Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Artiguelouve située dans le département 64. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Artiguelouve. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 64 - LESCAR, 64 - Pau, 64 - PAU ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un Employé polyvalent jardinerie (H/F) pour compléter notre équipe. Sous la responsabilité d'un responsable, vous serez en charge: - d'accueillir et guider les clients en valorisant les produits et l'image du magasin - d'approvisionner les rayons et les maintenir propres, le port de charges est à prendre en compte - d'assurer la gestion des stocks, approvisionnement, entretien, étiquetage des rayons... Le magasin est ouvert du lundi au samedi. Vous travaillerez de 9h30 à 12h30 et de 14h à 19h avec un jour de repos Vous êtes accueillant, à l'écoute et aimez le contact client. Vous aimez conseiller et partager vos connaissances. Vous êtes passionné par le jardin, les plantes et le travail en extérieur. Vous appréciez le travail en équipe et avez le sens du service. Alors n'hésitez pas à postuler !
Adecco recherche un Assistant ADV Facturation et Recouvrement (H/F) pour rejoindre une entreprise dynamique située à Pau. Vous intégrerez le service Facturation et Recouvrement, au sein d'une équipe de 10 personnes, où vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion des factures et leur recouvrement. Ce poste est une opportunité idéale pour ceux et celles qui souhaitent contribuer activement à la satisfaction des clients tout en développant leurs compétences dans un environnement collaboratif. Vos principales missions seront variées et stimulantes : - Contrôler les éléments de facturation : Assurez-vous de la précision des données avant l'émission des factures. - Émettre les factures : Produisez les documents nécessaires et veillez à leur conformité. - Gérer la relation avec les clients : Traitez les contestations et assurez une communication fluide. - Recouvrer les factures émises : Suivez les paiements et appliquez les intérêts de retard si nécessaire. - Gérer les contrats : Vérifiez la réception et la signature, archivez et enregistrez dans une base de données. Ce poste est à pourvoir dès le 2 novembre 2025, pour une durée de 6 mois en intérim, à temps plein. Vous êtes rigoureux-se, adaptable et motivé-e ? Ce poste est fait pour vous ! Nous recherchons des professionnel-le-s capables de gérer efficacement la facturation et le recouvrement tout en maintenant une relation de confiance avec les clients. Compétences comportementales : - Rigueur : Votre attention aux détails garantit la précision des factures et des recouvrements. - Adaptabilité : Vous savez vous ajuster aux situations changeantes et aux besoins des clients. - Motivation : Votre énergie et votre engagement sont des atouts pour atteindre les objectifs. Compétences techniques : - Maîtrise d'Excel : Indispensable pour gérer les données de facturation. - Connaissance des outils de gestion : Une expérience avec Oracle est un plus. - Savoir-faire en facturation et recouvrement : Vous savez identifier un lettrage et gérer les paiements. Une première expérience est un atout, mais nous sommes ouverts aux profils sans expérience ayant les qualités mentionnées. Diplômé-e d'un BAC+2, idéalement BTS Gestion PME/PMI, vous êtes prêt-e à relever ce défi. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe où votre talent sera valorisé et où vous pourrez évoluer dans un environnement convivial et stimulant. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Réceptionner les marchandises et contrôler la conformité des entrées Enregistrer les mouvements dans l'ERP Nous recherchons un(e) Magasinier / Agent Logistique pour gérer l'ensemble des flux de l'entreprise, depuis la réception des marchandises jusqu'à l'expédition des produits. Gérer les stocks et assurer la traçabilité des produits Appliquer les règles de gestion des stocks (FIFO, suivi des dates de péremption) Préparer les commandes, réaliser le colisage et organiser les expéditions Coordonner les expéditions avec les transporteurs Éditer les bons de livraison et documents associés Participer à l'amélioration continue des flux logistiques Proposer des méthodes et outils pour optimiser l'organisation et la performance Maintenir les zones de stockage propres, rangées et sécurisées Participer au tri et au traitement des déchet Votre profil : Rigueur, organisation et sens des priorités Autonomie tout en appréciant le travail en équipe Formation en logistique, magasinage ou équivalent (CAP/BEP à Bac +2 apprécié) Expérience en tant que magasinier / agent logistique, idéalement en environnement industriel Maîtrise des bases de la gestion des stocks (FIFO, traçabilité) À l'aise avec les outils informatiques et un ERP
Nous recherchons actuellement un(e) Acheteur Approvisionneur en Interim pour une durée de 4 à 6 mois dans le cadre d'un surcroit d'activité pour notre site sur Serres Castet. Passer les commandes de composants et matières premières, et en assurer le suivi jusqu'à la livraison. Mettre à jour et maintenir le paramétrage ERP (délai, prix, planification, méthodes d'approvisionnement). Assurer la consultation des fournisseurs sur une famille de produit définit afin de garantir le meilleur rapport coût/délais Vérifier la capacité des fournisseurs à livrer des produits conformes aux spécifications. Traiter les non-conformités fournisseurs (notes de débit, commandes de remplacement, avoirs). Gérer les anomalies de facturation en collaboration avec les fournisseurs. Informer les services Achats, R&D et Qualité des obsolescences ou évolutions proposées par les fournisseurs. Consolider et analyser les résultats OTD (On Time Delivery) fournisseurs mensuels. Piloter les plans de rattrapage et d'amélioration des performances fournisseurs. Formation en logistique, achats, gestion de production ou équivalent acquis par l'expérience. Expérience réussie en approvisionnement ou supply chain, idéalement en milieu industriel. Maîtrise d'un ERP (SAP) et d'Excel. Rigueur, sens de l'organisation et réactivité. Capacité à travailler en transversal avec différents services (Achats, Qualité, R&D, Production). Bon relationnel et goût pour la négociation. Anglais professionnel apprécié.
Le Studio Photo Éric Traversié, basé à Pau, est spécialisé dans la photographie professionnelle (scolaire, entreprise, événementielle, portraits.). Studio à taille humaine, nous plaçons la relation client, la qualité du service et l'adaptabilité au cœur de notre métier. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons une personne polyvalente et impliquée pour accompagner la croissance du studio et devenir un véritable pilier de son fonctionnement quotidien. Missions principales : Le poste est volontairement transversal et nécessite autonomie, organisation et sens du contact et du travail en équipe. Développement commercial : - Prospection et démarchage de nouveaux clients : établissements scolaires, entreprises, organisateurs d'événements - Suivi et fidélisation du portefeuille clients existant - Identification de nouvelles opportunités et propositions de prestations adaptées : Gestion administrative : - Établissement des devis et factures - Suivi administratif des dossiers clients - Organisation et mise à jour des informations (planning, fichiers clients, documents) Relation et suivi client : - Accueil physique et téléphonique au studio - Prise de rendez-vous et gestion du planning - Suivi des clients avant, pendant et après les prestations - Garantir une expérience client professionnelle et chaleureuse Profil recherché Nous recherchons avant tout une personnalité, plus qu'un parcours figé. - Dynamique, motivé(e) et curieux(se) - Excellent relationnel et sens du service - À l'aise à l'oral comme à l'écrit - Organisé(e), rigoureux(se) et capable de gérer plusieurs missions simultanément - Autonome, proactif(ve) et force de proposition - Une appétence pour la photographie, la création ou l'univers artistique est un vrai plus Une expérience en commerce, gestion, relation client ou communication est appréciée, mais les profils atypiques et motivés sont les bienvenus. Conditions : - Poste basé à Pau - Type de contrat : à définir selon profil (CDI / CDD / temps plein ou partiel évolutif) - Rémunération : selon expérience et compétences - Formation interne assurée sur les outils et méthodes du studio Merci d'envoyer votre CV et quelques lignes de motivation (ou un message expliquant votre intérêt pour le poste).
Le centre de formation Formanails recherche activement un/e formateur/trice aux métiers de technicien(ne) extension de cils sur le secteur de Pau , pour dispenser ses formations aux professionnels des instituts.
Le poste : Votre agence CARPEDIEM INTERIM recherche pour l'un de ses clients, basé près de Pau et du secteur aéronautique, un OPERATEUR MASQUAGE (H/F) Au sein du service traitement de surface : - Lire un plan d'épargne - Appliquer les masquages sur les zones définies - Déposer les masquages post traitements - Entretien du poste de travail Profil recherché : Débutant accepté Minutie et rigueur exigés Expérience sur un poste similaire appréciée Horaires en 2*8 6h/13h30 ou 12h30/20h, le vendredi en demi-journée Poste à temps plein A pourvoir dès que possible, n'hésitez pas à postuler! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Chez V2V FLEXILOC, on ne loue pas simplement du matériel : on accompagne nos clients avec proactivité, expertise et exigence. Ce que tu apportes : Tu garantis des livraisons sûres, prêtes à l'emploi Tu es le lien de confiance entre l'agence et les conducteurs Tu incarnes la qualité de notre service jusque sur le terrain Tes missions au quotidien : Effectuer la préparation et la livraison des matériels sur les chantiers, conformément aux exigences des clients et aux normes de sécurité Réaliser les états des lieux de départ et de retour des matériels Collaborer avec l'équipe pour garantir un service client de qualité et une disponibilité optimale du matériel Conseiller les clients et les conducteurs d'engins sur la bonne utilisation des matériels, réaliser les prises en main Ton profil : Une expérience dans la préparation au sein d'un service de location/transport serait un plus Permis de conduire valide, idéalement titulaire du permis BE Capacité à travailler de manière autonome et en équipe dans un environnement dynamique Connaissances des matériels de TP, manutention ou agricole Maîtrise des outils informatiques Ce qu'on t'offre : Un accompagnement par des pros passionnés Des perspectives d'évolution concrètes Des formations régulières pour développer tes compétences Tu veux mettre tes compétences au service d'un métier concret, évoluer dans une entreprise qui te fait confiance et avancer avec une équipe soudée ? Rejoins-nous.
URGENT ! N'hésite plus, cette offre te correspond... Nous recherchons pour le compte de notre client Orange, leader mondial des services de télécommunications, un CONSEILLER COMMERCIAL (H/F) en agence, dans le cadre de mission(s) d'intérim avec engagement mensuel. Salaire et avantages : ticket-restaurant (11EUR), prime mensuelle sur objectifs individuels et collectifs (moyenne 350EUR), prime 0,64EUR x heure travaillée, indemnité de fin de mission et indemnité de congés payés. Vos missions: Intégré à une équipe dynamique, au sein d'une entreprise en pleine expansion, le CONSEILLER COMMERCIAL gère intégralement la relation commerciale de l'accueil jusqu'à la vente. Voici ton quotidien : - Accueil et orientation des clients - Analyse et diagnostic des demandes clients - Proposition de solutions personnalisées - Connaissance des offres et services de l'entreprise - Information et accompagnement des nouveaux usages - Assistance technique clients - Remontée des dysfonctionnements internes Votre profil: De formation bac à bac +2 orienté relation client, tu disposes dans l'idéal d'une première expérience de la vente et le contact avec le client te motive. Pédagogue, tu es à même de valoriser auprès des clients ton enthousiasme pour les nouvelles technologies et les services innovants associés. N'hésite pas à postuler si tu te reconnais dans cette offre ! Des qualités primordiales... l'autonomie, l'écoute, l'accompagnement, l'empathie et une appétence à la relation client !
L'établissement recherche un ou une Brasseur / Brasseuse de bière . Vous avez une première expérience pour la fabrication de la bière, alors n'hésitez pas à nous rejoindre ! Votre mission sera de : - Brassage de la bière : fabrication , mise en bouteille - Suivi des stocks - Suivi des clients Horaires : de 9h à 12h30 et de 14h30 à 18h30 du lundi au vendredi
Nous recherchons un Chauffeur-Livreur-Préparateur de Commandes (H/F) pour rejoindre notre équipe à Jurançon, en remplacement d'un de nos collaborateurs. Si vous êtes une personne rigoureuse, autonome et dotée d'un excellent esprit d'équipe, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions Rattaché(e) au Responsable Expéditions, vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients. Vos missions principales seront les suivantes : - Préparation de Commandes : Allotissement précis des repas selon les bons de préparation, opérations de décartonnage et de comptage, garantissant la conformité et l'exactitude des commandes expédiées. - Livraison Quotidienne : Acheminement des repas auprès d'une vingtaine de sites clients à l'aide d'un véhicule frigorifique léger. - Contrôles et nettoyage : Réalisation de contrôles de températures et d'opérations de nettoyage rigoureuses, en accord avec nos modes opératoires précis, essentiels dans notre secteur d'activité sensible. Vous intégrerez une équipe dynamique de 10 préparateurs et chauffeurs-livreurs, où l'entraide est primordiale. Votre profil Nous recherchons un profil avec une expérience en logistique et manutention. Pour réussir à ce poste, vous devrez faire preuve de : Le rythme de travail est soutenu et l'environnement à 1°C. Rigueur et Précision : Indispensables pour la préparation et le contrôle des commandes. Esprit d'équipe : Un atout majeur pour s'intégrer et collaborer efficacement. Autonomie et Sens de l'organisation : Pour gérer vos tournées et vos tâches. Respect des consignes : Capacité à comprendre et appliquer les directives orales et écrites, notamment la lecture et l'interprétation des documents de suivi de commandes. Ce que nous proposons : En rejoignant notre établissement de 55 salariés, vous bénéficierez de nombreux avantages : Rémunération : 13ème mois. Temps de travail : Horaires réguliers sur la base de 5h48-13h00 et 6 jours de RTT. Protection Sociale : Mutuelle, jours enfant malade, congés exceptionnels. Avantages : Repas en avantages en nature, accord d'entreprise, CSE dynamique, vêtements de travail fournis et entretenus.
Nous recherchons une personne dynamique et motivée, diplômée (ou pas), pour redonner le sourire à nos clients ! Deux types de profil étudiés : - Assistants dentaire H/F diplômés - Personnes éligibles au contrat d'apprentissage, voir conditions ici : https://code.travail.gouv.fr/fiche-service-public/contrat-dapprentissage > Prise de poste début Mars. > Amplitude horaires : 8h30 -12h30 / 14h - 19h Missions principales : - Accueil et prise en charge des patients - Préparation du cabinet et des instruments - Assistance du dentiste pendant les soins - Gestion des rendez-vous et des dossiers patients - Stérilisation du matériel - Conseils en hygiène bucco-dentaire Compétences requises : - Diplôme d'État d'assistant dentaire ou Bac minimum - La connaissance des protocoles d'hygiène et de stérilisation est un plus Qualités personnelles : - Curiosité des actes métiers, sens du contact et de l'écoute - Rigueur et respect des règles d'hygiène - Capacité à travailler en équipe
CAPACTUEL société indépendante bordelaise de recrutement (intérim - CDD-CDI) fondée en 2004 recrute UN TELECONSEILLER (F/H). Nous recrutons pour le Réseau edenauto et sa holding située à PAU (64). Vous avez envie de vous épanouir au sein d'un groupe en pleine croissance et d'une équipe de passionnés ? Vous voulez travailler dans une entreprise où l'humain a une place importante ? Rejoignez-nous ! Le groupe EDENAUTO est dans le top 5 des réseaux de distribution automobile en France. Vos missions : - La gestion des appels sortants pour l'ensemble des concessions automobiles du groupe dans le cadre de missions qualité client, fidélisation et prospection commerciale. - Des déplacements ponctuels dans nos concessions du réseau edenauto dans le cadre d'opérations de Phoning sont à prévoir. - La gestion des leads entrants Ventes et Après-Vente (Leads Constructeurs, Leads edenauto et sites infomédiaires) - La gestion des appels entrants en débordements des concessions - Le traitement et la transmission des données recueillies par le biais d'outil de suivi des leads et CRM Votre profil : - Issu(e) d'une formation Bac à Bac +2 minimum - Vous devez vous prévaloir d'une bonne élocution et avoir le sens du relationnel et du commercial. - Excellente communication, à l'écrit et à l'oral - Vous faites preuve d'esprit d'équipe et travaillez dans un souci permanent de qualité de service et de satisfaction client. - La connaissance d'outils CRM et Logiciel de gestion des Leads (ex : Salesforce, Kiamo) serait un plus - Enfin, vous devez faire preuve d'une capacité d'adaptation et de rigueur Les conditions de travail sont de 35h/semaine, du lundi au vendredi avec 1 samedi travaillé par mois. Les horaires tourneront sur une amplitude : 08h30 - 20h00 Intérim de 4 mois . Ce poste offre une rémunération fixe au SMIC + primes
Nous recherchons actuellement un APPROVISIONNEUR INDUSTRIEL pour l'un de nos clients basé sur Pau (64000) L'approvisionneur a pour mission de gérer et optimiser la chaîne d'approvisionnement afin de garantir la disponibilité continue des biens, matières, composants et services nécessaires au bon fonctionnement de l'activité industrielle. Il contribue à la performance, la compétitivité et la continuité opérationnelle de l'entreprise, dans le respect des exigences de qualité, coûts, délais, durabilité et éthique. Rôles et missions principales Gestion des approvisionnements - Analyser les besoins des services internes (Etudes et projets, production, maintenance, qualité) - Passer, suivre et ajuster les commandes fournisseurs et de sous-traitance - Garantir le respect des délais de livraison et la continuité d'approvisionnement Gestion des stocks - Piloter les niveaux de stock (mini / maxi / stock de sécurité) - Éviter les ruptures et limiter les surstocks - Optimiser la rotation des stocks et les flux logistiques Coordination et suivi opérationnel - Être l'interface quotidienne entre fournisseurs, production et qualité - Gérer les aléas (retards, non-conformités, urgences) - Suivre la qualité des livraisons et alerter en cas de dérive Gestion des risques et amélioration continue - Identifier et évaluer les risques liés à l'approvisionnement - Proposer des solutions de sécurisation (double sourcing, stocks tampon) - Contribuer à l'amélioration continue des processus supply chain Compétences requises Compétences techniques - Solide connaissance de la logistique et de la chaîne d'approvisionnement - Maîtrise des outils informatiques et ERP (commandes, stocks, planning) - Analyse des coûts, des flux et des données - Compréhension des produits industriels Compétences interpersonnelles - Capacités de négociation (prix, délais, conditions) - Communication claire avec fournisseurs et équipes internes Profil recherché : Nous recherchons une personne autonome, organisée et rigoureuse. Vous avez une première expérience (3 à 5 ans) en milieu industriel pour comprendre les contraintes de flux Vous maitrisez les outils informatiques dans le cadre de l'utilisation du système d'information des achats : ERP, tableaux de bord, grilles d'évaluation des fournisseurs. Anglais : niveau intermédiaire Expérience exigée dans secteur de la métallurgie Niveau BTS/DUT/Licence en logistique ou mécanique/productique - Connaissances en techniques de négociation - Maîtrise des outils bureautiques et ERP - Sens de l'analyse, rigueur et organisation - Bon relationnel et capacité à négocier
Passionné de bricolage ? Devenez indépendant, mais jamais seul ! Rejoignez le réseau Tourne et Vis, spécialiste du bricolage à domicile et de la maintenance en entreprise. Avec une présence affirmée sur le marché et un modèle économique solide, nous offrons des services professionnels à une clientèle fidèle et diversifiée. Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne et Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients sont les piliers de notre structure, notre adaptabilité fait notre longévité. En 2018, Tourne et Vis franchise son concept. Depuis, ce sont 28 franchisés qui nous ont rejoints, partout en France ! Vos missions : En tant que franchisé, vous gérerez votre propre entreprise de services de bricolage, en bénéficiant de notre marque reconnue. Vos principales missions incluront : - La gestion quotidienne de votre activité, - Le développement commercial local, - Intervention de petit bricolage à domicile, - Maintenance en entreprise, - Aménagement hôtelier. Aménagement d'intérieur : fixer une tringle, un store, des étagères ou éléments de décoration, monter des meubles en kit, changer une poignée de porte, faire des retouches de peintures, etc. Petite électricité : remplacer un interrupteur, une prise électrique, poser un plafonnier, une applique murale, etc. Petite plomberie : remplacer un robinet, une chasse d'eau, un joint, refaire du silicone autour d'un bac de douche, etc. Modèle de contrat : licence de marque. Durée du contrat : 5 ans. Être franchisé Tourne et Vis c'est bénéficier : - D'un accompagnement personnalisé pour créer votre entreprise, - Des clients nationaux et d'une stratégie commerciale apportés par le réseau, - D'une formation métier et d'un process de pilotage de votre activité qui a fait ses preuves, - D'une expérience de plus de 15 ans du métier de bricoleur à domicile. Rejoindre notre réseau : - Investissement de départ : 5 900 € HT (droits d'entrée 3 500 €, formation 1 400 €, kit de démarrage 1 000 €) - Redevances mensuelles : 300 € HT (CRM, accompagnement quotidien, communication, marketing, etc.) Le profil recherché - Salarié dans une société de maintenance ou dans un secteur technique, - Vendeur en magasin de bricolage ou tout simplement PASSIONNÉ DE BRICOLAGE..., - Vous avez une bonne expérience du bricolage et des petits travaux, - Vous avez des aptitudes commerciales et relationnelles, le sens du service client et un esprit d'indépendance, - Vous avez le souhait et le courage d'être indépendant tout en participant à la vie d'un réseau et en bénéficiant d'un accompagnement, - Vous partagez nos valeurs qui sont l'esprit d'équipe, le savoir-faire et le savoir-être, base de notre réussite depuis plus de 15 ans ! Prêt à tenter l'aventure ? Alors contactez-nous !
