Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Abondance située dans le département 74. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 11 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Abondance. 139 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 74 - LA CHAPELLE D ABONDANCE, 74 - CHATEL, 74 - ST JEAN D AULPS ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
SAISON ETE 2025 entre Montagnes et Lacs Les Gentianettes - Restaurant pensionnaire & La Baratte - Brasserie Alpine. Les restaurants reflètent l'ambiance des chalets montagnards. La Cuisine dirigée par le chef / propriétaire Claude Trincaz révèle les saveurs de cet environnement magique : authentique et raffiné pour l'un et convivial et généreux pour l'autre. Notre clientèle, à grande majorité francophone est fidèle d'année en année. Nos valeurs sont la simplicité et la générosité tout en maintenant les standards de qualité 4 étoiles pour l'ensemble de nos équipes CDD : du 16 Juin au 16 Septembre 2025 (période obligatoire) avec possibilité prolongation. Contrat : à partir de 2280€ BRUT/ mois (Hors pourboire) + selon expérience. - Nourri durant le temps de travail et logé sur place. - Base de 43h / semaine en modulation sur la période - Travail qui peut être en coupure et possibilité d'effectuer des heures supplémentaires (selon motivation et affluence). - Poste accessible à une première expérience professionnelle en restauration. Avantages : - Exercer dans un environnement de qualité : cuisine simple et reconnue. - Bel environnement d'apprentissage, hiérarchie compétente. - Rémunération et contrat évolutif - Mutuelle d'entreprise. Missions principales - Reflet de l'établissement, vous savez accueillir chaleureusement dans toute circonstances la clientèle et présenter les suggestions du jour. - Mise en place des services et du buffet. - Débarrasser, nettoyage, calandrage. Vous accomplirez les taches d'entretien des espaces communs (voir des chambres) en cas d'imprévu. Cette liste de mission reste non exhaustive. Compétences requises - Apprêté, vous faites preuve de courtoisie et de ponctualité. - Vous faîtes preuve d'adaptabilité et de polyvalence dans les métier de la restauration et de l'hôtellerie. - Un diplôme en restauration serait un atout incontestable. - Capacité à s'adapter à la diversité de la clientèle et aux variations des flux d'activité. - Anglais compris maîtrisé. *** l'accès direct est possible aux personnes n'ayant pas encore d'expérience professionnelle en restauration avec une partie d'emploi en agent d'entretien. ***
Situé à la Chapelle d'Abondance en Haute Savoie dans un environnement naturel exceptionnel entre lac et montagnes. L'hôtel **** Spa & Restaurants Les Gentianettes créé en 1994 par Nathalie et Claude Trincaz compte 33 chambres et suites, 2 restaurants et un Spa. Notre clientèle, en grande majorité française, est fidélisée par la qualité constante des services et de la restauration proposée par la maison depuis toujours.
Entre Léman et Mont-Blanc, Châtel, station village située au cœur du domaine des Portes-du-Soleil, a su garder tout son charme au fur et à mesure de son développement touristique. Tout en préservant son identité, Châtel a développé le mélange entre sport et authenticité pour ravir une clientèle française et étrangère. Première personne que les visiteurs rencontrent au sein d'un office de tourisme, le/la conseiller(e) en séjour joue un rôle essentiel pour des vacances réussies. Vous êtes à écoute des demandes des clients et vous les accompagner avec une connaissance parfaitement du territoire. Missions : - Accueillir et renseigner les clientèles de manière qualitative et professionnelle - Accueil et information du public, en français et langues étrangères (anglais principalement). - Assurer un accueil physique et téléphonique - Promotion de la destination et du territoire. - Recueillir, valider, hiérarchiser et gérer l'information touristique - Assurer la gestion de l'espace d'accueil et de la documentation - Assurer la mise à jour de l'affichage dans le but de mettre en valeur l'information à destination du public - Assurer la gestion des produits mis en vente et leur réapprovisionnement (vente de produits touristiques) - Gérer les suggestions et réclamations clients Et tout autre mission en rapport avec l'activité de CHÂTEL TOURISME ou confiée par sa hiérarchie
Le magasin Intermarché de La Chapelle d'Abondance, pour faire face à l'évolution de son chiffre d'affaire et pour poursuivre ses engagements, renforce son équipe en recrutant un(e) employé pour ses rayons fruits et légumes H/F. 36.75 heures de présence par semaine soit un salaire brut de 1 891,85 Euros minimum par mois + jours fériés majorés + 13ème mois + prime en fin d'année dont les modalités seront précisées en entretien. De plus, vous bénéficierez d'une remise de 20% sur tout vos achats en magasin (hors gaz et carburant) cumulables avec les promotions en cours (modalités seront également précisées en entretien). Enfin, vous serez affilié(e) à la mutuelle Générali et à un contrat de prévoyance (garantie décès, incapacité, invalidité et accident). Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin vous serez en charge de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable ambassadeur de nos produits, vous avez pour mission quotidienne la théâtralisation du rayon afin de le rendre attractif. Garant(e) de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Vos plannings seront fixes avec le dimanche de repos. Travail essentiellement le matin. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Ce poste peut déboucher sur un poste de responsable de rayon avec formation. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Vous vivez dans la Vallée d'Abondance ou vous aimeriez découvrir la montagne, nous vous proposons d'intégrer notre groupe au sein de notre magasin. Nous sommes situés à La Chapelle d'Abondance, station touristique au coeur des portes du soleil.
Hotel-Restaurant 4 étoiles recherche valet / femme de chambre pour la saison d'été. Poste nourri / logé.
Notre restaurant traditionnel, situé au cœur des montagnes, recherche un(e) serveur(se) passionné(e) pour rejoindre notre équipe lors de la saison estivale. Si vous aimez le contact humain, la gastronomie et la nature, cette opportunité est faite pour vous ! ### Vos missions : - Accueillir chaleureusement les clients et les installer à leur table - Prendre les commandes - Servir les plats et les boissons avec soin - Assurer la satisfaction des clients tout au long de leur repas - Maintenir la propreté de la salle et des zones de service ### Ce que nous offrons : - **Nourri(e) et logé(e)** dans un cadre chaleureux et convivial - 1 jour fixe de fermeture ### Profil recherché : - Expérience en restauration souhaitée - Sens du service et bonne présentation - Capacité à travailler en équipe et sous pression - Sens de l'organisation et autonomie ### Comment postuler : Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi estival et à partager votre passion pour le service, envoyez votre CV et une lettre de motivation Rejoignez-nous et vivez une saison mémorable en montagne ! Nous avons hâte de vous rencontrer !
Restaurant traditionnel situé en Haute Savoie au pied du télécabine.
SAISON ETE 2025 entre Montagnes et Lacs Les Gentianettes - Restaurant pensionnaire & La Baratte - Brasserie Alpine. Les restaurants reflètent l'ambiance des chalets montagnards. La Cuisine dirigée par le chef / propriétaire Claude Trincaz révèle les saveurs de cet environnement magique : authentique et raffiné pour l'un et convivial et généreux pour l'autre. Notre clientèle, à grande majorité francophone est fidèle d'année en année. Nos valeurs sont la simplicité et la générosité tout en maintenant les standards de qualité 4 étoiles pour l'ensemble de nos équipes CDD : du 16 Juin au 16 Septembre 2025 (période obligatoire) avec possibilité prolongation. Contrat : à partir de 2280€ BRUT/ mois (Hors pourboire) + selon expérience. - Nourri durant le temps de travail et logé sur place. - Base de 42h / semaine en modulation sur la période - Travail qui peut être en coupure et possibilité d'effectuer des heures supplémentaires (selon motivation et affluence). - Poste accessible à une première expérience professionnelle en restauration. Avantages : - Exercer dans un environnement de qualité : cuisine simple et reconnue. - Bel environnement d'apprentissage, hiérarchie compétente. - Rémunération et contrat évolutif - Mutuelle d'entreprise. Missions principales - Reflet de l'établissement, vous savez accueillir chaleureusement dans toute circonstances la clientèle et présenter les suggestions du jour. - Mise en place des services et du buffet. - Débarrasser, nettoyage, calandrage. Vous accomplirez les taches d'entretien des espaces communs (voir des chambres) en cas d'imprévu. Cette liste de mission reste non exhaustive. Compétences requises - Apprêté, vous faites preuve de courtoisie et de ponctualité. - Vous faîtes preuve d'adaptabilité et de polyvalence dans les métier de la restauration et de l'hôtellerie. - Un diplôme en restauration serait un atout incontestable. - Capacité à s'adapter à la diversité de la clientèle et aux variations des flux d'activité. - Anglais compris maîtrisé. *** l'accès direct est possible aux personnes n'ayant pas encore d'expérience professionnelle en restauration avec une partie d'emploi en agent d'entretien. ***
SAISON D'ETE 2025 - Les Portes du Soleil entre Montagnes et Lacs email : bienvenue@gentianettes.fr Situé à la Chapelle d'Abondance en Haute Savoie dans un environnement naturel entre lac et montagnes. L'hôtel **** & Restaurants Les Gentianettes compte 32 chambres ou suites et 2 restaurants. Notre clientèle, en grande majorité française, est fidélisée par la qualité et la constance de la gastronomie de la maison. Le directeur et chef de Cuisine Claude Trincaz est Disciple d'Escoffier grâce à son savoir-faire et sa maîtrise du « fait maison ». CDD : entrée le 16 juin jusqu'au 16 septembre 2025 (période obligatoire) avec possibilité de prolongation sur la saison hiver 2025/2026 Contrat : à partir de 2230€ Brut / mois - Nourri et logé - 43h / semaine en modulation sur la période - Travail qui peut être en coupure avec possibilité d'effectuer des heures supplémentaires (selon volonté et affluence). Avantages : - Évoluer dans une entreprise humaine. - Poste de travail très bien équipé et lumineux (tunnel de lavage, lumière du jour). - Rémunération évolutive selon polyvalence et autonomie. - Collaborer avec une équipe solidaire et professionnelle. - Mutuelle d'entreprise. Missions principales : - Méticuleux et ordonné, vous êtes garant de l'hygiène dans l'établissement. - Vous prenez soin du matériel - Soigneux(se) et habile vous pratiquez les bonnes pratiques de maintenance quotidienne. - Application stricte des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Des actions de nettoyage, d'entretien d'espaces communs feront aussi parties des missions et ferez preuve d'adaptabilité en cas d'imprévu. De ce fait, Cette liste de mission reste non-exhaustive. Profil attendu : - Physiquement et mentalement résistant. - Vous affectionnez les travaux manuels. - De formation dans un métier manuel (pas obligatoirement en restauration est un atout incontestable). - Organisé, vous vous adaptez au rythme du service et de la saison. - Esprit d'équipe obligatoire *** l'accès direct est possible aux personnes n'ayant pas encore d'expérience professionnelle en restauration avec une partie d'emploi en femme de ménager. ***
Valet / Femme de chambre (F/H) NON LOGE L'ensemble de l'hôtel a été aménagé dans le respect des traditions des chalets savoyards. Les 32 chambres ont été entièrement rénovées. Notre clientèle, à grande majorité francophone, revient régulièrement dans l'année. Bien que la clientèle soit simple et généreuse, l'hôtel tient au maintien des standards de qualité 4 étoiles pour l'ensemble de ses équipes. Contrat : à l'heure flexible entre 20h et 42h /semaine (non logé) - Rémunération selon expérience à partir de 13,50€ Brut / heure - Travail essentiellement le matin, horaires modulables. - CDD : entrée le 16 juin 2025 jusqu'au 16 septembre 2025 (période obligatoire) avec possibilité prolongation sur saison d'hiver! Avantages : - Exercer dans un environnement de qualité. - Un travail avec une équipe professionnelle. - Du matériel et des produits professionnels choisi avec notre équipe. - Une mutuelle d'entreprise. Tâches principales : - Remise en état des chambres à blanc et en recouche. - Réapprovisionnement des chambres en produits d'accueil. - Calandrage des linges. - Nettoyage des parties communes. - Mise en place du buffet pour le petit déjeuner. Cette liste de mission reste non exhaustive. Compétences requises : - Mettre en œuvre les protocoles sanitaires. - Savoir travailler aussi bien en binôme qu'en autonomie. - Être ponctuel(le). *** Un accès direct au poste est possible aux personnes n'ayant pas encore d'expérience professionnelle ***
En binôme ou seul et sous la responsabilité du garde-champêtre responsable, vous aurez pour missions : - relever les infractions relatives à l'arrêt et au stationnement - faire respecter les arrêtés municipaux - surveillance du domaine public - renseigner et orienter les usagers Conditions d'exercice : - Poste à temps plein de 35h hebdomadaires modulables sur la période en fonction de la fréquentation touristique de la Commune et des évènements - Travail le week-end et les jours fériés - Port de l'uniforme
Commune station des Portes du soleil, de 975 habitants et 4 600 lits touristiques partageant le domaine skiable d?Avoriaz, réputée pour son lac naturel, le 3ème de Haute-Savoie et son célèbre village des Chèvres.
Bistro de montagne cherche pour la saison d'été de juin à septembre, une personne motivé. Pour un poste de plongeur/ plongeuse pour compléter notre petite équipe. Service du midi et du soir, Limonade l'après midi. poste nourri et logé (si besoin).
Sérieuse, rigoureuse, ponctuelle, vous êtes animé par le fait de produire un travail de qualité. Ce poste nécessite une bonne maitrise de la langue française et la maitrise de l'outil informatique. Sous la responsabilité directe de la direction administrative et la collaboration étroite avec notre cabinet d'expert-comptable, en position pivot au sein de notre organisation, vous la secondez dans sa mission en prenant notamment à votre compte les tâches suivantes : A) Administratif : Traitement administratif des dossiers Accueil physique et téléphonique clients/fournisseurs Pointage des factures fournisseurs Gestion des bons de commandes Prise en charge de la facturation client Gestion des bons de pesage Gérer les dossiers assurance, sinistres... B) Comptabilité : Contrôler et saisir les factures fournisseurs Préparation des virements pour les fournisseurs Saisie des factures clients sur le logiciel comptable Suivi des règlements des clients et gestion des relances. Réaliser le pointage des comptes C) Social : Gestion administrative et sociale des salariés Formation / Expérience : De formation à minima Bac +2 spécialisation administratif/ comptabilité Secrétariat/ comptabilité : 3 ans (Requis) Date de début prévue : Dès que possible Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : selon profil Lieu du poste : Saint Jean d'Aulps / En présentiel
Offre d'emploi - Commis de salle (H/F) Restaurant Le Kern - Seytroux (Haute-Savoie) Restaurant étoilé Le Restaurant Le Kern, établissement étoilé niché au cœur de la montagne à Seytroux, recherche un commis de salle motivé(e) et passionné(e) pour une la saison d'été 2025. (lieu peu desservi par les transports en commun) Disponibilité : - Temps plein - De mi-mai à fin septembre Contrat : - CDD - 42 heures hebdomadaires, avec coupure - 2 jours de congé consécutifs par semaine (lundi et mardi) Rémunération : - SMIC hôtelier - Poste nourri - Logement possible à proximité Profil recherché : - Avec expérience en restauration gastronomique ou traditionnelle - Motivation, rigueur, et esprit d'équipe indispensables Si vous souhaitez intégrer une maison de qualité au sein d'une équipe dynamique et exigeante, envoyez votre candidature à : kern.recrute@gmail.com
Dans le cadre d'un CDD , vous assurerez l'accueil, la prise en charge et l'orientation du client en représentant de manière dynamique les différentes prestations du centre aquatique. Vous participerez à toutes les opérations de renseignements et de vente auprès de la clientèle : vente des entrées, des abonnements, inscription des adhérents aux différentes activités. Vous tiendrez et gérerez la caisse de l'établissement à l'aide des procédures établies. Vos capacités d'adaptation vous permettent de travailler seul(e) ou en équipe. Vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine du tourisme, du sport ou du commerce, auprès d'une clientèle internationale Vous maitrisez l'anglais, les outils informatiques, et les réseaux sociaux. Travailler en week end n'est pas une difficulté pour vous. Poste à pourvoir dès maintenant.
Vous travaillez à la plonge et vous serez amené à aider vos collègues en cuisine Poste nourri / Possibilité de logement Période de: Mai 2025 à Octobre 2025 Temps plein en coupure. Type d'emploi : Temps plein Horaires : Travail en journée Travail en soirée Expérience: Plongeur H/F: 1 an (Optionnel) Restauration: 1 an (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Restaurant sur Bernex (74500), recherche Chef de rang / serveur (H/F) Vous serez en charge de la mise en place, de l'accueil du client, du service et de l'entretien de la salle. Vous parlez anglais. Poste nourri / possibilité de logement de mai à octobre 2025 39h. Temps plein en coupure. Salaire à convenir selon expériences
Le Collège et Lycée Sainte-Croix des Neiges à Abondance (74360) recherche un(e) enseignant(e) en ESPAGNOL à temps partiel (9 heures) pour l'année scolaire entière (à partir du 1er septembre 2025). Vous enseignerez 6.5 heures au lycée et 2.5 heures au collège.
Le lycée Sainte-Croix des Neiges à Abondance (74360) recherche un(e) enseignant(e) en Sciences Economiques et Sociales (SES) au 1er septembre 2025, à temps plein (18 heures) pour l'année scolaire entière.
Type de contrat : CDI ou saisonnier Salaire : 2200€ net mensuel Horaires : Travail les week-ends et en horaires de nuit Disponibilité : Poste à pourvoir immédiatement Avantage : Possibilité de logement #DESCRIPTION DU POSTE : Nous recherchons un(e) Préparateur(rice) Snacking pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de la production des produits de snacking frais pour notre clientèle. # MISSIONS PRINCIPALES : - Préparation et assemblage de produits de snacking variés : - Quiches - Pizzas - Sandwiches - Dorure et cuisson des viennoiseries - Entretien quotidien du poste de travail - Nettoyage et rangement des ustensiles et équipements - Respect rigoureux des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire # PROFIL RECHERCHÉ : - Expérience en préparation alimentaire exigée - Rigueur et respect des processus - Capacité à travailler en horaires décalés (nuit) et les week-ends - Autonomie et sens de l'organisation - Dynamisme et esprit d'équipe *Poste à pourvoir immédiatement avec possibilité de logement.*
RECHERCHE RESPONSABLE DE VENTE - BOULANGERIE Rejoignez notre équipe et devenez le visage de notre savoir-faire artisanal ! Le poste Nous recherchons un(e) Responsable de vente passionné(e) pour piloter notre équipe et développer nos ventes dans un environnement convivial et dynamique. Vos missions - Vendre nos produits artisanaux avec passion et expertise - Manager et fédérer l'équipe de vente au quotidien - Former les nouveaux collaborateurs aux techniques de vente et aux produits - Faire respecter les process qualité, les standards de service et les normes HACCP - Contribuer à l'excellence de l'accueil client Ce que nous offrons - CDI à temps complet (39h/semaine) - Salaire : 2 000 € nets/mois - Mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur - 2 jours de congé - Boulangerie ouverte à l'année avec des variations saisonnières (station de ski en montagne) - Cadre de travail authentique et humain Profil recherché - Expérience en vente et management d'équipe exigée - Sens du service client et de la qualité exigée - Capacité à transmettre et former - Goût pour les produits artisanaux
Au sein d'une collectivité de 150 couverts par service, vous travaillez en collaboration avec le chef cuisine. Missions : Entrée des marchandises, Plonge cuisine Pluche préparer les entrées froides **Possibilité de logement et repas contre participation, à préciser ** Poste à pouvoir à partir du 21/06/2025 au 31/08/2025
**Lieu :** Au pied de la station du Roc d'Enfer **Type de contrat :** Saisonnier Description du poste : Nous recherchons un(e) barman/barmaid dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe au sein de notre bar, restaurant, pizzeria . Si vous aimez le service client et travailler dans un cadre montagnard, cette opportunité est faite pour vous ! ### Vos missions : - Préparation et service de cocktails et boissons diverses - Prise de commandes pour les pizzas à emporter - Accueil des clients avec professionnalisme et convivialité - Assurer la propreté et l'organisation du bar - Travailler en collaboration avec l'équipe de cuisine et salle. ### Ce que nous offrons : - **Nourri(e) et logé(e)** sur place dans un cadre chaleureux et accueillant - Une expérience enrichissante dans un environnement montagnard - Une ambiance de travail conviviale et dynamique ### Profil recherché : - Expérience en tant que barmaid/barman souhaitée - Sens du service client et bonne présentation - Capacité à travailler sous pression et en équipe - Passion pour la mixologie et la restauration ### Comment postuler : Si vous êtes enthousiaste à l'idée de travailler dans un environnement dynamique et que vous souhaitez partager votre passion pour le service, envoyez votre CV et votre lettre de motivation
SAISON ETE 2025/26 entre lacs et montagnes Commis(e) de Cuisine, Chaud et/ou Froid (F/H) (Veuillez envoyer des photos de plats chauds que vous savez réaliser par email: bienvenue@gentianettes.fr) Situé à la Chapelle d'abondance en Haute Savoie dans un environnement naturel entre lac et montagnes. L'hôtel compte 32 chambres / suites et 2 restaurants. Notre clientèle, en grande majorité française, est fidélisée par la qualité et la constance de la gastronomie de la maison. Le directeur et chef de Cuisine Claude Trincaz est Disciple d'Escoffier grâce à son savoir-faire et sa maîtrise du « fait maison ». CDD : entrée le 16 Juin jusqu'au 16 Septembre 2025 (période obligatoire) avec possibilité d'anticipation et/ou prolongation ! Contrat : à partir de 2400€ Brut / mois (+ selon expérience). - Nourri durant les heures de travail et logé sur place - Base 45h / semaine en modulation sur la période - Travail qui peut être en coupure et possibilité d'effectuer des heures supplémentaires (selon motivation et affluence). Avantages : - Évoluer dans une entreprise humaine en restauration semi gastronomique. - Rémunération évolutive selon compétence et autonomie. - Collaborer avec une équipe de professionnels. - Travailler dans des locaux spacieux, très bien équipés et lumineux (lumière du jour). Missions principales : - Réalisation des entrées et plats de la maison, entremets salés et/ou sucrés. - Inventer de nouveaux mets et dressages. - Dressage des assiettes pour l'envoi. - Contrôle de la qualité. - Application stricte des normes d'hygiène et de sécurité alimentaires. Cette liste de mission reste non exhaustive. Profil attendu : - De formation en restauration à minima CAP ou BEP cuisine, une mention complémentaire serait un plus. - Maîtrise des bases de la cuisine française. - Vous bénéficiez d'une expérience dans la restauration Bistrot/semi gastronomique - Organisé, vous vous adaptez au rythme de l'hôtel et de l'envoi (restauration saisonnière). - Esprit d'équipe obligatoire. L'accès direct est possible aux personnes cherchant une première expérience professionnelle suite à l'obtention à minima d'un CAP ou BEP Cuisine.
Il s'agit d'un chalet appartenant à un groupe de passionnés de ski anglais qui y reviennent l'été pour pratiquer le vélo, la randonnée et des autres activités alpines. Vous devez maîtriser l'anglais écrit et verbal. La maîtrise de l'italien serait également un atout, le chef étant italien. Votre rôle est d'assurer un service de haut niveau tout au long du séjour des propriétaires et de leurs amis. Vous serez responsable des services suivants : - Assurer une propreté permanente du chalet et de ses extérieurs, durant les séjours et en fin de saison. - Assurer un service de restauration de haut niveau tout au long du séjour (gestion des stocks, établissement des menus, organisation des plannings), cela se fera en liaison avec le chef. - Assurer la liaison avec le comité de direction pour les réservations, l'attribution des chambres, les transferts aéroportuaires - Créer, développer, entretenir des relations de travail avec les fournisseurs locaux - Assurer l'accueil des clients, avec remise des clés, présentation de leur séjour lors du repas de bienvenue, donner des informations sur le chalet - Conseiller et informer les clients sur les contacts d'urgence, les activités, les moyens de transport - Être disponible pour toute demande client. Toutes ces tâches doivent être réalisées dans le cadre du budget prévu par le comité de direction. Pour cela, il faudra prévoir de maintenir un fichier Excel de contrôle des coûts à transmettre chaque semaine au trésorier, collecter et transmettre au trésorier toutes les factures à payer par chèque, puis gérer le compte de petite caisse. Vous serez responsable de la sécurité, à la fois des clients, mais également du chalet. Il faudra notamment s'assurer que le chalet soit verrouillé en tout temps, ainsi que les volets et lumières éteints si la chambre n'est pas occupée. De plus, le téléphone cellulaire du chalet doit toujours être en votre possession en cas d'urgence pour les clients. Le comité de gestion doit être informé de tout problème survenant au chalet, qu'il soit financier, matériel, concernant le personnel ou la clientèle. Un véhicule de société sera mis à votre disposition dans le cadre professionnel, pour les transferts de clients et les achats de fournitures. Tout problème doit être signalé au comité de direction. L'hébergement et la nourriture vous seront fournis pendant toute la durée de votre contrat, les frais étant déduits de votre salaire. Veuillez fournir un CV en français et en anglais. Le poste est du 26 juin 2024 jusqu'à fin septembre 2025.
