Offres d'emploi à Vernioz (38)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Vernioz située dans le département 38. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Vernioz. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - REVENTIN VAUGRIS, 38 - ST ROMAIN DE SURIEU, 38 - LE PEAGE DE ROUSSILLON ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Vernioz

Offre n°1 : AGENT DE FABRICATION (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - en maintenance ou fabr. industrielle
    • 38 - REVENTIN VAUGRIS ()

ADP Laboratoire, spécialiste des compléments alimentaires en gélules comprimés et liquides, recherche un opérateur de fabrication sur machine à gélules et comprimés.
Niveau bac minimum avec une expérience réussie dans la maintenance ou la fabrication industrielle.
Une expérience en milieu alimentaire est un plus.
Vos missions :
Réalisation des opérations de pesées et de mélanges.
Conduite de ligne de production.
Maintenance 1 er niveau et nettoyage de la ligne de production.
Qualités requises :
Entretien minutieux des équipements.
Capable de réaliser des changements de format et réglages d'une ligne de production.
Aimer le travail en équipe.
Sensibilité aux normes d'hygiènes.

Lieu de travail : Reventin-Vaugris
Type de contrat : CDI
Durée hebdomadaire : 39H00
Salaire indicatif : horaire de 11.65 à 14.00 Euros sur 12 mois.
Qualification : ouvrier spécialisé
Travail en journée.

Compétences

  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité

Entreprise

  • SAS JARMAT

Offre n°2 : Animateur(trice) enfance jeunesse (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 31H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - avec le BAFA complet
    • 38 - ST ROMAIN DE SURIEU ()

Missions principales:
-Conduire des animations en direction du public enfance-jeunesse et travailler en lien avec l'ensemble des acteurs et en cohérence avec le projet du centre social
-Animation de l'accueil de loisirs périscolaire (matin, midi et soir et mercredi en 1/2 journée)
-Animation de l'accueil de loisirs extrascolaire du centre social le mercredi et pendant les vacances scolaires

BAFA Obligatoire et diplome dans l'animation
Permis B exigé car vous êtes amené(e) à vous déplacer sur les communes concernées avec le véhicule
Vous pouvez être amené(e) à travailler le week-end et jours fériés selon les besoins de l'activité du centre social.

Candidature CV + lettre motivation par mail.

Compétences

  • - Habilitation BAFA
  • - Encadrer des activités nécessitant une habilitation BAFA
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Optimiser l'espace de rangement
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - BAFA complet ou équivalent

Entreprise

  • LE CENTRE SOCIAL LES 4 VENTS

Offre n°3 : Vendeur livreur polyvalent, conseil client (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - en grande distribution
    • 38 - LE PEAGE DE ROUSSILLON ()

Epicerie fine, recherche son vendeur livreur polyvalent (H/F) :

Vous travaillez un dimanche sur deux
Une expérience en grande distribution, commerce est demandée.

Missions :
- Accueil client
- Encaissement
- Aide dans la mise en rayon
- Petites livraisons

Vous aimez :
. Le contact client,
. Les bons produits,
. Le travail en équipe.

Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution !


Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • LE TONNEAU DE BACCHUS

Offre n°4 : Réceptionniste en établissement touristique (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 38 - VERNIOZ ()

*** Poste à pourvoir *** prise de poste Juin ou Juillet ***
vous occupez un poste de Réceptionniste

Vos missions:
Au sein d'une équipe chaleureuse, vous serez l'un des premiers visages du camping :

Accueillir les vacanciers.
Gérer les arrivées, départs et réservations
Gérer les réservations (téléphone, e-mail, logiciel de gestion)
Conseiller les clients sur les activités, services et bons plans de la région
Encaisser les prestations et assurer un suivi administratif
Participer à la bonne ambiance générale du camping

Votre profil

La maîtrise d'une langue étrangère (anglais, néerlandais, allemand.)

Rejoindre Le Bontemps, c'est intégrer une entreprise familiale et innovante, axée sur la satisfaction de ses clients et le bien-être de ses collaborateurs. Vous évoluerez dans un environnement dynamique, avec une équipe passionnée.

Envoyez votre CV et lettre de motivation par mail en précisant en objet : Candidature Réceptionniste 2026

Compétences

  • - Accueil et gestion des clients en hôtellerie
  • - Procédures de check-in et check-out
  • - Assurer la modération des commentaires liés à la e-réputation de la structure ou entreprise
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Fournir des informations touristiques et locales aux clients
  • - Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants
  • - Gérer les paiements et les transactions financières à la réception
  • - Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés
  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé
  • - Optimiser les processus de check-in et check-out
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - utilisation de l'outil informatique
  • - néerlandais
  • - allemand

Entreprise

  • CAMPING LE BONTEMPS

Offre n°5 : AGENT ADMINISTRATIF /TRANSFERT DE FONDS INTERNATIONAL (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 38 - LE PEAGE DE ROUSSILLON ()

accueil des clients
Operations de saisie des données clients
Transferts de fonds vers l'international

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier

Entreprise

  • DKDB COMPANY

Offre n°6 : Préparateurs de commandes à former (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 38 - REVENTIN VAUGRIS ()

Nous recherchons plusieurs Préparateurs de commandes (H/F) motivés pour intégrer une plateforme logistique en pleine activité.
Aucune expérience n'est requise : vous serez formé(e) au poste.

Vos missions :
- Préparation de commandes à l'aide d'un scan
- Filmage, étiquetage et contrôle qualité
- Utilisation de chariots de manutention (CACES 1 / 3 / 5 appréciés mais non obligatoires)
- Gestion des palettes et rangement de l'entrepôt
- Application stricte des règles de sécurité

Ce que nous proposons :
- Formation complète au poste
- Possibilité d'obtenir les CACES 1-3-5 via un CDPI
- Équipe accueillante et dynamique
- Horaires en 2x8
- 12,35 €/h + primes
- Perspectives d'évolution selon votre investissement

Profil recherché :
- Débutants acceptés
- Motivation, sérieux et envie d'apprendre
- Rigueur, ponctualité, esprit d'équipe
- Une première expérience en logistique est un plus mais pas obligatoire.

Pour la Chandeleur : rendez-vous le 2 février de 14h30 à 17h
Agence SAMSIC Salaise Parc du Soleil, ZAC de la Justice, 38150 Salaise-sur-Sanne Apportez 1 CV = 1 CRÊPE !

Ce poste vous intéresse ?
Postulez dès maintenant ! Ou contactez-nous au 04 74 53 09 51. Nous attendons votre candidature avec impatience !

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • SAMSIC INTERIM

Offre n°7 : Agent Technique Polyvalent h/f

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 26H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - l'expérience est un plus
    • 38 - AGNIN ()

***URGENT*** poste à pourvoir au plus tôt.

Vous intervenez à l'école en appui aux équipes en place et aux agents d'entretien
Vous êtes polyvalent(e) sur des fonctions de nettoyage des parties communes, surveillance des enfants, aide à la cantine.

Horaires :
Aide au restaurant scolaire de 11H45 à 14H00,
Entretien de locaux, bâtiments publics de 16H30 à 19H30

Poste en remplacement d'un arrêt maladie, 15 jours, très urgent.


Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • MAIRIE

    COMMUNE D'AGNIN 200 montée de Village 38150 Agnin

Offre n°8 : EJE (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - souhaitée
    • 38 - LE PEAGE DE ROUSSILLON ()

Notre structure recrute pour fin fevrier /debut mars un(e) Educateur(trice) Jeunes Enfants.

Vous justifiez d'une expérience en crèche ou micro-crèche. Vous avez un bon esprit d'équipe, un bon relationnel avec les parents, vous savez bien communiquer avec vos collègues.

Le(la) candidat(e) devra faire preuve de ponctualité, d'autonomie et de rigueur, tout en étant dynamique, organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel. Le sourire, la bienveillance, l'imagination et l'envie de s'investir dans le projet pédagogique sont essentiels.

Nous recherchons une personne motivée souhaitant s'intégrer durablement dans une équipe dynamique et bienveillante.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Formations

  • - Petite enfance (EJE) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LA GARINETTE

Offre n°9 : Agent de fabrication (F/H)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ROUSSILLON ()

Rattaché(e) au Responsable de Production, votre mission au cœur de la chaîne de production sera d'être le garant du remplissage et de la conformité de nos bouteilles de gaz.
Vos responsabilités principales incluent :
- Préparation : Réceptionner, trier et contrôler l'état des bouteilles vides.
- Mise en œuvre : Raccorder les bouteilles aux rampes de remplissage selon les procédures de sécurité et de qualité strictes.
- Conditionnement : Assurer le remplissage des gaz (oxygène, azote, argon, etc.) et surveiller les paramètres de pression.
- Contrôle Qualité : Effectuer les tests d'étanchéité et apposer le scellé ainsi que l'étiquetage réglementaire.
- Logistique : Manutentionner les bouteilles et préparer les palettes pour l'expédition.

Horaires en 3x8 sur des horaires 6h-14h sur 5 jours, 14h-22h sur 4 jours et 22h-6h sur 4 jours.

Esprit de sécurité : Vous ne transigez jamais avec les règles de sécurité (EPI, procédures ATEX+habilitation ATEX a jour).
Rigueur : Une erreur d'étiquetage n'est pas une option pour vous.
Polyvalence : Vous appréciez le travail en équipe et savez vous adapter aux différents types de gaz traités.
Le petit plus : Une première expérience en milieu industriel ou une habilitation CACES (1/3) est un atout.

Formations

  • - Logistique | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°10 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes handicapées (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur mêmes fonctions
    • 38 - CHEYSSIEU ()

Vous intégrez une équipe d'auxiliaires entourant un homme tétraplégique cérébrolésé (accidenté de la route) pour l'accompagner dans tous les gestes de la vie quotidienne : toilette, repas, transferts, exercices d'amélioration et motivation etc.

Activité à temps partiel : 20 heures par semaine avec 1 week-end par mois (soit 85 heures par mois): planning à organiser avec l'employeur
quand vous êtes du matin: 7H00 - 12H00 ou 9H00 - 14H00
quand vous êtes d'après-midi: 14H00 - 19H00 ou 16H00 - 21H00

Formation assurée pendant la période d'essai intégration.

Vous avez le sens de la communication et aimez travailler en équipe.
Vous êtes autonome dans vos déplacements (lieu de travail non desservi par les transports en commun)

Formations

  • - Service à la personne (DEAVS ou autre) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°11 : Employé Commercial (H/F) - Chonas L'Amballan - CDD 1 mois (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 31H30/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Chonas-l'Amballan ()

L'Employé Commercial (EC) contribue à l'augmentation du chiffre d'affaires et à la réduction des coûts. Il contribue à la satisfaction et la fidélisation de la clientèle en veillant à la bonne tenue du magasin et à un encaissement correct.

Missions :
- Agir en bon commerçant et, ainsi, être ambassadeur d'ALDI.
- Garantir la satisfaction et la fidélisation de la clientèle.
- Renseigner et orienter le client sur les produits, leurs disponibilités, les promotions et les prix (tract).
- Informer son responsable des réclamations clients.
- Veiller à la fraîcheur, la disponibilité et la qualité des produits.
- Mettre en rayon les articles en respectant les plans d'implantation et les procédures (facing, rotation produit, propreté, balisage, fraîcheur).
- Mettre en place les promotions et les changements de prix (politique commerciale).
- Placer en démarque les produits qui le nécessitent.
- Appliquer les instructions de travail en caisse.
- Connaître tous les PLUs (en vrac).
- Maîtriser et respecter les process d'encaissement, remboursement, annulation des articles.
- Être responsable de son propre fond de caisse.
- Maintenir une bonne tenue de la zone caisse.
- Contrôle visuel de l'état des produits lors de l'encaissement.
- Préparer et réaliser la cuisson du pain et des viennoiseries selon les consignes en vigueur (plan de cuisson) et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité (traçabilité des produits, etc.).
- Conditionner les produits.
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
- Mettre en vente les produits selon la politique commerciale.
- Participer à la réalisation des inventaires.
- Renseigner ses propres heures de travail.
- Lire les notes de services et les informations de la centrale régionale.
- Participer activement à la bonne entente de l'équipe magasin.
- Assurer quotidiennement l'entretien et le nettoyage du magasin (labo pain, réserve, local social, parking, changement des poubelles, rayons, vitrines, meubles de présentation, .).
- Effectuer le tri des cartons et des plastiques.
- Respecter et assurer la santé et sécurité du personnel et de la clientèle en respectant les procédures et les règles en vigueur.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits

Entreprise

  • ALDI MARCHE

Offre n°12 : Moniteur / Monitrice d'auto-école (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - EYZIN PINET ()

Vous travaillez sur le secteur Eyzin Pinet et dans un rayon de 10km
Vous êtes titulaire du BEPCASER ou du titre ECSR ou TITRE PRO. Vous avez de préférence la mention "deux roues"
Au sein d'une école de conduite dynamique, en pleine évolution, vous assurez l'animation des cours de conduite sur route en vue de l'obtention du permis B.
Assurer des inscriptions et accueillir la clientèle au bureau à Eyzin et St Jean de Bournay
Horaires et salaires à définir lors de l'entretien;

Responsabilités

- Assurer la formation pratique des candidat(e)s à la conduite automobile, en adaptant votre pédagogie à leur niveau et à leurs besoins
- Dispenser des cours de code de la route, en préparant les candidat(e)s aux examens théoriques et pratiques
- Évaluer les compétences des candidat(e)s lors des sessions de conduite et fournir un feedback constructif
- Planifier et organiser les sessions d'apprentissage selon le calendrier défini
- Maintenir un environnement d'apprentissage sécurisé, convivial et professionnel
- Respecter les normes réglementaires liées à la formation à la conduite automobile
- Participer à l'entretien et à la maintenance du véhicule pédagogique pour garantir sa conformité et sa sécurité

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Evaluer la conduite d'un élève
  • - Former à la conduite d'un véhicule
  • - Evaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage

Formations

  • - Monitorat auto-école (BP Caser) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GREG AUTO ECOLE

Offre n°13 : PREPARATEUR DE COMMANDES MAGASINIER h/f

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 38 - REVENTIN VAUGRIS ()

MAGASINIER PREPARATEUR DE COMMANDES

Rattaché au responsable logistique, vos missions seront les suivantes :

- Exécution des opérations de préparations de commandes et d'expédition des marchandises selon les procédures qualité, les règles d'hygiène et de sécurité et des impératifs de délais.
- Conditionnement des produits
- Contrôles des produits (conformité, étiquetage, péremption etc.)
- Expédition des colis.
- Exécution des opérations de stockage, de tenue des stocks. Veiller au suivi et à l'approvisionnement des stocks.
- Renseigner les supports de suivi de commandes
- Communiquer avec le service Administration des ventes et renseigner celui-ci si besoin.
- Rangement de marchandise
- Avec CACES de préférence.


Contrat en CDI à temps plein : 39H00
Salaire : En fonction du profil

Avantages : Carte restaurant, mutuelle entreprise.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • SAS JARMAT

Offre n°14 : Cuisinier / Cuisinière de collectivité (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - COUR ET BUIS ()

Lieu : Centre de loisirs avec hébergement en pleine nature
Contrat : CDD saisonnier
Durée : De mars à octobre
Temps de travail : 35 heures hebdomadaires (lun/ven)
Situé au cœur de la nature, notre domaine accueille du printemps à l'automne des classes découvertes et des colonies de vacances. Nous recevons des enfants et adolescents dans un cadre verdoyant, propice à la découverte, au partage et à la vie collective.
Au sein d'une équipe conviviale et engagée, vous serez en charge de :
Préparer des repas équilibrés, variés et adaptés à un public d'enfants et d'adolescents en respectant les contraintes (intolérance ou allergies alimentaires)
Élaborer les menus dans le respect des contraintes nutritionnelles et budgétaires
Gérer les approvisionnements, les stocks et les commandes
Appliquer rigoureusement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP)
Entretenir la cuisine et le matériel
Collaborer avec l'équipe éducative et technique du domaine
Profil recherché :
Formation ou expérience significative en cuisine de collectivité
Sens de l'organisation, autonomie et rigueur
Formation HACCP obligatoire
Intérêt pour la cuisine simple, généreuse et faite maison
Ce que nous offrons
Un cadre de travail exceptionnel, en pleine nature
Une ambiance bienveillante et dynamique
Des conditions de travail stables sur la saison
Possibilité de logement sur place selon conditions

Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Régimes alimentaires
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Utilisation de four (à chaleur tournante, à air pulsé, ...)
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Concevoir des recettes et menus
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Réaliser des techniques de préparation culinaire en collectivité
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages

Entreprise

  • SOCODHES

Offre n°15 : Secrétaire / Assistant de gestion (H/F) - CDI - Mi-temps (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - REVENTIN VAUGRIS ()

Rattaché(e) à la direction, vous interviendrez sur des missions polyvalentes et évolutives, notamment :

-Préparation et suivi de la facturation
-Saisie comptable
-Contrôle des tarifs
-Validation des bons de livraison (BL)
-Création et suivi des devis
-Relances téléphoniques clients
-Préparation des éléments variables de paie (transmission des heures au cabinet comptable)


Profil recherché :
Formation BTS Gestion de la PME minimum
Une première expérience sur un poste similaire est appréciée
À l'aise avec les outils informatiques et les tâches administratives
Rigueur, autonomie et bon relationnel

Informations utiles
Lieu : Reventin-Vaugris (38)
Contrat : CDI - Mi-temps

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • CONTACT RH

Offre n°16 : Agent de production agroalimentaire (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Reventin-Vaugris ()

Aquila RH, la première agence d'emploi en franchise à Chasse-sur-Rhône, valorise la diversité humaine de son réseau et la dynamique d'une équipe collaborative, en partenariat avec des professionnels indépendants et des acteurs locaux. Nous proposons des opportunités dans les domaines de l'intérim, des CDD et des CDI.

Notre objectif est de comprendre vos aspirations professionnelles et de vous aider à trouver le poste qui correspond parfaitement à vos attentes !

Actuellement, nous recherchons plusieurs agents de production agroalimentaire pour notre client situé à Reventin-Vaugris !
Vos missions:
Dans l'atelier de production, vous serez amené à travailler sur plusieurs secteurs différents :

- Préparation des matières premières
- Chargement des machines de production
- Surveillance du processus de fabrication, y compris la supervision de la cuisson dans les fours
- Déchargement des camions

Explorez cette opportunité :

- Cadre de travail dynamique, du surgelé à la cuisson, températures variées de -18°C à 30°C

- Manutention de charges lourdes

- Manipulation de viandes porcines et produits alcoolisés

- Environnement de travail odorant
Votre profil:
Vous avez de l'expérience en fabrication agroalimentaire, préparation de commandes, ou restauration ?

Vous êtes un lève-tôt ?

Saisissez votre chance dès maintenant !

Prise de poste dès que possible

Mission d'intérim de 3 à 6 mois
Lieu : Reventin-Vaugris, difficilement accessible en transport en commun
Horaire : 5h à 12h, heures supplémentaires possibles
Rémunération : 12.02EUR/h + primes liées à l'intérim (+21% de rémunération)


Vos avantages chez Aquila RH !


Acompte 2 fois par semaine si besoin.

Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...).

Dématérialisation des contrats et des fiches de paies avec notre application Mistertemp'Group

Les avantages du CE dès la première heure de travail

Programme de fidélisation Mybonus »


Chez Aquila RH, votre CV est étudié dans sa globalité : si vous ne correspondez pas à ce poste, un autre est surement fait pour vous --> Postulez au sein de notre agence

Entreprise

  • DANA RECRUTEMENT

Offre n°17 : Assistant social de polyvalence (H/F)

  • Publié le 17/12/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ROUSSILLON ()

Remplacement au centre médico-social de Roussillon et de Beaurepaire
Missions
Vous êtes placé sous l'autorité hiérarchique d'un cadre de l'action sociale.
Vous exercez votre métier en faveur des habitants dans le cadre des missions confiées et des politiques définies par le Département.
Vous conseillez, orientez et soutenez les personnes et les familles connaissant des difficultés sociales et vous les aidez dans leurs démarches d'accès aux droits et d'insertion.
Vous participez à toute action pour la prévention des difficultés sociales ou médico-sociales.
Vous participez également à la mission de protection de l'enfance et des adultes vulnérables.
Vous travaillerez en réseau avec l'ensemble des intervenants, institutions, professionnels et associations

Activités
- Accueillir, évaluer, informer, orienter les personnes pour l'accès à leurs droits
- Accompagner les personnes en favorisant leurs capacités et les ressources de leur environnement
- Assurer l'accompagnement social individuel et/ou collectif des personnes en difficultés
- Participer à la mission de prévention et de protection de l'enfance ainsi qu'à toute action pour la prévention des difficultés sociales et médico-sociales
- Participer et mettre en œuvre des actions collectives et/ou de développement social local
- Participer à l'expertise sociale pour permettre les remontées de connaissance des besoins des populations

Spécificités du poste
- Secret professionnel
- Visites à domicile
- Déplacements fréquents

Prérequis
- Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social (DEASS) Exigé
- Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES)
- Titulaire du permis B

Compétences requises
- Connaissance de la législation et des dispositifs de l'action sociale
- Savoir gérer l'urgence
- Connaissance et respect de la déontologie
- Qualité rédactionnelle

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - législation et des dispositifs de l'action sociale

Formations

  • - Action sociale (DEASS ou DESS) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • DEPARTEMENT DE L ISERE

Offre n°18 : Chef d'équipe montage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 8 An(s) - poste similaire
    • 38 - ROUSSILLON ()

Basé sur un contrat de maintenance d'un site pétrochimique, et sous la responsabilité du contremaitre du site, vous planifiez les interventions et déterminer les moyens matériels et humains nécessaires.

Vous managez une équipe de monteurs, répartissez les tâches et pilotez les interventions.
A ce titre, vos missions principales sont :
- Anticiper et gérer la charge d'activité
- Garantir la bonne exécution des travaux, des délais impartis et des règles QHSE (Objectif zéro accident et zéro non-conformité)
- Animation ponctuelle des causeries sécurité et réalisation d'audit
- Remplacement du coordinateur pendant ses absences
- Participer aux réunions de travaux
- Intervenir avec votre équipe, notamment lors des phases sensibles sur des appareils type émail/graphite
- Réalisation des pointages journaliers de son équipe (6 personnes)
- Organiser et réceptionner le travail de vos équipes et sous-traitants afin d'obtenir des résultats optimaux en anticipant les prochaines tâches
- Respecter et faire respecter les modes opératoires
- Assurer la communication de terrain avec le client et son équipe
- Maintenir un bon climat humain dans les équipes et le client

Compétences

  • - Gestion d'équipe
  • - Gestion des contrats de maintenance
  • - Management opérationnel
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Communiquer, lire et rédiger des documents techniques, des rapports, des notes en anglais
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation
  • - Elaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • - Encourager la collaboration entre les membres de l'équipe
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Gérer les urgences et les imprévus sur site
  • - Gérer un planning
  • - Lire et interpréter des données et documents techniques, au besoin en anglais
  • - Maintenir une communication efficace avec la direction
  • - Optimiser un processus industriel
  • - Organiser des réunions régulières pour le suivi des projets
  • - Organiser et planifier une activité
  • - Rédiger des rapports détaillés sur les interventions effectuées
  • - Superviser et évaluer les performances de l'équipe
  • - Veiller au respect des normes de sécurité

Entreprise

  • EIFFAGE ENERGIE SYSTEMES - CLEMESSY SERV

    Intégrer Eiffage Énergie Systèmes Clemessy Services, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale. Spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, Clemessy Services propose toute une gamme de services aux industries de pointe.

Offre n°19 : Agent travaux d'assainissement (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en astreinte
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - similaire en collectivité
    • 38 - LE PEAGE DE ROUSSILLON ()

Missions / conditions d'exercice
-Participer à la préparation journalière des travaux
- Assurer la bonne exécution des travaux confiés dans les meilleures conditions techniques et de sécurité
-S'adapter aux variations de situation (climatique, modifications) et aux imprévus
-Participer à la relation avec l'abonné ou les riverains concernés par les travaux
- Remonter les informations des chantiers (bon de livraison, fiche d'exécution, récolement)
-Rendre compte de l'avancement à son chef d'équipe
-Participer à l'organisation et au maintien en état du matériel utilisé et remonter les informations au chef d'équipe ou au responsable travaux
-Suppléer à l'absence imprévue d'un agent.

Savoirs
- Techniques des métiers de l'eau et de l'assainissement
- Connaissances des infrastructures hydrauliques : Maîtriser le fonctionnement des réseaux d'eau potable et d'assainissement (canalisations, ouvrages divers, etc.) et comprendre les principes techniques de leur entretien.
- Connaissance des matériaux et des techniques de travaux publics : connaître les matériaux utilisés dans les travaux de réseaux (tuyaux, raccords, matériaux de drainage, etc.) et les méthodes d'installation et de réparation.
- Réglementation et normes de sécurité : avoir une bonne compréhension des normes de sécurité et des régulations en vigueur sur les chantiers, notamment celles liées à l'eau potable et à l'assainissement (normes environnementales, sécurité sur les chantiers, etc.).
- Connaissance des outils et équipements : être formé à l'utilisation des outils et des équipements spécifiques nécessaires aux travaux de maintenance des réseaux (tranchées, camions, machines de forage, appareils de mesure, etc.)

Savoir-faire
- Maintenance et entretien des réseaux : effectuer des travaux de maintenance et de réparation sur les réseaux d'eau potable et d'assainissement (détection et réparation des fuites, nettoyage des canalisations, remplacement des équipements défectueux).
- Exécution des travaux de terrassement et de génie civil : savoir réaliser des travaux de terrassement (creuser des tranchées, déplacer des matériaux), poser et réparer des tuyaux et raccordements, et réaliser des travaux de génie civil liés aux infrastructures hydrauliques.
- Gestion des chantiers : participer à l'organisation des chantiers, en coordonnant les travaux, en veillant à la bonne utilisation des ressources, et en suivant l'avancement des travaux.

Savoir-être
- Esprit d'équipe : travailler en équipe avec les autres agents du service des eaux et les différents intervenants externes, en assurant une bonne communication et en partageant les informations nécessaires pour l'avancement des travaux.
- Sens de l'initiative et réactivité : être capable de prendre des décisions rapidement, notamment en cas d'incident ou de panne sur le réseau.
- Rigueur et respect des consignes : appliquer scrupuleusement les consignes de sécurité et les procédures techniques lors des interventions, pour garantir la sécurité des personnes et la qualité du travail réalisé.
- Précaution et respect de l'environnement : prendre en compte les impacts environnementaux des travaux (gestion des déchets, respect des milieux naturels), et agir de manière responsable en limitant les nuisances.
- Capacité d'adaptation et flexibilité : savoir s'adapter aux imprévus sur le terrain (météo, conditions de travail, urgences) et être flexible face à des situations de travail variées.

- Astreinte
- Disponibilité pour la gestion d'urgences

Compétences

  • - Entretenir des canalisations
  • - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • ENTRE BIEVRE ET RHONE

    Chez Eaux d'Entre Bièvre et Rhône, nous avons pour mission de distribuer une eau potable de qualité à 70 000 habitants et d'assurer la collecte et le traitement des eaux usées pour les 37 communes du territoire, Répondant à une mission d'intérêt général, nous sommes engagés à garantir l'accès fondamental à l'eau et à l'hygiène, dans des conditions dignes, à toutes les personnes vivant sur le territoire, tout en préservant notre ressource vitale pour les futures générations.

Offre n°20 : Chef d'équipe mécanique (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - poste similaire
    • 38 - LE PEAGE DE ROUSSILLON ()

Vous travaillerez fréquemment en binôme et serez amené(e) à superviser des équipes plus importantes lors des arrêts annuels si besoin.

A partir des plans et des instructions, organiser les travaux de sa spécialité et veiller à leur bonne réalisation dans le respect des délais exigés, des budgets, des objectifs fixés et en toute sécurité.

Vous serez sous la responsabilité du contremaitre.
A ce titre, vos missions sont :

Organisation du travail :
- Planifier, coordonner et superviser les opérations de maintenance préventive et corrective
- Répartir les tâches selon les compétences de l'équipe
- Suivre l'avancement des travaux, remonter les besoins en matériels et ajuster les interventions si nécessaire
- Veiller au rangement et à l'entretien du matériel après intervention
- Contrôler et formaliser les temps de travail et les résultats.

Qualité, santé, sécurité en environnement :
- Veiller au respect et à la transmission des procédures, règles et mesures de prévention QSSE
- Analyser les accidents/incidents, les risques et définir les moyens de préventions adaptés
- Elaborer et mettre en œuvre le plan d'actions (préventives, correctives) QSSE
- Accueillir les nouveaux arrivants sur son poste.

Activités opérationnelles :
- Participer aux travaux, transmettre les informations utiles et formaliser les contrôles
- Prendre des côtes, intervenir sur des machines tournantes / convoyeurs
- Réaliser les mises en service et assurer le transfert de compétences au sein de l'équipe
- Effectuer la partie administrative de son périmètre (réception, expression besoins feuilles de pointage)

Communication :
- Rendre compte de son activité
- Informer le client.
- Transmettre les informations utiles à sa hiérarchie et à son équipe

Compétences

  • - Planifier les interventions de maintenance selon les priorités
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Organiser et planifier une activité
  • - Apporter une assistance technique aux équipes
  • - Réaliser un diagnostic de fonctionnement et contrôler les machines, installations et équipements
  • - Assurer le suivi des interventions réalisées par les fournisseurs de matériels ou prestataires de maintenance
  • - Veiller au respect des normes de sécurité
  • - Gérer un planning
  • - Rédiger des rapports détaillés sur les interventions effectuées

Entreprise

  • EIFFAGE ENERGIE SYSTEMES - CLEMESSY SERV

    Intégrer Eiffage Énergie Systèmes Clemessy Services, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale. Spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, Clemessy Services propose toute une gamme de services aux industries de pointe.

