Consulter les offres d'emploi dans la ville de Theys située dans le département 38. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Theys. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - LE HAUT BREDA, 38 - LE TOUVET, 38 - CROLLES ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Saison d'hiver 2025-2026 Restaurant d'altitude situé sur les pistes de ski aux 7 Laux-Le Pleynet (petit niveau de ski indispensable). Poste à pourvoir du 20 décembre 2025 au 31 mars 2026. Nous recherchons un aide de cuisine/plongeur (H/F) pour notre restaurant d'altitude (self-service), cuisine traditionnelle, expérience en snacking souhaitée, service du midi uniquement (jusqu'à 300 couverts les jours de grosse affluence). Vous serez amené à assister le cuisinier ou le second de cuisine, à effectuer la plonge et à procéder au nettoyage des surfaces et du matériel. Vos missions : - Préparation du froid ; - Mise en place pour le service au self ; - Service au self ; - Garantir le bon déroulement des services en veillant à la qualité des plats servis ; - Nettoyage et entretien : maintien de la propreté de la cuisine, des ustensiles et des équipements en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires (HACCP), plonge. Salaire de 1800,00 € net incluant la nourriture du midi, 39 heures/semaine avec soit un jour de repos par semaine, soit deux jours selon les périodes.
Au sein d'une entreprise à taille humaine (120 personnes), basée dans le Grésivaudan et spécialisée dans le BTP : Vous interviendrez en renfort des services administratifs et comptables Vous assisterez l'équipe sur tous les sujets de gestion administrative et notamment la saisie des bons. Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous disposez d'un bon niveau d'expression écrite et orale. Vous devrez vous familiariser avec les appellations techniques des matériaux.
PME familiale 120 personnes basée dans le Grésivaudan L'entreprise intervient sur plusieurs secteurs d'activités : Les réseaux humides Les réseaux secs Le bâtiment / génie civil Le terrassement La topographie et les études Le retraitement des matériaux (TVM 38) L'affermage de réseau d'eau et d'assainissement (SOREGE)
Notre entreprise : Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Les missions : Réaliser le tri du courrier pour la zone de distribution qui lui est attribuée et dans l'ordre de la tournée. Distribuer le courrier dans les boîtes aux lettres des particuliers ou à l'accueil des entreprises. Livrer les recommandés et les gros colis en mains propres, et laisser un avis de passage en cas d'absence du destinataire. Relever à heures fixes le courrier déposé dans les boîtes aux lettres de son secteur, puis le déposer au centre de tri. Gérer la réexpédition de courriers et de colis en cas de changement ou d'erreur d'adresse. Informer les habitants de son secteur sur les services fournis par la Poste. Vous pouvez effectuer la mission à vélo ou en voiture. HORAIRES : Du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine. SALAIRE : 12,05 €/h + 1.11 €/h + complément charge famille, + 10% indemnités de fin de mission, + 10% Indemnités de congés payés, + Compte Epargne Temps (CET) Profil : Etre titulaire du permis B depuis au moins 2 ans. Etre à l'aise avec le français, dont la lecture alphanumérique. Etre disponible du LUNDI au SAMEDI. Avoir une bonne condition physique. Aimer travailler à l'extérieur et en toute autonomie. Apprécier la relation client. Ne pas avoir de vacances prévues cet été. Fort sens du service et du respect de la confidentialité. Port et déplacement de charges.
RAS Intérim et Recrutement, pionnière sur l'offre de service 24h/24-7j/7 et forte de ses 50 ans d'expérience, est la solution à votre recherche d'emploi.
Entreprise : Nous avons repris, il y a un peu plus d'un an, le Centre Automobile POINT S à Crolles (38920). Nous vous proposons d'intégrer une entreprise avec des valeurs, conviviale, des conditions de travail confortable, une équipe dynamique au service de l'automobiliste. Vous êtes passionné(e) par le contact client et le secteur automobile ? Vous avez le sens de l'organisation et aimez prendre des initiatives ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions principales : - Accueil client : Vous êtes le premier contact de nos clients. Vous les accueillez, les conseillez et les orientez. - Gestion administrative : Prise de rendez-vous, rédaction de devis, facturation, encaissements. - Coordination d'équipe : Vous assurez la bonne coordination entre l'accueil et l'atelier pour garantir une fluidité optimale des opérations. - Développement commercial : Vous participez activement au développement des ventes en proposant les services et produits adaptés aux besoins de nos clients (pneumatiques, entretien courant, etc.). - Gestion des stocks : Vous aidez à la gestion des stocks de produits et pièces détachées. - Maintien de l'espace d'accueil et du magasin : Vous veillez à la propreté, à l'organisation et à l'attractivité de l'espace d'accueil et du magasin. Profil : - Expérience significative dans un poste similaire dans le secteur automobile. - Excellent relationnel et sens aigu du service client. - Maîtrise des outils informatiques - Dynamisme, rigueur et autonomie. - Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités. Type de contrat : CDI - 40h / semaine du lundi au vendredi (week-end préservé) Rémunération 2 510 € brute/mois + mutuelle + véhicule de fonction
Rejoignez un Groupe engagé, humain et en pleine croissance. *** Entreprise adaptée : offre réservé aux personnes possédant une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé*** Le Groupe NEA est un acteur reconnu dans les prestations de services aux entreprises, intervenant dans des domaines variés : - Facilities (propreté, bureautique) - Industrie, communication & impression, ingénierie QSE, IT, bâtiment Entreprise à fort impact social, nous sommes une entreprise adaptée, employant majoritairement des personnes en situation de handicap, et portons un projet d'entreprise ambitieux fondé sur l'inclusion, la diversité, la solidarité et la bienveillance. Notre statut de Société Coopérative et Participative (SCOP) garantit à chacun de nos collaborateurs une gouvernance partagée, une répartition équitable des résultats et une implication directe dans les décisions de l'entreprise. >>> Dans le cadre du développement de notre marque nea'Pur, nous recrutons un(e) : Coordinateur Junior Propreté (H/F) Secteur d'intervention : Crolles Vos missions : - Assurer l'approvisionnement du matériel de nettoyage - Participer activement à la réalisation des prestations de propreté (poste très opérationnel) - Organiser et suivre les contrôles qualité sur site - Veiller au respect du cahier des charges client - Encadrer une équipe d'environ 20 collaborateurs en situation de handicap, en lien avec le coordinateur référent (N+1) - Être l'interlocuteur privilégié du client pour garantir sa satisfaction Profil recherché : * Expérience significative dans le secteur de la propreté * Rigueur, polyvalence, sens de l'organisation * Excellent relationnel, capacité à travailler en équipe et à fédérer * Dynamisme et sens des responsabilités * Une appétence pour le management bienveillant est un réel atout Rémunération & avantages : * Salaire : 2 200 € brut/mois (négociable selon expérience) * Panier repas : 10,30 € net / jour travaillé * Mutuelle premium (prise en charge à 50 % par l'employeur) * Intéressement aux résultats Rejoindre NEA, c'est intégrer une entreprise : >>> Où l'humain est au centre des priorités >>> Qui valorise les compétences et favorise l'évolution de ses collaborateurs >>> Qui s'engage concrètement pour l'inclusion des personnes en situation de handicap >>> Où le travail rime avec sens, reconnaissance et esprit coopératif Vous avez envie de donner du sens à votre métier tout en évoluant dans un environnement stimulant et bienveillant ? Postulez dès maintenant et devenez un maillon clé de notre équipe nea'Pur !
Sibuet Environnement est une entreprise qui s'inscrit dans la préservation de l'environnement et des ressources grâce à la revalorisation des déchets. Nous sommes centre de traitement et de regroupement de déchets, sur plusieurs filières, notamment les déchets d'équipements électriques et électroniques ; et nous assurons également la collecte de certains déchets en déchetteries. Nous recherchons aujourd'hui 9 agents(es) de centre de traitement pour assurer un surcroît d'activité , prolongation éventuelle en fonction des volumes à venir. Pour mener à bien vos missions, nous apprécierons votre dynamisme et votre sérieux. Vos missions consisteront à mener des opérations de démantèlement d'écran et de tri des matériaux. Prise de poste souhaitée dès que possible ; Débutant(e)s bienvenu(e)s ; Éléments de rémunération : Salaire de base à 1867€ bruts pour 35h hebdo + Heures supplémentaires au réel Indemnités de casse-croûte et de salissure Horaires : de 6h30 à 15h (30 minutes de pause dej)
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDD 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDD 36h45 (1h45 hebdomadaire de pause payée, 35h de travail effectif), en statut employé pendant 3 mois, * Une rémunération avec un salaire mensuel brut de 1 932 €, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Recherche vendeur/ vendeuse pour notre boulangerie pâtisserie artisanale Sérieux(se), respectueux(se) des horaires, motivé(e), souriant(e). Vous serez en charge : - Mise en place des produits en boutique et du réapprovisionnement. - Gérer la caisse (rendue monnaie) - Tenir propre son espace de travail et de vente. ** Horaire de travail 29h (lundi mardi jeudi vendredi) du matin uniquement 5h45 à 13h
Boulangerie Pâtisserie artisanale
MFI Résidence Mutualiste Les Solambres recrute : Agent de Service Hôtelier CDI à temps complet La résidence Mutualiste Les Solambres, 674 avenue de Savoie, 38660 LA TERRASSE. Gérée par la Mutualité Française de l'Isère, recherche : Des Agents de Service Hôtelier Missions : - Réaliser le Bionettoyage : espaces communs, chambres, bureaux.. - Service restauration Modalités de travail : - Horaires variables selon planning, - Un week-end sur deux travaillé Convention : - CCN 51 FEHAP Savoir être : - Consciencieux - Organisé - Capacité d'écoute - Discrétion
La résidence mutualiste Les Solambres, située à 20 km de Grenoble, accueille des personnes âgées et développe pour elles un projet d'accompagnement autour de petites unités de vie.
Poste à pourvoir rapidement, basé à La Terrasse (38). Horaires en 2x8 parfois en 3x8 si besoin de produire plus mais la norme reste le 2x8. Qui recrute ? Tridentt Intérim recrute pour l'un de ses clients, une entreprise internationale spécialisée dans la fabrication de barquettes et plats en aluminium destinés au secteur agroalimentaire. Votre mission : En tant qu'opérateur(trice) de production, vous intégrerez l'atelier et participerez à la fabrication de produits en aluminium. Vos principales tâches : - Alimenter et surveiller les machines de production - Contrôler la qualité visuelle des pièces fabriquées - Effectuer l'évacuation et le conditionnement des produits finis - Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et de qualité en vigueur Des clients prestigieux comme Air France font confiance à cette entreprise . Horaires : Travail en 2x8 (alternance matin / après-midi). Rémunération et avantages : Salaire : SMIC horaire, Ticket restaurant, Pause rémunérée, 2,5 heures supplémentaires rémunérées par semaine, 13e mois proratisé selon le temps de présence. Profil recherché : Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et dynamique, Une première expérience en production industrielle est un plus mais débutants acceptés, Esprit d'équipe et volonté de s'investir sur la durée. Postulez dès maintenant auprès de Tridentt Intérim et rejoignez une entreprise leader de son secteur, offrant des conditions attractives et un environnement de production moderne.
Dans le cadre de son partenariat avec une structure d'hébergement et d'insertion sociale Solid Action, Arcadia propose une alternance pour un(e) Travailleur(euse) Social(e) souhaitant valider le titre professionnel de Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle (CIP) sur un an. Le poste s'inscrit dans une dynamique de réinsertion sociale et professionnelle auprès de publics en situation de précarité ou sous-main de justice, au sein d'une équipe pluridisciplinaire engagée. Vos missions principales : - Accompagner les bénéficiaires dans l'élaboration et la mise en oeuvre de leur projet personnalisé. - Participer à l'animation de réunions collectives avec les résidents et l'équipe. - Assurer une prise en charge sociale globale dans le respect des principes d'inconditionnalité et de dignité. - Contribuer à l'accompagnement vers le logement autonome ou adapté. - Réaliser des entretiens de pré-admission en lien avec les partenaires judiciaires. - Participer aux réunions de service et aux rencontres partenariales. Le profil recherché Profil recherché : - Titulaire au minimum d'un baccalauréat. - Permis B et véhicule personnel indispensables (zone peu desservie). - Qualités humaines : écoute, empathie, rigueur, autonomie, esprit d'équipe. - Bonne connaissance du secteur social, de l'insertion par l'emploi et le logement. - Maîtrise des outils bureautiques et capacité à travailler en réseau. Conditions : - Alternance sur 1 an dans le cadre du titre professionnel CIP. - Poste à temps plein - 35h/semaine. - Travail 1 week-end par mois selon planning. - Début souhaité : dès que possible.
Les missions du poste Dans le cadre d'un remplacement pour des congés, NETMAN recherche son prochain Opérateur Logistique sur Convoyeur. C'est peut être vous ? Vos missions : 1/ Convoyage en salle blanche - Assurer les acheminements de pièces, à la demande, d'un PDS à un autre. - Assurer les récupérations de pièces aux PDS pour les ramener au PDS 1 - Manipule régulièrement dans les règles de sécurité du site. - Remplir & faire les actions de la check-list « fiche convoyeur » avec méthode et rigueur - Accompagne les nouveaux intervenants avant la prise de poste - Réintégrer des pièces des PDS vers la BA - Récupérer les badges - Récupérer les aspirateurs - Commander les bouteilles Xénon - Ramassage des badges 2/ Réception de marchandise : - A l'arrivée des livraisons, le préparateur de commandes se rend sur le quai de la BAAR 300 afin de décharger les marchandises - Vérifier que le bon de commande correspondent bien aux quantités livrées - Trier et déposer dans un chariot dédié afin de le transporter à son poste de travail - Scanner et imprimer les étiquettes de localisation - Ranger les marchandises dans les emplacements définis 3/ Progiciel : - Valider la pastille de la zone - Choisir le produit correspondant aux éléments à contrôler - S'assurer de l'acheminement des pièces en sélectionnant le produit - Possibilité de rajouter des commentaires ou photos en fonction des consignes clients - Si détection d'une anomalie ou dysfonctionnement, remonter l'information via le progiciel en prenant une photo, ou effectuer un commentaire - Valider par une signature électronique de l'agent et des personnes surplace. Les horaires : Horaires en 6/4 : 4h45 - 12h45 / 12h45 - 20h45 / 20h45 - 4h45 puis 4 jours de repos
Netman est une entreprise familiale spécialisée dans les prestations de services en milieux sensibles : nettoyage, manutention, logistique. Forte de 47 années d'expertise, notre société compte aujourd'hui 1 000 collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire national.
Vous recherchez un emploi ? Notre job est de vous en trouver un ! R.A.S Intérim, c'est un réseau d'agences d'emploi de plus de 160 agences, qui propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. L'agence R.A.S. Intérim de Grésivaudan, recherche un(e) PREPARATEUR(TRICE) DE COMMANDES. Poste basé à LA TERRASSE. Missions : - Préparation des commandes en fonction des bons de commande et des instructions - Vérification de la conformité des produits (quantité, qualité, références) - Réception des colis en vérifiant les quantités reçues et l'état - Dispatch, tri et stockage des produits dans les emplacements définis - Saisie informatique des mouvements de stocks - Vérification de la conformité de l'emballage des produits - Respect des normes de sécurité et des procédures internes Poste : - Horaire : du lundi au vendredi de 19h à 22h - Type de contrat : INTERIM - Temps partiel soit 15h par semaine Salaire : 11.88€ horaires demi-nuit + majoration des heures de nuit Profil : - Vous êtes un(e) professionnel(le) fiable (respect des horaires, qualité de travail), apprécié(e) pour votre rigueur, votre sens de l'adaptation et de l'organisation - Vous êtes capable de travailler dans un environnement dynamique et de respecter les délais - La maîtrise des outils de manutention (transpalette, chariot) est un plus - Vous avez une bonne condition physique afin de supporter le rythme imposé par ce métier et le port de charges lourdes Avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement) - Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application MY R.A.S : gresivaudan@ras-interim.fr https://apps.apple.com/fr/app/myras/id1474653896 https://play.google.com/store/apps/details?id=com.ras.mobile
Mission Vous allez : - Organiser et contrôler la prestation hébergement : réception et ménage en appliquant les consignes d'hygiène et de sécurité sur les matériels et produits utilisés. - Garantir la fluidité de l'accueil et contribuer à la fidélisation de la clientèle - Optimiser les ventes sur l'établissement : vente de séjours et produits annexes - Mettre en place l'offre Bien-Etre » et dynamiser les ventes - Manager et fédérer votre équipe : recruter, former, motiver, accompagner et évaluer vos collaborateurs - Suivre et analyser la satisfaction clients puis mettre en œuvre des actions correctives CDD - 4 Mois - 35h00 Date de prise de poste : 01/12/2025 - Date de fin : 24/04/2025 Rémunération : A partir de 1973 € brut (selon expérience) + heures supplémentaires récupérées Poste nourri et logé pour 140 €/mois (logement individuel) Prise en charge de la mutuelle à 70% par Miléade Mais ce n'est pas tout !! Chez Miléade, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : La priorité sur votre poste pour les saisons futures Possibilité de mobilité et d'évolution de carrière sur nos 38 établissements Un 13ème mois, 50% de réduction sur vos vacances, tous les avantages CSE Profil Compétences + expériences Bac+2 Tourisme/Hôtellerie, expérience validée sur un poste similaire, à l'aise avec outils informatiques. Vous êtes : - Efficace et polyvalent, vous avez des compétences techniques et une expérience terrain en hébergement ou en hôtellerie - Passionné et réactif, vous avez le sens de l'accueil et vous savez vous adapter aux situations imprévues - Rigoureux, vous savez coordonner et organiser le travail de façon efficace - Exigeant et engagé, vous aimez partager votre expérience et fédérer votre équipe Vous avez envie : - De découvrir de nouveaux spots, une nouvelle région - De faire partie d'une équipe, d'échanger avec des collègues de tous horizons - D'être accompagné, formé et de transmettre vos savoir-faire et nos valeurs - De profiter de la redistribution des bénéfices de l'entreprise (aucun actionnaire rémunéré) - D'être impliqué avec les équipes dans la Responsabilité Sociétale de l'entreprise Cadre de travail Le village club des 7 Laux est situé en Isère, dans le massif de la Chartreuse, à 1 350 m d'altitude. Il dispose de 83 chambres rénovées, en formule pension complète ou demi-pension, et 44 appartements, en formule locative ; ainsi qu'un restaurant de 336 couverts (tables de 8 pers.) avec terrasse (ouverte selon météo). Il est équipé d'une salle de sport et d'un espace bien-être. Grâce à ses équipements et à sa situation à 5min à pied des principaux commerces et skis aux pieds en hiver, il vous permet de faire une ou plusieurs saisons dans un cadre de travail et de loisirs exceptionnel. Bienvenue chez Miléade Je recherche des collaborateurs impliqués dans leur mission et passionnés par leur métier. Au-delà de la formation et des compétences techniques, j'apprécie avant tout le savoir-être, les qualités humaines et l'esprit d'équipe. Frank TERRANOVA Directeur d'etablissement
Rejoignez un des LEADER DU VILLAGE CLUB en France qui propose plus de 1000 emplois saisonniers. Avec 100M? de Chiffre d'Affaires, 1000 ETP et 38 Villages Clubs et Hotels situés dans les plus belles régions de France, Mileade est l'un des principaux acteurs du tourisme responsable en France. Articulée autour de valeurs fortes et responsables, l'offre Mileade repose sur une prestation de qualité, positionnée au prix juste, pour des vacances qui riment avec passion et harmonie
Nous recherchons un(e) serveur(se) dynamique pour rejoindre notre équipe afin de vivre avec nous la belle saison hivernale qui s'annonce à Prapoutel ! Les activités principales sont : Accueillir et conseiller la clientèle Prendre les commandes et servir les plats et boissons Gérer les encaissements et la mise en place de la salle Veiller à la propreté et à l'organisation de la salle Participer à la bonne ambiance de travail Profil recherché : Excellente présentation et sens du service client Rapidité, efficacité et esprit d'équipe Notre établissement propose un service continu en journée et n'est pas ouvert le soir. Poste non logé
L'agence TRIDENTT LE TOUVET recrute pour l'un de ses clients basé à Froges, un technicien d'usinage (H/F). Vos missions : - Programmation et réglages des machines - Contrôle du fonctionnement de la machine, - Montage et réglage des outils - Lancement des séries en fonction des ordres de fabrication - Vérification du bon déroulement de l'opération d'usinage, - Contrôle dimensionnel et visuel des pièces - Proposition de solution d'amélioration Compétences : - Lecture de plan - Connaissances en mécanique - Programmation sur MAZATROL et/ou HURCO et/ou ISO - Utilisation CFAO logiciel Top Solid serait un plus - Maîtriser les outils de contrôle - Respecter les normes de productivité et de qualité, ainsi que les règles de sécurité Vous êtes méthodique, rigoureux, force de proposition et capable de prendre des décisions rapidement face aux aléas de la production (pièce défectueuse, dysfonctionnement d'une machine.). Formation : Vous êtes titulaire au minimum d'un Bac pro Pilotage des systèmes de production automatisée, ou Productique mécanique ou Technicien d'usinage où vous avez une expérience en industrie d'au moins 5 ans Poste CDI Horaires - 39 heures Salaire proposé base 35 heures en fonction du profil à partir de 31 000€ bruts - et revisité selon expérience et compétence + intéressement - mutuelle prise en charge à 50% - prime de fin d'année - CE externalisé
Chez TridenTT Travail Temporaire, nous sommes passionnés par l'accompagnement des entreprises et des talents dans leurs projets professionnels. Depuis notre création en 2003, nous sommes spécialisés dans le recrutement et le placement intérimaire dans les secteurs du BTP,de l'industrie, et bien d'autres encore. Notre expertise repose sur une approche locale et sectorielle, avec une équipe engagée et à l'écoute des besoins de chaque client et candidat.
L'agence TRIDENTT LE TOUVET recrute pour l'un de ses clients basé au Touvet, Un second de Cuisine (H/F). Cuisine Traditionnelle Type de Contrat : CDI, Temps plein Jours de repos : Dimanche, Lundi et une demi-journée en semaine Nous recrutons un(e) Second(e) de Cuisine expérimenté(e) pour seconder directement le Chef et prendre en charge, en particulier, la gestion et l'exécution de la partie Chaud. Vos Missions Principales : - Seconder le Chef de Cuisine dans toutes ses fonctions. - Être le garant de la qualité, de la constance et de la rapidité du service sur le poste Chaud. - Assurer la préparation, la cuisson et le dressage des plats traditionnels, en respectant les fiches techniques et les standards de l'établissement. - Participer à la gestion des stocks, des commandes et à la réception des marchandises. - Encadrer et former les commis et apprentis sur le poste Chaud. - Assurer la propreté et l'organisation de la cuisine. Notre Brigade : Vous intégrez une équipe de cuisine dynamique de 6 personnes (hors Chef) dans une ambiance professionnelle et collaborative. Votre Profil : - Expérience significative et réussie en tant que Second de Cuisine ou Chef de Partie sur un poste Chaud, idéalement en cuisine traditionnelle. - Maîtrise parfaite des techniques de cuisine classique. - Capacité à gérer un volume important (200 couverts/jour) tout en maintenant l'exigence de qualité. - Leadership naturel, rigueur, organisation et esprit d'équipe. - Résistance au stress et excellent sens des responsabilités. Vos Avantages : - Poste en CDI à temps plein. - Deux jours de repos consécutifs (Dimanche et Lundi) + une demi-journée en semaine. - Congés garantis : - Fermeture annuelle pour les fêtes de Noël et du Jour de l'An. - Une semaine de congés fin Avril. - Trois semaines de congés au mois d'Août. - Rémunération attractive selon profil et expérience.
Le Loock recrute à mi-temps un serveur/une serveuse du mardi au vendredi midi de 10h à 14h et le soir du mercredi au samedi soir de 18h à 20h uniquement à emporter . Savoir utiliser une caisse enregistreuse obligatoire.
Restaurant brasserie ouvert 6 jours sur 7 du mois d?avril au mois d?octobre 2 jours de repos le dimanche soir le lundi toutes la journée et le mardi ou mercredi midi ou soir service midi et soir tout le reste de la semaine .
Saison d'hiver 2025-2026 Restaurant d'altitude situé sur les pistes de ski aux 7 Laux-Le Pleynet (petit niveau de ski indispensable). Poste à pourvoir du 20 décembre 2025 au 31 mars 2026. Nous recherchons deux employés polyvalents (H/F) pour notre restaurant d'altitude (self-service), service du midi uniquement (jusqu'à 300 couverts les jours de grosse affluence). Vos missions : - Mise en place et rangement de la terrasse et de la salle ; - Débarrasser et assurer le bon déroulement du service ; - Déneigement ; - Nettoyage des locaux ; - Plonge ; - Aide au reste de l'équipe (cuisine, bar, snack). Salaire de 1600,00 € net incluant la nourriture du midi, 35 heures/semaine avec soit un jour de repos par semaine, soit deux jours selon les périodes.
Saison d'hiver 2025-2026 Restaurant d'altitude situé sur les pistes de ski aux 7 Laux-Le Pleynet (petit niveau de ski indispensable). Poste à pourvoir du 20 décembre 2025 au 31 mars 2026. Nous recherchons un second de cuisine(H/F) pour notre restaurant d'altitude (self-service), cuisine traditionnelle, expérience en snacking souhaitée, service du midi uniquement (jusqu'à 300 couverts les jours de grosse affluence). Vous travaillerez en binôme, soit avec un cuisinier, soit avec un commis et serez capable de remplacer le cuisinier lors de ses jours de repos. Vos missions : - Préparation des plats habituels du restaurant et élaboration de plats du jour ; - Préparation du froid ; - Mise en place pour le service au self ; - Garantir le bon déroulement des services en veillant à la qualité des plats servis ; - Nettoyage et entretien : maintien de la propreté de la cuisine, des ustensiles et des équipements en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires (HACCP), aide plonge. Salaire de 2000,00 € net incluant la nourriture du midi, 39 heures/semaine avec soit un jour de repos par semaine, soit deux jours selon les périodes.