Sous l'autorité directe du responsable de secteur, vous aurez les missions principales suivantes : - D'assurer toutes les interventions techniques de la source au compteur des usagers - Le suivi, l'entretien, les réparations des réseaux d'Eau Potable et de leurs installations de pompage, de traitement et de stockage. - La réalisation des branchements (terrassement, plomberie, mise en sécurité des chantiers...). - Les travaux de tuyauteur - canalisateur (pose de canalisations pour petites extensions du réseau) - Les réparations de fuites sur le réseau d'eau potable. - Renseigner les supports de suivi d'activité et informer des anomalies, dysfonctionnements, dégâts, inondations, ... - Les relèves et vérifications de qualité d'eaux potables (chloration, pollution, qualité, ...). - Campagne de relèves et changement de compteurs - Travaux d'entretien des espaces verts aux abords des installations. - Participation aux astreintes d'exploitation après avoir été formé en interne. PROFIL RECHERCHE - COMPETENCES - SAVOIR FAIRE REQUIS - Diplôme souhaitée : CAP, BEP, Bac pro dans le domaine des réseaux et installation hydraulique et/ou électriques ou jugé équivalent - Permis B obligatoire - Connaissance et respect des règles de sécurité - Connaissances en plomberie et électricité appréciées - Utilisation des outils numériques usuels (tablettes, smartphone, ordinateur.) - Aisance pour les travaux manuels, en milieu confiné, en hauteur et salissants - Travail avec soin et précision - Réactivité - Sens de l'organisation du travail - Travail en équipe - Polyvalence - Notion de service public CONDITIONS DE TRAVAIL Lieu d'affectation : Services techniques basé à Abondance. Déplacements sur le secteur de la vallée d'Abondance avec un véhicule de service (hors trajet domicile-travail) Service d'affectation : Service Eau Potable Temps de travail : Postes de 39 heures sur 5 jours avec jours ARTT - du lundi au vendredi - avec plages de présence obligatoire de 9h00 à 11h30 et de 13h45 à 16h30 Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE mensuellement + CIA annuellement) + Indemnité de résidence Action sociale : Chèques déjeuners + participation de la collectivité à hauteur de 20 € / mois à une mutuelle labellisée et à un contrat de prévoyance Amicale du personnel 25 jours de congés et 23 jours de RTT Merci d'adresser vos candidatures (CV + lettre de motivation)
Le pays d'Evian s'étend des rives sud du lac Léman aux premiers sommets des Alpes, en Haute-Savoie. Au 1er janvier 2017, le territoire s'est élargi, suite à la fusion de la communauté de communes du pays d'Evian avec celle de la vallée d'Abondance. Le nouveau territoire se compose de 22 communes membres, rassemblant plus de 39 000 habitants, depuis les bords du lac jusqu'aux Portes du Soleil.
SAISON ETE 2025 - Les Portes du Soleil entre Montagnes et Lacs. email: bienvenue@gentianettes.fr Employé(e) polyvalent(e) - Serveur(se) / Femme de chambre (F/H) NOURRI et LOGE, 2 postes à pourvoir Les Gentianettes - Restaurant pensionnaire & La Baratte - Brasserie Alpine. Les restaurants reflètent l'ambiance des chalets montagnards. La Cuisine dirigée par le chef / propriétaire Claude Trincaz révèle les saveurs de cet environnement magique : authentique et raffiné pour l'un et convivial et généreux pour l'autre. Notre clientèle, à grande majorité francophone est fidèle d'année en année. Nos valeurs sont la simplicité et la générosité tout en maintenant les standards de qualité 4 étoiles pour l'ensemble de nos équipes CDD : entrée le 16 Juin jusqu'au 16 Septembre 2025 (période obligatoire) avec possibilité prolongation sur saison hiver 2025/26 Contrat : à partir de 2250€ BRUT/ mois (Hors pourboire ) - Nourri durant le temps de travail et logé sur place - 44h / semaine en modulation sur la période - Travail qui peut être en coupure et possibilité d'effectuer des heures supplémentaires (selon motivation et affluence). - Poste accessible à une première expérience professionnelle en Hôtellerie / Restauration. Avantages : - Exercer dans un environnement de qualité : cuisine simple et reconnue. - Bel environnement d'apprentissage, hiérarchie professionnelle de l'hôtellerie restauration. - Rémunération et contrat évolutif une mutuelle d'entreprise. Missions principales - En matinée: ménage et entretien Remise en état des chambres à blanc et en recouche. Réapprovisionnement des chambres en produits d'accueil. Calandrage des linges. COUPURE - En soirée: Service en salle au restaurant ou à la brasserie. Reflet de l'établissement, vous savez accueillir chaleureusement dans toute circonstances la clientèle et présenter les suggestions du moment. Mise en place des services et du buffet. Débarrasser, nettoyage, calandrage. Vous accomplirez les taches d'entretien des espaces communs et ferez preuve d'adaptabilité en cas d'imprévu. Nous encourageons le dépassement de fonction de ce fait cette liste de mission reste non exhaustive. Compétences requises - Apprêté, vous faites preuve de courtoisie et de ponctualité. - Un diplôme en restauration serait un atout incontestable. - Capacité à s'adapter à la diversité de la clientèle et aux variations des flux d'activité. - Anglais compris maîtrisé.
Pour la saison d'été 2025, nous recrutons un agent polyvalent, plonge, service, entretien de locaux, pour un centre de vacances en Haute Savoie (74). Poste nourri et logé, 35 heures hebdomadaire, salaire 1900€ brut mensuel, engagement du 07 Juin au 31 Juillet. Possibilité de prolongation selon l'évolution de la saison. Profil du candidat : personne motivée, autonome, dynamique et ponctuelle.
centre de vacances
Offre d'emploi - Commis de cuisine (H/F) Restaurant Le Kern - Seytroux (Haute-Savoie) Restaurant étoilé Le Restaurant Le Kern, établissement étoilé niché au cœur de la montagne à Seytroux, recherche un commis de cuisine motivé(e) et passionné(e) pour une prise de poste immédiate. (lieu peu desservi par les transports en commun) Disponibilité : - Le plus rapidement possible - Temps plein de mi-avril à fin septembre Contrat : - CDD de 6 mois - 42 heures hebdomadaires, avec coupure - 2 jours de congé consécutifs par semaine (lundi et mardi) Rémunération : - SMIC hôtelier - Poste nourri - Logement possible à proximité Profil recherché : - Avec expérience en restauration gastronomique ou traditionnelle - Motivation, rigueur, et esprit d'équipe indispensables Si vous souhaitez intégrer une maison de qualité au sein d'une équipe dynamique et exigeante, envoyez votre candidature à : kern.recrute@gmail.com
SAISON HETE 2025/26 entre lacs et montagnes Commis(e) de Cuisine, Chaud et/ou Froid (F/H) (Veuillez envoyer des photos de plats chauds que vous savez réaliser par email: bienvenue@gentianettes.fr) Situé à la Chapelle d'abondance en Haute Savoie dans un environnement naturel entre lac et montagnes. L'hôtel compte 32 chambres / suites et 2 restaurants. Notre clientèle, en grande majorité française, est fidélisée par la qualité et la constance de la gastronomie de la maison. Le directeur et chef de Cuisine Claude Trincaz est Disciple d'Escoffier grâce à son savoir-faire et sa maîtrise du « fait maison ». CDD : entrée le 16 Juin jusqu'au 16 Septembre 2025 (période obligatoire) avec possibilité d'anticipation et/ou prolongation ! Contrat : à partir de 2400€ Brut / mois (+ selon expérience). - Nourri durant les heures de travail et logé sur place - Base 45h / semaine en modulation sur la période - Travail qui peut être en coupure et possibilité d'effectuer des heures supplémentaires (selon motivation et affluence). Avantages : - Évoluer dans une entreprise humaine en restauration semi gastronomique. - Rémunération évolutive selon compétence et autonomie. - Collaborer avec une équipe de professionnels. - Travailler dans des locaux spacieux, très bien équipés et lumineux (lumière du jour). Missions principales : - Réalisation des entrées et plats de la maison, entremets salés et/ou sucrés. - Inventer de nouveaux mets et dressages. - Dressage des assiettes pour l'envoi. - Contrôle de la qualité. - Application stricte des normes d'hygiène et de sécurité alimentaires. Cette liste de mission reste non exhaustive. Profil attendu : - De formation en restauration à minima CAP ou BEP cuisine, une mention complémentaire serait un plus. - Maîtrise des bases de la cuisine française. - Vous bénéficiez d'une expérience dans la restauration Bistrot/semi gastronomique - Organisé, vous vous adaptez au rythme de l'hôtel et de l'envoi (restauration saisonnière). - Esprit d'équipe obligatoire. L'accès direct est possible aux personnes cherchant une première expérience professionnelle suite à l'obtention à minima d'un CAP ou BEP Cuisine.
Le village vacances l'Isle d'Aulps (74) recrute des employé(e)s Serveur en restauration H/F Vous serez en charge du service et de l'entretien des restaurants Horaires variable 2 jours de repos hebdomadaires Type d'emploi : Temps plein, CDD Poste à pouvoir à partir du 07/07/2025 au 23/08/2025 1 poste à pourvoir Logement : 59,02 euros mensuel à charge
Au cœur des montagnes et proche des stations depuis près de 40 ans, l'entreprise Chamroc propose un poste d'assistant administratif et commercial (H/F), accessible à tous niveaux d'expérience. Vous gérez les locations saisonnières et à l'année sur nos deux sites de Châtel et La Chapelle d'Abondance : vous préparez les arrivées, gérez les départs et les états des lieux avec les entreprises de nettoyage, vous gérez les dépannages, préparez les décomptes des charges locatives, assurez le suivi des encaissements des loyers et les règlements des fournisseurs, vous assurez l'accueil physique et téléphonique des clients, traitez les demandes de réservation et envoyez les propositions. Possibilité de former en interne et externe. Toute expérience est un plus. En plus du salaire fixe, vous percevrez des primes de fin d'année ainsi qu'un 13ème mois. Mutuelle prise en charge à 55% Vous êtes une personne motivée, rigoureuse et avec un bon sens du relationnel ? Ce poste est pour vous !
Entreprise familiale créée en 1986, syndic de copropriétés, toutes transactions immobilières, locations saisonnières et gérance en vallée d'Abondance et sur le plateau du Gavot. Basée à Châtel et La Chapelle d'Abondance, ouverte toute l'année. 8 collaborateurs et collaboratrices.
Au cœur des montagnes et proche des stations depuis près de 40 ans, l'entreprise Chamroc propose un poste d'assistant gestionnaire de copropriété, accessible à tous niveaux d'expériences. Vous intégrez une équipe de 3 gestionnaires et comptables, vous gérez les interventions des entreprises pour les travaux d'entretien, les dépannages et la maintenance des installations des résidences. Vous gérez les sinistres dans les parties communes, vous préparez les dossiers pour les assemblées générales (répartitions de charges, convocations, etc...) et tenez les assemblées avec le responsable d'agence. Vous faites le suivi des encaissements des copropriétaires et des règlements des fournisseurs, vous assurez l'accueil physique et téléphonique des copropriétaires. Possibilité de former en interne et externe. Toute expérience est un plus En plus du salaire fixe, vous percevrez des primes de fin d'année ainsi qu'un 13ème mois. Mutuelle prise en charge à 55%. Vous êtes une personne motivée, rigoureuse et avec un bon sens du relationnel ? Ce poste est pour vous !
**2 offres à pourvoir** Le Slow tourisme au cœur de la stratégie touristique du territoire. Au sein de paysages exceptionnels, l'Office de Tourisme pays d'Évian - vallée d'Abondance intervient sur l'ensemble de son territoire, des rives sud du Léman jusqu'aux premiers sommets des Alpes, en Haute-Savoie. Cet environnement, son patrimoine historique et culturel font la richesse du territoire et une destination de renom international. L'Office de Tourisme (17,5 ETP) recrute ses animateurs dans la Vallée d'Abondance et sur les Rives du Léman et sur l'ensemble de son domaine de compétence pour un contrat saison de mi-juin à septembre. Cette mission devra se faire dans le cadre de la stratégie de transition écologique et de développement durable comme des fils rouges de la stratégie de diversification touristique du territoire 2021-2027 : immersion, rencontre, authenticité, découverte, durabilité. L'animat(trice)eur a un rôle essentiel dans la création d'une atmosphère animée et conviviale au sein de la station, en proposant des activités de loisirs et de divertissements pour les visiteurs. Vous aurez la charge de la préparation, de l'installation et de la réalisation des animations quotidiennes, ainsi que du soutien logistique et d'aide à la coordination lors des temps forts. Tout ça dans un seul objectif : créer des moments uniques et authentiques pour nos vacanciers et les habitants du territoire Il est le(la) garant(e) d'une expérience mémorable aux vacanciers et à la population locale. os missions au sein de l'équipe Sous l'autorité de la directrice de l'OTPEVA, vous mobilisez les compétences d'animations, de logistique évènementielle, d''organisation d'activités ludiques et sportives, de gestion en matière de stratégie d'accueil et relations avec les vacanciers. - Accueillir et informer tout type de public français et en anglais (toute langue supplémentaire est la bienvenue) en face à face, par téléphone ou mail ; - Organiser et animer des activités ludiques et sportives adaptées aux vacanciers - Accueillir, communiquer et développer des relations de qualité avec les vacanciers - Superviser les prestataires extérieurs intervenant sur les évènements et les animations de la station - Gérer la logistique et la manutention du matériel nécessaires aux animations proposées - Assurer la sécurité des participants aux activités et animations - Proposer de nouvelles animations avec pour objectif prioritaire la satisfaction des vacanciers - Projeter une atmosphère positive et engageante, en encourageant une interaction entre l'équipe animation et la clientèle. - Formation en animation ou en sport ou expérience similaire - Veiller aux bonnes relations entre l'office de tourisme et les acteurs économiques, les élus et les partenaires du Pays d'Evian Vallée d'Abondance. Profil Recherché Si vous êtes dynamique avec un sens du relationnel auprès de tout public, polyvalent, autonome, et à l'écoute, si vous avez envie de vivre une expérience professionnelle au sein d'une équipe motivée et dynamique, poste nécessitant de la manutention et logistique, alors ce poste est pour vous ! Les incontournables : Permis B - Grande disponibilité (travail en soirée, week-end et jours fériés) - Esprit d'équipe - Bonne présentation - Anglais ou une autre langue. Les plus : Une expérience similaire - Une connaissance de l'environnement montagnard - Connaissance du matériel animations son et lumière - Maitrise des outils informatique (word, excel, Canva.) * Savoir Faire et compétences - Expérience en accueil client - Connaissance du territoire Pays d'Evian / Vallée d'Abondance - Connaissance de la base de données touristique Apidae (un atout) - Maitrise des outils de communication numérique et de l'animation des réseaux sociaux
Hôtel / Restaurant Familial situé à la Chapelle d'Abondance, en montagne recherche son collaborateur ou sa collaboratrice chef de partie Poissons, dynamique et motivé(e) pour la suite de la saison ! Cuisine 100 % faite maison Rémunération gérée avec un système de pointeuse
Entreprise Familiale depuis 5 générations Cuisine Entièrement faite maison des charcuteries aux viennoiseries en passant par les sauces, les glaces,... Bonne ambiance jeune et dynamique
Description de l'entreprise Le magasin Intermarché de La Chapelle d'Abondance est situé dans une station de ski faisant partie du domaine des portes du Soleil. Pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, nous renforçons notre équipe en recrutant un(e) employé commercial H/F. ATTENTION ce poste n'est pas logé. Description du poste Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de la mise en rayon de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Nous vous proposons un contrat en CDI à 36 heures et 45 minutes de présence (35 heures de travail effectif) par semaine soit un salaire brut de 1 891,85 Euros par mois + jours fériés majorés. Sur 13 mois + une prime partage de la valeur versée en novembre. Les conditions des ces deux primes vous serons communiquées lors de l'entretien. Vous travaillerez essentiellement le matin. De plus, vous bénéficierez d'une remise de 20% sur tout vos achats en magasin (hors gaz et carburant) cumulables avec les promotions en cours (modalités seront également précisées en entretien). Enfin, vous serez affilié à la mutuelle Générali et à un contrat de prévoyance (garantie décès, incapacité, invalidité et accident). Entre sourires et montagnes, engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Informations supplémentaires Nous sommes situés au cœur des stations de ski et VTT des Portes du Soleil.
Le rôle du conseiller(e) France services, est d'accueillir, d'informer, d'orienter et d'accompagner les usagers dans la réalisation de leurs démarches administratives du quotidien, au plus près de leur lieu de résidence. La structure France services assure la liaison entre les administrés et les administrations, services publics. Missions : - Accueillir, renseigner, accompagner, orienter le public, sur le flux ou en rdv, physiquement, par téléphone ou par mail, - Accompagner le public sur l'outil informatique, faciliter l'accès aux différentes plateformes numériques, - Participer à des formations en lien avec le poste et contribuer à l'évaluation du dispositif, - Gérer l'ouverture et la fermeture de France services de Montriond durant les horaires réservés à cet effet, - Réaliser des démarches administratives de premier niveau des opérateurs nationaux du programme France services, intégrés au bouquet de services, - Rechercher l'information (par internet, ou par téléphone auprès des partenaires et opérateurs), - Mettre en place un accompagnement individualisé, en rdv si besoin, - Réorienter l'usager vers les services partenaires compétents, voir prendre rdv pour lui-même, pour les démarches complexes, - Fournir les imprimés et guider à la complétude des dossiers. Connaissances : - Générales dans le domaine des démarche administratives, de l'emploi et de la protection sociale, - Communication orale et écrite, - Informatique et numérique, Savoir faire : - Sens du service public, - Savoir veiller aux évolutions des dispositifs liés à nos partenaires nationaux, - Bonne maîtrise de l'informatique et plus spécialement d'internet et des logiciels de bureautique, - Accompagner l'usager dans la réalisation de télé procédures, - Saisir des documents de formes et contenus divers, - Savoir rendre compte de son activité via un outil de reporting dédié et lors des échanges avec l'animateur départemental, - Savoir s'organiser, Savoir être et autres aptitudes : - Faire preuve d'empathie, être dans l'écoute active, disponible, diplomate et en capacité de s'adapter à tout public, - Aisance relationnelle et capacité à créer du lien avec des publics très divers, avoir de la pédagogie, - Travailler en équipe, - Curiosité, - Être organisé(e) et méthodique, - Faire preuve de rigueur et de précision, - Discrétion professionnelle, devoir de réserve, Profil, expérience et formation : - Formation de niveau bac à bac+2, - Expérience sur un poste similaire souhaitée, - Avoir le sens de l'accueil et du conseil, - Vous pouvez être amené(e) à vous déplacer aussi le permis b est souhaité Attention toute candidature en l'absence de mail de motivation sera refusée
La Mairie de CHÂTEL recrute 1 GARDIEN BRIGADIER DE POLICE MUNICIPALE (H/F) Vous souhaitez participer au maintien de l'ordre, de la sécurité et de la tranquillité publique d'un village de proximité ? Vous avez les capacités de travailler seul et/ou en équipe ? Vous souhaitez exercer des missions clés en créant des liens de communication avec les agents et les usagers ? La Commune vous offre la possibilité de participer à la vie d'une station village animée et vivante en rejoignant le service de la Police Municipale de la Mairie de Châtel. Tentez cette aventure et postulez ! Date souhaitée début de contrat : Septembre 2025 Temps de travail : Temps complet (36 heures hebdomadaires, avec RTT selon protocole en vigueur). Travail les week-ends et jours fériés en saison. Emploi permanent : Oui Catégorie d'emploi : C Lieu de travail : Poste de Police Municipale Pour qui : Titulaire Activités Principales : - Exécution des tâches relevant de la compétence du Maire que ce dernier délègue aux policiers municipaux notamment en matière de surveillance, de maintien du bon ordre, de prévention, de tranquillité et de salubrité publiques, - Application et respect des arrêtés de Police du Maire et des instructions données dans le cadre du pouvoir de police, - Application et respect des dispositions légales en matière du Code de la route, des nuisances diverses, de l'environnement des chiens dangereux, - Bon déroulement des manifestations programmées sur la Commune, - Surveillance des bâtiments communaux, des commerces, ainsi que de la voie publique, - Levées de doute sur les déclenchements d'alarme, - Participation à des patrouilles de surveillances véhicules, pédestres, à vélo, sur l'ensemble de la Commune, - Rédaction et transmission, sous supervision, des rapports et procès-verbaux, - Mise en œuvre des différents dossiers inhérents à la Police administrative, - Assurer une relation de proximité avec la population et les partenaires. Compétences Techniques : - Connaissance des pouvoirs de police du Maire et des différents codes afférents à la fonction. - Connaissance des écrits administratifs et judiciaires, qualités rédactionnelles. - Connaissance des règles comptables afférentes aux régies de recettes. - Connaissance en urbanisme appréciée. - Organisation, rigueur et ponctualité ; grande disponibilité ; - Savoir s'exprimer clairement, avoir une bonne présentation, faire preuve d'assurance ; - Amabilité et courtoisie avec les usagers et la population touristique, l'agent véhicule l'image de la Commune ; - Maîtrise de soi, capacité à gérer les situations de stress et les publics difficiles, gestion des conflits ; - Devoir de réserve, faire preuve de discrétion, respecter la confidentialité des informations reçues ; - Maîtrise de l'outil informatique. - Permis B indispensable. Compétences Relationnelles : - Organisation, rigueur, ponctualité, - Grande disponibilité, - Savoir s'exprimer clairement, avoir une bonne présentation, faire preuve d'assurance, - Faire preuve de discernement, de neutralité, de diplomatie, - Amabilité et courtoisie avec les usagers et la population touristique, l'agent véhicule l'image de la Commune, - Maîtrise de soi, capacité à gérer les situations de stress et les publics difficiles, gérer les conflits, - Devoir de réserve, faire preuve de discrétion, respecter la confidentialité des informations reçues, - Avoir le sens du service public CONDITIONS DE TRAVAIL DANS LA COLLECTIVITE - Eléments de rémunération : Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + Indemnité de résidence - Possibilité de titres restaurants : valeur nominale de 8€ dont 50% pris en charge par la Commune - Mutuelle / Prévoyance : Participation de 20 € par mois à une mutuelle labellisée et 10 € par mois à une prévoyance labellisée - Adhésion au CNAS (Comité d'action sociale) proposant des activités, voyages, accompagnements divers
Pour postuler : lettre de candidature + CV à Monsieur le Maire de Chatel, MAIRIE, 109 route du centre - 74390 CHATEL ou par mail à rh@mairiedechatel.fr.
Responsable de séjour adaptés chez VACANCES EDEN MISSIONS : Encadrement, Relationnel, Suivi des Personnes, Réalisation d'Activités, Gestion du Budget FONCTIONS : Garantir de la sécurité morale, physique et affective des vacanciers. Participer à la gestion et à l'encadrement d'une équipe d'animateurs. Participer à la gestion de la structure (financier, administratif, pédagogique) Rendre compte de ses actions au chargé de la structure. En Se positionner comme responsable hiérarchique des animateurs. TACHE : Connaissances et respect des normes de sécurités et sanitaires. Gestion d'équipe (conflits). Responsable de la tenue et du respect des plannings/activités. Participation à la préparation en amont du séjour, du planning d'activités, des menus et prise de contact avec les établissements pour faire un point sur les dossiers des vacanciers avant le départ. Intervention auprès des animateurs en cas de non-respect de la sécurité des vacanciers. Assure de manière ponctuelle le rôle d'assistant sanitaire. Garant du bon accompagnement et de la bonne prise en charge des vacanciers. Garant du respect de l'esprit et de la philosophie de l'entreprise. Gestion des stocks (matériels de fonctionnement, produits pharmaceutiques) PÉRIODES D'EMPLOI : Différentes dates / Plusieurs sites disponibles en France. COMPETENCES REQUISES : Capacité d'encadrement d'équipe et de positionnement en tant que responsable hiérarchique Sens de l'organisation, capacité d'anticipation, diplomatie, capacité d'adaptation et de remise en question. Connaissance de la réglementation des accueils de séjours adaptés FORMATION SOUHAITEE : B.A.F.D. Spécialisé Moniteur Educateur /Educateur Spécialisé Ergothérapeute Infirmier Psychologue ESF / AS Connaissance du handicap mental et Expérience nécessaire avec ce public. Permis B avec 2 ans d'expérience de préférence mais non obligatoire. Une formation à distance courant Juin sera obligatoire. RÉMUNÉRATION La rémunération est de 1023.81 € net pour les séjours de 16 jours ( 1 jour de repos) + Repas fournis + Logement + Activités sur place + 150 euros de frais de déplacement. Contrat CEE. CANDIDATURE CV + Lettre de motivation + Disponibilités par email : recrutement@vacanceseden.fr
Eden Vacances recrute des animateurs pour partir en séjours adaptés avec un groupe de personnes en situation de handicap pour la période d'été (séjours de 1 à 2 semaine(s) / possibilité de travailler durant plusieurs séjours). Les groupes de vacanciers se composent de 6 vacanciers selon l'autonomie. L'équipe se compose de 1 responsable de séjour - 2 animateurs-trices. Les séjours ont lieu un peu partout en France. Nous attribuons les séjours en fonction des compétences, profil, passions, etc de chacun et ce à la suite d'un entretien. Profil recherché : - Etudiant-e ou diplômé-e du secteur social, médico-social ou sanitaire (ES, ME, AS, psychomotricien-ne ) - Etudiant-e ou diplômé-e de l'animation/sports (STAPS APAS, BAFA, BAFD, BPJEPS ) - Une expérience en séjours adaptés ou avec le public en situation de handicap est de préférence mais non obligatoire Permis B, de préférence mais non obligatoire avec 2 ans d'expérience, conduite de minibus 9 places Qualités nécessaires pour ce poste : - Organisation - Respect - Autonomie - Aimer vivre en collectivité - Travail d'équipe - Bienveillance - Engagement Modalités du contrat : - CEE (contrat d'engagement éducatif) - PÉRIODES D'EMPLOI : Différentes dates / Plusieurs sites disponibles en France. RÉMUNÉRATION La rémunération est de 872.59 € net pour les séjours de 16 jours + Repas fournis + Logement + 150 euros de frais de déplacement. Formation à distance obligatoire avant la prise de poste courant Juin CANDIDATURE CV + Lettre de motivation +date de disponibilités à transmettre par email : recrutement@vacanceseden.fr
Boulangerie Pâtisserie à Châtel recherche un/une vendeur(se). missions du poste : - Accueillir, conseiller, orienter et fidéliser notre clientèle en assurant au quotidien un service de qualité. - Assurer la tenue du magasin : achalandage, présentation, préparation de produits, rangement, approvisionnement, propreté... - Encaissement, maîtrise du rendu monnaie. - maîtrise et respect des règles d'hygiène et de propreté - amplitude horaire d'ouverture 5h30 à 20h - Travail le week-end et jours fériés AVANTAGES : - Contrat de frais de santé pris en charge à 50% par l'employeur - 2 jours de repos consécutifs par semaine - Heures dimanche et jours fériés majorées Poste à pourvoir en Contrat de 35 heures / semaine, salaire mensuel net 1460 € (hors dimanches et jours fériés) ou Contrat 39 heures / semaine, salaire mensuel net 1700€(hors dimanches et jours fériés) Poste NON Logé salaire évolutif suivant vos compétences, votre engagement et votre implication.
