Consulter les offres d'emploi dans la ville de Trégomeur située dans le département 22. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Trégomeur. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 22 - BINIC ETABLES SUR MER, 22 - PLERIN, 22 - PORDIC ... .
Le camping LE PANORAMIC**** situé à BINIC en Bretagne est à la recherche de son technicien de camping pour la saison 2025. Sérieux (se), ponctuel(le) et motivé(e), vous êtes un atout au sein de notre équipe et savez faire preuve de cohésion. Vous aurez en charge les réparations courante sur nos mobil-home et nos bâtiments. Vous assurerez le nettoyage et l'entretien de l'espace aquatique. Vous effectuez les travaux d'espaces verts. De fait, vous avez un bon relationnel et savez être organisé. Travail dimanche et jours fériés.
Au sein de notre établissement "Le Manoir du Roselier" et sous la responsabilité du responsable de réception, vous assurez des shifts du matin ou du soir. Vous accueillez les clients et facilitez leur séjour jusqu'au moment de leur départ. Vous véhiculez l'image de l'établissement par votre attitude exemplaire, votre accueil chaleureux et convivial, votre professionnalisme et votre disponibilité. Votre métier consiste à : - Accueillir et renseigner les clients sur les conditions de séjour, les formalités et les possibilités d'accueil au sein de l'établissement. - Effectuer les tâches administratives (réservations, planification, traitement du courrier...) - Effectuer les tâches comptables (facturation, encaissement). - Vous tenir à disposition des clients pour faciliter leur séjour. - Procéder à l'encaissement et au check-out. Poste en CDI 35h. Maitrise de l'anglais (a minima) requis. espagnol ou italien appréciés Maitrise des outils informatiques (Excel, Lean, Vertical Booking). Vos horaires en planning tournant : 7h -14h30, 14h30-22h Rémunération selon profil.
Nous recherchons 2 personnes pour effectuer la récolte de salades et de légumes de plein champ sur le secteur de Pordic. Vous travaillerez du lundi au vendredi. Contrat de 35h min Heures de travail : 8h-12h / 14h-18h Il faut avoir une bonne condition physique et aimer le travail en extérieur. Repas possible sur place
Vous serez chargé du service au bar , la gestion des stocks, gestion des cocktails. Vous êtes autonome sur votre poste travail en coupure 11h à 15h puis 19h à 23h 2 jours de repose consécutifs 11 semaines de vacances Salaire attractif en fonction de l'expérience *** Poste non logé *** Vous êtes disponible de suite.
Au sein d'un magasin spécialisé dans la vente de produits régionaux, vous êtes chargé(e) de l'accueil et du conseil auprès de la clientèle que vous accompagnez jusqu'à l'encaissement. Vous participez à la mise en rayon des marchandises. Poste basé à BINIC Contrat de 35H par semaine Du 4 août 2025 au 14 septembre 2025 Expérience souhaitée ; anglais souhaité
Nous recherchons un aide maraîcher ou une aide maraîchère passionné(e) par le monde agricole et désireux(se) de contribuer à la récolte et aux plantations de légumes. Vous intégrerez une équipe dynamique, où vous participerez activement aux différentes tâches liées à la culture et à la récolte. Responsabilités: Participer à la préparation des sols et à la plantation des cultures Assurer l'entretien des cultures (arrosage, désherbage, etc.) Aider lors des récoltes en respectant les normes de qualité Contribuer à l'organisation du travail au sein de l'équipe Veiller à la propreté et à l'ordre des espaces de travail Respecter les consignes de sécurité et les bonnes pratiques agricoles Profil recherché Vous avez une première expérience dans le domaine agricole ou une formation pertinente Vous êtes capable de travailler en extérieur, quelles que soient les conditions météorologiques Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'un bon esprit d'équipe Vous êtes motivé(e) par le travail manuel et aimez le contact avec la nature Rejoignez-nous !! Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 3 mois Horaires : Du lundi au vendredi Heures supplémentaires Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Au sein d'un EHPAD accueillant 59 résidents, vous assurez le soin de jour des personnes âgées : transfert, aide aux repas, aide totale ou partielle dans les actes de la vie quotidienne Formation/intégration sur le poste en binôme assurée. Expérience auprès de personnes âgées souhaitée. Horaires: Travail 1 Week-end sur 2. Horaires du matin ou de l'après-midi en journée de 7h Salaires + Prime segur + prime "grand âge" Poste à pourvoir dès que possible en CDD Possibilité de poste à 80% si souhaité du ou de la candidate.
Sous la responsabilité de la cheffe du service des sports, vous assurez l'entretien quotidien du complexe sportif Robert-Moy en tenant compte des spécificités de chaque discipline : gym, arts martiaux et tennis de table. Nettoyage de la salle de gym, du dojo et de la salle de tennis de table: dépoussiérage, aspiration et lavage de tous les sols, vitrerie, gradins. Nettoyage du mobilier. Entretien complet des blocs sanitaires (cuvettes, lavabos, miroirs, dévidoirs et tuyauterie). Entretien complet des vestiaires et douches. Gestion des stocks de consommables (savons, papier hygiénique, essuie-mains et produits d'entretien). Nettoyage régulier des outils de travail (autolaveuse, aspirateurs, balais.). Rangement méthodique des produits et matériels dans le local technique prévu à cet effet. Gestion et entretien des poubelles. Signalement au supérieur hiérarchique des dysfonctionnements et dégradations constatées. Dans le cadre de la continuité de service, vous intervenez ponctuellement sur les autres équipements sportifs en fonction des besoins pour des missions de nettoyage (vestiaires, sanitaires et aires de jeu) et de renfort (nettoyage de la fosse, nettoyage sous gradins...) Organisation du travail = 2 choix possibles : o Semaine sur 4 jours : Lundi - mardi - jeudi - vendredi : de 8h à 12h et de 13h à 16h o Semaine sur 5 jours : Lundi - mardi - jeudi - vendredi : de 8h à 14h / Mercredi : de 8h à 12h Organisation du travail en fonction des occupations de salles (4 cycles sur l'année scolaire). Adaptation du matériel et du dosage des produits aux surfaces à nettoyer. Travail seul Gestes répétitifs
Suite à une nouvelle organisation, Leff Armor communauté recherche son/sa futur(e) gestionnaire administratif(ve) afin de suivre les contrôles d'assainissement collectif et l'accompagnement au déploiement de la politique Assainissement. Située au cœur de la côte du Goëlo, à proximité immédiate des agglomérations de Saint-Brieuc et de Guingamp, Leff Armor communauté (27 communes, 32 000 habitants) est une intercommunalité à taille humaine. Son territoire maritime et rural, maillé de petites villes, offre un riche patrimoine culturel et naturel (GR34, Petite cité de caractère, Falaises de Plouha, nombreux festivals). Sa dimension permet de maintenir une relation de proximité tout en développant des projets structurants au service de sa population. Leff Armor communauté est en charge des contrôles d'assainissement collectif et non-collectif. Le parc des branchements d'assainissement collectif en partie privée compte environ 9 000 branchements raccordés au réseau public. En nous rejoignant, vous intègrerez une équipe dynamique qui œuvre au quotidien pour lutter contre l'insalubrité publique et œuvrer pour la préservation de l'environnement. Ce poste est fait pour vous, si vous êtes rigoureux(se), organisé(e), synthétique et souhaitant contribuer à l'amélioration du service rendu aux usagers par la mise en œuvre de solutions concrètes et opérationnelles. Missions et activités Au sein de l'équipe contrôle assainissement collectif, vos missions consisteront à : - Suivi et application des pénalités financières (création des listings, publipostage et réponses aux usagers), - Mise à jour régulière de la base usagers contrôle et échanges internes, - Suivi administratif du marché de prestation Contrôle de branchements, - Gestion des litiges en appui de la responsable Contrôle Usager, - Animation des réhabilitations de branchements non conformes au réseau d'assainissement collectif : - Présentation de la démarche aux usagers, - Montage et suivi des dossiers demandes de subvention auprès de l'agence de l'eau, - Vérification administrative de la conformité des travaux réalisés, - Suivi financier des aides à verser à l'usager. Compétences requises - Capacité à appliquer des procédures administratives définies, - Des connaissances techniques dans le domaine de l'eau et l'assainissement serait un plus, - Niveau d'études attendu : BTS Savoir-faire et savoir être : - Savoir travailler en équipe, - Savoir s'organiser et gérer les priorités, - Qualités rédactionnelles et relationnelles, - Aptitude à communiquer. Conditions du poste - Poste en CDD de droit privé, d'un an, renouvelable, - Poste à pourvoir à partir de septembre 2025, - Travail à temps complet avec cycle de travail de 39h30 par semaine avec 24 RTT, Rémunération et avantages sociaux sur la base de la Convention Collective IDCC 2147 + CNAS (équivalent d'un comité d'entreprise) + Prévoyance maintien de salaire avec participation employeur + Participation à une mutuelle Santé labellisée - Lieu de travail : Châtelaudren-Plouagat (22170) avec des déplacements occasionnels sur les différents sites du territoire. Lettre de motivation obligatoire à joindre à votre CV actualisé par voie électronique à l'adresse suivante : recrutement@leffarmor.fr.
Leff Armor communauté est un établissement public de coopération intercommunale regroupant 27 communes. Issu de la fusion de Leff communauté et de Lanvollon Plouha en 2017, Leff Armor communauté rassemble 31 199 habitants et 370 agents pour la mise en ?uvre de ses compétences.
Ce poste est accessible à toute personne en possession du PERMIS « VL » DEPUIS PLUS DE 2 ANS et maîtrisant le français (lu, écrit, parlé) Il exige : - D'aimer conduire (camionnette de type Renault Master, Mercedes Sprinter) - D'être autonome (vous êtes seul-e dans le véhicule) - De savoir s'organiser (gestion de son chargement, de son plan de tournée) - D'être dynamique (vous aurez une soixantaine de clients à livrer par jour) - D'avoir le sens du contact client (vous êtes le 1er « ambassadeur » du Groupe Multicourses) - à l'idéal, vous justifiez d'au moins 3 années de conduite Le poste : - Picking/ traitement et préparation des colis / chargement du véhicule au dépôt - Livraisons des colis auprès des professionnels et des particuliers Vos horaires : travail du MARDI AU SAMEDI de 04H15 à 12H30 HEURES SUPPLÉMENTAIRES (rémunérées à +25% de la 36 ème à la 42 ème heure) ps : la durée contractuelle hebdomadaire est de 35 heures Votre rémunération : salaire horaire env 12 eur + petit déjeuner Votre rémunération nette :1600€ à 1800€ Possibilité de découvrir le poste en réalisant une immersion professionnelle (dispositif « PMSMP » de France Travail) de quelques jours À l'embauche, vous effectuerez, la 1ère semaine, les tournées en binôme et vous bénéficierez, sur site, d'un parcours interne d'intégration
Vous avez envie de découvrir et/ou de vous investir dans le domaine de la livraison? Ce poste est fait pour vous. Au départ, de notre dépôt situé à TREMUSON, vous aurez pour mission la livraison de colis sur l'ouest du département, du mardi au samedi livraison de presse de 05h00 à 07h30 Livraison pour CHRONOPOST de 8H à 13H30 Une période d'immersion avec un tuteur est mise en place pour découvrir le poste, les conditions de travail avant l'embauche en CDI Vous recherchez un poste dynamique où la routine n'existe pas ? Ce poste va vous plaire ! N'attendez plus pour rejoindre nos équipes et postuler en ligne ! Poste à pourvoir immédiatement
Assurer l'entretien de la voirie et des dépendances y compris Espaces Verts MISSIONS PRINCIPALES : - Participer aux tâches logistiques du CTM au moyen du PL et du tracto-pelle : manutention et transport - Assurer le fauchage mécanique des accotements (broyeur d'accotement) - Effectuer les travaux d'entretien et de réparation des voiries et espaces publics - Réaliser les terrassements et les empierrements de voiries, trottoirs et toutes plateformes du domaine public - Réaliser les busages de fossés - Effectuer le curage des douves - Participer à l'entretien du mobilier et de la signalisation verticale et horizontale - Réaliser le balayage de la voirie, des parkings et des espaces publics MISSIONS COMPLEMENTAIRES : -Elagage et abattage des arbres - Manutention de matériels divers Le jury de recrutement aura lieu 2ème quinzaine de septembre
Passionné(e) de commerce, vous assurez la qualité de l'accueil, du conseil client ainsi que le rangement de la réserve du magasin. Vous êtes garant(e) du respect des procédures et de la politique commerciale de l'enseigne. Vous êtes garant(e) du bon déroulement des livraisons et de la gestion des stocks (suivi de commande, inventaires...) Vous mettez en œuvre et adaptez les préconisations merchandising de l'enseigne afin d'offrir aux clients un magasin accueillant. Vous maîtrisez l'outil informatique. Une expérience exigée en tant que manutentionnaire. Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap.
En tant que Responsable Adjoint de Magasin, vous incarnez les valeurs de partage, de créativité et de proximité pour offrir aux clients un service unique et une expérience mémorable. Vous êtes le véritable bras droit du Responsable de Magasin. Nous recherchons un(e) Responsable Adjoint(e) de Magasin prêt(e) à relever le défi de diriger notre magasin de PLERIN. En tant que Responsable Adjoint de Magasin chez FETE CI FETE CA, vous : - Animez et motivez une équipe passionnée et engagée, pour atteindre les objectifs collectifs. - Assistez le/la Responsable dans l'élaboration des stratégies de vente et mettre en œuvre des actions commerciales attractives pour attirer et fidéliser la clientèle. - Assurez la gestion quotidienne du magasin, de l'organisation des rayons à la gestion des stocks et des commandes, en veillant à offrir une expérience client de haute qualité. - Développez la fidélité client en incarnant les valeurs de FETE CI FETE CA et en créant un espace où chaque client se sent entendu, conseillé et inspiré. Profil recherché D'un naturel dynamique, motivé et passionné par l'univers festif. Vous avez une grande capacité d'écoute et de communication permettant de garantir un excellent service client. Une première expérience en management sera un plus non négligeable pour rejoindre notre équipe. Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Prêt(e) à faire briller votre magasin ? Rejoignez-nous et insufflez votre énergie à notre univers festif !
Nous recherchons un commis de cuisine ou une commise de cuisine passionné(e) par la gastronomie et désireux(se) de contribuer à l'élaboration de plats savoureux. Vous intégrerez une équipe dynamique au sein d'un environnement de restauration stimulant, où vous aurez l'opportunité d'apprendre et de développer vos compétences culinaires. Vos missions : Participer à la préparation des aliments selon les recettes et les standards de qualité établis Assurer la mise en place des ingrédients et des équipements nécessaires au service Contribuer à la préparation culinaire des plats en respectant les consignes du chef ou de la cheffe de cuisine Maintenir un espace de travail propre et organisé, en respectant les normes de sécurité alimentaire Nettoyer la vaisselle (plonge) Respecter les délais et les exigences de qualité tout au long du processus de préparation Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : Une première expérience dans le domaine de la restauration ou une formation en cuisine Un sens aigu de l'organisation et une capacité à travailler sous pression Une bonne connaissance des normes de sécurité alimentaire Un goût prononcé pour le travail en équipe et un esprit collaboratif Une passion pour la cuisine et l'envie d'apprendre auprès de professionnels expérimentés Si vous êtes motivé(e) à rejoindre notre équipe et à évoluer dans le secteur culinaire, nous serions ravis d'examiner votre candidature. Type d'emploi : Temps plein Travail en journée sans coupure Pourboires Poste à pourvoir dès que possible.
Nous recherchons 3 barmans/barmaids pour la durée de la saison. Travail du lundi au dimanche, 1.5 jours de repos Logement possible. Poste à pourvoir pour la saison, dès que possible et jusqu' au 30 septembre selon vos disponibilités.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Nous recrutons, dans le cadre d'un remplacement de longue durée (9 mois minimum), un ou une vendeuse en boulangerie-pâtisserie-snacking Vous assurerez: - le service auprès de la clientèle - l'encaissement - la mise en rayon des produits - le suivi de la propreté du magasin Vous travaillerez en alternance, le matin (7h à 14h) ou l'après-midi (12h00 à 20h20) Vous bénéficierez de 2 jours de repos dont le DIMANCHE et aurez tous vos jours fériés Ce poste est ouvert à tout candidat ayant le SENS DU COMMERCE Possibilité de découvrir le poste sur une à trois journées en réalisant une Immersion Professionnelle (dispositif « PMSMP » de France Travail) TOUTES LES CANDIDATURES SERONT ÉTUDIÉES Vous bénéficierez d'une aide à la prise de poste Candidatez par mail ou en appelant Magalie au 0681488970
LE TARTAPAIN, "L'explorateur des saveurs", ce sont 8 boutiques (St Brieuc ; Plérin ; Ploufragan; Yffiniac ; Lamballe ; St Alban et Quévert) et un atelier de production situé à Trégueux Nos boutiques sont ouvertes du LUNDI au SAMEDI: - lundi au vendredi de 5H à 20H - samedi de 5H à 19H30 Rejoignez-nous!
Nous recrutons un ou une vendeuse en boulangerie-patisserie-snacking Vous assurerez: - le service auprès de la clientèle - l'encaissement - la mise en rayon des produits - le suivi de la propreté du magasin Vous travaillerez en alternance, le matin (7h à 14h) ou l'après-midi (12h00 à 20h20) Vous bénéficierez de 2 jours de repos dont le DIMANCHE et aurez tous vos jours fériés Ce poste est ouvert à tout candidat ayant le SENS DU COMMERCE Possibilité de découvrir le poste sur une à trois journées en réalisant une Immersion Professionnelle (dispositif « PMSMP » de France Travail) TOUTES LES CANDIDATURES SERONT ÉTUDIÉES Vous bénéficierez d'une aide à la prise de poste Candidatez par mail ou en appelant Magalie au 0681488970
Notre client Vrac Plus est le leader français de la fabrication de carrosseries et d'équipements pour le transport en vrac de nutrition animale. Cette PME familiale (90 salariés) a développé, depuis plus de 30 ans, un savoir-faire technique spécifique dans la conception et la fabrication de citernes en aluminium intégrant toujours plus de technologies et d'innovations. Avec un CA de 15 M€, elle progresse en part de marché. 90 ensembles / an sont fabriqués sur 2 sites de production en Côtes d'Armor et en Vendée, à destination d'une clientèle de fabricants et de transporteurs, en France et à l'export. L'entreprise investit dans le développement de son service réparations / SAV (projet d'atelier neuf, embauches) afin de toujours mieux répondre aux problématiques et de satisfaire la clientèle, tout en s'engageant dans la RSE : réduction de l'impact environnemental, bien-être et qualité de vie au travail, innovation durable et éthique. Votre job Rattaché au responsable SAV, vous l'assistez au quotidien dans la gestion des prestations de réparation / SAV. Vos missions principales : - Assurer une assistance technique téléphonique de premier niveau. - Suivre les interventions de réparations / SAV depuis la demande client, jusqu'à la clôture du dossier : qualification des demandes clients, ouverture des tickets et dossiers de réparation, établissement des devis (sous couvert du responsable), planification et suivi des interventions en atelier et chez les prestataires. - Veiller à l'information et à la satisfaction de la clientèle : réactivité dans la prise en compte et dans les réponses aux demandes d'intervention, informations sur les étapes et délais de prise en charge... - Enregistrer et suivre les indicateurs de l'activité : bilans d'affaires, marges, temps passé... - Contribuer à l'amélioration continue et à la digitalisation des process. Missions complémentaires : gérer le parc locatif (semi-remorques), saisir les inventaires (2 fois par an). Les + du poste - Vous rejoignez une entreprise à taille humaine, solide financièrement, avec une belle notoriété. - Vous participez au projet de développement de l'activité Réparation / SAV. - Vous bénéficiez de marges d'autonomie et d'initiative, avec des missions et des interlocuteurs diversifiés. Les conditions d'emploi - Création de poste en CDI dans le cadre du développement de l'activité réparation / SAV. - 39 heures / semaine du lundi au vendredi (sans astreintes). - Lieux de travail : au siège de l'entreprise à Plélo (22). - Rémunération fixe selon expérience + intéressement. - Date de prise de fonction : dès accord. Profil recherché - Formation Bac+2/3 technique agroéquipement, machinisme agricole... avec une appétence pour les sujets techniques. - Une première expérience dans une fonction similaire en support technique SAV, service client, administration des ventes... - Maîtrise des outils informatiques : Excel, ERP (idéalement Divalto). - Sens des relations humaines et du service client, travail en équipe. - Autonomie, rigueur et organisation.
Cabinet de conseil en recrutement, basé à Rennes, spécialiste Agri / Agro. Nous ne sommes pas un cabinet de recrutement comme les autres, nous connaissons parfaitement le monde de l'agriculture et de l'agroalimentaire et les enjeux qu'il soulève ; nous trouvons des hommes et des femmes à sa hauteur.
