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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Vezels-Roussy. 17 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 12 - MUR DE BARREZ, 15 - LADINHAC, 12 - BROMMAT ... .
L'adjoint assistant RH mobilise ses compétences et intervient au sein du Pôle ressources, sous la responsabilité de la référente RH. Il apporte un appui opérationnel, sur des tâches à compétences variées, à la responsable du service pour mettre en œuvre la politique de l'EPCI. - Gestion du personnel: - Veiller à la tenue et à la mise à jour du dossier individuel de l'agent - Rédiger les actes démonstratifs (contrats et arrêtés). -Mise à jour des tableaux de bord (Compte-épargne temps, carrière agents, journée de solidarité,.) - Suivi et planification des visites médicales - Recueillir et agréger le RSU (Rapport social unique) - Gestion des empois et des compétences - Assurer le suivi des obligations de formation - Suivre et gérer les demandes de formation - Appliquer les procédures de gestion et de contrôle des formations (inscription, convocation, présence, etc...) - Aide à l'élaboration du plan de formation Compétences requises : - Maîtrise du statut de la Fonction publique territoriale - Notions fondamentales de GRH (emplois, métiers, fonctions, compétences) - Connaissances des règles juridiques d'élaboration des actes administratifs - Sens du service public - Connaissance et conscience de l'environnement, des enjeux et contraintes d'un EPCI - Rigueur, discrétion, adaptabilité - Capacité à faire preuve d'enthousiasme et de confiance Le poste est ouvert aux titulaires de la fonction publique ou aux contractuels ENVOI CV ET LETTRE DE MOTIVATION AVANT LE 20 JUILLET
La Communauté de Communes Aubrac Carladez Viadène (CCACV), née au 1er janvier 2017, est un EPCI regroupant 21 Communes du nord de l'Aveyron et comptant 10 004 habitants. Elle s'ancre au cœur du Parc Naturel de l'Aubrac, sur un territoire de moyenne montagne, et s'articule autour de 5 bourgs centre et 5 bassins de vie. Sur un territoire de 860 km², la considération des polarités s'inscrit comme la logique essentielle du lien aux communes, du maillage des services et du déploiement des projets.
Notre établissement recherche un(e) commis de cuisine pour intégrer une équipe dynamique de deux personnes. Vos missions: Aider à la réalisation des entrées, des plats et des desserts. Participer au bon déroulement du service comprenant entre 20 et 60 couverts. Conditions du poste: Type de contrat: Contrat à Durée Indéterminée (CDI) Durée de travail: 39 heures par semaine Horaires: Prise de poste à 9h le matin, horaires coupés avec travail le week-end. ***Prise de poste en octobre ***
Nous recherchons un(e) femme/valet de chambre pour assurer l'entretien de nos 18 chambres, au sein d'un établissement hôtelier. ***Missions principales : Nettoyage et entretien des chambres : Faire les lits et changer les draps. Nettoyer les sols, les surfaces et les salles de bains. Recharger les articles de toilette et les boissons. Vérifier et signaler les éventuels dommages ou articles manquants. Gestion du linge Réapprovisionner les chambres en produits d'accueil et autres fournitures. ***Conditions du poste : Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) Durée de travail : 26 heures par semaine Horaires : 9h00 - 11h30, avec 2 jours de repos par semaine (jours de repos aléatoires, possibilité de travailler le week-end) ***Profil recherché : Expérience dans un poste similaire appréciée. Minutie, rigueur et sens du détail. Capacité à travailler en équipe et à compléter un planning établi. Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délais. ***Nous recherchons une femme de chambre pour renforcer notre équipe à partir d'octobre 2025.
