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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Anglards-de-Saint-Flour. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 15 - ST FLOUR, 15 - Saint-Flour, 15 - RUYNES EN MARGERIDE ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous assurerez un remplacement de cuisinier dans un établissement scolaire de ST FLOUR. Prise de poste le 5/1/2026. Vous devez être en capacité d'élaborer des menus et de cuisiner des plats chauds.
Nous recrutons un Préparateur(-rice) de commandes H/F pour rejoindre une entreprise familiale située à Saint-Flour. Vos missions : - Mise sous vide des produits - Étiquetage et préparation des commandes - Respect des consignes de qualité et d'hygiène - Nettoyer et entretenir le poste de travail selon les règles d'hygiène Profil recherché : Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et motivé(e). Une première expérience en préparation de commandes, agroalimentaire ou logistique est un plus, mais nous accueillons aussi les profils débutants avec une vraie envie d'apprendre. Informations complémentaires: - Horaires en semaine: Du lundi au vendredi : 8h00 - 16h30 (pause de 30 minutes) et le vendredi : fin de journée à 12h00 - Poste pouvant évoluer vers un CDI
Missions : Préparation et mise en état de propreté des locaux et du matériel servant directement aux enfants. Gestion et encadrement des enfants sur l'ensemble des temps périscolaires : Restauration, Accueil de Loisirs Associé à l'Ecole (ALAE) et le mercredi au sein de l'Accueil de Loisirs sans Hébergement (ALSH). Activités et tâches du poste : - Aménagement et entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants - Nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisés - Tri et évacuation des déchets courants - Contrôle de l'état de propreté des locaux - Entretien courant et rangement du matériel utilisé - Aspiration, balayage, lavage, dépoussiérage des locaux et des surfaces - Prise en charge des enfants avant et après l'école, avant, pendant et après le repas, - Lors du temps de restauration scolaire : encadrement des enfants au cours du repas ; mise en place d'activités adaptées au temps du midi - Accompagnement des enfants à la sieste - Participation aux temps périscolaires - Organisation et préparation des séances d'animation selon le déroulement de la journée (ALSH) - Surveillance du déroulement de l'activité et du respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale Exigences requises : Niveau requis : CAP petite enfance / BAFA Compétences nécessaires : autonomie, rigueur, travail en équipe, disponibilité Horaires en coupure ** Poste à pourvoir le 5 janvier 2026 *** Contrat à durée déterminée durant l'année scolaire à 30h par semaine => Adresser CV, lettre de motivation avant le 16 décembre 2025 <=
-Manpower Aurillac recherche pour son client plusieurs facteurs / factrices sur les secteurs de : -St Flour, Murat, Massiac, Chaudes Aigues, Pierrefort, Neuvéglise, -Vous effectuez vos tournées : -soit en voiture vous devez être titulaire du permis B -soit en staby (scooter à 3 roues) -Vous êtes formé/e dès le démarrage de votre mission : -à la sécurité et à la conduite -par un titulaire qui vous apprendra vos tournées -Vos missions d'une journée type : - Arrivée matinale au bureau de poste vers 6h30 pour trier la totalité du courrier et préparer la distribution du courrier et des colis de votre tournée - Une fois le tri terminé, vous commencez votre tournée de distribution (à vélo/scooter/voiture) : -Vous contribuez à la satisfaction des clients en assurant une relation client de qualité -Vous participez à la promotion et à la vente des produits et des nouveaux services de proximité de #LaPoste -Le secteur attribué peut varier comme le volume de courrier qui change selon les jours et les périodes de l'année -Vos horaires et conditions de travail : -Vous travaillez du Lundi au Samedi ou du Lundi au Vendredi selon les tournées -Horaires de travail variables entre 6h et 13h30 -Vous devez accepter de travailler quelque soit les conditions météo -Votre rémunération et vos avantages : -Taux horaire: 12,03 / Heure Complément de poste: 11,06 / Heure -10% d'IFM et 10% de congés payés -Indemnité restauration : 2 / jour -Possibilité de complément familial à partir de 2 enfants à charge -Avantages Manpower : -Possibilité d'épargner vos IFM en toute confiance sur votre CET (compte ouvert dès votre 1ère mission) à un taux de 8% ; déblocage possible à tout moment -Prime de 150 bruts pour chaque nouveau candidat parrainé par vos soins, sous condition que votre filleul/e travaille 150 heures dans les 3 mois suivant son inscription -2 comités performants : ticket de cinéma à 4, réductions sur vos abonnements sportifs... Cette mission nécessite d'être titulaire du permis B : obligatoire depuis 2 ans Elle vous conviendra si : -Vous aimez les métiers de contact et le travail en extérieur -Vous aimez travailler en équipe (tri) mais également en totale autonomie (distribution) Les compétences requises : -Etre autonome et matinal(e) -Rigueur, ponctualité, sens de l'orientation, capacité d'adaptation et de mémorisation -Etre organisé(e) et avoir le sens de l'orientation -Savoir utiliser un smartphone (pour la signature des accusés de réception) Si ce profil vous ressemble, postulez rapidement ! #LaPoste
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
La MFR de St Flour cherche un(e) auxiliaire de vie sociale. Poste sous le lien de subordination hiérarchique direct du directeur de la MFR. Activités principales : - Accompagnement des apprenants identifiés ayant besoin de soutien scolaire - Aide à la prise de note en cours - Aide aux devoirs -Aide aux CCF et Examens -Réalisation des photocopies et documents nécessaires aux apprentissages -Accompagnement sur les temps d'intercours Une mission d'éducation : - Participation à la réalisation du projet éducatif de la Maison Familiale. - Relation avec l'équipe, les jeunes et les familles. - Contribution au respect par chacun les règles de vie à la Maison Familiale. - Compétences de compréhension permettant la reformulation - Compétences de rédaction - Sens de l'accueil - Rigueur, ponctualité, autonomie et discrétion - sens du travail d'équipe . -Savoir rendre compte La prise de fonction sera effective le 15/12/2025 à 13 heures. Entretien en visio le 13/12/2025. *********** CDD à 80% sur la semaine du 15 au 19/12/2025 ***********
Créée en 1951, la Maison Familiale Rurale de Saint-Flour prépare ses élèves par la pédagogie de l'alternance aux divers métiers du Cheval et de l'Agriculture en formation initiale et continue, ainsi qu'aux métiers du secteur sanitaire et social en formation continue. Les formations équestres et agricoles proposées à l'heure actuelle sont les suivantes : 4ème/3ème EA - CAPa Palefrenier Soigneur d'équidés - BAC PRO CGEH - BTS ACSE - BP JEPS Equitation - DE JEPS spécialité " Enraîneur sportif "
Vous assurez la propreté et les travaux de nettoyage d'un magasin alimentaire, à raison de deux interventions par mois (10 heures de travail au total) : -> 1 = entretien et nettoyage des sols et surfaces -> 2 = nettoyage des surfaces vitrées extérieures et intérieures de l'établissement Vous faites preuve de rigueur et de minutie. Les dates et horaires d'intervention sont adaptables selon vos disponibilités, en cas d'employeurs multiples. Possibilité d'évolution de votre activité en fonction de nouveaux chantiers potentiels locaux. Poste à pourvoir des que possible.
Le dispositif intégré Médico-Educatif Marie-Aimée Méraville situé 1, la Combe de Volzac 15100 Saint-Flour, établissement public autonome relevant de la fonction publique hospitalière; autorisé pour accompagner en milieu ouvert, en semi-internat ou internat de semaine, 71 enfants en situation de handicap, recrute dans le cadre de ses missions un agent/ une agente d'entretien-propreté de locaux et du linge. Le poste est à pourvoir du 5 janvier au 12 juillet 2026 pour remplacer un agent en congé de formation. Il s'agit d'un poste à temps complet de 37h30 hebdomadaires du lundi au vendredi. Vous avez pour missions : - d'assurer l'entretien des locaux, du mobilier et du linge appartenant à l'établissement (lavage, séchage, repassage), - de préparer les dotations en linge nécessaires pour les séjours, y compris pour les locataires éventuels, - de veiller à respecter la réglementation en vigueur en termes d'hygiène, de maitriser la norme RABC, - de renseigner les tableaux de bords de la gestion du linge (volume de linge traité, identification par nature,...) - de nettoyer en fonction des besoins les jeux mis à disposition des enfants, - de travailler en équipe selon les nécessités de service,... Conditions de travail : Le planning est fixe et le temps de travail est annualisé. Les congés sont positionnés sur les périodes de vacances scolaires. L'établissement est fermé les weekends.
L'ADMR du pays de Saint-Flour recherche sur le secteur de Saint-Flour et ses environs, un/e auxiliaire de vie diplômée (expérience appréciée). Possibilité d'adapter le temps de travail à vos souhaits. Poste à pourvoir dès que possible Permis B et véhicule exigés car déplacements fréquents.
L'ADMR du Cantal fédère 23 associations locales. Ses collaborateurs dispensent plus de 600 000 heures d'intervention auprès de plus de 5600 clients. L'ADMR propose une large palette de services organisés en 4 pôles : Enfance et Parentalité / Services et soins aux Séniors / Accompagnement du handicap / Entretien de la maison. Vous recherchez un emploi qui a du sens ? Rejoignez les équipes du premier réseau français privé associatif de services à la personne.
Vos missions: -Accueillir l'enfant et ses parents au quotidien, les accompagner et les soutenir dans leur rôle parental. -Identifier les besoins de chaque enfant et effectuer les soins qui en découlent individuellement et en groupe (repas, hygiène, sommeil et communication). -Observer l'enfant et mesurer les principaux paramètres liés à son développement et à son état de santé : surveiller, repérer les signes infectieux, de douleurs et de mal être des enfants et rester vigilante sur leur état général. . -Recueillir et transmettre ses observations par oral et par écrit pour une bonne continuité de la prise en charge de l'enfant. Dans le cadre d'un remplacement maladie, la micro-crèche " Le cocon sanflorain" recherche un(e) auxiliaire puériculture. Prise de poste immédiate jusqu'au 15 janvier 2026. - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements - Proposer et animer des activités d'éveil - Préparer et donner le repas, la prescription médicale à l'enfant - Réaliser un suivi d'activité - Techniques d'éveil de l'enfant...
Le dispositif intégré Médico-Educatif "Marie-Aimée Méraville" situé 1, La Combe de Volzac, 15100 SAINT-FLOUR, établissement public autonome relevant de la Fonction Publique Hospitalière; autorisé pour accompagner en milieu ouvert, en semi-internat ou internat de semaine, 71 enfants en situation de handicap, recrute dans le cadre de ses missions d'accompagnement, un(e) moniteur (trice)-éducateur (trice), à temps non complet (30%). *** Poste est à pourvoir au 6 janvier 2026 *** A ce poste vous avez pour mission de favoriser l'insertion sociale et professionnelle des enfants et adolescents de 10 à 20 ans présentant des déficiences psychiques et mentales et/ou des troubles envahissants du développement. Vous participez à l'organisation du fonctionnement de l'atelier adapté qui s'adresse aux jeunes les plus en difficulté. Vous mettez en œuvre le projet d'établissement, les projets sociaux et éducatifs. Vous participez à l'encadrement de séjours organisés sur une partie des vacances scolaires en février, avril et juillet. Compétences du poste : - Organiser les activités journalières pour le groupe et en suivre la réalisation - Suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation. - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités - Intervenir lors de conflits, d'incidents - Communication interne et externe Le poste est à temps non complet soit 11h15 par semaine. L'organisation du temps de travail est à définir. L'établissement est fermé les weekends. Le temps de travail est annualisé avec un planning fixe. Les congés sont positionnés sur les périodes de vacances scolaires.
Etablissement médico-social public accueillant des jeunes porteurs d'un handicap à Saint-Flour (15) - Statut Fonction Publique Hospitalière - Repos hebdomadaires les week-ends - Congés annuels imposés selon le calendrier scolaire
L'EHPAD Jean Meyronneinc recherche un (e) Agent(e) de Service polyvalent (e) pour renforcer son équipe. L'agent de service polyvalent exerce des fonctions de ménage, de restauration de gestion du linge, d'aide aux actes essentiels de la vie quotidienne. Responsabilités : Il/elle a la responsabilité : * Du bien-être et de la satisfaction des résidents et de leurs proches * De la bonne tenue des locaux dont il a la charge * De l'application des protocoles et procédures en vigueur * De la sécurité des résidents et du bâtiment * De la mise en application des protocoles en cas d'alarme incendie * De la propreté et du rangement des mobiliers Missions : * Assure le ménage et l'entretien des locaux (parties communes- chambres- salle de bain- salle de restauration) selon la réglementation et les protocoles en vigueur dans l'établissement. * Assure le service de restauration du résident en assurant la liaison avec la cuisine, la mise en place de la salle à manger, le service et l'aide au repas, la vaisselle et le nettoyage du lieu du repas ainsi que la distribution des petits déjeuners. Pourquoi nous rejoindre ? A travers votre implication et votre volonté de satisfaire nos résidents, vous participez activement à leur bien-être Vous entrez dans des établissements à tailles humaines dont l'architecture favorise le travail en équipe. Vous travaillez avec des protocoles de qualité et du matériel adapté. Prime Ségur Avantages CSE
Les Cités Cantaliennes de l'Automne, association loi 1901, sans but lucratif, gère 12 établissements pour personnes âgées ou EHPAD situés dans le département du Cantal, Auvergne. Forte de ses 817 lits et près de 530 salariés, l'association Les Cités Cantaliennes de l'Automne est la plus importante dans le département du Cantal en matière de prise en charge des personnes âgées en établissement.
Nous recherchons pour compléter notre équipe une personne dont les missions : - Nettoyer les chambres et sanitaires - Nettoyer les couloirs ainsi que les parties communes Poste en continue 9h00 - 17h00 sur 5 jours. 2 jours de repos consécutifs Prise de poste immédiate.
Le Centre Hospitalier de Saint-Flour, établissement de 344 lits et places, situé dans le Cantal recherche une/un ASH (Agent des Services Hospitaliers) à temps plein. Recrutement pour fin novembre. Description de la mission : Réaliser des opérations de bio-nettoyage des locaux de l'établissement et des services de soins, en appliquant les instructions et protocoles relatifs au bio-nettoyage, afin de participer à la lutte contre les infections nosocomiales. Poste de matin, soir et travail de week-end selon planning. Candidature à transmettre au Service des Ressources Humaines par mail
Vous assurez un circuit scolaire secteur Saint-Flour Vous travaillez durant la période scolaire. Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 6h30 à 8h30 et de 16h30 à 18h30 Mercredi de 6h30 à 8h30 et de 11h30 à 13h30 Vous êtes obligatoirement titulaire du permis D et FIMO ou FCO. Formation possible. Poste à pourvoir immédiatement.
STAC Transports est une entreprise de transports voyageurs qui assure des circuits scolaires et des lignes régulières sur tout le département du Cantal.
Votre McDonald's ANDELAT/ST FLOUR, recrute en CDI IMMEDIATEMENT !!! Que vous soyez sans emploi, étudiant, mineur (à partir de 16 ans), il y a forcément un emploi pour vous chez McDo ! Nous vous proposons : * 24h00 Hebdo MINIMUM (Sauf étudiant/lycéen, possibilité de faire de petits contrats 9h,12h, 15h, par semaine !). * 2 jours de repos fixes et consécutifs * 32 jours de congés payés par an Rémunération & Avantages : * Prime Annuelle Conventionnelle, * Paiement double les jours fériés, * Chèques Vacances, * Réduction permanente dans les McDonald's, * Repas Offert si vos plages de travail couvrent les heures de repas Accès au Fond d'Action Sociale de la Restauration Rapide : * Aides aux Familles (Participation aux frais de garde, cantine, centre aéré...) * Aides aux projets personnels (Participation aux frais de permis de conduire, d'inscription des études...) * Aides exceptionnelles en cas de situation difficile (surendettement, caution...) Accès à notre plateforme avantages : Réductions permanentes dans la distribution alimentaire, l'équipement de la personne et de la maison, les loisirs, (...), dans les plus grandes enseignes : Leclerc, Intermarché, Darty, Fnac...etc. Nous n'exigeons pas un niveau scolaire particulier ni d'expérience professionnelle. Des évolutions sont possibles et peuvent être rapides ! Venez comme vous êtes ! Postulez en ligne en 2 minutes sur notre site ou par mail
A l'occasion du recensement de la population qui sera réalisé du 15 janvier au 14 février 2026, la Commune de Ruynes en Margeride recherche un(e) Agent(e) recenseur(se) ayant pour mission principale de collecter les informations nécessaires au recensement auprès des administrés sous la responsabilité de la coordonnatrice communale. *** CDD du 06 janvier au 21 février 2026 *** Missions : . Du 06 au 15 janvier : 2 demi-journées de formation devront être suivies. Entre ces 2 demi-journées, une tournée de reconnaissance sera à effectuer sur le secteur attribué (entre 200 et 250 logements par agent) . Du 15 janvier au 14 février 2026, l'agent recenseur devra : * Se former aux concepts et aux règles du recensement * Effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses d'habitation à recenser sur son secteur et les faire valider par son coordonnateur * Déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet * Suivre l'avancement de la collecte et notamment les réponses par internet, pour les réponses papier, récupérer les questionnaires papier complétés par les habitants dans les délais impartis et effectuer les contrôles demandés * Relancer, avec l'aide du coordonnateur communal, les habitants qui n'ont pas pu être joints ou qui n'ont pas répondu dans les détails impartis * Rencontrer le coordonnateur communal régulièrement (préconisation Insee : au moins une fois par semaine) * Restituer en fin de collecte l'ensemble des documents Profil recherché : * Disponibilité quotidienne y compris le samedi. Large amplitude horaire. Pas de congé pendant toute la durée de la collecte * Permis B et véhicule obligatoire * Bonne connaissance de la commune * Capacité à assimiler les concepts * Compétences relationnelles * Moralité, neutralité et discrétion * Stabilité dans la fonction * Ordre et méthode, ténacité * Maîtriser l'outil informatique et avoir déjà effectué des démarches en ligne Temps de travail : A sa convenance pourvu que tous les logements soient recensés au 14 février 2026. Rémunération : Distribution et collecte des documents : environ 800 euros net et prime forfaitaire pour les frais de transport de 160 euros. => Candidature à transmettre avant le lundi 22 décembre 2025 <= *** Prise de poste au 06 janvier 2026 impérativement ***
DECLIC INTERIM recrute pour un de ses clients un Électricien de maintenance sur chantier H/F. Missions : Assurer la maintenance préventive et corrective des installations photovoltaïques sur divers chantiers Effectuer le dépannage des systèmes électriques des panneaux solaires et des équipements associés (onduleurs, câblage, etc.) Réaliser les contrôles de conformité et de sécurité des installations électriques sur site Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour minimiser les temps d'arrêt des installations Travailler en étroite collaboration avec les équipes d'installation et de suivi technique Profil recherché : Formation en électricité BEP, CAP, Bac Pro, BTS (avec spécialisation en énergies renouvelables ou photovoltaïques, idéalement) Expérience significative dans la maintenance d'installations photovoltaïques (idéalement 2 ans ou plus) Compétences en diagnostic de pannes électriques et réparation sur chantier Permis de conduire valide (déplacements réguliers sur différents chantiers) Autonomie, rigueur, et bonne gestion du travail sur site La certification QUALIPV ou des connaissances en réglementation photovoltaïque sont un plus Prise de poste dès que possible sur le secteur de St Flour.