A propos de Papy Mamy Services Entreprise dynamique spécialisée dans les services à la personne (assistance à la personne, entretien du domicile et gestion du linge, accompagnement à la mobilité extérieure, jardinage et bricolage), nous mettons au cœur de notre mission l'humain, la proximité et la qualité des prestations. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) assistant(e) de la gestion quotidienne de l'activité. En collaboration avec la direction, vos missions seront variées et transversales : GESTION ADMINISTRATIVE : suivi des dossiers bénéficiaires et intervenants ; rédaction de courriers, devis, contrats et attestations ; classement, archivage et tenue de tableaux de bord GESTION RESSOURCES HUMAINES : suivi des plannings intervenants ; préparation des éléments variables de paie ; recrutement (tri de CV, prise de rendez-vous, participation aux entretiens) RELATION BENEFICIAIRES / INTERVENANTS : accueil physique et téléphonique ; traitement des demandes, réclamations et modifications de planning ; fidélisation et satisfaction des bénéficiaires SUIVI COMPTABLE : saisie des factures ; relance des impayés ; préparation des pièces pour le cabinet comptable Profil recherché Bac + 2 minimum (BTS Assistant de gestion, Gestion Petite et Moyenne Entreprise, ou équivalent) Expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur des services à la personne Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) Sens de l'organisation, rigueur et autonomie Excellente communication orale et écrite Respect des règles de confidentialité et esprit d'équipe Ce que nous vous offrons Un environnement de travail bienveillant et à taille humaine Une mission utile au quotidien Un poste polyvalent avec de l'autonomie Des horaires flexibles et adaptables selon vos contraintes
Papy Mamy Services accompagne la personne fragilisée au fil des jours depuis 29 ans : Assistance à la Personne, aide à domicile, accompagnement aux déplacements extérieurs, services à domicile (bricolage / jardinage)
Dans le cadre de l'accueil des enfants sur les temps périscolaires, la commune de Binic-Étables-sur-Mer recrute un agent pour intervenir à l'école Albert Jacquard, à Etables-sur-Mer? Vous intégrerez une équipe dynamique et investie au service du bien-être et de l'épanouissement des enfants. Poste à pourvoir : Agent du pôle périscolaire Contrat : CDD du 1er septembre 2025 au 4 juillet 2026 Temps de travail : Poste à temps non complet annualisé équivalent à 16h30/semaine (vacances scolaires non travaillées) Horaires de travail (jours d'école uniquement) : Matin : 7h30 - 8h30 Midi : 12h00 - 13h30 Après-midi : 16h30 - 19h00 Missions principales : Accueil et encadrement des enfants sur les temps périscolaires - garderie (matin, pause méridienne, après-midi) Animation d'activités éducatives, ludiques ou sportives adaptées à l'âge des enfants Surveillance et sécurité des enfants pendant les différents temps d'accueil Accompagnement des enfants lors des repas Profil recherché : Sens de l'écoute, bienveillance et esprit d'équipe Dynamisme et créativité dans l'encadrement d'enfants Expérience auprès d'un jeune public appréciée BAFA , CAP petite enfance ou équivalents exigés
Vous êtes le genre de personne à croire que s'engager peut changer une journée ? L'humain au cœur de notre mission "Celles et ceux qui font, sont celles et ceux qui savent" Faites partie de notre équipe résolument tournée vers l'humain ! Votre mission : Aider, soutenir, et booster l'autonomie ! Au sein du Pôle Domicile 22 d'APF France handicap, vous aurez un rôle clé dans l'accompagnement de personnes principalement en situation de handicap moteur. Vous les aiderez à réaliser les gestes essentiels du quotidien, tout en créant une relation de confiance et en adaptant votre soutien à leurs besoins spécifiques. En lien avec un.e facilitateur.rice et le Responsable de Service, Vos principales missions : - Accompagnement personnalisé : Création d'une relation de confiance, écoute active. - Aide aux gestes du quotidien : Aide à l'hygiène, aux courses, à la préparation des repas, à la prise en charge du traitement et à la réalisation des tâches administratives. - Stimulation de l'autonomie : Avec votre équipe, accompagnement de la personne dans ses activités de la vie quotidienne, encouragement participation à des activités culturelles et de loisir. - Travail en équipe pluridisciplinaire : Collaboration avec votre équipe et votre facilitateur.rice , participation à des réunions régulières avec l'ensemble des équipes du Pôles Domicile (SAVS et SAMSAH) pour assurer un accompagnement de qualité. Des qualités essentielles : - Discrétion, ponctualité, intégrité et esprit d'équipe - Bienveillance, aisance relationnelle et capacité à s'adapter à chaque situation - Capacité d'accompagnement à la mobilité de personnes dépendantes. Un environnement de travail et des avantages qui font la différence : - Travail en binôme à la prise de poste et formation initiale - Travail en petites équipes autonomes (8 à 10 personnes) et sur un secteur géographique restreint, réunions régulières pour échanger et se soutenir - Nombreuses Primes (Internat, contraintes conventionnelles particulières - jusqu'à 10% du brut, Forfaitaire "domicile") pouvant dépasser 200€/mois pour un temps plein - Récupération des jours fériés - Majoration Dimanches et jours fériés travaillés - Indemnités kilométriques (de 0.77 à 0.93€/km) ou véhicule de service - Téléphone professionnel Conditions de travail : - Contrat : CDD de remplacement (durée à définir en fonction des besoins) - Durée hebdomadaire : 24 heures - Amplitude horaire : 7h - 22h, et 1 week-end sur 2 - Permis B et véhicule personnel obligatoire (remboursement des kilomètres effectués) - Rémunération selon CCN51 - Les débutants sont acceptés - Lieu : Plérin (22) - Déplacements dans un rayon de 20 km - Prise de poste : dès que possible Prêt.e à faire la différence ? Si vous êtes motivé.e par l'idée d'apporter un soutien concret aux personnes en situation de handicap, et que vous souhaitez évoluer au sein d'une équipe dynamique et collaborative, ce poste est l'opportunité idéale pour vous ! Envoyez votre CV et lettre de motivation par mail ou courrier.
Le Pôle Domicile des Côtes d?Armor propose un accompagnement à domicile pour les personnes en situation de handicap, favorisant leur autonomie, leur confort et leur inclusion.
Vous êtes le genre de personne à croire que s'engager peut changer une journée ? L'humain au cœur de notre mission "Celles et ceux qui font, sont celles et ceux qui savent" Faites partie de notre équipe résolument tournée vers l'humain ! Votre mission : Aider, soutenir, et booster l'autonomie ! Au sein du Pôle Domicile 22 d'APF France handicap, vous aurez un rôle clé dans l'accompagnement de personnes principalement en situation de handicap moteur. Vous les aiderez à réaliser les gestes essentiels du quotidien, tout en créant une relation de confiance et en adaptant votre soutien à leurs besoins spécifiques. En lien avec un.e facilitateur.rice et le Responsable de Service, Vos principales missions : - Accompagnement personnalisé : Création d'une relation de confiance, écoute active. - Aide aux gestes du quotidien : Aide à l'hygiène, aux courses, à la préparation des repas, à la prise en charge du traitement et à la réalisation des tâches administratives. - Stimulation de l'autonomie : Avec votre équipe, accompagnement de la personne dans ses activités de la vie quotidienne, encouragement participation à des activités culturelles et de loisir. - Travail en équipe pluridisciplinaire : Collaboration avec votre équipe et votre facilitateur.rice , participation à des réunions régulières avec l'ensemble des équipes du Pôles Domicile (SAVS et SAMSAH) pour assurer un accompagnement de qualité. Des qualités essentielles : - Discrétion, ponctualité, intégrité et esprit d'équipe - Bienveillance, aisance relationnelle et capacité à s'adapter à chaque situation - Capacité d'accompagnement à la mobilité de personnes dépendantes. Un environnement de travail et des avantages qui font la différence : - Travail en binôme à la prise de poste et formation initiale - Travail en petites équipes autonomes (8 à 10 personnes) et sur un secteur géographique restreint, réunions régulières pour échanger et se soutenir - Nombreuses Primes (Internat, contraintes conventionnelles particulières - jusqu'à 10% du brut, Forfaitaire "domicile") pouvant dépasser 200€/mois pour un temps plein - Récupération des jours fériés - Majoration Dimanches et jours fériés travaillés - Indemnités kilométriques (de 0.77 à 0.93€/km) ou véhicule de service - Téléphone professionnel Conditions de travail : - Contrat : CDD de remplacement (durée à définir en fonction des besoins) - Durée hebdomadaire : 30 heures - Amplitude horaire : 7h - 22h, et 1 week-end sur 2 - Permis B obligatoire - Rémunération selon CCN51 - Les débutants sont acceptés - Lieu : Plérin (22) - Déplacements dans un rayon de 20 km - Prise de poste : dès que possible Prêt.e à faire la différence ? Si vous êtes motivé.e par l'idée d'apporter un soutien concret aux personnes en situation de handicap, et que vous souhaitez évoluer au sein d'une équipe dynamique et collaborative, ce poste est l'opportunité idéale pour vous ! Envoyez votre CV et lettre de motivation par mail ou courrier.
Nous recherchons pour notre site de Trémuson, 1 ambulancier D.E.A. Vous êtes titulaire du DEA (Diplôme d'Etat d'Ambulancier). - Gardes SAMU : 12 créneaux par mois pour Trémuson. - Nettoyage, entretien et désinfection du matériel récent . Vous serez en charge du transport sanitaire de patients en ambulance. Vous assurerez les gardes préfectorales (SAMU). Mais également le nettoyage et la désinfection de vos véhicules. Les qualités nécessaires pour le postes sont, le Diplôme d'Etat Ambulancier (obligatoire pour occuper cette profession règlementée), ponctualité, dynamisme et motivation. Votre disponibilité, votre courtoisie et votre rigueur sont indispensables pour votre réussite à ce poste. Le poste est à pourvoir immédiatement. - Un taux horaire à 13€. - Des paniers repas selon la convention collective. - Des plannings sur 6 mois. - Une mutuelle avec sa prévoyance. - Des heures supplémentaires payées. - Un comité d'entreprise donnant accès à des réductions. - Prime annuelle. - Possibilité d'évolution en interne : (chauffeur de taxi, régulateur, facturation, cadre). - Prise en charge de la formation sur les nouveaux gestes complémentaires et AFGSU2 - Repas d'été et repas de Noël (avec conjoint et enfants) /!\ /!\ Si vous êtes AUXILIAIRE AMBULANCIER, précisez vos SOUHAITS et MOTIVATIONS pour évoluer VERS le métier, et la qualification AMBULANCIER, dans le pavé "motivations". A défaut, votre candidature ne pourra être retenue (Profession règlementée)
Créée en juillet 1971, dès le centre hospitalier Max Querrien de Paimpol sorti de terre. L'entreprise s'est adaptée aux évolutions du métier jusqu'à ce jour. Aujourd'hui nous proposons divers services (Ambulances, taxis, VSL, Minibus) sur nos agences de Paimpol et Trémuson.
Pour compléter notre équipe, nous recherchons un/une commis de cuisine. Vous aimez travailler avec passion des produits principalement locaux et de saisons, Vous avez le soucis permanent de satisfaire la clientèle dans un cadre de rêve face à la mer, Vous êtes une personne souriante et aimez le travail en équipe Vous êtes animé par des valeurs humaines très fortes de tolérance, Alors vous avez le potentiel pour rejoindre notre très belle équipe! Le commis de cuisine est en charge de la confection des pâtes des galettes et crêpes, leur garnissage, la réalisation des préparations salées et sucrées ainsi que le nettoyage des locaux. Bonus : vous travaillez en horaires continus (sauf RARES exceptions). Repos 2 jours par semaine Poste à pourvoir au plus vite.
Crêperie traditionnelle favorisant le fait-maison à partir de produits locaux et idéalement située face à la mer. Rejoignez-nous!
Nous recherchons, à compter du 1er juillet, un/une retoucheur/euse à temps partiel (21 heures / semaine) Vous avez l'expérience et la connaissance de la couture, de la caisse et de l'accueil clientèle Vous travaillerez le LUNDI de 14H à 19H, le MARDI et le JEUDI de 10H à 13h30 et de 14H30 à 19H Vos activités : - accueillir et conseiller la clientèle - procéder aux essayages - effectuer les retouches - tenir la caisse (formation possible au départ) Qualités demandées : - minutie - rapidité Avantages : primes de fin d'année et prime de résultats Cdd pouvant être pérennisé À votre CV vous joindrez une lettre de motivation PERSONNALISÉE (complétez, en ligne, la rubrique - 1500 caractères)
Nous recrutons un ouvrier paysagiste h/f pour réaliser des missions d'entretien de jardin : tonte de pelouse, taille de haies et d'arbustes, entretien de massifs, désherbage, débroussaillage... Vous aurez à charge l'entretien du matériel au quotidien. Permis B obligatoire Taux horaire en fonction de votre profil et expérience.
Créée en 1996, l'entreprise est aujourd'hui constituée d'une équipe de professionnels spécialisés. Nous sommes présents de l'étude paysagère à la conception
Mission longue durée sur le secteur de Plélo. Notre agence Adéquat de Saint-Brieuc recrute un nouveau talent sur le poste d'Assistant.e technique f/h. Vos futures missions : * Gérer les plannings de livraison (réception, organisation et suivi) * Réaliser et gérer les commandes auprès des fournisseurs * Gérer l'administratif : réalisation des dossiers clients, suivi et relance de la facturation Pour le démarrage, les horaires seront 8h-12h du lundi au vendredi (20h/semaine). Le Profil Adéquat : * Titulaire d'une formation en logistique (Bac Pro ou BTS) * Bon relationnel, motivation, rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont les qualités essentielles Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plait, envoyez nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence et nous serons ravis de répondre à vos questions. Adéquat, Simplement pour Vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la préparation industrielle de produits à base de viande, un-e Agent de Production (H/F) à Binic-Étables-sur-Mer. Ce poste est ouvert aux profils sans expérience, offrant une opportunité unique de découvrir le secteur industriel. En tant qu'Agent de Production, vous jouerez un rôle essentiel dans la confection de paniers garnis en produits locaux et régionaux. Vous serez également impliqué-e dans la palettisation, la manutention manuelle et le port de charges. Votre contribution sera cruciale pour garantir la qualité et l'efficacité des opérations au sein de l'équipe. Le poste est à pourvoir dès le 11 août 2025 pour une durée de trois mois, avec des horaires de journée. Vous travaillerez à temps plein dans un environnement dynamique et stimulant. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'adapter rapidement à un environnement de production. Vous êtes rigoureux-se, attentif-ve aux détails et appréciez le travail en équipe. Compétences comportementales - Travail en équipe : Collaborer efficacement avec vos collègues pour atteindre les objectifs communs. - Attention aux détails : Assurer la qualité des produits et le respect des normes de production. - Adaptabilité : S'adapter aux différentes tâches et rythmes de travail. - Gestion du temps : Prioriser les tâches pour respecter les délais de production. Compétences techniques - Connaissance des normes de sécurité : Respecter les procédures pour garantir un environnement de travail sûr. - Utilisation d'équipements industriels : Manipuler les machines et outils nécessaires à la production. - Lecture de plans techniques : Comprendre les instructions pour la confection des produits. - Contrôle qualité : Vérifier la conformité des produits avant leur expédition. Le poste est accessible aux candidat-e-s ayant un niveau inférieur au BAC. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la réussite de notre client. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Mission longue ou courte durée selon profil à Châtelaudren-Plouagat - Poste à pourvoir à la rentrée Ne laissez pas votre carrière en chantier : notre Agence Adéquat de Saint-Brieuc recrute des futur(e)s Canalisateur TP (F/H). Activité économique essentielle, le secteur du BTP emploie de nombreux métiers et permet de belles opportunités de carrière avec de solides perspectives d'évolution, pour divers profils et à tous niveaux de formation. Rejoindre Adéquat c'est participer à la réalisation de projets d'exception au sein de petites entreprises ou de géants de la construction. Vos futures missions taillées sur mesure : - Installer et entretenir les réseaux de canalisation. - Réaliser des travaux de terrassement et de pose de tuyaux. - Assurer la maintenance et la réparation des canalisations existantes. - Contrôler l'étanchéité et la conformité des installations. Horaires de journée. Profil en béton : - Expérience significative en tant que canalisateur. - Connaissance des techniques de pose de canalisations et de terrassement. - Capacité à lire des plans et des schémas. - Déplacement autonome sur les différents chantiers. Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 5% - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plait, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Adéquat, Simplement pour vous !
Vos missions : - Remise en état des appartements à blanc, en recouche et hebdomadaire - Remise en état des sanitaires et parties communes - Approvisionnement et organisation d'un chariot - Réapprovisionnement des chambres en produits d'accueil et en linge - Interprétation des tableaux de service et fiches de travail - Suivi des procédures d'ordonnancement des tâches - Contrôle de l'état des équipements, du linge et du mobilier - Signalement des anomalies ou dégradations constatées dans les chambres - Utilisation et stockage des produits d'entretien - Contrôle quantitatif et qualitatif de l'état du linge Identifier les produits et matériels correspondant à chaque activité d'entretien - Optimiser l'utilisation des produits et matériels mis à disposition - Contrôler le bon fonctionnement des appareils d'entretien et alerter en cas de panne - Mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité - Adopter les gestes et postures adéquats - Transmettre l'information à la hiérarchie et aux autres membres de l'équipe - Adapter son organisation du travail en fonction des directives de la hiérarchie et de la variabilité des flux - Vous justifiez idéalement d'au moins une expérience significative au sein d'un établissement hôtelier. Vous avez le sens de la communication, de la réactivité et de la rigueur. Vous avez une présentation professionnelle et une très bonne élocution, vous êtes dynamique et vous êtes capable de vous adapter. Votre sens du service, votre enthousiasme et votre sens de l'organisation sont autant d'atouts qui vous aideront à mener à bien vos missions. Plusieurs postes à pouvoir immédiatement, non logé Envoyez votre candidature à : communication@zenitude-groupe.com
Pour la rentrée prochaine, nous recherchons 1 AVS en CDD à partir du 01-09-2025 jusqu'au 31-06-2026 . Il s'agit de temps partiel soit 888h sur 10 mois Vos missions : -Apporter un soutien individualisé à des élèves en situation de handicap. -Accompagner ces élèves dans leur vie scolaire en veillant à leur bien-être, à leur sécurité et à leur intégration au sein de l'établissement scolaire. -Peut assister dans les activités pédagogiques, l'aide à la communication, la prise en charge des aspects logistiques liés au handicap, ainsi que le soutien à l'autonomie et à l'inclusion sociale des élèves en situation de handicap.
Centre de formation spécialisé dans les formations en alternance de la 4ème /3ème au BAC . Le domaine de formation a une dominante autour des services à la personne et de la vente avec un CAP AEPE (formation adulte) et des formations scolaires CAPA SAPVER et BAC SAPAT. Toutes ces formations post-3ème sont possibles en apprentissage. La MFR de Plérin accueille cette année 190 apprenants avec une équipe de salariés polyvalente de 20 personnes.
L'ADMR22, réseau associatif d'Aide à Domicile, fort de ses 250 salariés et 100 bénévoles intervient principalement dans 3 secteurs d'activités : - Enfance et Parentalité en accompagnement des familles dans leur quotidien, - Services et Soins aux seniors avec le Service d'Aide et d'Accompagnement A Domicile, les Centres de Santé Infirmiers, les Services de Soins Infirmiers à Domicile, les Accueil de Jour, le dispositif ESCAPADE - L'accompagnement au handicap avec le SAAD et la Plateforme de Répit Handicap Notre réseau s'appuie sur une collaboration entre bénévoles, citoyens impliqués dans la vie locale et les professionnels qualifiés en tenant compte de l'expression collective des usagers pour élaborer et mettre en œuvre notre projet associatif, développer des courants de solidarité, favoriser les initiatives intergénérationnelles et contribuer à l'animation de la vie locale. Dans ce cadre, nous recherchons au sein de notre Fédération, en collaboration avec notre Responsable du Pôle Santé, notre Responsable Pôle Activité (Seniors/Personnes Handicapées/Famille) en CDD de remplacement : Rattaché(e) à la direction de la Fédération ADMR22 et membre actif du Comité de Direction et de son projet, vous aurez à cœur de promouvoir, proposer, gérer et développer nos activités. Vos missions porteront principalement sur : Le développement, pilotage et animation des actions et des équipes afin : o D'organiser la continuité et le renouvellement de nos activités en cours o D'identifier les besoins non couverts en vue de développer l'activité : Plateforme de répit Handicap, habitat inclusif, famille gouvernante. o D'assurer la gestion et l'animation de notre réseau de partenaires o De gérer les réponses aux appels d'offres, appels à projet proposés par les financeurs o De développer les réponses à d'autres appels à projet et rechercher la diversification des financements o De contrôler et suivre la qualité des interventions auprès des usagers et les process o D'organiser la communication interne et externe de nos actions. La gestion administrative et suivi budgétaire : o En collaboration avec le Pôle Ressources (Comptabilité-RH) et la Direction, vous participez activement à l'élaboration du budget o Vous réalisez le suivi des indicateurs d'activité et le suivi budgétaire de votre Pôle o Vous élaborez le rapport d'activité. Le management des équipes : o Vous managez des équipes de professionnels en lien direct et fonctionnel et êtes en charge de leurs recrutements : un SAAD composé de 7 personnes, un service famille composé de 3 personnes en administratif et une équipe TISF ainsi qu'une plateforme de répit handicap composée de 3 personnes. o Vous assurez les entretiens professionnels et le développement des compétences individuelles et collectives de votre équipe o Vous assurez la veille sociale et règlementaire. PROFIL Vous avez une formation de Niveau 6, idéalement CAFERUIS et vous disposez d'une expérience minimum de 2 à 3 ans dans le secteur médico-social. Vous êtes rigoureux. Le management d'équipe, l'élaboration de budgets, l'animation et la conduite de groupe sont vos forces et vous maîtrisez notre environnement socio-institutionnel, sa règlementation et la gestion de projets. Ce poste est pour vous ! Lieu de travail : Plérin Poste à temps complet à pourvoir dès que possible Statut : Cadre Salaire de base : 2885 euros brut (et suivant expérience et formation)
Sous la direction d'Handi-Cap 22, la plateforme de répit a pour objectifs : - Un accès facilité à l'offre de répit : par l'information et l'orientation des usagers grâce à 2 référentes répits, par la constitution et le financement d'un réseau de pairs-aidants, par des prestations de relayage à domicile par convention avec des Services d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD), par des temps de répit collectif en partenariat avec différents services du département. - Rendre l'offre d'accueil temporaire plus lisible et accessible afin d'optimiser les places disponibles sur le territoire. - Proposer des actions de soutien aux aidants à travers des ateliers de sensibilisation/formation et des ateliers bien-être. Dans ce cadre, la Plateforme répit handicap a répondu à un appel à projet du Département pour développer les actions de soutien pour les aidants. L'ADMR des Sources à la Baie recherche un.e Référent.e Répit de la plateforme départementale de répit pour les personnes en situation de handicap et coordination de l'accueil temporaire, en CDD à mi-temps pour une durée de 19 mois. Le référent répit organisera la mise en place des actions de soutien aux aidants en collaboration avec les autres référentes et la coordinatrice de la plateforme répit handicap. Il interviendra au besoin auprès des aidés durant les ateliers individuels ou collectifs. Les différentes missions du référent répit : → Organiser des rencontres à domicile pour une analyse précise des besoins de soutien des aidants ; → Co-construire une intervention adaptée aux souhaits et besoins de l'aidé ; → Vérifier la disponibilité des offres de soutien auprès des partenaires et de l'équipe de la plateforme de répit ; → Intervenir auprès des aidés durant les séances de soutien à destination des aidants ; → Participer à l'évaluation de la satisfaction et au suivi de l'activité o Faciliter l'organisation d'actions culturelles ou de loisirs entre pairs sur la base des centres d'intérêts des aidants → Faciliter l'organisation d'actions de sensibilisation et de formation entre pairs sur la base des centres d'intérêts des aidants → Analyser les besoins individuels en lien avec les autres référentes répit et la coordinatrice ; → Participer aux réunions d'équipe ; PROFIL : Vous êtes diplomé.e Moniteur éducateur Vous avez des formations et/ou expériences professionnelles significatives en lien avec l'accompagnement des personnes avec troubles du spectre autistique, l'éducation structurée et la coordination Expérience minimum exigée : 2 ans CONDITIONS : CDD de 19 mois : Juin 2025 à Septembre 2026 Temps partiel : 17,5h/semaine Rémunération à partir de 1053,26 brut (selon expérience) Interventions à domicile Travail en soirée 1 jour/sem ; et 1 samedi sur 2 (hors vacances scolaires) Poste basé à Plérin avec des déplacements sur tout le département Mise à disposition possible d'un véhicule de service ou, en cas d'indisponibilité du véhicule, remboursement des frais de déplacement (38cts/km)
Nous recherchons, à compter de septembre, un mécanicien ou une mécanicienne passionné(e) et qualifié(e) pour rejoindre notre équipe dynamique Vous serez responsable de l'entretien, de la réparation des véhicules, garantissant ainsi leur bon fonctionnement et la satisfaction de nos clients Responsabilités : -Diagnostiquer les pannes et les dysfonctionnements des véhicules -Effectuer les réparations mécaniques nécessaires sur divers types de véhicules -Réaliser les entretiens préventifs et correctifs selon les normes en vigueur -Assurer le contrôle qualité après intervention pour garantir la sécurité des véhicules -Collaborer avec l'équipe pour améliorer continuellement les processus de travail PROFIL RECHERCHÉ : À l'idéal : -Diplôme en mécanique automobile ou équivalent -Expérience significative dans un poste similaire obligatoire : 2 ans minimum -Connaissance des systèmes mécaniques, électriques et électroniques des véhicules -Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon coéquipier ou une bonne coéquipière -Sens du détail et rigueur dans le travail effectué Si vous ne répondez pas à ces critères mais que vous justifiez de compétences sérieuses en mécanique et l'envie d'apprendre, nous étudierons votre candidature Notez la possibilité de découvrir le poste en réalisant une Immersion Professionnelle de quelques jours (dispositif de France travail) ; ainsi que de bénéficier d'une formation d'adaptation au poste rémunérée (dispositif Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POEI) de France Travail) CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : CDI - 39H - Travail du LUNDI au VENDREDI : 8h30-12h et 13h30-18h (possibilité d'aménagement selon vos contraintes) Salle de pause aménagée : frigo, micro-ondes, tv, clic-clac, etc RÉMUNÉRATION : Salaire selon expérience et profil, entre 2300 et 3000 eur brut mensuel + prime de partage (correspond à un 13 ème mois) + mutuelle LA PRÉ-SÉLECTION EST CONFIÉE À FRANCE TRAVAIL PRO : À VOTRE CV VOUS JOINDREZ UNE LETTRE DE MOTIVATION PERSONNALISÉE QUI PERMETTE D'ÉTUDIER VOTRE CANDIDATURE ! (complétez, en ligne, la rubrique - 1500 caractères) Si vous êtes motivé(e) rejoignez notre équipe !