L'agent administratif régisseur de recettes et adjoint comptable mobilise ses compétences et intervient au sein du Pôle ressources, sous la responsabilité de la référente finances et en partie sous la responsabilité de la Directrice de l'Office du Tourisme pour permettre le fonctionnement budgétaire et comptable. Il assure le traitement comptable des dépenses et recettes courantes, la tenue de la régie taxe de séjour, la relation avec les usagers, fournisseurs et services. Au bénéfice de l'EPCI - Communauté de Communes Aubrac Carladez Viadène : - Être régisseur de la taxe de séjour : assurer le suivi des déclarations, le lien avec les hébergeurs, garantir la collecte - facturation - et les dépôts en Trésorerie, piloter le reversement de la taxe additionnelle départementale, suivi statistiques. - Accompagner la référente finance dans l'exécution budgétaire : → Réceptionner, vérifier (validité des pièces justificatives, contrôle des factures.), classer et archiver les pièces comptables. → Préparer les mandatements et les titres de recettes, saisir les factures et les mandats. → Gérer les relations avec les fournisseurs et les agents des services - Être référent des contrats d'assurance : suivi des sollicitations - Au bénéfice de l'Office de Tourisme de statut EPIC : - Accompagner la directrice de l'OT dans la construction et l'exécution budgétaire : → Réceptionner, vérifier (validité des pièces justificatives, contrôle des factures.), classer et archiver les pièces comptables. → Préparer les mandatements et les titres de recettes, saisir les factures et les mandats. → Suivi TVA et autres impôts (taxe sur les salaires, taxe d'apprentissage, impôt sur les sociétés.) → Traitement salaires, cotisations et charges sociales (lien avec le cabinet comptable privé et le Trésor Public). → Gérer les relations avec les fournisseurs et les agents des services. → Soutenir les étapes de préparation du budget et les opérations de fin d'exécution. Compétences requises : - Procédures comptables et administratives financières - Règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique - Règles essentielles du droit public et les principales jurisprudences - Nomenclatures et règles comptables - Rythme des encaissements et décaissements de la collectivité - Applicatifs de gestion financière et bureautique Le poste est ouvert aux titulaires de la fonction publique ou aux contractuels Vous devez transmettre CV ET LETTRE DE MOTIVATION AVANT LE 15 JUILLET 2025.
L'ADMR du Carladez recrute un(e) aide à domicile : Votre mission principale : le maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, et le soutien aux familles. - Vous assurez l'entretien du logement et du linge - Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, rendez-vous, sorties.) - Vous favorisez l'autonomie et le maintien du lien social Secteur d'intervention : Il est basé sur la commune de Mur de Barrez, Bommat, Therondels, Taussac,Lacroix Barrez et Murols. Profil : Vous avez le sens de l'écoute, de la discrétion et de la bienveillance, des qualités d'autonomie, d'organisation et d'adaptation. - Débutant accepté Conditions : CDI - Temps plein (temps partiel possible) à pourvoir au plus tôt (selon disponibilités du candidat) - Accompagnement à la prise de poste sous forme de tutorat - Rémunération selon la convention collective de la BAD - Permis de conduire B et véhicule personnel exigé (indemnités kilométriques) - Travail du lundi au vendredi, (Selon profil : roulement les week-ends et jours fériés avec majoration des heures) - Mutuelle et prévoyance - Equipement professionnel fourni (blouse, masque, téléphone professionnel, .) Candidature à adresser par mail
L'EHPAD de Mur de Barrez établissement de la fonction publique hospitalière : capacité d'accueil de 85 lits recherche 1 poste d'Infirmière à 50% pour venir compléter son équipe. Vous serez en poste en horaire journée à votre convenance soit 3h30 par jour du lundi au vendredi soit 7 jours/ jour (semaine de 2 jours et de 3 jours en alternance.) Vos missions : - Participer à la distribution des traitements - Lien avec les médecins traitants lors de leur venue dans l'établissement - Prise de RDV médicaux - Modification des traitements médicaux L'ancienneté dans le diplôme sera reprise, titularisation avec reprise de la carrière et 13ème mois.
Les principales missions du psychologue en EHPAD : - Accompagner le résident tout au long de son parcours au sein de la résidence, - Faciliter son intégration dans son nouveau lieu de vie, - Participer à l'élaboration du projet personnalisé, assurer leur mise en place et leur suivi, - Etudier les besoins d'intervention par rapport aux évaluations (entretiens individuels, ateliers thérapeutiques.), - Concevoir et animer des groupes thérapeutiques, - Accompagner également la famille des résidents, notamment dans l'adaptation à l'entrée en institution et une meilleure compréhension des pathologies, - Participer également aux projets de l'établissement, ainsi qu'à la démarche d'évaluation interne et externe. Compétences/qualités requises : Dynamisme, autonomie, responsabilité, adaptation, esprit d'initiative et de collaboration, rigueur éthique. Aptitudes professionnelles : Sens de l'observation, sens du contact et grande aisance relationnelle avec tous les interlocuteurs (personnes accompagnées, collègues, partenaires médico sociaux). Temps de travail : 50% Rémunération brute mensuelle base débutant :1 165,00€ Poste à pourvoir dès que possible.
