Offres d'emploi à Trois-Rivières (971)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Trois-Rivières située dans le département 971. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Trois-Rivières. 73 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 971 - BASSE TERRE, 971 - GOURBEYRE, 971 - VIEUX FORT ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Trois-Rivières

Offre n°1 : Vendeur polyvalent en téléphonie (H/F)

  • Publié le 17/08/2022 | mise à jour le 20/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - BASSE TERRE ()

Vous avez une expérience dans la vente ou êtes débutant, vous avez une bonne maitrise de l'informatique et vous êtes à l'aise pour proposer et vendre des produits et services additionnels. Des connaissances en réparation de mobiles seraient un véritable plus.

Vous avez envie de relever un nouveau défi, vous avez une grande autonomie dans le travail...
cette annonce est pour vous, merci de nous transmettre par mail, votre CV et lettre de motivation

Responsabilités et missions
- Accueil et prise en charge des clients, services aux clients, enregistrement des SAV, vente d'accessoires et de mobiles reconditionnés
- Gestion du magasin (ouvertures / fermetures)
- Animation commercial

Qualifications et compétences
Sens du contact !
Relationnel avec la clientèle !
Empathie !
Maitrise des nouvelles technologie (multimédia)
Savoir faire commercial

Horaires :
lundi au samedi de 9h-18h en fonction de votre planning

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Encaisser le montant d'une vente
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Accueillir une clientèle
  • - Proposer un service, produit adapté à la demande client

Formations

  • - commerce | Bac ou équivalent

Entreprise

  • K.PHONE

Offre n°2 : Équipier polyvalent / Équipière polyvalente de restauration rapide

  • Publié le 09/08/2022 | mise à jour le 19/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - BASSE TERRE ()

Dans le respect des Missions, Visions et Valeurs de l'entreprise ARCOS DORADOS le rôle de l'Equipier Polyvalent (H/F) est en charge de l'accueil de la clientèle et de leur entière satisfaction, en étant en mesure d analyser leurs besoins et de les conseiller dans leurs choix. L'Equipier Polyvalent (H/F) exécute l'intégralité des tâches relatives, notamment, à la préparation, la production, au nettoyage et au service dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Vous devrez :
- En salle : Accueillir le client et répondre à ses attentes (échanges avec le client et conseil sur les produits, rapidité du service client, etc...)
- En cuisine : Participer à la préparation des commandes conformément aux Fiches de Contrôle de Poste (F.C.P), dans le strict respect des normes de sécurité alimentaire d'hygiène (F.C.H) et de sécurité (F.C.S)
- Au comptoir ou au Drive : Accueillir les clients, prendre et encaisser les commandes, répercuter celles-ci en cuisine, récupérer les plats cuisinés et les remettre aux clients, veiller à la fraîcheur des aliments préparés à l'avance, assurer la caisse.
- Dans le restaurant : Maintenir la salle propre, veiller au changement régulier des poubelles et à la propreté des toilettes, du matériel de cuisine dans le respect des normes en vigueur
- Mais aussi, gérer efficacement les réclamations clients, remarques, suggestions éventuelles en faisant immédiatement appel à un membre du service de gestion en cas de litige
- Faire vivre la culture d'Entreprise

A la suite de votre période de formation au restaurant, un contrat de travail est proposé avec une amplitude hebdomadaire de 24h à 30h.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Modes de cuisson des aliments
  • - Fiches techniques de cuisine
  • - Encaisser le montant d'une vente
  • - Renseigner le client sur la composition des produits (salades, sandwichs, ...) et enregistrer sa commande
  • - Préparer des plats simples (salades, assiette de crudités, de fromages, desserts, ...)
  • - Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...)
  • - Entretenir des locaux
  • - Nettoyer du matériel ou un équipement
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Préparer des sandwichs

Entreprise

  • MCDONALD'S

Offre n°3 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 08/08/2022 | mise à jour le 17/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en 2X8
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 971 - TROIS RIVIERES ()

Passionné(e) par la restauration et ayant une aisance relationnelle, vous effectuerez les opérations de service des plats (dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes, ...) au sein d'un établissement de restauration selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires.
Peut effectuer la préparation de plats simples.
Vous serez amené à travailler le matin et/ou le soir selon le planning.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Principes de la relation client
  • - Techniques de service des plats
  • - Préparations culinaires de base
  • - Encaisser le montant d'une vente
  • - Accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Dresser les tables
  • - Veiller à la satisfaction d'un client
  • - Nettoyer une salle de réception
  • - Débarrasser une table
  • - Traiter une commande
  • - Réaliser un service en salle

Formations

  • - hôtellerie restauration | CAP, BEP et équivalents
  • - service salle | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BLUE CARAIB &CO

Offre n°4 : Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

  • Publié le 05/08/2022 | mise à jour le 15/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans
    • 971 - BASSE TERRE ()

L'Association Pour Adultes et Jeunes Handicapés (APAJH) Guadeloupe recrute son service Mandataire à la Protection des Majeurs, 2 mandataires judiciaires pour la Basse-Terre.
Vos missions seront les suivantes :
- Evaluer la situation matérielle, familiale et sociale de la personne faisant I'objet de la mesure
- Opérer les interventions administratives et techniques nécessaires à la préservation des intérets de la personne
- Aider la personne à mieux vivre en contrôlant la gestion courante de son budjet tout en lui conservant un certain niveau d'autonomie
Rendre compte à I'autorité judiciaire de I'exercice des mesures

Compétences

  • - Élaborer un budget prévisionnel
  • - Négocier l'aménagement d'une dette
  • - Conseiller un interlocuteur dans des démarches administratives
  • - Accompagner une personne dans les actes de la vie civile
  • - Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire
  • - Réaliser l'inventaire des ressources d'une personne
  • - Gérer le budget d'une personne
  • - Définir des axes d'intervention
  • - Informer un bénéficiaire sur une prestation sociale, sur ses droits et ses obligations
  • - Renseigner les documents de suivi d'une personne
  • - Connaissance de l'action sociale
  • - Connaissance du secteur médicosocial

Formations

  • - droit judiciaire privé (Formation de Mandataire judiciaire) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ASSOC POUR ADULTES ET JEUNES HANDICAPES

    Cette offre vous intéresse, votre dossier de candidature devra comporter : Lettre de motivation CV Photocopies des diplômes Extrait casier judiciaire de moins de trois mois, Conformité à l'obligation vaccinale

Offre n°5 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service (H/F)

  • Publié le 26/07/2022 | mise à jour le 19/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires variables
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - TROIS RIVIERES ()

Vous réaliserez la mise en rayon, étiquetage, ... des produits alimentaires (frais/ hors frais) ou non alimentaires sur une surface de vente selon la réglementation du commerce, les objectifs commerciaux de l'entreprise et les règles d'hygiène et de sécurité.
Vous effectuerez l'encaissement de produits/ articles.
Horaires d'ouverture du magasin : 7h-20H du lundi au dimanche
Vous aurez un planning variable ( un week-end par mois)

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Vérifier la température des réfrigérateurs, des chambres froides en réserve et en rayon
  • - Suivre l'état des stocks
  • - Disposer des produits sur le lieu de vente
  • - Réceptionner un produit
  • - Vérifier la conformité de la livraison
  • - Accueillir une clientèle
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réaliser le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Entretenir un espace de vente

Formations

  • - commerce | Bac ou équivalent

Offre n°6 : Conseiller commercial / Conseillère commerciale auprès des particuliers

  • Publié le 12/08/2022 | mise à jour le 20/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans
    • 971 - TROIS RIVIERES ()

Présente et vend des produits et/des services selon les méthodes et la stratégie commerciale de l'entreprise.
Peut animer des réunions de vente, réaliser ine étude technique lors de la vente des équipements.
Doit être capable d'identifier les besoins d'un client, de présenter des produits et services, de conseiller un client, d'enregistrer une commande et de réaliser son suivi et de collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun.

Compétences

  • - Techniques de vente
  • - Réaliser un suivi d'activité
  • - Identifier les besoins d'un client
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter des produits et services
  • - Enregistrer les données d'une commande
  • - Conduire un entretien de vente
  • - Effectuer le suivi d'une relation client
  • - Conseiller un client

Formations

  • - force vente | Bac ou équivalent

Offre n°7 : Sercives aux personnes et aux territoires H/F

  • Publié le 03/08/2022 | mise à jour le 19/08/2022
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - GOURBEYRE ()

Se former aux métiers de technicien de service:
-services de proximité aux personnes et aux territoires
-services à destination des populations, aux collectivités et aux entreprises
-services sociaux, prestations liées aux transports, aux loisirs, aux activités culturelles et sportives, au tourisme

Objectifs de la formation :

-Accueillir le public et prendre en charge des demandes
-Mise en œuvre d'une communication adaptée aux différents interlocuteurs
-Déterminer les besoins et les attentes afin d'optimiser la mise en place de services
-Optimiser la réalisation du travail en respectant les règles d'hygiènes et une demande de prévention des risques
-Accompagnement des personnes, aménagement du cadre de vie de la personne, relations commerciales avec l'usager
-Conception et mise en œuvre d'une activité de services
-Organisation de l'activité de services

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ...
  • - Procurer à la personne des éléments de confort (rehaussage/réglage du fauteuil, du lit, ...), de réconfort et vérifier les éléments de sécurité, d'assistance médicale, ...
  • - Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...)
  • - Conseiller la personne dans ses activités de la vie quotidienne

Formations

  • - auxiliaire vie sociale (services aux personnes) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°8 : Manager en restauration rapide

  • Publié le 29/07/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 971 - BASSE TERRE ()

Au sein du restaurant, vos missions seront les suivantes :
- Animer et organiser au quotidien le restaurant
- Assurer la qualité des produits, en maîtrisant la sécurité alimentaire et le respect du goût de nos produits
- Assurer la qualité du service en maîtrisant les conditions de satisfaction client et la rapidité du service
- Assurer la propreté du restaurant, en maîtrisant les règles inhérentes à la sécurité alimentaire liées à l'environnement et le respect des conditions de confort des clients
- Assurer la gestion quotidienne des RH et financières du restaurant en appliquant les procédures et les consignes de l'Entreprise
- Faire appliquer les règles de sécurité des biens et des personnes.
- Suivre la réalisation du Chiffre d'Affaires et la conformité aux objectifs budgétaires jour par jour
- Organiser les équipes de vente et de production en fonction du planning et réadapter l'organisation si nécessaire
- Proposer et coordonner les actions et les moyens pour garantir les ventes
- Assurer les actions d'intégration, de formation et de suivi des équipiers
- Assurer et analyser les tâches quotidiennes administratives et financières du restaurant

Compétences

  • - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)
  • - Réaliser un suivi administratif du personnel
  • - Former du personnel à des procédures et techniques
  • - Organiser un planning du personnel
  • - Mener une politique commerciale
  • - Veiller à la satisfaction d'un client
  • - Superviser l'activité d'un service

Formations

  • - gestion restauration collective | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • TLG NOLIVOS

Offre n°9 : Agent / Agente de maîtrise d'entretien en électromécanique

  • Publié le 08/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - GOURBEYRE ()

Vous devrez :
- Effectuer l'entretien, le dépannage, la surveillance et l'installation d'équipements ou de matériels industriels selon les règles de sécurité et la réglementation.
- Effectuer la planification d'opérations de maintenance ou d'installation d'équipements.

Compétences

  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer une pièce défectueuse
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Changer une pièce défectueuse
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Bonne connaissance en électricité et mécanique

Formations

  • - électromécanique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • BOULON PHILIPPE CONCEPT

Offre n°10 : Pédicure-podologue (H/F)

  • Publié le 05/08/2022 | mise à jour le 19/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - GOURBEYRE ()

Le groupe MANIOUKANI recherche un Podologue H/F diplômé(e) d'état ,qui interviendra sur le SSR et le SSRG.

Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, vos missions seront les suivantes :

Evaluer l'état de santé en pédicure podologie des résidents.
Effectuer et formaliser le diagnostic et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative.
Réaliser les soins adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques.
Dispenser des soins d'hygiène et de confort.
Assurer la transmission d'informations écrites et orales pour garantir la traçabilité, le suivi des soins prodigués et
l'amélioration de la prise en charge des personnes accueillies

Vous interviendrez 2 fois par semaine à raison de 2 heures/ jours.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Procédés de formage
  • - Intervenir auprès d'un public d'adultes
  • - Procéder à l'examen podologique, à la prise d'empreinte du patient et déterminer la correction ou la compensation nécessaire

Entreprise

  • MSI

    La clinique Manioukani est un centre SSR spécialisée en orthopédie, rhumatologie, traumatologie, neurologie et dispose d'une piscine de balnéothérapie. Elle comprend des places en hébergement (25 lits) et en hospitalisation de jour (20 places).

Offre n°11 : Infirmier général / Infirmière générale (H/F)

  • Publié le 05/08/2022 | mise à jour le 19/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - GOURBEYRE ()

Le groupe MANIOUKANI recrute un Infirmier H/F pour intégrer sa clinique de Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) située à Gourbeyre.

Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, vos missions seront les suivantes :

Apporter une aide aux patients ;
Réaliser la surveillance médicale des patients ;
Réaliser les soins destinés à maintenir ou à améliorer l'état de santé des patients ;
Surveiller l'état clinique des patients (constantes, comportement, ) ;
Suivre les prescriptions médicales ;
Préparer et distribuer les médicaments ;
Préparer le chariot de soins ou la trousse médicale ;
Consigner les informations recueillies dans le dossier médical du patient ;
Réaliser les soins d'hygiène et de confort.

Pour ce poste, vous devrez :

Avoir de bonnes qualités relationnelles et d'écoute ;
Faire preuve de patience et de discrétion ;
Faire preuve de respect ;
Avoir une bonne capacité d'adaptation ;
Être capable de travailler en autonomie ;
Être capable d'identifier les situations d'urgence.

