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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Ars-sur-Formans. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 69 - VILLEFRANCHE SUR SAONE, 69 - QUINCIEUX, 01 - Jassans-Riottier ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Stendal Formation renforce son pôle administratif ! Nous recherchons un(e) assistant(e) polyvalent(e) prêt(e) à jouer un rôle central dans l'organisation des formations, du CFA et du centre d'examen. Missions Préparer des dossiers formation impeccables : convocations, conventions, émargements, supports. Piloter les sessions dans notre LMS et garantir un suivi fluide des apprenants. Assurer la collecte et la conformité des émargements et documents de fin de formation. Gérer tout le parcours administratif apprentissage : pièces, CERFA, relances, suivi. Monter les dossiers OPCO et déposer les factures sur les portails. Organiser les sessions d'examen : dossiers candidats, convocations, logistique, documents jurys. Contribuer à la conformité Qualiopi au quotidien (preuves, questionnaires, tableaux). Participer à la mise en forme de supports (PPT, PDF) et à la communication interne simple. Profil recherché -Organisé(e), rigoureux(se), fiable. -À l'aise avec les outils numériques (LMS, bureautique). -Très bon relationnel & excellente orthographe. -Sens du service et respect des délais. - 1 an d'expérience minimum dans un poste administratif. -Ou profil en projet / reconversion avec possibilité d'intégrer un contrat de professionnalisation pour réaliser un titre professionnel Assistant/Administratif. CDD de 12 mois - 35h hebdo Poste basé à Villefranche-sur-Saône Immersion avant embauche possible, formation interne complète. Possibilité d'évolution selon l'activité. Candidature : Lettre de motivation et CV Avantages : Prise en charge du transport quotidien ; poste évolutif
STENDAL FORMATION Villefranche Sur Saône
L'éducation nationale recherche activement des AESH pour les établissements scolaires de votre secteur. POUR POSTULER: - Posséder un baccalauréat Ou - une expérience Professionnelle de 9 mois auprès de personnes dépendantes - être disponible pour l'un des deux Webinaires de présentation - Jeudi 4 décembre à 10h - Lundi 8 décembre à 15h L'AESH accompagne, sous la responsabilité de l'enseignant, des élèves en situation de handicap en école, collège et lycée dans les domaines suivants : -les actes de la vie quotidienne : habillage, hygiène, déplacements, etc... -les apprentissages éducatifs, culturels, sportifs, artistiques ou professionnels -les activités de la vie sociale et relationnelle : interactions avec les camarades, etc... Il participe aux sorties de classe, occasionnelles et régulières et collabore au suivi des projets personnalisés de scolarisation (ESS) et aux concertations. Des Documents à transmettre avec CV et lettre de motivation : -- Bac et/ou diplôme professionnel dans le domaine de l'aide à la personne, et/ou -- preuve d'une expérience professionnelle d'au moins 9 mois dans le domaine de l'aide à la personne et/ou du handicap, -- carte d'identité ou Titre de séjour + passeport en cours de validité. ==== <>Toute candidature incomplète sera laissée en attente. En cas de recrutement vous bénéficierez d'une formation de 60 heures et d'un accès aux formations continues inscrites aux plans départementaux et académiques de formation. Conditions particulières d'exercice : - Vous accompagnez des enfants notifiés avec des handicaps différents nécessitant une approche adaptée à chaque accompagnement. - Vous êtes affecté(e) au sein d'un pôle inclusif d'accompagnement localisé (PIAL). - Vous pouvez être amené(e) à exercer vos missions dans des établissements du 1er degré (écoles) et du 2nd degré (collèges et lycées), du secteur public ou privé sous contrat, appartenant tous au même PIAL. Au cours de l'année scolaire, vous pouvez être amené(e) à changer d'école ou d'établissement au sein du PIAL, en fonction des besoins des élèves. Sauf demande faite de votre part vous serez affecté(e) sur le PIAL le plus proche de votre domicile. Profil recherché : Les candidats doivent être titulaires d'un Bac et/ou d'un diplôme professionnel dans le domaine de l'aide à la personne, et/ou justifier d'une expérience professionnelle d'au moins 9 mois dans le domaine de l'aide à la personne et/ou du handicap. Les compétences professionnelles attendues sur le poste sont : -un intérêt pour le travail avec les enfants ou les adolescents -l'écoute -la patience -l'empathie -un bon relationnel -le goût pour le travail en équipe Les candidats doivent impérativement : -être titulaires d'un titre de séjour en cours de validité avec une autorisation de travail pour les ressortissants hors Union Européenne -ne pas avoir d'inscription au bulletin numéro 2 du casier comportant de mention incompatible avec l'exercice des fonctions -ne pas avoir d'inscription au fichier des auteurs d'infractions terroristes (FIJAIT) et fichier judiciaire automatisé des auteurs d'infractions sexuelles ou violentes (FIJAIS)
DYNACITE, 1er bailleur social du département de l'Ain, est présent depuis 1950 à vos côtés. Engagé par nature, le groupe DYNACITE conçoit son métier comme une mission d'intérêt général : loger le plus grand nombre en s'adaptant aux parcours de vie et aux besoins des territoires. Nous gérons près de 29000 logements répartis sur 5 départements en Auvergne - Rhône Alpes. Nos activités immobilières concernent l'aménagement, la construction neuve, la réhabilitation, la location et l'accession sociale à la propriété. Près de 550 collaborateurs œuvrent quotidiennement pour assurer notre mission de service public dont plus de la moitié travaille en proximité dans nos 11 agences territoriales. Chaque année, nous engageons des travaux d'amélioration et de rénovation de 20% de notre parc et nous construisons en moyenne 500 logements neufs. Acteurs des territoires, nos collaborateurs sont mobilisés au quotidien pour accompagner nos locataires et incarner nos valeurs telles que professionnalisme, respect de l'autre, performance, esprit d'équipe et innovation. DYNACITE s'engage à améliorer sa qualité de services et est certifié qualité ISO 9001 v2015 «relation client» depuis 2022. Cette certification a été renouvelée en 2024 pour la 3e année consécutive. Employeur responsable et engagé, nous sommes également soucieux d'accompagner nos collaborateurs dans le développement de leurs compétences. Ouvert à la diversité des profils, votre savoir-être et votre savoir-faire feront la différence, rejoignez-nous ! Pour renforcer nos équipes, nous recherchons : Un Chargé de secteur relation clients F/H- Jassans Riottier (01) Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez la gestion d'un patrimoine locatif immobilier en prenant en charge le traitement et le suivi des réclamations des locataires (recueil du dysfonctionnement, diagnostic, commande des interventions, suivi des entreprises et de la réalisation des travaux, saisie des factures, gestion des conflits et troubles de voisinage, suivi budgétaire, .). Sédentaire, vous travaillez en partenariat avec les chargés de secteurs gestion du patrimoine intervenant sur le terrain, ainsi qu'avec les partenaires externes. Professionnel de la relation clients, vous êtes garant de la satisfaction et du service rendu à nos locataires. De formation BTS Professions Immobilières ou licence Gestion et Développement de Patrimoine Immobilier, vous bénéficiez d'une expérience professionnelle de 2 ans minimum en gestion locative chez un bailleur social ou en agence immobilière. Vous êtes doté d'un bon relationnel et vous aimez travailler en équipe. Vous avez également le sens des responsabilités et êtes rigoureux dans le traitement de vos dossiers. Votre écoute et votre diplomatie sont les atouts majeurs qui vous caractérisent au travail. Vous pensez ne pas avoir toute l'expérience requise ? Bonne nouvelle !! Notre Académie DYNACITE vous accompagnera dans le développement de vos compétences. CDD 3 mois - temps plein Rémunération brute annuelle : A partir de 26 650 € suivant profil sur 13 mois AVANTAGES : - 6 semaines de congés payés - Horaires variables offrant de la flexibilité et un meilleur équilibre vie pro/vie perso - Tickets restaurant 11 euros par jour - Mutuelle totalement prise en charge pour le salarié - Prévoyance - Accord d'intéressement adossé à un Plan d'Epargne Entreprise doté d'un abondement possible - Plan d'Epargne Retraite Complémentaire (PERCO) abondé par l'entreprise - Compte Epargne Temps permettant de monétiser une partie de ses congés épargnés - Œuvres sociales donnant droit à des réductions, voyages et locations à tarifs préférentiels, bons cadeaux, ...)
Entretien des locaux : -Travailler dans le souci constant de la sécurité de tous (balisage) -Préparer le matériel et les produits nettoyants (Respecter les dosages en s'appuyant sur les procédures en crèche) -Nettoyage des surfaces (poussière, sols, mobiliers) et des différents espaces des parties privées (Buanderie, salle de pause, sanitaires) -Trier et vider les corbeilles -Désinfecter les interrupteurs et poignées -Approvisionner les distributeurs (essuie-mains, de savon...) -Nettoyer et entretenir le matériel de nettoyage -Renseigner les supports de suivi de traçabilité liés à son activité -Mise en chauffe et/ou Préparation des repas/goûters -Respecte les règles de sécurité et d'hygiène -Contrôler les produits livrés en s'appuyant sur le BL et le menu du jour (Il est obligatoire d'informer la direction pour toutes erreurs d'étiquetages ou produits manquants) -Tenue de travail complète -Respecter la procédure hygiène alimentaire pour la mise en chauffe et la distribution des repas -Garantir la chaîne du froid, la propreté de la cuisine, les prélèvements d'échantillon de nourriture pour les organismes de contrôle (respect des normes HACCP) -Renseigner les supports de suivi de traçabilité liés à son activité Autres tâches liées à son activité : -Petites manutentions -Stockage des produits et denrées -Réception des livraisons Missions spécifiques : -Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire, aux réunions avec les parents -Collaborer avec les différents membres de l'équipe -Participer aux évènements réalisés par la crèche -Participer aux formations proposées dans le cadre de son métier (HACCP) Profil : > Vous êtes Titulaire d'un CAP/BEP en maintenance et hygiène des locaux avec en complément, l'obtention du CAP Cuisine et/ou vous avez de l'expérience sur un poste équivalent. > Vous connaissez les règles d'hygiène et de propreté ainsi que les règles de sécurité (balisage sol mouillé.), les normes HACCP et la législation alimentaire (chaine du froid). > Vous maitrisez la manutention de petites charges liées au poste, les gestes d'urgence, les procédures de nettoyage et de désinfection et la manipulation de produits de nettoyage et d'entretient. Processus de recrutement : 2 entretiens physiques 1 test de personnalité Prise de références 1 extrait de casier judiciaire vierge à fournir lors du 2ème entretien
De la demande de logement jusqu'au suivi des réclamations pour les travaux d'entretien et de maintenance au sein de l'habitat, en passant par l'entretien quotidien des bâtiments, les agences assurent un réel lien de proximité avec les locataires afin de garantir une réelle qualité de vie dans le parc locatif. Que ferez-vous ? En tant que chargé/ée d'accueil vous êtes en contact direct avec le public. Votre rôle principal est de recevoir, d'informer et d'orienter les locataires et les candidats au logement, ainsi que les prestataires extérieurs. Accueil et information du public * Vous réalisez l'accueil physique du public * Vous réceptionnez les appels, renseignez les interlocuteurs ou transférez l'appel vers le service adéquat * Vous pouvez être amené/ée à gérer des conflits en lien avec l'accueil du public Traitement des demandes et des réclamations des locataires * Vous réalisez des ordres de service sous contrats * Vous saisissez les réclamations clients en cas d'absence du chargé du secteur ou de son assistante Gestion administrative * Vous réalisez le secrétariat courant : frappe, mail, classement * Vous réceptionnez et distribuez le courrier de l'agence * Vous commandez les plaques de boîte aux lettres * Vous assurez la gestion des clefs Informations complémentaires : Un poste à pourvoir dans le cadre d'un remplacement, basé au sein de notre agence immobilière de TREVOUX. Prise de fonction souhaitée dès que possible. (Durée de l'absence connue jusqu'au 02/12/2025). 35 h par semaine sur 5 ou 4,5 jours. Rémunération à partir de 1 913,85 € bruts mensuels, selon profil et expérience. 13ème mois + 6 semaines de congés payés + Carte titre restaurant (après 1 mois d'ancienneté) + mutuelle familiale de base prise en charge à 100% + prévoyance + avantages CE (selon ancienneté) + intéressement éventuel. Rejoignez-nous ! Dans le cadre de sa politique d'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, la SEMCODA s'engage à étudier les candidatures en dehors de toute considération liée au sexe. Lors du processus de recrutement, des critères de sélection strictement identiques sont appliqués. Pour réussir à ce poste ? * BAC Secrétariat / Accueil exigé * ou BAC+2 Immobilier/ Assistanat exigé * 2 ans d'expérience minimum sur poste similaire exigé * Connaissance des techniques de secrétariat exigée * Maîtrise des logiciels du Pack office exigée * Connaissances de base de la réglementation du logement social serait un plus * Connaissance d'Aravis serait un plus * Vous êtes autonome et polyvalent/te, doté/e d'une capacité d'anticipation et d'adaptation * Vous êtes diplomate, vous possédez d'excellentes qualités relationnelles, vous avez une grande capacité d'écoute. * Vous êtes doté/e d'un fort esprit d'équipe et d'entreprise
Nous recherchons pour notre magasin situé à Villefranche /Saône un/une Fleuriste expérimenté(e) pour gérer le magasin. Missions principales : -Création de compositions florales : Créer des bouquets, arrangements pour événements (mariages, funérailles, etc.), ainsi que des décorations florales selon les souhaits des clients. -Vente de fleurs et plantes : Accueillir et conseiller les clients sur le choix des fleurs et plantes, proposer des idées de compositions, gérer les commandes et les ventes. -Entretien des fleurs et plantes : Prendre soin des plantes et des fleurs, les arroser, les couper, et assurer leur bonne conservation dans le magasin. -Gestion des stocks : Gérer les approvisionnements en fleurs, plantes, accessoires et fournitures nécessaires à la vente et à la création des compositions. -Mise en valeur de l'espace de vente : Veiller à la présentation et à l'agencement de la boutique pour attirer les clients. Compétences requises : Créativité et sens esthétique : Capacité à créer des arrangements floraux attractifs et originaux. Sens du service client : Être à l'écoute des clients et les conseiller de manière appropriée. Connaissances en botanique : Connaître les différents types de fleurs et de plantes, leur entretien et leur saisonnalité. Capacités commerciales : Être à l'aise dans la vente et la gestion des relations avec les clients. Polyvalence et organisation : Gérer plusieurs tâches à la fois (création, vente, entretien, gestion des stocks). Amplitude d'ouverture du magasin 9h - 19h du lundi au samedi et le dimanche de 9h à 13h Les horaires de travail sont à voir ensemble selon les besoins. Vous serez amené(e) à encadrer du personnel. Vous devez être titulaire des diplômes CAP + BP Fleuriste et justifiez de deux ans d'expérience. Le magasin est bien desservi par les transports en commun.
Nous recrutons un(e) secrétaire médical(e) diplômé(e), en CDI à temps plein, à pourvoir dès que possible pour la gestion du secrétariat de notre centre de dialyse de Villefranche. Rattaché(e) à la direction de l'établissement, vous aurez comme principales missions : Du secrétariat médical : - Réaliser la frappe du courrier médical ; - Du classement et de l'archivage. -Accueil des consultations qui ont lieu du lundi au vendredi par les 2 médecins et l'urologue -Accueil téléphonique -Gestion des vacanciers (entrants et sortants) -Support pharma pour les commandes Du secrétariat administratif : - Facturation en lien avec les services partagés ; - Tâches administratives en lien avec les activités du centre (reporting des séances, suivi des hospitalisations, etc.). Profil : Nous recherchons un(e) candidat(e) diplômé(e) en secrétariat médical et ayant une expérience significative de 3 ans minimum en secrétariat médical (idéalement au sein d'un service hospitalier ou d'une clinique privée). L'organisation, la rigueur, le dynamisme, le sens de l'aide et de l'écoute, et la capacité à travailler en équipe sont essentiels dans notre environnement. Maîtrise du pack office (Excel) souhaitée, une appétence pour les outils informatiques sera appréciée, ainsi que la maîtrise de l'anglais pour l'accueil des patients vacanciers étrangers. Votre rémunération et vos avantages sociaux : - Salaire proposé pour le poste : entre 1 877 € et 2 384 € selon l'expérience sur le métier ; - La prime SEGUR à 206 € brut par mois ; - Mutuelle + prévoyance 100 % gratuite pour les salariés et leurs enfants (700 € à 1000 € d'économie/an) ; - Très bon niveau de remboursement des frais de santé (largement supérieur à la FHP) ; - Intéressement et participation ; - Les avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, etc.) ; - Tickets restaurants à 10 € par jour.
LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E PROFESSIONNEL.LE DE LA PETITE ENFANCE EN CONTINUITE DE DIRECTION en CDI à 35h - PPE126 Poste à pourvoir dès que possible LE PÔLE PETITE ENFANCE regroupe 5 crèches et 3 Relais Petite Enfance. Il oeuvre au service du développement de notre territoire, au service des habitants, au service de l'emploi, pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain. Le Pôle Petite Enfance recrute un.e professionnel.le de la petite enfance en continuité de direction à 35 heures par semaine en CDI à la crèche La Maison de la Petite Enfance dont le descriptif de poste est le suivant. Un diplôme d'état (puéricultrice ou EJE ou auxiliaire de puériculture ou psychomotricienne) est exigé. Intégrez le pôle petite enfance de l'association Valhorizon pour 5 bonnes raisons : - Travailler sur 4,5 jours pour préserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle - Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle, de réunion d'équipe - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif - Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire En tant que Professionnel.le de la Petite Enfance en continuité de direction, sous la responsabilité de la directrice du Pôle Petite Enfance, rattachée à la responsable de la structure, sur un EAJE de 48 places vous travaillez au sein d'équipe pluridisciplinaire : E.J.E, Educatrice Spécialisée, Infirmière, Auxiliaire de puériculture, Animatrice petite enfance, Aide-animatrices. - Dynamique et attentif.ve, vous être garant.e de la qualité des soins et du confort apportés à l'enfant sur tous les temps de la journée - Vous travaillez en équipe et mettez en oeuvre le projet pédagogique et le projet d'accueil - Vous assurez la bonne mise en oeuvre des protocoles alimentaires, de santé, d'hygiène, de sécurité en lien avec l'infirmière et votre hiérarchie - Votre capacité relationnelle vous permet d'assurer un accueil de qualité auprès des familles - Vos compétences et votre expérience vous amènent à encadrer des personnes en formation - Vous assurez la continuité de direction en collaboration avec la Responsable de la structure. Vous êtes la personne que nous recherchons si : - Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état (puéricultrice ou EJE ou auxiliaire de puériculture ou psychomotricienne) - Vous êtes doté.e d'une bonne capacité relationnelle, votre esprit d'équipe, votre sens de l'observation et vos connaissances solides en petite enfance sont des atouts forts pour ce poste. Ce profil vous correspond ? Alors, nous vous proposons : - Un CDI à 35h par semaine à Trévoux - Statut : Agent de Maitrise - Une rémunération brute mensuelle à partir de 2 419 € (coef 305) dans le cadre de la convention ECLAT- Reprise d'ancienneté possible + Bonus attractivité - Des avantages : 2 jours de congés supplémentaires, mutuelle d'entreprise, CSE, CNAS, prime d'ancienneté, remboursement des abonnements de transports en commun à hauteur de 50% - Ce poste peut être pourvu à temps partiel à raison de 30h par semaine, soit une rémunération brute mensuelle de 2073 €. Pour nous rencontrer : Envoyez votre CV et Lettre de motivation à l'attention de Madame Zineb REBIH, Directrice du Pôle Petite Enfance (en indiquant la référence et l'intitulé de l'offre dans l'objet) Référence de l'offre : PPE126
Vous avez le sens du service client, Vous avez votre permis B depuis plus de deux ans, Vous habitez à proximité de notre site de Quincieux (69), Vous êtes ponctuel, dynamique et avez une bonne gestion du stress, idéalement vous avez une expérience professionnelle en livraison VL.....Venez renforcer notre effectif pour les fêtes de de fin d'année. Missions principales : Livrer environ 110 colis par jour après maîtrise des tournées. Représenter l'image de Colis Privé : soin des colis, présentation irréprochable, service client de qualité. Préparer les tournées : vérifier le véhicule, les documents et les colis, scanner et charger les marchandises. Effectuer les livraisons : distribution aux clients, signature électronique, gestion des points relais. Retourner les colis non livrés à l'agence. Tenue professionnelle fournie par Colis Privé.
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent logistique caces 1B à civrieux (H/F) En tant qu'agent logistique, vous jouerez un rôle clé dans le bon déroulement des opérations : -Préparation des commandes : Vous assemblez les commandes selon les consignes internes, en veillant à leur exactitude et à leur conformité. -Utilisation du CACES 1B : Vous assurez le déplacement sécurisé des marchandises à l'aide de votre chariot. -Manutention et rigueur : Vous manipulez les produits avec soin et respectez les standards de qualité. -Sécurité avant tout : Vous appliquez scrupuleusement les règles de sécurité et participez aux formations internes. Conditions proposées -Travail en journée -Rémunération : 12,75 brut/heure -Tickets restaurant de 10 par jour travaillé Vous êtes en possession du CACES 1B et avez une première expérience en logistique. Organisé(e), autonome et rigoureux(se), vous appréciez le travail en équipe et savez faire preuve de réactivité. Pourquoi rejoindre Manpower ? -Accès aux avantages du CSE : voyages, loisirs, chèques vacances. -Possibilité d'ouvrir un Compte Épargne Temps rémunéré à 8 % -Un référent dédié en agence pour vous accompagner tout au long de votre mission Prêt(e) à relever ce nouveau défi ? Postulez dès maintenant, nous serons ravis d'échanger avec vous !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Père Noël en galerie marchande. Période : du 15 au 23 décembre (sur plusieurs jours). Dans le cadre des animations de fin d'année, nous recherchons un Père Noël chaleureux, souriant et à l'aise avec le public pour assurer des temps de déambulation dans la galerie et des temps d'immobilisation sur l'espace Père Noël pour la traditionnelle photo. Vos missions : Échanger avec les enfants et leurs familles dans la bonne humeur. Poser pour les photos et incarner un Père Noël bienveillant et crédible. Interagir avec le public, répondre aux demandes des enfants. Participer à la magie de Noël en maintenant une attitude exemplaire. Collaborer avec l'équipe d'animation de la galerie. Le profil recherché : Aisance relationnelle et sens du contact. Patience, empathie et bonne humeur. Voix et attitudes adaptées au rôle du Père Noël. Expérience en animation appréciée mais pas obligatoire. Ponctualité et sérieux. Conditions de travail : Rémunération : 50 € brut de l'heure. Panier repas pris en charge à hauteur de 15 € / jour. Remboursement des frais de route sur justificatifs, selon la distance. Costume fourni. Horaires à définir selon planning d'animation, du 15 au 23 décembre. Candidature : Merci d'envoyer votre CV (et éventuellement une photo) à : administration@envue-events.com. Objet : Candidature - Père Noël.
Lieu : Boulangerie La route des pains 27 chemin du Pré blanc , Massieux 01600 Poste à pourvoir à partir du 24 décembre. 3 à 4 jours de formation durant la semaine du 15 au 19 décembre. Les horaires : - le matin : 6h-13h( ouverture du magasin à 6h30) - Après-midi : 12h30-19h30 (fermeture du magasin à 19h) Votre planning : - Lundi et mardi après-midi - Mercredi repos - Le jeudi et vendredi vous faites 1 semaine sur deux avec une autre vendeuse donc une fois le matin et une fois l'après-midi . Vos principales missions : - mise en place - Encaissement - Prise de commande - Nettoyage - Participation à la production
Vous avez le sens du service client, Vous avez votre permis B depuis plus de deux ans, Vous habitez à proximité de notre site de Quincieux (69), Vous êtes ponctuel, dynamique et avez une bonne gestion du stress, idéalement vous avez une expérience professionnelle en livraison VL..... Missions principales : Livrer environ 110 colis par jour après maîtrise des tournées. Représenter l'image de Colis Privé : soin des colis, présentation irréprochable, service client de qualité. Préparer les tournées : vérifier le véhicule, les documents et les colis, scanner et charger les marchandises. Effectuer les livraisons : distribution aux clients, signature électronique, gestion des points relais. Retourner les colis non livrés à l'agence. Tenue professionnelle fournie par Colis Privé.
