Offres d'emploi à Trémuson (22)

Offre n°1 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

• Publié le 07/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 39H Travail itinérant
• Temps plein
• Expérience : 6 mois
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - TREMUSON (22440)

Au départ de Trémuson, vous effectuez des livraisons de messagerie CHRONOPOST de 6h à 14 h du mardi au samedi.
Véhicule fourni.
Poste à pourvoir immédiatement
Formation interne assurée,
Possibilité d'immersion avant l'embauche par une PMSMP de 15 jours
Les heures supplémentaires seront rémunérées


Employeur garantissant connaître ses obligations en matière de protection de ses salariés contre le COVID19 (dont les gestes-barrière) et s'engageant à les mettre en œuvre.

Compétences

• - Méthodes de plan de tournée
• - Actualiser les données de suivi de la livraison ou de l'enlèvement sur un support numérique ou manuscrit
• - Charger des marchandises, des produits
• - Vérifier des documents de livraison
• - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
• - Livrer une commande

Entreprise

• TSE SARL

Offre n°2 : ADMINISTRATEUR SYSTÈMES ET RÉSEAUX INFORMATIQUE (H/F)

• Publié le 21/01/2021 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 21 Jour(s)
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Nous recherchons pour le compte de notre client un technicien informatique (F/H)Vos tâches:
Installation et configuration de matériels et logiciels informatiques
Pc et mac
Connaissances en systèmes et réseau

Entreprise

• Randstad

Offre n°3 : Agent / Agente de propreté de locaux

• Publié le 20/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 2 Mois
• 27H50 Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Vous aurez pour missions :

- L'entretien des sols ds la zone logistique avec auto laveuse
- Le balayage manuel des zones extérieurs

Débutant accepté formation auto laveuse en interne.

Vous travaillerez du lundi au vendredi de 13h00 à 18h30

Compétences

• - Caractéristiques des produits d'entretien
• - Préparer le matériel adapté
• - Entretenir des locaux
• - Baliser les zones glissantes

Entreprise

• GSF CELTUS

  entreprise nationale (30 000 collaborateurs), acteur majeur sur le secteur du nettoyage , avec un Chiffre d'affaire de 700 M€.

Offre n°4 : Agent / Agente d'entretien des collectivités (H/F)

• Publié le 18/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 3 mois - EN NETTOYAGE COLLECTIVITE.
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

La Chambre de Métiers de Bretagne recrute pour son site de Ploufragan, un(e) Agent d'Entretien pour le nettoyage des salles de cours, bureaux, sanitaires..et parties communes.
Poste à prendre dès que possible.
Horaires et jours de travail: 6H/14H du lundi au vendredi.
Remplacement congé maladie.

Offre n°5 : Chargé de communication (H/F)

• Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 39H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 5 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Technicien
• • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Coordonner la communication externe et interne :
- Elaborer, réaliser, mettre en oeuvre la stratégie de communication globale
- Participer à la création des supports de communication
- Gérer les relations avec les médias, coordonner des revues de presse
- Mettre en oeuvre une stratégie de communication des travaux menés au sein du centre technique

Contribuer à renforcer l'efficacité commerciale de l'Association :
- Participer à l'élaboration d'une communication de l'offre de services
- Accompagner les actions commerciales avec une communication adaptée

Gérer le site web et les réseaux sociaux :
- Actualiser le site
- Concevoir les messages et les supports de communication en fonction des cibles
- Créer des infographies et des visuels

Contribuer à l'organisation des événements et à l'animation des réseaux de partenaires :
- Contribuer à faire émerger et organiser des formats évènementiels innovants
- Contribuer à l'animation et à la coordination des divers réseaux

Compétences

• - Normes rédactionnelles
• - Communication digitale
• - Communication interne
• - Réaliser le bilan des actions de communication
• - Administrer un site web
• - Organiser une conférence de presse
• - Définir une stratégie de communication
• - Améliorer le positionnement d'un site web
• - Adapter une campagne de communication à sa cible
• - Rédiger le contenu d'un support de communication
• - Rédiger un communiqué de presse
• - Promouvoir les intérêts économiques et stratégiques d'une structure
• - Concevoir des supports de communication visuelle
• - Rédiger un rapport d'activité
• - Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
• - Organiser un évènement
• - Planifier la réalisation d'une action de communication

Entreprise

• ZOOPOLE DEVELOPPEMENT

  ZOOPOLE développement, association loi 1901 créée en 1993, est l'alliance unique d'un centre technique spécialisé dans le domaines des productions et de la santé animales, de l'agro-alimentaire, et des matériaux composites, et d'une technopole accompagnant les projets d'innovation.

Offre n°6 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

• Publié le 29/12/2020 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 3 mois
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Nous recrutons un ou une vendeuse en boulangerie/pâtisserie.

Vous êtes dynamique, souriant(e) et motivé(e).

Ce poste est à pourvoir de suite, en contrat CDI 35h/ semaine. 2 jours de repos dont le dimanche.

Compétences

• - Accueillir une clientèle
• - Proposer un service, produit adapté à la demande client
• - Entretenir un espace de vente
• - Nettoyer du matériel ou un équipement
• - Entretenir un poste de travail

Entreprise

• LE TARTAPAIN

Offre n°7 : Responsable de boutique H/F

• Publié le 29/12/2020 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 39H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 2 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Nous recrutons un ou une responsable de boulangerie/pâtisserie
L'objectif de ce poste est de gérer les plannings, contrôler les caisses, s'assurer du maintien de règles d'hygiène et de sécurité...
Ce poste est à pourvoir de suite
Horaires hebdomadaire : 35 à 39 h
2 jours de repos dont le dimanche

Compétences

• - Suivre l'état des stocks
• - Réaliser la mise en rayon
• - Agencer un espace de vente
• - Préparer les commandes
• - Définir des besoins en approvisionnement

Entreprise

• LE TARTAPAIN

Offre n°8 : Responsable de boutique (H/F)

• Publié le 06/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 37H30 Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 1 an - RESPONSABLE .
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Ouvrier spécialisé
• • 22 - PORDIC (22590)

Vous êtes responsable du rayon « décoration et aménagement de la maison » au sein de la jardinerie « Les compagnons des saisons » de Pordic. Associé(e) au responsable de secteur décoration des 2 jardineries de l'enseigne, vous effectuez le suivi des stocks et l'approvisionnement du rayon. Vous veillez à son attractivité commerciale en mettant en valeur votre espace de vente par une tenue impeccable et une dynamique commerciale appropriée. Vous bénéficiez d'une expérience confirmée dans la gestion commerciale et dans le secteur de la décoration.

Compétences

• - Suivre l'état des stocks
• - Réaliser la mise en rayon
• - Agencer un espace de vente
• - Préparer les commandes
• - Définir des besoins en approvisionnement

Entreprise

• LES COMPAGNONS DES SAISONS

  Avec plus de 60 collaborateurs répartis sur les 2 jardineries et son propre site de production, « Les Compagnons Des Saisons » est une enseigne incontournable du jardin depuis plus de 40 ans qui se différencie notamment par la qualité et la diversité de son offre végétale. Intégrer ce groupe, c'est rejoindre une entreprise familiale, à taille humaine.

Offre n°9 : Chauffeur / Chauffeuse de taxi

• Publié le 22/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 2 Mois
• 35H Horaires variables
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - PLERIN (22190)

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maladie, nous recherchons un chauffeur(se) TAXI
Poste à pourvoir de suite avec possibilité de renouvellement
Vous réaliserez principalement du transport sanitaire (hôpitaux,etc) dans le secteur
Vous possédez:
- le permis B depuis au moins 3 ans
- la licence TAXI ( Certificat de Capacité de Conducteur de taxi ou de Conduite de véhicule)
- la carte violette département 22 (attestant de votre aptitude physique)
VOUS CONFIRMEREZ DANS VOTRE LETTRE DE MOTIVATION, POSSEDER CES JUSTIFICATIFS

35h00 hebdo sur amplitude 06h00/19h00
Heures supplémentaires à prévoir

Compétences

• - Réaliser des déplacements régionaux
• - Accueillir la clientèle à bord du véhicule et préciser la destination et les impératifs avec le client
• - Conduire et déposer le client à son lieu de destination
• - Réaliser des déplacements urbains
• - Réaliser l'entretien du matériel
• - Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic
• - Renseigner les documents de bord d'un véhicule
• - Conduire un véhicule nécessitant un certificat de capacité professionnelle à la conduite de taxi

Entreprise

• LA MAISON DES TAXIS

Offre n°10 : Agent / Agente de propreté de locaux

• Publié le 20/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 39H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 22 - PLERIN (22190)

Vous aurez pour missions :
- l'entretien des sols dans la zone de production gestion des déchets
- Le suivi des équipements(approvisionnement produits..),
- La gestion des produits chimique de l'entreprise (huile )

Vous travaillerez du lundi au vendredi de 08h00 à 15h45

Vous possédez le CACES R389 catégorie 1 et 3

Compétences

• - Caractéristiques des produits d'entretien
• - Préparer le matériel adapté
• - Entretenir des locaux
• - Baliser les zones glissantes

Entreprise

• GSF CELTUS

  entreprise nationale (30 000 collaborateurs), acteur majeur sur le secteur du nettoyage , avec un Chiffre d'affaire de 700 M€.

Offre n°11 : Responsable de boutique (H/F)

• Publié le 19/01/2021 | mise à jour le 20/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 3 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Agent de maîtrise
• • 22 - PLERIN (22190)

Accueillir et conseiller nos clients est votre vocation. Responsable de votre centre de profit, vous développez le C.A de votre magasin et avez pour principales missions de :

- Développer un conseil client adapté à notre enseigne,

- Optimiser les résultats commerciaux (CA, marge, frais, ...) de votre magasin,

- L'animation de votre équipe (recrutement, formation, évolution, ...).

Compétences

• - Cosmétique
• - Suivre l'état des stocks
• - Agencer un espace de vente
• - Définir des besoins en approvisionnement
• - Gérer et manager une structure

Entreprise

• NOCIBE

Offre n°12 : Secrétaire commercial / commerciale (H/F)

• Publié le 15/01/2021 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 20H Horaires normaux
• Temps partiel
• Expérience : 3 ans - sur le meme type de poste
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - PLERIN (22190)

Sous la responsabilité de la direction et de l'assistante de direction et en relation directe avec les responsables de secteur et les salariés, vous accomplirez toutes les tâches du secrétariat commercial et apporterez votre soutien à l'assistante de direction.

Une expérience dans le même type de poste est impératif, travail en équipe et rigueur sont indispensables
- Gestion dossiers clients :devis,réception des commandes,PPSPS,N100,suivi de chantiers,DOE
- Gestion fournisseur : contrat de sous traitance,suivi des commandes( regroupement BL/BC), réservation(billets de trains, hôtels...)
-Administratif :mise a jour site internet, gestion du stock fournitures bureautique,gestion du stock vêtements de travail,réception et tri du courrier,gestion des véhicules de service(suivi assurance,cartes carburant,entretien..), soutien à l'assistante de direction,standard téléphonique(réception des appels et transfert). poste a temps partiel entre 20 et 25 heures semaine
bonne maitrise pack office

Compétences

• - Outils bureautiques
• - Gestion administrative
• - Logiciel de gestion clients
• - Utilisation d'outils collaboratifs (planning partagé, web conférence, réseau social d'entreprise, ...)
• - Établir un devis
• - Réceptionner les appels téléphoniques
• - Enregistrer les données d'une commande
• - Renseigner un client
• - Réaliser un suivi des dossiers clients, fournisseurs
• - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
• - De bonnes bases en anglais seraient un plus
• - Logiciel de gestion BATIGEST ou similaire

Entreprise

• TLPI

Offre n°13 : Chargé / Chargée de mission en agriculture (H/F)

• Publié le 08/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires variables
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - PLERIN (22190)

Recherche Animateur/trice Installation
Vous avez envie de promouvoir l'agriculture et l'installation.
Vous participerez aux temps forts de la structure tels que l'Assemblée Générale, les Conseils d'Administration mais aussi les divers événements organisés tout au long de l'année : Ferme en Ville, Terre Attitude ...
Vos missions :
-Coordination du dossier installation : veille et suivi politique du dossier, organisation et animation de groupes avec les élus en charge du dossier, interventions dans les lycées agricoles
-Coordination du Point Accueil Installation : accueil et orientation des porteurs de projets, réalisation de plannings, gestion du Point Accueil Installation, etc
-Organisation d'événements : Forum installation, Assemblée Générale, tables rondes
-Rédaction de communiqués de presse, de comptes-rendus des réunions, etc
-Veille, suivi et appui avec les professionnels sur les dossiers d'actualité et de productions.

Compétences

• - Animation de réunions
• - Bon relationnel
• - Bonne aptitude à la conduite de plusieurs projets
• - Bonne connaissance du domaine agricole
• - Capacités rédactionnelles
• - Connaissance des acteurs du domaine agricole
• - Esprit d'initiative

Formations

• - élevage | Bac+2 ou équivalents
• - élevage | Bac ou équivalent

Entreprise

• JEUNES AGRICULTEURS DES COTES D ARMOR

  Le syndicat des Jeunes Agriculteurs s'adresse aux jeunes exploitants, lycéens, étudiants, et salariés agricoles âgés de moins de 35 ans. Il s'est donné comme missions fondamentales de : Promouvoir le métier d'agriculteur Favoriser l'installation de jeunes et le renouvellement des générations, Faciliter la transmission d'exploitations par des agriculteurs allant en retraite JA 22, fédère les JA cantonaux, synthétise leurs revendications et leur attentes.

Offre n°14 : Inventoriste Plérin (Réf. recruteur 124105) (H/F)

• Publié le 05/01/2021 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Jour(s)
• 5H Horaires normaux
• Temps partiel
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 22 - PLERIN (22190)

Pour une mission le 30 Janvier 2021 / 20 postes à pourvoir = Idée :Faites une équipe et pensez au covoiturage
Vous aurez pour mission principale le comptage d'articles et le scannage de codes-barres avec l'aide d'un appareil dédié.
Une bonne expression orale vous permettra de vous placer rapidement en qualité de professionnel de l'inventaire auprès de notre clientèle exigeante.
Idéalement vous avez déjà une première expérience de l'inventaire.
Horaires : 18h - 22h30/23h

Compétences

• - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
• - Réceptionner un produit
• - Charger des marchandises, des produits
• - Vérifier la conformité de la livraison
• - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production

Entreprise

• FAIRSON INVENTAIRE

  Notre site Fairson Job, vous propose des missions sur votre secteur. Inscrivez-vous directement sur https://www.fairsonjob.fr/Login ! Fairson Inventaire est spécialisée dans l'externalisation des inventaires et intervient sur l'ensemble du territoire ainsi qu'à l'étranger pour une clientèle variée La qualité de nos interventions, le savoir-faire de nos équipes et notre gamme de prestations adaptée aux besoins de nos clients font de nous un acteur reconnu sur ce marché en croissance.

Offre n°15 : Technicien / Technicienne informatique (H/F)

• Publié le 04/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 39H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 2 ans
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Technicien
• • 22 - PLERIN (22190)

Nous sommes actuellement à la recherche d'une technicienne en informatique (H/F) afin de renforcer notre équipe.

Poste en CDI, à Plérin sur mer (22),

Nous recherchons une personne avec un très bon esprit d'équipe, capable de s'intégrer rapidement dans une structure à taille humaine. Collaboration en équipe importante, sens de l'organisation, résistance au stress, dynamisme et bonne humeur quotidienne. L'accompagnement de la clientèle professionnelle demande un relationnel aisé.

Zone de déplacements : Côtes d'Armor / Bretagne,

Vous avez de bonnes connaissances dans l'administration des réseaux et systèmes ainsi que la gestion des logiciels d'infrastructure. Une expérience de 2 ans sur un poste similaire serait la bienvenue.

ACSEND propose des solutions informatiques pour les professionnels. Nous collaborons étroitement avec des partenaires tels que DYNABOOK France, EPSON France, KASPERSKY France, LANCOM R&S.

Compétences

• - Réaliser la maintenance de premier niveau de matériel informatique
• - Superviser et vérifier l'état des ressources informatiques, réaliser les sauvegardes et les archivages de données
• - Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
• - Installer et intégrer le matériel (station, équipement réseau, périphériques, ...) dans l'environnement de production et configurer les ressources logiques et physiques
• - Effectuer une assistance technique

Entreprise

• ACSEND

Offre n°16 : Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (H/F)

• Publié le 22/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 12 Mois
• 14H Horaires normaux
• Temps partiel
• Expérience : 2 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Agent de maîtrise
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

L'UDAF recrute un(e) CESF pour son service institution, dans le cadre d'un contrat à durée déterminée (1 an) à temps partiel (40%) pour un remplacement de congé parental.
La-e CESF intervient, sur différents dispositifs, dans le cadre de l'accompagnement des personnes :
- L'accompagnement budgétaire,
- Le microcrédit personnel,
- L'Information et le Soutien au Budget Familial,
- Les mesures ASLL,
- Point info famille.
Ainsi, le professionnel sera amené à effecteur les missions suivantes:
- Accueil, information et orientation de tout public
- Diagnostic
- Accompagnement budgétaire et sociale,
- Intervention directe auprès des partenaires
- Etablissement de rapports-bilans
- Rendre compte (statistiques)

Conditions requises :
- Etre titulaire d'un diplôme d'Etat de Conseiller ESF
- Disposer du permis de conduire

Compétences

• - Analyser la situation et les besoins de la personne
• - Animer et concevoir des séances d'information socioéducative (gestion de budget, consommation, ...) ou des ateliers thématiques (cuisine, bricolage)
• - Animer une formation
• - Développer un réseau de partenaires
• - Accompagner et conseiller des personnes en difficulté
• - Orienter une personne vers des partenaires relais
• - Renseigner un public, des usagers
• - Permis B
• - Tableur Utilisation normale
• - Traitement de texte Utilisation normale

Formations

• - travail social | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

• UDAF 22

  L' UDAF des Côtes d' Armor est une association reconnue d'utilité publique qui accompagne les familles dans tous les domaines de la vie quotidienne : petite enfance, éducation, maladie, aide à domicile, vacances, lutte contre le surendettement, le logement, la défense du consommateur, soutien de la parentalité.. Elle met en œuvre des actions au service de l'accompagnement, de la défense et de la représentation des familles.

Offre n°17 : Assistant Qualité (H/F)

• Publié le 22/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 3 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée
• Nombre de postes : 1
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Recherche: Assistant Qualité (H/F)
Vos tâches sont les suivantes :
* Gestion de la réclamation client (80 % du poste) et mise à jour de l'indicateur : Gestion base de donnée qualité, synthèse réclamations, investigation, relance...
* Gestion de l'écart analytique (sauf s'il y a une décision urgente en absence du Service Technique) et mise à jour de l'indicateur : Investigations, relance laboratoire, vérification résultats, go qualité,
* Certificat d'analyse, attestation qualité : Demande export, UK,
* Gestion quarantaine, DLUO courte en support à Lucie : Faire le lien entre les services, relancer les actions, mettre à jour la base de donnée,
* Suivi HACCP : Mise à jour HACCP,
* Mise à jour de la procédure : Réétiquetage, go qualité...

Offre n°18 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F)

• Publié le 21/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 6 mois
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Vous effectuerez la distribution de colis sur une tournée attribuée et serez amené(e) à :
- Ordonnancer (trier, organiser et planifier) la tournée de livraison
- Scanner les colis pour une traçabilité irréprochable
- Charger les colis dans le véhicule selon le plan de tournée de livraison
- Effectuer la distribution des colis selon les process en vigueur, dans le respect des performances attendues

En respectant :
- Les process métier
- Les dates de livraison prévues
- Les performances qualité communiquées
- Les règles de sécurité en matière de conduite et un sens aigu du contact client

Titulaire du permis B, vous avez une bonne connaissance du secteur de livraison, et disposez d'un bon sens de l'orientation.
Vous êtes organisé(e), réactif(ve), rigoureux(se) et possédez un bon relationnel et une bonne écoute.
Nous vous proposons une activité accessible sans conditions de diplôme et un parcours de formation dédié.

Compétences

• - Méthodes de plan de tournée
• - Charger des marchandises, des produits
• - Vérifier des documents de livraison
• - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
• - Livrer une commande

Entreprise

• ADREXO

  Adrexo est leader privé français de la diffusion d'imprimés publicitaires et de courriers (BtoC) et spécialiste des solutions de livraison de colis pour les petits et moyens e-commerçants. Créée il y a 40 ans, la société s'appuie aujourd'hui sur un réseau de plus de 250 centres et relais et 18 000 collaborateurs partout en France Adrexo est une filiale de HOPPS Group, spécialiste des solutions e-commerce, expert du média courrier et premier opérateur postal privé français.

Offre n°19 : Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

• Publié le 21/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 21H Horaires normaux
• Temps partiel
• Expérience : 3 ans
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Le/la conseiller(e) emploi est polyvalent(e) et travaille sur la mise en place et le suivi d'accompagnements sur mesure, à la fois pour des personnes en situation de handicap, pour des employeurs, et pour les organismes de formation professionnelle. Il/elle effectue un travail opérationnel de terrain et est en dialogue permanent avec les acteurs des bassins d'emploi du département. Autonome et prêt(e) à travailler en équipe, il/elle est force de proposition et pro-actif/ve.
ACTIVITES PRINCIPALES : - Accompagnement vers et en entreprises des personnes en situation de handicap, apprentis ou ayant un projet d'apprentissage : évaluer la situation de la personne au CFA et en entreprise, proposer un accompagnement individualisé - Promouvoir l'apprentissage auprès des partenaires sociaux et médicaux sociaux, des acteurs du SPE et les établissements scolaires et spécialisés - Suivi administratif des activités.
CDI 0.60 etp + 0.30 etp temporairement dans le cadre d'un remplacement

Compétences

• - Marché de l'emploi
• - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
• - Accueillir les personnes
• - Intervenir auprès de personnes en situation de handicap
• - Identifier des axes d'évolution

Entreprise

• LADAPT OUEST

Offre n°20 : Technicien de prestations familiales (H/F)

• Publié le 21/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 4 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 2
• Niveau : Technicien
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

En matière de prestations, l'opérateur de prestations est chargé de :
Gérer et analyser les prestations familiales des adhérents
Informer les adhérents sur leurs droits et leurs obligations et les accompagner dans leurs démarches.
Il contribue à la sécurisation des données à travers la vérification et le contrôle interne.

Nous recherchons un collaborateur ou une collaboratrice,
Disposant du sens du service et favorisant la coopération au sein d'un collectif de travail,
Capable d'intégrer les normes et procédures en vigueur.
Capable de mettre en place des relations professionnelles et un dialogue basés sur le respect mutuel en interne et à l'externe.
Respectueux ou respectueuse du secret médical, des règles de confidentialité et de l'égalité de traitement.
Capable de s'adapter à différents interlocuteurs et/ou situations.

Compétences

• - Recueillir les informations et documents des clients
• - Proposer un service, produit adapté à la demande client
• - Étudier une demande client
• - Mettre à jour les fichiers des assurés et tiers
• - Transmettre des documents contractuels à des clients

Entreprise

• MSA D'ARMORIQUE

  La Mutualité Sociale Agricole (MSA), organisme privé chargé d'une mission de service public, gère le régime de sécurité sociale agricole pour l'ensemble des branches de la sécurité sociale (la maladie, la famille, la vieillesse, les accidents du travail, et le recouvrement). Elle gère également, pour le compte d'organismes partenaires, la protection sociale complémentaire en matière de retraite, santé et de prévoyance.

Offre n°21 : Cuisinier / Cuisinière de collectivité (H/F)

• Publié le 20/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 7 Jour(s)
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Ouvrier qualifié (P1,P2)
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Au sein de la Cuisine Centrale vos principales missions sont les suivantes :
- Préparer les menus et élaborer les plats,
- Sélectionner les produits pour la réalisation des menus,
- Réaliser les cuissons des aliments,
- Nettoyer la cuisine en fin de service,
- Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène.

Horaires du lundi au vendredi : 7h30 -12h30 et 13h30-15h30
CAP Cuisine Exigé
Maîtrise des normes HACCP exigée
Une première expérience en restauration collective serait un plus.

Compétences

• - Préparer les viandes et les poissons (brider, barder, vider, trancher, ...)
• - Cuire des viandes, poissons ou légumes
• - Doser des ingrédients culinaires
• - Mélanger des produits et ingrédients culinaires
• - Éplucher des légumes et des fruits

Formations

• - hôtellerie restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• MAIRIE

Offre n°22 : Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

• Publié le 19/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 12 Mois
• 17H30 Horaires normaux
• Temps partiel
• Expérience : Débutant accepté
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Saint Brieuc Armor Agglomération recherche un médiateur numérique H/F pour un contrat de 1 an.

