Offres d'emploi à Thorigny-sur-Oreuse (89)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Thorigny-sur-Oreuse située dans le département 89. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 5 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Thorigny-sur-Oreuse. 67 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 89 - SOUCY, 89 - PERCENEIGE, 89 - Saligny ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Thorigny-sur-Oreuse

Offre n°1 : Rayonniste expérimenté(e) merchandising officine (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 32H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 18 Mois
    • 89 - SOUCY ()

Notre pharmacie est à la recherche d'un/une rayonniste autonome, perspicace, et maîtrisant le concept de merchandising.
De préférence avoir une expérience en officine rural.
Le poste consistera à mettre en rayon les produits en fonction des zones chaudes ou froides pour les mettre en avant, faire des changements de rayons en fonction des saisons et des promotions, créer un dynamisme et une rotation, pouvoir suivre, modifier et optimiser les plans de mise en avant communiqués. Ranger les médicaments, etc ....
L'employé (e) participera à l'inventaire et sera aussi responsable du suivi du stock
La pharmacie est ouverte le lundi après midi 14h30-19h30 du mardi au vendredi 9h-12h30 et 14h30-19h30 et le samedi 9h-13h
Le travail se fera sur les heures d'ouvertures du Mardi au Vendredi.

Compétences

  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Participer à un inventaire
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • PHARMACIE PETIT SOUCY

Offre n°2 : Ouvrier agricole (H/F)

  • Publié le 18/02/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois - en maraichage
    • 89 - PERCENEIGE ()

Durant cette mission, vous serez amené à effectuer les tâches suivantes :
- Réaliser des opérations de mise en culture : planter, récolter, désherber, semer ; lavage des légumes ; rangement et entretien du matériel utilisé
- Mettre en place des bâches en plastique et géotextiles afin de planter les légumes ; des voiles afin de protéger les légumes des nuisibles.
- Démonter et nettoyer l'intérieur des serres après la fin de culture.
Activités de maraichage sous serres et de plein champ en mode agriculture biologique.
Travail du lundi au vendredi ( 09h00 /17h00).
Espace repas mis à disposition(table, micro ondes, toilettes).Pas d'hébergement possible.
Contrat de mai à fin août

Compétences

  • - Agriculture biologique
  • - Utilisation d'outils agricoles
  • - Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre)
  • - Régler un équipement d'irrigation et d'arrosage
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
  • - Surveiller l'état d'une plantation
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Cultiver et récolter des végétaux / minéraux

Offre n°3 : Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 6H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 89 - Thorigny-sur-Oreuse ()

AJ SERVICES PRO est une filiale du groupe AJ SERVICES qui a été créée en 2007.
Ses valeurs sont tournées vers la satisfaction client et la qualité de nos prestations.
Nous avons su développer au fil des années une véritable expertise en termes de services (Propreté, Hygiène) auprès d'une clientèle multi - sectorielle.

Nous recherchons 1 agent de service hygiène et propreté de locaux pour un contrat à durée indéterminé
Temps partiel de 26 heures mensuelles (environ 6 heures par semaine) Lundi et jeudi 13h30-16h30
Ideal complément d'activité
Avec possibilité dévolution.

Titulaire d'un CAP/BEP ou équivalence dans le domaine de l'hygiène et la propreté, Vous maîtrisez les techniques de nettoyage, la mécanisation et les différents produits et leur dosage.
Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire.
Disponible et doté d'un excellent relationnel, vous aimez travailler en équipe.
Par ailleurs, vous avez pu développer de réelles compétences organisationnelles

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • AJ SERVICES PRO

    AJ SERVICES PRO est une filiale du groupe AJ SERVICES qui a été créée en 2007. Ses valeurs sont tournées vers la satisfaction client et la qualité de nos prestations. Nous avons su développer au fil des années une véritable expertise en termes de services (Propreté, Hygiène) auprès d'une clientèle multi - sectorielle.

Offre n°4 : Approvisionneur (H/F)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 89 - SOUCY ()

Nous recherchons, pour notre site industriel de Soucy (Yonne-89/région Bourgogne), dans le cadre d'un CDI, un(e) Approvisionneur expérimenté(e).

Votre mission :
Sous la responsabilité du Coordinateur Achats et Approvisionnements, vous assurez l'approvisionnement des matériels et services nécessaires à la production, dans le respect de la politique du Groupe BU MS et des délais issus de la planification.

Vos activités :
- Demander les devis et créer les commandes auprès des fournisseurs et en assurer le suivi
- Actualiser les données dans l'ERP (informations fournisseurs, délais de livraisons, codes articles, prix, ...)
- Procéder à l'approvisionnement des produits déterminés par l'ERP ou par la production des sites afin de respecter les délais demandés
- Suivre les délais de livraison
- Relancer les fournisseurs et gérer les litiges le cas échéant (produits, prix, .)
- Suivre et optimiser les stocks (gestion des produits, taux de rotation, éviter le surstock, .)
- En cas de défaillance ou de nouveaux produits, participer à la recherche de nouveaux fournisseurs, prestataires, partenaires. en lien avec le service achats Groupe BU MS
- Participer à l'élaboration des contrats fournisseur et assurer la bonne exécution de ces derniers
- Participer à la gestion de la performance des fournisseurs


Votre profil :

Diplômé(e) niveau Bac au minimum, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire.

CONNAISSANCES ET COMPETENCES ATTENDUES SUR CE POSTE :
- Maîtriser la fonction approvisionnement et le plan d'approvisionnement.
- Maîtriser la relation fournisseurs.
- Connaitre les techniques d'optimisation de stocks selon les besoins usines et les conditions logistiques fournisseurs.
- Connaitre (bases) les règles douanières et d'assurance.
- Comprendre les contraintes des maillons de la Supply-chain (fournisseurs, transport, production, ventes, .).
- Savoir utiliser un ERP.
- Avoir des connaissances du Pack Office.
- Anglais (lu et écrit : correct - parlé : si possible).

Compétences

  • - Approvisionnement en ligne / E achat
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Identifier les besoins en équipements et en matériels
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement
  • - Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable

Entreprise

  • G.M.T.

    Entreprise de haute précision, acteur aéronautique de rang 1, spécialisée dans les domaines de la tôlerie, découpe-emboutissage, outillages et matériels de servitude

Offre n°5 : Contrôleur ressuage (H/F) (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 89 - SOUCY ()

De part votre qualification ressuage (cofrend/cosac niveau 1 ou 2), vous aurez en charge de :
Définir les gammes de contrôle concernant l'installation de Contrôle Non Destructif (ressuage)
Organiser la qualification de l'installation (réglage des appareils, préparation des vains, mise en place des chrono...)
Procéder aux contrôles des pièces et caractériser les défauts
S'assurer de la conformité des pièces par rapport aux exigences règlementaires ou aux standards qualité attendus
Rédiger les rapports d'analyses et renseigner les supports de suivi et de traçabilité des normes qualité
Elaborer un planning de mesures préventives et/ou correctives si nécessaire
Apporter un appui technique aux équipes
Mettre en place, suivre et réaliser les essais assurant la validation des produits en conformité avec les spécifications techniques clients
Assurer l'entretien et suivre le bon fonctionnement des lignes de traitements de surface
Veiller et mettre en application les normes / spécifications concernant les Contrôles non destructifs et les traitements de surface
Isoler les produits non conformes
Proposer des actions correctives et préventives

Compétences

  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Caractéristiques des alliages de métaux
  • - Utilisation d'équipements de mesure
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Identifier des non-conformités
  • - Qualification cosac/cofrend en ressuage Niveau 1/2

Entreprise

  • KEP TECHNOLOGIES INTEGRATED SYSTEMS

Offre n°6 : Ouvrier agro alimentaire (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 89 - Saligny ()

Votre agence PROMAN SENS recherche pour l'un de ses clients un Ouvrier Fromager H/F:

Vos missions seront de vous occuper de la bonne production des fromages.
Vous serez amené a démouler les fromages, a les retourner, à les saler.
La cadence est intense , il faut etre dynamique et rigoureux. Le lieux est dans le chaud et l'humidité afin de garantir un produit de qualité. Le travail au sein de l'entreprise se passe en équipe , cela demande de la rigueur et une conscience professionnelle . Votre travail est primordiale pour assurer une qualité optimale aux produits. Si le poste vous intéresse, n'hésitez plus, postulez tout de suite!


Profil recherché :
Adaptation au travail dans le chaud et l'humidité capable de suivre une cadence soutenue
Travail en équipe Rigoureux dans son travail
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°7 : Agent de conditionnement (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 89 - Saligny ()

Notre agence PROMAN Sens recherche pour l'un de ses clients un agent de conditionnement et vente détail H/F:

Vous effectuerez comme missions:
Emballage des produits
Pilotage de ligne
Nettoyage de la ligne
Accueil de la clientèle en magasin Réapprovisionnement en magasin Gestion de la caisse Gestion du stock

Horaires: entre 6h et 13h30 ou 9h30 et 17h00 du lundi au vendredi (environ 6 samedis /an) Ou en Magasin de 7h30 à 17h30 du mardi au vendredi


Profil recherché :
Vous avez deja une expérience dans le domaine de l'agro-alimentaire, Vous êtes à l'aise avec le commerce et leTravail en milieu froid. Alors n'hésitez plus, et postulez en agence PROMAN SENS ou sur notre site.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°8 : Cuisinier en EHPAD (CDD & vacations) (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 89 - La Chapelle-sur-Oreuse ()

Le(La) cuisinier(e), contribue au choix et à l'évolution des menus proposés aux résidents par le chef de cuisine. Il(Elle) doit prendre en considération les attentes et besoins de l'établissement dans la réalisation de sa mission. Il(Elle) choisit les produits pour élaborer les plats qu'il réalisera tout en appliquant et faisant appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Ses missions sont les suivantes :


* Réception et vérification quantitative et qualitative des livraisons des matières premières
* Déballage et stockage des denrées selon les méthodes prescrites dans l'établissement
* Déconditionnement de produits nécessaires aux réalisations des plats du menu et aux plats de substitution demandés
* Ordonnancement et planification des tâches en fonction de la production
* Réalisation de recettes à partir des consignes du chef de cuisine
* Vérification des préparations : gustation, analyse et rectification, échantillons
* Préparation du matériel de service et stockage en attente de service
* Préparation et envoi des plateaux pour les résidents en chambre
* Dressage des assiettes et service en salle de restauration
* Mise en valeur des présentations
* Nettoyage et désinfection de la cuisine et du matériel
* Application des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur et du plan de maîtrise sanitaire PAVONIS Santé
* Participation aux pré-commissions et commissions des menus

Vous êtes titulaire d'un diplôme ou d'un titre relatif à l'emploi de cuisinier (CAP Cuisine, CAP Restaurant, Bac professionnel Restauration, etc.).

D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer dans une équipe pour offrir à nos résidents une cuisine saine, de qualité et élaborée à base de produits frais.

Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous.

Conditions particulières

* Salaire horaire brut de 15,6 à 16,6€ (CP et préca inclus)
* Postes disponibles à la journée ou sur des périodes plus longues

Entreprise

  • JESTIA

Offre n°9 : Contrôleur (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 89 - SOUCY ()

Nous recherchons pour notre site industriel de Soucy (Yonne-89/région Bourgogne), dans le cadre d'un CDI, un(e) Contrôleur expérimenté(e).


Votre mission :

Sous la responsabilité du Responsable Contrôle, vous réalisez les opérations de contrôle afin de s'assurer de la conformité des produits fabriqués ou sous-traités dans le respect des règles qualité, des procédures internes et des exigences clients.

Vos activités :

Pour les contrôles de pièces (produits semi-finis et produits finis) fabriquées en interne ou sous-traitées :
A partir des données portées sur le plan ou des spécifications clients :
- Vérifier le respect de toutes les étapes de fabrication (prévenir responsable en cas de manquement) et comptage des pièces
- Réaliser le contrôle dimensionnel et visuel des pièces
- Isoler les produits non-conformes et proposer les actions correctives qui en découlent
- Rédiger et mettre à jour les PV de contrôle
- Renseigner l'ERP et les documents de suivi de la pièce
- Créer le dossier de livraison
- Créer les programmes de contrôle sur machine de mesure dimensionnelle et/ou tridimensionnelle à l'aide du plan fourni par le client
- Effectuer un suivi des auto-contrôles réalisés dans l'atelier (vérifier la bonne mise en œuvre des contrôles)
- Contribuer à l'élaboration des Dossiers de Validation Industrielle (côte, type de traitement, type de matière.)

Gestion des moyens de mesures et étalonnage :
- Assurer le suivi des moyens de mesure et/ou des équipements selon les procédures
- Mettre à jour les dates d'étalonnage des matériels
- Informer les responsables d'ilots des futures dates d'étalonnages et/ou de vérification des équipements
- Etiqueter tous les matériels de contrôle mis en service avec leur identification et la prochaine date de l'étalonnage et/ou de vérification
- Isoler le matériel non-conforme à l'aide d'une fiche de non-conformité


Votre profil :
De niveau Bac au minimum, avec une expérience de 5 ans en contrôle, vos compétences et connaissances sont les suivantes :
- Bonne connaissance des outils et méthodologies utilisés en qualité,
- Connaissance de la métrologie,
- Savoir lire et interpréter un plan technique (tolérances, intervalles et cotations, dimensions, aspect.),
- Savoir utiliser les outils de mesure et de contrôle (notamment contrôle tri-dimensionnel),
- Savoir utiliser un ERP,
- Maitrise des outils bureautiques.