Situé dans le nord Aveyron à 30 minutes d'Aurillac, à1h10 de rodez et à 1h00 de l'A75, Mur de Barrez est un petit village offrant tous les services de proximité : boucherie, boulangeries, salon de thé, restaurants, magasins d'alimentation, de bricolage . Des professionnels de santé libéraux :médecins, kiné, dentiste, sagefemme, pédicure, orthophoniste, infirmiers libéraux et SSIAD, des écoles de la maternelle au collège et pour la petite enfance un service MAM et une micro-crèche et un centre de loisir pendant les vacances scolaires et les mercredis. Le village de Mur de Barrez a une activité culturelle et sportive développée, de nombreuses associations permettent de faire des randonnées, de la musique, de la danse, de l'équitation, de la peinture, du chant et le centre Natura bien être à 2 km de Mur de Barrez offre un espace de détente et d'activité sportive comme l'espace eau avec jacuzzi, hammam et sauna, l'espace squash, musculation à des prix défiants toute concurrence. L'EHPAD de 85 résidents entièrement rénové, situé au cœur du village, recherche 1 IDE. Possibilité de travailler en 12h00 soit 134 jours de travail /an. L'établissement de statut de la fonction publique hospitalière offre de nombreux avantages dont celle de devenir fonctionnaire avec un 13ème mois. Ancienneté reprise, supplément familial, salaire négociable .
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Vous contribuez à l'atteinte du niveau de disponibilité et de performance des ouvrages de production d'hydroélectricité, en pilotant des chantiers de maintenance mécanique à enjeu (turbines et vantellerie) sur les volets qualité, coûts, délais, sécurité, sûreté et environnement.Vous garantissez la réalisation des interventions qui vous sont confiées en organisant l'activité du chantier, en veillant au respect du cahier des charges et des modes opératoires, ainsi qu'à la sécurité des intervenants.Vous pouvez intervenir en amont de chantiers pendant la phase de préparation pour effectuer des analyses de risque et des études, rédiger des documents techniques, réaliser des consultations de fournisseurs, mettre à jour des gammes de montage / démontage, des notes de calcul ou des plans.Vous participez aux retours d'expérience des chantiers dans une démarche d'amélioration continue, mettez à jour les bases de données techniques, assurez la veille technologique, suivez et évaluez les prestataires.
Description du poste : Afin de renforcer nos équipes de maintenance, nous recrutons : Un(e) Technicien(ne) de maintenance réseau électrique Haute Tension A Rueyres (12) Rattaché(e) au Groupement de postes Centre, en qualité de technicien(ne) contremaître, et dans le respect des règles de sécurité, vous assurez la mise en oeuvre des politiques de l'entreprise dans le domaine des opérations de maintenance confiées au groupement de postes, afin de contribuer à l'atteinte des objectifs de l'entreprise. En tant que contremaître, vous assurez la responsabilité de chargé de travaux sur des opérations de maintenance soit :***Intervenir comme opérateur-(trice), au sein d'une équipe de travail, et réaliser des opérations de maintenance préventive, de dépannage et de mise en sécurité des ouvrages industriels,***Contrôler et mettre à niveau le matériel et les engins utilisés dans le cadre des activités,***Intégrer un roulement d'astreinte d'intervention de deuxième niveau après une période de formation interne, en fonction de votre niveau d'étude ou votre expérience professionnelle.***Mettre à jour les données du patrimoine ainsi que celles de gestion de la maintenance,***Veiller au suivi du plan de maintenance préventive et proposer les priorités,***Coordonner les équipes pour la bonne organisation des travaux de maintenance Préventive et d'améliorations continues,***Veiller à la sécurité des chantiers et à celle des équipes.***Suivre les intervenants externes,***Mettre en oeuvre l'optimisation des outils de production,***Réaliser des missions transverses pouvant porter sur la gestion des matériels, les données du patrimoine, la documentation du domaine, la gestion de l'environnement... RTE VOUS FORME Pour vous permettre de remplir pleinement vos missions, vous bénéficierez d'une formation initiale au sein de notre « Campus Transfo » à Jonage, près de Lyon. Sur ce site unique en Europe, vous bénéficierez d'une formation de 12 mois alternant cours théoriques et chantiers-écoles sur le terrain. Description du profil : Vous avez un diplôme de niveau BAC+2 (BUT BTS OU DUT) dans l'un des domaines suivants : Electrotechnique, génie électrique, GEII, Réseaux et télécoms, maintenance des systèmes, maintenance industrielle, mesure physique, informatique industrielle ou vous êtes titulaire d'un Bac professionnel à dominante Électrotechnique (Bac Pro ELEEC, MEI, MSMA, EIE, STI, etc.). Une expérience professionnelle dans le domaine électrotechnique et/ou de la maintenance des équipements industriels serait un plus. Le poste est ouvert aux profils débutants. Vous avez les compétences suivantes :***Autonome, organisé et rigoureux, vous êtes attentif aux procédures et aux règles de sécurité.