Consulter les offres d'emploi dans la ville de Theys située dans le département 38. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Theys. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - TENCIN, 38 - LE TOUVET, 38 - LE CHAMP PRES FROGES ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! L'agence R.A.S. Intérim de Grésivaudan, recherche un(e) EMPLOYE LIBRE SERVICE H/F. Les missions : Mise en rayon des produits alimentaires ou non du magasin Transporter les marchandises de la réserve aux rayons du magasin En cas de produits alimentaires, contrôler les dates limites de consommation, retirer les produits périmés ou abîmés Garantir la propreté et l'organisation du magasin et des rayons Respecter les consignes d'emplacement Etiqueter les produits Contrôler l'état des stocks Port de charges Accueillir et orienter les clients Vous travaillez sous l'autorité d'un gérant, d'un chef de rayon ou d'un directeur de magasin et vous travaillerez seul(e) ou en équipe. Profil : Vous êtes un(e) professionnel(le) fiable (respect des horaires, qualité de travail), apprécié(e) pour votre rigueur, votre sens de l'adaptation et de l'organisation Vous êtes dynamique, réactif(ve) et capable de travailler dans un environnement rapide et exigeant Autonome et rigoureux(se) Aisance à travailler en équipe Expérience dans le secteur du commerce est un plus, mais débutants acceptés Avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application MY R.A.S : gresivaudan@ras-interim.fr
RAS Intérim et Recrutement, pionnière sur l'offre de service 24h/24-7j/7 et forte de ses 50 ans d'expérience, est la solution à votre recherche d'emploi.
Notre entreprise : Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Les missions : Réaliser le tri du courrier pour la zone de distribution qui lui est attribuée et dans l'ordre de la tournée. Distribuer le courrier dans les boîtes aux lettres des particuliers ou à l'accueil des entreprises. Livrer les recommandés et les gros colis en mains propres, et laisser un avis de passage en cas d'absence du destinataire. Relever à heures fixes le courrier déposé dans les boîtes aux lettres de son secteur, puis le déposer au centre de tri. Gérer la réexpédition de courriers et de colis en cas de changement ou d'erreur d'adresse. Informer les habitants de son secteur sur les services fournis par la Poste. Vous pouvez effectuer la mission à vélo ou en voiture. HORAIRES : Du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine. SALAIRE : 12,05 €/h + 1.11 €/h + complément charge famille, + 10% indemnités de fin de mission, + 10% Indemnités de congés payés, + Compte Epargne Temps (CET) Profil : Etre titulaire du permis B depuis au moins 2 ans. Etre à l'aise avec le français, dont la lecture alphanumérique. Etre disponible du LUNDI au SAMEDI. Avoir une bonne condition physique. Aimer travailler à l'extérieur et en toute autonomie. Apprécier la relation client. Ne pas avoir de vacances prévues cet été. Fort sens du service et du respect de la confidentialité. Port et déplacement de charges.
Sur le secteur de Theys, avec responsabilité et autonomie, vous assurez le transport et l'accompagnement d''enfants et/ou adolescents en situation de handicap, de leur domicile à leur établissement scolaire, le lundi et vendredi sur les créneaux d'ouverture et de fermeture des établissements scolaires (07h30 - 09h30 / 16h00 - 18h00, le vendredi 07h30 - 09h30 / 13h30 - 15h30). - Une priorité est donnée quant à la sécurité des usagers, au respect du code de la route et à la ponctualité. - Conduite d'un véhicule 9 places (type minibus) - Vous êtes responsable du suivi de l'entretien et de la propreté du véhicule Titi Floris. PROFIL RECHERCHÉ - Utilisation des bases informatiques et d'un smartphone (GPS, mail et badgeage) - Une très bonne connaissance du secteur géographique est demandée. - Une expérience dans le transport de personnes, ou bien dans le secteur médico-social, serait un plus. - Permis B exigé + de 3 ans - Visite médicale à effectuer devant un médecin agréé par la Préfecture, spécifique au ramassage scolaire et au transport public de personnes, - Extrait du casier judiciaire de moins de 3 mois - PSC1 souhaité - Stationnement du véhicule Titi Floris au domicile du conducteur - Connaissance du monde du handicap CDD 1 mois 15h/semaine Prise de poste dès que possible Taux horaire : 12.60€/BRUT
Sur le secteur du Tencin, avec responsabilité et autonomie, vous assurez le transport et l'accompagnement de personnes en situation de handicap, du lundi au vendredi sur les créneaux d'ouverture du service de Transport à la Demande (TAD). - Une priorité est donnée quant à la sécurité des usagers, au respect du code de la route et à la ponctualité. - Port de charge lors du circuit avec manipulation de fauteuil roulant (TPMR) - Vous êtes responsable du suivi de l'entretien et de la propreté du véhicule Titi Floris. PROFIL RECHERCHÉ - Utilisation des bases informatiques et d'un smartphone (GPS, mail et badgeage) - Une très bonne connaissance du secteur géographique est demandée. - Une expérience dans le transport de personnes, ou bien dans le secteur médico-social, serait un plus. - Permis B exigé + de 3 ans - Visite médicale à effectuer devant un médecin agréé par la Préfecture, spécifique au ramassage scolaire et au transport public de personnes, - Extrait du casier judiciaire de moins de 3 mois - PSC1 souhaité - Stationnement du véhicule Titi Floris au domicile du conducteur - Connaissance du monde du handicap CDD 1 mois 30h/semaine Prise de poste dès que possible Taux horaire : 12.60€/BRUT
Nous recherchons pour l'un de nos client basé sur CHAMP PRES FROGES des Opérateurs de production. Alimentation des machines. Récupération des débits de production Sertissage des matières après sortie de production Emballage. Lecture de consigne. Et compte rendu de production. (accompagné par le conducteur de ligne). TRAVAIL EN 2X8 - 5H 12H35 le matin 12H30 20H en poste d'après midi. Possibilité de travail à la journée selon besoin du client soit 7H30 16H avec une pause déjeuner de 45 minutes. Poste évolutif vers un poste de conducteur de ligne. Poste pouvant allait à l'embauche.
Le réseau alpin d'agences ACE EMPLOI offre à ses clients un service de proximité et une expertise de qualité pour l'ensemble de leurs besoins en intérim, recrutement CDD/CDI, placement, conseil et formation. Nous rejoindre c'est l'opportunité de multiplier les expériences, d'acquérir de nouvelles compétences et de progresser professionnellement dans un groupe à taille humaine soucieux du bien-être et de l'évolution professionnelle de ses salariés.
Sur le secteur du Touvet, avec responsabilité et autonomie, vous assurez le transport et l'accompagnement de personnes en situation de handicap, du lundi au vendredi sur les créneaux d'ouverture du service de Transport à la Demande (TAD). - Une priorité est donnée quant à la sécurité des usagers, au respect du code de la route et à la ponctualité. - Port de charge lors du circuit avec manipulation de fauteuil roulant (TPMR) - Vous êtes responsable du suivi de l'entretien et de la propreté du véhicule Titi Floris. PROFIL RECHERCHÉ - Utilisation des bases informatiques et d'un smartphone (GPS, mail et badgeage) - Une très bonne connaissance du secteur géographique est demandée. - Une expérience dans le transport de personnes, ou bien dans le secteur médico-social, serait un plus. - Permis B exigé + de 3 ans - Visite médicale à effectuer devant un médecin agréé par la Préfecture, spécifique au ramassage scolaire et au transport public de personnes, - Extrait du casier judiciaire de moins de 3 mois - PSC1 souhaité - Stationnement du véhicule Titi Floris au domicile du conducteur - Connaissance du monde du handicap CDD 1 mois 30h/semaine Prise de poste dès que possible Taux horaire : 12.60€/BRUT
Sibuet Environnement est une entreprise qui s'inscrit dans la préservation de l'environnement et des ressources grâce à la revalorisation des déchets. Nous sommes centre de traitement et de regroupement de déchets, sur plusieurs filières, notamment les déchets d'équipements électriques et électroniques ; et nous assurons également la collecte de certains déchets en déchetteries. Nous recherchons aujourd'hui un(e) agent(e) de centre de traitement pour assurer un surcroît d'activité pour une durée de 4 mois. Pour mener à bien vos missions, nous apprécierons votre dynamisme et votre sérieux. Vos missions consisteront à mener des opérations de démantèlement d'écran et de tri des matériaux. Prise de poste souhaitée dès que possible ; Débutant(e)s bienvenu(e)s ; Éléments de rémunération : Salaire de base à 1867€ bruts pour 35h hebdo Heures supplémentaires, Indemnités de casse-croûte et de salissure Horaires : de 6h30 à 15h (30 minutes de pause dej)
L'OT Belledonne Chartreuse a pour rôle d'assurer la gestion de l'accueil, l'information, la promotion, la commercialisation, l'animation et l'évènementiel de la destination. Il dispose de plusieurs bureaux d'information touristique, localisés stratégiquement, pour mener à bien ces missions. A cette fin, l'OT recrute un Conseiller en séjour & animateur pour renforcer son équipe. L'employé(e) travaillera en collaboration avec le Responsable animation et événements et la Responsable accueil. L'employé(e) sera placé(e) sous l'autorité du Responsable du pôle animations et événements et de la Responsable accueil qui assureront son planning et son management. MISSION ANIMATIONS : Vous aurez en charge la mise en œuvre du contenu des programmes animations des destinations touristiques du Pleynet/Les 7 Laux, sous la supervision du Responsable animations et événements, vous aurez en charge également l'accueil des prestataires intervenants sur les différentes destinations. - Appliquer le calendrier des évènements et animations saisonniers pour chaque destination. - Proposer des idées d'animations en début de saison pour compléter le programme préétablit. - Gérer la logistique matérielle, humaine et géographique. - Organiser la sécurité des animations et évènements. - Faire le lien entre les différents sites si besoin (transfert de matériel, de documents.). - Faire le lien avec les socioprofessionnels de la destination. - Collecter des informations auprès des agents économiques et prestataires de la station pour transmission aux services communication et accueil. - Être l'interlocuteur privilégié des prestataires intervenants sur nos sites. - Participer aux évènements majeurs se déroulant sur le territoire de compétence de l'Office de Tourisme Belledonne-Chartreuse, voir au-delà, visant à mettre en avant les destinations touristiques du Grésivaudan. - Être renfort temporaire (et si besoin) des équipes d'animation des autres destinations touristiques (Allevard-Les-Bains, Le Collet, Plateau des Petites Roches, Prapoutel et le Pleynet). MISSION accueil, conseil, administratif : - Accueil du public et gestion des flux tous vecteurs confondus (physique, téléphonique, mails, réseaux sociaux, courrier postal), conseil aux visiteurs, gestion des réclamations. - Tenue des espaces d'accueil - Recensement et mise à jour de l'offre touristique de la destination et du territoire sur les différents supports du B.I.T. - Statistiques de fréquentation et fichier client - Vente des produits et prestations L'ensemble des missions sera mené dans le respect de la Marque DEX (Qualité Tourisme). PROFIL RECHERCHE : - Personne ayant déjà une expérience de l'animation et/ou de l'accueil du public. - Avoir des compétences spécifiques (artistiques, sportives, techniques.). - Avoir des connaissances en matériel de son et vidéo (sono, vidéoprojecteur), être à l'aise au micro. - Faire preuve de diplomatie et de patience. - Savoir évaluer les risques sécuritaires liés aux animations. - Être en mesure de gérer et porter du matériel parfois lourd. - Connaitre l'environnement montagnard est un plus. - Être force de proposition. - Autonome, disponible, réactif, débrouillard, créatif, accueillant, souriant, communiquant, bonne présentation. - Sens pratique et savoir-être. - Langue : anglais CONDITIONS DE TRAVAIL : CDD saisonnier du 23/06/2025 au 31/08/2025 Temps plein (35h/semaine) Rémunération : Echelon 1.1 indice 1.470 soit salaire brut mensuel 1 844,26 € Poste non logé, basé au Pleynet et à la Maison de la Nature du Haut Bréda, Isère. Horaires variables, travail le week-end, jours fériés, heures de nuit. Prérequis : Permis B et véhicule. Envoyer candidature (lettre et CV) par mail en indiquant en objet : CANDIDATURE CS-ANIM PLEYNET
Adecco recrute un assistant administration des ventes H/F pour son client basé sur le Cheylas, entreprise industrielle dans le domaine de la métallurgie. Poste à pourvoir au plus vite pour une mission d'intérim. C'est peut-être pour vous ? Votre mission : Assurer le suivi commercial, administratif et logistique pour les clients de la zone export et grand export (Europe et reste du monde). 1/ Etablir les offres commerciales aux clients ü Établit et suit les offres en respectant à la fois les instructions du chef des ventes et le cahier des charges du client ü Enregistre les commandes via l'ERP M3 et s'assure qu'elles sont en adéquation avec l'offre ü Renseigne les clients sur les produits, leurs prix, les délais et les conditions de livraison ü Traite les différents types de paiement à l'international ü Assure le suivi des règlements clients, s'assure des paiements et effectue des relances si besoin 2/ Assurer la livraison en clientèle ü Interagit avec la logistique interne ou externe ü Coordonne la gestion des transports ü Est garant-e du respect de la réglementation douanière et de la bonne constitution des dossiers (à mettre à disposition en cas de contrôle douanier) ü Fait appel à des commissionnaires de transport choisis par l'entreprise ü S'assure de la livraison effective de la commande en respectant qualité, quantité et délais sur lesquels l'entreprise s'est engagé 3/ Gérer les non-conformités de transport ü Enregistre les non-conformités liées au transport ü Analyse les non-conformités, participe à la recherche des causes et propose des solutions 4/ Peut être amené.e à gérer l'approvisionnement des produits de négoce ü S'assure de la disponibilité des produits demandés par le CSR Manager auprès des fournisseurs ü Entretient la relation avec les fournisseurs, en leur transmettant tous les documents appropriés pour le traitement de la commande ü Assure un suivi du carnet de commandes des produits de négoce et leur enregistrement (conformité, identification) dans les stocks produits ü Assure l'approvisionnement de certaines filiales en produits de négoce Vous vous reconnaissez dans ce portrait ? Votre profil nous intéresse ! ü Gère de façon continue le portefeuille clients ü Effectue les relances des clients concernant les commandes régulières ü Est en relation directe avec les clients, agents et réseaux commerciaux ü Est en relation directe avec les administrations chargées du commerce international (CCI, douanes.) ü Assure un Reporting régulier de l'activité auprès du manager hiérarchique ü Applique strictement toutes les règles relatives à la compliance lors de la prise de commande (screening) et du suivi jusqu'au paiement ü Transmet et suit les analyses des plaintes clients ü S'assure du règlement des commandes et relance les clients en retard de paiement ü S'assure de la livraison des clients en respectant les délais, la qualité et la quantité ü Veille à optimiser l'organisation et le coût des transports ü Respecte et rend compte des consignes QSE ü Respecte et veille au respect des différentes politiques en vigueur au sein de la société (compliance, voyage, etc.) Bac+2 en commerce international avec expérience souhaitée de 3 ans Anglais requis (courant) A l'aise avec les outils informatiques Communication. Rigueur Dynamisme Informations complémentaires : Rémunération selon profil et expérience.
** Boulangerie ouverte du lundi au samedi ** Vous accueillez, conseillez et encaissez la clientèle. Vous êtes responsable de votre espace de vente : Quantité, disponibilité et disposition des produits à la vente. Vous travaillez en journée continue soit le matin de 6h00 à 14h00, soit le midi entre 10h00 et 14h00, soit l'après midi entre 14h00 et 19h30
Notre équipe recherche Vendeur en optique (H/F) en CDI au sein de l'enseigne OPTICAL CENTER situé à VOIRON. Rejoindre notre groupe, c'est appartenir à une entreprise en pleine expansion, qui privilégie le développement des compétences de ses collaborateurs, la diversité des carrières et le bien-être au travail. En qualité de Vendeur en optique, vos missions principales seront les suivantes : - Contribuer à la réalisation des objectifs commerciaux du magasin. - Accueillir les clients, évaluer leur besoin, conseiller et vendre les équipements optiques. - Participer à la gestion quotidienne. Poste à temps plein 39h en CDI à pourvoir dès que possible. Salaire attractif selon expérience + variables. Les débutants sont les bienvenus. Polyvalent/e, dynamique et présentant un fort esprit d'équipe, votre passion pour le terrain ainsi que votre souci pour la satisfaction clients seront deux qualités indispensables pour mener à bien vos missions.
Nous cherchons un vendeur/une vendeuse en CDI pour un contrat de 8h/semaine. Travail le samedi de 12h à 20h. Idéal en complément, ajout de remplacement pendant les vacances scolaires, jours fériés et congés d'été. Vos missions principales : - accueil - encaissement -rendu de monnaie - prise de commande - entretien du magasin - mise en avant des produits Lieu de travail : Crolles
Recherche vendeur/ vendeuse pour notre boulangerie pâtisserie artisanale Cette personne devra être sérieuse, respecter les horaires, motivée, souriante. Vous serez en charge : - Mise en place des produits en boutique et du réapprovisionnement. - Gérer la caisse (rendue monnaie) - Tenir propre son espace de travail et de vente. ** Horaire de travail 29h (lundi mardi jeudi vendredi) du matin uniquement 5h45 à 13h **
Boulangerie Pâtisserie artisanale
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Notre agence du Grésivaudan recherche un HOTE DE CAISSE H/F pour travailler en grande distribution. Les missions : Accueillir et orienter les clients avec courtoisie et professionnalisme Effectuer les opérations de caisse (encaissement, contrôle des paiements) Gérer les erreurs de caisse et signaler toute anomalie Participer à l'enregistrement des informations clients pour des programmes de fidélité, cartes de fidélité. Promouvoir les offres spéciales et fidéliser les clients en leur offrant une expérience d'achat agréable Assurer la propreté et l'organisation de votre poste de travail Participer à l'entretien de la relation client et à la fidélisation Veiller au respect des procédures de sécurité et des normes d'hygiène Poste : Horaire : 16H-20H15 Durée : plusieurs semaines Profil : Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(euse) et avez un excellent sens du relationnel Une première expérience en tant qu'hôte(sse) de caisse ou dans un environnement similaire est un plus Vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en étant un bon membre d'équipe Une bonne gestion du stress et une attitude positive sont indispensables Avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application MY R.A.S : gresivaudan@ras-interim.fr
STMicroelectronics recherche des opérateurs ou opératrices de production en salle blanche. Adecco Onsite, agence implantée directement sur le site de l'entreprise, accompagne STMicroelectronics dans cette démarche. Travailler chez STMicroelectronics, c'est devenir un acteur des technologies de demain, participer au développement de la micro et nanotechnologies, concevoir, créer des produits et des solutions qui répondent à la nécessité de contribuer à un monde plus durable. STMicroelectronics est un leader mondial des semi-conducteurs. Ses composants électroniques sont présents dans tous nos objets du quotidien et la demande est en croissance constante. Le secteur, plus que porteur, ouvre de nombreuses perspectives de carrières. S'il vous fallait d'autres raisons pour vous lancer avec STMicroelectronics, l'entreprise a été certifiée Top Employers France 2024. Cette certification vient reconnaître ses engagements en matière d'intégration, égalité des chances, employabilité et qualité de vie au travail. Cliquez sur les liens pour découvrir un environnement de travail et une entreprise du futur : - qui sont-ils : https://youtu.be/YTzfKz_lo9s - le développement durable chez ST : https://www.youtube.com/watch?v=27EUszVqDWU - salle blanche CR300 : https://youtu.be/K_VIgU1hPok Pour parler du poste, vous aurez pour missions de veillez au bon déroulement de la production. Pour cela vous devrez via les outils informatiques interne : - Contrôler l'approvisionnement des machines. - Contrôler et vérifier les différentes étapes de production. - Appliquer les actions nécessaires lors de problématiques. - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. Nous recherchons avant tout des personnes dynamiques, motivées et rigoureuses, disponibles sur du long terme (minimum pour 6 mois). Votre expérience en industrie est un plus. Nous recherchons des personnes avec un CAP/BEP et/ou expérience en industrie. STMicroelectronics propose des postes en: - Semaine jour, une semaine du matin, une semaine d'après midi. - Week-End jour, vendredi, samedi, dimanche - Week-End nuit vendredi, samedi, dimanche, lundi - Semaine nuit En plus de votre salaire de base vous bénéficiez d'une prime d'équipe et d'un 13ème mois. Votre rémunération globale sera comprise entre 22000 et 28000 € en fonction de l'équipe choisie. Si cette offre vous correspond alors postulez ! Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
L'agence ACE EMPLOI Domène recherche pour l'un de ses clients situé au Cheylas, un(e) CSR export. Votre rôle consiste à assurer le suivi commercial, administratif et logistique pour les clients de la zone export et grand export (Europe et reste du monde). 1/ Etablir les offres commerciales aux clients : - Établit et suit les offres en respectant à la fois les instructions du chef des ventes et le cahier des charges du client - Enregistre les commandes via l'ERP M3 et s'assure qu'elles sont en adéquation avec l'offre - Renseigne les clients sur les produits, leurs prix, les délais et les conditions de livraison - Traite les différents types de paiement à l'international - Assure le suivi des règlements clients, s'assure des paiements et effectue des relances si besoin 2/ Assurer la livraison en clientèle : - Interagit avec la logistique interne ou externe - Coordonne la gestion des transports - Est garant(e) du respect de la réglementation douanière et de la bonne constitution des dossiers (à mettre à disposition en cas de contrôle douanier) - Fait appel à des commissionnaires de transport choisis par Winoa - S'assure de la livraison effective de la commande en respectant qualité, quantité et délais sur lesquels Winoa s'est engagé 3/ Gérer les non-conformités de transport : - Enregistre les non-conformités liées au transport - Analyse les non-conformités, participe à la recherche des causes et propose des solutions 4/ Peut être amené(e) à gérer l'approvisionnement des produits de négoce : - S'assure de la disponibilité des produits demandés par le CSR manager auprès des fournisseurs - Entretient la relation avec les fournisseurs, en leur transmettant tous les documents appropriés pour le traitement de la commande - Assure un suivi du carnet de commandes des produits de négoce et leur enregistrement (conformité, identification) dans les stocks produits - Assure l'approvisionnement de certaines filiales en produits de négoce Poste à pourvoir immédiatement et jusqu'à fin août minimum. Rémunération selon profil, à partir de 30K€ annuel. Qualifications requises : - Bac+2 en commerce international avec expérience minimum de 3 ans - Anglais requis (courant) - A l'aise avec les outils informatiques - Bon(ne) communiquant(e) - Rigoureux(euse) - Dynamique
Le réseau alpin d agences ACE EMPLOI offre à ses clients un service de proximité et une expertise de qualité pour l ensemble de leurs besoins en intérim, recrutement CDD/CDI, placement, conseil et formation. Nous rejoindre c est l opportunité de multiplier les expériences, d acquérir de nouvelles compétences et de progresser professionnellement dans un groupe à taille humaine soucieux du bien-être et de l évolution professionnelle de ses salariés.