Vos missions principales :
- conduite d'actions de médiation numérique (accompagner et former les publics divers par des actions individuelles ou collectives , former les médiateurs, communiquer sur les actions engagées, et documenter la médiation )
- participation aux instances de coordination

Idéalement issu(e) d'une formation métiers du livre ou médiation numérique, vous avez une une très bonne connaissance de l'environnement numérique. Vos compétences techniques, technologiques, et pédagogiques seront essentielles ! Dynamique, vous savez faire preuve d'empathie et disposez d'une réelle capacité d'écoute, d'adaptation et d'un esprit d'initiative.

CDD à temps partiel, pouvant évoluer vers un temps plein dans le cadre du dispositif www.conseiller-numerique.gouv.fr**
Pour postuler : 1 - candidater à cette offre et 2 - inscription sur www.conseiller-numerique.gouv.fr

Compétences

• - Techniques d'animation de groupe
• - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
• - Concevoir la séance d'animation et préparer le matériel et l'espace d'animation
• - Guider les participants lors de la réalisation de l'activité ou proposer des adaptations selon leur progression
• - Accompagner les publics vers l'autonomie dans les usages, les pratiques des outils et des services numériques

Entreprise

• SAINT BRIEUC ARMOR AGGLOMERATION

  Etablissement public de coopération intercommunal - 151 000 habitants - 750 collaborateurs

Offre n°23 : Ouvrier polyvalent d'entretien et maintenance St Brieuc (H/F)

• Publié le 19/01/2021 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'entretien et de maintenance H/F sur le secteur de St Brieuc - 5 aires

notre agent a comme mission :
- l'entretien des espaces verts
- la maintenance du bâtiment (plomberie, électricité, petite maçonnerie, serrurerie)

Travail du lundi au Samedi matin. 1 samedi matin travaillé sur 4.
Permis B et habilitation électrique BR souhaitée.

Compétences

• - Utilisation d'engins de tonte (autotracté/autoporté)
• - Éléments de base en plomberie
• - Electricité
• - Utilisation d'outils de taille
• - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
• - Vérifier et entretenir l'installation sanitaire, de chauffage central et de production d'eau chaude
• - Contrôler une installation électrique
• - Entretenir des locaux
• - Entretenir un espace extérieur
• - Permis B et habilitation électrique BR

Formations

• - maintenance bâtiment | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• SG2A

  SG2A L'HACIENDA, société de gestion des aires d'accueil des gens du voyage présente sur le territoire national depuis 15 ans et acteur majeur dans le domaine de la gestion des aires d'accueil des gens du voyage se diversifie et s'ouvre notamment à la gestion des campings.

Offre n°24 : Technicien / Technicienne informatique H/F

• Publié le 19/01/2021 | mise à jour le 20/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 2 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Technicien
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Au sein d'une équipe à taille humaine, vous êtes en charge du développement, de l'intégration et de l'installation de nos systèmes chez nos nouveaux clients. En tant que support technique, vous intervenez, en interne, auprès de vos collègues de travail et en externe, vous réalisez le suivi, la hotline et le SAV de nos clients existants.

Compétences

• - Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
• - Installer et intégrer le matériel (station, équipement réseau, périphériques, ...) dans l'environnement de production et configurer les ressources logiques et physiques
• - Surveiller le fonctionnement d'applicatifs et logiciels
• - Effectuer une assistance technique

Entreprise

• APTITUDE(S)

  Cabinet de Conseil en RH Notre client, Leader dans la commercialisation de solutions software d'animations sonores et d'affichage dynamique, recherche, dans le cadre de son développement, son Technicien Informatique H/F, basé(e) à St-Brieuc (22).

Offre n°25 : préparateur de commandes C1 (H/F)

• Publié le 19/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 18 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Tu souhaites travailler dans la logistique ?
Adéquat te forme au CACES Caces 1 !
Adéquat recrute les futurs préparateurs de commandes F/H pour U-Logistique.
Tu es disponible tous les samedis et durant les vacances scolaires.
Plateforme logistique de la coopérative U, U-Logistique ambitionne de devenir le leader de la logistique dans le secteur de la grande distribution. Intégrer U-Logistique c'est faire partie d'une entreprise qui propose une expérience professionnelle unique réunissant à la fois les forces d'un grand groupe et l'agilité d'une PME.
Prêt à rejoindre U-Logistique, le logisticien révélateur de talents et de performances ?
Après la formation au CACES 1, tes missions en tant que préparateur de commandes C1 sont :
- Préparer les commandes des différents magasins
- Acheminer les palettes filmées et étiquetées en zone d'expédition et de stockage
- Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage)
Profil :
- Débutant accepté
- Formation au CACES 1 R489
- Apprécier le travail en équipe et être organisé
- Travail en environnement froid (3 degrés)
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ;
- Acompte de paye à la semaine si besoin ;
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
!

Nos clients sont informés des mesures de protection contre le COVID19 et s'engagent à les mettre en œuvre pour l'ensemble des salariés.

Compétences

• - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
• - Réceptionner un produit
• - Charger des marchandises, des produits
• - Vérifier la conformité de la livraison
• - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production

Entreprise

• ADEQUAT INTERIM

  Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs

Offre n°26 : Aide aux personnes âgées avec Click and Care Côtes d'Armor (H/F)

• Publié le 19/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
• Nombre de postes : 1
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Conçue par une équipe de médecins, Click&Care est la 1ère plateforme professionnelle et sélective qui met en relation des aides à domicile soigneusement sélectionnées, des personnes âgées ou en perte d'autonomie, et leurs familles.

Notre ambition est de créer une solution de maintien à domicile Humaine, Professionnelle et Accessible pour les Familles, tout en valorisant le métier de l'aide à domicile.

POURQUOI REJOINDRE CLICK&CARE :
- Des emplois en CDI adaptés à votre emploi du temps et proches de chez vous.
- Une rémunération de 13€/h, soit plus de 30% par rapport à une structure traditionnelle.
- Choisissez vous même votre employeur en fonction de vos affinités.
- Bénéficiez du label de la société Click&Care, créée par une équipe de médecins, en rejoignant la Communauté d'aides à domicile la plus qualifiée et sûre de France.

CONDITIONS :
- Vous justifiez obligatoirement d'un diplôme dans le secteur médico-social de type DEAVS, Assistant de vie, AMP, Aide-soignant, etc.
- Expérience de plus de 3 ans déclarée
- Références professionnelles solides

DESCRIPTION DU POSTE :
- Vous aurez pour rôle d'accompagner la personne âgée ou en perte d'autonomie dans son quotidien : entretien de son domicile, réalisation des courses, préparation des repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, activité de loisir.

QUALITES :
- Ecoute, bienveillance, patience, discrétion, organisation, esprit d'initiative, disponibilité, vigilance, bonne élocution.

Entreprise

• Click and Care Côtes d'Armor

Offre n°27 : Secrétaire (H/F)

• Publié le 17/01/2021 | mise à jour le 17/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 6 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
• Nombre de postes : 1
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Embarquez avec Start People...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
POSTE :
ASSISTANT TECHNIQUE (H/F)
NOUS ACCOMPAGNONS NOTRE CLIENT SPECIALISE DANS LA GESTION DE PARC LOCATIF DANS LE RECRUTEMENT D'UN ASSISTANT TECHNIQUE H/F DANS LE CADRE D'UN REMPLACEMENT CONGE MATERNITE.
Dans le cadre de vos missions et rattaché(e) au pôle technique vous aurez pour tâches principales:
-Travaux de gros entretien et de renouvellement de composants : programmation et suivi administratif et rarr; études préalables aux travaux : métrés, chiffrages estimatifs, déclaration de travaux, programmation et rarr; visites ponctuelles du patrimoine pour vérification des équipements en place et rarr; rédaction de pièces écrites (CCTP), mise en concurrence et analyse en transversalité avec le service marché et rarr; communication locataires en transversalité avec le service communication et rarr; suivi financier (engagement comptable, facturation) et rarr; dossier de financements (TFPB, CEE)
-Suivi administratif les prestataires techniques et de la régie ouvrière et rarr; productions de documents administratifs (tableaux de synthèse, compte rendu, courriers, ...) et rarr; analyse des chiffrages et rarr; organisation et planification de réunion et rarr; contrôle qualité (rédaction de procédures)
-Assure le service après vente auprès des clients par l'intermédiaire des garanties constructions (GPA, biennale, dommage ouvrage, responsabilité décennale) et rarr; traitement administratif des réclamations locataires et rarr; déclaration auprès des assurances et rarr; Sollicitation et relance des entreprises responsables et rarr; communication en interne et en externe (assurance, expert, entreprise, locataire) et rarr; précontentieux en transversalité avec le service Juridique
-Suivi des dossiers techniques des bâtiments et rarr; commandes et suivi de la facturation et rarr; suivi du marché et du prestataire et rarr; mise à jour de la base de données

Poste à temps plein à partir du 22 février 2021
Prime Annuelle : 1 532.32 €
Tickets Restaurant / Prévoyance / mutuelle
PROFIL :
De formation Bac +2 ou niveau atteint par expérience professionnelle, vous maîtrise le vocabulaire couramment utilisé dans le BTP, les outils informatiques courant (Word, Excel, Outlook)et avez des connaissances des principes de base des marchés publics,
Vos qualités rédactionnelles (syntaxe, orthographe)et l'aptitude à analyser les informations et à les diffuser à bon escient ainsi que votre capacité à travailler en autonomie et en équipe sont de précieux atouts pour ce poste.
Vous avez un certain sens relationnel, de la rigueur et savez prendre des initiatives, ce poste est fait pour vous !
Prêt à vous lancer ? Postulez !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

• Start People

Offre n°28 : Assistant de Direction SI (H/F)

• Publié le 16/01/2021 | mise à jour le 16/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée
• Nombre de postes : 1
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Recherche: Assistant de Direction SI (H/F)
Rattaché à la Direction des Systèmes d'Information, en tant qu'Assistant de Direction SI, vous avez pour rôle principal de veiller à la bonne gestion quotidienne du service et de sa coordination avec les autres services de l'entreprise.
Vous avez pour cela comme missions les suivantes :
* Gestion budgétaire du service et des projets : Préparation du budget, suivi budgétaire, mise en place de tableaux de bord,
* Gestion des commandes : Lien avec le budget, gestion des modèles de commandes, assistance aux Chefs de Projet, lien avec le juridique, prise en charge du processus de validation des commandes,
* Gestion de la facturation : Validation de certaines factures, suivi du niveau de facturation et des délais de règlement, suivi des litiges,
* Gestion des fournisseurs : Création, assurances, plan de prévention des risques,
* Gestion des contrats : Maintien des modèles de contrats, lien avec le juridique, relecture critiq...

Offre n°29 : Conseiller / Conseillère à l'emploi (H/F)

• Publié le 15/01/2021 | mise à jour le 20/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• 39H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 1 an
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Technicien
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Pour notre agence de Saint Brieuc.

Vous serez en charge de l'accompagnement des demandeurs d'emploi sur l'accompagnement à un retour à l'emploi durable.
Vous assurez des entretiens individuels, animez des ateliers collectifs de retour à l'emploi et rédigez les synthèses de vos accompagnements.

Vous avez une expérience d'une année minimum, stage(s) qualifiant(s) inclus dans l'accompagnement au retour à l'emploi ou à la mobilité professionnelle. Vous êtes à l'aise avec l'animation d'atelier, en présentiel comme en distanciel.

Avantages supplémentaires :
23 RTT par an.
Accord de Télétravail
Participation bénéfices

Compétences

• - Marché de l'emploi
• - Outils bureautiques
• - Droit de la formation
• - Intervenir auprès d'un public de demandeurs d'emploi
• - Réaliser un bilan de compétences
• - Accueillir les personnes
• - Intervenir auprès d'un public de salariés
• - Constituer un dossier de demande d'aide à la formation
• - Définir des besoins en formation
• - Formaliser un projet de formation
• - Informer des personnes sur les offres et prestations de formation
• - Identifier des axes d'évolution
• - Définir un projet individuel avec la personne
• - Gérer un dossier de demandeur d'emploi
• - Renseigner un public, des usagers
• - Agilité numérique
• - Maîtrise de l'outils informatique
• - Maîtrise des réseaux sociaux

Formations

• - psychologie | Bac+2 ou équivalents
• - ressources humaines | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• CATALYS CONSEIL

Offre n°30 : PREPARATEUR DE COMMANDES H/F LONGUE MISSION PLOUFRAGAN (H/F)

• Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 12 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Notre agence Adéquat de ST BRIEUC recrute des nouveaux talents : PREPARATEURS DE COMMANDE (F/H)
Missions :
- PREPARATION DE COMMANDES EN UTILISANT LA COMMANDE VOCALE
- FILMAGE PALETTES
- CONDUITE CHARIOT DE PREPARATION
Profil :
- AVEC CACES 1 APPRECIE MAIS NON INDISPENSABLE
- RIGOUREUX
- TRAVAIL EN 2X8 DU LUNDI AU SAMEDI AVEC 1 JOUR DE REPOS DANS LA SEMAINE
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ).
.
Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Adéquat, Simplement pour vous !

Nos clients sont informés des mesures de protection contre le COVID19 et s'engagent à les mettre en œuvre pour l'ensemble des salariés.

Compétences

• - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
• - Réceptionner un produit
• - Charger des marchandises, des produits
• - Vérifier la conformité de la livraison
• - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production

Entreprise

• ADEQUAT INTERIM

  Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs

Offre n°31 : Vérificateur de prestations sociales (H/F)

• Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Le Vérificateur est chargé de la vérification technique et/ou du contrôle prévu dans le cadre des procédures de contrôle interne ou de la vérification comptable. Il peut veiller à l'application des procédures de contrôle interne dans la gestion quotidienne des activités.

Activités :
- Appliquer les procédures de travail et de vérification en vigueur dans son domaine d'activité.
- Evaluer les risques et alerter sur les situations particulières.
- Assurer la formalisation et la traçabilité des constats dans le cadre du plan de contrôle.

Profil :
- Etre capable d'intégrer les normes et procédures en vigueur.
- Faire preuve d'autonomie, d'initiative et de réactivité.
- Identifier les risques ou dysfonctionnements éventuels.
- Avoir un esprit d'analyse et de synthèse.
- Disposer de qualités relationnelles : capacité d'écoute et communication orale adaptée et de qualités pédagogiques.

Compétences

• - Législation sociale
• - Outils bureautiques
• - Analyse des risques

Entreprise

• MSA D'ARMORIQUE

  La Mutualité Sociale Agricole (MSA), organisme privé chargé d'une mission de service public, gère le régime de sécurité sociale agricole pour l'ensemble des branches de la sécurité sociale (la maladie, la famille, la vieillesse, les accidents du travail, et le recouvrement). Elle gère également, pour le compte d'organismes partenaires, la protection sociale complémentaire en matière de retraite, santé et de prévoyance.

Offre n°32 : Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (H/F)

• Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 3 ans
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 2
• Niveau : Agent de maîtrise
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

L'UDAF recherche 2 mandataires judiciaires (H-F) à la protection des majeurs.
Missions :
- intervenir dans le cadre de mandats judiciaires,
- établir une relation d'aide à la personne,
- réaliser une expertise sociale et juridique de la situation globale de la personne dans son environnement,
- assurer la protection et la gestion des ressources et des biens de la personne,
- rendre compte de l'exercice effectif des mesures à l'autorité judiciaire ,
- s'impliquer dans les dynamiques partenariales.
Profil requis :
- être titulaire du CNC mandataire judiciaire si possible. A défaut : titulaire d'un diplôme d'État de travail social (assistant social, éducateur spécialisé ou conseiller ESF) ou de droit.
Expérience professionnelle dans le métier souhaitée.
véhicule de service ou frais de déplacement


Candidature (lettre de motivation manuscrite, curriculum vitae détaillé) à adresser pour le 29/01/2021 à M. Le Président de l'UDAF 22.

Compétences

• - Techniques de conduite d'entretien
• - Gestion comptable
• - Gestion administrative
• - Intervenir dans le cadre d'une sauvegarde de justice
• - Gérer un patrimoine immobilier
• - Gérer un patrimoine financier
• - Élaborer un budget prévisionnel
• - Accompagner une personne dans les actes de la vie civile
• - Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire
• - Réaliser l'inventaire des ressources d'une personne
• - Gérer le budget d'une personne
• - Définir des axes d'intervention
• - Informer un bénéficiaire sur une prestation sociale, sur ses droits et ses obligations
• - Intervenir dans le cadre d'une curatelle
• - Intervenir dans le cadre d'une Tutelle
• - Tableur Utilisation normale
• - Traitement de texte Utilisation normale

Formations

• - travail social (CNC mandataire judiciaire) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

• UDAF 22

  L' UDAF des Côtes d' Armor est une Association qui accompagne les familles dans tous les domaines de la vie quotidienne; petite enfance, éducation, lutte contre le surendettement, le logement, la défense du consommateur, soutien de la parentalité.. Parmi ses actions, l'UDAF s'inscrit dans le champ social et médico-social avec des missions de protection juridique auprès des majeurs protégés, s'appuyant notamment sur son service mandataire judiciaire.CCN 66.

Offre n°33 : Technicien / Technicienne Intervention Sociale et Familiale (H/F)

• Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 18/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 15 Jour(s)
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Poste de TISF diplômé (e) à pourvoir au sein du SAMSAH Ti Dihun à mi-temps et au sein CSSRAA l'Avancée à mi-temps dans le cadre de l'absence de la personne titulaire du poste jusqu'au 22/01 dans un premier temps.
DE TISF demandé
L'Associaiton Hospitalière de Bretagne applique la CCN 51 et reprend de l'ancienneté sur des fonctions similaires à hauteur de 75 %

Compétences

• - Techniques pédagogiques
• - Règles d'hygiène et de sécurité
• - Analyser la situation et les besoins de la personne
• - Conseiller la personne dans ses activités de la vie quotidienne
• - Identifier les besoins en matière d'éducation des enfants

Entreprise

• CENTRE HOSPITALIER DE PLOUGUERNEVEL

  L'Association Hospitalière de Bretagne (plus de 1300 salariés) est composée de plusieurs établissements sanitaires et médico-sociaux : 584 lits et places regroupant des activités de médecine, soins de suite, addictologie, psychiatrie, gériatrie. L'Association Hospitalière de Bretagne, établissement pluridisciplinaire ESPIC

Offre n°34 : AGENT DE PRODUCTION AGROALIMENTAIRE (H/F)

• Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 13/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 18 Mois
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires.
L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients , nous "travaillons en famille"!
Nous recherchons pour le compte de notre client, société industrielle spécialisée dans la production de plats cuisinés surgelés situé à Plélo entre Saint-Brieuc et Guingamp, des agents de production F/H.Vous participez aux opérations de fabrication et de conditionnement de produits alimentaires élaborés
Vous mettez en barquette et étiqueter les produits finis
Vous rangez et nettoyez le poste de travail en fin de journée

Entreprise

• Randstad

Offre n°35 : AGENT DE PRODUCTION AGROALIMENTAIRE A TEMPS PARTIEL (H/F)

• Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 13/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 18 Mois
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires.
L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients , nous "travaillons en famille"!
Nous recherchons pour le compte de notre client, société industrielle spécialisée dans la production de plats cuisinés surgelés situé à Plélo entre Saint-Brieuc et Guingamp, des agents de production à temps partiel F/H (1 à 3 jours / semaine).Vous participez aux opérations de fabrication et de conditionnement de produits alimentaires élaborés
Vous participez aux opérations de déballages des matières premières et à leur broyage
Vous mettez en barquette et étiqueter les produits finis

Entreprise

• Randstad

Offre n°36 : Conseiller / Conseillère à l'emploi (H/F)

• Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 3 ans
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Le/la conseiller(e) emploi est polyvalent(e) et travaille sur la mise en place et le suivi d'accompagnements sur mesure, à la fois pour des personnes en situation de handicap, pour des employeurs, et pour les organismes de formation professionnelle. Il/elle effectue un travail opérationnel de terrain et est en dialogue permanent avec les acteurs des bassins d'emploi du département. Autonome et prêt(e) à travailler en équipe, il/elle est force de proposition et pro-actif/ve.
ACTIVITES PRINCIPALES : - Accompagnement vers et en entreprises des personnes en situation de handicap, apprentis ou ayant un projet d'apprentissage : évaluer la situation de la personne au CFA et en entreprise, proposer un accompagnement individualisé ; accompagner la prise de poste, l'intégration, le maintien en formation et en emploi- Promouvoir l'apprentissage auprès des partenaires sociaux et médicaux sociaux, des acteurs du SPE et les établissements scolaires et spécialisés - Suivi administratif des activités

Compétences

• - Marché de l'emploi
• - Accueillir les personnes
• - Intervenir auprès de personnes en situation de handicap
• - Identifier des axes d'évolution
• - Définir un projet individuel avec la personne

Entreprise

• LADAPT OUEST

Offre n°37 : Agent / Agente de nettoyage industriel

• Publié le 12/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 10 Mois
• 7H Travail le samedi
• Temps partiel
• Expérience : Débutant accepté
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, votre mission consistera à la mise ne propreté de divers équipements de froid ainsi que des équipements d'air en milieu agro-industriel. Vous utiliserez un nettoyeur haute pression et interviendrez sur nacelle. La possession d'un CACES n'est pas exigée.
Poste à pourvoir début mars 2021.
En général, horaires = 5 heures voire 6 heures jusque midi voire 13 heures.
Vous travaillerez tous les samedis uniquement;
Permis B exigé.
Experience non exigée. Savoir se rendre polyvalent, être dynamique.

Compétences

• - Caractéristiques des produits d'entretien
• - Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
• - Préparer le matériel adapté
• - Eliminer par aération, désodorisation, les pollutions de lieux
• - Entretenir des locaux
• - Nettoyer du matériel ou un équipement
• - Baliser les zones glissantes

Offre n°38 : Hôte / Hôtesse d'accueil standardiste (H/F)

• Publié le 11/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

CDD 35H ST-BRIEUC. ACCUEIL DES VISITEURS / ACCUEIL TELEPHONIQUE / GESTION DU COURRIER, DES MAILS / RESERVATIONS DES SALLES / ADMINISTRATIF DIVERS.

Compétences

• - Accueillir une clientèle
• - Assurer un accueil téléphonique
• - Orienter les personnes selon leur demande
• - Étudier une demande client
• - Renseigner un client

Entreprise

• PENELOPE L'AGENCE

  Depuis 1971, le Groupe Pénélope est spécialisé dans les métiers de l'accueil visiteurs et téléphonique ainsi que tous les services qui y sont associés (conciergerie, factotum, solutions de gestion informatisée de l'accueil,...). Aujourd'hui, le Groupe emploie plus de 4000 personnes et s'appuie sur un réseau d'agences répartis sur toute la France. En tant qu'ambassadeur d'image, nos valeurs s'articule autour de la qualité de service, la proximité et le prestige.

Offre n°39 : Conseiller / Conseillère à l'emploi (H/F)

• Publié le 11/01/2021 | mise à jour le 11/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• 39H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 3 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Technicien
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Pour notre Agence de St Brieuc.

Vous aiguillez et conseillez des salariés dans le cadre du service de Conseil en Évolution Professionnelle (CEP)

Vous devez pour mener à bien votre mission :
- Réaliser des diagnostics de situation et des entretiens individuels de suivi
- Accompagner la co-construction du projet professionnel
- Informer sur les différents dispositifs d'évolution professionnelle (reconversion, formation, création d'activité,VAE)
- Assurer des séances collectives sur des thématiques comme le CPF, l'ingénierie financière des formations,
- Rédiger des livrables avec précision et rigueur en décrivant les actions réalisées et à mettre en oeuvre pour faciliter le déroulement du projet

Vous avez une expérience de 1 à 3 ans sur les dispositifs d'accompagnement au projet ou d'orientation.

Avantages :
23 RTT par an.
Accord Télétravail
Participation bénéfices

Compétences

• - Marché de l'emploi
• - Outils bureautiques
• - Droit de la formation
• - Intervenir auprès d'un public de demandeurs d'emploi
• - Réaliser un bilan de compétences
• - Accueillir les personnes
• - Intervenir auprès d'un public de salariés
• - Constituer un dossier de demande d'aide à la formation
• - Définir des besoins en formation
• - Formaliser un projet de formation
• - Informer des personnes sur les offres et prestations de formation
• - Identifier des axes d'évolution
• - Définir un projet individuel avec la personne
• - Gérer un dossier de demandeur d'emploi
• - Renseigner un public, des usagers
• - Agilité numérique
• - Maîtrise de l'outils informatique
• - Maîtrise des réseaux sociaux

Formations

• - psychologie | Bac+2 ou équivalents
• - ressources humaines | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• CATALYS CONSEIL

Offre n°40 : Conseiller/ère vendeur/euse en décoration intérieure (H/F)

• Publié le 08/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Travail le samedi
• Temps plein
• Expérience : 5 ans - en décoration, ameublement
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Votre mission se répartira entre rendez-vous commerciaux / conseils chez nos clients particuliers (principalement dans les Côtes d'Armor, parfois au-delà) et travail d'études, de recherches et d'établissements de devis. Vous serez chargé(e) de :
- Etudier et analyser la demande du client.
- Présenter le projet au client
- Consulter les fournisseurs et établir les devis
- Suivre les commandes, gérer les livraisons et la mise en place chez le client

Votre profil :
- formation décoration intérieure, réelle aisance relationnelle, excellente présentation et persuasif/ve.
- expérience de 3 à 5 ans au contact de la clientèle dans les milieux de la décoration d'intérieure, ameublement haut-de-gamme.

