8 incluant cycle de nuit de 22h00 à 6h00 Taux horaire : 11.52EUR / H + 13ème mois + Prime production + Prime d'équipe Lieu de mission : US (95) Orientation qualité - Réactivité - Attention - Autonomie - Capacité à travailler seul(e)Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Afin d'agrandir notre équipe dynamique et active, nous recherchons activement un poste de cuisinier traiteur en CDI. Débutants acceptés à condition d'être passionné par les métiers de bouche. Rémunération étudiée selon le profil.
Technicien(ne) Coloriste en Laboratoire - Rejoignez l'excellence de la couleur chez Griffine Industries ! Griffine Industries, acteur international reconnu dans la fabrication de tissus enduits, met la couleur et l'innovation au cœur de son savoir-faire depuis plus de 75 ans. Nos produits, certifiés et plébiscités pour leur qualité technique et esthétique, habillent les plus grandes marques de l'automobile (Citroën, Peugeot, DS, Renault, Nissan, Dacia, GM.), de la maroquinerie de luxe, du secteur médical et de l'ameublement. Dans le cadre de notre développement, nous renforçons notre équipe R&D et recherchons un(e) Technicien(ne) Coloriste en Laboratoire passionné(e) par la couleur, la précision et l'innovation. Votre mission, si vous l'acceptez : Répondre aux défis colorimétriques de nos clients et de nos équipes internes : Réaliser des études couleurs sur-mesure : ajustements, formulations, respect des cahiers des charges techniques et esthétiques. Utiliser des outils de pointe : spectrocolorimètre, cabine lumière, logiciels spécialisés. Travailler sur des formulations innovantes en PU ou PVC. Rédiger des rapports clairs et structurés pour partager vos résultats. Contribuer activement à la dynamique du laboratoire : Participer à l'amélioration continue des process. Être force de proposition dans un environnement stimulant et collaboratif. Votre profil : Formation Bac +2 / Bac +3 en formulation, chimie ou colorimétrie. Expérience de 5 à 10 ans dans un environnement lié à la couleur, la chimie ou la formulation. Rigueur, organisation, curiosité et autonomie sont vos meilleurs alliés. Vous êtes à l'aise à l'écrit comme à l'oral, et vous aimez travailler en équipe. Permis B indispensable. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrez une entreprise à taille humaine avec une portée internationale. Travaillez sur des projets variés et stimulants, au cœur de l'innovation. Évoluez dans un environnement bienveillant, où vos idées comptent. Intéressé(e) ? Parlons-en ! Envoyez votre CV
Rejoignez une équipe à taille humaine, spécialiste de l'usinage métal ! Fondée en 1988, la société GANCARZ est une entreprise familiale spécialisée dans l'usinage et le façonnage des métaux. Toujours à la recherche de nouveaux challenges, nos équipes s'impliquent au quotidien dans la réalisation des projets pour une clientèle haut de gamme, et des marques de prestige. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons : un(e) Deviseur (se) / Technicien(ne) études de prix Rattaché à la direction ou au Chargé d'affaires Missions principales : Analyse des dossiers d'appel d'offres (plans, CCTP, DPGF, etc.) Étude de faisabilité technique des ouvrages métalliques (verrières, mobiliers métalliques, etc.) Réalisation des métrés à partir de plans ou sur site pour des relevés. Consultation des fournisseurs et sous-traitants pour obtenir les meilleurs prix Élaboration des devis détaillés sur bordereaux de prix (DPGF) et logiciel de devis suivant le niveau de détail transmis par le client. Optimisation des coûts en lien avec les contraintes techniques et esthétiques Participation aux réunions techniques avec les clients ou architectes si nécessaire Transmission des éléments au bureau d'études ou à la production après validation du devis Savoir-faire : Maîtrise des techniques de métallerie-serrurerie et de l'agencement Bonne connaissance des matériaux (laiton, inox, aluminium, verre, bois, etc.) Lecture et interprétation plans 2D/3D Être à l'aise dans les croquis pour les consultations Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et logiciels de devis (Heraklès) Gestion des urgences. Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais Formation & Expérience : Bac +2 minimum (BTS Enveloppe du Bâtiment, CPI, ROC, etc.) Expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire en métallerie ou agencement Savoir-être : Rigueur et précision Sens de l'analyse et de l'anticipation Esprit d'équipe et bon relationnel Nos atouts : Une société en croissance, des projets prestigieux pour une clientèle d'exception Un environnement de travail stimulant, bienveillant et orienté vers l'excellence De la formation en interne sur le poste Des équipements modernes et adaptés Une rémunération attractive (négociable selon profil et expérience) : Salaire compris entre 1 900€ - 2 200€ brut mensuel (base 35h/semaine) À cela s'ajoutent le paiement et la majoration des heures supplémentaires au-delà de 35h D'autres avantages : tickets restaurants, primes, majoration des heures supplémentaires, mutuelle Contrat : CDI 39h/semaine Poste basé à Vigny (95) Rejoignez-nous ! Envoyez votre candidature par mail recrutement@gancarz95.fr
CONNECTT recherche pour l'un de ses clients situé à Sagy (95) un RAVALEUR H/F pour des missions dans le secteur du Val-d'Oise. Départ tous les matins depuis Cergy (95) Vos missions : Travaux de ravalement extérieur (enduit, préparation de façade, finitions) Enduit sur pierre (manuel ou mécanique selon chantier) Petite maçonnerie : pose de parpaings (1 journée prévue) Travail en autonomie sur les chantiers Profil recherché : Expérience exigée en ravalement de façade Maîtrise de l'enduit sur pierre Autonome, sérieux(se), ponctuel(le) Le Permis B est un plus Ravalement, enduit sur pierre et petite maçonnerie : si vous êtes un pro du travail bien fait, embarquez avec nous depuis Cergy pour des chantiers dans le 95.
CONNECTT Travail Temporaire est un réseau de 34 agences réparties sur l'ensemble du territoire français. Nous sommes spécialisés dans l'intérim au sein de 8 secteurs d'activité. Le BTP Second ?uvre, gros ?uvre Nous recrutons des profils variés dans le secteur du bâtiment.
FC France, situé dans le Val d'Oise (95) à Magny-en-Vexin, recherche actuellement un technicien fabrication H/F en CDI. Prise de poste sur le site de production de Magny-en-Vexin à 8h, ponctuellement remplacement possible de l'équipe en 2*8 : nécessite de prévoir un moyen de locomotion pour respecter les heures de prise de poste. Dans une équipe de 40 personnes dynamiques et expérimentées, et rattaché au Responsable d'équipe de production, vous assurez en toute autonomie les fabrications des produits du secteur poudre et prémélange. ATTENTION : port de charge répété - sacs de 25kg à soulever de la palette jusqu'à la cuve mélangeuse - 1 Tonne par jour environ. Rigueur et respect des recettes :INDISPENSABLE : temps de mélange, normes de sécurité, manipulation produits de haute valeur Les principales missions confiées seront : - Réaliser les opérations de pesées des composants (vérification / contre pesées et mise à disposition) selon le protocole et mode opératoire établis - Réaliser les opérations de fabrication de produits pharmaceutiques selon le protocole et mode opératoire établis - Renseigner correctement les documents de production (dossier de lot, feuille de suivi quotidien, saisies ERP ...) - Appliquer les règles de l'industrie pharmaceutique (Bonnes Pratiques de Fabrication) et agroalimentaires ainsi que la règlementation en matière de sécurité (EPI, consignes de sécurité liées aux équipements utilisés ...) - Détecter, écarter et analyser les dérives de qualités de produits/ composants/ matériel en cours de production et informer son manager - Intervenir en cas de pannes simples et effectuer la maintenance de 1er niveau - Participer à l'amélioration continue du Système qualité pour les opérations de fabrication sous BPF Compétence métier requise - Maitrise des process de fabrication : centrale des pesées, mélangeur, respect des recettes et temps de mélange Compétence relationnelle - Esprit d'équipe, curiosité - Sens de l'organisation, bonne capacité d'adaptation - Polyvalence Programmation - Travail de journée du lundi au jeudi de 8h à 12h30 et 13h15 à 16h20 - le vendredi de 8h à 12h30. - Travail en équipe possible ponctuellement en 2*8 selon les besoins Avantages - Titres restaurant - Mutuelle et prévoyance - Primes de vacances, de fin d'année et d'assiduité
Le Groupe Leader Insurance, 7ème courtier grossiste français, a été créé en 2003. Mêlant habilement la solidité d'un groupe institutionnel et l'esprit start-up, il réalise un chiffre d'affaires de plus de 80 millions d'euros grâce à ses 10 filiales et son réseau de 25 agences. Missions : Au sein de l'équipe Leader Assurances IDF, nous recherchons un/une gestionnaire assurances pour un poste polyvalent ayant de réelles qualités d'adaptation. Vous contribuez pleinement au développement et à la fidélisation de la clientèle sur le secteur confié et vous commercialisez notre large gamme de produits d'assurances auto, habitation, santé ou encore les garanties pour les risques construction (responsabilité civile décennale, dommage ouvrage) dont nous sommes un acteur incontournable. Vous assurerez les missions suivantes : - Traitement des demandes de documents auprès des compagnies : attestation, cartes vertes, relevés d'informations, déclarations de CA, résiliations. - Classement et archivage des dossiers - Gestion des appels entrants et suivi téléphonique : accueil et renseignement des clients sur leurs dossiers en cours - Envois de documents clients auprès des compagnies pour la constitution des dossiers de souscription ou de renouvellement - Lien avec les services sinistre et comptabilité - Positionner des RDV sur les agendas - Gérer et faire le lien entre les clients, le service sinistre et comptabilité - Assurer les échanges avec les compagnies (production, souscription, contentieux) - Envoi de courrier - Animation des campagnes de prospections pour les commerciaux - Fournir des réponses par mail, téléphone - Gestion de la boite mail agence - Mise à jour de la base clients - Reporting Gestion de la Relation Client : - Accueillir et conseiller les clients sur les produits d'assurance. Vente et Développement Commercial : - Identifier les besoins des clients et proposer les produits d'assurance adaptés. - Réaliser des devis et des simulations de contrats. Gestion Administrative : - Traiter les dossiers de souscription, modifications et résiliations de contrats. - Une expérience sur un poste administratif ou d'assistanat commercial est nécessaire - Bonnes connaissances en bureautique (Excel, Word, Outlook) - Aisance relationnelle, bonne organisation, réactivité, force de propositions, autonomie Vous avez un bon sens commercial, savez faire preuve de rigueur et souhaitez participer au développement d'un service. Poste à pourvoir de suite, non éligible au télétravail. Présence sur site du lundi au vendredi. Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Mission Tu crois que chez Norauto, on ne fait que du pneu ? Erreur ! Nous faisons plus de 140 prestations, de la voiture thermique à la voiture électrique ! Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu'il est nécessaire de s'engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable. Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d'aujourd'hui et de demain. Pour notre futur centre exploité en franchise dont l'ouverture est prévue en janvier, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées. Apporter des solutions, c'est notre quotidien ! Grâce à l'expertise de nos équipes, nous nous sommes diversifiés pour proposer des prestations rapides et lourdes dont ton équipe et toi aurez la charge. Nous souhaitons trouver l'élément moteur de l'atelier : un profil qui fait monter en puissance son équipe. Ton côté agile te permettra de t'adapter à toutes les situations aux côtés du chef d'atelier. Une journée en atelier c'est : Du management : Animer une équipe pouvant être composée entre 10 et 20 mécaniciens, élaborer les plannings, et mettre en place des rituels managériaux (briefs quotidiens, entretiens individuels, ...). Suivre tes collaborateurs tout au long de leur parcours chez Norauto (recrutement, intégration, évolution, formation, ...). Du commerce : Rythmer l'atelier et veiller à la productivité de ton équipe : tu es garant de la qualité des prestations réalisées par ton équipe, et tu veilles à la satisfaction du client. Faire preuve de disponibilité pour apporter au client les détails quant aux prestations effectuées. De la gestion : Gérer les stocks de l'atelier, et veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité : port des EPI, propreté de l'atelier, Gérer la rentabilité de l'atelier en fonction des ressources disponibles. Profil Ton moteur ? Ton sens managérial et ton appétence forte pour la mécanique. Notre carburant ? Notre envie de t'embarquer au sein d'une équipe enthousiaste et partager des moments collectifs. Nous te proposons un package de rémunération composé d'un salaire brut fixe, de primes et d'autres avantages : Mutuelle Prévoyance Participation aux transports en commun Tu pourras également bénéficier de notre école de formation interne qui t'accompagne tout au long de ta route chez Norauto ! Enthousiaste ? Rejoins une équipe bien huilée, envoie-nous ton CV ! Chez Norauto, nous favorisons la diversité et l'inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et à tous.
Auxiliaire de Puériculture/Auxiliaire Petite Enfance dans une crèche parentale conviviale et chaleureuse en milieu rural (15 minutes de Cergy), 20 enfants par jour de 10 semaines à 5 ans. Travail d'équipe autour du projet PEDA, participer aux repas, nursing, activités manuelles, psychomotricités, jeux dans les locaux neufs. - Assure le bien-être psychoaffectif, somatique, et intellectuel des enfants - Participe au développement physique et psychique des enfants - Identifie les besoins de chaque enfant et effectue les soins qui en découlent : repas, sommeil, hygiène, éveil ludique et psychoaffectif en favorisant l'autonomie de chaque enfant - Garantie autour des enfants un environnement sécurisant et accueillant en aménageant l'espace selon leur âge, leur évolution et en participant au choix du matériel pédagogique - Crée un lien de confiance avec les parents afin d'établir un partenariat dans le respect de leur parentalité à travers l'adaptation, l'accueil au quotidien, les transmissions, l'écoute et le soutien. Collabore avec les autres collègues et l'équipe encadrante pour organiser le travail dans le respect du projet pédagogique de l'établissement. Participe aux réunions de réflexion du personnel et d'informations pour les parents DIPLOME D'ETAT AUXILIAIRE DE PUERICULTURE OU CAP PETITE ENFANCE ET MOYEN DE TRANSPORT POUR SE RENDRE SUR PLACE - PRISE DE POSTE LE 5 JANVIER 2026
Description du poste : L'équipe est composée de : o Un ou une responsable du lieu de vie o Un ou une psychologue (présent 2 à 3 jours par semaine) o Un maître ou une maîtresse de maison (à mi-temps) o Cinq permanents de lieu de vie (avec un système de roulement) Sous la responsabilité hiérarchique du (de la) Responsable des permanent(e)s du Lieu de Vie et d'Accueil, votre mission est : - De veiller à ce que le lieu de vie soit propre et accueillant - De travailler en lien avec l'équipe éducative dans le respect du projet d'établissement - De gérer l'économat de la maison en apportant un soin particulier au maintien du caractère familial et bienveillant du lieu de vie - De garantir la gestion de la bonne tenue du lieu de vie (hygiène, sécurité, etc.) - De soutenir les jeunes dans leur quotidien, dans leur autonomie et de les accompagner dans l'entretien de la maison - De créer du lien avec les jeunes accueillis - D'élaborer de menus équilibrés tout en respectant le budget octroyé - De préparer certains repas avec un ou plusieurs jeunes - De réaliser les courses de la maison - De soutenir l'équipe éducative dans l'entretien du linge des jeunes et du linge du maison - De respecter et transmettre les règles de base de sécurité et d'hygiène en cuisine Conditions de travail : - Contrat à durée indéterminé à temps plein - Mutuelle Obligatoire financée à 70 % par l'association - Avantages CSE versés sous conditions - Parcours de formation sous conditions d'ancienneté - Prime de Transport versée chaque fin d'année sous conditions d'éligibilité - Prévoyance complémentaire AXA - Prime Ségur versée - Parcours de formation sous conditions d'ancienneté Profil recherché - Goût prononcé pour la cuisine et la transmission de votre savoir faire - Expérience significative dans la gestion quotidienne d'une maison - Bienveillant(e) - Capacités relationnelles - Capacités d'observation et d'écoute - Goût du travail en équipe - Travail en autonomie - Polyvalent(e) sur la gestion de la maison - Une expérience auprès de jeunes en difficulté serait un plus - Permis B obligatoire
La commune de Gaillon-sur-Montcient recrute un agent technique polyvalent à dominante espace vert pour assurer des missions d'entretien des bâtiments, de la voirie, des espaces verts et du matériel courant. Vos missions : - Maintien de l'espace public propre, accueillant et sécurisé pour les habitants - Entretien de la voirie communale - Travaux de plantation, de création, de production et d'entretien des espaces verts - Mise en valeur des espaces verts naturels. - Travaux courants inhérents à l'entretien des bâtiments et des équipements (peinture, petits travaux de menuiserie) de premier niveau des bâtiments - Surveillance, contrôle et maintien des aires de jeux en bon état de fonctionnement - Entretien des différents sites communaux intérieur et extérieur (cimetière, école, mairie, salle des fêtes, église, bibliothèque, hangar municipal.) - Communication et organisation des différentes interventions avec les prestataires - Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement à son supérieur hiérarchique - Collecter les déchets, sortir et trier les poubelles de la commune ainsi que les encombrants et dépôts sauvages sur les différents secteurs de la commune - Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites - Manipuler et porter des matériels et des machines nécessaires aux besoins du service - Assurer la gestion et le bon usage du matériel et de l'outillage mis à disposition - Maintenir en état de propreté et de fonctionnement l'atelier et les véhicules - Préparer le matériel des élections, pose des panneaux électoraux, installations des bureaux de vote - Préparation et installation des manifestations municipales. - Respecter la discrétion requise lors des interventions dans les locaux occupés - Achat de fournitures et équipements Liste des missions non exhaustive, les agents de la fonction publique territoriales peuvent se voir attribuer des missions supplémentaires dans le cadre de la nécessité de service afin de garantir le bon fonctionnement des services publics de la commune. Une habilitation électrique serait un plus Horaire de travail : De 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h du lundi au vendredi. Poste à pourvoir en remplacement à partir du 01/11/25
Description du poste : Nous recherchons un ou une Fontainier / Fontainière pour un de nos clients basé dans le 78. Missions Principales : -Gestion du réseaux d'eau potable - relevé de compteurs réparation de compteur, Conformité du château d'eau entretien des équipements tels que tuyaux, pompes et vannes, réservoirs et canalisations Profil recherché : Expérience (minimum 2/3 ans) Permis B obligatoire car interventions sur un secteur dans le 95
Vous travaillerez sur nos chantiers d'entretien et / ou de création en espaces verts Entretien : tonte, taille, débroussaillage, nettoyage de massifs, petites plantations. Création : mise en place de terre, plantations, pose de clôtures - terrasses - mobilier urbain - pose de dalles /pavés - maçonnerie Vous avez l'habitude des chantiers (entreprise, mairie, particuliers), et êtes autonomes. Vous savez utiliser en sécurité les outils et matériels : taille haie, tondeuse, débroussailleuse, souffleur ... Chantiers sur toute l'Ile de France - Permis B obligatoire
EQUIPIER POLYVALENT EN RESTAURATION H/F Pizzaïolo / Pizzaïola extra Horaires : Vacation / extra Descriptif du poste : Sous la responsabilité du responsable de la pizzeria, Vos missions : SUBLIMER NOS PRODUITS FRAIS ! - Vous assurez la préparation des différents produits de la carte (pizzas, salades, grillades, desserts.) - Vous assurez la préparation des ingrédients qui composent les recettes - Vous approvisionnez et gérez le stock de marchandises - Vous réceptionnez, contrôlez, ordonnez la réserve et assurez la conservation des produits selon les règles d'hygiène et de traçabilité - Vous assurez le nettoyage et l'entretien des locaux de l'entreprise ainsi que la plonge - Vous respectez les procédures de sécurité en vigueur - Vous organisez votre travail de manière efficace - Vous travaillez en équipe pour garantir un environnement propre et agréable - Vous faites preuve de polyvalence dans vos tâches - Vous assurez la qualité du service en orientant la prise de commande (respect des délais de livraison à domicile, du service à table et de la vente à emporter) - Vous êtes l'ambassadeur de la marque "la fabrique de Julien" Tout en assurant un service de qualité (politesse, respect des exigences du client.) Profil recherché : - Vous avez de l'appétence pour le monde de la cuisine et de la restauration - Vous avez un vrai sens de l'accueil et du service client - Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire (1 an minimum) - Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) ; - Vous aimez le travail en équipe Vous êtes mobile ! Si vous réunissez (presque) toutes ces qualités, alors n'attendez plus et contactez-nous vite afin de rejoindre la fabrique de Julien !
NS CLEAN société spécialisée dans le nettoyage, recherche pour son client situé à Magny en Vexin, un(e) agent(e) d'entretien en CDI à temps plein. POSTE A POURVOIR EN URGENCE vous serez en charge de l'entretien de la surface de vente d'un supermarché. vous travaillerez selon le planning suivant: lundi de 6h à 10h et de 15h à 17h mardi de 6h à 10h et de 15h à 17h mercredi de 6h à 10h et de 15h à 17h jeudi de 6h à 10h et de 15h à 17h vendredi de 6h à 9h30 et de 15h à 17h samedi de 6h à 9h30 et de 17h à 19h dimanche repos vous devez impérativement maîtriser l'utilisation d'une autolaveuse
URGENT : La mairie d'Avernes recherche immédiatement 1 animateur / animatrice pour la garderie les mercredis (hors vacances scolaires). Vous êtes titulaire du BAFA ou avez une expérience significative impérativement auprès des enfants et vous êtes mobile pour vous rendre tôt le matin à la garderie d'Avernes : pas d'accessibilité en transports en commun. Prévoir donc un moyen de locomotion pour vous rendre sur le lieu de travail tôt le matin. La description du poste : Accueille, encadre les enfants et met en place des activités. Mission principale et activités - Accueillir les enfants et leur famille - Préparer et encadrer des activités et des sorties - Etre à l'écoute des enfants - Faire respecter les règles de vie et respecter les normes en vigueur - Veiller à l'hygiène des enfants - Adapter ses activités et son action à l'âge des enfants - Etre créatif - Etre dynamique - Travailler en équipe Avantage : repas compris
Description du poste Assure le tirage de câbles, la pose, le montage et la fixation de matériel : Mise en place des câbles et conduits Pose et raccordement des appareils Câblage des matériels de raccordement Essais des installations Assure les travaux de maintenance / dépannage : Contrôle l'état des équipements Diagnostique les pannes et effectue les réparations Assure les visites planifiées des contrats d'entretien Paramètre les installations et les matériels associés Profil recherché et prérequis Profil avec idéalement une première expérience en électricité ou un projet professionnel en tant qu'électricien. Bonne communication orale Capacités d'écoute afin de prendre en compte les enjeux du chantier Sens de l'organisation pour mener à bien les chantiers et contrôler leur réalisation dans les délais Critères d'éligibilité à l'IAE
Bricomarché Hardricourt recherche un(e) vendeur(se) en magasin. Vos missions : - Accueil des clients, - Conseil sur les produits, - Mise en rayon, - Tenue du rayon, - Contact avec les représentants - Gestion des commandes... Pour la prise de ce poste, la personne recrutée sera amenée à travailler les samedis et un dimanche matin sur deux.
Le rectorat de Versailles recrute plusieurs psychologues de l'Education Nationale pour le premier degré pour le département du Val d'Oise. Vous êtes affecté à la circonscription de Magny en Vexin. Connaissance du développement de l'enfant, de la conduite d'entretien, de la passation des tests psychométriques nécessaires. Accompagnement des élèves, proposer des ajustements pédagogiques, détection des situations de handicaps et accompagnements des enfants, familles et enseignants. Cerner l'environnement familiale, sociale et scolaire de l'enfant et identifier la nature des difficultés (troubles fonctionnels, de la personnalité et des apprentissages). Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêté les modalités avec la personne et ou famille et l'orienter vers les services adéquates.
Nous recherchons des aide-ménagers (ères) pour l'entretien du logement et du linge au domicile des particuliers que sont nos clients ou dans des locaux professionnels. Vous avez le goût du service aux autres alors prenez contact avec une équipe dynamique et passionnée. Au sein d'une Entreprise à taille humaine, vous pourrez aisément conjuguer vie personnelle et vie professionnelle grâce à des emplois du temps personnalisés. Vos atouts : Écoute, Rigueur, professionnalisme, connaissance des règles d'hygiène, respect des consignes. Vous savez travailler en toute autonomie et vous appréciez également le travail en équipe. Un moyen de transport personnel est indispensable Nous vous offrons : Un emploi en CDI près de chez vous, une activité du lundi au vendredi (sauf jours fériés), des prestations régulières et/ou ponctuelles. - Mutuelle, participation forfait mobile - Indemnisation inter-prestations (déplacements, panier repas) - Vêtements de travail fournis et équipements de protection ; Entretien indemnisé - Chèques-cadeaux - Accompagnement à l'intégration - Formation continue en interne - Évolution possible en fonction des compétences Nous vous donnons l'opportunité de devenir un (e) professionnel (le) des services ménagers dans un secteur d'activité où les besoins sont en constante évolution ; Saisissez cette chance chez nous. Temps de travail en fonction de vos disponibilités
Un(e) Fraiseur (H/F) Rattaché(e) à l'atelier de fabrication, vous réalisez l'usinage de pièces métalliques haut de gamme à l'aide de machines-outils 3, 4 ou 5 axes. Vous êtes garant de la précision et la qualité des pièces fabriquées en respectant les plans, les délais, les normes de sécurité et les exigences de production et des clients. Vos missions au sein de notre atelier de fabrication : o Lire et interpréter les plans et les documents techniques o Préparer et régler les machines-outils o Choisir les outils de coupe et les paramètres d'usinage adaptés o Réaliser les opérations d'usinage selon les tolérances requises o Contrôler la qualité des pièces usinées (dimensions, aspect, conformité) o Effectuer la maintenance de premier niveau des machines et outils o Respecter les règles de sécurité et les procédures de travail en vigueur o Programmer les machines o Proposer des améliorations pour optimiser la production et la qualité esthétique Vos compétences techniques : o Idéalement, vous bénéficiez d'une expérience sur des fonctions équivalentes dans le domaine de la fabrication métallique haut de gamme ou dans le secteur industriel o Maîtrise des techniques d'usinage o Connaissance en lecture, interprétation de plans et de schémas techniques o Connaissance des matériaux (Laiton, aluminium, inox). o Utilisation des instruments de mesure et de contrôle (pied à coulisse, micromètre.). o Notions en programmation de machines à commande numérique (FANUC, MAZAK.). o Connaissance de l'utilisation de banc de réglage outils Nos atouts : o Une société en croissance, des projets prestigieux pour une clientèle d'exception o Un environnement de travail stimulant, bienveillant et orienté vers l'excellence o De la formation en interne sur le poste o Des équipements modernes et adaptés o Une rémunération attractive (négociable selon profil et expérience) : Salaire compris entre 1 900€ - 2 500€ brut mensuel (base 35h/semaine) À cela s'ajoutent le paiement et la majoration des heures supplémentaires au-delà de 35h o D'autres avantages : tickets restaurants, primes, majoration des heures supplémentaires, mutuelle Rejoignez-nous ! Envoyez votre candidature par mail recrutement@gancarz95.fr
Rejoignez une équipe à taille humaine, et une entreprise reconnue comme un acteur majeur de l'agencement métallique haut de gamme ! Fondée en 1988, la société GANCARZ est une entreprise familiale spécialisée dans l'usinage et le façonnage des métaux. Toujours à la recherche de nouveaux challenges, nos équipes s'impliquent au quotidien dans la réalisation des projets uniques et d'exception pour une clientèle haut de gamme, et des marques de prestige.