L'agence SmartPS, créée en 2011, par des experts de la sécurité privée, recrute dans le cadre de son développement, des agents de sécurité H/F pour un site industriel . Nous vous proposons une opportunité de développer votre expérience professionnelle afin de vous épanouir dans les métiers de la sécurité privée. Une formation préalable à l'embauche vous sera financée si vous n'êtes pas titulaire de la carte professionnelle délivrée par le CNAPS (Conseil National des Activités Privées de Sécurité). Nous recherchons une personne ponctuelle, sérieuse, rigoureuse et motivée. L'esprit d'équipe et le respect des consignes doit également faire partie de ses atouts. Rémunération : Salaire mensuel brut de 1912.24 euros -Indemnité entretien des tenues (8.54 euros /mois) -Panier repas (4.36 euros) CDD PERIODE JUILLET AOUT VACATION JOUR
Démantèlement et démontage d'écrans de télévision, d'ordinateurs. Démonter les écrans, retirer les cartes et trier les éléments valorisants. Il faut être bricoleur - organisé - méthodique. Les horaires sont de 6h30 à 15h. Ce poste nécessite la mobilisation des membres supérieurs - il y a un peu de port de charges - il est possible d'alterner la position assise et debout. A compétences égales, la priorité sera donnée aux personnes ayant une reconnaissance Travailleur Handicapé. Début de contrat immédiat.
Environnement de travail : Au cœur du Sillon alpin, Le Grésivaudan se déploie entre plaine et montagnes sur un territoire d'innovation où la qualité de vie et la diversité des activités lui confèrent une forte attractivité renforcée par des opportunités de développement dans de nombreux domaines. La direction Enfance, Jeunesse et Parentalité (DEJP) regroupe 17 multi-accueils, 9 relais petite enfance (RPE), 5 lieux d'accueil enfants-parents (LAEP), 6 accueils collectifs de mineurs (ACM), une cellule santé inclusion handicap et une cellule Portail familles. Elle compte 300 agents. La Direction Autonomie, Santé et Solidarités regroupe 95 agents, 2 équipements (1 Ehpad-Accueil de Jour et 1 Espace France Services). Elle gère également des dispositifs tel que le Plan Local pour l'Insertion et Emploi (PLIE). Descriptif du poste : Sous la responsabilité du Directeur Autonomie, Santé, Solidarités et Enfance, Jeunesse, Parentalité, vous assurez la gestion budgétaire, financière et juridique des directions concernées. Vous garantissez la bonne exécution des budgets, optimisez les ressources financières et supervisez le pilotage des équipements en lien avec les services et partenaires institutionnels. Vous participez activement à la stratégie financière en mettant en place des outils d'aide à la décision, en assurant le contrôle de gestion et en identifiant les leviers d'optimisation des coûts. Vous intervenez également sur les aspects de commande publique, gestion des conventions et des ressources humaines pour le suivi de la masse salariale. En tant que responsable de service, vous managez le coordonnateur de la cellule Portail Famille et 3 coordinatrices administratives et financières des multi-accueils. Missions : Pilotage budgétaire et gestion des équipements - Élaborer, exécuter et suivre les budgets des deux directions et de leurs équipements - Assurer un suivi budgétaire détaillé des équipements (EHPAD, Accueil de Jour, multi-accueils, LAEP, RPE, ALSH), etc. Gestion administrative, juridique et de la commande publique - Superviser les marchés publics en lien avec le service de la commande publique et en collaboration avec les responsables de service. - Rédiger les cahiers des charges, évaluer les prestations, suivre les contrats et contrôler leur exécution, etc. Gestion des ressources humaines - Assurer un suivi analytique des effectifs et de la masse salariale. - Suivre et analyser l'absentéisme des agents. Développement et suivi des projets institutionnels - Contribuer à la réflexion stratégique et au développement de projets d'amélioration des services : EHPAD, centres de loisirs, multi-accueils, etc. Encadrement de la cellule Portail Familles et des coordinatrices administratives et financières des multi-accueils. - Encadrer la cellule Portail Famille : cette cellule gère les inscriptions, la facturation des familles, l'organisation des commissions d'attribution. Elle est composée de 4 agents : 1 coordinateur (dont vous aurez le management direct) et 3 assistantes administratives. Spécificité(s) du poste : Déplacements ponctuels possibles Avantages : - Aménagement du temps de travail - Télétravail. - Tickets restaurant avec participation de 60% employeur. - Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports) et forfait mobilités durables (jusqu'à 300€ par an) - Participation mutuelle santé labélisée et participation possible à la prévoyance (contrat groupe). - Prestations d'actions sociales (vacances, loisirs, Prêts, CESU, billetterie, etc .) : prise en charge intégrale de l'adhésion au CNAS et possibilité d'adhésion au COS interne.
Nous recherchons en urgence pour notre client, des COUTURIERS ET COUTURIERES pour un CDD de 4 mois. Notre client est une PME basée au coeur des Alpes, leader mondial dans la conception et la fabrication de technologies gonflables, éclairantes et d'architecture. L'entreprise a su développer son expertise depuis plus de 28 ans sur les marchés de l'évènementiel, de l'industrie et du film. Dans le cadre d'un surcroît d'activité, il recrute plusieurs couturier(e)s pour renforcer l'équipe de production pendant l'été, pour notre site de production de ballons éclairants situé dans le Grésivaudan reconnu pour son exigence de qualité irréprochable et son savoir-faire technique. Vos missions principales sont les suivantes : - Assembler et coudre des enveloppes textiles (gammes standards, spécifiques ou spéciales) - Réaliser des opérations de piqûre plate et en zigzag - Soudure de complexe non tissé - Effectuer des contrôles qualité visuels, alerter et corriger si nécessaire Vous travaillerez sur des machines à coudre industrielles spécifiques et machine HF de soudure textile (machine à haute fréquence). Horaires : 36h hebdo - du lundi au jeudi : 7h30/12h30 (avec 15 min de pause) et 13h/16h, - le vendredi : 7h30/12h30 (avec 15 min de pause) Rémunération selon profil /expérience Vous possédez impérativement les compétences techniques suivantes : - Maîtrise des techniques de couture industrielle - Expérience en piqûre plate et piqûre zigzag - Connaissance des critères de qualité couture - Connaissance ou expérience en soudure textile par machine HF appréciée Au delà de vos connaissances dans le domaine de la couture, vous êtes reconnu(e) pour = - votre grande rigueur, votre minutie et votre dextérité. - Minutie, rigueur et patience - Sens du travail bien fait - Capacité à se concentrer et à respecter les consignes de sécurité - Esprit d'équipe et adaptabilité Vous êtes disponible de mi JUIN à MI SEPTEMBRE ? Vous souhaitez tenter l'aventure , N'hésitez plus, postulez !!!
Nous recherchons un(e) Préparateur en Pharmacie (H/F) dans le cadre d'une création de poste en CDI, à temps partiel 3 jours/semaine sur Saint-Hilaire-Du-Touvet (38660) pour rejoindre notre équipe dynamique et sympathique. Notre officine, à taille humaine, est composée d'une équipe de 2 pharmaciens passionnés. Vous serez un(e) acteur/trice clé(e) dans la gestion des médicaments et des soins aux patients, en veillant à la qualité et à la sécurité des traitements administrés. Ce poste offre la possibilité de travailler dans un environnement dynamique et moderne, au service du bien-être du patient. Vos missions : - Dispenser des médicaments et conseils aux patients concernant leurs prescriptions. - Préparer et gérer les commandes, approvisionner les stocks. - Accueillir les patients, les écouter et conseiller pour la parapharmacie et les produits de santé. - Participer à la gestion du matériel médical et des équipements pour maintien à domicile. - Garantir des services de prévention et de suivi, comme la prise de tension, les conseils en hygiène et bien-être, etc. - Collaborer avec les pharmaciens pour la mise en place des services spécifiques. Votre profil : Titulaire d'un BP/DEUST Préparateur en pharmacie, vous êtes de nature dynamique, rigoureuse et avez un bon esprit d'équipe. Une première expérience en pharmacie est un plus mais les débutants sont également les bienvenus ! Votre aisance relationnelle, votre sens du service et votre empathie font de vous, un professionnel à l'écoute des besoins des patients. Ce que nous vous proposons : - Un poste en CDI, à temps partiel, avec des horaires réguliers et un environnement de travail agréable au grand air. - Un cadre dynamique avec des possibilités de formation continue. - Une rémunération attractive entre 18k€ et 20k€ selon profil et expérience. - Une ambiance collaborative au sein d'une équipe bienveillante. - Poste situé sur le Plateau des Petites Roches, avec un accès facile et une patientèle locale et rurale composée de personnes du Plateau, de sportifs et cadres dynamiques. Si vous êtes motivé(e) par le secteur pharmaceutique et souhaitez faire partie d'une équipe engagée dans le soin des patients, n'hésitez plus ! Adressez-nous votre candidature à contact@symbiose.coach, nous serons ravis de vous rencontrer.
Placé sous l'autorité de la directrice du multi-accueil, l'assistant petite enfance est un acteur de terrain. Il prend en charge de façon individuelle ou en groupe et de manière globale les enfants qui sont confiés à la structure par les parents. Il répond aux besoins quotidiens de l'enfant par la présence qu'il assure, les soins journaliers de base auxquels il participe et les activités d'éveil qu'il organise. Il participe à l'éveil de l'enfant et à son confort affectif en lui proposant des activités, des jeux, des sorties adaptées à son âge et à ses besoins et toujours en lien avec le projet pédagogique de la structure. Il participe à l'élaboration des projets avec l'équipe et à leur mise en œuvre. Missions ou activités LIEN AVEC LES FAMILLES Accueillir les enfants et les parents - Entretenir une relation de confiance et de coopération avec les parents. - Préserver le lien parent/enfant en aidant à la "séparation". - Valoriser et soutenir la fonction parentale, en lien avec la puéricultrice et l'EJE. ACCOMPAGNEMENT QUOTIDIEN DE L'ENFANT DANS LES ACTIVITES Accompagner l'enfant dans tous les actes de vie quotidienne - Observer les enfants et les situations. - Accompagner l'enfant dans les différents temps de vie de la crèche. - Accueillir l'enfant, y compris l'enfant en situation de handicap ou atteint de maladie chronique, dans des conditions favorables en accord avec le projet éducatif. Mettre en œuvre des activités éducatives visant à l'autonomie - Accompagner l'enfant dans son développement, dans ses apprentissages, dans son acquisition de l'autonomie et dans sa socialisation, en organisant des activités d'éveil, de loisirs et d'éducation en lien avec une équipe pluridisciplinaire. - Créer et aménager en équipe un lieu de vie sécurisant et adapté aux besoins des enfants. - Préparer des supports d'éveil. - Animer des activités pour un groupe d'enfant, seul ou en collaboration avec les autres membres de l'équipe. SOINS DE L'ENFANT Participer aux soins de confort et de bien-être de l'enfant - Assurer la sécurité des enfants, tant physique que psychologique et affective. - Repérer les troubles éventuels de l'enfant et en assurer le suivi spécifique en collaboration avec les autres intervenants. - Participer aux tâches courantes de la structure et contribuer à la propreté et au rangement des locaux et du matériel. S'adapter aux besoins spécifiques de chaque enfant - Respecter le régime alimentaire de l'enfant. - Etre à l'écoute du rythme de l'enfant pour répondre à ses besoins physiques, physiologiques et psycho- affectifs et contribuer à son bien-être. TRAVAIL EN EQUIPE Prendre part pleinement au travail d'équipe - Participer à l'élaboration et la mise en place des projets d'établissement en concertation avec l'équipe. - Participer aux réunions organisées au sein de la structure. Communiquer au sein de l'équipe - Transmettre des relevés précis auprès des autres membres de l'équipe pour faciliter la continuité de la prise en charge des enfants présents. - Respecter le secret professionnel (le secret couvre non seulement ce qui lui a été confié, mais aussi ce qu'il a vu, lu, entendu, constaté ou compris).
- Accompagnement des personnes et des familles - Écouter, conseiller et soutenir les usagers et leurs familles dans leurs démarches sociales et administratives - Définir un plan d'action personnalisé en mobilisant les ressources de l'environnement (proches, milieu de travail, etc.) - Orienter vers les professionnels et structures adaptés et coordonner l'accompagnement - Réaliser des évaluations sociales et des diagnostics dans les situations complexes, et constituer les dossiers d'accès aux droits (CPAM, CAF, APA, MDPH, etc.) - Accompagner la recherche d'établissements adaptés et de démarches de protection juridique, en lien avec le procureur de la République, si nécessaire - Développer un réseau d'assistants sociaux et favoriser les liens avec les partenaires de l'accompagnement - Participer à la sensibilisation et la formation des professionnels pour améliorer les pratiques - Impulser des projets collectifs pour renforcer les liens sociaux et faciliter l'accompagnement - Participer aux réunions hebdomadaires de l'équipe mobile pluridisciplinaire et rédiger des rapports d'activités Pourquoi rejoindre l'Équipe Mobile EM MAMAJ? - Un poste stimulant basé à Crolles avec des déplacements sur la région Auvergne-Rhône-Alpes (véhicule de service mis à disposition) - Un environnement unique : Une équipe pluridisciplinaire engagée, portée par la philosophie "Carpe Diem", et une approche profondément humaine - Un impact direct : Vous contribuerez à transformer la qualité de vie des usagers et de leurs proches, en intégrant une démarche véritablement innovante Les compléments de salaire: -Prise en charge à 50 % de vos frais de transport -Formations continues, et équilibre travail/vie personnelle respecté -Avantages CSE : Chèques vacances, chèques cadeaux, etc -Prime LAFORCADE -Forfait mobilité durable Vous souhaitez plus de renseignements ou êtes intéressé par le poste? Inscrivez-vous à la réunion d'information animée par l'employeur urlr.me/QPxdDK
Nous recherchons pour notre village vacances du Haut Breda un cuisinier (H/F) du 14/06 au 15/09/2025 - Assurer la production froide et chaude suivant les consignes du chef - Veiller à la qualité des plats sortants - Assurer l'entretien des postes de travail - Mettre en œuvre, contrôler les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Participer au suivi des stocks Possibilité de logement, avantage repas
Vous souhaitez intégrer un environnement industriel de pointe, au coeur des enjeux de sécurité, de qualité et d'innovation ? Rejoignez une équipe dynamique spécialisée dans la production et le contrôle de gaz industriels et médicaux. À propos de la mission En tant que Technicien(ne) Analyste Gaz, vous interviendrez principalement sur : - La réalisation des analyses physico-chimiques sur les gaz purs et les mélanges gazeux. - L'interprétation des résultats et la rédaction des rapports d'analyses. - La participation à la qualification des matières premières, des produits finis et des équipements d'analyse. - Le respect des procédures qualité (ISO, BPF, sécurité) et des exigences réglementaires. - La contribution à l'amélioration continue des méthodes analytiques et des processus. Rémunération & Avantages Rémunération : 15,22 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 18,42EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Bac +2/3 en Chimie, Mesures Physiques, ou équivalent. - Première expérience (alternance incluse) en laboratoire d'analyse ou en environnement industriel. - Connaissances en chromatographie (GC, GC-MS), spectrométrie ou techniques analytiques associées. - Rigueur, sens de l'observation et esprit d'équipe indispensables. - Une bonne maîtrise des outils informatiques et de la documentation qualité est attendue. - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Nous recrutons aujourd'hui pour l'un de nos clients, Atraltech, entreprise spécialisée dans la fabrication de systèmes de sécurité électronique, des opérateurs de production pour une mission longue durée en horaires postés 2x8. Intégré(e) à l'atelier de production, vous serez en charge de différentes étapes du processus de fabrication : - Assemblage de composants électroniques (manuel ou semi-automatisé) - Contrôle qualité visuel et fonctionnel des produits - Réalisation de tests de production selon les procédures en place - Conditionnement et préparation des produits finis - Application rigoureuse des consignes de sécurité et des standards qualité - Nettoyage et rangement de votre poste de travail Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre minutie et votre capacité à suivre des consignes précises. Vous aimez le travail en équipe et vous impliquer dans une mission de qualité. Débutants acceptés! Inscrivez-vous pour rencontrer Aquila RH lors d'une réunion d'information: https://urlr.me/dWABeY ou envoyez votre cv pour être inscrit.
Vous souhaitez acquérir une qualification reconnue et vous former à un métier d'avenir dans la production industrielle ? Postulez dès maintenant ! Venez travailler en industrie avec un diplôme et un emploi à la clé ! Le GEIQ vous propose un Contrat de professionnalisation en alternance de 11 mois, vous permettant d'intégrer une entreprise reconnue dans le secteur de l'industrie en Savoie. Vous développerez des compétences techniques essentielles tout en travaillant dans un environnement dynamique et stimulant. Ce que nous vous offrons : Un diplôme reconnu : À l'issue de votre formation, vous obtiendrez un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) Conducteur d'équipement industriel. A terme, vos missions seront les suivantes : - Approvisionner et préparer les installations, machines et accessoires. - Régler et mettre en production (lancement ou changement de production) selon les indications du document de réglage, du dossier machine et du manuel de poste. - Poursuivre une production, à la prise de poste, selon les indications du dossier de production et/ou des consignes orales ou écrites. - Conduire le système de production en mode normal, selon les instructions du document de production, du dossier machine et du manuel de poste et/ou des consignes orales ou écrites. - Conduire le système de production en mode dégradé selon les instructions du document de production, du dossier machine et du manuel de poste. - Effectuer les opérations de maintenance corrective sur les systèmes et matériels conduits. - Effectuer les opérations de maintenance préventive sur les systèmes et matériels conduits - Rendre compte oralement et/ou par écrit de l'avancement et de la qualité de la production et/ou d'anomalies. - Contribuer à l'amélioration continue Ce que nous recherchons : Vous êtes mobile, rigoureux et motivé, avec l'envie de vous engager dans le secteur industriel. Une forte volonté d'apprendre est essentielle pour évoluer dans ce métier clé. Vous appréciez le travail en équipe et êtes à l'aise avec les outils informatiques. - Des horaires postés : 2x8 - 3x8 - Un salaire attractif - Un accompagnement et un tutorat tout au long du parcours - Une entreprise engagée souhaitant vous intégrer durablement
Vous serez notamment en charge du processus de recrutement, depuis la rédaction des annonces jusqu'à la sélection des candidats. Vous serez en charge des demandes de contrats de travail. Vous jouerez également un rôle clé dans la gestion administrative des dossiers du personnel, assurant une mise à jour précise et régulière des données. Vous serez le point central pour organiser les visites médicales obligatoires de nos employés. Vous assurerez un suivi précis des formations de nos salariés. Pour réussir pleinement dans ce poste, voici les compétences que nous recherchons chez notre futur(e) collaborateur(trice) : Expérience préalable sur un poste similaire (recrutement et administration du personnel). Excellent sens de l'organisation et rigueur administrative. Aisance relationnelle pour interagir avec divers interlocuteurs. Bonne maîtrise des outils informatiques. Votre capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie sera essentielle pour assurer une collaboration fluide au sein du service.
Nous recherchons un Batelier H/F pour l'un de nos clients sur Crêts en Belledonne (38). Vos missions : - Conduite d'une embarcation légère sur un lac - Respecter les consignes de sécurité et le trajet défini - Aide sur le chantier Poste à pourvoir dès que possible Horaires : travail posté en 2x8, y compris le week-end Le profil recherché En possession du permis bateau fluvial Esprit d'équipe Respect des consignes de sécurité
Spécialiste du secteur BTP et de l industrie, l agence Tridentt Travail Temporaire est basée au plus près de nos intérimaires et travaille de concert avec plusieurs entreprises partenaires. Délibérément locale, notre agence recrute sur tous types de poste pour les entreprises de la vallée du Grésivaudan.
Nous sommes une entreprise qui fournit et répare des palettes. Nous cherchons un(e) trieur/trieuse dont les missions seront : - Récupérer les palettes - Trier les palettes selon le processus interne - Vous pourriez être affecté épisodiquement au poste de réparation Le poste induit beaucoup de manutention. Horaire de travail : 8h-12h 13h-16h du lundi au vendredi Vous aurez votre vendredi après-midi de libre et ne travaillerez pas le week end.