Offre n°21 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Cour-et-Buis ()

Manpower BEAUREPAIRE recherche pour son client un opérateur de production - moulage (H/F) à COURS et BUIS



Vos tâches au sein de l'atelier de fabrication :
-Effectuer le moulage de pièces en polyuréthane
-Assurer l'entretien du poste de travail
-Réaliser diverses manutentions
-Contrôler la qualité des pièces moulées
-Adapter les process de production
-Optimiser les temps de production
-Respecter les normes de sécurité
-Collaborer avec les équipes techniques


VOS HORAIRES : LUN à MER 8H-12H 13H-17H, JEU 16H, VEND 8H-12H


Vous possédez une solide expérience en production, une formation technique ainsi que des compétences en entretien et manutention.

Vos avantages Manpower :

Un CSE et un CSEC pour :
-Partir en vacances,
-Des chèques vacances, des chèques culture,
-Des bons cadeaux pour les évènements de la vie,
-Des réductions pour les sportifs.


Une application : Mon Manpower.
Epargne rapide et facile. à 8% !
Cooptation : gagnez 150 par personne parrainée !

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°22 : Calorifugeur (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - Roussillon ()

Le poste :
Votre agence d'intérim PROMAN Saint-Etienne recrute un calorifugeur H/F.
Vous serez en charge des missions suivantes :
- Réaliser des travaux sur toile tendue.
- Effectuer des travaux de pose d'armaflex.
- Réaliser des travaux de protection d'isolation.
- Mettre en œuvre des travaux de laine thermique et de laine rigide. Lieu de la mission : Zone Roussillon dans le 38
Rémunération : entre 13.50€ et 16€ selon profil
Horaires de travail : en journée Mission à pourvoir immédiatement.


Profil recherché :
Vous avez une bonne connaissance dans le domaine de l'isolation. Votre capacité d'adaptation et votre dynamisme seront un atout pour mener votre mission à bien.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°23 : Accompagnant éducatif / Accompagnante éducative petite enfance (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST ROMAIN DE SURIEU ()

***Prise de poste courant Février***
*** CDD dans le cadre d'un remplacement pouvant être prolongé***
Vous êtes auxiliaire de puériculture ou accompagnant éducatif petite enfance
Vous intervenez au multi-accueil Les P'tits Meuniers à Saint Romain de Surieu. 18 enfants sont accueillis chaque demi-journée. Cette structure petite enfance se trouve au sein d'un centre social, en milieu rural. L'équipe est composée de 6 personnes.
21h par semaine.

Missions:
- Accueil des familles
- Accompagnement d'un groupe d'enfants dans leur développement et leur épanouissement.
- Travail en équipe

Jours travaillés : Lundi et vendredi en journée + le mardi matin
Structure fermée le mercredi et en Août.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Formations

  • - Auxiliaire puériculture (DE Auxiliaire Puericultrice) | Bac ou équivalent
  • - Petite enfance (CAP petite enfance) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE CENTRE SOCIAL LES 4 VENTS

Offre n°24 : PREPARATEUR DE COMMANDES 1 à 3 jours par semaine H/F

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - REVENTIN VAUGRIS ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique et la distribution, un/une préparateur de commandes à Reventin-Vaugris (38121) en CDI pour une durée de 1 à 3 jours par semaine (jours fixes). Le salaire proposé est 12.25 euros de l'heure, les débutants sont acceptés
- Préparation des commandes selon les instructions données
- Utilisation d'outils de manutention ( CACES 1B)
- Contrôle de la qualité des produits préparés
- Respect des normes de sécurité et d'hygiène en vigueur

**Informations complémentaires:**
- Contrat en CDI
- Salaire horaire 12.25 EUR
- Horaires de travail: équipe 2x8 (5h-13h ou 13h20), possibilité d'heures en plus
**Profil recherché:**
- Capacité à travailler en équipe
- Sens de l'organisation et rigueur dans le travail
- Dynamisme et réactivité
- Respect des consignes de sécurité

**Formation et compétences:**
- Prise en charge de la formation CACES R489 catégorie 1B

Si vous êtes motivé(e) et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique dans le secteur de la logistique et la distribution, n'hésitez pas à postuler !

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°25 : Infirmier puericulteur référent parcours santé H/F (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - JARDIN ()

Poste en CDD à Temps plein jusqu'au 31 AOUT 2026 pour la MECS La Courte Echelle - 38200 JARDIN -
travail du lundi au vendredi.

Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, l'Infirmier(e) puériculteur(trice) contribue à la mission globale de l'établissement en lien avec les valeurs éducatives du projet. A ce titre, il/elle prend en charge des enfants âgés de 0 à 10 ans confiés dans le cadre de l'accueil d'urgence de la protection de l'enfance. Activités principales :
- Accompagnement médical individuel ou collectif de 26 enfants de 0 à 10 ans pris en charge par la structure.
- Participation à la mise en œuvre de l'évolution des projets d'établissements et de services.
- Suivi médical individuel ou collectif des jeunes accueillis :
- Administration et suivi des traitements,
- Organisation et suivi des rendez-vous médicaux, accompagnements,
- Accompagnement des enfants de manière individuelle ou par l'animation de groupes de prévention,
- Participation au diagnostic des besoins des enfants,
- Garant du droit des représentants légaux concernant la santé de leur enfant,
- Garant du suivi et classification administrative des enfants.
- Soutien technique à l'équipe éducative :
- Liens avec les partenaires du secteur de la santé,
- Apport d'éléments d'analyse des situations favorisant la compréhension collective de l'équipe,
- Réflexion à de nouveaux axes éducatifs quand cela est nécessaire.
- Partenariat :
- Garant des liens de coopération et de coordination avec les services médicaux et les acteurs conventionnés,
- Participation aux écrits professionnels, volet santé de l'enfants.
- Recommandations :
- Obligation de discrétion et devoir de confidentialité,
- Veiller à transmettre et à maintenir une image positive de l'établissement et de l'association,
- Garder une neutralité et savoir prendre de la distance par rapport aux enjeux de l'équipe.

Être titulaire du DEI + si possible DEP (diplôme d'état de puériculteur(rice)
Être titulaire d'un permis de conduire VL
Expériences souhaitées

Compétences

  • - Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant

Formations

  • - Infirmier puériculture | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • LA COURTE ECHELLE

Offre n°26 : PONCEUR H/F

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ANJOU ()

Ponçage des volets
Motivé et travail d'équipe
prise de poste au plus tôt

Compétences

  • - Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne
  • - Vérifier les éléments de sécurité sur les équipements de production (machine-outil, ligne de montage, etc.)
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Réaliser des opérations sur des ouvrages de bois

Entreprise

  • ASS CHATEAU D'ANJOU

Offre n°27 : Aide-monteur réseaux fibre (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Roussillon ()

Au sein des équipes terrain, vous réaliserez des interventions en binôme dans le département de l'Isère

Rattaché(e) à l'agence de Roussillon, vos missions seront les suivantes :
- Participer à la réalisation des interventions de production et/ou de maintenance en suivant les instructions internes;
- Participer à la remontée d'informations auprès de sa hiérarchie au fil de l'eau;
- Contribuer au respect des délais et de la qualité de service selon les instructions internes;
- Respecter les consignes données relatives à l'environnement et la propreté de l'environnement de travail (chantier, véhicule, dépôt, etc.);
- Respecter les consignes de sécurité applicables dans l'entreprise et assurer sa propre sécurité;

Raccordement client :
- Réaliser des raccordements au domicile des abonnés;
- Conseiller le client sur l'installation des équipements depuis le point de branchement jusqu'à leur mise en service en suivant les règles d'ingénierie;
- Expliquer, rédiger et faire signer le compte-rendu d'intervention par le client;

Raccordement client entreprise POI Fibre : (Petite Opération d'Infrastructure Fibre optique):
- Réaliser des raccordements jusqu'au client (professionnel) en suivant les règles d'ingénierie,
- Vérifier, mesurer la continuité et de la bonne mise à disposition du réseau,

Construction et maintenance réseau :
- Effectuer le tirage et le raccordement de câble en façade, aérien et souterrain;
- Vérifier, mesurer la continuité et la bonne mise à disposition du réseau;
- Respecter les délais et la qualité de service contractuelle attendue par le client (fournisseur télécom)

Poste à pourvoir rapidement, formation sur le terrain avec votre binôme

Compétences

  • - Câbler un matériel
  • - Connecter une boîte de raccordements
  • - Installer des gaines et câblages
  • - Mettre le réseau en service et contrôler l'installation
  • - Réaliser une opération de tirage de câbles

Entreprise

  • DAZZLER VALENCE

Offre n°28 : Travailleur(se) social(e) (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - auprès d'enfants
    • 38 - BEAUREPAIRE ()

L'Association OSJ recrute un(e) travailleur(se) social(e) en CDI, Temps plein à la Maison Des Adolescents de L'Isère Rhodanienne.

Vos missions principales sont les suivantes :

- Accueil, écoute, accompagnement et orientation d'adolescents /jeunes adultes âgés de 11 à 25 ans et de leur famille,
- Conduite d'entretiens (en individuel ou en binôme) et contribution à l'évaluation de la situation,
- Soutien à la parentalité,
- Animation d'ateliers et actions collectives de prévention et promotion de la santé en interne et en externe, auprès des jeunes, des parents et des professionnels,
- Développer et entretenir les relations partenariales en complémentarité et en lien avec les professionnels de l'adolescence (structures socio-éducatives, milieu ouvert, établissements scolaires, structures de soin etc.).

Profil :

- Expérience conséquente auprès d'adolescents.
- Capacité à travailler en réseau et dans une équipe pluridisciplinaire sur un territoire étendu qui nécessite de la mobilité.
- Faire preuve d'initiative, de rigueur et d'organisation.
- Capacité d'écoute et d'adaptation.
- Capacités relationnelles pour accueillir et « aller vers » un public en souffrance

Lieu d'exercice :

- Beaurepaire / Péage de Roussillon

Merci de transmettre CV détaillé ainsi qu'une lettre de motivation
Envoyer vos éléments de candidatures à Madame Marion RIGOUDY, Cheffe de Service depuis le bouton "postuler" sur l'offre d'emploi

Entreprise

  • OEUVRE DE SAINT JOSEPH

Offre n°29 : Contrôleur(se) technique VL / CL, (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 38 - LE PEAGE DE ROUSSILLON ()

Vous êtes un contrôleur(se) technique motivé(e)? Alors rejoignez notre équipe dynamique !

Missions:
-Bon niveau relationnel avec les clients particuliers et professionnels
-Contribuer à la satisfaction de la clientèle
-Effectuer des contrôles techniques VL/CL selon la réglementation en vigueur
-Remise des rapports de contrôle et expliquer les défauts relevés
-Participer à la gestion administrative du centre
-Entretenir l'espace de travail ainsi que le matériels

Rémunération/Avantages:

Prime en fin d'année
Frais de carburant pris en charge
Mutuelle
Ticket restaurant

Amplitude horaire: 39 heures Du lundi au Vendredi et 1 Samedi sur 2

Heures supplémentaires payés ou en récupération

Formations

  • - Mécanique automobile | Bac ou équivalent

Offre n°30 : Animateur / Animatrice accueil de loisirs ados (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LES COTES D AREY ()

Dans le cadre d'un accueil ados 11 -15 ans nous sommes a la recherche d'animateur/trice pour les vacances d'hiver du16 au 20 février 2026 (+ 1 réunion de prépa en amont).
Vous devrez :
- Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure.
- Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public.
- Animer chaque moment d'animation auprès des jeunes
Conduite de minibus PERMIS B obligatoire .
Diplôme : BAFA ou équivalent obligatoire, stagiaire BAFA accepté expérience avec le public ados
contrat CEE, forfait journée, de 54 euros par jour avec les congés payés

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Formations

  • - Animation socioculturelle (BAFA ou équivalent) | Aucune formation scolaire

Offre n°31 : Sondeur Géotechnique (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 38 - Jardin ()

ABO GROUP France est un bureau d'étude spécialiste dans l'ingénierie des sols et du sous-sol en plein développement. Nous sommes présents sur les marchés France, Pays Bas et Belgique avec plus de 700 collaborateurs.
Notre mission est de contribuer au développement d'un cadre de vie durable en apportant des solutions Techniques et Environnementales avec le soutien d'experts multidisciplinaires pour mieux construire le monde de demain.
Vous êtes à la recherche d'un défi professionnel ? Rejoindre ABO ERG Géotechnique, c'est l'assurance d'évoluer sur le long terme dans un environnement dynamique, diversifié, bienveillant dans un esprit d'équipe avec une forte technicité et des projets ambitieux et innovants.

Pour poursuivre son fort développement, ABO-ERG Géotechnique recherche pour son agence basée à Jardin (38) un/une Sondeur Géotechnique Expérimenté H/F en CDI.

Rattaché au responsable du Service, vos principales missions seront :

- Implantation des points de sondages en fonction des DICT
- Participation aux états des lieux, aux plans de prévention
- Réalisation des modes de forage en géotechnique
- Réalisation d'essais in-situ, de techniques de carottage
- Enregistrement des paramètres de forage (LIM)
- Nettoyage/maintien de la propreté du site pendant et au départ du chantier
- Supervision du travail de l'aide sondeur dont vous avez la charge
- Formation en interne des juniors


Vous justifiez d'une expérience réussie de 3 ans minimum dans un poste similaire. Vous possédez une bonne connaissance des techniques et outils de géotechnique.
Vous appréciez travailler à l'extérieur et en équipe avec une vraie volonté d'évoluer dans les métiers de l'ingénierie des sols.
Personne de terrain, fortement orientée clients, qu'ils soient internes ou externes, vous êtes une personne impliquée, autonome, organisée et vous travaillez dans le respect des règles de sécurité en vigueur.

Ce poste nécessite de nombreux déplacements fréquents sur toute la France

Permis B - EB - et idéalement C - FIMO
Permis B exigé
CACES obligatoire

Poste à pourvoir immédiatement
Rémunération attractive selon expérience

Compétences

  • - Géotechnique
  • - Sondage de sol
  • - Techniques de carottage
  • - Assurer la sécurité sur les sites de sondage
  • - Collecter, tester, analyser des échantillons, des matériaux
  • - Etablir des résultats d'analyses et de mesures
  • - Interpréter les relevés géologiques de sols, sous-sols, roches et étudier les caractéristiques (étendues, compositions, géométrie, etc.)
  • - Réaliser des relevés de sondage, forage, pollution des sols et sous-sols

Entreprise

  • ABO-ERG GEOTECHNIQUE

Offre n°32 : Service de Prévention Spécialisée Péage de Roussillon (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LE PEAGE DE ROUSSILLON ()

L'association PRÉVenIR recrute un(e) éducateur(trice) spécialisée ou un moniteur(trice) éducateur(trice) pour la mise en œuvre d'une mission de Prévention Spécialisée sur le territoire de l'Isère Rhodanienne. Il s'agira de travailler auprès d'un public 11-21 ans au sein d'une équipe.
Vous déployez une action globale de Prévention Spécialisée fondée sur le travail de rue, l'accompagnement individuel, les actions collectives et un soutien aux familles dans le cadre d'un partenariat important.
Cette action s'inscrit dans une intervention en milieu ouvert, étayé par des réunions d'équipe et des temps d'analyse de la pratique.
Missions :
Sous l'autorité de la cheffe de service et du Directeur de l'association il ou elle :
- Prend l'initiative d'aller à la rencontre des jeunes sur l'espace public ;
- Favorise toute initiative d'animation de ces espaces ;
- Intervient et traite les tensions qui peuvent apparaître ;
- Observe, analyse les situations des Jeunes et de leur environnement ;
- Accompagne les Jeunes qui ont besoin d'un soutien particulier.
- S'inscrit dans un réseau partenariat qu'il développe et entretient.
Profil :
- Être titulaire d'un diplôme minimum de niveau 5.
- Capacités d'écoute, d'organisation et d'accompagnement de la mise en œuvre de la mission.

Eléments contractuels :
- Rémunération suivant CCNT du 15 mars 66
- Prime Ségur
- Tickets restaurant
- Chèques vacances
- Possibilité de travail sur des samedi et des jours fériés.

Compétences

  • - Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
  • - Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • PREVENTION EN ISERE RHODANIENNE

Offre n°33 : CHARGE D'AFFAIRES PRINCIPAL (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 8 An(s)
    • 38 - Chalon ()

Notre client, acteur majeur du secteur du bâtiment, recherche un Chef de projets travaux H/F dans le cadre d'un CDI à pourvoir rapidement.
Rattaché(e) à la direction, vous jouerez un rôle central dans la gestion et la coordination des projets de construction.

Vos principales responsabilités :
- Analyser les besoins des clients et comprendre les enjeux techniques, financiers et organisationnels des projets.
- Piloter des opérations de construction ou de rénovation, de la phase de préparation jusqu'à la livraison.
- Coordonner l'ensemble des parties prenantes tout au long du projet.
- Suivre l'avancement des projets en veillant au respect des délais, des budgets et des exigences de qualité.
- Anticiper et gérer les risques, aléas et ajustements nécessaires en cours de réalisation.
- Participer à la relation client et contribuer à la fidélisation par un accompagnement de qualité.
- Contribuer au développement de l'activité par une veille marché et une compréhension des opportunités.
- Appliquer et faire respecter les procédures internes, les normes réglementaires et les règles de sécurité.


Profil recherché :
Diplômé(e) d'une école d'ingénieur en bâtiment, le Chef de projets travaux H/F justifie d'une expérience professionnelle d'au moins 8 ans dans le secteur du bâtiment, idéalement acquise chez un major du BTP ou un contractant général.
Dynamique, positif(ve) et ambitieux(se), vous disposez d'un fort sens des responsabilités, de la rentabilité et des enjeux commerciaux.
Rigoureux(se) et force de proposition, vous êtes reconnu(e) pour votre attachement à la satisfaction client, au respect des délais et à la qualité des projets menés.
Orienté(e) résultats, vous êtes également sensible aux notions de solidarité et de cohésion d'équipe.
Vous maîtrisez parfaitement le pack Office, en particulier Excel.

Avantages proposés :
- Primes et cooptation
- Intéressement
- Plan d'épargne entreprise

Compétences

  • - Plans d'infrastructures et de réseaux divers

Entreprise

  • EPITECH

Offre n°34 : OPERATEUR MOULE / FINITION H/F

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Cour-et-Buis ()

Votre mission : Assurer la production et finition des pièces en polyuréthane.

A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :
- Remplir les moules
- Veillez à la bonne homogénéité de la mousse
- Changement de moule
- Contrôle qualité
- Ebavurage
- Ponçage

Salaire: SMIC
Horaire de journée 8h -17h du lundi au Jeudi et vendredi 8h- 12h Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
- Minutie, appliqué(é) et esprit d'équipe- Esprit d'équipe
- Ponctualité, assiduité
- Investissement sur le long terme

Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez !

Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI.

Entreprise

  • MENWAY EMPLOI

Offre n°35 : Technicien de laboratoire H/F - Expert en chromatographie H/F

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - Roussillon ()

L'agence CRIT de Chanas recrute pour un laboratoire d'analyses industrielles ultra-performant un technicien de laboratoire H/F spécialisé(e) en chromatographie liquide (HPLC) et gazeuse (GC).

Vos missions :
- Préparer et injecter les échantillons : gérer les passeurs d'échantillons, diluer et mettre en solution avant analyse.
- Analyser les chromatogrammes : interpréter les pics et les spectres, calibrer et valider les méthodes analytiques.
- Optimiser les paramètres chromatographiques : ajuster les colonnes, les phases mobiles et les conditions d'élution pour une séparation optimale.
- Assurer la maintenance et la fiabilité des équipements : contrôler les détecteurs, changer les colonnes, entretenir les passeurs d'échantillons pour garantir des résultats reproductibles.

Formation et expérience :
Vous êtes titulaire d'un Bac+2 dans le domaine de la chimie et/ou d'une licence professionnelle en Techniques Analytiques. Vous avez entre 2 à 5 ans d'expériences professionnelles au sein d'un laboratoire industriel.

Contrat : intérim
Prise de poste : dés que possible
Durée de la mission : 9 mois
Horaires : du lundi au vendredi de 07h30 à 16h00
Rémunération : selon profil et selon la grille de la convention collective de la chimie Vous êtes titulaire d'un Bac+2 dans le domaine de la chimie et/ou d'une licence professionnelle en Techniques Analytiques. Vous avez entre 2 à 5 ans d'expériences professionnelles au sein d'un laboratoire industriel.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°36 : Chef/cheffe de quai H/F

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ANJOU ()

Missions principales :

Superviser et organiser les activités du quai, y compris le chargement et le déchargement des marchandises.
Assurer le respect des procédures de sécurité et des délais lors des opérations de manutention.
Encadrer une équipe d'opérateurs et de caristes pour les tâches de chargement/déchargement.
Gérer les relations avec les transporteurs et les clients.
Participer à la résolution des incidents logistiques liés aux flux entrants et sortants.
Contrôler la conformité des marchandises et des documents associés.
Profil recherché :

Permis PL (Poids Lourd) ou SPL (Super Poids Lourd) obligatoire car déplacement du poids lourd
Expérience en logistique ou gestion de quai appréciée (débutants acceptés).
Capacité à manager une équipe et à travailler sous pression.
Connaissance des normes de sécurité et des outils de gestion logistique.
Rigueur, réactivité et sens de l'organisation.
Conditions :

Poste à pourvoir dès février 2026.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Superviser des opérations, des actions
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes

Offre n°37 : Monteur-frigoriste / Monteuse-frigoriste (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 38 - EYZIN PINET ()

Atech Froid recrute !

Nous recherchons un Électricien Frigoriste (H/F) pour renforcer notre équipe.

Missions :
Installation, maintenance et dépannage d'installations frigorifiques
Travaux électriques et diagnostics de pannes
Interventions chez nos clients professionnels

Profil :
Formation en électricité / froid
Autonome, rigoureux, motivé
Expérience appréciée

Poste à pourvoir rapidement
Contrat et rémunération selon profil

Intéressé(e) ? Contactez-nous million.franck@neuf.fr

Compétences

  • - Contrôler l'étanchéité
  • - Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • ATECH FROID

Offre n°38 : Enseignant(e) ECO-GEST OPTION COMMERCE ET VENTE(H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 38 - ROUSSILLON ()

L'académie de Grenoble recrute des enseignant(e)s en ECO-GEST OPTION COMMERCE ET VENTE

Nous pourrons vous proposer un entretien avec un inspecteur si votre candidature est présélectionnée. À la suite de l'entretien, si vous avez un avis favorable, nous pourrons vous proposer un poste selon nos besoins.

Activités principales :
- Instruire et éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire
- Former les futurs citoyens en transmettant et faisant partager les valeurs de la République
- Former les futurs scientifiques, les ingénieurs et techniciens de demain
- Élaborer et mettre en œuvre les séquences pédagogiques et évaluer les niveaux de maîtrise des compétences des élèves
- Faire maîtriser aux élèves les compétences de la démarche scientifique (s'approprier, analyser/raisonner, réaliser, valider et communiquer) ainsi que les connaissances de contenu, procédurales et épistémiques qui lui sont rattachées

Compétences attendues :
- Connaissances solides ECO-GEST OPTION COMMERCE ET VENTE
- Capacités expérimentales
. Capacité à travailler en autonomie et capacité d'adaptation
- Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets
- Capacité à animer un groupe
- Maitrise des outils numériques

Savoir-être :
- Faire preuve d'ouverture d'esprit
- Avoir la volonté de transmettre
- Démontrer de fortes qualités relationnelles
- Capacité d'écoute et de patience

Formations

  • - Force vente (ECO-GEST OPTION COMMERCE ET VENTE) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • RECTORAT

Offre n°39 : Coordonnateur(trice) Sécurité Protection de la Santé (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ROUSSILLON ()

Vous avez pour mission d'assurer la coordination en matière de Sécurité et de Protection de la Santé des travailleurs sur des chantiers faisant intervenir plusieurs prestataires, en application des lois et règlements en vigueur.

Son action est essentiellement axée sur la prévention des risques liés aux coactivités et sur la mise en commun des moyens (infrastructure, logistique).
Vous intervenez en phases Conception et Réalisation de projet.

Plus particulièrement, le CSPS aura les responsabilités suivantes :
En phase conception, vous devez :
- Veiller à ce que les principes généraux de prévention soient pris en compte et mis en œuvre dans les choix architecturaux et techniques,
- Définir les sujétions afférentes à la mise en place du chantier,
- Elaborer le Plan Général de Coordination et Plan Général Coordination Simplifié (PGC/PGCS),
- Ouvrir et tenir le Registre Journal de Coordination (RJC),
- Constituer le Dossier d'Intervention Ultérieure sur l'Ouvrage (DIUO),
- Assurer le passage des consignes et la transmission des documents précités au coordonnateur de la phase réalisation de l'ouvrage lorsque celui-ci est différent.

En phase réalisation, vous devez :
- Organiser entre les différentes entreprises la coordination de leurs activités simultanées ou successives,
- Tenir à jour le Registre Journal de Coordination,
- Veiller à l'application correcte des mesures de coordination qu'il a définies ainsi que des procédures de travail qui interfèrent,
- Tenir à jour et adapter le Plan Général de Coordination et veiller à son application,
- Mettre à jour le DIUO en fonction des modifications du projet,
- Tenir compte des contraintes liées à une activité d'exploitation à proximité du chantier,
- Présider le Collège Interentreprises de Sécurité, de protection de la Santé et d'amélioration des Conditions de Travail lorsqu'il existe (CISSCT),
- Prendre les dispositions nécessaires pour que seules les personnes autorisées puissent accéder au chantier.

Dans le cadre de sa mission, vous serez amené à :
- Rédiger des propositions d'honoraires pour des mission de coordination SPS ;
- Participer aux réunions d'études et de chantier ;
- Assurer des visites de contrôle de chantier

Compétences

  • - Management de la santé et de la sécurité au travail
  • - Parfaite connaissance de la réglementation
  • - Attestation de compétences formation SPS

Entreprise

  • SOCIETE REGIONALE DE COORDINATION

Offre n°40 : Assistant Qualité, Sécurité, Environnement (H/F)

  • Publié le 22/12/2025 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 38 - COUR ET BUIS ()

Missions principales :
En présentiel, vous apportez un support dans la mise en œuvre et le pilotage du système de management QSE, tout en assurant une présence active sur le terrain, en lien étroit avec les équipes opérationnelles.

Missions Système (liste non exhaustive) :
- Rédiger, mettre à jour et diffuser la documentation QSE (procédure, modes opératoires, etc.) selon les référentiels ISO 9001 & EN 9100 ;
- Editer et suivre les non conformités clients et fournisseurs ;
- Suivre, faire valider et mettre en application les mises à jour des exigences clients ;
- Suivre les indicateurs, piloter les plans d'action, participer aux revues de direction ;
- Préparer, réaliser et/ou accompagner les audits internes et externes qualité et sécurité ;
- Assurer la veille réglementaire HSE et en communiquer les changements pour application ;
- Effectuer le suivi et la mise à niveau des habilitations et formations ;
- Participer à l'évaluation des risques et suivre son plan d'action validé.

Missions Opérationnelles (liste non exhaustive) :
- Contrôler les produits à différents stades de la production ;
- Effectuer et/ou suivre l'étalonnage des appareils de mesure ;
- Accompagner les équipes terrain dans la bonne application des exigences des référentiels ;
- Participer aux accueils QSE (causeries sécurité, plans de prévention.) ;
- Suivre les situations dangereuses, les presqu'accidents et incidents.

Profil :
- Diplôme : Licence QSE (Bac +2 minimum) ;
- Outils à maîtriser : Pack office (Excel, Word, Outlook.) ;
- Bonne connaissance de la langue anglaise ;
- Maîtrise de norme ISO 9001 ;
- Connaissance de la norme aéronautique EN9100 serait un plus.

Expérience :
- 2 à 5 ans sur un poste similaire dans un environnement industriel ;
- L'environnement industriel aéronautique serait un plus.

Savoir être :
- Rigueur d'organisation ;
- A l'aise en communication (avec tout public) ;
- Autonomie ;
- Force de proposition.

Rémunération & contrat :
- 1 200€/mois sur 12 mois (pour 20h00/semaine) Correspond à un salaire de 2 100€/mois pour 35h00/semaine ;
- Horaires journaliers à définir avec le candidat ;
- CDD d'une durée à convenir (6 mois minimum) pouvant être reconduit ou avec opportunité de CDI.