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients , un agent de propreté. Vous travaillez le mardi et le vendredi. Mardi 14H00 16H00 et Vendredi 14h 16h. Nettoyage des locaux : - Balayage, lavage de sols - Dépoussiérage, détacher des surfaces et équipements - Nettoyage des installations sanitaires - Contrôle de la bonne exécution de son travail Attention, Casier judi ciaire vierge demandé Profil recherché : Être autonome, organisé et rigoureux sont des qualités indispensables à l'exercice du métier d'agent d'entretien. Attention, un extrait de casier judi ciaire vous sera demandé . Vous pouvez anticipé , avant votre inscription . Mission immédiate . Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous serez chargé du service en salle pour les services du midi et du soir. 90 couverts environ par service. travail en coupure horaire 11h à 15h puis 19h à 23 h 2 jours de repos consécutifs à définir avec l'employeur Salaire attractif en fonction de l'expérience 11 semaines de vacances par an *** Poste non logé *** Prise de poste immédiate
Aquila RH Saint-Brieuc est une agence de recrutement indépendante, CDI/CDD/Intérim. Notre société, à taille humaine, s'appuie sur ses valeurs fortes : Ecoute - Transparence - Performance, pour un accompagnement privilégié de chaque candidat. Un contact personnalisé vous offre la garantie de pouvoir répondre précisément à vos attentes. Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans la gestion immobilière de biens locatifs saisonniers, un Employé de ménage H/F, sur le secteur de Saint-Quay-Portrieux (22). - Les samedis de 10h à 17h - Prestations dans les villes de Saint-Quay-Portrieux, Binic-Etables-Sur-Mer et communes alentours - Temps partiel, idéal pour un complément de salaire ! Rémunération : - Taux Horaire : 11,88EUR - Une indemnité kilométrique sera versée au prorata des trajets professionnels entre les locations - Rémunération Brute + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés Vos missions: - Nettoyer et laver les sols et les vitres, - Dépoussiérer le mobilier, - Trier les différents déchets, - Vider les poubelles, - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène en vigueur, - Signaler toute anomalie ou besoin de réparation à la direction. Une fiche de procédure ménage sera prévue pour vous guider. Votre profil: - Vous avez idéalement une première expérience dans l'entretien des locaux et/ou biens locatifs, - Vous êtes motivé(e), dynamique et méticuleux(se). - Permis B + Déplacement entre le local et les biens locatifs
ALTERIM PORDIC recherche pour son client spécialisé dans la GMS, un(e) employé(e) de rayon poissonnerie. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir et conseiller les clients - Préparer et présenter les produits - Veiller à la bonne rotation des produits - Maintenir la propreté et l'hygiène de l'espace de vente - Participer aux actions de promotion et fidélisation de la clientèle Votre profil: - Vous avez une première expérience réussie dans le secteur de la vente et/ou la grande distribution - Vous êtes soucieux(se) des règles de sécurité et d'hygiène au travail - Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) - Vous avez un bon esprit d'équipe
Entreprise de travail temporaire
Postule ici: https://careers.vestas.com/job-invite/67408/ Chez Vestas, le Leader de l'énergie éolienne, quelle que soit ton expérience, c'est ta personnalité qui compte avant tout. Ici, on mise sur toi en t'accompagnant dès ton 1er jour avec un parcours d'intégration et de formation complet. Tu as une appétence pour la technique et tu aimes le terrain ? Alors postule ici ! Tes missions : Depuis l'un de nos 18centres de maintenance, tu feras partie d'une équipe solide et unie composée d'un responsable d'exploitation, d'un planificateur des opérations, d'un Leader technicien'et d'environ 30 agents et Techniciens de maintenance. Travaillant en trinôme, et sous la supervision d'un Chargé d'exploitation, tu auras pour mission de t'assurer que les éoliennes de nos clients tournent à leur capacité maximale. Tu réaliseras l'entretien des éoliennes dans le respect des normes Qualité, Sécurité, Environnement.
En rejoignant Vestas, vous intégrerez un groupe international du secteur énergétique 100% consacré à la production éolienne. Nous avons installé, en partenariat avec nos clients, plus de 51 000 éoliennes dans près de 70 pays, et nous comptons poursuivre cette croissance grâce à nos technologies, produits et services toujours plus compétitifs et performants.
Nous recherchons un charcutier-Traiteur-cuisinier/charcutière-traiteur-cuisinière Selon votre profil, vous pourrez avoir en charge l'élaboration d'entrées froides, pâtisseries salées, charcuterie, crudités. Vous travaillerez au sein d'une équipe de 12 personnes (7 en cuisine et 5 en vente) Vous travaillerez de 6H30 à 12H30 du MARDI au SAMEDI et de 15H à 19H30 deux après-midi semaine Dans l'idéal vous avez un profil de cuisinier/Traiteur, titulaire d'un BEP/CAP et justifiez d'une expérience de 2 ans minimum Le poste est ouvert aux profils "CUISINIER" Possibilité de découvrir le poste en réalisant une Immersion Professionnelle (dispositif « PMSMP » de France Travail) et de bénéficier d'une formation rémunérée préalable au recrutement (dispositif « POEI » de France Travail) Salaire selon compétences, expériences et formations CDD - 39H : 35h + 4 heures supplémentaires
Lieu de travail : Plérin Type de contrat : CDD Travail le week-end Travail de 15h à 18h30 le mercredi. Travail les jeudis de 10h30 à 12h30 et de 15h30 à 19h Travail les vendredis et samedis de 10h30 à 12h30 et 15h à 18h30. Rejoignez notre équipe !!! AMNE'ZIA CBD BREIZH est une boutique spécialisée dans la vente de produits à base de CBD de qualité. Nous recherchons une vendeur / vendeuse passionnée et dynamique pour conseiller et accompagner nos clients dans la découverte de nos produits à base de CBD. Votre mission : - Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle sur nos produits (huiles, fleurs, résines, infusions etc...) - Assurer la mise en rayon et la bonne tenue du magasin quotidiennement - Suivre les stocks à chaque fin de journée et transmettre à la direction - Réceptionner les colis avec les livreurs puis les remettre aux clients - Participer à la promotion des produits et aux actions marketing (Facebook, Instagram...) Nous vous offrons : - Une formation sur nos produits et leurs bienfaits - Un cadre de travail agréable et convivial Lettre de motivation obligatoire.
Notre client Avec plus de 25 ans d'expérience, Evalor est reconnue pour son expertise au service de la valorisation des effluents organiques. Elle est le leader français du traitement et de la valorisation des effluents agricoles et un acteur majeur de la méthanisation en France (CA 15 M€). Ses 44 collaborateurs aux compétences complémentaires s'engagent collectivement au service des projets des clients : étude/conception, construction/installation, assistance technique à l'exploitation, maintenance, mise en marché des fertilisants organiques... Votre job Véritable bras droit de la direction générale, aux côtés des managers, vous êtes responsable, avec votre équipe de 3 assistants, de l'ensemble des fonctions support administratives. Vos missions : 1 - Comptabilité / Finance * Suivi des comptes de tiers, des stocks et immobilisations, établissement des comptes annuels de la société. * Supervision de la facturation clients et fournisseurs assurée par les assistants. * Supervision de le gestion de trésorerie et recouvrement des impayés. 2 - Contrôle de gestion * Etablissement du budget et suivi de sa réalisation. * Bilan mensuel des chantiers et interventions SAV (CA, marge brute). Tableaux de bords de suivi de l'activité. * Frais généraux : déplacements du personnel, gestion du parc véhicule, téléphonie, informatique, assurances... 3 - Ressources humaines * Réalisation de la paie et des déclarations sociales, épargne salariale. * Gestion du personnel : formalités d'embauche et de fin de contrat, absences, temps de travail, prévoyance, santé et sécurité au travail... * Développement RH : recrutements, élaboration et suivi du plan de développement des compétences, marque employeur. Relations IRP. Vous veillez à la rationalisation des procédures administratives et à l'optimisation des outils de gestion dans une logique d'amélioration continue. Les + du poste * Une belle PME dynamique et à taille humaine. * Une position de business partner, tant auprès de la direction que des managers. * Une grande diversité de missions et d'interlocuteurs. Les conditions d'emploi * CDI statut cadre au forfait 218 jours, à pourvoir en prévision d'un départ en retraite avec période de tuilage. * Lieu de travail : Plérin (22) * Rémunération selon expérience. * Intéressement, PEE, CE externalisé, mutuelle prise en charge par l'employeur à 65%. * Date de prise de fonction : dès accord. Profil recherché * Formation Bac+2/3 minimum en gestion, finance, comptabilité. * Une expérience professionnelle en PME (dans le secteur du BTP par exemple) vous confère une solide expertise administrative et financière et une aptitude à gérer de front des missions diversifiées. * Moteur et force de proposition, vous alliez rigueur et souplesse relationnelle, pour contribuer positivement à la dynamique de l'entreprise.
Afin de remplacer la personne en charge de se poste et qui attend un heureux événement Vous serez en charge d'un poste aussi bien axé sur la mise en place administrative des actions commerciale du service immobilier et également des formalités administratives diverses. Vous avez un profil assistant(e) de direction, commercial(e), juridique ect... avec une petite expérience. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vous avez envie d'apprendre et êtes dynamique. Poste à pourvoir dès que possible. L'étude est située entre Guingamp et Saint Brieuc et à 20 minutes de la côte. N hésitez pas à nous contacter. Une étude à taille humaine ou chacun peut trouver sa place et Surtout une Direction à l'écoute de ses collaborateurs. Génapi A bientôt
Diplômé(e), ou doté(e) d'une expérience auprès des personnes âgées, rejoignez une équipe à taille humaine où la Personne est au cœur de notre quotidien ! CDI -> UNE PRIME D'EMBAUCHE DE 100 EUROS A L'ISSUE D'UNE PERIODE D'ESSAI SATISFAISANTE ... Vos missions : . Aider la personne dans les actes essentiels de la vie : lever / coucher, prise de repas, habillage / déshabillage, toilette non médicalisée . Aider la personne dans les actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du cadre de vie, gestion du linge, préparation des repas . Accompagner la personne dans ses sorties : courses, promenades, rendez-vous médicaux... avec les voitures de Papy Mamy Services Votre emploi : - poste en CDI - temps plein - organisation en cycle de 2 semaines : vous bénéficiez d'une journée de repos fixe par semaine et d'un week-end sur deux. - planification des prestations : absence d'interruption au cours de la journée - intervention auprès des mêmes bénéficiaires - activité diversifiée - prise en compte de vos disponibilités pour l'équilibre vie professionnelle et vie privée Votre rémunération nette mensuelle (montant réellement perçu) : de 1500 € à 1800 € - évolution avec l'ancienneté - paiement du temps de déplacement entre les interventions Les trajets mensuels domicile - travail (hors commune de l'entreprise) sont pris en charge par Papy Mamy Services : 16.67 € / temps plein. Votre activité est majorée les jours fériés et les dimanches : + 50 %. Vos heures supplémentaires sont majorées : + 25 %. Vous bénéficiez régulièrement d'un véhicule de service. L'utilisation de votre voiture personnelle est indemnisée : 0.55 €/km. A vos avantages... - un poste en CDI avec une période d'essai de 2 mois - une mutuelle santé - une assurance prévoyance - une participation mensuelle au forfait téléphonique - un esprit d'équipe, à taille humaine - un travail en bord de mer
Au sein d'un petite industrie des produits de la mer, vous réaliserez : - Emballage du poisson - Manutention des caisses de poisson - Divers tâches liées au milieu de la marée Travail du lundi au vendredi de 6h à 13h45 Poste à pourvoir en CDI dès que possible Autonomie et polyvalence vous sera demandé Rémunération à définir selon profil et expérience
La ville de Saint-Quay-Portreiux recherche un.e agent.e d'entretien pour les locaux du Centre de Loisirs de Jeune (CLJ) et l'Accueil de Loisirs (ALSH). La personne retenue sera en charge de l'entretien des lieux d'accueils, des vestiaires et de la salle de restauration. Le poste est à pourvoir du 1er au 29 août 2025 à temps partiel. Le travaille s'effectue du lundi au vendredi, 25h par semaine reparti de la manière suivante : 7h30 à 9h30 au CLJ 11h45 à 14h45 à l'ALSH
Diplômé(e), ou doté(e) d'une expérience auprès des personnes âgées, rejoignez une équipe à taille humaine où la Personne est au cœur de notre quotidien ! Contrat saisonnier en juillet - août - septembre Vos missions : . Aider la personne dans les actes essentiels de la vie : lever / coucher, prise de repas, habillage / déshabillage, toilette non médicalisée . Aider la personne dans les actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du cadre de vie, gestion du linge, préparation des repas . Accompagner la personne dans ses sorties : courses, promenades, rendez-vous médicaux... avec les voitures de Papy Mamy Services Votre emploi : - poste saisonnier (au minimum 1 mois) - temps plein ou temps partiel - organisation en cycle de 2 semaines : vous bénéficiez d'une journée de repos fixe par semaine et d'un week-end sur deux. - planification des prestations : absence d'interruption au cours de la journée - intervention auprès des mêmes bénéficiaires - activité diversifiée - prise en compte de vos disponibilités pour l'équilibre vie professionnelle et vie privée - paiement du temps de déplacement entre les interventions Les trajets mensuels domicile - travail (hors commune de l'entreprise) sont pris en charge par Papy Mamy Services : 16.67 € / temps plein. Votre activité est majorée les jours fériés et les dimanches : + 50 %. Vos heures supplémentaires sont majorées : + 25 %. Vous bénéficiez régulièrement d'un véhicule de service. L'utilisation de votre voiture personnelle est indemnisée : 0.55 €/km. A vos avantages... - une assurance prévoyance - une participation mensuelle au forfait téléphonique - un esprit d'équipe, à taille humaine - un travail en bord de mer
Première acquisition du groupe LE GRAËT, CELTIGEL est devenu un acteur incontournable sur le marché des produits surgelés cuisinés. Cultivant le respect d'une cuisine de qualité, CELTIGEL développe et commercialise une large gamme de recettes élaborées pour le marché de la marque distributeur en France et à l'international. « Bien nourrir les hommes et les femmes en développant l'emploi local et en soutenant l'économie durable en Bretagne » telle est notre raison d'être ! En nous rejoignant, vous intégrez une entreprise engagée, attachée à son territoire et vertueuse. CELTIGEL recherche, dans le cadre d'un contrat à durée déterminée, à temps complet un Cuisinier R&D (H/F) Rattaché au Directeur R&D, vous aurez pour principales missions : Missions : - Formuler et tester les recettes : nouveaux produits, améliorations produits existants / nouvelles matières premières ; - Travailler sur les appels d'offre client et sur les projets d'innovation ; - Assurer la formulation des recettes en intégrant les contraintes suivantes : cible produit / MP / Emballage / Process / Coûts / Délais / Conformité avec les Chartes Qualité client ; - Suggérer des idées nouvelles (développement ou amélioration d'un produit) ; - Participer aux tests (faisabilité technique) et aux préséries industrielles - Accompagner le service Production lors des lancements de nouveaux produits en lien avec le service industrialisation. Profil : Issu d'une formation supérieure en agroalimentaire (BTS, DRACI.), vous disposez d'une première réussie de 5 ans minimum sur un poste de cuisinier en restauration traditionnelle/traiteur ou en Recherche et Développement dans le secteur agroalimentaire. Passionné de cuisine, vous maitrisez les techniques culinaires (Fabrication de sauces, plats traditionnels.) avec organisation et rigueur. Autonome, dynamique et volontaire, vous êtes reconnu pour votre réactivité et vous démontrez des qualités relationnelles et de travail en équipe. Vous maitriser le pack office (Word, excel.). Type d'emploi : Contrat à durée déterminée de 6 mois, Horaire de journée, Travail du lundi au vendredi,
En tant que conducteur PL - dépanneur, vous interviendrez sur le terrain pour assurer : Le remorquage et le dépannage de véhicules légers l'assistance aux automobilistes en panne ou accidentés La manutention et la sécurisation des véhicules transportés La gestion des interventions via tablette ou téléphone Vous êtes Titulaire du permis C + FIMO/FCO à jour, Expérience en conduite de poids lourd (idéalement en dépannage ou remorquage) Connaissance en mécanique nécessaire Disponibilité pour travail en horaires décalés / astreintes.
RAS Intérim et Recrutement offre un panel de postes soigneusement sélectionnés sur le marché. Avec son service 24h/24 et 7j/7, nous sommes à votre entière disposition en oeuvrant à vos côtés.
Dans le cadre d'un développement et de l'intégration à un autre, nous recherchons pour notre client un Mécanicien automobile confirmé(H/F) pour intégrer notre équipe dynamique. Vous serez en charge de réaliser des réparations mécaniques sur véhicules légers Conduire des révisions et entretiens réguliers pour assurer la longévité des véhicules. Effectuer des contrôles périodiques de sécurité et de performance. Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adéquates Intervention Lourdes Mécaniques (embrayage, courroie de distribution)
Poste à pourvoir pour août 2025 Vous avez le soucis permanent de satisfaire la clientèle dans un cadre de rêve face à la mer. Vous êtes une personne souriante qui sait travailler en autonomie et en équipe. Vous êtes animées par des valeurs humaines très fortes de tolérance, Alors vous avez le potentiel pour rejoindre notre très belle équipe. Le serveur(se) prend les commandes, sert les plats préparés à partir de produits frais et principalement locaux, les boissons, fait les encaissements, participe aussi au nettoyage des locaux. Bonus vous travaillez en horaires continus (sauf RARES exceptions). Repos 2 jours par semaine
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Située au cœur de la côte du Goëlo, à proximité immédiate des agglomérations de Saint-Brieuc et de Guingamp, Leff Armor communauté (27 communes, 32 000 habitants) est une intercommunalité à taille humaine. Son territoire maritime et rural, maillé de petites villes, offre un riche patrimoine culturel et naturel (GR34, Petite cité de caractère, Falaises de Plouha, nombreux festivals). Sa dimension permet de maintenir une relation de proximité tout en développant des projets structurants au service de sa population. Suite à une nouvelle organisation, Leff Armor communauté recherche son/sa futur.e technicien.ne en contrôle d'assainissement non collectif, afin de contrôler et d'accompagner les usagers pour le maintien et la réhabilitation de leurs systèmes d'assainissement. Leff Armor communauté est en charge des contrôles d'assainissement non collectif et collectif. Le parc est composé de 8500 installations à suivre. En nous rejoignant, vous intègrerez une équipe dynamique qui œuvre au quotidien pour lutter contre l'insalubrité publique et œuvrer pour la préservation de l'environnement. Cet emploi peut vous correspondre si vous aimez les polyvalences des missions et l'autonomie sur votre poste de travail. Relevez le challenge, rejoignez-nous ! Missions et activités : Au sein de l'équipe Contrôle Usager, vos missions consisteront à : - Suivre l'instruction administrative des dossiers, - Exécuter les vérifications de conception et de bonne exécution des travaux (Accompagnement usager et échanges externes - Prestataires, BE), - Exécuter les vérifications périodiques des installations existantes ainsi que les diagnostics liés aux ventes immobilières (saisie logiciel métier, rédaction des compte-rendu des contrôles, accompagnement Usager dans son usage), - Veille réglementaire et technique. Compétences requises : - Rôle et missions du SPANC, - Cadre technique (Traitement, hydraulique, pédologie des sols,) et réglementaire des installations individuelles et collectives de l'assainissement non collectif, - Connaissances en traitement des eaux usées, - Notions en droit des sols, Zonage assainissement, - Niveau BAC requis, - Permis B obligatoire. Savoir-faire et savoir être : - Savoir travailler en équipe, - Savoir s'organiser et gérer les priorités, - Qualités rédactionnelles et relationnelles, - Aptitude à communiquer, - Aptitude à alterner le travail de bureau et le travail de terrain. Conditions du poste - Missions polyvalentes avec de nombreux déplacements et incluant un travail administratif, - Poste à pourvoir en septembre 2025, - Travail à temps complet avec cycle de travail de 39h30 par semaine avec 24 RTT, Rémunération et avantages sociaux sur la base de la Convention Collective IDCC 2147 + CNAS (équivalent d'un comité d'entreprise) + Prévoyance maintien de salaire avec participation employeur + Participation à une mutuelle Santé labellisée, - Lieu de travail : Châtelaudren-Plouagat (22170) avec des déplacements quotidiens sur les différents sites du territoire.
