Consulter les offres d'emploi dans la ville de Vignoux-sur-Barangeon située dans le département 18. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 5 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Vignoux-sur-Barangeon. 145 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 18 - VIERZON, 18 - Vierzon, 18 - MEHUN SUR YEVRE ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez en Établissement d'Éducation Adaptée et Professionnelle (EEAP) ainsi qu'en Unité d'Enseignement Externalisée en Maternelle (UEEP) pour assurer un accompagnement global des enfants polyhandicapés. En EEAP, vous serez amené à réaliser les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants tout en mettant en œuvre des activités adaptées pour stimuler leurs capacités sensorielles, cognitives et motrices. Vous participerez également à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé de chaque enfant, en observant et en transmettant les informations utiles à l'équipe soignante et éducative. Votre contribution aux réunions d'équipe sera essentielle pour améliorer la qualité de l'accompagnement. En UEEP, vous accompagnerez les enfants pendant les temps scolaires en collaboration avec l'enseignante spécialisée, en favorisant leur participation aux activités éducatives et pédagogiques. Vous assurerez la liaison entre les temps de soins, d'éducation et d'enseignement, tout en soutenant l'autonomie et les apprentissages des enfants au quotidien. La préparation du matériel et l'aménagement de l'espace éducatif feront également partie de vos missions. Vous maîtriserez les techniques d'accompagnement des personnes polyhandicapées et aurez des connaissances des troubles associés tels que l'épilepsie, les troubles sensoriels, moteurs et cognitifs. Une expérience dans l'utilisation d'outils de Communication Alternative et Améliorée (CAA) sera appréciée, ainsi qu'une capacité à adapter les activités aux besoins spécifiques de chaque enfant. Une première expérience auprès d'enfants en situation de handicap serait un atout. Vous devrez faire preuve d'une aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire avec écoute et collaboration, tout en faisant preuve de rigueur dans l'application des protocoles de soins, d'hygiène et de sécurité. Vos qualités relationnelles, telles que la bienveillance, l'empathie, la patience et la discrétion, seront essentielles. Le respect du secret professionnel et l'engagement dans une démarche d'amélioration continue seront également attendus. Nous recherchons une personne dynamique, fiable et capable de gérer les priorités, avec un sens de l'organisation et une adaptabilité face aux imprévus. Votre motivation pour un projet éducatif et de soins global sera un atout majeur pour ce poste.
Placée sous l'autorité de la directrice du Pôle et, par délégation, de la directrice adjointe de l'ISEP, et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous assurerez le traitement administratif des dossiers et la transmission des informations entre les services. Vous serez en charge de l'accueil physique et téléphonique, de la gestion des courriers et des mails, ainsi que de la mise à jour des tableaux de bord et des bases de données. Vous participerez à la gestion des dossiers des personnes accompagnées, à la préparation des réunions et à la mise en œuvre des procédures internes. Enfin, vous veillerez au suivi des commandes, à la gestion des présences et à l'archivage des documents. Une expérience dans un poste similaire, de préférence dans le secteur médico-social, est requise. Vous devrez maîtriser les outils informatiques (Word, Excel, Outlook) et faire preuve d'une bonne expression orale et écrite. La rigueur, l'organisation, la discrétion et le sens du travail en équipe sont essentiels. Vous devrez également être capable de gérer la confidentialité des informations et de vous adapter à différents interlocuteurs. Nous recherchons une personne dynamique, polyvalente et organisée, capable de gérer plusieurs tâches simultanément tout en respectant les délais. Votre sens de l'initiative et votre autonomie seront des atouts majeurs pour ce poste.
Sous la Responsabilité de la Responsable Finances et Administration et en lien avec la responsable du service Aide et Accompagnement à Domicile : Assure l'interface entre le Centre Communal d'Action Sociale et le Service Ressources Humaines de la Ville de Vierzon : - Collecte et traitement de données RH, suivi des dossiers maladie et handicap, contrôle des éléments de paye, RSU,... - Facturation prestations de maintien à domicile, saisie, suivi de tableaux de bord
Nous te proposons une mission d'inventaire en magasin le : - Date : 10 Décembre 2025 - Nombre de postes disponibles : 20 (pensez au covoiturage) - Horaires : à partir de 19 h 00 - environ 5 heures de travail Nous recherchons des personnes ponctuelles et rigoureuses pour réaliser un inventaire en magasin. Pas d'expérience ? Pas de souci, formation assurée sur place ! Il est juste nécessaire d'être majeur et de pouvoir se rendre sur le lieu.
En tant que cuisinier de collectivité, vous serez responsable de la préparation et de la cuisson des plats pour un nombre important de convives. Vos principales missions seront : Assurer la production chaude des différentes prestations de la cuisine centrale. Etre garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et des délais de fabrication. Horaires de travail : du lundi au vendredi 06h30-13h30
Le GROUPE BROCHARD est un groupe familial régional indépendant de négoce de matériaux de construction rattaché à l'enseigne nationale GEDIMAT/GEDIBOIS. Notre groupe composé de 2 sociétés compte près de 120 collaborateurs au sein de nos 10 points de vente. Notre principale valeur est fondée sur la satisfaction de nos clients au travers de notre savoir-faire et de l'engagement de nos collaborateurs. Affecté directement à notre point de vente de VIERZON et sous la responsabilité du Directeur commercial, vos principales missions seront les suivantes : - Appliquer la stratégie commerciale définie par la Direction Générale. - Superviser les points de vente (Vierzon & St Maur) et remonter les informations clés. - Piloter l'activité commerciale (offres, relances, promos, suivi client). - Former, suivre et animer l'équipe commerciale. - Analyser les performances et proposer des améliorations. - Organiser des actions commerciales et fidéliser les clients. - Optimiser les stocks et faire circuler l'information. - Garantir le respect des procédures internes et de la politique crédit-clients. PROFIL De formation Bac +3 à Bac +5 en commerce, gestion ou management, vous êtes un manager commercial expérimenté. Vous êtes proactif, rigoureux, avec un bon sens relationnel ? Rejoignez une entreprise dynamique où vous pourrez vous investir pleinement dans le développement commercial. Une expérience confirmée sur un poste similaire, ainsi qu'une bonne connaissance des matériaux de construction, sont exigées.
Pour accompagner son développement SOLARMTEX recrute 5 mécaniciennes/mécaniciens en confection confirmés. Pour ce poste vous savez piquer à la machine et avez déjà travaillé dans une entreprise de confection, de couture industrielle, de luxe ou de maroquinerie ou avez suivi une formation en lycée professionnel, en entreprise ou dans un Greta. Nos équipières/équipiers sont rapidement intégrés aux équipes de production sur les différentes familles de produit: bagagerie technique, parachutes, tentes, filets, sangles et produits divers. Si vous avez déjà piqué sur machine plate, double ou triple entrainement, machine automatique, surfileuse ou machine canon, votre profil trouvera sa place chez SOLARMTEX qui recrute pour répondre à des commandes importantes et sur le long terme (carnet de commande plein sur 18-24 mois) Nous dispensons une formation produit spécifique en atelier. SOLARMTEX est largement reconnue dans son secteur d'activité grâce à sa technicité et est spécialisée en petites et moyennes séries. Les produits sont variés et nous développons la polyvalence au sein de l'équipe afin de favoriser la mobilité au sein des ateliers. 2 POSTE A POURVOIR !
Vous recherchez un emploi qui vous permette d'avoir un équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie de personnelle ? Maison & Services a le poste fait pour vous ! Vos missions : Vous assurez l'entretien du logement et/ou êtes en charge du repassage chez nos clients particuliers en respectant le cahier des charges établi entre le client et Maison & Services. Discrétion, bienveillance et motivation vous qualifient ? Une expérience sur un poste similaire est appréciée, toutefois les débutant(e)s sont accepté(e)s, formé(e)s et accompagné(e)s !
Vous réalisez le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes vers les structures de soins selon les règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez transporter des personnes en condition d'urgence et pratiquerez les gestes de secours. Vous êtes IMPÉRATIVEMENT titulaire du DIPLÔME D'AMBULANCIER : Diplôme d'état d'Ambulancier ou Certificat de Capacité d'Ambulancier est exigé et avoir votre attestation préfectorale en cours de validité. Veuillez adresser une lettre de motivation accompagné d'un CV.
Le moniteur éducateur contribue, au sein de l'ISEP, à l'accompagnement global et individualisé des enfants et adolescents polyhandicapés, en favorisant leur bien-être, leur développement, leur autonomie et leur inclusion sociale, à travers des activités adaptées, un soutien quotidien et un travail en partenariat avec les familles, l'équipe pluridisciplinaire et les acteurs extérieurs tout en valorisant l'ouverture sur l'extérieur et l'inclusion sociale. Missions : - Stimulation et développement des compétences - Travail de projet et évaluation - Lien avec les familles et partenaires - Ouverture et inclusion sociale Pour le poste de Moniteur Éducateur à l'Institut de Soins et d'Éducation pour Enfants Polyhandicapés, les compétences techniques requises incluent une connaissance approfondie des méthodes d'accompagnement pour les personnes en situation de polyhandicap, ainsi que des troubles associés tels que l'épilepsie, les troubles sensoriels, moteurs, et cognitifs. Il est également essentiel d'avoir la capacité d'adapter les activités en fonction des besoins et capacités de chaque jeune, et d'utiliser des outils de communication alternative et améliorée (CAA). Par ailleurs, une série de compétences relationnelles et organisationnelles est indispensable. Il est crucial de faire preuve de patience, d'empathie et de bienveillance, et d'avoir un sens aigu de l'écoute et de l'observation. La rigueur dans les transmissions écrites et orales est également nécessaire, tout comme la capacité de travailler en équipe pluridisciplinaire. Enfin, la créativité et le sens de l'initiative permettent de proposer des activités stimulantes adaptées aux jeunes.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE NIORT recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Chargé de clientèle banque Marché des particuliers. Vous serez le conseiller(ère) privilégié(e) d'un portefeuille de clients particuliers. À travers une approche multicanal, vous identifierez leurs besoins, proposerez des solutions sur mesure et développerez votre portefeuille. Vos responsabilités : - Commercialiser les produits bancaires, d'épargne, de crédit et d'assurance - Assurer un accueil de qualité et orienter vers les bons interlocuteurs - Maîtriser les risques et suivre les situations sensibles Le profil - Expérience en gestion de portefeuille client (banque ou assurance) - Maîtrise des fondamentaux bancaires, techniques de vente, fiscalité et droit de la famille - Sens du service, rigueur, autonomie et capacité à convaincre
Le Centre Hospitalier de Vierzon, membre du Groupement Hospitalier de Territoire du Cher (18) est situé à 1 heure de Tours et d'Orléans, 30 min de Bourges et 2h de Paris, et a une capacité de 490 lits. Facilité d'accès grâce à un réseau ferroviaire bien desservi et aux plusieurs autoroutes passant par Vierzon. Le CH de Vierzon dispose de : - 5 pôles de soins répartis sur deux sites : O Pôle Médecine, de 60 lits et places O Pôle CAFE (Chirurgie, Anesthésie, Femme, Enfant) de 62 lits et places O Pôle Urgences, dont 4 lits d'UHTCD O Pôle Médicotechnique O Pôle SSR-EHPAD-USLD de 348 lits et places + un plateau technique de rééducation - Une pharmacie à usage intérieur - Un IFSI/IFAS - Institut de Formation en Soins Infirmiers/d'Aide-Soignant Le CHV recherche un(e) Attaché (e) aux finances et aux achats dès que possible. MISSIONS GENERALES - Coordination budgétaire et financière, - Pilotage et suivi des achats et marchés stratégiques (en lien avec le GHT 18), - Sécurisation des circuits financiers et achats, - Renforcement du lien opérationnel entre les secteurs financiers, économiques et marchés publics de la DEFIP, - Assume l'encadrement fonctionnel de la DEFIP en l'absence du directeur adjoint. MISSIONS SPECIFIQUES Pilotage budgétaire et financier - Participer à l'élaboration et au suivi de l'EPRD et des DM (en lien avec l'analyste de gestion). - Contribuer à la clôture budgétaire et comptable de l'établissement. - Assurer le suivi de la trésorerie et de la dette court et long terme (reportings mensuels). - Contribuer à la fiabilisation des engagements et à l'amélioration de la qualité comptable. - Participer à la production des indicateurs financiers (tableaux de bord, reporting). Achats et commande publique - Être référent achats au sein de la DEFIP : coordonner la politique d'achats avec le GHT 18. - Suivre les procédures d'achats (appels d'offres, MAPA, conventions). - Sécuriser la chaîne achats (de l'expression du besoin jusqu'au mandatement). - Participer à la planification et la programmation annuelle des achats stratégiques. - Assurer un rôle d'interface entre les services prescripteurs, la cellule marchés du GHT 18 et le service économique de la DEFIP. Appui stratégique au Directeur adjoint - Participer à la définition des priorités budgétaires et d'achats. - Préparer les notes de cadrage et de synthèse financières. - Être force de proposition dans l'optimisation des circuits internes. - Contribuer à la modernisation des outils et à la professionnalisation des pratiques. CONNAISSANCES TECHNIQUES ASSOCIEES - Comptabilité publique hospitalière et réglementation M21, - Gestion budgétaire et financière des établissements publics de santé, - Commande publique et réglementation des marchés, - Outils informatiques financiers (ex. Magh2, Business Object, Excel avancé .). SAVOIR-FAIRE REQUIS - Analyser et interpréter des données financières complexes, - Élaborer et suivre des budgets, - Monter des procédures d'achats sécurisées, - Rédiger des notes stratégiques et des supports de reporting, - Coordonner des acteurs multiples et animer des réunions. SAVOIR-ETRE REQUIS - Rigueur et fiabilité, - Discrétion professionnelle, - Sens de l'anticipation et de la priorisation, - Capacité à travailler en équipe et en transversalité, - Posture proactive et force de proposition. FORMATIONS REQUISES : Diplôme de niveau Bac +3 minimum (Master ou équivalent apprécié) dans le domaine des finances publiques, de la gestion, de la commande publique ou du management hospitalier. Expérience significative dans un service financier et/ou achat d'un établissement public de santé fortement souhaitée. FONCTIONNEMENT : - Localisation : Centre Hospitalier de Vierzon, - Catégorie : A, - Corps : Attaché d'administration hospitalière ou contractuel équivalent, - Quotité : 100 %, - Temps plein - amplitude horaire 8h30 - 17h30
Missions générales : - Assurer la mise en œuvre opérationnelle de la politique qualité et de gestion des risques en cohérence avec les priorités définies par la Direction et le Président de CME, au regard des obligations réglementaires. - Appuyer le directeur de la qualité dans l'amélioration continue de la qualité tout au long du parcours de soins des patients. - Appuyer la direction dans la diffusion d'une culture qualité et de sécurité des soins sur le terrain, au bénéfice des patients. - En lien avec le directeur de la qualité et le directeur des soins, coordonner la politique de relations avec les usagers. Missions permanentes : Sur le volet « qualité - gestion des risques » : - En lien avec le directeur de la qualité, piloter la procédure de certification (sanitaire). - En lien avec le directeur de la qualité et le directeur de la filière gériatrique, piloter les évaluations internes et externes de l'EHPAD. - Mettre en œuvre des actions de communication et de sensibilisation des professionnels. - Coordonner et assurer le suivi des indicateurs qualité sécurité des soins (IQSS, indicateurs qualité suivis par les pôles.). - En lien avec le Coordonnateur de la gestion des risques associés aux soins, coordonner et accompagner méthodologiquement les EPP. - Réaliser, accompagner et analyser les audits dans les différents secteurs. - Elaborer et suivre les actions du plan d'action qualité sécurité des soins - Collaborer à la préparation, l'animation et au suivi des commissions qualité (CAQ, cellule qualité, CLUD, CLAN etc.). - Coordonner la gestion des événements indésirables et des événements indésirables graves (recueil, traitement, suivi, déclarations.). - Coordonner et mettre en œuvre les CREX et RMM. - Coordonner le suivi des vigilances sanitaires. - En lien avec les référents SSE, participer à la mise à jour du plan de gestion des tensions hospitalières et situations sanitaires exceptionnelles. Sur le volet « usagers » : - Traiter et assurer le suivi des plaintes et réclamations, en lien avec les médiateurs de l'établissement. - Collaborer à la préparation, à l'animation et au suivi de la Commission des Usagers (CDU) Missions spécifiques : - Piloter la « Semaine sécurité des patients ». - En lien avec le directeur qualité, rédiger le rapport d'activité du service qualité Formations - Qualifications : Diplôme d'IDE (Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat), de Cadre de Santé. Technicien ou Ingénieur hospitalier Un Master en management de la qualité serait un plus. Expériences professionnelles : Expérience demandée dans le domaine de la qualité et de la gestion des risques en milieu hospitalier et/ou médico-social. Connaissances particulières : - Connaissance du domaine de la qualité et de la gestion des risques - Maîtrise des démarches d'audit et de conduite de projet - Critères et méthodes d'évaluation de la certification (sanitaire) et de l'évaluation (médicosocial) - Maitrise souhaitée du Pack Office (Word, Excel et Powerpoint) et appétences en informatique Qualités professionnelles : - Faire preuve de rigueur, être structuré, organisé et synthétique - Esprit d'équipe, sait travailler avec les autres, sait communiquer, capacité à animer des réunions. - Sens de la pédagogie - Discrétion et confidentialité - Curiosité professionnelle, adaptation aux évolutions du secteur, implication dans les projets institutionnels Fonctionnement : - Poste à temps plein - Quotité de travail : 39h - 20 RTT. - Plage de présence : 08h30-12h00 / 12h30-17h00
Le CHV recherche une Secrétaire (H/F) à mi-temps pour son Institut de Formation en Soins Infirmiers. MISSIONS GENERALES - Accueil des personnes (patients, usagers, familles, etc.) - Gestion des stocks de produits, de matériels, dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commandes) - Organisation de réunions, visites, conférences, événements, commissions spécialisées - Prise de notes, frappe et mise en forme des documents - Prise de rendez-vous / gestion des agendas - Réception et traitement des appels téléphoniques et/ou des messages électroniques - Reproduction et diffusion de documents, de dossiers - Traitement des courriers, dossiers, documents dans son domaine (enregistrement, tri, traitement, diffusion, archivage) MISSIONS SPECIFIQUES: - Accueil physique des différents publics (apprenants, intervenants .) les lundis, mercredis et vendredis - Tri et répartition du courrier entrant - Gestion des appels téléphoniques : réception, traitement, traçabilité et suivi des appels téléphoniques et/ou des messages électroniques reçus sur la boite générique de l'institut les lundis, mercredis et vendredis - Gestion des épreuves de sélection à l'entrée en formation IDE et AS : - Mise à jour des dossiers d'inscription à la sélection (voie professionnelle continue) en lien avec l'évolution de la réglementation - Enregistrement des dossiers d'inscription - Organisation de la sélection (convocation des candidats, des jurys, préparation des salles, préparation des documents) - Saisie des notes - Envoi des courriers de réponse - Gestion des listes - Gestion administrative des dossiers - Préparation des dossiers - Tri des différents documents et orientation vers le professionnel de l'institut en charge de leur traitement (certificats de vaccination et d'aptitude, documents de stage...) - Enregistrement des données administratives dans le logiciel FORMEIS - Vérification de l'attestation CVEC - Enregistrement des chèques d'inscription à l'université - Suivi de l'enregistrement des chèques par la régie - Classement des documents (courriers, feuilles de stages, évaluations, certificats) - Enregistrement des absences dans FORMEIS après information des formateurs référents - Archivage des dossiers administratifs et pédagogiques en fin de formation - Gestion des stages - Actualisation de l'alternance cours-stages - Envoi des demandes de stages - Enregistrement des réponses aux demandes de stage dans le logiciel FORMEIS - Edition des conventions et courriers - Préparation des documents de stage (feuilles de compétences, feuilles d'horaires.) - Envoi à la blanchisserie du Centre Hospitalier de Vierzon la liste des étudiants en stages avec les services d'affectation et taille des tenues professionnelles (au minimum 2 semaines avant le début de stage) - Enregistrement des horaires après vérification par les formateurs référents - Enregistrement des feuilles de stage après validation par le formateur référent - Rédaction des courriers de sorties de stages - Edition mensuelle des frais de déplacement - Edition mensuelle des indemnités - Gestion de la certification dans le respect de la procédure rédigée par la DREETS - Inscription des élèves et étudiants sur la base de données de la DREETS - Contrôle de la complétude des dossiers - Enregistrement des notes sur la base de données - Envoi des dossiers. - Déclaration des accidents de travail ou de trajet sur le site de la CPAM
La Signorizza, restaurant de cuisine italienne réputé pour son ambiance chaleureuse, recherche un serveur/une serveuse pour intégrer une équipe bienveillante et dynamique. Votre mission principale : Assurer un service de qualité en salle, avec le sourire et l'envie de faire plaisir. - Accueillir les clients avec le sourire et les installer à leur table. - Présenter le menu et conseiller les clients sur les spécialités. - Prendre les commandes et assurer le service en salle tout en garantissant la satisfaction des clients. - Participer à la mise en place du restaurant avant le service et au rangement à la fin du service. Votre profil : - Dynamique, souriant(e) et motivé(e) - Bon relationnel et aimes le contact client - Rigoureux(se) et organise(é) pour assurer un service fluide Tu veux rejoindre une enseigne où ton implication est reconnue et valorisée, alors n'hésitez pas à postuler !