Vous pouvez envoyer votre candidature (CV+ lettre de motivation)

Compétences

  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Système de Management de la Qualité (SMQ)
  • - Utilisation d'équipements de mesure
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Contrôler la certification et la conformité des outils de mesure et de contrôle
  • - Contrôler la qualité des produits en cours de production
  • - Evaluer le coût des non-conformités
  • - Mettre en œuvre des actions correctives en cas de non-conformité
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Suivre les évolutions réglementaires en matière de qualité

Offre n°41 : Technicien(ne) de maintenance Chauffage, Ventilation et Clim (H/F)

  • Publié le 19/12/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Le Péage-de-Roussillon ()

Les métiers de l'énergétique vous intéresse ? Vous cherchez un nouveau challenge ?

Venez dans une formation en alternance gratuite pour apprendre le métier de Technicien(ne) de Maintenance Chauffage Ventilation Climatisation.

Notre Client, basé au Péage de Roussillon, recherche son alternant(e). La formation sera réalisée sur Lyon 8.
L'entreprise est le leader des services énergétiques en France. Elle Propose des solutions sur-mesure à l'échelle de chaque bâtiment, chaque ville, chaque collectivité, chaque territoire et de chaque site industriel.

Dans une équipe dynamique et accompagné(e) par un tuteur, vous serez amené(e) à :
- Réaliser les opérations d'entretien, de maintenance sur des installations thermiques, production frigorifique, circuits hydrauliques, électriques de régulations, de traitement d'air, de traitement d'eau
- Conduire, analyser et optimiser l'efficacité de ces équipements
- Assurer et organiser la maintenance corrective des installations conventionnelles
- Proposer des améliorations techniques permettant des gains sécuritaires, énergétiques et de main d'œuvre

En relation quotidienne avec les clients, vous veillerez à la qualité, la sécurité et à l'efficacité des prestations.

Compétences

  • - Electricité

Entreprise

  • AFPI LYON

Offre n°42 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - sur même poste
  • Langue : Français (Exigée)
    • 38 - ROUSSILLON ()

Vos missions principales sont :

Tailler les arbres et arbustes pour obtenir des formes particulières (taille ornementale et taille d'entretien).
Effectuer l'entretien des surfaces, le ramassage des feuilles, le décapage ou le débroussaillage.
Effectuer les semis et les plantations de végétaux et les protéger (bâche, écorce de pins, grillage.).
Réaliser l'entretien des gazons (tonte, scarification, aération...) et régule la croissance des plantes en apportant les éléments nécessaires (eau, engrais...).
Préparer les sols (terrassement, drainage, bêchage, désherbage.)
Installer les équipements (arrosage automatique, éclairage, jeux, mobiliers, clôtures.)
Réaliser la maçonnerie légère (bordures, dalles, pavés.).

Vos avantages :
Temps de chargement/déchargement payé
Flexibilité si besoin de jour d'absence
Vêtements de travail et de sécurité fournis par l'entreprise
Matériel et véhicules récents, adaptés et de qualité pour travailler sereinement.
Travail en équipe

Le processus de recrutement :
Processus simplifié en 3 étapes :

Échange téléphonique
Rendez-vous physique
Immersion

Évolution rapide en fonction de votre motivation et de vos souhaits.

Compétences

  • - Effectuer l'entretien de végétaux
  • - Elaguer les branches d'un arbre
  • - Tailler les arbres

Formations

  • - Travaux paysagers | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • DEZARNAUD

Offre n°43 : Secrétaire générale de mairie (H/F)

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - EYZIN PINET ()

Eyzin-Pinet est une commune dynamique de 2 840 hectares située en Isère, à 15 km de Vienne et 50 km de Lyon. Elle compte 2 400 habitants.
Sous l'autorité directe du Maire dont il est le collaborateur immédiat, le secrétaire général est chargé de la gestion administrative et financière de la collectivité et de la coordination des activités de l'administration générale et des différents services placés sous sa responsabilité. Il accompagne les élus au quotidien dans l'élaboration des projets et des stratégies de la collectivité et veille au management des équipes.
La collectivité est composée de différents services représentés par des responsables de service :
- Cuisine centrale
- Périscolaire
- Entretien
- Service technique
Le service administratif est composé de trois agents (Accueil, Ressources Humaines, Agence postale, Urbanisme...)

MISSIONS PRINCIPALES
o Assurer les fonctions de responsable des services
o Assurer la préparation et le suivi du travail avec les élus
o Gestion des marchés publics
o Gestion financière
o Assurer le service juridique de la collectivité

ACTIVITÉS DU POSTE
Coordonner et piloter l'ensemble des services communaux
- Manager les différents responsables de services et impulser une dynamique générale à la collectivité
- Organiser le travail dans les différents services en lien avec les responsables
- Rendre compte aux élus d'une situation complexe avec un usager ou un tiers
- Informer les responsables des orientations stratégiques définies par les élus

Assurer la préparation et le suivi du travail avec les élus
- Assister et conseiller les élus
- Suivre et mettre en œuvre les décisions du conseil municipal avec rédaction des comptes rendus de séance et des délibérations (suivi en Préfecture)
- Garantir la préparation et la mise en œuvre des réunions publiques
- Suivi des réunions de bureau municipal

Marchés publics
- Assurer le suivi du dossier de marché : PV des commissions, courriers suite à l'ouverture des plis, ordre de service... en lien
avec les maîtres d'œuvres.
- Dépôt des dossiers en sous-préfecture
- Suivi complet, administratif et financier des marchés
- Suivi de chaque lot de marché.
- Gestion des groupements de commandes avec l'agglo
- Passer commande des consommables

Gestion financière
- Préparer et rédiger les documents budgétaires et comptables
- Élaborer le budget, assurer le suivi en lien avec la trésorerie,
- Garantir le respect des prévisions budgétaires
- Suivre les emprunts
- Suivre la trésorerie, apporter un rôle d'anticipation et d'alerte
- Réaliser des analyses financières sur le coût des services permettant d'informer et d'éclairer les élus
- Gestion de la section investissement. Saisie des mandats, dématérialisation
- Suivi financier des marchés publics.
- Rechercher, préparer et suivre les dossiers de subventions : demandes, demandes de versement...
- Contrôle de la comptabilité.
- Immobilisations
- Déclarations diverses - TVA - FCTVA...
- Dossier financier avec Syndicat intercommunaux

Service juridique
- Actualisation et suivi des dossiers d'assurances
- Actualisation et suivi des contrats de maintenance
- Suivi des contentieux

Compétences

  • - Comptabilité générale
  • - Fiscalité
  • - Gestion des ressources humaines
  • - Assurer les obligations fiscales et réglementaires

Offre n°44 : Tôlier/peintre (H/F)

  • Publié le 01/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - ROUSSILLON ()

Carrosserie Salvagno Falino prestige et sportive recrute un tôlier et tôlier/peintre automobile confirmé (H/F) .
Spécialisé dans la réparation et customisation automobiles notamment sur véhicules de prestige recrute un technicien polyvalent.

Au sein de notre atelier carrosserie, vous occuperez le poste de tôlier et tôlier/peintre :

Vous serez en charge de réaliser des travaux sur des véhicules endommagés qui nous serons confiés en réparation afin d'assurer leur remise en état complète, la gestion des stocks et de votre propre organisation pour que les livraisons soient faites en temps et en heure.

A ce titre vous pourrez être amené à :
- Réaliser les travaux de débosselage, redressage et remplacement d'éléments ;
- Préparer les surfaces avant peinture: ponçage, masticage ;
- Appliquer les couches de peinture selon les préconisations constructeurs ;
- Effectuer les finitions et contrôler la qualité des interventions ;
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes.

Vos compétences:
- Esprits d'équipe/ motivation/organisation/rigueur/ capacité d'adaptation/ très soigneux, travail de finition et de qualité.

Salaire et prime à déterminer selon expérience et niveau autonomie.

Compétences

  • - Assembler les tôles par soudage, rivetage et collage
  • - Poser et déposer des éléments amovibles
  • - Redresser un élément de carrosserie en acier
  • - Remplacer un vitrage inamovible ou amovible

Entreprise

  • CARROSSERIE FALINO SALVAGNO PRESTIGE ET

Offre n°45 : CHARGE DE DEVELOPPEMENT COMMERCIAL SEDENTAIREh/f

  • Publié le 24/11/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 38 - REVENTIN VAUGRIS ()

Le Chargé de Développement Commercial Sédentaire participe au quotidien au succès commercial de la société. Il ou elle travaille en collaboration avec les assistants commerciaux en place. Il ou elle est, entre autres, en charge de :
- Suivre des appels d'offres hospitaliers
- Suivre nos accords commerciaux auprès de nos partenaires
- Saisir les commandes
- Développer et animer notre réseau d'agents commerciaux
- Participer à l'organisation des évènements commerciaux
- Représenter la société aux différents salons en France et en Europe
- Participer à la communication numérique de la société

Compétences

  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Développer et fidéliser la relation client

Formations

  • - Action commerciale | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SOINEO

Offre n°46 : Acc. éducatif et social / Moniteur. éduc/ Educ. spéc./ E.J.E (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - JARDIN ()

Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, AES/ moniteur(rice) éducateur(rice) / éducateur(rice) spécialisé(e)/ Educateur(rice) Jeune Enfant contribue à la mission globale de l'établissement en lien avec les valeurs éducatives du projet. A ce titre, il/elle prend en charge des enfants âgés de 3 à 10 ans confiés dans le cadre de l'accueil d'urgence de la protection de l'enfance.

Activités principales et domaines de compétences :
prendre soin des enfants accueillis en leur portant attention, écoute dans chaque moment du quotidien
Exercer une relation éducative individualisée au sein d'un collectif,
Animer et organiser la vie quotidienne ( levé, repas, soin, couchés, médiation...) dans une visée de soutien, de socialisation et d'intégration, en appliquant les protocoles établis pour l'enfant,
Contribuer aux dispositifs institutionnels, par une implication réflexive et une participation concrète à sa mise en œuvre,
Adapter sa pratique éducative auprès des enfants et des familles au cadre de travail, aux objectifs et aux modalités définis en équipe pluridisciplinaire et aux directives,
Contribuer au dispositif d'accueil, de prise en charge et d'observation de l'enfant,
Contribuer au dispositif d'accompagnement des familles et d'exercice du droit de visite,
S'impliquer dans des instances institutionnelles (réunion d'équipe, groupes de travail, .),
Contribuer aux dynamiques et aux dispositifs partenariaux.

Profil :
Faire preuve d'initiative, de rigueur et savoir s'organiser
Capacité à proposer, ajuster une prise en charge adaptée aux spécificités de l'enfant
Capacité à travailler en équipe
Capacités à travailler en réseau
Capacités à mettre du lien entre le quotidien de l'enfant, ses parents, son environnement = capacité d'observation et de partage de celle-ci.
Capacités à travailler en tenant compte du projet de l'établissement

Domaine de connaissances : éducation spécialisée serait un plus

Être titulaire d'un diplôme : Un accompagnant(e) éducatif et social /un(e) moniteur(rice) éducateur(rice) / un(e) éducateur(rice) spécialisé(e) / EJE

Être titulaire d'un permis de conduire VL

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Moniteur-éducateur | Bac+2 ou équivalents
  • - Accompagnement éducatif et social | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LA COURTE ECHELLE

Offre n°47 : Négociateur(trice) en immobilier (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - ROUSSILLON ()

*** 10 postes à pourvoir ***

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations.

Ces postes s'adressent à des négociateurs/trices immobilier/es indépendant/es ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes.

Ces postes sont a pourvoir sur tout le département de l'Isère, même dans les plus petites communes!

Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier.
Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun.

Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes.

Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers gratuits

Rémunération évolutive de 60 à 90%.

Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat.

Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats.

Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation.

Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité.

Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite

Entreprise

  • TRANSAXIA SUD OUEST

Offre n°48 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - souhaitée
    • 38 - ROUSSILLON ()

***URGENT*** Prise de poste souhaitée : fin février / début mars
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de puériculture diplômé(e) , pour rejoindre notre micro-crèche à taille humaine.

Une expérience auprès d'enfants âgés de 0 à 6 ans est souhaitée.

Le(la) candidat(e) devra faire preuve de ponctualité, d'autonomie et de rigueur, tout en étant dynamique, organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel. Le sourire, la bienveillance, l'imagination et l'envie de s'investir dans le projet pédagogique sont essentiels.
Nous recherchons une personne motivée souhaitant s'intégrer durablement dans une équipe dynamique et bienveillante

Vos missions:
- Accueillir les enfants et leurs familles
- Échanger des informations avec les familles dans une relation de confiance
- Accompagner l'enfant dans l'acquisition progressive des gestes et des comportements autonomes
- Participer à l'élaboration et à l'animation d'activité d'éveil (en favorisant la socialisation de l'enfant et dans le respect de son rythme)
- Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant
- Aménager et entretenir les espaces de vie
- Mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Prodiguer des soins médicaux
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LA GARINETTE: cv + lettre de motivation

Offre n°49 : Négociateur(trice) en immobilier (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - LE PEAGE DE ROUSSILLON ()

*** 10 postes à pourvoir ***

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations.

Ces postes s'adressent à des négociateurs/trices immobilier/es indépendant/es ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes.

Ces postes sont a pourvoir sur tout le département de l'Isère, même dans les plus petites communes!

Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier.
Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun.

Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes.

Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers gratuits

Rémunération évolutive de 60 à 90%.

Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat.

Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats.

Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation.

Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité.

Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite

Entreprise

  • TRANSAXIA SUD OUEST

Offre n°50 : Conducteur de Car polyvalent (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Reventin-Vaugris ()

Lignes interurbaines + Scolaire

A ce titre, vous :
- Garantissez la sécurité à bord et par votre vigilance : anticiper, agir et intervenir avec efficacité en cas d'incident ou d'imprévu
- Gérez les titres de transport (incitation à la validation, vente et gestion de caisse)
- Assurez la gestion des documents d'exploitation (feuille de route, carte chrono.)
- Appréciez le contact avec le public
- Respectez les contrôles périodiques du véhicule et l'entretien.

horaire : 6h/10h et 15h/20h variable selon planning fourni.

Rémunération : 13.69/heure + 200€ de primes + Paniers 10€ net si un service est affecté entre 11h/14h30

Poste basé à Reventin-Vaugris 38121
Vous êtes polyvalent et acceptez les services en coupure.

Ce poste est fait pour vous !!

Entreprise

  • LIP TRANSPORT VOYAGEURS AURA

Offre n°51 : TECHNICIEN CONSEIL EN ALTERNANCE à VIENNE (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 Mois
    • 38 - Reventin-Vaugris ()

Si nous devions choisir un mot pour définir l'expérience XEFI ce serait "performance".

Performance d'entreprise, car depuis plus de 25 ans, XEFI affiche une croissance exponentielle et ambitionne de construire un réseau de 400 agences de proximité réparties dans 7 pays européens. Nous avons développé un modèle de franchise puissant qui a fait ses preuves en France et à l'étranger.

Performance informatique, car nous maitrisons les plus hautes technologies du marché destinées aux TPE / PME.

Performance sportive, à travers notre programme Santé Sport, chaque collaborateur a la possibilité de profiter d'un accompagnement personnalisé (sportif, nutrition et posture au travail) dans le but de maintenir un bon état de forme au quotidien ou pour atteindre ses objectifs sportifs.

Performance professionnelle grâce à notre centre de formation et notre plateforme e-learning 24/7, nos collaborateurs ont la possibilité de développer leurs compétences professionnelles grâce à un accompagnement assisté par nos experts métier.

Performance collective car c'est ensemble, au sein de nos équipes, que nous co-construisons tous les projets. Chaque collaborateur a une mission clé qui mène le groupe vers sa croissance. Chez XEFI, nous avons le culte du résultat mais nous travaillerons dans la bonne entente et la bienveillance. L'expérience collaborateur est une de nos priorités et nous vous préparons un accueil 5 étoiles.

Ce que nous allons vous apporter :

Privilégiant le savoir-être au savoir-faire, le groupe XEFI est réputé pour son recrutement sans CV. Nous proposons des formations dès l'entrée en poste via notre centre de formation, la XEFI Academy, pour vous faire monter en compétences rapidement et sereinement.

Chez XEFI, la valeur travail est essentielle et nous fonctionnons à la méritocratie. Vous êtes motivés et vous vous donnez les moyens de réussir ? Alors, vous évoluerez et construirez votre carrière chez nous !

Le groupe XEFI est un groupe humain qui prend soin de ses collaborateurs à travers diverses actions mises en place au quotidien. Chez XEFI, la solidarité et l'esprit d'équipe sont de rigueur. Nous avons à cœur de proposer à nos collaborateurs des carrières dans laquelle ils pourront concilier vie professionnelle et vie personnelle.

Les étapes du recrutement chez XEFI :

Chez XEFI, nous nous engageons à mettre en place un processus de recrutement clair et tenu et de vous faire une réponse entre chaque étape en 48h maximum. Les différentes étapes à valider avant de pousser la porte de votre nouveau job sont les suivantes :

- Préqualification : appel téléphonique avec une personne de notre équipe recrutement

- Entretien 1 avec votre futur manager

- Entretien RH avec la personne traitant votre dossier de recrutement

Si vous êtes retenus, votre interlocutrice vous transmettra une promesse d'embauche à laquelle vous devrez répondre en transmettant l'intégralité des pièces administratives demandées.

Vous serez ensuite officiellement un collaborateur XEFI !


MISSIONS:

Vous êtes un véritable couteau suisse de l'informatique ! Chez XEFI, vous participez quotidiennement à la maintenance des infrastructures et aux projets informatiques de nos clients, en toute autonomie.

Rattaché à la Direction technique et épaulé par l'équipe support, vous intervenez sur site et prenez en charge :

- La mise à jour du parc matériels et logiciels
- Le paramétrage et la configuration des postes
- Le déploiement, l'installation et la restauration des applications
- La sécurité des systèmes et des réseaux
- Le suivi des incidents informatiques
- Le conseil et la relation client


PROFIL :

"Le savoir être avant le savoir-faire", telle est notre devise chez XEFI.
Nous recherchons donc des personnes ayant un niveau baccalauréat :

- Curieuses
- Dynamiques
- Proactives
- Souriantes

Compétences

  • - Analyser, résoudre un problème courant ou complexe
  • - Configurer le poste de travail aux besoins de l'utilisateur

Entreprise

  • XEFI ACADEMY

Offre n°52 : Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 38 - ROUSSILLON ()

Poste agent d'entretien des locaux H/F sur le secteur Roussillon et alentours.

CDI- temps plein, du lundi au vendredi :
Poste du matin 4h-12h (selon planning)

Expériences et Permis seraient vraiment un plus.
L'ensemble du matériel nécessaire sera mis à disposition.

Vous êtes accompagnés de votre chef d'équipe, vous travaillez en binômes et vous avez plusieurs chantiers. Voici vos missions :
- Préparer votre matériel et vos produits puis les ranger une fois votre travail terminé,
- Nettoyer et désinfecter les sols, les surfaces et les sanitaires avec les techniques et le matériel appropriés,
- Vider les poubelles et respecter les protocoles de nettoyage et d'hygiène

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Offre n°53 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - JARDIN ()

Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, l'auxiliaire de puériculture contribue à la mission globale de l'établissement en lien avec les valeurs éducatives du projet. A ce titre, il/elle prend en charge des enfants de 0 à 3 ans confiés dans le cadre de l'accueil d'urgence de la protection de l'enfance.

Activités principales et domaines de compétences :
Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil et de la vie quotidienne :
- En recueillant et consignant les informations,
- En mettant en œuvre des activités d'éveil, de la vie quotidienne,
- En contribuant au rangement et nettoyage de ses affaires et de son cadre de vie.
Apprécier l'état de santé de l'enfant et lui apporter des soins adaptés (repas, toilettes, change, couchers, .), avec des techniques conformes aux préconisations médicales, aux cadres de prise en charge définie en réunions d'équipe pluridisciplinaire et aux règles d'hygiène et de sécurité.
Exercer une relation éducative individualisée au sein d'un collectif :
- En s'inscrivant dans une relation individualisée avec chaque enfant,
- En contribuant à l'élaboration et la mise en œuvre des projets individuels en prenant en compte le contexte du placement et les particularités du contexte social et familial de l'enfant,
- En articulant cette dimension individuelle et l'animation d'un collectif.
Animer et organiser la vie quotidienne dans une visée de soutien, de socialisation et de développement :
- En mobilisant des modes de relations suscitant une dynamique structurante entre l'individu et le collectif,
- En construisant et animant des activités (médiations éducatives) dans les domaines de l'apprentissage, les loisirs, la culture dans et hors l'institution.
Contribuer aux dispositifs institutionnels, par une implication réflexive et une participation concrète à sa mise en œuvre :
- Adapter sa pratique éducative auprès des enfants et des familles au cadre de travail, aux objectifs et aux modalités définis en équipe pluridisciplinaire et aux directives,
- Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation d'actions éducatives,
- Contribuer au dispositif d'accueil, de prise en charge et d'observation de l'enfant,
- Contribuer au dispositif d'accompagnement des familles et d'exercice du droit de visite,
- S'impliquer dans des instances institutionnelles (réunion d'équipe, groupes de travail, .),
- Partager à l'oral et par écrit ses projets, actions, observations,
- Contribuer aux dynamiques et aux dispositifs partenariaux.

Profil :
Faire preuve d'initiative, de rigueur et savoir s'organiser
Capacité à travailler en équipe
Capacités à mettre du lien entre le quotidien de l'enfant, ses parents, son environnement = capacité d'observation et de partage de celle-ci
Capacités à travailler en tenant compte du projet de l'établissement

Domaine de connaissances :
Être titulaire du DEAP

Bonne connaissance de l'enfant et ses besoins (de 0 à 10 ans)
Expériences souhaitées

Relations hiérarchiques :
N+1 : Chef de service / N+2 : Directrice / N+3 : Directeur général

Organisation du travail :
Un planning hebdomadaire définit les horaires de travail selon un roulement. Horaires d'internat.

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture (auxiliaire de puériculture) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA COURTE ECHELLE

Offre n°54 : Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 38 - LE PEAGE DE ROUSSILLON ()

Poste agents d'entretien propreté de locaux H/F sur le secteur Roussillon et alentours.

CDD de remplacement - temps partiel ,

Poste du matin 05h (au plus tôt) - 11h30 (au plus tard) (selon planning)

Poste en après-midi 12h (au plus tôt) -21h (au plus tard) (selon planning)

Vous aurez en charge l'entretien de locaux divers (Ecoles ,bureaux, allées d'immeubles, domicile de particuliers, .).

Vous êtes accompagnés de votre chef d'équipe, vous travaillez en binômes et vous avez plusieurs chantiers. Voici vos missions :

Préparer votre matériel et vos produits puis les ranger une fois votre travail terminé,
Nettoyer et désinfecter les sols, les surfaces et les sanitaires avec les techniques et le matériel appropriés,
Vider les poubelles et respecter les protocoles de nettoyage et d'hygiène,
Entretiens d'allées d'immeubles

Expériences et Permis seraient vraiment un plus. Travail en Binôme

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Offre n°55 : Electricien (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Roussillon ()

L'agence ACTUAL ROUSSILLON recrute pour l'un de ses clients un Electricien à ROUSSILLON 38150,

En tant qu'Electricien (h/f) vous serez en charge de :

- Lecture des plans

- Tirage de Câble

- Pose de chemin des câbles,

- Appareillage

- Pose de luminaires

- Raccordement

Pour cela, vous devrez respecter les règles et les normes de sécurité établies par l'entreprise pour laquelle vous travaillerez.

Horaire : Journée 35h à 39h/sem
Environnement: Chantier BTP / TERTIAIRE ET/OU INDUSTRIE
Rémunération : Entre 12.50EUR et 15EUR selon experience Votre personnalité :
Si vous êtes autonome, méthodique, vous savez lire un plan (schéma électrique) et vous recherchez un poste d'électricien (h/f).
Votre parcours :
Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en électricité, vous êtes titulaire d'une habilitation électrique et vous justifiez d'une première expérience à un poste similaire.


Maintenant à vous de jouer, envoyez nous votre candidature !!!
Rejoignez nous et construisons ensemble votre travail
ACTUAL ROUSSILLON
4 RUE ELSA TRIOLET


38150 ROUSSILLON


*** (voir postuler)


actual.roussillon(a)groupeactual.eu


Entreprise

  • ACTUAL MONTELIMAR 1171

Offre n°56 : Animateur / Animatrice Périscolaire mercredis uniquement (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 11H15/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - CHONAS L AMBALLAN ()

Dans le cadre d'un accueil de loisirs 3-11 ans, pour l'accueil des enfants les mercredis de l'année scolaire 25-26

Vous aurez pour mission de veiller au bien-être et à la sécurité physique et affective des enfants de 3-11 ans que vous accueillez et de participer à leur éducation.

Vous proposez des projets d'animation et d'activités ludiques et éducatives. Vous assurez le lien avec les familles. Vous travaillez en équipe et participez aux différents temps de réunion et de préparation.

L'activité se déroule dans le cadre d'un CDD d'un mois de remplacement maladie. 9 H 30 par mercredi + 15 % de réunion et/ou préparation. La rémunération est lissée sur 12 mois.

BAFA ou équivalent obligatoire (stagiaire accepté)

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Formations

  • - Animation socioculturelle (BAFA ou équivalent ) | Aucune formation scolaire

Offre n°57 : Animateur/ Animatrice accueil de loisirs enfance (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - CHONAS L AMBALLAN ()

Dans le cadre d'un accueil de loisirs 3-11 ans nous sommes a la recherche d'animateurs/trices afin d'étoffer notre équipe pour les vacances d' hiver du 16 au 20 février 2026 (+ 1 réunion de prépa en amont).
Vous devrez :
- Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure.
- Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public.
- Animer chaque moment d'animation auprès des enfants.
Diplôme : BAFA ou équivalent obligatoire, stagiaire BAFA accepté
contrat CEE, forfait journée, de 54 euros par jour avec les congés payés.
Poste non logé, repas inclus

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Formations

  • - Animation socioculturelle (BAFA ou équivalent) | Aucune formation scolaire

Offre n°58 : Aide ménager secteur Roussillon (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ROUSSILLON ()

2 postes à pourvoir :
Être aide-ménager, aide-ménagère chez DESTIA ?
C'est intégrer une équipe engagée qui respecte ses équipes, les bénéficiaires et qui sait écouter.

Vous êtes aide-ménager, aide-ménagère ? Ou vous recherchez un métier avec du sens, de l'autonomie et de nombreux avantages ?Rejoignez-nous !

Vous interviendrez dans le cadre de plusieurs prestations à domicile sur des missions comme :
Entretien du cadre de vie et du linge
Réalisation de courses au profit des bénéficiaires
Préparation des repas et aide au repas
Des réunions d'équipe sont planifiées afin d'échanger et de proposer de nouvelles idées.

Vous participez activement à la vie de votre agence, à la dynamique de DESTIA.

Chez DESTIA, nous vous proposons :

Des missions polyvalentes et proches de chez vous
Un parcours d'intégration dès votre arrivée et des formations tout au long de votre carrière chez DESTIA
Un compte SWILE ouvrant droit à une multitude d'avantages
1% logement
Une agence accueillante où vous serez chez vous avec la possibilité de prendre un café, de déjeuner, de se reposer et même d'utiliser tout le matériel (ordinateur, internet, imprimante )
Tout le matériel de protection vous est fourni
N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature ou venez directement découvrir notre agence.

Nous sommes impatients de vous rencontrer !

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • DESTIA

Offre n°59 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 8H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - CHEYSSIEU ()

Vous occupez un poste polyvalent:
Vous assurez:
- l'entretien du lieu de vie d'un homme tétraplégique cérébrolésé (accidenté de la route).
- l'aide au repas
- contribuer(via des activités/actions) au confort de la personne handicapée.
*** 2 interventions de 4 heures par semaine***jours d'intervention à négocier avec l'employeur***

Vous appréciez le travail en équipe. Vous avez le sens de l'accueil et de l'écoute

Formation assurée pendant la période d'intégration.

Vos interventions seront aménagées en fonction de votre disponibilité.
Vous êtes impérativement autonome dans vos déplacements (lieu de travail non desservi par les transports en commun)

Entreprise

  • Derderian Varoujan

Offre n°60 : Monteur d'échafaudage (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ROUSSILLON ()

Actual Roussillon recrute un monteur d'echafaudage (H/F)
Vous recherchez un poste alliant technicité et sécurité au sein d'une équipe dynamique ?
Nous recrutons actuellement des Échafaudeurs (H/F) pour intervenir sur le secteur de Roussillon et de Salaise sur Sanne (38).

Vos Missions
Lecture de plans et préparation du matériel de montage.Assemblage et démontage de structures métalliques (échafaudages de service, de protection ou de soutènement).
Fixation, ancrage et mise en sécurité des plateaux et garde-corps.Respect strict des procédures de sécurité et du port des EPI (Harnais, etc.).
Rémunération & Avantages
Salaire Horaire : 12,02 EUR à 15,00 EUR (selon profil et expérience).
Primes, IFM et CP
Contrat : Intérim
Localisation : Roussillon et alentours (38). Profil Recherché
Expérience : Junior ou confirmé.
Habilitations : Formation montage/démontage d'échafaudages (R408) à jour.

Entreprise

  • ACTUAL ROUSSILLON 1174

Offre n°61 : Agent de nettoyage Péage de Roussillon (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 26H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Le Péage-de-Roussillon ()

Challancin recherche un(e) agent(e) de nettoyage consciencieux(se) pour rejoindre notre équipe.

Nous recherchons une personne pour 26 heures de travail par semaine.


