Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bellevigne-en-Layon située dans le département 49. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 42 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bellevigne-en-Layon. 108 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 49 - Montilliers, 49 - TERRANJOU, 49 - MONTILLIERS ... Parmi ces offres, on y trouve 10 offres d'alternance (apprentissage)..
CONTEXTE Vous évoluez à la direction du développement composée des services suivants : - Service développement social - Service Culture et sport - Service petite enfance - Service accueil gens du voyage - Office de tourisme La direction est animée par une directrice, accompagnée d'une assistante et d'un agent administratif polyvalent, poste faisant l'objet du présent recrutement. Placé(e) sous l'encadrement de la directrice, vous travaillez principalement auprès du CLIC et réalisez des interventions diverses, en fonction des besoins, auprès de l'ensemble des services de la direction. MISSIONS Missions spécifiques : - CLIC Vous assurez un appui administratif en interface entre les usagers, les partenaires extérieurs (professionnels de santé, structures médico-sociales, etc.) et les coordinatrices du service qui réalisent les évaluations et accompagnements. - Tourisme En lien avec la responsable du service, vous réalisez le suivi administratif de la perception de la taxe de séjour collectée par la communauté de communes auprès des hébergeurs du territoire (meublés de tourisme, chambres d'hôtes, hôtels, etc.). - Sports En lien avec la responsable du service, vous coordonnez l'organisation logistique de la natation scolaire, activité pilotée par la communauté de communes. Missions transversales : - Comptabilité Vous assurez un soutien à la gestion financière courante pour l'ensemble des services de la direction. Activité réalisée en lien avec le service finances. - Secrétariat de direction En l'absence de l'assistante de direction, vous assurez la continuité de l'accueil et du secrétariat général de la direction. - Accueil physique et téléphonique. - Réponse aux sollicitations courantes (courriers, demandes internes, etc.). - Appui logistique à l'organisation des réunions. CONDITIONS D'EXERCICE - Lieu d'exercice : Thouarcé (horizon 2028 : déménagement dans le nouveau site unique de Juigné-sur-Loire). - Horaires : semaine de plages fixes 9h-12h et 14h-17h + plages variables éventuelles - Travail en bureau partagé. AVANTAGES - Régime indemnitaire + CIA + prime mobilité. - Temps de travail : au choix, 28h (si régime base 35h) ou 30h (si régime base 37h30), répartis sur 5 jours semaine. - CNAS + prévoyance avec participation employeur. PROFIL - Formation ou d'une expérience dans le domaine du secrétariat ou de l'assistance administrative, idéalement en collectivité territoriale ou dans une structure médico-sociale ou sociale (notamment en gérontologie). - Vous êtes une personne rigoureuse, organisée et polyvalente. Vous appréciez le travail en équipe, dans un esprit de collaboration. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques, réactif(ve) face aux priorités et capable d'adaptation. Accueillant(e) et à l'écoute, vous savez interagir avec bienveillance auprès de publics variés. Savoirs : - Connaissances en générales en fonctionnement des collectivités territoriales. - Seraient un + : notions sur les politiques sociales, culturelles et éducatives. Savoir-faire : - Techniques de secrétariat (accueil, appels, gestion d'agendas, etc.). - Capacités organisationnelles et gestion de son temps (anticipation, sens des priorités, respect des délais, réactivité), fiabilité, rigueur. - Maîtrise des outils bureautiques : Word (mises en forme, publipostage, etc.), Excel (formules simples), Powerpoint, Outlook. Capacité à s'adapter à un logiciel métier. Savoir-être : - Sens du service, bienveillance et respect des publics accueillis. - Capacité d'écoute, de discrétion et de confidentialité. - Sens de la coopération et de la communication en équipe. CANDIDATURE - CV + lettre de motivation OFFRE DETAILLEE consultable sur le site internet de la CCLLA, rubrique "Entreprendre et travailler".
Au sein d'une Association Intermédiaire, Structure d'Insertion par l'Activité Economique, vous aurez pour principales missions : *Accueillir, informer et orienter toute personne ayant une question d'emploi/formation *Accompagner les salariés en insertion de salariés et animer des actions collectives *Gérer des mises en situation de travail Activités * Accueil Information Orientation, tout public, sur toute question d'emploi - Evaluation de la demande - Accompagnement dans les démarches - Orientations vers les partenaires *Accompagnement de demandeurs d'emploi dans leur parcours - Diagnostic socioprofessionnel - Repérage des freins à l'emploi - Définition d'objectifs réalistes et réalisables - Proposition d'actions adaptées (individuelles et collectives) pour y répondre - Réalisation de bilans * Mise à disposition de personnel, auprès d'entreprises et de collectivités, - Accueil, information, repérage des besoins en personnel des clients - Mise en relation du salarié et du client - Réalisation des contrats de travail et démarches administratives qui y sont liées - Suivis de missions. Les missions et les activités confiées seront ajustées, selon le parcours professionnel et les compétences du candidat puis le temps de travail Conditions d'exercice : - Type de contrat : CDD dans le cadre d'un remplacement congé maternité jusqu'à mi-février 2026. - Date d'embauche envisagée : 25/08/25 - Temps de travail : de 28h à 35h/semaine, selon le souhait du candidat(e) - Lieu de travail : THOUARCE et VIHIERS, plus ponctuellement
Mise à Disposition de personnel
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans l'industrie de la fabrication de machines alimentaires et basé à Montilliers, en Intérim un MAGASINIER (H/F). Notre client est un acteur majeur de l'industrie de la fabrication de machines alimentaires, reconnu pour son expertise, son innovation et son engagement envers la qualité. Ils offrent un environnement dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel et l'épanouissement de leurs collaborateurs. Votre rôle consistera à assurer le chargement/déchargement des camions, la réception des marchandises, les prélèvements, ainsi que la gestion des inventaires. Il s'agit d'un poste polyvalent, nécessitant une attention particulière et une utilisation compétente des équipements de manutention. Les CACES sont requis pour garantir une autonomie dans les tâches, cependant, il est important de souligner qu'il ne s'agit pas d'un poste de cariste. Profil : Nous recherchons un MAGASINIER (H/F) ayant au moins une expérience dans un poste similaire. La capacité à travailler de manière autonome et organisée, tout en respectant les normes de sécurité, est essentielle. - Compétences comportementales : - Sens de l'organisation et rigueur - Capacité à travailler en équipe - Compétences techniques : - Maîtrise des CACES R485 cat 2 et CACES R489 cat 3 - Connaissance en informatique La mission démarre le 23 juin 2025 et s'étend jusqu'à fin août début septembre. Le candidat est systématiquement rencontré par l'entreprise. Rejoignez une équipe passionnée et dynamique, contribuez à des projets stimulants et évoluez dans un environnement propice au développement professionnel et personnel ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'Union Agricole du Pays de Loire - www.uapl.fr (270 M€ CA - 600 collaborateurs), groupe coopératif à taille humaine, animé par les valeurs de la coopération regroupe différentes entités autour d'un Pôle Vin et d'un Pôle Agri Végétal. Le pôle Agri Végétal est expert dans l'agro fourniture, la production et la commercialisation de graines céréales, il s'inscrit dans une démarche de modernisation de l'agriculture tout en restant respectueux de l'environnement. Sa filiale VERALIA basée à Rennes, spécialisée dans la distribution des produits espaces verts et horticoles pour les professionnels recrute un.e : Assistant(e) Administratif(ve) (H/F) Contrat alternance 24 mois - Rennes (35) Votre mission : Intégré(e) au sein de notre petite équipe dynamique et bienveillante, vous participerez activement à la vie de notre plateforme de distribution. Vos missions seront : - Support aux assistantes commerciales : - Rédaction et suivi des devis clients - Gestion et suivi des commandes clients et des commandes fournisseurs - Appui aux activités comptables : - Vérification et contrôle des factures clients et fournisseurs - Suivi des paiements et relances si nécessaire Le profil que nous recherchons : - Vous préparez un BTS GPME en alternance. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et ponctuel(le). - Vous aimez travailler en équipe, tout en sachant faire preuve d'autonomie. Pourquoi nous rejoindre ? - Une structure à taille humaine : proximité, entraide et accompagnement personnalisé garantis - Formation assurée à nos outils métiers - Des missions variées qui vous donneront une vraie expérience professionnelle à valoriser Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et faites partie d'une aventure humaine et coopérative !
L Union Agricole du Pays de Loire www.uapl.fr (270 M euros CA et 600 collaborateurs), groupe coopératif à taille humaine, animé par les valeurs de la coopération regroupe différentes entités autour d un Pôle Vin et d un Pôle Agri Végétal. Le pôle Vin avec sa marque Loire Propriétés est un acteur incontournable dans son domaine. Il unit ses forces (4 coopératives, une société de négoce et une distillerie) pour promouvoir les vins ligériens dans toute la France et à l étranger.
Nous recherchons actuellement, pour notre activité de prestations plusieurs salariés (H/F) afin de renforcer nos équipes en place. Missions principales : Intervenir sur différents sites de production suivant les besoins et périodes. Effectuer tous les travaux viticoles pour l'entretien du vignoble (taille, broyage travaux en vert, rognage, application phytosanitaire, vendanges, etc...) Effectuer diverses opérations de cave, (pressurage, soutirage, assemblages, etc...) Profil Vous avez le sens du terrain et vous aimez travailler en plein air. Vous êtes autonome et rigoureux, vous faites preuve d'envie de polyvalence et de flexibilité. Rémunération : Basée sur 35 ou 39h, salaire à déterminer suivant les compétences
Au Service de la Viticulture
Rejoignez notre groupement d'employeur ! Plus de 184 salariés interviennent auprès de 814 exploitations en végétal et en élevage, dans un esprit collaboratif et convivial ! Bénéficiez d'un suivi individualisé pour développer vos compétences, vous reconvertir en agriculture et gagner en expérience de terrain ! Vous évoluerez au quotidien au sein d'une exploitation familiale, spécialisée dans la productions de plants de vignes issus de multiples cépages dont le savoir-faire se transmet depuis 1967: 55 ha de vignes + production de 6 millions de plants de vigne/an. Vous viendrez renforcer une équipe de professionnels et vous interviendrez sur les différents sites de production qui composent la structure (dans un rayon de 25 km environ). Vous serez également amené(e) à vous déplacer pour assurer des missions de prestations de services agricoles divers proposés par l'entreprise située à Favraye-Machelles. Accompagné(e) par les responsables de production, vos missions seront: PRODUCTION DE PLANTS DE VIGNES / PEPINIERE: - Réaliser les différents travaux de conduite mécanisée (préparation de terrains, plantation, arrachage) - Participer ponctuellement à la préparation des greffons et des plants de vigne (tri, greffage, étiquetage des lots...) PRODUCTION VITICOLE : - Assurer les travaux de conduite mécanisée des 3 vignobles de la structure (travail du sol, entretien, traitements...) - Participer aux différents travaux viticoles manuels (taille, travaux en verts) PRESTATIONS DE SERVICES AGRICOLES : - Gérer des chantiers de conduite agricole divers pour répondre aux demandes des exploitants agricoles (majoritairement des viticulteurs) *réaliser des travaux de conduite mécanisée avec tous types de matériels PROFIL: - Possibilité de valider le projet par un stage/une saison - Déplacements réguliers liés au poste - Débutant accepté *sens de l'implication et du travail d'équipe *capacité d'adaptation *polyvalent CONDITIONS: - Statut salarié - 80 % en entreprise et 20 % en formation - Salaire de 80 % à 100 % du SMIC selon âge et niveau - 35 h/hebdo - Travail le week end possible et horaires décalés possible en fonction de la filière CONDITIONS: - Prise en charge financière de la formation - Suivi individualisé tout au long du contrat - Pack vêtements - Indemnisation sur trajet domicile-formation selon condition - Mutuelle/Prévoyance - Carte campagne
Geiq AgriQualif : Notre métier : former depuis 10 ans les salariés de demain et favoriser votre intégration dans les filières végétales (arboriculture, viticulture, maraîchage) et animales (élevages bovins, caprins, porcins). Grâce à une expérience terrain (85% du temps) et à des modules de formation (15% du temps) permettant d'accélérer ou de renforcer votre apprentissage du métier.
Domaine viticole de 35 hectares en HVE recherche un ouvrier viticole H/F. Les missions proposées : - Tous les travaux manuels de la vigne - Poste évolutif pour la conduite de tracteurs - Travaux au chai pendant la période des vendanges Profil attendu : - Avoir des connaissances dans les cycles de la vigne - Savoir conduire des engins agricoles - Expérience entre 2 et 5 ans Conditions : - CDI 39 heures et plus si besoin, heures supplémentaires payées selon la réglementation - Salaire 13,00 euros brut de l'heure
Rattaché(e) au chef d'atelier, vos missions seront les suivantes : - Lecture de plans - Préparation / Coulage élément béton - Mise en place des moules / banc de coffrage - Préparation des armatures - Décoffrage des pièces de préfabrication - Préparation des chargements / logistique - Assurer l'entretien et la maintenance de son poste travail Durée hebdomadaire : 40h travaillées Rémunération : 38h rémunérées (heures supplémentaires majorées) + RTT Avantages : Prime d'intéressement + titres restaurant Profil recherché Vous aimez l'univers du béton et vous avez l'esprit d'équipe. Vous êtes rigoureux(se), sérieux(se) et organisé(e). Vous souhaitez vous investir au sein d'un groupe proposant de réelles opportunités de carrière et évoluer dans un environnement convivial et dynamique. Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Qui sommes nous ? L'entreprise SPL, filiale du Groupe BAM, située à MONTILLIERS (49310) est spécialisée dans le secteur d'activité de la fabrication d'éléments en béton pour la construction.
Le Groupe BAM acteur dynamique de la construction sur le Grand Ouest (Bretagne, Pays de la Loire, Nouvelle Aquitaine, Occitanie) 78 M€, 430 collaborateurs, 10 entreprises opérationnelles), est spécialiste du gros œuvre, de la charpente bois, de la construction en MOB et de la couverture. Le Groupe BAM intervient sur différents types d'ouvrages : bâtiments industriels et commerciaux, bâtiments tertiaires, équipements publics, collectifs et résidences. Il s'appuie sur un réseau de filiales de pro
Envie de donner du sens à votre carrière et de contribuer à une agriculture innovante et responsable ? L'UAPL, acteur incontournable des filières céréales, recrute son/sa : Référent Culture Filières H/F CDI - Thouarcé (49) Qui sommes-nous ? L'Union Agricole du Pays de Loire - www.uapl.fr (300 M€ CA - 600 collaborateurs), groupe coopératif à taille humaine, animé par les valeurs de la coopération regroupe différentes entités autour d'un Pôle Vin et d'un Pôle Agri Végétal. Le pôle Agri Végétal est expert dans l'agro fourniture, la production et la commercialisation de céréales et d'autres graines destinées à l'alimentation humaine. Ses démarches filières, son savoir-faire et le respect qualité lui confèrent l'image d'un « vrai bijoutier du grain ». Proche de ses producteurs, le groupe les accompagne vers une agriculture moderne, originale et respectueuse de l'environnement. Vos missions : En tant que Référent Culture Filières H/F, vous jouez un rôle stratégique dans le développement de productions agricoles contractualisées et innovantes. Vous accompagnez nos producteurs et technico-commerciaux pour optimiser les itinéraires techniques, tout en participant à la création de nouvelles filières. Concrètement, vous serez amené(e) à : - Coordonner et suivre les programmes de production. - Conseiller les technico-commerciaux et producteurs sur les meilleures pratiques. - Organiser et superviser les récoltes. - Promouvoir des méthodes de production durables et innovantes. - Travailler sur le développement de nouvelles filières - Participer à la rédaction des cahiers des charges de production - Réaliser des audits internes et assurer un reporting régulier - Garantir le respect des normes en matière de sécurité, qualité et environnement Ce que nous recherchons : - Titulaire d'un diplôme d'Ingénieur Agri/Agro (débutant ou expérimenté) ou BTS agricole avec 5 ans d'expérience (BTSA Productions Végétales). - Doté (e) d'une expertise technique dans le domaine de la production agricole, d'un sens du conseil, d'organisation et de rigueur. - Etre en possession du Certificat Individuel Conseil requis et avoir une bonne pratique de l'anglais seraient des atouts. - Doté (e) d'un sens de la discrétion, d'un esprit d'analyse, et d'une aisance relationnelle. Ce que l'UAPL vous offre : - Un rôle stratégique au sein d'une entreprise reconnue pour son expertise et son ancrage local, où vos idées seront valorisées. - Une mission diversifiée au cœur des filières céréales - L'opportunité de contribuer à une agriculture responsable et tournée vers l'avenir. - Une grande autonomie dans ses missions et un travail en équipe au quotidien Prêt(e) à nous rejoindre ? Le poste est à pourvoir rapidement.
?? Nous recherchons un(e) OPERATEUR(RICE) CN BOIS H/F passionné(e) et rigoureux(se) pour intégrer une équipe dynamique. Si vous êtes à la recherche d'un poste stimulant dans un environnement où la précision et l'efficacité sont essentielles, ce poste est fait pour vous ! ??? Sélectionner et charger les programmes de la machine à commande numérique (CN) ?? Préparer les réglages de la machine pour optimiser les performances ?? Adapter les outils nécessaires pour assurer une production de qualité ?? Superviser les opérations de la machine et garantir le bon déroulement des processus ?? Effectuer la finition des produits usinés et veiller à leur conformité lors du contrôle qualité ?? Ranger les panneaux usinés sur les palettes pour leur expédition ?? Lire et interpréter les plans techniques pour un usinage précis et conforme aux attentes Les horaires : De 8h00 à 12h30 et de 13h45 à 17h15 du lundi au jeudi et de 8h00 à 12h15 le vendredi. Travail ponctuellement en 2X8 de 5h00 à 13h00 et de 13h00 à 21h00. Nous vous offrons : ?? Un poste à temps plein ?? Une ambiance de travail conviviale et collaborative ?? Des perspectives d'évolution au sein d'une entreprise en pleine croissance - CAP - BEP - Expérience sur machine à commande numérique (idéalement dans le secteur du bois) - Sens du détail et rigueur - Bonne capacité à travailler en autonomie et en équipe - Aisance dans la lecture de plans techniques Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à apporter votre expertise, postulez dès maintenant !
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la fabrication de cartons ondulés, bois papier et carton et imprimerie, caisses américaines, boîtes, présentoirs et articles dérivés et basé à Bellevigne-en-Layon (49380), en Intérim un Agent de production (H/F). "En tant que Agent de production (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront :". Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication de divers emballages en carton et en bois. Forte de ses années d'expérience, notre client s'engage à offrir un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. Vous participerez activement à la production en assurant l'approvisionnement de la machine, la manutention, et en recevant une formation pour devenir conducteur de ligne. Votre rôle consistera également à effectuer le réglage de la machine, la mise en route, et à assurer la maintenance de premier niveau. Vous serez formé sur le poste en binôme, avec des horaires de journée principalement, mais il se peut qu'il y ait un passage en 2X8 à certains moments de l'année. Attention prévoir du port de charges sur ce poste. Profil : Nous recherchons un Agent de production (H/F) ayant une première expérience réussie dans le domaine industriel, de préférence en production. Vous êtes dynamique, rigoureux et faites preuve de réactivité et de dextérité dans l'exécution de vos tâches. De plus, vous avez une bonne capacité d'adaptation et vous appréciez le travail en équipe. - Avoir une première expérience dans le domaine industriel - Être dynamique, rigoureux et réactif - Faire preuve de dextérité dans l'exécution des tâches Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la menuiserie et basé à 49380 (BELLEVIGNE EN LAYON), en Intérim un AGENT DE PRODUCTION (H/F). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la menuiserie, reconnue pour son expertise dans la fabrication de meubles en bois de haute qualité pour l'agencement des bateaux. Leur engagement envers l'innovation et la satisfaction client en fait un environnement de travail dynamique et stimulant. Votre rôle consistera à contribuer activement à la production des meubles en bois de haute qualité, en suivant précisément les plans fournis et en utilisant votre savoir-faire dans le travail du bois. Vous travaillerez dans le respect des normes de sécurité et de qualité, dans un environnement industriel dynamique et passionnant. Profil : Nous recherchons un candidat ayant une aisance avérée avec le matériau bois. Il devra être bricoleur, capable de lire des plans et être à l'aise dans un environnement industriel. - Aisance avec le matériau bois - Expérience en industrie, de préférence dans le domaine de la menuiserie - Capacité à lire et interpréter des plans Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Pour septembre 2025 nous recherchons un BP AAN -- temps plein (38,5 h/semaine) -- CDI -- rémunération groupe 4 = 1613,79 € net / mois avec reprise de votre bonus ancienneté. -- 9 semaines de vacances / an (août complet/ Noel complet/ toussaint 1 semaine/ pâques 1 semaine) -- dotation vêtements sportifs -- dotation frais de trajet domicile / travail -- aucun jour férié travaillé, pont de l'ascension également -- poste majoritairement sur aquagym 80% et natation 20 % en juillet stages multi-sport enfants, un peu de gestion client et analyse de l'eau -- entreprise familiale => indépendance et liberté du salarié dans son activité -- permis B conseillé. -- Entreprise Aquarus à Beaulieu sur Layon.
PME Centre de remise en forme fitness et aquatique en place depuis 2001.
Rejoignez notre groupement d'employeur ! Plus de 184 salariés interviennent auprès de 814 exploitations en végétal et en élevage, dans un esprit collaboratif et convivial ! Bénéficiez d'un suivi individualisé pour développer vos compétences, vous reconvertir en agriculture et gagner en expérience de terrain ! Quelques éléments sur l'entreprise dans laquelle vous évoluerez au quotidien: Eleveur en bovin lait et cultures (96 Ha) sur la commune de Faveraye-Mâchelles. MISSIONS : - Traite matin/soir - Soins/observation/surveillance des animaux - Préparation et distribution de l'alimentation (mécanisée ou non) - Contention/Manipulation des animaux - Travaux liées aux grandes cultures (préparation des sols, récolte, épandage..) - Entretien courant de l'exploitation (clôture, nettoyage des bâtiments..)" PROFIL ATTENDU : - Expérimenté en agriculture (alimentation mécanisée/cultures/...) - Forte autonomie demandée/capacité d'adaptation et d'organisation/Prise d'initiative - Discrétion - Respect des consignes CONDITIONS PROPOSEES : - Statut salarié - 80 % en entreprise et 20 % en formation (à Pouillé) - Salaire de 80 % à 100 % du SMIC selon âge et niveau - 35 h/hebdo - Travail le week end possible et horaires décalés possible en fonction de la filière AVANTAGES: - Prise en charge financière de la formation - Suivi individualisé tout au long du contrat - Pack vêtements - Indemnisation sur trajet domicile-formation selon condition - Mutuelle/Prévoyance - Carte campagne
Nous recherchons un(e) salarié(e) viticole pour la conduite et l'entretien des matériels viticoles (broyage d'herbe, rognage, traitement, travail du sol, machine à vendanger.) ainsi que tous les travaux manuels de la vigne (taillage, vendanges, ébourgeonnage, palissage, .). Sous l'autorité directe du gérant, vous serez également amené(e) à effectuer des travaux ponctuels de cave (mise en bouteille, étiquetage, .). Le poste étant évolutif, et en fonction de vos compétences, des formations pourront vous être proposées qu'elles soient dispensées en interne par le gérant ou bien par des organismes extérieurs. Vous avez de l'expérience dans le monde viticole et/ou une qualification viti ou agri. Vous vous intègrez dans une équipe de 3 permanents.
Domaine familial d'une quarantaine d'hectares de vignes, le Vignoble du Beau Soleil dispose de la certification HVE3 (Haute Valeur Environnementale) depuis 2020. Passionnés de pères en fils, nous avons à coeur le travail bien fait et la satisfaction de nos clients. Nous sommes situés à Faye d'Anjou. Domaine non accessible en transport en commun, pas de logement sur place, mais camping à Thouarcé à 5km.