Compétences

  • - Contrôle par ressuage
  • - Contrôle visuel
  • - Mécanique, travail des matériaux
  • - Méthodes de contrôle de dimension, géométrie
  • - Procédés de soudage
  • - Utilisation d'équipements de mesure
  • - Utilisation d'instruments de mesure tridimensionnelle
  • - Contrôler la conformité de fabrication de produits, pièces, sous-ensembles
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Établir les documents de contrôle de conformité, de traçabilité et de suivi qualité
  • - Favoriser un environnement de travail collaboratif
  • - Identifier des non-conformités
  • - Régler et contrôler le fonctionnement des instruments de contrôle et de mesure
  • - Rendre compte de son activité

Entreprise

  • KEP TECHNOLOGIES INTEGRATED SYSTEMS

    Entreprise de haute précision, acteur aéronautique de rang 1, spécialisée dans les domaines de la tôlerie, découpe-emboutissage, outillages et matériels de servitude

Offre n°10 : Assistant de vie (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 89 - LA CHAPELLE SUR OREUSE ()

La société AVEC COEUR (comptant 8 salariés) basée à La Chapelle sur Oreuse recherche un(e) assistant(e) de vie à domicile, en CDD de 3 mois (évolutif si besoin), pour un poste à pouvoir de 24h par semaine environ (si intéressé(e) pour moins d'heures par convenance personnelle ou pour un complément de revenus c'est envisageable).

Vos missions entre autre seront :
- l'entretien de la maison,
- l'aide au repas,
- l'aide à la toilette et au coucher,...

Les secteurs d'Interventions principales sont sur la Vallée de l'Oreuse, Perceneige, Sens, Saligny, ...

Accepter de travailler en journée y compris le soir, les we (1 we sur 3) et jours fériés avec un jour de repos dans la semaine.

Nous recherchons une personne bienveillante, aimant le contact qui sait s'adapter à chaque personne.

Vous devez posséder votre permis B et un véhicule obligatoirement (remboursement frais km) car les lieux de travail (domiciles des particuliers) ne sont pas accessibles par les transports en commun.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits de nettoyage
  • - Gestion de la confidentialité
  • - Habillage / déshabillage du patient
  • - Identification des signes de maltraitance
  • - Pathologies du vieillissement
  • - Prévention des chutes
  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Protection des personnes
  • - Règles de sécurité domestique
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Techniques d'assistance aux personnes âgées
  • - Techniques d'écoute active
  • - Titre professionnel assistant de vie aux familles
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Accompagner des personnes à mobilité réduite lors de déplacements
  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Gérer une situation d'urgence
  • - Préparer des repas équilibrés en respectant les régimes spécifiques
  • - Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
  • - Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicale

Offre n°11 : Adjoint responsable qualité (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si bac+5
    • 89 - SALIGNY ()

VOS MISSIONS :

- Participe à l'application des systèmes de management de la qualité et de l'environnement dans les différents services de l'usine et application des bonnes
pratiques d'hygiène, de qualité produits et environnementales
- Participe à la gestion des réclamations clients-consommateurs : enregistrements, recherches de causes et réponses à la réclamation.
- Assiste le RQE dans la gestion des demandes/dossiers clients / cahier des charges (France, Europe et Grand export)
- Assite le RQE quant au suivi et interprétation des résultats d'analyses : analyse des tendances.
- Participe à la gestion et au suivi des non-conformités sous supervision du RQE
- Est auditrice interne qualité/environnement
- Participe à des tours de permanence les week-ends
- Est Responsable Qualité de la société Allard, petite filiale d'affinage de la Fromagerie Lincet
- Revue d'hygiène et suivi qualité
- Suivi et pilotage des analyses produits et environnement
- Contrôles documentaires
- Gestion et mise à jour du système documentaire

VOTRE PROFIL :

- Formation à partir de Bac +5 : débutant accepté, ou Bac +3 : avec minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire
- Connaissances des normes qualité et environnement
- Connaissances de l'HACCP et des référentiels IFS/BRC
- Autonome
- Rigoureux(se)

LES + QUI FONT LA DIFFÉRENCE :

- Acquisition de RTT
- Prime annuelle après 1 an d'ancienneté
- Prime de participation
- Mutuelle familiale (50% par l'employeur)
- Tarif préférentiel au magasin d'usine de la Fromagerie

Compétences

  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Contrôler des données qualité

Formations

  • - Qualité industrielle | Bac+5 et plus ou équivalents
  • - Qualité industrielle | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°12 : Ouvrier / Ouvrière agroalimentaire (H/F)

  • Publié le 09/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 89 - SALIGNY ()

Convergence, groupement d'employeurs, recrute des salariés qu'elle met à disposition de ses entreprises adhérentes. En rejoignant Convergence, vous intégrez une équipe dynamique et bénéficiez d'une activité durable tout au long de l'année, auprès de plusieurs entreprises de la région.
Plus d'informations sur www.ge-convergence.fr

Nous recherchons actuellement plusieurs ouvriers de conditionnement agroalimentaire H/F en CDI à temps plein pour l'une de nos entreprises adhérentes située à Saligny (89).

Vos missions
Vous occuperez un poste clé au sein de la production avec des missions variées :
Démoulage de fromages
Retournement de plateaux
Salage des produits
Nettoyage du poste de travail dans le respect strict des règles d'hygiène et de sécurité

Votre profil
Une première expérience en environnement industriel ou sur un poste manuel est appréciée, mais les débutants motivés sont les bienvenus !
Vous êtes rigoureux(se), dynamique, aimez le travail en équipe et avez le sens des responsabilités
Le permis B est exigé (site non desservi par les transports en commun)
Vous êtes à l'aise avec les conditions de travail : port de charges, milieu humide et chaud
Organisation et avantages

Travail en horaires matin :
5h00 - 12h30 ou 6h30 - 13h30, du lundi au dimanche (avec 2 jours de repos par semaine)

Majoration des heures de nuit, des dimanches et jours fériés
Indemnités kilométriques

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Entreprise

  • GROUPEMENT D'EMPLOYEURS CONVERGENCE

Offre n°13 : Outilleur (H/F)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 89 - SOUCY ()

Nous recherchons, pour notre site industriel de Soucy (Yonne-89/région Bourgogne), dans le cadre d'un CDI, un(e) Outilleur expérimenté(e).

Votre mission :
Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable Outillage du site, vous fabriquez et maintenez en état les outillages nécessaires à la production dans le respect des exigences clients et de celles de l'entreprise en termes de sécurité, qualité et délais.

Vos activités :
- Réaliser, ajuster et mettre au point les outillages, sur la base des plans élaborés par les dessinateurs ou bien fournis par le client, en choisissant les moyens les plus adaptés
- Réaliser la maintenance préventive et curative des outillages
- Etablir un diagnostic de l'état des outils avant maintenance et de l'origine des défauts
- Définir les actions nécessaires à la remise en conformité des outillages
- Réaliser les essais (montage et réglage) après maintenance de la pièce (remplacée ou réparée),
- S'assurer de la conformité de l'outil après maintenance
- Compléter le module équipement dans l'ERP au besoin
- Veiller à l'amélioration continue des process et être force de proposition

Votre profil :
De niveau Bac avec une expérience de 3 ans, vos compétences et connaissances sont les suivantes :
- Connaissance des principes de fonctionnement de rectification, d'ajustage, et de polissage
- Connaissance des différents types d'outils
- Connaissances en conception
- Connaissance des principes d'usinage traditionnel (fraisage, tournage, rectification.)
- Connaissance des principes de l'emboutissage (déformation et mise en forme des matériaux)
- Connaissance du fonctionnement des presses et maitrise de l'utilisation des réglages
- Savoir lire et interpréter un plan technique (tolérances, intervalles et cotations, dimensions, aspect.)
- Savoir réaliser des contrôles dimensionnels avec le matériel approprié


Des qualités de précision et d'organisation ainsi qu'une capacité à fournir un travail de qualité seront attendues sur ce poste.

Compétences

  • - Caractéristiques des matériaux en aluminium et ses alliages
  • - Caractéristiques des matériaux en inox
  • - Caractéristiques des matériaux en nickel, titane, magnésium
  • - Caractéristiques des métaux ferreux (acier, fonte, …)
  • - Chaudronnerie, tôlerie et tuyauterie
  • - Mécanique de précision
  • - Techniques de fraisage
  • - Techniques de pliage
  • - Techniques de tournage
  • - Usinage de grande dimension
  • - Utilisation de machines à commandes numériques
  • - Adapter, ajuster un article ou une production en fonction du besoin
  • - Dimensionner et mettre en forme les pièces, éléments mécaniques par usinage, formage, ... et vérifier leur conformité
  • - Effectuer le métrage et la mise au point de systèmes, équipements mécaniques et outils de production (moule, outillage...)
  • - Identifier les phases d'ajustage et de montage d'éléments, systèmes, ensembles mécaniques à partir du dossier technique ou du modèle
  • - Identifier les anomalies et apporter des solutions correctives
  • - Lire et interpréter une fiche d'instruction et un plan d'exécution
  • - Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation

Entreprise

  • G.M.T.

    Entreprise de haute précision, acteur aéronautique de rang 1, spécialisée dans les domaines de la tôlerie, découpe-emboutissage, outillages et matériels de servitude

Offre n°14 : Programmeur FAO (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 89 - SOUCY ()

KEP Technologies est un groupe industriel familial, innovant, diversifié et international.

Nous nous concentrons sur quatre activités / marques : la conception et la fabrication d'ensembles métalliques (KEP METAL SOLUTIONS), la caractérisation des matériaux (SETARAM), le contrôle industriel (SETSMART) et la mesure de radioactivité (SETSAFE).

Notre forte capacité d'innovation alliée à notre longue expérience en ingénierie nous permet d'accompagner nos clients, groupes industriels et instituts de recherche dans la mise en œuvre de solutions fiables, qualitatives et économiquement efficaces. Toutes nos solutions sont déployées dans le monde entier sur une variété de marchés.


Nous recherchons pour notre site industriel de Soucy (Yonne-89/région Bourgogne), dans un contexte de départ en retraite, et dans le cadre d'un CDI, un(e) Programmeur expérimenté(e).

Votre mission :
Vous assurez la programmation des machines à commandes numériques (presses plieuses et combinés poinçonneuse/découpe laser) selon les indications précises des données techniques inscrites dans le cahier des charges.
Vos activités :

A partir de données techniques (données clients, plans) :
- Faire le choix des outils
- Identifier les besoins en outils et procéder aux demandes d'achat
- Définir les phases de fabrication
- Réaliser les programmes en DAO et/ou FAO
- Suivre les fabrications réalisées ou associées et procéder aux correctifs de programme si nécessaire
- Assurer la traçabilité, transposer des solutions déjà éprouvées dans des conditions similaires
- Veiller à l'amélioration continue des processus et être force de proposition
- Participer aux réunions QRQC soudure-chaudronnerie en vue de prévoir des actions d'optimisation (de type Méthodes)
- Participer aux analyses d'écarts sur le temps (pour les combinés poinçonneuse/découpe laser)

Votre profil :
Diplômé(e) de niveau Bac au moins, vos expériences vous ont permis d'acquérir les compétences et connaissances suivantes :
- Maitrise de la lecture et de l'analyse de plans techniques,
- Maitrise de la programmation sur machines à commandes numériques
- Connaissances approfondies sur les processus de fabrication en tôlerie (découpe, pliage, poinçonnage.), et les matériaux (notamment le métal).
- Connaissance des logiciels d'imbrication.

Compétences

  • - Application web
  • - Concevoir une application web
  • - process industriels de tôlerie
  • - logiciel de CFAO

Entreprise

  • KEP TECHNOLOGIES INTEGRATED SYSTEMS

    Entreprise de haute précision, acteur aéronautique de rang 1, spécialisée dans les domaines de la tôlerie, découpe-emboutissage, outillages et matériels de servitude

Offre n°15 : Fraiseur / Fraiseuse sur Commande Numérique -CN- (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 89 - SOUCY ()

- Réaliser et définir un processus d'usinage à partir d'un plan de définition
- Réaliser ou modifier les programmes sur les pupitres des machines à commandes numériques
- Définir l'outillage nécessaire à la fabrication des pièces
- Réaliser les montages de maintien nécessaires et adaptés aux fabrications
- Monter et régler les outils de coupe, le positionnement et le maintien de la pièce ainsi que les paramètres
d'usinage (vitesse, avance, lubrification )
- Vérifier la mise au point des programmes
- Veiller au bon déroulement du programme et réajuster la fabrication lors des différentes opérations
- Effectuer le contrôle dimensionnel de la 1ière pièce (seul ou avec le service contrôle) et réajuster les réglages en
fonction des résultats
- Mettre à jour et sauvegarder les fichiers CN (programmes d'usinages)
- Organiser l'environnement de travail
- Vérifier la conformité des pièces avec les exigences dimensionnelles et géométriques suivant le plan et l'OF, en
appliquant les règles de l'autocontrôle et identifier les non-conformités
- Bloquer et isoler les pièces non-conformes
- Saisir les temps de fabrication, les quantités conformes et les rebuts sur le système informatique et sur les OF
- Identifier les dysfonctionnements des équipements et participer aux actions d'amélioration continue
- Conditionner et stocker la ou les pièces en respectant les consignes à la phase de l'OF (préservation du produit)

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable

Entreprise

  • KEP TECHNOLOGIES INTEGRATED SYSTEMS

Offre n°16 : Gestionnaire de flux (CDD) (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 89 - SOUCY ()

Nous recherchons pour notre site industriel de Soucy (Yonne-89/région Bourgogne) dans le cadre d'un CDD de 6 mois, un(e) Gestionnaire de flux expérimenté(e).

Votre mission :
Assurer le suivi, communiquer et collaborer avec les différents interlocuteurs internes (services Planification/Qualité/Industrialisation, Responsables d'îlot, Responsable de production, Achats), et externes (clients Grands Comptes), les informations liées aux commandes.