L'ESAT recherche un(e) MONITEUR/MONITRICE d' ATELIER BLANCHISSERIE / SOUS TRAITANCE pour remplacement des congé en février et mars. Vous serez chargé/e de superviser et d'organiser la production d'une équipe de 30 ouvriers en situation de handicap. Vous avez idéalement une formation ou expérience en BLANCHISSERIE et une première expérience dans l 'accompagnement d'un public de travailleurs handicapés (ESAT). Horaires : 8h00-12h30 et 13h30-16h45 du lundi au jeudi, et 8h00-12h00 le vendredi
Ne venez pas chez Elis, si vous n'aimez pas le travail d'équipe ! Mais si vous voulez travailler main dans la main avec votre responsable de production et vos collègues, contribuer au cycle de traitement des articles textiles et participer directement à la satisfaction de nos clients, on vous attend ! Car chez Elis, nos opérateurs de production sont responsables de A à Z de la qualité du linge. Vous réceptionnez et triez les articles, Vous alimentez en linge les machines de lavage, séchage et pliage, Vous contrôlez les textiles afin d'identifier d'éventuelles anomalies, Vous conditionnez et expédiez les articles prêts à être livrés. Des missions variées, une formation au top, une équipe solidaire, ça vous tente ? Oui ? Alors c'est par ici >> Une période d'intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier, Une semaine de travail du lundi au vendredi de 8h à 15h30 Une rémunération fixe mensuelle de 1830.05 Votre parcours candidat si votre candidature est retenue : un contact RH, un ou deux entretien(s) manager et un entretien RH.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la cartographie, topographie, gestion de données patrimoniales, détection de réseaux, SIG (systèmes d'information géographique), modélisation 3D / BIM, et ingénierie des réseaux (études & maintenance), un technicien étude colonne montantes H/F = Effectuer la gestion courante des affaires: Pour ce faire, vos missions seront: - Assure le suivi technique et opérationnel ainsi que la gestion courante des affaires, - Suit et met à jour les plannings de production, - Contrôle les livrables et effectue la livraison, - Assure la relation technique avec l'interlocuteur désigné par le client, - Lors de la mise en place d'une nouvelle affaire, participe au montage du projet (ressources humaines, logicielles et matérielles) en lien avec sa hiérarchie, - Est en capacité de comprendre et traduire les éléments techniques contenus dans les documents associés aux affaires, - Rédige les modes opératoires associés à ses affaires, - Elabore les devis sur la base des bordereaux de prix (marchés BC), - Encadre les opérateurs, techniciens et sous-traitants qui lui sont affectés, - Peut-être amené(e) à participer aux entretiens d'embauche ainsi qu'aux entretiens annuels et professionnels, - Peut-être amené(e) à former des collaborateurs non autonomes. Conditions de travail : - Type de contrat : CDI - Statut : Non cadre - Rythme de travail : journée - Localisation : Pau (64) - Date de prise de poste : Dès que possible - Rémunération : 2200 - 2600 EUR brut mensuels. A cela s'ajoute: ? Tickets restaurants ? Mutuelle d'entreprise ? Primes de participation et intéressement ? Prime de vacances Description du profil recherché : - De formation BAC +2 minimum en électricité avec 2 ans d'expérience sur un poste similaire SAVOIR-FAIRE - Maitriser la technique et la règlementation dans le domaine d'activité (connaissance de la norme NFC 14-100) - Avoir une bonne connaissance des logiciels techniques et maitrise du pack office - Disposer d'une aisance orale et rédactionnelle - Être en capacité de gérer une équipe - Avoir des connaissances des réseaux électriques SAVOIR-ETRE - Bon esprit d'équipe et relationnel - Pédagogie - Aptitude à trouver des solutions - Bonne faculté organisationnelle - Capacité de synthèse
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la cartographie, topographie, gestion de données patrimoniales, détection de réseaux, SIG (systèmes d'information géographique), modélisation 3D / BIM, et ingénierie des réseaux (études & maintenance), un technicien étude colonne montantes H/F Vos missions: ? Réalisation de diagnostics et de dossiers d'études avec préconisations de travaux (50%) : ? A partir de la collecte de données effectuée par notre technicien, établir un diagnostic de la colonne avec synoptique de l'installation et calcul de charge. ? Effectuer une préconisation de travaux avec projection de la colonne temporaire et de l'état futur (avec calcul et synoptique). ? Assistance à maitrise d'ouvrage et suivi des travaux sur ouvrages électriques collectifs (50%) : ? Assurer le suivi administratif et technique des projets en lien avec les électriciens qui effectuent les travaux ? Contrôle et pré-validation des dossiers et de ses pièces constitutives : dossier de calcul, plan, grille de repérage... ? Pré réception des ouvrages avec rapport des non-conformités constatées lors de la visite du technicien ? Collecte et contrôle des documents de réception et des levées de réserve pour la mise en service de la colonne ? Relations sur le marché : ? Les chargés de projets ENEDIS ? Le référent technique encadrant gérant les différentes unités de production ? Le chargé d'étude de votre unité de production ? Le technicien de relevés de colonnes montantes déjà sur le marché. ? Les locataires / propriétaires / gardiens / syndic Conditions de travail : - Type de contrat : CDI - Statut : Non cadre - Rythme de travail : journée - Localisation : Pau (64) - Date de prise de poste : Dès que possible - Rémunération : A partir de 25 000 EUR/an Description du profil recherché : De formation BAC +2 minimum en électricité, Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an dans le domaine de bureau d'étude en relation avec ENEDIS, si possible dans les colonnes montantes. SAVOIR-FAIRE - Connaissance de la norme NFC 14-100 - Connaissances des réseaux électriques SAVOIR-ETRE - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe sont des atouts indispensables
Nous recherchons pour un de nos clients, un(e) Assistant(e) d'Exploitation spécialisé(e) dans la gestion opérationnelle d'événements.Vos missions : Planification et coordination des moyens logistiques (transport, matériel, stockage) Suivi des entrées/sorties de matériel et gestion des stocks Coordination avec les équipes terrain, prestataires et fournisseurs Participation à la préparation du montage et du démontage des événements Gestion administrative des dossiers (bons de livraison, plannings, reporting) Anticipation et gestion des imprévus opérationnels sur site Respect des délais, des contraintes techniques et des règles de sécurité
Le DITEP Guindalos accueille 85 enfants, de 0 à 20 ans, sur ses plateformes d'accompagnement de soin et de service de proximité situées à Jurançon, Pau et Bizanos. Au sein du dispositif, nous proposons un parcours d'accompagnement personnalisé co-construit avec l'enfant et sa famille. Articulé autour de trois modalités : l'accompagnement de proximité, l'accueil de jour et l'accueil de nuit, le parcours - soutien, adapté, renforcé, complexe - est toujours développé en fonction des besoins et attentes de l'enfant et de sa famille au plus près de leur bassin de vie. Le DITEP dispose d'un accueil de nuit de 15 places fonctionnant en moyenne 120 nuits par an. Missions principales du poste Sous l'autorité directe de la Directrice de l'établissement et des deux Responsables de services, le surveillant de nuit a pour missions : - Accompagner les enfants dans le cadre de la prestation d'Accueil de Nuit - Assurer une surveillance active et continue des enfants - Assurer la sécurité des enfants et des infrastructures - Participer à l'équipe pluridisciplinaire de prise en charge de l'accueil de nuit des enfants Activités du poste 1. Accompagner les enfants de 21h à 7h Créer un environnement bienveillant et rassurant pour les enfants ; calme et respectueux des enfants. Être garant de l'absence de toute forme de maltraitance ou de harcèlement ; du respect du règlement par les enfants. Assurer les transmissions avec l'équipe éducative en utilisant les supports dédiés - A la prise de poste concernant les informations concernant les enfants présents - En fin de poste concernant les éléments de la nuit Prévenir et gérer les situations problématiques Saisir le cadre d'astreinte dans les situations de mise en danger des enfants 2. Assurer la Sécurité des Biens et des Personnes : Sécurité des enfants, s'assurer - de leur présence dans les locaux - de l'absence de mise en danger ou de comportement à risque - anticiper, au regard des informations transmises les comportements ou situations à risques Sécurité des infrastructures - Sécurité incendie o S'assurer du fonctionnement du système de sécurité incendie o Gérer les alarmes et incendies, o Alerter les services de secours et le cadre d'astreinte o Assurer la mise en sécurité des enfants o Accueillir et accompagner les services de secours - Sécurité des biens o S'assurer de la fermeture des locaux de l'ensemble des bâtiments du site. o Réaliser des rondes de nuits et vérifier : l'intégrité des locaux, l'absence d'intrus 3. Participer au groupe de travail concernant l'accueil de nuit 4. Participer aux projets transversaux de l'établissement Profil recherché et Compétences requises : - CQP de Surveillant de Nuit en secteur social, médico-social et sanitaire ou équivalent - Casier judiciaire bulletins 2 et 3 + FIJAISV vierge obligatoire - Permis B obligatoire - Responsable et Autonome - Empathie et bienveillance - Rendre compte avec pertinence Conditions : - Contrat à Durée Indéterminée à temps plein - Travail de nuit - Convention Collective Nationale du 15 mars 1966, Annexe 5 - Rémunération selon les exigences conventionnelles - Prise des congés sur les semaines scolaires uniquement Envoi des candidatures (CV + Lettre de motivation) par mail à : contact@ditepguindalos.fr
Il ou elle sera chargé(e) d'effectuer des travaux de secrétariat au sein de l' association "Les Amis du Parc national des Pyrénées" sur le site de Pau. Cette gestion administrative demandera de la rigueur, des capacités d'adaptation et d'organisation, de l'autonomie ainsi que la maîtrise des outils bureautiques et informatiques. Le contrat de travail sera un contrat à durée indéterminé à temps partiel (15h/semaine réparties le mardi et le vendredi, soit 65h/mois). La rémunération se fera avec le Chèque Emploi Associatif (CEA) sur la base du SMIC horaire. Le poste sera à pourvoir pour le 16 février 2026.
Poste à pourvoir 01 Février 2026. Possibilité de prolonger le contrat. À la recherche d'une opportunité professionnelle où vos compétences commerciales et votre passion pour les nouvelles technologies seront à l'honneur ? Bienvenue chez SFR Distribution pour une aventure passionnante ! Véritable Conseiller Commercial, vous aurez l'opportunité de piloter votre propre succès en étant l'acteur de votre rémunération tout en bénéficiant d'avantages sociaux attractifs ainsi que de perspectives d'évolution prometteuses. Dans ce rôle, vous serez amené à accueillir chaque client avec professionnalisme et bienveillance, développer les ventes en identifiant les besoins spécifiques de chacun et fidéliser notre précieuse clientèle en offrant un service de qualité. Rejoignez une équipe dynamique où votre goût du challenge, votre autonomie et votre attrait pour le monde des télécommunications seront vos meilleurs alliés. Dès votre arrivée, vous aurez accès à : - Un salaire compétitif, composé d'une rémunération fixe et variable que vous obtiendrez en atteignant vos objectifs avec efficacité et détermination. - Une prise en charge à 90% des frais de transport en commun pour vous déplacer aussi rapidement que la Fibre Optique - Une carte ticket-restaurant à hauteur de 11,50€ par jour pour recharger vos batteries - Des réductions collaborateurs sur nos produits et services pour rester branché tout en économisant. - De nombreuses formations car vous méritez les dernières mises à jour.
Conseiller en Insertion Professionnelle (CIP) UES H/F CDD - 28000 € brut annuel Vous rêvez d'une mission où chaque jour compte, où votre engagement change des vies ? Rejoignez une équipe passionnée qui transforme l'insertion professionnelle en succès ! Votre contribution au quotidien En tant que coach de l'insertion dans le cadre du dispositif Un Emploi Stable (UES) et dans une dynamique de co-construction, vous : Accompagnez les bénéficiaires avec pour objectif un retour à l'emploi rapide et durable (profils variés y compris des salariés en emploi non durable). Guidez les bénéficiaires dans leurs techniques et stratégies de recherche d'emploi. Préparez les bénéficiaires à entrer en relation avec les entreprises. Animez des ateliers de dynamisation, sur des thématiques en lien avec la recherche d'emploi. Organisez des événements pour développer votre réseau d'entreprises partenaires en partenariat avec le Chargé de Relations Entreprises du secteur. Prospectez les entreprises afin d'identifier les offres de votre bassin d'emplois. Assurez la promotion des profils que vous accompagnez. Maintenez les bénéficiaires dans une dynamique de progression, en leur assurant un soutien constant. Votre valeur ajoutée unique Expert de l'accompagnement, de l'insertion professionnelle et du placement. Fin(e) connaisseur(se) du marché de l'emploi et du bassin économique local. Maestro de l'animation de groupe y compris à distance. Expert dans la gestion de votre temps, à l'aise avec la prise de notes et la saisie en temps réel. Enthousiaste et volontaire. Maîtrise l'environnement numérique France Travail et du profil de Compétences France Travail. Autonome mais apprécie le travail en équipe. Combattif et force de proposition, vous vous donnez les moyens d'atteindre vos objectifs. Pourquoi nous rejoindre ? Un package qui vous valorise Temps de travail : 36H30 / semaine (horaires élargis). Rémunération : 28 000 brut annuel/12 mois Prime vacances. RTT. Mutuelle et prévoyance. Tickets restaurant. Transport : 75% pris en charge. 3 jours de missions associatives/an. Plan d'épargne retraite. Accords télétravail. Prime d'intéressement et de participation. Votre intégration réussie Une formation complète (observation de conseillers expérimentés, formation aux outils métiers et à la prestation, à la lutte contre la fraude, les RGPD et sensibilisation au handicap). Accompagnement par le manager de proximité et les interlocuteurs dédiés à votre intégration (système de tutorat). Une méthodologie qui a fait ses preuves. Des outils performants. Une équipe accueillante et solidaire. Les étapes pour faire partie de notre équipe Premier contact (10 min). Échange RH (45 min en visio). Rencontre terrain (1h en présentiel). Prêt(e) à faire la différence ? Rejoignez une équipe qui croit en une employabilité durable et épanouissante. Votre expertise et votre engagement seront les clés de la réussite collective ! ManpowerGroup Talent Solutions - Experts en transformation professionnelle Chez Talent Solutions, nous croyons en l'importance de la diversité et de l'inclusion. Nous nous engageons activement à lutter contre la discrimination sous toutes ses formes et à promouvoir un environnement de travail équitable et respectueux. Nous encourageons les candidatures de personnes de tous horizons, car nous savons que la diversité enrichit notre entreprise.
Le poste : Votre agence CARPEDIEM Interim recherche pour son client basé à Pau Un Facteur H/F Les tâches seront les suivantes: Réaliser les travaux de préparation et le tri des courriers/colis à livrer Distribuer l'ensemble des lettres et/ou colis qui vous seront confiés Effectuer les livraisons contre signature Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction client Les tournées pourront être effectuées sur Pau et agglomération paloise en véhicule léger. Le client mettra à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier. Profil recherché : Qualités : Rigueur Autonomie Ponctualité, sens de l'orientation Faculté d'adaptation et de mémorisation Sens du service Horaires 6h 14h ou 8h 16h selon tournée de distribution, du lundi au samedi Expérience exigée Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous souhaitons accueillir une personne motivée, impliquée et dynamique, désireuse de contribuer à la formation d'une équipe solide et soudée au sein d'un cabinet neuf. Le cabinet est équipé de matériel de pointe et de technologies de dernière génération, permettant d'assurer des soins de haute qualité dans un environnement moderne, confortable et performant. Missions principales : - Assistance au fauteuil dans tous les actes de soins - Préparation, désinfection et stérilisation du matériel - Accueil des patients - Suivi administratif et gestion du stock - Participation active à la bonne organisation et à la cohésion de l'équipe Profil recherché : - Motivation, adaptabilité et esprit d'équipe essentiels - Sens du relationnel, rigueur et professionnalisme - Expérience souhaitée, mais débutant(e) accepté(e) si motivé(e) et prêt(e) à s'investir Début du contrat : janvier 2026 Rémunération : à évaluer selon l'expérience, les atouts et la capacité d'adaptation de la future candidate
RAISON D'ÊTRE Sous l'autorité du directeur d'HHPA, également directeur d'HHGSO, qui assure la responsabilité globale et directe de la Gestion Locative, et en collaboration étroite avec le(s) bénévole(s) référent(s) et les salariés concernés, assurer la gestion technique et locative adaptée de proximité, avec une attention particulière à la situation des personnes logées afin de faciliter leur insertion et maintien dans le logement, tout en veillant à l'intérêt des propriétaires. Ces missions s'exercent en pleine responsabilité sur l'antenne Béarn, et en support aux référents gestion locative des autres antennes. Gestion Locative Adaptée des logements (GLA) Participer aux commissions d'attribution des Logements, Rédiger les baux, assurer l'entrée dans les lieux, la relation locative au cours du bail, et la sortie des lieux, S'assurer du règlement des litiges, de la déclaration et du suivi des dossiers de sinistre, Assurer le suivi des diagnostics (DPE, Amiante, Plomb, etc...), aider les propriétaires pour les conventions ANAH. Gestion Technique des Logements (GTL) Assurer le suivi des contrats d'entretien et des prestataires (chauffage/VMC/sécurité incendie, nettoyage, etc...), Collecter les besoins de travaux, instruire leur contenu, faire valider les devis par les propriétaires, Organiser et suivre les interventions techniques (maintenance, réparations et travaux, dossiers sinistres) : intervention personnelle, appel à des prestataires externes, organisation d'interventions par des bénévoles bricoleurs, Participer à l'éducation des locataires à la gestion de leur logement (entretien, énergie) en lien avec l'accompagnement. Activités transversales et de coordination Participer à l'élaboration du plan pluriannuel des travaux des Foncières HH, Traiter les enquêtes réglementaires, déclarations annuelles fiscales, suivi des contrats annuels, Suivre les assurances locataires et propriétaires (validité), Contribuer à l'animation et à la formation des bénévoles bricoleurs. PROFIL - Vous êtes titulaire d'un diplôme supérieur (bac+2) dans les métiers de la gestion locative, ou disposez d'une expérience significative en la matière, et êtes à l'aise avec les outils informatiques, - Vous avez la capacité d'évaluer les travaux courants dans un logement, et l'aptitude à en réaliser certains, - Autonome, organisé et rigoureux, vous faites preuve d'un esprit d'équipe, d'une aptitude relationnelle avec tous publics, qui vous donnent la capacité à animer un réseau de bénévoles. Envoyer CV et Lettre de Motivation. Date limite des candidatures : 20 février 2026
Technicien.ne en gestion administrative des écoles thématiques internationales Le poste de technicien.ne en gestion administrative des écoles thématiques internationales sera affecté au sein de la Direction des Relations Internationales (DRI) en appui direct à la responsable du Service des Ecoles Thématiques Internationales (SETI). La personne recrutée contribuera à la mise en œuvre opérationnelle des écoles thématiques internationales, en assurant principalement des missions d'exécution, de suivi et de coordination administrative, financière, et logistique. Elle travaillera en lien étroit avec les enseignants-chercheurs porteurs de projets, les services internes de l'établissement et les partenaires externes, dans un contexte multiculturel et soumis à des contraintes calendaires fortes. Les activités principales - Assurer le suivi administratif des écoles thématiques en étroite collaboration avec les services internes et assurer l'interface administrative entre les différents acteurs - Assurer l'accueil et l'accompagnement des étudiants internationaux et enseignants chercheurs français et internationaux - Assurer le suivi des réservations (transport, hébergement, restauration, salles, prestataires de services) - Assurer l'organisation logistique des écoles thématiques (réservation de salles, accueil des prestataires, préparation des évènements, .) - Assurer la gestion administrative des inscriptions des participants - Contribuer aux actions de communication liées aux écoles thématiques internationales - Assurer le suivi des évaluations des écoles thématique internationales
Description du poste Vous êtes passionné(e) par les défis, persévérant(e) et déterminé(e) ? Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Téléprospecteur Expérimenté au sein de l'agence de communication Groupe Gedone Communication à Lons ! Missions : Prise de rendez-vous : Contacter les prospects pour organiser des rendez-vous qualifiés pour notre équipe commerciale. Planification : Gérer et organiser les agendas des commerciaux pour optimiser leur temps et leurs déplacements. Suivi clients : Assurer le suivi des clients existants pour maintenir une relation de qualité et identifier de nouvelles opportunités. Prospection active : Développer un portefeuille de prospects en utilisant divers canaux de communication (téléphone, email, LinkedIn, etc.). Reporting : Réaliser des reportings réguliers sur l'activité de prospection et les résultats obtenus. Profil recherché : Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative (minimum 2 ans) en tant que téléprospecteur ou dans un poste similaire. Compétences : Excellentes compétences en communication, écoute active, et capacité à convaincre. Qualités personnelles : Vous êtes persévérant(e), déterminé(e), et aimez relever des défis. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation. Outils : Maîtrise des outils CRM et des techniques de prospection téléphonique. Ce que nous offrons : Un environnement de travail stimulant et convivial. Des opportunités de développement professionnel au sein d'une agence en pleine croissance. Une rémunération attractive composée d'un fixe et de commissions sur les rendez-vous qualifiés.