OFFRE D'EMPLOI : MARBRIER FUNÉRAIRE - LE TOUVET (38) Une entreprise spécialisée dans la marbrerie funéraire recherche un marbrier funéraire (débutant avec une première expérience acceptée) pour renforcer son équipe à Le Touvet (Isère, 38). Missions : Pose et rénovation de monuments funéraires Gravure et personnalisation Travaux de terrassement et pose de caveaux Entretien des sépultures Respect des consignes de sécurité et du protocole funéraire Profil recherché Profil recherché : Débutant accepté avec une première expérience dans le domaine Bonne condition physique et goût du travail manuel Sens du détail et du travail bien fait Permis B
Venez renforcer notre équipe composée de 2 carrossiers et d'un chef des ateliers mécanique et carrosserie, dans un garage fort de plus de 30 ans d'expérience dans lequel vous pourrez progresser et faire partie d'une équipe dynamique et familiale! Selon votre niveau de compétence, vous serez chargé de carrosserie de tout type et de peinture. Possibilité de formation en interne et auprès de prestataire. Sens de l'équipe et de la qualité du service client! Salaire selon compétences. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ à 2 600,00€ par mois Horaires : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Rémunération supplémentaire : Pourboires Primes Formation: CAP / BEP (Optionnel) Expérience: carrosserie: 1 an (Optionnel) + débutant
L'Agence Manpower de CROLLES recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Opérateur de production en Salle Blanche (H/F) les week-ends postes à pourvoir en journée et en équipe de nuit. Vous vous êtes déjà demandé comment sont fabriqués les objets que vous utilisez au quotidien ? Des voitures aux smartphones, en passant par les cartes bancaires, les tablettes ou encore les objets connectés, notre client conçoit des pièces essentielles qui rendent ces produits toujours plus performants. En tant qu'Opérateur de production, vous allez transformer des plaques de silicium vierges en semi conducteurs de haute technologie. Le processus de fabrication de ces circuits dure en moyenne entre 6 et 8 semaines. Les plaques de silicium passent d'un atelier à un autre pour finaliser le circuit. Dans la salle blanche, où ces circuits sont créés, des systèmes de transport automatisés situés au plafond permettent le déplacement des lots de production d'un équipement à un autre. Le tout dans un environnement en salle blanche, respectant des normes d'hygiène rigoureuses et des processus de fabrication précis et bien structurés. Vos missions principales seront les suivantes : -Alimenter votre machine et lancer les séries de production sur un ou deux postes -Vérifier la qualité des lots à chaque étape du processus -Réaliser des diagnostics en cas d'anomalie ou alerter le spécialiste concerné -Assurer la transmission des consignes à l'équipe suivante -Effectuer diverses opérations en autonomie, dans le respect des procédures établies Le travail en salle blanche nécessite également de respecter des règles strictes d'hygiène et de sécurité pour éviter toute contamination des produits Ce que nous recherchons avant tout, ce sont des personnes fiables, rigoureuses, capables de gérer plusieurs tâches avec méthode, et qui aiment travailler en équipe. Ce poste est à pourvoir au plus vite ! C'est l'occasion idéale de découvrir un nouvel environnement professionnel et de développer vos compétences. Alors, n'attendez plus : postulez dès maintenant en répondant à cette offre !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous. Rejoignez Dalkia et devenez un acteur clé de la transition énergétique ! Chez Dalkia, nous avons décidé de relever le défi du climat en proposant des solutions énergétiques innovantes, économiques et écologiques. Vous souhaitez donner du sens à votre avenir et intégrer un secteur d'avenir ? Nous recrutons des technicien.nes d'exploitation en alternance via des contrats d'apprentissage ou de professionnalisation. Alors, prêt.e à relever le défi climatique avec nous dès septembre 2025 ? BTS Maintenance des Systèmes option Énergétique et Fluidiques (MSEF) - Un diplôme pour aller plus loin ! Vous êtes titulaire d'un Bac S, Bac STI2D option EE ou d'un Bac Pro en lien avec l'énergie et souhaitez développer vos compétences techniques avant de débuter votre carrière ? Le BTS MSEF est une formation complète qui vous ouvre les portes des métiers de la maintenance énergétique. Vos missions : Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements énergétiques ; Optimiser le fonctionnement des systèmes pour améliorer leur efficacité ; Mettre en place des solutions d'amélioration énergétique ; Développer des stratégies pour anticiper les évolutions technologiques et réglementaires. Pourquoi choisir cette formation ? Un accompagnement par un tuteur expérimenté ; Une formation professionnalisante avec un emploi à la clé ; Un secteur en pleine croissance avec des opportunités en CDI. Où ? Vous alternez entre des périodes en entreprise, sur le département de l'Isère, puis en centre de formation Dalkia, à l'IMT de Grenoble. A cet effet, pendant vos périodes de formation, vous serez logé à notre charge au Campus et vos frais de déplacement vous seront remboursés. Développez votre expertise et faites de l'énergie votre métier d'avenir ! Le profil attendu ? Vous êtes titulaire d'un Bac S, Bac STI2D option EE ou d'un Bac Pro en lien avec l'énergie et/ou les fluides ; Vous souhaitez acquérir une expertise approfondie avant d'entrer sur le marché du travail ; Vous êtes curieux.se, organisé.e et aimez relever des défis techniques ; Vous candidatez. et ensuite ? Vous avez un premier échange téléphonique pour discuter de votre projet. Si ce dernier est compatible avec ce que nous proposons, vous avez un entretien avec l'une de nos chargées de recrutement, Valérie ou Sarah. Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez un.e responsable d'exploitation ! Et c'est parti pour l'aventure Dalkia !
Dalkia, filiales des services énergétiques du groupe EDF, met son expertise au service de ses clients pour développer, réaliser et gérer des solutions énergétiques plus écologiques et plus économiques. Son métier : producteur d'efficacité énergétique.
Netman est une société familiale de prestations de services experte dans le nettoyage, la manutention et la logistique en secteurs sensibles. Après 47 ans d'existence, nous sommes environ 1 000 collaborateurs sur l'ensemble du territoire français. Dans le cadre d'un remplacement de 1 mois renouvelable, nous recherchons un Gestionnaire de site adjoint pour la partie nettoyage tertiaire et facilities H/F. Vos missions seront les suivantes : - Gérer les absences - Actualiser les pointages, fichiers de pilotage - Présenter l'activité mensuelle au client - Animer des réunions - Gérer la relation client - Participer au QSE Poste du lundi au vendredi de 08H00 à 16H00 (possibilité de demande de flexibilité), à pourvoir à compter de la fin du mois de mai.
Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous. Rejoignez Dalkia et devenez un acteur clé de la transition énergétique ! Vous souhaitez donner du sens à votre avenir et intégrer un secteur d'avenir ? Nous recrutons des technicien.nes d'exploitation en alternance via des contrats d'apprentissage ou de professionnalisation. Alors, prêt.e à relever le défi climatique avec nous dès la rentrée de septembre 2025 ? Titre Professionnel Technicien.ne de Maintenance CVC (TMCVC) - Réinventez votre carrière ! Vous êtes en reconversion professionnelle ou souhaitez compléter votre formation après un CAP ou un BAC ? Le secteur de l'énergie recrute et Dalkia vous accompagne dans cette transformation avec une formation qualifiante et professionnalisante pour devenir Technicien.ne de Maintenance CVC. Vos missions : Assurer la maintenance et le dépannage des installations thermiques et frigorifiques ; Diagnostiquer et optimiser les performances des équipements énergétiques ; Travailler sur des circuits hydrauliques, électriques et de régulation ; Proposer des solutions innovantes pour améliorer l'efficacité énergétique. Pourquoi choisir cette formation ? Un accompagnement par un tuteur expérimenté ; Une formation professionnalisante avec un emploi à la clé ; Un secteur en pleine croissance avec des opportunités en CDI. Où ? Vous alternez une semaine sur deux entre des périodes en entreprise, à Grenoble, puis en centre de formation Dalkia, à l'Eco Campus de Sainte-Tulle (04). A cet effet, pendant vos périodes de formation, vous serez logé à notre charge au Campus et vos frais de déplacement vous seront remboursés. Ne manquez pas cette chance de vous reconvertir dans un métier d'avenir ! Votre profil Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP technique, BAC PRO ou en reconversion professionnelle ; Vous avez un intérêt pour la maintenance énergétique et les solutions techniques ; Vous êtes curieux(se), manuel(le) et aimez travailler en équipe ; Vous recherchez un métier stable et porteur d'avenir. Vous candidatez. et ensuite ? Vous avez un premier échange téléphonique pour discuter de votre projet. Si ce dernier est compatible avec ce que nous proposons, vous avez un entretien avec l'une de nos chargées de recrutement, Valérie ou Sarah. Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez un.e responsable d'exploitation ! Et c'est parti pour l'aventure Dalkia !
1/ L'Histoire / L'entreprise : « Le Madame » est un établissement hôtelier et un restaurant qui a ouvert en Janvier 2023. Historiquement, le lieu était déjà un hôtel-restaurant connu mais il a fermé ses portes pendant près de 20 ans avant sa réouverture sous l'effigie du Madame. « Le Madame » est situé dans les Alpes, entre Grenoble et Chambéry, proche de la station de ski des 7 Laux côté Pleynet, dans un endroit sauvage et préservé. C'est un lieu qui connaît donc des pics d'affluence selon les saisons (hiver / été). La force de l'endroit est son dépaysement, sa vue sur les montagnes, et l'état d'esprit qui règle dans la vallée comme dans les lieux. L'expérience client est prioritaire et se doit d'être exemplaire. 2/ Missions principales : - Suivi du protocole de nettoyage en chambre pour garantir la propreté et la disposition parfaite répondant aux critères en hôtellerie. - Nettoyage de la zone rez-de-chaussée selon le protocole. - Mise en place petit-déjeuner matin ponctuellement selon planning. - Débarrassage & rangement petit-déjeuner selon planning. 3/ Fonctionnement Hôtel et Restaurant : - L'hôtel est ouvert 7/7 ; en haute-saison le restaurant est ouvert tous les soirs de la semaine et les midis le jeudi, vendredi, samedi et dimanche. - Le petit-déjeuner de l'hôtel débute le matin à 8h et se termine à 10h. Compétences : - Proactivité et autonomie (compréhension des tâches demandées & applications rapides). - Rigueur et sens du détail (propreté irréprochable). - Bienveillance et sens de l'accueil envers les clients et envers l'équipe. - Politesse et sens de l'hospitalité - Patience - Ponctualité - Sourire et bon état d'esprit. - Être véhiculé et titulaire du permis de conduire est obligatoire de par la localisation du lieu. Disponibilité & organisation : - Jours de repos fixes : 2 jours de repos par semaine consécutifs. Jours de repos fixés à l'avance (peuvent être amenés à changer dans certains cas) - Planning donné 1 à 2 semaines à l'avance. Contrat : - Contrat : 35 heures par semaine avec 2 jours de pause par semaine. - Heures supplémentaires : réguler sur la période du contrat et payées à la fin du contrat de travail (suivi des heures via un tableau mis à jour chaque fin de mois). - Salaire net mensuel : SMIC Hôtelier soit environ 1492 € net par mois. - Repas pendant les jours travaillés pris en charge par l'entreprise (repas du personnel). - Contrat = CDD
« Le Madame » est un établissement hôtelier / restaurant qui a ouvert en Janvier 2023. Historiquement, le lieu était déjà un hôtel-restaurant connu mais il a fermé ses portes pendant près de 20 ans avant sa réouverture sous l'effigie du Madame. Aujourd'hui, toute l'histoire du lieu est à écrire de nouveau et la notoriété de l?établissement est à construire, impulsée par une équipe engagée pour faire rayonner l'établissement. « Le Madame » est situé dans les Alpes, entre Grenoble et Chambéry.
L'entreprise qui recrute Notre client est une grande enseigne d'optique en pleine croissance et présente sur tout le territoire. Elle se démarque par son innovation et son implication dans l'évolution des collaborateurs. Descriptif du poste Dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau magasin, au sein d'une équipe de trois collaborateurs sur le magasin (un Directeur et deux salariés) et sous la responsabilité du Directeur de magasin, vos principales missions seront les suivantes : * Conseil et ventes aux clients * Montages en atelier * Examens de vue * Gestion administrative (commandes, prises en charge Mutuelles et tiers payant.) * Contribution à la réalisation des objectifs commerciaux du magasin Les "+" du poste * Grand magasin lumineux de 100m2, situé dans une zone commerciale dynamique, avec de nombreuses places de parking * Nombreuses possibilités d'évolution rapide au sein du réseau (évolution manager, évolution franchisé, possibilité de mobilité géographique...) * Primes jusqu'à 400€ bruts/mois (en fonction du CA du magasin) * Mutuelle 100% prise en charge par l'employeur * Tickets restaurant et CSE Rémunération : 30.000 à 35.000 euros / an pour 35h/semaine (fixe + primes) Comment se déroule le processus de recrutement : 1er échange avec moi afin de faire connaissance et vous présenter plus en détails le poste et l'entreprise. 2ème étape: Vous ferez un entretien RH en visio puis un dernier entretien avec la responsable de secteur. Savoir-faire : * Vous êtes diplômé.e d'un BTS Opticien lunetier * Vous avez déjà une première expérience en magasin (alternance ou CDD/CDI) * Vous êtes polyvalent.e sur tous les aspects du métier : vente, atelier, examens de vue Je suis Stéphanie CALONE, Consultante indépendante partenaire de Réseau Talents. Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.
Rejoignez EASYDOM GRENOBLE et engagez-vous dans l'aide à domicile ! Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est de répondre aux demandes de nos clients, pour un(e) aide-ménagèr(e) dans leur logement. Zones d'interventions : Vallée du Grésivaudan Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : - Mutuelle d'entreprise - Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques - Prise en charge des kilomètres de votre domicile au bénéficiaire en entre chaque bénéficiaire - Inter vacations payées - Chèques cadeaux - Si absences des clients, maintien du salaire - Equivalent CE (réductions sur + 150 000 enseignes, loisirs, voyages, boutique, essence...) - Heures supplémentaires majorées N'attendez plus pour rejoindre notre enseigne et améliorer la qualité de vie de nos clients à leur domicile. Programmation : - Du lundi au vendredi - Horaires flexibles - Travail en journée
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus, la Responsable des Services Techniques, le Chef d'équipe et la population, l'AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics. Ce poste est plus particulièrement destiné aux conducteur(ice) d'engins de chantier et agricoles. Missions ou activités : * L'entretien de la voirie et des espaces publics communaux. Repérer et signaler les dégradations de la voirie. Entretien des fossés. * Conduite d'épareuse. * L'entretien des espaces verts: tonte, débroussaillage, désherbage.... * La participation à l'organisation des festivités de la commune : installation et désinstallation du matériel. * Organiser son travail en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps particulières. Prendre en compte des consignes écrites ou orales. Repérer son niveau d'intervention et agir avec autonomie. * Vérifier le bon fonctionnement des matériels et des équipement. Utiliser des matériels et des équipements de protection individuelle et collective. Signaler et protéger son intervention par mesures appropriées. * Missions transversales en appui des autres équipes techniques. Profil recherché : Conducteur(ice) d'engins capable de travailler seul(e) ou en équipe. * Titulaire du permis B et permis C (BE et CE appréciés). Les CACES R482 (catégories A et C1) AIPR . * Relation avec l'ensemble des agents de la commune. Contacts directs avec la population, les associations. * Relations avec les prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises. * Déplacements permanents sur les sites d'intervention (au sein de la commune et les environs). * Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques. * Participation aux astreintes techniques et à la viabilité hivernale.
- Vous accompagnez des résidents dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne (nursing), dispensez les soins d'hygiène et de confort, - Vous accompagnez des résidents dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne, par une aide de proximité permanente, - Vous participez au bien-être physique et psychologique de la personne et à la stimulation de ses potentialités, - Vous surveillez et aidez à l'alimentation, à l'hydratation, - Vous prodiguez les soins préventifs, - Vous entretenez l'environnement immédiat de la personne, - Vous exercez une fonction d'accompagnement éducatif, participez à la mise en oeuvre du projet personnalisé, - Vous animez les temps du quotidien, - Vous êtes co-référent de certains résidents, - Vous proposez et accompagnez des activités (en interne et en externe). Missions principales : Les Maisons de Crolles sont le lieu de vie des personnes accueillies. Les accompagnements sont rythmés par la vie quotidienne de chaque habitant. La liste des missions est non exhaustive et susceptible d'évoluer. En complément: - Possibilité de mettre en oeuvre des projets (éducatifs, culturels, musicaux, sportifs...) - Formation continue tout au long de la carrière - Prime transport ou remboursement des transports en commun (50%)/Prise en charge du repas - Prime d'attractivité Laforcade/Bonification internat adulte/Indemnités de dimanches et jours fériés - Forfait mobilité durable - Avantages CSE : Chèques vacances, ECT - Annualisation du temps de travail - Grille salariale CCN 66 ***POSSIBILITE D'INTEGRER UN CONTRAT EN ALTERNANCE, QUELQUE SOIT VOTRE AGE, POUR ALLIER EMPLOI ET FORMATION ET AINSI OBTENIR LE DIPLOME*** Vous souhaitez plus de renseignements ou êtes intéressé par le poste? Inscrivez-vous à la réunion d'information animée par l'employeur urlr.me/QPxdDK
SERMA TECHNOLOGIES recherche, dans le cadre de son développement, un technicien essais F/H, en CDD d'une durée de 6 mois. Rattaché au Responsable du Pôle de Compétences Tests Abusifs, vous évoluerez au sein de la seconde plateforme de tests abusifs, dédiée aux essais sur modules et packs. Vous serez amené à participer au bon fonctionnement de la plateforme en prenant en charge la réalisation des différents essais et le développement de nouveaux moyens de tests avec l'équipe déjà en place. Principales missions : - Participer à l'identification des moyens nécessaires à la réalisation des essais conformément aux spécifications fournies (instrumentation et interfaces) et aux normes en vigueur ; - Mettre en place ces moyens et préparer les échantillons ; - Assurer la réalisation des essais avec l'acquisition des données (température, tension, vidéos etc.), valider les résultats et en garantir la traçabilité ; - Analyser les résultats et rédiger les rapports d'essais dans le respect des délais et pro-cédures ; - Participer à maintenir en conditions opérationnelles les zones et moyens d'essai ; - Participer aux développements de nouveaux moyens d'essais (banc, acquisition, etc.). Le poste est basé au Cheylas (38) et est à pourvoir dès que possible.
1er Laboratoire Européen d expertise en électronique, le SERMA GROUP représente plus de 1200 Ingénieurs et Techniciens spécialisés dans l expertise et l ingénierie électronique et microélectronique.
Vous souhaitez vous former au métier de Pâtissier(ère) ? Rejoignez notre équipe en contrat d'apprentissage pour obtenir une mention complémentaire pâtisserie. Nous sommes prêts à vous transmettre notre savoir-faire. Horaires 4h-11h 2 jours de repos par semaine.
LE DITEP SESSAD LA CHANTOURNE accompagne des enfants, des adolescents et des jeunes adultes présentant des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. Vous interviendrez auprès adolescents présentant des troubles du comportement, de la personnalité et des apprentissages, dans le cadre d'un DITEP. Vous interviendrez sur l'un des groupes éducatifs « accueil de jour/internat ». Vous travaillerez sous la responsabilité du chef de service, et en collaboration avec les autres professionnels éducatifs, les professionnels du soin (psychologue, psychomotricienne, infirmière, orthophoniste) et l'équipe enseignante. Vous participerez à l'élaboration des projets d'accompagnement des jeunes que vous accompagnez et vous serez garants de sa mise en œuvre au quotidien et de son évaluation. Vous participerez à la traçabilité des prises en charge, selon les modalités en vigueur et assisterez aux réunions pluridisciplinaires ou de coordination. Vous devrez motiver, valoriser et encourager les enfants et les adolescents, tout en prenant en compte leurs difficultés psychologiques et comportementales.
Vous êtes indépendant dans l'immobilier ? Rejoignez notre équipe tout en conservant votre liberté ! Des commissions de 50 à 70% y compris sur les mandats de gestion apportés. Vos missions : - Prospecter et rechercher des biens. - Accompagner vendeurs et acheteurs. - Assurer le suivi jusqu'à la signature. Profitez de l'offre de Foncia où tout est à votre disposition sans aucun supplément : - Apports de leads & de prospects qualifiés et exclusifs - Tous les portails immobiliers et tous nos outils de pointe pour maximiser votre réussite - Notoriété du groupe, visibilité de notre site internet et des agences sur tout le territoire - Back office pour une assistance opérationnelle, juridique et administrative - Les avantages du travail en équipe tout en étant totalement indépendant - Coaching et accompagnement personnalisé - Formations certifiantes pour évoluer et performer. N'hésitez pas à nous transmettre votre profil.
CDI Flex, cabinet de recrutement spécialisé, recrute pour son client, acteur mondial reconnu dans le domaine du vide industriel et des systèmes de traitement des gaz : Un Technicien de Maintenance sur site F/H en CDI. Votre mission : être le pilier technique sur site client En tant que Technicien de Maintenance sur site F/H, vous serez le premier garant de la performance des équipements chez notre client. Votre rôle est crucial pour assurer la sécurité, la disponibilité et l'efficacité des systèmes, tout en contribuant à la satisfaction client. Vos principales responsabilités : Réaliser l'installation, la mise en service, la maintenance et le dépannage d'équipements de vide et de traitement des gaz. Analyser et configurer les logiciels associés aux systèmes. Identifier les défaillances techniques, résoudre les problèmes ou les escalader via nos plateformes dédiées. Fournir des rapports précis et clairs à la suite de chaque intervention. Collaborer activement avec vos coéquipiers pour garantir un service fluide et sécurisé. Participer à un processus d'apprentissage continu vous permettant d'intervenir sur des équipements de plus en plus complexes. Profil recherché : Formation technique (Bac+2 à Bac+5) en mécanique, électromécanique ou électronique. Expérience souhaitée en service sur le terrain ou en maintenance industrielle. Fort esprit d'équipe, autonomie et capacité à gérer des situations complexes avec sang-froid. Aisance dans l'utilisation d'outils informatiques et dans la rédaction technique. Bonne maîtrise du français, et anglais technique requis (oral et écrit). Ce que nous vous offrons : Un environnement de travail collaboratif : intégrez une équipe soudée, encadrée par des experts. Un parcours de formation solide : accompagnement sur le terrain, apprentissage en continu. Du matériel de qualité : ordinateur, téléphone professionnel, EPI complet. Des perspectives d'évolution : accès à des technologies avancées et opportunités de carrière. Lieu de mission Crolles (38) Rémunération selon profil entre 30 et 40 k€ annuel brut
En relation directe avec notre Directeur du Pôle Santé & UP, vous prendrez progressivement des responsabilités stratégiques et opérationnelles au sein du Pôle Santé & UP. Vous serez le garant de l'exploitation de nos activités sur la région Grenobloise. Vos missions (liste non exhaustive) : Pilotage du processus Vous allez être garant et décisionnaire de notre stratégie de développement sur l'environnement Santé & Ultra Propre. Pour ce faire vous piloterez le budget de nos activités, répondrez aux appels d'offres. Vous serez proactif et anticiperez les exigences clients réglementaires pouvant avoir un impact sur le pôle. Pilotage de nos activités Vous piloterez et optimiserez en partenariat direct avec nos Responsables de Site, l'exploitation de nos sites. Ainsi vous fixerez les objectifs et serez responsable de la rentabilité de nos marchés, des moyens humains et matériels nécessaires à leur exploitation. En outre, vous serez garant de nos relations commerciales en rencontrant régulièrement nos clients. Pilotage du Management RH Vous mobiliserez votre équipe autour des projets de développement et d'exploitation en vous assurant de la bonne mise en œuvre des plans d'actions que vous aurez mis en place. En outre, vous veillerez au maintien d'un bon climat social sur nos sites et au développement de nos agents et responsables. Fin stratège, fin négociateur vous êtes également un Homme ou une Femme de terrain. Pour vous épanouir dans ce poste : Vous êtes mobile sur la région Auvergne Rhône-Alpes et vous avez une première expérience réussie dans l'environnement du nettoyage industriel et sur un poste similaire d'au moins 5 ans pour superviser la gestion des activités et nos relations clients. Vous avez un esprit analytique et synthétique et n'hésitez pas à prendre la parole lors des réunions pour assurer la gestion de nos relations commerciales Vous avez une bonne connaissance des outils lean et du pack office
Le groupe de micro crèches « les Bambins d'abord » recherche pour l'un de ses établissements situé à La Terrasse, un (e) auxiliaire de puériculture pour un CDI à 28h. La prise des fonctions sera fixée au 25 août 2025. Salaire : Entre 1441.29€ et 1600€ bruts selon expérience. En collaboration avec l'équipe vous avez en charge les missions principales suivantes : Accueillir un groupe de 11 enfants en inter âges Réaliser des activités d'éveil visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant. Assurer les soins quotidiens et accompagner les enfants sur les temps forts de leur journée Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif Cultiver la relation avec les familles et participer à l'accompagnement à la parentalité Concernant la santé de l'enfant, vous êtes le lien privilégié avec la famille et l'équipe, et vous animez à ce titre la réglementation dans ce domaine. De formation CAP ou auxiliaire de puériculteur(rice), ou infirmier(ère) avec une expérience significative de plus de trois ans dans un établissement d'accueil d'enfants de moins de 6 ans, vous êtes riche de qualités humaines essentielles et saurez partager les valeurs de notre entreprise : bienveillance, plaisir et responsabilité. Vos capacités relationnelles, d'adaptation, votre sens de l'écoute empathique sont les qualités primordiales de nos collaborateurs. Si vous voulez donner du sens à votre vie professionnelle, rejoignez l'aventure des Bambins d'abord.
