Offres d'emploi à Valmondois (95)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Valmondois située dans le département 95. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Valmondois. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 95 - ST OUEN L AUMONE, 60 - CHAMBLY, 95 - PIERRELAYE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Valmondois

Offre n°1 : Préparateur de commandes H/F (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Intitulé de poste : Préparateur de commandes H/F
Lieu : Saint Ouen l'Aumône (95)
Salaire : 12€/h + 13ème mois
Durée effective : 35h/ semaine
Horaires : 8h00-16h00
Type de contrat : Mission d'intérim
Date de démarrage : Dès que possible
Notre client, société reconnue dans le domaine de la cosmétique recherche un préparateur de commandes H/F
Vos Missions
- Prélever les articles demandés et les déposer dans le colis approprié selon les indications obtenues via le système de radiofréquence.
- Assurer les opérations de personnalisation liées à certains clients ou certaines commandes.
- Respecter les Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF)
- S'assurer de la bonne qualité du produit mis dans le colis
Profil

- première expérience en préparation de commandes
- bon esprit d'équipe
- dynamique et volontaire

Si ce poste corresponds à votre profil et vos attentes, n'hésitez pas à postuler et nous ne manquerons pas de revenir rapidement vers vous.
Avec plus de 30 ans d'expérience dans l'écosystème des Life Sciences, Gi Life Sciences (ex Kelly Life Sciences) offre des solutions de recrutement sur mesure et de consulting pour les acteurs du secteur. Nous connectons entreprises et candidats possédant des compétences techniques dans les domaines de l'industrie pharmaceutique, biotech, santé, dispositifs médicaux, chimie, cosmétique et laboratoires d'analyse.
En France, nous comptons près de 150 consultants répartis au sein d'un réseau de17 bureaux. Rencontrez nos équipes de professionnels passionnés et bénéficiez de notre vaste réseau pour booster votre carrière et réaliser votre plein potentiel dans votre future entreprise

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • GI GROUP

Offre n°2 : Secretaire medicale en alternance (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CHAMBLY ()

DANS LE CADRE D UN CONTRAT D'APPRENTISSAGE (ouvert aux personnes de - 25 ans), nous recherchons un(e) secrétaire médical(e) H/F en alternance pour rejoindre notre équipe de 10 personnes.
Le poste implique une variété de tâches administratives et de gestion de dossiers médicaux, ainsi que d'interactions avec les patients.
Vos missions :
Accueillir les patients et répondre aux appels téléphoniques.
Gérer les rendez-vous et le planning des consultations.
Préparer et mettre à jour les dossiers patients.
Assurer le traitement des courriers, la gestion des e-mails et des documents médicaux.
Tenir à jour les fichiers de gestion médicale et les bases de données.
Assister les médecins et le personnel médical dans leurs tâches administratives.
Respecter les normes de confidentialité et de sécurité des informations médicales.
Travail sur 4 jours ( 39h) avec tous les samedis travaillés

PRISE DE POSTE IMMEDIATE

Compétences

  • - Gestion des emails
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - PRISE DE POSTE IMMEDIATE

Offre n°3 : ASSISTANT/ASSISTANTE ADMINISTRATION ET RECOUVREMENT (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 95 - PIERRELAYE ()

Gestion administrative :
- Accueil téléphonique et gestion des courriels
- Suivi et relance des factures impayées
- Traitement des commandes (devis validés et ordres de services clients)
- Gestion du planning dépanneurs : planification des commandes

********Prise de poste : FEVRIER **********
Recouvrement :
- Suivi des impayés
- Relances téléphoniques et écrites auprès des syndics et gestionnaires
- Mise en place d'échéanciers si besoin
- Transmission aux services juridiques le cas échéant

Compétences

  • - Modalités d'accueil
  • - Normes rédactionnelles
  • - Sténographie
  • - Techniques de prise de notes
  • - Techniques de saisie avec dictaphone
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Organiser des déplacements professionnels
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
  • - Utiliser les outils numériques
  • - ASSISTANT/ASSISTANTE ADMINISTRATION ET RECOUVREMEN

Entreprise

  • WATER'BAT

Offre n°4 : Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM) (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - avec diplôme
    • 95 - BESSANCOURT ()

Nous recherchons pour rejoindre nos équipes : Agent spécialisé / Agente spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Missions générales du poste :
* Accueil avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux
* Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
* Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants et réalisation de petits soins
* Assistance de l'enseignant dans la préparation et / ou l'animation des activités pédagogiques
* Aménagement et entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants
* Transmission d'informations
* Participation à des projets éducatifs
* Accueil périscolaire
* Surveillance de la sécurité morale, physique et affective de l'enfant
* Réalisation de petits soins

VENEZ NOUS RENCONTRER LORS DE NOTRE JOB DATIN DU 9 FEVRIER APRES-MIDI VOTRE CV
VOUS POUVEZ EGALEMENT VOUS INSCRIRE DIRECTEMENT SUR MES EVENEMENTS EMPLOI

Compétences

  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Offre n°5 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 95 - VALMONDOIS ()

Missions principales :
- Réalisation de tâches de petit secrétariat (saisie de documents, mise en forme, organisation administrative)
- Accueil téléphonique : réception et orientation des appels, prise de messages
- Suivi et gestion des mails : lecture, tri, réponses simples et transmission aux services concernés
- Classement et archivage des documents administratifs (papier et/ou numérique)

Compétences requises :
- Bonne organisation et rigueur
- Aisance à l'oral et à l'écrit
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Outlook, etc.)
- Sens de l'accueil et de la confidentialité


Permis B fortement conseillé accès non desservis par les transports en commun

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Offre n°6 : Accompagnant / Accompagnante d'élèves en situation de handicap (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 29H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - BESSANCOURT ()

L'AESH accompagne un ou plusieurs élèves en situation de handicap en milieu ordinaire de la maternelle au collège.
Il/elle favorise l'autonomie de l'élève, lui permet de suivre sa scolarité pour pratiquer les activités de classe comme tous les autres camarades tout en veillant à sa sécurité et son confort.

Vous avez comme qualités principales: l'écoute, la patience, l'empathie, l'intérêt pour le travail avec les enfants en situation d'handicap, le goût pour le travail en équipe et le sens de l'organisation.

A NOTER :
Les postes recherchés sont pour les écoles (allant de la maternelle au collège) des villes suivantes : Bessancourt, Beauchamp, Frépillon et Pierrelaye.


1 / Rôle et conditions d'exercice des AESH (H/F) :
- Ils doivent intervenir dans la classe sans jamais se substituer à l'enseignant (aide à l'installation de matériels, à la prise de notes...)
- Ils peuvent intervenir hors du temps scolaire, interclasse, repas...
- Ils participent à la sociabilisation du jeune, aux gestes de la vie quotidienne (aide aux déplacements, passage aux toilettes...)
- Ils peuvent être amenés à pratiquer des gestes techniques ne requérant pas de qualification médicale ou para-médicale (une formation le permettra)
- Ils participent aux sorties de classes occasionnelles ou régulières, et permettent au jeune de suivre le maximum d'activités pédagogiques dès lors que l'accessibilité est assurée.

2/ Obligations liées à la mission :
- Confidentialité
- Maîtrise de la langue
- Laïcité
- Accompagnement à la piscine

3 / Les qualités principales :
- L'écoute
- La patience
- L'empathie
- Un bon relationnel
- L'intérêt pour le travail avec les enfants et les adolescents, l'aptitude au travail en équipe
- Le goût d'apprendre et de se former
- Le sens de l'organisation.

Vous avez IMPERATIVEMENT les diplômes suivants et êtes en capacité de les présenter lors d'un entretien :
- le Baccalauréat (obtenu) ou l'équivalent français de votre diplôme
OU
- CAP Petite enfance (obtenu)
OU
- une expérience d'au moins 9 mois dans l'accompagnement de personnes en situation d'handicap, notamment les élèves ou les étudiants

DUREE DE TRAVAIL , FORMATION et SALAIRE :
Contrat à durée déterminée de droit public d'une durée de 3 ans
Formation : 60h00 obligatoires selon le plan de formation.
Quotité 62% - 996 heures annuelles dont 875 devant élèves - 24h hebdomadaires devant élèves : salaire brut 1090 euros
Quotité 75% - 1205 heures annuelles dont 1058 devant élèves - 29h hebdomadaires devant élèves : salaire brut 1318 euros

Compétences

  • - Bienveillance
  • - Ecoute
  • - Patience

Offre n°7 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - MONTSOULT ()

Ouvert depuis plus de 25 ans, STEF Logistique Distribution Montsoult regroupe 160 personnes qui travaillent au quotidien pour un acteur majeur de la grande distribution.
Venez rejoindre une équipe dynamique qui n'attend plus que vous !
Ce site est spécialisé dans le surgelé, avec une température dirigée de -18°à -20°c. Il est ouvert 24h/24 et 6J/7, du dimanche soir au samedi soir.
STEF recherche pour sa filiale Stef Logistique Distribution Montsoult (95), des préparateurs de commandes H/F.

Votre rôle ?
Premier maillon de la chaîne logistique, votre rigueur est essentielle pour préparer les commandes des clients.
Consciencieux et animé par le goût du travail bien fait, vous êtes garant de la qualité et de la quantité des palettes réalisées : montage efficace, respect des volumes, des références produits et des délais.
Dans un environnement où la solidarité s'exprime au quotidien, vous contribuez au respect des règles d'hygiène.
Ce poste nécessite de s'adapter à la flexibilité de la production.
Nous sommes à la recherche de préparateurs de commandes H/F pour rejoindre l'équipe.

Rémunération et avantages :
1803.36 € brut mensuel
- Prime de froid de 90 € par mois
- Prime de productivité attractive
- Mutuelle familiale/prévoyance
- Accord d'intéressement et de participation
- Plan d'Epargne Entreprise
- Paniers 6 € nets
- 13ème mois
- Indemnités kilométriques ou remboursement à 50% titre de transports
- Offres CSE (Chèques cadeaux, remises spectacles...)
- Contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI) en temps plein 35h - horaire de travail 13h à 20h - horaires fixes.

Votre profil ?
Vous avez une première expérience dans la préparation de commande de 12 mois minimum et possédez obligatoirement le CACES 1A ou 1B.
Vous possédez les fondamentaux pour vous exprimer (lire, écrire et compter).


Compétences

  • - expérience 1 an préparation de commandes + Caces
  • - Disponibilité exigée horaires de travail 13h à 20h
  • - Caces 1A ou 1B - Indispensable

Entreprise

  • STEF LOGISTIQUE DISTRIBUTION MONTSOULT

Offre n°8 : AGENT LOGISTIQUE (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

L'agent logistique effectue des opérations de réception et d'expédition de marchandise. Il/elle a en charge la tenue des stocks, la préparation des commandes selon des procédures qualité, sécurité et dans le respect des délais.

L'agent logistique reçoit et expédie des marchandises. Préparateur et magasinier, il gère les stocks et les commandes tout en respectant les procédures et délais. Il/elle assure un rôle d'intermédiaire entre les différentes étapes de la chaîne logistique selon les procédures Sécurité-Qualité-Environnement.

Description des activités

- Réaliser les entrées et sorties de stocks selon les besoins des services
Réceptionner les transporteurs
- Réceptionner et vérifier la conformité de la livraison
- Assurer la manutention et la mise en stock des produits (CACES obligatoire)
- Préparer et conditionner les produits et commandes
- Expédier les produits
- Remplir les différents documents (lancement des Fiches d'Accompagnement FA)
- Détecter les oublis ou les erreurs et les signaler immédiat auprès du Responsable Logistique
- Réaliser les formalités de douanes
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité et les consignes environnementales
- Aider à la gestion des déchets
- Transmettre son savoir-faire aux autres membres de l'équipe
- S'assurer de l'intégration des nouveaux collaborateurs et en particulier ceux affectés à son secteur d'activité (bonnes pratiques du métier et respect des instructions et règlement intérieur)

- Une appétence ou connaissance sur SAP serait un +.
- Horaire de journée (8h-16h / 9h-17h),
- Travail à partir d'instructions orales, écrites et process à respecter,
- Respect des temps et des délais,
- Informations déclarées dans le système informatique et nécessaires au suivi des réceptions et expéditions.

Communication avec son environnement de travail direct,
- En relation avec l'ensemble des services de l'entreprise,
- En relation avec l'ensemble des transporteurs,
- Sous la direction hiérarchique du Responsable Logistique auquel il/elle rend compte de son activité.

- Titre professionnel Méthodes et exploitation logistique ou diplôme équivalent ou expérience équivalente,
- Respect des gestes et postures de manutention,
- Gestion des stocks et des approvisionnements et utilisation de logiciels de gestion de stocks,

- Capacité à transmettre ses compétences


Savoir être : Respecter dans son comportement au quotidien les valeurs Intégrité, Respect, Innovation, HSE (Hygiène/Sécurité/Environnement) et Excellence affichée par l'entreprise, et Travail en équipe

Entreprise

  • CRIT

Offre n°9 : Agent de Sécurité (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 12H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Nous recherchons pour un de nos clients (site logistique) situé à Saint-Ouen-L'Aumône(95), un Agent de Sécurité H/F en temps partiel.
Au sein de ce poste, vous serez en charge du filtrage, contrôle d'accès, rondes de sécurité.
Vous êtes impérativement doté(e) d'une carte professionnelle à jour et du SST.
Horaires variables : 17h-23h / 23h-10h uniquement le weekend
Le coefficient est 140 soit 12,96 euros brut de l'heure.
CDI en temps partiel à pourvoir immédiatement.
Dans le cadre de sa politique inclusive, Torann-France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et d'implication.
REF : IDF

Formations

  • - Prévention sécurité (TFP/CQP APS, Carte Pro + SST à jour) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • TORANN-FRANCE

    Rejoindre TORANN-FRANCE, c'est faire partie d'une entreprise indépendante, leader sur le marché de la sécurité privée, où plus de 2 500 collaborateurs et collaboratrices experts de leurs domaines, grandissent ensemble pour contribuer au développement de l'entreprise et instaurer une véritable culture sécurité dans leur périmètre d'intervention.

Offre n°10 : Fleuriste (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - L ISLE ADAM ()

Poste à pourvoir en URGENCE

Vos missions:
Réceptionner les arrivages de fleurs,
Mise à l' eau ,
Préparation des commandes,
Livraison des commandes
Nettoyages

Horaires:
Du mardi au vendredi de 8h30 à 12h30 et 15h30 à 19h30

Avantages: ; panier repas, prime à la consommation , prime de motivation, mutuelle.


Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - Fleuriste | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ART ET FLEURS

Offre n°11 : Magasinier Automobile/Conseiller de vente PRA (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Le magasinier (H/F) fait le lien entre l'atelier et les besoins des clients. Il a en charge la gestion du stock des pièces détachées.

Vos principales missions seront les suivantes :
- Accueil, indication et explications aux clients
- Commande de pièces, facturation et livraison
- Confections de devis et facturations
- Gestion du stock
- Honorer les délais de livraison des pièces
- Gestion des couts des pièces
- Création de raccourcis pour la gestion du stock des pièces dans le logiciel
- Demande d'enlèvements
- Réclamation en cas d'anomalie de livraison (rare)
- Respect qualité ABVV

Profil :
Nous recherchons pour notre concession, un(e) collaborateur(trice) responsable et autonome, avec le sens du service, une expérience en magasin automobile serait un plus.

À compétences égales, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • A.B.V.V. AUTOMOBILES

Offre n°12 : Agent / Agente de sécurité (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - MONTSOULT ()

Nous recrutons pour un de nos clients en Grande Distribution sur des magasins non-alimentaires
Sous la responsabilité de votre chef de poste et/ou du Manager de Proximité de l'entreprise vous aurez en charge les missions suivantes :

- Accueil de la clientèle
- Filtrer et contrôler les entrées et sorties des personnes
- Informer, orienter et accompagner les clients
- Gérer les appels téléphoniques pour des motifs de sécurité
- Assurer la gestion des clefs et des moyens d'ouverture
- Surveillance Générale
- Traiter les anomalies en application des consignes du poste
- Assurer la sécurité des biens et des personnes
- Secours aux personnes, protection et alerte en cas d'accident ou événement exceptionnel
- Prendre les mesures conservatoires (mise en place d'un périmètre de sécurité)
- Donner l'alerte
- Faciliter et guider les secours
- S'assurer que les clients qui ont passé les terminaux de paiement ont acquitté le montant de la totalité des articles en leur possession
- Détecter les comportements potentiellement frauduleux et/ou dangereux et rendre compte immédiatement de ses constatations à sa hiérarchie

Compétences:

- Gestion des premiers secours
- Gestion des risques et des situations conflictuelles
- Transmission des consignes et informations
- Surveillance et gardiennage
- Capacité d'écoute et de travailler en équipe

Pré-requis:
- Titulaire de la carte professionnelle délivrée par le CNAPS
- SST à jour

Horaires : variables
Coef. 140

ETRE VEHICULE

Compétences

  • - Agir rapidement en cas d'accident ou d'imprévu
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Etablir un rapport d'accident et d'incident
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Gérer des situations de crise ou d'urgence
  • - Relayer de l'information
  • - Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - SST à jour
  • - Titulaire de la carte professionnelle CNAPS

Entreprise

  • CALYPSO SERVICES

Offre n°13 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 29/12/2025 | mise à jour le 29/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - SAINT-OUEN-L'AUMONE ()

Nous recherchons actuellement pour l'un de nos clients basé à Saint-Ouen-l'Aumône (95), des Préparateurs(trices) de commandes motivé(e)s et dynamiques.

Vos missions :
-Lire et comprendre les bons de préparation de commandes
-Rassembler et conditionner les produits dans les contenants adaptés (carton, pochette, palette, colis)
-Organiser la production selon les bons de commandes
-Effectuer le picking et la préparation des commandes
-Peser et étiqueter les colis
-Enregistrer les commandes dans le logiciel interne
-Vérifier les références et quantités avant expédition
-Filmage de palette
-Maintenir un poste de travail propre et organisé
-Respecter les objectifs de qualité et de délais fixés par l'entreprise

Votre profil :
-Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et avez un bon sens du travail en équipe
-Vous savez vous adapter aux flux de production
-Vous avez le sens du service client
-Poste accessible sans qualification, mais la lecture et l'écriture sont indispensables

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Offre n°14 : approvisionneur H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un approvisionneur pour une mission en intérim de 5 mois à Saint-Ouen-l'Aumône - 95310.
- L'approvisionneur est le lien entre la production et les fournisseurs. Il/elle se verra attribuer les missions suivantes :
- Partie Qualité/HSE :
- Respecter les consignes et règles, signaler et être force de proposition en matière de santé, sécurité et l'environnement
- Notion de qualité, lecture et assimilation de procédures qualité et production.
- Partie technique :
- Gestion du carnet de commandes des fournisseurs
- Optimisation des paramètres d'approvisionnement
- Passation et suivi des commandes
- Demande de prix
- Traite les litiges
- Suivi d'inventaires tournants
- Suivi de performances fournisseurs

- Savoir-faire :
- Bonne communication
- Négociation
- Bases en Excel et connaissance des ERP
- Anglais
- Savoir-être :
- Rigueur
- Respect des consignes
- Force de proposition
- Recherche de solutions
- Exigence du poste :
- Connaissances au niveau du processus de gestion d'une commande fournisseur
- Gestion des stocks
- Suivi de la performance fournisseurs

Nous recherchons un candidat possédant ces compétences et qualités pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer au succès de notre client.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°15 : Technicien Opérateur de Ligne de Conditionnement (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Le poste s'adresse à un profil passionné par les machines, curieux, et souhaitant s'impliquer techniquement sur les équipements.

Le technicien s'assurera du bon fonctionnement des lignes de conditionnement (démarrage, conduite, réglages, contrôles) tout en développant progressivement des compétences en maintenance de premier niveau.

Mission Principales:
-Démarrer, conduire et arrêter les lignes de conditionnement (mise en bouteille, étiquetage, encartonnage, enfutage..)
-Réaliser les réglages machines selon les formats et les produits.
-Surveiller le bon déroulement de la production (cadence, qualité, conformité).
-Effectuer les contrôles qualité en cours de production.
-Renseigner les documents de suivi (traçabilité, production, incidents)
-Réaliser la maintenance de premier niveau (Nettoyage technique, graissage, changement de pièces simples, détection et diagnostic de pannes courantes.)

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Surveiller le fonctionnement de la machine ou de la ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts
  • - Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température, ...)
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation

Entreprise

  • SAS CINQ CIDRES

Offre n°16 : Gestionnaire formation H/F (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Afin de renforcer notre équipe basée à St Ouen l'aumône, notre organisme de formation PROCARIST recrute un(e) Gestionnaire Formation pour piloter la logistique et l'administratif des sessions de formations, tout en soutenant le développement commercial.

En relation directe avec la Direction, vous assurerez le relationnel client/stagiaires et serez un appui opérationnel et commercial de l'entreprise.

A ce titre, vos missions principales seront les suivantes :

- Assurer la gestion administrative complète des formations : montage de dossiers, convocations, logistique, suivi qualité, facturation.
- Être l'interlocuteur privilégié des stagiaires tout au long de leur parcours : accueil, informations pratiques, recueil des évaluations, suivi post-formation.
- Coordonner les formateurs internes et externes, garantir la conformité des sessions avec les exigences réglementaires.
- Gérer la relation avec les clients, OPCO, financeurs et assurer le suivi des dossiers.
- Prospecter, fidéliser et développer un portefeuille d'entreprises.
- Qualifier les besoins clients en amont des formations.
- Contribuer activement à l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires.
- Assurer le suivi des contacts via le CRM DIGIFORMA et participer au reporting commercial.
- Représenter Procarist lors d'événements et salons professionnels pour accroître la visibilité.

Profil recherché :

Vous êtes organisé(e), capable de hiérarchiser les priorités et de respecter les délais.
Vous disposez d'excellentes qualités rédactionnelles et d'une orthographe irréprochable.
Vous possédez de solides capacités de communication, et savez écouter et conseiller vos interlocuteurs avec professionnalisme.
Vous avez une appétence pour la vente de services, et une capacité à argumenter et convaincre.
Vous êtes proactif(ve), maîtrisez parfaitement les outils bureautiques et travaillez avec rigueur et méthode, dans le respect des procédures.
Vous savez faire preuve d'autonomie, de polyvalence, de curiosité et d'esprit d'initiative pour mener vos missions à bien.

Prérequis :

Niveau bac +2 minimum avec une première expérience d'un à deux ans sur un poste similaire.
Connaissance en formation professionnelle et des CACES serait un plus.

Ce que nous offrons :

Un poste polyvalent et central, alliant organisation, contact humain et développement commercial.
Une équipe à taille humaine, dynamique, bienveillante et orientée qualité.
L'opportunité d'améliorer et de faire évoluer les processus et outils.
Des missions variées et enrichissantes au service des entreprises et des stagiaires.
Un environnement stimulant où vos compétences et vos initiatives sont valorisées.

Conditions contractuelles :

Temps de travail : 35 heures par semaine du lundi au vendredi.
Convention Collective : Organismes de formation.
Rémunération selon profil et expérience, de 26 000,00€ à 30 000,00€ par an. Pas de déplacement.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Horaires : 9h00- 17h00
Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Assurer le suivi administratif des formations
  • - Coordonner les intervenants externes pour des formations
  • - Développer des partenariats avec des organismes de formation
  • - Gérer les ressources matérielles pour les formations
  • - Organiser des formations internes

Formations

  • - Gestion formation entreprise | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • PROCARIST

Offre n°17 : agent de fabrication (h/f) H/F

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication, un agent de fabrication à Saint-Ouen-l'Aumône (95310) pour un contrat en intérim de 6 mois. Le poste requiert un niveau d'étude BAC et une expérience de 0 à 1 an, avec des horaires de 35 heures par semaine.Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans le secteur industriel, recherche un agent de fabrication pour une mission en intérim de 6 mois.

Pour l'un de nos clients basé sur Saint Ouen l'Aumône (95), nous recherchons des Agents de fabrication en intérim.

Vos missions consisteront à :
- Approvisionner les machines en matières premières et/ou pièces
- Respecter les cadences de production
- Maîtriser la production et le réglage d'un processus de fabrication, voire plusieurs
- Enregistrer les données de production dans le système de suivi
- Effectuer l'autocontrôle de sa production et consigner les résultats
- Signaler les défauts de fabrication à sa hiérarchie et mettre en quarantaine les postes concernés
- Assurer la maintenance préventive de premier niveau
-tenir une cadence
-fort esprit d'équipe

Horaires en équipe : 2*8

La rémunération pour ce poste est de 11 à 12EUR de l'heure, pour une durée de travail de 35 heures par semaine.
Si vous avez une première expérience dans le domaine et que vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre polyvalence, alors ce poste est fait pour vous !

- Première expérience souhaitée sur un poste similaire
- Rigoureux(se), autonome et polyvalent(e)
- Niveau d'étude : BAC
- Niveau d'expérience : 1-2 ans

Horaires en équipe : 2*8

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°18 : Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - CHAMBLY ()

Dans le cadre d'un CDI TEMPS PLEIN de 35 heures par semaines, nous recherchons un Agent de Service (H/F) pour notre client situé à Chambly.

Vous effectuerez le l'entretien courant des locaux comprenant : le nettoyage des bureaux, salles de consultation, sanitaires, vestiaires, coin cuisine, escaliers etc...

Responsabilités :
Effectuer le nettoyage des locaux selon les normes établies
Assurer la propreté des espaces communs
Manipuler et utiliser les équipements de nettoyage de manière sécuritaire
Signaler les problèmes d'entretien ou de sécurité à la direction
Respecter les consignes de sécurité et les protocoles établis

Exigences :
Expérience préalable dans le domaine du nettoyage souhaitée
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
Attention aux détails et souci du travail bien fait
Connaissance des produits et techniques de nettoyage

Jours d'intervention et horaires :
Du lundi au vendredi :
- 1 semaine sur 2 de 06h00 à 09h30 puis de 09h50 à 13h20
- 1 semaine sur 2 de 13h30 à 17h00 puis de 17h20 à 20h50.

Nous attendons avec impatience votre candidature pour rejoindre notre équipe en tant qu'Agent de Service (H/F).

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • CLEAN PRO SERVICES

Offre n°19 : Agent de maintenance en EHPAD (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois - Etablissement de santé
    • 95 - TAVERNY ()

Nous recherchons un Agent de maintenance en EHPAD (H/F).

Intitulé du poste : Agent de maintenance polyvalent en EHPAD (H/F)

Descriptif de l'entreprise : LE CASTEL Taverny

Descriptif du poste : En tant qu'Agent de maintenance polyvalent (H/F) , vous serez responsable des missions suivantes :

_Assurer la maintenance et le contrôle du bâtiment en général et des circuits propres à ces établissements médico-sociaux, notamment la sécurité _incendie, les appels malades, et les circuits des différents fluides (maintenance et prévention).
_Effectuer des travaux de rénovation complète et de petite menuiserie lors des départs des résidents de leur logement.
_Réaliser des tâches d'entretien telles que le nettoyage mécanisé des grandes surfaces de sol (salle de restauration) et des extérieurs immédiats.
_Veiller à l'achat et au suivi des stocks nécessaires à la réalisation des différentes tâches en lien avec la direction de l'établissement.

Compétences et savoir-être professionnels :

_Autonome et investi dans votre travail, vous avez une réelle capacité à vous organiser (gestion des priorités, gestion du temps, etc.).
_Capacité à rendre compte à votre hiérarchie.
_Esprit d'initiative et grande rigueur dans ce que vous entreprenez.
_Connaissances générales sur plusieurs corps de métier du bâtiment.
_Appétence particulière pour découvrir de nouveaux domaines techniques.

_Expérience : (Une expérience préalable dans un environnement similaire établissement de santé est un plus.)

Durée hebdomadaire : 7H/SEMAINE _ 28H/MOIS

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler la qualité des installations électriques

Formations

  • - Hygiène hospitalière | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE CASTEL

Offre n°20 : Enquêteur client / Enquêtrice cliente mystère (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 2H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère.

Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer.

Si vous êtes passionné(e) d'automobile, ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous.

Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) prochainement dans le secteur de l'automobile.

- Visite d'observation et prise de renseignement.
- Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite.
- Rémunération et frais kilométriques sont prévus.

Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu.

Réf. : 15012026 GF

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Collecter et analyser des données, des informations
  • - Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête

Entreprise

  • QUALISENS

Offre n°21 : Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS (franchise) (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Pontoise ()

CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié.
CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. C'est un secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette activité : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, APPORT PERSONNEL nécessaire = 20 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°22 : Responsable de dossier (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - SAINT-OUEN-L'AUMONE ()

Dans le cadre de son activité, un acteur du secteur logistique recherche un(e) Responsable de Dossier Logistique (H/F) afin d'assurer la gestion et le suivi opérationnel de dossiers clients.