Vos activités :
En interne :
- Participer à la validation des délais des commandes clients.
- En début de mois, communiquer le CA prévisionnel et en effectuer le suivi.
- Fixer les priorités quotidiennes en concertation avec les différents services (contrôle, production, .)
- Suivre les flux en production au sein de l'atelier
- Analyser et communiquer chaque fin de mois, le taux de service interne et les taux de service clients.
- Participer aux actions permettant d'atteindre les objectifs de performances (taux de service, profondeur de retard, .)
- Etablir et transmettre les reportings demandés

En externe :
Être l'interlocuteur privilégié des clients de son portefeuille :
- Les informer des aléas liés à la production pouvant mettre en défaut les délais prévus
- Suivre et communiquer les plans d'actions
- Collaborer le cas échéant sur des points bloquants.
- Etablir et transmettre les reporting demandés


Votre profil :

Diplômé(e) Bac+2, vous évoluez depuis au moins 3 ans sur un poste similaire.
CONNAISSANCES ET COMPETENCES ATTENDUES :
- Connaissances sur le Pack Office MS et sur un ERP
- Compréhension des contraintes des maillons de la Supply chain (clients, transport, production, ventes, .)
- Coordination, animation et supervision de plannings, de réunions, ou de production
- Anglais opérationnel (écrit et parlé)

Compétences

  • - Méthodes d'ordonnancement
  • - Techniques de planification
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts
  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Établir des rapports de progression des travaux
  • - Lancer des documents de production
  • - Utiliser des logiciels spécifiques

Entreprise

  • G.M.T.

    Entreprise de haute précision, acteur aéronautique de rang 1, spécialisée dans les domaines de la tôlerie, découpe-emboutissage, outillages et matériels de servitude

Offre n°17 : Gestionnaire de flux (H/F)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 89 - SOUCY ()

Nous recherchons pour notre site industriel de Soucy (Yonne-89/région Bourgogne) dans le cadre d'un CDI, un(e) Gestionnaire de flux expérimenté(e).

Votre mission :
Assurer le suivi, communiquer et collaborer avec les différents interlocuteurs internes (services Planification/Qualité/Industrialisation, Responsables d'îlot, Responsable de production, Achats), et externes (clients Grands Comptes), les informations liées aux commandes.

Vos activités :
En interne :
- Participer à la validation des délais des commandes clients.
- En début de mois, communiquer le CA prévisionnel et en effectuer le suivi.
- Fixer les priorités quotidiennes en concertation avec les différents services (contrôle, production, .)
- Suivre les flux en production au sein de l'atelier
- Analyser et communiquer chaque fin de mois, le taux de service interne et les taux de service clients.
- Participer aux actions permettant d'atteindre les objectifs de performances (taux de service, profondeur de retard, .)
- Etablir et transmettre les reportings demandés

En externe :
Être l'interlocuteur privilégié des clients de son portefeuille :
- Les informer des aléas liés à la production pouvant mettre en défaut les délais prévus
- Suivre et communiquer les plans d'actions
- Collaborer le cas échéant sur des points bloquants.
- Etablir et transmettre les reporting demandés


Votre profil :

Diplômé(e) Bac+2, vous évoluez depuis au moins 3 ans sur un poste similaire.
CONNAISSANCES ET COMPETENCES ATTENDUES :
- Connaissances sur le Pack Office MS et sur un ERP
- Compréhension des contraintes des maillons de la Supply chain (clients, transport, production, ventes, .)
- Coordination, animation et supervision de plannings, de réunions, ou de production
- Anglais opérationnel (écrit et parlé)

Compétences

  • - Méthodes d'ordonnancement
  • - Techniques de planification
  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Établir des rapports de progression des travaux
  • - Lancer des documents de production
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts
  • - Utiliser des logiciels spécifiques

Entreprise

  • G.M.T.

    Entreprise de haute précision, acteur aéronautique de rang 1, spécialisée dans les domaines de la tôlerie, découpe-emboutissage, outillages et matériels de servitude

Offre n°18 : PLIEUR SUR COMMANDE NUMERIQUE (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 89 - SOUCY ()

Vous aurez en charge la réalisation de pièces métalliques sur presses plieuses et la programmation de la machine à commande numérique.
Vous devrez :
- Programmer la machine selon les plans définis,
- Monter et régler les outils,
- Mettre au point et fabriquer des pièces (tolérances faibles 0,1 à 0,6),
- Réaliser la conformation des plis si nécessaire,
- Contrôler les pièces réalisées et la conformité des cotes prévues au plan avec appui du service contrôle si nécessaire.
- Réaliser la maintenance 1er niveau des équipements utilisés
- Saisie les temps de fabrication et les quantités dans l'ERP

Compétences

  • - Caractéristiques de matériaux en forme de tôles fines
  • - Caractéristiques des métaux ferreux (acier, fonte, …)
  • - Caractéristiques des métaux non ferreux
  • - Techniques de redressage
  • - Utilisation de machines à commandes numériques
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Identifier des non-conformités
  • - Positionner la pièce sur le support et réaliser la mise en forme ou la coupe
  • - Réaliser des opérations de pliage, roulage
  • - Sélectionner la pièce (matériaux, formes, dimensions, ...) et identifier l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes
  • - Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation
  • - LECTURE DE PLANS, UTILISATION DE PRESSE PLIEUSE

Formations

  • - Chaudronnerie (BAC PRO CHAUDRONNERIE) | Bac ou équivalent
  • - Chaudronnerie aéronautique (TECHNICIEN CHAUDRONNERIE INDUSTRIEL) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • KEP TECHNOLOGIES INTEGRATED SYSTEMS

Offre n°19 : Régleur / Régleuse sur presse à découper/à emboutir (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 89 - SOUCY ()

- Démonter et monter les outils,
- Régler les presses mécaniques et hydrauliques,
- Assurer la maintenance de 1er niveau (graissage, contrôle des éléments vitaux)
- Assurer la gestion et le suivi des outillages,
- Assurer la production par lui-même ou par un opérateur dont il a la charge,
- Assurer les contrôles dimensionnels des pièces,
- Remplir les documents d'autocontrôle,
- Bloquer et traiter les pièces non conformes,
- Saisir les temps de contrôle ou autres, les quantités conformes et les rebuts,
- Respecter les procédures du système qualité

Compétences

  • - Installation de systèmes hydrauliques
  • - Techniques de réglage de machines de découpage
  • - Techniques de réglage de presses à emboutir
  • - Techniques de réglage d'outillage
  • - Utilisation d'outillage manuel
  • - Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes, inspection
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Identifier des non-conformités
  • - Identifier les réglages des équipements et outillages
  • - Monter, démonter les pièces, outillages de machines
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Procéder à des tests, expérimentations
  • - Réaliser la mise au point des machines et outillages de production

Formations

  • - Conduite installation industrielle | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • G.M.T.

Offre n°20 : Contrôleur de gestion (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 89 - SOUCY ()

Nous recherchons pour notre site industriel de Soucy (Yonne-89/région Bourgogne), dans le cadre d'un CDI, un(e) Contrôleur de gestion expérimenté(e).

Votre mission :

Sous la responsabilité du Directeur Financier, vous identifiez, consolidez et restituez à la Direction les données d'aide à la décision sur le plan de la stratégie industrielle (performance industrielle, Make or Buy, rentabilité) et commerciale (prix de vente, coûts de revient, marges, prévisionnel d'activités).

Vos activités & responsabilités :

Contribuer au processus budgétaire :
- Réaliser le contrôle budgétaire périodique :
* Collecter et synthétiser les données budgétaires, analyser et anticiper les écarts budgétaires, suivre leur évolution.
* Contribuer à l'élaboration de plans d'actions correctives ou d'anticipation des dérives.
- Elaborer, en lien avec son hiérarchique, les budgets prévisionnels à court terme (nouveaux engagements de dépenses et ROI, conformité budgétaire) et à moyen terme (prévision des besoins de financement)
- Construire, en relation avec son hiérarchique et la Direction des ventes, des plans prévisionnels d'activités, des objectifs annuels de performance budgétaire (maitrise des dépenses)

Apporter un soutien à la Direction sur les décisions stratégiques en termes de politique industrielle et commerciale :
- Définir, en lien avec la Direction, les orientations et les priorités en termes de reporting dans sa globalité, mais également de manière détaillée en fonction des sites industriels.
- Collecter et consolider les données en provenance des Directions métiers et des Responsables Sites en vue de mesurer des indicateurs stratégiques : coûts de revient, coûts de production, marges, coûts associés à de nouvelles industrialisations dès la phase de conception (contribution à l'étude de faisabilité du projet), valorisation des stocks, variations de stocks (consolidation des inventaires sites afin de maitriser les variations), etc.
- Exploiter et analyser ces indicateurs afin de :
* Restituer à la Direction une analyse et des préconisations sur les indicateurs où sont constatés des écarts entre Prévisionnel/Réalisé,
* Mesurer la performance industrielle globale et par sites, notamment en termes de rentabilité et de risques,
* Contribuer aux choix de politique industrielle Make Or Buy,
* Valider et suivre la rentabilité des devis et propositions commerciales

Elaborer des indicateurs et des outils de gestion :
- Analyser les outils et procédures existantes, ainsi que les évolutions et remaniements à mettre en place
- Assurer la conception de nouveaux outils et indicateurs permettant de répondre aux attentes.

Contribuer à l'optimisation du système d'information décisionnel :
- En relation avec le Responsable ERP/BI, s'assurer de la fiabilité des données : analyse des données erronées en provenance des ERP, élaboration de plans d'actions et d'aménagements techniques.


Votre profil :
De niveau Master en Contrôle de Gestion/Comptabilité/Gestion-administration d'entreprises/Gestion financière, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en tant que Contrôleur de gestion en milieu industriel impérativement.
COMPETENCES ATTENDUES :
- EXCEL : savoir créer des tableaux croisés dynamiques, et utiliser les formules avancées.
- POWERPOINT : savoir créer des présentations de données complexes.
- KPI de performance industrielle (stocks-valorisation et variations, inventaires, coûts de production, coûts de revient...) : connaitre leur signification et les techniques pour les mesurer.

Compétences

  • - Indicateurs de suivi d'activité
  • - Analyse de la rentabilité
  • - Gestion des coûts et budgetisation
  • - Gestion des risques financiers
  • - Mastère spécialisé contrôle de gestion et pilotage de la performance
  • - Mastère spécialisé expert en audit interne et contrôle de gestion
  • - Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité
  • - Analyser les écarts de coûts et proposer des ajustements
  • - Concevoir un plan prévisionnel d'activité
  • - Conseiller la direction sur les décisions financières stratégiques
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Identifier des risques financiers liés à un projet
  • - Mettre en place des outils d'aide à la décision
  • - Optimiser les processus financiers pour réduire les dépenses
  • - secteur industriel

Entreprise

  • G.M.T.

    Entreprise de haute précision, acteur aéronautique de rang 1, spécialisée dans les domaines de la tôlerie, découpe-emboutissage, outillages et matériels de servitude

Offre n°21 : Animateur qualité (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 89 - SOUCY ()

Nous recherchons pour notre site industriel de Soucy (Yonne-89/région Bourgogne), dans le cadre d'un CDI, un(e) Animateur Qualité expérimenté(e).

Votre mission :

Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable QSE du site, vous animez et assurez la qualité, et veillez à la conformité des produits et des process conformément aux normes et aux exigences clients.

Vos activités et responsabilités :

- Préparer l'environnement des postes de travail (documentation à jour au poste, formations intégration, produits chimiques étiquetés.)
- Informer et sensibiliser l'ensemble du personnel à des thématiques qualité lors des QRQC en contribuant à l'analyse des causes et aux plans d'actions proposés
- Participer à la mise en œuvre et à l'application des documents du système de management de la qualité
- Identifier les éventuels écarts par rapport aux normes, proposer des actions préventives et/ou correctives et vérifier leur mise en œuvre
- Analyser les documents transmis par le client précisant ses attentes techniques et en rapport avec la qualité, identifier les écarts potentiels, et proposer un plan de mise en conformité en accord avec son hiérarchique
- Analyser et identifier la pertinence des demandes qualité des clients dont vous avez la charge (information, réclamation, problème potentiel) puis construire un plan de progrès
- Assurer le traitement des non-conformités décelées internes, clients et fournisseurs
- Animer des groupes de travail de résolution de problèmes
- Réaliser les dossiers 1er article et les dossiers de qualification produit/process (EI/FAI/DVI, PPAP.)
- Réaliser les contrôles libératoires des pièces
- Analyser les produits/process au regard des référentiels internes / externes et spécifications clients
o Le cas échéant, identifier les écarts, proposer des actions correctives et veiller à leur mise en œuvre
- Veiller à l'amélioration continue des process et être force de proposition
- Contribuer à la qualification des procédés spéciaux internes auprès des clients
- Editer les indicateurs qualité produit et analyser périodiquement avec le responsable QHSE les causes principales de non-conformité internes et externes

- Participer aux audits :
o Préparer et présenter le processus de fabrication lors des audits réglementaires ou des audits clients
o Planifier, préparer, réaliser ou faire réaliser les audits qualité (internes, clients et fournisseurs) à l'aide d'une check list


Votre profil :
De niveau Bac+2 en Qualité au minimum, avec au moins 3 ans d'expérience en milieu industriel (métallurgie), vos compétences et connaissances sont les suivantes :
- Connaitre les calculs statistiques (SPC, CPK) et procédés
- Savoir lire des plans
- Savoir utiliser les outils de mesure et de contrôle
- Savoir contrôler la conformité des processus (KPI du pilote du processus, identification de tendances, établissement des plans d'actions avant l'audit des activités)
- Savoir animer des réunions
- Savoir utiliser les techniques d'audit
- Maitriser les normes qualité ISO applicables dans l'entreprise (ISO 9001 et idéalement EN9100)
- Maitriser l'utilisation des méthodes d'analyse de risques et de résolution de problème (8D, 5M, QRQC.)
- Anglais professionnel (lu, écrit, parlé)

Votre capacité à adapter votre niveau de communication et votre comportement aux interlocuteurs internes et externes, à faire preuve de pédagogie en vous assurant que le message transmis est compris, ainsi que votre force de proposition et de persuasion contribueront à votre réussite sur cette fonction.