Accompagnement des enfants sur le temps de la pause méridienne, remplacements sur les temps de garderie, entretien des locaux Contrat du 1er septembre 2025 au 31 juillet 2025 - 8 heures par semaine sur le temps scolaire en fixe Heures complémentaires garderie, entretien des locaux, réunions, formations...
Nous recherchons un préparateur de sandwich, kebab , tacos .. Avec expérience exigée dans la préparation de ces plats. Vos horaires :9h-14h /17H - 22h Le dimanche midi, le restaurant est fermé et vous aurez 1 jour de repos supplémentaire.
L'entreprise : Manpower Grenoble BTP vous propose ce poste de Conducteur transports en commun pour le compte d'un acteur reconnu du secteur. Vous rejoindrez une équipe dynamique et engagée au sein d'une structure orientée vers l'excellence du service. A ce poste, vous serez amené à : -Accueillir les voyageurs avec le sourire -Conseiller et informer les passagers -Assurer la conduite en service régulier -Transporter les clients dans des conditions optimales -Vérifier et vendre les titres de transport -Gérer votre caisse en toute autonomie -Promouvoir l'image de marque de l'entreprise -Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité -Vous êtes titulaire du permis D en cours de validité, de la FIMO ou FCO à jour ainsi qu'une carte conducteur, -Vous êtes à l'aise avec la clientèle, vous appréciez de délivrer un service de qualité, -Vous appréciez de travailler en autonomie, -Vous avez le sens des responsabilités, -Et la ponctualité est votre point fort, Alors n'hésitez plus, postulez ! Sans oublier vos avantages : -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Vous êtes passionné(e) par la restauration et le service client ? Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Chef de salle ! Vos missions principales : Superviser et coordonner le service en salle Encadrer l'équipe de serveurs et veiller à la qualité de l'accueil Garantir une excellente expérience client Assurer la mise en place et le bon déroulement des services Gérer les réservations et optimiser le remplissage de la salle Lundi au vendredi : 11h/14h30 et le soir jeudi à samedi 18h/23h Profil recherché Expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire exigée Leadership, rigueur, sens de l'organisation Excellente présentation et relationnel client Capacité à gérer le stress et les imprévus Maîtrise des bases en hygiène et sécurité alimentaire
*** Entreprise adaptée : offre réservé aux personnes possédant une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé*** Commercialement performant dans les prestations de services aux entreprises, le Groupe nea est spécialisé dans le domaine du Facilities (propreté/bureautique), de l'industrie, de la communication et de l'impression, de l'ingénierie QSE, de l'IT ou encore du bâtiment. En tant qu'entreprise adaptée, employant majoritairement des personnes en situation de handicap, nous portons un projet entrepreneurial ambitieux qui prône la diversité, la solidarité, l'inclusion et la bienveillance. Notre statut de Société Coopérative et Participative offre à l'ensemble des collaborateurs l'opportunité d'une gouvernance partagée favorisant ainsi les échanges, la répartition des résultats et l'engagement. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recrutons pour notre marque nea'Pur : - Vous serez en charge de l'entretien des locaux, des surfaces, des sanitaires, des vitres, et des équipements (salle de réunion, bureau, salle de restauration) - Vous serez amené à faire les horaires suivants : * 07h00 - 15h30 du lundi au vendredi ( personne non véhiculé) * 05h00 - 13h30 du lundi au vendredi (personne véhiculé) Possibilité d'engager une période d'immersion (stage) pour sécuriser le recrutement. Vous bénéficierez d'une belle attractivité salariale : - Taux horaire : 11.88 € / brut - Panier repas : 7.40 € (net) / jour travaillé (pour les temps plein) - Mutuelle haut de gamme (50% prise en charge par l'employeur) - Intéressement - CSE : chèque cadeau, tarif préférentiel des places de cinéma / piscine, une carte de réduction valable dans plusieurs commerces. Intégrer une entreprise humaine qui prendra en considération votre handicap, et qui sera en mesure de vous accompagner au quotidien. Avantage social : bienveillance, qualité de vie au travail, esprit d'équipe, confiance mutuelle, valorisation et évolution professionnelle. Compétences : rigueur, organisation, autonomie, ponctualité
Nous sommes à la recherche de profils motivés et dynamiques pour une mission sur du long terme en tant qu'opérateur de production h/f. Qui sommes-nous ? Aquila RH Crolles, est une agence de recrutement de proximité à l'écoute de ses collaborateurs. Nous avons à coeur de satisfaire les personnes avec lesquelles nous travaillons : intérimaires et clients. Nous mettons tout en oeuvre pour trouver la mission qui vous convient ! Vos missions: En tant qu'opérateur(trice) de production, vous serez en charge des missions suivantes : - Assurer le démarrage de la ligne de production selon le cahier des charges - Approvisionner la machine en matières premières - Effectuer le réglage des machines - Effectuer la maintenance de premier niveau - Réaliser le contrôle visuel - Procéder à la mise en carton en fin de production Votre profil: Vous devez être titulaire d'une première expérience dans le domaine de l'industrie et de la production Vous devez faire preuve de rigueur sur la bonne mise en application des consignes et des règles de sécurité Vous avez le sens des responsabilités et appréciez le travail en équipe
Nous recherchons pour notre entreprise (basée dans le secteur du Grésivaudan et intervenant sur une étendue de plus ou moins 15km) une personne à temps partiel, 20h par semaine pour commencer (puis possibilité d'évolution sur un temps complet, à voir ensemble) Nous recherchons une personne véhiculé(e) et autonome. Vous travaillerez chez des professionnels et des particuliers. Horaires adaptables et modulables sur une plage 8h00-17h00, et flexibilité des jours travaillés à convenir ensemble. Débutants acceptés. Points fort du poste: -Formation en interne -Autonomie sur votre emploi du temps -Salaire attractif -Participation frais kilométrique
LHH Recruitment Solutions recherche pour son client, spécialisé dans la sidérurgie, en Intérim de 6 mois un(e) Technicien(ne) en Automatismes (h/f) en 3x8 au Cheylas (38770) Votre rôle consistera à :- assurer la maintenance préventive et curative des équipements automatisés- participer à l'installation et à la mise en service des nouveaux équipements- réaliser des diagnostics de pannes- proposer des améliorations techniques et à assurer le suivi des interventions Profil : Nous recherchons un Technicien en Automatismes (h/f) avec au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire ayant une maîtrise en lecture de schémas électriques, avec une connaissance des automates Schneider (toutes générations, M340, M580, premium...), ainsi que l'utilisation IHM Schneider, et les réseaux unitelway, Ethernet, Modbus. Les habilitations suivantes sont requises : CACES 3 chariot élévateur, Pont roulant au sol, nacelle PEMP 1B/3B et Habilitation Electrique B2V BR BC et H1V HC si possible. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante, offrant des opportunités de développement professionnel et personnel ? Rejoignez notre client et participez à des projets stimulants au sein d'une équipe passionnée et engagée ! LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Entretien de bureaux (aspiration, lavage, dépoussiérage, sanitaire, cuisine)
Alpha Omega ANTP intervient depuis plus de 25 ans dans le domaine du nettoyage, de l'assainissement et la location de toilettes mobiles.
Située entre Grenoble et Chambéry, au cœur de la vallée du Grésivaudan, la Ville de Crolles recrute 1 apprenti/e (H/F) CAPA Travaux Paysagers ou BP Aménagements Paysagers. Au sein de la direction des services techniques, dans le pôle extérieur, sous l'autorité du responsable de service gestion du domaine public et du responsable d'équipe espaces verts ou espaces naturels, l'apprenti (H/F) sera accueilli au sein du centre technique municipal de la collectivité dès la rentrée de septembre 2025. Votre apprentissage devra vous permettre d'acquérir les savoir-faire et être permettant de contribuer à la qualité du cadre de vie de la commune par l'entretien du patrimoine espaces verts et naturels, et de participer au développement durable en appliquant la gestion différenciée. MISSIONS PRINCIPALES Acquérir des savoirs faire techniques et des savoirs être professionnels pour : - Effectuer l'entretien général du patrimoine espaces verts et naturels de la commune - Créer et entretenir des massifs de fleurs et arbustes (préparation, plantation, entretien) - Créer et entretenir des surfaces engazonnées - Effectuer des travaux de maçonnerie paysagère - Participer au désherbage alternatif des surfaces non végétalisées - Appliquer des méthodes de gestion différenciée dans l'entretien courant (taille sélective, fauchage raisonné) - Entretenir des terrains de sport - Nettoyer et entretenir le matériel propre à son activité dont le matériel thermique (nettoyage, affutage, graissage) - Nettoyer les véhicules et engins (contrôle des niveaux et de l'état général), l'atelier et ses abords - Renseigner les fiches d'entretien des véhicules après chaque contrôle - Être polyvalent au sein des services : participer aux renforts ponctuels dans les autres équipes PROFIL RECHERCHE - Avoir l'objectif d'acquérir un diplôme pour exercer une activité professionnelle dans les domaines du paysage - Être motivé pour se former en étant proche des réalités professionnelles en espaces verts - Être autonome, ponctuel, curieux - Sens du travail en équipe, discrétion professionnelle - Personne respectueuse des consignes de travail et de sécurité - Sens du service public CONDITIONS DE RECRUTEMENT ET D'EXERCICE DU POSTE - Recrutement au 1er septembre 2025 : périodes d'activité en alternance avec les périodes du centre de formation dans lequel l'apprenti est retenu, suivant un planning de formation annuel. - Contrat d'apprentissage dans le cadre d'un CAP ou d'un Brevet Professionnel. - Rémunération règlementaire des apprentis progressive en fonction de l'âge et du déroulement de la formation - Exigences : Port obligatoire des EPI fournis par la commune - Avantages : Participations employeur mutuelle/prévoyance, participation abonnement transports en commun et location de vélo, forfaits mobilités durables, possibilité d'adhésion au comité d'œuvre social de la commune selon conditions CANDIDATURE Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à transmettre à : Monsieur le Maire Ville de Crolles Place de la Mairie 38920 CROLLES Ou par mail en PDF à recrutement@ville-crolles.fr Renseignements complémentaires : Techniques - Pierre BRUN : 04 76 08 98 65 / Administratifs - Pôle ressources humaines : 04 76 08 04 54
Située entre Grenoble et Chambéry, au c?ur de la vallée du Grésivaudan, la Ville de Crolles compte 250 agents répartis dans les directions des services à la population, des services techniques et des ressources et moyens, sous la hiérarchie de la direction générale des services, afin de mettre en oeuvre les services aux publics d'une commune d'environ 8 500 habitants.
Nous recherchons pour notre client un(e) TECHNICIEN MESURES PHYSIQUES / ESSAIS (H/F). Vous travaillerez au sein du Pôle Tests Abusifs du leader européen dans le domaine des technologies de l'électronique et acteur majeur dans le domaine de l'expertise des nouvelles énergies (tests électriques, analyses de défaillance, tests abusifs). Le pôle Tests Abusifs réalise des essais de sécurité fortement instrumentés (mesures de température, de tension, prélèvement et analyse de gaz, vidéos HD, rapide et thermique, etc.) sur des piles et batteries au lithium-ionique ou primaire. Il s'agit d'étudier le comportement des batteries au lithium soumises à diverses agressions de type mécanique, électrique, thermique et environnemental. Ces agressions peuvent être normalisées ou effectuées en amont des essais d'homologation. Desription du poste : Rattaché au Responsable du Pôle de Compétences Tests Abusifs, vous évoluerez au sein de la première plateforme de tests abusifs, dédiée aux essais sur cellules et petits modules ( Vous serez amené à participer au bon fonctionnement de la plateforme en prenant en charge la réalisation des différents essais et le développement de nouveaux moyens de tests avec l'équipe déjà en place. - Participer à l'identification des moyens nécessaires à la réalisation des essais conformément aux spécifications fournies (instrumentation et interfaces) ; - Mettre en place ces moyens et préparer les échantillons ; - Assurer la réalisation des essais avec l'acquisition des données (température, tension, vidéos etc.)valider les résultats et en garantir la traçabilité dans le respect des délais et procédures ; - Analyser les résultats et rédiger les rapports d'essais ; - Développer de nouveaux moyens d'essais (banc, acquisition, etc.). Poste à pourvoir en horaires de journée. Rémunération selon profil / expérience. Votre profil : - Formation Bac + 2 à 3 en Mesures Physiques, Génie industriel, Electrotechnique ou matériaux - Intérêt notable pour les nouvelles énergies ; - Une première expérience dans le monde des batteries ou des essais serait un plus ; - Bon esprit de synthèse et capacité de rédaction ; - Rigueur, esprit d'analyse et sens du service ; - Bon niveau d'autonomie, et être en mesure d'analyser les risques. - Maitrise de l'anglais
Recherche un(e) agent(e) d'entretien pour des interventions de nettoyage sur la commune de la Terrasse en remplacement du personnel en congés. CDD du 04/08 au 07/08 et du 25/08 au 31/08 Interventions du lundi au vendredi - 35h/semaine - de 7h00 - 14h20 (avec 20 minutes de pause) Votre mission pour contribuer au maintien en état de propreté des locaux : - Nettoyage de bureaux, sanitaires, vestiaires, circulations...... Compétences requises : - Bonne présentation et dynamique - Ponctualité - Autonome et adaptable - Bon relationnel et esprit d'équipe - Respect des consignes Expérience souhaitée
Interventions auprès des enfants pour les encadrer et réaliser des activités d'animation sur les temps périscolaires. Avoir une première expérience professionnelle ou un diplôme auprès d'enfants (garde, animation, soins, éducation...). Prise de poste en septembre 2025. S'agissant d'un Contrat Emploi Compétences financé par le Département de l'Isère, vérifiez votre éligibilité auprès de votre conseiller.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE GRENOBLE recherche pour son client, un acteur du secteur juridique et fiscal, un Comptable en cabinet (H/F) en CDI ! Vos missions : -Gérer de manière autonome un portefeuille de clients, en les conseillant et les accompagnant quotidiennement. -Assurer le suivi comptable et fiscal de tes clients, de la révision à l'établissement du bilan. -Collaborer avec le service social de notre cabinet pour le suivi social de tes clients. Vos horaires de travail : Du lundi au vendredi : 8h00 - 12h00 et 13h30 - 17h30. Votre profil : -Vous avez une formation en comptabilité. -Vous justifiez au moins 5 ans d'expérience en cabinet. -Vous êtes motivé(e) par les défis et les challenges. -Vous êtes passionné(e) par le contact et le conseil client, au-delà de la comptabilité. Les avantages du poste : -Rémunération évolutive : Salaire basé sur les résultats avec des primes attractives. -Avantages financiers : Participation aux résultats, chèques déjeuner, chèques cadeaux, chèques vacances. -Mutuelle : Couverture familiale prise en charge à 60% par l'employeur. -Télétravail : 1 jour de télétravail par semaine. -Environnement de travail : Bureau individuel dans un espace moderne et agréable, boissons et cafés illimités. -Événements sociaux : Journée ski, after-work, événements sportifs, kermesse, etc. -Évolution interne favorisée : Responsable de bureau, référent technique, missions transverses. N'attendez plus pour déposer votre candidature. Nous serions ravis de l'étudier ! Manpower.fr
Ce poste, basé à CROLLES, avec déplacement en France métropolitaine, est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 18 mois. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience. De formation Bac+2 de type Mesures Physiques ou Chimie, vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 années minimum en en laboratoire d'analyses. Compétences demandées : - Anglais technique minimum ; - Maîtrise outils informatiques de bureautique. 6.3.2 Connaissances spécifiques au poste Utilisation du LIMS ; - Bonne connaissance des techniques d'analyse ; - Connaissances des produits utilisés en électroniques ; - Bonne maîtrise de la Norme ISO 17025 - Permis B obligatoire Savoir-être : - Rigoureux(se), - Autonome, - Doté(e) d'un excellent relationnel
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Enregistrer la demande d'analyse dans la base de données du laboratoire (fiches fiches) Conseil aux clients : accompagnement sur le choix des analyses, explication des résultats et recommandations dans les limites de nos domaines d'expertise. Participation aux réunions de crise Réaliser des devis : élaboration et transmission des propositions commerciales adaptées aux demandes des clients dans la limite des montants autorisés. Réalisation de revues d'offres. Gérer les échantillons (réception, identification, stockage, rejets) Réaliser les analyses et critiquer les résultats en ce qui concerne les limites de validité et des autres contraintes Relever les écarts sur les échantillons et les faire remonter au responsable du laboratoire ou au responsable qualité ou au responsable développement Rédiger le rapport d'analyse et assurer l'archivage des données brutes Assurer la maintenance des équipements dédiés aux analyses gaz Gérer le stock de consommables et de pièces spécifiques Contribuer à l'amélioration des moyens et méthodes analytiques par une participation active aux activités de développement et de veille technologique Participer au bon état général du laboratoire et de son ou ses postes de travail Réquisition possible : sur la base du volontariat. Gérer son planning : Prise de rendez-vous avec les clients Gérer les sous-traitants : Garantir les activités réalisées par nos sous-traitants dans le respect de nos procédures Réaliser des prélèvements à la demande des clients
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
LE DITEP SESSAD LA CHANTOURNE accompagne des enfants, des adolescents et des jeunes adultes présentant des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. Vous interviendrez auprès d'enfants et adolescents âgés de 6 à 18 ans et présentant des troubles du comportement, de la personnalité et des apprentissages, dans le cadre d'un DITEP. - Vous interviendrez sur l'un des groupes éducatifs « accueil de jour / internat ». Vous travaillerez sous la responsabilité du chef de service, et en collaboration avec les autres professionnels éducatifs, les professionnels du soin (psychologue, psychomotricienne, infirmière, orthophoniste) et l'équipe enseignante. - Vous participerez à l'élaboration des projets d'accompagnement des jeunes que vous accompagnez et vous serez garant(e) de sa mise en œuvre au quotidien et de son évaluation. Vous participerez à la traçabilité des prises en charge, selon les modalités en vigueur et assisterez aux réunions pluridisciplinaires ou de coordination. - Vous devrez motiver, valoriser et encourager les enfants et les adolescents, tout en prenant en compte leurs difficultés psychologiques et comportementales. - Vous pouvez être amené(e) à intervenir au sein de l'école et vous accompagnerez les usagers dans le travail scolaire. Vous serez force de proposition d'activités éducatives auprès d'enfants et d'adolescents. - Vous serez en lien avec les divers partenaires (aide sociale à l'enfance, autres structures sociales et médico-sociales) et avec les familles. Vous contribuerez au développement de la qualité au sein de l'établissement.
Foncia, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Vos futures missions et responsabilités Sous la responsabilité du Directeur des Ventes, vous représenterez la marque FONCIA. Votre savoir-être est l'un de vos meilleurs atouts et vous permettra de mettre en avant les services performants et les offres commerciales du groupe. Au sein de la Direction Transaction vous aurez pour missions : Rechercher de nouveaux clients et mandats de ventes Devenir le lien entre acquéreurs et vendeurs, vous réaliserez l'estimation du bien et en assurerez les visites Accompagner la vente jusqu'à la signature de l'acte authentique chez le notaire Vous Demain. Notre contrat : Un pourcentage de commissionnement évolutif de 26% à 42% et un bonus annuel à l'obtention de l'objectif Au cours de la première année, un accompagnement peut vous être offert. Ce programme inclut une rémunération fixe ainsi qu'un pourcentage sur les commissions. Technologies : iPhone et iPad Avantages : Mutuelle, Participation, Tickets restaurant Mission Handicap à disposition de tous nos salariés La mobilité interne est dans l'ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe (Foncia et filiales), partout en France.
Vous avez le goût du contact humain, le sens de l'accueil et du service ? Vous êtes autonome et savez faire preuve d'initiatives ? Vous avez à cœur de réaliser votre travail dans le respect des règles et aimez qu'on vous fasse confiance ? Alors n'hésitez plus, rejoignez nos équipes ! VFD recherche, pour son dépôt de Crolles 10 Conducteurs de Car en CDI Temps Complet. Missions principales : - Accomplir des services de lignes régulières et scolaires, au volant d'un car ou d'un bus ; - Accompagner des groupes lors de sorties à destination de sites touristiques, naturels, culturels et sportifs ; Missions complémentaires : - Accueillir, conseiller et informer les voyageurs en garantissant une bonne présentation ; - Faire preuve de ponctualité ; - Veiller au confort et à la sécurité des passagers en adoptant une conduite souple et adaptée, le respect du code de la route est une exigence absolue ; - Vérifier et vendre des titres de transport à bord (Gestion de votre caisse en autonomie) en prenant soin de la relation commerciale avec vos passagers ; - S'assurer du bon fonctionnement de votre véhicule et de sa propreté ; Avantages spécifiques à VFD : Reprise de l'expérience à l'embauche jusqu'à 10 ans, CSE avec œuvres sociales permettant l'accès à des tarifs très préférentiels (Voyage, Vacances, Cinéma.) , Mutuelle prise en charge à 83% par VFD, Plannings à la quatorzaine, affichés 1 mois à l'avance et pas d'annualisation du temps de travail, Rémunération des heures complémentaires et supplémentaires, 100% des coupures rémunérées (non réintégrées à l'insuffisance horaire), Minimum 90 jours effectifs de repos par an (soit 12 jours de plus que la Convention CNTR), Dispositif action logement, Car à domicile lorsque cela est possible, 13ème mois, Prime de participation, Prime d'intéressement, Prime transport. Profils recherchés : - Vous aimez conduire et vous êtes titulaire du permis D en cours de validité, de la FIMO ou FCO à jour et d'une carte conducteur ; Vous avez une expérience en tant que chauffeur de car.
