Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Ars-sur-Formans située dans le département 01. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Ars-sur-Formans. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 69 - Villefranche-sur-Saône, 69 - VILLEFRANCHE SUR SAONE, 01 - TREVOUX ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Les missions de nos employé(e)s de magasin sont variées et concernent différents domaines : - Tenue de la caisse ; - Remplissage des rayons et vérification des stocks ; - Construction de nouveaux rayons avec un esprit créatif ; - Nettoyage et rangement du magasin et des stocks ; - Réception des livraisons ; - Conseil aux clients sur demande ; - Étiquetage des produits ; - Réception des appels. De plus, l'employé(e) sera parfois responsable de l'ouverture et de la fermeture du magasin et devra donc se familiariser avec les procédures quotidiennes du magasin. Nous offrons un environnement de travail agréable, où nous laissons beaucoup place à la prise d'initiatives et à la créativité de nos collègues. Nous nous faisons confiance et nous travaillons dans la bonne humeur et avec un fort esprit d'équipe. Encourageant la diversité sous toutes ses formes, Normal est engagé dans une démarche en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un-e vendeur-se polyvalent-e en CDI à temps plein, à pourvoir fin août 2025. Vos missions : - Accueillir, conseiller et fidéliser notre clientèle avec le sourire - Encaisser les achats et assurer un passage en caisse fluide - Participer à la mise en rayon, au facing et à la bonne tenue du magasin - Réceptionner les livraisons et porter des charges lourdes - S'adapter aux différentes tâches du quotidien avec efficacité et rigueur Avantages : mutuelle prise en charge entièrement par l'entreprise, 25% de réduction sur les produits du magasin. Le poste inclus de travailler tous les weekends (samedi) et le port de charges lourdes (max 20kg) Horaire : amplitude 7h 30- 19h30. Jours de repos dimanche - lundi Vous justifiez de 6 mois d'expérience en vente idéalement dans le secteur bio ou alimentaire, est un plus, une formation en interne est prévue. Le poste demande d'être autonome et de s'adapter aux besoins du moment, nous recherchons quelqu'un de souriant, dynamique et rigoureux.
Charleen, prestataire de service spécialisée en accueil en entreprise et événementiel, recherche un/une hôte/hôtesse d'accueil du 17/07 au 01/08/2025 Horaires: 08h00/12h00 Tâches administratives : Traitement du Courrier Scan et Numérisation des factures comptables Réalisation des relances D'autres missions peuvent vous être confiées. Qualifications requises : - Excellente présentation - Sens du service - Professionnelle - Savoir suivre un cahier de consigne Salaire de base 11.88€ brut de l'heure avec participation aux frais de transport. Vous vous reconnaissez dans cette description ! Rejoignez dès à présent Charleen !
LE PÔLE INSERTION ET EMPLOI DE VALHORIZON RECRUTE UN.E CONSEILLER.E EN INSERTION PROFESSIONNELLE / COACH EMPLOI en CDI 35H - PIE20 Le Pôle Insertion et Emploi regroupe plusieurs Ateliers Chantiers d'insertion ainsi qu'une activité d'accompagnement socio-professionnel. Le Pôle Insertion et Emploi est composé d'une quinzaine de permanents pour l'ensemble des activités qu'il porte. Dans le cadre de la mise en place d'un nouveau dispositif d'accompagnement des bénéficiaires du RSA, en lien avec le département de l'Ain, le Pôle Insertion et Emploi recrute un.e Conseiller.e en insertion professionnelle en CDI à temps plein, dont le descriptif de poste est le suivant, Objectifs du poste Sous la responsabilité de la direction du Pôle Insertion & Emploi de VALHORIZON, intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, vous aurez en charge l'accompagnement socioprofessionnel des bénéficiaires du RSA. Vous interviendrez comme un véritable "coach emploi", en instaurant dès le départ une relation de confiance et en définissant conjointement un parcours structuré sur 6 mois. Ensemble, vous définissez et valider les étapes mensuelles réalistes permettant de tendre vers l'objectif fixé par la loi plein emploi. L'objectif final étant le retour à l'emploi du bénéficiaire. Missions principales Accompagnement des salariés en insertion - Accueil des bénéficiaires et présentation du dispositif, - Accompagnement social et professionnel à travers des rendez-vous mensuels : - Analyser des demandes et freins au retour à l'emploi, - Accompagner dans l'identification et l'élaboration du projet professionnel - Suivi des actions - Relation avec les prescripteurs : - Echanger sur les parcours - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne - Relation avec les entreprises : - Se mettre en relation avec des entreprises du territoire pour valider le projet professionnel des bénéficiaires du RSA, notamment pour réaliser des périodes d'immersion, et aider à la recherche d'emploi. - Suivi administratif : - Assurer les tâches administratives inhérentes à ces missions telles que la rédaction de bilans de parcours, la tenue de tableaux de suivi Profil recherché - Formation diplôme CIP, travailleur social, - Bonnes connaissances du marché de l'emploi et si possible, du territoire de Trévoux Qualités professionnelles requises - Rigueur, méthodologie, autonomie, - Prise de recul, - Gestion des priorités, sens de l'organisation, - Sens de l'écoute active, qualités relationnelles, bienveillance, - Esprit d'équipe Caractéristiques du poste : Type de contrat : CDI, temps plein à 35h par semaine Statut : Agent de Maitrise Salaire : Indice 285 (Convention collective ECLAT (ex. Animation) soit 2 025 € brut mensuel Lieu de travail : Trévoux et Châtillon sur Chalaronne avec possibilité de déplacements professionnels dans le cadre de ses missions Prise de poste au plus tôt Pour nous rencontrer : Envoyez votre CV et Lettre de motivation à l'attention de Madame Elodie BONDOUX, Directrice Générale Adjointe (en indiquant la référence et l'intitulé de l'offre dans l'objet) Référence de l'offre : PIE20
L'Hôpital Nord Ouest Trévoux recherche un(e) Agent Logistique en CDD. **Les missions d'un agent logistique s'effectuent sur plusieurs sites : Trévoux, Reyrieux, Villars les Dombes, Villefranche sur Saône et tout autre site si le besoin ou l'organisation le nécessite. L'agent logistique a pour missions d'effectuer des opérations de : - Manutention : Chargement et déchargement des véhicules Déplacer, livrer, ranger, stocker, déballer les marchandises qui lui sont confiées - Transport : Acheminer les marchandises d'un site à un autre en les livrant dans les services concernés Assurer plusieurs fois par jour un aller/retour pour l'hôpital de Villefranche en transportant, bilans sanguins, courrier, autre matériel selon les demandes des différents services - Entretien : Assurer l'entretien des locaux qui lui sont propres Assurer l'entretien du matériel roulant ou non roulant de l'établissement Réaliser les demandes formulées par son supérieur hiérarchique ou tout responsable de l'établissement, en temps et heures COMPETENCES - SAVOIRS FAIRE Disposer d'un permis de conduire valide et être en capacité de conduire les véhicules de l'établissement Savoir manœuvrer le matériel de manutention (transpalette, chariots, rolls, chariots repas, sangles.) Veiller au bon maintien de l'état du matériel qui lui est confié Repérer les anomalies liées à son activité et les faire remonter à son supérieur hiérarchique Avoir des notions en informatique : logiciels d'utilisation ordinaires (outlook, word, excel) ainsi que logiciels spécifiques métier Connaissance et respect des règles et consignes de sécurité Connaissance et respect des règles de gestes et postures en manutention Rendre compte de son activité Connaissance de la topographie des sites et des locaux - SAVOIRS ETRE Avoir le sens du service public Avoir le sens de l'organisation, d'observation, d'initiatives Présente des qualités relationnelles et de travail en équipe Sait être discret, réactif, et rigoureux dans son travail L'agent logistique dépend directement du responsable hôtelier et de tout supérieur de celui-ci. Il est en lien avec tous les personnels des services des différents sites où il intervient. Le port de la tenue est obligatoire et comprend un vêtement haut et bas, une paire de chaussures de sécurité, des gants, et au besoin, des lunettes de protection. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à l'efficacité de nos opérations logistiques.
Invenio-rh recrute pour un de ses clients, une PME spécialiste de la cuisine sur-mesure et l'aménagement intérieur, un assistant administratif H/F. Vous assurez des missions administratives, comptables et commerciales. Vous êtes en lien direct avec les clients et les équipes internes, en soutien à la direction. Vos missions sont : - Accueil téléphonique, gestion du courrier et des mails - Enregistrement des dossiers clients et suivi, saisie des garanties. - Comptabilité mensuelle (enregistrements des factures, saisie comptable, prévisionnel, relance) - Reporting (suivi des ventes, du CA et de la trésorerie) - Gestion du planning de poses et de l'état des stocks - Suivi des livraisons et des SAV Le profil recherché BTS assistante de gestion ou comptabilité Vous êtes polyvalent(e), rigoureux(se) et savez prioriser vos tâches. Vous avez une appétence pour les tâches administratives et aimez le contact client.
Nous recherchons un chauffeur poids-lourds messagerie (H/F) pour effectuer des livraisons dans les Monts du Lyonnais. Vous assurez la livraison d'une vingtaine de clients/ jour. Horaires de travail : 7h-17h avec une heure de pause déjeuner Permis C + FIMO + carte conducteur nécessaires Une expérience de 6 mois est demandée à minima
Boulangerie-Patisserie Artisanale au cœur du village de Civrieux : nous recherchons un(e) vendeur(se) en CDI pour compéter notre équipe. Vos missions principales, à co-construire ensemble seront : - L'accueil, le conseil et le service des clients - La tenue de l'espace de vente (mise en vitrine, organisation des produits, entretien, etc.) - L'organisation et gestion de la partie vente (stock, prise de commande, communication avec l'équipe de production, etc.). - L'emballage, l'évolution du magasin en fonction des périodes, des fêtes, etc. Nous recherchons un profil dynamique, organisé et aimant le contact avec la clientèle Une expérience dans la vente est souhaitable. Débutant accepté. CDI - 39H. Horaires en demi-journée du mardi au dimanche (en alternance une semaine sur deux matin (6h30-13h00) et après midi (13h-19h) - le dimanche uniquement le matin, aménagement possible en adéquation avec le personnel en place). Si le poste vous intéresse, n'hésitez pas à nous contacter. Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 500,00€ à 2 000,00€ par mois, primes de dimanche, jours fériés.
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent logistique Caces 1b (H/F) Vos principales missions seront les suivantes : -Préparation de commandes : -Vous préparez les commandes en respectant les procédures du groupe. -Vous contrôlez, préparez et transmettez les commandes pour maintenir un taux de service client optimal. -Manutention : -Vous manipulez les marchandises avec soin et efficacité. -Vous utilisez le CACES 1B pour déplacer les produits en toute sécurité. -Respect des règles et des consignes de sécurité : -Vous suivez strictement les consignes de sécurité pour garantir un environnement de travail sûr. -Vous participez activement aux formations et aux mises à jour des procédures de sécurité. Conditions de travail : -Horaires de journée -Taux horaire : 12,75 brut -Tickets restaurant : 10 par jour Vous êtes titulaire du CACES 1B et justifiez d'une expérience en logistique. Vous êtes rigoureux(se), doté(e) de bonnes capacités d'organisation et faites preuve d'autonomie. Vous avez de bonnes qualités relationnelles et aimez travailler en équipe. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi, envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous accueillir dans notre équipe ! Travailler pour Manpower, c'est accéder aux avantages de notre CSE (Voyages, Chèques vacances, réduction parc de loisirs, etc..) Ouvrir un compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM sur un compte qui vous rapporte 8% Devenir un de nos Talents c'est avoir un collaborateur dédié en agence qui s'occupe de votre dossier.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Assistant commercial (H/F) Au sein de ce poste, vous serez amené à : -Gérer les appels de clients vétérinaires -Assurer une communication claire et professionnelle -Gérer les processus réglementaires -Traiter les litiges ou réclamations -Utiliser le pack Office pour diverses tâches administratives -Maintenir des dossiers clients à jour -Préparer des rapports et des présentations -Assister l'équipe dans l'organisation des tâches quotidiennes Expérience en assistance commerciale ou dans un poste similaire requise. Maîtrise du pack Office et aisance verbale essentielle. Vos avantages : -Rémunération de 14.37 brut de l'heure -Tickets restaurants d'une valeur faciale de 10, la part salariale de 4 sera retenue en paie -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client
Pour un établissement d'enseignement agricole public (formations voie scolaire/apprentissage/formations pour adultes) de la seconde au BTS dans les domaines de l'agriculture, aquaculture, élevage canin, commerce) situé à 10 kms de Villefranche S/S, un poste à pourvoir à temps incomplet (70%) à compter du 01/09/25, pour 1 an. LV1 : anglais - LV2 : allemand. Salaire : de 2 000 € à 2 500 € brut mensuel - en fonction du diplôme et à proratiser selon temps de travail. Bac + 3 minimum Envoyer CV + lettre de motivation
Lycée agricole d'enseignement général, technologique et professionnel, voie scolaire et apprentissage, formations adultes
Pour un établissement d'enseignement agricole public (formations voie scolaire/apprentissage/formations pour adultes) de la 2nde au BTS dans les domaines de l'agriculture, aquaculture, élevage canin, commerce) situé à 10 kms de Villefranche S/S recherche en CDD (1 an) un enseignant en biologie/écologie pour des missions d'enseignement en classes de secondaire, filière générale, technologique et professionnelle. Temps incomplet (70%) Salaire : de 2 000 à 2 500 brut mensuel pour un temps plein (à proratiser) - selon expérience/qualifications/diplôme. Prise de poste au 01/09/2025 Bac +3 impératif Envoyer CV + lettre de motivation
Pour un établissement d'enseignement agricole public (formations voie scolaire/apprentissage/formations pour adultes) de la 2nde au BTS dans les domaines de l'agriculture, aquaculture, élevage canin, commerce) situé à 10 kms de Villefranche S/S recherche en CDD (1 an) un enseignant en gestion commerciale, e-commerce pour des missions d'enseignement en BTSA technico commercial 1 ère et 2ème année - Temps incomplet (50%) Salaire : de 2 000 à 2 500 brut mensuel pour un temps plein (à proratiser) - selon expérience/qualifications/diplôme. Prise de poste au 01/09/2025 Bac +3 impératif) envoyer CV + lettre de motivation
Nous recherchons un nouveau collaborateur pour intégrer le service financier du groupe composé de 7 personnes. Vous aurez en charge de Enregistrer les règlements clients dans l'outils Gérer et suivre les dossiers de recouvrement des créances clients Négocier les modalités de paiement avec les débiteurs Assurer le suivi des paiements et relance les clients en retard Rédiger des rapports de suivi et d'activité pour la direction Pouvoir initier des procédures judiciaires en cas de non-paiement Collaborer avec les services comptables pour ajuster les écritures et les provisions Vous êtes à l'aise tant dans les contact téléphonique que dans les process administratif, vous utilisez Excel au quotidien, vous aimez le travail en équipe - en contact direct avec le service financiers, les commerciaux et les responsables d'exploitation - Vous avez une expérience significative dans des fonctions comptable et de recouvrement.
Deux Fleuves Rhône Habitat recherche un employé d'immeubles (H/F), en CDI, au sein de la Direction de la clientèle et de la proximité, rattaché à l'agence de Villefranche-sur-Saône sur le secteur de Saint-Georges-de-Reneins et d'Arnas. Rattaché(e) hiérarchiquement au Chargé de site, les principales missions seront les suivantes : - Réaliser l'entretien des immeubles ainsi que leurs abords, - Procéder à la manutention des conteneurs pour les ordures ménagères et le tri sélectif, - Assurer une veille technique de premier niveau (alerter sur les possibles dysfonctionnements des équipements situés dans les parties communes et les espaces extérieurs), - Contrôler si nécessaire la bonne réalisation des travaux des prestataires, - Contribuer au bon climat de la résidence (veille sociale) et alerter votre supérieur hiérarchique en cas de problème identifié Investi(e) et ayant le sens du service client, vous maîtrisez les techniques de nettoyage et avez acquis idéalement une expérience réussie dans le domaine du logement social. Permis B + Véhicule indispensable Process de recrutement : Voici ce qui vous attend si vous postulez: I. Sélection sur CV et réponses à quelques questions II. Premier échange téléphonique notre chargée RH, pour apprendre à se connaître et vous en dire davantage sur le poste, notre culture d'entreprise et nos valeurs. (30') III. Entretien avec une de nos chargées RH (60'). IV. Entretien présentiel avec le responsable (60'). V. Votre candidature recueille un avis favorable de toutes les parties, alors nous rédigeons une proposition d'embauche et préparons notre future collaboration. Nous nous engageons à vous apporter un retour à chaque étape du processus de recrutement ! Nous sommes impatients de recevoir vos candidatures alors n'hésitez plus ! Avantages actuels : * Tickets restaurant : Prise en charge à 60% * 13eme mois (versé 50% en juin et 50% en décembre) * Abonnement de transports en commun : Prise en charge à 70 % * 1 semaine supplémentaire de congés payés soit 6 semaines au total * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance : Prise en charge à 100% * CSE
CDD Remplacement d'une collaboratrice en congés maternité - 35H - Du Lundi au Vendredi : Horaires ajustables selon besoins du candidat ou de la candidate. 8h15-12h30 & 13h00-16h30. (Sauf le mercredi : 8h15-12h30). Démarrage autour du 1er Septembre. Pour une période de 9 mois au moins. Gestion - du standard téléphonique et mail du secrétariat. - des urgences téléphoniques et mails - des commandes des agents d'entretiens - des plannings des agents d'entretiens - de la facturation Comptabilisation des heures travaillées par les agents et chefs d'équipes Administratif divers (archivage, classement, rédaction de courrier, gestion des notes de frais ...) Soutien administratif auprès de la direction Salaire + frais de transport + frais repas.
Vous aurez en charge les missions suivantes: Accueil téléphonique et orienter : - Le client - Le professionnel de santé Traiter les demandes clients Saisie administrative : - Saisie de nouveau dossier adhérent - Saisie et vérification des résiliations - Suivie vie du contrat ( modification etc..) - proposer de nouvelles garanties Être polyvalent dans les actes de gestion ( saisie des sinistres etc...) - répondre au téléphone - traitement des réclamations Maitriser les process de gestion de l'adhésion, à l'indemnisation, à la résiliation.
Nous recherchons un chauffeur-livreur / une chauffeuse-livreuse pour compléter notre équipe de professionnels de livraison du dernier kilomètre. Le ou la candidat(e) retenu(e) sera responsable de la livraison des marchandises (messagerie) et du service client. Nos missions : - Assurer le bien-être et la sécurité de tous au sein de l'entreprise - Fournir les outils nécessaires au bon déroulement de la journée de travail - Rester à l'écoute pour aider les collaborateurs et leur apporter des réponses - Donner un sentiment d'appartenance à une entité Vos missions : - Assurer la livraison des produits aux clients dans les délais impartis - Offrir un service client de qualité lors des livraisons - Charger et décharger les marchandises en toute sécurité - Communiquer efficacement avec l'équipe logistique pour garantir une coordination optimale - Respecter les règles du Code de la route Exigences : - Respect - Sens du service client développé - Bonnes compétences en communication - Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes - Permis de conduire valide Les postes sont à pourvoir sur le secteur de Villefranche-sur-Saône Si vous vous reconnaissez dans cette offre et que vous souhaitez nous rejoindre, n'hésitez pas à postuler !
RECRUTEMENT : DEVENEZ CONSEILLER DE VENTE EN MAGASIN (4 jours en entreprise / 1 jour en formation) Vous êtes passionné(e) par le contact client et le commerce ? Nous recherchons pour le compte de notre entreprise cliente un(e) assistant(e) manager pour son point de vente à Villefranche sur Saone, dans le cadre d'une formation en alternance. Ce que nous vous proposons : Un contrat en alternance : - 4 jours en entreprise pour apprendre directement sur le terrain au sein de nos équipes dynamiques. - 1 jour de formation par semaine, dispensée par un organisme de formation réputé pour ses méthodes pratiques et ses formateurs issus du monde du commerce. Une formation qui vous prépare au Titre Professionnel Assistant Manager d'Unités Marchandes, reconnu par le Ministère du Travail. Poursuite de parcours possibles : › Manager d'Unité Marchande (TP) - Niveau 5 Missions en entreprise : Participer à la planification des actions de promotion commerciale Gestion du magasin, suivi des stocks, préparation du service, Participation au recrutement Participation à la gestion financière du point de vente Veiller au respect des procédures hygiènes, de la sécurité des équipes dans le magasin et en livraison Mettre en place des actions de fidélisation et de satisfaction client Suivre l'état des stocks et remonter les besoins d'approvisionnement ACE ACADEMIE, Qui sommes-nous ? ACE Académie est un centre de formation à taille humaine spécialisé dans les métiers du commerce. En visio et en salle, nos formateurs sont des vrais pros du commerce et surtout de grands pédagogues Formation centrée sur la pratique, pas de matière générale, uniquement ce dont tu as besoin pour enrichir ton CV et évoluer dans ta carrière.
RECRUTEMENT : DEVENEZ Employé de Commerce Polyvalent (4 jours en entreprise / 1 jour en formation) Vous êtes passionné(e) par le contact client et le commerce ? Nous recherchons pour le compte de notre entreprise cliente, un magasin de proximité situé à Villefranche sur Saône, un(e) employé de commerce en magasin. Débutant accepté. Ce que nous vous proposons : Un contrat en alternance : - 4 jours en entreprise pour apprendre directement sur le terrain au sein de nos équipes dynamiques. - 1 jour de formation par semaine, dispensée par un organisme de formation réputé pour ses méthodes pratiques et ses formateurs issus du monde du commerce. Une formation qui vous prépare au Titre Professionnel Employé Commercial, Conseiller de Vente ou Assistant Manager d'Unités Marchandes, reconnu par le Ministère du Travail. Missions en entreprise : - Participer à la mise en rayon et au merchandising - Suivre l'état des stocks et remonter les besoins d'approvisionnement - Accueillir, orienter et conseiller la clientèle - Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées - Mettre en place des actions de fidélisation et de satisfaction client Le.la candidat.e idéal.e a une bonne présentation, un bon sens du relationnel et une forte capacité d'adaptation. Qui sommes-nous ? ACE Académie est un centre de formation à taille humaine spécialisé dans les métiers du commerce. En visio et en salle, nos formateurs sont des vrais pros du commerce et surtout de grands pédagogues. Formation centrée sur la pratique, pas de matière générale, uniquement ce dont tu as besoin pour enrichir ton CV et évoluer dans ta carrière.
ADECCO Villefranche S/S - Belleville en beaujolais, recrute pour l'un de ses clients situé à Arnas (69400), Un Assistant administratif (H/F) pour une mission d'intérim qui débutera au plus tôt et qui va durer jusqu'à décembre 2025. Vos missions : - Gestion du standard téléphonique à 80% et accueil. La société reçoit tous les appels du groupe et il faut être très organisé(e) pour pouvoir dispatcher les appels aux différents sites appartenant au groupe. Il faut être capable de chercher l'information. - Assistance administrative : archivage, suivi d'indicateurs et tableaux de bord - Aide sur des petites tâches comptables mais dans ce cas la société expliquera ce qu'il faut faire ou formera. Horaires : 08h- 17h lundi au jeudi et 08h - 16h le vendredi soit 39h/semaine. Salaire : selon votre expérience + heures supplémentaires payées Pour information la société sera fermé du 4/08 au 22/08 inclus pour congé d'été. Ce poste correspond à vos attentes ? Merci de bien postuler Vous avez déjà occupé un poste similaire au minimum pendant 1 an et être très à l'aise au téléphone. Vous devez avoir un bon sens relationnel et très rigoureux(se). Enfin vous savez utiliser les outils informatiques de manière générale et savez vous adapter.
Notre agence LIP de Villefranche-sur-Saône recherche un Chauffeur/Livreur VL H/F pour son client situé à Villefranche-sur-Saône (69). Vos missions : - Vous assurerez la distribution et la livraison ponctuelle ou régulière du transport de marchandises dans un faible rayon d'action, avec un retour quotidien au lieu de stationnement du véhicule. - Prise en charge des colis. - Planification de sa mission pour optimiser les temps de trajet et répondre à la demande du client, utilisation des outils numériques afin d'en assurer la traçabilité. - Veiller au respect des délais attendus par le client et à la qualité du service. Horaires du lundi au vendredi en journée en 35h. Aucune qualification requise Bon savoir-être, aimer le contact avec la clientèle Sérieux, ponctuel Nous attendons votre candidature avec impatience !
Les missions d'un agent d'entretien sont multiples. Elles consistent principalement à nettoyer les locaux en respectant le planning de travail donné par l'employeur. Tâches à accomplir : - Nettoyer et laver les sols (et les vitres sur demande spécifique) - Nettoyer particulièrement les poignées des portes extérieures et intérieures (Covid) - Dépoussiérer le mobilier - Trier les différents déchets - Vider les corbeilles à papier et les poubelles - Nettoyer les sanitaires - Aérer les locaux et les dépolluer Parmi ses autres tâches, : - Remplir les supports de suivi (papiers toilette, savon,. ) - Suivre les précautions d'emploi des produits ménagers mis à disposition et veiller à bien entretenir le matériel - Prendre soin des meubles, du matériel et des supports pour éviter toute détérioration pendant le processus de nettoyage - Respecter les règles d'hygiène et sécurité fournies par l'employeur - Exercer son métier dans la discrétion en veillant à respecter le quotidien des occupants et/ou des travailleurs - Rendre compte d'éventuels dysfonctionnements ou anomalies empêchant de bien réaliser les tâches à accomplir Bâtiments concernés par ces opérations d'entretien : - Grande salle des fêtes (auto laveuse) - Petite salle des fêtes
La commune de Saint Didier de Formans recherche une personne pour assurer la surveillance des enfants durant la pause méridienne (Temps de restauration scolaire) entre la fin des cours du matin et la reprise de l'après-midi. Missions : - Appel des enfants - Surveillance des enfants - Veiller à la sécurité des enfants. - Vigilance et attention soutenue indispensable - Intervenir immédiatement en cas de danger lors de disputes ou d'échanges violents entre enfants.