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la location d'engins de chantier 1 peintre h/f. Vos missions : - Réaliser tous travaux de peinture, - Protège les parties à ne pas peindre - Prépare les produits d'application ainsi que l'équipement d'application - Applique les produits au pistolet - Contrôle la qualité de son travail et réalise des retouches si nécessaire - Nettoie et range le matériel de peinture. Vous avez la formation PASI serait un plus. Poste en heures normales
Société de travail temporaire généraliste
La fondation GRANCHER recrute pour l'établissement JOSEPH, service de Vierzon (18100- département du CHER) : Un REFERENT(E)S EDUCATIF(VE)S (H/F) POSTE à pourvoir dès que possible Mission Générale : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et sous la responsabilité du chef de service, Vous accompagnez, en qualité de référent socio-éducatif, 18 à 20 enfants et adolescents, dans leur intégration en famille d'accueil, dans leur scolarité ou dans leur parcours d'insertion professionnelle. Vous contribuez à l'élaboration du projet personnalisé des enfants dont vous êtes référent et veille à leur mise en œuvre. Activités principales : - Accueillir et évaluer les situations dans le cadre de la procédure d'admission. - Contribuer à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation du projet personnalisé dans le respect des objectifs définis en équipe en complémentarité et en relais avec les assistant(e)s familiaux(iales) - Rédaction de rapports et de notes, participation aux synthèses à l'Aide Sociale à l'enfance et aux audiences en assistance éducative. -Travail avec la famille avec l'organisation et l'accompagnement des visites. - Participer à la vie de l'établissement et de la Fondation Grancher. Votre profil : Vous appréciez travailler en équipe, être dans la réflexion et l'échange pour répondre aux besoins des enfants, de manière personnalisée. Vous êtes reconnu(e) pour : - Votre capacité d'autonomie et d'organisation - Vos qualités rédactionnelles - Votre faculté à travailler en partenariat - Votre appétence à la dimension clinique du travail et vos qualités de réflexion et de réflexivité. Pré requis : Diplôme d'Etat Educateur Spécialisé /Educateur Jeunes Enfants /Assistant de Service Social. // Expérience en protection de l'enfance souhaitée Organisation du poste : CDD à temps plein / Horaires de journées du lundi au vendredi avec présence un weekend par trimestre / Poste rémunéré selon CCN 66 en fonction de l'ancienneté dans le métier/ Poste basé à VIERZON
Vous garantirez l'application du concept et mettrez en place les opérations commerciales, animerez les activités des équipiers relation client selon la stratégie commerciale de l'entreprise, assurerez un passage caisse qualitatif et efficace. Animateur-rice, vous impulserez la dynamique commerciale sur le terrain avec les équipes relation client et les engagerez autour d'objectifs communs. Vous donnerez du sens aux actions en expliquant l'impact que cela pourrait avoir sur le quotidien ; Vous superviserez la qualité du service client dans les actes de vente, et dans le passage en caisse, en surface de vente intérieure et extérieur au « bâti » ; Vous poserez l'organisation et superviserez la mise en rayon, suivant les principes du merchandising ; Vous superviserez les opérations relatives à la qualité et à la fiabilité du stock et des prix ; Vous superviserez la gestion des caisses, leur bon fonctionnement et l'application des procédures dédiées ; En collaboration avec les équipes flux, vous analyserez et adapterez les paramètres de stocks et la gestion des rayons selon les saisonnalités, vous alerterez si nécessaire sur les niveaux de stock.
Assurer les opérations de maintenance préventive et curative sur l'ensemble du site. Dans ce cadre, il détecte les pannes mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques et établit un diagnostic avant son intervention. Intervenir également sur la maintenance liée à l'infrastructure. Prendre connaissance du plan de maintenance préventive et prioriser les interventions selon le degré d'urgence Effectuer les opérations de maintenance préventives sur l'ensemble des machines Prendre connaissance des bons de travaux et réaliser un diagnostic avec le matériel adapté en échangeant avec les opérateurs Déterminer le temps d'intervention et réaliser les réparations ou les faire réaliser par des sous-traitants (en accord avec son responsable) En fonction du type de panne, consigner la machine pour intervenir et réaliser le diagnostic Réaliser les opérations de maintenance mécanique, électrique, pneumatique et hydraulique Faire des modifications machines (revoir les schémas électriques, de câblage, .) Effectuer le suivi des stocks de consommables liés à la maintenance (huiles, visserie, .) transmission des éléments et demandes d'achats Effectuer des opérations de soudure si besoin (dans le secteur sablerie) Renseigner les bons travaux : temps d'intervention et maintenance effectuée sur la machine Effectuer les opérations d'entretien et de maintenance infrastructure de premier niveau (travaux d'électricité bâtiment, de plomberie, de peinture.) Sensibiliser les opérateurs aux bonnes pratiques (sécurité, utilisation des moyens .) Proposer des améliorations et participer à leur mise en œuvre : proposition d'optimisations, et/ou sur les anomalies constatées Poste du lundi au vendredi et sans astreinte
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Le poste : Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du telecom un technicien fibre optique H/F Vos missions : Identifier le lieu d'intervention sur les plans (chambres télécoms, poteaux, immeubles) Préparer et identifier les câbles optiques sur les chantiers Préparer le boîtier optique Réaliser les soudures en fibre optique selon le plan d'épissure Effectuer les tests de réflectométrie Établir des rapports d'intervention Sécuriser les chantiers Horaires de journée Poste à pourvoir dès que possible en intérim Profil recherché : Compétences attendues Connaissances en réseaux télécoms fibre optique Maîtrise du raccordement et soudure de câbles fibre optique Maîtrise des outils techniques : réflectomètre, photomètre, soudeuse Maîtrise des outils informatiques Autonomie Mobilité Prise d'initiative Rigueur Convaincus que la diversité est un atout essentiel, nous nous engageons à développer la présence des femmes au sein de notre entreprise, auprès de nos clients et à assurer l'égalité entre les femmes et les hommes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Cette annonce est une offre pour CREER VOTRE PROPRE ENTREPRISE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Devenez votre propre patron dans un secteur subventionné par l'état. Nous vous proposons de CREER votre propre entreprise pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à domicile = équipement de l'habitat = cuisine, salle de bain, monte escalier, domotique, etc C'est un secteur avec une croissance à deux chiffres, secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers, les entreprises et les administrations Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée et formation 25 K€),Apport personnel minimum de 20 K€. L'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre agence. Leader sur ce marché en France, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre rôle est commercial et relationnel = trouver les clients et les mettre en contact avec les artisans avec lesquels vous avez un accord. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence en FRANCHISE. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.
Placé sous l'autorité du Directeur interdiocésain, l'activité professionnelle principale consiste, au sein des établissements scolaires privés catholiques de la maternelle au lycée, à effectuer : - Entretiens individuels avec les élèves et leurs parents - Passation de bilans psychométriques - Rédaction de comptes-rendus pour les orientations et l'accompagnement à la scolarité - Rencontres avec les équipes pédagogiques - Participer à la dynamique interdiocésaine
Manpower VIERZON recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, des Agents de fabrication (H/F) Vos missions seront les suivantes : Conduite de machines automatisées Préparer votre poste de travail Lancer la production conformément au cahier des charges Approvisionner en matières premières Réalisation des contrôles qualité sur les séries en sortie de machine. Travail d'équipes en 3x8 sur cycle de 3 semaines (matin, nuit, après-midi etc..). Primes d'équipes, majorations heures de nuit, primes de rotation, 13ème mois payé chaque mois calculé sur la base du salaire mensuel de référence. De Formation Niveau diplôme CAP/BEP à BAC techniques de préférence domaine mécanique, électronique, électrotechnique, msma ou maintenance véhicules Être en CDI INTERIMAIRE chez MANPOWER vous permets d'acquérir une expérience enrichissante variée et de bénéficier des avantages de notre groupe : - Une rémunération garantie minimum mensuelle, la prise de vos 5 semaines de congés payés , la priorité sur les missions en fonction de vos 3 compétences métiers, les formations adaptées à vos besoins. Nos avantages sociaux : - Comité Central d'Entreprise : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... . - Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end.
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Manpower VIERZON recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Mécanicien confection (H/F) Entreprise dynamique comptant 57 salariés permanents, reconnue pour son savoir-faire technique et son engagement qualité. Elle opère principalement dans quatre secteurs d'activité : l'aérospatiale, l'automatisation des bâtiments, l'automatisation industrielle et les solutions énergétiques et de développement durable. En rejoignant l'équipe, vous serez amené à : -Réaliser des coutures précises sur harnais à l'aide de machines piqueuses. -Assurer la manutention liée aux opérations de couture. -Préparer les pièces suivant le cahier des charges client. -Contrôler la qualité des produits finis. -Respecter les normes de sécurité. -Collaborer étroitement avec vos collègues. -Analyser et rapporter les anomalies détectées. Horaires en normal LUNDI à JEUDI 7H30-11H45/13H-16H30 ET VENDREDI 7H30-11H30. Vous êtes un(e) Mécanicien(ne) confection H/F expérimenté(e) avec une formation technique solide, maîtrisant les techniques de couture industrielle et doté(e) d'un sens du détail. Rejoignez-nous pour exceller dans ce domaine. Vos avantages en rejoignant MANPOWER : -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) 1 Programme de fidélisation adapté à chaque collaborateur (formations/évolutions de carrière,CDII etc..).
Que gagnez-vous à venir chez nous ? * Rémunération brute mensuelle de 2500€ pour les profils débutants et supérieure selon votre expérience + les avantages suivants : heures supplémentaires, primes d'astreinte et prime d'ancienneté à partir de 3 ans, * Intéressement & participation, prime vacances * Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, RTT, titres restaurant, * Avantages du CSE : chèques vacances, réductions sur de nombreux loisirs, bons d'achats cadeaux, etc., * Véhicule et outillage neufs, * Smartphone et tablette pour gérer vos missions en autonomie, * Un parcours d'intégration structuré de 4 mois dont 3 semaines de formation interne sur nos produits, * Une échelle d'évolution de carrière qui vous apporte une vrai reconnaissance de l'évolution de vos compétences. Quelles sont vos missions ? Après une période d'intégration et de formation à nos techniques et produits, dans le respect des règles de sécurité, vos missions en tant que technicien de maintenance itinérant seront : * Assurer les visites de maintenance préventive et la mise en sécurité des équipements, * Travailler en étroite collaboration avec les services support clients et technique pour intervenir sur les pannes de votre secteur, * Analyser les défauts et résoudre les pannes chez le client avec les documentations adéquates, * Conseiller les clients sur les sujets techniques et réaliser les devis, * Maintenir et développer une relation de confiance avec vos clients. * Vous possédez une formation en électrotechnique et une expérience d'au moins 1 an en maintenance avec de l'électrotechnique (alternance inclus) ? * Vous êtes titulaire du permis B ? * Vous souhaitez un poste en itinérance vous offrant autonomie et responsabilité ? * Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre aisance relationnelle, votre sens de l'organisation et votre autonomie ? Alors vous êtes le candidat ou la candidate idéal(e) ! Postulez sans plus attendre ! Vous aurez un processus de recrutement en 3 étapes : 1/ Pré-qualification téléphonique si profil validé, 2/ Entretien manager, 3/ Proposition d'embauche. Tout candidat aura un retour de notre part. #TM #électrotechnique #itinérant
Votre agence Leader Bourges, recherche actuellement pour son client, des profils d'ouvriers en maroquinerie H/F pour un poste à Vierzon. En tant qu'ouvrier en maroquinerie, vous serez en charge de réaliser les tâches suivantes : - Collage et/ou contre-collage, rembordage, pose de renforts, assemblage à plat ou en volume, pose d'accessoires divers et opérations spécifiques de finition, - Assemblage de pièces à l'aide d'une machine à coudre plate, canon et réalisation des piqûres finales nécessaires au montage d'un sac ou autres pièces de petites maroquinerie, - Évaluation constante de la qualité du travail effectué avec rigueur et exigence. Cette mission prévue pour le long terme débutera dès que possible. Vous convenez à cette offre si : - vous êtes manuel.le et minutieux.se, - vous êtes à votre aise dans un environnement de travail familial, exigeant et bienveillant, - vous êtes passionné.e par l'artisanat et le travail de matières nobles. De l'expérience en maroquinerie ? Ce sera un plus ! Mais si vous êtes issu.e d'un autre domaine ayant des prérequis manuels comme la coiffure, l'esthétique, la fleuristerie, ou encore la bijouterie, ils sauront aussi vous faire une place de choix dans leurs ateliers. N'hésitez pas à faire apparaitre sur votre CV tout loisir manuel et/ou minutieux que vous pratiquez, ça nous intéresse !
Vous avez déjà une expérience dans la restauration traditionnelle, vous souhaitez vous établir à Vierzon et vous rechercher un emploi stable, les Petits Plats de Célestin sont la maison qui peut répondre à votre projet. Notre établissement existe depuis 25 ans (nous avons des responsables qui sont avec nous depuis le début et une clientèle d'habitués adorables !). Vous êtes dynamique et organisé. Vous aimez le travail en petite équipe, ce travail est pour vous. Le restaurant est fermé le dimanche ET le lundi ce qui permet également de profiter de sa petite famille. Nous fermons 3 fois, deux semaines dans l'année. Nous travaillons en coupure. Ce poste est à pourvoir à partir de mi-janvier 2026.
Je recherche pour mon client, une entreprise située à 15MN de Bourges, dans le cadre d'un remplacement pour un départ à la retraite, un dessinateur Bureau d'Etudes HF, spécialisé en conception mécanique en CDI. Le Poste - Les missions En relation avec le chef d'entreprise, l'atelier et le second technicien du BE, vos missions seront : - Réaliser la conception mécanique d'une pièce ou d'une machine, - Repérer, dimensionner et identifier les technologies nécessaires à cette conception en respectant les attentes du client, l'offre technique et financière et les différentes normes, - Etudier, dessiner les pièces à plans, réaliser les nomenclatures, réaliser et mettre à jour les dossiers techniques, participer au lancement en réalisation, au suivi de la fabrication, et de la mise au point jusqu'au bon fonctionnement de la machine, - Respecter les procédures, les normes et standards de l'entreprise. Intégration suivi par Le chef d'entreprise en binôme avec le technicien BE présent. Quelques déplacements ponctuels en France programmés à l'avance pourront être prévus. Contrat : CDI Horaires : 8H-12H / 13H30 -17H30 du lundi au vendredi (16H30 le vendredi) Prise de poste : fin 2025 - début 2026 Rémunération : 36k€ - 40 k€ sur 39H (13ème mois inclus) + mutuelle - à négocier selon profil - Le Profil recherché De formation BAC+3 en génie mécanique ou conception, vous avez acquis au minimum 3 ans d'expérience en entreprise Vous savez lire des plans et effectuer des calculs simples Vous maîtrisez des logiciels CAO/DAO, CFAO, GMAO et GPAO; idéalement (Solidworks) Vous maîtrisez des logiciels de planification et gestion de projets ainsi que le chiffrage et le calcul des coûts Vous avez envie de travailler en équipe
Au sein de mon agence située à DUN SUR AURON (18) , j'accompagne les TPE/PME du Cher, du Berry et de la Région Centre, dans leur process de recrutement. Je réponds à chaque candidature !
Activités principales : -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves -Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves -Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves, accompagner les élèves dans leur parcours de formation -Coopérer au sein d'une équipe et contribuer à l'action de la communauté éducative -Coopérer avec les parents d'élèves et avec les partenaires de l'école -S'engager dans une démarche individuelle et collective de développement professionnel -Connaissance Conditions particulières d'exercice : Temps plein (18h devant élèves) Le volume horaire à temps complet comprend : - 18 heures de cours par semaine devant élèves sur 36 semaines par année scolaire - l'organisation libre du temps de préparation de la classe - la participation à la vie de l'établissement Profil recherché : Compétences professionnelles nécessaires : - Inscrire son action dans le cadre des principes fondamentaux du système éducatif et dans le cadre réglementaire de l'école - Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique - Maîtriser la langue française dans le cadre de son enseignement - Connaître les élèves et les processus d'apprentissage - Agir en éducateur responsable et selon des principes éthiques - Maîtriser la langue française à des fins de communication - Intégrer les éléments de la culture numérique nécessaires à l'exercice de son métier - Compétences en management et gestion comptable Diplômes requis - Être diplômé d'un BAC +3 minimum : licence AES ou licence de sciences de gestion, ou diplôme de comptabilité et de gestion, école de commerce. - Avoir une expérience dans le domaine -Formation en économie et ou droit -Bonnes connaissances juridiques (droit des affaires, droit du travail)
L'académie d'Orléans-Tours est une communauté de 43 000 agents, et de 437 000 élèves au cœur d'un environnement culturel, scientifique et patrimonial unique. La région académique Centre-Val de Loire recouvre géographiquement les 6 départements de l'académie d'Orléans-Tours soit : le Cher (18), l'Eure-et-Loir (28), l'Indre (36), l'Indre-et-Loire (37), le Loir-et-Cher (41) et le Loiret (45).
Qui sommes-nous ? Le Groupe Agiscom est un acteur reconnu dans les études et travaux en électricité, intervenant sur des projets à fort impact dans les domaines suivants : Télécommunications Réseaux électriques (colonnes montantes, compteurs communicants Linky) Transition énergétique, notamment avec l'installation de bornes de recharge pour véhicules électriques Nos valeurs : excellence, satisfaction client, respect, adaptabilité, esprit d'équipe, engagement humain et confiance. Votre mission Sous la responsabilité du chef d'activité, vous interviendrez sur le terrain pour : Installer et déposer des modems sur concentrateurs EME Remplacer des compteurs Linky défectueux Poser, programmer et mettre en service de nouveaux compteurs et modems Rédiger des rapports d'intervention quotidiens Signaler toute anomalie technique rencontrée Respecter les plannings, les consignes de sécurité, les normes qualité et le cahier des charges Zone d'intervention : Vierzon et communes environnantes (déplacements quotidiens) Profil recherché Débutant(e) ou expérimenté(e) en électricité Formation de type CAP Électricien, Bac Pro ELEEC / MELEC ou équivalent Une première expérience avec les compteurs Linky est un plus Qualités attendues : autonomie, rigueur, sens des responsabilités et bon relationnel client Conditions Contrat : CDD 3 mois renouvelable - 35h/semaine (lundi au vendredi) Rémunération : 1 813 € brut/mois + heures supplémentaires rémunérées + primes sur objectifs Avantages : Véhicule de service Téléphone professionnel Mutuelle et prévoyance Prime vacances 30 jours de congés payés + 1 jour de congé rémunéré Accès au comité d'entreprise Pourquoi nous rejoindre ? Rejoignez une entreprise dynamique, en pleine croissance, investie dans des projets durables au service de la transition énergétique. Chez Agiscom, vous évoluez dans un environnement stimulant, humain et porteur de sens. Candidature Envoyez-nous votre CV dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière électrique ! Le Groupe Agiscom est engagé en faveur de l'inclusion et de l'égalité des chances. Toutes les candidatures sont étudiées avec attention, y compris celles des personnes en situation de handicap (RQTH). Type d'emploi : Temps plein, CDD Permis B (Requis) Lieu du poste : Déplacements fréquents
Poste en cuisine pour la préparation midi et soir de 100 à 120 repas adaptés à des personnes âgées: travail sur l'enrichissement; le grammage, la cuisson adaptée pour attendrir les viandes, élaboration de sauces, de textures adaptées (hachées, mixées, lisses). Travail sur des aliments frais ou surgelés selon les livraisons et les produits. Réalisation de pâtisseries "maison" pour les gouters et les anniversaires. Travail en 12h sur un planning en roulement. Gestion de la cuisine par un chef qui gère les commandes, les approvisionnements, les menus en lien avec une diététicienne et notre prestataire d'approvisionnement SO-APPRO. Vous travaillerez en équipe avec un ou une aide cuisine qui prépare les entrées et les desserts sous votre responsabilité et votre organisation quotidienne. Certification HACCP appréciée mais connaissance de la procédure HACCP indispensable. Diplôme en cuisine nécessaire - poste non ouvert si pas de connaissances sérieuses en cuisine.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Description du poste : Sous la responsabilité de la Directrice Commercial, le/la maquettiste/stylise, en lien très étroit avec l'équipe commerciale et le service décor, assure la création de maquettes 2D pour des produits personnalisés (vaisselle) ou des projets de marketing. Profil : Niveau BAC +2 communication visuelle avec une expérience d'au moins 3 ans. Autonomie, esprit de travail en équipe, rigueur, écoute et confidentialité sont des qualités essentielles à la réussite de ce poste. Principales missions : Réalisation de graphismes (lettrages-logos-dessins) Déclinaison des décors sur différents galbes (définis ou à définir) pour présentation de maquettes au client et fichiers pour production Réalisation des éléments pour demande de devis et échantillons auprès du chromiste Compétences/qualités requises : - Capacité d'adaptation et à travailler en équipe - Rigueur et minutie dans l'exécution des tâches - Sens de l'organisation et autonomie - Maîtrise d'Adobe Illustrator (la maîtrise de la suite Adobe est un plus) - Anglais parlé, écrit - Sensibilité Artistique (sens de la composition graphique, bonne appréciation des couleurs) - Visualisation dans l'espace
Votre mission principale est d'assurer la conformité et le bon état (technique, sécurité, présentation) des matériels proposés à la location, et d' organiser le travail de l'atelier (planning, interventions, réparations.). Votre mission se décline sous 3 axes principaux : - Entretien et maintenance : Assurer la maintenance (entretien et réparation) des matériels, réaliser les diagnostics des pannes et le cas échéant, effectuer des dépannages sur chantier, contrôler les interventions/réparations réalisées par les sous-traitants. - Coordination de l'équipe : Planifier l'activité de l'équipe de l'atelier et du parc, effectuer un tour de parc hebdomadaire avec le responsable de parc et former l'équipe atelier si nécessaire ou proposer des formations - Gestion de l'atelier : Etablir les devis, les bons de commande fournisseurs, contrôler à réception la conformité des pièces et/ou prestations achetées, planifier les entretiens périodiques/contrôles réglementaires avec les clients et gérer leur suivi, tenir à jour les documents de suivi de l'activité de l'atelier (check list des révisions, fiches matériels, rapports d'intervention,.), effectuer des rapports sur l'état d'avancement des travaux par rapport aux objectifs fixés, gérer le stock de pièces et consommables, participer à l'évaluation des fournisseurs locaux
LOXAM est le n°1 de la location de matériel en Europe et 4e loueur mondial pour le BTP, les espaces verts, les services, l'industrie et l'évènementiel. Depuis sa création en 1967, LOXAM n'a de cesse de poursuivre sa stratégie de développement. Aujourd'hui, le réseau LOXAM se compose de plus de 1 100 agences implantées dans 30 pays. Constamment à la conquête de nouveaux marchés, ses 11 000 collaborateurs relèvent chaque jour d'importants challenges.