Compétences

  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Contrôle non destructif (CND/END)
  • - Contrôle qualité
  • - Démarche qualité
  • - Méthodes et outils de résolution de problèmes
  • - Normes qualité
  • - Plan d'Assurance Qualité (PAQ)
  • - Procédure de certification
  • - Système de Management de la Qualité (SMQ)
  • - Contrôler des données qualité
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
  • - Contrôler la conformité des données
  • - Contrôler la validité de qualification des moyens et des personnes (habilitation, autorisation, agrément)
  • - Créer une documentation technique
  • - Favoriser un environnement de travail collaboratif
  • - Réaliser une veille documentaire
  • - Sensibiliser un public
  • - méthodes d'analyse de risque
  • - qualité production (produit, process)
  • - qualité fournisseurs et clients
  • - lecture de plans techniques
  • - audits internes, audits fournisseurs et clients

Entreprise

  • G.M.T.

Offre n°22 : ADJOINT RESPONSABLE QUALITÉ F/H (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 89 - SALIGNY ()

La fromagerie Lincet, référencée IFS/BRC est une PME familiale de presque 200 salariés, spécialisée dans la fabrication de fromages AOP / IGP de Bourgogne et de Champagne recrute :
1 Adjoint Responsable Qualité F/H pour son site de Saligny, afin de contribuer au développement de l'entreprise.
Si vous aimez les structures conviviales à taille humaine, les circuits de décisions courts et l'esprit de challenge pour relever les défis de demain.
Vos missions :
- Participe à l'application des systèmes de management de la qualité et de l'environnement dans les différents services de l'usine et application des bonnes pratiques d'hygiène, de qualité produits et environnementales
- Participe à la gestion des réclamations clients-consommateurs : enregistrements, recherches de causes et réponses à la réclamation.
- Assiste le RQE dans la gestion des demandes/dossiers clients / cahier des charges (France, Europe et Grand export)
- Assite le RQE quant au suivi et interprétation des résultats d'analyses : analyse des tendances.
- Participe à la gestion et au suivi des non-conformités sous supervision du RQE
- Est auditrice interne qualité/environnement
- Participe à des tours de permanence les week-ends
- Est Responsable Qualité de la société Allard, petite filiale d'affinage de la Fromagerie Lincet
- Revue d'hygiène et suivi qualité
- Suivi et pilotage des analyses produits et environnement
-  Contrôles documentaires
Formation à partir de Bac +5 : débutant accepté, ou Bac +4 : avec minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire 
Connaissances des normes qualité et environnement 
Connaissances de l'HACCP et des référentiels IFS/BRC 
Autonome 
Rigoureux

Offre n°23 : Approvisionneur / Approvisionneuse logistique (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 89 - SOUCY ()

Description du poste :
Sous la responsabilité du Coordinateur Achats et Approvisionnements, vous assurez l'approvisionnement des matériels et services nécessaires à la production, dans le respect de la politique de la Business Unit et des délais issus de la planification.
Vos principales activités sont les suivantes :***Demander les devis et créer les commandes auprès des fournisseurs et en assurer le suivi
* Actualiser les données dans l'ERP (informations fournisseurs, délais de livraisons, codes articles, prix, .)
* Procéder à l'approvisionnement des produits déterminés par l'ERP ou par la production des sites afin de respecter les délais demandés
* Suivre les délais de livraison
* Relancer les fournisseurs et gérer les litiges le cas échéant (produits, prix, .)
* Suivre et optimiser les stocks (gestion des produits, taux de rotation, éviter le surstock, .)
* En cas de défaillance ou de nouveaux produits, participer à la recherche de nouveaux fournisseurs, prestataires, partenaires. en lien avec le service achats de la Business Unit
* Participer à l'élaboration des contrats fournisseur et assurer la bonne exécution de ces derniers
* Participer à la gestion de la performance des fournisseurs
Description du profil :
Diplômé(e) niveau Bac au minimum, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire.
Connaissances et compétences attendues sur ce poste :
* Maîtriser la fonction approvisionnement et le plan d'approvisionnement.
* Maîtriser la relation fournisseurs.
* Connaître les techniques d'optimisation de stocks selon les besoins usines et les conditions logistiques fournisseurs.
* Connaître (bases) les règles douanières et d'assurance.
* Comprendre les contraintes des maillons de la Supply-chain (fournisseurs, transport, production, ventes, .).
* Savoir utiliser un ERP.
* Avoir des connaissances du Pack Office.
* Maîtriser l'anglais (lu, écrit, parlé).

Offre n°24 : Dessinateur industriel / Dessinatrice industrielle en mécanique (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 Mois
    • 89 - PERCENEIGE ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

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A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
DESSINATEUR INDUSTRIEL (H/F)
Nous recherchons pour une pme industrielle, un(e) dessinateur(trice) industriel.Vous aurez à :Assister le Responsable dans le suivi des chantiers en procédant aux relevés de côtes, à la rédaction des plans et de leurs nomenclatures, à la préparation et l'organisation des chantiers, à leur suivi, à la participation aux réunions de chantiers et à leur réception, préparer les dossiers de récolements pour les clients, Gérer les certificats de capacité auprès du maitre d'œuvre ou d'ouvrage, Elaborer les plans des pièces à fabriquer, contrôler le produit fini, Passer les commandes auprès des fournisseurs, contrôler les réceptions des produits commandés, Préparation et gestion des contrats d'entretien annuels des stations de pompage (prise de rendez-vous, planning d'intervention, rapports, facturation clients),Organiser les rendez-vous avec SOCOTEC et ConsuelGestion et organisation des dépannages.

PROFIL :

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°25 : Electricien industriel / Electricienne industrielle de maintenance (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 6 Mois
    • 89 - PERCENEIGE ()

Bien plus qu'une mission
Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :

-Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
-Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
-Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
-Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
-StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
-Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e).
Pourquoi nous choisir :
CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions.
Vous êtes intéressé(e) ?
Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription.
Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
ELECTRICIEN INDUSTRIEL (H/F)
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Electricien industriel (H/F) pour l'un de nos clients. [ajouter des détails sur le client]
Vos missions, si vous l'acceptez :

-Réaliser les chemins de câble, tirage de câble, raccordement de l'appareillage
-Travailler en basse tension
-Mettre sous tension une installation électrique
-Installer et monter une armoire industrielle et assurer les raccordements
-Assurer la maintenance de 1er niveau des équipements électriques (machines, appareillage...)
-Diagnostiquer une panne, un dysfonctionnement et le résoudre

[ajouter les détails du poste : localisation, horaires...]

PROFIL :
Soucieux des règles et consignes de sécurité, vous êtes rigoureux et précis et aimez travailler en équipe ? Vos habilitations électriques sont à jour ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !
Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°26 : Échafaudeur / Échafaudeuse (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 89 - THORIGNY SUR OREUSE ()

Description du poste :
En tant que manœuvre spécialisé dans les travaux en hauteur, vous serez amené à :***Assister les équipes sur les chantiers en participant à l'installation et au démontage des structures.***Transporter et manipuler les matériaux nécessaires aux travaux.***Effectuer des tâches de préparation et de nettoyage des surfaces avant intervention.***Veiller à la sécurité du chantier et appliquer strictement les consignes de sécurité.***Travailler sur échafaudages, toitures ou autres structures en hauteur en respectant les normes en vigueur.
Description du profil :
Profil recherché :
* Expérience dans le bâtiment, idéalement dans les travaux en hauteur.***Aisance et maîtrise des règles de sécurité liées au travail en hauteur.***Esprit d'équipe, rigueur et autonomie.

Offre n°27 : Opérateur polyvalent (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 89 - SOUCY ()

Description du poste :
Réaliser des opérations de sablage.
- Réaliser des opérations d'ajustage (Perçage, Meulage, Blanchissage).
- Réaliser l'assemblage et l'emballage des Ergo Steels.
- Réaliser des opérations de préparation matière / marquage / essuyage et contrôle de la conformité des pièces.
- Affuter et redresser les dicers, affuter des plaques et couteaux, des couteaux circulaires, avec l'appui d'un affuteur.
- Fabriquer des lames d'éplucheuses, avec l'appui d'un conducteur de ligne.
- Fabriquer les produits fabriqués en grande série.
- Entretenir et assurer la maintenance de premier niveau des outils de production.
- Assurer le nettoyage quotidien des postes de travail et assurer le nettoyage hebdomadaire de l'usine
Description du profil :
CONNAISSANCES / COMPÉTENCES REQUISES
- Transmettre des savoirs et savoir-faire aux autres opérateurs de production polyvalents.
- Connaître les gammes de production et suivre les instructions.
- Être polyvalent sur les postes de travail.
- Savoir utiliser des instruments de mesure et de contrôle.
- Savoir travailler sur plusieurs machines à la fois.
- Être force de proposition.
- Approvisionner ses consommables en respectant les procédures de sortie de stock.
- Renseigner convenablement les documents de production (déclarations de production, documents d'enregistrement...)
- Faire preuve de rigueur et de ponctualité.

Offre n°28 : Agent / Agente de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 89 - SALIGNY ()

Description du poste :
Nous recherchons un agent de nettoyage industriel pour une entreprise agroalimentaire à Saligny.
Vous aurez en charge, entre autres, le nettoyage des lignes, des sols, des machines, l'approvisionnement des pédiluves...
Horaires de journées : 10h30-18h
Taux horaire : 11.94e + primes
Poste longue durée
Description du profil :
Vous êtes maniaque et organisé ? Ce poste est pour vous. Nous recherchons une personne rigoureuse, qui a le sens du détail et qui, idéalement, connait les bases de l'hygiène agro-alimentaire.

Offre n°29 : Animateur QSE (H/F)

  • Publié le 19/04/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 89 - SOUCY ()

Description du poste :
Rattaché(e) hiérarchiquement à la Responsable QHSE du site, vous gérez la qualification et la surveillance de procédés spéciaux, tant en interne que chez les sous-traitants non imposés. Vous réalisez également les audits.
Vos activités et responsabilités :
Domaine Procédés spéciaux Qualifications et surveillance des 3 sites (Soucy, Sens, Casablanca) :
Vos activités en interne :***Evaluer les capacités de nos ateliers à mettre en œuvre les procédés en accord avec les exigences clients et internes
* Réaliser et/ou participer à la réalisation et la validation des documents de qualification
* Préparer, faire réaliser les essais nécessaires aux nouvelles qualifications et à la reconduction des qualifications existantes, puis en analyser les résultats
* Constituer le dossier de qualification et le présenter au donneur d'ordre pour approbation
* Rédiger les procédures et instructions en anglais, et s'assurer de leur mise à jour dans le système
* Assurer le maintien des qualifications et piloter le plan d'actions de qualification
* Tenir à jour le Programme de Surveillance des Procédés Spéciaux
* Réaliser les audits internes de surveillance à l'aide de check-list
* Présenter les dossiers lors d'audit client ou de certification.
* Assurer l'initiation et le renouvellement des accréditations.
* Participer aux QRQC concernant les Procédés Spéciaux.
Vos activités chez les sous-traitants non imposés :***Rédiger les programmes de qualification et les transmettre au sous-traitant
* Expliquer le processus de qualification au sous-traitant
* Valider le planning de qualification du sous-traitant par procédé à qualifier
* Examiner le dossier de capabilité du sous-traitant
* Etablir et approuver le dossier de qualification à partir des éléments du sous-traitant
* Réaliser un audit du procédé à l'aide d'une check-list pour validation, et suivre les actions correctives si besoin
Domaine Audits :***Planifier, préparer, réaliser les audits qualité (internes, clients et fournisseurs) à l'aide d'une check-list
* Préparer et présenter le processus de fabrication lors des audits réglementaires ou des audits clients
* Assister son Responsable hiérarchique dans la réalisation d'audit interne du système de management
Description du profil :
De niveau bac+2 au moins, avec 2 ans d'expériences sur un poste similaire, vos connaissances et compétences sont les suivantes :***Maîtrise des procédés spéciaux
* Maîtrise des normes et spécifications clients applicables
* Maîtrise des techniques d'audit
* Savoir animer des réunions
* Connaître des métiers de la métallurgie
* Connaître les normes qualité ISO/EN applicables dans l'entreprise
* Connaître les méthodes d'analyse de risques et de résolution de problèmes (8D, 5M, QRQC.)
* Anglais courant

Offre n°30 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 89 - PERCENEIGE ()

Description du poste :
Installation cuivre silo
Description du profil :
BAC PRO BTS en Industrie
50% Nationale
CB + véhicule
5 ans d'expérience

Offre n°31 : Electromécanicien / Electromécanicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 Mois
    • 89 - PERCENEIGE ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
ELECTROMECANICIEN (H/F)
Nous recherchons pour notre client un DESSINATEUR PROJETEUR H/F, notre client fait des études et conçoit des installations de manutention, de nettoyage, de stockage, de séchage et de ventilation des céréales afin de permettre une conservation optimale de celles-ci, tant auprès des agriculteurs que des organismes stockeurs. Missions principales En tant qu'électromécanicien, vous serez en charge de :Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels (électriques, mécaniques, pneumatiques et hydrauliques).Diagnostiquer et réparer les pannes sur les installations de production.Participer à l'installation et à la mise en service de nouveaux équipements.Veiller à l'optimisation des performances des machines.Assurer la sécurité et la conformité des équipements selon les normes en vigueur.Rédiger les comptes rendus d'intervention et tenir à jour la documentation technique.Déplacement a prévoir
PROFIL :

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
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Offre n°32 : Électromécanicien / Électromécanicienne d'équipements industriels (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 89 - PERCENEIGE ()

Description du poste :
Entretien et Installation de Bras
Électronique +Mécanique + Travail hauteur
Installation / Dépannage
80% National + International
CB + heures supplémentaires + Trajets payés
Description du profil :
BAC Pro
BTS électro-mécanicien

Offre n°33 : Charpentier / Charpentière (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 89 - THORIGNY SUR OREUSE ()

Description du poste :
En tant que charpentier, vous serez en charge de :***Concevoir, fabriquer et assembler des structures en bois selon les plans fournis.***Réaliser la découpe et l'ajustement des pièces de charpente en atelier ou sur chantier.***Effectuer le levage et le montage des charpentes sur site.***Assurer les finitions et les ajustements nécessaires pour garantir la solidité et la qualité de l'ouvrage.***Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur sur les chantiers.
Description du profil :***Maîtrise de la lecture de plans et des outils de mesure.***Aptitude au travail en hauteur***Sens du détail, précision et esprit d'équipe.

