Offres d'emploi à Airion (60)

Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Airion située dans le département 60. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Airion. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 60 - Saint-Just-en-Chaussée, 60 - CLERMONT, 60 - FITZ JAMES ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Airion

Offre n°1 : Employé / Employée de libre-service

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Saint-Just-en-Chaussée ()

AZUR PROMOTION :
Agence de Merchandising propose des missions ponctuelles dans la grande distribution:
Implantation de rayon , Inventaire , Suivi de rayon , comptage de produits sur palette , animation . .

Nous sommes à la recherche pour l'un de nos clients d'un(e) MERCHANDISEUR pour effectuer un INVENTAIRE à ST JUST EN CHAUSSEE le 2 AVRIL 2024 de 6H à 9H.

FRAIS KMS PRIS EN CHARGE.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • AZUR PROMOTION

Offre n°2 : Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 60 - CLERMONT ()

Pour le remplacement du congé maternité de son animatrice-coordinatrice, le GEM Le Renouveau recrute en CDD de 6 mois un.e animateur/trice 25h/semaine.
Vous serez en doublure de l'animatrice-coordinatrice du 1er Juillet au 12 Août 2024, puis du 1er au 31 Décembre.

Missions:
Sous l'autorité de la Présidence et du Bureau de l'Association, vous aurez en charge l'accueil des adhérents, la planification et la réalisation des sorties ainsi que de petites tâches de secrétariat (réponse aux mails et au téléphone, établissement du planning, envoi des preuves comptables au cabinet comptable). Vous serez épaulé.e des membres du Conseil d'Administration et du Bureau de l'association et profiterez de la formation- poste lors de la doublure avec l'animatrice en place avant son départ en congés.

Horaires:
- Du Mardi au Samedi ou du Lundi au Vendredi de 13h à 18h (horaires pouvant être adaptées suivant l'activité prévue), soit 5h/jour ou 25h/ semaine.

Déplacements hebdomadaires (courses, activités, ...) départementaux voire régionaux avec véhicule de service. Etant donné le local de Senlis, un déplacement un après-midi/ semaine est prévu sur ce lieu.

Profil candidat demandé :
- Expérience de l'animation sociale en association et connaissance des troubles psychiques appréciée
- Permis B valide obligatoire
- Qualités requises : discrétion, bienveillance, confiance en l'autonomie de la personne, accompagnement personnalisé, non jugement de la situation de la personne, compétences de communication non-violente, travail en équipe et en autonomie.

Compétences

  • - Gestion budgétaire
  • - Techniques d'animation de groupe
  • - Thématiques de prévention sanitaire et sociale
  • - Données d'activité de la structure, du service
  • - Projet d'animation
  • - Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial
  • - Créer une relation de confiance
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Sensibiliser un public
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • - Assurer une médiation
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Élaborer des actions ou des règles de prévention
  • - Gérer la relation avec les fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Collecter et analyser des informations
  • - Favoriser l'entente, la communication et relayer les informations
  • - Travailler en équipe, en réseau
  • - Gérer une situation conflictuelle
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Évaluer le résultat de ses actions
  • - Encadrer un public
  • - Organiser et planifier une activité
  • - Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes

Entreprise

  • G.E.M. LE RENOUVEAU

Offre n°3 : Apprenti H/F préparateur en pharmacie (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

Le Centre Hospitalier Général de Clermont (Oise) recherche un(e) apprenti(e) H/F préparateur en pharmacie pour la rentrée 2024.

Pharmacie à usage hospitalier, située dans le centre de ville de CLERMONT. L'hôpital est accessible en train (gare 10 min à pied) ou en voiture. Vous travaillerez et apprendrez le métier auprès d'une équipe habituée à transmettre les fondamentaux du métier de préparateur.
Les horaires proposés sont du lundi au vendredi de 9h à 16h30.

Activités principales :
Théorique :
-Mise en pratique de l'apprentissage théorique.
-Prise de connaissance des différentes classes thérapeutiques.
Pratiques :
-Magasinage.
-Préparation, reconditionnement.

Phase de dispensation :
-Aide à la préparation des piluliers.
-Aide à la préparation des commandes en dispositifs médicaux stériles et médicaments dans les services de soins.
-Aide à la délivrance des médicaments de rétrocession.

Capacités techniques :
- Sens de l'organisation.
- Capacité d'adaptation.
- Sens de l'initiative dans la limite de ses compétences.
- Sens de l'économie.

Capacités relationnelles et personnelles :
- Capacité d'écoute.
- Réserve, discrétion, respect des lieux, respect des collègues de travail, respect et estime de soi.
- Respect des obligations professionnelles : respect du secret professionnel, des horaires, de la tenue vestimentaire,
- Respect de la hiérarchie.
- Capacité à se former et à développer de nouvelles compétences.
- Réactivité.

Horaires du service :
La pharmacie est ouverte de 8h30 à 17h00 du lundi au vendredi.

Horaires de l'agent :
L'apprenti préparateur a comme horaire 9h00/16h30 du lundi au vendredi. Il est en pause de 12h30 à 13h00.

Vous devez impérativement vous inscrire sur le site https://www.parcoursup.gouv.fr/ pour candidater

Compétences

  • - Modalités de stockage
  • - Réaliser des préparations pharmaceutiques
  • - Contrôler la modalité de délivrance de certains médicaments spécifiques (stupéfiants, …)
  • - Contrôler la conformité des données ou des documents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DE CLERMONT

Offre n°4 : Hôte / Hôtesse d'accueil

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 6H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

Vos missions :

ACCUEIL/TÉLÉPHONE :

- Accueillir et renseigner les clients avec amabilité, enthousiasme et respect.
- Répondre au téléphone et prendre les commandes des clients
- Procéder aux opérations d'encaissement
- Gérer un fond de caisse et transmettre les remarques et les suggestions des clients
- Gestion des vitrines produits : facing, mise en avant, nettoyage

Dans notre équipe, on recherche une personne :

- Pétillante, motivée, autonome, dynamique
- A l'écoute des clients
- A l'aise au téléphone
- Aimer, être à l'aise et assurer la relation avec notre clientèle

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • LUSITALIA

Offre n°5 : Adjoint(e) au directeur(trice) administrat. et financ.

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - CLERMONT ()

Le Centre Hospitalier de Clermont de l'Oise, recherche un/e Gestionnaires Finances Services Economiques Achats (H/F), adjoint des cadres.Poste vacant, temps plein. Disponible à compter du 1er avril 2024.
Au sein du service des finances, des achats et des services économiques, l'adjoint(e) des cadres aux finances, achats et services économiques viendra en appui dans le processus de construction budgétaire et comptable, pour un établissement dont le budget dépasse 50 millions d'euros et dont les investissements ont représenté près de 6 millions d'euros en 2023. Il/elle participera à la production des divers états réglementaires et communications mensuelles à destination des directions fonctionnelles. Il/elle est chargé(e) de l'encadrement fonctionnel d'une équipe de 3 adjoints administratifs gestionnaires des finances et services économiques. Il/elle veille au respect des procédures de réalisation des dépenses de l'hôpital, dans le respect du code de la commande publique, des règles de gestion comptable et des budgets alloués.

Missions (objectif principal du poste) :

- Encadrement de proximité d'équipe
- Mettre en ouvre, suivre et contrôler la procédure budgétaire et les impacts financiers qui en découlent, en collaboration avec les acteurs internes et externes dans un contexte pluriannuel.
- Garantir la qualité du processus comptable.
- Garantir le respect de la commande publique en lien avec l'établissement support.
- S'assurer du respect de la chaine de la dépense publique de l'établissement.
- Participer aux réunions en lien avec son domaine d'activité

Missions spécifiques :

- Suivi budgétaire des 3 budgets (EPRD, PGFP, DM )
- Suivi du dossier des assurances (gestion et suivi des sinistres)
- Réalisation des déclarations de TVA
- Réponses aux enquêtes (FHF, ministère, etc.)
- Pilotage de la trésorerie en lien avec le Trésor Public et la responsable
- Participation au recensement des besoins d'investissement,
- Suivi des achats d'investissement
- Enregistrement des données comptables
- Participation à l'élaboration du Plan Action Achats (PAA) au sein du GHT
- Utilisation des logiciels métiers (Pastel, MAGH2)
- Maitrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook, BI)

Une formation initiale et/ou expérience dans le domaine comptable et des achats serait appréciée.

Les niveaux requis :
Formation initiale
- Diplôme allant du baccalauréat à un niveau bac + 3 ou concours d'adjoint des cadres.

Horaire :
- Durée moyenne hebdomadaire de référence : 37h30 ou forfait cadre 39h/semaine
- Détail des horaires : 09h00 17h00 ou forfait cadre 08h30 17h00 (soit 20 RTT)
- Amplitude horaire : 7h30 ou 8h00
- Repos hebdomadaires (variable ou fixe) : fixe

Les compétences listées sont les compétences attendues à 12 mois après la prise de poste. Un(e) candidat(e) motivé(e) avec un potentiel d'évolution, mais ne disposant pas de certaines de ces compétences à son arrivée, pourra être retenu(e) et bénéficier d'un accompagnement renforcé à la prise de poste.

Compétences

  • - Superviser les procédures de gestion financière
  • - Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DE CLERMONT

    Le Centre Hospitalier de Clermont est un établissement du Groupement Hospitalier de Territoire Oise Ouest Vexin. L'offre de soins se décompose ainsi : - Urgences / SMUR - Médecine - SSR - Chirurgie complète - Hôpital de jour - CASA - USLD - EHPAD - Consultations avancées (chirurgie orthopédique, chirurgie viscérale, anesthésie, ophtalmologie, ORL, maxillo faciale, consultation mémoire, ...)

Offre n°6 : Rondier / Rondière en sécurité (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - FITZ JAMES ()

Nous recherchons un rondier en sécurité (H/F) sur le secteur de FITZ-JAMES

Vous mettez tout en œuvre pour assurer la sécurité des biens et des personnes, tout en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité.

Vous serez chargé(e) d'effectuer :
- Le contrôle d'accès
- La surveillance générale des sites
- Les interventions sur les alarmes
- Les rondes de sécurité
- Les ouvertures et fermetures

Poste de journée/nuit par roulement.

Vous devez IMPÉRATIVEMENT être détenteur d'une Carte Professionnelle en cours de validité.

Compétences

  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - CARTE PROFESSIONNELLE OBLIGATOIRE

Entreprise

  • ASCI

Offre n°7 : Agent / Agente de propreté de locaux

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Clermont ()

Nous recherchons des agents de propreté en TEMPS-PARTIEL secteur CLERMONT.

Missions principales :
- Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux en respectant méthodiquement les méthodes du travail indiquées.
- Utiliser les matériels et produits relatives à ses plannings d'interventions.
- Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation
- Respecter la discrétion requise lors d'interventions dans les locaux occupés
- Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition
- Veiller à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage
- Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité
- Rendre compte à qui de droit de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie

Profil recherché:
-Vous êtes organisé(e), autonome, rigoureux(se) et vous avez le souci de la satisfaction client.
-Ponctuel(le)

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • SAMSIC Gennevilliers 2

Offre n°8 : CARISTE H/F

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

Votre mission : CARISTE LOGISTIQUE
A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :
gerbage à 5m de hauteur, allées étroites Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
assiduité et professionnalisme

Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez !
Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI.
Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • MENWAY EMPLOI

Offre n°9 : FORMATION GRATUITE ET LONGUE MISSION PREPARATEUR DE COMMANDES H/F

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

Rejoignez une équipe dynamique et évolueCDI Intérimaire : Profitez de la stabilité de l'emz avec nous chez Weldom de Breuil le Sec !

Vous bénéficierez du financement de la formation aux Caces avant une mission intérimaire de 6 mois minimum. Si vous le souhaitez des CDI intérimaires pourront être proposés.

À propos de nous :

Randstad Inhouse est à la recherche de personnes motivées et passionnées pour rejoindre notre équipe au sein de Weldom de Breuil le Sec. Nous sommes fiers de vous offrir une opportunité unique de travailler dans un environnement collaboratif et stimulant, au sein d'une entreprise reconnue pour son excellence.

Mission :

En tant que membre de notre équipe, vous jouerez un rôle essentiel dans la préparation de commandes pour Weldom de Breuil le Sec. Vous serez responsable de garantir que les produits soient correctement préparés et prêts à être livrés à nos clients.

Avantages :
Formation CACES : Nous croyons en l'investissement dans nos employés. Nous finançons votre formation CACES pour vous aider à acquérir de nouvelles compétences.
Évolution de carrière : Chez Randstad Inhouse, nous valorisons la croissance professionnelle. Vous aurez l'opportunité de progresser au sein de l'entreprise.
Environnement de travail positif : Rejoignez une équipe où votre contribution est reconnue et appréciée.
Profil recherché :
Motivé(e) et enthousiaste.
Capacité à travailler en équipe.
Sens des responsabilités et souci du détail.
Envie d'apprendre et de se développer.
Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant et à faire partie de notre équipe chez Weldom de Breuil le Sec, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Votre avenir professionnel commence ici.

Postulez à cette annonce et vous serez recontacté (e) . Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous accueillir dans notre équipe.

Randstad Inhouse et Weldom de Breuil le Sec sont des employeurs qui promeuvent l'égalité des chances en matière d'emploi. Nous encourageons les candidatures de personnes de tous horizons et nous nous engageons à créer un environnement de travail inclusif.

Rejoignez-nous aujourd'hui et découvrez de nouvelles opportunités passionnantes au sein de notre équipe Randstad Inhouse !





Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - SERIEUX
  • - MOTIVATION
  • - PONCTUALITE

Entreprise

  • RANDSTAD INHOUSE

Offre n°10 : ASSISTANT MANAGER (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

Notre client, acteur de la chimie, recherche un Assitant Manager H/F.

Vous aurez la charge de :

Mettre à jour quotidiennement la base de données (back office OrderApp) en créant/modifiant des articles, créant des comptes client utilisateurs, suivre des retours de commandes et les réclamations des utilisateurs par téléphone ou mail.
Mettre à jour la base de données du fichier Excel AOS pour transmission à nos fournisseurs
Mettre à jour le site eshop
Répondre aux demandes d'informations des différents services sur des tarifs, des articles (consultation de la base de données pour apporter une réponse par mail au demandeur),
Vous rapprochez des constructeurs automobiles pour faire la demande de référencements (préparation et envoi des fichiers Excel aux différents constructeurs pour référencement de nos produits, suivi et relance).
Mettre en forme des documents en apportant votre aide à la réalisation de supports pour les lancements de produits.

PROFIL :
Titulaire au minimum d'un BTS, vous disposez d'une première expérience administrative.
Vous maîtrisez les outils bureautiques (en particulier Excel) et les différents outils digitaux du marché.
Organisé, rigoureux, à l'écoute, vous êtes à l'aise pour communiquer avec les autres.
Vous avez déjà été en relation avec des équipes commerciales à distance et vous appréciez ces échanges.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planning du personnel
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité

Entreprise

  • TOUTECHNICIENS-TOUPROS

    Cabinet de recrutement FRANGELI, spécialisée dans le secteur de l'industrie et le tertiaire.

Offre n°11 : Préparateur de Commandes (h/f)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

Vous êtes un pro de la préparation de commandes et maitrisez la conduite de chariot ?

Parfait !

Adecco Beauvais recrute des préparateurs de commandes h/f pour un entrepôt à Breuil le Sec.

Vos tâches :

- Préparation de commandes pour les magasins de l'enseigne
- Conduite de chariot ( CACES 1)
- Manutention
C'est OK pour vous ?


Nous recherchons des préparateurs de commandes h/f

- disponibles sur une longue période
- titulaires du CACES 1 ou 1A ou 1B.
- qui acceptent de faire de la manutention et du port de charges
- sans contraintes horaires ( poste en 2x8 possible)
La polyvalence est un élément important pour ce poste ...

Si vous cochez toutes les cases, je vous laisse postuler :

- sur internet : www.adecco.fr
- via l'application Adecco&Moi

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°12 : Employé de cuisine polyvalent H/F

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois - restauration rapide
    • 60 - CLERMONT ()

Vos missions :

- Préparation et façonnage de la pâte à pizza
- Laver, éplucher et couper les ingrédients
- Allumage et nettoyage du four à pizza
- Enfournement - Défournement des produits
- Garantir la qualité de nos produits
- Effectuer le rangement et le nettoyage de la cuisine
- Respecter la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires
- Adopter une tenue et une présentation compatible avec les règles d'hygiène et sécurité

- Vous travaillez selon un planning défini avec l'employeur.

Dans notre équipe, on recherche une personne :

- Savoir appliquer un process de fabrication
- Être organisé(e) dans son travail pour gérer les flux de clientèle
- Être ponctuel, dynamique et avec l'esprit d'équipe
- Autonome, réactif(ve) et rigoureux(se)
- Première expérience (souhaitée)
- PERMIS B (Obligatoire) - Si besoin d'aide aux livraisons

Possibilité de contrat sur 25 ou 30 heures/semaine

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des plats cuisinés
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • LUSITALIA

Offre n°13 : SERVEUR H/F (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 24H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

missions :
- Accueillir les invités et les guider à travers l'événement
- Prendre les commandes de boissons et de hors-d'oeuvre
- Servir les cocktails et les plats
- Assurer la satisfaction des clients en répondant à leurs besoins
- Maintenir un environnement propre Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
- si vous avez une première expérience en restauration,

Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez !
Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI.
Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table

Entreprise

  • MENWAY INTERIM

Offre n°14 : Secrétaire comptable (H/F)et administrative

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - AGNETZ ()

LE POSTE DE SECRETAIRE COMPTABLE

Le rôle de secrétaire comptable, sous la responsabilité de la direction et en lien étroit avec l'attaché de direction, est de tout mettre en œuvre pour apporter son soutien et faciliter la gestion opérationnelle et administrative de l'association en réalisant les opérations de gestion administrative et comptable de l'association selon les règles de comptabilité générale.

Missions :

-Participation à l'organisation, la gestion et l'optimisation des processus comptables et administratifs
-Participation à la gestion de comptabilité courante (factures, encaissements, notes de frais...)
-Participation à la gestion opérationnelle des activités de l'association
-Participation à la gestion de la communication interne et externe

Activités principales :

Gestion administrative
Comptabilité générale
Outils bureautiques et utilisation d'outils collaboratifs
Logiciels comptables
Veille réglementaire
Méthode de classement et d'archivage
Sens de la communication avec les acteurs extérieurs
Maîtrise du fonctionnement des rouages de l'environnement contextuel de l'association
Participe à la gestion des dons et adhésions
Participation à la tenue de la base de données et des archives
Tenue de la boite mail et renvoi vers les interlocuteurs concernés
Préparation, mise en œuvre et suivi de l'organisation d'une partie des activités de l'association selon ce qui aura été défini avec la direction
Préparation de la rédaction de comptes-rendus
Préparation de la rédaction d'articles pour le blog ou les différentes publications
Préparation de la rédaction et actualisation des documents institutionnels
Participation à des actions de mailing
Cette liste de missions est non exhaustive, elle pourra être complétée et modifiée selon les besoins et le développement de l'association.

Profil recherché :
vous disposez d'une solide expérience à un poste similaire
vous justifiez de compétences en matière de structuration et de pilotage de projet
Sens de l'organisation, rigueur et esprit de structuration, autonomie
Goût pour le travail en équipe, excellent relationnel
fort intérêt pour l'environnement associatif et solidaire
maîtrise des outils informatiques : pack Office, logiciels comptables et CRM

Conditions :
tickets restaurants pris en charge à 60% par l'employeur
mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur
Poste basé sur Agnetz (60)
Candidature :
Envoyez CV + lettre de motivation (obligatoire)

Compétences

  • - Comptabilité générale
  • - Logiciels comptables
  • - Gestion administrative
  • - Gestion administrative du courrier
  • - Collecter les éléments d'activité du personnel
  • - Établir un reporting de trésorerie
  • - Classer des documents
  • - Réaliser une veille documentaire
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Réaliser des opérations comptables
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Piloter une activité
  • - Établir un état de rapprochement bancaire

Entreprise

  • AFSR

Offre n°15 : Chargé / Chargée de mission développement territorial

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - AGNETZ ()

L'association Chemins Ruraux des Hauts de France pour la protection et la conservation des chemins ruraux, recrute un(e) chargé(e) de mission sur le département de l'Oise (60) et soutien sur les départements voisins (Aisne 02 et Somme 80).

Après une formation en interne, vous serez chargé(e) de représenter l'association dans le département de l'Oise et l'Aisne, de prospecter les communes et EPCI afin d'effectuer le recensement des chemins ruraux et proposer notre accompagnement aux élus pour toutes les démarches concernant les chemins ruraux.

Missions principales :
1) Prospecter sur le département de l'Oise et l'Aisne
- Prospecter auprès des EPCI, communes et autres organismes sur le département de l'Oise et de l'Aisne.
- Vendre les prestations de l'association
- Mettre en relation l'association avec les autres acteurs du territoire

2) En charge des études de recensement proposés aux communes et EPCI du territoire
- Réaliser les inventaires complets à l'échelle communale ou intercommunale avec l'étude du cadastre, une étude comparative sur le terrain et le montage de dossier et SIG.
- Se déplacer sur les communes pour les rencontres avec les élus et effectuer les relevés terrains
- Proposer des actions complémentaires de plantations et de gestion des chemins ruraux

3) En charge de l'accompagnement des élus dans les démarches complémentaires liées aux chemins ruraux
- Accompagner les communes ou EPCI dans les démarches qu'elle entreprend sur les chemins ruraux (recherche d'informations générales ou juridiques)
- Accompagner les communes ou EPCI dans les démarches de plantations avec des dossiers de subventions régionaux (proposition de terrain et démarches administratives

4) Assurer un suivi et représenter l'association
- Assurer un suivi des communes, EPCI, autres acteurs
- Assurer un suivi du travail effectué sur le département
- Représenter l'association lors d'événement (salon des maires, fête de la chasse.)

Profil recherché :
- Niveau bac+2/bac+3, BTS GPN/Licence professionnelle (ou équivalent),
- Avec ou sans expérience professionnelle
- Maitrise du SIG/ de Qgis indispensable
- Expertise naturaliste flore et/ou expertise aménagements paysagers serait un plus

Compétences/ connaissances :
- Vous êtes doté d'un excellent relationnel qui vous permet de développer des partenariats avec de multiples acteurs
- Force de propositions, autonome et réactif vous savez faire preuve de ténacité et d'une grande rigueur méthodique et rédactionnelle
- Connaissance du fonctionnement des EPCI et communes serait un plus

Conditions de recrutement :
- Permis B indispensable
- Rémunération + véhicule de service
- Prise de fonction : dès que possible
- Déplacements fréquents dans le département concerné et dans les départements voisins

Compétences

  • - Socio-économie
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
  • - Élaborer une stratégie de développement d'activité
  • - Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires

Formations

  • - protection milieu naturel | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CHEMINS RURAUX DES HAUTS DE FRANCE

Offre n°16 : Commercial Terrain (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - ST JUST EN CHAUSSEE ()

Partnaire Senlis recherche pour son client un Commercial Terrain H/F en CDI sur Saint-Just en Chaussée.

Notre client est Implanté sur toute la France et à l'International, il est aujourd'hui un acteur incontournable des métiers de collecte et de traitement des déchets.

Vos missions seront les suivantes :


OPÉRATIONNEL:

- Prendre en charge le développement commercial d'un portefeuille attribué
- Prendre contact pour fidéliser les clients et entretenir la relation ainsi que la suivi du portefeuille client
- Conseiller et accompagner les clients dans leur besoin et élargir les services
- Mettre en oeuvre le plan d'action commercial (phoning, mailing, opérations promotionnelles)
- Prospecter par téléphone pour conquérir de nouveaux clients
- Identifier les besoins des prospects
- Mettre en oeuvre le plan de prospection


ADMINISTRATIF:

- Analyser les extractions de l'outil métier pour actions commerciales
- Etablir des offres commerciales, les contrats et les relancer
- Rédiger des comptes rendus d'appels après chaque entretien et mettre à jour les données
- Réaliser les comptes rendus hebdomadaire d'activité
- Identifier les besoins futurs et non satisfaits des clients


ORGANISATION / QSE:

- Appliquer les consignes de la documentation QSE


----------------------------------------------------------------------------------------

Informations Complémentaires :

- Horaires de journée du Lundi au Vendredi

- Tickets Restaurant d'une valeur de 11EUR.

- Véhicule de fonction + téléphone et ordinateur portable

- Primes commerciales

- 13ème mois + participation Vous êtes titulaire d'un Bac+2 minimum en technique de vente et/ou commerce avec une première expérience dans le domaine,

Vous êtes organisé, volontaire et à l'aise avec la relation client, alors vous n'êtes plus qu'à un clic de votre futur employeur.

Si vous êtes prêt(e) à relever le défi qui se présente et à jouer un rôle essentiel dans notre quête de succès, nous sommes vivement enthousiastes à l'idée de recevoir votre candidature.

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Compétences

  • - Négociation
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Construire un argumentaire

Entreprise

  • PARTNAIRE ILE DE FRANCE NORD OUEST

Offre n°17 : Infirmier Anesthésiste DE (IADE) H/F (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

Le Centre Hospitalier de Clermont (Oise) recherche un Infirmier Anesthésiste (IADE) H/F. Poste à temps plein. Poste vacant à compter du 1er avril 2024
Activités
- Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des activités, dans son domaine
- Etudes, travaux de recherche et formation continue en anesthésie réanimation, douleur et urgences
- Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires
- Information, communication et accompagnement du patient tout au long de sa prise en charge
- Mise en œuvr et contrôle de la traçabilité en anesthésie réanimation
- Mise en œuvr et contrôle des mesures de prévention des risques et des opérations de vigilance en anesthésie réanimation
- Mise en œuvr et suivi de l'anesthésie et de l'analgésie en fonction du patient, de l'intervention et de la technique anesthésique
- Préparation et organisation du site et du matériel d'anesthésie en fonction du patient, du type d'intervention et du type d'anesthésie
- Rédaction et mise à jour du dossier patient
- Veille professionnelle
Savoir-Faire
- Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques / particulières, dans son domaine de compétence
- Analyser la qualité et la sécurité en anesthésie réanimation
- Analyser la situation, anticiper les risques associés en fonction du type d'anesthésie, des caractéristiques du patient et de l'intervention et ajuster la prise en charge anesthésique
- Analyser le comportement du patient, l'accompagner et fournir une information adaptée à la situation d'anesthésie
- Anticiper et mettre en place une organisation du site d'anesthésie en fonction du patient, du type d'intervention et du type d'anesthésie
- Coordonner ses actions avec les intervenants dans le cadre de l'anesthésie réanimation, de l'urgence intra et extrahospitalière et de la prise en charge de la douleur
- Évaluer et traiter la douleur des patients
- Informer et former des professionnels et des personnes en formation
- Mettre en uvre et adapter la procédure d'anesthésie en fonction du patient et du déroulement de l'intervention
- Réaliser l'induction anesthésique en collaboration avec le médecin anesthésiste
- Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques
Connaissances requises
Description Niveau de connaissance/ Anatomie, physiologie Connaissances opérationnelles
Anesthésie et réanimation Connaissances approfondies/Communication et relation d'aide Éthique et déontologie professionnelles
Hygiène hospitalière et Prévention des infections nosocomiales/ Médicales générales et/ ou scientifiques Connaissances approfondies
Méthodes de recherche en soins / Organisation des systèmes d'urgence / Organisation du travail
Pharmacologie Connaissances approfondies / Risques et vigilances Connaissances opérationnelles
Soins Connaissances approfondies / Connaissances détaillées, pratiques et théoriques, d'un champ ou d'un domaine particulier incluant la connaissance des processus, des techniques et procédés, des matériaux, des instruments, de l'équipement, de la terminologie et de quelques idées théoriques. Ces connaissances sont contextualisées.
Durée d'acquisition de quelques mois à un / deux ans.
Connaissances théoriques et pratiques approfondies dans un champ donné. Maîtrise des principes fondamentaux du domaine, permettant la modélisation. Une partie de ces connaissances sont des connaissances avancées ou de pointe.
Durée d'acquisition de 2 à 4/ 5 ans.
Informations complémentaires
Relations professionnelles les plus fréquentes : Médecin anesthésiste pour le travail en collaboration
Équipe chirurgicale (chirurgiens, IBODE) et radiologique pour le travail en complémentarité Infirmiers pour la continuité des soins

Compétences

  • - Préparer le site d'anesthésie selon le programme opératoire et les besoins du patient
  • - Vérifier les conditions de l'intervention
  • - Préparer les produits anesthésiques selon les indications du médecin anesthésiste réanimateur
  • - Surveiller le patient en phase de réveil et adapter le traitement selon les besoins
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DE CLERMONT

Offre n°18 : Assistant export (f/h)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

Vous aurez la charge de :

* Mettre à jour quotidiennement la base de données (back office OrderApp) en créant/modifiant
des articles, créant des comptes client utilisateurs, suivre des retours de commandes et les
réclamations des utilisateurs par téléphone ou mail.
* Mettre à jour la base de données du fichier Excel AOS pour transmission à nos fournisseurs
* Mettre à jour le site eshop
* Répondre aux demandes d'informations des différents services sur des tarifs, des articles
(consultation de la base de données pour apporter une réponse par mail au demandeur),
* Vous rapprochez des constructeurs automobiles pour faire la demande de référencements
(préparation et envoi des fichiers Excel aux différents constructeurs pour référencement de
nos produits, suivi et relance).
* Mettre en forme des documents en apportant votre aide à la réalisation de supports pour les
lancements de produits.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Établir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Formations

  • - secrétariat assistanat commerce international | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°19 : Gérant d'un grand magasin de VIDE GRENIER permanent- création (H/ (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Clermont ()

La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un concept de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de Licence de Marque d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 8 K€. Nous vous proposons toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire.
Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est bien une offre pour la création d'une entreprise et non pour un emploi salarié.