Poste à pourvoir immédiatement.

Compétences

• - Argumentation commerciale
• - Ameublement (salons, chambres, ...)
• - Aménagement intérieur
• - Décoration d'intérieur
• - Réceptionner un produit
• - Accueillir une clientèle
• - Proposer un service, produit adapté à la demande client

Entreprise

• AUDRAIN

Offre n°41 : Télévendeur / Télévendeuse (H/F)

• Publié le 07/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 24H Travail à son domicile (dont télétravail)
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Pour réussir dans votre mission, BIO3G vous propose : Une rémunération stimulante, non plafonnée, composée d'un fixe (1055.58€ brut mensuel) auquel s'ajoute : commissions, primes, challenges, 13ème mois + un forfait de 100€ mensuel pour les frais inhérents à votre activité à domicile.
Un parcours d'intégration pour vous aider à maîtriser les aspects techniques et commerciaux liés à notre métier et une formation à nos produits.

**Dans le contexte actuel, l'employeur garantit connaître ses obligations en matière de protection de ses salariés contre le COVID19 (dont les gestes-barrière) et s'engage à les mettre en œuvre. **

Compétences

• - Techniques de vente par téléphone
• - Contacter un client ou un prospect
• - Conseiller un client

Entreprise

• BIO3G

Offre n°42 : Animateur/animatrice en structures Cap Sports/Pass Loisirs (H/F)

• Publié le 05/01/2021 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Au sein des structures Cap Sports/Pass Loisirs accueillant 3 groupes d'âge (6/7 ans, 8/11 ans e 11/16 ans) vous participez à l'animation en assurant la mise en œuvre de projets pédagogiques et d'animation.

Titulaire du BEES ou BPJEPS ou BAPAAT ou Licence 2 ou 3 STAPS et/ou CQP Canoë kayak, tir à l'Arc, VTT, gymnastique, Escalade, Sports co, Badminton, Tennis, Danse, BMX, Foot.
Le BAFA (stagiaire ou diplôme) est exigé ainsi qu'une première expérience auprès du public concerné.

Contrats d'un à 2 mois en fonction du besoin et de vos disponibilités à compter de juillet 2021.

Contacts : Samuel HAYS 02 96 62 55 87 ou Christine DUAULT 02 96 62 53 62

Date limite de candidature : 1er février 2021

Compétences

• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• - Organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée
• - Préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
• - Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale
• - Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents

Entreprise

• MAIRIE

Offre n°43 : Cuisiniers H/F

• Publié le 05/01/2021 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Au sein d'un centre de vacances et sous la responsabilité du directeur de la structure vous assurez la préparation des repas pour des groupes d'enfants et d'animateurs.

Vous maîtrisez les normes HACCP et disposez idéalement d'une première expérience en restauration collective.
La maîtrise du suivi et de la gestion des stocks, des commandes, l'élaboration des menus et des qualités relationnelles et pédagogiques sont attendues sur ce poste.

Contrat d'un à 2 mois en fonction du besoin et de vos disponibilités à compter de juillet 2021.



Date limite de candidature : 1er février 2021

Compétences

• - Modes de conservation des produits alimentaires
• - Modes de cuisson des aliments
• - Appréciation gustative
• - Cuisiner des plats pour des enfants
• - Préparer les viandes et les poissons (brider, barder, vider, trancher, ...)
• - Préparer des desserts
• - Cuire des viandes, poissons ou légumes
• - Doser des ingrédients culinaires
• - Mélanger des produits et ingrédients culinaires
• - Éplucher des légumes et des fruits
• - Mettre en marche des équipements de cuisine
• - Cuisiner des légumes, des fruits

Entreprise

• MAIRIE

Offre n°44 : Préparateur/Vendeur sandwichs/ (H/F)

• Publié le 28/12/2020 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires variables
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Vous intégrerez une équipe de 7 personnes et ferez la préparation des sandwichs, la mise en place des produits, assurez la vente et l'entretien du magasin.
Sens du contact clientèle, maîtrise du rendu de monnaie sont demandés pour ce poste en ouverture ou fermeture de magasin.
Vos horaires : 6h30/14h ou 12h/20h, 2 jours de repos consécutif par semaine, travail le week-end selon planning établi à l'avance.

Vous présenter directement à l'employeur le matin pour déposer votre candidature.

Compétences

• - Accueillir une clientèle
• - Proposer un service, produit adapté à la demande client
• - Entretenir un espace de vente
• - Nettoyer du matériel ou un équipement
• - Entretenir un poste de travail
• - Préparer des sandwichs

Entreprise

• LA MIE CALINE

  Chaîne de restauration rapide proposant des sandwichs, produits chauds et desserts sur place ou à emporter.

Offre n°45 : Moniteur éducateur / TISF (H/F)

• Publié le 24/12/2020 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• 17H50 Horaires normaux
• Temps partiel
• Expérience : Débutant accepté
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

L'association ADMR Des Sources à la Baie recrute un(e) TISF en CDD de 6 mois.
Vous travaillerez au sein d'une équipe avec la supervision d'un responsable de secteur. Vous travaillerez au domicile des familles fragilisées dans le cadre de la prévention primaire au titre de la CAF et de la protection de l'enfance.
Les missions principales sont :
- Accompagner et motiver la personne pour la réalisation de ces activités dans son cadre de vie
- Intervenir auprès de publics fragilisés en apportant un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne, dans l'éducation des enfants
- Assurer l'accompagnement des personnes par un accompagnement individuel ou dans le cadre d'actions collectives
Remboursement des frais kilométriques selon notre convention collective (BAD) - ou véhicule de service
horaire: principalement de 16h30 à 18h30 plus le mercredi et le samedi. diplôme TISF ou moniteur éducateur ou CESF

Compétences

• - Techniques pédagogiques
• - Règles d'hygiène et de sécurité
• - Analyser la situation et les besoins de la personne
• - Conseiller la personne dans ses activités de la vie quotidienne
• - Identifier les besoins en matière d'éducation des enfants

Entreprise

• ADMR FÉDÉRATION 22

  L'ADMR est une association locale qui a pour but de permettre aux familles, aux personnes âgées, aux personnes en situation de handicap de bien vivre chez elles, d'être les actrices de leur propre vie, libres de leurs choix et à même de décider pour elles-mêmes ou avec leur entourage de ce qui est bon pour elles. Les associations locales du réseau ADMR se donne pour mission d'intensifier la solidarité, la vie sociale et l'animation dans les communes et les quartiers.

Offre n°46 : préparateur de commandes C1 Etudiant (H/F)

• Publié le 24/12/2020 | mise à jour le 20/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 18 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Tu souhaites travailler dans la logistique pendant tes études ?
Adéquat te forme au CACES Caces 1 !
Adéquat recrute les futurs préparateurs de commandes F/H pour U-Logistique.
Etudiants : disponibles tous les samedis et durant les vacances scolaires.
Plateforme logistique de la coopérative U, U-Logistique ambitionne de devenir le leader de la logistique dans le secteur de la grande distribution. Intégrer U-Logistique c'est faire partie d'une entreprise qui propose une expérience professionnelle unique réunissant à la fois les forces d'un grand groupe et l'agilité d'une PME.
Prêt à rejoindre U-Logistique, le logisticien révélateur de talents et de performances ?
Après la formation au CACES 1, tes missions en tant que préparateur de commandes C1 sont :
- Préparer les commandes des différents magasins
- Acheminer les palettes filmées et étiquetées en zone d'expédition et de stockage
- Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage)
Profil :
- Débutant accepté
- Formation au CACES 1 R489
- Apprécier le travail en équipe et être organisé
- Travail en environnement froid (3 degrés)
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ;
- Acompte de paye à la semaine si besoin ;
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
!

Nos clients sont informés des mesures de protection contre le COVID19 et s'engagent à les mettre en œuvre pour l'ensemble des salariés.

Compétences

• - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
• - Réceptionner un produit
• - Charger des marchandises, des produits
• - Vérifier la conformité de la livraison
• - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production

Entreprise

• ADEQUAT INTERIM

  Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs

Offre n°47 : Responsable de compte / Chargé de Recrutement et RH - (H/F)

• Publié le 23/12/2020 | mise à jour le 08/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
• Nombre de postes : 1
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Installées au cœur des sites de leurs clients, les agences d'intérim Randstad Inhouse vous offrent un terrain de jeu grandeur nature et la promesse d'un quotidien stimulant, formateur et gratifiant. Venez donner un visage humain à nos technologies, devenez créateur d'emploi, de valeur et de performance. Ensemble, portons l'esprit Human Forward* !Pour renforcer notre positionnement de leader sur le marché, nous recrutons un(e) : Responsable de recrutement et compétences intérimaires h/fAprès une formation théorique, vous intégrez votre agence hébergée. Responsable et autonome au quotidien, vous êtes néanmoins entouré d'une solide équipe et bénéficiez de process éprouvés et d'outils performants pour mener à bien votre tâche : - Vous prenez en charge le sourcing sur votre bassin d'emploi et recrutez les compétences nécessaires à la pérennité de l'activité de votre client. - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des aspects administratifs, RH et organisationnels. - Vous êtes garant de notre positionnement de leader sur le marché en instaurant une relation de confiance avec l'ensemble de vos interlocuteurs (clients, intérimaires, partenaires). * Human forward : l'homme au cœur de chaque process

Entreprise

• Randstad

Offre n°48 : Manager d'Unité Marchande (H/F)

• Publié le 16/12/2020 | mise à jour le 12/01/2021
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• Contrat à durée déterminée - 12 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 6 mois - dans le commerce si pas diplômé(e)
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Vous préparerez un titre professionnel de niveau Bac+2 "Manager d'Unité Marchande" en alternant les cours à l'ISFFEL de St Pol de Léon (29) et formation dans l'un des magasins Casino proche de chez vous.
Tout au long de votre alternance dans le Groupe Casino, vous serez accompagné(e) par un tuteur expérimenté et apprendrez un métier opérationnel.

Vos missions vous permettront d'acquérir des :
- compétences en gestion :
* garantir l'approvisionnement des rayons et de la fiabilité des stocks
* mettre en place les promotions et les animations commerciales
* gérer un rayon de A à Z (suivi du CA, marge, démarque, mise en place d'actions correctives)
* assurer la gestion informatique des commandes, des inventaires, de l'étiquetage
- aptitudes en management : diriger, guider, accompagner l'équipe du rayon
- savoir-faire commerciaux :
* optimiser les linéaires (remplissage, tenue, organisation du travail)
* accueillir, conseiller les clients.

2 postes à pourvoir.

Compétences

• - Suivre l'état des stocks
• - Superviser le stockage des produits
• - Vérifier la conformité de la livraison
• - Préparer les commandes
• - Contrôler la conformité d'un produit

Entreprise

• GEANT ST BRIEUC

Offre n°49 : Magasinier - Gestionnaire de stock (H/F)

• Publié le 21/10/2020 | mise à jour le 18/01/2021
• Catégorie : Alternance
• Contrat à durée déterminée - 10 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Ouvrier qualifié (P1,P2)
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Dans le cadre d'un contrat de professionnalisation de 10 mois en alternance et une formation de CQP Magasnier (Formation CACES, gestes et postures, préparation de commandes, techniques et produits, accueil et vente )

Vous recevez nos clients professionnels et assurez le chargement et le déchargement des camions de négoce ainsi que la préparation des commandes à l'aide d'un chariot élévateur. Vous êtes garant des entrées et sorties de nos produits dans le secteur qui vous est affecté. Vous participez à la gestion des stocks. Vous êtes en charge de l'ordre et de la propreté du magasin.

La formation se déroulera à Landivisiau (organisme de formation interne Groupe Quéguiner) et à l'agence de St-Brieuc.

Démarrage de la session en février 2021.

Compétences

• - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
• - Réceptionner un produit
• - Charger des marchandises, des produits
• - Vérifier la conformité de la livraison
• - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production
• - intérêt pour le milieu de la construction
• - intérêt pour ses produits techniques

Entreprise

• QUEGUINER MATERIAUX

  Filiale du Groupe QUEGUINER qui dénombre actuellement plus de 1100 salariés, QUEGUINER Matériaux est un négociant indépendant, multispécialiste en matériaux de construction. Fort de 34 agences implantées sur les quatre départements bretons et la Loire Atlantique

Offre n°50 : Conseiller / Conseillère de vente en immobilier viager (H/F)

• Publié le 01/09/2020 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 3 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Le viager est un marché en forte croissance ! Rejoignez Renée Costes le n°1 du viager en France et devenez Conseiller Expert Viager.

Sur un marché de niche, l'expertise et le relationnel font la différence, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration et de formation de plusieurs semaines.

Avec un budget publicitaire de 3 millions d'euros, les contacts sont fournis sur votre secteur.

Tenace, ambitieux(se), vous vous démarquez par vos qualités relationnelles et commerciales. BAC+2 minimum, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans l'immobilier et/ou la gestion de patrimoine.

Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge pour votre carrière, ce poste est fait pour vous.

Compétences

• - Méthodes de transaction immobilière
• - Prospecter de nouveaux clients
• - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
• - Évaluer la valeur d'un bien immobilier
• - Conseiller un client sur les améliorations et obligations réglementaires liées à un bien immobilier
• - Présenter les modalités d'acquisition d'un bien
• - Définir des actions de promotion commerciale

Formations

• - commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• RENEE COSTES VIAGER; RENEE COSTES TRANSA

  Le viager permet aux séniors de compléter leurs revenus et se présente comme un investissement attractif pour les acquéreurs, classé socialement responsable (ISR). Le Groupe Renée Costes est le n.1 du viager immobilier en France. Le Cabinet Renée Costes Viager accompagne près d un millier de transactions viagères par an. Il détient une part de marché de 45 % au niveau national et enregistre un taux de croissance de 15 à 20 %.

Offre n°51 : AGENT DE PRODUCTION AGROALIMENTAIRE A TEMPS PARTIEL (H/F)

• Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 13/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 18 Mois
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 22 - PLELO (22170)

Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires.
L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients , nous "travaillons en famille"!
Nous recherchons pour le compte de notre client, société industrielle spécialisée dans la production de plats cuisinés surgelés situé à Plélo entre Saint-Brieuc et Guingamp, des agents de production à temps partiel F/H.Vous participez aux opérations de fabrication et de conditionnement de produits alimentaires élaborés
Vous participez aux opérations de déballages des matières premières et à leur broyage
Vous mettez en barquette et étiqueter les produits finis

Entreprise

• Randstad

Offre n°52 : AGENT DE PRODUCTION AGROALIMENTAIRE (H/F)

• Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 13/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 18 Mois
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 22 - PLELO (22170)

Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires.
L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients , nous "travaillons en famille"!
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans la fabrication de plats cuisinés surgelés des agents de production agroalimentaire F/HVous participez aux opérations de fabrication et de conditionnement de produits alimentaires élaborés
Vous mettez en barquette et étiqueter les produits finis
Vous réalisez diverses opérations de manutention en début ou en fin de ligne
Vous rangez et nettoyez le poste de travail en fin de journée

Entreprise

• Randstad

Offre n°53 : Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

• Publié le 07/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 20H Horaires normaux
• Temps partiel
• Expérience : 2 ans
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 22 - PLELO (22170)

ARMOR PROPRETE membre du Groupe Vert expert en éco-propreté, recherche des Agents de propreté (H/F) poste à pourvoir en CDI sur le secteur de Plélo - Binic

Votre mission consistera à intervenir pour des prestations de nettoyage simples d'entretien de bureaux ainsi que de la lingerie dans diverses entreprises.

Vous devez posséder un sens aigu du propre, de l'organisation, vous êtes investi et autonome, rigoureux dans votre travail. Il vous faudra savoir respecter un cahier des charges et maîtriser les procédures de nettoyage.

Les heures d'intervention varient en fonction des postes et des entreprises.

Compétences

• - Caractéristiques des produits d'entretien
• - Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
• - Préparer le matériel adapté
• - Entretenir des locaux
• - Baliser les zones glissantes

Entreprise

• ARMOR PROPRETE

Offre n°54 : Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

• Publié le 30/12/2020 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 4 Mois
• 30H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 2 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 22 - PLELO (22170)

ARMOR PROPRETE membre du Groupe Vert expert en éco-propreté, recherche des Agents de propreté (H/F) poste à pourvoir en CDD jusqu'au 30 avril 2021 sur le secteur de Plélo.

Poste à temps partiel : 30h par semaine du lundi au vendredi.


Permis obligatoire

Votre mission consistera à intervenir pour des prestations de nettoyage simples d'entretien de bureaux ainsi que de la lingerie dans diverses entreprises.

Vous devez posséder un sens aigu du propre, de l'organisation, vous êtes investi et autonome, rigoureux dans votre travail. Il vous faudra savoir respecter un cahier des charges et maîtriser les procédures de nettoyage.

Les heures d'intervention varient en fonction des postes et des entreprises.

Compétences

• - Caractéristiques des produits d'entretien
• - Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
• - Préparer le matériel adapté
• - Entretenir des locaux
• - Baliser les zones glissantes

Entreprise

• ARMOR PROPRETE

  vous devez contacter Armor propreté au 02.96.21.28.59 ou envoyer votre cv par mail à gwendoline@armorproprete.com

Offre n°55 : Magasinier / Magasinière (H/F)

• Publié le 18/01/2021 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Alternance
• Contrat à durée déterminée - 12 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Manœuvre
• • 22 - TREGUEUX (22950)

Le salarié H/F acquerra en alternance entre l'entreprise et le centre de formation les compétences suivantes :

- Exécution des opérations de réception, de stockage, de préparation de commandes, d'approvisionnement selon les impératifs de délais
- Contrôle de la marchandise
- Réalisation des opérations de manutention à l'aide de matériel de manutention
- Gestion du magasin (aménagement/rangement)
- Accueil et prise en compte des demandes des salariés et des fournisseurs
- Remise du matériel aux salariés de l'entreprise
- Saisie des commandes et des stocks avec l'outil informatique
- Gestion des achats auprès des fournisseurs (identifier, comparer, analyser les devis, négocier)
- Connaissance de l'hydraulique (notion de base)
- Respect des règles de sécurité

Entreprise

• GEIQ 22 MULTI SECTEURS

  GEIQ 22 Multi Secteurs est un groupement d'employeurs pour l'insertion et la qualification. Le but étant d'être formé pour une embauche durable. Seule votre motivation nous intéresse. Pour plus d'informations n'hésitez pas à visiter sur notre site internet : http://www.geiq22.fr

Offre n°56 : Manutentionnaire (H/F)

• Publié le 22/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 3 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 6 Mois
• Nombre de postes : 1
• • 22 - PLOUVARA (22170)

Embarquez avec Start People...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.

POSTE :
MANUTENTIONNAIRE (H/F)
Votre agence d'emploi Start People Guingamp recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'équarrissage, 1 manutentionnaire H/F.
Sur site, vous assurez le nettoyage des ateliers de production, le chargement des véhicules en farine et graisse.
Travail en 3x8 : 4h/12 - 12h/20h - 20h-4h du lundi midi au samedi soir.
Poste à pourvoir de suite pour plusieurs mois.
PROFIL :
Ne pas être sensible aux odeurs, être dynamique et volontaire.
Prêt à vous lancer ? Postulez en ligne, ou contactez nous au 02.96.21.05.29
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

• Start People

Offre n°57 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

• Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 18/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 3 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 2 ans - EN TANT QU'OUVRIER PAYSAGISTE
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Ouvrier qualifié (P1,P2)
• • 22 - PLOUVARA (22170)

Gerinter St Brieuc, Agence de RECRUTEMENT en CDI-CDD et INTERIM, recherche pour l'un de ses clients un PAYSAGISTE H/F, au départ de PLOUVARA.

Votre mission consiste à:

Préparer les sols (terrassements, désherbage )
Effectuer les plantations de végétaux et les protéger
Installer les équipements nécessaires (arrosage automatique, clôture)
Réaliser la maçonnerie légère (bordures, dalles, pavés )
Tailler les arbres et arbustes
Assurer l'entretien des surfaces

Votre métier s'exerce en extérieur et en relation directe avec les clients. L'activité se déroule également par tous les temps.

Poste à pourvoir au plus vite - mission longue durée

Nous vous invitons à postuler au plus vite : 02.96.68.37.37.

Vous pouvez retrouver l'ensemble de nos offres ainsi que les coordonnées de toutes nos agences sur notre site www.gerinter.fr

Compétences

• - Techniques d'engazonnement
• - Tailler les arbres selon l'orientation de croissance ou la forme recherchée et supprimer les branches indésirables
• - Préparer les sols et les plantations (épandage, semis, récolte, ...)
• - Entretenir un espace extérieur
• - Entretenir un élément de décoration

Formations

• - travaux paysagers (CAP MINIMUM TRAVAUX PAYSAGERS.) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• GERINTER SAINT BRIEUC

  Gerinter St Brieuc, agence de Travail Temporaire régionale généraliste, recrute pour ses clients des profils spécifiques et appropriés, pour répondre à leurs attentes professionnelles et géographiques.

Offre n°58 : Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

• Publié le 12/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 2 ans - sur le même type de poste en PAP
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

En binôme avec la responsable du magasin, vous aurez pour missions :

- Le développement du chiffre d'affaire à travers l'organisation du magasin, le merchandising...
- La participation au dynamisme du point de vente
- L'animation d'équipe

Vous êtes polyvalent (e), dynamique et avez l'esprit d'équipe.

Expérience impérative en prêt à porter !

*** Formation d'un mois à prévoir *** Prise de poste au plus vite ***

Formations

• - commerce | Bac ou équivalent

Offre n°59 : Assistant / Assistante comptable

• Publié le 02/12/2020 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Vous recherchez un emploi varié, avec une base de comptabilité et fiscalité, des contacts avec des chefs d'entreprises et l'application de nouveaux outils numériques ?

Dans le cadre de son développement, cabinet d'expertise comptable à taille humaine, situé dans région Briochine, recrute un(e) collaborateur/trice comptable assistant(e)

Vous travaillerez sur des portefeuilles clients composé de TPE, PME, BNC et associations.
Votre contribution principale sera la saisie et la révision des comptes, l'établissement des bilans et des déclarations fiscales, le conseil et le suivi technique des dossiers
Mais également les applications liées aux nouveaux outils numériques

*** Une expérience en cabinet d'expertise comptable serait un plus ***

Compétences

• - Logiciels comptables

Formations

• - comptabilité (DCG/DSCG/Master ou BTS/DUT) | Bac+2 ou équivalents

Offre n°60 : Employé / Employée de ménage (H/F)

• Publié le 22/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 24 H Horaires irréguliers
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• • 22 - PORDIC (22590)

Vous recherchez un poste qui s'adapte à vos impératifs personnels et/ou professionnels ?! ce métier est fait pour vous !POSTE :CDI partiel -  à pourvoir 01/02/2021 - 24h/semaine - Sur le secteur de Plélo/Binic/Pordic/PlérinMÉTIER :Nous proposons des postes d'assistant(e)s ménagèr(e)s - Ce métier consiste à entretenir le logement de particuliers (clients fixes) ET au repassage du linge parfois.Taux horaire -10.25euros BRUT - puis prime d'ancienneté conventionnelle .PLANNING :Nous nous adaptons à vos impératifs personnels OU *professionnels (*si vous avez déjà un autre emploi) Pour vous proposer un planning "à la carte" et en fonction des disponibilités qui vous restentAinsi le volume horaire prévu à l'embauche se fera en fonction de vos possibilités : Le minimum d'heures est de 24h/semaine mais nous pouvons faire  plus ou moins selon la demande et vos possibilités !Horaires du lundi au vendredi (possible de ne pas travailler le mercredi par exemple)IMPERATIFS :Il faut donc être à l'aise avec le ménage et le repassage ET avoir un moyen pour se déplacer (permis)L'expérience est un plus mais pas obligatoire - pas de diplôme exigé : autonomie, prise d'initiatives et motivation !DÉPLACEMENTS :Nous faisons en sorte de sectoriser nos salariés, de sorte qu'elles/ils travaillent près de leur commune d'habitation. Il y a une indemnisation des frais kilométriques "inter-client" (0.35euros/km - Indemnité MAJORÉE chez DOMICILE CLEAN ARMOR)N'hésitez pas à nous contacter soit par tél ou directement en agence ( facile de se garer grace au parking derière l'agence)DOMICILE CLEAN ARMOR est une entreprise de plus de 10 ans, de plus de 80 salariés , et reconnue pour ses qualités humaines. N'hésitez pas à postuler pour rejoindre l'équipe !A bientôt !Moyen de déplacementQualification : Employé non qualifiéSalaire indicatif Horaire de 10.25 euros BrutIndemnités kilométriques « inter-clients » : 0.35euros du kilomètreDurée hebdomadaire de travail : 24h HEBDOSecteur d'activité Aide à domicile

Entreprise

• DOMICILE CLEAN Saint-Brieuc

Offre n°61 : Vendeur / Vendeuse en jardinerie (H/F)

• Publié le 06/01/2021 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 9 Mois
• 37H30 Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 6 mois - en fleuristerie ou jardinerie.
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Ouvrier spécialisé
• • 22 - PORDIC (22590)

LES COMPAGNONS DES SAISONS à PORDIC propose un poste de conseiller/vendeur en plantes d'intérieur pour un poste en CDD de 9 mois.(remplacement congé maternité à prendre de suite).
Vous assurez le conseil, la vente et la mise en rayon des végétaux d'intérieur ainsi que la confection de compositions. Une formation horticole et une bonne connaissance des végétaux est indispensable. Une formation en vente dans ce secteur d'activité ou en fleuristerie serait très appréciée.
Vous travaillez 1 dimanche sur 2 de mars à juin uniquement.