Profil recherché :
- Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation
- Capacité à travailler en autonomie

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • ENTREPRISE GUY CHALLANCIN

Offre n°62 : esthéticien(ne) diplômé(e) polyvalent(e) (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA CHAPELLE DE SURIEU ()

Dans le cadre de l'ouverture d'un nouvel institut Beauty by Marie à La-Chapelle-de-Surieu, nous recherchons un(e) esthéticien(ne) diplômé(e) pour intégrer notre équipe.

Vous exercerez au sein d'un institut à taille humaine, mettant l'accent sur la qualité des prestations, la relation client et le bien-être

Missions principales :
- Réalisation des soins esthétiques (soins visage, soins corps, épilation, rehaussement de cils, maquillage)
- Réalisation de prestations d'onglerie (manucure classique, beauté et soins des pieds, manucure russe, semi permanent)
- Vente de produits de soins et de maquillage
- Accueil, conseil et fidélisation de la clientèle
- Participation au bon fonctionnement de l'institut (hygiène, organisation, gestion des rendez-vous)


Profil recherché :
- Diplôme d'esthétique exigé (CAP minimum)
- Formations complémentaires seraient un plus (manucure russe, massage, rehaussement de cils Yumi Lashes, maquillage...)
- Sens du relationnel, douceur et professionnalisme primeront sur l'expérience
- Autonomie, sérieux et esprit d'équipe
- Expérience appréciée mais débutantes acceptées

Conditions :
- CDI - 35h (temps partiel possible)
- 2,5 à 3 jours de repos par semaine
- Horaires à définir en concertation
- Institut ouvert du mardi au vendredi toute la journée et le samedi matin

Prise de poste : mars/avril

Compétences

  • - CAP esthétique cosmétique parfumerie
  • - Connaissance des produits cosmétiques
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Réaliser des soins du visage et du corps
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Concevoir des maquillages
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Gérer les rendez-vous et l'agenda des soins
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Prodiguer des soins corporels et esthétiques
  • - Réaliser des maquillages
  • - Réaliser des soins de manucure, pédicure
  • - Réaliser des soins d'épilation
  • - Vendre une prestation ou un produit

Formations

  • - Esthétique soin corporel | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BEAUTY BY MARIE

Offre n°63 : Responsable Supply Chain (h/f)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s) - sur même poste
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 38 - Roussillon ()

Missions principales :

- Gérer les expéditions de produits finis du site de Roussillon
Principales responsabilités :
-Assurer les expéditions en conformité avec les exigences clients

- En assurant l'affrètement des commandes
- En respectant les exigences clients ( CV, EP.)
- En effectuant les déclarations douanes
- En gérant les flux de documents (BL / factures /CMR. ) et d'informations SAP (mouvements de stocks)
- En communiquant sur les flux de commandes en relation avec les ADVS (décalage de commandes, transports.)
- En accueillant les chauffeurs sur site pour gestion des flux de documents / chargements
Assurer les mouvements de stocks :

- des transferts intersites ( HTBN 97% - NACN)
- des flux vers les sites de stockages ( Bert / Lassalle)

Assurer la continuité des activités en :

- Assurant la formation des nouveaux arrivants
- Assurant les remplacements au sein de l'équipe
- Effectuant la mise à jour des procédures de travail
- Participant à la politique de progrès du service

Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'adapter rapidement à un environnement dynamique et exigeant.
Vous êtes reconnu-e pour votre capacité à communiquer efficacement .
Votre esprit analytique et votre gestion du temps vous permettent de mener à bien vos missions avec rigueur.

Compétences

  • - Excel
  • - SAP

Formations

  • - Contrôle gestion | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°64 : Esthéticien(ne) confirmé(e) -- Roussillon/Vienne (H/F)

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - ROUSSILLON ()

Dans le cadre du développement de notre activité et de l'ouverture prochaine d'un nouvel institut de beauté à Vienne, nous recherchons un(e) esthéticien(ne) confirmé(e) et polyvalente (H/F) pour compléter notre équipe. Le poste est réparti entre l'institut existant à Roussillon (38150) et le nouvel institut à Vienne (38200).

L'organisation du temps de travail est réparti environ à 50% sur chaque institut, sur des plannings fixes, repos hebdomadaire le mardi, lundi matin, mercredi et samedi après midi. Une mobilité entre les deux établissements demandée. Les missions principales seront les soins du visage GUINOT, les soins du corps relaxants et amincissants, les épilations, la beauté des mains et des pieds, la pose de vernis semi permanent. La pose de gel serait un plus apprécié.

L'accueil, le conseil et la fidélisation de la clientèle sont importants, il faudra également être très à l'aise avec le conseil et la vente de produits cosmétiques.

Nous recherchons un(e) collaborat(eur)rice ayant l'esprit d'équipe, le sens du service client et un excellent relationnel apportant minutie, rigueur et professionnalise dans son travail.
Autonomie indispensable car vous serez amené à assurer seule le fonctionnement de l'institut certains jours (accueil, soins, encaissement, organisation, respect des procédure)

Les avantages seront une formation interne assurée, des primes mensuelle, un environnement de travail stable et en développement, avec des possibilités d'évolution.

Compétences

  • - CAP esthétique cosmétique parfumerie
  • - Connaissance des produits cosmétiques
  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Techniques d'écoute active
  • - Utilisation d'appareils de soins esthétiques
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Réaliser des soins du visage et du corps
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Assurer la confidentialité des informations client
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Gérer les rendez-vous et l'agenda des soins
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Prodiguer des soins corporels et esthétiques
  • - Réaliser des soins de manucure, pédicure
  • - Réaliser des soins d'épilation
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Vendre une prestation ou un produit

Formations

  • - Esthétique soin corporel | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CLEALYS BEAUTE

Offre n°65 : OPERATEUR FINITION / DRAPAGE H/F

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - PRIMARETTE ()

Votre mission : Assurer la finition des pièces
A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :
- Finition des pièces en composites
- Ponçage
- Habillage de plaque d'un tissu auto adhésif

Horaire de journée du lundi au vendredi ou 2x8
Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
- Capacité à suivre les consignes et procédures
- Minutie
- manutention
- Utilisation ponceuse orbitale

Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !

Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Entreprise

  • MENWAY EMPLOI

Offre n°66 : Agent de production H/F week-end (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - PRIMARETTE ()

Fabricant de protection balistique, afin de livrer les clients dans les délais nous mettons en place des équipes de suppléance pour travailler le week-end (vendredi, samedi et dimanche) dans l'atelier autoclave.

Votre mission : Vous préparez des pièces en assemblant les différents matériaux et en respectant les consignes, préparation des charriots de cuisson, chargement et déchargement et lancement des cycles sur la machine.

Vous veillez au respect des délais et quantités ainsi que de la qualité des pièces réalisées.

A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :
- Approvisionner et charger la machine.
- Lancer les programmes de cuisson.
- Contrôler les pièces en cours de production suivant les consignes de l'ordre de fabrication.
- Décharger les pièces produites, les conditionner et les identifier.
- Enregistrer sur l'ordre de fabrication les quantités produites, les consommations matière, le temps de production et autres informations demandées.
- Assurer l'entretien courant et préventif du poste de travail.
- Passer les consignes à vos collègues et rendre compte de l'avancement et/ou des problèmes éventuellement détectés à votre supérieur.

Organisation : Poste en week end

En alternance une semaine sur deux :

SEMAINE 1 : 30 heures
Vendredi : de 11 h à 21 h.
Samedi : de 9 h à 19 h.
Dimanche : de 9 h à 19 h.

SEMAINE 2 : 24 heures de nuit
Vendredi : de 21 h à samedi 05 h.
Samedi : de 19 h à dimanche 03 h
Dimanche : de 19 h à lundi 03 h

Soit en moyenne 80 heures par mois / salaire 1750 euros brut + paniers jour ou nuit

Compétences

  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Règles de sécurité

Entreprise

  • INTEGRIS COMPOSITES

Offre n°67 : Psychomotricien 2 heures par semaine H/F

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 6 Mois
    • 38 - JARDIN ()

Intervention sur site - 2h/semaine / Convention de prestation MECS Accueil d'Urgence - Enfants de 0 à 10 ans

La Maison d'Enfants à Caractère Social d'urgence La Courte Echelle accueille des enfants âgés de 0 à 10 ans dans le cadre de la protection de l'enfance. L'équipe pluridisciplinaire veille à leur sécurité, leur bien-être et leur développement global.

Missions principales :
Dans le cadre d'une intervention hebdomadaire de 2 heures sur site, le/la psychomotricien(ne) assure :
- Observation et évaluation psychomotrice des enfants (tonus, posture, coordination, motricité globale et fine, manifestations psychocorporelles liées aux émotions) ;
- Prise en charge individuelle ou en petit groupe des enfants présentant des besoins spécifiques ;
- Rédaction de comptes rendus de suivi pour tracer l'évolution, les observations et les préconisations ;
- Collaboration croisée avec l'équipe pluridisciplinaire, incluant l'IDE de la structure, kinésithérapeute, orthophoniste et médecin vacataire, afin d'ajuster les interventions et coordonner les orientations ;
- Conseil et appui technique à l'équipe éducative, notamment sur la posture, les stimulations motrices et sensorielles, et l'aménagement d'espaces favorables au développement et à la régulation émotionnelle.

Profil recherché :
- Diplôme d'État de Psychomotricien(ne) ;
- Expérience souhaitée auprès de jeunes enfants, protection de l'enfance ou contexte institutionnel ;
- Capacité à travailler en autonomie et en collaboration pluridisciplinaire ;

Conditions d'intervention :
- 2 heures hebdomadaires sur site, jour à convenir ;
- Intervention dans le cadre d'une convention de prestation (tarification horaire ou forfaitaire selon profil) ;
- Poste à pourvoir dès que possible.
- Lieu : Jardin 38200.

Compétences

  • - Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, ...)
  • - Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Concevoir un projet thérapeutique

Formations

  • - Psychomotricité | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • LA COURTE ECHELLE

Offre n°68 : Monteur assembleur (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - Agnin ()

Votre agence PARTNAIRE Givors recrute des monteurs soudeurs semi-auto en acier (H/F) pour son client, spécialisé dans le domaine de la métallerie industrielle, basé à Agnin.

Mission d'intérim à pourvoir rapidement, pour une durée minimum de 1 mois.

Rattaché au Chef d'atelier, vous êtes amené à procéder au montage de châssis simple de serrurerie de type passerelle / garde-corps en appliquant les règles de sécurité et de prévention en vigueur dans l'entreprise.

Vous avez pour mission :
- La bonne lecture de plan ;
- La réalisation des soudures toutes positions ;
- Vous travaillez tous types de matériaux ;
- Le respect du planning de production.

Vous travaillez du lundi au vendredi, en atelier, de 7h30 - 12h00 et 13h30-16h00.
Rémunération : entre 12.02 et 15 EUR brut de l'heure.

L'entreprise n'est pas accessible en transport. Vous maîtrisez les techniques de soudage, le semi auto n'a plus de secret pour vous.
Vous avez déjà souder sur tout type de matériel.
Vous êtes reconnu pour votre autonomie, votre rigueur et votre sérieux.


Vous n'êtes plus qu'à un clic de votre futur job, postulez !

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE

Offre n°69 : Conducteur/ conductrice de travaux (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - ROUSSILLON ()

Nous recherchons un(e) Conducteur de Travaux expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la gestion complète des chantiers, de la préparation à la réalisation, en veillant au respect des délais, des coûts et de la qualité.

Missions principales :

- Planification et organisation .
- Coordination des équipes sur le terrain.
- Suivi de l'avancement des travaux et gestion des éventuels problèmes.
- Contrôle de la qualité des réalisations et de la sécurité sur le chantier.
- Relation avec les sous-traitants et les fournisseurs.
- Participation aux réunions de chantier et rédaction des comptes rendus.
- Respect des délais et gestion des plannings.
- Suivi et contrôle des coûts.

Véhicule à disposition

Compétences

  • - Planifier des opérations de chantier
  • - Etablir le calendrier prévisionnel, le budget et comparer la réalité du chantier au dossier du marché
  • - Obtenir les documents nécessaires à la mise en place des chantiers (réseaux EDF, GDF, téléphoniques, voirie)
  • - Anticiper la mise en oeuvre des différentes phases de chantier pour veiller au respect du planning global
  • - Adapter la mise en œuvre et l'encadrement des chantiers en fonction des matériaux, systèmes énergétiques et méthodes de construction
  • - Coordonner des travaux d'aménagement paysager, de végétalisation de toitures et terrasses
  • - Coordonner les réponses aux appels d'offres
  • - Estimer le coût de travaux et de chantiers

Entreprise

  • SARL ALAGOZ FACADE

Offre n°70 : Façadier / Façadière isolation thermique par l'extérieur - ITE (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - ROUSSILLON ()

Plusieurs postes à pourvoir

Vos missions :

-Travaux d'isolation par l'extérieur et enduits, découpe et mise en place de plaques d'isolants.
- Nettoyage de chantiers
- Divers travaux de manutention sur chantier.

Travaux en élévation sur échafaudage.

Compétences

  • - Techniques de sablage
  • - Régler la machine à projeter
  • - Nettoyer un support maçonné
  • - Enlever un ancien revêtement
  • - Peindre des surfaces et supports visuels

Entreprise

  • SARL D'EXPLOITATION ALAGOZ

Offre n°71 : Soudeur semi-automatique (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s) - sur même missions
    • 38 - Agnin ()

-Poste en atelier
Vos missions:
-Soudage semi-auto acier
-Soudage ET montage assemblage

-Réaliser diverses tâches de soudure
-Effectuer le contrôle des soudures
-Assurer les manutentions diverses
-Réaliser l'assemblage de pièces
-Procéder au montage de composants
-Mettre en œuvre des techniques de précision
-Optimiser les processus de soudure
-Collaborer avec l'équipe technique

Les horaires :
7H30 - 12H et 13H30 - 16H

Vous maîtrisez les techniques d'assemblage et de montage

Formations

  • - Soudage | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°72 : Electricien (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Roussillon ()

Manpower ROUSSILLON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz,
-un Electricien Roussillon (H/F)

Vos avantages :
-Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
-Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
-CET à 8 %
-CSE, CSEC
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)


-Tirer des câbles
-Poser des cheminements
-Installer les équipements
-Raccorder les appareillages
-Vérifier la conformité des installations
-Contrôler la qualité des montages
-Respecter les normes électriques
-Collaborer avec l'équipe technique

La rémunération est à définir selon le profil



Vous êtes un(e) électricien(ne) industriel(le) expérimenté(e), idéalement formé(e) en installation électrique RC1.
Vous maîtrisez parfaitement les techniques de câblage et de raccordement.
Rejoignez-nous pour relever de nouveaux défis et évoluer en continu !
Postulez dès maintenant : contactez-nous et envoyez-nous votre CV.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°73 : Auxiliaire de vie à domicile (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 38 - ROUSSILLON ()

Mamie Paulette, structure engagée dans l'accompagnement des personnes âgées et en situation de dépendance, recherche 3 auxiliaires de vie pour renforcer son équipe.


Temps de travail : 104 heures par mois

Missions :
Assurer une aide aux actes essentiels de la vie quotidienne (toilette, repas, déplacements).
Apporter un soutien moral et social, favorisant le bien-être des bénéficiaires.
Assurer l'entretien du cadre de vie et veiller au confort des personnes accompagnées.
Participer au suivi et à la coordination avec les professionnels de santé et les familles.

Profil recherché :
Expérience souhaitée en aide à domicile ou en établissement médico-social.
Qualités humaines : bienveillance, écoute et patience.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.

Formation en assistance aux personnes âgées appréciée (DEAES, ADVF, etc.). Si non, un tutorat interne sera possible.

Ce que nous offrons :
Un environnement de travail familiale, chaleureux et respectueux.

Une équipe soudée et dynamique

Intéressé(e) ? Téléphonez nous ou Envoyez votre CV et lettre de motivation par mail.

Mamie Paulette, une entreprise à votre écoute!

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée

Entreprise

  • MAMIE PAULETTE

    Société mamie paulette une entreprise familiale à votre écoute

Offre n°74 : Mécanicien monteur (F/H)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - Roussillon ()

Sous la responsabilité du Chef de Chantier, le monteur sprinkler assure l'installation, la modification et la maintenance des réseaux de tuyauteries destinés à l'extinction automatique d'incendie. Il garantit que le système est prêt à fonctionner instantanément en cas de sinistre.

- Tâches :
Installation et Montage
Lecture de plans : Interpréter les plans de réseaux et les schémas d'implantation.
Préparation : Tracer les parcours de tuyauteries et fixer les supports (colliers, tiges filetées) au plafond ou sur les structures.
Assemblage : Débiter, fileter et assembler les tubes (acier noir ou galvanisé) par rainurage, vissage ou sertissage.
Pose des composants : Installer les têtes de sprinklers, les vannes de contrôle, les clapets anti-retour et les postes de contrôle.
Mise en service et Maintenance
Tests d'étanchéité : Effectuer les épreuves hydrauliques (mises en pression) pour détecter d'éventuelles fuites.
Maintenance : Remplacer les têtes usagées ou modifier le réseau suite à un réaménagement de bâtiment.
Reporting : Rendre compte de l'avancement des travaux et signaler les anomalies.

Horaires : Variables selon les chantiers, déplacements fréquents à prévoir.

Vous êtes titulaire du CACES R486 Cat A et B avec RC1 et Habilitation électrique (BS/BE).

Maîtrise des techniques de tuyauterie industrielle.
Utilisation d'outillages spécifiques : rainureuse, filière, perceuse, niveau laser.
Connaissance des normes de sécurité incendie (type APSAD).
Lecture de plans ISO et de schémas techniques.
Capacité à travailler en hauteur (utilisation de nacelles élévatrices).
Rigueur et Précision : Une erreur de montage peut empêcher le déclenchement des secours.
Esprit d'équipe : Travail en binôme fréquent sur chantier.
Sens de la sécurité : Respect strict du port des EPI (Équipements de Protection Individuelle).
Autonomie : Capacité à organiser son poste de travail sur le chantier.

Formations

  • - Sécurité incendie | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°75 : Aide électricien (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Clonas-sur-Varèze ()

Actual Roussillon recherche pour l'un de ses client un Aide Électricien (H/F)
Nous recherchons des candidats motivés, prêts à apporter leur savoir-faire
Vos mission:
- Tirage de cable
- Pose de chemin de câble
- Pose de luminaire
- Alimenter le chantier
- Nettoyage et rangement du chantier et du camion
Le travail s'effectue en journée, offrant un équilibre parfait entre vie professionnelle et personnelle.
La rémunération varie entre 12,02 EUR et 13 EUR de l'heure, en fonction de votre expérience et de votre profil.
Panier 10.30EUR/j
Vous êtes titulaire d'un BEP ou BAC MELEC, vous êtes au début de votre carrière ou vous avez déjà de l'expérience.
Postuler à notre offre et nous ferons le point sur votre recherche d'emploi

Compétences

  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
  • - Raccorder des éléments basse tension

Entreprise

  • ACTUAL ROUSSILLON 1174

Offre n°76 : Chef de partie pâtisserie (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail le dimanche
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 38 - CHONAS L AMBALLAN ()

Situé entre Lyon et Valence, le Domaine de Clairefontaine est un hôtel**** de 27 chambres, constitué d'un manoir installé dans un parc de 3 hectares et d'un Cottage. L'adresse est reconnue pour sa table gastronomique sous l'égide de son Chef Philippe Girardon, Meilleur Ouvrier de France 1997. L'établissement est également membre du réseau TERITORIA.

Le Cottage, à 800 mètres du Domaine de Clairefontaine sur les hauteurs de Chonas, est une maison de campagne entièrement rénovée qui comprend 12 chambres*** cosy, un bistrot - bib gourmand au Guide Michelin - dans un cadre contemporain proposant une cuisine du terroir modernisée et pleine de saveurs, trois salles de réunion (de 10 à 40 personnes), une salle de réception accueillant jusqu'à 150 personnes, le tout articulé autour d'une terrasse ensoleillée !

Nous recherchons un 1/2 chef de partie ou un Chef de partie pâtisserie passionné pour rejoindre notre équipe au Domaine de Clairefontaine.
En tant que chef de partie pâtisserie, vous serez responsable de la préparation et de la production des desserts pour le restaurant.
Vous travaillerez sous la supervision directe de l'assistant chef des cuisines.

MISSIONS PRINCIPALES :
- Préparer et produire une variété de desserts, pâtisserie et autres créations sucrées en suivants les recettes et les directives établies.
- Surveiller et maintenir les stocks de produits et garantir la qualité constante des ingrédients
- Assurer le respect des normes d'hygiènes et de sécurité alimentaire
- Participer à atteindre les objectifs de qualités et de coûts
- Collaborer avec l'équipe de cuisine pour garantir une harmonie dans la présentation des plats
- Contribuer à l'élaboration de nouveaux desserts et à l'amélioration des recettes existantes

CONDITIONS DE TRAVAIL :
- Contrat : CDI
- Lieu de travail : Chonas l'Amballan (38)
- Horaires : 39h/semaine
- Rémunération : selon profil

PROFIL RECHERCHE :
- Diplômé en pâtisserie ou formation équivalente
- Expérience préalable sur un poste similaire
- Maitrise des techniques de pâtisserie classique et contemporaine
- Rigueur et précisions dans la réalisation des mets
- Capacité à travailler dans un milieu dynamique et faire preuve de réactivité
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec l'équipe

Compétences

  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé
  • - Manipuler des équipements de cuisine
  • - Organiser le stockage des denrées, en les triant par dates de péremption par exemple

Entreprise

  • DOMAINE DE CLAIREFONTAINE

Offre n°77 : Chef de partie (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H/semaine Travail le dimanche...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 38 - CHONAS L AMBALLAN ()

Le Chef De Partie est un cuisinier confirmé qui est polyvalent.
Au sein de la brigade et sous les ordres du Chef de Cuisine, le Chef de Partie prend en charge les réalisations culinaires qui relèvent de sa spécialité.
Il assure la gestion des stocks de sa partie et en informe sa hiérarchie par l'intermédiaire d'un inventaire journalier.
Le Chef de Partie manage son commis qu'il forme et en est responsable.
Le Chef de Partie doit maitriser tous les types de cuisson de tous les aliments.
Il pratique le désossage des viandes et leur mise en portion, la préparation des volailles,
gibiers, poissons, crustacés, et assure le stockage de ces marchandises en chambres froides
ou dans le garde-manger.
Il assure également la préparation des plats culinaires froids et chauds, qu'il assaisonne et présente avec soin et précision. Il veille au bon déroulement de son poste : approvisionnement, gérer la bonne marche avant, et une bonne rotation des mises en place.

Ses activités :
- Mise en place du service et gestion des mises en place.
- Réalisation des plats en sachant équilibrer la prestation d'un point de vue économique.
- Choisir les produits qui serviront à leur élaboration.
- Contribuer à l'évolution des plats de sa partie.
- Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
- Former ses commis.

Compétences

  • - Techniques de conservation des aliments
  • - Utilisation de four (à chaleur tournante, à air pulsé, ...)
  • - Utilisation d'outils tranchants (couteaux, hachoirs, ...)
  • - Aménager un poste et les conditions de travail
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Superviser la préparation des produits culinaires

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CLAIREFONTAINE

Offre n°78 : Chauffeur / conducteur routier SPL ZC (F/H) (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Le Péage-de-Roussillon ()

LORALAIT, notre filiale spécialisée dans le transport pour la collecte de lait, vous propose un poste en camion-remorque sur un secteur régional (ZC)

* Vous collectez le lait dans les exploitations laitières, pour effectuer un dépotage en laiterie
* Vous travaillez de jour et /ou de nuit
* De par l'activité spécifique de la collecte de lait (denrée périssable) : *
votre planning est anticipé sur 1 mois avec des horaires prédéfinis
* vous travaillez sous forme de roulement les week-ends et jours fériés





Les raisons d'intégrer l'équipe LORALAIT de SAVAS-MEPIN (38440 ) !

* Vous intégrez une équipe et serez accompagné dans votre formation par vos collègues et votre responsable
* Véhicule récent
* Poste en CDI sur 169 heures mensuelles
* Taux horaire brut : 12.53 € / 2500.00 € brut mensuel en moyenne + majoration des heures nuit à 25 % + majoration des heures du dimanche à 50% et jours férié 100%
* Intéressement & participation + mutuelle entreprise individuelle (prise en charge à 100 % par l'employeur) + de nombreux avantages CSE et Groupe à découvrir ! + programme de cooptation
* Le Groupe, par ses multiples activités et agences partout en France, vous offre une possibilité de mobilité interne et d'évolution de carrière

Découvrez votre futur métier en vidéo !



* Permis CE exigé + FIMO/FCO
* Avec ou sans expérience à un poste similaire, vous faites preuve de rigueur et de précision
* Vous accordez de l'importance au relationnel, à l'esprit d'équipe et avez des affinités avec le monde agricole
* Vous vous reconnaissez dans les valeurs du Groupe MOUSSET : respect de l'homme, diversité, fiabilité et solidarité



Vous êtes unique, vous avez une place dans nos équipes !

Entreprise

  • AVILOG

Offre n°79 : Auxiliaire de vie secteur ROUSSILLON (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Roussillon ()

Vous intégrez une équipe engagée qui respecte ses équipes, les bénéficiaires et qui sait écouter.

Vos missions :
Vous interviendrez dans le cadre de plusieurs prestations à domicile sur des missions comme :
aide au lever/coucher
aide à la toilette mixte lavabo/douche/lit
changes mixtes
transferts avec appareil si besoin
Entretien du cadre de vie et repassage si besoin
Réalisation de courses au profit des bénéficiaires
Préparation des repas et aide au repas
accompagnement/jeux/stimulation...

Des réunions d'équipe sont planifiées afin d'échanger et de proposer de nouvelles idées.
Vous participez activement à la vie de votre agence, à la dynamique de DESTIA.

Chez DESTIA, nous vous proposons :

Des missions polyvalentes et proches de chez vous
Un parcours d'intégration en binôme dès votre arrivée et des formations tout au long de votre carrière chez DESTIA
Un compte SWILE ouvrant droit à une multitude d'avantages
1% logement
CE
Une agence accueillante où vous serez chez vous avec la possibilité de prendre un café, de déjeuner, de se reposer et même d'utiliser tout le matériel (ordinateur, internet, imprimante )
Tout le matériel de protection vous est fourni

Compétences

  • - Caractéristiques des produits de nettoyage
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Titre professionnel assistant de vie aux familles
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Entreprise

  • DESTIA

Offre n°80 : Manoeuvre/ouvrier btp (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Roussillon ()

RECRUTEMENT : MANOEUVRE (H/F) - ROUSSILLON
L'agence Actual Roussillon recherche ses nouveaux talents ! Vous êtes courageux, dynamique et vous aimez le travail en équipe ? Nous avons une mission pour vous.
Votre mission :
-Sous la responsabilité du chef de chantier, vous participerez activement à la réussite de nos projets locaux :
-Préparation du terrain et nettoyage du chantier.
-Aide à la pose de matériaux et manutention diverse.
-Aide aux ouvriers spécialisés (maçons, couvreurs, etc.).
-Respect strict des consignes de sécurité sur le site.

Conditions & Rémunération :
Taux horaire : Entre 12,03 EUR et 13,50 EUR (selon votre profil et votre expérience).
Lieu : Secteur Roussillon et alentours.
Avantages Actual : Suivi personnalisé, livret d'épargne (CET) à 12%, mutuelle, et bien plus encore !

Prêt à construire votre avenir avec nous ?
Ne laissez pas passer cette opportunité !

Contactez-nous directement :
En agence : Passez nous voir chez Actual Roussillon avec votre CV !
ACTUAL ROUSSILLON 4 rue Elsa Triolet 38150 ROUSSILLON
Par téléphone : *** (voir postuler)
Profil recherché :
Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le bâtiment ou les travaux publics (un plus).
Vous êtes reconnu pour votre ponctualité et votre rigueur.
Le permis B est souhaitable pour se rendre sur les différents chantiers.





















Entreprise

  • ACTUAL ROUSSILLON 1174

Offre n°81 : Employé polyvalent (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 38 - COUR ET BUIS ()

Type de contrat : CDD
Durée : De mars à juillet (reconductible de septembre à octobre si collaboration satisfaisante)
Temps de travail : 35 heures par semaine
Rémunération : SMIC
Lieu de travail : Environnement naturel et verdoyant

Description du poste:
Nous recherchons un/une employé(e) polyvalent(e) pour rejoindre notre structure située en pleine nature.
Vous interviendrez sur différentes missions essentielles au bon fonctionnement de l'activité.

Missions principales:
* Entretien des locaux
* Service (aide au service du midi)
* Pliage et gestion du linge
* Maintien de la propreté et du confort des espaces

Profil recherché
* Sérieux, organisé et autonome
* Polyvalent et dynamique
* Sens du service et souci du travail bien fait
* Une première expérience sur un poste similaire est un plus, mais non obligatoire

Conditions
* Travail dans un cadre calme et naturel
* CDD 35h de mars à juillet
* Possibilité de reconduction de septembre à octobre selon satisfaction mutuelle
* Rémunération au SMIC

Poste à pourvoir en mars

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Gestion des stocks de produits d'entretien
  • - Entretenir le linge
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres
  • - Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie

Entreprise

  • SOCODHES

Offre n°82 : INFIRMIER H/F CDI 35h (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - JARDIN ()

Description du poste :

EHPAD à Jardin recherche un(e) Infirmier(e) Diplômé(e) d'État passionné(e) pour rejoindre son équipe. Votre rôle consistera à assurer la prise en charge des résidents, en veillant à leur confort et à leur bien-être au quotidien.