Au sein de notre centre de production, vous participez à la fabrication de prothèses dentaires en métal. Vous réalisez par exemples : - modélisation CFAO de châssis - vous réalisez des opération de finition (ébavurage, sablage, polissage). - chargement déchargement d'usineuse et de fusion laser- - Emballage et colisage Nous recherchons une personne minutieuse, patiente et consciencieuse pour intégrer notre équipe. Une expérience préalable n'est pas indispensable en usinage ou en fusion laser, vous serrez formé par notre équipe.
Le Cabinet Manpower Conseil Recrutement du Cher recherche, pour son client industriel, un Commercial grands comptes (H/F) en CDI à Vierzon (18). Les missions : Votre rôle premier est de développer la clientèle grands comptes de l'entreprise. Pour cela, vos missions principales seront : - Prospecter et prendre contact avec les potentiels nouveaux clients conformément aux orientations stratégiques et commerciales - Maintenir les relations existantes et fidéliser les clients - Développer ses ventes et le portefeuille clients - Assurer une veille concurrentielle (marché, produits, solutions) - Identifier les besoins du client et proposer des solutions adaptées - Conseiller le client dans son projet (produits, solutions, évolutions réglementaires .) - Réaliser la présentation de l'offre au client, l'argumenter et la négocier dans le cadre des objectifs de vente et de marge - Veiller à la cohérence de l'offre produit et commerciale par rapport à la politique commerciale, aux faisabilités techniques et aux besoins du client - Veiller au respect de la procédure de passation de commande par les clients afin d'éviter les litiges - Suivre les ventes (facturation, règlement) Horaires : de journée du lundi au vendredi Avantages : rémunération variable liée aux objectifs commerciaux, tickets restaurant, CSE, véhicule de fonction Le profil : Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure (BAC +5) en commerce. Vous disposez de minimum 5 ans d'expérience dans le domaine commercial B to B, en industrie ou sur des produits techniques. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique, notamment Excel et un CRM (SAGE idéalement). Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'analyse et votre esprit de synthèse, votre capacité à être force de proposition et votre esprit d'initiative. Ce poste vous intéresse ? Candidatez sur l'annonce !
Votre mission principale : Accueillir, orienter et conseiller vos clients Vous maîtrisez parfaitement vos produits. Vous êtes la personne de référence en établissant avec eux une relation de confiance afin de les conseiller au mieux sur la santé, la beauté et le bien-être. Vente et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales / Information sur les offres spéciales / Fidélisation de la clientèle Vous, qui êtes. Passionné, vous aimez partager des conseils avisés et personnalisés à la clientèle Dynamique et organisé, vous avez le sens du détail Fier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagé Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Diplômé en esthétique / cosmétique, vous justifiez d'une première expérience en parapharmacie Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Rémunération selon expériences professionnelles Pause de 5% du temps de travail rémunérée / CDI Temps plein Merchandising et mise en valeur du rayon Suivi des stocks et de l'approvisionnement Respect des normes de sécurité des produits et de la gestion commerciale
VOS MISSIONS Vous serez en charge de : - Réaliser la maintenance préventive et corrective des portes et équipements de quais. - Diagnostiquer et résoudre les pannes techniques avec réactivité. - Effectuer des contrôles réguliers pour garantir la fiabilité des équipements. - Assurer un suivi client de qualité et une relation de confiance. ________________________________________ VOTRE PROFIL Nous recherchons des techniciens : - Polyvalents, avec une expertise en systèmes, mécaniques et électroniques. - Rigoureux et dotés d'un esprit d'analyse pour résoudre les problèmes techniques. - Orientés client, avec un sens du contact et une attitude professionnelle. ________________________________________ NOS ATOUTS - Véhicule de service fourni pour vos déplacements professionnels. - Salaire attractif avec commissions mensuelles (jusqu'à 250 €). - Panier repas 13.50€ - Participation+intéressement - Formations certifiantes pour développer vos compétences. - Perspectives d'évolution au sein d'un grand groupe international. - Comité d'entreprise et avantages sociaux. - Contrat CDI à 37h30/semaine avec 2 RTT/mois. ________________________________________ CONDITIONS - Horaires de journée - Pourquoi postuler ? Parce qu'ici, votre expertise est valorisée, et votre carrière a de l'avenir !
En tant que conducteur ou conductrice de train, vous jouez un rôle capital dans le quotidien de millions de voyageurs en leur offrant un transport de qualité, en toute sécurité. Au quotidien et à l'issue d'une formation de 10 à 12 mois rémunérée, votre mission consiste à : * Préparer le train en effectuant les vérifications nécessaires avant le départ * Conduire des trains de voyageurs dans le respect des procédures de sécurité et de la signalisation ferroviaire * Contribuer à la régularité du trafic et informer les voyageurs * Gérer les aléas en cas de nécessité en prenant les mesures adaptées pour assurer la sécurité des passagers en coordination avec les équipes de production Vous participez à la sobriété énergétique en consommant moins de 2% de l'énergie du secteur du transport. Vous êtes au coeur de la vie du territoire en contribuant à la mise en oeuvre de solutions de transport collectif intégrées et adaptées à la mobilité de chacun. Contexte: Vous êtes autonome, seul.e responsable à bord de votre train et en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation perturbée. Vous êtes un maillon essentiel du niveau de qualité attendu par nos clients en terme de respect des horaires et de confort. Horaires Vos horaires de travail sont liés à la circulation des trains et aux besoins des clients ; vous pouvez ainsi être amenés à travailler en matinée, soirée, pendant les jours de semaine ainsi que certains week-ends et jours fériés. Vos missions induisent des déplacements et repos hors domicile dont la fréquence varie selon les lignes sur lesquelles vous êtes affectés. En complément des 28 jours ouvrés de congé annuel, accessibles dès la 1ère année, vous pouvez bénéficier de 3 à 5 semaines de repos supplémentaires selon vos horaires. Ce que nous vous offrons Durant la 1ère année vous bénéficiez d'une formation rémunérée, associant enseignements théoriques et pratiques en environnement professionnel. La validation progressive de chaque module de formation vous permet d'obtenir votre licence européenne de conduite de train. Des perspectives de carrière sont ouvertes vers le management, la formation de conducteurs / conductrices ou la conduite de trains d'autres lignes (TGV, trains internationaux...)
En tant que Cadre Opérationnel des Circulations Ferroviaires, vous serez amené à : * Organiser et contrôler la circulation des trains et l'utilisation de la capacité en situation normale et perturbée * Animer une équipe d'agents circulation et/ou aiguilleurs * Coordonner leurs actions sur l'étendue de la zone dont vous avez la charge * Exécuter ou faire exécuter certaines opérations de sécurité Informations complémentaires : * Une mobilité sur le périmètre Centre Limousin est demandée * Poste en 3X8 * Travail le samedi, dimanche et jours fériés * Formation en centre, d'environ 10 mois, pour vous permettre d'acquérir les compétences techniques et règlementaires nécessaires
Le Monteur raccordeur fibre optique participe à l'installation des réseaux de communication et permet l'accès au très haut débit internet. Tire et pose des câbles de fibre optique en souterrain ou aérien jusqu'au raccordement dans les infrastructures et chez le client, utilisateur final Vérifie et mesure le raccordement de l'installation au réseau pour garantir la qualité des connexions Applique les normes et les consignes de sécurité liées à l'environnement de travail (électricité, travail en hauteur) Le CACES mini-pelle et / ou Permis BE est un plus. Des chantiers sur toute la France avec des découchés. Vous êtes expérimentés et autonomes. Plusieurs postes sont à pourvoir.
Franchise Reload Gaming Bar - Créez votre lieu de divertissement nouvelle génération ! Vous rêvez d'entreprendre dans un univers fun, convivial et passionné ? De créer << VOTRE>> entreprise ! Rejoignez Reload Gaming Bar, le concept de bar à divertissement qui mélange gaming, pop culture et ambiance festive ! - Un accompagnement complet et personnalisé Chez Reload, vous n'êtes jamais seul. Nous vous accompagnons à chaque étape de votre aventure entrepreneuriale : Étude de faisabilité et validation du projet Évaluation de votre profil, analyse du marché local et définition du concept adapté à votre ville. Recherche du local et implantation Aide à la recherche, à la négociation et à l'aménagement de votre futur établissement. Montage du financement Appui à la constitution de votre dossier bancaire, recherche de subventions et mise en relation avec nos partenaires financiers. Négociation brasseur et fournisseurs Accès à nos partenariats privilégiés avec brasseurs, distributeurs et prestataires techniques. Formation complète Programme de formation initiale couvrant la gestion, la restauration, l'animation, la communication et la culture Reload. Accompagnement à l'ouverture Mise en place de la communication locale, assistance logistique, événement d'inauguration et intégration au réseau national. Suivi continu et animation réseau Support quotidien, échanges entre franchisés, innovations conceptuelles, événements et tournois nationaux. Aide au recrutement Conseils pour le sourcing, la formation et la fidélisation de votre équipe. - Profil recherché Entrepreneurs passionnés, managers dans l'âme, amoureux du gaming, des jeux de société, de la pop culture, des mangas ou de l'animation. Aucune expérience préalable dans l'hôtellerie restauration n'est exigée : notre équipe vous forme à tout ! - Pourquoi rejoindre Reload Gaming Bar ? Un concept original et fédérateur autour du jeu, de la culture et du divertissement Un accompagnement complet avant, pendant et après l'ouverture Une marque reconnue dans l'univers geek et festif Une communauté active et solidaire L'opportunité de vivre de votre passion tout en créant un lieu qui vous ressemble - Conditions de la franchise Durée du contrat : 5 ou 7 ans Droit d'entrée initial : 12 000 € Apport personnel recommandé : selon le projet (à définir avec notre équipe développement) Envie de donner vie à votre propre Reload Gaming Bar ? Déposez votre candidature dès aujourd'hui sur France Travail ou contactez notre équipe franchise. Reload Gaming Bar - Jouez. Chantez. Partagez. Entreprenez.
Réalise la vente de produits destinés à l'aménagement, la décoration et l'équipement du foyer. Gère la partie menuiserie et effectue des découpes de bois.
Manpower BOURGES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Approvisionneur (H/F) Dans ce poste, vous serez amené à : -Établir et actualiser les paramètres de gestion des délais et tailles de lots. -Analyser les rotations de stocks pour déterminer les besoins d'achat. -Commander les matières premières, produits semi-finis, équipements et pièces de rechange. -Assurer le suivi des commandes jusqu'à leur réception. -Surveiller et analyser les indicateurs de performance. -Traiter les litiges fournisseurs selon les procédures établies. -Participer activement aux inventaires de stock. -Encadrer votre équipe pour atteindre les objectifs fixés. Vous justifiez d'un Bac2 en supply chain, 3 ans d'expérience minimum, rigueur et esprit d'équipe. Vous maîtrisez ERP, bureautique, les règles de sécurité et possédez d'excellentes capacités d'analyse fortes qualités. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -CET à 8 %. -CSE, CSEC. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.). Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable. -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents. -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .). -Un entretien avec le client. Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Sous la responsabilité du Directeur de la cellule logistique, le responsable Logistique sera chargé de : - Organiser et suivre les tournées de transports des prélèvements dans un objectif de rationalisation et d'optimisation (qualité, rentabilité, délais, sécurité) - Superviser et contrôler l'entretien du parc de véhicules ; - Recruter et Manager les personnels amenés à effectuer des tournées - Organiser et participer à la formation des coursiers ; - Remplace les coursiers lors des tournées de transports des prélèvements en cas d'absence ; - Participe aux négociations des contrats fournisseurs/prestataires ; - Participe à l'élaboration du système documentaire du secteur et à la rédaction des réponses aux appels d'offres ; - Applique les dispositions définies dans le système qualité relatives à son poste ,en particulier supervise les conditions de transports des prélèvements (géolocalisation et surveillance de températures notamment) ; Déplacements réguliers en région Centre (36, 41, 18 et 45) CDD renouvelable Profil : Expérience de 3 ans minimum de responsable logistique Rémunération selon profil Avantages : 13e mois après 6 mois d'ancienneté, tickets restaurant, CSE, participation, Profil : Expérience en logistique indispensable
Laboratoire de biologie médicale accrédité (n. accréditation 8-2590, portée consultable sur www.cofrac.fr) de 15 sites (250 salariés environ et 5 plateaux techniques). L'accréditation couvre les programmes de pré et post analytique pour tous les sites, de biochimie générale et spécialisée, d'hématocytologie, et d'hémostase pour les sites de dans le mode d'expression d'une portée flexible de type A.
Pour le EAM de VIERZON, le Chef de Service, sous l'autorité du directeur et des directeurs adjoints, inscrira ses actions dans le cadre de la politique associative et des établissements. Membre de l'équipe de direction, il collaborera étroitement avec les coordonnateurs d'unité. Le Chef de Service concevra et mettra en œuvre les projets des unités de vie. Il pilotera le bon fonctionnement des unités de vie, garantira le repérage des besoins des usagers et les réponses apportées en lien avec leurs Projets Personnalisés. Il assurera le suivi, l'adaptation et la coordination des actions. En termes de management des ressources humaines et des organisations de travail, le Chef de Service encadrera, animera et conduira les équipes, développera leurs potentialités, et suscitera l'engagement et la participation des professionnels. Il conduira les entretiens de recrutement, l'accueil et l'accompagnement des parcours professionnels des équipes. Ses actions s'inscriront dans les démarches de Q.C.V.T. Le Chef de Service sera également responsable de l'élaboration et de l'animation des réunions, de la gestion des plannings des salariés, de la continuité de service, du suivi des tableaux de bord RH, et de la proposition d'optimisations dans les organisations de travail et dans les différents plans RH (QVCT, plan de formation, attractivité, fidélisation). Pour le management de la qualité, il participera, développera et animera la démarche qualité au sein des unités de vie, tiendra à jour des tableaux de bord de pilotage de l'activité, et animera des réunions qualité. Le Chef de Service contrôlera la mise en œuvre du PMS et du plan bleu, mettra en place des outils de suivi et de gestion des stocks, et s'occupera du suivi des petits travaux. Il garantira les règles d'hygiène et de sécurité et gérera le parc automobile en lien avec les besoins des unités. Sur le volet de la communication interne et collaboration avec la direction, il participera aux CODIR hebdomadaires, contribuera aux projets de direction (innovation, appel à projet, restructuration.), recueillera, traitera, analysera et transmettra les informations et propositions du terrain, encadrera les coordonnateurs d'unité, et rendra compte de l'activité des unités et des collaborations avec les partenaires. Il s'assurera de la diffusion des informations d'actualité et de la bonne circulation de l'information. Le candidat devra posséder des connaissances en droit social et droit de l'action sociale et des familles, une formation solide en management et en conduite du changement dans des environnements complexes, et une bonne connaissance du public polyhandicapé et de ses spécificités. La maîtrise des logiciels bureautiques et applications web est indispensable. En termes de savoir-faire, la personne devra avoir une forte capacité de travail dans des environnements complexes et multi-sollicitations, une bonne collaboration avec l'équipe de direction, une organisation rigoureuse de son temps et de son espace de travail, contrôler la cohérence des données manipulées, et traiter l'information en apportant des réponses adaptées. Les savoir-être requis incluent discrétion, rigueur, forte capacité de travail, anticipation, écoute, capacités relationnelles et rédactionnelles, éthique de l'accompagnement et de la bientraitance, ainsi qu'une volonté de construire et d'innover. A terme le poste sera soumis à une astreinte rémunérée d'une semaine par mois
JTEKT Bearings France - site de Vierzon (18), spécialisé dans la conception et la fabrication de roulements haute performance pour l'aéronautique et l'automobile, recherche un collaborateur motivé pour un poste de Responsable qualité usine (H/F). Nous encourageons les candidatures de toutes personnes, y compris celles en situation de handicap. À compétences égales, toutes les candidatures seront étudiées avec attention. Description du poste : Rattaché(e) au Directeur du site, vous êtes membre du Comité de Direction et pilotez l'ensemble des activités Qualité du site dans un environnement industriel exigeant (automobile & aéronautique). Vous êtes garant(e) de la conformité produit, de la robustesse du Système de Management Qualité (SMQ) et de la performance qualité. Vous supervisez une équipe d'une quinzaine de collaborateurs et jouez un rôle stratégique dans la promotion de la culture qualité, le maintien des certifications IATF16949 et EN9100, et la satisfaction client. Responsabilités principales : - Définir et piloter la politique qualité du site, en lien avec les exigences clients, les normes en vigueur (IATF16949, EN9100) et les orientations du groupe. Vous êtes garant(e) de son appropriation par l'ensemble des services. - Structurer, maintenir et améliorer le Système de Management de la Qualité (SMQ) : vous vous assurez de sa conformité, de son efficacité opérationnelle et de son alignement avec les enjeux stratégiques (performance, satisfaction client, réduction des coûts de non-qualité.). - Manager les équipes qualité (15 personnes, dont 6 en direct), en assurant l'organisation, la montée en compétences, l'animation et la motivation des équipes. Vous développez une culture orientée client, rigueur et amélioration continue. - Piloter les audits internes et externes (clients, certifications, autorités.), en veillant à leur bonne préparation, leur réalisation et la mise en œuvre efficace des actions correctives. - Assurer le traitement des non-conformités et des réclamations clients majeures, en animant les résolutions de problèmes complexes (8D, 5P, QRQC.) et en vous positionnant comme point d'escalade en cas de crise qualité. - Piloter les plans d'actions qualité préventifs, correctifs et d'amélioration continue, en lien avec les équipes opérationnelles et les exigences clients, pour garantir une démarche robuste et durable. - Contribuer à la montée en maturité des outils et méthodes qualité (8D, 5P, 5S, AMDEC, QRQC.), en accompagnant leur déploiement sur le terrain et en renforçant l'appropriation par les équipes. - Suivre les indicateurs qualité, établir les bilans (revue de direction, reporting groupe) et identifier les axes d'amélioration de la performance, en lien avec les autres services (production, méthodes, R&D.). - Animer les plans d'amélioration continue du site, en identifiant les projets prioritaires et en accompagnant les équipes dans leur mise en œuvre (Lean, 5S, Kaizen.). - Participer activement à la stratégie industrielle du site, en tant que membre du comité de direction et pilote de processus, en apportant une vision qualité forte, orientée résultats et client. Vous représentez également le site dans les instances qualité du groupe. Profil recherché : - Formation supérieure Bac+5 (école d'ingénieur ou équivalent), avec une spécialisation en qualité ou en management industriel. - Expérience significative (>10 ans) dans des fonctions qualité au sein d'environnements exigeants (aéronautique, automobile), incluant du management d'équipe. - Excellente connaissance des normes IATF16949 et EN9100. - Leadership reconnu, capacité à fédérer et à porter une culture d'amélioration continue. - Solides compétences en communication, en analyse de données et en gestion de projet. - Anglais professionnel requis (contacts réguliers avec des clients et des équipes internationales).
JTEKT Bearings France, filiale du groupe Japonais JTEKT, est un leader mondial dans la conception et la fabrication de composants pour l'automobile, l'aéronautique, l'industrie et la machine-outil. Composés des sites de Vierzon et Maromme (300 collaborateurs), nous sommes spécialisés dans la fabrication de roulements à billes et à aiguilles de haute performance.