Compétences

  • - Contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)
  • - Concevoir et mettre en place des protocoles de soins
  • - Contrôler l'application des protocoles de soins
  • - Apporter un appui technique pour le personnel
  • - Planifier l'activité d'un service

Formations

  • - infirmier (Diplôme d'Etat d'Infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MSI

Offre n°12 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

  • Publié le 05/08/2022 | mise à jour le 19/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans
    • 971 - VIEUX FORT ()

L'Association pour Adultes et Jeunes Handicapés (APAJH) Guadeloupe recrute un Educateur Spécialisé, pour son établissement le Foyer d'Accueil Médicalisé LE FLAMBOYANT de Vieux-Fort.
Vos missions seront les suivantes :
- Elaborer et suivre le proiet personnalisé des usagers.
- Définir les actions éducatives et mise en æuvre du proiet personnalisé, en collaboration avec Ies membres de l'équipe
pluridisciplinaire.
- Tracer de façon systématique toute situation au comportement inhabituel, par le biais du logiciel (Médiateam) et cahier de liaison, information à [a cheffe de Service.
- Organiser une évaluation initiale dans les 6 mois qui suivent l'admission de l'usager, l'élaboration du pré Proiet Personnalisé de I'usager.
- Réévaluer annuellement le Projet Personnalisé. Cette synthèse devra comporter une analyse de l'évolution de l'usager et une proposition d'Actions éducatives à mettre en place en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire.
- Organiser sous la responsabilité du Cheffe de Service une rencontre avec l'usager, la famille et/ou le tuteur pour contractualiser le projet personnalisé.
- Veiller à l'épanouissement des usagers dans leur vie quotidienne en ayant pour objectif de leur faire atteindre le niveau d'autonomie personnel le plus élevé, correspondant à leurs capacités et à leurs besoins.
- Apporter l'aide auprès de chaque usager dans tous les actes ne pouvant être assurés par lui-même.
- Participer à l'encadrement des stagiaires accueillis.

Compétences

  • - Techniques d'écoute et de la relation à la personne
  • - Caractéristiques socio-culturelles des publics
  • - Gestion de projet
  • - Organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Informer et sensibiliser la personne ou le groupe aux thèmes de la violence, la toxicomanie, la sexualité, l'illettrisme et apporter un appui personnalisé par des conseils, du soutien
  • - Réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
  • - Suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
  • - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Recueillir les informations sur la situation d'une personne
  • - Déterminer un mode d'intervention socio-éducatif avec la personne
  • - Connaissance de l'action sociale
  • - Connaissance du médico social

Formations

  • - éducateur spécialisé (DE Educateur spécialisé) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ASSOC POUR ADULTES ET JEUNES HANDICAPES

    Cette offre vous intéresse, votre dossier de candidature devra comporter : Lettre de motivation et CV Photocopies des diplômes Extrait casier judiciaire de moins de trois mois, Conformité à l'obligation vaccinale

Offre n°13 : Licence Professionnelle Agronomie H/F

  • Publié le 03/08/2022 | mise à jour le 19/08/2022
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - GOURBEYRE ()

La licence professionnelle (LP) Agronomie est proposée en alternance (contrat
d'apprentissage ou contrat de professionnalisation) pour une durée d'un an. Cette
formation conduite en Guadeloupe, en partenariat avec l'Université de Poitiers, l'IUT
de la Guadeloupe composante de l'Université des Antilles, et l'EPLEFPA de la
Guadeloupe, propose deux parcours adaptés aux besoins des entreprises locales.
La LP Agronomie conduit l'alternant vers une insertion professionnelle

Compétences

  • - Normes environnementales
  • - Agriculture biologique
  • - Identifier les priorités d'intervention (contrôles, relevés, ...) en fonction de la planification annuelle et déterminer le matériel approprié
  • - Relever les données de performance individuelle des animaux (quantité et qualité du lait, prise de poids, ...)
  • - Prélever des échantillons de matières ou de produits, les référencer et les enregistrer pour analyse
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Repérer et signaler des anomalies

Formations

  • - gestion exploitation agricole (Diététique, hotellerie, Eco/gestion.) | Bac+2 ou équivalents

Offre n°14 : Jardinier / Jardinière paysagiste

  • Publié le 03/08/2022 | mise à jour le 19/08/2022
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - GOURBEYRE ()

Se former aux métiers:
-D'agent(e) d'entretien des parcs et jardins
-De jardinier(e) paysagiste/des espaces verts
-D'aide-jardinier(e)
-Manœuvre des espaces verts
-Ouvrier(e) d'entretien des espaces verts ou naturels / du paysage
Objectifs de la formation
-Agir dans des situations de la vie courante à l'aide de repères sociaux
-Mettre en œuvre des actions contribuant à sa construction personnelle
-Interagir avec son environnement social
-Réaliser des travaux sur les végétaux
-Réaliser en sécurité des travaux d'aménagement paysager
-Effectuer des travaux liés à l'entretien des matériels et équipements
-Maîtriser les techniques et pratiques de la multiplication asexuée
-Réaliser la multiplication végétative des végétaux d'extérieurs
Public éligible au contrat d'apprentissage

Compétences

  • - Techniques culturales
  • - Techniques d'affûtage
  • - Techniques de taille de végétaux
  • - Techniques de préservation de la biodiversité
  • - Utilisation d'engins de tonte (autotracté/autoporté)
  • - Botanique
  • - Réglementation phytosanitaire
  • - Lecture de plan, de schéma
  • - Pédologie (formation, évolution et caractéristiques des sols, ...)
  • - Hydraulique
  • - Procédures d'entretiens de mobiliers urbains
  • - Utilisation d'outils de taille
  • - Techniques de terrassement
  • - Techniques d'engazonnement
  • - Techniques de maçonnerie paysagère
  • - Sécuriser le chantier et son environnement (signalisation, ...)
  • - Tailler les arbres selon l'orientation de croissance ou la forme recherchée et supprimer les branches indésirables
  • - Assurer une maintenance de premier niveau
  • - Utiliser un engin nécessitant une habilitation
  • - Préparer les sols et les plantations (épandage, semis, récolte, ...)
  • - Installer un système d'irrigation
  • - Entretenir un espace extérieur
  • - Entretenir un élément de décoration
  • - Entretenir des équipements
  • - Installer des mobiliers urbains de parc et jardin

Offre n°15 : Vendeur Conseil (H/F)

  • Publié le 03/08/2022 | mise à jour le 19/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans
    • 971 - BASSE TERRE ()

Rattaché(e) à la Direction Commercial, en votre qualité de Vendeur Conseil (H/F), vous êtes en charge de l'accueil des clients.

Vous travaillez au sein d'une boutique du centre et jouer un rôle essentiel dans l'expérience client de nos clients. Ainsi vos principales missions sont les suivantes :

- Commercialiser en point de vente l'ensemble des offres, des produits et services SFR, assurer la politique commerciale et la vente aux conditions définies par la société.
- Accueillir, conseiller, orienter et fidéliser les clients en fonction de leurs besoins
- Garantir la réalisation des objectifs définis par la direction
- Participer au fonctionnement de la boutique (opérations commerciales, affichage, tenue de la boutique, gestion du SAV )
- Respecter les procédures et consignes inhérentes à la fonction et entretenir une bonne image de marque

Véritable acteur de proximité, vous veillez à toujours maintenir une bonne communication avec les clients en leur apportant un niveau de satisfaction maximal.


Le Profil
De formation Bac +2 Négociation Relation Client ou Management des Unités Commerciales ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative de 2 ans sur un poste similaire.

- Connaitre les produits de télécommunications
- Ecouter et s'adapter aux besoins des clients
- Promouvoir et mettre en avant les produits commercialisés
- Maitriser les techniques de vente

Compétences

  • - Méthodes de plan de prospection
  • - Identifier les besoins d'un client
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter des produits et services
  • - Conseiller un client

Entreprise

  • OUTREMER TELECOM SAS

Offre n°16 : Maçon-coffreur / Maçonne-coffreuse

  • Publié le 02/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 971 - BASSE TERRE ()

MISSIONS :
-lecture des plans d'architecte
- préparation du chantier : outillage, matériaux, sécurisation des abords
- création ou assemblage du coffrage
- pose du coffrage et coulage du béton
- repli du chantier

fin chantier envisagée entre novembre et décembre 2022

Compétences

  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler des éléments d'armature de béton
  • - Monter les murs par maçonnage d'éléments portés
  • - Réaliser des enduits

Entreprise

  • ICM

Offre n°17 : Juriste aide aux victimes (H/F)

  • Publié le 01/08/2022 | mise à jour le 19/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans
    • 971 - BASSE TERRE ()

Recevoir le public avec ou sans rdv
Offrir une écoute bienveillante
Favoriser l'accès au droit
Informer, accompagner et orienter les victimes d'infractions pénales, tout au long de la procédure
Répondre aux réquisitions du parquet
Réaliser des évaluations (TGD, EVVI)
Accompagner aux audiences (correctionnelles, assises)
Assurer une prise en charge juridique(en individuel ou en binôme avec un professionnel de l'Aide aux victimes)
Gestion des dossiers sur le logiciel dédié et de l'agenda partagé
Travailler en équipe pluridisciplinaire
Travailler en réseau avec les partenaires
Participer aux actions de communication et de sensibilisation
Mener des actions de prévention de la délinquance
Qualités requises :
Capacité d'écoute et qualités relationnelles
Aisance rédactionnelle
Organisation, méthode et rigueur
Esprit d'équipe
Respect de la confidentialité
Neutralité et non-jugement

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Droit des assurances
  • - Droit commercial
  • - Droit du travail
  • - Droit civil
  • - Droit de la propriété intellectuelle
  • - Droit public
  • - Règles de sécurité Informatique et Télécoms
  • - Droit pénal
  • - Droit des sociétés
  • - Veille juridique
  • - Procédure pénale
  • - Droit fiscal
  • - Règlement Général européen sur la Protection des Données (RGPD)
  • - Protection des données numériques
  • - Veiller au respect de la loi Informatique et Libertés et du RGPD dans l'entreprise, gérer la liste des traitements de données à caractère personnel, faire l'interface avec la Commission Nationale de l'Informatique et des Libertés - CNIL
  • - Réaliser une veille documentaire (collecte, analyse etc.)
  • - Rédiger des actes / procédures juridiques
  • - Accomplir des démarches auprès d'organismes publics ou privés pour le compte de clients
  • - Animer une formation
  • - Traiter des dossiers de contentieux (litiges, réclamations ...)
  • - Traiter des actes de procédure
  • - Conseiller une entreprise dans un cadre législatif
  • - Conseiller un client sur des questions d'ordre juridique
  • - Sensibiliser un public à une réglementation
  • - Tenir informée sa structure des nouvelles techniques et réglementations liées à l'activité
  • - Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges
  • - Veiller à la sécurité juridique d'une entreprise
  • - Mettre en place la documentation du Délégué à la protection des données - Data Protection Officer

Formations

  • - droit privé | Bac+5 et plus ou équivalents

Offre n°18 : Employé polyvalent H/F

  • Publié le 29/07/2022 | mise à jour le 17/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans
    • 971 - ST CLAUDE ()

Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
Accueillir, renseigner les passagers et les assister si besoin
Encaisser le montant d'une vente
Contrôler les titres de transport
Conduire des passagers selon un parcours/circuit prédéfini
Renseigner les documents de bord d'un véhicule
Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule et effectuer le nettoyage
Déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident
Réaliser des tâches administratives
FCO obligatoire

Compétences

  • - Techniques de prévention et de gestion de conflits
  • - Formation Continue Obligatoire (FCO)
  • - Encaisser le montant d'une vente
  • - Réaliser des déplacements urbains
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Accueillir, renseigner les passagers et les assister si besoin
  • - Conduire des passagers selon un parcours/circuit prédéfini
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule et effectuer le nettoyage
  • - Contrôler les titres de transport
  • - Renseigner les documents de bord d'un véhicule
  • - Déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident

Formations

  • - transport en commun routier | CAP, BEP et équivalents

Offre n°19 : Psychologue

  • Publié le 27/07/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an - Accompagnement publics 16 à 28 ans
    • 971 - GOURBEYRE ()

Dans le cadre d'un projet de remobilisation vers l'emploi ou la formation, nous recrutons un(e) psychologue qui assurera l'accompagnement de nos jeunes bénéficiaires.
Le(la) psychologue permettra de renforcer la qualité de notre accompagnement socio-éducatif, et à ce titre ses principales missions seront les suivantes :
- Intervenir auprès d'un public très éloigné de l'emploi
- Participer au processus d'admission et d'intégration du jeune dans le cadre d'un parcours personnalisé
- Effectuer un bilan psychologique dès l'admission du jeune pour repérer des difficultés psychologiques éventuelles et identifier des pistes de travail futures avec au niveau éducatif, psychologique ou pédagogique,
- Mener des entretiens individuels avec l'ensemble des jeunes durant leur séjour et effectuer des bilans d'efficience intellectuelle ou de personnalité,
- Assurer le suivi psychologique des jeunes qui en ont besoin et éventuellement préparer une prise en charge thérapeutique extérieure. Faciliter et accompagner les orientations ou réorientations vers des services spécialisés,
- Mettre en place des groupes de parole de régulation de vie quotidienne sur l'unité et des ateliers thérapeutiques

Compétences

  • - Techniques de communication
  • - Techniques d'écoute et de la relation à la personne
  • - Normes rédactionnelles
  • - Techniques d'animation de groupe
  • - Techniques d'animation d'atelier
  • - Techniques d'écoute active
  • - Cerner l'environnement familial, social de la personne et identifier la nature des difficultés (troubles fonctionnels, de la personnalité, de l'apprentissage)
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Accompagner la personne, suivre l'avancement du travail psychologique (points de vigilance, axes de progrès) et proposer des ajustements
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Actualiser la documentation professionnelle et réglementaire
  • - Développer un projet pédagogique avec l'équipe éducative pour des élèves en situation particulière (handicap, trouble du comportement, échec scolaire, ...)
  • - Participer à des groupes de travail
  • - Informer sur les possibilités d'interventions psychologiques et les démarches associées
  • - Connaissance de la protection de l'enfance
  • - Maitrise outil informatique (word excel)

Formations

  • - psychologie (Psychologie clinicien) | Bac+5 et plus ou équivalents

Offre n°20 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile

  • Publié le 27/07/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 27H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - BASSE TERRE ()

Informer le patient/résident sur les modalités de séjour dans le service (installation en chambre, horaires de visite, ...), le mode d'intervention à domicile
Surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ...
Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Repérer les modifications d'état du patient
Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
Réaliser un suivi d'activité
Entretenir un outil ou matériel
Désinfecter et décontaminer un équipement

Compétences

  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Identification des signes et du degré de la douleur
  • - Soins de nursing
  • - Manipulation d'équipement (lit médicalisé, lève malade, ...)
  • - Techniques de manipulation de patient
  • - Pathologies du vieillissement
  • - Informer le patient/résident sur les modalités de séjour dans le service (installation en chambre, horaires de visite, ...), le mode d'intervention à domicile
  • - Surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ...
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Réceptionner et distribuer le linge propre et procéder au tri du linge sale du service, du patient/résident
  • - Stériliser et conditionner du matériel et des instruments (composition de sets, ensachage, ...)
  • - Informer les patients/résidents des possibilités d'activités ludiques ou les accompagner dans la réalisation de ces activités
  • - Réaliser ou participer à la réalisation de soins mortuaires
  • - Repérer les modifications d'état du patient
  • - Réaliser un suivi d'activité
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir un outil ou matériel

Formations

  • - aide-soignant (DE Aide Soignant) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ASSISTANCE 2000

Offre n°21 : Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice en établissement de soins

  • Publié le 26/07/2022 | mise à jour le 11/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 28H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 971 - ST CLAUDE ()

L'EHPAD Les Jardins de Belost est situé à Saint-Claude et dispose d'une capacité d'accueil de 48 résidents.