Nous recherchons notre futur(e) conseiller(ère) en insertion professionnelle. En lien avec le responsable d'agence, votre rôle est d'accompagner des personnes placées sous mains de justice, détenus en voie de sortie, éloignées du monde de l'emploi dans la construction de leur projet professionnel. Pour cela, vos missions clés sont : Suivre et accompagner le bénéficiaire : - Évaluer et accompagner le bénéficiaire dans la construction de son parcours professionnel, - Réaliser des entretiens individuels et animer des actions collectives, - Intervenir dans les dispositifs ou actions de préparation à la sortie. - Assurer un suivi administratif Contrôler les activités : - Participer à l'évaluation des dispositifs de prise en charge socioprofessionnelle (retour d'expérience, analyse et prise en compte des réels besoins exprimés ) et expertise au sein de l'équipe, - Participer au dispositif d'information et d'orientation. Optimiser le suivi de l'activité : - Évaluer des méthodes et des outils afin de les expérimenter en vue d'apporter des améliorations, - Recueillir, analyser et diffuser les résultats quantitatifs et qualitatifs de ses actions, - Participer au développement du partenariat. Le profil : Titre CIP exigé. - Expérience minimum de deux ans dans l'animation de prestations d'orientation et/ou d'insertion socioprofessionnelle - Maîtrise des outils de recrutement (bilans de compétences et tests psychotechniques) - Maîtrise des outils bureautique (Word, Excel, PowerPoint).-INDISPENSABLE- Compétences : - Connaissance des techniques d'entretiens individuels et de groupe. - Connaissance des dispositifs d'insertion, formation et emploi du territoire - Excellent relationnel, capacité d'écoute et sens de l'empathie. - Aisance rédactionnelle. -Aisance avec outils bureautiques - Capacité à travailler en équipe et à restituer. - Esprit d'analyse et de synthèse. - Prise de recul et maîtrise de soi. Ce poste est à pourvoir pour un travailleur indépendant -non salarié Début de mission dès que possible
Poste proposé aux agents titulaires/CDI de la fonction publique ainsi qu'aux agents contractuels La personne recrutée sera affectée à Fédération de Recherche IPRA et exercera ses missions au sein d'une organisation de travail en Centre de Services Partagés (CSP - 12 gestionnaires), rassemblant les gestionnaires de toutes les unités de recherche de l'IPRA et de 2 autres unités de recherche sur les sites de Pau et d'Anglet. Des déplacements ponctuels à Anglet pourront avoir lieu pour des réunions de travail avec toute l'équipe (2 à 3 dans l'année en général). La présente offre d'emploi est relative à une mission d'appui administratif, logistique et financier aux unités de recherche du périmètre du CSP. - Assurer le soutien logistique (accueil physique et téléphonique, locaux, matériels, fournitures, réception des colis, courrier entrant et sortant.) de l'activité, de manifestations (conférences, réunions, séminaires, colloques etc.), assister le personnel et les équipes. - Accompagner la Direction dans le pilotage de la Fédération de recherche : organisation des Assemblées Générales, des réunions de direction, des événements, collecte d'information et préparation des audits, alimentation du site web.... - Accompagner, conseiller les équipes de recherche dans son domaine - Procéder aux actes de gestion administrative et financière des contrats de recherche (gestion budgétaire, exécution et suivi des dépenses et des recettes, facturation, commandes et missions, justifications financières auprès des financeurs) - Analyser les données comptables et financières - Alimenter des tableaux de bord, faire des extractions dans les systèmes d'information administratif, financier et/ou ressources humaines - Analyser les données comptables et financières - Saisir, mettre en forme, classer et archiver divers documents - Répondre aux demandes d'informations en interne et en externe. Vous possédez : - Une expérience dans la gestion administrative et financière - Une connaissance du fonctionnement des administrations publiques - Une connaissance de l'environnement de l'enseignement supérieur et de la recherche - Une connaissance des finances publiques - Une connaissance des règles et techniques de la comptabilité Vous maîtrisez : Les outils bureautiques Les progiciels de gestion des établissements tutelles (environnement GFC / Geslab), dans la mesure du possible Vous êtes en capacité : De travailler en équipe D'être force de proposition D'être rigoureux-se De gérer votre activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe De faire preuve d'autonomie De rendre compte à votre hiérarchie D'assurer une veille réglementaire
Recherche Assistant(e) Dentaire Diplômé(e) (H/F) Contrat de remplacement long Cabinet dentaire moderne, spécialisé en chirurgie implantaire et parodontologie, recherche un assistant(e) dentaire diplômé(e) dans le cadre d'un contrat de remplacement long. Du 1er février 2026 au 1er juillet 2027. 35 heures par semaine sur 4 jours. Salaire selon expérinece (tickets restaurants). Vous rejoindrez une équipe structurée composée de 4 praticiens et 7 assistantes, au sein d'un cabinet offrant des conditions d'exercice optimales, un plateau technique performant et une prise en charge orientée vers la qualité des soins.
CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. C'est un secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette activité : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, APPORT PERSONNEL nécessaire = 20 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Structure mutualiste aux valeurs humaines fortes, la Mutualité Française Pyrénées Atlantiques a pour vocation de proposer à tous, ses services de soins et d'accompagnement en optique et audition avec ses centres Ecouter Voir, en Dentaire avec ses centres de santé mutualistes. MFPA est également présente dans le domaine de la petite enfance. Mutualité Française des Pyrénées Atlantiques recherche un(e) aide petite enfance intervenant au sein de sa crèche La Mosaïque pour des remplacements ponctuels!. Diplôme exigé.
Venez nous rejoindre pour composer nos équipes de choc dans un cadre dynamique et soyez acteur du développement de la boulangerie et du plaisir partagé tous les jours avec nos clients. Dans la bonne humeur et le dynamisme qui anime nos équipes, vous devez garantir la satisfaction de nos clients, par votre accueil, votre sourire Au-delà de vos compétences, c'est votre personnalité qui fera la différence. En véritable ambassadeur / ambassadrice de notre enseigne, vous assurez la mise en vitrine et la bonne présentation de nos produits. Challengeur(se), vous animez tout au long de la journée les offres commerciales. Vous gérez l'encaissement avec rigueur et rapidité. Afin de toujours garantir un environnement accueillant, chaleureux et confortable pour nos clients, vous veillez à ce que l'environnement reste propre au sein du magasin. Vous avez le sens des responsabilités et de la satisfaction client et l'envie de rejoindre un concept ambitieux au sein d'une entreprise performante ! Vous êtes idéalement issue(e) d'une formation dans le domaine de la vente et détenez une première expérience en boulangerie ou dans un cadre similaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre esprit d'équipe. Chez Ange, intégration rime avec formation à nos produits, nos méthodes et notre concept. On vous embarque dans l'aventure Ange à durée indéterminée. Afin de permettre une bonne rotation des plannings de chaque membre de l'équipe, vous alternez des horaires d'ouverture, de journée et de fermeture. Amplitude horaire : Du Lundi au Samedi de 6h à 20h30 ( Repos le Dimanche + 1 autre jour dans la semaine ) Vous partagez nos valeurs et souhaitez rejoindre un groupe dynamique en plein développement qui offre des possibilités d'évolution ? N'hésitez plus, vous aussi, soyez diablement meilleur, et postulez !
Tu cherches une alternance motivante dans un cadre élégant et dynamique ? Bonne nouvelle : nous avons un poste à pourvoir en bijouterie pour un(e) futur(e) candidat(e) souhaitant suivre un Titre Professionnel Conseiller de vente (CV- titre niveau 4 reconnu par l'État) ! Ce qu'on te propose : Une formation gratuite (aucun frais de scolarité) Un rythme équilibré : 1 jour à l'école, 4 jours en entreprise Un accompagnement personnalisé par une équipe investie Une expérience terrain enrichissante dans une bijouterie partenaire Un diplôme reconnu et des débouchés concrets Ta mission : Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme Participer à la vente et à la mise en valeur des produits Contribuer à la bonne tenue de la boutique (mise en rayon, encaissement, merchandising.) Ton profil : Tu es souriant(e), curieux(se), organisé(e) et à l'aise avec la relation client Tu cherches à développer tes compétences commerciales dans un cadre valorisant Lieu : Pau Rentrée : Février Formation en alternance = rémunération assurée Pourquoi choisir le Groupe Alternance ? Avec plus de 70 écoles en France et 26 ans d'expérience, notre réseau s'engage à offrir une formation de qualité, centrée sur l'humain, l'accompagnement et la réussite de chacun. + de 5 500 alternants formés chaque année - 81 % de réussite - 85 % d'insertion pro.
Groupe Alternance Pau, Centre de Formation des Apprentis sur la région recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) candidat(e) souhaitant préparer un Titre Professionnel Conseiller de Vente (niveau 4), un Titre Professionnel Manager d'Etablissement Marchand (niveau 5) ou un BTS Management Commercial Opérationnel (niveau 5) au sein d'une boulangerie / pâtisserie. Crée depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui + de 70 écoles en France. Notre Groupe Alternance c'est : Nos Valeurs : Proximité, Simplicité, Adaptabilité et Réussite. Une Pédagogie : un rythme d'alternance singulier, individualisation du parcours, une évaluation et un accompagnement tout au long de la formation. Des Alternants : 5500 nous font confiance chaque année. Des Partenaires : Plus de 4000 entreprises partenaires. Des Résultats : 81% de taux de réussite, 85% de taux d'employabilité. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. Inscription et scolarité gratuite ! Diplôme du Ministère du Travail : Conditions d'admission : pour le TP CV aucun niveau requis, dossier de candidature, entretien de motivation, tests d'admission. Pour le TP MEM diplôme de niveau Bac requis, dossier de candidature, entretien de motivation, tests d'admission. Diplôme du Ministère de l'Education Nationale : Conditions d'admission : pour le BTS diplôme de niveau Bac requis, dossier de candidature, entretien de motivation, tests d'admission. Profil : -Souriant -Volontaire -Dynamique -Respectueux des règles d'hygiène et de sécurité Vos missions: -Tenue de la caisse -Mise en vitrines -Service -Accueil et conseil clients -Facing -Gestion des stocks -Travail en matinée et en soirée, week-end et jours fériés Vous passerez 1 ou 2 jours par semaine dans notre CFA de Pau, le reste du temps en entreprise. Vous n'aurez aucun frais de scolarité, ni frais d'inscription à prévoir. Vous êtes intéressé(e), postulez !
Au sein d'une boutique de prêt à porter, vos missions seront les suivantes : - Accueillir, conseiller et fidéliser notre clientèle. - Accompagner chaque cliente dans son expérience d'achat, en tenant compte de ses besoins et en valorisant nos collections. - Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente du magasin. - Garantir la bonne tenue du point de vente : merchandising, réassort des produits, propreté de la boutique. - Participer aux encaissements et à la gestion des stocks. Profil recherché : Vous êtes avant tout passionné(e) par la mode et le service client. Vous êtes reconnu(e) pour : - Votre sens du relationnel et votre capacité à établir un contact personnalisé avec chaque cliente. - Votre dynamisme, votre esprit d'équipe et votre réactivité. - Une première expérience réussie dans la vente ou le conseil clientèle est un atout. - Un intérêt pour la mode grande taille et une connaissance des tendances actuelles sont appréciés.
L'agence Osmose Emploi recherche pour l'un de ses clients un Magasinier pour une société basée sur le secteur de Pau. Notre client est spécialisé dans le domaine de la plomberie et du CVC (chauffage, ventilation, climatisation) Missions : - Préparation du matériel nécessaire pour la réalisation des chantiers. - Distribution du matériel aux équipes de terrain et enregistrement du matériel sortant. - Mise à jour du stock par l'enregistrement du matériel en retour chantier. - Réception et contrôle des livraisons de matériaux fournisseurs. - Passage de commandes pour assurer le réapprovisionnement des articles du magasin interne. Type De contrat : intérim, Base 35 H du lundi au vendredi Conditions : Travail du lundi au vendredi Port des EPI obligatoire Profil recherché : Le poste de Magasinier demande des connaissances techniques de base dans le domaine du CVC et de la plomberie. Le poste nécessite une bonne compréhension de la gestion des flux de matériel, ainsi qu'une maitrise de la gestion d'un stock. Il est nécessaire de savoir analyser un bon de commande, un bon de livraison et contrôler une livraison. Une bonne organisation ainsi qu'une grande rigueur sont indispensables à la bonne tenue du poste. La maitrise des outils informatiques et la capacité à travailler en équipe sont également des compétences essentielles pour ce poste. Permis b exigé. Première expérience en magasinage serait un plus ! Le process de recrutement chez OSMOSE EMPLOI : Entretien téléphonique avec une Chargée de recrutement, Entretien physique à l'agence afin d'évaluer vos souhaits et compétences. Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Prêt, postulez Vous pensez avoir LE savoir-faire que nous recherchons pour répondre à cette mission ? Alors envoyez nous votre candidature. À bientôt, L'équipe osmose Emploi Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Chez V2V FLEXILOC, on ne loue pas simplement du matériel : on accompagne nos clients avec proactivité, expertise et exigence. Ce que tu apportes, c'est bien plus qu'un accueil : Tu conseilles, orientes et fidélises nos clients Tu gères les demandes avec proactivité et précision Tu soutiens l'équipe pour assurer un service irréprochable au quotidien Tes missions : Accueillir et conseiller les clients Gérer les réservations et les contrats de location Assurer les transports de matériels Participer à la gestion administrative de l'agence Ton profil : Expérience avérée dans le secteur de la location de matériels de BTP Sens de l'organisation et rigueur. Bonnes compétences en communication et en gestion des relations clients. Ce qu'on t'offre : Des perspectives d'évolution concrètes Des formations régulières pour développer tes compétences Une entreprise engagée dans la sécurité (certification MASE) et dans la RSE (certification ECOVADIS)
Synergie recrute pour un de ses clients spécialisé dans le domaine de la formation dans le secteur industriel, un conseiller commercial F/H. Vous devez effectuer les missions suivantes : Le/la conseiller(ère) commercial(e) développe son secteur en gérant et en fidélisant un portefeuille de clients, tout en conquérant de nouveaux prospects. Il/Elle doit proposer des solutions adaptées aux besoins spécifiques des clients, tout en assurant une gestion optimale des actions commerciales et une collaboration avec les équipes internes pour garantir la satisfaction client et atteindre les objectifs de vente. Les principales missions : - Prospecter les entreprises et fidéliser les entreprises clientes actuelles, - Prise de rdv et réalisation des rdv en entreprise pour identifier et analyser les besoins des clients en développement des compétences, - Apporter une réponse adaptée aux entreprises en travaillant en lien étroit avec les équipes ingénierie et production de formation pour construire des propositions pertinentes, - Réaliser le suivi de ses actions commerciales Vous devez posséder les compétences suivantes : Compétences commerciales : prospection, persuasion, écoute active Aisance à l'oral et à l'écrit Bonne maîtrise des outils informatiques (bureautique, CRM...) Rigueur, organisation, autonomie, persévérance Doté d'une expérience commerciale B-to-B, une bonne connaissance de l'environnement industriel sera fortement appréciée. Une connaissance du secteur géographique seraient un plus. Votre dynamisme commercial et votre sens du résultat seront déterminants pour réussir dans ce poste. Expérience commerciale du service aux Entreprises Vos avantages Synergie : +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Afin d'accompagner la croissance de l'entreprise PROTEC FEU - PROTEKAL dans le domaine de la sécurité des biens et des personnes , nous souhaitons recruter des techniciens vérificateur sécurité incendie. Notre société est située à Bayonne. Dans le cadre de vos fonctions , après une période d'intégration et de formation, vous serez en autonomie sur les missions suivantes : - Prise de RDV clients - Assurer la maintenance des extincteurs, des blocs de secours et alarmes incendie type 4 - Gérer les documents en intervention (bons, commande, devis) Un portefeuille clients existant vous sera transmis . Vous interviendrez sur le secteur de Pau et alentours. Une fois/semaine vous venez sur l'agence de Bayonne Informations rémunérations et avantages : - Salaire fixe à négocier lors de votre entretien - Véhicule - Mutuelle et prévoyance - Téléphone portable Une formation préalable au recrutement peut être envisagée selon votre profil .
MECATRANS est une société spécialisé dans le REMAN, domaine du turbos compresseur. Société qui emploie 70 collaborateurs. Recherche son Agent de Production Votre mission : - Vous travaillerez sur des pièces mécaniques automobiles, et aurez à effectuer le montage ou démontage de ces pièces selon des procédures mises à votre disposition. Une formation en mécanique serait appréciée.
Les missions principales Réalise la prise en charge d'enfants de la naissance à quinze ans, les guide dans les gestes de la vie quotidienne et effectue, en collaboration avec l'équipe infirmière, des soins d'hygiène et de confort. Peut élaborer et mettre en œuvre des projets éducatifs, des activités artistiques et d'éveil des jeunes enfants au sein d'une équipe. Rédige et met à jour le dossier de l'enfant.
***** Prise de poste au plus tôt ***** Activités Appui à la coordination - Co-construire une évaluation multidimensionnelle avec les professionnels - Partager la synthèse de l'évaluation avec les professionnels - Mobiliser les ressources du territoire en fonction des besoins identifiés, en lien avec la personne et son entourage - Participer à la planification de la prise en soins (identifier et mobiliser les intervenants adéquats) - Organiser et animer des réunions de concertation - Assurer, le temps nécessaire, un suivi et la réévaluation des situations complexes (par téléphone et PAACO-Globule) Information / orientation - Répondre aux besoins d'information des professionnels, des patients et de leur entourage - Informer et orienter vers les ressources adaptées, les actions de promotion de la santé et de prévention Animation du territoire - Présenter / promouvoir le rôle du DAC (Dispositif d'Appui à la Coordination) et des autres dispositifs portés par l'association - Faire remonter les problématiques du territoire et les points de rupture du parcours - Participer à la mise à jour des annuaires - Faire vivre et développer des partenariats en concertation avec la / le responsable d'antenne Développement du DAC - Se référer aux processus internes de l'association et participer à leur évolution - Renseigner les indicateurs de suivi de l'activité du DAC - Participer aux réunions d'équipe et aux travaux transverses du DAC Tâches administratives - Assurer toute tâche administrative en appui de la Direction et des responsables d'antenne Possibilité de 35h sur 4 jours 1/2 ou 5 jours ou 37h sur 4 jours 1/2 ou 5 jours avec RTT 2 jours max de télétravail par semaine Véhicule fourni pour les déplacements Pour postuler: envoyer CV + lettre de motivation
Le lundi ou vendredi aux horaires qui vous conviennent, 1h30 , une fois par semaine en CDI.
Vivre pleinement, travailler autrement ! Body Nature, entreprise innovante et française, porteuse de sens, naturelle et respectueuse de l'environnement s'engage au quotidien. Nous concevons, fabriquons et distribuons des produits biologiques et écologiques en circuit court, dans trois univers complémentaires: - L'entretien de la maison, - La beauté au naturel, - Le bien-être, Nos conseillers de vente animent des ateliers partout en France, en Belgique et au Luxembourg, des instants privilégiés, souvent à domicile et en toute convivialité. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour contribuer à un monde plus vert et à une consommation plus responsable. - Pour rester à la pointe du bio et de l'éco-conception : produits concentrés à l'usage ou à diluer - Pour intégrer un réseau bienveillant : vous intégrez une équipe de conseillères solidaires, dynamiques et inspirantes, où chacune est accompagnée et valorisée dans son parcours. - Pour développer une activité moderne et innovante : vous bénéficiez d'un espace personnel digital, d'un accompagnement sur mesure et d'une gamme de produits innovants. Votre rémunération sera à la hauteur de votre implication.