Poste à pourvoir à partir du mois d'avril 2026 Rejoignez Gan Prévoyance : accompagnez les professionnels dans la protection de ce qui compte vraiment Chez Gan Prévoyance, nous accompagnons les particuliers et les professionnels à chaque étape de leur vie, en leur proposant des solutions personnalisées en prévoyance, retraite, santé, épargne et immobilier locatif. Aujourd'hui, notre priorité est claire : accélérer la conquête de nouveaux clients professionnels pour les aider à sécuriser leur avenir et celui de leur entreprise. Un métier à impact, sur un marché porteur : En tant que Conseiller Commercial Terrain, vous jouez un rôle central dans le développement de votre secteur. Votre mission s'articule autour de deux axes forts : - Prospecter activement le marché des professionnels (artisans, commerçants, indépendants, TPE/PME.) pour : - pallier les insuffisances des régimes obligatoires, - construire une retraite adaptée, - protéger leur revenu, leur famille et leur outil de travail : leur entreprise. - Accompagner et fidéliser un portefeuille de clients existants, particuliers comme professionnels, en instaurant une relation de confiance durable. Vous êtes autonome dans la gestion de votre secteur géographique, défini et proche de chez vous, tout en bénéficiant du soutien régulier de votre manager. Formation, accompagnement et outils pour réussir: Que vous veniez ou non du monde de l'assurance, vous bénéficiez dès votre arrivée de : - une formation complète de 6 semaines (en résidentiel, nourri et logé), - un accompagnement terrain personnalisé, - des outils de travail digitaux performants : smartphone, tablette, signature électronique. Rémunération et avantages: - Rémunération motivante et non plafonnée : fixe + variable basé sur vos résultats, - Indemnités kilométriques pour vos déplacements professionnels, - Avantages sociaux attractifs : complémentaire santé, carte restaurant, participation, intéressement, PEE, prestations du comité d'entreprise, - De véritables perspectives d'évolution au sein d'un grand groupe à taille humaine, - Un environnement de travail respectueux de l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Profil recherché:: Vous avez le goût du terrain et du contact humain, Vous êtes motivé par la conquête de nouveaux clients et les challenges commerciaux, Vous connaissez bien votre territoire et souhaitez valoriser votre réseau local. Vous souhaitez évoluer dans un métier utile, près de chez vous, au sein d'une entreprise aux valeurs fortes ? Rejoignez Gan Prévoyance et devenez un acteur engagé de la protection sociale sur votre secteur
Votre agence Partnaire Bourges recrute pour l'un de ses clients des poseurs (H/F). Venez rejoindre les experts de l'agencement, basé à Vierzon. Vous intégrerez ainsi une entreprise au déploiement international intervenant sur plusieurs territoires. Vous acceptez le challenge suivant : être bricoleur. Pour ce faire, vous deviendrez l'expert de l'agencement et du montage d'intérieur de magasin. Ainsi, l'installation de divers équipements n'aura plus de secret pour vous. Poste à pourvoir en mission d'intérim longue durée (minimum 1 semaine renouvelable) à temps complet (35 heures), en intérim. Les horaires sont modulables selon l'activité et votre lieu de déplacement. Votre lieu de déplacement ? La France entière. Vous partirez ainsi en mission du lundi au vendredi. Les frais seront pris en charge par l'entreprise. Rémunération : taux horaire à 11,88EUR. Afin d'utiliser les véhicules de la société pour vos déplacements, vous êtes titulaire du permis de conduire. Idéalement, une première expérience manuelle est appréciée. Prêt à partir dans toute la France ? Postulez, nous n'attendons plus que votre CV ! Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Notre entreprise est spécialisée dans la micromécanique de hautes précisions depuis maintenant 50 ans. Nous travaillons pour diverses industries telles que la défense, l'aéronautique, le pharmaceutique, Nous sommes reconnus pour la qualité de nos savoir-faire. Pour renforcer nos équipes de productions, nous recrutons un opérateur / régleur (H/F). Vos principales missions : - Réaliser le réglage des machines à commandes numériques - Réaliser des opérations de fraisage et/ou de tournage - Effectuer le contrôle des pièces - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements Votre profil : Vos posséder une expérience significative (à minima 2 ans) sur un poste similaire. Vous maitriser les techniques d'usinage : fraisage et/ou tournage. Vous savez lire un plan et autres documentations techniques (OF, ). Vous êtes reconnu(e) pour votre minutie, votre rigueur et votre esprit d'équipe. Qu'attendez-vous ? Postulez ! Le processus de recrutement : Un entretien au sein de l'entreprise avec la Direction et le responsable hiérarchique. Les plus du poste : - Entreprise familiale - Primes (assiduité, transport, ) - Pièces à forte valeur ajoutées - Parcours d'intégration et formation au poste de travail
Garnier Durand a été fondée en 1974. C'est une PME spécialisée dans la micromécanique de haute précision. Nous travaillons avec des dimensions de diamètre 2 à 65 mm et 100 mm en lopin. Nos principaux clients se composent principalement dans le secteur de l'aéronautique, et de la défense. Nous usinons tous types de matériaux. Nos missions sont de fournir aux de pointe des pièces micromécaniques à haute valeur ajoutée en petites et moyennes séries.
Vous réalisez le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes vers les structures de soins, selon les règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez transporter des personnes en condition d'urgence et pratiquerez les gestes de secours. Vous êtes IMPÉRATIVEMENT titulaire du diplôme d'ambulancier. DEA ou CCA exigé. Envoyez votre CV accompagné d'une lettre de motivation.
Vous effectuez principalement du taxi sanitaire vers les centres de soins départementaux,régionaux ou nationaux. Vous possédez IMPÉRATIVEMENT le CERTIFICAT DE CAPACITÉ PROFESSIONNELLE de Conducteur de Taxi dans le Cher et l'attestation préfectorale en cours de validité. Vous êtes doté d'un bon relationnel, vous êtes rigoureux dans les démarches administratives, respectueux de la sécurité des passagers et du véhicule. Astreinte de nuit et de week-end : fréquence 1 semaine par mois sur planning. En vertu de la loi n° 2021 - 1040 du 5 août 2021, le poste proposé dans l'offre d'emploi est soumis à l'obligation du Pass sanitaire
Entreprise de transports de marchandises basée dans le sud-ouest , nous recrutons : UN.E CHAUFFEUR ROUTIER SPL (permis EC).en zone Longue avec des départs depuis VIERZON (18) Activité : national en plateau bâché. Départ à la semaine toute France avec découcher. Lieu de résidence sur département 37 - 41 - 45 ou 91 avec idéalement possibilité de parking pour le week-end. Le véhicule est attitré.
Laboratoire de biologie médicale accrédité (n. accréditation 8-2590, portée consultable sur www.cofrac.fr) de 15 sites recrute H/F Technicien de laboratoire d'analyses médicales Sous la responsabilité des biologistes, le/la salariée au sein d'un secteur du plateau technique aura la charge de : * Analyser des prélèvements selon les techniques appropriées ; * Gérer des commandes et des réactifs ; * Entretenir les automates, passer des contrôles qualité, réaliser les maintenances ; - Prélèvements sanguins au laboratoire (si certificat de prélèvements - possibilité de formation avec le laboratoire) - Traitement pré-analytique des échantillons ; Appliquer les dispositions qualité relatives à son poste. Poste à temps complet réparti sur 4 jours par semaine .
Vos missions : Encadrer et animer l'équipe pour une ambiance de travail efficace et positive Garantir la qualité des plats et le respect des process Gérer les stocks, les commandes et optimiser l'organisation Assurer l'application des normes d'hygiènes et de sécurité
Quel impact significatif souhaitez-vous avoir en tant qu'Infirmier(e) au sein d'un IME - IME PRO ? Au sein de cet établissement, vous dispenserez des soins visant à promouvoir et restaurer la santé tout en accompagnant les personnes dans leur parcours de vie. - Assurer la mise en œuvre des soins infirmiers adaptés aux besoins individuels des patients - Contribuer activement à l'élaboration et à la mise en place des projets de vie au sein de l'établissement - Coordonner les interventions des différents professionnels de santé pour optimiser la prise en charge des patients - Participer à l'éducation thérapeutique et à la sensibilisation à la santé des patients et de leurs familles - Garantir la tenue rigoureuse des dossiers médicaux et le suivi administratif des soins prodigués Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: CDD - Durée: 42/jours - Salaire: 16 euros/heure
Etudier la faisabilité d'un nouveau projet : apporter des modifications et suggestions Echanger avec le client en cas de problème de faisabilité pour faire évoluer les plans Définir la méthode de moulage Concevoir la pièce en 3D sur le logiciel de CAO Simuler la coulée de pièce sur le logiciel Renseigner le rapport de simulation coulée à partir des indices définis Renseigner la fiche de réalisation d'outillage : mettre toutes les informations nécessaires à la fabrication d'outillage pour de nouvelles pièces Répondre aux questions techniques de sous-traitants Rédiger la fiche technique pour le service moulage Rédiger la fiche pièce type et essai Transmettre les informations et répondre aux questions techniques au sein de l'atelier Suivre la production de pièce type et essai Contrôler les outillages, si besoin Effectuer les inventaires d'outillage Proposer des améliorations d'outillage, si besoin Editer le listing des outillages pour le magasinier coursier à partir du planning méthodes et moulage établit par son responsable Retranscrire les réparations à effectuer pour le service soudure Préparer le dossier de validation de pièce type pour validation auprès du client Être force de propositions concernant l'amélioration continue : effectuer une veille permanente sur les technologies, techniques et faire des propositions régulières
Quelle inspiration vous motive à œuvrer au sein d'un établissement pour personnes âgées ? Dans un établissement destiné aux personnes âgées, vous assurerez la gestion et l'organisation des soins médicaux. - Réaliser les soins curatifs, incluant la préparation hebdomadaire des traitements oraux et la gestion des pharmacies - Mettre en œuvre des techniques d'écoute pour permettre aux résidents d'exprimer leurs attentes et besoins médicaux - Encadrer fonctionnellement le personnel soignant et veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 26/jours - Salaire: 14.5 euros/heure Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Quelle mission enrichissante et humaine attendez-vous en tant qu'Infirmier(e) dans notre Établissement pour Personnes Âgées ? Dans un établissement pour personnes âgées, vous assurerez des soins de santé de haute qualité aux résidents. - Exécuter les soins curatifs et élaborer les fiches d'actions pour les aides-soignant(e)s - Mettre en place des techniques d'écoute pour aider les résidents à exprimer leurs besoins et préoccupations - Gérer les pharmacies et assurer la sécurité et l'hygiène des soins et des locaux Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 28/jours - Salaire: 15 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Avantages CSE - Frais de transport en commun En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Prêt(e) à transformer des vies en tant qu'Infirmier(e) au sein d'un hôpital dynamique ? Dans un environnement hospitalier dynamique, vous jouerez un rôle crucial en assurant la qualité des soins aux patients. - Assurez le contrôle des matériels médicaux et organisez les activités de soins - Formez et informez les nouveaux personnels ainsi que les stagiaires pour garantir leur efficacité - Observez et surveillez l'état de santé des patients en réalisant des soins de confort et en recueillant des données cliniques Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 2/jours - Salaire: 16 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Manpower VIERZON recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, des Tourneurs fraiseurs (H/F) Vous aurez à : -Exécuter par tournage et fraisage des petites pièces à partir de plans (pièces de réparation, outillage, prototypes). -Maitriser la lecture de plans pour produire des pièces conformes -Configurer, régler et faire fonctionner des machines-outils, notamment des tours et des fraiseuses, pour usiner des pièces selon les spécifications requises -Entretenir et nettoyer les machines outils -Connaitre et respecter les contraintes de sécurité et d'environnement selon les procédures internes Vous avez des Compétences en tournage et en fraisage et des connaissances des matériaux. Diplôme demandé : du CAP au Bac pro Technicien usineur ou tout équivalent en Tournage CN ou fraisage CN. Être Talent chez Manpower, vous permet d'acquérir une expérience enrichissante et variée et de bénéficier des avantages de notre groupe : -Une rémunération attractive grâce aux 10% d'Indemnités de Fin de Mission et aux 10% de Congés Payés -Comité Central d'Entreprise : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... . -Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end -Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission sur un Compte Epargne temps rémunéré à 8%
Boulangerie Pâtisserie Vierzonnaise recherche en un/une Boulanger(ère) , Vous ferez les préparations et la cuisson des différents pains dans une boulangerie traditionnelle. Vous travaillerez du Mercredi au Dimanche de 4h30à 11h30. Poste à pourvoir à compter du 15 décembre 2025 .
L'ADMR de Mehun sur Yèvre est une association d'aide à domicile (18). Notre association est axée sur le relationnel et centrée sur le client. Nous intervenons auprès de tout public et à tous les âges de la vie sur les communes de : Vierzon, St Laurent, Vouzeron, Vignoux sur-Barangeon, Allouis, Foëcy, Brinay, Berry-Bouy, Marmagne, Mehun sur-Yèvre, Quincy, Preuilly, Ste Thoret, Limeux, Lazenay, Cerbois, Moreau, St Hilaire de-Court, Méry-sur-Cher, Thénioux, St Georges sur-La-Prée, Dampierre en Graçay, Genouilly, St Outrille, Graçay, Nohant en Graçay, Massay, Chéry et Lury sur-Arnon. Fort(e) d'une expérience professionnelle ou doté(e) d'un diplôme, vous assistez des personnes dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne (lever, coucher, aide à la toilette, aide aux transferts si besoin, prise des repas, ...), dans l'entretien du logement et du linge. Vous êtes également amené(e) à les accompagner en courses ou à l'extérieur (rdv divers, vie sociale, ...). Vous travaillez les weekends et jours fériés par roulement. Points clés de notre environnement de travail : Interventions sectorisées dans le périmètre de l'association locale Missions diversifiées Formations et accompagnement possibles. Kilomètres indemnisés.
Au sein d'une entreprise de montage de charpentes, vous travaillez sous la supervision du chef d'atelier. En fonction des plan transmis, vous effectuez le montage des charpentes et des éléments associés.
Vous réalisez des travaux de peinture sur des chantiers de rénovation (enduit, bandes placo, peinture, ponçage...). Vous intervenez sur des chantiers autour de Bourges et Vierzon, par équipe de 4 ouvriers maximum.
ALISE recrute pour le compte de l'un de ses adhérents un comptable (H/F) à temps partiel dans le cadre d'un remplacement (départ à la retraite). Vous serez responsable des tâches suivantes : - Suivre et traiter les factures et les paiements, - Aider à la préparation des documents administratifs et financiers, - Suivi des opérations de gestion et financières (Fournisseurs - Clients), - Gestion de la trésorerie, rapprochements bancaires - Tableau de Bord - (SAGE 100 et EBP), - Déclarations annuelles, - Contrôle des comptes et suivi des comptes tiers, - Lien avec le cabinet comptable.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'ingénierie et des services techniques, un Piqueur sur machine H/F pour une mission en intérim de 3 mois à Méreau (18120). Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans, avec une rémunération horaire entre 12 et 13EUR selon profil. Vos futures missions: - Effectuer le piquage sur machine selon les consignes techniques - Contrôler la qualité des pièces produites - Assurer la maintenance de premier niveau des machines - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur - Travailler en équipe pour garantir la production dans les délais impartis Modalités du poste: - Contrat en intérim pour la période estivale - Lieu de travail: Méreau (18120) - Horaires modulables, de journée du lundi au vendredi Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil recherché: - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Connaissance des techniques de piquage sur machine - Capacité à travailler en équipe - Respect des consignes de sécurité et d'hygiène Rejoignez notre client, acteur majeur dans le secteur de l'ingénierie et des services techniques, en tant que piqueur sur machine à Méreau (18120) et participez à son développement!
Partnaire Châteauroux recrute pour l'un de ses clients, une entreprise reconnue pour la qualité de son savoir-faire et qui offre de réelles perspectives d'évolution, un Menuisier - Poseur (H/F) basée à Méreau (18). VOUS ALLEZ EFFECTUER DES GRANDS DEPLACEMENTS. ?? Vos missions : - Choisir les matériaux adaptés pour les fermetures de l'habitat (bois, PVC, aluminium, baies vitrées...) - Installer et poser les fermetures confectionnées par la menuisier atelier - Vérifier la bonne installation de ces dernières, ainsi que leur étanchéité - Réaliser les finitions après la pose - Peut également réaliser la pose et l'entretien d'équipements automatiques - Nettoyer le chantier une fois la mission terminée ?? Lieu : Méreau (18) puis découchés en semaine sur des grands déplacements ?? Horaires : 08h00 - 17h00 ?? Rémunération : SMIC évolutif + primes variables Intérim, mission de longue durée ?? Profil recherché : - Manuel(le), bricoleur(se), vous avez le sens du détail - Vous êtes autonome, dynamique, ponctuel(le) et rigoureux(se) - Première expérience sur un poste similaire ou en menuiserie appréciée Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
VOTRE PLACE AU SEIN DE MODELFORM Notre entreprise, Modelform, spécialiste dans la réalisation de moules, maquettes et prototypes, recherche actuellement un(e) Opérateur(-trice) régleur en usinage sur Commandes Numériques H/F. Au sein d'Aviagroup Industries, nous proposons une diversité de projets dans des secteurs variés tels que le nautisme, l'automobile, l'aéronautique et l'industrie de mainière générale. Localisés au cœur du Berry, dans le Cher (Méreau, 18), nous sommes une équipe de 11 collaborateurs. Notre savoir-faire spécifique, est porté sur le composite, le thermoformage, les maquettes et la fonderie. C'est avec rigueur, technique et passion, que nous travaillons ensemble pour offrir une fabrication de pointe. Nous souhaitons vous intégrer au sein du pôle usinage/détourage, comprenant deux moyens techniques (5 axes) pour participer à la production en contribuant à différentes opérations de fabrication, dans le respect des normes clients et en veillant à la qualité des pièces. LES MISSIONS A SAISIR Pour atteindre cet objectif, les principales missions consistent à : S'assurer du bon fonctionnement des outils de travail Assurer l'approvisionnement de la machine en matières premières ou en produits Traiter les ordres de fabrication en FIFO ou selon les urgences Appliquer les modes opératoires définis et charger les programmes définis Participer à la définition de la programmation Assurer les réglages manuels ou automatisés nécessaires lors des changements de séries, de formats, d'outils Faire les vérifications nécessaires avant de lancer la production Assurer la surveillance des opérations ou du cycle Contrôler les pièces avant, en cours de production et en fin de production DES COMPETENCES ATTENDUES Une première expérience industrielle sur des postes similaires est préférable pour remplir les missions proposées. Des connaissances en lecture de plan et une pratique d'utilisation des commandes numériques sont nécessaires dans l'exercice de cette fonction.
Notre entreprise, Indraero Siren, fournisseur de premier rang pour l industrie Aéronautique et Spatiale, fabrique des composants structuraux de précision depuis 70 ans. Nous sommes une industrie historique, localisé en région Centre (36), et reconnue pour notre savoir-faire spécifique, notre rigueur et notre technicité.
Rattaché au chef d'équipe, vous êtes amené à travailler en horaires de journée, en déplacement à la semaine (départ lundi retour au plus tard le vendredi selon chantier). Vous avez pour missions de : - réaliser l'ensemble des opérations manuelles avec du port de charges lourdes : déplacement, chargement, déchargement, montage et assemblage de mobilier. - réceptionner des marchandises, à contrôler la quantité et la qualité des produits - assurer le nettoyage de votre poste de travail et de votre zone d'activité. Vous intervenez chez des clients professionnels ce qui nécessite que vous mainteniez l'ordre sur votre lieu de travail.
Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de son partenaire. Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.). Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée. Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Goût pour les chiffres Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le ...
En tant que Responsable de Magasin de Proximité, vous jouez un rôle clé à plusieurs niveaux.Vous êtes à la fois un(e) commerçant(e), un(e) gestionnaire et un(e) leader, avec pour mission d'animer votre point de vente tout en contribuant à la vie locale de votre communauté.Véritable chef d'orchestre de votre magasin, vous assurez la gestion globale du point de vente. Vous développez son chiffre d'affaires en créant une expérience client attrayante et un environnement commercial accueillant.Grâce à votre sens du service et à votre leadership, vous inspirez vos équipes à atteindre des objectifs ambitieux. Votre expertise en gestion vous permet de superviser les opérations financières et d'assurer la rentabilité de votre magasin.En plus de cela, vous bénéficiez du soutien d'experts de la distribution alimentaire, qui vous apportent des outils et des conseils pour améliorer constamment vos performances et celles de votre équipe.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description : Être hôte de caisse, c’est avant tout : * Accueillir nos clients, en usant de votre plus beau sourire et en gardant la pêche en toute saison * Interagir avec nos clients, chaque jour, sur les produits et promotions du meilleur marché * Encaisser avec fiabilité chacun de nos clients, tout en respectant les procédures * Devenir incollable sur plus de 300 produits ultra-frais, Chayotte et Gombo n’auront plus de secret pour vous * Entretenir votre espace de travail, locaux, sanitaires et extérieurs pour rendre le magasin aussi attrayant que nos produits Profil recherché : AUJOURD’HUI VOUS AVEZ : * L’envie irrésistible de rendre nos clients addicts à notre enseigne et nos saveurs * La volonté de recevoir nos clients « aux petits oignons » et de leur apporter satisfaction * La capacité de vous adapter en toute circonstance NOUS REJOINDRE, C’EST : * Un accompagnement personnalisé à travers un parcours de formation adapté * Des perspectives d’évolution, il y en a pour tous * Une formation sur nos outils, logiciels internes et procédures * Vivre une expérience unique et le bonheur de vous révéler en équipe * Un contrat 30h/semaine à pourvoir en CDD pour nous rejoindre à compter du 10 décembre 2025 jusqu'au 27 décembre 2025 ! * Un salaire brut mensuel de 1574.30 € + diverses primes + une prime de fin d’année selon ancienneté Promis, même si on en vend, on ne vous raconte pas des salades ! N’HÉSITEZ PLUS, PIMENTEZ VOTRE CARRIÈRE ET VENEZ PRENDRE PART VOUS AUSSI À LA TEAM : J'PEUX PAS J'AI GRAND FRAIS ! La diversité est une force, nous nous engageons à traiter toutes les candidatures sans prise en compte de critère de discrimination quelconque.
Description : Être hôte de caisse, c’est avant tout : * Accueillir nos clients, en usant de votre plus beau sourire et en gardant la pêche en toute saison * Interagir avec nos clients, chaque jour, sur les produits et promotions du meilleur marché * Encaisser avec fiabilité chacun de nos clients, tout en respectant les procédures * Devenir incollable sur plus de 300 produits ultra-frais, Chayotte et Gombo n’auront plus de secret pour vous * Entretenir votre espace de travail, locaux, sanitaires et extérieurs pour rendre le magasin aussi attrayant que nos produits Profil recherché : AUJOURD’HUI VOUS AVEZ : * L’envie irrésistible de rendre nos clients addicts à notre enseigne et nos saveurs * La volonté de recevoir nos clients « aux petits oignons » et de leur apporter satisfaction * La capacité de vous adapter en toute circonstance NOUS REJOINDRE, C’EST : * Un accompagnement personnalisé à travers un parcours de formation adapté * Des perspectives d’évolution, il y en a pour tous * Une formation sur nos outils, logiciels internes et procédures * Vivre une expérience unique et le bonheur de vous révéler en équipe * Un contrat 30h/semaine à pourvoir en CDD pour nous rejoindre à compter du 17 décembre 2025 jusqu'au 3 janvier 2026 ! * Un salaire brut mensuel de 1574.30 € + diverses primes + une prime de fin d’année selon ancienneté Promis, même si on en vend, on ne vous raconte pas des salades ! N’HÉSITEZ PLUS, PIMENTEZ VOTRE CARRIÈRE ET VENEZ PRENDRE PART VOUS AUSSI À LA TEAM : J'PEUX PAS J'AI GRAND FRAIS ! La diversité est une force, nous nous engageons à traiter toutes les candidatures sans prise en compte de critère de discrimination quelconque.