Rejoignez notre groupement d'employeur !Plus de 184 salariés interviennent auprès de 814 exploitations en végétal et en élevage, dans un esprit collaboratif et convivial ! Bénéficiez d'un suivi individualisé pour développer vos compétences, vous reconvertir en agriculture et gagner en expérience de terrain ! Quelques éléments sur l'entreprise dans laquelle vous évoluerez au quotidien: 25 hectares de vigne situées sur la commune de Notre-Dame-d'Allençon. Vous serez formé(e) et accompagné(e) dans les missions suivantes : - Conduite de la vigne (taille/plantation/travaux en vert/travail du sol/protection du vignoble, vendanges..) - Conduite agro équipement (tracteur et équipements viticoles, entretien courant, soudure) - Animation d'équipe - Certiphyto Profil recherché: - Possibilité de valider le projet par un stage/une saison - Déplacements réguliers liés au poste - Débutant accepté Conditions proposées: - Statut salarié - 80 % en entreprise et 20 % en formation (Edgar Pisani + MFR La Rousselière à Montreuil-Bellay - Salaire de 80 % à 100 % du SMIC selon âge et niveau - 35 h/hebdo Avantages: - Prise en charge financière de la formation - Suivi individualisé tout au long du contrat - Pack vêtements - Indemnisation sur trajet domicile-formation selon condition - Mutuelle/Prévoyance - Carte campagne
CDD 12 mois (sous statut apprenti ou contrat de professionnalisation) . Vous voulez vous former et travailler dans la vigne ou dans un chai (élaboration des vins). Vous réaliserez les principaux travaux dans les vignes (taille, travaux en vert,...) et en chai (vendanges, vinifications, conditionnement). Conduite de tracteur. Votre formation en alternance se fera entre la MFR de Chalonnes sur Loire et l'entreprise. Formation diplômante (Bac pro CGEVV) pour devenir Salarié Qualifié. Profil : Personne motivée, dynamique, Personne en reconversion Avec expérience (saisonnier, conduite d'engins,...) ou sans expérience. Possibilité de réaliser un essai en tant que saisonnier entre mai et juillet 2025. Envoyez CV et lettre de motivation.
Mission : Diagnostiquer les pannes, réaliser les réparations et la maintenance préventive des équipements professionnels chez les clients conformément au planning d'intervention. Activités principales : - Réaliser le diagnostic de pannes chez les clients - Réaliser les réparations nécessaires sur site dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Remettre en service en mode dégradé en attendant la pièce définitive (si possible) - Réaliser les interventions de maintenance préventive - Nettoyer le lieu à la fin de l'intervention - Informer le client des réparations réalisées ou à réaliser et donner des consignes d'utilisation et d'entretien - Compléter la fiche d'intervention et la faire signer aux clients - Rechercher et codifier les pièces détachées - Former les nouveaux techniciens, intérimaires et apprentis/stagiaires - Gérer le stock de fournitures et pièces de son véhicule - Entretenir son outillage, véhicule professionnel et vêtement de travail Possession de l'Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes de catégorie 1 et Habilitation électrique exigées. Possibilité de formation en fonction des profils.
Envie d'un métier qui a du sens! Alors rejoignez nous ! L'agence O2 Les Ponts de cé recrute ! Selon vos envies et aptitudes, possibilité d'exercer le métier d'aide ménager et/ou garde d'enfants sur le secteur de Bellevigne en Layon Les missions seront à 15 kilomètres environ de votre domicile le permis est donc conseillé. A temps plein ou à temps partiel, nous construisons votre planning selon vos disponibilités. Vous n'avez pas d'expérience dans le domaine mais vous êtes de nature rigoureuse, autonome, responsable et organisée, vous êtes la personne que nous attendons. Vos missions en ménage/repassage: - Entretien du domicile des particuliers, - Gestion du linge ( repassage, mise en route des machines, étendage, pliage du linge) Vos missions en garde d'enfants : Elles seront déterminées en fonction des demandes clients et de l'âge des enfants, elles peuvent être : - Garantir le bien-être de l'enfant : soins, hygiène, repas, . - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques - Assurer le transport de l'enfant de l'école ou de la crèche au domicile de ses parents - L'accompagner aux activités périscolaires - L'aider aux devoirs Rejoindre l'aventure O2, c'est : Un CDI proche de chez vous et un planning adapté à vos contraintes personnelles Des avantages salariaux attractifs : prise en charge des frais kilométriques entre tous les clients de la journée, primes missions, tickets déjeuner, chèques cadeaux et chèques vacances, téléphone, des formations et intégration mis en place Des formations professionnelles régulières et des perspectives d'évolution (30% de nos encadrants sont d'anciens intervenants à domicile) Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. Débutant ou expérimenté (nettoyage industriel, agent d'entretien, femme de chambre.) vous serez formé à nos méthodes de travail Être mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun et qui vivent en milieu rural. Permis souhaité
Envie d'un métier qui a du sens! Alors rejoignez nous ! L'agence O2 Les Ponts de cé recrute ! Selon vos envies et aptitudes, possibilité d'exercer le métier d'aide ménager sur le secteur de Terranjou. Les missions seront à 15 kilomètres environ de votre domicile le permis est donc vivement conseillé. A temps plein ou à temps partiel, nous construisons votre planning selon vos disponibilités. Vous n'avez pas d'expérience dans le domaine mais vous êtes de nature rigoureuse, autonome, responsable et organisée, vous êtes la personne que nous attendons. Vos missions en ménage/repassage : - Entretien du domicile des particuliers, - Gestion du linge ( repassage, mise en route des machines, étendage, pliage du linge) Si vous souhaitez faire un complément de planning nous pouvons vous proposer des prestations de garde d'enfants Rejoindre l'aventure O2, c'est : Un CDI proche de chez vous et un planning adapté à vos contraintes personnelles Des avantages salariaux attractifs : prise en charge des frais kilométriques entre tous les clients de la journée, primes missions, tickets déjeuner, chèques cadeaux et chèques vacances, téléphone, des formations et intégration mis en place Des formations professionnelles régulières et des perspectives d'évolution (30% de nos encadrants sont d'anciens intervenants à domicile) Une rémunération au dessus du smic Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants. Permis B souhaité
Nous recrutons pour les prochaines vendanges des vendangeurs/vendangeuses pour la récolte des raisins. - Petit domaine bio - Récolte manuelle du raisin à l'aide d'un sécateur - Travail en équipe dans les vignes, dans une ambiance conviviale et dynamique Infos pratiques : - Démarrage début septembre 2025, dates à confirmer selon la maturité du raisin. - Pas d'hébergement possible - Repas inclus - Poste à pourvoir pour une durée totale d'environ 2 à 3 semaines de travail en fonction des besoins et quantités à récolter - Moyen de locomotion indispensable - Horaires journaliers : 8h-12h/13h30-17h (modifications probables, en fonction des besoins, météo, récoltes). - Travail hebdomadaire : du lundi au vendredi avec possibilité de travailler le samedi, en fonction des besoins, pause possible certains jours en fonction de la météo et de l'avancée des maturités. Profil recherché : - Motivation, ponctualité, rigueur, sérieux - Travail physique (travail en extérieur, posture prolongée) - Expérience dans les vignes fortement appréciée
Les Caves de la Loire, filiale du groupe UAPL, c'est 180 vignerons fédérés autour de valeurs de partage, d'engagement, d'un esprit de solidarité, des hommes et des femmes résolument unis pour valoriser leur territoire. Les Caves de la Loire c'est aussi un véritable savoir-faire pour l'élaboration de plus de 60 AOP et 10 IGP dans le respect de la qualité des raisins de la vigne au verre. Premier producteur de vins du Val de Loire, c'est aussi la force d'une marque vigneronne qui porte haut les couleurs de la Loire : Dumnacus Vignerons - https://youtu.be/b07HfCE5TJ4 Bio, Vignerons Engagés, HVE, IFS/BRC. autant de certifications qui reflètent l'engagement du groupe pour un développement plus durable et de sécurité alimentaire. Retrouvez les piliers du label Vignerons Engagés, premier label RSE de la filière vin, en vidéo : https://youtu.be/z1kxFW5VIP8. Pour la période des vendanges, nous recrutons des : Ouvriers de chai H/F Afin de compléter nos équipes, nous recherchons des personnes dynamiques et curieuses de découvrir le monde du vin. Le travail dans une cave coopérative pendant cette période est intense mais se réalise dans une ambiance de travail conviviale. Vous participerez à la réception et au pressurage des raisins, à la saisie informatique des différentes données relatives à votre travail et au nettoyage du matériel. Si vous êtes motivé(e), travailleur(euse) et ponctuel(le), n'hésitez pas à nous contacter. Type de contrat : CDD saisonnier, fin août jusqu'à fin octobre (période flexible en fonction de la saison). Horaires : base 35h avec heures supplémentaires rémunérées Rémunération : SMIC Lieu : Les Caves de la Loire à Brissac, Tigné, Thouarcé A noter : nous n'avons pas de logement à disposition des saisonniers(ères).
Experte depuis 28 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : - 10% de croissance par an, 42 Millions d'euros en 2024 - 450 salariés - 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies.) Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur de Thouarcé (49), alors tes missions seront les suivantes : - Organiser tes tournées - Prospecter en direct sur le terrain - Fidéliser (suivis des résultats produits) - Participer aux réunions mensuelles de ton équipe Pour cela, BIO3G te propose : - Moyenne des salaires 2024 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) - Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux.) - Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile - Un véhicule + carte carburant + frais - Une formation continue adaptée à chacun - Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) - Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du comité d'entreprise - Une tablette PC - Une équipe soudée et un management de proximité Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !
L'Union Agricole du Pays de Loire - www.uapl.fr (270 M€ CA - 600 collaborateurs), groupe coopératif à taille humaine, animé par les valeurs de la coopération regroupe différentes entités autour d'un Pôle Vin et d'un Pôle Agri Végétal. Le pôle Agri Végétal est expert dans l'agro fourniture, la production et la commercialisation de graines céréales. Ses démarches filières, son savoir-faire et le respect qualité lui confèrent l'image d'un « vrai bijoutier du grain ». Proche de ses producteurs, le groupe les accompagne vers une agriculture moderne, originale et respectueuse de l'environnement. Pour compléter ses équipes dans le cadre de la collecte de céréales d'été, l'UAPL recherche un : Saisonniers collecte été H/F Mozé sur Louet / Thouarcé / Martigné (49) Au sein de nos sites de collecte, vous serez un acteur clé de la saison de collecte, avec des missions variées et essentielles, telles que : - Accueillir nos agriculteurs avec professionnalisme et convivialité - Réaliser la pesée des remorques et gérer les documents nécessaires - Charger les camions à l'aide d'un télescopique - Établir les reçus Votre profil : Vous êtes rigoureux, dynamique et aimez travailler en équipe. Vous avez idéalement déjà un CACES Catégorie 9 pour la conduite d'engins de chantier. Si ce n'est pas le cas, une formation sera assurée en interne pour obtenir l'autorisation de conduite. Les avantages de ce poste : - Contrat saisonnier en CDD (période variable de début juillet à mi-août) - Horaires flexibles avec dérogation du temps de travail, heures supplémentaires payées et majorées - Travail le samedi et dimanche (majoration de salaire le dimanche) - Intégration dans une équipe conviviale
Rejoignez notre groupement d'employeur ! Plus de 184 salariés interviennent auprès de 814 exploitations en végétal et en élevage, dans un esprit collaboratif et convivial ! Vous êtes expérimenté en agriculture ! Rejoignez notre réseau de professionnels, vous interviendrez sur 1 ou 2 exploitations sur votre territoire ! Vous évoluerez au quotidien au sein de structures familiales aux productions variées (96 ha / 100 bêtes - grandes cultures et bovins viande et bovin lait), sur la commune de FAVERAYE MACHELLES. Les missions du poste: - Traite matin/soir - Soins/observation/surveillance des animaux - Préparation et distribution de l'alimentation (mécanisée ou non) - Contention/Manipulation des animaux - Travaux liées aux grandes cultures (préparation des sols, récolte, épandage..) - Entretien courant de l'exploitation (clôture, nettoyage des bâtiments..) Profil recherché: - Expérimenté en agriculture (traite/alimentation mécanisée/cultures) - Forte autonomie demandée/capacité d'adaptation et d'organisation/Prise d'initiative - Discrétion - Respect des consignes Conditions: - Grille de salaire en fonction de la convention agricole OU à partir du palier 3 - Travail 1 week end sur 4 (majoré le dimanche) - Horaire décalé - Astreinte possible - Temps partiel possible - Un seul employeur, un contrat unique Avantages: - Primes liées à l'organisation du planning - Pack vêtement - Mutuelle/Prévoyance - Carte campagne - Accompagnement à l'intégration (suivi personnalisé, temps conviviaux etc..) - Formations individualisées
Le GED 49 a été crée en complément du service de Remplacement, pour répondre à une demande croissante d'exploitants agricoles (élevage et végétal) en contrat d'alternance.
Missions : vendanges manuelles en équipe. Travail en journée en horaires normaux (exemple : 8h30 - 12h / 14h - 17h30) du Lundi au Vendredi. Une première expérience serait la bienvenue mais les débutants motivés peuvent être acceptés. Les vendanges sur notre domaine devraient commencer début septembre pour 3 semaines consécutives (Crémant). Prise de poste au Vignoble à Faye d'Anjou (non accessible en transport en commun), les trajets dans les parcelles se font avec les véhicules d'entreprise. Possibilité de déjeuner sur place le midi (pièce avec frigo et micro-ondes). Pas de possibilité de logement au domaine, camping à Thouarcé à 5km.
Domaine familial d'une quarantaine d'hectares de vignes, le Vignoble du Beau Soleil dispose de la certification HVE3 (Haute Valeur Environnementale) depuis 2020. Passionnés de pères en fils, nous avons à coeur le travail bien fait et la satisfaction de nos clients. Nous sommes situés à Faye d'Anjou.
Recherche Maitre Nageur Sauveteur dès que possible pour un CDI. Vous rejoindrez une équipe dynamique, compétente et très pédagogue de 4 personnes ! Roulement de 1 week-end travaillé sur 3 + un repos journalier par semaine. Amplitude horaire : Vous commencerez au plus tôt votre journée à 8h45 et vous finirez au plus tard votre journée à 21h. Avantages : Cotisation pour chèques vacances Saison estivale : repos le dimanche, cours particuliers.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le moniteur d'atelier X/H/F sera chargé d'organiser et d'animer des espaces d'apprentissage préprofessionnel, sur les temps d'accompagnement en journée et auprès d'adolescents de 14 à 20 ans en situation de handicap. Il mettra en place des outils, des supports pédagogiques et des activités collectives ou individuelles en fonction des capacités de chaque jeune, de son projet personnalisé et en cohérence avec le projet d'établissement. Il participera à la conception et à la mise en œuvre des projets personnalisés. Date de prise de poste souhaitée Prise de poste souhaitée le 26/08/25 à 60% et à partir du 11 avril 2026 poste à temps plein. Informations pratiques liées au poste Poste en journée du lundi au vendredi Dépôt des candidatures avant le 20/06/2025 COMPETENCES SOUHAITÉES * Etablir un échange et une relation éducative bienveillante et de qualité * Organiser et animer ses séances d'apprentissages préprofessionnels (horticulture, Espaces Verts, Bricolage) * Mobiliser les ressources du bénéficiaire et développer ses capacités * Accompagner le bénéficiaire dans la construction de son identité et de sa singularité dans le respect le plus large possible des ses chois et de son intégrité * Prendre du recul et gérer ses émotions tout en rassurant la qualité de son action
Pour son IME du Maine et Loire situé sur la commune de Martigné Briand, accompagnant 50 adolescents et/ou jeunes (âgés de 12 à 20 ans) en situation de handicap dans les apprentissages scolaires, préprofessionnels et actes de la vie quotidienne, la CRf recrute Un Monteur d'atelier X/H/F
Votre rôle consistera à : - Fabrication de menuiserie : bois, mixtes (bois, alu) et d'agencement divers. - Pose vitrage, quincaillerie etc. . - Travail sur bois massif. - Utiliser les machines à bois traditionnelle. - Travail en atelier, en équipe. Le profil recherché (savoir-faire et savoir être) : - Bonne connaissance de la menuiserie traditionnelle. - Vos atouts : rigueur, efficacité, précision, méthodique, consciencieux. - Autonome sur machine à bois. - Titulaire du permis B Formation : CAP / BP Menuiserie ***Avantages entreprise : Tickets restaurant, 39h sur 4 jours ½, 5 semaines de congés payés + 2 semaines de RTT.*** +++Rémunération : Emploi temps plein, CDI, rémunération selon expérience et compétences.+++
Chez nous, l'esprit de famille est au c?ur de notre entreprise. Nous sommes une équipe de 36 personnes, incluant 7 apprentis passionnés. Nos aînés et anciens salariés partagent leur savoir-faire avec les nouveaux arrivants et les apprentis Nous organisons régulièrement des formations, telles que le secourisme et les CASSES, pour garantir la sécurité et la compétence de notre équipe Nous sommes fiers de notre évolution constante, avec l'agrandissement de nos bâtiments .
Mission : Ébourgeonnage et palissage en viticulture Le Groupement d'Employeurs SAFRAN regroupe plus de 70 entreprises ayant des besoins complémentaires. L'enchainement des missions peut aboutir à une période d'emploi longue. Vous aurez pour mission l'ébourgeonnage et le palissage de la vigne. Mission simple sans exigence particulière ou expérience nécessaire. Travail en extérieur au sein d'équipe à taille humaine. 35 heures par semaine, horaires de journée (début entre 8:00 et 8:30 et fin entre 16:30 et 17:00 avec une heure de pause déjeuner.) 6 à 8 semaines de mission réparties chez plusieurs adhérents. Poste ouvert à tous types de profils. Des contraintes particulières ? Contactez-nous, nous pouvons nous-y adapter ! Plusieurs postes disponibles. Vous souhaitez découvrir nos autres offres disponibles ? Rendez-vous sur ge-safran.fr Diffusion de l'annonce: 05/03/2025 Prise de poste: Mai 2025 Durée de la mission: 6 à 8 semaines
Le temps partagé, une solution pour l'emploi... Favoriser la création d'emplois durables, en mettant à disposition des entreprises adhérentes des compétences en temps partagé.
Au sein d'un domaine viticole nous recherchons un(e) TRACTORISTE H/F.Sous l'autorité du responsable de site, vous serez chargé de réaliser l'ensemble des travaux manuels liés au cycle végétatif de la vigne ; - Conduite de tracteur - Préparation des terres - Plantation - Taille - Pliage - Ebourgeonnage - Accolage Poste à pourvoir dès que possible. Salaire à définir selon votre profil + différents avantages. Vous êtes autonome, rigoureux, organisé et idéalement titulaire du permis B. Vous faites preuve de polyvalence et de flexibilité dans vos missions. Vous êtes sensible au détail des tâches et à la culture de la vigne. Vous avez le sens du terrain et des responsabilités, vous aimez travailler en plein air ! Ce poste vous intéresse ? Postulez !
ADECCO Cholet recrute pour son client basé sur Montilliers un Monteur câbleur H/F. Sous la responsabilité du Responsable montage, vous serez amené à effectuer, à l'aide de documents, des opérations de montage et câblage, ainsi que les premiers tests, destinés à la réalisation d'ensembles ou de sous-ensembles électriques de contrôle-commande. Vous principales missions seront : - Lire et comprendre les schémas et instructions d'installation (schémas électriques de contrôle-commande, plans d'implantation, modes opératoires.) - Repérer les différents appareils de l'équipement - Définir et poser les cheminements de câbles - Tirer et attacher les câbles - Poser et câbler les composants électriques (actionneurs, capteurs, coffrets de dérivation, armoire,.) - Procéder aux premiers tests de conformité du câblage - Assurer le suivi de l'activité (compte-rendu au responsable, respect du planning,.) - L'ensemble réalisé en apportant une attention toute particulière aux mesures de sécurité Vous avez une expérience réussie en tant que câbleur dans le secteur de l'industrie ? Vous êtes rigoureux, méthodique et avez le sens de l'organisation ? Vous avez l'esprit d'équipe ? Vous êtes mobile sur la zone de Montilliers ? Ce poste vous intéresse ? Alors postulez en ligne !
Nous recrutons pour notre client spécialisé dans le domaine de l'agencement un(e) CONDUCTEUR(TRICE) DE TRAVAUX H/F.Analyser et affiner le projet d'agencement en collaboration avec le service Etudes de prix et le technicien du Bureau d'Eudes Techniques - Analyser le projet sous tous ses aspects : exigences et contraintes client, technique, sécurité, productivité... - Participer aux études, proposer certaines modifications techniques ou budgétaires - Organiser et planifier le chantier en relation avec le responsable de l'atelier et le BET - Estimer les besoins en compétences et planifier les travaux - Anticiper les problèmes techniques et rechercher les solutions à mettre en oeuvre en atelier ou en amont - Choisir les sous-traitants et négocier avec eux, procéder à certains achats - Etablir et négocier les avenants suite à des modifications ou des compléments - Prévoir et coordonner les interventions sur le chantier avec les autres prestataires éventuels - Suivre, coordonner les travaux, réceptionner le chantier : - Contrôler l'avancement des travaux, intervenir pour tenir les délais et garantir la qualité - Préparer les réunions de chantier, établir leurs comptes rendus et les éventuels PV - S'assurer de la préparation de la pose : dispositifs de sécurité, logistique, hébergement et déplacements des poseurs, - Commander et Suivre la pose, résoudre les problèmes éventuels, obtenir et diffuser les informations pertinentes et utiles à de futurs chantiers - Participer à la réception du chantier, et rendre compte : « débriefing » du chantier avec le chargé d'affaires et le responsable de l'entreprise, retours d'expérience - Résultats attendus - Chantiers livrés dans les délais ; bilan de chantier positif Métier : - Maitrise de l'outil Informatique bureautique / Logiciel de gestion : Séquoia - Connaissance des matériaux d'agencement et de menuiserie intérieure et être au fait des nouveautés afin de pouvoir optimiser toujours un peu plus les coûts de construction - Connaissance des techniques de fabrication et de pose (processus) - Connaissance approfondie des normes (PMR, ERP, ...) et de la réglementation relative à la construction Générale : - Autonomie, polyvalence, rigueur, méthode et organisation, - Bon sens du relationnel, - Capacité d'analyse et de synthèse, - Etre à l'écoute, - Sens du travail en équipe
?? Nous recherchons pour notre client un(e) ELECTROMECANICIEN / MECANICIEN MONTEUR H/F ???? Montage mécanique de sous-ensembles et ensembles ? Lecture de plans mécaniques ? Assemblage de pièces selon les spécifications techniques ? Ajustage, perçage, vissage, serrage avec précision ?? Installation et câblage électrique ? Lecture de schémas électriques ? Raccordement de composants (capteurs, moteurs, armoires) ? Tests de continuité et vérification du bon fonctionnement ?? Utilisation d'outils électroportatifs ? Perceuse, visseuse, meuleuse, etc. ? Respect des consignes de sécurité et des procédures qualité ?? Participation à la mise au point de machines spéciales ? Réglages mécaniques et électriques ? Détection et correction de dysfonctionnements ? Collaboration avec les équipes méthodes et BE ?? Respect des normes et procédures ? Application des règles de sécurité ? Suivi des consignes de montage et de qualité ? Renseignement des documents de suivi d'intervention ?? Horaires : Journée ?? Salaire : Selon expérience ??? Avantages : Tickets restaurant + indemnité de transport ?? Lecture de schémas électriques ?? Montage mécanique ++ ?? Utilisation d'outils électroportatifs ?? Expérience en machine spéciale (un vrai + !) ? Habilitation électrique BT ?? CACES R485 cat. 2 ?? CACES R489 cat. 3 ?? Nacelle Ce poste vous intéresse ? Postulez !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un mécanicien(ne) automobile pour renforcer notre équipe. Une expérience dans ce domaine serait un plus et aussi être en capacité de travailler en autonomie pour effectuer toutes les opérations de Mécanique courante et complexe. Vos missions principales: - Recherche de pannes avec outils diagnostic : * Distribution, Embrayage, Joint culasse * Opération coutante d'Entretien, Maintenance. -Intervention sur des véhicules toutes marques Vous êtes Dynamique, Organisé, Rigoureux, venez rejoindre notre équipe. Poste à pourvoir immédiatement en CDI Planning sur 4 jours : du mardi au vendredi de 8h00 à 12h30 et 13h30 à 18h00
Description du poste et Missions Rejoignez l'équipe Vitalliance en tant qu'Auxiliaire de Vie et faites la différence au quotidien ! Le poste En tant qu'Auxiliaire de Vie chez Vitalliance, vous aurez l'opportunité de : Intervenir 7j/7 et 24h/24 auprès de nos clients pour les accompagner dans leur vie quotidienne Maintenir et restaurer l'autonomie de personnes âgées ou en situation de handicap Faire partie d'une équipe dynamique et bienveillante Vos missions Vos principales responsabilités incluront : L'aide à la toilette, à l'habillage et aux soins d'hygiène Toilette au lit Transfert L'assistance à la mobilité et aux déplacements La préparation des repas et l'aide à la prise des médicaments L'animation d'activités stimulantes et le maintien du lien social Profil recherché Votre profil Nous recherchons des candidats : Titulaires d'un diplôme dans le domaine médico-social (BEP, CAP, etc.) ou sans expérience avec intégration en formation dès le recrutement (débutants bienvenus). Grâce à notre centre de formation interne, Unifadom, vous bénéficierez d'une formation qualifiante et diplômante, animée par des formateurs compétents et dynamiques. Cette formation est rémunérée, avec en plus des frais kilométriques et des tickets repas, rendant cette opportunité accessible à tous, quel que soit votre âge. Faisant preuve de bienveillance, d'empathie et de ponctualité Ayant le sens du service et un réel intérêt pour l'accompagnement des personnes fragiles. Formation en tutorat possible Nous vous offrons Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 11,88€ à 13,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Rejoignez Vitalliance, leader dans le secteur de l'aide à domicile avec plus de 140 agences en France, et donnez du sens à votre carrière en contribuant au bien-être de nos clients. Postulez dès maintenant pour faire partie de notre équipe de plus de 7000 Auxiliaires de Vie et bénéficiez d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours chez Vitalliance.