Notre cliente est une concession spécialisée dans la vente de véhicules neufs et d'occasion et dans la réparation et entretien de véhicules. Rattaché(e) au Chef d'équipe, votre mission en tant que Carrossier Peintre (H/F) consiste : - À faire un diagnostic des travaux à effectuer. - Prévoir l'ordre des opérations en tenant compte des contraintes de sécurité et des préconisations du constructeur. - Enlever et reposer les circuits électriques et électroniques. - A redresser des éléments - Remplacer des éléments soudés - Passer les châssis au marbre - Effectuer des travaux de réparation - Préparer les surfaces - Ajuster et mettre en forme des éléments de carrosserie Vous êtes diplômé(e) en carrosserie (CAP, BAC PRO, BTS, CQP) et/ou avez une première expérience similaire réussie. Vous êtes rigoureux et attachez de l'importance à la qualité de travail. Au-delà des compétences, nous souhaitons intégrer des collaborateurs passionnés, curieux et dynamiques.
Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Vous serez accueilli, préparé à votre structure dès votre arrivée. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Des déplacements liés à l'activité sont à prévoir.
Pour son activité, l'entreprise « VELAN VITIAS RESTAURANT » recherche un cuisinier talentueux et passionné pour rejoindre notre équipe. En tant que spécialiste des cuisines du nord de l'Inde, vous serez responsable de la préparation et de la présentation de plats authentiques qui raviront nos clients. Le poste nécessite une connaissance approfondie des méthodes de cuisson traditionnelles ainsi que des ingrédients typiques utilisés dans la gastronomie indienne du nord. Vos missions principales seront : Préparer et cuisiner des plats traditionnels indiens du nord selon les recettes établies. Veiller à la qualité et à la présentation des plats servis. Gérer les stocks et les approvisionnements des ingrédients spécifiques. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en cuisine. Collaborer avec l'équipe de cuisine pour assurer un service fluide et efficace. Innover et proposer des suggestions de menus en respectant la tradition culinaire. Le profil que nous recherchons : Vous avez : La connaissance approfondie des techniques de préparation des plats tels que les tandoori, curry, biryani, etc. La capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer les périodes de forte affluence. Une grande créativité Une passion pour la cuisine. Un respect des normes d'hygiène. Un Esprit d'équipe Une bonne communication. Vous vous reconnaissez dans tous les éléments précités ? Positionnez-vous, ce poste est fait pour vous !
Pour son activité, l'entreprise « VELAN VITIAS SALON DE BEAUTE » recherche un coiffeur/ une coiffeuse spécialisée en coiffure afro pour rejoindre son équipe dynamique et passionnée. Le candidat/ la candidate idéal(e)possédera des compétences techniques avancées, une expérience significative dans la coiffure afro et un sens aigu du service client. En tant que coiffeur/ coiffeuse afro, vous allez avoir des responsabilités : Accueillir et conseiller les clients sur les styles de coiffure adaptés à leurs besoins. Effectuer des prestations de coiffure : tresses, twists, locks, extensions, défrisage, soin du cheveu afro. Assurer la vente de produits adaptés aux cheveux afro et conseiller les clients sur leur utilisation. Maintenir un environnement de travail propre et respectueux des normes sanitaires. Nos exigences : Vous avez : Une expérience confirmée en coiffure afro. Une connaissance des différents produits et techniques de coiffure afro. Un excellent sens du service client. Des compétences en communication. La capacité à travailler en équipe. Vous êtes attentif aux détails La capacité à gérer les horaires et les rendez-vous. Vous vous reconnaissez dans tous les éléments précités ? Positionnez-vous, ce poste est fait pour vous !
Pour son activité l'entreprise « VELAN VITIAS SALON DE BEAUTE » recherche une esthéticienne talentueuse et passionnée, spécialisée en soins indiens, pour rejoindre son équipe dynamique. Si vous aimez prendre soin des autres et avez une expertise dans les techniques de beauté traditionnelles indiennes, nous aimerions vous rencontrer. La description du poste. En tant qu'esthéticienne du salon, vous allez : Accueillir et conseiller la clientèle. Réaliser des soins du visage et du corps en utilisant des produits naturels et techniques indiennes. Proposer des massages ayurvédiques et autres soins spécifiques. Effectuer des épilations et autres services esthétiques. Prendre en charge la gestion et l'organisation de l'espace de soins. Assurer la vente de produits de beauté et de soins. Le profil que nous recherchons. Vous avez : Une connaissance des produits naturels et techniques ayurvédiques. Un excellent sens du relationnel et du service. Une capacité à travailler en équipe et à fidéliser la clientèle. Une très bonne présentation. Vous vous reconnaissez dans tous les éléments précités ? Positionnez-vous, ce poste est fait pour vous !
Centre Services vous offre la possibilité unique de faire partie d'une équipe soudée au sein d'une entreprise de services à la personne ! Nous intervenons chez des particuliers pour leur offrir des prestations de ménage, repassage, jardinage Et bien d'autres choses encore. Votre agence Centre Services Gisors recherche des Aides Ménagers / Ménagères à domicile (H/F) pour intervenir directement chez nos clients. Toutes les interventions se feront à Magny-en-Vexin et ses alentours. Votre travail consistera à effectuer le ménage ainsi que le repassage dans les logements des particuliers. Nous pouvons nous adapter à votre emploi du temps et mettre à votre disposition des heures de travail qui vous arrangent. Pour vous évaluer, plusieurs tests ainsi qu'un questionnaire vous seront soumis lors de votre entretien. Le salaire est de 11.88€ par heure (+ mutuelle) dans un contrat de 25 heures ou vous aurez la possibilité de faire un temps-plein. Nous recherchons un profil dynamique et autonome qui n'a pas peur de prendre des initiatives. Une bonne organisation ainsi qu'une certaine rigueur sont évidemment des qualités essentielles pour nous. Enfin, discrétion et respect de la vie privée sont aussi grandement appréciés, le confort de nos clients est notre priorité. Permis B et véhicule personnel indispensable. Formations internes assurées. Nous portons l'accent sur l'intégration de nos nouveaux entrants dans nos équipes. Vous serez accompagné(e) dans cette étape.
Société de services à la personne auprès des particuliers dans les domaines du ménage, repassage, garde d'enfant, jardinage, bricolage
Mission Tu crois que chez Norauto, on ne fait que du pneu ? Erreur ! Nous faisons plus de 140 prestations, de la voiture thermique à la voiture électrique ! Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu'il est nécessaire de s'engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable. Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d'aujourd'hui et de demain. Pour notre futur magasin exploité en franchise dont l'ouverture est prévue en janvier 26, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées. Apporter des solutions, c'est notre quotidien ! Grâce à l'expertise de nos équipes, nous nous sommes diversifiés pour proposer des prestations rapides et lourdes dont tu auras la charge.Ton côté agile te permettra de t'adapter à toutes les situations. Une journée en atelier c'est : Réaliser l'examen du véhicule, inscrire et suivre dans notre système informatique les prestations à prendre en charge. Prendre en charge les prestations lourdes : embrayage, distribution, cardan, suspension. Rechercher les pannes grâce aux outils de diagnostics multimarques, proposer une solution et parfois l'expliquer aux clients. Veiller à la sécurité au sein de l'atelier, tout comme à celle de nos clients. Profil Ton moteur ? Ton appétence pour la mécanique et ta curiosité. Notre carburant ? Notre envie de t'embarquer au sein d'une équipe enthousiaste et partager des moments collectifs. Nous te proposons un package de rémunération composé d'un salaire brut fixe, de primes et d'autres avantages : Mutuelle Prévoyance Participation aux transports en commun Tu pourras également bénéficier de notre école de formation interne qui t'accompagne tout au long de ta route chez Norauto ! Enthousiaste ? Rejoins une équipe bien huilée, envoie-nous ton CV ! Chez Norauto, nous favorisons la diversité et l'inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et à tous.
Nous recherchons un(e) Responsable D'agence pour rejoindre notre équipe dynamique chez L'Adresse. Dans ce rôle clé, vous serez chargé(e) de superviser les opérations de l'agence, d'encadrer une équipe et de garantir un service client exceptionnel tout en atteignant les objectifs commerciaux. Responsabilités : Gérer les opérations quotidiennes de l'agence et assurer son bon fonctionnement. Encadrer et motiver une équipe pour atteindre les objectifs fixés. Développer des stratégies commerciales pour accroître le chiffre d'affaires. Assurer un service client de haute qualité et répondre aux besoins des clients. Participer activement aux transactions immobilières et à la gestion des biens. Collaborer avec les autres agences du réseau pour partager les meilleures pratiques. Profil recherché Expérience significative dans le secteur immobilier, idéalement en gestion d'agence. Excellentes compétences en mathématiques commerciales pour analyser les performances financières. Capacité à diriger et à inspirer une équipe vers l'atteinte des objectifs. Aptitude à communiquer efficacement avec divers interlocuteurs. Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant au sein d'un réseau atypique et innovant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre L'Adresse !
[73577] Centre Cardiologique d'Evecquemont Le Centre cardiologique d'Evecquemont recrute : Secrétaire médicale H/F, en CDI à temps plein pour rejoindre son service d'imagerie (IRM et scanner). MISSIONS PRINCIPALES DU PROFESSIONNEL : Accueillir et informer les patients. Organiser les plannings et agendas des médecins. Gérer, saisir et classer les informations relatives au dossier patient. Coordonner les programmations liées à la prise en charge médicale (consultations, hospitalisations, examens...). Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
RESPONSABILITÉS : Chez Domusvi, en qualité d'Agent de Service Hôtelier (h/f), vous êtes indispensable au bien-être et au confort des résidents. Rattaché(e) au Responsable Hôtellerie, et en relation avec l'ensemble des équipes, votre savoir-faire participe au bon fonctionnement de la résidence et vous contribuez ainsi à une prise en charge globale des résidents. Vous êtes garant de la bonne tenue de la résidence (nettoyage et propreté des locaux). Vous pourrez également être amené(e) à intervenir pour le service de restauration. PROFIL RECHERCHÉ : Vous justifiez d'une expérience réussie dans le secteur médico-social et avez un excellent relationnel et sens de l'écoute qui vous permettent de travailler auprès des résidents dans un environnement particulier : un lieu de vie avant tout. Votre sens du service et votre souci du détail seront des atouts pour mener à bien vos missions. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Située à Mezy sur Seine (78), à 38 km de la Porte Maillot et 19 km de Poissy, la maison de retraite médicalisée Les Jardins Médicis accueille 65 résidents dans un cadre chaleureux et convivial. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services pour les personnes âgées.
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un agent d'entretien pour notre crèche Meulan en Yvelines. En tant qu'agent d'entretien, et sous l'autorité du Responsable d'établissement, vous concourez à la propreté et à l'hygiène de tous les locaux de l'établissement, ainsi que des objets utilisés par et pour les enfants en entretenant les différentes pièces et mobiliers de l'établissement. A ce titre vous assurez l'entretien et le rangement du linge utilisé par les membres de l'équipe, le réchauffage et le service des repas en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Vos missions s'inscrivent dans le respect des normes HACCP (analyse des risques, maîtrise des points critiques). Enfin, vous pouvez être amené à seconder ponctuellement l'équipe dans ses tâches quotidiennes et notamment celles auprès des enfants. Salaire à partir de 2084 euros selon expérience Impérativement titulaire de la certification HACCP, idéalement vous bénéficiez d'une première expérience dans le domaine de la petite enfance et plus précisément dans l'entretien de locaux de collectivité. Rigoureux, méticuleux et souhaitant évoluer, vous êtes prêt à vous investir dans une association en fort développement. Idéalement vous bénéficiez d'une première expérience dans le domaine de la petite enfance et plus précisément dans l'entretien de locaux de collectivité. Soucieux du développement de vos compétences, nous vous proposons des parcours de formation.
Nous recherchons un ou une agent ou agente de puériculture pour rejoindre notre équipe . En tant que professionnel(le) de la petite enfance volant, vous serez responsable d'accompagner les enfants dans leur développement global, en assurant leur sécurité, leur confort et leur épanouissement. Vous travaillerez dans un cadre stimulant où la bienveillance et l'attention aux besoins des enfants sont primordiales. Vous serez amené à intervenir sur plusieurs structures qui seront définies dans un périmetre géographique raisonnable tout en privilégiant les répères Responsabilités * Assurer la surveillance et la sécurité des enfants en veillant à leur bien-être physique et émotionnel * Participer aux activités d'éveil, de jeux et d'apprentissage adaptées à chaque âge * Maintenir un environnement propre, sécurisé et stérile, en respectant les protocoles de traitement et d'hygiène * Collaborer avec l'équipe éducative pour élaborer et mettre en œuvre des projets pédagogiques favorisant le développement de l'enfant * Soutenir les familles en leur fournissant des conseils sur le développement de leurs enfants et en assurant une communication régulière * Participer à la gestion administrative liée à la prise en charge des enfants, notamment la rédaction de rapports ou de notes d'observation * Contribuer à l'organisation quotidienne des activités et veiller au respect du rythme de chaque enfant Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 800,00€ à 1 900,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Vous êtes dynamique, organisé(e) et rigoureux(se) A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
POSTE : Accompagnant Éducatif et Social H/F DESCRIPTION : Nous recrutons pour un Foyer d'Accueil Médicalisé privé, un Accompagnant éducatif et social F/H. Auprès de personnes en situation de handicap, vos missions seront les suivantes : Principales Missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous avez pour mission d'accompagner dans tous les actes de la vie quotidienne les personnes accueillies afin de favoriser le maintien ou le développement de leur autonomie. - L'accompagnement des personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de leurs besoins et de leurs demandes. - La participation au suivi des soins. - L'optimisation de la qualité de l'environnement immédiat et de la sécurité des personnes. - La participation à la mise en oeuvre du projet individualisé en vous appuyant sur les méthodes comportementales recommandées. - Le travail en équipe pluridisciplinaire. PROFIL : Vous disposez du Diplôme d'Etat d'Accompagnant éducatif et social et d'une expérience auprès des personnes en situation de handicap, qui présentent des Troubles Psychiques (TP) ou des Troubles du Spectre Autistique (TSA). Qualités requises : Organisé et rigoureux, vous avez le sens de l'écoute et de l'empathie. Engagé et dynamique vous aimez travailler en équipe et êtes force de proposition. Avantages, accompagnement et salaire : - Rémunération fixe + reprise d'ancienneté - Restauration sur place - Des bâtiments et équipements neufs - Un parcours d'intégration dès la prise de poste avec des formations - Une mutuelle à couverture familiale prise en charge à 80 % par l'employeur - Un choix entre paiement des heures supplémentaires majorées ou prise de repos - Une aide à la mobilité « verte » (forfait vélo/trottinette de 50€ mensuels) - Une prise en charge du titre de transport à 60% par l'employeur - Un service social mis à disposition des salariés de la Fondation gratuitement - Des possibilités d'évolution de carrière par l'accès aux formations diplômantes et l'accompagnement à la mobilité. - CSE (billetterie, chèques cadeaux) Amplitude journalière : 7H à 14H ou 13H à 21H - 1 Week-end sur 2 exercé Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à envoyer votre candidature et si besoin à contacter Anne-Sophie STOFFYN au .
Hissez O' est une société de recrutement mais avant tout une histoire humaine, de partage. Nous accompagnons des candidats en recherche de nouvelles opportunités partout en France. Nous intervenons sur les secteurs de la Santé et du Tertiaire. L'écoute, la bienveillance, le conseil et l'organisation font de nous, une société sur laquelle vous pourrez compter.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons Secs puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe de 1 896,67 sur 13 mois + mutuelle et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Vous êtes fiable, rigoureux et organisé Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos partenaires, une structure hospitalière, UN(E) ANIMATEUR(TRICE) SOCIO-CULTUREL, EN CDI, TEMPS PLEIN POUR UNE OPPORTUNITÉ BASÉE DANS LES YVELINES. VOTRE RÔLE EST DE PLANIFIER, CONSTRUIRE ET CONDUIRE DES PROJETS D'ANIMATION PERMETTANT LE BIEN-ÊTRE, LA SOCIABILISATION ET L'AUTONOMIE DES PATIENTS :***Proposer des activités socio-culturelles : activités cognitives et manuelles, ateliers thérapeutiques * Gérer la planification, l'organisation et le suivi administratif de ces animations * S'adapter aux besoins des patients pour favoriser la participation, le lien social et la créativité * Collaborer avec l'équipe paramédicale pour construire le programme d'animation Le poste est à pourvoir dès que possible. Salaire fixe entre 22KEUR et 29KEUR bruts annuels selon expérience et ancienneté sur la convention 51 + Prime décentralisée de 5% du brut (versée deux fois dans l'année)/ Prime Ségur mensuelle : 238.00EUR brut/ Une sixième semaine de congés payés (après un 1 an d'ancienneté)/ Avantages CSE : chèque cadeau de fin d'année + chèque vacances Poste du lundi au vendredi, horaires de bureau Description du profil : Vous possédez un diplôme d'État initial d'animateur, ainsi qu'un diplôme dans le secteur de l'animation médico-sociale. Vous avez de l'appétence et vous sentez à l'aise avec un public adulte, atteint d'addiction. Vous appréciez travailler en équipe, avez le sens du relationnel et de l'observation. Vous êtes rigoureux(se), autonome et discret(ète). VOUS AVEZ OBLIGATOIREMENT, des compétences en jardinage et des connaissances (semis, bouturage, taille, greffe, ...) afin de pouvoir proposer des activités en ce sens, très demandées par le public.
Description du poste : Nous sommes à la recherche de candidats disponibles le Samedi ET le Dimanche pour participer à l'activité du magasin sur le magasin l'ESPACE Leclerc (concept non alimentaire) Vos missions :***Vous accueillez les clients***Vous procédez aux opérations d'encaissement***Vous gérerez un fond de caisse et transmettrez les remarques et les suggestions des clients.***Vous pourrez être amené(e) à donner un coup de main en rayon selon l'affluence en caisse. Description du profil :***Vous aimez la relation client***Vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe***Vous êtes autonome et pouvez venir par vous-même en magasin***Vous avez une bonne présentation Aucun diplôme ni aucune expérience dans la grande distribution ne sont exigés. Conditions de travail : Travail le Samedi ET le Dimanche Travail 2 jours par semaine. Durée hebdomadaire proposée : 11h Salaire brut : 11.88EUR de l'heure
Description du poste : Assistant des Managers de rayon, vous avez en charge le suivi de la gestion commerciale du rayon avec un logiciel spécifique (suivi de fichiers, articles, ristournes...). Vous assurez le suivi des factures et de la relation fournisseurs dans le cadre des accords (tarifs, litiges, relances, contacts téléphoniques...) MISSION Votre mission consiste à mettre à jour et à exploiter les fonctionnalités des outils informatiques de gestion commerciale sous l'autorité directe du responsable administratif ou de la Direction, (proximité, satisfaction clients,...). ACTIVITES FONCTION COMMERCIALE Votre activité a des répercussions directes sur le fonctionnement de la ligne de caisses et sur le suivi des résultats commerciaux du magasin. A ce titre, vous devez : ? Travailler en coordination avec le personnel de la surface de vente et de la ligne de caisses ? Etre très attentif(ve) à la qualité des informations transmises, en particulier en ce qui concerne la tarification ? Maintenir de bonnes relations avec vos interlocuteurs (personnel du magasin, Centrale, fournisseurs,...) FONCTION TECHNIQUE Gestion commerciale Il s'agit de mettre en oeuvre les fonctions incontournables du logiciel de gestion commerciale mais aussi de connaître celles qui sont moins couramment utilisées. Vous avez la responsabilité de son exploitation et devez : ? Tenir à jour le fichier articles et tarifs en utilisant les fonctionnalités les plus appropriées. ? Réaliser les transferts de données de la gestion commerciale vers les caisses, les balances, la station service, ... et en contrôler la bonne exécution. ? Suivre les produits à prix bloqués, les produits à marges négatives, les articles remisés, les messages d'alerte et informer les Managers pour mettre en oeuvre les corrections qui s'imposent ? Réaliser régulièrement les épurations de fichiers ? Récupérer et intégrer les informations de la centrale permettant de mettre à jour les données dans le point de vente (libellé, tarif,...) et traiter les éventuelles anomalies ?Gérer les produits des fournisseurs directs (création, récupération des données en centrale, actualisation des prix d'achats et de ventes, ...) ? Contrôler la bonne exécution des sauvegardes et les archiver ? Mettre à jour les paramètres, les droits nécessaires au bon fonctionnement et à l'utilisation des outils selon la politique définie par la Direction ? Suivre et intégrer l'actualité des outils informatiques Selon l'organisation dans le point de vente, vous pouvez être amené(e) à : ? Editer, trier et fournir les étiquettes de gondole pour les équipes ? Charger les terminaux portables et/ou en vider le contenu dans la gestion commerciale. ? Préparer les bases de données et s'assurer de la transmission des données du point de vente à la Centrale ? Contrôler la mise en oeuvre des audits de prix par les activités commerciales ? Regarder quotidiennement la Boîte aux lettres magasin puis transmettre les informations aux collaborateurs concernés ? Organiser et mettre en place l'installation de nouveaux modules selon les échéances définies par la Direction Promotions Vous devez : ? Contrôler aux échéances prévues la transmission des commandes promotionnelles par les activités commerciales ainsi que leur réception par la Centrale. ? Sortir et diffuser pour chaque manager un état des produits figurant dans une promotion ? Procéder sur l'outil de gestion commerciale, aux éventuelles modifications et/ou ajouts en fonction des anomalies signalées par les Managers (libellés, codes barre ...). ? En fonction des demandes des Managers, modifier pour certains articles les dates de fin de promotion, effectuer les changements des produits non permanents,... Selon l'organisation dans le point de vente, vous pouvez être amené(e) à : ? Réaliser les affiches promotionnelles à l'aide du logiciel dédié Stocks - Inventaires Vous devez : ? Constituer les inventaires, vider les terminaux portables et valoriser les inventaires ? Gérer et recycler les anomalies de vidages ? Clôturer l'inventaire et le remettre à votre hiérarchie pour exploitation ? Intégrer la démarque et les rétrocessions dans la gestion des stocks Matériel Vous devez : ? Installer ou déplacer un poste de travail informatique ? Vous assurez de la bonne utilisation et de l'entretien du matériel Hygiène, propreté et sécurité Vous devez respecter les règles d'hygiène, de propreté et de sécurité, notamment : ? Veiller à la propreté de votre poste de travail ? Assurer l'entretien de votre tenue vestimentaire et veiller à votre présentation personnelle Polyvalence En fonction de l'organisation du mag
Description du poste : Nous sommes à la recherche de candidats disponibles le Dimanche pour participer à l'activité du magasin sur le magasin ALIMENTAIRE Vos missions :***Vous accueillez les clients***Vous procédez aux opérations d'encaissement***Vous gérerez un fond de caisse et transmettrez les remarques et les suggestions des clients.***Vous pourrez être amené(e) à donner un coup de main en rayon selon l'affluence en caisse. Description du profil :***Vous aimez la relation client***Vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe***Vous êtes autonome et pouvez venir par vous-même en magasin***Vous avez une bonne présentation Aucun diplôme ni aucune expérience dans la grande distribution ne sont exigés. Conditions de travail : Travail le Dimanche Travail 1 jours par semaine. Durée hebdomadaire proposée : 3h Salaire brut : 11.88EUR de l'heure
Nous recherchons un candidat pour un poste de Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur MEULAN-EN-YVELINES (78250 , Île-de-France - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Gérer le tiers payant (télétransmission, gestion des rejets) - Réaliser des préparations magistrales - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recrutons un(e) auxiliaire socio-éducatif(ve) volant(e) pour intervenir en soutien sur un ensemble de crèches au sein de notre réseau (Meulan en Yvelines, Paris (18eme et 4eme arrondissement). En tant qu'auxiliaire petite enfance, et sous l'autorité du responsable d'établissement, vous contribuez à répondre de façon individuelle et collective aux besoins fondamentaux de chaque enfant en lien avec sa famille. Avec l'équipe, vous favorisez le bien-être du jeune enfant sur le plan psychomoteur, affectif et relationnel dans un cadre sécurisé et sécurisant. A ce titre vous accueillez et accompagnez les familles, dans le respect de celles-ci, vous assurez les transmissions relatives à l'enfant de manière à assurer une continuité dans la satisfaction de leurs besoins. Vous accueillez et prenez en charge des enfants et vous les accompagnez dans leur adaptation à la vie en collectivité. Vous assurez au jeune enfant tous les soins quotidiens (accueil et départ des enfants, repas, change, sieste, jeux, activités) en respectant individuellement ses besoins et son rythme. De plus, vous participez à la dynamique éducative et aux activités d'éveil et de soins mises en place par l'équipe éducative. Enfin, vous participez aux réunions d'équipe ainsi qu'à la réflexion et à l'élaboration du projet d'établissement. Salaire à partir de 2084 euros selon expérience Curieux et créatif, vous êtes prêt à vous investir dans une association en fort développement. Impérativement titulaire du CAP petite enfance ou d'un des diplômes prévus sur l'arrêté du 29 juillet 2022 , vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans le domaine de la petite enfance et plus précisément dans l'accueil de l'enfant en collectivité. Vous avez les connaissances et/ savoir-faire suivants : - Etre capable de prendre en charge un groupe d'enfants - Avoir des notions de techniques éducatives - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Vous êtes dotés d'aptitudes relationnelles qui vous permettent de tisser des liens professionnels et de confiance avec enfants, parents et équipe. Enfin, soucieux du développement de vos compétences, nous vous proposons des parcours professionnels par le biais d'accompagnements individualisés et de formations.