Vous assurez l'accueil des gens du voyage, veillez à la qualité de vie sur l'aire d'accueil et êtes garant(e) de la maintenance des infrastructures. Tâche à réaliser : - Veille quant à la qualité de vie sur les aires gens du voyage - Garant de la maintenance des infrastructures - Veille au bon ordre du terrain et au respect du règlement intérieur - Accueil des gens du voyage - Relations quotidiennes avec les usagers et gestion des conflits - Gestion des entrées et des sorties, encaissements, vérification, état des lieux, restitution de la caution et des documents - Suivi administratif et comptable des terrains - Balayage des sols, des voies publiques et dégagement ou ramassage des détritus, feuilles mortes, herbes, papiers - Maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements - Réalisation d'opérations de propreté et de salubrité urbaine dans l'aire d'accueil et/ou dans les espaces publics ou de collecte, selon les règles d'hygiène, de propreté et la réglementation de salubrité publique (nettoyage des locaux, poubelles, voiries, encombrants, bureau, gaine ) Compétences requises : - Règles de sécurité - Éléments de base en informatique - Éléments de base en électricité, en plomberie, en menuiserie - Travail en équipe - Autonomie et rigueur Compétences transversales : - Aisance relationnelle
Forte de + de 20 ans d'expertise, avec + de 350 salariés, + de 300 clients, + de 160 % d'emploi en 3 ans, + de 100 sites d'accueil et + de 2000 places gérées sur les infrastructures dédiées aux gens du voyage, SNS Groupe, entreprise sociale et solidaire, et son agence de Cognin ont pour rôles la gestion de l'exécution des marchés, le management des équipes, la centralisation et le contrôle des informations des aires d'accueil des gens des voyage dont la compétence lui a été déléguée.
Au sein d'une grande surface, vous gérez le rayon "charcuterie/coupe" Vous êtes responsable de l'approvisionnement, de la tenue et de l'animation du rayon, de l'organisation et du management de votre équipe. Vous travaillez dans le respect de la politique et des instructions établies par la société (commercial, gestion, social ...). Vous passez les commandes selon les instructions données par votre hiérarchie Salaire selon profil. Prise de poste dès que possible.
Nous recherchons des aides à domicile. Secteur d'intervention : Saint Flour et alentours Vos missions seront : - L'entretien du domicile - Préparation des repas - Aide aux courses Le temps de travail hebdomadaire peut être adapté en fonction des disponibilités des candidats Candidatures par mail ou par courrier : ADMR St Flour 32 Rue du Collège 15100 St Flour
Recherche un moniteur/formateur pour des cours de physique- chimie ( 3ème au bac pro), des maths ( de la 3ème au Bac pro). Remplacement de 15 jours à partir du 28/11/2025. Public à gérer : Le public est un public adolescent de la 3ème au Bac Pro. - Assurer une mission éducative et une mission pédagogique auprès du public concerné - Assurer des cours en lien avec le niveau attendu selon les référentiels attendus. - Réaliser les contrôles en cours de formation. - Disponibilité et sens de l'accueil - Capacité d'adaptation aux publics - Sens des responsabilités - Connaissance des règles de sécurité - Créer une relation éducative personnalisée - Capacité à travailler en équipe - Capacité d'observation et d'analyse Personne ayant une licence en mathématiques ou en physique/Chimie. CDD entre 40 et 70% selon le profil (possibilité d'être payé en chargé de cours.) CONTACT CV et LM à envoyer à mfr.saint-flour@mfr.asso.fr et cecile.roddier@mfr.asso.fr
Saint-Flour Communauté recrute pour son centre aqualudique une (e) Maitre -Nageur (se) à temps complet au 01 Janvier 2026 Missions : 1. Encadrement et animation d'activités aquatiques : * Encadrement d'une ou plusieurs disciplines sportives aquatiques (Aqua bike, Aquagym, Aqua jeunes Aqua training.) * Enseigner la natation en piscine à des enfants, des groupes scolaires, des adultes, des femmes enceintes, des personnes à mobilité réduite. * Entraîner des sportifs, préparation aux compétitions * Mise en place des outils de l'animation et de la surveillance (jeux nautiques, lignes d'eau, matériel d'apprentissage) 2. Surveillance, sécurité et prévention des activités aquatiques * Détection d'anomalies des matériels et des équipements * Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et le règlement intérieur * Prise d'initiative en cas d'urgence * Participer activement aux exercices de sécurité, de secours et aux formations continues obligatoires (PSE1) * Pratique des gestes de premier secours et de réanimation * Mettre en œuvre le POSS (Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours) et le règlement intérieur * Assurer la surveillance et la sécurité des usagers au bord des bassins * Contrôle journalier de l'infirmerie, du matériel de secours et du bon fonctionnement du matériel de réanimation * Entretien du matériel pédagogique * Intervention de secours dans tous lieux du bâtiment * Tenir à jour les différents états comme la main courante, la fiche d'intervention, le rapport d'accident 3. Accueil des publics * Guider, renseigner et conseiller les usagers sur les activités aquatiques et l'utilisation du matériel * Gérer les conflits avec le public et entre usagers Profil : Niveau requis BAC à BAC + 3 Titulaire du BEESAN - BEPJEPS Recyclage (PSE1) Formation hygiène et sécurité souhaitée Conditions d'emploi : Cadre statutaire : catégorie B de la filière sportive Cadre d'emploi : Éducateurs des APS Compte Epargne Temps, adhésion CNAS, participation de l'employeur au contrat prévoyance. Temps de travail : poste à temps complet (1607 h) Poste ouvert aux titulaires de la catégorie B ou à défaut agent contractuel (CDD 12 mois) *** Prise de poste au 1er janvier 2026 *** => Adresser votre Candidature (CV, lettre de motivation et copie des diplômes ) avant le vendredi 19 décembre 2025 <=
Vous aimez quand les chiffres s'équilibrent et que les comptes tombent justes ? Acto Intérim recherche pour l'un de ses clients un(e) comptable H/F pour un poste à temps partiel, pour une société de transport basés à Saint-Flour. Au sein d'une équipe à taille humaine, vous gérez la comptabilité courante et contribuez au bon suivi administratif des dossiers. Vos principales missions : - Effectuer le lettrage des comptes clients et fournisseurs - Assurer les relances fournisseurs et clients - Saisir et contrôler les opérations comptables - Participer aux tâches administratives liées à la gestion courante - Contribuer à la préparation des éléments de clôture Profil recherché: Vous aimez la rigueur et appréciez avoir une vision claire de vos dossiers. - Bonne maîtrise des bases comptables et de la facturation - Capacité à gérer les relances avec tact et précision - Polyvalence entre les tâches comptables et administratives - Esprit d'organisation et autonomie dans le travail - Disponibilité pour quelques déplacements autour de Saint-Flour - 2 ans d'expérience souhaités - Salaire selon profil - CDD Temps partiel évolutif en temps complet.
Les missions du poste À propos du poste Nous recherchons un chauffeur ou une chauffeuse motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique et en développement . Vous serez responsable de la conduite et l'utilisation quotidienne d'une aspiratrice. Responsabilités Conduire un véhicule très spécifique (aspiratrice et remorque) Dégager les réseaux souterrains existants par aspiration en toute sécurité Assurer les opérations d'aspiration sur site (terre, gravats, boues, etc.) Veiller à la sécurité et au bon déroulement des interventions Entretenir et nettoyer le matériel de manière organisée at autonome Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : Une expérience serait bienvenue Vous êtes courageux, autonome et volontaire vous êtes minutieux et exigeant sur l'entretien du matériel Vous aimez travailler en autonomie, mais savez aussi collaborer en équipe Le Permis CE est obligatoire pour ce poste Si vous êtes passionné(e) par la conduite et que vous souhaitez faire partie d'une équipe engagée, n'hésitez pas à postuler Prise de poste en intérim pouvant évoluer vers un CDI, Temps plein Lieu du poste : Déplacements fréquents possibilité de découcher quelques fois.
Le réseau PROXISURE est en plein développement dans toute la France et nous recherchons pour notre agence de ST FLOUR un(e) Technicien(ne) en alarme et en vidéoprotection. Définition de poste : * Installer des systèmes d'alarme : intrusion, vidéosurveillance filaire ou non filaire * Préparer votre intervention (matériels, outils, documents, etc.), * Effectuer le câblage * Mettre en service et programmer si besoin le système * Effectuer les tests en liaison avec le PC sécurité * Effectuer les réglages nécessaires des composants du système d'alarme : détecteurs, centrales, caméras, transmetteurs * Assurer la maintenance préventive et curative du matériel installé * Former les utilisateurs au système et manipulation des claviers * Tester le bon fonctionnement des installations * Transmettre les rapports d'interventions * Assurer le nettoyage du chantier * Connaître et appliquer les procédures internes * Suivre l'approvisionnement et les besoins en matériel * Effectuer diverses manutentions * Respecter les consignes de sécurité Profil : . Formation en électricité ou courant faible souhaité . Connaissances en alarme et vidéo, filaire et wifi (installateur, maintenance, etc), ou expérience opérationnelle significative en courants faibles ou en électricité bâtiment -=> 2 à 3 ans d'expérience dans un poste similaire <= Permis VL **** Horaires : Lundi à Vendredi matin, Journée **** . Habilitation Electrique souhaité . CACES Nacelle apprécié Qualités attendues : Rigueur, Sérieux, Autonomie, Polyvalence, Confidentialité
PROXISURE est le premier réseau d'installateurs de confiance et de proximité en alarme et en vidéoprotection. Actuellement les 3 premières agences sont situées en région Auvergne Rhône Alpes. Le développement de la franchise s'effectue par l'ouverture prochainement d'autres agences franchisées dans la France entière.
Conducteur / Conductrice SPL - Collecte de Lait (CDI - Saint-Flour 15) Rejoignez un groupe familial à taille humaine, ancré dans le monde agricole et reconnu pour son professionnalisme, la qualité de ses relations humaines et son engagement terrain. La société TRANSPLANEZE, filiale du Groupe NIOCEL, recherche un(e) conducteur(trice) SPL pour assurer des missions de collecte de lait auprès des exploitations agricoles de la région. Profil recherché : Vous êtes un(e) conducteur(trice) SPL professionnel(le), et vous souhaitez évoluer dans un secteur concret, au service de l'agriculture et des territoires ruraux. Vous disposez : - Du permis EC, de la FIMO/FCO à jour - D'un bon relationnel, du sens des responsabilités et de l'autonomie - D'un esprit soigneux, motivé et investi - D'un intérêt pour le monde agricole et en particulier pour l'univers laitier Vos missions : En lien direct avec les producteurs et les usines de transformation, vous serez chargé(e) de : - Collecter le lait dans les exploitations agricoles - Prélever les échantillons, enregistrer les volumes (papier et informatique) - Respecter les protocoles qualité, ainsi que les règles d'hygiène et de sécurité - Acheminer le lait vers les sites industriels - Nettoyer la citerne et l'ensemble routier (intérieur et extérieur) Vous intervenez en horaires de jour ou de nuit, selon un planning mensuel anticipé, incluant certains week-ends et jours fériés. Vous disposez d'un matériel récent et bien entretenu. Conditions proposées : - Contrat CDI, avec prise de poste à Saint-Flour (15) - Rémunération attractive : taux horaire à la convention collective, primes, mutuelle d'entreprise - Temps partiel possible, idéal pour un complément d'activité - Formation assurée à la prise de poste, accompagnement par l'équipe et le manager Pourquoi nous rejoindre ? Le Groupe NIOCEL, acteur historique du transport agricole depuis 1945, propose un environnement de travail stable, humain et évolutif. La richesse de nos activités permet de construire de vrais parcours professionnels : Vos missions, votre matériel et votre rémunération évoluent avec votre engagement, vos compétences et vos projets. Depuis 2004, nous avons diversifié nos activités : transports par plateaux, portes-engins, convois exceptionnels (1re à 3e catégorie), logistique spécialisée, transports de matières dangereuses, etc. Pour découvrir nos métiers : www.groupeniocel.com Intéressé(e) ? Contactez-nous ! Marion SOUVIGNET / ressourceshumaines@groupeniocel.com
Offre d'emploi - Comptable Administratif Transport (H/F) Secteur : Transport Routier de Marchandises Depuis 1945, le Groupe NIOCEL est une entreprise familiale reconnue dans le transport et la logistique, implantée en Auvergne et active sur tout le territoire national. Fort de son savoir-faire et de ses valeurs humaines, le groupe poursuit son développement et renforce aujourd'hui son équipe administrative. Nous recrutons un(e) Comptable Administratif(ve) Transport pour contribuer à la bonne gestion comptable et au suivi des opérations de nos différentes filiales. Rattaché(e) à la Responsable Administrative et en lien étroit avec les équipes d'exploitation, vous aurez pour principales missions : . Comptabilité fournisseurs * Réception et contrôle des factures fournisseurs pour trois de nos filiales * Vérification des bons de livraison et rapprochement avec les factures * Enregistrement comptable des factures * Suivi des validations auprès de la Direction * Gestion des litiges et relances fournisseurs * Préparation et exécution des règlements * Vérification du grand livre fournisseurs et suivi des soldes * Archivage et classement des factures fournisseurs . Comptabilité clients & support administratif * Effectuer les relances clients et assurer le suivi des règlements * Participer au remplacement ponctuel des collègues en charge de la facturation clients Profil recherché : Formation : Bac +2 en comptabilité Expérience : minimum 2 ans sur un poste administratif et comptable, idéalement dans le secteur du transport Compétences techniques : * Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook) Qualités personnelles : * Rigueur et sens de l'organisation * Polyvalence et esprit d'équipe * Bon relationnel et autonomie Ce que nous offrons - Un poste clé au cœur de l'activité transport - Une équipe dynamique et un environnement de travail convivial - Un poste stable, avec des responsabilités évolutives - Une rémunération attractive, selon profil et expérience - Un aménagement souple de votre temps de travail Intéressé(e) ? => Candidater en envoyant votre CV et votre lettre de motivation par mail <=
Le dispositif intégré Médico-Educatif Marie-Aimée Méraville accueille 71 enfants et adolescents, âgés de 6 à 20 ans, porteurs d'un handicap entraînant des retards de développement avec une déficience intellectuelle, associée ou non à des troubles rendant difficile l'insertion sociale et scolaire en milieu ordinaire. Depuis plusieurs années, un pédopsychiatre, apporte son expertise et assure le suivi de ces jeunes 1/2 journée hebdomadaire. Ce dernier doit désormais se concentrer sur d'autres missions et nous sommes donc à la recherche de son successeur ou de sa successeuse. Les missions du médecin sont multiples et ajustables mais à l'heure actuelle, il assure le suivi des traitements, les diagnostics, la délivrance d'ordonnances pour les professionnels paramédicaux, établit les certificats pour la CDAPH, accompagne les enfants et leur famille, apporte son expertise aux équipes... L'établissement est situé à St-Flour dans le Cantal, à proximité de l'autoroute A75, soit 1h15 de Clermont-Ferrand. Le médecin est secondé par une infirmière, 2 psychologues et un médecin généraliste qui assure le suivi "classique" des enfants. L'établissement fait partie de la fonction publique hospitalière, 50 professionnels y œuvrent pour assurer un cadre de vie agréable et surtout un accompagnement personnalisé, au plus près des besoins des enfants dans une dynamique bienveillante et chaleureuse. Vous rejoindrez une équipe mobilisée, qui souhaite construire avec ces jeunes leurs parcours de vie et de soins dans une dynamique d'ouverture.
OPTIM OPTICIENS Aurillac et Saint Flour recherche un(e) opticien(ne) diplômé(e) ou un(e) alternant(e) pour rejoindre son magasin engagé au service de la santé visuelle. Chez OPTIM OPTICIENS, nous mettons la précision et la qualité du soin visuel au cœur de notre métier. Vous rejoindrez une équipe de professionnels investis qui accompagne chaque client avec expertise et bienveillance. Ce que l'on vous propose : Un cadre de travail centré sur le bien-être visuel des clients. Un salaire motivant avec des primes attractives. Une équipe passionnée et une ambiance professionnelle et conviviale. Un accompagnement et une formation continue pour développer vos compétences. Vos missions : - Assurer un accueil et un conseil client personnalisé. - Réaliser des examens de vue et proposer des solutions adaptées. - Participer à la gestion et au développement du magasin. - Travailler avec un matériel de pointe pour un suivi de qualité
Le dispositif intégré "Marie-Aimée Méraville" situé, 1 La Combe de Volzac, 15100 SAINT-FLOUR, établissement public autonome relevant de la Fonction Publique Hospitalière; autorisé pour accompagner en milieu ouvert, en semi-internat ou internat, 71 enfants en situation de handicap recrute dans le cadre de ses missions d'accompagnement : Un(e) assistant(e) familial(e) (H/F) à temps complet *** Poste permanent à pourvoir au 1er mars 2026 *** En lien régulier avec l'équipe éducative vous avez pour missions principales : - Les accueils ponctuels ou continus d'enfants de 5 à 18 ans, en situation de handicap et accompagnés par l'établissement, dans le cadre de l'hébergement ou de solution de "répit" à son domicile - La participation à la définition, à la mise en oeuvre des projets éducatifs et à leur évaluation, - L'inscription active dans la dynamique générale des projets de l'établissement. Profil recherché et compétences attendues : - L'agrément délivré par le département est exigé - Connaissance du handicap et des troubles associés appréciée - Capacités d'adaptation et de remise en question face aux problématiques éducatives rencontrées - Capacités à instaurer avec l'enfant une relation éducative bienveillante et sécurisante - Capacité à s'inscrire dans un travail d'équipe et faculté à rendre compte - Au regard des missions demandées, l'adhésion de la famille de l'assistant(e) familial(e) est indispensable.
Nous recherchons notre futur Marbrier H/F pour les Pompes Funèbres HEBRARD, à St-Flour. Type d'emploi : CDI 39H Rémunération : à partir de 12.52€, à négocier selon profil et expérience. Avantages : Carte restaurant et Carte Dynabuy. Ce poste est accessible si : - Vous êtes disposé(e) à rejoindre les valeurs fortes de votre employeur spécialisé dans le service aux personnes. - Débutant(e) accepté(e). - Première expérience appréciée - Une formation en interne au sein de l'entreprise vous sera dispensée à votre arrivée. Vous aurez en charge la réalisation de tous travaux de marbrerie funéraire. Maçonnerie : terrassement, fossoyage, étaiement, moulage, coulage... Vous assurez la livraison de monuments, de matériels et de fournitures sur les chantiers. Vous devez procéder au montage, à l'installation et à la rénovation de monuments funéraires (matériaux : granits, pierre de Volvic, ...), nettoyage de sépultures, réfection des joints. Vous serez également amené(e) à réaliser tous travaux liés aux ouvertures et fermetures de concessions. Nous recherchons une personne capable de s'adapter au travail en cimetière. CACES souhaités: - mini pelle (R 482 cat 1) - chariot élévateur (R 489 cat 3) - grue auxiliaire de chargement (R 490) Permis BE et Permis C souhaités. "Engagés en faveur de l'égalité des chances et de l'inclusion, nous accordons la même considération à toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap".