Expert de l'aide à domicile pour personnes âgées ou en situation de handicap
Votre rôle consistera à : - Réaliser les métré et devis pour les projets de charpente. - Analyser et étudier les plans et les spécifications techniques. - Collaborer avec les équipes de conception et de production. - Assurer le suivi des projets et des dossiers clients. Compétences Requises : - Connaissance approfondie des techniques de charpente. - Maîtrise des logiciels SEMA et ACCORD (formation possible) - Capacité à lire et interpréter des plans techniques. - Bonnes compétences en communication et en organisation. - Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs projets simultanément. Conditions de Travail : - Poste de bureau adapté aux personnes à mobilité réduite. - Environnement de travail collaboratif et dynamique. +++ Rémunérations selon expériences et compétences+++ Avantages entreprise : Tickets restaurant, 39h sur 4 jours ½, 5 semaines de congés payés + 2 semaines de RTT.
Votre rôle consistera à : - Lever des éléments préfabriqués (Mur à ossature bois, caisson de toiture, charpente assemblée) - Poser des ouvrages de charpente (Charpente traditionnelle / industrielle, bardage, terrasse, .) - Exécuter des travaux d'isolation ITE - Exécuter des travaux d'entretien et de rénovation des structures en bois Le profil recherché (savoir-faire et savoir être) : - Titulaire du permis B - Expérience professionnelle dans la charpente bois ou la menuiserie - Travail en équipe- rigoureux - sensible à la sécurité - Travail sur chantier et/ou en atelier - Capacité d'utilisation des instruments traditionnels et équipements automatiques - Capacité de compréhension du plan technique - Encadré par 1 chef d'équipe professionnel mais vous aurez une belle autonomie dans le travail - Sérieux et appliqué +++ Rémunération selon compétences et expériences +++ Avantages entreprise : Tickets restaurant, 39h (12 vendredis de repos dans l'année) 5 semaines de congés payés + 2 semaines de RTT
Votre rôle consistera à : - Tailler des ouvrages de charpente traditionnelle (bardage, terrasse, .) - Fabriquer des maisons complète à ossature bois avec parois isolées (murs, toiture, planchers). Assurer la qualité et la conformité des structures de construction en bois. Le profil recherché (savoir-faire et savoir être) : - Expérience en charpente bois ou menuiserie. - Travail d'équipe- sérieux - sensible à la sécurité - Capacité à utiliser des outils traditionnels et des équipements automatisés. - Capacité à comprendre des plans techniques. - Encadré par un chef d'équipe professionnel mais vous disposerez d'une grande autonomie dans votre travail. Formation : CAP /BEP Charpente ou constructeur bois ou expérience dans un poste similaire +++ Rémunération selon compétences et expériences.+++ **Avantages entreprise** Tickets restaurant, 39h sur 4 jours 1/2, 5 semaines de congés payés+2 semaines de RTT
Notre client est une crèche située sur le secteur de Thouarcé. Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En rejoignant cet établissement en pleine croissance, vous contribuerez à des sujets stimulants tout en partageant des valeurs humaines fortes qui favorisent l'épanouissement professionnel et personnel.Comment souhaitez-vous contribuer au développement des tout-petits dans une crèche-garderie-pouponnière ? Dans un environnement bienveillant, vous veillez quotidiennement à l'épanouissement et au développement des jeunes enfants - Assurer l'accueil et l'accompagnement des enfants à travers des activités ludiques et pédagogiques - Garantir la sécurité et le bien-être des enfants en respectant les réglementations sanitaires et éducatives actuelles - Collaborer avec l'équipe éducative et les familles pour adapter les activités selon les besoins spécifiques des enfants La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 7/jours - Salaire: 11.88 euros/heure En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages : - Avantages CSE Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la petite enfance, offrant un accompagnement adapté aux candidats et aux employeurs.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Nous recherchons un(e) Vendeur(se) VDL pour notre concession basée à Beaulieu sur layon(49). Vous serez en charge : · Accueillir et analyser les besoins clients, · Présenter une offre adaptée au client et procéder à la vente, · Rédiger les documents relatifs à la vente (Bon de commande, fiche de reprise, financement, OR, commande accessoires .), · Suivre les dossiers jusqu'à la livraison, · Prospecter téléphoniquement, · Gestion des litiges.
[60946] Centre Hospitalier Layon Aubance (30 minutes d'Angers) - Espace recrutement En cohérence avec le Projet d'établissement et les orientations stratégiques du Centre Hospitalier Layon Aubance, l'agent de service hospitalier qualifié participe au confort et bien-être des résidents et patients par une prise en charge globale et individualisée des personnes âgées. Accompagne les résidents dans l'accomplissement des actes de la vie courante en veillant. Description du profil recherché: COMPETENCES PROFESSIONNELLES ET PERSONNELLES Connaissances - Maîtrise du logiciel de soins OSIRIS, - Connaissance des techniques gestes et postures/manutention, - Bonne connaissance de l'hygiène hospitalière et des pratiques de soins. Compétences techniques - Accompagner les personnes âgées et des personnes en fin de vie, - Développer une relation d'aide et de confiance avec les résidents et leur entourage, - Communiquer et transmettre les informations, - Respecter les règles d'hygiène des locaux, y compris les conseils d'utilisation et notices des produits de désinfection et d'entretien, - Organiser son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Compétences relationnelles et comportementales - Respect de la dignité, l'intimité et l'autonomie de la personne accueillie, - Sens du contact et du travail en équipe, - Discrétion et respect de la confidentialité, - Bienveillance, Empathie, disponibilité et écoute vis-à-vis des personnes âgées accueillies et de ses collègues. FORMATIONS / QUALIFICATIONS REQUISES - Bac professionnel services aux personnes ou sanitaire et social (non obligatoire), - Aptitudes au poste suite à un entretien avec le cadre de de santé, suivant les motivations, l'expérience professionnelle et le projet professionnel. Période de la journée : Jour
Description du poste : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT D'ANGERS recherche pour son client, un Vendeur VDL en CDI (H/F) Vos missions principales: - Accueillir et analyser les besoins des clients - Présenter des offres adaptées et conclure les ventes - Rédiger les documents liés à la vente : bons de commande, fiches de reprise, financements, ordres de réparation, commandes d'accessoires, etc. - Assurer le suivi après-vente et fidéliser la clientèle - Prospecter par téléphone pour développer le portefeuille clients - Gérer les litiges avec professionnalisme Profil recherché - Première expérience réussie dans la vente, idéalement dans l'automobile ou les véhicules de loisirs - Dynamique, autonome, avec un excellent sens du relationnel et de la négociation - À l'aise avec les outils informatiques et capable de s'adapter rapidement - Sens du service client et esprit d'équipe Avantages - CDI à temps plein, travail en présentiel - Travail en journée, y compris certains week-ends - Mutuelle prise en charge à 100 % par l'employeur - Comité social et économique (CSE) actif - Prime de participation aux bénéfices Ce poste vous intéresse ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
RESPONSABILITÉS : Notre micro-crèche l'orangerie située à Thouarcé (49) est à la recherche d'un Auxiliaire de Puériculture H/F en CDI 80%. En contact avec l'équipe pluridisciplinaire et dans le respect du projet de la structure, vous : · Répondez aux besoins fondamentaux de l'enfant dans le cadre de sa prise en charge quotidienne (soins, prise des repas, temps de repos et jeux...), · Observez et êtes attentif en permanence à l'état général de l'enfant, son comportement, état de santé et relation aux autres. Vous articulez vos actions en fonction de vos observations et de l'activité de la structure, · Participez à l'éveil physique, psychologique et affectif de l'enfant en accompagnant le jeu et en mettant en place des activités tel que définies par le projet pédagogique, · Accueillez la famille, échangez sur le suivi de l'enfant et expliquez la prise en charge quotidienne dans le lieu d'accueil, · Contribuez au travail d'équipe par votre participation à la vie de la structure et les échanges de savoir-faire au sein du service. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Auxiliaire de Puériculture. Vous faites preuve de rigueur, de dynamisme et d' autonomie dans votre travail. Vous aimez travailler en équipe et vous êtes passionné(e) par le développement de l'enfant. Les débutants sont acceptés. Autres informations · CDI 80% à pourvoir à partir du 30/06/2025, · Temps de travail : 6h par jour sur 5 jours, · Lieu de travail : Thouarcé (49), · Rémunération : selon convention collective FEHAP - reprise d'ancienneté métier de la petite enfance - octroi de la prime Ségur sur base de 238€ brut par temps plein. Pourquoi choisir de travailler chez VYV 3 Pays de la Loire ? · Titres-restaurant : 1 par jour travaillé (valeur journalière de 9€, avec 60% de prise en charge par l'employeur), · Mutuelle attractive : reste à charge de 27€, · Prime d'intéressement : versée selon les conditions de l'accord, · Journées pédagogiques : 3 par an au sein de l'ensemble des établissements d'accueil de jeunes enfants, · Transport : prise en charge d'abonnement à hauteur de 75%, · Prime mobilité douce : 350€ annuel (vélo/trottinette), · Avantages CSE : chèques vacances et cadeaux, réductions prestations..., · Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions...).
La micro-crèche "L'Orangerie" de 10 places a ouvert ses portes en septembre 2013 dans un bâtiment dédié et spécifiquement aménagé pour les enfants de moins de 4 ans. Une équipe pluridisciplinaire de professionnels de la petite enfance y est présente et se compose : d'une référente technique éducatrice de jeunes enfants, d'auxiliaires de puériculture, d'Accompagnants Éducatifs Petite Enfance.
"""Vous voulez vous former et travailler dans la vigne ou dans un chai (élaboration des vins) pour devenir ouvrier viticole qualifié H/F ?/r/n/r/nMISSIONS :/r/nVous réaliserez les principaux travaux dans les vignes (taille, travaux en vert,...) et en chai (vendanges, vinifications, conditionnement)./r/nConduite de tracteur./r/n/r/nPROFIL ATTENDU :/r/nPersonne motivée, dynamique, Personne en reconversion/r/nAvec expérience (saisonnier, conduite d'engins,...) ou sans expérience./r/n/r/nCONDITIONS PROPOSEES :/r/nCDD 12 mois (sous statut apprenti ou contrat de professionnalisation) : 35 h/sem/r/nVotre formation en alternance se fera entre la MFR de Chalonnes sur Loire et l'entreprise./r/nFormation diplômante (Bac pro CGEVV) pour devenir salarié qualifié./r/nPossibilité d'embauche (CDD ou CDI) à la fin de la formation/r/nPossibilité de réaliser un essai en tant que saisonnier entre mai et juillet 2025"""
"""Domaine viticole en Anjou (80ha, HVE) recherche plusieurs saisonniers (H/F) pour l'attachage des baguettes (dès maintenant) puis l'ébourgeonnage et le palissage (mai/juin/juillet)./r/n/r/nVous êtes intéressé-e par le poste, contactez moi vite!!/r/n/r/nLocalisation : 20km au sud d'Angers (Faye d'Anjou), facile d'accès"""
"""Domaine viticole situé à Champ Sur Layon recherche 5 saisonniers H/F./r/n/r/nMISSIONS :/r/nVous effectuez épamprage, ébourgeonnage et palissage de la vigne selon les consignes de l'entreprise./r/n/r/nCONDITIONS :/r/nContrat saisonnier de 4 semaines, temps plein"""
"""Vignoble Familial situé dans les côteaux du Layon, nous recherchons pour la saison une dizaine de saisonniers H/F pour compléter notre équipe./r/n/r/nMissions: Travaux saisonniers ébourgeonnages et palissage./r/n/r/nPossibilité de logement sur demande la semaine, réfectoire et sanitaire douche sur place."""
"""Domaine familial de 43 HA situé à Martigne Briand recherche pour la saison des ébourgeonnages et palissages de la vigne son équipe de saisonniers H/F./r/n/r/nConditions proposées:/r/n- Contrat du 15 Mai au 15 juin (approximativement)./r/n- Rémunération attractive supérieure au SMIC./r/n- Mise à disposition d'une salle pour déjeuner le midi./r/n- 35 heures par semaine."""
"""Recherche saisonniers H/F pour la période des travaux en vert./r/n/r/nVous serez en équipe dans un domaine familiale./r/n/r/nLes travaux effectués seront l'ébourgeonnage, l'épamprage, le palissage./r/n/r/nUne expérience précédente dans le monde viticole serait un plus. /r/n/r/nLa date de démarrage des travaux aura lieu début mai en fonction de l'avancement de la végétation."""
"""Vous voulez vous former et travailler dans la vigne ou dans un chai (élaboration des vins) pour devenir ouvrier viticole qualifié H/F ?/r/n/r/nMISSIONS :/r/nVous réaliserez les principaux travaux dans les vignes (taille, travaux en vert,…..) et en chai (vendanges, vinifications, conditionnement)./r/nConduite de tracteur./r/n/r/nPROFIL ATTENDU :/r/nPersonne motivée, dynamique, Personne en reconversion/r/nAvec expérience (saisonnier, conduite d’engins,…….) ou sans expérience./r/n/r/nCONDITIONS PROPOSEES :/r/nCDD 12 mois (sous statut apprenti ou contrat de professionnalisation) : 35 h/sem/r/nVotre formation en alternance se fera entre la MFR de Chalonnes sur Loire et l’entreprise./r/nFormation diplômante (Bac pro CGEVV) pour devenir salarié qualifié./r/nPossibilité d’embauche (CDD ou CDI) à la fin de la formation/r/nPossibilité de réaliser un essai en tant que saisonnier entre mai et juillet 2025"""
"""Mission : Ébourgeonnage et palissage en viticulture/r/n/r/nLe Groupement d'Employeurs SAFRAN regroupe plus de 70 entreprises ayant des besoins complémentaires. L'enchainement des missions peut aboutir à une période d'emploi longue. /r/n/r/nVous aurez pour mission l'ébourgeonnage et le palissage de la vigne./r/n/r/nMission simple sans exigence particulière ou expérience nécessaire. Travail en extérieur au sein d'équipe à taille humaine./r/n35 heures par semaine, horaires de journée (début entre 8:00 et 8:30 et fin entre 16:30 et 17:00 avec une heure de pause déjeuner.) 6 à 8 semaines de mission réparties chez plusieurs adhérents./r/n/r/nPoste ouvert à tous types de profils. Des contraintes particulières ? Contactez-nous, nous pouvons nous-y adapter !/r/n/r/nPlusieurs postes disponibles./r/n/r/nVous souhaitez découvrir nos autres offres disponibles ? Rendez-vous sur ge-safran.fr/r/n/r/nDiffusion de l'annonce: 05/03/2025/r/nPrise de poste: Mai 2025/r/nDurée de la mission: 6 à 8 semaines"""
Vous êtes passionné(e) par le développement commercial et possédez une expertise technique en électricité industrielle ? Vous aimez relevez des défis et établir des relations de confiance avec vos clients ? Nous avons une opportunité pour vous ! ACTEMIUM PAYS DE LOIRE AUTOMATION, entreprise du groupe VINCI Energies, est spécialisée dans l'automatisme industriel, avec des projets dans des secteurs aussi variés que l'agroalimentaire, l'automobile, la transitique, l'emballage, le froid industriel ou le traitement de surface. Située en région Angevine, notre équipe d'une cinquantaine de collaborateurs est en pleine croissance. Nous vous proposons d'intégrer une entreprise dynamique qui met l'humain et la qualité au centre de ses priorités. ACTEMIUM PAYS DE LOIRE AUTOMATION, recherche son futur Responsable d'Affaires Electricité Industrielle (F/H) en CDI. Rattaché(e) directement au chef d'entreprise, vous jouerez un rôle central dans le développement technique et commercial de nos projets. Vos principales missions : Développement commercial : Vous aurez la charge d'animer et de renforcer les relations avec nos clients, en identifiant de nouvelles opportunités d'affaires. Chiffrage et choix techniques : Vous pilotez les études de chiffrage des projets en définissant les solutions techniques les plus adaptées. Suivi des projets : Vous assurez la gestion complète des études et du suivi des affaires, en garantissant la qualité et le respect des délais. Pilotage des chantiers : Vous préparez et suivez techniquement et logistiquement les chantiers. Respect des normes et QSE : Vous veillez à la conformité des projets avec les normes en vigueur et à l'application de notre politique Qualité, Sécurité et Environnement. Le profil que nous recherchons : Formation : Bac+3 à Bac+5 en génie électrique, électricité industrielle ou automatisme. Expérience : Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans un poste similaire, de préférence dans un environnement industriel. Compétences techniques : Vous maîtrisez l'électricité process et le contrôle commande. Qualités personnelles : Vous êtes un(e) leader, rigoureux(se), organisé(e) et force de proposition. Vous aimez relever des défis et avez un excellent relationnel pour travailler en équipe et avec nos clients. Pourquoi rejoindre ACTEMIUM PAYS DE LOIRE AUTOMATION ? Qualité de vie : Poste en statut Cadre (forfait jour) et un environnement de travail qui met l'accent sur la sécurité et le bien-être. Cadre de travail moderne : en 2025 nous avons intégré un bâtiment neuf, offrant des espaces modernes et des lieux de détente pour vos pauses. Une équipe conviviale et dynamique où la bonne ambiance règne. Des avantages attractifs : Vous bénéficierez d'une prime d'intéressement, d'un plan d'épargne groupe avec abondement patronal, des avantages liés au groupe VINCI et d'un Comité d'Entreprise dynamique. Nous valorisons la diversité et accueillons les candidatures des personnes en situation de handicap. Prêt(e) à relever ce défi ? Si ce poste vous donne envie et que vous souhaitez contribuer au développement d'une entreprise en pleine croissance, envoyez nous dès maintenant votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse suivante : Nous avons hâte de découvrir votre profil et de vous rencontrer !
Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses plus 2 000 entreprises sont au coeur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de l...
Rejoignez ACTEMIUM PAYS DE LOIRE AUTOMATION en tant que Monteur / Câbleur en atelier ! Vous aimez travailler dans un environnement technique et convivial ? Vous avez un esprit rigoureux et pratique ? Ce poste est fait pour vous ! ACTEMIUM PAYS DE LOIRE AUTOMATION, entreprise du groupe VINCI Energies, est spécialisée dans l'automatisme industrielle, avec des projets dans des secteurs aussi variés que l'agroalimentaire, l'automobile, la transitique, l'emballage, le froid industriel ou le traitement de surface. Située dans la région Angevine, notre équipe d'une cinquantaine de collaborateurs est en pleine croissance. Nous vous proposons d'intégrer une entreprise dynamique qui met l'humain et la qualité au centre de ses priorités. Sous la responsabilité du responsable d'atelier, vous serez chargé(e) de : - Assembler les éléments et implanter l'appareillage, - Câbler les armoires, coffrets et boites électriques dans le respect des normes électriques en vigueur, - Assembler les sous-ensembles mécaniques, électriques et pneumatiques, - Contrôler le câblage réalisé lors de la mise sous tension, - Procéder aux actions correctives le cas échéant, - Préparer les équipements : démontage, décâblage, protection et participe au chargement. En fonction des besoins, vous pourriez également être amené(e) à intervenir directement chez nos clients pour installer des équipements. Le profil que nous recherchons : Formation : Bac à Bac+2 en électrotechnique, génie électrique ou une expérience significative sur un poste similaire. Qualités personnelles : Vous êtes rigoureux(se), méthodique et aimez travailler en équipe. Vous êtes aussi à l'aise pour communiquer et vous adapter aux situations. Une première expérience dans un poste similaire est un plus, mais surtout, nous recherchons quelqu'un de motivé et prêt à s'investir avec nous ! Pourquoi rejoindre ACTEMIUM PAYS DE LOIRE AUTOMATION ? Un environnement de travail sécurisé et agréable : la sécurité de nos collaborateurs est notre priorité. Un équilibre vie pro/vie perso grâce à notre semaine de travail de 4,5 jours. Cadre de travail moderne : en 2025 nous avons intégré un bâtiment neuf, offrant des espaces modernes et des lieux de détente pour vos pauses. Une équipe conviviale et dynamique où la bonne ambiance règne. Des avantages attractifs : Vous bénéficierez d'une prime d'intéressement, d'un plan d'épargne groupe avec abondement patronal, des avantages liés au groupe VINCI et d'un Comité d'Entreprise dynamique. Nous valorisons la diversité et accueillons les candidatures des personnes en situation de handicap. Prêt(e) à relever ce défi ? Si ce poste vous donne envie et que vous souhaitez contribuer au développement d'une entreprise en pleine croissance, envoyez nous dès maintenant votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse suivante : Nous avons hâte de découvrir votre profil et de vous rencontrer !
POSTE : Technicien SAV Frigoriste H/F DESCRIPTION : Dans le cadre d'une mission de recrutement pour un poste de Technicien SAV Frigoriste H/F, l'entreprise recherche un professionnel compétent et motivé pour rejoindre ses équipes techniques. Ce poste à durée indéterminée est une belle opportunité pour un technicien passionné par le domaine du froid et de la climatisation, souhaitant s'investir pleinement dans une structure dynamique. Les missions principales incluront la maintenance préventive et curative des équipements, le diagnostic de pannes, et l'exécution des réparations nécessaires afin d assurer le bon fonctionnement des installations chez les clients. une connaissance des normes de sécurité et de réglementation en vigueur relative aux fluides frigorigènes est indispensable. Le profil recherché devra démontrer une excellente capacité d'analyse et de résolution de problèmes. Un esprit méthodique et une approche rigoureuse face aux défis techniques sont des qualités primordiales pour réussir dans ce rôle. De plus, le candidat devra faire preuve d'une bonne communication afin d'interagir efficacement avec les clients, de comprendre leurs besoins et de leur fournir des explications claires sur les interventions réalisées. La maîtrise des outils informatiques liés à la gestion des interventions et à la rédaction de rapports techniques est souhaitée. Un permis de conduire B valide est également requis, car des déplacements sur site feront partie intégrante des activités quotidiennes. Une formation complémentaire en tant que frigoriste ou une certification spécifique constituera un atout supplémentaire. Ce poste offre l'opportunité de rejoindre une structure dynamique, où les initiatives sont valorisées et où le développement professionnel est encouragé. Les candidats motivés désirant évoluer dans un environnement en constante évolution sont particulièrement encouragés à postuler. LES CONDITIONS : Poste à pourvoir en CDI. Prise de poste dès que possible. Société basée à Notre Dame d Allençon Contrat 39h (35h + 4h à 125%). Astreinte 1 fois/mois du vendredi au vendredi - 220/semaine + heures d intervention rémunérées Les petits + : Véhicule utilitaire de service (permis B est indispensable) Téléphone portable Tablette Chèques Cadeaux à Noël Panier repas et frais de nettoyage (14/jour) Mutuelle d'entreprise et avantages CSE PROFIL : Nous recherchons un Technicien SAV Frigoriste H/F passionné et qualifié, avec une expertise solide dans le domaine du froid industriel, en particulier au sein du secteur de la boulangerie-pâtisserie. Le candidat idéal doit posséder un minimum de 3 ans d'expérience dans des fonctions similaires, démontrant une connaissance approfondie des équipements de réfrigération et des systèmes de climatisation utilisés dans ce secteur spécifique. Les compétences techniques requises incluent, mais ne se limitent pas à, la maintenance préventive et corrective des installations frigorifiques, le dépannage de pannes complexes, ainsi qu'une bonne maîtrise des normes de sécurité et de réglementation en vigueur. Une expertise dans la gestion des températures critiques pour garantir la qualité des produits de boulangerie-pâtisserie est primordiale, tout comme la capacité à diagnostiquer rapidement les problèmes et à proposer des solutions efficaces. Le profil recherché doit également faire preuve d'un excellent sens du relationnel. Le Technicien SAV doit être capable d'interagir avec les clients de manière professionnelle, établir une confiance mutuelle et assurer un service après-vente de qualité. L'aptitude à travailler dans un environnement dynamique et à respecter des délais serrés est indispensable. Les qualités personnelles telles que la rigueur, l'autonomie et le sens des responsabilités sont essentielles. La capacité à s'intégrer dans une équipe tout en étant efficace de façon autonome sera également un atout majeur. La maîtrise des outils informatiques pour le suivi des interventions et la rédaction de rapports techniques est un plus. Enfin, la mobilité est un élément clé du poste, car le Technicien sera amené à se déplacer fréquemment chez les clients pour effectuer des interventions. Une formation continue et une envie d'évoluer dans ce secteur en constante évolution sont vivement appréciées. Les candidatures de personnes ayant des qualifications spécifiques dans le domaine de la boulangerie-pâtisserie seront particulièrement considérées. Ref : q1p5vecjmo
Située à Terranjou, notre client est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'installation, de la maintenance et de la réparation de systèmes frigorifiques. Depuis plusieurs années, cette société s'est forgée une solide réputation en offrant des services de qualité à ses clients, tant dans le secteur résidentiel que commercial. Leur expertise couvre un large éventail de solutions, allant des simples installations de climatiseurs aux systèmes de réfrigération industri...