Vos missions :
- Gérer et suivre les dossiers logistiques de A à Z
- Coordonner les flux entrants et sortants (transport, stockage, expéditions)
- Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients et des partenaires
- Assurer le respect des délais, des coûts et des procédures
- Mettre à jour les documents de suivi et les indicateurs de performance
- Anticiper et gérer les aléas logistiques

Profil recherché :
- Formation en logistique / transport / supply chain
- Expérience sur un poste similaire appréciée
- Bonne maîtrise des outils informatiques (ERP, Excel, logiciels logistiques)
- Organisation, rigueur et sens des priorités
- Bon relationnel et capacité à travailler en équipe

Conditions :
- Rémunération selon profil et expérience
- Poste à pourvoir rapidement

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • PROFILIA

Offre n°23 : Cariste réceptionnaire

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - SAINT-OUEN-L'AUMONE ()

Envie de rejoindre une agence d'intérim spécialisée dans les métiers de logistique ? Nous vous proposons quotidiennement des missions en intérim, CDD et CDI adaptés à vos envies ainsi qu'à vos compétences. Créée depuis 2010 et fort d'une hausse d'activité, l'agence PROFILIA située sur Pontoise (95), recherche pour l'un de ses clients basés à Saint Ouen l'aumône (95) des Agent de quai en Réception H/F.

L'agent de quai prépare les marchandises arrivées aux réceptions pour leur intégration en stocks. La fonction exige des contacts avec les transporteurs.

Missions:
Réception de la marchandise
Déchargement des camions
Réintégration de la marchandise
Transfert des contenants vers l'allée de stockage attribuée
Prise de rendez-vous avec les transporteurs pour organiser les réceptions
Assurer les réceptions de marchandises dans le respect des délais, des normes de qualité et des exigences clients
Respecter des processus de contrôle rigoureux
Utilisation des outils informatique
Effectuer les retours clients
Préparation de commandes

Profil :
Savoir gérer son temps et les priorités.
Etre polyvalent(e) et savoir s'adapter aux flux de production
Capacités à travailler en équipe
Rigueur, Réactivité
Sens du service client/ Aisance relationnelle
CACES 1

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • PROFILIA

Offre n°24 : Assistant administratif logistique H/F (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - SAINT-OUEN-L'AUMONE ()

Dans le cadre de son développement, notre agence recherche pour l'un de ses clients basé à Saint-Ouen-l'Aumône (95) un(e) Assistant(e) Logistique motivé(e).

Sous la responsabilité de la direction et des responsables logistiques, vous serez chargé(e) de :
- Gérer les réceptions : prises de rendez-vous par mail ou téléphone.
- Assurer la gestion du planning et de l'agenda.
- Veiller à la bonne entrée en stock des marchandises selon le planning établi.
- Participer à la préparation des commandes :
- S'assurer du respect des délais et des procédures définies avec les clients.
- Valider les commandes sur ordinateur pour l'édition des bons de livraison et étiquettes.
- Effectuer le suivi des livraisons et gérer les relations transporteurs.
- Traiter les demandes SAV clients.
- Participer à la gestion des stocks (inventaires ponctuels et annuels).
- Assurer la gestion administrative : appels téléphoniques, rédaction de mails et comptes rendus aux responsables logistiques.

Vos compétences techniques :
- Bonne maîtrise de l'outil informatique (logiciels de gestion et d'expédition).
- Utilisation du Pack Office : Excel, Word, Access.
- Connaissance des règles de sécurité en entrepôt.

Profil recherché :
- Diplôme : CAP à BAC ou équivalent.
- Expérience : 2 ans minimum dans le domaine de la logistique (un plus apprécié).
- Qualités : rigueur, organisation, dynamisme, esprit d'équipe et sens de la coordination.

Compétences

  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser des opérations, des actions

Entreprise

  • PROFILIA

Offre n°25 : AGENT DE CONTROLE QUALITE (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un.e Agent.e de Contrôle Qualité pour une mission en intérim de 8 mois à Saint-Ouen-l'Aumône - 95310. Le.la candidat.e idéal.e devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine, avec un niveau d'étude BEP/CAP. Le salaire proposé est entre 11.88 et 11.88EUR (EUR) de l'heure pour 37 heures par semaine.
- Réalisation des contrôles et essais sur les produits pour évaluer leur conformité et assurer leur traçabilité.
- Validation des étapes de la gamme de fabrication avant la libération des pièces.
- Contribution à l'amélioration de la productivité en identifiant les écarts et en garantissant le bon fonctionnement des équipements de contrôle.
- Responsabilité de la propreté et du rangement du poste de travail et de l'unité de production.
- Respect des consignes de sécurité, de santé et d'environnement, signalement des anomalies et proposition d'améliorations.
- Horaires en 3x8, sur une base de 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi, avec possibilité d'évolution en fonction des besoins de l'activité.

En plus de ces missions, vous bénéficierez des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment - Acompte de paie hebdomadaire si besoin - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

Description du profil recherché :
- Expérience d'un minimum d'un an sur le poste ou un poste similaire.
- Permis B obligatoire.
Capacités requises :
- Connaissance de la sécurité (HSE) en milieu industriel aéronautique.
- Connaissance des normes et des techniques de contrôle-qualité.
- Utilisation d'un ordinateur (outils digitalisés).
- Sens du détail.
- Autonomie, vigilance, rigueur et réactivité pour atteindre les objectifs fixés.

Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Entreprise

  • CRIT

Offre n°26 : Opérateur de production polyvalent (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - FREPILLON ()

IGA Ressources est une agence de recrutement (CDD, CDI) et de travail temporaire (intérim), spécialisée dans les métiers de l'industrie, recherche pour son client, un/ une Opérateur de production polyvalent (H/F) pour une mission en intérim.

Missions principales :
- Lire et interpréter des plans simples.
- Réaliser des opérations de production et de finition (ébavurage, notamment sur pièces en caoutchouc).
- Utiliser les outils de mesure courants (pied à coulisse, jauges.).
- Contrôler la conformité des pièces produites.
- Renseigner les documents de suivi de production.
- Respecter les consignes de sécurité, qualité et les procédures en vigueur.
- Identifier un dysfonctionnement, une anomalie et alerter selon procédure

Profil recherché :
- Première expérience en production industrielle appréciée.
- Capacité à lire un plan et à utiliser des outils de mesure.
- Dextérité manuelle, rigueur et sens du détail.
- Polyvalence, autonomie et implication.

Vous avez une expérience dans le secteur industriel, dans le domaine aéronautique, automobile.

Les horaires sont :
- 6h00 - 15h20
- 8h00 - 17h20

Expérience:
- Opérateur de production h/f ou similaire: 1 an (Requis)
- Outils de mesures: 1 an (Requis)
- Domaine de l'industrie: 2 ans (Requis)

Compétences

  • - Identifier des non-conformités
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Surveiller l'assemblage de pièces
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches
  • - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...)

Entreprise

  • IGA RESSOURCES

Offre n°27 : Secrétaire commercial / commerciale (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 18 Mois
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Vos missions consisteront à :
- Gérer les échanges téléphoniques courants avec les clients
- Saisir les devis
- Prendre des rendez-vous

Liste des tâches non exhaustive

Une première expérience professionnelle sur un même poste est un plus

Qualités requises :
- Bonne élocution
- Bonne communication
- Dynamique
- Autonome

La société étant mal desservie par les transports en commun, il est nécessaire que vous ayez un moyen de locomotion personnel.

Travail du lundi au vendredi de 9h à 12h30.
Prise de poste immédiate , CDD pouvant aboutir à un CDI

Compétences

  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Excel et Word

Entreprise

  • DEMENAGERPRO

Offre n°28 : AGENT D'ENTRETIEN D'INFRASTRUCTURE F/H (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Champagne-sur-Oise ()

Veolia Recyclage et Valorisation des Déchets recherche un agent d'entretien en contrat à durée indéterminée afin d'intégrer sa plateforme basée à Champagne sur Oise (95).

Vos missions principales seront :

Assurer la propreté du site et des équipements dans le respect des consignes
Assurer le nettoyage des bâtiments, des installations et de l'ensemble du site
Utiliser les matériels et/ou outils adaptées aux opérations à réaliser en respectant les consignes et les modes opératoires
Signaler les dysfonctionnement et alerter en cas de problème technique
Respecter l'ensemble des consignes de sécurité et d'exploitation et les règles fondamentales

Compétences

  • - Baliser les zones glissantes
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Connaissance des déchets produits d’entretien

Entreprise

  • GENERIS

Offre n°29 : SECRETAIRE (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - BEAUCHAMP ()

Nous sommes à la recherche d'un(e) Secrétaire (H/F) autonome .
Poste en CDI : 35h par semaine
Salaire: 2000€ brut mensuel
Poste occupé : gestion d'un planning / recevoir et rédiger des e-mails/ assurer un classement de dossier / tâches de rédaction de document comptable/ Prise de rendez- vous téléphonique quotidien.

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Relayer de l'information
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • L3A

Offre n°30 : Plongeur traiteur évènementiel (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

La Maison SAINTCLAIR, traiteur haut de gamme spécialisé dans l'évènementiel situé à St Ouen l'Aumône, recherche un(e) plongeur(se) polyvalent(e) H/F afin de renforcer notre brigade.

A ce poste, vos missions seront de :

Réaliser la plonge,
Contrôler l'état de la vaisselle,
Trier la vaisselle avant et après lavage,
Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité,
Vérification de la propreté de la vaisselle après le passage en plonge,
Communiquer à son responsable toute anomalie,
Ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine,
Améliorer le suivi du tri des déchets,
Entretenir le poste de travail.

Missions RSE :

Respect du tri,
Economie d'eau et d'énergie,
Consignes d'hygiène.

Profil recherché :

Vous avez un bon esprit d'équipe, le sens de la propreté et de l'organisation. Vous avez de l'expérience dans le domaine de plonge en restauration et êtes polyvalent(e) dans les missions confiées (réception de livraisons, épluchage d'aliments...)

Travail 5 jours sur 7 (disponibilité requise du lundi au samedi), 2 jours de repos par semaine.
Horaires de travail : 6h00 - 14h30
Possibilité de faire des heures en plus en fonction des évènements
Prise de poste tôt le matin, un moyen de locomotion autonome est nécessaire pour accéder au site.

Le poste est à pourvoir à Saint Ouen l'Aumône (95).
Horaires : Sans coupure.

Nos avantages :

Cantine d'entreprise
Mutuelle avantageuse et prise en charge par l'employeur à hauteur de 60%
Participation aux frais de transport en commun : Prise en charge par l'employeur à hauteur de 80%
Remise sur la carte salée et sucrée SAINTCLAIR
CSE

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Réaliser la plonge
  • - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits

Entreprise

  • SAINT CLAIR LE TRAITEUR

Offre n°31 : Magasinier Conseil F/H (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Pierrelaye ()

Pourquoi a-t-on besoin de vous?
L'équipe de l'agence POINT.P de Herblay recherche son/sa Magasinier(e) Conseil.

Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients

Vous accueillez les clients dans la cour des matériaux, les conseillez dans leurs choix de produits et leur proposez les nouveautés.

Vous êtes un expert de la logistique

Vous préparez les commandes des clients dans nos différentes zones de stockage, à la fois en intérieur et en extérieur. Vous utilisez un chariot élévateur pour charger et décharger les véhicules de transport, en toute sécurité.

Vous pourrez également être amené à assurer la gestion de la déchetterie en accompagnant les clients dans le tri et le dépôt de leurs déchets.

Vous êtes un as de l'organisation

Vous vérifiez régulièrement le volume des stocks de marchandises. Vous veillez à l'ordre et la propreté de l'ensemble des zones de stockage et de circulation de l'agence. Vous réalisez des inventaires tournants pour assurer une gestion efficace des stocks.

Vous êtes le relai d'information

Vous assurez le lien entre l'agence et les clients en communiquant les informations essentielles à votre équipe. En tant que membre polyvalent de l'équipe, soyez prêt à soutenir dans toutes les tâches nécessaires.

L'info en plus : Vous serez amené à manipuler des charges lourdes au quotidien pour mener à bien vos missions.

Ce poste est-il fait pour vous ?
Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence.

Vous recherchez une mission alliant travail en équipe, contact client et débrouillardise.
De nature flexible et patient(e), vous aimez être aux petits soins pour vos clients et les servir dans les meilleures conditions ! Vous savez utiliser le calcul mental au quotidien.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • POINT P S.A.S.

Offre n°32 : Responsable service client logistique (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 60 - CHAMBLY ()

Responsable service client logistique
Travail au bureau plus déplacement fréquent
Horaires 9h à 17h

Compétences

  • - Analyse de données expérimentales
  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Recueillir l'avis et les remarques d'un client
  • - Traiter les demandes de support technique

Entreprise

  • LIAS TRANSPORT

Offre n°33 : Agent de fleurissement et d'entretien des espaces verts (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - TAVERNY ()

Au sein du service espaces verts, environnement et protection animale et positionné(e) sous l'autorité d'un responsable d'équipe, vous contribuez à l'embellissement de la ville.
Entretien des espaces verts : tonte, débroussaillage, taille, désherbage...
Plantation et arrosage de massifs paysagers
Entretien des outils et des véhicules
Conduite d'un camion jusqu'à 3,5 tonnes

Compétences

  • - Effectuer l'entretien de végétaux
  • - Intégrer et entretenir un élément de décoration
  • - Planter un arbre, une plante, un végétal
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée
  • - Tailler les arbres

Formations

  • - Travaux paysagers | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE DE TAVERNY

Offre n°34 : CDI 35h Responsable de rayon dans le Prêt à Porter (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 95 - PERSAN ()

CCV recherche pour son magasin de Persan un.e Responsable de rayon H/F.

Le Poste et les missions

En tant que Responsable de rayon au sein de CCV MODE, vous serez garant.e de l'attractivité de votre univers produit et de la qualité du service rendu dans votre rayon. Vous superviserez l'activité quotidienne de votre équipe et assurerez la mise en valeur des collections, dans le respect de l'image et des standards de l'enseigne. Vous travaillerez en lien direct avec votre équipe, mais aussi avec la direction du magasin pour mettre en avant les priorités commerciales.

Vos principales responsabilités seront :

- Développer les ventes et atteindre les objectifs fixés
- Organiser et piloter les opérations commerciales de votre rayon
- Accueillir, conseiller et fidéliser les clients
- Manager et former les conseillers de vente
- Assurer la mise en valeur des collections et le respect du merchandising
- Garantir la bonne tenue du rayon et des stocks
- Suivre et analyser les indicateurs de performance du rayon

Ce poste demande une présence active sur le terrain, un suivi rigoureux des résultats et une capacité à former et fédérer avec bienveillance et exemplarité une équipe.

Le Profil recherché

Nous recherchons une personne capable de combiner expertise produit, sens relationnel et rigueur organisationnelle.
Vous disposez d'une expérience confirmée d'au moins trois ans dans le prêt-à-porter, idéalement avec des responsabilités similaires. Vous maîtrisez les techniques et rituels de vente, les indicateurs commerciaux et savez animer un rayon en cohérence avec la stratégie commerciale de l'enseigne.

Les compétences attendues sont les suivantes :

- Fort dynamisme et forte réactivité afin de satisfaire les attentes de nos clients
- Sens inné du commerce et goût prononcé pour le challenge
- Capacité à travailler en équipe et à encadrer
- Rigueur dans l'organisation et le suivi des tâches
- Intérêt marqué pour la mode et les tendances

Poste à pourvoir dès que possible. Possibilité de bénéficier d'une formation avant la prise de poste dans le cadre d'un POEI.
Le Poste : CDI 35h
Avantages : Prime d'objectifs et Mutuelle
Qualification : Employé(e)
Salaire : A partir de 1950 euros bruts, à négocier selon expérience
Diplôme / Accessibilité : Bac +2 en Commerce

Une absence de réponse de notre part dans les 15 jours signifie que le profil n'a pas été retenu.

Compétences

  • - Adapter le plan d'implantation des articles
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Contrôler la mise en rayon des articles
  • - Former et développer les compétences des membres de l'équipe
  • - Maintenir un haut niveau de service client
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Motiver et former l'équipe pour améliorer le service client
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Suivre et analyser les résultats des ventes
  • - Superviser le stockage des produits
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire
  • - Expérience de trois ans dans le Prêt à Porter

Formations

  • - Commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CCV

Offre n°35 : Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS (franchise) (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Chambly ()

CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié.
CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. C'est un secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette activité : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, APPORT PERSONNEL nécessaire = 20 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°36 : Technicien / Technicienne de laboratoire de recherche-développement (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - VALMONDOIS ()

Devenez acteur principal de la réussite du Groupe Chimie en :

- Trouvant des solutions de décontamination pour aider nos clients à diminuer la gravité et la fréquence des accidents chimiques
- Recherchant une molécule brevetable et polyvalente pour la décontamination des réactivités chimiques (acides, bases, etc.)
- Menant des essais de vérification d'efficacité des produits PREVOR et de la nouvelle molécule
- Gérant le laboratoire de recherche.

Nous vous proposons les missions suivantes :
- Réalisation d'essais précliniques (dosages pH-métriques, potentiométriques, réalisation de spectres IR, essais in vitro, etc.)
- Étude des produits concurrents en suivant des expériences types de PREVOR (lavage externe, .)
- Rédaction des rapports et des synthèses pour faire suite aux expérimentations
- Achats et gestion du laboratoire de recherche
- Développement de la Qualité du service
- Métrologie, qualification des appareils
- Support à la préparation et à la mise à jour des dossiers techniques réglementaires pour les dispositifs médicaux
- Préparation des mallettes de démonstration commerciale et des matériels pour les salons commerciaux.

PROFIL :
Nous vous encourageons à candidater si :
- Vous avez un Bac+2 ou Bac+3 en Chimie analytique, Physicochimie, Chimie de synthèse
- Vous êtes méticuleux et rigoureux dans l'expérimentation
- Vous êtes consciencieux dans la rédaction
- Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles et organisationnelles
- L'intégrité et l'esprit d'équipe guident vos actions quotidiennes.

Observation : Notre site n'est pas bien desservi par les transports en commun, un moyen de transport individuel est recommandé

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement de laboratoire
  • - Contrôler l'état d'un échantillon de laboratoire
  • - Réaliser les mesures et les analyses, identifier des non-conformités et réaliser des ajustements techniques
  • - Relever les données et les consigner dans les cahiers de laboratoire, les bases de données, les registres, les comptes rendus

Entreprise

  • PREVOR

Offre n°37 : Ouvrier entretien espaces verts (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - Pontoise ()

One Tilt, cabinet de recrutement et d'intérim, est là pour accompagner au quotidien les candidats dans leur carrière et les entreprises à constituer leurs équipes de manière solide et pérenne.

Vous maîtrisez l'art du jardinage et l'encadrement d'équipe comme personne ? Cette entreprise est faite pour vous

Nous recrutons pour l'un de nos clients, un(e) Ouvrier(ère) en entretien espaces verts (H/F) pour un poste en CDI.

Voilà comment se définit notre client :

Cette société spécialisée dans l'aménagement paysager et l'entretien d'espaces verts intervient principalement en Île-de-France. Elle accompagne une clientèle variée composée de particuliers, d'entreprises et de collectivités publiques sur des projets d'aménagement et d'entretien d'espaces verts urbains et patrimoniaux. L'entreprise évolue dans un environnement stimulant où chaque projet est unique, notamment avec des interventions sur des sites classés aux monuments historiques.

Le recrutement s'inscrit dans le cadre du développement d'un projet ambitieux : finaliser la restauration d'un domaine exceptionnel et préparer son ouverture au public. "Ici, on valorise l'expertise et la passion du métier. Ce qu'on cherche, c'est quelqu'un qui a envie de s'investir dans la préservation et la mise en valeur d'un patrimoine unique."

Le poste
En tant qu'ouvrier entretien espaces verts, vous participerez à l'entretien et à la valorisation des espaces extérieurs d'un domaine d'exception.

Quelles seront vos missions ?

Réaliser la tonte, la taille, le débroussaillage et les travaux d'entretien des massifs, haies et allées.

Participer aux petits travaux de création paysagère (plantations, engazonnement, bordures, etc.).

Conduire et entretenir les engins et matériels (pelle mécanique, chargeuse, tondeuse autoportée.).

Effectuer de petites interventions mécaniques sur les outils et machines.

Veiller à la propreté, la sécurité et à la qualité du site.

Avantages et rémunération :

La rémunération se compose d'un salaire fixe selon profil et expérience.

L'entreprise offre également de nombreux avantages :

- Tickets restaurant
- Mutuelle d'entreprise
- Cadre de travail exceptionnel dans un château historique
- Horaires réguliers : 8h-12h30 / 13h30-17h du lundi au vendredi
- Opportunité de travailler sur un projet patrimonial unique

Le processus de recrutement :

Vous aurez un premier échange avec Fanny pour discuter de votre parcours et de vos attentes.

Ensuite, vous participerez à une journée d'évaluation rémunérée en intérim dans le parc du château.

Enfin, vous rencontrerez directement le directeur technique et le propriétaire du site afin de valider votre intégration au sein de l'équipe.

Profil recherché

Vous avez déjà une expérience significative dans l'entretien d'espaces verts, idéalement au sein de domaines ou châteaux.

Vous maîtrisez les techniques d'entretien paysager et êtes à l'aise avec la conduite d'engins et la mécanique de base.

Les compétences techniques attendues :

Vous devez avoir une excellente connaissance des végétaux et une parfaite maîtrise des techniques d'entretien et d'aménagement paysager. Vous êtes capable de concevoir et d'entretenir différents styles de jardins (japonais, à la française, paysagers variés) et maîtrisez les techniques avancées de plantation, transplantation, taille, soins et multiplication végétale. La conduite d'engins (tracteur, mini-pelle, chargeuse, nacelle) ainsi que la maintenance du petit matériel font également partie de vos compétences indispensables.

Les qualités recherchées :

Rigueur, discrétion et sens du détail sont essentiels dans ce poste. Vous aimez le travail bien fait, appréciez les environnements soignés et êtes fier du résultat final. Votre polyvalence et votre esprit d'équipe feront la différence.

Si vous avez répondu « Oui » à ces questions, postulez sans attendre !

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Tailler les arbres

Entreprise

  • ONE TILT

Offre n°38 : Secrétaire administratif / Secrétaire administrative (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 Mois
    • 95 - BEAUCHAMP ()

Nous recherchons un(e) secrétaire motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe spécialisée dans le diagnostic immobilier. Vous serez principalement en charge de la gestion administrative, notamment la relance de facturation et la réalisation des devis.

Missions :

Assurer l'accueil téléphonique et physique des clients.
Gérer les plannings des diagnostiqueurs.
Préparer et suivre les dossiers clients (devis, factures, relances).
Effectuer les relances de facturation.
Rédiger et transmettre les devis aux clients.
Réaliser diverses tâches administratives (courriers, courriels, classement, archivage).
Maintenir une communication fluide avec les clients et les diagnostiqueurs.
Profil recherché :

Diplôme dans le domaine administratif (Bac Pro, BTS Secrétariat, etc.)
Expérience préalable en secrétariat, idéalement dans le secteur immobilier ou du bâtiment.
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.).
Excellent sens de l'organisation et de la rigueur.
Bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles.
Autonomie et polyvalence.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Formations

  • - Secrétariat assistanat projet | Bac ou équivalent

Offre n°39 : Manutentionnaire évènementiel (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - BEAUCHAMP ()

Placé(e) sous l'autorité du responsable de la régie interventions, le manutentionnaire événementiel sera chargé de la manutention, de l'installation et de l'entretien des matériels pour tous les événements communaux.

Missions :
Manutention et installation des matériels pour tous évènements (barrières, chaises, tables, estrades, chapiteaux etc)
Entretien courant du matériel évènementiel
Assistance technique auprès des organisateurs des évènements
Participation aux études techniques des évènements
Contrôler et mettre en sécurité les installations

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)

Formations

  • - Technique spectacle (métiers technique) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°40 : Adjoint Manager de Supermarché - Parcours Certifiant (HF) (H/F)

  • Publié le 29/12/2025 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - PONTOISE ()

INTRODUCTION

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients !

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché.

Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.

MISSIONS

En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes :

* Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs,
* Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,
* Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,
* Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage,
* Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial,
* Être le garant d'un service client irréprochable.

PROFIL

Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité.

* Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ?
* Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ?
* Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation :

* Bac avec 3 ans d'expérience en management
* Bac +2 avec 1 an d'expérience en management
* Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution

REJOINDRE LIDL

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

* Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise,
* Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans,
* Un salaire versé sur 13 mois,
* Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
* Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
* Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
* Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
* Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,
* Un programme de cooptation avec des primes à la clé,
* Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique,
* Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché.

Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Entreprise

  • LIDL

Offre n°41 : Auxiliaire de Vie Sociale BÉTHEMONT-LA-FORÊT (95840) (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 3H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Béthemont-la-Forêt ()

CDD DE 9H AU TOTAL

BEOSIN : AIDE À LA TOILETTE ET HABILLAGE
3 fois 1h par semaine

Tarif de 17€ net de l'heure congés payés inclus

Entreprise

  • OXILIA

Offre n°42 : PREPARATRICE DE COMMANDES Expérimenté F/H

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

Adéquat recrute pour un de ses clients qui se situe à Saint-Ouen-L'aumône, des préparateurs de commandes expérimenté (F/H).

8h30 16h30

Missions :

- Préparer les commandes
- Connaître les règles et procédures lié à la préparation des commandes dans un entrepôt
- Apprécier le travail en équipe et être organisé

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Vous pouvez directement venir vous inscrire dans notre agence et demander Alexia

Adéquat
18 rue des Oziers
95310 Saint-Ouen-L'Aumône

Du lundi au vendredi
De 9h à 11h et de 14h à 17h

Merci de venir avec les documents suivants :

Pièce d'identité
Carte vitale
Rib
Justificatif de domicile
CV
CACES
Visite médicale (si vous avez)

Profil :

- Connaître les règles et procédures lié à la préparation des commandes dans un entrepôt
- Apprécier le travail en équipe et être organisé

Rémunération et avantages :

Taux horaires : 12.02€ brut / H + ticket restaurant 9€

- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ;
- Acompte de paye à la semaine si besoin ;
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Pour toutes questions, vous pouvez me contacter au ## ## ## ## ## et demander Alexiahttps://www.google.com/search?q=adequat+saint+ouen+laumone&rlz=1C1GCEU_frFR939FR939&oq=adequat+saint+ouen+laumone&aqs=chrome.0.69i59j46i13i175i199.6776j0j7&sourceid=chrome&ie=UTF-8#

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°43 : Technicien de réparations (tous types de téléphones) (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Réparations de tous types de téléphones: micro soudure, déblocages, écrans, batterie.

Expérience en SOUDURE indispensable.

Expérience: minimum 2 ans.

Compétences

  • - Communication avec les clients
  • - Informatique
  • - Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
  • - Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptés
  • - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions techniques adaptées
  • - Identifier les risques de pannes, d'incidents ou d'accidents

Entreprise

  • SARL H&D 7 INFORMATIQUE

Offre n°44 : Enquêteur / Enquêtrice terrain Dept 95 (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Pontoise ()

Bureau d'études et de sondages recrute un agent de contrôle dans le cadre de contrôle de la qualité de service sur le réseau de transport public de voyageurs destiné aux personnes à mobilité réduite (PAM).
Vous serez amené(e) à réaliser des enquêtes dans toute la région Ile de France.
Sous la responsabilité du Chef de Projet, votre mission consiste à contrôler des critères et indicateurs relatifs à la qualité de service sur le terrain.

Il faut avoir une disponibilité entre 8 à 10 demi-journées par mois (en semaine du lundi au vendredi).
Vous aurez à respecter un circuit défini pour relever divers critères qualités, la durée d'un circuit d'enquête varie entre 4 à 6 heures par circuit.

Temps de travail à prévoir : entre 30 à 60 heures par mois.

Une expérience dans les enquêtes est souhaitable ainsi que la maitrise des outils numériques (smartphone, Internet ) qui est obligatoire.
Permis B exigé car de nombreux déplacements sont à prévoir en voiture.
Merci de nous transmettre un CV et une lettre de motivation, en précisant vos disponibilités hebdomadaire.

Compétences

  • - Collecter et analyser des données, des informations
  • - Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête

Offre n°45 : Responsable Enfance (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 Mois
    • 95 - PONTOISE ()

Au sein de la Direction de l'Education et de l'Enfance, vous participez à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la collectivité en matière de politique périscolaire et extrascolaire.

Vous assurez le pilotage opérationnel, administratif et financier du service Enfance composé d'une centaine d'agents.

Pilotage stratégique et coordination des politiques éducatives :

- Garantir la déclinaison locale du Projet Éducatif de Territoire (PEDT) et des projets pédagogiques périscolaires et extrascolaires
- Répondre aux administrés
- Veiller à la cohérence des actions entre les différents partenaires éducatifs (EN, associations, familles, etc.)
- Participer aux instances partenariales : conseils d'école, réunions interservices, rencontres avec l'Éducation nationale, la CAF, la CACP, etc.
- Assurer la gestion des actions à destination des enfants
- Animer des réunions inter ou intra-services
- Pilotage de la gestion des actions du Conseil Municipal des Enfants

Assurer le management ainsi que la gestion administrative et financière du service :

- Encadrer et accompagner les agents du service
- Organiser le travail de l'équipe et mettre en place des processus de contrôle et d'évaluation
- Identifier les besoins en formation et organiser la montée en compétences
- Concevoir et suivre les tableaux de bord, les notes de suivi et les bilans
- Participer aux projets structurants de la Direction
- Élaborer et suivre le budget du service, en lien avec le pôle comptabilité et la direction
- Suivre les dépenses et valider les achats (mobilier, équipement), en lien avec la direction
- Piloter les déclarations d'activité et financières (CAF)
- Définir les besoins, rédiger les cahiers des charges, analyser les offres et suivre les marchés en lien avec le service des marchés publics
- Rédiger les notes, délibérations, courriers administratifs et bilans d'activité
- Gérer les prestations liées aux partenaires (associations)

Doté(e) d'une expérience confirmée en encadrement d'équipe, vous maitrisez la réglementation des Accueils Collectifs de Mineurs (ACM) et du Code de l'Education. Vous disposez d'une solide connaissance en conduite de projet et en suivi administratif, budgétaire et techniques de marchés publics. Vous avez une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et maîtrisez les outils bureautiques. Une connaissance du logiciel Ciril serait apprécié.