Boulangerie Pâtisserie à Thollon-les-Mémises recherche un/une vendeur(se). missions du poste : - Accueillir, conseiller, orienter et fidéliser notre clientèle en assurant au quotidien un service de qualité. - Assurer la tenue du magasin : achalandage, présentation, préparation de produits, rangement, approvisionnement, propreté... - Encaissement, maîtrise du rendu monnaie. - maîtrise et respect des règles d'hygiène et de propreté - amplitude horaire d'ouverture 5h30 à 20h - Travail le week-end et jours fériés AVANTAGES : - Contrat de frais de santé pris en charge à 50% par l'employeur - 2 jours de repos consécutifs par semaine - Heures dimanche et jours fériés majorées Poste à pourvoir à partir du 20 juillet 2025 en Contrat de 35 heures / semaine, salaire mensuel net 1460 € (hors dimanches et jours fériés) ou Contrat 39 heures / semaine, salaire mensuel net 1700€(hors dimanches et jours fériés) Poste NON Logé salaire évolutif suivant vos compétences, votre engagement et votre implication.
****POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE*** Le SSIAD ADMR Les Dranses est un service de soins infirmiers à domicile dont le bureau est basé au Biot le secteur d'intervention s'étend sur la partie ouest du Chablais, d'Allinges à la vallée d'Aulps inclus. Le SSIAD Les Dranses accompagne les personnes de 60 ans et plus et les personnes en situation de handicap à leur domicile, sur prescription médicale, afin de leur permettre de rester le plus longtemps possible dans leur environnement. L'infirmier(ère) coordinateur(rice) est salarié(e) du SSIAD, titulaire du Diplôme d'Etat, il ou elle exerce ses fonctions sous les autorités du Président du SSIAD et de la Responsable santé du réseau ADMR 74 et rend compte de son activité au Conseil d'Administration de l'Association. Ses missions: - Il/Elle évalue les besoins des personnes âgées et/ou handicapées en fonction de la prescription médicale et décide de leur admission ou non dans le service - Il/Elle est responsable de la délégation de soins infirmiers aux AS/AMP dont il/elle organise leur travail, veille à la bonne exécution en coordination avec les intervenants extérieurs (infirmier libéral, kiné, pédicure, médecin, assistante sociale, autres services d'aide à domicile...) - Il/Elle est responsable de la continuité, qualité et sécurité des soins ; aussi afin d'assurer la continuité du service, il/elle pourra être amenée à prendre en charge des soins de nursing, d'hygiène et de confort Il/Elle assure également la gestion administrative du service : - en participant à l'élaboration et l'application du projet de service et de la démarche qualité - en gérant l'activité du service en fonction des places financées - assure la gestion du matériel - assure le suivi et le règlement des infirmiers libéraux - assure l'accueil et l'encadrement des étudiants infirmier et aide-soignant Sur délégation du Président, il/elle est responsable de : - la gestion des ressources humaines par le recrutement, la planification, l'animation et communication au sein de l'équipe, besoins en formations des salarié(e)s d'intervention - la mise en oeuvre du projet de service et de la qualité - la représentation du SSIAD aux différentes instances de coordination Votre profil : Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier, valorisé(e) par une expérience d'encadrement d'équipe, de gestion des plannings, d'animation de réunion et de soins à domicile. Vous maitrisez les outils informatiques type Pack office Vous êtes rigoureux (se) et organisé (e), vous possédez de bonnes capacités d'analyse et de gestion des priorités. Vous appréciez d'être autonome dans un travail d'équipe. Le poste requiert une constante adaptation des besoins des bénéficiaires. Très bonnes capacités relationnelles et d'écoute Vous êtes titulaire du permis B Nous vous proposons : CDI à temps plein Poste soumis à astreintes, en moyenne de 250 à 300€ brut par mois supplémentaires. Véhicule de service Smartphone à disposition tout au long de la durée du contrat.
Encadré(e) par le Responsable QSE et son équipe, vous contribuerez activement aux projets du service et participerez notamment aux missions suivantes : - Mise à jour du Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUER) Collecte et analyse des données terrain, mise à jour des fiches de risques. - Participer à l'évaluation du risque chimique Réalisation des inventaires, classification des produits, évaluation des expositions, mise en conformité avec SEIRICH. - Poursuivre la veille réglementaire relative aux thématiques Hygiène et Sécurité et code de l'Environnement : Définir la réglementation applicable, statuer sur l'état de conformité et être force de proposition pour la mise en place de plan d'actions. - Réalisation d'audits terrains sécurité/environnement Visite terrain, rédaction de rapports et suivi des actions correctives. - Mise en place d'un système documentaire QSE pour une filiale de l'entreprise Structuration de la documentation interne (procédures, in
La SAEM Sports et Tourisme est spécialisée dans la gestion des domaines skiables. Elle exploite notamment le domaine de Châtel, 15ème station de France. Elle compte au plus fort de son activité 300 salariés lors de la période hivernale et 120 pendant la période estivale. La station de Châtel est au cœur du domaine skiable franco-suisse des Portes du Soleil. Elle comprend 40 remontées mécaniques pour 45 pistes, et plusieurs activités annexes telles que le Fantasticable, le bobluge, le Fun-bike, le bikepark, Châtel aventures... Description de l'offre : Dans le cadre de la saison d'été 2025, la SAEM Sport et Tourisme recherche une personne en charge de l'entretien des espaces communs ouverts au public et aux salariés (salles hors sac, vestiaires, salle de pause, sanitaires.). Vous maintenez ces espaces propres, et participez au tri des déchets. Vous circulez sur l'ensemble du domaine. Profil recherché : Vous êtes dynamique, consciencieux-se, et autonome dans l'organisation de vos missions de travail journalières. Logement dans la vallée impératif Poste non logé.
SAEM SPORTS ET TOURISME - Remontées Mécaniques 1431, Route de Vonnes - 74390 CHATEL
La Mairie de CHÂTEL recrute 1 Educatrice de Jeunes Enfants (H/F) Vous souhaitez participer à l'éveil, l'évolution des enfants d'un village de proximité ? Vous avez les capacités à travailler seul et/ou en équipe ? Vous aimez l'autonomie ? La commune vous offre la possibilité de participer à la vie d'une station village animée et vivante en rejoignant le Pôle Petite Enfance de la Commune de Châtel. Tentez cette aventure et postulez ! Date souhaitée début de contrat : 1er juillet 2025 Temps de travail : 36 h / semaine Emploi permanent : contrat de remplacement Catégorie d'emploi : A Lieu de travail : Crèche multi-accueil les Mouflets Pour qui : Titulaire de la fonction publique ou contractuel de 1 an La crèche communale multi-accueil « Les Mouflets » peut accueillir jusqu'à 36 enfants locaux et/ou issus des allers et venues touristiques. La structure compte environ 10 agents permanents et bénéficie de renforts saisonniers en saisons hivernales et estivales. VOS MISSIONS : Activités Principales : - Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants - Favoriser une relation de proximité et de confiance avec les familles - Être garant de l'aménagement de l'espace et proposer de nouvelles activités - Accompagner les enfants dans leur développement affectif et psychomoteur - Participer à des rencontres entre pairs pour des échanges de bonnes pratiques - Garantir le bien-être et la santé des enfants accueillis dans la crèche - Participer aux réunions du collectif de direction de la Petite Enfance - Veiller au respect du règlement de fonctionnement de la structure - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur - Animation et mise en œuvre des activités éducatives - Participer à l'élaboration du projet pédagogique de la crèche LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS : Compétences Techniques : - Techniques d'animation et d'encadrement - Techniques d'observation et d'écoute - Règlement et consignes en matière d'hygiène et de sécurité - Savoir mettre en place et gérer des projets éducatifs en lien avec des partenaires extérieurs. - Savoir animer et organiser des ateliers éducatifs - Savoir identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs de l'enfant - Savoir gérer les priorités, les urgences et faire face aux imprévus Compétences Relationnelles : - Organisation, rigueur et ponctualité - Sens du travail en équipe - Être patient, attentif, disponible, diplomate, réactif - Être organisé et autonome - Aptitude aux créations artistiques et manuelles - Capacité à rendre compte régulièrement à sa hiérarchie - Aisance relationnelle développée : diplomatie, écoute, objectivité, respect des personnes - Adaptabilité - Avoir le sens du service public CONDITIONS DE TRAVAIL DANS LA COLLECTIVITE : - Eléments de rémunération : Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + Indemnité de résidence - Titres Restaurants possibles - Mutuelle / Prévoyance : Participation de 20 € par mois à une mutuelle labellisée et 10 € par mois à une prévoyance labellisée - Amicale du personnel : Réduction cinéma de Châtel, réduction forme d'O, organisation d'évènements, . Adresser votre candidature (lettre + C.V. et photo) dans les meilleurs délais à Monsieur le Maire de CHATEL - Hôtel de Ville - 109 Route du Centre - 74390 CHATEL ou par mail : rh@mairiedechatel.fr
Recherche pour la saison d'été, de mi-juin à mi-septembre un Pizzaiolo pour restaurant type brasserie. Restaurant au pied d'un bike-park, clientèle jeune. Une 50 aine de pizza par service le midi une 20 aine le soir. Petite carte 7 pizzas le midi, 10 le soir travail en coupure 9h-15 puis 18-21h. Poste autonome mise en place puis envoi. Logement a proximité immédiate ( 200 mètres ) et nourri deux repas par jours Brigade de 4 personnes, un jour de congé par semaine.
Restaurant sur Bernex (74500), recherche Responsable de salle / Maître d'hôtel (H/F) , niveau BEP/CAP minimun Vous serez en charge du personnel de salle, de répartir les activités, d'enregistrer les réservations, du plan d'occupation de salle, de l'accueil des clients, des conseils aux clients, de la gestion du bar, organiser et contrôler le service en salle et de l'encaissement. Vous parlez couramment anglais. Poste nourri / Possibilité de logement Expérience de 2 ans exigée. Période de: Mai 2025 à Octobre 2025 - Temps plein en coupure. Type d'emploi : Temps plein Horaires : Travail en journée Travail en soirée Expérience: Restauration: 2 ans (Optionnel) Responsable de salle H/F: 2 ans (Requis) Langue: Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Il sera chargé ou elle sera chargée de propreté des locaux de la Collectivité Aide ponctuelle à la distribution des repas Possibilité de remplacement des personnels ATSEM (lors de maladie, congés, formation etc.) Temps de travail: Temps complet, 35h00 hebdomadaire annualisé Descriptif de l'emploi: L'agent polyvalent d'entretien des locaux il ou elle assure le nettoyage de l'ensemble des locaux de la collectivité suivant un planning annualisé avec travail certains week-end et périodes de vacances scolaires Il ou elle pourra assurer ponctuellement les missions de distribution des repas. Il ou elle pourra accompagner les enfants pendant le service. Il ou elle assure l'entretien des locaux et du matériel mis à sa disposition. Il ou elle pourra assurer également la surveillance des enfants pendant les temps périscolaires. Missions / conditions d'exercice: Entretien de l'ensemble des locaux de la commune Distribution des repas, Accompagnement des enfants, Application des bonnes pratiques d'hygiène et respect des procédures sanitaires, Surveillance des enfants en temps périscolaire Participation à la préparation et distributions des vins d'Honneur et autres cérémonies Profils recherchés: - Capacité à travailler en équipe, - Connaissance des enfants de 3 à 10 ans - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité - Aucunes Contraintes d'Utilisation des produits d'Entretien. - Port des EPI Obligatoire - Permis indispensable, vous serez amené(e) à vous déplacer dans le cadre de votre activité.
Station touristique
Nous recherchons pour l'été 2025, deux opérateurs ou opératrices qualifié,es (CQP OPAH option EVACUATION obligatoire) Postes non logés, rémunération selon CCN ELAC, 35h hebdo et travail le dimanche.
Description du poste : Nous recherchons un(e) chef de parti pour diriger la préparation des entrées et des desserts au sein de notre restaurant situé en haute savoie au coeur de la station du roc d'enfer. Si vous êtes créatif(ve) et souhaitez relever de nouveaux défis culinaires, cette opportunité est faite pour vous ! ### Vos missions : - Élaborer et préparer les entrées et les desserts selon notre carte et nos standards de qualité - Optimiser les processus de production et assurer la qualité des plats - Travailler en collaboration avec le Chef de Cuisine et les autres membres de l'équipe - Gérer les stocks de produits et les commandes nécessaires à la préparation - Former le(s)commis en cuisine ### Ce que nous offrons : - Un environnement de travail stimulant avec une équipe dynamique - Des opportunités de développement professionnel et culinaire -fait maison avec des produits locaux. -1 jour fixe de fermeture plus congés -nourrie, logé ### Profil recherché : - Expérience confirmée en tant que Chef de Partie ou dans un poste similaire - Maîtrise des techniques de cuisine liées aux entrées et desserts - Sens du détail et créativité culinaire - Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais - Esprit d'équipe et bonne communication ### Comment postuler : Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi culinaire et à contribuer à une expérience gastronomique mémorable, envoyez votre CV accompagné d'une lettre de motivation Rejoignez notre équipe et partagez votre passion pour la cuisine !
La crèche "Les P'tits Mouzets" à LA BAUME recherche une personne détentrice du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture. Disponible dès le lundi 27 juillet pour un CDI à plein temps sur 5 jours. La structure est ouverte de 7h45 à 18h30. Pas d'expérience exigée, salaire selon la grille de rémunération ALISFA. Une partie de l'expérience peut être reprise sous condition. Travail dans des locaux entièrement réaménagés cette année. Pas de travail le samedi et le dimanche, une semaine de fermeture à la Toussaint, une a noël, 3 en été (habituellement en août sauf cette année) + 7 jours à poser à convenance de janvier à juin. Nombreux projets en cours : dortoir nordique, repas self, activités en extérieur, balades....
Le "Grenier Al'Pain" Boulangerie Pâtisserie à CHATEL recherche un/une boulanger(ère). MISSIONS : Maîtrisant tous les aspects du métier - La fabrication de pains blanc, de tradition, de spéciaux, brioche, viennois, pâte à pizza etc ainsi que la cuisson des viennoiseries, - L'entretien et nettoyage journalier de votre poste de travail, - Le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. AVANTAGES : - Contrat de frais de santé pris en charge à 50% par l'employeur - 2 jours de repos consécutifs par semaine - Heures de dimanche et jours fériés majorées Poste à pourvoir des que possible Contrat de 39 heures / semaine , salaire mensuel net 2000 €
Contrat saisonnier du 26 juin au 3 septembre, 39h/ semaine. Possibilité de logement. Nourri le midi. Poste en journée continue, vous êtes autonome pour le service du midi ( 60-80 couverts). Journée classique de service mise en place du poste le matin, accueil service et débarrassage. Fin de journée : nettoyage de votre poste ainsi que des sanitaires.
Entreprise familiale de 12 personnes dans la commune de Montriond sur le domaine skiable d'Avoriaz au cœur des portes du soleil.
Description de l'entreprise : Le magasin Intermarché de La Chapelle d'Abondance est situé au coeur du domaine des portes du Soleil. Pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, nous renforçons notre équipe en recrutant un(e) hôte(sse) de caisse H/F pour la saison d'été 2025, en contrat saisonnier jusqu'au 31 août 2025. La date de début du contrat sera entre le 16 juin et le 1er juillet 2025. Description du poste : Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Nous vous proposons un contrat CDD saisonnier de 36 heures et 45 minutes de présence par semaine soit un salaire brut de 1 891.85 Euros par mois + dimanches majorés + jours fériés majorés. Vous aurez 1 jour et demi de repos consécutifs par semaine et le dimanche après-midi. Attention poste non logé.
Carrefour Market Saint Jean d'Aulps au cœur de la vallée d'Aulps recherche un(e) Hôte / Hôtesse de caisse en CDI Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients - Réaliser l'encaissement, les échanges de monnaie et les sorties de caisse - Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente - Respecter la politique du magasin Profil recherché : - Vous êtes d'un naturel souriant(e) et avez le goût du service - Vous faites preuve de rigueur et avez le sens des priorités - Vous aimez le travail en équipe - Vous savez faire preuve d'adaptabilité et d'autonomie Conditions de travail : - Poste à pourvoir dès que possible - CDI - 36h45 / semaine (35h+1h45 de pause rémunérée) Avantages : - Primes annuelles - Remise de 10% sur vos achats en magasin - Mutuelle, Prévoyance Vous êtes intéressé(e)? CV par mail
CARREFOUR MARKET Saint Jean D'Aulps Mail RH: rh@ccatgestion.com
Service avec un rang entre 5 a 8 tables qui peux aller de 2 a 15 personnes gérer sont rang seul du service des boissons a l encaissement ambiance familiale .
La SAEM Sports et Tourisme est spécialisée dans la gestion des domaines skiables. Elle exploite notamment le domaine de Châtel, 15ème station de France. Elle compte au plus fort de son activité 320 salariés lors de la période hivernale et 120 pendant la période estivale. La station de Châtel est au cœur du domaine skiable franco-suisse des Portes du Soleil. Elle comprend 41 remontées mécaniques pour 45 pistes, et plusieurs activités annexes telles que le Fantasticable, le bobluge, le M-BMX, le bikepark, Châtel aventures... Description de l'offre : La SAEM Sports et Tourisme recherche un électrotechnicien(ne) de maintenance remontée mécaniques en contrat CDD de 1 an. Temps plein avec modulation 35 heures. Rattaché(e) au service Exploitation sous la Direction de Jean-Philippe DHABERE, le/la salarié(e) sera chargé(e) d'effectuer des opérations de maintenance électriques ou mécaniques sur les remontées mécaniques de l'ensemble du domaine skiable de Châtel. Plus précisément : - Interventions techniques de maintenance préventive et curative et vérifier le vieillissement des installations - Réalisation des inspections périodiques conformément à la règlementation et aux notices des constructeurs - Faire de l'accompagnement auprès du personnel des remontées mécaniques - Être garant de la traçabilité des opérations réalisées à l'aide de l'outil de gestion de la maintenance assisté par ordinateur - Respecter les procédures et exigences en matière de sécurité, de santé au travail, d'environnement et de qualité dans un principe d'amélioration continu. Profil recherché : Vous connaissez le milieu de la montagne et des domaines skiables et pratiquez le ski. Vous êtes polyvalents, dynamique et consciencieux. Vous appréciez le travail en extérieur et ne craignez pas les conditions hivernales. Vous avez la capacité de travailler en autonomie. Une expérience dans le domaine de la maintenance des remontées mécaniques serait un plus. Vous disposez de connaissances dans les domaines de la mécanique, électrotechnique et automatisme. Une habilitation électrique et une formation travail en hauteur serait un plus pour le poste mais des formations en interne sont disponibles. Poste non logé Envoyer CV et lettre de motivations recrutement@chatel.com
La SDHD, Société spécialisée dans le terrassement, TP & VRD basée à Saint-Jean d'Aulps recrute : Un conducteur (-trice) poids lourd expérimenté(e) Durée : CDI - temps plein - à pourvoir dès que possible Vos taches : Vous travaillez en collaboration avec le conducteur de travaux, et vous interviendrez sur différents chantiers. Vous aurez en charge le transport de matériel de chantier ; assurer l'enlèvement, le transport et la livraison des matériaux ; superviser les opérations de chargement et de déchargement des matériaux. Vous conformez aux procédures en vigueur : respecter les règles de sécurité et les délais de livraison... d'autres missions pourront vous être confiées selon le besoin et votre expérience. Votre profil : Titulaire du permis C/FCO/Carte conducteur à jour, vous êtes à l'aise avec le travail sur chantier TP, vous êtes à l'aise avec le travail en équipe, vous connaissez les normes de sécurité et prenez plaisir à exercer votre métier dans le respect des règles et du matériel. Durée hebdomadaire : Selon planning. Taux horaire : à convenir selon expériences (entre 13.50 et 14.00€ brut / heure) Envoyer votre candidature par mail : sdhd74@orange.fr
Notre association ADMR Vallée d' Aulps basée à Saint Jean d'Aulps recherche un ou une Aide à domicile et/ou Auxiliaire de vie sociale - temps plein ou temps partiel (H/F) Secteur : Saint Jean d'Aulps et proches alentours Votre rôle ? Votre mission, si vous l'acceptez, est de transformer le quotidien en moments de joie et de complicité. Avec vous, chaque intervention auprès de nos bénéficiaires devient une occasion d'apporter soutien et bonne humeur, faisant de chaque journée un moment unique et attendu. Grâce à vous et à votre aide dans le quotidien, leurs journées n'en seront que meilleures : l'entretien du lieu de vie pour leur confort, de l'aide à se déplacer (courses ou autres RDV extérieurs.) ou un accompagnement pendant leurs repas, et enfin, avec les qualifications nécessaires, une aide dans les gestes de la vie quotidienne (levers, couchers, aide à la toilette). Pour nous rejoindre en tant qu'Aide à domicile ? Pas besoin d'être un pro pour commencer ; nous vous accueillons avec ou sans diplôme, débutant ou avec de l'expérience. Pour nous rejoindre en tant qu'auxiliaire de vie sociale ? Vous avez soit : - Un diplôme en lien avec l'emploi (Bac Pro SAPAT ou ASSP, BEP carrières sanitaires et social ou diplôme professionnel, DEAES) ou - vous maitrisez l'accompagnement quotidien aux personnes fragiles ou en situation d'handicap via une expérience convaincante dans l'emploi. Intégrez une équipe engagée où solidarité et humanité sont au cœur de nos valeurs. Découvrez un métier valorisant et épanouissant dans un environnement convivial ! Pourquoi nous rejoindre ? Proximité : On vous confie des missions à proximité de chez vous. Temps de déplacement compris comme du temps de travail Salaire : Aide à domicile : entre 1847€ et 1970 brut selon ancienneté / Auxiliaire de vie sociale : entre 2118€ et 2470 brut selon ancienneté + Prime(s) Flexibilité : Des horaires qui respectent la vie perso en semaine et week-ends. Évolution : Formations dès le départ et plein d'opportunités pour grandir avec nous. Avantages : Remboursements frais kilométriques, smartphone et mutuelle. Rejoignez-nous dès maintenant et participez à améliorer la vie de nos bénéficiaires. Prenez contact avec nous !
SECOND(E) DE CUISINE (H/F) SAISON ETE 2025 LOGE NOURRI (Veuillez envoyer des photos de plats chauds que vous savez réaliser par email: bienvenue@gentianettes.fr) Situé à la Chapelle d'Abondance en Haute Savoie dans le domaine skiable des Portes du Soleil dans un environnement naturel exceptionnel. L'Hôtel compte 32 chambres/suites et 2 restaurants, ouverts au total 8 services par semaine. Les restaurants reflètent l'ambiance des chalets montagnards. La cuisine dirigée par le Chef / Propriétaire Claude Trincaz révèle les saveurs de cet environnement magique : authentique et raffiné pour l'un et convivial et généreux pour l'autre. Notre clientèle, à grande majorité francophone est fidèle d'année en année. Nos valeurs sont la simplicité et la générosité tout en maintenant les standards de qualité 4 étoiles pour l'ensemble de nos équipes. CDD : entrée le 16 Juin jusqu'au 16 Septembre 2025 (période obligatoire) avec possibilité de prolongation sur la saison d'hiver 2025/26 ! Contrat à partir de 2900 € brut / mois - Nourri durant les heures de travail et logé sur place - 44h / semaine en modulation sur la période, horaires variables et atypiques - Travail en continue et en coupure. Avantages : - Exercer dans un environnement de qualité : Cuisine spacieuse, lumineuse et fraîchement équipée (koma, frima et tunnel plonge). - Evoluer dans une entreprise humaine en restauration semi gastronomique et bistrot. - Collaborer avec une équipe de professionnels. - Rémunération et contrat évolutifs (reconduction de CDD) et une mutuelle d'entreprise Missions Principales non exhaustives : Le second de cuisine assiste le chef dans ses missions. Véritable bras droit, il est capable de diriger l'équipe en l'absence du chef. Excellent cuisinier, il élabore en collaboration avec le chef actuel, les plats de la carte des restaurants. Il connait parfaitement tous les métiers de la cuisine (du commis au chef de partie) sur lesquels il a précédemment tourné avant d'exercer les responsabilités de second. Il apprend encore en attendant la consécration d'accéder au métier de chef cuisinier. - Supervision des commis sur les mises en place. - Savoir préparer les viandes et les poissons (brider, barder, vider, trancher, .) - Maîtriser tous les types de cuisson de tous les aliments - Maîtriser la réalisation des jus et sauces en fonction des mets - Réalisation des plats en sachant équilibrer l'assiette d'un point de vue économique - Contribuer à l'évolution des plats - Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Effectuer l'entretien et le nettoyage du poste de travail, des ustensiles, des équipements et de la cuisine Cette liste de mission reste non exhaustive. Compétences et qualités requises : - Être créatif et force de proposition - Connaissance de la saisonnalité des produits - Être titulaire au minimum du BEP/CAP/BAC Pro cuisine - Avoir plusieurs années d'expérience comme commis, cuisinier, puis chef de partie - Maîtrise des bases de la cuisine française - Être rigoureux, méthodique, discipliné - Être tolérant et juste - Vous possédez une âme de leader de par votre savoir faire et votre rigueur.