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°20 : Opérateur de fabrication de Peinture Industriel (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - CLERMONT ()

Votre équipe CRIT de Beauvais RECRUTE pour l'un de ses clients basé sur Clermont un Opérateur de fabrication H/F en peinture industrielle pour intervenir en site industriel.

Rémunération : 11.65EUR de l'heure + 13ème mois + indemnité repas

Vos missions seront :
- Fabrication de la peinture
- Conditionnement de bidons de 25kg
- Port de charges lourdes
- Contrôle des produits

En travaillant chez CRIT vous bénéficiez de nombreux avantages:
- 10% IFMS
- 10% ICCP
- CET
- MUTUELLE
- CE

Vous recherche une entreprise dynamique pour de la longue mission? Le contrôle laboratoire en industrie n'a pas de secret pour vous? Alors vite il faut contacter votre équipe CRIT de Beauvais ! Marine et Myriam vous attendent. Opérateur de fabrication de peinture

Compétences

  • - Contrôler les systèmes de sécurité
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°21 : Technicien Laboratoire (h/f) (autre)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - AGNETZ ()

Technicien de laboratoire (H/F) votre métier ? Cela tombe bien car votre agence Adecco Creil recrute :

Vos missions :

- gestion des stocks
- pesée de matières premières
- contrôle des peintures
- test en laboratoire

Votre profil :

- Première expérience dans le domaine du laboratoire
- La connaissance en peinture serait un plus
- Contrat d'un mois en intérim dans un premier temps

Ce poste semble vous convenir, alors postulez sans attendre

Compétences

  • - Préparer les produits et les appareils de mesures et d'analyses et contrôler leur conformité d'étalonnage et de fonctionnement
  • - Collecter, tester, analyser des échantillons, des matériaux
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°22 : Conducteur d'équipements de production chimique (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

Notre client, spécialisé dans l'industrie chimique, recherche un Conducteur d'Equipements de Production Chimique H/F

Vous aurez pour missions principales :

- Charger automatiquement ou manuellement les équipements de production à l'aide des matières premières situées dans le stock.
- Ranger les produits finis à l'emplacement de stockage définis avec les magasiniers
- Mettre à disposition les emballages et les utiliser conformément aux règles de gestes et posture
- Remplir les ordres de fabrication et compléter les éléments en cours de fabrication dans l'outils de fabrication
- Garantir le bon entretien et le respect des standards à son poste de travail (nettoyage , auto maintenance, sécurité, environnement, )

Profil :

Vous disposez d'une expérience en conducteur d'équipements de production et avez idéalement un diplôme de CAIC.

Vous aurez à :

- manipuler des produits chimiques dans le respect des règles de sécurité
- suivre des modes opératoires définis, des standards de fabrication.
- respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité.

Compétences

  • - Contrôler les systèmes de sécurité
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - CACES 3

Entreprise

  • TOUTECHNICIENS-TOUPROS

Offre n°23 : Assistant ADV trilingue Anglais/Allemand (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Allemand (Exigée)
  • Langue : Anglais
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

Dans le cadre de leur développement, nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans l'industrie, un Assistant ADV trilingue Anglais/Allemand (H/F) pour son site basé à BREUIL LE SEC (60).

Au sein du service commercial, qui est une équipe à taille humaine et très dynamique, vos missions sont les suivantes :- Accompagnez les clients européens,- Traitez les appels entrants, les commandes clients, (informations tarifs, établissement des devis, traitement des commandes, établissement des documents exports, saisie comptables, mise à jour des matrices...),- Intervenez dans le merchandising auprès des clients et gérez les contacts avec les fournisseurs à l'étranger,- Assurez le suivi de la relation commerciale avec l'aide de votre équipe (réclamation, facturation, relance...).

Au quotidien, vous serez en contact avec des clients et différents services de l'entreprise. Vous êtes reconnu pour votre bonne communication au sein d'une équipe que ce soit à l'oral et à l'écrit.

De plus, vous possédez un bon niveau (niveau B2 minimum) en Anglais et en Allemand afin d'être à l'aise lors des échanges à l'oral et à l'écrit. Vous travaillez principalement par mail et par téléphone. Vous maitrisez parfaitement l'orthographe et la syntaxe.

Vous êtes polyvalent et savez gérez plusieurs tâches en parallèles. On vous dit rigoureux et doté d'un bon sens du contact. L'esprit d'équipe sera indispensable pour rejoindre notre client. Passionné par le domaine commercial et notamment par l'administration des ventes, vous avez une formation de type Bac+2 de type BTS/DUT avec une expérience significative de 3 ans minimum sur un poste similaire.

Vous avez envie de vous investir aux côtés d'une équipe énergique et passionnée ?

Poste à pourvoir dès que possible en CDI. Ce poste est organisée sur une base de 35h00 hebdomadaire, du lundi au vendredi midi (Lundi à jeudi 8h00-12h30 / 13h30-16h30, vendredi 7h30-12h30). Ces horaires peuvent être modulables.Salaire entre 3000 - 3200EUR bruts mensuels sur 12 mois.

Alors le poste vous intéresse ?

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Établir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • GROUPE MORGAN SERVICES

Offre n°24 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 60 - CLERMONT ()

Vos missions : Accompagner nos bénéciaires dans les tâches du quotidien au domicile.
Aider au maintien et au développement des capacités de la personne aidée.
Animer la journée à l'aide de jeux, activité manuelles et artistiques, promenades, lecture
Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas).
Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux )
Soutenir les familles dans les actes de la vie quotidienne.
Apporter des solutions techniques et sécuriser dans le cadre de vie.
Assurer ou aider à l'entretien du domicile de la personne aidée.
Veiller sur l'évolution de la personne, la stimuler, la soutenir, l'accompagner pour maintenir ses capacités et la communication avec ses proches.

Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous vous proposons:
- CDI/CDD temps plein/temps partiel, adapté à vos contraintes horaires. Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning en fonction de vos disponibilités.


Possibilités d'évolution au sein de l'association.
Des missions au plus proche de votre domicile,
Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de
partages, des réunions d'équipe, réunion de planning autonome, un management au plus prés des équipes.
Une rémunération brute horaire de 13.50€/heure ;
Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€/kilomètre;
De nombreux avantages : un téléphone professionnel, CSE (place de ciné/parc attraction )
Une mutuelle prise en charge partielle par l'employeur


L'AVS intervient auprès des personnes malades, handicapées ou fragilisées, personnes âgées, très dépendantes pour accomplir les actes de la vie ordinaire.

Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
- Diplôme d'auxiliaire de vie
- Diplôme d'aide médicaux psychologique
- BEP Carrière Sanitaire et Social
- BAC PRO ASSP

Savoir-faire :
- Connaître les dispositifs et les institutions en lien avec le métier
- Collaboration avec les partenaires
- Règles d'hygiène et de propreté
- Surveiller l'état de santé d'une personne

Savoir-être
- S'impliquer au quotidien
- Adaptabilité
- Secret professionnel
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, bienveillance

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Respecter la confidentialité des informations

Entreprise

  • A DOMICILE 60

Offre n°25 : Assistant / Assistante de vie auprès des personnes âgées (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - ST JUST EN CHAUSSEE ()

Vous avez le goût du challenge ? Prenez part à cette aventure au sein d'une équipe motivée pour améliorer le quotidien des patients
Le métier d'auxiliaire de vie à domicile est un métier centré sur l'aide à la personne, l'accompagnement dans les gestes quotidiens de la vie courante tel que l'aide humaine, l'aide à la toilette, l'aide aux repas , au lever , au coucher, habillage / déshabillage, course, ménage, accompagnement à des rendez vous médicaux afin de maintenir leur autonomie.

Nous proposons des CDD, CDI, contrat de remplacement, mais aussi des contrats d'apprentissage ou de professionnalisation qui vous donne l'opportunité de valider le diplôme d'Assistante de vie à domicile.
Il peut être accessible sans diplôme et avec expérience.

Nous travaillons 1 week-end sur 2 et certains jours fériés.
Vous travaillez en toute autonomie au domicile de la personne entre 07h00 et 20h00, horaires en coupures.
Flexibilité des plannings.
Tous nos collaborateurs sont équipés d'un smartphone professionnel et bénéficient d'une couverture mutuelle.

Prime à l'embauche de 500? après 3 mois de contrat au sein de notre agence !!!

Indemnités transport : vous bénéficiez d'une compensation financière à hauteur de 0.38? par kilomètres parcouru.

Compétences

  • - Ergonomie
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • GROUPE AVEC

Offre n°26 : Livreur / Livreuse

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 6H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

Vos missions :

- Livraison des clients dans les zones du restaurant
- Garantir l'intégrité des produits et une livraison de qualité
- Respecter les délais de livraison
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité avec les clients
- Respecter, inspecter et nettoyer les véhicules de société

Dans notre équipe, on recherche une personne :

- Aimer et assurer la relation client
- Faire preuve de ponctualité,
- Autonome, dynamique, réactif et rigoureux
- Être soucieux du respect du code de la route
- Permis B (OBLIGATOIRE)

Compétences

  • - Méthodes de plan de tournée
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Livrer une commande
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • LUSITALIA

Offre n°27 : Sushiman wokman (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 mois
    • 60 - CLERMONT ()

Vous aurez en charge de :

Sélectionner et préparer les ingrédients nécessaires à la préparation des sushis.
Préparer les poissons, les fruits de mer et les légumes en utilisant des techniques de découpe spécifiques.
Façonner les sushis en utilisant des techniques de roulage, de pressage et de découpe.
Créer des garnitures et des sauces pour accompagner les sushis.
Présenter les plats de manière esthétique et attrayante.
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire lors de la manipulation des aliments.
Collaborer avec l'équipe de cuisine pour assurer une coordination efficace.
Interagir avec les clients et répondre à leurs demandes ou préférences spécifiques.

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits

Entreprise

  • LUFFY SUSHI

Offre n°28 : Chauffeur accompagnateur / Chauffeuse accompagnatrice de personnes à mobilité réduite

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 15H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

Nous sommes une société de transport de voyageurs spécialisée dans le transport scolaire.

A cet effet, nous recherchons dans le cadre d'un remplacement maladie, un(e) chauffeur accompagnateur/ accompagnatrice de véhicule léger de moins de 9 places afin d'assurer les transports d'enfants scolarisés dans le département de l'Oise (secteur Clermont)

Vous avez pour mission d'assurer une tournée scolaire matin et soir (7h-9h et 16h-17h30)
Possibilité d'heures supplémentaires

Etre titulaire du PSC 1 serait un plus

Véhicule mis à disposition avec carte carburant
Prise de poste immédiate

Vous devez être titulaire du permis B depuis au moins 3 ans.

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Conduire un véhicule léger
  • - Réaliser l'entretien du matériel
  • - Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • TRANSPORT MAF

Offre n°29 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 mois - espaces verts
    • 60 - LA RUE ST PIERRE ()

Vous aurez à faire la tonte de pelouse, désherber et nettoyer des massifs.
Vous devez être titulaire du permis afin de pouvoir vous rendre chez les clients avec le véhicule de la société.
Heures supplémentaires a prévoir.
Salaire négociable selon compétences + Paniers ;
Déplacements sur environ 30km maxi autour de la Rue st Pierre avec véhicule de la société.

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Entretenir un élément de décoration
  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt

Entreprise

  • AU FIL DES SAISONS

Offre n°30 : Chargé de communication (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 60 - CLERMONT ()

Pour un Centre culturel situé à Clermont, nous recherchons un Chargé de communication H/F.

Au sein du CAL du Clermontois et sous l'autorité de la directrice du centre culturel, vous êtes chargé.e de la communication et de la médiation en direction de publics larges et multiples.

Vos missions sont les suivantes :
Communication :

- Vous gérez l'interface avec les compagnies artistiques programmées pour récolter les documents et contenus textuels, iconographiques et vidéos nécessaires à la conception des supports,
- Vous recensez les demandes de communication des partenaires
- Vous réalisez les supports de communication, print, et numériques et produisez leurs contenus (flyers, programmes de salles, affiches, dossiers pédagogiques),
- Vous maîtrisez les logiciels, outils de conception graphique (Photoshop, In Design, suite Adobe) et les logiciels bureautique (Pack office)
- Vous conduisez la stratégie digitale, mettez à jour le site web et animez les réseaux sociaux.

- Vous gérez Relation Presse ( Dossier de presse, communiqué de presse, conférence de presse)

Médiation :

- Vous suivez des projets culturels de territoire,
- Vous assurez leur promotion en direction des publics et des habitants
- Vous accueillez les publics lors des représentations.
Description du profil recherché

Vous maîtriser les environnements et langages de communication visuelle, virtuelle, textuelle. La rigueur, le dynamisme et la capacité d'initiative, d'adaptation seront un atout pour ce poste.

Compétences recherchées

- Formation de niveau Bac +2/3

- Expérience souhaitée dans le même poste

- Capacités rédactionnelles
- Esprit de synthèse
- Capacités d'organisation et de coordination
- Aisance relationnelle
- Sens de l'accueil et de l'écoute
- Rigueur et autonomie
- Dynamisme
- Sens du travail en équipe

- Permis B souhaité

Avantages :

Intéressement et participation
Prise en charge du transport quotidien
RTT

Entreprise

  • gonzague.portier@leolagrange.org

    Acteur majeur de l Économie sociale et solidaire (ESS), la Fédération Léo Lagrange, plus de 6500 salariés, reconnue d utilité publique, intervient dans les champs de la petite enfance, l animation pédagogique, l action sociale et la formation professionnelle.

Offre n°31 : Préparateur Convoyeur de Véhicule (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

Sous la responsabilité du chef d'agence, vous assurerez les points suivants :

- Accueil de la clientèle, départs et retours des véhicules
- Nettoyage, préparation des véhicules (dans le respect du code du travail et du règlement intérieur),
- Conduite des véhicules tourisme et utilitaires (dans le respect du code de la route)
- Livraisons, reprises des véhicules en entreprise - Transferts inter-agences
- Lavage intérieur et exterieur complet (VP, VU).
- Vérification des différents niveaux des véhicules et petite mécanique et de l'éclairage et des organes de sécurité (roue de secours, cric etc.)
- Signaler au supérieur hiérarchique tout problème inhérent aux véhicules
- Pose et dépose kit autocollant sur carrosserie
- Transférer des véhicules vers d'autres sites et/ou clients (camion porte-voiture, permis VP)
- Remplir fiches d'état "départ - retour"
- Communication avec nos prestataires (utilisation ordinateur)

Vous travaillez essentiellement sur la surface de lavage. Il utilise l'infrastructure réservée à la préparation des véhicules. Il doit tenir propre le local de préparation

Vous travaillez de 8h à 18h du lundi au vendredi : fermeture de l'agence de 12h à 14h et le week-end.

Vous avez un réel sens du service et quelques connaissance en mécanique automobile de base.

Compétences

  • - Modalités de location
  • - Effectuer l'entretien de premier niveau
  • - Rédiger un contrat
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Vérifier l'état général, le fonctionnement du matériel de location et identifier des anomalies

Offre n°32 : Régleur (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 mois
    • 60 - CLERMONT ()

Notre agence Adéquat de Compiègne recrute des nouveaux talents : Régleur (F/H)
Vous contribuez à la qualité et l'efficience de la fabrication des produits destinés aux clients de l'entreprise dans le respect des procédures et modes opératoires et des consignes de qualité, sécurité, environnement et délais qui lui sont communiquées.
Missions :
- S'assurer du bon état de fonctionnement et notamment de sécurité des machines
- Effectuer le changement de série, le réglage et l'approvisionnement des machines
- S'assurer de la conformité des pièces
- Effectuer le suivi de la production des machines en surveillant le maintien de la qualité et de la productivité de la fabrication
- Identifier l'origine des anomalies, s'il y a, avec le référent
- S'assurer de l'entretien des machines (rangement, nettoyage et maintenance de 1er niveau)
Poste à pourvoir à Bresles
Profil :
- Connaissances professionnelles en mécanique et lecture de plan
- Enregistrement de données
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement?).

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Compétences

  • - Monter, démonter les pièces, outillages de machines
  • - Identifier les réglages des équipements et outillages
  • - Réaliser la mise au point des machines et outillages de production
  • - Procéder à des tests, expérimentations
  • - Monter et régler une installation, une machine

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire? Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !

Offre n°33 : Conducteur de ligne (F/H)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 mois
    • 60 - AVRECHY ()

Fabrication et distribution du béton:

- Fabriquer le béton en respectant les critères définis par le Service Technique
- Optimiser le chargement des camions en fonction des impératifs (heures et cadences négociées avec le client)
- Adapter le planning des chargements des camions en cas d'imprévus, faire face aux aléas et urgences (pannes, litiges, retours de béton pour non-conformité, ...) et informer son responsable
- Etre garant de la rentabilité des rotations camions
- Proposer des améliorations techniques ou d'organisation pour optimiser la production

Gestion de la relation client:

- Accueillir le client physiquement (enlèvement sous centrale) et au téléphone (chantier franco)
- Établir les factures pour les clients comptants en s'assurant de l'encaissement effectif
- Communiquer en interne toute information pertinente collectée sur le terrain

Approvisionnements et stocks:

- Veiller à l'approvisionnement des matières premières en quantité suffisante pour en éviter toute rupture
- Vérifier la qualité des matières premières réceptionnées, informer son Responsable de toute anomalie constatée dans les plus brefs délais
- Établir les stocks physiques des matières premières en fin de mois

Réalisation des entretiens:

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Définir les données de programmation
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°34 : Conseiller en création / reprise d'entreprise Clermont (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 60 - CLERMONT ()

Vous évoluerez au sein d'un collectif de salariés, solidaire, motivé et investi dans la réussite de nos entrepreneurs.

Vous êtes rattaché(e) au Pôle Création d'entreprise.

Le poste est basé à Clermont - 42 rue de Paris avec des déplacements fréquents à Beauvais.

Vous serez chargé(e) de l'accompagnement des porteurs de projet dans la phase d'étude préalable. Vous apporterez votre compétence dans l'analyse commerciale, financière, juridique mais également dans l'adéquation Homme-projet.

Vous assurerez l'accueil du public, établirez un diagnostic et l'orienterez vers le dispositif adapté.

Vous interviendrez dans le cadre d'entretiens individuels et pourrez être en charge de l'animation de collectifs.

Vous serez sous l'autorité directe du Directeur du Pôle Création d'entreprise.

QUALITE DE VIE.
En rejoignant BGE PICARDIE, vous bénéficiez (sur la base d'un temps plein) :
- 25 jours de congé + 23 RTT par an,
- Chèques-déjeuner : 18 par mois, valeur nominale de 9,50€ et prise en charge par l'employeur à hauteur de 60%,
- Contrat mutuelle, avec prise en charge de 80% par l'employeur,
- Chèque-cadeau à Noël,
- De dispositifs de développement des compétences : formation interne ou externe,..


HORAIRES : 39 heures hebdo, 35 heures annualisées.

Entreprise

  • BGE PICARDIE SCIC SAS A CAPITAL VARIABLE

Offre n°35 : Conseiller suivi d'entreprise Clermont (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 60 - CLERMONT ()

ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL, MISSIONS ET ACTIVITES.
Vous évoluerez au sein d'un collectif de salariés, solidaire, motivé et investi dans la réussite de nos entrepreneurs.
Vous êtes rattaché.e au Pôle Création d'entreprise.
Le poste est basé à Clermont - 42 rue de Paris avec des déplacements fréquents départementaux.
Conseiller(e) suivi d'entreprises, vous serez en charge de l'accompagnement post-création des TPE.
Aussi, vous serez en charge de l'accompagnement des chefs d'entreprise en phase de démarrage.
Vous apporterez vos domaines d'expertise de manière à contribuer à un démarrage optimal de l'activité, et ce d'un point de vue administratif, financier,
En outre, vous conseillerez l'entrepreneur dans ses choix de stratégie commerciale et de développement. Vous devez avoir une approche opérationnelle.
Enfin, vous interviendrez dans le cadre d'entretiens individuels et collectifs.
Vous serez sous l'autorité directe de la Directrice du Pôle création d'entreprise.

QUALITE DE VIE.
En rejoignant BGE PICARDIE, vous bénéficiez (sur la base d'un temps plein) :
- 25 jours de congé + 23 RTT par an,
- Chèques-déjeuner : valeur nominale de 9,50€ et prise en charge par l'employeur à hauteur de 60%,
- Contrat mutuelle, avec prise en charge de 80% par l'employeur,
- Chèque-cadeau à Noël,
- De dispositifs de développement des compétences : formation interne ou externe,..
CONTRAT : CDI, Disponibilité à partir de mai 2024,
REMUNERATION : 2 200 € et avantages divers (mutuelle, chèques-déjeuner, )
HORAIRES : 39 heures hebdo, 35 heures annualisées.

Compétences

  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Concevoir et gérer un projet

Entreprise

  • BGE PICARDIE SCIC SAS A CAPITAL VARIABLE

Offre n°36 : Auxiliaire de vie à Clermont (H/F)

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

Vous êtes diplômé(e) ou avez 3 ans d'expériences en aide à la personne?
Vous avez 18 mois d'expérience et vous êtes prêts à réaliser une formation en interne pour vous permettre de nous rejoindre ?

Ce poste est fait pour vous !

OUIHELP, la référence dans le service à domicile pour les personnes dépendantes, est à la recherche d'auxiliaires de vie, d'aide à domicile ou d'assistants de vie (H/F) à Clermont. Vous souhaitez rejoindre une structure qui prend vraiment soin des auxiliaires de vie, en mode mandataire ?
Notre agence Ouihelp Beauvais recherche en CDI des auxiliaires de vie et des aides à domicile.

Pourquoi rejoindre Ouihelp ?
Pour avoir les meilleures conditions de travail:
- un planning stable et adapté à vos disponibilités
- des missions proches de chez vous, chez les mêmes clients
- un salaire à partir de 13,63€ brut/heure (congés payés inclus) et qui évolue avec le temps
- une indemnité à chaque déplacement
- l'accès à de nombreuses formations
- un référent dédié disponible dès que vous le souhaitez
- des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp

Pour avoir des avantages dédiées à nos Auxiliaires de vie Ouihelp.
Via votre application Ouihelp Pro, Ouihelp vous donne accès à tous les avantages pour vous faciliter la vie !
Plateforme de réductions pour vos dépenses de la vie quotidienne et vos petits plaisirs !
Salaire à la demande pour être payé-e quand vous en avez besoin
Mutuelle à tarifs négociés : pour couvrir vos dépenses de santé pour vous et votre famille
Primes de parrainage pouvant aller jusqu'à 400 euros
Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité.

Vous avez le profil?
Rejoignez-nous !
Chez Ouihelp, nous faisons tout pour remplir vos plannings et les adapter à vos envies. Venez nous rencontrer !
Informations complémentaires :
- Poste disponible immédiatement
- Permis B est un plus
- 18 mois d'expériences acceptées sous condition de la réalisation d'une formation interne de préparation à l'emploi ( 18h en e-learning / formation à distance / en dehors des heures de travail/ rémunérée).

Compétences

  • - Ergonomie
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Entretenir le linge
  • - Changer les draps
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Réaliser et aider à la prise des repas

Formations

  • - auxiliaire vie sociale (ADVF ou Bac ASSP) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • OUIHELP BEAUVAIS

Offre n°37 : Auxiliaire de de vie- contrat de professionnalisation (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • temps partiel Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

Le Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification à domicile des Hauts-de-France vous propose un CDD de 6 mois.
Celui-ci vous permettra d'obtenir :
- une formation qualifiante,
- un accompagnement social et tutoriel,
- un salaire,
- une expérience professionnelle et théorique,
- un titre professionnel.

L'objectif de ce parcours est d'obtenir une stabilisation professionnelle avec notre association adhérente.

Etre mobile

Vos missions seront :
- accompagner la personne âgée dans son quotidien
- l'entretien du domicile du bénéficiaire,
- l'entretien du linge.

Lors de la formation vous validerez trois domaines de compétences.

Plusieurs postes au plus proche de votre domicile.

Date de début : AVRIL 2024

Compétences

  • - Ergonomie
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • GEIQ A DOMICILE HAUTS DE FRANCE

Offre n°38 : Chef d'équipe en production de papier/carton

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans
    • 60 - ST JUST EN CHAUSSEE ()

Acteur international, nous sommes l'un des principaux fournisseurs de solutions d'emballages durables.
Notre site industriel de Saint-Just (60) recherche un chef d'équipe production (H/F) en posté 3x8.

La mission en quelques lignes :
Rattaché(e) au responsable transformation, vous encadrez votre équipe pour assurer la fiabilité et la performance de votre secteur de production.

Activités principales :
- Gérer et superviser une équipe (organisation du travail, plannings, réunions, ),
- Assurer la bonne réalisation des programmes de production de l'atelier et piloter la performance,
- Contribuer à la mise en œuvre de solutions correctives pour minimiser les perturbations sur la production et le planning,
- Assurer une communication ascendante et descendante régulière et pertinente,
- Impliquer votre équipe dans les démarches d'amélioration continue,
- Contrôler le fonctionnement des équipements (réglages, réajustement, diagnostic de dysfonctionnement, maintenance, ...) et apporter un appui technique aux opérateurs et conducteurs,
- Développer la montée en compétences de l'équipe, réaliser les entretiens professionnels, identifier et définir les besoins de formation,
- Assurer les interactions avec les services support de l'entreprise.

Votre profil :
- Formation technique : Bac +2/3, ou ingénieur
- Expérience en management posté de 5/7 ans minimum,
- Connaissance du packaging ou du carton ondulé serait un plus,
- Maîtrise de l'outil informatique,
- Esprit d'équipe, personne de terrain avec de bonnes qualités relationnelles, sens des priorités.

Autres informations :
- Statut : Agent de maitrise,
- Poste : CDI,
- Horaires : Posté 3x8,
- 13ème mois, intéressement, indemnités de transport,
- Restaurant d'entreprise,
- Mutuelle, prévoyance, épargne salariale,
- Parcours d'intégration.