Compétences

• - Procédures d'encaissement
• - Encaisser le montant d'une vente
• - Accueillir une clientèle
• - Proposer un service, produit adapté à la demande client

Formations

• - horticulture | Bac ou équivalent

Entreprise

• LES COMPAGNONS DES SAISONS

  Avec plus de 60 collaborateurs répartis sur les 2 jardineries et son propre site de production, « Les Compagnons Des Saisons » est une enseigne incontournable du jardin depuis plus de 40 ans qui se différencie notamment par la qualité et la diversité de son offre végétale. Intégrer ce groupe, c'est rejoindre une entreprise familiale, à taille humaine.

Offre n°62 : Aide à domicile à Plérin et ses alentours (H/F)

• Publié le 07/01/2021 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 27H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 22 - PLERIN (22190)

Chez O2, être aide à domicile c'est réaliser des missions diversifiées :

Ménage, repassage
Garde d'enfants
Accompagnement des personnes âgées (ou handicapées)
Nous recherchons plusieurs intervenants pour assurer ces prestations du lundi au vendredi de 08h00 à 18h00 à Plérin et ses alentours.

Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, O2 s'engage à vous proposer :

un emploi proche de chez vous
un planning adapté à vos disponibilités
des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées
des perspectives d'évolution professionnelle
des avantages sociaux : téléphone, frais de transport (remboursement des frais kilométriques), mutuelle


Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.

DÉCOUVREZ LES FICHES TECHNIQUES DES GESTES BARRIÈRES : http://services.o2.fr/gestes-barrieres/

Compétences

• - Règles d'hygiène et de propreté
• - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
• - Suivre l'état des stocks
• - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
• - Entretenir des locaux

Entreprise

• O2

Offre n°63 : Conducteur / Conductrice de car (H/F)

• Publié le 04/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 25H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• - D - Transport de personnes
• Nombre de postes : 4
• Niveau : Ouvrier qualifié (P1,P2)
• • 22 - PLERIN (22190)

La société Cars Rouillard recherche des conducteurs(rices) de car pour renforcer ses équipes sur le site de Plérin.
Poste en CDI sur la base de 110h/mois.
Circuit régulier pouvant être complété par des billets collectifs en journée ou le Week-End.
Possibilité d'augmenter la durée contractuelle en fonction des disponibilités.

Profil recherché : titulaire du Permis D et de la FIMO voyageur.

Avantages : 13ème mois + prime qualité + intéressement + Participation + avantage Comité d'Entreprise

Compétences

• - Encaisser le montant d'une vente
• - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
• - Conduire des passagers selon un parcours/circuit prédéfini
• - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule et effectuer le nettoyage
• - Renseigner les documents de bord d'un véhicule

Entreprise

• CARS ROUILLARD

  La SAS Cars Rouillard, entreprise familiale créée en 1963, est spécialisée dans le transport de voyageur. Elle compte une centaine de salariés et une flotte de 95 véhicules. L'activité de l'entreprise se décline en 3 gammes : - Services réguliers - Services de location de cars (« occasionnel ») - Services touristiques

Offre n°64 : Responsable de centre de profit (H/F)

• Publié le 22/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Cadre
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Embarquez avec Start People...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
POSTE :
RESPONSABLE DE MAGASIN (H/F)
Sous l'autorité du directeur de région, vos fonctions :
GARANTIR AU SEIN DU MAGASIN :
* les valeurs de l'enseigne
* le développement du CA en maîtrisant les charges, les invendus et la démarque inconnue
* l'organisation et planification de la charge de travail de son équipe en fonction des besoins des pôles IFLS
* les remises en banque ainsi que les ouvertures et fermetures avec la collaboration de l'équipe
* l'application des obligations légales, des procédures internes et des règles de sécurité applicables, afin de garantir la sécurité des personnes et des biens
CONTRIBUER AU SEIN DU MAGASIN à :
* l'application du concept commercial* l'optimisation par pôles IFLS des emplacements disponibles et la participation à la mise en valeur des produits
* la coordination et l'animation des effectifs en fonction des besoins du magasin
* l'accompagnement et à la formation de l'équipe
* la propreté du magasin (intérieur et extérieur)

****************************************************************************************************

Le poste représente :

80 % terrain : être capable de superviser l'activité du magasin et de palier aux priorités (arrivage marchandises, gestion caisses, vente ...).
20% administratif : légal (planning, registre du personnel ...) sécurité (accessibilité du magasin ...) financier (caisse, remise en banque) tout en étant garant du respect des procédures.

Variable : prime de contribution fonction de la rentabilité du magasin
Travail du lundi au samedi. 39H/semaine
PROFIL :
De formation BAC +3 /+5 en école de commerce ou Gestion d'entreprise, vous avez acquis une première expérience significative dans le domaine du commerce et du management.
Vous êtes reconnu(e) pour vos excellentes qualités relationnelles, votre sourire et votre sens de l'accueil.
Vous savez fédérer, motiver et responsabiliser les membres de votre équipe.
Réactif, vous faites preuve d'initiatives et savez apporter des propositions d'amélioration au sein du magasin.

Poste à pourvoir au plus tôt dans le cadre d'un contrat de cogérance. Statut CADRE.
Prêt à vous lancer ? Postulez !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Formations

• - commerce | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

• Start People

Offre n°65 : Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail (H/F)

• Publié le 22/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Cadre
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Embarquez avec Start People...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Start People St Brieuc recrute pour l'un de ses clients, leader européen spécialisé dans le déstockage, un cogérant adjoint pour son magasin de Saint Brieuc.
POSTE :
COGERANT ADJOINT (H/F)
Sous l'autorité du responsable de magasin, vos fonctions :
GARANTIR AU SEIN DU MAGASIN :
* les valeurs de l'enseigne
* le développement du CA en maîtrisant les charges, les invendus et la démarque inconnue
* l'organisation et la planification de la charge de travail de son équipe en fonction des besoins des pôles IFLS
* les remises en banque ainsi que les ouvertures et fermetures avec la collaboration de l'équipe
* l'application des obligations légales, des procédures internes et des règles de sécurité applicables, afin de garantir la sécurité des personnes et des biens.

CONTRIBUER AU SEIN DU MAGASIN à :
* l'application du concept commercial
* l'optimisation par pôles IFLS des emplacements disponibles et la participation à la mise en valeur des produits
* la coordination et l'animation des effectifs en fonction des besoins du magasin
* l'accompagnement et à la formation de l'équipe
* la propreté du magasin (intérieur et extérieur)

*****************************************************************************************
Le poste représente :

80 % terrain : être capable de superviser l'activité du magasin et de palier aux priorités (arrivage marchandises, gestion caisses, vente ...).
20% administratif : légal (planning, registre du personnel ...) sécurité (accessibilité du magasin ...) financier (caisse, remise en banque) tout en étant garant du respect des procédures.

Travail du lundi au samedi. 39H/semaine
PROFIL :
De formation BAC +2 /+4 en école de commerce ou Gestion d'entreprise, vous avez acquis une première expérience significative dans le domaine du commerce et du management.
Vous êtes reconnu(e) pour vos excellentes qualités relationnelles, votre sourire et votre sens de l'accueil.
Vous savez fédérer, motiver et responsabiliser les membres de votre équipe.
Réactif, vous faites preuve d'initiatives et savez apporter des propositions d'amélioration au sein du magasin.
Poste à pourvoir au plus tôt dans le cadre d'un contrat de cogérance. Statut CADRE.
Prêt à vous lancer ? Postulez !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Formations

• - commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• Start People

Offre n°66 : Assistant ménager (H/F) à Saint-Brieuc et ses alentours

• Publié le 21/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 27H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Vous êtes "Madame ou Monsieur Impeccable ?" Alors, cette offre O2 est faite pour vous !
Nous recherchons plusieurs intervenants dès aujourd'hui afin d'assurer chez nos différentes familles clientes le ménage et le repassage du lundi au vendredi de 08h00 à 18h00 à Saint-Brieuc et ses alentours.

Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, O2 s'engage à vous proposer :
un emploi proche de chez vous
un planning adapté à vos disponibilités
des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées
des perspectives d'évolution professionnelle
des avantages sociaux : téléphone, frais de transport, mutuelle

Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.

DÉCOUVREZ LES FICHES TECHNIQUES DES GESTES BARRIÈRES : http://services.o2.fr/gestes-barrieres/

Compétences

• - Techniques de repassage
• - Règles d'hygiène et de propreté
• - Utilisation d'appareil électroménager
• - Règles de sécurité domestique
• - Produits de nettoyage
• - Techniques de cirage de surfaces/sols
• - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
• - Laver des vitres
• - Préparer les aliments (épluchage, lavage, ...) ou réaliser le repas de la personne
• - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
• - Nettoyer du matériel ou un équipement
• - Entretenir du mobilier
• - Entretenir une surface, un sol

Entreprise

• O2

Offre n°67 : Opérateur / Opératrice de plieuse (H/F)

• Publié le 21/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 4 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 2 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Ouvrier spécialisé
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

recrute un Plieur H/F pour une entreprise partenaire sur le secteur de St-Brieuc.
Votre mission de Plieur vous conduira à effectuer les tâches suivantes:v
Définition des Vés en fonction des épaisseurs, nuances et angles des plis à réaliser.
Réglage des butées de la machine.
Éventuellement tracé du pli sur la pièce.
Chargement et évacuation des pièces
Manutention de pièces au pont roulant
Manutention manuelle de pièces de poids inférieur à 20 kg.
Les horaires seront de journée :
7h30-12h 13h30-17h les lundis, mardis et mercredis
7h30-12h 13h30-16h30 les jeudis
7h30-12h les vendredis

PROFIL RECHERCHÉ
Vous avez une expérience confirmée sur un poste de Plieur.
Idéalement vous avez été formé(e) à l'utilisation de ponts roulants et vous savez vous servir en sécurité d'un transpalettes.

Compétences

• - Sélectionner la pièce (matériaux, formes, dimensions, ...) et identifier l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes
• - Positionner la pièce sur le support et réaliser la mise en forme ou la coupe
• - Identifier des non-conformités
• - Réaliser l'enlèvement des marchandises
• - Contrôler l'état et la qualité d'une pièce ou d'une série

Entreprise

• SERVIR RH SAS

  Agence d'emploi généraliste, CDI, CDD et Intérim, Servir RH recrute tous profils dans tous les domaines d'activité. Entretiens individuels sur RDV pour mieux analyser votre parcours et prendre en considération vos attentes. Joignable du lundi au vendredi, de 08h00 à 19h00, notre équipe étudiera votre candidature avec soin et discrétion pour trouver le poste qui vous correspond. 02 56 400 007 contact@servir-rh.com www.servir-rh.com. Servir RH, le bon candidat au bon poste de travail!

Offre n°68 : Commercial / Commerciale sédentaire

• Publié le 21/01/2021 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Travail le samedi
• Temps plein
• Expérience : 5 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Ligne Création, spécialiste dans l'ameublement de cuisines, salles de bain, dressing et mobiliers composables haut de gamme, recherche un commercial H/F. Vos missions :
Accueillir les clients
Cerner les projets des clients (cuisines, salles de bain etc )
Conseiller les clients pour répondre au mieux à leurs attentes,
Gérer ses dossiers clients : devis, commande fournisseurs, suivis chantiers, suivis des sav etc
Contribuer à la qualité et à l'animation du magasin
Participer à la mise en place des opérations commerciales (prospection etc )
Participation aux foires expositions et aux salons : entre 5 et 10 par an
Idéalement, vous avez un bac ou bac + 2, avec 5 ans minimum d'expériences dans l'aménagement, la décoration d'intérieur, cuisine et/ou salle de bain. Vous savez maîtriser les logiciels de design notamment Winner. Votre fibre commerciale, votre sens du contact et du service clients, votre rigueur votre dynamisme et votre esprit d'équipe sont vos principaux atouts.

Compétences

• - Techniques de vente
• - Techniques commerciales
• - Prospection commerciale
• - Utilisation d'outils collaboratifs (planning partagé, web conférence, réseau social d'entreprise, ...)
• - Établir un devis
• - Développer un portefeuille clients et prospects
• - Enregistrer les données d'une commande
• - Renseigner un client
• - Établir un contrat de vente
• - Réaliser un suivi des dossiers clients, fournisseurs
• - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

• LIGNE CREATION

  Ligne Création est une référence dans le secteur du design et de l'architecture, passée maître dans l'art d'agencer et d'installer des cuisines, dressings et salles de bains.

Offre n°69 : Employé / Employée de ménage (H/F)

• Publié le 20/01/2021 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 24 H Horaires irréguliers
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Vous recherchez un poste qui s'adapte à vos impératifs personnels et/ou professionnels ?! ce métier est fait pour vous !POSTE :CDI partiel -  à pourvoir le 04/01/2021 - 24h/semaine - Sur SAINT-BRIEUC et son agglomération Evolutif.MÉTIER :Nous proposons des postes d'assistant(e)s ménagèr(e)s - Ce métier consiste à entretenir le logement de particuliers (clients fixes) ET au repassage du linge parfois.Taux horaire -10.15euros BRUT - puis prime d'ancienneté conventionnelle .PLANNING :Nous nous adaptons à vos impératifs personnels OU *professionnels (*si vous avez déjà un autre emploi) Pour vous proposer un planning "à la carte" et en fonction des disponibilités qui vous restentAinsi le volume horaire prévu à l'embauche se fera en fonction de vos possibilités : Le minimum d'heures est de 24h/semaine mais nous pouvons faire  plus ou moins selon la demande et vos possibilités !Horaires du lundi au vendredi (possible de ne pas travailler le mercredi par exemple)IMPERATIFS :Il faut donc être à l'aise avec le ménage et le repassage ET avoir un moyen pour se déplacer (permis)L'expérience est un plus mais pas obligatoire - pas de diplôme exigé : autonomie, prise d'initiatives et motivation !DÉPLACEMENTS :Nous faisons en sorte de sectoriser nos salariés, de sorte qu'elles/ils travaillent près de leur commune d'habitation. Il y a une indemnisation des frais kilométriques "inter-client" (0.35euros/km - Indemnité MAJORÉE chez DOMICILE CLEAN ARMOR)N'hésitez pas à nous contacter soit par tél ou directement en agence (face à l'hôpital de St Brieuc)DOMICILE CLEAN ARMOR est une entreprise de plus de 10 ans, de près de 80 salariés , et reconnue pour ses qualités humaines. N'hésitez pas à postuler pour rejoindre l'équipe !A bientôt !Moyen de déplacementQualification : Employé non qualifiéSalaire indicatif Horaire de 10.15 euros BrutIndemnités kilométriques « inter-clients » : 0.35euros du kilomètreDurée hebdomadaire de travail : 24h HEBDOSecteur d'activité Aide à domicile

Entreprise

• DOMICILE CLEAN Saint-Brieuc

Offre n°70 : Directeur / Directrice de centre social (H/F)

• Publié le 20/01/2021 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 3 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Agent de maîtrise
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Agissant par délégation du Président et du CA, vous assurerez le pilotage général de l'association et serez garant de la qualité des interventions et responsable de :
-La mise en œuvre du projet associatif et des missions et activités,
-Du respect et de l'exécution des conventions et projets avec les principaux financeurs,
-Des relations partenariales mobilisées autour des missions notamment avec le Conseil Départemental, la CAF, les services de l'Etat et les collectivités locales,
- De la gestion du personnel et de la coordination du travail d'une équipe de 10 salariés,
- De la gestion financière (budget de 580000 eur) et administrative.

- Diplôme de niveau 2 du champ de l'action sociale, du développement local ou de l'ingénierie de l'action sociale.
- Expérience de direction et/ou de coordination confirmée. Connaissance des politiques publiques, des dispositifs d'insertion, de l'action sociale et du logement. Adhésion aux valeurs de l'éducation populaire.forclusion offre 01/03/21

Compétences

• - Communication interne
• - Gestion de projet
• - Recenser les données sur le territoire (spécificités culturelles, centres d'intérêt, ...) et déterminer les axes d'intervention socioculturelle
• - Réaliser les actions socioculturelles et en effectuer le suivi
• - Organiser et animer des séances d'échanges avec le public ou de prévention sur la citoyenneté, la santé, l'endettement, ...
• - Définir une stratégie de communication
• - Communiquer sur l'activité de son service auprès de sa structure
• - Concevoir un projet d'actions socioculturelles

Entreprise

• ITINERANCE

  Nous sommes une association loi 1901 qui intervient en direction des gens du voyage sur le département des Côtes d'Armor Notre association est fédérée à un réseau national, la FNASAT Gens du Voyage (Fédération Nationale des Associations Solidaires d'Action avec les Tsiganes et les Gens du Voyage www.fnasat.asso.fr). C'est avec une équipe de huit salariés et des bénévoles que nous assurons l'accueil du public et animons une centre social itinérant, un service d'insertion et un espace numérique

Offre n°71 : TECHNICO COMMERCIAL SEDENTAIRE (H/F)

• Publié le 20/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 2 � 8 An(s)
• Nombre de postes : 1
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

A propos de notre client: Nous recherchons pour le compte de notre client, un technico commercial sédentaire (H/F)Descriptif du poste: En tant que point d'entrée dans l'entreprise, vous accompagnez le client ou prospect dans la définition de son besoin. Avec le service technique, vous rédigerez et transmettrez les offres de devis. Vous réalisez des offres de prix pour du matériel, des fournitures et des prestations de réparation. Vous rédigez des propositions commerciales adaptées, vous négociez, faites signer et suivez la commande jusqu'à la facturation. Vous êtes l'interface technique et commerciale de vos clients, des professionnels dans le secteur de l'industrie. Vous contrôlez les données de facturation, classez et archivez les documents commerciaux.Profil recherché: Titulaire d'un Bac+2 Technico Commercial ou équivalent ou d'une formation technique de niveau équivalent, vous maîtrisez les bases des techniques de l'électromécanique et de l'électrotechnique. De formation BAC F3 ou STI Electrotechnique. Vous justifiez d'une expérience de 2 à 8 ans sur un poste similaire. Vous êtes familier avec l'outil informatique mais c'est le contact et l'accueil et la vente qui vous motiventRéf. de l'offre: 001-BSB-R000452_01R

Formations

• - électrotechnique | Bac ou équivalent

Entreprise

• Randstad

Offre n°72 : Assistant / Assistante comptable (H/F)

• Publié le 19/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 2 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

L'Agglomération de St Brieuc recherche un Assistant Comptable H/F pour un renfort au sein du Service Exécution budgétaire.

CDD renfort 6 mois - Prise de poste au plus vite.

Missions principales : enregistrement de factures, contrôles des engagements/ pré-mandats/imputations comptables, saisies et transmission des flux au comptable public, conseil auprès des référents financiers.

Profil recherché :
- vous connaissez la comptabilité publique et les marchés publics
- vous bénéficiez d'une expérience en comptabilité au sein d'une collectivité
- vous disposez de bons aptitudes rédactionnelles et relationnelles
- vous êtes organisé(e) et rigoureux (se)
- vous maitrisez les outils bureautiques

Compétences

• - Logiciels comptables
• - Saisir les factures
• - Codifier une facture
• - Codifier un mandat
• - Codifier un titre

Entreprise

• SAINT BRIEUC ARMOR AGGLOMERATION

Offre n°73 : Conseiller vendeur / Conseillère vendeuse à domicile (H/F)

• Publié le 18/01/2021 | mise à jour le 18/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Profession commerciale
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

ECOLAVIE, fabricant Français de produits bio (beauté, bien-être, entretien) recrute des Conseiller(es) près de chez vous.
Le métier de Conseiller(ère) est fait pour vous. Adaptez votre rythme de travail à vos besoins financiers, à vos ambitions ou au temps que vous souhaitez passer avec votre famille.
Un mode de vente original : vos client(e)s découvrent nos produits, les essaient et partagent leurs impressions au cours d'un Atelier Bio. En présence ou à distance (appli mobile + e-boutique pour chaque conseiller), le conseil avant tout.
La convivialité, l'échange et l'écoute sont les principaux atouts du métier. Une activité ouverte à toutes et à tous. Quels que soit votre âge, votre formation ou votre expérience, la clé de votre réussite est votre enthousiasme. Lancez-vous, vous avez tout à gagner !
Nos 5 atouts : TRAVAIL À TEMPS CHOISI - RÉMUNÉRATION MOTIVANTE - FORMATION GRATUITE - INDÉPENDANCE - CONVIVIALITÉ.
Rejoignez-nous, en postulant en ligne sur le site de la marque.

Compétences

• - Identifier les besoins d'un client
• - Mettre en place des actions de prospection
• - Présenter des produits et services
• - Enregistrer les données d'une commande
• - Conseiller un client

Entreprise

• ECOLAVIE FRANCE

  ECOLAVIE est le spécialiste de la beauté et du bien-être par les plantes. Vous travaillez dans une entreprise Française en plein essor. Ecolavie est bâtie autour de 3 valeurs : Éthique, Bienveillance, Engagement. Ces valeurs se déclinent autour des notions de respect humain, respect de la planète, confiance, formation, développement ou encore certification. Rencontrons-nous, postulez en ligne sur www.ecolavie.fr

Offre n°74 : Chasseur / Chasseuse immobilier (H/F)

• Publié le 16/01/2021 | mise à jour le 18/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Profession commerciale
• Temps plein
• Expérience : 6 mois
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Vous possédez un bon relationnel clientèle et avez une première expérience réussie dans le secteur de l'immobilier ?

Dans le cadre du développement de notre société, nous recherchons dans le département des candidats pour un poste de chasseur(se) immobilier.

Vous accompagnerez l'acquéreur dans son parcours d'achat : de la découverte du projet jusqu'à la conclusion de la vente chez le notaire.

Indépendant, vous n'aurez pas de lien hiérarchique et organiserez vous-même votre temps de travail.

Vous serez rémunéré sur la base de commissions sur vos ventes.

L'employeur met en place les mesures de sécurité sanitaire nécessaires lors de la phase de recrutement ainsi que lors de l'exercice de prise de poste.

Compétences

• - Méthodes de transaction immobilière
• - Prospecter de nouveaux clients
• - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
• - Présenter les modalités d'acquisition d'un bien

Entreprise

• IMMOH !

  Réseau de chasseurs immobiliers professionnels

Offre n°75 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

• Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 20/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 2 Mois
• 22H30 Horaires normaux
• Temps partiel
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Nous recherchons pour l'une de nos collectivités, un auxiliaire de puériculture H/F au sein d'une crèche.

Au sein d'une équipe, vous aurez pour missions principales:
- les soins quotidiens, l'accompagnement des enfants individuellement et collectivement et collaborerez aux activités d'éveil afin de participer à leur développement.
- Accueil des enfants et les parents
- Aménagement des temps et des espaces de vie adaptés en fonction de l'âge de l'enfant
- Organisation et animation des activités d'éveil,
- Suivi des règles de sécurité et d'hygiène dans le respect de la règlementation et des protocoles en place ...
Formation auxiliaire de puériculture nécessaire

Compétences

• - Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure
• - Préparer et donner le repas, la prescription médicale à l'enfant
• - Réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant aux puéricultrices, aux parents, ...
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Réaliser un suivi d'activité

Formations

• - auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

Entreprise

• CDGFPT

  Le Centre de Gestion des Côtes d'Armor assure depuis plus de 25 ans l'assistance informatique à plus de 550 collectivités et établissements publics. Son service Conseil et assistance informatique intervient pour ces collectivités dans les domaines de L installation et maintenance des logiciels métiers (Berger-Levrault et JVS Mairistem), la formation, le support téléphonique pour l'assistance à l'utilisation des logiciels métiers, l'installation des matériels, systèmes et réseaux bureautiques.

Offre n°76 : Aide à domicile (H/F)

• Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires variables
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Vous intervenez auprès de personnes à différentes périodes de leur vie (actifs, retraités, personnes âgées ou familles), pour effectuer les tâches suivantes d'aide à la personne dans :
- Les actes ordinaires de la vie courante : entretien courant du logement, du linge, courses, préparation des repas.
- Les actes essentiels de la vie des personnes ou des enfants : aide dans l'accomplissement des gestes d'hygiène, aide à l'habillage, au lever/ coucher, la prise des repas ...