Offre n°34 : Manœuvre travail en hauteur (H/F)

  • Publié le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
    • 89 - Thorigny-sur-Oreuse ()

RESPONSABILITÉS :

En tant que manœuvre spécialisé dans les travaux en hauteur, vous serez amené à :
• Assister les équipes sur les chantiers en participant à l'installation et au démontage des structures.
• Transporter et manipuler les matériaux nécessaires aux travaux.
• Effectuer des tâches de préparation et de nettoyage des surfaces avant intervention.
• Veiller à la sécurité du chantier et appliquer strictement les consignes de sécurité.
• Travailler sur échafaudages, toitures ou autres structures en hauteur en respectant les normes en vigueur.

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil recherché : • Expérience dans le bâtiment, idéalement dans les travaux en hauteur.
• Aisance et maîtrise des règles de sécurité liées au travail en hauteur.
• Esprit d'équipe, rigueur et autonomie.

Entreprise

  • ACTUA SENS

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 30 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2700 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 140 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°35 : Charpentier (H/F)

  • Publié le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
    • 89 - Thorigny-sur-Oreuse ()

RESPONSABILITÉS :

En tant que charpentier, vous serez en charge de :
• Concevoir, fabriquer et assembler des structures en bois selon les plans fournis.
• Réaliser la découpe et l'ajustement des pièces de charpente en atelier ou sur chantier.
• Effectuer le levage et le montage des charpentes sur site.
• Assurer les finitions et les ajustements nécessaires pour garantir la solidité et la qualité de l'ouvrage.
• Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur sur les chantiers.

PROFIL RECHERCHÉ :

• Maîtrise de la lecture de plans et des outils de mesure.
• Aptitude au travail en hauteur
• Sens du détail, précision et esprit d'équipe.

Entreprise

  • ACTUA SENS

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 30 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2700 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 140 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°36 : Électricien / Électricienne d'équipements industriels (H/F)

  • Publié le 19/04/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 89 - PERCENEIGE ()

Description du poste :
- Lecture et interprétation de schémas électriques
- Câblage d'armoires électriques
- Réalisation de travaux de câblage dans un environnement industriel
- Respect des normes de sécurité et de qualité en vigueur
Description du profil :***Expérience de 5 ans minimum en tant que câbleur électricien industriel
- Compétences avérées en lecture de schémas électriques
- Autonomie et rigueur dans le travail
- Capacité à travailler en équipe
- Un poste sédentaire en CDI
- Un salaire attractif en fonction de votre expérience
- Un environnement de travail stimulant et convivial

Offre n°37 : Ajusteur / Ajusteuse de fabrication (H/F)

  • Publié le 19/04/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 89 - SOUCY ()

Description du poste :
Repérer les éléments qui composent l'ensemble du montage et leur mode de fixation,
Ajuster et éventuellement corriger les pièces,
Réaliser les opérations de pose des fixations (perçage, alésage, fraisage, taraudage),
Positionner et assembler les pièces les unes aux autres,
Procéder aux tests de contrôle du fonctionnement,
Renseigner les données de traçabilité.
Description du profil :
CAP * BEP -Bac pro Ajusteur
Connaître les matériaux et les pièces utilisés pour le montage,
Connaître les procédés d'assemblage et les modes de fixation,
être capable de lire des fiches d'instruction et de suivre des processus méthodologiques stricts,
Savoir utiliser des outils à main (lime, grattoir.) et des machines-outils pour ajuster et monter des pièces (rôdeuses, perceuse.),
Savoir utiliser des instruments de mesure (pied à coulisse, jauge, palmer.),

Offre n°38 : AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 08/03/2025 | mise à jour le 07/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 89 - ST MAURICE AUX RICHES HOMMES ()

Votre missionVotre rôle d'agent de service hospitalier h/f au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de l'équipe soignante, se composera de 2 types de missions :

Techniques :
Participation au nettoyage des parties communes.
Entretien de l'environnement de vie des patients ou des résidents conformément aux protocoles en vigueur.

Sociales :
Entretien d'une relation adaptée aux usagers, aux familles, aux accompagnants, aux équipes éducatives et soignantes.
Distribution des repas, assistance aux patients/résidents pour se nourrir et ramassage des plateaux repas.
Communication des observations recueillies lors de la réalisation des activités.

Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire d'un BEP Carrières sanitaires et sociales, Bio-services ou Métiers de l'hygiène, de la propreté et de l'environnement ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en tant qu'agent de service hospitalier ?
Vous aimez le travail d'équipe et vous savez respecter les consignes ? Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et méthodique ?
Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus !
C'est vous que nous recherchons !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière.
Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h.
Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°39 : Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 89 - FOISSY SUR VANNE ()

La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi ?
Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise !
L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Sens (89100) recherche pour un de ses clients un H/F

Vous aurez pour missions :

Nettoyage des cultures / arrachage des cultures
Manutention manuelle
Port de charge
Travail du lundi au Samedi

(travail sous serres)

Saisissez cette opportunité d'entrer dans une entreprise où la recherche et le partage des connaissances est le quotidien de tous ses salariés.
Vous souhaitez travailler dans une ambiance où l'esprit d'équipe et la bienveillance sont valeurs communes? Postulez vite !

Entreprise

  • Temporis Sens

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°40 : Technicien régleur (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 89 - COURGENAY ()

Description du poste :
Actua Sens recherche pour son client, un technicien de maintenance H/F.
Cette offre est une mission d'intérim de 3 mois minimum à pourvoir immédiatement.
Vos missions :***Assurer le réglage des machines au démarrage de la production au regard du planning de production et des exigences qualité des produits.***Réaliser les dépannages.***Organiser la maintenance préventive des équipements de production selon un planning établi.***Gérer, avec le Directeur de site, toute externalisation de maintenance par une société extérieure.***Veiller au maintien en bon état et en propreté des équipements.***Rendre compte à son Responsable hiérarchique de tout incident, non-conformité qualité ou situation anormale ayant un impact sur la qualité et la sécurité alimentaire des produits***Rémunération et avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés, CET, Acompte de paye à la semaine si besoin, Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution.***Dématérialisation possible.***Vous vous reconnaissez dans ce descriptif, alors à vos CV !
Description du profil :
Les « savoirs » :
o Avoir les connaissances de base de la pneumatique, l'électricité, la motorisation et la petite mécanique
o Savoir lire des plans
o Connaître les risques sanitaires liés aux produits et les règles d'hygiènes/sécurité alimentaire
o Connaître la Politique Qualité de l'entreprise et les objectifs associés
Les « savoir-faire » :
o Savoir faire fonctionner toutes les machines de l'entreprise
o Savoir analyser les pannes machines
o Savoir réagir

Offre n°41 : REGLEUR/TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F

  • Publié le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
    • 89 - Courgenay ()

RESPONSABILITÉS :

Actua Sens recherche pour son client, un technicien de maintenance H/F.
Cette offre est une mission d'intérim de 3 mois minimum à pourvoir immédiatement.
Vos missions :
• Assurer le réglage des machines au démarrage de la production au regard du planning de production et des exigences qualité des produits.
• Réaliser les dépannages.
• Organiser la maintenance préventive des équipements de production selon un planning établi.
• Gérer, avec le Directeur de site, toute externalisation de maintenance par une société extérieure.
• Veiller au maintien en bon état et en propreté des équipements.
• Rendre compte à son Responsable hiérarchique de tout incident, non-conformité qualité ou situation anormale ayant un impact sur la qualité et la sécurité alimentaire des produits
Rémunération et avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés, CET, Acompte de paye à la semaine si besoin, Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution.
Dématérialisation possible.
Vous vous reconnaissez dans ce descriptif, alors à vos CV !

PROFIL RECHERCHÉ :

Les « savoirs » :
o Avoir les connaissances de base de la pneumatique, l'électricité, la motorisation et la petite mécanique
o Savoir lire des plans
o Connaître les risques sanitaires liés aux produits et les règles d'hygiènes/sécurité alimentaire
o Connaître la Politique Qualité de l'entreprise et les objectifs associés
Les « savoir-faire » :
o Savoir faire fonctionner toutes les machines de l'entreprise
o Savoir analyser les pannes machines
o Savoir réagir

Entreprise

  • Actua Sens

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°42 : Responsable de service (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 89 - EVRY ()

Sous l'autorité de la direction de Pôle, vous assurez le management d'une équipe sous votre responsabilité, en coordonnant les activités du SAVS-SAMSAH, en gérant les ressources humaines, matérielles et financières à votre disposition et en développant le travail en réseau afin de garantir une qualité d'accompagnement aux personnes accompagnées.Vos missions principales :
- Mise en œuvre du projet de la structure
- Suivi des projets personnalisés
- Contribution à la démarche d'amélioration continue de la qualité et à l'évaluation
- Encadrement des professionnels et animation des réunions d'équipe
- Participation aux processus d'admission, en étant garant des entrées et sorties des personnes accompagnées
- Assurer le reporting de l'activité
- Développer le partenariat et le travail en réseau
- Supervision de la gestion administrative et des écrits professionnels liés à l'activité
- Participation à la mise en place des actions de développement de l'offre de service et à la mise en place des nouvelles réglementations
- Participation aux réunions de direction de Pôle
Vos principales qualités :
- Bienveillance
- Communication
- Sens des responsabilités
CCN
Indemnité socio-éducative (similaire Laforcade) attribuée

Offre n°43 : Auxiliaire de Crèche en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 89 - EVRY ()

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.

Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.


Modalités de l'alternance :
Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
Contrat d'alternance de 18 mois

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€)



Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :

- Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
- Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
- Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
- Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
- Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche

Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.

- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.

Entreprise

  • Walter Learning

    Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats no...

Offre n°44 : Secrétaire Médical en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 89 - EVRY ()

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires.

Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.

- Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
- Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil.

Modalités de l'alternance :
Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil.

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€)



Vos missions en entreprise :

- Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers
- Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service
- Réalisation de synthèses de dossiers médicaux
- Facturation et suivi administratif des dossiers
- Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers

Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant :

- Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
- Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se)
- Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
- Vous possédez une bonne orthographe
- Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques

Entreprise

  • Walter Learning

    Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats no...

Offre n°45 : Assistant / Assistante de direction (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 89 - EVRY ()

Description du poste :
Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la construction aéronautique et spatiale et basé à EVRY (91003), en Intérim de 3 mois un assistant de direction (H/F).
Votre rôle consistera à assister le directeur dans la gestion administrative, la planification des réunions, la coordination des agendas, la rédaction de comptes rendus, ainsi que la communication interne et externe. Vous serez également en charge de la gestion des déplacements, de la préparation des dossiers et du suivi des dossiers clients. En outre, vous participerez à l'organisation des événements et à la gestion des tâches courantes du bureau.
Description du profil :
Nous recherchons un assistant de direction (H/F) ayant au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire, avec un niveau BAC+2. Vous devez être organisé, avoir d'excellentes compétences en communication, une grande capacité d'adaptabilité et être capable de travailler en équipe. La maîtrise des outils bureautiques, la gestion efficace du temps et la capacité d'analyse des données sont des compétences techniques essentielles.
- Compétences comportementales : Communication efficace, Adaptabilité, Travail d'équipe, Gestion du temps
- Compétences techniques : Organisation, Communication, Gestion de l'agenda, Maîtrise des outils bureautiques, Analyse de données
Le contrat débutera le 23 juin 2025. Vous travaillerez à temps plein, en journée.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante, où vos compétences pourront s'épanouir tout en contribuant au développement de projets stimulants ? Rejoignez-nous et participez à notre aventure passionnante !
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°46 : DÉLÉGUÉ VÉTÉRINAIRE - OUEST F/H (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 89 - EVRY ()

 
 ENALEES
 ENALEES est une PME innovante basée à Évry-Courcouronnes. - Elle propose des tests de PCR rapides auprès des vétérinaires afin de les aider au diagnostic moléculaire. - Son équipe, principalement constituée de docteurs et d'ingénieurs en biologie, participe à l'élaboration de tests à destination des animaux de compagnie, de loisir et de production (chiens, chats, chevaux et ruminants). - Après plus de cinq ans de commercialisation en France, 90% des cliniques vétérinaires équines se - sont déjà équipées de la solution innovante ENALEES. - ENALEES est également présent en Europe, via des filiales en Allemagne au Royaume-Uni, mais aussi par des distributeurs et prochainement en Amérique du Nord. - La société a lancé en 2021, de nouveaux tests à destination des maladies canines et félines, faisant d'ENALEES le leader sur le marché français de la LAMP PCR vétérinaire.  
 
Votre mission:
- Vous développerez le chiffre d'affaires en présentant des solutions innovantes de détection rapide.
- Vous entretiendrez le partenariat existant et vous prospecterez les cliniques vétérinaires localisées sur votre secteur.
- Vous valoriserez l'image innovante et dynamique de ENALEES
 
- Basé sur votre secteur, idéalement, entre Nantes et Bordeaux.
 - BAC +2/5 de type commercial/biologie, agronomique ou dans le domaine vétérinaire.
 - Vous avez la fibre commerciale et un excellent relationnel.
- Vous aimez passer du temps sur le terrain (déplacements réguliers et fréquents à prévoir sur votre secteur).
- Vous avez une appétence pour la vente de produits innovants en biotechnologie.
 - Une expérience réussie en santé animale est un plus.
 