***Votre curiosité et vos capacités d'analyse vous permettent de réaliser facilement des activités de dépannage, de lecture de schémas et de comprendre les documentations techniques.***Homme/femme de terrain, vous êtes à l'aise dans les activités manuelles à caractère technique***Vous avez le sens du travail en équipe***Vous faites preuve d'adaptation et avez une bonne gestion du stress***Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.***Vos capacités d'adaptation relationnelles facilitent le travail en équipe***Formation : Vous bénéficierez d'un accompagnement. A ce titre, vous participerez à une formation dans notre centre près de Lyon, durant 8 mois en alternance Conditions d'exercice de l'emploi :***Date de prise du poste : Dès que possible***Lieu de travail : Rueyres***Emploi s'exerçant majoritairement sur le terrain***Des déplacements à la journée sont à prévoir en équipe***Le permis B est indispensable***Travail en hauteur possible jusqu'à 8 mètres POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous pourrez, selon votre situation, bénéficier des principaux avantages suivants :***Dispositif d'intégration***Formation à l'embauche puis tout au long du parcours professionnel***Sécurité : dotation individuelle en EPI nécessaires à l'activité***Politique Santé, Sécurité et Qualité de Vie au travail pour un environnement de travail toujours plus sûr, plus sain et plus serein***Primes : 13ème mois de salaire, intéressement, prime individuelle de performance, indemnités de grands déplacements, prime d'astreinte...***Plan d'épargne salariale et Plan d'épargne retraite obligatoire***Compte épargne temps***Télétravail (sous conditions)***Aide financière si mobilité géographique***Politique familiale soutenue***Tarif préférentiel sur l'énergie RTE conduit une politique active en faveur de l'égalité des chances des personnes handicapées, par son accord du 4 mars 2021, l'entreprise réaffirme son engagement. Si vous êtes dans cette situation, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en comp
Dans une boutique familiale de centre bourg, vous aurez en charge les tâches suivantes :- Vente et tenue de caisse- Mise en rayon- Nettoyage
L'agence Domino Care Albi est à la recherche d'un Infirmier Diplômé d'État (IDE) (H/F) pour rejoindre une équipe dévouée au sein d'un EHPAD. Si vous souhaitez mettre vos compétences au service de personnes âgées et contribuer à leur bien-être, ce poste est fait pour vous. Vous intégrerez un environnement de travail chaleureux et respectueux, où chaque geste compte. Vos principales missions incluront : - Assurer les soins quotidiens des résidents, incluant les soins d'hygiène, de confort et de prévention ; - Évaluer l'état de santé des résidents et mettre en place des protocoles de soins adaptés ; - Collaborer avec l'équipe médicale et paramédicale pour garantir une prise en charge optimale ; - Participer à l'animation de la vie quotidienne des résidents, en veillant à leur bien-être physique et psychologique ; - Tenir à jour les dossiers médicaux et participer à la mise en oeuvre du projet de vie individualisé des résidents. Pour réussir dans ce poste, vous devez être titulaire d'un diplôme d'État d'infirmier, avec une expérience souhaitée en EHPAD ou auprès de personnes âgées. Nous attendons de vous des qualités telles que l'empathie, la patience et une excellente capacité d'écoute. Votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre sens de l'organisation vous permettront de vous épanouir dans ce rôle et de contribuer au bien-être des résidents.
Accompagner les residents dans les actes de la vie quotidienne Assurer le confort, l'hygiène et la sécurité des résidents Participer à l'animation de la vie sociale et au maintien du lien avec les familles Travailler en etroite collaboration avec l'equipe
L'EHPAD de 35 lits situé à une trentaine de km d'Aurillac. L'EHPAD et son personnel s'engagent à assurer l'hébergement, la sécurité, les soins aux personnes accueillies tout en préservant les liens affectifs et sociaux. L'EHPAD fonctionne sur le mode de vie de type familial. Son statut relève de la Fonction Publique Territoriale