On a pensé à Assurancetourix pour te chanter tes missions, mais pour le bien de nos oreilles, on préfère te les écrire : * Réceptionner la matières premières bruts * Pré découper le bois selon les plans établis * Assembler les pièces de bois avec l'utilisation de l'outillage électroportatif adapté, dans le respect des règles de sécurité * Réaliser les reprises en cas d'imperfections des pièces de bois * Conditionnement des ouvrages réalisés Respect, engagement, dialogue, transparence et honnêteté sont les clefs d'une mission réussie, par Toutatis ! Ce poste est à pourvoir pour 18 mois de mission intérim, en horaire de journée. Le vendredi après-midi est non travaillé. La rémunération de ce poste est comprise entre le smic en vigueur et selon la grille conventionnelle de l'entreprise et votre expérience. On y ajoute 10% d'indemnités de congés payés, 10% d'indemnités de fin de mission et des services adaptés à ton statut d'intérimaire : droits d'acomptes réguliers, accès au logement, à la mobilité, à une mutuelle... C'est un peu beaucoup trop calme par ici... Choisir de rejoindre Atrihom c'est aussi : * Une équipe d'Atrihomiens bien dans ses baskets et qui aime ce qu'elle fait au quotidien, grâce à toi et pour toi * Des moments de convivialités, des petits cadeaux pour se faire plaisir * Un accompagnement au quotidien sur tes projets, un accès à la formation, des EPI haut de gamme à partir de 6 mois d'ancienneté pour toujours plus de super pouvoirs * Un programme de parrainage illimité pour agrandir notre village * Un Compte Epargne Temps (seulement si tu le souhaites bien sûr) avec un taux de rémunération à 8% pour te constituer une épargne sympa Faisons un tour d'horizon des ingrédients à faire bouillir dans la marmite pour réussir ta mission : * Une formation charpentier(e), bardeur(se), menuisier(e) ou même excellent(e) bricoleur(se) et vous savez utiliser de l'outillage * Aimer l'assemblage, la lecture de plans, le vissage, le perçage, la polissage * Être amoureux(se) de bois et appréciez travailler dans un atelier * Être partant(e) pour s'engagez dans une mission à long terme Tu touilles le tout et ça devrait bien se passer ! 24 à 48h après avoir reçu ta candidature, Jessica, Anne et Emma reviennent vers toi pour faire connaissance (parcours de vie, expériences, recettes d'hydromel... On s'égare...?). Et après, c'est à nous de jouer pour te trouver sandales à ton pied. Mais avant ça, clique et postule, il y a de la place pour tout le monde dans notre Atrihomsphère !
Notre agence METIER INTERIM et CDI d'Angers recherche pour l'un de ses clients, un Technicien frigoriste (H/F) Vos missions consisteront à : -Mise en place des réseaux frigorifiques et électriques - Pose et raccordement des unités de production - Pose et raccordement des terminaux - La mise en service de l'installation frigorifique et ou de climatisation - La traçabilité de vos actions - Respect des procédures et des plans fournis - Echange avec les différents corps d'état du chantier - Echange avec le Responsable de Chantier ou le Chargé d'Affaires et le Responsable Production - Respect des règles d'hygiène et de sécurité Vous interviendrez dans les domaines d'activité en tertiaire , industrie, et chantiers de moyenne à grande importance. Un véhicule de service peut être fourni selon les missions. Si cette offre correspond à votre profil, merci de postuler sur angers[a]metierinterim.com - Rigoureux - Organisé - Respect des plans et des consignes - Relationnel /Esprit d'équipe Nous recherchons un candidat ayant des compétences en électricité/électrotechnique, mise en service et maintenance de matériel. Une première expérience en tant que frigoriste serait un plus. Vous êtes autonome et souhaitez évoluer dans une entreprise en pleine évolution
Notre agence METIER INTERIM et CDI d'Angers recherche pour l'un de ses clients, un frigoriste climaticien (H/F) Vos missions consisteront à : -Mise en place des réseaux frigorifiques et électrique - Pose et raccordement des unités de production - Pose et raccordement des terminaux - La mise en service de l'installation frigorifique et ou de climatisation - La traçabilité de vos actions - Respect des procédures et des plans fournis - Demande hebdomadaire de matériel - Echange avec les différents corps d'état du chantier - Echange avec le Responsable de Chantier ou le Chargé d'Affaires et le Responsable Production - Respect des règles d'hygiène et de sécurité Vous interviendrez dans les domaines d'activité en tertiaire , industrie, et chantiers de moyenne à grande importance. Si cette offre correspond à votre profil, merci de postuler sur angers[a]metierinterim.com - Rigoureux - Organisé - Respect des plans - Respect des consignes - Esprit d'équipe
Votre mission, si vous l'acceptez : * Assemblage de pièces usinées en fonction d'un plan en tenant les délais fixés * Identifier les différents éléments de montage * Contrôlé qualité du produit fini * Emballage et préparation pour expédition Respect, engagement, dialogue, transparence et honnêteté sont les clefs d'une mission réussie. Ce poste est à pourvoir pour 4 mois de mission intérim, en horaire de journée. La rémunération de ce poste est comprise entre le SMIC en vigueur et 14EUR/h bruts. On y ajoute 10% d'indemnités de congés payés, 10% d'indemnités de fin de mission et des services adaptés à votre statut d'intérimaire : droits d'acomptes réguliers, accès au logement, à la mobilité, à une mutuelle... Choisir de rejoindre Atrihom c'est aussi : * Des échanges conviviaux avec une équipe de recruteurs passionnés par leur métier * Un accompagnement quotidien dans vos missions et votre carrière professionnelle * Un accès à la formation, des EPI haut de gamme à partir de 6 mois d'ancienneté * Un Compte Epargne Temps (CET) avec un taux d'intérêt exceptionnel de 8% * Un système de parrainage illimité qui vous permet de gagner 50EUR par filleul * Un programme Ambassadeur pour récompenser nos Atrihomaires engagés et fidèles Voici les ingrédients dont vous aurez besoin pour réussir cette mission : * Vous maitrisez la lecture de plan * Vous savez travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie * Vous êtes à l'aise avec l'outillage et avez déjà une expérience avec le bois Vous pensez que ce job est fait pour vous ? Postulez dès maintenant ! 24 à 48h après avoir reçu votre candidature, Carine et Léa reviendront vers vous pour faire connaissance (parcours de vie, expériences, attentes et objectifs professionnels...) ? Et après, ce sera à nous de jouer !
Vous avez envie de participer activement à la création d'un BE automatisme ? Vous recherchez un quotidien techniquement stimulant qui vous laisse beaucoup d'autonomie ? Alors la suite peut vous intéresser ! Notre client est une PMI de 35 personnes du secteur de la machine spéciale. Il recherche un Automaticien (H/F/X) pour rejoindre son équipe et développer à moyen terme le BE Automatisme au sein de la société. Envie de rejoindre leur structure ? VOS MISSIONS : Vous êtes rattaché(e) au Directeur Technique, et intervenez au sein du service Bureau d'Etudes. Votre poste est très opérationnel dans un premier temps : études, mise en service et mise au point. Votre objectif à moyen terme est de développer un service Automatisme en interne. Voici vos missions : - Réaliser des applications d'automatisme et d'informatique industrielle, - Réaliser l'analyse organique du programme sur la base de l'analyse fonctionnelle qui vous est remise. - Réaliser le programme sur la base de l'analyse fonctionnelle et rédiger les dossiers de test. - Participer aux test FAT et SAT. - Assister le chef de projet ou le responsable d'affaire dans les discussions techniques avec le client. - Communiquer au chef de projet les aléas techniques rencontrés et proposer des solutions correctives. - Concevoir l'architecture matérielle. - Participer à la production des documents du projet. - Mettre en service et assurer la mise au point de l'installation. - Former le personnel à l'utilisation et la maintenance du matériel. Déplacements à prévoir chez les clients 50% du temps en France (quelques jours, parfois la semaine). CE POSTE EST FAIT POUR VOUS SI VOUS : - Souhaitez être l'expert métier de la société : vous serez le seul automaticien de la structure à la prise de poste. - Avez l'ambition de développer un service automatisme en interne et d'évoluer sur le pilotage des affaires. - Aimez la facette opérationnelle de votre métier : ce sera votre quotidien à la prise de poste. VOTRE PROFIL : De formation Bac+2 minimum type DUT GEII ou BTS CIRA, vous justifiez d'au moins 2 années d'expérience en automatisme, idéalement dans le secteur de la machine spéciale. CE QUE PROPOSE L'ENTREPRISE : - Rémunération selon profil 35-45kEUR - Primes été & hiver - Participation & Intéressement - Café gratuit - Evènements conviviaux 2 fois par an QUI SOMMES NOUS ? MYRECRUTEUR est un cabinet de recrutement spécialisé dans les recrutements en CDI pour le secteur industriel. Nos consultants sont experts dans vos métiers sur le Grand Ouest. Nous prenons le temps de comprendre votre projet pour vous proposer des opportunités qui vous correspondent. Si ce poste vous intéresse, vous pouvez m'envoyer votre candidature. Je suis Lisa, et je recrute des profils techniques pour des entreprises du secteur industriel depuis une dizaine d'année. Pour en savoir plus sur moi c'est par ici : www.linkedin.com/in/lisa-lellouch. Je travaille avec Luana, qui pourra également vous contacter. Voici comment ça va se passer coté MYRECRUTEUR : - Un échange téléphonique pour valider ce que vous avez fait et ce que vous voulez faire. - Un entretien en visioconférence pour approfondir vos compétences et l'adéquation de votre projet et celui de notre client. Et puis le déroulement coté client : - Vous rencontrez le Responsable Technique de l'entreprise qui propose le poste et vous découvrez le site et les machines. - Si vous et le client avez envie de travailler ensemble, vous signez un contrat avec lui !
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT D'ANGERS recherche pour son client, un Vendeur VDL en CDI (H/F) Vos missions principales: - Accueillir et analyser les besoins des clients - Présenter des offres adaptées et conclure les ventes - Rédiger les documents liés à la vente : bons de commande, fiches de reprise, financements, ordres de réparation, commandes d'accessoires, etc. - Assurer le suivi après-vente et fidéliser la clientèle - Prospecter par téléphone pour développer le portefeuille clients - Gérer les litiges avec professionnalisme Profil recherché - Première expérience réussie dans la vente, idéalement dans l'automobile ou les véhicules de loisirs - Dynamique, autonome, avec un excellent sens du relationnel et de la négociation - À l'aise avec les outils informatiques et capable de s'adapter rapidement - Sens du service client et esprit d'équipe Avantages - CDI à temps plein, travail en présentiel - Travail en journée, y compris certains week-ends - Mutuelle prise en charge à 100 % par l'employeur - Comité social et économique (CSE) actif - Prime de participation aux bénéfices Ce poste vous intéresse ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
RESPONSABILITÉS : Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur de Thouarcé (49) alors tes missions seront les suivantes : • Organiser tes tournées • Prospecter en direct sur le terrain • Fidéliser (suivis des résultats produits) • Participer aux réunions mensuelles de ton équipe PROFIL RECHERCHÉ : Pour cela, BIO3G te propose : • Moyenne des salaires 2024 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) • Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux...) • Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile • Un véhicule + carte carburant + frais • Une formation continue adaptée à chacun • Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) • Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du comité d'entreprise • Une tablette PC • Une équipe soudée et un management de proximité Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !
Experte depuis 28 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : • 10% de croissance par an, 42 Millions d'euros en 2024 • 450 salariés • 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies...)
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OUVRIER VITICOLE (H/F) START PEOPLE Chemillé (49) recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la viticulture un OUVRIER VITICOLE (H/F) - Gestion de la certification FITO o Suivre mise en œuvre de la certif o Régler l'appareil, / suivre la qualité de la réalisation dans les vignes / traitement à appliquer o Rigueur - Conduite d'un tracteur régulière - Assister les équipes dans l'ensemble des cycles de la vigne: taillage / ébourgeonnage / palissage / vendanges Secteur BELLEVIGNE EN LAYON Horaires : 8h12h 14h 17h30 du lundi au jeudi + 8h 12h30 14h 16h30 le vendredi 35h et même 39h possible PROFIL : Expérience dans le domaine viticole souhaitée Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Rejoignez notre groupement d'employeur ! Plus de 184 salariés interviennent auprès de 814 exploitations en végétal et en élevage, dans un esprit collaboratif et convivial ! Vous êtes expérimenté en agriculture ! Rejoignez notre réseau de professionnels, vous interviendrez sur 1 ou 2 exploitations sur votre territoire ! Vous évoluerez au quotidien au sein de structures familiales aux productions variées (96 ha / 100 bêtes - grandes cultures et bovins viande et bovin lait), sur la commune de FAVERAYE MACHELLES. Les missions du poste: - Traite matin/soir - Soins/observation/surveillance des animaux - Préparation et distribution de l'alimentation (mécanisée ou non) - Contention/Manipulation des animaux - Travaux liées aux grandes cultures (préparation des sols, récolte, épandage..) - Entretien courant de l'exploitation (clôture, nettoyage des bâtiments..) Profil recherché: - Expérimenté en agriculture (traite/alimentation mécanisée/cultures) - Forte autonomie demandée/capacité d'adaptation et d'organisation/Prise d'initiative - Discrétion - Respect des consignes Conditions: - Grille de salaire en fonction de la convention agricole OU à partir du palier 3 - Travail 1 week end sur 4 (majoré le dimanche) - Horaire décalé - Astreinte possible - Temps partiel possible - Un seul employeur, un contrat unique Avantages: - Primes liées à l'organisation du planning - Pack vêtement - Mutuelle/Prévoyance - Carte campagne - Accompagnement à l'intégration (suivi personnalisé, temps conviviaux etc..) - Formations individualisées
A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : TECHNICIEN DE MAINTENANCE JOURNEE (H/F) Start People, filiale du groupe international RECRUIT, recrute pour l'un de ses clients, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F), pour un poste en CDI basé à THOUARCE (49). MISSIONS PRINCIPALES : -Assurer le bon fonctionnement de l'ensemble des outils de production -Localiser, diagnostiquer et remettre en état de marche rapidement une panne ou une dérive -Planifier et organiser les interventions de maintenance -Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative -Participer à l'installation et à la mise en route de nouveau matériel ou à son amélioration -S'assurer du suivi et de la mise à jour de la GMAO -Réaliser les commandes d'approvisionnement des pièces et composants -Former les opérateurs sur les nouvelles installations ou modifications de celles-ci -Collaborer avec l'ensemble des membres du service. PROFIL : De formation dans le domaine de la maintenance vous justifiez d'une première expérience réussie dans l'industrie vous permettant d'être autonome. Vous maitrisez les aspects de la maintenance mécanique, hydraulique, pneumatique, électrique et automatisme. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), vous savez vous adaptez aux priorités et possédez un bon esprit d'équipe et d'entraide. REMUNERATION ET AVANTAGES : Salaire à partir de 28K € négociable selon profils, expériences et compétences. Horaires de journée du lundi au jeudi : 7h50 - 12h15 / 13h - 17h10, vendredi : 7h50 - 12h15. Attribution de 15 RTT. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Dessinateur Projeteur en Electricité Industrielle (H/F) Start People recherche pour son client un Dessinateur projeteur en électricité industrielle (F/H) en CDI. Société spécialisée dans l'automatisme industrielle, avec des projets dans des secteurs aussi variés que l'agroalimentaire, l'automobile, la transitique, l'emballage, le froid industriel ou le traitement de surface. Dans le respect de l'offre commerciale, du cahier des charges défini avec le client et de la réglementation en vigueur, vous prendrez charge tout ou partie des actions suivantes : -Réaliser une pré étude de projets -Participer sur site client aux relevés et réunions techniques, -Réaliser des schémas électriques , -Elaborer la nomenclature de matériels conformément au schéma électrique, -Elaborer des plans d'implantation pour le montage, -Etablir des demandes d'achats, -Suivre des approvisionnements matériels et relancer le service approvisionnement, -Préparer le chantier : impression schéma, contrôle de la bonne présence du matériel, -Présenter le chantier aux Chefs d'équipe, monteurs, -Mettre à jour des schémas électriques après mise en service. Le profil que nous recherchons : Vous êtes issu(e) d'une formation en électrotechnique/Génie électrique. Des connaissances See Electrical, Autocad, Caneco BT, Sistema et/ou sécurité machine constituent un atout à votre candidature. Un équilibre vie pro/vie perso grâce à notre semaine de travail de 4,5 jours. PROFIL : Vous êtes reconnu(e) comme une personne rigoureuse, méthodique, logique et vous possédez des facilités relationnelles. Vous savez vous adapter facilement et avez le sens des responsabilités. Vous aimez travailler dans un environnement technique et convivial ? Vous avez un esprit rigoureux et pratique ? Ce poste est fait pour vous ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Envie de piloter des projets d'équipement techniques complexe au sein d'un Bureau d'Etudes? De pouvoir voire le résultat à l'atelier sur site? Alors la suite peut vous intéresser ! Notre client, groupe de 450 personnes, recherche un Chef de Projet pour intégrer son BE, afin de concevoir des lignes de production pour des clients Internationaux. Envie de rejoindre leur structure ? VOICI VOS MISSIONS : Vous serez rattaché à la Direction Industrielle et sous la responsabilité du Responsable Bureau d'Etudes Mécaniques. Vous serez en charge de : - Assurer le suivi des processus de réalisation des études o Réaliser les réunions de conception, o Piloter les AMDEC, o Assurer la réalisation des Analyses Fonctionnelles, o Assurer l'intégrité des données techniques suite aux modifications réalisées en usine ou sur site client, - Être l'interlocuteur du service Projet o Participer aux réunions Projets, o Suivre le tableau d'activité - Assurer la réalisation du processus de test à la sortie usine o Assurer la définition du besoin en collaboration avec l'équipe Projet, o Assurer le suivi du processus de réalisation des tests - Assurer un support pendant la phase de montage et mise en route VOTRE PROFIL : Vous êtes Ingénieur dans le domaine Mécanique et vous justifiez d'une expérience minimum de 3 ans dans l'industrie et la gestion de projets en Bureau d'études ; Vous avez de très bonnes compétences mécaniques, des méthodes de conception, thermique et thermodynamique, de la résistance des matériaux, des normes et réglementation machines, dans la gestion de projets ; Vous maîtrisez les logiciels Solidworks et le Pack Office ; Les clients étant internationaux, vous êtes capable de parler et d'écrire en Anglais. CE QUE PROPOSE L'ENTREPRISE - Rémunération selon profil 45-50kEUR - Accord de télétravail - RTT & Tickets Restaurants QUI SOMMES NOUS ? MYRECRUTEUR est un cabinet de recrutement spécialisé dans les recrutements en CDI pour le secteur industriel. Nos consultants sont experts dans vos métiers sur le Grand Ouest. Nous prenons le temps de comprendre votre projet pour vous proposer des opportunités qui vous correspondent. Si ce poste vous intéresse, vous pouvez m'envoyer votre candidature. Je suis Lisa, et je recrute des profils techniques pour des entreprises du secteur industriel depuis une dizaine d'année. Pour en savoir plus sur moi c'est par ici : www.linkedin.com/in/lisa-thebaud. Voici comment ça va se passer coté MYRECRUTEUR: - Un échange téléphonique pour valider ce que vous avez fait et ce que vous voulez faire. - Un entretien en visioconférence pour approfondir vos compétences et l'adéquation de votre projet et celui de notre client. Et puis le déroulement coté client : - Vous rencontrez la Responsable Recrutement. - Vous rencontrez la DRH et le Responsable BE. - Si vous et le client avez envie de travailler ensemble, vous signez un contrat avec lui !
Description du poste : Gaec de 2 associés recherche recherche un agent d'élevage en bovin lait pour les seconder, sur leur ferme située à Favraye Machelles. L'entreprise: 120 vaches laitières - 1 200 000 litres de lait - 2 robots de traite - 25/30 vêlages en limousines - 240 hectares de SAU. Vos missions: 2 robots de traite Alimentation des animaux Conduite d'engins d'élevage Soins et surveillances Entretiens des batiments,... 90% du poste sera sur l'élevage. Profil recherché: Vous avez une expérience significative en bovin lait et appréciez les animaux.
