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1 poste de Vendeur(se) - Conseiller(e) en boutique et Service en salle dans l'espace dégustation aux Aldudes. Vente de produits du terroir basque : jambon, saucisson, foie-gras, produits locaux. Poste Boutique : - Accueil des clients Boutique - Vente produits et accompagnement des clients (dégustation, explications) - Rangement et approvisionnement boutique - Nettoyage - Hygiène : nettoyage et désinfection matériel et plans de travail Poste Salle (SERVICE DU MIDI UNIQUEMENT) : - Accueil et placement des clients (Terrasse et Salle) - Transmettre les valeurs de l'entreprise (Éleveur Artisan) - Présenter les produits en dégustation - Assurer le service à table (assiettes, planches) - Assurer l'organisation de la salle (couvert, nettoyage, plonge) Votre profil : Vous aimez le commerce et la relation client, vous êtes volontaire, souriant(e), dynamique, gourmand(e), et porteur des Valeurs de la Maison. Notions d'espagnol et d'anglais appréciées Débutant(e) accepté(e) Formation par notre équipe sur place Conditions du poste : CDI avec prise de poste immédiate. Salaire en fonction du profil, mutuelle et primes. Travail au sein d'une équipe jeune et dynamique Travail du lundi au dimanche en rotation 2 jours de repos consécutifs min /2 dimanches par mois Week-ends et fériés tournants Pas de travail le dimanche pendant 2 mois en hiver Poste à pourvoir immédiatement jusqu'à fin novembre.
Nous sommes à la recherche d'un(e) Accompagnant(e) Educatif et Social ou d'Aide-Soignant(e) ou Auxiliaire de puériculture à pourvoir immédiatement en remplacement d'un arrêt maladie de 4 à 6 mois Particularités de la fonction : ce professionnel est tenu à une obligation de confidentialité et au respect du secret professionnel. Travail le week-end et les jours fériés par roulements. MISSIONS DU POSTE - Accompagnement et soutien individualisé des jeunes durant la nuit, en garantissant la qualité et la cohérence de l'accompagnement, la sécurité des personnes, le respect de la bientraitance, de l'intimité, de la vie affective et sexuelle, et la préservation et/ou le développement du niveau d'autonomie, ainsi que l'accompagnement de la perte d'autonomie. -Garantir la sécurité des jeunes durant leur sommeil. - Soutien relationnel des jeunes et maintien des liens relationnels avec leur famille. - Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé en collaboration avec les E.S. et les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire, ainsi que les familles et/ou représentants légaux. Participation à la vie institutionnelle. ACTIVITES PRINCIPALES - Accompagnement de la personne au moment de l'endormissement, des périodes de réveils nocturnes et du réveil selon les protocoles et procédures en vigueur dans l'établissement. Protocoles à travailler. - Par collaboration avec l'infirmier(e), aide à la prise des médicaments sous forme non injectable (selon les dispositions du code la santé publique), à la prodigation de soins d'hygiène, de confort et de bien-être. - Participation au bien-être physique et psychologique de la personne dans les différentes étapes de sa vie. - Communication avec les proches et contribution au maintien du lien social (famille, proches). - Participation active à la co-élaboration du projet d'accompagnement personnalisé du jeune. - Evaluation régulière de son intervention et réajustement en fonction de l'évolution de la situation du jeune et/ou du groupe. I- Instauration d'une relation de proximité, en fonction des capacités et potentialités de la personne dans toutes ses dimensions (physiques, physiologiques, cognitives, psychologiques, psychiques, relationnelles et sociales). - Participation à l'entretien du cadre de vie de la personne. - Soutien avec des moyens adaptés de la communication et de l'expression de la personne dans le cadre d'une relation individuelle ou de groupe qu'elle soit verbale ou non verbale. - Transmission sur les supports institutionnels (dossier usager, événements indésirables,) de ses observations et de ses actions afin d'assurer la cohérence et la continuité de l'accompagnement. - Rôle de référent(e) d'un ou plusieurs jeunes, selon la procédure en vigueur (procédures à actualiser et diffuser) - Participation aux réunions institutionnelles, aux analyses des pratiques professionnelles et aux différents groupes de travail. - Participation aux manifestations festives organisées par l'établissement. Diplômes requis : Un des 3 diplômes est impératif : D.E.A.E.S. (Diplôme d'Etat d'accompagnant Educatif et Social) ou D.E.A.S. (Diplôme d'Etat d'Aide Soignant) ou D.E.A.P. (Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture)