Compétences

  • - Bonnes Pratiques de Fabrication -BPF-
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs

Offre n°39 : Aide aux personnes âgées

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

Dans une équipe chaleureuse et familiale, vous serez en charge d'assurer les gestes du quotidien des personnes à leur domicile (toilettes et aide a la toilette, transferts, change, aide aux courses , préparation de repas, ménage, aide a la prise de médicament...)
Travail 1 weekend sur 2
Temps de déplacement payés, frais kilométriques (35 centimes du kilomètres)
Primes d'assiduités, d'astreintes, Heures majorés à 25% le dimanche et jours féries
Planning sectorisé en fonction du lieu d'habitation

NEUILLY EN THELLE OU CLERMONT OU CHAMBLY OU NOAILLES

Compétences

  • - Ergonomie
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • M.A.D.O

Offre n°40 : Pâtissier - LUCAS Restaurant (H/F)

  • Publié le 29/02/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 18 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 60 - AGNETZ ()

PÂTISSIER 35H OU 42H - LUCAS RESTAURANT

DESCRIPTIF DU POSTE :
Le Pâtissier participe à l'approvisionnement, l'organisation et la supervision de la production.
Le Pâtissier assure la production et l'application des standards.
Il assure les mises en place et la transformation des produits alimentaires et assiste le chef de partie durant le service.
Il est responsable de l'entretien de son poste de travail
Liste non exhaustive

PROFIL RECHERCHÉ :

Expérience : Diplôme en Pâtisserie, 18 mois minimum, Permis B
Personnalité : empathie, rigueur, sens de l'organisation
Formation : CAP ou BAC STHR


NOTRE MAISON :

Situer à Agnetz dans l'Oise, entre Beauvais et Compiègne, près de Clermont de l'Oise
Établissement familiale repris en 2017 par 3 frères
1 restaurant de 150 places assises, 3 salles de réceptions, 37 chambres classés 3 étoiles
Nous avons à cœur de faire évoluer les femmes et les hommes qui nous accompagnent
Maison de qualité, une attention particulière est portée à chaque instants à nos hôtes comme à nos collaborateurs


NOS ATOUTS DE QUALITE :

Nous accompagnons nos futurs collaborateurs en CDI ou CDD de province ou de l'étranger, en leur facilitant l'accès à un logement (sous conditions)
Salaires attractifs, paiement des heures supplémentaires, possibilités d'extras
Nuitée d'intégration avec cocktail au bar et dîner au Restaurant LUCAS (sous conditions)
Évènements internes, fête de Noël, journée portes ouvertes pour les familles, cocktail de bienvenue pour les collaborateurs
Remises commerciales sur le réseau Logis Hôtels
Cadeau de noël, cadeau de mariage, cadeau de naissance.
Comité d'entreprise
Une restauration pour le personnel
Espaces de détente et de repos
Matériel de sport

Formations

  • - pâtisserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LUCAS RESTAURANT

Offre n°41 : Technicien maintenance informatique (F/H)

  • Publié le 27/02/2024 | mise à jour le 04/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

En qualité de Technicien Support de Proximité (F/H), vos missions incluront :

- Appliquer avec précision les procédures de gestion des PC.
- Assurer la gestion du stock et les remplacements des équipements de production et bureautique.
- Diagnostiquer et résoudre efficacement les problèmes techniques rencontrés par les utilisateurs.
- Effectuer des dépannages matériels et logiciels.
- Documenter de manière exhaustive les interventions réalisées et proposer des solutions d'amélioration.

Horaires de travail : Du lundi au vendredi, de 08h00 à 17h00.

Des déplacements peuvent être requis dans le cadre de cette mission.

Compétences

  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Diagnostiquer à distance un dysfonctionnement informatique matériel ou logiciel
  • - Configurer le poste de travail aux besoins de l'utilisateur
  • - Analyser, résoudre un problème courant ou complexe

Formations

  • - informatique et systèmes d'information | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EXPECTRA

    Expectra est le cabinet expert du recrutement des profils cadres, agents de maîtrise et techniciens, que ce soit en CDI, CDD ou intérim. Attentifs à vos aspirations, nos consultants sont vos meilleurs ambassadeurs pour atteindre vos objectifs !

Offre n°42 : Chargé/e de sensibilisation à l'entrepreneuriat jeunesse (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an
    • 60 - CLERMONT ()

ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL, MISSIONS ET ACTIVITES.
Vous évoluerez au sein d'un collectif de salariés, solidaire, motivé et investi dans la réussite de nos entrepreneurs.

Vous êtes rattaché.e au service Sensibilisation scolaire.
Poste basé à Clermont - 42 rue de Paris avec déplacements fréquents dans l'Oise et à Amiens
Vous êtes placé.e sous la supervision de la Responsable de Pôle.
Le Pôle comprend un Responsable et 6 chargés de sensibilisation à l'entrepreneuriat jeunesse.
Chargé(e) de sensibilisation à l'entrepreneuriat en milieu scolaire, vous serez chargé(e) de favoriser le développement et la promotion de la culture entrepreneuriale auprès des jeunes sur le territoire.
Vos missions :

- Etablir et maintenir des partenariats avec les intervenants du milieu scolaire, les structures jeunesse du territoire pour favoriser leur mobilisation,
- Soutenir et accompagner les équipes éducatives dans la mise en place de leurs projets liés à l'entrepreneuriat et à la découverte des milieux professionnels,
- Organiser et animer des ateliers de sensibilisation aux valeurs entrepreneuriales auprès de différentes clientèles jeunes (collégiens, jeunes en situation de décrochage scolaire et/ou déscolarisés,..),
- Former les enseignants et les acteurs jeunesse à la pédagogie entrepreneuriale,
- Développer et maintenir un réseau de contacts d'entrepreneurs et de partenaires,
- Organiser des visites d'entreprise, des temps d'échange entre professionnels et jeunes, évènements liés à la sensibilisation (jurys, remise de prix, festival, etc)
- Assurer le suivi des dispositifs et représenter BGE Picardie lors de manifestations et dans différents comités portant sur l'entrepreneuriat jeunesse,
- Pratiquer une veille sur les initiatives entrepreneuriales liées au développement de l'entrepreneuriat jeunesse.


QUALITE DE VIE.
En rejoignant BGE PICARDIE, vous bénéficiez (sur la base d'un temps plein) :
- 25 jours de congé + 23 RTT par an,
- Chèques-déjeuner : 18 par mois, valeur nominale de 9,50€ et prise en charge par l'employeur à hauteur de 60%,
- Contrat mutuelle, avec prise en charge de 80% par l'employeur,
- Chèque-cadeau à Noël,
- De dispositifs de développement des compétences : formation interne ou externe,..


CONTRAT : CDD 12 mois, Disponibilité immédiate,
REMUNERATION : 2.189€ bruts mensuels
HORAIRES : 39 heures hebdo, 35 heures annualisées.

Compétences

  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • - Connaissances sur le milieu de l'entrepreneuriat
  • - Connaissances sur le milieu scolaire
  • - Connaissances sur le tissu économique local
  • - Maîtrise de l'outil informatique

Entreprise

  • BGE PICARDIE SCIC SAS A CAPITAL VARIABLE

    BGE PICARDIE, 1er réseau régional d'accompagnement et d'aide à la création d'entreprise, rassemblant une communauté de travail de près de 80 salariés, 10 sites sur les 3 départements Oise, Somme et Aisne, pour accompagner, chaque année, 7.000 porteurs de projet et près de 1.500 créations d entreprise. Notre métier : Ouvrir des perspectives, sécuriser le parcours des entrepreneurs, créer des solutions pérennes pour l emploi et le développement des territoires.

Offre n°43 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

L'ADMR de l'Oise recherche des aides à domicile sur le secteur de CLERMONT ( et alentours : 10 kms max).

Votre carrière pourra évoluer dans nos métiers : l'enfance et la parentalité, les services et soins aux personnes, la prévention et l'accompagnement de la dépendance, l'entretien de la maison, l'accompagnement du handicap.

Les missions principales : aide au lever et au coucher, aide la toilette, aide à l'habillage, aide aux repas, diverses tâches ménagères, le repassage, aide aux courses, aide administrative, Convivialité

- Nos avantages : reprise de l'ancienneté (sous conditions), téléphone professionnel, secteur géographique d'intervention limité, mutuelle d'entreprise, comité d'entreprise

- Avec ou sans expérience / avec ou sans diplôme
- Des formations en interne peuvent être mise en place ; vous serez ainsi formé et accompagné (tutorat et immersion au préalable) ! le seul prérequis est d'avoir un permis de conduire B, valide

- Un véhicule de service vous sera attribué ! *

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - action sociale (ADVF ou AES ou autres) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADMR

Offre n°44 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - ST JUST EN CHAUSSEE ()

L'ADMR de l'Oise recherche des aides à domicile sur le secteur de ST JUST EN CHAUSSEE ( et alentours : 6 kms max).

Votre carrière pourra évoluer dans nos métiers : l'enfance et la parentalité, les services et soins aux personnes, la prévention et l'accompagnement de la dépendance, l'entretien de la maison, l'accompagnement du handicap.

Les missions principales : aide au lever et au coucher, aide la toilette, aide à l'habillage, aide aux repas, diverses tâches ménagères, le repassage, aide aux courses, aide administrative, Convivialité

- Nos avantages : reprise de l'ancienneté (sous conditions), téléphone professionnel, secteur géographique d'intervention limité, mutuelle d'entreprise, comité d'entreprise

- Avec ou sans expérience / avec ou sans diplôme
Des formations en interne peuvent être mise en place ; vous serez ainsi formé et accompagné (tutorat et immersion au préalable) ! le seul prérequis est d'avoir un permis de conduire B, valide

- Un véhicule de service vous sera attribué ! *

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - l'expérience similaire est la bienvenue

Formations

  • - action sociale (ADVF ou AES ou autres) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADMR

Offre n°45 : AIDE A DOMICILE - VEHICULE FOURNI+ CARTE CARBURANT (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

L'ADMR de l'Oise recherche des aides à domicile sur le secteur de CLERMONT ( et alentours : 10 kms max) ou MOUY ( et alentours : 10 kms max)
Votre carrière pourra évoluer dans nos métiers : l'enfance et la parentalité, les services et soins aux personnes, la prévention et l'accompagnement de la dépendance, l'entretien de la maison, l'accompagnement du handicap.

Les missions principales : aide au lever et au coucher, aide la toilette, aide à l'habillage, aide aux repas, diverses tâches ménagères, le repassage, aide aux courses, aide administrative, Convivialité

- Nos avantages : reprise de l'ancienneté (sous conditions), téléphone professionnel, secteur géographique d'intervention limité, mutuelle d'entreprise, comité d'entreprise
- Avec ou sans expérience / avec ou sans diplôme
- Des formations en interne peuvent être mise en place ; vous serez ainsi formé et accompagné (tutorat et immersion au préalable) ! le seul prérequis est d'avoir un permis de conduire B, valide
- Un véhicule de service vous sera attribué ! *

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - empathie - esprit d'équipe
  • - ponctualité - rigueur

Entreprise

  • SCE AIDE MENAGERE A DOMICILE

Offre n°46 : AIDE A DOMICILE - VEHICULE FOURNI+ CARTE CARBURANT (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - ST JUST EN CHAUSSEE ()

L'ADMR de l'Oise recherche des aides à domicile sur le secteur de CLERMONT ( et alentours : 10 kms max) ou MOUY ( et alentours : 10 kms max)
Votre carrière pourra évoluer dans nos métiers : l'enfance et la parentalité, les services et soins aux personnes, la prévention et l'accompagnement de la dépendance, l'entretien de la maison, l'accompagnement du handicap.

Les missions principales : aide au lever et au coucher, aide la toilette, aide à l'habillage, aide aux repas, diverses tâches ménagères, le repassage, aide aux courses, aide administrative, Convivialité

- Nos avantages : reprise de l'ancienneté (sous conditions), téléphone professionnel, secteur géographique d'intervention limité, mutuelle d'entreprise, comité d'entreprise
- Avec ou sans expérience / avec ou sans diplôme
- Des formations en interne peuvent être mise en place ; vous serez ainsi formé et accompagné (tutorat et immersion au préalable) ! le seul prérequis est d'avoir un permis de conduire B, valide
- Un véhicule de service vous sera attribué ! *

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - empathie - esprit d'équipe
  • - ponctualité - rigueur

Entreprise

  • SCE AIDE MENAGERE A DOMICILE

Offre n°47 : Aide-soignant(e) H/F de NUIT / URGENCES (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

Le Centre Hospitalier de Clermont de l'Oise recherche un(e) Aide-soignant(e) H/F de NUIT pour son service des URGENCES/SMUR/UHCD.

Poste à pourvoir au 1er juin 2024.

L'aide-soignant(e) exerce sous la responsabilité de l'infirmier(e) dans le cadre du rôle propre qui lui est dévolu.
L'aide-soignant(e) est polyvalent(e) entre les urgences et l'UHCD.

8 activités sont définies :
1 - Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne
2 - Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé
3 - Aider l'infirmier à la réalisation de soins
4 - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits
5 - Entretenir des matériels de soin
6 - Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins
7 - Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage
8 - Accueillir et accompagner des stagiaires en formation

Missions particulières en service d'urgences et UHCD :
Organisation des soins :

Prendre connaissance de l'activité et des transmissions auprès des infirmiers
Participer à l'accueil et l'orientation des patients ainsi que de leur entourage
Installer les patients et informer l'infirmier(e)
Savoir écouter les personnes et recueillir les informations importantes pour la prise en charge
Est capable de remarquer tout changement dans l'état physique ou comportemental du patient (expression, regard, coloration, faciès)
Aider à la mise en place des appareillages de surveillance, à l'installation selon la pathologie tout en veillant au confort du patient en collaboration avec l'infirmier(e)
Prise de paramètres vitaux sous la responsabilité de l'infirmier(e)
Aider l'infirmier(e) dans la réalisation de ses soins en fonction des nécessités (sutures et préparation de plâtres)
Assurer les soins d'hygiène, d'alimentation et d'hydratation du patient (distribution des repas et collations avec aide si nécessaire) en tenant compte des prescriptions en UHCD
Brancardage des patients en l'absence du CAA (accompagnement des patients en radiologie, transfert en UHCD ou autres services)
Elle participe à la continuité de la prise en charge des personnes avec des transmissions écrites et orales
Participer à la sortie des patients

Entretien des locaux :
Assurer le bionettoyage des salles de soins (mobiliers). Conditions particulières la nuit et en journée après 17h, bionettoyage complet des salles de soins
Rangement et entretien des réserves de dispositifs médicaux et non médicaux (lingerie)

Tâches administratives :
Répondre aux appels téléphoniques, aux appels patients et à la sonnette après la fermeture de la GAP (Gestion Administrative des patients)
Inventaire des objets de valeurs des patients
Gestion des entrées et sorties sur le logiciel informatique

Gestion du matériel :
Assurer le réapprovisionnement des salles de soins
Gestion des commandes logistiques 1 fois/semaine (urgences : le jeudi, UHCD : le mardi) et alimentaires en UHCD (le mardi et le vendredi)
Participer à la matériovigilance (signalement de tout dysfonctionnement)
Désinfecter et entretenir du matériel
Participer au rangement de la pharmacie en collaboration avec l'infirmier(e)

Formation :
Participer à l'encadrement et à l'évaluation des élèves aides-soignants
Participer à l'encadrement des nouveaux arrivants
Actualiser ses connaissances par le biais de formations (continue ou interne)

Formation :
Diplôme d'état aide-soignant(e)

Exigences particulières :
Connaissance des règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité
Connaissance de l'outil informatique
Gestion des situations d'urgence
Attestation de Formation aux gestes et soins d'urgences niveau 2

HORAIRE :
- Durée moyenne hebdomadaire de référence : 35h00
- Amplitude horaire : 12 heures
- Repos hebdomadaires : variable
- Détail des horaires de nuit : 19h00 - 07h00

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DE CLERMONT

Offre n°48 : Mesure AFPR-POEI : Monteur-câbleur / Monteuse-câbleuse de composants électroniques

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Saint-Just-en-Chaussée ()

Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI

Offre n°49 : Conducteur de ligne (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 60 - ERQUINVILLERS ()

L'équipe Partnaire de Compiègne, experte en Ressources Humaines, vous assure des propositions de postes ciblés et un suivi individuel personnalisé.

Acteur principal dans la production et le conditionnement de condiments, leur volonté est de privilégier les circuits courts et de réaliser 100% de sa commercialisation sur le marché français.

L'entreprise recherche un Conducteur de Ligne (F/H).

Sous la responsabilité de votre Chef, votre rôle sera de gérer le conditionnement et le colisage des produits conformément aux exigences clients.

- Lire les instructions de travail réceptionnées sur l'interface INFORMIA
- Régler les machines en fonction du produit à conditionner
- Lancement des étiquettes sur les imprimantes
- Alimenter la ligne de production en emballages, palettes ou caisses et vérifier leur conformité
- Adapter la vitesse des convoyeurs en fonction de la qualité du produit
- Entretenir les machines (dépoussière, huiler)
- Assurer la traçabilité des emballages

MODALITES CONTRATUELLES ET AVANTAGES:

CPS : Employé
Type de contrat : Intérim
Date de début de contrat : Dès que possible
Durée du contrat : 18 mois (contrat à la semaine)
Jours de travail : Du Lundi au Vendredi
Temps de travail hebdomadaire : 35H /semaine
Horaires : Travail posté
Rémunération selon profil : 11,85EUR brut /heure Organisation, Réactivité, Autonomie, Travail en équipe seront vos atouts pour travailler en sérénité.

Respecter les normes QHSE, respecter les normes sécurité, respecter les ordres de fabrication est importants.

Bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité sont recommandés ainsi que la bonne maîtrise d'INFORMIA.

AVANTAGES PARTNAIRE :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Définir les données de programmation
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • PARTNAIRE

Offre n°50 : Cariste (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

En tant que cariste 1B et 3 vous aurez pour rôle :

-Opérer un chariot élévateur de catégorie 1B et 3 en respectant les normes de sécurité.
-Charger et décharger les marchandises, déplacer les produits dans l'entrepôt ou sur le site de production.
-Travailler en collaboration avec l'équipe logistique pour assurer un flux efficace des matériaux (port de charges et travaille en binôme).
-Contribuer à maintenir un environnement de travail propre et organisé.

Vos avantages :

- IFM +10%, CP +10%
- Acompte à la semaine, sur demande
- Compte Epargne Temps rémunéré à 5% sur vos IFM + ICCP , déblocable à tout moment
- Prime parrainage 75EUR Parrain* / 75EUR Filleul* - Dématérialisation de vos contrats et documents
- Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfants, ...) à prix réduits
-CSE (cartes cadeaux naissance, Noël..., vacances, loisirs, réductions magasins, soutien scolaire du primaire à la terminale, cours de code gratuits...)
- Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel.
Ce que nous recherchons :

-Une passion pour la conduite de chariots élévateurs et un engagement envers la sécurité.
-Un permis de conduire de chariot élévateur de catégorie 1B et une visite médicale à jour.
-Un esprit d'équipe et une attitude positive, même lors des journées chargées.
-Une expérience préalable en tant que cariste est un atout, mais nous sommes ouverts aux candidats motivés et enthousiastes.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°51 : Auxiliaire de Vie Sociale -AVS- CLERMONT (H/F)

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

CONFIEZ-NOUS recherche des intervenants(es) à domicile pour diverses missions.
Nous recherchons en CDI à temps partiel le matin ou le soir selon vos disponibilités ou temps plein selon vos convenances.
--- postes à pourvoir rapidement ---

Auxiliaires de vie sociale pour des interventions chez des particuliers sur les secteurs de CLERMONT
les interventions sont sectorisées en fonction de votre lieu d'habitation, mais vous êtes impérativement mobile.

Les missions peuvent être diverses, allant du maintien à domicile de personnes en perte d'autonomie, de courses, de participation à la vie sociale, au ménage, repassage.
Vous avez l'expérience du service à la personne et souhaitez vous intégrer dans une structure à taille humaine, vous permettant de développer vos compétences. Vous travaillez sur une amplitude horaire de 7h00 à 20h00 selon un planning
En vertu de la loi 2021-1040 le pass sanitaire est obligatoire pour cette fonction.
Poste à pourvoir rapidement.
Merci de nous envoyer votre CV et lettre de motivation.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - auxiliaire vie sociale | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • TELMAN'FAMILLE

    CONFIEZ-NOUS SAINT LEU D'ESSERENT ET MOUY Nous sommes une entreprise de services à la personne avec des valeurs humaines très fortes. une partie de notre travail : aider, donner du bonheur et de la joie à nos clients en perte d'autonomie...

Offre n°52 : Commis de Cuisine 35H00 - LUCAS Restaurant (H/F)

  • Publié le 29/02/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - AGNETZ ()

DESCRIPTIF DU POSTE :
Le commis de cuisine assiste le chef de partie dans ses tâches quotidiennes.
Le commis de cuisine est responsable du transport des marchandises.
Il assure la mise en place des garnitures et la transformation des produits alimentaires et assiste le chef de partie durant le service.
Il est responsable de l'entretien de son poste de travail.
-
à partir de 35h00 - poste sans coupure possible
1 400 à 2 000€ net mensuel
-
Liste non exhaustive

PROFIL RECHERCHE :
Expérience : Diplôme, 1 ans minimum, Permis B
Personnalité : empathie, rigueur, sens de l'organisation
Formation : CAP ou BAC STHR
Liste non exhaustive
-
NOTRE MAISON :
Située à Agnetz dans l'Oise, entre Beauvais et Compiègne, près de Clermont de l'Oise
Établissement familiale repris en 2017 par 3 frères
1 restaurant de 150 places assises, 3 salles de réceptions, 37 chambres classés 3 étoiles
Nous avons à cœur de faire évoluer les femmes et les hommes qui nous accompagnent
Maison de qualité, une attention particulière est portée à chaque instants à nos hôtes comme à nos collaborateurs

NOS ATOUTS DE QUALITE :
Nous accompagnons nos futurs collaborateurs en CDI ou CDD de province ou de l'étranger en facilitant, l'accès à un logement (sous conditions)
Salaires attractifs, paiement des heures supplémentaires, possibilités d'extras
Nuitée d'intégration avec cocktail au bar et dîner au Restaurant LUCAS
Évènements internes ; fête de Noël, journée portes ouvertes pour les familles, cocktail de bienvenue pour les collaborateurs
Remises commerciales sur le réseau logis hôtels
Cadeau de noël, cadeau de mariage, cadeau de naissance.
Comité d'entreprise
Une restauration pour le personnel
Espaces de détente et de repos
Matériel de sport



Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LUCAS Restaurant Agnetz

Offre n°53 : Infirmier(e) DE H/F de NUIT secteur Gériatrique (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

Le Centre Hospitalier Général de Clermont (Oise) recherche un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'Etat de NUIT pour son secteur Gériatrique (USLD et EHPAD) - Poste de nuit en 12 heures - 19h00 - 07h00. Poste vacant disponible à compter du 15 février 2024.
CDD/ CDI/ MUTATION/ DETACHEMENT

Activités :
- Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits
- Coordination et organisation des activités et des soins
- Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires
- Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes
- Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne
- Réalisation de soins de confort et de bien-être
- Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique
- Recueil de données cliniques
- Rédaction et mise à jour du dossier patient
- Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne
- Veille et recherche professionnelle

Savoir-Faire
- Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens
- Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence
- Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
- Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence
- Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence
- Conduire un entretien d'aide
- Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient
- Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence
- Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
- Informer et former des professionnels et des personnes en formation
- Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs
- Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique
- Organiser et coordonner des interventions soignantes
- Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques

Connaissances requises
Communication et relation d'aide Connaissances opérationnelles
Droit des usagers du système de santé Connaissances générales
Éducation santé Connaissances opérationnelles
Ergonomie Connaissances générales
Éthique et déontologie professionnelles Connaissances opérationnelles
Gestion du stress Connaissances générales
Hygiène hospitalière et Prévention des infections nosocomiales Connaissances opérationnelles
Médicales générales et/ ou scientifiques Connaissances opérationnelles
Méthodes de recherche en soins Connaissances opérationnelles
Méthodologie d'analyse de situation Connaissances opérationnelles
Pharmacologie Connaissances opérationnelles
Psychologie générale Connaissances générales
Risques et vigilances Connaissances générales
Santé publique Connaissances opérationnelles
Sciences sociales Connaissances générales
Soins Connaissances approfondies
Technologies de l'information et de la communication (NTIC) Connaissances générales

Corps des infirmiers en soins généraux et spécialisés (Grade 1 et 2)

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DE CLERMONT

Offre n°54 : IBODE / IBO avec mesures transitoires H/F (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

Le centre Hospitalier de Clermont (Oise - Hauts de France) recherche pour son Bloc Opératoire un(e) IBODE diplômé d'Etat (Diplôme IBODE requis) ou IBO avec mesures transitoires H/F.

Poste à temps plein - Disponible de suite
Astreintes à prévoir
Amplitude horaire : 08h00 - 18h00

Missions principales : Organiser et coordonner les soins infirmiers pré, per et post-opératoire.

Fiche de poste détaillée sur demande à la Direction des Ressources Humaines

Compétences

  • - Renseigner les documents techniques lors d'une intervention chirurgicale et les transmettre à l'interlocuteur concerné
  • - Préparer la table d'instrumentation médico-chirurgicale selon le programme opératoire
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Répartir les instruments et les dispositifs médicaux selon le mode de traitement par stérilisation ou par destruction

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DE CLERMONT

Offre n°55 : Conducteur / Conductrice de poids lourd

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s) - Expérience Exigée
    • 60 - AIRION ()

Recherche chauffeur poids lourds expérimenté, titulaire du CACES Grue auxiliaire (R 490) impérativement.

Vous êtes polyvalent et possédez des connaissances en mécanique

Vous partirez du dépôt pour chargement de sable, cailloux, matériaux... afin de les livrer sur les chantiers secteur de l'Oise

Travail du lundi au vendredi

Compétences

  • - Organiser le chargement des marchandises dans le véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison

Entreprise

  • DE LANESSAN T.P.

Offre n°56 : COMPTABLE H/F

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - ST JUST EN CHAUSSEE ()

Votre mission :
Gérer les comptes financiers des clients agricoles, y compris la tenue de livres, la préparation de déclarations fiscales et la gestion des budgets.
Effectuer des analyses financières détaillées pour évaluer les performances économiques des exploitations agricoles et formuler des recommandations pour l'amélioration.
Assurer le respect des réglementations fiscales et comptables spécifiques au secteur agricole.
Collaborer étroitement avec les clients pour comprendre leurs besoins spécifiques et leur fournir des conseils financiers pertinents.
Participer à l'élaboration de stratégies fiscales et financières pour optimiser les bénéfices agricoles de nos clients. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
- Diplôme en comptabilité, finance ou dans un domaine connexe.
Expérience professionnelle confirmée en cabinet comptable, de préférence avec une spécialisation ou une expérience significative dans le secteur agricole.
Maîtrise des logiciels de comptabilité et de gestion financière.
compétences analytiques et capacité à résoudre les problèmes de manière efficace.
Fortes compétences en communication et aptitude à travailler en équipe.

Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez !
Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI.
Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • MENWAY INTERIM

Offre n°57 : Infirmier(e) DE H/F de jour - Chirurgie (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

Le Centre Hospitalier Général de Clermont (Oise) recherche un Infirmier(e) DE H/F pour son service de CHIRURGIE.
Poste de jour à temps plein - Poste vacant à compter du 1er mai 2024.
CDD/CDI/Mutation/ Détachement

Activités :
- Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits
- Coordination et organisation des activités et des soins
- Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires
- Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes
- Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne
- Réalisation de soins de confort et de bien-être
- Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique
- Recueil de données cliniques
- Rédaction et mise à jour du dossier patient
- Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne
- Veille et recherche professionnelle

Savoir-Faire :
- Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens
- Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence
- Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
- Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence
- Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence
- Conduire un entretien d'aide
- Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient
- Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence
- Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
- Informer et former des professionnels et des personnes en formation
- Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs
- Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique
- Organiser et coordonner des interventions soignantes
- Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques

Connaissances requises :
Description Niveau de connaissance
Communication et relation d'aide Connaissances opérationnelles
Droit des usagers du système de santé Connaissances générales
Éducation santé Connaissances opérationnelles
Ergonomie Connaissances générales
Éthique et déontologie professionnelles Connaissances opérationnelles
Gestion du stress Connaissances générales
Hygiène hospitalière et Prévention des infections nosocomiales Connaissances opérationnelles
Médicales générales et/ ou scientifiques Connaissances opérationnelles
Méthodes de recherche en soins Connaissances opérationnelles
Méthodologie d'analyse de situation Connaissances opérationnelles
Pharmacologie Connaissances opérationnelles
Psychologie générale Connaissances générales
Risques et vigilances Connaissances générales
Santé publique Connaissances opérationnelles
Sciences sociales Connaissances générales
Soins Connaissances approfondies
Technologies de l'information et de la communication (NTIC) Connaissances générales


Diplôme d'état d'infirmier
Corps des infirmiers en soins généraux et spécialisés (Grade 1 et 2)

Salaire selon profil

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DE CLERMONT

    Le Centre Hospitalier de Clermont est un établissement du Groupement Hospitalier de Territoire Oise Ouest Vexin. L'offre de soins se décompose ainsi : - Urgences / SMUR - Médecine - SSR - Chirurgie complète - Hôpital de jour - CASA - USLD - EHPAD - Consultations avancées (chirurgie orthopédique, chirurgie viscérale, anesthésie, ophtalmologie, ORL, maxillo faciale, consultation mémoire, ...)

Offre n°58 : Coiffeur barbier (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

Vous êtes passionné.e par la coiffure masculine
Vous avez un esprit artistique,
Vous avez le sens du détail et du conseil pour un résultat attendu
Jours de repos a définir avec l'employeur

Vous saurez rejoindre notre état d'esprit.

Contact téléphonique à privilégier , ne pas hésiter a laisser un message nous vous recontacterons dans les meilleurs délais

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Manipulation d'outil tranchant (ciseaux de coupe, cranteur, ...)
  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Coiffure enfant
  • - Coiffure homme
  • - Techniques de décoloration, de coloration de cheveux (contraste, ton sur ton, d'oxydation, ...)
  • - Caractéristiques des produits et accessoires capillaires
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Identifier la coiffure attendue (coupe, coloration, traitement, ...) et conseiller le client (morphologie, implantation des cheveux, ...)
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Procéder à la mise en forme, au coiffage, à la fixation des cheveux (bouclage, brushing, ...)
  • - Présenter au client sa coiffure sous différents angles pour recueillir son avis
  • - Réaliser des prestations de coiffure
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure
  • - Préparer et appliquer des produits colorants, décolorants (mèches, ...)
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Vendre une prestation ou un produit
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Gérer les stocks
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • GOLD BARBER

Offre n°59 : Psychologue H/F (50%) au CASA (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

Le centre hospitalier de Clermont (Oise) recherche un(e) Psychologue à temps partiel (50%) au CASA.


Horaires :
- Durée moyenne hebdomadaire de référence : 18 heures
- Nature des horaires : fixe
- Détail des horaires : 2 jours à définir : 9h-12h30 13h30-17h
1 jour à définir (FIR) : 8h- 12h
- Amplitude horaire : 7h
- Repos hebdomadaires (variable ou fixe) : Samedi - Dimanche

Missions générales :

- Concevoir et mettre en œuvr des actions préventives, curatives à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personne.
- Les missions s'inscrivent dans un fonctionnement interdisciplinaire.
- La mise en œuvr de ces fonctions fait appel à des méthodes, moyens et techniques choisis en toute autonomie par le psychologue qui tient compte de la singularité de la personne ou du groupe.
- Accompagnement individuel et collectif des patients.
- Recueil et analyse des besoins et des demandes en addictologie.
- Contribution au diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient.
- Accompagnement psychothérapeutique adapté à la souffrance de chaque patient et de leur famille.
- Comptes rendus psychologiques (recueil d'informations, entretien, interprétation et synthèse, restitution).
- Education thérapeutique.
- Participation à l'Équipe de Liaison et de Soins en Addictologie (ELSA).
- Groupes de réflexion et de supervision théorico clinique.
- Réalisation d'études et de recherche en psychologie, enseignement, formation, théorisation, publications, communications, travaux personnels et collectifs.
- Veille scientifique personnelle et collective : actualisation des connaissances, participation à des congrès, colloques, lectures
- Veille éthique et législative.
- Actions de prévention en population générale (dans le cadre de la politique d'« aller vers »).
- Contribution au développement du réseau partenarial du CASA.
- Participation aux réunions institutionnelles et de service
(Staff quotidien, réunion d'équipe, de synthèse).
- Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire.
- Analyse des pratiques. Contribution au projet de pôle et au projet d'établissement.
- Accueil, encadrement et formation des étudiants en psychologie.
- Participation aux réunions du Collège des psychologues de la structure.

Missions spécifiques :

Auprès des patients et de leur entourage, le psychologue se met à disposition pour des entretiens
Auprès des patients et de leur entourage, le psychologue se met à disposition pour des entretiens psychothérapeutiques pour soutenir et accompagner les personnes, sans temporalité imposée.
Auprès des équipes, le psychologue participe aux transmissions des équipes.
Il participe à l'accompagnement interdisciplinaire des patients par l'analyse de situations et il soutient l'équipe soignante dans son investissement relationnel aux patients.
Les temps d'équipe permettent d'apporter les éclairages sur les fonctionnements des patients et des familles et la réponse aux questions d'ordre psychopathologique.
Le psychologue participe à l'accueil des professionnels réalisant leur stage.

Profil requis :
Aptitudes requises
- Travail en équipe et en réseau
- Etre motivé et volontaire pour travailler
- Etre à l'écoute, pouvoir adapter son discours à ses interlocuteurs, faire preuve d'empathie
- Capacité d'analyse, esprit de synthèse
- Savoir faire face aux situations émotionnelles difficiles et répétitives (Décès, altérations physiques)
- Avoir la capacité à prendre du recul par rapport aux situations difficiles
- Savoir s'adapter à la diversité des patients et de l'entourage

Titulaire d'un Master 2 ou d'un DESS de psychologie (clinique, psychopathologie) ou d'un des diplômes mentionnés à l'article 4 du Décret N°2010-1323 du 4 novembre 2010.

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DE CLERMONT

    Le Centre Hospitalier de Clermont est un établissement du Groupement Hospitalier de Territoire Oise Ouest Vexin. L'offre de soins se décompose ainsi : - Urgences / SMUR - Médecine - SSR - Chirurgie complète - Hôpital de jour - CASA - USLD - EHPAD - Consultations avancées (chirurgie orthopédique, chirurgie viscérale, anesthésie, ophtalmologie, ORL, maxillo faciale, consultation mémoire, ...)

Offre n°60 : Cuisinier Thailandais H/F

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 mois - cuisine thailandaise
    • 60 - CLERMONT ()

Prépare et cuisine des plats avec des woks selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement.
Peut cuisiner un type de plats particulier (desserts, poissons, viandes, ...).

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service
  • - Cuisine thailandaise

Entreprise

  • LUFFY SUSHI

Offre n°61 : Formateur/Formatrice Service à la personne / Sanitaire (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 33H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans
    • 60 - CLERMONT ()

Vous possédez une expérience professionnelle significative dans le domaine du sanitaire et sociale et éventuellement une formation spécifique en pédagogie.
Vous maîtrisez les techniques d'animation, les méthodes et outils pédagogiques, ainsi que l'outil informatique.
Vous savez faire preuve de rigueur, d'organisation et d'autonomie dans votre travail.
Vous êtes à l'écoute de l'autre et vous savez faire preuve d'adaptation et de réactivité.
N'hésitez plus !

Vos missions :
- Vous préparez et animez, en présentiel et/ou à distance des séances de formation.
- Vous êtes garant(e) la coordination de l'ensemble des actions visant à l'atteinte des objectifs
- Vous piloterez le suivi en entreprise des stagiaires
- Vous contribuerez au respect du cahier des charges ce qui implique l'application scrupuleuse de toutes les formalités administratives et les directives pédagogiques liées au cahier des charges de l'action
- Vous êtes garant(e) de la bonne transmission des techniques de savoir-faire, de l'évaluation et du suivi des apprenants.

Diplôme d'infirmier diplômé d'état souhaité

Poste à pourvoir pour le mois d'avril

Formations

  • - infirmier (DE Infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CREFO

Offre n°62 : Façadier-ravaleur / Façadière-ravaleuse

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an - façadier ou peintre ou maçon
    • 60 - BREUIL LE VERT ()

Vous effectuez la pose d'ITE (isolation thermique par l'extérieur) et de ravalement de façade projeté, la rénovation de façade en brique ou en pierre.
Vous serez amené(e) à faire des chantiers sur l'Oise chez une clientèle de particuliers.
Savoir être impératif , respectueux et bon état d'esprit exigé.
Vous effectuez le montage et le démontage d'échafaudages . ne pas avoir le vertige
Profils peintres et/ou maçons bienvenus (vous serez formés en interne).

Salaire négociable selon l'expérience dans le domaine.

Vous avez impérativement le permis B, un véhicule de la société vous étant fourni au départ du dépôt.

Entreprise

  • COTE FACADE PICARDIE

Offre n°63 : Infirmier(e) DE H/F URGENCES - 1 Poste de NUIT - 1 poste de JOUR (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

Le Centre Hospitalier de Clermont de l'Oise recherche deux infirmier(e) diplômé(e) d'Etat H/F pour son service des URGENCES/SMUR/UHCD.
2 postes à pouvoir. CDI/ CDD/ Mutation/ Détachement

L'infirmier(e) est polyvalent(e) entre la zone d'accueil (fiche de poste spécifiques à l'IOA) ; les urgences, l'UHCD ; le SMUR

Activité de soins de l'infirmier(e) :
- Accueille et prend en charge tous les patients 24h/24 quel que soit son secteur d'affectation
- A les connaissances et les savoirs requis pour exercer en service d'urgences (Dispositions législatives et règlementaires sur les prises en charge des urgences)
- Assure l'organisation et la planification des prises en charges des patients
- Dispose de compétences stratégiques (priorisation des soins et des contraintes liées à
l'environnement) et techniques (prises en charge des patients en intra ou extra hospitaliers)
- Collabore avec l'équipe médicale, les infirmiers (e) s, (IOA, urgences, UHCD)
- Applique les prescriptions médicales
- Identifie les situations d'urgences et adapte ses actions
- Créé une relation de confiance avec le patient et son entourage
- Réalise des actions d'hygiène et de confort en collaboration avec l'aide-soignante(e)
- Met en place et applique les protocoles de soins
- Organise son secteur de travail, les transferts/sorties des patients
- Evalue, entretient et contrôle le matériel de son secteur

Activité gestion :
- Assure le réapprovisionnement du matériel des chariots de soins, des traitements
médicamenteux et des dispositifs médicaux
- Vérifie quotidiennement les équipements biomédicaux selon la procédure de traçabilité en vigueur
- Prévoit le transfert au service biomédical de tout équipement nécessitant une
réparation/révision
- Informe le cadre de santé de tout dysfonctionnement

Activité formation :
- Réactualise ses connaissances spécifiques à la prise en charge des patients en service d'urgence
GPMC / Fiches de poste / Direction des Ressources Humaines Direction des Soins / Janvier 2023
- Participe à la formation interne du service
- Encadre les nouveaux arrivants et les étudiants en soins infirmiers

Activité recherche :
- Implication dans une démarche de recherche en soins infirmiers, afin d'améliorer la qualité des soins auprès des patients.
LE PROFIL REQUIS :
Formation :
- Diplôme d'état infirmier
- Formation obligatoire pour le poste d'IOA
- DU « prise en charge des urgences vitales en soins infirmiers »
- Autres formations possibles
Les domaines de compétence
Les savoirs (ensemble des connaissances générales ou spécialisées qu'il importe de posséder)
- Adaptation à la rotation des patients
- Gestion de plusieurs patients en même temps ainsi que leurs familles
- Capacité d'observation et d'analyse rapide
- Grande maîtrise de soi
- Gestion du stress
- Connaissance des règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité
- Connaissance de l'outil informatique
Les savoirs faire (maîtrise de méthodes et d'outils dont l'utilisation est nécessaire pour la bonne tenue du poste)
- Autonomie
- Anticipation, adaptation
- Sens de l'organisation
- Prise d'initiative dans la limite de ses compétences
- Sens de l'économie
Les savoirs être (attitudes et comportements des personnes au travail)
- Ecoute
- Aptitude à recueillir des informations précises et les transmettre de façon pertinente
- Attitude de réserve, discrétion, respect des collègues de travail, estime de soi
- Tolérance, neutralité, bienveillance
- Respect des obligations professionnelles : secret professionnel, horaires, tenue vestimentaire
- Respect de la hiérarchie
- Capacités à se former et à développer de nouvelles compétences
- Gestion des situations d'urgences

LES CARACTERISTIQUES DU POSTE :
- Durée moyenne hebdomadaire de référence : 35h00
- Amplitude horaire : 12 heures
- Repos hebdomadaires : variable

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DE CLERMONT

Offre n°64 : Auxiliaire de vie

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

Nous recrutons des auxiliaires de vie sur Clermont et ses alentours (Breuil le Vert, Liancourt, Mogneville...) pour accompagner des personnes âgées ou des personnes en situation de handicap à leur domicile dans les actes de la vie quotidienne :

aide au lever et/ou coucher, aide à l'hygiène, aide aux transferts, préparation et aide à la prise du repas, aide aux déplacements extérieurs (accompagnement au bras), sorties, accompagnement dans la vie sociale : stimulation intellectuelle, physique, jeux

Pourquoi nous rejoindre ?

Créée il y a près de 20 ans, Vitalliance est une société leader de l'aide à domicile, qui compte 130 agences et 7000 salariés en France.

Être auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est bénéficier de nombreux avantages :

- Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi
- Un Centre de Formation interne : si vous n'avez pas de diplôme, nous pouvons vous proposer une formation à l'issue de laquelle vous obtiendrez le diplôme d'Assistant de Vie aux Familles (ADVF)
- Une grille de salaire valorisant vos expériences passées et/ou diplômes (3 niveaux de rémunération, taux horaire jusqu'à 11,75€)
- Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise dès 1 an d'ancienneté (700€ bruts/an versé en 2022)
- Le remboursement de votre titre de transport en commun à hauteur de 100%, au prorata de votre temps de travail
- Une indemnisation de vos indemnités kilométriques intermissions : 0,38€/km
- Des primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu'à 150€/mois)
- Une prime de cooptation (200€ par Auxiliaire de Vie coopté)
- Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec un médecin joignable gratuitement par chat
- Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence
- Des perspectives d'évolution, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes.

Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.

Votre profil : Nous recherchons des personnes motivées, dynamiques, autonomes, bienveillantes, avec de bonnes qualités relationnelles

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°65 : Mécanicien / Mécanicienne automobile

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - NEUILLY SOUS CLERMONT ()

Nous recrutons pour un poste de mécanicien /mécanicienne automobile multi marque au seins de notre entreprise .
La structure de l'entreprise est de taille TPE /entreprise familiale .

les fonctions a pourvoir sont :

- contrôle des véhicules acheter et reprise avant remise en vente .
- préparation mécanique et révision des vehicules .
- gestion et commande des pièces détachées pour la révision des vehicule avant livraison client finale .
- gestion du services révision / service rapide vehicules automobiles .
- diagnostic des anomalies avant et après-vente .
- accueil client service rapide et prise de rendez-vous .

Vous êtes rigoureux, autonome , une appétence pour le travail soigner et une adaptation facile au travail d'équipe .
Le poste est pour vous .

Compétences

  • - Règles de sécurité des biens et des personnes
  • - Principes de fonctionnement d'un moteur diesel
  • - Spécificités d'un moteur essence
  • - Véhicules légers
  • - Caractéristiques des pièces de véhicules à recycler
  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Intervention de service rapide
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Réparer un véhicule
  • - Conduire un véhicule léger
  • - Installer des équipements complémentaires (dispositifs de confort, protection, films teintés, attelage, ...) sur un véhicule automobile particulier ou industriel
  • - Réaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industriel
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
  • - Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation

Formations

  • - mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Offre n°66 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - FITZ JAMES ()

Sous la responsabilité du Manager Atelier, du chef d'équipe atelier, le technicien monteur à pour mission de:

-Réaliser dans les délais fixés et dans le respect des Référentiels Prestations et Diagnostic, l'entretien des véhicules et le montage des pièces correspondantes

- Assurer la pose des accessoires vendus dans le magasin

- Service rapide : vidange - freinage - échappement - pneumatiques-amortisseurs


Possibilité de travail sur 4 jours.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Intervention de service rapide
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
  • - experience de 2 ans minimun dans le domaine

Formations

  • - mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AUTO-FITZ JAMES

Offre n°67 : Ajusteur monteur (F/H)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans
    • 60 - BAILLEVAL ()

Êtes-vous prêt(e) à relever de passionnants défis en tant qu'Ajusteur monteur (F/H) ?
Notre client est à la recherche d'une personne dédiée aux interventions d'installation sur divers sites de clients, incluant la préparation des interventions, l'identification des phases d'installation, la mise en service des appareils, le respect des normes d'électricité et garantissant le respect des règles d'installations.

- Assurer la préparation des interventions : matériel, équipement, etc.
- Identifier et maîtriser les différentes phases d'intervention pour les installations
- Proceeder à la mise en service des appareils, incluant la réalisation du paramétrage
- Appliquer les normes basiques de l'électricité, pour les courants forts et les courants faibles
- Garantir le respect des règles d'installations et veiller à l'assemblage des équipements métalliques via le brasage et la soudure.

Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: CDI
- Salaire: 37000 à 40000 euros /an selon profil

Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité :
- Primes et intéressements
- Véhicule de service

Compétences

  • - Identifier les phases d'ajustage et de montage d'éléments, systèmes, ensembles mécaniques à partir du dossier technique ou du modèle
  • - Dimensionner et mettre en forme les pièces, éléments mécaniques par usinage, formage, ... et vérifier leur conformité
  • - Réaliser les ajustements et les finitions et assembler les éléments et les sous-ensembles mécaniques
  • - Effectuer le métrage et la mise au point de systèmes, équipements mécaniques et outils de production (moule, outillage...)
  • - Adapter, ajuster un article ou une production en fonction du besoin

Formations

  • - froid industriel | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Notre expertise pointue vous ouvre les portes d'opportunités professionnelles uniques.

Offre n°68 : Electricien H/F Services Techniques (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

Pour une prise de poste à compter du 1er avril 2024

Vos horaires : 08h 00-12h15/13h10-16h30 :avec une amplitude horaire de 7h35 adaptée en fonction des contraintes



Sous la direction du responsable des services techniques, l'ouvrier principal 2e classe en Électricité doit :
- Maintenir les installations électriques en place dans un état de fonctionnement réglementaire : Basse tension / Moyenne tension / Haute tension.
- Maintenir l'appareillage électrique dans un état de fonctionnement et de sécurité correcte.
- S'assurer du bon fonctionnement des systèmes de détection et de lutte contre l'incendie.
- S'instruire sur tout le matériel présent dans l'établissement
- Participer aux actions de travaux neufs
- Maintenir les installations de téléphonie en parfait état
- Établir des devis/commandes de matériels

Activités secondaires :
- Prendre part aux activités des différents corps d'état afin de pouvoir répondre à toutes sortes de demandes techniques émanant des services.
Une formation de polyvalence peut être envisagée.
Savoir- faire :
- Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence
- Conduire des installations, des équipements relatifs au domaine de compétence, en optimiser le fonctionnement
- Évaluer, choisir, utiliser les produits et/ou matériaux nécessaires à la pratique de son métier
- Former et conseiller les utilisateurs dans son domaine de compétence
- Identifier et diagnostiquer un dysfonctionnement, une panne, le défaut d'un matériel, d'un équipement, une anomalie d'un système, spécifique à son domaine d'activité
- Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives
- Lire et interpréter des plans techniques, des croquis relatifs à son domaine de compétence
- Maintenir et dépanner un matériel, un équipement, une installation et/ou un système relatif à son métier
- Utiliser les logiciels métier

Savoir être :
- Capacités d'analyse et d'organisation
- Rigueur et sens des responsabilités
- Polyvalence
- Aptitudes physiques (port de charges lourdes) et psychiques
- Capacité à travailler en équipe
- Maîtrise de soi
- Capacité d'adaptation et sens de l'initiative

Compétences

  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
  • - Fixer des éléments basse tension
  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires

Formations

  • - électricité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DE CLERMONT

    Le Centre Hospitalier de Clermont est un établissement du Groupement Hospitalier de Territoire Oise Ouest Vexin. L'offre de soins se décompose ainsi : - Urgences / SMUR - Médecine - SSR - Chirurgie complète - Hôpital de jour - CASA - USLD - EHPAD - Consultations avancées (chirurgie orthopédique, chirurgie viscérale, anesthésie, ophtalmologie, ORL, maxillo faciale, consultation mémoire, ...)

Offre n°69 : Boucher / Bouchère (H/F)

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Boucherie traditionnelle
    • 60 - MAIMBEVILLE ()

Vous serez en charge du désossage, découpage et la fabrication de produits artisanaux issus de la ferme.

Vous respectez impérativement les règles d'hygiène.

Vous devez être titulaire du CAP Boucher avec 2 ans d'expérience en plus de votre apprentissage

Compétences

  • - Traçabilité des produits
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Techniques de vente
  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Techniques de ficelage des viandes
  • - Chaîne du froid
  • - Techniques de désossage
  • - Techniques de parage des viandes
  • - Types de viande
  • - Techniques de transformation des denrées alimentaires (viande, poisson, fruit, etc.)
  • - Prendre une commande client
  • - Vider et nettoyer des bêtes
  • - Découper, désosser, parer de la viande
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Vendre ou louer des produits ou des services

Formations

  • - boucherie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SARL FERME DES HAUTS PRES

Offre n°70 : INGENIEUR AUTOMATICIEN H/F (H/F)

  • Publié le 02/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 60 - CLERMONT ()

Au sein du bureau d'études, vous réaliserez:

- L'étude des besoins des clients
- La définition de l'architecture des systèmes automatisés
- La programmation d'automates
- La conduite de projets, la gestion des plannings
- Les négociations auprès des fournisseurs et sous traitants
- La réalisation des essais et des mises en route des machines
- Le support technique, la formation des utilisateurs / des clients
- Le support technique aux services internes (qualité, méthodes, etc.)
- Etc.

Avantages:
- CDI
- Statut cadre ou ingénieur
- Horaires de journée du lundi au vendredi (pas de travail le vendredi après midi)
- 13 ème mois
- RTT
- Primes
- Restaurant d'entreprise Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
- Idéalement, vous disposez d'un diplôme d'Ingénieur dans le domaine
- Ou avez un diplôme qualifiant et une expérience significative dans le domaine de l'automatisme, l'électrotechnique, la robotique, etc.

Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez !
Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI.
Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.

Compétences

  • - Élaborer des propositions techniques
  • - Identifier les contraintes d'un projet
  • - Déterminer des axes d'évolution technologiques
  • - Définir la stratégie financière d'une structure
  • - Concevoir et gérer un projet

Entreprise

  • MENWAY EMPLOI

Offre n°71 : AUTOMATICIEN EN BUREAU D ETUDES H/F (H/F)

  • Publié le 02/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 60 - NEUILLY SOUS CLERMONT ()

Vous intégrez une entreprise spécialiste dans l'ingénierie pour les secteurs du nucléaire, de l'aérospatial, de l'industrie.

Au sein du bureau d'études,
Vous aurez en charge la conception de la partie automatisme des produits,
En veillant que les projets réalisés soient conformes aux exigences des cahiers des charges et exigences en terme de sécurité, qualité, coûts, délais, environnement.

Vos missions:

- Réceptionner et analyser les cahiers des charges clients
- Concevoir les spécifications des installations automatisées, décliner les programmes automates, définir les composants nécessaire à la conception des produits
- Modifier, réparer, remplacer ou remettre en état des équipements automatisés pour l'adapter aux nouvelles normes
- Réaliser des programmes sur des logiciels adaptés
- Réaliser les plans et documents / notices techniques
- Réaliser les série de tests / essais pour vérifier les programmes d'automatisation
- Réaliser les réglages et mise en service des installations chez les clients
- Accompagner les clients dans la prise en main
- Lien avec le service qualité, l'équipe commerciale, l'atelier

Avantages:
- CDI
- Statut à définir selon profil (cadre, agent de maitrise, ingénieur,..)
- Horaires de journée du lundi au vendredi (pas de travail le vendredi après midi)
- 13 ème mois
- RTT
- Primes
- Restaurant d'entreprise avec partie prise en charge par l'employeur Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :

- Maitrise de la programmation d'automates programmables industriels (API), grafcets, architecture réseau / informatique industrielle
- Compétences en Electrotechnique / Electricité
- Savoir utiliser les appareils de mesure électrique
- Expérience d'un minima de 3 ans sur poste en automatisme
- Vous utilisez un anglais courant
- Etre titulaire des habilitations électriques de travaux hors / sous tension

Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez !
Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI.
Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.

Compétences

  • - Élaborer des propositions techniques
  • - Identifier les contraintes d'un projet
  • - Déterminer des axes d'évolution technologiques
  • - Définir la stratégie financière d'une structure
  • - Concevoir et gérer un projet

Entreprise

  • MENWAY EMPLOI

Offre n°72 : Auxiliaire de vie (Apprentissage/Contrat de professionnalisation) (H/F)

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

Vous êtes intervenant(e) à domicile, et vous avez envie de travailler auprès d'un public dépendant, qui a besoin de vous ?

Vitalliance, leader national dans l'aide à domicile, pour les personnes très dépendantes, recrute des auxiliaires de vie, près de chez vous afin de renforcer son équipe.

Description du poste :

Pour accompagner nos clients en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner les personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être.

Titulaire d'une formation dans le secteur du service à la personne (DEAVS - Assistant(e) de vie aux familles - BEP sanitaire et Social), vous disposez d'une expérience professionnelle d'au mois trois ans dans un poste similaire.

Salaire : à partir de 11,65€ par heure

VITALLIANCE c'est "PLUS qu'un JOB !"

Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi car vous êtes salarié(e) de Vitalliance et non des clients bénéficiaires (sous le mode prestataire).
Prise en charge de vos indemnités kilométriques
Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté
Prime participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté
Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat
Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence
Des perspectives de carrière et d'évolution en interne (ADV référent, ADV formateur, Assistant Admin, CDC)
Mobilité nationale : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes.
Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles
Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.
Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée avec vos interventions.

Nous reprenons très rapidement contact avec vous pour un premier contact téléphonique, puis un entretien individuel.

Au plaisir de vous rencontrer prochainement !

Type d'emploi : CDI, Temps plein, Temps partiel, Contrat de professionnalisation / Apprentissage

Salaire : 11,65€ à 11,98€ par heure

Avantages :

Aide au logement

Epargne salariale

Horaires flexibles

Prise en charge du transport quotidien

Programmation :

Disponible le week-end

Du lundi au vendredi

Heures supplémentaires

Horaires flexibles

Travail en journée

Travail en soirée

Coordonnées de l'agence de Beauvais :

12 rue jeu des tamis, 60000 Beauvais

Type d'emploi : Temps plein, CDI, Contrat de professionnalisation / Apprentissage

Salaire : 11,65€ à 13,00€ par heure

Avantages :

Prise en charge du transport quotidien
Programmation :

Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Ergonomie
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°73 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 28/02/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - notion dans la cuisine
    • 60 - ETOUY ()

Établissement hôtelier recherche une personne capable d'assurer la confection des plats du jour, des pâtes, salades, Burgers, Tapas, desserts... pour la vente sur place ou a emporter
Vous serez garant a terme de la gestion des stocks (faire les courses) et de la confection de la carte
Vos idées seront les bienvenus afin de varier la carte

Le restaurant est fermé le samedi midi et dimanche et lundi toute la journée

Aménagement de planning possible selon vos disponibilités

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits

Formations

  • - restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • L'ETOUYSIENNE

Offre n°74 : Formateur français/FLE/soutien (H/F)

  • Publié le 19/02/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en face à face pédagogique
    • 60 - AGNETZ ()

BTP CFA PICARDIE, site d'Agnetz recrute un Formateur (H/F) en enseignement général, spécialité français/FLE/soutien, à temps plein, en contrat à durée indéterminée. Poste à pourvoir dès que possible.

