Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Vacquerie-et-Saint-Martin-de-Castries située dans le département 34. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Vacquerie-et-Saint-Martin-de-Castries. 16 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 34 - SOUBES, 34 - ST ETIENNE DE GOURGAS, 34 - LE BOSC ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Petit camping familial - travail en équipe. Poste Accueil de 10h à 12h (2 à 3 jours /semaine) JUILLET ET AOUT - Réceptionner la clientèle avec informations à donner, traiter les arrivées. Tâches administratives simples. Service en salle soir uniquement de 18h/18h30 à 22h/22h30 - repos le dimanche. Service en salle et préparation boissons.
Au sein d'un EHPAD (69 lits), vous interviendrez sous l'autorité hiérarchique de la direction. Dans un cadre de travail agréable, au sein d'une équipe dynamique, vous aurez pour missions : - Participer à des réunions pluridisciplinaires et contribuer à la réflexion éthique, à l'élaboration et à la mise en œuvre des actions du projet d'établissement, - Proposer un soutien à l'équipe pluridisciplinaire dans la gestion de situations complexes (fin de vie.), - Sensibiliser et former les équipes sur les enjeux du vieillissement, la bientraitance, la communication adaptée. - Proposer un accompagnement psychologique individuel ou collectif des résidents (entretiens, soutien, écoute.), - Réaliser les bilans neuropsychologiques et évaluer les capacités cognitives des résidents afin de déterminer leurs besoins lors de l'admission et tout au long de leur parcours, - Participer activement à l'élaboration, à la réévaluation et à la mise en œuvre des projets d'accompagnement personnalisé (PAP), - Accompagner les résidents dans leur adaptation à la vie en institution, - Soutenir les familles et les proches dans les différentes étapes de la prise en soin, - Collaborer à la mise en place d'ateliers visant le maintien, la restauration d'activités cognitives, en lien avec les équipes des soins et d'animation. Conditions du poste : - Contrat CDD de 12 mois - Temps non complet 0.5 ETP - Poste à pourvoir au 1er septembre 2025 - Organisation du temps à convenir - Rémunération : à partir de 1 486 € selon expérience - Reprise ancienneté - Indemnité de supplément familial de traitement - Prime de fin d'année Profil : Diplôme de psychologue, spécialisation en gérontologie appréciée et inscription Adeli Connaissance du public âgé, des pathologies neurodégénératives, expérience en EHPAD souhaitée Capacité à travailler en équipe, sens de l'écoute, empathie, autonomie Discrétion, respect du secret professionnel et esprit d'analyse
Alfa Intérim recrute un Conducteur d'Engins de Chantier (H/F) - Dumper pour des travaux de canalisation. Vous souhaitez évoluer sur des chantiers TP et conduire un dumper dans une entreprise dynamique ? Rejoignez Alfa Intérim ! Vos missions : Conduite de dumper sur chantiers de canalisation Acheminement des matériaux sur site Participation à la sécurité et à la bonne organisation du chantier Entretien courant de l'engin Aide ponctuelle à la manutention si besoin Profil recherché : CACES R482 catégorie E obligatoire Première expérience souhaitée sur chantier TP Autonomie, rigueur et respect des consignes de sécurité Bon esprit d'équipe et goût du terrain
Nous sommes une agence indépendante Implantée depuis février 2008 sur Montpellier, nous intervenons auprès d'une clientèle variée sur le bassin languedocien. Adhérente au RESEAU APRIME, nous avons de ce fait une présence nationale pour vous accompagner efficacement sur l'ensemble du territoire français.