** 5 postes à pourvoir ** Vous souhaitez travailler dans un environnement naturel exceptionnel ? Carrefour Market Saint Jean d'Aulps au cœur de la vallée d'Aulps Haut Chablais recherche pour la saison d'été des Hôtes / Hôtesses de caisse. Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients - Réaliser l'encaissement, les échanges de monnaie et les sorties de caisse - Faire le facing - Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente - Respecter la politique du magasin Profil recherché : - Vous êtes d'un naturel souriant(e) et avez le goût du service - Vous faites preuve de rigueur et avez le sens des priorités - Vous aimez le travail en équipe - Vous savez faire preuve d'adaptabilité et d'autonomie Conditions de travail : - Postes à pourvoir début juillet - Contrat de 2 mois - 39h / semaine du lundi au dimanche matin (37h de temps de travail effectif + 2h de temps de pause ) - Postes logés - travail dimanches/jours fériés, majorés Vous êtes intéressé(e)?
** 5 postes à pourvoir ** Vous souhaitez travailler dans un environnement naturel exceptionnel ? Carrefour Market Saint Jean d'Aulps au coeur de la vallée d'Aulps Haut Chablais recherche pour la saison d'été des employés de rayon libre-service (H/F). Vos missions : - Effectuer la mise en rayon et contrôler l'état des produits - Vérifier les prix - Faire le facing - Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente - Contrôler les stocks - Respecter la politique du magasin Profil recherché : - Vous êtes d'un naturel souriant(e) et avez le goût du service - Vous faites preuve de rigueur et avez le sens des priorités - Vous aimez le travail en équipe - Vous savez faire preuve d'adaptabilité et d'autonomie Conditions de travail : - Postes à pourvoir début juillet - Contrat de 2 mois - 39h / semaine du lundi au dimanche matin (37h de temps de travail effectif + 2h de temps de pause) - Postes logés Vous êtes intéressé(e)?
** 5 postes à pourvoir ** Vous souhaitez travailler dans un environnement naturel exceptionnel ? Carrefour Market Saint Jean d'Aulps au coeur de la vallée d'Aulps Haut Chablais recherche pour la saison d'été des employés de rayon libre-service (H/F). Vos missions : - Effectuer la mise en rayon et contrôler l'état des produits - Vérifier les prix - Faire le facing - Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente - Contrôler les stocks - Respecter la politique du magasin Profil recherché : - Vous êtes d'un naturel souriant(e) et avez le goût du service - Vous faites preuve de rigueur et avez le sens des priorités - Vous aimez le travail en équipe - Vous savez faire preuve d'adaptabilité et d'autonomie Conditions de travail : - Postes à pourvoir début juillet - Contrat de 2 mois - 36h45 / semaine du lundi au dimanche matin (35h de temps de travail effectif + 1h45 de temps de pause) - Postes logés Vous êtes intéressé(e)?
** 4 postes à pourvoir ** Vous souhaitez travailler dans un environnement naturel exceptionnel ? Carrefour Market Saint Jean d'Aulps au cœur de la vallée d'Aulps Haut Chablais recherche pour la saison d'été des Hôtes / Hôtesses de caisse. Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients - Réaliser l'encaissement, les échanges de monnaie et les sorties de caisse - Faire le facing - Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente - Respecter la politique du magasin Profil recherché : - Vous êtes d'un naturel souriant(e) et avez le goût du service - Vous faites preuve de rigueur et avez le sens des priorités - Vous aimez le travail en équipe - Vous savez faire preuve d'adaptabilité et d'autonomie Conditions de travail : - Postes à pourvoir début juillet - Contrat de 2 mois - 36h45 / semaine du lundi au dimanche matin (35h de temps de travail effectif + 1h45 de temps de pause ) - Postes logés - travail dimanches/jours fériés, majorés Vous êtes intéressé(e)?
Restaurant sur Bernex (74500), recherche Cuisinier (H/F) pour la saison d'été 2025. Rattaché à son chef de cuisine, vous assurez la production culinaire et contribuez à la satisfaction de la clientèle du restaurant. Vous êtes titulaire d'un CAP ou justifiez d'une expérience similaire. Disponible, esprit d'équipe, rigueur , créativité. Poste nourri / Possibilité de logement Période de: Mai 2025 à Octobre 2025 39h. . Temps plein en coupure. Type d'emploi : Temps plein, CDD Horaires : Travail en journée Travail en soirée Formation: CAP / BEP (Optionnel) Expérience: Restauration: 1 an (Requis) Cuisinier H/F: 1 an (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un cuisinier ou une cuisinière pour notre restaurant d'altitude à Chatel pour terminer la saison d'hiver avec promesse d'embauche pour la saison d'été Cuisine de type traditionnel Service uniquement le midi. Poste nourri et logé seul en appartement .
Sous l'autorité du responsable du service technique, vous aurez comme principales tâches : - l'entretien des espaces verts : tontes, désherbages, arrosage - montage et démontage du matériel pour les manifestations - entretien des espaces publics : ramassage des poubelles, nettoyage des sanitaires publics - participation à divers chantiers du service : interventions sur réseau d'eau, entretien des bâtiments.. Horaires sur 4 jours et demi Astreintes week-ends Postes à pourvoir le 12 Mai 2025
La Mairie de CHÂTEL recrute pour la SAISON D'ETE 2025 : du 1er juillet 2025 au 31 août 2025 2 AUXILIAIRES DE PUERICULTURE (H/F) Vous souhaitez participer à l'éveil, l'évolution des enfants d'un village de proximité ? Vous avez les capacités à travailler seul et/ou en équipe ? Vous aimez l'autonomie ? La commune vous offre la possibilité de participer à la vie d'une station village animée et vivante en rejoignant le Pôle Enfance de la Commune de Châtel. Tentez cette aventure et postulez VOS MISSIONS : Activités principales : - Encadrement des enfants ; - Soins quotidiens d'hygiène et de bien-être des enfants ; - Mise en place et animation des activités conformément au projet pédagogique et éducatif de l'établissement, en concertation avec l'équipe ; - Entretien et rangement des locaux et du matériel de puériculture et pédagogique LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS : Compétences Techniques : - Diplôme d'Etat de puériculture ; - Ou CAP Accompagnement éducatif petite enfance (AEPE) ; - Ou Educateur/trice ; - Ou BAFA avec expérience significative auprès des jeunes enfants ; - Ou Expérience Petite Enfance. Compétences Relationnelles : - Qualités relationnelles ; - Sens du service public Avantages : - Eléments de rémunération : Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + Indemnité de résidence - Poste à temps complet : 36h/semaine + RTT - Logement possible - Titres Restaurants possibles - Amicale du personnel : Réduction cinéma de Châtel, réduction forme d'O, organisation d'évènements, Adresser votre candidature (lettre + C.V. et photo) avant le 30 avril 2025 à Monsieur le Maire de CHATEL - Hôtel de Ville - 109 Route du Centre - 74390 CHATEL ou par mail : rh@mairiedechatel.fr
Nous recherchons un(e) agent d'entretien pour notre centre aquatique FORME D'O à Châtel. Venez rejoindre notre équipe SMILING PEOPLE pour un contrat en CDD Votre sens de l'organisation, et votre rigueur seront faire la différence et satisfaire nos usagers ( enfants et familles). Contrat à partir du 30.06.25 Avantages : - mutuelle d'entreprise - accès au centre gratuitement - parking gratuit - -25% sur la boutique SPEEDO et SPA( boutique ALGOTHERM et soins).
Nous recherchons pour les crèches de l'Association AFCVA un(e) auxiliaire puéricultrice à temps plein dès que possible.
Poste en 39h avec salaire en fonction du coefficient actuel, pour une fourchette comprise entre 1800 et 2400 euros net. Prime de fin d'année Expérience indispensable et travail autonome Confection de chocolat tout au long de l'année.
RECHERCHE CHEF BOULANGER - STATION DE MONTAGNE Vous êtes passionné par la boulangerie traditionnelle et le management d'équipe ? Notre boulangerie située en station de ski recherche son Chef Boulanger pour encadrer notre équipe et garantir l'excellence de nos productions. LE POSTE En tant que Chef Boulanger, vous serez : - Responsable de la production quotidienne de pains traditionnels et spéciaux - Manager d'une équipe de 5 à 15 boulangers selon les saisons - Garant de la qualité et du respect des normes d'hygiène - Organisateur de la répartition des productions dans nos différents points de vente Environnement unique : Travail en station de ski avec une clientèle touristique variée et un rythme saisonnier dynamique (saisons d'hiver et d'été). VOTRE PROFIL Indispensable - CAP/BEP Boulangerie minimum (BP/BTM apprécié) - 5 ans d'expérience en boulangerie traditionnelle - 2 ans d'expérience en management d'équipe - Maîtrise des normes HACCP et réglementation sanitaire - Leadership et capacité à fédérer une équipe - *Résistance physique et flexibilité horaire Environnement stimulant - Cadre exceptionnel en montagne - Équipe dynamique et passionnée - Clientèle variée (touristes, locaux, professionnels) - Autonomie et responsabilités étendues CONDITIONS DE TRAVAIL - Type de contrat : CDI - Horaires** : Début entre 00h00 et 2h00 du matin en fonction des saisons - Saisons : Hiver (15 décembre- début avril) / Été (juillet & août) - 2 jours de congés
Restaurant La Perdrix Blanche à Chatel (74) Restaurant situé au pied du bike park service du midi uniquement ( 80 à 150 couverts ) Burgers, pizzas, salades, poke bowls cherche un chef de partie pour compléter son équipe cuisine. Vos missions : Mise en place, preparation des plats, dressage, respect des normes HACCP, nettoyage de la cuisine, reception et controle des livraison, etc Poste nourri et logé en format 42h semaine
Au sein d'une équipe dynamique, vous aurez à cœur de satisfaire notre clientèle en mettant à profit vos compétences dans les principaux domaines suivants : Le salarié devra seconder l'Agent Technique dans la réalisation des tâches suivantes : l'entretien complet et la maintenance des appartements et des parties communes en tous corps d'état l'entretien et la maintenance des extérieurs, garages, locaux annexes (y compris déneigement) l'entretien, le nettoyage des espaces piscine ainsi que les contrôles sanitaires en accord avec les règles d'hygiène et du centre fitness le maintien à un haut niveau de qualité la mise en œuvre toutes les actions visant à améliorer le confort des clients le respect des procédures internes et le budget Respecter les normes d'hygiène et de sécurité conformément à la réglementation légale, ainsi que les mesures de protection contre le covid-19 (mesures de distanciation sociale, gestes barrières et toutes les mesures mises en place par l'établissement dans lequel le salarié est en poste) Effectuer toute tâche demandée par le Directeur de l'Etablissement en cas de besoin de renfort sur les autres services. POSTE LOGE EN STUDIO INDIVIDUEL
Résidences spa CGH
***2 postes à pourvoir*** Construction Savoie est une entreprise spécialisée en rénovation haut de gamme sur le secteur de Morzine (74). Afin de faire face à une hausse importante de notre activité entre septembre et les fêtes de Noel, nous recherchons 2 menuisiers/ charpentiers H/F avec au minimum 5 ans d'expérience sur des chantiers de rénovation. Vous serez en mesure de travailler en toute autonomie mais également en équipe, aider les sur site vos collègues moins expérimenté(e)s et vous adapter selon les dates d'intervention des différents corps d'états. Vous saurez respecter les consignes du chef d'équipe quant aux priorités des différents chantiers et produire un travail de qualité malgré des délais parfois serrés. La communication avec vos collègues et responsables sera la garantie du succès de votre mission. Compte tenu de certains déplacements dans le cadre de votre activité, le permis B est un plus.
Pour la saison d'été 2025 - juillet/ aout Restaurant d'altitude, situé aux Brochaux (domaine skiable et de loisirs d'Avoriaz - Les Lindarets) recherche un(e) Chef(fe) de rang - ou serveur(se) expérimenté(e). Vos missions : - Mise en place de la salle/terrasse - Accueil de la clientèle - Prise de commande au Pad - Service/envoi - Encaissement - Entretien de la salle Service du midi, travail en journée continue. Poste logé chambre individuelle + nourri le midi les jours travaillés 40h / semaine Profil : Polyvalent(e) Sérieux(se) - Motivé(e) Organisé(e) Dynamique - Souriant Anglais souhaité
LE REFUGE DES BROCHAUX Restaurant d'altitude, domaine skiable d'Avoriaz Cuisine traditionnelle - spécialités savoyardes - Crêperie Effectif de l'entreprise en saison d'hiver : 12-13 salariés
** 3 Postes à pourvoir** (H/F) SAISON24 Poste non logé EURL TCS recherche un employé de ménage (H/F) pour réaliser le ménage des appartements après le départ des vacanciers. Saisonnier Temps partiel
pâtissier autonome poste 35 h le matin
boulangerie artisanale
Dans le cadre de la saison d'été 2025, nous recherchons un(e) chef(fe) boulanger(e) pour un emploi au cœur de la station de Châtel. En plus d'une rémunération confortable, nous proposons un logement ainsi qu'une mutuelle. Maîtrise de fabrication du pain et cuisson avec expérience sur CV requis. 1 POSTE à pourvoir
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chef de Chantier Menuisier expérimenté pour encadrer nos équipes sur divers chantiers. Vos missions : En tant que Chef de Chantier Menuisier, vous serez responsable de : - Organiser, coordonner et superviser les travaux de menuiserie sur les chantiers. - Encadrer une équipe de menuisiers et veiller au respect des délais et de la qualité. - Lire et interpréter les plans techniques. - Gérer les approvisionnements en matériaux et outils. - Assurer le respect des normes de sécurité sur le chantier. - Être l'interlocuteur principal entre le bureau d'études, les clients et les équipes terrain. Profil recherché : - Expérience confirmée en tant que menuisier et chef de chantier (minimum 5 ans). - Maîtrise des techniques de menuiserie. - Sens de l'organisation, leadership et autonomie. - Permis B indispensable. Ce que nous offrons : - Un salaire de 3000 € net/mois. - Des chantiers variés et stimulants.
Description du poste : Nous recherchons un(e) Chef de Partie passionné(e) et talentueux(se) pour diriger la préparation des entrées et des desserts au sein de notre restaurant situé en haute savoie au coeur de la station du roc d'enfer. Si vous êtes créatif(ve) et souhaitez relever de nouveaux défis culinaires, cette opportunité est faite pour vous ! ### Vos missions : - Élaborer et préparer les entrées et les desserts selon notre carte et nos standards de qualité - Optimiser les processus de production et assurer la qualité des plats - Travailler en collaboration avec le Chef de Cuisine et les autres membres de l'équipe - Gérer les stocks de produits et les commandes nécessaires à la préparation - Former le(s)commis en cuisine ### Ce que nous offrons : - Un environnement de travail stimulant avec une équipe dynamique - Des opportunités de développement professionnel et culinaire -fait maison avec des produits locaux. -1 jour fixe de fermeture plus congés -nourrie, logé ### Profil recherché : - Expérience confirmée en tant que Chef de Partie ou dans un poste similaire - Maîtrise des techniques de cuisine liées aux entrées et desserts - Sens du détail et créativité culinaire - Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais - Esprit d'équipe et bonne communication ### Comment postuler : Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi culinaire et à contribuer à une expérience gastronomique mémorable, envoyez votre CV accompagné d'une lettre de motivation Rejoignez notre équipe et partagez votre passion pour la cuisine !
La commune de la Chapelle d'Abondance (925 hab. au 1er janvier 2025) village station de montagne labélisé 2 Fleurs au cœur de la Vallée d'Abondance en Haute Savoie dispose d'un Centre Technique Municipal. Sous la responsabilité du Directeur Général des Services, le responsable du CTM travaille en collaboration avec des partenaires extérieurs, l'ensemble des services de la commune et les élus. Le responsable du CTM manage une équipe de 4 à 6 agents et assurera en plus de ses missions techniques sur le terrain le lien avec les élus et les services communaux basés en Mairie. Composition des Services Direction : Sur le site de la Mairie : DGS et Pole Administration Générale Sur le site du CTM : Responsable du CTM et 4 à 6 agents polyvalents avec Saisonniers Rattachement hiérarchique Direct: Directeur Général des Services Partenaires extérieurs : Notamment le groupe scolaire, le périscolaire, la maison médicale, le Multi-Accueil des Gattions , Communauté de Communes du Pays d'Evian et Vallée d'Abondance, SIAC, Concessionnaires, entreprises,... L'agent répartira son temps de travail entre des missions administratives (20%) et des missions techniques (80%) : la répartition de la charge de travail est donnée à titre indicatif. Il sera chargé de participer aux interventions avec l'équipe de terrain dont il assurera le Management et la Coordination , le suivi de l'activité du CTM. Il interviendra dans différents domaines techniques notamment les bâtiments communaux, la voirie, les réseaux d'eaux pluviales, les espaces extérieurs, logistique, les manifestations et festivités. Missions / conditions d'exercice Sous l'autorité du DGS, le responsable du CTM sera notamment chargé : MISSIONS ADMINISTRATIVES : -Management d'une équipes de 4 à 6 agents polyvalents : planification,, coordination, vérification des interventions, reporting auprès du N+1, Directrice des services ou des élu (tableaux de bords,etc...), rendre compte de tout incident ou problème liés au service. - Portage de petits projets (conception, consultation, réalisation en régie ou suivi des entreprises) - Suivi des demandes d'intervention - Suivi des travaux réalisé par les prestataires de services suivant la demande du DGS MISSIONS TECHNIQUES : - Bâtiments : Gestion du parc des extincteurs des défibrillateurs, gestion énergétique des bâtiments, bilan annuel, surveillance des installations de chauffage collectif ou individuel, gestions des clés et badges d'accès aux différents sites, interventions courantes, petits dépannages notamment plomberie, menuiseries, électricité, état des lieux bâtiments communaux, planification de divers travaux - Voirie : Surveillance de l'état de la voirie communale, entretien et petites réparations des dépendances de la chaussée, surveillance du réseau d'éclairage public, des radars pédagogiques communaux, réalisation et suivi de l'entretien des fossés et ruisseaux, nettoyage, entretien de la signalisation Verticale et Horizontale et installation de nouvelles signalisations, viabilité hivernale avec la participation aux astreintes hivernales tournantes entre les agents du CTM, organisation, participation et surveillance des travaux de salage et de déneigement manuels ou par engins motorisés. - Espaces extérieurs : entretien des espaces verts, arrosage des massifs et ensemble des moyens de fleurissement de la commune, nettoyage, balayage des voies publiques et des mobiliers, trottoirs, points d'apports volontaires. - Manifestations, festivités : gestion, installation, montage et démontage du matériel et mesures de circulation Profils recherchés Savoir-faire : - connaissances techniques de base dans les domaines du bâtiment, des espaces verts, de la voirie, de l'éclairage public plus généralement dans tous les domaines d'intervention de l'offre - maitrise de la conduite d'engins de travaux (PL - CACES) et Super Lourd serait un plus - habilitions dive
L'association Chablais Inter Emploi recherche un manoeuvre F/H dans le cadre d'un chantier sur la commune de Chévenoz. Ce poste est à pourvoir à partir du 09 juin jusqu'à la fin de l'année. Vos missions principales : - Contrôler l'accès portail : ouverture / fermeture - Gestion du trafic routier - Manoeuvre travaux publics Savoir être : capacités à s'adapter, ponctuel(le) Afin de valider si votre profil peut prétendre à travailler pour notre association, nous vous invitons à consulter notre site web : https://chablaisinteremploi.fr/
Chablais Inter Emploi est une Association Intermédiaire qui propose à des personnes en recherche d'emploi et en difficulté d'insertion professionnelle des missions de travail occasionnel, chez des particuliers, entreprises et/ou collectivités. Elle offre un soutien dans les démarches en lien avec le projet socio-professionnel.
Vous êtes à la recherche de nouveaux objectifs professionnels dans un cadre exceptionnel, en plein cœur des montagnes. La Communauté de Communes du Haut Chablais, située au Biot, recrute A COMPTER DU 1ER JUILLET 2025 ! Sous la direction du responsable administratif et financier, vous aurez pour mission la réalisation, la mise en œuvre et le suivi des opérations comptables. Rémunération : statutaire / RIFSEEP / participation mutuelle et prévoyance / tickets restaurant / CNAS Temps de travail : 35 heures hebdomadaires (sur 4 ou 5 jours) ou 39h avec RTT / télétravail possible 1 jour par semaine Temps partiel négociable MISSIONS OU ACTIVITES - S'assurer de la réception, du contrôle des factures et du transfert vers les services - Gérer les fiches des tiers - Réaliser les écritures comptables de fonctionnement et investissement (dépenses / recettes) - Vérifier les imputations comptables, les pièces justificatives et générer les flux dématérialisés des écritures comptables - Suivre les rejets et annulations des mandats et titres - Assurer la gestion financière des marchés publics - Conseiller les services gestionnaires sur les règles et procédures comptables et sur l'utilisation du logiciel - Gérer les échanges comptables avec les services de la trésorerie et des fournisseurs - Gestion et suivi des impayés - Assurer la saisie, participer au suivi de l'inventaire et travailler collégialement sur la mise en concordance de celui-ci avec l'état de l'actif du comptable - Loyers : titrage et suivi des réévaluations des loyers, encaissement / restitution des cautions PROFIL RECHERCHE - Formation exigée en comptabilité publique et en droit public (marchés publics) - Maîtrise des règles de finances publiques et des nomenclatures comptables (M57 et M49) - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels métiers (BL.GF) - Expérience de l'utilisation de Chorus Pro et d'Hélios - Connaissance de l'exécution comptable des marchés publics - Sens du service public - Sens de l'organisation et rigueur professionnelle - Goût pour le travail en équipe - Respect de la discrétion et de la confidentialité professionnelle Les lettres de candidatures avec curriculum vitae détaillé et, le cas échéant, votre dernier arrêté de position statutaire, doivent être adressées à Monsieur Charles-Henri MONTET, responsable administratif et financier (charles-henri.montet@hautchablais).
L'EHPAD du Haut Chablais recrute 1 Infirmier Diplômé d'Etat (H/F) pour son site de Saint Jean d'Aulps. Missions : - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical ; - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale ; - Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient (ressenti, douleur, ...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique, ...) ; - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient (lever, marche, soins post opératoires...) ; - Surveiller l'état clinique du patient (constantes, fonctions d'élimination, comportement, ...) et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique. Descriptif du profil recherché : Diplôme d'Etat Infirmier exigé Temps de travail : 100 % (possibilité de temps partiel). Horaires de jour. Travail en 12h avec 1 weekend travaillé sur 3. Salaire : Etabli sur la base des grilles indiciaires de la fonction publique hospitalière.
La SDHD, Société spécialisée dans le terrassement, TP & VRD basée à Saint-Jean d'Aulps recrute : Un conducteur (-trice) d'engins de pelle expérimenté(e) et connaissance en VRD Durée : CDI à temps plein (Selon planning annuel). Profil recherché : Vous disposez des diplômes et certificats à jour - le permis poids lourd serait un plus Vous savez travailler en équipe, connaissez les normes de sécurité et prenez plaisir à exercer votre métier dans le respect des hommes et du matériel. Vos taches : Vous travaillez en collaboration avec le conducteur de travaux dans une équipe spécialisée VRD, vous aurez en charge la pose de réseaux, le terrassement en tranchée, le remblaiement... d'autres missions pourront vous être confiées selon votre expérience.