Offre n°47 : TIUS ECOUTANT 115 (H/F/X)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 89 - EVRY ()

Poste

Sous la responsabilité de votre cheffe de service vous intégrez le service SIAO composée de 29 salariés.



Vos missions principales seront :

* Traiter les mails du service.
* Répondre aux appels reçus par les plateformes du 115.
* Accompagner les bénéficiaires vers les structures adaptées à leurs besoins (abri de

nuit, structure hospitalière, centre d'hébergement, etc.)

* Transmettre des signalements et travailler en étroite collaboration avec les équipes.
* Travailler en lien avec les services de l'Etat, du Conseil Général et les associations de

secteur afin de mettre en œuvre un accompagnement global personnalisé en fonction

des moyens à disposition.

* Réaliser, par téléphone, un diagnostic sur la situation et les besoins de chaque

bénéficiaire (sans domicile, familles, etc.)

Rejoignez-nous

Vous recherchez du sens et souhaitez-vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes?

Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales.

La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle.

Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.

De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030.

Date de prise de poste souhaitée

Dès que possible

Informations pratiques liées au poste



* L'indemnité CASTEX est égale à 241 euros bruts par mois
* La prime de fin d'année peut atteindre 1/12 de votre rémunération annuelle
* Type de contrat : CDD du 09/05/2025 au 30/05/2025 avec renouvellement
* Temps plein

Si vous répondez oui à chacun des critères ci-dessous, vous êtes fait pour ce poste. Contactez-nous !

* Connaissance en social dans son domaine d'intervention
* Notions en psychologie dans son domaine d'intervention
* Aisance relationnelle
* Capacité d'adaptation
* Travailler en équipe et/ou en réseau

Entreprise

  • CROIX ROUGE FRANCAISE

Offre n°48 : Comptable H/F au Service Gestion Budgétaire et Trésorerie

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 89 - EVRY ()

Copiez/collez le lien ci-après et déposez votre CV et lettre de motivation : https://jobaffinity.fr/apply/4l2580r6pxs04iksgs
Attention, toute candidature reçue en dehors de ce canal ne sera pas traitée.
CPAM de l'Essonne
Lorsque vous entendez entreprise dynamique, innovante, socialement responsable, pensez-vous tout de suite à l'Assurance Maladie ?
Si vous recherchez une mission qui a du sens ce qui va suivre va sûrement vous intéresser !
L'Assurance Maladie en quelques mots : conseiller, accompagner et protéger !
Acteur local au service de la solidarité nationale, la Caisse Primaire d'Assurance Maladie (CPAM) du 91 avec ses 1200 collaborateurs, se mobilise au quotidien au service de ses publics : employeurs, assurés et professionnels de santé.
La CPAM met également en œuvre des actions de prévention, de promotion de la santé et veille au bon usage des soins.
Description du poste
Au sein du Service Gestion Budgétaire et Trésorerie de la Direction financière et Juridique, vous contribuerez à assurer la sécurité et la régularité des opérations comptables de l'organisme ainsi que celle des paiements aux assurés, établissements de santé, Professionnels de Santé, tiers.
Vos missions seront les suivantes :
* Enrichissement des factures et réalisation des paiements ;
* Approvisionnez en trésorerie des comptes financiers, rapprochements et imputations comptables ;
* Traitement et suivi des échéanciers de paiement dans le cadre de la Complémentaire Santé Solidaire ;
* Ajustement de comptes.
En fonction de vos aptitudes, d'autres missions vous seront confiées.
Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité et possédez une première expérience de comptable au cours de laquelle votre rigueur, votre implication, votre efficience et votre aptitude à respecter des échéances se sont faites remarquer.
Le poste est à pourvoir dès le 08 septembre 2025.
Informations complémentaires
Nous vous proposons :
* Un CDI à temps plein à partir du lundi 08 septembre 2025.
* Un protocole d'accord prévoyant une durée hebdomadaire de 39h et un système de plages horaires flexibles pour une meilleure conciliation des temps.
* Une rémunération mensuelle brute entre 26k€ et 27k€, selon profil, accompagnée d'un 13ème mois proratisé à la durée du contrat et d'un 14ème mois.
* Une prime d'intéressement (proratisée) et une prime crèche.
* Un remboursement du titre de transport à hauteur de 75%.
* Une complémentaire santé d'entreprise.
* Une carte tickets restaurants comprenant des chèques déjeuners d'une valeur de 11,51€ avec une prise en charge de 60% par l'employeur.
* Un accès aux offres et avantages du CSE sans conditions d'ancienneté.
* Accessible par le RER D Evry-Courcouronnes (10 minutes à pied) ou en bus.
* Une possibilité d'exercer partiellement votre activité en télétravail à compter de 6 mois d'ancienneté sur le poste (sous respect des conditions de l'accord télétravail).
Procédure de recrutement
Dans le cas où votre profil retiendrait notre attention, le processus de recrutement reprendra les étapes suivantes :
* Présélection sur candidature et dossier ;
* Passation de tests de raisonnement et numérique à distance ;
* Entretien avec un jury composé d'un interlocuteur RH et d'un opérationnel.
* Un second entretien avec le directeur de branche
La CPAM de l'Essonne place la diversité au cœur de ses préoccupations et s'engage sur l'égalité des chances professionnelle, l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.
Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la politique de sécurité du système d'information de l'organisme.
Copiez/collez le lien ci-après et déposez votre CV et lettre de motivation : https://jobaffinity.fr/apply/4l2580r6pxs04iksgs
Attention, toute candidature reçue en dehors de ce canal ne sera pas traitée.
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 26 800,00€ à 27 000,00€ par an
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 08/09/2025

Offre n°49 : Technicien / Technicienne de désinfection h/f

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 89 - EVRY ()

Exprimez vos talents !


 


Au sein d'une équipe dynamique d'une trentaine d'experts HSE, et rattaché(e) à Vivien, Manager Opérationnel, vous réalisez des prestations de contrôle de la qualité de l'air et des émissions atmosphériques auprès de nos clients industriels, tertiaires, logistiques.


Vous :


- Préparez et mettez en place l'instrumentation et les capteurs de mesures sur des installations de type incinérateurs, chaufferies, ou encore exutoires d'extraction ;


- Réalisez les mesures, essais et prélèvements dans le respect des normes et du référentiel d'accréditation COFRAC ;


- Gérez les échantillons à transmettre au laboratoire ;


- Exploitez les résultats d'analyses et rédigez les rapports d'intervention en référence à des normes ou des spécifications réglementaires ou contractuelles ;


- Travaillez dans le respect de la politique QHSE de BUREAU VERITAS.


 


On continue ?
Bâtissons ensemble un monde de confiance !


De formation Bac +2 dans le domaine de la Mesure Physique, Chimie, Energie, vous témoignez d'une curiosité active, d'un goût prononcé pour le terrain et les techniques d'instrumentation. Vous aimez être acteur de votre quotidien et bâtir une relation de confiance avec vos interlocuteurs. Après une période de formation au sein de notre université technique, vous serez accompagné(e) durant toute votre phase d'intégration. Vous maîtrisez l'outil informatique et vous faites preuve d'une bonne aisance rédactionnelle et relationnelle. A l'écoute des besoins de vos clients, vous appréciez travailler en binôme et vous adaptez aux situations rencontrées.


Une première expérience en bureau de contrôle, exploitation et/ou maintenance d'installations de combustion serait un plus.


 Pourquoi nous rejoindre ?


- L'#action au quotidien !


- Votre #avenir à construire !


- Vos #talents à révéler !


Vous bénéficiez d'un salaire fixe (€29,000.00-€33,000.00 négociable selon profil et expérience + primes et plan d'épargne garanti,forfait repas ou ticket restaurant ,d'un véhicule de service. Permis B indispensable.


Envie d'en être? Postulez maintenant ! #FuturTalent


Poste avec des déplacements région IDF


 

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°50 : T.Support F/H (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 89 - EVRY ()

Rôle & Missions Sous la supervision du service Opérations, vous intervenez directement sur le terrain pour assurer l'installation, l'entretien et la réparation des équipements chez nos clients.
Vous êtes en charge des missions techniques liées aux solutions de Contrôle d'Accès et de Billetterie.
Vos missions :
- Installer et mettre en service les nouvelles infrastructures.
Vous êtes de formation Bac +2 (BTS ou IUT) et avez une expérience d'au moins 2 années réussies sur un poste similaire.
Bon niveau d'anglais demandé
Vous avez des compétences en élect e-QUADRA est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.

Offre n°51 : INFIRMIER H/F D'EDUCATION ET DE TELEMEDECINE

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 89 - EVRY ()

À propos de l'offre d'emploi
Le Centre d'Études et de Recherches pour l'Intensification du Traitement du Diabète (CERITD) est une association loi 1901 reconnue d'intérêt général, à but non lucratif créée le 6 juillet 2006 par les docteurs Guillaume Charpentier et Sylvia Franc.
Le but du CERITD est d'alléger le fardeau du diabète pesant sur les patients en leur apportant un soutien adapté, au moment opportun.
Pour ce faire le CERITD est structuré en deux départements :
* L'un dédié à l'accompagnement des diabétiques par des soins et de la formation
* L'autre dédié à la recherche sur de nouveaux moyens thérapeutiques : médicaments ou dispositifs médicaux.
Description du poste :
Mission générale :
Infirmier(e) dédié(e) à la prise en charge des patients diabétiques traités par pompe à insuline externe et/ou suivis par télémédecine
* Une formation théorique et pratique sur le diabète de 6 à 8 semaines assurée par notre service.
Missions permanentes :
Ces missions s'appuient sur un protocole de coopération validé par la HAS et autorisés par l'ARS intitulé : « Suivi de patients diabétiques insulinotraités par pompe à insuline externe selon un Plan d'Education Personnalisé (PEP) »
L'infirmier(e) devra réaliser à partir de recommandations médicales :
* L'éducation au traitement par pompe à insuline externe
* Au traitement médicamenteux
* Au matériel (Pompe à insuline externe, lecteur glycémique.)
* Le suivi du traitement (en hospitalisation, en hôpital de jour, en consultation, visio consultation, en atelier éducatif, à domicile, en urgence)
Pour cela il/elle assurera :
* Le diagnostic éducatif du patient
* Prise de connaissance de l'histoire de la maladie
* Prise de connaissance des données relatives au traitement figurants dans le dossier
* La lecture et l'interprétation des glycémies (à jeun, préprandiales, postprandiales, soir, coucher)
* La lecture et l'interprétation de l'HbA1c
* La lecture et l'interprétation de la cétonémie et de la cétonurie
* L'identification de nouveaux schémas insuliniques avec une adaptation des doses d'insuline à la vie de tous les jours (repas, activités physiques)
* L'identification de nouveaux débits de base d'insuline de la pompe
* Le traitement des hypoglycémies et des hyperglycémies (soin de premier recours)
* La prévention des incidents et accidents (hypoglycémies hyperglycémies)
* Fournir les éléments au correspondant au SAV et au matériovigilance
* Participer à la gestion et à l'entretien du matériel
* Contrôle des pompes avant remise du matériel au patient
* Recherche, réflexion sur ses pratiques professionnelles
* Veille à l'évolution de ses connaissances par la participation des congrès et échanges professionnels
* Participer aux enseignements qui peuvent être dispensés dans la structure en rapport avec son activité ou la qualité de prise en charge des patients
* Connaître, se tenir informé des évolutions et respecter la réglementation encadrant le traitement par pompe à insuline externe
Missions spécifiques :
* Assurer l'éducation des patients et de leur entourage lors de rencontres individuelles et personnalisées autour d'entretiens motivationnels
Particularités du poste :
* Disponibilité pour les astreintes
* S'engager à participer à la recherche clinique au CERITD si elle fait appel aux soins infirmiers
Profil :
Qualifications et compétences requises :
* Être titulaire du diplôme d'Etat d'infirmier
* Avoir une expérience d'au moins 3 ans dans un service d'endocrinologie et de suivi de patients diabétiques ou d'exercices dans des services de prise en charge de patients atteints de maladie chronique
* Être titulaire, dans la mesure du possible de l'attestation des 42h de formation à l'éducation Thérapeutique ou s'engager à suivre la formation
* Maîtriser l'outil informatique
* Être adaptable, enthousiaste, disponible
Programmation :
* 1 jour de télétravail pendant les semaines de consultation
* Périodes de travail de 8 heures par jour
Type d'emploi :
Temps plein, CDI
Salaire :
29k à 33k par an
Avantages :
* Prime annuelle : 5% salaire annuel
* Participation au Transport
* Titre-restaurant
* Rémunération Astreinte de minimum 200 euros net de plus et récupération des heures d'astreintes
Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 29 000,00€ à 33 000,00€ par an
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
* Restaurant d'entreprise
* Travail à domicile occasionnel
Exigences linguistiques flexibles :
* Français non

Offre n°52 : Gestionnaire de Paie en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 89 - EVRY ()

Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs.


Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement...




Les missions sont les suivantes :

- Gérer administrativement la vie du contrat
- S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié
- Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc..
- Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...)
- Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales..
- Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.).


Modalités de l'alternance :
Contrat de 18 mois
1 jour par semaine en formation (en moyenne)

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur
Titulaire d'un diplôme de niveau BAC
Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se)
Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
Goût pour les chiffres
Bonne orthographe
Maîtrise des outils bureautiques

Entreprise

  • Walter Learning

    Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués av...

Offre n°53 : Assistant Ressources Humaines en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 89 - EVRY ()

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs.


Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement...