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 100 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. Votre agence Jubil Intérim recherche pour l'un de ses clients un Opérateur de Tri H/F Vos missions : - Utiliser des machines de tri automatisées pour séparer les matériaux -Veiller au bon fonctionnement des équipements de tri -Éliminer les déchets non recyclables de manière appropriée -Préparer les matériaux triés pour leur expédition vers les centres de recyclage -Tenir des registres et des rapports sur les quantités et les types de déchets traités -Respecter les normes de sécurité et d'hygiène lors des opérations de tri Pour exercer en tant qu'opérateur de tri, il est important de posséder les compétences suivantes : -Connaissance des différents types de déchets et de leurs caractéristiques -Capacité à travailler de manière efficace et rapide -Compétences en tri et en séparation des matériaux -Attention aux détails pour éviter les erreurs de tri -Sens de l'organisation pour gérer les flux de déchets -Respect des consignes de sécurité -Esprit d'équipe pour collaborer avec les autres opérateurs de tri
Description du poste : Votre mission Au cœur du service ADV, vous prenez en charge le traitement des commandes France et Export, de la saisie jusqu'à la facturation, dans un environnement en structuration. Vous assurez le lien avec les équipes commerciales, la production, la logistique, la comptabilité, ainsi qu'avec un partenaire export, pour garantir la bonne exécution des flux. Votre quotidien sera rythmé par :***La gestion administrative des commandes : vérification des données, suivi des délais, élaboration des documents d'expédition***La coordination avec les transporteurs et la gestion des formalités liées à l'export (via l'intermédiaire dédié)***La résolution proactive des imprévus ou litiges éventuels (quantités, délais, écarts)***La contribution à l'évolution des outils et pratiques ADV, en apportant vos idées et vos retours de terrain Ce poste s'inscrit dans une dynamique d'évolution : vous serez force de proposition pour améliorer l'organisation, renforcer la coopération entre France et Export, et apporter plus de fluidité à l'ensemble de la chaîne client. Ce qui rend ce poste unique Chez Fonjoya, vous ne serez pas un simple gestionnaire : vous êtes un acteur central dans une structure coopérative de 35 collaborateurs, passionnée par son terroir et ses vins. Vous participerez à un projet collectif où chaque contribution est valorisée, et où le secteur viticole se conjugue avec authenticité et modernité. L'équipe et l'environnement Vous rejoindrez un service ADV qui gère à la fois les flux France et Export. Vous serez rattaché·e au directeur adjoint administratif et commercial, et travaillerez au quotidien en lien étroit avec les équipes commerciales. Fonjoya favorise la simplicité, la coopération et son ancrage local, dans un quotidien de travail souple et collaboratif. Description du profil : Ce poste n'est pas pour vous si***Vous ne connaissez pas le fonctionnement ou les codes du secteur viticole***Vous n'avez aucune expérience en ADV France & Export (ERP, facturation, suivi de commandes)***Vous ne cultivez pas une orientation client proactive et positive, en soutien aux équipes commerciales***Vous privilégiez des prises de décision rapides : chez Fonjoya, les évolutions se construisent collectivement, dans une logique coopérative***Vous ne maîtrisez pas l'anglais professionnel, à l'écrit comme à l'oral Prêts à embarquer ? Infos clés pour candidater Contrat : CDI, 35h (possibilité d'aménagement sur 4 jours et demi par semaine) Démarrage : dès que possible, idéalement à partir de septembre 2025 Salaire et avantages : 28k - 30k, ajustable selon profil Vous souhaitez postuler ? Postulez directement à cette annonce ou via Vitijob. Je prendrai contact avec vous pour un premier entretien téléphonique de préqualification. Si votre profil correspond, nous poursuivrons avec un échange en visio, avant une rencontre avec la directrice et le directeur adjoint de Fonjoya. La gestion des candidatures étant assurée exclusivement par Van Haaren Recrutement, Partenaire de Le Mercato de L'Emploi, je vous remercie de ne pas solliciter directement l'entreprise.