Description : Être hôte de caisse, c’est avant tout : * Accueillir nos clients, en usant de votre plus beau sourire et en gardant la pêche en toute saison * Interagir avec nos clients, chaque jour, sur les produits et promotions du meilleur marché * Encaisser avec fiabilité chacun de nos clients, tout en respectant les procédures * Devenir incollable sur plus de 300 produits ultra-frais, Chayotte et Gombo n’auront plus de secret pour vous * Entretenir votre espace de travail, locaux, sanitaires et extérieurs pour rendre le magasin aussi attrayant que nos produits Profil recherché : AUJOURD’HUI VOUS AVEZ : * L’envie irrésistible de rendre nos clients addicts à notre enseigne et nos saveurs * La volonté de recevoir nos clients « aux petits oignons » et de leur apporter satisfaction * La capacité de vous adapter en toute circonstance NOUS REJOINDRE, C’EST : * Un accompagnement personnalisé à travers un parcours de formation adapté * Des perspectives d’évolution, il y en a pour tous * Une formation sur nos outils, logiciels internes et procédures * Vivre une expérience unique et le bonheur de vous révéler en équipe * Un contrat 30h/semaine à pourvoir en CDD pour nous rejoindre à compter du 10 décembre 2025 jusqu'au 3 janvier 2026 ! * Un salaire brut mensuel de 1574.30 € + diverses primes + une prime de fin d’année selon ancienneté Promis, même si on en vend, on ne vous raconte pas des salades ! N’HÉSITEZ PLUS, PIMENTEZ VOTRE CARRIÈRE ET VENEZ PRENDRE PART VOUS AUSSI À LA TEAM : J'PEUX PAS J'AI GRAND FRAIS ! La diversité est une force, nous nous engageons à traiter toutes les candidatures sans prise en compte de critère de discrimination quelconque.
Le Cabinet RH - LCRH: Nous sommes un cabinet de recrutement mettant en relation les candidats et entreprises pour une prise de poste en CDI directement avec nos clients. Nous accompagnons aujourd'hui une industrie spécialisée dans le domaine de la défense, au recrutement de son ou sa futur.e commerciale BtoB. l/elle est chargé(e) de développer un portefeuille de clients, d'identifier de nouvelles opportunités de marché et d'assurer le suivi des projets en collaboration avec les équipes internes. Vos missions : - Développement commercial : Définir et mettre en oeuvre la stratégie de développement dans le secteur de la défense. - Prospection : Identifier et capter de nouvelles opportunités d'affaires en cohérence avec la stratégie de l'entreprise. - Gestion de la relation client : Développer et entretenir un réseau de partenaires et clients stratégiques, assurer leur satisfaction et négocier les nouvelles tarifications. - Propositions commerciales : Élaborer des offres adaptées aux exigences techniques et financières des clients. - Négociation et contractualisation : Piloter les négociations en coordination avec les équipes juridiques, techniques et financières. - Suivi des projets : Assurer la coordination des équipes internes pour garantir la bonne exécution des contrats, du premier contact jusqu'à la livraison et la gestion des réclamations. - Reporting et analyse : Suivre les résultats commerciaux, assurer un reporting précis auprès de la direction et proposer des axes d'amélioration. - Diplôme d'ingénieur ou Master en Commerce - Une première expérience en développement commercial dans l'industrie de la défense ou un secteur connexe (aéronautique, sécurité, armement, etc.). - Déplacements à l'international - Anglais Courant Fixe + Variables + Voiture de fonction
Le Cabinet RH - LCRH: Nous sommes un cabinet de recrutement mettant en relation les candidats et entreprises pour une prise de poste en CDI directement avec nos clients. Nous accompagnons aujourd'hui une industrie spécialisée dans le domaine de la défense, au recrutement de son ou sa futur.e Business Unit Manager Le/la Business Unit Manager pilote la stratégie de croissance de l'entreprise dans le secteur de la défense. Il/elle est chargé(e) de développer un portefeuille de clients, d'identifier de nouvelles opportunités de marché et d'assurer le suivi des projets en collaboration avec les équipes internes. Vos missions : - Développement commercial : Définir et mettre en oeuvre la stratégie de développement dans le secteur de la défense. - Prospection : Identifier et capter de nouvelles opportunités d'affaires en cohérence avec la stratégie de l'entreprise. - Gestion de la relation client : Développer et entretenir un réseau de partenaires et clients stratégiques, assurer leur satisfaction et négocier les nouvelles tarifications. - Propositions commerciales : Élaborer des offres adaptées aux exigences techniques et financières des clients. - Négociation et contractualisation : Piloter les négociations en coordination avec les équipes juridiques, techniques et financières. - Suivi des projets : Assurer la coordination des équipes internes pour garantir la bonne exécution des contrats, du premier contact jusqu'à la livraison et la gestion des réclamations. - Reporting et analyse : Suivre les résultats commerciaux, assurer un reporting précis auprès de la direction et proposer des axes d'amélioration. - Diplôme d'ingénieur ou Master en Commerce - Une première expérience en développement commercial dans l'industrie de la défense ou un secteur connexe (aéronautique, sécurité, armement, etc.). - Déplacements à l'international - Anglais Courant Fixe + Variables + Voiture de fonction
Nous recherchons pour le compte de notre client un employé de libre service (F/H)Au sein d'un magasin alimentaire vous serez en charge des missions suivantes : - Encaissement - Mise en rayon - Nettoyage et rangement - Respect des consignes de sécurité Horaire 9h00 à 19h45 du lundi au samedi Mission du 12 au 28 décembre pour 64 heures Nous recherchons une personne dynamique, souriante et dotée d'un bon relationnel. Avec ou sans expérience en mise en rayon et en caisse, votre motivation à apprendre fera la différence. N'hésitez plus postulez !
Description du poste : Notre agence de Vierzon recherche son/sa futur(e) Vendeur(se) libre-service . Vous recherchez un métier de découvertes et d'audace pour interagir tous les jours avec de nouvelles personnes tout en présentant des produits et services innovants ? Rejoignez l'aventure CEDEO ! En tant que premier(ère) interlocuteur(rice) de nos clients, vous créez une expérience unique en les accueillant avec le sourire et en les conseillant vers les produits les mieux adaptés à leurs besoins, allant au-delà de la vente pour devenir un partenaire essentiel dans la réalisation de leurs projets. Au programme :***Vous prenez soin de vos clients : de leur accueil à la réalisation de leur projet, vous les gérez de A à Z : conseils avisés, ventes pures ou ventes complémentaires, devis, commandes, encaissements, facturation, relances. * Vous animez un libre-service en toute sécurité : vous maintenez les rayons du libre-service toujours Pleins, Propres et avec les meilleurs Prix (règle des 3P). Vous mettez en avant les opérations commerciales, les têtes de gondoles n'ont plus de secret pour vous. * Vous fixez les règles au millimètre près : vous conseillez des professionnels du bâtiment à 80% et des particuliers à 20%, soit à 100% de votre professionnalisme au quotidien. Objectif : assurer la satisfaction clients. * Vous gérez le stock du magasin , la réception des marchandises et la préparation des livraisons, tout en assurant le suivi logistique. Ce que nos collaborateurs aiment chez CEDEO ? Chez CEDEO, 100% de nos collaborateurs bénéficient d'un parcours d'intégration et de formation. Vous aussi, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration sur mesure incluant, une découverte des métiers, des formations techniques et commerciales. Les opportunités d'évolution sont à portée de main : que ce soit au sein de notre enseigne ou au sein du groupe Saint-Gobain. Grace à un plan de développement individuel, nous vous accompagnons dans vos souhaits d'évolution professionnels et géographiques. Une entreprise en perpétuel développement, qui se distingue par son statut d' enseigne spécialiste. Une entreprise unique et inclusive avec des valeurs fortes. La solidarité, l'esprit d'équipe, l'engagement et la bonne ambiance sont les fondamentaux de notre réussite. Les conditions du poste :***CDI temps plein ( 37h ) * 25 jours de congés payés + 12 jours RTT * Une rémunération fixe adaptée à votre profil * Une rémunération variable mensuelle plafonnée à 100€ * Des tickets restaurants * Une prime vacances sous condition d'ancienneté (20% de votre rémunération fixe mensuel) Saint-Gobain encourage la diversité des équipes et favorise notamment l'inclusion des personnes en situation de handicap. Description du profil : Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous voulez savoir si vous avez le potentiel pour assurer le job ?***Vous êtes le sourire de l'agence : essentiel pour accueillir vos clients, les conseiller et leur vendre efficacement les produits et services de l'entreprise. Vos collègues apprécient votre énergie positive. * Vous avez une organisation en béton : une qualité précieuse pour tenir votre espace de vente libre-service nickel-chrome et valoriser l'image de l'enseigne. * Vous avez toujours des solutions : parfait pour vous adapter aux projets variés et garantir un haut niveau de satisfaction clients.
Notre agence de Vierzon recherche son/sa futur(e) Vendeur(se) libre-service. ? Vous recherchez un métier de découvertes et d'audace pour interagir tous les jours avec de nouvelles personnes tout en présentant des produits et services innovants ? Rejoignez l'aventure CEDEO ! En tant que premier(ère) interlocuteur(rice) de nos clients, vous créez une expérience unique en les accueillant avec le sourire et en les conseillant vers les produits les mieux adaptés à leurs besoins, allant au-delà de la vente pour devenir un partenaire essentiel dans la réalisation de leurs projets. ? Au programme : Vous prenez soin de vos clients : de leur accueil à la réalisation de leur projet, vous les gérez de A à Z : conseils avisés, ventes pures ou ventes complémentaires, devis, commandes, encaissements, facturation, relances. Vous animez un libre-service en toute sécurité : vous maintenez les rayons du libre-service toujours Pleins, Propres et avec les meilleurs Prix (règle des 3P). Vous mettez en avant les opérations commerciales, les têtes de gondoles n'ont plus de secret pour vous. Vous fixez les règles au millimètre près : vous conseillez des professionnels du bâtiment à 80% et des particuliers à 20%, soit à 100% de votre professionnalisme au quotidien. Objectif : assurer la satisfaction clients. Vous gérez le stock du magasin, la réception des marchandises et la préparation des livraisons, tout en assurant le suivi logistique.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock, le suivi des ruptures et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 10% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
DESCRIPTION DU POSTE Une parfaite gestion des opérations de sécurité relatives au départ et à la bonne circulation, c'est la garantie que nos trains arrivent à destination à temps et en tout temps ! Impliqué(e), organisé(e), prudent(e), vous avez une approche "terrain" et cherchez un métier qui contribue à faire bouger les trains ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Définir, tracer et contrôler en temps réel les itinéraires des trains o Manoeuvrer les aiguillages et signaux o Veiller à la régularité du trafic Lieu principal d'affectation possible : Vierzon et sa périphérie (50 kilomètres) En résumé, vous l'aurez compris, vous jouez un rôle essentiel dans l'optimisation et la sécurisation du trafic ferroviaire en assurant une coordination fluide entre les différents acteurs impliqués dans le processus ! Vous travaillerez au sein d'un poste d'aiguillages aux abords des voies, en autonomie ou en équipe. Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs /ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : Lien Myjobglasses [https://bit.ly/3ZapWx8)] ILS / ELLES SE FERONT UN PLAISIR DE RÉPONDRE À VOS QUESTIONS ! PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons des candidats ayant une formation tous domaines confondus avec ou sans expérience.
Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures. Le code de bonne condui...
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 10% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?Rejoignez-nous !Nous recrutons un Agent de Maintenance H/F en CDD (1 mois) à Temps plein à pourvoir dès que possibleOù ? Au sein de l'EHPAD LES 5 RIVIERES (75 résidents) situé à Vierzon (18). Il s'agit d'un EHPAD avec 5 unités, dont 1 unité de vie protégée de 15 résidents.Ce que nous offrons : Nos collaborateurs sont moteurs dans la mise en place de projets au sein de l'établissement !Votre tâche, si vous l'acceptez :Vous assurez la sécurité des biens, des résidents et des personnes, en effectuant la maintenance courante d’entretien et de réparation des locaux, du matériel et du mobilier.Vous gérez la maintenance préventive et curative des bâtiments et vous assurez le suivi du contrôle réglementaire et des actions correctives.Vous assurez le suivi pour la comtâche de sécurité.Ce qu'on vous offre : Déplacement en interne dans l'EHPAD en trottinette électrique 3 rouesUn planning en semaine : Du lundi au vendredi (pas d'astreinte)Horaires : 8h-17hRestauration sur place possible : 3€80 le repasRémunération selon diplôme & reprise d’ancienneté selon la Convention Collective FEHAP+ Primes Complémentaires versées mensuellement (SEGUR = 238€ brut, Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembre, Indemnité Jours fériés)Avantages entrepriseAvantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances…Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60%Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo…Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions…)Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellementL’Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel
VYV 3 Centre-Val de Loire est une entreprise privée à but non lucratif, avec 135 établissements et services de soins et d’accompagnement, 1800 collaborateurs et plus de 100 métiers.Notre raison d’être : « Se mobiliser chaque jour, au cœur des territoires, pour prendre soin de chacun ».
Notre client est un établissement médico-social situé à VIERZON offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous au cœur de cette structure médicale, qui promeut de fortes valeurs humaines, accorde une attention particulière au bien-être de ses collaboratrices et collaborateurs et propose des sujets stimulants pour un épanouissement professionnel optimal.Comment votre expertise pourrait-elle enrichir les tâches de Moniteur-éducateur dans un établissement médico-social ? Dans un établissement médico-social, vous contribuerez activement à l'accompagnement et au soutien des individus en situation de vulnérabilité - Élaborer et mettre en œuvre des projets éducatifs personnalisés en concertation avec les équipes pluridisciplinaires - Encadrer et animer des activités éducatives visant au développement des compétences et à l'autonomie des usagers - Assurer un suivi régulier et rédiger des comptes rendus d'évolution pour adapter les interventions selon les besoins constatés Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: 15 euros/heure Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Imaginez une agence bancaire où proximité, expertise et confiance sont au cœur de chaque interaction. C'est dans ce cadre que notre client, acteur reconnu du secteur bancaire, renforce son équipe et recherche un(e) Conseiller(ère) Clientèle Particuliers en CDI pour l'agence de Vierzon et l'agence d'Aubiny sur Nere ? ??? Dans ce rôle, vous serez le partenaire privilégié d'un portefeuille de clients particuliers. À travers une approche multicanale, vous identifierez leurs besoins, proposerez des solutions personnalisées et contribuerez activement au développement de votre portefeuille. Vous commercialiserez les produits bancaires, d'épargne, de crédit et d'assurance, tout en garantissant un accueil de qualité et en orientant les clients vers les bons interlocuteurs. ?Vous veillerez également à maîtriser les risques et à suivre les situations sensibles. ? titulaire d'un Bac+3 minimum en commerce, finance ou banque, disposant d'une expérience en gestion de portefeuille client dans le secteur bancaire ou assurantiel. ?Vous maîtrisez les fondamentaux bancaires, les techniques de vente, ainsi que les notions de fiscalité et de droit de la famille. Votre sens du service, votre rigueur et votre capacité à convaincre feront la différence. ?Ce poste offre de nombreux avantages : un 13e mois, un variable basé sur des objectifs collectifs et individuels, un intéressement et une participation, des chèques déjeuner, une mutuelle et une prévoyance, des chèques vacances et l'accès à un comité d'entreprise Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Vous recherchez un emploi qui vous permette d'avoir un équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie de personnelle ? Maison & Services a le poste fait pour vous ! Vos missions : Vous assurez l'entretien du logement et/ou êtes en charge du repassage chez nos clients particuliers en respectant le cahier des charges établi entre le client et Maison & Services. Contrat de 10h par semaine, nombre d'heures évolutif. Description du profil : Discrétion, bienveillance et motivation vous qualifient ? Une expérience sur un poste similaire est appréciée, toutefois les débutant(e)s sont accepté(e)s, formé(e)s et accompagné(e)s ! Permis B souhaité.
Description de l'offre : ET SI VOUS NOUS REJOIGNIEZ POUR VIVRE UNE AVENTURE HUMAINE ? Vous souhaitez apporter de l'aide et du bonheur aux personnes âgées en intégrant une structure soucieuse de votre bien-être ? Rejoignez dès à présent notre agence Azaé Vierzon : nous recherchons notre futur(e) assistant(e) de vie auprès de personnes âgées. LES MISSIONS QUE NOUS VOUS CONFIERONS Vous vous rendez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans les différentes activités du quotidien : entretien du logement, présence lors de sorties, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas,. Lors de vos interventions, vous agissez de manière à favoriser l'autonomie des personnes âgées. Mais ce n'est pas tout ! Nous comptons sur vous pour bâtir de solides relations de confiance avec nos bénéficiaires et ainsi, leur apporter une touche de gaieté quotidienne. Description de l'entreprise : Azaé Vierzon fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 307 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description du poste : Vous recherchez un emploi qui vous permette d'avoir un équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie de personnelle ? Maison & Services a le poste fait pour vous ! Vos missions : Vous assurez l'entretien du logement et/ou êtes en charge du repassage chez nos clients particuliers dans le secteur de Mehun sur Yèvre et alentours en respectant le cahier des charges établi entre le client et Maison & Services. Contrat de 20h par semaine, nombre d'heures évolutif. Description du profil : Discrétion, bienveillance et motivation vous qualifient ? Une expérience sur un poste similaire est appréciée, toutefois les débutant(e)s sont accepté(e)s, formé(e)s et accompagné(e)s ! Permis B requis.
Votre agence TEAM COMPÉTENCES, experte en solutions de recrutement, est ravie de vous présenter une opportunité exceptionnelle au sein d'un acteur majeur de l'industrie situé à Vierzon. Nous recherchons des Opérateurs de production minutieux (H/F) pour rejoindre une entreprise qui place le bien-être et l'autonomie de ses employés au coeur de ses priorités. Intégrez une équipe dynamique où plusieurs postes stimulants et variés vous attendent, allant de l'assemblage manuel à la conduite de lignes de production, en passant par le réglage de machines. Sous la supervision d'un chef d'équipe dédié, vous serez responsable de votre secteur de production, avec des tâches incluant la surveillance des machines, l'étalonnage, l'ébavurage et le contrôle qualité des produits. Nous recherchons des profils minutieux, capables de travailler avec précision et ayant une bonne maîtrise des logiciels informatiques. Ces postes, accessibles également aux débutants motivés, offrent une excellente opportunité pour ceux qui souhaitent s'épanouir dans le secteur industriel. TEAM COMPÉTENCES s'engage à vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Postulez dès maintenant pour saisir cette chance de carrière enrichissante et diversifiée ! Nous recherchons en priorité un véritable savoir-être et un sens marqué du sérieux. Vous appréciez le travail en équipe et êtes désireux de vous investir pleinement dans les missions que nous vous aurons confiées. Le respect du travail et votre motivation seront des atouts majeurs pour évoluer sereinement au sein de notre entreprise.
Notre client est un établissement médico-social situé à VIERZON offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous au cur de cette structure médicale, qui promeut de fortes valeurs humaines, accorde une attention particulière au bien-être de ses collaboratrices et collaborateurs et propose des sujets stimulants pour un épanouissement professionnel optimal.Comment votre expertise pourrait-elle enrichir les missions de Moniteur-éducateur dans un établissement médico-social ? Dans un établissement médico-social, vous contribuerez activement à l'accompagnement et au soutien des individus en situation de vulnérabilitlaborer et mettre en uvre des projets éducatifs personnalisés en concertation avec les équipes pluridisciplinaires - Encadrer et animer des activités éducatives visant au développement des compétences et à l'autonomie des usagers - Assurer un suivi régulier et rédiger des comptes rendus d'évolution pour adapter les interventions selon les besoins constatés Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: 15 euros/heure Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Le candidat idéal devra allier pédagogie et communication pour accompagner des personnes en situation de handicap dans leur développement personnel et social - Maîtrise des techniques d'animation et de développement d'activités socioculturelles - Capacité à instaurer un climat de confiance et à favoriser l'autonomie des résidents - Diplôme d'État de Moniteur-Éducateur requis - Sens aigu de l'écoute et de l'empathie envers autrui Processus de recrutement Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement ! Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.
Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET FAMILIALE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! EN INTÉGRANT NOTRE ÉQUIPE, VOUS INTERVIENDREZ AUPRÈS DE NOS BÉNÉFICIAIRES POUR : · Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) · Les accompagner lors de leurs sorties et activités · Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous leur permettrez de vivre chez eux en toute sérénité. Description de l'entreprise : Azaé Vierzon fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 333 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
L'Agence SUPPLAY Bourges recherche pour l'un de ses clients, un(e) Approvisionneur(euse). L'Approvisionneur(euse) assure l'approvisionnement en matières premières, produits semi-finis, pièces de rechanges, équipements et produits finis de l'usine dans les meilleures conditions de délais, de coût et qualité. Il/Elle applique les consignes et les règles environnementales, de sécurité et de prévention dans son périmètre d'action Les missions : - Établir et actualiser les paramètres de gestion (délais d'approvisionnement et taille de lots) - Analyser les rotations de stocks afin de déterminer les besoins d'achat de matières - Commander les matières premières, produits semi-finis, finis, pièces de rechanges, équipements et effectuer le suivi des commandes avant réception - Suivre et analyser les indicateurs de performance et apporter les correctifs nécessaires (niveau de stock, ruptures, retards fournisseurs) - Traiter les litiges fournisseurs dans le respect des procédures définies - Participer activement aux inventaires - Proposer régulièrement des solutions d'amélioration sur son périmètre Compétences techniques : - Maitrise des outils informatiques (ERP) et bureautiques - Maitrise des règles de sécurité (circulation, manutention) - Anglais notions Expérience : - Expérience professionnelle de 3 ans (idéalement) Compétences comportementales professionnelles : - Autonomie - Rigueur - Réactivité - Esprit d'équipe - Capacité à rendre compte - Flexibilité - Sens du client - Assertivité Relations Externes : - Interagit avec les transporteurs et les fournisseurs Nous nous engageons à respecter les principes de non-discrimination à l'embauche. Toutes les candidatures sont étudiées avec attention, sans distinction d'origine, de sexe, d'âge, de situation de handicap ou de nationalité, dans le respect de la législation en vigueur.