Nous recrutons à compter du 1er septembre un(e) IDEC à temps partiel. .
L'IDEC est un Interlocuteur privilégié et acteur clé du projet d'établissement ;
Placé sous la responsabilité du Directeur d'établissement, vous devrez assurer les missions suivantes :
- Assurer la coordination des soins dans le respect de la sécurité des soins en collaboration avec le médecin coordonnateur
- Suivre la bonne dispensation de soins et de l'hygiène apportée aux résidents,
- Assurer les missions managériales de l'équipe pluridisciplinaire (planning, encadrement du personnel, adaptation des ressources humaines à l'activité)
- Assurer l'organisation et la continuité des soins
- Participer activement à la démarche qualité en intégrant les différentes instances de l'établissement
- Gérer des commandes et des stocks des soins (petits matériels, stupéfiants)
- Reporting régulier à la Direction
- Participer et accompagner les changements d'organisation à venir

Compétences

  • - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient (ressenti, douleur, ...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique, ...)
  • - Surveiller l'état clinique du patient (constantes, fonctions d'élimination, comportement, ...) et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient (lever, marche, soins post opératoires...)

Entreprise

  • MODEL-AGE

Offre n°22 : Directeur de centre social (H/F)

  • Publié le 19/07/2022 | mise à jour le 19/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an - Exp. de direction appréciée
    • 971 - GOURBEYRE ()

Vos missions seront les suivantes :
- CONCEVOIR ET CONDUIRE LE PROJET D'ANIMATION GLOBALE ARTICULÉ A LA VIE LOCALE DANS UNE DYNAMIQUE TERRITORIALE
- ANIMER ET COORDONNER LES PARTENARIATS
- DÉVELOPPER LA DYNAMIQUE PARTICIPATIVE AU SEIN DU CENTRE SOCIAL ET DU TERRITOIRE
- GÉRER LES RESSOURCES HUMAINES SALARIÉS ET BÉNÉVOLES DE LA STRUCTURE
- ASSURER LA GESTION ADMINISTRATIVE ET FINANCIERE

Vous avez de l'expérience dans la direction d'équipement socioculturel et vous maîtrisez la méthodologie de projet, du diagnostic à l'évaluation dans une démarche de développement social local

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Techniques de communication
  • - Gestion des Ressources Humaines
  • - Techniques de prévention et de gestion de conflits
  • - Gestion budgétaire
  • - Gestion financière
  • - Management
  • - Gestion de projet
  • - Coordonner l'activité d'une équipe
  • - Contrôler l'application d'une procédure
  • - Réaliser la gestion des ressources humaines
  • - Identifier des axes d'évolution
  • - Mettre en place des actions de communication
  • - Gérer des ressources financières
  • - Organiser le déroulement d'une prestation
  • - Organiser le fonctionnement d'une structure
  • - Réaliser le bilan d'activité d'un service et informer les acteurs concernés
  • - Contrôler l'entretien du patrimoine d'un structure et organiser les interventions (maintenance, suivi des travaux)
  • - Maitrise de la démarche du développement local
  • - Maîtrise de la méthodologie de projet

Formations

  • - animation socioculturelle (CAFERIUS - DESJEPS - CAFDES) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°23 : Mécanicien / Mécanicienne poids lourds

  • Publié le 04/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 32H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an
    • 971 - BASSE TERRE ()

Le Groupe NICOLLIN recherche pour son centre de Basse-Terre un(e) mécanicien(enne) qualifié(e) pour renforcer l'équipe de l'Atelier et afin d'assurer la maintenance des poids lourds de la société.
Vous devrez avoir :
Une bonne connaissance des domaines mécanique, électronique, soudure, hydraulique et électrique
Une bonne connaissance de l'utilisation de tous les outils, matériels, équipements et accessoires dédiés à la réparation du parc roulant
Analyse, mise en place de diagnostics.

Le permis poids lourds est exigé afin d'assurer le déplacement et les tests des véhicules.
CDD renouvelable en CDI

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Intervention de service rapide
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Formations

  • - entretien mécanique | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • NICOLLIN ANTILLES

Offre n°24 : Psychologue clinicien / clinicienne

  • Publié le 05/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois
    • 971 - VIEUX FORT ()

L'Association pour Adultes et Jeunes Handicapés (APAJH) Guadeloupe recrute Psychologue, pour son établissement le Foyer d'Accueil Médicalisé de Vieux Fort et des Abymes, dédié aux personnes en situation de handicap. Vos missions seront les suivantes :
- Evaluer les capacités et besoins des usagers.
- Accompagner et soutenir psychologiquernent les personnes en situation de handicap
- Rédiger les projets de vie individualisés des usagers en lien avec I'équipe de direction. l'équipe pluridisciplinaire et Ies représentants légaux.
- Contribuer aux réflexions cliniques en équipe pluridisciplinaire
- lmpulsion et soutien à la rédaction et à Ia mise en place de projets d'activités par les éducateurs et les moniteurs éducateurs
- Participer à la démarche d'élaboration des projets personnalisés d'accompagnement
- Travailler en partenariat avec les acteurs du champ médico-social.
- Evaluation d'analyse fonctionnelle des comportements défis et proposition de gestion.
- Travail de réseau pour la recherche d'activités à destination des usagers
- Participer également à la mise en oeuvre du projet d'établissement
- Participer aux réunions pour analyse de la situation
- Formation et sensibilisation des équipes à la mise en place de stratégies
- Travail individuel avec les usagers
- Contribution au lien avec les familles, à la continuité de la dynamique institutionnelle
- Améliorer l'autonomie des usagers
- Etablir les bilans psychologiques
- Proposer des items d'évaluation de la situation déclinée
- Animer les groupes d'expressions rythmant I'accompagnement des personnes
suivies

Compétences

  • - Techniques de communication
  • - Normes rédactionnelles
  • - Caractéristiques socio-culturelles des publics
  • - Cerner l'environnement familial, social de la personne et identifier la nature des difficultés (troubles fonctionnels, de la personnalité, de l'apprentissage)
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Accompagner la personne, suivre l'avancement du travail psychologique (points de vigilance, axes de progrès) et proposer des ajustements
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Actualiser la documentation professionnelle et réglementaire
  • - Participer à des groupes de travail
  • - Connaissance du secteur médicosocial
  • - Maitrise des stratégies éducatives
  • - Maîtrise enseignement outils de communication
  • - Maîtrise évaluation fonctionnelle comportements

Formations

  • - psychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • ASSOC POUR ADULTES ET JEUNES HANDICAPES

    Cette offre vous intéresse, votre dossier de candidature devra comporter : Lettre de motivation et CV Photocopies des diplômes Extrait casier judiciaire de moins de trois mois, Conformité à l'obligation vaccinale

Offre n°25 : Chef d'équipe coffreur / coffreuse

  • Publié le 02/08/2022 | mise à jour le 02/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 971 - BASSE TERRE ()

MISSIONS :

- Planifier le travail et les approvisionnements.
-Transmettre et expliciter les instructions de production.
- Affecter les postes de travail, animer et coordonner le travail de l'équipe.
- Veiller à la bonne utilisation des matériels et engins dont votre équipe a l usage et la bonne allocation des matériaux.
- Contrôler la réalisation des tâches sous votre responsabilité afin qu elles soient correctement réalisées.

Connaissance des différents corps de métiers du bâtiment, les matériels et matériaux utilisés.
Connaissance des règles et des dispositifs de sécurité.

Compétences

  • - Prise d'aplomb et de niveau
  • - Montage de banches
  • - Plan de ferraillage
  • - Techniques de ferraillage
  • - Coffrer des ouvrages en béton
  • - Couler des ouvrages en béton
  • - Décoffrer des ouvrages en béton
  • - Niveler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier

Entreprise

  • ICM

Offre n°26 : Maçon-finisseur / Maçonne-finisseuse (H/F)

  • Publié le 02/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 971 - BASSE TERRE ()

MISSIONS : Vous devez :

- finir le béton, le lisser et poser les produits de traitement de surface.
- restaurer les différentes structures en béton et parfois effectuer des réservations dans le béton.

Bonne maîtrise des techniques de finissage, de maçonnerie, de traçage ou encore de la découpe des différents matériaux

Compétences

  • - Techniques de maçonnerie
  • - Lecture de plan, de schéma
  • - Techniques d'application d'enduit
  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Réaliser et lisser les joints
  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler des éléments d'armature de béton
  • - Monter les murs par maçonnage d'éléments portés
  • - Réaliser des enduits

Entreprise

  • ICM

Offre n°27 : Grutier / Grutière

  • Publié le 28/07/2022 | mise à jour le 19/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 971 - BASSE TERRE ()

Le grutier est un technicien de chantier très qualifié dans la conduite et la manœuvre de grues à tour, engins de levage en hauteur ou très grande hauteur. Il approvisionne en matériaux les différentes parties du chantier : coffrages-outils, bennes remplies de béton, éléments préfabriqués, armatures pour le béton armé, plâtre, parpaings et briques sur des palettes. Du haut de sa cabine, il communique avec les chefs d'équipe par radio et peut être amené à déplacer les matériaux sans visibilité.

Le grutier charge, décharge et transporte des charges lourdes de différents types (qui peuvent peser plusieurs centaines de tonnes) en les déplaçant selon un mouvement vertical et/ou horizontal afin de passer des obstacles ou dénivelés. Selon le type de travail à effectuer, la grue peut être équipée d'accessoires tels que les pinces, crochets, caissons, cages.

Sur un chantier, le grutier doit gérer son engin du début à la fin. Il participe le plus souvent au montage et au démontage de la grue, il vérifie les systèmes de sécurité avant de la faire fonctionner et il vérifie aussi que le poids du chargement reste dans les limites prévues, en rapport avec la portée de la flèche et son contrepoids. Il est responsable de l'entretien de la grue, assurant lui-même les petites réparations. Chaque jour, il reçoit les consignes de travail du chef de chantier ainsi que le programme de travail. Il s'adapte à l'activité des équipes du chantier et peut être amené à anticiper les ordres de son supérieur hiérarchique pour améliorer le rendement des équipes. Son rôle est indispensable dans le déroulement du chantier.

Compétences

  • - Modalités de stockage
  • - Procédures d'entretien de grues
  • - Grues à tour (CACES R 487) - A partir du 01/01/2020
  • - Contrôler l'état du matériel
  • - Participer au montage d'une grue de chantier
  • - Participer au réglage d'une grue de chantier
  • - Manoeuvrer une grue de chantier
  • - Mettre une grue de chantier en état de fonctionnement
  • - Positionner le moufle d'une grue
  • - Réaliser les opérations de déblocage, stabilisation sur un engin de levage

Entreprise

  • GTEI

    Notre dispositif développe un service d'accompagnement destiné exclusivement aux demandeurs d'emploi cumulant des difficultés sociales et professionnelles constituant un frein à l'emploi sur le marché du travail.

Offre n°28 : Maçon-finisseur / Maçonne-finisseuse

  • Publié le 28/07/2022 | mise à jour le 09/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 971 - BASSE TERRE ()

Nous recherchons pour l'un de nos partenaires H/F, 1 Maçon/ Finisseur pour les missions suivantes:

-Construire des murs, des façades, des cloisons, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux de plâtre, ...) selon les règles de sécurité. Maçonne des structures horizontales (chapes, dalles, ...),
-Réaliser différents coffrages et éléments de ferraillage, effectue l'étanchéité et l'isolation des locaux.
-Peut avoir en charge l'approvisionnement, le rangement et le maintien en propreté du chantier.

Compétences

  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler des éléments d'armature de béton
  • - Monter les murs par maçonnage d'éléments portés
  • - Réaliser des enduits

Entreprise

  • GTEI

    Notre dispositif développe un service d'accompagnement destiné exclusivement aux demandeurs d'emploi cumulant des difficultés sociales et professionnelles constituant un frein à l'emploi sur le marché du travail.