Tu crois qu'être vendeur/ vendeuse chez Norauto c'est être expert en mécanique ? Erreur ! Ce qui compte c'est d'avoir la passion client, et pour le reste on t'accompagne ! Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu'il est nécessaire de s'engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable. Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d'aujourd'hui et de demain. Pour notre futur magasin exploité en franchise dont l'ouverture est prévue en janvier 26, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées. Apporter des solutions, c'est notre quotidien ! Ton côté agile te permettra de t'adapter à toutes les situations. Un journée en magasin c'est : Du développement des ventes : Être force de propositions pour optimiser l'attractivité de nos produits et prestations : implantation de produits, mise en place d'opérations commerciales, ventes additionnelles. Être le garant de l'organisation des rayons : réception des livraisons, mise en rayon, facing, étiquetage... De l'accompagnement et de la fidélisation du client : Prendre en charge les clients de A à Z : création de devis personnalisés, commande de pièces, proposition de créneau de réparation... le tout jusqu'à l'étape de facturation et d'encaissement Mettre en avant les solutions Norauto pour faciliter la vie de nos clients (financement, pass entretien, carte grise.). Ton moteur ? Ta polyvalence, ton sens du commerce et ton aisance relationnelle. Notre carburant ? Notre envie de t'embarquer au sein d'une équipe enthousiaste et partager des moments collectifs. Nous te proposons un package de rémunération composé d'un salaire brut fixe, de primes et d'autres avantages : Mutuelle Prévoyance Participation aux transports en commun Tu pourras également bénéficier de notre école de formation interne qui t'accompagne tout au long de ta route chez Norauto ! Enthousiaste ? Rejoins une équipe bien huilée, envoie-nous ton CV ! Chez Norauto, nous favorisons la diversité et l'inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et à tous.
Leader de l'entretien et de l'équipement automobile, Norauto, enseigne du Groupe Mobivia, accompagne depuis plus de 50 ans les automobilistes. Norauto est le pionnier du concept de centre auto en France, associant atelier et magasin. Aujourd'hui, Norauto s'impose comme l'acteur majeur de la transition responsable des automobilistes en leur proposant des solutions innovantes, accessibles et durables adaptées aux nouveaux usages de la route et à toutes les mobilités. Ce concept ne cesse d'...
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Vous êtes fiable, rigoureux (se) et organisé (e). A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vous serez en charge des tâches et soins suivants : Préopératoires : Accueil du patient, contrôle de son identité et vérification de l'intervention, préparation de la salle d'opération et du matériel médico-chirurgical (casques, gants stériles, produits antiseptiques, compresses, ciseaux, sparadraps, médicaments, appareils médicaux et autres matériels)Peropératoires : Préparation psychologique du patient, installation chirurgicale et vérification de la préparation cutanée, réalisation d'actes techniques (pose de sondages, mise en place et fixation de drains et fermetures, cutanées et sous-cutanées) et soutien aux chirurgiens (déballage et présentation du matériel adéquate et stérile, suivant le type d'intervention)Postopératoires : Réinstallation du patient sur son lit et transport vers la salle de réveil, transfert des pièces opératoires et prélèvements vers les laboratoires, transfert des informations vers les autres intervenants et traçabilité de l'acte, remise en service de la salle d'opération (nettoyages et reconditionnements des locaux, matériels et produits médicaux) et, gestion des stocks et passage de commandesAlors, prêt(e) à collaborer avec nous ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste : Fondée en 1988, la société GANCARZ est une entreprise familiale spécialisée dans l'usinage et le façonnage des métaux. Toujours à la recherche de nouveaux challenges, nos équipes s'impliquent au quotidien dans la réalisation des projets uniques et d'exception pour une clientèle haut de gamme, et des marques de prestige. Missions principales : - Analyse des dossiers d'appel d'offres (plans, CCTP, DPGF, etc.) - Étude de faisabilité technique des ouvrages métalliques (verrières, mobiliers métalliques, etc.) - Réalisation des métrés à partir de plans ou sur site pour des relevés. - Consultation des fournisseurs et sous-traitants pour obtenir les meilleurs prix - Élaboration des devis détaillés sur bordereaux de prix (DPGF) et logiciel de devis suivant le niveau de détail transmis par le client. - Optimisation des coûts en lien avec les contraintes techniques et esthétiques - Participation aux réunions techniques avec les clients ou architectes si nécessaire - Transmission des éléments au bureau d'études ou à la production après validation du devis Savoir-faire : Maîtrise des techniques de métallerie-serrurerie et de l'agencement Bonne connaissance des matériaux (laiton, inox, aluminium, verre, bois, etc.) Lecture et interprétation plans 2D/3D Être à l'aise dans les croquis pour les consultations Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et logiciels de devis (Heraklès) Gestion des urgences. Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais Formation & Expérience : Bac +2 minimum (BTS Enveloppe du Bâtiment, CPI, ROC, etc.) Expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire en métallerie ou agencement Savoir-être : Rigueur et précision Sens de l'analyse et de l'anticipation Esprit d'équipe et bon relationnel
Description du poste : Fondée en 1988, la société GANCARZ est une entreprise familiale spécialisée dans l'usinage et le façonnage des métaux. Toujours à la recherche de nouveaux challenges, nos équipes s'impliquent au quotidien dans la réalisation des projets uniques et d'exception pour une clientèle haut de gamme, et des marques de prestige. Rattaché(e) à l'atelier de fabrication, vous réalisez l'usinage de pièces métalliques haut de gamme à l'aide de machines-outils 3, 4 ou 5 axes. Vous êtes garant de la précision et la qualité des pièces fabriquées en respectant les plans, les délais, les normes de sécurité et les exigences de production et des clients. Vos missions au sein de notre atelier de fabrication : o Lire et interpréter les plans et les documents techniques o Préparer et régler les machines-outils o Choisir les outils de coupe et les paramètres d'usinage adaptés o Réaliser les opérations d'usinage selon les tolérances requises o Contrôler la qualité des pièces usinées (dimensions, aspect, conformité) o Effectuer la maintenance de premier niveau des machines et outils o Respecter les règles de sécurité et les procédures de travail en vigueur o Programmer les machines o Proposer des améliorations pour optimiser la production et la qualité esthétique Vos compétences techniques : o Idéalement, vous bénéficiez d'une expérience sur des fonctions équivalentes dans le domaine de la fabrication métallique haut de gamme ou dans le secteur industriel o Maîtrise des techniques d'usinage o Connaissance en lecture, interprétation de plans et de schémas techniques o Connaissance des matériaux (Laiton, aluminium, inox). o Utilisation des instruments de mesure et de contrôle (pied à coulisse, micromètre.). o Notions en programmation de machines à commande numérique (FANUC, MAZAK.). o Connaissance de l'utilisation de banc de réglage outils Vos aptitudes personnelles : o Souci du détail o Précision et minutie o Culture de l'excellence o Rigueur o Autonomie o Capacité d'adaptation o Organisation o Travail en équipe o Capacité à véhiculer une image positive et professionnelle de l'entreprise
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Vous êtes fiable, rigoureux (se) et organisé (e). Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe de 1 896,67 sur 13 mois + mutuelle et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons :
un(e) Magasinier(e) Polyvalent(e) / Agent(e) Logistique (H/F)
Rattaché(e) à l’atelier de production, vous serez en charge de gérer la réception, le transport et le stockage du matériel et des produits.
Vos missions :
o Charger et décharger des livraisons (port de charges lourdes)
o Réceptionner et vérifier la conformité des livraisons
o Assurer la mise en stock des produits
o Enregistrer et suivre les mouvements de stocks en assurant une traçabilité
o Déplacer les produits conformément aux instructions de l'entreprise
o Préparer et conditionner les produits et commandes
o Assurer l'expédition des produits
o Effectuer un inventaire selon les procédures
o Réaliser ponctuellement des livraisons
o Organiser l’atelier / zone de rotation
Compétences Techniques :
o Capacité à lire et comprendre les documents liés à la fabrication
o Maitrise des règles de sécurité et de prévention des risques (gestes et postures de manutention (lourde charge)
o Maitrise de la gestion des stocks et des approvisionnements
o Connaissance des logiciels de gestion de stocks et techniques d’inventaires
o Capacité à utiliser un engin nécessitant une habilitation (CACES)
Aptitudes personnelles :
o Travail en équipe
o Communication et aisance relationnelle
o Dynamisme
o Rigueur
o Organisation
o Sens de l’observation
o Capacité à véhiculer une image positive et professionnelle de l’entreprise
Avant l'intervention, vous serez en charge des tâches et soins suivants : Vérification et contrôle du matériel et des médicaments d'anesthésie et de réanimation (masques à oxygène, produits anesthésiants, cathéters et seringues)Préparation des médicaments selon le protocole anesthésique déterminé par le médecin anesthésiste Traçabilité d'ouverture de salleAccueil et soutien psychologique des patients Vous surveillerez l'état de santé du patient pendant l'opération :Mise en place d'anesthésies générales et locorégionales (induction, intubation, ventilation artificielle et entretien de l'anesthésie)Repérage des risques, accidents et incidents éventuelsRéalisation des gestes d'urgence et réanimations peropératoiresVous assurerez la prise en charge post-opératoire du patient :Accompagnement du patient en SSPITransmissions exhaustives à l'équipe de SSPIReconditionnement et réapprovisionnement du matériel Gestion des produits stupéfiants (commandes, suivi quotidien des consommations .)
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Auprès de votre Responsable de Rayon, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux et vous participerez aux missions suivantes : * Confectionner les produits mis en vente * Effectuer l'emballage des produits et la mise en rayon * Assurer à la mise en vente et le service à la clientèle * Gérer l'offre produit : assortiment et politique prix * Vérifier la conformité des marchandises livrées et vendues * Respecter les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes fort d'une formation commerciale et d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 125.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 43,4 milliards d'euros en 2016 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 20,4 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idé...
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : Linking Talents accompagne les établissements de santé et les professionnels dans la concrétisation de leurs projets de carrière, en proposant des opportunités en adéquation avec leurs compétences et leurs aspirations. Nous recherchons pour notre client, un CUISINIER EN RESTAURATION COLLECTIVE (H/F) dans le cadre d'un renforcement d'équipe au sein du service restauration. VOS MISSIONS Rattaché(e) au RESPONSABLE DU SERVICE RESTAURATION, vous assurez la préparation et la production des repas dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et du projet d'établissement. Vous participez activement à la satisfaction des usagers et à la qualité du service rendu. PRINCIPALES RESPONSABILITÉS***Préparer et cuisiner les repas selon les menus établis, en tenant compte des régimes spécifiques. * Participer à l'élaboration des menus en lien avec le service diététique. * Assurer la réception, le contrôle et le stockage des denrées alimentaires. * Veiller au respect des normes HACCP et à la traçabilité des produits. * Entretenir les locaux, équipements et matériels de cuisine. * Travailler en équipe avec les agents de restauration et le personnel soignant pour garantir la cohérence du service. Description du profil : PROFIL RECHERCHÉ***FORMATION : CAP / BEP Cuisine exigé. * EXPÉRIENCE : une première expérience en restauration collective (idéalement en milieu médico-social ou hospitalier). * COMPÉTENCES : rigueur, sens de l'organisation, autonomie et esprit d'équipe. * QUALITÉS ATTENDUES : goût du travail bien fait, respect des règles d'hygiène, capacité d'adaptation. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES***POSTE À POURVOIR : dès que possible * TYPE DE CONTRAT : CDI - Temps plein * HORAIRES : 3 à 4 jours par semaines (40h en moyenne) et 1 week-end sur 2 (flexibilité sur les jours de travail)
POSTE : Equipier de Commerce et Caisses Multi Rayon H/F DESCRIPTION : Vous avez envie de - Orienter et accueillir. Vous renseignez et conseillez vos clients sur le magasin, les produits, et les accompagnez vers les bons interlocuteurs. Vous jouez un rôle essentiel dans la satisfaction et la fidélisation client. - Garantir la bonne tenue des rayons. Vous approvisionnez les rayons et les têtes de gondoles en effectuant les rotations et garantissez leur attractivité. Vous êtes amené à mettre en place les plans d'implantation et les opérations commerciales. Vous vérifiez les propositions de commandes et gérez vos stocks (correction, pointage des ruptures, contrôle des livraisons,). Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Encaisser les achats. Vous garantissez la fiabilité de chaque ticket de caisse, en respectant les règles et les procédures établies en magasin. Vous assurez un passage fluide en caisse pour éviter toute attente pour le client. Vous représentez l'image de l'entreprise, à travers votre posture au quotidien. Vous êtes Titulaire d'un CAP ou BEP dans le domaine du commerce et aimez être au contact du client. Vous avez le goût du commerce et avez une connaissance des produits. Le poste de Equipier de commerce et caisses F/H (Niveau 2) est fait pour vous. Rencontrons-nous ! Nous vous offrons les avantages suivants : - Une remise sur achat chez Auchan - Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise - Une prime annuelle équivalente à un 13e mois PROFIL : Chez Auchan, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales chaque candidature et toutes nos offres peuvent faire l'objet d'aménagements spécifiques en cas de handicap - #tous égaux, tous différents ! Vous voulez en savoir plus sur nos engagements ? Nous nous mobilisons au quotidien autour de 4 piliers de responsabilité sociétale et environnementale majeurs : Offre responsable, Environnement, Solidarité, Humain. Rendez-vous sur : https://www.auchan-agit.fr.
Nous sommes Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année. Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète. Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous. Parce que nos collaborateurs sont a...
[61759] Centre Cardiologique d'Evecquemont Le Centre Cardiologique d'Evecquemont recrute un Pharmacien Gérant en CDI temps plein. Vous êtes responsable de la pharmacie à usage intérieur, et vous garantissez le respect et la sécurisation du circuit du médicament et des différents protocoles afférents. Dans ce cadre, vous aurez les responsabilités suivantes : 1. Sécurisation du circuit du médicament · Contrôle de la prescription médicamenteuse, 100% informatisée · Sérialisation · Dispensation des produits de santé aux patients hospitalisés · Traçabilité de certains médicaments (médicaments dérivés du sang, stupéfiants, .) · Reconditionnement unitaire de certains médicaments · Participation aux instances de l'établissement (COMEDIMS, CLIN, CLAN, CLUD, ...) · Lien étroit avec les équipes médicales et paramédicales · Inventaires 2. Gestion des Achats · Suivi du budget vs activité · Etablir et valider les commandes de médicaments, dispositifs et fluides médicaux · Traitement des factures · Etablir des statistiques relatives à la consommation des produits de santé · Suivi du budget et maîtrise des coûts 3. Management des équipes du service Pharmacie (3 préparateurs) 4. Préparation et animation du COMEDIMS 5. Participation au CLIN et aux autres instances de l'établissement selon les sujets Profil Titulaire du diplôme d'état Docteur en pharmacie, DES de pharmacie Impératif, avec inscription au conseil de l'ordre des pharmaciens section H. Avantages · accords d'intéressement et de participation · plan d'épargne groupe · partenariat avec les crèches BABILOU · parking gratuit à disposition des collaborateurs · Accompagnement possible dans votre évolution de carrière et mobilité Vous souhaitez rejoindre un établissement de référence et travailler au sein d'une équipe dynamique, être un acteur du changement, adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous ! Le centre cardiologique d'Evecquemont étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Rémunération : Selon profil. Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Notre agence R2T recherche pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans les travaux publics, un Aide ferrailleur (f/h). - Découper, assembler et lier les barres d'armatures et les treillis conformément aux plans. - Utiliser des outillages manuels ou électriques pour façonner le fer. - Contrôler la conformité des armatures par rapport aux plans. - Positionner les armatures dans les coffrages. - Entre 1 et 3 années d'expérience dans le ferraillage, capable de lire et interpréter des plans d'armature. - Un bon esprit d'équipe et une capacité d'adaptation - Précision et rigueur dans l'exécution des tâches - Respect des normes de sécurité
TALENTS SANTÉ recrute, pour tous types d'entreprises, du personnel médical, paramédical ou social sur les métiers liés aux : Centres de soins, Santé à domicile, Santé au travail, Petite Enfance et Laboratoires d'analyses. Nous recherchons pour l'un de nos partenaires, une structure hospitalière, UN(E) ANIMATEUR(TRICE) SOCIO-CULTUREL, EN CDI, TEMPS PLEIN POUR UNE OPPORTUNITÉ BASÉE DANS LES YVELINES. VOTRE RÔLE EST DE PLANIFIER, CONSTRUIRE ET CONDUIRE DES PROJETS D'ANIMATION PERMETTANT LE BIEN-ÊTRE, LA SOCIABILISATION ET L'AUTONOMIE DES PATIENTS : * Proposer des activités socio-culturelles : activités cognitives et manuelles, ateliers thérapeutiques * Gérer la planification, l'organisation et le suivi administratif de ces animations * S'adapter aux besoins des patients pour favoriser la participation, le lien social et la créativité * Collaborer avec l'équipe paramédicale pour construire le programme d'animation Le poste est à pourvoir dès que possible. Salaire fixe entre 22KEUR et 29KEUR bruts annuels selon expérience et ancienneté sur la convention 51 + Prime décentralisée de 5% du brut (versée deux fois dans l'année)/ Prime Ségur mensuelle : 238.00EUR brut/ Une sixième semaine de congés payés (après un 1 an d'ancienneté)/ Avantages CSE : chèque cadeau de fin d'année + chèque vacances Poste du lundi au vendredi, horaires de bureau Vous possédez un diplôme d'État initial d'animateur, ainsi qu'un diplôme dans le secteur de l'animation médico-sociale. Vous avez de l'appétence et vous sentez à l'aise avec un public adulte, atteint d'addiction. Vous appréciez travailler en équipe, avez le sens du relationnel et de l'observation. Vous êtes rigoureux(se), autonome et discret(ète). VOUS AVEZ OBLIGATOIREMENT, des compétences en jardinage et des connaissances (semis, bouturage, taille, greffe, ...) afin de pouvoir proposer des activités en ce sens, très demandées par le public.
Vous êtes dynamique, organisé(e), volontaire. Vous avez le sens du travail en équipe, la volonté de mener à bien des objectifs ambitieux, et souhaitez participer à un projet institutionnel. Rejoignez-nous. Situé à 45 km Ouest de Paris. Le Centre Hospitalier de Meulan-Les Mureaux recherche un cadre de santé paramédical. Présentation des unités: Le cadre intervient dans les unités suivantes du pôle SMR basé sur le site de Bécheville, bâtiment des 7 lieux : Le Sautour situé au rez de chaussée du SMR, est un espace dédié à : -La kinésithérapie qui est répartie en 3 salles secteurs dont une salle principale est de 185 m2. -L'ergothérapie qui est composée d'une salle principale de 40 m2 avec 8 postes de rééducation ainsi que d'une cuisine ergothérapique, d'une salle de simulation et d'un atelier thérapeutique. -L'EAPA qui est composé de deux salles pour le renforcement musculaire Ce plateau est principalement dédié aux patients prise en charge en hospitalisation complète de neurologie et locomoteur. Les Aubiers situé au rez de chaussée du SMR est : -Un hôpital de jour de 25 places : 20 de locomoteur et 5 de neurologie et de COVID long, dans lequel les patients sont pris en charge sur le plan kinésithérapique, ergothérapique ainsi que par les EAPA et une psychomotricienne. -3 IDE, interviennent sur cette unité, elles assurent la programmation des hospitalisations, les soins infirmiers et coordonnent l'activité de l'ensemble des rééducateurs. Une balnéothérapie d'une surface totale de 247m2 complète l'équipement. Les objectifs de ces unités sont de réduire ou prévenir les conséquences fonctionnelles, physiques, cognitives, psychologiques ou sociales des déficiences et des limitations de capacité. Il s'agit de promouvoir la réadaptation du patient afin qu'il utilise au mieux ses nouvelles capacités en vue d'un retour au domicile. Le cadre de santé assure également l'encadrement des intendants hôteliers du pôle SMR Missions principales : Le cadre de santé intervient dans les domaines suivants : Ressources humaines Il est responsable d'une équipe : IDE, kinésithérapeutes : sur le SSR, le MCO, ergothérapeutes, EAPA, psychomotricien et brancardiers. -Anime et fédère une équipe -Développe l'esprit d'équipe et la cohésion de groupe autour d'objectifs communs -Apporte un appui technique ou psychologique au personnel placé sous sa responsabilité -Mets en adéquation les ressources au regard de la charge en soins -Assure la gestion des équipes au quotidien : temps de travail, absences et intègre les données dans l'outil de gestion du temps de travail -Réalise les plannings -Evalue les personnels sous sa responsabilité -Recense les besoins en formation -Accompagne les projets professionnels -Accueille et intègre les nouveaux personnels -Contribue à la mutualisation des moyens humains au sein du pôle SSR en collaboration avec les autres cadres de santé Organisation des soins et management de la qualité -Est garant de la qualité, de la sécurité des soins et de son organisation -Participe aux démarches de certification -Assure le suivi du respect des protocoles et procédures -Participe aux réunions de coordination avec les médecins de l'unité -Gère l'occupation des lits et les admissions en lien avec les médecins de l'unité (HDJ) -Participe à la mise en uvre des projets de service -Coordonne le travail des soignants avec les rééducateurs (kinésithérapeutes, psychomotricien) et L'EAPA -Participe aux réunions pluridisciplinaires -Assiste aux transmissions orales -Veille à la bonne tenue du dossier patient et de la présence d'informations pertinentes -Assure le suivi des indicateurs qualité -Assure le suivi des prestations de maintenance (travaux, réparation du matériel) -Participe à l'élaboration du plan d'équipement -Est garant du suivi de l'évaluation de la satisfaction des usagers -Communique avec les patients et leur entourage (reçoit les familles, les informe des modalités de fonctionnement de l'unité, accepte les remarques et est médiateur en cas de difficultés) Management/ information/ communication : -Assure un management adapté aux situations, détermine les règles de fonctionnement de l'équipe -Structure et optimise le circuit de linformation dans le service -Communique les informations concernant la vie institutionnelle -Organise et anime des réunions et en assure les comptes rendus -Gère les conflits -Participe aux réunions du pôle : réunion avec l'ensemble des cadres du pôle animée par le cadre Supérieur du pôle, bureau de pôle -Élabore des projets et les mets en uvre -Élab
[69664] Centre Cardiologique d'Evecquemont Vous aurez en charge : -Réaliser les bilans nutritionnels, diagnostics, préconisations de soin diététique -Adapter les régimes selon les pathologies : diabète, réalimentations digestives, allergies, . -Elaborer des plans alimentaires individualisés adaptés à la pathologie, l'âge, les traitements et les besoins du patient, -Prendre en charge l'éducation des patients, -Assurer le suivi des patients et évaluation des actions mises en place, -Créer des outils spécifiques pour les patients, -Collaborer de façon étroite et efficiente avec les praticiens et les infirmiers des différentes unités, -Animer des ateliers d'éducation nutritionnelle -Contrôler la qualité nutritionnelle et hygiénique de la prestation hotellière. Description du profil recherché: Vous possédez : - Un diplôme de Diététicien (BTS/DUT diététique), vous justifiez d'une expérience, - Formation à l'éducation thérapeutique du patient - Connaissance du logiciel HESTIA - Une spécialisation ou une expérience en milieu hospitalier est un atout. Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
RESPONSABILITÉS : Dans votre travail, mettez du cœur à l'ouvrage #ChezFiteco Magny-en-Vexin ! Afin de renforcer notre pôle expertise comptable, nous recherchons notre Responsable d'équipe - Data Superviseur H/F. #ChezFITECO Magny-en-Vexin, vous faites partie d'une équipe dynamique portée par des collaborateurs qui vous accompagnent et vous impliquent dans chaque projet. Votre contribution est précieuse pour la réussite collective! En étroite collaboration avec les experts-comptables dirigeants, vous prendrez en charge la responsabilité d'une équipe comptable d'environ 9 collaborateurs. Vos missions seront les suivantes : 1. Organisation générale des missions - Suivre le bon déroulement de la procédure des dossiers de son portefeuille clients - Piloter les équipes au niveau de la production des dossiers (ex : support technique, suivi du dashboard MYA...) 2. Fiabilisation et valorisation de la DATA - Arrêter les comptes et rédiger le CR de fin de mission en lien avec l'expert-comptable signataire - Détecter de nouvelles missions en lien avec l'expert-conseil - Réaliser la production courante de dossiers nécessitant une expertise technique fiscale et comptable complexe - Piloter et réaliser des études techniques (évaluation, analyse de gestion, étude prévisionnelle de développement ...) 3. Conseil Clients - Réaliser les rendez-vous bilan avec le client et proposer de nouvelles missions - Accompagner le développement de son portefeuille clients et de son site 4. Management - Encadrer et superviser le travail des membres de son équipe - Développer les compétences de ses collaborateurs -- Vos avantages Voici ce que nous cultivons pour votre épanouissement professionnel et personnel : 🌟 Un parcours d'intégration sur mesure et des formations régulières : dès votre arrivée, vous serez guidé à travers un parcours d'intégration pensé pour vous. Vous bénéficierez de formations régulières pour développer vos compétences et rester à la pointe de votre domaine. 🏠 Le télétravail au bénéfice de tous : parce que nous croyons en l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, nous vous offrons la flexibilité d'une journée de télétravail par semaine. Travaillez de chez vous avec confort. 🎁 Des avantages sociaux : profitez de chèques CSE pour agrémenter votre quotidien et d'une prime de participation qui récompense votre implication et votre performance. Nous valorisons votre contribution et souhaitons vous le montrer de manière tangible. PROFIL RECHERCHÉ : Les incontournables du poste : -Diplômé DEC ou d'une formation supérieure d'expertise comptable, -Vous justifiez impérativement d'une expérience de 5 à 10 ans en cabinet d'expertise comptable et d'une première expérience managériale. Savoirs et savoir-faire : -Compétences managériales -Connaissance de l'environnement digital Savoir-être professionnels -Analyse et résolution des problèmes -Esprit d'équipe -Gestion du temps -Réactivité et adaptabilité -Organisation -Sens du client #ChezFITECO, chaque matin, au réveil, faites des étincelles !
Rejoignez FITECO et vivez une expérience professionnelle épanouissante, où proximité humaine, fierté régionale et expertise métier sont au cœur de notre engagement. #ChezFITECO, nous conseillons les dirigeants et accompagnons les entreprises dans toutes les étapes de leur vie. Comptabilité, conseil, audit : notre expertise multisectorielle répond aux besoins des TPE et PME. FITECO, c'est plus de 150 sites d'expertise en France. Rejoignez celui que vous aimez !
Rattaché(e) au Directeur Commerce, vous assurez le pilotage stratégique des 7 plateaux télévente à l'échelle nationale (130 coll.). Vous définissez les ambitions commerciales, garantissez l'application des standards et veillez à l'excellence opérationnelle dans un environnement omnicanal exigeant. En partenariat étroit avec les Directions Régionales, vous contribuez directement à la performance commerciale et à la qualité de service du groupe.Missions clés- Définir la feuille de route nationale, les objectifs et les indicateurs de performance. - Développer les managers et leurs équipes, et installer une culture durable de performance et de service. - Assurer la cohérence des pratiques, la maîtrise des outils et la qualité d'exécution sur l'ensemble des plateaux. - Porter les enjeux des plateaux au sein du COE Commerce et accompagner les initiatives structurantes. - Renforcer la collaboration avec les régions et les équipes support pour garantir une expérience client homogène et de haut niveau.