Devenez notre Directeur(trice) Commercial(e) et Opérationnel(le) La Coopérative Belaun transforme et valorise des viandes de qualité, issues des fermes de la Vallée des Aldudes et de son environnement proche. Notre entité dispose d'un atelier de découpe, de transformation de viandes et de fabrication de plats cuisinés, ainsi que d'une boutique. Nos produits, issus de races locales et qualitatives (porc Kintoa AOP, veau Pirenaika, agneau Manex tête noire et rousse), s'adressent tant à des clients particuliers qu'à des professionnels (restaurants, boucheries-charcuteries, épiceries fines), au Pays-Basque et dans toute la France. VOTRE MISSION Nous recherchons un(e) Directeur(trice) pour piloter les activités de l'entreprise et l'accompagner dans son développement. Nous recherchons un(e) leader inspirant(e), moteur de notre croissance, pour dynamiser notre présence sur le marché. VOS RESPONSABILITES Pilotage global de la structure, en relation continue avec les coopérateurs Supervision des pôles production, finance, RH, qualité, logistique et achats Fonctionnement opérationnel : garantie la performance, la qualité et la fluidité des échanges internes Développement commercial Élaborer et déployer une stratégie commerciale ambitieuse, conquérir de nouveaux marchés, renforcer la fidélité client et valoriser notre image de marque. Une prospection active de nouveaux clients professionnels, un suivi régulier des comptes existants et une analyse des performances commerciales seront demandés. Gestion économique et financière Suivi budgétaire, indicateurs de performance Relations avec les partenaires institutionnels et financiers Management d'équipes Vous managez et animez les équipes opérationnelles (découpe, transformation, expédition, vente, administratif), en favorisant un climat de travail positif. Vous développez les compétences, l'autonomie et la responsabilisation des membres de l'équipe. PROFIL RECHERCHE Formation supérieure agroalimentaire ou généraliste, avec une expérience significative en direction d'entreprise ou de centre de profit. Vision stratégique, esprit entrepreneurial, sens aigu des responsabilités et goût prononcé pour le développement commercial. Maîtrise des outils de pilotage, capacité à fédérer une équipe autour d'un projet commun et à incarner les valeurs de la coopérative. Femme/homme de terrain, vous avez une approche pragmatique et êtes reconnu(e) pour votre capacité à accompagner une équipe et fédérer autour d'une vision partagée CONDITIONS Poste basé aux Aldudes CDI temps plein, statut cadre Rémunération fonction du profil et de l'expérience Prise de poste dès que possible
La Coopérative Belaun transforme et valorise des viandes de qualité, issues des fermes de la Vallée des Aldudes. Nous recherchons une personne dynamique et motivée, ayant envie de s impliquer pour accompagner l entreprise dans son développement.
Établissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés (30 jeunes dont certains porteurs TSA) situé à Banca (64) recherche un(e) IDE à temps plein à/c du 1er Septembre MISSIONS DU POSTE - Assurer et garantir la sécurité et la qualité des soins des jeunes en visant la qualité de vie et le bien-être. - Viser le développement et/ou le maintien l'autonomie des jeunes. - Promouvoir la prévention à la santé, le bien-être et le confort des jeunes. - Assurer la cohérence de l'accompagnement en santé des jeunes en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire, les partenaires extérieurs et les familles. - Garantir l'accès aux soins en prenant en compte les déficits cognitif, sensoriels et de communication. ACTIVITES PRINCIPALES - Evaluer et surveiller l'état de santé des jeunes. - Préparer les jeunes dans le cadre d'une démarche d'habituation à recevoir des soins de santé adaptés (ex : santebd.org). - Elaborer et mettre en œuvre le projet de soins et d'accompagnement personnalisé en collaboration avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire et les familles. - Assurer la coordination du parcours de soins avec les partenaires internes externes (prise de rdv, préparation des dossiers, suivi des examens, consultation, bon de transport etc) - Organiser le suivi médical des jeunes. - Assurer un rôle d'éducation de la santé auprès de l'équipe pluridisciplinaire. - Appliquer et promouvoir les mesures de prévention contre toutes les infections telles qu'elles soient et tous les risques iatrogéniques. - Dépister, évaluer et lutter contre la douleur. - Appliquer les prescriptions anticipées. - Soutenir les équipes en charge du quotidien. - Intervenir et alerter en cas de situation d'urgence ou de crise. S'assurer de l'effectivité » du chariot d'urgence et du DLU. - Assurer la coordination opérationnelle en cas d'absence de la direction ou de chef de service. - Assurer la traçabilité des différentes données dans le dossier du patient. - Gérer les stocks de médicaments, de matériel médical, de produits d'hygiène et de nutrition etc. afin de s'assurer de leur disponibilité. - Gérer le circuit du médicament ; de la prescription jusqu'à la surveillance en passant par l'administration et la