Avec un réseau de 47 sites en Bretagne et en Normandie, 57 biologistes et plus de 600 salariés, Ouest Biologie recherche un TECHNICIEN DE LABORATOIRE (F/H) pour le laboratoire de PLERIN (22). Vous travaillerez sur le site du biologiste associé, au sein d'une équipe de 20 collaborateurs. Le poste : Ce poste polyvalent comprend à la fois des activités techniques en laboratoire, des prélèvements en journée, ainsi qu'une participation au roulement des astreintes de nuit, dimanches et jours fériés. Votre quotidien sera rythmé autour des missions suivantes : Réalisation d'analyses biologiques polyvalentes au sein d'un établissement de santé Traitement pré-analytique et post-analytique des échantillons Prélèvements au laboratoire et à la Clinique Contribution active à la démarche qualité du laboratoire Participation aux astreintes et aux gardes La durée du travail est de 35 heures en moyenne par semaine. Le poste est à pourvoir dès que possible. VOTRE PROFIL - Diplôme de technicien de laboratoire médical (BTS, DUT ou équivalent) - Certificat de prélèvements sanguins et AFGSU 2 à jour LES QUALITES ATTENDUES POUR CE POSTE Bon relationnel, esprit d'équipe et rigueur professionnelle. LE PROCESS DE RECRUTEMENT 1. Votre CV est réceptionné par notre chargée de recrutement. 2. Si votre candidature est sélectionnée car répondant aux critères de l'offre, vous êtes contacté. 3. Vous êtes reçu en entretien physique. 4. Notre équipe vous fait un retour dans les jours qui suivent. Si vous êtes intéressé, merci de nous adresser votre candidature (CV & lettre de motivation) à l'attention de : recrutement@ouest-biologie.com INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Ce que Ouest Biologie vous propose : - Salaire horaire brut : 13.987€ à 17.103€ selon diplôme et expérience - Titres restaurant - Prime transport - Participation aux bénéfices - Œuvres sociales du CSE - Mutuelle financée aux 2/3 par l'entreprise Cliquez sur nos vidéos METIER https://www.ouest-biologie.com/nos-metiers-leurs-histoires/ A PROPOS DE NOUS : Vu de l'intérieur, Ouest Biologie c'est : - Un groupe indépendant de 3 laboratoires multisites de biologie médicale implantés en Bretagne et en Normandie : Biolor (Lorient - Quimper), BioEmeraude (Saint-Malo - Avranches - Rennes) et Biodin (Dinan - Saint-Brieuc) - Une volonté commune de conserver son indépendance et son ancrage local et régional historique en Bretagne et en Normandie au service des patients, des partenaires et collaborateurs - Un accompagnement au diagnostic biologique de chacun dans le Grand Ouest - Une offre de proximité accessible et performante pour ses publics : patients, médecins, sages-femmes, infirmiers (IDE), cliniques privées, EHPAD, hôpitaux et autres laboratoires de biologie médicale via des contrats de collaboration - Les 6 plateaux techniques d'analyses permettent de réaliser localement la quasi-totalité des examens de biologie médicale confiés et assurer ainsi la permanence des soins au plus près de nos territoires - Le leitmotiv de Ouest Biologie est clairement affiché : Ensemble pour votre santé Ouest Biologie est accrédité selon la norme Cofrac NF EN ISO 15189.
Le groupe OUEST BIOLOGIE est un réseau de laboratoires de biologie médicale implantés sur près de 30 sites en Bretagne et en Normandie.
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Châtelaudren. Notre agence Adéquat de Saint-Brieuc recrute un ou une Chaudronnier Soudeur F/H. Vos futures missions : - Lecture de plans. - Découpage et traçage des tubes acier. - Soudure acier. - Contrôle des soudures réalisées. Horaires de journée du lundi au vendredi. Le Profil Adéquat : - Licence à jour. - Maîtrise des techniques de soudure. - Capacité à lire des plans et des schémas. - Expériences en chaudronnerie et soudure. Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 5% - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plaît, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence et nous serons ravis de répondre à vos questions. Adéquat, Simplement pour vous !
Mission longue ou courte durée selon profil. Ne laissez pas votre carrière en chantier : notre agence Adéquat de Saint-Brieuc recrute un ou une Conducteur d'engins F/H pour une entreprise spécialisée dans les réseaux. Activité économique essentielle, le secteur du BTP emploie de nombreux métiers et permet de belles opportunités de carrière avec de solides perspectives d'évolution, pour divers profils et à tous niveaux de formation. Rejoindre Adéquat c'est participer à la réalisation de projets d'exception au sein de petites entreprises ou de géants de la construction. Missions taillées sur mesure : - Exécuter les travaux nécessitant l'utilisation de l'engins. - Réaliser les ouvertures de tranchée en respectant les règles et normes de sécurité. - Participer aux tâches à réaliser sur les chantiers (aide au sol, balisage, rangement) Horaires de journée. Profil en béton : - Expérience obligatoire dans la conduite de tractorelle - Première expérience réussie dans le secteur des TP est un plus. - Savoir travailler en équipe et être rigoureux dans l'exécution de votre travail. - Caces 4 (ou C1) obligatoire et déplacement autonome sur divers chantiers. Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 5% - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plaît, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence et nous serons ravis de répondre à vos questions. Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons un/une serveur/euse de restaurant expérienté/e pour rejoindre notre équipe de 6 personnes. Vous serez en charge du service en salle et au bar dans un restaurant d'environ 50 couverts. 20 h semaine
Restaurant traditionnel bord de mer avec terrasse environ 50 couverts dans la salle. ouvert toute l'année 7j/7 Nous avons le projet de construire une équipe soudée et stable afin de garantir la qualité de vie de chacun(e) rejoignez-nous!
Nous recherchons un/une serveur/euse de restaurant expérienté/e pour rejoindre notre équipe de 6 personnes. Vous serez en charge du service en salle et au bar dans un restaurant d'environ 50 couverts. 1700 eur net
* Réglage de la machine pour chaque campagne de fabrication : - Programmation des ordres de fabrication sur pupitre de commande (automate) - Réglage de la machine (mécanique, pneumatique) - Approvisionnement du poste de travail (barrette, barres, bobines) à l'aide des ponts roulants - Validation des 1ers éléments fabriqués * Fabrication de la campagne - Surveillance de la machine lors de la production de la campagne - Approvisionnement du poste de travail selon besoin - Contrôle de la conformité des éléments dans le respect du Plan Assurance Qualité - Évacuation des produits finis à l'aide des convoyeurs motorisés * Entretien du poste de travail et de la machine - Effectuer la maintenance de 1er niveau de la machine et garantir sa propreté - Prendre les mesures nécessaires en cas de dysfonctionnement Compétences requises : - Aptitude à suivre un planning de production - Autonomie et rigueur - Notions de base en maintenance de machine Votre PROFIL: - BAC Pro ELECTROTECHNIQUE (ELEEC ou MELEC) ou équivalent INDISPENSABLE Vos HORAIRES : Vous travaillerez en semaine de 4 JOURS, du LUNDI au JEUDI 13H45 à 23H15 Vous bénéficierez donc de 3 jours de repos consécutifs ! Notez la possibilité de découvrir le poste (dispositif « Immersion Professionnelle » de France Travail) et de bénéficier, si nécessaire, d'une formation rémunérée d'adaptation au poste (dispositif « Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle" de France Travail) Une rémunération attractive : salaire mensuel de 1850 à 2400 euros sur 12 mois selon expérience ; prime de production, prime panier, prime d'assiduité + Prime d'intéressement avec plan d'épargne salarial + Mutuelle familiale prise en charge par l'entreprise à 100%
Vos missions Vous avez une appétence pour le droit commercial, un attrait pour la logistique, et vous aimez évoluer dans un contexte international en pleine croissance ? Rejoignez une entreprise dynamique et agile du secteur briochin, experte du négoce alimentaire à l'échelle mondiale, où la polyvalence est valorisée et les initiatives encouragées., en tant qu' Assistant Administration des Ventes & Juridique. Placé sous la responsabilité de la Responsable d'exploitation, vous travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble des équipes (commerce, exploitation, qualité) sur des missions à la frontière entre droit, relation client-fournisseur et logistique internationale : Analyser les cahiers des charges clients avec un regard juridique et opérationnel, Gérer les litiges commerciaux avec les clients et les fournisseurs Instruire les dossiers d'assurance et les procédures juridiques (sinistres, réclamations, responsabilités) Rédiger, réviser et suivre les contrats d'achat et de vente en lien avec les acteurs du négoce Apporter un soutien à la responsable exploitation dans le pilotage quotidien des flux logistiques (transit international, conformité documentaire, suivi transport) Ce poste est ouvert dans le cadre d'un remplacement et s'inscrit dans une dynamique de continuité et de structuration des fonctions juridiques et opérationnelles de l'entreprise. Ce que l'entreprise vous propose : Un poste à pourvoir rapidement, en CDI - temps plein (39h/semaine) Une rémunération attractive, selon profil et expérience et avantages Des bureaux modernes à proximité de Saint-Brieuc, dans un environnement stimulant et tourné vers l'international. Une équipe soudée, à taille humaine, où la polyvalence est valorisée Des missions diversifiées mêlant juridique, commerce, logistique et relation client. Le process de recrutement : Préqualification téléphonique avec une consultante du cabinet Alphéa Conseil Entretien individuel (visio ou physique) avec le cabinet Rencontre finale avec le dirigeant de l'entreprise Le profil idéal Ce que recherche mon client: Vous disposez d'une bonne maîtrise du droit commercial ou du droit des contrats. Vous êtes à l'aise dans les environnements réglementés et multiculturels, avec une vraie capacité à analyser, rédiger et argumenter. Vous avez déjà eu l'occasion de suivre une production, un contrat ou une chaîne logistique, et vous aimez quand tout est bien structuré. Une expérience dans l'agroalimentaire ou le négoce de produits (idéalement alimentaires), avec une bonne compréhension des enjeux liés à la qualité, aux délais et aux relations fournisseurs serait un atout. Vous êtes rigoureux, autonome, proactif, avec une forte capacité à chercher et vérifier l'information. Vous maîtrisez le Pack Office, notamment Excel. Vous aimez les défis, l'international, la rigueur et la diversité des missions ? Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !
Notre entreprise est actuellement à la recherche d'un ou d'une agent(e) de propreté afin d'effectuer l'entretien d'une grande surface, d'une agence de communication ainsi que d'un cabinet médical. POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE : Horaires : Du lundi au vendredi inclus de 6h15 à 9h30 Le samedi de 5h15 à 10h30 Formation en double de prévue lors de la prise de poste. Poste à pourvoir à partir du 28 juillet 2025.
La société GNF Propreté a été créée en 2010 par Monsieur ANGOT Richard. GNF Propreté est une société familiale, avec de fortes valeurs humaines. - Nous avons une forte reconnaissance vis à vis de vous, salarié - Nous facilitons la répartition entre votre vie privée et votre vie professionnelle - Nous sommes toujours disponibles pour vous (7 jours sur 7 et 24 heures sur 24) - Vous n'aurez pas a effectuer la gestion de votre matériel N'hésitez pas, rejoigniez-nous !
Etablissement public local au service de l'ensemble des collectivités du département, le Centre de Gestion a vocation à accompagner les services publics du quotidien en leur apportant assistance et expertise en s'adaptant à la diversité de leurs territoires et domaines d'intervention, Basé à Plérin, en baie de Saint-Brieuc (agglomération de 156 000 habitants), le Centre de Gestion des Côtes-d'Armor regroupe en son siège 160 collaborateurs qui bénéficient d'un cadre de vie préservé et dynamique entre terre et mer, reconnu pour sa vitalité culturelle, gastronomique et sportive, ainsi que pour ses espaces naturels d'exception, dont la plus grande réserve naturelle de Bretagne. Une situation qui offre un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, à 45 minutes de Rennes et 2h15 de Paris en TGV. Le service conseil, hygiène et sécurité au travail accompagne les acteurs des collectivités dans la définition et la mise en œuvre d'une démarche de prévention, via des missions de conseil, d'ergonomie et d'inspection santé sécurité. Pour assurer un remplacement pendant un congé maternité, le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale des Côtes d'Armor recrute un préventeur (une préventrice) sous CDD de 4 mois à partir du 1er septembre 2025 : Missions : 1. Conseil réglementaire, méthodologique ou concernant des risques spécifiques auprès des employeurs et des acteurs de prévention, accompagnement des démarches de prévention, appui à la mise à jour du document unique, visites de terrain, analyses d'accident... 2. Actions de promotion de la santé et de la sécurité au travail via l'animation de réseaux de prévention, la réalisation de sensibilisations à l'attention de l'ensemble des acteurs ; 3. Mission d'inspection santé sécurité auprès des collectivités : organisation générale de la prévention, documents obligatoires, visites de sites. 4. Collaborations pluridisciplinaires au sein de la Direction Prévention et Santé au travail (médecins de prévention, infirmiers en santé au travail, ergonomes, psychologues.) Les compétences attendues sont : -Expérience en tant que préventeur/préventrice -Connaissances des collectivités territoriales -Maitrise de la réglementation santé sécurité -Capacité à transmettre, sens de la communication -S'adapter à tous profils d'interlocuteurs -Discrétion, rigueur et autonomie -Respect de la chaîne hiérarchique et du rôle des élus-employeurs Spécificités du poste : -Permis B requis. -Itinérance sur le territoire costarmoricain. -Horaires variables. Cadre d'emploi des techniciens territoriaux
Notre entreprise est à la recherche d'un ou d'une agent de propreté afin d'effectuer l'entretien d'un cabinet d'ophtalmologues situé à PLERIN ainsi que d'une salle de sport, également située à PLERIN. Les horaires d'interventions : Du Lundi au Vendredi de 6H00 à 8H30 et de 18H00 à 21H00 (Pour les horaires du soir, possibilité d'intervenir plus tôt en fonction des plannings des ophtalmologues). Une formation en double est prévue. Poste à pouvoir pour la période du 26 Juillet au 31 Août inclus. Au vu des horaires d'interventions, la possession d'un permis de conduire ainsi que d'un véhicule personne est recommandé.
Afin de répondre à un accroissement d'activité pendant la période estivale, notre entreprise est à la recherche d'un ou d'une agent de propreté afin d'effectuer l'entretien d'un cabinet d'ophtalmologues situé à PLERIN. Les horaires d'interventions : Du Lundi au Vendredi de 18H00 à 21H00 (Possibilité d'intervenir plus tôt en fonction des plannings des ophtalmologues). Une formation en double est prévue. Poste à pouvoir pour la période du 31 Juillet au 22 Août inclus.
CHAINARMOR, leader dans la fabrication d'armatures pour le béton dans le grand ouest, recherche un assembleur/ soudeur confirmé pour renforcer son équipe. Le poste consiste à assembler des armatures métalliques pour le béton qui seront ensuite livrées sur les chantiers de construction du BTP. Tâches : - Approvisionnement au poste de travail des aciers à assembler, au moyen d'un pont roulant, - Analyse des plans de montages simples (puis de + en + complexe au fil du temps) d'éléments de ferraillage issus du logiciel de décorticage des plans d'armatures « ARMA+ », - Traçage des positionnements d'aciers de répartition sur les fils de trame, - Assemblage des armatures par soudage par point au moyen d'un poste semi-auto, - Contrôles de qualité des éléments fabriqués. PRÉREQUIS: savoir étudier un plan & connaitre la soudure par point. TOUS LES PROFILS SERONT EXAMINÉS AVEC ATTENTION, notamment ceux ayant des connaissances dans le travail du métal, chaudronnier, soudeur, maçons ayant travaillé l'armature métallique, etc. Vous bénéficierez d'une AIDE À LA PRISE DE POSTE personnalisée. Le poste implique le port de charges. Compétences requises : - Assembler des éléments de structure métalliques - indispensables, - Contrôler les finitions de la structure, - Lecture de plan, de schéma, - Qualification soudage par point, - Réaliser des opérations de soudage, Qualité(s) professionnelle(s) - Faire preuve d'autonomie, - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs, - Faire preuve de rigueur et de précision, Une RÉMUNÉRATION ATTRACTIVE : salaire mensuel brut de 2000 à 2250 euros sur 12 mois selon expérience ; primes + Prime d'intéressement avec plan d'épargne salarial + Mutuelle familiale prise en charge par l'entreprise à 100%. Qualification : Ouvrier qualifié (B3) HORAIRES : semaine de 35heures avec les horaires de 13h45 à 23h15 du lundi au JEUDI, avec 45 minutes de pause. À votre CV vous joindrez une lettre de motivation PERSONNALISÉE (compléter, en ligne, la rubrique -1500 caractères)
Vous êtes un cuisinier passionné, à la recherche d'une opportunité où vous pourrez évoluer, vous investir pleinement et faire partie d'une équipe dynamique et soudée ? Vous aimez la cuisine authentique, le travail bien fait et l'énergie d'un restaurant apprécié par une clientèle locale et touristique ? Nous recherchons un Second de Cuisine ou un Chef de Partie pour rejoindre un établissement situé sur la Côte du Goëlo, un lieu emblématique où l'on partage des moments gourmands dans une ambiance chaleureuse et conviviale. Ici, la cuisine est faite avec passion et exigence, en valorisant des produits frais et des recettes généreuses qui séduisent autant les habitués que les visiteurs de passage. En tant que Second de Cuisine, vos principales responsabilités sont: Assister la brigade dans la gestion quotidienne de la cuisine et le bon déroulement du service. Participer activement à la préparation et à l'envoi des plats, en garantissant qualité, rapidité et régularité. Veiller à la bonne organisation des postes de travail, tout en respectant les standards d'hygiène et de sécurité. Être force de proposition pour apporter des idées créatives et nouvelles à la carte. Encadrer et accompagner les collaborateurs moins expérimentés, notamment en haute saison lorsque l'équipe double en effectif. Gérer les stocks et les commandes, en collaboration avec l'équipepour assurer un approvisionnement efficace et maîtrisé. Maintenir une ambiance de travail positive et dynamique, en cultivant l'esprit d'équipe et l'entraide. Ce que mon client vous propose: Un cadre de travail unique, en bord de mer, dans un restaurant apprécié pour son authenticité et son ambiance conviviale. Un esprit d'équipe fort, où chacun apporte sa pierre à l'édifice et trouve sa place dans une brigade soudée. Une rémunération motivante, à la hauteur de votre engagement et de votre expertise. Un contrat stable en CDI, à 39h/semaine, avec des perspectives d'évolution au sein d'une enseigne solide. Des conditions de travail optimales, avec une organisation bien rodée et une équipe professionnelle qui sait gérer les flux saisonniers. Une montée en compétences garantie, au contact d'une équipe passionnée et expérimentée, prêt à transmettre son savoir-faire. Le processus de recrutement: Premier échange avec notre cabinet de recrutement, pour mieux comprendre votre parcours et vos attentes. Entretien avec la direction, pour discuter du projet et de votre intégration dans l'équipe. Essai en cuisine, afin d'évaluer la synergie avec l'équipe et la mise en pratique de vos compétences. Nous recherchons un passionné organisé et dynamique! Vous êtes expérimenté en cuisine, avec une formation en restauration et une expérience en brigade réussie. Vous avez un sens aigu de l'organisation, vous aimez quand tout est carré et bien orchestré. Vous êtes réactif et polyvalent, capable de gérer la pression d'un service tout en gardant une bonne ambiance en cuisine. Vous savez travailler en équipe, avec une attitude positive et une volonté d'apporter votre contribution au collectif. Vous avez l'esprit d'initiative, avec une envie de vous investir et de proposer des améliorations. Vous recherchez une stabilité professionnelle, tout en évoluant dans un cadre dynamique et exigeant. Prêt à rejoindre une équipe soudée, un restaurant à forte notoriété et un projet où votre implication fera la différence, envoyez-nous votre candidature dès maintenant. Nous avons hâte de vous rencontrer et de partager avec vous cette belle aventure gastronomique !
Nous recherchons un serveur ou une serveuse dynamique et passionné(e) par le secteur de la restauration. Vous serez chargé(e) de : -Accueillir les clients. -Prendre les commandes -Service à table -Mettre en place et débarrasser les tables -Entretenir le poste de travail du lundi au vendredi de 19h à 23h (20h/semaine) Poste à pourvoir au 01/09/2025. Pour plus de renseignement se déplacer avec un cv ou nous joindre par téléphone
Le BRIT HOTEL SAINT-BRIEUC PLERIN **** allie rigueur et bonne humeur. Notre hôtel moderne, inauguré en 2015, comprend 65 chambres, 4 salles de séminaire, un espace bien-être, et offre un service 24/7. Nous accueillons professionnels, sportifs et touristes tout au long de l'année. Contrat : CDI - 39H - Semaine & week-end - horaires variables Disponibilité : Dès que possible Mission : En tant qu'Assistant(e) Chef de Réception, vous serez essentiel pour offrir une expérience mémorable à nos clients. Vous contribuerez au développement du chiffre d'affaires et à la rentabilité de l'hôtel. Ce que nous recherchons : Rigueur et organisation : Vous gérez tout avec précision. Investissement personnel : Vous assurez un service impeccable. Bonne humeur : Votre énergie positive inspire l'équipe. Leadership : Vous motivez et soutenez votre équipe. Sens des affaires : Vous identifiez des opportunités pour optimiser les revenus et les performances. Responsabilités : Accueillir et gérer les check-in/check-out. Superviser et former l'équipe de réception. Gérer les réservations et optimiser l'occupation des chambres. Gérer les réservations séminaires : traitement des demandes, suivi, réalisation et feedback. Résoudre les éventuels problèmes des clients efficacement. Assurer la communication entre les départements. Remplacer la direction et les réceptionnistes en cas d'absence. Aider dans d'autres services si nécessaire. Collaborer avec la direction pour augmenter les revenus. Horaires et disponibilité : Travail de 39 heures par semaine avec un bon équilibre vie pro/perso. Repos un week-end (samedi-dimanche) sur trois au minimum Disponibilité pour week-ends, jours fériés et vacances scolaires. Horaires flexibles selon les besoins opérationnels. Profil recherché : Expérience en hôtellerie d'au moins 2 ans, à un poste similaire. Véhiculé + Permis de conduire valide. Anglais courant apprécié. Sens des affaires et capacité à améliorer les performances financières. Maîtrise du logiciel hôtelier Véga. Ce que nous offrons : Salaire de 1840€ net mensuel (mutuelle et panier repas inclus) Environnement de travail dynamique et convivial. Opportunités de développement et cadre propice aux initiatives. Une équipe avec des valeurs communes, soudée, prête à relever tous les défis ensemble. Plusieurs moments de convivialité dans l'année afin de profiter ensemble hors du contexte professionnel. Comment postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation par mail Nous avons hâte de découvrir votre profil !
Hôtel 4 étoiles de 65 chambres - 4 salles de séminaires - 1 espace bien-être.
L'Ehpad Ti Arvor de Plérin recrute plusieurs agents de soins , assurant en lien avec l'aide-soignant(e) des soins de prévention, de maintien, de relation pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne âgée. Vous avez pour missions : - l'aide au lever, à la toilette et à l'habillement - l'aide au repas : apporter les plateaux repas mais aussi aider les personnes qui ont des difficultés à manger, à découper, à mastiquer, à amener les couverts à la bouche. - la réfection des lits - l'aide aux soins : faire partie de l'équipe soignante en aidant les aides-soignants/es, infirmiers/es à soulever la personne, faire des soins de bases, les pansements, donner des médicaments, nettoyer des escarres, utilisation du matériel pour aider le résident à garder son autonomie et sa vitalité. Ce poste demande de la bienveillance, de l'empathie et de l'écoute. Il faut : - savoir alerter lorsque qu'il y a un problème et le signaler à l'équipe encadrante et soignante. - savoir communiquer avec l'équipe soignante, infirmière cadre par oral et écrit (rapport de transmission, livret, fiche, outil informatique, papier). Vous serez amené à travailler les week-end (1 sur 2) et jours fériés.