Vous avez le goût du contact humain, le sens de l'accueil et du service ? Vous êtes autonome et savez faire preuve d'initiatives ? Vous avez à cœur de réaliser votre travail dans le respect des règles et aimez qu'on vous fasse confiance ? Alors n'hésitez plus, rejoignez nos équipes ! VFD recherche pour son dépôt de Crolles 4 Conducteurs de Car en Contrat en Périodes Scolaires en CDI (entre 24 et 28h hebdomadaire). Vous travaillez du lundi au vendredi, parfois les samedis, uniquement sur les périodes scolaires, soit 36 semaines par an. Vous avez donc 16 semaines de temps libre. Missions principales : - Accomplir des services de lignes régulières et scolaires, au volant d'un car ou d'un bus ; - Accompagner des groupes lors de sorties à destination de sites touristiques, naturels, culturels et sportifs ; Missions complémentaires : - Accueillir, conseiller et informer les voyageurs en garantissant une bonne présentation ; - Faire preuve de ponctualité ; - Veiller au confort et à la sécurité des passagers en adoptant une conduite souple et adaptée, le respect du code de la route est une exigence absolue ; - Vérifier et vendre des titres de transport à bord (Gestion de votre caisse en autonomie) en prenant soin de la relation commerciale avec vos passagers ; - S'assurer du bon fonctionnement de votre véhicule et de sa propreté ; Avantages spécifiques à VFD : CSE avec œuvres sociales permettant l'accès à des tarifs très préférentiels (Voyage, Vacances, Cinéma.) , Mutuelle prise en charge à 83% par VFD, Plannings à la quatorzaine, affichés 1 mois à l'avance et pas d'annualisation du temps de travail, Rémunération des heures complémentaires et supplémentaires, 100% des coupures rémunérées (non réintégrées à l'insuffisance horaire), Dispositif action logement, Reprise de l'expérience à l'embauche jusqu'à 10 ans, Car à domicile lorsque cela est possible, 13ème mois, Prime de participation, Prime d'intéressement, Prime transport. Profil recherché : - Vous aimez conduire et vous êtes titulaire du permis D en cours de validité, de la FIMO ou FCO à jour et d'une carte conducteur, - Vous avez une expérience en tant que chauffeur de car.
Dans le cadre de notre activité de recrutement pour l'un de nos clients, nous recherchons un Maçon Traditionnel (H/F) pour intervenir sur différents chantiers de construction et de rénovation. Vos missions principales : Réalisation de fondations, dalles, murs, façades selon les règles de l'art Pose d'agglos, briques, pierres Montage de cloisons, coffrage, ferraillage, coulage de béton Restauration de bâtiments anciens Respect des consignes de sécurité. Profil recherché : Expérience en maçonnerie traditionnelle exigée Esprit d'équipe et rigueur Permis B souhaité (déplacements possibles selon chantie
Acteur du travail temporaire, spécialisé dans les métiers du Gros-?uvre.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de composants électroniques et basé à CROLLES (38920), 1 Agent de Maintenance (H/F) en CDD. Notre client est une entreprise renommée opérant dans le secteur de la fabrication de composants électroniques. Elle se distingue par son engagement envers l'innovation, la qualité et l'excellence opérationnelle. En tant qu'employeur, notre client valorise le développement professionnel de ses employés et offre un environnement de travail stimulant et dynamique. Votre rôle consistera à assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de production. Vous serez amené à : - Réaliser la lecture de schémas électriques, - Diagnostiquer les pannes - Intervenir efficacement pour garantir la disponibilité des équipements. Votre capacité à travailler en équipe, votre autonomie et votre rigueur seront des atouts essentiels pour mener à bien vos missions. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap Profil : Nous recherchons des candidats titulaires d'un CAP/BEP dans le domaine de la maintenance industrielle ou électrotechnique. La rigueur, la flexibilité, l'esprit d'équipe, l'autonomie et le sens des responsabilités sont des qualités indispensables pour ce poste. Compétences comportementales : - Rigueur - Flexibilité - Esprit d'équipe - Autonomie - Sens des responsabilités Compétences techniques : - Maintenance préventive et corrective - Lecture de schémas électriques - Diagnostic de panne La date de début du contrat est dès que possible. Vous travaillerez en équipe à temps plein. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante, offrant des opportunités de développement professionnel ? Rejoignez-nous dès maintenant pour contribuer à notre succès collectif ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Notre client recherche un(e) couvreur(se) zingueur(se) qualifié(e) pour intégrer son équipe ! Vos missions : - Réaliser des travaux de couverture (pose de tuiles, ardoises, etc.) - Installer et entretenir des éléments en zinc (gouttières, chéneaux, etc.) - Assurer la pose de matériaux en toiture et garantir l'étanchéité des installations - Réaliser des travaux de maintenance et de réparation sur des toitures existantes - Veiller à la sécurité sur le chantier et respecter les normes en vigueur Votre profil : - Expérience significative en tant que couvreur zingueur - Connaissance des techniques de couverture et de zinguerie - Autonome, rigoureux(se) et respectueux(se) des consignes de sécurité - Permis B souhaité (selon la nature des missions et se rendre au dépôt) Pourquoi nous rejoindre ? Mission intérim avec possibilité de renouvellement : Selon votre performance et les besoins du client, cette mission peut déboucher sur une opportunité à long terme. Environnement dynamique et stimulant : Vous évoluez dans un secteur en constante évolution, où chaque jour apporte de nouveaux défis. Accompagnement et suivi personnalisé : Notre agence vous accompagne tout au long de votre mission et vous propose des avantages (mutuelle, épargne...)
Poste polyvalent: Être autonome, savoir faire preuve de créativité. Cuisine semi gastronomique. 50 couverts par service. Jour de repos le dimanche, lundi. Seulement 2 soir travaillé par semaine : vendredi et samedi Possibilité d'évolution CDI
L'ingénieur(e) R&D électronique assure et élabore l'étude électronique des produits dans le cadre d'un projet client ou du développement des produits propres en respectant et appliquant le système de management de la qualité sous la responsabilité du responsable bureau d'études. Description des activités significatives : - Réaliser le cahier des charges dans le cadre d'une sous-traitance. - Suivre les sous-traitants. - Spécifier et vérifier les contraintes de routage. - Concevoir la carte électronique à partir du cahier des charges. - Rédiger les documents de test et d'acceptation des cartes. - Vérifier la conformité de fonctionnalité de la carte. - Collaborer et assister à la fabrication et montage de prototypes. - Développer des logiciels pour valider des prototypes. - Concevoir des bancs de test internes. - Créer des outils et moyens de test (automatisation des tests). - Développer des firmware, microcontrôleur, CPLD (gestion alimentation, gestion leds, monitoring) dans le cadre des projets clients. - Suivre les veilles technologiques en nouveauté électronique et informer le responsable BE. - Apporter son expertise technique aux architectes systèmes sur consultation. Responsabilités exercées et latitude d'action : - Respecter les délais demandés. - Fournir un livrable conforme aux exigences requises du cahier des charges. - Capacité à analyser et résoudre des problèmes complexes. - Participer activement et être source de propositions lors des réunions planning. - Apporter son expertise en diagnostic. Relations de travail : En interne : - Responsable BE. - Directeur des opérations. - Chef de projets. - Architecte systèmes. - Technicien SAV. - Production. En externe : - Fournisseurs et sous-traitants. Connaissances professionnelles spécifiques : - Formation BAC+5 en électronique et expérience de 5 ans minimum dans la fonction. - Maitriser la schématique électronique. - Développer les logiciels. - Connaissances approfondies des normes et des réglementations liées à l'électronique. - Anglais technique courant écrit. - Capacité rédactionnelle. - Connaissance ERP. - Utilisation PLM.
Nous recherchons des Menuisiers H/F pour nos clients basés dans le Grésivaudan. Vos missions : - Lecture de plan / Prise de cotes - Découpe - Choisir les matériaux adaptés pour les fermetures de l'habitat (bois, PVC, aluminium, baies vitrées) - Installer, poser les fermetures confectionnées par le menuisier atelier - Vérifier la bonne installation ainsi que l'étanchéité - Réaliser les finitions après la pose Poste à pourvoir dès que possible Rémunération selon profil et expérience Le profil recherché : 1ère expérience souhaité sur le poste Savoir lire des plans Esprit d'équipe Motivé Respect des consignes de sécurité Les avantages avec Tridentt : - Possibilité d'ouvrir un compte épargne temps (CET) en épargnant vos IFM et ICP avec un intérêt de 5% ! - Avec l'appli LINKEYS vous pouvez parrainer un Ami ou un membre de votre famille et gagner jusqu'à 150 Euros de primes ! - FASTT qui propose des aides et services pour les intérimaires (location voiture, logement, gardes d'enfants) et encore plein d'autres avantages ! - Dès 414 heures travaillées, possibilité de souscrire à notre Mutuelle intérimaires santé financée à moitié par votre agence Envoyez-nous votre candidature par mail !
Actuellement concessionnaire REFORM, LAMBORGHINI, HUSQVARNA, nous recherchons un mécanicien agricole pour notre magasin de Goncelin. Nous recherchons une personne motivée capable de : Diagnostiquer une panne Assurer la réparation du matériel à l'atelier ou chez le client. Assurer la réparation de matériels agricoles Effectuer les diagnostics et réparations sur le terrain si nécessaire. Assurer les réglages avant livraison sur les matériels neufs et réparés. Remplir tous les rapports et documents administratifs nécessaires aux interventions (fiche d'intervention, feuilles de temps, etc.) Assurer la propreté du poste de travail, participer à l'organisation de l'atelier et à l'entretien des outils et véhicules. Des connaissances en mécanique, hydraulique et électricité sont indispensables. Expérience nécessaire
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Notre client spécialisé dans la vente de produit alimentaire, recherche un(e) vendeur(euse) en boucherie disponible au plus vite. Poste basé à Tencin. Dans le cadre de l'augmentation de son activité, notre client a créé le rayon boucherie et souhaite renforcer son équipe. Vos missions : - Vous travaillez le produit (coupe, ficelage, élaboration de préparations bouchères, etc.) et présentez les viandes, charcuteries, volailles en rayon - Vous conseillez le client - Vous effectuez le conditionnement des viandes et réalisez les travaux de nettoyage de fin d'activité Votre poste : - Horaire : 35h hebdomadaire du lundi au samedi + horaires de journée ( selon planning) - Type de contrat : intérim - Durée : plusieurs mois - Salaire : selon expérience Profil : -Vous êtes a l'aise avec la vente, vous connaissez le produit viande (les différents morceaux et pièces) et charcuterie -Vous avez une expérience dans les métiers de la vente et une formation BEP/CAP en cuisine ou un profil issu de la filière restauration -Vous maîtrisez l'outil informatique Avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement) - Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application MY R.A.S : gresivaudan@ras-interim.fr
Le GEIQ BTP Isère Drôme Ardèche recrute pour l'un de ses adhérents un Aide Maçon des Travaux Publics (H/F), Notre adhérent est une PME des Travaux Publics spécialisé dans la construction d'infrastructures en Béton Armés, de réseaux et de terrassement. Votre poste consiste à intervenir sur des chantiers et de réaliser toutes les tâches liées à un poste de Maçon des Travaux Publics (H/F) : - manutention - signalisation / mise en sécurité du chantier - entretien du chantier - réalisation de bordures, - réalisation de pavages, - réalisation de dallages, - réalisation de maçonnerie TP, - réalisation de canalisations. (Cette liste est non exhaustive) Début du contrat : DES QUE POSSIBLE Vous justifiez d'une expérience réussie dans le BTP ( mais les débutants sont acceptés). Niveau d'étude : Tous profils Qualification du poste : Ouvrier d'exécution (N1P1) Formation : en fonction du profil, formation qualifiante, CACES, habilitations. Panier / déplacements : grille du TP Vous souhaitez vous former et évoluer dans une PME des travaux publics. Vous êtes une personne rigoureuse, dynamique, ponctuelle, précise, responsable et volontaire. Vous êtes rigoureux (se) avec les règles de sécurité et vous êtes consciencieux (se) dans votre travail. Vous aimez le travail en équipe, en extérieur et vous vous intégrez facilement aux nouveaux environnements, la ponctualité est un point important pour vous.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Peintre Carrossier H/F à Lumbin (38). Vos missions : Préparation des surfaces (ponçage, masticage, marouflage) Travaux de carrosserie : redressage, débosselage, remplacement de pièces Application des peintures au pistolet en cabine Finitions et contrôles qualité Respect des normes de sécurité et des délais Le profil recherché Diplôme en carrosserie/peinture automobile (CAP, BEP ou équivalent) Expérience confirmée dans le domaine Autonome, rigoureux(se) et minutieux(se) Permis B apprécié Infos complémentaires Conditions : Poste à pourvoir immédiatement Horaires : du lundi au vendredi midi Mission en intérim - durée à définir selon les besoins
La société Metalstar, basée à Crolles, recherche un Métallier-serrurier qualifié Compétences requises : Travail de l'acier (coupe, perçage, etc.) Lecture de plans Soudure TIG MIG Pliage de tôle Poste : Fabrication et pose de structures métalliques type escalier, garde-corps, terrasses, charpentes métalliques Atelier à Crolles et déplacements sur chantiers Qualifications : Bac pro / BTS métallier ou chaudronnerie industrielle Permis B valide indispensable Type d'emploi : temps plein 39 h, CDD, pouvant évoluer rapidement en CDI. Salaire à définir selon profil et expérience Contact : Corinne Tel : 04 76 75 06 58 contact@metalstar.fr
Manpower PONTCHARRA recrute pour son client, un acteur du secteur de la sidérurgie, un Electrotechnicien - H/F. Ce poste est basé à Le Cheylas (38570). C'est une offre de travail temporaire à débuter le 09/06/2025. L'entreprise cliente est un acteur reconnu dans le secteur de la sidérurgie, comptant 180 employés. Elle se distingue par son expertise et son engagement envers la qualité et l'innovation dans tous ses processus. Les tâches : -Assurer la maintenance préventive et curative électrique, automatique, et programmation de l'ensemble des outils de production ; -Participer activement à l'amélioration des outils de production par la réduction des arrêts ; -Etre interlocuteur privilégié des chefs d'équipe et de la production et être le relais entre maintenance et la production. Profil recherché : -Formation Bac à Bac2 (BTS Maintenance, DUT Génie Électrique) -Minimum 2 ans d'expérience en dépannage électrique et automatisme -Maîtrise des automates Schneider (M340, M580, Premium), IHM Schneider, réseaux Unitelway, Ethernet, Modbus -Lecture de schémas électriques indispensable -CACES 3, pont roulant, nacelle PEMP 1B/3B, habilitations électriques B2V BR BC (H1V HC apprécié) -Expérience en métallurgie, papeterie ou aciérie : un plus -Anglais technique apprécié -Qualités : autonomie, rigueur, esprit d'équipe, sens de l'initiative Le poste : -horaires : en 3x8 ou en journée (évolution possible) - 40h/semaine -Astreintes week-end à prévoir à long terme De plus, travailler avec Manpower c'est bénéficier du comité d'entreprise (cinéma, chèque vacances, location de vacances et voyage organisés), mais également du Compte Epargne Temps (CET) à 8%. Manpower peut également vous accompagner dans votre mobilité géographique en vous aidant à bénéficier de suivi et d'aide.
Nous recrutons pour notre salon situé sur Crets en Belledonne un coiffeur H/F. Les mission du poste : Accueillir et conseiller les clients en fonction de leur style et de leurs attentes. Réaliser des coupes, des colorations et des coiffures adaptées. Proposer et effectuer des soins capillaires pour améliorer la santé des cheveux. Horaire de travail : Mardi, mercredi, jeudi, vendredi : 9h-12h et 14h-18h Samedi : 9h-16h Vous pouvez postuler en ligne et également candidater par téléphone en demandant Mme BRONZETTI au 04.76.97.57.19
Mission : Suivre les consignes des conducteurs de travaux Conduite de PL Polyvalent vous réaliserez également divers travaux de manutention selon la nécessité sur les chantiers Profil: Vous êtes issus d'une formation dans le bâtiments ou les travaux publics et vous êtes titulaire du permis EC ou C + FIMO et carte conducteur en cours de validité . Vous appréciez travailler en équipe et vous êtes soucieux des règles de sécurité. Qualités : Rigoureux Travail en équipe Autonomie Polyvalence
Au sein d'une boucherie familiale, vous réaliserez l'accueil, la vente et le conseil auprès de la clientèle. Vous procèderez au service, à la découpe, au conditionnement des pièces de viande. Vous réaliserez les activités suivantes en toute autonomie : - le désossage - la découpe - la préparation de carcasse - la présentation en vitrine réfrigérée - élaborer des préparations bouchères - entretien de l'espace de travail - maitriser les règles d'hygiène et sanitaire.... Petite structure familiale, boucherie + vente sur les marchés (possibilité de faire aussi les marchés), en pleine progression, travail dans la bonne entente et la bonne humeur. Horaires : à définir ensemble, 39 à 42h par semaine, travail du mardi au dimanche (repos 2 demi journée + 2 jours entier) Possibilité de CDI Profil recherché : niveau CAP ou BEP Boucherie (et/ou CAP charcutier traiteur) Poste à pourvoir rapidement Des congés d'été seront accordés Salaire : 2050,00€ à 2 800,00€ brut par mois selon compétences
Manpower PONTCHARRA recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Cariste (H/F) sur le site de Pontcharra. L'utilisation du chariot est nouvelle ou n'a plus de secret pour vous, vous souhaitez consolider vos compétences de cariste, magasinier, alors cette offre est faite pour vous ! Vos missions seront : -Décharger et charger des produits -Déplacer des produits vers la zone de stockage -Ranger les marchandises -Renseigner les supports de suivi de déplacements des charges et transmettre au service concerné -Vérifier l'état des charges, identifier les anomalies et les transmettre au service concerné Le profil : -Expérience en tant que cariste -CACES 1, 3, 5 obligatoires -Rigueur Le poste : -Du Lundi au Vendredi, poste en 2x8 -11,88 / h -7,10 de paniers repas / jour brut -120 de prime production / mois brut Vous êtes disponible pour quelques mois ou pour toute une vie ? Nous attendons votre CV N'hésitez pas à postuler en ligne ou contacter l'agence Manpower de Pontcharra. De plus, travailler avec Manpower c'est bénéficier du comité d'entreprise (chèques cadeaux mariage et naissances, chèque vacances, location de vacances et voyage organisés, bons rentrée scolaire... ), mais également du Compte Epargne Temps (CET) pour placer vos IFM à 8%, des aides à la mobilité et à au logement...