Deux Fleuves Rhône Habitat recherche au sein de la Direction de la clientèle et de la proximité, à l'agence située à Villefranche-sur-Saône, un collaborateur/trice en alternance préparant un diplôme de niveau Bac +3 dans le domaine de l'immobilier. Vos missions : Vous apporterez votre soutien aux chargé(e)s de sites F/H, sur les missions suivantes : - Assurer la relation quotidienne avec la clientèle sur les résidences, - Traiter les réclamations techniques nécessitant une évaluation sur site en lien avec le coordinateur de site, - Alerter de tout dysfonctionnement pouvant présenter un danger pour la sécurité des biens et des personnes, - Assurer la gestion des sinistres multirisques, - Réaliser les états des lieux entrants et sortants et s'assurer de la remise en état du logement aux standards de relocation, Idéalement diplômé(e) d'un BTS Professions immobilières, vous recherchez une entreprise dans le cadre de votre diplôme en alternance en contrat d'apprentissage de niveau bac +3 dans le domaine de l'immobilier. Vous êtes intéressé(e) par le secteur du logement social. Vous êtes dynamique, curieux(se), rigoureux(se). Vous êtes doté(e) d'un excellent sens relationnel et d'un bon esprit d'équipe. Avant tout, vous êtes motivé(e), et avez une réelle envie d'apprendre ! Permis B obligatoire Rejoignez-nous !
Le Réseau Atypio Hotels Resorts 3-4 étoiles recherche un ou une Réceptionniste dynamique pour rejoindre l'équipe Réception de notre hôtel 4 étoiles, Mercure Villefranche. Vous aurez la chance d'intégrer un établissement rénové au cœur du centre ville, composé de : - 78 chambres - 5 salles de réunion - Et un restaurant A L'EPICERIE L'hôtel s'inscrit et s'engage dans une démarche RSE en proposant notamment à ses clients des expériences en respect de l'environnement (ANTIGASPILLAGE, ANTIPLASTIQUE, DECHETS-RECYCLAGE BIODIVERSITE, SOCIETALE-BIEN ETRE). Plus d'information sur notre site internet. LES PLUS *Deux jours de repos consécutifs comme règle de principe *Un minimum d'un week-end garanti par mois par roulement d'équipe *Mutuelle entreprise *Indemnité repas : 4.22€ par repas *Plateforme d'achat à prix réduit *Tarifs préférentiels avec le programme Heartist 6 mois d'ancienneté *Avantages carte Club employés En tant que Réceptionniste, vos missions principales consistent à : *Accueillir les clients, répondre à leurs demandes et les orienter *Assurer le standard téléphonique et transmettre les messages *Gérer les réservations par téléphone et par mail *Effectuer le check-in des clients et leur fournir des informations sur les services *Effectuer le check-out des clients et éditer les factures *Servir des boissons chaudes Le/la réceptionniste est acteur/rice de la satisfaction de la clientèle qui lui est confiée. Ce poste requiert : Réactivité, avoir le sens de l'organisation et de l'anticipation, esprit d'équipe, maîtrise de l'anglais, être souriant(e) et avoir une présentation irréprochable. Vous justifiez d'une formation et/ou une première expérience en hôtellerie 4 étoiles ? Nous serons ravis de vous rencontrer pour débuter notre collaboration. A bientôt ! Nous garantissons l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force au sein de notre réseau. Nous nous engageons à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l'objet d'une discrimination.
TDM EXPRESS est spécialisée dans le transport de marchandises. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons nos nouveaux (elles) chauffeur (se) s/livreur (se)s avec Permis B afin d'assurer des livraisons de commandes. Votre mission : - Vous rendre sur notre parking à Villefranche-sur-Saône par vos propres moyens pour récupérer votre véhicule de service. Le camion reste sur site à la fin de votre tournée. - Charger le véhicule depuis notre dépôt sur ANSE - Livrer les colis en suivant les procédures et méthodes mise en place pour avoir une bonne qualité de livraison - Respecter le code de la route et les valeurs de TDM EXPRESS pour assurer l'image positive de la société en tout lieu et à chaque instant. Profil : Posséder le Permis B. Rigueur, fiabilité, travail en équipe, sens du service et respect du client sont les mots clés de la réussite chez TDM EXPRESS. Nous recherchons des collaborateurs (rices) motivé(e)s, organisé(e)s ayant un esprit d'équipe à toutes épreuves. CDI temps plein, 35H/semaine ; travail sur 4 jours du lundi au dimanche, de 8h à 9h par jour. Heures supplémentaires à prévoir ; travail en journée, samedi & dimanche et jours fériés ; roulement pour les weeks-ends travaillés. Salaire : 1 833,81€ par mois /SMIC + indemnités repas + indemnités dimanche/jour férié + mutuelle + éventuelles primes Devenir Chauffeur (se) livreur (se) chez TDM EXPRESS c'est : - Bénéficier d'une formation complète de 2 jours sur nos outils et nos procédures de livraison. - Un service RH toujours disponible - Une équipe encadrante à votre écoute - Majoration des heures /supplémentaires , des dimanches et jours fériés travaillés - Salaire versé tous les 5 du mois
Laboratoire d'analyses médicales recherche un(e) secrétaire médical(e) diplômée à temps plein. vos missions : - Pré-analytiques Accueil physique et téléphonique de la clientèle Enregistrement des dossiers patients (internes et externes), gestion administrative des dossiers (identitovigilance, droits CPAM et mutuelle) Réception des prélèvements extérieurs (infirmières, maisons de santé, .) et vérification de leur conformité Participation active au système de management de la qualité du laboratoire - Post-analytiques Impression des compte-rendu de résultats à la clientèle (sur présentation d'un coupon de confidentialité) Communication des résultats validés aux médecins Profil : - Titulaire d'un diplôme de secrétaire médicale - Être motivé(e), autonome, polyvalent(e) - Aimer le contact et l'échange avec la clientèle et les correspondants du laboratoire (infirmiers libéraux, médecins, établissements de soins) - Savoir s'intégrer à l'équipe et contribuer à la cohésion de l'équipe Conditions : - Contrat CDD jusqu'au 30/09/2025- - Temps plein, selon les horaires d'ouverture du laboratoire, 1 samedi matin sur 2 - Salaire selon expérience et grille de la convention collective des laboratoires extra- hospitaliers - Poste à pourvoir dès que possible
Solvé, cabinet de conseils en recrutement, recherche pour son client, Domaine haut de gamme situé à 30 mn au nord de Lyon et comprenant un Golf, un Hôtel 4 étoiles, un Restaurant et un Club House, son : Réceptionniste h/f CDI basé à Monthieux (01) Nous recherchons un(e) réceptionniste polyvalent(e) et souriant(e), à l'aise en français et en anglais, pour offrir un accueil chaleureux et personnalisé à notre clientèle. Vos missions principales : - Accueil téléphonique et physique des clients - Gestion des arrivées/départs (check-in/check-out) - Prise de réservations (email, téléphone, plateformes) - Renseignements sur nos prestations (golf, restauration.) - Service de conciergerie, recommandations locales - Gestion des réclamations et suivi post-séjour - Facturation, encaissement, tâches administratives - Promotion des offres et communication interne/externe Horaires de travail : Shifts de 7h à 15h30 ou de 15h à 23h ou de 9h à 17h Rythme de travail : - avril /octobre : 2 jours de repos consécutifs par semaine + 1 WE libre par mois - novembre/ mars : très peu de WE travaillés (seulement si évènements exceptionnels) Dynamique et pétillant(e), vous possédez au minimum un an d'expérience en réception dans un hôtel 3* ou plus. Titulaire idéalement d'un Bac Hôtellerie ou d'un BTS Tourisme, vous faites preuve d'aisance relationnelle, de discrétion et d'autonomie. Vous savez gérer les situations délicates avec calme et efficacité, maîtrisez les outils informatiques et parlez couramment anglais.
Solve est un cabinet de recrutement et de chasse, spécialisé par secteurs d'activité et par métiers, depuis plus de 10 ans. Nos consultantes consultants en recrutement sont chacun dédié à un domaine d'activité et ses métiers, nous permettant de répondre avec précision et rigueur aux besoins de nos clients. Avec un champ d'action touchant à 10 secteurs d'activités, nous intervenons sur tout type de profil : Cadres de direction, cadres, techniciens.
LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E PROFESSIONNEL.LE DE LA PETITE ENFANCE EN CONTINUITE DE DIRECTION en CDI à 35h - PPE126 Poste à pourvoir dès que possible LE PÔLE PETITE ENFANCE regroupe 5 crèches et 3 Relais Petite Enfance. Il oeuvre au service du développement de notre territoire, au service des habitants, au service de l'emploi, pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain. Le Pôle Petite Enfance recrute un.e professionnel.le de la petite enfance en continuité de direction à 35 heures par semaine en CDI à la crèche La Maison de la Petite Enfance dont le descriptif de poste est le suivant. Un diplôme d'état (puéricultrice ou EJE ou auxiliaire de puériculture ou psychomotricienne) est exigé. Intégrez le pôle petite enfance de l'association Valhorizon pour 5 bonnes raisons : - Travailler sur 4,5 jours pour préserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle - Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle, de réunion d'équipe - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif - Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire En tant que Professionnel.le de la Petite Enfance en continuité de direction, sous la responsabilité de la directrice du Pôle Petite Enfance, rattachée à la responsable de la structure, sur un EAJE de 48 places vous travaillez au sein d'équipe pluridisciplinaire : E.J.E, Educatrice Spécialisée, Infirmière, Auxiliaire de puériculture, Animatrice petite enfance, Aide-animatrices. - Dynamique et attentif.ve, vous être garant.e de la qualité des soins et du confort apportés à l'enfant sur tous les temps de la journée - Vous travaillez en équipe et mettez en oeuvre le projet pédagogique et le projet d'accueil - Vous assurez la bonne mise en oeuvre des protocoles alimentaires, de santé, d'hygiène, de sécurité en lien avec l'infirmière et votre hiérarchie - Votre capacité relationnelle vous permet d'assurer un accueil de qualité auprès des familles - Vos compétences et votre expérience vous amènent à encadrer des personnes en formation - Vous assurez la continuité de direction en collaboration avec la Responsable de la structure. Vous êtes la personne que nous recherchons si : - Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état (puéricultrice ou EJE ou auxiliaire de puériculture ou psychomotricienne) - Vous êtes doté.e d'une bonne capacité relationnelle, votre esprit d'équipe, votre sens de l'observation et vos connaissances solides en petite enfance sont des atouts forts pour ce poste. Ce profil vous correspond ? Alors, nous vous proposons : - Un CDI à 35h par semaine à Trévoux - Statut : Agent de Maitrise - Une rémunération brute mensuelle à partir de 2 419 € (coef 305) dans le cadre de la convention ECLAT- Reprise d'ancienneté possible + Bonus attractivité - Des avantages : 2 jours de congés supplémentaires, mutuelle d'entreprise, CSE, CNAS, prime d'ancienneté, remboursement des abonnements de transports en commun à hauteur de 50% - Ce poste peut être pourvu à temps partiel à raison de 30h par semaine, soit une rémunération brute mensuelle de 2073 €. Pour nous rencontrer : Envoyez votre CV et Lettre de motivation à l'attention de Madame Zineb REBIH, Directrice du Pôle Petite Enfance (en indiquant la référence et l'intitulé de l'offre dans l'objet) Référence de l'offre : PPE126
Pour découvrir notre association qui œuvre pour le territoire Dombes Saône Vallée : https://www.valhorizon.fr/
Vous rejoignez une équipe de production à taille humaine qui fonctionne en 2x8. A partir du dossier de fabrication, vos missions sont : - approvisionnement du poste de travail - paramétrage de la plieuse - contrôle de la conformité des pièces - maintenance 1er niveau du poste de travail Les premières semaines vous travaillerez en journée pour votre intégration et formation au poste, puis en 2x8. Horaires : 37h30 hebdomadaire avec heures supplémentaires majorées, du lundi au Jeudi de 5h à 13h35 et vendredi de 5h-10h25 puis la semaine suivante 13h15-21h50 et Vendredi 10h05-15h30 Salaire : à partir de 12€/h, prime d'équipe de 10€ net par jour travaillé, prime repas de 7.1€ net par jour travaillé Vous savez lire des plans ? Vous aimez apprendre, développer vos compétences et travailler en autonomie. Une première expérience en production sur machine à commande numérique est appréciée. Véhicule quasiment indispensable du fait des horaires et localisation. J'attends votre candidature !
Deux Fleuves Rhône Habitat recherche au sein de la Direction de la clientèle et de la proximité, à l'agence située à Villefranche-sur-Saône, un collaborateur/trice en alternance préparant un diplôme de niveau Bac +3 dans le domaine de l'immobilier. Vos missions : Vous apporterez votre soutien aux équipes de chargés de clientèle sur les missions suivantes : - Assurer l'accueil physique au sein de l'agence - Renseigner le locataire sur l'aspect locatif - Préparer et assurer l'entrée du locataire (préparation information/explication et signature du bail) - Répondre aux réclamations liées à la vie du bail - Réaliser le rappel aux clauses du bail en cas de manquement aux obligations contractuels - Relancer le locataire en impayé de loyer en phase amiable, et mettre en oeuvre la procédure précontentieuse Vous pourrez également apporter votre contribution sur l'activité de commercialisation des logements : - Enregistrer la demande : identifier la demande du locataire et examiner sa situation au regard de la demande - Rechercher activement des candidats et promouvoir l'offre logement - Préparer les dossiers en vue de la commission d'attribution Idéalement diplômé(e) d'un BTS Professions immobilières, vous recherchez une entreprise dans le cadre de votre diplôme en alternance en contrat d'apprentissage de niveau bac + 3 dans le domaine de l'immobilier. Vous êtes intéressé(e) par le secteur du logement social. Vous êtes dynamique, curieux(se), rigoureux(se). Vous êtes doté(e) d'un excellent sens relationnel et d'un bon esprit d'équipe. Avant tout, vous êtes motivé(e), et avez une réelle envie d'apprendre !! Permis B obligatoire Rejoignez-nous !
L'établissement de Cibeins propose des formations en voie scolaire et en apprentissage et en formation continue pour adultes dans le domaine canin : élevage canin, éducation canine... Il dispose d'un chenil (14 chiennes de différentes races), support pédagogiques pour les formations en voie scolaire. L'établissement recherche un-e technicien-ne-coordonnateur-trice de formation dans le domaine canin à temps plein, pour différentes missions : - pour le chenil et les formations initiales (équivalent à 50% d'un temps plein) : contribuer à la gestion quotidienne du chenil de l'établissement, accueillir et encadrer les élèves lors des travaux pratiques sur le chenil et contribuer à leur formation professionnelle, concevoir des situations d'apprentissage et évaluer les apprenants, - pour la formation continue pour adultes (équivalent à 50% d'un temps plein) : assurer la coordination des formations courtes (comportement canin, ACACED, TAV, gestes d'urgence), planifier les formations, mobiliser les ressources nécessaires à l'animation des formations, assurer le recrutement des stagiaires, suivre et accompagner la mise en oeuvre des actions, contribuer à la promotion et au développement des formations. Compétences : connaissances et expérience dans le domaine de l'élevage canin Qualités requises : rigueur organisationnelle, capacité d'initiative et d'adaptation, sens relationnel, capacité d'écoute, aptitude à travailler en équipe. Salaire : entre 2000 et 2500 euros brut (indicatif), défini selon qualification et expérience
Vous effectuez des livraisons de pièces de chantier bâtiments en palettes sur un secteur géographique de 50 kms autour de Villefranche sur Saône. Pas de chargement et déchargement de camions, sauf très ponctuellement. Vous êtes titulaire du permis B et conduirez un Renault Master. Vous êtes en capacité de suivre un itinéraire GPS. Vous travaillez du lundi au vendredi de 7h30 à 12h en moyenne. La mission est susceptible d'être pérennisée .
Nous recherchons pour notre magasin situé à Villefranche /Saône un*e fleuriste. Missions principales : -Création de compositions florales : Créer des bouquets, arrangements pour événements (mariages, funérailles, etc.), ainsi que des décorations florales selon les souhaits des clients. -Vente de fleurs et plantes : Accueillir et conseiller les clients sur le choix des fleurs et plantes, proposer des idées de compositions, gérer les commandes et les ventes. -Entretien des fleurs et plantes : Prendre soin des plantes et des fleurs, les arroser, les couper, et assurer leur bonne conservation dans le magasin. -Gestion des stocks : Gérer les approvisionnements en fleurs, plantes, accessoires et fournitures nécessaires à la vente et à la création des compositions. -Mise en valeur de l'espace de vente : Veiller à la présentation et à l'agencement de la boutique pour attirer les clients. Compétences requises : Créativité et sens esthétique : Capacité à créer des arrangements floraux attractifs et originaux. Sens du service client : Être à l'écoute des clients et les conseiller de manière appropriée. Connaissances en botanique : Connaître les différents types de fleurs et de plantes, leur entretien et leur saisonnalité. Capacités commerciales : Être à l'aise dans la vente et la gestion des relations avec les clients. Polyvalence et organisation : Gérer plusieurs tâches à la fois (création, vente, entretien, gestion des stocks). Amplitude d'ouverture du magasin 9h - 19h du lundi au samedi et le dimanche de 9h à 13h Les horaires de travail sont à voir ensemble selon les besoins. Vous serez amené(e) à travailler avec l'apprenti Vous devez être titulaire des diplômes CAP + BP Fleuriste et justifiez d'un an d'expérience. Le magasin est bien desservi par les transports en commun.
Rejoindre AUTOTHIVOLLE c'est prendre part à une aventure humaine collective enthousiasmante, où vous serez amené à relever des défis, en faisant preuve de créativité. L'ambiance accueillante, chaleureuse et avec un fort sens du service reflète notre état d'esprit, et est totalement fidèle à la façon dont chacun d'entre nous exerce au quotidien son métier. AUTOTHIVOLLE c'est aussi un environnement attractif, motivant, stable et porteur de valeurs fortes : Proximité et professionnalisme dans le respect des collaborateurs et du client. Esprit d'équipe et Convivialité. Nous privilégions le travail en équipe ou chacun apporte son savoir-faire. Alors, n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Autothivolle, recherche pour sa concession Alpine basée à Villefranche/Saône (69) Apprenti Marketing & Communication H/F Alternance Du lundi au vendredi Niveau bachelor minimum Au cœur du service commerce et évènement, vous apportez un soutien sur les sujets évènement et communication de la concession. Vos missions seront les suivantes *(liste non exhaustive) - Participer à la conception et à la mise en œuvre du plan de communication - Participer à la conception et à la mise en place d'événements (séminaires, conférences, lancements de produits, soirées, etc.). - Assurer la coordination logistique (réservation des lieux, gestion des prestataires, matériel, etc.). - Participer à la gestion des réseaux sociaux pour promouvoir les événements et assurer leur visibilité. - Aider à la création des supports de communication (flyers, affiches, invitations digitales). - Collaborer avec les équipes internes et les partenaires externes pour assurer le bon déroulement des projets. - Rédaction et création de supports de communication. - Community management : répondre aux requêtes en temps opportun et surveiller les avis des clients - Rédaction de contenus pour les réseaux sociaux : créer un contenu en relation avec la ligne de l'entreprise (LinkedIn, Instagram, Facebook) - Création des contenus visuels - Proposer des axes d'amélioration - Établir une veille des nouvelles tendances sur les réseaux sociaux et proposer de nouvelles opportunités - Réaliser un reporting après chaque événement et contribuer à l'analyse des résultats. - Garantir le respect des standards constructeurs notamment concernant la charte graphique - Contribuer à une expérience client AUTOTHIVOLLE optimale et conforme aux attentes du Groupe. Vous : Etes Issus d'un bac +2 et souhaitez préparer une licence ou un master Etes détenteur d'un permis B Avez une vision "orientée client" et un goût prononcé pour le monde de l'auto Avez une appétence Forte pour la communication digitale (réseaux sociaux Instagram, Facebook, Linkedin), et en rédaction de contenu. Êtes Souriant/e, polyvalent/e, proactif/ve, doté/e d'une réelle motivation. Aimez et savez travailler en collaboration étroite avec les différents services de l'entreprise et également en harmonie avec vos homologues au sein du Groupe. Le secteur de l'automobile aiguise particulièrement votre curiosité. Votre Rémunération : Salaire : Selon le barème de rémunération des apprentis en vigueur Venez nous rencontrer le mardi 18 mars aux rencontres entreprises jeunes à ansolia à Anse!
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production (H/F) Voilà un poste pas banal : nous recherchons des opérateurs de production pour notre client spécialisé dans la fabrication de cercueils. Plusieurs postes et missions à pourvoir : -Tri / empilage de planches -Ponçage panneaux (poste de nuit) -Emballage / colisage et rangement de cercueils -Montage d'accessoires Vous avez une première expérience en industrie et idéalement dans le domaine du bois. Vous êtes rigoureux(-se) Vous respectez les consignes de sécurité et le matériel Ce profil d' Opérateur de production H/F vous correspond ? N'hésitez pas, transmettez-nous votre CV actualisé en répondant directement à cette offre. Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages ! - une collaboration sur le long terme - 2 Comités d'entreprise - la possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de missions à 8% - la dématérialisation des contrats et fiches de paie
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production (H/F) En tant qu'Opérateur de Production, vous serez le chef d'orchestre de la fabrication. Voici votre partition : -Suivre ou créer des programmes d'usinage -Contrôler, vérifier, ajuster -Anticiper et résoudre les potentiels problèmes Horaires : 2x8 Vous maîtrisez différentes techniques d'usinage et avez une première expérience sur chaîne numérique (CFAO, CAO et GPAO) Vous êtes à l'aise avec la représentation spatiale des volumes Vous avez une bonne aptitude à se conformer aux objectifs de la production Une première expérience sur un poste similaire est obligatoire N'hésitez pas, transmettez-nous votre CV actualisé en répondant directement à cette offre. Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages ! - une collaboration sur le long terme - 2 Comités d'entreprise - la possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de missions à 8% - la dématérialisation des contrats et fiches de paie
La Région Auvergne Rhône-Alpes recrute un Aide cuisine H/F pour le Lycée Val de Saône de Trévoux CDD du 1er septembre au 31 décembre 2025 MATIN : 6H00 à 15h00 => Lundi/Mardi/Jeudi /Vendredi 6h00 à 11h00 => Mercredi RESTAURATION > 6h00 à 11h00 - Légumerie (Déboitage/Lavage/Egouttage/Découpage ...) - Dressage (Dessert / Entrées) - Nettoyage Local Légumerie - Hall Cuisson > Plaquage (si possible selon menu) > Nettoyage du matériel cuisson > Nettoyage cuisine avec cuisto - Mise en place de la Vaisselle (Cassable) pour le lendemain - Dérochage Plonge SERVICE / PLONGE > 11h30 à 15h00 - Service Chaine - Nettoyage Chaine Selon les jours et le personnel : - Dresser Yaourt / Mise en place du Lendemain avec Cuisto - Roulement Plonge (aide) ou Réfectoire (Nettoyage)
Vous recherchez un emploi stable au sein d'une entreprise attentive, vous aimez être utile aux autres ? Nous vous proposons un poste d'Employé / Employée de maison CDI à temps plein ou à temps partiel selon vos disponibilités à Villefranche-sur-Saône et alentours. Votre mission chez Family + sera d'assurer l'entretien du domicile ainsi que la garde d'enfants au domicile des particuliers. Vous garantissez la propreté du logement avec sérieux et professionnalisme Démarrage dès que possible Votre mission chez Family + : - Ménage au domicile du particulier selon ses consignes et ses habitudes - Vous avez la charge de la propreté de l'ensemble du cadre de vie - Repassage et pliage du linge, selon les clients. - Trajets en sécurité écoles-crèches - Activités créatives et ludiques à proposer aux enfants - Repas et/ou gouters équilibrés selon les consignes parentales - Veiller au bien-être et à la sécurité des enfants Vos conditions de travail : Interventions au domicile des familles en fonction de vos disponibilités Interventions à proximité de votre domicile Familles à proximité de nos agences Vous êtes : - Dynamique, autonome et responsable - Vous avez le sens du service et appréciez travailler auprès d'enfants. - Vous avez une première expérience professionnelle ou bénévole - Vous appréciez les tâches ménagères Vos avantages : CDI à temps plein ou temps partiel en fonction de vos disponibilités 11.88€ / heure + congés payés Votre rémunération est plus important si vous avez un diplôme en lien avec le poste Votre fidélité récompensée : majoration du taux horaire à partir de 2 ans d'ancienneté Indemnisation TCL jusqu'à 100% ou forfait kilométrique Mutuelle d'entreprise, 1% logement, Plateforme avantages (famille / loisirs / vacances...) Formations financées et rémunérées sur différentes thématiques (activités ludiques, sécurité, autorité...) Prime parrainage (sous forme de chèques cadeaux) Prime qualité annuelle Pourquoi nous rejoindre ? Family + est une entreprise de service aux familles spécialisée dans la garde d'enfants et le ménage-repassage depuis 15 ans. Notre priorité ? Le bien-être de nos clients et de nos salariés ! __ HANDICAP : chez Family Plus nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de Handicap.
Family+ est une entreprise de services aux familles. Nous proposons des emplois à temps choisi sur Villefranche sur Saône et alentours, dans la garde d enfant, le ménage/repassage. Les missions se déroulent au domicile de nos clients. Notre priorité : le bien-être de nos clients et de nos salariés!