Vous faites preuve d'écoute, de diplomatie et d'un sens affirmé du service public. Votre rigueur, votre réactivité et votre capacité d'adaptation constituent des atouts essentiels pour occuper ce poste. Doté(e) d'un solide sens de l'organisation, vous travaillez en autonomie. Votre esprit d'équipe et votre leadership reconnu vous permettent de mobilier et de fédérer les acteurs autours de projets communs, tout en faisant preuve de disponibilité et de discrétion.

Conditions de recrutement :

- Filière (animation) - Cadre d'emplois : cat B (animateur)
- Permis B obligatoire
- Véhicule de service

Particularités : déplacements quotidiens sur les sites scolaires, réunions annuelles en soirée, évènements ponctuels le samedi

Entreprise

  • VILLE PONTOISE

Offre n°46 : Assistant / assistante ADV (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - BAILLET EN FRANCE ()

Vos missions :
- Demande de devis fournisseurs / relance
- Rédaction des devis clients / relance
- Soutenir les équipes dans le suivi et la gestion administrative
- Assurer la relation client : information, suivi, réponse aux demandes
- Mise à jour des tableaux de suivi
- Utiliser les logiciels et supports mis à disposition pour transmettre ou recevoir des informations

Compétences

  • - Assurer le suivi des dossiers clients
  • - Etablir un devis
  • - Gérer des réclamations et litiges
  • - Répondre aux attentes d'un client

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS ROUSSEL

Offre n°47 : Agent de nettoyage CACES 1 H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 95 - Montsoult ()

Notre agence Adéquat Poissy recrute un agent de nettoyage H/F avec CACES 1 pour une mission située à Montsoult (95) pour son client spécialisé en logistique agroalimentaire.

Vos futures missions :
- Nettoyage de l'entrepôt surgelé (environnement à -20°),
- Passage de la balayeuse,
- Conduite du chariot CACES R489 1A.

Les horaires sont de 9h à 16h, du lundi au vendredi.

Le Profil Adéquat :
- Vous êtes titulaire du CACES R489 1A ou 1B,
- Vous êtes dynamique et motivé(e),
- Vous êtes prêt à travailler dans un environnement surgelé à -20°).

Ce que nous vous proposons :
- Un taux horaire fixe à 12,09€ brut par heure + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%

- Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs.

Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.

Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.

Entreprise

  • ADEQUAT 049

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°48 : Chef barman / Cheffe barmaid (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 95 - L ISLE ADAM ()

RECHERCHE BARMAN CONFIRME , horaire a définir

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client

Entreprise

  • LE PURPLE PUB

Offre n°49 : Valet / Femme de chambre expérimenté L'Isle Adam (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - L'Isle-Adam ()

Nous sommes une agence de recrutement et nos hôtels et palaces partenaires n'attendent que vous

Femme de chambre ou valet expérimenté, lassé de la routine, vous cherchez un poste à pourvoir rapidement !?

Nous recherchons des collaborateurs valet/femme de chambre chargés de la remise en état des chambres, en recouche ou à blanc, dans le strict respect des règles d'hygiène

Vous savez réapprovisionné votre chariot pour une utilisation optimisée,
Utiliser de façon sécurisée les produits mis à votre disposition tout en respectant scrupuleusement les normes de sécurité

Nous avons du travail pour vous

Attention : Jours et horaires de travail variables.

Personne professionnelle et courtoise ; Vous devrez justifier d'une précédant expérience réussie en qualité de valet / femme de chambre, que vous savez vous organiser pour travailler vite et bien

Profil recherché :
- Expérience dans un poste similaire obligatoire d'au moins 1 an
- Sens du détail et de l'organisation.
- Ponctualité, rigueur et discrétion.
- Capacité à travailler en équipe.

Des références seront exigées

Nous offrons :
- Un environnement de travail convivial et professionnel.
- Prise en charge d'une partie des transports
- Primes IFM payées mensuellement.

Comment postuler :
déposez votre candidature directement à via le site France travail .
Rejoignez-nous et participez à offrir une expérience unique à nos clients !

Compétences

  • - Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • INTERIM CO

Offre n°50 : ADV - assistant(e) commercial(e) - IDF (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H5/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Français
    • 95 - ENNERY ()

Nous recherchons un(e) collaborateur(rice) passionné(e) et talentueux(se) pour intégrer notre équipe commerciale et participer activement à notre croissance.

Votre rôle :

Au sein de notre équipe France composée de 12 personnes, vous serez un(e) collaborateur(rice) clé pour participer au quotidien de notre entreprise et accompagner notre développement commercial.

Des tâches variées et polyvalentes vous seront confiées sur ce poste à 360°

Prise en charge des demandes entrantes (téléphone et mail)
Soutien à l'équipe commerciale itinérante
Présentation de nos produits
Réalisation des offres commerciales
Conseil et accompagnement
Saisie et suivi des commandes en cours
Coordination avec les différents services
Vous jouerez un rôle d'interface entre nos clients et notre entreprise, avec toujours le même
objectif : assurer leur satisfaction.

Vos qualités humaines sont vivement attendues.
Grâce à votre écoute, votre curiosité, votre envie d'apprendre et votre enthousiasme, vous trouverez facilement votre place au sein de l'équipe France et auprès des clients.

Prérequis :
Expérience dans l'administration des ventes
Connaissance ou appétence pour le secteur industriel
Bon niveau d'anglais (niveau B1 minimum)

Horaires : 9h00 - 17h00 / 16h00 le vendredi
Rémunération à négocier selon profil
Site mal desservi par les transports en commun à Ennery

Compétences

  • - Etablir un devis
  • - Gérer des réclamations et litiges
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Gérer les ventes de la commande à la livraison, en s'assurant des délais convenus et de la conformité des conditions contractuelles aux procédures internes
  • - Assurer le suivi des commandes et des livraisons
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

  • HEPCO GUIDAGE LINEAIRE

Offre n°51 : Régleur traitement thermique (h/f)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le traitement thermique, un Régleur traitement thermique à Saint-Ouen-l'Aumône (95310) en intérim pour une durée de 6 mois. Le salaire proposé est entre 13 et 14EUR de l'heure pour 35 heures par semaine. Une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine .Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Saint-Ouen-l'Aumône (95), un opérateur/régleur pilote des lignes automatisées de traitement thermique permettant l'amélioration des propriétés et caractéristiques mécaniques des pièces (four de trempe, four de durcissement, ligne de bain de sel). Les principales missions pour ce poste sont les suivantes :
- Garantir le bon fonctionnement des machines (alimentation, réglage et maintenance préventive) et répondre aux obligations de cadence de production.
- Contribuer à l'amélioration de la productivité du secteur, remonter et/ou redescendre les problématiques techniques.
- Respecter les consignes et règles, signaler et être force de proposition en matière de santé, sécurité et l'environnement.
- Assurer la propreté et le rangement du poste de travail et participer au maintien de la propreté de l'Unité Autonome de Production (UAP).
- Garantir la traçabilité et la conformité des pièces.

- Formation BEP/CAP en traitement thermique ou expérience équivalente
- Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du traitement thermique
- Bonne connaissance des machines de traitement thermique (four de trempe, four de durcissement, ligne de bain de sel)
- Capacité à assurer la maintenance préventive des équipements
- Respect des consignes de sécurité et des normes environnementales

**Compétences requises :**
- Savoir-faire : Logique et sens du raisonnement, gestion du temps et manutention
- Savoir-être : Rigueur, endurance, assiduité et concentration

Si vous êtes de nature dynamique, méthodique, polyvalente avec une appétence pour le digital que vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante, écoresponsable régie par la sécurité et le bien-être au travail, n'hésitez plus ce poste est fait pour vous!

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°52 : operateur/régleur d'usinage (h/f)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique, un opérateur/régleur d'usinage à Saint-Ouen-l'Aumône (95310) en intérim . Les principales missions seront les suivantes :
- Fabriquer des pièces complexes en titane, inox, inconel, aluminium grâce à des machines d'usinages innovantes (tours CN multibroches / CN bi-broches).
- Garantir le bon fonctionnement des machines (alimentation, réglage et maintenance préventive) et répondre aux obligations de cadence de production.
- Contribuer à l'amélioration de la productivité du secteur, remonter et/ou redescendre les problématiques techniques.
- Respecter les consignes et règles, signaler et être force de proposition en matière de santé, sécurité et l'environnement.
- Assurer la propreté et le rangement du poste de travail et participer au maintien de la propreté de l'Unité Autonome de Production (UAP).
- Garantir la traçabilité et la conformité des pièces.
Pour ce poste, voici les compétences et formations attendues :
- Savoir-faire : Sens de la mécanique, logique et sens du raisonnement avec si possible une maîtrise de la programmation de machines, sens du détail et appétence pour la technologie.
- Savoir-être : Rigueur, dextérité et perspicacité.
Si vous êtes de nature dynamique, méthodique, polyvalente avec une appétence pour le digital que vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante, écoresponsable régie par la sécurité et le bien-être au travail, n'hésitez plus, ce poste est pour vous.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°53 : CONSEILLER COMMERCIAL GRANDS COMPTES (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H8/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Mettez un peu de vous chez nous !

Au sein du Groupe Pomona, nous jouons tous un rôle essentiel dans la réussite collective. Chaque produit, sélectionné et livré avec soin, permet à un restaurant, une cantine, un boulanger, un boucher, . de toujours mieux nourrir leurs clients.

Aujourd'hui, , le groupe Pomona recherche un(e) Conseiller Commercial Grands Comptes H/F pour intégrer son réseau PassionFroid, expert en distribution des produits frais carnés, laitiers et surgelés, sur le service commerce de sa succursale de Saint-Ouen-l'Aumône (95).

Et pour ça, on doit pouvoir compter sur vous pour :

Gérer un portefeuille de clients professionnels de la Restauration.

- Gérer les appels entrants et sortants

- Prendre les commandes par téléphone, fax, mail

- Effectuer de la vente additionnelle tout en fidélisant le client

- Enregistrer et transmettre les litiges

- Gérer les anomalies de commandes

- Participer aux activités du service en fonction des besoins


Le meilleur profil, c'est peut-être le vôtre
Si nos clients peuvent préparer et servir de belles assiettes savoureuses, c'est aussi parce que nos équipes commerces font le maximum pour les satisfaire.



Nous recherchons une personne dotée d'une réelle capacité de travail en équipe et d'un bon relationnel mais également qui sache faire preuve d'autonomie, de proactivité et de rigueur.

Et ce qui compte, c'est aussi partager l'état d'esprit du Groupe Pomona. Car nos collaborateurs sont passionnés, engagés et ont un vrai sens du collectif. Et chez nous, votre personnalité est essentielle ! Alors, vous vous y voyez ?

Bon à savoir :

Intégrer notre succursale de Passion Froid Paris Nord c'est :

- Bénéficier d'une rémunération annuelle attractive : un fixe + variable mensuel (selon atteinte d'objectifs) + 13ème mois + primes intéressement / participation, de 8 jours de RTT par an, d'une mutuelle entreprise , d'un CSE.
- Puis, c'est évoluer dans un groupe à l'actionnariat familial stable.
- Et être au cœur d'une politique RSE ambitieuse et reconnue (Label « engagé RSE »).

Groupe Pomona, une entreprise qui donne le meilleur

Leader en France de la distribution livrée de produits alimentaires aux professionnels des métiers de bouche, le Groupe Pomona ce n'est pas un, mais six réseaux de distribution spécialisés (et donc beaucoup d'opportunités en interne) : TerreAzur, PassionFroid, EpiSaveurs, Délice & Création, Saveurs d'Antoine et Relais d'Or.

Avec plus de 5 milliards de chiffre d'affaires, une présence dans 80 directions régionales en France et en Espagne et près de 12 000 collaborateurs passionnés, le Groupe Pomona, c'est avant tout une entreprise qui a à cœur de proposer les meilleurs produits pour ses clients depuis plus de 110 ans.

C'est dans notre ADN et ça, ce n'est pas près de changer !

Compétences

  • - Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants
  • - Répondre aux appels téléphoniques, mails, tchat et renseigner les clients
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Adapter sa communication selon l'interlocuteur
  • - Répondre aux demandes d'information
  • - Proposer des solutions adaptées à la demande du client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • POMONA

Offre n°54 : Gouvernant / Gouvernante d'hôtel expérimenté Pontoise (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - Pontoise ()

Nous sommes une agence de placement qui recrute pour ses hôtels partenaires des gouvernants et gouvernantes d'étage pour des hôtels de luxe de minimum 4 étoiles pour des missions temporaires

Nous recherchons des collaborateurs Gouvernantes/Gouvernants pour diriger et contrôler le travail de la remise en état des chambres,

Vous dirigerez le personnel dédié, responsable des recouches ou des remises à blanc, dans le strict respect des règles d'hygiène
Vous savez organiser, contrôler et motiver les équipes de valet et femmes de chambre
La gestion du linge n'a aucun secret pour vous

Vous êtes sérieux, pédagogue et rigoureux

Vous devez obligatoirement justifier d'une expérience similaire significative

Des références seront exigées

Nous avons du travail pour vous

Attention : Jours et horaires de travail variables.

Personne professionnelle et courtoise ; Vous devrez justifier d'une précédant expérience réussie en qualité de Gouvernantes/Gouvernants d'étage au sein d'un ou plusieurs hôtels de minimum 3 à 4 Etoiles, que vous savez vous organiser pour travailler vite et bien

Nous vous offrons :
- Un poste à pourvoir immédiatement.
- Un salaire compétitif en fonction de l'expérience.
- Prise en charge des transports à 50 % selon tarif en vigueur
- Paiement des IFM et CP de façon mensuelle

Compétences

  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Contrôler l'état de propreté d'un lieu
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Organiser le travail d'une équipe

Entreprise

  • INTERIM CO

Offre n°55 : Travailleur social (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Persan ()

L'Association IMAJ, fondée en 1984, est une structure du champ de l'Economie Sociale et Solidaire qui a pour mission d'intervenir auprès de jeunes et adultes rencontrant diverses difficultés en leur proposant un éventail d'actions répondant à la spécificité de leurs besoins (scolarité, formation, emploi, accès aux droits, relations familiales, logement, justice, santé, etc.).

L'association IMAJ s'articule autour de trois pôles :

-Un Pôle Prévention Spécialisée intervenant auprès d'un public âgé de 11 à 25 ans sur six communes du Val d'Oise (Villiers-le-Bel, Goussainville, Fosses, Garges-lès-Gonesse, Beaumont-sur-Oise et Persan).

-Un Pôle Inclusion sociale constitué d'une auto-école associative et du dispositif « Adelante », visant à répondre plus spécifiquement aux besoins de socialisation, de formation professionnelle et d'accompagnement socio-éducatif individuel de jeunes âgés de 16 à 25 ans éloignés es dispositifs de droit commun.

-Le Pôle Insertion par l'Activité Economique composé de quatre Ateliers Chantiers d'Insertion (ACI) (Ressourcerie, ACI bâtiment, espaces verts, logistique) ainsi que d'une nouvelle Entreprise à but d'emploi (EBE). Cette dernière développe ses activités autour de plusieurs pôles : le réemploi et la seconde main, la logistique et les collectes, la conciergerie, ainsi que le renfort aux activités existantes. Inscrite dans le projet Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée (TZCLD), l'Entreprise à but d'emploi (EBE) portée par IMAJ vise à créer des emplois utiles et durables pour les personnes durablement privées d'emploi, au service des habitants de Bouffémont, Attainville et Moisselles.

Nous recherchons pour notre service de prévention spécialisée de Persan :

1 éducateur.trice spécialisé.e- CDD - temps plein

Description du poste :
L'éducateur.trice spécialisé.e accompagne des adolescents et leurs familles afin de les soutenir dans leurs démarches d'insertion et dans la réalisation de leurs projets individuels et collectifs.
Qualités et compétences : l'éducateur.trice spécialisé.e doit savoir : instaurer une relation, partager des informations adaptées en fonctions des interlocuteurs, s'inscrire dans un travail d'équipe, être capable de faire des propositions éducatives.

Profil : ES / AS / CESF / ME - Débutant accepté.
Disponibilité : des que possible
Rémunération : selon CCNT66

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Éducateur spécialisé | Bac+2 ou équivalents

Offre n°56 : Économiste du Bâtiment (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 95 - PIERRELAYE ()

Nous recherchons un(e) économiste du bâtiment spécialisé dans la menuiserie et l'enveloppe du bâtiment pour rejoindre notre équipe dynamique. Ce poste est crucial pour garantir la réalisation de projets de construction de qualité tout en respectant les délais et les budgets. Le candidat idéal saura allier expertise technique et sens de l'organisation, tout en collaborant étroitement avec divers acteurs du secteur.

Missions Principales

- Rédiger et mettre à jour des cahiers des charges spécifiques aux projets de construction.
- Chiffrer et analyser les coûts des travaux de menuiserie, en veillant à la conformité avec les normes en vigueur.
- Intervenir sur les projets en lien avec l'enveloppe extérieure (façades, toitures, etc.) en effectuant des études de faisabilité et des estimations de coûts.
- Étudier les plans et les documents techniques pour évaluer les budgets et les délais.
- Travailler en étroite collaboration avec les architectes, ingénieurs et autres intervenants pour garantir le bon déroulement des projets

Compétences

  • - Créer un dessin technique, un plan, ou une carte
  • - Elaborer des plans techniques
  • - Apporter un appui technique aux équipes de chantier
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Décliner la conception générale d'un projet architectural en documents graphiques, écrits, maquettes et maquettes numériques
  • - Proposer des solutions architecturales adaptées
  • - Réaliser ou modifier les schémas, les épures, les plans des ouvrages, des installations, des aménagements selon les normes et les évolutions de contraintes

Formations

  • - Economie de la construction | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • L E R CONSULTING

Offre n°57 : Electromécanicien (H/F) H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 95 - MERIEL ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'industrie, un Electromécanicien (H/F) en CDI. Le poste requiert une expérience de 2 à 3 ans dans le domaine et un diplôme de BAC+2. Poste du lundi au vendredi en horaire de journée.
Rattaché (e) au chef d'équipe mécanique, vos principales missions seront les suivantes :
- Réaliser les analyses de risque sécurité des interventions avant de les réaliser
- Assurer la maintenance courante préventive et corrective des équipements mécaniques
- Assurer l'entretien courant des matériels
- Localiser et diagnostiquer les pannes
- Réparer, remplacer les pièces et organes défectueux
- Contrôler et tester les installations avant remise en service.
- Etre référent d'une zone de l'usine concernant la maintenance préventive
- Assurer l'encadrement d'une équipe réduite de sous traitants sur un travail défini et préparé par la hiérarchie

Vous disposerez des avantages suivants :
- Epargne salariale, intéressement, participation
- Prime d'assiduité mensuelle, semestrielle
- 13e mois, prime de trajet et de vacances
- 12 RTT à l'année
- Mutuelle d'Entreprise **Profil recherché:**
- Formation BAC+2 en électromécanique ou équivalent
- Expérience de 2 à 3 ans dans la maintenance industrielle
- Connaissances en électricité, mécanique et automatisme
- Capacité à diagnostiquer les pannes et à intervenir rapidement
- Rigoureux(se), autonome, réactif(ve), motivé(e) et dynamique
- Sens du travail en équipe et respect des consignes de sécurité
- Capacité à prioriser les actions en évaluant les situations

Si vous êtes passionné(e) par la maintenance industrielle et que vous souhaitez relever de nouveaux défis, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'Electromécanicien

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°58 : Couvreur zingueur / Couvreuse zingueuse (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 95 - BESSANCOURT ()

Nous sommes a la recherche de technicien Couvreur Zingueur pour renforcer nos équipes ou bien même en crée une nouvelle

_Le poste consiste a réalisé des ouvrages de couverture dans les règles de l arts et de sécurité .
_Travail en équipes sur une base de 39 heures hebdomadaire .
_ salaire suivant compétence

Compétences

  • - CAP couvreur
  • - Techniques de mesure et traçage
  • - Techniques de soudure sur zinc
  • - Titre professionnel couvreur-zingueur
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Déposer une toiture
  • - Façonner les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente
  • - Poser des ardoises
  • - Poser des couvertures en métal
  • - Poser des tuiles
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture

Formations

  • - Zinguerie (couvreur zingueur) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LG COUVERTURE

Offre n°59 : Contrôleur(se) vérificateur(trice) Niveau 1 (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - sur un poste identique
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Le (la) contrôleur(euse) vérificateur(trice) travaille au sein du service qualité. Il a pour but de permettre à l'entreprise de gagner en efficacité et en performance. A ce titre il intervient à différent niveaux d'entreprise et veille à livrer des produits conformes afin de répondre à la satisfaction clients. Il participe au bon fonctionnement des démarches organisationnelles en assurant le respect des normes en vigueur. Il(elle) procède à ces opérations au sein du service en respectant les objectifs, les réglementations de Qualité, Environnement, Hygiène et Sécurité (HQSE).

Missions du poste :
Préparer les fiches d'autocontrôle et assurer le contrôle des produits finis étuis/notices/dépose objets/livrets dans le respect du planning collage, conformément aux exigences clients (éléments de contrôle) et aux normes.
Enregistrer le résultat des contrôles : délégué(e) au pilotage de la libération des lots
Enregistrer les entrées en stock des produits finis dans l'ERP et gérer le stock physique de quarantaine avec les engins de déplacement selon les habilités.
Signaler les anomalies au responsable hiérarchique.
Respect des consignes de sécurité. Assurer le rangement ainsi que la propreté de son poste de travail

Prise de poste immédiate dans le cadre d'un remplacement de congé maternité jusqu'au 20.06.2026.

Horaires en journée de 8h30 à 16h mais remplacements possibles en horaires d'équipe : 5h50 - 13h / 12h50 - 20h

Compétences

  • - Normes qualité
  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Suivi des procédures de sécurité
  • - Chaîne graphique
  • - Contrôler la qualité des produits finis en industrie graphique
  • - Identifier des non-conformités
  • - Renseigner les supports de suivi d'intervention
  • - Respecter les normes qualité
  • - Agir rapidement en cas d'urgence ou de non-conformité
  • - Utiliser des logiciels spécialisés pour le contrôle qualité
  • - Contrôler la conformité des impressions réalisées
  • - Contrôler les finitions
  • - Contrôler la qualité des produits façonnés à différentes étapes
  • - Repérer les anomalies, les défauts de fabrication
  • - Bonnes connaissances des normes qualités
  • - Utilisation et enregistrement ERP
  • - Bon niveau d’observation de la qualité produit

Entreprise

  • NORTIER EMBALLAGES

Offre n°60 : Dessinateur Mecanique Solidworks Confirmé (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 95 - PONTOISE ()

Vous recherchez un poste de Dessinateur complets et stimulant ?
Vous maitrisez un logiciel de CAO connu ?

Ce poste vous conviendra !

Tim France recherche pour un de ses clients un Dessinateur H/F.

- Votre mission principale sera de concevoir ( sur SOLIDWORKS) des équipements et assemblages spécifiés selon un cahier des charges.
- Concevoir et modéliser des pièces et des systèmes mécaniques en utilisant Solidworks
- Réaliser des études détailleées (calculs , pièces , assemblages, plan, nomenclatures ...)
- Réaliser les mises à jour des documents techniques selon les normes en vigueur
- Assister à des réunions de projets pour échanger sur les aspects techniques
- Veiller à la conformité des dessins avec les réglementations et les standards de l'industrie
- Possibilité d'assurer un peu de montage dans notre atelier de façon ponctuelle...
- Ces missions vous permettront de jouer un rôle crucial dans la dynamique de l'établissement.

De formation BAC +2 à BAC +3 à dominante Mécanique, vous disposez d'une première expérience significative de 3 ans minimum à un poste en bureau d'études.

Compétences exigées:
- Compétence en élaboration de plans 2D : passage de la 3D à la 2D
- Cotations fonctionnelles
- Élaboration de plans (pour la production en atelier)
- Rédaction de nomenclature détaillée ( sur Excel)
- Élaboration de schémas ( sur Autocad )

Connaissances souhaitées :
- Connaissance en tuyauterie et/ou chaudronnerie, avec éventuellement des compétences pratiques dans ces secteurs.
- Connaissance de code de construction CODAP/EN/ASME
- Connaissance en électricité

Vos atouts: Force de proposition / leadership / bon relationnel.

Le poste est à pourvoir proche de Pontoise en pré-embauche.

Parlons de notre client :
Spécialisé dans la conception et fabrication d'équipements sous pressions.

Parlons de nous :
Tim France, filiale de Gif emploi, acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, depuis plus de 55 ans, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme.

Si vous vous reconnaissez dans ce poste, contactez vite Isabelle Barberet, en joignant votre CV à cette offre.

Compétences

  • - Solidworks
  • - Autocad

Entreprise

  • TIM FRANCE

Offre n°61 : Éducateur sportif - Activité physique adaptée (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - TAVERNY ()

Le projet municipal porte l'ambition d'un accès au sport pour tous : fortement impliquée dans le parcours dès le plus jeune âge par des interventions dans différents domaines, la ville de Taverny est labellisée « Ville active et sportive » et « Terre de Jeux 2024 » et porte haut sa labellisation « Maisons Sport Santé ».

Au sein de la Direction des sports et de la vie associative et sous la coordination de son responsable, l'éducateur-trice sportif-ve APA (Activité Physique Adaptée) interviendra dans la gestion, le développement et l'encadrement des activités de la Maison sport santé :

- Mettre en place un processus d'accueil et d'évaluation (diagnostique et sommative) du patient avec une salle d'expertise efficiente ;
- Mettre en place des outils et un procès de suivi de patientèle avec un outil numérique (mon bilan sport santé) ;
- Proposer et participer à la promotion des actions de sport santé sur le territoire tant dans la prescription médicale que dans le sport bien être.

L'équipe de l'école municipale des sports dispense des cours d'éducation sportive et organise des stages multisports pendant les vacances. Auprès des jeunes Tabernaciens :

- Enseignement des activités physiques et sportives auprès des élèves des écoles élémentaires,
- Encadrement des stages sportifs pour les enfants de 6 à 18 ans pendant les vacances scolaires d'été,
- Participation aux événements sportifs et aux différentes manifestations.

Compétences

  • - Construire et maintenir des relations professionnelles durables
  • - Etablir les programmes d'activités physiques adaptées
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Sécuriser le public en cas d'incidents et alerter les services compétents de gendarmerie, pompiers

Formations

  • - Activité physique et sportive adaptée | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°62 : Contrôleur industrie Aéronautique (h/f)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - Taverny ()

Notre client, acteur dans le secteur de l'industrie aéronautique, recherche un contrôleur avec une expérience obligatoire dans le domaine de l'aéronautique.


À propos de la mission

- Contrôle en cours de production et contrôle final des pièces mécaniques
- Contrôle visuel et détection des défauts d'aspect
- Lecture et interprétation de plans mécaniques (ISO, GPS, tolérances géométriques)
- Utilisation des moyens de contrôle : Pied à coulisse, micromètre, comparateur, Colonne de mesure, Projecteur de profil, MMT / machine tridimensionnelle
- Gestion des dossiers de contrôle et rapports de conformité (STBA - FAI - FNC - Dérogations - rapports divers)
- Gestion des non-conformités et remontée des écarts
- Respect strict des exigences qualité et de la traçabilité
- Application des normes qualité EN 9100 / ISO 9001 Poste modulable et polyvalent, avec un bon esprit d'équipe : Contrôle en cours et contrôle final, Participation ponctuelle à l'amélioration continue, Interaction avec la production

Rythme de travail :

- Travail en journée


Rémunération & Avantages

Rémunération : 16,00 EUR - 20,00 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 19,36EUR - 24,20EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


Profil recherché

Formation Bac Pro / BTS CPRP / BTS MS ou équivalent
Expérience en aéronautique fortement appréciée
Bonne maîtrise des outils de métrologie et des exigences documentaires aéronautiques
Capacité à analyser, décider et refuser une pièce non conforme si nécessaire

Qualités attendues :

Rigueur et minutie
Sens aigu de l'organisation
Fiabilité et intégrité professionnelle
Autonomie et esprit d'analyse
Polyvalence et capacité d'adaptation
Bon esprit d'équipe et sens de la communication
Calme, posé(e)

- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°63 : Technicien maintenance machines (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - VALMONDOIS ()

A ce jour, nous comptons 2 sites de production dans le Val d'Oise (95): L'usine historique de Valmondois et celle d' Ennery à partir desquelles sont fabriqués les produits PREVOR avant d'être distribués dans plus de 60 pays.

Sous la responsabilité du responsable pôle industrialisation, après une formation interne et une habilitation à la maintenance, le technicien sera amené à travailler dans nos usines de production pour assurer l'entretien des machines, leur dépannage mais aussi leur amélioration.

Il sera également en charge de la création et de l'installation de nouvelles machines, de la gestion des stocks des pièces de rechange et de la réalisation des tests de validation des machines en y apportant un support technique.