Offre n°29 : Coffreur bancheur / Coffreuse bancheuse

  • Publié le 28/07/2022 | mise à jour le 09/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 971 - BASSE TERRE ()

Nous recherchons pour l'un de nos partenaires H/F, 1 Coffreur/Bancheur pour les missions suivantes:

-Procèder à la construction de tous ouvrages et bâtiments réalisés au moyen d'un moule et d'armatures métalliques noyées dans une masse de béton, selon les impératifs de mise en oeuvre et les règles de sécurité.
-Réaliser les coffrages et procède à l'assemblage des éléments préfabriqués de constructions en béton, béton armé ou béton précontraint.
-Peut encadrer une petite équipe et prendre en charge l'approvisionnement d'un chantier.

Compétences

  • - Montage de banches
  • - Coffrer des ouvrages en béton
  • - Couler des ouvrages en béton
  • - Décoffrer des ouvrages en béton
  • - Niveler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier

Entreprise

  • GTEI

    Notre dispositif développe un service d'accompagnement destiné exclusivement aux demandeurs d'emploi cumulant des difficultés sociales et professionnelles constituant un frein à l'emploi sur le marché du travail.

Offre n°30 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 05/07/2022 | mise à jour le 17/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail au domicile d'un tiers
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - BASSE TERRE ()

Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient (ressenti, douleur, ...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique, ...)
Surveiller l'état clinique du patient (constantes, fonctions d'élimination, comportement, ...) et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient (lever, marche, soins post opératoires...)
Tenir à jour les dossiers médico-administratifs des patients
Désinfecter et décontaminer un équipement
Secteur sud Basse-Terre

Compétences

  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Identification des signes et du degré de la douleur
  • - Pathologies du vieillissement
  • - Protocoles de soins d'urgence
  • - Charte des droits du patient
  • - Modalités de prise en charge de patients en fin de vie
  • - Démarche de Soins Infirmiers (DSI)
  • - Stérilisation de matériel
  • - Méthodes de décontamination de matériel
  • - Bonnes pratiques de dispensation de l'oxygène - BPDO
  • - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient (ressenti, douleur, ...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique, ...)
  • - Surveiller l'état clinique du patient (constantes, fonctions d'élimination, comportement, ...) et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient (lever, marche, soins post opératoires...)
  • - Pratiquer des prélèvements sanguins et bactériologiques
  • - Pratiquer des prises en charge de la douleur
  • - Pratiquer des soins aux personnes âgées
  • - Pratiquer des soins palliatifs
  • - Installer à domicile des matériels et dispositifs médicaux (lit médicalisé, appareil d'assistance respiratoire, ...) et expliquer leur fonctionnement au patient
  • - Réaliser un dossier de prise en charge d'un patient à domicile (soins infirmiers, rééducation, ...), et coordonner les interventions
  • - Tenir à jour les dossiers médico-administratifs des patients
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Pratiquer un suivi des pathologies chroniques stabilisées
  • - Pratiquer une prise en charge de la maladie rénale chronique
  • - Pratiquer des soins en oncologie

Formations

  • - infirmier (DE Infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ASSISTANCE 2000

Offre n°31 : Plombier / Plombière

  • Publié le 28/06/2022 | mise à jour le 16/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an - tous travaux de plomberie
    • 971 - GOURBEYRE ()

Vous assurez en toute autonomie la réparation et la maintenance des installations sanitaires chez nos clients.
Déplacements à prévoir sur toute la Guadeloupe.

Compétences

  • - Techniques de cintrage
  • - Techniques de sertissage
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Calcul dimensionnel (surface, volume, ...)
  • - Electricité
  • - Lecture de plan, de schéma
  • - Procédés de brasage
  • - Normes de sécurité liées au gaz
  • - Plomberie
  • - Chauffage solaire
  • - Vérifier les pressions et températures, les échanges de chaleur, ... et ajuster les réglages
  • - Creuser des saignées
  • - Vérifier et entretenir l'installation sanitaire, de chauffage central et de production d'eau chaude
  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
  • - Installer du mobilier sanitaire
  • - Relier des appareils (sanibroyeur, chauffe-eau, sèche-mains, ...) au tableau électrique
  • - Conseiller une clientèle ou un public
  • - Démonter une ancienne installation
  • - Poser des tuyauteries
  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Installer une pente d'écoulement
  • - Tester l'étanchéité d'une pente d'écoulement
  • - Poser des éléments sanitaires
  • - Réparer une pièce défectueuse
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • - Changer une pièce défectueuse
  • - Entretenir des locaux

Formations

  • - plomberie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • L2CN

Offre n°32 : Chargé.e d'Accueil Touristique et de Loisirs / GUADELOUPE (H/F)

  • Publié le 18/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Alternance
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 971 - BASSE TERRE ()

La société : OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat.Le poste :
Le chargé d'accueil touristique et de loisirs accueille, informe et oriente des visiteurs individuels ou en groupe. Il exerce principalement son emploi sur un lieu d'accueil en présence de clientèles, mais aussi par téléphone et par le biais des outils de communication du web (messagerie internet, chat, forum, réseaux sociaux).



Il gère la relation clientèle sur de la réservation et du pré enregistrement de prestations en ligne (visites, excursions, locations). Le chargé d'accueil touristique structure, organise et diffuse de l'information touristique via l'outil informatique et internet.



Il conseille et vend les prestations touristiques et de loisirs en ligne ou sur le lieu, ainsi que des produits/services additionnels. Il assure la location de matériel d'équipement de loisir et gère l'entretien du lieu et du matériel de location.



Le chargé d'accueil touristique et de loisirs participe également à la mise en oeuvre d'évènements festifs, culturels.



Il est quotidiennement en relation avec les visiteurs (touristes, résidents et habitants), les établissements institutionnels (Office de Tourisme Intercommunautaire, Agence Départementale de Tourisme, Comité Régional de Tourisme), les professionnels du tourisme (les hébergeurs, les transporteurs, les entreprises de loisirs) ainsi qu'avec ses collègues et supérieurs hiérarchiques. Il utilise les technologies de traitement de l'information et de la communication dans le cadre de ses fonctions.
Profil recherché :

Hard skills demandés :



- Communiquer avec des clients

- Distribuer des supports d'informations touristiques locales

- Fournir des informations liées au tourisme

- Garantir un service client de qualité

- Identifier les besoins des clients

- Orienter des clients

- Répondre aux demandes des clients

- Assister les visiteurs






Soft skills demandés :



- Adaptabilité

- Calme

- Chaleureux

- Constant

- Empathique

- Persévérant

Entreprise

  • OUTREMER ACADEMY

    OUTREMER ACADEMY

Offre n°33 : Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 06/08/2022 | mise à jour le 06/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 971 - BASSE TERRE ()

"Randstad, leader mondial du conseil en ressources humaines, vous accompagne dans
votre recherche d'emploi.
Choisir Randstad c'est choisir un partenaire de carrière tourné vers vous, soucieux de l'égalité de traitement, de votre santé et sécurité au travail. De votre candidature jusqu'au recrutement, nous vous proposons un process de recrutement transparent. Vos CV sont minutieusement analysés par nos consultants dans le strict respect du principe d'égalité des chances et de non discrimination !"


L'agence RANDSTAD recherche pour le compte d'un de ses clients Un(e) HÔTE(SSE) DE CAISSE.
Lieu de mission: BASSE-TERRE
Il s'agit d'accueillir la clientèle, de réaliser les opérations d'encaissement des achats. Il est amené également à accueillir, fidéliser et orienter les clients dans le magasin.
VOS MISSIONS:
- Procéder aux ouvertures et fermetures de caisse
- Enregistrer les achats
- Contrôler le flux client
- Contrôler son fonds de caisse
- Remplir les bordereaux de caisse
- Gérer la file d'attente
- Assurer l'entretien de son poste et de son environnement de travail
- Contrôler les produits lors du passage en caisse
- Informer sur les erreurs de prix si nécessaire


Vous veillez à la satisfaction client et vous êtes également charger de l'ouverture, de la clôture et des procédures de caisse.
Nous recherchons une personne sérieuse ayant des connaissances dans le domaine et qui puisse également être autonome sur le poste de travail.
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail

Entreprise

  • OUTREMER INTERIM GUADELOUPE

Offre n°34 : Gestionnaire de Paie H/F

  • Publié le 19/08/2022 | mise à jour le 19/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - BASSE TERRE ()

Kolibri Consulting recherche pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise Comptable, acteur de renom dans son secteur, basé à Basse-terre (971), un profil Gestionnaire de Paie H/F

Sous la responsabilité de l'Expert-Comptable, vous assurez les missions suivantes :

- La gestion d'un portefeuille clients (multi convention)
- Les déclarations et charges sociales
- L'établissement des bulletins de paie
- La rédaction des contrats de travail

Offre n°35 : Assistant Comptable débutant H/F

  • Publié le 19/08/2022 | mise à jour le 19/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - BASSE TERRE ()

Kolibri Consulting recherche pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise Comptable, acteur de renom dans son secteur, basé à Basse-Terre (97), un profil Assistant Comptable débutant H/F

En collaboration avec un collaborateur comptable, vous intervenez sur les missions suivantes :

- Saisie et tenue des dossiers
- Les déclarations de TVA
- La révision comptable

Offre n°36 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F)

  • Publié le 16/08/2022 | mise à jour le 16/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - BASSE TERRE ()

Nous recherchons un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur BASSE-TERRE (97100 , Guadeloupe - Guadeloupe, sans expérience minimum requise.
Qualifications requises
Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie
Les missions principales seront :
- nettoyage et désinfection du matériel médical
- prélèvement test antigénique COVID
- Commander les produits
- Vérifier les livraisons
- Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Réaliser des préparations magistrales
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits en micronutrition
- Conseiller des produits vétérinaires
- Conseiller des produits en lien avec le sport
- Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
- Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
- Assurer la gestion quotidienne de l'officine
- Veiller à la bonne circulation de l'information
- Organiser et ranger le back-office
- Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing)
- Mettre à jour les étiquettes-prix
- Mettre en place les promotions et les animations
- Implanter les rayons (référencement des produits)
Cette offre vous intéresse ?
Pour postuler, téléchargez l'appli Club Officine
https://onelink.to/clubofficine

Offre n°37 : Comptable chargé de Clientèle H/F

  • Publié le 19/08/2022 | mise à jour le 19/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - ST CLAUDE ()

Kolibri Consulting recherche pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise Comptable bien implanté sur sa région, basé à Saint-claude (971), un profil Chargé de Clientèle H/F

Sous la responsabilité de l'Expert-Comptable, vous assurez les missions suivantes :

- Gestion autonome d'un portefeuille client
- Révision des comptes
- Etablissement des comptes annuels et liasses fiscales
- Mise en oeuvre d'outils de gestion personnalisés
- Gestion de la relation client

Offre n°38 : Chef de Mission Expertise H/F

  • Publié le 19/08/2022 | mise à jour le 19/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - BASSE TERRE ()

Kolibri Consulting recherche pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise Comptable bien implanté sur sa région, basé à Basse-terre (971), un profil Chef de Mission Expertise H/F

En étroite collaboration avec l'Expert-Comptable, vous prenez en charge les missions suivantes :

-Supervision d'une équipe de collaborateurs comptables
-Gestion autonome d'un portefeuille client
-Révision des comptes
-Etablissement des comptes annuels et liasses fiscales
-Mise en oeuvre d'outils de gestion personnalisés
-Gestion de la relation client

Offre n°39 : Comptable Confirmé H/F.

  • Publié le 19/08/2022 | mise à jour le 19/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 971 - BASSE TERRE ()

Kolibri Consulting recherche pour l'un de ses clients, un cabinet d'Audit et d'Expertise-Comptable très bien implanté en Île de France, pour son bureau de Basse-terre (917), un profil de Comptable Confirmé H/F.

Vous évoluez dans un cabinet à taille humaine, au sein d'une équipe stable et conviviale. Après une période de transition avec le collaborateur expérimenté que vous remplacez, vous prenez en charge un portefeuille en autonomie. Vous travaillez auprès d'une clientèle de TPE de secteurs variés, majoritairement implantée dans le département.

Offre n°40 : Collaborateur Comptable H/F

  • Publié le 19/08/2022 | mise à jour le 19/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - BASSE TERRE ()

Kolibri Consulting recherche pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise Comptable bien implanté sur sa région, basé à Basse-Terre (97), un profil Collaborateur Comptable H/F

Sous la responsabilité de l'Expert-Comptable, vous assisterez les clients dans leur gestion comptable et fiscale avec pour principales missions :

- La tenue comptable
- La révision des comptes
- L'établissement de la liasse fiscale
- Participation au RDV Bilan

Offre n°41 : Technicien / Technicienne en conception industrielle en mécanique (H/F)

  • Publié le 19/08/2022 | mise à jour le 19/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 971 - BASSE TERRE ()

FIDERIM recrute pour un de ses clients des mecaniciens qualifiés.Le mécanicien est un technicien d'atelier qui entretient (pression des pneus, vidanges, contrôle des pièces, analyse d'huiles, etc.) et répare les véhicules. Le mécanicien prévient les pannes, les diagnostique, effectue les réglages, répare, remonte les pièces défectueuses, et procède aux essais sur route.

Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau CAP/BEP à Bac (Bac professionnel, ...) en mécanique automobile, électricité automobile, moteurs thermiques, ...Vous êtes autonome, ponctuel(le) et rigoureux(se). Ce poste est certainement fait pour vous !

Entreprise

  • FIDERIM BASSE TERRE

Offre n°42 : Conseiller.e Relation Client à Distance EN APPRENTISSAGE (H/F)

  • Publié le 18/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Alternance
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 971 - BASSE TERRE ()

La société : OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat.Le poste :
*** ATTENTION : LES POSTES DISPONIBLES LE SONT DANS LE CADRE D'UN CONTRAT EN APPRENTISSAGE ***


Formation proposée : TItre Professionnel de Conseiller.e Relation Client à Distance (Niveau IV)


12 POSTES SONT A POURVOIR DANS NOS ENTREPRISES PARTENAIRES


Vos missions seront :


ASSURER DES PRESTATIONS DE SERVICES ET DU CONSEIL EN RELATION CLIENT A DISTANCE

- Accueillir le client ou l'usager et le renseigner
- Accompagner un client, l'assister et le conseiller dans ses choix
- Gérer des situations diciles en relation client à distance

REALISER DES ACTIONS COMMERCIALES EN RELATION CLIENT A DISTANCE

- Réaliser des actions de prospection par téléphone
- Fidéliser le client lors de ventes, de prises de commande ou de réservations
- Gérer des situations de rétention client
- Assurer le recouvrement amiable de créances

 
Profil recherché :
Vous communiquez avec aisance, vous êtes à l'aise avec l'orthographe ?