Missions :

Réaliser des soins quotidiens auprès des résidents.
Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir une qualité de vie optimale.
Évaluer l'état de santé des résidents et mettre en place les soins appropriés.
Accompagner et informer les familles sur les soins et le bien-être des résidents.
Participer aux actions de prévention et à l'éducation à la santé.

Profil recherché :

Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis.
Expérience en EHPAD ou en gériatrie appréciée.
Excellentes compétences relationnelles et forte capacité d'empathie.
Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress.

Conditions :

Prise de poste immédiate souhaitée.
Rémunération attractive pour 12 heures de service, calculée sur la base de 10 heures.
En poste 1 weekend sur 2.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Entreprise

  • ADECCO MEDICAL

Offre n°83 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ROUSSILLON ()

***2 postes à pourvoir*** dans le cadre de la création de 10 places supplémentaires au sein de notre Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD)
Vous avez une réelle envie de s'investir dans le milieu Associatif et la prise en charge à domicile.

Missions :
Vous intervenez au domicile des patients afin d'assurer les soins d'hygiène et d'aide à la personne, dans le but de maintenir leur autonomie et leur bien-être à domicile.
Vous travaillez en étroite collaboration et sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice.

Secteur d'intervention :
Roussillon, Saint-Maurice-l'Exil, Le Péage-de-Roussillon et Salaise-sur-Sanne.

Conditions de travail :
- Planning selon roulement
- Utilisation du véhicule personnel (indemnités kilométriques prévues)

Compétences

  • - Connaissance des principes de la bientraitance
  • - Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement
  • - Diplôme d'Etat d'aide-soignant
  • - Utilisation de logiciels médicaux
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Créer une relation de confiance avec les patients
  • - Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins
  • - Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours si nécessaire
  • - Identifier, mettre en œuvre les actions de prévention et évaluer les risques
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
  • - Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée
  • - Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Formations

  • - Aide-soignant (Aide Soignant(e) diplomé d'état) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CENTRE DE SOINS DES CITES

Offre n°84 : Chef / Cheffe de cuisine (H/F)

  • Publié le 10/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - Saint-Prim ()

Notre client, spécialisé dans la restauration collective, est à la recherche Chef de cuisine (h/f) dans le cadre de son développement.

Venez rejoindre une équipe dynamique et engagée dans le prendre soin des personnes accueillies.
La restauration est centrale dans cette prise en soins, c'est aussi une source de plaisir pour les résidents.
Vous travaillerez avec une équipe de cuisine expérimentée et connaissant les habitudes de la maison.
Vous serez accompagné dans vos missions par un (e) plongeur (se), il/elle vous soutiendra entre autres pour la préparation des entrées et desserts, et la réception des livraisons.
Toute la restauration est préparée au sein de la résidence, toujours avec la volonté de privilégier le "fait maison" et le service se fait à l'assiette en salle de restaurant.

Autres informations :
- Démarrage : au plus vite
- Salaire : augmentation après ancienneté
- Horaires : en journée (07h - 17h30) selon le planning

Profil recherché:

- Idéalement un première expérience sur un poste similaire.
-Bonne connaissance du domaine de la restauration collective.
- A l'aise avec les outils informatique
- compétences managériales.

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Dresser des plats pour le service

Entreprise

  • SAMSIC INTERIM RHONE ALPES

Offre n°85 : Agent de production - peintre industriel H/F (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 38 - PRIMARETTE ()

Integris Composites, fabricant de protection balistique en matériaux composites, nous concevons et fabriquons des protections balistiques à la demande pour nos clients selon leurs besoins et exigences spécifiques. Nous recherchons un agent de production - peintre industriel en horaire 2x8 ou 3x8 (AM / matin / nuit)

Poste et missions principales :

Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous intégrez l'équipe en charge de la finition de pièces en matériaux composites destinées à la protection balistique.

Vos activités principales :

- Approvisionner, préparer la machine (pistolet à peinture et cabine), décharger
- Réaliser la finition en utilisant un pistolet de peinture
- Contrôler sa production en utilisant les moyens mis à sa disposition, réaliser les inspections et les évaluations des défauts
- Renseigner les différents documents nécessaires au suivi de la qualité et de la traçabilité nécessaire en aéronautique. Remplir sa fiche d'auto-contrôle et informer des problèmes éventuels détectés lors de la fabrication ou en contrôle final
- Respecter les standards de fabrication et les règles prescrites

Profil :

Formation en peinture industrielle et expérience

Rémunération suivant profil.

Compétences

  • - Préparer le produit (quantité, teinte, mélange, ...) et régler l'équipement d'application
  • - Appliquer un traitement, un produit
  • - Renseigner les supports qualité et de suivi de production

Entreprise

  • INTEGRIS COMPOSITES

Offre n°86 : Préparateur / Préparatrice de commandes sur quai d'expédition (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - BOUGE CHAMBALUD ()

Vos missions seront :

- Récupérer des cartons de produits sur les convoyeurs
- Réaliser le montage des palettes
- Palettiser les produits
- Filmer manuellement ou avec une filmeuse les palettes de produits finis contrôlés

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de palettisation
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - CACES 1

Entreprise

  • RANDSTAD INHOUSE

Offre n°87 : Agent de production agroalimentaire (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - BOUGE CHAMBALUD ()

Vous contrôlez la qualité du produit du conditionnement conformément aux normes d'hygiène, de qualité et de sécurité du site et assurez le nettoyage du matériel dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité spécifiques au secteur de l'agroalimentaire.

Température 0° à 4°C

Différents postes vous sont proposés :
- Postes avant ligne : broyage, atelier de découpe, atelier de mêlées
- Mise en barquette, filmage
- Poste d'étiquetage
- Poste de laverie (lavage manuelle et automatique des bacs)

Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Produits alimentaires
  • - Traçabilité des produits
  • - Conditionner des produits
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Entreprise

  • RANDSTAD INHOUSE

Offre n°88 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - PACT ()

Nous recherchons un mécanicien polyvalent, pour réaliser toutes tâches liées au poste.
vous êtes polyvalent car petite équipe (de la petite mécanique à la grosse intervention)

horaires :
lundi de 14h à 18h00
du mardi au vendredi 8h00 12h00 - 14h00 a 18h00

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Formations

  • - Mécanique automobile (Bac pro mécanique) | Bac ou équivalent

Offre n°89 : EMBALLEUR EN 2*8 (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Roussillon ()

Notre client, situé à ROUSSILLON, propose des opportunités excitantes dans le secteur de la fabrication de matériaux composites pour des candidats talentueux et motivés.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre client prône l'innovation, les valeurs humaines et la récompense des efforts individuels. C'est une entreprise où votre réussite sera au cœur de toutes les actions, un environnement où vous pourrez évoluer et vous épanouir.Rejoignez Hexcel en tant qu'Emballeur / Emballeuse !

Vos tâches Principales :
-Contrôler la qualité et l'emballage des produits finis, et assurer le conditionnement avant expédition (bobines de carbone).
-Recevoir et transmettre les consignes quotidiennes en début et fin de poste.
-Gérer l'approvisionnement des consommables (cartons, palettes, films, etc.) sur le poste de travail.
-Garantir la traçabilité des bobines de la sortie de production à la palettisation.
-Isoler la production non conforme et alerter les services qualité/production en cas de défauts.
-Remplir les documents de production et assurer le reporting des défauts qualité.
-Étiqueter et stocker les cartons et les palettes.
-Contrôler les numéros de lots et la conformité de l'étiquetage et de l'emballage.
-Apporter un soutien aux équipes de production carbone lors des opérations de démarrage ou spécifiques.
-Utiliser l'ERP et les sous-modules pour les transferts informatiques.
-Effectuer les opérations de nettoyage et de rangement pour maintenir un niveau de propreté optimal sur l'équipement et le poste de travail.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous “travaillons en famille”! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.

Offre n°90 : AGENT DE FABRICATION (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Roussillon ()

Nous recherchons pour le compte de notre client leader mondial des gaz, technologies et services pour l'industrie et la santé. c'est un acteur majeur de la transition énergétique et de l'innovation technologique. Sur notre site de production, nous garantissons la qualité et la sécurité de l'approvisionnement en gaz pour nos clients industriels et médicaux.Rattaché(e) au Responsable de Production, votre tâche au cœur de la chaîne de production sera d'être le garant du remplissage et de la conformité de nos bouteilles de gaz.
Vos responsabilités principales incluent :
- Préparation : Réceptionner, trier et contrôler l'état des bouteilles vides.
- Mise en œuvre : Raccorder les bouteilles aux rampes de remplissage selon les procédures de sécurité et de qualité strictes.
- Conditionnement : Assurer le remplissage des gaz (oxygène, azote, argon, etc.) et surveiller les paramètres de pression.
- Contrôle Qualité : Effectuer les tests d'étanchéité et apposer le scellé ainsi que l'étiquetage réglementaire.
- Logistique : Manutentionner les bouteilles et préparer les palettes pour l'expédition.

Horaires en 3x8 sur des horaires 6h-14h sur 5 jours, 14h-22h sur 4 jours et 22h-6h sur 4 jours.
Salaire de base + primes d'équipes + primes de nuits et paniers

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°91 : CONSEILLER(E) RELATION ENTREPRISE Roussillon (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 0 An(s)
    • 38 - Roussillon ()

Votre mission:
Les conseillers forment le cœur de France Travail. Ils assurent en première ligne notre mission de service public selon le principe de « faire plus pour ceux qui en ont le plus besoin ».
Votre mission met en valeur votre sens du relationnel
- Vous informez et orientez les usagers qui se présentent à l’accueil de votre agence France Travail (ouverte sans rdv le matin et sur rdv l’après-midi)
- Vous êtes l’interlocuteur privilégié d'entreprises avec qui vous instaurez une relation de confiance (de la petite TPE à la grosse PME qui rayonne à l'international sans oublier les associations et les établissements publics)
- Vous pouvez être amené à vous déplacer pour rencontrer de potentiels nouveaux employeurs
- Vous ciblez leurs besoins et leurs éventuelles difficultés à recruter rapidement et vous leur proposez des services adaptés tout en les informant sur le marché du travail local (pour en savoir plus sur notre offre de services https://entreprise.francetravail.fr/)
- Vous leur offrez un accompagnement et un conseil personnalisés et évolutifs au travers d’échanges par mail, téléphone ou en entretien (physique ou visio)
- Vous animez des salons en ligne, des sessions de recrutement et autre...
- Vous pouvez être amené à représenter France Travail lors d’évènements extérieurs (salons, forums…)
Découvrez le métier de conseiller(e) relation entreprise avec Jordan au travers de cette vidéo :
https://youtu.be/Fbi14JWDTdg?si=v87cn6GW0FU-5U57




Votre environnement de travail:
Rejoignez France Travail et évoluez dans un environnement qui privilégie la collaboration et l’inclusion.
Un équilibre vie pro/vie perso préservé : 15 jours de RTT + jours supplémentaires conventionnels, télétravail flexible, horaires modulables, engagement pour le respect du droit à la déconnexion.
Une rémunération et des avantages attractifs : 13? mois et allocation vacances (au prorata du temps de présence), prime d’ancienneté significative à partir d’un an d’exercice, titres-restaurant et/ou restauration d’entreprise, prestations avantageuses du comité d’entreprise (CSE)
Un soutien pour des déplacements responsables : en plus de la participation aux abonnements de transport public, versement d’un forfait mobilité durable attractif.
Un accompagnement pour réussir et progresser : vous bénéficierez d'un tuteur dès votre arrivée et d'un parcours de formation dispensé dans notre centre inter-régional de formation et dans votre agence/ service pour la mise en pratique.

Compétences recherchées:
Vous aimez être au contact d’un public varié.
Vous êtes doté de qualités relationnelles et rédactionnelles.
Vous avez le sens des responsabilités et vous savez prendre des initiatives.
Vous savez vous mobiliser pour obtenir des résultats, la satisfaction des usagers sera la vôtre.
Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et numériques.
Enfin, votre connaissance du marché de l'emploi et votre curiosité intellectuelle, sont des atouts pour délivrer une prestation de qualité.
Alors, n'hésitez pas et postulez !
 
A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées.

Entreprise

  • France Travail - DR Auvergne-Rhone-Alpes

    Premier acteur du marché du travail en France avec 55 000 collaborateurs, plus de 900 agences et relais de proximité ainsi qu'un réseau de partenaires sur l'ensemble du territoire, France Travail œuvre au quotidien pour faciliter le retour à l'emploi des demandeurs et offrir aux entreprises des réponses adaptées à leurs besoins de recrutement. Pour en savoir plus sur France Travail, consultez le site www.francetravail.org/accueil/.

Offre n°92 : Assistant logistique transport (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Reventin-Vaugris ()

Description du poste :
Rejoignez une équipe dynamique où vous jouerez un rôle clé dans la gestion efficace et fluide des opérations de comptabilité et de transport !
- Enregistrer les factures d'Achats Transports dans l'ERP Transport
- Assurer le suivi et le rapprochement des factures avec les coûts prévisionnels attendus
- Transférer les achats dans la comptabilité
- Gérer et optimiser les processus administratifs liés au transport.
- Archiver dans la GED les factures d'achat
- Assurer le back-up facturation clients
- Prendre en charge ponctuellement des missions administratives complémentaires
Description du profil :
Formation et expérience
Rejoignez une entreprise dynamique en tant qu'Assistant.e Comptabilité Transport et mettez à profit votre expérience avancée (1-2 ans) pour soutenir nos opérations de transport avec efficacité et précision. Ce poste vous offre l'opportunité d'utiliser vos compétences techniques tout en développant vos qualités humaines dans une équipe soudée et engagée !
- Maîtrise du Pack Office, en particulier Excel, pour un traitement efficace des données
- Expérience pratique avec un ERP Transport pour optimiser la gestion des opérations
- Capacité à prendre des décisions réfléchies et efficaces dans un environnement rapide
- Compétence en écoute active pour mieux comprendre et répondre aux besoins des collègues et partenaires
- Aptitude à mener avec leadership tout en collaborant harmonieusement au sein d'une équipe
- Engagement envers l'apprentissage continu pour s'adapter aux évolutions du secteur et améliorer ses compétences
Ce que nous offrons :
* Tickets restaurants
Nous vous proposons un contrat en intérim avec un démarrage dès que possible au minimum jusqu'en septembre pour rejoindre notre équipe dynamique à Reventin-Vaugris (38). Vous travaillerez à temps plein sur une base de 35 heures par semaine, avec un salaire annuel attractif de 2000 à 2100 €. (Evolutif en fonction du profil)
Rejoignez-nous pour vivre une expérience enrichissante et valorisante dans un cadre stimulant et convivial !
Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite :
1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi.
2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions.
3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription.
4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre.
5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !

Offre n°93 : Assistant de gestion H/F

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Moissieu-sur-Dolon ()

L'Entreprise :

* La Maison de la Clé Concessionnaire Fichet est le spécialiste de la protection de l’habitat, de la sécurité (portes blindées, serrurerie, dépannage) et de la rénovation de menuiseries haut de gamme.
* Notre PME à taille humaine se distingue par son expertise, la qualité de ses produits et un fort esprit d'équipe.

Le Poste :

Pour renforcer notre agence de Meylan, nous recherchons un(e) Assistant(e) de Gestion doté(e) d'une polyvalence exceptionnelle et d'une grande autonomie.

Vous serez le véritable pilier de l'agence et le bras droit du responsable. La nature de notre PME vous garantit un rôle stimulant, dynamique et essentiel.

Vos Missions Polyvalentes et Cruciales :

Gestion Opérationnelle & Logistique (Le Chef d'Orchestre) :

* Planification : Organiser, optimiser et gérer les plannings d’interventions (installations et dépannages) de nos équipes de techniciens.
* Suivi de Chantiers : Être le garant(e) de l'organisation et de la bonne réception administrative et logistique des chantiers (menuiseries et sécurité)

Accueil & Commerce (La Vitrine de l'Agence) :

* Relation Client : Assurer l'accueil téléphonique et physique en magasin avec un haut niveau de service et d'écoute.
* Vente Conseil : Développer l'approche commerciale et conseiller la clientèle sur nos gammes de produits dans l'espace showroom (portes, fenêtres, sécurité).

Gestion Administrative & Technique (Le Cœur du Réacteur) :

* Assurer la gestion administrative courante de l'agence (facturation, devis, suivi des dossiers).
* Effectuer la reproduction de clés en agence et garantir la maintenance de notre parc machine (formation assurée).

Votre Profil :

* Expérience : Idéalement, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire, idéalement dans le bâtiment ou un secteur technique.
* Qualités Indispensables :
* Polyvalence et autonomie prouvées.
* Rigueur et sens de l'organisation infaillibles.
* Excellent relationnel, qualité d'accueil et d'écoute.
* Esprit d'équipe et investissement.

Ce que nous vous offrons :

* Un poste avec de fortes responsabilités et une grande autonomie au sein d'une PME reconnue.
* Un environnement de travail où règnent la bonne humeur et la culture du service.
* L'opportunité d'intégrer un groupe expert avec des marques prestigieuses (Fichet, Art & Fenêtres).

Prêt(e) à relever ce défi stimulant ? Rejoignez la Maison de la Clé et devenez notre prochain pilier !

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 2 200,00€ à 2 700,00€ par mois

Lieu du poste : En présentiel

Offre n°94 : EMPLOYE COMMERCIAL (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Péage-de-Roussillon ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
travail du lundi au samedi,repos le dimanche
Contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 2 mois
Temps de travail : Temps plein
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°95 : Chef de service des eaux (F/H) H/F

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Auberives-sur-Varèze ()

Le territoire Entre Bièvre et Rhône situé dans le département de l’Isère est issu de la fusion des territoires de Beaurepaire et du Pays Roussillonnais en 2019, soit 37 communes regroupant près de 70 000 habitants sur un territoire de plus de 400 km², situé sur l’axe Lyon-Valence, à 50 km au sud de Lyon.

Les élus ont décidé en 2021 de se doter d’un projet de territoire structuré autour de l’ambition de développer une intercommunalité de projets pour aménager un territoire dynamique, préservé et attractif dont l’enjeu majeur est de préserver les ressources naturelles.
 
Au sein de la Communauté de communes Entre Bièvre et Rhône, le pôle Environnement et Développement Durable définit et met en œuvre les interventions de la collectivité dans les domaines de l'eau, de l'assainissement, de la qualité de l’eau et la protection des ressources, des déchets, de l’environnement, de l’Energie et du Climat, de l’Habitat, du logement et des Gens du Voyage.
 
La Communauté de communes a fait le choix d’un service de l’Eau 100 % public et s’est organisée avec 2 régies distinctes pour l’eau potable et l’assainissement, dotées de la seule autonomie financière et chargées de la gestion d’un service public à caractère industriel et commercial.
 
Les objectifs poursuivis consistent à fournir aux habitants une eau de qualité, en quantité suffisante et permanente et après usage, de rendre cette eau à la nature sans pollution.
Ces enjeux de maîtrise et préservation de la ressource sur le long terme sont au cœur des préoccupations des élus du territoire.
 
Intégré au pôle Environnement et Développement Durable de la Communauté de communes Entre Bièvre et Rhône, le service Eaux d’Entre Bièvre et Rhône assure la définition et la mise en œuvre de la gestion technique et financière en matière d’eau potable et d’assainissement collectif et non collectif, pour l’ensemble des habitants du territoire (plus de 30 000 abonnés) en lien avec le service Ingénierie eau, assainissement, défense incendie de la Direction des Services Techniques et l’ensemble du pôle Moyens généraux de la collectivité.
 
Le service Eaux s’est engagé depuis quelques mois dans un projet de service autour de 4 enjeux et 16 orientations ; les actions, portées par les agents via des groupes projets, concernent notamment l’organisation des services et des missions, la qualité, la sécurité, la formation technique et la prise en compte des objectifs environnementaux dans les pratiques.
 
 
Coordonner, piloter et manager le service des eaux

•       Assurer le management général du service, environ 70 personnes, en s'appuyant sur les encadrants intermédiaires, impulser des dynamiques d'animation, analyser les organisations pour les adapter aux missions et périmètres de compétence.

•       Encadrer les 4 secteurs d’activités du service : Eau, Assainissement, Travaux, Relations abonnés

•       Développer, planifier et coordonner les projets du service

•       Elaborer et suivre les budgets du service

•       Préparer les délibérations, notes, argumentaires nécessaires au bon fonctionnement du service

•       Veiller à l'application des règles en matière d'hygiène, santé et de sécurité

•       Superviser la réalisation et valider les projets de rapports annuels sur le prix et la qualité de l'eau

•       Animer et faire collaborer les différents services en interne et au sein des autres services de la collectivité
 
 
 
Participer à la définition et mise en œuvre des orientations stratégiques en matière d'eau potable et d'assainissement
 

•     Participer à la déclinaison des orientations stratégiques en plans d'actions et piloter les plans d'actions d'investissement et de fonctionnement des politiques animées

•     En lien avec le service Ingénierie de la Direction des services techniques, participer à l’élaboration, définir et mettre en œuvre les stratégies d’investissement

•     Organiser un système de veille technique et règlementaire en lien avec les thématiques eau potable / assainissement / sécurité

•     Suivre la politique de préservation des ressources en eau et l’animation de la protection des captages

•     Elaborer et proposer les évolutions des prix de l'eau et de l'assainissement et autres tarifs du service

•     Intégrer le besoin d’adaptation au changement climatique du service des Eaux.

•     Conseiller et alerter les élus et la Direction Générale sur les risques techniques, juridiques, sanitaires et environnementaux
 
Coordonner, piloter, évaluer les projets

•     Mettre en œuvre le Projet de Service, le faire vivre et évoluer

•     Développer, planifier, conduire et coordonner des projets techniques structurants en tant que maître d’ouvrage de grands projets

•     Superviser les études et réalisation des autres projets portés par le service

•     Participer la co-construction et coordonner les activités des services sur les projets transversau...

Offre n°96 : Contrôleur qualité H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Roussillon ()

Contrôleur qualité - H/F - Annonay - (07)



GI Group, spécialiste de l'intérim, du CDD et du CDI, vous accompagne avec proximité, réactivité et engagement.

Nous plaçons l'humain au cœur de nos priorités pour vous proposer des missions adaptées à votre profil, dans les secteurs de l'industrie, de l'agroalimentaire et de la logistique.



Rejoignez notre équipe pour un poste de Contrôleur qualité (H/F) chez notre client basé à Annonay, acteur reconnu pour la qualité de ses produits et ses valeurs humaines.



Horaires : 2x8

Contrat : mission longue durée (intérim)

Démarrage : Immédiatement

Salaire : 13,43 €/h brut + primes :

* Indemnité kilométrique (transport)

* Prime habillage

* Prime rentrée / Noël

* Prime vacances



Vos missions :

* En tant que contrôleur(se) qualité, vous serez chargé(e) de réaliser des contrôles visuels et dimensionnels afin de garantir la conformité des pièces automobiles aux normes de qualité en vigueur.
* Vous détecterez et signalerez les non-conformités à l'aide d'outils informatiques spécialisés, tout en assurant un suivi précis des anomalies constatées.
* En collaboration avec les équipes de production, vous participerez activement au maintien des standards de qualité et à l'optimisation des processus dans une démarche d'amélioration continue.



Votre profil :

* Doté(e) d'un sens aigu du détail, vous faites preuve de rigueur, de méthode et êtes à l'aise dans un environnement industriel.
* Vous maîtrisez les outils informatiques nécessaires au suivi des non-conformités.
* Une première expérience en contrôle qualité ou en production serait un véritable atout.
* Votre sens de l'organisation et votre capacité à collaborer efficacement avec les équipes sont essentiels pour réussir dans ce poste.



Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoignez nos équipes et bénéficiez d'un accompagnement sur mesure pour développer vos compétences et faire évoluer votre carrière.



Cette opportunité vous intéresse ?

Transmettez-nous votre CV dès maintenant ! Nous serons ravis de vous rencontrer et d'échanger avec vous sur cette belle opportunité.



Dans le cadre de sa politique de diversité, GI Group étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Gi Group France

    .

Offre n°97 : Alternance Employé(e) commercial(e) H/F

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Agnin ()

Missions principales :
Encadré(e) par une équipe expérimentée, vous serez formé(e) aux missions suivantes :
1. Mettre à disposition des clients les produits de l'unité marchande dans un environnement omnicanal
- Approvisionner l'unité marchande
- Assurer la présentation marchande des produits
- Contribuer à la gestion et optimiser les stocks
- Traiter les commandes de produits de clients
2. Accueillir les clients et répondre à leur demande dans un environnement omnicanal
- Accueillir, renseigner et servir les clients
- Contribuer à l'amélioration de l'expérience d'achat
- Tenir un poste de caisse et superviser les caisses libre-service

Conditions de l'alternance :
- Type de contrat : Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation
- Durée de la formation : 12 mois - 100 % à distance
- Rythme : Alternance selon le planning de formation
- Poste à pourvoir : Immédiatement

Processus de recrutement :
1. Étude des candidatures
2. Entretien téléphonique avec notre équipe
3. Rencontre avec l'établissement partenaire
4. Finalisation du contrat et démarrage de l'alternance

Vous êtes dynamique, organisé(e) et avez une forte orientation service client ? Ce poste est fait pour vous. Nous recherchons un(e) candidat(e) présentant les qualités suivantes :
- Excellente présentation et sens du service client
- Rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe
- Bonnes aptitudes à la gestion des stocks et des commandes
- Intérêt pour le commerce et l'optimisation de l'expérience client

Entreprise

  • PerspectivIA

Offre n°98 : Chargé / Chargée de clientèle en ligne (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Roussillon ()

En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l’orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes !

Vos missions :
- Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés.
- Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet).
- Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services.
- Effectuer des actions bancaires de premier niveau.
- Contribuer au développement commercial de l’agence.
- Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.
- Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service.
- Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels).

Profil recherché :
- Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois)
- Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service.
- Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats.
- Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.
- Vous êtes à l’aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales).

Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu’à 13h00.


Avantages de la mission :
- Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants)
- Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique)

👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°99 : Chargé de Recouvrement F/H (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - Reventin-Vaugris ()

Votre rôle en tant que Chargé de Recouvrement F/H sera clé pour optimiser la trésorerie et garantir la fiabilité des balances âgées.
Missions
* Prendre en charge un portefeuille clients, relancer les impayés par téléphone, mail et courrier.
* Identifier les retards à risque et proposer des plans d'action.
* Négocier et suivre les promesses de paiement dans le respect des délais.
* Collaborer avec les services litiges, comptabilité et commercial pour résoudre les dossiers contentieux.
* Contribuer à la réduction du délai moyen de paiement (DSO) et au suivi des balances âgées.
* Préparer et suivre les dossiers en contentieux, gérer le blocage/déblocage de comptes clients.
Profil du candidat
* Diplôme BAC+2 en comptabilité, gestion ou finance.
* 2 à 5 ans d'expérience en recouvrement B2B ou fonctions similaires (ADV, assistanat commercial).
* Maîtrise des outils de recouvrement (SIDETRADE, YOOZ, etc.) et d'Excel.
* Excellentes aptitudes à la communication, à la négociation, avec diplomatie et tact.
* Forte capacité d'analyse, rigueur, autonomie et sens relationnel.
Conditions et Avantages
Salaire : 26 000€ - 31 000€ Annuel brut
Conditions : 35h Hebdomadaires
Avantages : Horaires flexibles, mutuel, prime sur objectifs, télétravail, intéressement
** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles **

Entreprise

  • Robert Half International

    A propos de notre client Notre client, basé à Reventin-Vaugris, recherche un Chargé de Recouvrement F/H, pour un poste en CDI. Entreprise familiale indépendante, reconnue pour sa longévité et son expertise dans la distribution alimentaire, où innovation et valeurs humaines sont au cœur du quotidien.

Offre n°100 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 25/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Reventin-Vaugris ()

Description du poste :
· Préparation de commande avec le Caces 1
· Changement de camion
Horaires :
· 9h-16h30 (de l'après-midi la semaine suivante)
· 12h-19h30 (du matin la semaine suivante)
Préparation de commandes se fait en transpalette auto-porté CACES 1A
Port de charge : produits qui font généralement plus de 20 KG
Description du profil :
Vous êtes en possession du CACES 1A
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière, n'hésitez plus, envoyez votre candidature!
REMENURATION ET AVANTAGES :
· 10% de fin de mission + 10% de congés payés
· CET 5%
· Acompte de paye à la semaine si besoin
· Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement)
N'attendez plus pour postuler
Si cette offre vous intéresse, postuler sur cette annonce et contactez l'agence RAS SALAISE***

Offre n°101 : Conditionneur / Conditionneuse sur machine (H/F)

  • Publié le 19/12/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Bellegarde-Poussieu ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
CONDITIONNEUR (H/F)
Nous recherchons des conditionneurs (H/F) pour rejoindre une équipe.
Missions :
- Conditionnement
- Mise en cagettes
- Contrôle qualité
- Manutentions diverses

Horaire de journée / travail saisonnier


PROFIL :

Prêt à vous lancer ? Postulez !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°102 : Agent de sécurité (H/F)

  • Publié le 27/09/2025 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Saint-Sorlin-de-Vienne ()

En qualité d'agent de sécurité, vous avez le sens de l'observation et votre réactivité sont vos atouts.