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production (H/F) Si vous appréciez les postes qui demandent de l'attention aux détails et une précision dans l'exécution, cette opportunité est faite pour vous. Vos missions seront : -Suivre les ordres de fabrication pour garantir une production efficace et conforme aux spécifications. -Effectuer des opérations de drapage, de cuisson, de ponçage et de collage sur des pièces en carbone selon les procédures établies. -Respecter les normes de qualité et les spécifications techniques lors de la réalisation des différentes opérations. -Effectuer des contrôles visuels et dimensionnels pour s'assurer de la conformité des pièces. -Signaler les problèmes ou les défauts de manière proactive et contribuer à leur résolution. -Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé. Vous avez idéalement une première expérience en industrie. Vous êtes passionné par le travail manuel et minutieux : rejoignez cette équipe dynamique. Vous êtes rigueureux, eu faites preuve d'un bon esprit d'analyse et de capacité d'adaptation. Nous attentons votre candidature (CV) pour vous rappeler et vous donner plus de précisions. Être Talent chez Manpower, vous permets d'acquérir une expérience enrichissante et variée et de bénéficier des avantages de notre groupe. - CE CSEC: chèques vacances, remboursement location vacances, voyages... . - Valoriser un CET 8 %
Votre Agence Partnaire Villefranche-sur-Saône cherche pour son client, première société française sur le marché de l'équipement et du mobilier de soins, un monteur (H/F) sur son site de Reyrieux (69). Prise de poste dès que possible en CDD pendant 4 mois Sous la responsabilité du chef d'équipe, vos missions sont : - Effectuer le montage des chariots médicaux, - Ajouter les éléments nécessaire à l'ajouts d'accessoires Pour réaliser vos missions, vous utilisez des outils électroportatifs (visseuse, perceuse,...) DIVERS : Horaire de journée, 7h-16h du lundi au jeudi, 7h-12h le vendredi. Rémunération : 11,88EUR BRUT /heure. Poste situé à Reyrieux (69) Une belle salle de pause et une ambiance chaleureuse vous attend! Vous êtes de nature bricoleur ? Vous avez déjà une expérience dans le montage ? La lecture de plans n'a aucun secret pour vous et vous êtes à l'aise avec les outils électroportatifs ? Alors vous êtes plus qu'a un clic de votre futur job ! Rémunération : 11,88EUR BRUT /heure Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E EDUCATEUR.RICE DE JEUNES ENFANTS en CDI à 35h - PPE127 Poste à pourvoir dès que possible LE PÔLE PETITE ENFANCE regroupe 5 crèches et 3 Relais Petite Enfance. Il oeuvre au service du développement de notre territoire, au service des habitants, au service de l'emploi, pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain. Le Pôle Petite Enfance recrute un.e Educateur.trice de Jeunes Enfants à 35 heures par semaine en CDI à la crèche Les Frimousses à Trévoux dont le descriptif de poste est le suivant. Intégrez le pôle petite enfance de l'association Valhorizon pour 5 bonnes raisons : - Travailler sur 4,5 jours pour préserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle - Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle, de réunion d'équipe - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif - Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire En tant qu'Éducateur.rice de jeunes enfants, sous la responsabilité de la directrice du Pôle Petite Enfance, rattachée à la responsable de la structure, vous travaillez au sein d'équipe pluridisciplinaire : E.J.E, Educatrice Spécialisée, Infirmière, auxiliaire de puériculture, animatrice petite enfance, aide-animatrices. - Dynamique et attentive, vous être garant de la qualité des soins et du confort apportés à l'enfant sur tous les temps de la journée. - Vous travaillez en équipe et mettez en oeuvre le projet pédagogique et le projet d'accueil. - Vous assurez la bonne mise en oeuvre des protocoles alimentaires, de santé, d'hygiène, de sécurité en lien avec l'infirmière et votre hiérarchie. - Votre capacité relationnelle vous permet d'assurer un accueil de qualité auprès des familles. - Vos compétences et votre expérience vous amènent à encadrer des personnes en formation - Vous assurez la continuité de direction en collaboration avec la Responsable de la Structure. Vous êtes la personne que nous recherchons si : - Vous êtes titulaire d'un D.E EDUCATEUR.TRICE DE JEUNES ENFANTS. - Vous êtes doté.e d'une bonne capacité relationnelle, votre esprit d'équipe, votre sens de l'observation et vos connaissances solides en petite enfance sont des atouts forts pour ce poste. Ce profil vous correspond ? Alors, nous vous proposons : - Un CDI à 35 heures par semaine à Trévoux - Statut : Agent de Maitrise - Une rémunération brute mensuelle à partir de 2 347 € (coef 305) dans le cadre de la convention ECLAT- Reprise d'ancienneté possible + Bonus attractivité - Des avantages : 2 jours de congés supplémentaires, mutuelle d'entreprise, CSE, CNAS, prime d'ancienneté, remboursement des abonnements de transports en commun à hauteur de 50% - Ce poste peut être pourvu à temps partiel à raison de 30 heures par semaine, soit une rémunération brute mensuelle de 2 012 €. Pour nous rencontrer : Envoyez votre CV et Lettre de motivation à l'attention de Madame Zineb REBIH, Directrice du Pôle Petite Enfance (en indiquant la référence et l'intitulé de l'offre dans l'objet) Référence de l'offre : PPE127
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le commerce de gros de bois et de matériaux de construction et basé à GLEIZE (69400), en Intérim de 18 mois un cariste (H/F). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur du commerce de gros de bois et de matériaux de construction, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. Vos principales missions seront : - Assurer la réception, le stockage, la préparation et la distribution des marchandises - Utiliser des engins de manutention pour le déplacement des produits - Respecter les procédures de sécurité et les consignes de manutention sur du caces 3 et 5 ( chariots bi directionnels latéral) horaire : 8h/12h - 13h30/17h30- Vendredi 16h30 39h Salaire 2,5€ en moyenne Sur 13 mois pour salariés + primes pour les CDI merci de postuler directement à l'annonce.
Notre cabinet de recrutement Invenio-rh recherche un responsable administratif et financier H/F. Vous serez en charge de la gestion administrative et financière de l'entreprise, garantissant ainsi la bonne santé financière et le développement stratégique des activités de cette PME spécialisée dans l'industrie. Ce rôle clé nécessite une expertise en comptabilité, gestion financière et leadership. Gérer la comptabilité fournisseur. Gérer la trésorerie et les relations bancaires En charge de l'ensemble des contrats ( assurances, véhicules commerciaux, électricité...) Élaborer et suivre le budget annuel, en veillant à l'optimisation des ressources via des analyses financières. Gérer les risques financiers et proposer des solutions adaptées Assurer la conformité des opérations financières avec les réglementations en vigueur Collaborer avec les différents services et prestataires ( rôle d'intermédiaire et effectuer le reporting). Profil recherché Minimum Bac + 2 en gestion et comptabilité Expérience significative dans un poste similaire Maîtrise des outils bureautiques et de l'anglais (écrit et oral) L'organisation et la rigueur sont vos atouts Si vous êtes passionné(e) par la finance et avez une appétence pour les chiffres et les tâches administratives alors postulez ! Type d'emploi : Temps plein, CDI
Akkodis Talent est une marque du Groupe Adecco spécialisée dans le recrutement (Intérim - CDD - CDI) de profils techniques : IT, Ingénierie, et Life Science. Nous recherchons pour notre client basé à Civrieux (01) un Assistant commercial et ADV H/F en CDI. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes: - Effectuer l'accueil téléphonique des clients et réaliser les tâches d'exploitation commerciale afférentes (saisie et suivi de commandes, gestion des litiges clients, éditions diverses, .) et s'assurer du traitement de la demande du client dans sa globalité. - Fidéliser votre portefeuille clients : - En qualité d'interlocuteur de référence, et par votre connaissance des conditions commerciales, apporter les informations et services adaptés - Suivre le chiffre d'affaires et alerter l'interlocuteur concerné sur toute anomalie ou sur toute opportunité constatée - Réaliser le bilan de vos activités. - Assurer la promotion et la vente de l'ensemble des produits et services auprès de votre portefeuille de clients : - Qualifier les besoins - Proposer les actions commerciales. - Assurer la gestion administrative de votre activité -Réaliser l'ensemble des tâches administratives liées à votre fonction (fichiers clients, RFA, contrats commerciaux, actionnariat, .) - Renseigner le CRM - Coordonner vos activités de fidélisation avec les actions des commerciaux terrain. - Peut être amené(e) à réaliser d'autres missions (accueil ...). - Remonter à votre responsable toute information liée à votre activité. Profil recherché : - Vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans réussie en assistanat commercial - Vous êtes diplômé(e) d'un bac+2 en commerce, assistanat - Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client, votre rigueur et votre organisation - Vous aimez travailler en équipe - A l'aise au téléphone comme avec les outils informatiques (Excel, Word, ERP de gestion de la relation client, CRM), vous disposez d'une excellente expression orale comme écrite Rémunération et avantages : Salaire annuel brut 26 à 28k€ + prime d'objectif + tickets restaurant de 10€ (participation employeur de 60%) + mutuelle familiale + participation intéressement + CSE Horaires de travail de 36h30, 9 jours RTT, télétravail 2 jours par semaine (hors période de formation/intégration)
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur de la santé, un Opérateur de production (H/F) Vous souhaitez rejoindre un groupe international et dynamique ? Vous aspirez à évoluer avec des professionnels passionnés ? Ce poste d'opérateur de production Collagène est fait pour vous. Sous la responsabilité du responsable de production, vos missions seront : -Réaliser les étapes d'extraction du collagène à partir de la peau de porc : traitements mécaniques et chimiques. -Effectuer les étapes de purification du collagène par précipitation, filtration et traitements avec des solvants (utilisation de réacteurs industriels). -Assurer le nettoyage des équipements industriels (dont NEP : nettoyage en place) et des locaux de production. -Enregistrer la traçabilité des étapes de production sur les documents de qualité. -Réaliser la maintenance de premier niveau des équipements. Rémunération : salaire de base 13e mois panier prime d'équipe prime d'abattoir prime d'assiduité. -Expérience en industries de transformation agro-alimentaire, pharmaceutique ou chimique/pétrole. -Expérience en environnement propre (ZAC) et zone ATEX (explosif) sur process chimique et pharma. Vous aimez le travail manuel et respectez les procédures de travail, de propreté et de qualité ? Ce poste est fait pour vous : postulez dès maintenant au poste d'opérateur de production Collagène. Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une collaboration à long terme. -Deux Comités d'entreprise. -La possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de mission et primes sur un compte épargne temps rémunéré à 8%. -La dématérialisation des contrats et fiches de paie.
Vos missions : * Cuisson des pains et viennoiseries à l'aide d'un four à sole * Mise en place et présentation des produits en boutique * Vérification de la qualité avant mise en rayon * Utilisation de la Panéotrad pour la division des pâtons * Travail en autonomie dans un laboratoire bien équipé * Nettoyage du poste de travail dans le respect des règles d'hygiène Ce que nous proposons : * CDI 39h - du lundi au samedi, de 22h-4h00 * Salaire : 12.73/ heure * Travail en autonomie dans de bonnes conditions * Intégration accompagnée et outils de qualité (four Bongard, Panéotrad.) * Formation assurée à l'arrivée : cuisson, façonnage, etc. Profil recherché : * Vous êtes manuel(le), rigoureux(se) et ponctuel(le) * À l'aise avec les gestes techniques et le travail en autonomie * Vous savez suivre des consignes et respecter un rythme de production * Une première expérience en cuisson (boulangerie, pizza, restauration rapide.) est un plus Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV (ou quelques lignes sur votre parcours). Nous organiserons un premier échange par téléphone, puis un essai en boutique afin de poursuivre notre processus de recrtuement.
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication (H/F) Agent de Production / Opérateur en Salle Blanche - Précision et Santé ! Vous êtes rigoureux et perfectionniste ? Rejoignez-nous pour un poste où chaque détail compte ! -Vos missions : -Fabrication de dispositifs médicaux textiles : contrôle visuel et dimensionnel, emballage en flux continu. -Dispositifs combinés textile et biopolymère : préparation de solutions biologiques, coulage, contrôle qualité. -Nettoyage des zones sensibles : respect des normes d'atmosphère contrôlée. -Maintenance de premier niveau des équipements. -Traçabilité et enregistrement des données. Horaires en 2x8 : -Matin : LMMJV de 6h00 à 13h06 -Après-midi : LMMJ de 13h00 à 20h15 et V de 12h36 à 19h42 Rémunération : -Taux horaire 13ème mois prime d'assiduité prime variable indemnité de transport. -Formation type BAC pro bio-industrie, BAC STL, BEP bioservices, CAP cosmétique ou expérience similaire (agro-alimentaire, pharmaceutique, cosmétique). -Acceptation de travailler en salle blanche. N'hésitez plus, rejoignez-nous et postulez ! Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages : collaboration sur le long terme, 2 comités d'entreprise, épargne temps rémunéré à 8%, dématérialisation des contrats et fiches de paie. Envie de faire la différence ? Postulez dès maintenant !
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur de la santé, un Opérateur de production contrôle qualité (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Contrôler la qualité des produits finis et semi-finis. -Atttester de la conformité des matières premières. -Réaliser les plans de contrôles industriels pour de nouveaux produits. -Gérer les non-conformités rencontrées. -Effectuer l'étalonnage et la métrologie des équipements. -Gérer les retours et réclamations des clients et fournisseurs. -Maintenir la gestion documentaire et informatique à jour. -Participer aux audits de production. Titulaire d'un BAC ou CAP/BEP dans les métiers du textile/ennoblissement. Expérience dans un poste similaire appréciée. Vos avantages : -Rémunération de 12 brut/heure. -Prime de 4.15 pour les journées de plus de 6 heures. -Indemnité panier repas de 6.225 pour les journées de plus de 7 heures. -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. -Congés payés et RTT. -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -CET à 8 %. -CSE, CSEC. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.).
Cette annonce est une offre pour créer votre propre ENTREPRISE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.Devenez votre propre patron dans un secteur subventionné par l'état. Nous vous proposons de CREER votre propre entreprise pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à domicile = équipement de l'habitat. C'est un secteur avec une croissance à deux chiffres, secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers, les entreprises et les administrations - cuisine, salle de bain, monte escalier, domotique, etc.. Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée et formation 25 K€), l'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre agence. Leader sur ce marché en France, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence en FRANCHISE. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.
Toilinux.com, c'est depuis 2008 une aventure dédiée à la décoration et à l'aménagement des espaces de vie. Nous proposons des produits qui allient style, originalité et fonctionnalité pour que chacun puisse exprimer sa personnalité à travers son intérieur. Nous recrutons un(e) Assistant(e) Achats Marketing pour compléter notre équipe ! Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et vous aimez jongler entre fournisseurs, stocks et les analyses chiffrés ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions au quotidien : En tant qu'Assistant(e) Achats Marketing, vous jouerez un rôle clé dans l'analyse des ventes pour identifier les besoins produits. Vous réaliserez des benchmarks et une veille concurrentielle pour identifier les nouvelles tendances et choisir nos futurs best seller! Vous enrichirez activement notre catalogue : vous élaborerez les fiches techniques produits et leurs mises à jour (photos, caractéristiques, suppressions) et serez chargé(e) de déployer des campagnes d'emailing performantes (newsletters, prospection, fidélisation). Vous participerez à la création de contenus sur nos réseaux sociaux tout en associant ces actions aux indicateurs de performance Enfin, vous vous assurerez du passage des commandes et leur suivi jusqu'à la livraison, en lien direct avec nos fournisseurs et équipes. Vous assurerez la qualité et la cohérence de notre base produits (prix d'achat, poids, dimensions, niveaux de stock .), avant de contrôler rigoureusement les factures et de gérer les éventuels litiges. Vous consoliderez le reporting achats pour soutenir les décisions stratégiques. Votre profil : Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+2/3 minimum en achat ou marketing, et si vous avez déjà une première expérience dans le e-commerce c'est un vrai plus ! Vous êtes à l'aise dans les échanges et appréciez le travail en équipe. Vous savez faire preuve de réactivité et d'esprit d'analyse, tout en faisant preuve de créativité ? Ce qu'on vous propose : Poste basé à Jassans-Riottier Durée du contrat : CDD de 3 mois à partir de septembre 2025 Temps de travail : 35h/semaine Salaire : 2000 à 2100€/mois Titres restaurant : 8,80 €/TR (60% pris en charge par l'employeur) Mutuelle et prévoyance Envie de rejoindre l'aventure ? Envoyez votre CV en ligne !
Depuis 2008, Toilinux.com transforme l'aménagement de lieu de vie conjuguant nouveauté et bonne humeur en proposant à ses clients des produits pour la maison, une décoration et du mobilier reflétant leur personnalité et leur mode de vie. Si les salons Maison & Objets et Ambiente vous parlent, rejoignez une entreprise en croissance maitrisant l intégralité de la supply chain depuis sa logistique de +6000m² à 30 minutes au Nord de Lyon.
De la demande de logement jusqu'au suivi des réclamations pour les travaux d'entretien et de maintenance au sein de l'habitat, en passant par l'entretien quotidien des bâtiments, les agences assurent un réel lien de proximité avec les locataires afin de garantir une réelle qualité de vie dans le parc locatif. Que ferez-vous ? Agent de Maîtrise, vous avez pour mission de réaliser les états des lieux, vous valorisez le patrimoine et garantissez la qualité de service. Vous encadrez et transmettez les bonnes pratiques aux employés d'immeubles travaillant dans les bâtiments de votre périmètre géographique (nettoyage, sécurité...). Maintenance du patrimoine * Visites techniques mensuelles du patrimoine de son secteur * Gère les clefs et les badges Gestion des réclamations des clients * Saisit les réclamations des clients en GRC WEB * Saisit les bons de commandes des petits travaux * Gère les imputations locatives * Peut réaliser le dépôt de plainte simplifiée et classique Prévention sur la sécurité et les risques et surveillance des bâtiments * Assure quotidiennement la surveillance du patrimoine et la veille technique * Fait respecter le règlement intérieur ainsi que les conditions générales de location si nécessaire Support à la commercialisation des logements * Fait les états des lieux entrants et sortants, définit, suit et réceptionne les travaux avant la relocation en veillant à la maîtrise de la durée de vacances * Effectue des visites conseils et de courtoisies * Prépare les soldes de tout compte Management * Encadrement de proximité des employé(e) d'immeubles * Accompagne ses collaborateurs et apporte un appui technique * Veille au respect des procédures et à la sécurité de son personnel * Commande et fournit le matériel et produits d'entretien nécessaires à ses collaborateurs Informations complémentaires : Poste ouvert dans le cadre d'un départ, basé au sein de notre agence immobilière de TREVOUX. Prise de fonction souhaitée dès que possible. Nombreux déplacements à la journée / véhicule de service. 35 Heures sur 5 jours ou 4,5 jours / Horaires flexibles. Télétravail possible 1 jour par semaine dans le cadre d'un accord d'entreprise. Rémunération 2 011,74 € bruts mensuels. 13ème mois + 6 semaines de congés payés + Carte titre restaurant (après 1 mois d'ancienneté) + mutuelle familiale de base prise en charge à 100% + prévoyance + avantages CE + intéressement éventuel. Rejoignez-nous ! #SEM1 Pour réussir à ce poste ? BAC général ou professionnel avec 3 ans d'expérience minimum dans l'immobilier exigée. ou BTS Professions Immobilières débutant * PERMIS de conduire nécessaire pour les déplacements professionnels * Maîtrise des logiciels du Pack office souhaitée * Capacité à encadrer une équipe. Ces connaissances seraient un plus : * Etats des lieux et diagnostiques travaux * Vocabulaire technique, pathologie du bâtiment et des bases du nettoyage * Règles d'hygiène et de sécurité * Réglementation du logement social * Logiciel Aravis Vous êtes polyvalent/te, organisé/ée et autonome. Vous êtes diplomate, vous possédez d'excellentes qualités relationnelles, vous avez une grande capacité d'écoute. Vous êtes doté d'un fort esprit d'équipe et d'entreprise.
De la demande de logement jusqu'au suivi des réclamations pour les travaux d'entretien et de maintenance au sein de l'habitat, en passant par l'entretien quotidien des bâtiments, les agences assurent un réel lien de proximité avec les locataires afin de garantir une réelle qualité de vie dans le parc locatif. Que ferez-vous ? Agent de Maîtrise, vous avez pour mission de réaliser les états des lieux, vous valorisez le patrimoine et garantissez la qualité de service. Vous encadrez et transmettez les bonnes pratiques aux employés d'immeubles travaillant dans les bâtiments de votre périmètre géographique (nettoyage, sécurité...). Maintenance du patrimoine * Visites techniques mensuelles du patrimoine de son secteur * Gère les clefs et les badges Gestion des réclamations des clients * Saisit les réclamations des clients en GRC WEB * Saisit les bons de commandes des petits travaux * Gère les imputations locatives * Peut réaliser le dépôt de plainte simplifiée et classique Prévention sur la sécurité et les risques et surveillance des bâtiments * Assure quotidiennement la surveillance du patrimoine et la veille technique * Fait respecter le règlement intérieur ainsi que les conditions générales de location si nécessaire Support à la commercialisation des logements * Fait les états des lieux entrants et sortants, définit, suit et réceptionne les travaux avant la relocation en veillant à la maîtrise de la durée de vacances * Effectue des visites conseils et de courtoisies * Prépare les soldes de tout compte Management * Encadrement de proximité des employé(e) d'immeubles * Accompagne ses collaborateurs et apporte un appui technique * Veille au respect des procédures et à la sécurité de son personnel * Commande et fournit le matériel et produits d'entretien nécessaires à ses collaborateurs Informations complémentaires : Poste ouvert dans le cadre d'une mutation interne, basé au sein de notre agence immobilière de TREVOUX. Prise de fonction souhaitée dès que possible. Nombreux déplacements à la journée / véhicule de service. 35 Heures sur 5 jours ou 4,5 jours / Horaires flexibles. Télétravail possible 1 jour par semaine dans le cadre d'un accord d'entreprise. Rémunération 2 011,74 € bruts mensuels. 13ème mois + 6 semaines de congés payés + Carte titre restaurant + mutuelle familiale de base prise en charge à 100% + prévoyance + avantages CE + intéressement éventuel. Rejoignez-nous ! Pour réussir à ce poste ? BAC général ou professionnel avec 3 ans d'expérience minimum dans l'immobilier exigée. ou BTS Professions Immobilières débutant * PERMIS de conduire nécessaire pour les déplacements professionnels * Maîtrise des logiciels du Pack office souhaitée * Capacité à encadrer une équipe. Ces connaissances seraient un plus : * Etats des lieux et diagnostiques travaux * Vocabulaire technique, pathologie du bâtiment et des bases du nettoyage * Règles d'hygiène et de sécurité * Réglementation du logement social * Logiciel Aravis Vous êtes polyvalent/te, organisé/ée et autonome. Vous êtes diplomate, vous possédez d'excellentes qualités relationnelles, vous avez une grande capacité d'écoute. Vous êtes doté d'un fort esprit d'équipe et d'entreprise.
L'Agence Adecco de Neuville-sur-Saône recherche pour l'un de ses clients situé à Civrieux (01) et spécialisé dans la production aluminium pour chantier : UN PLIEUR H/F MISSION : - Sélection de la pièce à plier et définition de l'ordre et de la répartition des plis, - Mise en place de la pièce sur la machine à pliage, réglage de l'angle de plis et réalisation des plis, - Réception de la pièce pliée, contrôles qualité et repérage des effets de non-conformité, - Maintenance préventive et curative des machines de pliage, PROFIL : - Formation dans le domaine du pliage métallique, CAP Chaudronnerie ou équivalent, - Une expérience sur un poste similaire serait un plus, - Bon capacité à apprendre, rapidité d'exécution, minutie et précision. - Profil bricoleur, débrouillard avec un bon relationnel. Rémunération : taux horaire + 2,5h supplémentaire par semaine + panier à 7,10€/ jour + 10€ de prime équipe/jour Horaire 2x8 Mission longue durée avec semaine de congés possible en août. Ce poste est à pourvoir rapidement et sur du long terme, une embauche à terme est possible après une longue période d'intérim. Ce poste vous intéresse ? Votre profil correspond ? Alors n'hésitez plus et postulez-vite en ligne sur Adecco.fr puis appelez-nous !
Vos missions : - Accueillir et renseigner nos clients sur nos produits et nos confections sur mesure - Assurer la disponibilité et la mise en rayon des produits, la visibilité des prix - Gérer les opérations d'encaissement, d'ouverture et de fermeture du magasin - Participer aux actions commerciales - Participer au développement des ventes et à l'atteinte des objectifs commerciaux... Profil recherché : - Goût de la vente et du challenge - Sens de l'écoute et du conseil - Dynamisme et capacité d'adaptation - Esprit d'équipe et souriant(e) - Le petit + : une affinité avec l'univers du tissu, de la couture et de la décoration Informations complémentaires : - Type de contrat : CDI 35H/sem - Poste à pourvoir début septembre 2025 - Rémunération : 1801.80€ brut/mois + prime sur objectifs (sous conditions d'ancienneté) + prime samedis + prime de transport + réductions salarié(e) Tous nos postes sont ouverts aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés. Alors, prêt(e) à tisser avec nous une belle aventure ? Postulez directement en magasin ou envoyez-nous votre CV!
Le groupe Tissus des Ursules c?est aujourd?hui un réseau de 73 magasins, un site internet www.tissusdesursules.fr et un atelier de confection situé en Auvergne Rhône-Alpes. Nous accompagnons ainsi nos client(e)s depuis 1986 dans leurs projets de décoration mais également dans leurs projets de confection de vêtements et d?accessoires grâce à des milliers de références de tissus d?ameublement, d?habillement, d?articles de mercerie et une collection de linge de maison de qualité.
Votre mission consistera à : Approvisionner les lignes en matière carton Conduire les lignes de productions Mettre les produits fini sur des palettes Maintenir des lignes propres en assurant le nettoyage de l'atelier et des postes régulièrement Vous serez formé en interne. Horaires: du lundi au jeudi 6h-16h (30 minutes de pause) avec possibilité de travailler le vendredi matin selon l'activité. (horaires pouvant être variables) Rémunération: 11.88€/h puis augmentation à 13.5€/h une fois opérationnel. Ticket restaurant à 9euros Mutuelle entreprise Chèque cadeaux en fin d'année
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Mission de longue durée : formation prévue avec entretien collectif les mercredis Vous recherchez à vous réorienter dans le domaine de la logistique ? sur un poste de préparateur de commandes ? Nous avons une formation pour vous ! Une formation sur 35h. Vos missions : - Préparer des commandes sur un transpalette - Filmer vos palettes - Préparation de commandes à la vocale Profil : - Sérieux, ponctuel - Savoir écouter et respecter les consignes - Poste en 2*8 - Disponible sur du long terme - 35 Heures Formation sur 35h 2 jours de formation pour le passage du caces 1, puis 3 jours de formation sur le poste de préparateur de commandes Rémunération et Avantages : - Formation rémunérée - 11,91 € de l'heure avec panier à 6,10 par jour + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - 13 ème mois à partir de 6 mois de mission+ augmentation du taux horaire - Prime de productivité non plafonné +CET 5%- Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Pour une personne en situation de handicap (myopathie avec tétraplégie) résidant à Villefranche-sur-Saône (69400), nous recherchons un/une assistant(e) de vie pour compléter son équipe de nuit. L'employeur ne présente aucune altération de ses capacités intellectuelles et sait communiquer sur ses besoins. Le travail consiste à accompagner la personne pour l'aider dans la réalisation des gestes de la vie quotidienne à son domicile, ainsi qu'à réaliser des gestes délégués liés à des soins (alimentation entérale, trachéotomie) pour lesquels vous serez obligatoirement formés. Profil recherché : Formation aux gestes de soins (assistant.e de vie D), et surtout quelqu'un de fiable, bienveillant, motivé et ayant envie d'apprendre. Si vous n'êtes pas formé aux AET (aspirations endotrachéales), possibilité de suivre une formation pris en charge par l'employeur. Avantages : prise en charge des frais de transports ou indemnités kilométriques, flexibilité sur l'organisation, sorties culturelles, accès à divers module de formation via l'organisme IRCEM (https://www.institut.iperia.eu/), etc. Contrat CDI. 1 à 3 nuits par semaine de 20h à 8h. Les jours d'intervention seront à définir le jour de l'entretien, en fonction des disponibilités du candidat. Temps de travail hebdomadaire : 12h minimum. Salaire horaire brut à 15,36 €/h, soit un net de 12,00 € /h. Ici, la rémunération inclus 10% de congés payés. A noter que chaque heure travaillée sera rémunérée (pas de forfait). Permis B obligatoire pour accompagner la personne lors de ses sorties culturelles. Processus de recrutement : après réception et analyse de votre candidature, vous serez mis en lien avec la personne concernée par cette annonce pour un entretien téléphonique.