Tu es aide-soignant(e)/AMP/AES et tu souhaites découvrir le secteur des soins à domicile ? Le service de soins infirmiers à domicile ADMR Les Dranses recrute à temps partiel 20H hebdomadaire pour compléter son équipe dynamique et bienveillante ! Qui sommes-nous ? Le SSIAD Les Dranses accompagne les personnes de 60 ans et plus et les personnes en situation de handicap à leur domicile, sur prescription médicale, afin de leur permettre de rester le plus longtemps possible dans leur environnement. Nos actions visent à préserver les capacités de chacun, à repérer les risques éventuels en lien avec l'avancée en âge et apporter une réponse personnalisée aux besoins de chacun. Composée d'infirmières et d'aides-soignant-es, notre équipe se mobilise au quotidien pour dispenser des soins d'hygiène, de confort et relationnels aux personnes vivant sur les secteurs du Chablais Ouest, d'Allinges, en passant par Thonon et la vallée d'Aulps, vos interventions seront sectorisées géographiquement afin d'éviter de trop grands déplacements. Au sein de notre service, tous les membres de l'équipe se soutiennent et s'encouragent. Nous partageons l'envie d'offrir aux personnes que nous accompagnons des soins de qualité, dans le respect de leurs besoins et de leur autonomie. Ce poste est fait pour toi si : Tu as envie de travailler de manière autonome tout en collaborant avec l'ensemble de l'équipe et en bénéficiant de son appui lorsque tu en as besoin ! Tu places le « prendre soin » et le respect de la personne au cœur de tes priorités Tu aimes travailler en équipe, tu es dynamique et à l'écoute des patients. Tu as envie de nous rejoindre ? Voici les avantages à travailler avec nous : - Poste en CDI - Travail en demi journée 7H30 - 11H30 - Travail au sein d'une petite équipe, à taille humaine - Accompagnement à la prise de poste que tu sois débutant ou expérimenté - Un parcours de formation adapté à tes besoins - Séances d'analyse de la pratique pour te soutenir dans l'exercice de tes missions - Réunion d'équipe chaque semaine, intégrée au planning - Prime trimestrielle d'assiduité sous conditions-prime et chèques cadeaux de fin d'année - Un véhicule d'intervention mis à disposition avec lequel vous rentrez à votre domicile après votre journée de travail - Reprise d'ancienneté sur le poste Salaire entre 1 332 et 1 510 euros brut mensuel selon l'ancienneté dans la fonction (incluant la prime d'assiduité trimestrielle) + majoration dimanches et jours fériés Permis B obligatoire
Tu es aide-soignant(e)/AMP/AES et tu souhaites découvrir le secteur des soins à domicile ? Le service de soins infirmiers à domicile ADMR Chablais Est recrute pour compléter son équipe dynamique et bienveillante ! Qui sommes-nous ? Le SSIAD Chablais Est accompagne les personnes de 60 ans et plus et les personnes en situation de handicap à leur domicile, sur prescription médicale, afin de leur permettre de rester le plus longtemps possible dans leur environnement. Nos actions visent à préserver les capacités de chacun, à repérer les risques éventuels en lien avec l'avancée en âge et apporter une réponse personnalisée aux besoins de chacun. Composée d'infirmières et d'aides-soignant-es, notre équipe se mobilise au quotidien pour dispenser des soins d'hygiène, de confort et relationnels aux personnes vivant sur les secteurs du Chablais (Thonon, Evian, Abondance)... Au sein de notre service, tous les membres de l'équipe se soutiennent et s'encouragent. Nous partageons l'envie d'offrir aux personnes que nous accompagnons des soins de qualité, dans le respect de leurs besoins et de leur autonomie. Ce poste est fait pour toi si : Tu as envie de travailler de manière autonome tout en collaborant avec l'ensemble de l'équipe et en bénéficiant de son appui lorsque tu en as besoin ! Tu places le « prendre soin » et le respect de la personne au cœur de tes priorités Tu aimes travailler en équipe, tu es dynamique et à l'écoute des patients. Tu as envie de nous rejoindre ? Voici les avantages à travailler avec nous : - Poste en CDI - Choix du temps de travail : postes à 50%, 80% et 100% disponibles - Travail au sein d'une petite équipe, à taille humaine - Accompagnement à la prise de poste que tu sois débutant ou expérimenté - Un parcours de formation adapté à tes besoins - Séances d'analyse de la pratique pour te soutenir dans l'exercice de tes missions - Réunion d'équipe chaque semaine, intégrée au planning - Prime trimestrielle d'assiduité sous conditions-prime et chèques cadeaux de fin d'année - Un véhicule d'intervention (pour les temps de travail supérieur à 70%) - Remboursement des frais kilométriques ou véhicule partagé si tu travailles entre 50 et 70% - Reprise d'ancienneté sur le poste Salaire entre 2298 et 2650 euros brut mensuel pour un temps plein selon l'ancienneté dans la fonction (incluant la prime d'assiduité trimestrielle) + majoration dimanches et jours fériés Permis B obligatoire
AIDE SOIGNANT(E) EN GERONTOLOGIE (ASG) en CDI à mi-temps Votre Profil : Les valeurs humaines et le respect de la personne dans son environnement sont importants pour vous. Vous aimez le contact avec les personnes seniors ou en situation de handicap. Vous êtes obligatoirement diplômé(e) D'Etat : Aide-Soignant(e) ou AMP avec 1 attestation de formation ASG. Aisance à l'écrit pour les comptes rendu de fin d'intervention en ESA. Secteur d'intervention de L'ESA Permis B nécessaire. Vos Missions : Notre ESA ADMR Chablais est recherche un(e) ASG pour renforcer son équipe. Votre Rôle en ESA : - Réaliser des séances de soins de réhabilitation cognitive et d'accompagnement en lien avec l'ergothérapeute et ou la psychomotricienne. - Mettre en place des activités de stimulation social et cognitive. - Valoriser l'action et le rôle des aidants - Participer et mettre en œuvre le projet individuel en lien avec les rééducateurs. Avantages: Travailler en équipe à taille humaine. Travailler proche de votre domicile. Avoir un véhicule d'intervention pour les trajets : domicile /travail/ domicile. Matériel fourni pour la réalisation des séances en ESA, et pour les soins en SSIAD. Avoir un CDI. Participer à des séances d'analyse de la pratique pour vous soutenir dans l'exercice de votre mission. Un téléphone portable de service. Salaire : Salaire Brut mensuel : à partir de 1150€ suivant reprise d'ancienneté Valorisation de l'attestation d'ASG Prime d'assiduité trimestrielle. Chèques cadeaux Majoration week-end et jours fériés en SSIAD
CDI - INFIRMIER(E) REFERENT(E) - Temps partiel 80% Les valeurs humaines et le respect de la personne dans son environnement sont importants pour vous. Vous aimez le contact avec les personnes seniors ou en situation de handicap. Vous êtes infirmièr(e) diplômé(e) d'Etat et avez une expérience significative auprès d'un public âgé. Si vous bénéficiez d'une expérience en service de soins à domicile et/ou en coordination, vous avez un atout apprécié. Vous avez le sens de l'organisation, de l'écoute et du travail en équipe. Vous maîtrisez les outils bureautiques et de communication professionnelle. Vous devez posséder le permis B pour permettre les déplacements au domicile avec le véhicule de fonction mis à disposition. Secteur d'intervention : SSIAD Chablais Est (22 communes : Val d'Abondance, Pays du Gavot, Les Soldanelles, Evian, Rive est du Léman) Missions: Protéger, maintenir, restaurer, promouvoir la santé physique et morale des personnes en vue de favoriser leur maintien dans leur cadre de vie familial et social. - Réaliser les soins infirmiers techniques, relationnels et éducatifs auprès des bénéficiaires dans une logique de continuité et d'amélioration de la qualité de la prise en soin. - Évaluer les besoins en soins lors des visites à domicile et participer à l'élaboration du plan de soins et projets personnalisés. Procéder aux réévaluations des besoins dans le cadre de la prise en soin et de l'évolution de la situation. - Assurer le suivi des hospitalisations et organiser la reprise des soins à domicile. - Participer à l'encadrement et à l'animation de l'équipe soignante (aides-soignants, stagiaires). - Assurer un lien constant avec les familles, les aidants et les partenaires médicaux et paramédicaux. - Contribuer à la gestion administrative du service : suivi des soins libéraux, plannings, traçabilité, utilisation logiciels métier, suivi tableaux de bord de l'activité et de facturation. - Promouvoir une culture de bientraitance. Veiller à la qualité des transmissions et à l'application de la démarche qualité. - Assurer le relai de l'infirmier coordinateur en cas d'absence. L' ADMR c'est : Travailler en équipe à taille humaine. Travailler proche de votre domicile. Avoir un véhicule de service pour les trajets : domicile /travail/ domicile. Salaire : Salaire Brut mensuel : à partir de 2081 € brut pour un 80 % Reprise d'ancienneté sur justificatif de certificats de travail. Poste soumis à astreinte répartis entre Infirmière référente/ Infirmier coordinateur : environ 70 euros par mois selon le nombre d'astreintes effectuées, en plus du salaire mensuel. Rejoignez-nous.
Restaurant L'Escale Blanche à Saint Jean d'Aulps recherche pour les mois de juillet août un(e) Chef(fe) cuisine Expérience exigée Restaurant d'altitude donc service du midi uniquement Horaire 9.30/16 hre Poste nourri le midi et logé Salaire selon compétences
Restaurant familial à Châtel recherche pour la saison d'été de mi-juin à mi-septembre un chef de partie froid. L'équipe de cuisine est composée de 6 personnes, le chef de partie froid a en charge, les entrées, les salades et les spécialités savoyardes, il évoluera dans un environnement de travail de qualité ( cuisine récente) afin de proposer des bons plats maison. Pour ce poste nous recherchons un cuisinier dynamique, sérieux avec de l'expérience en saison, esprit d'équipe indispensable pour le poste. Poste nourri et logé sur place. 1 jour et demi de congés fixe par semaine. Envoyer CV à restaurantlefiacre@gmail.com
Restaurant familial à Châtel recherche pour sa saison d'hiver de mi juin à mi septembre, 3 collaborateurs (H/F) Vous aurez en charge un rang de 40 couverts à gérer, accueil, prise de commande, conseil sur les vins et suggestions du chef. Pour ce poste nous recherchons une personne dynamique, souriante avec un très bon niveau d'anglais et l'expérience des saisons. Esprit d'équipe indispensable. Poste nourri et logé sur place. 1 jour et demi de congés fixe par semaine. Envoyer CV à restaurantlefiacre@gmail.com
Situé à la Chapelle d'Abondance en Haute Savoie dans les Portes du Soleil dans un un environnement naturel exceptionnel. entre Montagnes et Lacs. L'hôtel compte 32 chambres/suites et 2 restaurants. Les restaurants reflètent l'ambiance des chalets montagnards. La Cuisine dirigée par le chef / propriétaire Claude Trincaz révèle les saveurs de cet environnement magique : authentique et raffiné pour l'un et convivial et généreux pour l'autre. Notre clientèle, à grande majorité francophone est fidèle d'année en année. Nos valeurs sont la simplicité et la générosité tout en maintenant les standards de qualité 4 étoiles pour l'ensemble de nos équipes CDD : entrée le 18 Juin jusqu'au 16 Septembre 2025 (période obligatoire) avec possibilité prolongation sur saison hiver 2025/26 ! Contrat : à partir de 2400€ Brut / mois - Nourri durant les heures de travail et logé sur place. - 44h / semaine en modulation sur la période - Le travail qui peut être en coupure et possibilité d'effectuer des heures supplémentaires (selon motivation et affluence). Avantages : - Exercer dans un environnement de qualité : table simple et reconnue. - Perfectionnement dans la connaissance des vins. - Rémunération et contrat évolutifs (reconduction de CDD) et une mutuelle d'entreprise. Missions principales - Autonome, vous serez responsable du bon déroulement du service pour votre rang. - Accueillir, conseiller la clientèle, présenter les suggestions (vins au verre) aussi en anglais. - Superviser/former un commis de salle ou stagiaire. - Confection des boissons populaires en restauration (connaissance des dosages réglementaires). - Gestion des stocks boissons, vins et fromages. - Mise en place des services et du buffet. - Nettoyage, pliage. Vous accomplirez les taches d'entretien des espaces communs. De ce fait, cette liste de mission reste non-exhaustive. Compétences requises - Détenteur/trice d'expériences complètes (bar/salle) en restauration. - Un diplôme en restauration serait un atout incontestable. - Capacité à s'adapter à la diversité de la clientèle et aux variations des flux d'activité. - Apprêté, vous faite preuve de courtoisie et de ponctualité. - Langue française maternelle ou courante, anglais maîtrisé. Une expérience confirmée de plusieurs mois en tant que serveur(se) à minima est impératif.
Recherche pour la saison d'été, de mi-juin à mi-septembre un serveur/se pour restaurant type brasserie en station de ski Restaurant au pied d'un bike-park, clientèle jeune, burgers, pizzas, plats traditionnel et cuisine du monde. Mise en place pour le service du midi, et nettoyage du restaurant, service entre 80 et 150 couverts le midi. Service boissons, desserts et glaces les après-midi. Travail en journée continue sans coupure. Equipe de 4 serveurs et 2 barmans. Un jour de congé par semaine. Poste nourri logé.
Poste à pourvoir rapidement, vous êtes autonome sur le poste et avez minimum 3 ans d'expérience.
La CCPEVA recrute un.e chef.fe d'équipe sentiers MISSIONS DU POSTE Sous l'autorité du coordinateur du service, vous aurez les missions suivantes : - Soutien à la gestion technique et administrative du réseau de sentiers balisés du territoire de la CCPEVA (pédestre, VTT et équestre). - Organisation de l'entretien du réseau de sentiers balisés de la vallée d'Abondance et encadrement de l'équipe d'agents saisonniers (4 agents sur la période de mai à octobre) : - Préparation et organisation de la saison d'entretien, suivi et commande des fournitures, des équipements et du matériel pour l'entretien dans le respect du budget, rédaction de compte-rendu mensuels des travaux réalisés - Gestion du personnel, planification des tâches (élaboration des plannings), suivi et pilotage des travaux d'entretien (fauchage, tronçonnage, piochage, entretiens courants et remplacement du balisage). Assurer une organisation efficiente des missions au quotidien et au fil de la saison - Participation à l'entretien et aux travaux divers en fonction des besoins (renfort) et travaux divers sur sentiers - Gestion de l'entretien du mobilier Géoparc sur l'ensemble du territoire. - Gestion de l'entretien des itinéraires trail des Portes du Soleil - Suivi et pilotage du site Fédération Française de Cyclisme : suivi des contrôles annuels réalisées par la FFC puis la mise en œuvre des préconisations. - Participer à la mise à jour de la base de données SIG - Assurer la continuité de service durant les absences du chef de service et l'assister dans les tâches quotidiennes. PROFIL RECHERCHÉ - COMPÉTENCES - SAVOIR-FAIRE REQUIS - Gestion administrative et technique des sentiers de montagne - Management et encadrement d'équipe (équipe d'entretien saisonnière) - Conduite de problématiques d'aménagement en milieu montagnard - Techniques d'entretien des sentiers : fauche, piochage élagage et tous travaux nécessaires à leur réfection, amélioration ou maintien. Connaissance des outils d'entretien utilisés. - Aptitude à la conduite d'engins de chantier (CACES) ou permis « remorque/ poids lourd» serait un plus - Connaissance du cadre règlementaire de l'environnement et plus précisément de l'entretien des sentiers - Maîtrise des outils informatiques (SIG, infographie) - Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales - Rigueur dans le suivi administratif - Savoir-faire en montage de dossiers - Autonomie et sens de l'organisation - Bonne capacité relationnelle - Disponibilité - Qualités rédactionnelles CONDITIONS DE TRAVAIL Service d'affectation : Aménagement des cheminements doux Temps de travail : Poste à 37h30 sur 5 jours avec jours ARTT - du lundi au vendredi - avec plages de présence obligatoire de 9h00 à 11h30 et de 13h45 à 17h00. Nécessité d'effectuer des journées continues pour accompagner l'équipe de saisonniers : 6h00 à 13h30 tous les jours 3 à 4 fois par semaine Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire défini selon la cotation du poste Action sociale : Chèques déjeuners + participation de la Collectivité à hauteur de 20 € / mois à une mutuelle labellisée et 20 € / mois à un contrat de prévoyance. Merci d'adresser vos CV et lettre de motivation.
Le village vacances l'Isle d'Aulps (74) recrute un(e) employé(e) de ménage ---- 1 poste à pourvoir ----- Vous serez en charge de l'entretien des parties communes, des 60 chambres de l'établissement & des sanitaires. ** POSTE LOGE et NOURRI moyennant participation ** Horaires : 06h30/11h45 et 14h00/16h15 - 2 jours de repos hebdomadaires. Type d'emploi : Temps plein, CDD Salaire : 1 832,00€ brut par mois Exigences linguistiques flexibles. Programmation : Travail en journée Expérience: Ménage: Idéalement 1 an. Les débutants restent les bienvenus. Lieu du poste : En présentiel Poste à pouvoir à partir du 05/07/2025 au 31/08/2025 Charges logement : 59,02 euros mensuel
Dans le cadre de l'évolution d'un de nos collaborateur au sein de Sodexo Education, nous recherchons, pour un établissement d'enseignement catholique un(e) Chef gérant(e) (H/F). Au sein de cet établissement, nous gérons l'organisation de la prestation de restauration 7 jours sur 7 matin, déjeuner, dîner destinée aux convives et clients Education (écoles maternelles et primaires, collège, lycée, interne) environ 260 couverts jours. Vos missions : - Assurer la production culinaire avec des produits frais, locaux et de qualité - Superviser et accompagner votre équipe en cuisine composée de 4 personnes - Effectuer les commandes du site et gérer les stocks, la gestion budgétaire du restaurant et le suivi administratif - Être à l'écoute des demandes des clients afin de vous adapter au mieux à leurs besoins. Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos équipes une priorité ! Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celle des personnes en situation de handicap. NOTRE PROPOSITION : POSTE A POURVOIR EN CDI A TEMPS PLEIN Pour cela, nous vous offrons : - Rémunération: 2800€/mois Brut+ PAC et PSM + 13ème mois - Horaires: Du lundi au vendredi 7h-15h et 1 week-end sur 2. - Avantages: 13 RTT / une mutuelle d'entreprise avec régime de base pris en chargeà 100% par l'employeur, Repas fournis, avantages CSE - Une offre formation personnalisée en lien avec l'entretien professionnel et des perspectives d'évolutions Vous avez surtout la possibilité d'apporter votre créativité et vos idées afin d'accompagner ensemble le développement de nos prestations au service de nos clients et nos consommateurs. VOTRE APPORT : L'Esprit d'Equipe, de Service et de Progrès sont pour vous indispensables ! Vous avez une formation en Hôtellerie et Restauration validée par un diplôme ou par une expérience significative dans ce domaine. Meneur(se) d'Equipe, Passionné(e), vous êtes Créatif(ve) et vous avez la soif d'apprendre et d'accompagner votre équipe. Si vous vous reconnaissez, alors vous êtes prêt(e) à relever ce challenge ! REJOIGNEZ-NOUS !!!
Faire partie de Sodexo c'est bien plus qu'un job c'est faire partie d'une aventure humaine ! Pour nous, les personnes passent avant tout et les collègues deviennent plus que de simples collègues. Nos actions quotidiennes ont un plus grand impact. Que nous nourrissions, nettoyions, maintenions, nous faisons une différence positive pour nos clients, nos consommateurs, nos communautés et et la planète. Rejoindre Sodexo c'est APPARTENIR à une équipe qui vous permet d'AGIR et de GRANDIR
L'EHPAD du Haut Chablais recrute, pour son site de Saint Jean d'Aulps (40 lits d'hébergement permanents dont 10 lits en unité sécurisée auxquels s'ajoutent 6 places d'accueil de jour) ,1 PSYCHOLOGUE (H/F) dans le cadre d'une vacance d'emploi L'EHPAD de Saint Jean d'Aulps ont pour vocation l'accueil de personnes âgées de plus de 65 ans dépendantes, polypathologiques, pouvant présenter des troubles cognitifs et/ou du comportement. C'est un lieu de vie qui a pour mission l'évaluation clinique pluridisciplinaire, l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé (PAP), la prise en charge médicale, soignante, sociale, familiale et psychologique de chaque résident ; dans le respect de leurs droits et de leurs besoins fondamentaux, et dans le respect de la réglementation en vigueur s'imposant à l'établissement. Le projet de soins participe à la mise en œuvre du projet médical et du projet d'établissement. Il inscrit le(la) psychologue à la fois dans des axes spécifiques aux unités de soins mais aussi dans des projets institutionnels. Le(la) psychologue adhère aux valeurs managériales inscrites au projet d'établissement. Missions : - Concevoir, élaborer, mettre en œuvre et évaluer des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. - Prendre en compte l'environnement des personnes accueillis, et veiller au respect de leurs droits et de leurs besoins fondamentaux. - Promouvoir une politique de bientraitance des résidents accueillis. Compétences attendues pour ce poste: - Management de projet et conduite du changement, Gestion et résolution de problèmes et situations conflictuelles ; Conduite de réunion. - Organisation du service, exécution des tâches et répartition de la charge de travail ; en adéquation avec les moyens alloués au service. Horaires de travail : Travail de jour, 14 heures par semaine. Diplôme requis : Master 2 de psychologie clinique, psychopathologie. Salaire : Etabli sur la base des grilles indiciaires de la fonction publique hospitalière.
Etablissement public autonome (Fonction Publique Hospitalière), l EHPAD du Haut Chablais comprend 2 sites : l'EHPAD de Vacheresse et l'EHPAD de Saint Jean d'Aulps, tous deux situés en Haute Savoie, entre lac et montagnes.
***1 POSTE A POURVOIR**** Pour la saison d'été , nous recherchons 1 esthéticien(ne)s praticien(ne)s pour notre Spa Océane. Vous effectuerez les massages et soins corps, les soins du visage, ainsi que la vente des produits Algotherm et Hei Poa. Vous prendrez des rdvs et vous ferez des encaissement à l'accueil du SPA sur certaines périodes. Passionné(e) et motivé(e) par l'univers du SPA, vous un bon sens du contact avec la clientèle, ce poste est fait pour vous ! La connaissance de la marque ALGOTHERM serait un plus, sinon possibilité de formation. Poste à pourvoir du 30/06/25 au 31/08/25. Possibilité de logement. Primes ventes.
MISSIONS DU POSTE En lien avec le service aménagement des cheminements touristiques, conduite du projet d'aménagement d'un cheminement cyclo-piétonnier des bords de Dranse : finaliser l'aménagement d'un cheminement de près de 43 km à l'horizon 2026 En lien avec le service Prévention et gestion des Déchets Ménagers, Conduite d'opération d'aménagement des déchèteries du territoire : projet de 2 nouvelles déchèteries et 2 requalifications Missions annexes : Chargé d'études, de conception et réalisation de travaux pour des aménagements divers liés aux compétences de la CCPEVA ACTIVITES Coordonne et suit les études préalables liées aux projets : Faisabilité, Etudes réglementaires et environnementales (DUP, enquêtes publiques, dossiers loi sur l'eau, foncier, études d'impact.), rédaction des programmes des opérations (descriptions aménagement, solutions techniques, estimations financières) Pilotage des études de maitrise d'œuvre : Préparation des marchés, suivi des études Préparation des dossiers de consultations des entreprises de travaux, analyses des offres Suivi de travaux : financier et technique. Représentant du Maitre d'ouvrage pour les opérations avec maitrise d'oeuvre externalisée ou suivi direct pour les travaux suivis en régie. Suivi financier des opérations : préparation budgétaire, exécution financière, subventions Animation des comités ad hoc, réunions de chantiers, auprès des élus et des différents intervenants internes et externes. Assurer l'interface avec les riverains. PROFIL RECHERCHE - COMPETENCES - SAVOIR FAIRE REQUIS Techniques et normes VRD Techniques de dessinateurs (CAO/DAO) liées à la maîtrise d'ouvrage et la maîtrise d'oeuvre, Connaissance de la commande publique, réglementation en vigueur en lien avec la profession. Compétences en conduite de projet VRD, Présentations de projets et conduites de réunions. Maitrise de l'outil informatique, pratique des outils AUTOCAD (ou équivalent) appréciée Savoirs être : Autonome, organisé, ponctuel, à l'écoute, rigueur dans le suivi et/ou la conduite d'opération, facultés d'adaptation, Qualités d'analyse. CONDITIONS DE TRAVAIL Lieu d'affectation : Abondance (74360) Lieux des missions : territoire de la CCPEVA, principalement bords de Dranse et déchèteries Service d'affectation : Bureau d'études et travaux Durée de la mission : 3 ans Temps de travail : Temps Complet 39 heures sur 5 jours (flexibilité possible des horaires selon missions (soirs et week end) + RTT Titulaire du permis B
"La T'Chapa" restaurant d'altitude traditionnel proposant une cuisine maison, situé aux Lindarets sur la commune de Montriond sur le domaine skiable d'Avoriaz, recherche pour la saison d'été, de début Juillet à début septembre 2025 un(e) Chef(fe) de Rang (H/F). Vous serez en charge de : - L'accueil clients, de la prise de commandes, du service des plats et des boissons et de l'encaissement. - La mise en place, du rangement et du nettoyage des locaux. Vous êtes sous la direction du responsable de salle. Vous êtes autonome, impliqué(e), dynamique et rigoureux(se). Formation en hôtellerie restauration souhaitée; CAP BEP, bon niveau d'anglais exigé, expérience de 1 an minimum. Poste nourri pendant le temps de travail, logement pris en charge par l'employeur. Contrat saisonnier de 2 mois 45h hebdo - 1 jour de repos/semaine. Toutes les heures sont pointées
"La T'Chapa" restaurant d'altitude traditionnel proposant une cuisine maison, situé à Montriond sur le domaine skiable d'Avoriaz.
L'EHPAD du Haut Chablais (Fonction publique hospitalière) recrute, pour son site de Vacheresse, 1 Aide-soignant (H/F) ou 1 Accompagnant Educatif et Social (H/F) ou 1 Agent des Services Hospitaliers faisant fonction (H/F) dans le cadre d'une vacance d'emploi Missions : - Dispenser, en collaboration avec l'infirmière, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé, pour préserver, restaurer la continuité de la vie, le bien être et l'autonomie de la personne âgée. - Accompagner le résident dans ses actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, transfert, déambulation, repas, vie sociale et familiale) dans le respect et la préservation de ses capacités physiques, cognitives et psychiques. Descriptif du profil recherché : - Connaître la prise en charge et l'accompagnement des personnes âgées, et les spécificités de la gérontologie ; - Connaître la règlementation en lien avec les droits des résidents ; - Savoir s'organiser et gérer son temps, savoir faire des priorités ; - Savoir tenir ses distances professionnelles ; - Veiller au respect de la confidentialité ; - Loyauté envers la hiérarchie ; - Maîtrise de soi. Diplômes et qualifications : - Diplôme d'état d'aide soignant, d'ASG ou d'AES. Temps de travail : 100 % (possibilité de temps partiel). Horaires de jour. Travail en 12h avec 1 weekend travaillé sur 3.