Mission : - Suivre les consignes des chefs de chantier Profil : - Vous appréciez travailler en équipe et vous êtes soucieux des règles de sécurité - Connaissance dans le travaux publics Secteur : Travaux Publics Qualités : - Rigoureux - Travail en équipe - Ponctuel Salaire : Voir selon expérience Horaires : 41h CDI Avantages : - Mutuelle - 13ème mois - Paniers
Face à des troubles psycho-comportementaux souvent mal compris, des parcours de vie fragilisés, et une charge émotionnelle lourde pour les familles comme pour les professionnels, le rôle du psychologue devient essentiel. En intégrant notre projet innovant et singulier, vous incarnerez nos valeurs : respect, innovation, et l'audace d'agir. Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à un modèle de prise en charge unique qui place l'humain au coeur de chaque action. Vos missions : - Proposer des suivis psychologiques personnalisés pour les usagers et leurs familles. - Aider les familles en facilitant la communication et en apportant des outils pratiques (carnets de vie, tableaux organisationnels). - Accompagner lors des étapes difficiles, y compris les soins palliatifs. - Sensibiliser et former les professionnels à la prise en charge des personnes atteintes de maladies neuro-évolutives. - Rédiger des fiches pratiques et participer à la coordination des projets de soin. - Rédiger des rapports sur Ogirys et des rapports d'activité trimestriels. - Contribuer aux décisions éthiques et participer aux réunions de coordination. - Former les stagiaires et accompagner les nouveaux intervenants. - Partager votre expertise pour renforcer l'innovation au sein de l'équipe. Pourquoi rejoindre l'Équipe Mobile EM MAMAJ? - Un poste stimulant : CDI basé à Crolles avec des déplacements sur la région Auvergne-Rhône-Alpes (véhicule de service mis à disposition). - Un environnement singulier : Intégrer une équipe pluridisciplinaire inspirée par la philosophie "Carpe Diem" et un modèle d'accompagnement novateur. - Un impact concret : Participer à des projets porteurs de sens, avec une véritable différence sur la qualité de vie des usagers et de leurs proches. - Des avantages pratiques : Prise en charge à 50 % de vos frais de transport, opportunités de formation continue, et équilibre travail/vie personnelle respecté. Vous souhaitez plus de renseignements ou êtes intéressé par le poste? Inscrivez-vous à la réunion d'information animée par l'employeur urlr.me/QPxdDK
Le rôle d'aide-soignant(e) s'inscrit dans une approche globale et personnalisée de la personne. Sa posture est à la fois celle d'un professionnel intervenant au domicile des personnes, mais aussi celle d'un accompagnant partageant une partie du quotidien de la vie des habitants dans un cadre de vie '' comme à la maison ''. Sous la responsabilité de la Directrice de l'établissement, vous intervenez au sein d'une "Maison" accompagnant des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer. Vos Missions : - Actes de la vie quotidienne (Nursing, alimentation...) - Gestion de la relation (personne / famille) - Contribution à l'autonomie et prévention de la santé - Contribuer aux activités de loisirs - Travail en équipe à la construction et à la réalisation des projets de vie et éducatifs - Accompagnement à l'extérieur (santé, autonomie, participation sociale...) La liste des missions est non exhaustive et susceptible d'évoluer. En complément: Possibilité de mettre en oeuvre des projets (éducatifs, culturels, musicaux, sportifs...) - Formation continue tout au long de la carrière - Prime transport ou remboursement des transports en commun (50%) - Prime d'attractivité Laforcade / Bonification internat adulte - Indemnités de dimanches et jours fériés - Prise en charge du repas - Forfait mobilité durable - Avantages CSE : Chèques vacances, ECT - Annualisation du temps de travail - Grille salariale CCN 66 Vous souhaitez plus de renseignements ou êtes intéressé par le poste? Inscrivez-vous à la réunion d'information animée par l'employeur urlr.me/QPxdDK
Nous cherchons un aide conducteur de travaux / Bureau d'étude diplômé DUT génie civil Pose de menuiseries extérieures (bois-alu-pvc), de menuiseries Intérieures et de parquet pour la réalisation de programmes immobiliers neufs. Description du poste : Le travail consiste essentiellement à travailler en bureau d'étude en assistant les conducteurs de travaux dans leurs différentes tâches de bureau. Préparation des commandes, carnets de réservation sur Autocad, devis et gestion de travaux supplémentaires, rédaction DOE et PPSPS, lecture de plans, suivi des commandes et préparation de chantier. Consultation des fournisseurs Gestion du suivi de livraison sur les chantiers Lancement des fabrications. De bonnes connaissances générales du bâtiment et du dessin Savoir lire des plans Maîtrise des outils informatiques : Autocad (2D), Multi Devis, Word et Excel Connaissance des matériaux bois et leurs dérivés Gérer son temps de travail Être à l'aise au téléphone Une expérience dans la menuiserie serait un plus
L'entreprise BLANC TP, basée à Crêts-en-Belledonne, recherche d'un Conducteur Super Poids Lourd (SPL) (H/F) expérimenté et fiable pour intégrer notre équipe de conducteurs. Vous serez chargé du transport de marchandises volumineuses et/ou lourdes dans le respect des réglementations et des délais. Vos principales missions comprendront : - Conduire des ensembles routiers en toute sécurité et de manière économique. - Effectuer les opérations d'attelage et de dételage. - Superviser le chargement et le déchargement des marchandises en veillant à leur arrimage et à la conformité des documents. - Planifier et optimiser vos itinéraires en tenant compte des contraintes de temps et de trafic. - Vérifier l'état général du véhicule et signaler toute anomalie. - Remplir avec précision les documents de transport. - Respecter scrupuleusement la réglementation relative aux temps de conduite et de repos (RSE). - Maintenir le véhicule en bon état de propreté. - Représenter l'image de l'entreprise auprès des clients et des partenaires. Profil recherché : - Vous êtes titulaire du permis CE en cours de validité. - Vous possédez impérativement votre FIMOou FCOS à jour. - Vous justifiez d'une expérience significative en tant que conducteur SPL (minimum 2 ans). - Vous maîtrisez la réglementation du transport routier. - Vous êtes autonome, responsable et avez le sens de l'organisation. - Vous êtes rigoureux dans l'application des consignes de sécurité. Conditions du poste : - Type de contrat : CDI (Contrat à Durée Indéterminée) - Temps de travail : Temps plein (en journée en de nuit) - Rémunération : Selon profil et expérience (incluant salaire de base + primes de paniers repas, etc. - Lieu de travail : Crêts-en-Belledonne et dans un rayon de 30km - Date de démarrage : Dès que possible
L'entreprise BLANC TP, basée à Crêts-en-Belledonne, recherche un Conducteur Poids Lourd (PL) (H/F) rigoureux et autonome pour renforcer notre équipe de transport. Vous serez responsable d'assurer l'acheminement de marchandises diverses dans le respect de la réglementation en vigueur et des impératifs de nos clients. Vos principales missions comprendront : - Effectuer les opérations de chargement et de déchargement dans le respect des procédures et des règles de sécurité. - Assurer le transport de marchandises sur des distances régionales - Vérifier l'état du véhicule avant, pendant et après chaque trajet (niveaux, pneumatiques, etc.). - Remplir les documents de transport (bons de livraison, feuilles de route, etc.). - Respecter les temps de conduite et de repos conformément à la réglementation. - Veiller à la propreté et au bon entretien du véhicule. - Représenter l'entreprise auprès des clients avec professionnalisme. - Signaler toute anomalie ou incident rencontré lors des trajets. Profil recherché : - Vous êtes titulaire du permis C en cours de validité. - Vous possédez votre FIMO ou FCOS (Formation Continue Obligatoire de Sécurité) à jour. - Une première expérience en tant que conducteur PL est appréciée. - Vous êtes autonome, organisé et rigoureux dans votre travail. - Vous avez le sens des responsabilités et le respect du matériel. - Vous êtes respectueux des règles de sécurité et du code de la route. - Vous avez un bon relationnel et le sens du service client. Conditions du poste : - Type de contrat : CDI (Contrat à Durée Indéterminée) - Temps de travail : Temps plein (horaires variables selon les tournées) - Rémunération : Selon profil et expérience (incluant salaire de base + éventuelles primes). - Lieu de travail : Crêts-en-Belledonne et dans un rayon de 30km - Date de démarrage : Dès que possible
Notre entreprise BLANC TP, basée à Crêts-en-Belledonne, recherche activement un Manœuvre Canalisateur (H/F) motivé et idéalement expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Sous la responsabilité du chef de chantier et des canalisateurs, vous participerez activement à la réalisation de divers travaux de canalisation. Vos principales missions comprendront : - Aider à la préparation du chantier (signalisation, sécurisation, déblaiement). - Participer à la pose de canalisations (terrassement manuel, manutention de tuyaux, aide à l'assemblage). - Assister aux travaux de raccordement et de branchement. - Réaliser le remblayage et le compactage des tranchées. - Nettoyer et ranger le chantier. - Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité. - Utiliser et entretenir le matériel mis à disposition. Profil recherché : - Vous êtes idéalement titulaire d'une première expérience dans le domaine des travaux publics, et plus particulièrement dans les travaux de canalisation. - Vous êtes manuel, polyvalent et appréciez le travail en extérieur. - Vous êtes rigoureux, autonome et possédez un bon esprit d'équipe. - Le respect des règles de sécurité est pour vous une priorité. - Le permis B serait un plus. Conditions du poste : - Type de contrat : CDI (Contrat à Durée Indéterminée) - Temps de travail : 39h/semaine - Rémunération : SMIC (Salaire Minimum Interprofessionnel de Croissance) en vigueur, évolutif selon expérience et compétences. - Lieu de travail : Crêts-en-Belledonne et alentours, dans un rayon de 30km - Prime paniers repas - Date de démarrage : Dès que possible
Recherche Tourneur/Tourneuse sur Commande Numérique avec expérience significative pour travail en autonomie sur tours Doosan Lynx et Mori Seiki NL2500. A partir d'un plan être en mesure de concevoir gammes, outillages-outils, programme pour réalisation puis contrôle de pièces métalliques (acier, alu, inox, titane, cuivreux...) ou plastiques à l'unité ou petites séries. Réalisation de pièces à forte valeur ajoutée.
MISSIONS En tant que Conducteur de Travaux en Hydromécanique, vous êtes le garant de la réalisation de vos chantiers dans le respect des règles contractuelles de sécurité, de qualité et des délais. Rattaché au Chargé d'Affaires, vos missions seront les suivantes : 1. Management et organisation - Vous préparez les chantiers (visite chantier, rédaction des modes opératoires et analyses de risques, préparation du matériel.) - Vous réalisez les chantiers (coordination et suivi de l'avancement des travaux, management des équipes et des sous-traitants (levage, échafaudage, peinture.), participation aux réunions de chantier, rédaction des rapports hebdomadaires et d'expertise sur site.) 2. Participation au développement commercial - Vous participez à la rédaction des réponses à appel d'offre (Visite sur site, rédaction de mémoire technique, consultation de sous-traitants, estimation des travaux en heure.). - Vous remontez au chargé d'affaires en phase de réalisation les opportunités commerciales PROFIL ET COMPETENCES REQUISES Vous avez une expérience de minimum 5 ans en maintenance mécanique avec ou sans expérience dans le domaine Hydromécanique. Vous aimez travailler en extérieur. Vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(se), vous êtes également force de proposition et disposez de qualités relationnelles reconnues (management d'équipe, relation client, etc). Vous appréciez travailler en équipe, faites preuve de curiosité et êtes force de proposition. - Expérience en maintenance mécanique - Aptitude au management opérationnel d'équipe
¡ Vous avez le talent, nous avons les clients ! Avantages et rémunération : - Salaire attractif : de 1802€ à 1860 €en équivalent temps plein, - Contrat CDI, - Participation au transport, - Horaires flexibles et aménageables Vos principales missions : Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer,Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité,Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Qualification : Aucune qualification n'est indispensable mais un diplôme ou une formation concernant l'hygiène serait apprécié. Leader du service de ménage auprès de particuliers depuis 1998, Atout Ménage Hubliss recrute des employés de ménage sur le secteur de Crolles et ses alentours.
HUBLISS est un acteur historique de plus de 20 ans du marché des services à la personne, spécialisé dans les prestations récurrentes de ménage et de repassage chez les particuliers.
L'Ode à la ferme est une jeune exploitation agricole en pleine expansion, dans l'élevage de volailles en agriculture biologique. Dans le cadre de notre développement, nous recrutement un(e) ouvrier(ère) agricole qui aura en charge : Gérer l'élevage sur l'exploitation : soins des animaux, gestion des parcs et nettoyage des bâtiments Participer à la transformation du produit : abattage, découpe et transformation Participer à la commercialisation des produits : autonomie sur un marché, gestion d'une rôtissoire, préparation des commandes, etc. Participer à la création des nouveaux bâtiments : poulaillers, abattoir, hangar, etc. Horaires à définir ensemble. Profil recherché : Permis B et idéalement permis avec remorque, Polyvalence et adaptabilité, Fort intérêt pour le monde animal, Bricoleur/se et habitué/e aux différents outils du bâtiment et de l'agricole (tronçonneuse, débroussailleuse, électro-portatif etc.) Sens du service et du relationnel pour fonctionner en autonomie sur les marchés, Flexibilité horaire (travail régulier le samedi matin et éventuel le soir et les jours fériés). REJOINDRE L'ODE À LA FERME, C'EST PROFITER D'UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL DYNAMIQUE ET STIMULANT AUX TÂCHES VARIÉES, TOUT CELA DANS UN CADRE MONTAGNARD EXCEPTIONNEL.
L'Ode à la ferme est une jeune exploitation agricole en pleine expansion, dans l'élevage de volailles en agriculture biologique.
Toolog, c'est qui ? C'est quoi ? Toolog, c'est la filiale logistique de Spartoo et donc un dressing de 42 000 m2 avec chaussures, textiles, maroquineries et même de la bagagerie. Mais encore ? C'est une centaine de salariés (plus motivés les uns que les autres), un entrepôt 2.0 (en amélioration continue avec objectif 3.0) et quelques avantages à découvrir. Et pourquoi venir chez nous ? C'est simple : une ambiance familiale, des évènements toute l'année et des managers vraiment à l'écoute ! Et aussi parce que chez nous la productivité elle passe après la sécurité, la qualité et le bien-être au travail, et oui ! Et aussi parce que nous favorisons la promotion interne et la formation. Pourquoi on te dit ça ? Parce qu'on recrute des agents logistiques en CDI en horaires 2x8 (2 semaines du matin et 2 semaines d'après-midi). Tu assures la réception, le stockage, la préparation, la mise à disposition et l'expédition des produits à destination des différents clients. Tu veux quelques infos en plus du coup ? Nous n'avons pas de charges lourdes mais on marche pas mal tout au long de la journée. Pas besoin d'avoir de l'expérience : on préfère la bonne humeur et la convivialité ! Pour le reste, tu seras formé chez nous ! On te fournira des supers vêtements de travail Et question gagne-pain ? Ah oui, bien-sûr, le salaire : 1838€ brut mensuel, mais ce n'est pas tout ! Tu auras aussi une prime équipe de 250€ brut mensuel (au bout de 4 mois de présence), une prime d'habillage, une prime panier repas et un treizième mois (acquis en trois ans) ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 850,00€ à 2 150,00€ par mois Avantages : * Aide au logement * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Travail posté Lieu du poste : En présentiel
Mission principale : · Assurer la gestion des opérations pour la réalisation de transports Tâches et responsabilités : · Echanges opérationnels avec les clients · Etudier la faisabilité des demandes de transports · Saisie informatique des informations pour la réalisation des transports · Coordonner et contrôler l'activité des différentes interventions · Créer, alimenter et suivre le dossier d'exploitation · Être l'interlocuteur privilégié du client · Répondre aux demandes d'informations et traiter les réclamations Compétences requises : Connaissances techniques · Maitrise des outils informatiques Connaissances interpersonnelles · Aisance relationnelle dans le contact client · Esprit d'équipe · Sens du service client · Sens de l'initiative Connaissances organisationnelles · Rigueur et précision dans la gestion administrative · Capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle, respect des délais serrées Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ à 2 400,00€ par mois Avantages : * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
Votre missionVotre rôle d'agent de service hospitalier h/f au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de l'équipe soignante, se composera de 2 types de missions : Techniques : Participation au nettoyage des parties communes. Entretien de l'environnement de vie des patients ou des résidents conformément aux protocoles en vigueur. Sociales : Entretien d'une relation adaptée aux usagers, aux familles, aux accompagnants, aux équipes éducatives et soignantes. Distribution des repas, assistance aux patients/résidents pour se nourrir et ramassage des plateaux repas. Communication des observations recueillies lors de la réalisation des activités. Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire d'un BEP Carrières sanitaires et sociales, Bio-services ou Métiers de l'hygiène, de la propreté et de l'environnement ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en tant qu'agent de service hospitalier ? Vous aimez le travail d'équipe et vous savez respecter les consignes ? Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et méthodique ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus ! C'est vous que nous recherchons !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Vous aurez la responsabilité de charger et de décharger les camions de notre société, selon nos procédures de travail. Une formation au poste est prévue dès votre arrivée. Vous effectuerez la préparation des commandes et assurerez un contrôle quantitatif et qualitatif des produits. Vous devez être en capacité de manutentionner des charges lourdes à l'aide d'outils de manutention : portes, portails et fenêtres, selon le respect de nos procédures "gestes et postures". CACES 3 souhaités mais non obligatoires Majoration des heures de nuit Horaire : horaire à définir lors de l'entretien Travail en équipe - Possibilité de venir en immersion pour découvrir le poste avant de s'engager, soit PMSMP, soit CDD. Entreprise à taille humaine et à l'ambiance familiale. Venez découvrir noter offre en suivant le lien ! : https://youtu.be/6x0N6R7z2gA Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿860,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Repos le week-end * Travail en soirée Lieu du poste : En présentiel
Notre entreprise se développe et recrute un exploitant transport. Vous êtes titulaire d'un BAC +2, idéalement d'un BTS Transport, et souhaitez vous épanouir dans une entreprise à taille humaine, rejoignez-nous ! Nous recherchons un agent d'exploitation des transports, disposant de préférence d'une expérience significative en management, dans une entreprise de transport de marchandises. A votre prise de poste, nous prévoyons un accompagnement personnalisé avec une formation sur nos process et logiciels d'environ 1 mois. Notre entreprise est spécialisée dans le transport national de menuiseries (portes, portails, fenêtres ...). Ce poste est situé à Saint Quentin Fallavier (38). Sous la responsabilité de notre responsable d'exploitation, vous participerez activement à l'ensemble des missions du service : préparation des tournées de distributions et navettes, suivi des non conformités, relation client, management de nos conducteurs ... Les tournées devront respecter nos engagements commerciaux, être en accord avec la réglementation sociale européenne, tout en étant optimisées. Vous évoluerez au sein d'une agence de transport à dimension humaine et familiale. Poste nécessitant beaucoup de relationnel avec les clients, avec les services exploitations de nos autres agences, notre personnel de quai et nos conducteurs routiers. Si vous êtes dynamique, très réactif et que vous aimez le relationnel, ce poste est fait pour vous ! Le salaire est négociable selon votre formation et expérience. Formation souhaitée: BTS transport ou formation de même niveau Notre entreprise étudiera tous les profils avec et sans expérience. Vous travaillerez 39h par semaine du lundi au vendredi, sur des horaires de bureau. Vous serez en repos les week-ends. Prérequis indispensables : être capable de travailler sur informatique, aimer le relationnel, être réactif et être dans une dynamique d'apprentissage. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 100,00€ à 2 300,00€ par mois Avantages : * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Votre missionVous serez en charge de la surveillance de nuit auprès de jeunes ou adultes, en situation de handicap, et personnes âgées : Sécurité et accompagnement des individus vulnérables : mise en œuvre des conditions favorables au repos des personnes suivant les attentes et besoins individuels (gestion des réveils nocturnes et manifestations d'angoisse) et apport des premiers secours lors des situations d'urgence Sécurité des biens : exécution de rondes, passages réguliers et vérification des accès, lieux, équipements et systèmes de sécurité et de prévention, réalisation d'opérations d'hygiène et entretien des locaux, mise en place des protocoles de sécurité lors des situations d'urgence Vous aurez un rôle d'alerte en cas d'anomalies, incidents et risques identifiés en informant les intervenants compétents (services d'urgences, forces de l'ordre et/ou direction) Vous aurez une mission d'information et de transmission auprès du personnel médical et paramédical, et assurerez la continuité jour-nuitVotre profilVous êtes titulaire d'une certification de surveillant de nuit reconnue et du Brevet de Secourisme ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en tant que surveillant(e) de nuit ou sur un poste équivalent ? Vous maîtrisez les gestes d'urgence, les règles de sécurité ? Vous aimez le travail d'équipe et le contact avec les personnes âgées/en situation de handicap ? Et vous savez adapter votre communication à ce type de public ? Vous avez le sens des responsabilités et des initiatives ? Vous êtes à l'écoute et dynamique ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, ce poste semble fait pour vous !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Leader sur le marché de la restauration rapide, McDonald's, c'est 43 ans de présence en France, 1530 restaurants et 2 millions de clients par jour. Chaque jour environ 1.8 millions de repas sont servis avec le souci permanent d'assurer 100% de satisfaction à nos clients. Le restaurant McDonald's La Mure recherche un(e) Assistant(e) Administratif(ve). Description du poste : Rattaché(e) à la Direction du restaurant, vous assurerez notamment la réalisation des missions suivantes : Gestion administrative du personnel : · Saisies des variables de la paie ; · Gestion et suivi des registres légaux obligatoires (personnel, médical) ; · Gestion des visites médicales, relations avec la Médecine du Travail ; · Suivi des éléments variables et du temps de travail des salariés ; · Établissement des documents administratifs relatifs aux dossiers du personnel (contrats de travail, DPAE, solde de toute compte) ; · Gestion et suivi de l'archivage restaurant. Gestion administrative : · Établissement de tableaux de bord · Gestion du courrier · Établir les plannings des collaborateurs L'assistant(e) de gestion Administrative participe également à la vie du restaurant, notamment sur le service du midi Liste des taches non-exhaustives Profil recherché : Doté(e) d'un diplôme de type Bac+2 en Assistanat de Direction spécialisé en Gestion du personnel/ ou diplômé(e) en Ressources Humaines. Vous avez acquis une première expérience dans une fonction similaire dans laquelle vous avez démontré des capacités d'organisation, d'autonomie et de rigueur. Modalités : Poste basé à La Mure Salaire : selon expériences, à partir de 1950 euros brut/mois Date de début prévue : à pouvoir dès que possible Type d'emploi : CDI temps plein, temps partiel Type d'emploi : Temps partiel, Temps plein, CDI Rémunération : 1 950,00€ à 2 050,00€ par mois Nombre d'heures : 35 par semaine Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Question(s) de présélection: * Le poste inclut une participation au service à la clientèle entre 11h45 et 14h. êtes vous à l'aise avec cette mission? Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Notre entreprise basée à SAINT QUENTIN FALLAVIER recherche personne pour la livraison ET l'installation de MOBILIER de bureaux déplacement journalier dans la région RHONE ALPES Expérience dans ce domaine exigée Bonne présentation, rigoureux, autonome, ponctuel, sont les qualités essentielles pour ce poste CDI avec période d'essai de 2 mois 35h par semaine du lundi au vendredi * Salaire SMIC + paniers repas DISPONIBLE IMMEDIATEMENT Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 11,88€ par heure Horaires : * Du lundi au vendredi Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 16/06/2025
Résumé du poste En tant qu'Assistant Logistique, vous serez responsable de soutenir les opérations logistiques quotidiennes pour assurer une gestion efficace des flux de marchandises. Responsabilités * Coordonner et suivre les expéditions entrantes et sortantes * Gérer les stocks et effectuer des inventaires réguliers * Organiser le transport des marchandises en respectant les délais * Collaborer avec les fournisseurs pour garantir la disponibilité des produits * Assurer la conformité aux normes de sécurité et de qualité * Assurer la communication chauffeurs niveau 1 * Préparer la documentation nécessaire pour les expéditions * Suivi des reportings d'activité et indicateurs de performance * Mise à jour des tableaux de bords Qualifications * Expérience préalable dans un rôle similaire souhaitée * Connaissance des procédures logistiques et des outils informatiques associés (pack office notamment excel avancé) * Capacité à travailler efficacement en équipe et sous pression * Forte capacité d'analyse * Excellentes compétences en communication et organisation Pour réaliser l'ensemble de ses missions, vous devrez être particulièrement autonome, polyvalent(e), bien organisé(e) et doté(e) d'un bon relationnel. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿801,80€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿801,00€ par mois Horaires : * Heures supplémentaires * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
Vous assurerez les missions suivantes : * Participer à la gestion de l' administration des ventes * Participer à la gestion du site de vente en Ligne * Assurer la relation client au quotidien (accueil téléphonique, emails...) * Elaborer les offres commerciales, saisir les devis avec l'appui du service commercial * Gérer les commandes clients de la saisie à la livraison * Assurer la facturation quotidienne * Aider à l'élaboration des réponses aux Appels d'Offres * Assurer un suivi des commandes et conseiller les clients * Suivre les stocks disponibles et anticiper les ruptures / Informer les clients des délais Cette description prend en compte les principales tâches liées au fonctionnement de notre entreprise et n'est pas limitative. De formation Bac/Bac+2 type assistanat commercial, vous avez une première expérience dans un service ADV/commercial. Vous avez l'habitude d'utiliser des logiciels de type Suite Office (Excel, Word, Outlook...), ERP (Quadra/LXP/Sage) et PrestaShop. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Au sein de la Branche Services-Courrier-Colis, vous êtes notre premier acteur de proximité dans la distribution et la livraison. En tant que factrice ou facteur, vous êtes en charge de la distribution du courrier, des colis et de la réalisation des nouveaux services de proximité. Vos missions : - Préparer la tournée de distribution - Assurer la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés - Développer une relation client de qualité afin de contribuer à la satisfaction client du groupe La Poste - Participer à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste - Réaliser des services de proximité (portage de repas, présence aux personnes isolées.) Votre environnement de travail : Vous travaillez en équipe pendant la préparation de la tournée et en autonomie à l'extérieur de votre établissement. Vous êtes rattaché à votre manager d'équipe. La Poste met à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier : un smartphone et un véhicule adapté à votre tournée de distribution (vélo, deux-roues motorisé, voiture.) ainsi que des équipements de protection individuelle adaptée (chaussures de sécurité....). Dans le cadre de votre activité, vous êtes amené à porter et déplacer des charges. Vous avez des horaires de travail fixes sur la semaine: -7H10-14H10 -1Samedi de repos sur 2 avec 1 jours de repos glissant par semaine Le permis B est indispensable Vous êtes à l'aise avec la lecture, l'écriture et le calcul. Vos qualités : autonomie, qualités relationnelles, sens développé du service, rigoureux et ponctuel. Nous rejoindre c'est ; - Un parcours d'intégration de 5 jours min. sur site - Une formation complète au métier - Des possibilités d'évolution sur le métier de facteur ou d'encadrant - Un salaire d'embauche de 24009€ brut/an (SMIC + 13%) - Des compléments de salaire fixes et variables (2490 € brut/an en moyenne)
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et tous. Vous aussi, engagez-vous à nos côt...