Nous recherchons un ASSISTANT DE VIE AUX FAMILLES A DOMICILE H/F pour renforcer son équipe sur le secteur de JURANCON/PAU. Vous intervenez auprès de personnes âgées, en perte d'autonomie, et en situation de handicap. Vous accompagnez les personnes qui ont besoin d'aide dans les actes de la vie quotidienne et qui cherchent à maintenir leur autonomie au sein de leur domicile. Vos missions principales seront les suivantes : - Contribuer à l'entretien courant du logement (aérer, dépoussiérer, nettoyer la vaisselle, les vitres, les sols.) et du linge (machine à laver, étendre, repasser, plier.) - Préparation des repas adaptés aux besoins de l'usager et aider à la prise du repas - Accompagner la personne dans ses sorties (courses, promenade, rendez-vous médicaux.) - Réaliser des actes d'hygiène corporelle (aide au lever/coucher, aide à la toilette, au change, habillage/déshabillage.) - Procurer des éléments de confort à la personne en maîtrisant l'utilisation du matériel médical (lève personne, lit médicalisé, fauteuil roulant.) - Être vigilant quant à l'état général de santé de l'usager et informer son responsable hiérarchique si un changement est détecté - Rendre compte à chaque visite via le classeur de liaison présent chez le bénéficiaire - Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité PROFIL : Vous avez le sens du service et possédez une grande capacité d'adaptation ? POSTULEZ ! Vous êtes de nature bienveillante, de bonne écoute et vous savez créer le lien social avec les usagers chez qui vous intervenez ? POSTULEZ ! Vous savez être assidue tout en étant d'une grande patience et doté d'un sens emphatique ? POSTULEZ ! Vous savez agir de manière rigoureuse et faites preuve de ponctualité ? POSTULEZ ! Vous savez être discrète et vous respectez la confidentialité ? POSTULEZ ! Vous interviendrez sur une plage horaire modulable allant de 8h à 20h ainsi que les W.E par roulement. Rémunération : selon profil Candidature sur CV + entretien Une intégration en doublon est assurée à votre prise de poste.
Le Cabinet Conseil Recrutement Manpower PAU INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Technicien logistique (H/F) en CDI. Assurer la mise à disposition de l'ensemble des moyens (de production, de contrôle, documentaires et d'emballage) pour la production et la livraison de produits de l'entreprise. Réaliser les commandes d'outils coupants, EPI et consommables, de leur réception et de leur vérification. Réaliser les opérations de réception et de contrôle pour les matières premières, les composants et les sous-traitances. Niveau BTS / DUT technique. Process de recrutement : -Echange avec Michael Consultant recrutement pour Manpower @Conseil Recrutement -Evaluations proposées avant un entretien -Echanges avec un collaborateur des ressources humaines de l'entreprise et votre futur n1
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Poste Rattaché(e) à la Responsable Administrative & Facturation, et au sein d'une équipe à taille humaine, vous prenez en charge la facturation de bout en bout sur un portefeuille (1700 factures par mois). Vous intervenez sur 2 volets : Entretien courant de locaux (facturation au contrat) et Travaux Spécifiques (process "one shot"). Votre objectif : des factures justes, envoyées à temps et un recouvrement maîtrisé. Vos missions au quotidien : >Fiabiliser les dossiers clients : contrôler contrats et plans de facturation. Cordonner les corrections avec le Commerce et l'Exploitation. >Produire la facturation mensuelle pour l'activité Entretien : collecter et saisir les éléments impactant la facture (révisions de prix, résiliations, avoirs, refacturations.), réaliser les contrôles, éditer et envoyer les factures (papier, e-mail et plateforme CHORUS) >Gérer la facturation Travaux Spécifiques : factures sur devis, rattacher les bons de travaux >Suivre les règlements et impayés et assurer le recouvrement : relancer avec tact et efficacité, préserver la relation client et l'image de l'entreprise. >Contribuer à la clôture & au reporting : indicateurs, transmission à la comptabilité (lettrage), archivage. >Collaborer au quotidien : échanges réguliers avec les services internes et les clients. Profil Que vous soyez déjà expérimenté (facturation + suivi client/recouvrement) ou en montée en compétences, l'essentiel pour réussir : fiabilité, rigueur, envie d'apprendre et capacité à tenir un process de bout en bout. Vous vous épanouirez si : -vous êtes à l'aise avec les chiffres, le suivi de dossiers et la gestion des priorités, -vous aimez échanger avec des interlocuteurs variés et savez relancer avec diplomatie, -vous gardez une posture calme et constructive face aux réclamations ou litiges, -vous appréciez un cadre de travail structuré : vous savez rendre compte, alerter à temps et ajuster vos priorités, -vous faites preuve d'esprit d'équipe et savez alterner collaboration et temps de concentration, pour produire un travail fiable et tenir les échéances, -vous êtes à l'aise avec Excel et plus largement avec les outils informatiques ; vous avez déjà utilisé un ERP. Conditions CDI - 35h00 Horaires : 9h00-12h30 / 13h30-17h00 (aménagement possible sur arrivée et pause, fin au plus tôt à 17h00) Rémunération : A partir de 13,54 € bruts / heure Avantages Mutuelle Entreprise Couverture santé complémentaire Aide au logement Parking gratuit CSE Rémunération supplémentaire Prime annuelle conventionnelle Process de recrutement Echange téléphonique : Pour faire connaissance, valider vos disponibilités et répondre à vos 1ères questions Entretien sur site à Lons avec l'équipe RH : Un échange plus approfondi pour faire connaissance : parler de votre parcours et de vos attentes, vous présenter le poste, le cadre de travail et le quotidien de la mission Entretien final : Rencontre avec la Direction pour confirmer votre envie de rejoindre le poste et côté entreprise prendre sa décision finale. Vous vous projetez sur ce poste, envoyez-nous votre CV ! Nous favorisons un environnement de travail inclusif et respectueux. Toutes les candidatures sont étudiées sur la base des compétences et de la motivation, sans distinction d'âge, d'origine, de genre, d'orientation, de situation de handicap ou de toute autre caractéristique protégée. Besoin d'un aménagement de poste ou d'horaires ? Dites-le-nous, nous étudierons les possibilités.
Nous recherchons un(e) Responsable de Secteur (H/F) pour coordonner, assurer la gestion et l'organisation des missions des agents d'entretien sur nos sites d'intervention, tout en s'assurant de la satisfaction clients et du bien-être des salariés, en accord avec notre politique RSE et MASE. Vous avez la charge d'entretenir la relation avec les clients concernant notamment la réalisation des prestations et la vie du contrat d'entretien. Ainsi, vous échangez avec eux sur les conditions de réalisation des prestations, la qualité des prestations et leur communiquez les informations essentielles au bon déroulement des prestations, qu'elles soient sociales, techniques, logistiques ou commerciales. Vous veillez à leur satisfaction par des visites ou contacts réguliers et leur proposez de nouvelles solutions face à l'évolution des besoins des clients. Vous leurs proposez également des devis pour effectuer des travaux ponctuels ou mettre en place des services ou prestations additionnels. Vous réalisez des contrôles périodiques des prestations en utilisant les outils numériques mis à votre disposition. Vous assurez également la visite de prospects ayant contacté l'entreprise, pour lesquels un rendez-vous vous aura été programmé. Vous pourrez également entrer en relation avec des prospects que vous aurez rencontré par un démarchage direct, par les réseaux d'affaires auquel la société est adhérente, ou par votre réseau personnel, dès lors que cette prospection reste conforme à la stratégie commerciale mise en place par la direction de l'entreprise De ce fait, vous êtes en lien direct et régulier avec les agents d'entretien, aussi bien les agents assurant l'entretien courant des sites, que les agents polyvalents en charge des prestations périodiques et ponctuelles, que vous accompagnez dans leur quotidien pour la réussite de leur mission. En coopération avec les Gestionnaires d'Exploitation et la Responsable d'Exploitation, vous organisez, contrôlez et animez le travail des équipes et les moyens à mettre en œuvre pour assurer la bonne marche des prestations. Vous supervisez et préparez les commandes (gestion de stocks, des produits, des machines, du linge des agents), après avoir réceptionné les consommables, produits et matériels que vous avez pu contrôler avant rangement selon les standards de l'entreprise. Vous livrez sur les sites d'intervention les produits, consommables et matériels nécessaires à la bonne réalisation de la prestation. Vous vous assurez du déploiement du dispositif de pointage de nos salariés sur l'ensemble des sites et veillez à sa bonne utilisation. Vous traitez les remontées d'informations qu'effectuent nos salariés sur l'outil de suivi de leur activité. Vous réalisez des petits travaux quotidiens : réparation de machines, installation de distributeurs de consommables. Vous faites remonter les besoins et informations nécessaires à l'élaboration des cahiers des charges et des devis. Vous veillez à ce que les coûts sur les chantiers soient optimisés. Vous proposez des solutions d'amélioration et avez la charge de la formation interne des agents. Vous veillez également au suivi et au respect des règles d'hygiène et de sécurité au sein de l'entreprise. De nature rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes impliqué(e) et attentif(ve) à la qualité de la prestation fournie au client. En tant que professionnel(le) de la propreté, vous êtes le (la) premier(e) représentant(e) de la société et diffusez nos valeurs. ABELIO valorise une culture d'entreprise soucieuse de l'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes. ABELIO est engagée en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap. ABELIO, c'est une équipe agile et investie, attentive à la qualité globale de son service, soucieuse de rendre à ses clients la confiance qu'ils lui portent et attachée au bien-être de ses collaborateurs.
Si tu recherches un emploi, utile et près de chez toi, AID64 a besoin de renfort ! Les postes de Technicien de l'intervention sociale et familiale H/F sont ouverts en CDI ! Depuis 1943, l'AID64 accompagne des familles qui rencontres des difficultés passagères dans le cadre de la prévention et de la protection de l'enfance. Le BUT : préserver leur autonomie et les soutenir dans leur rôle de parents. Si tu es polyvalent(e) et autonome, que tu as du bon sens et de la bienveillance alors n'attends pas, postules ! Des avantages : Tu travailles du Lundi au vendredi , à temps partiel (entre 24h et 32h) pour te permettre de trouver un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle ! Tu travailles dans une petite équipe, vous vous retrouvez tous les 15 jours en réunion pour échanger. Le reste du temps, ton téléphone professionnel te permet de contacter la Responsable de secteur ou tes collègues si tu as besoin d'un soutien ! Les journées à l'AID64 sont riches et variées en relations humaines. Conditions : Diplôme d'état TISF ou diplôme CESF, éducateur jeunes enfants, moniteur éducateur, auxiliaire de puériculture. Avantages : Prise en charge du transport quotidien Mutuelle CE Déplacements fréquents
LIP Industrie Bâtiment continue sa progression et recrute un(e) Chargé d'Affaires en Recrutement H/F pour renforcer son agence de Pau. Rattaché(e) au Directeur d'Agence, ce poste s'articule autour de trois missions essentielles : Le Commerce : - Prospecter, développer et fidéliser le portefeuille clients des métiers de l'industrie - Identifier les besoins clients et proposer les ressources nécessaires - Négocier l'offre commerciale intérim et recrutement Le Recrutement : - Rédiger et diffuser des offres d'emploi, trier et sélectionner les candidatures, conduire les entretiens et réaliser les contrôles de références - Réaliser le sourcing candidats en utilisant les différents Jobboards - Accueillir et répondre aux demandes des intérimaires L'Administratif : - Assurer l'ensemble du suivi administratif en lien avec l'activité et en respectant la législation du travail temporaire (DPAE, contrat, éléments variables de paie, facturation.). Être Chargé(e) d'Affaires au sein du Groupe LIP c'est aussi : - Être rythmé(e) par la diversité des missions et ses nombreux projets, - Faire partie d'un groupe challengeant et ambitieux avec des évolutions de carrières possibles ! Profil recherché : Issu(e) d'une formation commerciale ou technique, vous justifiez d'une expérience réussie sur une mission de développement commercial B to B idéalement dans l'environnement du travail temporaire ou de l'industrie. Pleinement orienté(e) résultats, vous vous distinguez par votre sens de la satisfaction client, votre curiosité et votre capacité à faire preuve d'initiatives. Vous manifestez un bel esprit d'équipe et faites preuve de polyvalence. Ce poste vous tente ? La suite se passe ici. Notre process de recrutement est simple et rapide : - Echange téléphonique et rencontre avec un membre de l'équipe du Recrutement Interne, - Entretien en présentiel avec le Directeur d'Agence et le Responsable de Secteur. Vos avantages : - Un salaire fixe et un commissionnement très attractif - Un parcours d'intégration - Un téléphone et un PC portable - Une voiture selon atteinte des objectifs - Des RTT - Une mutuelle - Des tickets-restaurant
À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Technicien(e) Respiratoire Qualifié(e) en CDI, dans le cadre d'un remplacement. Vous serez rattaché(e) à notre agence ELIVIE PAU et vous interviendrez sur les secteurs : Pyrénées-Atlantiques (64), Landes (40). En tant que Technicien(ne) Respiratoire, vous devenez un maillon essentiel du parcours de soin à domicile, en accompagnant les patients dans l'usage de dispositifs médicaux respiratoires, en lien direct avec les prescripteurs et les équipes soignantes. Vos missions principales Installation et accompagnement du patient Assurer la mise en service des dispositifs médicaux respiratoires (PPC, VNI, etc.) au domicile des patients Former et rassurer les patients et leur entourage à l'utilisation du matériel Suivi thérapeutique Réaliser les visites de suivi selon la réglementation LPPR et les procédures internes Mettre en place les actions garantissant l'observance thérapeutique Assurer la traçabilité médicale via des comptes rendus aux prescripteurs et aux équipes internes Maintenance et astreintes Contrôler les dispositifs lors des visites et assurer les dépannages si besoin Participer aux astreintes techniques (téléphonique et/ou interventions urgentes au domicile) À propos du candidat Nous recherchons un profil confirmé, idéalement issu du secteur paramédical ou de la prestation de santé à domicile (ambulancier, aide-soignant, diététicien H/F.). Fort(e) de votre expérience sur un poste similaire, vous souhaitez aujourd'hui apporter vos savoir-faire à une entreprise dynamique et en pleine évolution. Compétences et prérequis : Maîtrise des outils informatiques (pack Office) Maîtrise des dispositifs médicaux respiratoires Maîtrise des consignes d'hygiène, de sécurité et de la réglementation LPPR/BPDO Formation PSDM (souhaitée) Permis B (obligatoire) Autonomie, rigueur, écoute et sens du service sont vos points forts. Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration personnalisé avec un référent métier expert, pour une prise de poste fluide et sereine. Ce dispositif vous permet de maîtriser nos protocoles et outils tout en partageant vos bonnes pratiques. Nos avantages Rémunération brute mensuelle à partir de €1 950,00 Prime qualité trimestrielle Participation aux bénéfices de l'entreprise Titres restaurants : valeur faciale 9,50 €, pris en charge à 60 % par l'employeur Prise en charge à 70 % par l'employeur des transports en commun Contrat de prévoyance Avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, etc.) Véhicule de service fourni Formations continues et accompagnement métier sur le terrain Vous intégrez une équipe solide, un environnement structuré, et une entreprise qui met l'humain, la proximité et la qualité de service au cœur de son action. Envie d'un nouveau souffle professionnel ? Rejoignez nous et mettez votre savoir-faire au service de ceux qui en ont le plus besoin. Chez Elivie, l'humain est au cœur de notre engagement. Nous plaçons l'excellence et l'esprit novateur au service de la santé de proximité. Rejoindre Elivie, c'est intégrer une entreprise qui valorise vos compétences et vous accompagne à chaque étape de votre parcours. Grâce à nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation continue pour vous épanouir pleinement et progresser tout au long de votre carrière. Dans le cadre de notre politique Diversité et Handicap, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
travail en équipe de 3 pour préparation de 110 repas midi et soir cycle de travail semaine 1 : lundi mardi samedi dimanche, semaine 2 mercredi,jeudi vendredi
Participez à l'ensemble des activités quotidiennes du magasin Assurez la réception, la mise en rayon et le réassort des produits. garantir la propreté de ses rayons et le contrôle permanent des DLUO produits Optimisez l'accueil et fidélisez la clientèle sur ses rayons. Veillez à l'attractivité du rayon en mettant en scène les produits. Vous avez une première expérience réussie dans la distribution ou la restauration rapide sur les produits frais impérativement . Commerçant(e) dans l'âme, vous avez envie de vous investir dans une enseigne novatrice. Type d'emploi : CDI Expérience: grande distribution: 2 ans (Requis) employé commercial frais libre service: 2 ans (Requis)
À Lundi recherche un talent motivé pour rejoindre une entreprise spécialisée dans la fabrication de produits en béton précontraint et béton armé, basée dans les Pyrénées-Atlantiques. Vos missions : - Lire et interpréter des plans de fabrication - Réaliser les coffrages et préparer le matériel nécessaire - Couler le béton et disposer les aciers et réservations dans les moules - Contrôler les différentes étapes de production - Démouler et assurer la finition des pièces fabriquées dans le respect des normes de sécurité Ce que nous recherchons : - Expérience en maçonnerie, béton ou chantier du bâtiment - Rigueur et respect des consignes - Goût pour le travail manuel et en équipe - Bonne condition physique et adaptabilité aux environnements d'atelier Ce que nous offrons : Contrat à temps plein en horaires de journée (5h-12h30 / 7h-14h30 / 9h-16h30) Formation aux méthodes spécifiques de préfabrication Panier repas Entreprise locale reconnue pour son savoir-faire et la qualité de ses productions béton Démarrage : Dès que possible Rejoignez une entreprise dynamique et développez vos compétences dans le secteur du béton industriel ! Envoyez votre CV pour postuler.
Vous souhaitez vous engager dans un métier passionnant au service de l'intérêt commun ? Votre goût de l'aventure et votre envie de relever des défis sont vos meilleurs atouts, rejoignez l'armée ! - Lieu : Uzein (64) et missions à l'étranger - Type de contrat : Engagement militaire (CDD de 3 ou 5 ans, renouvelable) - Âge : de 17.5 ans à 30 ans - Nationalité française en règle avec les obligations du service national JDC et jouissant de ses droits civiques - Niveau d'études et d'expérience : sans conditions de diplôme, avec ou sans expérience ! Le poste : En tant qu'Agent Polyvalent de restauration Militaire (H/F), la brigade de cuisine du pôle d'Uzein (64). Sous les ordres du Chef de cuisine, vous intégrerez une équipe et participerez à la préparation et à la distribution des repas du personnel civil et militaire dans un espace de restauration collective. Vos missions : * Assurer la mise en place avant le service * Produire et assembler des plats pour les civils et les militaires en service * Dresser et distribuer les préparations culinaires * Alimenter les chaînes de distribution de restauration collective * Réceptionner et stocker les denrées alimentaires * Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité en restaurant * S'adapter en fonction des contraintes logistiques et des ressources disponibles * Travailler en équipe au sein d'une cuisine collective ou en conditions opérationnelles Compétences et qualités requises : * Esprit d'équipe * Suivi et respect des consignes * Méthode, organisation et rigueur * Bonne condition physique * Capacité d'adaptation * Intérêt pour la cuisine et les métiers de la restauration Conditions et avantages : * Formation professionnelle rémunérée (3 mois de formation initiale + 7 semaines de formation spécialisée métiers de la cuisine - durée réduite en cas de détention d'un diplôme de la restauration) : * Salaire à partir de 1 970 € bruts/mois, hors primes (multiplié par 2,5 si vous partez en opération extérieure !) * Hébergement et repas pris en charge * 45 jours de congés par an * -75% toute l'année sur les transports SNCF grâce à votre statut militaire * Au terme de votre contrat : renouvellement, évolution ou aide à la reconversion dans l'un de nos 4000 métiers civils grâce à notre catalogue de formations. Tout est possible ! * Mutuelle et couverture sociale complète * Accès aux infrastructures sportives Postulez dès maintenant et intégrez une formation rémunérée pour devenir cuisinier militaire ! Pour en savoir plus, sur le métier de cuisinier militaire et le parcours de formation : https://www.sengager.fr/emplois/restauration/agent-de-restauration
Vous aurez pour mission d'accompagner Madame, dans sa vie quotidienne. - Nettoyage de la maison - Nettoyage des sanitaires - Un peu de repassage Elle aura aussi besoin d'un accompagnement pour sa toilette. Dans le respect et la bonne humeur vous pourrez venir apporter de la compagnie dans ses journées. Le poste est à pourvoir dès que possible, avec une période d'essai. Salaire négociable
Groupe Alternance Pau, Centre de Formation des Apprentis sur la région recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) candidat(e) souhaitant préparer un Titre Professionnel Conseiller de Vente (niv. 4), un Titre Professionnel Manager d'Etablissement Marchand (niv.5) ou un BTS Management Commercial Opérationnel (niv.5) au sein d'une structure en restauration rapide. Créé depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui + de 70 écoles en France. Notre Groupe Alternance c'est : Nos Valeurs : Proximité, Simplicité, Adaptabilité et Réussite. Une Pédagogie : un rythme d'alternance singulier, individualisation du parcours, une évaluation et un accompagnement tout au long de la formation. Des Alternants : 5500 nous font confiance chaque année. Des Partenaires : Plus de 4000 entreprises partenaires. Des Résultats : 81% de taux de réussite, 85% de taux d'employabilité. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. Inscription et scolarité gratuite ! Diplôme du Ministère du Travail: Conditions d'admission : pour le Titre Professionnel CV aucun niveau requis, dossier de candidature, entretien de motivation, tests d'admission. Pour le Titre Professionnel MEM diplôme de niveau bac requis, dossier de candidature, entretien de motivation, tests d'admission. Diplôme du Ministère de l'Education Nationale : Conditions d'admission : pour le BTS MCO diplôme de niveau Bac requis, dossier de candidature, tests d'admission, entretien de motivation. Profil : -Bon esprit d'équipe -Volontaire -Dynamique Vos missions: -Tenue de la caisse -Réception des marchandises -Service -Accueil et conseil clients -Mise en vitrines -Gestion des stocks -Travail en matinée et en soirée, week-end et jours fériés Vous passerez 1 ou 2 jours par semaine dans notre CFA de Pau, le reste du temps en entreprise. Vous n'aurez aucun frais de scolarité, ni frais d'inscription à prévoir. Vous êtes intéressé(e), postulez !
