Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Abondance située dans le département 74. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 15 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Abondance. 113 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 74 - LA CHAPELLE D ABONDANCE, 74 - CHATEL, 74 - Chapelle-d'Abondance ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Valet / Femme de chambre (F/H) NON LOGE L'ensemble de l'hôtel a été aménagé dans le respect des traditions des chalets savoyards. Les 32 chambres ont été entièrement rénovées. Notre clientèle, à grande majorité francophone, revient régulièrement dans l'année. Bien que la clientèle soit simple et généreuse, l'hôtel tient au maintien des standards de qualité 4 étoiles pour l'ensemble de ses équipes. Contrat : à l'heure flexible entre 20h et 42h /semaine (non logé) - Rémunération à partir de 15€ Brut / heure selon expérience. - Travail essentiellement le matin et début d'après midi, horaires modulables. - CDD : entrée immédiate jusqu'au 31 Mars 2026 (période obligatoire) avec possibilité prolongation sur intersaison et saison d'été. Avantages : - Exercer dans un environnement de qualité. - Un travail avec une équipe professionnelle. - Du matériel et des produits professionnels choisi avec notre équipe. - Une mutuelle d'entreprise. Tâches principales : - Remise en état des chambres à blanc et en recouche. - Réapprovisionnement des chambres en produits d'accueil. - Calandrage des linges. - Nettoyage des parties communes. - Mise en place du buffet pour le petit déjeuner. Cette liste de mission reste non exhaustive. Compétences requises : - Mettre en œuvre les protocoles sanitaires. - Savoir travailler aussi bien en binôme qu'en autonomie. - Être ponctuel(le) - Avoir un sens accru de l'hygiène *** Un accès direct au poste est possible aux personnes n'ayant pas encore d'expérience professionnelle ***
Poste à pourvoir dès maintenant jusqu'au 31.03.2026 poste LOGE S'occuper des chambres Gestion de la propreté des lingeries Gestion des produits accueil Description du poste : Fonction : Nettoyage des chambres, des couloirs, aide en lingerie et nettoyage des parties communes de l'hôtel. Journée type Début des CHAMBRES 8h30/9h Rejoindre l'équipe qui a commencé plus tôt démarrage (nettoyage lingerie, et chambre en recouche et a blanc) Nous travaillons avec des appareils à vapeur il faut anticipé l'allumage et le nettoyage des appareils Aider la lingère pour le pliage de toutes les serviettes et autres. Faire le suivis avec la réception pour savoir qu'elles chambres sont prêtes *recouches suivre la procédure. *A blanc suivre la procédure Si vos chambres sont pas libres vider les chambres parti ou aider les collègues de travail. 12h00 repas 13h30 Faire un point sur les chambres qu'il reste à faire et vérifier la listes si ils restent des tâches à réaliser 16h45 ou moins en fonction du planning lingerie ranger et propre, chariot préparer pour le lendemain Compétences requises : Ponctuel, Aimable, courtois et discret. Réactif, efficace Bienveillance et entraide Bonne présentation et bonne condition physique Formation possible
31.0.L' hôtel Macchi est un hôtel 4 étoiles avec restaurant, bar, piscine & spa à Châtel au c?ur des Portes du Soleil. (74390). Entreprise familiale crée en 1970 Par Mr et Mme Macchi. *28 chambres, *45 couverts fermeture du restaurant le mardi et dimanche soir. *2 cabines (massages spécialisés ayurvédique) Nous recherchons une équipe avec le l'empathie et de l'entraide. Nos valeurs: la service bien fait, la cohésion, l'amour du métier.
**** SAISON HIVER 2026 **** Poste à pourvoir immédiatement **** Notre établissement est à la recherche d'un(e) employé(e) d'hôtellerie. Vous serez en charge : - Du service en salle et du bar - Accueil clientèle - Prise de commandes - Aide au nettoyage des chambres ***Logé(e) et nourri(e)***
Poste de skiman en renfort pour la période des vacances scolaires de février
L'entreprise JMC SPORTS recherche skimans/skiwomen en magasin de sport à la Chapelle d'Abondance (74) pour la saison d'hiver 2025/26 - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome, avec un bon sens du relationnel, vous savez travailler en équipe. - Bonne présentation, motivé et dynamique. Compte tenu du contact avec une clientèle internationale, un niveau courant d'anglais est demandé. - Salaire: 2200 EUR brut/35 heures (à discuter selon compétence) Attention, poste NON logé
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE LA HAUTE-SAVOIE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'immobilier, un Assistant administratif (H/F) Vous recherchez un rôle alliant relationnel, rigueur et autonomie ? Cette mission vous permettra de mettre pleinement en valeur vos compétences ! Vos missions principales : Au cœur de l'activité, vous jouerez un rôle essentiel dans la qualité d'accueil et le bon fonctionnement administratif : -Assurer un accueil physique et téléphonique chaleureux, professionnel et orienté satisfaction. -Répondre aux demandes des usagers et les accompagner dans leurs démarches. -Préparer les dossiers nécessaires et garantir un traitement rigoureux et complet. -Assurer le suivi des dossiers. -Réaliser la saisie administrative. -Gérer le standard et contribuer à la fluidité des échanges internes et externes. -À l'aise avec les outils informatiques et doté(e) d'une excellente aisance relationnelle. -Vous appréciez le contact humain, savez gérer plusieurs demandes à la fois et faites preuve de professionnalisme en toutes circonstances. -Disponibilité du mardi au samedi. Pourquoi postuler ? Parce que vous aimez la polyvalence, le contact humain et souhaitez évoluer dans un secteur porteur.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Travail uniquement le midi , pas de service le soir. Horaire en continu , en équipe de 4 personnes. Poste nourri et logé individuellement , mutuelle entreprise. *** 1 poste à pouvoir *** Poste du 01 février au 08 mars 2026.
SAISON HIVER 2026 en Station de Ski - Les Portes du Soleil. Employé(e) polyvalent(e) - Serveur(se) & Femme de chambre (F/H) NOURRI et LOGE, Rattaché par les pistes à la station d'Avoriaz par Châtel, l'établissement est situé au cœur de la station village de charme de la Chapelle d'abondance en Haute Savoie dans le domaine des Portes du Soleil. L'établissement est desservi par les gares routières de Evian et Thonon les Bains à 35km. L'hôtel compte 32 chambres / suites et 2 restaurants. Notre clientèle, en grande majorité française, est fidélisée par la qualité et la constance de la gastronomie de la maison. Le directeur et chef de Cuisine Claude Trincaz est Disciple d'Escoffier grâce à son savoir-faire et sa maîtrise du « fait maison ». CDD : entrée immédiate jusqu'au 30 Mars 2026 (période obligatoire) avec possibilité de prolongation Contrat : à partir de 2300€ BRUT/ mois (Hors pourboire ) - Nourri durant le temps de travail et logé sur place - 44h / semaine en modulation sur la période - Travail qui peut être en coupure et possibilité d'effectuer des heures supplémentaires (selon motivation et affluence). - Poste accessible à une première expérience professionnelle en Hôtellerie / Restauration. Avantages : - Exercer dans un environnement de qualité : cuisine simple et reconnue. - Bel environnement d'apprentissage, hiérarchie professionnelle de l'hôtellerie restauration. - Rémunération et contrat évolutif une mutuelle d'entreprise. Missions principales - En matinée: ménage et entretien Remise en état des chambres à blanc et en recouche. Réapprovisionnement des chambres en produits d'accueil. Calandrage des linges. COUPURE - En soirée: Service en salle au restaurant ou à la brasserie. Reflet de l'établissement, vous savez accueillir chaleureusement dans toute circonstances la clientèle et présenter les suggestions du moment. Mise en place des services et du buffet. Débarrasser, nettoyage, calandrage. Vous accomplirez les taches d'entretien des espaces communs et ferez preuve d'adaptabilité en cas d'imprévu. Nous encourageons le dépassement de fonction de ce fait cette liste de mission reste non exhaustive. Compétences requises - Apprêté, vous faites preuve de courtoisie et de ponctualité. - Un diplôme en restauration serait un atout incontestable. - Capacité à s'adapter à la diversité de la clientèle et aux variations des flux d'activité. - Compte tenu du contact avec une clientèle internationale dans le cadre de votre activité, un niveau d'anglais compris maîtrisé est demandé.
Missions principales : . Assurer le secrétariat du service d'intendance (standard, prise des messages, accueil du public.) . Effectuer les opérations de la régie de recettes (encaissement et suivi du registre) . Effectuer les opérations de comptabilité budgétaire (saisie de bons de commande, liquidation de factures et saisie des ordres de recettes) . Suivre les contrats passés avec les fournisseurs . Instruire les dossiers de bourses nationales Profil recherché : Connaissances : . Maitrise des outils informatiques et bureautiques . Maîtrise des techniques de communication et de la rédaction administrative . Connaissances des règles budgétaires et comptables Savoir-faire : . Appliquer des règles et des procédures . Travailler en équipe . Rendre compte Savoir-être : . Être organisé et rigoureux . Sens du relationnel
Le Collège Sainte-Croix des Neiges à Abondance (74360) recherche un(e) enseignant(e) en ARTS PLASTIQUES (4 heures) pour l'année scolaire entière (poste à pourvoir de suite).
Le Collège Sainte-Croix des Neiges à Abondance (74360) recherche un(e) enseignant(e) en MUSIQUE (4 heures) pour l'année scolaire entière poste à pourvoir dès que possible.
Recherche une personne ayant une formation de maraîchage ou avec expérience pour travailler sur l'exploitation LES JARDINS DE L'ABBAYE situé à St Jean d'Aulps (74430). Le poste est à pouvoir à partir du 1er AVRIL 2026 pour le suivi des cultures, la cueillette et la vente. Base : 35 Heures par semaine Possibilité de logement Pour plus de renseignements, merci de contacter Monsieur Thierry THORENS
SAISON HIVER 2026 en Station de Ski - Les Portes du Soleil Commis(e) de Cuisine, Chaud et/ou Froid (F/H) Rattaché par les pistes à la station d'Avoriaz par Châtel, l'établissement est situé au cœur de la station village de charme de la Chapelle d'abondance en Haute Savoie dans le domaine des Portes du Soleil. L'établissement est desservi par les gares routières de Evian et Thonon les Bains à 35km. L'hôtel compte 32 chambres / suites et 2 restaurants. Notre clientèle, en grande majorité française, est fidélisée par la qualité et la constance de la gastronomie de la maison. Le directeur et chef de Cuisine Claude Trincaz est Disciple d'Escoffier grâce à son savoir-faire et sa maîtrise du « fait maison ». CDD : entrée immédiate jusqu'au 31 mars (période obligatoire) avec possibilité de prolongation. Contrat : à partir de 2460€ Brut / mois (+ selon expérience). - Nourri durant les heures de travail et logé sur place - Base 44h / semaine en modulation sur la période - Travail qui peut être en coupure et possibilité d'effectuer des heures supplémentaires (selon motivation et affluence). Avantages : - Évoluer dans une entreprise humaine en restauration bistronomique. - Rémunération évolutive selon compétence et autonomie. - Collaborer avec une équipe de professionnels. - Travailler dans des locaux spacieux, très bien équipés et lumineux (lumière du jour). Missions principales : - Réalisation des entrées et plats de la maison, entremets salés et/ou sucrés. - Inventer de nouveaux mets et dressages. - Dressage des assiettes pour l'envoi. - Contrôle de la qualité. - Application stricte des normes d'hygiène et de sécurité alimentaires. Cette liste de mission reste non exhaustive. Profil attendu : - De formation en restauration à minima CAP ou BEP cuisine, une mention complémentaire serait un plus. - Maîtrise des bases de la cuisine française. - Vous bénéficiez d'une expérience dans la restauration - Organisé, vous vous adaptez au rythme de l'hôtel et de l'envoi (restauration saisonnière). - Esprit d'équipe obligatoire. L'accès direct est possible aux personnes cherchant une première expérience professionnelle suite à l'obtention à minima d'un CAP ou BEP Cuisine. Des photos de vos propres réalisations seront également appréciées.
L'Ecole Maternelle de l'Ensemble Scolaire Sainte Croix des Neiges à Abondance (74360) recherche un (une) ASEM poste en CDD jusqu'au 31 août 2026. 31h/semaine sur temps scolaire. Vos missions : accueil, animation en garderie et études sur les temps péri scolaires, aide auprès de l'enseignante dans la conduite d'ateliers et sa préparation matérielle, surveillance de la cantine et de la sieste, entretien des locaux.
Missions principales Gestion administrative et financière de la structure : élaboration du budget, suivi des dépenses, reporting auprès de la collectivité ou de l'organisme gestionnaire. Encadrement et accompagnement de l'équipe pluridisciplinaire (EJE, auxiliaires de puériculture, CAP AEPE, agents polyvalents). Pilotage du projet d'établissement : mise en œuvre du projet éducatif, pédagogique et social. Supervision de l'accueil des enfants et des familles : garantir la qualité, la sécurité et le bien-être de l'enfant. Gestion des inscriptions, des plannings et du taux d'occupation. Veille au respect des normes d'hygiène et de sécurité (HACCP, protocoles, réglementation PMI). Relations avec les partenaires : services municipaux, CAF, PMI, associations, prestataires.
Responsable de séjour adaptés chez VACANCES EDEN MISSIONS : Encadrement, Relationnel, Suivi des Personnes, Réalisation d'Activités, Gestion du Budget FONCTIONS : Garantir de la sécurité morale, physique et affective des vacanciers. Participer à la gestion et à l'encadrement d'une équipe d'animateurs. Participer à la gestion de la structure (financier, administratif, pédagogique) Rendre compte de ses actions au chargé de la structure. En Se positionner comme responsable hiérarchique des animateurs. TACHE : Connaissances et respect des normes de sécurités et sanitaires. Gestion d'équipe (conflits). Responsable de la tenue et du respect des plannings/activités. Participation à la préparation en amont du séjour, du planning d'activités, des menus et prise de contact avec les établissements pour faire un point sur les dossiers des vacanciers avant le départ. Intervention auprès des animateurs en cas de non-respect de la sécurité des vacanciers. Assure de manière ponctuelle le rôle d'assistant sanitaire. Garant du bon accompagnement et de la bonne prise en charge des vacanciers. Garant du respect de l'esprit et de la philosophie de l'entreprise. Gestion des stocks (matériels de fonctionnement, produits pharmaceutiques) PÉRIODES D'EMPLOI : Différentes dates / Plusieurs sites disponibles en France. COMPETENCES REQUISES : Capacité d'encadrement d'équipe et de positionnement en tant que responsable hiérarchique Sens de l'organisation, capacité d'anticipation, diplomatie, capacité d'adaptation et de remise en question. Connaissance de la réglementation des accueils de séjours adaptés FORMATION SOUHAITEE : B.A.F.D. Spécialisé Moniteur Educateur /Educateur Spécialisé Ergothérapeute Infirmier Psychologue ESF / AS Connaissance du handicap mental et Expérience nécessaire avec ce public. Permis B avec 2 ans d'expérience de préférence mais non obligatoire. Une formation à distance courant Juin sera obligatoire. RÉMUNÉRATION La rémunération est de 1074 € net pour les séjours de 16 jours ( 1 jour de repos) + Repas fournis + Logement + Activités sur place + 150 euros de frais de déplacement. Contrat CEE. CANDIDATURE CV + Lettre de motivation + Disponibilités par email : recrutement@vacanceseden.fr
**Dans le cadre d'un Contrat d'ENGAGEMENT JEUNE** Eden Vacances recrute des animateurs pour partir en séjours adaptés avec un groupe de personnes en situation de handicap pour la période d'hiver (période du 20/12 au 30/01/2026). Les groupes de vacanciers se composent de 6 vacanciers selon l'autonomie. L'équipe se compose de 1 responsable de séjour - 2 animateurs-trices. Les séjours ont lieu un peu partout en France. Nous attribuons les séjours en fonction des compétences, profil, passions, etc de chacun et ce à la suite d'un entretien. Profil recherché : - Etudiant-e ou diplômé-e du secteur social, médico-social ou sanitaire (ES, ME, AS, psychomotricien-ne ) - Etudiant-e ou diplômé-e de l'animation/sports (STAPS APAS, BAFA, BAFD, BPJEPS ) - Une expérience en séjours adaptés ou avec le public en situation de handicap est de préférence mais non obligatoire Permis B, de préférence mais non obligatoire avec 2 ans d'expérience, conduite de minibus 9 places Qualités nécessaires pour ce poste : - Organisation - Respect - Autonomie - Aimer vivre en collectivité - Travail d'équipe - Bienveillance - Engagement Modalités du contrat : - CEE (contrat d'engagement éducatif) - RÉMUNÉRATION La rémunération est de 970 € net pour les séjours de 16 jours + Repas fournis + Logement + 150 euros de frais de déplacement. Formation à distance obligatoire avant la prise de poste. CANDIDATURE CV + Lettre de motivation +date de disponibilités à transmettre par email : recrutement@vacanceseden.fr
Le Roc d'Enfer, situé à Saint-Jean-d'Aulps, est une station village familiale intégrée au domaine des Portes du Soleil en Haute-Savoie (74). Culminant entre 1 000 et 1 850 mètres d'altitude, le domaine est accessible par Saint-Jean-d'Aulps et La Chèvrerie-Bellevaux. Dans un cadre naturel préservé, il offre 32 pistes de ski alpin desservies par 16 remontées mécaniques (télécabine, télésièges et téléskis). Le domaine skiable est exploité par la SAEM du Roc d'Enfer, qui compte 7 permanents et jusqu'à 60 collaborateurs en saison hivernale. Actif toute l'année, le site propose également en été des activités variées telles que le Mountain Kart, la trottinette électrique et la randonnée. Dans ce contexte, nous recrutons un(e) Responsable Maintenance Remontées Mécaniques (H/F). Rattaché(e) au Responsable Technique et en étroite collaboration avec la Direction du Domaine Skiable, vous occupez un rôle clé en garantissant la fiabilité, la sécurité et la conformité réglementaire des installations. Vos missions : - Assurer la maintenance préventive et curative des remontées mécaniques, - Garantir la sécurité des installations, des usagers et des équipes, - Organiser, planifier et participer aux opérations de maintenance, - Encadrer et animer l'équipe de maintenance, - Coordonner l'équipe d'exploitation en saison hivernale, - Veiller au respect des normes et de la réglementation STRMTG, - Gérer les relations avec le STRMTG (suivi des contrôles, inspections, échanges techniques), - Participer aux contrôles réglementaires et aux inspections techniques, - Assurer le suivi technique, les comptes rendus et la traçabilité des interventions, - Proposer et mettre en œuvre des améliorations techniques. Profil recherché : - Formation technique (maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent), - Expérience sur un poste similaire, idéalement en environnement montagne, - Solides compétences en mécanique, électricité et automatisme, - Connaissance de la réglementation et des normes de sécurité, notamment STRMTG, - Capacité à manager une équipe, autonomie, sens des responsabilités et réactivité, - Personne de confiance, positif(ve), engagé(e). Conditions : - Poste basé à Saint-Jean-d'Aulps et La Chèvrerie-Bellevaux - Contrat : CDI - Rémunération adaptée au profil et à l'expérience - Possibilité de logement sur site à loyer préférentiel - Travail en extérieur, en conditions climatiques parfois difficiles, travail en horaires décalés, week-ends et jours fériés en période d'exploitation - Maîtrise de la pratique du ski - Aptitude aux travaux en hauteur / évacuation verticale est un plus - Permis B obligatoire et conduite motoneige est un plus Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation à i.bonnet@rocdenfer.com
Parce que vous êtes passionné(e) par la cuisine, parce que vous aimez faire plaisir à travers vos plats, et parce que la montagne, ça vous gagne. Rejoignez-nous pour une saison de février à août dans notre centre de vacances situé près de Morzine (Haute-Savoie), dans une région aussi sympa que gourmande ! Votre mission Avec l'aide d'un commis, vous assurez la préparation des repas du midi et du soir pour environ 90 enfants, en privilégiant des produits frais et de saison. Vos missions principales : - Élaborer et préparer les menus - Passer les commandes et gérer les stocks - Assurer l'entretien de votre espace de travail - Appliquer strictement les normes HACCP - Participer à notre démarche éco-responsable : cuisine maison, réduction du gaspillage, limitation des emballages (le plastique, ce n'est pas fantastique). Votre environnement de travail Vous travaillerez dans une cuisine lumineuse, équipée de matériel performant (FRIMA VCC, four). Profil recherché Vous êtes autonome et organisé(e). Vous aimez cuisiner pour un public jeune. Vous avez une bonne connaissance des règles d'hygiène. Une expérience en restauration collective est un plus. Conditions Contrat : CDD saisonnier de février à août. Temps de travail : 39h/semaine mensualisé Horaires : 8h00-13h30 / 17h00-20h30. Repos : 1 jour fixe par semaine minimum + un second selon l'accueil des groupes. Avantages : Poste nourri et logé - logement individuel (avoir son coin à soi sur la saison, c'est mieux). Pourquoi nous rejoindre ? Un cadre exceptionnel en montagne, une ambiance conviviale, une cuisine engagée et l'opportunité de vivre une belle saison professionnelle et humaine.