La Fondation l'Elan Retrouvé recherche, pour son l’établissement Lits Halte Soins Santé Résidentiel (LHSS), situé à Meulan en Yvelines (78), un infirmier Diplômé d'Etat (H/F). Vacation en semaine et week-end, contrat en CDD. DEFINITION Réalisation des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche MISSIONS DU POSTE Recueil des données cliniques : l’infirmier participe à l’accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients, Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, Information et éducation de la personne et de son entourage, Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie, Gestion et contrôle des produits et des matériels, Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets, Dispensation individuelle des médicaments (SSR), La fondation l'Elan Retrouvé recherche, pour le Centre Gilbert Raby, centre spécialisé en addictologie de 125 lits et places (SSR et psy), situé à Meulan en Yvelines (78), des infirmiers Diplômes d'Etat (H/F) pour des vacations de jour et de nuit. Poste en CDD à pourvoir. DEFINITION : Réalisation des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche MISSIONS DU POSTE : Recueil des données cliniques : l’infirmier participe à l’accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients, Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, Information et éducation de la personne et de son entourage, Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie, Gestion et contrôle des produits et des matériels, Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets, Dispensation individuelle des médicaments (SSR), Faire respecter le cadre de soins... EntrepriseFondation l'Élan Retrouvé Depuis 1954, le Centre Gilbert Raby est un établissement de soins spécialisé en addictologie et dans le traitement de la dépendance. Installé dans un parc arboré en bord de Seine il est aussi propice à la prise en soins. L’établissement participe donc au service public hospitalier. Ainsi il contribue à la réponse nationale et territoriale organisée dans le cadre des prises en charge des addictions en tant que centre de recours en addictologie de niveau 2. Le Centre Gilbert Raby propose ...Postuler
DEFINITION Réalisation des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche MISSIONS DU POSTE Recueil des données cliniques : l’infirmier participe à l’accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients, Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, Information et éducation de la personne et de son entourage, Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie, Gestion et contrôle des produits et des matériels, Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets, Dispensation individuelle des médicaments (SSR), La fondation l'Elan Retrouvé recherche, pour le Centre Gilbert Raby, centre spécialisé en addictologie de 125 lits et places (SSR et psy), situé à Meulan en Yvelines (78), des infirmiers Diplômes d'Etat (H/F) pour des vacations de jour et de nuit. Poste en CDD à pourvoir. DEFINITION : Réalisation des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche MISSIONS DU POSTE : Recueil des données cliniques : l’infirmier participe à l’accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients, Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, Information et éducation de la personne et de son entourage, Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie, Gestion et contrôle des produits et des matériels, Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets, Dispensation individuelle des médicaments (SSR), Faire respecter le cadre de soins... EntrepriseFondation l'Élan Retrouvé Depuis 1954, le Centre Gilbert Raby est un établissement de soins spécialisé en addictologie et dans le traitement de la dépendance. Installé dans un parc arboré en bord de Seine il est aussi propice à la prise en soins. L’établissement participe donc au service public hospitalier. Ainsi il contribue à la réponse nationale et territoriale organisée dans le cadre des prises en charge des addictions en tant que centre de recours en addictologie de niveau 2. Le Centre Gilbert Raby propose ...Postuler
Réalisation des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche MISSIONS DU POSTE Recueil des données cliniques : l’infirmier participe à l’accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients, Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, Information et éducation de la personne et de son entourage, Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie, Gestion et contrôle des produits et des matériels, Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets, Dispensation individuelle des médicaments (SSR), La fondation l'Elan Retrouvé recherche, pour le Centre Gilbert Raby, centre spécialisé en addictologie de 125 lits et places (SSR et psy), situé à Meulan en Yvelines (78), des infirmiers Diplômes d'Etat (H/F) pour des vacations de jour et de nuit. Poste en CDD à pourvoir. DEFINITION : Réalisation des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche MISSIONS DU POSTE : Recueil des données cliniques : l’infirmier participe à l’accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients, Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, Information et éducation de la personne et de son entourage, Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie, Gestion et contrôle des produits et des matériels, Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets, Dispensation individuelle des médicaments (SSR), Faire respecter le cadre de soins... EntrepriseFondation l'Élan Retrouvé Depuis 1954, le Centre Gilbert Raby est un établissement de soins spécialisé en addictologie et dans le traitement de la dépendance. Installé dans un parc arboré en bord de Seine il est aussi propice à la prise en soins. L’établissement participe donc au service public hospitalier. Ainsi il contribue à la réponse nationale et territoriale organisée dans le cadre des prises en charge des addictions en tant que centre de recours en addictologie de niveau 2. Le Centre Gilbert Raby propose ...Postuler
MISSIONS DU POSTE Recueil des données cliniques : l’infirmier participe à l’accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients, Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, Information et éducation de la personne et de son entourage, Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie, Gestion et contrôle des produits et des matériels, Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets, Dispensation individuelle des médicaments (SSR), La fondation l'Elan Retrouvé recherche, pour le Centre Gilbert Raby, centre spécialisé en addictologie de 125 lits et places (SSR et psy), situé à Meulan en Yvelines (78), des infirmiers Diplômes d'Etat (H/F) pour des vacations de jour et de nuit. Poste en CDD à pourvoir. DEFINITION : Réalisation des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche MISSIONS DU POSTE : Recueil des données cliniques : l’infirmier participe à l’accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients, Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, Information et éducation de la personne et de son entourage, Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie, Gestion et contrôle des produits et des matériels, Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets, Dispensation individuelle des médicaments (SSR), Faire respecter le cadre de soins... EntrepriseFondation l'Élan Retrouvé Depuis 1954, le Centre Gilbert Raby est un établissement de soins spécialisé en addictologie et dans le traitement de la dépendance. Installé dans un parc arboré en bord de Seine il est aussi propice à la prise en soins. L’établissement participe donc au service public hospitalier. Ainsi il contribue à la réponse nationale et territoriale organisée dans le cadre des prises en charge des addictions en tant que centre de recours en addictologie de niveau 2. Le Centre Gilbert Raby propose ...Postuler
DEFINITION : Réalisation des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche MISSIONS DU POSTE : Recueil des données cliniques : l’infirmier participe à l’accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients, Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, Information et éducation de la personne et de son entourage, Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie, Gestion et contrôle des produits et des matériels, Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets, Dispensation individuelle des médicaments (SSR), Faire respecter le cadre de soins... EntrepriseFondation l'Élan Retrouvé Depuis 1954, le Centre Gilbert Raby est un établissement de soins spécialisé en addictologie et dans le traitement de la dépendance. Installé dans un parc arboré en bord de Seine il est aussi propice à la prise en soins. L’établissement participe donc au service public hospitalier. Ainsi il contribue à la réponse nationale et territoriale organisée dans le cadre des prises en charge des addictions en tant que centre de recours en addictologie de niveau 2. Le Centre Gilbert Raby propose ...Postuler
Réalisation des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche MISSIONS DU POSTE : Recueil des données cliniques : l’infirmier participe à l’accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients, Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, Information et éducation de la personne et de son entourage, Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie, Gestion et contrôle des produits et des matériels, Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets, Dispensation individuelle des médicaments (SSR), Faire respecter le cadre de soins... EntrepriseFondation l'Élan Retrouvé Depuis 1954, le Centre Gilbert Raby est un établissement de soins spécialisé en addictologie et dans le traitement de la dépendance. Installé dans un parc arboré en bord de Seine il est aussi propice à la prise en soins. L’établissement participe donc au service public hospitalier. Ainsi il contribue à la réponse nationale et territoriale organisée dans le cadre des prises en charge des addictions en tant que centre de recours en addictologie de niveau 2. Le Centre Gilbert Raby propose ...Postuler
MISSIONS DU POSTE : Recueil des données cliniques : l’infirmier participe à l’accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients, Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, Information et éducation de la personne et de son entourage, Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie, Gestion et contrôle des produits et des matériels, Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets, Dispensation individuelle des médicaments (SSR), Faire respecter le cadre de soins...
Depuis 1954, le Centre Gilbert Raby est un établissement de soins spécialisé en addictologie et dans le traitement de la dépendance. Installé dans un parc arboré en bord de Seine il est aussi propice à la prise en soins. L’établissement participe donc au service public hospitalier. Ainsi il contribue à la réponse nationale et territoriale organisée dans le cadre des prises en charge des addictions en tant que centre de recours en addictologie de niveau 2. Le Centre Gilbert Raby propose ...
La fondation l'Elan Retrouvé recherche, pour le Centre Gilbert Raby, centre spécialisé en addictologie de 125 lits et places (SSR et PSY), situé à Meulan en Yvelines (78), un Infirmier Diplômé d'Etat (H/F). Poste de nuit en CDI à temps plein à pourvoir immédiatement. DEFINITION : Réalisation des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche MISSIONS DU POSTE : Recueil des données cliniques : l’infirmier participe à l’accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients, Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, Information et éducation de la personne et de son entourage, Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie, Gestion et contrôle des produits et des matériels, Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets, Qui sommes-nous ? Banque régionale coopérative, première actionnaire du Groupe BPCE, la Caisse d'Epargne Ile-de-France exerce son activité depuis plus de 200 ans et finance tous les domaines de l'économie et l'ensemble des acteurs de l'Ile-de-France. La Caisse d'Epargne Ile-de-France regroupe un réseau de 430 agences et 30 centres d'affaires répartis sur l'ensemble du territoire francilien. Notre missions est d'accompagner au quotidien nos 3 millions de clients, nos 700 000 sociétaires sur l'ensemble de leurs projets. La Caisse d'Epargne Ile-de-France est un acteur clé du développement régional, tourné vers le développement durable, pour construire le monde de demain. Ainsi chaque euro collecté est réinvesti dans le développement de l'économie de la Région. Entreprise Humaine et engagée, notre politique de Responsabilité sociale de l'entreprise porte des sujets clés comme la mixité, la diversité, le handicap, et la qualité de vie au travail. La CEIDF a notamment obtenu en 2022 le renouvellement du label AFNOR Egalité professionnelle.Poste et missions Ce que l'on attend de vous : Vous désirez accompagner vos clients dans chacun de leurs projets de vie ? À la Caisse d'Epargne Ile de France, nous vous offrons la possibilité de devenir leur conseiller attitré pour les soutenir de la meilleure manière possible dans leurs besoins. Financement d'un projet immobilier, préparation de la retraite pour enfin couler des jours heureux. les projets sur lesquels nous accompagnons nos clients sont divers et variés, nos Conseillers Financier ne connaissent pas la routine ! Les challenges qui vous attendent ? Vous êtes le garant de la gestion quotidienne d'un portefeuille clients dédié. Vous assurez les rendez-vous de ventes, que ce soit en présentiel ou en distanciel. Vous participez aux résultats commerciaux et à la croissance du PNB de votre agence. Vous avez pour objectif de réaliser un certain nombre de ventes, tout en proposant aux clients la gamme de produits et services adaptés à leurs besoins. Vous veillez à la bonne conformité de vos dossiers. Vous communiquez sur tous les canaux disponibles (mail, téléphone.etc.) et faîtes preuve d'une confidentialité à toute épreuve. Notre collaborateur / collaboratrice idéal(e) ? : Titulaire d'un BAC +2 à BAC +5, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous avez le sens de la relation client et le goût pour les challenges commerciaux. Vous disposez de bases solides dans les domaines de la finance, du juridique et de la fiscalité, en lien avec votre activité. Vous êtes quelqu'un d'enthousiaste, ayant la volonté de vous investir dans un collectif pour un projet commun. L'aisance relationnelle, le goût du contact et le sens de l'écoute font partie intégrante de votre personnalité. Vous êtes à la recherche d'un poste challengeant, dont les maîtres-mots sont l'autonomie, la réactivité et la confidentialité. Commercial(e) dans l'âme, vous êtes aussi rigoureux(se) qu'exigeant(e). Toutes les candidatures ayant retenu notre attention feront l'objet d'une vérification des diplômes, du parcours professionnel et des documents administratifs grâce à la plateforme de vérification des données Everycheck. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi. Postuler
DEFINITION : Réalisation des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche MISSIONS DU POSTE : Recueil des données cliniques : l’infirmier participe à l’accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients, Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, Information et éducation de la personne et de son entourage, Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie, Gestion et contrôle des produits et des matériels, Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets, Qui sommes-nous ? Banque régionale coopérative, première actionnaire du Groupe BPCE, la Caisse d'Epargne Ile-de-France exerce son activité depuis plus de 200 ans et finance tous les domaines de l'économie et l'ensemble des acteurs de l'Ile-de-France. La Caisse d'Epargne Ile-de-France regroupe un réseau de 430 agences et 30 centres d'affaires répartis sur l'ensemble du territoire francilien. Notre missions est d'accompagner au quotidien nos 3 millions de clients, nos 700 000 sociétaires sur l'ensemble de leurs projets. La Caisse d'Epargne Ile-de-France est un acteur clé du développement régional, tourné vers le développement durable, pour construire le monde de demain. Ainsi chaque euro collecté est réinvesti dans le développement de l'économie de la Région. Entreprise Humaine et engagée, notre politique de Responsabilité sociale de l'entreprise porte des sujets clés comme la mixité, la diversité, le handicap, et la qualité de vie au travail. La CEIDF a notamment obtenu en 2022 le renouvellement du label AFNOR Egalité professionnelle.Poste et missions Ce que l'on attend de vous : Vous désirez accompagner vos clients dans chacun de leurs projets de vie ? À la Caisse d'Epargne Ile de France, nous vous offrons la possibilité de devenir leur conseiller attitré pour les soutenir de la meilleure manière possible dans leurs besoins. Financement d'un projet immobilier, préparation de la retraite pour enfin couler des jours heureux. les projets sur lesquels nous accompagnons nos clients sont divers et variés, nos Conseillers Financier ne connaissent pas la routine ! Les challenges qui vous attendent ? Vous êtes le garant de la gestion quotidienne d'un portefeuille clients dédié. Vous assurez les rendez-vous de ventes, que ce soit en présentiel ou en distanciel. Vous participez aux résultats commerciaux et à la croissance du PNB de votre agence. Vous avez pour objectif de réaliser un certain nombre de ventes, tout en proposant aux clients la gamme de produits et services adaptés à leurs besoins. Vous veillez à la bonne conformité de vos dossiers. Vous communiquez sur tous les canaux disponibles (mail, téléphone.etc.) et faîtes preuve d'une confidentialité à toute épreuve. Notre collaborateur / collaboratrice idéal(e) ? : Titulaire d'un BAC +2 à BAC +5, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous avez le sens de la relation client et le goût pour les challenges commerciaux. Vous disposez de bases solides dans les domaines de la finance, du juridique et de la fiscalité, en lien avec votre activité. Vous êtes quelqu'un d'enthousiaste, ayant la volonté de vous investir dans un collectif pour un projet commun. L'aisance relationnelle, le goût du contact et le sens de l'écoute font partie intégrante de votre personnalité. Vous êtes à la recherche d'un poste challengeant, dont les maîtres-mots sont l'autonomie, la réactivité et la confidentialité. Commercial(e) dans l'âme, vous êtes aussi rigoureux(se) qu'exigeant(e). Toutes les candidatures ayant retenu notre attention feront l'objet d'une vérification des diplômes, du parcours professionnel et des documents administratifs grâce à la plateforme de vérification des données Everycheck. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi. Postuler
Réalisation des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche MISSIONS DU POSTE : Recueil des données cliniques : l’infirmier participe à l’accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients, Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, Information et éducation de la personne et de son entourage, Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie, Gestion et contrôle des produits et des matériels, Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets, Qui sommes-nous ? Banque régionale coopérative, première actionnaire du Groupe BPCE, la Caisse d'Epargne Ile-de-France exerce son activité depuis plus de 200 ans et finance tous les domaines de l'économie et l'ensemble des acteurs de l'Ile-de-France. La Caisse d'Epargne Ile-de-France regroupe un réseau de 430 agences et 30 centres d'affaires répartis sur l'ensemble du territoire francilien. Notre missions est d'accompagner au quotidien nos 3 millions de clients, nos 700 000 sociétaires sur l'ensemble de leurs projets. La Caisse d'Epargne Ile-de-France est un acteur clé du développement régional, tourné vers le développement durable, pour construire le monde de demain. Ainsi chaque euro collecté est réinvesti dans le développement de l'économie de la Région. Entreprise Humaine et engagée, notre politique de Responsabilité sociale de l'entreprise porte des sujets clés comme la mixité, la diversité, le handicap, et la qualité de vie au travail. La CEIDF a notamment obtenu en 2022 le renouvellement du label AFNOR Egalité professionnelle.Poste et missions Ce que l'on attend de vous : Vous désirez accompagner vos clients dans chacun de leurs projets de vie ? À la Caisse d'Epargne Ile de France, nous vous offrons la possibilité de devenir leur conseiller attitré pour les soutenir de la meilleure manière possible dans leurs besoins. Financement d'un projet immobilier, préparation de la retraite pour enfin couler des jours heureux. les projets sur lesquels nous accompagnons nos clients sont divers et variés, nos Conseillers Financier ne connaissent pas la routine ! Les challenges qui vous attendent ? Vous êtes le garant de la gestion quotidienne d'un portefeuille clients dédié. Vous assurez les rendez-vous de ventes, que ce soit en présentiel ou en distanciel. Vous participez aux résultats commerciaux et à la croissance du PNB de votre agence. Vous avez pour objectif de réaliser un certain nombre de ventes, tout en proposant aux clients la gamme de produits et services adaptés à leurs besoins. Vous veillez à la bonne conformité de vos dossiers. Vous communiquez sur tous les canaux disponibles (mail, téléphone.etc.) et faîtes preuve d'une confidentialité à toute épreuve. Notre collaborateur / collaboratrice idéal(e) ? : Titulaire d'un BAC +2 à BAC +5, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous avez le sens de la relation client et le goût pour les challenges commerciaux. Vous disposez de bases solides dans les domaines de la finance, du juridique et de la fiscalité, en lien avec votre activité. Vous êtes quelqu'un d'enthousiaste, ayant la volonté de vous investir dans un collectif pour un projet commun. L'aisance relationnelle, le goût du contact et le sens de l'écoute font partie intégrante de votre personnalité. Vous êtes à la recherche d'un poste challengeant, dont les maîtres-mots sont l'autonomie, la réactivité et la confidentialité. Commercial(e) dans l'âme, vous êtes aussi rigoureux(se) qu'exigeant(e). Toutes les candidatures ayant retenu notre attention feront l'objet d'une vérification des diplômes, du parcours professionnel et des documents administratifs grâce à la plateforme de vérification des données Everycheck. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi. Postuler
MISSIONS DU POSTE : Recueil des données cliniques : l’infirmier participe à l’accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients, Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, Information et éducation de la personne et de son entourage, Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie, Gestion et contrôle des produits et des matériels, Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets, Qui sommes-nous ? Banque régionale coopérative, première actionnaire du Groupe BPCE, la Caisse d'Epargne Ile-de-France exerce son activité depuis plus de 200 ans et finance tous les domaines de l'économie et l'ensemble des acteurs de l'Ile-de-France. La Caisse d'Epargne Ile-de-France regroupe un réseau de 430 agences et 30 centres d'affaires répartis sur l'ensemble du territoire francilien. Notre missions est d'accompagner au quotidien nos 3 millions de clients, nos 700 000 sociétaires sur l'ensemble de leurs projets. La Caisse d'Epargne Ile-de-France est un acteur clé du développement régional, tourné vers le développement durable, pour construire le monde de demain. Ainsi chaque euro collecté est réinvesti dans le développement de l'économie de la Région. Entreprise Humaine et engagée, notre politique de Responsabilité sociale de l'entreprise porte des sujets clés comme la mixité, la diversité, le handicap, et la qualité de vie au travail. La CEIDF a notamment obtenu en 2022 le renouvellement du label AFNOR Egalité professionnelle.Poste et missions Ce que l'on attend de vous : Vous désirez accompagner vos clients dans chacun de leurs projets de vie ? À la Caisse d'Epargne Ile de France, nous vous offrons la possibilité de devenir leur conseiller attitré pour les soutenir de la meilleure manière possible dans leurs besoins. Financement d'un projet immobilier, préparation de la retraite pour enfin couler des jours heureux. les projets sur lesquels nous accompagnons nos clients sont divers et variés, nos Conseillers Financier ne connaissent pas la routine ! Les challenges qui vous attendent ? Vous êtes le garant de la gestion quotidienne d'un portefeuille clients dédié. Vous assurez les rendez-vous de ventes, que ce soit en présentiel ou en distanciel. Vous participez aux résultats commerciaux et à la croissance du PNB de votre agence. Vous avez pour objectif de réaliser un certain nombre de ventes, tout en proposant aux clients la gamme de produits et services adaptés à leurs besoins. Vous veillez à la bonne conformité de vos dossiers. Vous communiquez sur tous les canaux disponibles (mail, téléphone.etc.) et faîtes preuve d'une confidentialité à toute épreuve. Notre collaborateur / collaboratrice idéal(e) ? : Titulaire d'un BAC +2 à BAC +5, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous avez le sens de la relation client et le goût pour les challenges commerciaux. Vous disposez de bases solides dans les domaines de la finance, du juridique et de la fiscalité, en lien avec votre activité. Vous êtes quelqu'un d'enthousiaste, ayant la volonté de vous investir dans un collectif pour un projet commun. L'aisance relationnelle, le goût du contact et le sens de l'écoute font partie intégrante de votre personnalité. Vous êtes à la recherche d'un poste challengeant, dont les maîtres-mots sont l'autonomie, la réactivité et la confidentialité. Commercial(e) dans l'âme, vous êtes aussi rigoureux(se) qu'exigeant(e). Toutes les candidatures ayant retenu notre attention feront l'objet d'une vérification des diplômes, du parcours professionnel et des documents administratifs grâce à la plateforme de vérification des données Everycheck. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Notre client est un hôpital situé dans les YVELINES qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail : - La recharge de votre voiture électrique ne sera plus jamais un problème, des bornes sont à disposition. - En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !Comment transformeriez-vous votre passion pour l'accompagnement en expertise pour cet hôpital ? Rejoignez une équipe dévouée pour offrir des soins chaleureux et experts dans un environnement bienveillant et dynamique. - Assurez la prise en charge des suites de couches en offrant soutien et conseils précieux aux nouveaux parents - Supervisez et accompagnez activement les naissances dans nos salles dédiées pour garantir un accueil sécurisant - Collaborez étroitement avec l'équipe médicale pour optimiser les soins apportés aux patients et améliorer constamment les pratiques Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 50/jours - Salaire: 30 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs ta Vous devez être titulaire d'un Bac+5 et avoir au moins 2 années d'expérience. Rejoignez notre hôpital en tant que Sage-femme (F/H) pour des soins à la maternité dynamique. - Au moins un an d'expérience avec suites de couches et salles de naissances - Diplôme d'État de Sage-femme requis pour ce poste - Excellentes compétences en communication et empathie naturelle - Capacité à travailler efficacement au sein d'une équipe multidisciplinaire Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Description du poste : FONCTION : RESPONSABLE HYGIENE & QUALITE Niveau 5 MISSION Votre mission consiste, sous la responsabilité de la direction, à assurer la gestion de l'hygiène et qualité de votre magasin, en cohérence avec la politique qualité Leclerc ( plan de suivi hygiène qualité et PMS Leclerc ) et de ses évolutions, dans l'esprit Leclerc (proximité, satisfaction clients, ...). Vous mettrez en place les outils nécessaires pour garantir la sécurité alimentaire des denrées vendues en magasin. ACTIVITES FONCTION TECHNIQUE Gestion documentaire hygiène et qualité (PMS, HACCP, Procédure...) En tant que responsable hygiène et qualité, vous êtes le (la) garant(e) du système documentaire propre à l'hygiène et à la qualité. A ce titre vous devez : § Analyser les documents qualité enseigne (Plan de maîtrise sanitaire Leclerc...) et des outils s'y rapportant § Adapter les outils enseigne aux spécificités du magasin § Le cas échéant, créer les documents qualité et outils s'y rapportant pour les concepts spécifiques au magasin § Assurer la mise à jour des documents et outils qualité § Gérer l'archivage des documents qualité Suivi des prestataires et fournisseurs En tant que responsable hygiène et qualité, vous devez : § Gérer et suivre les fournisseurs locaux sur le volet qualité § Gérer les prestataires en hygiène qualité (laboratoire, prestataire de froid...) en vérifiant la bonne réalisation de la prestation au regard des éléments contractuels § Gérer les clients professionnels et associations caritatives (listing, traçabilité avale...) Suivi hygiène qualité du magasin : En tant que responsable hygiène et qualité pour coordonner et gérer les suivi hygiène qualité du magasin, vous devez : § Effectuer la veille réglementaire via l'outil intranet et mettre en place les évolutions/adaptations réglementaires en magasin § Accompagner les services officiels lors de leur contrôle § Réceptionner les comptes rendu de passage et rédiger les courriers de réponse en collaboration avec votre direction. § Assurer le suivi des autocontrôles (vérifier les cahiers d'enregistrement...) § Réaliser des audits internes § Garantir le suivi des analyses microbiologiques (adaptation cahier des charges, réception des bulletins, mise en place de plan d'action....) § Vérifier la mise en place des plans d'actions correctives via les outils de contrôle (audits internes et externes, analyses microbiologiques etc...) Incidents qualité En tant que responsable hygiène et qualité, vous devez : § Organiser avec votre direction le bon traitement des alertes produits et crise sanitaire arrivant en magasin § Organiser avec votre direction la prise en compte et le traitement des réclamations client et traiter les réclamations ayant un impact sur la sécurité des consommateurs § Gérer les incidents qualité (pannes froid...) et établir les plans d'action correctives FONCTION DE GESTION En tant que responsable hygiène et qualité, vous avez un rôle dans la gestion de votre activité : § Etablir et proposer un budget à votre direction § Gérer le budget qualité annuel en concertation avec votre direction FONCTION DE MANAGEMENT Relations avec la direction En tant que responsable hygiène et qualité vous avez un rôle vis-à-vis de votre direction et à ce titre vous devez : § Informer votre Direction des résultats Hygiène-Qualité et souligner les principaux écarts (tableau de bord basé sur les résultats des analyses, des audits, des inspections des services Officiels, des réclamations, ...) pour décider des actions à prioriser et mettre en oeuvre § Informer votre Direction d'éventuelles dérives dans la mise en oeuvre de certaines mesures (visites des prestataires de lutte contre les nuisibles espacées, formation hygiène - qualité du personnel des rayons frais non planifiée depuis longtemps...) § Proposer à votre Direction des axes d'amélioration Formations en hygiène qualité pour le magasin En tant que responsable hygiène et qualité du magasin, Vous avez en charge la sensibilisation du personnel en matière d'hygiène et qualité et à ce titre vous devez : § Proposer le plan de formation hygiène et qualité actualisé à sa Direction et en suivre son exécution § Informer les nouveaux arrivants des outils de l'enseigne et des outils propres au magasin § Informer les collaborateurs des évolutions réglementaires en expliquant leurs enjeux pour le point de vente et pour eux-mêmes Animation de l'hygiène et qualité en magasin En tant que responsable hygiène et qualité, vous animez la culture hygiène et qualité de votre magasin . A ce titre vous devez : § Déployer le
Je suis Rayan MERRIEN, Consultant Exécutif au sein du cabinet de recrutement Fed Engineering et je recherche pour l'un de mes clients, une entreprise industrielle spécialisée dans la fabrication pour l'automobile un(e) Ingénieur(e) Qualité Poste basé dans le 95 à Magny-en-Vexin ⚙️ Rôle En tant qu'Ingénieur Qualité vous êtes rattaché(e) au Directeur Qualité et jouez un rôle clé dans la gestion de la qualité produit tout au long du cycle de développement. Vous assurez la conformité des produits aux exigences clients et aux normes qualité. Vos principales missions : * Agir en tant que référent qualité auprès des clients constructeurs (OEM) * Piloter et coordonner les actions qualité tout au long des différentes étapes du développement produit (APQP) * Assurer le respect des exigences clients et des normes qualité pour tous les livrables * Animer les AMDEC, les plans de surveillance qualité, et organiser les revues de conception * Préparer et participer aux audits internes et externes, en particulier ceux basés sur le référentiel * Participer activement à l'optimisation continue des processus qualité et au suivi des actions correctives Ce poste est fait pour vous si vous êtes rigoureux(se), avez une expertise solide dans l'industrie automobile et aimez travailler dans un environnement exigeant avec une forte dimension internationale. Profil recherché Formation & expérience * Diplôme d'ingénieur (Bac+5) dans le domaine de la chimie, des matériaux, ou tout autre domaine pertinent * Expérience significative (minimum 8 ans) en qualité auprès de constructeurs automobiles * Expertise des outils et référentiels automobile * Maîtrise des portails clients et de leurs exigences spécifiques * Très bon niveau d'anglais professionnel (l'allemand est un plus) ️ Compétences clés * Expertise en gestion de la qualité produit et processus * Aisance avec les normes et référentiels de qualité automobile * Excellente communication et capacité à travailler en équipe * Forte orientation résultats et amélioration continue Conditions et avantages * Contrat : CDI * Rémunération : 45ke - 55ke - selon profil et expérience * Autres avantages : communiquable après l'entretien Process : Entretien Physique ou visio avec Rayan chez Fed Ingénierie à Paris, puis, après validation de votre candidature, vous rencontrerez les équipes du client.