Compétences

• - Règles d'hygiène et de propreté
• - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
• - Suivre l'état des stocks
• - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
• - Entretenir des locaux

Entreprise

• ENTOUR'AGES

  AIDE A DOMICILE association présente depuis 1992 sur Saint Brieuc et l'agglomération polyvalence équipe dynamique

Offre n°77 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

• Publié le 08/01/2021 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• 39H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Manœuvre
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Sparfel, société spécialisée dans les aménagements extérieurs et sols sportifs, est un groupe précurseur de 120 salariés doté d'une solide renommée et d'une parfaite maîtrise de son métier.
Nous recrutons un Ouvrier Paysagiste, pour intégrer son équipe de Saint Brieuc (dépôt à Plerneuf)
En équipe, vous participez aux travaux d'aménagements paysagers et sols sportifs (préparer les sols, installer les pelouses, plantes, arbres...réalisation des aménagements pavés, clôtures, systèmes de drainage, d'éclairages extérieurs..).. Chantiers sur les Côtes d'Armor, poste polyvalent.
Outil de travail performant et moderne, équipe qualifiée et stable.
Permis B demandé sur ce poste et si vous avez un Caces conduite d'engins c'est un atout.
1ère expérience sur poste similaire demandée ou dans un environnement TP, VRD ou agricole.

Compétences

• - Techniques d'engazonnement
• - Tailler les arbres selon l'orientation de croissance ou la forme recherchée et supprimer les branches indésirables
• - Préparer les sols et les plantations (épandage, semis, récolte, ...)
• - Entretenir un espace extérieur
• - Entretenir un élément de décoration

Entreprise

• ETABLISSEMENTS SPARFEL

  Sparfel, société spécialisée dans les aménagements extérieurs et sols sportifs, est un groupe à dimension humaine doté d'une solide renommée et d'une parfaite maîtrise de son métier. Environnement de travail de qualité (EPI). La société offre des possibilités d'évolution au sein de ses différents services. Esprit d'équipe, dynamisme, volontaire et investissement

Offre n°78 : PRÉPARATEUR EN PHARMACIE (H/F)

• Publié le 06/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 1 Mois
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses tâches et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.Nous recherchons pour le compte de notre client, une officine idéalement située sur le secteur de SAINT BRIEUC, un Préparateur en pharmacie (H/F) diplômé.
tâche ponctuelles sur l'officine.Vous êtes en charge de la délivrance sous contrôle du Pharmacien et avez un rôle de conseil auprès des patients. Vous pouvez réaliser des préparations (pommades, gélules, protocoles) sous la responsabilité et le contrôle du Pharmacien.
Vous recevez, rangez et gérez les stocks de médicaments. Vous avez la possibilité de vendre également des produits parapharmaceutiques (cosmétiques), des appareillages médicaux et accueillez la clientèle.
Le métier s'exerce le plus souvent debout et comporte un contact permanent avec la clientèle.

Entreprise

• Appel Medical

Offre n°79 : Préparateur en pharmacie (F/H)

• Publié le 04/01/2021 | mise à jour le 08/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 8 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 1 an
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Vous êtes en charge de la délivrance sous contrôle du Pharmacien et avez un rôle de conseil auprès des patients. Vous pouvez réaliser des préparations (pommades, gélules, protocoles) sous la responsabilité et le contrôle du Pharmacien.
Vous recevez, rangez et gérez les stocks de médicaments. Vous avez la possibilité de vendre également des produits parapharmaceutiques (cosmétiques), des appareillages médicaux et accueillez la clientèle.
Le métier s'exerce le plus souvent debout et comporte un contact permanent avec la clientèle.

Compétences

• - Modalités de stockage
• - Réceptionner un produit
• - Réaliser des préparations pharmaceutiques
• - Contrôler les modalités de délivrance spécifiques de certains médicaments
• - Tenir à jour les dossiers médico-administratifs des patients

Formations

• - pharmacie | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• APPEL MEDICAL

  Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.

Offre n°80 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

• Publié le 04/01/2021 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Mois
• 2H Horaires normaux
• Temps partiel
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Association Prestat'Air - Services à la personne , recherche pour le compte de l'un de ses clients, un(e) aide à domicile afin d'épauler notre client dans ses tâches quotidiennes : Entretien courant sols et surfaces, entretien du linge.

Qualités requises :
Savoir organiser son travail dans le temps imparti-
Être capable de s'adapter aux différentes personnes ou familles
Savoir écouter et comprendre les instructions remontées par vos clients ou nous même
Établir une relation de confiance avec vos clients
Faire preuve de discrétion
Respecter les règles d'hygiène et distanciations sociales en vigueur

Compétences

• - Procédures de nettoyage et de désinfection
• - Techniques de repassage
• - Règles d'hygiène et de propreté
• - Caractéristiques des produits d'entretien
• - Produits de nettoyage
• - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
• - Laver des vitres
• - Préparer les aliments (épluchage, lavage, ...) ou réaliser le repas de la personne
• - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
• - Entretenir des locaux
• - Entretenir du mobilier

Entreprise

• PRESTAT'AIR - UN SOUFFLE DANS VOTRE QUOT

Offre n°81 : Délégué(e) pédagogique (H/F)

• Publié le 02/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 24H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 1 an
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Votre mission sera de développer le chiffre d'affaires de votre secteur exclusif : Côtes-d'Armor (22), Finistère (29).
Vous assurez :
- la promotion de nos produits pédagogiques ;
- la prise de rendez-vous téléphonique et la prospection terrain ;
- les visites quotidiennes chez les clients et la démonstration de nos produits ;
- la prise de commandes.
Poste itinérant, basé en home office.
Rémunération : fixe de 1000 € + commissions + primes.
Remboursement de frais professionnels.
Fichier clients et matériel de démonstration fournis. Vous bénéficiez d'une formation initiale à nos produits et à nos techniques de vente, ainsi que d'un suivi adapté.

Compétences

• - Définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
• - Élaborer des propositions commerciales
• - Conseiller une clientèle ou un public
• - Effectuer une démonstration devant un client ou un public
• - Définir les modalités d'une vente avec un client

Entreprise

• LES EDITIONS EDELIOS

Offre n°82 : Aide à domicile (H/F)

• Publié le 24/12/2020 | mise à jour le 18/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Mois
• 28H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 2
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

L'ADMR (Association du service à domicile) des Sources à la Baie recrute un/une auxiliaire de Vie Sociale sur le secteur de Saint-Brieuc, en CDD de remplacement, 28h/semaine.
L'auxiliaire de vie sociale intervient auprès de personnes âgées, de personnes en situation de handicap et de familles afin de les aider dans leur quotidien. vos missions:
- Aider à domicile les usagers dans l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne : ménage, repassage, course, préparation des repas, aide à la toilette.
Votre rôle d'écoute et votre fonction relationnelle sont essentiels pour soutenir efficacement les personnes aidées.
Si utilisation du véhicule personnel : indemnisation selon notre convention collective de la branche de l'aide à domicile. l'employeur s'engage à respecter les règles sanitaires liées à la crise du COVID .

Compétences

• - Règles d'hygiène et de propreté
• - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
• - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
• - Réaliser des courses alimentaires ou d'agrément selon des consignes
• - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne

Formations

• - auxiliaire vie sociale (DEAES souhaité ou expérience) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• ADMR FÉDÉRATION 22

  L'ADMR est une association locale qui a pour but de permettre aux familles, aux personnes âgées, aux personnes en situation de handicap de bien vivre chez elles, d'être les actrices de leur propre vie, libres de leurs choix et à même de décider pour elles-mêmes ou avec leur entourage de ce qui est bon pour elles. Les associations locales du réseau ADMR se donne pour mission d'intensifier la solidarité, la vie sociale et l'animation dans les communes et les quartiers.

Offre n°83 : Technicien d'Exploitation en Transport des Marchandises (h/f) H/F

• Publié le 22/12/2020 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
• Nombre de postes : 1
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Votre missionAdecco partenaire pour l'emploi en CDD/CDI, recherche pour son futur partenaire, 1 RESPONSABLE EXPLOITATION TRANSPORT (H/F) - Secteur Auchy-Les-Mines.Directement rattaché(e) au directeur exploitation de l'entreprise, vous êtes responsable de la maîtrise des coûts de transport, du suivi de la qualité des prestations et de la performance des prestataires et fournisseurs sélectionnés. A ce titre, vous :Managez, animez l'équipe de 10 exploitantes transportsVous êtes le garant des tournées de nos chauffeurs et de leur optimisation.Pilotez la gestion administrative (Facturation, gestion des litiges).Suivez la flotte véhicule VL+PL (contrôle véhicule en agence, entretiens réparations)Analysez et assurez le suivi des indicateurs de performances (axes d'évolution, satisfaction clients, rentabilité de chaque véhicule)Profil recherché :Expérience en management d'équipe sédentaire + chauffeurs de minimum 5 ansMaîtrise de la législation du transport et de la géographie nationaleExpérience en gestion de tournée indispensableProfil tourné opérationnelVous souhaitez mettre votre talent auprès d'une structure à forte valeur humaine ? Adoptez le réflexe Adecco.fr ; candidatez en ligne. 30000 Date de début de contrat : 21/01/2021

Entreprise

• Adecco

Offre n°84 : Aide à domicile H/F

• Publié le 14/12/2020 | mise à jour le 20/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• 28H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Le CIAS de Saint-Brieuc Armor Agglomération est un service public qui accompagne les personnes âgées et les personnes en situation de handicap.

Vous souhaitez intégrer une équipe d'aide à domicile à taille humaine tout en effectuant un métier d'utilité publique, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !

Vous représenterez une aide précieuse pour nos bénéficiaires notamment en assurant le maintien de leur autonomie à domicile et en entretenant leur cadre de vie.

Vous travaillerez sur un secteur réduit en fonction de votre lieu d'habitation.

En rejoignant le CIAS, voici vos avantages :
- remboursement des frais kilométriques et prise en charge des intermissions
- indemnité de travail le week-end et jours fériés
- supplément familial si vous avez des enfants
- 10% de congés payés les 6 premiers mois
- smartphone professionnel et télégestion
- heures complémentaires rémunérées

(Véhicule et Permis B obligatoires)

Compétences

• - Règles d'hygiène et de propreté
• - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne

Entreprise

• CIAS SAINT BRIEUC ARMOR AGGLOMERATION

  CIAS ST BRIEUC ARMOR AGGLOMERATION Service polyvalent d'aide et et de soins à domicile

Offre n°85 : Staffeur / Staffeuse (H/F)

• Publié le 23/11/2020 | mise à jour le 14/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 1 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée
• Nombre de postes : 1
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

1er réseau national d'agences d'emploi, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Quelque soit le contrat que vous cherchez, intérim, CDD ou CDI, Adecco travaille chaque jour pour vous guider vers ce qui vous correspond.
Votre missionLe placo, l'isolation vous connaissez? Votre agence Adecco de St Brieuc recherche des plaquiste (h/f).
Votre mission sera d'intervenir sur des chantiers neufs et de rénovations.
Vous poserez des rails, des cloisons, des faux-plafonds et découperez des plaques, et aussi poserez de l'isolation.
Vous êtes autonome, performant et habile
Vous bénéficiez d'une expérience significative et êtes reconnu en tant que professionnel dans votre métier
Rémunération : selon qualification en fonction de la grille du bâtiment
Le poste vous intéresse? Alors foncer et postuler en ligne! Votre profilLe placo, l'isolation vous connaissez? Votre agence Adecco de St Brieuc recherche des plaquiste (h/f).
Votre mission sera d'intervenir sur des chantiers neufs et de rénovations.
Vous poserez des rails, des cloisons, des faux-plafonds et découperez des plaques, et aussi poserez de l'isolation.
Vous êtes autonome, performant et habile
Vous bénéficiez d'une expérience significative et êtes reconnu en tant que professionnel dans votre métier
Rémunération : selon qualification en fonction de la grille du bâtiment
Le poste vous intéresse? Alors foncer et postuler en ligne! Nous vous proposonsLe placo, l'isolation vous connaissez? Votre agence Adecco de St Brieuc recherche des plaquiste (h/f).
Votre mission sera d'intervenir sur des chantiers neufs et de rénovations.
Vous poserez des rails, des cloisons, des faux-plafonds et découperez des plaques, et aussi poserez de l'isolation.
Vous êtes autonome, performant et habile
Vous bénéficiez d'une expérience significative et êtes reconnu en tant que professionnel dans votre métier
Rémunération : selon qualification en fonction de la grille du bâtiment
Le poste vous intéresse? Alors foncer et postuler en ligne!
--------------------------------------------------

Entreprise

• Adecco

Offre n°86 : ASSISTANT TRAVAUX (h/f) H/F

• Publié le 17/11/2020 | mise à jour le 20/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
• Nombre de postes : 1
• • 22 - ST BRIEUC (22000)

Votre missionJe recrute pour mon client, dans le cadre d'une intégration en CDI, un(e) Assistant(e) Travaux H/FPoste en CDI 35H / semaine à pourvoir sur Villeneuve d'Ascq.Tes missions : Dans le cadre du développement de l'entreprise et de l'entretien des bâtiments, tu as la responsabilité de faire réaliser les projets liés aux programmes travaux et maintenance des sites (intégrant les extensions et réhabilitations).A ce titre, tu es en charge de :- établir les programmes de travaux en coordination avec les responsables de sites et le responsable du pôle travaux- adapter le cahier des charges et les plans aux contraintes techniques et aux dernières évolutions commerciales et technologiques,- assurer le suivi et la gestion des travaux sur l'ensemble des sites- garantir la sécurité, la faisabilité, la pérennité et la conformité aux normes des bâtiments- optimiser les coûts de construction et d'entretien du patrimoine- veiller au respect des délais, des normes d'enseigne (image et concept magasin) et des engagements financiers.Ton profil ?Tu es passionné(e) par ton métier.Tu as une première expérience réussie de 5 ans sur un poste similaire et est familier.e des interventions multi-sites.Tu es reconnu.e pour ton aisance dans la conduite de projets et de travaux multi-techniques.Une bonne connaissance des Etablissements Recevant du Publics serait un plus.Tu as l'esprit d'équipe, le sens du service, de l'agilité, du dynamisme et de l'autonomie.Salaire en fonction du profil payé sur 12,6 moisAccessible en transport en commun 28980 Date de début de contrat : 19/01/2021

Offre n°87 : Employé / Employée de ménage (H/F)

• Publié le 22/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 24 H Horaires irréguliers
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• • 22 - PLELO (22170)

Vous recherchez un poste qui s'adapte à vos impératifs personnels et/ou professionnels ?! ce métier est fait pour vous !POSTE :CDI partiel -  à pourvoir le 25/01/2021 - 24h/semaine - Sur Plélo, Binic, PlérinMÉTIER :Nous proposons des postes d'assistant(e)s ménagèr(e)s - Ce métier consiste à entretenir le logement de particuliers (clients fixes) ET au repassage du linge parfois.Taux horaire -10.25euros BRUT - puis prime d'ancienneté conventionnelle .PLANNING :Nous nous adaptons à vos impératifs personnels OU *professionnels (*si vous avez déjà un autre emploi) Pour vous proposer un planning "à la carte" et en fonction des disponibilités qui vous restentAinsi le volume horaire prévu à l'embauche se fera en fonction de vos possibilités : Le minimum d'heures est de 24h/semaine mais nous pouvons faire  plus ou moins selon la demande et vos possibilités !Horaires du lundi au vendredi (possible de ne pas travailler le mercredi par exemple)IMPERATIFS :Il faut donc être à l'aise avec le ménage et le repassage ET avoir un moyen pour se déplacer (permis)L'expérience est un plus mais pas obligatoire - pas de diplôme exigé : autonomie, prise d'initiatives et motivation !DÉPLACEMENTS :Nous faisons en sorte de sectoriser nos salariés, de sorte qu'elles/ils travaillent près de leur commune d'habitation. Il y a une indemnisation des frais kilométriques "inter-client" (0.35euros/km - Indemnité MAJORÉE chez DOMICILE CLEAN ARMOR)N'hésitez pas à nous contacter soit par tél ou directement en agence ( facile de se garer grace au parking derière l'agence)DOMICILE CLEAN ARMOR est une entreprise de plus de 10 ans, de près de 80 salariés , et reconnue pour ses qualités humaines. N'hésitez pas à postuler pour rejoindre l'équipe !A bientôt !Moyen de déplacementQualification : Employé non qualifiéSalaire indicatif Horaire de 10.25 euros BrutIndemnités kilométriques « inter-clients » : 0.35euros du kilomètreDurée hebdomadaire de travail : 24h HEBDOSecteur d'activité Aide à domicile

Entreprise

• DOMICILE CLEAN Saint-Brieuc

Offre n°88 : Agent d'élevage porcin F-H (H/F)

• Publié le 28/09/2020 | mise à jour le 20/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience souhaitée
• Nombre de postes : 1
• • 22 - PLELO (22170)

Elevage 200 truies naisseur engraisseur situé à Plélo recherche un(e) agent(e) d'élevage porcin pour intervenir sur tous les ateliers porc en renfort auprès des salariés déjà en place. Prévoir de travailler 1 week-end sur 3. Possibilité de prendre ses repas sur place. Comité d'entreprise. Contrat de 39 h/semaine

Offre n°89 : Agent d'élevage porcin F-H (H/F)

• Publié le 18/08/2020 | mise à jour le 18/01/2021
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• Contrat à durée déterminée - 24 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience souhaitée
• Nombre de postes : 1
• • 22 - PLELO (22170)

Exploitation porcine de 270 truies naisseur engraisseur située à Plélo recherche une personne désireuse d'apprendre les diverses tâches du métier d'agent d'élevage porcin, dans le cadre d'un contrat en alternance, à partir de septembre 2020. Vous réaliserez des opérations en lien avec les ateliers verraterie gestante, maternité, post sevrage engraissement. Diplôme à préparer : Indifférent Ce poste conviendrait à une personne animalière, ayant des facilités d'adaptation et ayant idéalement une première expérience dans cette production. Comité d'entreprise.

Offre n°90 : Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail (H/F)

• Publié le 22/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Cadre
• • 22 - TREGUEUX (22950)

Embarquez avec Start People...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Start People St Brieuc recrute pour l'un de ses clients, leader européen spécialisé dans le déstockage, un cogérant adjoint pour son magasin de Trégueux.
POSTE :
COGERANT ADJOINT (H/F)
Sous l'autorité du responsable de magasin, vos fonctions :
GARANTIR AU SEIN DU MAGASIN :
* les valeurs de l'enseigne
* le développement du CA en maîtrisant les charges, les invendus et la démarque inconnue
* l'organisation et la planification de la charge de travail de son équipe en fonction des besoins des pôles IFLS
* les remises en banque ainsi que les ouvertures et fermetures avec la collaboration de l'équipe
* l'application des obligations légales, des procédures internes et des règles de sécurité applicables, afin de garantir la sécurité des personnes et des biens
CONTRIBUER AU SEIN DU MAGASIN à :
* l'application du concept commercial
* l'optimisation par pôles IFLS des emplacements disponibles et la participation à la mise en valeur des produits
* la coordination et l'animation des effectifs en fonction des besoins du magasin
* l'accompagnement et à la formation de l'équipe
* la propreté du magasin (intérieur et extérieur)
*****************************************************************************************
Le poste représente :

80 % terrain : être capable de superviser l'activité du magasin et de palier aux priorités (arrivage marchandises, gestion caisses, vente ...).
20% administratif : légal (planning, registre du personnel ...) sécurité (accessibilité du magasin ...) financier (caisse, remise en banque) tout en étant garant du respect des procédures.

Travail du lundi au samedi. 39H/semaine
PROFIL :
De formation BAC +2 /+4 en école de commerce ou Gestion d'entreprise, vous avez acquis une première expérience significative dans le domaine du commerce et du management.
Vous êtes reconnu(e) pour vos excellentes qualités relationnelles, votre sourire et votre sens de l'accueil.
Vous savez fédérer, motiver et responsabiliser les membres de votre équipe. Réactif, vous faites preuve d'initiatives et savez apporter des propositions d'amélioration au sein du magasin.
Poste à pourvoir au plus tôt dans le cadre d'un contrat de cogérance. Statut CADRE.
Prêt à vous lancer ? Postulez !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Formations

• - commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• Start People

Offre n°91 : Crêpier / Crêpière

• Publié le 12/01/2021 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 4 Mois
• 20H Horaires normaux
• Temps partiel
• Expérience : 1 an - sur le même type de poste
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Ouvrier spécialisé
• • 22 - TREGUEUX (22950)

Nous recherchons un(e) crêpier/crêpière qui aura pour missions :

- La préparation de la pâte ainsi que la production de crêpes et galettes.

Vous travaillez le jeudi et le vendredi en journée - Prise de poste à 06h

*** Poste à pourvoir au plus vite ***

Compétences

• - Techniques de tournage de pâte à crêpe

Entreprise

• LA TREGUEUSIENNE

Offre n°92 : Ouvrier / Ouvrière du paysage

• Publié le 10/12/2020 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 4 Mois
• 26H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 22 - TREGUEUX (22950)

Vous procéderez à l'entretien des espaces naturels sur la région de St- BRIEUC au sein d'un chantier d'insertion. Vous travaillerez en extérieur et travaillerez dans les différents domaines liés à l'entretien et à l'aménagement de l'environnement .
Un accompagnement social et Professionnel vous sera proposé dans le cadre de votre parcours en chantier d'insertion. Vérifier votre éligibilité à l'insertion A.C.I (Ateliers et Chantiers d'Insertion) auprès de votre conseiller Pôle Emploi.

Merci de nous transmettre votre candidature complète CV+LETTRE+FICHE DE LIAISON ET ATTESTATION d'éligibilité (Être impérativement bénéficiaire du RSA SOCLE, attestation CAF)- ou bénéficiaire de l'ASS. a retirer impérativement auprès de votre conseiller Pôle emploi

Offre n°93 : Jardinier paysagiste F-H (H/F)

• Publié le 18/08/2020 | mise à jour le 18/01/2021
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• Contrat à durée déterminée - 24 Mois
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 22 - TREGUEUX (22950)

Entreprise de paysage située à Trégueux recrute un(e) apprenti(e) qui, durant sa formation pratique se familiarisera avec l'entretien et l'aménagement des espaces verts et des surfaces semées et plantées, les semis et les plantations, la décoration florale des bâtiments, l'observation et l'amélioration de la santé et du développement des plantes, l'utilisation et l'entretien de machines. Il (elle) recevra ainsi une formation variée qui lui facilitera l'accès à la vie professionnelle. Formation théorique centre de formation indifférent pour préparer un BPA ou Bac pro Aménagements paysages

Offre n°94 : Gestionnaire recouvrements H/F

• Publié le 21/12/2020 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 6 mois - même type de poste
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 22 - CHATELAUDREN/LANVOLLON (22170)

Sous l'autorité du Directeur des Finances et dans le cadre de l'amélioration du recouvrement sur l'ensemble des facturations et régies de la collectivité, vos missions principales sont les suivantes :
- Travail sur les listings d''impayés et sur les tiers (récupération de données et croisement de fichiers)
- Travail en partenariat avec la Trésorerie sur la mise à jour des fichiers de facturations et des tiers
- Travail avec les mairies sur les listings des impayés aux services
- Définition & uniformisation des informations « tiers » en collaboration avec la Trésorerie
- Promouvoir les moyens de paiements (prélèvements & PAYFIP)

En fonction de l'évolution du service et de la nécessité de service, les missions peuvent évoluer et être adaptées. Poste à pourvoir dès début 2021 en CDD initial de 3 mois,avec possibilité de renouvellement.

Compétences

• - Réaliser le suivi d'une commande
• - Mettre en place des actions de prospection
• - Proposer des solutions correctives
• - Enregistrer les données d'une commande
• - Effectuer le suivi d'une relation client
• - Logiciels de facturation (OMEGA& MAIRISTART)
• - Organisation méthodique
• - Pack Office (Excel/Word)
• - Respect des délais (notamment d'échéances)

Formations

• - recouvrement créance | Bac+2 ou équivalents
• - administration ventes | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• CC LEFF ARMOR COMMUNAUTE

Offre n°95 : Aide à domicile

• Publié le 08/10/2020 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Mois
• 25H Autre
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 22 - CHATELAUDREN (22170)

LEFF ARMOR COMMUNAUTE recrute au sein de son service d'aide au maintien à domicile des personnes âgées et (ou) handicapées, un(e) Aide à domicile (H/F) chargé de :
- entretien du logement et du linge,
- élaboration des menus, courses, préparation des repas,, aide à la prise des repas,
- aide aux transferts (lever-coucher-mise à la sieste etc ), aide à la toilette et aux changes - habillage et déshabillage
- accompagnement en sorties et activités (jeux de mémoires, activités manuelles, lecture, etc )
- assister la personne dans les démarches administratives simples
- coordonner son activité avec l'ensemble des autres intervenants (aide soignant, infirmier, masseur-kinésithérapeute, etc.).