Nettoyage de locaux type magasin: du 19 décembre 2025 au 2 janvier 2026. Horaires: Lundi, mercredi et vendredi: 10h30 à 12h30 et 14h30 à 17h30 Mardi et jeudi: 10h30 à 12h30 et 14h30 à 18h15
Nettoyage de locaux dans une boutique: du 22 décembre 2025 au 27 décembre 2025. Du lundi au samedi de 9h00 à 10h00 et de 13h30 à 14h30.
CDI - Découchés à la semaine - Saint-Flour (15) Vous êtes conducteur(trice) SPL et souhaitez rejoindre une entreprise familiale où fiabilité, rigueur et esprit d'équipe sont essentiels ! VOS MISSIONS Dans le cadre du développement de TRANSPLANEZE, filiale du GROUPE NIOCEL, vous assurez des livraisons en citerne aliment du bétail : - Réaliser les tournées en citerne (préparation d'itinéraires, prise de contact téléphonique avec les clients.) - Charger et décharger dans les exploitations agricoles en respectant les consignes de sécurité - Veiller au respect des procédures (purges, désinfections.) - Entretenir le matériel confié PROFIL RECHERCHÉ - Permis EC, FIMO/FCO à jour - Première expérience en citerne aliment souhaitée ou connaissance du monde agricole - Autonomie, rigueur et sens du service CONDITIONS DE TRAVAIL - CDI, découchés à la semaine - Poste basé à Saint-Flour - Matériel moderne et bien entretenu Merci de postuler sur le site ou d'envoyer vos CV à Marion SOUVIGNET - ressourceshumaines@groupeniocel.com Plus d'information sur le Groupe sur : www.groupeniocel.com
Un poste de Cadre de Santé à temps plein sera vacant au sein du Centre Hospitalier de St Flour dans les meilleurs délais. Fiche de poste disponible sur demande auprès du service des Ressources Humaines : direction-RH@ch-stflour.fr Transmettre CV + lettre de motivation au service des Ressources Humaines
Dans le cadre de l'ouverture d'une unité d'hospitalisation de courte durée au sein du Centre Hospitalier de Saint Flour, nouvelle unité rattachée au service des urgences, 4 postes d'aide-soignant sont à pourvoir. Principales missions : - Prise en charge des patients : installation, surveillance clinique, soins variés. - Bio nettoyage des box et locaux communs (sols, WC, bureau, poubelles) et gestion de la décontamination. - Assistance technique aux infirmier(e)s et médecins : aide aux sutures, plâtres, réanimations. - Accueil et soutien psychologique des familles. - Coordination avec autres unités et gestion des transferts. - Gestion des gazométries et maintenance des appareils. - Gestion des dispositifs médicaux et traçabilité des péremptions. - Collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et commande de matériels. - Encadrement des étudiants aides-soignants. Candidature à envoyer avant le 03 octobre 2025 à : Direction-RH@ch-stflour.fr
Au sein d'une petite entreprise dynamique de 5 salariés, en raison du développement de notre activité, nous recherchons un(e) CARROSSIER(E) / PEINTRE automobile confirmé (e). Au sein de l'atelier carrosserie, vous intervenez en binôme sur des véhicules afin de réaliser des travaux de réparation, rénovation et peinture. Vos principales missions : * Réaliser le diagnostic des déformations de carrosserie et établir la liste des interventions à effectuer * Redresser, débosseler, poncer, découper, souder ou remplacer les éléments endommagés * Effectuer les travaux de masticage, ponçage, apprêtage et marouflage * Préparer et appliquer la peinture (teintes constructeur ou personnalisées), en cabine. Poste du lundi au vendredi Horaires 09h12h - 14h-18h Rémunération de base 1800 € net - Selon profil et expérience négociable *** Prise de poste au plus tôt *** => Pour candidater se présenter directement au garage auprès du Gérant M. DOUET <=
Rejoignez une équipe engagée pour accompagner les jeunes vers un avenir meilleur ! Au sein de notre équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour mission d'accompagner des jeunes de 13 à 18 ans, placés par décision judiciaire, dans un cadre structurant et bienveillant. Vos principales responsabilités seront : - Concevoir et mettre en œuvre des projets sportifs adaptés, permettant la transmission des savoirs, savoir-être et savoir-faire, - Animer des activités physiques et sportives diversifiées, à la fois individuelles et collectives en garantissant les règles de sécurité, - Participer à l'organisation de séjours éducatifs et sportifs, - Assurer le suivi éducatif et administratif (rapports, bilans, notes de situation) - Collaborer avec les partenaires institutionnels (services de la PJJ, magistrats, familles) - Participer activement aux réunions d'équipe et aux temps de coordination éducative. Nous recherchons une personne dynamique, empathique et déterminée, prête à relever les défis du travail éducatif en milieu contraint. Vous êtes : - Titulaire du BPJEPS ou d'un diplôme équivalent dans le domaine du sport, - Débutant-e accepté-e ; une première expérience auprès d'un public adolescent est un plus, - Capable de travailler en équipe pluridisciplinaire et de gérer des situations complexes avec professionnalisme, - Motivé-e par l'idée de participer à la réinsertion sociale et scolaire des jeunes. Ce que nous offrons : - Un environnement de travail stimulant, - Des formations continues adaptées à vos besoins, - Des avantages sociaux attractifs : mutuelle, chèques cadeau, tickets cinéma, chèques vacances - Des perspectives d'évolution professionnelle au sein de notre association Rejoignez-nous et contribuez à offrir aux jeunes un cadre propice à leur épanouissement et à leur avenir ! Pour plus d'informations, n'hésitez pas à visiter notre site internet www.anef15.fr ou nous appeler au 04.71.23.45.73.
À l'occasion de l'ouverture prochaine d'un nouveau restaurant en janvier 2026, nous sommes à la recherche d'un(e) Cuisinier(ère) Confirmé(e) pour embarquer dans cette belle aventure. Si vous êtes passionné(e) par la cuisine traditionnelle, les produits frais et locaux, et que vous aimez travailler en autonomie, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : * Préparer une cuisine traditionnelle et locale, en mettant en valeur les produits frais et de saison * Élaborer des menus ouvriers, des plats du jour et une carte variée, en fonction de la saisonnalité * Travailler en totale autonomie en cuisine, sous la responsabilité du gérant qui assurera le service * Gérer la cuisine pour un service de 30 couverts environ, dans une ambiance chaleureuse et conviviale * Préparation des desserts le vendredi pour le week-end Votre profil : * Vous avez une expérience confirmée d'au moins 2 ans en cuisine de restaurant * Vous êtes polyvalent(e), autonome et force de proposition * Vous savez valoriser et cuisiner les produits du terroir * Vous aimez travailler en équipe et partager votre passion pour la cuisine Amplitude de travail : 9h-14h et 18h-22h, du lundi au vendredi soir (pas de travail le week-end) L'opportunité de travailler dans un cadre agréable et dynamique, au cœur de Loubaresse. La possibilité de laisser libre cours à votre créativité culinaire et de participer activement à la vie du restaurant Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à rejoindre une aventure culinaire unique à Loubaresse ! => Transmettez votre candidature (CV) dès maintenant et avant le 31 décembre 2025 <= *** Ouverture Restaurant prévue aux alentours du 12 janvier 2026 ***
Nous recherchons un(e) Pâtissier(e) pour rejoindre notre équipe. Passionné(e) par votre métier, vous maîtrisez les techniques classiques tout en ayant le goût de l'innovation. le sens esthétique pour créer des desserts aussi beaux que bon. Responsabilités : * Réalisation de pâtisseries variées : gâteaux, tartes, biscuits, macarons, etc. * Création de nouveaux desserts originaux et de saison * Décoration et finition des pâtisseries avec soin et esthétique * Participation à l'élaboration de la carte des desserts Profil recherché : * Expérience confirmée en pâtisserie Artisanale minimum 2/3 ans souhaités * Créativité, rigueur et esprit d'équipe * Sens de l'esthétique et du détail Horaires : du mardi au samedi Repos le dimanche, lundi et jours fériés Salaire à définir selon expérience et motivation Avantages : * Flextime
Dans le cadre de l'ouverture de notre enseigne, nous recherchons un Technico-Commercial VRP exclusif TRYBA. Votre principale mission sera de développer le portefeuille clients et de promouvoir nos menuiseries TRYBA auprès de particuliers. Une formation initiale est assurée pour maîtriser la commercialisation des produits de la marque. Missions principales : Prospecter et fidéliser une clientèle de particuliers. Promouvoir et vendre nos produits et services. Assurer le suivi des clients (avant-vente et après-vente). Participer à l'élaboration de stratégies commerciales. Réaliser les objectifs de vente fixés. Négocier les contrats et les conditions commerciales. Recueillir et analyser les besoins des clients afin de proposer des solutions adaptées. Contribuer au développement de la marque et à son implantation locale. Profil recherché : vous avez d'excellentes compétences techniques dans le secteur du bâtiment Vous aimez la relation client, Vous êtes autonome, rigoureux, proactif et savez prioriser vos activités, Vous avez une forte appétence pour le commerce et la vente Nous n'attendons que vous pour contribuer activement à l'implantation et au développement de notre marque ! Secteur géographique visé: St Flour et alentours (15) et Haute Lozère (48) et alentours (12) téléphone, ordinateur et voiture de service pour votre activité.
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Les EHPAD des Cités Cantaliennes de l'Automne à Saint-Flour sont à la recherche de leurs futur(es) Aides-Soignants(es) : et si c'était vous ? Vos missions : * Accompagnement des résidents *Assurer les soins d'hygiène et de confort (toilette, changes, aide au coucher et au lever). * Accompagner les résidents dans leurs besoins nocturnes (réassurance, hydratation, élimination). * Prévenir les escarres et veiller au bien-être des personnes dépendantes. Sécurité et surveillance : * Assurer une présence rassurante et bienveillante auprès des résidents. * Appliquer les protocoles de sécurité et de vigilance (chutes, fugues, urgence médicale). * Participer aux transmissions et à la coordination avec l'équipe soignante. Hygiène et environnement : * Participer à l'entretien de l'environnement des résidents (hygiène des locaux et du matériel). * Veiller au respect des protocoles en vigueur. Pourquoi nous rejoindre ? Un poste essentiel au bien-être des résidents Matériel adapté et formation continue Des avantages attractifs : => Prime Ségur => Prime dimanche et jours fériés => Prime d'Assiduité => Avantages CSE : loisirs, culture, réductions *** Ce poste peut-être également par une personne titulaire du diplôme d'Aide Médico-Psychologique (AMP) ou du diplôme d'état Accompagnant éducatif et social (AES) ***
Pain d'sucre recherche un ou une pâtissier(e) passionné(e) et autonome pour renforcer son équipe. Vous serez chargé(e) de toutes les étapes de fabrication et le visuel des produits pâtissiers en respectant les procédures de l'entreprise et les normes d'hygiène et de sécurité. Vous travaillerez en équipe et savez faire preuve d'organisation dans votre travail 2 jours de repos hors-saison. Fermeture hebdomadaire le dimanche. Poste à pourvoir immédiatement .
MISSIONS : - aide au lever, au coucher, - entretien du domicile - accompagnement - aide à la toilette - aide à la prise de repas Les candidatures pourront être adressées directement à l'attention de Mme la Présidente, sur le mail de l'association admr.ruynes@admr15.org.
'L'Association ADMR recherche activement un(e) Auxiliaire de vie pour rejoindre son équipe et contribuer à apporter soutien et aide aux personnes dépendantes sur le secteur de Ruynes en Margeride & alentours Missions principales : * Accompagnement quotidien : Aider les personnes dans les actes essentiels de la vie (lever, coucher, toilette, habillage, repas, etc.) * Soutien social et relationnel : Contribuer à rompre l'isolement des personnes en entretenant une relation de confiance * Entretien du cadre de vie : Assurer le ménage, la lessive, et l'entretien du domicile des bénéficiaires. * Aide administrative : Accompagner les personnes dans leurs démarches administratives simples * Accompagnement aux RDV médicaux, courses... Profil recherché : * Compétences requises : Sens de l'écoute, empathie, discrétion et respect de la personne. * Formation : Diplôme d'Auxiliaire de vie * Expérience : Une expérience de 6 mois minimum est exigée. * Disponibilité : Flexibilité horaire requise, avec des interventions possibles le week-end et les jours fériés. => Prise de poste au plus tôt <= *** Candidatures peuvent être adressées directement à l'attention de Mme la Présidente, par mail ***
Rejoignez une équipe engagée pour accompagner les jeunes vers un avenir meilleur ! Au sein de notre équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour mission d'accompagner des jeunes de 13 à 18 ans, placés par décision judiciaire, dans un cadre structurant et bienveillant. Vos principales responsabilités seront : - Concevoir et mettre en œuvre des projets éducatifs individualisés et collectifs, - Accompagner les jeunes dans leur quotidien (activités éducatives, sportives, culturelles, chantiers d'insertion) - Assurer le suivi éducatif et administratif (rapports, bilans, notes de situation) - Collaborer avec les partenaires institutionnels (services de la PJJ, magistrats, familles) - Participer activement aux réunions d'équipe et aux temps de coordination éducative. Nous recherchons une personne dynamique, empathique et déterminée, prête à relever les défis du travail éducatif en milieu contraint. Vous êtes : - Titulaire d'un diplôme de travailleur social, - Débutant-e accepté-e ; une première expérience auprès d'un public adolescent est un plus, - Capable de travailler en équipe pluridisciplinaire et de gérer des situations complexes avec professionnalisme, - Motivé-e par l'idée de participer à la réinsertion sociale et scolaire des jeunes. Ce que nous offrons : - Un environnement de travail stimulant, - Des formations continues adaptées à vos besoins, - Des avantages sociaux attractifs : mutuelle, chèques cadeau, tickets cinéma, chèques vacances - Des perspectives d'évolution professionnelle au sein de notre association Rejoignez-nous et contribuez à offrir aux jeunes un cadre propice à leur épanouissement et à leur avenir ! Pour plus d'informations, n'hésitez pas à visiter notre site internet www.anef15.fr ou nous appeler au 04.71.23.45.73.
Le garage automobile CITROEN recherche un mécanicien automobile (H/F) en CDI. Vos missions : - Réaliser les diagnostics - Contrôler la conformité technique d'un véhicule - Réaliser les opérations d'entretien sur les véhicules entreprises et particuliers - Assurer la maintenance des outils et équipements de l'atelier - Echange et devis avec les fournisseurs Horaires : 8h00-12h/14h-18h
Montplain automobile, Concessionnaire Peugeot, entreprise familiale située à Saint Flour, Recherche un mécanicien (H/F) confirmé (minimum 2 ans d'expérience) Vous serez en charge principalement et en autonomie : * Gérez les diagnostics et les réparations * Renseignez les interventions * Assurez de la qualité des travaux Vous travaillerez du lundi au vendredi selon planning défini 39h/semaine Salaire selon profil CAP/BEP OU CQP OU BAC PROFESSIONNEL EN AUTOMOBILE OBLIGATOIRE .
DECLIC INTERIM Recherche pour un de ses clients un(e) Maçon(ne). Missions principales : -Réalisation de fondations pour des bâtiments résidentiels ou commerciaux. -Édification de murs en parpaings, briques, pierres, et autres matériaux de construction. -Pose de dallage et carrelage pour les sols et les murs. -Montage de cloisons et aménagements intérieurs (plâtrage, enduits, etc.). -Réparation et rénovation de maçonneries anciennes : remise en état de façades, rénovation de murs porteurs, etc. - Travail en hauteur et utilisation d'échafaudages pour des interventions extérieures. - Respect des normes de sécurité sur les chantiers et gestion du matériel. Profil recherché : Expérience de 2 à 5 ans minimum en tant que maçon (dans le neuf ou la rénovation). -Diplôme dans le domaine de la maçonnerie (CAP/BEP maçonnerie ou équivalent). -Bonnes connaissances des matériaux de construction (parpaings, briques, pierres, béton.). -Aptitude physique : travail en extérieur et dans des conditions parfois difficiles. -Sens du détail et rigueur : respect des plans et des consignes. -Autonomie, esprit d'équipe et bonne gestion du temps. -Permis de conduire (souhaité) pour déplacements sur chantiers. Prise de poste dès que possible sur le secteur de Saint-Flour. Salaire suivant le profil Mission pouvant évoluer sur du long terme
PSYCHOLOGUE TEMPS COMPLET POSTE A POURVOIR AU 16/02/2026 Le Dispositif Intégré Médico-Educatif « Marie-Aimée Méraville » ouvert du lundi au vendredi accueille en milieu ouvert, en semi-internat ou internat, 71 enfants et adolescents, âgés de 6 à 20 ans, porteurs d'un handicap entraînant des retards de développement avec une déficience intellectuelle, associée ou non à des troubles rendant difficile l'insertion sociale et scolaire en milieu ordinaire. Statut : FONCTION PUBLIQUE HOSPITALIERE Missions : Sous la responsabilité du directeur, le (la) psychologue exerce son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Il (elle) met en œuvre ses compétences auprès des jeunes, des familles, de l'équipe pluridisciplinaire et de l'institution. A partir du projet personnalisé et en coordination avec l'ensemble des intervenants, le psychologue réalise des accompagnements individuels et collectifs, Dans le cadre d'entretiens, il (elle) propose des temps de soutien et d'écoute des familles des enfants accueillis, Il (elle) élabore des bilans et évaluations et participe au travail de synthèse/projet personnalisé d'accompagnement du jeune, Il (elle) apporte son soutien aux équipes, il (elle) exerce une fonction d'animation de groupes de réflexion, Il (elle) contribue à la réflexion nécessaire à l'évolution du service et à l'amélioration continue de l'accompagnement. Compétences attendues : . Connaissances et expériences dans l'accompagnement des jeunes en situation de handicap, . Connaissances et expériences dans l'accompagnement familial, . Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire notamment dans une démarche d'accompagnement prenant en compte à la fois les dimensions psychiques, affectives et développementales du sujet, . Sens des responsabilités et initiatives, engagement dans le projet institutionnel. Qualification : Licence de psychologie + Master 2 ou DESS de psychologie clinique et psychopathologie, enfance et adolescence. Temps de travail : 38h20 hebdomadaires minimum, 205 jours de travail, 20 RTT et 28 CA. Rémunération : Selon la grille indiciaire des psychologues. => Durée du contrat : du 16/02 au 31/12/2026, renouvelable <= Conditions d'exercice : Le temps de travail est annualisé. Les congés sont positionnés sur les périodes de vacances scolaires. L'établissement est fermé les weekends. Informations complémentaires : Service de restauration pour le personnel. L'établissement adhère au Comité de Gestion des Oeuvres Sociales qui gère l'action sociale en faveur des agents en activité ou retraités des établissements publics sanitaires, sociaux et médico-sociaux et, sous certaines conditions, des membres de leur famille. *** Envoyer lettre de motivation et CV à l'attention de Mme la Directrice ***
Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Vous serez accueilli, préparé à votre structure dès votre arrivée. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Des déplacements liés à l'activité sont à prévoir.