L'Evian Resort bénéficie d'une situation exceptionnelle dans un parc de 19 hectares surplombant le lac Léman au cœur des Alpes françaises. La magie de l'Hôtel Royal Palace opère depuis sa construction en 1909. Quant à l'Hôtel Ermitage il révèle une ambiance cosy, authentique et raffinée. Chacun des deux hôtels possède son propre concept de Spa tandis que les Thermes Evian proposent des soins à l'eau d'Evian. Avec de nombreuses activités et restaurants, le Casino d'Evian fait intégralement partie du Resort tout comme le golf qui accueille chaque année The Amundi Evian Championship, l'un des 5 Majeurs de golf féminin, notre salle de concerts la Grange au Lac et un kid's Resort de 3000m2. L'Evian Resort, situé à la source de l'eau d'Evian appartient à Danone. Pour de plus amples informations consultez notre site rubrique carrières : www.evianresort.com Vous intégrez l'équipe de la restauration du Casino et plus précisément le restaurant l'Umberto en qualité de Responsable point de vente adjoint. ? ? Vos missions : * Sous la responsabilité du responsable de l'Umberto, vous garantissez la qualité des prestations de restauration dans le respect des normes en veillant au bon fonctionnement du service. ?? * Assister le responsable de l'Umberto dans la gestion et le suivi des stocks * Contrôler le respect des plannings et du temps de travail ?? * Etre le relais entre votre hiérarchie et le terrain en termes de procédures et consignes. * Participer à l'organisation et à la coordination du service. * Garantir un niveau de satisfaction client conforme à nos standards de qualité. * Assurer la transmission du savoir-faire et des compétences au sein de votre service. * Déléguer des missions et des tâches aux collaborateurs.? ? Diplômes ou formations requises Vous êtes diplômé en Hôtellerie Restauration, d'une formation de type CAP/BEP/BAC/BTS ou avez acquis une expérience significative dans un poste similaire. ? ? Compétences requises * Vous êtes motivé, dynamique, doté d'une excellente présentation, d'un sens développé du service, d'une aisance relationnelle. * Bonnes connaissances en anglais indispensables, une seconde langue appréciée. * Une connaissance des logiciels MICROS et MC serait fortement appréciée. * Vous avez le sens du leadership, le sens de l'organisation et de la communication. ?? 1 poste en CDI à pourvoir mi juin 2025. ?? Nous offrons : * 39h/semaine ? * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement ? * Prime d'ancienneté * Prime de transport ? * Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) * Prime d'habillage * Prime de cooptation * Avantages nourritures?? * Tenues fournies et blanchies * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise ?? L'Evian Resort s'engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l'écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous.
L'Evian Resort bénéficie d'une situation exceptionnelle dans un parc de 19 hectares surplombant le lac Léman au cœur des Alpes françaises. La magie de l'Hôtel Royal Palace opère depuis sa construction en 1909. Quant à l'Hôtel Ermitage et La Verniaz ils révèlent une ambiance cosy, authentique et raffinée. L'hôtel Royal et l'Hôtel Ermitage possède chacun leur propre concept de Spa tandis que les Thermes Evian proposent des soins à l'eau d'Evian. Avec de nombreuses activités et restaurants, le Casino d'Evian fait intégralement partie du Resort tout comme le golf qui accueille chaque année The Amundi Evian Championship, l'un des 5 Majeurs de golf féminin, notre salle de concerts la Grange au Lac et un kid's Resort de 3000m2. L'Evian Resort, situé à la source de l'eau d'Evian appartient à Danone. Pour de plus amples informations consultez notre site rubrique carrières : www.evianresort.com Vous voulez en savoir plus sur nos actualités, notre quotidien et nos équipes, suivez nos aventures sur notre compte Instagram evianresorts_talents Nous recherchons un Chef de Rang petits déjeuner passionné et expérimenté pour rejoindre notre équipe d'excellence !? ?Vos missions : * Assurer un accueil et un service de qualité. * Anticiper les demandes et les attentes des clients. * Effectuer la mise en place du buffet petit déjeuner et le suivi / réapprovisionnement dans le respect des normes HACCP ?? * Etre en charge de la prise de commande et du service des boissons chaudes à table. * Superviser le travail des commis petits déjeuners ??? * Effectuer le débarrassage des tables et la remise en place des tables pour le service du midi * Réaliser le service du midi au restaurant La Veranda ? ? Diplômes ou formations requises Vous êtes diplômé en Hôtellerie Restauration, d'une formation de type CAP/BEP/BAC/BTS ou avez acquis une expérience significative dans un poste similaire. ? Compétences requises * Vous êtes motivé, dynamique, doté d'une excellente présentation, d'un sens développé du service, d'une aisance relationnelle. * Bonnes connaissances en anglais indispensables, une seconde langue appréciée. * Vous aimez le travail en équipe et vous avez des aptitudes managériales. Un poste en CDI à pourvoir dès que possible ? Nous offrons : * 39h/semaine ? * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement ? * Prime d'ancienneté * Prime de transport ? * Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) * Prime d'habillage * Prime de cooptation * Avantages nourritures?? * Tenues fournies et blanchies * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise ?? * Parking pour le personnel sécurisé et gratuit ? L'Evian Resort s'engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l'écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous.
Description du poste : En tant qu'assistant administratif et comptable, vous serez en charge :***assurer la gestion locative / vente * répondre à toutes les demandes internes et externes relatives aux dossiers en cours, * prendre les rendez-vous, gérer le planning, * Facturation, comptabilité * assister aux réunions préparatoires des actions terrain, * actualiser la base de données clients, * mettre à jour les tableaux statistiques des ventes, * remise de clés * gérer les courriers, envoi de mails ... Prise de poste immédiate Travail du lundi au samedi En saison creuse (mi-avril fin juin et de sept à déc., fermeture de l'agence le lundi) Description du profil :***Polyvalence * Rigeur * Organisation * Anglais impératif (niveau intermédiaire) * Bon relationnel client * Bonne gestion du stress
L'Evian Resort bénéficie d'une situation exceptionnelle dans un parc de 19 hectares surplombant le lac Léman au cœur des Alpes françaises. La magie de l'Hôtel Royal Palace opère depuis sa construction en 1909. Quant à l'Hôtel Ermitage et La Verniaz ils révèlent une ambiance cosy, authentique et raffinée. L'hôtel Royal et l'Hôtel Ermitage possède chacun leur propre concept de Spa tandis que les Thermes Evian proposent des soins à l'eau d'Evian. Avec de nombreuses activités et restaurants, le Casino d'Evian fait intégralement partie du Resort tout comme le golf qui accueille chaque année The Amundi Evian Championship, l'un des 5 Majeurs de golf féminin, notre salle de concerts la Grange au Lac et un kid's Resort de 3000m2. L'Evian Resort, situé à la source de l'eau d'Evian appartient à Danone. Pour de plus amples informations consultez notre site rubrique carrières : www.evianresort.com Vous voulez en savoir plus sur nos actualités, notre quotidien et nos équipes, suivez nos aventures sur notre compte Instagram evianresorts_talents Vous intégrez l'équipe de la restauration de l'Umberto en qualité d'Assistant Maitre d'hôtel. Sous la responsabilité du 1er maitre d'hôtel, vous garantissez la qualité du service en salle et des prestations de restauration dans le respect des normes en veillant au bon fonctionnement du service. ? Vos Missions : * Assurer le suivi et le contrôle de la tenue de la salle et des offices. ? * Contrôler le respect des plannings et du temps de travail.? * Etre le relais entre votre hiérarchie et le terrain en termes de procédures et consignes. * Accueillir les clients selon les procédures en vigueur. * Garantir un niveau de satisfaction client conforme à nos standards. ? * Assurer la transmission du savoir-faire et des compétences au sein de votre service. * Déléguer des missions et des tâches aux collaborateurs.? ? Diplômes ou formations requises Vous êtes diplômé en Hôtellerie Restauration, d'une formation de type CAP/BEP/BAC/BTS ou avez acquis une expérience significative dans un poste similaire. ? Compétences requises * Vous êtes motivé, dynamique, doté d'une excellente présentation, d'un sens développé du service, d'une aisance relationnelle. * Bonnes connaissances en anglais indispensables, une seconde langue appréciée. * Une connaissance des logiciels MICROS et MC serait fortement appréciée. * Vous avez le sens du leadership, le sens de l'organisation et de la communication. 1 poste en CDI à pourvoir dès que possible Vos avantages : * 39h/semaine ? * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement ? * Prime d'ancienneté * Prime de transport ? * Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) * Prime d'habillage * Prime de cooptation * Avantages nourritures?? * Tenues fournies et blanchies * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise ?? L'Evian Resort s'engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l'écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin vous serez en charge de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Ce poste propose une évolution où vous aurez la possibilité d'être un véritable ambassadeur de nos produits, vous aurez pour mission quotidienne la théâtralisation du rayon afin de le rendre attractif. Vous serez capable de faire les commandes auprès des fournisseurs. Garant de la qualité de vos produits, vous assurerez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Pour débuter, vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + majoration jours fériés + 13ème mois + prime partage de la valeur : les modalités seront précisées en entretien. Mutuelle d'entreprise avec de très bonnes garanties (optique, dentaire, médecine douce...) ; 20 % de remises collaborateur en avantage carte sur les achats en magasin. Dès l'embauche, le nouveau collaborateur sera accompagné et formé tout au long de son évolution. Vos plannings seront fixes avec le dimanche de repos. Travail essentiellement le matin. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Vous vivez dans la Vallée d'Abondance ou vous aimeriez découvrir la montagne, le ski, le VTT ... nous vous proposons d'intégrer notre groupe au sein de notre magasin. Nous sommes situés à La Chapelle d'Abondance, station touristique au c ur des portes du soleil. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
L'Evian Resort bénéficie d'une situation exceptionnelle dans un parc de 19 hectares surplombant le lac Léman au cœur des Alpes françaises. La magie de l'Hôtel Royal Palace opère depuis sa construction en 1909. Quant à l'Hôtel Ermitage il révèle une ambiance cosy, authentique et raffinée. Chacun des deux hôtels possède son propre concept de Spa tandis que les Thermes Evian proposent des soins à l'eau d'Evian. Avec de nombreuses activités et restaurants, le Casino d'Evian fait intégralement partie du Resort tout comme le golf qui accueille chaque année The Amundi Evian Championship, l'un des 5 Majeurs de golf féminin, notre salle de concerts la Grange au Lac et un kid's Resort de 3000m2. L'Evian Resort, situé à la source de l'eau d'Evian appartient à Danone. Pour de plus amples informations consultez notre site rubrique carrières : www.evianresort.com L'Hôtel Royal, établissement emblématique du groupe Evian Resort, recherche un(e) Guest Relation passionné(e) par l'excellence du service et l'expérience client, pour rejoindre son équipe à partir du 7 juillet 2025. ? Vos missions : En tant que Guest Relation, vous serez l'ambassadeur(rice) de l'expérience client au sein de l'hôtel. Vos principales responsabilités incluent : * Accueillir chaleureusement les clients à leur arrivée et tout au long de leur séjour. * Assurer un suivi personnalisé des clients VIP et réguliers. * Gérer les demandes spécifiques et résoudre les éventuels désagréments avec diplomatie et efficacité. * Collaborer étroitement avec les différents services de l'hôtel pour garantir un séjour fluide et mémorable. * Contribuer à la fidélisation de la clientèle par une attention constante aux détails. ? Profil recherché : * Expérience confirmée dans un poste similaire, idéalement en hôtellerie de luxe. * Excellente présentation et sens du service irréprochable. * Maîtrise du français et de l'anglais (une troisième langue est un plus). * Aisance relationnelle, discrétion et réactivité. * Maitrise des outils informatiques hôteliers 1 poste en CDI à pourvoir dés le 07/07/2025 ? Ce que nous offrons : * Un environnement de travail prestigieux et stimulant. * Une équipe passionnée et bienveillante. * Des opportunités d'évolution au sein du groupe Evian Resort. * Possibilité de logement durant la période d'essai avec wifi gratuit * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement? * Prime d'ancienneté * Prime de transport ? * Prime d'habillage * Prime de cooptation * Avantages nourritures?? * Tenues fournies et blanchies * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise?? L'Evian Resort s'engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l'écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous. Postuler
L'Evian Resort bénéficie d'une situation exceptionnelle dans un parc de 19 hectares surplombant le lac Léman au cœur des Alpes françaises. La magie de l'Hôtel Royal Palace opère depuis sa construction en 1909. Quant à l'Hôtel Ermitage il révèle une ambiance cosy, authentique et raffinée. Chacun des deux hôtels possède son propre concept de Spa tandis que les Thermes Evian proposent des soins à l'eau d'Evian. Avec de nombreuses activités et restaurants, le Casino d'Evian fait intégralement partie du Resort tout comme le golf qui accueille chaque année The Amundi Evian Championship, l'un des 5 Majeurs de golf féminin, notre salle de concerts la Grange au Lac et un kid's Resort de 3000m2. L'Evian Resort, situé à la source de l'eau d'Evian appartient à Danone. Pour de plus amples informations consultez notre site rubrique carrières : www.evianresort.com Vous intégrez l'équipe du room service de l'hôtel Royal Palace en qualité d'Assistant Maître d'Hôtel. Sous la responsabilité du responsable room service vous garantissez la qualité du service et des prestations de restauration dans le respect des normes en veillant au bon fonctionnement du service ? Vos missions : * Être responsable des chefs de rang, commis, stagiaires alternants? * Assister le responsable room service dans la gestion et le suivi des stocks * Participer à l'organisation et à la coordination du service en chambre * Garantir un niveau de satisfaction conforme aux standards ? * Transmettre votre savoir- faire et les valeurs de l'entreprise * Être force de proposition pour promouvoir les ventes additionnelles * Assurer la satisfaction client et gérer les demandes spécifiques ? * Participer à l'organisation et à la mise en place des accueils * Garantir le bon rangement de la marchandise selon les principes d'organisation en vigueur dans les offices et les zones de stockages ? Diplômes ou Formations Requis : Vous êtes diplômé en Hôtellerie Restauration, d'une formation de type CAP/BEP/BAC/BTS ou avez acquis une expérience significative dans un poste similaire. ? Compétences requises : * Vous êtes motivé, dynamique, doté d'une excellente présentation, d'un sens développé du service, d'une aisance relationnelle. * Bonnes connaissances en anglais indispensables, une seconde langue appréciée. * Une connaissance des logiciels Opéra et MC serait fortement appréciée. * Vous avez le sens du leadership, le sens de l'organisation et de la communication. 1 poste en CDI à pourvoir dés le 02/06/2025 Vos avantages : * Possibilité de logement durant la période d'essai avec wifi gratuit * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement? * Prime d'ancienneté * Prime de transport ? * Prime d'habillage * Prime de cooptation * Avantages nourritures?? * Tenues fournies et blanchies * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise?? L'Evian Resort s'engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l'écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous. Postuler
L'Evian Resort bénéficie d'une situation exceptionnelle dans un parc de 19 hectares surplombant le lac Léman au cœur des Alpes françaises. La magie de l'Hôtel Royal Palace opère depuis sa construction en 1909. Quant à l'Hôtel Ermitage et La Verniaz ils révèlent une ambiance cosy, authentique et raffinée. L'hôtel Royal et l'Hôtel Ermitage possède chacun leur propre concept de Spa tandis que les Thermes Evian proposent des soins à l'eau d'Evian. Avec de nombreuses activités et restaurants, le Casino d'Evian fait intégralement partie du Resort tout comme le golf qui accueille chaque année The Amundi Evian Championship, l'un des 5 Majeurs de golf féminin, notre salle de concerts la Grange au Lac et un kid's Resort de 3000m2. L'Evian Resort, situé à la source de l'eau d'Evian appartient à Danone. Pour de plus amples informations consultez notre site rubrique carrières : www.evianresort.com Vous voulez en savoir plus sur nos actualités, notre quotidien et nos équipes, suivez nos aventures sur notre compte Instagram evianresorts_talents Vous intégrez l'équipe de la restauration de l'Hôtel Royal en qualité d'Assistant Maitre d'hôtel petits déjeuners. Sous la responsabilité du Maitre d'hôtel, vous garantissez la qualité du service des petits déjeuners dans le respect des normes en veillant au bon fonctionnement du service. ? Vos Missions : * Assurer le suivi et le contrôle de la tenue de la salle et des offices. ? * Contrôler le respect des plannings et du temps de travail.? * Être le relais entre votre hiérarchie et le terrain en termes de procédures et consignes. * Accueillir les clients selon les procédures en vigueur. * Garantir un niveau de satisfaction client conforme à nos standards. ? * Assurer la transmission du savoir-faire et des compétences au sein de votre service. * Déléguer des missions et des tâches aux collaborateurs.? ? Diplômes ou formations requises Vous êtes diplômé en Hôtellerie Restauration, d'une formation de type CAP/BEP/BAC/BTS ou avez acquis une expérience significative dans un poste similaire. ? Compétences requises * Vous êtes motivé, dynamique, doté d'une excellente présentation, d'un sens développé du service, d'une aisance relationnelle. * Bonnes connaissances en anglais indispensables, une seconde langue appréciée. * Une connaissance des logiciels MICROS et MC serait fortement appréciée. * Vous avez le sens du leadership, le sens de l'organisation et de la communication. 1 poste en CDI à pourvoir dès que possible ? Vos avantages : * 39h/semaine ? * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement ? * Prime d'ancienneté * Prime de transport ? * Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) * Prime d'habillage * Prime de cooptation * Avantages nourritures?? * Tenues fournies et blanchies * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise ?? L'Evian Resort s'engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l'écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin vous serez en charge de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Ce poste propose une évolution où vous aurez la possibilité d'être un véritable ambassadeur de nos produits, vous aurez pour mission quotidienne la théâtralisation du rayon afin de le rendre attractif. Vous serez capable de faire les commandes auprès des fournisseurs. Garant de la qualité de vos produits, vous assurerez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Pour débuter, vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + majoration jours fériés + 13ème mois + prime partage de la valeur : les modalités seront précisées en entretien. Mutuelle d'entreprise avec de très bonnes garanties (optique, dentaire, médecine douce...) ; 20 % de remises collaborateur en avantage carte sur les achats en magasin. Dès l'embauche, le nouveau collaborateur sera accompagné et formé tout au long de son évolution.Vos plannings seront fixes avec le dimanche de repos. Travail essentiellement le matin. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin vous serez en charge de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable ambassadeur de nos produits, vous avez pour mission quotidienne la théâtralisation du rayon afin de le rendre attractif. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + majoration jours fériés + 13ème mois + prime partage de la valeur : les modalités seront précisées en entretien. Mutuelle d'entreprise avec de très bonnes garanties (optique, dentaire, médecine douce...) ; 20 % de remises collaborateur en avantage carte sur les achats en magasin. Dès l'embauche, le nouveau collaborateur sera accompagné et formé.Vos plannings seront fixes avec le dimanche de repos. Travail essentiellement le matin. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Au cœur d'un domaine d'une centaine d'hectares, l'Evian Resort tutoie avec élégance et modernité les sommets de la Haute-Savoie. Cet environnement naturel privilégié est loin d'être son seul atout. Bien plus qu'un complexe hôtelier de luxe, l'Evian Resort propose une offre unique : l'Hôtel Royal Palace mythique qui conjugue à merveille le charme Belle Epoque et l'élégance du design contemporain ; l'Hôtel Ermitage un établissement authentique à l'atmosphère chaleureuse où la nature s'exprime par touches subtiles ; deux spas d'hôtels et les Thermes evian®; un Kid's Resort de plus de 1 000 m2 ; l'Evian Resort Golf Club et son Academy certifiée Leadbetter ; La Grange au Lac, l'une des plus belle salle de concert au monde ; sans oublier le Casino-Théâtre d'Evian. L'Evian Resort est le théâtre de nombreux événements d'envergure internationale tout au long de l'année comme le tournoi Majeur de The Amundi Evian Championship et les Rencontres Musicales d'Évian. Vous intégrez la brigade de la pâtisserie du Casino en qualité de chef de partie. ? Vos missions : ??Evaluer la qualité des produits de base, réaliser des recettes à partir de fiches techniques, vérifier les préparations et les plats (goût, qualité, présentation) selon les normes qualité en vigueur. ?Etre sensible à la conservation des mets et leur traçabilité. ?Participer également au contrôle du nettoyage des plans de travail et au rangement ainsi qu'à la gestion des stocks. ?Avoir la responsabilité de contribuer au bon fonctionnement du département en accord avec les stratégies et les standards mis en place. ? Diplômes ou formations requises : Vous êtes diplômé en pâtisserie, d'une formation de type CAP/BEP/BAC/ BTS ou avez acquis une expérience significative dans un établissement similaire qui propose différentes pâtisseries( buffets, cuisine du bout des doigts), ? Compétences requises : Passionné, dynamique et avez un sens développé de la créativité. Soigné, vive et attentif. Savoir gérer votre stress lors des coups de feu, et faites preuve d'un bon esprit d'équipe. 1 Poste en contrat en CDI à pourvoir dès que possible Nous offrons : * 39h/semaine ? * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement ? * Prime d'ancienneté * Prime de transport ? * Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) * Prime d'habillage * Prime de cooptation * Avantages nourritures?? * Tenues fournies et blanchies * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise ?? L'Evian Resort s'engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l'écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous.
Description du poste : Votre agence d'intérim et de recrutement Eureka a une mission pour vous ! Nous recherchons pour l'un de nos clients, situé à Chevenoz, 4 manœuvres H/F.***Vos missions :***Préparation du chantier, mission de manœuvre classique sur chantier * Aide forage, tige de forage * Préparation des ancrages * Préparation des sols, préparation des barres, * Nettoyage * Aide maçonnerie***L'entreprise est prêt à vous former pour les missions de forage. Description du profil : Condition de poste :***35h : 7h30 12h 13h30 17h30 (A voir avec l'entreprise) * Rémunération : smic 11.88 € brut de l'heure * Chantier jusqu'en 2028 d'avril à décembre, période inactive de janvier à mars***Profil :***Personne sérieuse qui a envie d'apprendre et très manuelle * Une expérience dans le bâtiment est toujours un plus
Description du poste : Satis Jobs Center recherche pour l'un de ses clients, un paysagiste confirmé: Vos missions : - Création de jardins uniques et innovants. - Entretien soigné des espaces verts pour une clientèle haut de gamme. - Sélectionner les végétaux, matériaux et équipements adaptés. - Prendre en compte les contraintes écologiques, esthétiques et budgétaires Description du profil : Profil recherché : - Expérience solide en tant que paysagiste - Maîtrise des techniques de création et d'entretien paysager. - Sens du détail, créativité, et passion pour l'art des jardins. Ce que nous offrons : - Un cadre de travail exceptionnel au sein de magnifiques propriétés. - Une rémunération compétitive et des missions variées. - L'opportunité de mettre votre savoir-faire au service de projets prestigieux.
En tant qu'assistant administratif et comptable, vous serez en charge : assurer la gestion locative / vente - répondre à toutes les demandes internes et externes relatives aux dossiers en cours, - prendre les rendez-vous, gérer le planning, - Facturation, comptabilité - assister aux réunions préparatoires des actions terrain, - actualiser la base de données clients, - mettre à jour les tableaux statistiques des ventes, - remise de clés - gérer les courriers, envoi de mails ... Prise de poste immédiate Travail du lundi au samedi En saison creuse (mi-avril fin juin et de sept à déc., fermeture de l'agence le lundi) - Polyvalence - Rigeur - Organisation - Anglais impératif (niveau intermédiaire) - Bon relationnel client - Bonne gestion du stress
LEMAN INTERIM, agence indépendante, située à Thonon-les-Bains, entre le lac Léman et les montagnes, en Haute-Savoie. Nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi dans tous les secteurs d'activité, bâtiment, industrie, tertiaire, logistique. Nous vous proposons des missions d'intérim, des CDD, et des CDI. Travailler avec Léman Intérim c'est : - Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés - CET à 10% ...
Descriptif du poste: UNE AVENTURE PLEINE D'OPPORTUNITÉS Intégrez notre équipe en tant qu'Assistant juridique (H/F) et prenez part aux missions suivantes : * La tenue juridique courante * La gestion des documents juridiques annuels : rédaction des rapports et procès-verbaux d'approbation des comptes, dépôt des comptes au greffe et secrétariat juridique * La gestion de sujets juridiques ponctuels tels que : dossiers de création, modifications statutaires, dissolution et liquidation * La gestion des formalités sur le guichet unique, les démarches auprès des Chambres des Métiers de l'Artisanat et la mise en place de la signature électronique Pour vous soutenir dans vos missions, vous pourrez bénéficier de l'appui de référents techniques et de partenaires en droit des sociétés. EUREX VOUS OFFRE DES AVANTAGES * Une place de parking * Un équilibre vie professionnelle et vie personnelle * Des événements cabinets et Groupe * Des réductions et avantages auprès d'enseignes locales et nationales Profil recherché: UNE OPPORTUNITÉ QUI VOUS RESSEMBLE * Vous êtes titulaire d'un diplôme de type Bac +3/5 en droit des sociétés ou des affaires * Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable ou cabinet d'avocats/notaires * Vous faites preuve de rigueur et de discrétion * Vous possédez un excellent sens du relationnel et appréciez le travail en équipe
FAITES LE CHOIX D'EUREX ABONDANCE Vous aspirez à plus qu'un simple poste ? Un environnement où évoluer et apprendre ? Nous vous offrons l'opportunité de rejoindre un cabinet à taille humaine, tout en bénéficiant de la solidité d'un groupe de 850 collaborateurs et 60 cabinets. Vous recherchez : * Une équipe à taille humaine * Un cadre de travail convivial et collaboratif Et si votre prochaine aventure professionnelle débutait avec nous ?
Description du poste : Au sein de nos 2 agences sur Châtel et la Chapelle d'Abondance:***Vous intégrez une équipe de 3 gestionnaires et comptables * Vous gérez les interventions des entreprises pour les travaux d'entretien, les dépannages et la maintenance des installations des résidences * Vous gérez les sinistres dans les parties communes * Vous préparez les dossiers pour les assemblées générales (répartitions de charges, convocations, etc...) et tenez les assemblées avec le responsable d'agence * Vous aidez les gestionnaires du service location dans les calculs de régularisation des charges locatives * Vous faites le suivi des encaissements des copropriétaires et des règlements des fournisseurs * Vous assurez l'accueil physique et téléphonique des copropriétaires Description du profil :***Faire preuve d'autonomie * Organisé * Analytique Anglais courant.