Votre agence Partnaire Villefranche-sur-Saône recherche pour son client, spécialiste dans la livraison de colis pour les particuliers, un chauffeur livreur VL (H/F) pour son site basé à Quincieux (69). Prise de poste en intérim dès que possible pour une mission de 3 mois renouvelable. Rattaché au responsable distribution, en tant que chauffeur VL vos missions sont: - Préparer la tournée de livraison: vérification du véhicule, scanner et charger les colis. - Réaliser les livraisons sur Lyon intramuros (avec l'utilisation d'un PDA pour faire signer les clients) - Effectuer les formalités de retour en agence Vous serez formé dès votre arrivée sur le poste Divers: Salaire : 12,09EUR BRUT /heure + prime panier de 16,20EUR par jour travaillé. 5 jours de travail par semaine, entre le lundi et le samedi (selon les besoins) horaires: Prise de poste à 9h et retour variable (aux alentour de 16H30) selon la circulation et le nombre de point à livrer. En période de pick le retour est vers 19H - Vous possédez obligatoirement le permis B depuis plus de 2 ans? - Vous êtes réputé par votre sens du relationnel? - Vous savez gérer votre stress au volant? Vous n'êtes plus qu'a un clic de votre futur job! Salaire : 12,09EUR BRUT /heure + prime panier de 16,20EUR par jour travaillé. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un CSE dès le premier mois de mission
Deux Fleuves Rhône Habitat recherche un employé d'immeubles (H/F), en CDI, au sein de la Direction de la clientèle et de la proximité, rattaché à l'agence de Villefranche-sur-Saône sur le secteur de Saint-Georges-de-Reneins et d'Arnas. Rattaché(e) hiérarchiquement au Chargé de site, les principales missions seront les suivantes : - Réaliser l'entretien des immeubles ainsi que leurs abords, - Procéder à la manutention des conteneurs pour les ordures ménagères et le tri sélectif, - Assurer une veille technique de premier niveau (alerter sur les possibles dysfonctionnements des équipements situés dans les parties communes et les espaces extérieurs), - Contrôler si nécessaire la bonne réalisation des travaux des prestataires, - Contribuer au bon climat de la résidence (veille sociale) et alerter votre supérieur hiérarchique en cas de problème identifié Investi(e) et ayant le sens du service client, vous maîtrisez les techniques de nettoyage et avez acquis idéalement une expérience réussie dans le domaine du logement social. Permis B + Véhicule indispensable Process de recrutement : Voici ce qui vous attend si vous postulez: I. Sélection sur CV et réponses à quelques questions II. Premier échange téléphonique notre chargée RH, pour apprendre à se connaître et vous en dire davantage sur le poste, notre culture d'entreprise et nos valeurs. (30') III. Entretien avec une de nos chargées RH (60'). IV. Entretien présentiel avec le responsable (60'). V. Votre candidature recueille un avis favorable de toutes les parties, alors nous rédigeons une proposition d'embauche et préparons notre future collaboration. Nous nous engageons à vous apporter un retour à chaque étape du processus de recrutement ! Nous sommes impatients de recevoir vos candidatures alors n'hésitez plus ! Avantages actuels : * Tickets restaurant : Prise en charge à 60% * 13eme mois (versé 50% en juin et 50% en décembre) * Abonnement de transports en commun : Prise en charge à 70 % * 1 semaine supplémentaire de congés payés soit 6 semaines au total * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance : Prise en charge à 100% * CSE
Le Pain & Jo, c'est avant tout l'histoire de deux reconvertis passionnés par le bon pain et les valeurs que nous souhaitons transmettre à notre petit garçon, Joseph. Une boulangerie Bio, qui propose des pains au levain naturel, des produits 100% maison, bio et de saison. C'est aussi en 2024, le titre de Meilleure boulangerie de la Vallée du Rhône, remporté lors de l'émission de La Meilleure boulangerie de France sur M6. Puis en 2025, nous avons rejoint le collège culinaire de France et reçu le titre de Talent du Rhône 2025. Dans le cadre de notre développement, nous souhaitons renforcer notre équipe actuelle, nous recherchons donc, Un Chauffeur/livreur H/F Secteur nord ouest Lyonnais et nord de Lyon au départ de Villefranche sur Saône (69) dans le cadre d'un CDI, Vous avez pour mission d'effectuer les livraisons quotidiennes depuis notre laboratoire d'Arnas, pour notre boutique et chez nos clients professionnels ( magasin, restaurateur, comptoir.). Vous véhiculez l'image de l'entreprise dans le cadre de votre relation clients. Vous avez le sens du contact client et de la rigueur au travail, vous êtes autonome, organisé et avez le sens de l'orientation. Nous vous proposons un vrai confort de travail avec des équipements modernes et neufs dans un cadre familial et bienveillant. Prise de poste entre 5H et 5H30 du matin, le vendredi et le samedi matin. Contrat d'environ 10/15H par semaine.
Nous recherchons un/e vendeur/se en boulangerie H/F. Accueil, conseil, vente et mise en place des produits, nettoyage, cuisson... être à l'aise avec la relation client être à l'aise avec le rendu monnaie Horaires : 6h00 - 10h30 et 17h30 - 20h00 du Lundi au Samedi ( Mardi et Dimanche en repos). Contrat en CDD avec évolution possible Salaire smic au départ, évolutif selon compétences.
Nous recherchons un/e vendeur/se en boulangerie afin de compléter notre équipe. Vous travaillez le Lundi, Mercredi et Samedi de 6h30-10h30 et de 17h30-19h30 Accueil, conseil, vente et mise en place des produits, nettoyage, cuisson... être à l'aise avec la relation client être à l'aise avec le rendu monnaie
Plusieurs postes à pourvoir rapidement Description du poste : Nous recherchons un.e chauffeur/chauffeuse livreur.euse motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la livraison de marchandises tout en garantissant un service client de qualité. Ce poste est idéal pour les personnes organisées et aimant le contact avec la clientèle. Vos responsabilités : Conduire un véhicule de livraison en toute sécurité et dans le respect des règles de circulation. Assurer la livraison des colis et des marchandises dans les délais impartis. Charger et décharger les produits. Vérifier l'intégrité des marchandises avant et après la livraison. Maintenir une communication efficace avec les clients pour assurer leur satisfaction. Gérer les documents de transport et tenir à jour les rapports de livraison. Organiser votre tournée de manière optimale pour maximiser l'efficacité. Profil recherchés : Permis B valide Bonnes compétences en service client et capacité à interagir positivement avec la clientèle. Sens de l'organisation et capacité à gérer son temps efficacement. Compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit. Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes. LES CHAUFFEURS NE SONT PAS AUTORISER A RENTRER AVEC LE VEHICULE A LEURS DOMICILES. Rémunération : 1750,00€ net par mois Horaires : 11h-19h (8h15 de travail / 30min de pause) Rémunération supplémentaire : Primes Expérience : sur un poste similaire souhaité
Nous recherchons pour notre boutique Rue Nationale Villefranche un/une Vendeur/se bijoux fantaisie et accessoires. ** Poste à pourvoir pour le mois de décembre 25 - renfort pour les fêtes ** 20 heures hebdos (horaires variables - être dispo entre le lundi et le vendredi et obligatoirement le samedi, dimanche et jours fériés). Vous vous occupez de notre clientèle (accueil, conseils, fidélisation...). Vous travaillez en équipe mais vous devez être autonome. Vos missions : Vous effectuez le nettoyage et le rangement de la boutique et veillez que tout soit en ordre. Vous gérez la caisse Vous pouvez faire des ouvertures et des fermetures de magasin. Vous êtes organisé(e) et autonome. La boutique est ouverte de 9h30 à 19h - vous arrivez à 9h15 pour préparer l'ouverture et pouvez partir à 19h15. La personne devra être sérieuse et rigoureuse et saura faire preuve de disponibilité.
Nous recherchons pour notre boutique Rue Nationale Villefranche un/une Vendeur/se bijoux fantaisie et accessoires. ** Poste à pourvoir le 13 novembre jusqu'au 4 mars 2026 dans un premier temps pour un remplacement congé maternité ** 24 heures hebdos (horaires variables - être dispo entre le lundi et le vendredi et obligatoirement le samedi et jours fériés). Vous vous occupez de notre clientèle (accueil, conseils, fidélisation...). Vous travaillez en équipe mais vous devez être autonome. Vos missions : Vous effectuez le nettoyage et le rangement de la boutique et veillez que tout soit en ordre. Vous gérez la caisse Vous pouvez faire des ouvertures et des fermetures de magasin. Vous êtes organisé(e) et autonome. La boutique est ouverte de 9h30 à 19h - vous arrivez à 9h15 pour préparer l'ouverture et pouvez partir à 19h15. La personne devra être sérieuse et rigoureuse et saura faire preuve de disponibilité.
Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux - Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons : - Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte. - Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs - Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons : - Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO). - Accompagnement continu pour booster votre réussite. - Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !
Les Serres Caladoises situées au Village Beaujolais à Gleizé recherchent un Pépiniériste - vendeur H/F pour intégrer une équipe d'une vingtaine de personnes. Le Pépiniériste cultive, produit et vend des jeunes plants, arbres, arbustes, fleurs et autres végétaux destinés à être plantés dans les jardins, les parcs, les vergers ou à des fins agricoles. Prépare le sols et effectue les plantations. Entretient les cultures (arrosage, fertilisation, taille, protection contre les maladies et ravageurs). Transplante de jeunes plants dans des pots ou des terreaux spécifiques pour les préparer à la vente. Conseille les clients sur le choix des plantes et leur entretien. Commercialise les plants et les produits complémentaires auprès de clients particuliers ou professionnels. Les Serres Caladoises sont ouvertes du lundi au vendredi de 9h30 à 19h - samedi de 9h à 18h et de 9h30 à 12h30 le dimanche : votre temps de travail effectif de 35h sera réparti sur ces horaires - jours de repos variables et tournants - ETRE DISPO LE WEND. Une Immersion et une période de formation avant embauche pourront être effectuées.
L'Ehpad de Reyrieux est à la recherche d'un(e) magasinier(e) pour sa cuisine centrale : Missions principales: Réception et contrôle des marchandises - Vérifier la conformité des livraisons (quantités, qualité, dates de péremption). - Contrôler les températures des produits frais et surgelés. Gestion des stocks: - Assurer le rangement et l'organisation des denrées selon les règles d'hygiène et de sécurité (FIFO). - Suivre les niveaux de stock et alerter en cas de rupture ou de surplus. - Participer aux inventaires réguliers. Préparation des commandes internes: - Préparer les denrées et les ingrédients pour les équipes de production. - Respecter les procédures de traçabilité (étiquetage, fiches de suivi). Respect des normes d'hygiène et de sécurité: - Appliquer les bonnes pratiques d'hygiène (HACCP, normes sanitaires). - Nettoyer et désinfecter les zones de stockage. - Porter les équipements de protection individuelle (EPI) si nécessaire. Collaboration avec les équipes: - Travailler en coordination avec les cuisiniers, les livreurs et le responsable de Restauration - Participer aux réunions d'équipe pour optimiser les flux de travail. Compétences requises: - Connaissance des règles d'hygiène alimentaire (HACCP). - Maîtrise des outils de gestion des stocks (logiciels, fiches de suivi). - Capacité à travailler en équipe et sous pression. - Rigueur, organisation et sens des responsabilités. Conditions de travail: - Horaires variables (travail en équipe, le matin). - Environnement parfois froid (chambres froides positive et négative) Bone résistance physique (manutention). - Respect des consignes de sécurité et des procédures internes. Formation et expérience: - Formation, en restauration, en logistique ou gestion des stocks alimentaire (souhaitable). - Expérience en milieu de restauration collective ou en gestion de stocks alimentaire (appréciée). Au sein de HNO il est primordial de veiller à la qualité des produits en réception et la gestion des DLC. Horaire du poste de travail: Horaire du poste : 6h00 -14h00 du lundi au vendredi
La personne sera en charge de la partie secrétariat: répondre au téléphone, aux mails, aux courriers. Elle accueillera les clients Elle assurera également le suivi comptable des factures et devis à établir, les enregistrera en comptabilité, assurera un suivi ses règlements... En cours de développement de l'activité au Brésil, la personne doit écrire et parler couramment le portugais/brésilien. Des déplacements seront à prévoir dans ce pays. fréquence à définir Une connaissance de la culture de ce pays est fortement recommandé. Vous travaillerez du mardi au vendredi pour maxi 24h par semaine quelques samedis travaillés
Présentation de l'entreprise Trip My France est un Tour Opérateur réceptif spécialisé sur la France et la Suisse. Trip My France créé, vend et organise des voyages depuis plus de 15 ans. La clientèle B2C et B2B est essentiellement anglophone et du continents Nord-américain. Aujourd'hui, ses conseillers spécialisés proposent des séjours originaux et personnalisés principalement en France et la Suisse. Des voyages adaptés et adaptables à chaque instant selon les envies et le budget des voyageurs, renforcés par un éventail de services haut de gamme. Description du poste Conseiller en voyages en charge de créer et vendre des voyages en anglais pour une clientèle nord-américaine qui souhaite visiter la France et la Suisse. Passionnés par le voyage et le tourisme en France et en Suisse, le conseiller s'efforce de créer des expériences uniques et inoubliables pour ses clients. Vos compétences recherchées Indispensable : - Une maitrise parfaite de l'anglais écrit et oral. Anglais courant. - Une expérience déjà acquise dans la création de voyage sur mesure - Une bonne capacité commerciale Les plus : - Une bonne connaissance de la France et de la Suisse, sinon nous vous formerons. Les plus de ce poste chez Trip My France - Intégrer une petite structure à taille humaine (une quinzaine de collaborateurs) - Grandir professionnellement dans une société en plein développement. Conditions du Poste - Le poste est à pourvoir immédiatement ou dans les mois à venir suivant les contraires du candidat - CDI avec période d'essai - Rémunération minimum de 2300 € Brut/mois (plus selon l'expérience) + salaire variable sur objectifs. Compter en 30 k€ et 40k€ par an - Lieu : Villefranche sur Saône (35 km de Lyon). - Horaires : Lundi au samedi (samedi par roulement avec les autres collaborateurs) - Pas de télétravail possible
Le Faisant Doré, établissement gastronomique bénéficiant d'une très grande renommée, recherche un (e) commis (e) /plongeur (se) pour renforcer son équipe. Le restaurant ouvert tous les midis et soirs Vous travaillez 39h par semaine. Horaires en coupures. Vous réalisez la plonge et aides diverses pour le nettoyage de la cuisine, ustensiles, vaisselles. Vous êtes polyvalent (e), vous travaillerez en équipe. Préparations simple des plats (épluchages, découpes) Aide simple en cuisine
De la demande de logement jusqu'au suivi des réclamations pour les travaux d'entretien et de maintenance au sein de l'habitat, en passant par l'entretien quotidien des bâtiments, les agences assurent un réel lien de proximité avec les locataires afin de garantir une réelle qualité de vie dans le parc locatif. Que ferez-vous ? Agent de Maîtrise, vous avez pour mission de réaliser les états des lieux, vous valorisez le patrimoine et garantissez la qualité de service. Vous encadrez et transmettez les bonnes pratiques aux employés d'immeubles travaillant dans les bâtiments de votre périmètre géographique (nettoyage, sécurité...). Maintenance du patrimoine * Visites techniques mensuelles du patrimoine de son secteur * Gère les clefs et les badges Gestion des réclamations des clients * Saisit les réclamations des clients en GRC WEB * Saisit les bons de commandes des petits travaux * Gère les imputations locatives * Peut réaliser le dépôt de plainte simplifiée et classique Prévention sur la sécurité et les risques et surveillance des bâtiments * Assure quotidiennement la surveillance du patrimoine et la veille technique * Fait respecter le règlement intérieur ainsi que les conditions générales de location si nécessaire Support à la commercialisation des logements * Fait les états des lieux entrants et sortants, définit, suit et réceptionne les travaux avant la relocation en veillant à la maîtrise de la durée de vacances * Effectue des visites conseils et de courtoisies * Prépare les soldes de tout compte Management * Encadrement de proximité des employé(e) d'immeubles * Accompagne ses collaborateurs et apporte un appui technique * Veille au respect des procédures et à la sécurité de son personnel * Commande et fournit le matériel et produits d'entretien nécessaires à ses collaborateurs Informations complémentaires : Deux postes ouverts dans le cadre de mutations internes, basés au sein de notre agence immobilière de TREVOUX. Prise de fonction souhaitée dès que possible. Nombreux déplacements à la journée / véhicule de service. 35 Heures sur 5 jours ou 4,5 jours / Horaires flexibles. Télétravail possible 1 jour par semaine dans le cadre d'un accord d'entreprise. Rémunération 2 011,74 € bruts mensuels. 13ème mois + 6 semaines de congés payés + Carte titre restaurant (après 1 mois d'ancienneté) + mutuelle familiale de base prise en charge à 100% + prévoyance + avantages CE + intéressement éventuel. Pour réussir à ce poste ? BAC général ou professionnel avec 3 ans d'expérience minimum dans l'immobilier exigée. ou BTS Professions Immobilières débutant * PERMIS de conduire nécessaire pour les déplacements professionnels * Maîtrise des logiciels du Pack office souhaitée * Capacité à encadrer une équipe. Ces connaissances seraient un plus : * Etats des lieux et diagnostiques travaux * Vocabulaire technique, pathologie du bâtiment et des bases du nettoyage * Règles d'hygiène et de sécurité * Réglementation du logement social * Logiciel Aravis Vous êtes polyvalent/te, organisé/ée et autonome. Vous êtes diplomate, vous possédez d'excellentes qualités relationnelles, vous avez une grande capacité d'écoute. Vous êtes doté d'un fort esprit d'équipe et d'entreprise.
Dans le cadre de notre activité saisonnière, nous recrutons actuellement plusieurs postes d'agent(e) de production en CDD 3 mois. A partir de modes opératoires précis, vous devrez : - Effectuer des opérations de montage et d'assemblage de sous-ensembles; - Respecter les cadences dans la qualité exigée, - Contrôler la qualité des produits, - Assurer le bon fonctionnement des chaînes polyvalentes, - Travailler en équipe sur les chaînes de production, - Entretenir et nettoyer la zone de travail; - Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement. En fonction des besoins, vous pourrez être amené(e) à travailler au sein de la logistique.
Votre Agence Partnaire Villefranche-sur-Saône cherche pour son client, première société française sur le marché de l'équipement et du mobilier de soins, un monteur (H/F) sur son site de Reyrieux (69). Prise de poste dès que possible en intérim pour 3 mois renouvelable Sous la responsabilité du chef d'équipe, vos missions sont : - Effectuer le montage des chariots médicaux, - Ajouter les éléments nécessaire à l'ajouts d'accessoires Pour réaliser vos missions, vous utilisez des outils électroportatifs (visseuse, perceuse,...) DIVERS : Horaire de journée, 7h15-16h du lundi au jeudi, 7h15 11h45 le vendredi. Rémunération : 11,88EUR BRUT /heure. Poste situé à Reyrieux (69) Une belle salle de pause et une ambiance chaleureuse vous attend! Vous êtes de nature bricoleur? Vous avez déjà une expérience dans le montage? La lecture de plan n'a aucun secret pour vous? Vous êtes à l'aise dans l'utilisation d'outils électroportatif? Alors ce poste est fait pour vous! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Pour une personne en situation de handicap résidant à Villefranche-sur-Saône (69400), nous recherchons un/une assistant(e) de vie pour compléter son équipe de jour. L'employeur ne présente aucune altération de ses capacités intellectuelles et sait communiquer sur ses besoins. Le travail consiste à accompagner la personne pour l'aider dans la réalisation des gestes de la vie quotidienne à son domicile. Profil recherché : quelqu'un de fiable, bienveillant, motivé et ayant envie d'apprendre. Si vous n'êtes pas formé, possibilité de suivre une formation pris en charge par l'employeur. Avantages : prise en charge des frais de transports ou indemnités kilométriques, flexibilité sur l'organisation, sorties culturelles, accès à divers module de formation via l'organisme IRCEM (https://www.institut.iperia.eu/), etc. Contrat CDI. Une intervention de 12 heures hebdomadaire. Les jours et horaires d'interventions seront à confirmer le jour de l'entretien, en fonction des disponibilités du candidat. Salaire horaire brut à 15,36 €/h, soit un net de 12,00 € /h. Ici, la rémunération inclus 10% de congés payés. A noter que chaque heure travaillée sera rémunérée (pas de forfait). Permis B obligatoire pour accompagner la personne lors de ses sorties culturelles. Processus de recrutement : après réception et analyse de votre candidature, vous serez mis en lien avec la personne concernée par cette annonce pour un entretien téléphonique.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Assistant RH H/F. Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, vos missions seront les suivantes : - Établir le bilan de formation pour l'année 2025. - Présenter les données recueillies lors des réunions du Comité Social et Économique (CSE). - Analyser les besoins en formation des employés. - Mettre en place le plan de formation pour l'année 2026. - Assurer le suivi des intérimaires au sein de l'entreprise. Profil recherché : Compétences requises : - Diplôme Bac+2 en ressources humaines ou domaine similaire. - Expérience significative dans la gestion de formation et le suivi des salariés. - Maîtrise des outils informatiques et bureautiques - Connaissance des réglementations relatives à la formation professionnelle. Qualités professionnelles : - Rigueur et organisation. - Bon relationnel avec les différents interlocuteurs. - Sens de l'écoute et capacité à travailler en équipe. - Adaptabilité face aux changements et aux imprévus. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Aujourd'hui j'ai un beau projet à vous présenter sur VILLEFRANCHE SUR SAONE Suite à une belle croissances notre client recherche un GESTIONNAIRE DE PAIE H/F. Notre client : Le cabinet est composé de 30 collaborateurs. L'environnement des totalement dématérialisé. Ils sont très tournés vers le conseil. le pôle social est composé de 5 personnes, dont un responsable. Les avantages : - Participation et prime de fin d'année (1,5 mois de salaire en plus) - Télétravail - Contrat en 35h - Tickets restaurant - Séminaire - Parking - le cabinet ne souffre pas de turn over Vos missions : Au poste de gestionnaire de paie, vous gérez en toute autonomie un portefeuille multi-conventions. Dans cet environnement, vos missions seront découpées de la manière suivante : - Gestion d'un portefeuille clients (environ 300 paies pour 40 dossiers) - Gestion des déclarations de charges sociales mensuelles et annuelles - Gestion administrative du personnel (contrats de travail et avenants, soldes de tout compte, attestations, etc.) Vous serez totalement autonome sur votre poste. Votre profil : Vous Justifiez idéalement d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire en cabinet d'Expertise-Comptable. Une expérience en mutli conventions est obligatoire. Le processus de recrutement : Un entretien avec Milan consultant et dirigeant de WIICO Un entretien avec la RH et le manager du pôle social, puis vous pourrez rencontrer l'équipe. Toutes nos rencontres chez WIICO restent totalement confidentielles !!
Cabinet de recrutement indépendant.
L'AVE MARIA restaurant traditionnel recrute un(e) plongeur (se) aide de cuisine, poste à pourvoir de suite pour un CDI à temps partiel 12H hebdo du lundi au jeudi. Vous travaillerez de 20H à 23H. Vous possédez 1 an d'expérience en plonge / aide de cuisine en restauration traditionnelle. Vous travaillerez avec l'équipe en cuisine. Vous êtes autonome et en capacité d'assurer la plonge; vous pourrez également participer à de la mise en place, aide au dessert, etc. Vous êtes polyvalent(e) et dynamique. Poste nécessitant le port de charges lourdes et utilisation de gros matériel de lavage. Votre cadence s'adapte au bon déroulement du service du soir (130 couverts). Vous respectez l'ensemble des règles d'hygiène. Vous êtes intéressé(e) pour rejoindre une équipe dynamique et engagée. Avantages : travail du lundi au jeudi Candidature : se présenter au restaurant AVE MARIA 2282 RN6 69400 Arnas
Rattaché(e) au Coordinateur Logistique, vous travaillerez dans un entrepôt logistique et vos missions seront, si vous l'acceptez de : Niveau 1 - A partir d'un ordre de fabrication - Positionne les pièces sur un gabarit défini sur le mode opératoire - Réalise les opérations de production - Contrôle la conformité des produits en application du référentiel - Effectue des retouches de pièces3 - Manutentionne la pièce fabriquée à l'emplacement prévu - Assurer l'entretien et la maintenance de 1er niveau (nettoyage et contrôle) Niveau 2 - A partir d'un ordre de fabrication - Règle son poste de travail à partir du mode opératoire - Positionne les pièces sur un gabarit défini sur le mode opératoire - Réalise les opérations de production - Contrôle la conformité des produits en application du référentiel / traçabilité - Effectue des retouches de pièces - Manutentionne la pièce fabriquée à l'emplacement prévu - Assurer l'entretien et la maintenance de 1er niveau (nettoyage et contrôle) Niveau 1 - Connaitre les techniques d'assemblage Niveau 2 - Connaitre les techniques d'assemblage - Connaitre les réglages des moyens de production - Connaître les moyens de contrôle à utiliser Au-delà de la mission, vous bénéficierez d'un accompagnement privilégié afin de développer vos compétences. Ce poste nécessite : Curiosité, Polyvalence, Organisation, Créativité, Autonomie. Votre savoir être fera la différence, alors ce poste est fait pour vous !
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur de la santé, un Agent de fabrication à Trévoux (H/F) Vos missions principales Production en salle blanche : -Assemblage de dispositifs médicaux textiles -Contrôle visuel et dimensionnel -Emballage en flux continu Manipulation de matériaux combinés : -Préparation de solutions biologiques -Coulage de biopolymères -Contrôle qualité rigoureux Hygiène et maintenance : -Nettoyage des zones sensibles selon les normes strictes -Maintenance de premier niveau des équipements -Suivi et traçabilité des opérations Organisation du travail : Horaires en 2x8 : -Matin : Lundi au vendredi, 6h00 à 13h06 -Après-midi : Lundi au jeudi, 13h00 à 20h15 / Vendredi, 12h36 à 19h42 Poste en nuit également. Rémunération et avantages Salaire attractif incluant : -Taux horaire -13ème mois -Prime d'assiduité -Prime variable Formation souhaitée : -BAC pro bio-industrie, BAC STL, BEP bioservices, CAP cosmétique -Ou expérience équivalente en agroalimentaire, pharmaceutique ou cosmétique Travail en salle blanche accepté et apprécié Pourquoi rejoindre Manpower ? En intégrant Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages : -Collaboration durable -2 comités d'entreprise -Épargne temps rémunérée à 8% -Contrats et bulletins dématérialisés Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et faites la différence !