validation. - Assurer des soins relationnels, socio-éducatifs et socio-thérapeutiques. - Encadrer les stagiaires. - Participer aux réunions institutionnelles, aux groupes de parole et aux différents groupes de travail Particularités de la fonction : Astreintes la nuit (de 20 h à 7h45) et durant la coupure de l'après midi (entre 12h45 et 15 h 30) pour chaque jour de travail. Lors des astreintes téléphoniques, interventions possibles dans l'établissement dans un délai maximum de 30 minutes Diplôme requis : - Diplôme d'Etat d'Infirmier(e) - Diplôme d'Etat d'Infirmière et spécialisation de puériculteur(trice) Être inscrit(e) à l'ordre infirmier - reprise d'ancienneté - Indemnité des métiers socio-éducatifs (238€/mois) - Mutuelle - CSE
L'EEAP La Rosée est un établissement de l'Association LA ROSEE. Les Établissements et Services pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés (EEAP) accueillent et accompagnent des enfants qui souffrent d'un polyhandicap (association d'une déficience mentale grave et d'une déficience motrice importante) entraînant une réduction notable de l'autonomie. Un établissement reconnu pour son équipe pluridisciplinaire qualifiée, expérimentée et très engagée dans le travail auprès des jeunes.
Nous sommes à la recherche d'un(e) Accompagnant(e) Educatif et Social ou d'Aide-Soignant(e) ou Auxiliaire de puériculture à pourvoir immédiatement en remplacement d'un arrêt maladie de 4 à 6 mois LES MISSIONS : - Accompagnement et soutien individualisé des résidents dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne en garantissant la qualité des soins, la sécurité des personnes et le respect de l'intimité et de la vie privée. - Animation du lieu de vie et de la vie sociale des résidents. - Soutien relationnel des résidents et de leur famille. - Elaboration et mise en œuvre du projet d'accompagnement individualisé en collaboration avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire et les familles. - Participation à la vie institutionnelle. ACTIVITES PRINCIPALES - Accompagnement de la personne dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (alimentation, hygiène, aide aux déplacements, etc.) en fonction de ses capacités et de ses choix et selon les protocoles et procédures en vigueur dans l'établissement. Protocoles à travailler. - Par collaboration avec l'infirmier(e), aide à la prise des médicaments sous forme non injectable (selon les dispositions du code la santé publique). - Participation au bien-être physique et psychologique de la personne dans les différentes étapes de sa vie. - Communication avec les proches. - Contribution au maintien du lien social (famille, proches). - Participation active à la co-élaboration du projet d'accompagnement personnalisé du jeune. - Evaluation régulière de son intervention et réajustement en fonction de l'évolution de la situation du jeune et/ou du groupe. - Instauration d'une relation de proximité, en fonction des capacités et potentialités de la personne dans toutes ses dimensions (physiques, physiologiques, cognitives, psychologiques, psychiques, relationnelles et sociales). - Participation à l'entretien du cadre de vie de la personne. - Proposition d'animations et encadrement d'activités externes et internes, seul(e) ou en partenariat avec l'équipe pluridisciplinaire - Soutien avec des moyens adaptés de la communication et de l'expression de la personne dans le cadre d'une relation individuelle ou de groupe qu'elle soit verbale ou non verbale. - Transmission sur les supports institutionnels (dossier usager, événements indésirables,...) de ses observations et de ses actions afin d'assurer la cohérence et la continuité de l'accompagnement. - Rôle de référent(e) d'un ou plusieurs jeunes, selon la procédure en vigueur (procédures à actualiser et diffuser) - Encadrement des stagiaires. - Participation aux réunions institutionnelles, aux analyses des pratiques professionnelles et aux différents groupes de travail. - Participation aux manifestations festives organisées par l'établissement. Diplômes requis : Un des 3 diplômes est impératif : D.E.A.E.S. (Diplôme d'Etat d'accompagnant Educatif et Social) ou D.E.A.S. (Diplôme d'Etat d'Aide Soignant) ou D.E.A.P. (Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture)
AROBASE EMPLOI LANA GARAZI recherche un plombier chauffagiste H/F à partir du 01/09. Vos missions : Mise en place de supportage réseaux (ensemble structure rails, divers fixations) Mise en place de réseaux PVC évacuation Mise en place de réseaux plomberie multicouches Aide à la mise en place de liaisons frigorifiques Vous serez encadré par le chef d'équipe. Nous recherchons un plombier H/F confirmé. Expérience exigée de 2 ans au minimum
LANA INTERIM, Agence d'emploi Garazi basée à Saint Jean Pied de Port spécialisée dans le recrutement sur-mesure : (Intérim,CDD,CDI) en BTP, Industrie, Tertiaire, Transport, Logistique et Médical.