Vos missions : En collaboration avec différents clients comme la SAUR ou VEOLIA, vous participerez à des projets importants dans le géoréférencement des réseaux humides, enjeu majeur de la décennie : - L'analyse des données issues des différentes campagnes de terrain (levés GPS, plan de récolement, etc). - L'intégration des plans de récolement dans les bases nationales de nos clients. - Le recalage des réseaux, à la suite des campagnes de levés GPS des affleurants, afin de les passer de la classe de précision C à la classe de précision A. - Le renseignement attributaire des éléments des bases nationales issues des campagnes de terrain et des plans de récolement. - Le contrôle du travail effectué pour la bonne livraison à nos clients. Profil recherché : - Formation Bac +2/3 en SIG. - Aisance avec les logiciels : Qgis et ArcGIS. - Connaissance appréciée dans l'automatisation de données (FME, Python, SQL...) - Aisance avec les logiciels de bureautique (Excel, Word...). - Rigueur, organisation, bon relationnel, autonomie, sens des responsabilités et capacité d'adaptation. Pourquoi nous rejoindre ? - Participer à des projets concrets et d'envergure pour des clients prestigieux. - Intégrer une équipe soudée et passionnée. - Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et propice à l'épanouissement professionnel. - Choisir votre cadre de vie : poste basé à Rennes ou à Plérin, au bord de la mer ! Avantages : Participation, Mutuelle, Prévoyance, Mobilité interne, formations régulières, prises en charge des frais de déplacements Chez LAHOCY, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Située en Bretagne, notre PME de 130 collaborateurs, spécialisée dans les études géotechniques et études de sol, la topographie et les études pour les plus grands comptes de l'énergie et des télécoms dans le cadre de leur déploiement de réseau ou de leur gestion patrimoniale. Depuis 1973, le respect et l'engagement, nous permettent de faire progresser nos métiers et de nous affirmer auprès de nos clients comme des partenaires fiables et reconnus.
Vos missions : - Prise en charge et suivi d'un dossier d'études, - Préparation, planification et suivi des demandes d'autorisation auprès des différents gestionnaires, - Préparation, planification et suivi de commandes de Topographie/Détection de Réseaux (service interne chez LAHOCY), - Préparation du modèle numérique de terrain (MNT) et validation du modèle avec le relevé terrain, - Report de Réseaux existants sur Plans / MNT, - Proposition de tracés de déploiement de réseaux souterrains suivant exigences clients et faisabilité technique, - Réalisation de plan de recollement en fin de projet. Profil recherché : Doté(e) d'un bon relationnel, d'une grande rigueur, vous êtes autonome et vous savez travailler au sein d'une équipe. Vous aimez résoudre les problèmes techniques. Le fait de savoir réaliser des levés topographiques simples serait un avantage. Vos connaissances sur AutoCAD / Covadis et vos connaissances VRD / Réseaux souterrains télécoms & énergies seront appréciées. Pourquoi nous rejoindre ? Salaire : Rémunération selon expérience. Avantages : Participation, Mutuelle, Prévoyance, Mobilité interne, formations régulières, prises en charge des frais de déplacements Chez LAHOCY, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Recherche 1 pizzaïolo/a expérimenté pour la saison jusqu'au 30 septembre selon vos disponibilités. 10h-15 puis 18h-23h / du lundi au dimanche, 1.5 jour de repos
Restaurant de bonne notoriété implanté sur une plage, recherche des personnes compétentes,dynamiques et rigoureuses dans leur travail pour une saison
Nous recrutons : Technicien Poseur (H/F) Spécialisé en vérandas, pergolas, carports et abris de piscine. Lieu : Dépôt basé à Plérin (les chantiers se déroulent dans toutes les Côtes d'Armor). Temps de travail : 39h/semaine. Salaire : selon expérience. Avantages : Panier repas + mutuelle familiale (prise en charge à 50 %) + bonne ambiance garantie. Vous êtes manuel, rigoureux et avez un goût prononcé pour le travail bien fait ? Rejoignez une entreprise à taille humaine où les valeurs de convivialité, de professionnalisme et d'entraide sont au cœur de notre quotidien. Vos missions : - Pose de vérandas, pergolas, carports et abris de piscine chez nos clients particuliers. - Lecture de plans, assemblage et installation avec soin. - Travail en binôme ou petite équipe pour garantir la qualité des chantiers. - Relation client sur site : respect, politesse et professionnalisme. Profil recherché : - Une expérience dans un poste similaire ou dans le domaine de la menuiserie serait un plus. - Autonomie, rigueur, ponctualité et esprit d'équipe. - Permis B exigé (camion pour aller sur les chantiers). - Sens du service client et volonté de s'investir à long terme. Ce que nous offrons : - Contrat à temps plein (39h/semaine). - Salaire en fonction de l'expérience et des compétences. - Panier repas. - Mutuelle familiale (prise en charge à 50 %). - Matériel de qualité, chantiers variés et entreprise sérieuse. - Ambiance de travail conviviale et respectueuse.
CBH est une entreprise renommée dans le secteur des travaux de rénovation énergétique (isolation-plâtrerie, ventilation, menuiseries extérieures) et de traitements des pathologies du bâtiment (insectes xylophages, champignons, humidité), offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. Elle valorise l'innovation et encourage le développement professionnel de ses employés. Votre mission : CBH recrute pour son agence située dans le département des Côtes d'Armor (St-Brieuc- Guingamp), un Chef de Chantier Second Œuvre (h/f). - Véritable bras droit du Responsable d'agence et spécialiste dans votre domaine, vous êtes responsable du respect de la sécurité, de la réglementation, de l'environnement, de la qualité, des délais et des marges. - Outre des compétences techniques, organisationnelles, managériales, vous devez avoir suffisamment d'autorité pour diriger vos compagnons de chantier et coordonner les éventuels sous-traitants. L'aspect relationnel tient également une place importante puisque vous assurez l'interface avec le client et dialoguez avec tous les intervenants externes au chantier. Votre rôle consistera à intervenir sur tous les types de travaux de rénovation sur le secteur Ouest des Côtes d'Armor. Vous aurez en charge : - la mise en œuvre avec votre équipe de certains chantiers - le management d'une équipe de 4 compagnons et chefs d'équipe - le recrutement, la formation et l'accompagnement de nouveaux compagnons, - la préparation et le suivi des chantiers, l'organisation des commandes de matériels et des plannings chantier. Votre profil Nous recherchons un professionnel dynamique, ayant le sens de l'organisation et des responsabilités et capable de prendre des décisions rapidement. Compétences comportementales : - Gestion d'équipe - Résolution de problèmes - Communication efficace - Prise de décision - Gestion du temps Compétences techniques : - Connaissances et maitrise des travaux de second œuvre, dont au moins une discipline en totale autonomie (exemple : placo) Niveau E de la CCN des ETAM du bâtiment 15,46€ brut/h, soit 2 345,00 € brut mensuel base 35h
Chez CBH nous sommes spécialisés dans le traitement des pathologies du bâtiment (insectes, mérule, humidité) et la rénovation énergétique (isolation écologique, ventilation, Velux@). Nos 5 agences présentes sur l'ensemble du territoire Breton (Etrelles, Ploeren, Quimper, Etables-sur Mer et Saint-Samson-Sur-Rance) nous permettent de proposer à nos clients une réelle expertise de l'habitat local.
Rejoignez notre équipe dynamique en pleine expansion ! Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chef d'équipe N3/N4 spécialisé en isolation et petits travaux de couverture pour encadrer nos chantiers de rénovation. Si vous avez une expertise reconnue dans la pose de velux, l'isolation thermique, et que vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise en pleine croissance, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : En tant que Chef d'équipe N3/N4, vous serez responsable de la gestion et de la coordination des chantiers d'isolation et de petits travaux de couverture. Vous interviendrez sur des projets variés tels que l'isolation des combles, la pose de velux et autres travaux d'isolation intérieure. Vos missions principales incluent : - Encadrer et gérer une équipe d'ouvriers spécialisés sur les chantiers d'isolation thermique et de petits travaux de couverture. - Planification et organisation des travaux : Gérer les plannings et respecter les contraintes du chantier. - Veiller au respect des normes de sécurité : Garantir la sécurité sur les chantiers et s'assurer du respect des procédures de travail. - Assurer un suivi technique des chantiers et garantir la qualité des réalisations (pose de velux, isolation des combles, etc.). - Contrôler la bonne réalisation des travaux et intervenir pour effectuer les ajustements nécessaires. - Communiquer avec le client et les différents intervenants du chantier (architectes, conducteurs de travaux, etc.). Profil recherché : - Expérience significative dans le domaine de l'isolation et des petits travaux de couverture, avec une expertise reconnue en tant que Chef d'équipe N3/N4. - Compétences en couverture : Pose de velux et autres travaux de couverture associés. - Maîtrise des techniques d'isolation thermique et des normes de sécurité sur les chantiers. - Capacité à encadrer et motiver une équipe : Leadership, autonomie et rigueur. - Excellente capacité à gérer les priorités et à respecter les délais. - Permis B indispensable pour les déplacements sur les chantiers. -vehicule utilitaires fourni
Une grande enseigne du fitness cherche, pour son club de Plérin, des coachs sportifs.ives indépendant.e.s qui souhaitent développer leur entreprise au sein des clubs du réseau. Les avantages: vous êtes indépendant/e ; vos horaires sont à votre convenance; vous bénéficiez d'un portefeuille client conséquent; de la visibilité et de la notoriété de l'enseigne et d'une infrastructure et du matériel performant. B_Progress vous accompagne et vous forme sur les différentes méthodes et protocoles (marketing, vente, comptabilité, prise en charge client...), en échange un loyer progressif vous sera demandé. Alors si vous souhaitez VIVRE DU COACHING et de votre PASSION, c'est le MOMENT de vous LANCER ! Vous êtes titulaire d'un Bpjeps AF, Deust métier de la forme, CQP IF, License Staps et équivalent
Prestations de services liées au coaching sportif à destination du public, des entreprises, des associations, ou toutes autres organisations, Formation managériale et commerciale à destination de coachs sportifs ou de sportifs amateurs, Mise à disposition de matériels et d'équipements sportifs pour la réalisation de séances de coaching sportif, Diffusion d'informations liées au coaching sportif via des plateformes Internet, Réalisation et commercialisation d'objets dérivés liés au coaching sport
L'Association ADMR des sources à la baie recherche un/une : AIDE-SOIGNANT (H/F) sur le site de Plérin, en CDD de remplacement. Le Service des Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD) de l'Association des Sources à la Baie réalise des soins d'hygiène et de confort sur prescription médicale, au domicile des patients. Les aides-soignants, encadrés par l'IDEC, travaillent en équipe pour assurer les soins, en coordination avec d'autres acteurs locaux (hôpitaux, médecins, infirmiers libéraux...). Les missions que vous porterez sont les suivantes : Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne (habillage, aide au lever...), Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention (soins nursing, soins d'incontinence, pose bas de contention...), Suivre l'état de santé de la personne, Transmissions à domicile sur le classeur du patient et transmissions informatisées, Respect des règles d'hygiène et de propreté. PROFIL Vous êtes diplômé(e) aide-soignant ou vos modules aide-soignant sont validés dans le cadre de votre formation infirmière ; La formation ASG serait un plus ; Vous êtes autonome, vous avez une bonne capacité d'adaptation ainsi qu'un bon relationnel ; Vous faites preuve de rigueur et de ponctualité ; Vous possédez le permis de conduire. CONDITIONS Prise de poste dès que possible Temps partiel 80% - 28h semaine Travail en journée Travail jour férié et week-end en fonction des besoins Véhicule de service mis à disposition Salaire de base mensuel : 1643.35 € (brut mensuel)
Vous donnerez des cours particuliers au domicile des élèves sélectionnés pour vous par Acadomia. En fonction de votre profil, vous serez amenés à suivre des élèves de niveau primaire, collège, lycée, supérieur, ou même des adultes en formation. Vos déplacements ainsi que vos horaires sont adaptés à vos souhaits et disponibilités. Pour information, les créneaux les plus demandés par nos élèves : fins de journée, mercredis toute la journée et week-ends.
ACADOMIA N.1 du soutien scolaire, Acadomia propose des cours particuliers et des cours collectifs dans toutes les matières afin d'aider les élèves à optimiser leurs résultats à l'école. Du primaire aux études supérieures en passant par le collège et le lycée, les enseignants Acadomia, tous spécialistes dans leur domaine, proposent des cours de soutien scolaire intensifs et sur mesure. Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum.
à pourvoir immédiatement Au sein du magasin « SFR » situé dans la galerie commerciale du Centre E.Leclerc de Plérin, vous serez en charge de l'accueil de la clientèle, vous prendrez connaissance de son besoin et la conseillerez Plus précisément, vous proposerez les produits et services adaptés, finaliserez la vente, établirez les contrats Vous serez en charge également du SAV VOTRE PROFIL: vous justifiez d'une expérience minimale en vente de 3 mois; vous avez DES APTITUDES COMMERCIALES TOUTES LES CANDIDATURES SÉRIEUSES SERONT ETUDIEES Le responsable de la boutique vous accompagnera au quotidien sur la maîtrise des produits et l'offre de services Possibilité d'évolution du poste selon les besoins Horaires : du LUNDI au SAMEDI avec un jour de repos dans la semaine 1900 à 2500 euro brut mensuel , prime incluses À votre CV vous joindrez une lettre de motivation PERSONNALISÉE (compléter, en ligne, la rubrique - 1500 caractères)
Vous êtes. Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. Nous vous proposons. D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, prime fidélisation clients La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous garantissons un secteur d'intervention dans votre périmètre d'habitation, en priorisant 15 minutes maximum entre deux interventions Votre évolution nous tient à cœur Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités. le permis de conduire est obligatoire pour intervenir chez nos clients Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Azaé, membre du groupe A2micile, est une structure de services à la personne qui connait une croissance exponentielle depuis sa création en octobre 2005 Azaé a développé une gamme de services destinée à répondre aux besoins spécifiques des familles et ce, tout au long de la vie : ménage, repassage, garde d enfants, jardinage, maintien à domicile (aide aux personnes âgées, dépendantes et handicapées).
Nous recherchons un (e) aide-soignant pour un CDD 2 mois Vous serez en charge des soins d'hygiène corporelle de confort et de prévention aisni que du ménage Poste de nuit à temps plein : 21h à 7h du matin par roulement. Rémunération selon grille salariale FPT + CP + précarité Débutant.e accepté.e Diplôme aide-soignant exigé Possibilité d'effectuer des remplacements tout au long de l'année.
Rejoignez une équipe bienveillante au sein de notre EHPAD accueillant 59 résidents, et contribuez à améliorer le quotidien des personnes âgées en leur offrant un cadre de vie agréable et chaleureux. En tant qu''aide soignant , vous serez un acteur clé du confort et du bien-être des résidents.
Envie de s'investir dans un club dynamique avec un projet ambitieux? Le club de basket SEAGULLS Pordic recherche un éducateur/éducatrice sportif à temps complet. Situé dans les Côtes d'Armor, à 10 minutes de Saint Brieuc, le Club de basketball SEAGULLS Pordic existe depuis 1985 et compte près de 300 licenciés. Le salarié travaillera en lien avec l'éducateur sportif déjà en place et en lien avec un jeune en service civique et un jeune en pass engagement. Le club est administré par une collégiale de 5 coprésidents et un conseil d'administration. Nous recherchons un entraineur / entraineuse passionné, organisé et compétent capable de promouvoir les valeurs de respect, de solidarité et de cohésion. Missions principales : - entrainement des équipes : Formation du joueur, encadrement équipes jeunes et séniors - contribution à l'organisation de la saison sportive et du projet sportif : planification - contribution à la vie du club - actions autour du vivre ensemble Dynamique - Ambitieux - Rigoureux - Fédérateur - Pédagogue - Autonome Temps de travail : 35 heures hebdomadaires annualisées Expériences & Compétences : - Expériences en entrainement et coach - Compétences techniques, tactiques et physiques de la pratique du Basket, en capacité à entrainer les équipes sur le niveau régional - Capacité à développer le vivre ensemble - Compétences organisationnelles et relationnelles - Compétences en arbitrage et en informatique de base (E-Marque, Word, Excel) Type du contrat : CDI- temps complet- temps de travail annualisé Lieu : Pordic- Proche Saint Brieuc Rémunération : Convention Collective National du Sport, en fonction de l'expérience Profil : CQP complet de préférence, DEFB, DE-JEPS ou BPJEPS Option Basket CQP 1 apprécié Carte professionnelle à jour indispensable Permis B pour l'utilisation d'un véhicule 9 places. Déplacements occasionnels. Pour plus d'information, contactez le 06 60 88 63 42 ou par mail fanny.mothre@free.fr
NOUS RECRUTONS UN FORMATEUR EN ANGLAIS (F/H) EN CDD - TEMPS PARTIEL (80%) CAMPUS DE PLERIN (22) Bâtiment CFA Bretagne réunit 4 campus dédiés à la formation des jeunes, répartis sur toute la région : Plérin (22), Quimper (29), Montgermont (35) et Vannes (56) et propose des formations jusqu'au niveau 5. Fort de plus de 320 collaborateurs, nous accueillons plus de 3000 apprentis chaque année. Au service des entreprises du Bâtiment, nous développons nos activités de formation par la voie de l'alternance sous contrats d'apprentissage ou de professionnalisation, et par différents dispositifs de formation continue. Partageant des valeurs fortes, passionnés par la pédagogie, par les savoir-faire que nous enseignons, nous offrons une formation de qualité aux apprenants. Au sein du campus de Plérin, en collaboration avec l'équipe pédagogique, dans le cadre d'une formation alternée intégrative, vous élaborez, animez et conduisez la formation des apprentis et stagiaires, dans le domaine de l'enseignement professionnel, afin que ceux-ci acquièrent une qualification certifiée par un diplôme favorisant leur insertion professionnelle A ce titre, vous serez en charge des missions suivantes, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité MISSIONS - Concevoir, organiser et animer la formation alternée des apprenants en concertation avec les maîtres d'apprentissage, dans le cadre des référentiels et programmes des diplômes - Elaborer des supports de formation et d'évaluation adaptés dans le cadre des cours organisés en présentiel et en distanciel - Développer des relations régulières avec les entreprises et s'assurer de la qualité des relations entre le maître d'apprentissage, l'apprenti ou stagiaire et le CFA - Adapter votre action en fonction de la diversité des apprentis et stagiaires et participer à leur accompagnement et suivi professionnels - Organiser la gestion des ressources pédagogiques mises à disposition des apprenants et (outils, matériels.) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité et participer à l'inventaire - Participer à l'accueil et à l'accompagnement professionnel et éducatif des apprenants - Contribuer à l'animation des projets transversaux et à la mutualisation au niveau régional - Contribuer aux actions d'information, de communication et de promotion à destination de nos partenaires PROFIL Vous disposez d'un diplôme de niveau II (Master) comprenant des enseignements dans le domaine de l'Anglais et d'une expérience de l'enseignement en face à face dans cette spécialité auprès de jeunes publics idéalement au sein d'un centre de formation des apprenti(e)s. Vous êtes en mesure d'animer des cours qu'ils soient en présentiel ou en distanciel et êtes à l'aise avec les outils numériques. Vous disposez d'une réelle aisance relationnelle, d'un sens aigu de la pédagogie, de capacités à vous intégrer dans un collectif de travail et vous souhaitez vous inscrire dans un projet professionnel alliant transmission, animation et accompagnement auprès des apprenants Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDD d'un an jusqu'au 31/08/2026 Prise de poste idéal début septembre Une période d'accompagnement à la prise de poste sera assurée par l'équipe pédagogique VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL Les équipes de Plérin : - 1 Directrice - 2 Adjoints de Direction - Un pôle formation - Un pôle service aux apprenants et moyens généraux - Un pôle Administratif - Un pôle Conseil - Un pôle maintenance CONDITIONS DU POSTE - La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire selon expérience + gratification de fin d'année + prime vacances - Mutuelle Pro BTP - 10 semaines de congés - Statut Technicien - Véhicule de service à disposition pour vos déplacements
Dans un restaurant de 70 couverts, vous renforcerez par votre polyvalence, l'équipe en place en faisant une cuisine traditionnelle mais travaillée. Travail en coupure. Repos : dimanche soir et lundi/mardi Vacances en octobre/novembre et restaurant fermé pour les fêtes de Noël.
Chez Domusvi, en qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolution. Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie, et participez pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation sensorielle, fonctionnelle, cognitive, et sociale des résidents. Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Située à Tremuson (22), à 23 km de Guingamp et 9 km de St Brieuc la maison de retraite médicalisée La Tourelle d'Argent, d'architecture moderne dispose d'un étang, d'un parc animalier et d'un potager dans un contexte péri-urbain. Elle accueille 77 résidents et propose également 2 places d'accueil temporaire. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services pour les personnes âgées.
Nous recherchons un/une responsable de salle pour notre restaurant. Vos missions seront les suivantes : Mise en place des tables - dressage - encaissement Encadrement de 6 serveurs-ses Horaires : Travail du mardi au dimanche avec 2 jours de repos par semaine par rotation Service midi et soir Salaire à négocier selon expérience Possibilité de contrat en CDD si vous le souhaitez. Poste à pourvoir en urgence. Pour postuler, téléphoner en dehors des horaires de services (laisser un message avec vos coordonnées)
Ce que Basic-Fit vous offre : - Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée. - Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.). - Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie. - Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission : - Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés. - Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs. - Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible. - Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS, DEJEPS, etc.). - Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir. - Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !
Vous aurez en charge les tâches suivantes : Produire des pièces Assurer sa production sur une ou plusieurs machines CN Changement d'outillage Vérifier les flux entrants/sortants de sa production Effectuer les opérations de contrôle de pièces Détecter et signaler les anomalies de production Effectuer la maintenance de niveau 1 Poste en horaire d'équipe. 11,88€/h + prime d'équipe (+245,51€/mois) + treizième mois à partir de 6 mois d'ancienneté. Profil usinage (diplôme et/ou expérience) ou mécanique. Savoir se servir d'un pied à coulisse, micromètre... Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Kangourou Kids St-Brieuc recrute pour une famille à Tréméloir. A compter de Septembre pour l'année scolaire 2025/2026 besoin selon planning certains matins de 6h45 à 8h30.. Contrat de 16h/ mois Vos compétences : Prise en charge des enfants dès la entrée/sortie de l'école ou de la crèche jusqu'au retour des parents - Indemnités kilométriques prévues en ce sens. Assurer la sécurité des enfants lors des différents trajets Mise en place d'activités ludiques et d'éveil en fonction de leurs âges Accompagnement à la vie quotidienne : soins du nourrisson, sieste, repas, toilette. Indemnités kilométriques prévues
Kangourou Kids St-Brieuc recrute pour une famille à Binic. A compter de Septembre pour l'année scolaire 2025/2026 besoin les lundis de 17h à 18h + les mardis & jeudis de 17h à 19h . Contrat de 20h/ mois Vos compétences : Prise en charge des enfants dès la entrée/sortie de l'école ou de la crèche jusqu'au retour des parents - Indemnités kilométriques prévues en ce sens. Assurer la sécurité des enfants lors des différents trajets Mise en place d'activités ludiques et d'éveil en fonction de leurs âges Accompagnement à la vie quotidienne : soins du nourrisson, sieste, repas, toilette. Indemnités kilométriques prévues
Kangourou Kids St-Brieuc recrute pour une famille à Plérin. A compter de Septembre pour l'année scolaire 2025/2026 besoin : les lundis & mardis de 17h30 à 20h + les vendredi de 17h à 20h . Contrat de 32h/ mois Vos compétences : Prise en charge des enfants dès la entrée/sortie de l'école ou de la crèche jusqu'au retour des parents - Indemnités kilométriques prévues en ce sens. Assurer la sécurité des enfants lors des différents trajets Mise en place d'activités ludiques et d'éveil en fonction de leurs âges Accompagnement à la vie quotidienne : soins du nourrisson, sieste, repas, toilette. Indemnités kilométriques prévues
Kangourou Kids St-Brieuc recrute pour une famille à Plérin. A compter de Septembre pour l'année scolaire 2025/2026 besoin1 lundi/ 3 de 18h à 21h30 + tous les mercredis de 8h45 à 17h ou de 13h à 21h30 . Contrat de 30h/ mois Vos compétences : Prise en charge des enfants dès la entrée/sortie de l'école ou de la crèche jusqu'au retour des parents - Indemnités kilométriques prévues en ce sens. Assurer la sécurité des enfants lors des différents trajets Mise en place d'activités ludiques et d'éveil en fonction de leurs âges Accompagnement à la vie quotidienne : soins du nourrisson, sieste, repas, toilette. Indemnités kilométriques prévues
Nous recherchons un/une cuisinier / cuisinière pour la saison. Vous aurez pour mission : Préparer les ingrédients nécessaires à la confection des recettes Maintenir la propreté des plans de travail et des ustensiles de cuisine Participer à la réception et au stockage des marchandises Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Peut aider à la mise en place des plats pour le service Nous vous proposons un contrat de 2 mois. Si vous souhaitez un contrat plus court, c'est possible aussi. des horaires continus une ambiance très sympathique, un cadre exceptionnel ! un salaire selon votre profil et expérience Poste à pourvoir au plus vite.
Restaurant, crêperie BeachBar à la Plage du Moulin ! Ce nouveau restaurant face à la mer les pieds dans le sable. En famille ou entre amis Jaja Cabana vous accueille tout en détente pour un air de vacances. Cuisine locale, bretonne et d'ailleurs. Ouvert d'Avril à la Toussaint, du mardi au dimanche !
Shiva recherche des Employés / Employées de maison (Ménage et repassage) pour intervenir au domicile des particuliers sur le secteur de Chatelaudren et ces alentours. Pourquoi travailler chez Shiva : - Vous choisissez vos horaires, vous décidez de vos lieux de travail au plus proche de votre domicile. - Vous percevez un salaire attractif et évolutif dans le temps. - Vous êtes accompagné(e)s par nos équipes au démarrage de vos interventions. - Vous êtes accompagné(e)s afin de mieux organiser votre travail et maitriser l'usage des produits. Type d'emploi : Temps plein, temps partiel, complément de salaire Salaire : à partir de 12€ net par heure Avantages : Participation aux transports Programmation : Du lundi au vendredi - Horaires aménageables - Repos le week-end - Travail en journée Vous disposez de votre véhicule et du permis B, une compensation vous sera attribuée en fonction des kilomètres effectués Rejoignez Shiva !
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Les conditions - défraiement si utilisation véhicule personnel - CDI de 10h à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Mutuelle collective - Prime de Qualité - Ticket restaurant selon conditions
All4home est une société prestataire qui assure depuis 2005 des services à domicile de ménage, repassage et garde d'enfants dans le cadre du respect de ses intervenants et de ses clients, en veillant à leur apporter une satisfaction maximale.
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Les conditions - défraiement si utilisation véhicule personnel - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Mutuelle collective - Prime de Qualité - Ticket restaurant selon conditions
Nous recherchons un/une cuisinier(e) pour la saison afin de compléter l'équipe. Vous réaliserez de la cuisine traditionnelle bretonne, viandes, poissons, et salades, soit environ 140 couverts par service. Horaires discontinus. Vous aurez deux jours de repos consécutifs. Salaire entre 2500 et 3000 euros brut + interessement aux pourboires (environ 150/200 euros par mois) *** Poste non logé *** Vous êtes disponible au plus vite. Alors rejoignez nous ! Vous pouvez vous présenter au restaurant en dehors des heures de service.
La Maison de Léa est un restaurant-crêperie chaleureux et accueillant situé au cœur de Binic, en Bretagne. Nous sommes ravis de vous accueillir dans notre charmante maison en pierre du 18ème siècle, où nous servons une cuisine traditionnelle française préparée avec des ingrédients frais et locaux. Chez La Maison de Léa, nous nous engageons à offrir un service exceptionnel à chacun de nos clients. Nous sommes fiers de notre ambiance conviviale et décontractée, où les clients peuvent se détendre.
Kangourou Kids St-Brieuc recrute pour une famille à Tréméloir. A compter de Septembre pour l'année scolaire 2025/2026 besoin selon planning certains matins de 6h30 à 8h30 . Contrat de 16h/mois Vos compétences : Prise en charge des enfants dès la entrée/sortie de l'école ou de la crèche jusqu'au retour des parents - Indemnités kilométriques prévues en ce sens. Assurer la sécurité des enfants lors des différents trajets Mise en place d'activités ludiques et d'éveil en fonction de leurs âges Accompagnement à la vie quotidienne : soins du nourrisson, sieste, repas, toilette. Indemnités kilométriques prévues
Kangourou Kids St-Brieuc recrute pour une famille à Pordic. A compter de Septembre pour l'année scolaire 2025/2026 besoin les mardi de 17h30 à 20h & vendredi de 17h30 à 21h . Contrat de 32h/mois Vos compétences : Prise en charge des enfants dès la entrée/sortie de l'école ou de la crèche jusqu'au retour des parents - Indemnités kilométriques prévues en ce sens. Assurer la sécurité des enfants lors des différents trajets Mise en place d'activités ludiques et d'éveil en fonction de leurs âges Accompagnement à la vie quotidienne : soins du nourrisson, sieste, repas, toilette. Indemnités kilométriques prévues
Kangourou Kids St-Brieuc recrute pour une famille à Plérin. A compter de Septembre pour l'année scolaire 2025/2026 besoin les mardi & jeudi des semaines paires de 16h30 à 19h + les mercredi des semaines paires de 8h à 13h . Contrat de 16h/mois Vos compétences : Prise en charge des enfants dès la entrée/sortie de l'école ou de la crèche jusqu'au retour des parents - Indemnités kilométriques prévues en ce sens. Assurer la sécurité des enfants lors des différents trajets Mise en place d'activités ludiques et d'éveil en fonction de leurs âges Accompagnement à la vie quotidienne : soins du nourrisson, sieste, repas, toilette. Indemnités kilométriques prévues
Kangourou Kids St-Brieuc recrute pour une famille à Plérin. A compter de Septembre pour l'année scolaire 2025/2026 besoin les lundi & jeudi de 17h15 à 19h15 . Contrat de 16h/mois Vos compétences : Prise en charge des enfants dès la entrée/sortie de l'école ou de la crèche jusqu'au retour des parents - Indemnités kilométriques prévues en ce sens. Assurer la sécurité des enfants lors des différents trajets Mise en place d'activités ludiques et d'éveil en fonction de leurs âges Accompagnement à la vie quotidienne : soins du nourrisson, sieste, repas, toilette. Indemnités kilométriques prévues
Vous disposez d'un bon relationnel, êtes rigoureux et appréciez le secteur de l'automobile. Vous maîtrisez l'utilisation de l'informatique, souhaitez intégrer une équipe dynamique et prendre des responsabilités. Vous devez être titulaire d'un niveau 3 (CAP/BEP) mécanique automobile ou carrosserie ou maintenance automobile ou électricien automobile, ou d'un titre professionnel en mécanique avec au minimum 1 an d'expérience. Important : Cette formation initiale est indispensable pour entrer en formation et obtenir l'agrément de Contrôleur Technique Automobile. Vous aurez comme principales missions de : - Réaliser les visites techniques obligatoires, volontaires, contre-visites, visites complémentaires. - Etablir le procès-verbal de contrôle - Entretenir les postes de travail et équipements - Entretenir les locaux - Utiliser les documentations techniques, réglementaires, procédures, notices - Appliquer les procédures et notes internes en vigueur dans l'entreprise. - Accueillir la clientèle - Etablir et transmettre tout document à caractère administratif et commercial. - Commenter et valider les procès-verbaux, apposition des vignettes et timbres carte grise. - Gérer la facturation et les encaissements. - Editer les fins de journées, semaines, mois. Le poste est à pourvoir dès que possible.
L'Ehpad Ti Arvor, à Plérin recrute Vos missions : - Accompagnement aux gestes de la vie quotidienne, des résidents - Assurer les soins d'hygiène et de confort aux résidents, - Aide à l'habillage et aux repas - Veiller à sa sécurité, à son confort, à son hygiène, à son bien-être, - Repérer son état de santé, informer le responsable des soins, - Surveillance sur délégation de l'infirmière de l'EHPAD - Distribution des médicaments (uniquement le week-end) - Prendre en charge l'accueil et l'installation du résident lors des transferts Profil : - Diplôme d'Etat d'aide-soignant - Avoir une attitude professionnelle adaptée au confort et à la sécurité du résident - Respecter les consignes orales et écrites - Savoir s'organiser et être autonome dans son travail - Goût du travail en équipe - Discrétion, patience, et disponibilité Vous serez amené à travailler le week-end (1 sur 2) et jours fériés.
L'opérateur PVC intervient sur la ligne PVC pour fabriquer, en suivant les préconisations des gammistes et de l'entreprise, des menuiseries PVC. Il est le garant de l'application des règles ainsi que du respect des consignes de sécurité dans l'usine. Il véhicule l'image de l'entreprise auprès des visiteurs Débit des profilés PVC et acier Usinage Soudage Ebavurage Ferrages ouvrants Ferrages dormants Montage des Volets Roulants Vitrage Débits accessoires Préparation des habillages Contrôle des marchandises prêtes à poser Réception des marchandises « négoce » Gestion des matériels (quincailleries.) nécessaires à l'exécution du travail à réaliser Organisation de la zone de travail : rangement des outils, propreté Assurer des interventions à la suite des levées de réserves et SAV. Organisation de la zone de travail : rangement des outils, propreté. Techniques du bâtiment : Savoir utiliser les logiciels de fabrication Être capable de travailler seul ou en équipe et rendre compte de son activité Apprendre de nouvelles méthodes et de nouvelles procédures Être capable de partager ses expériences et sa pratique Participer aux réunions Top 5 Connaître les techniques générales : maîtriser le langage technique du bâtiment ; maîtriser le vocabulaire technique de la menuiserie Sécurité : Contrôle et entretien des outils de travail Respect des règles de travail dans l'atelier Respect des règles de sécurité Port des EPI Respect des collègues de travail Horaire : 8h-12h et 13h30 -16h30 du lundi au vendredi Nombreux avantages, primes diverses, chèques cadeaux
Entreprise familiale à taille humaine. Fabrication et pose de menuiseries moyen/haut de gamme Notoriété de l'entreprise les chantiers se trouvent à une heure maximum et à 20-30 minutes en moyenne de l'agence Renouvellement des fourgons et des appareils électroportatifs selon ancienneté, matériel à disposition des équipes Travail en équipe avec l'accompagnement d'un responsable de pose
Nous recherchons 3 Chefs de rang pour la durée de la saison. Travail du lundi au dimanche, 1.5 jours de repos Logement possible. Poste à pourvoir pour la saison, dès que possible et jusqu'au 30 septembre selon vos disponibilités.
Votre agence AXIA INTERIM de Saint-Malo recherche pour son client spécialisé dans la chaudronnerie industrielle, un (e) Soudeur(se) TIG confirmé(e). Voici le détail de votre mission: - Pointages et soudages sur tubes inox épaisseur 1,25 et 1,5 mm avec et sans métal d'apport à l'établi et en position, avec inertage intérieur tubes gaz Azote. - Diamètre tubes 25 à 76 mm - Avec inertage intérieur tubes gaz Azote. - Travaux au sol et sur passerelle sécurisé à 2,5 mètres du sol Lecture de plans, isométriques et compréhension des tolérances Travail soigné, grande rigueur et exigence de qualité Autonomie, ponctualité, sens du travail en équipe Conscience professionnelle et respect des consignes de sécurité Expérience significative de 3 ans minimum en soudure TIG, idéalement acquise dans un environnement industriel. Licences de soudure TIG à jour exigées - Horaires de travail 8h/12h - 12h45/18h30 du lundi au jeudi - Taux horaire : selon compétences - Nous acceptons le grand déplacement. 1 semaine renouvelable. Envoyez votre CV à contact.saintmalo@axia-interim.com ou contactez-nous au 02 14 99 21 09 pour postuler.
Le groupe AXIA, spécialisé dans le travail temporaire depuis 20 ans, a développé un savoir-faire unique de proximité en France et au Luxembourg. Le succès et la réussite d'AXIA, c'est avant tout, l'humain, l'étude des compétences et l'innovation. Si vous êtes séduits par les métiers du bâtiment, de l'industrie, de la logistique ou du tertiaire, n'attendez plus ! Votre nouvelle mission commence ici.
Rattaché(e) au service de Santé, vous veillez sur la santé des salariés et vous conseillez les employeurs, les travailleurs, les représentants du personnel et les services sociaux. Vous animez et coordonnez l'équipe pluridisciplinaire. Vous travaillerez auprès d'une équipe pluridisciplinaire (médecins, infirmières, Assistantes en Santé Travail, intervenants en prévention des risques professionnels, secrétaires médicales), vos activités : - conduire des actions sur le milieu du travail avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire, - consacrer un tiers de son temps à l'analyse des conditions de travail, - établir des avis d'aptitude, des fiches d'entreprise, - établir des rapports de synthèse/visite, - participer à des réunions CSSCT, - assurer le suivi médical des salariés, - participer à l'organisation du service et à son bon fonctionnement, - participer à la veille sanitaire. Vous travaillez du lundi au vendredi avec la possibilité de travailler sur 4 jours. Prévoyance, RTT, etc. Poste ouvert aux spécialistes ou aux généralistes, désirant se réorienter dans la santé au travail (collaborateur, formation prise en charge par l'établissement).
CONSEIL ET ACCOMPAGNEMENT DE MÉDECIN DANS LEUR CARRIÈRE
Véritable artisan, nous recherchons des professionnels avec un sens commercial développé et aimant le goût du travail bien fait. Votre mission principale consistera à fabriquer les pains traditionnels et les pains spéciaux, ainsi que les pâtisseries en magasin dans le respect de la politique Boulangerie Louise. De plus, le Boulanger H/F sera en charge de : - appliquer la politique commerciale de la société ; - respecter les normes applicables (HACCP, DGCCRF, sécurité) ; - gérer les flux ; - respecter les fiches techniques ; - utiliser la fiche de production quotidienne obligatoire. Profil recherché : Diplôme impératif de BEP ou CAP Boulanger Avoir une expérience de boulanger Rigoureux/se et respectueux/se des procédures Informations supplémentaires : Salaire brut mensuel/12 mois ; Mutuelle d'entreprise ; Prime de fin d'année et bons Noël sous condition de présence au 01/01 et 31/12 ; 10% de remise sur vos achats personnels ; Une baguette par jour travaillé ; Un repas offert par jour travaillé de plus de 6 heures ; Formation interne ; TERACT. Unis par la nature.
Vous assurez les opérations de livraison et d'enlèvement de colis, selon les objectifs de qualité, productivité et de sécurité définis par l'agence dans le respect des processus et de la réglementation en vigueur. Vos missions : Préparation de la tournée - Réaliser le bon chargement de son camion - Signaler les anomalies à son management (état des colis, colis manquants, etc.). - Ordonnancer sa tournée. Déroulement de la tournée Procéder aux livraisons et aux enlèvements en effectuant tous les contrôles nécessaires (émargements, sommes à encaisser, etc.) dans le respect des horaires prévus (des moyens de manutention sont mis à votre disposition). Remonter en temps réel l'ensemble des informations liées à la tournée (contestations client, colis non livrés, etc.) ou de nature commerciale au travers de l'utilisation du PDA. Retour de tournée Signaler toutes les anomalies et particularités de sa tournée (bilan des livraisons et enlèvements) à son management. Remettre les documents relatifs à la tournée à son management. S'assurer de la prise en charge des colis non livrés (informer le service concerné et /ou les restituer). QSE Contrôler le bon état de son véhicule et de ses matériels, les maintenir en état de propreté ; remonter toute anomalie à son management. Effectuer ses activités dans le respect des règles de sécurité (temps de conduite, code de la route, etc.) et des règles liées à l'environnement (éco-conduite, etc.).
En collaboration avec le Chargé d'Affaires, vous chiffrerez les dossiers d'appel d'offres publics et privés. Après avoir pris connaissance du dossier d'appel d'offre, vous serez chargé de : - Calculer les principaux éléments de charpentes - Tracer les plans de principe et réaliser le quantitatif - Consulter les fournisseurs - Calculer le prix de revient prévisionnel du chantier - Établir le prix de vente - Élaborer le devis Compétences requises - Connaître les normes et les termes usuels du métier (DTU ) - Connaître les bases de calcul de la charpente - Maîtriser les logiciels d'étude et de dimensionnement - Connaître les matériaux utilisés par les autres corps d'état (gros œuvre, couverture, bardage...)
Située en Bretagne dans les côtes d'Armor, l'entreprise E.M.G. (Etude Montage Gauthier) est spécialisée dans l'étude, la construction et le montage de bâtiments en charpente bois lamellé collé ou en charpente mixte (bois lamellé collé et métal/béton ).
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons, à compter de septembre, un nouveau collaborateur pour un poste d'économiste de la Construction en charge des Études, Appel d'Offres et du suivi Économique des travaux et chantiers, suivi de chantiers. Directement rattaché au dirigeant, l'Économiste aura pour principales missions : - Élaborer l'enveloppe financière TCE d'un projet neuf ou en réhabilitation (y compris lots techniques), - Établir les diagnostics généraux relatifs aux bâtiments existants dans le cadre d'une réhabilitation, - Gérer et coordonner les différents intervenants dans le cadre du montage des dossiers de consultations des entreprises, - Rédiger, gérer, mettre au point les notices APS, APD ainsi que le DCE en TCE (y compris lots techniques), - Analyser les offres TCE des entreprises suite appel d'offres et mise au point des marchés, - Gestion financière des travaux, - Avoir une base solide en marché privé et public ainsi qu'en lots techniques, - Suivi de chantiers (déplacements ponctuels; permis obligatoire) Profil : De formation Bac+2 minimum, idéalement en économie de la construction ou ingénieur, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en bureau d'études, en cabinet d'architectes, dans des fonctions similaires. Maîtrise des outils, Office ainsi que GIT et Allplan sont les bienvenues Qualités recherchées : - Solides connaissances en lots techniques, - Rigueur, sens de l'organisation, - Réactivité et sens de la relation clients, - Autonomie, esprit d'équipe, sens de la communication - Excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles, Le poste est à pourvoir immédiatement. Salaire : Négociable à partir de 2 000,00€ net par mois du Lundi au Vendredi, périodes de travail de 8 heures, travail en journée: 8h-12h et 14h-18h PS: fermeture annuelle pour congés du 2 au 24 aout LA PRÉ-SÉLECTION EST CONFIÉE À FRANCE TRAVAIL PRO : À VOTRE CV VOUS JOINDREZ UNE LETTRE DE MOTIVATION PERSONNALISÉE, EN LIEN AVEC LE POSTE, QUI PERMETTE D'ÉTUDIER VOTRE CANDIDATURE ! (complétez, en ligne, la rubrique - 1500 caractères)
Coiff&Co c'est plus de 30 ans d'expérience et 400 salons en Europe. Un concept au design pop et coloré qui propose des services performants et rapides, à des prix malins pour toute la famille. L'enseigne Coiff&Co fait partie du Groupe Provalliance, leader mondial de la coiffure avec plus de 3 500 salons et boutiques répartis dans 35 pays, et composé de 18 enseignes (Franck Provost, The Barber Company, Saint Algue.). Coiff&Co positionne les collaborateurs au cœur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique. Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez nous ! Description du poste Nous recrutons un Coiffeur Passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques. Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance). A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : Un parcours d'intégration complet Des formations sur-mesure Des opportunités de mobilité Des opportunités d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance. En nous rejoignant, nous vous promettons : Des bonus attractifs Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours Titres restaurant L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.) Des offres attractives de nos partenaires Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Qualifications Diplôme : CAP Expérience : 1 an minimum
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité sur le bassin Briochin. Notre agence Adéquat de Saint-Brieuc recrute des nouveaux talents sur le poste de Peintre/Carreleur (F/H) pour du neuf et de la rénovation. Vos futures missions : * Préparer les surfaces à peindre (décaper, poncer, enduire) * Appliquer les couches de peinture sur les surfaces préparées * Poser des carreaux sur les murs et les sols * Réaliser les finitions et les joints Horaires de journée du lundi au vendredi - déplacement autonome entre chaque chantier sur le 22. Le Profil Adéquat : * Expérience significative en peinture et carrelage * Connaissance des matériaux et des techniques de pose * Capacité à travailler en équipe et autonomie * Rigueur et souci du détail Rémunération et Avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plait, envoyez nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence et nous serons ravis de répondre à vos questions. Adéquat, Simplement pour vous !
Vous aimez le contact humain alors venez découvrir les missions d'un.e Aide à domicile. En effet, le CIAS Leff Armor recrute au sein du Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD) des intervenant(e)s, pour accompagner dans leur quotidien les personnes âgées et/ou en situation de handicap du territoire. Votre mission sera d'accompagner les bénéficiaires du CIAS afin de contribuer à leur maintien à domicile, dans leur environnement. La satisfaction de nos usagers et le bien-être de nos salariés sont nos priorités. Vous bénéficierez des avantages suivants : - Planning optimisé (jour de repos hebdomadaire fixe, soirée de libre) - Un weekend travaillé par mois - Le respect de votre secteur d'affectation (déplacements restreints) - Une procédure d'accueil ainsi qu'une semaine de doublon avec un agent tuteur - Une équipe à votre écoute pour un soutien optimal (réunions régulières pour faire le point sur les situations complexes), - Un smartphone professionnel. Sous la responsabilité de la Responsable de secteur, votre intervention sera centrée sur les actes de la vie quotidienne : - Aide à la toilette, aide au change, - Aide aux repas et à la préparation de repas, - Aide aux courses - Entretien du logement et gestion du linge, - Accompagnement en sorties et activités (jeux de mémoire, activités manuelles, lecture), - Assistance de la personne dans les démarches administratives simples. Les conditions du poste sont les suivantes : - 28h00 par semaine, A pourvoir dès que possible - Salaire : grille de salaire de la Fonction Publique Territoriale catégorie C, avec la prime SEGUR + IFSE - CAP, BEP et équivalents Auxiliaire vie Sociale si débutant, - Vous disposez et utilisez votre véhicule personnel pour vos déplacements avec remboursement d'indemnités kilométriques et la rémunération des temps de trajet entre deux interventions à domicile.