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production à Trévoux (H/F) En tant qu'opérateur, vous intervenez sur : -L'usinage : suivi ou création de programmes -Le contrôle et les ajustements -La résolution proactive des problèmes Horaires : 2x8 -Maîtrise des techniques d'usinage et outils numériques (CFAO, CAO, GPAO) -Bonne représentation spatiale -Expérience exigée sur poste similaire Pourquoi Manpower ? -Mission longue durée -2 Comités d'entreprise -Indemnités valorisées à 8 % -Contrats et bulletins dématérialisés
Au sein du service maternité, vous réalisez des prises de vue auprès des nouveaux nés et de leurs parents. Vous avez une expérience dans la photographie, notamment les portraits et idéalement la photographie de nourrissons et la petite enfance. Vous maitrisez les techniques de prises de vues avec un boitier reflex et possédez une connaissance de l'univers hospitalier. Formation assurée par l'entreprise. Durée hebdomadaire entre 4h00 et 5h00 Taux entre 300€ et 500€ /mois
LIP Gestion, notre solution nationale dédiée à la gestion administrative et RH des contrats d'intérim, accompagne les entreprises de tous secteurs et de toutes tailles dans leurs besoins en flexibilité. Dans le cadre de notre croissance, Lip Gestion recherche un(e) Assistant(e) d'Agence pour rejoindre notre équipe basée à Villefranche-sur-Saône. Rattaché(e) au Directeur d'Activité, vous jouez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement de la structure et dans la satisfaction de nos clients et intérimaires. Vos missions : Gestion administrative et RH des intérimaires : - Constituer leurs dossiers et veiller à la conformité des pièces (pièce d'identité, diplômes, autorisations, habilitations, etc.). - Organiser les tests de sécurité, visites médicales, inscriptions aux formations, et assurer le suivi de validité des documents. - Rédiger les contrats de mission, établir les DPAE, suivre les avenants et gérer les fins de contrat. - Collecter, contrôler et saisir les heures travaillées dans le logiciel interne pour la préparation de la paie. - Répondre aux questions administratives des intérimaires : paie, congés, acomptes, arrêts maladie, accidents du travail, etc. - Assurer le suivi de l'intégration des nouveaux intérimaires et veiller à leur satisfaction. - Participer à la facturation client et assurer le suivi des dossiers. - Être l'interlocuteur privilégié des clients sur la partie administrative et contractuelle. - Garantir la qualité du service et le respect des délais dans toutes vos missions. Profil recherché Issu(e) d'une formation administrative, type Bac Gestion ou Administration, vous justifiez d'une expérience réussie en tant qu'Assistant(e) Polyvalente, Assistant(e) d'Agence ou Assistant(e) de Direction dans le secteur du travail temporaire, du recrutement ou bien des ressources humaines. Pleinement orienté(e) satisfaction client, vous avez un véritable esprit pratique et faites preuve d'organisation, de rigueur et de méthode. Autonome, efficace et doté(e) d'un bon sens relationnel, vous avez envie de vous investir dans un projet et une entreprise conviviale et à taille humaine. Vos avantages : - Une formation à nos process - Une mutuelle - Des tickets restaurant Ce poste vous tente ? La suite se passe ici. Notre process de recrutement est simple et rapide : - Echange téléphonique et rencontre avec un membre de l'équipe du Recrutement Interne, - Entretien en présentiel avec le Directeur d'Activité
Depuis 20 ans, le Groupe LIP est un acteur indépendant du travail temporaire et du recrutement. Avec plus de 750 salariés et 184 agences réparties sur le territoire Français, Belge, Suisse et Luxembourgeois, Lipiennes et Lipiens sont de véritables experts dans leurs secteurs d'activités. Nous connaissons une croissance forte et continue, basée sur des valeurs humaines : confiance, professionnalisme et esprit d'équipe. Rejoignez nous dans cette belle aventure en intégrant le groupe LIP !
Ouverture de restaurant à Civrieux Nous recrutons un/une Serveur / Serveuse : Vos Missions : - Accueillir les clients avec sourire et courtoisie - Prendre les commandes et assurer un service de qualité à table et au bar - Veiller à la satisfaction des clients tout au long de leur repas - Contribuer à l'ambiance conviviale et au bon fonctionnement du restaurant - Aider à la mise en place et à la fermeture du restaurant Profil Recherché : - Expérience indispensable - Sens de l'écoute et du service client - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique Horaires: Lundi au vendredi midi : 12h00 à 14h30 Jeudi et vendredi soir : à définir ensemble Nos Avantages : - Une équipe soudée et bienveillante - Un cadre de travail agréable et familial Si vous êtes passionné par le service et souhaitez rejoindre un établissement où règnent la convivialité et la gourmandise, nous serons ravie de vous rencontrer à l'agence France Travail TREVOUX le Jeudi 18 décembre !
Ouverture de restaurant à Civrieux Nous recrutons un/une Serveur / Serveuse : Vos Missions : - Accueillir les clients avec sourire et courtoisie - Prendre les commandes et assurer un service de qualité à table et au bar - Veiller à la satisfaction des clients tout au long de leur repas - Contribuer à l'ambiance conviviale et au bon fonctionnement du restaurant - Aider à la mise en place et à la fermeture du restaurant Profil Recherché : - Expérience indispensable - Sens de l'écoute et du service client - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique Horaires: Lundi au vendredi midi : 10h30 à 14h30 Jeudi et vendredi soir : à définir ensemble Nos Avantages : - Une équipe soudée et bienveillante - Un cadre de travail agréable et familial Si vous êtes passionné par le service et souhaitez rejoindre un établissement où règnent la convivialité et la gourmandise, nous serons ravie de vous rencontrer à l'agence France Travail TREVOUX le Jeudi 18 décembre !
Rejoins la team Pizza Paolo ! Chez nous, on ne fait pas que des pizzas : on propose des produits de qualité, servis dans une ambiance conviviale et dynamique. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) Equipier(ère) Polyvalent(e) motivé(e) et sérieux(se). Tes missions : Accueil et placement des clients Prise des commandes à emporter, en livraison et en service en salle Gestion des encaissements & Fidélisation de notre clientèle Assure la préparation des différents produits et ingrédients de la carte Gestion des denrées et respect des procédures selon les règles d'hygiène et de traçabilité Mise en place et entretien de notre point de vente et de son matériel Profil recherché : Tu es dynamique, organisé(e) et réactif(ve) Bonne présentation et aisance à l'oral Sens du service et excellent relationnel Aime simplement le monde de la cuisine Ponctualité et travail d'équipe Contrat : CDI Temps partiel adaptatif / possibilité temps plein
Plattard est organisé en deux pôles stratégiques : l'industrie et le négoce de matériaux. Une vision commune guide ses actions, centrée sur ses clients, ses équipes et partenaires. Son succès repose sur ses 600 collaborateurs, forts de l'expérience et de la transmission générationnelle de ses métiers depuis 1885. Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recrutons un(e) Assistant(e) de direction et juridique F/H pour notre siège à Villefranche-sur-Saône. Tu devras assister les membres du comité de direction dans leurs tâches administratives quotidiennes et tu seras l'interlocuteur principal des prestataires juridiques. Pour cela, tes missions seront variées et stimulantes : Préparer les supports de communication interne des membres du comité de direction (présentations...). Rédiger des courriers officiels (administration, notes de service...). Assister aux réunions des membres du comité de direction et en rédiger les comptes-rendus (CODIR, Directoires, conseils de surveillance...). Assurer le suivi de l'ensemble des sinistres d'assurance du groupe. Organiser la relation quotidienne avec nos courtiers et assureurs (hors assurance crédit). Assurer le suivi de l'ensemble des sinistres et dossiers juridiques du groupe (hors droit social et sinistres commerciaux du pôle distribution) (rapports de gestion, PV et fiches de présences...). Organiser la relation quotidienne avec l'ensemble de nos avocats et conseils juridiques. Collecter, archiver et suivre les documents officiels sur demande d'un membre du comité de direction. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Le poste est ouvert aux candidat(e)s issu(e)s d'une formation juridique et/ou ayant une expérience juridique de 5 ans minimum. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité / ton expérience qui fera la différence. Tu as un bon rédactionnel et tu maîtrises l'orthographe et l'outil informatique (Pack Office). Ta discrétion et confidentialité seront indispensables à ce poste. Nous te proposons : - Un poste en CDI à temps plein (40h/semaine). - 12 jours de RTT sur l'année. - Basé à Villefranche sur Saône (69). - Une rémunération entre 35 et 40 K€ annuel brut, selon le profil. - Prime de vacances et de fin d'année. - Primes de participation et d'intéressement. - Protection sociale (mutuelle et prévoyance). - Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs. - Offres proposées par le CSE. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Et notre process de recrutement ... 1. Entretien téléphonique 2. Premier entretien RH / manager 3. Second entretien manager / N+2 Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute
Votre agence Partnaire Villefranche-sur-Saône recherche pour son client, spécialiste dans la livraison de colis pour les particuliers, un agent de quai (H/F) pour son site basé à Quincieux (69). Prise de poste en intérim dès que possible pour 1 mois renouvelable Vous souhaitez intégrer une structure pour qui la sécurité est une priorité? En lien avec le chef d'équipe et le responsable d'exploitation, en tant qu'agent de quai vos mission sont: - Réceptionner et trier les colis - Utiliser un transpalette manuel - Alimenter le convoyeur avec les colis A votre arrivée, le responsable d'exploitation vous formera à votre poste Divers: Poste en temps partiel à 20H/semaine Horaire de base 2H - 8H du lundi au samedi (avec un jour de repos) qui peuvent être modulés selon la charge de travail Salaire: 12,09EUR BRUT / heure + prime de panier (si plus de 6H de travail) La gare de Quincieux est à 15 min à pied. Vous avez une première expérience dans la logistique ou vous souhaitez découvrir ce métier? Vous êtes reconnu pour votre ponctualité, et votre adaptabilité? Alors ce poste est fait pour vous. Nous avons hâte de vous rencontrer et de discuter de votre prochain poste! Salaire: 12,09EUR BRUT / heure + prime de panier (si plus de 6H de travail) Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
La résidence Utrillo est un EHPAD, situé à St BERNARD (01) à proximité Villefranche-sur-Saône, nous recherchons afin de compléter notre équipe, un(e) Agent de Service Hôtelier. Différentes missions sont demandées : Distribution des gouters Plonge suite au service de midi et du soir Entretien et nettoyage des deux restaurants Nettoyage d'une partie des espaces communs Faire preuve de bienveillance et d'empathie, le public d'un Ehpad est un public à part Savoir respecter les règles d'hygiène Savoir travailler en équipe
À propos de l'entreprise : LOGISTOCKS est une entreprise spécialisée dans la logistique, le stockage et le transport. Nous mettons notre expertise au service de nos clients en offrant des solutions adaptées pour la gestion des stocks et la préparation de commandes. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Préparateur de Commandes / Cariste motivé et rigoureux pour rejoindre notre équipe dynamique. Description du poste : En tant que Préparateur de Commandes / Cariste, vous serez responsable de la gestion des marchandises dans notre entrepôt, du stockage à la préparation des commandes, tout en assurant leur acheminement en toute sécurité. Vos missions principales seront : Réceptionner, décharger et stocker les marchandises en suivant les procédures établies. Préparer les commandes selon les bons de commande. Utiliser un chariot élévateur pour déplacer et ranger les palettes. Assurer le chargement des camions en vue de l'expédition des commandes. Respecter les consignes de sécurité et maintenir l'entrepôt propre et organisé. Profil recherché : CACES 1, 3 et 5 certificats d'aptitude à la conduite en sécurité en cours de validité. Expérience significative en tant que préparateur de commandes et/ou cariste. Manutention fréquente et port de charges lourdes (supérieur à 20kg) Rigueur, sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe. Respect des normes de sécurité en entrepôt.
Le MAS Mouvement d'Action Social recrute un(e) Gestionnaire technique parc immobilier social. Contexte et environnement de travail Sous la responsabilité du chef de service et en lien étroit avec la coordination du dispositif, vous assurez la gestion technique d'un parc immobilier composé de 19 logements et 2 centres d'hébergement, tout en contribuant à l'accompagnement social des personnes accueillies. Vos missions Maintenance et gestion technique des locaux Assurer l'entretien courant des bâtiments et organiser les interventions de maintenance. Réaliser des travaux de petite maintenance avec les résidents : peinture, électricité, menuiserie, plomberie. Coordonner les interventions des artisans et entreprises extérieures. Suivre les dossiers d'assurance : déclaration, suivi et réalisation des travaux. Participer à la mise en œuvre et au suivi des dispositifs de sécurité. Impliquer les personnes accueillies dans l'entretien et l'amélioration de leur cadre de vie. Accompagnement social et animation Encadrer des chantiers participatifs avec les résidents (peinture, jardinage.). Accueillir les ménages et organiser leur installation dans les hébergements. Assurer la distribution alimentaire dans le cadre de la banque alimentaire. Favoriser le lien social par une présence régulière, bienveillante et à l'écoute. Identifier les besoins et difficultés des personnes accueillies et faire le lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Mobiliser les résidents autour d'actions collectives et d'animations. Contribuer à l'ancrage territorial du dispositif. Participer à l'animation d'activités collectives. Profil recherché Formation et expérience Diplôme de niveau III ou IV : Bac Pro bâtiment, moniteur d'atelier, AMP/AES, moniteur éducateur, logisticien, maître de maison. Expérience de 2 ans dans la gestion technique de bâtiments et experience souhaitée en accompagnement social Compétences techniques et humaines exigées Techniques : peinture, placoplâtre, électricité, menuiserie, plomberie. Administratives : suivi de dossiers, gestion des plannings et des échéances. Relationnelles : sens de l'écoute, patience, autorité bienveillante, autonomie, capacité à créer du lien. Outils et mobilité Maîtrise des outils informatiques : Outlook, Word, Excel. Permis B indispensable pour conduite de véhicule de service. Contrat : CDI - Temps plein Horaires : Travail en journée entre 9h00 et 18h00 Rémunération : Selon la Convention Collective 66, reprise d'ancienneté possible Date limite de candidature : 30/11/2025 Avantages : 18 jours congés supplémentaires /an ; CSE ; Mutuelle
L'association MAS Mouvement d'Action Sociale aide environ 15 000 personnes par an sur le département du Rhône et la Métropole de Lyon avec 26 services mobilisés et 200 collaborateurs-trices. Le MAS se mobilise pour un monde juste et solidaire avec pour missions : L accueil, l accompagnement et l aide aux personnes en situation de vulnérabilité en coopération avec les autorités et les acteurs de solidarité, de santé et de justice. La recherche et la sensibilisation sur les situations des publics
Gestionnaire de Paie - Villefranche-sur-Saône Poste en CDI - Cabinet stable, conseil actif, environnement moderne WIICO, cabinet de recrutement engagé auprès des professionnels du chiffre, vous présente aujourd'hui une belle opportunité à Villefranche-sur-Saône. Dans le cadre de sa croissance continue, notre client, cabinet d'expertise comptable reconnu localement, recherche un(e) Gestionnaire de Paie autonome et expérimenté(e). Ce que vous devez savoir sur le cabinet Organisation fluide, outils 100 % dématérialisés Culture du conseil client fortement développée Pôle social composé de 5 personnes, piloté par un responsable accessible et expérimenté Turn-over quasi inexistant : stabilité et respect des équipes sont au rendez-vous Les avantages proposés Prime de fin d'année + participation (équivalent à 1,5 mois de salaire) Contrat 35h Télétravail possible Tickets restaurant Parking à disposition Séminaires d'équipe Ambiance sereine, rythme de travail respecté Vos missions Vous prenez en charge un portefeuille multi-conventions en toute autonomie. Vos responsabilités incluent : La production d'environ 300 bulletins de paie répartis sur 40 dossiers Les déclarations sociales mensuelles et annuelles La gestion administrative du personnel : contrats, avenants, soldes de tout compte, attestations. L'échange régulier avec les clients pour les accompagner dans leurs obligations sociales le logiciel est silae. Profil recherché Expérience de 3 ans minimum en cabinet d'expertise comptable Maîtrise du multi-conventions indispensable Autonomie, rigueur, sens du service client Envie de s'inscrire dans un projet stable et valorisant Processus de recrutement Un premier échange avec Milan, dirigeant de WIICO Un entretien avec la RH et le manager du pôle social Une rencontre avec l'équipe pour valider l'adéquation humaine Confidentialité assurée Chez WIICO, toutes nos rencontres sont confidentielles. Nous vous accompagnons tout au long du processus, jusqu'à la fin de votre période d'essai, avec des points réguliers. Nos clients sont des partenaires de confiance, sélectionnés pour la qualité de leur environnement et leur engagement humain.
- Accueillir, vendre à la clientèle les produits référencés en magasin - Participer au développement de chiffre d'affaires d'une agence du Réseau Intégré - Participer à la mise en œuvre de la promesse client PRINCIPALES MISSIONS : - Vend les produits référencés en magasin au client - Réceptionne et effectue la mise en rayons des marchandises - Participe aux inventaires - Effectue des travaux mécaniques de mise à la teinte - Prépare les commandes clients - Se charge de préparer les produits à expédier - Peut remplacer le Responsable de dépôt dans certaines tâches définies (caisse, classement, gestion de litiges clients.) COMPETENCES - Esprit d'initiative - Disponibilité et aisance relationnelle - Rigueur - Aptitudes commerciales - Aptitude à travailler en équipe QUALIFICATION - Niveau BAC PRO ou BEP avec 3 années d'expérience dans la vente (idéalement second œuvre du bâtiment) - Connaissance de vente en directe, des produits référencés en magasin - Connaissance de l'outil informatique - Permis cariste (type CACES à ce jour)
Depuis plus de 30 ans, Akesa propose des solutions de nettoyage à plus de 2000 clients sur le territoire Français. Notre clientèle est au centre de nos préoccupations et pour elle nous avons des valeurs fortes comme le professionnalisme, le sens du service, l'implication ou encore la proximité. L'entreprise compte plus de 1500 collaborateurs et 6 établissements en France. Elle propose des prestations de nettoyage sur différentes régions telles que l'Auvergne Rhône Alpes, la Haute Savoie, l'Ile de France et la Bourgogne Franche-Comté. AKESA a atteint en 2024 un Chiffre d'Affaires de 35 Millions d'euros et continue de se développer chaque jours, notamment à travers ses services internes. Cette évolution l'entraine à augmenter ses effectifs. Vous êtes à la recherche d'un poste dynamique dans un groupe en développement, nous avons ce qu'il vous faut ! Nous recherchons pour notre entreprise un Chargé de facturation (H/F) en CDI temps plein pour rejoindre notre équipe le plus rapidement possible. Vos missions principales : - Établir, contrôler et émettre les factures clients conformément aux contrats et aux procédures internes. - Analyser les écarts de facturation et proposer des actions correctives. - Collaborer avec les équipes commerciales et comptables pour garantir la fiabilité des données. - Participer à l'amélioration continue du processus de facturation. - Gérer la documentation et archiver les pièces justificatives. Profil recherché : - Formation Bac +2/3 en comptabilité, gestion ou équivalent. - Expérience réussie en facturation, administration des ventes ou comptabilité clients. - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, ERP, etc.). - Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe. - Bon relationnel et capacité à gérer les priorités.
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) commis de cuisine motivé(e) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Sous la responsabilité du chef de cuisine et des chefs de partie, vous participerez à la préparation des plats, à la mise en place et à l'entretien des espaces de travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Et si vous rejoigniez une équipe qui allie sérieux et bonne humeur ? Poste : Assistant polyvalent- Accueil / Standard (H/F) CDI - Gleizé (proche Villefranche-sur-Saône) Chez Good Morning, cabinet d'expertise comptable en pleine expansion (près de 70 collaborateurs répartis sur 4 sites), nous croyons qu'un bon accueil et une organisation fluide sont les clés d'un cabinet qui fonctionne bien. Et si cette mission devenait la vôtre ? ***Ce que nous vous proposons Au cœur de notre bureau de Gleizé (une vingtaine de collaborateurs), vous êtes le point d'ancrage de l'équipe et le premier sourire que voient nos clients. Vos missions seront variées : - Accueillir et orienter nos clients (au téléphone et à l'accueil) - Gérer le courrier, les dossiers à signer et le suivi administratif du cabinet - Assurer la logistique quotidienne : commandes, fournitures, préparation des salles, intendance - Participer à la vie du cabinet : soutien aux associés et collaborateurs, préparation des plaquettes de présentation des comptes, contrat de travail - Réaliser de la petite saisie comptable Un rôle central, au service de la cohésion, de l'organisation et de la convivialité du bureau. ***Votre profil - Vous justifiez d'une formation en gestion administrative et comptable (Bac+2) - Vous avez au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire en PME ou en cabinet - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens du service et votre polyvalence - Vous aimez être au contact des autres, anticiper les besoins, et faire en sorte que tout fonctionne bien - Vous maîtrisez le Pack Office et êtes à l'aise avec les outils numériques Chez Good Morning, nous apprécions les personnes fiables, bienveillantes et impliquées, qui savent mêler efficacité et sourire. *** Ce que nous offrons - Un CDI à temps partiel, 2.5 jours par semaine (1/2 jr mardi, jeudi et vendredi) - Un environnement de travail moderne et agréable : parking, terrasse, grande cuisine - Des avantages : mutuelle avantageuse, tickets-restaurants, intéressement - Et surtout, une ambiance chaleureuse où chaque rôle compte vraiment Intéressé(e) ?
Nous recherchons un(e) ambulancier(e) DEA (H/F) motivé(e) et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous assurerez le transport et l'accompagnement de patients dans des conditions de confort, de sécurité et de respect des protocoles médicaux et sanitaires. Vos missions : Assurer le transport sanitaire des patients (consultations, hospitalisations, sorties d'hôpital, urgences si besoin) Aider au brancardage, au portage et à l'installation du patient Apporter une assistance à l'ambulancier diplômé pendant les interventions Veiller au confort et à la sécurité du patient durant le transport Participer à la désinfection, au nettoyage et à l'entretien du véhicule Contrôler et préparer le matériel embarqué Profil recherché : Diplôme requis : Attestation de formation d'auxiliaire ambulancier (AFGSU niveau 2 à jour) Permis de conduire B (obligatoire, en cours de validité depuis plus de 3 ans) Bonne condition physique Sens du contact, de l'écoute et du service Rigueur, ponctualité et esprit d'équipe Ce que nous proposons : Une ambiance de travail bienveillante et professionnelle Des horaires variables avec possibilité de missions diversifiées Une formation continue et un accompagnement dans vos missions
Le savoir faire de nos équipes font d'AGIR SÉCURITÉ un acteur renommé dans la sécurité privée sur de nombreuses villes de France depuis 1998. Nous recherchons pour l'un de nos clients (site industriel) des agent(e)s de sécurité sur le secteur de VILLEFRANCHE SUR SAÔNE. - Site : Site industriel - Carte professionnelle OBLIGATOIRE - SST à jour - CDI Temps Plein : vacations en 12h, postes de jour et de nuit à pourvoir - Qualification : Employé - Coefficient : 130 Vos missions : - Effectuez des rondes régulières dans l'ensemble des zones définies - Prévenir et désamorcer par une attitude adéquate les situations de violence,- - Organiser les premiers secours en cas de malaise - Faire appel aux secours extérieurs si besoin, effectuer des rondes de sécurité incendie - Entretenir et vérifier les installations et équipements de sécurité ... - Travail en équipe Vos plannings : - Ils sont délivrés au mois - Les vacations sont réparties du lundi au dimanche, majoritairement de jour - Possibilité de définir des jours d'indisponibilité afin de facilité votre organisation personnelle avec l'accord de votre chef de site / responsable hiérarchique. Votre salaire : - Coefficient 130 - 1856,56€/mois - Prime panier conventionnelle - Prime habillage conventionnelle - Les heures supplémentaires sont payées tous les mois en totalité (majoration de 10% tous les trimestres).