Enfin, il participera à la formation technique des nouveaux arrivants.

PREVOR produit des solutions pour ses clients dans le cadre normatif des dispositifs médicaux. C'est pourquoi le technicien maintenance devra respecter l'organisation établie, les différentes procédures de travail ainsi que les consignes d'hygiène et de sécurité permettant à PREVOR de garantir sa performance et une maîtrise totale de son activité.

VOTRE PROFIL :

- Nous recrutons à partir du niveau Bac PRO maintenance des équipements industriels. Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans une fonction similaire mais nous examinerons également les profils de jeunes diplômés qui seront formés en interne.

- Vous êtes rigoureux et travaillez aussi bien en autonomie qu'en équipe dans le respect de la hiérarchie.

- Votre réactivité et votre capacité à gérer efficacement les imprévus dans le respect des règles seront un atout.

- Vous connaissez les outils bureautiques (niveau de base)

Compétences

  • - Maintenance préventive et curative de deuxième niveau
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Procéder à des tests, expérimentations

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac ou équivalent

Entreprise

  • PREVOR

Offre n°64 : CHAUFFEUR LIVREUR MESSAGERIE (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 95 - BESSANCOURT ()

Chauffeur Livreur motivé assure la distribution et la livraison de marchandises dans divers secteurs,
Assure la livraison de produits ou de marchandises aux clients dans les délais impartis,
Contrôle la conformité des marchandises livrées avec les commandes,
Maintient son véhicule en bon état et assure son entretien régulier,
Planifie les itinéraires de manière efficace pour optimiser les temps de trajet,
Peut effectuer des encaissements et gérer les transactions financières liées aux livraisons
Respecte les règles de sécurité routière et les procédures de l'entreprise.

Compétences

  • - Connaissance des zones de livraison
  • - Permis de conduire catégorie B
  • - Véhicules de livraison
  • - Véhicules utilitaires
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Adapter la conduite à diverses conditions météorologiques
  • - Arrimer, charger et décharger des marchandises
  • - Assurer la sécurité des biens transportés et du véhicule
  • - Conduire un véhicule léger
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic
  • - Enlever un colis chez un client
  • - Maintenir la propreté du véhicule
  • - Organiser le chargement du véhicule selon le plan de tournée
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Respecter le code de la route
  • - Respecter les délais de livraison prévus
  • - Respecter les règles de sécurité routière

Entreprise

  • DJ FAST TRANSPORT

Offre n°65 : AGENT DE TRI (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Nous cherchons un agent de tri (H/F) pour assurer le tri des DEEE, trier, peser et ranger les appareils par nature.

Activités et tâches
- Tri du matériel : écran avec les écrans, câbles avec les câbles, unités centrales sur des palettes, etc.
- Vérifier que le nombre de contenant d'un lot correspond avec la feuille d'entrée de lot
- Rangement du matériel dans les bacs
- Peser le matériel
- Prendre soin du matériel mis à disposition
- Saisie sur ordinateur

Connaissances et compétences requises
- Savoir reconnaitre les différents matériels informatiques (basiques)
- Savoir peser les appareils
- Aisance pour compter
Port de charge lourdes
- Travail en équipe
- Ponctualité
- Assiduité
- Rigueur
- Être organisé
- Savoir travailler en équipe
- Savoir rendre compte de son activité
- Être rigoureux
- Savoir lire et écrire
- Savoir saisir des données sur un tableau EXCEL
- Comprendre les consignes

Ouvert aux personnes en situation de handicape

Compétences

  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Recycler des produits et matériaux informatiques
  • - Assurer la maintenance de premier niveau des machines de tri
  • - Récupérer des équipements ou produits en fin de vie
  • - Contrôler la qualité des matériaux triés
  • - Agir rapidement en cas de dysfonctionnement des équipements

Entreprise

  • LOXY

Offre n°66 : Chef d'équipe hub/retour (H/F) - soir

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - à 5 ans sur un poste similaire
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Rattaché(e) à votre manager, vous êtes responsable de l'organisation et de la réalisation du travail de votre équipe, dans le respect des directives et procédures techniques, des règles de santé et de sécurité, des règles sociales, éthiques et de développement responsable de l'entreprise.

Vos missions managériales :
- Animer et fédérer votre équipe dans un climat de travail motivant, respectueux des valeurs, des règles éthiques, sociales et de sécurité
- Organiser le travail, répartir les tâches et définir les priorités
- Développer les compétences de vos collaborateurs (formation, accompagnement, intégration des nouveaux arrivants, conduite du changement)
- Donner du sens à l'action en assurant la bonne compréhension de la vision de l'entreprise et sa déclinaison dans les objectifs du département
- Assurer le suivi administratif de l'équipe (compteurs sociaux, présences, absences.)
- Mener les entretiens individuels (annuels, professionnels, retours d'absence.)
- Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs
- Garantir une coordination fluide avec les autres services du site et de l'entreprise

Activités techniques - Expertise métier :
- Organiser et piloter l'activité de l'équipe dans le respect des durées légales du travail
- Attribuer et répartir les tâches selon les compétences et les priorités opérationnelles
- Suivre le bon déroulement des opérations logistiques
- Contrôler le respect des procédures, de la qualité du travail et des règles de sécurité
- Veiller au respect des délais d'exécution
- Participer activement à l'amélioration continue du système de distribution CARGLASS
- Intervenir opérationnellement aux côtés de l'équipe lorsque l'activité l'exige
- Gérer les anomalies, alerter en cas de dérives et mettre en œuvre des actions préventives et correctives

Activités d'organisation et de gestion (administratif) :
- Assurer le back-up de la gestion administrative de l'activité si nécessaire
- Garantir la disponibilité des documents indispensables à l'activité
- Suivre les incidents et les indicateurs de performance, et déployer les actions correctives adaptées
- Gérer la planification des compteurs sociaux (heures, CP, RTT.) dans le cadre des objectifs définis par la Direction
- Rendre compte quotidiennement à la hiérarchie (présences, feuilles d'activité, incidents, contrôles.)

Horaires de travail du lundi au vendredi de 14h00 à minuit. Prise de poste immédiate.

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), à l'écoute et savez faire preuve du leadership nécessaire au management d'équipe.

Compétences

  • - Chariots élévateurs à mât rétractable (CACES R 389-5)
  • - Chariots élévateurs en porte-à-faux de capacité inférieure ou égale à 6000 kg (CACES R 389-3)
  • - Transpalettes à conducteur porté et préparateurs de commandes au sol (CACES R 389-1)
  • - Législation sociale
  • - Superviser des opérations, des actions
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Organiser et superviser des activités logistiques et des flux de produits
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Organiser les activités logistiques en tenant compte des ressources mobilisables, du budget et des règlementations
  • - Formaliser des informations utiles au bon fonctionnement et à la traçabilité de son activité
  • - Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
  • - Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
  • - Mobiliser les équipes logistiques au respect des règles qualité, hygiène, santé, sécurité et environnement
  • - Mobiliser individuellement et collectivement autour des objectifs
  • - Pack Office
  • - ORACLE
  • - CACES 1/3/5 en cours de validité
  • - Maîtrise des outils RH internes (TEMPO, Workday…

Formations

  • - Logistique (avec au moins 3 ans d'expérience ) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CARGLASS

Offre n°67 : Chef d'équipe Stock (H/F) - jour

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - à 5 ans dans la gestion des stocks
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Sous l'autorité de votre manager, vous aurez pour mission principale l'organisation et la planification des taches de votre équipe (une dizaine de personnes), dans le respect des consignes et des procédures techniques en vigueur, des normes de qualité et des règles de sécurité.

Vos principales responsabilités relèveront des activités de Gestion des stocks, à savoir :
- Animer et dynamiser son équipe par l'accompagnement et le développement des collaborateurs
- Communiquer et fédérer son équipe autour de la vision de l'entreprise et de ses valeurs
- Réaliser les entretiens indispensables au bon fonctionnement de l'équipe
- S'assurer du suivi et de la justesse du stock par la planification et la réalisation des inventaires obligatoires
- S'assurer de la qualité des pièces en stock via le suivi du contrôle des pièces effectué selon les recommandations du Groupe et de la Direction Technique
- Contrôler la casse interne et mettre les actions nécessaires en place pour la limiter
- Optimiser les emplacements de prélèvements par l'analyse de l'étude des ventes articles
- Optimiser et limiter le taux de remplissage de l'entrepôt en travaillant sur le regroupement des caisses
- Suivre et gérer l'obsolescence selon les orientations données par votre manager
- Contrôler la bonne réalisation des opérations de gestion des stocks (saisie mouvements, comptages, cohérence et exactitude des stocks, analyse des écarts, paramétrage système des articles ...)
- Analyser, contrôler et traiter les anomalies des pièces stockées
- Réaliser et suivre l'ensemble des indicateurs liés à l'activité.
- Effectuer un reporting mensuel sur son activité à l'encadrement du site
- Assurer l'accompagnement des audits internes et externes relatifs aux stocks

Horaires de travail du lundi au vendredi de 9h00 à 17h30. Prise de poste immédiate.

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), à l'écoute et savez faire preuve du leadership nécessaire au management d'équipe.

Compétences

  • - Chariots élévateurs à mât rétractable (CACES R 389-5)
  • - Chariots élévateurs en porte-à-faux de capacité inférieure ou égale à 6000 kg (CACES R 389-3)
  • - Transpalettes à conducteur porté et préparateurs de commandes au sol (CACES R 389-1)
  • - Législation sociale
  • - Superviser des opérations, des actions
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Organiser et superviser des activités logistiques et des flux de produits
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Organiser les activités logistiques en tenant compte des ressources mobilisables, du budget et des règlementations
  • - Formaliser des informations utiles au bon fonctionnement et à la traçabilité de son activité
  • - Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
  • - Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
  • - Mobiliser les équipes logistiques au respect des règles qualité, hygiène, santé, sécurité et environnement
  • - Mobiliser individuellement et collectivement autour des objectifs
  • - Pack Office
  • - ORACLE
  • - CACES 1/3/5 en cours de validité

Entreprise

  • CARGLASS

Offre n°68 : Chef d'équipe service réception (H/F) - matin

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - à 5 ans sur le même type de poste
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Vous aurez pour principale mission d'organiser le travail de votre équipe (10 à 15 collaborateurs) dans un souci permanent de sécurité des biens et des personnes, de productivité et de qualité.

Vous aurez comme responsabilités principales :
- d'organiser, gérer et contrôler l'activité de réception des marchandises dans le respect des procédures internes.
- d'attribuer et répartir les tâches au sein de l'équipe.
- de contrôler la qualité et la quantité des marchandises.
- de s'assurer du respect des délais de réception et du chargement et déchargement des véhicules de livraison.
- En outre, vous participez à la gestion administrative de la réception

Vos missions managériales :
- Animer et fédérer votre équipe dans un climat de travail motivant, respectueux des valeurs, des règles éthiques, sociales et de sécurité
- Organiser le travail, répartir les tâches et définir les priorités
- Développer les compétences de vos collaborateurs
- Donner du sens à l'action en assurant la bonne compréhension de la vision de l'entreprise et sa déclinaison dans les objectifs du département
- Assurer le suivi administratif de l'équipe (compteurs sociaux, présences, absences.)
- Mener les entretiens individuels (annuels, professionnels, retours d'absence.)
- Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs
- Garantir une coordination fluide avec les autres services du site et de l'entreprise

Activités techniques - Expertise métier :
- Organiser et piloter l'activité de l'équipe dans le respect des durées légales du travail
- Attribuer et répartir les tâches selon les compétences et les priorités opérationnelles
- Suivre le bon déroulement des opérations logistiques
- Contrôler le respect des procédures, de la qualité du travail et des règles de sécurité
- Veiller au respect des délais d'exécution
- Participer activement à l'amélioration continue du système de distribution CARGLASS
- Intervenir opérationnellement aux côtés de l'équipe lorsque l'activité l'exige
- Gérer les anomalies, alerter en cas de dérives et mettre en œuvre des actions préventives et correctives

Activités d'organisation et de gestion (administratif) :
- Assurer le back-up de la gestion administrative de l'activité si nécessaire
- Garantir la disponibilité des documents indispensables à l'activité
- Suivre les incidents et les indicateurs de performance, et déployer les actions correctives adaptées
- Gérer la planification des compteurs sociaux (heures, CP, RTT.) dans le cadre des objectifs définis par la Direction
- Rendre compte quotidiennement à la hiérarchie (présences, feuilles d'activité, incidents, contrôles.)

Ces missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer en fonction des besoins de l'entreprise.

Horaires de travail du lundi au vendredi de 5h30 à 15h00.
Prise de poste rapide

Compétences

  • - Superviser des opérations, des actions
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Pack Office niveau intermédiaire
  • - CACES 1/3/5 en cours de validité
  • - Maîtrise des outils RH internes (TEMPO, WORKDAY…

Entreprise

  • CARGLASS

Offre n°69 : Jardinier / jardinière paysagiste (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

ESPACES NATURE ET JARDINS recrute un(e) jardinier paysagiste (H/F) pour intervenir en équipe chez des particuliers et chez des professionnels (copropriété, centres commerciaux, sites logistiques...) situées principalement dans le Val d'Oise (95) et départements limitrophes. Travaux d'entretien et d'aménagements paysagers.

Les missions:

- Réaliser des travaux aménagement, entretien d'espaces vert
- Travaux d'engazonnement
- Travaux d'entretien (tonte, taille, désherbage, soufflage, bêchage)
- Utilisation de machines à moteur
- Faire preuve de réactivité face aux aléas des chantiers
- Pouvoir gérer une maintenance ou d'éventuelles pannes


Profil:

- Être minutieux(se) et soigné(e)
- Être doté(e) d'un bon relationnel
- Avoir l'esprit d'équipe
- Savoir rendre compte de l'exécution des tâches confiées
- Veiller au rassemblement du matériel en fin de journée ou en fin de chantier
- Savoir rendre compte des demandes des clients à la direction
- Savoir représenter l'entreprise
- Être flexible et rigoureux(se)

Horaires: Du lundi au vendredi de 8h à 16h sur chantier.
Passage au dépôt Saint Ouen l'aumône (Parc des Béthunes) avant et après chantier pour prise du matériel et départ en équipe.
Travail en équipe.

Compétences

  • - Planter un arbre, une plante, un végétal
  • - Effectuer l'entretien de végétaux
  • - Nettoyer les allées et les surfaces pavées
  • - Respecter les consignes de sécurité lors de l'utilisation de machines
  • - Aménager, entretenir un espace vert
  • - Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre)

Formations

  • - Travaux paysagers | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ENJ SERVICES

Offre n°70 : Commercial / Commerciale sédentaire (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Après 15 années de succès, ARATICE société spécialisée dans les équipements numériques située à St Ouen l'Aumône, ouvre un nouveau poste de commercial(e) sédentaire (H/F).

Sous l'encadrement du Directeur Commercial et du DG, vous compléterez une équipe commerciale itinérante et une commerciale sédentaire composée de 9 personnes,

Après une période de formation et d'intégration dans l'équipe, vous serez amené(e) à proposer les produits de la société autour de l'informatique l'audiovisuel et le mobilier, et ce aussi bien pour les produits de notre catalogue que pour toutes autres demandes.

Description du poste :
- Traiter les demandes entrantes, rechercher les produits, réaliser les devis, relancer le client/prospect du futur directeur général d'ARATICE :80%
- Gestion de la base clients/prospect rattaché 10 %
- Gérer les appels entrants (objectif QS à 97%) 5 %
- Rendez vous client en Visio 5 %

Votre profil:
Titulaire d'un Bac+2 minimum vous avez une première expérience réussie dans la relation commerciale dans l'un de nos trois univers (mobilier, informatique, audiovisuel)
Vous êtes dynamique, curieux(se) et vous aimez le challenge.
Vous avez un très bon niveau de discours et vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.
La relance téléphonique fait partie de vos points forts.

Vous recherchez une société en croissance qui vous permettra de monter en compétences et d'évoluer, ce poste vous conviendra.

Package
- Salaire : 32 à 36K€ brut sur 12 mois ;
- Variable sur objectif (1 mois de rémunération) ;
- 39h par semaine, flexibilité horaires : 8h-17h ou 9h-18h ;
- Mutuelle prise en charge à 100% (part famille inclue) + Carte avance santé (pas besoin d'avancer les frais).

Compétences

  • - Techniques commerciales
  • - Techniques de prospection (phoning, visites)
  • - Prospection commerciale
  • - Détecter les besoins et enjeux des prospects ou clients en lien avec l'offre de services ou produits de l'entreprise
  • - Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Concevoir des propositions commerciales ou promouvoir des produits ou des offres personnalisés
  • - Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptés
  • - Collaborer avec les équipes internes pour répondre aux demandes clients
  • - Faire remonter les besoins clients en interne pour adapter l'offre aux enjeux émergents

Entreprise

  • ARATICE

Offre n°71 : Fabricant volets roulants H/F (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

Nous recherchons un fabricant ou une fabricante de volets roulants passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Dans ce rôle, vous serez responsable de la fabrication et de l'assemblage de volets roulants, en veillant à respecter les normes de qualité et les délais de production.

Responsabilités
Fabriquer et assembler des volets roulants selon les spécifications techniques
Contrôler la qualité des matériaux et des produits finis
Effectuer des réglages et des ajustements nécessaires pour garantir le bon fonctionnement des volets
Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus de production
Respecter les consignes de sécurité et les normes d'hygiène en vigueur
Participer à l'entretien et à la maintenance des machines utilisées dans le processus de fabrication

Profil recherché
Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous :
Avez 2 ans d'expérience minium dans un poste similaire
Possédez des compétences techniques en mécanique ou en électronique
Êtes rigoureux(se) et avez un bon sens du détail
Aimez travailler en équipe tout en étant capable d'autonomie dans vos tâches
Êtes capable de respecter les délais tout en maintenant un haut niveau de qualité

Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer à notre succès, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Compétences

  • - Réaliser un gabarit
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Gérer les incidents et les problèmes techniques
  • - Réaliser des articles de menuiserie, d'agencement, d'aménagement
  • - Réaliser des menuiseries extérieures
  • - Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
  • - Stocker un produit

Entreprise

  • LA FABRIK ALU

Offre n°72 : Chef d'atelier ALUMINIUM H/F (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

Nous recherchons un chef d'atelier ALUMINIUM H/F pour superviser et coordonner les activités de production au sein de notre entreprise.

Responsabilités

Superviser et organiser le travail de l'équipe en atelier
Planifier la production et assurer le respect des délais
Aide à la fabrication
Garantir la qualité et la conformité des produits finis
Gérer les stocks et approvisionnements
Veiller à l'application des règles de sécurité et d'hygiène
Assurer un suivi des performances et proposer des améliorations
Participer à la formation continue du personnel sur les nouvelles technologies et méthodes de travail.

Profil recherché
3 ans d'Expérience minimum
Connaissance des techniques de fabrication aluminium
Capacité à encadrer une équipe et à travailler sous pression
Maîtrise des outils de planification et gestion de production
Esprit d'initiative et rigueur
Si vous êtes passionné(e) par le management et la production, et que vous souhaitez relever un nouveau défi au sein d'une équipe dynamique, nous serions ravis d'étudier votre candidature.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Techniques de stockage optimisé
  • - Gérer les stocks
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation

Entreprise

  • LA FABRIK ALU

Offre n°73 : MENUISIER aluminium (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

À propos du poste
Nous recherchons un Menuisier aluminium H/F pour rejoindre notre équipe.
Vous serez en charge de la fabrication et de l'assemblage d'ouvrages en aluminium (fenêtres, portes, volets, coulissants, etc.).

Missions principales :
Lecture et interprétation des plans et schémas techniques.
Découpe, usinage et assemblage des profilés en aluminium.
Vérification de l'étanchéité et de l'isolation des ouvrages.
Réalisation de travaux de maintenance et de réparation si nécessaire.
Respect des normes de fabrication et des consignes de sécurit
Installation et ajustement des éléments sur chantier

Profil recherché :
Expérience : minium 2 ans d'expérience

Compétences requises :
Maîtrise des techniques de menuiserie aluminium
Utilisation des outils et machines spécifiques (scie, perceuse, sertisseuse, etc.).
Précision, rigueur et autonomie

Compétences

  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support et châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, etc

Entreprise

  • LA FABRIK ALU

Offre n°74 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Notre Boulangerie est située en zone industrielle.

Les horaires sont : 11h-19h30 (dont 30 min de pause) du lundi au vendredi (ferme les weekends et jours fériés).

Nous recherchons un vendeur / vendeuse en boulangerie-pâtisserie dont les missions seront :
- Servir les clients
- Faire les mises en place du lendemain (canette/ alu/ emballage)
- Mettre en sachet
- Entretien / nettoyage/ ménage en fin de journée de la boutique et des toilettes
- Cuisson du pain certains après midi

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Gérer une caisse
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Transformer un produit frais (cuire, couper, préparer un plateau...)
  • - Vendre ou louer des produits ou des services
  • - Souriant(e), dynamique, autonome

Offre n°75 : Animateur / Animatrice auprès des jeunes (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - Même secteur
    • 95 - PONTOISE ()

Le Centre Socioculturel Aquarel de Marcouville recrute un(e) Animateur(trice) Vacataire pour encadrer les enfants au sein de son centre de loisirs. Vous interviendrez principalement les mercredis après-midi de 13h00 à 18h00, hors vacances scolaires.

Missions principales :

- Assurer la sécurité physique et morale des enfants en garantissant un cadre bienveillant et adapté à leur bien-être.
- Proposer et encadrer des activités de qualité, ludiques, éducatives et adaptées à l'âge et aux besoins des enfants.
- Favoriser le développement de la créativité et de l'autonomie des enfants à travers des ateliers variés (sports, arts, découvertes culturelles, etc.).
- Participer à la préparation des activités et assurer le bon déroulement des temps d'animation.
- Travailler en collaboration avec l'équipe d'animation pour offrir un encadrement de qualité.

Profil recherché :
- Titulaire ou en cours d'obtention du BAFA (ou diplôme équivalent).
- Animation avec un public jeune (4-12 ans).
- Dynamisme, créativité, sens des responsabilités et esprit d'équipe.
- Capacité à s'adapter et à proposer des activités variées selon les besoins du groupe.

Informations complémentaires :
- Poste : Vacataire
- Horaires : les mercredis de 13h00 à 18h00
- Lieu de travail : Centre de Loisirs des Louvrais à Pontoise.
- Rémunération : Selon la grille salariale et l'expérience.

Si vous êtes motivé(e) à offrir un encadrement de qualité et à participer au bien-être des enfants, nous avons hâte de vous rencontrer pour rejoindre notre équipe dynamique et engagée ! un/une animateur(rice) Secteur Jeunes (pré-adolescents et adolescents).

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Techniques d'animation pour adolescents et pré-ado
  • - Qualités relationnelles et de médiation
  • - Connaissance du champ social et milieu associatif

Entreprise

  • AQUAREL

Offre n°76 : Médecin coordonnateur (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - (EHPAD)
    • 95 - TAVERNY ()

Nous recherchons un Médecin coordonnateur (H/F) en EHPAD

Descriptif du poste : En tant que Médecin Coordonnateur (H/F) au sein de notre EHPAD, vous serez responsable de la coordination médicale et de la supervision des soins prodigués à nos résidents.

Vos principales missions incluront :

-Assurer la coordination médicale et la supervision des soins.
-Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de soins personnalisés.
-Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir la qualité des soins et le bien-être des résidents.
-Assurer le suivi médical des résidents et veiller à la bonne application des protocoles de soins.
-Participer aux réunions de coordination et aux échanges avec les familles des résidents.
-Contribuer à la formation et à l'encadrement du personnel soignant.

Profil recherché :

-Diplôme d'État de docteur en médecine avec une spécialisation en gériatrie ou en médecine générale.
-Expérience significative en EHPAD ou en établissement de soins pour personnes âgées.
-Connaissances approfondies en gériatrie et en gestion de projets de soins.
-Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à communiquer efficacement.
-Sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités.
(Savoir-être professionnels : Adaptabilité, Empathie, Rigueur)

Compétences requises :

-Connaissance des protocoles de soins en gériatrie.
-Maîtrise des outils informatiques de gestion médicale.
-Capacité à élaborer et à mettre en œuvre des projets de soins personnalisés.
-Aptitude à former et encadrer le personnel soignant.

DIPLOME :
Diplôme Professionnel de Médecin coordonnateur (DPAS) ASG recommandé

Compétences

  • - Diplôme d'Etat de docteur en médecine
  • - Gériatrie
  • - Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
  • - Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
  • - Actualiser le dossier médical du patient

Formations

  • - Coordination SPS | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • LE CASTEL

Offre n°77 : CHERCHE TECHNICIEN(NE) EN MÉCANIQUE AUTOMOBILE (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 48 Mois
    • 95 - PIERRELAYE ()

Bonjour Nnous cherchons un technicien(e) en mécanique automobile pour mécanique de précision.

EXPÉRIENCE DE 5 ans minimum

Compétences

  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Planifier les réceptions de véhicules

Entreprise

  • AUTO GO

Offre n°78 : Agent / Agente de prévention et de sécurité (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - L ISLE ADAM ()

La société APEN est aujourd'hui un acteur incontournable dans le domaine de la Sécurité Privée sur la moitié nord du territoire national. Fort de son expérience, APEN poursuit son développement et recrute des « Agent(e)s de Prévention et de Sécurité ».

Votre mission :

- Protéger les personnes et les biens
- Lutter contre le vol ou tout acte délictueux
- Signaler tout comportement anormal ou dangereux
- Rassurer et assurer une présence dissuasive sur le site d'exécution de la mission
- Appréhender les personnes indélicates
- Porter assistance en matière de secourisme
- Veiller à la mise en sécurité du site (ouverture / fermeture des accès, rondes préventives, vérification des équipements, etc.)
- Contribuer activement à la prévention notamment en matière de sécurité incendie

Rémunération :

Selon la Convention Collective (qualification N3/E2 coefficient 140)

Avantages APEN :

- Paiement mensuel des heures supplémentaires majorées à 15% sur simple demande
- Nombreux avantages CSE (billetterie cinéma, parc à thèmes,... Tarifs préférentiels allant jusqu'à -40% sur de multiples enseignes)
- Mutuelle entreprise
- Horaires flexibles
- 1 % patronal
- Participation à hauteur de 50 % pour l'abonnement transport en commun

Profil du candidat :

- Vous êtes titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité et du certificat de sauveteur secouriste du travail (SST) ou équivalent
- Le diplôme d'agent de sécurité incendie et d'assistance aux personnes (SSIAP 1) sera requis pour certaines affectations
- Vous êtes diplomate, sérieux(se) et professionnel(le). Vous n'êtes pas réticent(e) au travail de jour comme de nuit ainsi que le week-end. Consciencieux(se), vous appliquez rigoureusement les consignes qui vous seront communiquées

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Entreprise

  • A.P.E.N

Offre n°79 : Technicien protection incendie en itinérance H/F

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la sécurité incendie, un technicien protection incendie en itinérance à Saint-Ouen-l'Aumône - 95310 en CDI. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans, ainsi qu'un BAC Professionnel. Les horaires sont de 35 heures par semaine, avec un salaire mensuel compris entre 1900 et 2000EUR.
- Réalisation des interventions de maintenance préventive et curative sur les équipements de protection incendie
- Diagnostics et dépannages en itinérance chez les clients
- Mise en service des installations et formation des utilisateurs
- Rédaction des rapports d'intervention et suivi administratif des dossiers
- Respect des normes de sécurité et satisfaction client

Modalités du contrat :
- Type de contrat : CDI
- Lieu de travail : toute la France (déplacement 3 semaines sur 4)
- Horaires : 35 heures par semaine

Salaire :
- Entre 1900 et 2000EUR (EUR) mensuels, selon profil et expérience

- Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la protection incendie
- Titulaire d'un BAC Professionnel en maintenance des équipements industriels ou équivalent
- Connaissances approfondies des normes de sécurité incendie en vigueur
- Capacité à réaliser des diagnostics techniques et des dépannages efficaces
- Autonomie, rigueur et sens du service client développé

Rejoignez une entreprise spécialisée dans la sécurité incendie et participez à la protection des biens et des personnes au quotidien.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°80 : AUTOMATICIEN JUNIOR (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Vous avez de l'expérience sur un poste d'Automaticien ?

Vous êtes disponible pour former des collaborateurs ?
Ce poste vous conviendra !Tim France recherche pour un de ses clients un Automaticien Junior H/F.

Contexte du poste : Vous êtes chargé de l'étude et de la réalisation de systèmes industriels automatisés. Vous animez des formations professionnelles occasionnellement.

Vos missions :
Étude
-Établit les cahiers des charges en partenariat avec les clients.
- Rédaction des cahiers techniques (analyses fonctionnelles, analyse de risques, manuel d'utilisation et de maintenance...).
- Étude et correction de schémas électrique.
- Choix et achat de matériel.
- Programmation d'automates et de pupitre homme machine (Siemens, Schneider...).
- Paramétrage de régulateurs et de variateurs pour moteurs

Réalisation
- Pose et raccordement de matériel (savoir faire pour savoir déléguer + aider sur les chantiers).
- Mise en service d'armoires électriques industrielles.
- Mise en service d'automates, de variateurs, de régulateurs...
- Formation des opérateurs à l'utilisation des systèmes.
- Interventions de dépannage.