Vous souhaitez découvrir un métier porteur avec de réelles débouchés vers l'emploi, alors n'hésitez plus et venez rencontrer directement les entreprises partenaires en participant à nos "Job Dating".


N'oubliez pas, il s'agit de contrats en alternance donc il faut avoir entre 18 ans et 25 ans ! 


 




Hard skills demandés :



- Avoir des connaissances en informatique

- Garantir la satisfaction des clients

- Répondre à des appels entrants






Soft skills demandés :



- Communiquant

- Déterminé

- Ecoute

- Efficace

- Empathique

Entreprise

  • OUTREMER ACADEMY

    OUTREMER ACADEMY

Offre n°43 : EN APPRENTISSAGE / Vendeur.se Conseil en Magasin (H/F)

  • Publié le 18/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Alternance
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 971 - BASSE TERRE ()

La société : OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat.Le poste :
OUTREMER ACADEMY recherche pour ses entreprises partenaires :


 


12 POSTES A POURVOIR DE VENDEUR.SE CONSEIL EN MAGASIN (EN ALTERNANCE / APPRENTISSAGE)


Titre Professionnel de Vendeur.se Conseil en Magasin (Titre Niveau IV - BAC) sur 12 mois


A l'issue de cette formation, vous serez capable de :


Développer votre connaissance des produits et contribuer à l'animation de l'espace de vente. 


 

- Assurer une veille sur les produits et services proposés par l'enseigne. 
- Contribuer à la tenue et à l'animation de l'espace de vente. 
- Participer à la gestion des flux marchandises. 


Vendre et conseiller le client en magasin. 


 

- Mener un entretien de vente de produits et de prestations de services en magasin. 
- Consolider l'acte de vente lors de l'expérience client en magasin. 
- Prendre en compte les objectifs fixés pour organiser sa journée de vente. 
- Compétences transversales de l'emploi : 
- Communiquer oralement (comprendre et s'exprimer). 
- Mobiliser un comportement orienté client et une posture de service. 
Profil recherché :
Vous avez entre 18 et 29 ans ?


Vous souhaitez intégrer le monde professionnel dans le cadre d'un CONTRAT D'APPRENTISSAGE ?


Vous êtes attiré.e par les métiers de la vente ?


Vous avez le sens du service client - le goût du challenge ?


Alors dêpéchez vous de prendre contact avec nous afin de rencontrer nos entreprises partenaires !!


 




Hard skills demandés :



- Aider des clients

- Atteindre des objectifs de vente

- Entretenir des relations avec des clients

- Faire de la vente active

- Garantir la satisfaction des clients

- Identifier les besoins des clients

- Établir un lien avec les clients






Soft skills demandés :



- Adaptabilité

- Constant

- Ecoute

- Energique

- Esprit d'équipe

- Persévérant

Entreprise

  • OUTREMER ACADEMY

    OUTREMER ACADEMY

Offre n°44 : Collaborateur Comptable Confirmé F/H - Comptabilité (H/F)

  • Publié le 12/08/2022 | mise à jour le 12/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 4 An(s)
    • 971 - BASSE TERRE ()

Descriptif du poste:

Au sein d'une équipe de 10 collaborateurs, et sous la supervision directe des Expert Comptables du Cabinet. Vous prenez en charge la gestion autonome d'un portefeuille composé de 30 clients diversifiés. Vos missions sont les suivantes :

-La gestion de votre portefeuille clients, comprenant l'ensemble des travaux comptables (avec le soutien d'un Assistant de saisie) jusqu'à la réalisation des bilans et des déclarations fiscales,
-L'accompagnement et le conseil des clients dans leur gestion quotidienne,
-La participation au développement du Cabinet,
-Quelques déplacements clients sont à prévoir dans un périmètre d'une trentaine de kilomètre du Cabinet.

Aussi, ils défendent les valeurs d'humanisme, du service au client, d'esprit d'initiative, de professionnalisme, de sens de responsabilités et de respect.

Profil recherché:

Issu(e) d'une formation Comptable type BTS / DCG / DSCG, vous justifiez d'une expérience d'au moins 4 ans sur un poste similaire en Cabinet comptable (alternance/stages compris).

Rigoureux(se) et dynamique, vous faites preuve d'aisance relationnelle et vous appréciez la relation client. Candidature étudiée de manière confidentielle.

Entreprise

  • FAB GROUP

    Avec plus de 600 postes en CDI à pourvoir en permanence, FAB GROUP est le cabinet de recrutement spécialisé leader sur les domaines de la Banque, de l'Assurance, de la Finance et de l'Immobilier. Ses 70 consultant(e)s sont présents en France à Paris, Lyon, Nantes, Bordeaux ainsi qu'au Luxembourg et interviennent tant pour des groupes internationaux que des sociétés en croissance.

Offre n°45 : Employé / Employée de rayon boulangerie/pâtisserie (H/F)

  • Publié le 03/08/2022 | mise à jour le 03/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - BASSE TERRE ()

"Randstad, leader mondial du conseil en ressources humaines, vous accompagne dans
votre recherche d'emploi.
Choisir Randstad c'est choisir un partenaire de carrière tourné vers vous, soucieux de l'égalité de traitement, de votre santé et sécurité au travail. De votre candidature jusqu'au recrutement, nous vous proposons un process de recrutement transparent. Vos CV sont minutieusement analysés par nos consultants dans le strict respect du principe d'égalité des chances et de non discrimination !"


L'agence RANDSTAD recherche pour le compte d'un de ses clients un EMPLOYE DE RAYON BOULANGERIE H/F.
Vos missions:
- Effectuer le remplissage du rayon boulangerie et pâtisserie (pains, viennoiseries, pâtisseries).
- Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée
- Mettre en place l'étiquetage des produits et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions
- Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail et des linéaires
- Être garant de la qualité et de la fraîcheur des produits
- Développer les ventes en fidélisant les clients


Profil:
- Gestes et postures de manutention
- Techniques de mise en rayon
- Règles d'hygiène et de sécurité
- Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Modes de conservation des produits alimentaires
- Techniques de vente
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.

Entreprise

  • OUTREMER INTERIM GUADELOUPE

Offre n°46 : Bardeur / Bardeuse (H/F)

  • Publié le 03/08/2022 | mise à jour le 03/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 971 - BASSE TERRE ()

ENTREPRISE BASEE A BASSE-TERRE

Vous devrez réaliser le montage de charpentes métalliques sur un chantier.
Mission longue ou courte durée- Assemblage des structures métalliques
- Lecture de plan
- Respect des consignes de sécurité- Scellement de pieds de poteaux- Pose d'attaches- montage de charpente, l'assemblage des pièces sur le bâtiment
- Travail en hauteur et/ou habilitation travail en hauteur
Profil :
Vous êtes charpentier métallique et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, venez nous rencontrer en agence.

Profil :
- De formation CAP/BEP en structures métalliques
- Une première expérience sur même type de poste
- Travail en équipe
- Savoir lire un plan
- Respect des règles de sécurité   Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution.

Entreprise

  • Actual Interim Insertion (A2i) BASSE TERRE

Offre n°47 : Employé / Employée de rayon poissonnerie (H/F)

  • Publié le 03/08/2022 | mise à jour le 03/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - BASSE TERRE ()

"Randstad, leader mondial du conseil en ressources humaines, vous accompagne dans
votre recherche d'emploi.
Choisir Randstad c'est choisir un partenaire de carrière tourné vers vous, soucieux de l'égalité de traitement, de votre santé et sécurité au travail. De votre candidature jusqu'au recrutement, nous vous proposons un process de recrutement transparent. Vos CV sont minutieusement analysés par nos consultants dans le strict respect du principe d'égalité des chances et de non discrimination !"


L'agence RANDSTAD recherche pour le compte d'un de ses clients un EMPLOYE DE RAYON POISSONNERIE (H/F).
Vos missions:
- Réceptionner les poissons, coquillages et crustacés
- Préparer les poissons, les coquillages et crustacés à la demande de la clientèle
- Prendre en charge la mise en place de l'étal de vente de manière attrayante en variant les espèces selon leurs couleurs et formes et le rafraîchir
- Contrôler régulièrement la qualité des produits proposés
- Renseigner, conseiller et prendre les commandes des client
- Entretenir un espace de vente
- Entretenir un poste de travail
- Nettoyer du matériel ou un équipement

Compétences requises :
- Pêche
- Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Variétés de crustacés
- Variétés de coquillages
- Modes de conservation des produits alimentaires
- Chaîne du froid
- Typologie du client
- Entretien d'un vivier
- Chiffrage/calcul de coût
- Utilisation d'outils de découpe
- Pelage de poissons
- Dressage de plateaux de fruits de mer
- Appréciation sensorielle
- Utilisation de matériel de nettoyage
- Variétés de poissons
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.

Entreprise

  • OUTREMER INTERIM GUADELOUPE

Offre n°48 : Chef de Produit (h/f)

  • Publié le 02/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 36 Mois
    • 971 - BASSE TERRE ()

Votre missionA la recherche de nouvelles affinités professionnelles ?Spring, cabinet conseil en recrutement filiale du Groupe Adecco France, met à votre service son expertise pour vous accompagner dans votre évolution de carrière.Nous recrutons, pour le compte de notre client, un Chef de produit H/F.Vous aurez pour missions principales :-s'informer des tendances et de l'évolution du marché-suivre et analyser l'évolution des produits-proposer une stratégie marketing sur les produits dont vous aurez la charge-maîtriser les techniques de référencement des produits adaptés aux spécificités locales, proposer un support d'aide à la vente et contribuer à l'élaboration d'argumentaires produits-établir le plan promotionnel et les plans publicitaires associés-vendre les opérations promotionnelles découlant du plan promotionnel-effectuer le bilan des actions promotionnelles menées-gérer les budgets promotionnels alloués-élaborer les tarifs des gammes de produit dont vous aurez la charge-participer à la négociation des conditions d'achat-approvisionner les produits en respectant les procédures de commande-analyser à partir de tableaux de bord l'état des ventes et la rotation des stocks-effectuer régulièrement l'inventaire des produits dont vous aurez la chargeVotre profilDe formation supérieure de type Bac +4/5 en marketing ou Ecole de commerce, vous justifiez d'une expérience minimum de 3 ans sur un poste similaire.Dynamique, vous aimez les challenges et faites preuve de rigueur.

Offre n°49 : Directeur de Cabinet d'expertise comptable (h/f),

  • Publié le 30/07/2022 | mise à jour le 04/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 60 Mois
    • 971 - BASSE TERRE ()

Votre missionEn quête de votre prochain défi professionnel ? Spring (prochainement LHH Recruitment Solutions), cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, recrute pour son client, acteur majeur de son secteur, un(e) Directeur de Cabinet d'expertise comptable H/F.Sous l'autorité de l'expert-comptable, vous êtes le/la garant(e) de la bonne gestion financière et budgétaire dubureau. Vous animez une équipe (5 personnes) et participez au développement du Cabinet.Vos missions :-Révision des comptes, établissement des comptes annuels et de la liasse fiscale,-Etablissement et suivi des déclarations comptables et fiscales (TVA, IS, CFE, CVAE.),-Suivi et mise à jour des tableaux de bord de suivi internes au bureau,-Accompagnement des clients dans la gestion de leur entreprise dans un rôle de conseil,-Supervision de la sous-traitance de la paie,-Garantir le respect des normes professionnelles, des procédures internes et de la qualité duservice,-Assurer le contrôle de la qualité finale de chaque dossier,-Animer et être le référent technique dans les domaines comptables, fiscaux, sociaux et juridiques,-Pilotage et organisation de la production : Supervise et suit le planning de charge desdossiers du bureau,-Planifier et s'assurer du respect des délais des situations périodiques et annuelles,-Participer à la fixation des objectifs aux collaborateurs,-Suivre la rentabilité des dossiers du bureau.Votre profilFort du cursus DEC, vous justifiez d'une expérience 5 ans minimum en tant que manager d'équipe d'un centre de profit type cabinet comptable.Votre entourage vous définit comme une personne dynamique et dotée d'une réelle aisance relationnelle.Vous managez quotidiennement des équipes et savez communiquer auprès de l'ensemble des services et collaborateurs, dans le but de fédérer les équipes et d'optimiser en permanence les process.Si vous disposez les compétences requises pour le poste et que vous êtes intéressé, n'hésitez pas à postuler aux coordonnées ci-après.Si vous connaissez quelqu'un susceptible d'être intéressé, n'hésitez pas à l'orienter vers nous.A propos de nousSpring est le cabinet de conseil en recrutement et Intérim spécialisés du Groupe Adecco, présent dans 24 pays. En France, nos équipes sont composées de plus de 250 consultants en recrutement qui disposent d'une double expertise : géographique de par notre présence dans 30 villes en France, et sectorielle via nos 11 spécialisations. Notre connaissance des métiers ainsi que de nos bassins d'emploi nous permettent de vous proposer des solutions qui répondent à vos projets professionnels.

Offre n°50 : Comptabilité

  • Publié le 20/07/2022 | mise à jour le 16/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 971 - BASSE TERRE ()

Descriptif du poste:
Nous recherchons pour notre client, cabinet d'expertise comptable multi-sites, un Comptable Confirmé H/F afin de pallier à un départ en retraite. Le bureau est situé à Basse-terre (97).

Supervisé par l'Expert-Comptable, vous prenez en charge les missions suivantes en totale autonomie :

- La gestion d'un portefeuille clients TPE - PME
- La révision des comptes
- La réalisation du bilan
- L'établissement de la liasse fiscale
- Le conseil et l'accompagnement des clients


Profil recherché:
Issu d'une formation spécialisée en comptabilité, vous justifiez idéalement de minimum 5 ans d'expérience en cabinet (alternance incluse). Particulièrement attentif aux demandes de vos clients, vous faites preuve de réactivité pour leur assurer un service de qualité.