Notre entreprise spécialisée dans les travaux publics et la fabrication et mise en œuvre d'enrobés recherché un Chargé d'Etudes (H/F) Travaux Publics. Vous aurez pour missions : - Etudes de prix, - Etudes techniques, - Rédaction de documents techniques (mémoires techniques, procédures environnement.). Compétences requises : - Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et sens de l'organisation, - Maîtrise des outils informatiques de base (word et excel) et bonnes compétences en rédaction de documents techniques. Profil recherché : - Formation minimum BAC PRO TP ou BTS TP, - Expérience exigée dans les Travaux Publics, - Permis B indispensable (déplacements sur chantiers), - Salaire selon profil.
Offre d'emploi : Mécanicien(ne) véhicules légers À propos de nous Nous sommes un garage indépendant composé d'une équipe de trois mécaniciens. Nous privilégions la proximité, la qualité du travail et une bonne ambiance d'équipe. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) mécanicien(ne) véhicules légers pour rejoindre notre atelier. Vos missions principales Selon votre niveau d'expérience, vos missions pourront inclure : Profil confirmé : Réaliser l'entretien courant (vidanges, freins, pneumatiques, distribution, etc.) Effectuer des diagnostics de pannes mécaniques et électroniques Intervenir sur des réparations plus techniques Appliquer les procédures de sécurité et les consignes de l'atelier Si vous avez moins d'expérience, mais une vraie motivation et l'envie d'apprendre, nous sommes prêts à vous former ! Profil en évolution : Participer à la préparation de véhicules d'occasion Effectuer des interventions simples : vidanges, plaquettes, pneus, nettoyage des véhicules Être accompagné(e) et formé(e) progressivement sur des interventions plus complexes Profil recherché Formation en mécanique automobile (CAP, Bac Pro ou équivalent) 2 ans d'expérience sur véhicules légers idéalement Compétences en diagnostic électronique seraient un plus Rigueur, sens du travail bien fait et esprit d'équipe
Le centre hospitalier de St Flour recrute un(e) psychologue clinicien(ne) dans les meilleurs délai. Interventions en services de médecine, chirurgie et obstétrique (60%) et en EHPAD USLD (40%). CDD de 6 mois renouvelable Travail du lundi au vendredi de 9h à 17h20 Activités du poste : Psychothérapie de soutien; Participation à l'élaboration du diagnostic (bilan psychologique); Soutien à l'équipe (éclairage clinique); Mise en place de groupe thérapeutique; Soutien aux familles; Participation à la veille psychologique Psychothérapie (suivi post-consultation); RELATIONS INSTITUTIONNELLES Contribution au service (Equipe de psychologues) Contribution à la veille psychologique Les professionnels intéressés doivent adresser leur candidature à la Direction des Ressources Humaines au plus tard le 15 DECEMBRE 2025 Par e-mail: direction-RH@ch-stflour.fr
Afin de compléter une équipe dynamique déjà en place, le Garage des Orgues recherche une personne motivé(e) et polyvalent(e) en mécanique automobile. Dans le cadre d'un CDI à temps plein vous interviendrez sur toutes les activités du garage : vidange, freinage, échappement, opérations techniques, courroie de distribution ... Rémunération attrayante en fonction de l'expérience. Nous recherchons une personne possédant impérativement une formation en mécanique automobile ainsi qu'un permis B. Envoyer CV à direction@garagedesorgues.com ou par courrier à Garage des Orgues, 4 La Fromental 15100 SAINT FLOUR
Rejoignez une équipe bienveillante au cœur de l'humain : l'EHPAD Jean Meyronneinc à Saint-Flour recherche un(e) infirmier(ère) motivé(e) pour prendre soin de nos résidents ! Vos responsabilités : Tout au long de votre service, vous assurez la surveillance de l'état de santé de nos résidents. Grâce à vos compétences, vous encadrez les soins et vous accompagnez et formez les équipes dans le but d'assurer les meilleurs soins à nos résidents et la sécurité de tous. Vos missions s'articulent autour de 4 pôles : - Évaluation de l'état de santé de la personne âgée et analyse des situations des soins, - Élaboration des projets de soins individualisés, - Planification, réalisation et évaluation des soins, - Mise en œuvre des traitements. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement bienveillant et à taille humaine Un poste essentiel au bien-être des résidents Des avantages attractifs : Rémunération selon ancienneté Prime Ségur Prime dimanche et jours fériés Prime d'Assiduité Poste en 12h Avantages CSE : loisirs, culture, réductions Matériel adapté et formation continue Diplôme requis : Diplôme d'IDE
A compter de janvier 2026 Le service rééducation du Centre Hospitalier de Saint Flour recrute un Kinésithérapeute Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat et inscrit à l'ordre des masseurs kinésithérapeutes. Vos principales missions : - Assurer les soins d e kinésithérapie sur prescription médicale - Prendre connaissance de l'état clinique du patient et adapter son traitement - Collaborer avec les différents acteurs de santé - Intervenir dans tous les domaines de la rééducation selon les différentes pathologies Conditions de travail : - 37.5h hebdo (poste en 7h30) - Horaires du lundi au vendredi : 08h15-12h30/13h-16h15 - 1 ou 2 samedi matins par moi pour assurer les urgences USC et chirurgie orthopédique : 8h30-12h - Déplacement intersites : Volzac Les candidatures doivent être adressées à : direction-RH@ch-stflour.fr , jusqu'au 19 Décembre 2026.
Foresterra opère au cœur du Massif Central, avec un siège à Vabres et des techniciens répartis sur tout le territoire. Nous sommes actuellement à la recherche d'un cariste en scierie pour une prise de poste immédiate. Missions principales : - Conduire les engins de manutention (chariots élévateurs, pinces à bois, etc.) pour déplacer, charger et décharger les bois. - Approvisionner les lignes de sciage et de séchage. - Assurer le stockage et l'organisation des bois sciés selon les consignes de tri et d'empilage. - Contrôler visuellement la qualité et signaler les anomalies. - Respecter les règles de sécurité et d'entretien courant du matériel. Compétences requises : - CACES (chariots élévateurs) valide. - Connaissance des règles de sécurité liées à la manutention lourde. - Rigueur et sens de l'organisation. Profil recherché : - Expérience en conduite de chariot élévateur (idéalement en scierie ou milieu industriel). - Capacité à travailler en équipe et à l'extérieur. Conditions : - Poste en scierie (milieu poussiéreux/bruyant, protections fournies). - Travail en horaires postés possible.
Au sein d'un salon de coiffure dynamique, reconnu pour son ambiance chaleureuse et bienveillante , ainsi que pour son engagement envers la satisfaction client, proposant une gamme complète de soins capillaires et esthétiques, vous intégrerez l'équipe en tant qu' esthéticien (ne) passionnée pendant 6 mois, en remplacement de congé maternité. => CDD du 26 décembre 2025 au 30 juin 2026 inclus <= Vos missions en totale autonomie : * Accueillir et conseiller la clientèle * Réaliser des soins esthétiques variés : épilation, soins du visage et du corps, onglerie * Réaliser le rehaussement de cils * Maîtriser les techniques de semi-permanent et de gel : c'est un atout majeur ! * Entretien et nettoyage de l'espace de travail et local * Respect des mesures d'hygiène Petit + : Extension de cils & Brow lift Profil recherché : . Diplôme en esthétique (CAP/BEP minimum) . Une expérience dans un poste similaire serait idéale . Vous avez le sens du service et aimez communiquer avec les clients . Compétence en techniques de semi-permanent et de gel est un plus qui sera fortement apprécié => L'employeur se réserve le droit de mettre en place une formation en interne avant le démarrage du contrat de 6 mois <= Alors pourquoi pas vous ? Rejoignez une équipe soudée et accueillante proposant une ambiance de travail conviviale et professionnelle Un cadre moderne et agréable *** Envoyer votre Cv & lettre de motivation au plus tard le 5 novembre ***
Dans le cadre de l'ouverture d'une unité d'hospitalisation de courte durée au sein du Centre Hospitalier de Saint Flour, nouvelle unité rattachée au service des urgences, 4 postes d'infirmier sont à pourvoir. - Prise en charge des patients : installation, surveillance clinique, évaluation de la douleur, application des prescriptions médicales (analyse d'urine, voie veineuse, bilan sanguin et urinaire, ECG, soins des plaies, pose de sondes, etc.). - Préparation et administration des traitements sur prescription médicale, en suivant les bonnes pratiques pharmaceutiques. - Assistance technique aux médecins : aide aux sutures, plâtres, réanimation, etc. - Prise en charge des patients restant la nuit aux urgences. - Accueil et accompagnement psychologique des patients et leur famille. - Coordination avec autres unités de soins et gestion des transferts. - Entretien et gestion des matériels médicaux en collaboration avec les aides-soignants. - Collaboration au sein de l'équipe pluridisciplinaire et participation à la démarche qualité institutionnelle. - Gestion des gazométries pour les autres unités de soins, maintenance de l'appareil à gazométrie en collaboration avec le Cadre de santé et le laboratoire GENBIO. - Gestion des dispositifs médicaux en collaboration avec le Cadre de santé et le technicien biomédical. - Gestion des réserves de bouteilles d'oxygène et MEOPA (gaz médicaux) avec les services techniques. - Gestion des problèmes de locaux en collaboration avec le Cadre de santé. - Gestion et traçabilité des péremptions des pharmacies et réserves, en collaboration avec les aides-soignants.- - Gestion des stocks de stupéfiants hebdomadaire. - Bio nettoyage des box, gestion de la stérilisation. - Gestion des dossiers avec la secrétaire médicale et les archives. - Vérification et ouverture des box selon check-liste. - Vérification hebdomadaire des chariots de déchocage selon procédure. - Commande pharmacie nuit de dimanche et de jeudi. - Encadrement des étudiants en soins infirmiers et aides-soignants. Candidature à envoyer à : Direction-RH@ch-stflour.fr
Le Centre Hospitalier de Saint-Flour, établissement public, situé dans le Cantal recherche dans le cadre de départ à la retraite 2Iinfirmiers (ères) pour l'EHPAD et L'Unité de soins Longue Durée (USLD) à temps plein en horaires de Jour, postes à pourvoir en Septembre /Octobre Présentation service : Hébergement de personnes âgées en perte d'autonomie dans l'accomplissement des gestes de la vie quotidienne et dont l'état de santé nécessite un accompagnement médical et paramédical * Service situé sur le site de Volzac (à 3-4 Kms de la ville de Saint-Flour, route de Chaudes-Aigues) Capacités de 110 lits (73 EHPAD et 37 USLD) sur 2 étages avec 3 unités EHPAD au 1er étage et accès à un espace extérieur sécurisé (jardin thérapeutique), 2 unités USLD et 1 unité EHPAD au 2ème étage => Date limite des candidatures le 29 Aout 2025 <= Description de la mission : * Dispense des soins sur prescription médicale. * Dispense des soins en lien avec le rôle propre : travail en collaboration par rapport à la douleur et l'accompagnement de fin de vie avec les aides-soignantes concernant les actes de la vie quotidienne (toilette, hydratation, alimentation, marche, maintien de la continence, prévention d'escarres .) avec l'ergothérapeute, le psychomotricien et les kinésithérapeutes. * Prises de rendez-vous, contacts avec les différents intervenants, commandes, gestion de la péremption des médicaments du chariot d'urgence, du matériel et des médicaments, organisation des prélèvements sanguins mensuels pour l'année en cours, vérification, distribution. * Gère le dossier de soins, élaboration et tenue du pictogramme en collaboration avec l'équipe aide-soignante, le psychomotricien et l'ergothérapeute. * Transmissions orales et écrites avec les différentes équipes des unités. * Elabore et anime le projet personnalisé de chaque résident avec lui-même et/ou sa famille, son entourage ou d'après les renseignements pris dans le service d'origine, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. * Accueille les résidents, les bénévoles . * Ecoute et accompagne les résidents et/ou les familles. * Gère les situations, les crises d'angoisse, les conflits entre résidents. * Participe à des activités d'animation, aux activités organisées par l'Association « Les Gentianes », aux évènements festifs du service. * Encadre et accueille les différents stagiaires et les nouveaux agents et participe aux évaluations. * Gère les alarmes (oxygène, VMC, portes extérieures.) * Participe à la gestion en cas d'incendie. et Organise les secours en cas d'incendie sein de la structure. * En l'absence de la secrétaire, gère-les rendez- vous et les transports. Horaires : Journée 1er étage : 7h15-19h15 Journée 2e étage : 6h45-18h45 Repos variables Savoir : Avoir des connaissances sur la physiologie et les pathologies du vieillissement ainsi que sur les pathologies psychiatriques. Avoir des connaissances sur la législation relative à la protection des personnes, sur les chartes des droits et des libertés des personnes âgées dépendantes. Savoir être : Savoir écouter la personne et son entourage. Faire preuve de tolérance et de patience. Être disponible dans la relation. Respecter la pudeur des personnes. Accompagner les résidents et leur entourage jusqu'à la fin de la vie. Savoir se positionner face à la vie en collectivité avec cohérence dans des objectifs d'équipe. Savoir-faire : Elaborer un projet personnalisé pour chaque résident en équipe pluridisciplinaire. Initier les actions en lien avec le projet personnalisé. Avoir des compétences relationnelles. Avoir des capacités d'organisation dans le travail au quotidien. Être disponible (continuité des soins, relation avec les résidents).
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Hote(sse) d'Accueil/Location, vous assurez la prise en charge du client dans ses diverses demandes. Votre but est qu'il reparte satisfait et avec le sourire. Accompagner le client lors de la location de véhicule est également un des aspects du métier, de la réalisation du devis au retour de location vous suivez le process du début à la fin. Temps complet (36h45 ou 32h) CDD ou CDI selon profil. Salaire sur 13 mois, mutuelle, participation et intéressement. Rémunération selon profil. PROFIL RECHERCHÉ D'un naturel avenant, vous êtes un(e) vrai(e) commerçant(e), il faudra également être organisé(e) et rigoureux(se). Une formation sera dispensée.
Le Centre E.Leclerc de Saint Flour - Saint Georges emploie 80 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2015. Implanté dans la Z.A.C. du Crozatier à Saint-Georges, dans le bassin de Saint-Flour, dans le Cantal, secteur rural et dynamique car proche de l'A75, axe Clermont-Ferrand/Montpellier. Le tourisme vert, le grand air et la richesse gastronomique sont les atouts phares de notre région. Dans notre belle région qu'est l'Auvergne, les spécialités phares ...
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job dynamique, polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte Sud Est vous proposent un parcours en alternance de 7 mois, qui combine la préparation d'un Titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier. Professionnel de la distribution du courrier, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié. Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients. Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur. Vous participez à la promotion et à la vente des produits et services de proximité du groupe La Poste. Rattaché(e) à votre Encadrant, vous travaillez en équipe. Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené(e) à travailler à pied, à vélo ou en voiture. Afin d'être éligible à cette formation, vous devez : Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. Les plus pour cette formation : Qualités relationnelles, recherche de la satisfaction du besoin des clients, rigueur, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation Esprit d'équipe et d'entraide Ponctualité et probité (intégrité, discrétion) Intégrer un centre de formation, Formaposte Sud Est et l'AFPA de Beaumont et obtenir un diplôme reconnu Intégrer une entreprise, La Poste et bénéficier d'une rémunération (entre 830 € et 1 760 € BRUT selon votre âge et votre contrat)
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Chez nous, toutes les offres peuv...
Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité. Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service. Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients. Les missions : * Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ; * Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ; * Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ; * Vous réalisez, en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises. * Être éligible au contrat d'apprentissage* (moins de 30 ans à la signature du contrat) et/ou de professionnalisation (pas de limite d'âge, être demandeur d'emploi) * Justifier d'un niveau brevet des collèges * Être titulaire du permis B boite manuelle(au plus tard le jour de la signature du contrat, un permis B automatique sera considéré comme un permis en cours) * Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum (stages et jobs d'été inclus). * Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. *conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés
Votre pack formation et contrat d'alternance ! En choisissant Formaposte Sud Est, vous faites le choix d'un diplôme reconnu par l'Etat et d'un contrat d'alternance clé en main au sein de La Poste Groupe. Vous n'aurez donc pas d'entreprise à démarcher, Formaposte se charge de vous trouver votre site d'accueil en entreprise ! La Poste et son CFA, Formaposte Sud Est, recrutent 1 facteur (H/F) en alternance à Saint-Flour.