Encadrement des agents ayant en charge la réalisation des tâches d'entretien et d'exploitation de la route, au sein de l'antenne routière du Col des Ayes de la Direction territoriale Sous l'autorité hiérarchique du responsable d'exploitation de la route du secteur, réalisation de toutes les tâches courantes inhérentes à la fonction et notamment : - La programmation, l'organisation et le suivi des tâches d'entretien et de viabilité hivernale - La participation à la planification annuelle et prévisionnelle des tâches et à sa valorisation - L'élaboration et le suivi des plannings d'exécution, l'animation et l'organisation des équipes - La préparation de la saisie du suivi d'activité - L'organisation avec les autres chefs d'équipe de la mutualisation du matériel entre les différents centres d'exploitation - Les interventions d'urgence sur événements imprévisibles et rétablissement de la viabilité des réseaux - La responsabilité des interventions pour la viabilité hivernale - La gestion de premier niveau des agents d'exploitation (congés, PGE, tâches, ...) - Est amené à participer à l'exécution des tâches d'entretien et d'exploitation de la route (surveillance, visites d'itinéraires, patrouilles, dont certaines peuvent être réalisées en vélo) - Est amené à assurer l'intérim d'un autre chef d'équipe d'exploitation de la direction territoriale Il est également interlocuteur de site dans le cadre de la Prévention. Activités : Organiser et suivre la division du travail Programmer, organiser et suivre les tâches d'entretien et de viabilité hivernale Assurer la gestion de premier niveau des agents d'exploitation (congés...) Assurer la viabilité hivernale (patrouillage, déneigement, traitement...) Assurer la surveillance du réseau routier et des ouvrages d'art Être amené à participer à l'exécution des tâches d'entretien et d'exploitation de la route Intervenir en urgence sur des évènements imprévisibles et rétablir la viabilité des réseaux Compétences requises : Sens des responsabilités Capacité d'encadrement Sens de l'organisation Capacité à travailler en équipe Connaissance et pratique des progiciels métiers Connaissance et pratique des logiciels bureautiques Aptitude au management Connaissance du fonctionnement des engins, de leurs équipement et des outillages Connaissance des techniques d'entretien, de déneigement et de traitement du patrimoine routier Connaissance de la signalisation temporaire Connaissance des procédures internes de surveillance du patrimoine routier Connaissance des pathologies et des techniques d'entretien d'ouvrages d'art Connaissance de l'exploitation de la route Connaissance du code de la route, du code de la voirie routière et du règlement départemental de la voirie
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Les missions : Faire monter les passagers à l'intérieur du véhicule, éventuellement charger les bagages. Vendre et contrôler les titres de transport. Renseigner les passagers selon leurs demandes. S'assurer de la sécurité des passagers avant le départ. Faire halte aux arrêts prévus. S'assurer du nettoyage du véhicule entre chaque tournée ou voyage. Respecter les contrôles périodiques du véhicule. Profil : Permis D, carte chrono et carte de qualification obligatoire à jour. Disponible. Ponctuel(le). Courtois(e). Gestion du stress. Polyvalent(e). Savoir compter et faire un reporting. Avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. CET 5%. Acompte de paye à la semaine si besoin. Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution. Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement). Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim). Cette Offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application MY R.A.S : gresivaudan@ras-interim.fr
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus, la Responsable des Services Techniques, le Chef d'équipe et la population, l'AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics. Ce poste est plus particulièrement destiné aux conducteur(ice) d'engins de chantier et agricoles. Missions ou activités : * L'entretien de la voirie et des espaces publics communaux. Repérer et signaler les dégradations de la voirie. Entretien des fossés. * Conduite d'épareuse. * L'entretien des espaces verts: tonte, débroussaillage, désherbage.... * La participation à l'organisation des festivités de la commune : installation et désinstallation du matériel. * Organiser son travail en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps particulières. Prendre en compte des consignes écrites ou orales. Repérer son niveau d'intervention et agir avec autonomie. * Vérifier le bon fonctionnement des matériels et des équipement. Utiliser des matériels et des équipements de protection individuelle et collective. Signaler et protéger son intervention par mesures appropriées. * Missions transversales en appui des autres équipes techniques. Profil recherché : Conducteur(ice) d'engins capable de travailler seul(e) ou en équipe. * Titulaire du permis B et permis C (BE et CE appréciés). Les CACES R482 (catégories A et C1) AIPR . * Relation avec l'ensemble des agents de la commune. Contacts directs avec la population, les associations. * Relations avec les prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises. * Déplacements permanents sur les sites d'intervention (au sein de la commune et les environs). * Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques. * Participation aux astreintes techniques et à la viabilité hivernale.
MISSIONS - Porter la référence éducative et la coordination de projets d'accompagnement au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en lien avec les partenaires extérieurs ; - Réaliser des interventions éducatives au FAM et à l'extérieur, conformément aux objectifs du PAP de chaque résident ; - Soutenir et développer la démarche globale d'Education Structurée au sein de l'unité. - Observer, transmettre à l'équipe pluridisciplinaire - Accompagner le résident dans tous les actes de la vie quotidienne ; - Travailler en lien avec les familles dans un objectif de généralisation ; SAVOIR -FAIRE - Maîtriser des approches éducatives et cognitivo-comportementales (TEACCH, ABA, PECS, Scenarii Sociaux, habiletés sociales...) ; - Concevoir, piloter et évaluer un projet en lien avec une équipe et des partenaires extérieurs ; - Poser des hypothèses de travail et évaluer son action ; - Animer des activités afin de permettre aux résidents de développer des compétences dans le domaine cognitif, sensori-moteur et habilités sociales. SAVOIR-ETRE - Construire sa posture éducative et travailler autour de la compréhension de la logique autistique ; - Capacité d'adaptation et d'évaluation de sa pratique ; - Qualités relationnelles et de communication ; aptitudes au travail en équipe - Rigueur, disponibilité, engagement PROFIL - Diplôme A.E.S. - Bonne connaissance de l'autisme et de l'Etat des connaissances de la HAS - Bonne connaissance des recommandations des bonnes pratiques ANESM - Permis B Rémunération selon CCN du 6 Mars 1966.
Le Foyer d'Accueil Médicalisé " le Vallon de Sésame" situé à St Pierre d'Allevard, affilié à l'Association SESAME AUTISME RHONE ALPES accueille 24h/24 des personnes adultes atteintes d'autisme et de troubles envahissants du comportement.
Cadre d'emplois des adjoints techniques ou grade d'agent de maitrise (cat. C) Situé entre Grenoble et Chambéry, au cœur de la vallée du Grésivaudan, la Ville de Crolles recrute un(e) agent(e) de maintenance des bâtiments - électricien(ne) polyvalent(e). Sous la hiérarchie directe du responsable de l'équipe entretien bâtiment au sein du pôle bâtiment de la direction des services techniques, vous contribuez au maintien en bon état du patrimoine communal et plus précisément à l'amélioration et à l'évaluation des installations électriques. Vous assurez des interventions dans le domaine de l'électricité et garantissez la sécurité des installations électriques dont vous avez la charge par vos différentes actions. MISSIONS PRINCIPALES - Maintenir en état de fonctionnement des installations électriques (courants forts et faibles, appareillages) par une maintenance préventive et/ou curative adaptée - Réaliser des installations électriques neuves et des installations de chantier ou des installations temporaires dans le cadre d'événements spécifiques (mise en sécurité, événementiel, chantiers, .) - Evaluer et quantifier les moyens à mettre en œuvre pour réaliser les interventions demandées (temps, matériels, coût d'installation, outillage nécessaire, coûts et fréquence d'entretien) en établissant des métrés, des devis et en complétant les fiches de demande d'intervention. - Renseigner le logiciel métier : demandes d'intervention, fiches de travaux, plannings journaliers - Faire remonter à sa hiérarchie les disfonctionnements relevés dans les bâtiments - Réaliser des interventions tous corps d'état, seul ou en renfort de ses collègues - Participer occasionnellement à des déménagements ou autre manutention - Participer à l'évaluation de l'état du patrimoine bâti et en particulier celle des installations électriques, - Effectuer le suivi opérationnel des contrôles périodiques réglementaires électriques et SSI et lever ensuite les éventuelles observations. - Réaliser le cas échéant des exercices de coupure et réarmement électrique et incendie - Aider à la décision la collectivité dans ses choix techniques lors des projets dans les domaines des courants forts, courants faible, appareils et appareillages électriques PROFIL RECHERCHE - CAP électricien exigé, Bac pro électricité et/ou électrotechnique apprécié - Permis B exigé, Habilitations électriques B1V, BR, BC, H0 fortement appréciées - Connaissance et mise en œuvre des consignes de prévention et de sécurité relevant de l'électricité - Maitrise des techniques de raccordement et de branchement en respectant la réglementation en vigueur - Lecture et interprétation d'un plan électrique de montage ou de câblage - Très bon relationnel : savoir s'adapter à des publics différents - Savoir travailler dans l'urgence et faire preuve de réactivité - Sens du service public et discrétion professionnelle CONDITIONS DE RECRUTEMENT ET D'EXERCICE DU POSTE - Poste à temps complet 37 heures + RTT. Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime fin d'année - Disponibilité ponctuelle lors de manifestations communales et de certains travaux communaux - Exigences : port des EPI obligatoires, formations le cas échéant en interne : conduite des nacelles de type 1B et 3B - Avantages : Participations employeurs mutuelle et prévoyance - Participation transports en commun, abonnement location de vélo, Forfait Mobilités Durables - Action sociale : adhésion à Plurelya. Possibilité d'adhésion au comité d'œuvre social de la commune. CANDIDATURE Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à transmettre en PDF à : Monsieur le Maire Ville de Crolles Place de la Mairie 38920 CROLLES Ou par mail via https://www.crolles.fr/recrutement/ Renseignements complémentaires : Claire DEROIDE, responsable du pôle bâtiment - 04.76.08.98.65
Située entre Grenoble et Chambéry, au c?ur de la vallée du Grésivaudan, la Ville de Crolles compte 250 agents répartis dans les directions des services à la population, des services techniques et des ressources et moyens, sous la hiérarchie de la direction générale des services, afin de mettre en oeuvre les services aux publics d'une commune d'environ 8 500 habitants.
Notre magasin Irripiscine de Crolles (38) recrute un Technicien - Vendeur Conseil H/F ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique où le sens du commerce et du service client sont essentiels ? En tant que Technicien - Vendeur H/F, vous êtes en charge de : * Accueillir et conseiller les clients : vous êtes le premier contact des clients en magasin, les guidant dans leurs choix et répondant à leurs besoins. * Réaliser les ventes : vous assurez la vente des produits en veillant à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle. * Participer à la mise en valeur des produits : vous contribuez à la mise en rayon et à la bonne présentation des produits ainsi qu'à l'animation commerciale du magasin. * Assurer le suivi des commandes et des devis : vous gérez les commandes clients et établissez des devis en garantissant un suivi rigoureux. * Garantir le service client : vous gérez l'encaissement, la réception de marchandises ainsi que la gestion du SAV en respectant les process de retours clients. * Réaliser des interventions techniques simples (mise en service, maintenance de base, etc.). * Participer aux tests de l'eau et conseille sur les traitements adaptés. Vous êtes un acteur clé de la satisfaction client et vous participez à la performance commerciale du magasin. Formation : Bac ou équivalent. Une formation dans le domaine de la vente, du commerce ou de la piscine serait un plus. Expérience : Débutant accepté Permis B obligatoire (déplacements sur d'autres magasins) Vos qualités : * Sens du contact client et capacité à conseiller et fidéliser la clientèle. * Excellentes compétences en vente et en négociation. * Esprit d'équipe et capacité à travailler en autonomie. * Rigueur, organisation et sens des responsabilités. * Curiosité et ouverture d'esprit pour suivre les évolutions du marché. * Disponibilité et flexibilité pour répondre aux besoins du magasin. La vie chez Irripiscine : C'est un esprit d'équipe, le tutoiement y est généralisé, et des projets ambitieux ! Des valeurs. nous y tenons, et elles nous animent au quotidien : Partage, Solidarité, Exigence et Passion. Nos petits plus : * Politique de formation dynamique * Tarifs préférentiels sur produits Irripiscine Notre process de recrutement : Vous rencontrez durant un échange au sein de notre magasin, Pierre, le Responsable du Magasin. Vous bénéficiez d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ? Faites-le nous savoir, ce poste vous est ouvert ! N'hésitez pas à nous signaler les aménagements que nous pourrions mettre en place pour vous accueillir au mieux !
L'agent technique d'entretien intervient dans les 3 services qui accompagnent des enfants, des adolescents et de jeunes majeurs jusqu'à 20 ans présentant des troubles du spectre autistique associés à une déficience intellectuelle de manière différenciée : à l'Institut Médico Educatif, en famille et à l'école. Les missions principales sont les suivantes sous l'autorité du Directeur : TRANSPORT : - Organiser le transport des personnes accueillies - Assurer le transport matin et soir des personnes accompagnées (Crolles - Banlieue Grenobloise) avec ou sans accompagnateur suivant le nombre de personnes. Il entretient un lien adapté et sécurisant avec les familles et les personnes accompagnées. TRAVAUX D'ENTRETIEN ET D'AMENAGEMENT sans INTERVENTION D'UNE ENTREPRISE SPECIALISEE. - Maintenir en bon état de fonctionnement les diverses installations - Détecter les origines des pannes et aide à la décision auprès de la Direction dans la détermination des travaux à entreprendre. - Effectuer les travaux d'aménagement de locaux et de réparation - Gérer les stocks de pièces détachées et de rechanges nécessaires et l'outillage COORDINATION ET SUPERVISION DES INTERVENTIONS DES ENTREPRISES POUR TRAVAUX - Contribuer à la conception, la création, la transformation et la réhabilitation des bâtiments. - Programmer et organiser les entretiens techniques des véhicules avec le garagiste - Programmer les travaux d'entretien et d'agencement de l'établissement et des services avec les entreprises et partenaires extérieurs durant les fermetures de l'établissement et des services. RESPONSABLE DE LA MISE EN SECURITE MATERIELLE DES PERSONNES ACCOMPAGNEES ET DES SALARIES : - Programmer annuellement et organiser la venue des entreprises pour les contrôles périodiques de maintenance : suivi des registres de sécurité et la tenue des carnets sanitaires - Participer à l'élaboration des directives incendie et de la maintenance en lien avec ce risque - Assurer la mise en œuvre des prescriptions des organismes de contrôle. QUALITES REQUISES : - Investir les tâches qui lui sont confiées en ayant le souci de la sécurité, de la qualité d'accompagnement, de l'hygiène et du confort des personnes accueillies. - Un bon équilibre psychologique, capacité à s'adapter et une bonne résistance physique. - Des qualités relationnelles, sens de la communication, une capacité à travailler dans l'urgence. - Un sens de la créativité, de l'organisation et de la rigueur dans le travail. - Des aptitudes à travailler seul et en lien avec des équipes pluridisciplinaires. - Autonomie d'initiatives dans les tâches d'entretien courant. EXERCICE : Convention Collective : CC66 - Référence : AGENT TECHNIQUE TRAVAIL à TEMPS PLEIN sur 4 JOURS PAR SEMAINE, (fermeture week-ends et la moitié des vacances scolaires) CONGES : 18 jours de congés trimestriels, 30 jours de congés payés, 2 jours supplémentaires par tranche de 5 ans Chèques vacances et œuvres sociales via le Conseil Social et Economique. ***Pour que votre candidature soit étudiée, veillez à remplir la rubrique "lettre de motivation"***
Depuis plus de 20 ans, le groupe Granico est spécialisé dans la transformation sur mesure de plans de travail en pierre, pour cuisines & salles de bain. Le groupe possède sa propre usine de production, MDC, où est usinée la matière première, destinée à venir embellir / sublimer les intérieurs. Une fois prêts, les projets sont acheminés vers nos différents points de vente répartis dans le sud de la France, nos Gxx, à ce jour au nombre de 6 : G31, G33, G38, G69, G74, G81. Chaque point de vente dispose d'un showroom, répartis dans le sud de la France à Toulouse, Bordeaux, Grenoble, Lyon, Annecy et Castres. Ils exposent les différentes matières, coloris et finitions, le client peut facilement faire son choix et ainsi échanger avec nos équipes de son projet de cuisine ou de salle de bain. Notre site internet : www.granico.fr. Groupe à taille humaine et aux valeurs fortes, nous disposons de notre propre usine basée à Toulouse afin d'offrir à nos clients une production « Made in France » basée sur un triple engagement : qualité, réactivité et proximité. En plein essor, nous recherchons un(e) Responsable d'installation sur notre société à CROLLES (38), en CDI 39h. Les missions : Vérification des C/M au Chargement Chargement des Plans de Travail Management d'Équipe Relation Client Pose de Plans de Travail chez les Clients Recoupe ou Retouche des Plans de Travail sur Place Gestion des SAV et Compléments avec Prise de Mesure Gestion/Commandes Consommables Camion et Dépôt Inventaire Feuille de Fin de Chantier Retour de Pose avec Dossier Complet Les compétences du poste : Compétences Techniques : - Maîtrise des techniques de pose et de recoupe de plans de travail. - Capacité à utiliser les outils de découpe et de mesure avec précision. Qualités Personnelles : - Rigueur et souci du détail; - Sens de l'organisation et gestion du temps. - Bon relationnel et sens du service client. - Capacité à encadrer et motiver une équipe. Autres Compétences : - Permis de conduire valide. - Capacité à travailler en équipe.
Spécialiste des services aux entreprises, le Groupe nea se distingue par son expertise multisectorielle : propreté, bureautique, industrie, communication, impression, ingénierie QSE, IT, bâtiment. Nous accompagnons nos clients avec performance, exigence et bienveillance. Entreprise adaptée, nous plaçons la diversité, l'inclusion et la solidarité au cœur de notre projet entrepreneurial. Notre modèle coopératif (SCOP) valorise chaque collaborateur par une gouvernance partagée, une répartition équitable des résultats, et un fort engagement collectif. Vos missions : - Assurer l'approvisionnement du matériel de nettoyage - Participer activement à la réalisation des prestations de propreté (poste très opérationnel) - Organiser et suivre les contrôles qualité sur site - Encadrer une équipe d'environ 20 collaborateurs en situation de handicap, en lien avec le coordinateur référent (N+1) Lieu de travail : - 850 Rue Jean Monnet, 38920 Crolles Profil recherché : - Expérience solide en propreté - Rigueur, polyvalence, sens de l'organisation - Excellent relationnel, capacité à travailler en équipe et à fédérer - Dynamisme et sens des responsabilités - Une forte appétence pour le management est apprécié Rémunération & avantages : - Salaire : 2 200 brut/mois - Panier repas : 7.40 € net / jour travaillé - Mutuelle premium (prise en charge à 50 % par l'employeur) - Intéressement aux résultats Rejoindre NEA, c'est intégrer une entreprise : - Où l'humain est au centre des priorités - Qui valorise les compétences et favorise l'évolution de ses collaborateurs - Qui s'engage concrètement pour l'inclusion des personnes en situation de handicap Vous avez envie de donner du sens à votre métier tout en évoluant dans un environnement stimulant et bienveillant ? Postulez dès maintenant et devenez un maillon clé de notre équipe nea'Pur !
Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Vos futures missions et responsabilités : Sous la responsabilité du Directeur des Ventes, vous représenterez la marque FONCIA. Votre savoir-être est l'un de vos meilleurs atouts et vous permettra de mettre en avant les services performants et les offres commerciales du groupe. Au sein de la Direction Transaction vous aurez pour missions : - Rechercher de nouveaux clients et mandats de ventes - Devenir le lien entre acquéreurs et vendeurs, vous réaliserez l'estimation du bien et en assurerez les visites - Accompagner la vente jusqu'à la signature de l'acte authentique chez le notaire - Travailler une base de données clients. Ce que nous offrons : - L'opportunité de travailler au sein d'une entreprise en plein essor et en plein tournant digital. - Un environnement de travail stimulant et collaboratif en travaillant au cœur de la vie de tous. - Des opportunités de mobilité, transversale, hiérarchique ou encore géographique, il y a forcément une agence près de chez vous ! - Un accompagnement sur mesure via des outils internes : plateforme d'intégration, de mobilité interne et de formation. Vous demain : - Notre contrat : CDI sur un statut de salarié VRP avec un pourcentage de commissionnement attractif et évolutif selon votre production (26% à 42%), ainsi qu'un bonus annuel à l'atteinte des objectifs. - Technologies : Apple avec suite Office - Logiciel de gestion : Millenium (Intuitif et conçu en interne pour participer à la digitalisation de l'entreprise). - Avantages : Participation, tickets restaurant ou restaurant d'entreprise, programme de cooptation, CSE (subvention annuelle). Des honoraires réduits pour les services Foncia (achat, location, location de vacances, diagnostics, travaux, assurances) et des avantages chez nos partenaires (location voiture, téléphonie, etc). - Conditions : Mutuelle et prévoyance, remboursement titre de transport à 50%. - Mission Handicap à disposition de tous nos salariés. Profil - Déterminé.e et volontaire, vous aimez les défis et êtes doté.e d'un bon relationnel - Vous avez à cœur d'accompagner vos clients dans leur projet immobilier - Vous maitrisez le français, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral - Vous êtes curieux, autonome et rigoureux Travailler en équipe est essentiel pour vous - Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont les bienvenus. En un mot : Rejoignez Foncia !
L'Afiph est une association familiale gestionnaire d'établissements et de services à destination d'enfants et adultes en situation de handicap dans le cadre de leur parcours de vie. Implantée sur tout le département de l'Isère, l'Afiph accompagne tous types de handicaps avec une expertise particulière en matière de handicap intellectuel, de troubles du syndrome autistique ou de handicap psychique. Elle gère 24 établissements et services. Engagée auprès des personnes en situation de handicap et de leurs familles, l'association emploie plus de 2000 salariés et accompagne au quotidien plus de 4000 personnes. Son Siège social est basé à Grenoble. Dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée, l'Afiph, recherche un Accompagnant éducatif et social (F/H). Le poste est basé au sein des Foyers Sud Isère et Grésivaudan. Vous serez rattaché(e) au chef de service éducatif. Les Foyers Sud Isère & Grésivaudan sont constitués de foyers d'hébergement et de services d'activités de jour implantés sur les communes de Susville, La Mure, Vizille, Lumbin, Le Touvet, Champ sur Drac et Poisat. Cet établissement de 171 places pour personnes adultes, emploie 130 salariés Votre rôle ? Accompagner des personnes en situation de handicap dans leur vie quotidienne par une relation éducative et de soin, favoriser le développement de leur potentialité, le maintien des acquis et leur épanouissement permettant la construction de leur identité dans le respect de leur projet personnalisé. Vos missions principales ? Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé des personnes accompagnées et en assurer le suivi Observer et transmettre les signes révélateurs d'un problème de santé Veiller au bien-être physique et psychologique de la personne accompagnée Participer à l'ensemble de l'accompagnement au quotidien Proposer, organiser, animer et suivre des activités à destination des personnes accompagnées Contribuer au quotidien à la recherche d'autonomie des personnes accompagnées Administrer ou accompagner à la prise de médicaments les personnes accompagnées selon les protocoles en vigueur (ordonnances ) Rédiger divers écrits professionnels Fidèle à ses valeurs associatives, l'ensemble des offres d'emploi de l'Afiph sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Poste à pourvoir : Dès que possible Type de contrat : CDI, temps plein annualisé Lieu : Lumbin (38) Salaire : suivant CCN 66 et selon expérience Avantages: Prise en charge mutuelle à 60%, prime de transport Le diplôme d'Etat d'AMP ou AES est requis pour ce poste. Vos qualités ? Vous avez une connaissance du handicap mental, des pathologies associées et des troubles du spectre autistique ? Vous êtes adaptable, votre patience, votre capacité à travailler en équipe et à transmettre les informations ne sont plus à démontrer ? Vos qualités relationnelles vous permettent une aisance en toute situation ? Votre énergie et votre sens du collectif seront vos moteurs pour contribuer à nos projets à forts enjeux pour l'association. Vous souhaitez en plus du développement de vos compétences pouvoir les mettre à profit dans un secteur d'activité qui a du sens ? Alors n'hésitez plus, nous vous attendons !
L'Afiph est une association familiale gestionnaire d'établissements et de services à destination d'enfants et adultes en situation de handicap dans le cadre de leur parcours de vie. Implantée sur tout le département de l'Isère, l'Afiph accompagne tous types de handicaps avec une expertise particulière en matière de handicap intellectuel, de troubles du syndrome autistique ou de handicap psychique. Elle gère 24 établissements et services. Engagée auprès des personnes en situation de handicap et de leurs familles, l'association emploie plus de 2000 salariés et accompagne au quotidien plus de 4000 personnes. Son Siège social est basé à Grenoble. Dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée, l'Afiph, recherche un Accompagnant éducatif et social (F/H). Le poste est basé au sein des Foyers Sud Isère et Grésivaudan. Vous serez rattaché(e) au chef de service éducatif. Les Foyers Sud Isère & Grésivaudan sont constitués de foyers d'hébergement et de services d'activités de jour implantés sur les communes de Susville, La Mure, Vizille, Lumbin, Le Touvet, Champ sur Drac et Poisat. Cet établissement de 171 places pour personnes adultes, emploie 130 salariés Votre rôle ? Accompagner des personnes en situation de handicap dans leur vie quotidienne par une relation éducative et de soin, favoriser le développement de leur potentialité, le maintien des acquis et leur épanouissement permettant la construction de leur identité dans le respect de leur projet personnalisé. Vos missions principales ? Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé des personnes accompagnées et en assurer le suivi Observer et transmettre les signes révélateurs d'un problème de santé Veiller au bien-être physique et psychologique de la personne accompagnée Participer à l'ensemble de l'accompagnement au quotidien Proposer, organiser, animer et suivre des activités à destination des personnes accompagnées Contribuer au quotidien à la recherche d'autonomie des personnes accompagnées Administrer ou accompagner à la prise de médicaments les personnes accompagnées selon les protocoles en vigueur (ordonnances ) Rédiger divers écrits professionnels Fidèle à ses valeurs associatives, l'ensemble des offres d'emploi de l'Afiph sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Poste à pourvoir : Dès que possible Type de contrat : CDI, temps plein annualisé Lieu : Le Touvet (38) Salaire : suivant CCN 66 et selon expérience Avantages: Prise en charge mutuelle à 60%, prime de transport Le diplôme d'Etat d'AMP ou AES est requis pour ce poste. Vos qualités ? Vous avez une connaissance du handicap mental, des pathologies associées et des troubles du spectre autistique ? Vous êtes adaptable, votre patience, votre capacité à travailler en équipe et à transmettre les informations ne sont plus à démontrer ? Vos qualités relationnelles vous permettent une aisance en toute situation ? Votre énergie et votre sens du collectif seront vos moteurs pour contribuer à nos projets à forts enjeux pour l'association. Vous souhaitez en plus du développement de vos compétences pouvoir les mettre à profit dans un secteur d'activité qui a du sens ? Alors n'hésitez plus, nous vous attendons !
À propos du poste Nous sommes une entreprises familiale d'horticulteur qui fêtons nos 100 ans cette année. Nous recherchons un(e) chef(fe) de culture culture passionné(e) et expérimenté(e) pour gérer notre espace maraichage. Vous serez responsable de la gestion des cultures, en veillant à leur développement optimal et à la qualité des récoltes. Ce poste est essentiel pour garantir la réussite de notre exploitation et contribuer à notre engagement envers des pratiques agricoles durables et raisonnées. Responsabilités - Planifier et coordonner les activités culturales, y compris les semis, l'irrigation et la récolte - Surveiller la croissance des cultures et évaluer leur état sanitaire - Mettre en œuvre des techniques agronomiques adaptées pour optimiser les rendements - Gérer l'utilisation des ressources (eau, engrais, pesticides) dans le respect des normes environnementales - Encadrer et former l'équipe de travail sur le terrain - Assurer le suivi administratif lié aux cultures (rapports, documents de traçabilité) - Utiliser des outils informatiques pour la gestion des données agricoles Profil recherché - Expérience significative dans un poste similaire, idéalement en gestion de cultures - Capacité à soulever des charges lourdes et à travailler en extérieur dans diverses conditions climatiques - Sens de l'organisation, rigueur, prise d'initiative et autonomie dans le travail - Bonnes compétences en communication et capacité à travailler en équipe - Titulaire du certiphyto Si vous êtes motivé(e) par le secteur agricole et que vous souhaitez contribuer à une exploitation dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : CDI Lieu du poste : En présentiel
Cadre d'emplois des adjoints d'animation (Cat. C) Situé entre Grenoble et Chambéry, au cœur de la vallée du Grésivaudan, la Ville de Crolles recrute des animateurs glisse pendant les 2 semaines des vacances scolaires d'hiver du mois de février 2026 (sans hébergement). Sous l'autorité de la responsable du pôle jeunesse et vie locale, vous encadrez un public d'enfants et d'adolescents pour des sorties en montagne, lors des sorties ski et snowboard. (cours gérés par un moniteur ESF) MISSIONS PRINCIPALES - Prendre en charge les enfants à la montée et à la descente du bus - Encadrer les enfants durant le transport : vérifier la sécurité et le bien-être de l'enfant, animer par des jeux les temps d'attente - Accompagner le groupe lors du cours de l'école de ski, dispensé par un moniteur ESF - Animer le temps du goûter après le ski et assurer le bien-être de l'enfant tout au long de l'après-midi - Faire le lien avec les parents : informer sur le déroulé de l'après-midi PROFIL RECHERCHE - BAFA souhaité - Sens des responsabilités - Qualités relationnelles - Esprit d'équipe - Ponctualité - Pratique du ski et/ou du snowboard (à partir du niveau 2ième/3ième étoile) CONDITIONS DE RECRUTEMENT ET D'EXERCICE DU POSTE Contrat de 35 heures ou 70 heures - Du 09/02 au 13/02/2025 et du 16/02 au 20/02/2025 Rémunération sur la grille des adjoints d'animation territoriaux Organisation du travail : 7h par jour Pas d'hébergement : lieu de départ et de retour de la glisse basé à Crolles CANDIDATURE Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à transmettre en PDF à : Monsieur le Maire Ville de Crolles Place de la Mairie 38920 CROLLES ou par mail à recrutement@ville-crolles.fr Contact : Maxime SCRIBANTE, Coordonnateur jeunesse, Tél : 04.76.04.00.65.