Formation
- Participe au développement et à la maintenance des supports pédagogiques (document et matériel).
- Anime des formations professionnelles.

Autre
- Participe à la planification et l'organisation des projets.
- Doit veiller au respect de la qualité, du délai et de la rentabilité des projets qui lui sont confiés.
- Réaliser des offres de prix et devis
- Transfert de compétence.
- Rapports d'activités auprès des supérieurs hiérarchiques....

Et vous ? De formation Bac +2 à Bac +3, vous avez une expérience significative sur un poste similaire.
Vous maitrisez la méthodologie de conduite de projets .

Vos compétences :
- Méthodologie de conduite de projets.
- Capacité danalyse et de synthèse.
- Aisance relationnelle et bonne qualité rédactionnelle.
- Bonne connaissance des normes, surtout en ce qui concerne la sécurité machine.
- Sérieuses connaissances en électricité industrielle (habilitation obligatoire).
- Sérieuses connaissances en automatisme industriel.
- Connaissances en régulation de procédés.
- Connaissances en motorisation électrique.
- Notions en variation de vitesse.

Vos qualités : Polyvalence/ Autonomie / Volonté

Déplacement ponctuel d'une semaine à prévoir

Parlons de notre client !
Il est spécialisé dans la conception et la fabrication d'automatismes industriels.

Parlons de nous : Tim France, filiale de Gif emploi, acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, depuis plus de 55 ans, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme.

Si vous vous reconnaissez dans ce poste, contactez vite Isabelle Barberet, en joignant votre CV à cette offre.

Compétences

  • - Automatisme
  • - Documentation technique et rapports de maintenance
  • - Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques

Entreprise

  • TIM FRANCE

Offre n°81 : Poseur / Poseuse de clôtures (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Votre profil
- Maîtrise des techniques de pose et de fixation
- Connaissance des matériaux et des outils de montage en gros œuvre et second œuvre
- Respect des normes de sécurité
- Capacité à lire et interpréter des plans et schémas
- Expérience en maçonnerie serait souhaitable

Votre mission
- Installer et fixer les clôtures selon les plans et spécifications
- Vérifier la conformité de la pose et assurer la stabilité
- Effectuer l'entretien et les réparations ponctuelles
- Respecter les consignes de sécurité et les délais impartis
- Réalisation de petite maçonnerie

Permis B - véhicule obligatoire

Compétences

  • - Techniques de maçonnerie
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support et châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, etc

Entreprise

  • DLSI

Offre n°82 : Opérateur d'usinage Aéronautique H/F

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

1. Compétences professionnelles :

- Usiner des pièces mécaniques ;
- Contrôler en cours d'usinage et en final la production à l'aide de moyens de contrôle tel que : micromètres intérieur et extérieur, jauge de profondeur, colonne de mesure, MMT
- Savoir lire un programme CN
- Savoir réaliser les corrections outils et jauges-outils
- Appliquer les mesures correctives
- Surveiller le déroulement de l'usinage
- Faire des propositions d'amélioration

2. Compétences transverses

- Respecter les aspects environnementaux et les règles de sécurité
- Lire et interpréter des documents techniques
- Régler les paramètres des machines et des équipements
- Détecter un dysfonctionnement
- Assurer une maintenance de premier niveau
- Utiliser une commande numérique ou une visu sur tour conventionnel
- Renseigner les gammes de travail
- Renseigner des documents de contrôle et de traçabilité


Profil recherché :

- Rigueur
- Consciencieux et professionnel
- Dynamique
- Capacité à travailler en autonomie
- Être capable de détecter une situation anormale et informer
- Se conformer à des standards de production
- S'intégrer dans l'équipe et faire preuve de coopération
- Avoir conscience des conséquences de ses comportements sur le travail collectif
- Intégrer des recommandations et adapter son comportement professionnel
- Mettre en œuvre le relationnel adapté pour communiquer avec ses collègues et sa hiérarchie

Entreprise

  • ADECCO

    Avec plus de 1200 collaborateurs en France et en Asie, REVIMA, ETI française indépendante, est reconnue mondialement pour son expertise en maintenance aéronautique des trains d'atterrissage et moteurs auxiliaires civils et militaires. Forte de 100 ans d'histoire, REVIMA poursuit sa croissance et recrute pour accompagner la reprise du marché.

Offre n°83 : Technicien BE radio 5G (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 95 - Pontoise ()

Dans le cadre du déploiement et de l'optimisation des réseaux mobiles 4G et 5G, nous recherchons un Chargé d'études Radio 4G/5G.
Vous interviendrez sur les phases d'ingénierie radio, depuis les études de conception jusqu'à la préparation des dossiers travaux.

Missions principales
Réaliser les études radio 4G/5G (création et modification de sites)
Dimensionnement et conception de la couverture radio
Analyse des besoins clients et des contraintes terrain
Élaboration des dossiers techniques (APS, APD, DOE)
Études de propagation et simulations radio
Optimisation des performances du réseau
Coordination avec les équipes terrain, chefs de projet et opérateurs
Respect des normes et exigences des opérateurs mobiles


Profil recherché
Formation Bac+2 à Bac+5 (Télécoms, Réseaux, Électronique ou équivalent)
Expérience en études radio 4G/5G appréciée (débutant accepté selon profil)
Bonne connaissance des réseaux mobiles (LTE, NR)
Maîtrise d'outils radio tels que : Atoll, Planet, Asset, QGIS (selon environnement)
À l'aise avec les outils bureautiques (Excel, Word)
Rigueur, autonomie et esprit d'analyse
Bon relationnel et capacité à travailler en équipe

Compétences

  • - Interprétation de schémas électriques ou électroniques
  • - Créer une documentation technique
  • - Réaliser des études et des essais en électronique
  • - Sélectionner les composants électroniques, électriques à partir de bases de données, de nomenclatures fournisseurs
  • - Vérifier par simulation, tests, essais, calculs, les fonctionnalités et les caractéristiques du système électrique ou électronique

Entreprise

  • GROUPE DGE- DGE RECRUTEMENT-DGE PLACEM

Offre n°84 : Monteur câbleur 5G (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 95 - Pontoise ()

Missions principales
Installer, remplacer et configurer les équipements GSM (antennes, RRU, baies, etc.).
Tirer, raccorder et tester les câbles coaxiaux, fibres optiques et alimentations électriques.
Réaliser des contrôles, tests et mesures post-installation.
Assurer la maintenance préventive et curative sur site.
Rédiger les comptes rendus et suivre les procédures opérateurs.

Profil recherché
Expérience significative sur sites télécom (GSM/4G/5G).
Maîtrise des règles de sécurité sur pylônes et sites en hauteur.
Habilitations électriques B2V et BR obligatoires.
Permis B apprécié.
Rigueur, autonomie et respect strict des consignes de sécurité.

Compétences

  • - Adapter les méthodes de travail au niveau de risques des travaux en hauteur
  • - Analyser les consignes en appréciant les difficultés du chantier
  • - Manutentionner verticalement du matériel en hauteur, à l'aide de treuils ou de poulies
  • - Préparer l'intervention et installer le chantier
  • - Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée

Entreprise

  • GROUPE DGE- DGE RECRUTEMENT-DGE PLACEM

Offre n°85 : Attache commercial (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - PONTOISE ()

Le poste :
Votre agence d'intérim PROMAN recrute son Chargé d'affaires H/F. Au sein de notre agence, vous serez en charge des missions suivantes : - Gestion des aspects opérationnels du développement commercial
- Prospection des entreprises
- Développement et fidélisation du portefeuille client
- Gestion des recrutements et proposition de candidatures
- Réalisation de l'ensemble des démarches administratives liées au recrutement


Profil recherché :
- Expérience significative dans un poste similaire.
- Connaissance des techniques de prospection et de vente.
- Capacité à analyser les besoins clients et à proposer des solutions adaptées.
- Compétences en communication et relation client.- Sens du contact et aisance relationnelle.
- Autonomie et capacité à travailler en équipe.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°86 : Ingénieur d'études réseaux courant faible (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 95 - Pontoise ()

L'ingénieur études réseaux CFA intervient sur la conception, la mise en œuvre et l'exploitation des infrastructures réseaux et sécurité (fibre optique, GSM 4G/5G, Wi-Fi, téléphonie IP, vidéoprotection, contrôle d'accès). Il définit l'architecture réseau, garantit sa performance et participe activement à son évolution.

Vos missions :

Conception et mise en œuvre (BUILD)
- Participer à la définition des besoins et à la rédaction des cahiers des charges avec les architectes réseau
- Définir l'architecture des réseaux (choix des implantations techniques, locaux, baies, coffrets)
- Concevoir l'infrastructure réseau : VLAN, routage, choix des équipements (marques, capacités, quantités, implantation)
- Mettre en place et mettre à jour les procédures d'installation et d'exploitation
- Réaliser ou superviser l'installation physique : câblage, baies, coffrets, prises, caméras et équipements terrain
- Configurer le cœur de réseau : routeurs, switchs fibre optique, serveurs et solutions de téléphonie IP (PABX)
- Réaliser les tests, validations et mises en service
- Assurer la coordination technique avec les clients, chefs de projet et équipes internes
- Participer à l'estimation des coûts et à l'élaboration des plannings prévisionnels

Exploitation et suivi (RUN)
- Appliquer les procédures d'exploitation et les directives techniques du contrat
- Veiller à la conformité des systèmes et équipements selon le référentiel contractuel
- Contribuer au maintien en conditions opérationnelles et de sécurité (MCO/MCS)
- Gérer les incidents, demandes et changements via l'outil ITSM, dans le respect des SLA
- Garantir la continuité et la qualité de service
- Escalader les incidents critiques auprès du SDM et du CSSI
- Mettre à jour la documentation technique et assurer le suivi jusqu'à la clôture des actions

Sécurité des systèmes d'information (SSI)
- Analyser les alertes de sécurité émises par le SOC
- Évaluer les vulnérabilités et proposer des plans de remédiation adaptés
- Participer à la définition des règles de surveillance SOC
- Produire des indicateurs techniques SSI liés aux contrats

Profil recherché :
- Formation IUT, BTS ou école d'ingénieur, idéalement Bac +5 en électricité / CFA
- 3 à 5 ans d'expérience en bureau d'études CFO/CFA
- Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métier
- Bonnes capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction
- Autonomie, rigueur et capacité à piloter des projets techniques

Entreprise

  • GROUPE DGE- DGE RECRUTEMENT-DGE PLACEM

Offre n°87 : Professeur / Professeure de PHILOSOPHIE (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 4H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 95 - TAVERNY ()

Poste proposé: Professeur(e) de PHILOSOPHIE
Nous recrutons sur tout le val d'Oise 95, des enseignants pour donner des cours de soutien scolaire chez les particuliers dans toutes les matières et toutes les classes.
Vos qualités pédagogiques sont reconnues, vous êtes sérieux, disponible et avez à cœur de transmettre vos connaissances

Profils recherchés :
_Etudiant supérieur Bac+3 minimum,
_Enseignant en poste ou l'avez été,
_Retraité.

Alors rejoignez notre équipe d'enseignants et profitez des avantages que nous vous proposons :

* Une rémunération attractive
* Des horaires qui vous conviennent
* Des cours près de chez vous, de votre lieu de travail
* Une inscription simple, rapide et gratuite, sans aucun engagement de votre part

Pour vous inscrire déposez vos CV et lettre de motivation. Nous vous recontacterons pour un convenir d'un rendez-vous.

Compétences

  • - Philosophie
  • - Techniques pédagogiques
  • - Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Formations

  • - Langues | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • addoceo

    Le centre pédagogique de Taverny (société de soutien scolaire) vous propose des missions tout au long de l'année (rémunération de 13 à 23 euros nets)

Offre n°88 : Contrôleur dimensionnel (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 95 - Saint-Leu-la-Forêt ()

Manpower SARTROUVILLE recherche pour son client, un acteur du secteur des de l'ingénierie de production un Contrôleur dimensionnel H/F en CDI


-Lire et interpréter un plan dimensionnel, un dossier de fabrication
-Réaliser des contrôles documentaires et visuels
-Réaliser des contrôles dimensionnels (traditionnels, tridimensionnels.)
-Réaliser les programmes de contrôle tridimensionnel
-Proposer des modifications, des ajustements aux opérateurs
-Renseigner et viser le dossier de fabrication
-Renseigner, rédiger et archiver des rapports de contrôle
-Identifier et rédiger les non-conformités
-Rédiger des litiges de non-conformité, des procès-verbaux de retouche, des certificats de non-conformité et participer aux demandes de dérogations
-Vérifier l'application des exigences et spécifications client et normatives
-Vérifier et étalonner les instruments de contrôle
-Conseiller le service méthodes dans l'élaboration des fiches d'autocontrôle
-Assister les opérateurs sur les opérations d'autocontrôle
-Assurer le conditionnement des pièces suivant les exigences en vigueur
-Maîtriser les lectures de plans
-Maîtriser les tolérances géométriques
-Connaître les instruments de mesure et de contrôle (jauge, palmer, pied à coulisse, colonne de mesure... ) et logiciels associés
-Connaitre les procédures et méthodes d'analyse de contrôle
-Connaitre parfaitement les référentiels
-Avoir d'excellentes compétences en interprétation et exploitation des résultats d'analyse de contrôle

Vous justifiez d'une expérience de minimum 4 ans sur un poste similaire.
Vous maîtrisez les outils de contrôle
Vous êtes méthodique, possédez le goût du travail en équipe et un très bon relationnel

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°89 : Ostéopathe D.O. - Collaboration libérale (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 95 - ST LEU LA FORET ()

Qui sommes-nous ?
NEPFORM développe des centres de soins à Saint-Leu-la-Forêt et Asnières. Nous disposons d'une patientèle existante et d'un flux continu via Doctolib, le tout dans un cadre soigné.

Missions
- Consultations d'ostéopathie (adultes/adolescents).
- Possibilité drainage lymphatique à visée esthétique et Endermologie LPG (formation interne possible).
- Suivi de la qualité des soins, mise à jour du dossier patient (RGPD/secret professionnel).

Conditions & avantages
- Collaboration libérale (contrat de prestation), avec rétrocession de 70 % du chiffre d'affaires.
- Locaux équipés : table de massage, appareil LPG, consommables, accueil, gestion de l'agenda et des paiements.
- Planning modulable 1 à 7 j/sem.
- Adresse principale : 21 rue du Général-Leclerc, 95320 Saint-Leu-la-Forêt.

Démarrage : dès que possible.

Profil recherché
- Diplôme Ostéopathe D.O. (école agréée), n° RPPS/Adeli, RC Pro à jour.
- Sens du relationnel, rigueur, éthique ; appétence pour l'esthétique (atout).
- Débutant accepté si sérieux et motivé.

Candidature
- Envoyez CV + dispos + Adeli

Compétences

  • - Analyser les troubles et leur origine et prendre en compte les interactions anatomiques, biomécaniques, nerveuses, circulatoires
  • - Conseiller le patient sur l'hygiène de vie, les gestes et les postures adaptés et sur l'utilisation d'appareils, d'équipements (orthèse, déambulateur)
  • - Mettre en place une démarche de soins d'ostéopathie ou de chiropratique et procéder à l'examen physique de la personne
  • - LPG
  • - Drainages lymphatiques

Formations

  • - Ostéopathie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • NEPFORM

Offre n°90 : technicien préparation méthodes (H/F) H/F

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'aéronautique , un technicien préparation méthodes à Saint-Ouen-l'Aumône - 95310. Le poste est à pourvoir en CDD pour une durée de 6 mois, avec des horaires de 35 heures par semaine et un salaire compris entre 30000 et 33000EUR par an. Une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine et un BAC Professionnel sont requis pour ce poste.
Le technicien préparation méthodes assure le lien entre le bureau et l'atelier. Il est garant des gammes de fabrication et gère le lancement des ordres de fabrication de produit. Les missions principales qui lui seront confiées sont les suivantes :
- Créer et mettre à jour les plans de fabrication avec un suivi d'indice
- Créer et mettre à jour des standards de réglage
- Traiter ou vérifier les DMG à l'heure
- Traiter les demandes de modification ponctuelle de gamme
- Réaliser les modifications nécessaires à la résolution des Fiches Anomalies
- Lancer et Suivre les 1ers articles
- Lancer des OF d'essai
- Réaliser des Fractionnements
- Recréer des plans sous Autocad

Le poste est en CDD pour une durée de 6 mois, avec des horaires de 35 heures par semaine. Le salaire proposé est compris entre 30000 et 33000EUR avec prime par an.
Description du profil recherché :
- Expérience : 1 an minimum sur un poste similaire
- Diplôme : BAC minimum
- Prérequis : Maitrise d'Excel // Autocad souhaité
- Savoir-faire : Compréhension des plans de fabrication, Traitement d'OF de fabrication, Maitrise des process CN tournage programmation + dépannage + gestion des outillages, Conception 3D + 2D (plan de fabrication) obligatoire
- Savoir-être : Autonomie, rigueur, volontaire et curiosité
- Environnement de travail : 90% Bureau

Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel dans le secteur de la logistique et de la distribution ? Vous avez une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire, un BAC minimum et une maitrise d'Excel ? Vous êtes rigoureux(se), autonome et volontaire ? Rejoignez notre client en tant que technicien préparation méthodes à Saint-Ouen-l'Aumône - 95310 et évoluez dans un environnement de travail à 90% en bureau.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°91 : Chargé(e) d'Affaires CVC (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 95 - MERY SUR OISE ()

Notre client spécialisé dans le génie climatique recherche un Chargé d'Affaires CVC (H/F/D) pour renforcer ses équipes.

En tant que Chargé d'Affaires CVC, vous assurez la gestion complète de projets d'installations CVC et multitechniques, de la conception à la maintenance, dans le respect des délais, des budgets et de la satisfaction client.

Les missions attendues du poste :
- Gérer et piloter des projets d'installations CVC et multitechniques, depuis la conception jusqu'à la réalisation et la maintenance
- Régler les équipements CVC afin d'atteindre les performances requises conformément aux spécifications techniques
- Effectuer les tests de performance afin d'assurer le bon fonctionnement des systèmes installés
- Vérifier les paramètres critiques tels que débits d'air, températures et pressions
- Superviser les travaux sur site et veiller au respect des normes techniques et de sécurité
- Maintenir une relation commerciale de qualité, informer les clients de l'avancée des travaux et répondre à leurs besoins

Profil recherché
Vous disposez d'une expérience réussie sur un poste similaire ainsi que d'une connaissance aboutie du secteur CVC.

Compétences attendues pour le poste :
- Maîtrise des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation
- Capacité à piloter simultanément plusieurs dossiers
- Sens des responsabilités et expérience en gestion de projet
- Aisance relationnelle et écoute active auprès des clients et des équipes
- Rigueur, organisation et autonomie dans la gestion des dossiers
- Esprit d'initiative et capacité de proposition
- Respect des normes de sécurité et réglementations en vigueur

Savoir-être recherchés :
- Sens du service client et esprit d'équipe
- Réactivité et adaptabilité en situation imprévue
- Capacité à fédérer et à animer une équipe technique
- Fiabilité, implication et engagement dans la durée


Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Négocier des solutions techniques ou financières avec un client
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • TIM

Offre n°92 : Responsable de Maintenance Multitechnique (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 95 - BESSANCOURT ()

Notre client, leader mondial dans le domaine de l'énergie, recherche un Responsable Maintenance (H/F/D) afin de renforcer ses équipes et d'assurer la bonne conduite des opérations de maintenance sur un site sécurisé.

Description du poste

Le poste
Vous aurez pour mission de coordonner, gérer et encadrer l'équipe de maintenance, tout en assurant la disponibilité et l'optimisation des moyens matériels et humains. Vous veillerez à la réalisation des prestations dans un environnement technique exigeant, garantissant la conformité et la traçabilité des interventions.

Les missions attendues du poste :
- Coordonner, encadrer et gérer le personnel rattaché hiérarchiquement
- Prévoir et gérer l'utilisation de l'ensemble des moyens liés (personnel, matériel, outillage, transport, communication, contrôle)
- Rédiger régulièrement des rapports d'activité
- Contrôler les prestations de maintenance réalisées sur site
- Transmettre chaque semaine à vos techniciens le planning des interventions
- Vérifier les documents produits par l'équipe afin d'assurer la traçabilité des interventions
- Veiller au respect des obligations contractuelles en matière de maintenance
- Signer les bons de commande, factures et devis, dans la limite des pouvoirs confiés

Profil recherché

Expérience demandée
Une expérience antérieure en management d'équipe maintenance ou sur un poste équivalent est attendue. Une bonne connaissance des domaines électricité, CVC ou plomberie sera appréciée.

Compétences attendues pour le poste :
- Maîtrise des techniques de maintenance (électricité, CVC, plomberie)
- Capacité à coordonner et organiser une équipe
- Aptitude à la gestion des priorités et des moyens techniques
- Rigueur dans la traçabilité documentaire
- Leadership naturel et capacité à fédérer une équipe
- Sens de l'écoute et accompagnement des collaborateurs
- Prise d'initiative dans les situations courantes et exceptionnelles
- Respect de la confidentialité et des procédures de sécurité

Les avantages
Participation à la performance d'une équipe dynamique au sein d'un groupe d'envergure internationale. Bénéfices liés à un environnement technique stimulant. Possibilités d'évolution et formations complémentaires.

GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme.

Vous souhaitez valoriser vos compétences dans une structure innovante et ambitieuse, et mettre à profit votre savoir-faire au service d'un projet d'envergure. Postulez dès à présent et rejoignez une équipe engagée.

Informations supplémentaires
Le site étant protégé, il est impératif d'être habilitable (nationalité française et casier judiciaire vierge). Le poste s'adresse à des profils ayant le sens du bricolage et une solide technicité.

Compétences

  • - Analyser les données d'une étude, d'un projet
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Contrôler le respect des normes environnementales dans les projets CVC
  • - Effectuer le suivi des travaux (animation des réunions de suivi hebdomadaires, rédaction des comptes rendus, gestion qualité, coût, délai, planification, gestion des aléas, constat contradictoire)
  • - Superviser l'installation de systèmes CVC

Formations

  • - Génie climatique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • TIM

Offre n°93 : Demi-chef de partie (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - en restauration
    • 95 - PRESLES ()

Nous expérimentons à l'échelle du domaine la culture d'un potager et l'implantation de ruches qui en saison et de manière ponctuelle viennent enrichir nos menus et nous permettent de développer une économie locale et solidaire. En complément, nous utilisons aussi des produits ciblés en dehors de notre terroir pour faire découvrir de nouvelles saveurs et inviter au voyage. Le demi chef de partie est un assistant à la préparation culinaire, au conditionnement des produits et à leur traçabilité, ainsi qu'au bon déroulement des services. Il doit être capable d'encadrer les commis de cuisine et de remplacer temporairement un chef de partie.
Le poste de demi chef de partie est un poste charnière dans le développement de la technique, de l'autonomie et du management en cuisine. Il est sous la responsabilité du chef de partie, et le cas échéant, de l'encadrement de la cuisine. Il doit se montrer apte aux missions suivantes :
- Mise en place des postes de travail
- Participer aux réceptions des marchandises et à leur contrôle
- Connaissances des produits et du matériel
- Réalisation des tâches culinaires préliminaires et avancées
- Connaître les recettes de base (sauces, garniture, traitement des viandes et des poissons)
- Respecter les fiches techniques, suivre leur déroulé et obtenir le résultat attendu
- Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité (respect du PMS, règles HACCP, GBPH)
- Faire une liste de travail et être capable d'en déléguer les tâches adaptées au commis de cuisine
- Assister le chef de partie dans la tenue du poste, le suivi des mises en place et des approvisionnements (listes de commandes)
- Etre garant des qualités organoleptiques et sanitaires des produits
- Etre capable de tenir un poste sur des services modérés

Des connaissances solides, une expérience validée à un poste équivalent ou un très bon profil entant que commis en restauration haut-de-gamme sont des prérequis nécessaires.

Profil recherché :

Nous sommes à la recherche d'une personne qui nous ressemble !
Vous êtes passionné, motivé & dynamique.
Vous êtes désireux d'apprendre et de travailler en équipe. Vous êtes capable de vous adapter et vous aimez gérer une charge de travail dense.

« Mais le plus important c'est que dans notre maison nous adorons les produits frais, les odeurs de cuisine, les jus sur le feu, le son du beurre qui chante, les arrivages de poissons frais, les infusions . La cuisine nous aimons la vivre ».

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Réalisation des tâches culinaires préliminaires
  • - Connaître les recettes de base
  • - Connaissances des produits et du matériel
  • - Respecter les règles d’hygiène et de sécurité

Entreprise

  • FIRST SHANGHAI HOTEL LIMITED

Offre n°94 : Coordinateur Séminaires & Banquets (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - en secteur hôtellerie de luxe
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 95 - PRESLES ()

L'hôtellerie est votre passion ? Les valeurs d'excellence, d'empathie, de bienveillance, de sincérité, de respect et d'esprit d'équipe résonnent avec votre personnalité et votre ambition professionnelle ? Alors c'est le moment de saisir cette opportunité.

Votre profil :
- Capacité à travailler efficacement en équipe
- Expérience requise dans la gestion des ventes
- Excellente capacité de négociation
- Aisance relationnelle
- Savoir-faire commercial
- Maîtrise des outils bureautiques
- Anglais

Compétences

  • - Licence pro mention organisation et gestion des établissements hôteliers et de restauration
  • - Créer, organiser ou coordonner un évènement

Entreprise

  • FIRST SHANGHAI HOTEL LIMITED

Offre n°95 : Poseur de clôture (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Votre profil
- Maîtrise des techniques de pose et de fixation
- Connaissance des matériaux et des outils de montage en gros œuvre et second œuvre
- Respect des normes de sécurité
- Capacité à lire et interpréter des plans et schémas
- Expérience en maçonnerie serait souhaitable

Votre mission
- Installer et fixer les clôtures selon les plans et spécifications
- Vérifier la conformité de la pose et assurer la stabilité
- Effectuer l'entretien et les réparations ponctuelles
- Respecter les consignes de sécurité et les délais impartis
- Réalisation de petite maçonnerie

Compétences

  • - Techniques de maçonnerie
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support et châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, etc

Entreprise

  • DLSI

Offre n°96 : Electrotechnicien / Electrotechnicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 95 - TAVERNY ()

Notre client recherche un Electricien CFO CFA (H/F/D) pour renforcer ses équipes et intervenir sur des projets variés.

En tant qu'Electricien Courant Fort et Faible, vous jouez un rôle essentiel dans la réalisation, la maintenance et la conformité des installations électriques sur différents sites.

- Réaliser les travaux d'installation et assurer la mise en conformité des équipements électriques
- Effectuer la maintenance préventive et corrective des installations en courant fort et courant faible
- Diagnostiquer les pannes et assurer la remise en état rapide et efficace des installations
- Participer à des études de faisabilité et rédiger des rapports techniques détaillés

Profil recherché
Formation en électricité (BEP, CAP, Bac Pro ou équivalents) et expérience significative sur un poste similaire.

Compétences attendues pour le poste :

- Maîtrise des installations électriques courants fort et faible
- Autonomie dans le diagnostic et la maintenance des équipements
- Bon sens des responsabilités et rigueur dans l'exécution des tâches
- Organisation, gestion des priorités et esprit d'équipe

Savoir-être recherchés :
- Esprit d'équipe et aptitude à collaborer efficacement
- Capacité à travailler de façon autonome et méthodique
- Sens du service, réactivité et adaptabilité selon les besoins des chantiers
- Fiabilité, implication et bonne qualité relationnelle


Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - Électrotechnique mise à niveau | Bac ou équivalent

Entreprise

  • TIM

Offre n°97 : GÉOMÈTRE TOPOGRAPHE VRD (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 95 - PIERRELAYE ()

GIF EMPLOI, est un acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. INTERTIS appartient au groupe GIF EMPLOI.


Notre client est spécialisé dans les travaux routiers travaux publics et privés. Il est à la recherche d'un Géomètre Topographe sur Pierrelaye(95).
En tant que géomètre topographe, vous aurez pour mission de : Réaliser les plans projets et les métrésProduire les plans d'exécution des travauxEffectuer les implantations et les récolements des chantiersAssurer la retranscription informatique des levées topographiquesCollaborer avec les conducteurs de travaux et les chefs de chantiers pour le bon déroulement des opérations

Profil recherché Expérience demandée :Une expérience confirmée de 3 à 5 ans sur un poste similaire est attendue.Compétences attendues pour le poste :- Formation BAC+2 minimum en Géomètre Topographe- Maîtrise des outils informatiques spécifiques : AUTOCAD, COVADIS ou MENSURA- Permis B obligatoire- Bonnes capacités d'organisation et de rigueur- Réactivité et autonomie- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec différents interlocuteurs- Sens du détail et souci de la qualité du travail rendu

Compétences

  • - Mesures topométriques
  • - Plans d'infrastructures et de réseaux divers
  • - Mettre à jour des plans d'infrastructures et de réseaux divers
  • - Réaliser des levés topographiques de terrains
  • - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages

Entreprise

  • INTERTIS

Offre n°98 : Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 33H/semaine Travail en horaires fractionnés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Chambly ()

NS CLEAN, société de nettoyage recherche pour son client situé à Chambly:

un agent d'entretien H/F en CDD du 15 janvier 2026 au 18 avril 2026.
vous serez en charge de l'entretien de la surface de vente d'un magasin.
vous devez impérativement savoir utiliser une autolaveuse

votre planning :
lundi et mardi: 6h-9h et 11h45-12h45
mercredi et jeudi: 6h-9h
vendredi : 6h30-9h et 12h-19h
samedi : 6h-8h30 et 12h-19h

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • NS CLEAN

Offre n°99 : Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Chambly ()

NS CLEAN, société de nettoyage recherche pour son client situé à Chambly:

un agent d'entretien H/F en CDD du 18 février 2026 au 21 mars 2026
vous serez en charge de l'entretien de la surface de vente d'un magasin.

vos horaires ; du lundi au samedi de 06h à 10h
merci de postuler uniquement si vous êtes en accord avec les horaires

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • NS CLEAN

Offre n°100 : Porteur Funéraire (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Chambly ()

WELL JOB INTERIM recherche pour son client, un acteur du secteur des services à la personne, un Porteur funéraire (H/F)

Les missions

En tant que porteur, vous accompagnez et transportez le défunt de la mise en bière jusqu'au cimetière ou crématorium.