Depuis 2004, une boulangerie familiale française a su se distinguer grâce à son concept novateur, offrant à ses clients une expérience unique où tradition et modernité se rencontrent. Forte de son savoir-faire authentique, cette entreprise a su se développer à l'international, avec des boutiques qui enchantent chaque jour des milliers de gourmands. Nous recherchons aujourd'hui un(e) Conseiller(e) de Vente en Boulangerie en alternance pour rejoindre notre équipe à la boutique de Beynost. Cette opportunité vous permet de participer à cette aventure passionnante et de contribuer à faire rayonner notre concept à travers un service de qualité et un accueil chaleureux. En tant que Conseiller(e) de Vente en Boulangerie, vos missions seront : - Animation de la vente : Appliquer le plan marketing, dynamiser l'animation du magasin, accueillir et conseiller les clients, annoncer les promotions et proposer des ventes additionnelles, former et accompagner l'équipe de vente. - Mise en rayon : Garantir la qualité des produits, maintenir un rayon attractif et transmettre les besoins de cuisson à l'équipe de production. - Encaissement : Suivre la procédure de gestion de l'argent, assurer la responsabilité de la caisse et effectuer les clôtures des caisses. - Hygiène, santé et sécurité : Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, veiller à la propreté des espaces de vente et respecter les normes de sécurité. - Gestion des stocks et maintenance : Participer à la réception des marchandises, gérer les produits invendus et assurer l'entretien des équipements et des espaces verts. Nous recherchons un(e) candidat(e) qui : - A un sens du service client et un bon relationnel. - Est impliqué(e) et fait preuve de conscience professionnelle. - Est organisé(e) et sait gérer son temps et ses priorités. - Apprécie le travail en équipe et favorise la coopération. Est rigoureux(se) dans l'application des procédures et des normes. Notre recrutement est géré par le centre CMA Formation à Confluence. Le poste est proposé en alternance avec une formation qualifiante de "Titre Professionnel Conseiller/conseillère de Vente". Cette formation, d'une durée de 1 an, sans matières générales, est certifiée par le Ministère du Travail et vous permettra d'obtenir un diplôme de niveau Bac.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E AGENT DE CUISINE ET D'ENTRETIEN EN CDD 26h/semaine - PPE124 - (Eligible au contrat PEC contrat aidé) LE PÔLE PETITE ENFANCE regroupe 5 crèches et 3 Relais Petite Enfance. Il œuvre au service du développement de notre territoire, des habitants, de l'emploi et pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain. Dans le cadre de sa politique d'accompagnement vers la professionnalisation, le Pôle Petite Enfance a mis en place un dispositif de formation, sur l'ensemble des crèches, et mutualise l'accompagnement mis en place. Nos atouts : un projet pédagogique commun co-construit avec les parents, des projets d'accueil de publics spécifiques au sein de nos crèches. Notre accompagnement : - Une équipe pluridisciplinaire expérimentée pour vous accompagner vers une formation, - Un parcours d'intégration de 120 heures sur un programme d'accompagnement du développement de l'enfant et de la posture professionnelle adaptée, - Un tuteur référent et une évaluation continue pour perfectionner votre pratique, - Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle, de réunion d'équipe, - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif, - Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap, - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire. En tant qu'AGENT DE CUISINE ET D'ENTRETIEN, sous la responsabilité de la directrice du Pôle Petite Enfance, rattachée à la responsable de la structure, sur un EAJE de 20 places, vous participez à : - Préparer et réchauffer les repas et goûter des enfants qui arrivent en liaison froide, dans le respect des normes d'hygiène (respect du protocole interne et HACCP), - Effectuer l'entretien des locaux en application du plan de nettoyage et de désinfection, le rangement, le nettoyage, - Assurer la propreté et la distribution du linge, - Aide auprès des enfants le midi (accompagnement aux repas, à l'endormissement etc..). Vous êtes la personne que nous recherchons si : Vous souhaitez acquérir une expérience en crèche, sur un poste polyvalent. Vous voulez vous former à l'hygiène et aux nettoyages des locaux ainsi qu'en Hygiène Alimentaire (méthode HACCP) Vous possédez des bonnes capacités relationnelles, vous êtes disponible, dynamique avec un bon esprit d'équipe. Votre patience, votre écoute et votre discrétion professionnelle seront un réel atout. Ce profil vous correspond ? Alors, nous vous proposons : - Type de contrat : CDD éligible au contrat PEC contractualisé avec France TRAVAIL - Durée hebdomadaire de travail : 26 heures/semaine - Expérience : débutant accepté - Salaire : 1 365 € Brut par mois (coef 257) selon convention ECLAT + Bonus attractivité - Lieu de travail : Trévoux 01 Poste à pourvoir dès que possible Avant de postuler, vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller(e) France Travail, Cap Emploi ou Mission Locale: être bénéficiaire du RSA
Vous êtes à la recherche d'un poste en Garde d'enfants ? Pour le secteur de Messimy-sur-Saône, nous recherchons un(e) Garde d'enfants (h/f) Vos missions si vous les acceptez: AGE ET PRENOMS DES ENFANTS : 7 mois JOURS ET HORAIRES DE garde : dans un premier temps 3 fois par semaine 4h chaque jour et ensuite 3 fois par semaine 9h-17h LIEUX DE PRISE EN CHARGE : domicile DATE DE DEMARRAGE SOUHAITEE : Juin ou Septembre Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez des missions au plus proche de votre domicile des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant Prêts à commencer une formidable aventure avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) garde d'enfant à domicile pour un enfant de 12 ans, les lundis, mardis et jeudis de 16h30 à 18h30 à Trévoux. Les trajets école domicile ne peuvent pas être effectués en transports en commun. Vos conditions de travail : Interventions au domicile des familles en fonction de vos disponibilités Interventions à proximité de votre habitation ou lieu d'études Familles à proximité de nos agences (Villefranche sur Saône) Vous êtes : Dynamique, autonome et responsable. Vous avez le sens du service et appréciez travailler auprès des enfants. Vous avez une première expérience professionnelle ou bénévole. Vos avantages : CDI à temps partiel adapté à vos disponibilités 11.88€ de l'heure + congés payés Votre rémunération est plus importante si vous avez un diplôme en lien avec le poste Votre fidélité est récompensée : augmentation de votre taux horaire à partir de 2 ans d'ancienneté Indemnisation transports en commun jusqu'à 100% ou forfait kilométrique Mutuelle d'entreprise, 1% logement, Plateforme avantages (famille / loisirs / vacances...) Formations financées et rémunérées sur différentes thématiques (activités ludiques, soins, organisation...) Prime parrainage (sous forme de chèques cadeaux) Prime qualité annuelle HANDICAP : chez Family Plus nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de Handicap.
Rejoindre le Groupe Thivolle c'est bien plus qu'un emploi c'est prendre part à une aventure humaine. Ici c'est un groupe familial, acteur majeur de la distribution automobile depuis plus de 50 ans, dans lequel nous vous invitons à rejoindre une équipe passionnée où l'humain est au cœur de tout. Ici ce sont des valeurs fortes : sens du service, engagement, proximité et confiance, où chaque collaborateur contribue à la réussite collective. Ici c'est une ambiance de travail conviviale et bienveillante, ici ce sont des opportunités d'évolution au sein d'un groupe solide et en croissance, ici c'est un esprit d'équipe au sein de laquelle chacun apporte son savoir-faire et savoir-être. Le Groupe Thivolle recherche pour son siège social Chargé de recouvrement (F/H) Au sein du siège social Basé à Villefranche / Saône (69) - Déplacements ponctuels (71/69/42) CDI Temps plein Lundi à vendredi Sous la responsabilité du service gestion du crédit et du risque client et au sein de la direction financière de la holding, vos responsabilités seront pluridisciplinaires. Vos missions principales seront les suivantes, sans que cette liste ne soit limitative : Contrôler l'apurement des balances âgées du périmètre confié Définir les priorités de relances Mettre en œuvre les procédures de recouvrement amiable Négocier les solutions de règlement nécessaires avec les clients et en assurer le suivi Contrôle du statut des dossiers sur les différentes plateformes clients (ex : CHORUS...) Faire remonter les litiges clients aux différents services en interne (comptabilité, atelier, vente de pièces de rechange) et suivre le dénouement. Préparer les dossiers à remettre au contentieux (collecte et vérification des pièces justificatives auprès des services) Procéder à l'ouverture des comptes clients et fiabiliser les données clients en cours de relation Rédiger des comptes-rendus réguliers de son activité à la Responsable du Service Assurer le back-up du service recouvrement sur certaines missions. Quelques déplacements journaliers sont à prévoir sur nos différents sites (périmètre Groupe) pour échanger et travailler en transverse avec nos équipes locales. Véhicule de société à disposition. VOUS : Organisation, rigueur dans le suivi des dossiers Capacité à négocier et pugnacité Aimer le travail en équipe Aisance rédactionnelle, relationnelle et téléphonique Maîtrise du Pack Office Force de proposition Connaissances comptables Permis B Salaire de 1 900 à 2 500€ brut/mois selon profil et expérience. Mais ce n'est pas tout, ici c'est : Temps de travail : 35h par semaine avec 1 jour de télétravail. Avantages sociaux : titres-restaurant pris en charge à 60% par l'entreprise, belle couverture mutuelle. Prime d'ancienneté et de cooptation. Des avantages collaborateur : remises sur les achats/réparations de véhicules pour récompenser votre engagement. Avantages proposés par l'IRP AUTO : tarifs préférentiels pour les vacances, le soutien financier pour les licences sportives ou culturelles (adulte et enfant), le remboursement partiel des billets de concert , et plus encore. ! Des séances de sport entre midi et 14h, animées par un coach et financées par IRP auto ou l'entreprise les mardis et jeudis. Parce que nous sommes convaincues que la diversité est une richesse, toutes les candidatures seront soigneusement traitées. Notre poste est ouvert à tous, car nous croyons en la diversité et en l'inclusion.
Le Groupe Thivolle, Distributeur Automobile de sept marques, se déploie sur 18 sites répartis dans 3 départements: Rhône, Saône et Loire et Loire. Il emploie 550 collaborateurs.
Deux Fleuves Rhône Habitat recherche un agent d'entretien de résidences (H/F), en CDI, au sein de la Direction de la clientèle et de la proximité, rattaché à l'agence de Villefranche sur Saône. Rattaché(e) hiérarchiquement au Chargé de site, les principales missions seront les suivantes : - Réaliser l'entretien des immeubles ainsi que leurs abords, - Procéder à la manutention des conteneurs pour les ordures ménagères et le tri sélectif, - Assurer une veille technique de premier niveau (alerter sur les possibles dysfonctionnements des équipements situés dans les parties communes et les espaces extérieurs), - Contrôler si nécessaire la bonne réalisation des travaux des prestataires, - Contribuer au bon climat de la résidence (veille sociale) et alerter votre supérieur hiérarchique en cas de problème identifié Investi(e) et ayant le sens du service client, vous maîtrisez les techniques de nettoyage et avez acquis idéalement une expérience réussie dans le domaine du logement social. Permis B + Véhicule indispensable Process de recrutement : Voici ce qui vous attend si vous postulez: I. Sélection sur CV et réponses à quelques questions II. Premier échange téléphonique avec Lucile ou Aleyna, nos chargées RH, pour apprendre à se connaître et vous en dire davantage sur le poste, notre culture d'entreprise et nos valeurs. (30') III. Entretien avec une de nos chargées RH (60'). IV. Entretien présentiel avec le responsable (60'). V. Votre candidature recueille un avis favorable de toutes les parties, alors nous rédigeons une proposition d'embauche et préparons notre future collaboration. Nous nous engageons à vous apporter un retour à chaque étape du processus de recrutement ! Nous sommes impatients de recevoir vos candidatures alors n'hésitez plus ! Avantages actuels : * Tickets restaurant : Prise en charge à 60% * 13eme mois (versé 50% en juin et 50% en décembre) * Abonnement de transports en commun : Prise en charge à 70 % * 1 semaine supplémentaire de congés payés soit 6 semaines au total * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance : Prise en charge à 100% * CSE
Nous recherchons un(e) garde d'enfant à domicile pour deux enfants de 3et 5 ans, sur des horaires et jours variables en matinée et temps périscolaires. à Frans. Le trajet de retour de l'école n'est accessible en transports en commun. Vos conditions de travail : Interventions au domicile des familles en fonction de vos disponibilités Interventions à proximité de votre habitation ou lieu d'études Familles à proximité de nos agences (Villefranche sur Saône) Vous êtes : Dynamique, autonome et responsable. Vous avez le sens du service et appréciez travailler auprès des enfants. Vous avez une première expérience professionnelle ou bénévole. Vos avantages : CDI à temps partiel adapté à vos disponibilités 11.88€ de l'heure + congés payés Votre rémunération est plus importante si vous avez un diplôme en lien avec le poste Votre fidélité est récompensée : augmentation de votre taux horaire à partir de 2 ans d'ancienneté Indemnisation transports en commun jusqu'à 100% ou forfait kilométrique Mutuelle d'entreprise, 1% logement, Plateforme avantages (famille / loisirs / vacances...) Formations financées et rémunérées sur différentes thématiques (activités ludiques, soins, organisation...) Prime parrainage (sous forme de chèques cadeaux) Prime qualité annuelle HANDICAP : chez Family Plus nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de Handicap.
Nous recherchons pour notre enseigne BREAL à Villefranche un(e) Conseiller(ère) de Vente. Rattaché(e) au Responsable du Magasin, votre objectif sera de vendre les produits et services de la marque, tout en vous assurant de la bonne tenue du magasin et de l'accueil des clients. Descriptif du poste : - Au sein de votre équipe, vous mettrez en pratique vos connaissances produits afin de donner les meilleurs conseils aux clients et de les fidéliser, - Vous assurerez les ventes et l'encaissement, - Vous participerez à la bonne gestion du magasin à travers un réassort quotidien des rayons, - Vous réaliserez la vitrine et l'implantation des produits dans le respect des règles de merchandising de l'enseigne, - Vous participerez à la réalisation du chiffre d'affaire du magasin à l'aide des différents indicateurs de vente. Amplitude horaires : du lundi au samedi de 10h à 19h30 Les jours de travail et horaires sont à définir avec l'entreprise.
patrice breal
L'association « Espace Talançonnais », gestionnaire du Centre Social l'Espace, équipement de proximité situé sur la commune de Reyrieux dans l'Ain recrute: - animateur/trice Enfance 3-11 ans (périscolaire soir et mercredis) - CDD, à temps partiel de 10,75 heures/semaine hors vacances scolaires de 10 mois du 01 septembre 2025 au 03 juillet 2026 - Convention Collective ALISFA L'animateur/trice « enfance» aura pour missions de : - Mettre en place et suivre les projets d'animation pour des enfants de 3 à 11 ans - Organiser, mettre en place et réaliser les activités des enfants - Encadrer et animer un groupe d'enfants en veillant à leur sécurité - Gérer la vie quotidienne des enfants dans le respect de leurs besoins et de leur développement - Participer aux actions du centre social et à son projet Profil : - BAFA titulaire ou équivalence (CQP animateur périscolaire, CAP petite enfance, ..) - Expérience souhaitée - Bonnes qualités relationnelles, sens de l'organisation, travail en équipe, autonomie - Sens de l'initiative, de l'adaptation et des responsabilités
L'association « Espace Talançonnais », gestionnaire du Centre Social l'Espace, équipement de proximité situé sur la commune de Reyrieux dans l'Ain recrute: - animateur/trice Enfance 3-11 ans (périscolaire matin/soir, mercredis et centre de loisirs vacances scolaires) - CDD, à temps partiel de 27,5 heures/semaine de 8.5 mois du 01 septembre 2025 au 12 mai 2026 - Convention Collective ALISFA L'animateur/trice « enfance» aura pour missions de : - Mettre en place et suivre les projets d'animation pour des enfants de 3 à 11 ans - Organiser, mettre en place et réaliser les activités des enfants - Encadrer et animer un groupe d'enfants en veillant à leur sécurité - Gérer la vie quotidienne des enfants dans le respect de leurs besoins et de leur développement - Participer aux actions du centre social et à son projet Profil : - BAFA titulaire ou équivalence (CQP animateur périscolaire, CAP petite enfance, ..) - Expérience souhaitée - Bonnes qualités relationnelles, sens de l'organisation, travail en équipe, autonomie - Sens de l'initiative, de l'adaptation et des responsabilités
secrétaire/comptable -saisie comptable, encaissement -classement documents -saisie factures -accueil téléphonique, prise de RDV - possibilité de contrat 80% horaires 9h/12h 14h/18h du lundi au vendredi
Rejoignez l'une des entreprises les plus dynamiques du secteur de la logistique en tant que Superviseur/ Superviseuse en Logistique chez COLIS PRIVÉ dans notre Hub Lyon-Nord à Quincieux ! Profil recherché : Vous avez une expérience significative ou détenez un diplôme en logistique. Vous savez gérer les priorités, avez un excellent relationnel et êtes capable de comprendre et expliquer nos processus. Vous êtes autonome dans la gestion des tâches qui vous seront confiées. Avec nous, bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour développer vos compétences ! Vos missions : Sous la supervision du manager et en fonction de l'organisation du service, vous serez en charge de : Superviser le dispatch des colis et assurer le départ en tournée des chauffeurs tout en veillant au respect des process, des priorités clients et des normes d'hygiène et de sécurité. Accueillir les nouveaux chauffeurs et les former à nos procédures. Suivre les livraisons/collectes et assurer la supervision de leur traçabilité. Contrôler les retours de colis et traiter les retours. Analyser et répondre aux enquêtes afin de satisfaire le service client. Gérer les litiges clients. Analyser la qualité de service et suivre les plans d'actions qualitatifs. Conditions : Planning : Mardi au samedi, de 7h30 à 16h00. Rémunération : 2 000 € brut + variable. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à progresser dans un environnement dynamique, COLIS PRIVÉ est l'endroit rêvé pour vous épanouir ! Postulez dès maintenant !
Alcyon, société de distribution de médicaments, aliments, matériels et services vétérinaires est un acteur majeur de son marché en France. Nous recherchons pour notre établissement de Civrieux en Dombes (01) , un(e) Assistant(e) Administrations des Ventes en CDI pour rejoindre notre d équipe Relation Clientèle. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes: - Effectuer l'accueil téléphonique des clients et réaliser les tâches d'exploitation commerciale afférentes (saisie et suivi de commandes, gestion des litiges clients, éditions diverses, .) et s'assurer du traitement de la demande du client dans sa globalité. - Fidéliser votre portefeuille clients : En qualité d'interlocuteur de référence, et par votre connaissance des conditions commerciales, apporter les informations et services adaptés Suivre le chiffre d'affaires et alerter l'interlocuteur concerné sur toute anomalie ou sur toute opportunité constatée Réaliser le bilan de vos activités. - Assurer la promotion et la vente de l'ensemble des produits et services auprès de votre portefeuille de clients : Qualifier les besoins Proposer les actions commerciales. - Assurer la gestion administrative de votre activité -Réaliser l'ensemble des tâches administratives liées à votre fonction (fichiers clients, RFA, contrats commerciaux, actionnariat, .) Renseigner le CRM Coordonner vos activités de fidélisation avec les actions des commerciaux terrain. - Peut être amené(e) à réaliser d'autres missions (accueil ...). - Remonter à votre responsable toute information liée à votre activité. ALCYON s'engage en faveur de la diversité culturelle, de l'égalité femme homme, et de l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Ainsi, toutes les candidatures reçues seront étudiées à compétences égales. Les missions que nous proposons à nos alternant(e)s s'inscrivent dans notre volonté de participer à leur formation et de renforcer ainsi leur employabilité. Profil recherché : - Vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans réussie en assistanat commercial - Vous êtes diplômé(e) d'un bac+2 en commerce, assistanat - Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client, votre rigueur et votre organisation - Vous aimez travailler en équipe - A l'aise au téléphone comme avec les outils informatiques (Excel, Word, ERP de gestion de la relation client, CRM), vous disposez d'une excellente expression orale comme écrite Rémunération et avantages : Salaire annuel brut 26k€ à 28k€ + prime d'objectif (2k€)+ tickets restaurant de 10€ (participation employeur de 60%) + mutuelle familiale + participation intéressement + CSE Horaires de travail de 36h30, 9 jours RTT, télétravail 2 jours par semaine (hors période de formation/intégration/jours fériés)
Pour un nouveau restaurant italien à Misérieux, venez effectuer le service. Restaurant italien avec vente de pizzas et plats traditionnels. Avec ou sans expérience en service, salaire à négocier selon compétences. Vous travaillez le midi: mardi, mercredi, jeudi et vendredi et les soirs du mardi au samedi. Repos le dimanche et lundi. Vous dressez les tables, accueillez les clients, proposer la carte, prenez les commandes. Vous servez à l'assiette, vous encaissez les commandes et vous effectuez le nettoyage en fin de service.
Nous recherchons un(e) enseignant(e) de la conduite pour notre auto école située à Villefranche S/Saône. Votre rôle sera d'assurer le suivi des élèves dans leur apprentissage de la conduite sur des voitures à boite automatique ou manuelle. Vous bénéficiez d'une voiture de service pour les allés retour travail/domicile. Les horaires ainsi que les jours de repos sont à définir avec l'entreprise selon les plannings et vos besoins Vous devez obligatoirement être titulaire du Titre Pro Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière (TP ECSR) ou BEPECASER
L'école de Conduite Car'rément PERMIS recrute 2 nouveaux enseignants de la conduite ! Nous avons possibilité de vous aiguiller sur une éventuelle formation ! Notre établissement familial est composé de 19 collaborateurs ayant un objectif commun : la réussite de nos élèves. Vous aurez pour mission principales d'assurer les leçons de conduite de vos élèves. Les missions "annexes" sont à définir ensemble (cours théorique / voiturette / passerelles / ou autre...) Si vous êtes en possession du BEPECASER ou Titre Pro ECSR vous pouvez commencer très rapidement si vous le souhaitez. Si vous n'êtes pas formé-e, nous pouvons vous accompagner à la mise en oeuvre de votre formation, afin de devenir enseignant de la conduite et de la sécurité routière. Avantages : Salaire à définir ensemble + mutuelle à 100% + véhicule + prime de Noël + prime bilan + CE
L'Auto-école, composée de 4 à 5 salariés et d'un gérant/enseignant, dispense les permis Voiture, Moto, BSR et Remorque.
Structurée en 3 marchés distincts : la Vigne, le Vin, le conseil & les services vitivinicoles (via sa marque Vitivalor Solutions), Soufflet Vigne accompagne ses clients viticulteurs, caves coopératives et négociants à toutes les étapes de la vie de leurs exploitations en leur proposant son savoir-faire et ses expertises agronomiques, œnologiques, techniques et réglementaires, accompagnés d'une gamme complète de produits à marques propres, de la plantation et l'entretien de la vigne, à l'élevage et au conditionnement du vin. Forte d'un maillage de 29 magasins implantés dans les principaux vignobles, Soufflet Vigne est un acteur majeur de la filière viti-vinicole française. Avec sa marque Le Souffle Vert, Soufflet Vigne propose aussi une large sélection de produits destinés aux professionnels de la création et l'entretien des jardins et des espaces verts. Nous recherchons pour notre site de Limas un(e) Assistant(e) comptable clients. Vos principales missions : - Comptabiliser les encaissements internet, chèques, virements - Garantir la justesse des encaissements des ventes comptoirs et s'assurer du bon respect des procédures de clôtures mensuelles - Assurer un lettrage régulier des comptes - Assurer l'alimentation de l'outil de recouvrement afin de garantir le partage de l'information avec le service Credit Management - Répondre aux demandes ponctuelles des clients - Comptabilisation des effets clients - Assurer les remboursements clients Le tout dans le respect des procédures Groupe, et notamment d'arrêté des comptes mensuels De formation Comptable (Baccalauréat, BTS), et/ou une expérience réussie dans une fonction similaire. La maitrise d'Excel est un plus. Dynamique, enthousiaste, rigoureux(se), vous savez gérer vos priorités en autonomie, et appréciez le travail d'équipe dans un environnement professionnel stimulant.
Soufflet Vigne développe son activité autour de 3 métiers : la distribution de produits et fournitures pour les professionnels du Vin, de la Vigne et des Espaces Verts, propose aux viticulteurs, caves coopératives et négoces vinicoles : une expertise technique et une offre de matériels de cave, de produits œnologiques, d'accessoires et d'emballages ainsi qu(une gamme complète de produits et de services pour la plantation, nutrition, protection et conduite de la vigne.