Présentation de l'entreprise Spécialiste de la vente sur place, à emporter et en livraison de sushis depuis 2014, Lady Sushi recherche pour son unité de Crolles (38) un cuisinier sushiman H/F. Descriptif du poste Gestion, organisation de la cuisine et mise en place Cuisson et préparation du riz Préparation des sushis (nigiris, makis, california roll's, springs roll's, salmon roll's, tartares, sashimis, chirashis...) Maîtrise parfaite de la découpe du poisson Maîtrise parfaite des recettes de Lady Sushi Profil recherché Expérience minimum de 1 an obligatoire dans la cuisine japonaise. Dynamique, rapidité et efficacité Capacité d'adaptation Expérience dans le management, travail en équipe Connaissance des règles d'hygiène Être capable de gérer des situations de stress Respect de la confidentialité Type d'emploi : Temps plein, CDI 35H Salaire : SMIC Type d'emploi : Temps plein Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Nous recherchons un(e) personne pour le poste animateur ou animatrice passionné(e) par le live sur TikTok pour rejoindre notre équipe. Vous savez capter l'attention, créer de l'engagement et vendre en direct avec aisance ? Alors cette opportunité est faite pour vous. Vos principales missions : Faire vivre des lives TikTok dynamiques et engageants pour présenter et vendre nos bijoux en direct. Votre objectif : faire découvrir nos bijoux, faire sourire, créer de l'envie. et déclencher l'achat ! Animer des lives depuis notre atelier Présenter nos créations de façon fun et naturelle Répondre aux commentaires en direct et créer une réelle connexion avec notre communauté Mettre en avant les produits tout en incarnant l'esprit de la marque Contribuer à la création des idées de contenus et à l'organisation des lives Profil recherché : À l'aise face caméra, naturel(le), spontané(e) et charismatique Bonne connaissance des codes de TikTok (humour, tendances, rythme) Vous savez vendre avec authenticité et énergie Une expérience en live ou en création de contenu est un plus Présence physique dans notre atelier requise pour les lives Rejoignez nous pour contribuer au développement de notre boutique TikTok dans un cadre chaleureux et accueillant ! Un appartement de fonction situé à côté des bureaux est disponible.
Pendant la période hivernale 2025/ 2026, le Département de l'Isère renforce ses équipes d'agents d'exploitation dans ses centres d'entretien routier. Dans ce cadre, vous participez au sein d'un collectif à la réalisation des tâches courantes d'entretien et d'exploitation de la route, de maintenance de la signalisation, d'intervention sur événements, d'entretien de la chaussée, des ouvrages et des dépendances routières et de patrouillage sur le réseau. Vous serez également amené à intervenir dans le cadre spécifique de la viabilité hivernale : déneigement, patrouillage, traitement du réseau routier. Un compagnonnage et des formations sont prévues. Nombre de postes à pourvoir : 5 postes au CER de d'Allevard 4 postes au CER du Col des Ayes 9 postes au CER de Chamrousse / Domène 8 postes au CER de Saint Vincent de Mercuze Activités : - Assurer des tâches relatives à l'exploitation du réseau (surveillance, visites d'itinéraires, balisage, mise en place de signalisation) Intervenir en urgence sur des évènements imprévisibles et rétablir la viabilité des réseaux - Assurer la maintenance de la signalisation verticale - Assurer des tâches d'entretien des chaussées (point à temps, balayage...) et l'entretien des ouvrages d'art - Assurer la viabilité hivernale (patrouillage sur certains secteurs, déneigement, traitement...) - Assurer des tâches d'entretien des dépendances (fauchage mécanique et manuel, débroussaillage, curage des fossés, dérasement - Gérer l'entretien des abords des routes et des aires de repos y compris le ramassage des déchets Compétences requises : - Capacité à travailler en équipe - Connaissance de l'exploitation de la route - Connaissance de la signalisation temporaire - Connaissance des procédures internes de surveillance du patrimoine routier - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité pour les interventions sur réseau routier - Connaissance des techniques d'entretien, de déneigement et de traitement du patrimoine routier - Connaissance des techniques de gestion de la végétation, d'entretien des dispositifs d'assainissement - Connaissance des techniques de l'exploitation de la route - Connaissance du code de la route - Connaissance du fonctionnement des engins, de leurs équipement et des outillages - Goût pour les travaux manuels et la pratique du terrain Prérequis : Titulaire du permis B depuis plus d'un an Titulaire du permis C Spécificités du poste : - CDD de 4.5 mois ou 5 mois - de novembre 2025 à avril 2026 - 40 heures hebdomadaires - rémunération fixe - Astreintes et heures supplémentaires rémunérées - Astreintes Viabilité Hivernale rémunérées - Astreintes à domicile Public éligible : Titulaire du permis B depuis plus d'un an Titulaire du permis C OFFRE I3224 / Lien vers l'offre : http://inser-rh-prod.cg38.local:80/ws/annonces?action=postulerOffre&id=3305 Liste des postes à pourvoir sur les différents sites: 5 postes au CER de d'Allevard 4 postes au CER du Col des Ayes 9 postes au CER de Chamrousse / Domène 8 postes au CER de Saint Vincent de Mercuze
Rejoignez l'Afiph à dom' en tant qu' Aide à domicile-Auxiliaire de vie , c'est offrir confort, sécurité et lien humain, tout en permettant à chacun de continuer à vivre et vieillir sereinement à son domicile. Travailler avec nous, c'est rejoindre une équipe solidaire et bienveillante, où chacun contribue à un projet humain fort et porteur de sens. Postes en CDD ou CDI, du temps partiel au temps plein Présentation du poste Secteurs d'interventions possibles : Adaptez vos lieux de travail à vos préférences. Agence Afiph à dom' de Crolles : Brignoud/Villard Bonnot, Bernin, Champ Prés Froges, Crolles, Froges, La Pierre, la Terrasse, Le Versoud, Lumbin, Tencin OU Agence Afiph à dom' de Meylan/St Martin d'Hères : St Martin d'Hères, Biviers, Corenc, La Tronche, Meylan, Montbonnot OU Agence Afiph à dom' de Goncelin : Barraux, Chapareillan, Goncelin, La Buissière, La Flachère, Le Touvet, Le Cheylas, Pontcharra, St Vincent de Mercuze, Ste Marie d'Alloix Votre mission Aide à la vie quotidienne : repas, entretien du logement et du linge, cours. Accompagnements personnalisés : rendez-vous médicaux, démarches administratives, sorties et promenades. Soutien à l'autonomie : aide à la toilette, à l'habillage, à la mobilité et aux changements de protections. Rejoignez-nous et profitez d'avantages attractifs ! Salaire dès 11,88€/h (1 801,80€/mois) selon expérience et diplôme, avec éléments complémentaires de rémunération : dimanches, jours fériés, ancienneté, astreinte et tutorat. Vous serez accompagné(e) dès le départ grâce à une formation et à un encadrement bienveillant, avec des interventions sectorisées et vos temps de parcours rémunérés . Vos frais de transport sont pris en charge , vous bénéficiez d'une mutuelle avantageuse , d' outils professionnels (smartphone professionnel, sac à dos, gants, tabliers jetables, gel hydroalcoolique et masques, véhicules de service en partage au sein des équipes) et de réelles perspectives d'évolution . Organisation du travail : Un équilibre vie pro/vie perso pensé pour vous Planification adaptée à vos disponibilités : Du lundi au vendredi + week-ends par roulement. Horaires de journée (8h → max 20h), en coupé. Un secteur géographique défini pour limiter vos déplacements . Les + Afiph à dom' Réunions d'équipe régulières, ambiance conviviale. Management à l'écoute et valorisation des compétences. Accompagnement dès la prise de poste Bénéficiez du soutien d'une équipe pluridisciplinaire, tout en gardant votre autonomie sur le terrain. Pas de routine : chaque journée est différente, tout en accompagnant les bénéficiaires sur la durée, au plus près d'eux et de leurs familles. Profil recherché Autonomie, adaptabilité, relationnel et esprit d'équipe indispensables. (Expérience à domicile = un plus, motivation = essentiel !) Pas d'expérience ? Pas de souci ! Une formation et un tutorat personnalisé vous aideront à maîtriser toutes les compétences nécessaires. Nous recrutons avant tout des personnes qui choisissent ce métier par conviction et intérêt.
Créez des liens qui changent des vies : devenez acteur de l'accompagnement à domicile. Chez Afiph à dom', nous mettons l'humain au coeur de nos priorités. Nos équipes de proximité offrent un accompagnement personnalisé, adapté aux besoins et aux souhaits de chacun, pour favoriser le maintien à domicile.
Lynx RH Grenoble est un cabinet de recrutement spécialisé en CDI, CDD et intérim pour des recrutements de profils Bac +2 à Bac +5 dans les domaines suivants : Ingénierie : Recherche & Développement - Manufacturing - Supply Chain - Qualité - HSE- Lean Management - Métiers du BTP Informatique : Conseil - Développement - Réseaux & Télécommunications - Support - Web Fonctions supports / Tertiaire : Commerce - Achats - Vente - Marketing - Communication - Finance - Comptabilité - RH - Assistanat Lynx RH Services Grenoble, recrute pour son client, basé au Cheylas (38), un Technicien de maintenance industrielle H/F. Vos missions: Intégré(e) à une équipe de 9 techniciens et rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous interviendrez sur un parc machines varié (scierie, centrale de cogénération, unité de granulation). Votre rôle : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels. - Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour assurer la continuité de production. - Participer à l'installation, l'amélioration et l'entretien des équipements. - Utiliser notre outil de GMAO pour tracer et suivre vos interventions. Un poste polyvalent et stimulant, avec de vraies perspectives de montée en compétences. Horaires de travail : 3x8 du lundi au vendredi 5h00 - 13h00 13h00 - 21h00 8h00 - 16h00 Votre profil: Compétences : - Compétences solides en électricité industrielle, mécanique, hydraulique et pneumatique. - La maîtrise de la GMAO est un plus. - Réactivité, rigueur, esprit d'équipe et envie de développer une polycompétence. Qualification : - Formation Bac Pro ou BTS en maintenance industrielle / électromécanique (MSMA). - Une première expérience en environnement industriel (2 ans minimum, alternance acceptée).
Nous recherchons pour notre client un(e) RECTIFIEUR (SE) H/F, afin d'effectuer des travaux de rectification sur machine à partir d'instructions et de dossiers techniques. Au sein d'une entreprise performante, à taille humaine, spécialisée dans l'usinage de précision de pièces mécaniques, vos principales tâches seront: - Produire des pièces conformes aux spécifications qualité (dimensions et état de surface) - Respecter les temps de fabrication - Respecter les exigences du dossier technique - Compléter les informations exigées par le dossier technique (remplissage OF, gamme de contrôle.) - Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité - Réaliser les maintenances de niveau 1 - Renseigner le pointage des temps passés sur les OF dans ERP - Respecter et appliquer les règles en vigueurs dans l'entreprise défini par la FI.00 (règles d'or en production) - Assurer le nettoyage du poste de travail : rangement des établis, gestion des outils - Monter et régler les productions sur les rectifieuses planes ou cylindriques - Effectuer des retouches de pièce si nécessaire - Vérifier la conformité de la pièce, effectuer un autocontrôle - Rendre compte des anomalies constatées auprès de sa hiérarchie Le poste en en horaires de journée, sur 39.5H hebdo (35H normales et 4.5HSUP). La rémunération sera selon le profil. Dans l'idéal, vous avez déjà occupé un poste équivalent et vous possédez une formation technique. Compétences requises : - Connaitre les techniques de rectification - Savoir lire un plan - Être capable d'utiliser des équipements de contrôle dimensionnel - Lire et comprendre un plan avec la symbolique qualité - Maitriser la lecture de plans et des cotations géométriques Vous êtes techniquement curieux ? Vous souhaitez intégrer une entreprise à haute valeur ajoutée ? N'hésitez plus, postulez !
Nous recherchons pour notre client, un(e) TECHNICIEN(NE) de MAINTENANCE MECANIQUE (H/F). Notre client est implanté dans le Grésivaudan depuis 1945 et il est notamment devenu en 1965 une filiale de Pechiney. Il fait aujourd'hui partie du groupe EUROPLASMA. Il est spécialisé dans le traitement de surface de feuille d'aluminium raffiné haute pureté destinée à la production d'anodes pour condensateurs électrolytiques (produits présents dans tous les secteurs industriels) Au sein de cette entreprise à taille humaine, où bienveillance et performance vont de paire, vous viendrez renforcer l'équipe technique en place. Votre mission = - Veiller au respect des règles de sécurité, de qualité et d'environnement. Sur un parc de machines spéciales à dominante électromécanique : - Maintenir et améliorer l'outil de production pour optimiser sa mise à disposition ainsi que son fonctionnement - Analyser et diagnostiquer les dysfonctionnements des installations, intervenir pour des opérations de dépannage et d'entretien préventif d'ordre mécanique. - Réaliser des travaux de fiabilisation ou d'optimisation sur des machines spéciales. Horaires = Poste en horaires de journée + 1 semaine complète d'astreinte, suivant un cycle de rotation d'environ 6 semaines. Rémunération : Salaire de Base + 13ième mois + RTT (Convention collective de la métallurgie de l'Isère). Vous possédez une solide formation en maintenance : - BAC MEI avec minimum 5 ans d'expérience - ou BTS Maintenance des Systèmes avec minimum 2 ans d'expérience. Vous savez utiliser les technologies suivantes : soudure Inox, TIG et Arc, chaudronnerie plastique, tournage, usinage fraisage, mécanique générale et réglage machine. Une habilitation électrique et/ou un permis cariste CACES 3 (et/ou nacelle) serait un plus. Au delà de vos compétences techniques, on vous reconnait les qualités suivantes = - esprit d'équipe - écoute - sérieux - autonomie - adaptabilité Ce poste vous intéresse ? Vous souhaitez intégrer une équipe soudée et accueillante dans une entreprise qui sait fidéliser ses équipes ? N'hésitez plus, postulez !
Saison d'hiver 2025-2026 Restaurant d'altitude situé sur les pistes de ski aux 7 Laux-Le Pleynet (petit niveau de ski indispensable). Poste à pourvoir du 20 décembre 2025 au 31 mars 2026. Nous recherchons un cuisinier (H/F) pour notre restaurant d'altitude (self-service), cuisine traditionnelle, expérience en snacking souhaitée, service du midi uniquement (jusqu'à 300 couverts les jours de grosse affluence). Vous travaillerez en binôme, soit avec un second de cuisine, soit avec un commis suivant les jours de repos. Vos missions : - Préparation des plats habituels du restaurant et élaboration de plats du jour ; - Mise en place pour le service au self ; - Garantir le bon déroulement des services en veillant à la qualité des plats servis ; - Nettoyage et entretien : maintien de la propreté de la cuisine, des ustensiles et des équipements en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires (HACCP). Salaire de 2200,00 € net incluant la nourriture du midi, 39 heures/semaine avec soit un jour de repos par semaine, soit deux jours selon les périodes.
Nous sommes à la recherche de profils pour des postes d'opérateurs de production h/f. Qui sommes-nous ? Aquila RH Crolles, est une agence de recrutement de proximité à l'écoute de ses collaborateurs. Nous avons à coeur de satisfaire les personnes avec lesquelles nous travaillons : intérimaires et clients. Nous mettons tout en oeuvre pour trouver la mission qui vous convient ! Si le poste vous convient, n'hésitez pas à postuler, nous serons ravis de vous rencontrer pour un entretien Vos missions: En tant qu'opérateur(trice) de production, vous serez en charge des missions suivantes : - Démarrage de la ligne - Veiller à démarrer la ligne de production conformément au cahier des charges - Approvisionner des machines en matières premières - Lancer la production sur la machine - Nettoyage des machines - Effectuer le contrôle visuel pour vérifier les non conformités - Manutention des cartons - Rangement du poste de travail Votre profil: Vous devez être titulaire d'une première expérience sur un poste similaire Vous devez être rigoureux et respectueux des consignes et des règles de sécurité Vous avez le sens des responsabilités et appréciez le travail en équipe Horaires postés une semaine du matin et une semaine de l'après midi
Adecco recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication d'éléments d'ouverture un Menuisier Atelier (H/F) à Villard Bonnot. Ce poste est à pourvoir en intérim pour une durée minimum de 6 mois, avec une prise de poste au plus tôt. Vous travaillerez en journée, à temps plein sur 39h avec heures supplémentaires du lundi au vendredi matin. En tant que Menuisier Atelier, vous jouerez un rôle essentiel dans la création de structures en matières plastiques. Votre expertise en lecture de plans et en assemblage de structures vous permettra de contribuer activement à la qualité des produits fabriqués. Vous participerez à la gestion du temps et à la résolution de problèmes pour garantir le respect des délais et la satisfaction des clients. Ce poste est idéal pour une personne ayant une première expérience dans le domaine de la menuiserie. Vous êtes reconnu-e pour votre précision et votre capacité à travailler en équipe. Votre sens de la gestion du temps et votre aptitude à résoudre les problèmes vous permettront de réussir dans ce rôle. - Lecture de plans : pour comprendre et exécuter les projets. - Assemblage de structures : pour construire des éléments robustes et conformes aux attentes. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre savoir-faire sera valorisé et où vous pourrez développer vos compétences dans un cadre convivial. Le salaire est minimum de 12 €/heure.
Situé entre Grenoble et Chambéry, au cœur de la vallée du Grésivaudan, la Ville de Crolles recrute un(e) responsable d'équipe périscolaire (H/F) dans le cadre d'un remplacement. Sous l'autorité du responsable du service périscolaire au sein de la direction des services à la population, vous élaborez, coordonnez et organisez la mise en œuvre de projets pédagogiques, en lien avec les orientations politiques et celles du pôle éducation. Vous encadrez une équipe d'animateurs sur les temps de restauration scolaire et sur les temps périscolaires. Par la qualité de votre travail, vous garantissez la sécurité affective et physique de l'enfant. Par ailleurs, vous exercez les fonctions d'animateur/trice dans le cadre de l'accueil de loisirs sans hébergement (ALSH) organisé par la MJC les mercredis matins sur la période scolaire. MISSIONS PRINCIPALES Temps périscolaire : Accueillir, animer et encadrer des groupes d'enfants en activités éducatives Encadrer l'équipe d'animation et coordonner les intervenants extérieurs Mettre en place des projets d'animation en lien avec le projet pédagogique autour de la citoyenneté, l'environnement et le bien-manger Favoriser la transition entre milieu scolaire, milieu périscolaire et milieu familial Superviser l'organisation des temps périscolaires sur le groupe scolaire dont il/elle a la responsabilité, en cohérence avec les orientations du pôle éducation, dans l'objectif de créer un environnement favorable au développement des enfants Synthétiser les absences et présences des enfants à l'aide d'un outil en vue d'extractions Participer aux temps de formation et réunions de travail du service Préparer et animer les réunions d'équipe, gérer les plannings des animations, réaliser les évaluations MJC : Assurer l'encadrement et l'animation des enfants accueillis Participer aux réunions de travail : préparation, bilan. Préparer individuellement et/ou collectivement du travail pédagogique dans le respect de la législation en vigueur et en accord avec le projet éducatif et pédagogique de l'association. PROFIL RECHERCHE Être titulaire du BAFA/BAFD, BPJEPS Expérience avérée sur postes similaires, aimer le contact avec les enfants, être à leur écoute Maîtriser les techniques de management et de communication (équipe, parents, enseignants) Maitriser la règlementation en matière d'hygiène et de sécurité des enfants Maitriser les techniques d'animation, de régulation et de résolution de conflits Faire preuve d'anticipation, de patience, de retenue, de discrétion (devoir de réserve) et de neutralité Être réactif, dynamique, force de propositions et prendre des initiatives Maitrise des outils numériques (ordinateur, tablette) Connaitre les besoins des enfants à partir de 3 ans, y compris en situation de handicap ou de fragilité CONDITIONS DE RECRUTEMENT ET D'EXERCICE DU POSTE - Poste à temps non complet à 33h57 annualisées, à pourvoir du 5 janvier 2026 au 7 juillet 2026. - Rémunération statutaire, régime indemnitaire du poste - Exigences : poste annualisé, présence sur les semaines scolaires, emploi du temps sur 4,5 jours par semaine - Avantages : Participations employeur mutuelle et transports en commun. CANDIDATURE Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à transmettre en PDF à : Monsieur le Maire Ville de Crolles Place de la Mairie 38920 CROLLES Ou via https://www.crolles.fr/recrutement/ Renseignements complémentaires : Julie Lachenal, Responsable du Service Périscolaire : 04 76 08 04 54
LHH, marque du groupe Adecco, recrute pour le compte de son client un Comptable (H/F) en CDI à temps plein (39h) au Cheylas, au sein d'une entreprise spécialisée dans le secteur de la sidérurgie. Missions : Réaliser l'ensemble des opérations de comptabilité générale sous l'ERP M3 spécifique à l'industrie Réaliser le suivi des immobilisations. Réaliser les déclarations fiscales (TVA, DEB, C3S) Réaliser les opérations de comptabilité clients (credit management, factor, gestion des douteux) Vous serez support à la comptabilité trésorerie. Participer aux travaux de clôture mensuelle et annuelle, incluant les revues des sociétés et en conformité avec les normes locales French GAAP et les exigences du groupe (référentiel de contrôle interne JSOX) Contribuer aux audits financiers et JSOX, coordonnés par la Responsable Comptable France et Holdings Vous serez en relation avec d'autres services dans le cadre de l'amélioration des processus Profil : Diplômé(e) minimum d'une formation Bac +2 en comptabilité, avec une expérience d'au moins 5 ans, idéalement obtenue en comptabilité générale Une bonne compréhension écrite et orale de l'anglais est recommandée Bonne maîtrise des normes comptables françaises Rigueur, autonomie et sens de l'organisation, tout en ayant un esprit collaboratif Vous avez déjà utilisé un ERP dans le cadre de vos fonctions, vous êtes à l'aise sur Excel Informations complémentaires : Salaire brut mensuel sur 12 mois Prime correspondant à un 13ème mois versé en deux parties (fin juin/fin novembre) Possibilité de prime collective en fin d'année sous réserve des résultats de l'entreprise Statut non-cadre 39h00 avec RTT (12, dont 1 dédié à la journée solidarité) 29 jours de congé et possibilité de télétravailler (1 à 2 jours par semaine dans la limite de 45 jours/an) Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique et contribuer à son succès. LHH s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Sous l'autorité et la responsabilité du Directeur du Bureau d'études et Travaux : Vous êtes en charge de la gestion stratégique et opérationnelle du bureau d'études. Vous supervisez l'ensemble des projets techniques, de l'implantation des systèmes antichute à la conception d'ouvrages spécifiques. Vous développez une culture d'excellence au sein de l'équipe, assurant une communication fluide avec les services connexes (commerce, production, achats) et optimisant la répartition des tâches en fonction des compétences de chacun. Vous managez, accompagnez et développez vos équipes. Vous jouez un rôle clé dans l'intégration et la formation des nouvelles recrues, en les accompagnant dans leur montée en compétences. Vous êtes responsable de la veille documentaire et de la gestion des dossiers techniques, tout en assurant un reporting régulier à la direction. Vous analysez les demandes clients spécifiques provenant du service commercial, en ce sens, vous : Proposez des solutions techniques adaptées aux problématiques client. Estimez leur prix de revient. Définissez les heures du bureau d'études allouées à chaque affaire. Vous assurez la coordination des activités du bureau d'études, en ce sens, vous : Planifiez les tâches du bureau d'études sur Agilium et les répartissez au sein des différentes équipes du BE. Définissez et coordonnez la mise en place d'essais destructifs spécifiques. Veillez aux bonnes pratiques de réalisation des études : contrôle, respect des standards et des normes. Assurez la standardisation des produits. Vous suivez les indicateurs de performance de votre service et proposez des plans d'actions : Charge de travail, remontées d'informations, budget, non-conformités. Vous managez votre équipe, en ce sens, vous : Effectuez les entretiens d'évaluation de synthèse et les entretiens professionnels pour les ressources du bureau d'études. Pilotez l'intégration et formez les nouvelles ressources du BE. Veillez à l'uniformisation du savoir et au partage des connaissances / compétences sur l'ensemble des ressources du BE. Vous réalisez la veille documentaire interne pour la réalisation des DOE et autres dossiers techniques. Vous serez amené à encadrer 7 collaborateurs traitant 1500 affaires annuels, certaines sont récurrentes d'autres spéciales On recherche un meneur technique qui va aussi prendre part aux études et apportez sa patte sur du process et de l'amélioration continue Si l'aventure vous tente avec votre fidèle solidworks n'hésitez plus PS : Si vous ne venez pas de la mécanique et n'avez pas une expérience managériale en BE, ce poste ne vous sera pas accessible
Nous recherchons employé(e)(s) de maison pour intervenir au domicile de nos clients sur des tâches de ménages, de rangement et de soin du linge. Expériences requises, savoir prendre des initiatives, maîtrise et connaissance des produits ménagers.