Les missions sont les suivantes :
- Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil)
- Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH.
-Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation)
-Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux


Modalités de l'alternance :
Contrat de 18 mois
1 jour par semaine en formation (en moyenne)

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur
Titulaire d'un diplôme de niveau BAC
Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se)
Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
Bonne orthographe
Maîtrise des outils bureautiques

Entreprise

  • Walter Learning

    Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués av...

Offre n°54 : Second / Seconde de cuisine (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 89 - EVRY ()

Description du poste :
Nous recrutons un Second de Cuisine (F/H) à EVRY (91) en contrat CDI temps plein.
Au quotidien¿:
Être second de cuisine chez Restalliance c'est¿avant tout cuisiner du fait maison, des produits frais et de saison,¿au contact des résidents, des patients et de nos clients en établissement de santé.
Intégré à une équipe dynamique au côté d'un Chef Gérant, vous préparez les entrées, les plats chauds et les desserts pour les 450 convives d'un Hôpital.
Vous secondez le chef et en son absence êtes garant du fonctionnement de l'équipe et de la bonne exécution du service et des repas.
Vous participez aussi :***A la santé des convives en vous assurant du respect des préconisations médicales et nutritionnelles,
* A la gestion des approvisionnements (réception des marchandises et des inventaires),
* A la qualité de la prestation (gustative et visuelle) en vue de la satisfaction des convives et du client.
Vous êtes¿:
Diplômé dans le secteur de la restauration, vous avez une expérience réussie d'au moins 2 ans en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP.
Vous êtes très bon cuisinier et avez un goût pour la gestion et l'animation d'équipe.
La passion du métier et votre force d'initiative guident vos actions au quotidien.
Nous vous proposons :
CDI temps plein basé à Evry (91)
Rythme de travail¿ : 7h00-19h00 (1 semaine 4 jours / 1 semaine 3 jours) + un week-end sur deux de repos
Primes Mensuelles + 13ème mois + CSE
Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France
Avantage en nature repas, participation aux frais de transport en commun, mutuelle.
Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°55 : Responsable des systèmes informatiques h/f

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 89 - EVRY ()

Responsable Adjoint(e) de magasinRejoins une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions !ACTION est un distributeur non-alimentaire présent aux Pays-Bas, en Belgique, en France, au Luxembourg, en  Allemagne, en Autriche, en République Tchèque, en Pologne et en Italie.  Implanté en France depuis 2012, l'enseigne connaît un développement exceptionnel et qui compte actuellement plus de 630 magasins répartis sur tout le territoire avec plus de 14 000 collaborateurs.Action propose un assortiment changeant et très diversifié avec plus de 6000 références réparties en 14 catégories différentes allant de la décoration, des produits cosmétiques, des jouets, en passant par le bricolage, le multimédia, les fournitures de bureau, le textile ou encore les produits ménagers et ce à des prix qui défient toute concurrence !Chez Action ce n'est pas comme ailleurs, tu verras ! Avec plus de 50% d'évolution en interne, nous te proposons des postes dynamiques avec de belles perspectives !Alors, viens travailler au cœur de l'Action !Venez travailler au cœur de l'ActionTu seras amené(e) à :Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasinGérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautésÊtre un membre actif de l'équipe d'encadrementVeiller au développement et à la renommée du magasinÊtre sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .)Participer au recrutement des futurs collaborateursCe que nous pouvons t'offrirUn salaire brut annuel de 25 392€  au statut agent de maitrise Des avantages salariaux tels que : le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) Une prime de participationUne prime d'ancienneté à partir de 3 ansUne prime « cout de la vie » pour les magasins éligibles Des avantages sociaux tels que : Ticket restaurant Une remise du personnel Des cartes cadeaux Des avantages grâce à un CSE dynamiqueUne mutuelle d'entreprise et une prévoyanceUne formation théorique et pratique Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance.Et bien d'autres. Profil de candidat(e) recherché(e) : Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûtsTu as suivi une formation de niveau Bac+2Tu as une expérience de minimum 2 ans dans le commerce et le management d'équipeDisponible 35 heures par semaine durant les jours d'ouverture du magasin. Tu travailleras 5 jours par semaine, y compris certains dimanches et jours fériés.Tu possèdes un esprit pragmatique, entreprenant et tu sais gérer des coûts ainsi qu'une équipe.Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Par le biais de son accord handicap agréé, Action s'engage à étudier et mettre en œuvre des solutions adaptées aux besoins spécifiques de chacun, afin de sécuriser l'intégration des nouveaux embauchés dans le cadre leur future prise de poste.Enfin, ce poste est également disponible en alternance.


A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°56 : ESTHETICIEN H/F

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 89 - Évry ()

Alex Intérim recherche Esthéticien H/F avec expérience en Instituts de Beauté maîtrisant les épilations, Manucure et vernis semi permanent. Accueillir la clientèle et la conseiller - Vous êtes diplômé(e) d'une Ecole en Esthétique (CAP, BP) - 2/3 d'expérience sur un poste similaire - Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, le sens du service client et du travail en équipe - Etre motivé(e), organisé(e), souriant(e), dynamique et ponctuel(le) - Etre disponible 1 Samedi sur 2 minimum - Missions selon vos disponibilités.

Entreprise

  • MENWAY EMPLOI IDF

Offre n°57 : Conseiller immobilier-PAS DE PROSPECTION (H/F)

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 89 - EVRY ()

L'Entreprise :
IMOP est un des leaders de la PropTech. Avec une quarantaine de collaborateurs, IMOP a pour ambition de transformer la vente immobilière pour devenir un acteur incontournable du marché. Notre mission est d'offrir un service exceptionnel à nos clients et de proposer des conditions de travail optimales à nos conseillers immobiliers pour conquérir ensemble le marché français.
Le Poste & La Mission :
AVEC IMOP PAS DE PROSPECTION, VOS RDV D'ESTIMATIONS ET/OU MANDATS DE VENTE SONT DÉJÀ FOURNIS !
Votre mission principale sera de vendre le maximum de biens immobiliers du portefeuille IMOP sur votre secteur. Pour cela, vous devrez organiser et assurer les visites acquéreurs, être l'intermédiaire unique entre acheteurs et vendeurs en participant à la négociation sur le prix final et suivre l'intégralité des dossiers jusqu'à la signature définitive. Vous serez le garant du service client IMOP, aussi bien pour les acheteurs que pour les vendeurs.
Vous pourrez bien évidement rentrer également vos propres mandats par le biais de votre activité quotidienne, de votre relationnel et/ou de votre prospection active. Pour cette partie, vous serez libre de la developper sur le secteur de votre choix.
Il n'y a aucun abonnement mensuel ou coût supplémentaire pour vous !
Nous mettons à votre disposition tous les moyens pour réussir :
* Des Leads vendeurs fournis au quotidien, ainsi que des RDV d'estimation et même des mandats déjà signés
* Des outils digitaux qui boostent votre efficacité, développés en interne
* Une palette de services marketing digitaux pour faciliter vos ventes (annonces, photos, plans, visites 3D, home staging virtuel)
* Des supports de communication offline (flyers, brochures, panneaux)
* Un accompagnement quotidien pour la montée en compétence (formation continue et coaching personnalisé, des collaborateurs experts etc..)
* Vous pourrez collaborer avec les équipes afin de participer à l'amélioration des outils et des process internes
* Une large autonomie dans la gestion de votre activité
* Un accompagnement au quotidien par un manager et par l'équipe opération
* Un secteur géographique exclusif dédié pour les mandats provenant du siège
Votre Profil :
Vous possédez un tempérament commercial et êtes doté d'un excellent sens du contact
Vous êtes dynamique et énergique,
Vous placez la qualité de l'expérience Clients au-dessus de tout
Vous disposez d'une expérience réussie dans l'immobilier et en particulier dans la vente de biens
Vous aimez les challenges et aimez être reconnu dans votre métier
Vous disposez d'un bon niveau d'autonomie, tout en faisant en sorte d'être disponible
Conditions :
Rémunération motivante (Entre 30 000,00€ HT à 90 000,00€ HT par an)
Bureaux et salles de réunions au cœur de Paris si besoin.
Une atmosphère de travail inspirante et bienveillante.
Statut d'agent indépendant priviligié.
Vidéos à regarder
www.youtube.com/watch?v=aFkJYTG1Xj0
www.youtube.com/watch?v=-3wkXEfz8po
Plus d'informations sur notre site web: www.imop.fr
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, Indépendant / freelance
Rémunération : 30 000,00€ à 90 000,00€ par an
Horaires :
* Travail en journée
Permis/certification:
* Permis B (Requis)
Lieu du poste : Déplacements fréquents

Offre n°58 : Conseiller Commercial F/H (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 89 - EVRY ()

Vous avez le goût du challenge ?
Vous recherchez une opportunité de laisser votre empreinte dans le domaine de l'assurance tout en contribuant au succès d'une équipe dynamique ?
Nous recrutons un Conseiller Commercial H/F en CDI, au sein d'une équipe de plusieurs conseillers commerciaux, basée sur l'agence d'Evry, à proximité de divers transports en commun.

Rattaché(e) au Responsable d'équipe, votre rôle est de conseiller et vendre des offres et services adaptés aux besoins des adhérents.
Dans ce cadre, vos missions principales seront de :
- Apporter votre expertise commerciale et votre sens de la satisfaction client à chaque interaction (accueil, RDV client, téléphone),
- Conseiller nos adhérents, identifier les opportunités commerciales et vendre notre gamme de produits et services (prévoyance, santé, assurance vie, retraite,...),
- Prendre contact de façon proactive avec les adhérents et prospects lors de campagnes commerciales ou de relance de devis tout au long de l'année afin de se garantir un potentiel de développement.
Vous possédez une expérience commerciale de minimum 3 ans.
Vous connaissez les techniques de vente et possédez une capacité à les adapter au service de la satisfaction client.
Mais avant cela, vous mettez en avant votre sens de l'écoute et votre esprit d'analyse dans la recherche d'offres adaptées et savez faire preuve d'adaptabilité dans un environnement en constante évolution.
L'esprit d'équipe étant essentiel, vous appréciez de travailler au sein d'un collectif engagé pour des succès partagés.

Ce poste comporte des déplacements ponctuels, le permis B est obligatoire.
Ce dont vous bénéficierez chez nous :
Une rémunération fixe comprise entre 25.000€ et 32.000€ bruts annuels selon l'expérience + prime commerciale annuelle.

Autres avantages :

- Jours travaillés : du lundi au vendredi
- Carte TR (valeur faciale de 10€)
- Mutuelle et Prévoyance
- Prime d'intéressement
- CSE avec de nombreuses prestations
- Prise en charge à 75% de vos abonnements de transport ou prime transport
- Des perspectives d'évolution au sein du groupe

Vous bénéficierez d'un parcours de formation personnalisé pour vous familiariser avec nos offres et d'un management de proximité, basé sur le développement de l'autonomie et l'encouragement de la prise d'initiative.

Envoyez-nous votre CV et rejoignez notre équipe pour devenir un acteur clé d'une organisation dédiée à promouvoir l'accès aux soins pour tous.
Le groupe MGEN s'engage pour la Diversité et le Handicap et garantit l'égalité des chances. Nos postes sont ouverts à tous.

Entreprise

  • MGEN

    #MGEN

Offre n°59 : Aide-soignant.e - CROSNE (91) H/F

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 89 - EVRY ()

Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour faire bénéficier chaque patient.e des meilleurs soins individualisés ! CE QUE NOUS OFFRONSRémunération : Selon votre expérienceEn rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Prime dite de 13ème moisTitres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentielAccord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnelSubrogationAccord d'intéressementPrimes de cooptationServices à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues.Avantages CSE en région et CSE CentralAccès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, directiond'établissement)Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous  aurez pour missions principales :Contribuer à l'accueil et l'information du patient et de son entourageObserver l'état de santé du patient et l'accompagner de manière individualisée et global (en tenant compte de son environnement social) au quotidien : l'aider dans ses déplacements et sa bonne installation, dispenser les soins d'hygiène.Participer aux réunions avec les paramédicaux et différents thérapeutes pour évaluer l'avancée du projet de soin du patient ; recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragiliséeNous sommes médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trices, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles :Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptationAu sein de nos cliniques de santé mentaleAvec des services d'aide à domicile.Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation).Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est uniqueChez emeis, nous sommes forces de vie.#LI-JS1

Offre n°60 : Psychologue (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 89 - EVRY ()

La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) d'Évry, établissement engagé dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap sévère, recrute un(e) Psychologue à temps plein. Rejoignez une équipe pluridisciplinaire dynamique et dévouée au service de la qualité de vie des résidents.Accompagnement des résidents :Réaliser des bilans psychologiques et des évaluations adaptées aux besoins spécifiques.Proposer un accompagnement psychologique personnalisé, favorisant le bien-être et l'épanouissement des résidents.Soutien des familles :Apporter un accompagnement et des conseils aux familles dans la compréhension et l'adaptation aux besoins de leur proche.Participer à des réunions de suivi avec les proches.Travail en équipe pluridisciplinaire :Collaborer avec les professionnels de santé, éducateurs, assistants sociaux, et autres intervenants pour définir et mettre en œuvre les projets personnalisés.Participer aux réunions institutionnelles et aux formations continues.Contributions institutionnelles :Être force de proposition dans l'élaboration et le suivi des projets thérapeutiques et éducatifs.Intervenir dans des actions de sensibilisation et de formation auprès des équipes.