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Vous assurez la présentation générale du rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.), d'hygiène et de sécurité. Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks, le rangement de la réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et remontez toute anomalie à votre responsable (produits, prix, qualité). Garant de la bonne image du magasin, vous accueillez et renseignez le client ou l'orientez vers le bon interlocuteur. Vous participez à la parfaite présentation (remplissage, propreté...) et contribuez au développement du chiffre d'affaires du rayon. Description du profil : Ponctuel, sérieux, vous êtes autonome, polyvalent et organisé. Dynamique, vous aimez le travail en équipe et avez le goût du commerce. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Description du poste : Vos missions :***Vous aurez en charge la préparation des commandes clients et la livraison jusqu'à leur véhicule. * Vous utiliserez une scanette (système informatisé) pour préparer les commandes. * Vous accueillez et renseignez le client dans le respect de la charte en vigueur dans le magasin : la satisfaction du client est votre priorité. Description du profil :***Vous aimez l'action et l'agilité * Vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe * Vous faites preuve de précision, rigueur, autonomie * Ce poste comporte du port de charges, la tenue debout prolongée et nécessite des déplacements fréquents Aucun diplôme ni aucune expérience dans la grande distribution ne sont exigés.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : FACTEUR (H/F) Votre agence Start People recherche un Facteur (H/F) pour l'un de ses clients. Vous aurez pour principales missions : -Organiser votre tournée en fonction de votre périmètre alloué -Préparer et distribuer le courrier, -Assurer et développer au quotidien la relation avec la clientèle, -Renseigner les clients sur des questions relatives aux produits, tarifs et services proposés -Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue PROFIL : Vous êtes organisé, ponctuel et rigoureux. Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de vous faire connaître de vos clients. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un rayon fruit et légumes. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps partiel
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : - De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ; - Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ; - Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O43005
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Authentique acteur de l’animation des ventes, le premier vendeur (H/F) transmet notre passion du commerce ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Assurer l’animation permanente du magasin, susciter l’impulsion d’achat, conseiller et fidéliser la clientèle - Accompagner et former l’équipe de vente en lien avec le manager magasin adjoint et le manager magasin - S’assurer de la qualité et la conformité des produits mis en rayon - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente - Effectuer les relances de produits pour éviter les ruptures dans le rayon CDI 35h/semaine Salaire : Salaire selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O42998
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Soutien incontestable du manager, le Manager Magasin Adjoint (H/F) participe au développement du point de vente ! Après 3 semaines de formation, vos missions seront : - Animer et fédérer au quotidien l’équipe en vente en relayant les informations du Manager Magasin - Participer au pilotage des différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes …) - Participer au recrutement et à l’intégration des collaborateurs en binôme avec le Manager Magasin - Assurer régulièrement l’ouverture ou la fermeture du magasin et intervenir sur la mise en rayon des produits - Appliquer et faire appliquer les procédures caisse et argent - Accompagner le Manager Magasin dans la gestion administrative de l’équipe : Plannings, absences, embauches… - Garantir l’image de notre marque CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O62873
Description du poste : En collaboration avec votre supérieur hiérarchique, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux ainsi qu'à la gestion (CA, rentabilité, marge, etc). Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise des techniques de ventes et des produits (spécificités, utilisation, ...). Vous intervenez sur le rayon nouvelles technologies et électroménager du magasin (accessoires - téléphonie - informatique - TV Hifi Vidéo - petit électroménager et gros électroménager). Vous êtes disponible vis-à-vis du client afin de le conseiller, d'effectuer les démonstrations de certains appareils et vous vous assurez que vous avez mis tout en oeuvre pour satisfaire ses attentes. Dynamique, autonome et réactif, vous démontrez votre professionnalisme par un excellent sens du commerce et une rapide adaptation aux évolutions techniques. Description du profil : Titulaire du BAC, vous avez impérativement une bonne connaissance des produits et/ou une expérience réussie dans un poste similaire idéalement acquise en grande distribution. Vous êtes dynamique, autonome et rigoureux. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : AGENT DE CONDITIONNEMENT (H/F) Votre agence Start People recrute un agent de conditionnement (H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de fromages. Missions principales: -Alimenter la chaîne de production, -Surveiller le bon déroulement des opérations, -Trier les produits, -Emballer les produits, -Conditionner et étiqueter les produits finis, -Gérer les impératifs de production, -Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité. Compétences requises: -Respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. -Capacité à détecter et signaler les dysfonctionnements. -Rigueur, dynamisme et sens du travail en équipe. Horaires postés définit selon planning du lundi au vendredi Mission en intérim pour plusieurs mois PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Des connaissances solides en électricité, plomberie, maconnerie vous sont demandées. Vous gérez l'entretien de plusieurs magasins sur le plan technique. Le véhicule de fonction et les outils vous sont fournis. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CHARGE D ETUDES BTP (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un chargé d'études (H/F) pour l'un de nos clients dans le TP. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le conducteur de travaux et contribuerez activement à la préparation, l'analyse et l'optimisation de nos projets. Vos missions seront: Réaliser les études de prix Effectuer les études techniques des projets : analyse des plans, dimensionnement, méthodes, Rédiger l'ensemble des documents techniques nécessaires (mémoires techniques, procédures environnementales, notes méthodologiques...), Participer à l'optimisation technique et économique des projets, Assurer un suivi régulier avec les équipes travaux et contribuer à la préparation des chantiers. Compétences requises : Formation supérieure dans le domaine du BTP, des travaux publics ou équivalent, Première expérience en bureau d'études appréciée (débutants motivés acceptés), Compétences rédactionnelles solides et facilité à travailler sur dossiers techniques, Bonne maîtrise des outils informatiques courants (Word, Excel), Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et esprit d'équipe. Permis B indispensable (déplacements sur chantiers) Salaire selon profil et expérience Prise de poste immédiate sur le secteur de ST FLOUR, Horaires de journée du lundi au vendredi PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire. Vous effectuerez en binôme le nettoyage du point de vente (sol, vitres, sanitaires, etc ..) CDI, temps partiel (25 h / semaine)Salairebrut / mois
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain : - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité - Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est : - Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés - Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique - Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion - Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Poste et missions Au quotidien, vous serez chargé.e de : * Accueillir, orienter les clients et les prospects en agence ou par téléphone ; * Prendre en charge les opérations courantes de nos clients (virement, remise de chèque, prise de rendez-vous, applicatifs banque ,.) et promouvoir les différents canaux d'accès à la Banque, tout en mesurant le risque associé ; * Commercialiser les produits et services financiers (crédits, produits d'épargne, prévoyance et assurances) ; * Gérer & développer votre portefeuille clients (prospection, recommandation, réseau.) ; * Participer aux actions commerciales afin d'atteindre les objectifs. Pourquoi nous rejoindre ? Pour participer au développement de notre territoire et pour vous engager auprès des femmes et des hommes qui construisent leur avenir avec nous. Afin de vous garantir une intégration réussie, vous bénéficierez : * D'un manager et d'une équipe à votre écoute ainsi que des formations en présentiels à l'Académie AURA et en e-Learning Et vous profiterez de nombreux avantages : * Un package de rémunération attractif (fixe + variable + intéressement / participation) ; * Un cadre de travail favorisant l'équilibre vie professionnelle et vie personnelle ; * Des avantages sociaux attractifs : carte restaurant, indemnités transports, modes de gardes, mutuelle, CSE. ; * Une tarification bancaire privilégiée ; * Des évolutions de carrières ascendantes et transverses. Envie d'en découvrir plus sur BPAURA ? Retrouvez-nous sur bpaurarecrute.fr Ce que nous allons aimer chez vous ? Vous êtes diplômé(e) d'un bac+2 et vous justifiez d'une expérience commerciale réussie dans la gestion de la relation client. Vous avez également : * Le sens de l'écoute, * Le sens de l'organisation et de la rigueur, * Le goût de la négociation, * Et le goût de la réussite collective. Et après ? Suite à votre candidature, vous rencontrerez un de nos recruteurs et passerez un test cognitif et de motivation à compléter en ligne. Puis, vous rencontrerez votre futur manager. BPAURA agit en faveur de l'égalité des chances et s'engage à accueillir toutes les candidatures, sans distinction d'origine, de genre, d'âge, de handicap, d'orientation sexuelle, ou de toute autre caractéristique protégée.
La Banque Populaire Auvergne Rhône Alpes C'est . Une banque engagée : la première banque à accompagner ses clients dans la transition énergétique, Une banque régionale et coopérative : la relation de proximité fait partie de notre ADN, Et une banque du groupe BPCE le 2ème groupe bancaire en France, au service de ses clients, de ses sociétaires et de l'économie.
Description du poste : Sous le contrôle de votre responsable, vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, lisibilité de l'information, etc...). Ainsi vous avez la charge :***D'accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits, la cuisson, les accompagnements, les recettes * De rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale * De participer au développement du chiffre d'affaires du rayon par votre maîtrise des techniques de vente * D'installer et ranger le rayon en début et fin de journée * De veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail. Description du profil : Vous possédez une première expérience dans ce domaine en grande distribution. Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir votre mission. Une connaissance du produit serait un plus. Idéalement vous maîtrisez les spécificités des produits (mode de conservation des produits, traçabilité...). Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Nous souhaitons renforcer nos équipes en recrutant, dans le cadre d'un contrat en CDI, pour notre agence de Cébazat (63) un : CHEF DE SECTEUR - Restauration commerciale H/F Secteur de vente : Ussel, Saint Flour, Super Besse Votre mission : * Vous êtes pleinement acteur de la prospection pour l'ouverture de nouveaux clients, de la fidélisation de notre clientèle active et de la réactivation des comptes clients. * Vous analysez leurs besoins, leurs potentiels de développement, affinez leurs attentes et leur conseillez les produits les plus adaptés. * Vous cherchez à développer les volumes de vente de l'ensemble des familles produits, les gammes prioritaires pour chaque client. * Pour vous démarquer, vous implantez des produits différenciants issus de la production de nos ateliers, d'innovations et d'exclusivités. * Vous êtes également garant(e) du respect des règles de la politique tarifaire et commerciale du groupe et avez en charge l'actualisation et la renégociation des offres de prix. Votre rémunération et avantages : Salaire de base + primes et commissions non plafonnées sur objectifs de chiffre d'affaires et de marge Vous intégrer la Sysco Business University dès votre prise de poste, et vous bénéficier d'une formation et d'un accompagnement personnalisé pendant 1 an pour vous former à nos méthodes de ventes et nos produits ! * RTT * Véhicule * Carte essence/Badge télépéage * Tickets restaurants * Smartphone et ordinateur portable * Produits Sysco à tarif préférentiel * Mutuelle/Prévoyance * Intéressement/participation Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l'aventure Sysco ! Votre profil : Chez Sysco, la diversité n'est pas simplement un mot, c'est la recette de notre succès ! En véritable conseiller, vous assurez un suivi personnalisé de vos clients par une forte présence terrain et établissez avec eux une véritable relation de confiance. Doté(e) d'un fort tempérament commercial, vous êtes passionné(e) par l'univers de la restauration et la vente de produits alimentaires. Votre aisance relationnelle, votre sens de la négociation, votre combativité et votre audace, vous permettront de réaliser vos objectifs et de fidéliser les clients de votre secteur. Vous savez faire preuve d'autonomie dans l'organisation de votre activité. Vous avez idéalement une expérience dans la vente en B to B dans le secteur de la restauration hors foyer et êtes sensibilisé(e) aux règles d'hygiène et de sécurité des denrées alimentaires, ainsi qu'à la maitrise de la chaine du froid, conformément à la norme ISO 22000. Maitrise des outils informatiques (pack office) souhaitée. Votre rémunération et avantages : Salaire de base + primes et commissions non plafonnées sur objectifs de chiffre d'affaires et de marge Vous intégrer la Sysco Business University dès votre prise de poste, et vous bénéficier d'une formation et d'un accompagnement personnalisé pendant 1 an pour vous former à nos méthodes de ventes et nos produits ! * RTT * Véhicule * Carte essence/Badge télépéage * Tickets restaurants * Smartphone et ordinateur portable * Produits Sysco à tarif préférentiel * Mutuelle/Prévoyance * Intéressement/participation Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l'aventure Sysco !
Sysco est le leader mondial de distribution de produits alimentaires et non alimentaires pour les professionnels de la restauration. Au cœur de l'alimentation et du service, les 4000 collaborateurs de Sysco France contribuent avec passion à la réussite de nos clients. Notre raison d'être : Relier le monde en distribuant des produits alimentaires et en prenant soin les uns des autres. « ET SY VOTRE TALENT ÉTAIT NOTRE MEILLEUR INGREDIENT ? »
LAURENT IMMOBILIER opère dans le secteur Agences immobilières. LAURENT IMMOBILIER est située LA MAISON JAUNE 63119 CHATEAUGAY. nous recherchons un Téléprospecteur H/F en mesure de travailler à domicile. Le poste est pproposer en TELETRAVAIL Vous serez chargé(e) : -la gestion de l'agenda et de la correspondance -l'organisation des déplacements -l'organisation de RDVs (meetings / déjeuners / médecins / etc.). -le suivi des contraintes administratives : paiement des factures, etc. - d'appeler par téléphone (appels sortants) tout prospect professionnel doté d'un parc de stockage extérieur. - de leur expliquer notre dispositif novateur et sans équivalence sur le marché. - de prendre rendez-vous avec eux pour leur proposer de bénéficier d'un devis gratuit et sans engagement avec notre équipe de commerciaux la gestion de l'agenda et de la correspondance l'organisation des déplacements l'organisation de RDVs (meetings / le suivi des contraintes administratives : paiement des factures, etc. Excellente communication écrite et orale Personnalité rayonnante et dynamique Vous être reconnus pour votre grande capacité de polyvalence, et votre capacité d'adaptation. Vous devrez rapidement être en capacité de faire preuve d'initiative pour anticiper les besoins de votre manager. Vous inspirez confiance par votre totale autonomie, votre débrouillardise et votre sens de la discrétion. Votre fiabilité est totale. Vous avez un très bon relationnel.
En tant que spécialiste français de la formulation et de la production d'ingrédient laitiers, nous sommes reconnus dans le monde entier pour notre production de poudre de lactosérum ré-engraissé destinée à la consommation animale. Pour son Site Saint-Flour (15), Bonilait recherche Pilote d'Installation (H/F). Saint-Flour (15) - CDI - Temps plein Vos principales missions : Sous la responsabilité du Responsable Fabrication/Expéditions, il/elle assure la conduite d'un process de production, concentration, réengraissement, séchage, conditionnement : * Prend connaissance des feuilles de fabrication, du cahier de consignes * Prépare, vérifie et lance les OF (programme + réglage) * Pilote l'installation dans le respect des standards de production * Réalise les autocontrôles et les enregistrements de paramètres de production * Respecte les standards de production * Effectue le nettoyage tour si besoin * Réalise le nettoyage quotidien et hebdomadaire de l'environnement de travail * Réalise la maintenance de 1er niveau * Alerte et informe en cas de dysfonctionnements liés à la Sécurité des biens et des personnes * Identifie les dérives machines (cadences, process, mécanique) * Vérifie les installation de manière régulière (fuite, bruits.) * Conditionne des volumes de poudre en provenance des tours de séchage Votre profil : Profil BAC/BAC Pro t ou expérience équivalente de 3/5ans Qualités / Capacités : Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, méthode, organisation, esprit d'équipe, autonomie, réactivité. Compétences : Vous avez. * Connaissance et respect de la Politique d'engagement qualité et sécurité de l'Entreprise * Connaissance HACCP * Connaissance process de Concentration/Séchage Alors ce poste est fait pour vous ! N'hésitez pas à postuler. Rémunération et autres avantages : * Horaire 5x8 avec travail de WE * Rémunération brute versée sur 13 mois entre 30/35K€ bruts * Intéressement/Participation * Prime Vacances * Prime Transport * Prime d'ancienneté
Bonilait appartient à Sodiaal, 1ère coopérative laitière française, qui collecte et valorise le lait de ses plus de 10 000 éleveurs sociétaires. Nous croyons en un collectif fort en capacité d'apporter des solutions durables au vivant. Nous valorisons les co-produits laitiers pour fournir des produits nutritionnels (poudre de lactosérum ré-engraissées et aliments d'allaitement) sains et durables aux clients, éleveurs et animaux.
Description du poste : Nous souhaitons renforcer nos équipes en recrutant, dans le cadre d'un contrat en CDI, pour notre agence de Cébazat (63) un : CHEF DE SECTEUR - Restauration commerciale H/F Secteur de vente : Ussel, Saint Flour, Super Besse Votre mission :***Vous êtes pleinement acteur de la prospection pour l'ouverture de nouveaux clients, de la fidélisation de notre clientèle active et de la réactivation des comptes clients.***Vous analysez leurs besoins, leurs potentiels de développement, affinez leurs attentes et leur conseillez les produits les plus adaptés.***Vous cherchez à développer les volumes de vente de l'ensemble des familles produits, les gammes prioritaires pour chaque client.***Pour vous démarquer, vous implantez des produits différenciants issus de la production de nos ateliers, d'innovations et d'exclusivités.***Vous êtes également garant(e) du respect des règles de la politique tarifaire et commerciale du groupe et avez en charge l'actualisation et la renégociation des offres de prix. Votre rémunération et avantages : Salaire de base + primes et commissions non plafonnées sur objectifs de chiffre d'affaires et de marge Vous intégrer la Sysco Business University dès votre prise de poste, et vous bénéficier d'une formation et d'un accompagnement personnalisé pendant 1 an pour vous former à nos méthodes de ventes et nos produits !***RTT***Véhicule***Carte essence/Badge télépéage***Tickets restaurants***Smartphone et ordinateur portable***Produits Sysco à tarif préférentiel***Mutuelle/Prévoyance***Intéressement/participation Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l'aventure Sysco ! Votre rémunération et avantages : Salaire de base + primes et commissions non plafonnées sur objectifs de chiffre d'affaires et de marge Vous intégrer la Sysco Business University dès votre prise de poste, et vous bénéficier d'une formation et d'un accompagnement personnalisé pendant 1 an pour vous former à nos méthodes de ventes et nos produits !***RTT***Véhicule***Carte essence/Badge télépéage***Tickets restaurants***Smartphone et ordinateur portable***Produits Sysco à tarif préférentiel***Mutuelle/Prévoyance***Intéressement/participation Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l'aventure Sysco ! Description du profil : Votre profil : Chez Sysco, la diversité n'est pas simplement un mot, c'est la recette de notre succès ! En véritable conseiller, vous assurez un suivi personnalisé de vos clients par une forte présence terrain et établissez avec eux une véritable relation de confiance. Doté(e) d'un fort tempérament commercial, vous êtes passionné(e) par l'univers de la restauration et la vente de produits alimentaires. Votre aisance relationnelle, votre sens de la négociation, votre combativité et votre audace, vous permettront de réaliser vos objectifs et de fidéliser les clients de votre secteur. Vous savez faire preuve d'autonomie dans l'organisation de votre activité. Vous avez idéalement une expérience dans la vente en B to B dans le secteur de la restauration hors foyer et êtes sensibilisé(e) aux règles d'hygiène et de sécurité des denrées alimentaires, ainsi qu'à la maitrise de la chaine du froid, conformément à la norme ISO 22000. Maitrise des outils informatiques (pack office) souhaitée.
Description du poste : Acto Brioude recrute pour son client, une entreprise reconnue dans le domaine du bois, spécialisée dans la transformation et la valorisation de produits bois. Son savoir-faire, son ancrage local et son esprit d'équipe en font un acteur incontournable de la filière bois dans la région de Saint-Flour. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un(e) Chargé(e) de Ressources Humaines (H/F) pour renforcer son service RH et accompagner la croissance de l'entreprise. Rattaché(e) à la direction, vous intervenez sur l'ensemble des fonctions RH, dans un contexte à la fois opérationnel et stratégique :***Gestion administrative du personnel : contrats, DPAE, absences, congés, mutuelle, etc. * Gestion de la paie. * Recrutement et intégration des nouveaux collaborateurs (production, logistique, administratif). * Accompagnement des managers sur les sujets RH quotidiens. * Gestion de la formation et du développement des compétences. * Participation à la mise en œuvre de la politique RH et à l'amélioration du climat social. Votre profil Formation supérieure en Ressources Humaines (Bac+2 à Bac+5). Expérience confirmée sur un poste RH généraliste, idéalement en PME ou en milieu industriel. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre aisance relationnelle. Polyvalent(e) et autonome, vous aimez conjuguer terrain et gestion administrative. Conditions Contrat : CDI Rémunération : selon profil et expérience Poste à pourvoir rapidement Lieu : proximité de Saint-Flour (15) Pour postuler Envoyez votre candidature à : Acto Intérim Brioude -***Description du profil : Formation supérieure en Ressources Humaines (Bac+2 à Bac+5). Expérience confirmée sur un poste RH généraliste, idéalement en PME ou en milieu industriel. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre aisance relationnelle. Polyvalent(e) et autonome, vous aimez conjuguer terrain et gestion administrative.
Description du poste : Nous recherchons un maçon expérimenté en maçonnerie traditionnelle et béton armé. Responsabilités: préparation de coffrages, mise en place de ferraillages, et strict respect des normes de sécurité. Expérience requise. Poste clé pour projets de construction durable. Description du profil :***Passionné par la maçonnerie, avec formation en BTP (CAP/BEP/BAC PRO ou équivalent). * Qualification N3P1/N3P2, compétence en lecture de plans. Nous Offrons :***CDI , 37,5h/semaine, heures sup rémunérées . * Salaire mensuel : 1 972 à 2 292 brut. * Avantages : Évolution de carrière, repas, indemnités, équipement, primes. Relevez le Défi et Construisez avec Nous ! Postulez dès aujourd'hui !