Filiale indépendante d'un groupe Allemand, nous sommes une PME familiale de 85 personnes répartie sur trois sites : Gleizé (69), Le Coteau (42) et Commentry (03). Spécialiste dans la confection de cordons et faisceaux électriques pour le monde industriel, nous maîtrisons un savoir-faire reconnu dans le sur-mesure. Nous proposons également notre expertise technique pour guider nos clients dans leurs choix de câbles industriels et de connecteurs dans différents domaines tels que la machine-outil, la robotique, la machine d'emballage, d'assemblage ou encore l'agro-alimentaire, le médical et le Smart City. MISSIONS : Basé-e sur notre site de Gleizé, vous supervisez le Service Financier, les Ressources Humaines et la Comptabilité. Vous êtes l'interface du Directeur Général et de la Direction Comptable en Allemagne. Vous êtes en relation directe avec nos experts-comptables, nos commissaires aux comptes et notre cabinet juridique. Vous êtes également le contact direct des banques. Vous avez en charge également : - La comptabilité fournisseurs (transformation des factures, enregistrement des frais généraux et règlements) - La trésorerie et les relations bancaires (virement des salaires, règlement des frais commerciaux) - L'ensemble des contrats (assurances, véhicules commerciaux, électricité, etc) PROFIL : Vous avez une formation comptable ou financière BAC+2 minimum, et une première expérience professionnelle convaincante. Vous maîtrisez les outils bureautiques ainsi que l'anglais et le français (écrit et oral). Vous faîtes preuve de rigueur, d'autonomie, d'organisation et vous avez le sens du détail. Vous aimez manager des équipes, vous savez prendre des initiatives avec l'optique de toujours améliorer la gestion financière de l'entreprise. Vous avez le sens de la confidentialité et de l'éthique professionnelle. TYPE D'EMPLOI : - CDI - Présentiel - Statut Cadre - Temps plein 35h - Du lundi au vendredi - Rémunération selon profil - Déplacements ponctuels sur les autres sites AVANTAGES : - Primes - 13ème mois - Chèques Vacances - Carte tickets restaurant - Mutuelle prise en charge à 70% par l'employeur
Nous recherchons un/une Commis de Cuisine passionné (e) par la cuisine pour rejoindre notre équipe familiale. En tant que Commis (e) de Cuisine, vous serez un support de taille pour notre Chef avec qui vous travaillerez en équipe. Activités et responsabilités : - Préparer les plats en respectant les normes de qualité et d'hygiène - Participer à la mise en place du service - Plonge avant et pendant le service - Veiller au bon nettoyage de tous les éléments de cuisine - Veiller à ce que les plats soient servis dans les délais impartis - S'assurer de la propreté de la cuisine et du respect des normes sanitaires - Réception et contrôles des livraisons, contrôles DLC - Coupe de Charcuterie - Préparation d'Antipasti Vous serez amené(e) à manipuler l'intégralité de nos produits lors de la préparation de nos services de restauration. Expérience : - Expérience préalable facultative, de la motivation et de l'envie sont OBLIGATOIRES. - Aimer la Cuisine. - Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs tâches simultanément - Bonne gestion du temps et sens de l'organisation - Capacité à communiquer efficacement Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, avez une expérience en tant que Cuisinier(e) ou non, et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, familiale, souriante, nous serons ravis de vous rencontrer. Vous travaillez du mardi au samedi. Horaires coupés les jeudis, vendredis et samedis (2 services midi et soir) Vous ne travaillez pas les mardis et mercredis soirs (2 services midi). Avantages : immersion et formation interne sur le poste ; poste évolutif, selon vos capacités et votre motivation. Repas.
Restaurant Italien spécialisée dans les pâtes fraiches, charcuterie et Antipasti ! Affaire familiale et conviviale
Le CIBC Rhône recrute - Consultant(e) Bilan de Compétences - Futur(e) Responsable d'Antenne QUI SOMMES-NOUS ? Présent sur tout le territoire depuis plus de 30 ans, le CIBC Rhône développe et capitalise des savoir-faire axés sur l'ingénierie des parcours professionnels, l'accompagnement des mobilités et des transitions professionnelles. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Consultant(e) bilan de compétences / Futur(e) Responsable d'antenne sur Villefranche-sur-Saône. MISSION PRINCIPALE : Dans un premier temps, votre activité se partagera entre l'accompagnement de nos clients en bilans de compétences ainsi que la coordination de l'antenne. Dans un second temps, à moyen terme, vous évoluerez vers la responsabilité hiérarchique de l'équipe composée de 6 consultants. Au titre de l'accompagnement vos missions seront de : - Réaliser des missions d'accompagnement auprès des salariés, principalement des bilans de compétences et d'autres prestations en lien avec notre offre de services. - Participer au développement du CIBC Rhône à travers l'ingénierie de nouvelles prestations et l'amélioration de nos outils et méthodes. - Contribuer au collectif à travers des groupes de travail thématique. Au titre de la coordination de l'antenne : - Coordonner l'activité de l'antenne - Veiller au bon fonctionnement logistique du site - Faire le lien avec les partenaires locaux - Contribuer au développement des prestations du CIBC Rhône - Appuyer la Direction dans ses décisions stratégiques - Réaliser un reporting régulier PROFIL RECHERCHE : Vous possédez une qualification de Bac + 5 dans les domaines suivants : Orientation, Formation, accompagnement professionnel, Psychologie, RH. Vous avez une expérience de 2 ans minimum en bilans de compétences et / ou la gestion de carrière. Vous avez occupé des missions de coordination ou de pilotage d'activité (minimum 1 an). Vous disposez des connaissances suivantes : - Dispositifs et financements de formation - Connaissance de l'environnement socio-économique territorial - Maîtrise des outils bureautiques et digitaux Vous avez : - Une communication orale et écrite fluide et professionnelle - Une appétence pour la gestion et l'organisation - Du leadership et un bon relationnel - De bonnes capacités d'analyse
En tant que Chef.fe de mission, vous interviendrez sur un portefeuille de clients diversifiés. Vos responsabilités incluront : - Encadrer et animer une équipe de collaborateurs ; - Superviser la gestion d'un portefeuille clients (TPE, PME, groupes) ; - Préparer et réviser les bilans et liasses fiscales ; - Réaliser les déclarations fiscales et sociales ; - Assurer la relation avec les clients et leur apporter des conseils stratégiques. Profil recherché - Diplômé.e (Bac+2 à Bac+5 - DCG, DSCG ou équivalent) - 5 ans d'expérience en cabinet, dont 2 ans minimum en gestion de mission - Expérience en management d'équipe - Excellente maîtrise des normes comptables et fiscales - Rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe Pourquoi rejoindre ce cabinet ? Environnement stimulant & missions variées Vous interviendrez sur des dossiers stratégiques et complexes, en forte interaction avec les clients. Évolution rapide & montée en compétences Le cabinet offre de nombreuses opportunités d'évolution, avec un accompagnement personnalisé pour réussir dans votre parcours. Relation client de confiance Vous serez impliqué.e dans la gestion et le conseil auprès des dirigeants d'entreprises. Qualité de vie au travail Autonomie, horaires flexibles et possibilité de télétravail partiel. Une ambiance conviviale et respectueuse dans un cabinet en pleine croissance. Informations clés - CDI - 35h - Poste basé à Villefranche-sur-Saône - Déplacements ponctuels à Paris ou Lyon (2 à 3 semaines/an) - 1 jour de télétravail possible par semaine (hors période d'intégration) - Rémunération : 40 à 45 K€ brut/an + prime de performance - Prise de poste prévue : septembre 2025
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Préparateur de commandes (H/F) Si vous êtes une personne organisée, flexible et dotée d'un bon esprit d'équipe, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions : -Préparer les commandes avec rigueur et précision, en assurant la qualité des produits. -Organiser et ranger les stocks de manière efficace. -Participer à la réception, à l'inventaire et à l'étiquetage des marchandises. -Emballer soigneusement les produits selon les consignes de sécurité. -Contribuer à d'autres tâches du service. -Collaborer étroitement avec l'équipe pour garantir l'efficacité et le respect des délais. Vous avez une première expérience en préparation de commandes ou dans un environnement logistique. Vous êtes polyvalent(e) et prêt(e) à varier les missions au quotidien. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et vous aimez travailler en équipe. Pourquoi Nous Rejoindre ? En rejoignant Manpower, vous bénéficierez de nombreux avantages : -Stabilité : Une collaboration à long terme. -Avantages sociaux : Deux Comités d'entreprise. -Épargne : La possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de mission et primes sur un compte épargne temps rémunéré à 8%. -Modernité : La dématérialisation des contrats et fiches de paie. Qu'attendez-vous pour postuler ? Rejoignez-nous et participez à une aventure professionnelle enrichissante en tant que Préparateur de commandes H/F !
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes (H/F) Vous avez une passion pour la logistique ? Rejoignez notre entrepôt où vos principales missions seront : -Déchargement des camions (palettes uniquement), contrôle de la réception et mise en rack. -Filmage des palettes à l'aide d'un robot filmeur et manuel pour les demi-palettes. -Transfert des palettes filmées dans la zone de rétention avec le CACES 1. -Préparation des commandes à l'aide de l'informatique embarqué. -Chargement des camions avec le CACES 1 Conditions de travail : -Horaires : Rotation hebdomadaire des horaires. Vous possédez impérativement le CACES 1 et avez une expérience confirmée en logistique, notamment en préparation de commandes. Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent ? Ne tardez plus, postulez dès maintenant au poste de Préparateur de commandes ! Déposez votre CV en ligne et nos équipes vous contacteront pour plus d'informations. Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une collaboration à long terme. -Deux Comités d'entreprise. -La possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de mission et primes sur un compte épargne temps rémunéré à 8%. -La dématérialisation des contrats et fiches de paie.
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur de la santé, un Agent de conditionnement (H/F) Vous souhaitez intégrer un groupe international, dynamique? Vous avez envie d'évoluer avec des professionnels passionnés ? Le poste de conditionneur pack final pourrait bien vous convenir Au sein d'une équipe polyvalente managée par le responsable logistique, vous réaliserez les taches suivantes : - Préparation du conditionnement final et emballage des produits en boite commerciale (montage des boites, préparation des composants et emballage) - Préparation des colis et palettes pour départ en stérilisation et par la suite en vue de l'expédition à l'unité de distribution. - Planification des transports, chargement et déchargement des colis - Structuration des produits collagénés (chargement et déchargement des étuves) Horaires : 2x8 Rémunération : au salaire menuel s'ajoutent le 13è mois primes paniers Vous avez idéalement une première expérience en logistique avec des opération d'emballage et de conditionnement. Vous avez déjà idéalement travaillé dans le secteur de l'agro-alimentaire, pharmaceutique, cosmétique. Vous êtes rigoureux et travaillez dans le respect des procédures de travail et qualité. N'hésitez plus, postulez au poste d'agent de conditionnement : déposez votre CV en ligne, nous vous rappelons très vite. Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages ! - une collaboration sur le long terme - 2 Comités d'entreprise - la possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de missions à 8% - la dématérialisation des contrats et fiches de paie
Nous recherchons pour notre client, son Technicien méthodes H/F sur son site de Trévoux. Notre client, le champion français de la tôlerie industrielle d'envergure internationale. Architecte du sur-mesure, de la conception à l'usinage, en passant par le traitement des métaux et l'assemblage de pépites pour ses partenaires ! Chez lui, la responsabilité, la rigueur et l'intégrité ne sont pas de vains mots, ce sont les piliers de son quotidien stimulant. En tant que Technicien méthodes H/F vos missions principales sont: - Étudier et optimiser des solutions techniques pour la production et définir les processus de fabrication! - Formaliser les opérations à travers des documents techniques précis et conforme aux normes de qualité et sécurité du groupe. - Concevoir en amont, et même en cours de production, les outils et process pour créer ou perfectionner les pièces de tôlerie. - Analyser et préconiser des améliorations pour chaque poste de travail et chaque process, être moteur de l'amélioration continue! - Accompagner la production sur la phase préséries et les démarrages d'industrialisation, pour des lancements sans fausse note ! - Apporter votre soutien technique éclairé aux services qualité, maintenance et méthodes. Votre rythme de travail: du lundi au vendredi sur une durée de 35h Votre profil: Une formation Bac+2/3 avec une expérience de 3 ans minimum dans le métier et le secteur de la métallurgie - Avoir une connaissance des matériaux et techniques d'usinage, fabrication, assemblage - Avoir la capacité d'analyser des instruments de mesure nécessaire à l'activité du site. - Maitrise des logiciels : GPAO / DAO / CFAO et les outils bureautiques. Vos atouts: une rigueur, un sens de l'analyse et de l'amélioration continue et un haut niveau d'esprit d'équipe vous propulsent dans votre poste et vous assure la réussite de vos missions. Process de recrutement : entretien avec votre futur N+1 et le service RH Vous vous reconnaissez dans ce descriptif? N'hésitez plus, envoyez nous votre CV et échangeons ensemble! Votre rémunération: Un package entre 27/32K euros annuels + tickets restaurants + CSE avantageux (chèques cadeaux, chèques vacances, places de cinéma à moindre coût...)
Nous recrutons pour un de nos clients spécialisé dans l'infogérance un Technicien informatique F/H. Vous êtes intégré(e) au sein du service guichet unique/ Helpdesk. Vos missions sont : - Apporter une assistance aux utilisateurs concernant des dysfonctionnements en informatique, - Prendre en compte les appels et les mails, - Traiter les incidents de niveau 1 et 1+ dans les meilleurs délais, - Gérer l'outil ticketing. Votre profil : Vous avez une formation en informatique Bac +2/3, Vous avez un très bon relationnel, vous êtes à l'aise au téléphone, Vous savez gérer un portefeuille multi-clients, Adaptable, vous êtes aussi à l'aise avec des process qu'en dehors, Vous êtes une personne curieuse et proactive, Votre esprit d'équipe sera un atout pour réussir sur ce poste. Nous vous offrons : - Un CDI de 38h, - Un salaire annuel de 25 à 30 K€ bruts selon votre profil, - Des tickets restaurants, - Une mutuelle familiale. Cette offre vous intéresse ? Postulez ! Vous avez des questions ? Contactez-nous
Nous sommes un cabinet de recrutement et intervenons sur tous types de profils : industrie, tertiaire et bâtiment. Ancrés dans le territoire Beaujolais, nous travaillons aussi bien avec des partenaires de proximité qu'au niveau national. Notre objectif est de vous accompagner : - Dans la recherche d'un nouvel emploi ou pour donner un nouvel élan à votre carrière pour les candidats, - Dans la recherche de nouveaux talents pour les entreprises.
Bienvenue chez Feu Vert ! Nous possédons plus de 50 ans d'expérience dans le monde de l'équipement et de l'entretien automobile. Avec près de 450 centres de mobilités en Europe dont plus de 350 en France, Feu Vert emploie plus de 4 500 collaborateurs sur l'ensemble du territoire français, et vous propose de réelles opportunités en termes de carrière et de développement des compétences. VOS MISSIONS : Contact ! C'est ce qui vous fait démarrer. Pour vous, avoir le sens du commerce signifie aimer le contact humain, renseigner, faire découvrir des produits. bref : apporter le meilleur conseil à vos clients. Véritable spécialiste de nos produits, prestations et services, vous guidez vos clients de l'achat jusqu'à l'encaissement, animez les rayons, gérez les stocks et les réceptions, mettez en place les opérations de promotion. Vous êtes un peu l'homme-orchestre de votre magasin ! VOTRE PROFIL : Avec votre formation Bac à Bac+2, votre expérience en vente et encaissement, vos connaissances en pièces de rechange et/ou mécanique automobile, vous allez faire du chemin avec Feu Vert. VOTRE PACKAGE DE RÉMUNÉRATION : En fonction de votre profil et de votre expérience : De 23 K€ à 25 K€ /an + 450€ de prime mensuelle sur objectifs De plus, nous proposons : - Un Parcours d'intégration et un plan de formation - Des Titres Restaurant - Notre mutuelle entreprise et notre régime de prévoyance - Une prime de participation et une prime d'intéressement - Une prime de cooptation pouvant aller jusqu'à 600€ brut - Une épargne salariale attractive abondée par l'entreprise : PEE (Plan Epargne Entreprise) et PERECO (Plan Epargne Retraite) - Un Comité Social et Économique dynamique - Sous conditions d'ancienneté, l'accès à des tarifs préférentiels sur l'achat des produits commercialisés et des prestations mécaniques proposées par Feu Vert. Entreprise handi-accueillante.
Notre entreprise recherche 1 aide-monteur de structures bois (H/F). Poste à pourvoir début septembre et pour une durée de 424h. Vous travaillez en atelier et vos missions seront les suivantes: - Débit ossature et panneaux bois - Remplissage des caissons bois avec de la paille à l'aide d'une presse dédiée - Manutention d'éléments encombrants (éléments en bois et bottes de pailles) avec pont roulant et chariot élévateur Vous avez le sens du collectif et le respect des consignes de sécurité (port d'EPI, ...). Travail du lundi au vendredi (horaires indicatifs : 7h30-12h30 puis 13h-15h30 et 12h30 le vendredi).
Notre entreprise recherche 1 aide-monteur de structures bois (H/F). Poste à pourvoir début septembre. Vous travaillez en atelier et vos missions seront les suivantes: - Débit ossature et panneaux bois - Remplissage des caissons bois avec de la paille à l'aide d'une presse dédiée - Manutention d'éléments encombrants (éléments en bois et bottes de pailles) avec pont roulant et chariot élévateur Une période de formation est prévue à la prise de poste. Vous avez le sens du collectif et le respect des consignes de sécurité (port d'EPI, ...). Travail du lundi au vendredi (horaires indicatifs : 7h30-12h30 puis 13h-15h30). Temps de travail annualisé selon l'activité : 30 à 40 heures par semaine
PGDIS., PME familiale, est implantée au cœur de la région Auvergne-Rhône-Alpes depuis 1976. Nous sommes spécialisés dans les solutions d'aménagement d'espace ainsi que dans la distribution de fournitures de bureau, de mobilier et de fournitures éducatives & de loisirs auprès des professionnels et du grand public. La PROXIMITÉ, la DISPONIBILITÉ, la RÉACTIVITÉ, la PERFORMANCE et la CONFIANCE sont les valeurs qui guident notre développement. Nous sommes certifiés ISO9001. Dans une dynamique de croissance, nous recrutons un.e Commercial.e sédentaire BtoB pour renforcer notre équipe commerciale. Vous êtes à l'aise au téléphone, animé.e par les objectifs, et vous aimez créer une vraie relation avec vos clients ? Vous cherchez un environnement où l'on conjugue performance commerciale, esprit d'équipe et proximité humaine ? Rejoignez une entreprise à taille humaine où vos idées comptent, et où votre engagement aura un impact concret. Vos missions clés : Sous la responsabilité de la Direction Commerciale, vous jouez un rôle stratégique dans le développement et la fidélisation de notre portefeuille clients professionnels. 1. Développement commercial & prospection Élaborer une approche structurée pour cibler efficacement vos prospects Identifier de nouvelles opportunités (web, réseaux sociaux, annuaires.) Contacter et qualifier les leads, présenter nos offres à distance (téléphone, visio) Construire des propositions commerciales adaptées et conclure les ventes 2. Fidélisation & gestion de portefeuille Gérer et animer votre portefeuille clients de façon proactive Anticiper les besoins et proposer des actions commerciales personnalisées Maintenir un lien régulier avec vos clients et assurer un suivi de qualité 3. Support commercial & interface client Conseiller les clients dans leurs choix (avant-vente, produits, devis) Saisir et suivre les commandes, gérer les substitutions et les reliquats Assurer un service après-vente efficace (retours, réclamations, SAV fournisseurs) 4. Suivi d'activité & amélioration continue Suivre vos indicateurs via notre CRM et alimenter les reportings Participer aux réunions commerciales et partager les retours terrain Contribuer à l'évolution de nos offres et process internes Le profil que nous recherchons : Formation & expérience : Bac+2 minimum (commerce, relation client, vente), 2 ans d'expérience en environnement BtoB ou en téléprospection Compétences techniques : À l'aise avec les outils bureautiques (Excel), CRM, ERP Maîtrise du cycle de vente, de la prospection à la fidélisation Goût pour les environnements numériques et les outils digitaux Savoir-être & qualités personnelles : Excellente communication orale et sens du relationnel Organisation, rigueur, autonomie dans la gestion des priorités Esprit d'équipe, curiosité, et goût pour les challenges Conditions du poste : Poste sédentaire en 100% présentiel, au sein de nos bureaux de Limas (69400). Contrat : CDI - Temps plein (35h/semaine) Salaire de base : 2000 € bruts + prime mensuelle sur objectifs jusqu'à 500 € bruts + prime annuelle sur objectifs Vous avez l'énergie, la fibre commerciale et l'envie de relever un nouveau défi ? Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé de notre développement !
Nous recherchons pour l'un de nos clients, situé près de Trévoux et leader dans le secteur de l'agroalimentaire, un agent de conditionnement F/H afin de renforcer ses équipes face à l'accroissement de son activité. Vos tâches seront les suivantes : -mise en barquette - étiquetage - mise sur plaques et sur palettes Travail au froid à 4°C Procédés de fabrication alimentaire - Procédure de nettoyage et de désinfection - Règles et consignes de sécurité - Conditionner un produit Esprit d'Equipe - Adaptabilité - Attention - Autonomie - Rigueur - Prudence Une première expérience en industrie est souhaitée. Société non desservie par les transports en commun Salaire : 12.19EUR/H + PRIMES + IFM + CP Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Invenio-rh est un cabinet de recrutement basé à Villefranche sur Saône. Nous recherchons pour cette société spécialisée dans la distribution d'appareils de mesure en Topographie un/une technicien /ne électronique & réseaux. Dans ce cadre, vous réalisez les mises à jour, l'entretien et les réparations des stations de mesures, laser, lunettes..... au sein de notre atelier. Vos tâches s'articulent autour de la maintenance préventive, corrective et curative du matériel de mesure. Vous effectuez également la calibration et établissez les certificats de contrôle. Vous gérez les approvisionnements des pièces détachées pour le SAV ainsi que l'installation et la mise à jour des logiciels et système d'exploitations. Ce poste est sédentaire et basé à Villefranche s/s. Vous avez une formation électronique ou électrotechnique et une 1ère expérience. La pratique de l'Anglais est nécessaire. Nous vous offrons un CDI et une ambiance de travail agréable.
Invenio-rh recherche pour cette PME spécialisée dans la menuiserie bois, PVC et aluminium fortement implantée et reconnue dans la région, un poseur H/F. A ce titre, vous intervenez sur les chantiers en agencement, portes, fenêtres et volets. Vous aimez le travail de qualité et souhaitez vous investir dans une société pour laquelle le mot qualité a une réelle signification. Vous avez une formation en menuiserie et une expérience significative de la pose en menuiserie intérieure/extérieure. Vous avez l'esprit d'équipe, le sens de la relation clients et l'esprit PME. Nous vous offrons : - un CDI à 39h - un salaire de 2200 à 2600 euros bruts selon profil / expérience - des outils modernes - une ambiance et un environnement de travail agréables. Le poste est basé à Villefranche sur Saône. Cette offre vous intéresse ? Postulez ! Vous avez des questions ? Contactez-nous !
Vous avez un bon sens relationnel et une sensibilité client ? Vous êtes passionné par le monde de l'audio vidéo et de la Hifi ? N'hésitez plus nous avons LA formation et l'ALTERNANCE PARFAITE à vous proposer. Lieu de la formation : Vénissieux Type de contrat : APPRENTISSAGE ou PROFESSIONNALISATION Durée de contrat : 12 mois / Septembre 2025 à Septembre 2026 Rémunération : 43% à 100 % du SMIC en fonction de l'âge (de 774,77 € à 1 801,80 €) DESCRIPTION DE L'OFFRE : Le CFA Ducretet, leader de la formation dans l'univers de l'électroménager, de la maison connectée et des télécoms depuis plus de 30 ans, recrute pour son entreprise partenaire FUTURELAND basée à Villefranche un(e) alternant(e) souhaitant se former en alternance au métier de Vendeur Conseil. Au sein de cette structure votre mission sera d'accueillir les clients, les accompagner et conseiller dans la mise en service et dans l'usage de produit afin de créer une relation de confiance et chaleureuse. Vos principales missions sont : - Accueillir et conseiller les clients en showroom ou à distance (téléphone, mail, messagerie instantanée) - Proposer des solutions adaptées aux besoins spécifiques des amateurs comme des passionnés - Assurer la vente des équipements dans le showroom et contribuer à l'image de Futureland - Participer à l'installation de matériels audio-vidéo chez nos clients Votre profil : - Autonomie et curiosité - Polyvalence et travail en équipe - Rigueur et enthousiasme - Bon relationnel - Intérêt pour le domaine Intitulé de la formation : Vendeur Conseil Commercial (V2C) - Niveau BAC (3)
Le Réseau Ducretet est le leader national de la formation dans le domaine du commerce, des services, de la maintenance, de l'univers de la maison connectée et du Très Haut Débit. Notre mission est de former en alternance des apprenti(e)s vendeurs et techniciens. Le Réseau DUCRETET a acquis une solide expérience de la formation professionnelle aux métiers des réseaux ADSL/FTTH, du multimédia, de l'électrodomestique et de la maison connectée.
Présentation de l'entreprise : Vous souhaitez rejoindre une enseigne en pleine expansion, qui ne cesse de grandir ? Vous voulez relever des challenges, dépasser vos objectifs et surtout vivre une aventure humaine hors du commun ? Centrakor vous attend et recrute tous ceux qui veulent aller toujours plus loin, qui ont du dynamisme à revendre et qui savent donner le meilleur d'eux-mêmes ! Avec plus de 450 magasins dans toute la France, le 1er réseau français de magasins discount indépendants se positionne comme un leader dans la distribution de produits déco, arts de la table, rangement, loisirs et cadeaux à petits prix. Si dynamisme, détermination, partage sont vos maîtres mots, vous êtes fait pour nous rejoindre ! Alors, qu'attendez-vous pour postuler ? Centrakor a reçu le label meilleures enseignes pour sa qualité de service et meilleurs employeurs dans la catégorie commerce de détail au Palmarès Capital. Votre mission : Nous recrutons un(e) DIRECTEUR ADJOINT DE MAGASIN F/H pour notre point de vente situé à VILLEFRANCHE (69), d'une superficie de 2000m². Votre mission : - Rattaché(e) au directeur de magasin, vous l'assistez dans les tâches de management, de politique commerciale, et la gestion du magasin. - Vos missions principales sont : - Animer et encadrer une équipe de 20 personnes. - Organiser les tâches de travail, et participer à la gestion du personnel. - Animer la politique commerciale du magasin. - Coordonner et participer aux implantations, la mise en rayon, le balisage et à la bonne tenue de votre secteur. - Organiser le magasin pour les opérations saisonnières. - Mettre en place et suivre des opérations pub. - Gérer le contact avec la clientèle et la centrale (gestion de litiges, SAV.). - Assurer la gestion des flux de marchandises (commandes, gestion des stocks, contrôle des réceptions, inventaires) et les règles financières (contrôle de caisse, dépôt en banque) - Prendre en charge les missions du directeur en son absence. Profil recherché : Idéalement issu(e) d'une formation gestion/commerce (Bac ou BAC + 2), vous justifiez d'une expérience significative dans un poste similaire (Adjoint de Responsable ou Chef de Rayon). La connaissance de notre univers produits est vivement recherchée pour le poste Une expérience terrain (Mise en rayon, conseil clientèle, gestion de stock.) est demandée pour ce poste. Cette annonce retient votre attention ? N'hésitez pas à nous faire parvenir cv et lettre de motivation.