Position dans la structure : Sous l'autorité du Responsable du Site

Mission générale :
Dans le cadre d'une formation alternée intégrative et en liaison avec les entreprises formatrices, élabore, anime et conduit la formation des apprentis et stagiaires, dans le domaine professionnel ou de l'enseignement général, afin que ceux-ci acquièrent une qualification certifiée par un diplôme favorisant leur insertion professionnelle.

Avec la collaboration de l'équipe pédagogique :
conçoit, organise et anime la formation alternée des apprentis et stagiaires en concertation avec les maîtres d'apprentissage, dans le cadre des référentiels et programmes des diplômes ;
développe des relations régulières avec l'entreprise et s'assure de la qualité des relations entre le maître d'apprentissage, l'apprenti ou stagiaire et le CFA ;
adapte son action en fonction de la diversité des apprentis et stagiaires et participe à leur accompagnement et suivi professionnels.
Contribue à l'animation des projets transversaux et à la mutualisation au niveau régional.

1-Domaine d'activité : Conception et organisation de l'activité pédagogique
Dans le respect des référentiels de certification et des besoins de la profession, organise la concertation avec les différents acteurs afin d'élaborer une stratégie de formation alternée pour mettre en oeuvre des plans de formation et des parcours d'apprentissage adaptés aux niveaux, aux expériences et aux besoins des apprentis et stagiaires. Pour ce faire, travaille en équipe interdisciplinaire, afin de contribuer ainsi à l'interactivité entre les deux lieux de formation.
Finalité : Adapter les situations d'apprentissage à la diversité des publics dans le cadre spécifique de l'alternance.

2-Domaine d'activité : Mise en oeuvre de l'activité pédagogique
Finalité : Assurer l'acquisition d'une qualification certifiée par un diplôme.

3-Domaine d'activité : Gestion des ressources pédagogiques
Finalité : Assurer la disponibilité des ressources adaptées aux besoins aux formations

4-Domaine d'activité : Accueil et accompagnement des apprentis et des stagiaires
Finalité : Assurer l'accueil, l'accompagnement et la réussite des parcours individuels et contribuer à l'insertion socioprofessionnelle des jeunes.

5-Domaine d'activité : Information et communication externe / Développement et promotion
Finalité : Assurer le rayonnement de l'apprentissage, des métiers et de la structure au sein de son environnement.

- Expérience de face à face pédagogique
- Aisance relationnelle et capacité de communication face à un public ou des professionnels
- Intérêt pour la formation en alternance et le BTP
- Permis B
- Un diplôme de niveau II (Master) dans la spécialité enseignée
- Salaire sur 12.8 mois, mutuelle entreprise pris en charge à 70%, 10 semaines de congés et 1 semaine de RTT.
Salaire négociable selon profil.
- travail du lundi matin au vendredi midi

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Concevoir des référentiels de formations
  • - Définir la progression pédagogique
  • - Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques
  • - Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques
  • - Concevoir un programme de formation
  • - Animer un atelier à thème
  • - Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - informatique

Entreprise

  • BTP CFA PICARDIE

    Envoyer CV/lettre de motivation

Offre n°75 : SECRETAIRE (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

Nous recherchons pour le compte de notre client basé sur le secteur de Clermont un(e) secrétaire pour une durée de 1 moisVous aurez en charge la gestion administrative, la gestion des plannings des collaborateurs.
Vous serez amené(e) à assister aux réunions, à prendre des notes et réaliser les comptes rendus.
Vous serez en charge de réaliser les commandes fournisseurs.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°76 : Chargé de gestion commerciale F/H - Administration, gestion, organisation (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

Descriptif du poste:

L'équipe de Recrutement PARTNAIRE situé à Compiègne, vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Suivi individualisé, expertise garantie.

Notre client, un grand groupe mondialement reconnu dans le domaine de la chimie, dont l'activité est en pleine croissance, recrute un Chargé de gestion commerciale

Au sein du service, vous vous occupez des processus commerciaux de la préparation des offres client à la gestion des comptes clients Renault Nissan, Toyota, Suzuki et Isuzu.

Vos missions :

-Préparez et alignez les offres commerciales avec les responsables commerciaux et les
responsables produits en France et en Europe ;

-Êtres le contact commercial central pour les clients internes et externes et êtes responsable de
la facturation de vos usines clientes ;

-Êtres responsable du contrôle opérationnel des usines clientes : analyse et suivi des résultats
financiers, gestion des bases de données de prix, hausses de matières premières, décomposition de
prix, données de productivité ;

-Créez des business plans et contribuez à l'élaboration de stratégies commerciales et à leur mise en oeuvre, en collaboration avec les responsables commerciaux.

MODALITES CONTRATUELLES ET AVANTAGES

CPS : cadre
Type de contrat : intérim
Date de début de contrat : fin mai / début juin
Durée du contrat : 5 mois (renouvelable)
Temps de travail hebdomadaire : 35h
Horaires : de journée
Rémunération selon profil : salaire minimal de 3030 EUR brut

Profil recherché:

Titulaire d'un BAC +5, vous possédez, soit une expérience confirmée sur un poste où vous avez eu à manipuler et analyser des données économiques, soit une expérience et/ou formation en contrôle de gestion idéalement dans un environnement commercial.

Vos capacités d'analyse et votre rigueur ne sont plus à démontrer.

Orientez client, vous savez faire preuve de flexibilité et savez apporter les réponses adaptées en respectant les délais demandés par vos interlocuteurs.

Votre niveau d'anglais vous permettra d'échanger dans un contexte très international.

Vous avez de l'expérience dans le traitement des produits Office 365 courants et SAP.

Vous avez une forte affinité pour le digital et, une première expérience avec Microsoft Power BI, Power Apps ou Power Automate serait un plus.

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • Partnaire COMPIEGNE

    Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience.

Offre n°77 : INVENTORISTE (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - ST JUST EN CHAUSSEE ()

Nous recherchons pour le compte de notre client 30 inventoristes (H/F) sur le secteur de Saint Just en Chaussée pour la journée du 02/04/2024Vous aurez en charge de réaliser l'inventaire du magasin sur l'ensemble des rayons. Vous devrez donc compter les différents articles de l'espace de vente . Vous noterez les produits qui manquent et ceux qui se vendent peu ou moins.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°78 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 03/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - FITZ JAMES ()

Description du poste :
Nous recherchons pour notre client, un magasin discount, plusieurs Employés libre service (H/F). Votre mission est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients . Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes !
Avantages de la mission:
- Acompte dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
- Une remise de 15% sur l'ensemble de notre gamme de produits
- Prime de participation et 13ème mois selon l'ancienneté (à partir de 6 mois d'ancienneté)
Directement rattaché au responsable de magasin, vous assurez les tâches suivantes:
- Etre à l'écoute des clients et leur apporter des solutions
- Assurer la gestion de la caisse
- Effectuer la mise en rayon et maintenir sa bonne gestion
- Gestion des stocks
Un contrat de 24 à 35 heures par semaine, étant entendu que chaque minute de travail sera payée.
Horaires flexibles sur une plage horaire allant de 6h à 20/21h, y compris certains dimanches et jours fériés.
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1957€ / mois.
Description du profil :
Nous recherchons des profils:
- Vous êtes rigoureux, ponctuel et autonome
- Vous avez un excellent relationnel, une bonne capacité d'adaptation et vous appréciez travailler en équipe

Offre n°79 : CONDITIONNEUR H/F

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 01/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 1 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LA NEUVILLE EN HEZ ()

Nous sommes à la recherche de CONDITIONNEUR H/F pour notre client situé aux alentours de Clermont (60), spécialisé dans la cosmétique.

Vos missions :


* Alimentation des machines en matières premières

* Surveillance des lignes de production

* Fabrication des produits

* Conditionnement des produits (baume à lèvres, crème... etc)

* Contrôle qualité

Contrat à la semaine en intérim

Horaires en 2x8

Salaire : SMIC + IFM + CP
Profil nécessitant de la dextérité et de la minutie (conditionnement de raisin sur les baumes à lèvre + étiquetage sur des petits pots de crème)

Conditionnement manuel

Entreprise

  • Groupe Leader

    Group Leader notre objectif : Construire ensemble votre travail, en faisant s'exprimer votre talent, reliant vos compétences avec les postes à pourvoir. + de 100.000 candidats ont déjà trouvé un contrat, un CDD ou un CDI avec notre réseau de plus de 130 agences. ** Rejoignez-nous aussi sur nos réseaux sociaux ==> Leader Intérim **

Offre n°80 : Assistant / Assistante de direction (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - CLERMONT ()

Description du poste :
Notre client, acteur de la chimie, recherche un Assistant Manager H/F.
Vous aurez la charge de :***Mettre à jour quotidiennement la base de données (back office OrderApp) en créant/modifiant des articles, créant des comptes client utilisateurs, suivre des retours de commandes et les réclamations des utilisateurs par téléphone ou mail.
* Mettre à jour la base de données du fichier Excel AOS pour transmission à nos fournisseurs
* Mettre à jour le site eshop
* Répondre aux demandes d'informations des différents services sur des tarifs, des articles (consultation de la base de données pour apporter une réponse par mail au demandeur),
* Vous rapprochez des constructeurs automobiles pour faire la demande de référencements (préparation et envoi des fichiers Excel aux différents constructeurs pour référencement de nos produits, suivi et relance).
* Mettre en forme des documents en apportant votre aide à la réalisation de supports pour les lancements de produits.
Description du profil :***Titulaire au minimum d´un BTS, vous disposez d´une première expérience administrative.***Vous maîtrisez les outils bureautiques (en particulier Excel) et les différents outils digitaux du marché.***Organisé, rigoureux, à l´écoute, vous êtes à l´aise pour communiquer avec les autres.***Vous avez déjà été en relation avec des équipes commerciales à distance et vous appréciez ces échanges.

Offre n°81 : ASSISTANT MANAGER (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

Nous recherchons pour le compte de notre client basé sur le secteur Clermont de l'oise. Un(e) Assistant Manager.Vous aurez la charge de :
* Mettre à jour quotidiennement la base de données (back office OrderApp) en créant/modifiant
des articles, créant des comptes client utilisateurs, suivre des retours de commandes et les
réclamations des utilisateurs par téléphone ou mail.
* Mettre à jour la base de données du fichier Excel AOS pour transtâche à nos fournisseurs
* Mettre à jour le site eshop
* Répondre aux demandes d'informations des différents services sur des tarifs, des articles
(consultation de la base de données pour apporter une réponse par mail au demandeur),
* Vous rapprochez des constructeurs automobiles pour faire la demande de référencements
(préparation et envoi des fichiers Excel aux différents constructeurs pour référencement de
nos produits, suivi et relance).
* Mettre en forme des documents en apportant votre aide à la réalisation de supports pour les
lancements de produits.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°82 : ASSISTANT RH - H/F

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 60 - ETOUY ()

Description :


Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons notre futur Assistant RH (F/H) 1 ETP  - CDD de Juin 2024 à Janvier 2025 pour notre siège social situé à Etouy (60) (puis Clermont de l'Oise - déménagement prévue courant 2024).  Directement intégré au sein du département RH/PAIE de l'Association, et véritable ambassadeur des valeurs et de la culture de l'Unapei de l'Oise, vous êtes l'interlocuteur privilégié des collaborateurs et chefs de services, notamment sur les questions liées à l'expérience collaborateur.Nous avons besoin de vous pour :Vous avez à cœur de vous inscrire dans un projet associatif ambitieux faisant écho à des valeurs humaines et sociales fortes.Concrètement, vous serez amené à :Relation Collaborateurs/Managers : Accessibles, vous êtes un point de contact pour l'ensemble des collaborateurs.Ambassadeur de la culture et des valeurs de l'Unapei de l'Oise, vous supportez les chefs de service dans le pilotage de leurs équipes en leur apportant conseil et recommandations. Gestion des Temps et des Activités :Vous apportez votre soutien et conseils aux établissements dans les problématiques liés à la gestion des temps et activités. Gestion administrative du personnel :Vous élaborez et rédigez les contrats de travail de plus de cinq semaines et avenants et les saisit dans le système d'information (S.I.);Vous saisissez dans le S.I. des contrats de travail;Vous suivez et renseignez un tableau de suivi des contrats élaborés ;Vous classez et mettez à jour les dossiers administratifs du personnel,Vous gérez et suivez les dossiers du personnel de l'entrée à la sortie du collaborateur : gestion des dossiers administratifs à l'embauche, mise à jour des dossiers et classements/archivages des dossiers lors du départ du salarié.Vous actualisez les dossiers du personnel dans le S.I ;Vous alimentez, saisissez et consolidez des documents de synthèse, tableaux de bord, statistiques et indicateurs Ressources Humaines (parités, bilan social.) pour l'ensemble des établissements de l'association, à la demande de la Direction des RH ;Vous saisissez dans le S.I. les absences des salariésGestion de l'organigramme des établissements :Sous la supervision du RRH et du DRH, vous suivez et mettez à jour les organigrammes des établissements en lien avec l'équipe RH, les Chefs de service et Directeurs d'établissementGestion de projets RH :Vous contribuez aux projets liés au déploiement de la politique RH de l'associationCette liste est non exhaustive, il y a de nombreux projets au sein de l'Unapei de l'Oise et nous comptons sur vous pour y contribuer.L'association offre également un cadre idéal pour continuer à vous développer ! Si vous avez envie de tenter l'aventure, relever des challenges passionnants, enrichissants et montrer votre valeur ajoutée, alors n'hésitez plus !Rejoignez-nous ! Rejoindre l'Unapei de l'Oise c'est ouvrir les portes à une carrière qui vous ressemble en y donnant un sens. C'est rejoindre une association aux valeurs sociales et humaines fortes soucieuse de l'accompagnement de ses salariés, des résidents et des familles. C'est aussi rejoindre une association engagée qui vous permettra de révéler votre talent.


Profil recherché :


Vous êtes notre prochain Assistant RH si : Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac +3 en Gestion des ressources humaines et vous avez une expérience réussie sur une fonction similaire d'au moins 3 à 5 ans.Une bonne maitrise de l'outil informatique est exigée pour ce poste ainsi qu'une solide connaissance du logiciel EXCELExpérience dans le secteur médico-social et connaissance de la CCNT 66 et du logiciel CEGI souhaitées.Vous êtes reconnu pour votre pédagogie, votre bienveillance et votre aisance relationnelle.Les outils informatiques et notamment Excel n'ont pas de secret pour vous.Doté d'un excellent sens de la communication et de la discrétion, vous savez rendre compte à la hiérarchie. Proactif et organisé, votre esprit d'initiative est un atout reconnu par vos précédents employeurs. Vous avez le sens du service attentionné.

Entreprise

  • Unapei 60

Offre n°83 : Préparateur de Commandes H/F

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

POSTE : Préparateur de Commandes H/F
DESCRIPTION : Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, des préparateurs de commandes (F/H)

Vos missions :
- Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis
- Alimenter des convoyeurs automatisés
- Contrôler les marchandises avant mise en stockage
- Signaler les anomalies de fonctionnement et/ou marchandises et anomalies liées à la sécurité/qualité
- Acheminer des marchandises en zone d'expédition
- Renforcer les équipes de manutention
PROFIL : - Vous acceptez de travailler en 2x8 et/ou nuit fixe
- Vous êtes rigoureux, appliqué, vous avez une forte culture sécurité et savez faire preuve de polyvalence et d'autonomie
- Vous avez le CACES 1 (R489 1B) serait un plus

Offre n°84 : Marchandiseur / Marchandiseuse (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - FITZ JAMES ()

Nous recherchons pour notre client, un magasin discount, plusieurs Employés libre service (H/F). Votre mission est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients . Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes !
Avantages de la mission:
- Acompte dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
- Une remise de 15% sur l'ensemble de notre gamme de produits
- Prime de participation et 13ème mois selon l'ancienneté (à partir de 6 mois d'ancienneté)

Directement rattaché au responsable de magasin, vous assurez les tâches suivantes:
- Etre à l'écoute des clients et leur apporter des solutions
- Assurer la gestion de la caisse
- Effectuer la mise en rayon et maintenir sa bonne gestion
- Gestion des stocks
Un contrat de 24 à 35 heures par semaine, étant entendu que chaque minute de travail sera payée.
Horaires flexibles sur une plage horaire allant de 6h à 20/21h, y compris certains dimanches et jours fériés.

Nous recherchons des profils:
- Vous êtes rigoureux, ponctuel et autonome
- Vous avez un excellent relationnel, une bonne capacité d'adaptation et vous appréciez travailler en équipe

Entreprise

  • Gojob

Offre n°85 : Agent de Propreté H/F

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - CLERMONT ()

La société BIO PROPRE recrute un/une Agent/Agente de Propreté. Vous aurez notamment pour mission de 16h30 à 19h00 du lundi au vendredi :
- Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes écrites ;
- Maintenir la propreté des locaux administratifs, techniques ou spécialisés (nettoyage des sols manuel et avec autolaveuse tractée - formation assurée-, du mobilier, des sanitaires et des salles de réunion) en utilisant les outils adéquats ;
- Dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants ;
- Aérer les espaces ;
- Approvisionner les distributeurs de savon, d'essuie-main ;
- Assurer la sécurité des utilisateurs des locaux (balisage des zones glissantes) ;
- Assurer la gestion de l'approvisionnement en matériel et produits ;
- Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations ;
- Renseigner les supports de suivi et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement ;
- Respecter la discrétion requise lors d'interventions dans les locaux occupés.
2. Entreprise
Bio-Propre est née de la volonté de rendre ses lettres de noblesse au métier de la propreté.
Nous estimons que le respect des engagements auprès du client et la création d'un partenariat fort passent par une présence locale et des échanges réguliers.
Nous mettons tout en œuvre afin que nos salariés soient fiers du travail rendu après chaque prestation.
Retrouvez toutes nos informations sur notre site internet : www.bio-propre.fr
Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Salaire : 12,04€ par heure
Exigences linguistiques flexibles :
* Français non requis
Programmation :
* Du lundi au vendredi
Permis/certification:
* Permis B (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°86 : Opérateur / Opératrice de ligne de conditionnement (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LA NEUVILLE EN HEZ ()

Description du poste :
Nous sommes à la recherche de CONDITIONNEUR H/F pour notre client situé aux alentours de Clermont (60), spécialisé dans la cosmétique.
Vos missions :***Alimentation des machines en matières premières
* Surveillance des lignes de production
* Fabrication des produits
* Conditionnement des produits (baume à lèvres, crème... etc)
* Contrôle qualité***Contrat à la semaine en intérim***Horaires en 2x8***Salaire : SMIC + IFM + CP
Description du profil :
Profil nécessitant de la dextérité et de la minutie (conditionnement de raisin sur les baumes à lèvre + étiquetage sur des petits pots de crème)
Conditionnement manuel

Offre n°87 : Technicien poseur / Technicienne poseuse de pare-brise (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 07/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

Description du poste :
Vous assistez l'équipe en place pour que la satisfaction du client soit au rendez-vous pour toutes nos interventions en réparation et remplacement de vitrage.
Vos missions : Un accueil souriant et professionnel, un véhicule parfaitement propre et aspiré, un atelier accueillant et rangé.
Nous recherchons avant tout un collaborateur motivé qui souhaite s'épanouir dans le milieu de l'automobile.
Description du profil :
Vos atouts principaux seront :***Être titulaire du permis de conduire,
* Posséder des habilités manuelles,
* Avoir un bon contact client.

Offre n°88 : Gestionnaire de paie H/F

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 07/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 60 - CATENOY ()

Le gestionnaire de paie est chargé de la gestion efficace et précise de toutes les activités liées à la paie. Ce rôle implique la responsabilité de collecter, d'analyser et de traiter les données relatives aux salaires et aux avantages sociaux des employés, ainsi que de garantir le respect des lois et réglementations en matière de paie.

Traitement des salaires et résolution des problèmes :

* Collecter, vérifier et saisir les données relatives aux heures travaillées, aux congés, aux primes, aux avantages sociaux et aux autres éléments de la rémunération des employés.
* Calculer les salaires, les retenues, les cotisations sociales et les taxes selon les directives internes et les réglementations gouvernementales en vigueur.
* Elaborer les déclarations fiscales et sociales, ainsi que les rapports nécessaires à la conformité réglementaire.
* Répondre aux questions des employés concernant leur rémunération, leurs avantages sociaux et les questions connexes.
* Maintenir la confidentialité des informations personnelles et financières des employés.
* Identifier et mettre en œuvre des améliorations des processus pour accroître l'efficacité et la précision de la gestion de la paie en lien avec les outils ADP & Kelio.
* Effectuer le maintien à jour de la SIRH : HCM Oracle
* Créer et exécuter des rapports sur les données de paie pour soutenir les besoins de l'entreprise, les tests, la validation et les audits.
* Suivi des KPIs et mise à jour de tableau de bord et BDESE
* Amélioration continue des processus de paie.

Analyste de la comptabilité des salaires :

* Fournir une analyse et des commentaires sur les dépenses mensuelles de rémunération.
* Collaborer avec les départements des ressources humaines et des finances pour assurer l'intégration fluide des données de paie dans les systèmes globaux de l'entreprise.

Conformité de la paie :

* Assurer la conformité de la paie en se tenant au courant des changements de lois/réglementations et en supervisant tout changement de système ou de traitement.
Titulaire d'un diplôme ou d'un titre professionnel en Comptabilité, en ressources humaines, en finance ou dans un domaine connexe, vous justifiez d'une expérience préalable dans un poste similaire, de préférence dans un environnement industriel international. Vous possédez une connaissance approfondie des lois et des réglementations relatives à la paie. Vous maîtrisez des logiciels de paie et des outils informatiques, avec une capacité à apprendre de nouveaux systèmes rapidement. La connaissance de Kelio (pointage) et ADP (paie) est un plus. Vous possédez également des compétences analytiques et une capacité à résoudre les problèmes ainsi que d'excellentes compétences en communication verbale et écrite. Vous avez le souci du détail et une capacité à respecter les délais ainsi qu'une aptitude à travailler de manière autonome et en équipe. Enfin, vous maîtrisez le Pack Office ainsi que l'anglais (niveau intermédiaire possible avec une envie de le développer).

Entreprise

  • Hays Amiens

    Nous recrutons pour notre client, acteur majeur industriel, un Gestionnaire de paie en CDI, pour un poste basé à Catenoy.

Offre n°89 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 03/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

Description du poste :
Vous souhaitez intégrer une entreprise, spécialisée en logistique, en pleine activité ? Alors ce poste est pour vous !
A l'aide votre CACES R489 1A vous devrez préparer les commandes. Vous allez utiliser un scan et l'outil informatique.
Travailler de journée, d'équipe ou de nuit ne vous dérange pas.
Salaire : 11.72€/ BRUT heure + primes
Description du profil :
Vous devez posséder le CACES R489 1A à jour. Une expérience dans la préparation de commandes est appréciable.
Vous êtes impliqué(e), ponctuel(le) et courageux(se).

Offre n°90 : Chargé des animations commerciales (H/F)

  • Publié le 03/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

Description du poste :
GITEC CHANTILLY recherche pour l'un de ses clients Un(e) Chargé(e) d'Animation Commerciale (F/H) dans le cadre d'un CDI sur Breuil Le Sec (60).
Rattaché(e) au Directeur du Pôle Commercial, au sein d'une équipe de 5 collaborateurs, vous aurez pour principales missions :
- construire le plan d'animation commerciale et le garantir en magasin ainsi que le site internet,
- contribuer à la définition des ambitions et projections de potentiel des opérations futures dans le respect des budgets alloués ;
- réaliser un diagnostic de l'existant (SWOT) ;
- identifier les périodes clés d'activité et tendances émergentes ;
- analyser les performances des opérations commerciales et définir des leviers d'optimisation ;
- être en suivi de la performance globale de l'enseigne pour être en réactivité sur nos opérations commerciales, et proposer le cas échéant des plans de renfort de l'activité en co-construction avec les équipes internes ;
- garantir l'efficacité de nos opérations commerciales
- contribuer à la définition des règles de sélection produits et en assurer l'appropriation et le respect ;
- débriefer les équipes internes des performances des opérations pour en mesurer la puissance et définir des axes d'amélioration ;
- contribuer à la rédaction :
des briefs d'opération pour les équipes produits,
des chemins de fer des opérations,
des briefs magasins et déploiement des opérations commerciales
- co-animer, avec la responsable animation commerciale, la commission commerce pour la co-construction des opérations,
- assurer la disponibilité et la fiabilité des opérations commerciales aux magasins
- contrôler la data produit et veiller au respect du rétroplanning
- garantir la saisie des promotions dans les différents systèmes et la bonne descente des engagements ;
- relayer l'offre au réseau de magasins et aux différents services internes concernés ;
- suivre et résoudre les problématiques durant la validité de l'Opération commerciale ;
Salaire sur 12.4 mois
Intéressement
Participation
Restaurant d'entreprise
Horaires flexibles
Télétravail 8 jours par mois
Actionnariat, mutuelle et prévoyance
Remise collaborateur dans différentes enseignes du Groupe
CSE
Le poste est à pourvoir dès que possible.
Description du profil :
Vous disposez d'une expérience significative sur une fonction similaire.
Auparavant vous avez exercé dans un environnement opérationnel magasin (responsable de rayon par exemple) avant d'évoluer sur de la gestion d'opérations commerciales. Vous disposez ainsi de solides connaissances en législation commerciale.
Idéalement diplômé(e) d'une école de commerce ou université (MASTER Marketing ou stratégie commerciale), on reconnaît chez vous un esprit commerçant, un sens de la satisfaction client et de la performance.
Vous faite preuve d'aisance relationnelle, de curiosité et de rigueur. On reconnaît chez vous une force d'impact et la capacité à vous forger des convictions.
Soucieux(se) de la qualité et de la fiabilité de votre travail, le respect du timing est l'une de vos priorités.
Vous êtes également disponible, à l'écoute, force de proposition et pédagogue ; ainsi vous aimerez animer notre réseau de magasins dans l'amélioration continue de leur commerce.

Offre n°91 : Responsable commercial / commerciale (H/F)

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 01/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

GITEC CHANTILLY recherche pour l'un de ses clients Un(e) Chargé(e) d'Animation Commerciale (F/H) dans le cadre d'un CDI sur Breuil Le Sec (60).

Rattaché(e) au Directeur du Pôle Commercial, au sein d'une équipe de 5 collaborateurs, vous aurez pour principales missions :

- construire le plan d'animation commerciale et le garantir en magasin ainsi que le site internet,
- contribuer à la définition des ambitions et projections de potentiel des opérations futures dans le respect des budgets alloués ;
- réaliser un diagnostic de l'existant (SWOT) ;
- identifier les périodes clés d'activité et tendances émergentes ;
- analyser les performances des opérations commerciales et définir des leviers d'optimisation ;
- être en suivi de la performance globale de l'enseigne pour être en réactivité sur nos opérations commerciales, et proposer le cas échéant des plans de renfort de l'activité en co-construction avec les équipes internes ;

- garantir l'efficacité de nos opérations commerciales
- contribuer à la définition des règles de sélection produits et en assurer l'appropriation et le respect ;
- débriefer les équipes internes des performances des opérations pour en mesurer la puissance et définir des axes d'amélioration ;
- contribuer à la rédaction :
des briefs d'opération pour les équipes produits,
des chemins de fer des opérations,
des briefs magasins et déploiement des opérations commerciales

- co-animer, avec la responsable animation commerciale, la commission commerce pour la co-construction des opérations,
- assurer la disponibilité et la fiabilité des opérations commerciales aux magasins
- contrôler la data produit et veiller au respect du rétroplanning
- garantir la saisie des promotions dans les différents systèmes et la bonne descente des engagements ;
- relayer l'offre au réseau de magasins et aux différents services internes concernés ;
- suivre et résoudre les problématiques durant la validité de l'Opération commerciale ;

Salaire sur 12.4 mois
Intéressement
Participation
Restaurant d'entreprise
Horaires flexibles
Télétravail 8 jours par mois
Actionnariat, mutuelle et prévoyance
Remise collaborateur dans différentes enseignes du Groupe
CSE

Le poste est à pourvoir dès que possible.