En tant que Référent Culture Filières H/F, vous jouez un rôle stratégique dans le développement de productions agricoles contractualisées et innovantes. Vous accompagnez nos producteurs et technico-commerciaux pour optimiser les itinéraires techniques, tout en participant à la création de nouvelles filières. Concrètement, vous serez amené(e) à : - Coordonner et suivre les programmes de production. - Conseiller les technico-commerciaux et producteurs sur les meilleures pratiques. - Organiser et superviser les récoltes. - Promouvoir des méthodes de production durables et innovantes. - Travailler sur le développement de nouvelles filières - Participer à la rédaction des cahiers des charges de production - Réaliser des audits internes et assurer un reporting régulier - Garantir le respect des normes en matière de sécurité, qualité et environnement
[60944] Centre Hospitalier Layon Aubance (30 minutes d'Angers) - Espace recrutement Le Centre Hospitalier Layon Aubance et plus précisément le service SMR recherche un aide soignant H/F pour un remplacement de congé maternité, à compter d'aujourd'hui à 100%, horaires variables, travail 1 week-end sur 2. Rémunération : selon la grille FPH, minimum 2540€ brut. Avantage : CGOS En cohérence avec le Projet d'établissement et les orientations stratégiques du Centre Hospitalier Layon Aubance, l'aide-soignant(e) (arrêté du 10 juin 2021) : - Dispense, en collaboration avec l'infirmier(e), des soins de prévention, de maintien et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne ; - Accompagne le patient dans l'accomplissement des actes de la vie courante ; - Evalue l'état clinique et met en oeuvre les soins adaptés en collaboration ; - Information et accompagnement des aidants et apprenants ; - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et des matériels. Description du profil recherché: Compétences relationnelles et comportementales - Respect de la dignité, l'intimité et de l'autonomie de la personne accueillie - Disponibilité, discrétion et déontologie - Empathie et écoute active - Qualités relationnelles Connaissances - Bonne connaissance de l'hygiène - Connaissance des recommandations et bonnes pratiques - Notions des pathologies de la personne âgée : confusion mentale, désorientation, pathologies neurodégénératives liées au vieillissement, . - Maîtrise des pratiques de soins, de stérilisation, et des premiers secours. - Connaissance des droits des malades et de la charte des droits et libertés de la personne accueillie Compétences techniques - Capacité à organiser les étapes de la toilette dans le respect de l'hygiène et du temps imparti en fonction de l'organisation - Capacité à apprécier les capacités d'une personne, dans la logique de la grille AGGIR - Capacité à accompagner une personne âgée dans la réalisation de ses activités quotidiennes - Capacité à développer une relation d'aide et de confiance avec les résidents et leur entourage - Capacité à effectuer les soins de confort d'une personne en fin de vie - Repérer un résultat, une situation anormale et alerter la personne concernée si besoin Capacité à sélectionner et transcrire les informations pertinentes - Capacité à prendre des constantes (température, pouls, poids, .) et évaluer un état de santé - Capacité à repérer les signaux de douleur, les postures antalgiques - Capacité à mettre en oeuvre les surveillances adaptées au contexte clinique - Capacité à donner les médicaments et veiller à leur bonne absorption - Capacité à organiser son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Capacité à utiliser les techniques de gestes et postures de manutention - Capacité à utiliser un logiciel métier Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour
[60947] Centre Hospitalier Layon Aubance (30 minutes d'Angers) - Espace recrutement Le Centre Hospitalier Layon Aubance recherche un ou une aide soignant sur le site de MARTIGNE BRIAND en EHPAD. En cohérence avec le Projet d'établissement et les orientations stratégiques du Centre Hospitalier Layon Aubance, l'aide-soignant(e) (arrêté du 10 juin 2021) : - Dispense, en collaboration avec l'infirmier(e), des soins de prévention, de maintien et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne ; - Est le référent du Projet d'Accompagnement Individualisé de plusieurs résidents, et assure le lien avec les proches de la personne accueillie ; - Accompagne le résident dans l'accomplissement des actes de la vie courante ; - Evalue l'état clinique et met en oeuvre les soins adaptés en collaboration ; - Information et accompagnement des aidants et apprenants ; - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et des matériels. Description du profil recherché: Compétences relationnelles et comportementales - Respect de la dignité, l'intimité et de l'autonomie de la personne accueillie - Disponibilité, discrétion et déontologie - Empathie et écoute active - Qualités relationnelles Connaissances - Bonne connaissance de l'hygiène - Connaissance des recommandations et bonnes pratiques - Notions des pathologies de la personne âgée : confusion mentale, désorientation, pathologies neurodégénératives liées au vieillissement, . - Maîtrise des pratiques de soins, de stérilisation, et des premiers secours. - Connaissance des droits des malades et de la charte des droits et libertés de la personne accueillie Compétences techniques - Capacité à organiser les étapes de la toilette dans le respect de l'hygiène et du temps imparti en fonction de l'organisation - Capacité à apprécier les capacités d'une personne, dans la logique de la grille AGGIR - Capacité à accompagner une personne âgée dans la réalisation de ses activités quotidiennes - Capacité à développer une relation d'aide et de confiance avec les résidents et leur entourage - Capacité à effectuer les soins de confort d'une personne en fin de vie - Repérer un résultat, une situation anormale et alerter la personne concernée si besoin Capacité à sélectionner et transcrire les informations pertinentes - Capacité à prendre des constantes (température, pouls, poids, .) et évaluer un état de santé - Capacité à repérer les signaux de douleur, les postures antalgiques - Capacité à mettre en oeuvre les surveillances adaptées au contexte clinique - Capacité à donner les médicaments et veiller à leur bonne absorption - Capacité à organiser son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Capacité à utiliser les techniques de gestes et postures de manutention - Capacité à utiliser un logiciel métier Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour
[60945] Centre Hospitalier Layon Aubance (30 minutes d'Angers) - Espace recrutement Le Centre Hospitalier Layon Aubance recherche un ou une aide soignant à temps complet de jour, 1 week-end sur 2 travaillé pour le site de BRISSAC-QUINCE dès que possible pour rejoindre ces équipes. Missions : - Accompagnement et prise en charge des personnes accueillies, dans le respect de la bientraitance - Prodiguer des soins d'hygiène en tenant compte de l'autonomie et du projet de vie de la personne âgée - Favoriser la mobilité de la personne, par une manutention adaptée et veiller au confort et à la sécurité de son installation - Participer à l'entretien de l'environnement direct et indirect du résident, selon les procédures établies en respectant strictement les règles d'hygiène et de sécurité - Faciliter l'alimentation plaisir de la personne âgée en fonction de ses goûts et de ses besoins - Contribuer à l'évaluation et à la prise en charge clinique des personnes âgées Vous participez et contribuez au bien-être du résident dans la réalisation des actes de la vie quotidienne. Titulaire du diplôme d'Aide-Soignant, vous avez une réelle envie de vous investir auprès des résidents. Description du profil recherché: Compétences relationnelles et comportementales - Respect de la dignité, l'intimité et de l'autonomie de la personne accueillie - Disponibilité, discrétion et déontologie - Empathie et écoute active - Qualités relationnelles Connaissances - Bonne connaissance de l'hygiène - Connaissance des recommandations et bonnes pratiques - Notions des pathologies de la personne âgée : confusion mentale, désorientation, pathologies neurodégénératives liées au vieillissement, . - Maîtrise des pratiques de soins, de stérilisation, et des premiers secours. - Connaissance des droits des malades et de la charte des droits et libertés de la personne accueillie Compétences techniques - Capacité à organiser les étapes de la toilette dans le respect de l'hygiène et du temps imparti en fonction de l'organisation - Capacité à apprécier les capacités d'une personne, dans la logique de la grille AGGIR - Capacité à accompagner une personne âgée dans la réalisation de ses activités quotidiennes - Capacité à développer une relation d'aide et de confiance avec les résidents et leur entourage - Capacité à effectuer les soins de confort d'une personne en fin de vie - Repérer un résultat, une situation anormale et alerter la personne concernée si besoin Capacité à sélectionner et transcrire les informations pertinentes - Capacité à prendre des constantes (température, pouls, poids, .) et évaluer un état de santé - Capacité à repérer les signaux de douleur, les postures antalgiques - Capacité à mettre en oeuvre les surveillances adaptées au contexte clinique - Capacité à donner les médicaments et veiller à leur bonne absorption - Capacité à organiser son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Capacité à utiliser les techniques de gestes et postures de manutention - Capacité à utiliser un logiciel métier Période de la journée : Jour
[60949] Centre Hospitalier Layon Aubance (30 minutes d'Angers) - Espace recrutement Le Centre Hospitalier Layon Aubance recherche un ou une aide soignant à temps complet de jour, 1 week-end sur 2 travaillé pour le site de THOUARCE dès que possible pour rejoindre ces équipes. Missions : - Accompagnement et prise en charge des personnes accueillies, dans le respect de la bientraitance - Prodiguer des soins d'hygiène en tenant compte de l'autonomie et du projet de vie de la personne âgée - Favoriser la mobilité de la personne, par une manutention adaptée et veiller au confort et à la sécurité de son installation - Participer à l'entretien de l'environnement direct et indirect du résident, selon les procédures établies en respectant strictement les règles d'hygiène et de sécurité - Faciliter l'alimentation plaisir de la personne âgée en fonction de ses goûts et de ses besoins - Contribuer à l'évaluation et à la prise en charge clinique des personnes âgées Vous participez et contribuez au bien-être du résident dans la réalisation des actes de la vie quotidienne. Titulaire du diplôme d'Aide-Soignant, vous avez une réelle envie de vous investir auprès des résidents. Description du profil recherché: Compétences relationnelles et comportementales - Respect de la dignité, l'intimité et de l'autonomie de la personne accueillie - Disponibilité, discrétion et déontologie - Empathie et écoute active - Qualités relationnelles Connaissances - Bonne connaissance de l'hygiène - Connaissance des recommandations et bonnes pratiques - Notions des pathologies de la personne âgée : confusion mentale, désorientation, pathologies neurodégénératives liées au vieillissement, . - Maîtrise des pratiques de soins, de stérilisation, et des premiers secours. - Connaissance des droits des malades et de la charte des droits et libertés de la personne accueillie Compétences techniques - Capacité à organiser les étapes de la toilette dans le respect de l'hygiène et du temps imparti en fonction de l'organisation - Capacité à apprécier les capacités d'une personne, dans la logique de la grille AGGIR - Capacité à accompagner une personne âgée dans la réalisation de ses activités quotidiennes - Capacité à développer une relation d'aide et de confiance avec les résidents et leur entourage - Capacité à effectuer les soins de confort d'une personne en fin de vie - Repérer un résultat, une situation anormale et alerter la personne concernée si besoin Capacité à sélectionner et transcrire les informations pertinentes - Capacité à prendre des constantes (température, pouls, poids, .) et évaluer un état de santé - Capacité à repérer les signaux de douleur, les postures antalgiques - Capacité à mettre en oeuvre les surveillances adaptées au contexte clinique - Capacité à donner les médicaments et veiller à leur bonne absorption - Capacité à organiser son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Capacité à utiliser les techniques de gestes et postures de manutention - Capacité à utiliser un logiciel métier Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour
Description du poste : Description SLASH Intérim, premier réseau de recruteur indépendant, propose une opportunité passionnante pour les professionnels dans le domaine viticole. Nous recrutons pour l'un de nos partenaires, un Tractoriste viticole - H/F pour un poste en CDI à Terranjou (49380). En tant que Tractoriste viticole chevronné, vous jouerez un rôle crucial en conduisant et en maintenant les tracteurs et autres machines agricoles pour assurer le bon fonctionnement des activités viticoles. Vous collaborerez étroitement avec l'équipe du chai, démontrant une grande polyvalence. Responsabilités : - Conduire des tracteurs et opérer des équipements pour la viticulture. - Assurer l'entretien régulier et les réparations de base des machines. - Collaborer avec le chef d'équipe pour la coordination des tâches au chai et dans les vignes. - Participer activement aux différentes phases de production du vin (vinification, préparation vins, mise en bib). - Respecter les normes de sécurité et environnementales en vigueur. Profil recherché : - Niveau BTS Viticulture-Oenologie ou Bac pro agriculture biologique. - Expérience souhaitée en conduite d'engins agricoles et/ou dans le secteur viticole. - Responsable, autonome et disposant d'un bon esprit d'équipe. - Flexibilité et adaptabilité à diverses tâches associées au secteur viticole. Rémunération proposée : 12 - 13 EUR / Heure, selon l'expérience et les compétences. Si vous êtes passionné par la viticulture et cherchez une carrière stable, envoyez-nous votre CV et rejoignez une équipe dynamique dans un cadre exceptionnel !
Votre mission, si vous l'acceptez : * Sélectionner le bon programme en fonction de l'OF * Chargement et déchargement de la machine * Choix de l'outil et réglage * Lire un plan, comprendre la conception du projet fini * Contrôler la qualité des pièces usinées et signaler ou résoudre d'éventuels problèmes Respect, engagement, dialogue, transparence et honnêteté sont les clefs d'une mission réussie. Ce poste est à pourvoir pour 4 mois de mission intérim, en 2*8. La rémunération de ce poste est comprise entre le SMIC en vigueur et 13EUR/h bruts. On y ajoute 10% d'indemnités de congés payés, 10% d'indemnités de fin de mission et des services adaptés à votre statut d'intérimaire : droits d'acomptes réguliers, accès au logement, à la mobilité, à une mutuelle... Choisir de rejoindre Atrihom c'est aussi : * Des échanges conviviaux avec une équipe de recruteurs passionnés par leur métier * Un accompagnement quotidien dans vos missions et votre carrière professionnelle * Un accès à la formation, des EPI haut de gamme à partir de 6 mois d'ancienneté * Un Compte Epargne Temps (CET) avec un taux d'intérêt exceptionnel de 8% * Un système de parrainage illimité qui vous permet de gagner 50EUR par filleul * Un programme Ambassadeur pour récompenser nos Atrihomaires engagés et fidèles Voici les ingrédients dont vous aurez besoin pour réussir cette mission : * Maitrise de l'outil informatique * Capacité d'organisation et méthodologie * Savoir travailler en équipe Vous pensez que ce job est fait pour vous ? Postulez dès maintenant ! 24 à 48h après avoir reçu votre candidature, Carine et Léa reviendront vers vous pour faire connaissance (parcours de vie, expériences, attentes et objectifs professionnels...) ? Et après, ce sera à nous de jouer !
Afin de compléter nos équipes, nous recherchons des personnes dynamiques et curieuses de découvrir le monde du vin. Le travail dans une cave coopérative pendant cette période est intense mais se réalise dans une ambiance de travail conviviale. Vous participerez à la réception et au pressurage des raisins, à la saisie informatique des différentes données relatives à votre travail et au nettoyage du matériel. Si vous êtes motivé(e), travailleur(euse) et ponctuel(le), n'hésitez pas à nous contacter.
Description du poste : Description SLASH Intérim, leader dans le recrutement temporaire et permanent, propose une opportunité en Contrat à Durée Indéterminée pour l'un de nos partenaires, un Tractoriste viticole H/F basé à Bellevigne-en-Layon (49380). Intégrez une équipe dynamique et passionnée par le monde viticole dans une région reconnue pour sa production de qualité. Responsabilités : - Conduire et manipuler les tracteurs et autres machines agricoles pour divers travaux dans les vignes, - Entretenir le matériel confié et signaler toute anomalie, - Participer aux travaux de la vigne selon les besoins saisonniers, - Appliquer avec rigueur les consignes de sécurité et les pratiques de développement durable, Profil recherché : - Expérience confirmée en conduite de tracteur et en travaux agricoles, idéalement dans le secteur viticole, - Permis B obligatoire en raison du besoin de déplacements sur le site, - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe, avec un fort sens de l'organisation, - Passion pour l'agriculture et la viticulture, avec un engagement envers la qualité et le respect de l'environnement. Cette position en CDI offre une opportunité de développer vos compétences dans un domaine passionnant et en constante évolution. Si cette mission vous intrigue et que vous êtes prêt à vous engager dans une carrière viticole durable, envoyez-nous votre CV dès aujourd'hui et rejoignez notre équipe !
Chez MODEMA AGRI, nous valorisons l'expertise et l'engagement de nos équipes. Notre Agence de Martigné Briand (49) recrute un Technicien / Mécanicien Agricole H/F. Voici comment se dérouleront vos missions chez nous : Diagnostic des Pannes : En tant que Technicien agricole, vous serez responsable du diagnostic des pannes sur une gamme variée de tracteurs et/ou matériels agricoles. Avec le soutien d'une équipe expérimentée, vous pourrez affiner votre expertise. Entretien et Réparation : Que ce soit en atelier ou chez le client, vous serez chargé de l'entretien et de la réparation des équipements agricoles, y compris les tracteurs et autres matériels. Votre travail contribuera à assurer la performance et la durabilité de ces machines essentielles pour nos clients. Sédentaire ou Itinérant : Votre savoir-faire vous amènera à faire des dépannages en atelier et/ou chez les clients. Le développement de votre expertise pourra être un levier d'évolution dans l'entreprise. Rejoignez MODEMA AGRI où vous évoluerez dans un environnement de travail stimulant, avec des opportunités de développement professionnel et une culture d'entreprise axée sur l'engagement et la collaboration. Les avantages: * Travail du lundi au vendredi * Intéressement * Participation * Mutuelle * CSE Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2¿100,00€ à 2¿700,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : MONTEUR MECANIQUE (H/F) Start People Chemillé recherche un Monteur mécanique (F/H), basé à Montilliers (49). Rattaché à la Direction Industrielle et sous la responsabilité du Responsable de Production, vous serez en charge de : Réaliser le montage mécanique -Lire des plans mécanique et des dossiers d'assemblage mécanique pour l'ensemble de machines assemblées -Précabler les circuits pneumatiques/hydrauliques des actionneurs -Assembler, adapter, modifier les machines par rapport aux écarts de conception ou à la non-conformité Développer l'auto-contrôle et la sécurité de la fonction -Réaliser les contrôles des assemblages réalisés selon les prescriptions techniques -Veiller à la sécurité/prévention lors de l'utilisation des outils pour le montages d'ensembles ou de sous-ensembles Poste à pourvoir dès que possible, rémunération selon profil. PROFIL : -De formation CAP à Bac +2 en mécanique ou en maintenance industrielle, vous disposez déjà d'une première expérience sur un poste similaire -Vous maitrisez la lecture de plan industriel -Vous êtes reconnu pour votre sens de l'écoute, votre esprit d'analyse et votre curiosité -Vous êtes autonome, réactif et avez le souci du détail Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
"""Rejoignez notre groupement d'employeur !/r/n/r/nPlus de 184 salariés interviennent auprès de 814 exploitations en végétal et en élevage, dans un esprit collaboratif et convivial !/r/n/r/nVous êtes expérimenté en agriculture !/r/nRejoignez notre réseau de professionnels, vous interviendrez sur 1 ou 2 exploitations sur votre territoire !/r/n/r/nVous évoluerez au quotidien au sein de structures familiales aux productions variées (96 ha / 100 bêtes - grandes cultures et bovins viande et bovin lait), sur la commune de FAVERAYE MACHELLES./r/n/r/nLes missions du poste:/r/n• Traite matin/soir/r/n• Soins/observation/surveillance des animaux/r/n• Préparation et distribution de l'alimentation (mécanisée ou non)/r/n• Contention/Manipulation des animaux/r/n• Travaux liées aux grandes cultures (préparation des sols, récolte, épandage..)/r/n• Entretien courant de l'exploitation (clôture, nettoyage des bâtiments..)/r/n/r/nProfil recherché:/r/n• Expérimenté en agriculture (traite/alimentation mécanisée/cultures)/r/n• Forte autonomie demandée/capacité d'adaptation et d'organisation/Prise d'initiative/r/n• Discrétion/r/n • Respect des consignes/r/n/r/nConditions:/r/n• Grille de salaire en fonction de la convention agricole OU à partir du palier 3/r/n• Travail 1 week end sur 4 (majoré le dimanche)/r/n• Horaire décalé/r/n• Astreinte possible/r/n• Temps partiel possible/r/n• Un seul employeur, un contrat unique/r/n/r/nAvantages:/r/n• Primes liées à l'organisation du planning/r/n• Pack vêtement/r/n• Mutuelle/Prévoyance/r/n• Carte campagne/r/n• Accompagnement à l'intégration (suivi personnalisé, temps conviviaux etc..)/r/n• Formations individualisées"""
RESPONSABILITÉS : Le SSIAD Entre Loire et Coteaux recrute : Aide-Soignant (H/F) en CDI temps partiel - 75% à domicile pour son antenne à Beaulieu / Layon 49750. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire sous la responsabilité d'une Infirmière Coordinatrice, vous intervenez au domicile de l'usager en toute autonomie, pour réaliser des soins d'hygiène et de confort, visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne. Votre rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne soignée avec la dimension relationnelle des soins. Vous aurez pour missions principales de : réaliser les soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention ; surveiller l'état général du patient et informer l'infirmier des manifestations anormales ; accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne ; réaliser un suivi d'activité. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme: titulaire du DEAS (Diplôme d'Etat d'Aide-soignant) Qualités professionnelles : autonomie, sens de l'organisation, travail en équipe Tournée adaptée : 5 à 7 patients Type de contrat : CDI à pourvoir dès que possible Horaires : 1 week-end sur 3 travaillé, roulement de 12 semaines avec des plages horaires matin ou matin-soir ou soir. Rémunération : selon Convention Collective 51, Taux horaire brut 15€ brut / heure intégrant une Prime décentralisée (5% du brut) + les indemnités gouvernementales à partir de 277€ brut pour un temps complet (LAFORCADE et SEGUR2). Une reprise de votre ancienneté à 100% selon les accords d'entreprise vient s'ajouter. Soit un minimum de 2 275.33€ brut mensuel pour un temps plein, primes gouvernementales et décentralisée inclues (hors reprise d'ancienneté et éléments variables) Prime à l'embauche de 2000€ sous conditions d'attributions Avantages entreprise : • Coût de l'abonnement aux transports en commun pris en charge à hauteur de 75%* • Prime d'intéressement versée selon les conditions de l'accord • VYV3 encourage vos moyens de locomotion vert grâce à un forfait mobilité durable* *disponible sous conditions Vous êtes intéressé(e) par cette offre et souhaitez faire des vacations en plus de votre CDI ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le codeLC49 Lieu de travail: BEAULIEU SUR LAYON et alentours Découvrez-nous : https://pdl.vyv3.fr/fr
Rejoindre VYV3, c'est intégrer une structure mutualiste privée à but non-lucratif. A travers nos établissements médicosociaux, nous œuvrons pour une santé de qualité pour tous en offrant des réponses de proximité, personnalisées et adaptées à tous les âges de la vie. Le Groupe VYV cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.
RESPONSABILITÉS : Le SSIAD Entre Loire et Coteaux recrute un Aide-Soignant (H/F) en CDI temps partiel - 80% à domicile pour son pôle d'embauche de Beaulieu / Layon. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire sous la responsabilité d'une Infirmière Coordinatrice, vous intervenez au domicile de l'usager en toute autonomie, pour réaliser des soins d'hygiène et de confort, visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne. Votre rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne soignée avec la dimension relationnelle des soins. Vous aurez pour missions principales de : réaliser les soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention ; surveiller l'état général du patient et informer l'infirmier des manifestations anormales ; accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne ; réaliser un suivi d'activité. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme: titulaire du DEAS (Diplôme d'Etat d'Aide-soignant) Qualités professionnelles : autonomie, sens de l'organisation, travail en équipe Tournée adaptée : 5 à 7 patients Type de contrat : CDI 80% soit 29.75h à pourvoir dès que possible. Horaires : 1 week-end sur 3 travaillé, roulement de 12 semaines avec des plages horaires matin ou matin-soir ou soir. Rémunération : selon Convention Collective 51, Taux horaire brut 15€ brut / heure intégrant une Prime décentralisée (5% du brut) + les indemnités gouvernementales à partir de 277€ brut pour un temps complet (LAFORCADE et SEGUR2). Une reprise de votre ancienneté à 100% selon les accords d'entreprise vient s'ajouter. Soit un minimum de 2 275.33€ brut mensuel pour un temps plein, primes gouvernementales et décentralisée incluses (hors reprise d'ancienneté et éléments variables). Prime à l'embauche de 2000€ sous conditions d'attributions Avantages entreprise : - Coût de l'abonnement aux transports en commun pris en charge à hauteur de 75%* - Prime d'intéressement versée selon les conditions de l'accord - VYV3 encourage vos moyens de locomotion vert grâce à un forfait mobilité durable* *disponible sous conditions Vous êtes intéressé(e) par cette offre et souhaitez faire des vacations en plus de votre CDI ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le codeLC49 Lieu de travail : Brissac-Quincé et alentours Découvrez-nous : Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD) - Entre Loire et Coteaux
RESPONSABILITÉS : Le SSIAD Entre Loire et Coteaux recrute dans le cadre d'un remplacement un Aide-Soignant (H/F) en CDD temps partiel 50% à domicile pour son antenne à Beaulieu / Layon 49750. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire sous la responsabilité d'une Infirmière Coordinatrice, vous intervenez au domicile de l'usager en toute autonomie, pour réaliser des soins d'hygiène et de confort, visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne. Votre rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne soignée avec la dimension relationnelle des soins. Vous aurez pour missions principales de : réaliser les soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention ; surveiller l'état général du patient et informer l'infirmier des manifestations anormales ; accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne ; réaliser un suivi d'activité. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme : titulaire du DEAS (Diplôme d'Etat d'Aide-soignant) Qualités professionnelles : autonomie, sens de l'organisation, travail en équipe Tournée adaptée : 5 à 7 patients Type de contrat : CDD partiel soit 17.50 h à pourvoir dès que possible. Horaires : 1 week-end sur 3 travaillé, roulement de 12 semaines avec des plages horaires matin ou matin-soir ou soir. Rémunération : selon Convention Collective 51, Taux horaire brut 15€ brut / heure intégrant une Prime décentralisée (5% du brut) + les indemnités gouvernementales à partir de 277€ brut pour un temps complet (LAFORCADE et SEGUR2). Une reprise de votre ancienneté à 100% selon les accords d'entreprise vient s'ajouter. Soit un minimum de 2 275.33€ brut mensuel pour un temps plein, primes gouvernementales et décentralisée incluses (hors reprise d'ancienneté et éléments variables). Lieu de travail : BEAULIEU SUR LAYON et alentours
RESPONSABILITÉS : Le SSIAD Entre Loire et Coteaux recrute : deux Aides-Soignants (H/F) en CDI temps partiel - 50% à domicile pour son antenne à Montilliers 49310. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire sous la responsabilité d'une Infirmière Coordinatrice, vous intervenez au domicile de l'usager en toute autonomie, pour réaliser des soins d'hygiène et de confort, visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne. Votre rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne soignée avec la dimension relationnelle des soins. Vous aurez pour missions principales de : réaliser les soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention ; surveiller l'état général du patient et informer l'infirmier des manifestations anormales ; accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne ; réaliser un suivi d'activité. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme: titulaire du DEAS (Diplôme d'Etat d'Aide-soignant) Qualités professionnelles : autonomie, sens de l'organisation, travail en équipe Tournée adaptée : 5 à 7 patients Intégration : vous serez accompagné par l'équipe d'aides-soignantes et d'encadrement avec 2 à 3 jours de doublure. Type de contrat : CDI à pourvoir dès que possible Horaires : 1 week-end sur 3 travaillé, roulement de 12 semaines avec des plages horaires matin ou matin-soir ou soir. Rémunération : selon Convention Collective 51, Taux horaire brut 15€ brut / heure intégrant une Prime décentralisée (5% du brut) + les indemnités gouvernementales à partir de 277€ brut pour un temps complet (LAFORCADE et SEGUR2). Une reprise de votre ancienneté à 100% selon les accords d'entreprise vient s'ajouter. Soit un minimum de 2 275.33€ brut mensuel pour un temps plein, primes gouvernementales et décentralisée incluses (hors reprise d'ancienneté et éléments variables). Prime à l'embauche de 2000€ sous conditions d'attributions Avantages entreprise : • Coût de l'abonnement aux transports en commun pris en charge à hauteur de 75%* • Prime d'intéressement versée selon les conditions de l'accord • VYV3 encourage vos moyens de locomotion vert grâce à un forfait mobilité durable* *disponible sous conditions Vous êtes intéressé(e) par cette offre et souhaitez faire des vacations en plus de votre CDI ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le codeLC49 Lieu de travail: MONTILLIERS et alentours Découvrez-nous : https://pdl.vyv3.fr/fr
RESPONSABILITÉS : Le SSIAD Entre Loire et Coteaux recrute : Aide-Soignant (H/F) en CDI temps partiel - 70% à domicile pour son antenne à Montilliers 49310. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire sous la responsabilité d'une Infirmière Coordinatrice, vous intervenez au domicile de l'usager en toute autonomie, pour réaliser des soins d'hygiène et de confort, visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne. Votre rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne soignée avec la dimension relationnelle des soins. Vous aurez pour missions principales de : réaliser les soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention ; surveiller l'état général du patient et informer l'infirmier des manifestations anormales ; accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne ; réaliser un suivi d'activité. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme: titulaire du DEAS (Diplôme d'Etat d'Aide-soignant) Qualités professionnelles : autonomie, sens de l'organisation, travail en équipe Tournée adaptée : 5 à 7 patients Intégration : vous serez accompagné par l'équipe d'aides-soignantes et d'encadrement avec 2 à 3 jours de doublure. Type de contrat : CDI à pourvoir dès que possible Horaires : 1 week-end sur 3 travaillé, roulement de 12 semaines avec des plages horaires matin ou matin-soir ou soir.