*** Entreprise adaptée : offre réservée aux Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi *** Commercialement performant dans les prestations de services aux entreprises, le Groupe nea est spécialisé dans le domaine du Facilities (propreté/bureautique), de l'industrie, de la communication et de l'impression, de l'ingénierie QSE, de l'IT ou encore du bâtiment. En tant qu'entreprise adaptée, employant majoritairement des personnes en situation de handicap, nous portons un projet entrepreneurial ambitieux qui prône la diversité, la solidarité, l'inclusion et la bienveillance. Notre statut de Société Coopérative et Participative offre à l'ensemble des collaborateurs l'opportunité d'une gouvernance partagée favorisant ainsi les échanges, la répartition des résultats et l'engagement. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recrutons pour notre marque nea'Pur : - Vous serez en charge de l'entretien des locaux, des surfaces, des sanitaires, des vitres, et des équipements (salle de réunion, bureau, salle de restauration) - Vous interviendrez sur le secteur de Crolles Vous bénéficierez d'une belle attractivité salariale : - Taux horaire : 11.88 € / brut - Panier repas : 7.30 € (net) / jour travaillé (pour les temps plein) - Mutuelle haut de gamme (60% prise en charge par l'employeur) - Intéressement - CSE : chèque cadeau, tarif préférentiel des places de cinéma / piscine, une carte de réduction valable dans plusieurs commerces. Intégrer une entreprise humaine qui prendra en considération votre handicap, et qui sera en mesure de vous accompagner au quotidien. Avantage social : bienveillance, qualité de vie au travail, esprit d'équipe, confiance mutuelle, valorisation et évolution professionnelle. Compétences : rigueur, organisation, autonomie, ponctualité
Nous recrutons notre Futur Cuisinier H/F pour travailler au sein de notre self d'entreprise situé à Crolles (38). Nous servons environ 220 repas par service et notre équipe se compose de 16 collaborateurs. Poste travaillé tous les week-ends + 3 jours en semaine. Découvrez le job que vous voulez ! La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise qui a pour mission de faire de chaque repas un moment de plaisir et de convivialité ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Cuisinier(ère). Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Si les termes émulsionner, clarifier, déglacer, ou chemiser n'ont aucun secret pour vous, rejoignez nos brigades ! Vous jouez un rôle essentiel dans l'expérience client. Vous avez la charge de la confection des plats dans le respect des fiches techniques et vous dressez les produits que vous avez préparés tout en vous assurant de la netteté des présentations. Sur le self, vous accueillez et servez vos convives, tout en les conseillant dans leurs choix. Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois Repas en nature Prime d'activité continue et prime de service minimum en fonction de la nature d'activité du restaurant Prime d'habillage Compte Epargne Temps Plan d'épargne PERCO Accès prestations comité d'entreprise Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Votre sens du service client est une véritable source d'inspiration et vous appréciez le travail collaboratif. Au quotidien, vous créez des liens avec vos convives et vos collègues, ce qui vous permet de vous épanouir pleinement. De formation BEP-CAP cuisine, vous aimez aussi transmettre votre savoir-faire, tout en ayant des missions et des responsabilités variées. Un Groupe où il fait bon vivre pour créer le projet qui vous ressemble : 88% des collaborateur(rice)s se sentent valorisé(e)s et 82% d'entre eux recommanderaient l'entreprise à leur entourage. Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives. Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents. Au-delà d'une restauration gourmande, nous proposons à nos convives sur plus de 1850 restaurants (80 à 2000 couverts par jour), une offre toujours plus durable, locale, bonne pour nous et pour notre planète.
Vous êtes indépendant dans l'immobilier ou souhaitez le devenir ? Rejoignez notre équipe tout en conservant votre liberté ! Des commissions de 50 à 70% y compris sur les mandats de gestion apportés. Nous vous proposons : - Apports de leads & de prospects qualifiés et exclusifs - Tous les portails immobiliers et tous nos outils de pointe pour maximiser votre réussite - Notoriété du groupe, visibilité de notre site internet et des agences sur tout le territoire - Back office pour une assistance opérationnelle, juridique et administrative - Les avantages du travail en équipe tout en étant totalement indépendant - Coaching et accompagnement personnalisé - Formations certifiantes pour évoluer et performer. Activités principales du conseiller(e) Immobilier : - Prospecter et rechercher des biens. - Accompagner vendeurs et acheteurs. - Assurer le suivi jusqu'à la signature. N'hésitez pas à nous transmettre votre profil.
*** Poste à pourvoir immédiatement *** Nous recherchons un agent d'entretien pour un poste en CDI sur les communes de BRINOUD/FROGES. Vous aurez 2 sites en charges. Pas de transport en commun disponible. Moyen de locomotion fortement conseillé. Horaires : Lundi au vendredi : 07h00 à 11h00 Mardi : 11h30 à 13h30 Jeudi : 11h30 à 14h30 Durée hebdomadaire : 25h00/semaine Rémunération : 1 341.17€ / mois brut
Rejoignez l'Afiph à dom' en tant qu' Aide-soignant(e) , c'est offrir confort, sécurité et lien humain, tout en permettant à chacun de continuer à vivre et vieillir sereinement à son domicile. Travailler avec nous, c'est rejoindre une équipe solidaire et bienveillante, où chacun contribue à un projet humain fort et porteur de sens. Présentation du poste Grésivaudan Nord / Agence : Goncelin Territoires d'interventions : Barraux, Chapareillan, Goncelin, La Buissière, La Flachère, La Terrasse, Le Cheylas, Le Touvet, Pontcharra, Saint Vincent de Mercuze, Sainte Marie d'Alloix, Tencin 1 CDI 30h et 1 CDI 24h/semaine Votre mission Acteur(trice) essentiel(le) du quotidien, vous : Offrez des soins d'hygiène et de confort. Surveillez et soutenez l'état de santé des bénéficiaires. Collaborez étroitement avec une équipe pluridisciplinaire (infirmiers, coordinateur). Rejoignez-nous et profitez d'avantages attractifs ! Salaire dès 13,54€/h (Convention BAD) selon expérience et diplôme, avec éléments complémentaires de rémunération : dimanches, jours fériés, ancienneté, astreinte et tutorat. Vous serez accompagné(e) dès le départ grâce à une formation et à un encadrement bienveillant, avec des interventions sectorisées et vos temps de parcours rémunérés . Vos frais de transport sont pris en charge , vous bénéficiez d'une mutuelle avantageuse , d' outils professionnels (smartphone professionnel, sac à dos, gants, tabliers jetables, gel hydroalcoolique et masques, véhicules de service en partage au sein des équipes) et de réelles perspectives d'évolution . Organisation du travail Du lundi au vendredi + week-ends par roulement. Horaires de journée (7h30/8h → max 20h), en continu ou coupés. Un secteur géographique défini pour limiter vos déplacements . Les + Afiph à dom' Réunions d'équipe régulières, ambiance conviviale. Management à l'écoute et valorisation des compétences. Accompagnement dès la prise de poste Bénéficiez du soutien d'une équipe pluridisciplinaire, tout en gardant votre autonomie sur le terrain. Pas de routine : chaque journée est différente, tout en accompagnant les bénéficiaires sur la durée, au plus près d'eux et de leurs familles. Postulez dès maintenant et devenez un maillon essentiel de l'Afiph à dom' ! Profil recherché Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) ou équivalence. Permis B obligatoire. Autonomie, adaptabilité, relationnel et esprit d'équipe indispensables. (Expérience à domicile = un plus, motivation = essentiel !)
Rejoignez l'Afiph à dom' en tant qu' Aide-soignant(e) , c'est offrir confort, sécurité et lien humain, tout en permettant à chacun de continuer à vivre et vieillir sereinement à son domicile. Travailler avec nous, c'est rejoindre une équipe solidaire et bienveillante, où chacun contribue à un projet humain fort et porteur de sens. Présentation du poste Grésivaudan Chartreuse / Agence : Crolles Territoires d'interventions : Bernin, Biviers, Corenc, Crolles, La Tronche, Lumbin, Meylan, Montbonnot Saint Martin 2 CDI 24h et 1 CDI 21h/semaine Votre mission Acteur(trice) essentiel(le) du quotidien, vous : Offrez des soins d'hygiène et de confort, Surveillez et soutenez l'état de santé des bénéficiaires. Collaborez étroitement avec une équipe pluridisciplinaire (infirmiers, coordinateur). Rejoignez-nous et profitez d'avantages attractifs ! Salaire dès 13,54€/h (Convention BAD) selon expérience et diplôme, avec éléments complémentaires de rémunération : dimanches, jours fériés, ancienneté, astreinte et tutorat. Vous serez accompagné(e) dès le départ grâce à une formation et à un encadrement bienveillant, avec des interventions sectorisées et vos temps de parcours rémunérés . Vos frais de transport sont pris en charge , vous bénéficiez d'une mutuelle avantageuse , d' outils professionnels (smartphone professionnel, sac à dos, gants, tabliers jetables, gel hydroalcoolique et masques, véhicules de service en partage au sein des équipes) et de réelles perspectives d'évolution . Organisation du travail Du lundi au vendredi + week-ends par roulement. Horaires de journée (7h30/8h → max 20h), en continu ou coupés. Un secteur géographique défini pour limiter vos déplacements . Les + Afiph à dom' Réunions d'équipe régulières, ambiance conviviale. Management à l'écoute et valorisation des compétences. Accompagnement dès la prise de poste Bénéficiez du soutien d'une équipe pluridisciplinaire, tout en gardant votre autonomie sur le terrain. Pas de routine : chaque journée est différente, tout en accompagnant les bénéficiaires sur la durée, au plus près d'eux et de leurs familles. Postulez dès maintenant et devenez un maillon essentiel de l'Afiph à dom' ! Profil recherché Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) ou équivalence. Permis B obligatoire. Autonomie, adaptabilité, relationnel et esprit d'équipe indispensables. (Expérience à domicile = un plus, motivation = essentiel !)
Vous interviendrez auprès de personnes nécessitant un accompagnement dans leur quotidien, en veillant à leur confort, leur bien-être et leur sécurité. Vos activités pourront inclure un soutien dans les gestes de la vie courante, une présence attentive, ainsi qu'une aide adaptée selon les besoins des bénéficiaires. Vous contribuerez à maintenir un cadre de vie agréable et à favoriser l'autonomie et le lien social. Le permis de conduire est demandé pour ce poste. Conditions : Temps partiel jusqu'à 130 heures mensuelles. Jours de travail fixes Mutuelle Ticket restaurant Petit secteur d'intervention (Tencin) Prime indemnité kilométrique Travail 1weekend sur 2
Carré Privé Crolles recrute ! Vous êtes coiffeur(se), barber ou responsable de salon, passionné(e) par la beauté, la précision et l'esprit d'équipe ? Rejoignez Carré Privé Crolles, un salon haut de gamme au style moderne et à l'ambiance conviviale, où la qualité du service et la satisfaction client sont nos priorités. Ce que nous recherchons : Un(e) professionnel(le) dynamique, souriant(e) et motivé(e) Une personnalité passionnée par la coiffure (homme, femme ou mixte) Une maîtrise technique solide (coupe, couleur, taille de barbe, coiffage.) Une attitude responsable et engagée - si vous avez l'âme d'un leader, un poste de responsable peut vous être proposé Ce que nous offrons : Un environnement de travail moderne et bienveillant Une clientèle fidèle et variée Des formations régulières et de réelles perspectives d'évolution Une rémunération attractive, adaptée à votre profil et vos compétences Un planning confortable avec des congés supplémentaires Envoyez votre candidature (CV + quelques lignes sur vous) à : carre.prive@icloud.com ou venez directement nous rencontrer au salon. Parce que chaque détail compte, venez exprimer votre talent dans une équipe qui valorise l'excellence et la passion du métier. Carré Privé Crolles - L'art du style, la passion du détail. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Avantages : 6eme semaine de congés payés Intéressement 13eme mois Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Vous interviendrez auprès de personnes nécessitant un accompagnement dans leur quotidien, en veillant à leur confort, leur bien-être et leur sécurité. Vos activités pourront inclure un soutien dans les gestes de la vie courante, une présence attentive, ainsi qu'une aide adaptée selon les besoins des bénéficiaires. Vous contribuerez à maintenir un cadre de vie agréable et à favoriser l'autonomie et le lien social. Le permis de conduire est demandé pour ce poste. Conditions : Temps partiel jusqu'à 130 heures mensuelles. Jours de travail fixes Mutuelle Ticket restaurant Petit secteur d'intervention (Crolles/Bernin) Prime indemnité kilométrique Travail 1weekend sur 2
Vos missions seront les suivantes : - Réaliser des soins infirmiers afin de maintenir la santé du résident et l'accompagner dans le quotidien. - Vérification et Administration des traitements, avec des piluliers préalablement préparés par la pharmacie. - Mettre à jour le dossier médical du résident, sur le logiciel IMAGO (facile d'utilisation). - Prendre les rendez-vous médicaux, accompagner le résident lors du RDV et faire le suivi des consultations en lien avec l'équipe. - Concourt à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement en coordination avec les médecins et la cadre de santé, dans le respect des règles professionnelles et du Projet Associatif et d'Etablissement. - Informe le résident et son entourage. - Gère et contrôle les produits, matériels et l'hygiène de la salle de soins. - Participe aux réunions, à l'analyse de la pratique et à diverses actions de formation. Le poste nécessite idéalement une première expérience dans le domaine du handicap. Vous aurez la possibilité de passer de temps avec les professionnels de l'établissement (psychologue, psychomotricien, éducateur, infirmier, .) pour découvrir les spécificités de la prise en charge des personnes présentant des troubles du spectre de l'autisme. Rémunération : selon la CCN 1966, reprise ancienneté sous conditions, avantages CSE. Temps de travail possible du mi-temps au temps complet.
Compétences du poste : - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne - Mesurer les paramètres vitaux du résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier(e) - Repérer les modifications d'état du résident - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Surveiller l'état général du résident, lui distribuer ses médicaments et informer l'infirmier(e) des manifestations anormales ou des risques de chute, etc - Gestes d'urgence et de secours - Renseigner des documents médico administratifs - Règles d'hygiène et d'asepsie - Surveillance des personnes, et des locaux. Qualités professionnelles : Gestion du stress, sens de l'organisation, travail en équipe, utiliser les outils de communication mis en place.
Pour une belle menuiserie de 50 salariés agissant du 38 au 74 Nous cherchons un technicien en étude de prix ,diplômé ou ayant un diplôme ou une expérience équivalente Pose de menuiseries extérieures, intérieures (bois-alu-pvc), de sols et de parquet pour la réalisation de programmes immobiliers neufs. Le travail consiste essentiellement à analyser les pièces écrites lors de consultations afin de faire nos devis. Analyse des pièces marchés, consultations, comparatif, élaboration de devis sur Multi-devis de chez Sage. Profil : Bon niveau en Français (Parlé et écrit) De bonnes connaissances générales du bâtiment. Maîtrise des outils informatiques : Multi Devis, Word et Excel Gérer son temps de travail Etre à l'aise au téléphone Une expérience dans la menuiserie serait un plus. DUT ou BTS type génie civil ou de conducteur de travaux ou économiste de la construction. Nous encadrerons cette personne et la formerons à notre activité.
Manpower Grenoble BTP recherche pour son client un Electricien industriel (H/F) à CROLLES (38920). L'entreprise intervient sur des chantiers variés en proposant des solutions techniques innovantes et adaptées aux exigences industrielles. En intégrant l'équipe, vous serez amené(e) à : -Réaliser des travaux d'électricité en courant fort -Intervenir sur des installations en courant faible -Installer et fixer des chemins de câbles -Tirer et raccorder des câbles -Poser et connecter des équipements électriques -Câbler des armoires et installations -Travailler en hauteur dans le respect des consignes de sécurité -Intervenir hors tension selon les procédures en vigueur Horaires : Du lundi au vendredi : 7h00-12h00 / 14h00-18h00 (variables selon les exigences du chantier) Nous recherchons un(e) électricien(ne) industriel(le) expérimenté(e), capable d'intervenir en autonomie sur chantier. Une expérience en salle blanche est souhaitée. Vous disposez de vos habilitations électriques à jour : H0, B1V, BR, BC, etc. Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et respectueux(se) des consignes de sécurité. Si vous remplissez ces critères alors cette mission est faite pour vous. N'oublions pas de rappeler vos avantages Manpower : -CET 8% annuel brut (épargnez vos IFM et faites des économies !) -Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, dés 3 mois de missions. -Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). -Possibilité d'adhésion au Comité d'Entreprise
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
L'Agence Manpower de Crolles recherche pour son client un Monteur de pneus à Crolles (H/F) en intérim pour la saison hivernale Dans le cadre de la saison hivernale, vous rejoignez l'équipe atelier pour renforcer les opérations liées au changement de pneumatiques. Vos principales missions seront : -Montage et démontage de pneus sur véhicules légers -Équilibrage et contrôle de la pression -Vérification de l'état des pneumatiques -Respect des consignes de sécurité et des procédures qualité -Assurer la cadence -Pas de formation interne, Expérience obligatoire -Dynamique, rigoureux(se) et motivé(e) -Sens du service client et esprit d'équipe -Permis B apprécié
Canopaie RH recrute un-e Gestionnaire de Paie curieux-se, rigoureux-se et aventurier-ère ! Qui sommes-nous ? Chez Canopaie RH, on vit et on respire la paie et l'accompagnement RH de tous les jours (si, si, c'est possible !). Nous accompagnons les entreprises et associations sur toute la France, et en mode tout terrain : externalisation, sous-traitance, support paie en interne, renfort ponctuel "pompier". Bref, on aime mettre les mains dans le moteur de la paie, avec rigueur, bienveillance et bonne humeur. Notre credo : un accompagnement de qualité dans une relation de confiance et de proximité, tant avec nos clients qu'entre nous. Nous sommes une structure à taille très humaine, où l'humain compte. Le poste Nous recherchons un-e Gestionnaire de Paie pour rejoindre l'aventure et participer au développement de Canopaie RH. Vos missions, si vous les acceptez : - Élaborer et contrôler les bulletins de paie sur un univers multi-logiciels (2 ou 3 maximum) et multi-conventionnels, - Gérer les DSN et les déclarations sociales, - Accompagner nos clients dans leurs questions paie / RH, - Participer à l'amélioration continue de nos process et outils, - Contribuer à des projets transverses autour de la paie et du développement de Canopaie RH. Le profil que nous cherchons Plus que des années d'expérience, c'est une attitude que nous recherchons, un ou une aventurière de la paie : - Curiosité et rigueur (la base pour aimer la paie), - Implication et capacité d'adaptation aux contextes variés des clients, - Dynamisme et optimisme, - Goût prononcé pour le service client : vous aimez comprendre, écouter et trouver des solutions, - Capacité de travail en autonomie, tout en aimant l'esprit collectif, - Avec 3 ans d'expérience minimum en paie (idéalement sur Silae, Fulll, ou Sage), - Et surtout : l'envie d'embarquer dans une aventure professionnelle où la qualité, la proximité et la confiance sont plus que des mots. Ce qu'on vous propose - Contrat : CDI à temps plein de préférence / Aménagement possible sur 4.5 jours - Télétravail : poste principalement en télétravail avec jour de présentiel à définir au siège de l'entreprise, aux Adrets - Tickets restaurant - Horaires flexibles et organisation adaptable - Rémunération : entre 29 et 33 K€ brut annuel selon profil + rémunération variable selon l'engagement et la contribution au développement - Une charge de travail raisonnée et adaptable, pensée pour permettre un accompagnement de qualité : nous veillons à un bon équilibre entre le nombre de dossiers suivis et le volume de paies traitées - Un environnement où la bienveillance et la qualité du travail ne sont jamais opposées. Pourquoi nous rejoindre ? Parce qu'ici, on ne fait pas "juste des bulletins". Nous sommes trois associées hyper sympa, et passionnées, toutes trois aussi co-fondatrices du réseau Qualiopaie, recherchant leur perle rare On accompagne des structures qu'on connaît, qu'on essaie de comprendre au mieux, et qui nous font confiance pour assurer la fonction paie/RH de la meilleure des manières. On apprend, on s'entraide, on grandit et on réussi ensemble Envie de rejoindre l'aventure ? Envoyez-nous votre CV (et quelques lignes pour nous dire ce qui vous anime) à contact@canopaie-rh.fr
Chez Canopaie RH, on vit et on respire la paie et l'accompagnement RH de tous les jours. Nous accompagnons les entreprises et associations sur toute la France, et en mode tout terrain : externalisation, sous-traitance, support paie en interne, renfort ponctuel, pompier! Bref, on aime mettre les mains dans le moteur de la paie, avec rigueur, bienveillance et bonne humeur. Notre credo : un accompagnement de qualité dans une relation de confiance et de proximité.
¡ Vous avez le talent, nous avons les clients ! Avantages et rémunération : - Salaire attractif : de 1802€ à 1860 €en équivalent temps plein, - Contrat CDI, - Participation au transport, - Horaires flexibles et aménageables Vos principales missions : Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer,Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité,Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Qualification : Aucune qualification n'est indispensable mais un diplôme ou une formation concernant l'hygiène serait apprécié. Leader du service de ménage auprès de particuliers depuis 1998, Atout Ménage Hubliss recrute des employés de ménage sur le secteur de Crolles et ses alentours.
HUBLISS est un acteur historique de plus de 20 ans du marché des services à la personne, spécialisé dans les prestations récurrentes de ménage et de repassage chez les particuliers.
Auberge Nemoz recherche un Chef de Cuisine passionné et créatif pour diriger sa cuisine, concevoir la carte en partenariat avec la direction et accompagné d'un commis de cuisine. Restaurant de 45 places, 5 chambres d'hôtes et 1 chalet gîte. Référence Guide du Routard, Gault&Millau, C'est Meilleur Quand c'est Bon... Cuisine de produits frais, truites de nos viviers, viandes de la ferme de Clavisy et autres producteurs de la région. Poste en coupure. Restaurant ouvert du mercredi soir au dimanche soir inclus hors vacances scolaires. Et du mardi au dimanche pendant les vacances de noël, février, juillet et août. Fermeture 2 fois 1 mois et demi au printemps et automne. Profil: expérience confirmée (5+ ans), enthousiasme pour les produits locaux et les saisons. CDI/ CDD temps plein, logement possible. (10min à pied)
La Chambre de Métiers et de l'Artisanat recherche un charpentier zingueur H/F expérimenté, pour une entreprise familiale basée à Champ-près-Froges. Spécialisée en charpente traditionnelle, zinguerie artisanale et ossature bois. Fabrication de charpentes traditionnelles en bois soit en atelier ou sur les chantiers : - Réalisation de travaux de couverture, zinguerie et d'isolation - Monter des structures à ossature bois (murs, toitures, planchers) - Utilisation des outils et Machines spécifiques à la charpente - Respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur - Chantiers locaux, pas de long déplacement CAP Charpentier ou CAP Couvreur Expérience : 2 ans minimum Expérience confirmée en charpente traditionnelle, zinguerie et ossature bois Autonomie, sens de l'organisation Précision et minutie, travail soigné et rigoureux Eprit d'équipe Permis B indispensable CDI Durée de travail hebdomadaire : 39h Du lundi au jeudi Lieu de travail : LE CHAMP PRES FROGES Rémunération: Selon profil/expérience sur une base de 2300 à 2500 euros + Prime de bilan
La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de l'Isère accompagne les entreprises artisanales dans leurs recrutements de salariés en CDI/CDD ! De nombreuses offres sont à pourvoir !
Notre client, TPE de la métallurgie en plein développement, spécialisée dans l'usinage de graphite et composites carbone, recherche un technicien régleur H/F sur CN. Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine, avec une équipe engagée et dynamique ayant à cœur de développer et d'innover, sur des marchés porteurs ; Vos missions : - Programmation et réglages des machines - Contrôle du fonctionnement de la machine, - Montage et réglage des outils - Lancement des séries en fonction des ordres de fabrication - Vérification du bon déroulement de l'opération d'usinage, - Contrôle dimensionnel et visuel des pièces - Proposition de solution d'amélioration Compétences : - Lecture de plan - Connaissances en mécanique - Programmation sur MAZATROL et/ou HURCO et/ou ISO - Utilisation CFAO logiciel Top Solid serait un plus - Maîtriser les outils de contrôle - Respecter les normes de productivité et de qualité, ainsi que les règles de sécurité Vous êtes méthodique, rigoureux, force de proposition et capable de prendre des décisions rapidement face aux aléas de la production (pièce défectueuse, dysfonctionnement d'une machine.). Formation : Vous êtes titulaire au minimum d'un Bac pro Pilotage des systèmes de production automatisée, ou Productique mécanique ou Technicien d'usinage où vous avez une expérience en industrie d'au moins 5 ans Poste CDI Horaires - 39 heures Salaire proposé base 35 heures à partir de 31000.00€ par an - et revisité selon expérience et compétences + intéressement - mutuelle prise en charge à 50% - prime de fin d'année - Ce externalisé Horaires en journée - Lieu de travail : 38420 FROGES
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1811€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
RESPONSABILITÉS : Vous souhaitez acquérir une qualification reconnue et vous former à un métier d'avenir dans la production industrielle ? Postulez dès maintenant ! Venez travailler en industrie avec un diplôme et un emploi à la clé ! Le GEIQ vous propose un Contrat de professionnalisation en alternance de 11 mois, vous permettant d'intégrer une entreprise reconnue dans le secteur de l'industrie en Savoie. Vous développerez des compétences techniques essentielles tout en travaillant dans un environnement dynamique et stimulant. Ce que nous vous offrons : Un diplôme reconnu : À l'issue de votre formation, vous obtiendrez un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) Conducteur d'équipement industriel. A terme, vos missions seront les suivantes : - Approvisionner et préparer les installations, machines et accessoires. - Régler et mettre en production (lancement ou changement de production) selon les indications du document de réglage, du dossier machine et du manuel de poste. - Poursuivre une production, à la prise de poste, selon les indications du dossier de production et/ou des consignes orales ou écrites. - Conduire le système de production en mode normal, selon les instructions du document de production, du dossier machine et du manuel de poste et/ou des consignes orales ou écrites. - Conduire le système de production en mode dégradé selon les instructions du document de production, du dossier machine et du manuel de poste. - Effectuer les opérations de maintenance corrective sur les systèmes et matériels conduits. - Effectuer les opérations de maintenance préventive sur les systèmes et matériels conduits - Rendre compte oralement et/ou par écrit de l'avancement et de la qualité de la production et/ou d'anomalies. - Contribuer à l'amélioration continue PROFIL RECHERCHÉ : Ce que nous recherchons : Vous êtes mobile, rigoureux et motivé, avec l'envie de vous engager dans le secteur industriel. Une forte volonté d'apprendre est essentielle pour évoluer dans ce métier clé. Vous appréciez le travail en équipe et êtes à l'aise avec les outils informatiques. - Un accompagnement et un tutorat tout au long du parcours - Une entreprise engagée souhaitant vous intégrer durablement
Le GEIQ Interpro des 2 Savoie est votre partenaire privilégié pour le recrutement en alternance dans les secteurs de l'industrie agroalimentaire, pharmaceutique, bois et logistique. Grâce à notre approche humaine et locale, nous favorisons l'insertion professionnelle durable des candidats tout en répondant aux besoins spécifiques des entreprises. Rejoignez-nous pour construire ensemble des parcours professionnels réussis et pérennes au cœur des territoires de Savoie et Haute-Savoie.