Spécificités liées à la fonction :
- Nombreux déplacements dans le cadre d'interventions multiples dans la même journée (utilisation du véhicule personnel avec remboursement d'indemnités kilométriques)
- Emploi du temps annualisé
- Horaires irréguliers, voire décalés et segmentés,amplitude variable

Compétences

• - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
• - Suivre l'état des stocks
• - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
• - Entretenir des locaux

Entreprise

• SAAD

  SAAD MOULIN DE BLANCHARDEAU 22290 LANVOLLON

Offre n°96 : Agent / Agente de préparation en industrie (H/F)

• Publié le 20/01/2021 | mise à jour le 20/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 4 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• Nombre de postes : 1
• • 22 - TREMUSON (22440)

Embarquez avec Start People...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Votre agence Start People de ST BRIEUC, recherche un agent de production (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel.
POSTE :
OPERATEUR SUR MACHINE (H/F)
Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à travailler sur une machine à découper le bois, automatisée :

Alimenter le poste de travail
Démarrer la machine et effectuer les réglages nécessaires
Effectuer des opérations de montage et assemblage de pièces
En contrôler la qualité
Assurer un suivi de la production

Expérience réussie dans le domaine du montage bois, utilisation de machine industrielle automatisée , manipulation d'un écran informatique

Horaires de journée du lundi au vendredi CET Mutuelle et primes
PROFIL :
Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité. Ce poste vous correspond ? Prêt à vous lancer ? Postulez !

Entreprise

• Start People

Offre n°97 : Agent / Agente d'entretien/propreté de bureaux (H/F)

• Publié le 04/01/2021 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 6H Horaires normaux
• Temps partiel
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 22 - TREMUSON (22440)

Entretien régulier des bureaux lundi mercredi vendredi de 6 h à 8 h .

Compétences

• - Caractéristiques des produits d'entretien
• - Préparer le matériel adapté
• - Entretenir des locaux
• - Nettoyer du matériel ou un équipement
• - Baliser les zones glissantes

Entreprise

• BRICO NETT

Offre n°98 : Technicien / Technicienne d'exploitation de réseaux de chauffage

• Publié le 28/12/2020 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 37H15 Horaires variables
• Temps plein
• Expérience : 2 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - TREMUSON (22440)

Une entreprise située dans le bassin briochin recherche un :
Technicien Chauffagiste
Sur un périmètre géographique entre Saint Brieuc et Loudéac, vous intervenez dans le cadre des contrats P1 P2 P3 P5 auprès des clients du secteurs habitats, collectivités et tertiaire / santé.
Vos activités sont :
- Gestion de l'énergie ( Chaufferies collectives, gaz, fioul, GPL )
- Conduite, exploitation et maintenance des installations de chauffage, ventilation, climatisation et traitement de l'air
Vous êtes toujours là ? Alors on continue la description :
Vous êtes l'image de l'entreprise auprès des clients.
Vous assurez la maintenance corrective : diagnostic des pannes, réparations correspondantes, rédaction des PV d'intervention, relevé des pièces ou équipements à remplacer...
Garant d'un bon relationnel client et fournisseurs, vous informez les clients sur les conditions d'utilisation des installations.

Compétences

• - Appoint de fluides frigorigènes
• - Vérifier la conformité de l'installation de chauffage (chaudières, réseaux, ...)
• - Corriger un dysfonctionnement
• - Déterminer l'opération de remise en état d'une installation
• - Détecter un dysfonctionnement

Entreprise

• ALPHEA CONSEIL

Offre n°99 : Paysagiste (H/F)

• Publié le 21/12/2020 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• - B - Véhicule léger
• - BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T)
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Ouvrier qualifié (P1,P2)
• • 22 - TREMUSON (22440)

Nous recrutons un paysagiste spécialisé dans la création de jardins
Dynamique, autonome, minutieux, vous êtes capable de travailler seul et en équipe
Vous maitrisez la pose de clôture, portail, terrasse bois, dallage pavage, l'aménagement de cour,etc.
Vous possédez le permis B et, à l'idéal le BE et le Caces petit engin
TOUTE CANDIDATURE SERA ETUDIEE
Poste à pourvoir en janvier 2021

Compétences

• - Techniques de terrassement
• - Techniques de maçonnerie paysagère
• - Réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, escaliers, ...)

Formations

• - travaux paysagers (ou équivalent) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• PEDRON PAYSAGISTE

  Sylvain Pédron Paysagiste entretient les espaces verts d'aujourd'hui et crée les jardins de demain. Nous intervenons essentiellement dans un rayon de 50km autour de Trémuson : Chatelaudren, Binic, Langueux, Plaintel, Plélo, Plérin, Ploufragan, Pordic, Saint Brieuc, Saint Donan, Saint Quay Portrieux, Trégueux, Quintin Rejoignez-nous!

Offre n°100 : ASSISTANT COMPTABLE H/F

• Publié le 12/01/2021 | mise à jour le 12/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 3 Mois
• 35 H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - PLERNEUF (22170)

RESPONSABILITÉS
Notre agence Réseau Alliance de Saint Brieuc recherche pour l'un de ses clients,

UN ASSISTANT COMPTABLE H/F

Vos missions :

- Connaissance des marchés publics, appels d'offres
- Facturation
- Gestion de la comptabilité fournisseur
- Gestion de la comptabilité client
- Aide à la préparation des bilans
PROFIL RECHERCHÉ
Profil recherché:

- Maîtrise des logiciels informatiques de bureautique et de traitement comptable
- Connaissance du logiciel CHORUS PRO (facturation dématérialisée)
- Autonome
- Dynamique

Possibilité long terme - SALAIRE SELON LE PROFIL.

Transmettez nous votre CV & nous vous rappellerons pour échanger sur votre projet.

Entreprise

• RESEAU ALLIANCE

  Réseau Alliance, c'est avant tout un lien de confiance et de fidélité avec les milliers d'entreprises partenaire. De groupes d'envergure internationale aux PME régionales, dans tous secteurs d'activité. L'humain au cœur de l'emploi, un référent est disponible dans nos agences afin qu'ensemble nous trouvions le contrat qui VOUS convient ! Votre agence  se situe à l'entrée du Légué au Carré Rosengart - Quai Armez à Saint-Brieuc ! Contactez nous au 02 96 77 ...

Offre n°101 : Monteur Poteaux Télécoms avec permis poids lourd (H/F)

• Publié le 04/01/2021 | mise à jour le 20/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 4 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• - C - Poids lourd
• - EC - Poids lourd + remorque
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Ouvrier qualifié (P1,P2)
• • 22 - PLERNEUF (22170)

Dans le cadre d'un marché de changement de poteaux télécom, nous recherchons actuellement un monteur avec le permis poids lourd (permis C).
-Vous assurerez le transport des poteaux jusqu'à la zone de travaux
-Vous participerez à la création et la manutention des artères aériennes et souterraines de télécommunications ainsi qu'à la mise en place du chantier
-Vous assurez l'installation ou le remplacement de poteaux ainsi que de câbles téléphoniques entre chaque poteau
-Vous utiliserez une nacelle pour les travaux en hauteur ainsi qu'une grue auxiliaire (formation en interne prévue)
-Vous effectuez des opérations d'installation de câblages aériens ou souterrains de réseaux de télécommunications selon les règles de sécurité
-Vous travaillerez dans le respect des consignes de sécurité

L'activité implique le port de charge et le port d'équipements de protection.
Pour ce poste vous travaillerez à proximité de différents réseaux de très haute à basse tension.

Compétences

• - Règles et consignes de sécurité
• - Sécuriser le chantier et son environnement (signalisation, ...)
• - Hisser, fixer et régler un câble et ses accessoires en fonction de la température, de la distance entre les poteaux et des données de plan de piquetage
• - Installer des gaines et câblages

Entreprise

• CONSTRUCTEL CONSTRUCTIONS TELECOMMUNICA.

Offre n°102 : Agent de Service Hôtelier(h/f)

• Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 13/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 2 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• Nombre de postes : 1
• • 22 - LA MEAUGON (22440)

DomusVi - TREMUSON - LA TOURELLE D'ARGENT - 2204 (Référence : 508575) / L'agent de service hôtelier réalise des opérations d'entretien et d'hygiène des locaux.
Il/elle contribue à une prise en charge globale des personnes en liaison avec les autres intervenants au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Ils/elles participent aux tâches hôtelières permettant d'assurer le bien-être des résidents.
Missions
Effectuer au quotidien et périodiquement l'hygiène des locaux en veillant au respect du confort et du bien-être du résident.
Effectuer le service de restauration en respectant les règles dictées par les conditions d'hygiène.
Réaliser la remontée d'informations permettant une meilleure prise en charge du résident.
Participer à des actions d'intérêt professionnel pluridisciplinaire
Missions particulières de plonge
Missions particulières de lingerie
Compétences et qualités requises

Qualités relationnelles / Sens de l'écoute, du service et de l'attention portée aux personnes âgées / Souci du détail, de l'ordre et de la propreté / Sens du travail en équipe.
Chaque année, vous exprimez vos souhaits d'évolution, géographiques ou fonctionnels, à votre responsable lors d'un entretien. Le maintien et le développement de vos compétences se concrétisent au travers du plan de formation qui en découle.
Vous êtes accompagné(e) dans votre évolution
Qualités relationnelles / Sens de l'écoute, du service et de l'attention portée aux personnes âgées / Souci du détail, de l'ordre et de la propreté / Sens du travail en équipe.
DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise car notre métier consiste à accompagner des gens fragiles, ce qui nous oblige à être exigeants et dynamiques en termes de professionnalisation. DomusVi accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.

Entreprise

• DomusVi

Offre n°103 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

• Publié le 11/01/2021 | mise à jour le 11/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• Nombre de postes : 1
• • 22 - LA MEAUGON (22440)

DomusVi - TREMUSON - LA TOURELLE D'ARGENT - 2204 (Référence : 504655) / La résidence La Tourelle D'Argent, située à Tremuson (22), recherche un Aide-Soignant H/F pour des vacations ponctuelles sur le mois de Janvier 2021.
Au sein de l'équipe de soins (IDE, AS, AMP) encadrée par l'infirmière coordinatrice, vous avez pour mission d'accompagner la personne âgée dans l'accomplissement des gestes de la vie quotidienne, assurant ainsi bien-être, confort et maintien de l'autonomie.

Vous contribuez par votre action à une prise en charge globale des personnes accueillies, en stimulant et/ou aidant la personne âgée selon son autonomie, au cours des actes de soins comme dans sa participation à la vie sociale de la résidence.

Vous assurez le suivi, les surveillances et la traçabilité des soins qui vous sont confiées, selon les règles de bonnes pratiques et/ou les protocoles de l'établissement.

Enfin, vous participez à l'élaboration des projets de vie personnalisés des résidents, ainsi qu'au développement de la démarche qualité.
Vous avez un Diplôme d'État d'Aide-Soignant. Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience au sein d'un EHPAD. Motivé(e), vous présentez des qualités relationnelles, vous avez le sens des responsabilités et l'esprit d'équipe.¿
La qualité de l'accompagnement repose sur la relation d'écoute et de confiance que vous entretenez avec les résidents et leurs familles.
DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise car notre métier consiste à accompagner des gens fragiles, ce qui nous oblige à être exigeants et dynamiques en termes de professionnalisation. DomusVi accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.

Entreprise

• DomusVi

Offre n°104 : Technicien / Technicienne de laboratoires d'analyses médica (H/F)

• Publié le 21/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 2 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 6 mois
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Technicien
• • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Pour notre site de PLOUFRAGAN, nous recrutons un technicien de laboratoire en santé animale, Immunologie et PCR pour une mission jusqu'au 31 mars minimum à pourvoir au mois de février, dans le cadre de la prise en charge des analyses SARS-CoV-2 par le GIP LABOCEA, et de la croissance très significatives de la demande.
Description des principales missions du poste :
Prise en charge des prélèvements
Enregistrement informatique des échantillons
Réalisation des analyses de PCR temps réél SARS-COV2 conformément aux modes opératoires et habilitations.
Information des cadres du service en cas de difficultés relatives à l'execution des techniques d'analyse.
Participation aux activités de nettoyage des locaux après analyses, gestion consommables, élimination des déchets.

Profil indicatif & Qualités attendues :

Expérience professionnelle en laboratoire d'analyses
Maîtrise des Techniques PCR serait un plus

Compétences

• - Méthodes d'analyse de prélèvements sanguins
• - Méthodes d'analyse de prélèvements de sécrétions
• - Réceptionner et contrôler le prélèvement biologique et consigner la date, l'heure de prélèvement, les coordonnées du patient, ...
• - Préparer les analyseurs, les réactifs, ... et l'échantillon biologique (fractionnement, répartition, ...) selon le type d'analyse
• - Procéder au traitement de l'échantillon par centrifugation, dilution, chauffage, ... , surveiller le déroulement de l'analyse et consigner les données
• - Désinfecter et décontaminer un équipement
• - Détruire des déchets

Formations

• - qualité laboratoire | Bac+2 ou équivalents
• - laboratoire analyse agroalimentaire | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• LABOCEA

  LABOCEA est le premier laboratoire public territorial d'analyses de France. En effet, 560 collaborateurs et 22 000 m² de plateaux techniques sont répartis sur cinq sites en Bretagne (Brest, Quimper, Ploufragan, Combourg et Fougères). Dotés d'équipements de pointe et d une équipe pluridisciplinaire, nous offrons une large gamme de services. Ainsi, nous pouvons identifier, quantifier et prévenir des dangers susceptibles d'affecter la santé humaine et animale.

Offre n°105 : Agent de tri (F/H)

• Publié le 20/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 6 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Rattaché au responsable d'équipe :
Vous serez en charge d'identifier ou trier des matériaux en fonction de leur nature.
Vous devrez respecter les règles de sécurité et d'hygiène
Vous devrez assurer le tri de déchets recyclables sur un tapis en suivant une cadence sur une nouvelle ligne automatisée.
Travail en horaires postés 6h-13h30 ou 13h30-21h

Compétences

• - Trier les produits, pièces, matériaux et les orienter vers les filières de valorisation ou d'élimination
• - Stocker un produit
• - Récupérer des équipements ou produits en fin de vie
• - Entretenir des locaux
• - Entretenir un poste de travail

Entreprise

• RANDSTAD

  Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que les métiers de l'environnement se développent, votre agence Randstad, spécialisée dans ce secteur, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.

Offre n°106 : Conseiller Technologique Numérique (H/F)

• Publié le 20/01/2021 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 39H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 5 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Cadre
• • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Au sein du pôle Innovation et en collaboration avec l'équipe en place, il (elle) sera chargé(e) de :
- L'accompagnement des PME régionales dans leurs démarches d'innovation incluant les technologies du numérique en particulier dans le domaine de l'élevage (équipementiers, nutrition animale et santé animale).
- La mise en place d'opérations collectives et d'évènements pour favoriser le transfert des technologies du numériques dans l'élevage auprès d'un public d'entreprises, d'étudiants et de chercheurs : journées techniques, hackathon, ateliers, etc.
- La coordination d'une plateforme d'innovation au croisement des filières centrée sur les usages et intégrant la veille, l'acquisition, l'expérimentation et la diffusion de technologies numériques appliquées à l'élevage

Compétences

• - Accompagnement technologique des entreprises
• - Formation dans les technologies numériques
• - Intérêt pour la valorisation de la recherche
• - Travail en réseau et en dynamique d'innovation

Entreprise

• ZOOPOLE DEVELOPPEMENT

  ZOOPOLE développement, association loi 1901 créée en 1993, est l'alliance unique d'un centre technique spécialisé dans le domaines des productions et de la santé animales, de l'agro-alimentaire, et des matériaux composites, et d'une technopole accompagnant les projets d'innovation.

Offre n°107 : Manoeuvre travaux publics (H/F)

• Publié le 20/01/2021 | mise à jour le 20/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 8 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
• Nombre de postes : 1
• • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Votre agence Start People de de ST BRIEUC, recherche un manœuvre TP (H/F) pour l'un de ses clients.
POSTE :
MANOEUVRE TP (H/F)
Rattaché à un chef de chantier, vos missions sont les suivantes:

Réaliser la signalisation et balisage du chantier
Décharger/installer manuellement les matériaux et outils sur zone
Déblayer un terrain, creuser et remblayer des trous, tranchées...
Répandre des gravillons ou les déblayer
Préparer du mortier, aider au réglage du béton...
Poser de tuyaux, canalisation, terrassement (pose et finition de regards, de bordures, de pavés,...)
Epandre différents matériaux de revêtements...

Horaires de journée
Chantiers St Brieuc et alentours
CET MUTUELLE et PRIMES
PROFIL :
Rigoureux et précis, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité. Vous avez une première expérience réussie dans les Travaux publics. Ce poste vous intéresse, postulez dès maintenant à cette annonce !
mission longue durée.
Avantages : CET, mutuelle

Entreprise

• Start People

Offre n°108 : COMPTABLE FOURNISSEURS/CLIENTS (H/F)

• Publié le 20/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 12 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 2 ans - sur un poste similaire
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de région Bretagne recrute un(e) comptable
fournisseurs/clients à Bruz. Rattaché(e)s à la Directrice Régionale Finances, Achats et Patrimoine, il /
elle sera amené(e) à réaliser les missions principales suivantes :
- Tenue de la comptabilité fournisseurs :
Enregistrement et contrôle des factures,
Suivi des commandes non facturées
Génération et suivi des mandats,
Maintien de la base fournisseurs
- Tenue de la comptabilité clients :
Enregistrement des factures clients et contrôle de l'intégration des données en provenance
des applicatifs métiers,
Établissement des facturations gérées par la direction
Enregistrement des encaissements et relance des factures de la direction en souffrance
- Participation au process de clôture des comptes :
Révision des comptes
Détermination des écritures de cut-off
- Participation au projet de changement d'ERP :
Reprise des données
Mise en place de process et de contrôles

Compétences

• - Logiciels comptables
• - Saisir les factures
• - Codifier une facture
• - Codifier un mandat
• - Codifier un titre

Formations

• - comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• CHAMBRE DE METIERS ET DE L ARTISANAT DE

Offre n°109 : Préleveur / Préleveuse d'eau (H/F)

• Publié le 19/01/2021 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 6 mois
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Technicien
• • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Pour un remplacement maladie, placé(e) sous la responsabilité du chef de service prélèvements-collecte, au sein d'un service d'une quinzaine de personnes, l'agent sera chargé(e), des prélèvements en cuisine collective / artisans et des prélèvements de différents types d'eau et coquillages dans le milieu naturel (mer)
Il/elle aura également en charge l'utilisation de logiciels pour éditer les tournées de prélèvements et transférer les résultats et les tablettes sur le terrain.
Profil indicatif et qualités attendues :
- Expérience significative dans les domaines techniques concernés
- Aptitude au travail en équipe, rigueur et organisation,
- Qualités relationnelles et esprit d'équipe indispensables
- Capacité à travailler de façon isolée, autonomie
- Respect des procédures écrites,
- Sens du contact humain, politesse, adaptabilité
- Maîtrise des suites bureautique Microsoft Office (Word et Excel) et Libre-office (Writer, Calc)
- Capacité à utiliser des logiciels métiers.

Compétences

• - Méthodes d'analyse en bactériologie
• - Méthodes d'analyse en microbiologie
• - Analyse physico-chimique environnementale
• - Préparer les produits et les appareils de mesures et d'analyses et contrôler leur conformité d'étalonnage et de fonctionnement
• - Réceptionner les échantillons ou effectuer les prélèvements de matières, de produits
• - Mesurer et analyser, relever les données et les transmettre
• - Consigner les résultats de mesures et d'analyses et renseigner les supports de suivi
• - Contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)

Entreprise

• LABOCEA

  LABOCEA est le premier laboratoire public territorial d'analyses de France. En effet, 560 collaborateurs et 22 000 m² de plateaux techniques sont répartis sur cinq sites en Bretagne (Brest, Quimper, Ploufragan, Combourg et Fougères). Dotés d'équipements de pointe et d une équipe pluridisciplinaire, nous offrons une large gamme de services. Ainsi, nous pouvons identifier, quantifier et prévenir des dangers susceptibles d'affecter la santé humaine et animale.

Offre n°110 : Préleveur / Préleveuse en laboratoire d'analyse industriell (H/F)

• Publié le 19/01/2021 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 6 mois
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Technicien
• • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Pour un remplacement maladie, placé(e) sous la responsabilité du chef de service prélèvements-collecte, au sein d'un service d'une quinzaine de personnes, l'agent sera chargé(e), des prélèvements en cuisine collective / artisans et des prélèvements de différents types d'eau et coquillages dans le milieu naturel (mer)
Il/elle aura également en charge l'utilisation de logiciels pour éditer les tournées de prélèvements et transférer les résultats et les tablettes sur le terrain.
Profil indicatif et qualités attendues :
- Expérience significative dans les domaines techniques concernés
- Aptitude au travail en équipe, rigueur et organisation,
- Qualités relationnelles et esprit d'équipe indispensables
- Capacité à travailler de façon isolée, autonomie
- Respect des procédures écrites,
- Sens du contact humain, politesse, adaptabilité
- Maîtrise des suites bureautique Microsoft Office (Word et Excel) et Libre-office (Writer, Calc)
- Capacité à utiliser des logiciels métiers.

Compétences

• - Méthodes d'analyse en bactériologie
• - Méthodes d'analyse en microbiologie
• - Préparer les produits et les appareils de mesures et d'analyses et contrôler leur conformité d'étalonnage et de fonctionnement
• - Réceptionner les échantillons ou effectuer les prélèvements de matières, de produits
• - Mesurer et analyser, relever les données et les transmettre
• - Consigner les résultats de mesures et d'analyses et renseigner les supports de suivi
• - Réaliser des échantillons de nouveaux produits, relever des réactions et modifier des compositions
• - Contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)

Formations

• - sciences de la terre | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• LABOCEA

  LABOCEA est le premier laboratoire public territorial d'analyses de France. En effet, 560 collaborateurs et 22 000 m² de plateaux techniques sont répartis sur cinq sites en Bretagne (Brest, Quimper, Ploufragan, Combourg et Fougères). Dotés d'équipements de pointe et d une équipe pluridisciplinaire, nous offrons une large gamme de services. Ainsi, nous pouvons identifier, quantifier et prévenir des dangers susceptibles d'affecter la santé humaine et animale.

Offre n°111 : Professeur de Boucherie (H/F)

• Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 20/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 2 ans - EN ENSEIGNEMENT
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Cadre
• • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

La Chambre de Métiers de Bretagne recrute pour son Centre de Formation des apprentis du site de Ploufragan (proche St Brieuc), un(e) Professeur de Boucherie. Pour un remplacement d'un salarié en arrêt maladie.
Description de la mission :
-Concevoir la progression pédagogique de l'enseignement professionnel des diplômes concernés,
-Concevoir des outils et supports pédagogiques,
-Assurer l'évaluation et la validation des compétences visées par les diplômes concernés,
-Assurer l'accompagnement individualisé des apprentis et stagiaires,
Compétences :
Compétences professionnelles liées au métier de peintre applicateur de revêtements et au niveau d'enseignement. Maitrise de l'outil informatique.
Pédagogue, innovant et à l'écoute des publics et des entreprises.
Très bonne connaissance du secteur professionnel.
Diplôme de niveau IV minimum (BP - BAC PRO) en boucherie et justifier d'une expérience professionnelle.
Expérience dans l'enseignement est un plus.

Compétences

• - Préparer les cours et établir la progression pédagogique
• - Suivre et conseiller les élèves dans l'organisation du travail personnel
• - Évaluer les connaissances des élèves
• - Proposer des travaux et des exercices pratiques aux élèves
• - Enseigner les savoirs professionnels et les techniques

Offre n°112 : Technicien Essais Cliniques et Expérimentation Animale (H/F)

• Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 39H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

En collaboration avec l'équipe en place, il (elle) sera chargé(e) de :

- La préparation, l'entretien et le nettoyage du matériel des essais
- La participation aux manipulations des animaux (soins courants mais aussi actes techniques sous la responsabilité des vétérinaires)
- La réalisation de travail de laboratoire
- La saisie et l'archivage informatique des données d'essais
- La gestion administrative liée aux essais (appels, mails, envoi / réception de colis et prélèvements)

Compétences

• - Outils bureautiques
• - Préparer des échantillons et réaliser le montage de tests et d'essais selon un protocole
• - Relever les données et les consigner dans les cahiers de laboratoire, les bases de données, les registres, les comptes rendus
• - Connaissance du milieu de l'élevage

Entreprise

• ZOOPOLE DEVELOPPEMENT

  ZOOPOLE développement, association loi 1901, est l'alliance d'un centre technique spécialisé dans le domaines des productions et de la santé animales, de l'agroalimentaire, des matériaux composites, et d'une technopole accompagnant les projets d'innovation. Le pôle Expertise (marque CTPA) réalise au sein de l'Association depuis plus de 20 ans des essais terrain de validation dans les espèces porcine, bovine et aviaire pour des entreprises du médicament vétérinaire ou de l'agroalimentaire.