Au sein de nos 2 agences sur Châtel et la Chapelle d'Abondance: Vous intégrez une équipe de 3 gestionnaires et comptables Vous gérez les interventions des entreprises pour les travaux d'entretien, les dépannages et la maintenance des installations des résidences Vous gérez les sinistres dans les parties communes Vous préparez les dossiers pour les assemblées générales (répartitions de charges, convocations, etc...) et tenez les assemblées avec le responsable d'agence Vous aidez les gestionnaires du service location dans les calculs de régularisation des charges locatives Vous faites le suivi des encaissements des copropriétaires et des règlements des fournisseurs Vous assurez l'accueil physique et téléphonique des copropriétaires Faire preuve d'autonomie Organisé Analytique Anglais courant.
NEMEA recherche un Agent Technique Polyvalent (H/F) pour ses résidences le Grand Lodge (3*) et le Grand Ermitage (4*) situées à Châtel. Directement rattaché(e) à votre Responsable de Résidence vous contribuez au bon déroulement des séjours de nos résidents, en assurant votre mission principale : la gestion et l'entretien technique de la résidence (logements et parties communes intérieures/extérieures) dans le respect des normes de sécurité et procédures Groupe NEMEA. Vous assurez un suivi quotidien de l'hygiène de l'eau des espaces aquatiques de nos résidences. Vous effectuez l'entretien et nettoyage général des résidences (logements, communs, piscine, sauna, espaces verts .). Vous êtes également en capacité d'effectuer les petites interventions techniques (électricité, plomberie, peinture) des logements. Vous participerez avec l'ensemble de l'équipe à la préparation des logements en vue des arrivées et vous serez chargé d'effectuer ponctuellement les états des lieux sortants des clients. Vous êtes une personne habile, polyvalente, rigoureuse, avec un véritable esprit d'équipe. Votre objectif premier : que le client reparte avec le sourire ! Nous recherchons des collaborateurs rigoureux, soucieux de la relation de service et garants de la qualité. Souci du détail et œil client vous caractérisent, en résumé vous êtes le « Mac Gyver » du bricolage ! Poste à pourvoir en CDD temps plein (35h/semaine) à partir de avril 2025 à septembre 2025. Site ouvert 7j/7, repos à déterminer (de 1.5 à 2 jours de repos par semaine). Rémunération sur 13 mois Logement de fonction Notre entreprise est attachée à la diversité et à l'inclusion.
Le Groupe Nemea, fondé en 1994, compte plus de 90 résidences et emploie près de 600 collaborateurs : - Nemea Appart'Etud : logements au cœur des villes universitaires pour étudiants et jeunes actifs. - Nemea Appart'Hôtel : appartements équipés en centre-ville et centres d'affaires avec services hôteliers. - Nemea Résidences de vacances : hébergements situés en bord de mer, montagne et campagne.
Offre emploi Dermatologue H/F en cabinet pluridisciplinaire à Évian-les-Bains. Plus d'informations sur ce poste ? Contactez-nous au 07 44 71 65 08. Emploi Dermatologue H/F - Évian-les-Bains 74 Nous recherchons un dermatologue H/F afin d'intégrer un centre de santé situé à Évian-les-Bains (Haute-Savoie), dans le cadre d'une collaboration libérale. Détails du poste - Structure déjà ouverte et bien située dans un quartier aisé en pleine évolution - Centre de santé de 350 m² regroupant trois pôles : ophtalmologie, dermatologie et dentaire - Équipe actuelle du pôle dermatologique : 2 dermatologues, 2 esthéticiennes, 2 secrétaires - Présence de formateurs sur chaque pôle - Jours d'ouverture : du lundi au samedi (entre 8h et 20h) Rémunération Système de rémunération innovant, qui optimise vos revenus tout en maintenant votre statut libéral. Avantages - Formation prise en charge - Aide au logement à 10 minutes du centre - Prise en charge de 50% du billet d'avion pour la rencontre - Total contrôle sur le flux de patients et la cotation des actes Profils recherchés : Médecin dermatologue diplômé(e) en France ou en Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France. Candidats provenant de l'Union Européenne: Jober Group, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité. Un consultant vous aidera pour l'apprentissage de la langue, la mise en relation avec nos professeurs partenaires, le suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins. Contactez-nous au : 07 44 71 65 08 Référence de l'annonce : 9655 Médecin dermatologue titulaire du DE de docteur en médecine ou du DES en allergologie en France ou en Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au conseil national de l'ordre des médecins en France
Offre emploi Médecin généraliste esthétique H/F sur Évian-les-Bains. Plus d'informations sur ce poste ? Contactez-nous au 07 44 71 65 08. Emploi Médecin esthétique H/F - Évian-les-Bains 74 Nous recherchons un médecin esthétique H/F afin d'intégrer un centre de santé situé à Évian-les-Bains (Haute-Savoie), dans le cadre d'une collaboration libérale. Détails du poste - Structure déjà ouverte et bien située dans un quartier aisé en pleine évolution - Centre de santé de 350 m² regroupant trois pôles : ophtalmologie, dermatologie et dentaire - Travail collaboratif avec des assistants et des secrétaires - Présence de formateurs sur chaque pôle - Jours d'ouverture : du lundi au samedi (entre 8h et 20h) Rémunération Système de rémunération innovant, qui optimise vos revenus tout en maintenant votre statut libéral. Avantages - Formation prise en charge - Aide au logement à 10 minutes du centre - Prise en charge de 50% du billet d'avion pour la rencontre - Total contrôle sur le flux de patients et la cotation des actes Profils recherchés : - Médecin esthétique avec ou sans expérience, titulaire d'un DU - Statut salarié/libéral - Idéalement avec un niveau d'anglais moyen Candidats provenant de l'Union Européenne : Jober Group, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité. Un consultant vous aidera pour l'apprentissage de la langue, la mise en relation avec nos professeurs partenaires, le suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins. Contactez-nous au : 07 44 71 65 08 Référence de l'annonce : 9657 Médecin généraliste diplômé(e) en France ou en Union européenne, titulaire du diplôme de médecine esthétique, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France
La Direction des Applications Militaires (DAM) du CEA, au coeur des enjeux de la dissuasion nucléaire Française, cherche ses futurs talents. Organisme inclusif, le CEA est handi-accueillant : nos emplois sont ouverts à toutes et tous. Associer les forces et les compétences de chacun pour atteindre nos objectifs est l'une de nos valeurs partagée par nos 4 600 salariés, répartis sur 5 Centres.Les 1 800 salariés du Centre de Bruyères-le-Châtel, en Ile de France relèvent les défis scientifiques et technologiques au service de notre Sécurité Nationale. Le Centre conçoit les charges nucléaires des armes de la dissuasion, garantit leur sécurité et leur fiabilité en s'appuyant sur le programme simulation. Il met son expertise technique au service des activités dans la lutte contre la prolifération nucléaire, le terrorisme et les alertes en cas de séisme ou de tsunami. Il assure l'ingénierie des infrastructures complexes de la DAM, de leur conception à leur démantèlement. Il co-développe avec Atos les supercalculateurs au meilleur niveau mondial, dont sont issus ceux du Très Grand Centre de Calcul du CEA, qu'il exploite pour ses tâches Défense et gère au profit de la recherche. Enfin, il exploite les installations nécessaires au maintien en condition opérationnelle et à la conception des chaufferies nucléaires embarquées sur les sous-marin et les porte-avions.Venez-vous investir et relever des défis avec des moyens technologiques d'exception !La Direction des Applications Militaires du CEA a engagé en 2020 la transformation numérique des processus et solutions logicielles de gestion de la conception et de la fabrication de ses produits (domaine PLM : Product Lifecycle Management).Ceux ci sont employés par tous les Départements opérationnels des cinq centres de la DAM. Il s'agit d'un projet sur huit ans, à forts enjeux, qui s'organise autour de six chantiers de transformation comportant 2 volets importants :- Un axe processus et méthodes, défini par des évolutions de fonctionnement- Un axe solutions pour le changement vers des solutions intégrées et collaboratives.Sur le Centre de Bruyères-le-Châtel, en tant qu'Ingénieur Services Applicatifs PLM, vous serez intégré(e) au Service chargé de la mise en oeuvre des nouvelles solutions logicielles PLM.Vous mettez en oeuvre, avec l'intégrateur sous-traitant du CEA, une chaine d'intégration continue reposant sur des méthodes et outils DevSecOps éprouvés, stables et sécurisés.A ce titre, vos tâches seront les suivantes :- Participez à la définition et à la préparation des montées de versions applicatives, et des migrations de données, contribuez à l'intégration continue des évolutions livrées au CEA, via les outils et méthodes DevSecOps définis ;- Pilotez la supervision des services et assurez une veille préventive sur leur stabilité/ continuité, notamment en encadrant et anticipant les opérations de maintenance ;- Administrez les services, serveurs et bases de données des plateformes PLM, en liaison avec le support intégrateur ;- Documentez et appliquez les mesures de sécurisation à chaque étape du cycle de vie des services, assurez une veille continue des sécurités du PLM, et accompagnez les audits de sécurité internes/externes.Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes en situation d'handicap, cet emploi est ouvert à tous et à toutes.#LI-RP1Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 en école d'ingénieur ou université spécialisé en informatique et avez une expérience de plus de 5 ans dans l'IT.Vous justifiez d'une connaissance de la méthodologie ITIL et de ses grands concepts, de qualités de communication orale et écrite.Vous êtes autonome, polyvalent et serez faire preuve de rigueur.Participant à la protection nationale, une enquête administrative est réalisée pour tous les salariés du CEA afin d'assurer l'intégrité et la sécurité de la nation.
En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise CEA recherche actuellement des profils : Acteur majeur de la R&D et de l'innovation en France, le CEA est animé par 4 grandes missions : défense et sécurité du pays ; développement des énergies déca...
Lynx RH - Recrutement en CDI, CDD et Intérim pour cadres en tertiaire, ingénierie et IT Lynx RH, c'est un réseau de 37 agences spécialisées dans le recrutement de profils cadres en CDI, CDD et Intérim dans les domaines du tertiaire, de l'ingénierie et de l'IT. Nos valeurs ? Transparence, écoute et proximité. Nous prenons le temps de vous connaître, de comprendre votre projet et vos ambitions afin de vous accompagner vers l'emploi idéal ! Nous recrutons un(e) Superviseur(e) de Travaux (H/F) en CDI à Evian (74) Vos missions Coordonner, encadrer et effectuer les travaux de montage en respectant les contraintes du projet (techniques, délais, budget) Organiser le travail des équipes (incluant sous-traitants et intérimaires) et planifier les chantiers avec l'équipe projet Assurer le remontage et les modifications éventuelles sur site client, ainsi que le reporting Superviser et réaliser les tests de conformité pré-FAT, FAT et SAT, et organiser les corrections si nécessaire Garantir le suivi des non-conformités, des contrôles et des procédures de traçabilité Assurer le respect des normes de qualité et la conformité des composants Participer à l'amélioration continue du service Montage Assurer un reporting régulier auprès du responsable du service et des chefs de projet Former, accompagner et évaluer les équipes terrain Profil recherché Capacité à manager une équipe pluridisciplinaire Organisation et gestion efficace des délais et des ressources Rigueur, professionnalisme et respect des engagements Aptitude à résoudre des problèmes techniques et organisationnels Disponibilité pour des déplacements en France et à l'international Force de proposition pour l'amélioration continue et l'optimisation des processus Compétences requises Connaissances en mécanique, électrotechnique et soudure Maîtrise des process industriels et des équipements Sens des normes de sécurité, environnement et qualité Expérience en gestion de projet et management d'équipe Capacité à lire et parler anglais Maîtrise des outils informatique et ERP Processus de recrutement 1?? Postulez en envoyant votre CV2?? Un consultant vous contacte pour échanger sur vos attentes et votre parcours3?? Entretien en agence ou en visio4?? Rencontre avec notre partenaire5?? Validation de votre contrat et intégration dans l'entreprise Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 45000 € - 50000 € par an
Rejoignez un groupe industriel en pleine croissance et pilotez des projets stratégiques d'envergure ! Qui sommes-nous ? Lynx RH, c'est 37 agences spécialisées en recrutement (CDI, CDD, Intérim) sur les profils cadres en tertiaire, ingénierie et IT. Nous mettons un point d'honneur à accompagner nos candidats avec écoute, transparence et proximité. Notre client, un acteur clé de l'industrie, recherche son Acheteur Expérimenté H/F pour renforcer son équipe Achats et piloter des projets industriels d'envergure en CDI à Publier (74) Vos missionsVos missions : Gérer des projets d'investissement industriel (équipements, infrastructures, modernisation) Développer et gérer un portefeuille de produits chimiques Identifier, qualifier et négocier avec les fournisseurs (contrats et accords-cadres) Rédiger les cahiers des charges et garantir le respect des process internes Suivre les budgets et plannings des projets Évaluer la performance fournisseurs et promouvoir les pratiques responsables Assurer une veille technologique et commerciale Pré-requisFormation : BAC+5 en achats Expérience : Minimum 5 ans en achats CAPEX (gestion de projets complexes, budgets significatifs) Outils : Maîtrise des ERP et d'Excel Profil recherchéProfil recherché : Formation : BAC+5 en achats Expérience : Minimum 5 ans en achats CAPEX (gestion de projets complexes, budgets significatifs) Outils : Maîtrise des ERP et d'Excel Langues : Français et anglais courants (l'allemand est un plus) Soft skills : Négociation, esprit analytique, autonomie, leadership, capacité à travailler en équipe Processus de recrutement : Postulez avec votre CV Entretien avec notre consultante experte recrutement Rencontre avec notre partenaire Validation de votre contrat et intégration Prêt(e) à relever ce challenge ? Postulez dès maintenant ! Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 55000 € - 62000 € par an
L'Evian Resort bénéficie d'une situation exceptionnelle dans un parc de 19 hectares surplombant le lac Léman au cœur des Alpes françaises. La magie de l'Hôtel Royal Palace opère depuis sa construction en 1909. Quant à l'Hôtel Ermitage il révèle une ambiance cosy, authentique et raffinée. Chacun des deux hôtels possède son propre concept de Spa tandis que les Thermes Evian proposent des soins à l'eau d'Evian. Avec de nombreuses activités et restaurants, le Casino d'Evian fait intégralement partie du Resort tout comme le golf qui accueille chaque année The Amundi Evian Championship, l'un des 5 Majeurs de golf féminin, notre salle de concerts la Grange au Lac et un kid's Resort de 3000m2. L'Evian Resort, situé à la source de l'eau d'Evian appartient à Danone. Pour de plus amples informations consultez notre site rubrique carrières : www.evianresort.com Rejoignez l'Evian Resort en tant que Chargé de projets événements ! ? Votre rôle : Faites vivre des moments inoubliables en organisant des événements privés et professionnels au cœur d'un cadre d'exception. ? Vos missions : * Relation client : Accompagnez nos clients à chaque étape, de la prise de contact à la facturation finale. * Planification & coordination : Organisez des événements impeccables, en collaboration avec tous les services concernés. * Proposition de services : Identifiez les opportunités pour maximiser le chiffre d'affaires en proposant des solutions adaptées. * Participation active : Contribuez à l'amélioration de l'offre banquets et à la réalisation des brochures. * Gestion administrative : Préparez les feuilles de fonction et établissez une facturation claire et précise. ? Diplômes ou formations requises De formation BAC +3 à BAC +5 du type Ecole de Commerce ou Universitaire, vous justifiez de 2 ans d'expérience minimum au sein d'un département Réservations Groupes. Connaissance en Hôtellerie de luxe souhaitée. ? Compétences requises : * Adaptabilité & empathie pour comprendre les besoins de nos clients. * Maîtrise de logiciels : Opera Sales & Catering, Pack Office et nouvelles technologies. * Bilingue français/anglais, à l'aise à l'écrit comme à l'oral. ? Votre savoir être : * Organisé, rigoureux et doté d'un excellent sens du service. * Excellente présentation, communication exemplaire et capacité à travailler en équipe. * Courtois, souriant et toujours prêt à trouver des solutions innovantes. 1 poste en CDI à pourvoir début juin 2025 Vos avantages : * 38h/semaine? * Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement? * Prime d'ancienneté * Prime de transport? * Avantages nourritures * Prime de cooptation * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise L'Evian Resort s'engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l'écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous
Description du poste : Notre Cabinet de recrutement Axxens RH recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans les infrastructures dédiées aux loisirs et au bien-être, son/sa Directeur/rice de site H/F. En tant que représentant du centre de profit, votre rôle est de piloter l'activité en définissant les orientations stratégiques en lien avec la Direction Régionale et d'accompagner votre équipe pour assurer la dynamique du site et son développement. Plus précisément, vous serez attendu/e sur les missions principales suivantes :***Manager une équipe d'une quinzaine de collaborateurs en appuie des responsables de service, * Définir une vision et les axes stratégiques du site, * Contrôler l'application des règles de sécurité, administratives et juridiques liées à l'activité de la société, * Etablir le budget et suivre son évolution, * Superviser l'exploitation et coordonner les moyens humains et matériels nécessaires, * Assurer le développement commercial en menant des actions et en étant présent sur les évènements clés, * Créer et entretenir les relations avec les partenaires institutionnels et privés. Description du profil : De formation en gestion et/ou commerce, vous avez au moins 5 ans d'expérience en tant que manager. La connaissance du secteur touristique saisonnier et/ou du service public serait un atout. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. La pratique de l'anglais est un plus. Vous avez de bonnes qualités relationnelles et de communication et vous faites preuve d'implication et d'adaptation. Vous être quelqu'un de dynamique et rigoureux. Vous aimez les rythmes saisonniers des stations de ski et attachez de l'importance à fournir des services et équipements de qualité à vos usagers. Merci de nous faire parvenir votre candidature (CV + lettre de motivation) à l'adresse suivante :***
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.Vos plannings seront fixes avec le dimanche de repos. Travail essentiellement le matin. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
L'Evian Resort bénéficie d'une situation exceptionnelle dans un parc de 19 hectares surplombant le lac Léman au cœur des Alpes françaises. La magie de l'Hôtel Royal Palace opère depuis sa construction en 1909. Quant à l'Hôtel Ermitage et La Verniaz ils révèlent une ambiance cosy, authentique et raffinée. L'hôtel Royal et l'Hôtel Ermitage possède chacun leur propre concept de Spa tandis que les Thermes Evian proposent des soins à l'eau d'Evian. Avec de nombreuses activités et restaurants, le Casino d'Evian fait intégralement partie du Resort tout comme le golf qui accueille chaque année The Amundi Evian Championship, l'un des 5 Majeurs de golf féminin, notre salle de concerts la Grange au Lac et un kid's Resort de 3000m2. L'Evian Resort, situé à la source de l'eau d'Evian appartient à Danone. Pour de plus amples informations consultez notre site rubrique carrières : www.evianresort.com Vous voulez en savoir plus sur nos actualités, notre quotidien et nos équipes, suivez nos aventures sur notre compte Instagram evianresorts_talents ?? L'UMBERTÓ RECRUTE SON/SA RESPONSABLE À ÉVIAN !? Vous avez le feu sacré pour la cuisine italienne et l'art de recevoir ? Vous rêvez de faire vivre un lieu chaleureux où la dolce vita rime avec excellence ? L'Umberto cherche son/sa responsable pour orchestrer son équipe avec passion et énergie ! ? Votre mission (si vous l'acceptez !) : * Gérer et motiver une équipe dynamique ? * Garantir une expérience client exceptionnelle ? * Assurer le bon fonctionnement du restaurant (opérations, stocks, qualité) ? * Veiller au respect des standards et de la convivialité ? Diplômes ou formations requises Vous êtes diplômé en Hôtellerie Restauration, d'une formation de type CAP/BEP/BAC/BTS et avez acquis une expérience significative dans un poste similaire. ? Compétences requises * Vous faites preuve d'un comportement, d'une présentation et d'une élocution exemplaire. ? * Manager aguerri, vous êtes charismatique, animateur, à l'écoute de vos équipe. * Vous veillez à maintenir la motivation, la bonne ambiance et l'entraide au sein du service restauration. * Vous êtes force de proposition et aimez relever des challenges ? * Vous connaissez votre produit, votre zone de chalandise, la concurrence et aimez faire du benchmark. ? * Vous maitrisez parfaitement l'anglais, une seconde langue appréciée. Pourquoi nous rejoindre ? ? Un cadre exceptionnel à Évian ?? Une équipe passionnée et une ambiance familiale ? De belles opportunités d'évolution * Poste cadre * Possibilité de logement durant la période d'essai avec wifi gratuit * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement * Prime de transport * Prime d'habillage * Avantages nourritures * Tenues fournies et blanchies * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise * Parking pour le personnel sécurisé et gratuit Pronto ? ? Envoyez votre CV et votre motivation à et rejoignez l'aventure L'Umberto ! ? L'Evian Resort s'engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l'écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous.
L'Evian Resort bénéficie d'une situation exceptionnelle dans un parc de 19 hectares surplombant le lac Léman au cœur des Alpes françaises. La magie de l'Hôtel Royal Palace opère depuis sa construction en 1909. Quant à l'Hôtel Ermitage et La Verniaz ils révèlent une ambiance cosy, authentique et raffinée. L'hôtel Royal et l'Hôtel Ermitage possède chacun leur propre concept de Spa tandis que les Thermes Evian proposent des soins à l'eau d'Evian. Avec de nombreuses activités et restaurants, le Casino d'Evian fait intégralement partie du Resort tout comme le golf qui accueille chaque année The Amundi Evian Championship, l'un des 5 Majeurs de golf féminin, notre salle de concerts la Grange au Lac et un kid's Resort de 3000m2. L'Evian Resort, situé à la source de l'eau d'Evian appartient à Danone. Pour de plus amples informations consultez notre site rubrique carrières : www.evianresort.com Vous voulez en savoir plus sur nos actualités, notre quotidien et nos équipes, suivez nos aventures sur notre compte Instagram evianresorts_talents Vous intégrez l'équipe de la restauration de l'Hôtel Royal en qualité de Chef de Rang Room Service (F/H) ? Votre rôle : * Vous aurez la responsabilité de contribuer au bon fonctionnement du département en accord avec les stratégies et les standards mis en place. * Vous devrez offrir un service courtois, professionnel, efficace et personnalisé constant afin de maximiser la satisfaction de notre clientèle. * Vous assurez un accueil et un service de qualité. * Vous anticipez les demandes et les attentes des clients. * Vous les conseillez et orientez dans leur choix culinaire. * Vous participez au dressage et service de la table roulante * Vous supervisez votre équipe de commis. ? Vous êtes diplômé(e) en Hôtellerie Restauration, d'une formation de type CAP/BEP/BAC/BTS ou avez acquis une expérience significative dans un poste similaire. * Vous êtes motivé(e), dynamique, doté(e) d'une excellente présentation, d'un sens développé du service, d'une aisance relationnelle. * Bonnes connaissances en anglais indispensables, une seconde langue appréciée. * Vous aimez le travail en équipe et vous avez des aptitudes managériales. 2 postes en CDI à pourvoir dès que possible ? Nous offrons : * 39h/semaine ? * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement? * Prime d'ancienneté * Prime de transport ? * Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) * Prime d'habillage * Prime de cooptation * Avantages nourritures?? * Tenues fournies et blanchies * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise * Parking pour le personnel sécurisé et gratuit ? L'Evian Resort s'engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l'écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous.
L'Evian Resort bénéficie d'une situation exceptionnelle dans un parc de 19 hectares surplombant le lac Léman au cœur des Alpes françaises. La magie de l'Hôtel Royal Palace opère depuis sa construction en 1909. Quant à l'Hôtel Ermitage il révèle une ambiance cosy, authentique et raffinée. Chacun des deux hôtels possède son propre concept de Spa tandis que les Thermes Evian proposent des soins à l'eau d'Evian. Avec de nombreuses activités et restaurants, le Casino d'Evian fait intégralement partie du Resort tout comme le golf qui accueille chaque année the Amundi Evian Championship, l'un des 5 Majeurs de golf féminin, notre salle de concerts la Grange au Lac et un kid's Resort de 3000m2. L'Evian Resort, situé à la source de l'eau d'Evian appartient à Danone. Pour de plus amples informations consultez notre site rubrique carrières : www.evianresort.com Vous intégrez l'équipe des cuisines de l'Hotel Royal palace en qualité de sous chef . Vous aurez la responsabilité de contribuer au bon fonctionnement du département en accord avec les stratégies et les standards mis en place. Vous êtes en charge de l'organisation et de la production culinaire pour les restaurants la Veranda et l'Oliveraie Vous évaluez la qualité des produits de base selon les normes qualité en vigueur, et vous organisez le travail de la brigade. Vous êtes force de proposition dans l'élaboration de l'offre culinaire. Vous développez un goût artistique (décoration des plats, des buffets et des locaux). Vous travaillez en temps réel et en temps différé. Vous êtes sensible à la conservation des mets et leur traçabilité. Vous êtes le référent HACCP de la cuisine Vous participez également au contrôle du nettoyage des plans de travail et au rangement ainsi qu'à la gestion des stocks. Lors des baisses d'activités, vous renforcez les équipes des cuisines de l'ensemble de l'Evian Resort. Vous êtes : diplômé(e) en Cuisine, d'une formation de type CAP/BEP/BAC/ BTS ou avez acquis une expérience significative dans un poste similaire, vous êtes passionné par la cuisine, dynamique, doté(e) d'une excellente présentation, d'une ouverture d'esprit, vous avez un sens développé de la créativité, d'une capacité d'adaptation, d'une aisance relationnelle. Vous parlez anglais Vous êtes soigné, vif et attentif. Vous êtes doté d'un bon esprit d'équipe. 1 poste en contrat à durée indéterminée à pourvoir dès que possible Vos avantages * Prime d'intéressement ? * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement ? * Prime d'ancienneté * Prime de transport ? * Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) * Prime d'habillage * Prime de cooptation * Avantages nourritures?? * Tenues fournies et blanchies * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise ?? * Parking pour le personnel sécurisé et gratuit ? L'Evian Resort s'engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l'écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous.