Je suis Rayan MERRIEN, Consultant Exécutif au sein du cabinet de recrutement Fed Engineering et je recherche pour l'un de mes clients, une entreprise industrielle spécialisée dans la fabrication pour l'automobile un(e) Ingénieur(e) Qualité Poste basé dans le 95 à Magny-en-Vexin
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients. En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques. Le poste : En tant que Conducteur de travaux VRD, vous serez responsable de la gestion et de la supervision de chantiers variés, principalement axés sur les infrastructures routières, les réseaux divers et l'aménagement urbain. Vos missions principales incluront : - Planifier, organiser et coordonner les différentes étapes du chantier, de la préparation à la réception. - Gérer les ressources humaines et matérielles nécessaires à la bonne exécution des travaux. - Assurer le suivi technique, administratif et financier des projets. - Veiller au respect des délais, des budgets et de la qualité des ouvrages. - Garantir l'application des règles de sécurité sur les chantiers. - Entretenir des relations constructives avec les clients, les sous-traitants et les différents intervenants. - Participer aux réunions de chantier et rédiger les comptes-rendus. Profil recherché : Nous recherchons un(e) professionnel(le) doté(e) d'une solide expertise en Travaux Publics et VRD, capable de mener à bien des projets complexes. - Formation supérieure (Bac+2/3 minimum) en Génie Civil, Travaux Publics ou équivalent. - Expérience significative (minimum 3 ans) sur un poste similaire, idéalement acquise au sein d'une entreprise de VRD. - Maîtrise des techniques de terrassement, assainissement, réseaux divers (AEP, EU, EP), voirie et aménagement urbain. - Bonnes connaissances des réglementations en vigueur (sécurité, environnement, urbanisme). - Compétences en gestion de projet : planification, budget, suivi des coûts. - Capacités managériales avérées, excellent sens de l'organisation et rigueur. - Aisance relationnelle, autonomie et réactivité. - Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, logiciels de gestion de chantier). - .
LTd
Poste et missions Ce que l'on attend de vous : Vous désirez accompagner vos clients dans chacun de leurs projets de vie ? À la Caisse d'Epargne Ile de France, nous vous offrons la possibilité de devenir leur conseiller attitré pour les soutenir de la meilleure manière possible dans leurs besoins. Financement d'un projet immobilier, préparation de la retraite pour enfin couler des jours heureux. les projets sur lesquels nous accompagnons nos clients sont divers et variés, nos Conseillers Financier ne connaissent pas la routine ! Les challenges qui vous attendent ? * Vous êtes le garant de la gestion quotidienne d'un portefeuille clients dédié. * Vous assurez les rendez-vous de ventes, que ce soit en présentiel ou en distanciel. * Vous participez aux résultats commerciaux et à la croissance du PNB de votre agence. * Vous avez pour objectif de réaliser un certain nombre de ventes, tout en proposant aux clients la gamme de produits et services adaptés à leurs besoins. * Vous veillez à la bonne conformité de vos dossiers. * Vous communiquez sur tous les canaux disponibles (mail, téléphone.etc.) et faîtes preuve d'une confidentialité à toute épreuve. Notre collaborateur / collaboratrice idéal(e) ? : * Titulaire d'un BAC +2 à BAC +5, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. * Vous avez le sens de la relation client et le goût pour les challenges commerciaux. * Vous disposez de bases solides dans les domaines de la finance, du juridique et de la fiscalité, en lien avec votre activité. * Vous êtes quelqu'un d'enthousiaste, ayant la volonté de vous investir dans un collectif pour un projet commun. * L'aisance relationnelle, le goût du contact et le sens de l'écoute font partie intégrante de votre personnalité. * Vous êtes à la recherche d'un poste challengeant, dont les maîtres-mots sont l'autonomie, la réactivité et la confidentialité. * Commercial(e) dans l'âme, vous êtes aussi rigoureux(se) qu'exigeant(e). Toutes les candidatures ayant retenu notre attention feront l'objet d'une vérification des diplômes, du parcours professionnel et des documents administratifs grâce à la plateforme de vérification des données Everycheck.
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Nous recherchons pour notre client spécialisé dans les équipements électriques industriels, un(e) électriciens(nes) spécialisé(e)s en électricité tertiaire - bâtiment H/F. Les missions : - Intégré au sein de l'équipe technique spécialiste des applications de l'électricité en courant faible - Installation et maintenance sur équipements électriques Durée : embauche en CDI après une courte période en intérim Rémunération : selon profil Avantages : tickets restaurant + contrat prévoyance + mutuelle familiale + participation + avantages liés aux accords CSE (voyage, sorties, tarifs préférentiels ...) Pré-requis souhaités : Diplômé(e) BAC dans le secteur de l'électricité Expérience significative sur un poste similaire Permis B
Description du poste : Devenez Gérant(e) de station-service TotalEnergies!***Vous avez l'opportunité de prendre part à l'aventure TotalEnergies et de gérer l'une de ces 2200 stations services en France. Saisissez là! En devenant partenaire vous allez pouvoir donner vie à vos ambitions, relever des challenges et développer votre entreprise tout en étant soutenu par une grande Compagnie. Être exploitant(e) de station-service chez TotalEnergies c'est bénéficier d'un partenariat de choix incontournable en France et à l'expérience centenaire. 9 français sur 10 sont à moins de 15 minutes d'une station-service TotalEnergies en France. TotalEnergies et Access de TotalEnergies bénéficient d'une véritable notoriété et sont considérées comme des véritables commerces de proximité.***Plusieurs postes sont à pourvoir actuellement en France. Nos experts sont à votre disposition pour vous accompagner dans la création de votre SARL. Le capital minimal pour la création de votre SARL est de 15 000€. Description du profil : Vous êtes jeune diplômé(e) ou vous venez des univers de la distribution (GMS), de la restauration, de la mécanique, d'autres commerces, de la négociation ou de la vente. Vos précédentes expériences professionnelles ont démontré que vous êtes un(e) bon(ne) gestionnaire, apte à suivre et atteindre des objectifs de vente, gérer des stocks, démontrant un esprit commerçant avec un bon relationnel clientèle et la capacité à manager une équipe.***Vous aimez relever les défis et avez envie de vous lancer dans une aventure qui vous fera grandir et évoluer ?***Vous souhaitez être à la fois autonome dans votre travail et soutenu par une grande Compagnie ? REJOIGNEZ-NOUS !
Notre client est un hôpital situé dans les YVELINES qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail : - La recharge de votre voiture électrique ne sera plus jamais un problème, des bornes sont à disposition. - En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !Comment transformeriez-vous votre passion pour l'accompagnement en expertise pour cet hôpital ? Rejoignez une équipe dévouée pour offrir des soins chaleureux et experts dans un environnement bienveillant et dynamique. - Assurez la prise en charge des suites de couches en offrant soutien et conseils précieux aux nouveaux parents - Supervisez et accompagnez activement les naissances dans nos salles dédiées pour garantir un accueil sécurisant - Collaborez étroitement avec l'équipe médicale pour optimiser les soins apportés aux patients et améliorer constamment les pratiques Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 50/jours - Salaire: 30 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs ta
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Rejoignez notre équipe Renault ! Nous recherchons un mécanicien automobile passionné et motivé pour intégrer notre atelier Renault. Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique, dans un environnement moderne, avec des outils de diagnostic de dernière génération. Vos missions Réaliser les opérations d'entretien courant : vidange, filtres, pneumatiques, freins. Diagnostiquer les pannes mécaniques et électriques sur les véhicules Renault & Dacia Effectuer les réparations selon les procédures constructeur Assurer la qualité et la sécurité des interventions Renseigner les ordres de réparation et assurer le suivi des interventions Référencer ses pièces de rechanges Ce que nous offrons - Rémunération attractive selon expérience Formations régulières Renault pour évoluer vers des postes d'expert ou technicien diagnostic Un environnement de travail convivial et professionnel Profil recherché Formation en mécanique automobile (CAP, Bac Pro, BTS.) Expérience souhaitée au sein du réseau Renault ou multimarques (débutants acceptés selon profil) Bon esprit d'équipe, rigueur, sens du service client Permis B obligatoire
Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.
Le CHIMM recherche un responsable application informatique -domaine ressources humaines. 1) INTITULE DU POSTE : responsable application informatique Le responsable d'application coordonne les activités d'évolution et de maintenance corrective et applicative du système dont il est responsable et assure aussi le support fonctionnel de ces applications 2) POSITIONNEMENT DE LA FONCTION a. Il sera placé sous l'autorité hiérarchique directe du responsable de domaine b. Il aura en charge la gestion du portefeuille d'application qui lui sont dédiées et la participation au support fonctionnel de l'ensemble des applications de son domaine. 3) RELATIONS FONCTIONNELLES a. Relations fonctionnelles avec les services du GHT YVELINES NORD et chaque domaine (support utilisateurs, postes de travail, technique). b. Relations avec les fournisseurs du GHT YVELINES NORD en matière de matériels, logiciels, et prestations de services informatiques 4) MISSIONS ET RESPONSABILITES a. Mission générale et/ou responsabilités Il assure et coordonne les activités d'évolution et de maintenance corrective et applicative du système dont il est responsable. Il en assure aussi le support de niveau 2 et le conseil dans le respect du contrat de services dans toutes ses composantes (Qualité, sécurité, ...). Il est aussi le garant du maintien des connaissances fonctionnelles et techniques nécessaires à la gestion du contenu fonctionnel des projets Il participe à la préparation et le déploiement des projets et la mise en oeuvre des actions d'accompagnement des utilisateurs Il est garant de la pérennité des applications. b. Mission permanentes Il assure et coordonne les activités d'évolution et de maintenance corrective et applicative du système dont il est responsable. Il en assure aussi le support de niveau 2 et le conseil dans le respect du contrat de services dans toutes ses composantes (Qualité, sécurité, ...). Il est aussi le garant du maintien des connaissances fonctionnelles et techniques nécessaires à la pérennité de l'application. Gestion de la configuration logicielle : Il assiste et conseille sur l'utilisation du système applicatif dont il a la charge, IL vérifie et assure la qualité et la performance du fonctionnement des applications dont il est responsable. IL coordonne la maintenance corrective, préventive et évolutive, Il met au point et exécute des procédures systématiques de test sur pour s'assurer de la conformité avec les spécifications de conception et s'assure que les nouveaux composants lors des mises à jour fonctionnent comme prévu. Gestion de la qualité de la configuration : Il applique les normes, méthodes et outils, Il s'assure de la cartographie applicative utilisée dans le cadre du référentiel d'urbanisation, Il identifie et met à jour le référentiel documentaire du système applicatif dont il est responsable. Il assure la pérennité des connaissances sur les solutions apportées dans le cadre de la maintenance Communication : Il est l'interlocuteur privilégié de la Direction du Numérique avec les utilisateurs pour ses applications, Il est l'interlocuteur privilégié avec la production informatique pour les applications dont il responsable Participation au déploiement du projet et mise en oeuvre des actions d'accompagnement des utilisateurs : Pour les applications dont il a la charge, il participera à l'élaboration de la méthode et des moyens pédagogiques d'accompagnement de formation des utilisateurs, Il participera à la mise en place de services support pour l'utilisateur et formalisation des modalités de traitement des demandes d'évolution. Garantie de la meilleure adéquation coût -qualité délai : Il met en place tous les indicateurs nécessaires au suivi du bon fonctionnement des applications dont il a la charge, Il effectue la recette des réalisations des mises à jour fonctionnelles et appréciation de leur conformité au cahier des charges de l'ouvrage. Il met en place des enquêtes de satisfactions auprès des utilisateurs, pour améliorer la qualité du service rendu. 5) COMPETENCES ET QUALITES REQUISES : a. Formations et/ou qualifications requises (suite) Formation de type BAC +3 à BAC +5 ou DESS/MASTER en informatique. Au-delà de la formation, l'expérience acquise, les capacités techniques et le savoir-faire seront davantage pris en compte b. Connaissances techniques et méthodologiques Démarche méthodologique de gestion de projet d'intégration de progiciels, Elaboration du contenu fonctionnel cahiers des charges pour les applications informatiques, Utilisation d'outils conceptuels de modélisation du système d'information Connaissance de la technologie informatique Connaissance des systèmes d'exploitation et des Bases de données relationnelles des outils de req
Vous désirez travailler dans une entreprise à taille humaine, qui reconnaît le travail de ses équipes et les font évoluer ? Cet emploi est peut être fait pour vous... Univers Primeurs est un magasin familial spécialisé dans la distribution de produits alimentaires frais de qualité. (Fruits & légumes, boucherie, charcuterie, fromage, crèmerie). Vous assurez la tenue des rayons qui vous sont confiées, à savoir : Réception de la marchandise et contrôle de la qualité Mise en rayon en respectant les consignes qui vous seront données Contrôle des dates et rotation des produits Vos veillerez à conserver vos rayons propres, rangés et ordonnés. Missions : * Réception marchandise, rangement frigo * Préparation et achalandage du stand charcuterie traiteur traditionnel * Vente assistée au stand charcuterie traditionnel * Nettoyage et vérification des rotations, DLC... Profil recherché : Expérience en boutique alimentaire et/ou grande distribution. Autonomie, rigueur et sens du contact client Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 820,00€ à 2 000,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un Médecin Coordonnateur pour un EHPAD situé à Chevreuse (78). Profil recherché * Médecin inscrit à l'Ordre des Médecins en France (ou en cours d'inscription) * Numéro RPPS obligatoire * Atout : Capacité de Gériatrie, DU de Gérontologie ou DU de Médecin Coordonnateur (ou équivalent) * Ouvert également à d'autres profils (généralistes, urgentistes, etc.) L'établissement * Établissement privé d'envergure comprenant : * Un EHPAD * Une Clinique Gériatrique * Une Résidence Service Vos missions En tant que Médecin Coordonnateur, vous serez en charge de : * Élaborer et suivre le projet de soins * Coordonner et animer les équipes médicales et soignantes * Développer les relations avec les résidents, leurs familles et les équipes * Former et accompagner le personnel soignant * Collaborer avec les autres médecins de la structure * Profil de terrain, pragmatique et fédérateur particulièrement valorisé Conditions proposées * Temps de travail : 0,4 ETP * Rémunération : à partir de 108 000 € brut/an (base temps plein) * Possibilité de formation et d'accompagnement au rôle de Médecin Coordonnateur en EHPAD Qui sommes-nous ? AJRI - Alliance Juste des Recruteurs Innovants est un cabinet spécialisé dans le recrutement en santé. Nous privilégions une approche directe, humaine et innovante pour rendre le recrutement plus simple et transparent. Vous envisagez une évolution professionnelle ou un changement de région ? Consultez www.ajri.fr et contactez-nous pour un premier échange. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 108 000,00€ par an Avantages : * Flextime * Intéressement et participation * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CHEF D'EQUIPE TERTIAIRE (H/F) Notre agence Start People recherche, pour l'un de ses clients situé à Magny-en-Vexin, un chef de Chantier tertiaire H/F. Dans le cadre de cette mission, vos tâches seront les suivantes : - Préparer la mise en route des chantiers - Prévoir les plannings de chantiers - Animer les réunions de chantiers - Faire le suivi de chantier - Coordonner les équipes avec les autres corps de métiers Mission de longue durée, avec une rémunération selon le profil. PROFIL : Vous avez déjà une expérience similaire dans le tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants ? Créé en 2004, people&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Notre Promesse d'accueil est de créer pour les enfants des environnements sécurisés et propices aux apprentissages, qui favorisent le développement des tout-petits. Chez nous, l'enfant se construit, s'ouvre au monde, faisant de la crèche people & baby bien plus qu'une crèche : un espace d'épanouissement, d'éveil & de socialisation. Vos missions au quotidien : * Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité. * Vous animerez des jeux, ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge. * Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change. * Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure. * Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants. * Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences. Le profil que nous recherchons : * Vous possédez l'un des diplômes suivants : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, BAC pro SAPAT, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique. * Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance. * Si vous parlez anglais, espagnol, allemand ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches en immersion linguistique. Les avantages : * Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. * Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. * Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. * Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. * Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. * Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. * Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jours enfant malade, etc. * Prime d'ancienneté pour valoriser votre engagement. * Tickets restaurant. Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 777,00€ par mois Avantages : * Crèche d'entreprise * Prise en charge du transport quotidien Question(s) de présélection: * Avez-vous un diplôme dans la petite enfance ? * Quand seriez vous disponible pour une prise de poste ? Lieu du poste : En présentiel
Vous travaillerez en roulement sur des journées de 10H00, vous effectuerez un week-end sur deux. Une écoute et bon sens relationnel sont demandés. Débutant accepté - Joindre une lettre de motivation en + du CV Merci d'apporter votre diplôme le jour de l'entretien. Vos missions : · Veiller à l'état de santé et au bien être des résidents · Collaborer avec les différents médecins de l'établissement · Organiser et planifier les soins, les rendez vous extérieurs, les transports · Contrôler les commandes diverses (médicaments, matériel.) · Contrôler et aider les équipes d'appartements · Participer à l'élaboration et à la mise en place des protocoles · Former les stagiaires · Mise en œuvre des plans de soins prenant en considération les habitudes de vie de la personne et ses valeurs en respectant sa personnalité et sa dignité. · Soins appropriés en fonction des protocoles · Surveillance et observation des résidents permettant d'identifier les modifications de l'état de santé et du comportement en vue d'une action de soin adaptée. · Aide et soutiens au personnel des appartements pour l'accomplissement des activités de la vie quotidienne (aide à la toilette, à l'habillage, à la prise des repas, aux changements de position, à la marche et aux déplacements) en se référant au rôle propre infirmier selon le décret infirmier. · Mise en œuvre de tous les moyens concourant au maintien et / ou au recouvrement des facultés d'autonomie des résidents. · Transmission des informations en direction des personnels concernés (médecins, psychologues, kinésithérapeutes, cadre de santé, .) au sein même des équipes (dans le cadre des changements d'équipe). · Transmissions ciblées et informatisées et traçabilité de la prise en compte de toutes les transmissions écrites. · Traçabilité des commandes passées. · Accueil des familles en favorisant ou maintenant les relations. Développer et entretenir auprès de l'équipe soignante, les conditions de motivation par rapport aux objectifs évoqués ci-dessus, par des actions concrètes quotidiennes. * Participer à l'élaboration et au suivi des plannings du personnel soignant en cas de demande de la surveillante, * Veiller à la coordination des activités de l'équipe soignante, * Coanimer l'équipe et optimiser les temps de travail, * Coorganiser les réunions de l'équipe soignante, * Participer au plan de formation et à sa mise en œuvre, * Assurer, au niveau des soins, l'encadrement et l'évaluation des responsables d'appartements, aides soignants, aide médico-psychologiques et auxiliaires. Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 928,00€ à 3 178,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Vous serez en charge de l'ensemble du rayon trad et LS et managerez une équipe de 2 personnes. Vous coordonnerez les équipes et le travail de chacun Vous serez également responsable des opérations commerciales et promotionnelles et animerez votre rayon en fonction des saisons et des attentes des clients. Vous piloterez votre compte d'exploitation, vos marges et maitriserez la casse et la démarque. - 13ème mois - Avantages salarié avec la carte de fidélité Le profil que nous recherchons justifie d'une première expérience managériale réussie à un poste similaire. Vous êtes diplômé d'un CAP ou BEP boucherie. Vous êtes organisé, rigoureux et fédérateur. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Missions : Superviser la comptabilité, la trésorerie et la fiscalité. Garantir la fiabilité des comptes et du reporting financier. Piloter la paie et l'administration du personnel. Accompagner la direction dans les décisions stratégiques. Encadrer l'équipe comptable et participer à la montée en compétences. Assurer la veille juridique, fiscale et sociale.Profil : De formation supérieure en finance/gestion (Bac+5), vous justifiez d'une expérience de 5 à 7 ans minimum sur un poste similaire, idéalement en PME. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre intégrité et votre esprit de synthèse. La maîtrise de Sage 50 et du Pack Office est indispensable. Conditions : CDI - Statut Cadre - Forfait jours + RTT Poste basé à Condécourt puis Vauréal (95) Avantages : PEI, PERI, mutuelle, primes...
Sous la responsabilité de son/sa responsable, distribue le travail entre plusieurs collaborateurs afin d'assurer un passage en caisse adapté au flux client.Il/ elle veille à la bonne tenue du secteur caisses/accueil (propreté, fonctionnement.).Il/ elle effectue les opérations d'ouverture, de clôture et d'administration de la ligne de caisses.Missions :- Prends une caisse si le service à la clientèle le nécessite et procède aux encaissements. - Effectue des opérations de caisse, notamment : - ouverture et fermeture de caisse, échange de monnaie, - contrôle des moyens de paiement, - remboursements et échanges, - gestion des bons de réduction, - annulations, retours et règlement des litiges, identification des erreurs prix - comptage des caisses, contrôle des tickets récapitulatifs journaliers cartes, - élaboration et classement des remises en banque.- Est responsable du comptage correct et de la remontée d'information concernant les écarts de caisse, les fonds de caisse, le coffre. - Indique la valeur du coffre dans un cahier de suivi afin d'assurer une traçabilité. - Classe les documents financiers relatif à la caisse/accueil (répartitions de CA journalier, feuilles de statistiques caisses, sauvegardes des données de caisse et de fidélité...) et remonte au service comptable les documents liés aux retours, remboursements.- Recherche et communique les informations nécessaires aux hôtes(esses) : opérations promotionnelles et de fidélité, article inconnu, article ne passant pas au prix indiqué en rayon selon le client, procédure à suivre pour un retrait-rappel. Niveau d'études requis : Niveau Bac A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Tu crois que chez Norauto, on ne fait que du pneu ? Erreur ! Nous faisons plus de 140 prestations, de la voiture thermique à la voiture électrique ! *Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu'il est nécessaire de s'engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable .*Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d'aujourd'hui et de demain. Pour notre futur centre exploité en franchise dont l'ouverture est prévue en janvier 26, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées. Apporter des solutions, c'est notre quotidien ! Ton côté agile te permettra de t'adapter à toutes les situations. Une journée en atelier c'est : Réaliser l'entretien courant des véhicules (révisions, vidanges.). Prendre en charge le service rapide (disques, plaquettes de freins, pneus, filtres, ampoules.). Effectuer le contrôle du véhicule. Veiller à la sécurité au sein de l'atelier, tout comme à celle de nos clients. Ton moteur ? Ton appétence pour la mécanique et ta curiosité. Notre carburant ? Notre envie de t'embarquer au sein d'une équipe enthousiaste et partager des moments collectifs. Nous te proposons un package de rémunération composé d'un salaire brut fixe, de primes et d'autres avantages : Mutuelle Prévoyance Participation aux transports en commun Tu pourras également bénéficier de notre école de formation interne qui t'accompagne tout au long de ta route chez Norauto ! Enthousiaste ? Rejoins une équipe bien huilée, envoie-nous ton CV ! Chez Norauto, nous favorisons la diversité et l'inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et à tous.