Vous disposez d'une expérience significative sur une fonction similaire.

Auparavant vous avez exercé dans un environnement opérationnel magasin (responsable de rayon par exemple) avant d'évoluer sur de la gestion d'opérations commerciales. Vous disposez ainsi de solides connaissances en législation commerciale.

Idéalement diplômé(e) d'une école de commerce ou université (MASTER Marketing ou stratégie commerciale), on reconnaît chez vous un esprit commerçant, un sens de la satisfaction client et de la performance.

Vous faite preuve d'aisance relationnelle, de curiosité et de rigueur. On reconnaît chez vous une force d'impact et la capacité à vous forger des convictions.

Soucieux(se) de la qualité et de la fiabilité de votre travail, le respect du timing est l'une de vos priorités.

Vous êtes également disponible, à l'écoute, force de proposition et pédagogue ; ainsi vous aimerez animer notre réseau de magasins dans l'amélioration continue de leur commerce.

Entreprise

  • GITEC CHANTILLY

Offre n°92 : PREPARATEUR DE COMMANDES C1 H/F

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 01/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 1 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

Vous souhaitez intégrer une entreprise, spécialisée en logistique, en pleine activité ? Alors ce poste est pour vous !

A l'aide votre CACES R489 1A vous devrez préparer les commandes. Vous allez utiliser un scan et l'outil informatique.

Travailler de journée, d'équipe ou de nuit ne vous dérange pas.

Salaire : 11.72€/ BRUT heure + primes
Vous devez posséder le CACES R489 1A à jour. Une expérience dans la préparation de commandes est appréciable.

Vous êtes impliqué(e), ponctuel(le) et courageux(se).

Entreprise

  • Groupe Leader

    Group Leader notre objectif : Construire ensemble votre travail, en faisant s'exprimer votre talent, reliant vos compétences avec les postes à pourvoir. + de 100.000 candidats ont déjà trouvé un contrat, un CDD ou un CDI avec notre réseau de plus de 130 agences. ** Rejoignez-nous aussi sur nos réseaux sociaux ==> Leader Intérim **

Offre n°93 : RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES - H/F

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 06/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 60 - ETOUY ()

Description :


Nous recherchons notre futur Responsable RH/ HR Business Partner (F/H) pour notre siège social situé à Etouy (60) (puis Clermont de l'Oise - déménagement prévue courant 2024).  Directement rattaché au Directeur des Ressources Humaines de l'Association, vous aurez pour mission de venir en soutien du DRH et d'accompagner un périmètre d'établissements dans le déploiement de la politique RH définie.Généraliste RH et expert des processus RH (recrutement, développement, engagement et gestion des talents) et ambassadeur de notre association, de notre culture et nos valeurs, vous serez l'interlocuteur privilégié de votre périmètre (274 ETP environ).Nous avons besoin de vous pour :Vous avez à cœur de vous inscrire dans un projet associatif ambitieux faisant écho à des valeurs humaines et sociales fortes et d'embarquer vos collaborateurs dans de nouvelles aventures. Concrètement, vous serez amené à : Interlocuteur de votre périmètre dédié : De par votre proximité et votre capacité d'écoute, vous proposez des solutions RH adéquates aux enjeux de votre périmètre. Vous conseillez vos opérationnels en matière de réglementation et droit du travail et êtes garant des processus RH.Pilotage de votre activitéVous pilotez la gestion administrative du personnel de votre périmètre et supervisez celle de vos équipes, notamment en matière de contrats de travail, avenants, gestion des temps et des activités.Relations sociales individuelles et collectivesVous participez avec le DRH, à identifier les points RH qui pourront être portés à l'ordre du CSE et du CSSCT et venez en appui au DRH dans la rédaction des différents accords d'entreprise. L'animation des instances se fait par le DRH en lien avec la Direction Générale. En lien avec le DRH, vous préparez et assistez aux différentes commissions (Egalité F/H, Information et aides au logement.). Vous préparez l'ensemble des rapports sociaux (bilan social, rapport de situations comparées.).Vous gérez les aspects disciplinaires de premier niveau (en lien direct avec le DRH).ManagementVous pilotez et managez une équipe de 3 personnes (1 chargée RH, 1 Assistante RH et 1 alternant).RecrutementDe la modélisation du besoin à l'intégration du collaborateur, le tri CV, qualification des profils et les entretiens, vous accompagnez les managers dans l'attractivité et l'intégration de nouveaux talents avec l'aide de la chargée de développement RH.Développement RH et Projets RHEn tant que Responsable RH dédié à votre périmètre, vous animez et suivez la bonne réalisation du cycle de développement RH annuel (revue de personnel, EAE, EP, bilan à 6 ans). Vous participez aux projets RH et les déployez.Cette liste est non exhaustive, il y a de nombreux projets au sein de l'Unapei de l'Oise et nous comptons sur vous pour y contribuer.L'association offre également un cadre idéal pour continuer à vous développer ! Si vous avez envie de tenter l'aventure, relever des challenges passionnants, enrichissants et montrer votre valeur ajoutée, alors n'hésitez plus !Rejoignez nous ! Rejoindre l'Unapei de l'Oise c'est ouvrir les portes à une carrière qui vous ressemble en y donnant un sens. C'est rejoindre une association aux valeurs sociales et humaines fortes soucieuse de l'accompagnement de ses salariés, des résidents et des familles. C'est aussi rejoindre une association engagée qui vous permettra de révéler votre talent.


Profil recherché :


Vous êtes notre prochain Responsable RH si : Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac +4/5 en ressources humaines et vous avez une expérience réussie sur une fonction similaire d'au moins 3 à 5 ans.Vous êtes reconnu pour votre pédagogie, votre bienveillance et votre agilité.Les outils informatiques ainsi que la gestion financière n'ont pas de secret pour vous.Vous êtes curieux, proactif et faites preuve de rigueur dans les missions qui vous sont confiées au quotidien. Vous avez une aisance rédactionnelle et êtes doté d'un bon relationnel.

Entreprise

  • Unapei 60

Offre n°94 : Conducteur / Conductrice d'appareils des industries chimiques (H/F)

  • Publié le 21/01/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 60 - CLERMONT ()

Description du poste :
Notre client, spécialisé dans l'industrie chimique, recherche un Conducteur d'Equipements de Production Chimique H/F
Vous aurez pour missions principales :
- Charger automatiquement ou manuellement les équipements de production à l'aide des matières premières situées dans le stock.
- Ranger les produits finis à l'emplacement de stockage définis avec les magasiniers
- Mettre à disposition les emballages et les utiliser conformément aux règles de gestes et posture
- Remplir les ordres de fabrication et compléter les éléments en cours de fabrication dans l'outils de fabrication
- Garantir le bon entretien et le respect des standards à son poste de travail (nettoyage , auto maintenance, sécurité, environnement,.)
Description du profil :
Vous disposez d'une expérience en conducteur d'équipements de production et possédez le CACES 3, le CACES 4 est un plus.
Vous êtes capable :
- de manipuler des produits chimiques dans le respect des règles de sécurité
- de suivre des modes opératoires définis, des standards de fabrication.
- de respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité.
- de travailler de manière autonome et rigoureuse en vous intégrant à l'équipe en place.
La connaissance du pack office serait un plus.

Offre n°95 : Préparateur de commandes h/f

  • Publié le 02/10/2023 | mise à jour le 08/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

PROMAN, acteur majeur de l'emploi avec plus de 400 agences en France.Chaque jours plus de 45 000 intérimaires sont en mission chez nos entreprise partenairesAlors pourquoi pas VOUS ? 
Vos missions consisteront à :Réaliser le prélèvement des produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots.Réaliser des opérations de manutention à l'aide de matériel de manutention léger Charger des marchandises, des produits.Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production.Suivre l'état des stocks.Proposer un service ou un produit adapté à la demande client.Ce poste est à pourvoir dès que possible.

Offre n°96 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

Description du poste :
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Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance.
Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier !
Missions du conseiller
- Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille,
- Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs
- Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
- Assurer les visites et qualifier les acquéreurs.
- Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété

Offre n°97 : Assistant ADV (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 60 - CLERMONT ()

Description du poste :
Notre client qui exerce dans l'industrie se développe et recrute une personne au service commercial. C'est donc en qualité d'assistant-e ADV trilingue anglais-allemand que vous rejoindrez cette équipe à taille humaine et très dynamique. Vous accompagnerez les clients européens.
L'éventail de vos missions sera complet Au quotidien vous traitez les appels entrants, les commandes clients, (informations tarifs, établissement des devis, traitement des commandes, établissement des documents exports, saisie comptables, mise à jour des matrices...) Vous êtes également impliqué-e dans le merchandising auprès des clients et gérez les contacts avec les fournisseurs à l'étranger.
Vous assurez le suivi de la relation commerciale avec l'aide de votre équipe (réclamation, facturation, relance...)
Ce poste est organisée sur une base de 35 heures hebdo du lundi au vendredi midi.
Description du profil :
Diplôme Bac+2
Vous êtes un-e très bon-ne communiquant-e à l'oral comme à l'écrit. Au quotidien, vous serez en contact avec les clients et les différents services de l'entreprise. Le mail et le téléphone sont vos outils de travail privilégiés. Vous maitrisez donc parfaitement l'orthographe et la syntaxe
La polyvalence fait partie de votre ADN et vous gérez plusieurs tâches en parallèle. On vous dit rigoureux-se et doté d'un bon sens du contact.
L'esprit d'équipe sera indispensable pour rejoindre notre client Armé-e d'une très bonne connaissance du poste, vous êtes suffisamment autonome pour prendre en main vos nouvelles fonctions.
L'anglais et l'allemand niveau B2 minimum sont demandés
Vous avez envie de vous investir aux côtés d'une équipe énergique et passionnée ?
Le poste est à pourvoir dès que possible.

Offre n°98 : Opérateur polyvalent (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

Description du poste :
Vous cherchez un poste aux petits oignons ? Nous avons ce qu'il vous faut...
Votre agence SAMSIC Emploi Compiègne recherche un Opérateur de production en agroalimentaire (H/F) sur le secteur de Clermont.
Vos journées seront rythmées par le tri des condiments afin qu'ils soient conditionnés et expédiés dans les plus brefs délais.
Efficacité, rapidité et rigueur sont essentiels pour ce poste.
Poste en journée (07h00 - 18h00) sur 4 jours par semaine.
Ambiance familiale et bonne humeur garanties !
Heures supplémentaires et primes.
Venez profitez des nombreux avantages de SAMSIC:
- Accès au CSE dès la première heure travaillée
- Mutuelle
- Participation aux bénéfices
Au plaisir de vous compter parmi nous,
L'équipe Samsic Emploi Compiègne
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Vous êtes dynamique, rigoureux et la qualité des produits que vous consommez est essentielle pour vous ?
N'hésitez plus et postulez vite, nous serons heureux de vous compter parmi nous !

Offre n°99 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - ST JUST EN CHAUSSEE ()

Description du poste :
Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ?
Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle.
En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours :
- Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats.
- Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite.
- Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès.
- Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière !
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance.
Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier !
Missions du conseiller
- Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille,
- Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs
- Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
- Assurer les visites et qualifier les acquéreurs.
- Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété

Offre n°100 : Employé / Employée à domicile auprès d'adultes (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - FITZ JAMES ()

CONFIEZ-NOUS recherche pour ses deux agences ( Saint leu d'esserent et Mouy) des collaborateurs pour diverses missions.
Nous recherchons en CDI à temps complet ou à temps partiel si souhait
Vous avez le contact facile, le sens des responsabilités, vous appréciez l'autonomie, vous êtes attaché à la bienveillance.
Première Expérience Appréciée mais non exigée. Nous attendons du dynamisme, de l'assiduité, de la ponctualité ..
Travail : Journée / Equipe (matin, Après-midi, Soir), selon vos disponibilités alliant Vie privée/vie professionnelle.
Le petit + qui a son importance : ambiance professionnelle - esprit d'équipe.
--- postes à pourvoir rapidement ---
Pour des interventions chez des particuliers
les interventions sont sectorisées en fonction de votre lieu d'habitation, mais vous êtes impérativement mobile.
Les missions peuvent être diverses, allant du maintien à domicile de personnes en perte d'autonomie, de courses, de
participation à la vie sociale, au ménage, repassage.
Poste à pourvoir rapidement.
Merci de nous envoyer votre CV et lettre de motivation.
Compétence(s) du poste
- Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne

- Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ...
- ménage
Qualité(s) professionnelle(s)
Autonomie
Sens de la communication
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel CDI

Entreprise

  • Confiez-nous Saint-Leu-d'Esserent

Offre n°101 : Employé / Employée à domicile auprès d'adultes (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

CONFIEZ-NOUS recherche pour ses deux agences ( Saint leu d'esserent et Mouy) des collaborateurs pour diverses missions.
Nous recherchons en CDI à temps complet ou à temps partiel si souhait
Vous avez le contact facile, le sens des responsabilités, vous appréciez l'autonomie, vous êtes attaché à la bienveillance.
Première Expérience Appréciée mais non exigée. Nous attendons du dynamisme, de l'assiduité, de la ponctualité ..
Travail : Journée / Equipe (matin, Après-midi, Soir), selon vos disponibilités alliant Vie privée/vie professionnelle.
Le petit + qui a son importance : ambiance professionnelle - esprit d'équipe.
--- postes à pourvoir rapidement ---
Pour des interventions chez des particuliers
les interventions sont sectorisées en fonction de votre lieu d'habitation, mais vous êtes impérativement mobile.
Les missions peuvent être diverses, allant du maintien à domicile de personnes en perte d'autonomie, de courses, de
participation à la vie sociale, au ménage, repassage.
Poste à pourvoir rapidement.
Merci de nous envoyer votre CV et lettre de motivation.
Compétence(s) du poste
- Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne

- Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ...
- ménage
Qualité(s) professionnelle(s)
Autonomie
Sens de la communication
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel CDI

Entreprise

  • Confiez-nous Saint-Leu-d'Esserent

Offre n°102 : Mondial Pare-Brise - Commercial / Commerciale auprès d'une clientèle d'entreprises (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 60 - CLERMONT ()

L'attaché(e) commercial(e) est un véritable ambassadeur de Mondial pare-brise et de ses services.
Il/Elle développe et entretient un relationnel important avec les différents partenaires présents sur son secteur.
L'attaché(e) commercial(e) vérifie la satisfaction des clients/partenaires et se renseigne sur leurs besoins ainsi que sur leurs attentes.
Il/Elle se doit également de prospecter de nouveaux partenaires et de développer ainsi son portefeuille partenaires.
Sous la responsabilité du directeur de la société, l'attaché(e) commercial(e) sera chargé(e) de :
L'animation des relations commerciales de son portefeuille de partenaires (Assurances et Entreprise)
La prospection terrain lors du développement de secteur géographique,
Garantir l'application des accords-cadres nationaux signés
Développer le C.A. du secteur du franchisé dont il/elle à la charge,
L'animation et la fidélisation des partenaires par des opérations locales,
Faire état à la Direction de toute information stratégique provenant des acteurs de l'activité pare-brise,
Informer le directeur de toute opportunité commerciale et/ou d'implantation,
Réaliser des fichiers clients,
Réaliser des reportings hebdomadaire.
L'attaché(e) commercial(e) sera principalement mobile sur toute sa région d'affectation. Dans le cadre de ces fonctions, il bénéficiera d'un véhicule de fonction, un téléphone portable ainsi qu'un ordinateur.
Vous êtes issu(e) d'une formation commerciale et disposez d'une première expérience significative dans le B to B idéalement dans le secteur de l'automobile et/ou de l'assurance.
Vous faîtes preuve d'une forte aisance relationnelle et d'un bon sens commercial. Autonome, rigoureux(se), organisé(e), dynamique, vous faites preuve d'initiative et de réactivité.
Vous avez une bonne aisance à l'oral avec de vraies aptitudes de communicant(e) et possédez une bonne expression écrite.
Une bonne connaissance des outils informatiques courants (Word, Excel, Power Point) est appréciée.

Entreprise

  • Mondial Pare-Brise

    Mondial Pare-Brise est le seul réseau spécialiste de la réparation et du remplacement de tous vitrages automobiles sur tous types de véhicule : véhicules légers, véhicules utilitaires, tracteurs et matériels agricoles, camping-cars, engins de travaux publics, poids lourds. Mondial Pare-Brise fédère un réseau de plus de 370 centres techniques (franchises et succursales) et 430 points relais à la pointe de la technologie et de la qualité de service, et dont le but est d'appor...

Offre n°103 : Employé / Employée à domicile auprès d'adultes (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - AGNETZ ()

CONFIEZ-NOUS recherche pour ses deux agences ( Saint leu d'esserent et Mouy) des collaborateurs pour diverses missions.
Nous recherchons en CDI à temps complet ou à temps partiel si souhait
Vous avez le contact facile, le sens des responsabilités, vous appréciez l'autonomie, vous êtes attaché à la bienveillance.
Première Expérience Appréciée mais non exigée. Nous attendons du dynamisme, de l'assiduité, de la ponctualité ..
Travail : Journée / Equipe (matin, Après-midi, Soir), selon vos disponibilités alliant Vie privée/vie professionnelle.
Le petit + qui a son importance : ambiance professionnelle - esprit d'équipe.
--- postes à pourvoir rapidement ---
Pour des interventions chez des particuliers
les interventions sont sectorisées en fonction de votre lieu d'habitation, mais vous êtes impérativement mobile.
Les missions peuvent être diverses, allant du maintien à domicile de personnes en perte d'autonomie, de courses, de
participation à la vie sociale, au ménage, repassage.
Poste à pourvoir rapidement.
Merci de nous envoyer votre CV et lettre de motivation.
Compétence(s) du poste
- Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne

- Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ...
- ménage
Qualité(s) professionnelle(s)
Autonomie
Sens de la communication
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel CDI

Entreprise

  • Confiez-nous Saint-Leu-d'Esserent

Offre n°104 : Employé / Employée à domicile auprès d'adultes (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BREUIL LE VERT ()

CONFIEZ-NOUS recherche pour ses deux agences ( Saint leu d'esserent et Mouy) des collaborateurs pour diverses missions.
Nous recherchons en CDI à temps complet ou à temps partiel si souhait
Vous avez le contact facile, le sens des responsabilités, vous appréciez l'autonomie, vous êtes attaché à la bienveillance.
Première Expérience Appréciée mais non exigée. Nous attendons du dynamisme, de l'assiduité, de la ponctualité ..
Travail : Journée / Equipe (matin, Après-midi, Soir), selon vos disponibilités alliant Vie privée/vie professionnelle.
Le petit + qui a son importance : ambiance professionnelle - esprit d'équipe.
--- postes à pourvoir rapidement ---
Pour des interventions chez des particuliers
les interventions sont sectorisées en fonction de votre lieu d'habitation, mais vous êtes impérativement mobile.
Les missions peuvent être diverses, allant du maintien à domicile de personnes en perte d'autonomie, de courses, de
participation à la vie sociale, au ménage, repassage.
Poste à pourvoir rapidement.
Merci de nous envoyer votre CV et lettre de motivation.
Compétence(s) du poste
- Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne

- Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ...
- ménage
Qualité(s) professionnelle(s)
Autonomie
Sens de la communication
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel CDI

Entreprise

  • Confiez-nous Saint-Leu-d'Esserent

Offre n°105 : MECANICIEN MAINTENANCE H/F

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

Travaux d'installation, de montage et de maintenance (sur chantiers et en atelier).
Lecture de plans, schémas isométriques et l'utilisation des équipements de contrôle dimensionnel.
Connaissances dans les divers procédés de soudure (ARC, TIG et MIG).BAC PRO maintenance ou équivalent.
3 à 5 ans d'expérience.

Offre n°106 : Pompier technicien / Pompière technicienne de l'air (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

Nous recherchons un(e) technicien(e) polyvalent(e) (H/F) pour assurer la maintenance de l'ensemble de notre gamme de matériels sur parc et en période de forte activité sur les sites client pour les Jeux Olympiques de Paris 2024.
Vos activités principales seront les suivantes:
* Veiller au maintien en état de fonctionnement des matériels et préparer les matériels avant déploiement sur site client
* Assurer les entretiens réguliers (nettoyage, remise en condition opérationnelle, réparation, peinture, autocollant, tests)
* Veiller au bon contact avec les clients sur site des JO 2024
Cette liste est susceptible d'évoluer en fonction des besoins de l'activité.
 
Vous souhaitez prendre part à cette aventure qui sont les Jeux Olympiques de Paris 2024 ?
Vous êtes mobile et vous aimez participer et travailler à la réussite de grands événements ?
Vous avez le sens du service, la réactivité, la flexibilité et le sens du travail bien fait,
Vous aimez travaillez en toute autonomie mais avec une équipe soudée et professionnelle à vos côtés,
Vous appréciez travailler dans une structure organisée tout en gardant pour vous une flexibilité, une adaptation et un sens de l'initiative,
Vous avez un excellent relationnel et vous savez vous adapter à l'environnement qui vous entoure.
Votre priorité est de travailler dans le respect des procédures opérationnelles, des règles de sécurité et surtout pour la satisfaction de nos clients.
Enfin, vous pensez peut-être ne pas avoir totalement le parcours attendu mais vous avez envie, vous êtes enthousiaste et volontaire.
Alors on attend alors votre candidature qui sera traitée avec le plus grand soin par nos services.
Le poste est basé Breuil-le-sec en CDD mois renouvelable.
Base horaire : heures par semaine (chez nous pas de récupération, paiement de l'intégralité des heures supplémentaires et majorations) 9.90€ de panier soumis.
 
Nous croyons que la diversité est une chance pour notre Groupe qui s'engage à traiter les candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap. 
 #enygearecrute

Entreprise

  • HAPPEE

    Bienvenue chez WaterLab Services !   Êtes-vous prêt.e à rejoindre une équipe où l'innovation et la préservation de l'environnement sont nos moteurs au quotidien ?   Nous sommes une équipe de 10 experts dynamiques et motivés, tous animés par les mêmes valeurs que le groupe ENYGEA, notre maison mère : satisfaction client, fiabilité, esprit d'équipe et réactivité. En tant que membre du groupe ENYGEA, nous partageons également son fort engagement envers la r...

Offre n°107 : Agent / Agente de fabrication de matériels électriques et électroniques (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

Description du poste :
L'équipe PARTNAIRE de Compiègne, experte en recrutement est à votre écoute chaque jour.
Notre client spécialisé dans le domaine de fabrication, production et commercialisation de produits chimiques organiques de base, a pour ambition de développer et devenir la marque de référence, à travers une stratégie basée sur l'innovation.
Le site client n'est pas accessible en transport en commun.
A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre client recrute un Agent de fabrication (H/F) en contrat de mission à partir de 1 mois (Renouvelable).
Vos missions :
- Préparation éventuelle du poste de travail.
- Appliquer les consignes de fabrication aux normes définies au préalable, par l'entreprise.
- Appliquer les procédures qualité, hygiène, sécurité et de l'environnement.
- Savoir anticiper les cadences et les quantités à produire
- Analyser les échantillons en cours de fabrication.
- Analyser et contrôler les productions en cours et en fin de fabrication.
- Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée.
- Éditer les étiquettes des lots produits.
- Détecter les défauts pour en faire un retour au responsable.
- Nettoyage des outillages.
Description du profil :
L' agent de fabrication doit être doté d'une bonne dextérité manuelle et supporter le cas échéant les bruits, poussières et odeurs.
La rigueur, la précision et l'organisation sont aussi des atouts précieux pour effectuer les opérations de montage ou d'assemblage qui lui sont demandées.
Etre polyvalent(e) et s'adapter d'une machine à une autre, parfois gérer deux machines en parallèle.
Être respectueux des normes en vigueur ( hygiène/ sécurité).
Mes avantages :
- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un Compte Epargne Temps à 5%
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
- Les avantages sociaux avec le FASTT
- Une équipe dynamique, à votre écoute à l'agence PARTNAIRE Compiègne du lundi au vendredi de 09h à 12h30 et de 14h à 18h.

Offre n°108 : H/F Chef de projet aménagements urbains - Hydraulique

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 60 - REMECOURT ()

Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients.
En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques.
Le poste :

Les études générales, conduite de missions de maîtrise d'œuvre complète dans les domaines des infrastructures réseaux d'eau potable, d'assainissement et voiries (conception et direction de travaux).
l'élaboration de projets comprenant la conception des ouvrages, l'établissement des plans, l'estimation des travaux, la rédaction des documents,
la dévolution des marchés comprenant la rédaction du DCE, le dépouillement et mise au point des marchés,
la Direction des travaux (vérification des métrés, plan d'exécution, suivi des travaux, contrôle des attachements et situations travaux, réception travaux).
la gestion administrative et financière des marchés travaux.
Profil recherché :

Votre cursus d'Ingénieur en Ecole, ou DESS (Master 2) associé à une expérience de 3 à 5 ans en bureau d'études (maîtrise d'œuvre) représente le profil que nous recherchons.
Les connaissances techniques suivantes sont également requises :
Infrastructures Eau Potable, assainissement, hydrauliques
Voirie et aménagements urbains
outils informatiques de CAO/DAO (MENSURA,?) et logiciels courants (Excel, Word, etc?).
Vous êtes un collaborateur dynamique et autonome, organisé et rigoureux qui aime le goût du travail en équipe et dont les qualités rédactionnelles et relationnelles ne sont plus à démontrées..