L'entreprise JMC SPORTS Recherche vendeur/vendeuse en magasin de sport à la Chapelle d'Abondance pour la saison d'hiver 2026. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome, avec un bon sens du relationnel, vous savez travailler en équipe. - Bonne présentation, motivé et dynamique. Compte tenu du contact régulier avec une clientèle internationale, un niveau correct d'anglais est demandé. Attention - Poste NON logé
Description de l'entreprise Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Le magasin Intermarché de La Chapelle d'Abondance, pour faire face à l'évolution de son chiffre d'affaire et pour poursuivre ses engagements, renforce son équipe en recrutant des employés pour sa mise en rayon H/F. 35 heures de travail effectif par semaine soit un salaire brut de 1 896,67 Euros minimum par mois + jours fériés majorés + 13ème mois + prime partage de la valeur versée en fin d'année dont les modalités seront précisées en entretien. De plus, vous bénéficierez d'une remise de 20% sur tout vos achats en magasin (hors gaz et carburant) cumulables avec les promotions en cours (modalités seront également précisées en entretien). Enfin, vous serez affilié à la mutuelle Générali et à un contrat de prévoyance (garantie décès, incapacité, invalidité et accident). Description du poste Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Vos plannings seront fixes avec le dimanche de repos. Travail essentiellement le matin. Qualifications Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Informations supplémentaires Vous vivez dans la Vallée d'Abondance ou vous aimeriez découvrir la montagne, le ski, le VTT ... Entre sourires et montagnes, nous vous proposons d'intégrer notre équipe ! Nous sommes situés à La Chapelle d'Abondance, station touristique au cœur des portes du soleil. Référence: EMPL COMM CDI
Garderie : horaires : 7h30 à 8h30 et 16h10 à 18h40 - Accueil le matin et soir dans le cadre du temps périscolaire, gestion des activités au sein du service : o Accueillir les enfants et les familles o Organiser les activités selon les besoins et envies des enfants o Assurer le lien avec les familles o Gérer l'approvisionnement et la distribution des gouters o Gérer les conflits entre les enfants Cantine sur le temps méridien : horaires : 11h20 à 13h35 - Assurer la surveillance et l'animation des enfants lors de la cantine : o Assurer l'appel des présences o Encadrement des enfants au cours du repas o Participer au service des repas et aider les plus jeunes enfants à prendre leur repas o Surveillance dans la cour avant et après les repas o Mise en place d'activités adaptées au temps du midi Missions annexes en lien avec les services de la mairie : - Suivi des effectifs périscolaire et impression des plannings par classe - Saisies des absences périscolaire - Vérification comptes régie cantine et garderie - Commandes du pain - Courses pour le gouter de la garderie - Gestion des commandes du service garderie
Nous recherchons un(e) apprenti(e) motivé(e) pour rejoindre notre atelier et apprendre l'art de la fabrication de cuisines. Ce stage en apprentissage offrira une expérience pratique en menuiserie, assemblage de meubles, finitions et installation, tout en apprenant les techniques professionnelles et les règles de sécurité dans un véritable environnement d'atelier. Responsabilités : Participer à la conception et à la fabrication de cuisines et d'agencements sur mesure sous la supervision d'artisans expérimentés Apprendre à mesurer, couper, assembler et finir le bois et d'autres matériaux avec précision Participer à la restauration et à la rénovation de meubles Maintenir un atelier propre, sûr et bien organisé Suivre attentivement les instructions, plans et dessins techniques Soutenir l'équipe lors de l'installation de cuisines sur site lorsque nécessaire Profil / Exigences : Motivation pour apprendre un métier dans la menuiserie et la fabrication de cuisines Intérêt pour le design, le mobilier et le savoir-faire artisanal Bonne dextérité manuelle et attention aux détails Capacité à travailler en équipe et à suivre les instructions Connaissance de base des outils et matériaux appréciée Être actuellement inscrit(e) ou candidat(e) à un CAP Menuiserie / Fabrication de mobilier Ce que nous offrons : Formation pratique auprès de professionnels expérimentés Participation à des projets de cuisines sur mesure, de la conception à l'installation Opportunité de développer une carrière à long terme dans la menuiserie et l'aménagement intérieur Environnement de travail créatif et bienveillant
La Mairie de CHÂTEL recrute 1 Educatrice de Jeunes Enfants (H/F) Vous souhaitez participer à l'éveil, l'évolution des enfants d'un village de proximité ? Vous avez les capacités à travailler seul et/ou en équipe ? Vous aimez l'autonomie ? La commune vous offre la possibilité de participer à la vie d'une station village animée et vivante en rejoignant le Pôle Petite Enfance de la Commune de Châtel. Tentez cette aventure et postulez ! Date souhaitée début de contrat : A pourvoir immédiatement Temps de travail : 36 h / semaine Emploi permanent : contrat de remplacement Catégorie d'emploi : A Lieu de travail : Crèche multi-accueil les Mouflets Pour qui : Titulaire de la fonction publique ou contractuel de 1 an La crèche communale multi-accueil « Les Mouflets » peut accueillir jusqu'à 36 enfants locaux et/ou issus des allers et venues touristiques. La structure compte environ 10 agents permanents et bénéficie de renforts saisonniers en saisons hivernales et estivales. VOS MISSIONS : Activités Principales : - Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants - Favoriser une relation de proximité et de confiance avec les familles - Être garant de l'aménagement de l'espace et proposer de nouvelles activités - Accompagner les enfants dans leur développement affectif et psychomoteur - Participer à des rencontres entre pairs pour des échanges de bonnes pratiques - Garantir le bien-être et la santé des enfants accueillis dans la crèche - Participer aux réunions du collectif de direction de la Petite Enfance - Veiller au respect du règlement de fonctionnement de la structure - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur - Animation et mise en œuvre des activités éducatives - Participer à l'élaboration du projet pédagogique de la crèche LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS : Compétences Techniques : - Techniques d'animation et d'encadrement - Techniques d'observation et d'écoute - Règlement et consignes en matière d'hygiène et de sécurité - Savoir mettre en place et gérer des projets éducatifs en lien avec des partenaires extérieurs. - Savoir animer et organiser des ateliers éducatifs - Savoir identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs de l'enfant - Savoir gérer les priorités, les urgences et faire face aux imprévus Compétences Relationnelles : - Organisation, rigueur et ponctualité - Sens du travail en équipe - Être patient, attentif, disponible, diplomate, réactif - Être organisé et autonome - Aptitude aux créations artistiques et manuelles - Capacité à rendre compte régulièrement à sa hiérarchie - Aisance relationnelle développée : diplomatie, écoute, objectivité, respect des personnes - Adaptabilité - Avoir le sens du service public CONDITIONS DE TRAVAIL DANS LA COLLECTIVITE : - Eléments de rémunération : Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + Indemnité de résidence - Titres Restaurants possibles - Mutuelle / Prévoyance : Participation de 20 € par mois à une mutuelle labellisée et 10 € par mois à une prévoyance labellisée - Amicale du personnel : Réduction cinéma de Châtel, réduction forme d'O, organisation d'évènements, .
Annonce d'emploi - Travail en crèche L'AFCVA (pour les crèches le Manège Enchanté et les Gattions ) recrute pour un CDD de 7 mois, du 1er décembre 2025 au 30 juin 2026, avec possibilité de reconduction pour un des deux postes Profil recherché : - Qualification minimum : CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (EAPE) - Diplômes appréciés : Auxiliaire de puériculture, Éducateur de jeunes enfants (EJE), Éducateur spécialisé Lieu : (Abondance / la Chapelle d'Abondance) Contrat : CDD - 7 mois Période : décembre 2025 à juin 2026
La crèche "Les P'tits Mouzets" à LA BAUME recherche une personne détentrice du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture. Disponible pour un CDI à plein temps sur 5 jours. La structure est ouverte de 7h45 à 18h30. Pas d'expérience exigée, salaire selon la grille de rémunération ALISFA. Une partie de l'expérience peut être reprise sous condition. Travail dans des locaux entièrement réaménagés cette année. Pas de travail le samedi et le dimanche, une semaine de fermeture à la Toussaint, une a noël, 3 en été en août + 7 jours à poser à convenance de janvier à juin. Nombreux projets en cours : dortoir nordique, repas self, activités en extérieur, balades....
Auxiliaire de Vie Sociale (H/F) - Secteur Abondance et proches alentours Envie de donner du sens à ton job et de t'épanouir près de chez toi ? Que tu sois disponible à plein temps ou juste quelques heures, l'ADMR te veut dans son équipe en tant qu'Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) à domicile ! Ton rôle ? Ta mission, si tu l'acceptes, est de transformer le quotidien en moments de joie et de complicité. Avec toi, chaque intervention auprès de nos bénéficiaires devient une occasion d'apporter soutien et bonne humeur, faisant de chaque journée un moment unique et attendu. Tu as le super pouvoir de rendre leurs journées meilleures en les aidant dans les gestes de la vie quotidienne (levers, couchers, aide à la toilette), l'entretien du lieu de vie pour leur confort, et en les aidant à se déplacer (courses ou autres RDV extérieurs.) ou en les accompagnant pendant leurs repas. Pour nous rejoindre ? Tu as soit : - Un diplôme en lien avec l'emploi (Bac Pro SAPAT ou ASSP, BEP carrières sanitaires et social ou diplôme professionnel) ou - Tu maitrises l'accompagnement quotidien aux personnes fragiles ou en situation d'handicap via une expérience convaincante dans l'emploi. Permis B et véhicule personnel obligatoires, notre profession nécessite des déplacements quotidiens Pourquoi nous rejoindre ? Proximité : On te confie des missions pas loin de chez toi. Temps de déplacement compris comme du temps de travail Flexibilité : Des horaires qui respectent ta vie perso. Évolution : Formations dès le départ et plein d'opportunités pour grandir avec nous. Avantages : Remboursements frais kilométriques, smartphone et mutuelle, on t'équipe pour briller. Si prendre soin des autres te passionne et que tu cherches plus qu'un job, mais une mission de cœur, on est faits pour se rencontrer ! L'ADMR, c'est plus qu'aider au quotidien, c'est améliorer la qualité de vie et être soutenu par une équipe qui te ressemble. Lance-toi ! Type d'emploi : Temps plein, CDI, Temps partiel
Description de l'entreprise Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Le magasin Intermarché de La Chapelle d'Abondance, pour poursuivre ses engagements, renforce son équipe en recrutant un boulanger H/F. 35 heures de travail effectif par semaine soit un salaire brut de 1 896,67 Euros minimum par mois + jours fériés majorés + 13ème mois + prime partage de la valeur versée en fin d'année dont les modalités seront précisées en entretien. De plus, vous bénéficierez d'une remise de 20% sur tout vos achats en magasin (hors gaz et carburant) cumulables avec les promotions en cours (modalités seront également précisées en entretien). Enfin, vous serez affilié à la mutuelle Générali et à un contrat de prévoyance (garantie décès, incapacité, invalidité et accident). Description du poste Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Vos plannings seront fixes avec le dimanche de repos. Travail essentiellement le matin. Qualifications Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Informations supplémentaires Seules les compétences font la différence. Le Groupement Mousquetaires s'engage activement en faveur de la diversité, en créant un environnement de travail inclusif qui garantit l'égalité des opportunités pour chacun(e). Référence: BOUL CDI
CDI DU LUNDI AU SAMEDI OU CDD SI PREFERENCE PRESTATIONS: de 07h00 à 8h30, 11h30 à 13h00, 17h à 18h OU de 7h à 8h30 et de 15h 30 à 18h30 Le matin 07h00-8h30 aide au lever aide à la toilette habillage petit déjeuner Le midi de 11h30 à 13h aide au repas du midi réchauffer plat préparé Le soir aide au repas aide au coucher déshabillage Tarif de 16€ net de l'heure congés payés inclus et de 20€ les jours fériés
Vous souhaitez travailler dans un environnement naturel exceptionnel ? Carrefour Market Saint Jean d'Aulps au cœur de la vallée d'Aulps et des Portes du Soleil recherche des employés de rayon (H/F) pour le rayon du Frais et le rayon de l'Epicerie. Vos missions : o Vous disposez les produits et articles en rayon en contrôlant la périssabilité des produits. o Vous veillez à l'état des rayons et assurez d'un balisage correct (nom, code barre, prix, emplacement) o Vous contrôlez les quantités de marchandises livrées o Vous respecter les règles d'hygiène et de sécurité. o Vous effectuez l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente o Vous respectez la politique du magasin Profil recherché : - Vous êtes d'un naturel souriant(e) et avez le goût du service - Vous faites preuve de rigueur et avez le sens des priorités - Vous aimez le travail en équipe - Vous savez faire preuve d'adaptabilité et d'autonomie Conditions de travail : - Poste à pourvoir en Avril 2026 - CDI - 36h45 / semaine (35h+1h45 de pause rémunérée) Avantages : - Prime annuelle - Prime sur objectifs - Remise de 10% sur vos achats en magasin - Mutuelle et Prévoyance
Vous souhaitez travailler dans un environnement naturel exceptionnel ? Carrefour Market Saint Jean d'Aulps au cœur de la vallée d'Aulps et des Portes du Soleil recherche un employé de rayon (H/F) pour le rayon traditionnel (coupe fromage/charcuterie). Vos missions : o Vous préparez et vendez aux clients les produits de charcuterie et de fromage, en respectant les techniques de travail et les normes de traçabilité. o Vous disposez les produits et articles en rayon en contrôlant la périssabilité des produits. o Vous veillez à l'état des rayons et assurez d'un balisage correct (nom, code barre, prix, emplacement) o Vous contrôlez les quantités de marchandises livrées o Vous respecter les règles d'hygiène et de sécurité. o Vous effectuez l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente o Vous respectez la politique du magasin Profil recherché : - Vous êtes d'un naturel souriant(e) et avez le goût du service - Vous faites preuve de rigueur et avez le sens des priorités - Vous aimez le travail en équipe - Vous savez faire preuve d'adaptabilité et d'autonomie Conditions de travail : - Poste à pourvoir dès que possible - CDI - 36h45 / semaine (35h+1h45 de pause rémunérée) Avantages : - Prime annuelle - Prime sur objectifs - Remise de 10% sur vos achats en magasin - Mutuelle et Prévoyance
Poste en 39h avec salaire en fonction du coefficient actuel, pour une fourchette comprise entre 1800 et 2400 euros net. Prime de fin d'année Expérience souhaitée en viennoiserie. Il faut maitriser toute la fabrication du pain, faire preuve d'autonomie et de rigueur.
Poste en 39h avec salaire en fonction du coefficient actuel, pour une fourchette comprise entre 1800 et 2400 euros net. Prime de fin d'année Expérience indispensable et travail autonome Confection de chocolat tout au long de l'année.
Description de l'entreprise Le magasin Intermarché de La Chapelle d'Abondance est situé dans une station de ski faisant partie du domaine des Portes du Soleil. Pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, nous renforçons notre équipe en recrutant un(e) hôte(sse) de caisse H/F pour la saison d'hiver 25/26, en contrat saisonnier jusqu'au 31 mars 2026 au minimum. La date de début du contrat sera à convenir. ATTENTION ce poste n'est pas logé. Description du poste Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Nous vous proposons un contrat CDD saisonnier de 41 heures de présence par semaine soit un salaire brut d'environ 2 200 Euros brut par mois + 100 euros brut de prime repas par mois + 400 Euros brut de prime de présence en fin de saison + jours fériés majorés. Le versement du salaire se fera en 2 fois ; un acompte au 15 du mois puis le solde en fin de mois. Plus de souplesse pour votre budget pendant la saison ! Les conditions des ces deux primes vous serons communiquées lors de l'entretien. Les heures du dimanche sont majorées et sont compris dans le salaire brut ci-dessus mentionné. Vous aurez 1 jour et demi de repos consécutifs par semaine et le dimanche après-midi. Le 25 décembre et le 1er janvier seront également des jours de repos. Attention poste non logé. Possibilité d'avoir un contrat sur une base de 35 heures de travail effectif. Des tarifs préférentiels sur les forfaits saison de ski peuvent vous être proposés. Qualifications Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client, vous aimez la montagne, alors engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Informations supplémentaires Nous sommes situés au cœur des stations de ski des Portes du Soleil. Référence: CAISSE SAISON
Conserverie artisanale fabriquant des produits locaux en circuit court et très engagée autour de l'écologie recherche sa perle rare pour rejoindre notre super équipe. CDD Renouvelable Missions principales : - Elaboration des commandes et étiquetage : o Préparation des commandes o Etiquetages des produits et suivi qualité o Préparation des Bons de livraisons et facture o Suivi administratif : - Maîtrise des outils informatiques - Accueil physique et téléphonique - Participation à l'élaboration d'outils de communication et Marketing (site internet, réseaux sociaux, ) - Participation à l'Organisation d'événements (salons, marché et dégustations) Le poste nécessite la prise de responsabilité, vous menez des tâches très polyvalentes en terme de logistique, organisation et administration. Vous êtes amené(e) à seconder le responsable de l'entreprise. L'entreprise déménage fin septembre à Chatillon sur Cluses.
***11 postes à pourvoir*** La Mairie de CHÂTEL recrute pour la SAISON D'HIVER 2025-2026 11 AUXILIAIRES DE PUERICULTURE (H/F) Vous souhaitez participer à l'éveil, l'évolution des enfants d'un village de proximité ? Vous avez les capacités à travailler seul et/ou en équipe ? Vous aimez l'autonomie ? La commune vous offre la possibilité de participer à la vie d'une station village animée et vivante en rejoignant le service Petite Enfance de la Commune. Tentez cette aventure et postulez ! MODALITÉS DU CONTRAT Date souhaitée début de contrat : 1er décembre 2025 Temps de travail : poste à temps complet 36H/semaine + RTT selon protocole en vigueur Travail le week-end et jours fériés en roulement, sauf Noël et jour de l'an. Emploi : Saison Hiver 2025-2026 (4 mois) Catégorie d'emploi : A, B ou C selon profil Lieu de travail : Pôle Enfance Pour qui : Contractuel VOS MISSIONS Activités Principales : - Encadrement des enfants ; - Soins quotidiens d'hygiène et de bien-être des enfants ; - Mise en place et animation des activités conformément au projet pédagogique et éducatif de l'établissement, en concertation avec l'équipe ; - Entretien et rangement des locaux et du matériel de puériculture et pédagogique LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS Compétences Techniques : - Auxiliaires de puériculture DE obligatoire - Infirmières DE/puéricultrices DE - Aides-soignantes avec expériences petite enfance - Accompagnements/es éducatifs titulaires du CAP AEPE, bac pro ASSP/SAPAT/BEP, carrière sanitaire et sociale/TISF . - Educateur/trice de jeunes enfants d'obligatoire - Psychomotricienne DE - Ou BAFA avec expérience significative (plus de 1 an) auprès des jeunes enfants 0 à 3ans - Ou Expérience Petite Enfance avec bloc 1 et 2 du CAP AEPE validés/assistante maternelle Compétences Relationnelles : - Qualités relationnelles ; - Sens du service public. CONDITIONS DE TRAVAIL DANS LA COLLECTIVITE - Eléments de rémunération : Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + Indemnité de résidence - Poste à temps complet : 36h/semaine + RTT - Logement possible - Titres Restaurants possibles - Amicale du personnel : Forfait de ski, réduction cinéma de Châtel, réduction forme d'O, organisation d'évènements, . Adresser votre candidature (lettre + C.V. et photo) avant le 31 octobre 2025 à Monsieur le Maire de CHATEL - Hôtel de Ville - 109 Route du Centre - 74390 CHATEL ou par mail : rh@mairiedechatel.fr
L'EHPAD du Haut Chablais (Fonction publique hospitalière) recrute, pour son site de Vacheresse, 1 Aide-soignant (H/F) ou 1 Accompagnant Educatif et Social (H/F) ou 1 Agent des Services Hospitaliers faisant fonction (H/F) dans le cadre du remplacement momentané d'un agent absent. Missions : - Dispenser, en collaboration avec l'infirmière, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé, pour préserver, restaurer la continuité de la vie, le bien être et l'autonomie de la personne âgée. - Accompagner le résident dans ses actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, transfert, déambulation, repas, vie sociale et familiale) dans le respect et la préservation de ses capacités physiques, cognitives et psychiques. Descriptif du profil recherché : - Connaître la prise en charge et l'accompagnement des personnes âgées, et les spécificités de la gérontologie ; - Connaître la règlementation en lien avec les droits des résidents ; - Savoir s'organiser et gérer son temps, savoir faire des priorités ; - Savoir tenir ses distances professionnelles ; - Veiller au respect de la confidentialité ; - Loyauté envers la hiérarchie ; - Maîtrise de soi. Diplômes et qualifications : - Diplôme d'état d'aide soignant, d'ASG ou d'AES. Temps de travail : 100 % (possibilité de temps partiel). Horaires de nuit. Travail en 12h avec 1 weekend travaillé sur 3.