Poste d'assistant de vie pour juillet et août 2024 - accompagnant de Maison CetteFamille de Salbris (41) Localisation : Maison CetteFamille de Salbris (41) Contexte : CetteFamille est une entreprise de l'Economie Sociale et Solidaire qui propose des maisons pour des personnes en perte d'autonomie avec la présence d'un.e assistant.e de vie 24h/24 et 7j/7. Jusqu'à 8 colocataires vivent entre eux, ce qui permet un cadre de vie agréable, chaleureux, en petit comité où de nouveaux liens sociaux peuvent se tisser dans un environnement sécurisant. La colocation pour personnes âgées permet à chaque colocataire de vivre en autonomie tout en pouvant être aidé par un professionnel sur place et si besoin avoir le passage de professionnels libéraux au domicile. Missions : Votre mission principale sera d'aider les colocataires dans les actes de la vie quotidienne dans la Maison CetteFamille. Vous devrez accompagner la personne dans sa vie de tous les jours, notamment en aidant à la toilette, à l'habillage ou aux transferts. Vous serez responsable de la préparation des repas en fonction des préférences des colocataires, de l'entretien l'habitat partagé, ainsi que du linge des colocataires. Enfin vous proposerez d'éventuelles activités en lien avec les envies des colocataires. Une fiche de poste détaillée vous sera remise si votre candidature est retenue. Profil : Diplôme du secteur social/médico-social et/ou une expérience dans l'accompagnement des personnes en perte d'autonomie souhaité(s) Conditions : Actuellement, nous recrutons plusieurs assistant.e.s de vie pour compléter l'équipe ! Vous dépendrez du statut particulier employeur, les colocataires étant donc vos employeurs directs. Vous serez sous la responsabilité du/de la responsable de la Maison qui assure la coordination et la vie quotidienne de l'habitat partagé. CetteFamille assure uniquement la gestion administrative et vous accompagne dans l'ensemble de vos démarches. Plusieurs roulements en 12 heures sont disponibles afin d'assurer une présence 24h/24 et 7j/7 auprès des colocataires de la Maison, il est souhaité que vous puissiez effectuer des présences de journées comme de nuits. Pour les roulements de nuit, une chambre privative est à disposition pour l'assistant.e présent. Type de contrat : Contrat à durée déterminée pour juillet août 2024 Rémunération : En tant qu'assistant.e de vie, votre rémunération comprend les 10% de congés payés et est variable selon le nombre de colocataires. Majoration des dimanches et des jours fériés.
Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Vierzon (18), un Assistant Comptable (F/H) pour une embauche en CDI. Un de nos clients Cabinet d'Expertise Comptable recherche un profil Assistant Comptable pour venir en soutien sur la tenue de la saisie des dossiers de l'un de ses collaborateurs. Voici les missions que vous seriez amené à effectuer :***Tenue comptable * Déclaration de TVA * Lettrage, rapprochement bancaire Profil recherché :***Vous disposez d'un bac +2 et vous justifiez idéalement d'une première expérience d'un an en cabinet comptable. * Vous êtes rigoureux, organisé, et savez travailler en équipe. * Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.
Vous avez une expérience significative dans l'accompagnement à la personne, vous recherchez un cadre de travail convivial et à taille humaine, le bien-être des personnes accompagnées est votre priorité. Vous aimez travailler en équipe, vous possédez des qualités humaines indéniables et un réel esprit d'équipe, venez nous rejoindre ! La résidence Le Clos d'Emise, située à SELLES SAINT DENIS (41) est un établissement d'hébergement pour personnes âgées de 76 places (dont 10 places en secteur protégé). Nous recrutons actuellement un(e) ASH ff aide-soignant(e) à temps plein en CDD pour intégrer notre pôle de remplacement. (Utilisation de l'application Hublo) Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC (temps plein), d'une psychologue (3 jours / semaine) et une équipe de 4 IDE. Vous travaillerez pour des remplaements au sein d'une de nos 2 équipes de 9 aide-soignant(e)s/AMP/AES (21 au total), en 10h (avec coupures). Vous serez chargé d'accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (soins d'hygiène et de confort, aide à l'habillage/déshabillage, aide au lever et coucher, distribution des repas et à l'aide alimentaire,...). MISSIONS À POURVOIR TOUT AU LONG DE L'ANNEE : - CDD Temps plein - Planning en 10h (avec coupures) - Rémunération à partir de 1960 euros brut / mois + Primes de dimanche/féries et de fin de contrat (soit environ 120€ net pour 10h travaillés). - Diplôme AS ou AES/AMP non exigé mais expérience significative en accompagnement à la personne
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Azaé Vierzon fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 311 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !<br><br>Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Vierzon.<br><br><br>VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE<br><br>Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).<br><br>Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.<br><br>Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Azaé Vierzon fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.<br><br>C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.<br><br>Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>VOTRE PROFIL</p> <p>Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient.</p> <p>Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être.</p> <p>CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS</p> <p> * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.<br> * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)<br> * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.</p> <p>ET APRÈS ?</p> <p>En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet !</p> <p> </p> <p>Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.</p>
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ?<br><br>Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe.<br><br><br>VOTRE RÔLE<br><br>Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux.<br><br>Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire !<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Azaé Vierzon fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.<br><br>C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.<br><br>Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>VOUS ÊTES.</p> <p>Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation.</p> <p>Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI.</p> <p>Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction.</p> <p>NOUS VOUS PROPOSONS.</p> <p> * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes.<br> * Des indemnités kilométriques à 0.47 centimes par kilomètre<br> * Du remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)<br> * De la possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ !<br> * Du choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.<br> * D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , et les tickets restaurants à 7€.<br> * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.</p> <p>VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR</p> <p>Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités.</p> <p> </p> <p>Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.</p>
Les missions du poste: ✅ Autonomie dans la gestion du Magasin ✅ Une formation technique et une intégration personnalisée ✅ Une rentabilité rapide 🗣 « Avec plus de 300 magasins en France, nous sommes en perpétuelle croissance. Nous sommes spécialisés dans le déstockage généraliste (alimentaire, textile, univers de la maison, de la personne, loisirs, décoration…). Aujourd’hui nous recherchons notre gérant de magasin H/F » Votre potentiel permettra : 👉 De gérer le magasin tout en étant accompagner 👉 De gérer les ressources humaines en totale autonomie (recrutement, management, formation de votre personnel…) 👉 De gérer l’implantation des produits en respectant la politique commerciale 👉 De développer votre chiffre d’affaires Profil recherché: Votre envie de piloter votre propre activité, votre gout pour le commerce, votre faculté d’adaptation, votre relationnel et vos facultés à prendre des décisions…. Font de vous le candidat idéal ! Votre parcours d’intégration comprend une formation de 9 semaines en magasin parrain. Poste en Gérance Mandataire Rémunération : entre 30 et 40 K€ annuel Avec Work&You « Provoquer LA rencontre professionnelle » !
Work&You révolutionne le recrutement en se concentrant sur le recrutement prédictif, plaçant les valeurs humaines au cœur de son approche. Notre équipe dynamique allie innovation, satisfaction candidats et clients, tout en cultivant un esprit collectif décontracté mais professionnel. Avec Work&You, 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H !
Description du poste : Notre partenaire, Cabinet d'Expertise Comptable est à la recherche d'un profil Assistant Comptable (H/F) pour renforcer leur équipe en vu d'un développement commercial. Sous la responsabilité du manager, vous contribuez à la tenue comptable des dossiers : - Saisie comptable sur des dossiers diversifiés - Etablissement des déclarations fiscales - Lettrage et rapprochement bancaire - Préparation du dossier de révision - Contact clients Le + du poste : Le dirigeant favorise les évolutions en interne, c'est pourquoi vous serez amené à monter en compétence au fil des mois et à gagner en autonomie. Le + du cabinet : Télé-travail possible, horaires flexibles, primes d'intéressements... Description du profil : Pour remplir vos missions sur ce poste d'assistant-comptable H/F, vous avez obligatoirement une expérience récente en cabinet d'expertise comptable. Vous êtes familiers avec les logiciels utilisés en cabinet comptable. Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur, et d'un sens aigu de l'analyse. Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle
Description du poste : Notre partenaire, Cabinet d'Expertise Comptable est à la recherche d'un profil Assistant Comptable Evolutif (H/F) pour renforcer leur équipe En binôme avec un autre collaborateur, vous intervenez sur un portefeuille client de typologies diversifiées et réalisez les missions suivantes : Vous aurez en charge les missions suivantes : -Saisie, tenue comptable -Déclaration TVA -Intervention sur des missions de révision des comptes -Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Avantages : -Ticket restaurant -Prime d'intéressement -13ème mois -Chèques vacances -1 séminaire par an -Horaires flexibles -Possibilité d'évolution à moyen terme Description du profil : Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
RESPONSABILITÉS : Pour accompagner notre développement, nous recherchons un Chargé de développement H/F. Vos missions seront : • Développer et suivre le portefeuille client de votre secteur • Définir les besoins clients et leur proposer une offre de services adaptée • Participer au déploiement de notre nouvelle offre de services • Animer le développement et la prescription en interne • Dynamiser votre territoire et représenter l'entreprise PROFIL RECHERCHÉ : Diplômé(e) d'un BAC +2 commercial vous disposez de 2 ans d'expérience dans le domaine du développement commercial. Doté(e) d'une fibre commercial, vous êtes pédagogue et avez le sens de la relation clients. Nos avantages : · Rémunération : sur 13 mois selon expérience avec possibilité d'évolution · Accord d'intéressement et de participation · Accord télétravail · 22 RTT par an · Mutuelle prise en charge à 80% pour le salarié · Plage horaire flexible · Tickets restaurants · CSE · PEE, CET et prévoyance Une réponse sera apportée à chaque candidature.
Cerfrance Alliance Centre, présent sur les 5 départements de l'Eure et Loir, du Loiret, de l'Essonne, du Cher et de la Nièvre, nous accompagnons et conseillons plus de 10 000 clients (Artisans, commerçants, services et exploitants agricoles) dans la gestion de leurs entreprises. Au quotidien, ce sont 680 collaborateurs qui œuvrent ensemble dans différentes spécialités (expertise comptable, conseil en gestion, juridique...) afin de favoriser la réussite de nos clients-adhérents.
Description du poste : Manpower VIERZON recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Facteur (H/F) Dans ce poste, vous serez amené à : - Préparer la tournée - Distribuer le courrier - Acheminer les colis - Organiser les itinéraires - Vérifier la conformité des envois - Assurer la traçabilité des livraisons - Utiliser le véhicule de service - Respecter les horaires définis Vous justifiez d'une expérience significative dans la distribution, d'une bonne maîtrise des procédures postales et d'une capacité à anticiper et organiser efficacement vos tournées. Permis B obligatoire. Rigueur et dynamisme. Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents - Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?) - Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
RESPONSABILITÉS : Pour accompagner notre développement et continuer à affirmer notre singularité dans la profession, nous recrutons pour un CDI, un : Assistant comptable H/F pour rejoindre nos équipes. Vous aurez comme missions de : • Collecter l'ensemble des pièces comptables et les numériser afin de les intégrer au mieux dans notre logiciel. • Garantir le bon traitement et la cohérence des données. • Réaliser les déclarations de TVA • Préparer les éléments des bilans comptables • Assister nos collaborateurs dans leurs missions PROFIL RECHERCHÉ : Votre relationnel, votre adaptabilité et votre pédagogie font de vous le collègue idéal ! Au-delà de vos missions, c'est une personnalité que nous recherchons pour contribuer au bien-être au travail ! Nos avantages : · Rémunération : sur 13 mois selon expérience avec possibilité d'évolution · Accord d'intéressement et de participation · Accord télétravail · 22 RTT par an · Mutuelle prise en charge à 80% pour le salarié · Plage horaire flexible · Tickets restaurants · CSE · PEE, CET et prévoyance Une réponse sera apportée à chaque candidature.
En tant que conducteur ou conductrice de train, vous jouez un rôle capital dans le quotidien de millions de voyageurs en leur offrant un transport de qualité, en toute sécurité. Au quotidien et à l'issue d'une formation de 10 à 12 mois rémunérée, votre mission consiste à : - Préparer le train en effectuant les vérifications nécessaires avant le départ - Conduire des trains de voyageurs dans le respect des procédures de sécurité et de la signalisation ferroviaire - Contribuer à la régularité du trafic et informer les voyageurs - Gérer les aléas en cas de nécessité en prenant les mesures adaptées pour assurer la sécurité des passagers en coordination avec les équipes de production Vous participez à la sobriété énergétique en consommant moins de 2% de l'énergie du secteur du transport. Vous êtes au coeur de la vie du territoire en contribuant à la mise en oeuvre de solutions de transport collectif intégrées et adaptées à la mobilité de chacun. Contexte: Vous êtes autonome, seul.e responsable à bord de votre train et en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation perturbée. Vous êtes un maillon essentiel du niveau de qualité attendu par nos clients en terme de respect des horaires et de confort. Horaires Vos horaires de travail sont liés à la circulation des trains et aux besoins des clients ; vous pouvez ainsi être amenés à travailler en matinée, soirée, pendant les jours de semaine ainsi que certains week-ends et jours fériés. Vos missions induisent des déplacements et repos hors domicile dont la fréquence varie selon les lignes sur lesquelles vous êtes affectés. En complément des 28 jours ouvrés de congé annuel, accessibles dès la 1ère année, vous pouvez bénéficier de 3 à 5 semaines de repos supplémentaires selon vos horaires. Ce que nous vous offrons Durant la 1ère année vous bénéficiez d'une formation rémunérée, associant enseignements théoriques et pratiques en environnement professionnel. La validation progressive de chaque module de formation vous permet d'obtenir votre licence européenne de conduite de train. Des perspectives de carrière sont ouvertes vers le management, la formation de conducteurs conductrices ou la conduite de trains d'autres lignes (TGV, trains internationaux...) Contrat : CDI Profil avec ou sans expérience. Nous recherchons des personnes motivées dans l'atteinte de leurs projets, faisant preuve d'autonomie et d'un sens du collectif pour agir de manière constructive avec l'ensemble des salariés de l'entreprise et des clients. Vous aimerez ce métier si vous appréciez une forme d'autonomie, l'immersion dans un environnement à fort enjeux de sécurité et que vous souhaitez exercer un métier à fortes responsabilités. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau requis pour la conduite de trains : - BAC, BAC +2 ou +3 toutes spécialités, - certificat justifiant du niveau BAC (CFEPS, CFES, CFETS ). - ou CAP, BEP,. Vos qualités : Autonomie, Rigueur/Concentration, Réactivité, Sang froid, Responsabilité, Ponctualité, Sens du service. Ce métier de Conducteur/conductrice de trains vous intéresse ? Vous trouverez en cliquant sur ce lien, les 10 informations métier et médicales à connaître absolument avant de postuler. Familiarisez vous dès maintenant avec les métiers de la Conduite en vous inscrivant au MOOC Destinations Conduite sur www.sncf-mooc.fr et intégrez un processus de recrutement privilégié !
DESCRIPTION DU POSTE En tant que conducteur ou conductrice de train, vous jouez un rôle capital dans le quotidien de millions de voyageurs en leur offrant un transport de qualité, en toute sécurité. Au quotidien et à l'issue d'une formation de 10 à 12 mois rémunérée, votre mission consiste à : * Préparer le train en effectuant les vérifications nécessaires avant le départ * Conduire des trains de voyageurs dans le respect des procédures de sécurité et de la signalisation ferroviaire * Contribuer à la régularité du trafic et informer les voyageurs * Gérer les aléas en cas de nécessité en prenant les mesures adaptées pour assurer la sécurité des passagers en coordination avec les équipes de production Vous participez à la sobriété énergétique en consommant moins de 2% de l'énergie du secteur du transport. Vous êtes au coeur de la vie du territoire en contribuant à la mise en oeuvre de solutions de transport collectif intégrées et adaptées à la mobilité de chacun. CONTEXTE: Vous êtes autonome, seul.e responsable à bord de votre train et en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation perturbée. Vous êtes un maillon essentiel du niveau de qualité attendu par nos clients en terme de respect des horaires et de confort. HORAIRES Vos horaires de travail sont liés à la circulation des trains et aux besoins des clients ; vous pouvez ainsi être amenés à travailler en matinée, soirée, pendant les jours de semaine ainsi que certains week-ends et jours fériés. Vos missions induisent des déplacements et repos hors domicile dont la fréquence varie selon les lignes sur lesquelles vous êtes affectés. En complément des 28 jours ouvrés de congé annuel, accessibles dès la 1ère année, vous pouvez bénéficier de 3 à 5 semaines de repos supplémentaires selon vos horaires. CE QUE NOUS VOUS OFFRONS Durant la 1ère année vous bénéficiez d'une formation rémunérée, associant enseignements théoriques et pratiques en environnement professionnel. La validation progressive de chaque module de formation vous permet d'obtenir votre licence européenne de conduite de train. Des perspectives de carrière sont ouvertes vers le management, la formation de conducteurs / conductrices ou la conduite de trains d'autres lignes (TGV, trains internationaux...) PROFIL RECHERCHÉ PROFIL AVEC OU SANS EXPÉRIENCE. Nous recherchons des personnes motivées dans l'atteinte de leurs projets, faisant preuve d'autonomie et d'un sens du collectif pour agir de manière constructive avec l'ensemble des salariés de l'entreprise et des clients. Vous aimerez ce métier si vous appréciez une forme d'autonomie, l'immersion dans un environnement à fort enjeux de sécurité et que vous souhaitez exercer un métier à fortes responsabilités. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau requis pour la conduite de trains : * BAC, BAC +2 ou +3 toutes spécialités, * certificat justifiant du niveau BAC (CFEPS, CFES, CFETS ). * ou CAP, BEP,. VOS QUALITÉS : Autonomie, Rigueur/Concentration, Réactivité, Sang froid, Responsabilité, Ponctualité, Sens du service. Ce métier de Conducteur/conductrice de trains vous intéresse ? Vous trouverez en cliquant sur ce lien [https://forms.office.com/e/TrjZG9ZCRy], les 10 informations métier et médicales à connaître absolument avant de postuler. Familiarisez vous dès maintenant avec les métiers de la Conduite en vous inscrivant au MOOC Destinations Conduite sur www.sncf-mooc.fr et intégrez un processus de recrutement privilégié !
Le groupe SNCF est l'un des premiers acteurs mondiaux de transport de voyageurs et de logistique de marchandises. SNCF propose aux voyageurs des solutions de transport collectif intégrées et adaptées à la mobilité de chacun. SNCF contribue ainsi au développement des territoires. 5 millions de voyageurs comptent sur la SNCF pour effectuer leurs déplacements quotidiens personnels comme professionnels. En nous rejoignant, vous oeuvrez au bon fonctionnement d'un service ferroviaire de qualité et...
Description du poste : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET FAMILIALE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! EN INTÉGRANT NOTRE ÉQUIPE, VOUS INTERVIENDREZ AUPRÈS DE NOS BÉNÉFICIAIRES POUR : · Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) · Les accompagner lors de leurs sorties et activités · Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous leur permettrez de vivre chez eux en toute sérénité. Description du profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vos missions seront variées et valorisantes, et nous reconnaîtrons votre engagement au quotidien. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire !
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise .***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative , vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement , qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire de vue pour une de ses employeurs partenaires. Missions sur ce poste En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes : - Accompagner des personnes en situation de dépendance dans leur quotidien (personnes âgées, jeunes enfants, des malades ou bien des personnes en situation de handicap) : activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties - Aide à la personne : aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette... - Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge : nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement... Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne dont la bienveillance et l'empathie sont des moteurs au quotidien. - Vous êtes autonome et rigoureux(se) dans l'organisation et la réalisation de vos missions. - Votre sens de l'écoute et vos qualités relationnelles vous permettent de créer un lien de confiance avec les personnes accompagnées et leurs familles. - Vous faites preuve de proactivité et d'adaptabilité face aux situations variées. - Vous ête titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
Description du poste : Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion * Expertiser les véhicules à domicile * Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc. * Grâce à votre réseau personnel * Avec des leads qualifiés fournis par CapCar , grâce à notre référencement de pointe sur Google Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau , dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps * Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls * Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe * Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation gratuite via la CapCar Academy - 40h de contenu e-learning accessible 24h/24, dont 15h d'essentiels suffisent pour démarrer * Formation terrain avec votre parrain référent * Coaching continu par le siège, disponible 6j/7 Tous les outils pour réussir : Pas de droit d'entrée, seulement un abonnement de 140 € HT/mois (168 € TTC) incluant :***Annonces illimitées et boostées sur les sites leaders (Leboncoin, La Centrale.) * Garantie mécanique offerte sur toutes vos ventes * Responsabilité civile professionnelle incluse * CRM intégré * Accès aux outils digitaux les plus puissants du marché * Possibilité d'acheter des leads qualifiés supplémentaires Envie d'aller encore plus loin ? Vous pouvez ouvrir votre propre agence physique , accompagné par CapCar, sans droit d'entrée . Chez CapCar, vous êtes indépendant. mais jamais seul. Description du profil : Tu veux exercer un métier libre, passionnant et en lien avec l'automobile ? Tu es au bon endroit. Qualités attendues :***Esprit entrepreneurial : autonome, proactif, ambitieux, motivé par la réussite * Passion pour l'automobile : un diplôme ou une expérience en mécanique est un plus * Fibre commerciale : tu aimes convaincre, accompagner et créer des relations de confiance À propos de CapCar :***Un réseau en plein essor : +200 % de croissance en un an * Une mission claire : simplifier l'achat et la vente de voitures d'occasion * Un modèle gagnant-gagnant : jusqu'à 70 % de commission pour l'agent , soit en moyenne 800 € par vente Des exemples concrets :***10 ventes/mois = 8 000 € * 15 ventes/mois = 12 000 € Rejoignez CapCar dès aujourd'hui et donnez un nouveau sens à votre carrière.