Orion : transports et logistique * Date de création : 1986 - Reprise de l'activité en 2017 * Locaux : 3000 M2 : 25 Rue des Mollaret F-38070 ST QUENTIN FALLAVIER * Effectifs : 43 Collaborateurs * CA : 4.5 Millions * Moteurs : 27 Véhicules * Activités : Distribution Régionale, Nationale et Internationale - Stockage et Logistique Description du poste: Nous recherchons un cariste/ préparateur de commandes confirmé possédant les CACES 1 et 3 et 5 pour rejoindre notre équipe. En tant que cariste , vous serez responsable de diverses tâches liées aux chargements et déchargements de camions de groupages. En tant que préparateur de commandes, vous serez en charge de la préparation des commandes logistiques. Compétences requises : - Utiliser des chariots pour charger et décharger - Faire preuve d'autonomie - Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer une coordination efficace Si vous êtes une personne motivée, capable de travailler dans un environnement dynamique et que vous possédez les compétences requises, nous serions ravis de vous rencontrer. Veuillez postuler dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant que cariste. Poste en CDI temps plein. Horaires : 10h00-18h00 Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 13,00€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Permis/certification: * CACES 1-3 ET 5 (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Description : Être hôte de caisse, c’est avant tout : * Accueillir nos clients, en usant de votre plus beau sourire et en gardant la pêche en toute saison * Interagir avec nos clients, chaque jour, sur les produits et promotions du meilleur marché * Encaisser avec fiabilité chacun de nos clients, tout en respectant les procédures * Devenir incollable sur plus de 300 produits ultra-frais, Chayotte et Gombo n’auront plus de secret pour vous * Entretenir votre espace de travail, locaux, sanitaires et extérieurs pour rendre le magasin aussi attrayant que nos produits Profil recherché : AUJOURD’HUI VOUS AVEZ : * L’envie irrésistible de rendre nos clients addicts à notre enseigne et nos saveurs * La volonté de recevoir nos clients « aux petits oignons » et de leur apporter satisfaction * La capacité de vous adapter en toute circonstance NOUS REJOINDRE, C’EST : * Un accompagnement personnalisé à travers un parcours de formation adapté * Des perspectives d’évolution, il y en a pour tous * Une formation sur nos outils, logiciels internes et procédures * Vivre une expérience unique et le bonheur de vous révéler en équipe * Un contrat 30h/semaine à pourvoir en CDD pour nous rejoindre à compter 17 décembre 2025 jusqu'au 4 janvier 2026 ! * Un salaire brut mensuel de 1574.30 € + diverses primes + une prime de fin d’année selon ancienneté Promis, même si on en vend, on ne vous raconte pas des salades ! N’HÉSITEZ PLUS, PIMENTEZ VOTRE CARRIÈRE ET VENEZ PRENDRE PART VOUS AUSSI À LA TEAM : J'PEUX PAS J'AI GRAND FRAIS ! La diversité est une force, nous nous engageons à traiter toutes les candidatures sans prise en compte de critère de discrimination quelconque.
Date du début de contrat : Début novembre. Nous recherchons un.e vendeur·se en boulangerie, basé(e) à COUTRAS ! Missions principales : Accueillir et conseiller la clientèle avec le sourire Réaliser les ventes et encaissements Mettre en valeur les produits en vitrine et assurer la mise en rayon Participer à la vente additionnelle (formules, nouveautés...) Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (normes HACCP) Rémunération : entre 486,49 EUR et 1 801,80 EUR brut mensuels, selon ton âge et ton année de formation (barème légal de l'apprentissage). Deviens apprenti(e) boulanger(ère) et rejoins notre équipe ! Profil recherché : Motivé(e) et désireux(se) d'apprendre le métier de boulanger Rigoureux(se) et organisé(e) dans ton travail Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec la brigade Créatif(ve) et innovant(e), avec l'envie de proposer de nouvelles idées - Ce poste n'est pas fait pour toi si : Tu n'aimes pas travailler en équipe Tu manques de rigueur ou d'organisation Tu n'es pas prêt(e) à t'investir pleinement dans ton apprentissage La créativité et l'envie de tester de nouvelles recettes ne t'intéressent pas Si tu te reconnais dans ce profil, rejoins-nous pour apprendre aux côtés de professionnels passionnés et construire ton avenir dans un univers gourmand et stimulant !
Vous souhaitez relever un défi passionnant dans l'univers de la restauration collective ? Rejoignez notre équipe chez STMicroelectronics, acteur majeur de la technologie, et contribuez à offrir une expérience culinaire de qualité à nos collaborateurs et visiteurs. Vos missions principales En tant que Responsable de Point de Vente, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement de l'espace de restauration et de la satisfaction des convives. Rattaché(e) à Directeur de site, vous assurez le bon fonctionnement quotidien de l'unité qui vous est confiée en vue d'atteindre les objectifs opérationnels et le développement de votre activité. Vos missions couvrent quatre domaines. Vous animez le point de ventes et garantissez le développement du chiffre d'affaires : -Vous vous assurez de la qualité de l'accueil et de la satisfaction des clients et prenez en compte leurs réclamations -Vous optimisez l'organisation du point de vente et le maintient en bon état -Vous pouvez participer à la production culinaire, à la préparation du service et à la mise en place Vous êtes responsable de la gestion de la matière première : -Vous gérez les stocks et passez les commandes en fonction de l'activité, évaluez les pertes, et assurez les inventaires mensuels -Vous contrôlez la marchandise à son arrivée -Vous assurez et contrôlez le respect des fiches techniques et des normes d'hygiène et de sécurité lors de la production culinaire En gestionnaire de qualité : -Vous suivez le chiffre d'affaires quotidien et mensuel du point de vente ainsi que les différents ratios de gestion -Vous établissez le reporting mensuel -Vous proposez et mettez en place des plans d'actions correctifs Vous managez votre équipe : -Vous organisez l'activité de votre équipe et assurez la gestion administrative du personnel -Vous fixez les missions et objectifs des membres de votre équipe, contrôlez leur activité, et les accompagnez sur le terrain -Vous transmettez les bonnes pratiques, développez les compétences de votre équipe au quotidien et décelez les besoins en formation lors d'entretiens De formation Bac+2/3 en Hôtellerie-Restauration / Vente avec stages significatifs ou professionnel avec une expérience de 3 ans minimum en management opérationnel et en gestion de centre de profit. Vous êtes réactif, dynamique, vous avez une grande culture du service client. Vous appréciez le travail en équipe. Vous avez le sens des priorités et des responsabilités. Vous maîtrisez les aspects de gestion et de coûts d'un PDV. Vous avez une excellente aptitude managériale, vous avez une bonne présentation ainsi qu'une bonne élocution. Vous avez des notions d'anglais.
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents. Rejoignez Elior, sur son segment dédié au portage de repas et nos cuisines « grand format ». Nos équipes et nos chefs cuisiniers sont à l'œuvre chaque jour pour réaliser dans nos cuisines centrales de 2 000 ...
Vos missions au sein du rayon crèmerie : * La vente, l'accueil, le conseil et la fidélisation client, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * La coupe de fromage. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers crèmerie et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Qui sommes-nous ? Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins Grand Frais. Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille. Bons produits, bon sens, bonne ambiance. Rejoignez les passionnés du bon !
Leader sur le marché de la restauration rapide, McDonald's, c'est 43 ans de présence en France, 1530 restaurants et 2 millions de clients par jour. Chaque jour environ 1.8 millions de repas sont servis avec le souci permanent d'assurer 100% de satisfaction à nos clients. Le restaurant McDonald's La Mure recherche un(e) Assistant(e) Administratif(ve). Description du poste : Rattaché(e) à la Direction du restaurant, vous assurerez notamment la réalisation des missions suivantes : Gestion administrative du personnel : · Saisies des variables de la paie ; · Gestion et suivi des registres légaux obligatoires (personnel, médical) ; · Gestion des visites médicales, relations avec la Médecine du Travail ; · Suivi des éléments variables et du temps de travail des salariés ; · Établissement des documents administratifs relatifs aux dossiers du personnel (contrats de travail, DPAE, solde de toute compte) ; · Gestion et suivi de l'archivage restaurant. Gestion administrative : · Établissement de tableaux de bord · Gestion du courrier · Établir les plannings des collaborateurs Liste des taches non-exhaustives Profil recherché : Doté(e) d'un diplôme de type Bac+2 en Assistanat de Direction spécialisé en Gestion du personnel/ ou diplômé(e) en Ressources Humaines. Vous avez acquis une première expérience dans une fonction similaire dans laquelle vous avez démontré des capacités d'organisation, d'autonomie et de rigueur. Modalités : Poste basé à La Mure Date de début prévue : à pouvoir dès que possible Type d'emploi : CDI temps partiel Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 999,96€ à 1 090,44€ par mois Avantages : * Aide au logement * Prise en charge du transport quotidien Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Dans un contexte de forte croissance, rejoignez l'aventure Ecouter Voir en intégrant notre centre situé au 61 Rue Henri Fabre, Crolles.Vous évoluerez dans un environnement dynamique et viendrez renforcer l'équipe en formant un binôme avec l'audioprothésiste. Intégré(e) aux équipes d'Optique et d'Audition, vous participerez activement au développement et à l'animation de nos centres.Vos missions s'articulent autour de plusieurs dimensions :
Donnez du sens à votre carrière, rejoignez Oxance ! Acteur majeur de la Santé en France par son réseau de 130 établissements (17 départements), Oxance, entreprise privée à but non lucratif, développe ses activités grâce à ses 1500 collaborateurs, qui s'engagent en faveur d'une offre de soins accessible et performante pour tous. Dans un contexte de forte croissance, rejoignez l'aventure Ecouter Voir en intégrant notre centre situé au 61 Rue Henri Fabre, 38920 Crolles. Vous évoluerez dans un environnement dynamique et viendrez renforcer l'équipe en formant un binôme avec l'audioprothésiste. Intégré(e) aux équipes d'Optique et d'Audition, vous participerez activement au développement et à l'animation de nos centres. Vos missions s'articulent autour de plusieurs dimensions : - Relationnel : accueil physique et téléphonique, gestion des rendez-vous et de l'agenda de l'audioprothésiste. - Commercial : présentation des produits et accessoires, détection des opportunités commerciales, écoute active des patients, développement et fidélisation - Technique : diagnostic des pannes, propositions de solutions, entretien des aides auditives et service après-vente. - Administratif : gestion des rendez-vous, rédaction de courriers, gestion des stocks et commandes auprès des fournisseurs. Conditions d'emploi: - CDI - Poste à pourvoir dès à présent. - Temps plein : 39h/semaine. - Avantages : Convention collective Mutualité, 6 semaines de congés payés, titres restaurant, CSE, opportunités de formation et d'évolution professionnelle. - Vous avez une première expérience réussie, idéalement acquise en centre d'audioprothèse, dans le paramédical, le secrétariat médical ou le commerce (produits de santé ou autres). - Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre autonomie. - Votre sens du contact et du service client est orienté vers la satisfaction totale des clients. Alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous !
Toolog, c'est qui ? C'est quoi ? Toolog, c'est la filiale logistique de Spartoo et donc un dressing de 42 000 m2 avec chaussures, textiles, maroquineries et même de la bagagerie. Mais encore ? C'est une centaine de salariés (plus motivés les uns que les autres), un entrepôt 2.0 (en amélioration continue avec objectif 3.0) et quelques avantages à découvrir. Et pourquoi venir chez nous ? C'est simple : une ambiance familiale, des évènements toute l'année et des managers vraiment à l'écoute ! Et aussi parce que chez nous la productivité elle passe après la sécurité, la qualité et le bien-être au travail, et oui ! Et aussi parce que nous favorisons la promotion interne et la formation. Pourquoi on te dit ça ? Parce qu'on recrute des agents logistiques en CDI en horaires 2x8 (2 semaines du matin et 2 semaines d'après-midi). Tu assures la réception, le stockage, la préparation, la mise à disposition et l'expédition des produits à destination des différents clients. Tu veux quelques infos en plus du coup ? Nous n'avons pas de charges lourdes mais on marche pas mal tout au long de la journée. Pas besoin d'avoir de l'expérience : on préfère la bonne humeur et la convivialité ! Pour le reste, tu seras formé chez nous ! On te fournira des supers vêtements de travail Et question gagne-pain ? Ah oui, bien-sûr, le salaire : 1838€ brut mensuel, mais ce n'est pas tout ! Tu auras aussi une prime équipe de 250€ brut mensuel (au bout de 4 mois de présence), une prime d'habillage, une prime panier repas et un treizième mois (acquis en trois ans) ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 900,00€ à 2 150,00€ par mois Avantages : * Aide au logement * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
À propos du poste : Donnez du sens à votre carrière, rejoignez Oxance ! Acteur majeur de la Santé en France par son réseau de 130 établissements (17 départements), Oxance, entreprise privée à but non lucratif, développe ses activités grâce à ses 1500 collaborateurs, qui s'engagent en faveur d'une offre de soins accessible et performante pour tous. Dans le cadre d'un remplacement, rejoignez nous pour participer à l'aventure Ecouter Voir au sein de notre centre optique audition de Valence. Vos missions s'articuleront en 4 dimensions : * Relationnel : accueil physique et téléphonique, prise de rendez-vous, * Commercial : présenter les produits et accessoires, identifier les opportunités commerciales, argumenter et convaincre, développer et fidéliser la clientèle, * Technique : diagnostic de panne, proposer des solutions, assurer l'entretien des aides auditives et le SAV, * Administratif : gestion des rendez-vous de l'audioprothésiste, rédaction de courriers, gestion des stocks et commandes. Profil recherché Vous êtes le(la) candidat(e) idéal(e) si vous possédez : * Vous disposez d'une première expérience similaire réussie, idéalement acquise au sein d'un centre d'audioprothèse, ou dans le domaine paramédical et médical, * Vous justifiez idéalement d'une formation d'Assistant Audioprothésiste, ou équivalence, * Vous êtes reconnu pour votre sens de l'organisation, rigueur et autonomie, * Votre sens du contact et du service est résolument tourné vers la satisfaction du client. Conditions d'emploi : * CDI, Poste à pourvoir dès à présent, * Temps plein 39 heures, * Rémunération évolutive définie selon profil et expérience, * Convention collective Mutualité, 6 semaines de congés payés, Titres restaurant, CSE, * Opportunités de formation et d'évolution professionnelle. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 800,00€ à 2 200,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : ✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année. Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète. Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous. Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle. Ensemble, nous améliorons le quotidien ! Vous avez envie de.***Orienter et accueillir. Vous renseignez et conseillez vos clients sur le magasin, les produits, et les accompagnez vers les bons interlocuteurs. Vous jouez un rôle essentiel dans la satisfaction et la fidélisation client.***Garantir la bonne tenue des rayons. Vous approvisionnez les rayons et les têtes de gondoles en effectuant les rotations et garantissez leur attractivité. Vous êtes amené à mettre en place les plans d'implantation et les opérations commerciales. Vous vérifiez les propositions de commandes et gérez vos stocks (correction, pointage des ruptures, contrôle des livraisons,...). Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité.***Encaisser les achats. Vous garantissez la fiabilité de chaque ticket de caisse, en respectant les règles et les procédures établies en magasin. Vous assurez un passage fluide en caisse pour éviter toute attente pour le client. Vous représentez l'image de l'entreprise, à travers votre posture au quotidien. Vous êtes. Titulaire d'un CAP ou BEP dans le domaine du commerce et aimez être au contact du client. Vous avez le goût du commerce et avez une connaissance des produits. Le poste de Equipier de commerce et caisses F/H (niveau 2) est fait pour vous. Rencontrons-nous ! Description du profil : Chez Auchan, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales chaque candidature et toutes nos offres peuvent faire l'objet d'aménagements spécifiques en cas de handicap - #tous égaux, tous différents ! Vous voulez en savoir plus sur nos engagements ? Nous nous mobilisons au quotidien autour de 4 piliers de responsabilité sociétale et environnementale majeurs : Offre responsable, Environnement, Solidarité, Humain. Rendez-vous sur :***.
La stratégie du Crédit Mutuel Alliance Fédérale se développe selon 4 axes : - BANCASSURANCE: La bancassurance propose une offre intégrée correspondant aux besoins de nos sociétaires en banque et en assurance. - MUTUALISME: Notre manière d'être et d'agir repose sur le respect et la confiance. L'intérêt du sociétaire prime sur la structure. - TECHNOLOGIE: Nous maîtrisons les technologies nouvelles, pour les mettre au service des sociétaires et des Caisses. - BANQUE DE PROXIMITÉ Concernant le Crédit Mutuel, la relation avec le sociétaire est assurée - par des Caisses autonomes, impliquées dans le tissu local. - par l'utilisation des outils de banque à distance. Avec le rachat du CIC en 1998, le Groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale accède à un réseau international présent sur tous les continents. Sur cette base, la stratégie de développement international va notamment s'appuyer sur l'expertise du Groupe en matière de bancassurance et de flux monétiques ainsi que sur les assurances et le crédit à la consommation. Aujourd'hui le Groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale poursuit son internationalisation. - Piloter un portefeuille clients « Particuliers » dans une relation omnicanale, assurer son suivi et développer sa performance - Conseiller, accompagner toutes les étapes de vie des clients - Fidéliser un portefeuille clients sur le long terme - Identifier et gérer les risques financiers pour sécuriser le client et l'entité - Co-construire des réponses multi-services pour les clients avec l'appui des expertises internes - Développer son portefeuille en prospectant de nouveaux clients Vous serez accompagné par votre Directeur(trice) de Caisse et vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Votre personnalité avant tout. Votre tempérament commercial démontré lors d'une première expérience réussie en vente ou relation client. Votre détermination à tisser une relation de qualité et basée sur la confiance. Vous savez?: - Gérer un portefeuille client - Cultiver une excellente relation client - Identifier des besoins potentiels et y répondre grâce à des produits adaptés Vous êtes : - Sociable car vous aimez échanger avec les clients et évoluer en équipe - Adaptable car vous savez faire face à de nouvelles situations - Curieux(se) car vous informer vous permet de mieux travailler Vous vous reconnaissez ? Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une banque humaine, moderne et engagée sur son territoire, rejoignez la dynamique collective Crédit Mutuel Alliance Fédérale : postulez ! Certification(s)/Accréditation(s) AMF indispensable.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de la mise en rayon, du conseil de vos clients et de leur encaissement. Commerçant dans l'âme, vous êtes aux côtés de nos clients pour leur permettre de faire leur plein de courses à prix imbattables ! En véritable ambassadeur de nos engagements, vous veillez à la mise en valeur des produits et à leur rotation pour assurer une qualité de service irréprochable. Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et vos coéquipiers au quotidien. Avec ou sans expérience de vente en grande distribution, vous avez le goût du contact client. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
ACE EMPLOI DOMENE recherche pour l'un de ses clients basé au Cheylas, un opérateur emballeur H/F Missions : Vous serez en charge de : - Assemblage et pose de coiffes de cartons sur des palettes (tâche principale du poste) - Préparer les palettes des produits avant expédition - Vérification des Bons de livraisons avant envoi - Manutentions de sacs de 25 kgs - Travaux de nettoyage de l'atelier emballage Particularité du poste : ce n'est pas un poste de cariste à temps plein, vous serez la plupart du temps à l'emballage. CACES 1, 3 et 5 demandés au cas où des remplacements ponctuels seraient à réaliser Horaire : 7h/15h Poste à pourvoir en intérim - mission renouvelable (18 mois) 11EUR88/heure + primes Profil recherché : Savoir utiliser un transpalette électrique et à main. Utiliser l'emballeuse. Les cahiers des charges signés avec les transporteurs et les Consignes d'Emballage. Savoir lire, écrire et compter Savoir calculer les poids au m² Outils informatiques : Utiliser le progiciel Order plan pour la Gestion des commandes (phases d'emballage et d'étiquetage, saisie du nom du client, et du n° de commande ...). Utiliser la messagerie Outlook. Notions sur Word et Excel. Connaître les procédures Qualité / Environnement / Sécurité relatives au poste
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de la mise en rayon en dans le secteur épicerie ainsi que du facing des rayons afin de veiller à la bonne tenue de ceux-ci. Vous serez également amené chaque matin avant ouverture du magasin à effectuer les tâches d'hygiènes du magasin afin de s'assurer de la propreté de celui-ci. Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et vos coéquipiers au quotidien. Avec ou sans expérience de vente en grande distribution, vous avez le goût du contact client. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + mutuelle, 5 semaines de congés payés. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Selon les besoins du magasin il peut vous être demandé de l polyvalence notemment en mise en rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Acteur(trice) de la satisfaction/Fidélisation clients Vous êtes en charge de l'accueil des clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (Accueil, encaissement, carte de fidélité, retours, accueil téléphonique) dans le respect des rituels clients (sourire, amabilité, courtoisie). Vous êtes une femme ou un homme doté(e) d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, vous vous assurez de la satisfaction des clients lors de leurs parcours d'achat et n'hésitez pas à faire remonter leurs remarques dans un souci d'amélioration continue. Vous êtes partie prenante dans le parcours d'achats des clients et n'hésitez pas à les informer sur les différents services du magasin et leur proposer les plus adaptés en fonction de leurs besoins et de leurs achats lors de leur passage en caisses. Vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse. Sens du service client, souriant(e), vous assurez avec une grande rigueur vos missions, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire ou avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients. Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 6 mois Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé(e) d'assurer la présentation et la disponibilité des produits en rayon tout en garantissant un accueil chaleureux et professionnel à la clientèle.***Veiller à l'approvisionnement régulier des rayons en suivant les consignes d'organisation de l'espace de vente***Participer à l'étiquetage des produits et à la mise en place des affichages promotionnels conformément aux directives de l'établissement***Conseiller les clients sur les produits et les orienter en fonction de leurs besoins spécifiques***Superviser l'inventaire et signaler toute anomalie sur le stock disponible***Maintenir un espace de vente propre et organisé, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité***Collaborer avec l'équipe pour optimiser le service client et contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux Description du profil : Formation et expérience Afin de contribuer efficacement à la gestion et à l'organisation des rayons, nous recherchons une personne motivée et rigoureuse, attentive aux détails et avide de travailler dans un environnement dynamique. L'expérience n'est pas un prérequis essentiel, ouvrant ainsi cette opportunité à tous les niveaux d'expérience.***Capacité à gérer la mise en rayon en respectant les consignes de présentation***Aptitude à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie***Excellent sens de l'organisation et de la priorisation des tâches***Souci du détail pour garantir un environnement commercial attrayant et bien approvisionné***Compétences en communication pour interagir efficacement avec les collègues et les clients***Flexibilité et adaptabilité pour répondre aux besoins changeants du service Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Venez découvrir notre client, acteur des nouvelles technologies et soucieux du bien-être de ses salariés et intérimaires ! Nous recherchons pour STMicroelectronics, créateur et fabricant de technologies microélectroniques des opérateurs de production F/H pour ses sites de Crolles (38). A proximité de l'agglomération grenobloise, notre client dispose de deux salles blanches parmi les plus modernes au monde qui lui permettent de fabriquer son produit phare: la puce électronique."Vos missions pour accompagner de nombreux projets innovants à l'échelle mondiale et répondre aux besoins des clients, seront les suivantes: - Approvisionnez les équipements de production, - Contrôler et vérifier la qualité des produits, - Utilisez les outils informatiques pour suivre la production." "Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique ? Vous êtes rigoureux, organisé et vous aimez suivre des process ? Le lieu en salle blanche avec une combinaison intégrale ne vous pose aucun soucis? Vous souhaitez travailler sur des horaires décalés en 2x8 (une semaine du matin puis une semaine d'après-midi) ou encore travailler de nuit ou le weekend ? Vous souhaitez postuler, n'hésitez plus, cliquez sur Postuler ou copier et coller en barre de recherche de votre navigateur le lien ci-dessous : https://randy-chat.bot.digital.grouperandstad.fr/?randy_ref=offer:&
Nous recherchons pour le compte de notre client Un(e) Agent de montage assemblage (F/H) tres beau JoB pour cet été Ce poste est émis par notre client basé sur Crolles et spécialiste de la fabrication industrielle de matériel destiné à la sécurité anti-intrusion et anti-incendie.Votre mission consiste à effectuer du montage et de l'assemblage de pièces et emballage de produits finis. Vous êtes en mesure de tenir une cadence, vous aimez travailler en ligne avec deux ou trois personnes ainsi que seul(e). Vous savez respecter un standard défini (consigne de postes, respect des règles de fonctionnement...) HORAIRES : alternés Une semaine sur Deux 5hh52 en alternance 12hh11 du Lundi au Vendredi et vous avez votre Weekend ;-) SMIC HORAIRE + primes + Tickets restaurants + indemnité de transport Vous devez être titulaire d'un Sans diplôme et avoir au moins 1 mois d'expérience.Vous êtes motivé, sérieux et avez envie de travailler pour une belle entreprise, vous êtes soucieux du respect des délais et êtes disponibles immédiatement : ce poste est pour vous! N'hésitez pas à postuler !
Rattaché(e) à Directeur de site, vous assurez le bon fonctionnement quotidien de l'unité qui vous est confiée en vue d'atteindre les objectifs opérationnels et le développement de votre activité. Vos missions couvrent quatre domaines. Vous animez le point de ventes et garantissez le développement du chiffre d'affaires :-Vous vous assurez de la qualité de l'accueil et de la satisfaction des clients et prenez en compte leurs réclamations-Vous optimisez l'organisation du point de vente et le maintient en bon état -Vous pouvez participer à la production culinaire, à la préparation du service et à la mise en placeVous êtes responsable de la gestion de la matière première :-Vous gérez les stocks et passez les commandes en fonction de l'activité, évaluez les pertes, et assurez les inventaires mensuels-Vous contrôlez la marchandise à son arrivée-Vous assurez et contrôlez le respect des fiches techniques et des normes d'hygiène et de sécurité lors de la production culinaireEn gestionnaire de qualité :-Vous suivez le chiffre d'affaires quotidien et mensuel du point de vente ainsi que les différents ratios de gestion-Vous établissez le reporting mensuel-Vous proposez et mettez en place des plans d'actions correctifsVous managez votre équipe : -Vous organisez l'activité de votre équipe et assurez la gestion administrative du personnel-Vous fixez les missions et objectifs des membres de votre équipe, contrôlez leur activité, et les accompagnez sur le terrain -Vous transmettez les bonnes pratiques, développez les compétences de votre équipe au quotidien et décelez les besoins en formation lors d'entretiens
Description du poste : Nous recherchons un(e) Adjoint(e) Responsable Après-Vente Automobile pour notre atelier de Crolles. Rattaché(e) au responsable Après-Vente, vos missions seront les suivantes:***Quotidiennement et en appui technique au Responsable, vous définirez et communiquerez les objectifs de production aux équipes * Vous veillerez au bon déroulement de la production et coordonnerez l'ensemble des activités de l'équipe en fonction des indicateurs qualité / productivité * Vous prendrez les rendez-vous clients en optimisant le plan de charge de l'atelier (planification des interventions) * Vous réceptionnerez les véhicules clients, établirez les devis et ouvrirez les ordres de réparation * Vous traiterez les réclamations et les litiges clients * Vous animerez et participerez de manière active au processus d'amélioration continue (qualité) * Vous prendrez en charge certaines réparations : le remplacement de distribution, turbo, embrayage, boite de vitesse, moteur Conditions liées au poste de travail:***39h par semaine du lundi au vendredi * Rémunération brute mensuelle (fixe + variable): 2600€ à 3400€ selon profil Description du profil :***Idéalement, vous êtes diplômé d'un Bac Pro / BTS en mécanique avec une expérience de 3 à 5ans en atelier * Vous savez réaliser une expertise technique automobile * Vous avez une aisance relationnelle et des capacités à manager et coordonner les équipes * Vous avez le sens des responsabilités * Vous êtes rigoureux(se) et méthodique * Vous avez de bonnes connaissances des outils informatiques et une bonne gestion des priorités
Venez découvrir notre client, acteur des nouvelles technologies et soucieux du bien-être de ses salariés et intérimaires ! Nous recherchons pour STMicroelectronics, créateur et fabricant de technologies microélectroniques des opérateurs de production F/H pour ses sites de Crolles (38). A proximité de l'agglomération grenobloise, notre client dispose de deux salles blanches parmi les plus modernes au monde qui lui permettent de fabriquer son produit phare: la puce électronique."Vos tâches pour accompagner de nombreux projets innovants à l'échelle mondiale et répondre aux besoins des clients, seront les suivantes: - Approvisionnez les équipements de production, - Contrôler et vérifier la qualité des produits, - Utilisez les outils informatiques pour suivre la production."