Tu es aide-soignant(e)/AMP/AES et tu souhaites découvrir le secteur des soins à domicile ? Le service de soins infirmiers à domicile ADMR Les Dranses recrute à temps partiel 20H hebdomadaire pour compléter son équipe dynamique et bienveillante ! Qui sommes-nous ? Le SSIAD Les Dranses accompagne les personnes de 60 ans et plus et les personnes en situation de handicap à leur domicile, sur prescription médicale, afin de leur permettre de rester le plus longtemps possible dans leur environnement. Nos actions visent à préserver les capacités de chacun, à repérer les risques éventuels en lien avec l'avancée en âge et apporter une réponse personnalisée aux besoins de chacun. Composée d'infirmières et d'aides-soignant-es, notre équipe se mobilise au quotidien pour dispenser des soins d'hygiène, de confort et relationnels aux personnes vivant sur les secteurs du Chablais Ouest, d'Allinges, en passant par Thonon et la vallée d'Aulps, vos interventions seront sectorisées géographiquement afin d'éviter de trop grands déplacements. Au sein de notre service, tous les membres de l'équipe se soutiennent et s'encouragent. Nous partageons l'envie d'offrir aux personnes que nous accompagnons des soins de qualité, dans le respect de leurs besoins et de leur autonomie. Ce poste est fait pour toi si : Tu as envie de travailler de manière autonome tout en collaborant avec l'ensemble de l'équipe et en bénéficiant de son appui lorsque tu en as besoin ! Tu places le « prendre soin » et le respect de la personne au cœur de tes priorités Tu aimes travailler en équipe, tu es dynamique et à l'écoute des patients. Tu as envie de nous rejoindre ? Voici les avantages à travailler avec nous : - Poste en CDI - Travail en demi journée 7H30 - 11H30 - Travail au sein d'une petite équipe, à taille humaine - Accompagnement à la prise de poste que tu sois débutant ou expérimenté - Un parcours de formation adapté à tes besoins - Séances d'analyse de la pratique pour te soutenir dans l'exercice de tes missions - Réunion d'équipe chaque semaine, intégrée au planning - Prime trimestrielle d'assiduité sous conditions-prime et chèques cadeaux de fin d'année - Un véhicule d'intervention mis à disposition avec lequel vous rentrez à votre domicile après votre journée de travail - Reprise d'ancienneté sur le poste Salaire entre 1 332 et 1 510 euros brut mensuel selon l'ancienneté dans la fonction (incluant la prime d'assiduité trimestrielle) + majoration dimanches et jours fériés Permis B obligatoire
AIDE-SOIGNANT(E) ou AMP Temps Partiel Durée contrat 1 à 6 mois, renouvelable selon vos disponibilités Temps de travail hebdomadaire : du mi-temps jusqu'à 28H semaine selon vos disponibilités Les valeurs humaines et le respect de la personne dans son environnement sont importants pour vous. Vous aimez le contact avec les personnes seniors ou en situation de handicap. Vous êtes diplômé(e) d'Etat : Aide-Soignant(e) ou AMP ou AES spécialité structure Secteur d'intervention : Bernex, Publier... Permis B nécessaire. Votre Rôle: - Préserver l'autonomie de la personne à son domicile. - Apporter des soins de préventions, d'hygiène et de confort. - Préserver le lien social en établissant une relation de confiance et éviter l'isolement. - Garant de la sécurité. L' ADMR c'est : Travailler en équipe à taille humaine. Avoir un véhicule d'intervention pour tes trajets : domicile /travail/ domicile. Carte carburant Matériel fourni Participer à des séances d'analyse de la pratique pour te soutenir dans l'exercice de ta mission. Prime trimestrielle d'assiduité (750€ par trimestre) Un téléphone portable de service. Reprise d'ancienneté. Majoration week-end et jours fériés
Chablais Inter Emploi, association d'insertion par l'activité économique, recrute pour le compte de son client un-e agent.e de nettoyage de locaux (H/F). Plusieurs postes à pourvoir Secteurs d'intervention Secteur 1 : Saint-Jean-d'Aulps / Le Jotty / Le Biot Secteur 2 : Saint-Jean-d'Aulps / Morzine Missions - Nettoyage de locaux (bureaux, logements, musée, autres sites selon affectation) - Dépoussiérage - Aspiration et lavage des sols - Nettoyage des sanitaires et des pièces de vie - Travail en autonomie sur différents sites Horaires de travail - Secteur 1 : Saint-Jean-d'Aulps / Le Jotty / Le Biot o Interventions le matin entre 6h/8h et 10h o Et/ou le soir entre 17h et 19h o Temps de travail modulable entre 6h et 26h par semaine, selon vos disponibilités. - Secteur 2 : Saint-Jean-d'Aulps / Morzine o Interventions le matin entre 6h/8h et 10h o Et/ou le soir entre 17h et 19h o Temps de travail modulable entre 6h et 22h par semaine, selon disponibilités Profil recherché - Autonomie, sérieux et sens de l'organisation - Capacité à travailler seul-e - Permis B obligatoire - Véhicule personnel indispensable (déplacements entre sites) Conditions - Prise de poste fin janvier 2026 - CDDU (Contrat à durée déterminée dit d'usage) - Salaire : 12.02€/h + 10% de congés payés - Remboursement des frais kilométriques
Missions principales Nettoyage complet et soigné des chalets & appartements Préparation du linge et mise en place des lits Profil recherché Sens poussé de la qualité de travail Compétences relationnelles Esprit d'équipe Autonomie Ponctualité Spécificités Véhicule indispensable (accès aux propriétés ) Poste non logé Perspective d'évolutions Contrat extras seulement pour les samedis et dimanches pour plus d'informations Appelez-nous : 06.08.18.65.13 Écrivez-nous : info@taconciergerie.fr
Ta conciergerie, le service d'un monde qui change. Nous sommes un service de conciergerie spécialisé en para-hôtellerie, notre objectif est de satisfaire tous nos clients, propriétaires et vacanciers. Propriétaires On propose des services en fonction de vos besoins. Plus que de simples propriétaires nous faisons équipe. Découvrez une relation de confiance, simple et une communication personnalisée. Bienvenue chez TAC ! Vacanciers nous sommes là pour que vos vacances deviennent un rêve.
Restaurant d'altitude à Châtel (74) service du midi uniquement en service continu. Savoir confectionner des plats du jour Cuisson des viandes Élaboration des sauces et jus d'accompagnements Contrat démarrant dès maintenant à Avril 2026 Merci de prendre contact par téléphone au 06.08.91.31.93 en dehors des heures de service soit entre 8H-10H et 16H et 19H. Poste nourri le midi et logé 1 jour de congé fixe, et 2 demies journées par semaine.
L'EPISMS du Haut Chablais est situé en Haute Savoie et couvre 2 EHPAD (Vacheresse et Saint Jean d'Aulps), un service de portage de repas à domicile sur chacun des deux sites, et un accueil de jour sur le site de Saint Jean d'Aulps. - EHPAD de Vacheresse: 58 lits, dont 10 lits en unité sécurisée (Cantou) et dont 12 places de PASA. - EHPAD de Saint Jean d'Aulps : 40 lits, dont 10 lits en unité sécurisée (Cantou). Auxquels s'ajoutent 6 places d'accueil de jour. L'EHPAD du Haut Chablais a pour vocation l'accueil de personnes âgées de plus de 65 ans dépendantes, polypathologiques, pouvant présenter des troubles cognitifs et/ou du comportement. Ces lieux de vie ont pour mission l'évaluation clinique pluridisciplinaire, l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé (PAP), la prise en charge médicale, soignante, sociale, familiale et psychologique de chaque résident ; dans le respect de leurs droits et de leurs besoins fondamentaux, et dans le respect de la règlementation en vigueur s'imposant à l'établissement. Le projet de soins participe à la mise en œuvre du projet médical et du projet d'établissement. Il inscrit le(la) cadre de santé à la fois dans des axes spécifiques aux unités de soins mais aussi dans des projets institutionnels. Le(la) cadre de santé adhère aux valeurs managériales inscrites au projet d'établissement. Missions générales : - Organisation de l'activité de soins et des prestations associées ; - Management des équipes de soins et hôtelières ; - Qualité et gestion des risques ; - Management institutionnel. Compétences attendues pour ce poste: - Positionnement institutionnel dynamique et constructif ; - Travail en collaboration avec les responsables de la structure et avec la direction ; - Disponibilité, rigueur et méthode ; Conditions de travail : Temps plein 35h hebdomadaire sur 5 jours de travail, forfait jour, participation aux astreintes, participation à la continuité des soins. Diplôme requis : Cadre de santé avec expérience souhaitée en gérontologie. Salaire : Etabli sur la base des grilles indiciaires de la fonction publique hospitalière.
L'EHPAD du Haut Chablais (Fonction publique hospitalière) recrute, pour son site de Vacheresse, 1 Aide-soignant (H/F) ou 1 Accompagnant Educatif et Social (H/F) ou 1 Agent des Services Hospitaliers faisant fonction (H/F) dans le cadre du remplacement momentané d'un agent absent. Missions : - Dispenser, en collaboration avec l'infirmière, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé, pour préserver, restaurer la continuité de la vie, le bien être et l'autonomie de la personne âgée. - Accompagner le résident dans ses actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, transfert, déambulation, repas, vie sociale et familiale) dans le respect et la préservation de ses capacités physiques, cognitives et psychiques. Descriptif du profil recherché : - Connaître la prise en charge et l'accompagnement des personnes âgées, et les spécificités de la gérontologie ; - Connaître la règlementation en lien avec les droits des résidents ; - Savoir s'organiser et gérer son temps, savoir faire des priorités ; - Savoir tenir ses distances professionnelles ; - Veiller au respect de la confidentialité ; - Loyauté envers la hiérarchie ; - Maîtrise de soi. Diplômes et qualifications : - Diplôme d'état d'aide soignant, d'ASG ou d'AES. Temps de travail : 100 % (possibilité de temps partiel). Horaires de jour. Travail en 12h avec 1 weekend travaillé sur 3.
L'EHPAD du Haut Chablais (Fonction publique hospitalière) recrute, pour son site de Vacheresse, 1 Aide-soignant (H/F) ou 1 Accompagnant Educatif et Social (H/F) ou 1 Agent des Services Hospitaliers faisant fonction (H/F) dans le cadre d'une vacance d'emploi Missions : - Dispenser, en collaboration avec l'infirmière, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé, pour préserver, restaurer la continuité de la vie, le bien être et l'autonomie de la personne âgée. - Accompagner le résident dans ses actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, transfert, déambulation, repas, vie sociale et familiale) dans le respect et la préservation de ses capacités physiques, cognitives et psychiques. Descriptif du profil recherché : - Connaître la prise en charge et l'accompagnement des personnes âgées, et les spécificités de la gérontologie ; - Connaître la règlementation en lien avec les droits des résidents ; - Savoir s'organiser et gérer son temps, savoir faire des priorités ; - Savoir tenir ses distances professionnelles ; - Veiller au respect de la confidentialité ; - Loyauté envers la hiérarchie ; - Maîtrise de soi. Diplômes et qualifications : - Diplôme d'état d'aide soignant, d'ASG ou d'AES. Temps de travail : 100 % (possibilité de temps partiel). Horaires de jour. Travail en 12h avec 1 weekend travaillé sur 3.
***4 POSTES A POURVOIR**** SAISON HIVER 25/26 Pour la saison d'hiver , nous recherchons 4 esthéticien(ne)s praticien(ne)s pour notre Spa Océane. Vous effectuerez les massages et soins corps, les soins du visage, ainsi que la vente des produits Algotherm et Hei Poa. Vous prendrez des rdvs et vous ferez des encaissement à l'accueil du SPA sur certaines périodes. Passionné(e) et motivé(e) par l'univers du SPA, vous avez un bon sens du contact avec la clientèle, ce poste est fait pour vous ! La connaissance de la marque ALGOTHERM serait un plus, sinon possibilité de formation. Vous bénéficierez de 200€ de remise sur votre forfait de ski, accès au centre aquatique et 25% de remise sur la boutique spa et speedo. Poste à pourvoir de mi Décembre 2025 à mi Avril 2026 Possibilité de logement. Primes ventes.
L’Evian Resort bénéficie d’une situation exceptionnelle dans un parc de 19 hectares surplombant le lac Léman au cœur des Alpes françaises. La magie de l’Hôtel Royal Palace opère depuis sa construction en 1909. Quant à l’Hôtel Ermitage il révèle une ambiance cosy, authentique et raffinée. Chacun des deux hôtels possède son propre concept de Spa tandis que les Thermes Evian proposent des soins à l’eau d’Evian. Avec de nombreuses activités et restaurants, le Casino d’Evian fait intégralement partie du Resort tout comme le golf qui accueille chaque année The Amundi Evian Championship, l’un des 5 Majeurs de golf féminin, notre salle de concerts la Grange au Lac et un kid’s Resort de 3000m2. L’Evian Resort, situé à la source de l’eau d’Evian appartient à Danone. Pour de plus amples informations consultez notre site rubrique carrières : www.evianresort.com Vous intégrez l'équipe de la restauration de l'Hôtel Royal Palace et plus précisément le restaurant Les Fresques* (1 étoile Michelin) en qualité de Maitre d’hôtel. * Sous la responsabilité du responsable du restaurant les Fresques, vous garantissez la qualité des prestations de restauration dans le respect des normes en veillant au bon fonctionnement du service. 🍽 💥 Vos missions : * Assister le responsable des Fresques dans la gestion et le suivi des stocks * Contrôler le respect des plannings et du temps de travail 🗓 * Etre le relais entre votre hiérarchie et le terrain en termes de procédures et consignes. * Participer à l'organisation et à la coordination du service. * Garantir un niveau de satisfaction client conforme à nos standards de qualité. * Assurer la transmission du savoir-faire et des compétences au sein de votre service. * Déléguer des missions et des tâches aux collaborateurs.🤝 🎓 Diplômes ou formations requises Diplôme en Hôtellerie Restauration, d’une formation de type CAP/BEP/BAC/BTS ou avez acquis une expérience significative dans un poste similaire. 🏨 Références Michelin obligatoires 🚀 Compétences requises * Vous êtes motivé, dynamique, doté d’une excellente présentation, d’un sens développé du service, d’une aisance relationnelle. * Bonnes connaissances en anglais indispensables, une seconde langue appréciée. * Une connaissance des logiciels MICROS et MC serait fortement appréciée. * Vous avez le sens du leadership, le sens de l’organisation et de la communication. 🗣 Un poste en CDI à pourvoir dès mi-février 2026 Nous offrons : * 39h/semaine * Horaires continus * Jours de repos Dimanche/Lundi * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement 💰 * Prime d'ancienneté * Prime de transport 🚆 * Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) * Prime d’habillage * Prime de cooptation * Avantages nourritures🍽 * Tenues fournies et blanchies * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise 🛍 * Parking pour le personnel sécurisé et gratuit 🚗 L’Evian Resort s’engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l’écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous.
L’Evian Resort bénéficie d’une situation exceptionnelle dans un parc de 19 hectares surplombant le lac Léman au cœur des Alpes françaises. La magie de l’Hôtel Royal Palace opère depuis sa construction en 1909. Quant à l’Hôtel Ermitage et La Verniaz ils révèlent une ambiance cosy, authentique et raffinée. L'hôtel Royal et l'Hôtel Ermitage possède chacun leur propre concept de Spa tandis que les Thermes Evian proposent des soins à l’eau d’Evian. Avec de nombreuses activités et restaurants, le Casino d’Evian fait intégralement partie du Resort tout comme le golf qui accueille chaque année The Amundi Evian Championship, l’un des 5 Majeurs de golf féminin, notre salle de concerts la Grange au Lac et un kid’s Resort de 3000m2. L’Evian Resort, situé à la source de l’eau d’Evian appartient à Danone. Pour de plus amples informations consultez notre site rubrique carrières : www.evianresort.com Vous voulez en savoir plus sur nos actualités, notre quotidien et nos équipes, suivez nos aventures sur notre compte Instagram evianresorts_talents Le chef de rang est en charge du centre de conférence. Il prépare les salons et veille au bon déroulement des séminaires, réunions, conférences, formations. Ce poste opère sur les 3 centres de conférences de nos hôtels : Hôtel Royal Palace Hôtel Ermitage Hôtel La Verniaz 🌟 Vos Missions : * Mettre en place les salons et les pauses (manutention de tables et de chaises) * Mettre en place du matériel demandé par les clients * Offrir un service courtois, professionnel, efficace et personnalisé constant afin de maximiser la satisfaction de notre clientèle. * Gérer les plannings des salons et pauses pour les groupes et les réunions internes. * Assurer un accueil et un service de qualité. * Anticiper les demandes et les attentes des clients. 🔍 * Rafraîchir / remettre en place les salons en collaboration avec l'équipier * Superviser votre équipe de commis et assurer le bon déroulement du service entre la cuisine et la salle. 👨 🍳 * Contribuer au bon fonctionnement du département en accord avec les stratégies et les standards mis en place. 🎓 Diplômes ou formations requises Vous êtes diplômé en Hôtellerie Restauration, d’une formation de type CAP/BEP/BAC/BTS ou avez acquis une expérience significative dans un poste similaire. 🚀 Compétences requises Motivé dynamique et doté d'une excellente présentation; Sens du service développé et aisance relationnelle 🤝 Bonnes connaissances en anglais indispensables, une seconde langue appréciée. Vous aimez le travail en équipe et vous avez des aptitudes managériales. 👥 1 poste en CDI à pourvoir dès que possible Vos avantages : * 39h/semaine * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement 💰 * Prime d'ancienneté * Prime de transport 🚆 * Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) * Prime d’habillage * Prime de cooptation * Avantages nourritures🍽 * Tenues fournies et blanchies * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise 🛍 L’Evian Resort s’engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l’écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous.
L’Evian Resort bénéficie d’une situation exceptionnelle dans un parc de 19 hectares surplombant le lac Léman au cœur des Alpes françaises. La magie de l’Hôtel Royal Palace opère depuis sa construction en 1909. Quant à l’Hôtel Ermitage et La Verniaz ils révèlent une ambiance cosy, authentique et raffinée. L'hôtel Royal et l'Hôtel Ermitage possède chacun leur propre concept de Spa tandis que les Thermes Evian proposent des soins à l’eau d’Evian. Avec de nombreuses activités et restaurants, le Casino d’Evian fait intégralement partie du Resort tout comme le golf qui accueille chaque année The Amundi Evian Championship, l’un des 5 Majeurs de golf féminin, notre salle de concerts la Grange au Lac et un kid’s Resort de 3000m2. L’Evian Resort, situé à la source de l’eau d’Evian appartient à Danone. Pour de plus amples informations consultez notre site rubrique carrières : www.evianresort.com Vous voulez en savoir plus sur nos actualités, notre quotidien et nos équipes, suivez nos aventures sur notre compte Instagram evianresorts_talents Vous intégrez l'équipe des jeux traditionnels du Casino d'Evian les Bains en qualité de croupier confirmé. 🌟 Vos missions : * Ouverture et fermeture de la table conformément à la réglementation * Application du règlement intérieur, des consignes et des procédures internes * Comptée de la table * Accueil des clients avec courtoisie * Vérification des jetons et des plaques * Appliquer le règlement intérieur et les consignes des chefs de table / partie * Assurer le bon déroulement de la partie * Animation du déroulement du jeu 🎓 Formation de croupier et expérience professionnelle significative en qualité de croupier 🚀 Compétences requises: * Connaissance de la Roulette Française est un vrai plus * Maîtrise de la Roulette Anglaise, Black Jack et Ultimate Texas Poker * Connaissance de la réglementation des Jeux traditionnels * Être habitué aux gros volumes de jeux * Maîtrise de l'anglais (vocabulaire adapté aux jeux traditionnels) 👌 Savoir Etre: * Maîtrise de soi * Diplomatie 1 poste en CDI à pourvoir dès que possible 🚩 Vos avantages CDI : * 35h/semaine * Base 10ème CNV Jeux * Prime d'intéressement * Prime de transport * Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) * Avantages nourritures * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise L’Evian Resort s’engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l’écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous.
L’Evian Resort bénéficie d’une situation exceptionnelle dans un parc de 19 hectares surplombant le lac Léman au cœur des Alpes françaises. La magie de l’Hôtel Royal Palace opère depuis sa construction en 1909. Quant à l’Hôtel Ermitage et La Verniaz ils révèlent une ambiance cosy, authentique et raffinée. L'hôtel Royal et l'Hôtel Ermitage possède chacun leur propre concept de Spa tandis que les Thermes Evian proposent des soins à l’eau d’Evian. Avec de nombreuses activités et restaurants, le Casino d’Evian fait intégralement partie du Resort tout comme le golf qui accueille chaque année The Amundi Evian Championship, l’un des 5 Majeurs de golf féminin, notre salle de concerts la Grange au Lac et un kid’s Resort de 3000m2. L’Evian Resort, situé à la source de l’eau d’Evian appartient à Danone. Pour de plus amples informations consultez notre site rubrique carrières : www.evianresort.com Vous voulez en savoir plus sur nos actualités, notre quotidien et nos équipes, suivez nos aventures sur notre compte Instagram evianresorts_talents Vous intégrez l'équipe de la restauration de l'hôtel Ermitage en qualité de Chef de Rang (F/H) 🌟 Vos Missions : * Vous offrez un service courtois, professionnel, efficace et personnalisé constant afin de maximiser la satisfaction de notre clientèle. * Vous assurez un accueil et un service de qualité. * Vous anticipez les demandes et les attentes des clients. 🔍 * Vous êtes source de propositions pour promouvoir les ventes additionnelles. * Vous connaissez la carte afin de conseiller et orienter les choix culinaires des clients. 📜 * Vous assurez la mise en place de la salle de restaurant. * Vous supervisez votre équipe de commis et assurer le bon déroulement du service entre la cuisine et la salle. 👨 🍳 * Vous serez amené à gérer les encaissements. * Vous validez et contrôlez la facturation. 🧾 * Vous avez la responsabilité de contribuer au bon fonctionnement du département en accord avec les stratégies et les standards mis en place. 🎓 Profil recherché : • Diplômé en Hôtellerie Restauration (CAP/BEP/BAC/BTS) ou expérience significative dans un poste similaire • Motivé, dynamique, avec une excellente présentation et un sens du service développé • Bon niveau d’anglais indispensable, une seconde langue est un plus • Esprit d’équipe et aptitudes managériales 🚀 Compétences requises Motivé dynamique et doté d'une excellente présentation; Sens du service développé et aisance relationnelle 🤝 Bonnes connaissances en anglais indispensables, une seconde langue appréciée. Vous aimez le travail en équipe et vous avez des aptitudes managériales. 👥 1 poste en CDI à pourvoir dès le 12/01/2026 Vos avantages : * 39h/semaine * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement 💰 * Prime d'ancienneté * Prime de transport 🚆 * Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) * Prime d’habillage * Prime de cooptation * Avantages nourritures🍽 * Tenues fournies et blanchies * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise 🛍 L’Evian Resort s’engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l’écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous.