Poste à pourvoir dès que possible.
Rémunération à négocier.
Type d'emploi : Temps plein, CDI

Kolibri Consulting est un Cabinet de Recrutement spécialisé intervenant dans le secteur de l'Expertise Comptable.
Nous vous garantissons des propositions ciblées rapidement ainsi qu'une totale confidentialité.
Plus d'offres sur notre site http://kolibriconsulting.com, suivez-nous aussi sur les réseaux sociaux !

Entreprise

  • KOLIBRI CONSULTING

    Kolibri Consulting est un Cabinet de Recrutement spécialisé en Audit, Finance & Expertise-Comptable. Nous vous garantissons des propositions ciblées rapidement ainsi qu'une totale confidentialité. Plus d'offres sur notre site http://kolibriconsulting.com, suivez-nous aussi sur les réseaux sociaux !

Offre n°51 : Administrateur systèmes et réseaux (h/f),

  • Publié le 31/05/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 36 Mois
    • 971 - BASSE TERRE ()

Votre missionA la recherche de nouvelles affinités professionnelles ?Spring, cabinet conseil en recrutement filiale du Groupe Adecco France, met à votre service son expertise pour vous accompagner dans votre évolution de carrière.Nous recrutons, pour le compte de notre client, un Administrateur systèmes et réseaux H/F.Vous aurez pour missions principales :-analyser et définir les besoins utilisateurs du réseau et d'extension ou de modification des équipements-configurer le matériel et les logiciels à intégrer au réseau-prévenir les anomalies et les pannes de fonctionnement du réseau et faire une veille technologique-mettre en place et contrôler les procédures de sécurité et apporter de l'aide aux utilisateursDe formation supérieure de type Bac +5 en informatique, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expériences sur un poste similaire en SSII ou au sein d'une DSI.Votre profilCréateur d'affinités professionnelles, nous disposons d'un process d'évaluation unique basé sur les soft skills. Nous voyons au-delà des compétences pour assurer une bonne intégration au sein de votre équipe. Nous permettons la rencontre d'hommes et de femmes faits pour travailler ensemble.A propos de nousSpring est le cabinet de conseil en recrutement et Intérim spécialisés du Groupe Adecco, présent dans 24 pays. En France, nos équipes sont composées de plus de 250 consultants en recrutement qui disposent d'une double expertise : géographique de par notre présence dans 30 villes en France, et sectorielle via nos 11 spécialisations. Notre connaissance des métiers ainsi que de nos bassins d'emploi nous permettent de vous proposer des solutions qui répondent à vos projets professionnels.

Offre n°52 : MÉDECIN CARDIOLOGUE (H/F)

  • Publié le 09/04/2022 | mise à jour le 09/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - BASSE TERRE ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, un centre hospitalier, un cardiologue à partir de juillet jusqu'en décembre avec une disponibilité minimum d'un mois.Conditions de rémunération :
· Echelon 6 (Nouvelle grille de rémunération des PH) + 10% d'indemnité de contractuel + 10% d'indemnité de précarité (sans les astreintes) et correspondant à un net d'environ 5665€ pour un mois de remplacement (hors prélèvement à la source)
· Réservation par le CHBT du billet d'avion aller/retour en classe économique
· Remboursement d'un forfait maximum de 1 600 € pour un mois, correspondant aux frais d'hébergement et de location de voiture (Le remboursement du forfait s'effectuera sur présentation des factures acquittées - hébergement recherché par le praticien)
Informations complémentaires :
Le Service de cardiologie, lui, compte 55 lits et places :
- 13 lits hospitalisation de cardiologie conventionnelle, 12 lits USIC/USC : 8 lits USIC et 4 USC cardiologie, Un secteur de réadaptation CV (le seul en Guadeloupe) avec 10 lits en Hospitalisation de Semaine et 10 places ambulatoires, Une unité transversale d'ETP cardiovasculaire : 3 programmes : IC, Anticoagulants, HTA, Toute l'activité de rythmologie de la Guadeloupe, urgente, programmée et rythmologie interventionnelle de niveau 1 : PM, DAI STC, EEP, ablations NAV flutter TRIN Kent, et tâches de rythmologie régulières sur une semaine tous les 1 à 2 mois au CHBT pour des procédures plus complexes en partenariat avec plusieurs CHU de métropole, Cs de cardiopédiatrie et de cardiologie congénitale adulte au CHBT, avec une maternité niveau 3 et avis en réa néonatologie, activité en réseau M3C avec le Centre de référence de KT interventionnel et chirurgie en Martinique.
L'activité de Coronarographie/Angioplastie est au CHU de Pointe à Pitre (60 kms) et la Chirurgie Cardiovasculaire dans le département de la Martinique, les transferts urgents sont héliportés.
L'activité de cardiologie en 2020 c'est :
- Rythmologie : 210 implantations pacemakers/holters, 50 implantations défibrillateurs, 36 implantations dispositifs triple chambre, 90 procédures d'électrophysiologie/ablations, 800 consultations PM/DAI
- 2740 Consultations de cardiologies (adultes, pédiatrie)
- 4050 Actes d'exploration fonctionnelle non invasive
- Réadaptation : file active de 250 patients
- Le service de Cardiologie concentre toute l'activité de rythmologie de la Guadeloupe, urgente, programmée et rythmologie interventionnelle de niveau 1 : PM, DAI STC, EEP, ablations NAV flutter TRIN Kent, et tâches de rythmologie régulières sur une semaine tous les 1 à 2 mois au Centre hospitalier de la Basse Terre pour des procédures plus complexes en partenariat avec plusieurs CHU de métropole.
Les différentes activités du service en font un centre référent pour différents profils : cardiologie générale, rééducation cardiaque et éducation thérapeutique, rythmologie, USIC, imagerie cardiaque, explorations CV. Imagerie en coupe : 200 scanners cardiaques, 130 IRM cardiaques (démarrage d'activité décembre 2019)

Entreprise

  • Appel Medical

    L'Appel Médical est le n°1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personn...

Offre n°53 : Expert-Comptable H/F

  • Publié le 19/08/2022 | mise à jour le 19/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - BASSE TERRE ()

Kolibri Consulting recherche pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise Comptable d'une dizaine de personnes, basé à Basse-terre(97), un profil Expert-Comptable H/F

Dans le cadre de son développement, le cabinet souhaite intégrer un nouvel expert pour accompagner les collaborateurs et suivre la production. La satisfaction client est au coeur de leurs préoccupations.
Une association peut être envisageable à moyen terme.

Avant toute chose, le cabinet recherche un collaborateur qui partage leur vision et souhaite transmettre ses compétences dans un projet de long terme.


Vous êtes totalement autonome sur un portefeuille de PME diverses et prenez en charge les missions suivantes :

- Etablissement des comptes annuels et des liasses fiscales, présentation des comptes
- Conseil et accompagnement des clients dans leurs problématiques de gestion
- Prévisionnels/Tableaux de bord
- Développement et renouvellement du portefeuille
- Management d'une équipe de collaborateurs

Offre n°54 : Maçon Bâtiment H/F

  • Publié le 18/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 971 - BASSE TERRE ()

Artus recherche 5 maçons(H/F)!

Artus est à la recherche de 5 talents pour le compte de son client!

Vous avez de l'expérience en tant que maçon. Vous êtes polyvalent et dynamique. Alors ce poste est fait pour vous !

L'équipe Artus Intérim sera ravie de vous aider à saisir cette belle opportunité !

Entreprise

  • ARTUS GUADELOUPE

Offre n°55 : Chef des Ventes en Commerce de Gros (h/f)

  • Publié le 06/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 36 Mois
    • 971 - BASSE TERRE ()

Votre missionA la recherche de nouvelles affinités professionnelles ?Spring, cabinet conseil en recrutement filiale du Groupe Adecco France, met à votre service son expertise pour vous accompagner dans votre évolution de carrière.Nous recrutons, pour le compte de notre client, un Chef des ventes H/F.Rattaché(e) au Directeur régional, vous aurez pour missions principales :-promouvoir l'ensemble des produits auprès d'un portefeuille de professionnels avec l'appui d'une équipe commerciale que vous managerez-décliner la politique commerciale de la société-animer des actions marketing visant à faire progresser votre part de marché sur votre secteur-assurer des visites clients dans la grande distribution-s'assurer de la présence permanente des produits en points de vente-prospecter de nouveaux clients pour développer les ventes-participer à des évènements commerciaux-travailler en étroite collaboration avec le service logistique et l'administration des ventes-assurer un reporting régulier auprès du Directeur régionalVotre profilDe formation supérieure dans le commerce de type Bac +3/4, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en tant que manager commercial H/F dans la grande distribution, en agroalimentaire ou commerce de gros.Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'engagement, pour votre dynamisme commercial et pour votre capacité à fédérer une équipe et à l'amener à l'atteinte et au dépassement des objectifs.

Offre n°56 : Chef des Ventes en Commerce de Gros (h/f),

  • Publié le 02/08/2022 | mise à jour le 04/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 36 Mois
    • 971 - BASSE TERRE ()

Votre missionA la recherche de nouvelles affinités professionnelles ?Spring, cabinet conseil en recrutement filiale du Groupe Adecco France, met à votre service son expertise pour vous accompagner dans votre évolution de carrière.Nous recrutons, pour le compte de notre client, un Chef des ventes H/F.Rattaché(e) au Directeur régional, vous aurez pour missions principales :-promouvoir l'ensemble des produits auprès d'un portefeuille de professionnels avec l'appui d'une équipe commerciale que vous managerez-décliner la politique commerciale de la société-animer des actions marketing visant à faire progresser votre part de marché sur votre secteur-assurer des visites clients dans la grande distribution-s'assurer de la présence permanente des produits en points de vente-prospecter de nouveaux clients pour développer les ventes-participer à des évènements commerciaux-travailler en étroite collaboration avec le service logistique et l'administration des ventes-assurer un reporting régulier auprès du Directeur régionalVotre profilDe formation supérieure dans le commerce de type Bac +3/4, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en tant que manager commercial H/F dans la grande distribution, en agroalimentaire ou commerce de gros.Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'engagement, pour votre dynamisme commercial et pour votre capacité à fédérer une équipe et à l'amener à l'atteinte et au dépassement des objectifs.A propos de nousSpring est le cabinet de conseil en recrutement et Intérim spécialisés du Groupe Adecco, présent dans 24 pays. En France, nos équipes sont composées de plus de 250 consultants en recrutement qui disposent d'une double expertise : géographique de par notre présence dans 30 villes en France, et sectorielle via nos 11 spécialisations. Notre connaissance des métiers ainsi que de nos bassins d'emploi nous permettent de vous proposer des solutions qui répondent à vos projets professionnels.

Offre n°57 : Expert-comptable / Experte-comptable (H/F)

  • Publié le 22/07/2022 | mise à jour le 22/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 971 - BASSE TERRE ()

Kolibri Consulting est un Cabinet de Recrutement spécialisé en Audit, Finance & Expertise-Comptable.
Nous vous garantissons des propositions ciblées rapidement ainsi qu'une totale confidentialité.
Plus d'offres sur notre site http://kolibriconsulting.com, suivez-nous aussi sur les réseaux sociaux !


Kolibri Consulting recherche pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise Comptable bien implanté sur sa région, basé à Basse-terre (971), un profil Chargé de Clientèle H/F
Sous la responsabilité de l'Expert-Comptable, vous assurez les missions suivantes :
- Gestion autonome d'un portefeuille client
- Révision des comptes
- Etablissement des comptes annuels et liasses fiscales
- Mise en oeuvre d'outils de gestion personnalisés
- Gestion de la relation client


De formation supérieure (BAC +5), vous disposez d'une expérience de 3 ans en Cabinet d'Expertise Comptable.
Vous recherchez un poste permettant de développer savoir-faire et relation clientèle au sein d'un environnement de travail stimulant.
Vous êtes rigoureux et organisé avec des capacités d'analyse et de synthèse.
Poste à pourvoir dès que possible.
Rémunération à négocier.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Kolibri Consulting est un Cabinet de Recrutement spécialisé intervenant dans le secteur de l'Expertise Comptable.
Nous vous garantissons des propositions ciblées rapidement ainsi qu'une totale confidentialité.
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Entreprise

  • KOLIBRI CONSULTING

Offre n°58 : CHARGE D'AFFAIRES TCE/ OPC / CSPS F/H (H/F)

  • Publié le 11/06/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 971 - BASSE TERRE ()

Mission générale Sous l'autorité directe de la Chef d'Agence, vous aurez les responsabilités suivantes : Missions d'OPC Mission de suivi de chantier TCE Missions de CSPS niveau 1 en conception et réalisation, Domaines : hospitalier, logements, tertiaire, bâtiments industriels, centres commerciaux, aéroport. En site occupé ou en chantiers neufs Phase conception : analyse et dialogue avec les équipes de conception, établissement des PGC, projet de CISST, interface et relation avec l'inspection du travail et la CGSS Phase réalisation : inspections communes, harmonisation des PPSPS, assistance en réunions de chantier et visites inopinées sur les sites, réunion CISST. Vous travaillerez en collaboration avec les différents intervenants du chantier (contrôleur technique, coordinateur SSI, maître d'ouvrage, entreprises, CGSS, Inspection du travail, maître d'œuvre). Vous serez responsable des projets qui vous seront confiés depuis la programmation jusqu'à leur réception en étant garant de leur qualité et dans le respect des délais et des coûts. En contact permanent avec les maîtres d'ouvrage et les maitres d'œuvre, vous vous attacherez à faire respecter les règles de sécurité. Vous serez amené(e) à intervenir sur les territoires de la Guadeloupe, Saint Martin et Saint Barthélémy Typologie des projets en site occupé ou en chantiers neufs : hospitalier, logements, tertiaires, bâtiments industriel, centres commerciaux, aéroport. Environnement de travail GUEZ Caraïbes est une société d'ingénierie Certifiée NF EN ISO 9001 et OPQIBI, filiale du groupe INGEROP, avec un département spécialisé dans le domaine des Fluides et de l'Energie, qui compte aujourd'hui une trentaine de collaborateurs sur les Antilles. Profil De formation technicien(ne) ou ingénieur(e), vous justifiez des années d'expériences professionnelles de 10 ans minimum dont 5 ans en conception d'étude ou d'élaboration de projet et 5 ans en réalisation de travaux (OPC, contrôle de travaux, maîtrise de chantier, coordonnateur sécurité) pour l'éligibilité à la formation CSPS niveau 1 conception et réalisation. Une formation CSPS de niveau 1, à la charge de Guez Caraibes, pourra être effectuée au démarrage de la prise de fonction. Maîtrise des Outils informatiques : WORD, EXCEL, PROJECT Votre sens de l'écoute, votre rigueur et vos aptitudes à coordonner des affaires vous permettront de réussir à ce poste. Vous faîtes preuve de réactivité, d'autonomie, d'aisance relationnelle, complétées d'un bon sens de l'organisation et d'esprit d'équipe afin de pouvoir anticiper et résoudre les problèmes posés. Conditions d'emplois : CDI, véhicule de fonction. Rémunération : A déterminer, selon le profil et l'expérience du candidat. Venez inventer demain avec nous !!