Vous avez le sens du commerce et vous aimez les challenges ? Dans le secteur de l'univers du plein air et des loisirs, nous vous proposons un poste de Conseiller commercial en magasin H/F auprès d'une clientèle passionnée par l'univers des camping-cars, vans et fourgons aménagés. Véritable référent sur l'ensemble des produits accessoires, vous accompagnez les clients dans leurs achats techniques et de confort pour leurs projets de voyage. Vos missions : - Accueillir, conseiller et développer la clientèle - Assurer la vente des produits dans le magasin et sur le catalogue - Participer aux consignes merchandising et à la tenue de l'espace de vente - Contribuer au développement du chiffre d'affaires du magasin - Réaliser vos objectifs de vente - Assurer le reporting auprès de votre Responsable du magasin - Organiser l'espace : réassorts, gestion des stocks, manutention, gestion des retours, organisation de la réserve Titulaire à minima d'un Bac +2 en Commerce/Vente ou équivalent et maîtrisant les techniques de vente, vous avez une expérience de 3 ans minimum (hors alternance) sur un poste similaire. D'un naturel persuasif, curieux et dynamique, votre fibre commerciale vous permet de convaincre votre interlocuteur dans la vente directe en magasin et réaliser le chiffre d'affaires qui vous est fixé pour augmenter votre salaire. Vous aimez les produits techniques et vous vous intéressez à l'univers des véhicules de loisirs pour fidéliser une clientèle passionnée et passionnante. Grâce à un accompagnement managérial de qualité et une formation produits tout au long de votre cursus par notre organisme de formation interne, vous deviendrez rapidement un challenger reconnu dans le domaine du plein air et des loisirs ! Informations utiles Rémunération : Rémunération fixe brute annuelle comprise entre : 24.4K et 25.3K€ + une rémunération variable annuelle brute comprise entre : 8 et 10K€ Rémunération globale brute annuelle comprise entre : 32.4K et 35.3K€ Avantages : Accord d'intéressement de 15% de la rémunération globale annuelle brute Formations métiers interne certifiées QUALIOPI par l'organisme L&P Formations Communauté métiers Processus de Recrutement : Pré qualification téléphonique Entretien avec le N+1 et N+2 avec mise en situation
Notre entreprise adhérente est une exploitation agricole spécialisée en vaches laitières, située à Jurançon. Elle s'engage au quotidien pour une production laitière de qualité, dans le respect du bien-être animal. Missions du poste En tant qu'ouvrier en élevage bovin lait, vous serez amené à : - Distribuer l'alimentation aux bovins - Surveiller l'état de santé des animaux et réaliser les soins nécessaires - Effectuer les traites du matin et/ou du soir - Assurer l'entretien des locaux d'élevage : paillage, raclage - Réaliser les travaux extérieurs : clôtures, débroussaillage (rotofil), épandage Profil recherché - Vous souhaitez vous engager dans un métier concret et évoluer sur le long terme - Vous maîtrisez la conduite de tracteurs agricoles ou êtes familiarisé avec le milieu agricole - Vous êtes motivé, fiable et à l'aise avec le travail en extérieur et le contact animalier Conditions - Contrat : CDD de 12 mois - Temps de travail : 39 heures par semaine - Permis B exigé - Poste basé à Jurançon (64)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aménagement intérieur, un MENUISIER AGENCEUR BOIS. Ce poste en intérim, basé à - , requiert une expérience de 1 à 2 ans ainsi qu'un diplôme de BEP/CAP. Les horaires sont de 37 heures par semaine, avec une rémunération annuelle comprise entre 22000 et 30000EUR. Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à postuler ! - Réalisation de travaux de menuiserie et d'agencement en bois selon les plans et consignes - Fabrication et pose d'éléments en bois tels que meubles, placards, étagères, etc. - Travail en autonomie ou en équipe en fonction des projets - Respect des normes de sécurité et de qualité en vigueur - Horaires : 37 heures par semaine - Contrat en intérim - Salaire annuel entre 22000 et 30000EUR Ce poste de MENUISIER AGENCEUR BOIS nécessite un BEP/CAP en menuiserie et une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine. Description du profil recherché : - Titulaire d'un BEP/CAP en menuiserie - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la menuiserie et de l'agencement bois - Maîtrise des techniques de fabrication et de pose d'éléments en bois - Capacité à lire et interpréter des plans - Connaissance des normes de sécurité et de qualité en vigueur Si vous êtes passionné par la menuiserie et que vous avez une expérience significative dans le domaine, ce poste de MENUISIER AGENCEUR BOIS est fait pour vous !
INTERACTION INTERIM recherche, pour le compte de l'un de ses clients, un technicien CVC expérimenté (H/F) afin de renforcer ses équipes dans le cadre de son activité. Vos missions : - Assurer la maintenance préventive et corrective des installations CVC (chauffage, ventilation, climatisation) - Réaliser les dépannages et diagnostics de pannes - Effectuer les réglages et mises en service des équipements - Intervenir dans le respect des normes de sécurité et des procédures - Renseigner les rapports d'intervention Profil recherché : - Expérience exigée sur un poste similaire - Formation technique en génie climatique / énergétique appréciée - Connaissances en chauffage, climatisation et ventilation - Capacité à travailler en autonomie et à suivre les consignes - Permis B souhaité pour les déplacements Avantages : - 10 IFM, 10% ICCP, 5% CET - Prime 150€ parrainage - Mutuelle - Paniers repas
Poste à pourvoir au Cabinet de la DSDEN sous l'autorité du secrétaire général. Gestion et suivi des faits établissements (1er et 2nd degré) : « Fait établissement » ce sont des faits qui portent atteinte aux valeurs de la République, personnes, à la sécurité, au climat scolaire et aux biens - traitement des faits établissements signalés via l'application dédiée, en lien étroit avec les directeurs d'école, les inspecteurs de l'Éducation nationale, les chefs d'établissement, la directrice académique adjointe des services de l'Éducation nationale et l'adjoint au directeur académique en charge du 1er degré et le secrétaire général ; analyse des situations, préconisation d'actions et mise en lien avec les acteurs concernés (conseillères techniques, pôle école inclusive, division de la scolarité du 2nd degré, etc.) ; suivi des situations, appui et soutien aux directeurs d'école et chefs d'établissement ; remontée des situations les plus sensibles au cabinet du recteur ; mise à jour quotidienne des outils de suivi ; rédaction et suivi des courriers afférents,. - Gestion de la boîte fonctionnelle dédiée aux faits établissements : réception, tri, analyse et orientation des signalements et sollicitations, . Conditions particulières d'exercice : Respect des délais Profil recherché : Compétences professionnelles : - Maîtriser les logiciels de bureautique - Appliquer les textes réglementaires, les directives ministérielles et académiques - Savoir mettre en place et utiliser des outils d'information et de communication - Aisance rédactionnelle et très bonne expression orale - Savoir travailler en équipe et communiquer avec différents Qualités requises : - Discrétion, rigueur et organisation - Capacité à hiérarchiser les priorités - Capacité d'adaptation - Être autonome et rendre compte de toute situation spécifique - Capacité d'écoute - Réactivité
L'académie de Bordeaux fait partie de la région académique Nouvelle-Aquitaine, la plus vaste de France (16% du territoire national), composée de trois rectorats de circonscription académique (Bordeaux, Limoges et Poitiers). L'académie de Bordeaux est composée de cinq départements : la Gironde, la Dordogne, le Lot-et-Garonne, les Landes et les Pyrénées-Atlantiques. Le cabinet de la DSDEN est le lieu du traitement des affaires réservées du DASEN et le relais départemental en matière de relations
vente aux halles de Pau, réception des marchandises, cageots de fruit et légumes 6 à 9 kg, mise en place et rangement, nettoyage, service à la clientèle, rangement en chambre froide. équipe de 4 personnes travail du mercredi à samedi de 6h à 13h 30 et vendredi et samedi de 7h à 14h de février à avril vous pouvez vous présenter aux halls au stand GARROS de 8h à 10h avec votre CV
GARROS fruits et légumes
Nous recherchons pour un de nos clients, un automaticien CVC. Vos missions:Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Automaticien(ne) CVC pour renforcer notre équipe. Missions Concevoir, programmer et mettre en service des systèmes d'automatisme CVC Développer et modifier des programmes automates (Schneider, Siemens, Wago, etc.) Réaliser les essais, réglages et mises au point sur site Intégrer les systèmes de supervision et de GTB Diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements Collaborer avec les équipes travaux, maintenance et exploitation Rédiger la documentation technique et les rapports de mise en service
Notre agence recherche un Technicien d'exploitation CVC/réseau de chaleur (H/F/D) pour intervenir sur des sites tertiaires, industriels, logements et collectivités. Missions : -Assurer l'exploitation, la conduite, le dépannage et la maintenance des installations : chaudières biomasse, chaudières gaz, sous-stations, CTA, VMC, ECS. -Surveiller les performances énergétiques des installations, réaliser les diagnostics et corriger les dérives de fonctionnement. -Rédiger les comptes rendus d'intervention, assurer la traçabilité via la GMAO et remonter les informations à votre manager. -Garantir une bonne relation avec le client et veiller au respect des engagements contractuels, réglementaires et des règles de sécurité. -Participer au dispositif d'astreinte. Profil : -Formation en maintenance énergétique, génie climatique, électrotechnique ou titre professionnel équivalent. -3 à 5 ans d'expérience en exploitation ou maintenance CVC / réseaux de chaleur. -Habilitations électriques BR, B2V, BC et habilitation fluides frigorigènes exigées. -Maîtrise des outils de GMAO et des outils informatiques (tablette). -Autonomie, rigueur, sens du service et respect des procédures indispensables. Ce que nous offrons : Véhicule de service équipé + matériel d'intervention + téléphone portable et tablette. Tickets restaurant. 13e mois. Prime d'astreinte. Prime de vacances. Prime de cooptation de 1 500 € pour tout candidat recommandé. Prime d'intéressement. Plan d'épargne entreprise. Formations et développement des compétences. Possibilités de mobilité interne au sein du groupe.
Nous recherchons actuellement un(e) Chef(fe) d'équipe - Electricien(ne) en CDI à Pau (64000). En tant que Chef(fe) d'équipe - Electricien(ne), vos principales missions seront les suivantes : - Encadrer une équipe d'électriciens sur le terrain - Assurer la planification et la coordination des chantiers - Réaliser des travaux d'installation électrique - Diagnostiquer et résoudre les pannes électriques - Veiller au respect des normes de sécurité - Réaliser des travaux d'exécution, de contrôle et d'organisation - S'assurer de la conformité des travaux réalisés - Manager une équipe de 3-4 personnes (salariés et/ou intérimaires) - Assurer la qualité et la sécurité du chantier (respect des procédures QSE) - Réaliser ou faire réaliser du cheminement (fil ou dalle) - Poser ou faire poser du câble (process, instrumentation, courant fort, courant faible) - Réaliser et contrôler les raccordements (moteurs, capteurs, actionneurs, armoires) - Réaliser des modifications de câblage d'armoire - Savoir lire et comprendre un schéma électrique et un plan d'implantation - Mettre à jour manuscritement les schémas électriques et plans - Assister et participer à la mise en service de l'installation - Réaliser des dépannages Les conditions de travail : - Véhicule de société type Trafic ou Master - Outillage véhicule fourni par l'entreprise - Téléphone et tablette professionnels (dossier chantier, qualité, sécurité) - Formation continue et recyclage (habilitations, normes, travaux en hauteur...) - Horaires en journée du lundi au vendredi - Travail exceptionnel le week-end (prime) - Secteur d'intervention principal : 50km autour de Pau - Secteur d'intervention occasionnel : 80km autour de Pau - Chantier en grand déplacement exceptionnel * Après entretien avec le salarié pour valider sa disponibilité * Panier repas et GDEP Nous recherchons un(e) candidat(e) possédant les compétences et formations suivantes pour le poste de Chef(fe) d'équipe - Electricien.ne à Pau (64000) : - Expérience professionnelle de 7 à 10 ans dans le domaine de l'électricité - BAC Professionnel en électricité - Capacité à encadrer une équipe - Bonne connaissance des normes de sécurité électrique - Capacité à planifier et coordonner les chantiers - Gérer les projets d'ouvrage ou d'installation émanant directement des chargés d'affaires - Posséder une bonne connaissance des techniques - Posséder une bonne technicité dans sa spécialité - Posséder les habilitations électriques BT au minimum (HT serait un plus) - Faire preuve de rigueur et de motivation Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes passionné(e) par le domaine de l'électricité, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre une équipe dynamique.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur des travaux publics et de la voirie, un Chef d'équipe/Maçon TP-VRD en CDI à Pau (64000). En tant que Chef d'équipe/ Ouvrier VRD en CDI, vos missions principales seront les suivantes - Encadrer une équipe d'ouvriers sur les chantiers de Voirie et Réseaux Divers - Participer activement aux travaux de terrassement, d'assainissement, de pavage, etc. - Assurer le respect des délais et de la qualité des travaux réalisés - Veiller à la sécurité sur les chantiers et au respect des normes en vigueur Compétences et formations attendues : - Expérience de 5 à 7 ans dans les travaux de Voirie et Réseaux Divers - Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers - Capacité à encadrer une équipe et à assurer la coordination des travaux - Titulaire d'un BEP/CAP dans le domaine du BTP Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences pourront pleinement s'exprimer dans un environnement stimulant et varié.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la conception et de la réalisation d'installations de chauffage, ventilation et climatisation, un Technicien Bureau d'Études en CVC à Lescar (64230) en CDI Directement rattaché au Responsable d'Agence, vous intervenez durant toutes les étapes du chantier dans le respect de notre politique de satisfaction client. En tant que Technicien Bureau d'Études en CVC, vous serez amené(e) à : - Élaborer des propositions commerciales, chiffrages en froid, climatisation (détente directe, groupe d'eau glacée, traitement d'air), chauffage et plomberie sur des projets de gré à gré et en réponse aux appels d'offres, - Étudier les besoins avec le Chargé d'Affaires et le client et proposer des variantes, - Estimer les moyens humains et matériels nécessaires à la bonne réalisation de l'affaire en collaboration avec le Responsable Achats et Moyens Généraux, - Réaliser les dossiers d'exécution, les calculs de dimensionnement et les plans d'implantation et de cheminement en DAO, - Réaliser le mémoire technique de chaque offre commerciale, - Effectuer des relevés sur site si nécessaire. De formation dans le domaine du Génie Thermique ou autodidacte expérimenté, vous justifiez d'une expérience similaire. Vos principaux atouts ? Capacité d'adaptation et Sens de l'argumentation. - Formation dans le domaine du Génie Thermique ou expérience équivalente - Maîtrise du logiciel de dessin AUTOCAD - Connaissances en chauffage, ventilation, climatisation et plomberie - Capacité à élaborer des propositions commerciales et chiffrages - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail - Bon relationnel et aptitude à travailler en équipe Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au succès de notre client dans le secteur du Génie Thermique.
Sous la responsabilité d'un(e) Assistant(e) Chargé(e) d'Affaires, vous œuvrez en véritable professionnel sur des dépannages et des interventions de maintenance. Au sein de notre activité dépannage (24h/24h, 7j/7j), vous intervenez en climatisation (détente directe, groupe d'eau glacée, traitement d'air), en plomberie/sanitaire et en chauffage gaz/fioul. Garant de la satisfaction clients, vous : - Diagnostiquez la panne en utilisant une méthode d'analyse technique, - Réalisez des devis minute, - Résolvez la panne en autonomie ou avec l'appui d'autres collaborateurs de l'entreprise, - Expliquez l'intervention et conseillez le client après le dépannage, - Rédigez le bon d'intervention chez le client, - Confirmez la fin de votre intervention au Gestionnaire Dépannages (chargé(e) de planifier vos interventions) ou à l'Assistant(e) Chargé(e) d'Affaires. Vous réalisez des chantiers pour nos clients professionnels, principalement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Vous veillez à agir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. PROFIL De formation dans le domaine du Génie Thermique ou autodidacte expérimenté(e), vous justifiez d'une expérience similaire. Vous disposez également des habilitations fluides de niveau 1. Vos principaux atouts ? Sens du service clients, Capacité d'adaptation et Réactivité.