Nous recherchons un(e) enseignant(e) de la conduite pour notre auto école située à Villefranche S/Saône. Votre rôle sera d'assurer le suivi des élèves dans leur apprentissage de la conduite sur des voitures à boite automatique et/ou manuelle. Vous bénéficiez d'une voiture de service pour les allés retour travail/domicile. Les horaires ainsi que les jours de repos sont à définir avec l'entreprise selon les plannings et vos besoins. Vous devez obligatoirement être titulaire du Titre Pro Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière (TP ECSR) ou BEPECASER
Deux postes sont à pourvoir. Au sein d'un atelier, vous effectuez des opérations de manutention -Chargement des chariots -Mise en place des éléments. -Palettisation des pièces -Filmage des pièces -Utilisation d'un ordinateur et de lecteurs code-barre. -Ébavurage des pièces Travail en journée de 7h30 / 12h00 et 13h00/17h du lundi au jeudi, 7h00 à 12h00 le vendredi. (39H)
Vous recherchez un emploi stable au sein d'une entreprise attentive, vous aimez être utile aux autres ? Nous vous proposons un poste d'Employé / Employée de maison CDI à temps plein ou à temps partiel selon vos disponibilités à Villefranche-sur-Saône et alentours. Votre mission chez Family + sera d'assurer l'entretien du domicile ainsi que la garde d'enfants au domicile des particuliers. Vous garantissez la propreté du logement avec sérieux et professionnalisme Démarrage dès que possible Votre mission chez Family + : - Ménage au domicile du particulier selon ses consignes et ses habitudes - Vous avez la charge de la propreté de l'ensemble du cadre de vie - Repassage et pliage du linge, selon les clients. - Trajets en sécurité écoles-crèches - Activités créatives et ludiques à proposer aux enfants - Repas et/ou gouters équilibrés selon les consignes parentales - Veiller au bien-être et à la sécurité des enfants Vos conditions de travail : Interventions au domicile des familles en fonction de vos disponibilités Interventions à proximité de votre domicile Familles à proximité de nos agences Vous êtes : - Dynamique, autonome et responsable - Vous avez le sens du service et appréciez travailler auprès d'enfants. - Vous avez une première expérience professionnelle ou bénévole - Vous appréciez les tâches ménagères Vos avantages : CDI à temps plein ou temps partiel en fonction de vos disponibilités 11.88€ / heure + congés payés Votre rémunération est plus important si vous avez un diplôme en lien avec le poste Votre fidélité récompensée : majoration du taux horaire à partir de 2 ans d'ancienneté Indemnisation TCL jusqu'à 100% ou forfait kilométrique Mutuelle d'entreprise, 1% logement, Plateforme avantages (famille / loisirs / vacances...) Formations financées et rémunérées sur différentes thématiques (activités ludiques, sécurité, autorité...) Prime parrainage (sous forme de chèques cadeaux) Prime qualité annuelle Pourquoi nous rejoindre ? Family + est une entreprise de service aux familles spécialisée dans la garde d'enfants et le ménage-repassage depuis 15 ans. Notre priorité ? Le bien-être de nos clients et de nos salariés ! __ HANDICAP : chez Family Plus nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de Handicap.
Family+ est une entreprise de services aux familles. Nous proposons des emplois à temps choisi sur Villefranche sur Saône et alentours, dans la garde d enfant, le ménage/repassage. Les missions se déroulent au domicile de nos clients. Notre priorité : le bien-être de nos clients et de nos salariés!
Pour accompagner le développement de notre agence Kobold d'Arnas (69400), nous recherchons 5 responsables de secteur Kobold (H/F). Poste à pourvoir immédiatement. En véritable ambassadeur de la marque, le Responsable de Secteur Kobold (H/F) recrute, forme et accompagne son équipe de Conseillers (H/F) avec l'appui de son Directeur d'Agence (H/F). Vous présentez la gamme Kobold® auprès d'une clientèle de particuliers lors de démonstrations à domicile, et c'est au travers de ces nombreux contacts que vous développez votre réseau et vos opportunités de ventes. En véritable animateur de votre équipe de Conseillers, vous participez activement au développement et au succès de l'agence. Vous détectez les potentiels et veillez à l'évolution des compétences des membres de votre équipe. Fort(e) de vos capacités d'organisation, vous êtes pleinement autonome pour piloter votre activité. Parcours d'intégration personnalisé : soutenu(e) au quotidien par votre Directeur d'agence, vous bénéficiez, durant les premiers mois de votre activité chez Kobold®, d'un parcours d'intégration personnalisé associant formations et échanges avec vos homologues, qui vous permettront de développer votre savoir-faire et d'assurer le succès de vos objectifs et missions. Profil recherché : Quel que soit le métier, chez Kobold®, ce que nous recherchons avant tout, ce sont des personnalités chez qui nous aurons détecté de vrais potentiels. Nous recherchons des profils engagés et motivés, ayant un goût prononcé pour la relation client. Des qualités de formateur, d'animateur et de chargé de recrutement sont également attendues. Chez Vorwerk, nous saurons vous accompagner et vous aider à exprimer et révéler tous vos talents. Télétravail : occasionnel Horaires : 35 heures hebdomadaires. Vous bénéficiez d'une grande liberté dans l'organisation de votre emploi du temps, à condition de réaliser vos 35 heures par semaine. Le lundi est dédié à un temps d'animation en agence. Avantages : prime d'intéressement et de participation. Qui sommes-nous ? VORWERK France - 44000 Nantes - France Vorwerk France, filiale du groupe allemand familial Vorwerk fondé en 1883 (110 000 collaborateurs, 3,2 milliards € de chiffre d'affaires), est le leader mondial dans la vente directe d'appareils électroménagers haut de gamme. Parmi eux, Kobold, l'expert de l'entretien de la maison et son système de nettoyage multifonction. Convivialité, ouverture et échanges sont des mots qui vous caractérisent ? Vous souhaitez mettre en œuvre votre expérience managériale dans un esprit positif, basé sur l'écoute, le partage d'énergie et le transfert de compétences ? RÉVÉLEZ ENFIN TOUT CE QUE VOUS AVEZ EN VOUS !
Nous recherchons un enseignant ou enseignante de la conduite B-Manuelle et boite automatique à Villefranche sur Saône PARKING PRIVÉ (UN VRAI LUXE) Débutant Accepté et vous possédez le bepecaser ou le titre pro ECSR Véhicule Auto-école, ticket restaurant, Epargne Salariale Carte cadeau en fin d année Rémunération entre 2200€ /Brut et 2300€/Brut à discuter le jour de l'entretien Selon expérience planning à voir ensemble (un jour de repos en semaine et les samedi fin d'activité à 13h maximum)
ENSEIGNEMENT DE LA CONDUITE Notre auto-école est située en plein c?ur de Villefranche-sur-Saône à 450 mètre à pied de la gare de Villefranche-sur-Saône . Nous formons des apprentis conducteurs grâce à une pédagogie adaptée et personnalisée. Profitez également de notre parking privé(lieu de RDV pour les heures de conduite) afin de débriefer en toute tranquillité sans avoir besoin de chercher de place de stationnement.
L'Ecole de conduite Car'rément Permis recherche activement 2 nouveaux enseignants de la conduite afin de rejoindre sa sympathique équipe composée de 18 collaborateurs ! Notre caractéristique : Être sérieux sans se prendre au sérieux ! Vos missions principales seront évidemment de dispenser des leçons en véhicule à vos élèves. Mais en fonction de votre profil vous pourrez être amené à effectuer d'autres missions, notamment animation des cours de code, des rendez-vous en salle, gestion du parc auto, mais également d'effectuer quelques demis journées ou journées au bureau. BEPECASER ou titre pro ECSR exigé ou vous souhaitez vous former comme Enseignant / Enseignante de la conduite et de la sécurité routière, l'auto école peut vous accueillir en formation dans le cadre du dispositif POEI (une immersion vous sera proposée en amont de ce parcours) Permis BE serait un plus. Salaire fixe+primes+véhicules+mutuelle à 100%+CE
L'école de conduite composée de 17 salariés et d'un gérant, dispense les permis Voiture, Moto, AM et Remorque.
Contrat CDI Horaires de jour / flexibles / à définir ensemble Salaire motivant selon profil et expériences (entre 2000 et 2500€ net/mois) + 13ème mois et primes Nous recrutons un / une sérigraphe ; Vos missions : - Réalisation de l'ensemble du processus : du réglage machine au contrôle qualité des pièces - Réaliser les opérations de sérigraphie sur machine semi-automatique et manuelle - Réalisation d'écran de différents formats : montage et imposition des films - Préparation, insolation, dégravage et nettoyage des cadres - Mise à la teinte des encres selon les attentes clients - Utilisation de Massicot pour découpe des formats de travail - Gestion stocks d'écrans, encres et consommables Profil : - Expérience en milieu industriel et sensibilité aux contraintes de productions (planning, délais, respects des consignes) - Rigueur, autonomie et prise d'initiatives Notre société : PME de 10 personnes dans le secteur du marquage industriel et communication, créée en 2004. Réalisation de produits finis sur multi-supports : Aluminium, Inox, PVC, Lyxplac, Capots et pièces sur mesures etc... Parc machines de sérigraphies de différents formats, de 1 couleur à quadri. Un aide sérigraphe sera présent pour vous appuyer lors de vos différentes missions. Poste en horaires de journée : Lundi au Vendredi / Horaires flexibles
L'agence ADEQUAT de VILLEFRANCHE S/S recherche pour l'un de ses clients un(e) Monteur Assembleur (H/F). Principales missions : La lecture de plan de montage et sa compréhension L'assemblage et une solidarisation des différentes pièces Utilisation d'une visseuse Montage d'armoire Votre profil : Vous êtes manuel ? Vous avez envie d'apprendre un nouveau métier ? une expérience dans le montage est souhaité Horaires en journée du lundi au vendredi Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Notre agence Adéquat de Villefranche recrute des nouveaux talents pour un poste de Conducteur d'engins caces mini pelle et pelle A B1 H/F pour une entreprise dynamique en réseau sec Vos missions dans le respect de la sécurité et de la bonne humeur : - tranchées - pose de blindage - déblaiement Votre profil : - CAP conducteur d'engins ou caces A B1 - Expérience mini 1 an - Esprit d 'équipe et dynamisme obligatoire - Longue mission si personne sérieuse et investie Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + panier + zone + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - participation aux bénéfices + Compte épargne temps rémunéré à 5% -Acompte de paye à la semaine si besoin - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## ou déposez un cv au 152 rue nationale à Villefranche ou http://www.lejobadequat.com Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adequat recherche pour un de ses clients un chef de chantier gros oeuvre (H/F) en CDI Vous avez pour rôle de : * Coordonner et planifier les travaux * Implanter le terrain et planifier la date de terrassement * Passer les bons de commandes des matériaux * S'assurer de la bonne tenue du budget (heures, matériaux, matériel) * Contrôler la qualité du banchage et parpaings, briques creuses, plancher poutrelle hourdis, rehabilitation Vous aurez en charge l'encadrement de votre équipe, travaillerez avec des sous-traitants, vous respecterez les délais de chantier. Votre profil : Nous recherchons un profil autonome, dynamique, rigoureux, avec l'esprit d'équipe, un goût pour le travail bien fait et un bon sens de l'organisation. Vous serez amené à gérer une équipe et participer aux travaux. Maçon traditionnel et coffreur confirmé expérience en gestion d 'équipe Si vous êtes intéressé par ce poste merci d'adresser votre cv à l 'agence de Villefranche Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisée dans l'agro-alimentaire un technicien de laboratoire F/H Nous recherchons un Technicien de Laboratoire H/F. Vos responsabilités incluent la préparation des recettes et le mélange des composants, le conditionnement des produits, ainsi que l'étiquetage et l'identification de ces derniers. Vous serez également chargé de la saisie informatique des données. Poste en journée à temps partiel : 15 heures/semaine. Horaires : Jeudi 8h10-12h30 13h30-17h20 - Vendredi 8h10- 12h30 13h30-16h50 Travail en condition de laboratoire ( blouse, charlotte, masque, ambiance de 17 à 20°C ). Vous avez reçu une formation et une sensibilisation aux normes d'hygiène, tant en laboratoire que dans le secteur alimentaire. Vous faites preuve de rigueur, d'efficacité et d'attention dans l'exécution de vos missions. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en laboratoire. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Adecco Neuville recherche un(e) préparateur de commandes avec CACES 1B h/f pour l'un de ses clients sur Reyrieux (01600). Ce poste est à pourvoir du 01/12 au 10/01/2026, en temps plein et horaire de journée. Dans ce rôle, vous serez au cœur de l'activité logistique de l'entreprise, contribuant directement à la satisfaction des clients en assurant la préparation et la réception des commandes. Un rôle essentiel dans le bon fonctionnement des opérations, garantissant la qualité et la précision des livraisons. Vos principales responsabilités : préparation de commandes, réception des marchandises et l'utilisation d'un système ERP. - Esprit d'équipe - Capacité d'adaptation - Sens du détail Compétences techniques : - Préparation de commandes - Réception de marchandises - ERP (outil pour optimiser les processus logistiques) Les horaires sont en journée 7h15-16h00 avec 1h de pause du lundi au jeudi + 7h15-11h45 le vendredi matin. Rémunération : 11.88 euros bruts/heure.
Vous aimez le travail bien fait et avez l'oeil pour le détail ? Rejoignez un établissement qui place la qualité du service au coeur de ses priorités, et faites la différence au quotidien ! Notre agence Adéquat de Villefranche sur Saône recrute un Employé administratif (F/H) pour une mission longue située à Villefranche sur Saône. Vos futures missions : - Saisir, traiter et suivre les contrats de transport client. - Service après vente des clients. - Assurer les réclamations clients - Traiter et suivre les demandes d'enlèvements - Constituer les dossiers litiges - Gérer quotidiennement la boite mail. Horaires de travail : - Du lundi au vendredi : 9h-12h 14h-18h Le profil Adéquat : - Être à l'aise sur l'informatique - Dynamique - Qualités relationnelles - Connaissance du monde du transport Ce que nous vous proposons : - 12.50€ de l'heure + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.
Implantée à Quincieux, notre association intervient dans les communes de Fontaines-sur-Saône, Les Chères, Neuville-sur-Saône et Quincieux. A partir des besoins évalués, vous accompagnez les bénéficiaires dans le respect du projet personnalisé, au domicile ou en extérieur, sur le secteur de l'association. En tant qu'aide à domicile : Vos prestations s'inscrivent dans une logique de maintien du maximum d'autonomie du bénéficiaire en relation avec les aidants (famille, proches, .). Par votre intervention, vous garantissez le lien social et veillez à proposer des prestations adaptées aux besoins des bénéficiaires. Vous accompagnez principalement les bénéficiaires dans la réalisation des activités domestiques : Faire les courses Faire le ménage et l'entretien du linge Préparer les repas Vous favoriser le maintien d'une activité sociale en permettant : Des relations avec les proches, le voisinage, La participation à des activités sociales et de loisir Le déplacement dans les rendez-vous du quotidien Vous participez au repérage des fragilités de la personne et vous veillez à sa sécurité. Les avantages : Élément Complémentaire de Rémunération si diplôme et/ou expérience dans la Branche aide à domicile associative Paiement de vos temps de trajets méridien et de déplacement entre vos interventions. Remboursement des frais kilométriques à 0.42 €/km : 90 % des kilomètres trajet domicile - lieu de travail sur le territoire de l'association et 100 % des kilomètres déplacement en journée. Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA, Parcours d'intégration avec la mise en place du tutorat, des formations e-learning Politique axée sur la formation et le développement des compétences, avec un accompagnement possible en VAE (diplôme Accompagnant Educatif et Social), Mise à disposition matériel professionnel (blouse, gants, téléphone, .) Réunions d'équipe régulières qui favorisent la connaissance des bénéficiaires et votre montée en compétences dans les accompagnements. Accès à une plateforme d'écoute et de soutien 24 h/24 et 7jours/7, Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail).
Sur un site industriel dynamique, une entreprise à taille humaine s'apprête à ouvrir un chapitre clé de son développement : renforcer durablement sa démarche Qualité & Sécurité. Et au cœur de cette transformation, un rôle devient central : celui du Responsable QHSE H/F. Dans cet environnement où la proximité, la réactivité et la culture terrain sont profondément ancrées, les équipes avancent vite, les décisions prennent forme rapidement, et chaque action peut changer le quotidien. Les bases existent déjà : des procédures qualité bien établies, des équipes engagées, un management accessible et un consultant HSE senior pour accompagner la montée en compétence Ce dont a besoin ? Une personnalité forte, visible, ancrée dans le terrain, capable de fédérer et d'installer des routines QHSE robustes. Un(e) professionnel(le) qui comprend les comportements, sait poser un cadre clair et faire monter tout un site en discipline opérationnelle. Si vous aimez transformer, accompagner, structurer et donner du sens. vous êtes peut-être la pièce manquante de cette aventure. MISSION En lien direct avec la Direction Industrielle (sécurité) et la Direction Générale (qualité), et soutenu(e) par un consultant externe expert en culture sécurité, vous pilotez un périmètre stratégique et décisif pour l'avenir du site. Sécurité - 50 % - Déployer et structurer la gouvernance HSE (rituels, responsabilités, animation). - Animer et développer les comportements sécuritaires auprès des équipes et managers. - Assurer une présence terrain quotidienne : observer, sensibiliser, corriger. - Actualiser DUER, analyses de risques, conformité réglementaire, ICPE. - Mener les analyses d'accidents, investigations, et plans d'actions associés. - Suivre les indicateurs HSE & tableaux de bord. Qualité - 50 % - Garantir la conformité documentaire qualité et la veille réglementaire. - Faire respecter les procédures qualité existantes. - Identifier les écarts, accompagner, corriger, former. - Participer aux audits internes/externes - piloter les actions correctives. - Travailler en binôme avec la Responsable Qualité + technicien qualité. Votre impact concret - Installer une gouvernance sécurité claire et durable. - Structurer les routines managériales autour des sujets QHSE. - Renforcer la discipline opérationnelle et les bons réflexes du quotidien. - Accompagner les équipes dans l'évolution des comportements. - Élever le niveau de rigueur qualité du site. FORMATION - Bac+2 à Bac+5 en HSE / Qualité, ou expérience équivalente. - Plus que le diplôme : votre expérience terrain compte avant tout. COMPÉTENCES TECHNIQUES - Solide expérience HSE & qualité en environnement industriel. - DUER, analyses de risques, conformité réglementaire, ICPE. - Connaissance des procédures qualité et capacité à les faire respecter. - Pratique de l'accompagnement terrain / culture sécurité. - Pilotage plans d'actions et indicateurs. SOFT SKILLS - Caractère affirmé et diplomate. - Leadership transversal naturel. - Intelligence émotionnelle et compréhension des comportements. - Forte présence terrain & sens du contact. - Rigueur, constance, fiabilité. - Pédagogie, clarté, sens de l'explication. - Assertivité & capacité à recadrer avec justesse. Salaire entre 40KE et 45KE sur 13 mois - Poste en CDI
Description de l'entreprise Entreprise familiale depuis plus d'un siècle, le Groupe Bernard est spécialisé dans la distribution et la réparation automobile et poids lourds. Présent sur 130 sites dans la moitié Est de la France, il réunit plus de 3100 collaborateurs passionnés. Avec notre stratégie MOVE, nous nous engageons à relever les défis de la mobilité de demain. Notre force ? Nos équipes ! Formations spécialisées, politique d'alternance dynamique, programmes de reconversion, plateforme e-learning... Le Groupe Bernard investit pour vous accompagner vers l'excellence métier. Envie de faire bouger les lignes avec nous ? Montez à bord et rejoignez les équipes du Groupe Bernard ! Poste Le Groupe Bernard vous offre une chance unique de devenir notre prochain Magasinier Poids Lourds (H/F) . Rejoignez l'équipe dynamique de la concession BERNARD TRUCKS à Villefranche-sur-Saône (69) en CDI ! Vous êtes à la recherche d'une opportunité dans le secteur Poids Lourds ou Véhicules Utilitaires ? Ne cherchez plus ! En tant que membre essentiel du Groupe, vous serez directement intégré(e) au cœur d'une équipe dynamique et passionnée, composée de collaborateurs prêts à vous accueillir à bras ouverts ! Vos missions quotidiennes seront des aventures passionnantes : Accueillir et conseiller le client sur ses besoins en pièces détachées et en accessoires Gérer la rotation du stock : identifier les besoins, réceptionner les commandes, effectuer les contrôles et opérations de manutention, et référencer les nouvelles pièces Expédier les pièces de rechange et/ou accessoires au client : préparer et contrôler les commandes, le colisage et la messagerie Missions ponctuelles de livraison Mais ce n'est pas tout : Rémunération : à partir de 2100€ bruts mensuels, selon profil et expérience Temps de travail : 39h par semaine Avantages sociaux : prime semestrielle, carte tickets restaurant, indemnité de transport Des avantages financiers tels que participation, intéressement et plan épargne salariale ! Accès au CSE pour profiter d'avantages exclusifs Mutuelle (régime individuel) prise en charge à 100% par l employeur Des primes de cooptation de 700€, des primes tuteurs de 1000€ (selon politique en vigueur) Des avantages collaborateurs : remises sur les achats/réparations de véhicules pour récompenser votre engagement et votre excellence au quotidien Action logement : aide à la recherche d un logement et accompagnement pour démarrer dans la vie active Avantages proposés par l'IRP AUTO : Tarifs préférentiels sur les vacances , le soutien financier pour les licences sportives ou culturelles (adulte et enfant), le remboursement partiel des billets de concert , et plus encore. ! Une journée d'intégration chaleureuse pour vous accueillir dans notre grande famille ! Profil Votre profil idéal : Vous avez suivi une formation de magasinier ou en maintenance des véhicules industriels et/ou automobiles Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire, idéalement dans le secteur Poids Lourds Vos atouts : organisé(e), autonome, à l écoute et détenez le sens du détail ainsi qu'un esprit d analyse avisé Vous disposez de bonnes qualités relationnelles afin de participer à la cohésion de votre équipe et d'entretenir son dynamisme Vous êtes à la recherche d'un environnement stimulant et challengeant pour repousser vos limites et faire prospérer nos concessions Au sein du Groupe Bernard, nous sommes convaincus que les compétences n'ont pas de limite et que chaque individu, quel que soit son défi, mérite une chance égale. Ce poste est ouvert à toutes et à tous, car nous croyons en la diversité et en l'inclusion. N'attendez plus ! Rejoignez-nous pour une aventure passionnante.
PLATTARD CARRELAGES est spécialisé dans la distribution de carrelage et sanitaire, pour l'aménagement intérieur et extérieur. Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoints les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. L'agence PLATTARD CARRELAGES de Villefranche-sur-Saône (69) propose actuellement un poste de Chef de parc H/F. Rattaché(e) au responsable d'agence, tu assures l'organisation du travail et le management d'une équipe de magasiniers caristes et chauffeurs. Tu coordonnes le bon déroulement des opérations logistiques sur le parc de matériaux, accueilles, conseilles et sers les clients professionnels et particuliers. Tu t'assures de la bonne application des procédures et consignes de sécurité en vigueur au sein du groupe. Tes futures missions sont variées : Gérer les stocks, les approvisionnements et les flux logistiques. Organiser l'activité du parc et manager l'équipe logistique (3 personnes). Contrôler l'application des procédures et garantir l'entretien des moyens matériels. Communiquer avec les clients et les interlocuteurs de l'agence. Mettre en œuvre la politique de l'entreprise en matière de qualité, de sécurité et d'environnement. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Tu as une expérience dans l'animation d'équipe et tu maîtrises les outils informatiques. Titulaire du CACES 3, tu sais manipuler les chariots élévateurs. Ton esprit d'équipe, ton sens du relationnel, tes qualités d'organisation et de rigueur, et bien sûr ton sens de la sécurité garantiront ton succès dans ce poste. Des connaissances en carrelage seraient un plus. Nous te proposons : - Un poste en CDI - Temps plein (40 h) - 12 jours de RTT sur l'année - Basé à Villefranche-sur-Saône (69) - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation (fixe + prime sécurité) - Primes de vacances (30% d'1 mois de salaire) et de fin d'année (un mois de salaire) - Primes de participation et d'intéressement - Protection sociale (mutuelle & prévoyance) - Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs (dans le respect des règles fiscales et sociales en vigueur) - Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE) Nous accordons une grande importance à ton intégration et pour cela, tu auras ton parcours d'intégration personnalisé. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Premier entretien RH / manager Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute
Le menuisier intervient principalement sur chantiers pour installer, remplacer ou réparer des menuiseries extérieures. Ses tâches incluent : Préparation du chantier : Lecture de plans et prise de mesures précises. Vérification de l'état des supports (murs, embrasures, tableaux). Préparation du matériel, des menuiseries et des éléments de fixation. Mise en sécurité de la zone de travail. Pose et installation : Dépose totale ou partielle d'anciennes fenêtres. Installation de fenêtres en PVC, aluminium ou bois (fenêtres, portes-fenêtres, baies vitrées, coulissants.). Ajustement, calage et fixation des châssis. Étanchéité : pose de joints, mousses, bandes d'étanchéité, silicone. Réglages, vérification du bon fonctionnement (ouverture, fermeture, verrouillage). Connaissance des techniques de pose de menuiseries extérieures. Maîtrise de l'outillage portatif (visseuse, perceuse, scie sabre.). Capacité à lire des plans et effectuer des métrés Bonne compréhension des règles d'étanchéité et d'isolation. Travail en binôme ou en équipe.