La Fondation l'Elan Retrouvé spécialisée dans le secteur de la santé, plus précisément dans le secteur du sanitaire et du médico-social, compte aujourd'hui une trentaine d'établissements en France et plus de 550 salariés. Elle a pour objectif de favoriser la réinsertion et la réadaptation des malades et handicapés psychiques. La Fondation l'Elan Retrouvé recherche, pour le Centre Gilbert Raby, établissement spécialisé en addictologie de 125 lits et places (SMR et PSY), situé à Meulan en Yvelines (78), un(e) Animateur Socio-Culturel (H/F) à temps plein en CDI, à pourvoir immédiatement. L'animateur socio-culturel développe, organise et conduit des projets visant à l'épanouissement, la socialisation et l'autonomie des personnes. Sa mission est d'améliorer la qualité de vie et le lien social auprès des patients, et ainsi être capable de proposer des activités variées, notamment autour du jardinage, des loisirs créatifs et des jeux. ACTIVITES PRINCIPALES POUR ASSURER LA MISSION : (Liste non exhaustive et pouvant évoluer) Concevoir, organiser et animer des activités socio-culturelles adaptées aux capacités et besoins des patients : Ateliers de jardinage thérapeutique : entretien du jardin, semis, découverte des plantes, ateliers sensoriels. Activités manuelles : arts plastiques, bricolage, décoration, créations collectives, recyclage créatif. Jeux de société et jeux cognitifs : stimulation de la mémoire, jeux coopératifs, jeux de stratégie ou de détente. Favoriser la participation, la créativité, la communication et le bien-être des patients. Adapter les activités aux pathologies et aux niveaux d'autonomie, en lien avec les soignants, psychologues et rééducateurs. Participer à la dynamique institutionnelle : événements saisonniers et projets de service. Assurer la logistique des activités (gestion du matériel, espace animation...) et le suivi administratif (planning, évaluation, communication). ENVIRONNEMENT RELATIONNEL : Équipe pluridisciplinaire et l'encadrement pour proposer des activités et en faire l'évaluation. Réseaux (équipe des bénévoles, représentants des cultes.) pour l'organisation des activités socioculturelles. POSITION DANS L'ORGANIGRAMME : Il est sous la responsabilité hiérarchique des cadres coordonnateurs. CONDITIONS PARTICULIÈRES D'EXERCICE DU MÉTIER : Travail en journée : selon des semaines alternées avec 1 week-end sur 2 de travail. Activités en extérieur régulières. Formation ou expérience en jardinage, loisirs créatifs et/ou médiation par le jeu est un réel atout. Permis B souhaité selon les projets extérieurs ou les sorties ponctuelles.QUALITES PROFESSIONNELLES ATTENDUES : SAVOIR-FAIRE Maîtrise des techniques d'animation en milieu médico-social ; Connaissances en jardinage, activités manuelles et jeux adaptés aux publics adultes ou âgés ; Capacité à adapter les ateliers aux capacités des patients ; Créativité ; Capacité à travailler en équipe interdisciplinaire et à créer du lien avec les usagers. SAVOIR-ETRE Confidentialité ; Disponibilité, capacité d'écoute et empathie ; Sens du contact ; Sens de l'écoute ; Esprit d'initiatives ; Capacité d'adaptation ; Patience ; Bienveillance. FORMATIONS, QUALIFICATIONS OU CONNAISSANCES REQUISES : FORMATION DE BASE : Diplôme d'État d'animateur Diplôme dans le champ de l'animation sociale ou médico-sociale (DEJEPS, BPJEPS, DEAES, etc.) FORMATION COMPLEMENTAIRE (souhaitée) : Expérience dans un établissement de santé ou médico-social fortement appréciée. PASSERELLES ET ÉVOLUTIONS PROFESSIONNELLES VERS D'AUTRES MÉTIERS Éducateur spécialisé REGROUPEMENT METIER SELON LA CONVENTION COLLECTIVE Convention collective nationale du 31 octobre 1951 : Coefficient de référence est de 378 points INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : Prime décentralisée : 5% des salaires bruts. Versée deux fois dans l'année. Prime Ségur mensuelle : 238.00€ bruts Avantages CSE : chèques vacances / chèques de noël Une 6ème semaine de congés après 1 an d'ancienneté
Depuis 1954, le Centre Gilbert Raby est un établissement de soins spécialisé en addictologie et dans le traitement de la dépendance. Installé dans un parc arboré en bord de Seine il est aussi propice à la prise en soins. L'établissement participe donc au service public hospitalier. Ainsi il contribue à la réponse nationale et territoriale organisée dans le cadre des prises en charge des addictions en tant que centre de recours en addictologie de niveau 2. ~@...
Vous serez en charge de l'ensemble du rayon trad et LS et managerez une équipe de 2 personnes. Vous coordonnerez les équipes et le travail de chacunVous serez également responsable des opérations commerciales et promotionnelles et animerez votre rayon en fonction des saisons et des attentes des clients.Vous piloterez votre compte d'exploitation, vos marges et maitriserez la casse et la démarque. Le profil que nous recherchons justifie d'une première expérience managériale réussie à un poste similaire.Vous êtes diplômé d'un CAP ou BEP boucherie.Vous êtes organisé, rigoureux et fédérateur. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Période : Les : 20, 21, 24/11/2025Intervention en journée de 10h00 + astreinteService : Maternité Niv.115 litsRémunération proposée par l'établissement :Frais de déplacement pris en charge46.89€ nets / heure11€ nets / heure d'astreinte
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : AGENT DE PRODUCTION (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. Nous recrutons un Agent de production (H/F) pour l'un de nos clients dans l'industrie de l'aéronautique/Aerospace. Vos missions, dans cette entreprise à taille humaine, si vous l'acceptez : -Suivre les instructions de fabrication -Découper la matière première -Assembler des pièces -Respecter les normes de sécurité Le poste est à pourvoir dès que possible, sur des horaires de journée : 8h-16h30 avec une heure de pause du lundi au vendredi. Taux horaire selon l'expérience et le profil + tickets restaurant + primes Mission de longue durée. PROFIL : Vous êtes une personne rigoureuse et prête à respecter les règles de sécurité à la lettre ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Vous avez de l'expérience en tant qu'agent de production (H/F) de préférence dans un milieu de haute précision. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
[56166] Centre Cardiologique d'Evecquemont Le Centre Cardiologique d'Evecquemont est également doté d'un service d'imagerie comprenant un scanner et une IRM de dernière génération 1.5 Tesla, permettant la réalisation d'examens cardiologiques et conventionnels. Missions Le Centre Cardiologique d'Evecquemont recrute un(e) manipulateur diplômé en CDI à temps plein. -Activités de soins médicotechniques -Accueil et prise en charge du patient dans sa globalité -Mise en place du patient conformément aux exigences de la technique utilisée, en tenant compte de son état clinique. -Pose d'une voie veineuse éventuellement -Préparation du matériel de ponction, injection, d'exploration et de matériel médico-chirurgical -Administration des substances nécessaires à l'obtention d'une image -Réglage et déclenchement des appareils -Participation à la surveillance clinique du patient au cours des investigations -Recueil de l'image et traitement de celle-ci -Participation à l'application des règles d'hygiène et de radioprotection tant en ce qui concerne le patient que son environnement -Aide à l'exécution par le médecin des actes d'échographie -Organisation de la programmation journalière des examens Travail en semaine du lundi au vendredi + astreintes Planning d'ouverture du lundi au vendredi de 8h à 19h00 (hors astreinte) Astreintes nuit et Week end à prévoir Formation & intégration assurées Intégré le pôle d'imagerie du Centre Cardiologique d'Evecquemont c'est participer au quotidien à une offre de soins d'excellence répondant aux besoins de la population. Avantages Nous disposons : -De la présence d'un médecin dans l'établissement 24 h/24 h (nuit, week-end et jours fériés) et astreinte téléphonique d'un membre de la direction. -D'un self avec participation de l'Entreprise. -Des prestations du Comité Social et Economique. -D'animations QVCT -D'un parking à disposition des collaborateurs. -Accords d'intéressement et de participation. -Plan d'épargne groupe. Le centre cardiologique d'Evecquemont étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
La Fondation l'Elan Retrouvé recherche, pour le Centre Gilbert Raby à Meulan en Yvelines, un médecin psychiatre faisant fonction d'interne en addictologie, dans le cadre d'un CDD à temps plein, à pourvoir immédiatement. Le Centre Gilbert Raby est un établissement sanitaire spécialisé en addictologie doté d'un service de psychiatrie addictologique de 50 lits, d'un service de SSR conduites addictives de 60 lits et de 15 places d'Hôpital de jour. MISSIONS DU POSTE Il/Elle diagnostique, traite et tente de prévenir la souffrance psychique et les maladies mentales. Il/Elle est garant du projet de soin, anime les synthèses pluridisciplinaires et veille au respect du secret médical. DANS SON ACTION AUPRES DU PATIENT, LE MEDECIN PSYCHIATRIE - Est à son écoute et le rassure si besoin ; - Explique les raisons et les objectifs du traitement qui lui est proposé pour obtenir son adhésion active ; - Recueille les consentements nécessaires et expose le rapport bénéfice/risques des thérapeutiques proposées ; - Suit son évolution ; - Travaille en relais avec l'ensemble de l'équipe médicale, en particulier les médecins généralistes. AU NIVEAU DE SON SERVICE, LE MEDECIN PSYCHIATRIE - Anime l'équipe soignante et la vie du service ; - Préside et anime les synthèses et conduit les évaluations de la qualité des soins ; - Promeut la réflexion thérapeutique, l'analyse des pratiques, l'élaboration théorique et la recherche dans son unité de soins. SPECIFICITE AU POSTE Il/Elle est amené à assurer des gardes médicales (de 20h à 8h) et de jour sur les dimanches et jours fériés (de 8h à 20h) Le médecin psychiatre peut également assurer des astreintes psychiatriques téléphoniques de nuit (de 20h à 8h) et, peut être amené à ce déplacer lors de ces astreintes. HORAIRES FLEXIBLES Nous nous adaptons au mieux pour un équilibre vie professionnelle et vie privée. Par exemple : Il a la possibilité de travailler 4 jours par semaine pour un temps plein.COMPÉTENCES & QUALITÉS REQUISES Dans le cadre de sa fonction : - Il/Elle est chargé(e) de l'évaluation psychiatrique du patient à son entrée. - Il/Elle doit tenir compte des recommandations du médecin traitant ayant adressé le malade dans l'établissement. - Il/Elle assure les consultations et les soins en cours de séjour ainsi que la consultation de sortie. - En tenant compte des observations des médecins généralistes, il/elle rédige un compte-rendu hospitalier explicite et complet destiné au médecin prescripteur et éventuellement au médecin qui prendra en charge le patient à sa sortie. Pour ce faire, il/elle recueille l'accord préalable de la personne hospitalisée. Pour l'aider dans les tâches administratives, le médecin psychiatre utilise les services du secrétariat médical de son unité de soins. EXPÉRIENCE SOUHAITÉE - Diplôme d'Etat de Docteur en Médecine + Diplôme d'Etudes Spécialisées en psychiatrie - Spécialisation en addictologie souhaitée LE PROFIL RECHERCHE Médecin psychiatre, de formation Européenne ou Etrangère AVANTAGE Prime décentralisée : 5% de la rémunération brut REMUNERATION En fonction du profil.
La Fondation l'Elan Retrouvé spécialisée dans le secteur de la santé et plus précisément dans le secteur du sanitaire et du médico-social compte aujourd'hui plus d'une trentaine d'établissements en France et plus de 650 salariés. Elle a pour objectif de favoriser la réinsertion et la réadaptation des malades et handicapés psychiques. La Fondation l'Elan Retrouvé, recherche un Infirmier Diplômé d'Etat (H/F) à temps plein (1 ETP) en CDI à pourvoir immédiatement sur deux équipes mobiles dans le département des Yvelines (78). - L'équipe Mobile Addictologie - LHSS Elan est située au 2 avenue du Maréchal Joffre 78250 MEULAN EN YVELINES : Intervenant auprès de personnes présentant des troubles psychiques et/ou une addiction. Vous travaillerez également auprès de l'équipe mobile Passerelle dans le cadre d'un détachement au sein de la Fondation Falret. L'équipe mobile Passerelle est située au 37-39 rue Belvédère 78410 AUBERGENVILLE : Intervenant auprès de personnes présentant une situation complexe et pouvant relever de troubles psychiques. L'infirmier évalue et accompagne des personnes pour favoriser l'accès ou le maintien dans le logement. HORAIRES L'équipe mobile travaillera principalement de 9h à 17h du lundi au vendredi. Au sein de l'équipe mobile LHSS Elan, vous pourrez être amenée à intervenir ponctuellement lors de soirées ou pendant le week-end (très rarement), ces heures seront récupérées en semaine. Planning : Une semaine au sein de l'équipe mobile LHSS Une semaine au sein de l'équipe mobile Passerelle. MISSION GENERALE Réaliser des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l'accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche. Il/Elle réalise des visites à domicile ou sur le lieu de vie de l'usager en binôme à minima. ACTIVITES DU POSTE TRANSVERSES AUX DEUX EQUIPES MOBILES - Assurer la continuité des soins dans le cadre de l'exercice de la profession d'infirmier; - Respecter les règles et les procédures; - Aller-vers les personnes et créer un lien de confiance; - Garantir un accueil et une écoute adaptée aux besoins des usagers; - Contribuer à la réalisation des objectifs de l'équipe mobile dans le cadre du projet de soins de l'usager; - Utiliser les moyens d'information et de transmissions informatiques et écrites des différents services utilisés; - S'inscrire dans une dynamique réflexive et la participation à des réunions sur les risques professionnels, rechercher l'adéquation entre son projet professionnel et l'exercice au sein de l'équipe suppléance; - Établir un projet de soins et une planification des activités infirmières pour l'usager; - Accompagner l'usager et de son entourage vers la réinsertion; - Evaluer la situation de l'usager; - Information et éducation de l'usager et de son entourage; - Rédaction et mise à jour du dossier de l'usager; - Orienter au mieux avec l'ensemble de l'équipe, l'usager vers la structure qui répond à sa problématique; - Participation à la formation et à l'encadrement des stagiaires, ainsi qu'à l'intégration des personnels nouvellement affectés; - Faire respecter le cadre de soins à toute personne étant en lien avec l'usager; - Veiller à la sécurité de l'usager et du personnel qui nous entourent; - Représenter les deux équipes mobiles dans certaines instances extérieures; - Travailler en équipe pluridisciplinaire; - Participer aux différentes réunions. ACTIVITES DU POSTE LIEES A L'EQUIPE MOBILE - LHSS - Coordonner et organiser des activités et des soins concernant un usager ou un groupe d'usagers pendant les soins à l'extérieur; - Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux; - Mise en œuvre des procédures d'élimination des déchets; - Réaliser des actions de prévention en matière de santé; - Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques; - Élaborer et utiliser des protocoles de soins concernant le rôle infirmier.COMPETENCES REQUISES SAVOIR-FAIRE : Évaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de l'usager; - Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative; - Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées; - Créer une relation de confiance avec l'usager et son entourage; - Planifier et organiser son temps et celui de ses coll
L'équipe mobile Lits Halte Soins Santé de la Fondation l'Élan Retrouvé se positionne pour accompagner vers les soins et à la prise en charge, sur l'ensemble du département des Yvelines, des personnes majeures, quelles que soient leurs situations administratives, sans domicile fixe ou en situation de grande précarité. Les missions de l'équipe mobile LHSS sont : - Participer au repérage, à l'évaluation et à l'accompagnement médico-psycho-soci...
La Fondation l'Elan Retrouvé spécialisée dans le secteur de la santé, plus précisément dans le secteur du sanitaire et du médico-social, compte aujourd'hui une trentaine d'établissements en France et plus de 550 salariés. Elle a pour objectif de favoriser la réinsertion et la réadaptation des malades et handicapés psychiques. La Fondation l'Elan Retrouvé recherche, pour le Centre Gilbert Raby, établissement spécialisé en addictologie de 125 lits et places (SMR et PSY), situé à Meulan en Yvelines (78), un Médecin Psychiatre (H/F) en CDI à temps plein ou temps partiel à pourvoir immédiatement. MISSIONS DU POSTE Il diagnostique, traite et tente de prévenir la souffrance psychique et les maladies mentales des patients. Il est garant du projet de soin, anime les synthèses pluridisciplinaires et veille au respect du secret médical. Dans son action auprès du patient, le médecin psychiatre : - Est à son écoute et le rassure si besoin ; - Explique les raisons et les objectifs du traitement qui lui est proposé pour obtenir son adhésion active ; - Recueille les consentements nécessaires et expose le rapport bénéfice/risques des thérapeutiques proposées ; - Suit son évolution ; - Travaille en relais avec l'ensemble de l'équipe médicale, en particulier les médecins généralistes. Au niveau de son service, le médecin psychiatre : - Anime l'équipe soignante et la vie du service ; - Préside et anime les synthèses et conduit les évaluations de la qualité des soins ; - Promeut la réflexion thérapeutique, l'analyse des pratiques, l'élaboration théorique et la recherche dans son unité de soins. SPECIFICITE AU POSTE - Il est amené à assurer des gardes médicales (de 20h à 8h) et de jour sur les dimanches et jours fériés (de 8h à 20h) - Le médecin psychiatre peut également assurer des astreintes psychiatriques téléphoniques de nuit (de 20h à 8h) et, peut être amené à ce déplacer lors de ces astreintes. HORAIRES FLEXIBLES Nous nous adaptons au mieux pour un équilibre vie professionnelle et vie privée. Par exemple : Il a la possibilité de travailler 4 jours par semaine pour un temps plein.COMPÉTENCES & QUALITÉS REQUISES Dans le cadre de sa fonction : - il est chargé de l'évaluation psychiatrique du patient à son entrée. - Il doit tenir compte des recommandations du médecin traitant ayant adressé le malade dans l'établissement. - Il assure les consultations et les soins en cours de séjour ainsi que la consultation de sortie. En tenant compte des observations des médecins généralistes, il rédige un compte-rendu hospitalier explicite et complet destiné au médecin prescripteur et éventuellement au médecin qui prendra en charge le patient à sa sortie. Pour ce faire, il recueille l'accord préalable de la personne hospitalisée. Pour l'aider dans les tâches administratives, le médecin psychiatre utilise les services du secrétariat médical de son unité de soins. EXPÉRIENCE SOUHAITÉE - DE docteur en médecine + diplôme interuniversitaire en psychiatrie. - Spécialisation en addictologie souhaitée AUTRES INFORMATIONS - Prime décentralisée : 5% de la rémunération brut - Une 6ème semaine de congés après 1 an d'ancienneté - Prime d'installation : 21 000€ net pour un temps plein et un engagement de 3 ans ( au prorata du temps de travail) - Avantages CSE : chèques vacances + chèques cadeaux
La Fondation l'Elan Retrouvé recherche, pour son l'établissement Lits Halte Soins Santé Résidentiel (LHSS), situé à Meulan en Yvelines (78), plusieurs auxiliaires de vie (H/F). Création du poste pour des remplacements ponctuels à pourvoir immédiatement. DEFINITION Les auxiliaire de vie ont pour mission d'aider, d'accompagner, est d'être à l'écoute auprès des personnes fragilisées ou en difficulté dans les actes de la vie quotidienne. Au-delà de l'aide matérielle et physique, l'auxiliaire de vie joue également un rôle de soutien psychologique et de soutien moral, notamment en aidant les personnes à maintenir une vie sociale, à préserver leur dignité et à améliorer leur bien-être au quotidien. MISSIONS DU POSTE Dans le cadre de votre travail, vous accompagnerez les usagers dans la réalisation des tâches de la vie quotidienne. Vos missions pourront varier en fonction des conditions des personnes accompagnées, ainsi que des besoins du service. Vous devez vous rendre disponible pour les usagers et travailler en collaboration avec vos collègues. L'auxiliaire de vie travaille en étroite collaboration avec les infirmiers, les travailleurs sociaux, les animateurs et les veilleurs de nuit du service. Le rôle de l'auxiliaire de vie est de : - Veiller au bon fonctionnement de la restauration, en prennant en considération les régimes, ainsi que veiller à l'aspect diététique des repas pour chaque usager, - Ils participent au projet de soin des usagers et veille à son application, - Il/Elle est amené(e) à prendre en compte et à évaluer la situation des usagers, afin d'assurer un accompagnement auprès de ces dernières mais aussi de garantir la mise en place du projet personnalisé avec leur participation, - Assurer et/ou participer aux soins de base, aux repas, à l'hygiène (nettoyage et désinfection de l'environnement) et aux soins relationnels (accueil, animation, création de liens). Vous êtes la fonction qui est au cœur de la vie quotidienne des usagers mais aussi du bon fonctionnement de l'établissement. Relation avec les usagers : - Ecoute des usagers et aide à se situer par rapport aux règles institutionnelles - Créer un climat de confiance. Les moyens matériaux: - Téléphone portable - Bureau / Infirmerie - Véhicule de service L'organisation : Horaires (en fonction du cyclage) : Travail de 10h00 par jour De 6h00 à 16h00 De 11h00 à 21h00 Le temps de repas est pris en compte. Organisation dans l'accompagnement auprès des usagers : Préparation du petit déjeuner avec les usagers à partir de 7h30, Matin accompagnement des usagers dans la vie quotidienne (rangement chambre, nettoyage des parties communes, etc.), Nettoyage et préparation de la salle de restauration pour le déjeuner à partir de 10h30, Déjeuner des usagers à 12h00, lors du déjeuner l'auxiliaire de vie déjeune avec les usagers afin de les accompagner si besoin, Rangement et nettoyage de salle de restauration à partir de 13h30, Préparation de la salle de restauration pour le diner avec l'aide de l'animateur (si cela est possible), Diner des usagers à 18h30, Rangement et nettoyage de salle de restauration à partir de 19h30, Accompagnement des usagers à la lingerie (Bâtiment Admin) pour l'entretien du linge, Participe à l'enrichissement de la vie sociale des usagers grâce à des sorties culturelles par exemple. Organisation sans les usagers : Récupération du déjeuner et du diner au service restauration du Centre Gilbert Raby à 11h30 et 18h00, Rapporter les plateaux (repas) propres au service restauration du Centre Gilbert Raby, Nettoyage des bureaux, toilettes et de l'infirmerie tous les jours, Transmission des infos avec le veilleur de nuit à 6h00 et 20h30, Participe aux réunions institutionnels et aux réunions portant sur les projets personnalisés.SAVOIR FAIRE REQUIS Connaître et respecter les recommandations professionnelles, les règles de confidentialité, les protocoles et procédures en vigueur, Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne, Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs. et informer les interlocuteurs concernés (Encadrants). SAVOIR ETRE Respecter le secret professionnel, Être capable de travailler en équipe, Capacité relationnelle et d'écoute, Capacité d'intégration au sein d'une équipe pluridisciplinaire, Bienveillance et bientraitance, Autonomie, - Patience, - Ponctualité. PREREQUIS INDISPENSABLE POUR EXERCER Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social (DEA
La structure Lits Haltes Soins Santé résidentiel est un établissement d'accueil temporaire. Ils s'adressent à toute personne majeure, sans domicile fixe, ne pouvant être pris en charge dans d'autres structures, quelle que soit sa situation administrative. La durée de séjour est de deux mois renouvelable. La structure a pour mission de proposer et de dispenser aux personnes accueillies des soins médicaux et paramédicaux adaptés, qui leur seraient dispensés...
Le Centre Gilbert Raby, de la Fondation l'Élan Retrouvé, centre spécialisé en addictologie de 125 lits et places (SSR et psy), situé à Meulan en Yvelines (78), recherche un Infirmier Diplômé d'Etat (H/F). Les postes d'infirmiers de jour sont en CDI à temps plein est à pourvoir immédiatement. DÉFINITION : Réalisation des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l'accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche MISSIONS DU POSTE : - Recueil des données cliniques : l'infirmier participe à l'accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques du patient et/ou de son entourage, - Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient, - Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, - Surveillance de l'évolution de l'état de santé des patients, - Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, - Information et éducation de la personne et de son entourage, - Rédaction et mise à jour des observations dans les dossiers de soins de chaque patient, - Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, - Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l'hospitalisation et lors de sa sortie, - Gestion et contrôle des produits et des matériels, - Mise en œuvre des procédures d'élimination des déchets, - Dispensation individuelle des médicaments (SSR), - Faire respecter le cadre de soins, - Veille à la sécurité des patients et des soignants, - Participation aux temps de transmissions dédiées à la relève, - Participation aux réunions de synthèses, - Participation à des démarches d'amélioration de la qualité, et aux différents groupes de travail institutionnels CONDITIONS PARTICULIÈRES D'EXERCICE DU METIER : Travail en semaine, week-end et jours fériés, Travail en 12 heures INFORMATION COMPLÉMENTAIRE : Prime d'installation 6 000€ nets avec 3 ans d'engagement versés 1/3 en fin de chaque année sur 3 ans. Une prime semestrielle Une 6ème semaine de congés après 1 an d'anciennetéSAVOIRS FAIRE REQUIS : - Évaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne, - Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative, - Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques, - Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées, - Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage, - Évaluer la qualité des pratiques et les résultats des soins infirmiers, - Élaborer et utiliser des protocoles de soins concernant le rôle infirmier, - Travailler en équipe interprofessionnelle, - Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins, - Conduire des entretiens infirmier, - Participation à des actions de formation et d'encadrement des étudiants en soins infirmiers, - Éduquer, conseiller le patient et l'entourage en vue d'une démarche d'autonomisation. PREREQUIS INDISPENSABLES POUR EXERCER : - Diplôme d'État d'Infirmier - Inscription au tableau de l'Ordre National des Infirmiers (Art. L4311-15 du code de la santé publique) - AFGSU EXPERIENCE SOUHAITEE: Expérience souhaitable en addictologie, hospitalisation de jour, psychiatrie.
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GIF 4 recherche un Dépanneur itinérant en Climatisation (H/F) pour son client, spécialisé en installations frigorifiques. Vos principales missions : - Le montage, la mise en service et la maintenance de premier niveau ainsi que sur le dépannage de climatisation - Vous maitrisez parfaitement le fonctionnement des installations frigorifiques (chambres froides, climatiseurs) - Interventions et montage de gaines de ventilation. GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Kangourou Kids Cergy-Pontoise recrute une personne pour garder 2 enfants de 2 et 4 ans à leur domicile de Vigny deux jours par semaine de 8h00 à 18h00 Nous recherchons une personne disponible pour prendre en charge ces enfants, d'organiser des activités ludo-éducatives et les repas. Vous êtes vigilante et attentionnée . L'intervenant doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance des enfants pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école/crèche, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. Description du profil :***Expérience professionnelle significative et vérifiable * Vous êtes dynamique et à l'écoute * Nous proposons à tous nos intervenants un salaire au-delà des minima sociaux, une mutuelle d'entreprise, mais également un remboursement de votre titre de transport basée sur le nombre d'heures effectuées.