Conduite d'un tracteur de plus de 100 cv (New Holland)avec sur attelage arrière : semoir 6 rangs rétractable (équivalent 4 rangs pour la route) semoir 4 rangs avec sur attelage avant : masse de 900 Kg Conduite dans l'agglomération paloise (rocade de Pau, rues, routes nationales, départementales, chemins communaux .) Secteurs : Pau, Idron, Artigueloutan, Lons, Lée, Lescar, Montardon, Serres-Castet, Buzy . Apprendre à connaître le parcellaire (lieu) et l'itinéraire le plus adapté pour y accéder. Mémoriser le nom des parcelles être organisé, soigneux, logique et motivé être calme au volant (être sérieux, avoir du sang froid, être vigilant, prudent pour soi-même et les autres) Respecter les règles de sécurité exigées par Lidea (code de la route, EPI .) Peu de manutention : remplissage du semoir en limacide et insecticide Avoir le bon sens lors de l'utilisation du matériel, être vigilant à tout bruit suspect du moteur du tracteur, de la turbine du semoir. Embauche à 8h30 Repas pris en charge par Lidea (sandwich) Possibilité de travailler le week-end et jours fériés (sauf 1er mai) CACES R482 catégorie E, Permis B Le chauffeur est posté dans une cabine climatisée. il n'est pas exposé au froid, à la chaleur, à la poussière et au bruit Il doit veiller à conserver le tracteur et le semoir en bon état de marche. Il doit faire preuve de beaucoup de patience (travail long, arrêt fréquents, positionnement très précis avec le tracteur) Il doit respecter les règles élémentaires de sécurité. Il doit semer et manœuvrer sans jamais oublier la présence du technicien Lidea posté sur la plateforme du semoir. Conditions du poste : À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Nous recrutons pour un de nos clients du domaine de l'industrie, un Contrôleur Qualité h/f pour une période de 6 mois. La mission dans les grandes lignes : -Pilote les activités de contrôle (réception, production, libération) et veille à la conformité documentaire. -Supervise la gestion des moyens de mesure et forme les équipes au contrôle. -Participe aux contrôles chez les sous-traitants et en chantier si besoin. -Suit les non-conformités, analyse les causes et contribue à l'amélioration continue du système qualité. Le poste nécessite de bonnes connaissances du milieu industriel et une base mécanique afin de pouvoir contrôler les pièces. Poste évolutif. Maîtrise des outils de métrologie Connaissance de la norme qualité ISO 9001 Connaissance des exigences et normes qualité dans le domaine nucléaire ISO 19443 Connaissance en usinage et montage Maitrise de la lecture de plan Capacité d'analyse des résultats de contrôle
Nous recherchons actuellement un.e Contrôleur de pales pour rejoindre l'équipe de Safran Helicopter Engines. Faciliter et supporter les problèmes techniques liés à la conformité des pièces en liaison avec : - le service ingénierie - la direction qualité S'assurer de la disponibilité et de la conformité de la documentation (dossier complet et indices cohérents) nécessaire à la réalisation de l'opération de contrôle. S'assurer de la disponibilité et de la validité des moyens nécessaires à la réalisation de l'opération de contrôle. Réaliser divers contrôles (dimensionnel, métallographiques, aspect,...) à l'aide d'instruments de mesures conventionnels et MMT pour s'assurer de la conformité du produit par rapport à des spécifications. Attester et valider le contrôle. Rédiger et suivre les avis sous SAP (réserve de travail) Archiver les documents de contrôle Réaliser des contrôles sur MMT Mission de 12 mois Horaires équipe en 2x7 Niveau BAC à Bac +2 Expérience d'au moins 5 ans en tant que contrôleur Expérience en Aéro
Envie de challenge en intégrant un poste stratégique à forte utilité sociale au sein de la Communauté d'Agglomération Pau Béarn Pyrénées. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire engagée dans la prévention, la santé au travail et l'amélioration continue des conditions de travail de nos agents. Notre cabinet médical se situe dans une bâtisse de renom avec une magnifique vue sur les Pyrénées. Vos missions En tant que médecin de prévention (H/F), vous jouez un rôle central dans la protection de la santé physique et mentale des agents et dans la prévention des risques professionnels. À ce titre, vous : - Animez et coordonnez le service de médecine préventive, composé d'une infirmière en santé au travail et d'une secrétaire médicale - Assurez la surveillance médicale des agents et évaluez leur état de santé en lien avec leurs conditions de travail - Conseillez les agents et l'autorité territoriale en matière de santé, d'environnement sanitaire et de conditions de travail - Contribuez à la mise en œuvre d'actions de prévention, d'information et de sensibilisation en hygiène et sécurité Profil recherché - Doctorat en médecine, CES de médecine du travail ou diplôme équivalent (DIU Pratiques en Santé au Travail), reconnu par l'Ordre des médecins - Sens de l'écoute, neutralité et capacité de dialogue - Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire - Capacité de décision et de gestion de situations complexes - Respect strict du secret médical, discrétion et devoir de réserve ________________________________________ Conditions d'exercice - Lieu : Villa Ridgway - avenue des Lilas - Pau - Horaires variables - Permis B requis (déplacements professionnels) - Temps complet - Horaires variables Pour plus d'informations, contactez Madame Anne SANCHEZ - cheffe du pôle prévention : 06-27-33-88-87. @ an.sanchez@agglo-pau.fr Candidatures recevables jusqu'au 28/02/2026
Le centre de formation Formanails recherche activement un/e formateur/trice aux métiers de prothésiste ongulaire sur les secteurs de Pau , pour dispenser ses formations aux professionnels des instituts.
Vos missions: -L'accueil des patients - Aide au fauteuil -Travail à quatre mains - Stérilisation
Le poste : Votre agence CARPDIEM recherche pour l'un de ses clients basé sur Pau Nord un opérateur Ebarbage H/F : Intervient en aval du process de production sur la partie ébarbage/sablage des pièces. Vos missions : Réalisation du ragréage et ragréage après usinage chimique, Maintenance préventive, Réalisation des ébarbages des soudures, Réalisation des ragréages finaux, Réalisation de protection sur pièces avant sablage, Réalisation de l'arasage. Réalisation du contrôle visuel des défauts de surface, Réalisation des découpes d'éprouvette, Contrôler les épaisseurs par pinces ou mesures d'épaisseur ultrason. Profil recherché : - Connaître la lecture des plans, - Connaître les diverses procédures de contrôle du métier, - Connaître les techniques d'audits et outils de contrôle, - Connaître les critères de défaut, - Connaître la méthode de rédaction des documents de suivi des pièces, - Connaître et réaliser les techniques d'ébarbage, ragréage, sablage et arasage, - Engagement professionnel, - Rigueur et organisation, - Flexibilité / Adaptabilité, - Prise en compte des règles et instructions (consignes, objectifs entreprise et service...), - Esprit d'équipe, relationnel, Expérience à un poste similaire requise Poste à pourvoir sur de la longue durée Temps plein Salaire selon profil Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence CARPEDIEM INTERIM recherche pour l'un de ses clients situé à Pau un cariste H/F. vous êtes en charge des opérations de : Utilisation de machines semi automatiques Rangement Manutention manuelle Nettoyage d'installations Remplissage/vidange de cellules Prise d'échantillons Approvisionnement des machines Profil recherché : CACES 1 et 3 obligatoires. Expérience de cariste souhaitée. Aptitude à travailler en équipe, polyvalence, capacité d'adaptation et d'attention soutenue. Dynamique, rigoureux (se) et consciencieux (se). Comportement irréprochable en matière de sécurité: port des EPI, respect des consignes sécurité, limitation de vitesse, contrôle en manœuvre, préservation du matériel. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : PILOTER ET SURVEILLER LES INSTALLATIONS SELON INSTRUCTIONS SUPERVISE LA LIGNE DE PRODUCTION VERIFIE LE BON ETAT DE MARCHE DES INSTALLATIONS MAINTENANCE PREVENTIVE ET CURATIVE Profil recherché : BAC A BTS MAINTENANCE DES INSTALLATIONS Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : VOTRE AGENCE CARPEDIEM RECRUTE DES CHARGES DE CLIENTELE POUR UN DE NOS CLIENTS ACCUEIL DU PUBLIC DIRIGER LES CLIENTS SELON LEUR DEMANDE ENCAISSEMENT ACTIONS BANCAIRES SIMPLES- VENTE DE TIMBRES- COLIS- DISTRITION DES COLIS PORT DE CHARGES LOURDES TRAVAIL DEBOUT TOUTE LA JOURNEE Profil recherché : BAC + 2 ORIENTE COMMERCE OU BAC VALIDE PAR UN DIPLOME Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence CARPEDIEM INTERIM - GROUPE PROMAN - recherche pour l'un de ses clients basé près de Pau un Métallier Serrurier H/F Vos missions : Poser des structures métalliques (portes, fenêtres) Prise de mesures Découpe de métal Pose de vitrage Nettoyage et rangement du chantier Profil recherché : Compétences requises : Lecture de plan Maîtrise du travail du métal Menuiserie : bois, aluminium, PVC Montage de pièces mécaniques (fermetures, ouvrages en métal, menuiserie, etc.) Avoir un CAP serrurier-métallier Expérience souhaitée Salaire selon profil Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence CARPEDIEM INTERIM recherche pour un de ses clients basé sur le secteur de PAU un chauffeur polybenne H/F. Vous recherchez un emploi dans le secteur du transport tout en restant proche de chez vous. Missions du poste: En collaboration avec le Responsable logistique, vous serez notamment en charge : * De transporter les marchandises pour le compte de l'entreprise, * De charger et décharger la marchandise, * De l'entretien quotidien de votre véhicule, * Du respect de l'ensemble des réglementations de sécurité liées au véhicule, à la circulation routière ainsi qu'au chargement et déchargement Profil recherché : 2 à 3 ans d'expérience Titulaire du EC (PL ou SPL) et idéalement de la FIMO et FCOS Salaire selon profil Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence CARPEDIEM INTERIM recherche pour l'un de ses clients basé à PAU (64000) un soudeur H/F : L'opérateur H/F assurera la préparation soudure et la soudure par rechargement selon différents procédés, dans le respect des règles de qualité et de sécurité. Vos missions : assurer l'accessibilité des zones à souder et une préparation de surface réaliser des opérations de soudure suivant les procédés suivants ELECTRODE ENROBEE 111 ACIER FM3 ELECTRODE ENROBEE 141 ACIER INOX FM5 TIG 141 FM5 s'auto contrôler sur la qualité des soudures et de leur positionnement sur la saisie des défauts. Profil recherché : Expérience à un poste similaire requise - Très bonne habileté, minutie - Maîtrise de la lecture de plans - Pratique de l'autocontrôle - Ponctualité et assiduité - Esprit d'équipe, rigueur et autonomie Temps plein Salaire selon profil Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le(a) surveillant(e) travaille en lien avec la responsable administrative et les enseignants, sous la responsabilité du Chef d'établissement et de l'association employeuse. Ses missions s'effectueront en lien avec l'Assistante d'éducation en poste, les enseignants, la responsable administrative, et sous la responsabilité du Chef d'établissement et de l'association employeuse. Dans le second degré, les surveillants participent à l'encadrement des élèves. Ils assurent notamment : - Les fonctions de surveillance des élèves y compris pendant le service de restauration. - L'appel et l'enregistrement des absences/retards des élèves - Le respect du règlement intérieur et des consignes de sécurité - La surveillance et l'encadrement des retenues des élèves. - L'encadrement de l'étude, des pauses. - La participation à toute activité éducative, sportive, sociale, artistique ou culturelle complémentaire aux enseignements. Travail sur 4 jours : lundi mardi jeudi de 8h à 13h30 et le vendredi de 11h30 et 15h30. Date de début du contrat : 23/02/2026 Maîtrise de l'occitan vivement appréciée, volonté de se former le cas échéant.
L'agence Osmose Emploi recrute pour l'un de ses clients un technicien monteur atelier (H/F) sur le secteur de Serres-Castet. Au sein de l'atelier vous aurez pour principales missions de : - assembler et contrôler des pièces ou ensemble de pièces suivant un plan - réaliser des opérations d'usinage (sciage, ponçage, meulage, perçage) qui s'intègrent dans les activités d'ajustage et de montage - assurer la mise au point de l'ensemble monté, après contrôle (vérification gabarit) et test d'étanchéité notamment avec le manomètre - assurer la bonne tenue du poste de travail, propreté, gestion quantitative et qualitative de l'outillage - veiller à l'entretien courant de la machine et à la maintenance de premier niveau - participer à la fonction logistique de l'entreprise : réception, validation, mise en stock, préparation des commandes, expédition Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDI en temps plein mais possibilité d'un mi-temps ou 32h sur 4 jours. Horaires : 08h00 - 12h00 / 13h30 - 17h30 et vendredi 16h30. Salaire entre 1900€ et 2000€ brut. Avantages : 13ème mois et 22 RTT si 39h. Profil : Vous êtes issu d'une filière technique dans le domaine de la mécanique ou parcours antérieur équivalent au niveau. Vous avez idéalement le caces chariot élévateur. Vous êtes rigoureux, autonome et avez un esprit d'initiatives avec une grande capacité d'adaptation et d'analyse. Vous êtes bricoleur, manuel et reconnue pour votre minutie. Le process de recrutement chez OSMOSE EMPLOI : Entretien téléphonique avec une Chargée de recrutement. Entretien physique à l'agence afin d'évaluer vos souhaits et compétences. Vous pensez avoir LE savoir-faire que nous recherchons pour répondre à cette mission, alors envoyez nous votre candidature. Tout nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) électricien(ne) industriel(le) Vos principales missions seront : - Réaliser le tirage de câbles et le raccordement d'équipement - Installer et raccorder des armoires électriques - Poser des chemins de câbles - Effectuer le câblage d'armoires et de coffrets Profil recherché : - Formation en électricité - Expérience en milieu industriel est appréciée - Habilitations électriques à jour est impératif
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) agent d'entretien (H/F). Vos principales missions : - Nettoyage et entretien des locaux - Dépoussiérage, lavage des sols et surfaces - Vidage des poubelles - Désinfection des sanitaires - Respect des consignes d'hygiènes et de sécurité Profil recherché : - Débutant accepté Votre profil correspond à notre recherche ? Alors postulez!!!
Notre agence Adéquat de Pau recrute des nouveaux talents : Grenailleur (F/H) Au sein d'une entreprise spécialisée dans la remise à neuf de turbos automobiles, vos missions sont les suivantes : - Nettoyage/sablage de pièces automobiles - Cuisson des pièces en fours - Manutention et conditionnement Profil : - Vous avez un profil manuel et connaissez le milieu industriel - Vous supportez les environnements poussiéreux et soumis à une forte chaleur - Vous êtes dynamique et prêt à vous investir sur une longue mission - Vous êtes en mesure d'effectuer du port de charge à répétition Le poste est à pourvoir en journée du lundi au vendredi (38h par semaine). Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe SMIC + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE BAYONNE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'internet et du multimédia, un Administrateur ERP (H/F) Le client Manpower Conseil Recrute en CDI pour son client: 1 Technicien Données & ERP H/F Une société d'ingénierie innovante, spécialisée dans la performance industrielle. Localisation : Région de Pau (64) Type de contrat : CDI Les missions -Extraction, intégration et gestion des données clients dans l'ERP. -Connaissance des bases de données et de leur structure -Compréhension des flux -Contrôle de l'intégrité des données et supervision des flux sensibles : stocks, retours, ventes, affaires, SAV. -Administration et optimisation de la base de données (langage Oracle). -Support aux équipes métiers sur l'ensemble des problématiques liées à l'ERP. -Réalisation de requêtes et utilitaires globaux pour améliorer les processus de la PME. -Programmation basique -Intéret pour l'IA -Notions d'architecture web Le profil -Formation Bac2/3 en informatique, systèmes d'information, data ou équivalent. -Maîtrise des bases de données (Oracle) et des environnements ERP. -Rigueur, sens de l'analyse et capacité à travailler en transversal avec différents services. -Une première expérience en gestion de flux et intégrité des données est un plus. Ce que nous offrons : -Un environnement dynamique au sein d'une PME en croissance. -Des projets variés et stratégiques pour l'entreprise. -Rémunération attractive selon profil avantages.
Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Finalité de la mission: Vous représentez la société France Détection Services et ses produits dans les départements du 64 et 65. Missions principales: Sous la direction du Président Directeur Général : - Vous répondez aux demandes des clients se trouvant sur le secteur - Vous assurez la démonstration des produits techniques auprès des clients - Vous réalisez des devis sur demande clients ou suite aux visites - Vous êtes en charge de la prospection Compétences requises: Vous savez utiliser le pack office et gérer plusieurs tâches en même temps. Vous savez établir des propositions de prix selon le client et les produits. Vous maîtrisez les produits commercialisés après la formation dispensée par l'entreprise. Vous maîtrisez les techniques de ventes. Vous avez le sens du service client et le sens pratique. Vous êtes rigoureux(euse), dynamique et autonome. Vous avez une bonne organisation personnelle et vous aimez travailler en équipe. Prérequis: Vous avez la fibre commerciale et 2 ans minimum d'expérience en tant que commercial(e). Vous êtes mobile Conditions de travail: La majorité du temps, vous êtes sur le terrain. Un véhicule de service 2 places, un téléphone portable et une tablette sont fournis Vous réalisez un point mensuel avec le directeur régional ou point tous les deux mois avec le directeur commercial Les frais professionnels sont remboursés selon le système des notes de frais mis en place par la société. Le barème vous est communiqué lors de l'intégration. Salaire: Minimum garanti : 2500€ brut mensuel - 13 % de commission du volume de marge brut HT générée (Chiffres d'affaires 2025 sur le secteur mentionné : 320 000€) Le salaire est composé de commissions ; celles-ci sont déclenchées lorsque le minimum garanti est dépassé ; si ce n'est pas le cas, le salaire sera de 2500€ brut mensuel. Une prime sur objectif pouvant aller jusqu'à 500€ brut est versée mensuellement en complément du minimum garanti si les commissions ne sont pas déclenchées. Avantages : Forfait jours avec attribution de jours de repos Intéressement et participation Prise en charge du transport quotidien Réductions tarifaires Travail à domicile occasionnel
LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un Bureau d'Etudes en ingénierie, un(e) Ingénieur chargé(e) d'études Infrastructures VRD H/F. Poste et missions : Rattaché au responsable de Bureau d'Etudes et en étroite collaboration avec le Chef de Projet, vous serez en charge des études pour la réalisation de projets d'aménagement urbains, d'infrastructures et de réseaux. Vous aurez les responsabilités suivantes : - Etudes de réseaux (eau potable, assainissement, aménagements urbains / VRD, réseaux de chaleur) - Conception et dimensionnement des réseaux et des ouvrages de réseaux ainsi que des aménagements urbains et VRD et réseaux associés (voiries, plateformes, etc.) - Etablissement des plans et autres documents techniques - Etablissement des évaluations financières de travaux - Etablissement des mémoires d'études (Esquisses, études préliminaires, Avant-Projet et Projet) - Elaboration des dossiers de consultation d'entreprises - Analyse des offres Profil recherché : De formation Bac +4 à Bac +5 dans les métiers des Travaux Publics, VRD ou Aménagements urbains vous justifiez d'une première expérience réussie acquise sur un poste similaire. Vous disposez d'une bonne maîtrise des logiciels de CAO/DAO (Autocad, Mensura) Vous aimez le travail en équipe tout en étant autonome et dynamique. Lieu : Pau (64) Rémunération : de 40k€ à 45k€ brut annuel selon expérience
Entreprise spécialisée dans la vente de meubles, literies et décoration recherche un(e) vendeur(se) expérimenté(e) en matière de relation client et surtout prospection confirmée. Vous serez chargé(e) de la vente auprès de particuliers. Type de profils recherchés : - Commerciaux ayant été indépendants, - Ayant réalisé du portes à portes - Projets immobiliers... etc Votre mission: - Vendre des meubles auprès de particuliers - Conseiller et accompagner les clients dans leurs projets - Assurer le suivi et la fidélisation de la clientèle - Participer activement à la vie et au développement de l'entreprise - La connaissance et la maîtrise des techniques de closing sont indispensables.
Le Cabinet Conseil Recrutement Manpower PAU recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Ingénieur géotechnique (H/F) en CDI. En tant qu'ingénieur géotechnique en solutions terrain et digitales (F/H), vous intervenez sur des missions variées, depuis les études jusqu'à la réalisation, tout en participant au développement technologique des nouvelles solutions. -Utiliser, vos compétences géotechniques G1 à G5 (diagnostic, conception, suivi de travaux) sur des ouvrages variés (bâtiments, infrastructures, VRD, ouvrages spécifiques, digues, travaux sans tranchée, etc.), votre aptitude à écrire des rapports d'études (G1, G2, G3, G4, G5, phases AVP/PRO/EXE) et votre maîtrise du dépouillement des données, de l'interprétation géotechnique, et des modèles numériques du sol et du dimensionnement des ouvrages, dans l'objectif d'accompagner les développements digitaux, -Participer à la planification, préparation et suivi des essais sur le terrain. -Mission d'affaires & développement -Contribuer activement au développement interne des outils, plateformes et modules digitaux : proposer des innovations, tester et intégrer des solutions d'IA/machine learning, capteurs, systèmes de monitoring 3D, etc. CE QUE NOUS OFFRONS -Un poste stimulant, mixant terrain et innovation digitale. -Une culture d'entreprise orientée technologie, R&D, digitalisation. -Autonomie dans vos dossiers, avec les moyens d'expérimentation technologique. -Formation Ingénieur (ou Master 2) spécialisée en génie civil, géotechnique ou géologie appliquée. -Expérience professionnelle : minimum 5 ans en bureau d'études ou ingénierie géotechnique. -Connaissance et pratique de logiciels de modélisation géotechnique : Talren, Foxta, Krea, PLAXIS, etc. -Goût prononcé pour le terrain : le poste combine bureau et chantiers, déplacements nationaux et internationaux fréquents possibles. -Une appétence pour le digital, les nouvelles technologies, l'IA et le développement d'outils est un atout fort : vous êtes curieux, vous aimez tester, concevoir et intégrer des modules digitaux (capteurs, automatisation, modélisation, solutions connectées). Cette annonce vous intéresse ? Vous voulez en savoir plus ? Postulez dès maintenant !