Description du poste : L'agence Acto Issoire, recherche pour un de ses clients situés à saint flour un usineur aéronautique (H/F). Durant un parcours d'intégration et de formation adapté à votre profil, vous serez chargé(e) de :***Réaliser des opérations d'usinage sur machines à commande numérique. * Lire et interpréter des plans techniques. * Régler, contrôler et assurer la production de pièces industriels (dont aéronautiques). * Contrôler la conformité des pièces à l'aide d'outils de mesure. * Assurer la maintenance de premier niveau des machines. * Respecter les exigences qualité et les règles de sécurité en vigueur. Description du profil : Vous êtes débutant(e) ou en reconversion professionnelle ? Alors ce poste est fait pour vous ! Un parcours de formation professionnalisant est proposé afin de vous accompagner dans l'acquisition des compétences nécessaires au métier d'usineur aéronautique H/F. Une première expérience en mécanique, dans l'industrie ou sur un poste technique constitue un atout. Nous recherchons une personne rigoureuse, précise, dotée d'un bon esprit d'équipe et motivée pour apprendre un métier technique et évolutif. CDI à temps plein Salaire selon profil + avantages (préciser si besoin)
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients.Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptéesSourcer des candidats par approche directe et indirecteRéaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entrepriseFaire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenuProspecter et développer votre base de clients et votre base de candidatsPourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ?Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travailMieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...)Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenueBien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion)Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
L'équipe de la concession RENAULT TRUCKS du Groupe Faurie à SAINT-FLOUR située dans le département du Cantal, en région Nouvelle-Rhône-Alpes - 15 attend avec impatience de connaître son futur collègue H/F. Nous recherchons un MAGASINIER-VENDEUR PL - H/F, en CDI, à temps plein soit 35H00 par semaine du lundi au vendredi En nous rejoignant : Vous intégrez une entreprise du Groupe Faurie, qui depuis sa création en 1927, n'a cessé de se développer. Comme les 1600 collaborateurs que compte le groupe, vous contribuerez au quotidien, à faire de lui sur ses territoires, un professionnel de référence dans l'automobile et le poids lourd. Voici les défis et les missions qui vous attendent : Gestion logistique et approvisionnement- Réceptionner, stocker et expédier les marchandises Participer aux inventaires Gestion du comptoir et atelier Gérer le comptoir atelier et client Documenter les pièces Réaliser les implantations de produits Relation client et vente Conseiller nos clients sur nos produits Fidéliser le client grâce à une relation de qualité Créer des devis, des factures et encaisser Tâches administratives Classer les documents Vos avantages: Une carte SWILE pour les titres restaurant Des perspectives de mobilité interne Une prime de cooptation suite à l'embauche d'une de vos connaissances De multiples avantages sociaux et culturels accessibles grâce à notre partenariat avec IRP AUTO : réductions sur les séjours, participation partielle aux frais de billets pour des spectacles ou concerts, activités sportives, aide à la scolarité... et bien d'autres à découvrir. De multiples avantages sociaux et culturels accessibles grâce à notre partenariat avec IRP AUTO : réductions sur les séjours, participation partielle aux frais de billets pour des spectacles ou concerts, activités sportives, aide à la scolarité... et bien d'autres à découvrir. Vous : - Maitrisez les outils informatiques (traitement de textes et tableurs) Etes diplômé d'une formation CAP Magasinier à Bac Pro Avez une expérience réussie d'au moins 2 ans Avez un bon relationnel client et professionnel Appréciez travailler en équipe Etes titulaire du permis B afin de livrer les clients Pour rejoindre le Groupe FAURIE, postulez dès à présent en déposant votre candidature !
Révélez le meilleur de vous-même au sein d'équipes passionnées et au cœur de notre succès.
Description du poste : Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients. Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptées Sourcer des candidats par approche directe et indirecte Réaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entreprise Faire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenu Prospecter et développer votre base de clients et votre base de candidats Pourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ? Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travail Mieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...) Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenue Bien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion) Description du profil : Vous avez le sens commercial et l'envie d'entreprendre, vous aimez travailler an autonomie, organiser votre travail comme vous le souhaitez et vous fixer des objectifs Vous valorisez un environnement intellectuellement stimulant, dans lequel vous aimez aussi bien apprendre des autres qu'apprendre aux autres Si vous êtes passionné(e) par le recrutement, doté d'un esprit entrepreneurial et que vous recherchez une opportunité excitante, n'hésitez pas à postuler !
Période : Du : 26/01/2026 - Au : 30/01/2026Du : 09/02/2026 - Au : 20/02/2026Du : 02/03/2026 - Au : 20/03/2026Du : 27/04/2026 - Au : 30/04/2026Du : 26/05/2026 - Au : 29/05/2026Du : 08/06/2026 - Au : 11/06/2026Du : 20/07/2026 - Au : 07/08/2026Intervention en journée de 10h00 du lundi au vendrediAstreintes à prévoirPossibilité de fractionner les périodes d'interventions - 1 semaine minimumService : Maternité Niveau 1300 accouchements par anRémunération proposée par l'établissement :Frais de déplacement et logement pris en charge650€ nets / journée150€ nets / astreinte
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Vous souhaitez vous lancer dans un projet entrepreneurial passionnant et rentable ? Et si vous deveniez un acteur incontournable de la rénovation dans votre région ? Avec illiCO travaux, vous rejoignez un réseau solide et innovant, leader dans l’accompagnement des projets de rénovation et d’extension. Pourquoi rejoindre notre réseau ? - Un secteur en pleine croissance : Répondez aux attentes d’un marché en demande constante de solutions en rénovation dans un contexte de transition énergétique. - Un accompagnement sur-mesure : Nous mettons à votre disposition un savoir-faire éprouvé, des formations complètes et un support permanent. - Un réseau collaboratif : Profitez de l’expérience et du partage entre franchisés pour accélérer votre réussite. - Une liberté d’entreprendre : Vous restez indépendant tout en bénéficiant de la force d’un réseau national. Votre rôle : En tant que franchisé(e), vous serez responsable du développement de votre activité sur un territoire défini. Vous accompagnerez vos clients dans leurs projets en leur offrant des solutions adaptées et innovantes, tout en coordonnant les différents intervenants pour garantir la qualité et la satisfaction. Profil recherché : - Vous êtes motivé(e) par l’entrepreneuriat et avez le désir de bâtir un projet solide et structuré. - Une expérience dans le bâtiment ou la gestion de projets est un atout, mais pas indispensable, nous recherchons avant tout des personnalités déterminées et prêtes à s’investir. - Vous partagez nos valeurs : confiance, bienveillance et esprit de familleCe que nous proposons : - Une formation complète : Une immersion totale dans le métier pour maîtriser tous les aspects de votre future activité. - Un accompagnement permanent et personnalisé avec des interlocuteurs dédié pour chacun de vos besoins - Des outils modernes et performants pour la gestion et le développement de votre activité. - Un soutien marketing : Des outils et des campagnes de communication pour booster votre visibilité. Modalités : - Localisation : Proche de chez vous - Statut : Indépendant(e) - Investissement initial : Accessible, avec des solutions de financement adaptées Prêt(e) à construire votre avenir avec illiCO travaux ? Prenez contact avec nous dès aujourd’hui pour discuter de votre projet et rejoindre notre réseau ! illiCO travaux vous offre l'opportunité de devenir un acteur majeur dans un secteur dynamique et en pleine expansion ! Ensemble, construisons votre avenir et votre succès avec illiCO travaux !
Créée en 2000, illiCO travaux est la marque fondatrice du courtage en travaux et est spécialisée dans l'accompagnement et le suivi de chantier . illiCO travaux a pour ambition d'accélérer et de faciliter tous les projets de travaux et de favoriser l'intermédiation entre les clients et les prestataires travaux. L'enseigne propose différentes solutions de travaux qui permettent d'apporter la réponse la plus adaptée au besoin des clients (mise en relation simple et/ou suivi de chantier et/ou...
RESPONSABILITÉS : DFI INTERIM & RECRUTEMENT recherche pour l'un de ses clients un CHEF DE CHANTIER (H/F) sur le secteur de Saint-Flour Vos missions : Rattaché(e) au Conducteur de Travaux, vous êtes responsable de la bonne exécution des chantiers, depuis la préparation jusqu'à la réception des travaux. À ce titre, vous serez amené(e) à : • Planifier, organiser et suivre l'avancement des chantiers • Encadrer et animer les équipes sur le terrain • Assurer le respect des délais, de la qualité et des consignes de sécurité • Coordonner les interventions des différents corps de métier • Participer aux réunions de chantier et rendre compte de l'avancement à la direction • Apporter un appui technique et opérationnel si nécessaire PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : • Expérience significative (5 ans minimum) sur un poste similaire • Bon sens de l'organisation et de la gestion d'équipe • Leadership, rigueur et autonomie • Excellent relationnel et esprit d'équipe Rejoignez une entreprise locale dynamique et participez activement à la réussite de ses projets !
DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste créée en 2012. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi !
Description du poste : Vous avez en charge l'ensemble du rayon Charcuterie/Traiteur Traditionnel. Management de l'équipe, suivi des prix, marges et assortiments. Description du profil : Vous êtes titulaire du Brevet Professionnel et êtes rigoureux, méthodique. Vous avez l'esprit d'initiative et le sens du commerce et de la relation client. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Description du poste : SPONSOR RH spécialisé dans le recrutement temporaire et permanent recherche pour l'un de ses clients, situé à SAINT-FLOUR (15), un profil pour le poste de CONSEILLER TECHNIQUE AUTOMOBILE (H/F). Vos principales missions : - Accueillir et écouter les clients pour comprendre leurs besoins et problèmes avec leurs véhicules. - Réaliser des diagnostics techniques précis à l'aide d'outils spécialisés. - Conseiller les clients sur les réparations nécessaires et les entretiens préventifs. - Estimer les coûts de réparation et les délais nécessaires. - Coordonner avec l'équipe technique pour s'assurer que les réparations sont effectuées efficacement. - Assurer le suivi client et veiller à leur satisfaction après l'intervention.
Vous êtes un dessinateur expérimenté et vous recherche un nouveau challenge ?Vous souhaitez intégrer une structure familiale disposant de toute la technologie nécessaire pour répondre à ses clients ?Vous voulez prendre des responsabilités sur de l'organisation de production ? Venez rejoindre l'équipe de SOUBRIER BESSE qui recherche : Dessinateur Industriel Chaudronnerie (f/h) Poste basé à Saint Flour (15)Région Auvergne-Rhône-Alpes Rattaché au Dirigeant et en étroite collaboration avec notre dessinateur déjà en poste, vous prenez en charge la réalisation des études fournies par les commerciaux, clients et prospects. Au-delà de la production des dessins techniques, vous définissez les dimensionnements, rédigez l'ensemble des propositions techniques (mécanique, électronique, hydraulique, chaudronnerie, cuverie.).Vous êtes en veille constante pour faire évoluer nos outils d'études afin de proposer des améliorations continues pour optimiser l'efficacité du Bureau d'Etudes.Vous rédigez les dossiers de production et, en lien avec l'atelier de fabrication, gérez les plannings en fonction des contraintes et des délais clients. Vous intervenez aussi dans les phases d'approvisionnement de matières pour garantir la continuité de la production. Vous pilotez ainsi l'activité de nos 2 chaudronniers et supervisez les actions jusqu'au montage tests réalisés dans nos ateliers. Issu(e) d'une formation en dessin industriel, vous disposez avant tout d'une expérience réussie au sein d'un bureau d'études dans lequel vous êtes fortement impliqué dans la réalisation des dessins et la rédaction des dossiers techniques.Au-delà de vos connaissances en chaudronnerie, vous êtes à l'aise avec la mécanique, l'électronique, l'hydraulique et si possible le cuvage.Une expérience en proximité d'un service de production est un plus appréciable pour mener à bien cette mission, tout comme la connaissance du monde agricole.Une première expérience du management de petites équipes est aussi un atout pour anticiper les évolutions de notre entreprise.
Depuis plus de 30 ans, nous créons les conditions d'engagement et de performance des femmes et des hommes de l'entreprise. En tant que Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, notre action réside dans l'accompagnement des individus, des équipes et des organisations, dans leurs choix d'intégration, d'évolution, de mobilité interne ou externe ; et plus largement sur leurs questions de politique RH, de valeurs d'entreprise. Pour cela, nos experts s'engagent à vous apporter les meilleur...
Période : Du : 22/12/2025 - Au : 26/12/2025Intervention en journéeService : Bloc PolyvalentRémunération proposée par l'établissement :Frais de déplacement et logement pris en charge46.89€ nets /heure
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Période :Dès que possible - Au : 02/01/2026Intervention en journée du lundi au vendrediPossibilité de fractionner les périodes d'interventions - 1 semaine minimumService : Gastro-EntérologieConsultations et blocRémunération proposée par l'établissement:Frais de déplacement et logement pris en charge500€ nets / journée
Vous effectuerez en binôme le nettoyage du point de vente (sol, vitres, sanitaires, etc ..) CDI, temps partiel (25 h / semaine) Salaire : 1 262.08 € brut / mois Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de MILLAU (), pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Marée en recrutant un poissonniers H/F. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon poissonnerie, nos process et l'équipe, vous prendrez la responsabilité du rayon, centre de profit stratégique pour le PDV et rendez-vous incontournable pour nos clients.Véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients, vous accueillerez et vendrez, gérerez les commandes, les rotations, les stocks et la scénarisation du rayon, dans le respect des normes inhérentes à l'activité marée.
Description du poste : Vous pilotez la paie d'un portefeuille clients et garantissez la conformité sociale. Missions clés :***Établir et contrôler les bulletins selon CCN et réglementation. * Gérer les déclarations sociales/fiscales et respecter les échéances. * Assurer le suivi des dossiers clients et les conseiller. * Optimiser les process paie (dématérialisation, automatisation). * Travailler en coordination avec la compta / expertise. * Former et accompagner les nouveaux collaborateurs. Ce que le poste offre : environnement dynamique, outils modernes, équipe bienveillante, formation continue et vraies perspectives d'évolution. Rôle clé dans la satisfaction client et la performance du cabinet. Description du profil :***Expérience confirmée en cabinet (Minimum 3 ans en paie cabinet). * Maîtrise des CCN, réglementations sociales/fiscales et déclarations. * À l'aise avec les logiciels (Sage, Cegid, ADP.) et la démat'/automatisation. * Qualités : rigueur, organisation, autonomie, proactivité, pédagogie, excellent relationnel. * Capacité à conseiller sur des sujets complexes et à accompagner les clients. * Diplômes : BTS/LP paie, DCG/DSCG, ou Master RH/Compta. * Esprit d'équipe, sens du service, aptitude à former/encadrer. * Envie d'évoluer dans un environnement dynamique et innovant.
Description du poste : Vous avez fait le choix de la liberté ? Nous aussi. Vous connaissez l'intérim : la liberté de planning, la variété des services, l'adaptation express. Vous n'êtes pas là pour vous installer, mais pour assurer. Chez Cercle Intérim , nous recherchons des professionnels comme vous : opérationnels, autonomes et fiers de leur mobilité.***Faites le choix d'une collaboration de qualité : rejoignez notre cercle à taille humaine, où votre expertise est reconnue à sa juste valeur. Votre mission, si vous l'acceptez : Vous intégrerez des équipes variées pour apporter votre renfort et votre expertise :***Prendre soin : Apporter bien-être et hygiène aux patients, tout en étant une présence rassurante. * Collaborer activement : S'intégrer rapidement aux équipes en place pour assurer la continuité des soins. * Gérer le quotidien : De la préparation du matériel à l'aide aux repas, vous êtes sur tous les fronts pour le confort des résidents et patients.***Protéger : Appliquer les protocoles pour la sécurité de tous. Ce que nous vous offrons : La possibilité d'élargir vos compétences techniques et relationnelles. Venez faire un essai sur quelques missions, vous découvrirez une équipe à votre disposition et une agence vous offrant un accompagnement personnalisé. Description du profil :***Qualification : Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) exigé avec expérience de 2 ans minimum. * Relationnel : Une aisance naturelle pour communiquer avec les patients et les familles. * Collectif : Une réelle capacité à travailler en synergie avec l'équipe soignante. * Adaptabilité : Vous êtes à l'aise avec le changement et les environnements variés (hôpital, clinique, EHPAD...). * Rigueur : Un sens aigu des responsabilités et une grande attention portée aux détails. * Réactivité & Flexibilité : Une disponibilité pour s'adapter aux plannings (nuits, week-ends, fériés). * Fiabilité : Votre parole a de la valeur. Pour vous, une mission acceptée est un engagement ferme que vous tenez à honorer. Infos complémentaires***Vos avantages avec nous :***Gagnez plus : Une rémunération motivante et attractive qui valorise vraiment vos compétences. * Apprenez plus : Des missions variées dans des services dynamiques. C'est l'occasion parfaite pour monter en compétence et découvrir de nouveaux environnements. * Décidez plus : Soyez le propre patron de votre emploi du temps. Vous gérez vos disponibilités et votre planning en toute autonomie. * Bougez plus : Ne vous freinez pas ! Nous proposons des solutions d'hébergement et une prise en charge des indemnité kilométriques pour vous permettre d'accepter des missions où vous le souhaitez.