Vous assistez le maitre de cérémonie pendant les obsèques ( disposition des fleurs et articles funéraires).

Vous travaillez en équipe avec le chauffeur funéraire sous la direction du maitre de cérémonie.

Vous intervenez dans le cadre des obsèques depuis la mise en bière jusqu'à l'inhumation ou la crémation.

Votre rôle lors de la cérémonie :

Portage du cercueil.
Disposition mobilier funéraire, fleurs...
Pour les inhumations, vous descendez le cercueil dans le caveau et procédez à la fermeture de la tombe.
Entretien et installation du matériel.
Aider aux démarches administratives.

Le profil
Ce poste demande une grande discrétion, tact.

Tenue correcte exigée: costume noir, chemise blanche, cravate noire, chaussures de ville noires.

Dans le cadre de sa politique diversité, WELL JOB étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature!

Compétences

  • - Réceptionner le cercueil et les articles funéraires et organiser le transfert

Entreprise

  • WELLJOB

Offre n°101 : Vendeur/vendeuse en boulangerie artisanale (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - L ISLE ADAM ()

Nous recherchons une vendeuse / vendeur en boulangerie / pâtisserie (H/F) dynamique et souriante pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de l'accueil et du conseil client, de la vente des produits et de la bonne tenue du point de vente.

Missions principales
- Accueillir et conseiller la clientèle
- Assurer la vente des produits de boulangerie et pâtisserie
- Encaisser les paiements
- Mettre en place les vitrines et réassortir les produits
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Participer au nettoyage et à l'entretien de l'espace de vente

Profil recherché
- Expérience en vente en boulangerie/pâtisserie appréciée (débutant(e) motivé(e) accepté(e))
- Sens du service client et bon relationnel
- Dynamique, ponctuel(le) et organisé(e)
- Capacité à travailler en équipe
- Disponibilité pour travailler le week-end et jours fériés selon planning

Compétences

  • - Capacité à identifier et répondre aux besoins spécifiques des clients
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Techniques de présentation des produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Accueillir et conseiller les clients sur les produits du rayon
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • LAURONY

Offre n°102 : Commercial événementiel CONFIRME (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 15 An(s) - Commercial Évènementiel confirmé
    • 95 - MERY SUR OISE ()

Intitulé du poste : Commercial événementiel spécialisé dans le développement des marchés publics (H/F)

Description de l'entreprise : Notre entreprise est spécialisée dans l'organisation d'événements pour les marchés publics. Nous recherchons un Commercial expérimenté pour rejoindre notre équipe.

Description du poste : Vous serez responsable de la prospection et du développement commercial auprès des clients du secteur public. Vos missions incluront :

Prospecter et développer un portefeuille de clients.
Identifier et répondre aux appels d'offres publics.
Négocier et conclure des contrats avec les clients.
Assurer le suivi commercial et la fidélisation des clients.
Collaborer avec les équipes internes pour garantir la satisfaction client.
Profil recherché : Nous recherchons un candidat expérimenté avec une solide expérience dans la vente et le développement commercial, idéalement dans le secteur de l'événementiel ou des marchés publics. Les compétences et qualités suivantes sont requises :

Expérience significative dans un poste similaire.
Excellentes compétences en négociation et en relation client.
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion commerciale.
Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
Compétences requises :

Savoir-faire en prospection commerciale et en gestion de portefeuille clients.
Savoir-être : Dynamique, rigoureux et orienté résultats.
Savoir-faire en réponse aux appels d'offres publics.
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI).

Durée de travail hebdomadaire : 35 heures.

Expérience : 15 ANS Expérience requise dans un poste similaire.

Formation : Formation en commerce, marketing ou domaine connexe appréciée.

Langues : Maîtrise du français obligatoire. La maîtrise de l'anglais serait un plus.

Permis de conduire : Permis B apprécié pour les déplacements professionnels.

Savoir-être professionnels :

Autonomie
Rigueur
Orientation résultats

Compétences

  • - Techniques de négociation avancées
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • AL-TRAITEUR

    Traiteur événementiel

Offre n°103 : Cuisinier traiteur ,Cuisinière Traiteuse (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires fractionnés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - Cuisinier - traiteur
    • 95 - MERY SUR OISE ()

Notre société de traiteur recherche un(e) Cuisinier ,Cuisinière Traiteur(se) pour la Boutique du 95.

Missions principales :

-Le ou la chef de cuisine supervise et coordonne l'ensemble des activités liées à la cuisine de l'établissement.
-Gère l'approvisionnement des produits et des stocks
-Encadre l'équipe de cuisine
-S'assure de la qualité des produits et garantit la sécurité alimentaire
-Conçoit régulièrement de nouvelles recettes dans le but de fidéliser sa clientèle

Savoir-faire:
-Maîtrise de la cuisine traditionnelle française
-Assurer le suivi des stocks en temps réel
-Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d'éviter les excédents ou la rupture de stock
-Analyser les possibles dysfonctionnements présents en cuisine, et proposer des mesures correctives afin d'y remédier
-Contrôler la qualité de la production de ses équipes, ainsi que la bonne utilisation des équipements et matériels présents en cuisine
-Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
-Développer des techniques de restauration innovantes

Savoirs-êtres professionnels:
-Faire preuve de créativité, d'inventivité
-Faire preuve de leadership
-Faire preuve de réactivité
-Faire preuve de rigueur et de précision

Une expérience de minimum 6 mois chez un traiteur est fortement recherchée.

Horaires : 39h/semaine, du lundi au samedi (avec 2 jours de repos)

Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Fiches techniques de préparations culinaires
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Aménager un poste et les conditions de travail

Formations

  • - Commerce (Evenmentiel/assistant commercial) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AL-TRAITEUR

Offre n°104 : Chargé(e) de Recouvrement H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

L'agence Adéquat Saint-Ouen recrute pour un de ses clients basé dans la zone industrielle de Saint-Ouen-l'Aumône, un(e) chargé(e) de Recouvrement (H/F).

Missions :

Rattaché(e) au Credit Manager, vous aurez pour principale mission d'assurer le recouvrement des créances clients.

* Gestion de la dématérialisation quotidienne récupération et alimentation des BDC sur Factures dans l'outil ESKER (relance si nécessaire)
* Dépose de facture sur plateforme client pour obtenir leur règlement.
* Analyse des balances clients
* Prendre contact (mail et téléphone) et relancer les clients en vue de résoudre les retards de règlements.
* Qualifier dans l'outil de recouvrement (Sidetrade), les factures en retard de paiement et suivre les actions en cours,
* Collaborer avec les différents départements de l'entreprise;
* Détecter les créances en litige, et accompagner les clients dans la régularisation de leur situation.

------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Si votre candidature est retenue, veuillez vous munir de:

CV
Pièce d'identité
Carte vitale
Rib
Justificatif de domicile

Le Profil Recherché :

Titulaire d'une formation de niveau Bac +2 vous bénéficiez d'une première expérience réussie sur un poste équivalent.
Rigueur et précision, sens de l'organisation, travail en équipe, aisance avec les outils informatiques

Doté d'une aisance communication et relationnelle, et d'une capacité de persuasion et de diplomatie.

Connaissance des procédures juridiques liées au recouvrement de créances. RJ. LJ.

Connaissance en comptabilité serait un plus.

Rémunération en fonction du profil 32500 à 36000 sur 13 mois

Chez Adéquat, ce que nous vous proposons :
- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%

- Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si cette mission vous parle, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs.

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

Offre n°105 : Technicien de maintenance site (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - sur un poste similaire
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Solfrance recherche un technicien pour rejoindre le pôle maintenance des équipements internes.
Vos missions consisteront à :
- Effectuer la maintenance préventive et corrective d'équipements de production variés (équipement sous pression, pompes cryogéniques, machines automatisées de pointe incluant de l'hydraulique, du pneumatique et de l'automatisation).
- Assurer le suivi et la traçabilité des interventions à travers notre système de GMAO.
- Etre impliqué dans l'amélioration continue en suivant et en mettant à jour les procédures de maintenance.
- Préparer activement la requalification des cuves d'air comprimé pour maintenir les normes de sécurité élevées.

Vous êtes titulaire d un bac pro ou d un BTS électrotechnique et vous justifiez d'une première expérience réussie sur un site de production durant laquelle vous avez exploité vos connaissances électriques
Le poste est basé sur l'usine principale de St Ouen L Aumône. Quelques déplacements ponctuels et planifiés sont à prévoir pour assurer la maintenance préventive des usines implantées en France.

Compétences

  • - Définir les interventions sur un équipement selon le dossier technique
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux

Entreprise

  • SOL FRANCE

Offre n°106 : Soudeur tig (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s) - préparation des pièces avant soudure
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

Notre client est une entreprise renommée dans le domaine de la fabrication d'équipements de cuisine haut de gamme. Elle se distingue par son savoir-faire artisanal et sa capacité à allier tradition et innovation. L'entreprise est spécialisée dans la conception de cuisines de luxe, en particulier les cuisinières à la fois fonctionnelles et esthétiques.

En tant que soudeur(euse) vous serez amené(e) à :

-Réaliser des soudures manuelles sur divers matériaux, en suivant les ordres de fabrication ou les plans de produits spéciaux.
-Proposer des solutions techniques validées par le bureau des méthodes et effectue un auto-contrôle des pièces après chaque opération.
-Préparer les pièces à souder en effectuant des tâches telles que l'ébavurage, le découpage, le polissage et le décapage. Le profil idéal pour ce poste de soudeur doit posséder plusieurs compétences techniques, comportementales. Voici les principales caractéristiques :

- Maîtrise des techniques de soudure manuelle TIG - TIC et des différents matériaux (acier, inox, aluminium, etc.).
- Capacité à lire et interpréter des plans de fabrication et des spécifications techniques.
- Expérience dans la préparation des pièces avant soudure (ébavurage, découpage, polissage, etc.).
- Connaissance des outils et des équipements de soudure.
- Aptitude à réaliser des retouches sur les pièces suite aux retours qualité ou montage.

Compétences comportementales :
- Autonomie dans l'exécution des tâches et capacité à travailler de manière indépendante.
- Rigueur et précision pour assurer la conformité des pièces et des soudures.
- Bonnes capacités d'analyse pour identifier et résoudre les anomalies techniques.
- Capacité à travailler en équipe, notamment avec le chef d'atelier, le responsable de la tôlerie et les équipes qualité.

Nous recherchons une personne ayant travaillé sur de la fine épaisseur (1mm)

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • GROUPE PARTNAIRE

Offre n°107 : Directeur des Affaires juridiques et de l'Administration générale (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 95 - PONTOISE ()

Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice Générale des Services, en lien avec la directrice adjointe en charge des affaires générales et de l'état civil, vous pilotez la direction composée de 23 agents répartis en 3 pôles :
1) affaires juridiques, secrétariat général et assurances,
2) état civil/affaires générales,
3) archives.

En qualité de manager, vous coordonnez ces pôles, inculquez et alimentez la culture de l'optimisation et veillez à la qualité des services rendus et au bien-être des agents.
Vous développez le travail en mode projet et veillez à la cohésion des équipes.
Acteur de terrain, vous exercez en complément les missions suivantes sur le volet juridique : conseil aux élus et aux services, expertise juridique dans les domaines variés du droit, expertise et/ou rédaction des actes et contrats complexes.

Missions principales et activités:

Management et la gestion des ressources humaines :
- S'appuyer à travers un management par objectifs, sur le responsable du service archives et les 2 juristes en poste ainsi que sur la directrice adjointe en charge des affaires générales et de l'état civil
- Fixer des objectifs clairs et fédérer les services autours de ces objectifs
- Piloter, suivre et contrôler l'activité des agents (en direct ou par un cadre intermédiaire)
- Gérer le recrutement, l'accueil, la formation, la mobilité et la carrière des agents
- Assurer la gestion budgétaire et administrative de la direction.

Affaires juridiques, secrétariat général et assurances :
- Mesurer les risques juridiques et formuler des réponses adaptées pour atteindre les objectifs voulus
- Analyser l'impact des évolutions juridiques pour la collectivité
- Communiquer et vulgariser les analyses juridiques
- Élaborer des préconisations dans le cadre de l'étude et du suivi de dossiers complexes
- Contrôler la validité juridique des actes et organiser leur procédure de validation
- Gérer, en régie prioritairement (rédaction mémoire, requête), ou piloter les conseils de la ville : précontentieux de la Ville, en action et en défense
- Piloter l'organisation des Conseils municipaux et des instances préparatoires
- Piloter la politique assurantielle de la ville : gestion des contrats d'assurance, analyse de sinistralité,.

Affaires générales et état-civil :
- En collaboration avec la directrice adjointe, piloter et mettre en œuvre l'ensemble des missions administratives relatives aux élections, à l'état-civil et au funéraire.
- Poursuivre la dynamique de modernisation de l'accueil et de la relation usagers.

Suivi des activités des archives :

- En collaboration avec le responsable des archives, superviser :
La collecte et la conservation des archives
La mise en place d'un système d'archivage électronique en lien avec la CACP
Le déploiement d'actions de promotion des fonds (restauration d'archives, expositions,.)

Spécificités du poste:
Travail en soirée lors des conseils municipaux.
Travail le samedi et le dimanche notamment lors des élections.
Possibles réunions tardives.

Compétences

  • - Développement organisationnel
  • - Contrôler la conformité des documents légaux
  • - Veiller au bon déroulement des signatures, au respect des procédures légales et de la réglementation
  • - Droit public

Formations

  • - Droit public | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°108 : Assistant de Planification (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - Pontoise ()

Dans le cadre de nos activités en environnements ferroviaires (CFA et radio), nous recherchons un Assistant Planification capable d'assurer le suivi opérationnel des interventions et la gestion complète des dossiers techniques.

Missions principales :

Planification et coordination
- Planifier les interventions des techniciens terrain selon les priorités des projets et les contraintes d'accès ferroviaires.
- Assurer le lien opérationnel avec les équipes internes et garantir une communication fluide avec les chefs de projets.
- Adapter la planification en fonction des aléas et remonter les points bloquants.

Suivi des opérations sur le terrain
- Récupérer les reportings quotidiens des techniciens (fiches d'intervention, informations de chantier, remarques techniques).
- Collecter et classer les photos terrain nécessaires à la constitution des dossiers techniques.
- Vérifier la conformité et la complétude des éléments reçus.

Gestion documentaire et envoi client
- Compiler et structurer les dossiers d'interventions (CFA / Radio).
- Effectuer un contrôle qualité avant la transmission aux clients (RATP, SNCF).
- Assurer l'envoi des livrables dans les délais, avec un haut niveau de rigueur et de professionnalisme.

Profil recherché :
- Expérience en support administratif technique, idéalement dans un environnement télécom, ferroviaire ou industriel.
- Très bon relationnel et capacité à échanger clairement avec techniciens et chefs de projets.
- Maîtrise des outils informatiques courants (Excel, Word, gestion documentaire).
- Rigueur, organisation, réactivité et sens des priorités.

Entreprise

  • GROUPE DGE- DGE RECRUTEMENT-DGE PLACEM

Offre n°109 : Automaticien (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - PONTOISE ()

Vous avez de l'expérience sur un poste d'Automaticien ?

Ce poste vous conviendra !

Tim France recherche pour un de ses clients un Automaticien H/F.

Contexte du poste :
Vous êtes chargé de l'étude et de la réalisation de systèmes industriels automatisés.
Vous animez des formations professionnelles occasionnellement.

Vos missions :
*Étude
- Établit les cahiers des charges en partenariat avec les clients.
- Rédaction des cahiers techniques (analyses fonctionnelles, analyse de risques, manuel d'utilisation et de maintenance...).
- Étude et correction de schémas électriques.
- Choix et achat de matériel.
- Programmation d'automates et de pupitre homme machine (Siemens, Schneider...).
- Paramétrage de régulateurs et de variateurs pour moteurs

*Réalisation
- Pose et raccordement de matériel (savoir faire pour savoir déléguer + aider sur les chantiers).
- Mise en service d'armoires électriques industrielles.
- Mise en service d'automates, de variateurs, de régulateurs...
- Formation des opérateurs à l'utilisation des systèmes.
- Interventions de dépannage.

Formation
- Participe au développement et à la maintenance des supports pédagogiques (document et matériel).
- Anime des formations professionnelles.

Autre
- Participe à la planification et l'organisation des projets.
- Doit veiller au respect de la qualité, du délai et de la rentabilité des projets qui lui sont confiés.
- Réaliser des offres de prix et devis
- Transfert de compétence.
- Rapports d'activités auprès des supérieurs hiérarchiques....

Et vous ?
De formation BAC +2 , vous avez une expérience significative sur un poste similaire.
Vous maitrisez la méthodologie de conduite de projets.

Vos compétences :
- Méthodologie de conduite de projets.
- Capacité d'analyse et de synthèse.
- Aisance relationnelle et bonne qualité rédactionnelle.
- Bonne connaissance des normes, surtout en ce qui concerne la sécurité machine.
- Sérieuses connaissances en électricité industrielle (habilitation obligatoire).
- Sérieuses connaissances en automatisme industriel.
- Connaissances en régulation de procédés.
- Connaissances en motorisation électrique.
- Notions en variation de vitesse.

Vos qualités : Polyvalence/ Autonomie / Volonté

Déplacement ponctuel d'une semaine à prévoir

Parlons de notre client !
Il est spécialisé dans la conception et la fabrication d'automatismes industriels.

Parlons de nous :
Tim France, filiale de Gif emploi, acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, depuis plus de 55 ans, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme.

Si vous vous reconnaissez dans ce poste, contactez vite Isabelle Barberet, en joignant votre CV à cette offre.

Compétences

  • - Automatisme
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • TIM FRANCE

Offre n°110 : Dirigeant d'agence pour l'autonomie des Seniors et PMR à domicile (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Pontoise ()

CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise pour l'autonomie des SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié
Nous vous proposons de CREER votre agence spécialisée dans les SOLUTIONS pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à DOMICILE, c'est un secteur porteur sur un marché d'avenir développement.
spécialiste de l'aménagement de logements pour les seniors et les personnes en situation de handicap, propose des solutions innovantes, esthétiques et fonctionnelles pour une « mobilité augmentée ». Notre mission est de proposer des solutions ergonomiques pour favoriser l'accessibilité à toutes les pièces de votre maison.
Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent = les particuliers les entreprises et les administrations -équipements de la cuisine, salle de bain , monte escalier etc.. Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée 25 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable), l'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance en cours d'exploitation.

Compétences

  • - Analyser, exploiter, structurer des données

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°111 : Chef de Projet GTB (Service) (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 95 - PONTOISE ()

Tim France recherche pour un de ses clients un Chef de projet GTB H/F.

Vos missions :

Assurer le support post-installation des systèmes GTB et répondre aux requêtes des clients.
Diagnostiquer et résoudre les pannes techniques sur site ou à distance.
Planifier et effectuer les maintenances préventives et correctives des installations.
Conseiller les clients sur l'utilisation optimale de leurs systèmes GTB.
Effectuer des visites régulières chez les clients pour assurer la qualité et la performance des services....

Les interventions sont effectuées chez nos clients en Île-de-France.


Et vous ?
Expérience demandée Vous possédez une expérience significative dans le domaine du service après-vente, idéalement en gestion technique de bâtiment ou dans un secteur connexe.

Compétences :
Excellentes compétences en diagnostic et résolution de problèmes techniques.
Sens du service client et bon relationnel.
Capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement le temps.
Adaptation et réactivité face aux imprévus.

Connaissances appréciées:
DISTECH CONTROLS (EC-gfx / Space Dynamix / Ec-Net)
SCHNEIDER ELECTRIC (EBO / RPC / EcoStruxure)
SIEMENS (ABT site / WATTSENSE)
WAGO (CODESYS 2.3 / CODESYS 3)
NL220 / NLFacilities / DOGATE
ICONICS Genesis64 / PC Vue / Niagara 4 / PANORAMA E2

C'est un plus si vous connaissez les protocoles suivants : TCP-IP/BACnet/LonWorks/Modbus/Mbus/OPC/MQTT/RestApi/LoRa/EnOcean

Vos qualités : Curiosité / Persévérance / Organisation.

Compétences

  • - Concevoir les spécifications de l'installation automatisée en fonction du cahier des charges
  • - Installer du matériel d'automatisation
  • - Paramétrer un programme d'automatisation pour un automate programmable
  • - Réaliser l'analyse fonctionnelle de l'installation et la décliner en un programme d'automatisation
  • - Vérifier le programme d'automatisation par une série de tests sur plate-forme d'essais, en atelier, sur site

Entreprise

  • TIM FRANCE

Offre n°112 : Automaticien GTB (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - Pontoise ()

Tim France recherche pour un de ses clients un Automaticien GTB H/F.

Contexte du poste : L'automaticien GTB assure la programmation, la mise en service, le dépannage ainsi que la maintenance des systèmes d'automatisme, de régulation et de supervision.

Vos missions :
Contribuer aux études d'exécution.
Préparer les dossiers techniques nécessaires à la validation des projets.
Participer aux réunions techniques préparatoires, aux réunions de chantier ainsi qu'aux réceptions de travaux.
Assurer la programmation et la mise en service des installations.
Réaliser les opérations de maintenance et d'entretien sur les solutions déployées ...

Les interventions sont effectuées chez nos clients en Île-de-France, avec quelques déplacements occasionnels hors de la région et parfois en Europe.

Et vous ?
De formation BAC +2 à BAC+5 en domotique, informatique industrielle ou équivalent, vous avez une expérience sur un poste en automatisme.

Connaissances appréciées:
DISTECH CONTROLS (EC-gfx / Space Dynamix / Ec-Net)
SCHNEIDER ELECTRIC (EBO / RPC / EcoStruxure)
SIEMENS (ABT site / WATTSENSE)
WAGO (CODESYS 2.3 / CODESYS 3)
NL220 / NLFacilities / DOGATE
ICONICS Genesis64 / PC Vue / Niagara 4 / PANORAMA E2

C'est un plus si vous connaissez les protocoles suivants : TCP-IP/BACnet/LonWorks/Modbus/Mbus/OPC/MQTT/RestApi/LoRa/EnOcean

Vos qualités : Curiosité / Persévérance / Organisation.

Compétences

  • - Concevoir les spécifications de l'installation automatisée en fonction du cahier des charges
  • - Installer du matériel d'automatisation
  • - Paramétrer un programme d'automatisation pour un automate programmable
  • - Réaliser l'analyse fonctionnelle de l'installation et la décliner en un programme d'automatisation
  • - Vérifier le programme d'automatisation par une série de tests sur plate-forme d'essais, en atelier, sur site

Entreprise

  • TIM FRANCE

Offre n°113 : Dirigeant d'agence pour l'autonomie des Seniors et PMR à domicile (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Taverny ()

CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise pour l'autonomie des SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié
Nous vous proposons de CREER votre agence spécialisée dans les SOLUTIONS pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à DOMICILE, c'est un secteur porteur sur un marché d'avenir développement.
spécialiste de l'aménagement de logements pour les seniors et les personnes en situation de handicap, propose des solutions innovantes, esthétiques et fonctionnelles pour une « mobilité augmentée ». Notre mission est de proposer des solutions ergonomiques pour favoriser l'accessibilité à toutes les pièces de votre maison.
Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent = les particuliers les entreprises et les administrations -équipements de la cuisine, salle de bain , monte escalier etc.. Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée 25 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable), l'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance en cours d'exploitation.

Compétences

  • - Analyser, exploiter, structurer des données

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°114 : Conducteur / Conductrice d'engins de terrassement (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 95 - Pierrelaye ()

Notre client est un acteur majeur dans le secteur des travaux publics, cette entreprise, filiale d'un groupe international, se spécialise dans la réalisation d'infrastructures complexes et d'aménagement . Solide et structurée, elle met un point d'honneur à valoriser le savoir-faire de ses équipes et à garantir la qualité et la sécurité sur l'ensemble de ses chantiers.Nous recherchons un Cylindreur en Enrobés expérimenté pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la réalisation de travaux de compactage d'enrobés sur divers chantiers, avec une attention particulière à la qualité et à la sécurité des interventions. Mobilité pour se rendre en gare de Pierrelaye avec possibilité de déposer votre véhicule personnel au dépôt.

Vos missions principales :

Conduite de cylindreur en enrobés
Préparation et vérification du matériel
Travail en équipe
Application des consignes de sécurité
Entretien du matériel

Profil Recherché :

Titulaire du CACES R482 Catégorie A + D
Expérience confirmée en tant que cylindreur en enrobés
Respect des normes et délais de chantiers

Rejoignez une équipe dynamique en tant que Cylindreur en Enrobés et participez à des projets d'envergure dans le secteur des travaux publics !

Compétences

  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin

Entreprise

  • CONNECTT PARIS

Offre n°115 : Élagueur / Élagueuse (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CHAMBLY ()

Dans le cadre de notre développement nous recherchons un Elagueur, paysagiste
Votre rôle au quotidien, participer activement à tous les travaux de tonte, taille, désherbage, élagage, abattage, création paysagère.
Votre profil :
- Titulaire d'un CS élagage ou équivalent
- Rigoureux, assidu et ponctuel
Salaire suivant profil + prime, panier repas, heures supplémentaires.
Temps plein : 35 h/semaine (heures supplémentaires à prévoir). Du lundi au vendredi midi.

Compétences

  • - Techniques de taille de végétaux
  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt
  • - Elaguer les branches d'un arbre
  • - Tailler les arbres
  • - Titulaire d'un CS élagage ou équivalent

Entreprise

  • DESIGN GARDEN

Offre n°116 : Ouvrier paysagiste (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CHAMBLY ()

Pour compléter son équipe recherche un ouvrier paysagiste (H/F) pour chantier création et entretien chez nos clients.
Vos missions :
Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre)
Effectuer l'entretien de végétaux
Tailler les arbres

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Aménager, entretenir un espace vert
  • - Effectuer l'entretien de végétaux
  • - Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre)
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Tailler les arbres

Formations

  • - Travaux paysagers | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • DESIGN GARDEN

Offre n°117 : Auxiliaire de puériculture

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en crèche
    • 95 - NESLES LA VALLEE ()

Nous sommes à la recherche d'une nouvelle recrue dans une de nos équipe !
Nous vous proposons un poste dans un cadre chaleureux, vous permettant d'exercer votre passion dans les meilleures conditions. Nous vous proposons de rentrer au sein d'une association qui fait du bien être de l'enfant sa priorité.

Missions principales :

Accueil des familles :
- Recevoir les familles pour l'admission des enfants en collaboration avec la direction
- Mettre en application et faire respecter le règlement de fonctionnement
- Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Contrôler, évaluer le fonctionnement des équipements et veiller à la qualité des services rendus
- Garantir un accueil de qualité aux enfants par une prise en charge psychique et physique de leurs besoins (sécurité, éducation, éveil)
- Repérer les signes d'appel, de mal-être physique ou psychique et alerter les services compétents
- Mettre en place et évaluer les actions éducatives, d'animation et de prévention qui contribuent à l'éveil et à l'épanouissement des enfants
- S'assurer que l'environnement soit sécurisant pour les enfants, aménager l'espace
- Planifier et participer aux activités menées avec les intervenants extérieurs (sorties, spectacles, écoles, fêtes)

Profil recherché :
- Connaître le développement de l'enfant
- Suivre la législation et la réglementation en vigueur dans le domaine de la petite enfance
- Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité
- Avoir le Sens des responsabilités
- Aptitude à travailler en équipe
- Capacité d'écoute et qualités relationnelles
- Être méthodique, réactif et rigoureux et savoir gérer les priorités
- Appliquer les règles du secret professionnel, du devoir de réserve
- Avoir le sens du service public
- Être à l'écoute des enfants et des parents
- Être force de propositions

Savoir être
- Réactivité, dynamisme, maitrise de soi
- Sens de l'observation, ouverture d'esprit, tolérance
- Discrétion et obligation de réserve
- Esprit d'équipe
- Sens développé des relations humaines
- Qualification : Vous êtes impérativement diplômé(e) Auxiliaire de Puériculture ou CAP Petite Enfance
Début prévue : Dès que possible

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Petite enfance (ou équivalent) | CAP, BEP et équivalents
  • - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LA JOIE DES CHOUCHOUS

Offre n°118 : Technicien itinérant / Technicienne itinérante (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - HEROUVILLE EN VEXIN ()

Alfa Systèmes, acteur innovant du marketing olfactif et du traitement d'air parfumé, recherche un ou une Technicien Itinérant pour assurer la gestion, l'installation et la maintenance de ses équipements en environnement tertiaire et commercial (boutiques, hôtels, bureaux, résidences, etc.).
En lien direct avec la direction, vous aurez la responsabilité du pilotage technique des installations et du support client.
Travail en itinérance sur le territoire.
Formation assurée en interne sur les produits.



Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Technicien itinérant

Entreprise

  • ALFA SYSTEMES

Offre n°119 : Technicien SAV international (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 95 - FREPILLON ()

Vous maitrisez l'anglais ? Vous avez de bonne qualité relationnelle ? Ce poste vous conviendra !

TIM FRANCE recrute pour l'un de ses clients, un Technicien SAV International H/F.

A propos :
Sous le management du Responsable SAV, vous intervenez directement chez les clients en France et à l'étranger.

Vos missions :
- Préparation des interventions
- Installation et la mise en route des machines sur les sites clients
- Optimisation des équipements
- Réalisation des activités de maintenance préventive et corrective
- Dépannage des machines en cas de défaillance sur site clients
- Formation des utilisateurs
- Rédaction de comptes rendu d'interventions...

Et vous ?
De formation BAC +2 type BTS CRSA ou équivalent, vous possédez au moins 3 ans d'expérience (stage et alternance compris) en tant que Technicien SAV International sur des systèmes électromécaniques industriels.

Vos compétences:
- Connaissance en Maintenance mécanique,
- Automatisme et Mesures physiques
- Anglais opérationnel.

Vos qualités :
- Esprit d'analyse
- Rigueur
- Bon relationnel client.

Base proche de Bessancourt (95)
Déplacements à l'International à prévoir (1 semaine par mois).

Parlons de notre client !
Entreprise spécialisée dans les équipements sous pression pour l'industrie pétrolière.

Parlons de nous !
TIM FRANCE est une entreprise de recrutement et de travail temporaire du Groupe GIF EMPLOI, spécialisée dans les métiers de Bureau d'études et techniques et ingénierie depuis plus de 50 ans.

Si vous vous reconnaissez dans ce poste, contactez vite Isabelle BARBERET en joignant votre CV à cette offre.

Compétences

  • - Assurer la maintenance préventive des équipements électroménagers
  • - Conseiller des produits, outils ou services aux clients en fonction de leurs besoins
  • - Maintenir à jour la documentation technique et les manuels d'utilisation
  • - Planifier les interventions de maintenance selon les priorités

Entreprise

  • TIM FRANCE

Offre n°120 : Assistant(e) administratif(ve) des ventes (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - FREPILLON ()

Vous serez en charge de la partie administrative des ventes ( relation clients / fournisseurs)
Vous devez recollecter les informations afin de les transmettre au siège.
La maitrise du logiciel EXCEL est impérative.
Horaires du lundi au vendredi de 8 h à 17h30 sauf le vendredi jusqu' à 13h. (avec une pause d'1 heure le midi)

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Etablir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Offre n°121 : Auxiliaire de puériculture

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en crèche
    • 95 - CHAMPAGNE SUR OISE ()

Nous sommes à la recherche d'une nouvelle recrue dans une de nos équipe !
Nous vous proposons un poste dans un cadre chaleureux, vous permettant d'exercer votre passion dans les meilleures conditions. Nous vous proposons de rentrer au sein d'une association qui fait du bien être de l'enfant sa priorité.

Missions principales :

Accueil des familles :
- Recevoir les familles pour l'admission des enfants en collaboration avec la direction
- Mettre en application et faire respecter le règlement de fonctionnement
- Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Contrôler, évaluer le fonctionnement des équipements et veiller à la qualité des services rendus
- Garantir un accueil de qualité aux enfants par une prise en charge psychique et physique de leurs besoins (sécurité, éducation, éveil)
- Repérer les signes d'appel, de mal-être physique ou psychique et alerter les services compétents
- Mettre en place et évaluer les actions éducatives, d'animation et de prévention qui contribuent à l'éveil et à l'épanouissement des enfants
- S'assurer que l'environnement soit sécurisant pour les enfants, aménager l'espace
- Planifier et participer aux activités menées avec les intervenants extérieurs (sorties, spectacles, écoles, fêtes)

Profil recherché :
- Connaître le développement de l'enfant
- Suivre la législation et la réglementation en vigueur dans le domaine de la petite enfance
- Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité
- Avoir le Sens des responsabilités
- Aptitude à travailler en équipe
- Capacité d'écoute et qualités relationnelles
- Être méthodique, réactif et rigoureux et savoir gérer les priorités
- Appliquer les règles du secret professionnel, du devoir de réserve
- Avoir le sens du service public
- Être à l'écoute des enfants et des parents
- Être force de propositions

Savoir être
- Réactivité, dynamisme, maitrise de soi
- Sens de l'observation, ouverture d'esprit, tolérance
- Discrétion et obligation de réserve
- Esprit d'équipe
- Sens développé des relations humaines
- Qualification : Vous êtes impérativement diplômé(e) Auxiliaire de Puériculture ou CAP Petite Enfance




Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
  • - Auxiliaire puériculture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA JOIE DES CHOUCHOUS

Offre n°122 : Réceptionniste Spa (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - en secteur hôtellerie de luxe
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 95 - PRESLES ()

Nous rejoindre, c'est aussi rejoindre une deuxième famille qui prône six valeurs : l'Excellence, l'Empathie, la Bienveillance, la Sincérité, le Respect. Tout au long de votre parcours de développement au sein de notre Domaine vous serez porté par l'Esprit d'équipe qui est notre dernière valeur.

L'équipe de la réception est le point d'entrée de l'ensemble des clients (affaires et loisirs). Rejoignez-nous pour assurer une qualité de service et d'accueil auprès de notre clientèle et ce, tout au long de leur séjour. Au cœur de l'organisation de l'ensemble des services de l'hôtel.
Vous avez le souci du détail ? Vous savez anticiper la petite attention qui fera la différence ?
Vous êtes peut-être notre futur talent !

Vos missions en tant que réceptionniste spa seront :
- Accueillir les clients,
- Faire découvrir à nos clients les prestations proposées par notre Spa,
- Répondre à leurs besoins et assurer une bonne qualité de service,
- Réaliser des ventes additionnelles (upselling),
- Assurer l'encaissement
Doté(e) d'un bon relationnel, vous promouvez l'établissement ainsi que la vente additionnelle et les produits du spa afin d'en augmenter le chiffre d'affaire.

Vous êtes garant de la bonne image du Spa, vous maintenez quotidiennement la réception (hall, comptoir, réserves annexes) en parfait état (propreté, nettoyage et rangement).

Profil Recherché :
Vous êtes doté(e) d'une expérience significative et concluante au même poste dans le secteur de l'hôtellerie de luxe, ou dans un spa haut de gamme et parlez anglais couramment.
D'excellente présentation, vous êtes reconnu(e) pour votre sens commercial, votre sens du service ainsi que votre sens du relationnel.



Compétences

  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Excellente rpésentation
  • - Sens du service
  • - Expérience hôtellerie de luxe
  • - Sens commercial
  • - Sens relationnel

Entreprise

  • FIRST SHANGHAI HOTEL LIMITED

Offre n°123 : SPA Praticien / Praticienne (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - expérience hôtellerie haut de gamme
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 95 - PRESLES ()

Dédié à la beauté et au bien-être, le Spa propose quatre cabines de soins dont une en duo et un espace bien-être. Une piscine extérieure chauffée avec vue sur la nature invite à la détente et à la relaxation. La carte des soins s'inspire des meilleures techniques puisées à travers le monde. Retrouvez l'expertise Cinq Mondes ainsi que nos soins signatures.

Vous avez le sens du service ? Vous êtes passionné (e ) par le bien-être ?
Vous êtes peut-être notre futur talent !

Sous la responsabilité de la Spa Manager, vous serez en charge :

- Accueillir et prendre en charge une clientèle 4* selon les codes de l'hôtellerie Haut de Gamme
- Assurer la satisfaction des client(e)s, connaître parfaitement les services proposés afin d'être en mesure d'informer nos clients et répondre à leurs demandes.
- Assurer la prise de rendez-vous pour la planification des soins
- Réaliser les massages, les soins du visage et corps et les prestations esthétique - Conseiller et vendre des produits et prestations de façon personnalisée
- Développer le chiffre d'affaire et s'investir dans la réussite du spa
- Participer au bon fonctionnement et à l'entretien général du spa Motivé(e) et passionné(e) par l'univers du bien-être
- Fidéliser notre clientèle et participez au développement du chiffre d'affaires du Spa
- D'appliquer des normes de qualité de la Marque Mgallery en vue de garantir la satisfaction de notre clientèle et de notre positionnement haut de gamme


Profil recherché :

- Vous êtes polyvalent(e), autonome, disponible, assidu(e) et facilement adaptable.
- Vous aimez les valeurs de l'hôtellerie haut de gamme,
- Vous avez le souci du détail et êtes à la recherche de l'excellence et de la performance.
- Vous disposez d'une première expérience dans l'hôtellerie haut de gamme.
- Vous avez un excellent relationnel et sens du service client.
- Bon niveau d'anglais

Une posture professionnelle à notre secteur d'activité est attendue.

Compétences

  • - Concevoir des protocoles de soins esthétiques
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser des soins du visage et du corps
  • - Bon niveau en anglais
  • - Excellent relationnel et sens du service client
  • - Polyvalent(e), disponible, assidu(e) et adaptable

Entreprise

  • FIRST SHANGHAI HOTEL LIMITED

Offre n°124 : RESPONSABLE D'AGENCE AERONAUTIQUE (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

"Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires"
Devenez le Super-Héros de Votre Équipe Gagnante !
Le groupe Partnaire est à la recherche de son futur Responsable d'agence aéronautique (H/F), un leader prêt à déployer ses super-pouvoirs pour diriger son agence de St Ouen l'aumône (95)
Rattaché au Directeur(trice) Régional(e), vous serez l'élément clé de la réussite de votre agence, en cultivant un esprit de performance, de cohésion et d'innovation. Tel un super héros prêt à sauver le monde, donnez un nouveau souffle à votre carrière en rejoignant le Groupe Partnaire axé sur l'humain.
Enfilez votre cape et préparez-vous à démarrer cette aventure remplie de défis et de challenges dès que possible pour un contrat à durée indéterminée.
Votre mission héroïque implique notamment :
Du développement commercial : définir et mettre en place une stratégie commerciale, piloter les négociations dans le respect des orientations du groupe, développer le portefeuille client de l'agence, les placements pro-actifs et les prestations à forte valeur ajoutée
Du pilotage et du management : piloter et optimiser l'organisation de travail de l'agence dans le respect de l'organisation du groupe, manager et accompagner la montée en compétences de l'équipe, optimiser la rentabilité de l'agence (suivi règlements) ;
Du recrutement : Développer la stratégie sourcing et partenariat avec les acteurs de l'emploi, réaliser des visites de poste, mener des entretiens et le suivi des candidatures

Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution. Un parcours de formation adapté à votre profil vous sera également proposé.

Vos avantages : Tickets restaurants, Véhicule de fonction, RTT, Mécénat de compétences, Parcours de formation sur mesure en interne, Congés proche-aidant, Moments de cohésion interne...
Rémunération : Base fixe + variable - 30/40KEUR annuels bruts (package global) Développeur commercial, fédérateur, gestionnaire, vous serez amené à travailler en autonomie sans la présence directe de votre manager. Votre rigueur et votre sens du service client seront essentiels pour piloter l'organisation de l'agence, développer une stratégie commerciale et optimiser la rentabilité de celle-ci. Votre goût pour le challenge et votre capacité à travailler en équipe vous permettront de réussir dans ce poste et de contribuer à l'évolution de l'agence, dans une société reconnue pour ses valeurs humaines et la qualité de son service client.
Vous avez une très bonne connaissance du bassin de l'emploi. Une expérience dans le secteur du travail temporaire et de l'aéronautique est indispensable.

Entreprise

  • SOCIETE DE FORMATIQUE ET FINANCIERE

Offre n°125 : technicien methodes (H/F) H/F

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'industrie aéronautique , un technicien méthodes à Saint-Ouen-l'Aumône - 95310 en CDI. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans, un BAC+2 et offre un salaire compris entre 30000 et 35000EUR par an pour 35 heures de travail par semaine.
- Assurer le lien entre le bureau d'études et l'atelier pour définir, améliorer et développer le processus de fabrication d'un produit en optimisant les coûts de production.
- Missions :
- Partie Qualité/HSE : Respecter les consignes et règles, signaler et être force de proposition en matière de santé, sécurité et l'environnement. Notion de qualité, lecture et assimilation de procédures qualité et production.
- Partie production : Gérer un projet d'investissement de type capacitaire, Réaliser l'industrialisation de nouveaux produits « similaires », Gérer un projet d'amélioration, Créer et mettre à jour les plans d'outillage avec un suivi des indices, Réaliser des dossiers industriels, Réaliser une capabilité machine, Créer et mettre à jour des standards de réglage, Traiter ou vérifier les DMG à l'heure, Suivre les premiers articles dans l'atelier, Traiter les demandes de modification ponctuelle de gamme.
- Maîtrise de la conception 3D+2D SolidWorks et des process CN tournage obligatoire.

- Expérience : 3 ans minimum sur un poste similaire
- Diplôme : BTS
- Prérequis :
- Maitrise du Pack Office + de SolidWorks
- maitrise en Impression 3D+ 2D SOLDIWORKS et des process CN tournage obligatoire & Autocad souhaitée

Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur industriel, en tant que technicien méthodes à Saint-Ouen-l'Aumône - 95310.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°126 : Administrateur / Administratrice réseaux et DBA (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Missions principales

- Administrer, maintenir et sécuriser l'infrastructure réseau (LAN, WAN, VPN).
- Installer, configurer et superviser les serveurs et équipements réseau.
- Administrer les bases de données (installation, configuration, sauvegarde, restauration).
- Assurer la disponibilité, la performance et la sécurité des données.
- Surveiller les systèmes et diagnostiquer les incidents.
- Mettre en place des politiques de sauvegarde et de sécurité.
- Documenter les procédures techniques et assurer un support de niveau avancé.

Profil recherché

- Bac+3/5 en informatique ou équivalent.
- Expérience confirmée en administration réseau et bases de données.
- Bonne maîtrise des environnements Windows Server.
- Connaissance d'au moins un SGBD : MySQL, PostgreSQL, Oracle ou SQL Server.
- Autonomie, rigueur et sens de l'analyse.

Compétences appréciées

- Sécurité réseau.
- Virtualisation (VMware).
- Scripts d'automatisation (Bash, PowerShell).

Compétences

  • - Administrer un système d'informations

Formations

  • - Réseau informatique | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • METIERS ET PASSIONS - MELODIE - RETECH -

Offre n°127 : Chargé / Chargée d'administration et de production d'un lieu (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

NIL OBSTRAT - CENTRE de CRÉATION ARTISTIQUE & TECHNIQUE
Recrute son-sa chargé(e) d'administration et de production
A la croisée des arts de la rue, du cirque et des arts plastiques urbains, l'association NIL ADMIRARI œuvre pour la création artistique dans l'espace public. Elle développe un projet artistique et culturel global au carrefour des enjeux de la création, de la médiation et de la diffusion.
NIL ADMIRARI développe une activité d'accompagnement artistique, technique et administratif auprès de compagnies et opérateurs culturels au sein du Centre de Création Artistique et Technique NIL OBSTRAT :
- Accueil en résidence de création et de fabrication (50aine de compagnies par an),
- Conception et Fabrication de structures scéniques et acrobatiques (30aine de projets par an),
- Pôle d'acrobaties aériennes (trapèze volant, trampoline..),
- Centre de ressources et de formations,
- Lieu de recherches, de répétitions et d'entraînement de circassiens.
- Pole de projets territoriaux en politique de la Ville
En complémentarité, NIL ADMIRARI met en œuvre des actions culturelles et de diffusions d'œuvres en espaces publics au travers de manifestations et partenariats locaux multiples sur le territoire régional.
POSTE :
Sous l'autorité du directeur et en collaboration directe avec le personnel de l'association, la personne réalise la gestion administrative, financière, juridique et sociale de l'ensemble des activités de l'association.
Gestion administrative :Rédaction des dossiers de demande de subventions (fonctionnement, investissement, conventionnements pluriannuels DRAC et Région IdF, aides au projets) et suivi auprès des partenaires institutionnels
Recherche de financements publics et privés
Gestion des dossiers agréments et licences
Rédaction des bilans d'activités
Veille juridique, sociale et fiscale
Gestion du planning de résidences et rédaction des conventions de résidence et de coproduction
Secrétariat général de l'association
Gestion financière :
Elaboration, suivi et contrôle des budgets annuels généraux et par projet de production
avec le directeur, l'expert-comptable et le commissaire aux comptes
Gestion sociale :
Réalisation de la paie et des formalités liées à l'embauche (régimes général et intermittents) : contrats de travail, DPAE, AEM, etc.
Déclaration et paiement des cotisations sociales
Suivi des aides à l'emploi (Fonjep, Fonpeps.)
Production :
Suivi administratif et budgétaire des manifestations (contrats de cession, déclarations de droits d'auteur,.), coordination, logistique
Disponibilité requise avec l'ensemble de l'équipe lors des manifestations organisées ponctuellement (soirs et week-end) par l'association

Compétences

  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Gérer les relations publiques
  • - Gérer un planning
  • - Mener des études de faisabilité économique
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Rechercher des financements, des investisseurs
  • - Rédiger un contrat
  • - Utiliser les outils numériques

Formations

  • - Politique culturelle | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • Centre création artistique NIL OBSTRAT

Offre n°128 : Animateur éducateur (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - appétence pour le jeune public
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

la Fondation OPEJ BARON EDMOND DE ROTHSCHILD recherche un(e) animateur /animatrice souhaitant évoluer vers la protection de l'enfance souhaitant évoluer vers la protection de l'enfance

Vous interviendrez auprès des enfants, adolescents et jeunes majeurs accueillis au sein de la maison d'enfants, dans le cadre d'un placement administratif ou judiciaire.

Vous serez rattaché(e) à l'un des groupes de vie de la Maison d'Enfants.

Vos missions seront d'accompagner et d'encadrer l'enfant, le jeune dans son quotidien (aide aux devoirs, activités...).

Nous travaillons en équipe pluridisciplinaire pour une meilleure prise en charge de l'enfant.

Formation non obligatoire dans le domaine ; une appétence et/ou une expérience est nécessaire

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Créer, organiser ou coordonner un évènement
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - Éducateur jeune enfant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • OPEJ BARON EDMOND DE ROTHSCHILD

Offre n°129 : RESPONSABLE SECTEUR LOGISTIQUE SERVICE RECEPTION ET FABRICATION H/F

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, une Responsable Secteur Logistique Service Réception et Fabrication à Saint-Ouen-l'Aumône (95310) en intérim pour une durée de 24 mois. Le.la candidate idéale devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans, d'un BAC+2 et aura pour mission de gérer et coordonner les activités logistiques du service. Le salaire proposé est compris entre 2500 et 2900EUR par mois pour 37 heures de travail hebdomadaire.

Missions du poste :
- Mettre en oeuvre les politiques déterminées par la ligne hiérarchique afin d'atteindre les objectifs fixés, dans le respect de la stratégie d'entreprise
- Animer les équipes en assurant les liaisons nécessaires à l'exécution des opérations et au contrôle de la réalisation (respect des délais, des quantités, de la qualité)
- Veiller à la sécurité des personnes et des biens.
Responsabilités :
- Gérer et contrôler l'utilisation des moyens (humains et techniques) et veiller à l'adéquation entre les capacités de production et les charges de travail
- Donner toutes instructions et conseils utiles aux équipes, notamment dans la gestion des flux et de la qualité
- Transmettre et expliquer toute information opérationnelle dans votre domaine d'intervention
- Participer à la définition et à l'amélioration des processus, à la rédaction des procédures et veiller à leur respect dans l'exécution des opérations
- Diffuser l'information en provenance de la ligne hiérarchique au sein de l'équipe et veiller à la motivation du groupe
- Être le moteur de la qualité dans l'entité, veiller au respect des consignes de sécurité, d'hygiène et du règlement intérieur
- Mettre en place et suivre des indicateurs qualité et productivité, rendre compte des résultats de l'entité à la hiérarchie et fournir les éléments de reporting requis.

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10%

Votre profil :
- Professionnel(le) de la logistique ou de formation en logistique, Bac +2/+3/+4, vous justifiez idéalement d'une expérience significative.
- Polyvalent(e) et adaptable, vous êtes reconnu(e) pour vos compétences en management et votre leadership.
- Maîtrise de l'outil informatique, notamment le pack office.

Poste à pourvoir :intérim, CDD ou CDI

Vous correspondez à ce profil et souhaitez relever ce défi passionnant dans le secteur de la logistique ? Rejoignez notre client et participez à son développement en tant que Responsable Secteur Logistique Service Réception et Fabrication à Saint-Ouen-l'Aumône (95310).

Entreprise

  • CRIT

Offre n°130 : COORDINATEUR HSE H/F

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la construction et de l'ingénierie, un coordinateur HSE à Franconville (95130) en contrat intérimaire de 12 mois. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans, ainsi qu'un BAC+3 dans le domaine. Les horaires sont de 37 heures par semaine, avec une rémunération horaire entre 12 et 12EUR.****

En tant que coordinateur HSE, vous serez en charge des missions suivantes :
- Animer et déployer le système de management HSE sur l'ensemble du site.
- Assister la direction du site et la direction HSE de la division en assurant un reporting régulier sur les thématiques liées à la santé, la sécurité au travail, l'environnement et la gestion des énergies.
- Veiller au respect strict des exigences légales et réglementaires applicables en matière d'HSE, ainsi qu'au respect des procédures, instructions, consignes HSE et des règles d'or en vigueur.
- Collaborer avec les responsables des différents services ou départements pour garantir que les équipements sont maintenus en bon état et ne présentent aucun risque.
- Animer la communication HSE sur le site afin de sensibiliser l'ensemble des collaborateurs et de promouvoir la culture sécurité.
- Garantir la mise à disposition des ressources humaines, techniques ou financières nécessaires à la préservation de la santé et de la sécurité des personnes présentes sur le site.
- Préparer et coanimer la revue de direction HSE.
- Contribuer activement à l'accompagnement et au développement des compétences des collaborateurs, que ce soit au sein du service HSE ou dans les autres services de l'entreprise.
- Assurer les relations avec les services administratifs externes (DREAL, CARSAT, Médecine du travail, Inspection du travail...) et répondre aux différentes sollicitations de ces organismes.

Pour postuler à ce poste de coordinateur HSE, vous devez remplir les critères suivants :
- Titulaire d'un Bac +3 en Hygiène, Sécurité, Environnement (HSE) ou dans un domaine similaire.
- Justifier d'une première expérience significative de 1 à 3 ans dans un environnement industriel.
- Avoir une première expérience réussie dans le management d'équipes.
- Être doté(e) d'un excellent relationnel et d'un fort leadership.
- Faire preuve d'un véritable sens du service client et du travail en équipe.
- Être capable de contribuer au développement des autres collaborateurs ainsi qu'à l'amélioration continue des process.
- Maîtriser l'anglais à l'écrit comme à l'oral.
- Faire preuve d'autonomie, de rigueur, d'organisation et de flexibilité.
- Être disposé(e) à effectuer des déplacements réguliers sur le territoire français.

Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à la promotion d'une culture HSE forte au sein de notre entreprise.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°131 : Technicien bureau d'études radio (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 95 - Pontoise ()

Vos missions
Réaliser les études techniques pour le déploiement et l'optimisation des réseaux radio (2G / 3G / 4G / 5G).
Concevoir et mettre à jour les plans et dossiers techniques (APS, APD, DOE).
Analyser les relevés terrains et intégrer les contraintes techniques et réglementaires.
Participer au dimensionnement des sites radio (pylônes, toitures, infrastructures).
Vérifier la conformité des études selon les normes en vigueur et les exigences opérateurs.
Assurer l'interface entre le terrain, les chefs de projets et les clients.

Votre profil
Formation Bac+2/3 en télécoms, réseaux ou équivalent.
Une première expérience en bureau d'études radio est un atout apprécié.
Bonne connaissance des réseaux mobiles et des environnements radio.
Maîtrise des outils DAO/SIG (Autocad, Atoll, QGIS ou équivalent).
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe.

Compétences

  • - Créer un dessin technique, un plan, ou une carte
  • - Elaborer des plans techniques

Entreprise

  • GROUPE DGE- DGE RECRUTEMENT-DGE PLACEM

Offre n°132 : Contrôleur qualité (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - Taverny ()

Rattaché au responsable de production, voici vos missions principales :

- Réaliser les contrôles dimensionnels sur pièces usinées .
- Lire et interpréter les plans techniques (ISO, GPS, tolérances géométriques).
- Analyser les résultats de mesure et statuer sur la conformité des pièces.
- Rédiger et renseigner les rapports de contrôle et documents qualité.
- Gérer les non-conformités et participer aux actions correctives.
- Assurer le respect des exigences qualité et de la traçabilité

Profil recherché : De formation BAC Pro ou BTS : Fabrication mécanique / Contrôle aéronautique / Métrologie, vous justifiez d'au minimum 2 années d'expérience professionnelle au sein d'un service de contrôle qualité ou métrologie, acquise dans le secteur industriel, de préférence aéronautique.

Compétences requises : excellente capacité de lecture et d'interprétation de plans mécaniques.
Utilisation des moyens de mesure conventionnels (pied à coulisse, micromètre, comparateur).

Connaissance des normes qualité industrielles (ISO / aéronautique nécessaire).
Connaissance de machines tridimensionnelles serait un plus .

Poste : Intérim 18 Mois
Salaire : 17EUR/H

Vous pensez avoir les compétences requises pour ce poste ? N'hésitez plus et envoyez nous votre candidature !



Entreprise

  • ERGALIS CERGY 3213

Offre n°133 : Manager de secteur Caisse à PERSAN (95) (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 95 - Persan ()

Vous êtes passionné(e) de sport et rêvez de combiner leadership et expertise dans un environnement où l'esprit d'équipe est roi ? Rejoignez notre client, leader européen dans la distribution d'articles de sport, pour un défi unique dans le magasin de PERSAN.

SKIILL, cabinet de recrutement spécialisé dans le commerce, vous propose de devenir Manager Caisse - Accueil H/F.

- Contrat CDI avec un statut d'agent de maîtrise, 39 heures par semaine.
- Rémunération attractive : un salaire entre 2 300 € et 2 500 € brut mensuel, selon expérience, complété par des primes mensuelles et trimestrielles.
- Perspectives d'évolution rapide : possibilité de progresser vers des postes de Directeur(trice) Adjoint(e) puis Directeur(trice) de magasin au sein du réseau.
- Disponibilité: magasin ouvert le dimanche

Missions:

Rattaché(e) au directeur de magasin (ou directeur adjoint), et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, ton rôle consiste à garantir la fluidité des caisses et le niveau de service au sein du magasin.

A ce titre, tes missions principales seront les suivantes :

- Piloter l'organisation de ton équipe, ainsi que l'équipe de vendeur(ses)/caisses polyvalents

Contrôler et veiller à la mise en rayon (nez de caisse) conformément aux normes de merchandising
- Analyser les indicateurs (performance, qualité, commande, SAV) de ton secteur

- Contrôler les flux de marchandises et surveiller l'état des stocks

- Gérer les litiges clients et les retours de produits défectueux

- Donner du sens aux actions de ton équipe (impact du respect des procédures dans la réduction de la démarque inconnue, sécurité des biens et personnes ...)

- Animer des réunions d'équipe et les briefs-debriefs quotidiens

- Mettre en œuvre les plans d'action pour contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux définis sur le magasin

- Accompagner, former et faire réussir tes collaborateurs(trices), dans leurs actes de vente et dans l'expérience clients apportée

- Participer aux recrutements et intégrer les nouveaux collaborateurs

- Développer l'ensemble des services du magasin


Profil:

Leader d'équipe, tu as obligatoirement 3 ans d'expérience managériale sur un poste similaire.

-Tu es donc maitrisant(e) sur la fiche métier d'hôte(sse) de caisse.
-Véritable chef d'orchestre(e), proactif(ve) et force de proposition, tu sais anticiper les besoins clients et répondre au mieux à leur sollicitations.
-Entrepreneur, commerçant(e), tu aimes innover.
-Conscient de l'importance du dernier contact client dans sa satisfaction globale, tu as à cœur de contribuer à cette expérience de sorte qu'elle soit positive.

Compétences

  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Organiser le travail d'une équipe

Entreprise

  • SKIILL

Offre n°134 : Agent des espaces verts et propreté (F/H)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - EXPERIENCE ESPACES VERTS
    • 95 - PIERRELAYE ()

Collectivité Territoriale recrute un Agent des espaces verts et propreté (F/H)

Sous la responsabilité du Chef d'Equipe et du Responsable du Centre Technique Municipal, vous serez chargé de l'entretien et de l'embellissement du patrimoine espaces verts de la commune.