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
En quelques mots Vous avez l'esprit d'équipe et un goût prononcé pour la restauration ? En tant qu'agent de restauration, vous êtes au cœur de l'expérience Buffalo Grill, garantissant la propreté, l'efficacité et la présentation des plats qui raviront nos clients. Vous aimez un environnement de travail dynamique, convivial où chaque détail compte ? Rejoignez-nous ! "Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours." Ce que vous ferez au quotidien : · Le maître des entrées-dessert : vous êtes responsable de la préparation des entrées et des desserts, en respectant les fiches techniques et les normes d'hygiène à la lettre et avec rigueur. Vous avez le souci du détail et rien n'échappe à votre vigilance ! · Le pro du nettoyage et de la propreté : vous êtes l'as de la propreté, assurant le nettoyage et le rangement de votre poste, des locaux, du matériel et bien sûr, de la vaisselle. Parce qu'un restaurant bien rangé, c'est un restaurant prêt à briller ! · L'organisateur de la cuisine : vous participez au contrôle et au rangement des livraisons. Avec votre organisation sans faille, tout est à sa place et vous assurez la fluidité du service. Pas de panique, vous êtes toujours prêt pour le rush ! · Le champion de la coopération : vous collaborez avec les autres membres de l'équipe que ce soit en cuisine ou en salle, pour une préparation et un service fluides, en assurant une qualité de service irréprochable, et une cohésion d'équipe digne des plus grandes franchises de NBA ! Ce que vous apportez : · Motivation avant tout : quelle que soit votre expérience, c'est votre envie de faire plaisir et de contribuer à la réussite de l'équipe qui compte. Chez Buffalo Grill, nous recrutons nos talents sur le savoir-être avant le savoir-faire. · Rigueur et hygiène : vous appliquez les règles d'hygiène avec une grande précision, parce que chez nous, la sécurité alimentaire, c'est non négociable ! · Une vraie passion pour les métiers de bouche : que vous soyez déjà formé(e) ou que vous souhaitiez apprendre, vous aimez travailler dans un environnement où chaque plat doit être irréprochable. · Esprit d'équipe : travailler seul, très peu pour vous. Vous aimez échanger, aider vos collègues et, bien sûr, partager un moment convivial autour d'une pause bien méritée (quand la cuisine se calme un peu !). Pourquoi rejoindre Buffalo Grill ? ICI, nous favorisons l'épanouissement de chacun : Une intégration soignée et un parcours de formation personnalisé grâce à notre école interne et nos outils (e-learning, etc.). Des opportunités de carrière à portée de main : plus de 1 200 promotions internes en 2023, 80 % de nos managers ont débuté en salle ou en cuisine. Une ambiance de travail conviviale et authentique, où le respect et le plaisir d'accueillir sont au cœur des valeurs de nos équipes dynamiques et enthousiastes. Chez nous, vous trouverez un esprit familial et un management de proximité. ICI, nous vous soutenons grâce à notre réseau : Une entreprise solide avec plus de 350 restaurants en France, offrant des opportunités de mobilité géographique partout en France. Un acteur local impliqué dans la dynamique des territoires depuis plus de 43 ans. ICI, nous offrons des opportunités à toutes et tous : Une accessibilité des métiers, sans qualification préalable requise. Une politique d'inclusion qui valorise la diversité (94/100 à l'index parité H/F, +40 % de femmes managers). Une politique d'inclusion et de diversité (94/100 à l'index parité H/F). ICI, l'aventure commence. Tracer votre propre route dans une entreprise solide et ancrée localement depuis plus de 43 ans. Évolution possible Vous aimez relever des défis ? Après avoir démontré vos talents d'agent de restauration, vous pourrez évoluer vers des postes comme grillardin ou bien même passer en salle sur un poste de serveur. Et par la suite évoluer sur des postes à responsabilité si tel est votre souhait ! On vous accompagne à chaque étape pour que vous puissiez continuer à progresser et à grandir. Vous êtes prêt(e) pour la prochaine étape ?
Leader incontesté sur son marché, Buffalo Grill c'est the House of BBQ ! Nous proposons à nos clients de passer un bon moment en famille ou entre amis dans une ambiance décontractée et chaleureuse, autour d'un large choix de viandes grillées, de burgers et d'autres plats de qualité. Forte de 360 restaurants environ, notre enseigne a été élue enseigne préférée des Français en 2019 pour la 3ème année consécutive et sert plus de 31 millions de repas par an.
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : - De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ; - Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ; - Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le Groupement Mousquetaires recherche des prof...
Rattaché(e) au Customer Service Manager, le Responsable Ordonnancement Service Clients (F/H) a pour mission de piloter et d'optimiser le lancement des commandes clients en préparation (Ordonnancement) avec pour objectif de respecter l'offre de service PETZL. En cas de prise de poste, vous serez amené(evoluer sur les missions suivantes :- Optimiser l'ordonnancement et les flux : Réaliser quotidiennement l'ordonnancement des commandes clients de PETZL Distribution, prendre des décisions d'arb
Description du poste : Sous la responsabilité du chef d'équipe, l'opérateur(trice) de production aura pour missions principales : Préparer et alimenter les machines en matières premières. Assurer le bon déroulement du processus de fabrication. Contrôler la qualité des produits finis selon les standards définis. Réaliser les opérations de conditionnement et d'emballage. Respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et de qualité. Participer à la maintenance de premier niveau des équipements. Renseigner les documents de suivi de production. Profil recherché : Expérience en environnement industriel souhaitée. Rigueur, autonomie et esprit d'équipe. Capacité à travailler en horaires postés (2x8 ou 3x8 selon les besoins). Description du profil : Respect des consignes de sécurité et de qualité Bonne maîtrise des gestes techniques en production Rigueur, autonomie et esprit d'équipe Capacité à suivre un rythme soutenu et à s'adapter rapidement
Nous recherchons pour le compte de notre client Un(e) Agent de Télésurveillance F/H. Ce poste est émis par notre client basé sur CROLLES () et spécialiste dans les systèmes d'alarmes. Fort d'une expertise dans la télésurveillance, notre client client souhaite intégrer ses futurs collaborateurs afin de sécuriser son service. Notre client propose des perspectives d'évolution et une stabilité professionnelle, tout en mettant en valeur les efforts individuels. Vous rejoindrez une entreprise qui encourage la réussite personnelle et le développement professionnel.POSTE SUR LONG TERME L'ENTREPRISE vous assurera une formation complète sur le poste (1 mois environ), et vous accompagnera dans la réussite de votre prise de fonction. Votre mission consiste à assurer téléphoniquement la réception des alarmes. Vous assurerez la vérification de l'identification de l'assuré, l'application des consignes, la saisie informatique ainsi que la prise de décision de premier niveau. HORAIRES : du lundi au dimanche,Jours fériés, horaires en 3x8. Selon planning avec 4 jours de repos consécutifs brut par mois, avec en complément : - Une prime d'équipe de 20,66 par jour travaillé - Une majoration de 15 % pour les heures de nuit - Une majoration de 100 % pour le travail les dimanches et jours fériés - Un 13 ¿ mois - Un panier repas de 5,38 par jour ou de 7,10 pour les horaires de nuit - Des indemnités de transport 4H-12H / 12H-20H / 20H-4H Vous devez être titulaire d'un Bac et avoir au moins 1 année d'expérience. Excellent niveau de français, tant à l'écrit qu'à l'oral Élocution limpide et aisance dans la communication Réactivité et rigueur Maîtrise des outils informatiques Une première expérience en télésurveillance ou en centre d'appels serait un gros plus Disponible immédiatement et consciencieusement des contraintes horaires du métier.
À propos du poste Nous recherchons un commis de cuisine ou une commise de cuisine passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez un élément clé dans la préparation des plats et le bon fonctionnement de notre cuisine. Si vous aimez travailler dans un environnement stimulant et que vous avez à cœur de servir des mets de qualité, ce poste est fait pour vous. Responsabilités * Participer à la préparation des ingrédients et des plats selon les recettes établies * Assurer la mise en place et le rangement des denrées alimentaires * Respecter les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène en vigueur * Collaborer avec l'équipe de cuisine pour garantir un service fluide et efficace * Aider à l'entretien et au nettoyage des espaces de travail et des équipements * Contribuer à l'élaboration de nouveaux plats en apportant vos idées créatives Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : * Vous avez une expérience préalable dans un restaurant ou une cuisine professionnelle * Vous possédez des compétences en préparation alimentaire et en service de restauration * Vous êtes organisé(e) et capable de gérer plusieurs tâches simultanément * Vous avez une bonne connaissance des règles de sécurité alimentaire * Vous êtes passionné(e) par la cuisine et désireux(se) d'apprendre Si vous souhaitez évoluer dans un cadre convivial et professionnel, rejoignez notre équipe dès maintenant ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 550,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Nous recherchons un(e) professionnel(le) enthousiaste pour rejoindre une équipe dynamique et assurer le bon déroulement des opérations logistiques au sein de l'entrepôt.***Préparer les supports de manutention (rolls ou palettes)***Préparer les commandes en respectant scrupuleusement les feuilles de préparation et les consignes donnée***Vérifier la conformité des produits à expédier par rapport à la commande initiale***Organiser avec soin le rangement des produits dans l'entrepôt afin d'optimiser l'espace disponible***Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir une bonne coordination des tâches***Signaler tout dysfonctionnement ou anomalie constaté lors de la préparation des commandes***S'assurer du conditionnement approprié des produits pour éviter d'éventuels dommages lors du transport***Saisie informatique Vos conditions de travail : Horaires de journées Pas de port de charge supérieur à 25 kg. Pour la bonne exécution de votre mission, l'entreprise vous fournira vos vêtements de travail et chaussures de sécurité. Description du profil : Formation et expérience En tant que Préparateur ou Préparatrice de commandes, vous serez chargé(e) d'assurer la préparation rigoureuse des commandes tout en respectant scrupuleusement les procédures de notre client. Ce poste s'adresse à des candidat(e)s débutant(e)s, désireux(ses) de s'investir dans un environnement dynamique et structuré.***Capacité à suivre méthodiquement les instructions et procédures établies***Sens aigu de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément***Compétence à travailler efficacement au sein d'une équipe diversifiée***Attention aux détails et rigueur dans l'exécution des tâches***Flexibilité et adaptation aux variations de volumes de travail***Volonté d'apprendre et de s'améliorer continuellement dans ses fonctions Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
POSTE : Agent de Sécurité H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client Un(e) Agent de Télésurveillance F/H. Ce poste est émis par notre client basé sur CROLLES (38920) et spécialiste dans les systèmes d'alarmes. Fort d'une expertise dans la télésurveillance, notre client client souhaite intégrer ses futurs collaborateurs afin de sécuriser son service. Notre client propose des perspectives d'évolution et une stabilité professionnelle, tout en mettant en valeur les efforts individuels. Vous rejoindrez une entreprise qui encourage la réussite personnelle et le développement professionnel. POSTE SUR LONG TERME L'ENTREPRISE vous assurera une formation complète sur le poste (1 mois environ), et vous accompagnera dans la réussite de votre prise de fonction. Votre mission consiste à assurer téléphoniquement la réception des alarmes. Vous assurerez la vérification de l'identification de l'assuré, l'application des consignes, la saisie informatique ainsi que la prise de décision de premier niveau. HORAIRES : du lundi au dimanche,Jours fériés, horaires en 3x8. Selon planning avec 4 jours de repos consécutifs 1 845€ brut par mois, avec en complément : - Une prime d'équipe de 20,66€ par jour travaillé - Une majoration de 15 % pour les heures de nuit - Une majoration de 100 % pour le travail les dimanches et jours fériés - Un 13 ¿ mois - Un panier repas de 5,38€ par jour ou de 7,10€ pour les horaires de nuit - Des indemnités de transport 4H-12H / 12H-20H / 20H-4H PROFIL : Vous devez être titulaire d'un Bac et avoir au moins 1 année d'expérience. Excellent niveau de français, tant à l'écrit qu'à l'oral Élocution limpide et aisance dans la communication Réactivité et rigueur Maîtrise des outils informatiques Une première expérience en télésurveillance ou en centre d'appels serait un gros plus Disponible immédiatement et consciencieusement des contraintes horaires du métier.
Nous recherchons pour le compte de notre client Un(e) Agent de Télésurveillance F/H. Ce poste est émis par notre client basé sur CROLLES (38920) et spécialiste dans les systèmes d'alarmes. Fort d'une expertise dans la télésurveillance, notre client client souhaite intégrer ses futurs collaborateurs afin de sécuriser son service. Notre client propose des perspectives d'évolution et une stabilité professionnelle, tout en mettant en valeur les efforts individuels. Vous rejoindrez une entreprise qui encourage la réussite personnelle et le développement professionnel.POSTE SUR LONG TERME L'ENTREPRISE vous assurera une formation complète sur le poste (1 mois environ), et vous accompagnera dans la réussite de votre prise de fonction. Votre tâche consiste à assurer téléphoniquement la réception des alarmes. Vous assurerez la vérification de l'identification de l'assuré, l'application des consignes, la saisie informatique ainsi que la prise de décision de premier niveau. HORAIRES : du lundi au dimanche,Jours fériés, horaires en 3x8. Selon planning avec 4 jours de repos consécutifs 1 845€ brut par mois, avec en complément : - Une prime d'équipe de 20,66€ par jour travaillé - Une majoration de 15 % pour les heures de nuit - Une majoration de 100 % pour le travail les dimanches et jours fériés - Un 13 ¿ mois - Un panier repas de 5,38€ par jour ou de 7,10€ pour les horaires de nuit - Des indemnités de transport 4H-12H / 12H-20H / 20H-4H
Offre de Stage conventionné (pas d'alternance) Nouvelle aventure, nouvelle agence : rejoins la Team Randstad Crolles ! Tu veux vivre un stage concret, formateur et stimulant dans le secteur des ressources humaines ? Tu es curieux(se), motivé(e) et prêt(e) à relever des défis ? Alors on a ce qu'il te faut ! Notre toute nouvelle agence Randstad Crolles ouvre ses portes à des stagiaires qui veulent apprendre le métier de consultant en recrutement au cur d'une équipe bienveillante, passionnée et pleine d'énergie.Ce que tu vas faire (et apprendre !) : En binôme avec nos consultants, tu participeras à toutes les étapes du recrutement : Accueillir nos candidats et intérimaires à l'agence avec le sourire Rédiger et publier des offres d'emploi attractives Réaliser les présélections téléphoniques Organiser les entretiens avec les candidats Gérer la partie administrative des dossiers Collaborer avec les entreprises pour leur trouver les bons talents Le profil qu'on recherche : Tu es étudiant(e) en RH, commerce ou gestion Tu es dynamique, rigoureux(se) et organisé(e) Tu aimes le contact humain et tu es à l'aise à l'oral Tu sais manier les outils bureautiques Et surtout, tu as envie d'apprendre et de t'investir ! Lieu : Randstad Crolles () Durée : à définir ensemble selon tes disponibilités Envie de rejoindre l'aventure ? Envoie ton CV et quelques lignes sur ta motivation à :
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents. Au-delà d'une restauration gourmande, nous proposons à nos convives sur plus de 1850 restaurants (80 à 2000 couverts par jour), une offre toujours plus durable bonne pour nous et pour notre planète.
Description du poste : Bienvenue dans le monde fascinant du textile où les aiguilles et la créativité fusionnent pour donner vie à des pièces uniques ! Voici les principales tâches qui t'attendent :***Réaliser la découpe manuelle des tissus techniques au ciseau, avec rigueur et minutie, en respectant les plans et gabarits fournis***Préparation des pièces en vue de l'assemblage***Contrôler la qualité des découpes et signaler toute non-conformité***Collaborer étroitement avec les opérateurs et les équipes de production pour assurer un flux de travail efficace***Participer à l'amélioration continue des process liés à la découpe et à la préparation textile***Assurer le maintien d'un espace de travail organisé et inspirant pour maximiser l'efficacité et la créativité Plongez dans une mission en intérim dès maintenant pour une durée de 3 mois, idéale pour enrichir votre expérience ! Vous travaillerez à temps plein, 35 heures par semaine, dans un cadre dynamique. Salaire entre 11,88 et 12,5 € par heure et savourez l'opportunité de montrer de quoi vous êtes capable en ville. Attrapez cette chance au vol et préparez-vous pour une aventure professionnelle des plus palpitantes ! Description du profil : Formation et expérience Tu es passionné(e) par la couture et cherches une nouvelle aventure pro ? Voici la mission qu'il te faut ! On recherche un(e) couturier(ère) avec 1 à 2 ans d'expérience pour rejoindre une équipe dynamique.***Vous avez une expérience significative dans la découpe ou la couture textile, idéalement dans un environnement industriel ou artisanal***Vous maîtrisez parfaitement l'utilisation des ciseaux et autres outils de découpe manuelle***Vous êtes rigoureux(se) , organisé(e) et attentif(ve) aux détails***Vous avez un bon sens du travail en équipe et une bonne communication Ce que nous offrons Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous assurez la supervision de l'activité quotidienne du magasin, et accompagnez les équipes. Engagé, vous êtes en charge de la gestion commerciale (approvisionnement, offre produit, professionnalisation des rayons, sécurité alimentaire) et suivez les indicateurs de performance pour améliorer le point de vente au quotidien. Vous managez une équipe de 16 collaborateurs environ, en veillant à leur montée en compétences et à l'amélioration continue. Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 3 ans en management en grande distribution, vous aimez faire la différence. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Cadre
Offre de Stage conventionné (pas d'alternance) Nouvelle aventure, nouvelle agence : rejoins la Team Randstad Crolles ! Tu veux vivre un stage concret, formateur et stimulant dans le secteur des ressources humaines ? Tu es curieux(se), motivé(e) et prêt(e) à relever des défis ? Alors on a ce qu'il te faut ! Notre toute nouvelle agence Randstad Crolles ouvre ses portes à des stagiaires qui veulent apprendre le métier de consultant en recrutement au cœur d'une équipe bienveillante, passionnée et pleine d'énergie.Ce que tu vas faire (et apprendre !) : En binôme avec nos consultants, tu participeras à toutes les étapes du recrutement : Accueillir nos candidats et intérimaires à l'agence avec le sourire Rédiger et publier des offres d'emploi attractives Réaliser les présélections téléphoniques Organiser les entretiens avec les candidats Gérer la partie administrative des dossiers Collaborer avec les entreprises pour leur trouver les bons talents
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l’orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l’agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l’aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu’à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Découvrez le job que vous voulez ! La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui sait reconnaître votre potentiel et vos talents ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Employé(e) polyvalent(e) de restauration. Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Vous intégrez une équipe inspirée et inspirante et participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez également prendre part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine. Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois Repas en nature Prime d'activité continue et prime de service minimum en fonction de la nature d'activité du restaurant Prime d'habillage Compte Epargne Temps Plan d'épargne PERCO Accès prestations comité d'entreprise Description du profil : Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions. Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement. La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre ! Vous êtes acteur(rice) de votre carrière et nous sommes engagé(e)s dans la construction d'un projet commun : #lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe. L'Académie by Elior, c'est la possibilité d'être formé(e) régulièrement. Cultivez votre savoir-faire et votre savoir-être avec l'Académie by Elior pour vous épanouir dans votre travail en apprenant chaque jour un peu plus. Un Groupe où il fait bon vivre pour créer le projet qui vous ressemble : 88% des collaborateur(rice)s se sentent valorisé(e)s et 82% d'entre eux recommanderaient l'entreprise à leur entourage. Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur cœur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives. Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Description du poste : Vous souhaitez valoriser votre expérience , sécuriser votre parcours et accéder à un emploi durable ?***Rejoignez notre équipe en CDI Intérimaire : une véritable opportunité de stabilité et de développement professionnel. ✅ Pourquoi choisir le CDI Intérimaire ? * La sécurité d'un CDI tout en découvrant plusieurs entreprises, * Une garantie de revenu mensuel minimal , * Les avantages du groupe ADECCO , * Un accès prioritaire aux missions disponibles , * Des formations pour enrichir vos compétences , * Des congés payés , * Un accès immédiat au CSE ADECCO , sans condition d'ancienneté. Les modalités du contrat : * Une zone de mobilité de 40 km , * La validation de 3 métiers en accord avec vous, * Une flexibilité sur les horaires : journée, 2x8 ou 3x8 Description du profil : Profil recherché : Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation et votre dynamisme . Vous respectez les procédures qualité et sécurité et faites preuve de polyvalence . Postulez dès aujourd'hui en ligne et construisons ensemble votre avenir professionnel !
Poste disponible pour un Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) situé à LE TOUVET (38660 , Isère - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Réalisation de préparation des doses à administrer (PDA) manuelle - nettoyage et désinfection du matériel médical Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Nous recherchons un professionnel débutant pour assurer le bon déroulement des transactions en magasin au sein d'une grande surface.***Accueillir la clientèle et répondre à leurs éventuelles questions concernant les produits et services***Effectuer les encaissements***Manipuler les espèces, cartes de crédit et autres moyens de paiement tout en respectant les procédures de sécurité et de vérification de la validité des transactions***Maintenir un espace de travail propre et organisé***Collaborer avec l'équipe du magasin pour veiller à ce que les rayons soient réapprovisionnés et les promotions clairement affichées***Participer activement aux inventaires périodiques et contribuer à la gestion des stocks de produits en caisse. Description du profil : Formation et expérience Vous êtes invité(e) à exceller dans l'accueil et l'accompagnement des clients, tout en assurant une gestion rigoureuse et efficace des opérations de caisse. Aucune expérience préalable n'est requise, mais une aptitude à s'adapter rapidement sera un atout déterminant.***Capacité à garantir un service client de haute qualité, en veillant à l'accueil courtois et à l'accompagnement personnalisé des clients***Habileté à manipuler les transactions monétaires avec une précision rigoureuse et un sens aigu de la responsabilité***Sens du détail et compétence pour assurer la tenue et l'organisation du poste de travail dans le respect des standards d'hygiène et de sécurité***Capacité à collaborer efficacement avec l'ensemble de l'équipe***Flexibilité et adaptabilité pour s'ajuster aux exigences d'un environnement de travail dynamique et en évolution constante***Excellentes aptitudes en communication verbale pour interagir de manière positive et professionnelle avec les clients et les collègues Ce que nous offrons Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Vous accompagnerez des personnes âgées, dépendantes ou semi-dépendantes, atteintes d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soutien pour les tâches de la vie quotidienne : Hygiène corporelle totale ou partielle, soins alimentaires, soins liés à l'élimination, au repos et sommeil, à la conscience et l'état d'éveilAide aux déplacements : Levers, couchers et transferts fauteuil-litRangement des chambres et réfection des litsMise en place et organisation, selon les besoins individuels et collectifs, d'activités et projets occupationnels et/ou thérapeutiquesVous anticiperez et surveillerez les problèmes médicaux ou psycho-sociaux, et transmettrez les observations aux intervenants concernés :Repérage des risques de dénutrition, déshydratation, cutanés et infectieuxVous aurez une mission d'information et d'écoute auprès du résident, et de son entourage, et de transmission, auprès du personnel médical et paramédical :Soutien psycho-social, échanges avec le résident et rencontres avec la familleParticipation, avec l'ensemble des soignants, à l'élaboration et mise en œuvre du projet de soins individualisé et personnaliséAlors, intéressé(e) ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
La MSA Mayenne-Orne-Sarthe recherche DES MEDECINS Pour renforcer son équipe Santé Sécurité au Travail. Vous avez envie de concilier qualité de vie personnelle et diversité de vos activités professionnelles ? Vous souhaitez découvrir le monde agricole ou le connaissez déjà, et protéger la santé des femmes et des hommes qui font vivre notre agriculture ? Rejoignez la MSA Mayenne-Orne-Sarthe. Missions principales : Assurer le suivi individuel de l'état de santé des salariés agricoles (visites médicales) ; Participer à la prévention des risques professionnels (risques chimique, biologique, physique, psychosociaux.) ; Contribuer à la veille épidémiologique et à la traçabilité des expositions professionnelles des travailleurs ; Prévenir la désinsertion professionnelle des travailleurs agricoles et favoriser leur maintien en emploi. Les postes sont basés sur les sites de la MSA au Mans, à Laval ou à Alençon,ou dans nos Agences à Montval-sur-Loir (à 45 minutes de Tours), à Mortagne-au-Perche (dans le très agréable Parc naturel du Perche), à Flers (à 1 h 10 de Caen), mais aussi à Mayenne ou à Château-Gontier (à 45 minutes d'Angers). Postes à pourvoir à temps plein ou à temps partiel, pour garder si vous le souhaitez un exercice libéral ou dans une autre entreprise en parallèle. Avantages : Rémunération entre 70 000 € et 90 000 € brut annuel (selon expérience, évolutive et incluant un 13e mois) - Prime d'intéressement - Plan d'épargne entreprise (PEE) - Plan d'épargne retraite (PER) - Possibilité de bénéficier de jours de télétravail - Congés payés et Jours « repos médecin » (équivalent RTT) - Restaurant d'entreprise avec participation employeur - Avantages du Comité Social et Économique (CSE) - Véhicule de service affecté. Ouvert à tous médecins.