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise . Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité , qualité et compétitivité . Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le ...
Une opportunité pour Vous ! Nous recherchons pour le compte de notre client des Magasinier-Gestionnaire de stocks (F/H). Ce poste est émis par notre client basé sur CROLLES (38920) et spécialiste dans le secteur d'activité de la fabrication d'articles de sport.POSTE SUR LONG TERME Sous la responsabilité du responsable logistique, vous serez en charge de la réception des produits, de la préparations de commandes des différents produits, de la mise sur palette des produits et du filmage des palettes. Vous pouvez être amené à conduire les chariots de manutention. Cependant le poste est constitué en plus grande partie de manutentions manuelles Poste polyvalent sur l'ensemble de l'entrepôt. HORAIRES : EN 2*8 4H54-12H50 en alternance 12H45-21H00 Une semaine sur Deux et vous avez votre Weekend ;-) SALAIRE : 12.26 de l'heure / prime d'équipe
Description du poste : Samsic Emploi Recrute: Notre client, entreprise TPE de la métallurgie en plein essor située sur la région de Grenoble spécialisée dans l'usinage de graphite et composites carbone recrute un opérateur polyvalent logistique et débit matière. Vos principales missions : Emballage***Etudier les instructions de travail fournies par le responsable d'atelier***Réaliser la préparation des pièces en vue de leur conditionnement, les trier, les assembler***Veiller à l'approvisionnement nécessaire des matières d'emballage (papier bulle, boîtes en carton, scotch, etc.)***Assurer l'emballage des pièces***Surveiller et contrôler la qualité des emballages***Réaliser des opérations de finition sur les conditionnements produits, comme le placement d'autocollants code-barre ou autres***Déplacer des stocks de produits sur palettes avec des machines de manutention.***Assurer la réception et le rangement des marchandises dans l'atelier***Compléter les documents dédiés au transport***Effectuer la maintenance de premier niveau***Entretenir et nettoyer son poste de travail***Signaler les éventuels dysfonctionnements et proposer des améliorations***Débit matière***Assurer le débit matière première dans l'atelier***Choisir la pièce (matériaux, formes, dimensions, ...) et définir l'ordre et la répartition des découpes***Placer la pièce sur le support et procéder à la coupe***Repérer les dysfonctionnements des équipements et déterminer des actions correctives***Procéder à l'enlèvement des pièces réalisées, vérifier la qualité et repèrer les non-conformités***Remplir les supports qualité et de suivi de production/réalisation (incidents, interventions, ...)***S'occuper de la maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements***Procéder à la forme/découpe d'un matériau spécifique***Dessiner et reporter des données de fabrication sur des matériaux***Effectuer le réglage d'un équipement ou choisir le programme correspondant***CACES 1 ET 3 indispensable SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous êtes volontaire et curieux, vous avez le sens de l'engagement, vous aimez le travail en équipe et vous aimez participer à la réussite d'un projet. Vous faites preuve de rigueur et minutie car vous maniez des pièces fragiles à forte valeurs Vous souhaitez rejoindre une équipe engagée, avec des valeurs humaines fortes, dans un esprit de réussite collective. Vous êtes en reconversion professionnelle ou vous avez déjà une expérience en production ou en logistique.
Description du poste : POSTE SUR LONG TERME Sous la responsabilité du responsable logistique, vous serez en charge de la réception des produits, de la préparations de commandes des différents produits, de la mise sur palette des produits et du filmage des palettes. Vous pouvez être amené à conduire les chariots de manutention. Cependant le poste est constitué en plus grande partie de manutentions manuelles Poste polyvalent sur l'ensemble de l'entrepôt. HORAIRES : EN 2*8 4H54-12H50 en alternance 12H45-21H00 Une semaine sur Deux et vous avez votre Weekend ;-) SALAIRE : 12.26 de l'heure / prime d'équipe Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Sans diplôme et avoir au moins 1 année d'expérience. La sensibilité des produits sur lesquels vous interviendrez vous demandera une grande rigueur et une grande attention. Votre minutie et votre professionnalisme vous aideront à réaliser au mieux les tâches qui vous serons demandées. Si vous êtes intéressé par cette annonce, n'hésitez pas à postuler!!
Le groupe SHCB est un acteur indépendant de la restauration collective depuis 1997, dont l'expertise des cuisines centrales est aujourd'hui reconnue. Implanté de la Bourgogne à l'Occitanie, notre développement s'appuie sur la qualité et l'engagement de nos équipes, la qualité de nos approvisionnements et de nos outils de production. Notre ambition est d'apporter, à partir de produits majoritairement issus des territoires au sein desquels nous sommes implantés, une cuisine favorisant goût, équilibre et plaisir. En nous inscrivant dans le projet de restauration des collectivités territoriales, nous construisons avec nos clients une relation de confiance et de proximité. Chaque année ce sont près de 10 millions de repas qui sont servis à nos convives. Aujourd'hui, dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Secrétaire Comptable H/F. À propos du poste Rattaché(e) à la Responsable comptable, vos missions s'articuleront autour de 2 axes : 1 - Accueil (30 % du poste) - Accueil des visiteurs - Gestion du standard téléphonique - Prise en charge du courrier entrant et sortant - Commande des fournitures bureautiques 2 - Secrétariat comptable (70 % du poste) - Réservation et organisation des déplacements professionnels des collaborateurs - Gestion des notes de frais - Préparation des mises en règlement - Gestion des relances et pointage des relevés comptables clients et fournisseurs - Gestion des remises de chèques - Gestion du parc automobile - Traitement administratif et comptable divers Profil recherché Titulaire d'un Bac Pro en comptabilité ou équivalent et d'une expérience en secrétariat/aide comptable, vous êtes dynamique, doté(e) d'un bon relationnel et maîtrisez le pack office. La connaissance de Sage compta est un atout. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 24 700,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : MISSIONS : La personne recrutée est placée sous la responsabilité de la Responsable du Pôle RH, Finances et Administrative en tant qu'Assistant(e) Gestion des Ressources Humaines et l'assiste dans les missions ci-dessous :***Suivi des Recrutements : - Assurer la diffusion des offres d'emploi en interne et en externe, - Présélectionner les candidatures (réception, tri et sélection CV), - Etablir un planning d'entretiens et organiser les RDV de recrutement, - Préparer les documents administratifs d'embauche d'un salarié : promesse d'embauche, visite médicale, adhésion mutuelle, prévoyance, titres restaurants, CNAS, - Transmission des documents administratifs au comptable privé, pour la création de la Déclaration Préalable À l'Embauche (DPAE) et du contrat, - Suivi des contrats saisonniers, - Suivi des conventions de stage.***Gestion de la Paie : - Saisie des nouveaux agents dans la gestion du temps (logiciel RH), - Contrôle des variables de paie avant envoi au comptable privé, - Mandatement des paies et cotisations dans le logiciel finances pour envoi au comptable public qui effectue le paiement.***Formation : - Mettre à jour le plan de formation, - Inscrire et suivre les formations des agents, - Faire les demandes de prise en charge auprès de notre OPCO (opérateur de formation).***Administratifs - Courriers divers, notes, classement, archivage.***Autres activités : - Participer à l'élaboration et mettre à jour les différents tableaux de bord RH : DUERP, règlement intérieur, livret d'accueil, autres statistiques.) Au quotidien, participer à l'activité du service en matière de gestion RH et exécuter des missions ponctuelles en fonction des besoins.***Savoir être : - Rigueur et organisation - Polyvalence - Qualités relationnelles - Capacité à travailler dans des délais contraints - Capacités rédactionnelles - Discrétion Description du profil :***Vous êtes étudiant(e) en commerce, assurance ou gestion de patrimoine.***Vous maîtrisez les fondamentaux des produits d'assurance et de la gestion patrimoniale.***Vous faites preuve d'autonomie tout en étant un excellent esprit d'équipe.***Vous possédez de solides compétences en communication, tant à l'écrit qu'à l'oral.
Description du poste : Manpower CROLLES recherche pour son client, acteur majeur dans la fabrication de composants électroniques, un Chargé de Recrutement Bilingue sur Crolles H/F. Le début de la mission est prévu initialement pour le 1er juillet 2025, pour une durée de 6 mois, avec une possibilité de démarrer dès la mi-juin. Dans le cadre de vos responsabilités, vous serez amené à : - Identifier et attirer les talents dans le domaine technique et d'ingénierie. - Conduire des entretiens de recrutement en français et en anglais. - Utiliser des systèmes ATS pour la gestion des candidatures. - Collaborer avec les managers pour définir les besoins en recrutement. - Mettre en place des stratégies de sourcing. - Assurer le suivi des candidats tout au long du processus de recrutement. - Préparer et présenter des rapports d'activité de recrutement. - Participer à des projets d'amélioration continue des processus de recrutement. Nous recherchons un(e) candidat(e) ayant eu au préalable une expérience de 2 ans minimum en recrutement, qui pratique un anglais expert (C1/C2) et ayant des bonnes compétences en informatiques et en ATS. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Nous recherchons un candidat pour un poste de Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur LE TOUVET (38660 , Isère - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Réalisation de préparation des doses à administrer (PDA) manuelle - nettoyage et désinfection du matériel médical Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Nous recherchons en urgence pour notre client, des COUTURIERS ET COUTURIERES pour un CDD de 4 mois. Notre client est une PME basée au coeur des Alpes, leader mondial dans la conception et la fabrication de technologies gonflables, éclairantes et d'architecture. L'entreprise a su développer son expertise depuis plus de 28 ans sur les marchés de l'évènementiel, de l'industrie et du film. Dans le cadre d'un surcroît d'activité, il recrute plusieurs couturier(e)s pour renforcer l'équipe de production pendant l'été, pour notre site de production de ballons éclairants situé dans le Grésivaudan reconnu pour son exigence de qualité irréprochable et son savoir-faire technique. Vos missions principales sont les suivantes :***Assembler et coudre des enveloppes textiles (gammes standards, spécifiques ou spéciales) * Réaliser des opérations de piqûre plate et en zigzag * Soudure de complexe non tissé * Effectuer des contrôles qualité visuels, alerter et corriger si nécessaire Vous travaillerez sur des machines à coudre industrielles spécifiques et machine HF de soudure textile (machine à haute fréquence). Horaires : 36h hebdo - du lundi au jeudi : 7h30/12h30 (avec 15 min de pause) et 13h/16h, - le vendredi : 7h30/12h30 (avec 15 min de pause) Rémunération selon profil /expérience Description du profil : Vous possédez impérativement les compétences techniques suivantes :***Maîtrise des techniques de couture industrielle * Expérience en piqûre plate et piqûre zigzag * Connaissance des critères de qualité couture * Connaissance ou expérience en soudure textile par machine HF appréciée Au delà de vos connaissances dans le domaine de la couture, vous êtes reconnu(e) pour =***votre grande rigueur, votre minutie et votre dextérité. * Minutie, rigueur et patience * Sens du travail bien fait * Capacité à se concentrer et à respecter les consignes de sécurité * Esprit d'équipe et adaptabilité Vous êtes disponible de mi JUIN à MI SEPTEMBRE ? Vous souhaitez tenter l'aventure , N'hésitez plus, postulez !!!
Description du poste : Vos missions principales sont les suivantes : Assembler et coudre des enveloppes textiles (gammes standards, spécifiques ou spéciales) Réaliser des opérations de piqûre plate et en zigzag Soudure de complexe non tissé Effectuer des contrôles qualité visuels, alerter et corriger si nécessaire Vous travaillerez sur des machines à coudre industrielles spécifiques et machine HF de soudure textile (machine à haute fréquence) Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Sans diplôme et avoir au moins 2 années d'expérience.Maîtrise des techniques de couture industrielle o Expérience en piqûre plate et piqûre zigzag o Connaissance des critères de qualité couture o Connaissance ou expérience en soudure textile par machine HF appréciée
Tu souhaites t'impliquer dans le maintien de vie à domicile des personnes âgées en situation de dépendance et celles en situation de handicap, leur apporter un soutien physique, moral, émotionnel. Le métier d'auxiliaire de vie est fait pour toi car c'est le métier le plus humain au monde. Ce métier est ouvert à tous et peut apporter aux autres. ASDT est une structure engagée dans le maintien à domicile depuis 2010. Notre vocation est de nous occuper des plus dépendants en leur apportant, non seulement, une réponse à leurs besoins essentiels, mais, également un soutien moral. Nous sommes désormais 190 collaborateurs répartis sur 4 secteurs dans le Grésivaudan. En nous rejoignant, tu t'intègreras facilement au sein d'une petite équipe, qui opère sur 1 à 4 communes, avec un responsable à ton écoute. Le poste que nous te proposons aujourd'hui est riche de sens, d'opportunités et d'évolutions. Chez ASDT, chaque employé peut bénéficier de formations internes pour lui permettre de faire un travail de qualité en toute sérénité et sécurité. Une auxiliaire de vie de Niveau 3 c'est quoi ? L'auxiliaire de vie est la personne la plus impliquée dans le maintien de vie à domicile de nos anciens, un soutien physique, moral, émotionnel, le métier d'auxiliaire de vie et surement le métier le plus humain au monde, le métier est ouvert à tous chacun peut apporter aux autres et aider nos anciens. Elle intervient dans les moments clés de la vie des bénéficiaires ; Le lever, l'aide à la toilette, le repas, le coucher. Elle répond donc à des besoins quotidiens en équipe pour assurer une continuité de service. Responsabilités : Aider les bénéficiaires dans leurs actes d'hygiènes (toilettes simples ou complexes, habillage, transferts) - Aider les bénéficiaires dans la prise de repas et dans le suivi de leur traitement (suivi de pilulier) - Accompagner les bénéficiaires dans les moments clés de la journée (lever, coucher etc) - Aider les bénéficiaires dans les tâches ménagères telles que le nettoyage quotidien, suivi du linge et la préparation des repas - Fournir un soutien émotionnel en écoutant attentivement les préoccupations. - Aider dans les déplacements en toute sécurité. - Effectuer des courses, du transport ... Avantages : - Kilomètre remboursé à 0,55 € - Indemnisation premier tajet 1.2€/ jour />- Heure des dimanches et des jours fériés majorée (heure de dimanche à partir de 22.30€ de l'heure suivant votre qualification) - Planning adapté à vos disponibilités et ultra sectorisé (temps de travail, jours de disponibilités). - Un accès à des formations internes et/ou diplômantes - Une mutuelle performante - Carte chèque déjeuner (60€ / mois pour un temps plein) - Un Comité d'entreprise dynamique et proposant de nombreux avantages - Chez nous pas de modulation on vous paie vos heures supplémentaire a la semaine Compétences : - Expérience antérieure dans le domaine des soins aux personnes âgées ou des services à domicile de 3 ans ou un diplôme du secteur sont souhaitable - Ponctualité, discrétion - Savoir être - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer son temps efficacement Notre Offre : - salaire horaire à partir de 12.3€ (fonction du diplome) majoration dimanche et jours férié 10€ de l'heure - kilomètre remboursé à 0,55 €/km - planning adapté (temps plein, temps partiel, jours de disponibilités, pas de travail les weekend ou uniquement le weekend) - une mutuelle performante - une carte chèque déjeuner - un CSE - des évènements d'entreprise - accés à des formations internes - Optener un diplome (ADVF/ BAC PRO ASSP...) Si tu es une personne attentionnée et empathique, prête à aider ceux qui en ont besoin, nous serions ravis de vous rencontrer. Postule dès aujourd'hui pour rejoindre notre équipe d'aides à domicile dévouée.
Nous recherchons pour le compte de notre client basé dans la vallée du Gresivaudan, des Couturier/ière H/F. prise de poste dès que possible jusqu'au 15 septembre poste temps plein du lundi au vendrediVos tâches principales sont les suivantes : Assembler et coudre des enveloppes textiles (gammes standards, spécifiques ou spéciales) Réaliser des opérations de piqûre plate et en zigzag Soudure de complexe non tissé Effectuer des contrôles qualité visuels, alerter et corriger si nécessaire Vous travaillerez sur des machines à coudre industrielles spécifiques et machine HF de soudure textile (machine à haute fréquence)
Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Afin de renforcer l'équipe actuelle, nous recherchons un Consultant Immobilier F/H. Vos futures missions et responsabilités Sous la responsabilité du Directeur des Ventes, vous représenterez la marque FONCIA. Votre savoir-être est l'un de vos meilleurs atouts et vous permettra de mettre en avant les services performants et les offres commerciales du groupe. Au sein de la Direction Transaction vous aurez pour missions : Rechercher de nouveaux clients et mandats de ventes Devenir le lien entre acquéreurs et vendeurs, vous réaliserez l'estimation du bien et en assurerez les visites Accompagner la vente jusqu'à la signature de l'acte authentique chez le notaire Ce que nous offrons : L'opportunité de travailler au sein d'une entreprise en plein essor et en plein tournant digital. Un environnement de travail stimulant et collaboratif en travaillant au cœur de la vie de tous. Des opportunités de mobilité, transversale, hiérarchique ou encore géographique, il y a forcément une agence près de chez vous ! Un accompagnement sur mesure via des outils internes : plateforme d'intégration, de mobilité interne et de formation. Vous demain : Notre contrat : CDI sur un statut de salarié VRP avec un pourcentage de commissionnement attractif et évolutif selon votre production (26% à 42%), ainsi qu'un bonus annuel à l'atteinte des objectifs. Technologies : Apple avec suite Office - Logiciel de gestion : Millenium (Intuitif et conçu en interne pour participer à la digitalisation de l'entreprise). Avantages : Participation, tickets restaurant ou restaurant d'entreprise, programme de cooptation, CSE (subvention annuelle). Des honoraires réduits pour les services Foncia (achat, location, location de vacances, diagnostics, travaux, assurances) et des avantages chez nos partenaires (location voiture, téléphonie, etc). Conditions : Mutuelle et prévoyance, remboursement titre de transport à 50%. Mission Handicap à disposition de tous nos salariés. Vous aujourd'hui : Déterminé.e et volontaire, vous aimez les défis et êtes doté.e d'un bon relationnel Vous avez à cœur d'accompagner vos clients dans leur projet immobilier Vous maitrisez le français, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral Vous êtes curieux, autonome et rigoureux Travailler en équipe est essentiel pour vous Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont les bienvenus. En un mot : Rejoignez Foncia ! Processus de recrutement Nous souhaitons le processus le plus fluide possible pour aller à l'essentiel : 1. Entretien avec l'équipe Recrutement : pour vous présenter plus en détail le poste, l'entreprise, ses politiques et avantages, échanger sur votre parcours et répondre à vos premières questions 2. Entretien en agence avec le(s) manager(s) : si le retour est positif des deux côtés, rendez-vous en présentiel à l'agence pour approfondir les enjeux du poste et vous familiariser avec votre futur environnement 3. Et. c'est terminé ! si tous les feux sont au vert, nous vous formulons une proposition de nous rejoindre et votre parcours d'intégration peut commencer.
Foncia c'est bien mieux pour votre carrière ! L'ambition de Foncia est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels. La qualité de nos prestations, la relation clients et le développement de services innovants sont autant de valeurs qui nous animent au quotidien. Dans cet environnement nous sommes amenés à recruter toute l'année dans nos différents métiers.