Missions :

* Maintenir en état de propreté les espaces-verts
* Participer à la création, l'aménagement et l'entretien des espaces-verts des espaces naturels, afin d'améliorer le cadre de vie des administrés, en respectant les qualités écologiques des sites
* Transporter les déchets vers les sites de retraitements
* Conduire les agents sur le chantier, veiller à l'entretien du véhicule ainsi que des lieux de stockage du matériel
* Enlèvement de détritus divers et décharges sauvages
* Transport et installation de mobiliers dans les équipements et lors des manifestations
* Renfort ponctuel des équipes de la régie "Bâtiments" et "Voirie Propreté"
* Participation aux astreintes générales des Services Techniques et en période hivernale
* Appliquer les règles et consignes de sécurité

Profil :

* Expérience et connaissances professionnelles du métier d'espaces-verts
* Bonne condition physique, travail en extérieur avec contraintes posturales et port de charges
* Permis B obligatoire, C, D, E et conduite des engins de chantier appréciés
* Travail en équipe, rapidité et qualité d'exécution
* Sens de l'autonomie, force de proposition, méthodologie et rigueur

Conditions d'exercice :
* Port d'EPI, pics d'activité selon les périodes de l'année, urgences en cas d'intempéries
* Temps de travail : 37h30 avec 15 RTT
* CNAS, CAS, participation mutuelle et prévoyance
* Rémunération statutaire + RI

Poste à pourvoir dès que possible

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Connaissances du métier d’espaces verts

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°135 : Réceptionnaire H/F

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - BEAUCHAMP ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, un réceptionnaire pour une mission en intérim de 18 mois à Beauchamp - 95250. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et offre un salaire horaire compris entre 12.02 et 13EUR. Aucun diplôme n'est exigé pour ce poste à temps plein de 37 heures par semaine. Basé à Beauchamp, notre client recherche un/e réceptionnaire en intérim pour une durée de contrat de 18 mois. Au sein de l'entreprise, spécialisée dans les matériaux de synthèse pour le bâtiment, les travaux publics et l'industrie, vous serez chargé/e de contrôler les commandes reçues dans l'entrepôt. Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vous devrez notamment réceptionner les commandes, vérifier leur conformité, communiquer avec les fournisseurs en cas de problème et préparer le stockage des produits. Ce poste, accessible sans condition de diplôme, offre l'opportunité de construire une carrière dans le domaine de la logistique. Les horaires sont de 35 heures par semaine, du lundi au vendredi, pour une durée d'un mois, avec une rémunération de 12.02 EUR brut de l'heure, susceptible d'augmentation en fonction du profil.

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Vous avez une expérience d'un minimum d'un an sur poste similaire.
- CAP Opérateur logistique
- CAP Opérateur de service-relation client et livraison
- TP (titre professionnel) Agent magasinier
- Bac pro Logistique.
- La détention du CACES est un plus indéniable

Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au bon fonctionnement de notre entrepôt en tant que réceptionnaire pour notre client spécialisé dans les matériaux de synthèse.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°136 : Boucher en laboratoire (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 95 - L ISLE ADAM ()

Désossage et épluchage des tous les animaux en carcasse
Préparation de la saucisserie
Préparations bouchères

CDD jusqu'au 6 septembre pour commencer
Horaire : mardi au samedi 7h30 à 12h30

Compétences

  • - Techniques de désossage
  • - Techniques de parage des viandes
  • - Découper, désosser, parer de la viande
  • - Assurer la propreté et l'ordre dans l'espace de travail

Entreprise

  • BOUCHERIE DE NOGENT

Offre n°137 : Employé(e)s polyvalent(e)s de restauration rapide (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - MOURS ()

Recrutement précédé d'une formation d'Equipier polyvalent de restauration rapide en POEI.

Vos missions :

- Employé(e)s polyvalent(e)s de restauration : Mise en place du point de vente avant et après le service, accueil et service des clients avec dynamisme et sympathie, préparation des plats, des sandwichs et des entrées, assurer la prise de commandes et les encaissements, entretien du matériel et des locaux.

- Connaissances de la gestion de stock alimentaire.

- Connaissance des règles d'hygiène fondamentales et gestion de la chaîne de froid.

- Travailler en équipe.

La zone commerciale est mal desservie, il est fortement recommandé de disposer d'un moyen de locomotion.

Entreprise

  • KAYA

Offre n°138 : Chef / Cheffe d'atelier en menuiserie

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H1/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 95 - Saint-Ouen-l'Aumône ()

TEMPORIS, réseau national d'agences d'intérim et de recrutement, recherche pour l'un de ses clients un Menuisier Chef d'Atelier (H/F) expérimenté.

Votre mission:
Véritable pilier de l'atelier, vous assurez à la fois la production et le management des équipes de fabrication et de pose.
À ce titre, vous serez en charge de :

- Organiser et superviser l'activité de l'atelier de fabrication
- Encadrer et animer les équipes de menuisiers (atelier et pose)
- Garantir la qualité, les délais et le respect des consignes de sécurité
- Participer activement à la fabrication (menuiserie bois)
- Assurer la coordination entre l'atelier et les équipes de pose
- Être force de proposition pour améliorer les méthodes de travail
- La connaissance de la fabrication d'escaliers (droits, quart tournant, balancé.) est un véritable plus pour ce poste.

Entreprise

  • ICGL 1

Offre n°139 : RESPONSABLE ATELIER EN IMPRESSION NUMÉRIQUE ET DAO (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

POSTE EN CDI :
RESPONSABLE ATELIER EN IMPRESSION NUMÉRIQUE ET DAO

Depuis plus de 30 ans, TRANSDECO est spécialisé dans l'impression numérique (tous supports) et découpe assistée par ordinateur.
Nous sommes basés à St Ouen l'Aumône Zone industrielle des Béthunes (95) et recherchons un poste de responsable atelier en impression numérique.

Notre expertise est reconnue auprès des agenceurs pour des projets de muséologie et décoration et de multiples domaines comme la publicité, l'évènementiel, la signalétique, auprès de nos clients fidèles depuis de nombreuses années.

Nous recherchons un ou une responsable d'atelier expérimenté(e) (5 ans minimum)
Orchestre de production, méticuleux(se), motivé(e) et impliqué(e) ( H/ F).
Nous sommes une petite équipe de 3 personnes, et proposons ce poste dans un cadre convivial et familial.

Votre mission :
- Impression tous supports : adhésif, papier, bâche, PVC...
- Découpe de lettres adhésives
- Pose d'adhésifs sur enseignes et véhicules ( Hors covering)
- Habillage de surfaces vitrées et panneaux signalétique et publicitaire.
- Création et réalisation de Maquettes

Organisation et production :
- Maitrise des machines d'impression ROLAND WG2 640 et SUMMA CUT
- Entretien et réglage de nos équipements
- Suivi des stocks, encres et matières
- Préparation d'un travail propre et cohérent pour nos poseurs
- Participation à certaines opérations de finition : Lamination, emballage propre et soigné de nos différentes productions

Infographie :
- Connaissance et Maitrise du Logiciel Illustrator
- Photoshop
- Adobe -PDF

Permis B requis, véhicule mis à disposition par l'employeur dans le cadre de missions ponctuelles de livraisons chez des clients situés proches de la société.

Rémunération : 2500 Euros brut./ Mois - CDI a plein temps

Compétences

  • - Bac pro réalisation de produits imprimés et plurimédia option A productions graphiques
  • - Bac pro réalisation de produits imprimés et plurimédia option B productions imprimées
  • - Chaîne graphique
  • - Colorimétrie
  • - CQP technicien prépresse
  • - Publication Assistée par Ordinateur (PAO)
  • - Techniques d'impression numérique
  • - Utilisation de logiciels de conception ou dessin assisté par ordinateur (CAO/DAO)
  • - Utilisation de machine de découpage automatique
  • - Utilisation de machines à commandes numériques
  • - Corriger et mettre en forme un document
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Saisir le texte ou réaliser la maquette à partir du manuscrit, pré-projet, brouillon
  • - Sélectionner des documents et images dans une base documentaire
  • - Traiter textes et images en fonction des modes et des supports d'impression
  • - Concevoir et réaliser des éléments graphiques et visuels
  • - Concevoir une signalétique
  • - Contrôler la conformité des données
  • - Contrôler un système d'imposition numérique
  • - Découper des films adhésifs
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Préparer des documents pour une impression
  • - Réaliser la finition de lettres prédécoupées au plotter
  • - Réaliser la pose de visuels
  • - Réaliser l'imposition de films
  • - Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques
  • - Résoudre les problèmes techniques rencontrés

Entreprise

  • TRANSDECO

Offre n°140 : Chef d'équipe logistique (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

MISSIONS :

Vous prenez en charge, sous le contrôle de votre Responsable Dossier, la gestion opérationnelle d'un client dans un souci de contrôle et d'optimisation permanente des coûts et de la qualité de service.
(Suivi des dossiers clients, gestion et l'ordonnancement des commandes, Déterminer les besoins en personnel temporaire et assurer la formation et suivi des nouvelles recrues)
Vous intervenez dans l'organisation et la planification de l'activité. A ce titre, vous assurez le management du personnel (2 à 10 personnes) au quotidien, traitez les demandes du client, contrôlez les opérations logistiques, de la réception aux expéditions et à la gestion du transporteur.
Vous veillez au respect des délais et établissez l'ensemble des tableaux de bords permettant de mesurer les performances de votre dossier (taux de service, marge.). Vous déterminez vos besoins de personnel temporaires et vous vous assurez de la formation et du suivi des nouvelles recrues.
Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité dans votre secteur.

Profil recherché
Vous préparez actuellement un BAC+2/3 dans le domaine de la logistique
Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et d'aisance relationnelle
Vous avez des capacités d'analyses et d'organisation
Vous savez gérer les priorités et vous adapter

Compétences

  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser des opérations, des actions

Entreprise

  • PROFILIA

Offre n°141 : TECHNICIEN ATELIER « Accessoires hydrauliques et tuyaux » (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - ST OUEN L AUMONE ()

Pour mener à bien ses missions, les sapeurs-pompiers du Sdis 95 s'appuient, entre autres, sur l'action du Groupement Technique et Logistique et notamment de la Plateforme Logistique Départementale (PLD), chargée d'assurer la gestion et la disponibilité des matériels et équipements nécessaires à l'organisation opérationnelle et administrative du Sdis.

VOTRE MISSION
- La mission de l'agent consiste à assurer la gestion opérationnelle et la maintenance préventive et curative des accessoires hydrauliques et tuyaux de la PLD, sous l'autorité du responsable d'atelier, en appliquant les normes en vigueur et en utilisant l'outil métier pour le suivi des stocks, interventions, inventaires et réformes d'articles.

Lieu de travail : Saint-Ouen l'Aumône (sur EAUBONNE entre mai et août 2026)

VOS ACTIVITÉS
- Vous contrôlez l'application des règles, procédures et normes, mettez à jour les outils, logiciels et systèmes
liés à l'activité et assurez le suivi administratif des matériels, devis et livraisons.
- Vous gérez et optimisez les stocks (dont le maintien d'un stock de réserve suffisant), recevez les
commandes, prenez les décisions de conservation ou de réforme du matériel et priorisez les travaux de maintenance afin de garantir la continuité de service.
- Vous gérez la maintenance technique préventive et curative des équipements, matériels et accessoires hydrauliques (tuyaux, lances, accessoires
hydrauliques et pièces de jonction) du SDIS 95, veillez à l'entretien et au maintien en conformité de la machine à tuyaux et réalisez les épreuves de tuyaux.
- Vous informez et conseillez les agents, suivez les évolutions techniques afin d'être une force de proposition et pouvez être amené à réaliser des
astreintes logistiques selon les modalités prévues au SDIS 95.

PROFIL RECHERCHÉ :
- Permis B/VL requis, pour déplacements fréquents
- Connaissance de la réglementation dans le domaine des équipements de protection individuelle
- Une expérience de sapeur-pompier volontaire serait un plus.

VOS ATOUTS :
- Vous avez le sens du service public, l'esprit de cohésion et le goût du travail en équipe
- Vous êtes méticuleux et organisé
- Vous montrez un intérêt pour la veille technique
- Vous avez la capacité d'être force de proposition pour améliorer les procédures, et le goût pour le travail en atelier/logistique avec port de charges
et interventions sur matériels spécifiques

Compétences

  • - Analyser et prévenir les risques
  • - Renseigner les supports de contrôle et de constat
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation

Entreprise

  • SAPEURS POMPIERS DU VAL D'OISE

Offre n°142 : Préparateur-vendeur / Préparatrice-vendeuse en restauration rapid (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 95 - PONTOISE ()

VOUS SEREZ EN CHARGE DE LA MISE EN PLACE DES INGREDIENTS (DECOUPE DES LEGUMES, CUISSON DU RIZ)
VOUS ASSUREZ LE SERVICE CLIENTS LES MIDIS. PREPARATIONS DES POKES.
VOUS ASSUREZ L'ENCAISSEMENT.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Assurer le nettoyage des équipements et du lieu de travail
  • - Gérer les situations de stress en heure de pointe
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Assurer un service client rapide et courtois

Entreprise

  • FOOD & FUN

Offre n°143 : Ingénieur qualité production H/F

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Persan ()

Votre mission : Au sein de l'unité de production, vous participez à la qualité des produits fabriqués et des fournitures extérieurs. Vous prenez en charge et traitez les réclamations clients, et vous assurer la qualité du développement de l'unité.
A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :
- Faire une analyse du CNQ et en dégager des axes d'améliorations
- Faire une analyse des écarts entre le prévisionnel et les résultats constatés
- Mener des actions de sensibilisation auprès du personnel sur les problèmes de qualités
- Mettre en place et suivre tout au long du processus les procédures qualités
- Participer à l'élaboration du reporting qualité concernant les fournisseurs et clients
- Prendre en charge et analyser les réclamations clients dans les délais avec réactivité et efficacité
- Valider le plan d'action correctif
- Elaborer et s'assurer de l'acceptation du PPAP grâce à un pilotage des risques de la phase RFQ jusqu'au transfert en production
Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
- Avoir un bon relationnel
- Etre fort de proposition
- Première expérience en tant qu'ingénieur qualité dans une industrie
- Bonne connaissance de l'injection plastique

Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez !
Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI.
Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.

Entreprise

  • MENWAY EMPLOI IDF

Offre n°144 : Accompagnant(e) Educatif (ve) et Social(e) (AES) (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - BEAUMONT SUR OISE ()

LE RÉSEAU AUXI'life RECRUTE des ACCOMPAGNANTS ÉDUCATIFS ET SOCIAUX (AES) CONFIRMÉS H/F

Créé en 2005, le Réseau AUXI'life compte près de 50 structures sur toute la France. Nos agences et associations sont spécialisées dans l'accompagnement des personnes en perte d'autonomie et en situation de handicap.
Soucieux de ses salariés, nos managers en agence ainsi que nos équipes support vous accompagnent tout au long de votre parcours grâce à :
Un planning adapté et sectorisé pour concilier vie professionnelle et personnelle
Une plateforme d'écoute et d'accompagnement pour vos problématiques du quotidien
Le développement de vos compétences via notre propre centre de formation

De réelles possibilités d'évolution de carrière
Un service support dédié à l'amélioration de la qualité de vie et des conditions de travail
Un accompagnement par un(e) psychologue selon vos missions
Des opportunités de mobilité géographique
Des primes de parrainage et de cooptation
Une mutuelle

Votre mission :
En tant que véritable référent(e), vous accompagnerez à domicile une dame de 56 ans présentant un handicap psychique/mental. Vous interviendrez chaque lundi de 12h45 à 18h00.
Si vous aimez les promenades en forêt, les balades au bord de l'Oise, la piscine, les visites de parcs ou encore les activités manuelles, alors n'hésitez plus : vous êtes le profil que nous recherchons !

Vous interviendrez notamment sur :

Activités de bien-être et de détente
Balades en forêt ou au bord de l'Oise pour favoriser le calme, la respiration et la mobilité.
Sorties dans les parcs : observer la nature, nourrir les canards (si autorisé), photographier les fleurs et arbres.
Piscine (si adapté à son état) : moments de détente, flottaison, petits exercices doux.

Activités manuelles et créatives
Peinture, dessin, coloriage mandala pour développer la motricité fine.
Pâte autodurcissante / pâte à modeler pour travailler la créativité et la coordination.
Création de cartes décorées (anniversaires, saisons, fêtes).
Ateliers de collage avec magazines, photos, fleurs séchées.

Petits bricolages : fabriquer un marque-page, décorer un pot de fleurs, créer un mini herbier.
Activités visant la socialisation et la participation
Sorties dans le quartier : boulangerie, petit marché local, bibliothèque (si calme et adapté).

Discussion guidée : parler de sa journée, de ses goûts, travailler la communication et l'estime de soi.
Soutien psychologique et émotionnel
Moments de relaxation : respirations simples, musique douce, écoute active.
Valorisation des réussites : félicitations, petites récompenses symboliques pour renforcer la confiance en soi.

Entreprise

  • AUXI'LIFE 95

Offre n°145 : CONTROLEUR TRIDIMENSIONNEL (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 95 - Saint-Leu-la-Forêt ()

Le poste

Dans le cadre de notre développement continu et pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) Contrôleur Tridimensionnel (H/F).

En tant que Contrôleur Tridimensionnel, vous serez en charge de réaliser des opérations de contrôle de pièces ou de sous-ensembles issus de la fabrication, de la sous-traitance, des opérations de montage ou d'assemblage par rapport au dossier de fabrication.

Vos principales missions seront les suivantes :

Lire et interpréter un plan dimensionnel, un dossier de fabrication

Réaliser des contrôles documentaires et visuels

Réaliser des contrôles dimensionnels (traditionnels, tridimensionnels.)

Réaliser les programmes de contrôle tridimensionnel

Proposer des modifications, des ajustements aux opérateurs

Rédiger des litiges de non-conformité, des procès-verbaux de retouche, des certificats de non-conformité et participer aux demandes de dérogations

Vérifier et étalonner les instruments de contrôle

Renseigner, rédiger et archiver des rapports de contrôle

Identifier et rédiger les non-conformités

Assurer le conditionnement des pièces suivant les exigences en vigueur

Formation & compétences techniques

- Issu(e) d'une formation BTS ou DUT Mesure Physique ou niveau supérieur et d'une expérience de 3/5 ans sur un poste similaire serait un plus

- Vous maitrisez les instruments de mesure et de contrôle (jauge, palmer, pied à coulisse, colonne de mesure.) et logiciels associés

- Vous possédez de solides compétences en interprétation et exploitation des résultats d'analyse de contrôle et les tolérances géométriques



Savoir-être & qualités personnelles

- Faire preuve de pragmatique et de logique

- Avoir l'esprit d'équipe

- S'adapter aux exigences des clients

- Travailler avec méthode et rigueur



Horaires & Organisation du travail

- Type de contrat : CDI

- Horaires : 2*8 (du lundi au vendredi)

- Localisation : Saint-Leu-la Forêt



Nos avantages

- Rémunération attractive, selon profil et expérience

- Prime de panier / prime d'équipe / prime de salissure / prime d'assiduité

- Mutuelle & Prévoyance avantageuses

- 13ème mois

- Ambiance de travail dynamique et bienveillante au sein d'une équipe passionnée

Ne soyez plus un numéro, rejoignez-nous ! Postulez dès maintenant.

Entreprise

  • LAROCHE SA

Offre n°146 : Opérateur / Opératrice en bijouterie (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 95 - FREPILLON ()

*Qui Sommes-nous ?
ATLAS CREATION est une jeune entreprise dynamique, à taille humaine, avec un potentiel de croissance dans l'industrie du luxe, dans la fabrication de bijoux et d'accessoires de mode pour la haute couture.
Notre ambition : Offrir une solution de production artisanale de qualité à l'industrie du luxe et à nos prestigieux clients.
Nous recherchons des bijoutiers passionnés et expérimentés pour rejoindre notre équipe d'artisans. Vous aurez l'opportunité de réaliser diverses opérations en bijouterie (limage, sciage, mise en forme, sertissage.) et de vous perfectionner dans des techniques plus complexes, grâce à une formation continue en interne.
*Vos missions :
Sous la responsabilité du responsable d'atelier, vous serez chargé(e) de :
- Reprendre les fontes, c'est-à-dire ébavurer les pièces de série.
- Garantir la qualité et la finition des pièces (brossée ou polie).
- Assurer la précision des pièces produites.
- Suivre les consignes de sécurité et les procédures internes.
- Participer aux bonnes pratiques d'usage et d'entretien des outils et des machines.
- Collaborer avec l'équipe pour respecter les délais de production.
*Profil recherché :
- Diplômé en bijouterie : CAP Bijouterie OJ1 / OJ2
- Expérience préalable en bijouterie ou en production de biens de luxe.
- Bonne dextérité manuelle et souci du détail.
- Connaissance des outils et machines de bijouterie.
- Capacité à travailler en équipe.
- Sens de l'organisation et de la précision.
- Connaissance en brasure ou soudure de précision serait un plus
*Ce que nous offrons :
- Un environnement de travail stimulant au sein d'une entreprise ambitieuse et dynamique.
- Des opportunités de développement et de formation continue.
- Possibilité de développer vos compétences et votre créativité
Vous avez une expérience confirmée dans la métallerie, serrurerie, chaudronnerie, soudure, en tant que monteur bronzier ou ciseleur. Vous serez accompagné(e) par le responsable du service pour vous familiariser avec les différentes tâches de ce métier.
Si vous souhaitez intégrer notre équipe, n'hésitez pas à postuler !
Type d'emploi : Temps plein CDI : Du lundi au vendredi
On dit souvent que : « Chaque opportunité est le début d'une nouvelle aventure », chez ATLAS CREATION, nous disons que :
« Chaque bijou commence par une vision, chaque carrière par une opportunité ».

Offre n°147 : Secrétaire de direction en établissement scolaire (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Bessancourt ()

Poste de contractuel, catégorie C, dès que possible jusqu'au 31/08/2026 à 100 % (temps de travail annualisé : 1607H/an) avec 2.5 jours de congé payé par mois travaillé, à prendre avant la fin du contrat. Ce qui implique quelques jours de permanences pendant les vacances scolaires et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 45 h).

Missions :
-assistance à la direction d'un établissement scolaire
-secrétariat courant
-accueil
-suivi des documents administratifs (conventions, circulaires, documents -divers en lien avec la direction, l'administration de l'éducation nationale ou partenaires extérieurs)
-gestion administrative (RH) du personnel
-diffusion des informations
-mise en paiement des heures supplémentaires, de remplacement, d'accompagnement éducatif, de la classe relais
-gestion et préparation des commissions, conseils et élections de l'établissement
-suivi de l'archivage

Savoir-faire :
-rendre compte
-communication
-anticiper
-organiser et prioriser
-travailler en équipe
- respecter les délais
- neutralité et discrétion

Savoir :
-services et partenaires de l'éducation nationale, environnement professionnel
-logiciel de gestion : ARENA, ASIE, GI/GC, base élève, SUPPLE, ASSED, DEM'ACT...
-outils de bureautique

Formations

  • - Secrétariat assistanat | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RECTORAT DE L'ACADEMIE DE VERSAILLES

Offre n°148 : Agent de médiation transport en commun (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 Mois
    • 95 - GENICOURT ()

FINALITES DE L'EMPLOI
Dans le cadre des objectifs fixés par la Directrice Clients, il/elle assure les fonctions d'incitation à la validation, de sécurisation
du réseau et d'information de la clientèle et d'intervention aux évènements commerciaux, afin de contribuer à l'atteinte du
taux de validation et du taux de fraude fixé par l'Autorité Organisatrice des Transports Urbains, ainsi qu'à la satisfaction de la
clientèle.

MISSIONS ET RESPONSABILITES PRINCIPALES :

MARKETING
- Accueillir et informer la clientèle sur le fonctionnement du réseau, la tarification, les horaires des bus.
- Inciter à la validation et à l'achat d'un titre de transport ; en cas de fraude, prévenir le fraudeur des risques encourus
- Aider, renseigner et orienter la clientèle vers les services sociaux existants
- Alerter le PCC en cas d'incident
- Aider à la mise en place des déviations, et en cas de situations perturbées sur le réseau
- Prévenir l'apparition de conflits à bord des véhicules et jouer un rôle d'apaisement
- Prévenir et réduire le vandalisme à bord des véhicules
- Aider à l'approvisionnement des dépositaires (points de vente tickets T), distribution des dépliants horaires

PERFORMANCE
- Vérifier et contrôler la qualité des informations affichées : état général du réseau, information aux arrêts, information
à bord des véhicules, etc..
- Effectuer un reporting journalier des tâches réalisées
- Remonter toutes les informations utiles (mobilier urbain, fraude récurrente, .)
- Contribuer à la qualité de service, relai opérationnel sur le réseau

COMMUNICATION
- Intervenir dans le cadre des partenariats définis dans le plan humanisation du réseau dans les quartiers et en milieu
scolaire (préparation du matériel complet la veille, animation le jour J, rangement du matériel en fin d'intervention)

SANTE/ SECURITE/ ENVIRONNEMENT
- Veiller au respect du règlement d'exploitation dans les bus, à la protection des biens et le cas échéant prévenir les
forces de l'ordre.
- Appliquer la politique QSE (Qualité, Sécurité, Environnement) en vigueur dans l'entreprise
- Mettre en application les gestes éco-citoyens


NIVEAU PRE-REQUIS
CAP APM si possible
Casier judiciaire vierge
Permis B
Fortement recommandé : Candidats habitants dans le Vexin et ses environs.

SAVOIR-ÊTRE
- Capacité d'écoute et un esprit d'équipe
- Présentation et tenue
- Adopter un comportement professionnel
- Qualité d'expression orale
- Adaptabilité et disponibilité

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Organiser une médiation sociale
  • - Veiller sur l'environnement de la zone d'affectation (quartiers, lignes de bus, centres commerciaux, sorties d'école, ...)
  • - Prévenir et résoudre les conflits

Entreprise

  • TRANSDEV VEXIN

Offre n°149 : Commercial sédentaire H/F

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - BEAUCHAMP ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la vente de produits et services, un(e) Commercial(e) sédentaire en CDI à Beauchamp - 95250. Le.la candidat(e) idéal(e) devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans, d'un BAC et sera rémunéré(e) entre 14 et 15EUR de l'heure pour 37 heures par semaine. Nous avons un nouveau besoin en intérimaire en tant qu'ATS dans notre domaine (accessoires plomberie / réseau d'eau) avec un taux horaire de 14.90EUR.

Le/La Commercial(e) sédentaire sera en charge des missions suivantes :
- Assurer la correspondance commerciale avec les attachés technico-commerciaux et apporter, si nécessaire, un appui technique à la clientèle.
- Répondre aux appels téléphoniques.
- Préparer les offres de prix.
- Assurer le suivi des offres de prix.
- Suivre les dossiers clients (remises de prix, encours, etc.).
- Établir les bons de préparation.
- Gérer le suivi des litiges et des demandes d'avoir.
- Assurer le suivi des appels d'offres.
- Effectuer le classement et l'archivage des documents.
- Réaliser les saisies informatiques.
- Assurer la responsabilité de la caisse.
- Effectuer le service au comptoir.
- Accueillir les clients.
- Réaliser la facturation.

Ce poste est basé à Beauchamp et est proposé en CDI pour 37 heures par semaine, avec une rémunération entre 14 et 15EUR de l'heure.

Vous disposerez aussi des avantages CRIT si le contrat se fait en intérim:
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Le/la candidat(e) idéal(e) pour le poste de Commercial(e) sédentaire devra posséder les compétences et formations suivantes :
- Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire
- BAC ou équivalent
- Bonne maîtrise des techniques de vente et de négociation
- Capacité à travailler en équipe
- Excellentes compétences en communication
- Connaissance du secteur de la vente de produits et services
- Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion commerciale

Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Entreprise

  • CRIT

Offre n°150 : Monteur en Sécurité Incendie H/F

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - TAVERNY ()

Rejoignez notre client et devenez Monteur en Sécurité Incendie H/F !

Vous recherchez un métier alliant technicité, autonomie et esprit d'équipe ?
Vous aimez le travail bien fait et souhaitez contribuer à la sécurité des bâtiments ?

Notre client, expert en sécurité incendie, intervient dans le secteur du bâtiment et dans l'optimisation énergétique. L'entreprise renforce ses équipes et recrute 4 nouveaux talents en CDI pour son agence de Taverny (95) !

Vous êtes fait pour ce poste si vous vous reconnaissez dans ces points :
- Vous êtes un véritable "bricoleur" : manipulation d'outils, montage, réparation... rien ne vous arrête !
- Vous avez l'esprit d'équipe tout en étant capable de travailler en autonomie.
- Vous adorez résoudre des problèmes et trouver des solutions sur le terrain.
- La sécurité est une priorité pour vous : rigueur et respect des règles sont dans votre ADN.
- Vous êtes à l'aise avec tous types d'interlocuteurs et savez vous adapter facilement.
- Le travail en hauteur ne vous fait pas peur (exit le vertige !).
- Vous êtes titulaire du permis B pour intervenir sur différents chantiers en ile de France.

Ce que nous recherchons :
- Des esprits curieux et ingénieux, capables de s'adapter et d'évoluer dans un environnement dynamique.
- Des passionnés de technique, prêts à relever des défis complexes tout en garantissant une sécurité irréprochable.
- Des créateurs de solutions, qui aiment analyser, assembler, réparer et optimiser.
- Si vous adorez bricoler, démonter, remonter, régler des mécanismes ou jouer avec l'électronique, la mécanique et l'automatisme...
... Alors ce poste est fait pour vous ! ?

Débutants acceptés !

Postulez à cette annonce et révélez votre talent !

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Villes voisines