Poste du lundi au vendredi en 3h00 - 10h00 Préparation des plats chauds Travail en équipe Bonnes connaissances de l'HACCP
Nous recherchons pour l'un de nos clients, leader dans la fabrication d'escaliers sur mesure un assembleur - poseur d'escalier F/H Vos missions : Interpréter les plans de montage et spécificités des escaliers Assembler les escaliers bois Ajuster et retoucher les pièces Déclarer la fin de fabrication Créer les étiquettes d'identification Horaire d'équipe (2x8) : 5h-13h puis 12h15-19h30 Vous justifiez d'une formation de menuisier bois (CAP) et d'une première expérience significative dans ce domaine. Vous savez lire un plan de montage en 2D et le retranscrire dans l'espace. Vous travaillez dans le respect des critères de qualités et des règles de sécurité Vous êtes passionné(e) par le travail manuel du bois, vous êtes soigneux(se), ordonné(e) et dynamique. Vos avantages Synergie : +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recrutons pour l'un de nos clients, acteur majeur dans le domaine poids lourds, un magasinier vendeur en pièces détachées pour poids lourds F/H en CDI. Vous aurez en charge : -L'accueil et le conseil des clients sur leur besoin en pièces détachées et accessoires pour poids lourds. -La gestion des stocks : reception des commandes, les contrôles, le référencement des nouvelles pièces, l'enregistrement sur les logiciels de l'entreprise. -La manutention, le rangement et la préparation des pièces. -La préparation et le contrôle des commandes pour les clients venant récupérer leur commande sur le site. -La préparation du colisage et l'expédition par transporteur des commandes. Vous possédez d'une formation en maintenance des véhicules industriels et en magasinage. Vous justifiez d'une expérience de 2 ans sur un poste similaire. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et le téléphone. Vous êtes organisé, autonome et avez un esprit d'analyse. Vous avez le sens du service client et êtes doté d'un bon relationnel. Vous appréciez de travailler en équipe.
Nous recherchons un Carrossier / Préparateur Peinture automobile sérieux et motivé pour rejoindre notre équipe. Missions principales : Réaliser les travaux de ponçage avant mise en peinture Effectuer la préparation peinture des véhicules (dégraissage, égrenage, apprêt, finition) Assurer le marouflage des éléments à peindre Effectuer les opérations de mastiquage et de mise en forme Préparer les surfaces selon les procédures en vigueur Travailler avec soin afin d'assurer une qualité de finition irréprochable Respecter les normes de sécurité et les process atelier
Rejoignez notre équipe comme Équipier(e) polyvalent(e) de restauration rapide, plusieurs postes en CDI à pourvoir dès que possible. Vous serez chargé (e) de la préparation des plats (sandwichs, saladerie, desserts) dans le respect strict des normes d'hygiène, et de la gestion des encaissements. Vous êtes dynamique, polyvalent(e) et disponible pour rejoindre une équipe impliquée pour satisfaire la clientèle. Vous possédez un bon relationnel client et le sens du service. Quelle que soit votre expérience, vous avez une réelle motivation pour les métiers de la restauration. CDI 24H hebdo soit 104 h par mois, 2 jours de repos consécutifs, Possibilité de 30H hebdo, si intéressé(e). Horaires de travail à définir ensemble, selon vos disponibilités. Formation en interne dès la prise de poste. Avantages : poste évolutif, nourriture, mutuelle. Une période d'immersion est possible avant embauche si vous le souhaitez, durée à définir ensemble. Accès au restaurant par les transports en commun à proximité. Attention, horaires du soir non couverts par les Transports en commun.
Mc Donald' s Rue Jules Ferry Villefranche renforce son équipe et recherche un (e) Équipier(e) polyvalent(e) de restauration rapide. Vous serez chargé (e) de la préparation des plats / sandwichs, saladerie, desserts, dans le respect strict des normes d'hygiène, et de la gestion des encaissements. Quelle que soit votre expérience, vous avez une réelle motivation pour les métiers de la restauration ! Formation sur le poste est prévue lors de votre intégration. Contrat de 104 h par mois, horaires en coupures. Planning établi en avance, 2 jours de repos consécutifs. Horaires de travail 24H Hebdo à définir avec l'employeur, qui s'adapte à vos disponibilités. Avantages : Nourriture, Mutuelle, Horaires adaptés aux disponibilités et évolutifs vers temps plein dès que le module de poste est maitrisé ; formation interne sur le poste et possibilités d'évolution (rapide) si intéressé(e). Une période d'immersion avant embauche est possible, durée à définir ensemble. Lieu de travail accessible par les transports en commun, exceptés pour les horaires du soir.
Nous recherchons pour l'un de nos clients dans le domaine de la menuiserie industrielle basé à Villefranche Sur Saône, un menuisier PVC F/H.Vos missions : - Assemblage et fabrication d'éléments en PVC selon plans, en atelier. Expérience en menuiserie PVC ou ALU souhaitée. Vous êtes titulaire d'un BEP ou diplôme équivalent en menuiserie. Vous justifiez d'une experience d'au minimum de 2 ans sur un poste identique. Vos compétences : connaissances des matériaux composites - Lecture de plans - Menuiserie aluminium et PVC. Contrôler la conformité d'application de procédures qualité - Réaliser des menuiseries extérieures. Précision - Autonomie - Organisation - Polyvalence - RigueurVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
LE PÔLE ANIMATION SOCIALE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E ANIMATEUR.TRICE ENFANCE EN CDII à 20h par semaine - PA41 LE PÔLE ANIMATION SOCIALE regroupe des centres sociaux, des centres de loisirs, et des accueils périscolaires. Il œuvre au service du développement de notre territoire, au service des habitants, au service de l'emploi, pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain. Il est composé de 35 personnes. Le Pôle Animation recrute un.e animateur.trice enfance pour le périscolaire de Saint -Bernard, à temps partiel 20h en CDII. Ne travaille que sur les périodes scolaires Notre accompagnement : - Une équipe pluridisciplinaire expérimentée pour vous accompagner, - Bénéficier de formations et de réunion d'équipe, - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif, - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire. En tant qu'animateur.trice sur le secteur enfance, placé sous la direction de la Responsable du Centre Social vous aurez pour missions de : - Mettre en place et suivre les projets d'animations pour des enfants de 3 à 14 ans en lien avec le projet pédagogique et éducatif de l'association - Organiser, mettre en place et réaliser les activités des enfants - Encadrer et animer un groupe d'enfants en veillant à leur sécurité - Gérer la vie quotidienne des enfants dans le respect de leurs besoins et de leur développement - Participer aux actions des Centres Sociaux et à leurs projets L'animateur.trice aura pour tâches et fonctions de : - Accompagner et animer les enfants sur les temps périscolaires - Favoriser les relations avec les familles - Travailler en équipe Vous êtes la personne qui nous recherchons si : Vous avez de bonnes qualités relationnelles, un bon sens de l'organisation, de l'initiative et des responsabilités, vous êtes dynamique, aimez le travail en équipe et vous avez faire preuve d'adaptation. Ce profil vous correspond ? Alors, nous vous proposons : - Type de contrat : CDII à 20H/ semaine, ne travaille que pendant les périodes scolaires - Diplôme : CPJEPS, BEPJES ou autres diplômes de l'animation - Salaire : 265 points + 5 points « prime de coupure », selon Convention Collective ECLAT soit 838€ brut - Lieu de travail : poste ouvert à Saint Bernard - Poste à pourvoir au 1 sept 2025 Merci d'indiquer la référence et l'intitulé du poste en objet. Référence de l'offre : PA41
LE PÔLE ANIMATION SOCIALE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E ANIMATEUR.TRICE ENFANCE EN CDII à 8h par semaine - PA40 LE PÔLE ANIMATION SOCIALE regroupe des centres sociaux, des centres de loisirs, et des accueils périscolaires. Il œuvre au service du développement de notre territoire, au service des habitants, au service de l'emploi, pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain. Il est composé de 35 personnes. Le Pôle Animation recrute un.e animateur.trice enfance pour le périscolaire de Saint -Bernard, à temps partiel 8h en CDII. Ne travaille que sur les périodes scolaires Notre accompagnement : - Une équipe pluridisciplinaire expérimentée pour vous accompagner, - Bénéficier de formations et de réunion d'équipe, - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif, - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire. En tant qu'animateur.trice sur le secteur enfance, placé sous la direction de la Responsable du Centre Social vous aurez pour missions de : - Mettre en place et suivre les projets d'animations pour des enfants de 3 à 14 ans en lien avec le projet pédagogique et éducatif de l'association - Organiser, mettre en place et réaliser les activités des enfants - Encadrer et animer un groupe d'enfants en veillant à leur sécurité - Gérer la vie quotidienne des enfants dans le respect de leurs besoins et de leur développement - Participer aux actions des Centres Sociaux et à leurs projets L'animateur.trice aura pour tâches et fonctions de : - Accompagner et animer les enfants sur les temps périscolaires - Favoriser les relations avec les familles - Travailler en équipe Vous êtes la personne qui nous recherchons si : Vous avez de bonnes qualités relationnelles, un bon sens de l'organisation, de l'initiative et des responsabilités, vous êtes dynamique, aimez le travail en équipe et vous avez faire preuve d'adaptation. Ce profil vous correspond ? Alors, nous vous proposons : - Type de contrat : CDII à 8h/semaine, ne travaille que pendant les périodes scolaires - Diplôme : CPJEPS, BEPJES ou autres diplômes de l'animation - Salaire : 265 points + 5 points « prime de coupure », selon Convention Collective ECLAT soit 335€ brut - Lieu de travail : poste ouvert à Saint Bernard - Poste à pourvoir au 1 sept 2025 Merci d'indiquer la référence et l'intitulé du poste en objet. Référence de l'offre : PA40
LE PÔLE ANIMATION SOCIALE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E ANIMATEUR.TRICE ENFANCE EN CDD à 30h par semaine - PA33 Ce poste est réservé à un public Eligible au contrat PEC Contrat aidé. Veuillez vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller France Travail, Mission locale ou Cap emploi. LE PÔLE ANIMATION SOCIALE regroupe des centres sociaux, des centres de loisirs, et des accueils périscolaires. Il œuvre au service du développement de notre territoire, au service des habitants, au service de l'emploi, pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain. Il est composé de 35 personnes. Le Pôle Animation recrute un.e animateur.trice enfance pour ses Trévoux, Fareins, Villeneuve et Miséreux accueil de loisirs à Fareins, à temps partiel en CDD. Dans le cadre de sa politique d'accompagnement vers la professionnalisation, le Pôle Animation a mis en place un dispositif de formation, et mutualise l'accompagnement mis en place. Notre accompagnement : - Une équipe pluridisciplinaire expérimentée pour vous accompagner vers une formation BAFA ou CPJEPS, - Un tuteur référent et une évaluation continue pour perfectionner votre pratique, - Bénéficier de formations et de réunion d'équipe, - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif, - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire. En tant qu'animateur.trice sur le secteur enfance, sous la responsabilité de la Responsable du Centre Social vous aurez pour missions de : - Mettre en place et suivre les projets d'animations pour des enfants de 3 à 14 ans en lien avec le projet pédagogique et éducatif de l'association - Organiser, mettre en place et réaliser les activités des enfants - Encadrer et animer un groupe d'enfants en veillant à leur sécurité - Gérer la vie quotidienne des enfants dans le respect de leurs besoins et de leur développement - Participer aux actions des Centres Sociaux et à leurs projets L'animateur.trice aura pour tâches et fonctions de : - Accompagner et animer les enfants sur les temps périscolaires et extrascolaires - Favoriser les relations avec les familles - Travailler en équipe Vous êtes la personne qui nous recherchons si : Vous avez de bonnes qualités relationnelles, un bon sens de l'organisation, de l'initiative et des responsabilités, vous êtes dynamique, aimez le travail en équipe et vous avez faire preuve d'adaptation. Ce profil vous correspond ? Alors, nous vous proposons : - Type de contrat : CDD PEC contractualisé avec FRANCE TRAVAIL, avec horaires modulables - Salaire : 257 points + 5 points « prime de coupure », selon Convention Collective ECLAT soit 1 605 € brut - Lieu de travail : postes ouverts à Trévoux, Fareins, Villeneuve et Fareins - Poste à pourvoir en septembre Pour nous rencontrer : Envoyer CV + LM Merci d'indiquer la référence et l'intitulé du poste en objet. Référence de l'offre : PA33
LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E AUXILIAIRE DE PUERICULTURE VOLANTE EN CDD à 35H PPE128 Poste à pourvoir dès que possible Dans le cadre d'un remplacement, le Pôle Petite Enfance recrute un.e Auxiliaire de Puériculture à temps plein en CDD volant sur les 5 structures à Trévoux dont le descriptif de poste est le suivant. Intégrez le pôle petite enfance de l'association Valhorizon pour 5 bonnes raisons : - Travailler sur 4,5 jours pour préserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle - Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle, de réunion d'équipe - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif - Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire En tant qu'Auxiliaire de puériculture, sous la responsabilité de la directrice du Pôle Petite Enfance, rattachée à la responsable de la structure, vous travaillez au sein d'équipe pluridisciplinaire : E.J.E, Educatrice Spécialisée, Infirmière, auxiliaire de puériculture, animatrice petite enfance, aide-animatrices. - Dynamique et attentif.ive, vous être garant.e de la qualité des soins et du confort apportés à l'enfant sur tous les temps de la journée. - Vous travaillez en équipe et participez aux réflexions autour des pratiques dans le respect du projet pédagogique et des projets d'accueil. - Vous assurez la bonne mise en oeuvre des protocoles alimentaires, de santé, d'hygiène, de sécurité en lien avec l'infirmière et votre hiérarchie. - Votre capacité relationnelle vous permet d'assurer un accueil de qualité auprès des familles. - Vos compétences et votre expérience vous amènent à encadrer des personnes en formation. Vous êtes la personne que nous recherchons si : - Titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture ou CAP AEPE obligatoire - Doté.e d'une bonne capacité relationnelle - Esprit d'équipe et sens de l'observation - Première expérience sur un poste similaire souhaité Ce profil vous correspond ? Alors, nous vous proposons : - Type de contrat : CDD 35h par semaine - Statut : Agent de maitrise - Des avantages : 2 jours de congés supplémentaires, mutuelle d'entreprise, CSE, CNAS, prime d'ancienneté, remboursement des abonnements de transports en commun à hauteur de 50% - Salaire : 2105 euros brut par mois (coef 285) selon convention ECLAT + Bonus attractivité + Reprise ancienneté possible - Lieu de travail : Trévoux, Saint Didier de Formans ou Parcieux Poste à pourvoir dès que possible Pour nous rencontrer : Envoyez votre CV et Lettre de motivation à l'attention de Madame Zineb REBIH, Directrice du Pôle Petite Enfance (en indiquant la référence et l'intitulé de l'offre dans l'objet) Pour découvrir notre association qui oeuvre pour le territoire Dombes Saône Vallée : https://www.valhorizon.fr/ Référence de l'offre : PPE128
LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E ANIMATEUR.TRICE PETITE ENFANCE en CDD de 2 mois 12h/semaine - PPE117 Poste à pourvoir dès que possible LE PÔLE PETITE ENFANCE regroupe 5 crèches et 3 Relais Petite Enfance. Il œuvre au service du développement de notre territoire, au service des habitants, au service de l'emploi, pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain. Le Pôle Petite Enfance recrute un.e animateur.trice Petite Enfance à 12 heures par semaine en CDD à la crèche de la Maison de la Petite Enfance dont le descriptif de poste est le suivant. Intégrez le pôle petite enfance de l'association Valhorizon pour 5 bonnes raisons : - Travailler sur 4.5 jours pour préserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle - Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle et de réunion d'équipe - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif - Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire - En tant que personnel d'animation petite enfance, sous la responsabilité de la directrice du Pôle Petite Enfance, rattachée à la responsable de la structure (EAJE 48 places), vous assurez les missions suivantes : - Encadrer un groupe d'enfants sur un EAJE et répondre à leurs besoins (soin, repas, activités.) - Assurer une relation de confiance avec les familles - Travailler en équipe dans le respect du Projet Pédagogique et des projets d'accueil - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité Vous êtes la personne que nous recherchons si : - Vous êtes titulaire d'un diplôme CAP AEPE minimum obligatoire - Vous avez de bonnes capacités relationnelles, une aptitude à travailler en équipe, de l'adaptabilité, du dynamisme et une discrétion professionnelle. - Expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire Ce profil vous correspond ? Alors, nous vous proposons : - Un CDD de 2 mois à temps partiel à 12 heures par semaine dès que possible - travail le lundi et mercredi - Statut : employé - Une rémunération brute à partir de 734 € (coef 265) dans le cadre de la convention ECLAT - Lieu de travail : Trévoux Pour nous rencontrer : Envoyez votre CV et Lettre de motivation à l'attention de Madame Zineb REBIH, Directrice du Pôle Petite Enfance (en indiquant la référence et l'intitulé de l'offre dans l'objet)
Votre agence Partnaire Villefranche recherche pour son client, entreprise française spécialiste dans la conception de miroiteries, un préparateur de commandes (H/F) basé sur Trévoux (01) Prise de poste dès que possible en intérim pour un contrat de 3 mois renouvelable Vous souhaitez participer à la croissance d'une entreprise française à taille humaine? Sous la responsabilité du responsable d'exploitation, votre mission consiste à préparer des commandes à l'aide d'un chariot ( CACES 1A obligatoire). Pour ce faire vous devez: - Préparer la palette et le carton (adapté pour la commande) sur le chariot - Préparer les commandes à l'aide du scan, puis les déposer au contrôle pour validation. Le port de charge jusqu'à 25kg est à prendre en compte Divers: Horaires en équipe fixe d'après-midi (13h30/21h) du lundi au vendredi Rémunération : 11,88EUR BRUT/heure + ticket restaurant 8EUR/jour + prime d'assiduité au mois Vous aimez le travail en équipe ? Vous possédez le CACES 1A et vous êtes à l'aise avec? La logistique est un domaine qui vous attire ? Alors vous êtes au bon endroit, cliquez sur postulez ! Rémunération : 11,88EUR BRUT/heure + ticket restaurant 8EUR/jour + prime d'assiduité au mois Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Pour permettre la consolidation de ses activités, le VBVB recrute un.e Formateur.ice - Entraîneur.e Sportif.ve en Volley-Ball expérimenté.e et partageant ses valeurs. ** Prise de poste dès que possible ** Les principales activités et missions sont deux ordres : 1. Formation et développement de la pratique du volley-ball - Préparer et animer les séances d'entrainement des équipes attribuées en début de saison ou en début de cycle (jeunes, seniors, sections collège/lycée, .) - Préparer et coacher les équipes lors des rencontres (tournois, matchs) - Organiser la logistique autour des rencontres et des entrainements - Garantir le bon état du matériel et gérer les stocks - Assurer la cohésion de la formation et du développement par filière (féminine et masculine) 2. Gestion administrative sportive - Communiquer avec fluidité et créer du lien avec les parties prenantes - Tâches administratives/sportives nécessaires au bon fonctionnement du club (aide inscription, vérification des licences par équipe, gestion des implantations, planning et calendrier sportif, .) Complétées par des missions plus ponctuelles ; comme la participation à la vie du club (réunions de la commission sportive, AG, tournois internes, tournoi du 8 mai, .) et autres manifestations locales (forum des associations, .). Profil recherché : - Expérience à un poste similaire > 8 ans, incluant la gestion d'une équipe à un niveau national - Titulaire d'un BPJEPS mention volley-ball ou licence STAPS ou équivalent avec carte professionnelle permettant d'encadrer tout public - Excellente capacité de communication et d'échange avec les parties prenantes - Capacité avérée à travailler en équipe - Orienté vers la résolution de problème et le collectif - Souci du respect des valeurs du club et de la charte d'éthique et de déontologie du sport français (attitude éthique, respect d'autrui et tolérance, solidarité, pédagogie, bienveillance, refus de la discrimination.). Vous devez être titulaire du permis B car vous serez amené à conduire le minibus du club. Pour candidater : Merci de fournir CV, diplôme(s) obtenu(s), lettre de motivation et référence d'un contact d'un précédent club.
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans les travaux de terrassements courants et des travaux de préparation un foreur F/H Vos missions : - Mise en place de l'installation de forage - Suivi des opérations - Démontage de l'installation de forage - Manutention diverse - Déplacement régionaux à prévoir Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine du forage ou des travaux publics. Vous avez une bonne condition physique, vous êtes caractérisé (e) par votre capacité à travailler en équipe et votre adaptabilité aux conditions de chantier. Vous êtes polyvalent (e), autonome, fiable et prudent (e). Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Rattaché(e) au Responsable d'Atelier d'Arnas, vous serez en charge des missions suivantes : * Traiter les signalements des conducteurs, * Expertiser les véhicules avant le passage à l'atelier, * Remonter les interventions à réaliser dans l'outil de GMAO, * Réaliser les interventions de réparations préventives et curatives des véhicules de transport en commun sur site ou en atelier, * Effectuer des astreintes selon roulement définit, * Alerter sa hiérarchie de tout dysfonctionnement pouvant avoir un impact sur la sécurité des voyageurs. Un véhicule atelier vous sera mis à disposition. Horaire de travail du Lundi au vendredi, 35h hebdomadaire + Astreinte selon roulement définit. Profil : BEP/CAP minimum, un Bac Pro et/ou un BTS en maintenance de véhicules industriels, ou automobile serait un plus ! Une première expérience significative vous aura permis d'acquérir et développer des compétences mécaniques et électromécanique. Vous êtes autonome, curieux(se), rigoureux(se), vous faites preuve d'anticipation et d'organisation. Vous êtes soucieux(se) du respect des consignes de sécurité, et attachez une importance particulière au travail en équipe. Le permis D est apprécié mais pas indispensable ! Keolis pourra être amené à vous accompagner pour son obtention. Rémunération : Selon profil et expérience + 13ème mois après 1 an d'ancienneté + Prime d'assiduité + Participation aux bénéfices et Intéressement + Tickets restaurant + Mutuelle d'entreprise + Prime de bienvenue. Révélez-vous, rejoignez-nous ! Le Groupe Keolis contribuera à votre développement des compétences en vous proposant des formations en adéquation avec votre métier. De plus, le métier tendant à évoluer, nous serons à vos côté pour appréhender les mutations technologies à venir au regard de la transition énergétique. Information complémentaire : Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017
Keolis, leader mondial de la mobilité partagée, facilite le quotidien de millions de voyageurs avec des réseaux de transport sûrs et accessibles. Conscients des enjeux climatiques, nous déployons des solutions de mobilité durables pour réduire notre empreinte carbone. Nous offrons également un environnement de travail où chacun peut s'épanouir, contribuer à la transformation du secteur des transports et faire la différence chaque jour. #C'est notre façon d'avancer
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Le groupe SEBI est un des plus importants leaders français de la vente, installation et maintenance de matériel et équipement de blanchisserie, cuisine professionnelle, chimie, froid, climatisation, ventilation destinée aux professionnels. Nous sommes votre Partenaire multi-solutions en Île de France, Normandie et région Lyonnaise : Blanchisserie - Cuisine - Chimie - Froid - Climatisation - Ventilation - Maintenance & Entretien - Etudes - Financement Nous recherchons un( e ) technicien itinérant H/F pour intégrer notre entreprise. Vous êtes rattaché (e ) sur le périmètre Rhônes - Alpes Vous travaillez dans le domaine de la blanchisserie / laverie professionnelle auprès de maisons de retraite, EHPAD, hôpitaux. Vos missions : - Installer, entretenir et dépanner des matériels de blanchisserie - Réaliser un diagnostic et rechercher les pièces à remplacer. - Être capable d'évaluer le degré d'urgence des pannes ou dysfonctionnements pour gérer les priorités - Donner des explications techniques au client - Rédiger des rapports de diagnostic, décrire les dysfonctionnements ou difficultés techniques identifiés - Faire remonter les incidents observés au service technique, à sa hiérarchie - Mettre en œuvre vos solides connaissances en électromécanique - Savoir lire et interpréter des schémas électriques - Maîtriser l'utilisation de vos appareils de diagnostique - Savoir se référer à une notice technique - Respecter les délais dans le traitement des demandes D'autres missions pourront vous êtes confiées en fonction de votre appétence et votre progression sur le poste. Ce poste est-il fait pour vous ? - Formation technique (Bac Pro MELEC, BTS Maintenance, électrotechnique ou équivalent). - Expérience souhaitée dans un poste similaire ou en maintenance industrielle. - Bonnes compétences en électricité, mécanique et électromécanique. - Permis B obligatoire (véhicule de service fourni). - Autonomie, rigueur, sens du service client.! - Avoir une capacité à partager l'information, à mutualiser Votre personnalité et vos qualités humaines sont importantes pour nous ! Nous sommes impatients de découvrir ce que vous pouvez apporter à l'équipe. À nous de vous convaincre : - Notre groupe est votre partenaire de proximité pour le matériel l'installation et la maintenance de cuisine professionnelle et de blanchisserie. - Nous sommes engagés dans une démarche RSE grâce au label ECOVADIS - Nous travaillons en cohésion et à proximité des équipes Ce que nous proposons : - Horaire travail : 39h par semaine. - Salaire : Rémunération selon expérience - Avantages : Véhicule de service + Rémunération supplémentaire (Heures supplémentaires majorées) + outillage complet de qualité + formation aux produits méthodes et services + primes (annuelle + mensuelle) - Type de contrat : CDI - Date de début de poste : Au plus vite - Zone activité : Rhones-Alpes (bureau de rattachement : Trevoux 01) Processus de recrutement : Candidature à transmettre par mail Puis entretien téléphonique avec le service RH Puis entretien physique avec le service RH et le responsable technique
Le groupe SEBI est un des plus importants leaders français de la vente, installation et maintenance de matériel et équipement de blanchisserie, cuisine professionnelle, chimie, froid, climatisation, ventilation destinée aux professionnels. SEBI SOLUTIONS est votre Partenaire multi-solutions en région Lyonnaise : Blanchisserie - Cuisine - Chimie - Froid - Climatisation - Ventilation - Maintenance & Entretien - Etudes - Financement
Notre agence Adéquat de Villefranche recrute des nouveaux talents sur des postes de TERRASSIER TP (H/F). Sous la responsabilité du Chef de Chantier, vos missions consisteront à : Réaliser les travaux de terrassement manuel et de compactageParticiper aux tâches générales du chantier et à son balisage Veiller à la sécurité sur le chantier Votre profil : -Vous avez une expérience d'1 an sur un poste similaire. - Vous êtes sérieux, motivé, autonome et à l'aise avec le travail d'équipe. Votre rémunération et vos avantages : -Taux horaire fixe + panier + déplacement + 10% de fin de mission + 10% de congés payés -participation aux bénéfices + CET 5% -Acompte de paye à la semaine si besoin, -Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, -Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
L'agence Supplay Villefranche sur Saône recrute pour son client spécialisé dans la vente d'articles de sport un employé de rayon H/F Description du poste Nous recherchons un Employé de rayon (H/F) passionné de sport pour rejoindre l'équipe d'un magasin appartenant à une grande enseigne nationale. Votre mission principale sera de garantir la disponibilité, la mise en valeur et la qualité de l'offre produits afin d'assurer la satisfaction des clients. Missions principales Mise en rayon des produits : réception des marchandises, implantation, facing. Gestion des stocks : contrôle des niveaux, réassort, inventaires. Conseil client : accueil, orientation, informations techniques sur les produits. Mise en avant commerciale : étiquetage, balisage, installation de PLV, préparation des promotions. Entretien et organisation du rayon : rangement, nettoyage, vérification de la sécurité des articles. Participation aux opérations commerciales (soldes, nouveautés, campagnes saisonnières). Veille à la satisfaction client en garantissant un service courtois et professionnel. Compétences requises Savoir-faire Connaissance des principaux univers sportifs (selon rayon : fitness, running, outdoor, sports collectifs, cycle, etc.). Techniques de mise en rayon et de merchandising. Maîtrise des procédures de gestion de stock. Savoir-être Sens du service et excellent relationnel. Dynamisme, autonomie et réactivité. Organisation, rigueur et souci du détail. Esprit d'équipe et goût pour le terrain. Passion pour le sport, pratique personnelle appréciée. Profil recherché Première expérience en magasin, vente ou grande distribution appréciée. Connaissance du milieu sportif ou pratique régulière d'un sport. Sourire, motivation et attitude positive indispensables. Ce que nous offrons Intégration au sein d'une enseigne nationale reconnue. Formation à nos produits, méthodes et outils. Ambiance de travail dynamique et orientée passion du sport. Évolutions possibles Avantages employés
Réaliser des opérations de soudure en respectant les consignes de travail, le système qualité, la réglementation et les règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement. Assurer la production dans les cadences et délais demandés. Plusieurs postes à pourvoir Vos missions : - Préparer la production et le poste de travail - Assurer le réglage de son poste - Réaliser des opérations de production par soudage - Réaliser les opérations de meulage/finitions/polissages associées - Contrôler la conformité des pièces - Réaliser la maintenance de premier niveau de son outil de production - Communiquer avec son environnement de travail - Renseigner les documents de production - Renseigner les informations dans le système de gestion de production - Entretenir ses équipements de travail (cagoules,.) Horaires 2x8 - Mutuelle entreprise prise en charge 70% - Primes Une embauche est envisageable
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Assistant administratif du personnel (H/F) Dans le cadre de cette mission, vous serez amené(e) à : -Préparer la paie et établir les factures -Gérer et suivre les contrats -Organiser le suivi des périodes d'essai -Mettre à jour les dossiers administratifs -Communiquer avec les fournisseurs -Traiter les demandes clients -Planifier et coordonner les réunions administratives -Contrôler la conformité des documents Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous êtes rigoureux, organiser et avec l'esprit d'analyse et d'équipe Pourquoi rejoindre Manpower ? En intégrant Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages : -Collaboration durable -2 comités d'entreprise -Épargne temps rémunérée à 8% -Contrats et bulletins dématérialisés Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et faites la différence !