En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?Rejoignez-nous !Nous recrutons un Aide-soignant H/F en CDD (4 mois) à Temps plein à pourvoir dès que possibleOù ? Au sein de l'EHPAD LES 5 RIVIERES (75 résidents) situé à VIERZON (18). Il s'agit d'un EHPAD avec 5 unités, dont 1 unité de vie protégée de 15 résidents.Ce que nous offrons : Nos collaborateurs sont moteurs dans la mise en place de projets au sein de l'établissement grâce à leur formation du toucher-massage, de la méthode MONTESSORI, des aides non médicamenteuses telles que Snoezelen, médiation animale, ...Votre tâche, si vous l'acceptez :Vous réalisez des soins d'hygiène, de confort et accompagnez les résidents dans les gestes de la vie quotidienne. Vous intervenez par délégation de l’équipe infirmière pour certaines tâches spécifiques.Vous surveillez et veillez à l'état de santé des personnes âgées. Apportez votre touche personnelle et vous obtiendrez toute la reconnaissance de nos résidents.Ce qu'on vous offre :Un planning avec une amplitude horaire de 12h30. 1 week-end de 3 jours sur 2 travaillé. 1 mercredi sur 2 travaillé.Horaires : 6h45 à 19h15 ou 8h45 à 21h15Rémunération : Convention Collective FEHAP, suivant profil d’ancienneté avec les Primes Complémentaires incluses (SEGUR = 238€ brut/mois, SEGUR 2 = 19€/mois, Prime Grand Age = 70€/mois)+ Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembre+ Indemnité Dimanches et Jours fériésAvantages entrepriseAvantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances…Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60%Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo…Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions…)Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellementL’Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel
En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?Rejoignez-nous !Nous recrutons un Médecin Coordonnateur et Prescripteur H/F en contrat à Temps plein à pourvoir dès que possibleOù ? Au sein de l'EHPAD LES 5 RIVIERES (75 résidents) situé à VIERZON (18). Il s'agit d'un EHPAD avec 5 unités de 15 résidents, dont 4 d’hébergement traditionnel et 1 unité de vie protégée .Ce que nous offrons : Travail en collaboration avec la directrice médicale et au sein de la communauté des médecins coordonnateurs de VYV 3 Centre-Val de Loire. Notre pôle de soins est composé de 1 IPA, 1 IDEC, 1 IDER, 3 IDE, 1 PSY et 1 secrétaire médicaleVotre tâche, si vous l'acceptez :Expertise Précieuse : Vous prenez en charge les patients dans leur globalité en assurant les prescriptions médicales et le suivi de leurs pathologies.Coordination Efficace : Vous assurez la coordination des soins de l'EHPAD en lien avec la Directrice médicaleQualité des soins : Vous développez et évaluez la qualité des soins prodigués aux résidents.Prévention Active : Vous contribuez à la qualité de l’accompagnement des personnes en assurant la prévention sanitaire et en favorisant la coordination des actions et des soins entre les différents professionnels de santé.Projet de soin et lien avec les équipes : Vous travaillez en étroite collaboration avec l’Infirmière en pratique avancée et l'infirmière coordinatrice, vous êtes en charge de l'élaboration et du suivi du projet de soins de l'établissement, de l'évaluation médicale des résidents et de l'animation de l'équipe soignante.Ce qu'on vous offre :Un planning avec des horaires en journées (Jours de présence à déterminer)Statut CadreRestauration sur place possible : 3€80 le repasRémunération suivant profil (reprise d’ancienneté selon la Convention Collective FEHAP) + Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembreAvantages entrepriseAvantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances…Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60%Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo…Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions…)Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellementL’Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?Rejoignez-nous !Nous recrutons un Aide-soignant ou AES H/F en CDD à Temps plein à pourvoir dès que possible.Où ? Au sein de l' EHPAD LES 5 RIVIERES situé à VIERZON (18). C'est un établissement qui accompagne 75 résidents répartis en 5 unités dont 1 unité protégée.Ce que nous offrons : Travail en équipe interdisciplinaire (thérapeutique, éducative et pédagogique), il ne manque que vous ! Beaucoup de projets en lien avec le toucher-massage, la médiation par l'animale, l'approche Montessori, l'aide non médicamenteuse Snoezelen...Si vous souhaitez venir travailler et intégrer une équipe interdisciplinaire dynamique et pleine de projets, cet EHPAD est fait pour vous !Votre mission, si vous l'acceptez :Vous intégrez le fonctionnement d'une équipe éducative et soignante pour dispenser les soins de confort et de nursing pour compenser la diminution ou le manque dautonomie auprès de résidents.Vous participez aux soins préventifs, curatifs ou palliatifs au sein dune équipe pluridisciplinaire.Vous contribuez à la bonne transmission des informations nécessaires au suivi des résidents (prologiciel métier et prologiciel qualitp>Ce qu'on vous offre :Horaires du Lundi au vendredi (pas de week-end travaillé) de 10h à 18h.Congés : congés payés selon convention collective 51 FEHAPRepas : Possibilité damener son repas ou den commander un sur place pour 3,80Rémunération : suivant profil avec diplôme & reprise dancienneté, selon la Convention Collective, avec les primes complémentairesAvantages entrepriseAvantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacancesMutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60%Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement véloAction logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions)Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellementLAcademy : application mise à votre disposition pour le développement personnel Votre profil idéal : Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'aide-soignant ou d'AMP/AES Idéalement, vous avez des connaissances sur la maladie d'ALZHEIMER et démences apparentées. Vous avez une appétence pour le travail avec des personnes âgées et une expérience auprès de personnes atteintes de démences. Capacités d'écoute, de communication, sens de l'observation et prise d'initiatives. Ce sont les atouts pour réussir à ce poste ! Vous aimez travailler en autonomie avec le soutien d'une équipe.Etant donné qu'il s'agit d'une profession réglementée, votre candidature ne sera pas retenue si vous n'avez pas le diplôme exigé. Néanmoins, si vous êtes intéressé pour travailler au sein de l'EHPAD les 5 rivières, nous vous encourageons vivement à postuler sur une offre qui vous correspond davantage ou à nous transmettre une candidature spontanée : Candidature spontanée / VYV3Dans le cadre de notre politique handicap, VYV³ Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous !Prêt à embarquer ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivationTéléchargez l'application Hublo pour retrouver toutes nos missions de remplacement et rentrez le code "L5R" !
Notre client situé à VIERZON, propose des services de logement pour des clients qui nécessitent une assistance particulière et des prestations adaptées. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans un environnement médical stimulant où le bien-être des salarié(e)s est au cœur des préoccupations, grâce à des valeurs humaines fortes et des sujets passionnants qui sauront enrichir votre parcours professionnel.Être Accompagnant éducatif et social (F/H) en foyer logement vous passionnerait-il profondément ? Dans un environnement bienveillant, vous soutenez les résidents dans leurs activités quotidiennes pour améliorer leur qualité de vie - Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne et participer à leur autonomie - Assurer un soutien personnalisé en respectant les besoins et aspirations de chaque résident - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour mettre en place des projets d'accompagnement adaptés Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Notre client est un établissement médico-social situé à VIERZON offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.Comment transformeriez-vous des vies au sein d'un établissement médico-social en tant qu'Éducateur spécialisé (F/H) ? Rejoignez notre équipe au sein d'un établissement médico-social pour accompagner et soutenir des personnes en situation de handicap - Élaborer et mettre en œuvre des projets éducatifs personnalisés favorisant l'autonomie des personnes accompagnées - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi éducatif de qualité et adapter les interventions - Animer des ateliers et activités visant à stimuler les compétences sociales et créatives des bénéficiaires Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Nous recherchons pour le compte de notre client un technicien de maintenance (F/H)Assurer les opérations de maintenance préventive et curative sur l'ensemble du site. Dans ce cadre, il détecte les pannes mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques et établit un diagnostic avant son intervention. Intervenir également sur la maintenance liée à l'infrastructure. Prendre connaissance du plan de maintenance préventive et prioriser les interventions selon le degré d'urgence Effectuer les opérations de maintenance préventives sur l'ensemble des machines Prendre connaissance des bons de travaux et réaliser un diagnostic avec le matériel adapté en échangeant avec les opérateurs Déterminer le temps d'intervention et réaliser les réparations ou les faire réaliser par des sous-traitants (en accord avec son responsable) En fonction du type de panne, consigner la machine pour intervenir et réaliser le diagnostic Réaliser les opérations de maintenance mécanique, électrique, pneumatique et hydraulique Faire des modifications machines (revoir les schémas électriques, de câblage, …) Effectuer le suivi des stocks de consommables liés à la maintenance (huiles, visserie, …) transtâche des éléments et demandes d'achats Effectuer des opérations de soudure si besoin (dans le secteur sablerie) Renseigner les bons travaux : temps d'intervention et maintenance effectuée sur la machine Effectuer les opérations d'entretien et de maintenance infrastructure de premier niveau (travaux d'électricité bâtiment, de plomberie, de peinture…) Sensibiliser les opérateurs aux bonnes pratiques (sécurité, utilisation des moyens …) Proposer des améliorations et participer à leur mise en œuvre : proposition d'optimisations, et/ou sur les anomalies constatées Poste du lundi au vendredi et sans astreinte
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l’orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l’agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l’aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu’à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement. À propos de nousVYV 3 Centre Val de Loire entreprise privée à but non lucratif 135 établissements et services de soins et d'accompagnement 1800 collaborateurs et plus de 100 métiers Notre raison d'être : « Se mobiliser chaque jour au cœur des territoires pour prendre soin de chacun » MissionEn quête d 39 une aventure humaine et d 39 un métier qui donne du sens à votre quotidien ?Rejoignez nous Nous recrutons un Aide soignant ou AES H F en à Temps plein à pourvoir dès que possible Où ? Au sein de l 39 EHPAD LES 5 RIVIERES situé à VIERZON 18 C 39 est un établissement qui accompagne 75 résidents répartis en 5 unités dont 1 unité protégée Ce que nous offrons : Travail en équipe interdisciplinaire thérapeutique éducative et pédagogique il ne manque que vous Beaucoup de projets en lien avec le toucher massage la médiation par l 39 animale l 39 approche Montessori l 39 aide non médicamenteuse Snoezelen Si vous souhaitez venir travailler et intégrer une équipe interdisciplinaire dynamique et pleine de projets cet EHPAD est fait pour vous Votre mission si vous l 39 acceptez :Vous intégrez le fonctionnement d 39 une équipe éducative et soignante pour dispenser les soins de confort et de nursing pour compenser la diminution ou le manque d'autonomie auprès de résidents Vous participez aux soins préventifs curatifs ou palliatifs au sein d'une équipe pluridisciplinaire Vous contribuez à la bonne transmission des informations nécessaires au suivi des résidents prologiciel métier et prologiciel qualité . Ce qu 39 on vous offre :Horaires du Lundi au vendredi pas de week end travaillé de 10h à 18h Congés : congés payés selon convention collective 51 FEHAPRepas : Possibilité d'amener son repas ou d'en commander un sur place pour 3 80€Rémunération : suivant profil avec diplôme amp reprise d'ancienneté selon la Convention Collective avec les primes complémentairesAvantages entrepriseAvantages CSE : cartes cadeaux concerts sports cinéma vacances.Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60 Transport : prise en charge à 75 abonnement de transport en commun abonnement vélo.Action logement : aide à la recherche de logement aide financière à la location dépôt de garantie subventions. Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d 39 évoluer professionnellementL'Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnelProfilVotre profil idéal :- Vous êtes titulaire du Diplôme d 39 Etat d 39 aide soignant ou d 39 AMP AES- Idéalement vous avez des connaissances sur la maladie d 39 ALZHEIMER et démences apparentées Vous avez une appétence pour le travail avec des personnes âgées et une expérience auprès de personnes atteintes de démences - Capacités d 39 écoute de communication sens de l 39 observation et prise d 39 initiatives Ce sont les atouts pour réussir à ce poste - Vous aimez travailler en autonomie avec le soutien d 39 une équipe Etant donné qu 39 il s 39 agit d 39 une profession réglementée votre candidature ne sera pas retenue si vous n 39 avez pas le diplôme exigé Néanmoins si vous êtes intéressé pour travailler au sein de l 39 EHPAD les 5 rivières nous vous encourageons vivement à postuler sur une offre qui vous correspond davantage ou à nous transmettre une candidature spontanée : Candidature spontanée / VYV3Dans le cadre de notre politique handicap VYV³ Centre Val de Loire s 39 engage pour l 39 intégration des personnes en situation de handicap Nos postes sont ouverts à tous Prêt à embarquer ? Envoyez nous votre CV et votre lettre de motivationTéléchargez l 39 application Hublo pour retrouver toutes nos missions de remplacement et rentrez le code 34 L5R 34
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement.
Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients.Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptéesSourcer des candidats par approche directe et indirecteRéaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entrepriseFaire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenuProspecter et développer votre base de clients et votre base de candidatsPourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ?Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travailMieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...)Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenueBien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion)Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre de notre développement, Nous recherchons un Technicien pneumatiques (H/F) VIERZON 18100, et si vous aviez le Profil + ? Pas de diplôme ? Pas d'expérience ? Nous vous formons de A à Z à ce métier dans le cadre d'un CDI ! Au sein de notre équipe ou règne une bonne ambiance, la bonne humeur, un esprit d'équipe et de partage, vos missions seront les suivantes : Plus que des mots, une vidéo ! : cliquez ici : Vidéo métier En contact avec nos clients (chauffeurs, agriculteurs, ...) vous effectuez les opérations courantes de maintenance des pneumatiques pour le compte de nos clients professionnels, dans le respect des procédures internes (fiches d'intervention...) et des règles de sécurité. Vous serez en charge : • montage/démontage de pneumatiques, • recreusage, • permutations, • retour sur jante... Si ces notions vous semblent floues aujourd'hui, c'est normal ! Rassurez vous, demain, avec notre formation métier, vous serez un expert. C'est un métier d'extérieur, vous allez travailler dehors : 80 % du travail se situe en extérieur (dépannages et interventions sur sites clients avec le fourgon de l'agence) et 20 % en atelier (préparation de roue relais, réparation, rangement). PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez envie d'apprendre un métier passionnant et qui a de l'avenir ? Vous souhaitez un métier avec des responsabilités et de l'autonomie ? Aucun diplôme, aucune expérience n'est requise pour ce métier ! A votre arrivé vous serez accompagné par nos équipes et notre centre de formation interne. Vos atouts : Vous êtes manuel, technique et avez le goût pour le travail en extérieur. Vous êtes curieux, dynamique et avez le sens du service et des responsabilités. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif : Alors vous êtes notre Profil + ! Nous serons ravis de vous intégrer au sein de notre groupe dont les valeurs familiales sont la simplicité, la convivialité, l'esprit d'équipe et la bienveillance ! Votre rémunération : Un CDI à temps complet, Une rémunération attractive : fixe + primes varaiables, Une mutuelle couvrant l'ensemble de la famille. Vos avantages : Un parcours d'intégration, un référent dédié et des possibilités d'évolutions au sein du Groupe grâce à notre centre de formation interne ! Un accès aux tarifs préférentiels et prestations Groupe, Un large panel d'activités et de services ainsi que des œuvres sociales et culturelles (IRP AUTO),
Groupe familial spécialiste négociant de pneumatiques, le Groupe CHIRAULT Pneus rassemble aujourd'hui un large réseau situé sur la région Centre Val de Loire. Membre actif du réseau Profil Plus, le Groupe CHIRAULT Pneus assure la distribution et les services autour du pneumatique ainsi que l'entretien des véhicules. Le Groupe CHIRAULT PNEUS exerce deux domaines : le véhicule industriel (poids lourds, agricole, génie civil et manutention) et le véhicule léger.
Nous recherchons pour un de nos clients, un cabinet d'expertise comptable situé à Vierzon, un Collaborateur comptable (H/F) en CDI. En tant que collaborateur comptable, vous serez impliqué dans divers aspects de la comptabilité, notamment l'établissement des déclarations fiscales, la tenue des comptes clients, l'analyse financière et la communication régulière avec vos clients. Vous travaillerez sous la supervision directe d'un Chef de mission ainsi que de l'expert-comptable. Vos missions seront : - Assurer la tenue comptable des dossiers clients dans le respect des normes en vigueur. - Préparer les déclarations fiscales (TVA, IS, CFE, etc.) dans les délais impartis. - Participer à l'élaboration des bilans et des comptes de résultats. - Effectuer des analyses financières et des recommandations pour optimiser la gestion financière de nos clients. - Communiquer efficacement avec les clients pour répondre à leurs questions et fournir un service de qualité.
L'Appel Médical est le n1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). .. l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous ! Notre client est un EHPAD privé associatif situé entre Vierzon et Romorantin. Cet établissement, à taille humaine, accueille 60 résidents et dispose d'une unité Alzheimer. L'équipe de direction (CODIR) propose de nombreux projets ambitieux axés sur l'amélioration continue de la qualité des soins. Nous recherchons un Infirmier Coordinateur H/F en CDI. Ce poste est une opportunité unique pour un(e) professionnel(le) souhaitant s'investir dans un rôle clé, en lien avec une équipe soignante stable et engagée. Vos missions principales seront les suivantes : -Animer et encadrer l'équipe soignante: recrutement, formation, évaluation, intégration, accueil des stagiaires. -Organiser et coordonner la prise en charge des résidents, conformément aux valeurs de la structure et aux projets de vie et de soins de l'établissement. -Assurer la permanence des liens avec les familles et les divers acteurs de la santé. -Garantir le respect de la qualité des services dus aux résidents. -Assurer la mise en oeuvre des procédures et des protocoles de soins dans un souci de sécurisation des soins délivrés. Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier, idéalement complété du Diplôme de Cadre ou équivalence (Master en management...) et avez une expérience en management d'équipe. Merci de nous envoyer votre CV par email en cliquant sur le lien "" postuler en ligne "" de cette annonce ou à * Localité : Vierzon 18100 Contrat : CDI Date de début : 2026-01-09
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...
Le Cabinet Manpower Conseil Recrutement du Cher recherche pour son client, un acteur du secteur industriel, un Acheteur responsable d'une famille de produits (H/F) en CDI à Vierzon. Niveau d'anglais courant impératif ! En tant qu'Acheteur responsable d'une famille de produits, vos missions principales seront : - Élaborer et mettre en œuvre des stratégies achats qui s'alignent sur les objectifs de l'entreprise, en mettant l'accent sur la réduction des coûts, l'amélioration de la qualité et l'atténuation des risques de la chaîne d'approvisionnement - Effectuez une étude de marché pour comprendre les tendances de l'industrie, les capacités des fournisseurs et les facteurs de coûts associés - Diriger le processus de sélection des fournisseurs, y compris l'élaboration des RFI (Request for Information)/RFP (Request for Proposal), l'évaluation des propositions et les négociations avec les fournisseurs - ?Gérer et développer des relations avec les fournisseurs clés afin d'assurer une amélioration continue des performances en termes de coût, de qualité et de livraison - Collaborer avec les équipes inter fonctionnelles (ingénierie, qualité, production) pour s'assurer que les stratégies de catégorie répondent aux exigences techniques et opérationnelles - Surveiller et gérer le rendement des fournisseurs par rapport aux contrats et aux ententes, en résolvant tout problème et en mettant en œuvre des mesures correctives au besoin - Réalisez des économies de coûts et améliorez l'efficacité au sein de la catégorie grâce à l'optimisation des processus, à la négociation, à l'ingénierie de la valeur et à l'utilisation de fournisseurs BCC (Best Cost Country) Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en gestion d'entreprise, en économie ou en ingénierie. Vous disposez d'une expérience minimum de 3 ans en tant qu'Acheteur en environnement industriel. Vous avez de solides compétences analytiques avec la capacité d'analyser des données et de développer des idées ainsi que des compétences en négociation et en gestion des fournisseurs. Vous avez une bonne compréhension des processus d'approvisionnement et de gestion de la chaîne d'approvisionnement. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre capacité à travailler en équipe. Vous savez gérer plusieurs projets d'envergure de front et vous faites preuve d'autonomie. Vous maîtrisez la suite Microsoft Office et avez déjà utilisé un logiciel d'approvisionnement. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Candidatez sur l'annonce ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Vos missions au sein du rayon crèmerie :***Assurer la gestion commerciale de votre rayon : les mises en avant produits, les promotions, les stocks, les commandes et l'analyse des indicateurs économiques, * Manager votre équipe : le recrutement, la formation, l'accompagnement et la gestion administrative, * Garantir l'hygiène et la bonne tenue du rayon : participer à la réception, à la mise en rayon, à l'accueil et au conseil client. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers crèmerie et votre personnalité nous intéressent. Vous avez :***L'âme d'un commerçant fromager, * La capacité de manager une équipe sur le terrain, * Des compétences en gestion de centre de profit. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Description du profil : Nous vous proposons :***Une prime quadrimestrielle non plafonnée qui récompense les performances de votre rayon, * Un statut cadre au forfait jours, avec 6 jours de RTT, * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
RESPONSABILITÉS : En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ? Rejoignez-nous ! Nous recrutons un Aide-soignant ou AES H/F en CDD à Temps plein à pourvoir dès que possible. Où ? Au sein de l' EHPAD LES 5 RIVIERES situé à VIERZON (18). C'est un établissement qui accompagne 75 résidents répartis en 5 unités dont 1 unité protégée. Ce que nous offrons : Travail en équipe interdisciplinaire (thérapeutique, éducative et pédagogique), il ne manque que vous ! Beaucoup de projets en lien avec le toucher-massage, la médiation par l'animale, l'approche Montessori, l'aide non médicamenteuse Snoezelen... Si vous souhaitez venir travailler et intégrer une équipe interdisciplinaire dynamique et pleine de projets, cet EHPAD est fait pour vous ! Votre mission, si vous l'acceptez : • Vous intégrez le fonctionnement d'une équipe éducative et soignante pour dispenser les soins de confort et de nursing pour compenser la diminution ou le manque d'autonomie auprès de résidents. • Vous participez aux soins préventifs, curatifs ou palliatifs au sein d'une équipe pluridisciplinaire. • Vous contribuez à la bonne transmission des informations nécessaires au suivi des résidents (prologiciel métier et prologiciel qualité, ...). Ce qu'on vous offre : Horaires du Lundi au vendredi (pas de week-end travaillé) de 10h à 18h. Congés : congés payés selon convention collective 51 FEHAP Repas : Possibilité d'amener son repas ou d'en commander un sur place pour 3,80€ Rémunération : suivant profil avec diplôme & reprise d'ancienneté, selon la Convention Collective, avec les primes complémentaires Avantages entreprise Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances... Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60% Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo... Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions...) Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellement L'Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil idéal : • Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'aide-soignant ou d'AMP/AES • Idéalement, vous avez des connaissances sur la maladie d'ALZHEIMER et démences apparentées. Vous avez une appétence pour le travail avec des personnes âgées et une expérience auprès de personnes atteintes de démences. • Capacités d'écoute, de communication, sens de l'observation et prise d'initiatives. Ce sont les atouts pour réussir à ce poste ! • Vous aimez travailler en autonomie avec le soutien d'une équipe. Etant donné qu'il s'agit d'une profession réglementée, votre candidature ne sera pas retenue si vous n'avez pas le diplôme exigé. Néanmoins, si vous êtes intéressé pour travailler au sein de l'EHPAD les 5 rivières, nous vous encourageons vivement à postuler sur une offre qui vous correspond davantage ou à nous transmettre une candidature spontanée : Candidature spontanée | VYV3 Dans le cadre de notre politique handicap, VYV³ Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous ! Prêt à embarquer ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation • Téléchargez l'application Hublo pour retrouver toutes nos missions de remplacement et rentrez le code "L5R" !