Offre n°113 : Conseiller et Formateur Productions Animales (H/F)

• Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 20/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 39H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 5 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Cadre
• • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Contribuer au développement commercial de l'activité de formation et de conseil auprès des professionnels des filières de productions animales :
- Organiser le démarchage et l'analyse des besoins auprès des prospects et clients
- Rédiger les propositions commerciales, en assurer le suivi commercial
- Assurer une veille technique, scientifique, réglementaire et commerciale, et contribuer à l'actualisation de l'offre de prestations
- Développer de nouveaux outils de formation en lien avec son domaine d'intervention
- Contribuer à la construction et l'animation du réseau d'intervenants

Intervenir en formation et sur les évènements de diffusion scientifique :
- Construire, adapter les contenus d'intervention
- Animer les sessions de formation
- Contribuer à la mise en place d'évènements de diffusion scientifique
- Participer à la gestion des formations (organisation administrative et logistique) en lien avec l'équipe administrative

Compétences

• - Techniques pédagogiques
• - Animer une formation
• - Concevoir des modules de formation
• - Concevoir des outils de formation / pédagogiques
• - Actualiser des outils de formation / pédagogiques
• - Présenter et promouvoir une formation
• - Compétences dans 1 production animale

Entreprise

• ZOOPOLE DEVELOPPEMENT

  ZOOPOLE développement, association loi 1901, est l'alliance d'un centre technique spécialisé dans le domaine des productions et de la santé animales, de l'agroalimentaire, des matériaux composites, et d'une technopole accompagnant les projets d'innovation. Le pôle Formation et Diffusion scientifique (marque ISPAIA) propose au sein de l'Association de la formation professionnelle continue dans les secteur productions animales, industries agro-alimentaires, laboratoires, restauration collective.

Offre n°114 : Manoeuvre travaux publics (H/F)

• Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 13/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 8 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 6 Mois
• Nombre de postes : 1
• • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Votre agence Start People de ST BRIEUC, recherche plusieurs manœuvres TP (H/F) pour leur client, entreprise spécialisée en voirie et réseaux sur le secteur de Ploufragan.
POSTE :
MANOEUVRE TP (H/F)
Rattaché à un chef de chantier, vos missions sont les suivantes:

Réaliser la signalisation et balisage du chantier
Décharger/installer manuellement les matériaux et outils sur zone
Déblayer un terrain, creuser et remblayer des trous, tranchées...
Répandre des gravillons ou les déblayer
Préparer du mortier, aider au réglage du béton...
Poser de tuyaux, canalisation, terrassement (pose et finition de regards, de bordures, de pavés,...)
Epandre différents matériaux de revêtements...

Horaires de journée du lundi au vendredi
Chantiers secteur St Brieuc et alentours. Mission longue à pourvoir.
CET MUTUELLE et PRIMES
PROFIL :
Rigoureux, dynamique vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité.
Ce poste vous intéresse, postulez dès maintenant !

Entreprise

• Start People

Offre n°115 : Chargé de reconversion et de reclassement des salariés H/F

• Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 13/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 12 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 3 ans - sur même type de poste
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Technicien
• • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Rattaché(e) à l'UIMM des Côtes d'Armor, en équipe avec le/la chef projet reconversion et reclassement et en lien étroit avec l'ensemble des partenaires réunis en Comité de Pilotage,.

Votre mission principale sera de réaliser des accompagnements individuels et collectifs vers l'emploi auprès d'un public impacté par des restructurations, pouvant être des licenciements pour motif économique.

Profil :

Titulaire d'une formation conseiller insertion professionnel ou équivalent, vous avez une expérience d'au moins 3 ans sur des missions d'accompagnement des mobilités professionnelles, de bilans de compétences, de reclassement et de conseil à la recherche d'emploi.

Votre connaissance des métiers et des parcours de formation proposés par les organismes de formation locaux est indispensable pour être performant dans cette fonction. Vous avez également une très bonne maîtrise des techniques d'entretiens individuels et d'animation de groupe.

Compétences

• - Techniques de conduite d'entretien
• - Marché de l'emploi
• - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
• - Accueillir les personnes
• - Intervenir auprès d'un public de salariés
• - Identifier des axes d'évolution
• - Renseigner un public, des usagers

Formations

• - conseil insertion professionnelle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• UIMM DES COTES D ARMOR

Offre n°116 : OPÉRATEUR DÉBIT CN (H/F)

• Publié le 12/01/2021 | mise à jour le 12/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 6 Mois
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Nous recherchons pour le compte de notre client, un opérateur commande numérique (H/F)Conduite de machine de débit de pièces métalliques, celles-ci pouvant être complètement pilotées par commande numérique ou en réglage manuel. Type de machines concernées :
- grenailleuse à commande numérique
- Scie à bande à commande numérique
- Perceuses à commande numérique
- Robot de grugeage à commande numérique
- Machine à découper et perçage de toles en commande numérique
- Scie à butée programmable
- Guillotine (manuelle)
- Plieuse (manuelle)
Conduite de ligne de manutention de pièces (rouleaux de convoyage, ripeurs à chaine, lifts). Commande par action manuelle.
Manutention de pièces au pont roulant avec sanglage par des chaines ou prise de pièces planes par aimant magnétique. Ordonnancement des pièces en lots.
Manutention manuelle de pièces de poid inférieur à 20kg. Rangement sur palettes.
Utilisation de transpalettes pour transfert de lots de petites pièces.
Surveillance des stocks de consommables et de l'état de l'outillage des machines.
Après une période de formation avec des horaires de journée, travail en 2 x 8.

Entreprise

• Randstad

Offre n°117 : Préparateur-magasinier / Préparatrice-magasinière

• Publié le 11/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 36H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté - CACES 3 INDISPENSABLE
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Dans le cadre de son développement, BELMET société indépendante de négoce en produits sidérurgiques en pleine expansion recherche pour renforcer son équipe un/une magasinier préparateur de commande en CDI pour son agence de PLOUFRAGAN.

Mission : Réception et contrôles de marchandises, mise en stock, préparation des commandes, chargement des camions.

Pour ce poste polyvalent, nous recherchons une personne ayant une forte capacité d'adaptation, capable de travailler à la fois en équipe et en toute autonomie, dynamique, soucieuse de sa sécurité et de celle des autres.
La connaissance des produits sidérurgiques et la possession du permis EC constitue un plus pour ce poste mais pas obligatoire. CACES 3 INDISPENSABLE.

Horaire : de 13H30 à 20 H 45

Poste à pourvoir rapidement

Envoyer lettre de motivation, CV et prétention par mail

Entreprise

• Ste BELMET

Offre n°118 : DEBITEUR DE METAL F/H (H/F)

• Publié le 07/01/2021 | mise à jour le 07/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 2 Mois
• 35 H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Ouvrier spécialisé
• • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

RESPONSABILITÉS
Notre agence Réseau Alliance de Saint Brieuc 0296772420 recherche pour l'un de ses clients,


UN DÉBITEUR H/F


Vos tâches :

- Prendre des mesures
- Faire de la découpe de métal à la scie
PROFIL RECHERCHÉ
Ce poste nécessite une première expérience, nous recherchons une personne motivée et autonome. Vous disposez d'une première expérience en débit de matériaux sur commandes numérique


N'hésitez pas à nous envoyer votre CV par mail !

Entreprise

• RESEAU ALLIANCE

  Réseau Alliance, c'est avant tout un lien de confiance et de fidélité avec les milliers d'entreprises partenaire. De groupes d'envergure internationale aux PME régionales, dans tous secteurs d'activité. L'humain au cœur de l'emploi, un référent est disponible dans nos agences afin qu'ensemble nous trouvions le contrat qui VOUS convient ! Votre agence de Saint Brieuc a déménagée au Légué au Carré Rosengart - Quai Armez à Saint-Brieuc !  Contact au 02 96 ...

Offre n°119 : Agent / Agente d'entretien/propreté de bureaux (H/F)

• Publié le 04/01/2021 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 7H50 Horaires normaux
• Temps partiel
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Entretien régulier bureaux du lundi au vendredi

Compétences

• - Caractéristiques des produits d'entretien
• - Préparer le matériel adapté
• - Nettoyer du matériel ou un équipement
• - Baliser les zones glissantes

Entreprise

• BRICO NETT

Offre n°120 : création d'une micro crèche (H/F)

• Publié le 04/01/2021 | mise à jour le 08/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Franchise
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Cadre
• • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE sur un secteur porteur en pénurie de structures. Notre Société propose un accompagnement complet dans la réalisation de votre projet en vous proposant une assistance dans la phase de création de votre micro-crèche. Cette assistance porte sur : l'étude d'implantation, les choix d'investissements les mieux adaptés à votre cas pour les locaux, l'ensemble des démarches administratives pour la mise en place du projet (Mairie, CAF, PMI, banques, architecte). Notre accompagnement se concrétise par un contrat d'assistance d'une durée limitée à la mise en place de votre projet. Pour l'exploitation de votre structure, un accompagnement peut vous être proposé, si vous le souhaitez.

Compétences

• - Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
• - Informer l'enfant sur le fonctionnement du service, de la structure ou sur les types de soins réalisés, la durée d'hospitalisation
• - Surveiller l'évolution de l'enfant, repérer des modifications de l'état de santé ou des situations à risque et informer les parents, l'équipe soignante ou les services sociaux
• - Réaliser des actions d'éducation à la santé auprès des parents ou de professionnels de la petite enfance
• - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun

Entreprise

• ELYSEE CONCEPT

  Les implantations de micro-crèches sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Il manque plus de 300 000 places en France. Vous bénéficierez d'une véritable expertise pour la création de votre micro-crèche. Si vous êtes bien cette perspective de créer votre propre structure, merci de revenir vers nous, nous vous communiquerons les informations sur cet accompagnement.

Offre n°121 : Plieur (F/H)

• Publié le 23/12/2020 | mise à jour le 18/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 3 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 6 mois
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Plieur (H/F), vos tâches à effectuer sont :
- Définition des Vés en fonction des épaisseurs, nuances et angles des plis à réaliser.
- Réglage des butées de la machine.
- Eventuellement tracé du pli sur la pièce.
- Chargement et évacuation des pièces (manuellement ou au palan ou au pont roulant)
- Manutention de pièces au pont roulant avec sanglage par des chaines ou prise de pièces planes par aimant magnétique. Ordonnancement des pièces en lots.
- Manutention manuelle des pièces de poids inférieur à 20kg. Rangement sur palettes.
- Utilisation de transpalettes pour transfert de lots de petites pièces.
- Lecture de plans

Compétences

• - Sélectionner la pièce (matériaux, formes, dimensions, ...) et identifier l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes
• - Positionner la pièce sur le support et réaliser la mise en forme ou la coupe
• - Identifier des non-conformités
• - Réaliser l'enlèvement des marchandises
• - Contrôler l'état et la qualité d'une pièce ou d'une série

Entreprise

• RANDSTAD

  Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°122 : RESPONSABLE D'AFFAIRES (H/F)

• Publié le 22/12/2020 | mise à jour le 13/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 4 ans - Niveau ingé atteint par l'expérience
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Technicien
• • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Sous l'autorité d'un responsable, vous prendrez en charge le montage et le suivi d'opérations de maîtrise d'ouvrage ou de gestion de parc, en lien ou non avec une maîtrise d'œuvre. Garant des objectifs opérationnels fixés, vous en rendez compte et êtes force de proposition. Vous assurerez les activités suivantes :

- Diagnostics techniques avec ou sans maître d'œuvre
- Anticipation des problématiques, proposition des solutions et montage de dossiers
- Estimation des travaux, optimisation des coûts, engagement des dépenses et respects des équilibres financiers
- Pilotage, planification, coordination, contrôle et correction de l'avancement des dossiers avec tous les interlocuteurs
- Contrôle, analyse et rédaction des dossiers d'appel d'offre, Participe et anime aux commissions d'attribution
- Montage et suivi des dossiers de financement
- Réception et suivi de la GPA
- Relations avec l'ensemble des services, et représentation auprès des locataires, des partenaires lors de réunions

Compétences

• - Gestion administrative
• - Définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet
• - Élaborer un budget prévisionnel
• - Établir un montage financier
• - Prospecter un marché
• - Capacité à suivre un nombre important de dossiers
• - Capacités d'analyse et de synthèse
• - Connaissances techniques et réglementaires
• - applicables aux bâtiments et connaissance
• - des modes de financement du logement social

Entreprise

• COTES D ARMOR HABITAT

Offre n°123 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

• Publié le 15/12/2020 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 12 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Ouvrier spécialisé
• • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

MISSIONS PRINCIPALES :
- Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents et collaborer au maintien de leur autonomie
- Respecter l'organisation du service, conformément au projet de l'établissement
- Organiser des animations individuelles et collectives

- Différentes amplitudes horaires :
Matin : soit de 06h45 à 13h45 ou 07h00 à 14h00 ou 07h30 à 14h30
Après-midi : de 14h00 à 21h00 ou 14h15 à 21h15 ou 13h00 à 20h00
Coupure : soit de 08h30 à 13h00 /17h30 à 20h30 ou de 09h00 à 12h00/16h30 à 20h30
(en semaine) et 09h00 à 12h30 /17h30 à 21h00 (le week-end)

1 week end /2
Poste à pourvoir dès que possible

Compétences

• - Surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ...
• - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
• - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
• - Repérer les modifications d'état du patient

Offre n°124 : Commis / Commise de chantier (H/F)

• Publié le 26/11/2020 | mise à jour le 15/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 1 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée
• Nombre de postes : 1
• • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

1er réseau national d'agences d'emploi, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Quelque soit le contrat que vous cherchez, intérim, CDD ou CDI, Adecco travaille chaque jour pour vous guider vers ce qui vous correspond.
Votre missionL'univers du bricolage et de l'habitat vous attire depuis toujours ? Si c'est le cas, nous avons certainement une
mission pour vous !
Adecco Saint Brieuc recherche pour un de ses clients situé à Ploufragan (22) un Agenceur, Bricoleur (H/F) pour l'amenagement de cloison à ossature bois.
Une mission avec de l'ambition !
Vos missions :
- menuiserie intérieure
- preparation et pose de terrasse en bois
-pose de cloison ossature bois.
Votre profilVous aimez le bricolage et avez une première expérience idéalement sur ce poste.
Vous êtes rigoureux, manuel et bon bricoleur.
Top ! C'est un atout pour
cette mission.Nous vous proposonsConcrètement :
Salaire 10.22EUR/h
Mission de longue durée
Les horaires de travail : journée
08h 12h / 12h45 16h45
Vous correspondez à ce profil ? C'est tout ce que nous recherchons !
--------------------------------------------------
Aptitude(s)
* AGENCEMENT MENUISERIE
* MENUISERIE BOIS
* PETITS TRAVAUX MENUISERIE

Entreprise

• Adecco Saint Brieuc

Offre n°125 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

• Publié le 15/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - PORDIC (22590)

Notre association ALTYGO recherche, pour l'un de ses établissements, le FAM Courtil de l'Ic basé à Pordic, un aide-soignant H/F, pour un poste à pourvoir un CDI à temps plein à compter du 8 février 2021.

Vos missions seront les suivantes :
- Participation au projet de soins, à la vie sociale et aide des personnes accueillies
- Aide et soins d'hygiène, et de confort,
- Aide et accompagnement aux activités quotidiennes (repas, toilette ),
- Aide de l'infirmière dans la réalisation des soins,
- Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins.

Vous êtes impérativement titulaire du diplôme d'État d'aide-soignant(e). Vous avez idéalement une expérience réussie dans un secteur similaire.

Vos capacités relationnelles, votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe sont de réels atouts pour réussir à ce poste.

Compétences

• - Surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ...
• - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
• - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
• - Repérer les modifications d'état du patient

Entreprise

• CENTRE HELIO MARIN

  ALTYGO : Association reconnue d'utilité Publique dont l'activité est centrée sur la déficience motrice et le polyhandicap pour un public d'enfants, d'adolescents et d'adultes. Site internet : http://www.altygo.org/

Offre n°126 : Chargé / Chargée d'études techniques du BTP (H/F)

• Publié le 15/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 5 ans
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Cadre
• • 22 - PORDIC (22590)

Vous aurez la responsabilité des missions de maîtrise d'oeuvre de travaux (transport, gestion et traitement d'eaux usées, pluviales ou d'eau potable) depuis l'avant projet jusqu'à la réception ; Vous participerez également aux études en cours : conception et dimensionnement d'ouvrages d'assainissement d'eaux usées ou pluviales (ANC ou AC), diagnostics de réseaux, élaboration de dossiers réglementaires (dossiers loi sur l'eau, schémas directeurs, zonages,...).

Vos principales missions seront :
- Collecte des données auprès de nos clients et analyse
- Reconnaissance de terrain, mesures et enquête sur site
- Dimensionnement d'ouvrages (logicel utilisé : GEOMENSURA)
- Etablissement de projet
- Elaboration de DCE, analyse des offres
- Préparation et animation de réunions
- Suivi technique et financier des chantiers
- Réception des travaux

Le poste à dominante technique nécessite un sens du concret, de bonnes capacités rédactionnelles et une bonne capacité à s'organiser

Compétences

• - Élaborer des solutions techniques et financières
• - Définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet
• - Analyser les besoins du client
• - Analyser les données économiques du projet
• - Définir un avant-projet
• - logiciel SIG (QGIS,...)

Formations

• - travaux publics | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

• TPAe

  TPAe est un bureau d'études implanté à LANDERNEAU (29), PORDIC (22), LANESTER (56) et AJACCIO (corse) Fondé en 1992, TPAe emploie une vingtaine de personnes. Nous travaillons dans le domaine de l'eau (eau pluviales, eaux potables, eaux usées) pour le compte de collectivités, d'industriels ou de particuliers. Nous développons quatre types de missions : - Diagnostics - Conception et Dimensionnement - Maitrise d'oeuvre - Contrôles

Offre n°127 : RÉGLEUR PLASTURGIE (H/F)

• Publié le 08/01/2021 | mise à jour le 08/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
• Nombre de postes : 1
• • 22 - PORDIC (22590)

Nous recherchons pour le compte de notre client spécialiste de l'injection plastique, pour son site de 9 presses (presses Fanuc/Demag ; robots Sepro ; alimentation centralisée Koch Technics ;.) un monteur-règleur H./F.Monteur/régleur en plasturgie (H/F)
- Vous effectuez les changements de productions, les démarrages et les réglages, mises au point des fabrications, en pilotant presses, robots et matériels périphériques.
- Vous assurez la productivité en temps et qualité, et procédez aux contrôles.
- Vous analysez et intervenez sur les dérives constatées en faisant preuve d'organisation, d'autonomie, et participez activement aux améliorations continues.

Entreprise

• Randstad

Offre n°128 : Régleur de presse (F/H)

• Publié le 07/01/2021 | mise à jour le 14/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - PORDIC (22590)

Monteur/régleur en plasturgie (H/F)
- Vous effectuez les changements de productions, les démarrages et les réglages, mises au point des fabrications, en pilotant presses, robots et matériels périphériques.
- Vous assurez la productivité en temps et qualité, et procédez aux contrôles.
- Vous analysez et intervenez sur les dérives constatées en faisant preuve d'organisation, d'autonomie, et participez activement aux améliorations continues.

Compétences

• - Vérifier la conformité des premières pièces produites en vue du lancement de la production et ajuster selon besoin
• - Réaliser la mise au point des machines et outillages de production
• - Contrôler un dispositif de sécurité
• - Monter un moule ou un outillage sur un équipement
• - Régler un outillage sur un équipement

Entreprise

• RANDSTAD

  Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°129 : Comptable

• Publié le 19/10/2020 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 1 an - en cabinet comptable
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - PORDIC (22590)

planning annualisé / travail sur 4 jours sur la moitié de l'année et l autre sur 5 jours à 35h

défraiement si utilisation véhicule personnel

Compétences

• - Fiscalité
• - Outils bureautiques
• - Logiciels comptables
• - Suivre un budget
• - Gérer un portefeuille de dossiers clients
• - Saisir les factures
• - Codifier une facture
• - Suivre l'état d'avancement des travaux jusqu'à réception
• - Réaliser un suivi de trésorerie
• - Établir des déclarations fiscales et sociales
• - Réaliser un bilan comptable
• - Contrôler les recettes d'une entreprise
• - Établir un état de rapprochement bancaire
• - Enregistrer les recettes d'une entreprise
• - Réviser une procédure comptable
• - Conseiller une entreprise en matière de gestion comptable
• - Réaliser une gestion comptable
• - Réaliser des opérations de suivi des paiements
• - Suivre des notes de frais

Formations

• - comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• KAELYS

Offre n°130 : Responsable Suivi Clients H/F

• Publié le 22/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires variables
• Temps plein
• Expérience : 3 ans - EN MILIEU INDUSTRIEL
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Agent de maîtrise
• Langue : Anglais (Exigée)
• • 22 - PLERIN (22190)

Dans le cadre de la transformation de son organisation, nous recrutons notre Responsable Suivi Clients (RSC) H/F
Vous serez rattaché au Responsable du Pôle DB2P (Développement Business, Produits et Procédés)
Le RSC est l'interlocuteur privilégié entre différents services de l'usine(Commercial,Préparation,Opérations,Qualité) & nos clients
Il doit savoir réagir vite et de manière optimale pour véhiculer une bonne image de l'entreprise auprès des clients et renseigner ses interlocuteurs rapidement
Il est aidé dans sa mission,notamment, par les personnes en charge de la logistique interne au sein du Pôle Opérations
Doté(e) d'un excellent relationnel, vous avez le sens du service client et une capacité d'adaptation aux différents interlocuteurs
Votre sens de l'écoute et votre ténacité sont des atouts indispensables pour ce poste.
Expérience (s) réussie (s) dans un poste similaire en milieu industriel
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la négociation et la gestion de projet

Compétences

• - Outils bureautiques
• - Techniques commerciales
• - Contrôler la réalisation d'une prestation
• - Anglais bilingue indispensable (lu,parlé et écrit)
• - Maitrise Pack Office

Entreprise

• LISI AEROSPACE

  Filiale de LISI AEROSPACE, groupe équipementier aéronautique issu d'une longue tradition industrielle et d'envergure internationale, BLANC AERO TECHNOLOGIES est une entreprise industrielle de 120 personnes basée à Saint Brieuc (22), spécialisée dans la fabrication de fixations haute technologie à destination de l'aéronautique, la compétition automobile et les voitures haut de gamme. Rejoignez-nous!

Offre n°131 : Formateur / Formatrice en Génie Electricité (H/F)

• Publié le 22/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• 28H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 3 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Technicien
• • 22 - PLERIN (22190)

Formateur en Génie Elect / Sciences Appliquées Elect

Dispenser un enseignement auprès de publics apprenants sous contrat d'apprentissage en alternance BTS et BAC Pro ou sous contrat de prof, et le cas échéant salariés d'entreprises, demandeurs d'emploi, personnes en voie de remise à niveau prof, ) pour leur permettre d'acquérir des compétences prof, savoir, savoir-faire et savoir être dans leur métier

- Prépa à la mise en œuvre d'actions de F° (support, pédagogie )
- Anim des actions de formation (animation, évaluation )
- Suivi des actions de formation (conseils, accueil, jury )

CDD 6 mois (Possibilité évolution)
Tickets Dej / mutuelle / intéressement


Profil :
Bac + 2 mini
Génie Elect. (Electrotechnique, Physiques appliquées à l'Electricité )
Vous bénéficiez d'une expérience professionnelle industrielle de 3 à 5 ans ;

Formations

• - électrotechnique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• CFAI DE BRETAGNE

  Le Pôle Formation UIMM - Bretagne est un organisme de formation prof du réseau UIMM, acteur majeur de la formation tech industrielle en Bretagne, et constitué de 3 entités : - CFAI de Bretagne : formation par apprentissage, - AFPI Bretagne : formation continue des salariés et professionnalisation, - DIAFOR Organisation : formation continue des demandeurs d'emploi Notre ambition est d'offrir aux entreprises, aux salariés, aux jeunes et aux demandeurs d'emploi une offre globale

Offre n°132 : Coordinatrice / Coordinateur de Communauté (H/F)

• Publié le 21/01/2021 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - PLERIN (22190)

Coordinateur / Coordinatrice responsable du bon fonctionnement de notre structure et de nos activités, vous pilotez avec implication la qualité de la coordination du quotidien de notre communauté.
- Orchestrer l'harmonie d'un quotidien communautaire et garantir la fluidité, avec le soutien d'une équipe d'entretien en prestation et d'un cuisinier salarié dont vous avez la responsabilité
- Traitement et coordination des évènements, des projets et actions axés vers la population locale et l'investissement associatif
- Force de proposition. Stimuler l'expression, la communication et les interactions entre la congrégation comme vers l'extérieur.
- Suivi de la gestion administrative des budgets en lien avec les services supports et financiers de l'association.
Profil : connaissances et compétences d'animation de projets auprès de personnes âgées / qualité à comprendre, organiser et proposer des actions adaptées aux attentes / formation dans le secteur médico-social

Entreprise

• ULBERT ET SAUTREUIL

  Nous recrutons pour la Communauté des Filles du Saint Esprit qui regroupe des religieuses qui veillent dans un esprit de simplicité et de partage à la dynamique de lien social et spirituel avec la population de Plérin le Légué (22). L'association La Fontaine accompagne ainsi le quotidien et le bien-être des sœurs engagées et impliquées dans une optique de lien et d'épanouissement de l'humain.