Nous recherchons pour un de nos clients, une PME spécialisée dans l'installation et la maintenance d'infrastructures informatiques, un Administrateur Réseaux téléphonie H/F. Vos missions sont : - Piloter des projets d'infrastructure : migration Cloud, environnement O365, déploiements multi-sites . - La mise en place et la configuration des solutions d'infrastructures sur Windows/Linux, sur réseaux LAN/WAN - VPN - Pares-feux et Wi-Fi Managé. - Assurer un rôle d'expert niveau 2 et 3 auprès des équipes support. - Superviser et optimiser la disponibilité, les performances avec les outils de monitoring, de scripts et l'automatisation. - Gérer la sécurité informatique(gestion des vulnérabilités, patching.). Vous intervenez majoritairement auprès d'un client principal. Votre profil : Une formation de BAC +5 en informatique, Vous avez une première expérience significative en administration de réseaux dans une ESN sur des environnements complexes avec la maitrise de d'architectures hybrides/Cloud. Autonome, vous jouez le rôle de référent(e) technique Vous êtes à l'aise pour communiquer à l'oral comme à l'écrit. Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et êtes rigoureux(se). Vos certifications techniques (Microsoft, Linux, Cisco, Fortinet) sont un atout supplémentaire. Nous vous offrons : - Un CDI statut cadre forfait jour - Une rémunération mensuelle de 3300 à 3400 € bruts en fonction de votre profil - 2 jours de télétravail par semaine - Des Tickets-restaurant Le poste est situé à Villefranche sur Saône. Cette annonce vous intéresse ? Postulez ! Si vous avez des questions, contactez-nous.
À propos du poste : Nous recherchons un vendeur ou une vendeuse en bijouterie passionné(e) par l'univers de la joaillerie et du luxe. Vous serez au cœur de l'expérience client, en offrant un service de qualité et en conseillant notre clientèle sur nos produits raffinés. Ce poste est une excellente opportunité pour ceux et celles qui souhaitent évoluer dans un environnement dynamique et prestigieux. Responsabilités : - Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et courtoisie - Présenter les produits, expliquer leurs caractéristiques et répondre aux questions des clients - Réaliser les opérations d'encaissement avec précision - Gérer le stockage des bijoux et veiller à la bonne présentation des articles en vitrine - Participer à la gestion des stocks, y compris le réassortiment des produits - Mettre en œuvre des techniques de vente efficaces pour atteindre les objectifs commerciaux - Assurer un suivi après-vente pour garantir la satisfaction client Profil recherché : Vous êtes fait(e) pour ce poste si : - Vous avez une expérience préalable dans la vente au détail, idéalement dans le secteur de la bijouterie - Vous possédez d'excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit - Vous êtes capable de travailler en équipe tout en étant autonome dans vos tâches quotidiennes - Vous avez un sens aigu du service client et un goût prononcé pour le contact humain Vous travaillerez du lundi au samedi, dimanche non travaillé ainsi qu'un jour fixe non travaillé dans la semaine à définir à votre arrivée. Les horaires d'ouverture sont : 10h à 19h - Un roulement sera réalisé sur les horaires de travail. Si vous êtes motivé(e) par le challenge commercial et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler !
Le potager d'Ouroux recherche pour un CDD de 6 mois un/une Maraîcher / Maraîchère : ***Vos missions : -Réaliser les opérations de mise en culture (semis, repiquage, traitement, récolte,...) d'espèce végétales maraichères selon les règles de sécurité et les objectifs d'exploitations. -Réaliser les opérations de conditionnement des produits récoltés pour la distribution . -Gestion d'un petit poulailler. Vous travaillez du lundi au vendredi HORAIRES : 8h00-16h30 du Lundi au Vendredi. Venez rencontrer notre petite équipe.
LE PÔLE ANIMATION SOCIALE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E ANIMATEUR.TRICE ENFANCE EN CDII à 18h par semaine - PA38 LE PÔLE ANIMATION SOCIALE regroupe des centres sociaux, des centres de loisirs, et des accueils périscolaires. Il œuvre au service du développement de notre territoire, au service des habitants, au service de l'emploi, pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain. Il est composé de 35 personnes. Le Pôle Animation recrute un.e animateur.trice enfance pour le périscolaire de Trévoux et Villeneuve, à temps partiel 18h en CDII. Ne travaille que sur les périodes scolaires. Notre accompagnement : - Une équipe pluridisciplinaire expérimentée pour vous accompagner, - Bénéficier de formations et de réunion d'équipe, - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif, - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire. En tant qu'animateur.trice sur le secteur enfance, placé sous la direction de la Responsable du Centre Social vous aurez pour missions de : - Mettre en place et suivre les projets d'animations pour des enfants de 3 à 14 ans en lien avec le projet pédagogique et éducatif de l'association - Organiser, mettre en place et réaliser les activités des enfants - Encadrer et animer un groupe d'enfants en veillant à leur sécurité - Gérer la vie quotidienne des enfants dans le respect de leurs besoins et de leur développement - Participer aux actions des Centres Sociaux et à leurs projets L'animateur.trice aura pour tâches et fonctions de : - Accompagner et animer les enfants sur les temps périscolaires - Favoriser les relations avec les familles - Travailler en équipe Vous êtes la personne qui nous recherchons si : Vous avez de bonnes qualités relationnelles, un bon sens de l'organisation, de l'initiative et des responsabilités, vous êtes dynamique, aimez le travail en équipe et vous avez faire preuve d'adaptation. Ce profil vous correspond ? Alors, nous vous proposons : - Type de contrat : CDII à 18h par semaine uniquement pendant les périodes scolaires - Diplôme : CPJEPS, BEPJES ou autres diplômes de l'animation - Salaire : 265 points + 5 points « prime de coupure », selon Convention Collective ECLAT soit 754€ brut - Lieu de travail : poste ouvert à Trévoux et Villeneuve - Poste à pourvoir au 1 sept 2025 Pour nous rencontrer : Envoyer CV + LM Référence de l'offre : PA38
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour le compte de notre client, spécialisé dans la fabrication de dispositifs médicaux, un SPÉCIALISTE QUALITÉ (F/H). Vos principales missions seront les suivantes: -gérer la qualité opérationnelle et la qualité système -développer une base de données des contrôles de production en intégrant les non-conformités déjà identifiées -analyser les données pour optimiser et réduire les contrôles qualité qui n'apportent pas de valeur ajoutée -comparer et identifier les écarts entre le système de gestion des non-conformités local et le formulaire du groupe -examiner les observations issues des audits pour élaborer un plan d'action -Effectuer la gestion documentaire dans un système électronique Issu(e) d'une formation Bac4 à Bac5 en Qualité ou d'une filière scientifique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine de la qualité, idéalement au sein d'un environnement industriel. Vous possédez un niveau d'anglais intermédiaire minimum (compréhension écrite et rédaction). Vous maîtrisez les outils du Pack Office, et la connaissance de la norme ISO 13485 constitue un atout apprécié. Doté(e) d'un bon sens de la communication, vous êtes à l'aise pour animer des réunions et fédérer les équipes autour des enjeux qualité. Votre esprit critique, vos capacités d'analyse et de synthèse, ainsi que votre aisance relationnelle seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages ! - une collaboration sur le long terme - 2 Comités d'entreprise - la possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de missions à 8% - la dématérialisation des contrats et fiches de paie
LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E AUXILIAIRE DE PUERICULTURE EN CDI à 35H - PPE123 Poste à pourvoir dès que possible LE PÔLE PETITE ENFANCE regroupe 5 crèches et 3 Relais Petite Enfance. Il œuvre au service du développement de notre territoire, au service des habitants, au service de l'emploi, pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain. Dans le cadre d'un remplacement, le Pôle Petite Enfance recrute un.e auxiliaire de puériculture à temps plein en CDI à la crèche Les Frimousses à Trévoux dont le descriptif de poste est le suivant. Intégrez le pôle petite enfance de l'association Valhorizon pour 5 bonnes raisons : - Travailler sur 4,5 jours pour préserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle - Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle, de réunion d'équipe - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif - Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire En tant qu'Auxiliaire de puériculture, sous la responsabilité de la directrice du Pôle Petite Enfance, rattachée à la responsable de la structure, vous travaillez au sein d'équipe pluridisciplinaire : E.J.E, Educatrice Spécialisée, Infirmière, auxiliaire de puériculture, animatrice petite enfance, aide-animatrices. - Dynamique et attentif.ive, vous être garant.e de la qualité des soins et du confort apportés à l'enfant sur tous les temps de la journée. - Vous travaillez en équipe et participez aux réflexions autour des pratiques dans le respect du projet pédagogique et des projets d'accueil. - Vous assurez la bonne mise en œuvre des protocoles alimentaires, de santé, d'hygiène, de sécurité en lien avec l'infirmière et votre hiérarchie. - Votre capacité relationnelle vous permet d'assurer un accueil de qualité auprès des familles. - Vos compétences et votre expérience vous amènent à encadrer des personnes en formation. Vous êtes la personne que nous recherchons si : - Titulaire d'un diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture obligatoire - Doté.e d'une bonne capacité relationnelle - Esprit d'équipe et sens de l'observation - Première expérience sur un poste similaire souhaité Ce profil vous correspond ? Alors, nous vous proposons : - Type de contrat : CDI - 35h par semaine (possibilité d'évolution à plein temps) - Statut : Agent de maitrise - Des avantages : 2 jours de congés supplémentaires, mutuelle d'entreprise, CSE, CNAS, prime d'ancienneté, remboursement des abonnements de transports en commun à hauteur de 50% - Salaire : 2105 euros brut par mois (coef 285) selon convention ECLAT - Lieu de travail : Trévoux (01) Poste à pourvoir dès que possible Pour nous rencontrer : Envoyez votre CV et Lettre de motivation à l'attention de Madame Zineb REBIH, Directrice du Pôle Petite Enfance (en indiquant la référence et l'intitulé de l'offre dans l'objet) Pour découvrir notre association qui œuvre pour le territoire Dombes Saône Vallée : https://www.valhorizon.fr/ Référence de l'offre : PPE123
Formateur(trice) spécialisé(e) en Gestes et Postures Lieu : Intervention à Villefranche sur Saone (69) Disponibilité : octobre 2025 Type de contrat : Indépendant / Vacataire / CDD selon profil Public formé : Personnel HCR Durée : 1 jour - 7 heure Dans le cadre de nos actions de formation professionnelle adaptées, vous animez un module ayant pour objectif : "Maîtriser les principes de base de sécurité et d'économie d'effort pour la manipulation de charges et de gestes et postures au travail." Vous concevez et animez des sessions interactives, ludiques et accessibles, en favorisant la participation et la compréhension concrète des notions suivantes : - Les statistiques en termes d'accidents du travail et de maladies professionnelles - Les notions d'anatomie - Les facteurs d'usure et de fatigue - Les techniques de lever-porter de charge - Les principes d'aménagement des postes de travail Profil recherché: Expérience confirmée en animation de formations sur la thématique Gestes et Postures Pédagogie adaptée, sens de l'écoute, bienveillance, capacité à vulgariser Autonomie, rigueur, capacité à co-construire des outils pédagogiques adaptés Une certification de formateur ou une expérience significative en animation de formation serait un plus
Vous voulez contribuer à la réussite des plus grandes enseignes de restauration rapide internationales ? Vous voulez travailler sur de grandes marques : HENNY PENNY, NIECO, XLT, ADANDE, TRUE, DUKE. Vous aimez les défis, êtes curieux, passionné par la technique et vous avez le sens du service ? Venez rejoindre SFE, une Aventure Humaine. Vous intégrerez une équipe dynamique et relèverez des challenges dans une ambiance familiale. Nous sommes une société leader dans l'importation, la distribution et le Service Après-Vente d'équipements de cuisine pour la restauration rapide. Nous sommes en plein essor, nous recrutons et nous formons nos futurs experts techniques en restauration rapide. Nous vous accompagnons, vous intégrez un process de formations en continu. Directement rattaché au Responsable Technique, vos missions seront les suivantes : - Installation et mise en service du matériel, suivant le cahier des charges du constructeur - Formation des clients à l'utilisation de nos appareils - Réparation des équipements, dans le cadre de la garantie SAV de nos clients - Maintenance préventive et corrective - Mise en avant des marques US distribuées en France - Garantir la satisfaction du client Permis de conduire obligatoire. Véhicule de service et téléphone fournis. Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : En fonction du profil, de l'expérience et des habilitations Avantages: - Mutuelle 100% prise en charge pour le salarié - Paniers repas - Primes (objectifs, astreintes, etc.) Travail en journée Lieu du poste : Déplacements fréquents Nous avons hâte de découvrir votre talent et de partager nos valeurs humaines avec vous !
Adecco Villefranche S/S - Belleville en beaujolais, recherche pour son client basé sur le secteur d'arnas, un(e) : Opérateur enduction (h/f) pour une mission d'intérim avec possibilité de prolongation de la mission. Vous aurez pour mission de travailler une machine de production fabriquant des adhésifs : - Vous devrez maîtriser la machine pour veiller à son bon fonctionnement dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Vous devrez surveiller les paramètres de production et respecter les objectifs de productivité - Vous pourrez éventuellement être amener à remplir des documents (lié à la production, traçabilité etc) Horaire : en 2*8 (5h 12h et 12h 19h) Salaire : smic + tickets restaurants. Une fois que vous êtes en CDI, le taux horaire sera réévalué + prime 13eme mois sous conditions et prime d'assiduité versé tous les semestres. Ce poste vous intéresse ? n'hésitez pas à postuler directement ou de nous appeler directement. La lecture, écriture est indispensable sur ce poste. Vous avez une première expérience en tant qu'opérateur sur ligne de production ou une expérience en tant qu'opérateur industriel. Vous vous adaptez rapidement et avez envie d'apprendre ce métier. De plus, vous recherchez une stabilité professionnelle. Si cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne.
Mission intérimaire longue durée Notre agence Adéquat de VILLEFRANCHE S/S. chercheur en Technicien Ordonnancement (H/F) Vos missions : Lancer les Vagues de préparation suivant les seuils et le plan de transport défini Respecter les priorités et spécificités clients lors du lancement des BLs Répartir la charge de travail sur les différents secteurs (voie de trie) Travailler en collaboration avec le service transport Votre profil : Bac +2 domaine de la logistique Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, poste à pourvoir de suite et jusqu'à début août Horaires en journée, Votre rémunération et vos avantages : - taux horaire fixe + prime de panier + prime de productivité + participation aux frais km - 10 % IFM et 10% Congés Payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Pour une période de 2 semaine en aout nous recherchons 3 agents de nettoyage pour l'usine BLEDINA a Villefranche sur Saonne
Vous cherchez un vrai tremplin professionnel ? Vous voulez apprendre un métier, gagner de l'argent, et construire votre avenir ? Bienvenue chez C.C.B. ! CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : UNE VRAIE OPPORTUNITÉ Chez C.C.B., on ne cherche pas des CV remplis, mais des personnalités motivées ! Rejoignez une entreprise solide, humaine, en pleine croissance, et : ->Formez-vous gratuitement dans notre école interne, dès votre arrivée ->Soyez accompagné sur le terrain par nos équipes expérimentées ->Recevez des RDV clients qualifiés (phoning assuré par nos services internes) ->Développez votre portefeuille clients particuliers, en méthode directe efficace ->Faites carrière, selon vos ambitions - et sans plafond de progression ! Poste basé à Villefranche Rejoignez une agence dynamique, avec une vraie culture d'équipe et de réussite collective ! LE PROFIL QUE L'ON ADORE : Vous aimez le contact humain ? Vous avez l'esprit de challenge ? Vous en voulez plus que juste un job ? Vous êtes débutant.e, reconverti.e, ou simplement motivé.e ? Ce poste est fait pour vous, peu importe votre parcours ! CE QUE VOUS GAGNEZ : Rémunération motivante et non plafonnée Fixe + commissions + primes sur objectifs Frais pris en charge + véhicule Mutuelle de groupe Véhicule de fonction Challenges réguliers (et gratifiants ) CDI avec période d'essai de 2 mois en formation interne Postulez et entrez dans une aventure pro et humaine hors du commun. www.ccbatiment.com
CCBâtiment est une entreprise spécialisée dans la rénovation et le traitement des bâtiments. Forte d'une expertise reconnue, elle intervient auprès des particuliers et des professionnels pour proposer des solutions durables en matière de protection et d'entretien des ouvrages. Nos domaines d'intervention: Le traitement du bois contre les insectes La protection des toitures La gestion des remontées capillaires
PLATTARD est organisé en deux pôles stratégiques : l'industrie et le négoce de matériaux. Une vision commune guide ses actions, centrée sur ses clients, ses équipes et ses partenaires. Son succès repose sur ses 600 collaborateurs, forts de l'expérience et de la transmission générationnelle de ses métiers depuis 1885. Le siège du Groupe PLATTARD, basé à Villefranche sur Saône, propose actuellement un poste de Chargé(e) des Systèmes d'Information H/F. En tant que Chargé des SI, tu es chargé(e) de définir et mettre en œuvre la politique informatique en accord avec la stratégie générale de l'entreprise et ses objectifs de performance. A ce titre, tu te verras principalement confier les missions suivantes: MISSIONS : Définir avec la direction générale les orientations stratégiques en matière d'informatique et de télécommunications. Définir la politique en matière de sécurité informatique: identification avec la direction générale des informations sensibles et des risques, propositions des mesures à prendre. Gérer les projets d'implémentation de nature sécuritaire. Avoir une vision globale et réorganiser au besoin l'architecture des différentes infrastructures. Évaluer, suivre et ajuster les budgets de son département. Élaborer la politique d'externalisation informatique de l'entreprise: analyse des offres, suivi des prestataires et de leurs réalisations. Définir et superviser les projets prioritaires avec les responsables d'activités concernés. Pour mener à bien tes objectifs, tu seras amené(e) à travailler en étroite collaboration avec la direction générale et les équipes métiers. Le poste est ouvert aux candidat(e)s issu(e)s d'une formation Bac+2/3 en informatique/réseaux/cybersécurité. Au-delà d'un diplôme, c'est ton expérience qui fera la différence. Tu as une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire. Tu sais gérer une infrastructure SI, tu connais les enjeux et les normes (juridiques, écologiques) dans la gestion des projets informatiques. Tu as une bonne connaissance opérationnelle des environnements Microsoft 365 et des réseaux. Tu es à l'aise avec l'administration de pare-feu et les enjeux de sécurité réseau. Une capacité à dialoguer aussi bien avec les utilisateurs métiers qu'avec les prestataires techniques est indispensable. Nous te proposons : - Un poste en CDI à temps plein. - 12 jours de RTT sur l'année. - Basé à Villefranche sur Saône (69). - Une rémunération entre 45 et 55 K€ annuel brut, selon le profil. - Prime de vacances et de fin d'année. - Primes de participation et d'intéressement. - Protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs. - Offres proposées par le CSE. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute
Vous êtes passionné(e) par le travail en hauteur et les arbres n'ont plus de secret pour vous ? Rejoignez une équipe dynamique en tant qu'Élagueur(se) et participez à la préservation et à l'embellissement de nos espaces verts ! VOS MISSIONS : Travaux d'élagage : - Réaliser des opérations de taille, de démontage et d'abattage d'arbres en fonction des besoins (sécurité, esthétisme, entretien). - Identifier les arbres à traiter et choisir les techniques adaptées (taille douce, taille sanitaire, démontage). - Intervenir en hauteur avec du matériel de grimpe (cordes, harnais) ou depuis une nacelle. Entretien du matériel : - Vérifier l'état des équipements de sécurité (EPI) avant chaque intervention. - Entretenir et affûter les outils de coupe (tronçonneuse, scie, perche élagueuse). Sécurité et respect des règles : - Appliquer les consignes de sécurité pour vous et votre équipe. - Protéger les abords du chantier (signalisation, balisage). Gestion des déchets végétaux : - Broyer les branches coupées et gérer l'évacuation des déchets. - Maintenir les lieux d'intervention propres après chaque chantier. PROFIL RECHERCHÉ : - Vous êtes titulaire du CS Taille et soins des arbres ou d'un diplôme équivalent en élagage. - Vous avez une expérience confirmée en élagage, avec une bonne maîtrise des techniques de grimpe. - Vous êtes à l'aise avec les équipements de sécurité (cordes, harnais, nacelle). - Vous respectez les consignes de sécurité et savez travailler en équipe. - Permis B indispensable, le Permis BE (remorque) et le CACES Nacelle (R486) sont des plus. CONDITIONS DU POSTE : - Contrat : CDI - Temps plein. - Horaires : Du lundi au vendredi, horaires de journée. - Rémunération : 13€ brut + panier repas + indemnités de déplacement. - Équipement fourni : Tenue de sécurité, harnais, casque, outils de coupe. Vous aimez travailler en extérieur et les arbres sont votre terrain de jeu ? Postulez dès maintenant et grimpez avec nous vers de nouveaux défis ! À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap. À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur de la santé, un Technicien laboratoire d'analyse 2x8 (H/F) Vos missions principales seront les suivantes: -réaliser les tests qui lui sont confiés, en assurer le suivi et l'enregistrement, essentiellement des tests mécaniques sur différents textiles et packaging -Réceptionner, enregistrer, contrôler la conformité des produits textiles et packaging en suivant le planning hebdomadaire établi et les délais -Réaliser les tests, interpréter les résultats, et rédiger les rapports et certificats d'analyse -Appliquer les spécifications, procédures, instructions/enregistrements qualité -Suivre, gérer, commander, ranger le matériel nécessaire au bon déroulement des tests -Effectuer les tâches du 5S au sein du laboratoire -Proposer des pistes d'amélioration de votre activité -Respecter les procédures EHS Vous avez idéalement une première expérience dans un laboratoire contrôle qualité. Vous avez minimum un Bac2 textile et une première expérience sur les bancs de tractions et tests sur textiles. Vous êtes rigoureux, force de proposition, vous avez un bon relationnel, et vous aimez le travail en équipe ? N'hésitez plus, postulez au poste de technicien laboratoire d'analyse : déposez votre CV en ligne, nous vous rappelons très vite. Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages ! - une collaboration sur le long terme - 2 Comités d'entreprise - la possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de missions à 8% - la dématérialisation des contrats et fiches de paie
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur de la santé, un Technicien laboratoire d'analyse (H/F) Missions principales : -réaliser les tests qui lui sont confiés -en assurer le suivi et l'enregistrement, essentiellement des tests chimiques et biochimiques -enregistrement des échantillons à tester -contrôles des produits -enregistrement des résultats de contrôles sur les documents qualité -suivi du stock utilisé de réactifs et consommables -participation à la vie du laboratoire (5S, vaisselle, gestion des déchets.etc.) -A la demande modifications documentaires et autres tâches Conditions : -Horaires : 2*8 -Salaire : 2000 - 2500 brut mensuel 13e mois prime d'assiduité prime équipe panier repas prime de transport Vous avez entre 3 et 5 ans d'expérience en laboratoire contrôle qualité et vous maîtrisez les techniques analytiques principales ? Vous avez un Bac 2 en chimie analytique, biochimie ou fait une licence contrôles et analyses ou licence professionnelle techniques analytiques ? Alors n'attendez plus et venez relever ce nouveau défi, en postulant dès maintenant ! Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages ! - une collaboration sur le long terme - 2 Comités d'entreprise - la possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de missions à 8% - la dématérialisation des contrats et fiches de paie
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Chaudronnier métallier (H/F) Envie d'un nouveau défi ? Sous la supervision du chef d'atelier, vous serez en charge des missions suivantes : -Découpe de pièces métalliques destinées à l'industrie -Réalisation de soudures sur acier, inox ou aluminium -Lecture et interprétation de plans techniques -Contrôle de la conformité des pièces, assemblage et finitions Rémunération : entre 12 et 14 bruts/heure, avec possibilité d'évolution selon votre expérience. De niveau CAP/BEP à Bac (Bac professionnel, technologique, ... ) en chaudronnerie ou serrurerie métallerie, vous justifiez d'une première expérience à ce poste . N'attendez plus, POSTULEZ RAPIDEMENT au poste de chaudronnier métallier H/F Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages ! - une collaboration sur le long terme - 2 Comités d'entreprise - la possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de missions et primes sur un compte épargne temps rémunéré à 8% - la dématérialisation des contrats et fiches de paie
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Soudeur (H/F) Rejoignez l'élite des soudeurs Façades, échelles, plateformes. Voici votre nouveau terrain de jeu ! Si l'acier et les étincelles vous font vibrer, ce job est pour vous : Votre mission, si vous l'acceptez : Monter & assembler des structures solides Souder à la main ou avec un robot (c'est un peu comme piloter un Transformers, non ?) Lire des plans (histoire de ne pas souder à l'envers) Vous avez de l'expérience ? Parfait. Rémunération : Taux horaire 13E mois prime équipe prime samedi (si travaillé) et RTT Vous avez une formation et une première expérience en soudure MAG/ robot soudure. Vous êtes minutieux(se), autonome, rigoureux(se), dynamique, polyvalent(e) et sérieux(se). N'attendez plus, POSTULEZ RAPIDEMENT au poste Soudeur MAG / Opérateur robot soudure ! Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages ! - une collaboration sur le long terme - 2 Comités d'entreprise - la possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de missions et primes sur un compte épargne temps rémunéré à 8% - la dématérialisation des contrats et fiches de paie
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur de la santé, un Technicien produit textile (H/F) Descriptif des activités : -Réceptionner, enregistrer, contrôler la conformité des produits textiles et packaging en suivant le planning hebdomadaire établi et les délais. -Réaliser les tests, interpréter les résultats, et rédiger les rapports et certificats d'analyse. -Appliquer les spécifications, procédures, instructions/enregistrements qualité. -Signaler à votre supérieur tout écart observé par rapport aux instructions, fiche de spécification en vigueur et/ou toute modification de planning de son fait ou inhérent à l'arrivée des échantillons ou de problèmes d'équipements. -En cas de non-conformités, appliquer la procédure de gestion en vigueur. -Suivre, gérer, commander, ranger le matériel nécessaire au bon déroulement des tests. -Effectuer les tâches du 5S au sein du laboratoire (ex : rangement de sa zone 5S, tâches de vie du Labo etc.). -Proposer des pistes d'amélioration de votre activité (solutions techniques aux problématiques rencontrées ou tout autre optimisation, change control.). -Si nécessaire, modifier des documents qualité associés au service et/ou réaliser d'autres tâches en support de l'activité (participer à la résolution de problème : A3 .). -Respecter les procédures EHS. Conditions : -Horaires : 2*8 -Salaire : 2200 - 2500 brut mensuel Issu du secteur de la qualité, tu es motivé(e), rigoureux(se) et prêt(e) à vous investir sur du long terme et dans un environnement dynamique et tu disposes d'une expérience sur les bancs de tractions et tests sur textiles. Alors n'attendez plus et venez relever ce nouveau défi, en postulant dès maintenant ! Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages ! - une collaboration sur le long terme - 2 Comités d'entreprise - la possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de missions à 8% - la dématérialisation des contrats et fiches de paie
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de centre d'usinage (H/F) Vous êtes passionné par le travail de précision et aimez voir les pièces prendre forme ? Rejoignez notre équipe et devenez un élément clé de notre production ! Vos missions : -Assembler et usiner avec précision, en respectant les consignes de sécurité, de qualité et de cadence - chaque étape est cruciale ! -Régler et surveiller les équipements de production, en suivant les standards établis, pour garantir des opérations sans accroc. -Respecter les horaires et les règles de vie en usine - tout cela fait partie du poste ! Horaires : 2*8 - Que vous soyez du matin ou du soir, vous trouverez votre place dans notre équipe dynamique ! Prêt à relever le défi et à contribuer à la production de pièces impeccables ? Postulez dès maintenant ! Vous possédez des connaissances théoriques de base en mécanique (secteur Transferts/Vilebrequins/Silencieux) OU Vous avez des connaissances théoriques de base en différents procédés de soudure à l'arc, électrique, etc. N'hésitez pas, envoyez-nous votre CV actualisé en répondant directement à cette offre. Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages ! -Une collaboration à long terme -2 Comités d'entreprise -La possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de mission à 8% -La dématérialisation des contrats et fiches de paie
Adecco Villefranche S/S - Belleville en beaujolais, recherche pour son client situé non loin de Villefranche S/Saône un(e): UN(e) COMPTABLE (H/F) pour une mission d'intérim de plusieurs mois à pourvoir rapidement. Vous veillerez à la qualité des enregistrements dans la comptabilité du distributeur dans les domaines suivants : - Projets investissement : Assurer la fiabilité et la cohérence des bases patrimoniales, les actifs immobilisés, et les passifs spécifiques aux concessions pour tous les travaux réalisés sur le réseau (raccord & modif ouvrages, exploit & devel postes sources) Procéder à l'enregistrement des écritures liées aux travaux réalisés sous maitrise d'ouvrage des concédants - Biens propres : Contrôler et enregistrer les biens propres de l'entreprise (parc auto, outillage, mobilier & immobilier, projets informatiques .) - Contrôles mensuels des comptes : Produire les éléments financiers à destination de la direction financière achats assurances Mettre à dispo des régions des états leur permettant des contrôles sur leurs activités - Relations clients & parties prenantes : Jouer le rôle de conseil, d'appui et d'alerte auprès des métiers et des mainteneurs SI, en étroite collaboration avec la DFAA Co animer des formations avec les régions pour améliorer la collecte amont des événements économiques Ce poste vous intéresse ? n'hésitez pas à postuler directement à l'annonce ! Pour plus de renseignement, vous pouvez nous appeler à l'agence. - Minimum Bac + 2 en comptabilité type BTS CGO ou DUT GEA - Personne qui comprend les écritures comptables et leur impact - Logique comptable - Esprit d'analyse et de réflexion - Une première expérience réussie dans un service comptable - Maitrise de l'outil informatique (principalement Excel : tableaux croisés dynamiques) - Travail en équipe Horaire : journée en 35h Salaire : en fonction de l'expérience + 13ème mois
Poste Notre client est un Data Center d'un Grand Groupe spécialisé en IT (Logiciels, cloud et Bureautique). En tant qu'Expert en automatisation de Datacenter, votre objectif principal est de concevoir, implémenter et maintenir des solutions permettant d'améliorer l'efficacité opérationnelle et la gestion des ressources dans un environnement complexe. Au sein d'une équipe d'experts techniques, vous interviendrez sur les missions suivantes : Automatisation des processus : Développer des scripts et des outils pour automatiser les tâches récurrentes telles que le déploiement de serveurs, la gestion des configurations, la surveillance et la maintenance des systèmes. Utiliser des outils d'automatisation comme Ansible, Chef, Puppet, Terraform, ou encore des solutions spécifiques au datacenter pour réduire les tâches manuelles et minimiser les risques d'erreurs humaines. Gestion des infrastructures : Automatiser le provisionnement, la gestion et la surveillance des serveurs, du stockage, du réseau et des équipements de virtualisation. Mettre en place des solutions de gestion d'infrastructure en tant que code (Infrastructure as Code - IaC). Amélioration continue : Analyser les processus existants pour identifier les points de friction et les améliorations possibles. Collaborer avec les équipes DevOps, les administrateurs systèmes et les architectes IT pour améliorer la résilience, la performance et la sécurité des infrastructures. Conditions du poste : Contrat CDI Salaire : 35k - 60k selon profil Restaurant d'entreprise Programme Santé Sports Formation continue Possibilité d'évolution Profil De formation supérieur en informatique de niveau Bac+3/+5, vous possédez au minimum 2 ans d'expérience professionnelle sur un poste similaire. Vous savez respecter des procédures de travail et aimer travailler en équipe. Vous avez envie de rejoindre une société sur du long terme sur des projets passionnants.