Intitulé du poste Soignant pour EHPAD familial Contrat CDI (avec nous, c'est du sérieux !) Êtes-vous la perle rare ? Vous êtes, ou vous souhaitez devenir soignante ? Vous souhaitez vivre l'aventure de se mettre au service des personnes âges avec la sincère volonté d'en prendre soin ? Nous recherchons la bonne personne pour compléter notre équipe soignante, et ça pourrait être vous. Nous recherchons avant tout de la motivation, et un bon esprit d'équipe : vous serez accompagné(e) (et si besoin jusqu'au diplôme !) à prendre soin de nos résidents dans leurs actes du quotidien. La capacité à travailler en équipe est primordiale, car seule on va vite, mais à plusieurs on va plus loin ! Attention : pour nos résidents, on ne choisit que les meilleurs ! Bienvenue à la Résidence Les Champs Fleuris ! Vous exercerez dans l'EHPAD des Champs Fleuris, résidence familiale de 47 places située sur la commune d'Ally (10km de Mauriac ; 45km d'Aurillac). Construit en 2012, l'établissement bénéficie d'espaces particulièrement chaleureux. Trois, deux, un, partez ! Salaire et avantages A partir de 2 200 €
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : MANOEUVRE GENIE CIVILE (H/F) Votre agence Start People recherche un Manœuvre en génie civile (H/F) pour l'un de ses clients. Rattaché à un chef de chantier, vos missions sont les suivantes : - Creuser des saignées et à assurer le passage de gaines pour les réseaux électriques. - Effectuer divers travaux de manutention pour soutenir l'équipe de chantier. - Veiller au respect des normes de sécurité et à la bonne tenue du site. Compétences requises: - Capacité à manipuler les outils et équipements de chantier. - Rigueur, dynamisme et esprit d'équipe. - Respect strict des consignes de sécurité sur site PROFIL : Rigoureux et précis, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OPERATEUR EN MAROQUINERIE (H/F) Votre agence Start People recherche un Agent de production (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine de la maroquinerie Rattaché à un chef d'équipe, vous aurez pour mission d'effectuer: -La fabrication en petite série d'articles de maroquinerie de luxe -La préparation des pièces qui seront ensuite assemblées -La découpe du cuir ou tissus selon les modèles à produire -La teinture, le collage, le pliage des pièces -Le piquage des différents éléments à l'aide d'une machine à coudre -le contrôle des pièces en fonction d'un cahier des charges (vous serez attentif à la qualité du travail réalisé sur chaque pièce de cuir). PROFIL : Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONDUCTEUR MALAXEUR/TOUPIE (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Conducteur Malaxeur/Toupie (H/F) pour l'un de nos clients. Vous serez amené à effectuer des livraisons de béton. Pour cela vous serez amené à : -La conduite de votre véhicule, -Le chargement de votre camion Toupie, -La récupération et la livraison du béton depuis la centrale jusque chez vos clients (professionnels ou particuliers), -La gestion des bons de livraisons, -L'entretien de votre camion Toupie -Vérifier l'état de fonctionnement du véhicule et des équipements PROFIL : Respectueux des délais, ayant un sens de la relation client, vous êtes détenteur d'un permis C, d'une carte conducteur et FIMO à jour ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Fromagerie appartenant à un grand groupe laitier mondial rassemble une communauté de 17 700 éleveurs et de 10 000 collaborateurs. Acteur majeur du secteur agro-alimentaire dans le grand Sud-Ouest, la société regroupe 900 salariés et 9 sites industriels répartis sur trois terroirs fromagers forts : l'Auvergne, le Roquefort et les Pyrénées. De la fromagerie traditionnelle à la plateforme moderne de conditionnement, nous produisons 38 000 tonnes de fromages de terroir au lait de vache, de chèvre ou de brebis tels que, le Saint-Nectaire AOP, le Cantal AOP, Le Bleu d'Auvergne et la Fourme d'Ambert AOP, le Roquefort AOP, ou l'Ossau-Iraty AOP, le Bethmale, et l'affinage de Fromages fermiers.Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : OUVRIER AGRO-ALIMENTAIRE (H/F) Votre agence Start People recrute un Ouvrier Agroalimentaire (H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de fromages. Missions principales: -Réaliser les opérations de piquage, salage et démoulage dans le respect des processus de fabrication. -Appliquer scrupuleusement les consignes de sécurité et les normes QHSE (Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement). -Veiller au bon déroulement des étapes de production et signaler toute anomalie. -Travailler en collaboration avec l'équipe de production pour garantir un produit conforme aux standards de qualité. Compétences requises: -Connaissance des processus de fabrication fromagère. -Respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. -Capacité à détecter et signaler les dysfonctionnements. -Rigueur, dynamisme et sens du travail en équipe. Horaires postés définit selon planning PROFIL : Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité ? Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONDUCTEUR ROUTIER PL/SPL (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Conducteur PL/SPL (H/F) pour l'un de nos clients dans les travaux publics. -Conduire des camions pour le transport de matériaux et d'équipements sur les chantiers, -Assurer le chargement, le déchargement et la sécurisation des marchandises. -Participer aux travaux au sol en soutien de l'équipe. -Respecter les règles de sécurité et les normes environnementales en vigueur. Prise de poste à St Flour, horaires de journée du lundi au vendredi PROFIL : Respectueux des délais, vous êtes détenteur d'un permis C/CE, d'une carte conducteur et FIMO à jour ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon poissonnerie, nos process et l'équipe, vous prendrez la responsabilité du rayon, centre de profit stratégique pour le PDV et rendez-vous incontournable pour nos clients. Véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients, vous accueillerez et vendrez, gérerez les commandes, les rotations, les stocks et la scénarisation du rayon, dans le respect des normes inhérentes à l'activité marée. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Poissonnier ou d'une expérience significative en vente ou dans la grande distribution, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un chargé d'études (H/F) pour l'un de nos clients dans le TP.Vous travaillerez en étroite collaboration avec le conducteur de travaux et contribuerez activement à la préparation, l'analyse et l'optimisation de nos projets.Vos missions seront: Réaliser les études de prix Effectuer les études techniques des projets : analyse des plans, dimensionnement, méthodes,Rédiger l'ensemble des documents techniques nécessaires (mémoires techniques, procédures environnementales, notes méthodologiques.),Participer à l'optimisation technique et économique des projets,Assurer un suivi régulier avec les équipes travaux et contribuer à la préparation des chantiers. Compétences requises :Formation supérieure dans le domaine du BTP, des travaux publics ou équivalent,Première expérience en bureau d'études appréciée (débutants motivés acceptés),Compétences rédactionnelles solides et facilité à travailler sur dossiers techniques,Bonne maîtrise des outils informatiques courants (Word, Excel),Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et esprit d'équipe. Permis B indispensable (déplacements sur chantiers) Salaire selon profil et expérience Prise de poste immédiate sur le secteur de ST FLOUR, Horaires de journée du lundi au vendredi
Description du poste : Vous avez fait le choix de la liberté ? Nous aussi. Vous connaissez l'intérim : la liberté de planning, la variété des services, l'adaptation express. Vous n'êtes pas là pour vous installer, mais pour assurer. Chez Cercle Intérim , nous recherchons des professionnels comme vous : opérationnels, autonomes et fiers de leur mobilité.***Faites le choix d'une collaboration de qualité : rejoignez notre cercle à taille humaine, où votre expertise est reconnue à sa juste valeur. Vos missions (le cœur de votre métier) : Vous n'êtes pas là pour faire de la figuration, mais pour apporter votre expertise technique et humaine :***Expertise technique : Réaliser les soins infirmiers avec dextérité, du plus technique au plus relationnel. * Vision globale : Élaborer et piloter les projets de soins personnalisés. Vous êtes le garant du parcours patient. * Pilier de l'équipe : Collaborer étroitement avec les aides-soignants et médecins. Votre transmission d'informations est la clé de la sécurité. * Rigueur sereine : Assurer la traçabilité (DPI) et le respect des protocoles, car la sécurité n'est pas une option. Ce que nous vous offrons : La possibilité d'élargir vos compétences techniques et relationnelles. Venez faire un essai sur quelques missions, vous découvrirez une équipe à votre disposition et une agence vous offrant un accompagnement personnalisé. Description du profil : Pour être pleinement à l'aise sur ces missions et garantir la qualité des soins, nous recherchons :***La qualification : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier (IDE). * L'expérience terrain : Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en structure de soins. Vous maîtrisez vos gestes et savez gérer les urgences . * Le petit plus : Vous avez déjà effectué des missions d'intérim ? C'est un véritable atout ! Votre capacité à changer d'environnement est une force que nous valorisons. * L'adaptabilité : Vous savez vous intégrer rapidement à une équipe et prendre en main un service sans temps de latence. * La fiabilité : Votre parole a de la valeur. Pour vous, une mission acceptée est un engagement ferme que vous tenez à honorer * La réactivité & Flexibilité : Une disponibilité pour s'adapter aux plannings (nuits, week-ends, fériés).***Vos avantages avec nous :***Gagnez plus : Une rémunération motivante et attractive qui valorise vraiment vos compétences. * Apprenez plus : Des missions variées dans des services dynamiques. C'est l'occasion parfaite pour monter en compétence et découvrir de nouveaux environnements. * Décidez plus : Soyez le propre patron de votre emploi du temps. Vous gérez vos disponibilités et votre planning en toute autonomie. * Bougez plus : Ne vous freinez pas ! Nous proposons des solutions d'hébergement et une prise en charge des indemnités kilométriques pour vous permettre d'accepter des missions où vous le souhaitez.
Description du poste : La routine ? Très peu pour vous. Vous êtes de ceux qui gardent la tête froide quand tout s'accélère. Chez Cercle Intérim, nous recherchons des experts de l'urgence, capables d'intervenir efficacement dès la première minute. Vous maîtrisez le tri, la gestion des flux et les soins critiques ? Nous avons les missions à la hauteur de votre sang-froid.***Faites le choix d'une collaboration de qualité : rejoignez notre cercle à taille humaine, où votre expertise est reconnue à sa juste valeur. Vos missions : Intégré(e) aux équipes de nos établissements partenaires, vous assurez :***L'accueil et le tri (IOA) : Évaluer la gravité et orienter les patients avec discernement. * La technicité : Prise en charge en salle de déchocage (SAUV), gestes d'urgence et surveillance des constantes vitales. * Le relationnel dans l'urgence : Rassurer les patients et gérer les familles en situation de crise. * Le + (si habilité) : Participer aux sorties SMUR et assurer la prise en charge pré-hospitalière. Ce que nous vous offrons : La possibilité d'élargir vos compétences techniques et relationnelles. Venez faire un essai sur quelques missions, vous découvrirez une équipe à votre disposition et une agence vous offrant un accompagnement personnalisé. Description du profil : Pour être pleinement à l'aise sur ces missions et garantir la qualité des soins, nous recherchons : Le profil "Urgentiste"***La qualification : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier (IDE). * L'expérience terrain : Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience idéalement aux Urgences. Vous êtes autonome sur les protocoles d'urgence. * Le petit plus : Vous avez déjà effectué des missions d'intérim ? C'est un véritable atout ! Votre capacité à changer d'environnement est une force que nous valorisons. * Le GROS plus : Vous possédez la Certification SMUR ou une expérience significative en préhospitalier ? C'est le profil exact que nous valorisons particulièrement ! * L'adaptabilité : Vous savez vous intégrer rapidement à une équipe et prendre en main un service sans temps de latence. * La fiabilité : Votre parole a de la valeur. Pour vous, une mission acceptée est un engagement ferme que vous tenez à honorer * La réactivité & Flexibilité : Une disponibilité pour s'adapter aux plannings (nuits, week-ends, fériés).***Vos avantages avec nous :***Gagnez plus : Une rémunération motivante et attractive qui valorise vraiment vos compétences. * Apprenez plus : Des missions variées dans des services dynamiques. C'est l'occasion parfaite pour monter en compétence et découvrir de nouveaux environnements. * Décidez plus : Soyez le propre patron de votre emploi du temps. Vous gérez vos disponibilités et votre planning en toute autonomie. * Bougez plus : Ne vous freinez pas ! Nous proposons des solutions d'hébergement et une prise en charge des indemnités kilométriques pour vous permettre d'accepter des missions où vous le souhaitez.
Votre agence Start People Saint-Flour recherche un plombier chauffagiste (H/F) pour l'un de ses clients.Vous aurez pour mission principale l'installation des systèmes de plomberie et de chauffage.Pour cela, vous serez amenEtudier les plans des installations et des canalisationsRéaliser l'installation des sanitaires (robinets, toilettes, douches, baignoires.) ainsi que les systèmes de chauffage (radiateurs, chaudières, pompes à chaleur, panneaux photovoltaïquesEffectuer les réparationsContrôler le bon fonctionnementInformer le client sur les travaux réalisés Vous interviendrez auprès des particuliers (pavillons neuf et/ou rénovation) et professionnels (écoles, collectivités, entreprises privées.).Vous évoluerez au sein d'une entreprise innovante, à l'affut des technologies émergentes, vous serez formé en continu afin de rester performant. Compétences requisesBonne connaissance en soudureMaitrise des interventions courantes et des dépannagesSavoir lire des plans et interpréter des schémas techniques Poste à pourvoir immédiatement sur le secteur de ST FLOURSalaire à définir selon profil
Au sein d'une équipe de 10 collaborateurs et directement rattaché à l'Expert-comptable, vous gérez un portefeuille clients composé d'environ 80 dossiers. Vous encadrez techniquement des Assistants comptables qui interviennent sur vos dossiers en saisie et en tenue. Vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients, pour cela, vous avez en charge la préparation et participez au rendez-vous bilan.
Vos missions sont : * Gestion autonome d'un portefeuille clients BA, * Tenue comptable et déclaration de TVA, * Révision des comptes, * Bilans et liasses fiscales, * Conseil auprès des clients.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONDUCTEUR DE PELLE (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Conducteur de pelle avec CACES R482 CAT B1 ou R372 CAT 2 (H/F) pour l'un de nos clients. Vos missions, si vous l'acceptez : -Participer à la préparation du chantier -Préparer le terrain : déblayer, creuser, niveler, terrasser. -Creuser une tranchée, découper des couches de terre -Transporter des matériaux : charger/décharger selon un mode alternatif ou séquentiel. -Assurer/vérifier le bon fonctionnement de l'engin -Entretenir le matériel (graissage, contrôle des niveaux d'eau et d'huile) PROFIL : Autonome, vigilant et respectueux des consignes de sécurité, vous aimez le travail en équipe et le travail en extérieur ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Vos missions sont : * Gestion autonome d'un portefeuille clients BA, * Tenue comptable et déclaration de TVA, * Révision des comptes, * Bilans et liasses fiscales, * Conseil auprès des clients. Diplômé d'un diplôme en Comptabilité, vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans, acquise en cabinet d'expertise comptable (alternance comprise). Votre goût du challenge vous permettra de vous inscrire avec détermination dans ce projet stratégique. Vous êtes curieux et prêt à vous investir aux côtés de l'Expert pour répondre aux demandes de vos clients. Vous êtes mature et force de proposition pour apporter vos idées en matière de mise en place de process. Le poste nécessite une bonne autonomie et une ouverture sur le conseil. Les + du cabinet : * 35H hebdomadaires * Prime exceptionnelle * Ticket resto La confidentialité de votre démarche est assurée pendant toute la durée du processus de recrutement.
Notre client est un cabinet d'expertise comptable régional implanté dans l'Auvergne sur plusieurs sites de proximité. Chaque site est structuré avec des pôles d'activité comptable, juridique et social. Dans le cadre de la création de son pôle agricole, les experts recherchent un Collaborateur comptable confirmé basé à St Flour avec une première expérience en cabinet.
Au sein d'une équipe de 10 collaborateurs et directement rattaché à l'Expert-comptable, vous gérez un portefeuille clients composé d'environ 80 dossiers. Vous encadrez techniquement des Assistants comptables qui interviennent sur vos dossiers en saisie et en tenue. Vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients, pour cela, vous avez en charge la préparation et participez au rendez-vous bilan. Issu d'une formation Bac +2 en Comptabilité, vous bénéficiez d'une première expérience significative d'au moins 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Doté d'un bon sens relationnel client, vous aspirez à évoluer sur votre poste et apprendre pour monter en compétences. Votre volonté et votre motivation seront des gages de réussite sur le poste. Le cabinet veille à l'accompagnement de ses collaborateurs dans leur montée en compétences et évolution au sein du cabinet. Les collaborateurs bénéficient d'un parcours d'intégration collaboratif et des formations régulières seront dispensées tout au long de leur carrière. Les + du cabinet : - Télétravail : 1 jour / semaine - Congés payés & RTT pour une annualisation du temps de travail à 39H - Accès CSE : chèques vacances, team building, carte avantage - Accompagnement & formation tout au long de votre parcours La confidentialité de votre démarche est assurée pendant toute la durée du processus de recrutement.
Notre client, cabinet d'expertise comptable sous forme associative, implanté dans le Cantal, recrute un Collaborateur comptable spécialisé BIC/BNC, basé à Saint Flour ou à Aurillac.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un maçon expérimenté en maçonnerie traditionnelle et béton armé. Responsabilités: préparation de coffrages, mise en place de ferraillages, et strict respect des normes de sécurité. Expérience requise. Poste clé pour projets de construction durable. PROFIL RECHERCHÉ : • Passionné par la maçonnerie, avec formation en BTP (CAP/BEP/BAC PRO ou équivalent). • Qualification N3P1/N3P2, compétence en lecture de plans. Nous Offrons : • CDI, 37,5h/semaine, heures sup rémunérées. • Salaire mensuel : 1 972 à 2 292 brut. • Avantages : Évolution de carrière, repas, indemnités, équipement, primes. Relevez le Défi et Construisez avec Nous ! Postulez dès aujourd'hui !
Coffreurs/Bancheurs H/F en CDI / 37,5h/semaine / + Heures sup / 1 972 à 2 292 brut/mois Intégrez une Équipe en Expansion ! Rejoignez notre entreprise familiale en gros œuvre à Saint-Flour (15) pour un poste de Coffreur/Bancheur. Participez à des projets d'envergure dans un environnement dynamique.
Nous sommes actuellement en partenariat avec un cabinet d'expertise comptable de petite taille situé à Saint-Flour (15). Ce cabinet recherche activement un Assistant(e) Comptable Expérimenté(e) H/F pour renforcer son équipe dynamique. C'est une structure en pleine croissance qui prône la bienveillance et l'accompagnement. De plus, ils utilisent des outils modernes afin de faciliter le travail. En définitive, vous recherchez un cabinet pour concilier votre vie pro et vie perso ? Ce cabinet est fait pour vous ! En tant qu'Assistant Comptable, vous travaillerez en étroite collaboration avec un collaborateur confirmé pour assurer la gestion efficace des dossiers clients. Vos responsabilités incluront : - La saisie des données comptables - Les déclarations de TVA - La participation aux activités de révision comptable - La gestion des relations clients. Le cabinet accorde une grande importance au bien-être de ses employés et propose une gamme complète d'avantages sociaux, y compris des tickets restaurant, une prime d'intéressement, un 13ème mois, une indemnité kilométrique, et des opportunités d'évolution à court, moyen et long terme. Si vous êtes passionné par les chiffres et que vous aspirez à développer vos compétences au sein d'un cabinet comptable de belle envergure, cette opportunité est faite pour vous. Une formation de niveau Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité est souhaitée. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV.
Actuellement, nous collaborons avec un cabinet d'expertise d'une vingtaine de collaborateurs situé à Saint-Flour (15) qui recherche un Chef de Mission H/F pour rejoindre son équipe. En collaboration avec l'Expert-Comptable, vous jouerez un rôle-clé dans la gestion des dossiers du cabinet. Vos missions comprendront : - Gestion d'un portefeuille de clients composé de PME - Établissement du bilan - Rendez-vous bilan - Supervision et management d'une équipe de collaborateurs - Missions exceptionnelles si souhaité (audit, juridique, participations au recrutement...) Sensible au bien-être de ses salariés, ce cabinet offre des avantages attrayants, tels que la flexibilité des horaires, la possibilité de télétravail ou encore la participation à des séminaires pour renforcer la cohésion de groupe. Sur le plan financier, le cabinet propose des tickets restaurant, une prime d'intéressement, un 13ème mois, une indemnité kilométrique. Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet. Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.
Description du poste : My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Description du profil : Titulaire d'une formation Comptable, vous avez acquis une expérience de 4 années minimum en cabinet. Vous avez ainsi pu conduire des missions au sein d'univers très différents, qui, au-delà de la dimension technique, vous ont permis de développer un réel savoir-faire relationnel. De plus, vous êtes reconnu et apprécié pour cela.