L’Evian Resort bénéficie d’une situation exceptionnelle dans un parc de 19 hectares surplombant le lac Léman au cœur des Alpes françaises. La magie de l’Hôtel Royal Palace opère depuis sa construction en 1909. Quant à l’Hôtel Ermitage et La Verniaz ils révèlent une ambiance cosy, authentique et raffinée. L'hôtel Royal et l'Hôtel Ermitage possède chacun leur propre concept de Spa tandis que les Thermes Evian proposent des soins à l’eau d’Evian. Avec de nombreuses activités et restaurants, le Casino d’Evian fait intégralement partie du Resort tout comme le golf qui accueille chaque année The Amundi Evian Championship, l’un des 5 Majeurs de golf féminin, notre salle de concerts la Grange au Lac et un kid’s Resort de 3000m2. L’Evian Resort, situé à la source de l’eau d’Evian appartient à Danone. Pour de plus amples informations consultez notre site rubrique carrières : www.evianresort.com Vous voulez en savoir plus sur nos actualités, notre quotidien et nos équipes, suivez nos aventures sur notre compte Instagram evianresorts_talents Rejoignez l’excellence au cœur de l’Évian Resort et incarnez l’art de l’accueil dans un établissement d’exception ! L’Hôtel Royal, établissement emblématique de l’hôtellerie de luxe à Évian-les-Bains, recherche son futur chef de réception en CDI. Véritable ambassadeur de l’expérience client, vous coordonnez les équipes de réception et contribuez activement au développement du chiffre d’affaires par des actions ciblées et innovantes. Sous la responsabilité du front office manager, vous êtes garant de la qualité de l’accueil et du séjour de nos hôtes. * Vous veillez à leur satisfaction en assurant un suivi personnalisé, en anticipant leurs besoins et en gérant les éventuelles réclamations avec diplomatie et efficacité. * Vous coordonnez l’activité du service Réception, en assurant la fluidité des opérations, la fiabilité des informations clients et le respect des standards de l’établissement. * Vous suivez votre budget de fonctionnement, contribuez activement à des projets transverses et proposez des actions innovantes pour développer le chiffre d’affaires, notamment via des stratégies d’upselling. * Vous êtes un manager de proximité, attentif au climat social et à la cohésion de votre équipe. * Vous recrutez, formez et accompagnez vos collaborateurs, tout en assurant une gestion optimale des plannings, des temps de travail et des entretiens annuels. * Vous adaptez votre organisation en fonction de l’activité pour garantir une qualité de service irréprochable. * Enfin, vous veillez à la confidentialité des données clients, à la bonne application des procédures internes et à la fiabilité de la facturation hébergement. 👤 Profil recherché * Vous êtes issu d’une formation hôtelière et justifiez d’une expérience réussie de 3 à 5 ans minimum à un poste similaire dans l’hôtellerie haut de gamme. * Vous maîtrisez les outils bureautiques, avez une excellente mémoire et faites preuve de rapidité et de précision dans l’exécution de vos tâches. * Doté d’un sens aigu de l’organisation et du service client, vous savez vous adapter aux variations d’activité et faire preuve de polyvalence. * Vous êtes force de proposition, orienté résultats, et capable d’insuffler une dynamique positive à vos équipes. * La maîtrise de l’anglais écrit et parlé est indispensable pour évoluer dans notre environnement international. 1 Poste en contrat à durée indéterminée à pourvoir début d'année 2026 👔 Ce que nous offrons 🌟 Un cadre exceptionnel à Évian 🍽 Une équipe passionnée 📈 De belles opportunités d’évolution * Poste cadre * Prime sur objectif * Possibilité de logement durant la période d'essai avec wifi gratuit * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement * Prime de transport * Prime d’habillage * Avantages nourritures * Tenues fournies et blanchies * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise * Parking sécurisé et gratuit L’Evian Resort s’engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l’écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous.
L’Evian Resort bénéficie d’une situation exceptionnelle dans un parc de 19 hectares surplombant le lac Léman au cœur des Alpes françaises. La magie de l’Hôtel Royal Palace opère depuis sa construction en 1909. Quant à l’Hôtel Ermitage et La Verniaz ils révèlent une ambiance cosy, authentique et raffinée. L'hôtel Royal et l'Hôtel Ermitage possède chacun leur propre concept de Spa tandis que les Thermes Evian proposent des soins à l’eau d’Evian. Avec de nombreuses activités et restaurants, le Casino d’Evian fait intégralement partie du Resort tout comme le golf qui accueille chaque année The Amundi Evian Championship, l’un des 5 Majeurs de golf féminin, notre salle de concerts la Grange au Lac et un kid’s Resort de 3000m2. L’Evian Resort, situé à la source de l’eau d’Evian appartient à Danone. Pour de plus amples informations consultez notre site rubrique carrières : www.evianresort.com Vous voulez en savoir plus sur nos actualités, notre quotidien et nos équipes, suivez nos aventures sur notre compte Instagram evianresorts_talents 🚀 Rejoignez notre équipe de choc en tant que chef de rang ! 🚀 Vous êtes passionné par le service client et vous avez de l'expérience dans la restauration ? Notre pub branché et animé cherche son futur chef de rang ! 🌟 Vos Missions : * Accueillir et installer les clients * Prendre les commandes et conseiller les clients sur nos plats et boissons 🍽 * Assurer un service de qualité et veiller à la satisfaction des clients 🌟 * Participer à la mise en place et au nettoyage de la salle 🎓 Diplômes ou formations requises Vous êtes diplômé en Hôtellerie Restauration, d’une formation de type CAP/BEP/BAC/BTS ou avez acquis une expérience significative dans un poste similaire. 🚀 Compétences requises * Excellentes compétences en communication et en relation client🗣 * Capacité à travailler en équipe et à gérer les pics d'activité 🤝 * Dynamisme, rigueur et sens de l'organisation * Bonnes connaissances en anglais un plus 🇬🇧 Un poste en CDI à pourvoir dès que possible 🚩 Vos avantages : * 39h/semaine * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement 💰 * Prime d'ancienneté * Prime de transport 🚆 * Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) * Prime d’habillage * Prime de cooptation * Avantages nourritures🍽 * Tenues fournies et blanchies * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise 🛍 L’Evian Resort s’engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l’écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous.
Au cœur d’un domaine d’une centaine d’hectares, l’Evian Resort tutoie avec élégance et modernité les sommets de la Haute-Savoie. Cet environnement naturel privilégié est loin d’être son seul atout. Bien plus qu’un complexe hôtelier de luxe, l’Evian Resort propose une offre unique : l’Hôtel Royal Palace mythique qui conjugue à merveille le charme Belle Epoque et l’élégance du design contemporain ; l’Hôtel Ermitage un établissement authentique à l’atmosphère chaleureuse où la nature s’exprime par touches subtiles ; deux spas d’hôtels et les Thermes evian®; un Kid’s Resort de plus de 1 000 m2 ; l’Evian Resort Golf Club et son Academy certifiée Leadbetter ; La Grange au Lac, l’une des plus belle salle de concert au monde ; sans oublier le Casino-Théâtre d’Evian. L’Evian Resort est le théâtre de nombreux événements d’envergure internationale tout au long de l’année comme le tournoi Majeur de The Amundi Evian Championship et les Rencontres Musicales d’Évian. Vous voulez en savoir plus sur nos actualités, notre quotidien et nos équipes, suivez nos aventures sur notre compte Instagram evianresorts_talents Vous intégrez l'équipe de la restauration de notre Hôtel Royal en qualité de Responsable point de vente petit déjeuner 🌟 Votre rôle : * Superviser et garantir la qualité du service petit-déjeuner (buffet & salle) * Contrôler le respect des normes d’hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) * Établir les plannings et optimiser les effectifs selon l’activité 🍽 * Participer au recrutement, à l’intégration et à la formation de votre équipe * Réaliser les entretiens annuels et fixer les objectifs en accord avec la hiérarchie * Veiller à la satisfaction client et à la e-réputation du service * Conseiller et orienter dans leur choix culinaire. * Assurer la mise en place de la salle et au nettoyage de la salle * Assurer le bon déroulement du service entre la cuisine et la salle. 👩 🍳 * Veiller à la satisfaction des clients tout au long de leur repas * S'informer régulièrement en matière de produits et tendances relatifs à son point de vente * Connaître les clients réguliers et leurs habitudes * Proposer des améliorations pour optimiser l’offre et réduire les coûts 🎓 Diplômes ou formations requises Vous êtes diplômé en Hôtellerie Restauration, d’une formation de type CAP/BEP/BAC/BTS ou expérience confirmée en restauration haut de gamme ou hôtellerie de luxe🏨 🚀 Compétences requises * Leadership naturel et sens du détail * Excellente présentation et aisance relationnelle * Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité * Bonnes connaissances en anglais un plus * Capacité à prendre des décisions, fédérer et animer une équipe. 🤝 * Vous aimez le travail en équipe et vous avez des aptitudes managériales Un poste en CDI à pourvoir fin janvier 2026 🚩 Vos avantages : * Poste cadre * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement 💰 * Prime d'ancienneté * Prime de transport 🚆 * Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) * Prime de cooptation * Avantages nourritures🍽 * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise 🛍 * Parking pour le personnel sécurisé et gratuit 🚗 L’Evian Resort s’engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l’écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous. Postuler
En tant qu' assistant de gestion en syndic, vous serez en charge : - \n Prendre en charge la relation client : accueillir et conseiller la clientèle - \n Gestion des dossiers de locations de A à Z - \n Préparer et animer les réunios syndic. - \n Visites locations, états des lieux.. - \n Suivi des dossiers Anglais écrit et parlé indispensable - \n Première expérience souhaitée - \n être capable de prendre des initiatives - \n sens des responsabilités. - \n organisé - \n réactif
Au sein de la Branche Services-Courrier-Colis, vous serez en charge de la distribution du courrier, des colis et de la réalisation des nouveaux services de proximité. A ce titre, vos missions seront de : * Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié, * Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction client, * Participer à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste. Vous travaillerez en équipe, et en autonomie principalement à l'extérieur de votre établissement et serez rattaché à votre manager d'équipe. La Poste mettra à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier : un smartphone « Facteo », des moyens de locomotion adaptés à votre tournée. Le permis B est exigé. Savoir lire, écrire, compter et se repérer. Vos qualités : sens de l'orientation, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation, qualités relationnelles, sens du service, recherche de la satisfaction du besoin des clients. Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entraide. Votre probité est irréprochable. La prise de poste nécessite une disponibilité du lundi au samedi.. Une première expérience sur des activités de distribution du courrier ou du colis est appréciée. Conditions d'exercice : port et déplacement de charges.
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Chez nous, toutes les offres peuv...
🛠 Ouvrier VRD (H/F) – Publier (74) – Intérim 🛠 Rejoignez une équipe dynamique et participez à la réalisation de projets de voirie et réseaux divers sur le secteur de Publier ! 📍 Lieu : Publier📅 Contrat : Intérim🕒 Disponibilité : Dès que possible 🌟 Ce que nous vous proposons : Mission intérim longue durée et renouvelableRémunération attractive selon expérience + primes (panier, déplacements…)Accès à la mutuelle entreprise et comité d’entrepriseAcomptes hebdomadaires et gestion simplifiée via espace intérimaire en ligneProgramme de parrainage avantageux Vos missionsTravaux de terrassement, nivellement et pose de réseaux (eaux, électricité, télécom)Réalisation de tranchées et remblaiementPose de bordures, caniveaux et pavésParticipation à la mise en œuvre d’enrobés et d’ouvrages de voirieRespect des consignes de sécurité sur chantier Pré-requis Carte BTP à jour Maîtrise des techniques de VRD et des outils associés Respect strict des consignes de sécurité 💡 Vous aimez le travail en extérieur et les projets concrets qui font évoluer nos infrastructures ?👉 Rejoignez nous et mettez vos compétences au service de chantiers variés et stimulants ! Profil recherchéExpérience significative sur un poste similaire en VRD / TPMaîtrise des techniques et outillage VRDEsprit d’équipe, rigueur et autonomieCACES mini-pelle ou A : un plus Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12.02 € - 13 € par heure
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Vos plannings seront fixes avec le dimanche de repos. Travail essentiellement le matin. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Seules les compétences font la différence. Le Groupement Mousquetaires s'engage activement en faveur de la diversité, en créant un environnement de travail inclusif qui garantit l'égalité des opportunités pour chacun(e). Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
L’Evian Resort bénéficie d’une situation exceptionnelle dans un parc de 19 hectares surplombant le lac Léman au cœur des Alpes françaises. La magie de l’Hôtel Royal Palace opère depuis sa construction en 1909. Quant à l’Hôtel Ermitage il révèle une ambiance cosy, authentique et raffinée. Chacun des deux hôtels possède son propre concept de Spa tandis que les Thermes Evian proposent des soins à l’eau d’Evian. Avec de nombreuses activités et restaurants, le Casino d’Evian fait intégralement partie du Resort tout comme le golf qui accueille chaque année l’Evian Championship, l’un des 5 Majeurs de golf féminin, notre salle de concerts la Grange au Lac et un kid’s Resort de 3000m2. L’Evian Resort, situé à la source de l’eau d’Evian appartient à Danone. Pour de plus amples informations consultez notre site rubrique carrières : www.evianresort.com L'Hôtel Royal, établissement de prestige situé à Evian, recherche un fleuriste passionné et créatif pour rejoindre son équipe. Vous serez en charge de la création et de l'entretien des compositions florales qui embelliront notre hôtel et raviront nos clients. Missions principales : * 🌷 Concevoir et réaliser des arrangements floraux pour les espaces communs, les chambres et les événements spéciaux. * 🌿 Assurer l'entretien quotidien des plantes et des fleurs. * 🤝 Collaborer avec l'équipe de l'hôtel pour répondre aux demandes spécifiques des clients. * 🧹 Maintenir un espace de travail propre et organisé. 🎓 Diplômes ou formations requises Vous êtes diplômé d’une formation de Fleuriste et idéalement vous avez acquis une première expérience en qualité de fleuriste. 🚀 Compétences requises * Créativité et sens artistique développé. * Bonne connaissance des différentes variétés de fleurs et de plantes. * Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. * Sens du service et de la satisfaction client. 1 poste en CDI à pourvoir début 2026 📢 Vous êtes à la recherche d’un ? Venez rencontrer nos équipes le mercredi 11 mars 2026 lors de notre . 🕘 De à et de à . 📍 Chalet du golf Nous sommes impatients de vous accueillir au sein de nos équipes ! Vos avantages : * 39h/semaine * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement 💰 * Prime d'ancienneté * Prime de transport 🚆 * Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) * Prime d’habillage * Prime de cooptation * Avantages nourritures🍽 * Tenues fournies et blanchies * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise 🛍 * Parking pour le personnel sécurisé et gratuit 🚗 L’Evian Resort s’engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l’écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous.
L’Evian Resort bénéficie d’une situation exceptionnelle dans un parc de 19 hectares surplombant le lac Léman au cœur des Alpes françaises. La magie de l’Hôtel Royal Palace opère depuis sa construction en 1909. Quant à l’Hôtel Ermitage il révèle une ambiance cosy, authentique et raffinée. Chacun des deux hôtels possède son propre concept de Spa tandis que les Thermes Evian proposent des soins à l’eau d’Evian. Avec de nombreuses activités et restaurants, le Casino d’Evian fait intégralement partie du Resort tout comme le golf qui accueille chaque année l’Evian Championship, l’un des 5 Majeurs de golf féminin, notre salle de concerts la Grange au Lac et un kid’s Resort de 3000m2. L’Evian Resort, situé à la source de l’eau d’Evian appartient au groupe Danone. www.evianresort.com 📢 Vous êtes organisé, rigoureux et méthodique ? Rejoignez la lingerie de notre Hôtel Royal Palace en tant que Linger 🌟 Vos missions : * Réaliser les commandes de linge en fonction des prévisions 📦 * Contrôler le linge reçu (quantitativement et qualitativement) 🔍 * Suivre le linge envoyé aux prestataires extérieurs 🚚 * Approvisionner le linge dans les offices " femme de chambre " Réalisation des petits travaux de coutures si les vêtements sont abîmés * Distribuer les uniformes au personnel 👔 * Contrôler le roulement de stock du linge de personnel 🎓 Diplômes ou formations requises : Vous avez acquis une expérience réussie au sein d'un établissement similaire. Vous êtes autonome, discret, méthodique avec le sens du service.👍 Permis de conduire obligatoire 🚗 1 poste en CDI à pourvoir à partir début 2026 Avantages : * 39h/semaine * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement 💰 * Prime d'ancienneté * Prime de transport 🚆 * Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) * Prime d’habillage * Prime de cooptation * Avantages nourritures🍽 * Tenues fournies et blanchies * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise 🛍 * Parking pour le personnel sécurisé et gratuit 🚗 L’Evian Resort s’engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l’écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous.
Pour notre client, un restaurant situé à Montriond en Haute Savoie nous recherchons un second de cuisine ou un commis avec une bonne expérience en cuisine. Le restaurant a une capacité d'environ 300 couverts et se présente sous la forme d'un buffet. Les taches principales sont : - Assiste le chef de cuisine dans ses tâches quotidiennes - Fabrique les plats conformément aux fiches techniques - Savoir travailler avec un rythme soutenu - Effectue le nettoyage et le rangement de son poste de travail - Participe à la réception des marchandises et les range en appliquant les principes de stockage Nous recherchons un second de cuisine ou un commis avec de l'expérience. - Rigueur et méthode - Rapidité et efficacité - Capacité d'écoute et d'adaptation - Sens du détail et de la qualité - Sens de l'observation et de l'organisation - Adaptabilité - Flexibilité
L’Evian Resort bénéficie d’une situation exceptionnelle dans un parc de 19 hectares surplombant le lac Léman au cœur des Alpes françaises. La magie de l’Hôtel Royal Palace opère depuis sa construction en 1909. Quant à l’Hôtel Ermitage et La Verniaz ils révèlent une ambiance cosy, authentique et raffinée. L'hôtel Royal et l'Hôtel Ermitage possède chacun leur propre concept de Spa tandis que les Thermes Evian proposent des soins à l’eau d’Evian. Avec de nombreuses activités et restaurants, le Casino d’Evian fait intégralement partie du Resort tout comme le golf qui accueille chaque année The Amundi Evian Championship, l’un des 5 Majeurs de golf féminin, notre salle de concerts la Grange au Lac et un kid’s Resort de 3000m2. L’Evian Resort, situé à la source de l’eau d’Evian appartient à Danone. Pour de plus amples informations consultez notre site rubrique carrières : www.evianresort.com Vous voulez en savoir plus sur nos actualités, notre quotidien et nos équipes, suivez nos aventures sur notre compte Instagram evianresorts_talents 🛎 REJOIGNEZ L’EXCELLENCE HÔTELIÈRE EN TANT QUE PEINTRE ! Vous avez le goût du travail bien fait et l’envie d’évoluer dans un environnement prestigieux ? Intégrez notre équipe de maintenance technique au sein d’un pôle hôtelier composé de plusieurs établissements, dont un palace, où chaque détail compte. Nous recherchons un peintre passionné, rigoureux et discret, prêt à contribuer à la qualité et au standing de nos espaces. Vos missions : * Travaux de peinture intérieure et extérieure : préparation des surfaces, application de peintures, vernis et revêtements décoratifs. * Rénovation et entretien des murs, plafonds, boiseries et mobiliers dans les chambres, les parties communes et les espaces de prestige. * Interventions ponctuelles de réparation suite à des dégradations ou dans le cadre de remises en état. * Respect des normes de sécurité et d’hygiène propres à l’environnement hôtelier haut de gamme. * Collaboration avec les autres corps de métier de la maintenance pour des interventions coordonnées. * Contribution à l’image de marque des établissements par un travail soigné et discret. 🎓 Diplômes ou formations requises : Formation : CAP/BEP Peintre applicateur de revêtements ou équivalent. Une formation complémentaire en décoration ou finitions serait un plus. Expérience : Une expérience dans un poste similaire, idéalement en milieu hôtelier * 🚀 Compétences requises : * Maîtrise des techniques de peinture, enduits, revêtements muraux et décoratifs. * Bonne connaissance des matériaux et des outils professionnels. * Capacité à travailler en autonomie tout en respectant les consignes de sécurité. 👌 Savoir être: Autonomie, discrétion, polyvalence & esprit d'équipe 1 poste en CDI à pourvoir dès le 01/03/2026 Nous offrons: * 37h/semaine * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement 💰 * Prime d'ancienneté * Prime de transport 🚆 * Possibilité de logement durant la période d'essai avec wifi gratuit (sous réserve de disponibilité) * Prime d’habillage * Prime de cooptation * Avantages nourritures🍽 * Tenues fournies et blanchies * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise 🛍 * Parking pour le personnel sécurisé et gratuit 🚗 L’Evian Resort s’engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l’écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous.