Entreprise

  • LTd

    LTd

Offre n°109 : Technicien(ne) de maintenance (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LE MESNIL SUR BULLES ()

Rattaché au Responsable de maintenance, vos missions consisteront à :- Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel et contrôler son fonctionnement - Localiser la panne sur l'installation de production et déterminer les solutions techniques et les conditions de remise en état de l'équipement- Identifier, changer et réparer les composants et les pièces défectueuses- Effectuer de la maintenance préventive et curative mécanique et électrique

Offre n°110 : Contrôleur / Contrôleuse budgétaire (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - CLERMONT ()

Description du poste :
Manpower CREIL TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Contrôleur budgétaire Chargé de gestion commerciale (H/F) Missions principales :
Au sein du service Business Process Management de la direction commerciale, vous vous occupez des processus commerciaux de la préparation des offres client à la gestion des comptes clients
A ce titre :
? Vous préparez et alignez les offres commerciales avec les responsables commerciaux et les responsables produits en France et en Europe
? Vous êtes le contact commercial central pour les clients internes et externes et êtes responsable de la facturation de vos usines clientes
? Vous êtes responsable du contrôle opérationnel des usines clientes : analyse et suivi des résultats financiers, gestion des bases de données de prix, hausses de matières premières, décomposition de prix, données de productivité
? En collaboration avec les responsables commerciaux, vous créez des business plan et contribuez à l'élaboration de stratégies commerciales et à leur mise en œuvre De formation Bac + 5, vous possédez, soit une expérience confirmée sur un poste où vous avez eu à manipuler et analyser des données économiques, soit une expérience et/ou formation en contrôle de gestion idéalement dans un environnement commercial.
Vos capacités d'analyse et votre rigueur ne sont plus à démontrer. Orientez client, vous savez faire preuve de flexibilité et savez apporter les réponses adaptées en respectant les délais demandés par vos interlocuteurs. Enfin, votre niveau d'anglais vous permettra d'échanger dans un contexte très international.
Vous avez de l'expérience dans le traitement des produits Office 365 courants et SAP .Vous avez une forte affinité pour le digital et, une première expérience avec Microsoft Power BI, Power Apps ou Power Automate serait un plus.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°111 : Assembleur monteur (H/F)

  • Publié le 17/03/2024 | mise à jour le 17/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - REMERANGLES ()

Aperçu
Nous recherchons un(e) qualifié(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que , vous serez responsable de la lecture de plans, de la fabrication, de l'assemblage et du soudage de pièces. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe pour produire des produits de haute qualité.
Responsabilités et compétences :
Dans le cadre de cette fonction le candidat devra notamment :
- Lire et analyser des plans
- Monter les nettoyeurs et les différents accessoires
- Respecter les données opératoires des ordres de fabrication
- Aménager le poste de travail en fonction des éléments à plier
- Respecter les consignes de sécurité au poste
- Effectuer la maintenance de 1er niveau sur votre poste de travail
- Renseigner les documents de suivi de production.
Profil recherché :
De formation technique ou professionnel, vous maitrisez la lecture de plan. Vous aimez le travail d'équipe et vous êtes autonome et rigoureux.
1 à 2 ans d'expérience
Travail en journée 35 heures.
Salaire ; 14€ de l'heure
Ce poste à pourvoir à Crouy-en-Thelle.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : à partir de 14,00€ par heure
Nombre d'heures : 35 par semaine
Exigences linguistiques flexibles :
* Français non requis
Programmation :
* Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°112 : Assembleur soudeur H/F

  • Publié le 17/03/2024 | mise à jour le 17/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - REMERANGLES ()

Soudeur-assembleur (H/F)
Résumé du poste Nous recherchons un soudeur-assembleur compétent pour rejoindre notre équipe. Le soudeur-assembleur sera responsable de la fabrication et de l'assemblage de pièces métalliques selon les plans et les spécifications fournies. Ce poste nécessite des compétences en soudure et en lecture de plans.
Responsabilités et compétences :
* Lire et analyser des plans
* Assembler et mettre en forme les tôles
* Soudure MIG/TIG - Acier, Inox et Alu
* Respecter les données opératoires des ordres de fabrication
* Aménager le poste de travail
* Respecter les consignes de sécurité au poste
* Contrôler la qualité des assemblages et des soudures / Analyser les défauts et apporter les corrections nécessaires
* Effectuer la maintenance de 1er niveau sur votre poste de travail
Profil recherché :
De formation technique ou professionnel, vous maitrisez la lecture de plan. Vous aimez le travail d'équipe et vous êtes autonome et rigoureux.
1 à 2 ans d'expérience
Travail en journée 35 heures.
Salaire : 15 € de l'heure
Ce poste à pourvoir à Crouy-en-Thelle.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : à partir de 15,00€ par heure
Nombre d'heures : 35 par semaine
Exigences linguistiques flexibles :
* Français non requis
Programmation :
* Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°113 : PLIEUR SUR COMMANDE NUMERIQUE (H/F)

  • Publié le 17/03/2024 | mise à jour le 17/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - REMERANGLES ()

Résumé du poste : Nous recherchons un Plieur sur Commande Numérique (H/F) pour rejoindre notre équipe.
Responsabilités et compétences : · Lire et analyser des plans
· Appeler les programmes, ainsi qu'à en créer/modifier
· Respecter les données opératoires des ordres de fabrication
· Aménager le poste de travail en fonction des éléments à plier
· Respecter les consignes de sécurité au poste
· Contrôler la qualité des pliages / Analyser les défauts et apporter les corrections nécessaires
· Effectuer la maintenance de 1er niveau sur votre poste de travail
Profil recherché :
De formation technique ou professionnel, vous maitrisez la lecture de plan. Vous aimez le travail d'équipe et vous êtes autonome et rigoureux.
1 à 2 ans d'expérience
Travail en journée 35 heures.
Salaire ; 14 € de l'heure
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : à partir de 14,50€ par heure
Nombre d'heures : 35 par semaine
Exigences linguistiques flexibles :
* Français non requis
Programmation :
* Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°114 : Manoeuvre bâtiment (H/F)

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - CLERMONT ()

Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Votre agence Startpeople de Beauvais recrute des manœuvres BTP (H/F)
POSTE :
Manœuvre BTP (H/F)
Vos principales missions :Vous serez en charge du déchargement et de l'approvisionnement des chantiers, du nettoyage et de l'installation.Vous serez en charge d'aider les équipes sur place.Préparation du béton et de la colle
PROFIL :
Vous êtes vigilant aux règles de sécurité ? Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif ?Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°115 : Conseiller Clientèle Particuliers H/F

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Commercial / Relations Clients
Intitulé du poste : Conseiller clientèle Particuliers - CLERMONT DE L'OISE H/F
Type de contrat : CDI - Non cadre
Vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients Particuliers dans les domaines de la banque et l'assurance. Véritable partenaire de confiance, vous construisez vos relations en leur apportant conseils et accompagnement. Vous intervenez aux moments clés de leur vie pour les accompagner dans leurs projets à court ou long terme.
Votre relationnel, votre qualité d'écoute et votre expertise seront vos meilleurs atouts pour garantir la satisfaction de vos clients et développer votre portefeuille.
3 raisons de nous rejoindre :
* Intégrer une entreprise 100% orientée vers la satisfaction de ses clients et qui agit pour la société
* Partager notre vision que l'humain a de l'avenir et que la banque de demain se doit d'être inclusive.
* Progresser au sein d'une grande entreprise et d'un groupe international (Crédit Agricole)
Vos missions :
* Apporter une réponse adaptée à chacun de vos clients grâce à une diversité de produits (crédit conso, immo, assurance etc.) et la construction d'une relation de confiance.
* Développer votre portefeuille commercial en faisant preuve de votre proactivité et accompagner vos clients grâce à nos outils digitaux (visioconférence, vente et signature à distance parcours client multicanal, appli mobile)
* Adapter vos conseils et votre accompagnement en fonctions du profil de vos clients pour répondre à leurs problématiques.
* Assurer la gestion courante des comptes et mesurez les risques associés
* Vous contribuez collectivement à la satisfaction globale de l'ensemble des clients de l'agence et à la formation des nouveaux collaborateurs de l'agence
Votre environnement et évolution :
Vous intégrez une agence collaborative, au plus proche de nos clients que vous conseillez en agence ou à distance (visioconférence, vente et signature à distance).
Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble des conseillers de votre agence et votre manager qui vous accompagneront également durant votre intégration.
Parce que la relation client est notre cœur de métier, votre expérience sur la clientèle des Particuliers vous permettra de développer votre culture bancaire puis, grâce à votre implication vos missions évoluerons selon vos appétences (délégations supérieures, tutorat ou thématique de référence). Ainsi, votre expertise (3 ans) et nos offres de formation, vous permettront de progresser sur un portefeuille de clientèle de professionnels ou privée.
Comment nous traitons les candidatures :
Le processus de recrutement, pour ce poste, comporte 3 étapes :
* Réalisation d'un test en ligne adapté à votre métier
* Entretien avec un recruteur (RH)
* Entretien avec un manager métier
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Type d'emploi : CDI
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°116 : Chargé de marketing (H/F)

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

Description du poste :
Partnaire Beauvais recherche pour son client, une enseigne reconnue dans le secteur du bricolage, un Chargé de Marketing Opérationnel(F/H) pour un CDI.
A quoi ressemble votre future entreprise Notre client est une enseigne de bricolage, spécialiste de la proximité en France, avec plus de 300 magasins.
Son projet Améliorer l'habitat pour permettre à chacun de mieux vivre chez soi.
Au sein du pôle Omni commerce et plus spécifiquement rattaché à l'équipe dédiée à l'animation commerciale (5 personnes), vous co-construisez le plan d'animation commerciale et garantissez le déploiement en magasins et sur le site internet.
Pour ce faire, vous êtes en charges de 3 missions principales :
- Co-construire le plan d'animation commerciale en tenant compte du marché et des concurrents (physiques et digitaux)
Contribuer à la définition des ambitions et projections de potentiel des opérations futures dans le respect des budgets alloués ;
Identifier les périodes clés d'activité et tendances émergentes ;
Analyser les performances des opérations commerciales et définir des leviers d'optimisation ;
Etre en suivi de la performance globale de l'enseigne pour être en réactivité sur les opérations commerciales
- Garantir l'efficacité de nos opérations commerciales
- Assurer la disponibilité et la fiabilité des opérations commerciales aux magasins
Contrôler la data produit et veiller au respect du rétroplanning
Garantir la saisie des promotions dans les différents systèmes et la bonne descente des engagements ;
Relayer l'offre au réseau de magasins et aux différents services internes concernés ;
Suivre et résoudre les problématiques durant la validité de l'Opération commerciale ;
Description du profil :
Vous disposez d'une expérience significative sur une fonction similaire
Auparavant vous avez exercé dans un environnement opérationnel magasin (responsable de rayon par exemple) avant d'évoluer sur de la gestion d'opérations commerciales. Vous disposez ainsi de solides connaissances en législation commerciale.
Idéalement diplômé(e) d'une école de commerce ou université (MASTER Marketing ou stratégie commerciale), on reconnaît chez vous un esprit commerçant, un sens de la satisfaction client et de la performance .
Vous faites preuve d'aisance relationnelle, de curiosité et de rigueur. On reconnaît chez vous une force de persuasion.
Soucieux(se) de la qualité et de la fiabilité de votre travail, le respect du timing est l'une de vos priorités.
Vous êtes également disponible, à l'écoute, force de proposition et pédagogue .
Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, alors ce job est fait pour vous !
Rémunération selon profil et expérience, horaires flexibles, télétravail, intéressement, participation.

Offre n°117 : Commercial / Commerciale auprès d'une clientèle d'entreprises (H/F)

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 60 - ST JUST EN CHAUSSEE ()

Description du poste :
L'agence Adecco recrute pour chimirec valrecoise, spécialisé dans le domaine de Recyclage des déchets, et basé à St Just en Chaussée (60130), en CDI un Commercial terrain (H/F). Chimirec valrecoise est une entreprise leader dans son secteur, reconnue pour son expertise et son engagement en matière de recyclage des déchets.
Vos principales missions seront :
Opérationnel :
- Prendre en charge le développement commercial d'un portefeuille attribué
- Prendre contact pour fidéliser les clients, entretenir la relation client, suivre le portefeuille
- Conseiller et accompagner nos clients dans la définition de leurs besoins et élargir nos services sur les besoins complémentaires du client
- Présenter efficacement et de manière convaincante nos services
- Gérer les réponses aux appels d'offres
- Mettre en œuvre le plan d'actions commercial (phoning, mailing, opérations promotionnelles)
Administratif :
- Analyser les extractions de l'outil métier pour actions commerciales
- Relancer les offres en cours et les impayés
- Établir les offres commerciales, les contrats et les relancer
- Rédiger dans UNICOM des comptes rendus d'appels synthétiques et structurés après chaque entretien, et mettre à jour les données
- Réaliser les comptes rendus hebdomadaires d'activités
- Identifier les besoins futurs et non satisfaits des clients
Prospection nouveaux clients :
- Prospecter par téléphone pour conquérir de nouveaux clients notamment au travers d'une activité d'appels régulière et qualitative
- Identifier les besoins du prospect
- Mettre en œuvre le plan de prospection
Organisation / QSE :
- Appliquer les consignes de la documentation QSE
Description du profil :
Profil :
- Vous êtes titulaire d'une formation Bac+2 à Bac+5 en technique de vente et/ou commerce ou avez une expérience réussie dans les services B to B
- Vous avez au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire
- Vous êtes dynamique, autonome, et avez le sens de la négociation
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (téléphone, ordinateur portable)
Avantages :
- Salaire de 2415€ brut + primes variables
- Véhicule de fonction, téléphone et ordinateur portable fournis
- Tickets restaurant de 11€ (Prise en charge de l'employeur à hauteur de 50%)
- 13ème mois + prime de participation
La date de début du contrat est à convenir.
Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée dans le recyclage des déchets ? N'attendez plus, on vous attend !
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°118 : Demand planner Clermont (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté (3 ans)
    • 60 - CLERMONT ()

Demande Planner / Planificateur logistique industriel Clermont H/F :
ADSEARCH recherche, pour un de ses client, un groupe industriel disposant de plusieurs sites dans les hauts-de-France un demand planeur F/H.
Le planificateur logistique estime les besoins, planifie, coordonne, optimise et contrôle à moyen terme l'adéquation besoins-ressources.
En lien constant avec la production industrielle vous estimez, à partir d'une estimation selon le volume et les spécificités des commandes reçues, et en tenant compte des prévisions de vente pour les différents marchés, des capacités de production et de distribution, des contraintes de coûts, délais et qualité.
Il travaille également de concert avec le service commercial, la chaîne logistique et expédition ainsi que le service production.

Offre n°119 : Responsable de formation organisme de formation (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - AGNETZ ()

Description du poste :
Notre agence LEADER INTERIM BEAUVAIS met en place une FORMATION AU CACES 1.3.5. pour l'un de nos client à AGNETZ.
Description du profil :
Vous êtes: agent de production, manutentionnaire, préparateur de commandes ou vous souhaitez faire une reconversion professionnelle.
Si vous êtes intéresser pour obtenir vos CACES, postulez ci-dessous au plus vite :).

Offre n°120 : Responsable Étude de Prix VRD (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 60 - REMECOURT ()

Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients.
En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques.
Le poste :

Cabinet de Recrutement LTd recherche pour un client anonyme un Responsable Étude de Prix VRD (H/F) afin de renforcer son équipe spécialisée dans les projets de construction de voirie et réseaux divers (VRD).
Missions :
Analyse approfondie des plans et spécifications des projets afin d'estimer précisément les coûts de construction.
Élaboration de budgets détaillés et mise en œuvre de plans de projet spécifiques pour les projets VRD.
Estimation détaillée des coûts concernant les matériaux, la main-d'œuvre et les équipements nécessaires.
Consultation et négociation avec les sous-traitants.
Rédaction du mémoire technique.
Collaboration active à la conception de propositions commerciales dédiées aux projets VRD.
Profil recherché :

Profil Recherché :
Diplôme d'ingénieur en génie civil ou en travaux publics.
Parfaite connaissance des normes et réglementations des marchés publics et privés.
Maîtrise des logiciels : Autocad (indispensable), Mensura, Covadis. Une connaissance de Revit serait un atout supplémentaire.
Excellentes compétences en gestion de projet, avec une aptitude à superviser simultanément plusieurs projets.
Capacité avérée à collaborer au sein d'une équipe et à entretenir une communication efficace avec les clients et autres parties prenantes.
Une expérience antérieure en estimation de coûts VRD serait fortement appréciée.
À propos de Cabinet de Recrutement LTd :
Nous sommes un cabinet de recrutement spécialisé, agissant comme intermédiaire entre des talents tels que vous et des entreprises en recherche de compétences spécifiques. Avec une démarche résolument moderne, nous œuvrons à faciliter la rencontre entre les meilleurs profils et les besoins précis de nos clients.
Pour plus d'informations sur cette offre ou pour postuler, n'hésitez pas à nous contacter.

Entreprise

  • LTd

    LTd

Offre n°121 : TECHNICIEN CVC (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 60 - BAILLEVAL ()

Notre client, situé à BAILLEVAL, offre des services complets de réparation et d'installation de machines et d'équipements.
Comment vous rendre sur votre lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre client, avec son attention portée sur le bien-être des salariés, ses fortes valeurs humaines, et sa stabilité, représente une entreprise où il fait bon travailler et grandir professionnellement.Êtes-vous prêt(e) à relever de passionnants défis en tant qu'Ajusteur monteur (F/H) ?
Notre client est à la recherche d'une personne dédiée aux interventions d'installation sur divers sites de clients, incluant la préparation des interventions, l'identification des phases d'installation, la mise en service des appareils, le respect des normes d'électricité et garantissant le respect des règles d'installations.
- Assurer la préparation des interventions : matériel, équipement, etc.
- Identifier et maîtriser les différentes phases d'intervention pour les installations
- Procéder à la mise en service des appareils, incluant la réalisation du paramétrage
- Appliquer les normes basiques de l'électricité, pour les courants forts et les courants faibles
- Garantir le respect des règles d'installations et veiller à l'assemblage des équipements métalliques via le brasage et la soudure.
Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: contrat
- Salaire: 37000 à 40000 euros /an sur 13 mois selon profil
Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité :
- Primes et intéressements
- Véhicule de service

Entreprise

  • Randstad

    Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Notre expertise pointue vous ouvre les portes d'opportunités professionnelles uniques.

Offre n°122 : Conseiller Immobilier (H/F)

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 08/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

En tant que Conseiller megAgence, vous accompagnez vos clients dans la réalisation de leurs projets immobiliers. De la détection d'affaires à la signature chez le notaire vous serez leur interlocuteur unique et privilégié. Votre relationnel sera votre principal atout, car dans l'immobilier, l'humain est au coeur de l'activité. Vous travaillez depuis chez vous, mais vous n'êtes jamais seuls ! megAgence vous accompagne et met tout en oeuvre pour vous permettre de vous épanouir au quotidien.

* Un parcours de formation solide et complet (+ de 3000H/an)
* Un suivi personnalisé et régulier avec un coach professionnel
* Une hotline disponible à tout moment
* La diffusion en illimité de vos annonces sur internet (sur plus de 100 sites partenaires)
* Des outils innovants (logiciel métier, flyers, cartes de visite, mandats électroniques)
* Des perspectives d'évolution de carrière : devenez Expert Immobilier !
* La possibilité de développer votre équipe au sein du réseau
* Enfin, bénéficiez d'une rémunération exceptionnelle et évolutive, allant jusqu'à 99 % des honoraires d'agence.

Offre n°123 : Recherche de professeur de chant à Breuil Le Sec (60840) (H/F)

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 08/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CATENOY ()

Nous recherchons actuellement un·e professeur·e de chant qui pourra donner des cours de chant dans la localité de BREUIL LE SEC (60840).
Ces cours seront destinés à un élève adulte ayant un niveau moyen en chant. L'enseignement débutera immédiatement après le recrutement.
Concernant votre profil, nous attendons que vous ayez une certaine expérience dans le domaine de l'enseignement musical. L'idéal serait que vous possédiez un diplôme de fin d'études.
Cette opportunité est proposée par Allegro Musique, la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Nos équipes de conseillers, qui sont également des musiciens passionnés, auront à cœur de vous accompagner jour après jour dans vos cours.


Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33756796792 en précisant la référence de l'offre : 65426

Entreprise

  • Allegro Musique

Offre n°124 : SUPPORT GESTION COMMERCIALE (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 07/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, leader sur son marché, un support gestion commercialeAu sein du service Business Process Management de la direction commerciale et technique division Peintures Constructeurs (ECO), vous êtes en charge des processus commerciaux de la préparation des offres client à la gestion des comptes clients Renault Nissan, Toyota, Suzuki et Isuzu.
À ce titre :
- Vous préparez et alignez les offres commerciales avec les responsables commerciaux et les
responsables produits en France et en Europe
- Vous êtes le contact commercial central pour les clients internes et externes et êtes responsable de
la facturation de vos usines clientes
- Vous êtes responsable du contrôle opérationnel des usines clientes : analyse et suivi des résultats
financiers, gestion des bases de données de prix, hausses de matières premières, décomposition de
prix, données de productivité
- En collaboration avec les responsables commerciaux, vous créez des business plan et contribuez à
l'élaboration de stratégies commerciales et à leur mise en œuvre
Salaire selon profil
13 è mois + indemnité de transport

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°125 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 07/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - ST JUST EN CHAUSSEE ()

Description du poste :
Le cabinet MANPOWER CONSEIL RECRUTEMENT de Beauvais-Breteuil recherche pour son client groupe industriel en plein développement sur son marché un Electromécanicien (H/F) en CDI :
Sous l'autorité du responsable des opérations, vous serez en charge :
Assurer les opérations de maintenance curative
- Identifier les anomalies, diagnostiquer les pannes
- Organiser les opérations de maintenance
- Intervenir en cas de pannes ou faire les demandes d'intervention auprès des constructeurs de machines
Assurer les opérations de maintenance préventive
- Réparer, régler, contrôler les dispositifs selon le plan de maintenance
- Actualiser les données techniques
- Contrôler et s'assurer auprès des équipes de production du bon déroulement des installations en termes de sécurité.
Proposer des solutions techniques pour optimiser la performance des matériels
Diplômé d'une formation BAC/BAC+2 en maintenance industrielle, vous justifiez d'une expérience de trois années sur un poste équivalent.
Vous avez des compétences en électrotechnique et mécanique.
Qualités requises : esprit d'analyse, gestion des priorités, réactivité
Horaires : journée 7H30/17H ou postée matin/AM
Poste évolutif à moyen terme sur du management d'équipe
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°126 : Mandataire Immobilier (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 06/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

En tant que Mandataire megAgence, vous accompagnez vos clients dans la réalisation de leurs projets immobiliers. De la détection d'affaires à la signature chez le notaire vous serez leur interlocuteur unique et privilégié. Votre relationnel sera votre principal atout, car dans l'immobilier, l'humain est au coeur de l'activité. Vous travaillez depuis chez vous, mais vous n'êtes jamais seuls ! megAgence vous accompagne et met tout en oeuvre pour vous permettre de vous épanouir au quotidien.

* Un parcours de formation solide et complet (+ de 3000H/an)
* Un suivi personnalisé et régulier avec un coach professionnel
* Une hotline disponible à tout moment
* La diffusion en illimité de vos annonces sur internet (sur plus de 100 sites partenaires)
* Des outils innovants (logiciel métier, flyers, cartes de visite, mandats électroniques)
* Des perspectives d'évolution de carrière : devenez Expert Immobilier !
* La possibilité de développer votre équipe au sein du réseau
* Enfin, bénéficiez d'une rémunération exceptionnelle et évolutive, allant jusqu'à 99 % des honoraires d'agence.

Offre n°127 : Aide Maçon VRD / Maçon VRD / Manoeuvre (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 06/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - CLERMONT ()

Dans le cadre de son développement, la Direction Régionale d'EIFFAGE Route Nord Est, recrute pour son agence située à Clermont - Oise (60) :



Aide Maçon VRD / Maçon VRD / Manœuvre (H/F)

CDI



VOS MISSIONS



Rattaché(e) à une équipe terrain et sous la responsabilité du chef de chantier, vous avez pour missions :

*

Réaliser des travaux de voirie (pose de bordures, pavés) et des travaux de maçonnerie,
*

Exécuter en sécurité les tâches confiées par le chef de chantier,
*

Veiller à la bonne réalisation des règles de qualité, de sécurité et environnement.



Aide Maçon VRD (H/F)

CDI



VOS MISSIONS

*

Aider à la pose de bordures, pavés... Réaliser des travaux de voirie (pose de bordures, pavés) et des travaux de maçonnerie,
*

Aider dans les différents travaux de maçonnerie et de manutention du chantier
*

Respecter les règles de qualité, de sécurité et environnement



Manœuvre VRD (H/F)

CDI



VOS MISSIONS

*

Exécuter des travaux confiés par le chef d'équipe en veillant au respect des règles de sécurité sur le chantier
*

Venir en renfort aux différents corps de métiers sur le chantier (maçon, terrassier, électricien)
*

Participer à la préparation et à la réalisation du chantier : préparation des enduits et matériaux, petite maçonnerie, enrobés, etc.
*

Être en charge du nettoyage et du bon rangement du chantier.
VOTRE PROFIL (AIDE MACON, MACON, MANOEUVRE)



Formation :

De formation CAP type CAP Constructeur de Routes.



Expérience :

Vous justifiez idéalement d'une première expérience professionnelle réussie dans un poste similaire.



Compétences :

Vous êtes volontaire et motivé(e) par l'activité des Travaux Publics. Vous aimez le terrain et le travail en équipe.





Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés.



Vous souhaitez vous investir au sein d'un grand groupe capable de vous offrir de réelles opportunités de carrière. Alors rejoignez-nous !

Entreprise

  • Eiffage

    Eiffage Route : accompagner la transition écologique Eiffage Route contribue à l'amélioration du réseau français, des voies communales aux tracés autoroutiers, qu'il s'agisse de conception, de construction ou d'entretien. Experte en aménagement urbain, Eiffage Route participe également à la réalisation de projets portuaires, aéroportuaires, industriels et commerciaux.

Offre n°128 : H/f Projeteur VRD

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 06/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 60 - REMECOURT ()

Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients.
En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques.
Le poste :

- Etudier et concevoir des plans techniques (dessins, plans de conceptions, axes de plans, mesures et calculs) pendant les différentes phases des projets en cours de réalisation
- Participation à la réalise des pièces écrites durant toutes les phases des projets en cours (AVP/PRO/EXE)
- Réalisations des plans et détails de projets V.R.D (revêtement, nivellement, terrassement, réseaux etc.) sur Autocad et Covadis
- Conception des études 3D conformément aux normes en vigueur et aux spécifications du client
- Etudes générales et techniques et réalisation des notes de calculs
- Contrôle d'exécution sur chantier et réalisation des modifications si nécessaire.
Responsabilité des livrables graphiques (plans de terrassement, plans de VRD, réseaux industriels ou urbains, remblais, profils en long, profils en travers, métrés, cubatures 3D et nivellement)
Profil recherché :

De formation Bac+2 BTS/DUT ou Licence Travaux Publics, Génie Civil ou Géomètre/Topographe, vous justifiez d'une première expérience de 3 ans minimum en bureau d'études ou cabinet géomètre expert.
Vous avez une maîtrise du logiciel AUTOCAD 2D/3D et COVADIS/MENSURA
Vous avez une parfaite capacité à lire des plans de tout corps d'était
Vous êtes autonome, rigoureux, dynamique et vous avez un fort intérêt pour le travail en équipe.
Votre polyvalence, disponibilité et bon esprit de synthèse seront également des atouts très appréciés pour vous adapter aux différentes compétences de l'entreprise et travailler sur toutes sorte de projets.

Entreprise

  • LTd

    LTd

Offre n°129 : Agent / Agente de fabrication de matériels électriques et électroniques (H/F)

  • Publié le 03/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - AGNETZ ()

Description du poste :
Leader intérim recrute pour l'un de ses clients situé à Clermont (60600) un Agent de Production caces 3 H/F.
Vous aurez pour missions :***alimentation des machines manuellement ou avec chariot élévateur
* Mélange des matières premières selon ordre de fabrication
* Contrôle qualité des produits finis
* Divers travaux de manutention
* Nettoyage du poste de travail***Horaires journée ou 2x8.***Eléments de salaire : 11.65€ / heure + 13ème mois + tickets restaurants
Description du profil :
Vous devez impérativement être titulaire du caces 3 R489 ou R389 en cours de validité.
Une première expérience dans le domaine industriel est conseillé.

Offre n°130 : Chaudronnier / Chaudronnière F/H - Aéro Intérim (H/F)

  • Publié le 02/03/2024 | mise à jour le 02/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

Dans son atelier ou sur un chantier, le chaudronnier fabrique des pièces métalliques pour des secteurs très variés. Ses fonctions et responsabilités sont multiples et consistent à :

- Analyser un plan et préparer les matériaux nécessaires à la réalisation du projet ;
- Etablir les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés) ;
- Découper, dimensionner et mettre en forme les feuilles par pliage, cintrage, oxycoupage ;
- Assembler les éléments en suivant les procédés de soudure-pointage, boulonnage, rivetage ;
- Réaliser un contrôle des pièces et s'attacher aux finitions (meulage, ébavurage, redressage) ;

- Maîtrise le découpage, traçage et soudage
- Effectue les assemblages d'éléments d'un sous-ensemble chaudronné
- Maîtrise des outils manuels, machines et outils informatiques

Entreprise

  • Aéro Intérim

    Stratégiquement implantée près de Roissy-Charles-de-Gaulle, Aéro Intérim est une agence d'emploi spécialisée dans l'aéroportuaire et l'hôtellerie. Associée au Groupe JTI, un réseau de plus de 90 agences d'emploi, notre équipe effectue un réel suivi des candidats et prête une attention particulière à leurs projets. Des formations complémentaires et spécifiques leurs sont proposées pour les accompagner au mieux.

Offre n°131 : FORMATION CACES H/F

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 01/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - AGNETZ ()

Notre agence LEADER INTERIM BEAUVAIS met en place une FORMATION AU CACES 1.3.5. pour l'un de nos client à AGNETZ.
Vous êtes: agent de production, manutentionnaire, préparateur de commandes ou vous souhaitez faire une reconversion professionnelle.