Votre missionEn tant qu' Agent Educateur (H/F), votre rôle est d'accompagner les personnes en situation de handicap, dans le cadre de projets éducatifs individualisés. Dans ce cadre, vos missions consistent à : Assurer l'accueil, l'écoute et la sécurité de la personne accompagnée, Sélectionner, concevoir et mettre en place des activités, dans le cadre de projets d'accompagnement socio-éducatif, d'insertion ou de réorientation, Réaliser un travail socio-sanitaire et/ou préventif, dans les écoles, institutions ou domicile des usagers, Favoriser la réinsertion sociale et professionnelle (préparation au retour en entreprise, à l'école, dans le milieu familial, etc.) l'autonomie, et l'épanouissement personnel de la personne accompagnée, dans la réalisation de ses projets, Organiser, planifier, effectuer des tâches administratives, Communiquer et travailler avec l'équipe, les partenaires et l'entourage du bénéficiaire afin d'assurer la bonne transmission des information et la continuité du suivi. Alors, intéressé(e) ? Votre profilIdéalement titulaire du diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES), d'Educateur Spécialisé (DEES) ou leur équivalent, vous disposez d'une première expérience dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap ? Vous êtes discret(e), à l'écoute et capable d'établir une relation de confiance ? Bon(ne) communiquant(e), vous êtes patient(e) et avez le sens de la pédagogie ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, sachez que c'est VOUS que nous recherchons ! Alors n'hésitez plus et candidatez ! A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Selon les besoins du magasin il peut vous être demandé de l polyvalence notemment en mise en rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Poste disponible pour un Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps partiel (22 h/semaine) situé à PLATEAU-DES-PETITES-ROCHES (38660 , Auvergne-Rhône-Alpes - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Manpower GRENOBLE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz, un GESTIONNAIRE DE FACTURATION (H/F) - Analyser les éléments des contrats et commandes pour garantir la conformité des factures. - Contrôler la facturation avant et après son émission. - Réaliser des facturations manuelles, y compris les avoirs. - Assurer la gestion des données relatives aux factures et avoirs. - Appliquer les bonnes pratiques de codification et de traçabilité. - Intervenir en expertise sur les réclamations ou litiges liés à la facturation. - Utiliser efficacement le logiciel SAP pour la facturation. - Maintenir une communication efficace avec les clients pour résoudre les problèmes de facturation. - Très bonne maîtrise de SAP pour la facturation, avec une connaissance approfondie des options et fonctionnalités existantes en matière de facturation. - Connaissance des pratiques de facturation EDI et des différentes normes du secteur. - Maîtrise des outils de CRM, notamment Salesforce. - Connaissance de base de la comptabilité. ?Nous recherchons un(e) candidat(e) sachant faire preuve de rigueur et d'autonomie, sachant gérer des priorités dans le cadre d'un calendrier de facturation. Vous avez un esprit d'analyse avec le sens du détail et savez rendre des comptes avec synthèse en donnant le niveau de précision nécessaire. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Acteur(trice) de la satisfaction Fidélisation clients Vous êtes en charge de l'accueil des clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (Accueil, encaissement, carte de fidélité, retours, accueil téléphonique) dans le respect des rituels clients (sourire, amabilité, courtoisie). Vous êtes une femme ou un homme doté d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, vous vous assurez de la satisfaction des clients lors de leurs parcours d'achat et n'hésitez pas à faire remonter leurs remarques dans un souci d'amélioration continue. Vous êtes partie prenante dans le parcours d'achats des clients et n'hésitez pas à les informer sur les différents services du magasin et leur proposer les plus adaptés en fonction de leurs besoins et de leurs achats lors de leur passage en caisses. Vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse. Sens du service client, souriant, vous assurez avec une grande rigueur vos missions, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire ou avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients. Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 6 mois Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
En quelques mots Vous avez l'esprit d'équipe et un goût prononcé pour la restauration ? En tant qu'agent de restauration, vous êtes au cœur de l'expérience Buffalo Grill, garantissant la propreté, l'efficacité et la présentation des plats qui raviront nos clients. Vous aimez un environnement de travail dynamique, convivial où chaque détail compte ? Rejoignez-nous ! "Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours." Ce que vous ferez au quotidien : · Le maître des entrées-dessert : vous êtes responsable de la préparation des entrées et des desserts, en respectant les fiches techniques et les normes d'hygiène à la lettre et avec rigueur. Vous avez le souci du détail et rien n'échappe à votre vigilance ! · Le pro du nettoyage et de la propreté : vous êtes l'as de la propreté, assurant le nettoyage et le rangement de votre poste, des locaux, du matériel et bien sûr, de la vaisselle. Parce qu'un restaurant bien rangé, c'est un restaurant prêt à briller ! · L'organisateur de la cuisine : vous participez au contrôle et au rangement des livraisons. Avec votre organisation sans faille, tout est à sa place et vous assurez la fluidité du service. Pas de panique, vous êtes toujours prêt pour le rush ! · Le champion de la coopération : vous collaborez avec les autres membres de l'équipe que ce soit en cuisine ou en salle, pour une préparation et un service fluides, en assurant une qualité de service irréprochable, et une cohésion d'équipe digne des plus grandes franchises de NBA ! Ce que vous apportez : · Motivation avant tout : quelle que soit votre expérience, c'est votre envie de faire plaisir et de contribuer à la réussite de l'équipe qui compte. Chez Buffalo Grill, nous recrutons nos talents sur le savoir-être avant le savoir-faire. · Rigueur et hygiène : vous appliquez les règles d'hygiène avec une grande précision, parce que chez nous, la sécurité alimentaire, c'est non négociable ! · Une vraie passion pour les métiers de bouche : que vous soyez déjà formé(e) ou que vous souhaitiez apprendre, vous aimez travailler dans un environnement où chaque plat doit être irréprochable. · Esprit d'équipe : travailler seul, très peu pour vous. Vous aimez échanger, aider vos collègues et, bien sûr, partager un moment convivial autour d'une pause bien méritée (quand la cuisine se calme un peu !). Pourquoi rejoindre Buffalo Grill ? ICI, nous favorisons l'épanouissement de chacun : Une intégration soignée et un parcours de formation personnalisé grâce à notre école interne et nos outils (e-learning, etc.). Des opportunités de carrière à portée de main : plus de 1 200 promotions internes en 2023, 80 % de nos managers ont débuté en salle ou en cuisine. Une ambiance de travail conviviale et authentique, où le respect et le plaisir d'accueillir sont au cœur des valeurs de nos équipes dynamiques et enthousiastes. Chez nous, vous trouverez un esprit familial et un management de proximité. ICI, nous vous soutenons grâce à notre réseau : Une entreprise solide avec plus de 350 restaurants en France, offrant des opportunités de mobilité géographique partout en France. Un acteur local impliqué dans la dynamique des territoires depuis plus de 43 ans. ICI, nous offrons des opportunités à toutes et tous : Une accessibilité des métiers, sans qualification préalable requise. Une politique d'inclusion qui valorise la diversité (94/100 à l'index parité H/F, +40 % de femmes managers). Une politique d'inclusion et de diversité (94/100 à l'index parité H/F). ICI, l'aventure commence. Tracer votre propre route dans une entreprise solide et ancrée localement depuis plus de 43 ans. Évolution possible Vous aimez relever des défis ? Après avoir démontré vos talents d'agent de restauration, vous pourrez évoluer vers des postes comme grillardin ou bien même passer en salle sur un poste de serveur. Et par la suite évoluer sur des postes à responsabilité si tel est votre souhait ! On vous accompagne à chaque étape pour que vous puissiez continuer à progresser et à grandir. Vous êtes prêt(e) pour la prochaine étape ?
Leader incontesté sur son marché, Buffalo Grill c'est the House of BBQ ! Nous proposons à nos clients de passer un bon moment en famille ou entre amis dans une ambiance décontractée et chaleureuse, autour d'un large choix de viandes grillées, de burgers et d'autres plats de qualité. Forte de 360 restaurants environ, notre enseigne a été élue enseigne préférée des Français en 2019 pour la 3ème année consécutive et sert plus de 31 millions de repas par an.
Alternance - Agent de restauration (H/F) Envie d'une carrière savoureuse ? N'hésite plus et rejoins l'équipe de Buffalo Grill ! Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité. Ton envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence. Ce qui t'attend si tu décides de nous rejoindre : Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que tu puisses t'épanouir et donner le meilleur de toi-même. Tu souhaites intégrer la maison du BBQ ? Nous recherchons un Agent de restauration H/F en alternance ! Accompagné(e) au quotidien par ton/ta tuteur(trice), tu as pour mission d'effectuer la présentation des plats afin de satisfaire nos clients. Nous comptons également sur toi pour veiller au respect des règles d'hygiène. Ta touche personnelle pour une expérience gourmande garantie : · Préparer les entrées et desserts en veillant au respect des normes d'hygiène, dans le respect des délais · Effectuer le rangement et nettoyage de ton poste, de la vaisselle, des locaux et du matériel · Optimiser le rangement des livraisons de stocks · Quelle que soit ton expérience, ta motivation pour la restauration et la passion du client feront de toi un collaborateur d'exception · Ton sens du travail en équipe est très important pour intégrer notre grande famille · Tu prépares un CAP Agent polyvalent de restauration, CQP (Agent polyvalent de restauration).
Vous souhaitez valoriser votre expérience en restauration collective ? Notre client recrute un Cuisinier en Restauration Collective (H/F/D) . Vous serez en charge de : - Préparer et cuisiner les plats selon les menus, - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité, - Gérer la réception et le stockage des marchandises, - Maintenir la propreté de la cuisine. pour un poste en journée, du lundi au vendredi, de 7h à 15h desservi par les transports en communSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
POSTE : Paysagiste H/F DESCRIPTION : Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis 20 ans sur la région Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi de par ses agences de proximité. Nous recrutons pour l'un de nos clients basé sur Goncelin (38), un paysagiste (H/F). Vos missions : - Conseils d'entretien à la clientèle - Maniement d'outils de jardinage - Plantation des boutures et semis - Pour de la création et/ ou de l'entretien - Réalisation d'aménagements bâtis - Intégration d'une solution d'arrosage - Préparation des sols (bêchage, engraissage, dépierrage) Conditions salariales : - Horaires : 6h-17h - Taux horaire fixe selon profil et expérience - Paniers repas, primes - Avantages intérimaire : IFM (10%) + ICP (10%) - Avantage FASTT (logement, garde d'enfant, véhicule) - Compte épargne temps - Avantages CE Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience réussie de minimum de 2 ans sur un poste similaire Vous êtes rigoureux(se) et avez le sens du détail Vous souhaitez vous engager sur le long terme Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe APROJOB Bourgoin se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais. Primes et paniers repas PROFIL : Profil : - Vous détenez un CAP en lien avec les espaces verts - Vous disposez d'une expérience similaire d'au moins 2 ans Cette offre vous intéresse Alors transmettez-nous votre candidature par e-mail ! Cette offre ne vous correspond pas tout à fait Mais elle peut peut-être correspondre à un de vos proches alors n'hésitez pas à la diffuser autour de vous !
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. - Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, s...
RESPONSABILITÉS : Accueil – Sourire – Bonne humeur. Ça te parle ? Alors nous sommes faits pour nous entendre ! Mr.Bricolage recherche son HÔTE(SSE) DE CAISSE/ACCUEIL (H/F). Le garant de la relation client c'est toi ! - Tu enchantes les clients par ton accueil dès leur entrée et jusqu'à leur sortie. - Tu prends soin d'eux lors de leur passage en caisse tout en étant rapide et rigoureux. - Tu fidélises les clients en leur proposant les services du magasin. - Tu es l'allié de choix des vendeurs qui peuvent s'appuyer sur ton savoir pour orienter les clients. - Tu sais maintenir un environnement de travail propre et ordonné et respecter les procédures attachées à ta fonction (caisse, accueil, démarque). PROFIL RECHERCHÉ : L'accueil, la caisse et la relation client n'ont plus de secret pour toi, ou presque. Ton sens du service et du travail en équipe ainsi que ta polyvalence sont tes points forts. Ton challenge quotidien : La relation client ! Grâce à ton accueil et à ta sympathie, nos clients passeront une belle journée et reviendront !
Mr.Bricolage recherche son HÔTE(SSE) DE CAISSE/ACCUEIL (H/F). Le garant de la relation client c'est toi ! - Tu enchaL'accueil, la caisse et la relation client n'ont plus de secret pour toi, ou presque. Ton sens du service et du travail en équipe ainsi que ta polyvalence sont tes points forts. Ton challenge quotidien : La relation client ! Grâce à ton accueil et à ta sympathie, nos clients passeront une belle journée et reviendront !
Bienvenue au NINKASI ! Ici on vit, on vibre, on grandit. En rejoignant notre équipe, vous allez pouvoir cultiver vos talents, avoir une carrière étonnante, contribuer à un impact qui rend fier, profiter d'une culture qui donne des ailes et enfin vivre au quotidien une expérience riche de rencontres. Dans une cuisine au Ninkasi. Vous participez à la préparation et la réalisation des bons plats à la carte. Polyvalent, vous pouvez travailler sur tous les postes de la cuisine : mise en place, envoi, rangement, plonge et nettoyage. Vous connaissez et appliquez les normes d'hygiène (haccp) dans les cuisines. Une fois le service terminé, vous participez au nettoyage des locaux et des postes de travail. Vos missions vous emmènent également à vérifier et mettre à jour le dates limites de consommation et à participer à la gestion des commandes : contrôle du stock, réception et saisie des bons de livraison en informatique. Cadre de travail : Le service s'effectue en continu (pas de coupures) et les horaires de services sont en décalés Nous recherchons des Employé Polyvalent de Restauration (H/F) en CDI, à temps plein La mutuelle est pris en charge à 50% par l'employeur Le travail peut être physique (port de charge), on vous économise un abonnement à la salle Bosser à Ninkasi vous permet également d'avoir des réductions sur les consommations et sur le shop et vous pouvez bénéficier de places de concert/soirée gratuites (et ça, c'est cool) Au Ninkasi, on aime : - Les vrais curieux. Les enthousiastes. L'humilité, l'humour et la rigueur. Ceux qui cherchent toujours les solutions. Ceux qui se sentent libres de brasser toutes les cultures Vous avez encore des questions ? Rendez-vous sur Le vrai du faux : les métiers de la restauration - Ninkasi Fait pour vous si. Vous aimez donnez le sourire avec vos petits plats et réveillez les papilles de vos amis ! Vos qualités principales : Vous aimez accueillir comme chez vous et avez le sens des relations humaines Vous êtes organisé, rapide et agile dans vos tâches. Vous connaissez les règles élémentaires d'hygiène et les appliquez. Vous savez travailler et communiquer dans une équipe. Diplôme et formation:Un CEP ou un CAP serait un plus. Si vous êtes motivé, nous pouvons également vous accompagner dans la formation.Votre évolution :Une formation interne vous permettra d'évoluer dans le groupe vers un poste de cuisinier. **Chez Ninkasi, près d'1/3 des managers ont débuté en tant qu'EPR.**(source : baromètre interne avril 2022)
Ninkasi, lieux de brassage
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le¿contact client¿et assurer sa¿satisfaction¿grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client (minimum 1 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,22€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste :***Accueillir et orienter les clients avec courtoisie et professionnalisme***Effectuer les opérations de caisse (encaissement, contrôle des paiements)***Gérer les erreurs de caisse et signaler toute anomalie***Participer à l'enregistrement des informations clients pour des programmes de fidélité, cartes de fidélité...***Promouvoir les offres spéciales et fidéliser les clients en leur offrant une expérience d'achat agréable***Assurer la propreté et l'organisation de votre poste de travail***Participer à l'entretien de la relation client et à la fidélisation***Veiller au respect des procédures de sécurité et des normes d'hygiène Poste :***Horaire : 16H-20H15***Durée : plusieurs semaines Description du profil :***Vous êtes ponctuel, rigoureux et avez un excellent sens du relationnel***Une première expérience en tant qu'hôte de caisse ou dans un environnement similaire est un plus***Vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en étant un bon membre d'équipe***Une bonne gestion du stress et une attitude positive sont indispensables Avantages :***Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***CET 5%***Acompte de paye à la semaine si besoin***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application MY R.A.S :***
Préparation des visites clients : Avant toute négociation, il/elle s'assure d'une préparation complète et efficace de la visite. Il/elle vérifie la présence des interlocuteurs clés, annonce sa visite et son objectif. Il/elle planifie son agenda avec des objectifs précis et des points clés à aborder, en s'appuyant sur des informations à jour : historiques techniques, rapports, WA COST (besoins en formation, essais réalisés, commandes précédentes, etc.). Il/elle sait où obtenir les données nécessaires pour une prise de décision éclairée pendant la négociation. Élaboration des offres tarifaires : Il/elle établit à l'avance la formule tarifaire en maîtrisant ses composantes : calcul SCV, coût de l'énergie, définition du prix minimal par produit (frais de transport inclus). Il/elle évalue la période tarifaire, les conditions de paiement et la prochaine révision des prix. Il/elle sait évaluer les encours clients et proposer des offres tarifaires complexes, selon la rareté du produit et la taille du client. Il/elle sensibilise le client à l'importance des délais de paiement dans la négociation. Conduite de la négociation commerciale : Il/elle mène une négociation efficace, en suivant les étapes prévues dans son agenda et en obtenant l'accord du client point par point. Il/elle identifie les signaux d'achat, améliore les marges en justifiant le prix avec transparence, et adapte ses arguments en valorisant nos forces (et les faiblesses concurrentes). En suivant les standards W Abrasives, il/elle oriente la discussion au-delà du prix et valorise nos offres : assistance, services, outils, produits Premium, essais, formations. Il/elle traite les objections du client avec méthode et conclut la négociation en formalisant une proposition commerciale ou en posant les bases d'un prochain échange. Suivi après visite : Il/elle met à jour systématiquement toutes les données dans l'AS400 : date de visite, profil client, segment WAE, activité, équipements, niveau technique, type et nature de la visite, produits utilisés, consommation annuelle, application principale, matériau, type de pièces, retards et délais de paiement. Gestion des retards de paiement : Il/elle identifie le responsable des paiements chez le client et s'assure que le service crédit interne a un contact direct avec cette personne. Il/elle sait gérer les situations d'impayés avec courtoisie mais fermeté. Assistance technique de base : Il/elle assure une assistance technique de premier niveau (contrôle de base de la machine et rapport de processus) pour les petits et moyens comptes, et agit en coordination avec les membres Walue pour les comptes clés. Il/elle maîtrise les outils et processus internes (WA COST Silver/Bronze, produits Premium, Wade Mecum, Sales Web, AS400...), ainsi que les processus externes (procédés de découpe ou de grenaillage). Il/elle maîtrise l'ensemble des outils techniques. Respect des valeurs et règles internes : Il/elle gère son portefeuille client dans le respect des valeurs du Groupe, du Code de Conduite et des règles de Conformité applicables. Remontée d'informations et reporting : Il/elle fait un reporting de qualité à sa hiérarchie et remonte toute information pertinente, y compris les suggestions clients ou informations sur les produits concurrents. Il/elle assure un suivi sur : gestion des stocks, réclamations, clients perdus, etc. Prévision et coordination : Pour améliorer son organisation, il/elle suit la procédure de commande interne, agit en coordination avec le Service Client et le Responsable des Ventes. Il/elle établit un prévisionnel mensuel pour adapter la production à la demande. Compétences personnelles : Il/elle sait analyser, synthétiser et gérer de
Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour occuper un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur CROLLES (38920 , Auvergne-Rhône-Alpes - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste :***Mise en rayon des produits alimentaires ou non du magasin***Transporter les marchandises de la réserve aux rayons du magasin***En cas de produits alimentaires, contrôler les dates limites de consommation, retirer les produits périmés ou abîmés***Garantir la propreté et l'organisation du magasin et des rayons***Respecter les consignes d'emplacement***Etiqueter les produits***Contrôler l'état des stocks***Port de charges***Accueillir et orienter les clients Vous travaillez sous l'autorité d'un gérant, d'un chef de rayon ou d'un directeur de magasin et vous travaillerez seul ou en équipe. Description du profil :***Vous êtes un professionnel fiable (respect des horaires, qualité de travail), apprécié pour votre rigueur, votre sens de l'adaptation et de l'organisation***Vous êtes dynamique, réactif(ve) et capable de travailler dans un environnement rapide et exigeant***Autonome et rigoureux(se)***Aisance à travailler en équipe***Expérience dans le secteur du commerce est un plus, mais débutants acceptés Avantages :***Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***CET 5%***Acompte de paye à la semaine si besoin***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application MY R.A.S :***
Nous recherchons pour le compte de notre client basé sur la commune de LA TERRASSE, des opérateurs(trices) F/H de production. Cette entreprise est spécialisée dans le secteur d'activité de la fabrication d'emballages métalliques légers.Votre tâche consiste à assurer le pilotage des lignes de Production dans le respect des consignes de sécurité, de qualité, de productivité et d'hygiène. Vous êtes en charge du pilotage de plusieurs lignes de production, selon les consignes de travail données par la hiérarchie. Vous participez aux remplacements sur les postes de travail pendant les pauses et vous êtes en charge d'effectuer les réglages de 1er niveau (centrage de la feuille, changement de la feuille autour de l'amenage. Vous êtes capable de faire un flan pour détecter une coupe mauvaise, savoir régler les valeurs du dérouleur de la presse 15, savoir changer la quantité par pile). Horaires en 2x8 : 5h-13h 13h-21h
K-Net est un fournisseur d'accès internet Français disposant d'une infrastructure Européenne. Nous sommes une équipe dynamique, un opérateur alternatif de proximité, en restructuration, présent sur tout le territoire Français et qui offre des perspectives d'évolution. - MISSIONS : Directement rattaché au directeur technique vous interviendrez sur les missions suivantes : - administration et déploiement du réseau LAN / MAN / WAN - administration et déploiement des plateformes Cloud / SAAS - sécurisation et supervision de l'existant - COMPÉTENCES : Vous êtes passionné(e) par votre domaine technique et faites preuve d'une forte appétence pour les technologies du numérique. Vous maitrisez : - Les environnements LINUX ( Redhat / Debian . ) - La virtualisation ( Docker / KVM / VMDK ... ) - L'ingénierie réseau ( DHCP / OSPF / BGP / . ) - Les équipements type CISCO . - PROFIL : Titulaire d'un Bac +2 et plus, tu justifies d'une expérience de 2 ans minimum (alternance comprise) dans un poste similaire. - AVANTAGES SOCIAUX : - Tickets restaurant - Primes vacances - Mutuelle et régime de prévoyance Nous serons ravis de te compter parmi nous. Tu aimes les challenges ? Tu souhaites continuer à progresser dans ton domaine et approfondir tes connaissances dans un marché porteur orienté réseau système info et téléphonie ? Rejoins-nous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel
Le groupe SHCB est un acteur indépendant de la restauration collective depuis 1997, dont l'expertise des cuisines centrales est aujourd'hui reconnue. Implanté de la Bourgogne à l'Occitanie, notre développement s'appuie sur la qualité et l'engagement de nos équipes, la qualité de nos approvisionnements et de nos outils de production. Notre ambition est d'apporter, à partir de produits majoritairement issus des territoires au sein desquels nous sommes implantés, une cuisine favorisant goût, équilibre et plaisir. En nous inscrivant dans le projet de restauration des collectivités territoriales, nous construisons avec nos clients une relation de confiance et de proximité. Chaque année ce sont près de 10 millions de repas qui sont servis à nos convives. Aujourd'hui, dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Comptable multi-sites, multi-sociétés H/F : Dans un environnement multi-sociétés, multi-sites , et multi-convention collectives, vous serez rattaché à la responsable comptable et prenez en charge les missions suivantes : Responsabilités * Traitement de factures des frais généraux; * Validation des factures; * Pointage des comptes fournisseurs; * Réponses aux relances fournisseurs; * Réponses au téléphone aux fournisseurs; * Contrôle des comptes d'exploitation pour les entités SHCB/SHCB Gestion; * Suivi de la facturation intérim; * Comptabilisation et gestion des immobilisations; * Notes de frais; * Gestion du cycle personnel (pointage et justification des comptes 42/43 et 64); * Suivi des CCA; * Déclaration de TVA SHCB/SHCB Gestion * Clôture comptable mensuelles et annuelles. Profil recherché * Niveau BTS Comptabilité. * Expérience de 5 ans dans un poste similaire. * Expérience de comptable multi-sites et multi-sociétés exigée. * Maîtrise du logiciel SAGE comptabilité indispensable. * Maitrise d'Excel. * Disponible rapidement. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Agent de Maitrise Rémunération : 2200€ sur 13 mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 200,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