RESPONSABILITÉS : Le SSIAD Entre Loire et Coteaux recrute : Aide-Soignant (H/F) en CDI temps partiel - 80% à domicile pour son antenne à Montilliers 49310. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire sous la responsabilité d'une Infirmière Coordinatrice, vous intervenez au domicile de l'usager en toute autonomie, pour réaliser des soins d'hygiène et de confort, visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne. Votre rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne soignée avec la dimension relationnelle des soins. Vous aurez pour missions principales de : réaliser les soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention ; surveiller l'état général du patient et informer l'infirmier des manifestations anormales ; accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne ; réaliser un suivi d'activité. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme: titulaire du DEAS (Diplôme d'Etat d'Aide-soignant) Qualités professionnelles : autonomie, sens de l'organisation, travail en équipe Tournée adaptée : 5 à 7 patients Intégration : vous serez accompagné par l'équipe d'aides-soignantes et d'encadrement avec 2 à 3 jours de doublure. Type de contrat : CDI à pourvoir dès que possible Horaires : 1 week-end sur 3 travaillé, roulement de 12 semaines avec des plages horaires matin ou matin-soir ou soir. Rémunération : selon Convention Collective 51, Taux horaire brut 15€ brut / heure intégrant une Prime décentralisée (5% du brut) + les indemnités gouvernementales à partir de 277€ brut pour un temps complet (LAFORCADE et SEGUR2). Une reprise de votre ancienneté à 100% selon les accords d'entreprise vient s'ajouter. Soit un minimum de 2 275.33€ brut mensuel pour un temps plein, primes gouvernementales et décentralisée incluses (hors reprise d'ancienneté et éléments variables). Prime à l'embauche de 2000€ sous conditions d'attributions Avantages entreprise : • Coût de l'abonnement aux transports en commun pris en charge à hauteur de 75%* • Prime d'intéressement versée selon les conditions de l'accord • VYV3 encourage vos moyens de locomotion vert grâce à un forfait mobilité durable* *disponible sous conditions Vous êtes intéressé(e) par cette offre et souhaitez faire des vacations en plus de votre CDI ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le codeLC49 Lieu de travail: MONTILLIERS et alentours Découvrez-nous : https://pdl.vyv3.fr/fr
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : Opérateur peinture (H/F) Start People Chemillé recherche un Opérateur secteur peinture (H/F) pour une entreprise située à Montilliers. Mission : - Accrocher et décrocher les pièces sur la chaine de peinture en respectant les spécificités de chaque produit - Suivre le planning peinture - Retoucher et régler les pistolets de retouches (débit, haute tension) - Assurer la maintenance de niveau 1 - Contrôler si tout est complet et conforme avant peinture - Faire le contrôle qualité en sortie de peinture (aspect, test choc / quadrillage) - Analyser les bains PH Peinture sur chaîne automatique peinture poudre Horaire de journée du lundi au vendredi (7h à 15h) PROFIL : Ce poste vous intéresse, n'attendez pas, postulez au plus vite. Formation interne assurée Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description du poste : Rejoignez notre groupement d'employeur ! Plus de 184 salariés interviennent auprès de 814 exploitations en végétal et en élevage, dans un esprit collaboratif et convivial ! Un métier solidaire dans lequel vous remplacerez les agriculteurs de votre territoire lors de leurs vacances/congé maternité/maladie/formation. Quelques éléments sur l'entreprise dans laquelle vous évoluerez au quotidien: Eleveur en bovin lait et cultures (96 Ha) sur la commune de Faveraye-Mâchelles. MISSIONS : Mi-temps les lundi mardi ou lundi mardi mercredi 1sem/2 : - Conduite de tracteur avec matériel de travail du sol, matériel de récolte, remorque - Irrigation: déplacer les enrouleurs de temps en temps - Entretien de clôtures + 1 dimanche soir par mois : traite, alimentation des veaux PROFIL ATTENDU : - Expérimenté en agriculture (traite/alimentation mécanisée/cultures) - Forte autonomie demandée/capacité d'adaptation et d'organisation/Prise d'initiative - Discrétion - Respect des consignes CONDITIONS PROPOSEES : - 2000 € brut - Travail le week end (majoré le samedi à partir de 17h et le dimanche) - Horaire décalé - Astreinte possible - Déplacements - Temps partiel possible AVANTAGES: - Primes liées aux conditions de travail - Voiture de service - Pack vêtement + forfait vêtement - Mutuelle/Prévoyance - Carte campagne - Accompagnement à l'intégration (référent de terrain /journée d'intégration, temps conviviaux.) - Un référent gestionnaire de planning - Formations individualisées
"""Rejoignez notre groupement d'employeur !/r/nPlus de 184 salariés interviennent auprès de 814 exploitations en végétal et en élevage, dans un esprit collaboratif et convivial !/r/n/r/nBénéficiez d'un suivi individualisé pour développer vos compétences, vous reconvertir en agriculture et gagner en expérience de terrain !/r/n/r/nQuelques éléments sur l'entreprise dans laquelle vous évoluerez au quotidien: Eleveur en bovin lait et cultures (96 Ha - 96 ha / 150 bêtes) sur la commune de Faveraye-Mâchelles./r/n/r/nMISSIONS :/r/n• Traite matin/soir/r/n• Soins/observation/surveillance des animaux/r/n• Préparation et distribution de l'alimentation (mécanisée ou non)/r/n• Contention/Manipulation des animaux/r/n• Travaux liées aux grandes cultures (préparation des sols, récolte, épandage..)/r/n• Entretien courant de l'exploitation (clôture, nettoyage des bâtiments..)""""/r/n/r/n/r/nPROFIL ATTENDU :/r/n• Expérimenté en agriculture (alimentation mécanisée/cultures/...)/r/n• Forte autonomie demandée/capacité d'adaptation et d'organisation/Prise d'initiative/r/n• Discrétion/r/n • Respect des consignes/r/n/r/n/r/nCONDITIONS PROPOSEES :/r/n• Statut salarié/r/n• 80 % en entreprise et 20 % en formation (à Pouillé)/r/n• Salaire de 80 % à 100 % du SMIC selon âge et niveau/r/n• 35 h/hebdo/r/n• Travail le week end possible et horaires décalés possible en fonction de la filière/r/n/r/n/r/nAVANTAGES:/r/n• Prise en charge financière de la formation/r/n• Suivi individualisé tout au long du contrat/r/n• Pack vêtements/r/n• Indemnisation sur trajet domicile-formation selon condition/r/n• Mutuelle/Prévoyance/r/n• Carte campagne"""
A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Automaticien (H/F) Start People recherche un Automaticien (F/H) pour son client, société spécialisée dans l'automatisme industrielle, avec des projets dans des secteurs aussi variés que l'agroalimentaire, l'automobile, la transitique, l'emballage, le froid industriel ou le traitement de surface. Dans le respect du cahier des charges, de l'offre du responsable d'affaires, des données d'entrée définies par le client et des obligations règlementaires en vigueur concernant la sécurité, vous prendrez en charge tout ou partie des actions suivantes : -Réaliser une pré-étude de projet, -Rédiger des analyses fonctionnelles, -Participer sur site client aux relevés et réunions techniques, -Programmer de systèmes automatisés, -Réaliser des essais en simulation au bureau, -Réaliser des essais des armoires et coffrets à l'atelier, -Mettre en service des installations sur site, -Assister à la réception technique des installations, -Former les clients à l'utilisation des installations, -Rédiger des documents techniques spécifiques (notice d'utilisation et de réglage des équipements), -Dépanner des installations électropneumatiques, Le profil que nous recherchons : Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire, ce qui vous permet d'être autonome lors des phases de test et de mise en service (électrotechnique et pneumatique). Vous maîtrisez certains des logiciels automates courants (TIAPortal, Studio5000, Control Expert, Codesys...), les réseaux de terrain et les protocoles de communication en milieu industriel. Des connaissances en contrôleur d'axes, cames, robotique et/ou informatique industrielle constituent un atout à votre candidature. Un équilibre vie pro/vie perso grâce à une semaine de travail de 4,5 jours. Salaire selon profil PROFIL : Vous êtes reconnu(e) comme une personne rigoureuse, méthodique, logique et vous possédez des facilités relationnelles. Vous savez vous adapter facilement et avez le sens des responsabilités. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : Agent de préfabrication béton (H/F) Start People Chemillé recherche un agent de préfabrication béton (H/F) pour une entreprise localisée à Lys haut Layon Rattaché au chef d'atelier, vos missions seront les suivantes : -Lecture de plans -Préparation / Coulage élément béton -Mise en place des moules / banc de coffrage -Préparation des armatures -Décoffrage des pièces de préfabrication -Préparation des chargements / logistique -Assurer l'entretien et la maintenance de son poste travail Durée hebdomadaire : 40h travaillées Rémunération : 38h rémunérées (heures supplémentaires majorées) + RTT Avantages : Prime d'intéressement + titres restaurant et une ambiance de travail conviviale Rémunération selon l'expérience PROFIL : Vous aimez l'univers du béton et vous avez l'esprit d'équipe ? Vous avez une formation et/ou une expérience significative dans le domaine de la menuiserie, la maçonnerie, la charpente ou bien en tant que coffreur et/ou tailleur de pierre ? Vous êtes rigoureux(se), sérieux(se) et organisé(e) ? Vous souhaitez vous investir au sein d'un groupe proposant de réelles opportunités de carrière et évoluer dans un environnement convivial et dynamique ? Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
En quête d'une nouvelle opportunité stimulante ? Ton agence TEMPORIS Doué recrute un(e) Peintre en bâtiment pour l'un de ses clients basé à Bellevigne-en-Layon. Notre partenaire est spécialisé dans la rénovation de bâtiments atypiques et uniques. En toute autonomie, tu auras l'occasion d'exercer ton savoir-faire sur divers chantiers du Maine-et-Loire. Voici les missions qui te seront attribuées : - Assurer la bonne exécution des chantiers. - Réaliser des finitions de haute qualité et garantir une finalité irréprochable. - Préparer les surfaces, appliquer les couches de peinture, veiller aux règles d'hygiène et de sécurité. Toujours partant(e) pour cette nouvelle aventure ? Nous n'attendons plus que toi ! Voici les derniers détails importants de ce poste : - Horaires : 35H par semaine, du lundi au vendredi. - Avantages : Rémunération attractive, primes paniers repas... et bien sûr, une équipe sympa et ! Le poste t'intéresse et tu souhaites candidater ? N'attends plus et viens vite déposer ton CV en agence ! Gordian & Camille seront ravis de pouvoir échanger avec toi sur ton parcours. TEMPORIS DOUE EN ANJOU 14 BIS AVENUE DU GENERAL LECLERC 49700 DOUE EN AJOU
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
En qualité d'Auxiliaire de Vie Sociale, vous aidez nos bénéficiaires les plus dépendants dans leur quotidien afin qu'ils puissent continuer de vivre à leur domicile. 1 - Compétences techniques : Assistance dans les activités quotidiennes Aide au lever et au coucher. Aide à l'habillage et au déshabillage. Aide à la mise bas de contention. Accompagnement et aide hygiène corporelle : aide à la douche, toilette au lavabo, toilette au lit Aide à la mobilité (transferts lit-fauteuil, accompagnement lors des déplacements). Aide à la prise des repas (préparation et/ou aide à l'alimentation). Soutien émotionnel et social Maintien du lien social (promenades, discussions, jeux, loisirs). Présence bienveillante pour rompre l'isolement. Accompagnement lors de sorties médicales ou administratives. Entretien du cadre de vie Réalisation de travaux ménagers (rangement, entretien des surfaces, lessive). Aide aux courses et à la gestion du quotidien. 2 - Diplômes : Etre titulaire du Diplôme d'État AES, BAC PRO SAPAT, ASSP ... 3 - Savoir-être : Souci du bien-être de la personne : empathie et bienveillance Sens de l'organisation, Polyvalence et adaptabilité, Autonomie Type de contrat : CDI - Composition rémunération : Salaire de base : Taux horaire : 13.08€ à 14.57€ bruts Rémunération selon la classification de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (CCBAD) Volume horaire : 121.33h mensuel Rémunération mensuelle fixe et annualisé : 1578.50€ à 1767.78€ brut par mois A cela s'ajoute : Élément complémentaire de rémunération (ECR) selon diplôme Élément complémentaire de rémunération (ECR) selon ancienneté dans la branche Élément complémentaire de rémunération (ECR) lié à l'organisation du travail - Majoration dimanches et jours fériés travaillés à 45% - Astreintes Choisir l'ADMR, c'est aussi la possibilité d'avoir : Une indemnisation des frais kilométriques à hauteur de 0.42€/km, Une indemnisation des temps de trajet entre les interventions, Un roulement de week-end travaillé : un sur quatre, Un parcours d'intégration avec un tuteur expérimenté, Des réunions d'équipe pour plus de cohésion, Des actions de formation continues pour développer vos compétences, Un planning adapté, Divers avantages en intégrant le réseau : kit de bienvenue, prime parrainage (jusqu'à 300€), réductions partenaires... N'hésitez plus, candidatez et venez rejoindre l'ADMR de Maine-et-Loire : un réseau engagé pour ses salariés.
Bienvenue à l'Association ADMR Layon Val Hyrôme. Nous intervenons au quotidien auprès de familles, personnes âgées ou en situation de handicap sur des missions polyvalentes d'entretien du logement, d'aide à la personne et de garde d'enfants. Nous accompagnons nos bénéficiaires sur les communes de Beaulieu S/Layon, St Lambert du Lattay, Rablay S/Layon, Chanzeaux, Faye d'Anjou, Thouarcé, le Champs S/Layon et Valanjou. Po...
"""Gaec de 2 associés recherche recherche un agent d'élevage en bovin lait pour les seconder, sur leur ferme située à Favraye Machelles./r/n/r/nL'entreprise:/r/n120 vaches laitières - 1 200 000 litres de lait - 2 robots de traite - 25/30 vêlages en limousines - 240 hectares de SAU./r/n/r/nVos missions:/r/n 2 robots de traite/r/nAlimentation des animaux/r/nConduite d'engins d'élevage/r/nSoins et surveillances/r/nEntretiens des batiments,.../r/n90% du poste sera sur l'élevage./r/n/r/nProfil recherché:/r/nVous avez une expérience significative en bovin lait et appréciez les animaux."""
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : ANIMATEUR PEINTURE (H/F) On recrute un Animateur Peinture (H/F) pour l'un de nos clients sur Montilliers. Vos missions : - Suivre et animer l'activité de l'ensemble du secteur peinture, à partir du planning, des ressources à disposition et des aléas : * Vérifier la présence des effectifs * Affecter les salariés aux postes en collaboration avec le superviseur * Préparer et animer la réunion journalière (AIC1) avec le personnel de la ligne peinture : avec objectif de remonter les problématiques identifiées. * Traiter et résoudre les points sur la sécurité, qualité, productivité à leur niveau, sinon faire appel au superviseur - Animer l'équipe et remonter les informations au superviseur : * Faire respecter le règlement intérieur * S'assurer que les équipes aient le nécessaire pour travailler (matériel, composants, matières...) et remonter les informations aux métiers supports - Contrôler la qualité, la sécurité, la productivité et le comportement du personnel du secteur peinture Motiver, rappeler les règles et féliciter - S'assurer de la réalisation de la maintenance de premier niveau et organiser les actions maintenance. - Participer à l'amélioration continue du secteur peinture : * Identifier les anomalies ou les dysfonctionnements sur son secteur. Participer à la résolution avec son superviseur. * Apporter un appui technique aux services support (BE et méthodes ... ) pour la mise en place de solutions - Remonter et enregistrer les non-conformités (internes et fournisseurs) et assurer le suivi - Etre le tuteur des nouveaux salariés sur le secteur peinture - Suivre en permanence l'état d'avancement de la production de l'ensemble du secteur peinture - S'assurer de la qualité des pièces fabriquées sur le secteur peinture - Réaliser les inventaires tournants et justifier les écarts au responsable Occuper un poste de production sur le secteur peinture selon les disponibilités, les besoins. Horaires : 7H - 15H (13h30 le vendredi) - pause de 20' + 2x 5' PROFIL : Avoir des connaissances pour l'utilisation de l'outil informatique dont l'ERP Avoir une formation ou une première expérience en animation d'équipe ou sur une ligne de peinture (formation possible pour acquérir la compétence manquante suivante) : Avoir des connaissances en animation d'équipe Maitriser les techniques de la ligne de peinture Maitriser les procédés d'application de graffinet et de mastique Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
On a pensé à Assurancetourix pour te chanter tes missions, mais pour le bien de nos oreilles, on préfère te les écrire : Envie de rejoindre un artisan du bois passionné de son métier ? Votre agence Atrihom Angers recrute, pour l'un de ses clients spécialisé dans la pose de terrasse, un fabriquant poseur H/F: En binôme, votre rôle sera le suivant: \- Fabrication des éléments de la terrasse: la lecture de plans, la pré découpe, le pré assemblage, application de lasure \- La pose chez les clients dans le respect des règles de sécurité (utilisation outillage électroportatifs, travail en hauteur) \- Réalisation des finitions: ponçage, nettoyage de la structure Ce poste est à pourvoir en CDI en horaires de journée. Selon la grille conventionnelle de l'entreprise et votre expérience, la rémunération peut varier Respect, engagement, dialogue, transparence et honnêteté sont les clefs d'une mission réussie, par Toutatis ! Ce poste est à pourvoir en CDI, en horaire de journée On y ajoute 10% d'indemnités de congés payés, 10% d'indemnités de fin de mission et des services adaptés à ton statut d'intérimaire : droits d'acomptes réguliers, accès au logement, à la mobilité, à une mutuelle... C'est un peu beaucoup trop calme par ici... Choisir de rejoindre Atrihom c'est aussi : * Une équipe d'Atrihomiens bien dans ses baskets et qui aime ce qu'elle fait au quotidien, grâce à toi et pour toi * Des moments de convivialités, des petits cadeaux pour se faire plaisir * Un accompagnement au quotidien sur tes projets, un accès à la formation, des EPI haut de gamme à partir de 6 mois d'ancienneté pour toujours plus de super pouvoirs * Un programme de parrainage illimité pour agrandir notre village * Un Compte Epargne Temps (seulement si tu le souhaites bien sûr) avec un taux de rémunération à 8% pour te constituer une épargne sympa Faisons un tour d'horizon des ingrédients à faire bouillir dans la marmite pour réussir ta mission : * Idéalement issu.e d'une formation en menuiserie ou en charpente, vous avez une première expérience réussie dans le domaine du bâtiment ? Vous êtes né.e avec des outils dans votre berceau et savez les utiliser avec beaucoup de facilité ? Vous avez à coeur de vous investir dans une société qui valorise le travail artisanal ? Tu touilles le tout et ça devrait bien se passer ! 24 à 48h après avoir reçu ta candidature, ... et ... reviennent vers toi pour faire connaissance (parcours de vie, expériences, recettes d'hydromel... On s'égare...?). Et après, c'est à nous de jouer pour te trouver sandales à ton pied. Mais avant ça, clique et postule, il y a de la place pour tout le monde dans notre Atrihomsphère !
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à BEAULIEU SUR LAYON pour 5 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 4 ans, 9 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, goûter, préparation des repas, jeux, toilette, activités. Si vous avez déjà été hôtesse d'accueil ou distributeur de prospectus et que vous aimez varier les plaisirs, ce job est fait pour vous ! Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur ANGERS et sa région. Notre agence : 17 place Molière 49100 ANGERS. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.
Description de l'offre : Donnez des cours particuliers à domicile à FAYE D ANJOU. Description du cours : Aide aux devoirs en CM2 à raison d'1h00, 1 fois/sem. Rémunération : de 15,61 € à 24,01 € brut/h. Horaires des cours particuliers : idéalement le mercredi fin de cours max 16h00 . Description de l'entreprise : Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur ANGERS et sa région. Notre agence : 17 place Molière 49100 ANGERS.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : MONTEURS-CABLEURS (H/F) Start People Chemillé recherche pour son client spécialiste dans la conception et l'installation de machines spéciales et lignes de production un MONTEUR-CABLEUR (H/F) en en atelier Vos missions : -Assembler les tôleries -Implanter du matériel -Tracer et percer des façades d'armoires, pupitres, boites de dérivation, etc. -Câbler les armoires, pupitres, boites, etc. Horaires de journée du lundi au vendredi Rémunération selon l'expérience PROFIL : Vous disposez d'un Bac Professionnel EEEC (Electrotechnique Energie Equipements Communiquant) ou BTS électrotechnique ou tout autre formation équivalente. Vous êtes capable de lire un plan technique. Savoir-être : -Rigoureux, Minutieux, Habile -Calme et posé -Bon esprit d'équipe Débutants acceptés Prêt à vous lancer ? Postulez !