POSTE : Educateur Spécialisé Coordinateur H/F DESCRIPTION : Nous recrutons pour un Foyer d'Accueil Médicalisé privé, un Educateur spécialisé coordinateur avec une expérience en management d'Equipe. Sous la responsabilité du Chef de service éducatif, vous avez pour mission principale d'organiser le fonctionnement opérationnel de l'activité de l'unité TSA afin de garantir la mise en oeuvre du projet personnalisé des résidents, en mobilisant les ressources nécessaires, dans le respect des recommandations de bonnes pratiques. - L'organisation opérationnelle et la coordination de l'activité des unités afin de permettre une prise en charge conforme aux Projets Personnalisés : - Organiser l'activité des unités dans ses différentes composantes, - Organiser l'accompagnement des personnes accueillies en fonction des plannings validés par le Chef de Service Educatif, - Proposer et mettre en oeuvre des activités d'accompagnement en lien avec le projet personnalisé, - Effectuer un reporting régulier sur le fonctionnement des unités, - Participer à la mise en oeuvre d'une dynamique collective au sein des unités, - L'accompagnement fonctionnel des équipes dans la mise en oeuvre des Projets Personnalisés Individualisés : - Co-animer des réunions d'équipe avec le Chef de Service Educatif, - Assurer le suivi des activités d'accompagnement et transmettre les bilans de suivi au Chef de Service Educatif, - L'accompagnement technique des équipes dans la réalisation des actes de prise en charge et d'accompagnement des usagers : - Contribuer à l'élaboration des PPI, en assurer le suivi et en superviser l'évaluation, - Apporter un conseil technique aux équipes, - Encadrer les écrits professionnels et s'assurer de la transmission des informations nécessaires aux autre services, - Impliquer les professionnels dans la démarche qualité. - La participation à l'amélioration continue de la qualité et la mise en oeuvre du projet d'établissement : - Se situer et agir au sein d'une équipe pluridisciplinaire afin d'échanger sur les informations nécessaires à l'accompagnement dans le respect des bonnes pratiques, - Assurer une veille permanente à l'évolution des connaissances techniques et théoriques afin de maintenir une pratique adaptée à ses évolutions, - Le travail en équipe et la participation au projet institutionnel : - Faciliter la communication entre les différents intervenants et veiller à ce que les informations soient partagées et comprises de tous. - Assurer la traçabilité de ses actions, - Contribuer au développement de partenariats et des liens avec les différents intervenants - Participer à des groupes de travail. PROFIL : Titulaire d'un diplôme de niveau II ou III Educateur spécialisé ou Coordonnateur d'accompagnement, vous disposez d'une belle expérience auprès de personnes présentant des Trouble du Spectre de l'Autisme ainsi qu'en management d'Equipe en médico-social. Vous avez un intérêt particulier pour l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Impliqué, dynamique et rigoureux, vous faites preuve d'initiatives et vous êtes force de propositions. Vous avez des compétences relationnelles et rédactionnelles. Vous maîtrisez l'outil informatique. Qualités requises : Sens des relations et de l'organisation, disponibilité, réflexion, discrétion et maîtrise de soi. Rigueur dans l'exécution du travail. Vous appréciez le travail en équipe, vous êtes autonome et polyvalent. Avantages, accompagnement et salaire : - Rémunération fixe + reprise d'ancienneté - Restauration sur place - Prise en charge du titre de transport à 60% par l'employeur - Un parcours d'intégration dès la prise de poste avec des formations - Une mutuelle à couverture familiale prise en charge à 74 % par l'employeur - Une aide à la mobilité « verte » (forfait vélo/trottinette de 50€ mensuels) - CSE (billetterie, chèques cadeaux) - Un service social mis à disposition des salariés de la Fondation gratuitement - Des possibilités d'évolution de carrière par l'accès aux formations diplômantes et l'accompagnement à la mobilité Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à envoyer votre candidature et si besoin à contacter Anne-Sophie STOFFYN au .
Description du poste : Kangourou Kids Cergy-Pontoise recrute une personne afin de garder un enfant de 18 mois à Magny en Vexin tous les mardi, mercredi et jeudi de 16h00 à 19h30. Nous recherchons une personne disponible en fin de journée pour prendre en charge cet enfant, d'organiser des activités d'éveil, les repas, les changes et la toilette. Vous êtes ponctuel et responsable, dynamique, vous aimez les enfants et êtes disponible sur l'année scolaire. L'intervenant doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. Description du profil :***Expérience professionnelle significative et vérifiable * Vous êtes dynamique et à l'écoute * CAP Petite Enfance ou équivalent * Nous proposons à tous nos intervenants un salaire au-delà des minima sociaux, une mutuelle d'entreprise, mais également un remboursement de votre titre de transport basée sur le nombre d'heures effectuées, un accès à un service d'aide sociale et des bons plans !***Nos intervenantes témoignent : Watch / Facebook
Nous recrutons pour un Foyer d'Accueil Médicalisé privé, un Educateur spécialisé coordinateur avec une expérience en management d'Equipe. Sous la responsabilité du Chef de service éducatif, vous avez pour mission principale d’organiser le fonctionnement opérationnel de l’activité de l'unité TSA afin de garantir la mise en œuvre du projet personnalisé des résidents, en mobilisant les ressources nécessaires, dans le respect des recommandations de bonnes pratiques. - L'organisation opérationnelle et la coordination de l'activité des unités afin de permettre une prise en charge conforme aux Projets Personnalisés : - Organiser l'activité des unités dans ses différentes composantes, - Organiser l'accompagnement des personnes accueillies en fonction des plannings validés par le Chef de Service Educatif, - Proposer et mettre en oeuvre des activités d'accompagnement en lien avec le projet personnalisé, - Effectuer un reporting régulier sur le fonctionnement des unités, - Participer à la mise en oeuvre d'une dynamique collective au sein des unités, - L'accompagnement fonctionnel des équipes dans la mise en oeuvre des Projets Personnalisés Individualisés : - Co-animer des réunions d'équipe avec le Chef de Service Educatif, - Assurer le suivi des activités d'accompagnement et transmettre les bilans de suivi au Chef de Service Educatif, - L'accompagnement technique des équipes dans la réalisation des actes de prise en charge et d'accompagnement des usagers : - Contribuer à l'élaboration des PPI, en assurer le suivi et en superviser l'évaluation, - Apporter un conseil technique aux équipes, - Encadrer les écrits professionnels et s'assurer de la transmission des informations nécessaires aux autre services, - Impliquer les professionnels dans la démarche qualité. - La participation à l'amélioration continue de la qualité et la mise en oeuvre du projet d'établissement : - Se situer et agir au sein d'une équipe pluridisciplinaire afin d'échanger sur les informations nécessaires à l'accompagnement dans le respect des bonnes pratiques, - Assurer une veille permanente à l'évolution des connaissances techniques et théoriques afin de maintenir une pratique adaptée à ses évolutions, - Le travail en équipe et la participation au projet institutionnel : - Faciliter la communication entre les différents intervenants et veiller à ce que les informations soient partagées et comprises de tous. - Assurer la traçabilité de ses actions, - Contribuer au développement de partenariats et des liens avec les différents intervenants - Participer à des groupes de travail.Titulaire d’un diplôme de niveau II ou III Educateur spécialisé ou Coordonnateur d'accompagnement, vous disposez d'une belle expérience auprès de personnes présentant des Trouble du Spectre de l'Autisme ainsi qu'en management d'Equipe en médico-social. Vous avez un intérêt particulier pour l’accompagnement des personnes en situation de handicap. Impliqué, dynamique et rigoureux, vous faites preuve d’initiatives et vous êtes force de propositions. Vous avez des compétences relationnelles et rédactionnelles. Vous maîtrisez l’outil informatique. Qualités requises : Sens des relations et de l’organisation, disponibilité, réflexion, discrétion et maîtrise de soi. Rigueur dans l’exécution du travail. Vous appréciez le travail en équipe, vous êtes autonome et polyvalent. Avantages, accompagnement et salaire : • Rémunération fixe + reprise d’ancienneté • Restauration sur place • Prise en charge du titre de transport à 60% par l'employeur • Un parcours d’intégration dès la prise de poste avec des formations • Une mutuelle à couverture familiale prise en charge à 74 % par l’employeur • Une aide à la mobilité « verte » (forfait vélo/trottinette de 50€ mensuels) • CSE (billetterie, chèques cadeaux…) • Un service social mis à disposition des salariés de la Fondation gratuitement • Des possibilités d’évolution de carrière par l’accès aux formations diplômantes et l’accompagnement à la mobilité Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à envoyer votre candidature et si besoin à contacter Anne-Sophie STOFFYN au *** (voir postuler).
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Cergy-Pontoise recrute une personne pour garder 2 enfants de 2 et 4 ans à leur domicile de Vigny deux jours par semaine de 8h00 à 18h00 Nous recherchons une personne disponible pour prendre en charge ces enfants, d'organiser des activités ludo-éducatives et les repas. Vous êtes vigilante et attentionnée. L'intervenant doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance des enfants pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école/crèche, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. PROFIL RECHERCHÉ : • Expérience professionnelle significative et vérifiable • Vous êtes dynamique et à l'écoute • Nous proposons à tous nos intervenants un salaire au-delà des minima sociaux, une mutuelle d'entreprise, mais également un remboursement de votre titre de transport basée sur le nombre d'heures effectuées.
Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Cergy-Pontoise recrute une personne afin de garder un enfant de 18 mois à Magny en Vexin tous les mardi, mercredi et jeudi de 16h00 à 19h30. Nous recherchons une personne disponible en fin de journée pour prendre en charge cet enfant, d'organiser des activités d'éveil, les repas, les changes et la toilette. Vous êtes ponctuel et responsable, dynamique, vous aimez les enfants et êtes disponible sur l'année scolaire. L'intervenant doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. PROFIL RECHERCHÉ : • Expérience professionnelle significative et vérifiable • Vous êtes dynamique et à l'écoute • CAP Petite Enfance ou équivalent • Nous proposons à tous nos intervenants un salaire au-delà des minima sociaux, une mutuelle d'entreprise, mais également un remboursement de votre titre de transport basée sur le nombre d'heures effectuées, un accès à un service d'aide sociale et des bons plans ! Nos intervenantes témoignent : Watch | Facebook
Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur et une Agence Labellisée et Engagée pour ses salariés sur le Val D'Oise ! Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels.
Notre équipe vous accompagne au quotidien dans votre recherche de main d'oeuvre qualifiée sur les métiers de la construction; Linking Talents accompagne les établissements de santé et les professionnels dans la concrétisation de leurs projets de carrière, en proposant des opportunités en adéquation avec leurs compétences et leurs aspirations. Nous recherchons pour notre client, un CUISINIER EN RESTAURATION COLLECTIVE (H/F) dans le cadre d'un renforcement d'équipe au sein du service restauration. VOS MISSIONS Rattaché(e) au RESPONSABLE DU SERVICE RESTAURATION, vous assurez la préparation et la production des repas dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et du projet d'établissement. Vous participez activement à la satisfaction des usagers et à la qualité du service rendu. PRINCIPALES RESPONSABILITÉS * Préparer et cuisiner les repas selon les menus établis, en tenant compte des régimes spécifiques. * Participer à l'élaboration des menus en lien avec le service diététique. * Assurer la réception, le contrôle et le stockage des denrées alimentaires. * Veiller au respect des normes HACCP et à la traçabilité des produits. * Entretenir les locaux, équipements et matériels de cuisine. * Travailler en équipe avec les agents de restauration et le personnel soignant pour garantir la cohérence du service. PROFIL RECHERCHÉ * FORMATION : CAP / BEP Cuisine exigé. * EXPÉRIENCE : une première expérience en restauration collective (idéalement en milieu médico-social ou hospitalier). * COMPÉTENCES : rigueur, sens de l'organisation, autonomie et esprit d'équipe. * QUALITÉS ATTENDUES : goût du travail bien fait, respect des règles d'hygiène, capacité d'adaptation. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES * POSTE À POURVOIR : dès que possible * TYPE DE CONTRAT : CDI - Temps plein * HORAIRES : 3 à 4 jours par semaines (40h en moyenne) et 1 week-end sur 2 (flexibilité sur les jours de travail)
Définition : Former des professionnels masseurs kinésithérapeutes. Concevoir et coordonner leurs apprentissages théoriques et cliniques en corrélation avec le projet pédagogique. Planifier et réaliser des actions de formation en adéquation avec le référentiel de formation de la filière, et des actions de formation continue dans les domaines liés aux soins, à la santé, à la pédagogie en lien avec les évolutions de besoins des professionnels de terrain. Abréviations - ARS : Agence Régional de Santé - CHIMM : Centre Hospitalier Intercommunal de Meulan Les Mureaux - CHIPS : Centre Hospitalier Intercommunal de Poissy -Saint Germain en Laye - CRIF : Conseil Régional d'Ile de France - CSIRMT : Commission de Soins Infirmiers, de Rééducation et Médicotechnique - DC : Direction Commune - DRIEETS : Direction Régionale et Interdépartementale de l'Economie, de l'Emploi, du Travail et des Solidarités - DURR : Département Universitaire de Rééducation et Réadaptation - GHT YN : Groupement Hospitalier de Territoire des Yvelines Nord - IFMK : Institut de Formation en Masso-Kinésithérapie - PMSP : Projet Médico Soignant Partagé - PPPT : Projet Pédagogique Partagé de Territoire - UVSQ : Université de Versailles Saint Quentin en Yvelines Références : Arrêté du 2 septembre 2015 modifié relatif au diplôme d'Etat de masseur-kinésithérapeute ; Arrêté du 21 avril 2007 modifié relatif aux conditions de fonctionnement des instituts de formation paramédicaux ; Décret du 18 août 1995 relatif au diplôme de cadre de santé ; Loi n 2009-879 du 21 juillet 2009 portant réforme de l'hôpital et relative aux patients, à la santé et aux territoires ; Loi n 2016-41 du 26 janvier 2016 de modernisation de notre système de santé ; Loi n 2019-774 du 24 juillet 2019 relative à l'organisation et à la transformation du système de santé. Arrêté du 10 juin 2021 portant dispositions relatives aux autorisations des instituts et écoles de formation paramédicale et à l'agrément de leur directeur en application des articles R. 4383-2 et R. 4383-4 du code de la santé publique Liaisons hiérarchiques et fonctionnelles Liaisons hiérarchiques : directeur des Soins des Instituts du GHT, coordonnatrice générale des activités de soin et de formation de la direction commune, directeurs des soins des instituts de formation du GHT YN, adjointe de direction des instituts de formation du GHT YN, responsable de formation de la filière, Liaisons fonctionnelles : équipe de direction de la direction commune, coordonnateurs pédagogiques, équipes pédagogiques, administrative et support des instituts de formation du GHT YN; services supports des établissements de la direction commune, Tutelles : ARS, CRIF, Conseil Département 78/92, UVSQ, DRIEETS. Missions générales et responsabilités Accompagner les étudiants et/ou élèves dans la construction de leurs savoirs afin d'obtenir les compétences nécessaires à l'obtention de leur Diplôme d'État, Participer au projet du campus de formation multi sites, Participer à la démarche qualité dont le processus de certification de la formation selon la référence ISO 9001. Pédagogie : Participer à l'élaboration et la mise en uvre du projet pédagogique, Assurer la coordination des enseignements, Assurer la référence de certaines compétences du référentiel, Organiser et planifier les séquences théoriques et pratiques des unités d'enseignement et compétences en responsabilité, Animer des séquences de formation théorique selon des méthodes pédagogiques différenciées, innovantes et adaptées, Organiser et effectuer les évaluations théoriques formatives et normatives, Organiser les stages, en relation avec les professionnels de terrain avec le responsable des stages, Accompagner l'étudiant dans la construction de son parcours de stage, Guider les étudiants dans la construction de leur mémoire de fin d'étude, Participer aux réunions pédagogiques, Assurer la référence pédagogique d'un groupe d'étudiants : encadrer le suivi pédagogique individuel et collectif de ces étudiants, Préparer et participer aux instances pédagogiques ainsi qu'aux commissions d'attribution des crédits, Participer aux différents modes d'admission des candidats (épreuves de sélection), Participer à des actions de formation continue, Etre référent d'UE universitaires et participer au suivi de la coordination universitaire de ces UE, Organiser l'intervention et le suivi de la prestation des formateurs occasionnels, Gestion et organisation Assurer la gestion et le suivi des prestations de maintenance et de logistique, Collaborer à la gestion des dossiers des étudiants à partir du logiciel spécifique de scolarité avec l'ass
Vous êtes dynamique, organisé(e), volontaire. Vous avez le sens du travail en équipe, la volonté de mener à bien des objectifs ambitieux, et souhaitez participer à un projet institutionnel. Rejoignez-nous. Situé à 45 km Ouest de Paris. Le Centre Hospitalier de Meulan-Les Mureaux recherche un cadre de santé paramédical. Présentation de l'unité: L'unité « HAUTIL » est une unité de 30 lits de SSR/SMR, localisée sur le site de Bécheville, au rez-de-chaussée du bâtiment les 7 Lieux. Elle se décompose comme suit : -20 lits de SSR/SMR neurologique -10 lits de SSR/SMR locomoteur Cette unité accueille principalement Des personnes souffrant d'affections du système nerveux central ou périphérique. Des pathologies locomotrices lourdes ou nécessitant une prise en charge rééducative complexe ou multidisciplinaire Un programme de rééducation et de réadaptation est proposé à la suite d'une hospitalisation ou de l'aggravation d'une pathologie Activités principales : Le cadre de santé intervient dans les domaines suivants : Ressources humaines -Anime et fédère une équipe -Développe l'esprit d'équipe et la cohésion de groupe autour d'objectifs communs -Apporte un appui technique ou psychologique au personnel placé sous sa responsabilité -Mets en adéquation les ressources au regard de la charge en soins -Assure la gestion des équipes au quotidien : temps de travail, absences et intègre les données dans l'outil de gestion du temps de travail -Réalise les plannings -Evalue les personnels sous sa responsabilité -Recense les besoins en formation -Accompagne les projets professionnels -Accueille et intègre les nouveaux personnels -Contribue à la mutualisation des moyens humains au sein du pôle SSR en collaboration avec les autres cadres de santé Organisation des soins et management de la qualité et gestion des risques -Est garant de la qualité, de la sécurité des soins et de son organisation -Participe aux démarches de certification -Assure le suivi du respect des protocoles et procédures -Participe aux réunions de coordination avec les médecins de l'unité -Gère l'occupation des lits et les admissions en lien avec les médecins de l'unité -Participe à la mise en uvre des projets de service -Coordonne le travail des soignants avec les rééducateurs (kinésithérapeutes, neuro psychologues, EAPA, ergothérapeutes) et l'assistante sociale -Participe 1 fois par semaine aux réunions pluridisciplinaires -Participe 1 fois par semaine à la réunion « famille », rencontre équipe pluridisciplinaire/famille -Assiste aux transmissions orales -Veille à la bonne tenue du dossier patient et de la présence d'informations pertinentes -Assure le suivi des indicateurs qualité -Assure le suivi des prestations de maintenance (travaux, réparation du matériel) -Participe à l'élaboration du plan d'équipement médical, hôtelier et logistique -Est garant du suivi de l'évaluation de la satisfaction des usagers -Communique avec les patients et leur entourage (reçoit les familles, les informe des modalités de fonctionnement de l'unité, accepte les remarques et est médiateur en cas de difficultés) Management/ information/ communication : -Assure un management adapté aux situations -Détermine les règles de fonctionnement de l'équipe -Structure et optimise le circuit de linformation dans le service -Communique les informations concernant la vie institutionnelle -Organise et anime des réunions et en assure les comptes rendus -Gère les conflits -Développe des relations avec les partenaires extérieurs afin de faciliter le travail en réseau : EHPAD, SSIAD, associations. -Participe aux réunions du pôle : réunion avec l'ensemble des cadres du pôle animée par le cadre Supérieur du pôle, bureau de pôle -Elabore et rédige un rapport d'activité de soins infirmiers Activité économiques et financières : - Evalue les besoins et propose des choix en adéquation avec le budget et les priorise - Gère les stocks - Assure le suivi des tableaux de bord Formation recherche: - Contribue à la formation initiale des étudiants - Contribue à la formation continue des personnels paramédicaux - Développe le partenariat avec les instituts de formation - Organise le tutorat des étudiants - Accueille les étudiants, les évalue - Participe aux actions de formation en instituts de formation - Initie et développe des projets de recherche pour améliorer les prestations. - Participe aux protocoles de recherche impulsés par la direction des soins Horaires et rythme de travail: Forfait cadre (37h30 du lundi au vendredi, 20 RTT) Il
Description du poste : Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Boostez votre carrière en devenant Conseiller Immobilier Indépendant chez Foncia ! Vous souhaitez rejoindre le leader de l'administration des services immobilier en France et donner un véritable élan à votre carrière ? Chez Foncia, c'est possible ! Profitez de la puissance de notre réseau intégré et devenez un acteur clé dans le monde de l'immobilier. Vos missions, votre impact Avec Foncia, vous ne serez pas seul(e) ! Grâce à notre notoriété et à nos outils performants, vous pourrez :***Prospecter et conquérir le marché immobilier : identifiez de nouvelles opportunités et développez votre portefeuille de biens. * Négocier et conseiller vos clients : soyez leur partenaire de confiance, de l'estimation des biens à la signature de l'acte authentique. * Valoriser et vendre : mettre en avant les biens avec des estimations au plus près du marché et assurer un suivi personnalisé tout au long du processus. Bénéficiez de nombreux avantages pour réussir :***De l'apport de business grâce à nos syndics : la force de notre réseau et ses 2 millions de clients, autant de leads potentiels à activer,***Une rémunération attractive et progressive , de 50 % à 70 %, sans plafond ,***Un coaching personnalisé avec un référent de proximité pour vous accompagner à chaque étape,***Une visibilité maximale sur les plus grandes plateformes : Foncia.com, SeLoger, Leboncoin, Logic-Immo , et bien plus encore,***Des outils performants pour booster votre activité au quotidien : matériel Apple , CRM , accompagnement au développement commercial, etc.,***Des services dédiés : back-office de proximité pour sécuriser vos ventes jusqu'à l'acte authentique, assistance informatique et juridique à disposition,***Des formations certifiantes pour monter en compétences et faire évoluer votre carrière,***Un package complet à seulement 49,90 €/mois , incluant tous les outils, services et supports nécessaires pour réussir dans les meilleures conditions. Description du profil : Vous aujourd'hui .***Vous avez une expérience solide dans la transaction immobilière , * Vous maîtrisez le français aussi bien à l'écrit qu'à l'oral, * On dit de vous que vous êtes une personne curieuse, autonome et rigoureuse . Chez Foncia, peu importe votre âge, votre diplôme ou votre lieu de vie, c'est votre énergie et votre passion qui comptent ! Faites de vos ambitions une réalité avec Foncia . Rejoignez-nous dès aujourd'hui et partez à la conquête de nos clients !