En tant que spécialiste français de la formulation et de la production d'ingrédient laitiers, nous sommes reconnus dans le monde entier pour notre production de poudre de lactosérum ré-engraissé destinée à la consommation animale. Pour son Site Saint-Flour (15), Bonilait recherche un électromécanicien (H/F). Saint-Flour (15) - CDI - Temps plein Vos principales missions : Sous la responsabilité du Chef d'Equipe Maintenance, il/elle assure le maintien fonctionnel des outils de production, des énergies et de leur environnement : * Propose et réalise les travaux d'amélioration, en accord avec ses responsables * Effectue tous types d'interventions mécaniques et/ou électriques * répare le matériel dans les meilleures conditions d'intervention, de délai et de sécurité. * Réalise les opérations de maintenance préventive dans le respect du planning établi. * Effectue le suivi ponctuellement des sous-traitants * Effectue les remises à niveau des installations suite aux audits internes et externes * Met à jour les documents de travail relatifs aux interventions de maintenance (enregistrements, plans, suivi machine..) et assure le passage de consignes * Effectue le suivi des énergies (enregistrements, analyses.) et en garantit le bon fonctionnement * Effectue le suivi métrologique de certaines installations * Effectue les astreintes liées au service continu Votre profil : Profil BAC/ BAC Pro ou expérience équivalente de 3/5ans. Qualités / Capacités : Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, méthode, organisation, esprit d'équipe, autonomie, réactivité. Compétences : Vous avez. * Connaissance et respect de la Politique d'engagement qualité et sécurité de l'Entreprise * Connaissance HACCP Alors ce poste est fait pour vous ! N'hésitez pas à postuler. Rémunération et autres avantages : * Horaire journée avec astreinte toutes les 2 à 3 semaines * Rémunération brute versée sur 13 mois entre 35/40K€ bruts * Intéressement/Participation * Prime Vacances * Prime Transport * Prime d'ancienneté
Au sein du Pôle Nutrition & Ingrédients de Sodiaal, Bonilait est la référence internationale pour ses poudres de lactosérum ré-engraissé et ses aliments d'allaitement depuis plus de 60ans. Bonilait recrute, fidélise et promeut l'ensemble des savoir-faire de ses 230 collaborateurs répartis sur ses 3 sites industriels et son siège social.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Titulaire d'une formation Comptable, vous avez acquis une expérience de 4 années minimum en cabinet. Vous avez ainsi pu conduire des missions au sein d'univers très différents, qui, au-delà de la dimension technique, vous ont permis de développer un réel savoir-faire relationnel. De plus, vous êtes reconnu et apprécié pour cela.
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : MACON VRD (H/F) Votre agence Start People recherche un Maçon VRD (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine des travaux publics. Rattaché à un chef de chantier, vos missions sont les suivantes: -Réaliser les travaux de maçonnerie liés à la construction ou à la réfection de routes, voies piétonnes, pistes cyclables, parkings, voies ferrées et divers éléments de voirie -Effectuer la pose de bordures, pavés, glissières de sécurité et mobilier urbain -Construire et mettre en place des petits ouvrages en béton -Appliquer et compacter les revêtements de chaussée (enrobé, béton désactivé, bitume...) Profil recherché: -Expérience dans le secteur des travaux publics appréciée -Maîtrise des techniques de maçonnerie et de terrassement -Rigueur, autonomie et sens du travail en équipe -Respect des consignes de sécurité sur chantier PROFIL : Rigoureux, autonome et précis, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Je recrute pour mon client un Collaborateur Comptable Intermédiaire, prêt à évoluer dans un environnement stable et structuré. Vous intégrerez un cabinet qui valorise l'investissement de chacun et encourage les prises d'initiatives. Vos missions * Gestion d'un portefeuille mixte * Révision comptable * Établissement des déclarations fiscales * Préparation des bilans * Accompagnement et conseil clientèle * Missions annexes selon vos envies (audit légal, tableau de bord, etc.) Ce que le cabinet vous propose * RTT * Plan d'épargne entreprise * Prime d'assiduité * Télétravail selon organisation interne * Outils modernes * Esprit d'équipe fort * Management compréhensif et à l'écoute Les plus du cabinet * Cabinet très structuré * Organisation claire et process établis * Équipe soudée Profil recherché 2 à 5 ans d'expérience en cabinet. Goût pour la polyvalence et volonté d'évolution. Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Donnez une nouvelle impulsion à votre carrière dans un cabinet bien implanté et structuré ! Un de nos clients recherche un(e) Collaborateur Comptable (H/F) autonome, prêt(e) à gérer son portefeuille et à accompagner ses clients de proximité.
L'équipe de la concession RENAULT TRUCKS du Groupe Faurie à SAINT - GEORGES (à côté de Saint FLOUR - 15) attend avec impatience de connaître son futur collègue H/F. N**ous recherchons un CARROSSIER-PEINTRE POIDS LOURD - H/F** en CDI, à temps plein soit 35H00 par semaine du lundi au vendredi : 08H30 - 12H00 -14H00 -17H30 Vous intégrez une entreprise du Groupe Faurie, qui depuis sa création en 1927, n'a cessé de se développer. Comme les 1600 collaborateurs que compte le groupe, vous contribuerez au quotidien, à faire de lui sur ses territoires, un professionnel de référence dans l'automobile et le poids lourd Voici les défis et les missions qui vous attendent : Réaliser un diagnostic des travaux Effectuer les réparations carrosserie dans le strict respect de l'ordre de réparation ou du rapport d'expertise Effectuer la remise en état des véhicules dans le respect de la méthodologie du constructeur Documenter et commander les pièces de rechange Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution du véhicule au client Remplacer, ajuster et régler tous types d'éléments (amovibles, soudés, collés, sertis) Remettre en forme les éléments de la carrosserie Refaire des éléments composites Remplacer ou réparer tout vitrage Réaliser l'ensemble des activités peinture nécessaires Les avantages : Une carte SWILE pour les titres restaurant Des perspectives de mobilité interne Une prime de cooptation suite à l'embauche d'une de vos connaissances De multiples avantages sociaux et culturels accessibles grâce à notre partenariat avec IRP AUTO : réductions sur les séjours, participation partielle aux frais de billets pour des spectacles ou concerts, activités sportives, aide à la scolarité... et bien d'autres à découvrir. Vous : Etes diplômé d'une formation de niveau BEP, CAP, Bac professionnel (carrosserie), CQP (carrosserie) Avez de l'expérience dans les VU et VI Avez l'esprit d'équipe Etes titulaire du permis B et idéalement du permis C et EC afin de tester et déplacer les véhicules Pour rejoindre le Groupe FAURIE, postulez dès à présent en déposant votre candidature !
RESPONSABILITÉS : DFI Intérim & Recrutement recherche pour l'un de ses clients Sanflorains, une PME familiale d'environ 35 collaborateurs : un Conducteur de Travaux VRD / Assainissement / Terrassement (H/F). Entreprise dynamique et solidement implantée dans le secteur des travaux publics, elle intervient sur des chantiers variés en privilégiant la qualité, la proximité avec ses clients et la sécurité de ses équipes. Votre mission : Sous la responsabilité directe du chef d'entreprise, vous serez chargé(e) d'assurer la préparation, la coordination et le suivi complet des chantiers qui vous seront confiés, dans le respect des exigences techniques, financières et réglementaires, notamment en matière de sécurité et de prévention des risques. -Étudier les dossiers techniques et analyser les cahiers des charges. -Établir les devis, chiffrages et prévisions budgétaires. -Planifier les moyens humains, matériels et logistiques nécessaires à la réalisation des travaux. -Passer les commandes et gérer l'approvisionnement du chantier. -Élaborer les plannings d'exécution et suivre leur avancement. -Encadrer, motiver et accompagner les équipes sur le terrain dans une démarche de performance et de sécurité. -Préparer et superviser la mise en route des chantiers (détection de réseaux, piquetage, implantations). -Assurer le lien permanent entre les clients, les chefs de chantier et la direction. -Suivre les aspects financiers et administratifs du chantier jusqu'à sa réception et sa facturation. -Garantir le respect des règles de sécurité, des normes environnementales et des obligations réglementaires, dans un souci constant de protection des personnes, du matériel et de l'environnement. PROFIL RECHERCHÉ : De formation Bac +2 à Bac +5 en travaux publics, génie civil ou équivalent, vous justifiez d'une expérience confirmée sur un poste similaire dans le domaine du VRD, du terrassement ou de l'assainissement. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens des responsabilités, votre rigueur et votre capacité à anticiper les besoins du chantier. Vous possédez un réel leadership et savez faire respecter les consignes de sécurité et les bonnes pratiques sur le terrain. Votre approche opérationnelle, votre esprit d'équipe et votre engagement dans la réussite collective seront des atouts essentiels pour ce poste. Conditions et avantages Contrat : CDI à pourvoir immédiatement. Véhicule, téléphone et ordinateur professionnels fournis. Rémunération : selon profil, expérience et diplôme. Merci d'adresser votre candidature à DFI Intérim & Recrutement
DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et multi-spécialiste créée en 2013. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi !
RESPONSABILITÉS : DFI Interim & Recrutement recherche pour l'un de ses clients, cabinet d'expertise comptable situé sur le secteur de Saint-Flour, un Collaborateur Comptable (H/F) CDI - Saint-Flour Rattaché(e) à un associé et intégré(e) à une équipe dynamique, vous prenez en charge un portefeuille de TPE/PME issus de secteurs variés. Vos principales missions : Tenue et révision comptable Établissement des déclarations de TVA Préparation des bilans, en lien avec les chefs de mission Conseil et accompagnement quotidien des clients PROFIL RECHERCHÉ : Formation en comptabilité (BTS, DCG ou équivalent) Première expérience réussie en cabinet comptable Autonomie, rigueur et sens du service client Esprit d'équipe et envie de progresser dans un environnement bienveillant et structuré
DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et multi-généraliste créée en 2012. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi !
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : PLOMBIER CHAUFFAGISTE (H/F) Votre agence Start People Saint-Flour recherche un plombier chauffagiste (H/F) pour l'un de ses clients. Vous aurez pour mission principale l'installation des systèmes de plomberie et de chauffage. Pour cela, vous serez amené à : - Etudier les plans des installations et des canalisations - Réaliser l'installation des sanitaires (robinets, toilettes, douches, baignoires...) ainsi que les systèmes de chauffage (radiateurs, chaudières, pompes à chaleur, panneaux photovoltaïques...) - Effectuer les réparations - Contrôler le bon fonctionnement - Informer le client sur les travaux réalisés Vous interviendrez auprès des particuliers (pavillons neuf et/ou rénovation) et professionnels (écoles, collectivités, entreprises privées...). Vous évoluerez au sein d'une entreprise innovante, à l'affut des technologies émergentes, vous serez formé en continu afin de rester performant. Compétences requises : - Bonne connaissance en soudure - Maitrise des interventions courantes et des dépannages - Savoir lire des plans et interpréter des schémas techniques Poste à pourvoir immédiatement sur le secteur de ST FLOUR Salaire à définir selon profil PROFIL : Profil recherché : - Expérience significative en plomberie et chauffage - Etre titulaire d'un diplôme de plombier/ chauffagiste (minimum CAP) - La motivation, la rigueur et l'autonomie sont des qualités requises pour répondre aux exigences du poste. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Du : 22/12/2025 - Au : 05/01/2025Samedi matin travailléIntervention de 10h00 en Médecine polyvalentePossibilité de fractionner les périodes d'interventions - 1 semaine minimumRémunération proposée par l'établissement :Frais de déplacement et logement pris en charge550€ nets / journée150€ nets / astreinte
Description du poste : SPONSOR RH spécialisé dans le recrutement temporaire et permanent recherche pour l'un de ses clients, situé à SAINT-FLOUR (15), un profil pour le poste de MECANICIEN AUTOMOBILE (H/F). Vos principales missions : - Accueillir la clientèle - Identifier une intervention à partir d'un dossier technique - Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs - Commander et remplacer les pièces défectueuses - Tester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglages
L'équipe de la concession RENAULT TRUCKS du Groupe Faurie à SAINT-FLOUR située dans le département du Cantal, en région Nouvelle-Rhône-Alpes - 15 attend avec impatience de connaître son futur collègue H/F. Nous recherchons un MÉCANICIEN-DÉPANNEUR POIDS-LOURDS - H/F en CDI, à TEMPS PLEIN, soit 35H00 par semaine du lundi au vendredi : 08H30 - 12H00 -14H00 -17H30 avec la possibilité de missions complémentaires de dépannage au côté d'une équipe de 8 collaborateurs dont 4 compagnons. En nous rejoignant : Vous intégrez une entreprise du Groupe Faurie, qui depuis sa création en 1927, n'a cessé de se développer. Comme les 1600 collaborateurs que compte le groupe, vous contribuerez au quotidien, à faire de lui sur ses territoires, un professionnel de référence dans l'automobile et le poids lourd. Voici les défis et les missions qui vous attendent :- Réaliser un diagnostic des pannes Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le strict respect de l'ordre de réparation Documenter et commander les pièces de rechange En Missions complémentaires :- Du dépannage avec des primes d'astreinte et de sortie Vos avantages: Une carte SWILE pour les titres restaurant Des perspectives de mobilité interne Une prime de cooptation suite à l'embauche d'une de vos connaissances Primes d'astreinte Primes de sortie De multiples avantages sociaux et culturels accessibles grâce à notre partenariat avec IRP AUTO : réductions sur les séjours, participation partielle aux frais de billets pour des spectacles ou concerts, activités sportives, aide à la scolarité... et bien d'autres à découvrir. Vous : Etes diplômé d'une formation de niveau BEP à Bac professionnel (mécanique, Bac Pro MAVA) Disposez d'une expérience dans le poste Êtes titulaire d'un permis B et idéalement du permis C et EC afin de déplacer les véhicules et d'assurer les dépannages Pour rejoindre le Groupe FAURIE, postulez dès à présent en déposant votre candidature !
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un Mécanicien Automobile H/F en CDI ✅ Vos missions :***Réaliser les diagnostics, entretiens et réparations de véhicules légers * Identifier les pannes mécaniques, électriques ou électroniques * Effectuer les révisions périodiques et les opérations courantes (vidange, freins, pneus, etc.) * Assurer un travail de qualité et dans le respect des consignes de sécurité Poste en 39h/semaine Description du profil :***Formation en mécanique automobile (CAP, Bac Pro ou équivalent) * Expérience souhaitée sur un poste similaire * Autonomie, rigueur et esprit d'équipe * Permis B
Description du poste : Notre client est un cabinet d'expertise comptable à Saint-Flour, structuré, en pleine croissance, qui a su conserver des valeurs humaines fortes. Aujourd'hui, il ouvre ses portes à un(e) collaborateur(trice) comptable qui souhaite conjuguer rigueur technique, relation client et qualité de vie professionnelle. Votre mission, si vous l'acceptez : En lien direct avec un expert-comptable attentif à l'évolution de ses équipes, vous interviendrez sur un portefeuille diversifié (PME, BIC, professions libérales, SCI), avec une réelle autonomie sur vos dossiers :***Tenue, déclarations fiscales, révision * Préparation du bilan et de la liasse * Conseil régulier auprès des clients * Participation à l'amélioration des process internes Le cadre proposé :***Cabinet moderne, outils 100 % digitaux * Dossiers bien structurés, équipes stables * Collaboration sur le long terme valorisée * Horaires respectés, ambiance apaisée Description du profil : Votre profil :***Diplôme en comptabilité (BTS, DCG, ou équivalent) * Expérience d'au moins 1 an en cabinet * Sens du service client, autonomie, et surtout esprit d'équipe Notre client apprécie les candidats dynamiques, rigoureux et motivés.
POSTE : Docteur en Pharmacie H/F DESCRIPTION : La gestion des stocks, les rdv commerciaux et la mise en avant des produits de votre secteur font partie de vos missions. La formation et le management des équipes, le conseil et l'accompagnement client sont les piliers de votre métier. Votre dynamisme, votre organisation et votre sens du commerce font de vous un(e) véritable entrepreneur(se). Temps plein, rémunération selon profil, 13ème mois, prime, participation/intéressement. PROFIL : Profil recherché : Vendeur de détail/guichet Diplôme de Docteur en Pharmacie, avec ou sans expérience.
Le Centre E.Leclerc de Saint Flour - Saint Georges emploie 80 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2015. Implanté dans la Z.A.C. du Crozatier à Saint-Georges, dans le bassin de Saint-Flour, dans le Cantal, secteur rural et dynamique car proche de l'A75, axe Clermont-Ferrand/Montpellier. Le tourisme vert, le grand air et la richesse gastronomique sont les atouts phares de notre région. Dans notre belle région qu'est l'Auvergne, ...
Description du poste : Vous souhaitez apprendre un métier d'avenir ? Vous vous lancez dans la vie active ou vous souhaitez engager une reconversion professionnelle ? Nous vous proposons de vous former pour devenir la /le traditionnel boucher, passionné et fin technicien ! A l'issue de votre formation, vous serez capable d'assurer la réception, le travail à façon, la transformation et la préparation des différentes viandes (boeuf, porc, volailles, agneau). La gestion des stocks et la mise en valeur des produits n'auront plus de secrets pour vous. Les conseils et la relation avec vos clients animeront votre quotidien. Lors de votre formation vous apprendrez également à respecter les règles d'hygiène, de sécurité et les différentes procédures internes du magasin. Vous serez également en capacité de maîtriser la traçabilité des produits et réaliser leur pesée et leur emballage. Description du profil : S'agissant d'un recrutement adossé à un programme de formation, vous pouvez n'avoir aucune expérience professionnelle en boucherie, mais vous devez impérativement avoir envie de faire du travail de la viande, votre nouveau métier. Vos qualités pour ce projet professionnel : Vous êtes rigoureux(se) et exigeant(e) car le métier de boucher implique que vous maîtrisiez de nombreux sujets (connaissance de la matière, règles d'hygiène et de sécurité, relation client, gestion du rayon, etc.). Le travail en milieu frais et humide ne vous pose pas de difficulté. Vous aimez la relation humaine, le travail d'équipe et vous avez le sens de la relation client.
Le GROUPE FABRE recherche, pour sa société RM OCCAS basée à COREN (15100) un(e) chauffeur(e) Poids Lourd/Super Lourd . Depuis plus de 25 ans, FABRE ENVIRONNEMENT s’impose comme un partenaire clé des collectivités, des entreprises du BTP et de l’industrie. Avec 7 sites de traitement en activité et plus de 25 000 tonnes de déchets recyclés chaque année, nous sommes fiers de contribuer à une économie plus responsable et circulaire, et ainsi être un acteur majeur du recyclage. Basés en région, proches de nos clients, nous mettons l’humain et l’environnement au cœur de notre action quotidienne. Missions : Conduite d'un camion ampliroll pour la collecte, le transport et la livraison de bennes sur différents sites ( industriels, chantier, déchetteries) Respect des consignes de sécurité, du code de la route et des procédures internes Contrôle du véhicule et entretien courant ( niveaux, propreté et signalement des anomalies). Relations professionnelles et respecteuseuses avec les lcients lors des interventions. Profil recherché : Permis C/CE à jour (obligatoire) FIMO/FCO à jour (obligatoire) Carte conducteur (obligatoire) CACES grue auxiliaire - R490 (souhaité) Une première experience dans la conduite d'un camion Ampliroll serait un plus. Notre attractivité : Mutuelle d'entreprise ; Possibilité d'évolution au sein du Groupe. Si vous pensez avoir les compétences et l'expérience nécessaire, et vous souhaitez partager votre passion au quotidien, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV ! Nous sommes impatients de vous rencontrer et de discuter de cette opportunité passionnante au sein de notre entreprise. Pour plus d'information, rendez-vous sur notre site carrière : https://recrutement.autotransac.fr/fr Notre société s’engage pour la mixité et encourage les candidatures féminines sur l’ensemble de ses métiers.
Vous avez envie d’intégrer une entreprise familiale et dynamique, vous souhaitez vous épanouir dans votre travail et nous accompagner pour réaliser ensemble de beaux projets et relever les défis de demain, alors il ne vous reste qu’une chose à faire : postulez ! Nous avons à cœur que nos équipes s’épanouissent au sein de notre entreprise et qu’elles bénéficient du meilleur niveau de compétence afin d’affronter les défis à venir. De nombreuses formations adaptées à vos besoins vous accompagne...