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : ELECTROMECANICIEN (H/F) Startpeople Chemillé recherche un Electromécanicien (F/H), basé à Montilliers (49). Rattaché à la Direction Industrielle et sous la responsabilité du Responsable de Production, vous serez en charge de : Réaliser le montage mécanique et électrique des machines -Lire des plans mécanique, des schémas électrique ainsi que des dossiers d'assemblage mécanique et électrique pour l'ensemble de machines assemblées -Précabler les circuits pneumatiques/hydrauliques des actionneurs -Assembler, adapter, modifier les machines par rapport aux écarts de conception ou à la non-conformité -Electrifier l'ensemble des machines ou une partie de machine selon les procédures et contraintes clients -Equiper les machines avec les composants, câbles électriques requis -Equiper les coffrets de puissances et les commandes électriques et installer sur les machines en fonction des plans d'implantation -Participer aux mises en route des machines sur les cycles fonctionnels Développer l'auto-contrôle et la sécurité de la fonction -Réaliser les contrôles des assemblages réalisés selon les prescriptions techniques -Veiller à la sécurité/prévention lors de l'utilisation des outils pour le montages d'ensembles ou de sous-ensembles PROFIL : -De formation CAP à Bac +2 en mécanique ou en maintenance industrielle, vous disposez déjà d'une première expérience dans un poste similaire -Vous avez des bonnes connaissances en mécanique, pneumatique, hydraulique et en électricité -Vous maitrisez la lecture de plan industriel et de schémas électriques -Vous êtes reconnu pour votre sens de l'écoute, votre esprit d'analyse et votre curiosité -Vous êtes autonome, réactif et avez le souci du détail Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : ELECTROMECANICIEN (H/F) Startpeople Chemillé recherche un Electromécanicien (F/H), basé à Montilliers (49). Rattaché à la Direction Industrielle et sous la responsabilité du Responsable de Production, vous serez en charge de : Horaire de journée 39h/semaine Réaliser le montage mécanique et électrique des machines -Lire des plans mécanique, des schémas électrique ainsi que des dossiers d'assemblage mécanique et électrique pour l'ensemble de machines assemblées -Précabler les circuits pneumatiques/hydrauliques des actionneurs -Assembler, adapter, modifier les machines par rapport aux écarts de conception ou à la non-conformité -Electrifier l'ensemble des machines ou une partie de machine selon les procédures et contraintes clients -Equiper les machines avec les composants, câbles électriques requis -Equiper les coffrets de puissances et les commandes électriques et installer sur les machines en fonction des plans d'implantation -Participer aux mises en route des machines sur les cycles fonctionnels Développer l'auto-contrôle et la sécurité de la fonction -Réaliser les contrôles des assemblages réalisés selon les prescriptions techniques -Veiller à la sécurité/prévention lors de l'utilisation des outils pour le montages d'ensembles ou de sous-ensembles Poste à pourvoir dès que possible, rémunération selon profil. PROFIL : -De formation CAP à Bac +2 en mécanique ou en maintenance industrielle, vous disposez déjà d'une première expérience dans un poste similaire -Vous avez des bonnes connaissances en mécanique, pneumatique, hydraulique et en électricité -Vous maitrisez la lecture de plan industriel et de schémas électriques -Vous êtes reconnu pour votre sens de l'écoute, votre esprit d'analyse et votre curiosité -Vous êtes autonome, réactif et avez le souci du détail Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description du poste : Profession sport et loisirs 49 est à la recherche d'un éducateur sportif (H/F) pour assurer des séances de basketball pour la saison 2024/2025 sur le secteur de Bellevigne en Layon***Les créneaux seront :***Mardi 19h30 - 21h * Mercredi 19h30 - 21h * Vendredi 19h15 - 20h45 Les conditions de rémunération sont à définir***Merci de transmettre votre CV, nous vous contacterons dès que possible Description du profil : Carte sportive professionnelle exigée Niveau DF3 et RF3
Description du poste : Profession sport et loisirs 49 est à la recherche d'un éducateur sportif (H/F) pour encadrer des séances de badminton pour la saison 2025/2026 Les créneaux se dérouleraient le jeudi de 19h00 à 21h00, dates des séances à définir avec l'association sur le secteur de Chavagnes Les Eaux Les conditions de rémunérations : 16,61 € brut/h + 25 % de préparation + frais kilométriques 0,34 cts/km Merci de transmettre votre CV Description du profil : Diplôme(s) dans le domaine sportif et carte professionnelle exigés
Abalone Cholet recherche pour l'un de ses clients un ouvrier en préfabrication. Vous aimez l'univers du béton et vous avez l'esprit d'équipe ? Vous avez une formation et/ou une expérience significative dans le domaine de la menuiserie, la maçonnerie, la charpente ou bien en tant que coffreur et/ou tailleur de pierre ? Si oui, ce poste est fait pour vous ! Rattaché au chef d'atelier, vos missions seront les suivantes : - Lecture de plans - Préparation / Coulage élément béton - Mise en place des moules / banc de coffrage - Préparation des armatures - Décoffrage des pièces de préfabrication - Préparation des chargements / logistique - Assurer l'entretien et la maintenance de son poste travail Une première expérience sur chantier, en maçonnerie ou dans le bâtiment est requise.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : COORDINATEUR DE CHANTIER (H/F) Start People de Beaupreau recrute pour un client industriel spécialisée dans l'automatisme, la robotique, le contrôle-commande, l'informatique industrielle et le contrôle d'axe, un coordinateur de chantiers H/F : Les tâches : - Effectuer la préparation de chantier et les relevés terrain ; - S'approprier l'ensemble des documents de travail et d'intervention ; - Commander et suivre le matériel courant : suivi des stocks et de la conformité du matériel utilisé sur le chantier ; - Etre garant de la réalisation du chantier dans les temps donnés ainsi que de l'exécution des tâches de votre équipe tant d'un point vue technique que qualité ; - Travailler en sécurité et faire appliquer les consignes de sécurité à votre équipe ; - Effectuer des travaux opérationnels électriques BT/HT ; - Aider au chiffrage - Veiller au respect des procédures ; - Partager les informations et l'avancement des travaux avec votre hiérarchie (CR, points bloquants, incidents techniques, accidents...) ; - Traiter les écarts techniques ; - Demander les régimes et servitudes, autorisation de travail ; - Participer aux REX - Assembler les éléments et implanter l'appareillage, - Câbler les armoires, coffrets et boites électriques dans le respect des normes électriques en vigueur, - Assembler les sous-ensembles mécaniques, électriques et pneumatiques, - Contrôler le câblage réalisé lors de la mise sous tension, - Procéder aux actions correctives le cas échéant, - Préparer les équipements : démontage, décâblage, protection et participe au chargement. PROFIL : Formation : Bac à Bac+2 en électrotechnique, génie électrique ou une expérience significative sur un poste similaire. Qualités personnelles : Vous êtes rigoureux(se), méthodique et aimez travailler en équipe. Vous êtes aussi à l'aise pour communiquer et vous adapter aux situations. Une première expérience dans un poste similaire est un plus. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Technicien(ne) Méthodes et Amélioration Continue (H/F) Start People Chemillé recrute pour son client du milieu industriel un technicien méthodes et amélioration continue (H/F) . Contrat en intérim dans le cadre d'un remplacement. Votre mission principale : - Mise à jour des fiches d'instruction pour l'amélioration des performances en production et qualité Vos missions complémentaires : - Analyser, définir et mettre en place les normes, procédés de fabrication en lien avec le Responsable QHSE et le service technique - Mise à jour de gammes - Prise de temps et réglage machines - Concevoir et réaliser des outils de suivi et d'analyse - Proposer des solutions d'amélioration Horaire de journée du lundi au vendredi midi Rémunération selon l'expérience et les compétences PROFIL : Nous recherchons un profil ayant une expérience ou une formation technique méthodes/amélioration continue maîtrisant les outils informatique notamment CAO/DAO, la maîtrise de l'Anglais pour communiquer à l'écrit (Niveau A1) et les outils du Lean Manufacturing. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : MONTEURS-CABLEURS EN DEPLACEMENT (H/F) Start People Chemillé recherche pour son client spécialiste dans la conception et l'installation de machines spéciales et lignes de production des MONTEURS-CABLEURS (H/F) en déplacements (avec ou sans découchés). Vous travaillez directement chez les clients et vous avez pour mission de : -Repérer du matériel -Poser des cheminements de câbles (cablofil, dalle, goulotte,...) -Poser l'appareillage -Poser des câbles -Raccorder de l'appareillage, des pupitres, boites de dérivation, armoire, etc. -Réaliser les premiers tests électriques -Veiller au respect des consignes d'hygiène et sécurité du client Rémunération selon le profil et l'expérience + diverses primes de déplacements . 35 heures sur 4 jours. PROFIL : Vous disposez d'un Bac Professionnel EEEC (Electrotechnique Energie Equipements Communiquant) ou BTS électrotechnique ou tout autre formation équivalente. Savoir-être : -Rigoureux, Minutieux, Habile -Calme et posé -Bon esprit d'équipe Débutants acceptés Prêt à vous lancer ? Postulez !
Description du poste : Vous êtes un pro de la charpente ? Ce poste est fait pour vous !***Rejoignez la team Allia !***Nous recherchons un Métreur/Deviseur en structure bois pour l'un de nos clients basé sur Montilliers. En 2024 Allia Intérim à satisfait plus de 1924 intérimaires et 391 clients, pourquoi pas vous ? Nous sommes un groupe d'agences d'emploi à taille humaine implanté à Rennes, Caen, Nantes et Angers. Dynamiques, investies et modernes, nos équipes sauront vous écouter et vous accompagner dans votre recherche de personnel ou d'emploi en intérim, en CDD ou en CDI.***Vos missions si vous l'acceptez :***Réaliser les métré et devis pour les projets charpente * Analyser et étudier les plans et les spécifications techniques * Collaborer avec les équipes de conception et de production * Assurer le suivi des projets et des dossiers clients Description du profil : Vous êtes :***Organisé * Bonne communication * Capacité à travailler en équipe * Gérer plusieurs choses à la fois Connaissance approfondie des techniques de charpente Maitrise des logiciels SEMA et ACCORD (formation possible) Capacité à lire et interpréter des plans techniques Connaissance des normes et règlementations en vigueur CAP / BP / BTS charpente Expérience préalable dans une poste similaire souhaitée***39h sur 4 jours ½
Description du poste : Vous êtes un pro de la charpente ? Ce poste est fait pour vous !***Rejoignez la team Allia !***Nous recherchons un Charpentier exécutant atelier H/F pour l'un de nos clients basé sur Montilliers En 2024 Allia Intérim à satisfait plus de 1924 intérimaires et 391 clients, pourquoi pas vous ? Nous sommes un groupe d'agences d'emploi à taille humaine implanté à Rennes, Caen, Nantes et Angers. Dynamiques, investies et modernes, nos équipes sauront vous écouter et vous accompagner dans votre recherche de personnel ou d'emploi en intérim, en CDD ou en CDI.***Vos missions si vous l'acceptez :***Tailler des ouvrages de charpente traditionnelle (bardage, terrasse.) * Fabriquer des maisons complète à ossature bois avec parois isolées (murs, toiture, planchers) * Assurer la qualité et la conformité des structures de construction bois Description du profil : Vous êtes :***Sérieux * Travail en équipe * Autonome * Appliqué * rigoureux Expérience en charpente bois ou menuiserie Capacité à utiliser des outils traditionnels et des équipements automatisés Capacité à comprendre des plans techniques Semaine de 39h sur 4 jours ½
Description du poste : Vous êtes un pro de la charpente ? Ce poste est fait pour vous !***Rejoignez la team Allia !***Nous recherchons un Charpentier exécutant chantier H/F pour l'un de nos clients basé sur Montilliers En 2024 Allia Intérim à satisfait plus de 1924 intérimaires et 391 clients, pourquoi pas vous ? Nous sommes un groupe d'agences d'emploi à taille humaine implanté à Rennes, Caen, Nantes et Angers. Dynamiques, investies et modernes, nos équipes sauront vous écouter et vous accompagner dans votre recherche de personnel ou d'emploi en intérim, en CDD ou en CDI.***Vos missions si vous l'acceptez :***Lever des éléments préfabriqués (Mur à ossature bois, caisson de toiture, charpente assemblée) * Poser des ouvrages de charpente (charpente traditionnelle/ industrielle, bardage, terrasse.) * Exécuter des travaux d'isolation ITE * Exécuter des travaux d'entretien et de rénovation des structures bois Description du profil : Vous êtes :***Rigoureux * Sérieux * Travail en équipe * Autonome * Appliqué * Précis Expérience professionnelle dans la charpente bois ou la menuiserie CAP / BEP charpente ou constructeur bois ou menuisier ou expérience sur un poste similaire Capacité d'utilisation des instruments traditionnels et équipements automatiques Capacité de compréhension du plan technique Autonome sur machine à bois Semaine de 39h sur 4 jours ½ Formation CAP / BP Titulaire du permis B
L'agence ABALONE CHOLET recrute pour l'un de ses clients, un monteur de parpaing h/f. missions : - travaux divers de maçonnerie - mise en oeuvre de parpaings - rangement et nettoyage du chantier - Connaissance du matériel (banche, étaiement, etc.) - Lecture de plans - Traçage, implantation Une première expérience sur un poste similaire est requise
Dans le cadre d'un surcroit d'activité avec pérennisation possible, votre activité sera basée en majeur partie sur du transport médical assis, transports enfants (IME, ITEP, CMP) et transports TPMR. Vous travaillerez suivant les conditions suivantes : - 39h - 4 jours/semaine ou 5 jours/semaine (à définir ensemble) - 1 weekend toutes les 5 semaines - véhicule en boite automatique - distribution du travail par application - panier repas chaque jour travaillé - mutuelle entreprise
Vous recherchez une opportunité d'apprentissage dynamique dans le domaine de la boulangerie-pâtisserie ? Nous avons ce qu'il vous faut ! Nous vous offrons la possibilité d'intégrer notre magasin partenaire en alternance avec notre centre de formation. Vous suivrez un rythme d'une journée de formation par semaine, avec le reste du temps consacré à votre expérience en entreprise. En tant qu'apprenti(e) vendeur / vendeuse en boulangerie-pâtisserie , vous bénéficierez d'une rémunération, tout en validant un niveau CAP, BAC ou BTS. Votre formation sera financée par l'entreprise, vous permettant ainsi de développer vos compétences tout en étant rémunéré(e). Si vous êtes motivé(e), dynamique et avez le sens du service client, cette opportunité est faite pour vous ! Rejoignez-nous et participez à une expérience enrichissante.
RETRAVAILLER DANS L'OUEST est un centre def ormation qui propose des formations en alternance dans le secteur du commerce du niveau CAP/BEP, niveau BAC au niveau BTS pour l'obtention d'un Titre Professionnel reconnu par le Ministère du Travail (formation qualifiante). Entrée permanente en formation (Vous pouvez intégrer la formation à tout moment).
Sous la responsabilité et l'autorité du Chef de ligne et du Chef d'atelier, vous aurez en charge de : - Conduire un équipement automatique et/ou semi-automatique de conditionnement - Faire la mise en route, anticiper et effectuer la réalisation des changements de format machines, les réglages consécutifs en limitant les temps d'arrêt - Transmettre des consignes lors des changements de poste - Organiser le travail sur votre poste en fonction des objectifs de production - Alimenter les machines en matières premières - Effectuer la maintenance de 1er niveau (nettoyage, vérifications, changement de pièces simples) - Faire les contrôles qualité sur ligne, les enregistrer et contribuer à la traçabilité - Assurer la responsabilité de l'état de propreté de votre poste de travail - Garantir la conformité et la sécurité alimentaire des vins conditionnés - Etre force de proposition (ergonomie, optimisation de la production, etc...) - Détecter et alerter sur les incidents de production Vous intégrez l'équipe production (14 personnes) en tant que conducteur de ligne de conditionnement (H/F). Selon l'activité, vous êtes amené(e) à être polyvalent sur les postes. Travail sur poste en 2 X 8. Vous êtes prêt(e) à vous investir et évoluer dans une structure dynamique. Formation assurée.
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration, vos missions seront les suivantes : User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Vous avez : Un esprit d'équipe bien cuit Un sourire à point Une capacité d'adaptation saignante Une envie bleue de grandir Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Nous avons : Une ambiance de feu Notre délicieux WHOPPER® Des emplois du temps flexibles De belles opportunités d'évolution Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...) Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING® Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.) Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.) Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! Vous avez : Le sens des responsabilités L'envie de faire grandir une équipe Le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts L'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités Nous avons : Des équipes de 30 personnes à enflammer (en moyenne) Un développement ambitieux Un parcours de formation sur mesure Une expérience terrain valorisante voire inoubliable Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules) Des opportunités dans toute la France Et ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Vous êtes chaleureux, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous ! Voici vos responsabilités : Vous garantissez un accueil optimal à la clientèle et mettez en œuvre des actions visant son confort et sa satisfaction (accueil salle, service à table, pass sanitaire, commandes, encaissement...) Vous êtes en charge de l'organisation des anniversaires (formation et coordination des animateurs, gestion des stocks, commandes, suivi.) Vous participez aux actions de marketing local (affichage des outils de communication, distribution de tracts.) et réalisez les questionnaires de satisfaction clients Vous serez amené à occuper un poste en vente ou en production dès que l'activité du restaurant le nécessite Vous avez : Le team spirit Tout le temps le sourire L'envie de grandir Une vie après le boulot Nous avons : Une ambiance de feu Le WHOPPER® De belles opportunités d'évolution Des emplois du temps flexibles Pssst. ! Comme le WHOPPER ®, notre offre est présente tout au long de l'année. Du coup, si on ne recrute pas tout de suite on vous propose de garder votre candidature au chaud pour retenter notre chance de travailler ensemble plus tard. Sachez que chez Burger King, on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
En intégrant l'un de nos restaurants, vous serez formé.e en occupant un poste d'équipier.ère .e de restauration. Vous intégrerez toute une équipe (qui vous attend impatiemment) qui sera là pour vous former, répondre à vos questions et développer vos compétences. Et aussi pour rire, manger, partager, s'entraider pendant les rushs et travailler dans le feu de l'action. Oui, ça fait rêver. Et ce n'est pas tout... Dans cette (merveilleuse) team, vous aurez la responsabilité de : User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Oui, ça fait beaucoup mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est gourmands. Ce parcours a pour but de vous former mais pas que ! Au choix à la carte : Continuer vos études à nos côtés De belles perspectives d'évolution Pourquoi pas un CDI à la clé chez nous Pas la peine de rougir, vous le méritez. Vous préparez un niveau de diplôme type CAP orienté restauration, cuisine, commerce ou services et vous êtes attiré.e par le secteur de la restauration rapide ? OK, on adore déjà ! Vous cherchez à travailler en alternance, dans un cadre dynamique, qui vous permettra d'évoluer, aussi bien professionnellement, que personnellement ? Ça tombe bien, c'est tout nous ! Nous ne cherchons pas des gens parfaits, nous ne le sommes pas non plus (quoi que, c'est vite dit), nous cherchons des personnalités, qui ont soif d'apprendre et faim de réussite. Pour ce poste nous cherchons un.e fan de burgers mais aussi.... · Quelqu'un de rigoureux et de réactif · Quelqu'un qui aime la satisfaction client et l'esprit d'équipe · Quelqu'un qui aime rire & manger parce qu'on est chez Burger King quand même ! Nous pouvons grandir ensemble via un contrat d'apprentissage de 12 mois minimum, voire plus. Rémunération selon la grille collective. «Sachez que chez Burger King on a très très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.»
Envie de découvrir un nouveau métier dynamique alliant théorie et pratique dans le milieu de la restauration rapide ? Vous recherchez une entreprise qui vous fait confiance et vous donne la capacité d'évoluer dans un environnement stimulant ? Alors cette aventure est faite pour vous ! Venez nous rejoindre dès à présent pour devenir L'agent(e) de restauration (H/F) chez BURGER KING. Plus besoin de chercher une entreprise pour votre alternance, nous vous proposons de vous former directement au sein d'un restaurant BURGER KING (Reims - Epernay) Afin de valider votre Titre Professionnel de niveau 3 (équivalent à un CAP) pour le métier d'Agent(e) en restauration (H/F), vous serez sous contrat d'apprentissage pour une période de 12 mois, avec un rythme 1 journée de formation en présentiel / 4 jours en entreprise au sein d'un restaurant BURGER KING L'objectif de cette formation L'agent(e) de restauration exerce aussi bien en restauration commerciale que sociale : en cafétéria, en restaurant d'entreprise, en collectivité, en restauration rapide et en brasserie. Les prestations sont réparties en libre-service ou en service assisté (comptoir par exemple). Le(la) client(e) peut consommer son repas sur place ou l'emporter. Les établissements peuvent servir des prestations à tout moment de la journée voire de la nuit. L'agent(e) de restauration est placé(e) sous la responsabilité d'un(e) chef(e) de service mais doit être capable d'exercer seul(e) son activité. Que vous disposiez d'un niveau de formation de 3ème au collège ou que vous soyez en reconversion professionnelle, vous êtes éligible pour rejoindre l'aventure BURGER KING.Pssst. ! Comme le WHOPPER ®, notre offre est présente tout au long de l'année. Du coup, si on ne recrute pas tout de suite on vous propose de garder votre candidature au chaud pour retenter notre chance de travailler ensemble plus tard.Sachez que chez Burger King on a très très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.Vous avez : Le team spirit Tout le temps le sourire L'envie de grandir Nous avons : - Une ambiance de feu Le WHOPPER® De belles opportunités d'évolution Type d'emploi : Temps plein, Alternance Salaire : à partir de 722,00€ par mois Avantages : Participation au Transport Programmation : Périodes de travail de 8 heures Lieu du poste : En présentiel
***Poste à pourvoir immédiatement*** L'association EcoEtang, située 603 Impasse du Domaine de l'Etang à Brissac Quincé recherche pour sa section prestations extérieures un(e) ouvrier(e) pour un CDI à temps complet encadré(e) par un moniteur. Travail en entreprise adaptée auprès de salariés ayant l'orientation professionnelle EA et ESAT A compétences égales, priorité aux Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi Au sein de cette équipe, vous: - Réaliserez l'entretien des espaces verts (Taille d'arbres et arbustes, tonte de pelouses,...) pour des entreprises et des particuliers - Utiliserez le matériel (Rotofil, taille-haie, tondeuse)
L'Union Agricole du Pays de Loire - www.uapl.fr (270 M€ CA - 600 collaborateurs), groupe coopératif à taille humaine, animé par les valeurs de la coopération regroupe différentes entités autour d'un Pôle Vin et d'un Pôle Agri Végétal. Le pôle Vin avec sa marque Loire Propriétés est un acteur incontournable dans son domaine. Il unit ses forces (4 coopératives, une société de négoce et une distillerie) pour promouvoir les vins ligériens dans toute la France et à l'étranger. L'engagement des équipes, la qualité des vins et l'originalité ont permis à Loire Propriétés de s'imposer parmi les leaders du Val de Loire dans le vin. Nous recherchons un.e : Conducteur de ligne d'embouteillage H/F CDI - Brissac Loire Aubance (49) (15min sud Angers) Sous la responsabilité et l'autorité du Chef de ligne et du Chef d'atelier, vous aurez en charge de : - Conduire un équipement automatique et/ou semi-automatique de conditionnement - Faire la mise en route, anticiper et effectuer la réalisation des changements de format machines, les réglages consécutifs en limitant les temps d'arrêt - Transmettre des consignes lors des changements de poste - Organiser le travail sur votre poste en fonction des objectifs de production - Alimenter les machines en matières premières - Effectuer la maintenance de 1er niveau (nettoyage, vérifications, changement de pièces simples) - Faire les contrôles qualité sur ligne, les enregistrer et contribuer à la traçabilité - Assurer la responsabilité de l'état de propreté de votre poste de travail - Garantir la conformité et la sécurité alimentaire des vins conditionnés - Etre force de proposition (ergonomie, optimisation de la production, etc...) - Détecter et alerter sur les incidents de production Vous intégrez l'équipe production (14 personnes) en tant que conducteur de ligne de conditionnement (H/F). Selon l'activité, vous êtes amené(e) à être polyvalent sur les postes. Travail sur poste en 2 X 8. Vous êtes prêt(e) à vous investir et évoluer dans une structure dynamique. Formation assurée. Profil : Formation type BEP/CAP. Vous êtes reconnu(e) pour la qualité et le sérieux de votre travail. Capable d'apprendre et d'évoluer vous êtes en mesure d'acquérir de nouvelles compétences et de relever de nouveaux défis. Une grande sensibilité à l'hygiène et aux démarches qualité est demandée pour ce poste.
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Ambulancier Diplômé d'Etat F/H. Missions A ce poste, vous serez en charge de : Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à Brissac Loire Aubance (49) Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus et engagez-vous dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance Des indemnités repas L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre ? Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation Des équipements à jour Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences Une marque de référence Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste de Conducteur de taxi F/H. Missions A ce poste, vous serez en charge de : Assurer le transport des patients vers leur rendez-vous médical en veillant à leur bien-être et sécurité durant le transport Donner les soins de premiers secours en cas de besoin Gérer les encaissements et le fond de caisse Nettoyer le véhicule Assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans le véhicule Veiller à l'état de marche du véhicule et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à Brissac Loire Aubance (49) Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire de la Carte départementale Taxi. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Alors n'hésitez plus à postuler et à vous engager dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance Des indemnités repas L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre ? Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation Des équipements à jour Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences Une marque de référence Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
Rejoignez notre équipe dynamique ! Nous recrutons un(e) Préparateur(trice) de Commandes passionné(e) et motivé(e) pour intégrer notre entreprise en pleine croissance. Vos missions : Gestion des commandes fournisseurs : Passez des commandes de manière proactive et assurez le suivi jusqu'à la réception. Préparation des commandes : Sélectionnez, manipulez et emballez soigneusement les produits pour garantir la satisfaction de nos clients. Réception des marchandises : Vérifiez la conformité des livraisons et assurez le déchargement et le rangement selon nos processus optimisés. Suivi des stocks : Organisez l'inventaire de manière précise, effectuez des contrôles réguliers et signalez tout écart. Livraisons ponctuelles : Complétez les livraisons sur chantier lorsque nécessaire. Ce que nous recherchons : Titulaire des CACES chariot élévateur (R489) et idéalement nacelle élévatrice (R486). Permis de conduire catégorie B + remorque. Excellentes capacités d'organisation et de gestion des priorités. Connaissance des règles de sécurité et d'hygiène en entrepôt. Autonomie, rigueur, sens du service et esprit d'équipe. Horaires de travail : Du lundi au jeudi : 8h00 - 18h00 Le vendredi : 8h00 - 12h00 Prime annuelle variable indexée sur l'activité. Si vous êtes prêt(e) à relever le défi et à faire partie de notre succès, contactez-nous dès aujourd'hui !