Au sein d'un site de grande distribution, vos principales missions seront :

- Surveiller les lieux, les biens et effectuer des rondes de prévention et de détection de risques
- Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
- Renseigner les supports d'intervention et d'activité (rapports, mains courantes, registres de sécurité, déclarations...)
- Contrôler la conformité d'entrée et de sortie de personnes et de biens
- Vérifier les accès, les lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes...), les équipements et les systèmes de sécurité et de prévention.

COEFFICIENT 140

Vacations de jour
Profil recherché:
Vous êtes impérativement titulaire de la carte professionnelle délivrée par le CNAPS et du SST en cours de validité, le SSIAP est un plus.

Votre sens de la communication et votre intégrité vous permettent de prévenir et de désamorcer les situations conflictuelles.

Vous êtes reconnu.e pour votre professionnalisme. Vous faites preuve de réactivité et de rigueur.

Vous êtes un.e professionel.le doté.e de réelles valeurs humaines, rejoignez nos équipes!

Entreprise

  • SECURITEAM

    Créé en 2003 à Lorient, SECURITEAM, entreprise familiale, allie les forces d’une société nationale à la réactivité et la proximité d’une entreprise régionale. Acteur majeur de la sécurité privée en Bretagne, Pays de Loire, Rhône-Alpes. SECURITEAM met à disposition ses compétences au travers de 5 domaines d’action : la sécurité, la sûreté, la technologie, la formation et l’accueil. SECURITEAM dispose de compétences dans les métiers de la sécurité avec une équipe pluridisciplinaire à votre écou...

Offre n°103 : Agent de sécurité (H/F)

  • Publié le 27/09/2025 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Péage-de-Roussillon ()

En qualité d'agent de sécurité, vous avez le sens de l'observation et votre réactivité sont vos atouts.

Au sein d'un site de grande distribution, vos principales missions seront :

- Surveiller les lieux, les biens et effectuer des rondes de prévention et de détection de risques
- Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
- Renseigner les supports d'intervention et d'activité (rapports, mains courantes, registres de sécurité, déclarations...)
- Contrôler la conformité d'entrée et de sortie de personnes et de biens
- Vérifier les accès, les lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes...), les équipements et les systèmes de sécurité et de prévention.

COEFFICIENT 140

Vacations de jour
Profil recherché:
Vous êtes impérativement titulaire de la carte professionnelle délivrée par le CNAPS et du SST en cours de validité, le SSIAP est un plus.

Votre sens de la communication et votre intégrité vous permettent de prévenir et de désamorcer les situations conflictuelles.

Vous êtes reconnu.e pour votre professionnalisme. Vous faites preuve de réactivité et de rigueur.

Vous êtes un.e professionel.le doté.e de réelles valeurs humaines, rejoignez nos équipes!

Entreprise

  • SECURITEAM

    Créé en 2003 à Lorient, SECURITEAM, entreprise familiale, allie les forces d’une société nationale à la réactivité et la proximité d’une entreprise régionale. Acteur majeur de la sécurité privée en Bretagne, Pays de Loire, Rhône-Alpes. SECURITEAM met à disposition ses compétences au travers de 5 domaines d’action : la sécurité, la sûreté, la technologie, la formation et l’accueil. SECURITEAM dispose de compétences dans les métiers de la sécurité avec une équipe pluridisciplinaire à votre écou...

Offre n°104 : Modeleur / Modeleuse mouliste (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Cour-et-Buis ()

Description du poste :
Recrute 1 Opérateur de production (Moulage)
Poste : Préparation des moules (nettoyage et traitement), injection de mousse et surveillance durant le process jusqu'au démoulage et durcissement. Démoulage des pièces.
Description du profil :
Réaliser des opérations de fabrication / d'usinage sur des machines-outils conventionnelles - Réparer, modifier ou transformer des outillages non métalliques (modèles, moule, matrice...) - Appliquer des produits de protection ou de démoulage sur des parties de moule, matrice - Réaliser des opérations de fabrication / d'usinage sur des machines-outils à commandes numériques - Réaliser des opérations de fabrication / d'usinage sur des machines de prototypage rapide - Réaliser des opérations de fabrication / d'usinage sur des centres d'usinage - Réaliser des opérations de fabrication / d'usinage sur des machines à bois traditionnelles - Modifier ou adapter la forme et les dimensions d'un modèle, d'une plaque modèle, d'une boîte à noyaux - Remplir le moule de sable, déterminer la position du modèle et réaliser le moulage de l'empreinte, les conduits de coulée et d'évacuation des gaz - Positionner et fixer les éléments et fermer le moule - Caractéristiques des plâtres de moulage - Caractéristiques techniques des moules - Critères de démoulage (dépouilles, rayons...) - Fonte à la cire perdue - Utilisation de banc de coulage - Lecture de plan, de schéma - Règles de sécurité - Techniques de polissage - Caractéristiques de coulée des alliages - Techniques de remmoulage
Habileté manuelle - Autonomie - Fiabilité - Créativité - Méthode - Rigueur - Efficacité

Offre n°105 : Chirurgien-Dentiste H/F - Roussillon 38 - Libéral

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Roussillon ()

Emploi Chirurgien-dentiste H/F – Roussillon 38
Nous recrutons un chirurgien-dentiste H/F en collaboration libérale pour intégrer une clinique pluridisciplinaire située à proximité de Roussillon (Isère), avec une possibilité d’évolution vers une association à moyen terme.
Description et missions
Vous exercerez au sein d’une structure bien implantée dans son territoire, offrant un environnement de travail stable et moderne. Votre activité se concentrera sur trois jours par semaine (hors lundi), avec une grande souplesse dans l’organisation. Vous aurez la possibilité de développer les soins sous anesthésie générale ainsi que la chirurgie, selon vos compétences et préférences cliniques.
Le cabinet est équipé de la caméra optique, fonctionne sous le logiciel métier Logos, et bénéficie d’un accès facilité à un centre de radiologie situé à 200 mètres. Une assistante dentaire est partagée entre les praticiens. Suite à un important déficit en offre de soins dentaires dans la zone, le planning est rapidement rempli.
ADN de la structure
Cette clinique pluridisciplinaire propose une approche coordonnée du parcours patient, dans une ambiance sereine et bienveillante. Elle accueille différents spécialistes et favorise le développement de l’activité des praticiens, en particulier ceux souhaitant s’implanter durablement sur le territoire. L’offre de soins est à fort potentiel, notamment pour les chirurgiens-dentistes en CESP.
Rémunération
Rétrocession de 60% (prothèses à la charge du praticien).
Avantages
- Collaboration libérale flexible sur 3 jours par semaine
- Planning rapidement rempli
- Possibilité de développer la chirurgie et les soins sous AG
- Caméra optique, logiciel Logos
- Accès à la radiologie à proximité
- Équipe pluridisciplinaire
- Éligible CESP (zone sous-dotée)
Profil recherché
Chirurgien-dentiste omnipraticien H/F diplômé(e) en France ou en Union européenne, inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l’ordre des chirurgiens-dentistes.
Contactez-nous au : O6 67 76 6O 76
Référence de l’annonce : 9342
Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits.
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Profil recherché:
Profil recherché
Chirurgien-dentiste omnipraticien H/F diplômé(e) en France ou en Union européenne, inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l’ordre des chirurgiens-dentistes.

Entreprise

  • JoberGroup

    Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 2000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement médical, dentaire et paramédical à votre écoute. Un service 100% gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits.

Offre n°106 : Médecin du Travail ou Médecin collaborateur (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Saint-Sorlin-de-Vienne ()

En lien étroit avec l’équipe pluridisciplinaire (infirmiers en santé au travail, psychologues, etc.), vous intervenez dans un objectif de prévention, de conseil et de protection de la santé des salariés. Vos missions incluent :
- Suivi médical des salariés : assurer les visites d'information et de prévention, les examens médicaux renforcés, les visites de reprise et de pré-reprise, dans le respect du cadre réglementaire ;
- Action en milieu de travail : conduire des visites de site, analyser les conditions de travail, participer à l’évaluation des risques professionnels, proposer des actions de prévention adaptées ;
- Conseil et accompagnement : informer l’employeur, les salariés et leurs représentants sur la réglementation en santé au travail, les conditions de travail et les mesures d’aménagement ou de maintien dans l’emploi ;
- Participation à la politique de prévention : contribuer à l’élaboration du rapport annuel d’activité, participer à la veille épidémiologique, aux groupes de travail internes, à la formation du personnel médical et paramédical ;
- Collaboration pluridisciplinaire : travailler en synergie avec les autres membres de l’équipe dans une logique d’accompagnement global et de proximité auprès des entreprises adhérentes.
- Intervention, à titre consultatif et préventif, auprès des instances en charge de la santé, de la sécurité et des conditions de travail.
Profil recherché:
Profil recherché :
- Médecin du travail qualifié : titulaire du DES ou CES de médecine du travail, inscrit au Conseil de l’Ordre.
OU
- Médecin collaborateur : titulaire d’un doctorat en médecine (géneraliste ou santé publique ou autre), inscrit au Conseil de l’Ordre, et souhaitant se former à la médecine du travail. Dans ce cadre, l'employeur prend en charge le financement de votre formation diplômante (DIU médecin collaborateur en santé au travail), sur le temps de travail, et vous accompagne tout au long de votre parcours.

Compétences attendues : Sens de l’écoute, autonomie, discrétion, et aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire.

Entreprise

  • Cap-RH

    Cabinet de conseil spécialisé en recrutement, Cap-RH recrute pour un de ses clients basé en Isère (38).

Offre n°107 : Chirurgien-Dentiste (H/F) Libéral - Roussillon (38)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Roussillon ()

Un cabinet dentaire situé à Roussillon recherche un(e) chirurgien-dentiste omnipraticien(ne) pour un poste exclusivement en exercice libéral. Vous rejoindrez une structure organisée, dotée d’une patientèle fidèle et abondante, garantissant un agenda rempli rapidement. Le cadre offre une autonomie complète tout en bénéficiant d’un soutien logistique et clinique efficace.

Missions

• Réaliser l’ensemble des soins d’omnipratique : soins conservateurs, prothèse, chirurgie simple
• Établir des diagnostics précis et proposer des plans de traitement adaptés
• Assurer un suivi patient régulier et qualitatif
• Participer au bon fonctionnement du cabinet
• Maintenir un haut niveau d’exigence clinique

Conditions

• Statut libéral
• Rétrocession adaptable selon profil
• Assistante dentaire qualifiée, travail à quatre mains
• Secrétariat complet : gestion des rendez-vous, devis, administratif et tiers payant
• Agenda rempli dès l’arrivée grâce à une forte demande locale
• Poste disponible immédiatement
Profil recherché:
• Chirurgien-dentiste thésé
• Inscrit(e) ou inscriptible à l’Ordre
• Sens du relationnel, rigueur et motivation
• Envie de s’impliquer durablement dans un cabinet à taille humaine

Avantages

• Cabinet moderne équipé de matériel récent : radio numérique, fauteuil ergonomique, instrumentation performante
• Salle de soins confortable et climatisée
• Grande autonomie dans l’organisation du planning et des traitements
• Possibilité de développer des spécialités selon vos compétences
• Équipe stable, professionnelle et accueillante
• Patientèle variée, respectueuse et fidèle

Contact

O7 44 31 66 97

Entreprise

  • Mediness

    Découvrez des opportunités médicales et dentaires sélectionnées avec soin sur la plateforme Mediness. Profitez d’un large réseau de partenaires partout en France et de l’accompagnement personnalisé de nos experts. Un service entièrement gratuit, plébiscité par nos candidats.

Offre n°108 : GOUVERNANT H/F - AUBERIVES-SUR-VAREZE

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Auberives-sur-Varèze ()

Vos principales missions seront:
- Encadrer et organiser le travail du personnel d'entretien,
- Assurer la propreté et la mise en ordre des espaces (chambres, parties communes, lingeContrôler la qualité des prestations et veiller au respect des standards,
- Gérer les stocks de produits et de matériel,
- Elaborer les plannings et répartir les tâches,
- Collaborer avec la direction et répondre aux besoins spécifiques du client. Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°109 : Conducteur de travaux charpente - métallerie H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Roussillon ()

Vous êtes conducteur de travaux H/F en bâtiment ? Vous avez à cœur d'évoluer au sein d'une société à taille humaine et vous inscrire dans le développement de celle-ci ?Je suis Jérémy RANDOING et j'accompagne depuis mes clients et candidats dans leurs recherches communes.Entreprise indépendante reconnue dans le domaine de la charpente métallique et de la métallerie, mon client intervient sur des projets variés (bâtiments industriels, tertiaires, ouvrages spécifiques) et accompagne ses clients de la conception à la réalisation.Je suis Jérémy RANDOING et j'accompagne depuis mes clients et candidats dans leurs recherches communes. Entreprise indépendante reconnue dans le domaine de la charpente métallique et de la métallerie, mon client intervient sur des projets variés (bâtiments industriels, tertiaires, ouvrages spécifiques) et accompagne ses clients de la conception à la réalisation. L'équipe est composée d'environ 40 personnes, répartie entre le bureau d'études, l'atelier et la pose. Dans le cadre de son développement, mon client recherche un Conducteur de Travaux H/F pour piloter des opérations en région. Rattaché(e) directement à la direction, vous prenez en charge la conduite complète des chantiers : - Préparation et organisation des chantiers (planning, moyens humains et matériels) - Coordination des équipes internes et des sous-traitants - Suivi technique, financier et administratif des opérations - Relation client et participation aux réunions de chantier - Garantie du respect des délais, des budgets et des normes de sécurité - Contribution à l'amélioration continue des méthodes et process Déplacements à prévoir en région AURA.

Offre n°110 : Infirmier- CDI 100% - HDJA Péage de rouillon H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Péage-de-Roussillon ()

Qui sommes-nous ?
Aujourd'hui, la Fondation Georges BOISSEL regroupe 12 établissements spécialisés dans la santé mentale, le handicap psychique et la réinsertion des personnes en difficulté́ d'insertion sociale.
L'Etablissement de Santé Mentale des Portes de l'Isère (ESMPI) occupe le secteur Nord-Isère.
Il couvre cinq secteurs de psychiatrie adulte et deux secteurs de psychiatrie infanto-juvénile sur le territoire du Nord Isère à l'Isère Rhodanienne, avec deux sites d'hospitalisation complète, l'un sur le Médipôle de Bourgoin-Jallieu et l'autre sur le site de l'hôpital Lucien Hussel, à Vienne, ainsi que plusieurs structures ambulatoires d'accueil des patients.Votre Quotidien ? Exercer la profession d'Infirmier(e) au sein des équipes de l'Hôpital de Jour (HDJPeage-de-Roussillon consistespan>
- Analyser la demande de soins dans un contexte de situation de crise et/ou de diagnostic différentiel,- Participer à l'élaboration et à la réalisation des prises en charge et se faire porteur des décisions prises en équipe,

Offre n°111 : Electromécanicien service eau potable (F/H) H/F

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Auberives-sur-Varèze ()

Chez Eaux d'Entre Bièvre et Rhône, nous avons pour mission de distribuer une eau potable de qualité à 70 000 habitants et d'assurer la collecte et le traitement des eaux usées pour les 37 communes du territoire,

Répondant à une mission d’intérêt général, nous sommes engagés à garantir l’accès fondamental à l’eau et à l’hygiène, dans des conditions dignes, à toutes les personnes vivant sur le territoire, tout en préservant notre ressource vitale pour les futures générations.
Nous sommes fiers de nos engagements solidaires et environnementaux et sommes convaincus que chacun de nos collaborateurs a un rôle essentiel à jouer.
Venez travailler chaque jour aux côtés d'équipes expertes et passionnées avec des valeurs d'exigence et de qualité de service. Chacun contribue, quel que soit son métier, à garantir la distribution de l’eau 24h/24 et à assurer le meilleur service à l’usager.
 
Dans une démarche de structuration du service maintenance, liée notamment à l'intégration prochaine d'un nouveau territoire, Eaux d'EBER souhaite recruter un électromécanicien, placé sous l'autorité de l'adjoint au chef de service, responsable eau potable avec les missions suivantes :

- Suivre des ouvrages, maintenance des équipements,
- Planifier, organiser et réaliser les tâches de maintenance et de maintien en bon fonctionnement des installations (station de pompage eau, surpresseur)
- Prévenir et anticiper les pannes (contrôles périodiques, contrôles vibratoires, )
- Proposer des modifications d'exploitation adaptées au besoin de la production
- Faire intervenir et contrôler les prestataires de service
- Effectuer les modifications et le renouvellement du matériel électrique (armoire, automates)
- Assurer les dépannages et réparations
- Accompagner et suivre les contrôles périodiques des installations

De manière transversale :

- Mettre à jour les plans électriques des installations
- Maintenir et participer à l'évolution du système de télégestion commun
- Mission d'appui au service d'assainissement
- Participer à l'organisation et à l'évolution de l'astreinte

Poste basé à Péage de Roussillon, déplacement sur l'ensemble du territoire et notamment sur le secteur de Moissieu sur Dolon
 
- Bonnes connaissances dans le domaine de l'électricité et plus généralement de la maintenance
- Compétences en électronique et mesures courant faible
- Bonne maitrise des systèmes automatisés
- Capacités de diagnostic et d'analyse
- Qualités rédactionnelles et relationnelles (relations internes, relations
- Diplôme de niveau Bac pro à BTS, ou expérience professionnelle
Date limite de candidature : 15/02/2026

Offre n°112 : Poseur de Menuiseries (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Clonas-sur-Varèze ()

Description du poste :
Rejoignez une équipe dynamique où vos compétences seront au cœur de projets passionnants et variés. Votre expertise contribuera à la réalisation de travaux de menuiserie de haute qualité, en collaboration avec une équipe engagée.
- Installer divers types de menuiseries selon les plans et les spécifications techniques.
- S'assurer de la bonne préparation et du nettoyage des surfaces avant la pose.
- Utiliser des matériaux appropriés et assurer une technique de pose précise et efficace.
- Collaborer avec d'autres membres de l'équipe pour garantir la finition et la qualité des installations.
- Effectuer des vérifications de conformité et de sécurité après chaque installation.
- Adapter les méthodes de pose en fonction des différents défis rencontrés sur site.
Description du profil :
Formation et expérience
Pour un poste enrichissant de Poseur·euse Menuiseries, nous recherchons quelqu'un avec un minimum d'expérience, capable de maîtriser les matériaux et techniques de pose tout en apportant son savoir-faire à notre équipe dynamique. Voici les compétences et qualités essentielles que nous valorisons :
- Excellente maîtrise des matériaux utilisés en menuiserie
- Compétence éprouvée dans les techniques de pose de menuiseries
- Démonstration d'une expérience avancée (1-2 ans) dans un rôle similaire
- Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe
- Sens accru du détail et souci de la qualité
- Capacité à s'adapter à des environnements de travail variés avec flexibilité et enthousiasme
Ce que nous offrons :
Les avantages RAS Intérim
Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé
Santé : Mutuelle et Prévoyance
Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS
Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS
Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII
Nous vous proposons une mission en intérim pour une durée de 3 mois, avec un démarrage dès que possible. Ce poste, situé aux alentours de Chavanay, à temps plein, soit 35 heures par semaine. Le salaire est à définir en fonction de votre profil. Cette opportunité vous offre la possibilité de mettre à profit vos compétences dans un environnement stimulant et enrichissant. Rejoignez-nous et vivez une expérience professionnelle valorisante !
Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite :
1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi.
2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions.
3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription.
4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre.
5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !

Offre n°113 : ASSISTANT (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Reventin-Vaugris ()

Notre client situé à REVENTIN VAUGRIS est une entreprise de premier plan spécialisée dans l'industrie pharmaceutique, offrant un environnement stimulant et riche d'opportunités pour ceux qui souhaitent développer leurs compétences et leur carrière.Quel potentiel percevez-vous dans le rôle d'Assistant (F/H) pour relever de nouveaux défis ?
Dans ce rôle, vous serez chargé(e) d'assurer un soutien opérationnel en optimisant la gestion administrative des commandes.

- Traiter efficacement les commandes en veillant à leur précision et conformité
- Saisir les commandes des responsables commerciaux utilisant le logiciel
- Coordonner la communication entre les différents secteurs géographiques pour optimiser le flux d'informations

Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
- Contrat: Intérim
- Durée: 6/mois
- Salaire: 12.02 euros/heure


En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Entreprise

  • Randstad

    Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.

Offre n°114 : Electricien industriel H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Roussillon ()

ELECTRICIEN - H/F - ANNONAY - (07)



GI Group, spécialiste de l'intérim, du CDD et du CDI, vous accompagne avec proximité, réactivité et engagement.

Nous plaçons l'humain au cœur de nos priorités pour vous proposer des missions adaptées à votre profil, dans les secteurs de l'industrie, de l'agroalimentaire et de la logistique.



Rejoignez notre équipe pour un poste d'électricien industriel (H/F) chez notre client basé à Annonay, acteur reconnu pour la qualité de ses produits et ses valeurs humaines.



Horaires : 2x8 et/ou nuit

Contrat : mission longue durée (intérim)

Démarrage : Immédiatement

Salaire : 13,43 €/h brut + primes :

* Indemnité kilométrique (transport)

* Prime rentrée / Noël

* Prime vacances

* Prime habillage



Vos missions :

* En tant que conducteur, vous aurez pour mission de déplacer des bus depuis l'entrepôt jusqu'au parc de stationnement.
* Vous effectuerez toutes les manœuvres requises avec précision afin de positionner correctement les véhicules.
* Vous veillerez à respecter strictement les consignes de sécurité sur les voies internes.



Votre profil :

* Vous possédez le permis D, vous autorisant à conduire des véhicules de transport de passagers.
* Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre sens des responsabilités et votre maîtrise de la conduite et des manœuvres propres à ce type de véhicules.



Pourquoi nous rejoindre ?

Intégrez nos équipes et bénéficiez d'un accompagnement personnalisé afin de développer vos compétences et d'évoluer dans votre carrière.



Ce poste vous intéresse ?

N'attendez plus ! Faites-nous parvenir votre CV dès aujourd'hui. Nous serons ravis d'échanger avec vous et de vous accompagner dans cette nouvelle opportunité.



Dans le cadre de sa politique de diversité, GI Group étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Gi Group France

    .

Offre n°115 : Poseur de menuiseries extérieures F/H - Daniel Moquet signe vos clôtures

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Roussillon ()

L'entreprise Daniel Moquet signe vos clôtures de ROUSSILLON recherche un Poseur de menuiseries extérieures pour un poste en CDI.

Vous travaillerez du lundi au vendredi, 40 heures par semaine, pas de grands déplacements, avec prise en charge des frais annexes et percevrez une rémunération mensuelle à partir de 2 000€ brut.

Vos missions principales seront :
- Préparer les sols avec des outils manuels et engins de terrassement (mini-pelle)
- Réaliser des petites maçonneries (Seuil et piliers de portails, muret...)
- Installer des portails et portillons et contrôle d’accès
- Poser des clôtures, claustras ou grillages (Acier, bois, aluminium, PVC, gabion...)
- Monter des pergolas et carports en bois ou en aluminium
- Mener à bien la réalisation des chantiers confiés.
- Tenir à jour les dossiers de suivi de chantier et réaliser la réception des chantiers.
- Apporter des conseils et des réponses aux demandes des clients ;
- Entretenir le matériel et outillages mis à disposition.

Vos avantages salariaux :
- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules adaptés et de qualité pour travailler sereinement.

Poste à pourvoir dès que possibleIssu d’une formation dans le domaine du paysage, vous souhaitez :
- Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ?
- Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d’équipe ?
Alors vous êtes au bon endroit !

Entreprise

  • Daniel Moquet signe vos clôtures

    Créé en 1977, le réseau Daniel Moquet signe vos allées compte aujourd'hui plus de 250 entreprises en France et Belgique. Fort de cette réussite et face à la forte demande des clients, Daniel Moquet décide de transposer son concept pour les allées aux clôtures et crée DANIEL MOQUET SIGNE VOS CLOTURES. Un réseau d'entrepreneurs spécialisés dans l'installation de clôtures, portails, pergolas et carports.

Offre n°116 : Jardinier paysagiste F/H - Daniel Moquet signe vos jardins

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Roussillon ()

L'entreprise Daniel Moquet signe vos jardins de ROUSSILLON recherche un Jardinier paysagiste pour un poste en CDI.

Vous travaillerez du lundi au vendredi, 40 heures par semaine, pas de grands déplacements et percevrez une rémunération mensuelle à partir de 2 000€ brut.

Vos missions consistent à :
- Entretenir et nettoyer les extérieurs chez les particuliers (tonte de pelouse, taille de haies, débroussaillage, entretien des massifs,);
- Créer des espaces et massifs paysagers (conception, aménagement, plantation).
- Apporter des conseils et des réponses aux demandes des clients ;
- Gérer l’organisation du chantier et l’entretien du matériel

Vos avantages salariaux :
- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules adaptés et de qualité pour travailler sereinement.

Poste à pourvoir dès que possibleIssu d’une formation dans le domaine du paysage, vous souhaitez :
- Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ?
- Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d’équipe ?
Alors vous êtes au bon endroit !

Entreprise

  • Daniel Moquet signe vos jardins

    Depuis près de 45 ans, Daniel Moquet et son équipe mettent tout en œuvre pour redonner un second souffle aux extérieurs des particuliers en aménageant les allées, cours et terrasses mais également les portails, clôtures et pergolas ! Fort de cette réussite et face à la forte demande des clients, Daniel Moquet décide de créer un nouveau concept : DANIEL MOQUET SIGNE VOS JARDINS, spécialisé dans la taille, l’entretien et la création paysagère chez les particuliers.

Offre n°117 : Apprenti Paysagiste Végétal F/H - Daniel Moquet signe vos jardins

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Roussillon ()

L'entreprise Daniel Moquet signe vos jardins de ROUSSILLON recherche un Apprenti Paysagiste Végétal pour un poste en Alternance.


Vos missions principales seront :
- Entretenir et nettoyer les extérieurs chez les particuliers (tonte de pelouse, taille de haies, débroussaillage, entretien des massifs,);
- Créer des espaces et massifs paysagers (conception, aménagement, plantation).
- Apporter des conseils et des réponses aux demandes des clients ;
- Gérer l’organisation du chantier et l’entretien du matériel

En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas.

Vos avantages salariaux :
- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules adaptés et de qualité pour travailler sereinement.

Poste à pourvoir dès septembre 2026Vous souhaitez réaliser une formation dans le domaine du paysage ?

De nature autonome et organisée, vous souhaitez vous investir dans une entreprise où règne bonne humeur et esprit d’équipe ?

Alors, vous êtes au bon endroit !

Entreprise

  • Daniel Moquet signe vos jardins

    Depuis près de 45 ans, Daniel Moquet et son équipe mettent tout en œuvre pour redonner un second souffle aux extérieurs des particuliers en aménageant les allées, cours et terrasses mais également les portails, clôtures et pergolas ! Fort de cette réussite et face à la forte demande des clients, Daniel Moquet décide de créer un nouveau concept : DANIEL MOQUET SIGNE VOS JARDINS, spécialisé dans la taille, l’entretien et la création paysagère chez les particuliers.

Offre n°118 : Apprenti Paysagiste F/H - Daniel Moquet signe vos allées

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Roussillon ()

L'entreprise Daniel Moquet signe vos allées de ROUSSILLON recherche un Apprenti Paysagiste pour un poste en Alternance.

Vos missions principales seront :
- La réalisation des terrassements et de la transformation des terrains avec des engins de terrassement (bobcat, mini-pelle) et outils manuels :
- De la Maçonnerie paysagère : pose de chaînettes, de terrasse (sur sable ou plot) en dallage ou pavage
- La réalisation des revêtements de sols avec les produits de la gamme Daniel Moquet (béton, enrobé, alvéole, goudronnage…),
- Le conseil et les réponses aux demandes des clients,
- L’entretien du matériel et outillage mis à disposition.

En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas.

Vos avantages salariaux :
- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules adaptés et de qualité pour travailler sereinement.

Poste à pourvoir dès septembre 2026Vous souhaitez réaliser une formation de type CAP, Bac pro, BP ou BTS dans l'aménagement paysager/ maçonnerie paysagère ?

De nature autonome et organisée, vous souhaitez vous investir dans une entreprise où règne bonne humeur et esprit d’équipe ?

Alors, vous êtes au bon endroit !

Entreprise

  • Daniel Moquet signe vos allées

    Créé en 1977, le réseau DANIEL MOQUET SIGNE VOS ALLÉES compte aujourd'hui plus de 250 entreprises en France et Belgique. Nous sommes "LE" Spécialiste de l'aménagement des allées, cours et terrasses pour les particuliers uniquement. Nous réalisons plus de 20 000 chantiers par an.

Offre n°119 : Apprenti Cloturiste F/H - Daniel Moquet signe vos clôtures

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Roussillon ()

L'entreprise Daniel Moquet signe vos clôtures de ROUSSILLON recherche un Apprenti Cloturiste pour un poste en Alternance.