Automatique & Industrie est une entreprise dynamique, leader régional dans son domaine : l'intégration de solutions d'automatisation et de gestion d'énergie pour l'industrie, les infrastructures, et les Énergies Nouvelles. Aujourd'hui nous sommes plus de 250 AItiens et nous cherchons à nous agrandir et nous renforcer ! En 2019, nous remportons les Victoires des leaders du Capital Humain qui sont venues reconnaitre notre performance dans notre gestion des talents et du management. Auditée par EcoVadis en 2023, nous avons obtenu la médaille d'or ! La Responsabilité Sociétale de l'Entreprise est au cœur de notre fonctionnement ! Nous sommes également choisis par nos clients pour la qualité de nos prestations et de nos relations humaines. Les salariés apprécient AI pour son ambiance et l'esprit d'équipe qui y règne. Vous intervenez au sein d'une équipe spécialisée sur des projets d'automatismes industriels, dans les phases de conception, réalisation et mise en service en France et à l'étranger. Vous participez à l'ensemble du cycle de développement d'un projet d'automatismes, contrôle commande, supervision, dans des environnements critiques, variés et sur des technologies à chaque fois différentes. Vous travaillez sur des projets à forte valeur ajoutée dans des secteurs porteurs et diversifiés tels que, l'hydroélectricité, le photovoltaïque, le transport par câble, le traitement des eaux, le process industriel, les machines spéciales, l'aéroportuaire, la cybersécurité, les bâtiments et infrastructures, etc. Vous intervenez au sein d'une équipe spécialisée sur des projets d'automatismes industriels, dans les phases de conception, réalisation et mise en service en France et à l'étranger. Vous participez à l'ensemble du cycle de développement d'un projet d'automatismes, contrôle commande, supervision, dans des environnements critiques, variés et sur des technologies à chaque fois différentes. Vous travaillez sur des projets à forte valeur ajoutée dans des secteurs porteurs et diversifiés tels que, l'hydroélectricité, le photovoltaïque, le transport par câble, le traitement des eaux, le process industriel, les machines spéciales, l'aéroportuaire, la cybersécurité, les bâtiments et infrastructures, etc. Vous êtes amené(e) à travailler sur : - la rédaction d'analyse fonctionnelle, - d'analyse organique, - la programmation d'automates et superviseurs, De formation Bac+2 à Bac+5 en automatisme/informatique industrielle vous êtes riche d'une expérience comparable de minimum 3 à 5 ans. Idéalement, vous avez une première expérience sur de la machine spéciale. Des bases de supervision ainsi qu'une certaine autonomie sont demandées. Votre connaissance en automatisme est un réel atout . Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), doté(e) d'un esprit d'initiative, d'analyse, de synthèse et d'un sens aigu des priorités. D'un naturel adaptable et communicant(e), vous êtes doté(e) de réelles qualités relationnelles et managériales. Les + du postes : la possibilité de progresser et de vous épanouir dans votre travail grâce à l'échange de pratiques et le soutien de l'ensemble des salariés d'AI aux parcours et compétences diversifiés. une proximité managériale. un accompagnement dans la gestion de votre carrière. des missions diversifiées et de l'autonomie. Les avantages : Tickets restaurant de 9€ (dont la part patronale est de 5.39€/JT), mutuelle de base prise en charge à plus de 90% (reste à charge pour le salarié 13.33€/mois), participation et intéressement aux bénéfices de l'entreprise, avantages CSE, remboursement à 75% de l'abonnement de transport en commun et/ou prise en charge de l'indemnité kilométrique vélo, télétravail à hauteur de 2 jours/semaine (autorisé selon les besoins du projet et après la validation de la période d'essai). Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 35 000,00€ à 45 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : CDIFLEX recrute pour son client, un Ingénieur R&D électronique en CDI. L'Ingénieur R&D électronique assure et élabore l'étude électronique des produits dans le cadre d'un projet client ou du développement des produits propres en respectant et appliquant le système de management de la qualité sous la responsabilité du Responsable Bureau d'Etudes. Description des activités significatives - Réaliser le cahier des charges dans le cadre d'une sous-traitance. - Suivre les sous-traitants. - Spécifier et vérifier les contraintes de routage. - Concevoir la carte électronique à partir du cahier des charges. - Rédiger les documents de test et d'acceptation des cartes. - Vérifier la conformité de fonctionnalité de la carte. - Collaborer et assister à la fabrication et montage de prototypes. - Développer des logiciels pour valider des prototypes. - Concevoir des bancs de test internes. - Créer des outils et moyens de test (automatisation des tests). - Développer des firmware, microcontrôleur, CPLD (gestion alimentation, gestion leds, monitoring) dans le cadre des projets clients. - Suivre les veilles technologiques en nouveauté électronique et informer le Responsable BE. - Apporter son expertise technique aux Architectes Systèmes sur consultation. Description du profil : Vous êtes titulaire d'une Formation BAC+5 en électronique et expérience de 5 ans minimum dans la fonction. Connaissances professionnelles spécifiques : - Maitriser la schématique électronique. - Développer les logiciels. - Connaissances approfondies des normes et des réglementations liées à l'électronique. - Anglais technique courant écrit - Capacité rédactionnelle - Connaissance ERP - Utilisation PLM Très orienté conception de carte électroniques (Schéma, gestion du routage via SST). Nous travaillons essentiellement sur la partie numérique. Une connaissance des signaux rapides (USB, PCIe, SATA, ...) est demandée. Une connaissance des normes type DO160 est appréciée mais non obligatoire. Le terme R&D présent dans la fiche de poste ci-jointe peut porter à confusion, je me permets donc de le détailler Le D de R&D est prépondérant. Le client n'est pas un centre de recherche et travaille sur des sujets divers et variés mais toujours lié à un besoin client final avec des jalons à tenir (délais / financier / ...) Rémunération : 50-57kEUR selon profil et expérience
CDI Flex recrute pour l'un de ses clients, leader dans les technologies de comptage et de surveillance embarquées : un(e) Technicien(ne) de maintenance itinérant sur site - Europe occidentale (H/F) Poste itinérant - France ; Europe (UE) Votre mission Vous intervenez au sein du département Ingénierie de projet, en tant que Technicien(ne) de maintenance/SAV sur site. Vous assurez l'installation, la mise en service, la maintenance et le support technique de systèmes innovants de comptage de passagers et de vidéosurveillance. Ce poste requiert une forte autonomie, un sens du service client et une grande mobilité internationale. Vos responsabilités principales Interventions sur le terrain Réaliser le câblage électrique et réseau IP. Installer et configurer les systèmes embarqués (capteurs, caméras, équipements de comptage). Effectuer les mises en service, diagnostics et dépannages sur site. Représenter l'entreprise auprès des clients et garantir la qualité des interventions. Coordonner, si nécessaire, des techniciens externes pour certaines missions. Support et tâches au bureau Assurer le support de premier niveau (email, téléphone, plateforme web). Participer à la gestion des retours matériels et à la construction de bancs de test. Rédiger les rapports d'intervention et documentations techniques. Garantir la traçabilité des actions via l'outil JIRA. Contribuer à la gestion documentaire et au suivi technique des projets. Vous possédez une formation minimum Bac+2 à Bac+3 en électrotechnique, maintenance industrielle, mécanique ou équivalent. Une Première expérience en maintenance ou installation de systèmes électriques / mécaniques, idéalement dans le domaine des équipements embarqués ou industriels. Vos compétences : Solides bases en mécanique, électricité, réseaux. Capacité à diagnostiquer et résoudre des pannes complexes. Maîtrise des outils informatiques de base. Très bon relationnel, goût pour le terrain et le contact client. Esprit d'analyse, autonomie et rigueur. Permis B obligatoire. Mobilité internationale (UE) requise. Anglais : niveau professionnel exigé. Une autre langue (allemand, espagnol) est un plus. Rémunération selon expérience et profil entre 40 et 47 kEUR annuel brut
CDIFLEX recrute pour son client, un Ingénieur R&D électronique en CDI. L'Ingénieur R&D électronique assure et élabore l'étude électronique des produits dans le cadre d'un projet client ou du développement des produits propres en respectant et appliquant le système de management de la qualité sous la responsabilité du Responsable Bureau d'Etudes. Description des activités significatives - Réaliser le cahier des charges dans le cadre d'une sous-traitance. - Suivre les sous-traitants. - Spécifier et vérifier les contraintes de routage. - Concevoir la carte électronique à partir du cahier des charges. - Rédiger les documents de test et d'acceptation des cartes. - Vérifier la conformité de fonctionnalité de la carte. - Collaborer et assister à la fabrication et montage de prototypes. - Développer des logiciels pour valider des prototypes. - Concevoir des bancs de test internes. - Créer des outils et moyens de test (automatisation des tests). - Développer des firmware, microcontrôleur, CPLD (gestion alimentation, gestion leds, monitoring) dans le cadre des projets clients. - Suivre les veilles technologiques en nouveauté électronique et informer le Responsable BE. - Apporter son expertise technique aux Architectes Systèmes sur consultation. Vous êtes titulaire d'une Formation BAC+5 en électronique et expérience de 5 ans minimum dans la fonction. Connaissances professionnelles spécifiques : - Maitriser la schématique électronique. - Développer les logiciels. - Connaissances approfondies des normes et des réglementations liées à l'électronique. - Anglais technique courant écrit - Capacité rédactionnelle - Connaissance ERP - Utilisation PLM Très orienté conception de carte électroniques (Schéma, gestion du routage via SST). Nous travaillons essentiellement sur la partie numérique. Une connaissance des signaux rapides (USB, PCIe, SATA, ...) est demandée. Une connaissance des normes type DO160 est appréciée mais non obligatoire. Le terme R&D présent dans la fiche de poste ci-jointe peut porter à confusion, je me permets donc de le détailler Le D de R&D est prépondérant. Le client n'est pas un centre de recherche et travaille sur des sujets divers et variés mais toujours lié à un besoin client final avec des jalons à tenir (délais / financier / ...) Rémunération : 50-57kEUR selon profil et expérience
Description du poste : En postulant à cette offre vous aurez l'opportunité de rejoindre une société qui conçoit, développe et fabrique des solutions complètes de sécurité anti-intrusion et anti-incendie. Ses usines de production et fonctions support sont toutes basées en France, réunissant plus de 350 collaborateurs. Le groupe dispose également de filiales commerciales en Espagne, en Italie, en Allemagne et au Benelux. Le service R&D, fort de 50 personnes , joue un rôle central dans l'innovation du groupe. Au sein de cette équipe, le pôle Logiciel Embarqué réunit 10 personnes environ. La société recherche actuellement un(e) Manager sur ce pôle, rattaché(e) directement au CTO. V os missions, si vous les acceptez :***Manager une équipe d'ingénieurs en développement logiciel embarqué. * Gérer les ressources, le recrutement interne et externe (prestataires de services). * Collaborer avec les équipes Projet, Électronique, Validation, Mécanique, Innovation et Digital Factory pour concevoir les logiciels des futurs produits d'alarme. * Participer activement au développement logiciel des produits. * Définir, avec l'équipe, l'architecture logicielle des solutions. * Piloter les évolutions des systèmes pour répondre aux nouvelles exigences réglementaires et technologiques. * Optimiser l'organisation et garantir les bonnes pratiques métier. * Assurer la conformité fonctionnelle et la performance des développements. * Travailler en étroite collaboration avec les équipes test et industrialisation, notamment sur les logiciels de test de production et le support à la mise en cadence. * Gérer les relations avec des partenaires externes (co-développement, audit technique). * Contribuer à l'amélioration continue des produits via l'analyse des défaillances et la gestion des retours terrain. * Développer et implémenter des solutions de cybersécurité pour protéger les données sensibles et garantir la fiabilité des plateformes. Description du profil : Et vous !***3 à 4 ans d'expérience en management d'équipe technique. * Solides compétences en développement C sur microcontrôleurs. * Leadership affirmé, goût du collectif et sens technique développé. * Anglais lu, parlé, écrit .
Description du poste : En tant que Tuyauteur Itinérant, vos missions seront les suivantes :***Réaliser les prises de côtes sur site afin de réaliser les isométriques permettant le lancement des approvisionnements et la préfabrication de la tuyauterie à l'atelier, * Calculer les débits et tuyautage, * Réaliser le montage et l'installation des tuyauteries sur site, * Participer à la mise en service pour resserrage en cas de fuite, * Veiller au respect des consignes individuelles et collectives relatives à l'hygiène, la sécurité et les conditions de travail. Ce poste est en itinérance avec des découchés suivant l'éloignement des chantiers.***Intérim longue durée, * Salaire suivant expérience, * Prime de découchage, * Prime vacances, * Panier. Description du profil : De formation technique dans le domaine du tuyautage minimum, vous justifiez d'une première expérience. Si vous ne répondez pas à l'ensemble de ces critères, n'hésitez pas néanmoins à nous transmettre votre candidature. Elle sera étudiée en toute confidentialité.
Intégrez l'équipe de l'Hôtel ** B&B de Saint Quentin Fallavier ! Réputé pour son service exceptionnel, son confort et son accessibilité, notre Hôtel situé en aux portes de l'Isère et disposant de 92 chambres a l'opportunité d'intégrer un nouveau challenger sur un poste de Réceptionniste. Nous sommes à la recherche d'un.e Réceptionniste F/H en CDI 24h afin d'accompagner le développement et la notoriété de notre hôtel. MISSIONS Dans le cadre de vos missions, vous devrez : * Maîtriser les procédures de réservation (adéquation à la demande, respect des standards) et partager son savoir-faire, * Traiter les différentes demandes de réservations par mail et téléphone, * Maîtriser l'argumentaire de vente pour proposer des prestations annexes ou externes, * Connaître et appliquer les procédures de facturation et d'encaissement (espèces, chèque, carte de crédit, débiteurs.) * Gestion du petit déjeuner * Entretien des locaux PROFIL * Vous avez de bonnes capacités relationnelles, votre savoir-être et votre sens du service seront un plus. * Professionnel.le, soigneux.se et rigoureux.se, vous avez une personnalité dynamique, adaptable et réactive dans le travail. * Vous disposez d'une connaissance des règles d'hygiène et des normes de sécurité. * Autonome et volontaire, vous vous montrez souriant et disponible face à la clientèle et mettez un point d'honneur à satisfaire des clients venant séjourner dans une ambiance chaleureuse et détendue. * Vous disposez d'une bonne maîtrise de la langue anglaise et/ou d'une autre langue. AVANTAGES Ce que vous gagnerez en nous rejoignant ? - Opportunité et Evolutions pour développer votre passion métier par des formations régulières permettant une montée permanente en compétences. - Esprit de famille où chacun.e trouve sa place au sein d'équipe performante. - Innovation permettant à toutes et tous d'apporter son petit « plus », d'exprimer son originalité grâce pour faire de l'expérience client une émotion inoubliable. Soucieux du bien-être de nos salarié.es, nous avons mis en place une Politique RH respectant l'équilibre de la vie personnelle et professionnelle en proposant des conditions de travail et des avantages qui font la différence : * Avantage ou indemnités nourriture * Réductions tarifaires dans le réseau des 24 établissements * Possibilité de participer à des formations Type d'emploi : CDI Horaires : * Disponible en semaine et en week-end * Travail en matinée essentiellement Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 1 256,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Langue: * Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Grenoble Habitat, acteur engagé de l'habitat depuis 1966. Société d'Économie Mixte, Grenoble Habitat construit et gère plus de 4 500 logements sociaux sur 17 communes de l'agglomération grenobloise, logeant 10 000 locataires. Avec une équipe de 80 collaborateurs, dont la moitié dédiée à la proximité, Grenoble Habitat place l'intérêt général, la solidarité et l'innovation au cœur de son action, pour un logement accessible et de qualité pour tous. Rejoignez Grenoble Habitat en tant que Chargé(e) de médiation (H/F) et devenez un acteur clé du lien social dans nos résidences. Par votre présence sur le terrain, vous contribuez à la tranquillité des lieux de vie, à la sécurité des biens et à la protection des personnes. Vous êtes le relais entre les locataires, les équipes internes et les partenaires locaux pour apaiser les tensions et favoriser le vivre-ensemble. À propos du poste En tant que Chargé(e) de médiation, vous êtes le garant du lien social au sein des résidences. Par votre présence sur le terrain, vous assurez la sécurité des biens, la protection des personnes et contribuez activement à la résolution des troubles de voisinage et de l'habitat. Vous intervenez dans le cadre de la réglementation et des procédures internes pour apaiser les tensions, accompagner les locataires et renforcer la cohésion sociale. Vous serez notamment chargé(e) : Médiation et gestion des conflits : * Intervenir en cas de troubles de voisinage ou de l'habitat. * Apporter des conseils aux locataires sur leurs droits et les dispositifs d'aide disponibles. * Gérer les réclamations et les situations sensibles en lien avec les équipes de proximité et les partenaires externes. * Rédiger les comptes rendus, courriers et constituer les dossiers juridiques en lien avec le service contentieux si nécessaire. Sécurité et tranquillité résidentielle : * Veiller au respect du bail et du règlement intérieur. * Participer aux réunions de sécurité organisées par la ville ou les partenaires institutionnels. Représentation et travail en réseau : * Maintenir et développer les relations avec les partenaires locaux (mairie, police, associations.). * Participer aux réseaux professionnels et assurer une veille sociale. Reporting et amélioration continue : * Assurer un reporting régulier de vos actions auprès de votre responsable. * Proposer des actions innovantes pour améliorer les processus existants. * Participer à la rédaction du rapport annuel d'activité. Vous contribuez activement à la résolution des conflits entre locataires, à l'apaisement des relations entre les équipes internes et les différents interlocuteurs, tout en mettant en œuvre des actions de proximité adaptées aux spécificités du territoire. Vous êtes à l'écoute, diplomate, réactif(ve) et doté(e) d'un fort sens du service et de la justice sociale : des qualités indispensables pour instaurer le dialogue, apaiser les tensions et agir avec discernement dans des contextes parfois sensibles. Postulez dès maintenant et participez à la transformation durable de l'habitat sur votre territoire ! Profil : Bac +2/3 en sciences humaines (médiation, psychologie, travail social.). Compétences clés : * Gestion des conflits et de l'agressivité. * Travail en réseau et développement de partenariats. * Organisation, analyse et synthèse. * Connaissance du cadre juridique de la médiation et des dispositifs sociaux. * Communication efficace en interne et en externe. * Méthodologie de projets et connaissance de l'environnement institutionnel. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 30 000,00€ par an Avantages : * Flextime * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT * Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : "Vos missions pour accompagner de nombreux projets innovants à l'échelle mondiale et répondre aux besoins des clients, seront les suivantes: - Approvisionnez les équipements de production, - Contrôler et vérifier la qualité des produits, - Utilisez les outils informatiques pour suivre la production." Description du profil : "Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique ? Vous êtes rigoureux, organisé et vous aimez suivre des process ? Le lieu en salle blanche avec une combinaison intégrale ne vous pose aucun soucis? Vous souhaitez travailler sur des horaires décalés en 2x8 (une semaine du matin puis une semaine d'après-midi) ou encore travailler de nuit ou le weekend ? Vous souhaitez postuler, n'hésitez plus, cliquez sur "Postuler" ou copier et coller en barre de recherche de votre navigateur le lien ci-dessous :***
✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.Ensemble, nous améliorons le quotidien !Vous avez envie de.Accueillir et répondre aux attentes des clients. Vous orientez, renseignez et conseillez les clients sur : le magasin, les produits, en leur répondant directement, en les accompagnant jusqu'au bon interlocuteur, en remontant leurs informations et leurs remarques. Garantir la bonne tenue des rayons. Vous approvisionnez les rayons et les têtes de gondoles en effectuant les rotations et garantissez leur attractivité tout en respectant l'implantation, la qualité des produits et les règles d'hygiène et de sécurité.Gérer et optimiser les stocks. Vous vérifiez les propositions de commandes, corrigez les stocks si besoin et contrôlez les livraison de marchandises.Animer et contribuer aux résultats du magasin. Théâtralisation, mise en place d'opérations commerciales et d'implantations, mise en avant de produits pour garantir une offre commerciale optimale pour vos clients.Vous êtes.Diplômé.e d'un CAP ou BEP, vous disposez d'un goût prononcé pour le commerce, avez le sens du service et aimez travailler en équipe. Vous êtes organisé.e et rigoureux.se.Le poste de Equipier de commerce F/H (niveau 2- temps complet) est fait pour vous.Rencontrons-nous !
En quelques mots Vous avez le sens de l'accueil et aimez offrir un service irréprochable ? En tant que serveur, vous serez l'ambassadeur de l'expérience client chez Buffalo Grill. Votre mission : assurer un service rapide et de qualité dans une ambiance chaleureuse et conviviale ! Le tout en veillant à satisfaire chaque client à sa table pour qu'il reparte le sourire aux lèvres et avec l'envie de revenir ! "Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours." Ce que vous ferez au quotidien Le sourire, ce détail qui fait tout : vous veillez à ce que chaque client se sente accueilli, écouté et servi à la perfection de l'entrée à la sortie du restaurant. Un petit sourire fait des merveilles, mais vous savez aussi que le service de qualité passe par l'efficacité. Pas de souci, vous maîtrisez l'art du timing, même quand ça chauffe derrière les rangs. Le conseil qui fait la différence : vous aimez partager votre passion pour la carte et conseiller vos clients avec enthousiasme. Vous avez le super pouvoir de transformer une simple commande en un moment spécial ? On vous veut dans la grande aventure Buffalo Grill ! L'expert de l'expérience client : vous vérifiez la satisfaction des clients pendant toute la durée du service. Objectif ? Garantir une expérience agréable à nos clients, pour leur donner l'envie de revenir ! Mais ce n'est pas tout.. Votre avis compte ! Vous participez activement à améliorer l'expérience client, en apportant vos idées pour faire progresser la qualité du service. Le garant de la mise en place et de l'entretien de la salle : Avant le service, vous préparez la salle (dresser les tables, disposer les couverts, etc.) pour offrir un cadre agréable et impeccable aux clients. What else ? Maintenir la propreté de la salle avant - pendant et après le service. Même en pleine rush, vous savez qu'il n'y a pas de compromis sur l'hygiène. Après tout, un service impeccable, c'est aussi un service sécurisé ! Le champion de la coopération : vous collaborez avec les autres membres de l'équipe que ce soit en cuisine ou en salle, pour une préparation et un service fluide, en assurant une qualité de service irréprochable, et une cohésion d'équipe digne des plus grandes franchises de NBA ! Ce que vous apportez : · Sens de l'accueil développé : vous avez un talent pour mettre les gens à l'aise. Votre sourire et votre réactivité assurent une expérience client sans faille. · Motivation pour le service : vous aimez le contact avec les clients et êtes toujours prêt à répondre à leurs besoins. Vous êtes capable de jongler entre plusieurs tables sans jamais perdre de vue l'essentiel : une expérience client de qualité. · Organisation : même quand la salle est pleine, vous restez calme et organisé. Vous savez exactement où se trouvent les couteaux, les fourchettes et, bien sûr, la sauce barbecue. · Esprit d'équipe : vous adorez l'idée de travailler ensemble et de soutenir vos collègues. Parce que chez Buffalo Grill, l'équipe est comme un bon grill : chacun y apporte sa touche, mais c'est l'ensemble qui fait la magie. Pourquoi rejoindre Buffalo Grill ? ICI, nous favorisons l'épanouissement de chacun : Une intégration soignée et un parcours de formation personnalisé grâce à notre école interne et nos outils (e-learning, etc.). Des opportunités de carrière à portée de main : plus de 1 200 promotions internes en 2023, 80 % de nos managers ont débuté en salle ou en cuisine. Une ambiance de travail conviviale et authentique, où le respect et le plaisir d'accueillir sont au cœur des valeurs de nos équipes dynamiques et enthousiastes. Chez nous, vous trouverez un esprit familial et un management de proximité. ICI, nous vous soutenons grâce à notre réseau : Une entreprise solide avec plus de 350 restaurants en France, offrant des opportunités de mobilité géographique partout en France. Un acteur local impliqué dans la dynamique des territoires depuis plus de 43 ans. ICI, nous offrons des opportunités à toutes et tous : Une accessibilité des métiers, sans qualification préalable requise. Une politique d'inclusion qui valorise la diversité (94/100 à l'index parité H/F, +40 % de femmes managers). Une politique d'inclusion et de diversité (94/100 à l'index parité H/F). ICI, l'aventure commence. Tracer votre propre route dans une entreprise solide et ancrée localement depuis plus de 43 ans. Évolution possible Vous aimez les challenges ? Après avoir démontré votre savoir-faire, vous pourrez évoluer vers des postes à plus de responsabilités, comme responsable de salle, avant de pouvoir prétendre à des postes de direction si tel est votre souhait ! Nous vous accompagnons dans votre évol
En quelques mots Vous avez l'âme d'un leader, une passion pour la restauration, et un talent pour rassembler les gens ? Alors ce poste est fait pour vous. Chez Buffalo Grill, vous avez un rôle clé dans le bon fonctionnement du restaurant en coordonnant l'équipe, en garantissant une expérience client impeccable et en contribuant à l'atteinte des objectifs de performance de l'établissement. Vous êtes l'ambassadeur de notre ambiance unique, garantissant que chaque client reparte le sourire aux lèvres et avec l'envie de revenir ! "Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours." Ce que vous ferez au quotidien · Leader inspirant : vous supervisez, animez et motivez votre équipe avec enthousiasme, pour que l'ambiance Buffalo Grill soit au rendez-vous, service après service, en garantissant une qualité de service irréprochable dans un environnement agréable et confortable tant pour nos équipes que pour nos clients. · Fidèle au goût du détail et à la satisfaction client : chaque détail compte pour vous. De l'accueil jusqu'au départ, vous veillez à ce que chaque client vive une expérience irréprochable. Sourires, accueil chaleureux, qualité du service et attention personnalisée : tout est pensé pour que chacun soit satisfait de son expérience chez Buffalo et reparte enchanté. · Garant de la qualité : que ce soit de la qualité des plats servis, à leur présentation dans l'assiette (en conformité avec nos standards bien sûr !), vous veillez à ce que le service se déroule de la meilleure des façons pour le plus grand plaisir de nos clients ! Le tout en veillant à ce que toutes les normes d'hygiène et de sécurité soient respectées, garantissant ainsi la santé et la sécurité des clients et de nos équipes. · Développeur de talents : vous êtes un coach, pas juste un responsable. Vous intégrez, formez et faites progresser votre équipe, avec une attention particulière pour que chacun s'épanouisse. Vous partagez et transmettez votre savoir-faire et les bonnes pratiques avec enthousiasme, pour une montée en compétence de vos équipes. Ici, on grandit ensemble, et ça commence par vous. · Optimiseur de performances : vous gardez un œil attentif sur la gestion des coûts et les indicateurs de performance de votre restaurant, tout en étant force de proposition pour améliorer les résultats du restaurant, tout en plaçant la satisfaction client au cœur de vos priorités. Ce que vous apportez · Un sens de l'organisation bien aiguisé : Vous savez anticiper, gérer les priorités, et assurer que tout roule même quand ça s'agite en salle. · Excellence du service : Vous avez cette envie innée de faire plaisir et de rendre chaque moment inoubliable. · Leadership naturel : Vous motivez et inspirez, sans jamais perdre votre sourire (même si la file d'attente semble interminable !). · Esprit d'équipe : Dans votre équipe, on s'entraide, on se soutient, et on fête les réussites ensemble. Pourquoi rejoindre Buffalo Grill ? ICI, nous favorisons l'épanouissement de chacun : · Une intégration soignée et un parcours de formation personnalisé grâce à notre école interne et nos outils (e-learning, etc.). · Des opportunités de carrière à portée de main : plus de 1 200 promotions internes en 2023, 80 % de nos managers ont débuté en salle ou en cuisine. · Une ambiance de travail conviviale et authentique, où le respect et le plaisir d'accueillir sont au cœur des valeurs de nos équipes dynamiques et enthousiastes. Chez nous, vous trouverez un esprit familial et un management de proximité. ICI, nous vous soutenons grâce à notre réseau : · Une entreprise solide avec plus de 350 restaurants en France, offrant des opportunités de mobilité géographique partout en France. · Un acteur local impliqué dans la dynamique des territoires depuis plus de 43 ans. ICI, nous offrons des opportunités à toutes et tous : · Une politique d'inclusion qui valorise la diversité (94/100 à l'index parité H/F, +40 % de femmes managers). · Une politique d'inclusion et de diversité (94/100 à l'index parité H/F). ICI, l'aventure commence. · Tracer votre propre route dans une entreprise solide et ancrée localement depuis plus de 43 ans. Évolution possible Chez Buffalo Grill, ta carrière ne connaît pas de limites : nous croyons en l'évolution de chacun et offrons des opportunités pour grandir avec nous ! Avec de l'engagement et une expérience réussie, vous pourrez passer directeur adjoint, puis directeur de restaurant, si tel est votre souhait bien sûr ! Chez Buffalo Grill, la progression est un vrai road trip : excitant, rempli d'opportunités, avec un soutien continu tout au long de votre parcours.