MISSIONS DU POSTE Etablir un bilan qui comprend le diagnostic orthophonique, les objectifs et le plan de soins du jeune. Prévenir, évaluer et prendre en charge les troubles du langage, de la parole, de l'articulation, les troubles de la communication, de la voix ainsi que les troubles associés à la compréhension du langage oral et/ou écrit et à son expression. Dispenser l'apprentissage d'autres formes de communication non verbale permettant de compléter ou de suppléer ces fonctions. ACTIVITES PRINCIPALES Réaliser un bilan clinique du jeune, spécifique au domaine (entretien / examen / observation clinique, passation de tests et protocoles orthophoniques, recueil d'information, travail de synthèse, restitution etc). Définition des objectifs de rééducation, élaboration d'un plan de rééducation. Réaliser des séances de rééducation d'orthophonie avec les jeunes. Assurer le suivi du programme avec l'équipe pluridisciplinaire. Collaborer avec les professionnels et structures de santé dans le cadre du parcours du jeune. Informer et collaborer avec les familles dans le cadre du programme de soins et d'accompagnement du jeune. Coordination avec les ESMS d'amont et d'aval pour fluidifier le parcours de soins du jeune. Etudier les demandes d'entrée dans le cadre de la commission d'admission. Participation aux réunions institutionnelles, aux groupes de parole et aux différents groupes de travail. Ce chapitre énumère les grandes lignes des missions et des activités principales et ne peut être exhaustif. Particularités de la fonction: Le professionnel est tenu à une obligation de confidentialité et au respect du secret professionnel. QUALIFICATIONS REQUISES: Diplôme requis : Certificat de capacité en orthophonie. Être inscrit sur le registre officiel auprès de la DTARS Poste à mi-temps (mardi et jeudi) salarié ou libéral, en fonction du choix de candidat
MISSIONS DU POSTE: Réduire les troubles psychomoteurs et notamment ceux du développement en vue d'améliorer la qualité de vie du jeune. Contribuer par la mobilisation des techniques d'approche corporelles à la prise en charge des déficiences intellectuelles, des troubles neurosensoriels ou de la personnalité, des troubles des régulations émotionnelles et relationnelles et des troubles de la représentation du corps d'origine psychique ou physique. ACTIVITES PRINCIPALES Réalisation et rédaction de bilans psychomoteurs et sensoriels y compris des bilans développementaux. Eveil et stimulation psychomotrice et sensorimotrice. Eveil et stimulation sensorielle selon les principes de stimulation basale (Fröhlich) et la méthode Snoezelen. Utilisation d'autres méthodes adaptées à la population accueillie, par ex. dans le cadre de la CAA. Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé en collaboration avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire et les familles. Utilisation de techniques de relaxation et détente par le toucher thérapeutique, techniques de stimulation sensorielles. Organisation, participation et/ou encadrement d'activités physiques adaptées à l'interne et à l'extérieur. Dans les situations exceptionnelles et d'urgence, répondre aux besoins d'un jeune nécessaires à la réalisation d'activités visées dans le champ de compétences (ex : réalisation de change, alimentation etc.) Participer à la formation de l'équipe pluridisciplinaire. Encadrement et évaluation des stagiaires. Participation aux réunions institutionnelles, aux groupes de parole et aux différents groupes de travail. Ce chapitre énumère les grandes lignes des missions et des activités principales et ne peut être exhaustif. Particularités de la fonction: le professionnel est tenu à une obligation de confidentialité et au respect du secret professionnel. Poste à mi-temps (mardi et jeudi) salarié ou libéral, en fonction du choix de candidat