Entreprise

  • VYV3

Offre n°61 : ERGOTHERAPEUTE H/F

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 89 - EVRY ()

Mission L'Hôpital privé d'Évry recherche un(e) Ergothérapeute pour un CDI à temps plein, poste à pourvoir dès à présent.Sous la responsabilité du cadre de rééducation, le/la Ergothérapeute exerce son activité professionnelle au sein de cette équipe pluridisciplinaire, dans le cadre du projet thérapeutique du patient via des séances individuelles et collectives. Il/Elle accompagne le patient dans un processus d'acceptation et d'adaptation face aux changement liées aux difficultés et à l'impact de la pathologie. Profil Votre profil :Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Ergothérapie et vous justifiez idéalement d'une première expérience dans un établissement de santé.Vos compétences techniques, votre disponibilité à l'égard des patients et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir.Vous bénéficierez de :Avantages de la convention FHPPrime d'objectifPrime d'intéressementReprise d'anciennetéPossibilité de logementCE attractifAvantage tarifaire pour la restauration sur siteLe centre est accessible par le RER D, la N7, et l'A6 ou par les bus 405, 407, 408.Rejoignez nous !#AlmavivaIDFSudMot du recruteur Almaviva Santé, acteur engagé dans l'inclusion des personnes en situation de handicap Implanté au coeur de la commune d'Evry, l'Hôpital Privé d'Evry offre une prise en charge diversifiée dans le domaine : - de la chirurgie,
- de la gynécologie et de l'obstétrique,
- de la rééducation orthopédique et neurologique

Offre n°62 : Ingénieur(e) Bureau d\'Etudes Mécaniques Support Production F/H (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 89 - EVRY ()

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l\'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l\'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l\'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d\'affaires de 27,3 milliards d\'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World\'s Best Companies 2024 » du magazine TIME.
Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l\'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d\'avions commerciaux courts et moyen-courriers.
* CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d\'emploi.
Rejoignez le Centre d\'Excellence Industrielle Compresseurs, Chambres et Structures d\'Evry-Corbeil, plus précisément son Bureau d\'Etudes pour prendre en charge les études de dimensionnement mécanique et le suivi en production des pièces du secteur.
Votre périmètre couvrira les aubages compresseurs des turboréacteurs de la société. Les applications moteurs associées sont à la fois civiles (CFM56, GE90-115 ) et militaires (M88, M53, TP400).
Au plus près du produit, vos missions principales seront de réaliser les études mécaniques (analyse dynamique / fatigue / calcul par éléments finis et/ou analytique) et piloter la sous-traitance associée.
En lien étroit avec l\'ensemble des métiers acteurs de la fabrication, ces études pourront être déclinées pour assurer l\'amélioration de la qualité de nos pièces, l\'optimisation et l\'amélioration de la robustesse de nos définitions techniques.
Pour piloter vos projets, vous interagirez avec de multiples interlocuteurs : experts métier, pilotes d\'industrialisation, Bureaux d\'Etudes spécialisés, Qualité, Supply Chain, lignes de production internes et externes.
Le travail d\'équipe sera une composante essentielle pour mener à bien vos missions.
Il ne manque plus que vous !
- Vous êtes diplômé(e) d\'une formation bac+5 de type ingénieur généraliste à dominante mécanique ou d\'une formation équivalente
- Vous possédez des connaissances en calculs mécaniques éléments finis tels que : RDM, calculs de contraintes, durée de vie, tenue statique, dynamique.
- Les outils : pré/post Patran / Workbench et solveurs mécaniques Samcef / Abaqus / Ansys font partie de vos connaissances, la maîtrise de l\'outil de conception (Catia) est un plus
- Vous avez une maîtrise opérationnelle de la lecture de plans techniques et maîtrisez la cotation fonctionnelle ainsi que les chaînes de côtes
Des connaissances spécifiques à la production (fabrication de pièces métalliques) sont appréciées.
Doté(e) d\'une bonne aisance relationnelle, le travail d\'équipe sera une composante essentielle pour mener à bien vos missions. Vous savez faire preuve de rigueur, de réactivité, et disposez d\'un bon esprit de synthèse.
Une expérience réussie sur un poste similaire est un plus....

Offre n°63 : CONSEILLER PATRIMONIAL H/F 77

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 89 - EVRY ()

Fed Finance cabinet de recrutement spécialisé recherche pour une grande banque française un :

Conseiller patrimonial H/F
Rattaché au Directeur d'agence et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous participez au développement de l'activité en prenant en charge un portefeuille de clients.

A ce titre, vos missions seront les suivantes:

- Gérer un portefeuille de clients patrimoniaux ;
- Développer votre portefeuille par la prospection commerciale, la recommandation et la mise en place d'évènements marketing ;
- Proposer et commercialiser les produits et services banque & assurance : assurance vie, comptes titres, PEA, immobilier...
- Offrir un accompagnement et un suivi avec une qualité de service optimale ;
- Apprécier le risque client de votre portefeuille...

Entreprise

  • Fed Finance

Offre n°64 : Assistant de vie aux familles en Alternance H/F - Walter Learning

  • Publié le 08/02/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 89 - EVRY ()

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire de vue pour une de ses employeurs partenaires.



Chaque semaine, vous serez 4 jours en mission auprès d'un bénéficiaire proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.






Modalités de l'alternance

- Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir)
- Contrat d'alternance de 12 ou 18 mois
- Rémunération mensuelle selon la grille légale en vigueur (entre 760€ et 1 802 €)



Missions sur ce poste

En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes :

- Accompagner des personnes en situation de dépendance dans leur quotidien (personnes âgées, jeunes enfants, des malades ou bien des personnes en situation de handicap) : activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties
- Aide à la personne : aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette...
- Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas
- Entretien du logement et du linge : nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement...

Nous recherchons avant tout une personne dont la bienveillance et l'empathie sont des moteurs au quotidien.

- Vous êtes autonome et rigoureux(se) dans l'organisation et la réalisation de vos missions.
- Votre sens de l'écoute et vos qualités relationnelles vous permettent de créer un lien de confiance avec les personnes accompagnées et leurs familles.
- Vous faites preuve de proactivité et d'adaptabilité face aux situations variées.
- Vous ête titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC

Entreprise

  • Walter Learning

    Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats no...

Offre n°65 : Menuisier (H/F)

  • Publié le 08/11/2023 | mise à jour le 09/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 89 - EVRY ()

URGENT - Recherche menuisiers d'atelier CP2, 10 années d'expérience, contrat CDD renouvelable.

Horaires 39 heures par semaine (35 H. + 4 H.supplémentaires majorées de 25%).

Salaire mensuel net : 2.450 € . Ce salaire comprend les 4 heures supplémentaires, la prime d'outillage, l'indemnité de transport et de trajet.

Sté R.C.P.M. 

 

Offre n°66 : Assistant / Assistante administration des ventes (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 89 - ST CLEMENT ()

Description du poste :
Adecco de Sens recherche pour l'un de ses clients : Assistant Adv et commercial H/F
Vos missions :***Gérer le traitement administratif des offres commerciales et le suivi des commandes machines
* Suivre et mettre à jour le CRM de l'entreprise
* Assurer la communication avec les différents services internes (ventes, production, logistique)
* Veiller au respect des procédures commerciales et administratives
Description du profil :
Votre profil :***Formation : Bac +2 minimum
* Expérience : 5 ans minimum sur un poste similaire (alternance comprise)
* Langues :
- Maîtrise de l'anglais professionnel indispensable
- Allemand apprécié
* Secteur : Une expérience en environnement industriel est indispensable
* Maîtrise du logiciel SAP
* Parfaite maîtrise du Pack Office
* Connaissances solides des Incoterms
Vous êtes :***Excellent esprit d'équipe
* Solides capacités rédactionnelles et de communication
* Sens des responsabilités et grande autonomie
* Réactivité et esprit d'initiative
* Adaptabilité et flexibilité
Poste à pourvoir en CDI, à Sens, dès que possible
Rémunération selon profil
Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, contactez-nous en agence au plus vite, nous vous attendons !

Offre n°67 : Accompagnant Educatif et Social (H/F) - EANM Les Courlis

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 89 - ST CLEMENT ()

L'EANM Les Courlis du Pôle Habitat et Inclusion Sociale accueille des personnes en situation de handicap.

Missions : Rattaché(e) au chef de service et en liens fonctionnels avec l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement et du pôle, l'accompagnant éducatif et social œuvre dans le respect d'une démarche éthique et déontologique. Il (elle) accompagne des personnes présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles du comportement, dans le développement de leurs capacités d'autonomie, de socialisation, d'inclusion.

A ce titre, vous :
- Accompagnez les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne et dans leurs relations à l'environnement.
- Etes référent de terrain en lien avec les Projets Personnalisés d'Accompagnement (PPA).
- Vous rencontrez régulièrement, l'éducatrice coordinatrice, le psychologue et le chef de service.
- Aidez à l'évaluation des PPA.
- Proposez des dispositifs d'accompagnement innovants pour répondre aux besoins des PPA.
- Aidez au suivie de l'argent personnel du résident dont vous êtes référent de terrain du projet.
- Participez aux réunions institutionnelles et à la vie de l'établissement.

Profil : Titulaire d'un diplôme AES ou AMP. Aptitude à évaluer les besoins des résidents, soutenir et argumenter un point de vue éducatif. Vous êtes capable d'encadrer et de gérer des groupes et animer des temps d'activités.
Vous faites preuve d'aisance relationnelle, rédactionnelles et sens de l'organisation. Vous avez un esprit d'initiative et savez utiliser l'outils informatique.
Spécificités du poste : Respect et connaissance des différents outils des lois de 2002 et 2005, horaires de travail soumis à modification en cas de nécessité, soumis à la confidentialité et discrétion professionnelle.

*** Mode de recrutement : CDD à temps plein
Durée du contrat : 1 mois avec possibilité de renouvellement
Date de début du contrat : début Juillet ***

Classification : Accompagnant éducatif et social. Cette qualification donne lieu au versement de la prime LAFORCADE 1 de 238€ brut pour un temps plein.

Vous êtes tenté(e) par l'aventure et souhaitez participer au développement de l'EPNAK ?
A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées.

Adressez votre candidature (CV + lettre de motivation), Référence de l'annonce : 2025-080

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • EPNAK

Offre n°68 : EQUIPIER SNACKING 35h (H/F)-SAINT DENIS LES SENS

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 89 - ST CLEMENT ()

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie.

Marie Blachère recrute !

Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière.

La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits !

Après 2 semaines de formation, vos missions seront :

- Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne

- Contrôler la qualité des produits et leur conformité

- Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage

- Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits

CDI 35h/semaine

Salaire : Selon expérience

13ème mois sous conditions

Mutuelle + CE + Participation

30% de réduction sur menus et produits consommés sur place

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Ref : C97O9407

Offre n°69 : Assistant ADV H/F

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - alternance comprise
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Allemand
    • 89 - ST CLEMENT ()

Nous recherchons un assistant ADV (H/F) connaissant impérativement l'industrie :

Mission :
Assurer la gestion administrative et le suivi des offres et des commandes de machines
Gérer le CRM de l'entreprise


Compétences :
Bonne utilisation d'un ERP - La connaissance de SAP serait un atout
Maitrise des outils Pack Office
Connaissances des incoterms

Savoir-être :
Esprit d'équipe
Capacités rédactionnelles
Sens de la communication
Sens des responsabilités, autonomie
Réactivité
Esprit d'initiative
Flexibilité, adaptabilité

Formations

  • - Commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ROSLER INTERNATIONAL GMBH & CO KG

Offre n°70 : Infirmier(e) en crèche (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 14H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 89 - ST CLEMENT ()

L'infirmier(e) en poste sera chargé(e) :

- d'assurer le suivi médical des enfants en lien avec le médecin référent de la structure
- d'assurer la mise en place et le respect des règles d'hygiène et de sécurité
- de participer aux commandes de produits d'hygiène en lien avec l'agent(e) d'entretien
- de gérer les pharmacies
- de mettre à jour le Document Unique en respect avec la législation
- de participer à la mise en place des différents exercices de sécurités (incendie, évacuation, etc.)
- de proposer éventuellement des ateliers aux familles (sommeil, alimentation etc...)
- d'observer et de soutenir l'équipe en ayant du temps de présence auprès des groupes d'enfants

Ces fonctions peuvent être amenées à évoluer en fonctions des nécessités liées à l'activité de l'association.
Recrutement dans le cadre d'un remplacement maladie qui peut se prolonger au delà des 3 mois.

Organisation du temps de travail : 14h à organiser sur la semaine selon vos impératifs.

Compétences

  • - Diplôme d'Etat de puéricultrice
  • - Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
  • - Participer à un projet pluridisciplinaire
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Surveiller l'état de santé d'un enfant

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CRECHE SUCE POUCE

Offre n°71 : Assistant commercial / Assistante commerciale (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 89 - ST CLEMENT ()

Bien plus qu'une mission
Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :

-Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
-Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
-Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
-Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
-StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
-Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e).
Pourquoi nous choisir :
CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions.
Vous êtes intéressé(e) ?
Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription.
Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
ASSISTANT COMMERCIAL (H/F)
Nous recherchons pour un de nos clients, spécialisé dans le domaine de l'industrie dans la conception de machines de traitements de surface, un(e) assistant(e) commercial(e) bilingue Anglais. Placé sous la responsabilité du chef de service, vos missions principales sont :- Rédaction et suivi des offres machines- Saisie des commandes client dans l'ERP- Elaboration tableaux de suivi Chiffres d'Affaires et commandes- gestion administrative et le suivi des offres et des commandes de pièces détachées et SAVAvantages :

-Une mutuelle santé / une prévoyance
-Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 6%
-Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
-Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
-Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission


PROFIL :
Vous maitrisez parfaitement les outils informatiques (Excel, Word, Power Point) ? Vous êtes organisé, rigoureux et avez le sens du service et du contact ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !
Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°72 : AGENT DE FABRICATION (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 89 - ST CLEMENT ()

Recherche pour le compte de son client, leader mondial des équipementiers dans le secteur Automobile des Agents de Fabrication (F/H).Nous recherchons plusieurs profils:
- Manutention,
- Contrôle visuel,
- Opérations d'assemblage de feux de véhicules (vissage, soudure).
Vous acceptez de travailler en équipe 2X8 ou de nuit.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.

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