Vos missions principales seront :
- Préparer les sols avec des outils manuels et engins de terrassement (mini-pelle)
- Réaliser des petites maçonneries (Seuil et piliers de portails, muret...)
- Installer des portails et portillons et contrôle d’accès
- Poser des clôtures, claustras ou grillages (Acier, bois, aluminium, PVC, gabion...)
- Monter des pergolas et carports en bois ou en aluminium
- Apporter des conseils et des réponses aux demandes des clients
- Entretenir le matériel et outillage mis à disposition
- Tenir à jour les dossiers de suivi de chantiers

En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas.

Vos avantages salariaux :
- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules adaptés et de qualité pour travailler sereinement.

Poste à pourvoir dès septembre 2026Vous souhaitez réaliser une formation de type CAP, Bac pro, BP ou BTS dans l'aménagement paysager/ maçonnerie paysagère ?

De nature autonome et organisée, vous souhaitez vous investir dans une entreprise où règne bonne humeur et esprit d’équipe ?

Alors, vous êtes au bon endroit !

Entreprise

  • Daniel Moquet signe vos clôtures

    Créé en 1977, le réseau Daniel Moquet signe vos allées compte aujourd'hui plus de 250 entreprises en France et Belgique. Fort de cette réussite et face à la forte demande des clients, Daniel Moquet décide de transposer son concept pour les allées aux clôtures et crée DANIEL MOQUET SIGNE VOS CLOTURES. Un réseau d'entrepreneurs spécialisés dans l'installation de clôtures, portails, pergolas et carports.

Offre n°120 : Paysagiste F/H - Daniel Moquet signe vos allées

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Roussillon ()

L'entreprise Daniel Moquet signe vos allées de ROUSSILLON recherche un Paysagiste pour un poste en CDI.

Vous travaillerez du lundi au vendredi, 40 heures par semaine, pas de grands déplacements, avec prise en charge des frais annexes et percevrez une rémunération mensuelle à partir de 2 000€ brut.

Vos missions principales seront :
- La réalisation des terrassements et de la transformation des terrains avec des engins de terrassement (bobcat, mini-pelle) et outils manuels :
- De la Maçonnerie paysagère : pose de chaînettes, de terrasse (sur sable ou plot) en dallage ou pavage
- La réalisation des revêtements de sols avec les produits de la gamme Daniel Moquet (béton, enrobé, alvéole, goudronnage…),
- Le conseil et les réponses aux demandes des clients,
- L’entretien du matériel et outillage mis à disposition.

Vos avantages salariaux :
- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules adaptés et de qualité pour travailler sereinement.

Poste à pourvoir dès que possibleIssu d’une formation dans le domaine du paysage, vous souhaitez :
- Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ?
- Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d’équipe ?
Alors vous êtes au bon endroit !

Entreprise

  • Daniel Moquet signe vos allées

    Créé en 1977, le réseau DANIEL MOQUET SIGNE VOS ALLÉES compte aujourd'hui plus de 250 entreprises en France et Belgique. Nous sommes "LE" Spécialiste de l'aménagement des allées, cours et terrasses pour les particuliers uniquement. Nous réalisons plus de 20 000 chantiers par an.

Offre n°121 : Conducteur Receveur H/F

  • Publié le 18/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Agnin ()

Créé en 2021 et rassemblant une équipe d'anciens cadres des armées reconvertis avec succès, [Pépite.] est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils d'anciens militaires.


Nous travaillons au profit d'entreprises évoluant dans des secteurs variés (ex. grande distribution, services, logistique, facility management) et souhaitant recruter par notre intermédiaire des talents issus des armées (tant des profils en reconversion que déjà reconvertis après leur engagement au sein de l'institution).
 
La conduite représente la majeure partie de l'activité du conducteur, mais il a aussi des fonctions d'accueil et de
relations publiques très importantes. Il contribue très largement au développement de l'image de marque de l'entreprise.
Son travail est reconnu par des centaines de voyageurs chaque jour
Le conducteur est chargé
- De transporter les clients dans les meilleures conditions de confort et de sécurité notamment en respectant
scrupuleusement les règles du Code de la Route
- D'accueillir et de renseigner les clients
- De prévenir et de gérer les situations conflictuelles ou imprévues
De vendre la billetterie

Infos complémentaires
* Poste également ouvert à tous les anciens militaires ou aux militaires en reconversion
* Rémunération : 12 - 12,79 € / heure

 
Titulaire du Permis D d'une FIMO (et FCO) le conducteur doit avoir sa carte Qualification et carte Chronotachygraphe
et son permis :
Sens des responsabilités
Bonne présentation et bonne élocution
Motivation pour une fonction en contact permanent avec le public.
Bonne élocution et bonne présentation.
Excellentes qualités relationnelles (accueil, renseignement).
Sens de la qualité du service rendu à la clientèle.
Très bonne maîtrise de soi, capacité à gérer plusieurs situations simultanément, à identifier les priorités et à anticiper.

Offre n°122 : Chef du Laboratoire Membranes Electrodes Assemblages (LMEA) H/F

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 38 - Jardin ()


Le CEA est un acteur majeur de la recherche, au service des citoyens, de l'économie et de l'Etat.Il apporte des solutions concrètes à leurs besoins dans quatre domaines principaux : transition énergétique, transition numérique, technologies pour la médecine du futur, défense et sécurité sur un socle de recherche fondamentale. Le CEA s'engage depuis plus de 75 ans au service de la souveraineté scientifique, technologique et industrielle de la France et de l'Europe pour un présent et un avenir mieux maîtrisés et plus sûrs.Implanté au coeur des territoires équipés de très grandes infrastructures de recherche, le CEA dispose d'un large éventail de partenaires académiques et industriels en France, en Europe et à l'international. Les 20000 collaboratrices et collaborateurs du CEA partagent trois valeurs fondamentales : * La conscience des responsabilités* La coopération* La curiosité Au sein du Service Technologies Piles et Electrolyseurs Basses Températures (STPE), vous êtes responsable du Laboratoire Membranes Electrodes Assemblages.Vous animez une équipe d'environ 25 techniciens et ingénieurs-chercheurs H/F dont la mission est d'une part de mieux comprendre, sur un plan scientifique, le fonctionnement des composants, et, d'autre part, de développer des composants innovants pour les industriels.Vous aurez pour mission de :Manager l'équipe : suivi individuel et collectif des collaborateurs, entretiens annuels, définition des objectifs, développement des compétences, évolutions de carrière, GPEC, recrutements, animation de réunions, gestion des conflits, etc… ;Proposer les axes de développement du laboratoire et en assurer l'animation et la réalisation opérationnelle ;Structurer les thématiques de recherche et développement du laboratoire et en assurer la mise en oeuvre, par l'intermédiaire de propositions de projets de recherche, d'investissement équipements et de sujets de thèses et de post-docs ;Participer au rayonnement du laboratoire par des présentations, des publications et par la consolidation d'un réseau de contacts ;Participer à l'élaboration et à la validation des annexes techniques des propositions commerciales, et suivre l'exécution des engagements contractuels ;Assurer le lien avec les partenaires et clients du laboratoire ;Piloter la mise en oeuvre et assurer le suivi opérationnel des projets ;Organiser et coordonner le travail, contrôler et valider les livrables et la qualité, et définir le plan de charge du laboratoire ;Garantir la mise en oeuvre du système de management de la qualité et la mise à disposition des moyens nécessaires à la sécurité du personnel et des installations ;Contribuer au développement de la culture Sécurité au sein du CEA LITEN ;Contribuer à la construction de la stratégie du Service. Diplômé(e) d'un doctorat, ou ingénieur intéressé(e) par la recherche, vous justifiez de minimum 5 ans d'expérience professionnelle en recherche et développement dans l'industrie ou dans un centre de recherche. Vous disposez de réelles compétences en électrochimie, matériaux et procédés.Manager expérimenté, vos équipes apprécient votre leadership, votre capacité d'écoute, et votre sens des responsabilités et de l'organisation. Vous disposez d'un relationnel vous permettant d'être en lien avec les services internes et externes, de favoriser l'esprit d'équipe et de contribuer au développement des compétences de chacun ainsi qu'à l'atteinte des objectifs du laboratoire. Légitime dans l'expertise, vous agissez avec calme et efficacité dans les situations de tensions professionnelles.Dynamique et motivé(e) par la transition énergétique et les nouveaux défis environnementaux, l'innovation est l'un de vos moteurs, et vous recherchez de nouveaux challenges.Poste basé à Grenoble (38), à pourvoir à partir de Mars 2026.Vous avez un doute ?Nous vous proposons :Un environnement unique de recherche dédié à des thématiques à fort enjeu sociétal,Des activités porteuses de sens,Des formations pour renforcer vos compétences ou en acquérir de nouvelles,Un équilibre vie privée - vie professionnelle reconnu,Un poste facilement accessible via la mobilité douce favorisée par le CEA,Une rémunération selon vos diplômes et votre expérience,Un CSE actif en termes de loisirs et d'activités extra-professionnelles,Un accord de télétravail,Un politique diversité et inclusion,Des opportunités d'évolution professionnelle.

Offre n°123 : Agent de production H/F

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Roussillon ()

AGENT DE PRODUCTION H/F - ANNONAY (07)



GI Group, spécialiste de l'intérim, du CDD et du CDI, vous accompagne avec proximité, réactivité et engagement.

Nous plaçons l'humain au cœur de nos priorités pour vous proposer des missions adaptées à votre profil, dans les secteurs de l'industrie, de l'agroalimentaire et de la logistique.



Rejoignez notre équipe pour un poste d'Agent de production (H/F) chez notre client basé à Annonay, acteur reconnu pour la qualité de ses produits et ses valeurs humaines.



Contrat : mission longue durée (intérim)

Horaires : 2x8

Démarrage : dès que possible

Salaire : 13,43 €/h brut + primes :

* Indemnité kilométrique (transport)

* Prime rentrée / Noël

* Prime habillage

* Prime vacances



Missions :

Vous serez chargé(e) du montage, de l'assemblage et du contrôle de pièces, en veillant au respect des consignes de sécurité, des normes de qualité et des cadences de production fixées.



Profil recherché :

Débutant(e) ou expérimenté(e), votre motivation, votre engagement, votre esprit d'équipe et votre savoir-être sont essentiels pour nous. Une première expérience en production serait appréciée, mais n'est pas obligatoire.



Pourquoi nous rejoindre ?

Intégrez notre équipe sans attendre et profitez d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre mission.



Intéressé(e) par cette opportunité ?

Envoyez-nous votre CV dès aujourd'hui ! Nous avons hâte de découvrir votre parcours et d'échanger avec vous.



Dans le cadre de sa politique de diversité, GI Group étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Gi Group France

    .

Offre n°124 : Technicien CVC et gestion des énergies F/H H/F

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Auberives-sur-Varèze ()

La Communauté de communes EBER recrute un(e) technicien(ne) CVC - gestion de l'énergie, chargé(e) du suivi de l'exploitation CVC, de l'optimisation des consommations énergétiques et de l'accompagnement des projets du patrimoine bâti.
 
 Missions principales
 
Contrôle d'exploitation et CVC

·         Organiser, planifier et superviser les interventions de maintenance des prestataires des installations CVC

·         Pour les sites équipés de Gestion Technique Centralisée (GTC), exploiter les outils de supervision pour détecter des dérives

·         Définir et suivre des indicateurs pertinents visant à assurer un pilotage efficace des consommations. Ajuster, avec le concours de l'exploitant, les cibles en fonction des conditions réelles d'usage (conditions climatiques, équipements spécifiques, occupation des locaux.)

·         Proposer et/ou relever les actions d'amélioration ou correctives, qu'elles soient techniques ou d'usage, en lien avec les prestataires de maintenance

·         S'assurer de la réalisation de la maintenance préventive et curative au travers des gammes de maintenance contractuelle

·         Assurer le suivi financier des comptes P2 et P3 le cas échéant

·         Rédiger un rapport d'activité annuel des actions et des économies réalisées et identifier les pistes d'économies à approfondir

·         Suivre le plan de sobriété mis en place, être force de proposition pour faire adopter des attitudes éco-responsables auprès des utilisateurs

·         Suivi et accompagnement des prestataires extérieurs lors de leurs interventions

·         Assurer la réalisation de travaux sur les systèmes CVC
 
Suivi des consommations de fluides

·         Suivre les marchés de fourniture d'énergie

·         Assurer le suivi et la synthèse des consommations d'énergie des sites : suivi via le logiciel de suivi (DELTACONSO) des consommations à l'échelle du patrimoine de la collectivité, analyse des factures et optimisation des contrats

·         Réalisation de campagnes de mesures ponctuelles des consommations énergétiques de certains bâtiments avec déplacements sur site

·         Concaténation et analyse des résultats ; préparation du budget fluides

·         Formulation de préconisations

·         Participation au suivi des obligations liées au DEET (Décret Éco Énergie Tertiaire) : administration plateforme OEPRAT, plan d'investissements
 
Assistances aux chargés de missions maitrise d'œuvre et maitrise d'ouvrage

·         Pré-diagnostic : suivi des audits énergétiques et thermiques réalisés, en amont d'un projet

·         Plan de financement : accompagnement pour l'identification des aides financières mobilisables

·         Projets : accompagner le montage d'un projet de rénovation ou construction neuve. Avis sur le volet performance énergétique (Systèmes et bâti).

·         Suivi post-travaux : suivi des performances (consommations et usages); mise en évidence des économies engendrées

·         Pédagogie, sensibilisation et conseil aux services : apport d'expertise sur les projets de rénovation thermique, d'efficacité énergétique des bâtiments, de réalisation de bilans énergétiques et de suivi des consommations ; Réalisation d'outils ou documents de travail didactiques.
 
 
 Missions spécifiques :
 

·         Rédiger sur la base du document existant, et en concertation avec la cellule opération bâtiment, un cahier des charges pour le déploiement des GTC sur les futurs chantiers de rénovation et de construction

·         Développer un principe d'imagerie commune aux différentes GTC et participer à la déclinaison de cette dernière sur les différents projets

·         Participation au développement et à la définition des besoins liés à l'Hypervision et prise en main de cette dernière concernant la partie CVC le cas échéant

·         Appui technique et humain à l'équipe bâtiment pour les missions de maintenance et de gestion du patrimoine en fonction des besoins et des aléas

·         Participer à la rédaction des marchés publics concernant l'exploitation CVC en lien avec le Technicien Gestionnaire du Patrimoine

·         Participer aux missions de Gestion du Patrimoine en fonction des besoins et des aléas

·          Participer, en fonction des besoins et des aléas, aux missions logi

Offre n°125 : Coordinateur Administratif et Paie Multi-Agences H/F

  • Publié le 11/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - Péage-de-Roussillon ()

POSTE : Coordinateur Administratif et Paie Multi-Agences H/F
DESCRIPTION : Dans le cadre du développement de nos agences à , nous recherchons un(e) Coordinateur(trice) administratif(ve) et paie Multi-agences. Le poste sera basé à Le Péage-de-Roussillon.
Donnez du sens à votre parcours chez Interaction ! Vous jouerez un rôle clé dans la gestion administrative et la satisfaction de nos clients et intérimaires.
Rejoignez une agence engagée, qui placent l'humain au coeur de leurs activités et contribuent directement à la réussite des entreprises et des talents qu'elles accompagnent.
Vos missions :
En tant que Coordinateur(trice) administratif(ve) et paie Multi-agences, vous assurerez la bonne gestion des tâches administratives et des processus de paie au sein de l'agence.
Votre objectif ? Garantir la fiabilité des données, la satisfaction de nos clients et le respect des obligations légales.
Vos principales responsabilités :
- Administration du personnel : Gérer les dossiers des salariés intérimaires (contrats, DPAE, demandes de visites médicales, gestion des absences, etc.)
- Saisie des heures et variables de paie : Collecter et enregistrer les données nécessaires à l'établissement des bulletins de salaire
- Contrôles de paie : Vérifier l'exactitude des éléments de paie et corriger les éventuelles anomalies
- Facturation clients : Établir et suivre les factures clients en lien avec les missions réalisées
- Support à l'équipe : Participer aux activités de l'agence et contribuer à son bon fonctionnement au quotidien
Variable + TR + RTT
PROFIL : Profil recherché
Formation/Expérience : Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +2/3 en gestion, administration ou paie, et justifiez d'une première expérience sur un poste similaire.
Pourquoi vous ? Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez une bonne maîtrise des outils informatiques. Votre sens du service et votre capacité à gérer les priorités vous démarquent.
Vous aimez le travail en équipe, êtes réactif(ve) et motivé(e) pour relever de nouveaux défis !
Ce que nous vous offrons
Un accompagnement personnalisé et des formations continues pour vous faire grandir.
Des perspectives d'évolution et de mobilité interne au sein de notre groupe.
Une équipe dynamique, bienveillante et proche de ses collaborateurs, où chaque idée est valorisée.
Notre processus de recrutement est transparent :
Un premier contact téléphonique pour échanger sur votre parcours et vos attentes
Un entretien en visioconférence pour approfondir vos motivations et compétences
Une rencontre avec votre futur manager pour découvrir l'agence et vos missions
Prêt(e) à relever le défi ? Apportez votre personnalité à l'équipe et contribuez à notre succès collectif !
En résumé
37h/semaine + 1RTT/mois
Statut employé
Du lundi au vendredi
Rémunération : à partir de 24KEUR annuel fixe
Primes variables + tickets restaurant

Entreprise

  • Groupe Interaction

    Intégrer le Groupe Interaction, c'est rejoindre un acteur reconnu de l'emploi depuis plus de 30 ans et s'engager dans une aventure humaine porteuse de sens. Notre pôle recrutement interne accompagne les talents appelés à devenir de véritables co-acteurs du développement du groupe. Construisons ensemble un parcours professionnel riche et motivant.

Offre n°126 : Agent / Agente de maintenance des bâtiments (H/F)

  • Publié le 10/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 38 - Roussillon ()

Description du poste :
Au sein d'un site industriel chimique de 130 collaborateurs vous intégrez le service maintenance générale, composé de 4 collaborateurs.
Dans un environnement industriel exigeant et stimulant, vous êtes le coordinateur technique entre les équipes de fabrication, les différents services supports et les entreprises extérieures. Vous assurez la préparation, la planification et le suivi des interventions de maintenance.
Un poste clé dans la fiabilisation et la performance des installations !
Principales missions :
Diagnostic et planification
Analyser les demandes d'intervention, diagnostiquer les pannes et définir les actions correctives adaptées.
Évaluer la charge de travail, les ressources nécessaires et établir la planification des interventions avec notre partenaire extérieur de maintenance.
Garantir la bonne gestion des ordres de travail dans SAP (création, suivi, clôture).
Préparation et coordination des interventions
Déterminer les pièces, outillages, moyens de levage ou d'accès nécessaires aux travaux avec notre partenaire de maintenance.
Rédiger les dossiers de préparation (formulaires, gammes, plans, consignes de sécurité).
Coordonner les interventions en veillant à la disponibilité du matériel et à la compatibilité des plannings (entreprises, production).
Gérer les expéditions et le suivi des matériels envoyés en réparation.
Réceptionner techniquement les échafaudages et contrôler les zones d'intervention avant démarrage.
Suivi des travaux et sécurité
Superviser les travaux réalisés par les entreprises extérieures, en s'assurant du respect des règles sécurité, qualité et délais.
Identifier les risques liés aux interventions et veiller à l'application des procédures spécifiques (travail en hauteur, équipements sous pression, ATEX, etc.).
Participer à la réception finale des travaux et à la levée des réserves.
Maintenance préventive et amélioration continue
Mettre en œuvre et actualiser le plan de maintenance préventive et conditionnelle des équipements.
Contribuer à la fiabilisation des installations : analyses de pannes, retours d'expérience, propositions d'améliorations techniques.
Mettre à jour la documentation technique : plans, schémas TI, gammes, historiques, dossiers constructeurs, bases SAP.
Promouvoir la capitalisation du savoir technique au sein de l'équipe maintenance.
Pour mener à bien vos missions, vous travaillez sur une base de 38h hebdo, de 07h00 à 11h30 et de 13h00 à 16h00.
Vous bénéficiez de 6 semaines de CP et 12 RTT.
Salaire de base compris entre 2900 et 3300 euros bruts mensuel + prime de 13eme mois / prime de vacance / indemnité de transport / prime d'objectif individuel / intéressement et participation aux bénéfices / CSE avantageux
Description du profil :
Les atouts pour réussir :***Rigueur, esprit d'équipe , méthode et forte culture sécurité
* Capacités à coordonner et communiquer efficacement avec des interlocuteurs multiples.
* Solides connaissances en mécanique, tuyauterie, chaudronnerie et machines tournantes
* Maîtrise de SAP et des outils bureautiques
Pour se faire, vous justifiez d'au moins 3 à 5 ans d'expérience en environnement industriel (idéalement chimique ou pétrochimique), à une fonction de technicien préparateur en maintenance.
Un diplôme niveau Bac +2/+3 type MEI, Maintenance Industrielle ou équivalent est exigé.

Offre n°127 : Responsable de magasin (404419) (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Reventin-Vaugris ()

SONEPAR
Chez RSGC, on vous promet plus qu’un nouveau job, on vous promet une carrière !

Filière spécialiste du groupe Sonepar, RSGC (CDSUD-3C Clim) est un réseau de distribution B to B en solutions de climatisation, chauffage, accessoires et énergies renouvelables. L'entreprise fonde son succès sur le professionnalisme de ses équipes et sa dynamique sur:

* Un réseau national d'agences
* Une large gamme de produits et accessoires,
* Une philosophie orientée satisfaction client !


Avec des agences réparties de Marseille à Strasbourg et de Nice à Bordeaux, une large gamme de produits et accessoires et une philosophie orientée satisfaction client, ont fait le succès de l'entreprise.
En rejoignant RSGC, vous intégrerez une société responsable et engagée où les relations humaines et l'esprit d'équipe constituent des valeurs phares de notre stratégie.

ENVIRONNEMENT DU POSTE :
RSGC recherche son futur(e) Responsable de site H/F sur le secteur de REVENTIN-VAUGRIS, le poste est à pourvoir immédiatement.

ÇA NE VOUS A PAS REFROIDI ? LAISSEZ-NOUS VOUS PRESENTER VOTRE QUOTIDIEN
Accueil et Conseil Client
* Accueillir et orienter les clients, fournisseurs et prospects.
* Identifier les besoins des clients et les informer sur les nouveautés et promotions.
* Conseiller techniquement sur les produits.


Vente et Gestion Administrative
* Préparer les commandes et saisir les ventes via l’ERP.
* Suivre le portefeuille de commandes et gérer les encaissements.
* Assurer l'ouverture/fermeture de la caisse et les retours clients.
* Gérer les litiges clients en coordination avec les services concernés.


Gestion des Stocks et Préparation des Commandes
* Assurer la réception, la préparation et l’expédition des produits.
* Réaliser les inventaires et remonter les erreurs de stock.
* Être responsable des niveaux de stock de sécurité des produits présents en agence


Animation de la Surface de Vente
* Mettre en avant les espaces de promotions et offres en agence
* Réapprovisionner régulièrement les linéaires
* Participer à la mise en place et au bon déroulement des animations en agence


Contribution à la Politique Commerciale
* Remonter à son N+1 les informations sur la concurrence, les besoins des clients et les litiges.

Conformité des Process
* Respecter les règles de sécurité et les procédures internes de l'entreprise.


Management d'équipe
* Assurer la communication de la stratégie de l'entreprise auprès des équipes.
* Gérer l'intégration, les process RH et le développement des compétences des collaborateurs


MODALITES :
* Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
* Salaire fixe entre 2300-2600 euros bruts + variables
* Horaires : 37h30 par semaine
* Statut : Employé
* Avantages : Tickets Restaurants, participation et intéressement, mutuelle


LES + DE CETTE OPPORTUNITÉ
* Bon équilibre entre vie privée et vie professionnelle
* Possibilité de mobilité et d'évolution de carrière
* Transparence et reconnaissance


PROFIL RECHERCHÉ :
Vous êtes titulaire d'un Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la vente, commerce,
Vous avez une expérience en management d'équipe de commerciale,
Vous avez le sens du service client et disposez de réelles qualités relationnelles,
Vous disposez de connaissances dans la commercialisation de matériel de chauffage, de climatisation et de ventilation,
Votre + : vous êtes autonome, rigoureux, organisé


BRISONS LA GLACE, ENVOYEZ VOTRE CV !
L’ensemble des postes chez RSGC sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • SONEPAR

Offre n°128 : Préparateur travaux de maintenance générale (F/H)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 38 - Roussillon ()

Au sein d'un site industriel chimique de 130 collaborateurs vous intégrez le service maintenance générale, composé de 4 collaborateurs.

Dans un environnement industriel exigeant et stimulant, vous êtes le coordinateur technique entre les équipes de fabrication, les différents services supports et les entreprises extérieures. Vous assurez la préparation, la planification et le suivi des interventions de maintenance.
Un poste clé dans la fiabilisation et la performance des installations !
Principales missions :

Diagnostic et planification
Analyser les demandes d’intervention, diagnostiquer les pannes et définir les actions correctives adaptées.
Évaluer la charge de travail, les ressources nécessaires et établir la planification des interventions avec notre partenaire extérieur de maintenance.
Garantir la bonne gestion des ordres de travail dans SAP (création, suivi, clôture).
Préparation et coordination des interventions
Déterminer les pièces, outillages, moyens de levage ou d’accès nécessaires aux travaux avec notre partenaire de maintenance.
Rédiger les dossiers de préparation (formulaires, gammes, plans, consignes de sécurité).
Coordonner les interventions en veillant à la disponibilité du matériel et à la compatibilité des plannings (entreprises, production).
Gérer les expéditions et le suivi des matériels envoyés en réparation.
Réceptionner techniquement les échafaudages et contrôler les zones d’intervention avant démarrage.
Suivi des travaux et sécurité
Superviser les travaux réalisés par les entreprises extérieures, en s’assurant du respect des règles sécurité, qualité et délais.
Identifier les risques liés aux interventions et veiller à l’application des procédures spécifiques (travail en hauteur, équipements sous pression, ATEX, etc.).
Participer à la réception finale des travaux et à la levée des réserves.
Maintenance préventive et amélioration continue
Mettre en œuvre et actualiser le plan de maintenance préventive et conditionnelle des équipements.
Contribuer à la fiabilisation des installations : analyses de pannes, retours d’expérience, propositions d’améliorations techniques.
Mettre à jour la documentation technique : plans, schémas TI, gammes, historiques, dossiers constructeurs, bases SAP.
Promouvoir la capitalisation du savoir technique au sein de l’équipe maintenance.

Pour mener à bien vos missions, vous travaillez sur une base de 38h hebdo, de 07h00 à 11h30 et de 13h00 à 16h00.
Vous bénéficiez de 6 semaines de CP et 12 RTT.
Salaire de base compris entre 2900 et 3300 euros bruts mensuel + prime de 13eme mois / prime de vacance / indemnité de transport / prime d'objectif individuel / intéressement et participation aux bénéfices / CSE avantageux
Profil recherché:
Les atouts pour réussir :

- Rigueur, esprit d’équipe, méthode et forte culture sécurité
- Capacités à coordonner et communiquer efficacement avec des interlocuteurs multiples.
- Solides connaissances en mécanique, tuyauterie, chaudronnerie et machines tournantes
- Maîtrise de SAP et des outils bureautiques

Pour se faire, vous justifiez d'au moins 3 à 5 ans d’expérience en environnement industriel (idéalement chimique ou pétrochimique), à une fonction de technicien préparateur en maintenance.
Un diplôme niveau Bac +2/+3 type MEI, Maintenance Industrielle ou équivalent est exigé.

Entreprise

  • Pilat RH

    Pilat RH, Le cabinet qui recrute les femmes et les hommes de terrain Spécialiste des secteurs industriels, techniques, logistiques et du BTP, Pilat RH est un cabinet de recrutement indépendant qui intervient autour du parc naturel régional du Pilat

Offre n°129 : Conducteur opérateur assainissement (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Reventin-Vaugris ()

RESPONSABILITÉS :

Le conducteur routier assainissement est chargé de transporter en toute sécurité des matériaux, équipements et produits liés à l'assainissement urbain et/ou industriel. Il opère des véhicules adaptés pour la collecte, le transport et la livraison de déchets liquides, solides et autres produits liés au traitement des eaux usées.
Principales responsabilités :
• Déterminer et établir l'itinéraire le plus adapté et le plus rationnel en fonction des produits transportés sous réserve des interdictions et obligations imposées par le code de la route et le client
• Procéder à l'ensemble des contrôles du véhicule en début et fin de stationnement (tracteur, citerne, flexible, matériels et équipements de sécurité à bord, EPI, documents de bord et transport, propreté du matériel)
• Conduire et opérer des véhicules spécialisés tels que des camions-citernes, des camions de pompage et des véhicules d'assainissement selon les besoins spécifiques.
• Charger, transporter et décharger en toute sécurité des déchets liquides et solides, des produits chimiques et des équipements d'assainissement.
• Réaliser et surveiller les opérations de pompages, débouchage, curage, entretien, passage caméra et pompage nettoyage chez les clients particuliers
• Renseigner les documents de transport via l'utilisation de l'informatique embarqué et/ou des documents à bord du camion
• Réaliser les opérations d'attelage et dételage selon les procédures de sécurité en vigueur
• Procéder au lavage de l'ensemble utilisé : lavage extérieur intérieur et de son ensemble (tracteur, citerne) et l'entretien de la cabine
• Remonter les anomalies et les dysfonctionnements techniques (potentiels ou avérés) matériel ou situation à risque selon la procédure en vigueur et prévenir l'exploitation en cas d'aléas

PROFIL RECHERCHÉ :

Poste basé à Reventin-Vaugris (38121)
Vous êtes titulaire du permis C, de l'ADR étendue et avez la FIMO/FCO à jour.
Vous êtes autonome, rigoureux, et respectueux des procédures et vous maîtrisez la conduite sécuritaire et rationnelle.
Vous avez idéalement une connaissance des métiers de l'assainissement.
Les avantages :
• Prime qualité
• Indemnités de repas
• CSE, Mutuelle, Prévoyance
• Environnement de travail positif et solidaire
• Opportunité d'évolution dans le groupe


Entreprise attachée à la mixité et à la diversité

Entreprise

  • Jorland

    Nous recherchons actuellement un conducteur opérateur assainissement (H/F), poste basé proche de Lyon, au sein de notre filiale JORLAND, spécialisée dans le transport de matières sensibles.