Nous recherchons un(e) Préparateur(trice) de Commandes motivé(e) et organisé(e) pour renforcer notre équipe logistique. Vos missions : - Réception et contrôle des marchandises entrantes - Rangement et stockage des produits en entrepôt - Picking et préparation des commandes selon les bons - Filmage et cerclage des palettes prêtes à l'expédition - Saisie des opérations dans l'ERP (bons de livraison, réservations transport, etc.) - Collaboration avec le service ADV pour le suivi des expéditions Profil recherché : - Titulaire des CACES 1B et 3 obligatoirement - Impérativement à l'aise avec l'informatique et les outils de gestion (ERP, BL, transport) - Rigueur, autonomie et esprit d'équipe - Expérience en logistique souhaitée
CQP VENDEUR CONSEIL EN PIECES AUTOMOBILES - H/F FORMATION CQP - VENDEUR CONSEIL PIECES AUTO REJOINS NOTRE ECOLE « AUTODISTRIBUTION » POUR DEVENIR VENDEUR CONSEIL EN PIECES AUTOMOBILES. La rentrée s'effectuera en septembre via une formation de 8 mois en contrat d'apprentissage avec une possibilité d'évolution sur un contrat à long terme à l'issue de la formation. Nous vous permettons d'acquérir un Certification de qualification professionnelle de Vendeur Conseil visant à développer une gamme de connaissances dans le secteur de la vente de pièces détachées automobiles. Au sein de l'équipe du comptoir, votre principale mission est de satisfaire les demandes de vos clients particuliers et professionnels. Au cœur du magasin, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients que cela soit par téléphone ou directement au comptoir du magasin. Ainsi, vous assurez l'accueil, le conseil technique et la prise en charge des commandes en pièces détachées des clients. Pour cela, vous effectuez les recherches des références produits en fonction de la demande, vous informez également sur les conditions tarifaires et délais de mise à disposition. Vous apportez un conseil technique sur les produits et les services spécifiques à l'activité de l'entreprise. Vous êtes en contact permanent avec vos collègues vendeurs du call center et les chauffeurs-livreurs. Comment se passe la formation ? vous alternez entre du temps de présence en magasin et une semaine de formation toutes les 5 à 6 semaines environ. La partie théorique se déroulera au siège à Arcueil en région parisienne, le reste du temps vous serez sur votre magasin de rattachement. (Tous les frais seront pris en charge). Vous serez accompagné par un tuteur ainsi que plusieurs formateurs tout au long du parcours. Votre contrat pendant cette formation : Contrat d'apprentissage de 8 mois d'Octobre à Juin 2025. / 35h par semaine. Vous percevez une rémunération en fonction de la grille existante des contrat de professionnalisation.
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Soudeur (H/F) Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à : -Effectuer des soudures semi-automatiques sur pièces, -Contrôler la conformité des soudures réalisées, -Assurer le réglage des paramètres de soudage, -Maintenir votre poste de travail propre et sécurisé, -Réaliser des rapports de production, -Respecter les normes de qualité et de sécurité, -Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus de soudage, -Participer à l'amélioration continue des techniques de soudage. Expérience en soudure semi-automatique requise. Formation en soudure appréciée. Rigoureux et minutieux, vous savez travailler en équipe. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité, -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil, -Congés payés et RTT, -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé, -CET à 8 %, -CSE, CSEC, -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.).
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Soudeur (H/F) Vous aimez la diversité et préférez travailler sur des pièces uniques ou en très petites séries ? En tant que Soudeur TIG. Vos principales missions seront : -Préparer, dégraisser et décaper les pièces à souder. -Souder manuellement des tôles fines en inox ou en acier. -Nettoyer, contrôler et polir les soudures. -Effectuer des opérations de reprise ou de finition. Vous possédez de bonnes compétences en lecture de plans. Alors ce poste est fait pour vous ! Formation en soudure avec expérience significative de minimum 5 ans. N'attendez plus, POSTULEZ RAPIDEMENT au poste Soudeur TIG ! Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages ! - une collaboration sur le long terme - 2 Comités d'entreprise - la possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de missions et primes sur un compte épargne temps rémunéré à 8% - la dématérialisation des contrats et fiches de paie
Description du poste : Nous recherchons un technicien de maintenance qualifié pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de l'entretien, du diagnostic et de la réparation de nos engins de levage et de manutention. Votre expertise technique garantira le bon fonctionnement de notre parc industriel et contribuera à la satisfaction de nos clients. Responsabilités : - Effectuer des opérations de maintenance préventive et corrective sur les engins de levage et de manutention de l'entreprise. - Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques. - Assurer la conformité des équipements avec les normes de sécurité et les réglementations en vigueur (V.G.P. , contrôle, etc.). - Réaliser des contrôles et vérifications des machines confiées pour validation d'usage et mise en conformité (VGP) à l'atelier et parfois sur site pour dépanner les engins en cas de besoin. - Gérer les stocks de pièces détachées et d'outillage nécessaires au bon fonctionnement. - Tenir à jour les fiches de suivi et les documents techniques des interventions. Profil recherché : - Diplômé de Bac Pro en maintenance des engins de travaux publics et de manutention ou équivalent. Un BTS en maintenance des matériels de construction et de manutention ou équivalent serait un plus. - Expérience significative dans la maintenance d'engins de levage et de manutention avec une de solides connaissances en mécanique, électricité et hydraulique. - Capacité à travailler en équipe et à intervenir de manière autonome. - Rigueur, méthode et sens de l'organisation. - Sens du contact et de l'échange pour prendre en charge et organiser les entretiens et réparations « clients ». Salaire et avantages : - Salaire attractif (fixe + primes) en fonction de l'expérience et des qualifications. - Possibilités d'évolution de carrière vers des postes de responsable technique. - Formations continues pour développer vos compétences. - Durée hebdomadaire: 39 heures Compléments d'informations : - Titulaire d'un permis B obligatoire - les possesseurs de permis BE (remorques) et P.L seront privilégiés. - Entreprise située à 10 minutes de Villefranche sur Saône (69) Comment postuler : Si vous êtes passionné par la mécanique et souhaitez relever de nouveaux défis, envoyez votre CV et une lettre de motivation.
TWININ GROUP recrute pour son client Selecta Informations sur l'entreprise SELECTA, le partenaire qui accompagne vos pauses café lorsque vous sortez de chez vous. C'est nous ! Leader européen des concepts de pauses, des solutions café, boissons et snacking, en libre-service sur le lieu de travail et dans les transports, nous sommes fiers d'innover chaque jour pour aider nos clients à améliorer la qualité de vie de leurs collaborateurs et à les accompagner dans leurs projets de transformation des modes de travail. De plus, nous maîtrisons désormais notre chaîne complète de production de café grâce à notre alliance de compétences avec le torréfacteur prémium Pélican Rouge, société du groupe Selecta. Notre devise : Joy To Go Description Au sein de notre Direction Supply Chains et pièces détachées, vous êtes rattaché(e) à l'atelier. En tant qu' Agent d'exploitation logistique, vous intervenez dans le cadre d'un remplacement (CDD de 2 mois). A ce titre, vos missions principales sont les suivantes : - Réceptionner les livraisons de matériel avec déchargement des camions, - Préparer des expéditions de matériel avec chargement des camions, - Stocker ce matériel à l'aide de moyens de manutention légers (transpalette, diable,.) et motorisés (chariot élévateur,.), - Mettre à disposition de l'atelier de préparation le matériel à préparer, - Reprendre les distributeurs préparés par le Centre de Préparation pour conditionnement, stockage ou expédition, - Suivre et traiter le ferraillage du matériel, - Planifier l'intervention de transporteurs pour les transferts de matériel, - Saisir dans le système d'information les mouvements de stocks et les emplacements du matériel stocké, - Procéder à des inventaires tournants pour vérifier la cohérence des informations saisies dans le système avec les stocks physiques, - Approvisionner les consommables pour le conditionnement des matériels, - Maintenir la zone de travail propre... Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDD de 2 mois. Travail en journée, du lundi au vendredi Profil - Titulaire d'un Bac Pro magasinage, logistique ou équivalent, vous avez acquis une première expérience similaire au sein d'un entrepôt ou d'un magasin. - Vous êtes en possession du Certificat d'Aptitude à la Conduite En Sécurité d'un charriot élévateur (CACES 5) et appréciez le travail en équipe. Avantages - Un processus de recrutement transparent et rapide dès la prise de contact, - Un accompagnement à la prise de poste dès votre arrivée, - Café gratuit pour vos moments de détente, - Mutuelle gratuite pour salarié.e isolé.e, - Tickets restaurant
Nous recherchons en urgence un commis de cuisine / une commise de cuisine pour un CDI sur 35 heures hebdomadaires. Vous êtes cuisinier (h/f) en Brasserie, ou autre type de restauration, vous avez envie de changement et de retrouver un cadre de vie sans coupure : pas de travail le dimanche, pas de travail après 19h, et sur une plage horaire 6h-15h majoritairement, n'hésitez plus, rejoignez nous ! CDI En tant que commis/commise, vos principales missions vont consister à : Assurer le bon déroulement de la production dans le respect des standards Sushi Gourmet/Sushi Market/ Izakaya. Réaliser l'intégralité de nos gammes de produits (Sushis, Makis, Californias, Spring Rolls...) Maîtriser l'ensemble des recettes. Procéder à la mise en place des frigos et des préparations. Respecter les règles en matière HACCP. Vérifier les dates limites de consommation des produits en vitrine/frigo quotidiennement. Entretenir le stand dans sa globalité : nettoyage, remplissage. Ranger des stocks. Et si vous voulez évoluer au poste de cuisinier, assistant chef ou chef, chez Hana group, c'est possible ! Qualifications Le profil que nous recherchons : Vous avez le sens du commerce et un fort esprit d'équipe. Les règles d'hygiène n'ont pas de secret pour vous et notamment les normes HACCP. Votre petit plus serait une première expérience en cuisine SUSHI #WOK, mais si ce n'est pas le cas, pas d'inquiétude, nous pourrons vous former avec l'aide de notre école interne HANACADEMY. Ce que l'expérience chez Hana Group va vous apporter : Un emploi stable et équilibré Un accompagnement ou formation pour les profils débutants via notre centre de formation Hanacademy Des possibilités d'évolution aux postes de cuisinier, assistant chef ou chef. 2 jours de repos par semaine dont le dimanche Une rémunération de : 11,85 € brut par heure correspond à un salaire mensuel brut de 1 797,14 € brut mensuel pour une base 35H. Avec plus de 450 points de vente en France, possibilité de mobilité géographique avec accompagnement spécifique dans le cadre de notre politique mobilité interne. Et divers avantages sociaux : primes, prise en charge à la hauteur de 50% des frais de transport en commun, participation aux résultats, avantages œuvres sociales avec le CSE. Vous allez bénéficier d'une intégration et d'un accompagnement au sein de nos équipes N'attendez plus, envoyez-nous votre candidature !
Psychologue de l'Éducation Nationale, vous serez un acteur ressource du développement psychologique des adolescents. Vous travaillerez en équipe au CIO ainsi qu'en établissements scolaires. Vous mènerez des entretiens individuels auprès des jeunes et de leurs parents, analyserez leurs demandes et les accompagnerez avec les équipes éducatives, afin de favoriser leur bien-être et réussite. Vous pourrez également réaliser des actions collectives. Au CIO, vous recevrez aussi des étudiants, des adultes et des jeunes non scolarisés pour les accompagner dans leur recherche de formation, insertion ou reconversion. A l'aide des outils spécifiques du psychologue (entretiens, bilans psychométriques, techniques d'animation...), vous apporterez votre expertise pour l'adaptation de la scolarité des élèves à besoins particuliers. Vous serez conseiller technique des chefs d'établissement pour les procédures d'orientation et d'affectation. Poste à pourvoir à compter du 01/09/25 pour l'année scolaire 2025/2026.
CIO Villefranche-sur-Saône
Votre mission : vous assurez la pose de cloisons aluminium dans des bureaux A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Pose de cloisons modulaires en aluminium, selon les plans et les spécifications du chantier. - Assemblage, découpe et ajustement des éléments en aluminium. - Vérification de la qualité de l'installation, ajustement et finition. Mission à pourvoir en intérim pour une durée de 12 mois Rémunération : 12EUR/HT Panier 9EUR40 / JT Mutuelle et CSE Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Vous avez une expérience significative dans la pose de cloisons aluminium - vous avez une bonne connaissance des normes de sécurité sur chantier - vous êtes rigoureux et avez le sens du détail Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Nous recrutons pour notre client, industrie spécialisée dans la réalisation de pièces métalliques pour des systèmes d'habillage, d'isolation et de rénovation des façades, un plieur sur commande numérique H/F pour rejoindre les équipes d'atelier. L'entreprise composée de 35 personnes est prête à former et vous faire monter en compétences sur ce poste. Son objectif ? Vous permettre de rejoindre durablement les équipes, de progresser et de développement votre polyvalence et votre technicité sur poste poste clé dans la fabrication de leurs pièces. Notre agence Aquila RH Lyon Ouest vous accompagne avec une approche qualitative, mettant l'humain au corps de ses préoccupations. Nous vous apportons notre savoir-faire, notre expertise et notre connaissance du bassin d'emploi pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel. Vos missions: Sous la responsabilité du chef d'équipe, vos missions consistent à : - conduire une ou plusieurs machines à commande numérique type Presse plieuse, cisaille à guillotine, poinçonneuse ... - contribuer à toutes les autres étapes de production avec de ce fait la possibilité d'utiliser d'autres matériels et outils que les machines à commande numérique. - lancer et gérer la production après avoir préparé le travail de fabrication et pris connaissance du Dossier de Fabrication. - s'assurer du bon déroulement des processus de fabrication, de la conformité des pièces produites conformément aux dossiers de fabrication. - veiller au respect des engagements délais et aux règles de sécurité - faire remonter à votre hiérarchie toute anomalie et/ou dysfonctionnement rencontré Votre profil: Issu d'une formation en mécanique générale (usinage par exemple), vous justifiez de 6 ans d'expérience sur des machines de pliages à commande numériques. machines à commandes numériques. Vous savez lire un plan, choisir vos outils et vous intéressez fortement au monde de l'industrie. Curieux et rigoureux, vous êtes consciencieux dans ce que vous faites et faites preuve d'une certaine adaptabilité vous permettant de travailler sur différents type de machines. Vous avez l'esprit d'équipe, le sens du partage et du travail bien fait. horaires de journée: 7h-16h avec 30min de pause du lundi au jeudi et le vendredi de 7h à 12h10 avec 10min de pause Maitrise des réglages de plieuse (AMADA) Une expérience confirmée en tant que plieur est souhaitée.
Parce que vous souhaitez donner du sens au quotidien dans votre job, avoir un impact dans un établissement engagé, notre poste de serveur(se) est pour vous! Venez nous rencontrer, échanger et partager votre expérience afin d'intégrer notre équipe de salle pour un poste du lundi au vendredi de 17 heures à 23h30 Nous avons hâte de vous rencontrer. Notre restaurant propose une cuisine semi gastronomique, raffinée avec un référencement Saveurs de l'Ain A très vite:)
Maison Germains, restaurant bistronomique, recherche activement son/sa commis/e de cuisine dans un nouveau cadre de travail refait à neuf alliant convivialité et savoir faire. Le Commis de cuisine, un acteur essentiel dans la préparation des mets et la production en cuisine. Assiste les cuisiniers, chefs de partie dans la préparation des plats, la mise en place, la cuisson. Prépare les ingrédients nécessaires à la confection des recettes Maintient la propreté des plans de travail et des ustensiles de cuisine Participe à la réception et au stockage des marchandises Applique les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Venez nous rejoindre pour nous faire découvrir vos idées et votre professionnalisme afin de mettre en créativité une carte variée avec des produits locaux et frais. Des questions? Une curiosité? Contactez nous pour une visite afin de discuter ensemble A très vite! Un(e) débutant(e), avec envie d'apprendre est bienvenu(e), Une personne avec de l'expérience aussi Vous travaillez du lundi au vendredi: soit de 15h à 23h soit midi et soir Venez nous rencontrer chez nous le Mardi 15 AVRIL de 9h00 à 19h00, on vous attend nombreux !
Votre agence Partnaire Villefranche sur Saône recherche pour son client, spécialiste dans le recyclage des déchets professionnel, un Conducteur d'engins (H/F) pour son site à Quincieux (69). Prise de poste en intérim pour une remplacement du 23/06/2025 au 23/08/2025 En lien avec le responsable d'équipe en tant que conducteur d'engins (H/F) titulaire du CACES B1, vos mission sont : - Trier les déchets (bois, ferraille, plastique, cartons...) à l'aide de la pelle - Assurer le chargement du compacteur DIVERS : Poste à Temps complet - 35h/ semaine Horaire : 8h30 - 17h du Lundi au Vendredi Rémunération : 12,83EUR BRUT/h + Prime de douche + Prime habillage + Prime de salissure + Indemnité de transport + Indemnité de Casse-croute Un vestiaire et une salle de pause sont à votre disposition ! Vous possédez le CACES B1 ( pelle) et vous avez une expérience similaire ? Vous êtes doté d'un grand sens des responsabilités en matière de sécurité ? Vous êtes reconnu pour votre autonomie et votre sens du contact et votre capacité d'adaptation ? Vous n'êtes plus qu'a un clic de votre futur job ! Mes avantages : Rémunération : 12,83EUR BRUT/h + Prime de douche + Prime habillage déshabillage + Prime de salissure + Prime de transport - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Adecco Villefranche S/S - Belleville en beaujolais recherche pour son client, dédiée à la fabrication de pièces usinées et mécano-soudées et situé sur Arnas : un Plieur (H/F) pour une mission d'intérim de plusieurs mois Vous réaliserez au sein de l'atelier des opérations de pliage de tôles sur machines à commande numérique à partir de plans et d'ordres de fabrication. Vous serez garant de la quantité et de la qualité des produits semi-finis destinés à l'assemblage et à la réalisation des produits. Vous devez contrôler vos pièces à l'aide de moyens de contrôle de base type pied à coulisse. Horaire : en équipe alternée 2x8 Salaire : Taux horaire selon expérience + panier + prime équipe + prime habillage + prime 13eme mois sous conditions Cette mission vous intéresse ? Transmettez-nous votre candidature en postulant directement à cette offre ! Vous avez une première expérience dans l'industrie et notamment dans la chaudronnerie/pliage. Vous travaillez dans le respect des règles de sécurité pour vous et vos collègues et recherchez de longues missions. Vous êtes habile de vos mains, dynamique et surtout rigoureux(se).