La Communauté de communes Dombes Saône Vallée s'est engagée dans une démarche forte et ambitieuse : répondre aux nouvelles exigences nationales en matière de gestion des déchets et accompagner les habitants dans une réduction significative de leurs productions. Un programme de prévention est déjà en place avec un objectif clair : diminuer de 50 kg la quantité de déchets produits par habitant d'ici 2026. Pour accompagner cette dynamique, nous recherchons un(e) chargé(e) de développement pour jouer un rôle clé dans le développement du service en cohérence avec les orientations politiques notamment : - Assurer le suivi du programme de prévention des déchets et de la mise en œuvre des actions ; - Réaliser les études de développement du service (benchmarck, état des lieux, définition du besoin, étude de faisabilité, rédaction de programmes, définition d'indicateurs, etc.) ; - Proposer des pistes d'optimisation des performances, des axes d'amélioration en lien avec le responsable du service ; - Organiser des actions de communication : visites, animations grand public, tenue de stand d'information, réunions publiques, etc. ; - Rendre compte des actions menées ; - Assurer le suivi administratif et budgétaire des missions confiées. Vous rejoindrez une équipe soudée, composée de professionnels investis pour qui la collaboration est une valeur essentielle. Située à seulement 25 km au nord de Lyon, la CCDSV bénéficie d'un cadre de vie agréable et accessible, à proximité de grandes infrastructures routières, ferroviaires et aéroportuaires. Le profil recherché est le suivant : - A minima, titulaire d'un bac + 3 ; - Excellent relationnel, réel sens du service public, capacité d'écoute et d'analyse ; - Sens de l'organisation, méthodique, hiérarchisation et réactivité ; - Maîtrise des outils informatiques : Outlook, Word, Excel, Powerpoint ou tout équivalent de logiciels de bureautique ; - Connaissance des collectivités territoriales ; - Le permis B est indispensable. Si vous avez envie de contribuer à un projet utile et concret pour le territoire, si vous souhaitez évoluer dans une équipe bienveillante au sein d'un service en plein développement, nous serons ravis de découvrir votre candidature. - Secteur : fonction publique territoriale - Date limite de candidature : 20 décembre 2025 - Poste à pouvoir à compter du 05 janvier 2026 - Contrat de projet de 2 ans renouvelable - Agent de catégorie A - Rémunération : 2 000 euros net/mois pouvant évoluer en fonction du profil. - Temps de travail : temps complet 38h30/semaine (25 jours CA / 20 jours ARTT) - Tickets restaurant, prestation du Comité National d'Action Sociale (CNAS), activités sportives proposées gratuitement aux agents. - Poste basé à Trévoux (01)
Et si vous pouviez mettre votre expérience de Boulanger à profit pour réaliser des produits 100% maison, de qualité, bio et de saison ? Chez nous, pas de mixes ou de mélanges prêt à l'emploi vendu par les industriels et certains meuniers. Un pain et des gourmandises qui ont du goût, sans additifs et sans rajout de quoi que ce soit. Imaginez travailler avec des farines anciennes, bio et 100% françaises. Dans le cadre de notre développement, nous souhaitons renforcer notre équipe actuelle, nous recherchons donc pour notre boulangerie sur Villefranche sur Saône, un boulanger (H/F), sensible au bio et aux méthodes de fabrication boulangère traditionnelle, Vous serez donc en charge des cuissons et de la réalisation de nos pains bio à base de levain naturel, pétris lentement et façonnés à la main. Mais aussi, vous serez à même de réaliser nos brioches et viennoiseries 100% maison. Aussi, Nous vous proposons un vrai confort de travail avec des équipements modernes et neufs. Vous aimez travailler dans un environnement dynamique, vous êtes très rigoureux, curieux et autonome. Vous disposez de 2 ans d'expériences dans notre métier mais surtout vous êtes pas curieux et vous avez l'amour du travail bien fait. 2 jours de congés consécutifs le Samedi/ dimanche ou le Dimanche/lundi. Horaire de travail : 6H-14H.
Mais avant de poursuivre le Le Pain & Jo, c'est quoi ? Le Pain & Jo, c'est avant tout l'histoire de deux reconvertis passionnés par le bon pain et les valeurs que nous souhaitons transmettre à notre petit garçon, Joseph. C'est aussi en 2024, le titre de Meilleure boulangerie de la Vallée du Rhône, remporté lors de l'émission de La Meilleure boulangerie de France sur M6. Puis en 2025, nous avons rejoint le collège culinaire de France et reçu le titre de Talent du Rhône 2025.
Ouverture de restaurant à Civrieux ! Nous recherchons un commis, plongeur de cuisine H/F Vous aurez à effectuer la plonge et la préparation des entrées Vous travaillerez en binôme avec le chef cuisinier. Jours de travail: Lundi au vendredi midi / jeudi et vendredi soir + événement les week-ends Si vous êtes passionné par le service et souhaitez rejoindre un établissement où règnent la convivialité et la gourmandise, nous serons ravie de vous rencontrer à l'agence France Travail TREVOUX le Jeudi 18 décembre !
Bricoman Massieux recherche une personne au rayon cuisine du magasin Votre aisance commercial est votre atout premier sur ce poste: - pour découvrir les besoins de vos clients particuliers et professionnels - pour orienter et conseiller vos clients - pour réaliser les plans des cuisines - vendre les cuisines et matériels électroménagers. Vous devez maitriser l'outil informatique sur PC (utilisation d'un CRM type SAP + logiciel pour plans de cuisine) et les smartphones (entrées et sorties de stocks...) Vous travaillez en roulement du lundi au samedi. Idéalement avec une expérience en vente afin de renseigner au mieux nos clients professionnels et/ou particuliers. C'est votre aisance en relation clients qui fera la différence Vous fidélisez nos clients. Le salaire est à négocier selon vos expériences et compétences: profil avec expériences clients bienvenue, expérience en bâtiment. Votre motivation sera le critère déterminant pour la prise de poste. Bricoman vous accueille via son process d'intégration de cinq semaines. Selon votre profil et détermination, vous aurez de réels perspectives d'évolution dans le magasin, ou au sein du groupe. Des formations en internes sont prévues sur la vente, sur les produits... Si vous êtes intéressé(e) , postulez à cette offre! Salaire de base à négocier 1830 à 2180 euros brut. 13 eme mois versé en deux fois Prime de progrès trimestrielle Prime de sécurité trimestrielle Prime de satisfaction clients trimestrielle Participation actionnariat TR, mutuelle, remise collaborateur dans le groupe.
Notre cabinet PARTNAIRE recrute pour son client, un leader mondial de la mobilité, un Conducteur Receveur (H/F) à temps partiel pour le secteur de Arnas (69) Vous serez en charge des missions suivantes : Vous contribuez au développement de l'image de marque de l'entreprise. Votre travail étant reconnu par des centaines de voyageurs chaque jour. Véritable professionnel de conduite, vous transportez les clients voyageurs dans les meilleures conditions de confort et de sécurité par une conduite souple et adaptée. Vous assurez également la vente de titres de transport. En tant que premier ambassadeur de l'entreprise, vous êtes ponctuel, doté de qualités relationnelles et d'une bonne présentation pour un accueil optimal des clients. Vous êtes titulaire du permis D et de la FIMO Voyageurs Vous aimez le sens du service, des responsabilités, le relationnel et le contact aux autres, travailler en autonomie, vous êtes rigoureux et ponctuel Taux horaire 13.046 EUR brut + variables d'exploitation + 13ème mois après 1 an d'ancienneté + participation aux bénéfices + intéressement + prime de qualité + prime de non-accident + mutuelle d'entreprise + CSE
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans la réalisation et la pose de charpente en bois, un charpentier/couvreur ou un couvreur zingueur H/F Vos missions : Pose de charpente et couverture en binôme. Réalisation de zinc Travail en déplacement et/ou grand déplacement Vous êtes titulaire d'un CAP Menuiserie et vous avez une première expérience sur un poste similaire. Vous êtes habilité (e) travail en hauteur, vous avez des compétences dans la réalisation de zinc. Vous êtes précis (e), prudent (e) et vous appréciez le travail en équipe. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Offre d'emploi : Technicien de laboratoire / chantier (H/F) - ERC BTP Lieu : Reyrieux, 01600 Contrat : CDI (période d'essai incluse) - temps plein Disponibilité : Dès que possible Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) technicien(ne) de laboratoire/chantier motivé(e) et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe. Vos missions Réaliser des essais et contrôles sur matériaux (béton, sols, granulats, enrobés, aciers). Effectuer des prélèvements sur chantiers (carottages, prélèvements béton frais, enrobés, sols). Réaliser les analyses correspondantes en laboratoire. Rédiger les rapports d'essais et assurer la traçabilité des résultats. Respecter et appliquer les normes qualité ainsi que les règles de sécurité. Être un relais technique auprès de nos clients et partenaires. Profil recherché Formation Bac à Bac+2 (Bac Pro TP / Labo, BTS/DUT Génie Civil, Matériaux, TP, Mesures physiques ou équivalent). Débutant accepté, une expérience en laboratoire ou chantier est un plus. Si vous avez de l'expérience dans le domaine du BTP ( gros œuvre) et que vous avez le BAC ou un BAC PRO nous pouvons vous proposer un contrat en alternance en 1 an pour passer le titre pro de : Technicien supérieur d'essai matériaux. (à Montalieu 38) Rigueur, autonomie et sens des responsabilités. Goût pour le travail de terrain (déplacements fréquents). Permis B exigé. Conditions Salaire selon profil et expérience (à partir de 1 900 € brut / mois). Primes et indemnités de déplacement possibles. Avantages : véhicule de service selon mission, mutuelle, tickets restaurant.
Les missions du poste Pour de nouvelles ouvertures de magasins, nous recherchons nos futurs responsables. Véritable locavore, les fruits et légumes et les produits frais de la région n'ont pas de secret pour vous, devenez responsable chez Terres Lyonnaises et partagez cette passion ! Vous formez et encadrez une équipe de spécialistes pour apporter aux clients des conseils à la hauteur de leurs exigences et les orienter vers les produits adaptés à leurs besoins. Vous êtes le garant de la politique commerciale, vous avez une forte approche du commerce de proximité. Le responsable : - Fidélise le client, grâce à ces conseils et à sa présence sur le terrain - Organise et participe à la vente, l'entretien du magasin, les inventaires, la mise en rayon et la tenue des caisses - Réceptionne les marchandises au magasin - Passe les commandes - Gère les stocks et les marges - Vous agissez dans le respect de la politique du groupe - Vous êtes garant des normes d'hygiène et de sécurité définie par la Direction. - Vous conseillez et accompagnez les producteurs pour les produits en dépot / vente Vous pourrez profiter de nos formations régulières sur nos produis et dans différents domaines de votre métier.
L'entreprise qui recrute Notre client est un groupe international qui évolue sur un marché de niche dans le domaine du CVC/Génie Climatique. En tant que leader, ils connaissent un fort développement d'où son besoin de recruter un(e) Technico-Commercial / Chiffreur CVC H/F provenant d'une filière CVC/ Génie climatique. Le poste peut être basé à Civrieux (01). Descriptif du poste Rattaché au Responsable Technique au sein du service (7 personnes), vous serez chargé principalement de : * Développer l'offre Diffusion d'air et Clapet coupe-feu * Déterminer les meilleurs produits en fonction des demandes, * Réaliser les devis, * Renseigner et conseiller techniquement et commercialement, par téléphone, une clientèle variée de Bureaux d'études, Installateurs et Distributeurs. * Gérer des demandes techniques, avec les usines du groupe en Europe * Participer à l'élaboration de documentation technique ou marketing... Les "+" du poste * Rémunération au-dessus du marché * Télétravail possible + Horaires flexibles * TR / Mutuelle Savoir-faire : * Vous avez une formation technique dans le monde du CVC / Génie climatique / en bureau d'études et avez envie d'utiliser vos connaissances pour la sélection de produits (à l'aide de logiciels) et expliquer aux clients leur fonctionnement, * Vous aimez les contacts téléphoniques, et avez le goût du service. * Vous avez des notions d'anglais. Savoir-être en phase avec la culture de l'entreprise : * Vous aimez apprendre * Vous avez un esprit positif, * Vous êtes enthousiaste et motivé, Je suis Romain JOHNER, Consultant indépendant partenaire de Réseau Talents. Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.
Adecco Neuville recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le commerce de gros de produits pharmaceutiques, un-e Assistant-e Paie (H/F) pour un poste basé à Civrieux (01390). Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une missions d'intérim d'un mois minimum. Dans un contexte de déploiement de la gestion des temps et activités (GTA), vous serez un renfort précieux pour traiter les anomalies sur le logiciel HOROQUART E-TEMPTATION. Vos principales missions seront les suivantes : - Traiter les anomalies de badgeage, - Gérer les arrêts maladie, - Suivre les demandes de visites médicales, - Rédiger les contrats et les avenants, ainsi que la réalisation d'audits. Horaire : Journée Contrat Intérim 35h Salaire : 2100 brut Vous maitrisez obligatoirement le logiciel HOROQUART E-TEMPTATION. Vous êtes titulaire d'une formation paie/ RH et d'une première expérience sur un poste similaire. Vous êtes sérieux(se), organisé(e) et avez un bon relationnel. Ce poste vous correspond ? Postulez directement à cette annonce !
Cervin est une PME régionale et indépendante à taille humaine, spécialisée dans le nettoyage industriel et le service dont l'objectif est d'apporter au quotidien à ses clients un service de proximité et de qualité. Notre expertise est le fruit d'un développement harmonieux, basé sur la satisfaction de nos clients et de la confiance placée dans la performance de nos équipes dans le respect de nos engagements. Nous rejoindre c'est intégrer une belle entreprise animée par un esprit collectif à caractère familiale. Dans ce cadre, nous recrutons un/une Gestionnaire Maintenance Technique & Appro dans le secteur du nettoyage, à temps plein, dès que possible, pour renforcer notre équipe au sein de notre Entreprise basée à Limas (69). Description du poste - Mettre en service, dépanner et entretenir les matériels à l'atelier (siège de Limas) ou ponctuellement chez nos clients basés dans la région lyonnaise - Gérer les stocks de pièces et les commandes d'approvisionnement - Former le personnel utilisateur sur l'ensemble de la gamme - Respect des règles d'hygiène, de sécurité et de la protection de l'environnement Liste non exhaustive Une expérience dans l'électroménager serait un plus. Compétences requises - Connaissances en mécaniques (hydraulique, batteries) - Utilisation d'outils d'atelier et d'outillage - Utilisation basique d'outils informatiques (Microsoft, messagerie) Qualités personnelles - Bricoleur - Rigoureux, organisé - Sociable, ouvert aux autres - Autonome, respect de la confidentialité - Réparation de matériel électroménager Rémunération selon le profil. Nous recherchons un/un candidate motivé, bricoleur et surtout qui a envie de s'investir sur du long terme avec nous.
Cervin est une PME régionale et indépendante à taille humaine, spécialisée dans le nettoyage industriel dont l'objectif est d'apporter au quotidien à ses clients un service de proximité et de qualité. Notre expertise est le fruit d un développement harmonieux, basé sur la satisfaction de nos clients et de la confiance placée dans la performance de nos équipes dans le respect de nos engagements.
Notre agence Adéquat spécialisée dans le recrutement recherche un(e) Technicien(ne) Métré Bureau d'Etudes Charpente et construction bois (F/H) pour un client spécialisé en construction bois. Vos futures missions : - Etablir un devis client et si nécessaire ajuster les chiffrages - Réaliser la structure, les plans et les documents de fabrication et de pose - Consulter dans l'exercice de ses fonctions les intervenants extérieurs (architecte, clients, BE) - Échanger avec l'ensemble des équipes en internes Profil du poste : Connaissance de la construction Bois / Maîtrise des logiciels
En tant que chef(fe) d'équipe de production, vous serez en charge de superviser une équipe afin de garantir la fabrication des produits dans le respect des normes de qualité et des procédures de contrôle. Vous veillerez également à l'application rigoureuse des règles de sécurité en vigueur pour assurer la protection de vos collaborateurs. Vous serez également en charge de participer à l'amélioration continue des processus de production et de proposer des actions correctives en cas de non-conformité. Missions : 1. Gestion de la production - Organiser et piloter l'activité du secteur pliage en fonction du planning de production. - Assurer la répartition des tâches et le suivi des ordres de fabrication pour garantir le respect des délais. - Optimiser les réglages des machines de pliage pour assurer la qualité des pièces produites. - Veiller à la disponibilité des matières premières et des outillages nécessaires à la production. 2. Management et encadrement d'équipe - Animer et encadrer une équipe d'opérateurs et de régleurs sur le secteur pliage. - Former les collaborateurs aux bonnes pratiques de pliage, aux réglages des machines et aux consignes de sécurité. - Assurer le suivi des performances individuelles et collectives et proposer des actions d'améliorations - Gérer les plannings, les rotations et les éventuelles absences au sein de l'équipe. 3. Qualité et amélioration continue - Vérifier la conformité des pièces produites par rapport aux exigences clients et aux normes en vigueur. - Participer activement aux démarches d'amélioration continue (5S, lean manufacturing, Kaizen.) 4. Sécurité - Appliquer et faire respecter les règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement sur le secteur. - Sensibiliser les équipes aux risques liés aux opérations de pliage (manipulation des tôles, utilisation des presses plieuses.).
Nous recherchons pour l'un de nos clients, artisan pâtissier, un pâtissier F / H. Vos missions principales seront : Assurer le montage des entremets individuels. Préparer les bases de mousses et de crèmes pâtissières, entre autres. Réaliser les bûches de Noël ainsi que des pâtisseries à base de chocolat pour les fêtes de fin d'année. Veiller au nettoyage et à l'entretien de votre poste de travail. Vous êtes titulaire d'une formation en pâtisserie et disposez d'une expérience confirmée en pâtisserie traditionnelle. Vos qualités : Précision - Assiduité - Inventivité - Minutie - Patience - Exigence - Polyvalence - Souci du détail - Esprit collaboratifVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre agence Adéquat de Villefranche recrute des nouveaux talents pour des postes de Chauffeur PL TP pour une société dynamique dans le domaine de la canalisation H/F Vos missions : conduite d un camion 6*4 pour approvisionnement et évacuation de chantier Votre profil : -Titulaire du permis C + FIMO/FCOS+ carte conducteur -expérience en TP obligatoire Si tu es intéressé par ce poste en vu d embauche contactes ton agence Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Fusion RH, cultivateur de talents recrute un Technico-commercial / Sales Engineer H/F pour SMC France. SMC, leader mondial des solutions pour l'automatisation industrielle, emploie aujourd'hui plus de 23 000 personnes talentueuses et passionnées dans 80 pays. Avec un portefeuille complet d'équipements de contrôle automatisé de 12 000 modèles de base et plus de 700 000 variantes, SMC peut satisfaire les besoins d'automatisation de ses clients, dans tous les domaines industriels, avec une expertise inégalée, où qu'ils se trouvent. Pourquoi rejoindre SMC France ? - Vous souhaitez rejoindre la filiale française à taille humaine d'un grand groupe international, - Vous avez envie d'occuper un rôle central où vous avez la gestion complète de votre secteur et de vos clients, de la négociation à l'aboutissement du projet, - Vous souhaitez intégrer une société qui prône un accompagnement de proximité de ses collaborateurs et qui offre des perspectives d'évolution. Rattaché(e) au Responsable de Secteur, vous assurez le développement commercial de votre zone géographique départements 71/21. Vous prospectez, suivez et fidélisez un portefeuille de clients existants composé de fabricants de machines spéciales d'industriels ou distributeurs. Votre connaissance des produits et des offres SMC vous permet de mettre en place des actions de conseils ciblés pour proposer et vendre les solutions les plus adaptées aux besoins de vos clients. Vos responsabilités : - Établir un plan de prospection sur votre zone géographique en identifiant les clients potentiels et les circuits décisionnels chez vos clients et chez vos prospects, - Assurer le suivi commercial de votre portefeuille de client et être capable d'anticiper l'évolution de leurs besoins en développant une relation de confiance, de proximité et de partenariat, - Analyser les besoins de vos clients et élaborer votre proposition commerciale parmi de nombreuses références catalogues. Vous pouvez vous appuyer sur les services techniques pour construire une offre sur mesure pour les produits semi-standards et spéciaux, - Fidéliser votre portefeuille de clients en entretenant des liens réguliers et en suivant le bon déroulement des projets en cours, -Participer aux manifestations commerciales (salons.) et assurer une veille concurrentielle. Vous bénéficiez d'un plan d'intégration construit et d'un plan de formation technique et commerciale sur 3 ans. Si vous souhaitez vendre des produits techniques sur une région présentant un fort potentiel de développement, ce poste est fait pour vous ! Profil recherché : Ce poste est ouvert à plusieurs types de profils : au-delà du parcours, c'est avant tout votre envie d'apprendre, de progresser et de construire une vraie expertise au sein de SMC qui fera la différence. Voici les différents profils pouvant correspondre : - Formation technique Bac+2 à 5 (mécanique, électrotechnique, électromécanique, automatisme) et avec : o Une première expérience d'un 1 minimum en tant que technico-commercial(e) itinérant(e) dans la vente de composants d'automatisme (électronique, automatisme, pneumatique, hydraulique.). o Ou une première expérience d'un 1 minimum en tant que commercial(e), ou d'une alternance de 3 ans, quel que soit le secteur d'activité. o Ou une expérience confirmée de technicien(ne) SAV, maintenance, technicien BE ou chef de projet et souhaitez évoluer vers une fonction commerciale, avec un intérêt marqué pour les environnements automatisés. - Formation commerciale ou autre et une expérience d'au moins 5 ans dans la vente de solutions industrielles et vous disposez de bases techniques solides. - Formation type Bac Pro technique et 2 ans d'expérience dans la vente de pièces détachées dédiées au BTP ou à l'industrie.