Offre n°130 : Technicien de maintenance en analyse industrielle (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 10/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Roussillon ()


En tant que Technicien en Analyse Industrielle (H/F), vous interviendrez directement auprès de nos clients, des sites industriels chimiques situés à Péage de Roussillon (38), sur les missions principales suivantes :


- Réalisation d'opérations de contrôles et de maintenance préventive / corrective sur des équipements de mesures et sur un parc d'analyseurs simples et complexes de gaz et liquides,
- Assurer le suivi périodique et règlementaire,
- Etalonnages des appareils,
- Tenir à jour les bases de données et les dossiers techniques.

Vous êtes issu d'un cursus BAC+2, idéalement BTS CIRA ou DUT en Mesures Physiques avec une formation en analyse industrielle, et vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire.
Vous vous montrez disponible, sérieux et rigoureux dans votre travail.
Poste situé au Péage-de-Roussillon en Isère (38), à pourvoir en CDI dès que possible au sein de notre agence SOTEB de Genas.
Salaire à négocier selon profil et expérience.

Offre n°131 : Technicien de maintenance en instrumentation (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 10/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 38 - Péage-de-Roussillon ()


Vous intervenez sur la maintenance des équipements électriques et des instruments chez nos clients industriels, principalement dans les secteurs de la chimie et de la pétrochimie.


Au sein de notre équipe en place, vous êtes en charge des missions suivantes :


- Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements d'instrumentation (sondes, capteurs, instruments de mesure)
- Réaliser la maintenance éventuelle des équipements électriques (actionneurs de vanne, moteurs de pompes, variateurs de vitesse)
- Analyser un schéma, un carnet de câbles
- Analyser une panne et utiliser l'outillage adéquat
- Réaliser les tests fil à fil & fonctionnels
- Etalonner les instruments et rédiger les nomenclatures
- Faire remonter les informations aux équipes maintenance

De formation BAC+2 en Electrotechnique ou BTS CIRA, vous disposez d'une première expérience réussie en instrumentation. 


Votre disponibilité, votre sérieux et votre autonomie sont reconnus, vous avez le sens du service et de la satisfaction client.
Le poste en CDI sur une base 39h + 10 RTT, est à pourvoir dès que possible.
Rattaché(e) à l'agence SOTEB Genas (69),  vous êtes basé(e) sur notre centre de travaux au Péage-de-Roussillon (38).


Sites industriels, non accessibles par les transports en commun, permis B + véhicule nécessaires.


Vous interviendrez sur les différents sites de la plateforme chimique de Roussillon (38). Des astreintes seront possibles.
La rémunération sera composée d'une partie fixe + variable + avantages (paniers repas et/ou déplacement, compte outillage, CE, mutuelle, prévoyance).

Offre n°132 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - Cour-et-Buis ()

"""Nous recherchons un/une ouvrier/ère pour la traite, et la mise bas./r/n/r/nPour la partie laiterie, la personne prendra en charge la transformation et la fabrication du lait en fromage à l'affinage, ainsi que le nettoyage de la laiterie. Il/Elle assurera les marchés./r/n/r/nPossibilité d'être nourrit et logé."""

Offre n°133 : ASSISTANT DENTAIRE (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Péage-de-Roussillon ()

En tant qu'assistant dentaire diplômé (H/F) au sein d'un cabinet dentaire, votre rôle est d'assister le dentiste lors des examens, des traitements et des tâches administratives pour assurer le bon fonctionnement du cabinet dentaire et le confort des patients. Dans ce cadre, vos missions consistent à : - Accueillir les patients et les installer confortablement dans la salle d'attente ou dans la salle de soins, - Préparer les instruments et les matériaux nécessaires pour les interventions dentaires, - Assister le dentiste pendant les examens et les traitements dentaires, - Préparer les patients pour les interventions en expliquant les procédures et en répondant à leurs questions, - Stériliser et désinfecter les instruments dentaires après chaque utilisation, - Prendre des radiographies dentaires selon les instructions du dentiste, - Effectuer des travaux de laboratoire dentaire tels que la fabrication de moulages dentaires, - Effectuer des tâches administratives telles que la gestion des rendez-vous, la tenue des dossiers des patients et le traitement des paiements, - Fournir des instructions aux patients sur les soins post-opératoires et l'hygiène dentaire, - Maintenir la propreté et l'ordre dans le cabinet dentaire. Alors, qu'en dites-vous ? Prêt(e) à relever le défi ?

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°134 : Référent(e) technique (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Roussillon ()

" LES P'TITES GRENOUILLES " propose un mode d'accueil reliant les avantages d'une garde familiale et la collectivité, dans un cadre bienveillant favorisant l'épanouissement des enfants tout en rassurant les parents.

Les micro-crèches accueillent les petits de 2 mois 1/2 à 6 ans, de façon régulière, occasionnelle ou exceptionnelle, du lundi au vendredi de 7h à 19h. Sa capacité d'accueil se limite à dix enfants par micro-crèche afin d'assurer une réelle prise en compte individuelle.

Les micro-crèches «LES P'TITES GRENOUILLES» se situent dans des maisons réaménagées, 13 bis rue Guy Moquet à Roussillon et 87 route de Vienne à Roussillon, chaleureuses et familiales.

Les enfants sont encadrés par des professionnels de la petite enfance, ayant pour objectifs de favoriser la socialisation, l'éveil, le développement psychomoteur, le bien-être et l'autonomie de vos enfants.

Nous recherchons dans le cadre d'un remplacement un(e) Référent(e) technique H/F, en CDD, Temps Plein 35H

Lieu de travail : Micro-Crèche les P'tites grenouilles (38150 Roussillon)

Début du contrat : Dès que possible

Dans un cadre de travail agréable, vous intégrerez l'équipe de la micro-crèche.

Vos missions principales sont les suivantes :

- Gérer les plannings et l'organisation des remplacements
- Animer les réunions d'équipe et de suivi de projet
- Participer au recrutement des professionnels
- Aider à l'accompagnement des enfants en cas de besoin
- Veille au respect du projet pédagogique et contribue à son développement
- Soutien l'équipe dans ses relations avec les familles et prend le relai si nécessaire
- Accueillir et renseigner les familles et effectue l'entretien d'inscription ((procédures d'inscription, accompagnement...)
- Impulser des temps de rencontres avec les familles (réunions, sorties, temps festifs, animations...)
- Élaborer le planning de présence des enfants
- Effectuer les commandes les repas des enfants en veillant à l'adaptation des menus à leurs besoins
- Veiller au respect des règles d'hygiène et de la procédure HACCP
- Réaliser et valider la facturation de la présence des enfants
- Effectuer les achats nécessaires au bon fonctionnement de la micro-crèche
- Propose et met en oeuvre des actions correctrices pour améliorer la qualité du service
- Créer et faire vivre des partenariats (écoles, espaces seniors, bibliothèques...)
-Participe et contribue aux groupes de travail sur les projets transversaux de l'entreprise

Compétences requises :

- Connaît le développement de l'enfant et son environnement social
- Connaît la réglementation en matière d'accueil du jeune enfant en collectivité et d'hygiène et de sécurité
- Sait accueillir, renseigner et orienter les familles
- Sait manager une équipe, rendre compte et alerter
- Capacité à animer, réguler, remettre en question et faire évoluer des pratiques pédagogiques,
- Autonomie, Sens des responsabilités, disponibilité, ouverture d'esprit, qualité d'écoute
- Capacité d'adaptation aux personnes, aux situations et à son environnement externe
- Capacité d'analyse et d'écoute
- Dynamisme, polyvalence, rigueur

Diplôme et expérience requis:

Diplôme d'Etat d'éducateur/trice de jeunes enfants.

Rémunération :

Salaire fixe selon profil + Carte ticket restaurant + Prise en charge à 50 % des frais d'abonnement de transport en commun + Mutuelle entreprise

Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Les P'tites Grenouilles

Offre n°135 : PAYSAGISTE (H/F)

  • Publié le 31/12/2025 | mise à jour le 31/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Assieu ()

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements.

Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond.

Au sein de cette entreprise dynamique, le/la paysagiste H/F participera à la création, l'aménagement et l'entretien d'espaces verts variés. Vous interviendrez sur différents chantiers pour embellir et valoriser les environnements extérieurs, en respectant les consignes de sécurité et de qualité.

Vos missions :

- Réaliser la plantation d'arbres, arbustes et fleurs selon les plans établis
- Préparer et aménager les sols pour les plantations
- Installer les systèmes d'arrosage adaptés aux espaces verts
- Effectuer la taille et l'entretien des végétaux
- Participer à la mise en place d'éléments paysagers (allées, clôtures, mobiliers)
- Veiller à la propreté et au bon état des lieux de travail


Compétences attendues :

- Connaissances des végétaux, des techniques de plantation et d'entretien paysager
- Capacité à lire des plans et respecter les consignes de travail
- Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches
- Esprit d'équipe et bonnes qualités relationnelles
- Respect des règles de sécurité sur le chantier

Entreprise

  • INTERACTION LE PEAGE

Offre n°136 : PAYSAGISTE (H/F)

  • Publié le 31/12/2025 | mise à jour le 31/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Clonas-sur-Varèze ()

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements.

Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond.

Au sein de cette entreprise dynamique, le/la paysagiste H/F participera à la création, l'aménagement et l'entretien d'espaces verts variés. Vous interviendrez sur différents chantiers pour embellir et valoriser les environnements extérieurs, en respectant les consignes de sécurité et de qualité.
Vos missions :
- Réaliser la plantation d'arbres, arbustes et fleurs selon les plans établis
- Préparer et aménager les sols pour les plantations
- Installer les systèmes d'arrosage adaptés aux espaces verts
- Effectuer la taille et l'entretien des végétaux
- Participer à la mise en place d'éléments paysagers (allées, clôtures, mobiliers)
- Veiller à la propreté et au bon état des lieux de travail


Compétences attendues :
- Connaissances des végétaux, des techniques de plantation et d'entretien paysager
- Capacité à lire des plans et respecter les consignes de travail
- Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches
- Esprit d'équipe et bonnes qualités relationnelles
- Respect des règles de sécurité sur le chantier

Entreprise

  • INTERACTION LE PEAGE

Offre n°137 : Médecin psychiatre - Péage de Roussillon H/F

  • Publié le 26/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Péage-de-Roussillon ()

Qui sommes nous ?
Aujourd'hui, la Fondation Georges BOISSEL regroupe 12 établissements spécialisés dans la santé mentale, le handicap psychique et la réinsertion des personnes en difficulté d'insertion sociale.
L'ESMPI occupe le secteur Nord-Isère.
Il couvre cinq secteurs de psychiatrie adulte et deux secteurs de psychiatrie infanto-juvénile sur le territoire du Nord Isère à l'Isère Rhodanienne.
Nous recherchons un médecin psychiatre (H/F) pour notre équipe médicale de l'HDJ du nouveau ambulatoire de Péage de Roussillon mais également pour le CMP de Beaurepaire, le poste est à temps complet.
Vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire soucieuse du bien-être et de la prise en charge de ses patients.
Votre quotidien ?
Consultation psychiatrique auprès des patients en hospitalisation de jour.
Réalisation et coordination de la mise en œuvre du projet personnalisé des patients
Gestion autonome du flux de patientèle hospitalisée (file active).
Accompagnement des équipes soignantes et thérapeutiques.
Intégration et participation aux instances institutionnelles de l'établissement (CME, synthèses pluridisciplinaires.)
Vous assurez, suivez et tenez à jour les dossiers des patients (Cariatides) en garantissant la traçabilité de ses actes.
Vous garantissez la fiabilité et la confidentialité des informations communiquées, en interne et en externe.
Informations complémentaires :
Poste Adaptable : Temps complet, possibilité de temps partiel, possibilité de combinaison de poste différente (Intra hospitalier et/ou urgences psychiatriques)
Forfait jour - base de 205 jours/an pour un temps plein
Statut cadre - temps plein : horaire 09h/17h00
Rémunération selon C.C.N. 51 reprise de l'ancienneté éventuelle, prime décentralisée de 5%, les astreintes au cas où.

Offre n°138 : Technicien / Technicienne géomètre (H/F)

  • Publié le 25/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Moissieu-sur-Dolon ()

Description du poste :
Au sein d'une équipe dynamique, vous contribuerez activement à la conception et à la réalisation de projets d'aménagement urbain en assurant le suivi technique et opérationnel.
- Participer à l'étude et à la conception des projets d'infrastructure et de voirie.
- Surveiller l'avancement des travaux et garantir leur conformité avec les plans et les normes en vigueur.
- Collaborer avec les équipes de projet pour identifier et résoudre les problèmes techniques.
- Être le point de contact principal sur le terrain pour les entrepreneurs et les sous-traitants.
- Élaborer des rapports réguliers sur l'état d'avancement des projets pour les parties prenantes.
- Contribuer à l'amélioration continue des processus et des méthodes de travail.
Description du profil :
Formation et expérience
En tant que Technicien(ne) VRD, vous aurez l'opportunité d'intégrer une équipe dynamique, prêt(e) à relever les défis liés à l'aménagement des espaces urbains tout en assurant la qualité et la sécurité des infrastructures. Nous recherchons une personne motivée, dotée d'un bon sens de l'organisation et de solides compétences techniques.
- Excellentes compétences en lecture de plans et de schémas techniques
- Capacité à travailler efficacement en équipe tout en étant autonome
- Sens aigu de l'organisation et de la gestion des priorités
- Forte aptitude à résoudre les problèmes de terrain
- Bon relationnel et aisance dans la communication avec les différents interlocuteurs
- Rigueur et souci du détail dans le suivi des chantiers et le respect des normes de sécurité
Ce que nous offrons :
Les avantages RAS Intérim
Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé
Santé : Mutuelle et Prévoyance
Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS
Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS
Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII
Les avantages de la mission
Rejoignez une dynamique équipe en acceptant un contrat d'intérim de 6 mois, à débuter dès que possible ! Profitez d'une mission à temps plein de 35h par semaine dans un cadre stimulant et accueillant, situé en ville. Votre engagement et votre expertise seront au cœur de cette expérience enrichissante où vous contribuerez activement au succès de l'établissement. Épanouissez-vous dans un environnement valorisant tout en développant vos compétences !
Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite :
1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi.
2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions.
3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription.
4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre.
5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !

Offre n°139 : EMPLOYE COMMERCIAL (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Péage-de-Roussillon ()

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
travail du lundi au samedi,repos le dimanche

Offre n°140 : Menuisier poseur alu H/F - Roussillon

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Roussillon ()

Notre client, une entreprise pécialisée dans la menuiserie et la métallerie depuis plus de 20 ans sur des projets en construction neuve et rénovation, recherche des menuisiers poseurs :
Vous aurez pour mission la pose de menuiseries et serrureries en lotHoraires : Travail du lundi au jeudi (possibilité de travailler le vendredi sur des chantiers de particuliers pour ceux souhaitant faire des heures supplémentairesRémunération : Entre 13 et 14euros/h selon profil et expérience


Frais de déplacement : Tous pris en charge directement par l'entrepriseProfil recherché : Professionnels appliqués et minutieuxbr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°141 : Vendeur Conseil H/F

  • Publié le 20/11/2025 | mise à jour le 20/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Reventin-Vaugris ()

Créé il y a près de 200 ans, le groupe Martin Belaysoud est un acteur majeur de la distribution professionnelle pour le bâtiment et l'industrie. Pionniers de la distribution humainement augmentée, nous comptons :

- 2930 collaborateurs
- 242 sites
- 1.04 milliards d'EUR de chiffre d'affaires
- 8 enseignes spécialisées

Avec notre enseigne Téréva (172 sites - 1920 collaborateurs - 595M d'EUR de chiffre d'affaires), nous assurons à nos partenaires une distribution efficace de matériel de second oeuvre technique du bâtiment en génie climatique, chauffage, plomberie, sanitaire, électricité et photovoltaïque.


Vous êtes dans votre environnement au sein d'un magasin de bricolage ? Vous savez rendre attractif un espace de vente ?Vous êtes à la recherche de nouveaux défis et souhaitez intégrer une entreprise conviviale et solide à la fois ?Alors c'est peut-être vous !

Pour notre agence Téréva Vienne (38) nous recherchons un(e) :

Vendeur conseil H/FAu quotidien, vos missions sont variées et vous :

- assurez l'attractivité du point de vente ;
- accueillez et orientez les clients en leur proposant des solutions personnalisées ;
- vendez nos produits et assurez la promotion des offres commerciales de manière pro-active ;
- participez à des projets transverses de l'agence dans le cadre de l'animation des ventes .



Ce qui est important pour nous ?



- Vous êtes titulaire d'une formation en vente et bénéficiez d'une expérience dans un secteur de la vente orienté bâtiment ou vous justifiez d'une expérience dans le domaine technique de la plomberie et du chauffage (installation, maintenance, dépannage...) ;
- Vous portez un réel intérêt pour les produits techniques (Génie climatique / Chauffage/ Plomberie / Sanitaire / Electricité) ;
- Votre leitmotiv est de satisfaire le client et de développer les ventes ;
-  Vous êtes commerçant, dynamique et autonome.

Entreprise

  • TEREVA

Offre n°142 : Serrurier-métallier H/F - Le Péage-de-Roussillon

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Péage-de-Roussillon ()

Notre client, entreprise spécialisée dans la création et la pose d'ouvrages métalliques (serrurerie, charpentes métalliques), recherche un(e) aide poseur(se) !
Vos missions:
- Lire et interpréter des plans simples.
- Participer à la pose d'ouvrages en aluminium : escaliers, garde-corps, structures métalliques...
- Effectuer des tâches de manutention pour faciliter l'installation.
Travail en hauteur (une formation dans ce domaine serait un plus).
Déplacements à la semaine possibles et ponctuels.
Conditions de travail :
Horaires : du lundi au vendredi midi.
Salaire : selon profils et compétences.
 Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°143 : TECHNICIEN DE LABORATOIRE (H/F)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 38 - Roussillon ()

Rejoignez un acteur clé au cœur d'une plateforme industrielle majeure ! Notre client assure des tâches de services essentielles (RH, Sécurité, Laboratoires, etc.) pour plusieurs grandes entreprises du site chimique de Roussillon.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

Notre client incarne des valeurs de challenge et d'innovation, tout en investissant dans le bien-être de ses employés. Rejoignez une entreprise qui vous permettra de vous épanouir professionnellement, tout en prenant soin de vous !Quels défis souhaitez-vous relever en tant que Technicien(ne) de laboratoire (F/H) ?
Dans un cadre dynamique, vous serez responsable d'assurer le bon fonctionnement du laboratoire de chimie tout en respectant les normes de sécurité.

Réalisation de diverses manipulations : récupération et préparation des échantillons, analyses, restitution des résultats.

Techniques analytiques telles que la potentiométrie, la spectométrie ou la colométrie.

Alors, voici ce qui vous attend :
- Contrat: Intérim

- Durée: 2/mois

- Salaire: 14 euros/heure


Notre client offre des avantages exceptionnels pour cette opportunité unique en son genre :
Prime de 13ème mois
Prime de vacances
Indemnité de transport

Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.

Entreprise

  • Randstad

    Vous cherchez un travail et vous ne savez pas trop par où commencer ? Pas de panique ! Au sein de notre agence Randstad, une équipe est là pour vous accompagner dans vos démarches. On s'occupe de trouver les offres qui correspondent à vos compétences et vos envies. Et en plus, on est super sympas !

Offre n°144 : Agent / Agente d'assainissement (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 04/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Roussillon ()

Description du poste :
En complément de revenus, uniquement le week end : Samedi et Dimanche
RAS Salaise recrute un agent (H/F) pour débarrasser les marchés
le Samedi : 12h30 - 14h30: 2h
Et le dimanche : 12h30-15h30: 3h payées 6 heures
Le dimanche payé double
Mission sur du long terme. Merci de ne répondre que si vous pouvez vous engager sur quelques mois.
Description du profil :
Conduite d'une mini benne.
Collecte des emballages, déchets sur les marchés
Sérieux, ponctuel, professionnel

Offre n°145 : Conducteur / Conductrice de bus (H/F)

  • Publié le 08/05/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 38 - Reventin-Vaugris ()

Description du poste :
- Accueillir et renseigner les voyageurs sur les itinéraires et/ou les tarifs.
- Vendre les titres de transports adaptés, tenir la caisse et rendre vos recettes en fin de service.
- Conduire, en souplesse et en respectant le code de la route en toutes circonstances, vos passagers dans des conditions maximales de sécurité et de confort.
- Identifier et signaler les avaries mécaniques via les outils de communication embarquée.
- Faire rapport de votre activité auprès de l'exploitation de votre unité.
Tournées à titre indicatif entre Roussillon et Vienne.
Lignes et scolaire sont proposés.
Description du profil :***Être accueillant et apprécier le contact avec une clientèle diverse et variée.***Être autonome et gérer sans stress des situations inattendues.***Être ponctuel et autonome.***PERMIS D+ CARTE FIMO ET CHRONO A JOUR
Poste accessible aux personnes en situation de handicap.
REMENURATION ET AVANTAGES :
· 10% de fin de mission + 10% de congés payés
· CET 5%
· Acompte de paye à la semaine si besoin
· Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement)
N'attendez plus pour postuler
Si cette offre vous intéresse, postulez contactez l'agence RAS SALAISE***

Offre n°146 : Conducteur d'hydrocureur (H/F)

  • Publié le 27/02/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Reventin-Vaugris ()

Description du poste :***entretien des canalisations,***entretien des réseaux d'assainissement et d'évacuation,***manipuler des véhicules et machines,***nettoyage des réseaux d'eaux usées et d'eaux pluviales, en fonction des besoins du chantier : opérations de curage, pompage, balayage, débouchage, ou encore nettoyage des réseaux, des bassins de rétention des eaux pluviales,
Description du profil :
Vous possédez le sens du service, et savez faire preuve d'adaptabilité et réactivité.
Etre apte à travailler en équipe est également important.***PERMIS C OU CE***REMENURATION ET AVANTAGES :***· 10% de fin de mission + 10% de congés payés***· CET 5%***· Acompte de paye à la semaine si besoin***· Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement)***N'attendez plus pour postuler***Si cette offre vous intéresse, postulez via l'application My RAS ou contactez l'agence RAS SALAISE***

Offre n°147 : AGENT DE FABRICATION (H/F)

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Primarette ()

Notre agence Randstad de St Etienne de St Geoirs recherche pour le compte de son client, belle entreprise industrielle où il fait bon évoluer, implantée sur le secteur du 38270, ses opérateurs de production H/F.Au sein d'un atelier industriel, vous serez en charge sur îlot de fabrication, de l'assemblage et montage, de la découpe, de la préparation, de la finition des éléments à produire. Les horaires de travail peuvent être en journée sur 4 jours (vendredi non travaillé), en 2x8 ou 3x8. Le salaire est le SMIC=12.02€ (au 1er janvier 2026) + si horaires d'équipe = attribution d'un panier repas d'équipe à 6.25€/jr travaillé et un prime d'équipe à 30€/semaine pour le 2x8 et 50€/semaine pour le 3x8.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°148 : Aide ménager(e) à Moissieu-sur-Dolon (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 3H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Moissieu-sur-Dolon ()

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ?


Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel.


INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France.


Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...).


Une première mission est à pourvoir rapidement.


Vos missions :

Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces)
Rangement des pièces
Entretien du linge et repassage
Vaisselle
Aide à la préparation des repas
Courses de proximité (à pied)

Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ?

Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire)
Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums)
Des missions à proximité de votre domicile
Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50%

Modalités :

Un CDD de trois mois, renouvelable
Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés
Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre

Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Entreprise

  • Instan 38 Isère

Offre n°149 : Agent commercial / Agente commerciale en immobilier (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Roussillon ()

Description du poste :
Efficity, un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 consultants immobiliers indépendants sur toute la France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux profils dans votre région.
Nous valorisons nos collaborateurs et nous désirons recruter de véritables talents qui souhaitent s'engager et s'épanouir dans leur carrière. Expert ou novice dans l'immobilier, votre formation est assurée par notre centre de formation certifié QUALIOPI.
Vos futures missions et responsabilités :
Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : formation, accompagnement terrain, service clients, apport d'affaires, outils métiers.
Vos missions au quotidien :
1. Prospection et développement de votre portefeuille de bien***Rechercher de nouveaux biens à vendre
* Estimation : évaluer les biens en fonction du marché
* Accompagnement personnalisé des vendeurs et acquéreurs
2. Commercialisation des biens
* Rédiger et diffuser des annonces attractives
* Organiser des visites avec les potentiels acquéreurs
* Mettre en place une stratégie de communication et marketing efficace
3. Accompagnement des clients
* Conseiller les vendeurs et les acquéreurs à chaque étape
* Négocier les offres pour aboutir à un accord
Ce que nous offrons :***Un réseau en pleine croissance : +2000 consultants en France, 130 000 estimateurs immobiliers par mois, +15% de croissance en 2024 (vs un marché à -13%)
* Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine.
* Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.)
* Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity.
* Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€
Vous demain :***Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventes
* L'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventes
* Rejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5
Description du profil :
Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous !
Processus de recrutement :
1. Entretien téléphonique préalable
2. Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre région
3. Validation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"

Offre n°150 : Conducteur de travaux GO H/F

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 38 - Roussillon ()

Vous êtes Conducteur de travaux H/F en GO ? Vous avez le souhait de poursuivre votre carrière professionnelle dans une société locale structurée et reconnue ?
Je suis Jérémy RANDOING et j'accompagne depuis 2018 mes clients et candidats provenant de tout l'acte de construire dans leurs recherches futures.

La société pour laquelle je recrute est composée d'une vingtaine d'employés. Elle possède son propre bureau d'études et ses équipes travaux, son matériel en propre.
Elle prend en charge des chantiers de maçonnerie et gros œuvre pour du logement collectif et individuel, du bâtiment tertiaire public et privé, en neuf et rénovation jusqu'à 2 M €. A cheval entre les départements du 69, 42 et 38 elle intervient dans un rayon restreint autour de son agence.

La société pour laquelle je recrute est à taille humaine, elle est composée d'une vingtaine d'employés. Elle possède tout son matériel en propre, ainsi que toutes les équipes terrain et d'encadrement pour mener à bien ses chantiers en totale autonomie.
Elle prend en charge des chantiers de maçonnerie et gros œuvre pour du logement (collectif et individuel) et du bâtiment tertiaire (public ou privé), jusqu'à 2M€. A cheval entre les départements du 69, 42 et 38 elle intervient dans un rayon restreint autour de son agence.

Rattaché(e) au directeur d'agence vos missions seront de :
- Participer aux réunions de passation et prendre connaissance de vos chantiers,
- Anticiper vos besoins humains, matériaux et matériels, en lien avec le chef de chantier,
- Suivre vos différents chantiers et participer aux réunions,
- Effectuer le suivi administratif et financier de chaque chantier,
- Travailler en étroite collaboration avec la MOE, bureau de contrôle ...
- Veiller au respect des règles QSE, principalement à la sécurité (port des EPI ...),
- Intervenir jusqu'au parfait achèvement et la remise des clés finale.

Chantiers réalisés dans un rayon restreint autour de l'agence.
Aucun découchage à prévoir.
Issu d'une formation dans le bâtiment, vous avez idéalement 5 ans d'expérience minimum en tant que Conducteur de travaux gros œuvre.
Vous avez un bon relationnel et savez vous adapter à vos interlocuteurs.

Rémunérations et avantages :
- Rémunération entre 35K€ et 50K€ annuelle brute selon profil,
- Statut Etam ou Cadre,
- Véhicule de fonction, carte essence et télépéage,
- Téléphone et ordinateur,
- Prime d'intéressement,

Processus de recrutement :
1er entretien en Visio avec moi-même,
Second entretien avec le dirigeant de la société.
Si l'entretien se concrétise vous recevrez rapidement une proposition pour un démarrage à partir de début 2026.

Entreprise

  • Fed Group

    La société pour laquelle je recrute est composée d'une vingtaine d'employés. Elle possède son propre bureau d'études et ses équipes travaux, son matériel en propre. Elle prend en charge des chantiers de maçonnerie et gros œuvre pour du logement collectif et individuel, du bâtiment tertiaire public et privé, en neuf et rénovation jusqu'à 2 M €. A cheval entre les départements du 69, 42 et 38 elle intervient dans un rayon restreint autour de son agence.

Villes voisines