Spécialiste de l'isolation frigorifique, Charanton est une entreprise de renom dirigée par Franck Charenton depuis 2001. Située au cœur de Brissac-Loire-Aubance (Saulgé l'Hôpital), notre société se distingue par son engagement envers l'excellence et une innovation constante dans l'isolation pour des environnements contrôlés et exigeants. Nos savoir-faire : fabrication et installation de panneaux isothermes, menuiseries isothermes, portes sectionnelles, rideaux souples
Vous accueillerez les vacanciers dans un des plus beaux campings de votre région. Vous intégrez l'équipe Capfun qui a pour mission de faire passer à nos clients les vacances dont ils rêvaient quand ils étaient enfants. Nous sommes à la recherche de notre responsable d'animation de camping pour rejoindre notre équipe. QUI ÊTES-VOUS ? Vous savez manager une équipe et vous avez le sens de l'organisation. Vous aimez planifier et créer des nouveaux concepts. Vous êtes Fun et doté d'un excellent relationnel. Vous aimez voir un sourire sur les visages des adultes et des enfants. Vous êtes dynamique et force de proposition. Vous aimez monter des shows. QUE FEREZ-VOUS ? Votre priorité est l'animation des vacanciers et leur satisfaction : Vous serez chargé de mener d'équipe d'animation du camping. En avant saison, vous participerez au recrutement de votre équipe d'animation. Vous gérerez le budget d'animation en vous occupant du planning des prestataires soirée et/ou journée. Vous vous occuperez de toutes les commandes concernant les spectacles, les activités etc. Vous monterez un spectacle et vous l'apprendrez à vos collègues. Vous participerez à l'organisation du weekend d'intégration. Une fois la saison lancée, vous managerez l'équipe d'animation. Selon votre public, vous organiserez des activités manuelles et/sportives des grands évènements en famille, des évènements liés au monde de Farfarolle. Vous animerez des rencontres ados (escape game, repas etc). Pour les adultes vous proposerez des rencontres sportives, des cours de renforcement musculaire/ stretching et des initiations danses. Enfin, vous participerez aux soirées : mousses, spectacles, show d'accueil. Possibilité d'être logé sur place
Si vous nous recrutez en tant qu'agent.e d'entretien de restauration, vous serez responsable de maintenir la propreté du restaurant et vos missions seront les suivantes :Entretenir les équipements du restaurant et la flamme ; Baliser les zones glissantes (sans tomber) ; Préparer du matériel en prévision d'un travail ; Vider les poubelles et remplacer les sacs ; Faire briller de mille feux les espaces communs et les escapes du restauranttables, sols, surfaces et vitresS'assurer que le rangement des produits d'entretien soit aux petits oignons.Oui, ça fait beaucoup mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est gourmands.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE L'employé(e) commercial libre service du rayon bazar contribue à la satisfaction des clients par un service conforme à la politique du magasin. Il met en rayon les marchandises en respectant les consignes d'implantation et de présentation. Il s'assure de la bonne tenue de son rayon (propreté, remplissage, balisage). Il peut être également amené à renseigner et conseiller les clients. MISSIONS PRINCIPALES : Commercial : mise en rayon des produits, remplissage, balisage, accueil et renseignement du client. Gestion : contrôle de l'état des stocks, inventaires, préparation des commandes, rangement et nettoyage PROFIL RECHERCHÉ COMPÉTENCES ET QUALITÉS ATTENDUES : * sens de l'organisation * Sens du client * Curiosité FORMATION/PARCOURS * Expérience réussie dans le domaine est un plus CE QUE NOUS PROPOSONS; * SALAIRE ANNUEL BRUT : 22 702,68 EUR * CDI - 36.75H/SEMAINE (PAUSE INCLUSE) * + PRIME ANNUELLE * + PRIME DE PARTICIPATION ET INTÉRESSEMENT
Le centre E.Leclerc de Brissac Loire Aubance emploie 120 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2008. Avec 721 magasins, 135.000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France, avec une part de marché de 21,6 % et un chiffre d'affaires de 48,2 milliards d'euros en 2019. Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre ¿..
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Sous la responsabilité d'ALINE, votre Responsable de Rayon, vous participez activement à l'atteinte des objectifs commerciaux en veillant à la bonne gestion de la structure de gamme, de l'assortiment et des prix. Votre rôle consiste à développer le chiffre d'affaires en maîtrisant l'approvisionnement et en assurant la bonne tenue de votre rayon. Cela inclut la gestion des produits : * connaissance, * commandes, * réception, * contrôle, * remplissage, * la gestion des stocks, * le balisage, * la propreté du rayon * ainsi que la mise à jour des informations pour garantir un service de qualité. Rigoureux(se) sur la traçabilité, l'hygiène et la qualité, vous êtes également attentif(ve) à la satisfaction de nos clients en veillant à la qualité du service qui leur est rendu. PROFIL RECHERCHÉ Vous disposez d'une formation commerciale et d'une première expérience réussie en grande distribution, idéalement à un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, vous êtes animé(e) par une véritable dynamique commerciale et faites preuve d'un excellent sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Le salaire est à définir en fonction du profil et de l'expérience. Rejoignez-nous en postulant directement via notre portail de recrutement !
Le centre E.Leclerc de BRISSAC-QUINCE emploie 78 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2008. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Lecler...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Sous la responsabilité de votre Responsable de Rayon, vous contribuez activement à l'atteinte des objectifs commerciaux en veillant à la bonne gestion de la structure de gamme, de l'assortiment et des prix. VOTRE RÔLE CONSISTE à développer le chiffre d'affaires en maîtrisant l'approvisionnement et en assurant la bonne tenue du rayon. Cela inclut la gestion des produits : * connaissance de l'offre textile, * passation des commandes, * réception et contrôle des livraisons, * remplissage et présentation des articles, * gestion des stocks, * balisage et affichage des prix, * propreté et attractivité du rayon, * mise à jour des informations pour garantir un service client optimal. Attentif(ve) au respect des normes et de la réglementation en vigueur, vous êtes également soucieux(se) de la satisfaction de nos clients en veillant à la qualité du service qui leur est rendu. CE QUE NOUS PROPOSONS : * CDI - 36,75H/SEMAINE (PAUSE INCLUSE) * PRIME ANNUELLE * PARTICIPATION & INTÉRESSEMENT PROFIL RECHERCHÉ RIGOUREUX(SE) SUR L'ORGANISATION, LE VISUEL MARCHAND ET LA DISPONIBILITÉ PRODUIT, vous êtes également attentif(ve) à la satisfaction de nos clients en veillant à leur proposer un accueil de qualité, des conseils adaptés et un environnement de vente agréable. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Rejoignez-nous !
Le centre E.Leclerc de BRISSAC-QUINCE emploie plus de 100 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires.Il a été créé en 2008. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres ...
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OPERATEUR DE FABRICATION (H/F) Notre agence de recrutement Start People Angers recrute pour son client situé à BRISSAC QUINCE et spécialisé dans l'alimentaire, un AGENT DE FABRICATION H/F. Vos principales missions : -Approvisionner la ligne de production -Contrôler les produits -Conditionner les produits -Ranger et stocker les produits -Entretenir et nettoyer la zone de travail -Veiller au respect des règles de sécurité et d'hygiène Horaires : 3x8 (5h - 13h / 13h - 21h / 21h - 5h) Expérience requise. ATTENTION ville non desservie par les transports en commun PROFIL : Vous avez déjà une première expérience dans le domaine industriel, sur un poste d'opérateur de production ou d'opérateur de fabrication ? Vous avez déjà travaillé en boulangerie ? Vous recherchez un poste stable et sur du long terme ? Alors ce poste est fait pour vous ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description du poste : Sous la responsabilité d'Aline, votre Responsable de Rayon, vous participez activement à l'atteinte des objectifs commerciaux en veillant à la bonne gestion de la structure de gamme, de l'assortiment et des prix. Votre rôle consiste à développer le chiffre d'affaires en maîtrisant l'approvisionnement et en assurant la bonne tenue de votre rayon. Cela inclut la gestion des produits :***connaissance,***commandes,***réception,***contrôle,***remplissage,***la gestion des stocks,***le balisage,***la propreté du rayon***ainsi que la mise à jour des informations pour garantir un service de qualité. Rigoureux(se) sur la traçabilité, l'hygiène et la qualité, vous êtes également attentif(ve) à la satisfaction de nos clients en veillant à la qualité du service qui leur est rendu. Description du profil : Vous disposez d'une formation commerciale et d'une première expérience réussie en grande distribution, idéalement à un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, vous êtes animé(e) par une véritable dynamique commerciale et faites preuve d'un excellent sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Le salaire est à définir en fonction du profil et de l'expérience. Rejoignez-nous en postulant directement via notre portail de recrutement !
Description du poste : Le Centre E.Leclerc de Brissac-Quincé recrute un(e) Employé(e) Rayon Fruits et Légumes en CDI - 36h45/semaine. Sous la responsabilité d'Aurélie, Responsable de Rayon, vous serez en charge de la gestion quotidienne du rayon fruits et légumes. Vos missions : * Accueillir et conseiller les clients sur le choix des produits afin de répondre à leurs attentes et de les fidéliser.***Garantir une présentation attractive des produits et maintenir la bonne tenue du rayon tout au long de la journée.***Participer activement à la dynamique commerciale du rayon pour contribuer à son développement et à la satisfaction des clients.***Appliquer les règles d'hygiène et de traçabilité pour assurer la qualité des produits. Ce que nous proposons; * Salaire annuel brut : 22 702,68 EUR***CDI - 36.75h/semaine (pause incluse)***+ Prime annuelle***+ Prime de participation et intéressement Description du profil : Profil recherché : * Dynamique, enthousiaste, et professionnel(le), vous aimez le contact client et avez le sens du commerce.***Vous êtes rigoureux(se) et respectez les normes en vigueur.
Description du poste : Sous le contrôle du responsable de rayon Mickael, vous assurez la tenue du rayon fromage coupe traditionnelle et de la charcuterie traiteur traditionnelle. Vous aimez le commerce, la relation clients et avez une bonne connaissance du rayon Charcuterie coupe. Vous accueillez, conseillez les clients sur le choix des produits, et mettez tout en oeuvre pour les satisfaire et les fidéliser. Vous rendez le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale et participez ainsi au développement de son chiffre d'affaires. Vous assurez la présentation des produits, veillez à la bonne tenue de votre rayon et au respect des règles d'hygiène et de traçabilité. Dynamique et enthousiaste, vous saurez démontrer votre professionnalisme par votre sens du commerce et de la relation clients. Vous avez impérativement une expérience dans un poste similaire. Description du profil : Vous possédez une expérience en charcuterie/ traiteur. Ce que nous vous offrons :***Poste à pourvoir en CDI***36H45 par semaine (pause comprise)***Prime annuelle et intéressement***22 700EUR par an
"""Entreprise familiale viticole, en HVE3, sur une surface de 35 hectares souhaite constituer son équipe de saisonniers H/F./r/n/r/nMISSIONS :/r/nVous ferez partie d'une équipe de saisonniers pour ébourgeonner et palisser la vigne ./r/n/r/nPROFIL ATTENDU :/r/nPas d'expérience particulière attendue. Si vous êtes débutant, vous serez formé sur place. /r/n/r/nCONDITIONS PROPOSEES :/r/nVous travaillez 35H/semaine du lundi au vendredi (horaires adaptées à la météo)/r/nPossibilité d'adapter les horaires par exemple à la demi-journée pour les étudiants."""
"""Domaine viticole de 38 hectares, sur la commune de Charcé Saint Ellier, recherche 5 agents viticoles./r/n/r/nMISSIONS :/r/n- Ebourgeonnage/r/n- Palissage/r/n/r/nPROFIL ATTENDU:/r/nDébutant accepté - Etre autonome dans ses déplacements./r/n/r/nCONDITIONS :/r/nSMIC"""
"""Domaine viticole recherche 10 saisonniers H/F/r/n/r/nMISSIONS :/r/nVous effectuez l'ébourgeonnage et le palissage de la vigne./r/n/r/nPROFIL ATTENDU :/r/nDébutant accepté/r/nEtre autonome dans votre mobilité afin de vous rendre sur les parcelles./r/nÀ partir de début mai à fin juin, suivant la pousse et l'évolution de la vigne"""
"""Domaine viticole en HVE recherche 2 saisonniers H/F pour une durée d'environ un mois./r/n/r/nMISSIONS :/r/nVous ferez l'ébourgeonnage et le palissage des vignes./r/n/r/nPROFIL ATTENDU :/r/nVous êtes autonome pour vous déplacer car l'arrêt de bus le plus proche est à 2 km du domaine./r/nUne expérience en travaux agricoles serait un plus mais non exigée./r/n/r/n/r/nCONDITIONS PROPOSEES :/r/nVous travaillez 35H/semaine du lundi au jeudi de 8h à 12h et de 13h30 à 17h30 et le vendredi matin de 8h à 11h."""
Nous recherchons pour notre site de fabrication de Brissac-Quincé un(e) Agent/Agente de fabrication de production alimentaire CDD temps plein 35h prise de poste immédiate dans le cadre d'un remplacement arrêt maladie jusqu'au 24 juin, prolongation possible. Travail du lundi au vendredi, début 8h. Vous intégrez une entreprise à taille humaine. Vous travaillez en autonomie du début à la fin de chaque fabrication de produits. PROFIL DE POSTE : Les différentes tâches à réaliser dans la journée : * collecte du lait (conduite de notre véhicule avec mini-tank à lait en remorque) auprès d'éleveurs laitiers locaux * transformation du lait : surveillance de la pasteurisation, mise en route conditionneuse des yaourts * conditionnement des lots avant mise en étuve avec respect des lots * nettoyage et désinfection machines et plans de travail * plonge manuelle des ustensiles * suivi des lots : consignation écrite de la production sur fiche de suivi Des connaissances en hygiène/nettoyage/désinfection/HACCP sont indispensables. ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : * travail actif, en station debout, avec alternance sur machine/plonge manuelle, port de charges>10kg possible avec bras en élévation (préparation de commandes des caisses de yaourts) * organisation de votre travail nécessitant des capacités d'adaptation, de prise d'initiative et d'autonomie après formation. Ce poste fait appel à des capacités d'analyse, de rigueur mais aussi de maintien de son attention dans la durée (répétitivité des tâches avec changement de références/process réguliers). * équipe à taille humaine : vous travaillez avec 2 autres collègues dans l'atelier, travail en journée, salle repas sur place VOTRE PROFIL : Vous êtes rigoureux(se), savez faire preuve d'autonomie et d'une bonne capacité d'organisation, et êtes travailleur(se). Respectueux(se) des consignes et des normes d'hygiène, vous avez déjà travaillé soit dans le monde agricole en transformation de produits laitiers, soit en industrie
Le technicien régleur viendra intégrer une équipe de nuit déjà composée d'un chef d'équipe sénior et d'une opératrice. Vous serez chargé des changements d'outillage, des démarrages, du réglage, de la mise au point des presses et du suivi qualité de la production. Missions : * Monter, régler les outillages et périphériques adaptés à la production en respectant les procédures et alimenter en matières premières * Piloter un équipement de fabrication * Réaliser les démarrages, le suivi séries et les fins de séries suivant les gammes de contrôle ; analyser la qualité et la conformité des produits en fonction des consignes établies * Résolution de problème dans son champ de compétences. * Être force de proposition sur l'amélioration continue (processus, outils, organisation, QHSE.) * Apporter une contribution au sein des groupes de projets transversaux * Respecter les consignes QHSE qui lui sont données. Profil : Niveau d'études BAC+2 en plasturgie Expérience professionnelle de 3 à 5 ans dans un poste similaire Connaissances robot type Sepro appréciée (possibilité de formation après obtention du poste) Horaires : Poste de nuit, de 21h à 5h du lundi au jeudi et 19h à 2h, le vendredi 1 semaine en équipe de l'après-midi tous les 2 mois pour échanger avec vos collègues, le BE et les autres fonctions support. Période d'intégration prévue pour formation aux outils informatiques, processus ISO, connaissance de l'ensemble des équipes. Rémunération suivant profil et convention collective Avantages : Horaires nuit majorés à 25% Panier repas (7.10€/j travaillé) Chèques cadeaux en fin d'année Mutuelle (prise en charge à 80% par l'entreprise) Prévoyance (prise en charge à 100% par l'entreprise) PEE (suivant résultat de l'entreprise) Prime Macron et essence (suivant résultat de l'entreprise) Fermetures annuelles : 2 semaines l'été, semaine 52 Prise de poste dès que possible
Rejoignez une coopérative engagée pour l'avenir de la viticulture ! Les Caves de la Loire, coopérative de l'Anjou, du Chinonais et de Touraine, regroupent 166 coopérateurs qui exploitent au total 2 400 ha pour une production totale de 130 000 hl. Dans la définition de la stratégie de la coopérative, les administrateurs ont placé en premier axe de travail l'adaptation du vignoble aux défis du changement climatique et des nouvelles demandes sociétales. Vous serez rattaché au Service Relation Vignerons, dont les missions sont d'accompagner les viticulteurs dans leurs démarches administratives, environnementales et économiques, et de leur apporter un appui technique sur la conduite de leur vignoble. Nous recrutons un.e : ASSISTANT VIE CO OPERATIVE ET RELATIONS VIGNERONS H/F CDI - Temps complet - Brissac Quincé (49) Vos missions Vous jouez un rôle clé dans la vie coopérative : vous assurez la fluidité administrative, la qualité de l'accueil du site de Brissac, et vous contribuez activement à une relation de confiance avec les vignerons. Vos missions s'articulent autour de deux axes : 1. Soutien au service Relation Vignerons - Pendant les vendanges : organisation des créneaux de livraison, enregistrement des contrôles de maturité, diffusion des consignes quotidiennes. - Toute l'année : accompagnement administratif des vignerons (déclarations de récolte, intentions de production, certifications), suivi des contrats, appui à la gestion juridique et participation à l'animation de la vie coopérative (enquêtes, réunions, visites terrain.). 2. Accueil et gestion des services généraux - Accueil physique et téléphonique des visiteurs et partenaires du site. - Gestion du courrier, des fournitures, et organisation des événements internes. - Suivi des prestataires de services et veille au bon fonctionnement des espaces communs. Votre profil - Formation Bac +2 type BTS Assistant de gestion, administratif, ou équivalent - Aisance relationnelle, sens du service, rigueur et bonne organisation - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel.) - Intérêt pour le milieu viticole et la coopération agricole - Permis B souhaité pour déplacements ponctuels (rencontres terrain) Pourquoi nous rejoindre ? - Un poste polyvalent et stimulant, au contact direct du monde viticole - Une ambiance de travail conviviale au sein d'une équipe passionnée - Une coopérative engagée pour la qualité, l'environnement, et la relation humaine Le poste vous intéresse ? Alors rejoignez-nous ! Nous avons hâte de vous rencontrer !
Rejoignez notre équipe en tant qu'Enseignant(e) Moto dans le Maine-et-Loire ! Vous êtes un(e) enseignant(e) de la conduite deux-roues passionné(e) et expérimenté(e) ? Vous recherchez un nouveau défi au sein d'une équipe dynamique ? Nous avons l'opportunité qu'il vous faut ! Nous recrutons un(e) moniteur(trice) moto pour notre centre de Saulgé-l'Hôpital, couvrant les secteurs de Doué-la-Fontaine, Brissac, Saumur et Angers et plus largement le Maine-et-Loire (49). Vos missions : Assurer l'enseignement pratique et théorique de la conduite moto et cyclo. Préparer vos élèves à l'examen du permis deux-roues. Contribuer à la formation et à la sécurité des futurs motards. Nous vous offrons : Un contrat de 39 heures par semaine. Une rémunération attractive de 2500 € net par mois. Un environnement de travail stimulant au sein d'une structure reconnue. Si vous êtes titulaire de l'autorisation d'enseigner la conduite des véhicules de catégorie A et que vous avez à cœur de transmettre votre savoir et votre passion, n'hésitez plus !
6 agences : - Longué-Jumelles - Bagneux - Vihiers - Saulgé l'Hopital -Thouarcé - Argentonnay
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS Contrat de travail dans notre établissement (CDD) Rémunération : selon CCN 66 Avantages : mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, prime SEGUR. Lieu : 570 rue de la La Belle Étoile, 49320 Brissac-Loire-Aubance). Votre futur rôle (en alternance) Encadré(e) par un maître d'apprentissage, vous apprendrez à : * Accompagner les personnes dans les gestes du quotidien * Favoriser leur autonomie et leur qualité de vie * Créer et animer des activités adaptées * Participer à la vie sociale (sorties, ateliers, etc.) * Contribuer aux projets personnalisés et aux échanges avec les familles LA MAISON Ouverte en 2011, la Maison Perce-Neige de Brissac est reconnue pour son expertise dans l'accueil et l'accompagnement d'adultes porteurs de troubles du spectre de l'autisme. Elle est régulièrement sollicitée pour accueillir et former les professionnels des établissements et services médico-sociaux avoisinants aux spécificités de la prise en charge de personnes avec TSA. Elle accueille des personnes présentant un syndrome autistique ou avec des troubles envahissants du développement (TED). Ces résidents sont en incapacité de travailler et ont besoin d'un accompagnement de tous les instants. L'équipe pluridisciplinaire qui a été constituée se compose de 50 professionnels : personnel médical, équipe éducative, personnel administratif, agent d'entretien. Pourquoi choisir Perce-Neige ? * Une Fondation engagée depuis 1966, reconnue d'utilité publique * Plus de 52 établissements en France dédiés aux personnes en situation de handicap * Des perspectives d'embauche à la clé Profil recherché : Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), à l'écoute, et prêt(e) à vous investir dans un métier de cœur. Vous souhaitez mieux connaitre le secteur médico-social et notamment le domaine du handicap. Vous possédez de bonnes capacités d'adaptation et d'organisation. Vous êtes rigoureux et méthodique. Vous avez de bonnes capacités d'adaptation et appréciez le travail en équipe.
Descriptif du Poste Employé(e) d'étage polyvalent en CDI salaire 1800 € mensuel. Horaire temps partiel de 08 h à 13 h, 6 jours par semaines Les dimanches et jours fériés si besoin. Remettre en état de propreté toute chambre qui a été occupée A savoir : Remettre au propre les literies Changer les serviettes et les produits d'accueil Nettoyer les sanitaires et salles de bain Passer l'aspirateur dans les chambres et parties communes Débarrasser les petits déjeuners Tenir les stocks de produits de nettoyage et du linge.
Nous recherchons une personne en contrat d'apprentissage, vos missions seront les suivantes : Saisie et gestion de documents comptables Rapprochement bancaire et suivi des comptes Déclaration de TVA et autres obligations fiscales Participation aux audits de comptes Gestion de plusieurs dossiers clients simultanément Interaction avec les tiers sociaux, fiscaux et la clientèle Compétences requises : Capacité à gérer plusieurs dossiers clients en parallèle Aptitude à communiquer efficacement avec les tiers sociaux, fiscaux et la clientèle Connaissances en établissement des paies et suivi social seraient un atout Conditions : Poste à temps complet Déplacements ponctuels à Paris pour une journée Profil recherché : Rigoureux, organisé et autonome
L'association « Le Pont de Varenne » - qui gère un établissement pour adultes en situation de handicap - situé à Saint Rémy la Varenne (49250) recherche un Agent d'entretien (H/F) au cours d'un CDD de 6 mois au sein du foyer de vie. Contrat : CDD 6 mois, 30 heures par semaine - avec perspective de CDI Rémunération : Salaire selon expérience, conformément à la convention collective 66 Description du poste : Au sein d'un établissement accueillant des adultes en situation de handicap, vous serez chargé de : Assurer l'entretien des bâtiments (superficie 2000 m², comprenant 30 chambres et 3 studios ainsi que des locaux communs) Entretenir le matériel : travaux de bricolage, maintenance des espaces verts, etc. Prendre en charge l'entretien des 6 véhicules de l'établissement Poste à pourvoir : dès que possible Nous vous remercions de bien vouloir transmettre votre candidature comprenant un CV et une lettre de motivation.
L'association « Le Pont de Varenne » - qui gère un établissement pour adultes en situation de handicap - situé à Saint Rémy la Varenne (49250) recherche un Accompagnant/ Moniteur éducateur (H/F) au cours d'un CDD de 6 mois au sein du foyer de vie. Missions principales : - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne de résidents en situation de handicap - Animer des activités - Participer à la vie de l'association, aux réunions - Être référent(e) d'un ou deux projets personnalisés - Travailler environ 1 weekend par mois Poste à pourvoir au 1er octobre 2025
Manpower Pole BTP Maine et Loire recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Manoeuvre Ouvrier TP (H/F) Sous la responsabilité de votre chef de chantier ou chef d'équipe, vous réaliserez les tâches suivantes: -Aide à la pose de coffrages -Aide à la pose de ferraillages -Aide au coulage de béton -Aide à la pose de parpaings ou de briques -Approvisionnement de chantier -Nettoyage de chantier Avec ou sans expérience, vous aimez le travail d'équipe et au grand air. Vos recherchez la polyvalence des tâches et souhaitez vous investir durablement au sein d'une société Vous souhaitez rejoindre la communauté Manpower, transmettez nous votre candidature en postulant en ligne. Le groupe Manpower vous fait bénéficier des avantages suivants : CSEC : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages... CSE régional : chèques cadeaux, rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week end, mutuelle, prévoyance, digital(application Mon Manpower, E-coffre fort... )
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