Nous sommes un cabinet de recrutement qui privilégie la connaissance de ses clients, de leur métier, ce qui nous permet de vous livrer les bonnes informations. Tous nos mandats sont exclusifs.
ANACOURS, expert du soutien scolaire en France, recrute un(e) enseignant(e) en électricité pour donner des cours particuliers à domicile à VILLEFRANCHE SUR SAONE (69400), pour une élève en deuxième année de CAP Electricien. Vous êtes disponible sur toute l'année scolaire, vous avez validé un niveau bac +3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire des élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants. Vos avantages : -Une rémunération nette et claire, -Une possibilité de suivre de nombreux élèves, -Offres de cours disponibles en ligne, -Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante, -En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités
Anacours, spécialiste du soutien scolaire depuis plus de 15 ans, propose des cours particuliers dans de nombreuses matières et pour tous les niveaux : primaire, secondaire, supérieur, prépas et compte aujourd'hui parmi les leaders du secteur.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, leader dans l'entretien des réseaux électriques, un électricien TP F/H Vos missions : - Installation et maintenance d'éclairage public - Raccordements au sol, pose de logettes et câblage - Habilitations électriques obligatoires Expérience en électricité TP souhaitée Vous êtes titulaires d'un BEP ou d'un diplôme équivalent en électricité. Vous justifiez d'une expérience dans le domaine d'au minimum 2 ans sur un poste identique. Vous disposez d'habilitations électriques à jour vous permettant d'intervenir sur les réseaux électriques. Vos compétences : entretenir une installation électrique - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation - Assurer une maintenance de premier niveau - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages - Lecture de plan, de schéma - Normes de sécurité électrique - Règles et consignes de sécurité - Esprit d'équipe - Autonomie - Méthode - Polyvalence - Rigueur - Sens des détailsVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de terrain pour rejoindre notre équipe. En tant que technicien(ne) à temps plein, vous serez responsable de l'installation, de la maintenance et de la vérification des équipements d'élévation sur différents sites. Vous effectuerez des visites de maintenance régulières ainsi que des contrôles réglementaires afin de garantir la sécurité et le bon fonctionnement des installations. Vous travaillez par équipe de 2 techniciens. Vous êtes un(e) Technicien (ne) expérimenté(e) en installation et maintenance industrielle ou bien vous avez des compétences en électromécanique avec au moins 2 ans d'expérience. Une formation d'adaptions sur le poste de travail pourra être envisagée pour compléter votre expérience Ce poste implique des déplacements fréquents pour les interventions sur site France entière. Frais déplacements pris en charge par l'entreprise.
Nos missions: * Nous facilitons le quotidien des personnes à leur domicile * Nous soutenons l'autonomie des personnes en encourageant leurs aptitudes * Nous apportons de la relation humaine * Nous favorisons le lien social Vous intégrerez notre service d'aide et d'accompagnement à domicile, votre rôle a une grande utilité sociale pour permettre aux personnes de bien vivre chez eux. Votre future action, chez nous, est de prendre soin de l'humain que nous accompagnons au quotidien. Selon votre expérience et vos qualifications vous avez pour missions d'accompagner et d'aider les personnes dépendantes dans les actes essentiels et dans les activités ordinaires de la vie quotidienne, afin de permettre leur maintien à domicile. Vos missions : - Réaliser et aider à l'accomplissement des activités ordinaires de la vie courante auprès de personne en capacité d'exercer un contrôle et un suivi de celles-ci - Réaliser diverses activités liées à l'entretien et l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives simples - Assister les personnes dans les actes ordinaires de la vie quotidienne et contribuer à l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives - Aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne tels que définis ci-dessous : Les actes considérés comme essentiels de la vie quotidienne, lorsqu'ils ne sont pas assimilés à des actes de soins, sont notamment : - Aide à la mobilité et aux déplacements, - Aide à la toilette, - Aide à l'habillage, - Aide à la prise du repas, - Aide aux fonctions d'élimination, - Aide à la prise de médicaments, conformément aux dispositions du Code de l'action sociale et des familles, - Soutien aux activités intellectuelles, sensorielles et motrices, - Et tous les actes qui en découlent directement. Votre profil : Vous disposez idéalement d'une formation dans l'accompagnement des personnes fragiles et/ou avez acquis une première expérience dans une fonction similaire. Vous êtes autonome, responsable, doté(e) d'une capacité d'adaptation et d'un bon relationnel. L'empathie, la bienveillance, la fiabilité et la ponctualité seront essentielles à la réussite de votre mission ! Poste à pourvoir au plus vite. CDI, temps plein ou temps partiel évolutif. Rémunération : de 11,88 € à 14 € de l'heure selon expérience, diplômes et qualification et convention de la branche + véhicule de service (sous conditions).
DESCRIPTIF DU POSTE : Nous recherchons pour notre Unité d'exploitation tertiaire, un Technicien de Maintenance CVC qui sera rattaché au Manager Opérationnel du secteur santé. Vous travaillerez en tout autonomie sur un site hospitalier. Vos missions : Vous effectuez la conduite, la maintenance et le dépannage selon l'organisation du périmètre sur les installations : Climatisation - Ventilation - Electricité courant faible, Centrales de Traitement d'Air, Ventilo-convecteur, Production de Froid et Chaud. Vous assurez le reporting de votre activité ainsi que la traçabilité liée aux opérations réalisées et vous proposez des travaux d'amélioration. Vous gérez toute l'activité sur site et assurez le suivi des intervenants et la traçabilité des opérations réalisées dans les outils. Vous participez également à l'astreinte du pôle. Vous assurez votre sécurité et veillez à celle des personnes et des biens dans sa zone d'intervention. Vous proposez toute suggestion susceptible d'améliorer la performance, le fonctionnement, le service au client, et la sécurité. PROFIL : De formation technique Génie thermique, CVC ou Electrotechnique, vous justifiez d'une première expérience en maintenance d'équipements énergétiques. Rigueur, curiosité technique, autonomie et aisance relationnelle, sont autant d'atouts qui vous permettront de réussir sur cette fonction. La relation client étant importante et quotidienne, vous avez une aisance dans la communication et un bon relationnel. Vous bénéficierez sur ce poste des avantages suivants : Rémunération attractive : salaire fixe annuel complété des éléments variables individuelles Véhicule de Service Choix entre 0 RTT, 13 RTT et 23 RTT Statut d'un grand groupe : Intéressement + Participation + Mutuelle/Prévoyance + Comité d'Entreprise. « Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous ».
Dalkia, filiales des services énergétiques du groupe EDF, met son expertise au service de ses clients pour développer, réaliser et gérer des solutions énergétiques plus écologiques et plus économiques. Son métier : producteur d'efficacité énergétique.
Venez rejoindre une équipe sympa et dynamique ! Nous sommes à la recherche pour notre nouvel établissement situé à Gleizé -proche Villefranche sur Saône - d'un(e) Coach Sportif en Salle(ouverture début 2026) (H/F) ou Coach Aquatique (H/F). VOUS AVEZ OBLIGATOIREMENT : un BPJEPS AGFF ou Brevet d'état Educateur Sportif métier de la Forme ou DEUST STAPS Métier de la forme ou BPJEPS AAN. Des formations supplémentaires pourront être effectuées avec France Travail ou directement avec l'employeur. Une immersion de quelques jours est possible pour découvrir le poste. Au sein d'un centre de coaching aquatique et fitness convivial et à taille humaine, vous serez chargé(e) de : - Accueillir et renseigner la clientèle. - Animer des cours collectifs. - Encadrer un entrainement "Bootcamp" (à venir). - Mise en place d'un programme individualisé et veiller à sa bonne mise en pratique technique (posture, sécurité, santé...). - Conseiller et accompagner les adhérents dans leur pratique afin de les aider à atteindre leurs objectifs. - Nettoyage et rangement du centre. Vous pourrez être amené(e) à travailler sur notre deuxième site à Guéreins (01). Horaires : vous serez disponible du Lundi au Vendredi de 9h à 20h avec une coupure l'après midi. Vous travaillez un samedi matin sur deux. Salaire en fonction de l'expérience et des compétences.
Dans le cadre d'un remplacement, Deux Fleuves Rhône Habitat recherche un chargé de site (H/F), à temps plein, au sein de l'agence de Villefranche-sur-Saône. Les missions seront les suivantes : Accueil des locataires, relation de proximité - Assurer les permanences dans les points d'accueil de proximité, - Assurer la relation quotidienne avec la clientèle sur les résidences, - Alerter les interlocuteurs concernés et prendre les mesures conservatoires, en cas de situation d'urgence. Gestion des réclamations locataires - Traiter les réclamations techniques nécessitant une évaluation sur site en lien avec le coordinateur de site, - Gérer, en lien avec les agents de résidences les dysfonctionnements de proximité, notamment en parties communes. Entretien, maintenance du patrimoine (sécurité, surveillance et propreté du patrimoine) - Alerter de tout dysfonctionnement pouvant présenter un danger pour la sécurité des biens et des personnes, - Assurer la gestion des sinistres multirisques, - Faire appliquer les règles et consignes d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail à ses équipes et aux fournisseurs, - Réaliser les états des lieux entrants et sortants et s'assurer de la remise en état du logement aux standards de relocation, - Assurer et animer une veille technique sur le patrimoine en coordination avec les agents de résidence, - Engager les interventions et prestations techniques en matière d'entretien et de maintenance courante du patrimoine, - Suivre la réalisation des prestations (délai, qualité, prix) et en assurer le contrôle dans le respect des procédures internes et du budget alloué, - Garantir la propreté des parties communes en lien avec l'équipe d'agents de résidences, - Évaluer la qualité de la propreté sur les résidences. Diplômé(e) idéalement d'une formation supérieure Bac +2/+3 dans la maintenance/le domaine technique, vous disposez d'une expérience dans le secteur du bâtiment qui vous permettra de mener à bien les différentes missions. Une bonne maîtrise des outils informatiques est nécessaire. Permis B + Véhicule obligatoire. Poste à pourvoir dès que possible Avantages actuels : * Aménagement du temps de travail sur un cycle de 2 semaines (une semaine à 5 jours et une semaine à 4 jours) * Plage horaires variables * 13ème mois * Télétravail (à partir de 2 mois d'ancienneté) * Tickets restaurant : Prise en charge à 60% * Abonnement de transports en commun : Prise en charge à 70 % * 1 semaine supplémentaire de congés payés soit 6 semaines au total * Jours de RTT * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance : Prise en charge à 100% * CSE.
ENJOY TACOS se développe à grande vitesse, et ouvre son 1er restaurant sur la ville de VILLEFRANCHE SUR SAONE ! C'est pourquoi nous recherchons notre équipe d' équipiers polyvalents pour notre restaurant. Prêt(e) à relever le défi ? Rejoins vite la team ENJOY TACOS ! Description du poste : Encadré (e) par l'équipe de Management, vous êtes en mesure d'assurer du bon déroulement du service, et participez activement à la préparation du service et des commandes. MISSIONS: - Veiller à la préparation du service en cuisine (Préparation des ingrédients pendant la mise en place dans les respect des procédures, assurer les réglementation HACCP) - Participer au nettoyage du restaurant afin de respecter les normes d'hygiènes et de sécurité - Confection des produits pendant le service directement devant le client, à la commande, en apportant un soin particulier à la qualité d'exécution et à la vitesse de production. - Accueillir la clientèle en proposant nos différentes offres, les rediriger sur nos bornes de commande, les renseigner et leur faire vivre une expérience inoubliable au sein de notre restaurant tendance. PROFIL : - Expérience dans la restauration, la préparation et le service ou débutant (e) et motivé (e) - Prêt(e) à se former au process ENJOY TACOS - Souhait d'évoluer dans un environnement stimulant, au sein d'une équipe jeune et fédératrice 8 postes à pourvoir en CDI 35H Hebdo. Travail du lundi au dimanche avec planning défini. Horaires d'ouverture de 11h à 22h30 ou 23h. Une journée d'immersion est prévue sur le poste au sein d'un restaurant lyonnais/de proximité, en amont d'une période de formation avant embauche. Le dispositif de formation avant embauche est indispensable, il est pris en charge pour les demandeurs d'emploi inscrits à France Travail, sur une durée de 3 à 4 semaines avec des parties théorique et pratique (au sein du resto de Villefranche). Participez à la réunion d'information vendredi 5 Décembre afin de rencontrer le gérant et obtenir toutes les informations. Réunion collective suivie d'entretien individuel si intéressé(e). Inscription obligatoire sur la plateforme Mes évènements emploi / lien ci contre ou auprès d'un conseiller France Travail. Venir avec CV.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, dans le domaine de la gestion d'un parc automobile, un chauffeur-jockey (H/F) pour une mission en intérim pouvant aller jusqu'à 18 mois sur la commune de Quincieux (69650). Le candidat idéal devra justifier de plus de deux ans de permis et être disponible pour travailler 35 heures par semaine (possibilité d'heures supplémentaires suivant l'activité de l'entreprise). Le salaire proposé est compris entre 12 et 13EUR de l'heure. Votre mission : Assurer la manutention des véhicules sur le parc dans le respect des consignes de sécurité et des procédures qualité et signaler toute anomalie (avaries, manquants) afin de garantir le respect des flux planifiés et des délais de livraison des véhicules et toutes autres missions selon les directives du responsable. - 2 ans de permis minimum obligatoire. - Dynamique et organisé(e) Vous recherchez un métier dynamique en extérieur avec de la conduite de véhicule, ce poste est fait pour vous !
Nous recherchons un(e)Technicien(ne) Bureau d'études et Mise en Service en Intégration Audiovisuelle - CDI Vos missions principales sont les suivantes : 1. Conception et préparation des projets audiovisuels - Étudier les besoins clients et participer à la définition des solutions techniques adaptées. - Réaliser les plans techniques (électriques, d'implantation, de câblage) à l'aide de logiciels CAO/DAO tels qu'AutoCAD, Revit et Stardraw - Élaborer les schémas de câblage et les synoptiques audiovisuels, plans de baie, plans de câblage, . - Participer à la sélection des équipements en lien avec les responsables de projets : écrans, sonorisation, visioconférence, solutions d'affichage dynamique, etc. - Validation technique de l'offre - Respect du critère économique des affaires - Communication et échange avec l' ADV (l'administration des ventes) pour les achats des affaires suivies en étude 2. Mise en service des installations audiovisuelles - Superviser et exécuter la mise en œuvre des équipements audiovisuels sur site. - Effectuer les réglages, paramétrages, et tests nécessaires pour assurer le bon fonctionnement des systèmes : sonorisation, visioconférence, affichage dynamique, etc. - Réaliser les mises en service des systèmes de contrôle et d'automatisation (ex. Crestron, Extron, AMX). - Former les utilisateurs finaux à l'utilisation des systèmes installés. 3. Support et maintenance technique - Assurer un support technique sur site ou à distance pour résoudre les problématiques rencontrées. - Effectuer les ajustements nécessaires suite aux retours clients. - Documenter les configurations et tenir à jour les dossiers techniques après mise en service. Ces missions sont par nature évolutives et pourront être complétées en fonction des besoins. Le poste est basé dans le Nord-Ouest de Lyon, avec des déplacements à prévoir sur nos différents chantiers (en Rhône-Alpes et ponctuellement au national). Profil recherché : Titulaire d'une formation de niveau Bac minimum en Électronique ou Électrotechnique Audiovisuel, vous justifiez d'une première expérience similaire. Vous avez une appétence pour le milieu des projets techniques combinant études en bureau et interventions sur le terrain. En effet, ce poste mêle la conception de solutions techniques pérennes pour des environnements « corporate » (bureaux d'entreprises) et leur mise en service sur site. Votre maîtrise des outils de conception comme AutoCAD, Revit, Stardraw, vous connaissez et maitrisez de l'environnement IP et les systèmes audiovisuels interconnectés, vos compétences vous permettent de produire des études techniques de qualité et de paramétrer des systèmes complexes. Nous recherchons une personne curieuse, organisée, et dotée d'une forte capacité d'adaptation, prête à se déplacer régulièrement au niveau national pour accompagner nos projets jusqu'à leur aboutissement. Égalité professionnelle, diversité et inclusion : nous accueillons et valorisons vos talents. Bienvenue dans une grande entreprise qui a tous les atouts d'une petite. #EspritDeFamille Rejoignez-nous !
Au sein de la branche Énergie Systèmes du groupe Eiffage, la société Arthésis - représentant notre marque expertise Yousense - est spécialisée depuis bientôt 30 ans dans l'installation et la maintenance d'équipements audiovisuels professionnels. Nous intervenons dans des environnements variés tels que salles de réunion multimédia, salles de conférence, hôtels, des salles de supervision, des auditoriums et autres espaces accueillant des installations audiovisuelles interconnectées.
Vous êtes Technicien Audiovisuel Confirmé H/F, autonome, capable de conduire un chantier et d'être responsable de l'ensemble des travaux associés. Pour autant, une action d'adaptation de formation peut être envisagée si vos compétences sont proches. A ce titre, en tant que véritable expert(e) de l'intégration audiovisuelle, vous aurez en charge : - L'installation, la configuration et la mise en œuvre des équipements : Sonorisation, vidéo-projection, lumière, automatismes de pilotage type Crestron et Extron, visioconférence, câblage voix-données-images, assemblage de structures, écrans moniteurs interactifs ou non, solutions d'affichage dynamique, systèmes de réservation de salle de réunion, systèmes de connexion sans-fil - La maintenance électronique de premier niveau, la réparation de connectique, la gestion du SAV - Les prestations audio, vidéo Par ailleurs, en qualité de chef(fe) de chantier, vous dirigez les équipes, contrôlez, coordonnez et planifiez les opérations et vous assurez l'organisation, la gestion et le suivi du chantier.
Envie de dépanner avec passion, au service des artisans boulangers ? Simatel recrute un(e) Technicien(ne) SAV pour intervenir sur du matériel innovant en boulangerie-pâtisserie. Interventions locales, matériel de qualité, vraie autonomie sur le terrain. Vos missions Diagnostiquer et dépanner des équipements de boulangerie-pâtisserie (fours, armoires, chambres froides, etc.) Travailler en autonomie sur vos tournées d'intervention Assurer un bon niveau de service et de satisfaction client Zone d'intervention Secteur du 69. Ce que nous offrons : CDI de 39H du lundi et vendredi Salaire fixe entre 2500 € et 3000 € brut/mois selon profil Véhicule de service équipé Panier repas Formations régulières et matériel de qualité À votre arrivée, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration d'environ un mois pour vous familiariser avec nos équipements et nos méthodes de travail. Profil recherché Votre profil : Vous avez une expérience réussie (d'au moins 3 ans) sur un poste similaire, centré sur la maintenance curative. Vous disposez d'une solide base en électromécanique ou électrotechnique, et vous êtes à l'aise aussi bien dans l'analyse que dans l'intervention terrain. Curieux, vous cherchez à comprendre le fonctionnement d'une machine À l'aise avec les interventions manuelles, tout en ayant une sensibilité aux outils numériques (la connaissance d'un outil de GMAO est un plus) Doté d'une pensée méthodique : vous éliminez les causes possibles pour aller à la racine du problème Déterminé à trouver des solutions Rigoureux dans la rédaction de vos comptes rendus et le suivi de vos interventions Autonome, mais toujours attentif à la qualité du service rendu au client Pourquoi rejoindre Simatel ? Vous travaillerez sur des équipements haut de gamme, avec une vraie diversité technique. On vous fournit les bons outils pour travailler dans de bonnes conditions. Accompagnement à l'intégration qui démarre avant même votre arrivée. Vous êtes autonome, avec un simple point quotidien pour assurer le suivi technique. Activités de cohésion d'équipe Cette description vous parle ? Postulez !
Simatel est spécialiste du service et d'équipements en boulangerie, pâtisserie et métier bouche qui met au cœur de son engagement un service rapide et efficace. Concessionnaire exclusif de la prestigieuse marque française Bongard, nous équipons un grand nombre d'Artisans et GDM sur la région de Savoie, Haute-Savoie, Isère et Pays de Gex. Depuis plus de 40 ans, nous proposons aux artisans un service sur mesure de l'achat à la maintenance afin qu'ils puissent développer leur activité.
Nous recrutons 2 Techniciens ascenseurs et escalators (H/F) Votre mission : démontage et montage de pièces pour modernisation. Vous êtes 100% du temps en déplacements chez les clients (essentiellement en auvergne Rhône alpes et quelquefois de grands déplacements au niveau national) Vous travaillerez en binôme avec un autre technicien. Votre profil : Vous avez une formation en électromécanique ou électricité industrielle ou électrotechnique ou bien vous êtes expérimenté en maintenance industrielle ou ascensoriste. Vous possédez le permis B Une immersion ainsi qu'une formation avant embauche sont prévues pour vous former sur le poste de travail aux méthodes de l'entreprise. Conditions de travail : les frais de déplacements sont pris en charge par l'employeur véhicule de service à disposition Des astreintes et travail week end et jours fériés peuvent être planifiés occasionnellement
Expert de la distribution multicanale pour le monde de l'énergie, Rexel accompagne ses clients professionnels dans la mise en œuvre de solutions innovantes et durables, où qu'ils soient. Engagé vers une croissance durable, la digitalisation et l'innovation sont au cœur de l'entreprise. Handi- accueillante, notre entreprise pratique la tolérance zéro à l'égard de toute forme de discrimination. Rexel France recrute un Responsable Agence en CDI Vous accélérez la performance de votre Agence par le management de l'équipe, la mise en œuvre de la politique commerciale, et la bonne tenue de votre Agence. Vous serez aussi garant d'une prestation de qualité à tous vos clients afin de contribuer aux résultats économiques de l'Entreprise. Vos missions et responsabilités seront les suivantes : Développer les ventes de proximité Agence : Animer et développer les clients de l'Agence en proposant des services et des offres adaptés, Développer l'attractivité de l'agence par des animations commerciales régulières, Entretenir une relation privilégiée avec les représentants des fournisseurs, Analyser le compte d'exploitation et mettre en œuvre les actions commerciales. Manager les équipes internes : Mettre en œuvre et animer les rituels managériaux, Communiquer à vos équipes les performances de l'Agence et du Pôle, Participer au recrutement des collaborateurs de l'Agence, Encourager et développer la montée en compétence des collaborateurs. Garantir la meilleure expérience client : Développer une relation de proximité forte avec vos clients, Délivrer une réponse personnalisée de qualité à l'ensemble de vos clients, Accompagner et sécuriser chaque collaborateur dans la négociation et la défense du prix, Orienter le client vers le canal le plus pertinent en fonction de ses besoins et son fonctionnement, Participer activement à l'évolution du nombre de clients en lien avec l'équipe de force de vente. Garantir une gestion efficace de l'agence commerciale : Garantir la sécurité des biens et des personnes tout en assurant la maintenance du matériel et des bâtiments, Assurer ou garantir la gestion des litiges clients.
Notre agence Adéquat de Villefranche Sur Saône recrute des profils sur des postes de Menuisier en industrie (F/H) pour l'un de ses clients. Vos missions : - Alimentation ligne de découpe - Utilisation de matériel à commande numérique - Préparation des éléments découpés aux côte pour expédition - Travail en atelier de menuiserie industrielle Horaires en journée Profil : - Savoir lire et interpréter des plans - Etre à l'aise avec les calculs et les règles de géométrie de base - Faire preuve de précision et de minutie Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe en fonction de l'expériences + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons pour l'un de nos clients une société familiale travaillant pour les monuments de France un menuisier d'atelier F / H.Vos missions : - Assembler des éléments en bois pour réaliser des agencements - Travail exclusivement en atelier - Lecture de plans indispensable Expérience souhaitée : minimum 3 ans Vous possédez une formation dans les métiers du bois. Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 3 ans sur un poste identique de menuisier bois en atelier. Vous savez des lire des plans et connaissez les règles d'assemblage d'articles de menuiserie et d'agencement ainsi que la pose de pose des vitrages sur des ouvrages en bois. Précision - Esprit d'équipe - Habileté manuelle - Adaptabilité - Autonomie - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Disponibilité - Polyvalence - Rigueur - VigilanceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le poste : Vos missions principales sont : Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des offres de services. Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac accompagné d'une première expérience en relation client face à face. Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public. Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. Poste à pourvoir du 15 au 20/12/2025 Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Depuis sa création en 2003, Confort de l'habitat est une entreprise familiale spécialisée dans la maintenance et l'entretien des chaudières à gaz et des systèmes de ventilation. Vos principales missions incluront : > La maintenance des chaudières à gaz individuelles (pour des clients particuliers ou collectifs) : entretien, diagnostic, dépannage et désembouage. > La maintenance des caissons de VMC : entretien, diagnostic et dépannage. Idéalement, vous disposez d'une expérience professionnelle dans un poste similaire de Technicien(ne) Chauffagiste. Une formation en tutorat est possible si vous disposez d'une expérience dans le bâtiment Un véhicule ainsi que le matériel nécessaire seront mis à votre disposition pour réaliser vos missions. Par conséquent, le permis de conduire est requis. Lieu de travail : Lyon et sa périphérie. Type d'emploi : Temps plein, CDI. Salaire : À définir en fonction de votre profil.