LE PÔLE ANIMATION SOCIALE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E ANIMATEUR.TRICE ENFANCE EN CDI à 35h par semaine - PA34 LE PÔLE ANIMATION SOCIALE regroupe des centres sociaux, des centres de loisirs, et des accueils périscolaires. Il œuvre au service du développement de notre territoire, au service des habitants, au service de l'emploi, pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain. Il est composé de 35 personnes. Le Pôle Animation recrute un.e animateur.trice enfance pour ses accueils de loisirs de Trévoux, Fareins, Villeneuve et Misérieux, à temps plein en CDI. Notre accompagnement : - Une équipe pluridisciplinaire expérimentée pour vous accompagner, - Bénéficier de formations et de réunion d'équipe, - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif, - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire. En tant qu'animateur.trice sur le secteur enfance, sous la responsabilité de la Responsable du Centre Social vous aurez pour missions de : - Mettre en place et suivre les projets d'animations pour des enfants de 3 à 14 ans en lien avec le projet pédagogique et éducatif de l'association - Organiser, mettre en place et réaliser les activités des enfants - Encadrer et animer un groupe d'enfants en veillant à leur sécurité - Gérer la vie quotidienne des enfants dans le respect de leurs besoins et de leur développement - Participer aux actions des Centres Sociaux et à leurs projets L'animateur.trice aura pour tâches et fonctions de : - Accompagner et animer les enfants sur les temps périscolaires et extrascolaires - Favoriser les relations avec les familles - Travailler en équipe Vous êtes la personne qui nous recherchons si : Vous avez de bonnes qualités relationnelles, un bon sens de l'organisation, de l'initiative et des responsabilités, vous êtes dynamique, aimez le travail en équipe et vous avez faire preuve d'adaptation. Ce profil vous correspond ? Alors, nous vous proposons : - Type de contrat : CDI avec horaires modulables - Diplôme : CPJEPS, BEPJES ou autres diplômes de l'animation - Salaire : 265 points + 5 points « prime de coupure », selon Convention Collective ECLAT soit 1927€ brut - Lieu de travail : postes ouverts à Trévoux, - Poste à pourvoir en septembre Pour nous rencontrer : Envoyer CV + LM Merci d'indiquer la référence et l'intitulé du poste en objet. Référence de l'offre : PA34
LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E AUXILIAIRE DE PUERICULTURE EN CDI à 30H - PPE118 Poste à pourvoir dès que possible LE PÔLE PETITE ENFANCE regroupe 5 crèches et 3 Relais Petite Enfance. Il œuvre au service du développement de notre territoire, au service des habitants, au service de l'emploi, pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain. Dans le cadre d'un remplacement, le Pôle Petite Enfance recrute un.e auxiliaire de puériculture à temps plein en CDI à la crèche Par-ci Par-là à Parcieux dont le descriptif de poste est le suivant. Intégrez le pôle petite enfance de l'association Valhorizon pour 5 bonnes raisons : - Travailler sur 4,5 jours pour préserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle - Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle, de réunion d'équipe - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif - Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire En tant qu'Auxiliaire de puériculture, sous la responsabilité de la directrice du Pôle Petite Enfance, rattachée à la responsable de la structure, vous travaillez au sein d'équipe pluridisciplinaire : E.J.E, Educatrice Spécialisée, Infirmière, auxiliaire de puériculture, animatrice petite enfance, aide-animatrices. - Dynamique et attentif.ive, vous être garant.e de la qualité des soins et du confort apportés à l'enfant sur tous les temps de la journée. - Vous travaillez en équipe et participez aux réflexions autour des pratiques dans le respect du projet pédagogique et des projets d'accueil. - Vous assurez la bonne mise en œuvre des protocoles alimentaires, de santé, d'hygiène, de sécurité en lien avec l'infirmière et votre hiérarchie. - Votre capacité relationnelle vous permet d'assurer un accueil de qualité auprès des familles. - Vos compétences et votre expérience vous amènent à encadrer des personnes en formation. Vous êtes la personne que nous recherchons si : - Titulaire d'un diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture obligatoire - Doté.e d'une bonne capacité relationnelle - Esprit d'équipe et sens de l'observation - Première expérience sur un poste similaire souhaité Ce profil vous correspond ? Alors, nous vous proposons : - Type de contrat : CDI - Temps plein - 30h par semaine - Statut : Technicien - Agent de maitrise - Des avantages : 2 jours de congés supplémentaires, mutuelle d'entreprise, CSE, CNAS, prime d'ancienneté, remboursement des abonnements de transports en commun à hauteur de 50% - Salaire : 1805 euros brut + bonus attractivité par mois (coef 285) selon convention ECLAT - Lieu de travail : Parcieux (01) Poste à pourvoir dès que possible Pour nous rencontrer : Envoyez votre CV et Lettre de motivation à l'attention de Madame Zineb REBIH, Directrice du Pôle Petite Enfance (en indiquant la référence et l'intitulé de l'offre dans l'objet) Référence de l'offre : PPE118
CRESCENDO Lyon, Agence généraliste, recrute pour le compte de son client, expert dans le domaine des machines spéciales, un Technicien Montage Atelier H/F pour VILLEFRANCHE-SUR-SAÔNE. Vous participerez à l'assemblage et au montage des machines de série ou spécifiques au sein de l'atelier. Pour cela, sous la responsabilité du Chef d'Atelier, vous aurez pour missions principales : - Réceptionner les éléments à assembler, les identifier et les vérifier ; - Assembler les différentes pièces constituants une machine en suivant une gamme de montage en respectant les règles de l'art ; - Effectuer le raccordement Electrique, Pneumatique et mise en eau des machines ; - Respecter les temps de montage de référence par machine et informer en cas difficulté ou d'impossibilité à les tenir ; - Gérer l'application de toutes les modifications demandées, conformément à la procédure en vigueur ; - Corriger les éventuels défauts des pièces, ou les façonner afin qu'elles correspondent à leur usage final ; - Contrôler et remplir les fiches de suivi machines tout au long de la fabrication ; - Une fois le montage fini, vérifier le bon fonctionnement de l'ensemble, mais aussi la qualité de fonctionnement afin d'assurer la durabilité de la machine que vous venez d'assembler. - Être responsable de la qualité de montage des ensembles et sous-ensembles fabriqués ; - Si besoin, exprimer des recommandations en termes de montage par des demandes de modifications machines si besoin ; - Participer à l'inventaire annuel. A votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation avec le chef d'équipe au sein de l'atelier. Poste à pourvoir dès septembre 2025 Type de contrat CDI Durée hebdomadaire de 39H00 Horaires : du lundi au vendredi Salaire jusqu'à 2600€ brut mensuel Avantages : Convention Collective : Métallurgie du Rhône, Mutuelle Frais de Santé et Prévoyance : APICIL - MICILS Localisation : Villefranche-sur-Saône Profil recherché : Issu(e) d'une formation technique de type Bac Pro, BTS ou équivalent en mécanique, électromécanique, maintenance industrielle ou productique. Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le montage ou l'assemblage de sous-ensembles mécaniques ou électromécaniques en atelier. Vous disposez des compétences suivantes : Bonne organisation et capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle dans un environnement d'atelier Rigueur dans l'exécution des montages, des contrôles qualité et du respect des consignes techniques Esprit d'équipe et aptitude à collaborer efficacement avec les autres membres de l'atelier Capacité à prendre des initiatives pour améliorer les processus ou résoudre les problèmes techniques Implication active dans la dynamique de l'équipe, avec un rôle moteur sur le terrain Maîtrise des outils informatiques de base (saisie de données, lecture de plans numériques, logiciels internes)
Crescendo Lyon Vaise - Agence d'Emploi
L'agence Adecco recrute pour son client, et basé à Civrieux (01390), en Intérim un préparateur de commande (H/F) avec des des taches administratives en CDI Votre rôle consiste à gérer les commandes du dépôt et en assurer la gestion administrative. A ce titre, vous serez en charge : - Gestion de l'accueil et du dépôt - préparations de commandes matériels industriels (50% du temps) - gestion des bon de commande et des bon de livraison et réaliser des tâches administratives (50% du temps) Le salaire selon profil entre 11.88 et 12€ euros brut par heure + prime + intéressement Horaire : 39H/ semaine 8H30-12H et 13H30-18H et 17h30 le vendredi Contrat CDI Vous êtes dynamique et appréciez l'univers de la logistique et les taches administratives. Vous avez un esprit collaboratif et aimez travailler en équipe. La détention des CACES 3 et 5 serait un plus mais n'est pas obligatoire. Vous êtes organisé et à l'aise avec le contact client. "Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au succès de notre entreprise ! Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et de participer à des projets passionnants." Ce poste vous correspond ?! Postulez directement à cette annonce !
Nous recherchons pour notre mairie un agent polyvalent service voirie et espace vert H/F ** Prise de poste le 01 août ** Les missions : Assurer l'entretien général des espaces verts et naturels de la collectivité dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site - Entretenir les végétaux des surfaces en herbe (parc, jardins, aires de jeux, terrains de sport.) et des allées : engazonner, tondre, ramasser les feuilles, branchages et fleurs fanées. - Entretenir les massifs et jardinières (bêchage, désherbage, mise en place de substrat, taille et traitement) - Entretenir les arbres et les arbustes : planter, tailler, débroussailler, élaguer et abattre - Traiter et apporter les engrais nécessaires - Arroser de façon manuelle ou automatique et mettre en place les équipements spécifiques d'arrosage - Protéger les plantations à l'aide de bâches, toiles tissées, grillages, écorce. Assurer des travaux de plantation, de création et de production pour les espaces verts - Définir les espaces et préparer les sols (terrassement, drainage et désherbage) - Effectuer les travaux de plantation, de création et de production dans les espaces verts et naturels de la collectivité - Fleurir la collectivité et réaliser des massifs arbustifs et floraux Réaliser l'entretien courant et le suivi des équipements et du matériel mis à sa disposition - Utiliser les produits et les matériels d'entretien et de nettoyage - Entretenir, nettoyer et réaliser le suivi du matériel à disposition - Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation des équipements, matériels et produits dangereux - Détecter les disfonctionnements du matériel utilisé Effectuer l'entretien courant des voiries et chemin ruraux -Entretenir la voirie à l'aide de la balayeuse. Missions secondaires - Venir en renfort pour le transport, la manutention et l'installation de matériel lors des fêtes et cérémonies - Participer au plan de viabilité hivernale Le profil de poste est susceptible d'évoluer au vu des missions du service Conditions d'exercice - Travail au sein de la commune - Horaires par cycle en fonction du planning annuel défini, astreintes éventuelles (soir et weekend) - Astreintes éventuelles - Interventions les week-ends et jours fériés en cas de nécessité Relations fonctionnelles - Travail en équipe (relation quotidienne avec les agents de l'équipe) - Contacts fréquents avec le responsable et directeur des services techniques ainsi que la population. Matériel mis à disposition - Téléphone professionnel - Equipements de Protection Individuel (tenue de travail, chaussure de sécurité, gants.) - Véhicule de service donc le permis B est exigé - Outillage et petit matériel d'entretien adapté au poste. Permis C obligatoire Compétences professionnelles et techniques - Connaître l'environnement de la collectivité - Savoir réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis - Connaitre les règles de signalisation des chantiers et de sécurité pour le public et le personnel - Connaître et appliquer les différents types de fonctionnement des outillages et matériels mis à disposition et les équipements de protection associés. - Connaître et appliquer les consignes de sécurité. - Connaître et appliquer les gestes et postures de la manutention manuelle et les règles d'ergonomie. - Connaître et appliquer les modalités et consignes d'utilisation des matériels et produits. Qualités et savoir être : - Être autonome et réactif - Savoir travailler en équipe - Savoir rendre compte au supérieur hiérarchique - Être consciencieux et rigoureux - Ponctualité, assiduité et disponibilité
Commune de LIMAS Rue Pierre Ponot B.P. 20285 69665 VILLEFRANCHE SUR SAONE Cedex
De la demande de logement jusqu'au suivi des réclamations pour les travaux d'entretien et de maintenance au sein de l'habitat, en passant par l'entretien quotidien des bâtiments, les agences assurent un réel lien de proximité avec les locataires afin de garantir une réelle qualité de vie dans le parc locatif. Que ferez-vous ? En tant que chargé(e) de maintenance vous gérez la maintenance courante du patrimoine. Vous menez des interventions curatives ou préventives sur les locaux et les installations techniques qui s'y trouvent (réfection partielle, remise à niveau, maintien de la performance des installations). Management * Organise, contrôle et dirige le travail de ses collaborateurs * Anime les réunions d'équipe et motive ses collaborateurs * Conduit les entretiens individuels obligatoires * Accompagne ses collaborateurs et apporte un appui technique * Veille au respect des procédures et à la sécurité de son personnel Gestion des réclamations des clients et/ou des sinistres * Traite les réclamations complexes des clients * Déclare les sinistres * Elabore les bons de commandes * Commande, suit et réceptionne les travaux * Participe aux expertises et aux réunions (Conseil local de sécurité et de prévention de la délinquance) * Suit les troubles de voisinage Maintenance du patrimoine * Met en service les programmes neufs (OPR, réceptions, réserves, GPA) * Propose les plans d'entretien des travaux d'amélioration des bâtiments et des grosses réparations * Définit, engage et suit les travaux d'entretien courant sur les immeubles * Suit et contrôle les contrats d'entretien * Participe aux états des lieux entrants et sortants si besoin * Assure le suivi budgétaire * Assure les visites régulières du patrimoine de l'agence * Traite les soldes de tout compte * Dépose les plaintes si nécessaire Informations complémentaires : Deux postes à pourvoir dès que possible, ouverts dans le cadre d'un départ, basés au sein de notre agence de TREVOUX. Déplacements fréquents à la journée / véhicule de service. 35 h par semaine sur 5 ou 4,5 jours / Horaires flexibles. Télétravail possible 1 jour par semaine dans le cadre d'un accord d'entreprise. Rémunération à partir de 1 989 € brut mensuel selon profil et expérience / Merci de transmettre vos prétentions salariales. 13ème mois + 6 semaines de congés payés + Carte titre restaurant + mutuelle familiale prise en charge à 100% + prévoyance + avantages CE + intéressement éventuel. Rejoignez-nous ! #SEM1 Pour réussir à ce poste ? * Bac+2 Immobilier souhaité * 3 ans minimum d'expérience sur un poste similaire souhaitée, en logement social serait un plus. * Capacité à manager * Permis nécessaire pour les déplacements professionnels * Maîtrise du Pack Office exigée * Connaissances techniques/pathologie du bâtiment exigées * Connaissances de la réglementation du logement social et droit des assurances et gestion des sinistres souhaitées * logiciel Aravis serait un plus * Vous faites preuve de rigueur et méthode, vous avez un fort esprit d'analyse, d'une réelle capacité de contrôle budgétaire * Vous savez travailler dans le respect des délais * Vous êtes diplomate, vous possédez d'excellentes qualités relationnelles et un sens aigu des responsabilités. * Vous êtes doté d'un fort esprit d'équipe et d'entreprise.
Poste : Opérateur commande numérique (h/f) Nous recherchons un opérateur sur machine à commande numérique pour rejoindre notre équipe dynamique à Trévoux (01600). Ce poste clé vous permettra de prendre en charge l'ensemble des opérations de fabrication des pièces, depuis la lecture des plans jusqu'au contrôle qualité. Vos missions incluront : - Usinage et coupe de pièces - Contrôle et conditionnement des pièces - Utilisation impérative des outils de mesure et de contrôle (pied à coulisse, rapporteur d'angle, jauge de profondeur, etc.) - Lecture précise d'un plan d'usinage - Détection et résolution de dysfonctionnements - Contrôle des produits finis Contrat : 35h par semaine / horaire de journée Charge répétitive Pour le poste d'Opérateur commande numérique (h/f), le candidat idéal doit posséder des compétences techniques avancées et un souci du détail remarquable. Le candidat doit démontrer une maîtrise des machines à commande numérique, avec une capacité à lire et interpréter les plans techniques. Une attention particulière est requise pour garantir la précision et la qualité des opérations. Une compétence en programmation de machines CNC est essentielle, avec une expérience préalable dans un environnement de production industrielle. Le candidat doit être en mesure de maintenir un environnement de travail sécurisé et respecter les normes de sécurité. Une capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement est également indispensable pour réussir dans ce rôle. Une expérience professionnelle antérieure dans un rôle similaire sera considérée comme un atout majeur.
Au sein d'un atelier de production, vous approvisionnez les machines en matière première, sélectionnez le programme adapté et usinez des pièces destinées à la fabrication de produits pour le bâtiment. Si vous avez un diplôme ou une expérience dans l'industrie, n'hésitez pas à postuler; vous serez formé-e sur vos tâches et sur les machines. Poste en journée.
Nova ingénierie, société d'assistance technique et de conseil en recrutement recherche pour son client, groupe industriel leader sur son marché.
Assurer les opérations de réception et préparation de commandes avec mise en palettes. Port de charge et utilisation d'engin de manutention Caces 1. Travail en entrepôt. Contrôle des commandes, palettisation et optimisation des chargements. Horaires de journée 39H par semaine. Profil recherché Minimum 2 ans d'expérience en entrepôt ou atelier ou chez un transporteur avec du chargement ou de la manutention. Disponibilité, rigueur et rapidité sont les qualités nécessaires pour le poste. Caces 1 fortement souhaité avec connaissances des règles de sécurité, compétences en logistique.
L'AFCCC 69 recrute 1 coordinateur(trice) en ESPACE RENCONTRE à partir du 25 août 2025. Le dispositif Espace Rencontre (ER) est un lieu d'accueil transitoire, neutre et sécurisant qui vise, dans l'intérêt de l'enfant, à restaurer et maintenir la relation entre l'enfant et son parent / grands-parents ou un tiers titulaire d'un droit de visite, sur décision de justice prononcée par les juges aux affaires familiales ou dans un cadre conventionnel. Le coordinateur(trice) a pour mission d'assurer la mise en place du dispositif d'accompagnement ER sur Villefranche, son fonctionnement et son suivi ainsi que du reporting correspondant Il/elle contribue à soutenir et renforcer les pratiques de la parentalité ; il accompagne les parents, pour qu'ils puissent préparer, lorsque cela est possible, les modalités d'organisation familiale à l'issue de la mesure. 1. Descriptif du poste - Assurer l'accueil et le suivi des familles dans l'exercice de leur droit de façon transitoire sur une période définie dans l'ordonnance de justice ou dans l'accord amiable. Il s'agira de les aider à préparer « l'après » : information sur le dispositif et déroulé des visites, entretiens préalables, de suivi et de fin de mesure parents et enfants, signatures des documents, préparation et présentation des données chiffrées, écrits et notes de fin de mesure en concertation avec l'équipe. - Organiser les rencontres en assurant le respect du protocole d'accompagnement, dans un cadre bienveillant et sécurisant. Favoriser les échanges ; permettre la restauration d'un dialogue direct entre l'enfant et son parent. - Assurer le lien entre les familles, les autres intervenants de l'ER, la justice et les partenaires locaux - Signaler et mettre en place des actions correctrices en cas de dysfonctionnement avec les familles. - Garantir la traçabilité des informations et assurer le reporting de l'action sur un logiciel - Co-animer la dynamique de l'équipe de l'ER avec la coordinatrice de Lyon : échanger avec les différents professionnels intervenant auprès de l'enfant, veiller à la complétude des dossiers des usagers de l'ER Villefranche avec les différents professionnels. Disponibilités : Les semaines impaires : Vendredi 4 h de coordination Samedis impairs 10h reparti toutes les 4 semaines un samedi puis deux samedis sur les quatre semaines suivantes sur le site de Lyon et de Villefranche-sur-Saône. Les semaines paires : Lundis pairs après-midi (4h30) : Réunions et analyse pratique, sur Lyon. Vendredis 3h de coordination - Lieu de travail : Afccc La Marelle - 668 rue Nationale, 69400 Villefranche sur Saône et site Afccc Lyon - 13 rue d'Algérie, 69001 Lyon, selon planning. 3. Profil et pré-requis Vous êtes titulaires d'un des diplômes suivants : assistant de service social, éducateur spécialisé, éducateur de jeunes enfants ou psychologue. Vous maitrisez les thématiques concernant la parentalité, les enjeux et problématiques familiales. Vous connaissez le réseau des acteurs sociaux locaux. Formation spécifique d'intervenants en ER ou expérience du travail en ER appréciées, de même qu'une expérience réussie de coordination de projet ou d'équipe. Prime Ségur. Accords collectifs. 4. Aptitudes - Capacité à travailler en équipe pluri professionnelle - Capacités rédactionnelles - Écoute active - Approche psycho dynamique des enjeux. Approche clinique et systémique des situations - Autonomie, organisation, force de proposition - Maitrise des outils informatiques Processus de recrutement : entretiens du 7 juillet au 28 juillet 2025 Date de démarrage souhaitée : lundi 25 août 2025
L Afccc69 est une association du secteur social dont l objet est d aider les personnes dans l évolution de leur vie affective, relationnelle et sexuelle, en particulier dans leur relation de vie de couple, de famille, et ce dans le respect des droits et liberté de chacun. L Afccc69 propose plusieurs services d accompagnement pour apaiser ou recréer du lien entre les membres d une famille.
Notre agence LIP spécialiste des métiers des espaces verts, recherche un Paysagiste H/F pour un poste à pourvoir dès que possible. Vous aurez pour missions principales : - Préparer les sols (terrassements, désherbage.) - Effectuer les plantations de végétaux et les protéger - Installer les équipements nécessaires (arrosage automatique, clôture) - Réaliser la maçonnerie légère (bordures, dalles, pavés.) - Tailler les arbres et arbustes - Assurer l'entretien des surfaces Vous êtes issu d'une formation : BEP jardin espaces verts ou BEPA Aménagements de l'espace Option Travaux Paysagers ou BP horticulture & pépinières. Compétences : - Connaissance des végétaux et de leur développement - Maîtrise des méthodes de plantation ou d'engazonnement - Capacités d'adaptation (diversité des chantiers, climat) - Sens de l'initiative - Sens de la minutie et du travail soigné - Aisance relationnelle et sens du contact
Dans le cadre de son développement, les ATELIERS RAGOT recherchent Couturier de l'industrie des matériaux techniques souples (H/F) souhaitant s'investir dans la durée et développer sa polyvalence à terme. ** Poste à pourvoir en septembre ** Entreprise à taille humaine, acteur reconnu dans son secteur d'activité (commercialisation, fabrication et installation de tissus techniques pour différentes applications ( sellerie, bâches.) Fabrication et assemblage de produits en cuir ou textiles : Vous réaliserez des pièces surmesure en respectant les normes de qualité et les attentes des clients. Confection et finition : Vous serez en charge de l'assemblage des matériaux, de la coupe à la finition. Contrôle qualité : Assurer la qualité de la production en vérifiant chaque étape du processus de fabrication. Titulaire d'un BEP/CAP ou bac professionnel dans le secteur d'activité. Fort(e) d'une expérience professionnelle (2 ans) salaire à définir selon expérience Les candidatures de personnes ayant un statut indépendant seront également étudiées avec intérêt
Notre entreprise, ateliers de fabrication matériaux souples textile, bachiste - confectionneur - installateur, basée à Arnas 69400 (30km de Lyon), vous propose un poste Vous possédez une formation ou expérience dans le domaine du travail du textile, idéalement en tant que bachiste ou dans la fabrication de produits similaires. Le métier : Vous travaillerez sur différents types de membranes textiles techniques Les compétences techniques souhaitées - Réalisation de gabarits de montage / Compréhension de plans 2D/3D - Fabrication en série et assemblage de bâches sur mesure - Assemblage couture, Haute Fréquence, Air chaud / Table de découpe et Techniques de confection - Connaissances souhaitées de logiciels tel que : Draftsight pour réaliser des plans sur table de découpe numérique - etc... Vous êtes à l'aise avec l'informatique immersion professionnelle pour découvrir le poste et les conditions de travail et formation interne sur le poste Les candidatures de personnes ayant un statut indépendant seront également étudiées avec intérêt POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT
Réaliser des opérations de production en respectant les consignes de travail, le système qualité, la réglementation et les règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement... Assurer la production dans les cadences et délais demandés. Vos missions : - Réaliser des opérations de production à l'une des étapes de fabrication du produit final : pliage - Contrôler la conformité des pièces - Communiquer avec son environnement de travail - Renseigner les documents de production - Renseigner les informations dans le système de gestion de production Lecture de plan exigée - Expérience en atelier de métallurgie exigée formation possible sur machines de pliage Horaires en 2X8 - mutuelle entreprise prise en charge à 70% - Primes Embauche possible
Réaliser des opérations de soudure en respectant les consignes de travail, le système qualité, la réglementation et les règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement. Assurer la production dans les cadences et délais demandés. Plusieurs postes à pourvoir Vos missions : - Préparer la production et le poste de travail - Assurer le réglage de son poste - Réaliser des opérations de production par soudage - Réaliser les opérations de meulage/finitions/polissages associées - Contrôler la conformité des pièces - Réaliser la maintenance de premier niveau de son outil de production - Communiquer avec son environnement de travail - Renseigner les documents de production - Renseigner les informations dans le système de gestion de production - Entretenir ses équipements de travail (cagoules,.) Horaires 2x8 - Mutuelle entreprise prise en charge 70% - Primes Une embauche est envisageable
DESCRIPTIF DU POSTE : Nous recherchons pour notre Unité d'exploitation tertiaire, un Technicien de Maintenance CVC qui sera rattaché au Manager Opérationnel du secteur santé. Vous travaillerez en tout autonomie sur un site hospitalier. Vos missions : Vous effectuez la conduite, la maintenance et le dépannage selon l'organisation du périmètre sur les installations : Climatisation - Ventilation - Electricité courant faible, Centrales de Traitement d'Air, Ventilo-convecteur, Production de Froid et Chaud. Vous assurez le reporting de votre activité ainsi que la traçabilité liée aux opérations réalisées et vous proposez des travaux d'amélioration. Vous gérez toute l'activité sur site et assurez le suivi des intervenants et la traçabilité des opérations réalisées dans les outils. Vous participez également à l'astreinte du pôle. Vous assurez votre sécurité et veillez à celle des personnes et des biens dans sa zone d'intervention. Vous proposez toute suggestion susceptible d'améliorer la performance, le fonctionnement, le service au client, et la sécurité. PROFIL : De formation technique Génie thermique, CVC ou Electrotechnique, vous justifiez d'une première expérience en maintenance d'équipements énergétiques. Rigueur, curiosité technique, autonomie et aisance relationnelle, sont autant d'atouts qui vous permettront de réussir sur cette fonction. La relation client étant importante et quotidienne, vous avez une aisance dans la communication et un bon relationnel. Vous bénéficierez sur ce poste des avantages suivants : Rémunération attractive : salaire fixe annuel complété des éléments variables individuelles Véhicule de Service Choix entre 0 RTT, 13 RTT et 23 RTT Statut d'un grand groupe : Intéressement + Participation + Mutuelle/Prévoyance + Comité d'Entreprise. « Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous ».
Dalkia, filiales des services énergétiques du groupe EDF, met son expertise au service de ses clients pour développer, réaliser et gérer des solutions énergétiques plus écologiques et plus économiques. Son métier : producteur d'efficacité énergétique.
Nous recherchons pour notre entreprise spécialisée dans le vêtement de travail professionnel et Equipements de Protection Individuelle (EPI) un*e commercial*e B to B. ** Prise de poste immédiatement ** Vos missions: - Développer et fidéliser un portefeuille clients et prospects (PME, grandes entreprises, artisans, collectivités, etc.). - Promouvoir nos gammes de vêtements de travail et équipements de protection individuelle auprès de prospects et partenaires. - Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées. - Participer à la négociation et au suivi des ventes jusqu'à la satisfaction totale des clients. Travail du lundi au vendredi avec des déplacements quotidiens dans la région (Ain - Rhône- Saône et loire). Un véhicule est mis à votre disposition, vous devez être titulaire du permis B en cours de validité. Vous avez également à votre disposition un téléphone portable et un ordinateur ainsi qu'une carte essence et le télépéage . Profil recherché : Une expérience en vente B2B, idéalement dans les secteurs textile, EPI ou similaires appréciée mais pas obligatoire Autonomie, dynamisme et excellent relationnel. Fort esprit d'initiative et capacité à atteindre les objectifs fixés. Rémunération en fonction de votre profil et expérience, primes et commissions en fonction des commandes. Rejoignez notre équipe dynamique !
Spécialisé dans le vêtement de travail et l'hygiène professionnelle, nous apportons des conseils personnalisés chez nos clients ou dans notre showroom. Nos services sont destinés aux professionnels, collectivités mais aussi aux particuliers. Nous avons en stock plus de 50 modèles de chaussures de sécurité, du choix en haute visibilité, et beaucoup de choix en vêtements professionnels. Nous travaillons avec les marques les plus reconnues de notre domaine.
Rattaché au Groupe Associatif ACPPA, situé à proximité du centre-ville de Villefranche-sur-Saône, disposant d'un parking gratuit, et desservi par les transports en commun (bus/train direct pour Lyon), l'EHPAD Les Magnolias est un établissement flambant neuf d'une capacité de 82 lits. Poste en CDD à temps plein. Placé(e) sous la responsabilité du Directeur d'établissement, le (la) Responsable Entretien/Maintenance a pour mission générale, dans le respect de la démarche d'amélioration continue, de mettre toute sa compétence et sa technicité au service de l'établissement afin de garantir la réussite des objectifs à atteindre en matière de maintenance, de sécurité de l'établissement et de confort des résidents (agencement, chambres, transport.). De par sa fonction d'assurer la maintenance de l'établissement, il (elle) peut être amené(e), selon l'organisation mise en place dans la structure, à intervenir ponctuellement en dehors de ses heures de travail dans le cadre des astreintes. Les missions principales sont : 1. La prévention et gestion des risques touchant à la sécurité 2. Entretien de l'établissement (locaux, chambres, espaces verts) et des véhicules 3. Service auprès des résidents et de l'établissement 4. Intervention ponctuelle dans le cadre de l'organisation inter-établissements