Offre n°59 : Conseiller immobilier H/F - Saint-Claude

  • Publié le 20/08/2022 | mise à jour le 20/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - ST CLAUDE ()

Description du poste

Un métier varié
Nous pouvons parler de négociateur en immobilier, conseiller immobilier ou encore agent commercial en immobilier. Peu importe le terme, ce métier reste unique et vous promet de belles rencontres humaines.

En tant qu'expert de votre marché local vous serez en charge de :
- La prospection de vos clients acheteurs et vendeurs
- La découverte de leurs besoins et projets de vie
- L'accompagnement de vos clients dans les différentes étapes de vente ou d'achat
- Le suivi de leurs projets

Quelle que soit votre expérience, seule votre motivation compte !

Que vous soyez débutant ou déjà professionnel de l'immobilier, faites un métier qui a du sens et optez pour un véritable plan de carrière ainsi que pour un démarrage en toute sérénité.

Optimhome, un réseau immobilier aux valeurs humaines, engagé à vos côtés !

Choisir Optimhome, c'est :
- Des formations de qualité dès votre intégration puis tout au long de votre carrière pour vous perfectionner
- Un accompagnement au quotidien par nos responsables régionaux, nos formateurs terrain et nos 120 experts au siège
- Des outils digitaux pour faciliter votre activité et valoriser votre service client
- Bénéficiez d'une réelle opportunité de carrière en devenant formateur terrain ou animateur de votre propre équipe

Une rémunération à la hauteur de vos ambitions !

Nous vous offrons une rémunération parmi les plus attractives du marché. Percevez jusqu'à 70% de commission sur vos ventes (contre 40% en agence).

En moyenne, un mandataire immobilier Optimhome réalise un chiffre d'affaires annuel de 40 000 €. Notre meilleur vendeur a réalisé un chiffre d'affaires de 650 000€ en 2020.

Ce n'est pas tout !

Par la suite, faites évoluer votre carrière en devenant animateur de votre propre équipe de conseillers et bénéficiez d'une rémunération complémentaire et récurrente allant jusqu'à 14% sur les ventes des membres de votre équipe !

La seule limite à votre rémunération est celle que vous vous fixez !

ALORS SOYEZ AMBITIEUX, NOUS SOMMES LÀ POUR VOUS !

Offre n°60 : Conseiller immobilier H/F - Trois-Rivières

  • Publié le 19/08/2022 | mise à jour le 19/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - TROIS RIVIERES ()

Description du poste

Un métier varié
Nous pouvons parler de négociateur en immobilier, conseiller immobilier ou encore agent commercial en immobilier. Peu importe le terme, ce métier reste unique et vous promet de belles rencontres humaines.

En tant qu'expert de votre marché local vous serez en charge de :
- La prospection de vos clients acheteurs et vendeurs
- La découverte de leurs besoins et projets de vie
- L'accompagnement de vos clients dans les différentes étapes de vente ou d'achat
- Le suivi de leurs projets

Quelle que soit votre expérience, seule votre motivation compte !

Que vous soyez débutant ou déjà professionnel de l'immobilier, faites un métier qui a du sens et optez pour un véritable plan de carrière ainsi que pour un démarrage en toute sérénité.

Optimhome, un réseau immobilier aux valeurs humaines, engagé à vos côtés !

Choisir Optimhome, c'est :
- Des formations de qualité dès votre intégration puis tout au long de votre carrière pour vous perfectionner
- Un accompagnement au quotidien par nos responsables régionaux, nos formateurs terrain et nos 120 experts au siège
- Des outils digitaux pour faciliter votre activité et valoriser votre service client
- Bénéficiez d'une réelle opportunité de carrière en devenant formateur terrain ou animateur de votre propre équipe

Une rémunération à la hauteur de vos ambitions !

Nous vous offrons une rémunération parmi les plus attractives du marché. Percevez jusqu'à 70% de commission sur vos ventes (contre 40% en agence).

En moyenne, un mandataire immobilier Optimhome réalise un chiffre d'affaires annuel de 40 000 €. Notre meilleur vendeur a réalisé un chiffre d'affaires de 650 000€ en 2020.

Ce n'est pas tout !

Par la suite, faites évoluer votre carrière en devenant animateur de votre propre équipe de conseillers et bénéficiez d'une rémunération complémentaire et récurrente allant jusqu'à 14% sur les ventes des membres de votre équipe !

La seule limite à votre rémunération est celle que vous vous fixez !

ALORS SOYEZ AMBITIEUX, NOUS SOMMES LÀ POUR VOUS !

Offre n°61 : Conseiller immobilier H/F - Gourbeyre

  • Publié le 19/08/2022 | mise à jour le 19/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - GOURBEYRE ()

Description du poste

Un métier varié
Nous pouvons parler de négociateur en immobilier, conseiller immobilier ou encore agent commercial en immobilier. Peu importe le terme, ce métier reste unique et vous promet de belles rencontres humaines.

En tant qu'expert de votre marché local vous serez en charge de :
- La prospection de vos clients acheteurs et vendeurs
- La découverte de leurs besoins et projets de vie
- L'accompagnement de vos clients dans les différentes étapes de vente ou d'achat
- Le suivi de leurs projets

Quelle que soit votre expérience, seule votre motivation compte !

Que vous soyez débutant ou déjà professionnel de l'immobilier, faites un métier qui a du sens et optez pour un véritable plan de carrière ainsi que pour un démarrage en toute sérénité.

Optimhome, un réseau immobilier aux valeurs humaines, engagé à vos côtés !

Choisir Optimhome, c'est :
- Des formations de qualité dès votre intégration puis tout au long de votre carrière pour vous perfectionner
- Un accompagnement au quotidien par nos responsables régionaux, nos formateurs terrain et nos 120 experts au siège
- Des outils digitaux pour faciliter votre activité et valoriser votre service client
- Bénéficiez d'une réelle opportunité de carrière en devenant formateur terrain ou animateur de votre propre équipe

Une rémunération à la hauteur de vos ambitions !

Nous vous offrons une rémunération parmi les plus attractives du marché. Percevez jusqu'à 70% de commission sur vos ventes (contre 40% en agence).

En moyenne, un mandataire immobilier Optimhome réalise un chiffre d'affaires annuel de 40 000 €. Notre meilleur vendeur a réalisé un chiffre d'affaires de 650 000€ en 2020.

Ce n'est pas tout !

Par la suite, faites évoluer votre carrière en devenant animateur de votre propre équipe de conseillers et bénéficiez d'une rémunération complémentaire et récurrente allant jusqu'à 14% sur les ventes des membres de votre équipe !

La seule limite à votre rémunération est celle que vous vous fixez !

ALORS SOYEZ AMBITIEUX, NOUS SOMMES LÀ POUR VOUS !

Offre n°62 : Conseiller immobilier H/F - Basse-Terre

  • Publié le 19/08/2022 | mise à jour le 19/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - BASSE TERRE ()

Description du poste

Un métier varié
Nous pouvons parler de négociateur en immobilier, conseiller immobilier ou encore agent commercial en immobilier. Peu importe le terme, ce métier reste unique et vous promet de belles rencontres humaines.

En tant qu'expert de votre marché local vous serez en charge de :
- La prospection de vos clients acheteurs et vendeurs
- La découverte de leurs besoins et projets de vie
- L'accompagnement de vos clients dans les différentes étapes de vente ou d'achat
- Le suivi de leurs projets

Quelle que soit votre expérience, seule votre motivation compte !

Que vous soyez débutant ou déjà professionnel de l'immobilier, faites un métier qui a du sens et optez pour un véritable plan de carrière ainsi que pour un démarrage en toute sérénité.

Optimhome, un réseau immobilier aux valeurs humaines, engagé à vos côtés !

Choisir Optimhome, c'est :
- Des formations de qualité dès votre intégration puis tout au long de votre carrière pour vous perfectionner
- Un accompagnement au quotidien par nos responsables régionaux, nos formateurs terrain et nos 120 experts au siège
- Des outils digitaux pour faciliter votre activité et valoriser votre service client
- Bénéficiez d'une réelle opportunité de carrière en devenant formateur terrain ou animateur de votre propre équipe

Une rémunération à la hauteur de vos ambitions !

Nous vous offrons une rémunération parmi les plus attractives du marché. Percevez jusqu'à 70% de commission sur vos ventes (contre 40% en agence).

En moyenne, un mandataire immobilier Optimhome réalise un chiffre d'affaires annuel de 40 000 €. Notre meilleur vendeur a réalisé un chiffre d'affaires de 650 000€ en 2020.

Ce n'est pas tout !

Par la suite, faites évoluer votre carrière en devenant animateur de votre propre équipe de conseillers et bénéficiez d'une rémunération complémentaire et récurrente allant jusqu'à 14% sur les ventes des membres de votre équipe !

La seule limite à votre rémunération est celle que vous vous fixez !

ALORS SOYEZ AMBITIEUX, NOUS SOMMES LÀ POUR VOUS !

Offre n°63 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 06/08/2022 | mise à jour le 06/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 971 - ST CLAUDE ()

Travailler en binôme avec la directrice EJE.
Accompagner les enfants, les familles et les équipes sur le terrain.
Poste à mi temps auprès des enfantsProfil requis :Dynamique, travail en équipe, approche pédagogique bienveillante auprès des enfants, des familles.

Savoir accompagner une équipe sur le terrain

Seconder la directrice dans les taches administratives

Entreprise

  • TI MOUN SOUFRIYE

Offre n°64 : Conducteur de Travaux (h/f),

  • Publié le 25/07/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 36 Mois
    • 971 - BASSE TERRE ()

Votre missionA la recherche de nouvelles affinités professionnelles ?Spring, cabinet conseil en recrutement filiale du Groupe Adecco France, met à votre service son expertise pour vous accompagner dans votre évolution de carrière.Nous recrutons, pour le compte de notre client, spécialisée dans la menuiserie aluminium, un Conducteur de travaux H/F.Vous aurez pour missions principales :-assurer le suivi des chantiers-organiser et participer aux réunions de chantiers-superviser l'activité des poseurs-contrôler les finitions-organiser la réception des chantiers-répondre aux demandes techniques et administratives des clientsDe formation supérieure dans le BTP, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum dans la conduite de chantiers idéalement dans le secteur de la menuiserie.Votre profilCréateur d'affinités professionnelles, nous disposons d'un process d'évaluation unique basé sur les soft skills. Nous voyons au-delà des compétences pour assurer une bonne intégration au sein de votre équipe. Nous permettons la rencontre d'hommes et de femmes faits pour travailler ensemble.A propos de nousSpring est le cabinet de conseil en recrutement et Intérim spécialisés du Groupe Adecco, présent dans 24 pays. En France, nos équipes sont composées de plus de 250 consultants en recrutement qui disposent d'une double expertise : géographique de par notre présence dans 30 villes en France, et sectorielle via nos 11 spécialisations. Notre connaissance des métiers ainsi que de nos bassins d'emploi nous permettent de vous proposer des solutions qui répondent à vos projets professionnels.

Offre n°65 : MÉDECIN RADIOLOGUE (H/F)

  • Publié le 25/07/2022 | mise à jour le 02/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - BASSE TERRE ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, Un Centre Hospitalier dans les Dom-Tom (97), un Radiologue H/F, pour son service de Radiologie- A parti de septembre à décembre -> Disponibilités minimum 1 mois.

Conditions de rémunération :

· 650€ nets par jour + 150 € net par astreinte de nuit. L'indemnité de précarité et les congés statutaires sont inclus dans les 650 €

Réservation par le CHBT du billet d'avion aller/retour en classe économique
Remboursement d'un forfait maximum de 1 600 € pour un mois (proratisé selon la période de remplacement), correspondant aux frais d'hébergement et de location de voiture (Tous les frais engagés par le praticien seront remboursés sur présentation des factures acquittées) (hébergement recherché par le praticien)

Vous devez être inscrit au conseil de l'ordre pour ce remplacement.
Nous vous remercions de votre retour et restons à disposition pour tout complément d'information.

Entreprise

  • Appel Medical

    L'Appel Médical est le n°1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personn...

Offre n°66 : PEINTRE - CARROSSIER F/H - PLACIDOM Guadeloupe (H/F)

  • Publié le 17/07/2022 | mise à jour le 03/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 971 - BASSE TERRE ()

Nous recherchons un(e) peintre-carrossier. H/F
Vous serez en charge :- du diagnostic des déformations de carrosserie,- des réparations et de la remise en état des véhicules afin de satisfaire la demande client et de développer le chiffre d'affaires de l'atelierVous connaissez les techniques de peinture, les procédés de brasage.
Vous êtes dynamique et organiser.