L’Evian Resort bénéficie d’une situation exceptionnelle dans un parc de 19 hectares surplombant le lac Léman au cœur des Alpes françaises. La magie de l’Hôtel Royal Palace opère depuis sa construction en 1909. Quant à l’Hôtel Ermitage il révèle une ambiance cosy, authentique et raffinée. Chacun des deux hôtels possède son propre concept de Spa tandis que les Thermes Evian proposent des soins à l’eau d’Evian. Avec de nombreuses activités et restaurants, le Casino d’Evian fait intégralement partie du Resort tout comme le golf qui accueille chaque année the Amundi Evian Championship, l’un des 5 Majeurs de golf féminin, notre salle de concerts la Grange au Lac et un kid’s Resort de 3000m2. L’Evian Resort, situé à la source de l’eau d’Evian appartient à Danone. Pour de plus amples informations consultez notre site rubrique carrières : www.evianresort.com Vous intégrez l'équipe des cuisines de l'Hotel Royal palace en qualité de Chef point de vente. Vous aurez la responsabilité de contribuer au bon fonctionnement du département en accord avec les stratégies et les standards mis en place. Etre en charge de l'organisation et de la production culinaire pour les restaurants la Veranda et du room service, ainsi que restauration du bar Garantir la qualité, la régularité et la présentation des plats servis Proposer, établir et organiser la mise en place des cartes du restaurant, en collaboration avec le chef et ses adjoints Gérer les stocks (préparation des commandes, contrôle des arrivages et suivi ) Développer un goût artistique (décoration des plats, des buffets et des locaux). Participer au recrutement et à l’intégration des nouveaux collaborateurs Établir les fiches techniques et veille au respect de ces dernières. Effectue les commandes Veiller au respect des normes HACCP et des procédures internes Suivre l'avancement des divers travaux de maintenance ou de dépannage du matériel avec le service concerné Gérer les coûts Lors des baisses d’activités, vous renforcez les équipes des cuisines de l’ensemble de l’Evian Resort. Vous êtes : Titulaire d'un CAP/BEP/BAC/BTS cuisine ou équivalent avec une expérience significative sur un poste similaire. Un formation sur l'hygiène est souhaitée. Vous parlez anglais Vous êtes soigné, vif et attentif. Vous êtes doté d’un bon esprit d’équipe. 1 poste en contrat à durée indéterminée à pourvoir début mars 2026 📢 Vous êtes à la recherche d’un ? Venez rencontrer nos équipes le mercredi 11 mars 2026 lors de notre . 🕘 De à et de à . 📍 Chalet du golf Nous sommes impatients de vous accueillir au sein de nos équipes ! Vos avantages * Poste cadre * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement 💰 * Prime d'ancienneté * Prime de transport 🚆 * Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) * Prime d’habillage * Prime de cooptation * Avantages nourritures🍽 * Tenues fournies et blanchies * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise 🛍 * Parking pour le personnel sécurisé et gratuit 🚗 L’Evian Resort s’engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l’écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous.
L’Evian Resort bénéficie d’une situation exceptionnelle dans un parc de 19 hectares surplombant le lac Léman au cœur des Alpes françaises. La magie de l’Hôtel Royal Palace opère depuis sa construction en 1909. Quant à l’Hôtel Ermitage et La Verniaz ils révèlent une ambiance cosy, authentique et raffinée. L'hôtel Royal et l'Hôtel Ermitage possède chacun leur propre concept de Spa tandis que les Thermes Evian proposent des soins à l’eau d’Evian. Avec de nombreuses activités et restaurants, le Casino d’Evian fait intégralement partie du Resort tout comme le golf qui accueille chaque année The Amundi Evian Championship, l’un des 5 Majeurs de golf féminin, notre salle de concerts la Grange au Lac et un kid’s Resort de 3000m2. L’Evian Resort, situé à la source de l’eau d’Evian appartient à Danone. Pour de plus amples informations consultez notre site rubrique carrières : www.evianresort.com Vous voulez en savoir plus sur nos actualités, notre quotidien et nos équipes, suivez nos aventures sur notre compte Instagram evianresorts_talents Notre équipe maintenance est à la recherche de son futur chef d'équipe. Rejoignez une équipe passionnée et mettez vos talents au service d'un établissement prestigieux, entre lac et montagnes! 🔧 Votre mission en tant que Chef d’Équipe Maintenance En tant que chef d’équipe maintenance, vous jouerez un rôle clé dans la fiabilité et la performance de nos installations. Vous serez responsable de l’organisation, du suivi et de la qualité des interventions de maintenance avec votre équipe et nos sous-traitants, garantissant ainsi une expérience haut de gamme pour nos clients. 🎯 Vos missions au quotidien * Management et encadrement de l’équipe : Planifiez, organisez et vérifiez le travail de votre équipe. En tant que leader, vous formez vos collaborateurs, assurez leur montée en compétences, et accueillez les nouveaux arrivants. * Suivi de la maintenance préventive : Gérez les interventions de maintenance préventive et corrective, tout en challengeant les équipes pour une efficacité maximale. Vous effectuez également des astreintes, et êtes force de proposition pour améliorer nos équipements. * Gestion des achats et reporting : Préparez les demandes d’achats en comparant les devis et assurez un suivi rigoureux. Vous êtes responsable des reportings quotidiens et hebdomadaires, en veillant à communiquer les points de vigilance pour optimiser les performances de l’équipe. * Sécurité et gestion des stocks : Veillez à la bonne gestion des stocks (EPI inclus) et à l’application rigoureuse des normes QHSE. Vous co-animez les réunions de planification pour coordonner les actions de maintenance en lien avec les autres services. * Partage de savoir et échanges intersites : En lien avec nos autres sites, vous partagez les bonnes pratiques et optimisez la gestion des ressources. Vous vous assurez que les procédures d’hygiène de l’eau sont respectées, contribuant à offrir une expérience inoubliable à nos clients. 🎓 Diplômes ou formations requises : Issu d'une formation du type Bac pro / BTS ou équivalent en maintenance industrielle ou électrotechnique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Compétences techniques : Maîtrise de la maintenance multi-services (mécanique, électricité, plomberie, bâtiment) et solides connaissances des normes QHSE. La connaissance des réglementations pour les ERP est également indispensable. Leadership et organisation : Doté d’un excellent sens de l’organisation, vous savez fédérer et motiver une équipe. Vous êtes capable de gérer les conflits avec diplomatie, et êtes orienté vers les résultats. Qualités relationnelles : Exemplarité, écoute, adaptabilité, et une présentation impeccable sont vos atouts. Vous savez communiquer efficacement et êtes attentif aux attentes de vos collaborateurs. 👌 Savoir être: Autonomie, discrétion, polyvalence & esprit d'équipe 1 poste en CDI à pourvoir dès le 26/01/2026 Vos avantages : * 37h/semaine * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement 💰 * Prime d'ancienneté * Prime de transport 🚆 * Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) * Prime d’habillage * Prime de cooptation * Avantages nourritures🍽 * Tenues fournies et blanchies * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise 🛍 * Parking pour le personnel sécurisé et gratuit 🚗 L’Evian Resort s’engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos ann...
L’Evian Resort bénéficie d’une situation exceptionnelle dans un parc de 19 hectares surplombant le lac Léman au cœur des Alpes françaises. La magie de l’Hôtel Royal Palace opère depuis sa construction en 1909. Quant à l’Hôtel Ermitage et La Verniaz ils révèlent une ambiance cosy, authentique et raffinée. L'hôtel Royal et l'Hôtel Ermitage possède chacun leur propre concept de Spa tandis que les Thermes Evian proposent des soins à l’eau d’Evian. Avec de nombreuses activités et restaurants, le Casino d’Evian fait intégralement partie du Resort tout comme le golf qui accueille chaque année The Amundi Evian Championship, l’un des 5 Majeurs de golf féminin, notre salle de concerts la Grange au Lac et un kid’s Resort de 3000m2. L’Evian Resort, situé à la source de l’eau d’Evian appartient à Danone. Pour de plus amples informations consultez notre site rubrique carrières : www.evianresort.com Vous voulez en savoir plus sur nos actualités, notre quotidien et nos équipes, suivez nos aventures sur notre compte Instagram evianresorts_talents 📢 Vous êtes diplomé en Hôtellerie Restauration et vous savez faire preuve d'initiative ? Vos sens des priorités et de l'organisation sont infaillibles ? Rejoignez l'équipe des Fresques 1*Michelin, en qualité de Commis de restaurant 🌟 Vos Missions : * Vous aurez la responsabilité de contribuer au bon fonctionnement du département en accord avec les stratégies et les standards mis en place. 📊 * Vous devrez offrir un service courtois, professionnel, efficace et personnalisé constant afin de maximiser la satisfaction de notre clientèle. * Vous assurez un accueil et un service de qualité. * Vous anticipez les demandes et les attentes des clients.🔍 * Vous les conseillez et orientez dans leur choix culinaire. 🍽 * Vous expliquez la composition des plats, assurez la mise en place de la salle. 🚀 Compétences requises : * Vous avez acquis une première expérience dans un poste similaire. * Bonnes connaissances en anglais indispensables 👌 Savoir Être: Vous êtes motivé, dynamique, doté d’une excellente présentation, d’un sens développé du service, d’une aisance relationnelle et vous aimez le travail en équipe. Un poste à pourvoir en CDI à partir du 26/01/2026 Nous offrons : * 39h/semaine * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement 💰 * Prime d'ancienneté * Prime de transport 🚆 * Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) * Prime d’habillage * Prime de cooptation * Avantages nourritures🍽 * Tenues fournies et blanchies * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise 🛍 * Parking pour le personnel sécurisé et gratuit 🚗 L’Evian Resort s’engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l’écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Vos plannings seront fixes avec le dimanche de repos. Travail essentiellement le matin. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Vous vivez dans la Vallée d'Abondance ou vous aimeriez découvrir la montagne, le ski, le VTT ... Entre sourires et montagnes, nous vous proposons d'intégrer notre équipe ! Nous sommes situés à La Chapelle d'Abondance, station touristique au cœur des portes du soleil. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
L’Evian Resort bénéficie d’une situation exceptionnelle dans un parc de 19 hectares surplombant le lac Léman au cœur des Alpes françaises. La magie de l’Hôtel Royal Palace opère depuis sa construction en 1909. Quant à l’Hôtel Ermitage il révèle une ambiance cosy, authentique et raffinée. Chacun des deux hôtels possède son propre concept de Spa tandis que les Thermes Evian proposent des soins à l’eau d’Evian. Avec de nombreuses activités et restaurants, le Casino d’Evian fait intégralement partie du Resort tout comme le golf qui accueille chaque année the Amundi Evian Championship, l’un des 5 Majeurs de golf féminin, notre salle de concerts la Grange au Lac et un kid’s Resort de 3000m2. L’Evian Resort, situé à la source de l’eau d’Evian appartient à Danone. Pour de plus amples informations consultez notre site rubrique carrières : www.evianresort.com Rejoignez notre équipe et contribuez à l’excellence opérationnelle du Casino ! Vos missions : * Vous assurez le suivi des agents de cuisine et veillez au respect des protocoles de nettoyage et de rangement. * Vous contrôlez la qualité de la vaisselle et des équipements. * Vous gérez le local poubelle et garantissez la propreté des zones de travail. * Vous accompagnez les équipes au quotidien pour assurer le bon déroulement des opérations. Vous participez également au contrôle du nettoyage des plans de travail et au rangement ainsi qu’à la gestion des stocks. Profil recherché : * Vous disposez d’une expérience en management d’équipe dans un environnement cuisine ou restauration. * Vous êtes organisé, rigoureux et avez le sens des responsabilités. * Vous savez anticiper les besoins et gérer les imprévus avec efficacité. 1 poste en contrat à durée indéterminée à pourvoir début 2026 📢 Vous êtes à la recherche d’un ? Venez rencontrer nos équipes le mercredi 11 mars 2026 lors de notre . 🕘 De à et de à . 📍 Chalet du golf Nous sommes impatients de vous accueillir au sein de nos équipes ! Vos avantages * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement 💰 * Prime d'ancienneté * Prime de transport 🚆 * Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) * Prime d’habillage * Prime de cooptation * Avantages nourritures🍽 * Tenues fournies et blanchies * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise 🛍 L’Evian Resort s’engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l’écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous.
L’Evian Resort bénéficie d’une situation exceptionnelle dans un parc de 19 hectares surplombant le lac Léman au cœur des Alpes françaises. La magie de l’Hôtel Royal Palace opère depuis sa construction en 1909. Quant à l’Hôtel Ermitage il révèle une ambiance cosy, authentique et raffinée. Chacun des deux hôtels possède son propre concept de Spa tandis que les Thermes Evian proposent des soins à l’eau d’Evian. Avec de nombreuses activités et restaurants, le Casino d’Evian fait intégralement partie du Resort tout comme le golf qui accueille chaque année the Amundi Evian Championship, l’un des 5 Majeurs de golf féminin, notre salle de concerts la Grange au Lac et un kid’s Resort de 3000m2. L’Evian Resort, situé à la source de l’eau d’Evian appartient à Danone. Pour de plus amples informations consultez notre site rubrique carrières : www.evianresort.com Avantages : * Intéressement Rejoignez l’Hôtel Royal Palace, établissement emblématique d’Évian, et participez à offrir une expérience unique à notre clientèle internationale. Nous recherchons un Chef Concierge passionné par le service et doté d’un sens aigu de l’accueil. VOS MISSIONS * Accueillir, informer et conseiller nos clients pour rendre leur séjour inoubliable. * Coordonner les équipes du hall (voiturier, portier, bagagiste, groom). * Gérer les relations avec les prestataires extérieurs (restaurants, activités…). * Superviser et animer l’équipe conciergerie : recrutement, formation, planning. * Assurer la communication entre les différents services de l’hôtel. * Participer à la fidélisation de la clientèle et veiller à son bien-être. * Garantir la sécurité des clients et la confidentialité des informations. * Contribuer activement aux grands événements organisés par l’hôtel. PROFIL RECHERCHÉ * Excellente présentation et sens du service irréprochable. * Bonne culture générale et maîtrise des langues étrangères (anglais professionnel requis). * Leadership, capacité à fédérer et à gérer les conflits. * Organisation, rigueur et autonomie. * Discrétion, courtoisie et adaptabilité en toutes situations. FORMATION & EXPÉRIENCE * Bac+2 à Bac+5 en hôtellerie restauration ou management. * Expérience significative en conciergerie haut de gamme. 1 poste en contrat à durée indéterminée à pourvoir dès janvier 2026 Vos avantages : * Poste agent de maitrise * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement * Prime de transport * Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) * Prime d’habillage * Avantages nourritures * Tenues fournies et blanchies * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise L’Evian Resort s’engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l’écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous.
Description du poste : Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion * Expertiser les véhicules à domicile * Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc. * Grâce à votre réseau personnel * Avec des leads qualifiés fournis par CapCar , grâce à notre référencement de pointe sur Google Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau , dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps * Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls * Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe * Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation gratuite via la CapCar Academy - 40h de contenu e-learning accessible 24h/24, dont 15h d'essentiels suffisent pour démarrer * Formation terrain avec votre parrain référent * Coaching continu par le siège, disponible 6j/7 Tous les outils pour réussir : Pas de droit d'entrée, seulement un abonnement de 140 € HT/mois (168 € TTC) incluant :***Annonces illimitées et boostées sur les sites leaders (Leboncoin, La Centrale.) * Garantie mécanique offerte sur toutes vos ventes * Responsabilité civile professionnelle incluse * CRM intégré * Accès aux outils digitaux les plus puissants du marché * Possibilité d'acheter des leads qualifiés supplémentaires Envie d'aller encore plus loin ? Vous pouvez ouvrir votre propre agence physique , accompagné par CapCar, sans droit d'entrée . Chez CapCar, vous êtes indépendant. mais jamais seul. Description du profil : Tu veux exercer un métier libre, passionnant et en lien avec l'automobile ? Tu es au bon endroit. Qualités attendues :***Esprit entrepreneurial : autonome, proactif, ambitieux, motivé par la réussite * Passion pour l'automobile : un diplôme ou une expérience en mécanique est un plus * Fibre commerciale : tu aimes convaincre, accompagner et créer des relations de confiance À propos de CapCar :***Un réseau en plein essor : +200 % de croissance en un an * Une mission claire : simplifier l'achat et la vente de voitures d'occasion * Un modèle gagnant-gagnant : jusqu'à 70 % de commission pour l'agent , soit en moyenne 800 € par vente Des exemples concrets :***10 ventes/mois = 8 000 € * 15 ventes/mois = 12 000 € Rejoignez CapCar dès aujourd'hui et donnez un nouveau sens à votre carrière.
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de acheres (78), ile de france, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pourLes aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Actuellement, nous collaborons avec un cabinet d'expertise d'une vingtaine de collaborateurs situé à Montriond (74) qui recherche un Gestionnaire de Paie H/F pour rejoindre son équipe. En collaboration avec la Responsable Sociale, vous jouerez un rôle-clé dans la gestion de la partie sociale du cabinet. Vos missions comprendront : - Élaboration des bulletins de paie (portefeuille de 200 paies) - Gestion administrative complète des collaborateurs du portefeuille clients - Préparation et dépôt des déclarations sociales - Apport de conseils sur le plan social et juridique - Utilisation du logiciel Silae Sensible au bien-être de ses salariés, ce cabinet offre des avantages attrayants, tels que la flexibilité des horaires, la possibilité de télétravail ou encore la participation à des séminaires pour renforcer la cohésion de groupe. Sur le plan financier, le cabinet propose des tickets restaurant, une prime d'intéressement, un 13ème mois, une indemnité kilométrique Vous êtes titulaire d'une formation spécialisée en gestion de la paie et justifiez d'une première expérience au sein d'un cabinet comptable ou dans un environnement impliquant plusieurs conventions collectives. Vous possédez une solide maîtrise des outils informatiques et faites preuve de compétences remarquables en gestion du temps. Votre aptitude à communiquer efficacement et votre sens aigu de l'organisation constituent des atouts inestimables pour rejoindre ce cabinet comptable. Si ce poste vous intéresse, vous pouvez nous transmettre votre CV.
POSTE : Gestionnaire de Paie en Cabinet H/F DESCRIPTION : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! . PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous disposez d'un titre de Gestionnaire de Paie ou d'une formation Paie/RH. Sinon, de formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
La société My Premium Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils en Expertise comptable - Audit - Social et Juridique. Nous vous proposons un accompagnement sur mesure au cours du processus de recrutement, et nous vous garantissons la confidentialité dans vos démarches.
🔧 Maçon VRD (H/F) – Publier (74) Vous souhaitez contribuer à l’aménagement du territoire et participer à des projets d’infrastructure ambitieux ? Aquila RH, cabinet de recrutement spécialisé, recherche un Maçon VRD (H/F) pour une mission en intérim à Publier (74). 📍 Rejoignez une entreprise dynamique dans les travaux publics et contribuez à des chantiers urbains techniques et variés. 📄 Contrat : Intérim Temps de travail : Temps plein💶 Salaire : Selon profil et expérience Vos missions🎯 Vos missions : Réaliser des travaux de Voirie et Réseaux Divers : pose de bordures, pavés, canalisations, regardsPréparer les chantiers : implanter les ouvrages et organiser le matériel nécessaireEffectuer les terrassements et le nivellement en utilisant des outils de mesure (laser, niveau, décamètre)Gérer le matériel : approvisionnement, entretien et rangementRespecter les règles de sécurité et porter les équipements de protection individuelle (EPI) obligatoires Pré-requis Expérience en maçonnerie VRD ou travaux publics Profil recherché Expérience en maçonnerie VRD ou travaux publics Bonne maîtrise des techniques de terrassement et de pose Rigueur, autonomie et esprit d'équipe Capacité à lire des plans et à utiliser les outils de mesure Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13 € - 14.5 € par heure
Au cœur d’un domaine d’une centaine d’hectares, l’Evian Resort tutoie avec élégance et modernité les sommets de la Haute-Savoie. Cet environnement naturel privilégié est loin d’être son seul atout. Bien plus qu’un complexe hôtelier de luxe, l’Evian Resort propose une offre unique : l’Hôtel Royal Palace mythique qui conjugue à merveille le charme Belle Epoque et l’élégance du design contemporain ; l’Hôtel Ermitage un établissement authentique à l’atmosphère chaleureuse où la nature s’exprime par touches subtiles ; deux spas d’hôtels et les Thermes evian®; un Kid’s Resort de plus de 1 000 m2 ; l’Evian Resort Golf Club et son Academy certifiée Leadbetter ; La Grange au Lac, l’une des plus belle salle de concert au monde ; sans oublier le Casino-Théâtre d’Evian. L’Evian Resort est le théâtre de nombreux événements d’envergure internationale tout au long de l’année comme le tournoi Majeur de The Amundi Evian Championship et les Rencontres Musicales d’Évian. Rattaché à la Direction Financière, en tant que Contrôleur Interne vous avez pour mission principale d’évaluer, sécuriser et améliorer les processus internes de l’entreprise, dans un environnement multi sites et multi conventions. 🎯 Vos missions : * Cartographier les processus et les risques opérationnels, financiers et sociaux liés aux activités HCR et Casino * Identifier les zones de risques spécifiques : * Gestion de caisse et flux espèces * jeux et activités réglementées (Casino) Évaluation et amélioration des processus * Évaluer l’efficacité des dispositifs de contrôle interne existants * Proposer et mettre en œuvre des actions correctives et plans d’amélioration * Harmoniser les pratiques entre les différents établissements / sites Réaliser des missions d’audit interne (planifiées ou ponctuelles) sur les processus clés : * Finances, achats, ventes, caisses * Ressources humaines et paie * Conformité réglementaire * Rédiger les rapports d’audit et assurer le suivi des recommandations Conformité réglementaire et conventionnelle * Veiller au respect des obligations légales et réglementaires propres aux secteurs HCR et Casino * Intégrer les exigences des deux conventions collectives dans les contrôles (temps de travail, primes, classifications, spécificités métiers) * Participer à la prévention des risques de non conformité (URSSAF, inspections, autorités de tutelle) 📊 Reporting & pilotage * Élaborer des indicateurs de suivi du contrôle interne * Produire des reportings réguliers à destination de la Direction * Contribuer à une culture du contrôle et de la sécurisation des processus 🎓 Formations Bac + 5 en Audit, finance contrôle de gestion ou comptabilité 🚀 Compétences requises * Rigueur, organisation et capacité à travailler en équipe 🗂 * Doté d’un excellent relationnel, vous êtes dynamique et force de proposition * Maîtrise des outils informatiques (Microsoft, Pack office, …) 1 poste en CDI à pourvoir à partir du 01/04/2026 🚩 Nous offrons : * 38h / semaine * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement 💰 * Prime d'ancienneté * Prime de transport 🚆 * Possibilité de logement durant la période d'essai avec wifi gratuit (sous réserve de disponibilité) * Prime de cooptation * Avantages nourritures🍽 * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise 🛍 * Parking pour le personnel sécurisé et gratuit 🚗 L’Evian Resort s’engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l’écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous.