Au sein d'une équipe dédiée au développement commercial, vous intervenez principalement sur la zone Béarn (alentours de Pau) pour promouvoir des solutions de formation auprès des entreprises industrielles. Vos missions principales : Prospection et Fidélisation : Identifier de nouveaux prospects et entretenir la relation avec les entreprises clientes actuelles. Analyse des besoins : Réaliser des rendez-vous en entreprise pour identifier les besoins en développement de compétences. Ingénierie de solutions : Collaborer avec les équipes internes (ingénierie et production) pour construire des propositions pédagogiques pertinentes. Gestion : Assurer le suivi rigoureux de vos actions commerciales via les outils internes. Vous travaillez sur une base hebdomadaire de 35h, bénéifiez de tickets restaurant. Vous etes défrayé pour vos déplacements.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) d'études Sites et Sols Pollués sur notre agence EODD Pau. Basé(e) sur l'agence de Pau, vous intervenez régulièrement sur le site industriel de Lacq, à environ 30 minutes de Pau, sous la responsabilité du chef ou du directeur de projets. Le poste s'articule autour de diagnostics de sols, d'eaux souterraines, d'assistance à maitrise d'ouvrage (AMO) et de maitrise d'œuvre de travaux (MOE) sur des chantiers de réhabilitation. Vos missions consistent plus précisément à : réaliser ou superviser les opérations de terrain tous milieux (eaux souterraines, données géologiques et environnementales) et en contrôler la qualité et la représentativité ; suivre sur le terrain les opérations de réhabilitation et le contrôle de l'atteinte des objectifs (AMO / MOE) ; collaborer avec les parties prenantes extérieures (clients, fournisseurs, partenaires) ; traiter l'information et réaliser les interprétations ; formaliser les résultats et réaliser des rendus fiables et de qualité : coupes de sondages, fiches de prélèvements, compte-rendu, cartographies, rapports etc. ; Evaluer la qualité et la sécurité des prestataires extérieurs. Sur le terrain, vous intervenez dans des contextes de sites potentiellement pollués, vous devez être familiarisé au port des moyens de prévention et de protection, à l'analyse des risques et savez appliquer et faire appliquer strictement les consignes de sécurité (EODD est certifié MASE). Votre parcours - Bac + 5 (école d'ingénieur ou université) dans le domaine des sciences de l'environnement, la géologie, l'hydrogéologie ou de la chimie ; - 2 ans d'expérience minimum dans une entreprise similaire spécialisée en « Sites et Sols Pollués ou dépollution », vous avez idéalement travaillé sur des chantiers de réhabilitation. Sont particulièrement appréciées : - Des compétences et connaissances en géosciences ; - Vous êtes à l'aise avec les logiciels de suivi de chantier (QGIS, SURFER, Excel etc.) ; - Des expériences en suivi de travaux de dépollution. Vos qualités - Goût du terrain (Permis B nécessaire) ; - Forte autonomie et capacité à remonter les informations ; - Rigueur technique et qualité rédactionnelle ; - Aisance orale et relationnelle ; - Goût du travail en équipe pluridisciplinaire et capacité d'écoute ; - Culture de la prévention de la santé et de la sécurité.
Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux - Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons : - Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte. - Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs - Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons : - Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO). - Accompagnement continu pour booster votre réussite. - Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !
Commercial chez Thévenin SA, c'est bien plus que vendre ; c'est accompagner, avec expertise nos clients dans la transformation de leur maison. Vous représentez l'entreprise en renforçant notre présence sur le terrain et en instaurant une relation de confiance durable avec chaque client. A ce titre, vos principales missions sont : - Prospecter activement pour identifier et générer de nouvelles opportunités commerciales dans votre secteur. - Commercialiser nos produits pour la rénovation de l'habitat directement auprès d'une clientèle de particuliers. - Conseiller et accompagner nos clients pour évaluer leurs besoins en rénovation, en leur présentant des solutions personnalisées. - Assurer le suivi commercial et administratif de nos clients pour garantir leur satisfaction et favoriser la fidélisation. - Assurer la bonne réputation de l'entreprise en incarnant nos valeurs dans vos échanges avec les clients. - Collaborer étroitement avec les équipes techniques pour garantir le bon déroulement des projets de rénovation de vos clients. Profil : - Déplacement dans l'ensemble du département au volant du véhicule de société. - Une expérience similaire dans la prospection ou la commercialisation auprès des particuliers (notamment à domicile). - Un talent relationnel et une aptitude à établir rapidement un climat de confiance. - Une véritable fibre commerciale, avec un goût pour le défi et l'atteinte d'objectifs ambitieux. - Une forte capacité d'écoute et d'adaptation aux besoins des clients. - De l'autonomie et de la rigueur dans la gestion des rendez-vous et du suivi client. Salaire et avantages : - Avantages : Formation initiale rémunérée à Orléans, Possibilité d'évolution, équipements fournis (tablette), véhicule de société, chèques déjeuner, mutuelle d'entreprise avantageuse, défis motivants (voyages, bons d'achats, cadeaux.), CSE (vacances, billetterie, évènements, .). Si vous êtes prêt à relever le défi et à rejoindre une entreprise en pleine expansion, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !
Profil : homme ou femme, vous respectez des critères OBLIGATOIRES pour ce poste MILITAIRE : - être de nationalité française ; (code de la défense) - être en règle avec les obligations du service national (JDC ou SNU) ; - être âgé de 17 à 30 ans à la signature du contrat (sauf en cas de réengagement > pas de condition d'âge). En tant que conducteur avitailleur super poids lourd H/F, vous avez pour mission principale de réaliser les opérations d'exploitation et l'avitaillement des matériels militaires. Vos activités sont : - L'exploitation et la maintenance des dépôts et matériels pétroliers : => la réalisation des opérations d'exploitation sur un dépôt pétrolier et l'analyse de la conformité du carburant ; => le maintien en condition opérationnelle des infrastructures et matériels pétroliers. - La conduite de véhicule citerne, l'avitaillement/ravitaillement des matériels militaires : => le transport, contrôle et distribution de carburant aux unités opérationnelles ; => l'avitaillement/ravitaillement des aéronefs (avions de chasse, hélicoptères, drones, etc.) et navires militaires (porte-hélicoptères amphibie, frégates). - Entraînement et projection en opérations : => la participation aux exercices interarmées et internationaux ; => le pilotage et mise en œuvre de véhicules et matériels spécifiques (CaRaPACE, C3P10, TOE NG, VT4, etc.) lors des convois logistiques. Aucune expérience ni diplôme requis. Permis B obligatoire. Contrat de 5 ans renouvelable. Pour mener à bien vos missions, nous vous offrons des formations qualifiantes et rémunérées dès le 1er jour : - formation à l'exploitation pétrolière ; - formation au transport logistique : permis poids-lourd (PL) et super poids-lourd (SPL) ; - agrément au transport de matières dangereuses (ADR) (transport de produits pétroliers). Rémunération et avantages : - salaire fixe (à partir de 1579€ net hors indemnités liées à la situation personnelle) ; - des primes et indemnités supplémentaires attribuées en fonction des missions réalisées et des qualifications ; - repas gratuit le midi et soir ; - possibilité de logement gratuit sur la base militaire ; - avantage SNCF : tarif à -75% pour vos déplacements personnels et -40% pour la famille ; - prise en charge partielle de la mutuelle ; - offres vacances, loisirs et culture ; - 45 jours de permissions (congés) par an + 5 jours. Perspectives de carrière : possibilités d'évolution en tant que chef de groupe, sous-officier du SEO ou officier. Parcours de recrutement et de formation : candidature > entretien avec la section recrutement du SEO > constitution du dossier et réalisation des tests d'aptitude avec le CIRFA> formations rémunérées > affectation en unité. Si vous avez plus de 30 ans, vous pouvez servir en tant que réserviste ou personnel civil de la défense.Vous pouvez adresser votre candidature sur les sites suivants www.civils.defense.gouv.fr ou www.reservistes.defense.gouv.fr Pour en savoir plus, suivez le lien : https://www.defense.gouv.fr/energie-ops
IDRE connaît depuis sa création des évolutions permanentes obligeant l'équipe salariée à être polyvalente et à adapter ses missions en fonction de l'avancement des projets et des opportunités. Ce poste créé intervient dans une phase où IDRE doit développer de nouvelles missions dans le cadre d'un soutien public et prévoit par l'implantation de son Centre de Ressources le développement d'une nouvelle activité : gestion d'une plateforme physique de réemploi du BTP (matériauthèque). Cela impose l'embauche d'une personne supplémentaire et une nouvelle répartition des missions au sein de l'équipe. La nouvelle recrue assurera des missions diverses à la fois techniques, commerciales voire d'animation. Elle devra assurer un rôle de soutien et de complémentarité auprès de la Coordinatrice et du Chef de projet / Formateur-Consultant. Le.a chef.fe de projet de la structure interviendra principalement dans les missions suivantes : - Participation aux prestations de services techniques : Etudes Ressources, Accompagnement à la Déconstruction et au Réemploi (AMOA et AMOE), Gestion des flux / mise en circulation des matériaux de Réemploi, Animation de magasin pied de chantier, Etudes de faisabilités techniques filière, ... - Soutien technique ou à l'animation au reste de l'équipe - Participation à la mise en place de l'activité de plateforme physique de réemploi (matériauthèque) notamment sur les aspects techniques : o Outil de gestion stock (benchmark des outils existants, choix et mise en œuvre) o Traçabilité (benchmark des outils existants, choix et mise en œuvre) o Protocoles et process (rédaction des protocoles et process des différentes tâches : dépose soignée, collecte, conditionnement, transport, stockage, qualification, reconditionnement, fixation prix, mise en vente, mise en ligne, ...) o Mise en ligne des matériaux (benchmark des outils existants, choix et mise en œuvre) o Pilotage des investissements : demande de devis, contrôle du budget, coordination de la réception et des installations Il.Elle pourra accessoirement élargir ses missions en participant à : - L'ingénierie de formation (développement de l'offre de formation) - La veille normative, juridique, assurantielle, ... de la filière - Des actions de recherche et développement
- nettoyer et assurer l'entretien des locaux en utilisant des produits spécifiques et en respectant rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité : dépoussiérer le mobilier, passer l'aspirateur, laver les surfaces de sols et les vitres, vider les poubelles, nettoyer les espaces extérieurs privatifs ; procéder à la désinfection des espaces plus sensibles (toilettes, salles d'opération, salles d'auscultation, chaînes de production alimentaire, laboratoires, etc.) ; - entretenir le matériel utilisé dans l'exercice de leur fonction (aspirateur, cireuse, appareils à haute pression, etc.) ; - gérer les stocks de produits et de matériel ; - rédiger des rapports (en cas d'anomalie, etc.) ; - respecter l'agenda prévu (nettoyage journalier, bi-journalier, hebdomadaire, etc.). Planning : De 19h à 20h30 Du lundi au vendredi
Mise en place du poste, Préparation des entrées, desserts, Nettoyage du poste et des ustensiles de cuisine. Equipe de 3 personnes. 39 h/semaine, horaires en coupure. Etablissement fermé dimanche + lundi, 6 semaines de congés payés par an.
Notre atelier recherche deux bijoutiers(ères) afin de renforcer notre équipe. Vous interviendrez sur différents travaux de bijouterie avec précision et minutie, dans un environnement professionnel et collaboratif. Profil recherché : Diplôme : CAP Bijouterie (minimum recommandé) Compétences : sens du détail, rigueur et bonne dextérité manuelle. Qualités personnelles : motivation, disponibilité, goût du travail bien fait Esprit d'équipe indispensable Conditions : Type de contrat : CDI Localisation : PAU Candidature : Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à : bonjour@calame.shop
Groupe Alternance Pau recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, spécialisée dans le secteur de l'habitat, un(e) commercial(e) en alternance dans le cadre d'un BTS NDRC (Négociation et Digitalisation de la Relation Client - Niveau 5) ou d'un Bachelor RACM (Responsable de l'Activité Commerciale et Marketing - Niveau 6). Vos missions : Intégré(e) à l'équipe commerciale et accompagné(e) par un tuteur, vous participerez activement au développement de l'activité : - Prospection commerciale en porte-à-porte le matin - Rendez-vous clients l'après-midi - Élaboration et suivi des devis - Rédaction des bons de commande - Activités commerciales réalisées en binôme Profil recherché : Vous voulez préparez un BTS NDRC ou un Bachelor RACM et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et terrain. Qualités attendues : - Forte motivation - Excellent relationnel - Esprit d'équipe - Dynamisme et énergie - Personnalité pêchue - À l'aise à l'oral, pas timide Pourquoi rejoindre Groupe Alternance ? Groupe Alternance PAU vous propose des formations diplômantes reconnues, une expérience terrain enrichissante auprès de l'une de nos entreprises partenaires, un accompagnement avec une montée en compétences et un environnement stimulant dans un secteur porteur. Localisation : Pau et alentours Contrat : Alternance - vous passerez 1 jour ou 2 au CFA et le reste du temps en entreprise. Intéressé(e) ? Rejoignez Groupe Alternance Pau et développez vos compétences commerciales sur le terrain !
Etablissement sur Pau tout proche du centre ville, prise de poste dès que possible en renfort pour tous les week-ends. Travail du vendredi midi au dimanche midi : vendredi midi + soir, samedi midi + soir et dimanche que le midi. Vos missions : - Dresser les tables - Accueillir les clients et les installer. - Prendre les commandes - Servir les clients - Débarrasser et nettoyer la salle en fin de service
Adecco recherche un-e technicien-ne d'exploitation (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la production et distribution de vapeur et d'air conditionné, située à Pau. Vous évoluerez dans un environnement dynamique où votre expertise sera valorisée. En tant que technicien-ne d'exploitation, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement des systèmes pneumatiques et des équipements industriels. Vous serez responsable de l'installation, de la maintenance et de l'entretien mécanique, garantissant ainsi la continuité des opérations. Votre contribution sera cruciale pour assurer la qualité et l'efficacité des services offerts par l'entreprise. Vos principales missions incluent : - Installation et maintenance de systèmes pneumatiques - Entretien mécanique - Installation et maintenance d'équipements industriels Votre expertise technique sera mise à profit pour optimiser les performances des installations et garantir leur fiabilité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes internes pour résoudre les problèmes techniques et améliorer les processus existants. Ce poste est idéal pour une personne ayant une première expérience dans le domaine technique, avec un diplôme inférieur au BAC. Vous êtes reconnu-e pour votre capacité à résoudre des problèmes techniques et votre aptitude à travailler en équipe. Compétences comportementales - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif - Capacité d'adaptation : indispensable pour faire face aux défis quotidiens - Sens du service client : pour garantir la satisfaction et la fidélisation Compétences techniques - Installation et maintenance de systèmes pneumatiques : pour assurer la continuité des opérations - Entretien mécanique : pour garantir la fiabilité des équipements - Installation et maintenance d'équipements industriels : pour optimiser les performances des installations Nous vous offrons un cadre de travail stimulant où votre expertise sera reconnue et valorisée. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à l'innovation de notre client. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description de l'entreprise Fondé en 2025 avec déjà plus de 100 ans d'expérience, RYDGE Conseil c'est la nouvelle référence du conseil aux entrepreneurs ! Chaque jour, nos 4 500 Rydgers, répartis dans 200 bureaux partout en France, accompagnent plus de 100 000 clients - dirigeants de TPE, PME et ETI- pour transformer leurs ambitions en réalité grâce à une approche 360° au travers de 4 grands métiers - conseil, expertise comptable, gestion sociale et avocats - soutenus par nos fonctions transverses. Notre mission ? Entreprendre ensemble en confiance. Entreprendre aux côtés de nos clients entrepreneurs. Ensemble, parce que nous sommes une équipe, un collectif à toutes épreuves. En confiance, parce que notre relation est authentique et que nous maitrisons l'art et la science du conseil. Rejoindre RYDGE Conseil, c'est intégrer un collectif soudé qui valorise l'autonomie et l'initiative. Ici, chacune de vos décisions fait réellement la différence, vous avez l'opportunité de tracer votre propre voie et de contribuer directement au succès des entrepreneurs qui façonnent l'économie de demain. ALORS, PRENEZ DE L'AVANCE, VENEZ ÉCRIRE L'AVENIR AVEC NOUS : VENEZ RYDGER ! Description du poste En collaboration avec l'équipe expertise-comptable, votre mission, en tant qu'Analyste Comptable F/H consiste à : - Préparer les états financiers et le projet de comptes annuels en vue de leur restitution au client - Présenter les comptes annuels - Participer à des missions de révision auprès des PME - Sécuriser les procédures vis-à-vis de l'administration fiscale et fiabiliser les données déclarées pour le compte de chaque client - Détecter et prévenir les besoins et enjeux spécifiques de vos clients grâce à nos analyses de données. - Formuler des recommandations (gestion, comptabilité, finances, fiscalité) grâce à nos outils de pilotage dynamiques - Participer aux rendez-vous clients qui sont de véritables moments clés - Accompagner les assistants et analystes débutants de l'équipe. Qualifications Vous avez avant tout envie de rejoindre un cabinet doté d'une plateforme de solutions digitales, pour exercer votre métier différemment et construire votre parcours de carrière selon vos envies. - Vous êtes titulaire d'un BAC+5 en comptabilité (DSCG, Master CCA,...) - Vous justifiez d'au moins 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire acquis au sein d'un cabinet - Vous recherchez un environnement de travail 100% digital et apprenant - Vous êtes à l'aise avec l'élaboration et l'analyse des tableaux de bord - Vous avez une grande capacité d'analyse qui vous permettra de préparer les rendez-vous clients - Vous êtes doté d'un bon relationnel.
La Ville de Pau recherche pour sa Direction Mobilités et espaces publics, un Agent de maintenance en éclairage public (H/F), pour un remplacement jusqu'au 31 juillet 2026. Basé(e) à Pau au Centre Technique Municipal, vous aurez pour mission d'assurer la maintenance et le dépannage courant du patrimoine d'éclairage public. Activités principales du poste : - Entretenir et dépanner les installations d'éclairage public - Réaliser l'équipement d'éclairage public (câblage d'armoires de commande, de coffrets de raccordement et de luminaires : platines électroniques ou ferromagnétiques) - Vérifier les installations, rechercher les pannes et établir le diagnostic - Contrôler les éclairements et le défaut d'isolement de câble Activités secondaires du poste : - Assurer le montage et démontage des installations événementielles Formation et qualifications nécessaires : CAP électricien ou électro technique minimum / Habilitation à la conduite des nacelles (CACES 1B) / Habilitation électrique B2V, BR, BC, H0 / AIPR opérateur Compétences spécifiques et/ou techniques : - Maîtrise des règles de sécurité - Maîtrise affirmée en électricité - Maîtrise et connaissance du cadre d'intervention du protocole d'astreinte - Connaissances du contexte normatif ECP Horaires : Automne Hiver / Lundi au jeudi : Journée continue 8h00 15h15 / Vendredi 8h- 15h - Printemps / Lundi au jeudi : Journée continue 7h00 14h15 / Vendredi 7h-14h - Eté / Lundi au jeudi : Journée continue 6h45 14h00/ Vendredi 6h45-13h45
La Communauté d'Agglomération Pau Béarn Pyrénées recherche pour sa Direction Finances et Affaires juridiques recherche un Gestionnaire comptable (H/F) pour intégrer le Service Budgets. Vous assurerez l'exécution des budgets Ville de Pau (VDP) et Communauté d'Agglomération Pau Béarn Pyrénées (CAPBP). Activités principales du poste Assurer l'exécution comptable des dépenses des budgets VDP et CAPBP Vérifier des pré-bordereaux et contrôler des pièces justificatives Saisir des factures Valider des mandats Saisir et suivre des marchés Mettre à jour de l'actif Mettre à jour la base tiers Accompagner les services dans les évolutions du logiciel. Garantir l'interface avec les entreprises et la Trésorerie Gestion de l'actif et de la dette Activités secondaires du poste : Assurer le classement et archivage annuel Formation et qualifications nécessaires : Formation ou expérience en comptabilité et Gestion Compétences générales (savoirs et savoir-être) : Rigueur Discrétion professionnelle Qualités rédactionnelles Travail en équipe et en transversalité Compétences spécifiques et/ou techniques : Maîtrise des procédures comptables et administratives Connaissance des règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique et des marchés publics (maîtrise des nomenclatures) Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels métiers Candidatures recevables jusqu'au 20/02/2026
Le restaurant le Kbourut recrute un plongeur ou plongeuse avec expérience. Le restaurant est fermé les dimanches et lundis. 2 jours de repos par semaine consécutifs (dimanche et lundi) + 2 1/2 journée
Vous êtes à la recherche d'un poste de gestion commerciale alliant autonomie et responsabilités ? Chez RESOTAINER, on vous confie bien plus qu'un poste : une agence, un projet et une mission concrète. Pourquoi avons-nous besoin de vous ? Pour renforcer et compléter notre organisation sur le secteur, nous recherchons un collaborateur capable d'assurer une présence opérationnelle agile sur plusieurs sites. Votre rôle sera essentiel pour garantir la fluidité de notre organisation, accompagner les équipes locales et répondre aux besoins variables du terrain. Quelles seront vos missions ? Rattaché(e) à un secteur regroupant plusieurs agences, vous intervenez au cœur de nos établissements pour assurer la continuité d'exploitation du réseau d'agences ainsi que la qualité des prestations. En vous déplaçant régulièrement d'une agence à une autre, vous prenez en charge l'ensemble des responsabilités liées à la gestion quotidienne. Votre mission consiste à assurer le bon fonctionnement de chaque site où vous êtes présent(e). Passionné(e) par la relation client et le commerce ? o Vous accueillez et répondez aux questions des prospects et clients en identifiant leurs besoins et en y apportant des solutions adaptées ; o Vous développez un argumentaire de vente convaincant et mettez en avant notre offre de services ; o Vous menez des actions de prospection commerciale (appels téléphoniques, démarchage terrain, signalétique) ; o Vous veillez au suivi de la relation commerciale, proposez régulièrement nos services et contribuez à la fidélisation des clients tout au long de leur contrat ; o Vous mesurez la satisfaction client et incarnez la bonne image de l'entreprise auprès de chaque interlocuteur. La gestion administrative fait partie de vos compétences ? o Vous assurez le bon déroulement du « check-in » : constitution du dossier client, signature du contrat, remise des clés, visites des box, et remise des codes d'accès ; o Vous assurez le suivi administratif des dossiers clients ; o Vous réalisez les factures et gérez les encaissements ; o Vous suivez et relancez les impayés clients. Vous souhaitez conjuguer travail de terrain et missions en back office ? o Vous garantissez la sécurité et la propreté de votre site ; o Vous contrôlez régulièrement l'ensemble des installations ; o Vous planifiez les travaux nécessaires avec les prestataires. En bref, vous prenez en charge la gestion complète des sites tout en rejoignant une équipe de gestionnaires expérimentés, implantés localement dans différentes agences sur votre secteur. Vous évoluez sous la supervision d'un responsable de secteur accessible et attentif. À votre intégration, une formation complète vous est proposée pour vous accompagner dans votre prise de poste. Nous rejoindre, c'est intégrer à la fois une entreprise familiale ainsi qu'un groupe en pleine croissance. N'attendez plus, postulez! Vous êtes titulaire d'une formation Bac +2 orientée commerce, et vous bénéficiez d'une première expérience réussie dans la vente ou le commerce ? Vous être polyvalent(e), organisé(e) et adaptable, vous aimez travailler en autonomie. Vous avez une vraie fibre commerçante, et la satisfaction comme la fidélisation client sont au cœur de vos priorités. Vous êtes disponible pour travailler le samedi et titulaire du permis B. Dans le cadre de votre fonction itinérante, un véhicule de société est mis à disposition. A titre indicatif, le secteur OUEST ATLANTIQUE comprend les agences de : Lannemezan, Pau, Hastingues, Bayonne, Dax et Mont-de-Marsan.