Nous recherchons un Chaudronnier H/F dans la vallée du Grésivaudan.Qui sommes-nous ?Aquila RH Crolles, c'est une agence de recrutement de proximité à l'écoute de ses collaborateurs.Nous avons à cœur de satisfaire les personnes avec lesquelles nous travaillons : intérimaires, candidats et clients.Nous mettons tout en œuvre pour trouver la mission qui vous convient. Vos missionsNous recherchons un chaudronnier expérimenté.Vos missions : Lecture et interprétation de plans techniquesRéalisation d'ensembles chaudronnés en acier et inoxOpérations de découpe, pliage, roulage et soudureContrôle qualité des pièces fabriquées Pré-requis Horaires réguliers en journéeRémunération attractive selon expérience Avantages du poste10 % de prime de fin de mission et 10 % de congés payés supplémentairesAccès aux dispositifs FASTT (logement, mobilité, garde d'enfants) Intégrez une structure dynamique et progressez dans votre parcours professionnel avec Aquila RH Crolles ! Profil recherchéCAP/BEP ou équivalent en chaudronnerie ou métallerieMaîtrise des procédés de soudage (TIG/MIG)Rigueur, autonomie et esprit d'équipe Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Bienvenue au NINKASI ! Ici on vit, on vibre, on grandit. En rejoignant notre équipe, vous allez pouvoir cultiver vos talents, avoir une carrière étonnante, contribuer à un impact qui rend fier, profiter d'une culture qui donne des ailes et enfin vivre au quotidien une expérience riche de rencontres. Tu as envie de rejoindre un lieu de vie festif, local et en pleine évolution ? Le Ninkasi Crolles recherche son/sa futur.e communiquant.e au cœur de l'action, entre stratégie, création de contenu et suivi de performance. Vos missions : Stratégie & Pilotage · Construire un plan de communication clair, daté et chiffré · Gérer le budget communication et sélectionner les bons prestataires · Veille active sur les tendances (communication / digital / restauration) · Collaborer avec les équipes internes pour coordonner les actions marketing Analyse & Performance · Suivre, analyser et répondre aux avis clients (Google, réseaux, plateformes) · Mettre en place des tableaux de reporting et analyser les résultats · Réaliser des audits pour optimiser la visibilité et la réputation du lieu · S'assurer du respect des règles légales en communication Création & Diffusion de Contenu · Gérer et animer les réseaux sociaux du restaurant · Créer du contenu authentique photo / vidéo / texte (stories, événements, offres, coulisses.) · Participer aux événements sur place pour capter l'ambiance · Contribuer aussi à la communication interne Support à l'activité du restaurant · En cas de besoin, renfort ponctuel sur des missions opérationnelles liées au service → C'est un poste au cœur de la réalité terrain, pas un bureau lointain PROFIL RECHERCHÉ · Tu comprends l'univers festif, humain et local de Ninkasi Crolles · Créatif.ve mais aussi rigoureux.se et orienté.e performance · À l'aise avec les réseaux sociaux, la vidéo, la présence terrain · Tu aimes être dans l'action et travailler en équipe CONDITIONS · CDI 35h - planning variable selon activité (vie événementielle) · Rémunération : 1820 € brut / mois + repas inclus · Primes trimestrielles · Pourboires · Mutuelle prise en charge à 100% · Poste évolutif selon implication et résultats
Ninkasi, lieux de brassage
Rattaché(e) au Responsable Pole Facilities,
Le/la Technicien(ne) Pole Facilities garantit le bon état des bâtiments, des équipements et des installations techniques et en assure l’amélioration. Il prépare et gère la réalisation des projets d’investissement et de modification des bâtiments, des équipements et des installations froid/chaud/air comprimé (utilités)
Les missions principales de ce poste sont les suivantes :
· Veiller à la maintenance des bâtiments, des équipements et des utilités
· Garantir la conformité des bâtiments , des équipements et des utilités
· Organiser et superviser les interventions des entreprises extérieures et sous-traitantes de son périmètre
· Faire réaliser les visites générales périodiques et s’assurer de la remise en conformité
· Piloter les contrats de prestations de Maintenance et de contrôles réglementaires (VGP)
· Préparer et gérer les travaux planifiés pendant les arrêts techniques
· Communiquer auprès de sa hiérarchie sur l’avancement des projets de son périmètre
· Garantir la mise en application des règles de sécurité établies dans les plans de prévention.
· Piloter les projets travaux neufs (installation de nouveaux équipements) et rénovation bâtiments
· Animer des groupes de travail sur les projets travaux neufs
· Planifier et suivre les levées d’observations suite aux contrôles réglementaires
Pour ce poste, nous recherchons un(e) collaborateur(trice) disposant des savoir-faires :
Bac à Bac +2 dans le domaine de la maintenance souhaité
Avantages :
· Horaires variables en journée
· Participation au transport
· 23 RTT
· 13ème Mois
· Primes (intéressement, participation)
Aide à Domicile - Auxiliaire de Vie (H/F) Débutant(e) accepté(e) Notre Association CASSIOPEE recrute et forme des aides à domicile et/ou auxiliaires de vie pour assurer le maintien des personnes dépendantes et/ou en situation de handicap. Nous sommes présents sur Grenoble et son agglomération, sur la Vallée du Grésivaudan, le Pays Voironnais ainsi que sur le Canton de Saint-Marcellin et de la Bièvre. Vos principales missions sous la responsabilité des responsables de secteur sont, selon vos compétences et appétences: - L'accompagnement et l'aide des bénéficiaires dans les actes de la vie courante - L'aide à l'alimentation - L'entretien du logement - L'accompagnement aux RDV, sorties et aux courses - L'aide à la mobilisation et aux transferts - L'aide à la toilette simple et/ou complète, l'aide aux changes Votre intégration sera facilitée par l'accompagnement avec nos salariés plus expérimentés pour vos premières interventions, mais aussi la prise en compte de vos disponibilités pour établir votre planning sur un périmètre géographique déterminé avec des bénéficiaires fixes. Votre embauche chez Cassiopée se traduit par : - Un contrat en CDI à temps partiel et/ou temps complet (possibilité d'évolution du nombre d'heures en fonction de vos compétences et disponibilités) - Le paiement de vos indemnités kilométriques à 0.50€/km - La prise en charge à 50% de votre abonnement pour les transports en commun - Les heures travaillées les dimanches et jours fériés sont payées double - La prime exceptionnelle dite "Prime Macron" (1500€ en 2024 pour une personne à temps complet sans absences) - Le paiement de la prime d'intéressement (Moyenne versée : 900€ en 2024) - Le versement de la prime de cooptation et la prime de tutorat le cas échéant - Une formation tout au long de votre parcours (formations en interne, VAE, etc.) - Une mutuelle prise en charge à 50% - La remise de chèques Cadhoc à Noël (130€ en 2024) - L'accès à Action Logement (location, acquisition ou travaux) - Des moyens pour la gestion et l'organisation du travail au quotidien : une plateforme internet pour accéder à votre planning et toutes les informations utiles, un téléphone portable professionnel et le matériel professionnel. Salaire horaire : de 11.88€/h à 14.50€/h selon diplôme, compétences et expérience (hors primes, heures supplémentaires majorées, etc.). Vous permettrez ainsi aux bénéficiaires de rester à leur domicile et serez force de propositions pour améliorer le quotidien.
Nous recherchons un Chaudronnier H/F dans la vallée du Grésivaudan. Qui sommes-nous ? Aquila RH Crolles, c'est une agence de recrutement de proximité à l'écoute de ses collaborateurs. Nous avons à cœur de satisfaire les personnes avec lesquelles nous travaillons : intérimaires, candidats et clients. Nous mettons tout en œuvre pour trouver la mission qui vous convient. Vos missions Nous recherchons un chaudronnier expérimenté. Vos missions : - Lecture et interprétation de plans techniques - Réalisation d'ensembles chaudronnés en acier et inox - Opérations de découpe, pliage, roulage et soudure - Contrôle qualité des pièces fabriquées Pré-requis Horaires réguliers en journée Rémunération attractive selon expérience Avantages du poste - 10 % de prime de fin de mission et 10 % de congés payés supplémentaires - Accès aux dispositifs FASTT (logement, mobilité, garde d'enfants, etc.) Intégrez une structure dynamique et progressez dans votre parcours professionnel avec Aquila RH Crolles ! Profil recherché CAP/BEP ou équivalent en chaudronnerie ou métallerie Maîtrise des procédés de soudage (TIG/MIG) Rigueur, autonomie et esprit d'équipe Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Salaire : Négociable selon profil
MAISON PORTELADA RECRUTE Un poste de MANAGER de vente en boulangerie, pâtisserie, traiteur. en CDI 39H par semaine vous avez de l'expérience dans la vente en boulangerie ou dans la restauration? vous avez minimum 3 ans d'expérience et cherchez un nouveau défi dans un cadre artisanale et dynamique ? Rejoignez la Maison Portelada, une enseigne artisanale reconnue pour la qualité de ses produits. Vos missions : Gérer le bon fonctionnement du magasin (ouverture, commandes, stocks...) Manager l'équipe de vente (planning, formation, motivation) Garantir un excellent accueil client Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité Nous recherchons une personne dynamique, expérimentée et motivée avec le sens de l'organisation et l'esprit d'équipe. Leadership et excellent relationnel, à l'aise avec les exigences du métier et les rythmes du commerce. Travail du lundi au dimanche, 2 jours de repos hebdomadaire avec un week end sur deux de repos par mois. salaire selon expérience Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 200,00€ à 2 600,00€ par mois Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Votre mission consiste à effectuer du montage et de l'assemblage de pièces et emballage de produits finis. Vous êtes en mesure de tenir une cadence, vous aimez travailler en ligne avec deux ou trois personnes ainsi que seul(e). Vous savez respecter un standard défini (consigne de postes, respect des règles de fonctionnement...) HORAIRES : alternés Une semaine sur Deux 5h30-12h52 en alternance 12h49-20h11 du Lundi au Vendredi et vous avez votre Weekend ;-) SMIC HORAIRE + primes + Tickets restaurants + indemnité de transport Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Sans diplôme et avoir au moins 1 mois d'expérience.Vous êtes motivé, sérieux et avez envie de travailler pour une belle entreprise, vous êtes soucieux du respect des délais et êtes disponibles immédiatement : ce poste est pour vous! N'hésitez pas à postuler !
Nous cherchons à renforcer nos équipes. Vous travaillez en étroite collaboration avec notre manager Cécile. Allez on vous en dit plus... Nous recherchons un Administrateur DBA Oracle / MariaDB H/F, pour intervenir sur les périmètres suivants : Administration et exploitation quotidienne : Surveiller la santé et la performance des bases Oracle et MariaDB (disponibilité, capacité, temps de réponse). Gérer les sauvegardes, restaurations et duplications de bases (RMAN, scripts internes). Exécuter les tâches d'exploitation planifiées et en assurer le suivi. Appliquer les patchs correctifs et de sécurité selon le calendrier de maintenance. Support & incidents : Assurer le support de niveau 2/3 pour les incidents liés aux bases de données. Diagnostiquer et résoudre les problèmes de performance, corruption, accès, blocages. Analyser les incidents récurrents et contribuer à leur éradication durable. Collaborer avec les équipes applicatives pour identifier les causes d'erreurs SQL ou de lenteurs. Amélioration continue / fiabilisation: Participer à la standardisation et à la documentation des procédures d'exploitation.Automatiser les tâches récurrentes (scripts Shell/Python, Ansible).Mettre à jour les tableaux de bord de supervision (Zabbix,...).Proposer des optimisations de performance ou d'usage des ressources. Sécurité & conformité : Garantir la cohérence, l'intégrité et la confidentialité des données.Vérifier la conformité aux normes IT internes et aux règles de cybersécurité. Participer aux tests PRA/PCA et aux audits internes. Et si on parlait de vous ? De formation Bac +3 à Bac +5 en informatique (ou équivalent). Expérience de 3 à 5 ans minimum en exploitation de bases de données Oracle et/ou MariaDB dans un environnement de production critique. Bonne maîtrise du diagnostic d'incidents, du tuning SQL et de l'automatisation des tâches récurrentes. Sens de l'analyse, rigueur, réactivité et goût pour le travail en équipe. Vous savez faire preuve d'autonomie. Compétences appréciées Connaissance de PostgreSQL, MySQL ou SQL Server. Base d'automatisation avec Ansible, Terraform ou Jenkins. Expérience sur des environnements Cloud (Azure, OCI, AWS). Bon niveau d'anglais technique (documentation, tickets internationaux). Site non accessible en transports en commun. Ouvert aux freelance. Pourquoi nous rejoindre : - Opportunités d'évolution : parcours de carrière personnalisé, mobilité interne. - Entreprise à taille humaine, esprit d'équipe et bienveillance : entraide, culture du feedback, management de proximité. - Missions variées et innovantes : projets en lien avec les dernières tendances tech. - Rémunération attractive : paniers repas 6,30€, prime ancienneté, prime de vacances, CE, participation, prime de cooptation, - Un accélérateur de carrière et formation continue : chez nous, chaque collaborateur bénéficie d'un accompagnement personnalisé pour évoluer. - Une entreprise engagée : nous mettons l'accent sur le bien-être au travail, la diversité, l'inclusion et la responsabilité sociétale (Top 3 performance RSE / Dév.Durable - ECOVADIS, Certification ISO27001), réduction de notre empreinte carbone, partenariats avec des associations). Notre processus de recrutement : en 3 étapes ! Tout simplement. 1. Dans un premier temps, vous échangerez avec l'une d'entre nous par téléphone 2. Puis, nous aurons le plaisir d'échanger en visio accompagné de l'un de nos managers opérationnels 3. Bienvenue chez nous ! Ce poste vous intéresse ? Place à l'action : Postulez ou partagez avec votre réseau !
Dès les années 70 DCS accompagne ses clients dans le domaine informatique. Son activité commence en Haute-Savoie, mais elle se déploie aujourd'hui partout en France et à l'international. DCS grandit dans l'ère du numérique depuis 50 ans, et l'humain est placé au coeur des intéractions avec les clients, les collaborateurs et les partenaires. Le monde de l'informatique n'a jamais été un environnement statique, mais l'entreprise a su s'adapter pour répondre aux mieux aux nouveaux b...
Aquila RH Crolles recherche un Technicien Logistique H/F pour intégrer une entreprise industrielle à la pointe de la technologie, experte dans les équipements de projection pour l'automobile et l'aéronautique. Un environnement stimulant, des missions variées, et une équipe engagée vous attendent ! Vos missionsChargement/déchargement des camions et contrôle des livraisonsRéception et stockage des produits selon les emplacements définisRéapprovisionnement des zones de production en composantsPréparation et emballage des commandes clientsRéalisation des inventaires réguliersSuivi des flux physiques et informatiquesSignalement des non-conformités ou anomalies logistiquesMise à jour du stock consommables et gestion des réapprovisionnements Pré-requis CACES R489 1, 3 et 5 à jour Connaissances de base en gestion de stock et outils informatiques Sens de l'organisation et respect des consignes Profil recherché Expérience en logistique ou en environnement industriel appréciée Connaissances des règles de sécurité, des gestes de manutention et du tri des déchets Capacité à manipuler des produits chimiques et matières sensibles Bon esprit d'équipe, rigueur et adaptabilité Notions d'anglais souhaitées pour échanges simples Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12 € - 12.5 € par heure
Directeur d'hôtel (H/F) Tu as de l'expérience en hôtellerie et tu cherches un nouveau défi ? Rejoins notre Hôtel Campanile, et deviens le visage d'un établissement qui place la bienveillance, le savoir-être et la simplicité au cœur de ses valeurs. Tes missions principales : * Management : Diriger et inspirer ton équipe, recruter les bons talents, les intégrer et les accompagner pour qu'ils s'épanouissent au quotidien. * Relation client et commercial : Garantir une expérience client authentique et chaleureuse, développer la fidélité des clients et travailler à la compétitivité de l'hôtel. * Gestion des opérations : Veiller au bon déroulement des activités de l'hôtel, assurer un accueil irréprochable, coordonner la maintenance et garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité. * Analyse et organisation : Optimiser les résultats de l'hôtel tout en respectant les procédures du groupe, et gérer efficacement les aspects administratifs et comptables. Ce qu'on t'offre : * Un CDI à temps plein avec statut cadre. * Des primes sur objectifs pour récompenser tes résultats. * Une réduction de 35% sur tous les hôtels du groupe pour toi et tes proches. Nous recherchons une personne dynamique et expérimentée en hôtellerie, avec un vrai sens du relationnel, capable de porter et transmettre nos valeurs auprès des équipes et des clients. Si tu partages notre vision d'un service simple, humain et sincère, ce poste est fait pour toi ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 27 951,46€ à 66 621,36€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Nous recherchons pour le compte de notre client Un(e) Agent de montage assemblage (F/H) tres beau JoB pour cet été Ce poste est émis par notre client basé sur Crolles et spécialiste de la fabrication industrielle de matériel destiné à la sécurité anti-intrusion et anti-incendie.Votre tâche consiste à effectuer du montage et de l'assemblage de pièces et emballage de produits finis. Vous êtes en mesure de tenir une cadence, vous aimez travailler en ligne avec deux ou trois personnes ainsi que seul(e). Vous savez respecter un standard défini (consigne de postes, respect des règles de fonctionnement...) HORAIRES : alternés Une semaine sur Deux 5h30-12h52 en alternance 12h49-20h11 du Lundi au Vendredi et vous avez votre Weekend ;-) SMIC HORAIRE + primes + Tickets restaurants + indemnité de transport
ACE EMPLOI PONTCHARRA recherche pour son client basé dans la vallée du Grésivaudan et spécialisé dans le façonnage et la modulation des matières premières, un Opérateur de production (H/F). Missions : Alimenter les machines en matière première Récupérer et gérer le débit des matériaux Empiler, entasser et conditionner les produits finis Filmer et stocker les produits conformément aux procédures Assurer le nettoyage de l'environnement de travail Manipuler des charges lourdes (port de charge régulier) Conditions de travail : Horaires variables : En journée : 7h30 - 11h45 / 12h15 - 16h00 En équipe : 5h00 - 12h35 ou 12h35 - 20h00 Rémunération : 11,88 EUR/h (base SMIC) Avantages : Indemnité panier : 1,80 EUR (travail en journée) / 5,01 EUR (travail en équipe) Profil recherché : Capacité à effectuer un travail physique Dynamisme, rigueur et esprit d'équipe Expérience en industrie ou en manutention d'un an minimum Vous êtes motivé(e) et prêt(e) à vous investir dans un poste dynamique en vue d'une évolution sur un poste de conducteur de ligne à terme
Rejoins l'aventure ACAF ! Le groupe ACAF est avant tout une entreprise familiale, qui a su fédérer ses équipes, autour d'un même projet : garantir des produits et un service de qualité. Société française, créée en 2000, elle emploie à ce jour, 320 salariés et intervient dans le quart sud-est de la France. Son activité affiche une croissance constante. Le groupe ACAF, assure l'installation, la maintenance et la rénovation d'ascenseurs, de portes de garages et d'automatismes de fermetures Nous recrutons un Coordinateur QSE Ascenseurs H/F pour le siège social ACAF basé à Eybens (38). Rattaché(e) au Responsable QSE, vous êtes chargé(e) d'accompagner l'ensemble des services de l'entreprise dans la mise en œuvre et le respect des règles liées à la sécurité, à la qualité et à la protection de l'environnement Vos missions : * Assister la hiérarchie dans la mise en place de la politique QSE en assurant un rôle de relais terrain * Etablir et mettre à jour les documents Qualité / Environnement / Sécurité et procédures de travail * Effectuer des audits internes en matière d'application des procédures de travail et de sécurité * Analyser les accidents et incidents et suivre la mise en œuvre des actions correctives * Participer à la mise en place et au suivi des actions correctives, préventives et d'amélioration identifiées * Sensibiliser les collaborateurs aux enjeux liés à la sécurité, la qualité et l'environnement (réunions de sensibilisation, formations internes, accueil sécurité des nouveaux arrivants) * Contribuer à la mise à jour annuelle du Document Unique d'Evaluation des Risques (DUER) * Contribuer à la rédaction des plans de préventions et des protocoles de sécurité * Superviser les contrôles périodiques règlementaires (EPI contre les chutes, appareils de levage électriques et manuels) * Faire des propositions pour l'amélioration des conditions de travail en collaboration avec les différents services concernés * Traiter les rappels fournisseurs * Assurer des déplacements réguliers dans les autres agences et sur chantiers * Contribuer à l'organisation de la gestion des déchets * D'une manière générale, effectuer toutes les tâches permettant le bon fonctionnement du service Votre profil Vous disposez d'un BAC à BAC+3 et justifiez d'une expérience d'au moins 10 ans dans le domaine de l'ascenseur. Vous êtes doté d'un excellent sens de la communication et vous savez faire preuve de rigueur et d'organisation. Vous êtes mobile géographiquement (des déplacements sont à prévoir sur l'ensemble de nos agences et chantiers). Le poste est ouvert à des profils issus des fonctions ascensoristes souhaitant évoluer vers une fonction QSE. Une appétence pour les questions de sécurité est indispensable. La personne recrutée sera accompagnée et formée en interne dans l'accomplissement de ses missions, afin de faciliter sa montée en compétences et sa transition vers ce nouveau rôle. Les avantages chez ACAF : * Poste basé à Eybens (38), site accessible en TC, parking voiture et vélos. * Salaire à définir selon profil/expériences * Tickets restaurants (9.50€ pris en charge à 60% par l'employeur) * 13ème mois (à partir de trois mois d'ancienneté) * Intéressement et Participation (à partir de trois mois d'ancienneté) * Mutuelle Familiale * Convention de la métallurgie Type d'emploi : CDI Rémunération : 25 000,00€ à 40 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
# Présentation générale Rejoignez Derichebourg Intérim & Recrutement ! Agile, réactif, et adossé à un grand groupe, nous connectons chaque jour des milliers de talents aux bonnes opportunités. Plus de 200 métiers dans tous les secteurs (industrie, logistique, tertiaire, transport, etc.) en intérim, CDD ou CDI. Un accompagnement personnalisé, des missions qui vous ressemblent ! Rejoignez-nous ! --- # Détails du poste L'agence DERICHEBOURG Interim et Recrutement de Bron recherche pour l'un de ses clients un(e) SECOND DE CUISINE Contexte du poste : Environnement de travail, condition, etc. Vos missions seront les suivantes : - Gestion d'une équipe de 6 cuisiniers - Gestion d'un service de 9 plats chauds + 4 légumes, entre 1?250 et 2?000 couverts/jour. - Capacité à remplacer le chef de cuisine durant ses absences - Gérer la cuisine en autonomie. - Gestion autonome des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement. - Veiller à la bonne gestion des stocks et des commandes Profil recherché : - Expérience en cuisine (collective ou traditionnelle) - Autonome, rigoureux(se), et esprit d'équipe - Formation en cuisine = un vrai plus !
Groupe d'environ 60 collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire national ainsi qu'en Nouvelle Calédonie, notre C.A. d'env. 33 M€ est en croissance constante. Notre métier est de prendre en charge la totalité du processus d'acquisition de matériel pour le compte de grands groupes industriels. Notre développement requiert que nous renforcions nos équipes par l'embauche d'Assistant Achat (H/F) Vos missions seront de : * Suivre l'ensemble des commandes fournisseurs * Suivre l'ensemble des questions, non conformités, retours clients, appel d'offre, commandes non réceptionnées * Relancer et enregistrer les accusés de réceptions et en vérifier la conformité * Mettre à jour les délais * Collecter et documenter les codes de nomenclature douanière... * Préparer la liasse documentaire pour l'export Vous communiquerez avec nos acheteurs, nos services logistiques ainsi qu'avec le service comptabilité tiers dans le cadre de vos fonctions. Possibilité d'évolution en fonction des compétences Possibilité de mise en place de travail à distance. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 21 600,00€ à 22 200,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Toolog, c'est la filiale logistique de Spartoo et donc un dressing de 42 000 m2 avec chaussures, textiles, maroquineries et même de la bagagerie. Mais encore ? C'est une centaine de salariés (plus motivés les uns que les autres), un entrepôt 2.0 et quelques avantages à découvrir. Et pourquoi venir chez nous ? C'est simple : une ambiance familiale, des évènements toute l'année et des managers vraiment à l'écoute ! Tous les deux mois tu passes un moment avec l'un d'eux pour discuter de ton quotidien. Et aussi parce que chez nous la productivité elle passe après la sécurité, la qualité et le bien-être au travail. Et aussi parce que nous favorisons la promotion interne et la formation. Pourquoi on te dit ça ? Parce qu'on recrute des agents logistiques en CDI en horaires journée (08h-15h30 ou 09h-16h30). Chez nous, pas de poste fixe : on change au fil des heures et des humeurs ! Tu assures la réception, le stockage, la préparation, la mise à disposition et l'expédition des produits à destination des différents clients. Tu veux quelques infos en plus du coup ? Nous n'avons pas de charges lourdes mais on marche pas mal tout au long de la journée. Pas besoin d'avoir de l'expérience : on préfère la bonne humeur et la convivialité ! Pour le reste, tu seras formé chez nous ! On te fournira des supers vêtements de travail. Et d'autres trucs encore mais on garde un peu de suspense ! Et question gagne-pain ? Ah oui, bien-sûr, le salaire : 1835€ brut mensuel, mais ce n'est pas tout ! Tu auras aussi une prime d'habillage, une prime panier repas et un treizième mois (acquis en trois ans) ! Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 1 850,00€ par mois Avantages : * Aide au logement * Flextime * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Aquila RH Crolles , acteur du recrutement CDI, CDD et Intérim recherche pour l'un de ses clients un menuisier poseur H/F dans la vallée du Grésivaudan. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre Aquila RH Crolles, c'est rejoindre une structure à taille humaine, où votre accompagnement est notre priorité. En tant qu'agence de proximité, nous avons à cœur de connaitre nos collaborateurs : intérimaires comme clients. En développant ce savoir-faire de proximité, nous mettons toutes nos compétences à votre service et nous nous engageons sur la satisfaction de nos clients et de nos intérimaires. Si vous partagez nos valeurs alors pourquoi ne pas continuer le chemin ensemble ? Vos missions***Préparer et sécuriser le chantier avant intervention * Poser menuiseries intérieures et extérieures (portes, fenêtres, portails) * Installer des éléments sur mesure (cuisine, dressing, agencements) * Effectuer réglages, ajustements et finitions * Contrôler la qualité et la conformité des installations * Assurer le nettoyage du chantier après travaux Description du profil : Pré-requis***Diplôme en menuiserie ou expérience équivalente * Expérience significative en pose tous matériaux * Connaissance des règles de sécurité Profil recherché***Expérience dans le domaine * Minutieux, méthodique et réactif * Sens de l'esthétique et du travail soigné * Esprit d'équipe Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
Description du poste : L'agence Aquila RH Crolles , partenaire local de l'emploi, recrute pour l'un de ses clients un Menuisier poseur H/F . Vous intégrerez une entreprise spécialisée dans la pose de menuiseries intérieures et extérieures haut de gamme. Vos missions***Installer portes, fenêtres, baies vitrées, volets roulants et stores * Mettre en place des aménagements intérieurs (placards, dressings, revêtements de sol) * Procéder aux ajustements et réglages des éléments installés * Réaliser les finitions et assurer l'étanchéité des joints * Contrôler la qualité et la conformité des poses * Appliquer les règles et procédures de sécurité sur le chantier Description du profil : Pré-requis***CAP/BEP/Bac pro menuiserie * Expérience confirmée en pose bois, aluminium ou PVC * Maîtrise des outils électroportatifs et manuels Profil recherché***Expérience en installation valorisée * Travail autonome, avec précision et souci du détail * Excellentes qualités relationnelles avec la clientèle * Motivation pour un engagement durable Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