L’Evian Resort bénéficie d’une situation exceptionnelle dans un parc de 19 hectares surplombant le lac Léman au cœur des Alpes françaises. La magie de l’Hôtel Royal Palace opère depuis sa construction en 1909. Quant à l’Hôtel Ermitage il révèle une ambiance cosy, authentique et raffinée. Chacun des deux hôtels possède son propre concept de Spa tandis que les Thermes Evian proposent des soins à l’eau d’Evian. Avec de nombreuses activités et restaurants, le Casino d’Evian fait intégralement partie du Resort tout comme le golf qui accueille chaque année The AmundiEvian Championship, l’un des 5 Majeurs de golf féminin, notre salle de concerts la Grange au Lac et un kid’s Resort de 3000m2. L’Evian Resort, situé à la source de l’eau d’Evian appartient à Danone. Pour de plus amples informations consultez notre site rubrique carrières : www.evianresort.com Intégrez une équipe passionnée en qualité d'acheteur débutant ! 🎯 Mission principale Sous la responsabilité du Responsable Achats, l’acheteur débutant contribue au bon fonctionnement du service achats en assurant le suivi administratif, la gestion des fournisseurs, et le traitement des demandes d’achats. Il participe activement à l’amélioration continue des processus et à la qualité du service rendu aux clients internes. 🧩 Responsabilités clés 🔹 Gestion administrative * Mise à jour des procédures internes * Gestion proactive de la boîte mail générique du service achats * Suivi des fermetures fournisseurs et communication avec les opérationnels * Gestion de la plateforme de récolte des documents légaux (e-attestations) et des taxes boissons 🔹 Référencement et base fournisseurs * Création et mise à jour de la base fournisseurs et des contacts * Constitution et suivi du panel fournisseurs * Recherche de nouveaux fournisseurs et outils pour optimiser les tâches à faible valeur ajoutée * Suivi des relations avec les économats 🔹 Achats opérationnels * Traitement des demandes ponctuelles à faible valeur ajoutée * Passation des commandes Amazon * Suivi de sujets spécifiques (ex : Ricoh) * Transmission progressive des sujets de catégorie C 🔹 Préparation et suivi des consultations * Préparation des fichiers pour les consultations et les rendez-vous fournisseurs * Participation aux rendez-vous avec l’acheteuse senior et le responsable achats * Mise à jour des mercuriales : suivi tarifaire par article avec alertes 🛠 Compétences requises 💻 Informatique * Maîtrise d’Excel (TCD, formules, suivi tarifaire) * Aisance avec les outils informatiques * Capacité à collaborer avec les autres services, notamment la data 🤝 Relationnel & service * Sens du service et du client interne * Aisance relationnelle avec les fournisseurs et les équipes * Proactivité dans la gestion des tâches et des demandes 📊 Organisation & analyse * Compétences analytiques pour le suivi des prix et des performances fournisseurs * Maîtrise des processus achats * Capacité à structurer et prioriser 🎓 Profil recherché * Formation Bac +2 à Bac +5 en achats, gestion ou équivalent * Une première expérience en achats est un plus * Curiosité, rigueur, esprit d’équipe et sens du service 1 Poste en CDI à pourvoir dès que possible Vos avantages : * 38h/semaine * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement 💰 * Prime d'ancienneté * Prime de transport 🚆 * Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) * Prime de cooptation * Avantages nourritures🍽 * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise 🛍 L’Evian Resort s’engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l’écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous.
My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Votre agence d'intérim et de recrutement Eureka a une mission pour vous ! Nous sommes à la recherche d'un Aide Maçon pour un client situé a Chevenoz. Vos missions :***Approvisionnement matériel et matériaux * Ferraillage * Travaux de bétonnage***Infos complémentaires :***Mission renouveler toutes les semaines en fonction du besoin * Prime de panier et indemnité de transports, 13 -ème mois Description du profil : Profil :***Candidat ayant déjà eu de l'expérience sur chantier en maçonnerie * Manuelle et minutieux
Le Cabinet de recrutement Manpower recrute pour son client un Conseiller clientèle particulière (H/F) pour une enseigne bancaire. Poste à pourvoir en CDI, à Morzine (74). Prise de poste dès que possible, nous sommes prêts à attendre un préavis ! Une formation vous est réservée afin de monter en compétences sur les produits et outils dès votre intégration ! Vous héritez d'un portefeuille de clients particuliers et êtes leur interlocuteur(trice) privilégié(e). Vos missions sont les suivantes : -Développer et fidéliser votre portefeuille en vous assurant de leur satisfaction -Offrir un accompagnement personnalisé à vos clients en fonction de leurs besoins -Commercialiser les produits et services selon les projets : solutions bancaires, de crédits, d'assurances... -Assurer le suivi des dossiers dans le respect des procédures -Contribuer aux objectifs commerciaux tout en veillant à la satisfaction client. Conditions de travail : 38h sur 4.5j du mardi au samedi midi Rémunération annuelle comprise entre 32 et 35K euros brut fixe variable plafonné à 8% participation/intéressement 8.5j RTT. Parlons de vous : -Vous avez un Bac 2 à minima (idéalement dans le secteur bancaire ou des assurances) -Vous avez une expérience commerciale obligatoire dans le milieu -Vous aimez la relation client, vous avez un goût du challenge et un tempérament commercial, la satisfaction client est votre priorité !
L'Équipe est un Hotel-Restaurant familial en bas de du téléphérique du Pleney, au cœur même de Morzine. Hotel de 40 chambres traditionnelles dans le pur style savoyard Nous proposons plusieurs services de restauration : Le matin : Un petit déjeuner en buffet pour les clients de l'hotel Le midi : Une restauration traditionnelle et rapide au pied des piste de Morzine (service à table : int 70 places, ext 50 places) L'Après-midi : Service de boisson et crêpes salé / sucré Le soir : Service client de l'hotel en demi-pension (jusqu'à 100 personnes) Cuisine essentiellement des produits frais, réalisation de glace maison, certain pain maison, 2 Salle de restaurants : 1 salle pour les clients de l'hotel (petit déjeuner et diner) 1 Salle Bar/ Restaurant pour le midi, l'après-midi et l'apéritif des clients de l'hotel Missions Travailler en autonomie et en équipe Réaliser le service du petit déjeuner, du midi (ou de la fin d'après-midi) et du soir Faire le ménage de la salle à manger Réaliser la mise en place pour le service (en fonction de l'influence) Réaliser le service du midi et le service du soir Être de bonne humeur et serviable Conditions de travail Pourboires partagés au sein de l'équipe Horaires en 42 heures, avec 2 jours de congé par semaine Logement sur Morzine en chambre de 2 uniquement pour une femme Nos amis les animaux ne sont pas acceptés
Vos principales missions : - Assurer la propreté et l'ordre dans les chambres d'hôtel, contribuant ainsi au confort de la clientèle. - Nettoyer et ranger les chambres d'hôtel et les espaces communs selon les standards de l'établissement - Changer les draps, refaire les lits et remplacer les serviettes et les consommables - Contrôle l'état des équipements de la chambre et signale toute anomalie à la maintenance - Respecte les règles d'hygiène et de sécurité et utilise les produits de nettoyage spécifiques Profil recherché : - Vous avez une première expérience dans le domaine de l'hôtellerie - Vous êtes dynamique, aimez travailler en équipe et êtes soucieux(se) de la satisfaction du client - Méticuleux, vous accomplissez vos tâches avec soin : avec vous, rien ne dépasse ! - Bienveillant, vous appréciez collaborer en équipe et n'hésitez pas aider vos collègues Conditions de travail : - Poste en CDD (6 mois) , à temps plein (35 heures par semaine) sur la commune d'AVORIAZ - Travail le samedi avec rotation - Ambiance de travail agréable au sein d'une équipe soudée et professionnelle - *** transport jusqu'au lieu de travail assuré par l'entreprise depuis votre domicile**** - horaires lundi à vendredi : 9h-15h - samedi : 8h - 17H (en rotation) Le poste est à pourvoir immédiatement
Pour la saison d'hiver pour notre crêperie-restaurant, nous recherchons un(e) crêpier-cuisinier polyvalent (H/F) pour rejoindre notre équipe. Vous avez minimum 2 ans d'expérience en restauration. Vous aimez travailler en équipe. Vos principales missions seront : - tourner et garnir les galettes et crêpes - préparer la pâte - préparer les garnitures - produire galettes et crêpes soignées et gérer leur envoi - gérer les réceptions de marchandises et leur conservation - gérer la conservation des préparations cuisinées et des aliments - Nettoyer et ranger l'espace de travail, la cuisine, la réserve - Préparer et dresser les tapas, planches de charcuterie et de fromages - Préparer et dresser les desserts et préparer les glaces et coupes glacées - préparer et dresser les spécialités savoyardes à la carte - préparer et dresser les snacks à la carte (en grande majorité à base de galettes) - Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité et toutes les consignes de travail données Nous proposons un poste nourri et logé pour la saison d'hiver. Pour 1mois1/2 - 2 mois mois. De 42 heures.
* Recherche Barman / Barmaid pour rejoindre notre équipe dynamique au Chez Shafty Snack Bar à Morzine ! *Poste immédiat jusqu'au 31 mars 2026* * Logement : appartement situé à 10 min de lieu de travail, composé d'une chambre (un lit double), un salon (avec clic-clac), une cuisine, une sdb/sanitaire. *Responsabilités : - Service des plats et boissons - Maintien de la propreté et de l'organisation du bar - Gestion des stocks et des commandes - Accueil et service à la clientèle *Avantages : - Jours de congé à négocier sur place - Logement fourni - Etre véhiculé pour les trajets "logement - lieu de travail" (10 min) *Profil recherché : - Expérience en bar - Dynamique, motivé(e) et esprit d'équipe - Capacité à travailler sous pression - Bonne présentation et sens du service *Contact : si vous êtes intéressé(e), veuillez envoyer votre candidature à : chezshafty@gmail.com Nous attendons votre message !
* Recherche Commis(e) de cuisine pour rejoindre notre équipe dynamique au Chez Shafty Snack Bar à Morzine ! *Poste immédiat jusqu'au 31 mars 2026* * Logement : appartement situé à 10 min de lieu de travail, composé d'une chambre (un lit double), un salon (avec clic-clac), une cuisine, une sdb/sanitaire. *Responsabilités : - Préparation des plats - Maintien de la propreté et de l'organisation de la cuisine - Gestion des stocks et des commandes *Avantages : - Jours de congé à négocier sur place - Logement fourni - Etre véhiculé pour les trajets "logement - lieu de travail" *Profil recherché : - Expérience en cuisine - Dynamique, motivé(e) et esprit d'équipe - Capacité à travailler sous pression *Contact : si vous êtes intéressé(e), veuillez envoyer votre candidature à : chezshafty@gmail.com Nous attendons votre message !
CDI - Poste basé à Morzine - Démarrage en mars 2026 L'entreprise AVO NUI est une entreprise familiale implantée en station, qui développe plusieurs supermarchés Sherpa à Morzine et Avoriaz. Nos équipes, à taille humaine, évoluent dans un environnement dynamique, au rythme des saisons et de la vie locale. Nous recherchons un(e) Responsable / Manager Caisses pour renforcer notre magasin de Morzine. Ce poste clé s'adresse à une personne polyvalente, avant tout motivée par le terrain mais aussi à l'aise avec les tâches liées au bureau, qui souhaite s'impliquer dans la vie du magasin au quotidien. Le poste Nous recrutons un(e) Responsable / Manager Caisses pour assurer la transition avec le départ du responsable actuel prévu d'ici la fin de saison hivernale. Une passation sera organisée. Ce poste très opérationnel combine des responsabilités sur la zone caisses (en particulier en saison) et une polyvalence terrain en intersaison. Vos missions : En collaboration avec la Responsable du magasin, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement du front de caisse et d'un appui global sur le point de vente. Vous intervenez notamment sur : Zone caisse & accueil client - Coordination de la ligne de caisses (jusqu'à 4 caisses en saison) - Encadrement et formation des saisonniers affectés au secteur - Suivi des opérations de caisse et du coffre - Renfort caisse en cas d'affluence - Suivi des fonds, des anomalies et des justificatifs - Ouverture et fermeture du magasin Coin boulangerie et petits fournisseurs - Cuisson et mise en sachet des pains / viennoiseries (en l'absence des boulangers) - Service au client des viennoiseries et produits snack à emporter - Suivi de l'assortiment presse, chocolats, bonbons, non-alimentaire, etc. - Gestion des commandes et de la mise en rayon Support en rayon & logistique magasin (hors saison) - Participation à la mise en rayon (fruits et légumes, produits frais.) - Contrôle des livraisons et saisie des réclamations fournisseurs - Veille à la propreté, au remplissage et à l'attractivité des rayons - Appui global au management des équipes présentes Profil recherché : - Expérience en distribution alimentaire, idéalement en caisse ou en support rayon - À l'aise avec les outils de caisse, les bons de livraison, les factures clients - Bon relationnel, sens du commerce et de l'accueil client - Capacité à encadrer une petite équipe et à prendre des initiatives - Capacité à s'adapter aux variations de rythme (saison et inter-saison) - Polyvalence, réactivité et envie d'apprendre sur le terrain Les conditions - CDI annualisé temps plein, avec une moyenne de 39h/semaine - 8 semaines de congés payés, 17 semaines à 35h (inter-saison), 27 semaines à 44h (saisons hiver et été) - Majoration des heures du dimanche à 30% - Enjeu de prime annuelle : 1 mois de salaire ou sous forme d'intéressement - Tickets restaurant, mutuelle d'entreprise avantageuse - Rabais de 10% sur les achats du personnel - Poste logé seul à Morzine et environs ; prime de logement si la personne se loge par ses propres moyens (un atout)
Notre client spécialisé dans la location de séjour partout en France est à la recherche d'un(e) EXTRA MENAGE H/F pour renforcer son équipe pour les samedi, au sein de l'agence à AVORIAZ durant la saison hivernale de début décembre à fin avril. Vous serez rattaché au responsable de l'agence. Vos principales missions seront : Check-in / Check-out - Remplacement des objets défectueux - Retouche ménage / Ménage Extra les samedi, environ 7h à 8h de travail Salaire : selon profil + 13ème mois proratisé POSTE NON LOGE Vous accordez une attention particulière à la satisfaction client et pour cela vous êtes accueillant, professionnel, autonome et rigoureux dans votre travail ! Vous avez un esprit d'équipe, vous vous adaptez et vous intégrez facilement. Vous êtes ponctuel avec une très bonne présentation, souriant, dynamique et courtois. Le sourire est votre marque de fabrique ? Vous aimez évoluer dans une ambiance conviviale et chaleureuse... et surtout en plein air ! Rejoignez - nous !
Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur MORZINE (74110 , Auvergne-Rhône-Alpes - France ** LOGE ** ). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Réalisation de préparation des doses à administrer (PDA) à l'aide d'un robot - Réalisation de préparation des doses à administrer (PDA) manuelle Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
LES MISSIONS Nous recherchons un(e) vendeur(se) pour terminer la saison d'hiver 2025-2026, au sein du corner boulangerie de notre magasin. Vous participez activement à la mise en valeur et à la vente des produits de boulangerie, viennoiserie, pâtisserie et traiteur (salades, sandwiches, produits snacking). Sous la responsabilité de la Responsable du magasin, et en binôme avec une autre vendeuse, vous assurez la préparation, la mise en place et la vente des produits tout au long de la journée. Commerçant(e), dynamique et souriant(e), vous accueillez et conseillez la clientèle afin de garantir un service de qualité et de développer les ventes. Vous veillez au respect strict des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et vous vous impliquez pleinement dans la bonne tenue du rayon, du matériel et des locaux, incluant le ménage et le nettoyage quotidiens ainsi que la clôture de saison. LE TRAVAIL Mettre en place et approvisionner le rayon boulangerie (viennoiserie, pâtisserie, traiteur, salades, snacking). Confectionner les sandwiches et préparer les produits frais. Mettre les baguettes en sachet et assurer la vente. Assurer la recuisson du pain en fonction des stocks restants et de l'affluence. Communiquer quotidiennement avec le laboratoire de boulangerie situé au sous-sol (commandes, suivi des besoins). Accueillir, conseiller et servir la clientèle. Effectuer l'étiquetage des produits. Être garant(e) de la qualité, de la fraîcheur et de la présentation des produits. Assurer le nettoyage et l'entretien du rayon, du matériel et des locaux. LE PROFIL Vous êtes disponible dès que possible jusqu'au 29 mars 2026. Idéalement, vous avez déjà une expérience en vente alimentaire ou en saison. Vous avez une affinité avec les produits de boulangerie et la préparation de produits frais. Rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve). Sens du commerce et du service client. Polyvalent(e) et capable de travailler en binôme. Capable de travailler en équipe et sous la responsabilité de la Responsable du magasin. LES CONDITIONS CDD saisonnier de 2 mois (Sherpa Morzine) 43h/semaine (dont 8 heures rémunérées en heures supplémentaires majorées à 25%), heures modulées sur la saison. 2330€ brut / mois + heures supplémentaires payées chaque mois + majoration 30% des heures du dimanche Poste logé, prime de logement si logé par vos propres moyens Congés hebdomadaires : 1 jour de repos (fixe) + 2 demi-journées minimum 100€/tickets restaurants par mois complet de travail 10 % de remise sur les achats personnels au sein de nos supermarchés Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%)
Nous recherchons un vendeur(se) en jardinerie pour un remplacement de congé maternité. c'est un poste polyvalent. Vos missions principales seront l'encaissement, la vente de végétaux et produits de jardin, la mise en rayon, la réception et l'étiquetage, l'entretien des plantes etc... Travail sur 5 jours (congé le dimanche + 1 jour fixe dans la semaine selon le planning) la jardinerie est ouverte du lundi au samedi de 9h à 12h et de 14h à 18H3O (19h en mai et juin). CDD à pourvoir de suite jusqu'en octobre 26 - le salaire sera fonction de l'expérience et des connaissances.
Nous recherchons un vendeur(se) en jardinerie pour compléter notre équipe dynamique de 10 salariés. Vous évoluerez dans un cadre fabuleux avec vue sur nos belles montagnes dans une ambiance conviviale et chaleureuse. Vos missions principales seront la vente de végétaux et produits de jardin, la mise en rayon, la réception et l'étiquetage, l'entretien des plantes, l'encaissement. Le poste peut être polyvalent et évolutif selon vos envies et vos compétences. Des connaissances en végétaux et produits de jardin et/ou une expérience similaire en jardinerie seraient un vrai plus. Travail sur 5 jours (congé le dimanche + 1 jour fixe dans la semaine selon le planning) la jardinerie est ouverte du lundi au samedi de 9h à 12h et de 14h à 18H3O (19h en mai et juin). CDI à l'année - le salaire sera fonction de l'expérience et des connaissances. Poste à pourvoir dès que possible.