Entreprise

  • PLACIDOM Guadeloupe

    Placidom Guadeloupe - Qui sommes-nous ? L'engagement c'est notre valeur. Nous sommes un acteur majeur du marché de l'emploi aux Antilles. En tant qu'agence d'emploi, nous accompagnons aussi bien les candidats dans la réalisation de leur projet professionnel que les entreprises dans leurs besoins en ressources humaines en sélectionnant des profils spécifiques aux postes à pourvoir.

Offre n°67 : Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente

  • Publié le 18/07/2022 | mise à jour le 19/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en équipe
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - CAPESTERRE BELLE EAU ()

Vous devrez réaliser toutes les opérations de culture de la banane (champ, hangar) selon les objectifs de production selon les règles d'hygiène et de sécurité.
Vos horaires sont 6H-13h30 avec trente minutes de pause
Vous devez maîtriser la langue créole.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de bâtiments agricoles
  • - Techniques de fauchage
  • - Techniques de moissonnage
  • - Techniques de pressage
  • - Récolter un produit à maturité selon les consignes de calibrage

Entreprise

  • YVON HERY SCA

    Exploitation agricole

Offre n°68 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F)

  • Publié le 02/08/2022 | mise à jour le 02/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - CAPESTERRE BELLE EAU ()

Nous recherchons un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur CAPESTERRE-BELLE-EAU (97130 , Guadeloupe - France, sans expérience minimum requise.
Qualifications requises
Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie
Les missions principales seront :
- Commander les produits
- Vérifier les livraisons
- Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Gérer le tiers payant (télétransmission, gestion des rejets)
- Réaliser des préparations magistrales
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits en lien avec le sport
- Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
- Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
- Assurer la gestion quotidienne de l'officine
- Veiller à la bonne circulation de l'information
- Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing)
- Mettre à jour les étiquettes-prix
- Mettre en place les promotions et les animations
- Implanter les rayons (référencement des produits)
Cette offre vous intéresse ?
Pour postuler, téléchargez l'appli Club Officine
https://onelink.to/clubofficine

Offre n°69 : Infographiste en multimédia

  • Publié le 12/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans
    • 971 - CAPESTERRE BELLE EAU ()

Crée tout ou partie d'éléments graphiques et visuels en vue de produire un document imprimé, audiovisuel ou multimédia (livre, plaquette, page web, cd-rom, film d'animation, jeux vidéo, ...).
Peut se spécialiser dans le traitement d'un ou plusieurs médias (textes, images, page Internet, ...) entrant dans la composition d'un support de communication. Analyse les besoins du client, traduit un concept ou un script en représentation visuelle, réalise des éléments graphiques de composition à l'aide d'outils graphiques informatiques
Détermine des actions correctives.

Compétences

  • - Concevoir la mise en page et enrichir le document (intégration texte, image, correction, ...) selon les règles typographiques et la charte graphique
  • - Analyser les besoins du client
  • - Déterminer des actions correctives
  • - Modéliser des éléments graphiques
  • - Définir la composition d'éléments graphiques
  • - Contrôler la conformité de réalisation d'un projet
  • - Traduire un concept ou un script en représentation visuelle
  • - Réaliser des éléments graphiques de composition à l'aide d'outils graphiques informatiques
  • - Traiter des images numériques (colorimétrie, cadrage etc.)

Formations

  • - infographie | Bac ou équivalent

Offre n°70 : Agent / Agente d'entretien (H/F)

  • Publié le 11/08/2022 | mise à jour le 19/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 9H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 971 - CAPESTERRE BELLE EAU ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un agent d'entretien. Votre mission: l'entretien et le nettoyage de magasin spécialisé dans la vente de matériel médical.
Lieux de missions:
- Lundi et Jeudi : Capesterre Belle-Eau: 3h
- Mardi : Basse-Terre : 2h
Poste à pourvoir immédiatement.

Compétences

  • - Procédures de nettoyage et de désinfection
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Produits de nettoyage
  • - Techniques de cirage de surfaces/sols
  • - Laver des vitres
  • - Entretenir des locaux
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • OPTIMUM INTERIM

    Acteur majeur du marché de l emploi depuis plus de 10 ans, OPTIMUM INTERIM est un acteur économique et social actif : Présent sur l ensemble du tissu économique sur l ensemble des secteurs d activités Tertiaire, BTP, industrie, évènementiel en Guadeloupe et Martinique ; Reconnu pour son efficacité et sa capacité à répondre aux besoins exprimés par ses clients quel que soit leur domaine d activité en valorisant leur image.

Offre n°71 : Poseur tireur / Poseuse tireuse de câbles en fibre optique

  • Publié le 09/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - CAPESTERRE BELLE EAU ()

Vous serez affecté aux implantations d'appui ainsi qu'à la D1,D2 et D3.
Vous devez bien connaître les techniques de base de la profession, fixation des supports, connexion et raccordement de câbles, lecture de plans et de schémas...et surtout maîtriser le tirage de câbles.

Formations

  • - fibre optique | CAP, BEP et équivalents

Offre n°72 : CHEF D'EQUIPE FIBRE OPTIQUE (H/F)

  • Publié le 09/08/2022 | mise à jour le 11/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - CAPESTERRE BELLE EAU ()

vous dirigez une à 3 équipes en D1, D2 et D3 et maitrisez l'ingénierie d'Orange. Une expérience dans les implantations d'appui sera un plus. Permis B exigé.

Compétences

  • - Techniques de soudure
  • - Sécuriser le chantier et son environnement (signalisation, ...)

Formations

  • - fibre optique | Bac ou équivalent

Offre n°73 : chef d'équipe environnement (H/F)

  • Publié le 02/08/2022 | mise à jour le 09/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires variables
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans
    • 971 - CAPESTERRE BELLE EAU ()

Titulaire d'un permis C + FIMO pour organiser les équipes, vérifier et mettre en état des véhicules, afin de réaliser des opérations de propreté et de salubrité urbaine des espaces publics extérieurs (nettoyage, ...) ou de collecte des déchets de la collectivité selon les règles de sécurité, d'hygiène, de propreté et la réglementation
de salubrité publique.
Avoir des notions de mécanique est un atout.

Compétences

  • - Coordonner l'activité d'une équipe
  • - Entretenir les équipements de collecte de déchets

Formations

  • - animation environnement | Bac ou équivalent

Offre n°74 : Assistant / Assistante funéraire

  • Publié le 26/07/2022 | mise à jour le 19/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 20H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - CAPESTERRE BELLE EAU ()

Au sein de la structure funéraire, vous devrez assurer :
- Accueil téléphonique, accueil des familles endeuillées
- Démarches administratives
- maitre de cérémonie
- Récupération de corps
- Entretien des locaux

Vos horaires de travail seront de 8H00 à 13H00

Compétences

  • - Informer et conseiller la personne, la famille sur le choix des prestations funéraires
  • - Déterminer avec la famille l'organisation et les conditions de la prestation funéraire (jour, choix du cercueil, ornements, ...)
  • - Réaliser la cérémonie funéraire et contrôler la conformité de son déroulement
  • - Vérifier la conformité de la livraison
  • - Organiser des démarches administratives post-mortem
  • - Aménager une salle funéraire

Entreprise

  • POMPES FUNEBRES LUREL

Offre n°75 : Techinicien orthoprothésiste (H/F)

  • Publié le 07/04/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - CAPESTERRE BELLE EAU ()

Concevoir et réaliser des appareillages de compensation (orthèse) ou de remplacement (prothèse) de la partie déficiente du corps de la personne.
Mission Principales:
Intervenir sur l'ensemble du processus de fabrication des prothèses et orthèses de tous type
Découper, mettre en forme les matériaux et assembler les éléments de l'appareillage.
Peut être amené à effectuer les coulées de plâtre ou le fraisage pour produire des orthèses de tronc, des corsets sièges, des orthèses des membres inférieurs et supérieurs.
Peut être amené à réaliser des prothèses tibiales et fémorales.
Effectuer les thermoformage pour les corsets sièges, les appareils de marche, les corsets de traitement et maintien, les gouttières, releveurs, attelles et les manchons d'emboiture de prothèses.
Réaliser les résines de stratification pour les emboitures de prothèses.
Montage et finitions des prothèses, orthèses et corsets sièges.
Effectuer les coutures cuir et les sangles.
Participer à la gestion du stock, des commandes de pièces détachées et des matières premières nécessaires, en collaboration avec la direction.
Désinfecter et décontaminer un équipement.

Compétences

  • - Cerner les facteurs médicaux, psychologiques et l'environnement du patient, examiner la zone à appareiller et analyser la posture (test de marche, de préhension, ...)
  • - Déterminer les possibilités d'appareillage en fonction des contraintes pathologiques, médicales et arrêter le choix avec la personne
  • - Découper, mettre en forme les matériaux et assembler les éléments de l'appareillage (orthèse, prothèse, ...)
  • - Réaliser les prises de mesure, empreintes, moulages d'une prothèse ou orthèse
  • - Essayer l'appareillage sur la personne
  • - Etre manuel
  • - Etre minutieux

Offre n°76 : Conseiller immobilier H/F - Capesterre-Belle-Eau

  • Publié le 19/08/2022 | mise à jour le 19/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - CAPESTERRE BELLE EAU ()

Description du poste

Un métier varié
Nous pouvons parler de négociateur en immobilier, conseiller immobilier ou encore agent commercial en immobilier. Peu importe le terme, ce métier reste unique et vous promet de belles rencontres humaines.

En tant qu'expert de votre marché local vous serez en charge de :
- La prospection de vos clients acheteurs et vendeurs
- La découverte de leurs besoins et projets de vie
- L'accompagnement de vos clients dans les différentes étapes de vente ou d'achat
- Le suivi de leurs projets

Quelle que soit votre expérience, seule votre motivation compte !

Que vous soyez débutant ou déjà professionnel de l'immobilier, faites un métier qui a du sens et optez pour un véritable plan de carrière ainsi que pour un démarrage en toute sérénité.

Optimhome, un réseau immobilier aux valeurs humaines, engagé à vos côtés !

Choisir Optimhome, c'est :
- Des formations de qualité dès votre intégration puis tout au long de votre carrière pour vous perfectionner
- Un accompagnement au quotidien par nos responsables régionaux, nos formateurs terrain et nos 120 experts au siège
- Des outils digitaux pour faciliter votre activité et valoriser votre service client
- Bénéficiez d'une réelle opportunité de carrière en devenant formateur terrain ou animateur de votre propre équipe

Une rémunération à la hauteur de vos ambitions !

Nous vous offrons une rémunération parmi les plus attractives du marché. Percevez jusqu'à 70% de commission sur vos ventes (contre 40% en agence).

En moyenne, un mandataire immobilier Optimhome réalise un chiffre d'affaires annuel de 40 000 €. Notre meilleur vendeur a réalisé un chiffre d'affaires de 650 000€ en 2020.

Ce n'est pas tout !

Par la suite, faites évoluer votre carrière en devenant animateur de votre propre équipe de conseillers et bénéficiez d'une rémunération complémentaire et récurrente allant jusqu'à 14% sur les ventes des membres de votre équipe !

La seule limite à votre rémunération est celle que vous vous fixez !

ALORS SOYEZ AMBITIEUX, NOUS SOMMES LÀ POUR VOUS !

Offre n°77 : Conseiller immobilier indépendant H/F

  • Publié le 19/08/2022 | mise à jour le 19/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 971 - CAPESTERRE BELLE EAU ()

Réseau EV Immobilier est un réseau immobilier composé d'indépendants. Notre réseau compte 2 mandataires en Guadeloupe et aucun n'est encore présent à Capesterre-Belle-Eau. Un poste de mandataire est donc particulièrement à pourvoir sur cette zone... Missions : Vous serez charge? : De la prospection de biens immobiliers a? vendre (prospection physique, téléphonique .) ; De la re?alisation des avis de valeur (estimation) ; De l'entrée de mandats (découverte vendeur et découverte du bien) ; De la re?daction et diffusion de vos annonces immobilie?res ; De la gestion de votre portefeuille de biens : renouvellement de l'annonce, des photos et des baisses de prix si nécessaire ; Du traitement de vos prospects acquéreurs ; De la visite des biens avec les acque?reurs sélectionnés ; De la re?daction des comptes rendus de visites aux vendeurs ; De la ne?gociation avec vos clients ; De la se?curisation de la transaction : de?po?t et suivi complet du dossier chez le notaire et accompagnement lors de la signature ; Du de?veloppement de votre propre re?seau d'apporteurs d'affaires ; Et paralle?lement a? vos missions de conseiller en immobilier et en tant que Manager, vous assurerez les missions suivantes : De?veloppement de votre propre re?seau commercial ; Inte?gration de nouveaux conseillers ; Accompagnement de votre e?quipe ; Formation ; Animation ; Management ; Type de poste : Agent commercial / Portage salarial Plan de carrie?re assure? par la possibilite? d'e?voluer Manager / Développeur / Animateur / Formateur Profil : Femme ou homme ; De formation immobilie?re ou commerciale confirme?e ; Forte compe?tence au management ; Expe?rience dans l'encadrement commercial ; Qualite?s requises : Bonne pre?sentation et bon relationnel ; Sens du leadership et gou?t du challenge ; Volontaire, dynamique, autonome et a? l'e?coute ; Empathie et pe?dagogie ; Rigueur, me?thode et sens de l'organisation ; Exemplarite?, sens de la probite? et de la loyaute? ; Informations comple?mentaires : En travaillant chez vous gra?ce aux outils fournis, vous e?tes rapidement ope?rationnel ; Accompagnement et suivi par un coach de?die? ; Parcours de formation interne gratuite et continue ; Outils de management, de marketing, de communication et technologique de dernie?re ge?ne?ration ; Re?mune?ration extre?mement attractive ; Pourcentage sur le chiffre d'affaires de votre e?quipe commerciale ; Votre soif de re?ussir et votre gou?t du challenge seront les meilleurs atouts de votre re?ussite. C'est vous qui gérez votre évolution en devenant Conseiller Manager, Manager, ou Franchisé en ouvrant votre agence.

Villes voisines