Si vous êtes intéresser pour obtenir vos CACES, postulez ci-dessous au plus vite :).

Entreprise

  • Groupe Leader

    Group Leader notre objectif : Construire ensemble votre travail, en faisant s'exprimer votre talent, reliant vos compétences avec les postes à pourvoir. + de 100.000 candidats ont déjà trouvé un contrat, un CDD ou un CDI avec notre réseau de plus de 130 agences. ** Rejoignez-nous aussi sur nos réseaux sociaux ==> Leader Intérim **

Offre n°132 : MANUTENTIONNAIRE H/F

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 01/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - ST JUST EN CHAUSSEE ()

Leader Intérim Beauvais recrute pour l'un de ses clients situé à St Just en Chaussée (60) un manutentionnaire H/F.

Au service expéditions, vous aurez pour missions :


* Rangement de palettes

* Mise sur palettes des produits finis

* Contrôle des produits finis

Horaires en 3x8

Salaire : Smic + prime assiduité + ind KM + heures de pause + heures supplémentaires.
Une expérience en industrie ou logistique est exigée.

Entreprise

  • Groupe Leader

    Group Leader notre objectif : Construire ensemble votre travail, en faisant s'exprimer votre talent, reliant vos compétences avec les postes à pourvoir. + de 100.000 candidats ont déjà trouvé un contrat, un CDD ou un CDI avec notre réseau de plus de 130 agences. ** Rejoignez-nous aussi sur nos réseaux sociaux ==> Leader Intérim **

Offre n°133 : Apprenti(e) Technicien de laboratoire - Route (F/H) (H/F)

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 01/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CATENOY ()

Pour faciliter la lecture, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes et aux hommes.



A travers ses projets, Eiffage a une ambition forte : contribuer activement à bâtir un monde plus sobre et plus durable. Cet engagement en matière de responsabilité sociétale et environnementale se matérialise par une stratégie bas carbone ambitieuse qui vise à accélérer la transition écologique, présente dans nos différents projets.

La réalisation de ces projets passe par le partage de valeurs communes : Responsabilité, Exemplarité, Confiance, Transparence, Lucidité, Courage et pugnacité.

Projets importants que vous connaissez peut-être déjà : le viaduc de Millau, les lignes de métros et gares du Grand Paris, la fondation Louis Vuitton, et le tramway de Bordeaux, entre autres



VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENT



Dans le cadre de son développement, EIFFAGE Route Nord Est recherche un apprenti(e) technicien de laboratoire (H/F) pour son laboratoire situé à Saint Just en Chaussée (60) :



Vous êtes dynamique et vous souhaitez intégrer une formation d'excellence par l'alternance, pour apprendre un métier d'avenir. Nous avons le contrat d'apprentissage ou professionnel qu'il vous faut !



VOS MISSIONS



*

Réaliser les prélèvements, les essais et les contrôles du produit finit sur les différents chantiers
*

Réaliser les contrôles techniques des matériaux utilisés sur chantier
*

Apporter des solutions aux problèmes techniques posées sur chantier
CE QUE NOUS RECHERCHONS



Vous souhaitez préparer un BUT Mesures Physiques ou un BUT Génie Civil.



Pour nous rejoindre, vous devez être majeur.

COMPETENCES

Goût du terrain, curiosité et esprit d'équipe seront les principaux atouts pour réussir dans ces formations.



Rejoindre EIFFAGE, c'est intégrer un grand groupe qui vous permettra de construire votre carrière à long terme au travers d'évolutions de postes et de mobilités.



NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT



Un entretien en visio d'une trentaine de minutes avec le service RH.

Un entretien en présentiel avec le chef d'agence.



Egalité professionnelle, diversité et inclusion: nous accueillons et valorisons vos talents.

A vous d'inventer un avenir à taille humaine.



#HumanPerspective



Rejoignez-nous !

Entreprise

  • Eiffage

    Eiffage Route : accompagner la transition écologique Eiffage Route contribue à l'amélioration du réseau français, des voies communales aux tracés autoroutiers, qu'il s'agisse de conception, de construction ou d'entretien. Experte en aménagement urbain, Eiffage Route participe également à la réalisation de projets portuaires, aéroportuaires, industriels et commerciaux.

Offre n°134 : Korian - Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice de soins infirmiers à domicile (H/F)

  • Publié le 28/02/2024 | mise à jour le 28/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 60 - LIEUVILLERS ()

Rattaché au Directeur(trice) de l'établissement, vous êtes le référent soins de l'établissement :
Vous managez de vos équipes au quotidien dans un objectif d'excellence des soins, de motivation et de cohésion d'équipe.
Vous gérez le planning de votre équipe soignante.
Vous êtes responsable de la coordination entre l'équipe soignante et les intervenants extérieurs : médecins, infirmiers libéraux, kinésithérapeutes.
En collaboration avec le Médecin Coordonnateur, vous conduisez l'élaboration et la mise en œuvre du projet de soins en impliquant l'ensemble des professionnels concernés.
Vous assurez la gestion des relations avec les familles en lien avec le Directeur(trice).
Vous contribuez à la rentabilité économique de l'établissement par une gestion optimum du budget qui vous est alloué (gestion des dispositifs médicaux).
Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer 2024". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.
Vous êtes IDE Cadre et possédez une expérience significative en gériatrie et en management d'équipe. Leadership, esprit d'équipe, sens des initiatives et des responsabilités seront vos atouts pour réussir.
Nous recherchons un profil dynamique qui a envie de relever de nouveaux défis et d'impulser une nouvelle dynamique.
Pour en savoir sur nos métiers : recrutement.korian.fr
Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.

Entreprise

  • Korian

    Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.

Offre n°135 : Assistant / Assistante export (H/F)

  • Publié le 27/02/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

Description du poste :
Au sein du service commercial, vos missions seront les suivantes:
- Vous gérez les commandes export de la réception de la commande jusqu'à la livraison,
- vous traitez les livraisons et informez les clients du statut de la commande
- vous travaillez en collaboration avec les services transport concernant la réservation des transports aériens, routiers et maritime.
Description du profil :
Vous possédez une licence en commerce international ou équivalent et une expérience dans le domaine de l'administration des ventes export d'un minimum de 5 ans acquise idéalement dans le domaine industriel.
L'anglais est exigé à ce poste et idéalement l'utilisation de SAP.
Vous avez une bonne connaissance dans le domaine de l'export et du vocabulaire s'y référant.
Vous êtes organisé(e) et possédez de bonnes capacités de communication.

Offre n°136 : Chargé Gestion Commerciale (h/f)

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

La Division Coatings est spécialisée dans le développement, la production et la commercialisation de différentes solutions de revêtement allant des traitements de surface à la peinture automobile. Nous soutenons l'innovation, le design et de nouvelles possibilités d'applications au sein d'une équipe internationale dont l'objectif est de répondre aux besoins de nos partenaires dans le monde entier. Notre gamme de services comprend également le programme Innovation Beyond Paint qui vise le développement de nouveaux marchés et de modèles commerciaux.





MISSIONS PRINCIPALES


Au sein du service Business Process Management de la direction commerciale et technique division Peintures Constructeurs (ECO), vous êtes en charge des processus commerciaux de la préparation des offres client à la gestion des comptes clients Stellantis (ex-Opel & Fiat) & Jaguar Land Rover.
À ce titre :

Vous préparez et alignez les offres commerciales avec les responsables commerciaux et les responsables produits en France et en Europe : chiffrage produits, réalisation de business plans, rédaction des offres...;
Vous êtes le contact commercial central pour les clients internes et externes et êtes responsable de la facturation de vos usines clientes;
Vous êtes responsable du contrôle opérationnel des usines clientes et de la production de données spécifiques aux accounts : analyse et suivi des résultats financiers, gestion des bases de données de prix, dossiers de productivité, suivi des échus...





PROFIL RECHERCHÉ



Vous avez une formation Bac + 2 minimum et vous possédez une expérience confirmée sur un poste où vous avez eu à manipuler et analyser des données économiques;
Vos capacités d'analyse et votre rigueur ne sont plus à démontrer;
Orienté client, vous savez faire preuve de flexibilité et savez apporter les réponses adaptées en respectant les délais demandés par vos interlocuteurs;
Votre niveau d'anglais vous permettra d'échanger dans un contexte très international;
Vous avez de l'expérience dans le traitement des produits Office 365 courants et SAP;
Vous avez une affinité pour le digital et, une première expérience avec Microsoft Power BI, Power Apps ou Power Automate serait un plus.

Offre n°137 : Ingénieur Maintenance & Projets Production (h/f)

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

La Division Coatings est spécialisée dans le développement, la production et la commercialisation de différentes solutions de revêtement allant des traitements de surface à la peinture automobile. Nous soutenons l'innovation, le design et de nouvelles possibilités d'applications au sein d'une équipe internationale dont l'objectif est de répondre aux besoins de nos partenaires dans le monde entier. Notre gamme de services comprend également le programme Innovation Beyond Paint qui vise le développement de nouveaux marchés et de modèles commerciaux.





MISSIONS PRINCIPALES



Rattaché au responsable Maintenance Projets et Utilités, vous assurez, auprès du département production résines, la bonne disponibilité des machines et la mise à disposition de nouveaux équipements dans le respect des coûts et délais définis.

A ce titre, vous :

Assurez la réalisation et le pilotage des projets qui vous sont confiés;
Garantissez la mise en place des plans de maintenance adaptés aux installations de votre secteur et l'élaboration des recommandations dans votre domaine d'activité (plan d'investissements, orientations techniques et technologiques);
Etes également garant de l'atteinte des objectifs de taux de disponibilité des équipements dont vous avez la charge;
Gérez les dépenses techniques de votre secteur et en faites le reporting aux exploitants;
Assurez la mise à jour des documents techniques sous votre responsabilité;
Contribuez à l'atteinte des objectifs de production en apportant un support technique au quotidien (préparations des audits, contribution aux MOC).






PROFIL RECHERCHÉ




Issu d'un BAC+5, Cycle ingénieur (idéalement en génie des procédés), vous disposez d'une expérience confirmée en gestion de projets dans un domaine industriel (Production et/ou Maintenance);
Vous êtes orienté client, adaptable, proactif et savez faire preuve d'analyse et de rigueur;
En plus des connaissances en process dexploitation et en maintenance exigées pour le poste, vous avez un anglais opérationnel et maîtrisez l'outil informatique notamment la DAO et Autocad;
La connaissance de SAP serait un plus.

Offre n°138 : Contrôleur / Contrôleuse de gestion commerciale (H/F)

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - CLERMONT ()

Description du poste :
Notre client, acteur dans la chimie, recherche un contrôleur de gestion commercial H/F.***A ce titre vous aurez les missions suivantes :***- Vous préparez et alignez les offres commerciales avec les responsables commerciaux et les responsables produits en France et en Europe
- Vous êtes le contact commercial central pour les clients internes et externes et êtes responsable de la facturation de vos usines clientes
- Vous êtes responsable du contrôle opérationnel des usines clientes : analyse et suivi des résultats financiers, gestion des bases de données de prix, hausses de matières premières, décomposition de prix, données de productivité
- En collaboration avec les responsables commerciaux, vous créez des business plan et contribuez à l'élaboration de stratégies commerciales et à leur mise en œuvre
Description du profil :
De formation Bac + 5, vous possédez, soit une expérience confirmée sur un poste où vous avez eu à manipuler et analyser des données économiques, soit une expérience et/ou formation en contrôle de gestion idéalement dans un environnement commercial.
Vos capacités d'analyse et votre rigueur ne sont plus à démontrer. Orientez client, vous savez faire preuve de flexibilité et savez apporter les réponses adaptées en respectant les délais demandés par vos interlocuteurs. Enfin, votre niveau d'anglais vous permettra d'échanger dans un contexte très international.
Vous avez de l'expérience dans le traitement des produits Office 365 courants et SAP .Vous avez une forte affinité pour le digital et, une première expérience avec Microsoft Power BI, Power Apps ou Power Automate serait un plus.

Offre n°139 : Gestionnaire administration des ventes (H/F)

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - CLERMONT ()

Description du poste :
Notre client, acteur dans la chimie, recherche un Chargé de gestion commerciale H/F.
Objectif :
Vous vous occupez des processus commerciaux de la préparation des offres client à la gestion des comptes clients.
A ce titre :
- Vous préparez et alignez les offres commerciales avec les responsables commerciaux et les responsables produits en France et en Europe
- Vous êtes le contact commercial central pour les clients internes et externes et êtes responsable de la facturation de vos usines clientes
- Vous êtes responsable du contrôle opérationnel des usines clientes : analyse et suivi des résultats financiers, gestion des bases de données de prix, hausses de matières premières, décomposition de prix, données de productivité
- En collaboration avec les responsables commerciaux, vous créez des business plan et contribuez à l'élaboration de stratégies commerciales et à leur mise en œuvre
Description du profil :
De formation Bac + 2 minimum vous possédez, soit une expérience confirmée sur un poste où vous avez eu à manipuler et analyser des données économiques, soit une expérience et/ou formation en contrôle de gestion idéalement dans un environnement commercial.
Vos capacités d'analyse et votre rigueur ne sont plus à démontrer. Orientez client, vous savez faire preuve de flexibilité et savez apporter les réponses adaptées en respectant les délais demandés par vos interlocuteurs. Enfin, votre niveau d'anglais vous permettra d'échanger dans un contexte très international.
Vous avez de l'expérience dans le traitement des produits Office 365 courants et SAP .Vous avez une forte affinité pour le digital et, une première expérience avec Microsoft Power BI, Power Apps ou Power Automate serait un plus.

Offre n°140 : Agent d'entretien F/H - RM Intérim Beauvais (H/F)

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 21/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BULLES ()

Tes missions principales :
Entretenir des locaux Eliminer par aération, désodorisation, les pollutions de lieux, Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées, Nettoyer du matériel ou un équipement, Baliser les zones glissantes, Utiliser des machines de nettoyage, Connaître et appliquer différentes techniques de nettoyage des sols et surfaces (cristallisation, décapage, récurage, lustrage, etc.), Laver des vitres, Evacuer des déchets courants,

Fonce, c'est toi qu'il nous faut !
Postule en ligne

Rémunération et avantages :
- Horaire : Lundi 09h-11h, Mercredi 07h30-08h30 et Vendredi 07h-08h30
- Taux horaire SMIC
- 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Acompte de paie à la semaine si besoin.
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement)
- Le FASTT Propose des tarifs très intéressants pour les vacances et séjours.

Entreprise

  • RM Intérim Beauvais

    RM Intérim - Beauvais est votre partenaire emploi au cœur de l' Oise. Nous sommes situées au 20 avenue blaise pascal. Notre agence d'intérim et de recrutement diffuse au quotidien des offres d'emploi à pourvoir dans des secteurs d'activité multiples. À vocation généraliste, l'agence se tient à votre disposition pour répondre à vos besoins et vos attentes.

Offre n°141 : Agent / Agente de fabrication de matériels électriques et électroniques (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - ST JUST EN CHAUSSEE ()

Description du poste :
Manpower BRETEUIL recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries chimique, pétrochimique et minière, un Agent de fabrication (H/F) Posté en 2X8 évolutif sur du 3X8, vos missions principales consisteront à:
Préparer les matières premières
Chargement et surveillance des appareils
Effectuer des relevés selon le procédé défini
Conditionnement de produits chimiques
Nettoyage du poste de travail et des appareils
Vérifier l'étiquetage et les lots
Respecter rigoureusement les règles de sécurité, hygiène, environnement et qualité du site
12,20€/h + tickets restaurants à 8€/j + prime d'équipe + déplacement Vous disposez d'une expérience professionnelle réussie en industrie chimique et/ou agroalimentaire.
Vous êtes minutieux, rigoureux, sérieux et autonome.
L'environnement de travail : Bruit, poussières, port de charges lourdes (25 kg).
Venez profitez de cette opportunité professionnelle et de tous les avantages Manpower ! Chèques vacances, Carte Culture, Voyages, Tickets cinémas et parcs d'attractions à prix réduits.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°142 : Technicien / Technicienne chimie environnement en industrie (H/F)

  • Publié le 18/02/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

Description du poste :
Notre client spécialisé dans l'industrie chimique, recherche 1 contrôleur qualité couleur H/F.***Au sein du laboratoire contrôle qualité peinture, vous serez amené à ajuster et contrôler les fabrications en cours dans les ateliers (mise à la teinte), analyser les dérives et proposer des améliorations. Pour cela, vous devez :***- Garantir la mise en oeuvre des gammes de contrôle.
- Garantir la mise à la teinte des produits en fonction d'un cahier des charges défini, en utilisant les outils et les méthodes couleur.
- Contribuer à l'atteinte des objectifs de votre secteur en termes de qualité, coûts et de délais.
- Contribuer à l'analyse et à la proposition d'améliorations techniques au sein de votre activité.
- Contribuer à la mise en place et au respect des systèmes qualité, sécurité, environnement et être moteur dans l'amélioration permanente au sein de votre secteur.
Description du profil :
De formation BAC+2/3 en chimie, vous souhaitez acquérir une première expérience.***Anglais souhaité.***Votre esprit d'équipe et votre polyvalence, vous permettront d'intégrer facilement le groupe couleur dans toutes ses missions.
Votre aisance dans l'utilisation des outils informatiques, vous permettra d'être autonome dans l'utilisation des logiciels de colorimétrie.
Votre rigueur et votre esprit méthodique n'est plus à démontrer.

Offre n°143 : Responsable de production en chimie (60) F/H (H/F)

  • Publié le 14/02/2024 | mise à jour le 10/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - AGNETZ ()

Basée à Ronquerolles (60), la SAR (groupe VINCI CONSTRUCTION) est le premier fabricant français de produits de marquage routier. Elle conçoit, fabrique et commercialise une gamme de produits couvrant l'ensemble des technologies utilisées par la profession. Elle possède la plus grande capacité de production en Europe.En tant que Responsable production vous devrez piloter plusieurs unités de fabrication sous l'autorité du responsable d'exploitation :· Superviser la mise en œuvre des moyens techniques et humains, dans le cadre des objectifs de volume, qualité et délais· Gérer une équipe de production et être garant des indicateurs associés· Mettre en place la stratégie déployée par la Direction pour réaliser les objectifs budgétaires, améliorer la productivité dans le cadre de la politique ISO 9001 et ISO 14001· Veiller au respect des procédures, des bonnes pratiques et des conditions de travail des équipes dans les respects des règles QHSEBac+2 minimum, vous justifiez d'une expérience avec une parfaite connaissance du cycle de production d'un produit industriel. Des connaissances de l'industrie chimique seraient un plus. Vous aimez le management des hommes, vous êtes dynamique, rigoureux et impliqué. Vous êtes reconnu pour votre capacité à communiquer et prendre des initiatives.Les plus :Tickets restaurantConvention collective de la chimieRTTPlan d'épargne GroupePourquoi nous rejoindre ?La SAR recrute ! Entité VINCI Construction est l'un des principaux acteurs mondiaux de la construction, dans le domaine des infrastructures de transport, des bâtiments, des réseaux et des aménagements urbains. VINCI Construction s'appuie sur un réseau de filiales de proximité, un réseau de spécialités et une expertise spécifique sur les grands projets d'infrastructures. Avec plus de 1300 entreprises, VINCI Construction intervient sur l'ensemble du cycle de vie d'un ouvrage (financement, conception, construction, rénovation, maintenance). Ce réseau de plus de 1300 entreprises, présentes dans plus de 100 pays, emploie près de 115 000 personnes et a réalisé un chiffre d'affaires de 26,2 milliards d'euros en 2021.

Offre n°144 : Technicien / Technicienne chimie environnement en industrie (H/F)

  • Publié le 07/02/2024 | mise à jour le 02/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - CLERMONT ()

Description du poste :
Notre client spécialisé dans l'industrie chimique, recherche un Technicien Chimie / formulation H/F.
Au sein du laboratoire vous aurez les missions suivantes :***Calculer les formules, faire des tests
* Réalisation de tests pour la recherche de formulations pigmentaires***Mise à jour des formules dans la base de données***Suivre un cahier des charges
* Effectuer des analyses
Description du profil :
De formation Bac+2/3 dans le domaine de la Chimie, ou formulation industrielle, vous justifiez d'une expérience significative en laboratoire.
Stage ou expérience en formulation souhaitée.
Vous êtes rigoureux et à l'aise dans le travail en collaboration avec vos collègues.

Offre n°145 : ASSISTANT(E) ADV EXPORT (H/F)

  • Publié le 05/02/2024 | mise à jour le 27/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

Nous recherchons pour le compte de notre client basé sur le secteur de Clermont un assistant commercial export (F/H).Au sein du service commercial, vos tâches seront les suivantes:
- Vous gérez les commandes export de la réception de la commande jusqu'à la livraison,
- vous traitez les livraisons et informez les clients du statut de la commande
- vous travaillez en collaboration avec les services transport concernant la réservation des transports aériens, routiers et maritime.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°146 : Tôlier / Tôlière (H/F)

  • Publié le 21/12/2023 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

Description du poste :
La société P.E.M est à votre service pour tous travaux de chaudronnerie, tuyauterie (haute et basse pression), tôlerie, en acier ou inox.
Nous réalisons des automatisations de machines, neuves ou anciennes, avec les plus grandes marques d'automates industriels.
Nous pouvons également mettre en conformité vos machines actuelles.
Pour cela, nous disposons de techniciens compétents dans leurs domaines.
Entretien et maintenance de 1er niveau.
Travaux d'installation et de montage sur chantiers / atelier.
Pliage, roulage et découpage de divers éléments.
Débits et assemblages.
Travaux de soudure (ARC, TIG et MIG).
BAC PRO ROC ou équivalent.
2 ans d'expérience minimum.
"Niveau" licence soudure Alu - Inox souhaité.

Offre n°147 : EDUCATEUR SPÉCIALISÉ - H/F

  • Publié le 28/11/2023 | mise à jour le 28/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 60 - ETOUY ()

Description :


Nous recherchons notre futur Educateur spécialisé (F/H) à 1 ETP pour notre IME « Les Etoiles »  situé à Etouy (60) afin de développer ses projets et challenges en cohérence avec le projet associatif de l'Unapei de l'Oise.Vous serez directement rattaché à la direction de l'établissement disposant d'une capacité d'accueil de 24 places pour des enfants et adolescents autistes.Nous avons besoin de vous pour :Contribuer quotidiennement à l'accompagnement individuel et collectif des usagers au sein d'une équipe éducative et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire.Concrètement, vous serez amené à :Participer à l'élaboration, la rédaction et à la mise en œuvre du projet individualisé des enfants et adolescents en lien avec leurs familles, vous en assurez la coordination sous couvert du chef de serviceMettre en œuvre les évaluations nécessaires à l'adaptation de la prise en charge individualisée en fonction des besoins de compensation repérés.Construire des actions en fonction des besoins évalués des enfants et adolescents en lien pluri professionnel.Appuyer sur tous les actes de la vie quotidienne pour mettre en place des démarches nécessaires pour développer ou maintenir une autonomie.Garantir la sécurité des enfants et adolescents et contribuez à leur bientraitance.Participer à l'animation d'activités culturelles, sportives ou de loisirs.Cette liste est non exhaustive, il y a de nombreux projets au sein de l'Unapei de l'Oise et nous comptons sur vous pour y contribuer.L'association offre également un cadre idéal pour continuer à vous développer ! Si vous avez envie de tenter l'aventure, relever des challenges passionnants, enrichissants et montrer votre valeur ajoutée, alors n'hésitez plus !Rejoignez nous ! Rejoindre l'Unapei de l'Oise c'est ouvrir les portes à une carrière qui vous ressemble en y donnant un sens. C'est rejoindre une association aux valeurs sociales et humaines fortes soucieuse de l'accompagnement de ses salariés, des usagers et des familles. C'est aussi rejoindre une association engagée qui vous permettra de révéler votre talent.


Profil recherché :


Vous êtes notre prochain Educateur spécialisé si : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'éducateur spécialisé.Vous possédez une bonne connaissance des approches comportementales et développementales liées à l'autisme.Vous êtes curieux, proactif et faites preuve de rigueur dans les missions qui vous sont confiées au quotidien. Les outils informatiques n'ont pas de secret pour vous.Vous êtes reconnu pour vos compétences et qualités humaines.Vous possédez des connaissances sur le secteur médico-social.

Entreprise

  • Unapei 60

Offre n°148 : INFIRMIER DE SANTE AU TRAVAIL (H/F)

  • Publié le 19/11/2023 | mise à jour le 03/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - ST JUST EN CHAUSSEE ()

Votre missionVous serez en charge des tâches et soins suivants :

Tâches et soins curatifs : pansements, simples et complexes, prélèvements, prises et analyse de constantes et injections, ainsi que les soins d'urgence

Tâches et soins préventifs : préparation et gestion des visites médicales, réalisation des entretiens infirmiers (examens cliniques et paracliniques - poids, taille, vaccinations obligatoires, contrôles auditifs, visuels et urinaires - et conseils sur les habitudes de travail - gestes et postures, protections individuelles et sécurité), mise en place d'actions de prévention et sensibilisation, sur divers thèmes (troubles musculosquelettiques (TMS), risques psycho-sociaux (RPS) et autres sujets), participation aux études relatives aux postes de travail et propositions d'aménagements en fonction des risques supposés

Vous assurerez le suivi de salariés en cas de restriction d'aptitude, en situation de handicap ou souffrant de pathologies chroniques, et rapporterez les informations nécessaires au médecin du travail.

Vous assurerez la gestion administrative et logistique de l'infirmerie.

Vous assurerez la prévention et l'éducation des salariés (handicap, harcélement, mois sans tabac etc.)

Vous assurez les études de posteVotre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ?

Idéalement, vous avez suivi une formation continue en santé au travail type DIUST et vous disposez au moins d'une première expérience significative en entreprise industrielle ?

Vous maîtrisez les gestes d'urgence ?

Vous disposez d'un intérêt marqué pour la prévention, notamment en milieu professionnel ?

On vous reconnait de bonnes capacités relationnelles et vous savez faire preuve d'un sens des responsabilités marqué ?

Vous êtes à l'écoute et disponible ?

Disponible sur une mission de longue durée en intérim, 3 jours par semaine.
N'attendez plus, transmettez-nous votre candidature !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière.
Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h.
Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°149 : Garde d enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 60 - AGNETZ ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°150 : Conducteur / Conductrice de machines automatiques en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - ERQUINVILLERS ()

Description du poste :
L'équipe Partnaire de Compiègne, experte en Ressources Humaines, vous assure des propositions de postes ciblés et un suivi individuel personnalisé.
Acteur principal dans la production et le conditionnement de condiments, leur volonté est de privilégier les circuits courts et de réaliser 100% de sa commercialisation sur le marché français.
L'entreprise recherche un Conducteur de Ligne (F/H).
Sous la responsabilité de votre Chef, votre rôle sera de gérer le conditionnement et le colisage des produits conformément aux exigences clients.
-Lire les instructions de travail réceptionnées sur l'interface INFORMIA
-Régler les machines en fonction du produit à conditionner
-Lancement des étiquettes sur les imprimantes
-Alimenter la ligne de production en emballages, palettes ou caisses et vérifier leur conformité
-Adapter la vitesse des convoyeurs en fonction de la qualité du produit
-Entretenir les machines (dépoussière, huiler)
-Assurer la traçabilité des emballages
MODALITES CONTRATUELLES ET AVANTAGES:
CPS : Employé
Type de contrat : Intérim
Date de début de contrat : Dès que possible
Durée du contrat : 18 mois (contrat à la semaine)
Jours de travail : Du Lundi au Vendredi
Temps de travail hebdomadaire : 35H /semaine
Horaires : Travail posté
Rémunération selon profil : 11,85EUR brut /heure
Description du profil :
Organisation, Réactivité, Autonomie, Travail en équipe seront vos atouts pour travailler en sérénité.
Respecter les normes QHSE, respecter les normes sécurité, respecter les ordres de fabrication est importants.
Bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité sont recommandés ainsi que la bonne maîtrise d'INFORMIA.
AVANTAGES PARTNAIRE :
- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

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