Le Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) est un service public de Leff Armor communauté. Il a pour objectif de favoriser le maintien à domicile des seniors et des personnes en situation de handicap. Ce service d'aide à la personne est un soutien essentiel face à la perte d'autonomie ou à la maladie.
Nous recrutons sur la période de juillet et août, des Aides à domicile qui accompagnent dans leur quotidien les personnes âgées et/ou en situation de handicap du territoire. La satisfaction de nos usagers et le bien-être de nos salariés sont nos priorités. Vous bénéficierez des avantages suivants : - Le respect de vos indisponibilités, dans la mesure du possible, - Le respect de votre secteur d'affectation (déplacements restreints à un petit périmètre d'intervention) en fonction de votre lieu d'habitation, - Une procédure d'accueil pour toutes et tous ainsi qu'une période de doublon, - Une équipe à votre écoute pour un soutien optimal (réunions régulières pour faire le point sur les situations complexes), - Un smartphone professionnel. Sous la responsabilité de la Responsable de secteur, votre intervention sera centrée sur les actes de la vie quotidienne : - Aide aux courses, aux repas ainsi qu'à la toilette et aux changes, - Entretien du logement et du linge, - Accompagnement en sorties et activités (jeux de mémoire, activités manuelles, lecture), - Assistance de la personne dans les démarches administratives simples. Les conditions du poste sont les suivantes : - CDD à temps partiel (28h) - Vous disposez et utilisez votre véhicule personnel pour vos déplacements avec remboursement d'indemnités kilométriques et la rémunération des temps de trajet entre deux interventions à domicile - rémunération selon la grille salariale + primes
nous recherchons un infirmier ( H/F) poste à pourvoir immédiatement. Vous assurerez au quotidien les soins infirmiers auprès des résidents de notre établissement . -poste à temps plein (35h) ou 80% possible -travail un week-end sur 3 -travail en journée matin ou soir (7h30/14h30 ou 13h/20h)
Chez Vestas, le Leader de l'énergie éolienne, quelle que soit ton expérience, c'est ta personnalité qui compte avant tout. Ici, on mise sur toi en t'accompagnant dès ton 1er jour avec un parcours d'intégration et de formation complet. Tu as une appétence pour la technique et tu aimes le terrain ? Alors postule ici ! Tes missions : - Depuis l'un de nos 18 centres de maintenance, tu feras partie d'une équipe solide et unie composée d'un responsable d'exploitation, d'un planificateur des opérations, d'un Leader technicien et d'environ 30 agents et Techniciens de maintenance. - Travaillant en trinôme, et sous la supervision d'un Chargé d'exploitation, tu auras pour mission de t'assurer que les éoliennes de nos clients tournent à leur capacité maximale. - Tu réaliseras l'entretien des éoliennes dans le respect des normes Qualité, Sécurité, Environnement. Ta formation : - Profil CAP / BEP avec expérience ou un Bac pro (maintenance, électrotechnique, mécanique.). Compétences humaine/techniques : - Dynamique, autonome, un esprit d'équipe et engagement envers la sécurité. - Connaissances du Pack Office. - Déplacements fréquents sur un périmètre régional. (Mobilité) Nous offrons : - Un CDI sur 4 jours /semaine. - Une ambiance quasi familiale, où on privilégie l'écoute et l'accompagnement, dans un groupe international qui a plus de 40 ans d'expérience - Des déplacements oui ! mais avec des plannings ajustés qui te permettront de concilier ta vie personnelle et professionnelle - Des perspectives d'évolution en tant qu'expert, senior, coordinateur ou vers des postes de technicien de maintenance ou pales, planificateur des opérations, etc . (chaque année 20 % de nos agents sont promus) - Un environnement sécurisé grâce à des formations, des procédures et des EPI de qualité. - Salaire annuel brut de base entre 24 000 euros et 26 000 euros selon expérience, une prise en charge des repas, des prestations santé avantageuses (téléconsultations médicales 24h/24h, programmes interactifs bien-être, etc.), intéressement et participation, avantages du CSE (chèques cadeaux).
Les missions qui vous seront confiées: Effectuer les livraisons de marchandises dans les supermarchés Superviser le chargement et déchargement des marchandises Respecter les conditions de sécurité Veiller sur les marchandises transportées Respecter les délais de livraison Faire signer les bons de livraison Entretenir votre véhicule Mettre à jour les documents de bords, les bordereaux de livraison et l'ensemble des papiers réglementaires Représenter votre entreprise auprès de vos clients Veiller au bon fonctionnement et au bon état du matériel mis à votre disposition Vous avez déjà effectué de la livraison GMS et possédez une expérience similaire réussie de 6 mois. Vous êtes disponible , titulaire du permis EC et FIMO/FCO en cours de validité ainsi que votre carte chrono.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Ergalis Médical Lorient, membre du groupe Actual, agence de travail temporaire experte aux métiers spécifiques de la santé, recherche pour l'un de ses clients basé à Plérin, un(e) infirmier(ère) diplômé(e) d'état (H/F). Au sein de l'établissement, vos missions principales sont les suivantes : - Surveiller l'état de santé des résidents - Préparer et distribuer des médicaments - Réaliser des soins infirmiers généraux - Transmettre des informations relatives aux patients à l'ensemble des équipes Les conditions du poste : - Lieu : PLÉRIN ( 22190) - Services : EHPAD / MÉDECINE POLYVALENTE / SMR / CHIRURGIES / ONCOLOGIE - Taux horaire brut : 17.00 EUR hors primes, hors IFM et ICCP - Amplitude horaires : 19H15-7H15/7H-19H30 Pour ce poste : - Vous devez être titulaire d'un diplôme d'état d'infirmier(ère) et vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire - Vous êtes inscrit(e) à l'Ordre National des Infirmiers - Vous aimez le travail en équipe - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), compréhensif(ve) et à l'écoute Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature par mail à lorient.medical(a)ergalis.fr ou contactez-nous par téléphone au *** (voir postuler). Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail ! On vous attend ! Dorian de votre agence Ergalis Médical Lorient - 28 rue de Clisson 56100
Tu auras la charge d'un portefeuille de clients PME, orienté principalement autour du secteur de la grande distribution alimentaire (ceci n'est en que plus intéressant en termes de missions, nous te l'expliquons juste en dessous) : CDD à pourvoir dès maintenant et jusqu'à l'été 2025 ! Tu interviendras principalement sur les missions suivantes : Chez nous peu de saisie ! (Maximum 5% de ton temps, nos clients s'en chargent). Cela te laisse la possibilité d'aller plus loin dans tes autres missions ! Assurer le suivi comptable des dossiers, de la révision jusqu'à l'établissement des comptes annuels 2 jours de déplacements en moyenne chez chaque client pendant la période fiscale Mener à bien les suivis de gestion, qui te permettront d'analyser la situation du client et d'établir des prévisionnels mensuels Accompagner et conseiller le client au quotidien sur ses problématiques et enjeux de gestion Nos outils ? CEGID SAAS, Yooz, Excel et le portail Interne Diluz Afin de prendre en main ces différentes missions, nous investissons dans un temps de formation et d'accompagnement, notamment par la présence de référents métiers et par la mise en place de formations internes comme externes. Côté rémunération et avantages salariaux, voici ce que nous te proposons : Une rémunération brute annuelle fixe attractive Des titres restaurants à 10€ par jour entier travaillé avec une prise en charge à 55% par l'employeur Une prime individuelle de fin d'année et une prime d'intéressement dont le montant global peut correspondre à un 13ème mois Temps partiel possible (80% ou 90%)
En tant que mécanicien(ne) chez Mr Bricolage Relais Pordic, vous serez responsable de la maintenance, de la réparation et de l'entretien des équipements de motoculture Vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en assurant un service de qualité et en garantissant le bon fonctionnement des machines Vos MISSIONS : - Diagnostiquer les pannes et les dysfonctionnements des équipements de motoculture (tondeuses, autoportées essence/diesel, tronçonneuses, débroussailleuses, etc.) - Effectuer les réparations et les opérations de maintenance préventive et corrective - Assurer l'entretien courant des équipements (vidange, affûtage des lames, réglages, etc.) - Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs équipements - Gérer le stock des pièces détachées et des consommables - Maintenir l'atelier propre et organisé - Participer à la formation continue pour rester informé des nouvelles technologies et des nouvelles machines PROFIL recherché : Une expérience et une formation en tant que mécanicien(ne) d'équipements de motoculture sont souhaitées Compétences : - Connaissances techniques en mécanique et en électricité - Capacité à diagnostiquer et réparer les pannes - Bonne maîtrise des outils de diagnostic et de réparation - Excellentes compétences en service client et en communication Qualités : Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et esprit d'équipe Formation : CAP, BEP ou Bac Pro en mécanique, maintenance des équipements, ou équivalent CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : CDI - 35H Rémunération selon profil Travail du lundi au vendredi ou du mardi au samedi (à contractualiser) Repos mercredi et dimanche Possibilité de découvrir le poste avant embauche, en réalisant une Immersion Professionnelle de quelques jours (dispositif de France Travail) LA PRÉ-SÉLECTION EST CONFIÉE À FRANCE TRAVAIL PRO : À VOTRE CV VOUS JOINDREZ UNE LETTRE DE MOTIVATION PERSONNALISÉE QUI PERMETTE D'ÉTUDIER VOTRE CANDIDATURE ! (complétez, en ligne, la rubrique - 1500 caractères)
Au sein de notre entreprise spécialisée dans le l'étude, la construction et le montage de bâtiments en charpente bois lamellé collé ou en charpente mixte (bois lamellé collé et métal/béton ) tels que bâtiments hippiques, d'élevages, de stockage, bâtiments industriels et commerciaux ou bâtiments publics, vous aurez pour mission le montage de charpentes. Vous avez de l'expérience en charpente. Vous vous déplacerez à la semaine ou quinzaine. Vous êtes à l'aise avec le travail en hauteur. Poste à pourvoir immédiatement.
L'institut PEARL SPA recherche sa perle rare pour compléter son équipe de 5 salariées. Passionnée par l'univers du soin, vous possédez un CAP esthétique et une expérience significative en institut. Vous aurez pour activités principales : - soins du corps : épilations, ongles semi-permanents et gainage, - utilisation LPG, - entretien de la cabine. Travail sur 4 jours de 9h à 19h avec une heure de pause. Jours de repos : dimanche + 2 jours dans la semaine. 1 samedi de repos par mois. Poste à pourvoir en CDI dès que possible.
Nous recrutons pour notre cabinet de Maîtrise d'œuvre, spécialisé dans les projets immobiliers d'entreprises tel que des bâtiments commerciaux, bâtiments d'activités, tertiaires, cliniques vétérinaires, un(e) Dessinateur projeteur H/F. Sous la responsabilité du dirigeant et en lien avec une équipe de 4 personnes, vous aurez en charge : - Dossier APS - Concevoir le projet et préparer les éléments d'aide à la décision - Soumettre les solutions techniques et architecturales en lien avec l'économiste - Réaliser l'ensemble des demandes d'autorisations (PC, DP, AT, Permis Enseigne ) - Concevoir les plans DCE et plans d'exécution - Contact auprès des différents concessionnaires, entreprises, clients Profil recherché : Doté(e) d'une forte appétence pour l'architecture, vous avez une connaissance des normes, des réglementations en vigueur et une maîtrise des techniques du bâtiment. Vous maitrisez également la CAO (Allplan, Autocad, Photoshop) Vous êtes autonome, rigoureux et possédez une bonne capacité d'adaptation. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la créativité et de la conception, rigueur et organisation, aisance relationnelle et rédactionnelle. Nous vous proposons de rejoindre une agence dynamique, impatiente de vous accueillir. Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI sur 39 heures /semaine. Rémunération selon votre profil et expérience. Vous pourrez découvrir l'entreprise et le poste par la mise en place d'une période d'immersion.
Nous recherchons un-e conducteur de pour notre client « RELAIS D'OR » à Plérin Vous livrerez des produits frais et sec alimentaires pour les restaurateurs, les collectivités, les EHPAD, campings, etc. Vous travaillerez du MARDI au SAMEDI Votre prise de poste se fera à Plérin Manutention (rolls) à réaliser chez le client Votre PROFIL : - PERMIS C + FIMO + CARTE CONDUCTEUR EXIGÉS - Avoir le sens de la relation client - Faire preuve d'autonomie - Respecter les règles et consignes (sécurité, etc) Les débutants sont acceptés Possibilité de découvrir le poste avant l'embauche en réalisant quelques jours d' «Immersion Professionnelle » (dispositif de France Travail) Possibilité, selon votre profil, d'envisager un financement de permis ou de Fimo (dispositif Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuel (POEI) de France Travail) Le POSTE : Rattaché(e) à l'exploitant et lien direct avec les clients, vous avez pour mission de : - Effectuer les livraisons de tout type de marchandises - Superviser le chargement et déchargement des marchandises - Respecter les conditions de sécurité - Veiller sur les marchandises transportées - Faire signer les bons de livraison - Mettre à jour les documents de bords et l'ensemble des papiers réglementaires - Représenter votre entreprise auprès de vos clients - Veiller au bon fonctionnement et au bon état du matériel mis à votre disposition CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : CDI- 169Hmensuelles ; Panier repas, prime QCE (100€), prime A13 (1 248,50€) et paiement de l'intégralité des heures supplémentaires - Les bénéfices d'un grand Groupe Devenir Conducteur H/F au sein du Groupe, c'est : - Être accompagné en filiale dès votre intégration et travailler en toute sécurité - Conduire des camions récents sur un trajet courte distance pour une vie de famille et sociale préservée - Disposer d'équipements de qualité ((technologies embarquées), tenues de travail, EPI et engins de manutention) - Avoir des formations régulières et des opportunités d'évolution (activités, métiers, filiales) - Bénéficier d'avantages : (CSE), primes diverses, système de récompenses pour la recommandation de candidats, plans d'épargne, aides au logement, mutuelle 100% prise en charge, services de soutien scolaire et de consultation médicale en ligne, journées famille, week-ends prestigieux « Club Elite » pour les meilleurs Conducteurs, cellule sociale, etc. LA PRÉ SÉLECTION EST CONFIÉE À FRANCE TRAVAIL PRO À votre CV vous joindrez une lettre de motivation PERSONNALISÉE (compléter, en ligne, la rubrique - 1500 caractères)
Avec un réseau de 47 sites en Bretagne et en Normandie, 57 biologistes et plus de 600 salariés, Ouest Biologie recherche un Infirmier (F/H) pour le laboratoire de Plérin (22). Vous travaillerez sur le site de Monsieur Jacques BENATRE, biologiste associé du laboratoire Ouest Biologie de Plérin (22), au sein d'une équipe de 20 collaborateurs. Le poste : Votre quotidien sera rythmé autour des missions suivantes : - Réalisation des prélèvements au laboratoire - Dispatch des prélèvements auprès des unités d'analyses - Traitement pré-analytiques des échantillons - Participation à la démarche qualité du laboratoire La durée de travail est de 35h en moyenne par semaine. Le poste est à pourvoir dès maintenant jusque fin février 2026. VOTRE PROFIL Diplôme d'IDE Expérience en prélèvements sanguins (y compris les enfants en bas âge) Expérience en laboratoire de biologie médicale accrédité Maîtrise des outils bureautiques (Office Pro) et des logiciels métiers (KALISIL) LES QUALITES ATTENDUES POUR CE POSTE Bon relationnel, esprit d'équipe et rigueur professionnelle. LE PROCESS DE RECRUTEMENT 1. Votre CV est réceptionné par Alice, notre chargée de recrutement. 2. Si votre candidature est sélectionnée car répondant aux critères de l'offre, vous êtes contacté. 3. Vous êtes reçu en entretien physique. 4. Notre équipe vous fait un retour dans les jours qui suivent. Si vous êtes intéressé, merci de nous adresser votre candidature (CV & lettre de motivation) INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Ce que Ouest Biologie vous propose : - Salaire horaire brut : 15.14€ à 17.10€ selon diplôme et expérience - Titres restaurant - Prime transport - Participation aux bénéfices - Œuvres sociales du CSE - Mutuelle financée aux 2/3 par l'entreprise À PROPOS DE NOUS : Vu de l'intérieur, Ouest Biologie c'est : - Un groupe indépendant de 4 laboratoires multisites de biologie médicale implantés en Bretagne et en Normandie : Biolor (Lorient - Quimper), BioEmeraude (Saint-Malo - Avranches - Rennes), Biodin (Dinan - Saint-Brieuc) et Biopole (Loudéac - Pontivy) - Une volonté commune de conserver son indépendance et son ancrage local et régional historique en Bretagne et en Normandie au service des patients, des partenaires et collaborateurs - Un accompagnement au diagnostic biologique de chacun dans le Grand Ouest - Une offre de proximité accessible et performante pour ses publics : patients, médecins, sages-femmes, infirmiers (IDE), cliniques privées, EHPAD, hôpitaux et autres laboratoires de biologie médicale via des contrats de collaboration - Les 8 plateaux techniques d'analyses permettent de réaliser localement la quasi-totalité des examens de biologie médicale confiés et assurer ainsi la permanence des soins au plus près de nos territoires - Le leitmotiv de Ouest Biologie est clairement affiché : Ensemble pour votre santé Ouest Biologie est accrédité selon la norme Cofrac NF EN ISO 15189.
Qui sommes-nous ? Le Groupe Pierreval c'est 5 grandes activités portées par plus de 600 collaborateurs : la Promotion immobilière, les agences immobilières (gestion locative, transaction), la gestion de résidences services, une foncière et une nouvelle activité photovoltaïque. Rejoindre le Groupe Pierreval c'est faire le choix d'accompagner nos ambitions, nos projets dans un véritable esprit d'équipe, permettant l'épanouissement de chacun. Nous recherchons notre futur Architecte/Concepteur F/H, pour rejoindre notre équipe de 10 collaborateurs basée à Plérin (22). Le poste est proposé en CDI et à temp complet. Quelles sont vos missions ? - Vous déterminez, par le dessin d'une faisabilité sur le logiciel REVIT, la constructibilité maximum sur le foncier proposé par le service développement après avoir : Analyser les contraintes du terrain Synthétiser le règlement d'urbanisme de la zone concernée Respecter le programme envisagé et le cahier des charges interne de conception - En collaboration avec le service Programmes, vous apportez vos observations sur les plans de nos partenaires architectes tout au long de la vie du projet après le comité de transfert. - Vos annotations et vos croquis constituent votre valeur ajoutée dans l'optimisation des projets qui rayonnent sur tout le territoire national, sur des programmations de logements collectifs principalement mais également de maisons individuelles, de résidences séniors, de locaux d'activité, de commerces, de bureaux et de terrains à bâtir. Et si c'était vous ? Particulièrement sensible à la phase conception et étude de faisabilité, vous appréciez avant tout l'analyse des contraintes réglementaires, la synthèse de ces dernières par un dessin optimisé sur REVIT et vous êtes sensible aux données chiffrées. Vous recherchez un métier vous permettant de travailler sur des projets collectifs d'envergure situés dans la France entière (pas de déplacements) et de développer vos capacités d'organisation, d'assemblage et d'optimisation des espaces et des budgets. Vous appréciez particulièrement le travail d'équipe. Une connaissance de REVIT est recommandée. Construisons l'avenir ensemble : Poste en CDI à pourvoir à Plérin (22), Profil ouvert à des candidats juniors et confirmés, Rémunération fixe à convenir, Titres restaurant, Intéressement et participation, Possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours/semaine.
Fondé à Poitiers en 1993, le Groupe Pierreval (550 salariés, 22 agences) a développé son activité et son expertise dans tous les domaines de l'immobilier. Notre Groupe se caractérise par son ambition de développement et a toujours fait preuve d'une grande capacité d'adaptation. Structure à taille humaine, les prises de décision et leur mise en œuvre sont rapides. Nos équipes se sentent engagées par la confiance et l'autonomie accordées dans l'accomplissement de leur mission.
Notre agence Adéquat Saint-Brieuc recrute un ou une Tourneur Fraiseur F/H pour une mission longue durée. Vos futures missions : * Préparer et régler les machines-outils pour assurer la production des pièces * Usiner les pièces selon les plans et les spécifications techniques * Contrôler la qualité des pièces produites et ajuster les réglages si nécessaire * Assurer la maintenance de premier niveau des machines Horaires variables sur lundi au vendredi. Le Profil Adéquat : * Expérience significative en tant que Tourneur Fraiseur * Connaissance des machines-outils et des techniques d'usinage * Capacité à lire et interpréter des plans techniques * Rigueur, précision et autonomie Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Adéquat, Simplement pour Vous !