Nous recherchons, pour l'un de nos clients, un monteur-assembleur (polyester) pour une prise de poste a Arnas (69) Type de contrat: intérim Prise de poste :asap Mission: Fabrication en atelier de cheminées, pylones, assemblage d'ensemble pour chantiers Utilisation de perceuse -Assurer le montage de pièces Assurer la pose de consoles, tracé, Dépanner une installation, Respecter les règles de sécurité. Salaire : 12,50€/h
L'ENTREPRISE : VIA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par sa proximité, sa démarche qualité reconnue et sa recherche d'innovation permanente. En mettant continuellement en place des méthodes pédagogiques innovantes, l'organisme permet d'assurer des formations de qualité. Nous sommes à la recherche d'un(e) Formateur (trice) Conseiller Placement en emploi (H/F) sur notre site de TREVOUX avec mobilité à Tignieu et Villefontaine. Le poste est à pourvoir en CDD dès que possible jusqu'au 30 avril 2026 à temps plein Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : - Vous réalisez un diagnostic de la situation des bénéficiaires - Vous définissez des parcours d'accompagnement - Vous accompagnez les bénéficiaires dans la définition et l'élaboration de leur projet professionnel ainsi qu'à la conception des outils de la recherche d'emploi et/ou de formation - Vous sensibilisez aux techniques de recherche d'emploi - Vous animez des séquences de formation en présentiel en adaptant techniques d'animation et méthodes pédagogiques - Vous réalisez un bilan des acquis professionnels et personnels pour construire et suivre le parcours individualisé de formation - Vous menez des entretiens individuels dans le cadre du suivi global du bénéficiaires - Développez l'autonomie et la prise de confiance. - Vous accompagnez la mise en relation avec l'environnement économique - Vous développez et entretenez des relations professionnelles avec l'environnement institutionnel et professionnel PROFIL SOUHAITÉ : Vous devez posséder des compétences, acquises au travers d'une expérience professionnelle dans l'accompagnement de personnes en recherche d'emploi et/ou d'une formation qualifiante (ex : psychologue du travail, consultant ou coach en évolution professionnelle, ...) dans les domaines suivants : - Techniques de recherche d'emploi - Connaissance du marché du travail - Techniques d'animation de groupe - Techniques d'entretien - Orientation / formation - Outils numériques utiles dans la recherche d'emploi De formation Bac à Bac+3, vous connaissez le marché de l'emploi local et justifiez d'une expérience de 3 ans de formateur(trice) ou de conseiller(ère) en insertion sociale/professionnelle. Vous avez des connaissances approfondies dans l'utilisation des outils numériques. Aisance relationnelles et communicationnelle (orale et écrite) COMPÉTENCES REQUISES : Bonne connaissance du public en insertion socioprofessionnelle Avoir une expérience significative de l'animation sur un public en difficultés Expérience de l'accueil, du conseil et de l'accompagnement individuel Collaboration étroite avec l'équipe et les partenaires externes Excellente connaissance du réseau local, du marché du travail local et de l'entreprise Maîtrise des outils informatiques, digitaux et numériques (Word, Excel) Rigueur administrative et organisationnelle LIEU DE TRAVAIL : TREVOUX avec mobilité à Tignieu et Villefontaine RÉMUNÉRATION : Palier 9 de la Convention collective des OF (à partir de 2058.59€ mensuels bruts pour un temps plein)
Via Formation, organisme de formation continue créé en 1994. Via formation accompagne les individus (salariés et demandeurs d'emploi), les entreprises dans les phases de transitions professionnelles par le biais d'actions de formation de qualification, de remobilisation et de retour à l'emploi. Via formation est une entreprise handi-accueillante, certifié ISO 9001-2008.
Le PIMMS Médiation AVBS - France Services de Villefranche-sur-Saône recrute un-e médiateur-trice social-e et numérique - agent-e France Services, dans le cadre d'un contrat adulte relais d'une durée de 33 mois, pour renforcer son équipe de proximité. Poste à pourvoir au 01/01/26. Acteur reconnu de la médiation sociale, le PIMMS Médiation AVBS œuvre à faciliter l'accès de tous aux services publics, à accompagner les habitants dans leurs démarches administratives et à favoriser la cohésion sociale sur le territoire de Villefranche-sur-Saône et ses environs. Ce poste a pour objectif de réduire les inégalités d'accès aux droits et au numérique, de prévenir les situations de tension et de renforcer le lien entre les citoyens et les institutions. Le ou la médiateur-trice agit au quotidien comme un tiers de confiance, à l'écoute des besoins des habitants et attentif à leur autonomie dans leurs démarches. Il ou elle participe également à des actions de sensibilisation et de prévention sur des thématiques variées : énergie, citoyenneté, prévention des fraudes, escroqueries, inclusion numérique, ou autres sujets d'intérêt général. Vous interviendrez dans le cadre de permanences quelques samedis dans certains services publics à villefranche et jusqu'à belleville. Véhicule personnel indispensable et permis B (matériel de présentation à transporter) Ce rôle, profondément humain et social, s'adresse à une personne dynamique, bienveillante, organisée et motivée par le travail au service du public. Intégré-e à une équipe engagée, le ou la médiateur-trice contribuera activement à rendre les services publics plus accessibles et plus proches des citoyens. Le contrat adulte relais et éligible aux demandeurs d'emploi âgés de + de 26 ans et habitant en Quartier Prioritaire de la Ville.
Le PIMMS Médiation AVBS France Services de Villefranche-sur-Saône; Acteur reconnu de la médiation sociale, le PIMMS Médiation AVBS oeuvre à faciliter l'accès de tous aux services publics, à accompagner les habitants dans leurs démarches administratives et à favoriser la cohésion sociale sur le territoire de Villefranche-sur-Saône et ses environs.
Dans le cadre d'un démarrage de chantiers de construction en gros œuvre, notre client recherche un coffreur bancheur (H/F) expérimenté(e) pour renforcer ses équipes sur le secteur de Villefranche sur Saône (69) Vos missions : - Lecture de plans et traçage - Préparation et mise en place des banches - Réalisation de coffrages traditionnels et préfabriqués - Mise en œuvre du béton - Décoffrage et nettoyage du matériel - Respect des consignes de sécurité et des délais Profil recherché : - Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire - Vous êtes rigoureux, autonome et aimez le travail en équipe - Vous savez travailler en sécurité sur chantier
Sigma Group est une société de recrutement et conseil en management. Notre ADN s'appuie sur la proximité avec le terrain, une culture de l'engagement, une rigueur dans le travail et une volonté de prendre plaisir au quotidien. Notre message est clair : Écouter, Analyser, Proposer, Agir.
Tes missions : * Participer à des débriefings réguliers * Préparer les rendez-vous en suivant la stratégie commerciale * Prospecter de nouveaux clients * Négocier commercialement et élaborer des contrats * Participer aux foires et salons * Assurer le suivi des rendez-vous Profil recherché : Chaque personne est unique et nous comptons sur toi pour apporter ta touche personnelle à notre équipe. Tu es notre pépite commerciale si : * Tu as la fibre commerciale et de l'ambition * Tu es compétitif(ve) et as "faim" de t'exprimer et de t'accomplir * Tu es curieux(se) et aimes expérimenter * Tu es ambitieux(se) et désires dépasser tes objectifs * Tu possèdes un bon sens des affaires et une forte aisance relationnelle * Tu as l'esprit d'équipe et souhaites partager tes connaissances * Tu es un challenger déterminé à performer ! * Tu as le Permis B et tu es véhiculé Si tu rêves d'une entreprise qui valorise tes performances et te permet d'évoluer, tu es à la bonne porte ! Prêt(e) à vivre une expérience hors du commun ? N'attends plus et viens faire ta place dans notre équipe ! #BecomeBoss Pour plus d'informations, n'hésites pas à visiter le site internet : www.technitoit.com
Entreprise en forte évolution, bien implantée au nord de Lyon, nous recherchons un chiffreur (H/F) basé sur notre site de production. Ce poste est à pourvoir au plus tôt. Contenu du poste : - Réalisation de devis - Travail en liaison avec le service commercial, le Bureau d'Etudes et la production - Suivi de production - Suivi des dossiers de chantier - Contact permanent avec le client Compétences requises : Lecture de plans techniques (gammes de fabrication) Être capable de travailler seul ou en équipe et rendre compte de son activité. Précis(e) et attentif(ve) à la qualité Dynamique, motivé(é) et organisé(e) A l'aise avec l'outil informatique Disponibilité immédiate Rigueur, minutie, ponctualité, autonomie, perspicacité, réactivité, efficacité, bon relationnel. Nous recherchons une personne issue du secteur du bâtiment avec une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. Formation à nos produits assurée en interne. En tant que technicien chiffreur, vous serez chargé d'établir le prix de revient des ouvrages à partir de plans détaillés fournis par le bureau d'étude et/ou leur coût estimatif à partir du plan de masse et de quelques indications fournies par l'architecte ou le client.
Radio Calade, radio associative du territoire Beaujolais-Val de Saône, basée à Gleizé, recrute un(e) Chargé(e) d'administration. MISSIONS Sous la responsabilité du Conseil d'administration de l'association, le(la) chargé(e) aura pour mission de déployer le projet associatif sur le territoire : - Recherche de financements (partenariats, appels à projets, subventions, prestations, mécénats) en lien avec les activités d'éducation aux médias et événements du territoire - Réalisation et suivi des dossiers de subventions et contrats, en collaboration avec les deux salariés et le Conseil d'Administration - Prise en charge du suivi administratif et financier (devis, factures, budget) COMPETENCES & SAVOIR-ETRE - Connaissance des valeurs du monde associatif et de l'économie sociale et solidaire (ESS) indispensable - Connaissances juridiques appréciées - Rigueur, organisation, autonomie, savoir être, communication, curiosité - Sens du travail en équipe dans un contexte d'interaction avec des collègues salariés et des bénévoles - Maîtrise des outils bureautiques et informatiques indispensable - Expérience en radio appréciée - Connaissance du territoire Beaujolais-Val de Saône et de ses acteurs serait un plus CONDITIONS DU POSTE & AUTRES INFORMATIONS - CDD - 12 mois - Temps partiel 24 heures (avec souplesse horaire) - Lieu de travail : 856 route de Tarare - 69400 Gleizé - Salaire mensuel brut 1237€ pour 24 heures (selon convention collective nationale de la radiodiffusion - IDCC 1922) - Déplacements ponctuels sur la Communauté d'Agglomération Villefranche Beaujolais Saône - Formation et accompagnement assurés par le Conseil d'administration de l'association et les collègues salariés ** Poste à pourvoir dès que possible ** ** Envoyer votre candidature, lettre de motivation et CV par mail **
Radio Calade, radio locale associative Beaujolais et Val de Saône, s'adresse à toutes les populations, urbaines, rurales, de tous âges et de toutes conditions. L'un de ses objectifs premiers est de donner la parole à ceux que l'on entend le moins, en s'appuyant sur le tissu associatif très dense et les acteurs sociaux du bassin du Beaujolais / Val de Saône.
Suite à l'agrandissement de notre établissement nous sommes à la recherche d'un(e) Pizzaiolo(a). Poste à pourvoir pour le 05 Janvier 2026. *Les missions attendues : -Pâte fraîche faîte sur place. -Création complète de chaque Pizza sur commande -Gestion du stock des denrées alimentaires *Conditions du poste : -Pour les services de midi et du soir : 11h-14h / 17h-21h30 du Lundi au Vendredi -Pas de travail le Week-end *Profil recherché : -Expérimenté(e) sur le métier de Pizzaïolo(a) -Un diplôme en boulangerie / pâtisserie serait un plus pour la confection de la pâte.
Restaurant traditionnel recherche son salarié en service. Vous serez chargé(e) de l'accueil, du service en salle, du nettoyage et vous serez accompagné(e) par votre responsable. Vos horaires de travail : 25h/semaine Du lundi au vendredi : Service midi UNIQUEMENT 10h30 à 16h00 REPOS SAMEDI ET DIMANCHE
Qui sommes-nous SFE est le leader français de l'importation, distribution et Service Après-Vente d'équipements professionnels pour la restauration rapide. Nous travaillons avec des marques de renommée mondiale : HENNY PENNY, NIECO, XLT, ADANDE, TRUE, DUKE... En pleine croissance, nous renforçons notre équipe et recrutons des technicien(ne)s motivé(e)s et curieux(ses), prêts à intégrer une structure dynamique, à taille humaine, avec de vraies valeurs humaines. Vos missions, si vous l'acceptez : Rattaché(e) au Responsable Technique, vous interviendrez sur le terrain pour : - Installer et mettre en service nos équipements selon les cahiers des charges des constructeurs - Former nos clients à l'utilisation de leurs nouveaux appareils - Diagnostiquer et réparer les pannes dans le cadre de la garantie SAV - Réaliser des maintenances préventives et correctives - Promouvoir nos marques partenaires auprès des clients - Garantir la satisfaction client à chaque intervention Profil recherché : Vous êtes passionné(e) par la technique, vous aimez les défis, vous avez le sens du service et un bon relationnel. Une formation en électrotechnique, électromécanique ou en froid serait un vrai plus. Permis B obligatoire Véhicule de service et téléphone fournis Formation continue assurée : nous vous formons à nos produits et méthodes Rémunération & avantages : - Salaire selon profil et expérience - Mutuelle 100% prise en charge pour le salarié - Paniers repas - Primes (objectifs, astreintes, etc.) Pourquoi nous rejoindre ? Chez SFE, vous ne serez pas un simple numéro. Vous rejoignez une équipe soudée, passionnée et bienveillante, où chacun compte. Nous misons sur l'humain et la formation. Intéressé(e) ? Faites nous découvrir votre talent ! Envoyez nous votre candidature et venez vivre l'Aventure SFE.
Notre agence Adéquat de Villefranche recrute un chef d équipe en voirie( H/F) en CDI Le poste : vous intervenez dans la réalisation des chantiers pour : * Vous réalisez, coordonnez et contrôlez les tâches d'une équipe d'ouvriers (2-3 personnes) dont vous avez la responsabilité sur le terrain. * Sous la responsabilité d'un chef de chantier, vous organisez votre travail autour de trois missions principales : Préparation de chantier selon les contraintes et les obstacles du terrain Suivi de l'avancement des tâches et vérification de la qualité Remise en état des abords * Vous contribuez avec votre équipe à la réalisation des travaux dans le respect des règles de l'art, de la sécurité et en préservant l'environnement. VOTRE PROFIL - expérience dans un poste similaire comme chef de d'équipe ou de chantier en voirie - Organisé, autonome, curieux techniquement, respectueux des consignes de sécurité qui vous sont données, vous avez le sens de la relation et du management d'équipe - permis B obligatoire pour conduite du véhicule fourni Salaire selon profil et expérience + paniers+ zones+ véhicule de service Horaires en journée, du lundi au vendredi entre 7h et 16h30 Pas de grands déplacements, zones d'intervention entre Lyon 9ème jusqu'en Saône et Loire, Ain. Intéressé par ce poste en CDI n attendez plus! passez à l agence avec votre CV Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat de Villefranche recrute des nouveaux talents sur un poste de paysagiste entretien (H/F) Vos missions principales : -entretien chez des particuliers haut de gamme (Taille, tonte, désherbage, elagage) Votre profil : - CAP paysagiste ou expérience 1 an en entretien - permis B vehicule fourni par l entreprise Si vous êtes intéressé merci de postuler en ligne ou apporter votre cv au 152 rue nationale Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat de Villefranche recrute des nouveaux talents pour un poste de Conducteur d'engins mini pelle, pelle et chargeuse caces A B1 C1 H/F pour une entreprise dynamique en TP : Vos missions dans le respect de la sécurité et de la bonne humeur : * -Assurer les travaux de terrassement qui nécessitent l'emploi de l'engin tel que minipelles, tractopelles * -Réaliser l'ouverture des fouilles en conformité avec les consignes et règles de sécurité de l'entreprise * -Participer aux travaux manuels au voisinage des divers ouvrages * Vous êtes le/la garant.e du bon entretien de votre engin : * -Vérifier l'état du matériel : niveaux, éclairage, pneumatiques et assurer son état de propreté * -Assurer l'entretien courant : carburant, gonflage * -Veiller au respect du calendrier des révisions Votre profil : - CAP conducteur d'engins ou caces A,B1, C1 - Expérience mini 2 an - Esprit d 'équipe et dynamisme obligatoire - Longue mission si personne sérieuse et investie Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + panier + zone + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - participation aux bénéfices + Compte épargne temps rémunéré à 5% -Acompte de paye à la semaine si besoin - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## ou déposez un cv au 152 rue nationale à Villefranche ou http://www.lejobadequat.com Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat de Villefranche recrute un nouveau talent pour un poste de chef d équipe en assainissement et canalisation ( H/F) pour son client Le poste : Sous la responsabilité du Conducteur de travaux, vous intervenez dans la réalisation des chantiers de la calade ou dans le Beaujolais : * Mise en place des chantiers * Management des équipes dans le respect des règles et consigne de sécurité mais aussi dans la bonne humeur * Plannings * Suivi technique du chantier * Relation client sur chantier * Commande fournisseurs VOTRE PROFIL - expérience dans un poste similaire comme chef de d equipe canalisation en assainissement - Organisé, autonome, curieux techniquement, respectueux des consignes de sécurité qui vous sont données, vous avez le sens de la relation et du management d'équipe -conduite d un fourgeon N'attendez plus! passez à l agence avec votre CV Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons un Charpentier / Zingueur pour rejoindre notre équipe dynamique sur le secteur d'Arnas. Ce poste est un Contrat de travail temporaire pour une durée de 15 jours en initial, prolongations possibles. Vous travaillerez à temps plein, soit 39 heures par semaine. Nous offrons une opportunité unique de développer vos compétences dans un environnement stimulant. Sur le poste de Charpentier, vous intervenez sur la région caladoise ou lyonnaise en fonction des besoins. Possibilité de déplacements sur la région afin de couvrir l'intégralité des chantiers. Rejoignez-nous et faites partie d'un projet passionnant. Votre agence Actual Villefranche vous accompagne sur tous types de postes que ce soit en Industrie, Logistique, Tertiaire, BTP ... Pour le poste de Charpentier (h/f), nous recherchons un candidat avec les compétences suivantes : Compétences en menuiserie : Le candidat doit avoir une solide expérience en menuiserie, capable de travailler avec précision et efficacité. Maîtrise des outils de charpenterie : Une connaissance approfondie des outils et équipements de charpenterie est essentielle pour garantir un travail de qualité. Lecture de plans : Le candidat doit savoir lire et interpréter des plans techniques pour réaliser les projets conformément aux spécifications. Travail d'équipe : Une capacité à travailler efficacement en équipe est requise, car la collaboration est cruciale sur les chantiers. Respect des normes de sécurité : Le respect des normes de sécurité est impératif pour assurer un environnement de travail sûr. Le candidat idéal est polyvalent, rigoureux, et possède une expérience significative dans le domaine de la charpenterie.
Accueil de loisirs 80 enfants de 3-11 ans recherche adjoint(e) de direction pour les vacances d'Hiver du 16 au 20 février 2026. BAFD ou BAFD en cours ou équivalence.
Au sein du service administratif et financier, vos missions s'articuleront autour des axes suivants : Gestion des Factures Fournisseurs : Saisie, vérification et imputation analytique des factures. Assurer le rapprochement des factures avec les bons de commande et les bons de livraison pour validation avant paiement. Effectuer le rapprochement des relevés d'heures du personnel
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous sommes à la recherche de deux monteur(euse) d'échafaudage en contrat de travail à durée indéterminée pour commencer dans l'immédiat. Pour ce poste il faudra avoir acquis les compétences suivantes: -Préparer son intervention, préparer l'implantation de l'échafaudage, en identifiant l'environnement du chantier et en balisant l'aire de travail, afin de procéder à l'intervention. -Lire et comprendre le plan de montage ou la notice du fabricant -Connaître les éléments obligatoires à afficher sur le chantier -Réceptionner le matériel nécessaire au montage de l'échafaudage afin de le stocker dans les zones appropriées -Connaître les différents type de matériels et savoir les utiliser afin de procéder à l'intervention -Effectuer les opérations de montage, selon le plan ou la notice de montage au fabricant , conformément aux réglementations en vigueur, afin de réaliser la structure d'échafaudage -Utiliser les équipements de protections individuelles ou collectives -Utiliser les échafaudages en respectant les règles de sécurité Poste a pourvoir du lundi au vendredi de 08h00 à 12h00 et de 13h00 à 17h00 Information importante: Les deux propositions d'offres nécessite des déplacements quotidiens dans la France Métropolitaine.
Poste à pourvoir dès que possible Contrat CDI 39h/semaine Horaires de jour à définir ensemble Formation en interne possible Rémunération selon profil et expérience Vos missions : - Programmer et paramétrer notre machine de découpe numérique SUMMA F3220 -Assurer la production et la qualité de la découpe numérique -Façonnage des différents travaux : coupe, échenillage, collage, comptage, emballage, etc... -Préparation des formats de sérigraphie et coupe de finition à l'aide du Massicot - Assister le pôle impression pour l'alimentation des formats d'impression -Chargement et déchargement des pièces en gravure laser -Faire l'entretien, la maintenance de 1er niveau et le nettoyage de son espace de travail Vos qualités: - polyvalence - rigueur - minutie - adaptabilité Notre société : PME de 8 personnes dans le secteur du marquage industriel et communication, créée en 2004. Réalisation de produits finis sur multi-supports : Aluminium, Inox, PVC, Lyxplac, Capots et pièces sur mesures etc... Parc machines de sérigraphies de différents formats, de 1 couleur à quadri.
SERICOLOR, PME familiale de 10 personnes implantée à SAVIGNEUX (01) depuis 2004. Nous sommes spécialisés en marquage industriel, Signalétique et Communication. Nos solutions de marquage : Impression numérique, Sérigraphie, Gravures laser, chimique et mécanique.
Les missions du poste École : CFA DUCRETET Auvergne-Rhône-Alpes Lieu de la formation : Vénissieux Type de contrat : Apprentissage Durée de contrat : 12 mois / septembre 2025 Rémunération : 43% à 100 % du SMIC en fonction de l'âge (de 774,77 à 1801,80 €) DESCRIPTION DE L'OFFRE : Le CFA Ducretet, leader de la formation dans l'univers de l'électroménager, de la maison connectée et des télécoms depuis plus de 30 ans, recrute pour son entreprise partenaire basée à Villefranche(69) un alternant souhaitant se former au métier de Réparateur conseil (H/F). Missions principales : - Accueillir le client dans le cadre d'un service après-vente - Accompagner, renseigner et conseiller le client - Effectuer un pré-diagnostique de l'appareil - Effectuer la réparation de l'appareil Intitulé de la formation : Réparateur conseil d'équipements électriques et électroniques (RC3E) - Niveau Bac (4)
Le Réseau Ducretet est le leader national de la formation dans le domaine du commerce, des services, de la maintenance, de l'univers de la maison connectée et du Très Haut Débit. Notre mission est de former en alternance des apprenti(e)s vendeurs et techniciens. Le Réseau DUCRETET a acquis une solide expérience de la formation professionnelle aux métiers des réseaux ADSL/FTTH, du multimédia, de l'électrodomestique et de la maison connectée.
Notre agence Adéquat de Villefranche recrute un chef d 'équipe en terrassement ( H/F) Le poste : vous intervenez dans la réalisation des chantiers pour : * Vous réalisez, coordonnez et contrôlez les tâches d'une équipe d'ouvriers (2-3 personnes) dont vous avez la responsabilité sur le terrain. * Sous la responsabilité d'un chef de chantier, vous organisez votre travail autour de trois missions principales : Préparation de chantier selon les contraintes et les obstacles du terrain Suivi de l'avancement des tâches et vérification de la qualité Remise en état des abords * Vous contribuez avec votre équipe à la réalisation des travaux dans le respect des règles de l'art, de la sécurité et en préservant l'environnement. VOTRE PROFIL - expérience dans un poste similaire comme chef de d equipe ou de chantier en terrassement - Organisé, autonome, curieux techniquement, respectueux des consignes de sécurité qui vous sont données, vous avez le sens de la relation et du management d'équipe Salaire selon profil et expérience + paniers+ zones Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