VYV 3 Centre-Val de Loire, entreprise privée à but non lucratif, 135 établissements et services de soins et d'accompagnement, 1800 collaborateurs et plus de 100 métiers. Notre raison d'être : « Se mobiliser chaque jour, au cœur des territoires, pour prendre soin de chacun ».
TEAM COMPÉTENCES vous offre l'opportunité de rejoindre une entreprise renommée spécialisée dans l'industrie textile, principalement située dans le secteur de Vierzon. En tant que mécanicien de confection, vous serez amené à travailler sur divers articles textiles. Vos missions incluront la production sur machines industrielles, le contrôle qualité des produits finis, la couture manuelle ou à la machine, ainsi que la retouche des produits si nécessaire. Chez TEAM COMPÉTENCES, nous valorisons votre engagement et votre expertise, et nous nous engageons à vous offrir un environnement de travail dynamique et stimulant. Si vous êtes convaincu que ce poste est fait pour vous, nous serions ravis d'échanger avec vous. Postulez dès maintenant pour faire partie de notre équipe. Nous recherchons en priorité un véritable savoir-être et un sens marqué du sérieux. Vous appréciez le travail en équipe et êtes désireux de vous investir pleinement dans les missions que nous vous aurons confiées. Le respect du travail et votre motivation seront des atouts majeurs pour évoluer sereinement au sein de notre entreprise.
Rejoignez TEAM COMPÉTENCES, une agence reconnue pour son excellence et son engagement envers ses collaborateurs. Nous recherchons un Piqueur(H/F) motivé et rigoureux pour intégrer notre équipe dynamique. Vos missions : - Réaliser les opérations de piqûre et d'assemblage sur différents types de tissus selon les instructions techniques. - Régler et entretenir votre machine à coudre pour garantir un travail soigné et conforme aux standards de production. - Contrôler la qualité des coutures et des finitions tout au long du processus. - Participer à l'amélioration continue de la production en veillant à la précision, à la rapidité et à la propreté de votre poste de travail. TEAM COMPÉTENCES s'engage à vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel et à vous offrir des opportunités d'évolution au sein d'une entreprise reconnue. Si vous êtes passionné par la logistique et que vous souhaitez rejoindre une équipe où votre expertise sera valorisée, postulez dès maintenant. Nous recherchons en priorité un véritable savoir-être et un sens marqué du sérieux. Vous appréciez le travail en équipe et êtes désireux de vous investir pleinement dans les missions que nous vous aurons confiées. Le respect du travail et votre motivation seront des atouts majeurs pour évoluer sereinement au sein de notre entreprise.
Notre client est un établissement médical situé à VIERZON, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Comment venir travailler ? - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Dans cet établissement reconnu, les professionnel(le)s abordent des sujets stimulants et bénéficient d'un environnement de travail porté par de fortes valeurs humaines, favorisant ainsi leur épanouissement et leur réussite.Prêt(e) à transformer des vies en tant qu'Infirmier(e) au sein d'un hôpital dynamique ? Dans un environnement hospitalier dynamique, vous jouerez un rôle crucial en assurant la qualité des soins aux patients. - Assurez le contrôle des matériels médicaux et organisez les activités de soins - Formez et informez les nouveaux personnels ainsi que les stagiaires pour garantir leur efficacité - Observez et surveillez l'état de santé des patients en réalisant des soins de confort et en recueillant des données cliniques Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 2/jours - Salaire: 16 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! Notre agence se distingue par une équipe d'expert dans le domaine de la rééducation rien que pour vous.
En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?Rejoignez-nous !Nous recrutons un Aide-soignant ou AES H/F en CDD à Temps plein à pourvoir dès que possible.Où ? Au sein de l' EHPAD LES 5 RIVIERES situé à VIERZON (18). C'est un établissement qui accompagne 75 résidents répartis en 5 unités dont 1 unité protégée.Ce que nous offrons : Travail en équipe interdisciplinaire (thérapeutique, éducative et pédagogique), il ne manque que vous ! Beaucoup de projets en lien avec le toucher-massage, la médiation par l'animale, l'approche Montessori, l'aide non médicamenteuse Snoezelen...Si vous souhaitez venir travailler et intégrer une équipe interdisciplinaire dynamique et pleine de projets, cet EHPAD est fait pour vous !Votre tâche, si vous l'acceptez :Vous intégrez le fonctionnement d'une équipe éducative et soignante pour dispenser les soins de confort et de nursing pour compenser la diminution ou le manque d’autonomie auprès de résidents.Vous participez aux soins préventifs, curatifs ou palliatifs au sein d’une équipe pluridisciplinaire.Vous contribuez à la bonne transtâche des informations nécessaires au suivi des résidents (prologiciel métier et prologiciel qualité, …).Ce qu'on vous offre :Horaires du Lundi au vendredi (pas de week-end travaillé) de 10h à 18h.Congés : congés payés selon convention collective 51 FEHAPRepas : Possibilité d’amener son repas ou d’en commander un sur place pour 3,80€Rémunération : suivant profil avec diplôme & reprise d’ancienneté, selon la Convention Collective, avec les primes complémentairesAvantages entrepriseAvantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances…Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60%Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo…Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions…)Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellementL’Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel
VYV 3 Centre-Val de Loire, entreprise privée à but non lucratif, 135 établissements et services de soins et d’accompagnement, 1800 collaborateurs et plus de 100 métiers.Notre raison d’être : « Se mobiliser chaque jour, au cœur des territoires, pour prendre soin de chacun ».
Pour renforcer nos équipes de productions, nous recrutons un opérateur / régleur (H/F).
Vos principales missions :
· Réaliser le réglage des machines à commandes numériques
· Réaliser des opérations de fraisage et/ou de tournage
· Effectuer le contrôle des pièces
· Assurer la maintenance de premier niveau des équipements
Le processus de recrutement :
Un entretien au sein de l’entreprise avec la Direction et le responsable hiérarchique.
Les plus du poste :
- Entreprise familiale
- Primes (assiduité, transport, …)
- Pièces à forte valeur ajoutées
- Parcours d’intégration et formation au poste de travail
Votre profil :
Vos posséder une expérience significative (à minima 2 ans) sur un poste similaire. Vous maitriser les techniques d’usinage : fraisage et/ou tournage. Vous savez lire un plan et autres documentations techniques (OF, …).
Vous êtes reconnu(e) pour votre minutie, votre rigueur et votre esprit d’équipe.
Qu’attendez-vous ? Postulez !
En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?Rejoignez-nous !Nous recrutons un Infirmier en pratique avancée H/F en CDI à Temps partiel - 30% à pourvoir des que possible.Où ? Au sein de l'EHPAD les 5 Rivières (75 résidents), proche du centre-ville de Vierzon.Ce que nous offrons : Venez rejoindre un établissement familial à taille humaine accueillant une soixantaine de résidents. Vous êtes encadré par une équipe bienveillante et à l'écoute ! Travail en équipe pluridisciplinaire.Votre mission, si vous l'acceptez :Vous participez à la prise en charge globale dun résident ou dun groupe de résidents, en loccurrence des personnes âgées en EHPAD, dont le suivi lui est confié par le médecin coordonnateur de la structure et dans le cadre dun protocole dorganisation co-signéPratique clinique qui est la principale compétence de la pratique avancéeExpertise Conseils Consultations : dans le but dune aide à la décision, à la planification et à la mise en oeuvre de soinsExercice en collaboration en équipe et sur la base de projets institutionnelsElaboration, traçabilité, planification et suivi des dossiers de soins informatisés.Prise de décision éthiqueCoordination : référent « circuit du médicament »,Contribution à la mise en oeuvre du plan de formation, participation aux actions dinformations, de sensibilisation et dactions de formation auprès des professionnels de santé exerçant au sein de la structureApplication des bonnes pratiques et travail collaboratif partagé avec léquipe pluridisciplinaire : expression dun leadership.LIPA apporte une expertise et une coordination de lensemble de la prise en soins.Ce qu'on vous offre :L'EHPAD Les 5 Rivières, proche du centre-ville de Vierzon, se situe au cur dun parc verdoyant. Il accueille 75 résidents dans une atmosphère conviviale et dans des locaux lumineux, construits en .Une équipe pluridisciplinaire, aux compétences spécialisées, est au service du résident et de sa famille pour assurer un accompagnement personnalisé.développement de la QVCT : activité Afterwork, coin détente, trottinette électrique pour déplacement dans la structure,Chariot assisté électriquement,Equipe dynamique autour de projet innovant dans la prise en soin , médiation animale (chien et poney), art-thérapie, musicothérapie.Dans le cadre d'un développement du service infirmier nous recherchons un contrat à durée indéterminée - A temps partiel 0,30 ETPBasé au sein du l'EHPAD Les 5 rivières à VierzonA pourvoir le 3 mars Rémunération selon la convention collective FEHAPPrime Ségur, Prime décentraliséeAvantages entrepriseAvantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacancesMutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60%Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement véloPolitique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellementLAcademy : application mise à votre disposition pour le développement personnelVous retrouverez une équipe ayant la culture de la démarche d'amélioration continue des pratiques professionnels au service des résidents.Les équipes sont formés régulièrement à la philosophie MONTESSORI, SNOEZELENla médiation animale (canine) dans le soinLes équipes ont accès 24h/24 et 7j/7 à la plateforme médicale EPOCA - Vous avez le diplôme dEtat dinfirmier en pratique avancée, valorisé idéalement par une expérience auprès de personnes âgées.Dans le cadre de notre politique handicap, VYV³ Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous !Prêt à embarquer ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivationRejoignez laventure à l'EHPAD de Les 5 rivières et faites souffler un vent de nouveauté sur votre carrière ! Léquipe saura vous accueillir.
Nous recherchons pour le compte de notre client un mécanicien en confection (F/H)Voici vos missions : - Analyser le plan d'assemblage (gamme de montage) pour savoir quelles pièces assembler et dans quel ordre - Régler sa machine à coudre industrielle (ajuster la tension, la vitesse) - Coudre les pièces ensemble en suivant les instructions techniques - Travailler en série - Atteindre les objectifs de production fixés tout en maintenant un bon niveau de qualité - Vérifier la qualité de ses propres coutures au fur et à mesure (solidité, régularité des points, absence de défauts). - Identifier un dysfonctionnement sur sa machine et le signaler au service de maintenance. - Alerter son supérieur en cas de défaut sur le tissu ou de problème récurrent dans la production À la recherche d'une mission où votre savoir-faire et votre dextérité seront de réels atouts ? Nous recrutons un talent qui sait faire preuve de patience, de courage et qui s'épanouit dans le travail en équipe. Si vous vous reconnaissez, postulez dès maintenant ! horaire de journée du lundi au jeudi de 7h30 à 11H45 et 13h-16h30 et le vendredi 7hh30.
En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?Rejoignez-nous !Nous recrutons un Médecin Coordonnateur et Prescripteur H/F en CDI à Temps plein à pourvoir dès que possibleOù ? Au sein de l'EHPAD LES 5 RIVIERES (75 résidents) situé à VIERZON (18). Il s'agit d'un EHPAD avec 5 unités de 15 résidents, dont 4 dhébergement traditionnel et 1 unité de vie protégée .Ce que nous offrons : Travail en collaboration avec la directrice médicale et au sein de la communauté des médecins coordonnateurs de VYV 3 Centre-Val de Loire. Notre pôle de soins est composé de 1 IPA, 1 IDEC, 1 IDER, 3 IDE, 1 PSY et 1 secrétaire médicaleVotre mission, si vous l'acceptez :Expertise Précieuse : Vous prenez en charge les patients dans leur globalité en assurant les prescriptions médicales et le suivi de leurs pathologies.Coordination Efficace : Vous assurez la coordination des soins de l'EHPAD en lien avec la Directrice médicaleQualité des soins : Vous développez et évaluez la qualité des soins prodigués aux résidents.Prévention Active : Vous contribuez à la qualité de laccompagnement des personnes en assurant la prévention sanitaire et en favorisant la coordination des actions et des soins entre les différents professionnels de santé.Projet de soin et lien avec les équipes : Vous travaillez en étroite collaboration avec lInfirmière en pratique avancée et l'infirmière coordinatrice, vous êtes en charge de l'élaboration et du suivi du projet de soins de l'établissement, de l'évaluation médicale des résidents et de l'animation de l'équipe soignante.Ce qu'on vous offre :Un planning avec des horaires en journées (Jours de présence à déterminer)Statut CadreRestauration sur place possible : 380 le repasRémunération suivant profil (reprise dancienneté selon la Convention Collective FEHAP) + Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembreAvantages entrepriseAvantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacancesMutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60%Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement véloAction logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions)Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellementLAcademy : application mise à votre disposition pour le développement personnel Vous avez le Diplôme détat de Docteur en médecine inscrit au Conseil National de lOrdre des Médecins, idéalement complété par une spécialisation en gériatrie, dune capacité de gérontologie ou à défaut dune attestation de formation.Vous êtes reconnu pour vos fortes capacités découte et relationnelle, votre esprit danalyse et vos capacités de prises dinitiatives pour impulser les projets en collaboration avec la direction.Vous avez le sens des responsabilités, vous êtes dynamique et vous aimez travailler en équipe.Dans le cadre de notre politique handicap, VYV³ Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous !Prêt à embarquer ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivationRejoignez laventure à l'EHPAD LES 5 RIVIERES et faites souffler un vent de nouveauté sur votre carrière ! Léquipe saura vous accueillir.
Notre client est un établissement médico-social situé à VIERZON offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.Comment transformeriez-vous des vies au sein d'un établissement médico-social en tant qu'Éducateur spécialisé (F/H) ? Rejoignez notre équipe au sein d'un établissement médico-social pour accompagner et soutenir des personnes en situation de handicap - Élaborer et mettre en uvre des projets éducatifs personnalisés favorisant l'autonomie des personnes accompagnées - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi éducatif de qualité et adapter les interventions - Animer des ateliers et activités visant à stimuler les compétences sociales et créatives des bénéficiaires Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un éducateur spécialisé (F/H) passionné pour rejoindre un établissement médico-social dynamique et inclusif. - Vous possédez un Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé - Aisance dans la communication et l'écoute active pour comprendre les besoins des résidents - Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans ses missions - Empathie et patience afin de créer un environnement sécurisant et bienveillant Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Nous recherchons pour le compte de notre client un TECHNICIEN SUPPORT DE PRODUCTION (F/H), pour une société qui est spécialisée dans les solutions de purification (eau, air...).Vous êtes rattaché à l'Agent Technique et au responsable Production, vous assurez le remplacement de tous postes de production. Véritable Technicien polyvalent, vous assurez la cohésion avec le responsable d'équipe et participez à la conduite des différents équipements industriels. ¿ Vous serez un acteur clé de la production par le rendu journalier et participerez à la vie du service de production par les tâches transverses. ¿ La sécurité et la qualité sont des moteurs essentiels de votre pratique professionnelle. ¿ Impliqué sur le terrain vous serez force de proposition sur les réparations et améliorations techniques et process des installations. ¿ Respecter les procédures de fabrication, les fiches techniques et les ordres de fabrication. Cet élément devra être acquis à la fin de la période d'essai. ¿ Respecter et faire respecter les consignes de sécurité et environnementales. Cet élément devra être acquis à la fin de la période d'essai. ¿ Participer au repérage des pannes de premier niveau et aider à la maintenance des équipements. ¿ Participer aux groupes de travail de la Production afin d'améliorer les process du service. Poste en 5x8, de nuit et week-end. Formation initiale : BAC ou équivalent, ou première expérience acquise dans l'encadrement. Titulaire de l'habilitation cariste R489 Cat3. - Titulaire de l'habilitation Chargeur au CACES 9 - Formation Sauveteur Secouriste du travail - Titulaire de l'habilitation BS BE Manuvre
Notre client situé à VIERZON, propose des services de logement pour des clients qui nécessitent une assistance particulière et des prestations adaptées. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans un environnement médical stimulant où le bien-être des salarié(e)s est au cur des préoccupations, grâce à des valeurs humaines fortes et des sujets passionnants qui sauront enrichir votre parcours professionnel.Être Accompagnant éducatif et social (F/H) en foyer logement vous passionnerait-il profondément ? Dans un environnement bienveillant, vous soutenez les résidents dans leurs activités quotidiennes pour améliorer leur qualité de vie - Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne et participer à leur autonomie - Assurer un soutien personnalisé en respectant les besoins et aspirations de chaque résident - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour mettre en place des projets d'accompagnement adaptés Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Rejoignez notre équipe en tant qu'accompagnant éducatif et social dans un foyer logement, sans expérience requise - Capacité d'écoute attentive et empathique pour un accompagnement personnalisé - Excellente communication pour collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire et les résidents - Patience et adaptabilité face à des situations variées et parfois complexes - Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) recommandé pour ce poste Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Nous recherchons pour le compte de notre client un manutention spécialisé en montage de charpentes (F/H)Au sein d'une entreprise de montage de charpentes, vous travaillez sous la supervision du chef d'atelier. En fonction des plan transmis, vous effectuez le montage des charpentes et des éléments associés. Vous justifiez impérativement d'une expérience en montage de charpentes en bois, vous savez également lire un plan et effectuez les contrôle en fonction. Vous êtes rigoureux, assidue et dynamique.
Notre client est un acteur industriel solidement implanté, localisé à Vierzon. L'entreprise est reconnue pour son engagement à atteindre des objectifs élevés en matière de performance. Le poste est intégré au service Relations Clients de notre client. Cette fonction clé travaille en étroite collaboration avec l'ensemble des services internes impliqués dans la chaîne de valeur. Le Technicien Relations Clients est rattaché hiérarchiquement au Responsable relations clients.Le rôle principal du Technicien Relations Clients est de garantir la bonne exécution des commandes clients de son périmètre. Il assure l'interface commerciale entre les clients et les services internes, depuis la chaîne d'approvisionnements jusqu'à la gestion de la livraison et des litiges. Les activités clés du poste incluent : Gestion des Commandes et Prévisions : Analyser, intégrer les commandes et les prévisions clients en utilisant les outils d'intégration informatiques. Renseigner et mettre à jour quotidiennement les données de suivi de commande. Pilotage du Carnet de Commandes : Élaborer le carnet de commandes en lien avec tous les acteurs de production et de la chaîne logistique , le renseigner informatiquement et le mettre à jour. S'assurer de la livraison des pièces dans le respect des règles. Relation Client : Répondre aux demandes clients (tarifs, délais de livraison, ). Consulter quotidiennement, mettre à jour et alimenter les portails clients. Participer aux revues logistiques clients internes/externes. Alerte et Suivi : Alerter les services concernés sur les écarts d'application des conditions logistiques et contractuelles. Mettre à jour et suivre les indicateurs liés à l'activité et participer à la revue de performance mensuelle. Litiges et Processus : Participer à la résolution des litiges liés à la facturation. Créer les revues de commande pour toute nouvelle référence. Le/la candidat(e) recherché(e) doit garantir la fiabilité des informations communiquées aux clients de son périmètre. Compétences Professionnelles : Bonne connaissance de la chaîne logistique (différents flux et étapes de l'approvisionnement à la livraison). Maîtrise de l'utilisation de logiciels de gestion de stocks/production et d'un ERP. Bonne connaissance en utilisation des outils courants de bureautique (fonctionnalités avancées du pack office). Savoir-être : Qualités Relationnelles : Sens éthique/intégrité, qualités relationnelles/sens de l'écoute, diplomatie, et sens du service clients. Organisation : Capacité à prioriser, réactivité, et sens de l'organisation.
Rejoignez Coris Innovation en tant que Technicien(ne) Métrologue 3D En lien direct avec le Responsable Qualité et les équipes de production, vous serez garant(e) de la conformité des pièces et ensembles produits, achetés ou sous-traités, selon les exigences qualité définies. Vos fonctions principales seront :