RESPONSABILITÉS : Votre mission Au cœur du service ADV, vous prenez en charge le traitement des commandes France et Export, de la saisie jusqu'à la facturation, dans un environnement en structuration. Vous assurez le lien avec les équipes commerciales, la production, la logistique, la comptabilité, ainsi qu'avec un partenaire export, pour garantir la bonne exécution des flux. Votre quotidien sera rythmé par : • La gestion administrative des commandes : vérification des données, suivi des délais, élaboration des documents d'expédition • La coordination avec les transporteurs et la gestion des formalités liées à l'export (via l'intermédiaire dédié) • La résolution proactive des imprévus ou litiges éventuels (quantités, délais, écarts) • La contribution à l'évolution des outils et pratiques ADV, en apportant vos idées et vos retours de terrain Ce poste s'inscrit dans une dynamique d'évolution : vous serez force de proposition pour améliorer l'organisation, renforcer la coopération entre France et Export, et apporter plus de fluidité à l'ensemble de la chaîne client. Ce qui rend ce poste unique Chez Fonjoya, vous ne serez pas un simple gestionnaire : vous êtes un acteur central dans une structure coopérative de 35 collaborateurs, passionnée par son terroir et ses vins. Vous participerez à un projet collectif où chaque contribution est valorisée, et où le secteur viticole se conjugue avec authenticité et modernité. L'équipe et l'environnement Vous rejoindrez un service ADV qui gère à la fois les flux France et Export. Vous serez rattaché·e au directeur adjoint administratif et commercial, et travaillerez au quotidien en lien étroit avec les équipes commerciales. Fonjoya favorise la simplicité, la coopération et son ancrage local, dans un quotidien de travail souple et collaboratif. PROFIL RECHERCHÉ : Ce poste n'est pas pour vous si • Vous ne connaissez pas le fonctionnement ou les codes du secteur viticole • Vous n'avez aucune expérience en ADV France & Export (ERP, facturation, suivi de commandes) • Vous ne cultivez pas une orientation client proactive et positive, en soutien aux équipes commerciales • Vous privilégiez des prises de décision rapides : chez Fonjoya, les évolutions se construisent collectivement, dans une logique coopérative • Vous ne maîtrisez pas l'anglais professionnel, à l'écrit comme à l'oral Prêts à embarquer ? Infos clés pour candidater Contrat : CDI, 35h (possibilité d'aménagement sur 4 jours et demi par semaine) Démarrage : dès que possible, idéalement à partir de septembre 2025 Salaire et avantages : 28k - 30k, ajustable selon profil Vous souhaitez postuler ? Postulez directement à cette annonce ou via Vitijob. Je prendrai contact avec vous pour un premier entretien téléphonique de préqualification. Si votre profil correspond, nous poursuivrons avec un échange en visio, avant une rencontre avec la directrice et le directeur adjoint de Fonjoya. La gestion des candidatures étant assurée exclusivement par Van Haaren Recrutement, Partenaire de Le Mercato de L'Emploi, je vous remercie de ne pas solliciter directement l'entreprise.
Et si vous faisiez le choix d'un poste à impact dans un environnement viticole authentique ? Fonjoya, coopérative ambitieuse et ancrée dans son territoire, affirme aujourd'hui sa volonté de faire reconnaître sa cave comme un grand domaine. Pour accompagner sa croissance, elle recrute un·e Assistant·e ADV France & Export. Un rôle clé, en appui d'une équipe engagée, pour consolider et structurer davantage le service ADV.
En intégrant un de nos restaurants de la métropole, vous serez formé en occupant un poste de Shift Leader (Assistant Manager). Vous intégrerez toute une équipe (qui vous attend impatiemment) qui sera là pour vous former, répondre à vos questions et développer vos compétences. Et aussi pour rire, manger, partager, s'entraider pendant les rushs et travailler dans le feu de l'action. Oui, ça fait rêver. Et ce n'est pas tout... Dans cette (merveilleuse) team, vous aurez la responsabilité de : Faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun ; Gérer à chaud le quotidien du restaurant (rush, caisses, plannings, approvisionnements.) ; Vendre et produire dans le respect des normes de l'enseigne et dans le souci de la satisfaction clients ; Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING® à vos équipes Oui, ça fait beaucoup mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est gourmands. Ce parcours a pour but à l'issue de votre alternance de vous former à terme sur un poste de Manager H/F via un programme de formation. Pas la peine de rougir, vous le méritez. Vous préparez un niveau de diplôme type Bac +2 ou Bac +3 orienté commerce et management et vous êtes attiré par le secteur de la restauration rapide ? OK, on adore déjà ! Vous cherchez à travailler en alternance, dans un cadre dynamique, qui vous permettra d'évoluer, aussi bien professionnellement, que personnellement ? Ça tombe bien, c'est tout nous ! Nous ne cherchons pas des gens parfaits, nous ne le sommes pas non plus (quoi que, c'est vite dit), nous cherchons des personnalités, qui ont soif d'apprendre et faim de réussite. Pour ce poste nous cherchons un.e fan de burgers mais aussi.... · Quelqu'un de rigoureux et de réactif · Quelqu'un qui aime la satisfaction client et l'esprit d'équipe · Quelqu'un qui aime rire & manger parce qu'on est chez Burger King quand même ! Nous pouvons grandir ensemble via un contrat d'apprentissage de 12 ou 24 mois, voire plus. Rémunération selon la grille collective. «Sachez que chez Burger King on a très très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.»