ROUXEL NAUTIC, basé à Etables sur mer, acteur majeur du nautisme dans le département 22, est spécialisé dans la vente, l'entretien, la réparation, et la manutention des navires de plaisance Description du poste : Nous recherchons un(e) technicien(ne) spécialisé(e) en moteurs hors-bord pour rejoindre notre équipe dynamique Vous serez chargé(e) de l'entretien, du diagnostic et de la réparation de moteurs hors-bord, toutes marques confondues Missions principales : Réaliser les entretiens courants et les réparations de moteurs hors-bord Diagnostiquer les pannes mécaniques et électroniques Assurer les montages et installations neuves Diverses manutentions (calage des bateaux, aide au grutage...) Toutes tâches incombant à l'entretien d'un bateau (Antifouling, entretien de la coque...) Maintenir un poste de travail propre et organisé PROFIL recherché : Expérience dans la mécanique marine ou moteur hors-bord EXIGÉE Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Permis bateau apprécié / permis B exigé (déplacements en local et ponctuellement sur nos agences de Dinard et Matignon) Connaissances en électricité marine et électronique : un plus Nous offrons : Un contrat à temps plein (35h/semaine : 8h30/12h-13h30/17h, du lundi au vendredi.) Un cadre de travail agréable, au sein d'une entreprise spécialisée dans le nautisme Des formations certifiées constructeurs afin de vous permettre de rester à la pointe de la technologie et d'optimiser vos compétences Poste à pourvoir à compter de septembre Votre rémunération sera étudiée selon votre profil Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Montez à bord et rejoignez notre équipe dans un environnement de travail dynamique et à taille humaine Nous prenons le temps d'examiner chacune des candidatures reçues. Candidatez, en ligne, en joignant une lettre de motivation PERSONNALISÉE (complétez,en ligne, la rubrique -1500 caractères) Pour plus d'informations : 02.96.70.39.84
Qui sommes-nous ? Le Groupe Pierreval c'est 5 grandes activités : la Promotion immobilière, les agences immobilières (gestion locative, transaction), la gestion de résidences services, une foncière et une nouvelle activité photovoltaïque, portées par plus de 600 collaborateurs. Rejoindre le Groupe Pierreval c'est faire le choix d'accompagner nos ambitions, nos projets dans un véritable esprit d'équipe, permettant l'épanouissement de chacun. Dans le cadre du développement de l'activité du groupe, nous recherchons notre futur Technicien Etudes H/F, rattaché à notre Responsable Ingénierie et Etude de prix et intégré à l'équipe composée de 12 collaborateurs. Ce poste est proposé au sein du siège administratif de Plérin (22), en CDI et à temps complet. Quelles sont vos missions ? Estimer le prix de revient technique en phase « faisabilité des opérations » sur des opérations de logements collectifs, maisons groupés, viabilisations, terrains à bâtir et tertiaires, Estimer le prix de revient technique en phase APS/APD/PRO/DPC, Analyser les programmes achevés pour contrôler la pertinence des outils de chiffrage développés en interne, Analyser les offres en phase DCE, en soutien avec les Responsables Techniques. Et si c'était vous ? Vous êtes issu(e) d'une formation type BAC professionnel ou d'une formation supérieure en Bâtiment type BTS économie de la construction. Vous justifiez d'une première expérience (stage et alternance compris). La pratique du logiciel Excel est nécessaire et idéalement de DEVISOC. Vous êtes, par ailleurs, reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et pour votre esprit de synthèse. Autres dispositions contractuelles CDI Rémunération fixe déterminée en fonction du profil, Prime Intéressement & Participation Titres restaurant Charte télétravail
Nous recherchons, de suite, un-e boucher H/F Vous travaillerez en binôme avec le gérant et vous serez en charge de : - Désosser et préparer la viande selon les techniques de travail et les règles d'hygiène - Agencer le rayon viande - Conseiller et fidéliser les clients - Respecter les normes d'hygiène et de nettoyage du matériel et des locaux Votre PROFIL : vous êtes diplômé, motivé(e), dynamique et sérieux Vos horaires : du MARDI au SAMEDI (+ 2 dimanches matin par mois); Nous sommes ouverts à un aménagement de l'emploi du temps (présence obligatoire les vendredis et samedis) Votre rémunération :nous vous proposons une base de 1800 eur brut mensuelle et plus selon vos compétences À votre CV vous joindrez une lettre de motivation PERSONNALISÉE (compléter, en ligne, la rubrique -1500 caractères)
Vous êtes passionné(e) par la rénovation énergétique et la transition écologique, vous souhaitez rejoindre une entreprise du bâtiment ayant à cœur de faire de chacun de ses clients un ambassadeur de sa marque et de son savoir-faire. N'attendez plus, CBH est à la recherche de nouveaux talents pour accompagner sa croissance. Vous partagerez avec nous votre sens de l'engagement et votre amour du travail bien fait ! Description du poste : Les ficelles du métier n'ayant plus de secret pour vous, vous aurez à prendre en charge la réalisation de nos chantiers placo en rénovation : - Installation de cloisons sèches, de plafonds et de revêtements muraux en plaques de plâtre - Pose d'isolation (biosourcée ! notre spécialité) - Réalisation d'enduits et bandes - Réalisation de travaux de menuiserie intérieure et extérieure (pose de portes, fenêtres, parquets, etc.) - Lecture et interprétation des plans et des schémas techniques - Utilisation d'outils et d'équipements spécifiques à la profession - Respect des normes de sécurité sur les chantiers. - Et toute autre mission sur des corps d'état connexes où vos savoir-faire pourraient être utiles (menuiserie, électricité, etc.) Votre profil : - Expérience confirmée en rénovation et travaux d'aménagement : isolation, placo, menuiseries intérieures, bandes - Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP Plaquiste ou Bac Pro Aménagement et Finition du bâtiment (Niveaux 3 et 4) - Expérience en électricité / plomberie serait un plus - Rigoureux, autonome mais ayant l'esprit d'équipe, aimant le travail soigné et doté d'un excellent relationnel client Informations pratiques : - Véhicule utilitaire mis à disposition. Permis voiture obligatoire - Rémunération attractive selon expérience (Convention collective bâtiment, paniers repas, mutuelle, prévoyance.) - 35 heures (heures supplémentaires possibles) - Possibilités de formation et de développement professionnel Nous recherchons avant tout des personnes passionnées par leur métier, ayant le sens de l'initiative et prêtes à partager la richesse de leur parcours. Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes à la recherche de nouveaux défis, n'hésitez pas à postuler. Nous attendons avec impatience vos candidatures et sommes prêts à vous accueillir au sein d'une de nos agences. A très bientôt chez CBH !
Rejoignez notre équipe dynamique et en pleine expansion ! Nous recherchons un Plaquiste Électricien expérimenté (H/F) pour participer à nos chantiers de rénovation intérieure dans le département des Côtes d'Armor. Vous interviendrez sur des projets divers tels que l'aménagement de combles, ainsi que des travaux de plâtrerie sèche, d'isolation et de modifications électriques. Si vous êtes passionné par la rénovation et souhaitez évoluer dans une entreprise en développement, ce poste est fait pour vous ! Le Poste : Qualification requise : N4P1 et BR (indispensable) Expérience : 5 ans Type de chantiers : Rénovation de maisons et appartements pour particuliers (aménagement de combles, installation de systèmes de ventilation) Vos missions : - Autonomie sur les chantiers de rénovation : Réalisation des travaux de plâtrerie sèche, isolation, et autres aménagements intérieurs - Pose de bandes, bloc-portes et portes coulissantes : Interventions de qualité pour un rendu optimal - Installation de ventilation : Mise en place de systèmes de ventilation adaptés aux besoins des clients - Modifications électriques : Installation de luminaires, prises électriques, raccordements au tableau électrique - Chantiers divers : Travaux d'aménagement intérieur et autres tâches liées à la rénovation Profil recherché : - Vous avez une solide expérience de 5 à 10 ans dans le domaine de la rénovation, en tant que Plaquiste Électricien. - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et soucieux(se) de la qualité de votre travail. - Vous êtes passionné(e) par la rénovation de bâtiments et aimez relever de nouveaux défis sur des projets variés. - Vous possédez les certifications N4P1 et BR. Permis B : Obligatoire. Vous aurez à disposition un véhicule utilitaire Certifications N4P1 et BR : Obligatoires Pourquoi postuler chez nous ? Entreprise en développement : Opportunités d'évolution dans un environnement dynamique Projets stimulants : Des chantiers variés et intéressants en rénovation de maisons et appartements Environnement de travail agréable : Une équipe engagée et un management à l'écoute
Chez CBH nous sommes spécialisés dans le traitement des pathologies du bâtiment (insectes, mérule, humidité) et la rénovation énergétique (isolation écologique, ventilation, Velux@). Nos 5 agences présentes sur l?ensemble du territoire Breton (Etrelles, Ploeren, Quimper, Etables-sur Mer et Saint-Samson-Sur-Rance) nous permettent de proposer à nos clients une réelle expertise de l?habitat local.
Historic Team, garage automobile de véhicules Haut de Gamme, sur Plérin (22) recherche un deuxième technicien automobile pour compléter son équipe Nous recherchons un technicien (ne) avec des connaissances sur les véhicules récents pour réaliser l'ensemble des interventions de maintenances courantes et périodiques des véhicules allemands Votre PROFIL : Passionné (e) par l'automobile mais avant tout animé (e) pour un SERVICE CLIENT IRRÉPROCHABLE , vous êtes RIGOUREUX (se), APPLIQUÉ (e) et MÉTHODIQUE pour effectuer les diagnostics, les réparations selon les recommandations constructeurs ainsi que les poses d'accessoires Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste identique de 4 ans minimum ainsi que d'une formation en mécanique de niveau Bac Pro minimum Permis B exigé Votre MISSION détaillée : - Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective des véhicules, - Réaliser les interventions réglementées d'entretien courant et périodique de véhicules. - Assurer le nettoyage intérieur et extérieur des véhicules avant les livraisons, - Respecter les règles d'hygiène et de sécurités, - Prendre en charge le déplacement des véhicules, - Effectuer un suivi des entretiens des véhicules, - Appliquer les procédures qualités en vigueur dans l'entreprise - très ponctuellement déplacements pour des dépannages dans le département (3-4 par an) CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : CDI-35H- du LUNDI au VENDREDI - 8h30-12h et 14h-17h30 Local pour déjeuner le midi Une rémunération attractive en fonction de votre profil Mutuelle de groupe Santé / Prévoyance À votre CV vous joindrez une lettre de motivation PERSONNALISÉE (complétez, en ligne, la rubrique -1500 caractères) Poste à prendre dès que possible
Description du poste : Assistant(e) Administratif(ve) SAV - Secteur CVC (H/F) Poste basé à Trémuson (22) CDI / Temps plein Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine, avec une culture d'entreprise forte , portée par des valeurs de bienveillance, d'engagement et de montée en compétences internes ? Ce poste est fait pour vous ! Notre société, spécialisée dans le chauffage, la ventilation et la climatisation (CVC) , recherche un(e) Assistant(e) Administratif(ve) SAV pour renforcer son équipe. Vos missions principales : En lien étroit avec les équipes techniques et commerciales, vous aurez en charge :***Le traitement des réclamations clients * La gestion du standard téléphonique du service après-vente * La planification des interventions en lien avec les plannings des techniciens * La coordination des rendez-vous en fonction des priorités et des contraintes clients * La rédaction et l'édition des devis SAV * Le traitement administratif des factures (vérification, suivi, envoi) * La mise à jour des dossiers clients et le suivi des interventions Description du profil :***Vous justifiez d'une première expérience dans un service SAV , idéalement dans le secteur du CVC ou du bâtiment . * Vous êtes titulaire d'un BTS Gestion PME , Assistant de Manager , ou équivalent. * Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et avez un bon relationnel client. * Vous savez gérer les priorités et aimez travailler en coordination avec une équipe technique
Notre agence RESEAU ALLIANCE de St Brieuc, recherche pour l'un de ses clients un(e) assistant(e) technique H/F, vous aurez pour mission: Gestion des plannings de livraison (réception, organisation et suivi) Réalisation et gestion des commandes auprès des fournisseurs Gestion administrative : réalisation des dossiers clients, suivi et relance de la facturation Titulaire d'une formation en logistique (Bac Pro ou BTS) Bon relationnel, motivation, rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont les qualités essentielles pour réussir sur ce poste
Description du poste : Vous aimez les journées rythmées, le contact client et le travail en équipe ? Rejoignez une entreprise dynamique en pleine croissance ! Vos missions principales :***Gestion du standard téléphonique : vous êtes à l'aise pour répondre aux appels entrants et orienter les demandes avec professionnalisme. * Suivi du Service Après-Vente : traitement des réclamations, planification des interventions, suivi des dossiers. * Organisation et planification : coordination des équipes techniques, optimisation des plannings et respect des délais. * Appui administratif : saisie, classement, rédaction de courriers et suivi de dossiers clients. Une expérience en environnement technique ou dans le domaine du CVC (chauffage, ventilation, climatisation) serait un vrai plus ! Description du profil : Profil recherché :***Sens du service client et bonne communication téléphonique * Rigueur, autonomie et réactivité * Maîtrise des outils bureautiques et bonne capacité à gérer les priorités Poste basé dans une entreprise à taille humaine, où esprit d'équipe et bonne ambiance font partie du quotidien
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre des remplacements d'été, nous recherchons pour le Foyer d'Accueil Médicalisé Le Courtil de l'Ic situé à Pordic, un/e agent de soins H/F en CDD à temps plein à partir du 15 aout 2025. Venez rejoindre une équipe compétente, dynamique et soucieuse du bien être des personnes en situation de handicap ( handicap moteur). Venez rejoindre une équipe compétente, dynamique et soucieuse du bien être des personnes en situation de handicap. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée de : AS, AES, IDE, médecin, agent de service, EAPA, kiné, ME, coordinatrice de projet, ergothérapeute, psychomotricienne, psychologue etc. Sous la responsabilité de la responsable de service, vos missions seront les suivantes : - Participation au projet de soins, à la vie sociale et aide des personnes accueillies ; - Aide et soins d'hygiène, et de confort ; - Aide et accompagnement aux activités quotidiennes (repas, toilette) ; - Aide de l'infirmière dans la réalisation des soins ; - Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins. PROFIL RECHERCHÉ : Expérience souhaitée dans le secteur médico-social ou auprès de personnes en situation de handicap. Venez rejoindre un environnement de travail propice à l'épanouissement professionnel.
ALTYGO est une association reconnue d'utilité Publique dont l'activité est centrée sur la prise en charge de la déficience motrice et du polyhandicap pour un public d'enfants, d'adolescents et d'adultes. Au total, les 9 établissements accompagnent près de 300 enfants et adultes. Environ 300 professionnels regroupant de multiples qualifications tant dans les champs thérapeutique, éducatif et pédagogique, se mobilisent quotidiennement afin d'accompagner et soutenir les personnes accueillies.
Description du poste : Chez Vestas, le Leader de l'énergie éolienne, q uelle que soit ton expérience, c'est ta personnalité qui compte avant tout. Ici, on mise sur toi en t'accompagnant dès ton 1 er jour avec un parcours d'intégration et de formation complet. Tu as une appétence pour la technique et tu aimes le terrain ? Alors postule ici ! Tes missions : · Depuis l'un de nos 18 centres de maintenance, tu feras partie d'une équipe solide et unie composée d'un responsable d'exploitation, d'un planificateur des opérations, d'un Leader technicien et d'environ 30 agents et Techniciens de maintenance. · Travaillant en trinôme, et sous la supervision d'un Chargé d'exploitation, tu auras pour mission de t'assurer que les éoliennes de nos clients tournent à leur capacité maximale. · Tu réaliseras l'entretien des éoliennes dans le respect des normes Qualité, Sécurité, Environnement. Description du profil : Ta formation : · Profil CAP / BEP avec expérience ou un Bac pro (maintenance, électrotechnique, mécanique.). Compétences humaine/techniques : · Dynamique, autonome, un esprit d'équipe et engagement envers la sécurité. · Connaissances du Pack Office. · Déplacements fréquents sur un périmètre régional. (Mobilité) Nous offrons : · Un CDI sur 4 jours /semaine. · Une ambiance quasi familiale , où on privilégie l'écoute et l'accompagnement, dans un groupe international qui a plus de 40 ans d'expérience · Des déplacements oui ! mais avec des plannings ajustés qui te permettront de concilier ta vie personnelle et professionnelle · Des perspectives d'évolution en tant qu'expert, senior, coordinateur ou vers des postes de technicien de maintenance ou pales, planificateur des opérations, etc . (c haque année 20 % de nos agents sont promus) · Un environnement sécurisé grâce à des formations , des procédures et des EPI de qualité. · Salaire annuel brut de base entre 24 000 euros et 26 000 euros selon expérience, une prise en charge des repas, des prestations santé avantageuses (téléconsultations médicales 24h/24h, programmes interactifs bien-être, etc.), intéressement et participation, avantages du CSE (chèques cadeaux).
Rejoignez un leader dans le secteur des services, spécialisé dans la vente et le commerce, en tant que Vendeur conseil. Vous intégrerez une équipe dynamique où vous serez en charge de conseiller et d'accompagner les clients dans leurs achats. Vos missions principales incluront : Accueil et écoute active des clients pour identifier leurs besoins. Conseils personnalisés pour orienter les clients vers les produits et services les plus adaptés. Gestion des rayons et mise en valeur des produits selon les directives de l'enseigne. Encaissement et gestion des transactions financières. Participation aux inventaires et réapprovisionnement des stocks. Ce poste offre une opportunité unique de développer des compétences en vente tout en contribuant à la satisfaction des clients. Vous serez formé(e) aux techniques de l'entreprise, permettant ainsi une intégration rapide et efficace dans votre nouveau rôle.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
En tant qu'assistant(e) administratif(ve), vous intervenez sur le pôle SAV. En ce sens, vous êtes en charge de : - L'accueil physique et téléphonique de la clientèle - La gestion des demandes clients, l'assistance technique par téléphone - La planification des interventions des techniciens en optimisant leurs déplacements - L'enregistrement des retours d'intervention - La rédaction des devis et la réalisation des commandes auprès des fournisseurs - La relance des devis du SAV, la relance des clients non actifs, le développement du portefeuille de clients - Le contrôle des factures, la saisie des règlements, la relance des factures impayées - Le traitement des réclamations et litiges clients dans un objectif de satisfaction clientèle Horaires de travail : 8h-12h/13h30-17h30. Base 39 heures.Vous êtes idéalement issue d'une formation de type BTS Assistant(e) de gestion PME-PMI ou Négociation Relation Client, Management Commercial Opérationnel. - Vous êtes organisé(e) et autonome dans la réalisation de vos actions, vous savez gérer les priorités. - Vous êtes à l'aise dans la gestion de la relation par téléphone et attentif(ve) à la satisfaction du client, la médiation, la communication positive.. - Vous êtes à l'aise avec les nouvelles technologies et les outils de bureautique Pourquoi rejoindre Atout Groupe ? - Des formations techniques grâce à notre centre de formation interne - De vraies perspectives d'évolution (mobilité hiérarchique, transversale, géographique) - Une entreprise en pleine croissance dans le Grand Ouest Notre processus de recrutement : 1 - Un échange téléphonique avec une chargée de recrutement pour comprendre ton projet professionnel 2 - Un entretien en agence pour rencontrer tes interlocuteurs 3 - La contractualisation de ton arrivée chez nous ! Rémunération et avantages : - Primes - Carte ticket restaurant (11.97€ par jour travaillé dont 60% pris en charge par l'employeur) - Chèques cadeaux, prime de cooptation
Armor Engies Maintenance, c'est 15 ans d'expertise au service des particuliers. Nous installons, entretenons et dépannons les systèmes énergétiques (chaudières gaz, fioul, PAC, panneaux solaires, panneaux photovoltaïques...). Mais surtout, c'est une équipe soudée de 7 personnes, basée à Trémuson où chacun trouve sa place. Ici, pas de hiérarchie pesante ni de grands discours : on se connaît, on s'entraide et on rigole aussi un peu. ~...
Restaurant LA TAVERNE Table de Caractère, établissement de cuisine française recherche : Barman H/F En salle ou en cuisine... votre caractère sera le nôtre. Fort de 29 restaurants, La Taverne est le seul réseau de restauration organisé sur un modèle coopératif et associé autour d'entrepreneurs propriétaires de leurs restaurants. LA TAVERNE une Grande Brasserie au décor contemporain ! Notre équipe sera présente pour vous, dans une ambiance chaleureuse, une atmosphère singulière conviviale et authentique. Les chefs sont à l'honneur dans les cuisines de notre restaurant, nos cuisiniers vous servent une cuisine « FAIT MAISON » où se marient gastronomie du terroir et recettes raffinées, leurs expériences individuelles, et leur amour d'une authentique cuisine traditionnelle font de notre équipe des femmes et des hommes passionnés.Vos missions : - Gérer la préparation et l'envoi des boissons froides et chaudes pendant le service - Gérer les stocks du bar - Respect des normes HACCP Vos qualités : - Vous avez le sens de l'accueil, de ma convivialité et de l'animation - Vous avez une bonne capacité d'écoute et de communication - Vous êtes rigoureux et professionnel - Bonne présentation
Nous proposons une cuisine moderne, généreuse, avec des produits frais et locaux ainsi qu'une décoration feutrée, aux multiples facettes, pour que nos clients se sentent comme « à la maison ». Nos clients sont avides de joies simples, en quête de bonne humeur et de plaisirs gourmands. Nous les accueillons tous à bras ouverts. C'est pour eux que nous sommes Taverniers !
RESPONSABILITÉS : Le service intérim du Centre de Gestion recrute pour la saison et pour une collectivité, pour un remplacement, un agent technique des espaces verts HF sur le secteur de SAINT QUAY PORTRIEUX. Au sein du service et d'une équipe technique, vos principales missions consistent à : - Entretenir les espaces verts de la commune ( débroussaillage, tonte, arrosage...) - réaliser le fleurissement (plantations...) - Entretenir la voirie ou terrains de sports - Entretenir les équipements et matériels de la commune... • Utilisation d'outils électroportatifs/ Horaires et jours de travail selon planning Temps de travail hebdomadaire : 35h Avantages sociaux : o Remboursement des déplacements au-delà de 20 km aller (domicile / travail) o CNAS au bout de 6 mois de mission PROFIL RECHERCHÉ : Permis B exigé car conduite de véhicule de service Type d'expérience souhaité : Expérience réussie sur poste similaire en espaces verts Qualités recherchées : Rigueur, travail d'équipe, capacité d'adaptation
Votre mission principale : Enflammer les appétits de vos clients Votre cuisine est votre terrain d'expression, satisfaire vos clients est votre principale motivation. Professionnel passionné. Préparation des plats Optimisation de la rentabilité Gestion des stocks et approvisionnement Application des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Respect des impératifs de quantité et qualité / Respect des délais Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour régaler vos clients, vous savez toujours trouver les bons ingrédients. Vous incarnez au quotidien les valeurs U en garantissant des relations de qualité avec les clients. À nos côtés, vous vous épanouissez dans un environnement qui met l'humain au cœur du service. Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Organisé Créatif, toujours avec de nouvelles idées Amateur des meilleurs produits pour satisfaire vos clients Toujours attentif au respect de la chaîne du froid et de la sécurité alimentaire Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Au sein de TERRALLIANCE, votre rôle consiste à être le lien entre les salariés-es agricoles à temps partagé (temps partiel ou temps plein) et les éleveurs-ses. Vos missions seront : - Assurer le développement et le suivi de l'activité de mise à disposition de salariés agricoles sur le secteur Ouest des Côtes d'Armor - Participer au recrutement des candidats préqualifiés et les présenter aux exploitants-tes - Organiser le partage des compétences entre les exploitations agricoles pour construire un emploi de qualité aux futurs collaborateurs - Co-construire le planning de mise à disposition avec les exploitants-tes - Manager l'équipe de salariés-es pour les fidéliser - Replacer les salariés-es lorsqu'il y a des changements de planning - Suivre les salariés-es et réaliser les entretiens annuels afin de déceler des besoins en formation notamment - Coopérer avec l'équipe ressources humaines recrutement / formation / paie Vous êtes titulaire d'un Bac+2 en agriculture avec des connaissances en élevage et avez une expérience commerciale. Dynamique et motivé-e, vous êtes passionné-e par les relations humaines et commerciales. Vous faites preuve de capacité d'adaptation, d'écoute et de médiation, tout en étant rigoureux, organisé et autonome. Vous avez le goût du challenge, alors rencontrez-nous ! Le poste comprend un véhicule de service et est à pourvoir de suite.Crée en 2006 sous l'impulsion du SDAEC (Service de remplacement en agriculture), TERRALLIANCE est une association spécialisée dans la mise à disposition permanente de salarié-e-s agricoles sur les exploitations qui se partagent des compétences pour construire des emplois de qualité. TERRALLIANCE compte près de 150 collaborateurs-trices sur le territoire breton (22, 29 et 35).
TERRALLIANCE est un Groupement d'Employeurs Agricole et Rural qui propose aux salariés du travail à temps partagé. En plein cœur d'une aventure professionnelle riche, aux multiples avantages humains et professionnels, notre objectif est de diversifier vos expériences en travaillant pour deux ou trois de nos adhérent-e-s agriculteur-rice-s près de chez vous.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