L'ENTREPRISE La société Avo Nui exploite trois magasins de proximité sous enseigne Sherpa : un à Morzine et deux à Avoriaz. Dans le cadre de la saison d'hiver, nous recrutons pour renforcer notre équipe du magasin de Morzine, station dynamique et animée en Haute-Savoie. Nous mettons l'accent sur la qualité d'accueil, l'esprit d'équipe et la polyvalence de nos collaborateurs. LA MISSION Sous la responsabilité du chef de rayon ou du responsable magasin, vous participez à la bonne tenue du point de vente, notamment sur les rayons épicerie et liquides. LE TRAVAIL Réception des marchandises et mise en rayon selon les consignes d'implantation Rotation des produits, contrôle des dates limites de consommation Rangement des réserves et entretien de l'espace de vente Participation ponctuelle à l'encaissement et à l'accueil client Clôture magasin : nettoyage des équipements (machines à jus, sol...), relevés de températures, désinfection Travail en horaires décalés : principalement en soirée ou de nuit, en dehors des horaires d'ouverture Manutention importante, notamment pour les produits lourds LE PROFIL Vous êtes dynamique, rigoureux et avez le sens du travail en équipe Vous avez une bonne condition physique (poste exigeant sur le plan physique) Une première expérience en grande distribution ou dans un poste similaire est un plus, mais non obligatoire Sérieux, ponctualité et fiabilité sont indispensables LES CONDITIONS Contrat saisonnier à temps plein 35h/semaine (de mi janvier à mi-mars 2026, voire jusqu'à mi avril) Horaires principalement en après-midi /soirée/nuit (jusqu'à 00h00 / 1h du matin) Poste basé à Avoriaz / Morzine (Haute-Savoie) Possibilité de logement en colocation ou prime de logement si la personne est déjà logée Mutuelle 100€ Tickets restaurant Réduction magasin (10% sur vos achats)
Mission Vous allez : - Accueillir les clients et assurer la fluidité de la prestation - Participer à la mise en place des buffets et à leur mise en valeur en collaboration avec la brigade de cuisine - Garantir le respect des normes d'hygiène dans la salle de restaurant - Manager et fédérer l'équipe (motivation, évaluation, recrutement, formation.) CDD -4 mois - 35h00 - 2 jours de repos Hebdomadaires Date de prise de poste : 15/12/2025 - Date de fin : 16/04/2026 Rémunération : A partir de 1929 € brut (selon expérience) + Heures supplémentaires récupérées Poste nourri et logé pour 140 €/mois (logement individuel) Prise en charge de la mutuelle à 70% par Miléade Mais ce n'est pas tout !! Chez Miléade, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : La priorité sur votre poste pour les saisons futures Possibilité de mobilité et d'évolution de carrière sur nos 38 établissements Un 13ème mois, 50% de réduction sur vos vacances, tous les avantages CSE Profil Compétences + expériences Bac+2 ou équivalent en Hôtellerie restauration et/ou une expérience de 2 ans minimum. Vous êtes : - Enthousiaste et attentionné, vous savez créer du lien avec les clients - Efficace et rigoureux, vous aimez prendre des responsabilités et tenir vos objectifs - Polyvalent et observateur, vous savez anticiper le fonctionnement du service et les envies des clients Vous avez envie : - De découvrir de nouveaux spots, une nouvelle région - De faire partie d'une équipe, d'échanger avec des collègues de tous horizons - D'être accompagné, formé et de transmettre vos savoir-faire et nos valeurs - De profiter de la redistribution des bénéfices de l'entreprise (aucun actionnaire rémunéré) - D'être impliqué avec les équipes dans la Responsabilité Sociétale de l'entreprise Cadre de travail L'établissement est situé au centre de la station de Morzine, une situation idéale proche des animations (bars, restaurants, piscine et patinoire...), des commerces. En hiver, vous profiter de l'emplacement et des tarifs saisonniers sur les remontées mécaniques pour découvrir entièrement le domaine skiable des Portes du Soleil. Ouvert en hiver comme en été, sa capacité d'accueil est de 250 lits (65 chambres doubles et famillales) et 230 couverts, et nous pouvons proposer des contrats à la saison ou sur 10 mois (selon les postes). Outre le ski, la rando et les autres sports de montagne, pendant vos jours de repos et selon affluence, vous pourrez aussi profiter de nos équipements bien-être en libre accès.
Vous allez : • Accueillir, mettre en confiance et prendre en charge les enfants du club Mini/Junior • Organiser et animer des activités originales, ateliers jeux, contes et chants adaptés à l’âge de l’enfant et conformes aux standards Miléade • Créer et entretenir une ambiance harmonieuse et sereine pour rassurer les parents et rendre les enfants heureux de se retrouver • Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité • Participer aux animations de soirées Miléade et créer du lien avec les familles CDD – 2 mois - 35h00 Date de prise de poste : IMMEDIATE – Date de fin : DEBUT AVRIL 2026 Rémunération : 1823.03 € brut + heures supplémentaires récupérées Poste nourri et logé pour 70 €/mois (logement collectif) Prise en charge de la mutuelle à 70% par Miléade Mais ce n'est pas tout !! Chez Miléade, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : La priorité sur votre poste pour les saisons futures Possibilité de mobilité et d'évolution de carrière sur nos 38 établissements Un 13ème mois, Participation, Complément de rémunération au bout de 2 ans, Prime partage de la valeur, 50% de réduction sur vos vacances, Cheque vacances et d'autres avantages CSE Compétences et expériences Certification ou diplôme reconnu en animation (BAFA / 2A-LA / ALT) et/ou expérience similaire Vous êtes : • Passionné, vous appréciez le contact et les enfants • Dynamique et créatif, vous aimez surprendre et partager • Responsable et engagé, vous êtes attentionné et vous êtes en mesure de vous adapter Vous avez envie : • De découvrir de nouveaux spots, une nouvelle région, • De faire partie d’une équipe, d’échanger avec des collègues de tous horizons • D’être accompagné, formé et de progresser vers un parcours unique • De profiter de la redistribution des bénéfices de l’entreprise (aucun actionnaire rémunéré) • D’être impliqué avec les équipes dans la Responsabilité Sociétale de l’entreprise
Miléade, ce sont 38 Villages Clubs et Hôtels, aux emplacements exceptionnels, dans les plus belles régions de France. Des séjours Tout Compris pour les individuels et les groupes, à la campagne, à la montagne et à la mer, et des séjours ski en hiver. Miléade propose, chaque année, près de 1800 offres d’emplois saisonniers ou CDI, en restauration, en hébergement et accueil, en animation, maintenance et direction, mais aussi comptabilité et finance, ressources humaines, marketing… Des postes ...
Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité. Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service. Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients. Les missions : * Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ; * Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ; * Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ; * Vous réalisez, en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises. * Être éligible au contrat d'apprentissage* (moins de 30 ans à la signature du contrat) et/ou de professionnalisation (pas de limite d'âge, être demandeur d'emploi) * Justifier d'un niveau brevet des collèges * Être titulaire du permis B boite manuelle(au plus tard le jour de la signature du contrat, un permis B automatique sera considéré comme un permis en cours) * Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum (stages et jobs d'été inclus). * Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. *conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés
Votre pack formation et contrat d'alternance ! En choisissant Formaposte Sud Est, vous faites le choix d'un diplôme reconnu par l'Etat et d'un contrat d'alternance clé en main au sein de La Poste Groupe. Vous n'aurez donc pas d'entreprise à démarcher, Formaposte se charge de vous trouver votre site d'accueil en entreprise ! La Poste et son CFA, Formaposte Sud Est, recrutent 1 facteur (H/F) en alternance à Morzine.
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job dynamique, polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte Sud Est vous proposent un parcours en alternance de 7 mois, qui combine la préparation d'un Titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier. Professionnel de la distribution du courrier, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié. Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients. Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur. Vous participez à la promotion et à la vente des produits et services de proximité du groupe La Poste. Rattaché(e) à votre Encadrant, vous travaillez en équipe. Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené(e) à travailler à pied, à vélo ou en voiture. Afin d'être éligible à cette formation, vous devez : Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. Les plus pour cette formation : Qualités relationnelles, recherche de la satisfaction du besoin des clients, rigueur, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation Esprit d'équipe et d'entraide Ponctualité et probité (intégrité, discrétion) Intégrer un centre de formation, Formaposte Sud Est et l'AFPA d'Annecy et obtenir un diplôme reconnu Intégrer une entreprise, La Poste et bénéficier d'une rémunération (entre 830 € et 1 760 € BRUT selon votre âge et votre contrat)
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
L'ENTREPRISE La société AVO NUI gère les 3 supermarchés Sherpa dans les stations de Morzine Avoriaz. Pour ravir notre clientèle locale et touristique, nous avons implanté un laboratoire de boulangerie équipé de matériel moderne, qui accueillera un boulanger (H/F) motivé souhaitant rejoindre notre équipe pour la saison d'hiver. Ce poste est centré sur le pétrin : votre mission principale sera de préparer et travailler les pâtes, cœur de notre production. LA MISSION De janvier 2026 à mars 2026, vous intégrez une petite équipe et jouez un rôle clé dans la réussite de la production. Sous la responsabilité du Chef boulangerie, vous intervenez principalement au pétrin et à la préparation des pâtes (pains courants, spéciaux, viennoiseries). Votre travail minutieux et rigoureux garantit la qualité de nos produits et la satisfaction de nos clients. Passionné par votre métier, vous aimez travailler la matière et vous investir dans un environnement exigeant. Vous respectez scrupuleusement les règles d'hygiène, de sécurité et contribuez à la bonne tenue du laboratoire. LE TRAVAIL Préparer et pétrir les pâtes destinées aux pains, pains spéciaux et viennoiseries Sélectionner et doser les ingrédients (farine, levure, améliorants, etc.) Confectionner les pâtons, les diviser, les bouler et surveiller leur fermentation Assurer la qualité et la régularité des préparations Participer au conditionnement et à l'organisation des productions Maintenir en ordre et en propreté le laboratoire, les outils et espaces de travail Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire LE PROFIL Vous êtes boulanger de métier (CAP, BEP, CQP ou équivalent) et maîtrisez parfaitement les étapes de fabrication des pâtes. Une première expérience en saison est un plus. Dynamique, rigoureux et impliqué, vous appréciez le travail en équipe tout en étant autonome sur votre poste. LES CONDITIONS CDD saisonnier de janvier 2026 à mars 2026 43h/semaine (dont 8 heures rémunérées en heures supplémentaires majorées à 25%) Majoration des heures du dimanche à 30% Possibilité de logement sur Morzine et alentours Congés hebdomadaires : 1 jour fixe + demi-journées 100€/mois en tickets restaurants (pour un mois complet travaillé) 10 % de remise sur vos achats personnels au sein de nos supermarchés Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%)
Second de cuisine Hôtel restaurant haut de gamme station de ski; cuisine traditionnelle française travaillée: bistrot le midi (petite activité) et raffinée le soir . menus pensionnaires et petite carte de passage; pâtisseries.; Vous travaillez les produits frais et nous proposons une cuisine 'fait maison'. Vous faites partie d'une une petite brigade (chef + 1 second + 1 commis + 1 plongeur). Vous devez vous conformer aux demandes du chef tout en étant capable de prendre des initiatives et d'apporter vos propres connaissances et méthodes de travail. Organisation, adaptabilité et exigence de qualité de travail ; bon relationnel sont requis.
Rattaché à la direction générale des services, en lien avec le maire, et en transversalité avec l'ensemble des services de la collectivité et ses prestataires externes, vous aurez en charge la gestion courante des prestations informatiques et de téléphonie de la collectivité pour assurer un fonctionnement optimal des équipements. Les missions seraient les suivantes : - l'exploitation et la maintenance des équipements des systèmes d'information : maintenir en conditions opérationnelles les équipements du SI - mettre en œuvre les consignes informatiques - l'aide et l'accompagnement des utilisateurs dans leur apprentissage des outils informatiques : conception de supports pédagogiques - animation de séances de formation - rédaction de supports utilisateurs - la gestion des incidents d'exploitation : identification des causes des dysfonctionnements et pannes - réalisation d'un diagnostic - intervention de 1er niveau - relais avec les prestataires externes - l'installation, la gestion et le suivi des équipements informatiques et de téléphonie : installation de matériel informatique (ordinateur, écran, périphériques) - suivi de l'état du parc - suivi des facturations des abonnements et de la maintenance - détection des virus - sécurisation des données - le développement et la maintenance d'outils numériques dans les différents services de la collectivité : création d'un intranet - création d'outils de gestion dématérialisée (courrier, stockage numérique, signature électronique, etc.) - maintenance et mise à jour d'outils déjà déployés. Conditions d'exercice : Poste de technicien (catégorie B fonction publique territoriale) Cycle hebdomadaire de travail de 36h sur 4,5 jours Mobilité sur tout le territoire de la commune (Morzine et Avoriaz) avec déplacements sur les différents sites municipaux Possibilités d'astreintes les weekends et jours fériés pour les grands évènements et les jours d'élections
Sous l'autorité hiérarchique du coordonnateur du service enfance-scolarité-solidarités, l'agent assure l'accueil du périscolaire et du centre de loisirs. A ce titre, l'agent doit garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et participer à l'animation des temps de garderie des enfants. Il devra également entretenir un bon relationnel avec les familles. Activités du poste : Activités générales : - Participer à l'animation des temps de garderie des enfants - Participer aux missions de distribution, de service, d'accompagnement des enfants pendant le goûter et le repas - Participer à lentretien des locaux - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretient des relations avec les familles - Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques - Participer au fonctionnement et enrichit la vie de l'équipe d'animation Activités spécifiques : Participer à l'animation des temps de garderie des enfants : - Ouvrir et fermer les portes de l'école maternelle, veiller à l'extinction des lumières et au rangement des salles utilisées lors des activités - Accueillir les parents - Assurer la surveillance et l'animation des temps de garderie du périscolaire du soir Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles : - Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité - Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Être médiateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage - Faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses Participer aux missions de distribution, de service, d'accompagnement des enfants et de la cantine : - Accompagner les enfants aux toilettes - Accompagner les enfants à la cantine et les placer à table - Assurer le service des plats, aider les plus jeunes enfants à prendre leur repas à table et pour les goûters, assurer le service et nettoyer les tables et sols - Assurer la surveillance des enfants pendant la sieste Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques : - Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure - Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations - Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public - Concevoir et élaborer les projets d'activités mis en place sur le centre de loisirs - Accompagner, réaliser et évaluer les projets des enfants Pratiquer l'entraide auprès d'autres acteurs du service, de la direction, ou même de la collectivité (surcharge de travail, évènements particuliers). Profil recherché : BAFA ou CAP petite enfance Compétences nécessaires (générales/spécifiques) : - compétences relationnelles (Ecoute/Compréhension/Sens du contact/Patient), - goût du travail avec les enfants et en équipe - autonomie, sens de l'initiative - dynamisme, rigueur, vigilance et réactivité - ponctualité, assiduité - efficacité/recherche du résultat et de l'amélioration permanente Conditions d'exercice : Lieu : Commune de Morzine. Personnel encadré (nombre total) : 0 Conditions, contraintes particulières (horaires...) : - Horaires : 35 heures par semaine, temps de travail annualisé - Recrutement pour la rentrée 2025 Recrutement par voie statutaire ou à défaut CDD d'un an Rémunération statutaire + régime indemnitaire + complément indemnitaire annuel + CNAS + participation prévoyance et mutuelle. Pour Postuler : Monsieur le Maire, Commune de Morzine, 1 place de l'Eglise, 74110 MORZINE ou directement recrut
Afin de ravir notre clientèle locale et touristique, nous y avons implanté un laboratoire de boulangerie avec matériel de pointe, qui fera le bonheur d'un boulanger tourier (H/F) souhaitant renforcer l'équipe déjà en place. LA MISSION Au sein d'une petite équipe (laboratoire au sein du Sherpa MORZINE), vous contribuez à la réussite de la production de la boulangerie / tourage / pâtisserie. Sous la responsabilité du Chef boulangerie, vous participez au pétrissage, au façonnage et à la cuisson de nos baguettes et de nos pains spéciaux conformément à nos recettes, nos procédures et nos valeurs. Passionné par votre métier et commerçant dans l'âme, vous avez à cœur de régaler les clients. Votre sens professionnel vous permet de proposer au quotidien des produits de qualité. Vous appliquez les règles élémentaires de sécurité et d'hygiène alimentaire. Vous vous impliquez fortement dans la bonne tenue des locaux, de vos outils de travail et du laboratoire dans son ensemble. LE TRAVAIL Fabriquer les pâtes qui serviront aux pains courants, pains spéciaux et à la confection des viennoiseries, tartes, gâteaux et préparations salées. Sélectionner et doser des ingrédients (farine, levure, additifs, ) pour réaliser des pâtes à pain ou à viennoiserie. Mélanger des ingrédients, confectionner des pâtes, pétrissage, abaisse, Diviser la pâte en pâtons, les bouler, les façonner et surveiller leur fermentation. Cuire / pré-cuire les pâtons, défourner, surgeler les pains et autres produits. Décorer les produits après refroidissement (pépites, graines ). Préparer les crèmes et garnitures. Appliquer les techniques de fonçage, détaillage, façonnage, tourage et de décoration. Cuire et conditionner les préparations. Participer au développement des points de vente. Participer à la logistique du laboratoire (participer au conditionnement et à la livraison des préparations, assurer le rangement et la propreté des espaces de stockage etc). Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. LE PROFIL Idéalement vous avez déjà fait des saisons. Vous êtes professionnel de la boulangerie, titulaire d'un CQP, CAP, ou BEP et maîtrisez les modes de fabrication et de cuisson des différents produits selon des méthodes traditionnelles. Possédant un sens développé du service client, vous êtes dynamique et autonome. Esprit commerçant et esprit d'équipe sont les maîtres mots pour performer dans votre poste. LES CONDITIONS - CDI annualisé temps plein, avec une moyenne de 39h/semaine - 8 semaines de congés payés, 17 semaines à 35h (inter-saison), 27 semaines à 44h (saisons hiver et été) - Enjeu de prime annuelle : 1 mois de salaire ou sous forme d'intéressement - Tickets restaurant, mutuelle d'entreprise avantageuse - Rabais de 10% sur les achats du personnel - Poste logé seul à Morzine et environs ; prime de logement si la personne se loge par ses propres moyens (un atout) Prise de poste : janvier- février 2026 (ou à convenir)
La société AVO NUI gère les 3 supermarchés Sherpa dans les stations de Morzine Avoriaz.
Notre agence d'architecture installée à Morzine-Avoriaz et spécialisée en architecture de Montagne, recherche un collaborateur d'architecte - Suivi de travaux. Profil du poste partie "conception" : - Expérience professionnelle de 2an minimum en agence d'architecture sur un poste équivalent. - Maitrise d'ARCHICAD indispensable, de la phase Esquisses à la phase PRO. - Parfaite connaissance dans la gestion des règlements d'urbanisme et dans le montage des dossier de Permis de construire. Profil du poste partie "réalisation" : - Prise en charge des dossiers de la préparation des travaux (DCE, consultations.) jusqu'à leur réception sous la supervision de l'architecte chef de projet. - Connaissance des différentes normes et règlements, et plus largement des règles de l'art de la construction. - Veiller à la qualité des travaux réalisés par tous les corps d'états et à leur conformité avec les plans de conception. - Assurer la gestion administrative et financière des projets. - Organiser et animer les réunions de chantier. - Organiser et encadrer l'avancement du chantier pour garantir le respect des délais et du budget. Généralités : - Capacité à travailler sur plusieurs projets en même temps et organiser son travail pour passer de l'un à l'autre selon les priorités (urgence, délai, échanges avec les clients les BET et les entreprises.). - Gout pour le travail d'équipe, autonomie dans son travail et force de proposition, - Capacité à optimiser le temps passé sur chaque étape d'un dossier sous la supervision de l'architecte chef de projet. - Bon relationnel avec les différents interlocuteurs (clients, BET, entreprises, ...) et facilité de communication (orale et écrite). Anglais courant nécessaire. - Volonté de vivre et de travailler en montagne. - Un véhicule est mise à la disposition du collaborateur pour tous ces déplacements professionnels.
RESPONSABILITÉS : Vous serez sous la responsabilité du chef de cuisine et aurez la charge de la préparation d'une cuisine traditionnelle et du buffet pour le self Le nombre de couverts est d'environ 150 à 250 couverts jour. Le poste est à pourvoir dès que possible. CDD saisonnier jusqu'à fin Mars Salaire 2600 à 2800 € net Nourri et possibilité de logement 35h/ semaine avec 2 jours de congés suivant le planning Période de forte activité : vacances scolaires. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes diplômé en cuisine. Vous êtes organisé, motivé, rigoureux, vous aimez le travail bien fait. Vous avez les connaissances des règlementations d'hygiènes et vous appréciez le travail en équipe. Fort d'une expérience de 1 à 2 ans dans une fonction similaire. Vous avez la capacité de vous adapter aux variations des flux d'activité. Vous vous reconnaissez dans notre description de poste ? N'hésitez plus : venez postuler
ALP'INTER Thonon, vous propose des offres d'emplois en intérim, en contrat CDD ou CDI dans la Haute-Savoie (74). Nous recherchons pour le compte d'un de nos clients un cuisinier h/f. Notre client possède un restaurant d'altitude sur le domaine des portes du soleil.
Votre quotidien en tant qu'Agent Commercial chez RE/MAX : - Prospecter activement pour développer votre portefeuille clients et biens. - Accompagner vos clients dans leurs projets immobiliers d'achat ou de vente (estimation, visites, négociation, signature). - Assurer le suivi client et construire une relation de confiance sur le long terme. Profil recherché : - Vous êtes autonome, organisé(e) et avez un excellent relationnel. - Vous aimez relever des défis et aspirez à une rémunération à la hauteur de vos efforts. - Une première expérience en immobilier est un atout, mais pas une obligation : nous formons nos talents dès leur arrivée et tout au long de leur carrière ! Prêt(e) à nous rejoindre ? Étapes du recrutement : 1. Entretien téléphonique pour faire connaissance. 2. Présentation (au sein de notre agence bien sûr) de l'agence et de notre fonctionnement. 3. Intégration et début d'une carrière prometteuse ! Libérez votre potentiel avec RE/MAX : le succès n'attend que vous. Nous avons hâte de vous découvrir !
Donnez un nouvel élan à votre carrière avec RE/MAX France ! Vous rêvez d'un métier où autonomie, liberté et reconnaissance sont au coeur de votre quotidien ? Chez RE/MAX, nous vous offrons bien plus qu'un simple poste : une opportunité de devenir maître de votre avenir tout en étant soutenu par le réseau immobilier numéro 1 mondial de la transaction immobilière. Pourquoi choisir RE/MAX ? Un accompagnement personnalisé : - Un parcours de formatio...