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration ,vos missions seront les suivantes : User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français Vous avez : Un esprit d'équipe bien cuit Un sourire à point Une capacité d'adaptation saignante Une envie bleue de grandir Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Nous avons : Une ambiance de feu Notre délicieux WHOPPER® Des emplois du temps flexibles De belles opportunités d'évolution Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Rattaché au Directeur, le Directeur adjoint de restaurant H/F a pour mission d'assister le Directeur dans la gestion de son site d'affectation notamment pour superviser et coordonner le personnel du restaurant. Il est le garant des normes et de l'image BURGER KING®. A ce titre, ses principales missions seront les suivantes : Le Directeur adjoint assiste le Directeur sur le terrain afin de satisfaire la clientèle et d'offrir la meilleure qualité de service. Il aide le Directeur dans la mise en place d'actions correctives nécessaires au sein de l'établissement, Il assiste le Directeur dans son devoir lié au respect des procédures en vigueur au sein du restaurant (ouverture, fermeture, etc.), Il assiste au développement des compétences et performances individuelles via l'animation de des équipes autour de l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs et accompagner les trajectoires professionnelles, Il prend le relai du Directeur en cas d'absence, Il collabore avec le Directeur afin de piloter la gestion des effectifs du restaurant tout en appliquant la législation du travail : élaboration des contrats, congés payés, absences, formation, recrutement. De plus, Il épaule le Directeur dans la gestion des procédures disciplinaires de 1er niveau des employés du restaurant, Il élabore les plannings, établis en cohérence avec les prévisions d'activité du restaurant et les flux d'activité, Aux côtés du Directeur, le Directeur adjoint prend part au pilotage et à l'analyse du compte d'exploitation du restaurant et de manière générale aux résultats de son restaurant, Il assiste le Directeur dans le suivi des indicateurs afin de développer la productivité et les ventes du restaurant. Vous êtes autodidacte ou issu d'une formation supérieure et bénéficiez d'une expérience dans le secteur de la restauration rapide ou de la distribution (avec au moins cinq années d'expériences dans dans la gestion d'un centre de profit). Votre leadership exemplaire, vos qualités de fédérateur d'équipe et votre goût insatiable de la performance vous permettent de mener à bien vos missions et de saisir à terme les opportunités d'évolution qui vous seront offertes. «Sachez que chez Burger King on a très très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.»
Opérateur pao (h/f) - Le bosc Descriptif du poste Nous recherchons un OPERATEUR PAO (H/F) pour renforcer notre équipe au sein du service Dessin/infographie. Rattaché(e) au responsable du service et en contact direct et régulier avec les assistantes commerciales, vous concevez des maquettes numériques pour le compte de nos clients. Vous intégrez précisément leurs attentes, respectez rigoureusement leurs chartes graphiques tout en simulant les adaptations nécessaires aux contraintes techniques de nos machines. Vous travaillez à partir d'un brief client, vous consacrant principalement à l'exécution de recommandations graphiques, ou vous pourrez parfois proposer des pistes créatives sur des demandes plus libres. Vos missions principales Contrôler et assurer la conformité et la qualité des fichiers clients : chromie, formats, normes couleurs, PDF. Maîtriser les logiciels de PAO, la mise en page, la retouche, le détourage, l'intégration des textes et visuels, . Concevoir les fichiers BAT Client et obtenir leur validation client Création et vérification des fichiers pour envoi en photogravure Maîtriser l'ensemble de la chaîne graphique et notamment Photoshop, Illustrator Vous interviendrez pour une clientèle très diversifiée (viticole, industriel, et à l'industrie agro-alimentaire) Conditions d'embauche CDI de 35h/semaine 2 000€ brut mensuel Horaires : du lundi au vendredi de 9h à 18h ou 8h à 17h Compétences recherchées Idéalement avoir la connaissance technique d'impression en flexographie Connaissances dans le domaine du packaging et/ou carton ondulé seraient un plus De nature autonome et organisée, vous justifiez d'une première expérience réussie dans le secteur de la PAO Autonome et polyvalent(e), vous avez le goût du travail en équipe Aisance à utiliser l'outil informatique Pack Adobe (Photoshop, Illustrator) Pack Office Niveau BAC minimum
ONDUPACK est une entreprise familiale de 70 collaborateurs spécialisée dans la production, la transformation et la vente d'emballages en carton ondulé. Dotée d'unités de production et d'infrastructures modernes, ONDUPACK affiche une dynamique de croissance tournée vers l'avenir avec toujours plus de projets de développement. Dans cette optique, nous cherchons régulièrement à renforcer nos équipes et à privilégier leurs montées en compétences.