Description du poste : Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons un (e) Opérateur(trice) de Traitement de surface. Rattaché(e) hiérarchiquement au responsable atelier traitement de surface, vous aurez pour missions : - Préparation de l'intervention - Réalisation et surveillance du traitement des pièces - Contrôle des pièces - Mise en œuvre de corrections ou de mesures préventives Travail en 2x8 dans un premier temps : 6h00 -14h00 / 14h00 -22h00 mais pouvant aller vers du 3x8 incluant cycle de nuit de 22h00 à 6h00 Taux horaire : 11.52€ / H + 13ème mois + Prime production + Prime d'équipe Lieu de mission : US (95) Description du profil : Orientation qualité - Réactivité - Attention - Autonomie - Capacité à travailler seul(e)
Vous êtes dynamique, organisé(e), volontaire. Vous avez le sens du travail en équipe, la volonté de mener à bien des objectifs ambitieux, et souhaitez participer à un projet institutionnel. Rejoignez-nous. Situé à 45 km Ouest de Paris. Le Centre Hospitalier de Meulan-Les Mureaux recherche un cadre de santé paramédical. Le pôle SMR est situé à Bécheville aux Mureaux sur le bâtiment des 7 lieux sur le centre hospitalier de Meulan-Les -Mureaux. Le pôle SMR est composé de : -Un service de SMR hospitalisation complète Neurologique et Locomoteur -Un service de psychogériatrie et d'une unité cognitivo-comportementale -Un hôpital de jour -Un plateau technique de rééducation et d'une balnéothérapie -Un service de SMR polyvalent Missions principales : Est le réfèrent de l'équipe paramédicale Assure la coordination entre l'équipe paramédicale et médicale Participe avec le responsable médical de l'unité à l'élaboration du projet médico soignant de l'unité en cohérence avec le projet de pôle et le projet institutionnel Est le garant de la qualité, de la sécurité et de la continuité des soins sur 24 heures Participe à la politique institutionnelle et contribue à son application Activités principales : Le cadre de santé intervient dans les domaines suivants : Ressources humaines -Anime et fédère une équipe -Développe l'esprit d'équipe et la cohésion de groupe autour d'objectifs communs -Apporte un appui technique ou psychologique au personnel placé sous sa responsabilité -Mets en adéquation les ressources au regard de la charge en soins -Assure la gestion des équipes au quotidien : temps de travail, absences et intègre les données dans l'outil de gestion du temps de travail -Réalise les plannings -Evalue les personnels sous sa responsabilité -Recense les besoins en formation -Accompagne les projets professionnels -Accueille et intègre les nouveaux personnels -Contribue à la mutualisation des moyens humains au sein du pôle SSR en collaboration avec les autres cadres de santé Organisation des soins et management de la qualité et gestion des risques -Est garant de la qualité, de la sécurité des soins et de son organisation -Participe aux démarches de certification -Assure le suivi du respect des protocoles et procédures -Participe aux réunions de coordination avec les médecins de l'unité -Gère l'occupation des lits et les admissions en lien avec les médecins de l'unité -Participe à la mise en uvre des projets de service -Coordonne le travail des soignants avec les rééducateurs (kinésithérapeutes, neuro psychologues, EAPA, ergothérapeutes) et l'assistante sociale -Participe 1 fois par semaine aux réunions pluridisciplinaires -Participe 1 fois par semaine à la réunion « famille », rencontre équipe pluridisciplinaire/famille -Assiste aux transmissions orales -Veille à la bonne tenue du dossier patient et de la présence d'informations pertinentes -Assure le suivi des indicateurs qualité -Assure le suivi des prestations de maintenance (travaux, réparation du matériel) -Participe à l'élaboration du plan d'équipement médical, hôtelier et logistique -Est garant du suivi de l'évaluation de la satisfaction des usagers -Communique avec les patients et leur entourage (reçoit les familles, les informe des modalités de fonctionnement de l'unité, accepte les remarques et est médiateur en cas de difficultés) Management/ information/ communication : -Assure un management adapté aux situations -Détermine les règles de fonctionnement de l'équipe -Structure et optimise le circuit de linformation dans le service -Communique les informations concernant la vie institutionnelle -Organise et anime des réunions et en assure les comptes rendus -Gère les conflits -Développe des relations avec les partenaires extérieurs afin de faciliter le travail en réseau : EHPAD, SSIAD, associations. -Participe aux réunions du pôle : réunion avec l'ensemble des cadres du pôle animée par le cadre Supérieur du pôle, bureau de pôle -Elabore et rédige un rapport d'activité de soins infirmiers Activité économiques et financières : - Evalue les besoins et propose des choix en adéquation avec le budget et les priorise - Gère les stocks - Assure le suivi des tableaux de bord Formation recherche: - Contribue à la formation initiale des étudiants - Contribue à la formation continue des personnels paramédicaux - Développe le partenariat avec les instituts de formation - Organise le tutorat des étudiants - Accueille les étudiants, les évalue - Participe aux actions de formation en institu
Description du poste : L'équipe de l'agence d'intérim de SAMSIC EMPLOI de Mantes la Jolie est à la recherche des nouveaux supers Conducteurs(trices) de bus pour son client, spécialisé dans le transport en commun pour son dépôt à MAGNY EN VEXIN! Au quotidien, vos journées seront rythmées par les missions suivantes :***Transporter les voyageurs dans les meilleures conditions de confort et de sécurité ; * Accueillir et renseigner les usagers du transport public ; * Assurer la vente des titres et gérer la caisse ; * Assurer le reporting des difficultés rencontrées en temps réel (accident, panne, agressions, etc.) ; * Assurer la gestion des documents dexploitation (feuille de route, disque, etc.) ; * Respecter les consignes dexploitation (gasoil, nettoyage, etc.). Informations complémentaires : Taux horaire : Entre 13,50 et 14,00 €/H + Heures sup majorées + Primes et Indmenités selon service***Horaires : amplitudes de 5h à 23h, variables selon le planning * Services : En coupure * Dépot : Magny en Vexin SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous avez obligatoirement une première expérience confirmée en tant que conducteurs de bus ou chauffeur PL Il faut bien évidement être titulaire du permis D et avoir sa carte FIMO et Carte Chrono à jour. Vous êtes un(e) conducteur(trice) de bus - car confirmé(e) et vous cherchez à intégrer une belle société qui saura vous traiter et respecter à votre juste valeur ? Vous avez ce bon contact clientèle et vous appréciez accueillir puis transporter une clientèle agréable sans encombre sur des lignes de services en campagne et ville et/ou de belles grandes lignes Si vous pensez que ce poste est fait pour vous n'hésitez pas à postuler afin que l'on puisse réceptionner votre CV ! ref:bus
POSTE : Coordonnateur d'Accompagnement - Educateur Spécialisé H/F DESCRIPTION : Nous recrutons pour un Foyer d'Accueil Médicalisé privé, un Coordonnateur d'accompagnement F/H ou un Educateur spécialisé avec une expérience en management d'Equipe. Sous la responsabilité du Chef de service éducatif, vous avez pour mission principale d'organiser le fonctionnement opérationnel de l'activité de l'unité TSA afin de garantir la mise en oeuvre du projet personnalisé des résidents, en mobilisant les ressources nécessaires, dans le respect des recommandations de bonnes pratiques. - L'organisation opérationnelle et la coordination de l'activité des unités afin de permettre une prise en charge conforme aux Projets Personnalisés : - Organiser l'activité des unités dans ses différentes composantes, - Organiser l'accompagnement des personnes accueillies en fonction des plannings validés par le Chef de Service Educatif, - Proposer et mettre en oeuvre des activités d'accompagnement en lien avec le projet personnalisé, - Effectuer un reporting régulier sur le fonctionnement des unités, - Participer à la mise en oeuvre d'une dynamique collective au sein des unités, - L'accompagnement fonctionnel des équipes dans la mise en oeuvre des Projets Personnalisés Individualisés : - Co-animer des réunions d'équipe avec le Chef de Service Educatif, - Assurer le suivi des activités d'accompagnement et transmettre les bilans de suivi au Chef de Service Educatif, - L'accompagnement technique des équipes dans la réalisation des actes de prise en charge et d'accompagnement des usagers : - Contribuer à l'élaboration des PPI, en assurer le suivi et en superviser l'évaluation, - Apporter un conseil technique aux équipes, - Encadrer les écrits professionnels et s'assurer de la transmission des informations nécessaires aux autre services, - Impliquer les professionnels dans la démarche qualité. - La participation à l'amélioration continue de la qualité et la mise en oeuvre du projet d'établissement : - Se situer et agir au sein d'une équipe pluridisciplinaire afin d'échanger sur les informations nécessaires à l'accompagnement dans le respect des bonnes pratiques, - Assurer une veille permanente à l'évolution des connaissances techniques et théoriques afin de maintenir une pratique adaptée à ses évolutions, - Le travail en équipe et la participation au projet institutionnel : - Faciliter la communication entre les différents intervenants et veiller à ce que les informations soient partagées et comprises de tous. - Assurer la traçabilité de ses actions, - Contribuer au développement de partenariats et des liens avec les différents intervenants - Participer à des groupes de travail. PROFIL : Titulaire d'un diplôme de niveau II ou III Educateur spécialisé ou Coordonnateur d'accompagnement, vous disposez d'une belle expérience auprès de personnes présentant des Trouble du Spectre de l'Autisme ainsi qu'en management d'Equipe en médico-social. Vous avez un intérêt particulier pour l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Impliqué, dynamique et rigoureux, vous faites preuve d'initiatives et vous êtes force de propositions. Vous avez des compétences relationnelles et rédactionnelles. Vous maîtrisez l'outil informatique. Qualités requises : Sens des relations et de l'organisation, disponibilité, réflexion, discrétion et maîtrise de soi. Rigueur dans l'exécution du travail. Vous appréciez le travail en équipe, vous êtes autonome et polyvalent. Avantages, accompagnement et salaire : - Rémunération fixe + reprise d'ancienneté - Restauration sur place - Prise en charge du titre de transport à 60% par l'employeur - Un parcours d'intégration dès la prise de poste avec des formations - Une mutuelle à couverture familiale prise en charge à 74 % par l'employeur - Une aide à la mobilité « verte » (forfait vélo/trottinette de 50€ mensuels) - CSE (billetterie, chèques cadeaux) - Un service social mis à disposition des salariés de la Fondation gratuitement - Des possibilités d'évolution de carrière par l'accès aux formations diplômantes et l'accompagnement à la mobilité Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à envoyer votre candidature et si besoin à contacter Anne-Sophie STOFFYN au .
L'équipe de l'agence d'intérim de SAMSIC EMPLOI de Mantes la Jolie est à la recherche des nouveaux supers Conducteurs(trices) de bus pour son client, spécialisé dans le transport en commun pour son dépôt à MAGNY EN VEXIN! Au quotidien, vos journées seront rythmées par les missions suivantes : Transporter les voyageurs dans les meilleures conditions de confort et de sécurité ;Accueillir et renseigner les usagers du transport public ;Assurer la vente des titres et gérer la caisse ;Assurer le reporting des difficultés rencontrées en temps réel (accident, panne, agressions, etc.) ;Assurer la gestion des documents dexploitation (feuille de route, disque, etc.) ;Respecter les consignes dexploitation (gasoil, nettoyage, etc.).Informations complémentaires :Taux horaire : Entre 13,50 et 14,00 €/H + Heures sup majorées + Primes et Indmenités selon serviceHoraires : amplitudes de 5h à 23h, variables selon le planningServices : En coupure Dépot : Magny en VexinSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 7 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Expérience professionnelle dans la gestion de rayon en grande distribution exigée. - Connaissance approfondie des produits alimentaires et non-alimentaires - Capacité à manager une équipe et à la faire évoluer - Capacité à analyser les indicateurs de vente et à proposer des actions d'amélioration - Sens de l'organisation, de la planification et des priorités - Dynamisme et réactivité pour faire face aux aléas du métier Vous êtes exigeant, motivant et à l'écoute. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe de 2649 € bruts + indemnités repas + 5% de remise sur vos achats. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Description du poste : Le cabinet Manpower de Versailles recrute pour son client, industrie agroalimentaire, un technicien de maintenance (HF) en CDI à Meulan-Hardricourt. Poste en horaires 3x8 Rattaché(e) au Coordinateur Maintenance, vous avez en charge d'assurer la maintenance préventive, curative et améliorative de l'équipement de production, dans le respect des règles et procédures d'hygiène, de sécurité, et d'environnement, ainsi que des règles et procédures relatives à la sécurité produit: - Assurer la maintenance préventive, curative et améliorative de l'équipement de production (électrique, mécanique, pneumatique), conformément au planning et aux ordres de travail (OT) - Garantir la bonne fin des travaux - Renseigner et enregistrer les interventions sur le système de GMAO - Assister les entreprises extérieures lors des opérations de maintenance sur le site - Apporter un appui technique à l'élaboration des procédures de maintenance et aux modes opératoires d'utilisation des équipements - Participer à l'amélioration des équipements : diminuer le risque des pannes, réduire les durées de réparation, améliorer la disponibilité des machines? - Conseiller l'utilisation des équipements - Installer de nouveaux équipements - Mettre à jour les plans mécaniques et la documentation technique - Proposer des solutions d'amélioration en termes de maintenance, sécurité, conditions de travail et de procédure - Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP (Mécanique / Electrotechnique) avec 2/3 ans minimum d'expérience ou - d'un Bac Professionnel en maintenance (Mécanique, électrotechnique) avec 3/4 ans d'expérience minimum, acquise dans le secteur de la production industrielle. ? - Vous êtes en mesure d'intervenir de manière autonome en électricité et mécanique. - Vous disposez d'un excellent esprit d'équipe. - Vous êtes familier(ère) de l'utilisation des outils bureautiques classiques. LES AVANTAGES - Une rémunération attractive sur 13 mois - 39h avec 23 RTT + heures supplémentaires à 125%? - Une équipe dynamique et conviviale - Une usine avec de nombreux investissements - L'accès à une salle de sport sur site et gratuite Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Le pâtissier (H/F) sera responsable de la préparation et de la création de délicieuses pâtisseries en collaboration dans un environnement de boulangerie-pâtisserie. Ce rôle nécessite une passion pour la création d'aliments de qualité. - Préparer une variété de pâtisseries et de gâteaux de voyage - Assurer la qualité et la présentation esthétique des produits finis - Maintenir un environnement de travail propre et conforme aux normes d'hygiène - Collaborer avec l'équipe pour répondre aux demandes des clients - Connaissance des techniques de restauration et de service client - Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique - Souci du détail et sens de l'esthétique pour la présentation des pâtisseries Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 900,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un éducateur ou une éducatrice de jeunes enfants motivé(e) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe à taille humaine et dynamique. En tant qu'éducateur ou éducatrice de jeunes enfants, vous serez responsable d'accompagner le développement global des enfants, de favoriser leur épanouissement et d'assurer leur sécurité dans un environnement bienveillant. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les familles, les collègues et les partenaires éducatifs pour offrir un accueil de qualité aux tout-petits. Responsabilités * Concevoir et mettre en œuvre des activités pédagogiques adaptées à l'âge des enfants, en favorisant leur développement moteur, cognitif, affectif et social * Assurer la sécurité, le bien-être et l'épanouissement des enfants dans le cadre de la crèche ou du centre de loisirs * Observer et évaluer le progrès des enfants, en tenant à jour leurs dossiers individuels * Accompagner les enfants dans leurs apprentissages quotidiens et leur socialisation * Collaborer avec les familles pour assurer une continuité éducative et répondre à leurs attentes * Participer à l'organisation et à la gestion des activités quotidiennes, y compris la préparation des repas et la gestion du matériel pédagogique * Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et de réglementation en vigueur dans le secteur de la petite enfance Profil recherché Titulaire du DEEJE * Vous êtes sensible aux enjeux liés au développement harmonieux des enfants et souhaitez contribuer à leur épanouissement dans un cadre professionnel stimulant. La connaissance des besoins spécifiques liés aux enfants en situation de handicap ou nécessitant un accompagnement particulier sera considérée comme un atout. Nous attendons des candidat(e)s qui feront preuve d'engagement, de professionnalisme et d'une réelle envie d'accompagner les jeunes enfants dans leurs premières années. Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 100,00€ à 2 300,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Les auxiliaires de vie et les aides à domicile jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F ou d'aide à domicile capable de vous redonner le sourire ? L'agence Petits-fils de CERGY-PONTOISE recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels et des aides à domicile pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients ! Vos missions ? prendre soin des personnes âgées, créer du lien avec elles et leurs familles, tout en aidant les personnes dans leur vie quotidienne. En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages : * Un planning rempli et adapté à vos disponibilités. * Toujours chez le même employeur * Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique * Une rémunération avantageuse de 14.88 € à 17.86 € par heure * Des remboursements de frais de transport de 2.50 € net / intervention En bonus : Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 missions. Plus de 5500 auxiliaires de vie travaillent déjà avec Petits-fils, pourquoi pas vous ? Nous recherchons des auxiliaires de vie et des aides à domicile qui répondent aux critères ci-dessous : * Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées ET un diplôme d'auxiliaire de vie * Nouveau : si vous n'avez pas de diplôme d'auxiliaire de vie, une expérience de 3 ans minimum est demandée et nous pourrons vous faire profiter d'une certification avec la Croix-Rouge et ainsi vous proposer des missions ! Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : * Rémunération : 2579.72 € brut / mois pour 40 heures par semaine * Communes d'intervention : Cergy, Pontoise, Eragny, Jouy-le-Moutier, Neuville-sur-Oise, Osny, Saint-Ouen l'aumône, Vauréal (95) * Horaires : horaires flexibles Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous Type d'emploi : CDI Rémunération : 14,88€ à 17,86€ par heure Lieu du poste : Déplacements fréquents
Description du poste : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie sur le secteur de 95420 Magny-en-Vexin FRANCE VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Description du profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'assistant de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficierez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : PEINTRE EN BATIMENT (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. Nous recrutons un Peintre en bâtiment (H/F) pour notre client situé à Magny-en-Vexin. Vos missions, si vous l'acceptez : -Identifier la nature du support (maçonné, plâtre, bois, métaux, plastiques, ...) et vérifier son état (défauts, détérioration, ...) -Préparer le support à revêtir et appliquer des enduits, apprêts, ... -Préparer la peinture pour application en plusieurs couches, poser le vernis, enduits ou laques -Préparer et poser un revêtement mural Mission de longue durée. Salaire : 2600 à 2800€ selon l'expérience + primes. PROFIL : Vous êtes autonome, méthodique et aimez travailler en équipe ? Motivé et rigoureux, vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Vous avez plusieurs années d'expérience sur un poste similaire. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Notre client, spécialisé dans l'hôtellerie restauration, recherche un chef de rang confirmé. Votre mission sera de préparer la salle, l'accueil des clients, le service à table, l'encaissement et les opérations de remise en état de la salle. Poste en vue d'un CDISAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Vos missions principales :Au sein d'une équipe de 10 techniciens, vous devez :- Assurer la mise en route des outils industriels, selon le planning de production- Surveiller l'outil industriel, assurer les réglages nécessaires afin d'anticiper les pannes- Intervenir sur les pannes relatives à son ou ses domaines d'intervention (électrique, mécanique, hydraulique, pneumatique, automatismes) ou toute anomalie liée à la sécurité des équipements- Réaliser la maintenance préventive selon le plan de charge donné par le Responsable Maintenance- Analyser et intervenir sur les pannes dans les meilleurs délais- Après chaque remise en marche, vérifier le bon fonctionnement de l'outil industriel- Prévenir le Responsable Maintenance en cas de problème technique pouvant entraîner l'arrêt prolongé d'une ligne- Gérer des projets d'amélioration continue et de fiabilisation de parc machines- Détecter les pannes sur automates : vérification entrées / sorties, changement de cartes...
Emploi Psychomotricien H/F - Chars 95 Nous recrutons un psychomotricien H/F pour intégrer un établissement médico-social situé à Chars, dans le Val-d'Oise, dans le cadre d'un CDI à temps plein ou temps partiel (0.8 ETP) à pourvoir à partir du 1er octobre 2025. Description et missions Au sein d'un établissement d'accueil médicalisé, vous exercerez en lien étroit avec une autre psychomotricienne et interviendrez dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap, notamment présentant des troubles du spectre autistique ou un handicap psychique. Vos missions incluront : - La mise en œuvre de prises en charge psychomotrices adaptées, individuelles et/ou groupales - Le recours à des approches spécifiques comme le Snoezelen, les médiations corporelles, sensorielles et ludiques - L'évaluation des besoins à l'aide d'outils spécialisés (COMVOOR, Bogdashina, ESAA) - La participation à l'élaboration et au suivi des projets individualisés en lien avec les équipes pluridisciplinaires - La rédaction de bilans et comptes rendus d'activité dans le respect des exigences réglementaires ADN de la structure L'établissement fait partie d'une association regroupant plusieurs structures du secteur médico-social, dédiée à l'accompagnement de personnes en situation de handicap. Vous exercerez dans un cadre apaisant, en externat du lundi au vendredi de 8h30 à 16h30, avec une souplesse de 30 à 45 minutes sur les horaires. L'équipe pluridisciplinaire engagée et bienveillante coopère autour de projets individualisés dans le respect des droits des usagers. L'environnement de travail est dynamique, avec des moyens mis à disposition pour le développement professionnel et personnel des salariés. Rémunération Pour ce poste, vous bénéficierez d'une rémunération attractive selon l'expérience, fixée sur la base de la Convention collective nationale du 15 mars 1966. Avantages - CDI à temps plein ou temps partiel (0.8 ETP) en statut salarié - Rémunération selon la CCNT du 15 mars 1966 et selon expérience - Environnement de travail spécialisé dans le handicap et l'autisme - Travail en équipe pluridisciplinaire accompagnée et structurée - 9 congés trimestriels par an en plus des congés annuels - Petit CSE dynamique : chèques vacances, cadeaux Noël/été, réductions via un site dédié - Facilement accessible : à 20 minutes de Pontoise en voiture et 24 minutes de la Gare de Gisors via la ligne J Profil recherché Psychomotricien(ne) diplômé(e) d'État, vous justifiez idéalement d'une expérience significative en milieu médico-social, notamment auprès de personnes présentant des troubles autistiques ou un handicap psychique. Contactez-nous au O6 3O 19 54 O6 ou par mail via Référence de l'annonce : 10870 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. Profil recherché Psychomotricien(ne) diplômé(e) d'État, vous justifiez idéalement d'une expérience significative en milieu médico-social, notamment auprès de personnes présentant des troubles autistiques ou un handicap psychique.
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Le Job: -Diagnostique -Réparations -Changement d'organes. Vous avez une expérience de 2 ans dans le domaine.
Centre spécialisé en addictologie et dans le traitement de la dépendance, recherche un médecin généraliste pour renforcer son équipe.Présentation de l'établissement :Situé au cœur de la prévention et du soin, l'établissement est dédié à l'accompagnement des personnes en difficulté avec des problématiques d'addiction, qu'il s'agisse de substances illicites, d'alcool, de médicaments ou de tabac.Le centre propose des solutions adaptées à chaque situation grâce à deux types d'hospitalisation : l'hospitalisation complète pour un encadrement intensif et l'hospitalisation de jour ambulatoire, offrant flexibilité et soutien. Chaque patient bénéficie d'un suivi personnalisé pour répondre à ses besoins spécifiques et l'aider à retrouver un équilibre de vie.Equipes en place :Afin d'offrir des soins de qualité, le fonctionnement de l'unité de soins s'articule autour de professionnels de santé spécialement formés pour assurer la prise en charge des patients, par :une équipe médicale composé par des médecins psychiatres, médecins généralistes, cadres de santé.une équipe paramédicale composé par des infirmier(e)s diplômé(e)s d'état, aides soignant(e)s,..Le posteContrat : CDI à temps plein (possibilité de temps partiel) statut cadreType d'exercice : SalariatHoraires: du lundi au vendredi de 9h à 17h Gardes sur place: à prévoir 1 garde sur 7 semainesRémunération : selon le profil + gardes + primes (Prime d'installation de 21 000€ net et Prime d'assiduité soit le 5% de la rémunération)Les missions Placé sous la responsabilité de la direction de l'établissement, vous aurez pour missions principales :Assurer le bon fonctionnement du service dont vous aurez la chargeOrganiser l'admission des patients en fonction de leur état de santé et en veillant à leur sécuritéVous assurez les soins aux patients de l'établissement, et garantissez leur continuité (évaluation initiale, définition du projet thérapeutique individuel, suivi et bilan de sortie des patients).Garantir la bonne tenue du dossier patient en respectant les bonnes pratiques, les protocoles et procédures en place au sein de l'établissementParticiper à la démarche qualité
Le Job: - Installation de sanitaires - Installation radiateurs Vous avez une expérience de 2 ans dans le domaine.
Le Job: - Travaux de peinture - Application de la peinture - Préparation des murs Vous avez une expérience de 2 ans dans le domaine.
Le Job: - Travaux en bâtiment sur chantier Vous avez une expérience de 2 ans dans le domaine.
Missions principales :- Analyse des dossiers d'appel d'offres (plans, CCTP, DPGF, etc.)- Étude de faisabilité technique des ouvrages métalliques (verrières, mobiliers métalliques, etc.)- Réalisation des métrés à partir de plans ou sur site pour des relevés.- Consultation des fournisseurs et sous-traitants pour obtenir les meilleurs prix- Élaboration des devis détaillés sur bordereaux de prix (DPGF) et logiciel de devis suivant le niveau de détail transmis par le client.- Optimisation des coûts en lien avec les contraintes techniques et esthétiques- Participation aux réunions techniques avec les clients ou architectes si nécessaire- Transmission des éléments au bureau d'études ou à la production après validation du devis
Savoir-faire :Maîtrise des techniques de métallerie-serrurerie et de l'agencementBonne connaissance des matériaux (laiton, inox, aluminium, verre, bois, etc.)Lecture et interprétation plans 2D/3DÊtre à l'aise dans les croquis pour les consultationsMaîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et logiciels de devis (Heraklès)Gestion des urgences.Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais
Formation & Expérience :Bac +2 minimum (BTS Enveloppe du Bâtiment, CPI, ROC, etc.)Expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire en métallerie ou agencement
Savoir-être :Rigueur et précisionSens de l'analyse et de l'anticipationEsprit d'équipe et bon relationnel
Rattaché(e) à l’atelier de fabrication, vous réalisez l’usinage de pièces métalliques haut de gamme à l’aide de machines-outils 3, 4 ou 5 axes. Vous êtes garant de la précision et la qualité des pièces fabriquées en respectant les plans, les délais, les normes de sécurité et les exigences de production et des clients.
Vos missions au sein de notre atelier de fabrication :
o Lire et interpréter les plans et les documents techniques
o Préparer et régler les machines-outils
o Choisir les outils de coupe et les paramètres d’usinage adaptés
o Réaliser les opérations d’usinage selon les tolérances requises
o Contrôler la qualité des pièces usinées (dimensions, aspect, conformité)
o Effectuer la maintenance de premier niveau des machines et outils
o Respecter les règles de sécurité et les procédures de travail en vigueur
o Programmer les machines
o Proposer des améliorations pour optimiser la production et la qualité esthétique
Vos compétences techniques :
o Idéalement, vous bénéficiez d’une expérience sur des fonctions équivalentes dans le domaine de la fabrication métallique haut de gamme ou dans le secteur industriel
o Maîtrise des techniques d’usinage
o Connaissance en lecture, interprétation de plans et de schémas techniques
o Connaissance des matériaux (Laiton, aluminium, inox).
o Utilisation des instruments de mesure et de contrôle (pied à coulisse, micromètre…).
o Notions en programmation de machines à commande numérique (FANUC, MAZAK…).
o Connaissance de l’utilisation de banc de réglage outils
Vos aptitudes personnelles :
o Souci du détail
o Précision et minutie
o Culture de l’excellence
o Autonomie
o Capacité d’adaptation
Donnez des cours particuliers à domicile à HARDRICOURT. Description du cours : Physique-Chimie en Term Générale à raison d'2h00, 1 fois/sem. Rémunération : de 22,41 € à 30,81 € brut/h. Horaires des cours particuliers : A revalider. . Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur PARIS et sa région. Notre agence : 38 rue Blomet 75015 PARIS.
Description du poste : NOTRE PHILOSOPHIE : RÉACTIVITÉ, PROXIMITÉ ET SATISFACTION CLIENT Vous souhaitez évoluer au cœur d'une entreprise dynamique, innovante et à taille humaine ? Alors, rejoignez-nous ! Média Communication IDF, créé en 1998 et situé aux portes de Cergy Pontoise dans le Val d'Oise, est un opérateur de services télécoms BtoB et un intégrateur de solutions de communications unifiées au service des professionnels, des entreprises et des collectivités locales et territoriales, mono ou multi sites. Entreprise en forte croissance, nous recrutons dans le cadre de notre développement : Rattaché(e) à la Direction Technique, vous intervenez auprès de nos clients pour garantir la qualité et la performance des solutions télécoms. Vos principales missions : -Installer, paramétrer et déployer les solutions ALCATEL / OXE chez les clients. -Assurer le support technique de niveau 2 et 3 (diagnostic, résolution d'incidents). -Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations. -Analyser les demandes clients et proposer des solutions adaptées. -Former et accompagner les utilisateurs à la prise en main des outils. -Participer aux projets internes et aux évolutions techniques des offres. -Assurer un reporting régulier de votre activité. Nous recherchons un(e) technicien(ne) disposant de solides compétences techniques et d'une aisance relationnelle pour intervenir auprès de nos clients. Compétences techniques : - Certification ACSE OXE (obligatoire) et maîtrise des environnements ALCATEL / OXE Omnipcx Enterprise. - Bonne connaissance des technologies télécoms : VOIP/TOIP, Centrex, Trunk-SIP. - Maîtrise des solutions de communications unifiées (intégrées ou hébergées). - Connaissance des environnements réseaux (LAN/WAN, routage, QoS). - À l'aise avec les outils informatiques et logiciels professionnels (Pack Office, outils de ticketing, supervision). Aptitudes personnelles : - Rigueur, organisation et sens des priorités. - Réactivité, capacité d'analyse et ténacité dans la résolution d'incidents. - Excellente communication et aisance relationnelle avec les clients. - Esprit d'équipe, adaptabilité et sens du service développé. - Capacité à représenter l'entreprise de manière professionnelle. Formation & expérience : - Bac+2/3 en Réseaux & Télécoms ou expérience équivalente. Permis B obligatoire.
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> Recherche prof de Aide aux devoirs à domicile à FONTENAY ST PERE pour un élève en CM1. Rythme d'1h00, Tous les 15 j à partir du 04/12/2025.<br>Rémunération : de 19,77 € à 28,17 € brut/h.<br>Horaires : vendredi.<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Devenez prof à domicile pour des collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours à domicile sur PARIS et sa région.<br>Notre agence : 38 rue Blomet 75015 PARIS.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.</p>