Votre rôle : Tenue de la comptabilité générale et analytique Suivre et gérer efficacement les comptes clients et fournisseurs Réaliser des rapprochements bancaires précis et fiables Effectuer des contrôles rigoureux des caisses et participer aux déclarations mensuelles Collaborer à l'élaboration du budget et des comptes annuels en assurant le suivi des immobilisations Effectuer les opérations comptables et fiscales Conditions et avantages : Contrat : CDI Temps plein : 35h/semaine, lissé sur l'année Période haute de Septembre à Mars. Démarrage : dès que possible Salaire : 32840 €/an + 13ème mois Intéressement et participation, CSE, Plans d'Épargne Salariale, forfait de ski, parking gratuit
ALTIVIANDE recrute un(e) Boucher / Bouchère (H/F). Vos principales missions seront : - Réaliser les opérations de préparation bouchère dans le respect des normes d'hygiène et de qualité - Assurer la mise en place et la tenue du rayon (viande, charcuterie et fromage) - Conseiller et servir la clientèle, en garantissant un accueil chaleureux et professionnel - Préparer les commandes clients - Participer à la valorisation des produits et à la bonne présentation du rayon Ce poste vous intéresse ? Postulez en ligne.
Sous l'autorité du responsable du service technique de Morzine, vous aurez en charge l'entretien des espaces verts et de la voirie de la commune de Morzine. MISSIONS : - Assure le nettoyage de la voirie (balayeuse). - Assure l'entretien de voirie et de ses infrastructures (nettoyage, entretien..). - Complète les équipes espaces verts pour les missions de taille des végétaux, tonte et arrosage. - Assure les diverses opérations de manutention et de transport. - Participe à la mise en place des manifestations. - Participe au plan de viabilité hivernale (astreintes ) - Participe aux astreintes techniques - Assure l'entretien du cimetière (tonte, nettoyage, balayage.). PROFIL : - Expérience en conduite de PL et engins TP - Autonomie et adaptabilité, - Polyvalence et disponibilité, - Rigueur et ponctualité - Sens du travail en équipe - Disponibilité, ponctualité - Permis B et C indispensables + FIMO à jour - CACES A-C et grue auxiliaire recommandés CONDITIONS DE TRAVAIL : - Temps complet : 36 heures par semaine - Horaires variables, périodes d'astreintes - Recrutement par voie statutaire ou à défaut CDD d'un an - Rémunération statutaire + régime indemnitaire + complément indemnitaire annuel + titres restaurant + CNAS Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser à Monsieur le Maire de Morzine-Avoriaz, Direction des Ressources Humaines, 1 place de l'Eglise, CS20025, 74110 MORZINE soit par courrier, ou par courriel à l'adresse électronique suivante : recrutement@morzine.fr, poste à pourvoir dès que possible.
En binôme, vous effectuez le ménage des parties communes et des chambres en recouche et à blanc. Vous travaillez 3 matinées par semaine (à convenir en fonction de vos disponibilités!) de 9h à 12h. Samedi impératif ! POSTE NON LOGE Vous êtes minutieux,, débutant(e) accepté(e) si très motivé(e) Salaire horaire à déterminer selon expérience. Contrat de début janvier au 20 mars 2026
Sous l'autorité du responsable du service finances, vous aurez en charge l'exécution budgétaire des dépenses et des recettes d'un portefeuille dédié. Activités principales du poste : - Traitement comptable des dépenses et des recettes : saisie des factures, vérification des imputations comptables et des pièces justificatives, contrôle de la gestion et de l'engagement des dépenses et recettes, réalisation des liquidations, mandats et titres de recette, des rattachements et reports de crédits en fin d'exercice comptable, garantie de la qualité et les délais des exécutions comptables - Contrôle des éléments juridiques et pièces comptables nécessaires au paiement des dépenses ou encaissement des recettes (bon de commandes, engagement, mandats et titres de recette) - Gestion et suivi des commandes de fournitures - Gestion et suivi des dossiers de demandes de subventions aux associations Activités complémentaires : - Saisie comptable et suivi financier des marchés publics ainsi que la validation des modalités financières contractuelles prévues dans les actes juridiques (montants, dates clés et durées des contrats, nature du marché et modalités de révision) - Suivi de tableaux de bord des marchés - Réalisation et / collaboration au suivi et la mise à jour de l'état de l'actif et de l'inventaire Profil recherché : De formation en gestion, économie, finance/comptabilité, vous disposez d'une expérience confirmée dans des fonctions similaires. Vous maitrisez les règles budgétaires des collectivités locales et la comptabilité M14 et M57. Vous avez un esprit d'équipe, de synthèse et vous êtes rigoureux, organisé et méthodique. Compétences nécessaires (générales/spécifiques) : - maîtrise des outils informatiques - sens du service public et de l'intérêt général - aisance rédactionnelle - sens du travail en équipe, - autonomie et adaptabilité dans le travail, - polyvalence et disponibilité. Conditions d'exercice : Lieu : Commune de Morzine. Personnel encadré (nombre total) : 0 Conditions, contraintes particulières (horaires...) : - Horaires : 36 heures par semaine (4.5 jours) - Télétravail possible Recrutement par voie statutaire ou à défaut CDD d'un an Rémunération statutaire + régime indemnitaire + complément indemnitaire annuel + titres restaurant + participation prévoyance et mutuelle + CNAS.
Nous recrutons 1 peintre en bâtiment H/F, tout support, intérieur et extérieur Chantiers entre Marignier et Morzine Expérience exigée sur un poste similaire. Déplacements effectués avec la voiture de service avec l'ensemble des salariés. Permis B
RESPONSABILITÉS : Votre rôle : • Tenue de la comptabilité générale et analytique • Suivre et gérer efficacement les comptes clients et fournisseurs • Réaliser des rapprochements bancaires précis et fiables • Effectuer des contrôles rigoureux des caisses et participer aux déclarations mensuelles • Collaborer à l'élaboration du budget et des comptes annuels en assurant le suivi des immobilisations • Effectuer les opérations comptables et fiscales Conditions et avantages : • Contrat : CDI • Temps plein : 35h/semaine, lissé sur l'année Période haute de Septembre à Mars. • Démarrage : dès que possible • Salaire : 32840 €/an + 13ème mois • Intéressement et participation, CSE, Plans d'Épargne Salariale, forfait de ski, parking gratuit PROFIL RECHERCHÉ : • BTS Comptabilité et Gestion ou diplôme/certification équivalente • Maîtrise de la comptabilité générale et analytique • Expérience confirmée en suivi des comptes clients et fournisseurs • Compétence en rapprochements bancaires et contrôle des caisses • Solides connaissances en déclarations mensuelles et suivi des immobilisations • Capacité d'assistance pour l'élaboration du budget et des comptes annuels • Maitrise de SAGE SRP 1000 un plus • Maitrise d'EXCEL indispensable Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
ALP'INTER, basé à Thonon, vous propose des d'emplois en intérim, en CDD et CDI dans la Haute-Savoie (74). Nous recherchons un ou une Comptable motivé(e) et engagé(e) pour le compte d'un de nos clients, qui est une une société spécialisée dans la gestion de domaines skiables et VTT au cœur des Portes du soleil.
POSTE : Collaborateur Comptable H/F DESCRIPTION : Au sein d'un cabinet de taille régionale, vous intégrez une équipe de 10 personnes, encadrée par un Chef de mission. Vous prenez en charge en autonomie un portefeuille diversifié de la révision aux liasses fiscales. Vous participez aux rendez-vous bilans avec l'Expert et établissez tableaux de bord et prévisionnels. Avantages Ce que le cabinet vous propose : - un CDI temps plein statut non cadre - Rémunération à partir de 32K€ brut par an - Horaire d'arrivée flexible le matin - Temps de travail 35h annualisées - Avantages : TR, CSE, intéressement participation, prime fin d'année, - Télétravail possible 1 fois par semaine - Evènements : journée de Noël, tournois sportifs, etc. PROFIL : Et vous ? Issu(e) d'une formation supérieure en comptabilité ou en finance, vous êtes expérimenté(es) ou expert(e) comptable mémorialiste. Responsable de votre portefeuille, vous recherchez une mission challengeante dans un cabinet structuré au sein d'une équipe pluridisciplinaire
Cabexperts Recrutement, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'AEC, accompagne son client, cabinet comptable de Morzine (74), dans le recrutement d'un Collaborateur comptable (H/F) en CDI.
13e mois + participation + primes et avantages Vous êtes convaincu que l'engagement et les relations humaines sont la clé pour développer un commerce de proximité ? Devenez le prochain vendeur boulangerie-pâtisserie H/F de notre magasin U, et aidez-nous à incarner le « Commerce autrement ». La personne de référence pour vos clients, c'est vous ! Vous les conseillez et vous les servez dans leur choix de produits gourmands. Vous les informez aussi de nos offres spéciales et promotions afin de les fidéliser. Votre rayon est votre terrain d'expression. Vous lui donnez vie en l'animant ! L'histoire de vos produits n'a pas de secret pour vous : vous les mettez en valeur pour les rendre gourmands tout au long de la journée ! Vous faites preuve de créativité tout en respectant l'implantation et la fraîcheur des produits. Vous assurez la gestion des stocks (maîtrise des produits, commande, réception, approvisionnement et suivi des ruptures...). Vous réalisez l'encaissement. Vous garantissez l'exactitude de votre caisse en fin de journée. Vous êtes force de proposition auprès de votre responsable pour améliorer la qualité de service et de l'offre commerciale. Garantir l'hygiène, le respect de la chaîne du froid et la sécurité alimentaire fait partie de votre quotidien. Contrat : CDI Temps plein Service : Vente alimentaire Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Salaire minimum : 1700 Salaire maximum : 1900 Type de salaire : Mensuel Brut (EUR) Avantages : 13e mois + participation + primes et avantages Vous aimez interagir avec vos clients, les conseilleret leur faire partager l'histoire de vos produits. Votre sens de l'accueil et votre sourire sont vosmeilleurs atouts. Vous êtes fier de pratiquer un « commerce autrement ». Vous appréciez le travail en équipe. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerceresponsable et de qualité. Chez U, les idées et propositions des collaborateurssont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur denotre succès. Travailler avec nous, c'est l'assurance d'avoir un interlocuteurà votre écoute. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis quevous vous êtes fixés ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dèsmaintenant. Chez U, tout commence avec vous.
13e mois + participation + primes et avantages Vous souhaitez rejoindre une coopérative de « Commerçants autrement », qui place l'humain et l'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Alors n'hésitez plus et devenez prochain employé commercial H/F du rayon bazar de notre magasin U. Le rayon bazar est votre domaine ! Vous assurez la logistique et la gestion des marchandises de votre rayon : commande, réception et approvisionnement. Vous mettez en place et suivez les opérations saisonnières, ainsi que les produits permanents. Vous suivez l'évolution du marché et des produits afin de proposer les nouveautés du moment à nos clients. Vous valorisez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire. Vous savez rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients. Ambassadeur de la marque U, vous renseignez et informez les clients sur nos offres spéciales et promotions afin de les fidéliser. Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Salaire minimum : 1700 Salaire maximum : 1850 Type de salaire : Mensuel Brut (EUR) Avantages : 13e mois + participation + primes et avantages Sens de l'accueil et professionnalisme sont desprincipes qui vous tiennent à cœur. Vous êtes organisé et vous avez le sens du détail :vous ne manquez pas d'idées pour mettre en valeur vos produits. Vous êtes à la fois autonome et à l'aise au sein d'uneéquipe. Chez U, la qualité de nos interactions est capitale. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerceresponsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Vous épanouir à nos côtés Chez nous, chaque collaborateur est force depropositions. Nous donnons de la place à votre créativité concernantl'amélioration de la présentation des produits et des opérations saisonnières. Nous sommes pour l'ouverture d'esprit : votre avis seratoujours le bienvenu concernant le développement du rayon bazar ou des autres projets du magasin. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis quevous vous êtes fixés ? N'hésitez plus, adresser votre candidature dèsmaintenant. Chez U, tout commence avec vous.
13e mois + participation + primes et avantages Vous voulez intégrer une entreprise qui place l'humain et l'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Vous voulez vous sentir investi dans la vie de l'entreprise et participer à son développement au quotidien. Devenez le prochain employé commercial ELDPH H/F de notre magasin U. Vous assurez la logistique et la gestion des marchandises de votre rayon au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène) : commandes, réceptions approvisionnement, et suivi des ruptures... Vous valorisez sa présentation générale dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire. Vous savez rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients. Ambassadeur de la marque U, vous les renseignez et les informez de nos offres spéciales et promotions. Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Salaire minimum : 1650 Salaire maximum : 1750 Type de salaire : Mensuel Brut (EUR) Avantages : 13e mois + participation + primes et avantages Vous êtes sympathique, bienveillant et dynamique. Apprendre etévoluer au sein d'une équipe, est une perspective qui vous enchante. Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens del'organisation sont vos atouts pour garder un rayon marchand au quotidien. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable dequalité, dont vous pouvez être fier. Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sontécoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notresuccès. Notre organisme de formation interne permet à chaque collaborateurde développer ses compétences. Tournés vers l'avenir, nous développonsl'entrepreneuriat au sein de l'enseigne pour les plus audacieux d'entre eux. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vousêtes fixés ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous.
Votre mission principale : Faire rayonner la qualité de nos produits sur les rayons charcuteries / fromages / traiteurs et marée. Votre vision stratégique et votre sens aigu de la relation client sont des atouts clés. En véritable leader, votre capacité managériale vous permet de fédérer vos collaborateurs autour d’objectifs stimulants. Développer la stratégie commerciale définie avec la direction Animer et superviser l’ensemble des activités du département frais / Gérer et optimiser du compte d’exploitation des rayons Développer la qualité du service et l’offre commerciale Superviser et optimiser la gestion des stocks, des commandes et de la logistique Garantir le respect de la réglementation commerciale, des règles d’hygiène et de sécurité Encadrer les managers de rayon et développer la performance collective Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Toujours un œil sur vos objectifs et votre équipe, votre ambition est la nôtre : c’est pourquoi nous vous aidons à évoluer à votre rythme. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de chef de rayon / département LS suivez le lien -> https://urlr.me/W6Hcm Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes… Déterminé, pour atteindre les objectifs fixés Un manager dans l’âme, vous pratiquez l’écoute et la bienveillance au quotidien Doté de leadership, vous impulsez une dynamique collective de travail Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Vous, qui voulez… ● Stimuler votre équipe à évoluer ● Établir une relation authentique de confiance avec la clientèle ● Grandir au sein d’un magasin dont vous êtes fier Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c’est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l’on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d’absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Chez Edelvi Field Marketing, nous sommes engagés depuis plus de 20 ans, à offrir des solutions sur mesure qui répondent parfaitement aux besoins spécifiques de nos clients. Que ce soit dans des points de vente, lors d'événements ou d'activités promotionnelles, nous mettons en place des équipes qui assurent la promotion efficace de produits et services. Fort d'une aptitude à proposer des solutions créatives dans un délai court, EDELVI propose des prestations adaptées à des objectifs marketing et commerciaux autour des thématiques suivantes : - Animation / vente / dégustation ; - Démonstration technique ; - Couponing / échantillonnage ; - Merchandising ; - Événementiel. En rejoignant le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines nous sommes un réseau de plus de 75 agences d'emploi sur le territoire national. Le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité Notre agence EDELVI recherche actuellement pour l'un de ses clients, VENDEUR COUPE CHARCUTERIE H/F pour venir en soutien aux équipes opérationnelles locales. Nous recherchons un animateur pour de la vente au rayon CHARCUTERIE. À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : Renseigner et servir la clientèle Promouvoir la marque Faire de la dégustation de produits Travailler dans le respect des règles d'hygiène alimentaire et de sécurité La mission aura lieu en février 2026 à VINZIER Rémunération 90€ net/jour minimum Inclus : Prise en charge de frais kms + panier repas + 10% CP + 10% prime de précarité Formation sur les produits assurés Tenue fournies par nos soins à l'exception des chaussures de sécurité. Vous recherchez un job qui s'adapte à votre emploi du temps ? Chez Edelvi Field Marketing, nous proposons des postes avec des horaires flexibles sur toute la France, tout au long de l'année ! Vous pouvez postuler en ligne ou envoyer votre candidature directement à animationcommerciale@edelvi.fr Nous sommes également joignables au 04.92.38.88.92 Véritable passionné de l'univers de l'animation commerciale, votre aisance relationnelle fait de vous une personne dotée d'un tempérament vendeur et énergique. Une première expérience réussie dans l'animation coupe charcuterie est exigée. POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.
POUR NOTRE RESTAURANT "LE P'TIT BEUCHON", OUVERT UNIQUEMENT LE MIDI, DU MARDI AU SAMEDI 13e mois + participation + primes et avantagesCuisine et carte traditionnel, 100 % fait maison. Vos missions : En tant que cuisinier, vous assistez le Chef dans l'ensemble de ses missions. Vos principales responsabilités incluent : - Participer activement à la production culinaire (entrées, plats, desserts) - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité (HACCP) - Être force de proposition pour l'élaboration de la carte et des suggestions Contrat : CDI Temps plein Service : Restauration / Traiteur Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Salaire minimum : 1800 Salaire maximum : 2600 Type de salaire : Mensuel Brut (EUR) Avantages : 13e mois + participation + primes et avantages POUR NOTRE RESTAURANT "LE P'TIT BEUCHON", OUVERT UNIQUEMENT LE MIDI DU MARDI AU SAMEDI - Organisation et esprit d'équipe indispensables pour gérer les coups de feu en cuisine - Goût du contact client et envie d'innover dans les assiettes - Formation en cuisine requise (BEP/CAP ou Bac pro) - Expérience souhaitée en restauration traditionnelle ou collective Ce que propose l'entreprise : - Environnement bienveillant où chaque collaborateur compte - Epanouissement professionnel - Accompagnement dans l'évolution et la progression de carrière - Ouverture du poste aux personnes en situation de handicap Candidature : - Si l'offre vous correspond, envoyez votre candidature dès maintenant - Chez U, tout commence avec vous.
Vous êtes convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer le commerce au quotidien ? Vous souhaitez faire rayonner les produits de votre région et valoriser les producteurs locaux ? Saisissez l’opportunité de devenir le prochain conseiller vendeur CHARCUTERIE H/F de notre magasin U. La personne de référence pour vos clients, c’est vous ! Vous établissez une relation de confiance avec eux pour mieux les accompagner et les servir dans leur choix de produits savoureux. Votre rayon est votre terrain d’expression : c’est vous qui l’animez et lui donnez vie par la théâtralisation et l’application des règles générales de merchandising. Vous vous assurez de la bonne tenue de votre rayon tout au long de la journée. Vous gérez son approvisionnement : passation des commandes, contrôle des réceptions, traitement des retours de marchandises, préparation et réalisation des inventaires. Garantir l’hygiène, le respect de la chaine du froid et la sécurité alimentaire fait partie de votre quotidien. Vous aimez échangez avec vos clients. Vous ne pouvez retenir votre sourire en leur racontant l’histoire de vos produits au bon goût du terroir, dont vous êtes fier de mentionner les producteurs. Organisé et rigoureux, vous aimez travailler en équipe. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité. Vous épanouir à nos côtés Tout comme pour l’affinage de vos produits, le temps et l’attention sont primordiaux. Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de l’un et de l’autre pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte. Pour vous permettre de rester informé des nouvelles tendances et techniques, vous serez amené à participer à nos salons professionnels. Votre évolution nous tient à cœur et nous nous engageons à vous accompagner dans votre quête de progression. Cette offre vous ressemble ? Alors parlez-nous de vous ! Adressez-nous votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous.
Votre mission principale : Régaler le palet des clients avec la fraicheur de vos produits de la mer Avec des conseils avisés, vous aidez les amateurs de poissons et fruits de mer à trouver leur bonheur. Sur votre étal, ne sont présentés que des produits issus de la pèche responsable. - Préparation et découpe des produits - Gestion des marchandises / Attractivité du rayon - Conseil aux clients - Respect des règles traçabilité et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Rien ne vous « arête », vous avez la passion pour les produits de qualité, mais surtout une volonté d'apprendre et de développer votre expertise. Ça tombe bien, chez U nous vous offrons l'opportunité de vous épanouir au sein d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de poissonnier, suivez le lien -> https://urlr.me/fPbrZ Contrat : CDI Temps plein Service : Poissonnerie Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... - Attentif, vous conseillez parfaitement les clients - Rigoureux et organisé, vous connaissez les normes d'hygiène sur le bout des doigts - Fier de votre métier et de vos produits au service d'un commerce responsable et engagé - Titulaire d'un CAP Poissonnier ou CAP/ BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance - Autres avantages financiers selon ancienneté - Mobilité interne au sein du magasin - Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : Faire rayonner la qualité de nos produits sur les rayons charcuteries / fromages / traiteurs et marée. Votre vision stratégique et votre sens aigu de la relation client sont des atouts clés. En véritable leader, votre capacité managériale vous permet de fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs stimulants. - Développer la stratégie commerciale définie avec la direction - Animer et superviser l'ensemble des activités du département frais / Gérer et optimiser du compte d'exploitation des rayons - Développer la qualité du service et l'offre commerciale - Superviser et optimiser la gestion des stocks, des commandes et de la logistique - Garantir le respect de la réglementation commerciale, des règles d'hygiène et de sécurité - Encadrer les managers de rayon et développer la performance collective Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Toujours un œil sur vos objectifs et votre équipe, votre ambition est la nôtre : c'est pourquoi nous vous aidons à évoluer à votre rythme. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de chef de rayon / département LS suivez le lien -> https://urlr.me/W6Hcm Contrat : CDI Temps plein Service : Manager de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Avantages : 13ème mois, participation et autres primes Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... - Déterminé, pour atteindre les objectifs fixés - Un manager dans l'âme, vous pratiquez l'écoute et la bienveillance au quotidien - Doté de leadership, vous impulsez une dynamique collective de travail - Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Vous, qui voulez... Stimuler votre équipe à évoluer Établir une relation authentique de confiance avec la clientèle Grandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance - Autres avantages financiers selon ancienneté - Mobilité interne au sein du magasin - Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