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...) Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING® Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.) Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.) Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! Vous avez : Le sens des responsabilités L'envie de faire grandir une équipe Le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts L'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités Nous avons : Des équipes de 30 personnes à enflammer (en moyenne) Un développement ambitieux Un parcours de formation sur mesure Une expérience terrain valorisante voire inoubliable Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules) Des opportunités dans toute la France Et ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Description du poste : Nous recherchons activement un/une Caviste pour notre client, leader dans le secteur de l'agriculture. En rejoignant notre entreprise, vous serez responsable de la gestion de notre cave, où nous stockons et préservons nos produits viticoles de qualité supérieure. En tant que Caviste, vos missions principales seront les suivantes :***Réceptionner et contrôler les livraisons de vin***Effectuer les analyses sensorielles pour déterminer la qualité et l'état des vins***Classer et ranger les vins selon leurs caractéristiques et leur période de consommation optimale***Gérer les stocks, en veillant à maintenir les conditions de conservation adéquates***Préparer les commandes et assurer leur emballage en vue de leur expédition***Effectuer les inventaires réguliers pour garantir la traçabilité des produits***Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe de viticulteurs et d'œnologues pour vous assurer que nos vins sont entreposés dans les meilleures conditions possibles, préservant ainsi leur qualité exceptionnelle. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Pour ce poste de Caviste, nous sommes à la recherche d'une personne passionnée, rigoureuse et organisée. Vous avez une parfaite connaissance des différents cépages et vous savez reconnaître les caractéristiques d'un bon vin. Vous possédez également une excellente maîtrise des techniques de conservation et de stockage des bouteilles. Doté(e) d'un grand sens de l'observation, vous êtes capable d'effectuer des analyses sensorielles pour évaluer la qualité des vins. Vous êtes également autonome, capable de travailler de manière indépendante, tout en étant un bon communicant, afin de partager vos connaissances et d'échanger avec notre équipe. Qualités recherchées :***Parfaite connaissance des cépages***Bonne maîtrise des techniques de stockage des vins***Sens de l'observation développé***Autonomie et capacité à travailler de manière indépendante***Bonnes capacités de communication***Poste à pourvoir pour la saison
Vous êtes Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse au sein d'un domaine viticole et assurez la livraison des clients professionnels dans les départements du Gard, de l'Hérault et de l'Aveyron. Vous préparez les commandes et entretenez le matériel et la zone de stock.
Sous la hiérarchie fonctionnelle de la responsable du pôle enfance jeunesse de la commune, vous évoluez au sein d'une équipe de 3 animateurs. * 12h-13h30 et 16h-18h Le mercredi : * 7h30-18h00 Deux soirées "ados" par mois, le vendredi de 18hà 20h30 Contrat de travail annualisé à 21h par mois. BAFA OBLIGATOIRE - Aucune candidature sans ce prérequis ne sera étudiée, même avec de l'expérience dans le domaine. Missions ou activités : - accueille un groupe d'enfants, de jeunes ; - conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement. - Activités techniques : - participation à l'élaboration du projet pédagogique ; - animation des activités et accompagnement des publics accueillis. Profil recherché SAVOIR-FAIRE : - participation à l'élaboration du projet pédagogique ; - analyser les besoins et les caractéristiques des enfants accueillis ; - construire et développer une démarche coopérative de projet ; - prendre en compte le développement durable dans l'élaboration du projet pédagogique ; - animation des activités et accompagnement des enfants - encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents enfants ; - concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique ; - respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu ; - être à l'écoute et savoir dialoguer avec le jeune public ; - s'adapter à la diversité sociale et culturelle des enfants ; - repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure ; - sensibiliser les enfants respect de l'environnement. - SAVOIRS : - savoirs socioprofessionnels ; - missions, projets éducatifs, structuration du service et valeurs partagées de l'animation ; - réseau de partenaires socio-éducatifs ; - connaissances pédagogiques liées au public ; - méthodologie de construction d'un cycle d'activités ; - conditions matérielles et techniques des projets et des activités ; - rythme de l'enfant ; - activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques ; - techniques d'animation et d'encadrement ;
Les missions attendues pour ce poste : - Vérification et enregistrement des factures fournisseurs, suivi des règlements et rapprochements bancaires - Gérer la comptabilité générale, y compris la saisie des écritures comptables et le suivi des comptes fournisseurs (saisie, vérification et règlement des factures) - Lien avec le cabinet comptable pour la préparation des comptes annuels et préparation des éléments de clôture - Déclaration de TVA - Effectuer diverses tâches administratives, telles que la gestion de documents et le classement - Gestion documentaire (numérisation, classement, archivage) - Élaboration de dossiers financiers (subventions etc.) - Rédaction des contrats de travail, avenants, attestations, suivi des absences et constitution/mise à jour des dossiers du personnel - L'établissement des bulletins de salaire - Organisation et suivi des visites médicales, préparation des éléments variables de paie
Au sein d'un vignoble familial, vous effectuez l'entretien et la préparation des machines agricoles et des véhicules (vidanges, graissage, préparer le matériel pour les tractoristes). Vous travaillez également en atelier, petites soudures et êtes polyvalent pour réaliser divers travaux agricoles. Vous travaillez du lundi au vendredi.
Production de vin sur Montpeyroux