Au cœur d'un domaine d'une centaine d'hectares, l'Evian Resort tutoie avec élégance et modernité les sommets de la Haute-Savoie. Cet environnement naturel privilégié est loin d'être son seul atout. Bien plus qu'un complexe hôtelier de luxe, l'Evian Resort propose une offre unique : l'Hôtel Royal Palace mythique qui conjugue à merveille le charme Belle Epoque et l'élégance du design contemporain ; l'Hôtel Ermitage un établissement authentique à l'atmosphère chaleureuse où la nature s'exprime par touches subtiles ; deux spas d'hôtels et les Thermes evian®; un Kid's Resort de plus de 1 000 m2 ; l'Evian Resort Golf Club et son Academy certifiée Leadbetter ; La Grange au Lac, l'une des plus belle salle de concert au monde ; sans oublier le Casino-Théâtre d'Evian. L'Evian Resort est le théâtre de nombreux événements d'envergure internationale tout au long de l'année comme le tournoi Majeur de The Amundi Evian Championship et les Rencontres Musicales d'Évian. Vous voulez en savoir plus sur nos actualités, notre quotidien et nos équipes, suivez nos aventures sur notre compte Instagram evianresorts_talents L'Hôtel Royal à Évian recherche un chef de Partie Tournant pour rejoindre sa brigade pour le restaurant étoilé Les Fresques. ?Vos missions : * Vous réalisez la production culinaire selon les directives du chef de cuisine. * Vous tournez sur les différentes parties en fonction des besoins. * Vous évaluez la qualité des produits de base, réalisez des recettes à partir de fiches techniques, vérifier les préparations et les plats (goût, qualité, présentation) selon les normes qualité en vigueur, et vous organisez le travail des commis. * Vous êtes moteur dans l'élaboration de la carte des mets et du respect et de la continuité des dressages établis. * Vous maitrisez les techniques de bases de la gastronomie dans l'élaboration des mets. * Vous êtes sensible à la conservation des mets et leur traçabilité. * Vous participez également au nettoyage des plans de travail et au rangement ainsi qu'à la gestion des stocks notamment des chambres froides. * La brigade dispose d'une belle synergie active, orientée sur la polyvalence. Profil recherché : * ? Expérience confirmée en tant que chef de partie dans un établissement similaire * ? Maîtrise des techniques culinaires et des normes HACCP. * ? Capacité à travailler en équipe et à manager des commis * ? Créativité, rigueur et passion pour la gastronomie. * ? Bonne gestion des priorités. Nous offrons : * ? Un contrat à durée indéterminée (CDI) à pourvoir dès le 09/06/2025 * ? Un cadre de travail exceptionnel au sein d'un hôtel prestigieux. * ? Des opportunités de développement professionnel. Nous offrons : * 39h/semaine ? * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement ? * Prime d'ancienneté * Prime de transport ? * Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) * Prime d'habillage * Prime de cooptation * Avantages nourritures?? * Tenues fournies et blanchies * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise ?? * Parking pour le personnel sécurisé et gratuit ? L'Evian Resort s'engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l'écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous.
Au cœur d'un domaine d'une centaine d'hectares, l'Evian Resort tutoie avec élégance et modernité les sommets de la Haute-Savoie. Cet environnement naturel privilégié est loin d'être son seul atout. Bien plus qu'un complexe hôtelier de luxe, l'Evian Resort propose une offre unique : l'Hôtel Royal Palace mythique qui conjugue à merveille le charme Belle Epoque et l'élégance du design contemporain ; l'Hôtel Ermitage un établissement authentique à l'atmosphère chaleureuse où la nature s'exprime par touches subtiles ; deux spas d'hôtels et les Thermes evian®; un Kid's Resort de plus de 1 000 m2 ; l'Evian Resort Golf Club et son Academy certifiée Leadbetter ; La Grange au Lac, l'une des plus belle salle de concert au monde ; sans oublier le Casino-Théâtre d'Evian. L'Evian Resort est le théâtre de nombreux événements d'envergure internationale tout au long de l'année comme le tournoi Majeur de The Amundi Evian Championship et les Rencontres Musicales d'Évian. Vous voulez en savoir plus sur nos actualités, notre quotidien et nos équipes, suivez nos aventures sur notre compte Instagram evianresorts_talents ? Vous êtes passionné par la cuisine et vous avez une excellente capacité d'adaptation ? Rejoignez l'équipe des cuisines de l'Hôtel Royal * palace en qualité de Chef de partie. ? Vos missions : * Réaliser la production culinaire sous les directives du chef. ?? * Contrôler la qualité des produits et des préparations. * Organiser le travail des commis et garantir la cohérence des dressages. * Contribuer à l'élaboration de la carte et au respect des recettes. ? * Veiller à la conservation et à la traçabilité des produits. * Assurer le nettoyage, le rangement et la gestion des stocks. * Travailler en synergie avec une brigade dynamique et polyvalente. ? * Assurer le bon fonctionnement du service selon les standards. Profil recherché : * ?Diplômé en Cuisine, d'une formation de type CAP/BEP/BAC/ BTS o * ? Expérience confirmée en tant que Chef de Partie dans un établissement similaire * ? Maîtrise des techniques culinaires et des normes HACCP. * ? Capacité à travailler en équipe et à manager des commis * ? Créativité, rigueur et passion pour la gastronomie. * ? Bonne gestion des priorités. ? Un contrat à durée indéterminée (CDI) à pourvoir mi juin 2025 Nous offrons : * 39h/semaine ? * Prime de 13ème mois * Des opportunités de développement professionnel. ? * Un cadre de travail exceptionnel au sein d'un hôtel prestigieux. * Prime d'intéressement ? * Prime d'ancienneté * Prime de transport ? * Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) * Prime d'habillage * Prime de cooptation * Avantages nourritures?? * Tenues fournies et blanchies * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise ?? * Parking pour le personnel sécurisé et gratuit ? L'Evian Resort s'engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l'écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous.
L'Evian Resort bénéficie d'une situation exceptionnelle dans un parc de 19 hectares surplombant le lac Léman au cœur des Alpes françaises. La magie de l'Hôtel Royal Palace opère depuis sa construction en 1909. Quant à l'Hôtel Ermitage et La Verniaz ils révèlent une ambiance cosy, authentique et raffinée. L'hôtel Royal et l'Hôtel Ermitage possède chacun leur propre concept de Spa tandis que les Thermes Evian proposent des soins à l'eau d'Evian. Avec de nombreuses activités et restaurants, le Casino d'Evian fait intégralement partie du Resort tout comme le golf qui accueille chaque année The Amundi Evian Championship, l'un des 5 Majeurs de golf féminin, notre salle de concerts la Grange au Lac et un kid's Resort de 3000m2. L'Evian Resort, situé à la source de l'eau d'Evian appartient à Danone. Pour de plus amples informations consultez notre site rubrique carrières : www.evianresort.com Vous voulez en savoir plus sur nos actualités, notre quotidien et nos équipes, suivez nos aventures sur notre compte Instagram evianresorts_talents ? Vous savez faire preuve d'initiative ? Vos sens des priorités et de l'organisation sont infaillibles ? Rejoignez l'équipe de la restauration de l'hôtel Royal Palace, en qualité de Commis de room service. Vous êtes le soutien de votre chef de rang et devez faire preuve d'initiative. ? Vos Missions : * Offrir un service courtois, professionnel, efficace et personnalisé pour maximiser la satisfaction de notre clientèle. * Effectuer diverses mises en place pour le room service, service en chambre, dressage, nettoyage ?? * Garantir l'ordre dans les offices et les zones de stockage. ?? * Contribuer au bon fonctionnement du département en accord avec les stratégies et standards mis en place. ? Diplômes ou formations requises Vous êtes diplômé(e) en Hôtellerie Restauration, d'une formation de type CAP/BEP/BAC/BTS ou avez acquis une expérience significative dans un poste similaire. ? ? Compétences requises • Motivation, dynamisme, sens du service, aisance relationnelle et goût pour le travail en équipe. • Bonnes connaissances en anglais indispensables, une seconde langue appréciée. 1 poste en CDI à pourvoir dès que possible ? Nous offrons : * 39h/semaine ? * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement ? * Prime d'ancienneté * Prime de transport ? * Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) * Prime d'habillage * Prime de cooptation * Avantages nourritures?? * Tenues fournies et blanchies * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise ?? * Parking pour le personnel sécurisé et gratuit ? L'Evian Resort s'engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l'écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous.
La Direction des Applications Militaires (DAM) du CEA, au coeur des enjeux de la dissuasion nucléaire Française, cherche ses futurs talents. Organisme inclusif, le CEA est handi-accueillant : nos emplois sont ouverts à toutes et tous. Associer les forces et les compétences de chacun pour atteindre nos objectifs est l'une de nos valeurs partagée par nos 4 600 salariés, répartis sur 5 Centres.Les 1 800 salariés du Centre de Bruyères-le-Châtel, en Ile de France relèvent les défis scientifiques et technologiques au service de notre Sécurité Nationale. Le Centre conçoit les charges nucléaires des armes de la dissuasion, garantit leur sécurité et leur fiabilité en s'appuyant sur le programme simulation. Il met son expertise technique au service des activités dans la lutte contre la prolifération nucléaire, le terrorisme et les alertes en cas de séisme ou de tsunami. Il assure l'ingénierie des infrastructures complexes de la DAM, de leur conception à leur démantèlement. Il co-développe avec Atos les supercalculateurs au meilleur niveau mondial, dont sont issus ceux du Très Grand Centre de Calcul du CEA, qu'il exploite pour ses tâches Défense et gère au profit de la recherche. Enfin, il exploite les installations nécessaires au maintien en condition opérationnelle et à la conception des chaufferies nucléaires embarquées sur les sous-marin et les porte-avions.Venez-vous investir et relever des défis avec des moyens technologiques d'exception !CE QUE LE CEA PEUT VOUS PROPOSER :Le CEA recherche un(e) Acheteur (se) Projets H/F au sein du Service achats et politique industrielle (SAPI) de la DAM, rattaché à la Direction du contrôle de gestion, ayant pour tâche de proposer et mettre en oeuvre la stratégie industrielle de la DAM et les politiques achats dans le respect des règles applicables au CEA en sa qualité d'EPIC pour répondre aux besoins des projets et dans un souci d'optimisation des achats. A ce titre, le SAPI intervient sur l'ensemble des projets de la DAM au profit des directions d'objectif ainsi que sur les projets d'investissements généraux pour tous les centres DAM selon des stratégies de globalisation et mutualisation décidées par la DAM.Ce poste de cadre en contrat, est basé sur le site du CEA de Bruyères-le-Châtel, Essonne (91). Il s'agit d'un poste à pourvoir dès maintenant.VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL :Le CEA est un acteur majeur et reconnu dans des domaines d'activités variés tels que le nucléaire, la santé, le climat, l'aéronautique, la sécurité et la défense.Vous intégrez un service d'environ quarante salariés, constitué essentiellement de cadres issus de cursus variés (commerciaux, ingénieurs, juristes, financiers), au sein duquel les acheteurs sont exclusivement en charge d'achats projet. L'acheteur(se) Projets prend en charge des marchés depuis la mise en place de la stratégie commerciale jusqu'à leur réception finale. Il travaille étroitement en binôme avec des prescripteurs techniques, et gère de manière autonome les affaires qui lui sont confiées (sélection des industriels, procédures achats selon le code de la commande publique, négociations, rédaction des contrats, suivi du marché, gestion des précontentieux.) Il intervient sur les grands projets de la DAM c'est-à-dire dans le cadre de projets industriels complexes et variés dans des domaines scientifiques et techniques de pointe et de longue durée. Les marchés à traiter sont de natures diverses (prestations intellectuelles, services, fourniture, travaux).VOS tâches :- Comprendre les besoins, de manière à les traduire auprès des industriels par des marchés adaptés et performants en termes de qualité, coûts et délais,- Proposer et mettre en oeuvre une stratégie d'achats, conciliant le respect des règles de l'achat public, le caractère atypique et complexe du besoin et les capacités des industriels,- Analyser les offres, les négocier et acheter au moindre coût dans un contexte d'enjeux financiers et budgétaires très importants,- Suivre les marchés de manière à garantir le respect des obligations des industriels et à gérer les évolutions inhérentes au caractère prototypique de certains projets,- Défendre ses dossiers auprès des décideurs et d'autorités de contrôle de haut niveau, par l'établissement de rapports justificatifs détaillés et des présentations orales.Des déplacements réguliers sont à prévoir en France métropolitaine.Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+5, ou vous justifiez d'une expérience d'au moins 10 années dans les achats. Une expérience en achats publics sera un plus.Vous possédez un attrait pour de multiples disciples (techniques, économiques, juridiques), une capacité d'écoute et de négociation, le sens de la rigueur, de la confidentialité, et avez la capacité à rendre compte.Vous vous épanouissez dans le travail collaboratif ! Vous êtes passionné(e),
L'Evian Resort bénéficie d'une situation exceptionnelle dans un parc de 19 hectares surplombant le lac Léman au cœur des Alpes françaises. La magie de l'Hôtel Royal Palace opère depuis sa construction en 1909. Quant à l'Hôtel Ermitage et La Verniaz ils révèlent une ambiance cosy, authentique et raffinée. L'hôtel Royal et l'Hôtel Ermitage possède chacun leur propre concept de Spa tandis que les Thermes Evian proposent des soins à l'eau d'Evian. Avec de nombreuses activités et restaurants, le Casino d'Evian fait intégralement partie du Resort tout comme le golf qui accueille chaque année The Amundi Evian Championship, l'un des 5 Majeurs de golf féminin, notre salle de concerts la Grange au Lac et un kid's Resort de 3000m2. L'Evian Resort, situé à la source de l'eau d'Evian appartient à Danone. Pour de plus amples informations consultez notre site rubrique carrières : www.evianresort.com Vous voulez en savoir plus sur nos actualités, notre quotidien et nos équipes, suivez nos aventures sur notre compte Instagram evianresorts_talents Vous intégrez l'équipe de la maintenance du Pôle hôtelier de l'Evian Resort en qualité de technicien de maintenance confirmé. Sous la responsabilité du chef d'équipe maintenance vous êtes en charge : - Assurer l'entretien préventif et curatif sur l'ensemble des installations (piscines, sauna, hamman, parcours hydro, jacuzzi) ???? - D'effectuer la maintenance préventive définie et faire un retour d'intervention (gamme d'intervention) - D'assurer le démontage et le remontage des réparables, des interventions réalisées, effectuer les essais et son repli de chantier ? - D'analyser les causes de défaillance avec les agents de maintenance et proposer des améliorations - Rédiger les modes opératoires, gammes de maintenance ? - Accompagner les sous-traitants lors des interventions, assurer la mise à disposition et veiller à la bonne réalisation des travaux ? ? Diplômes ou formations requises : Issu d'une formation du type Bac pro / BTS ou équivalent en maintenance industrielle ou électrotechnique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. ? Compétences requises : Maîtrise de techniques souhaitées : courants forts et faibles - GTC (gestion technique centralisée) - téléphonie - réseaux informatiques - hydraulique. Une expérience hôtelière est appréciée ? Savoir être: Autonomie, discrétion, polyvalence & esprit d'équipe 1 poste en CDI à pourvoir dès que possible Nous offrons: * 37h/semaine ? * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement ? * Prime d'ancienneté * Prime de transport ? * Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) * Prime d'habillage * Prime de cooptation * Avantages nourritures?? * Tenues fournies et blanchies * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise ?? * Parking pour le personnel sécurisé et gratuit ? L'Evian Resort s'engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l'écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion * Expertiser les véhicules à domicile * Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc. * Grâce à votre réseau personnel * Avec des leads qualifiés fournis par CapCar, grâce à notre référencement de pointe sur Google Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau, dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps * Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls * Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe * Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation gratuite via la CapCar Academy - 40h de contenu e-learning accessible 24h/24, dont 15h d'essentiels suffisent pour démarrer * Formation terrain avec votre parrain référent * Coaching continu par le siège, disponible 6j/7 Tous les outils pour réussir : Pas de droit d'entrée, seulement un abonnement de 140 € HT/mois (168 € TTC) incluant :***Annonces illimitées et boostées sur les sites leaders (Leboncoin, La Centrale.) * Garantie mécanique offerte sur toutes vos ventes * Responsabilité civile professionnelle incluse * CRM intégré * Accès aux outils digitaux les plus puissants du marché * Possibilité d'acheter des leads qualifiés supplémentaires Envie d'aller encore plus loin ? Vous pouvez ouvrir votre propre agence physique, accompagné par CapCar, sans droit d'entrée. Chez CapCar, vous êtes indépendant. mais jamais seul. Description du profil : Tu veux exercer un métier libre, passionnant et en lien avec l'automobile ? Tu es au bon endroit. Qualités attendues :***Esprit entrepreneurial : autonome, proactif, ambitieux, motivé par la réussite * Passion pour l'automobile : un diplôme ou une expérience en mécanique est un plus * Fibre commerciale : tu aimes convaincre, accompagner et créer des relations de confiance À propos de CapCar :***Un réseau en plein essor : +200 % de croissance en un an * Une mission claire : simplifier l'achat et la vente de voitures d'occasion * Un modèle gagnant-gagnant : jusqu'à 70 % de commission pour l'agent, soit en moyenne 800 € par vente Des exemples concrets :***10 ventes/mois = 8 000 € * 15 ventes/mois = 12 000 € Rejoignez CapCar dès aujourd'hui et donnez un nouveau sens à votre carrière.
Au cœur d'un domaine d'une centaine d'hectares, l'Evian Resort tutoie avec élégance et modernité les sommets de la Haute-Savoie. Cet environnement naturel privilégié est loin d'être son seul atout. Bien plus qu'un complexe hôtelier de luxe, l'Evian Resort propose une offre unique : l'Hôtel Royal Palace mythique qui conjugue à merveille le charme Belle Epoque et l'élégance du design contemporain ; l'Hôtel Ermitage un établissement authentique à l'atmosphère chaleureuse où la nature s'exprime par touches subtiles ; deux spas d'hôtels et les Thermes evian®; un Kid's Resort de plus de 1 000 m2 ; l'Evian Resort Golf Club et son Academy certifiée Leadbetter ; La Grange au Lac, l'une des plus belle salle de concert au monde ; sans oublier le Casino-Théâtre d'Evian. L'Evian Resort est le théâtre de nombreux événements d'envergure internationale tout au long de l'année comme le tournoi Majeur de The Amundi Evian Championship et les Rencontres Musicales d'Évian. Vous voulez en savoir plus sur nos actualités, notre quotidien et nos équipes, suivez nos aventures sur notre compte Instagram evianresorts_talents ? Vous êtes passionné par la cuisine et vous avez une excellente capacité d'adaptation ? Rejoignez l'équipe des cuisines de l'Hôtel Royal Palace en qualité de Chef de partie confirmé. ? Vos missions : Vous intégrez la brigade du restaurant la Veranda ou l'Oliveraie en qualité de chef de partie confirmé : • Participer activement à la réalisation des préparations culinaires, dans le respect des consignes du Chef et des standards Relais & Châteaux. ?? • Veiller en permanence à la qualité gustative, visuelle et sanitaire des produits travaillés et des assiettes envoyées. • Encadrer et accompagner les commis dans l'organisation de leur poste et dans l'exécution des dressages, en garantissant l'harmonie et la régularité. • Contribuer à la création et à l'évolution des cartes saisonnières, en valorisant les produits du terroir et les inspirations méditerranéennes ou bistronomiques selon le restaurant. ? • Appliquer rigoureusement les procédures de conservation, de traçabilité et d'hygiène (HACCP). • Participer à la gestion des stocks, au rangement des marchandises et à l'entretien des espaces de travail dans un souci constant d'excellence. • Collaborer avec une brigade passionnée, soudée et exigeante, dans une ambiance professionnelle et bienveillante. ? • Garantir un service fluide et irréprochable, en accord avec les attentes d'une clientèle internationale exigeante. ? Diplômes ou formations requises : Vous êtes diplômé en Cuisine, d'une formation de type CAP/BEP/BAC/ BTS ou avez acquis une expérience significative dans un poste similaire. ? Compétences requises : * ? Passionné par la cuisine, dynamique, excellente présentation, ouverture d'esprit. * ? Créatif, adaptable, à l'aise dans les relations. * ? Bon esprit d'équipe. 2 postes en CDI à pourvoir dès que possible ? Vos avantages : * 39h/semaine ? * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement ? * Prime d'ancienneté * Prime de transport ? * Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) * Prime d'habillage * Prime de cooptation * Avantages nourritures?? * Tenues fournies et blanchies * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise ?? * Parking pour le personnel sécurisé et gratuit ? L'Evian Resort s'engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l'écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous.
L'Evian Resort bénéficie d'une situation exceptionnelle dans un parc de 19 hectares surplombant le lac Léman au cœur des Alpes françaises. La magie de l'Hôtel Royal Palace opère depuis sa construction en 1909. Quant à l'Hôtel Ermitage et La Verniaz ils révèlent une ambiance cosy, authentique et raffinée. L'hôtel Royal et l'Hôtel Ermitage possède chacun leur propre concept de Spa tandis que les Thermes Evian proposent des soins à l'eau d'Evian. Avec de nombreuses activités et restaurants, le Casino d'Evian fait intégralement partie du Resort tout comme le golf qui accueille chaque année The Amundi Evian Championship, l'un des 5 Majeurs de golf féminin, notre salle de concerts la Grange au Lac et un kid's Resort de 3000m2. L'Evian Resort, situé à la source de l'eau d'Evian appartient à Danone. Pour de plus amples informations consultez notre site rubrique carrières : www.evianresort.com Vous voulez en savoir plus sur nos actualités, notre quotidien et nos équipes, suivez nos aventures sur notre compte Instagram evianresorts_talents Vous êtes passionné(e) par la cuisine et recherchez une opportunité pour mettre vos compétences à l'œuvre ? Rejoignez une de nos brigades en tant qu'extra ! Missions : * Aider à la préparation des plats sous la supervision du chef * Participer à la mise en place avant et après le service * Assurer le nettoyage des postes de travail et du matériel utilisé * Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur Possibilité de travailler sur différents événements (mariages, séminaires) Profil recherché : * Expérience en cuisine souhaitée (mais non obligatoire) * Capacité à travailler en équipe et à s'adapter rapidement * Sens de l'organisation et réactivité * Ponctualité et sérieux De nombreux extras à pourvoir tout au long de l'année
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + majoration des heures du dimanche + majoration jours fériés + 13ème mois + prime de partage de la valeur versée en novembre de chaque année dont les modalités seront précisées en entretien. Mutuelle d'entreprise avec de très bonnes garanties (optique, dentaire, médecine douce, pédicure...) + une prévoyance (garantie décès, incapacité, invalidité et accident).Vous bénéficierez de 20 % de remise collaborateur en avantage carte sur les achats en magasin, cumulable avec les promotions en cours ! Une remise attractive sur le forfait de ski saison Châtel ou PDS. Dès l'embauche, le nouveau collaborateur sera accompagné et formé.Vous aurez un jour et demi de repos par semaine en plus du dimanche après-midi. Les 1er mai, 25 décembre et 1er janvier sont des jours non travaillés. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Soucieux du bon déroulement des séjours de nos résidents, vous avez pour mission de les accueillir et de répondre à leurs différentes demandes et ainsi de contribuer à leur satisfaction. Vous assurerez l'entretien courant et le nettoyage de la résidence et de toutes les parties communes (accueil, couloirs, espaces aquatiques, etc.) mais également celui des appartements. Vous participerez à la préparation des logements en vue des arrivées et vous serez chargé d'effectuer les états des lieux sortants des clients. Vous serez formé sur nos outils informatiques internes et vous aurez pour rôle de seconder le Responsable de Résidence dans l'ensemble des tâches administratives dans le respect des normes et process du Groupe NEMEA. Votre sens de l'accueil, votre esprit d'équipe et votre expérience sur un poste similaire sont vos atouts sur ce poste. Vous êtes une personne dynamique, polyvalente, joviale, avec un sens de l'accueil indéniable. Votre objectif premier : que le client reparte avec le sourire ! Nous recherchons des collaborateurs passionnés, soucieux de la relation de service et garant de la qualité. Postes à pourvoir en CDI en temps plein (35h/semaine). Site ouvert 7j/7, repos à déterminer (de 1.5 à 2 jours de repos par semaine). Postes pouvant être pourvus en binôme (Responsable de résidence, Agent Technique). Salaire fixe sur 13 mois, une mutuelle/prévoyance cofinancée par l'employeur et des perspectives d'évolution vers des postes à responsabilité en interne selon les différentes filières. Rejoignez nous à compter de début décembre !!!
La France, terre de prédilection du tourisme, avec 75 millions de visiteurs par an s'impose comme la destination phare des pays européens. C'est dans cet espace privilégié que le Groupe Nemea a assuré son développement de façon régulière et soutenue depuis sa création en 1994. Aujourd'hui Nemea emploie près de 500 collaborateurs et gère plus de 70 résidences de services en France. Aussi bien implantées en bord de mer, qu'à la montagne, en campagne ou encore en cen...