Offre n°133 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie hospitalière (H/F)

• Publié le 21/01/2021 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 1 an
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Technicien
• • 22 - PLERIN (22190)

Sous la responsabilité de la pharmacienne-gérante et en étroite collaboration avec les autres pharmaciens et le préparateur en pharmacie référent, le préparateur en pharmacie aura pour missions :

- Activité de distribution :
Distribuer les médicaments, les dispositifs médicaux (DM) et les produits assimilés gérés par la PUI aux unités de soins
- Activité de dispensation : prendre en charge les préparations magistrales, les préparations officinales ; contrôler les matières premières et les préparations, préparer les chimiothérapies et réaliser les contrôles adéquats.
- Activité de gestion de stocks et d'approvisionnement : Suivre les stocks, estimer les besoins et déclencher les commandes aux grossistes et aux laboratoires/fournisseurs...

Diplôme BP préparateur en pharmacie exigé. Expérience professionnelle en établissement de soins et chirurgie fortement souhaitée
Rémunération à définir selon l'expérience du candidat H/F. Grille spécifique établissement. 13ième mois

Compétences

• - Modalités de stockage
• - Suivre l'état des stocks
• - Réceptionner un produit
• - Réaliser des préparations pharmaceutiques
• - Contrôler les modalités de délivrance spécifiques de certains médicaments

Formations

• - préparation pharmacie | Bac ou équivalent

Entreprise

• HPCA

  L'HOPITAL PRIVE DES COTES D'ARMOR, situé à Plérin à proximité de la baie de Saint-Brieuc, est un établissement privé de 300 lits.L'établissement est né du regroupement de 4 sites. Il représente dans le département le 1er centre de chirurgie avec un plateau technique de 15 salles de bloc opératoire, le 1er centre de prise en charge globale du cancer diagnostic, oncologie, chirurgie, en partenariat avec le CARIO pour la radiothérapie et le BEC 22 pour la recherche clinique.

Offre n°134 : Agent / Agente de sécurité (H/F)

• Publié le 20/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 2 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - PLERIN (22190)

Nous recherchons un agent de sécurité H/F pour une grande enseigne de magasin. Vos missions : Assurer la prévention et la sécurité des personnes et des biens. Lutter contre la démarque inconnue et tout type de vol dans le magasin.
Votre prestance et votre sens de la communication vous permettent de prévenir et de désamorcer les situations
conflictuelles. Vous avez le sens du service et un bon relationnel avec les clients. Vous êtes obligatoirement titulaire
du CQP / APS et de la carte professionnelle « surveillance humaine » à jour, le SSIAP est requis. Coefficient 140, temps plein.

Compétences

• - Surveiller les lieux, les biens et effectuer des rondes de prévention et de détection de risques
• - Contrôler la conformité d'entrée et de sortie de personnes et de biens
• - Vérifier les accès, les lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes, ...), les équipements et les systèmes de sécurité et de prévention
• - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
• - Renseigner les supports d'intervention et d'activité (rapports, mains courantes, registres de sécurité, déclaration, ...)

Entreprise

• OPTIONS SECURITE SECURITEAM

  Depuis 2003, notre société s est développée sur le territoire national avec une volonté ferme de proposer un service complet, animé par nos agents aux valeurs humaines et aux compétences reconnues et certifiées.

Offre n°135 : Juriste social / sociale

• Publié le 19/01/2021 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 37H30 Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 1 an
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Technicien
• • 22 - PLERIN (22190)

Interlocuteur privilégié des adhérents, des assistants juridiques, des gestionnaires de paie, vous les conseillez et veillez au respect de la législation et des procédures internes.

- Vous informez et conseillez les clients (environ 150 conventions collectives) sur toute question relevant des relations individuelles du droit du travail.
- Vous formez un véritable duo avec un(e) assistant(e) juridique.
- Vous mettez en œuvre les procédures individuelles (notamment embauche, procédures de rupture de contrat de travail, ...).
- Vous réalisez des audits, vous accompagnez les adhérents dans la mise en place et le fonctionnement des institutions représentatives du personnel.
- Vous rédigez et sécurisez les actes juridiques, vous réassurez au quotidien les adhérents et détectez leurs besoins.
- Vous réalisez une veille technique et informez l'équipe des évolutions législatives, réglementaires et jurisprudentielles
- Vous élaborez et animez des actions de formation

Compétences

• - Droit du travail
• - Veille juridique
• - Rédaction d'actes juridiques
• - Rédiger des actes / procédures juridiques
• - Accomplir des démarches auprès d'organismes publics ou privés pour le compte de clients
• - Animer une formation
• - Conseiller un client sur des questions d'ordre juridique
• - Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges

Formations

• - droit (MASTER DROIT SOCIAL) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

• CERFRANCE

Offre n°136 : Employé administratif / Employée administrative (H/F)

• Publié le 18/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - PLERIN (22190)

- Établir la facturation, organiser le classement,gestion et saisie des plannings des agents en collaboration avec le responsable production et administratif, et différentes tâches administratives courriers ...

Compétences

• - Gestion administrative
• - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
• - Assurer un accueil téléphonique
• - Réaliser la gestion administrative du courrier
• - Constituer des dossiers administratifs

Entreprise

• BRICO NETT

Offre n°137 : MENUISIER D'ATELIER (H/F)

• Publié le 16/01/2021 | mise à jour le 16/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 5 Mois
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 22 - PLERIN (22190)

Nous recherchons pour le compte de notre client spécialiste de la fabrication de Menuiseries en PVC et Aluminium, une(e) menuicier d'atelier (F/H). Ce poste est à pourvoir rapidement.Vos tâches seront:
Réaliser l'assemblage et le montage des profils aluminium
Assurer le pré-montage en atelier
Réaliser les différents composants selon nos techniques et nos méthodes.
Utiliser les machines de menuiserie
Préparer et organiser la fabrication
Façonner et assembler à l'unité ou en petite série des pièces à la construction de châssis, porte, fenêtre, profils aluminium.
Réaliser l'usinage de différentes pièces en atelier ainsi que la découpe et les finitions.
Contrôler la conformité manuellement ou à l'aide de machines, selon les règles de sécurité.
Respecter les consignes de sécurité

Entreprise

• Randstad

Offre n°138 : Assistante Administrative Tourisme (H/F)

• Publié le 15/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 7 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 2 ans - TOURISME OU SECRETARIAT
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Agent de maîtrise
• • 22 - PLERIN (22190)

Assister l'équipe de développement du label Gîtes de France, recrutement de nouveaux adhérents, vente et commercialisation de la marque et des services affiliés.
- Renseignement sur la labellisation Gîtes de France, mise en marché des nouveaux hébergements (gîtes, chambres d'hôtes, insolites, city break ).
- Assistance téléphonique et administrative de l'équipe technique sur la qualité du parc des hébergements
- Information des porteurs de projets et des adhérents
- Assister les équipes sur la mise en ligne des hébergements .
- Assurer l'accueil du public dans le service (accueil des porteurs de projets, des adhérents, etc ),

Compétences

• - Déterminer la programmation du produit touristique et établir le descriptif des sites à visiter, des formalités pratiques, des modalités de vente
• - word , excel

Entreprise

• ASS GITE RURAUX DE FRANCE

Offre n°139 : Menuisier d'atelier (F/H)

• Publié le 15/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 5 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - PLERIN (22190)

Vos tâches seront:

Réaliser l'assemblage et le montage des profils aluminium

Assurer le pré-montage en atelier

Réaliser les différents composants selon nos techniques et nos méthodes.
Utiliser les machines de menuiserie

Préparer et organiser la fabrication

Façonner et assembler à l'unité ou en petite série des pièces à la construction de châssis, porte, fenêtre, profils aluminium.

Réaliser l'usinage de différentes pièces en atelier ainsi que la découpe et les finitions.

Contrôler la conformité manuellement ou à l'aide de machines, selon les règles de sécurité.

Respecter les consignes de sécurité

Vous avez une expérience dans le bricolage et la menuiserie.

Vous aimez assemblez,

Vous êtes sérieux et impliqué, de nature à vous investir dans les tâches qui vous sont confiées.

Vous être reconnu pour votre rigueur et votre autonomie, vous êtes dynamique et votre capacité à lire un plan n'est plus à démontrer

Possibilité longue durée

Compétences

• - Réaliser des gabarits de fabrication
• - Débiter des pièces de rotin ou de bois
• - Assembler des sous-ensembles par procédé mécanique
• - Poser des éléments de quincaillerie

Entreprise

• RANDSTAD

  Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°140 : Agent de port - manutentionnaire (H/F)

• Publié le 15/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires irréguliers
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• Langue : Anglais (Exigée)
• • 22 - PLERIN (22190)

Dans le cadre de votre mission, vous assurerez la gestion du bassin et la gestion technique de la manutention, de l'aire de carénage et des terres pleins du port de plaisance du Légué. Vos activités principales seront d'assurer la manutention et placement des bateaux (gestion des emplacements, respect des règles de sécurité, déplacement et remorquage des bateaux...), d'accueillir et informer les usagers, d'organiser l'entretien et la maintenance des installations (vérification et entretien des réseaux eau, électricité, élévateur à bateaux, maniement passerelle piétonnière...). Compétences en conduite de pont roulant et spécifique à l'élévateur à bateaux demandées ainsi que de bonnes connaissances mécanique et éléctromécanique, du monde maritime (plaisance) et des règles de sécurité. Permis bateau exigé.

Compétences

• - Organiser des opérations d'accueil des plaisanciers en escale et de placement des bateaux
• - Organiser des opérations de manutention portuaire
• - Organiser des opérations d'entretien des installations du port de plaisance

Entreprise

• CCIT DES COTES D'ARMOR

Offre n°141 : Cadre service oncologie (H/F)

• Publié le 15/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Cadre
• • 22 - PLERIN (22190)

Nous recherchons un CADRE SERVICE ONCOLOGIE (F H). L'Appel Médical est le n 1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com).
l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins.Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouverl'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels.
Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous !
Nous recherchons pour le compte de notre client, un hôpital privé pluridisciplinaire de 450 salariés situé au sein dans les Côtes d'Armor, un responsable d'unité soins (cadre de soins) H F en oncologie hôpital de jour.Sous la responsabilité de la directrice des soins et en collaboration avec un autre responsable, vous êtes le garant de la qualité et de la sécurité des soins du service, composé de 34 lits en hospitalisation complète et 20 lits en hospitalisation de jour pour la chimiothérapie.
Pour ce faire, vous menez les missions suivantes :Véritable manager, vous encadrez les équipes paramédicales et les accompagner au quotidien pour maintenir et développer leurs compétences.
Vous organisez régulièrement des réunions de service pour diffuser de l'information et échanger avec vos équipes, que vous évaluez régulièrement.
Vous vous assurez d'un bon climat social, et mettez tout en uvre pour prévenir les risques professionnels et garantir de bonnes conditions de travail.Vous êtes pilote du projet de service et êtes force de propositions d'axes d'amélioration, que vous mettez en uvre.
Vous vous assurez en permanence du respect des bonnes pratiques et des règles en vigueur au sein de l'établissement.
Vous gérez les plannings de façon équitable et optimisée, en adéquation avec la charge de travail que vous évaluez.
Vous entretenez des relations de confiance et constructives avec vos différents interlocuteurs :
médecins, équipes d'encadrement, fonctions supports et administratives, équipes paramédicales, partenaires externes.Votre appétence pour la qualité gestion des risques vous permettra notamment de mener les travaux préparatifs nécessaires à la démarche de certification de l'établissement, qui aura lieu en octobre 2021, et dont vous serez un acteur important.En tant que cadre de soins, vous avez également en charge avec vos équipes de la relation avec les patients et leur entourage (rencontre des familles, coordination avec des relais extérieurs, accompagnement des situations de deuil).
Vous assurez un reporting régulier auprès de votre responsable et vous vous inscrivez dans une démarche projet.
Afin de mener à bien l'ensemble de ces missions, vous êtes diplômé infirmier et êtes idéalement diplômé de l'école des cadres (ou équivalent).
Vous avez une expérience significative en tant que responsable de soins ou cadre de soins en milieu hospitalier.
Vous êtes reconnu par vos paires comme une personne organisée, proactive et s'affirmant avec bienveillance auprès de ses équipes et des partenaires internes comme externes.
Une formation en soins palliatifs constituerait un plus apprécié.Le poste est à pourvoir rapidement.
Statut Cadre.
Forfait jour (210 jours) avec 15 RTT an.
Astreintes à prévoir environ 1 semaine sur 8.Convention collective FHP (Fédération Hospitalisation Privée).
Localité : Plerin 22190
Contrat : CDI
Date de début : 2021-02-01

Entreprise

• Appel Médical par Randstad

Offre n°142 : Comptable (H/F)

• Publié le 11/01/2021 | mise à jour le 22/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 3 ans - en comptabilité et secteur batiment
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - PLERIN (22190)

vous serez en relation avec le chef d'établissement et le service RH de l'entreprise, vous aurez comme mission de réaliser la comptabilité de l'entreprise.
-facturations
-suivi des règlements clients et fournisseurs
-saisie et lettrage
-TVA
-préparation du bilan
-saisie et suivi des heures chantier
vous maitrisez le logiciel BATIGEST
vous avez une première expérience dans le secteur du bâtiment ainsi que dans la gestion des marchés publics
vous ferez 20 heures en comptabilité et 15 heures pour la partie sociale(saisie du tableau de bord,saisie des arrêts maladie,suivi des rendez vous pour médecine du travail...)

Compétences

• - Droit des sociétés
• - Comptabilité client
• - Comptabilité fournisseurs
• - Outils bureautiques
• - Logiciels comptables
• - Saisir les factures

Formations

• - comptabilité (BAC+2 à BAC+5) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• ETABLISSEMENT PLERIN

Offre n°143 : Pâtissier / Pâtissière de restaurant

• Publié le 08/01/2021 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 6 mois - service en restauration
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 22 - PLERIN (22190)

Au sein d'un restaurant traditionnel dont la spécialité est le "Fish and Chips" pouvant accueillir 50 couverts par service, vous assurez la préparation des desserts et aider en cuisine.

Horaires sous réserve de réouverture : Vous travaillez le midi du mardi au samedi ainsi que le vendredi soir et samedi soir. Vous avez 2 jours consécutifs de congés : le dimanche et lundi.

Sinon horaires à définir pour vente à emporter.

Compétences

• - Entretenir un poste de travail
• - Entretenir un outil ou matériel
• - Doser des ingrédients culinaires
• - Dresser des plats pour le service

Formations

• - cuisine dessert | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• LE BISTROT DU MARIN

Offre n°144 : création d'une micro crèche (H/F)

• Publié le 08/01/2021 | mise à jour le 12/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Franchise
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Cadre
• • 22 - PLERIN (22190)

Vous souhaitez créer votre propre micro-crèche sur un secteur en pénurie de structures. Notre Société propose un accompagnement complet dans la réalisation de votre projet en vous proposant une assistance dans les phases de création de votre micro-crèche. Cette assistance porte sur : l'étude d'implantation, la recherche de locaux, les choix d'investissements les mieux adaptés à votre cas, l'ensemble des démarches administratives pour la mise en place du projet. Nous apportons également une assistance dans la mise en place des financements les mieux adaptés.

Compétences

• - Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
• - Informer l'enfant sur le fonctionnement du service, de la structure ou sur les types de soins réalisés, la durée d'hospitalisation
• - Surveiller l'évolution de l'enfant, repérer des modifications de l'état de santé ou des situations à risque et informer les parents, l'équipe soignante ou les services sociaux
• - Réaliser des actions d'éducation à la santé auprès des parents ou de professionnels de la petite enfance
• - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun

Entreprise

• ELYSEE CONCEPT

  Les implantations de micro-crèches sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Il manque plus de 300 000 places en France. Vous bénéficierez d'une véritable expertise pour la création de votre micro-crèche. Si vous êtes bien dans la perspective de créer votre propre structure, à votre demande, nous vous communiquerons par mail les informations sur cet accompagnement.

Offre n°145 : Conseiller commercial / Conseillère commerciale auprès des particuliers (H/F)

• Publié le 05/01/2021 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 4 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
• Nombre de postes : 1
• • 22 - PLERIN (22190)

Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi.Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Votre agence Start People de de ST BRIEUC, recherche un vendeur conseil pour le rayon électricité et outillage (H/F) pour l'un de ses clients.
POSTE :
VENDEUR ELECTRICITE / OUTILLAGE (H/F)
Sous la responsabilité du responsable de rayon, vous serez en charge de :
- Accueillir et renseigner les clients,
- Participer aux actions commerciales (promotions, ...),
- Participer au bon état de la surface d'accueil et du comptoir,
- Veiller à la mise à jour des promotions,
- Gérer les litiges clients,
PROFIL :
Vous avez le goût du contact client, vous savez conseiller et écouter, alors n'hésitez pas, Postulez !
Des connaissances de base en électricité et outillage de jardin motorisé sont indispensables pour ce poste.
Poste à pourvoir rapidement pour un magasin spécialisé en aménagement de la maison.
Horaire de travail du lundi au samedi avec un jour de repos à définir en semaine.

Entreprise

• Start People

Offre n°146 : Formateur / Formatrice en génie Electrique (H/F)

• Publié le 05/01/2021 | mise à jour le 08/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 3 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Technicien
• • 22 - PLERIN (22190)

Formateur en Génie Electrique / Sciences physiques appliquées à l'électricité

Dispenser un enseignement auprès de publics apprenants sous contrat d'apprentissage en alternance BTS MS / ELECTROTECH / CRSA et BAC Pro MELEC ou sous contrat de prof, et le cas échéant salariés d'entreprises, demandeurs d'emploi, personnes en voie de remise à niveau prof, de réorientation ) dans les domaines du Génie Electrique et des sciences physiques appliquées à l'électricité .

- Prépa à la mise en œuvre d'actions de formation (support, pédagogie )
- Anim des actions de formation (animation, évaluation )
- Suivi des actions de formation (conseils, accueil, jury )

Démarrage immédiat
CDD remplacement abs maladie

Entreprise

• CFAI DE BRETAGNE

  Le Pôle Formation UIMM - Bretagne est un organisme de Formation professionnelle du réseau UIMM, acteur majeur de la F° tech industrielle en Bretagne, et constitué de 3 entités : - CFAI de Bretagne : formation par apprentissage, - AFPI Bretagne : formation continue des salariés et prof, - DIAFOR Organisation : formation continue des demandeurs d'emploi Notre ambition est d'offrir aux entreprises, aux salariés, aux jeunes et aux demandeurs d'emploi une offre globale

Offre n°147 : Responsable de programme immobilier

• Publié le 02/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Franchise
• Temps plein
• Expérience : 2 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Cadre
• • 22 - PLERIN (22190)

Groupe de constructions en structure bois, vous propose l'opportunité de créer votre agence commerciale sur un secteur porteur et pérenne : L'utilisation d'isolants issus de la biomasse végétale apportent à notre système constructif un produit unique dans sa conception et son approche environnementale. Les modèles proposés ciblent les particuliers et les entreprises. Nous vous proposons de rejoindre notre réseau en créant votre propre agence commerciale sous franchise Nous proposons un contrat de franchise avec un secteur géographique exclusif, nous assurons votre formation et mettons à votre disposition des outils informatiques et logiciels spécifiques. Le réseau apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir-faire et une notoriété dont vous allez bénéficier en nous rejoignant.

Compétences

• - Gestion administrative
• - Sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
• - Établir un montage juridique

Entreprise

• ELYSEE CONCEPT

  Nous vous proposons de CREER votre propre agence commerciale sous notre enseigne dans le cadre de notre programme d'implantations dans votre région. Ce projet peut vous permettre de changer de vie professionnelle en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une forte croissance permanente à partir d'un système constructif Biosourcé. Nous commercialisons un produit unique dans sa conception et son approche environnementale sur un marché en forte croissance sur la construction bois

Offre n°148 : Technicien(ne) monteur (H/F)

• Publié le 30/12/2020 | mise à jour le 06/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Technicien
• • 22 - PLERIN (22190)

Dans le but de renforcer ses équipes terrain, nous recrutons :

TECHNICIEN(NE) MONTEUR

Sous l'autorité du responsable construction, vous aurez en charge la réalisation des interventions de montage des équipements, tout en assurant un bon relationnel avec nos clients éleveurs.

Vous avez une formation dans le bâtiment (électricien, électro-mécanicien, soudeur, etc) vous assurerez les prestations de montage et les divers raccordements.

Débutant accepté, une période de formation est prévue.

Poste basé à Plérin, avec déplacement.

Type d'emploi : Temps plein

Compétences

• - Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse, ...)
• - Utilisation d'outillages manuels
• - Réaliser une connexion électrique
• - Positionner des fils électriques sur un support
• - Installer un équipement

Formations

• - électromécanique (electricité/ soudure...) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• ADC DEVELOPPEMENT

  Innovante et à taille humaine - 32 salariés, CA 8 M€ - EVALOR est spécialisée dans le domaine du traitement et de la valorisation des effluents organiques. Elle conçoit et commercialise des solutions environnementales pérennes adaptées aux besoins des éleveurs.

Offre n°149 : MENUISIER D'ATELIER (H/F)

• Publié le 27/12/2020 | mise à jour le 12/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 9 Mois
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 22 - PLERIN (22190)

Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisée dans la fabrication d'éléments en matières plastiques pour la construction de menuiseries extérieurs, un agent de fabrication d'atelier menuiserie PVC et ALU (F/H).Au sein de notre atelier de fabrication et sous l'autorité du Responsable de Fabrication, vos tâches seront les suivantes :
Réaliser l'assemblage et le montage des profils aluminium,
Assurer le pré-montage en atelier,
Réaliser les différents composants selon nos techniques et nos méthodes.
Utiliser les machines de menuiserie
Préparer et organiser la fabrication
Façonner et assembler à l'unité ou en petite série des pièces à la construction de châssis, porte, fenêtre, profils aluminium.
Réaliser l'usinage de différentes pièces en atelier ainsi que la découpe et les finitions.
Contrôler la conformité manuellement ou à l'aide de machines, selon les règles de sécurité.
Respecter les consignes de sécurité

Entreprise

• Randstad

Offre n°150 : Chargé(e) de mission SPASAD (H/F)

• Publié le 24/12/2020 | mise à jour le 21/01/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 7 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Cadre
• • 22 - PLERIN (22190)

La Dédération ADMR 22 recrute une(e) chargé(e) de missions Service Polyvalent d'Aide et de Soins A Domicile (SPASAD). En lien avec les bénévoles référents, l'encadrement SAAD - SSIAD (Infirmières coordinatrices, responsables de secteur), les professionnel.le.s d'intervention et les partenaires :
- Animer et accompagner les associations dans la démarche de rapprochement SSIAD/SAAD et l'élaboration d'un projet de service partagé et coordonné
- Accompagner la réflexion et le développement d'une offre commune d'actions de prévention en direction des bénéficiaires
- Accompagner le déploiement des RH et la professionnalisation des acteurs dans cette organisation
- Piloter le déploiement des fonctions supports au service du SPASAD
- Assurer une veille réglementaire et animer la réflexion sur la mise en œuvre du cadre réglementaire de l'entité SPASAD et apporter les informations juridiques nécessaires
- Animer le comité de pilotage et les groupes de travail
Rendre compte de la démarche

Compétences

• - Législation sociale
• - Gestion de projet
• - Coordonner l'activité d'une équipe
• - Bases règles budgétaires et comptables
• - Connaissance du maintien à domicile
• - Connaissances de la psychologie du vieillissement
• - Connaissances médico-sociales
• - Maîtrise environnement sanitaire et social
• - Mettre en place des actions de communication

Formations

• - santé secteur sanitaire (Master 2 - MOSS) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

• ADMR FÉDÉRATION 22

  L'ADMR est une association locale qui a pour but de permettre aux familles, aux personnes âgées, aux personnes en situation de handicap de bien vivre chez elles, d'être les actrices de leur propre vie, libres de leurs choix et à même de décider pour elles-mêmes ou avec leur entourage de ce qui est bon pour elles. Les associations locales du réseau ADMR se donne pour mission d'intensifier la solidarité, la vie sociale et l'animation dans les communes et les quartiers.