Poste à pourvoir immédiatement. Votre mission principale sera d'effectuer la réparation et l'entretien des photocopieurs. Savoir-faire : - Appliquer les procédures techniques - Traiter les problèmes techniques rencontrés - Identifier, planifier et suivre les opérations et tâches pour les dépannages - Identifier les priorités et savoir s'adapter à des tâches variées Connaissances : - Posséder les connaissances techniques de maintenance nécessaires au poste. - Connaître les bases de la relation client.
- nettoyer et assurer l'entretien des locaux en utilisant des produits spécifiques et en respectant rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité : dépoussiérer le mobilier, passer l'aspirateur, laver les surfaces de sols et les vitres, vider les poubelles, nettoyer les espaces extérieurs privatifs ; procéder à la désinfection des espaces plus sensibles (toilettes, salles d'opération, salles d'auscultation, chaînes de production alimentaire, laboratoires, etc.) ; - entretenir le matériel utilisé dans l'exercice de leur fonction (aspirateur, cireuse, appareils à haute pression, etc.) ; - gérer les stocks de produits et de matériel ; - rédiger des rapports (en cas d'anomalie, etc.) ; - respecter l'agenda prévu (nettoyage journalier, bi-journalier, hebdomadaire, etc.).
Le groupe ProNoïa recherche pour son siège basé à Pau, un Assistant Comptable H/F, en CDD Mission : Rattaché au Responsable Comptable, l'assistant comptable assure la saisie, le suivi et le contrôle des opérations financières courantes, prépare les documents administratifs et participe aux clôtures comptables. Etendue des activités : Gestion de la comptabilité générale * Vérifier et enregistrer les pièces comptables justificatives (enregistrement de factures d'achat et de vente, opérations bancaires, notes de frais) * Contrôler le respect du plan comptable appliqué et des normes en vigueur, actualiser la documentation technique (procédures et bonnes pratiques comptables). Gestion de la comptabilité auxiliaire * Créer les comptes clients et fournisseurs et assurer leur lettrage, vérifier, traiter et enregistrer les factures. * Préparer les règlements * Etablir la facturation intra groupe et suivre les règlements * Assurer le lettrage des comptes fournisseurs au quotidien * Suivre les encaissements des clients et les règlements aux fournisseurs, traiter les retards, les réclamations, les litiges, gérer les dossiers en recouvrement amiable et contentieux judiciaire. Suivi des flux financiers et trésorerie * Enregistrer les opérations bancaires : saisie des encaissements et décaissements (virements, chèques, prélèvements). * Suivre les comptes bancaires : rapprochements bancaires réguliers pour vérifier la concordance entre les écritures comptables et les relevés bancaires, sécurisation des réceptions en banque (Loomis, Stripe, Delivery, .) et analyse des positions bancaires des différents comptes dans les différentes banques * Gérer les paiements fournisseurs : préparation des règlements, vérification des échéances, transmission pour validation. * Préparer les prévisions de trésorerie : collecte des données pour anticiper les besoins de liquidités (entrées/sorties prévues). * Contrôler les mouvements de caisse et Vérifier que le cash soit crédité rapidement en banque Profil recherché : Titulaire d'un Bac à bac +2 en comptabilité / finance, vous justifiez d'une première expérience en comptabilité. Vous savez faire preuve de sens de la confidentialité, de polyvalence et d'assertivité. Vous êtes capable de travailler sur un plateau avec plusieurs personnes dans un environnement contraint (délais, enjeux). Vous faites preuve d'organisation, de méthode, d'écoute, d'esprit d'initiative et d'observation. Vous avez le sens de la coopération et l'esprit d'équipe (sens du service vis-à-vis des opérationnels) Vous faites preuve de curiosité professionnelle au quotidien, dans un souci de développement et d'amélioration continue de la société, et êtes reconnu(e) pour votre conscience professionnelle tout en agissant avec rigueur et entrain. Vous souhaitez intégrer une entreprise en structuration, relever le défi de la construction et de la croissance ? Rejoignez dès maintenant notre équipe !
Notre entreprise recherche un technicien alarme pour intervenir auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels sur le secteur de Pau et ses environs. Vous interviendrez sur des installations existantes et neuves, en toute autonomie, avec du matériel professionnel mis à disposition. Conditions du poste : Contrat à 35 heures par semaine, du lundi au vendredi. Rémunération d'environ 2000 € net par mois. Poste basé à Pau, déplacements locaux uniquement. Vos missions principales : Installation de systèmes d'alarme intrusion, vidéosurveillance et équipements de sécurité. Maintenance préventive et curative des installations. Dépannage et diagnostic des pannes. Mise en service des systèmes et accompagnement des clients dans leur utilisation. Respect des procédures techniques et des règles de sécurité. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience ou d'une formation dans le domaine des alarmes, de la sécurité ou des courants faibles. Vous êtes autonome, rigoureux et doté d'un bon relationnel client. Le permis B est indispensable pour les déplacements professionnels. Pourquoi nous rejoindre : Vous intégrez une entreprise à taille humaine, en pleine croissance, qui valorise le sérieux, la compétence technique et la qualité du travail. Le poste offre une réelle stabilité et des conditions de travail attractives.
Nous recherchons un solier niveau 3 pour notre entreprise spécialisée dans le second oeuvre (rénovation). Pose de PVC, parquets, dalles....
Missions principales : Co-construire et mettre en œuvre la feuille de route départementale relative aux dispositifs nationaux d'insertion et de retour à l'emploi, en collaboration avec les partenaires locaux et nationaux (France Travail, DDETS, CAF). Piloter et animer la mise en œuvre des processus cibles impactant les parcours des allocataires du RSA. Coordonner les actions territoriales et faciliter les partenariats locaux pour développer des solutions d'insertion innovantes. Assurer le suivi physique et financier des conventions et établir des indicateurs de moyens et de résultats. Contribuer à l'interopérabilité des systèmes d'information et à l'appropriation des outils numériques par les professionnels en charge de l'accompagnement. Préparer des rapports et délibérations pour la Commission permanente et l'Assemblée. Assurer le reporting auprès de la hiérarchie et participer aux chantiers départementaux et territoriaux. Compétences et aptitudes requises : Diplôme : Bac +3 minimum avec expérience en conduite de projet complexe et/ou action publique locale. Connaissances : Organisation et fonctionnement de l'institution départementale, cadre réglementaire et législatif de la politique d'insertion, méthodologie d'ingénierie et de conduite de projets. Compétences : Animation de réunions, recherche d'amélioration continue, maîtrise des procédures administratives, excellentes capacités rédactionnelles. Savoir-être : Sens de l'analyse, esprit de synthèse, capacité à travailler en équipe et en mode transversal, réactivité, rigueur. Service d'affectation : DGA des Solidarités humaines/Direction de l'Insertion Responsable hiérarchique direct : Directrice de l'Insertion Résidence administrative : Hôtel du Département - Pau Spécificités du poste : Horaires pouvant dépasser les plages normales. Réunions fréquentes. Déplacements réguliers (permis B requis).
Menuisier poseur ALU PVC H/F. Poste à pourvoir dès que possible sur PAU (64). Vos missions : Pose et installation de menuiseries extérieures et intérieures en aluminium et PVC (portes, fenêtres, volets, baies vitrées, vérandas, etc.) Ajustage, réglage et finitions des éléments posés Respect des consignes de sécurité sur chantier Travail en équipe et relation directe avec les clients
Synergie recrute pour un de ses clients spécialisé dans le domaine industriel, un conducteur de ligne dans le secteur agroalimentaire F/H.Vous devez effectuer les missions suivantes : - Conduit les installations de laquage des fromages. - Assure la présence permanente de laque dans les cuves de l'installation. - Réalise les étapes de démontage de la laqueuse. - Réalise les étapes de nettoyage/désinfection. - Conduit les installations de brossage des fromages. - Garantit une utilisation optimale de la matière en mettant tous les moyens en oeuvre pour éviter les pertes - Réalise les étapes de nettoyage/désinfection dans le respect des règles d'hygiène - Assure l'identification des fromages à prélever pour le laboratoire. - Assure la transmission des consignes lors des relèves. - Gère la traçabilité (SAP). - Assure la remontée d'information vers la hiérarchie notamment en cas d'anomalie. - Détecte les dysfonctionnements des installations et transmet les informations au service maintenance. Vous devez posséder les compétences suivantes : Vous devez posséder une expérience significative dans la conduite de ligne Travail en 3X8
Il s'agit d'effectuer un remplacement de Professeur de Sciences et Vie de la Terre au Collège Clermont à Pau (64). Nous vous proposons un contrat à temps complet de 18 heures devant élèves (plus temps de préparation) du 20 janvier au 06 février 2026 (Possible reconduction du contrat). Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Missions principales : -Connaître les programmes d'enseignement - site EDUSCOL -Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux. -Transmettre des savoirs disciplinaires maîtrisés en adaptant sa pédagogie à l'âge et au public en présence. -Faire acquérir des compétences incluant des savoirs, savoir-faire et savoir-être. -Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. -Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés Vacances scolaires : Zone A. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur de la discipline (BAC + 3 minimum) ? Vous maitrisez parfaitement le français à l'oral comme à l'écrit dans le cadre de votre enseignement ? Compétences spécifiques : -Maîtriser les savoirs disciplinaires en physique et en chimie, théoriques et expérimentaux et leur didactique : objectifs et contenus des programmes de collège et de lycée, exigences du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves. -Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves. -Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves. Savoirs et savoir-faire particuliers : -Susciter et entretenir la curiosité des élèves pour les sciences en s'appuyant sur la démarche expérimentale. -Maîtrise des technologies de l'information et de la communication. -Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. -Avoir une expérience de l'enseignement en établissement scolaire serait un plus.
L'académie de Bordeaux fait partie de la région académique Nouvelle-Aquitaine, la plus vaste de France (16% du territoire national), composée de trois rectorats de circonscription académique (Bordeaux, Limoges et Poitiers). L'académie de Bordeaux est composée de cinq départements : la Gironde, la Dordogne, le Lot-et-Garonne, les Landes et les Pyrénées-Atlantiques. Elle se situe au 9ème rang national en termes de population scolarisée avec près de 611 253 élèves et apprentis, et 133 843 étudiant
Au sein de l'atelier Électrotechnique vous serez emmené à travailler sur des opérations d'intégration de sous-ensembles comme des équipements électriques et/ou mécaniques, faisceaux, coffrets, autres au sein d'une structure principale. Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous serez accompagné et formé pour apprendre les standards et techniques liés à notre secteur d'activité.En suivant les modes opératoires, vos missions seront les suivantes : - Préparer les opérations d'assemblage et intégration (identifier, vérifier et préparer l'intégration) - Réaliser l'assemblage, raccordement et intégration des sous-ensembles dans la structure - Renseigner les documents liés aux opérations effectuées - Réaliser les opérations d'autocontrôle - Assurer le nettoyage et le maintien en condition opérationnelle du poste de travail Vous êtes consciencieux(se), débrouillard(e), dynamique et vous avez le goût du travail bien fait Vous cherchez un poste dynamique, polyvalent dans une entreprise dynamique Vous avez des bases en électrotechnique ou vous aimez apprendre sur le terrain Vous assimilez rapidement et vous respectez rigoureusement les process et consignes de sécurité et de qualité
Vous êtes manager, gestionnaire d'atelier ou responsable de centre auto ? Avec Pièces & Pneus, mettez vos compétences au service de votre propre entreprise. Profil recherché : - Expérience en gestion de centre auto, atelier ou commerce spécialisé. - Capacités de management et sens commercial développé. - Volonté d'entreprendre et goût du challenge. Nous offrons :Un modèle rentable (CA minimum visé en 1ère année : 150 K€). CA moyen actuel : 285 K€/franchisé (réseau de 35 franchisés, 10 M€ de CA global). Accompagnement complet (formation, marketing,logistique, animation réseau)
Basé(e) dans notre bureau de LESCAR, vous organisez et répartissez quotidiennement les missions de transports en fonction des ressources disponibles, en tenant compte de différents paramètres (type de véhicule, type de missions, disponibilité des personnels...). Pour accompagner l'acquisition d'un nouveau site, un poste de régulateur est créé pour renforcer l'équipe. L'entreprise exploite 4 centres ambulanciers (départements 64, 31 et 09) et poursuit son développement. Vos missions quotidiennement pour un secteur géographique ou un type d'activité. : - Recevoir les demandes transports et mettre en œuvre les moyens pour y répondre ; - Affecter les missions aux équipages ; - Coordonner et optimiser les mouvements des ressources humaines et matérielles pour satisfaire les demandes ; - Gérer le parc de véhicules ; Disponibilité requise 1 week-end par mois Rémunération et évolution de carrière selon aptitudes réelles à l'embauche puis performance.
SAMSIC INDOORS, société de la filiale SAMSIC RH, directement implantée au cœur du site de notre client CANDIA recrute UN LABORANTIN H/F.Vous devrez effectuer, à la demande, et/ou selon un plan de contrôle établi, les analyses bactériologiques, organoleptiques et physico-chimiques des matières premières, produits intermédiaires, produits finis, emballages et de l'environnement. Ces contrôles peuvent être répartis sur différents postes : physico-chimie, bactériologie, contrôle stérilité. Vos missions seront les suivantes : - Effectuer la préparation (propreté, étalonnage) des matériels (Infrarouge, PHmètre...) des milieux utilisés et des échantillons ; - Effectuer les manipulations et analyses selon les plans de contrôle établis ; - Gérer les rotations des échantillons à analyser ; - Enregistrer les résultats d'analyses, assurer le suivi et la logistique des échantillothèques ; - Remplir les documents de suivi des résultats et les saisir ; - Effectuer les contrôles et autocontrôles en vigueur sur le poste ; - Identifier les non conformités du matériel utilisé (étuves, bain marie, incubateur, produits / normes...) ; - Signaler toute non-conformité décelée. - Nettoyer l'environnement du poste et le matériel laboratoire ; - Respecter le tri sélectif en tenant compte de la dangerosité des produits ou matériels utilisés ; - Diagnostiquer les pannes et prévenir les dérives ; - Effectuer les opérations de maintenance du matériel et environnement prévues dans le poste. - Veiller à la sécurité de l'équipe et signaler toute situation dangereuse - Respecter les consignes de sécurité et les bonnes pratiques d'hygiène et de fabrication ; - Signaler toute fuite de lait ou d'eau ou autres fluides ; - Rendre compte à la hiérarchie des problèmes survenus et résultats hors norme ; - Assurer la transmission des consignes lors des relèves. Vous pouvez être amené à : - Suivre les réceptions de commandes, les consommations le stock de produits et de réactifs du laboratoire ; - Réaliser le suivi métrologique des appareils de mesure rattachés au laboratoire selon les méthodes de référence et participer à des chaînes interlabo ; - Mettre à jour et proposer l'évolution des procédures, instruction de travail et protocoles du laboratoire. Idéalement vous êtes titulaire d'un BTS Laboratoire (BTS Anabiotech serait un plus) A minima vous êtes titulaire d'un Bac technique et/ou avez une 1ère expérience dans ce domaine. Vous maitrisez des manipulations microbiologiques avec le maintien de la stérilité. Vous connaissez les principes de base des réactions chimiques et vous savez utiliser les applications informatiques du laboratoire. Vous êtes motivé(e) pour travailler au sein d'un site industriel agroalimentaire sur contrat long et faites preuve d'adaptation. Vous êtes polyvalent. Poste en 3*8. Vous vous reconnaissez ? n'hésitez pas, postulez ! Si vous souhaitez plus d'informations contactez nous au 07.78.15.11.63
Vos missions Rattaché(e) au chef de secteur / directeur de magasin, vous êtes responsable de la gestion complète de votre rayon : Développer le chiffre d'affaires et la rentabilité du rayon Gérer les commandes, les stocks et les inventaires Mettre en place les opérations commerciales et le merchandising Garantir la bonne tenue du rayon (propreté, balisage, facing) Manager et animer l'équipe de rayon Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité Assurer la satisfaction et le conseil client Profil recherché Expérience réussie en grande distribution (souhaitée) Sens du commerce et du service client Capacité à manager une équipe Organisation, rigueur et autonomie Goût pour les chiffres et la performance
L'Association ND de Guindalos gère le Dispositif Educatif, Thérapeutique et Pédagogique Guindalos (DITEP Guindalos) qui accompagne 80 enfants de 0 à 20 ans, présentant des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. CONDITIONS : CDI en temps complet Indemnité "métiers socio-éducatifs" (+238€ bruts/mois) Prise des congés sur les semaines scolaires uniquement PROFIL : Diplôme exigé - DEES Casier judiciaire volet 3 vierge obligatoire. COMPÉTENCES : - Connaissance d'un public d'enfants et adolescents présentant des troubles du comportement, troubles de l'attention, troubles des apprentissages ou trouble du spectre autistique - Capacité à travailler en équipe - Aptitudes relationnelles adaptées aux enfants, adolescents, à leurs familles et aux différents partenaires - Capacité d'observation, d'analyse et de synthèse, rédaction d'écrits professionnels construits - Capacité à élaborer des projets co-construits - Permis de conduire exigé FONCTIONS : Sous la responsabilité du Directeur Adjoint, en lien avec les équipes éducatives, vous coordonnez et évaluez les actions éducatives. Dans le respect des valeurs associatives, du projet associatif, de la charte des droits et libertés de l'usager et en application du projet d'établissement, vous serez en charge des missions suivantes : - conduire une action d'accompagnement auprès des personnes accueillies dans l'objectif de contribuer au développement et/ou au maintien de l'autonomie, des capacités cognitives et de leurs compétences. - favoriser l'intégration et la socialisation des personnes accueillies - co-construire les projets personnalisés en équipe pluridisciplinaire - être une personne ressource auprès de l'équipe éducative - coordonner les activités - assurer la cohérence des actions dans la mise en œuvre des projets personnalisés des personnes accompagnées - veiller à la cohérence entre les activités et les Projets Personnalisés - proposer de nouvelles activités en réponse aux besoins des personnes - effectuer le reporting auprès du Responsable de Service Educatif - saisir dans le logiciel usager les données relatives aux actions éducatives engagées - décliner et déployer les principes fondamentaux de la bientraitance en éclairant la pratique quotidienne des professionnels - s'inscrire dans la démarche qualité et la réflexion éthique de l'établissement. Qualités attendues : communication, écoute, organisation, aptitude au travail en équipe et à l'animation de réunions, respect des principes de neutralité, confidentialité, bienveillance. Prise de poste au 01/04/2026 Envoi des candidatures (CV + Lettre de motivation) par mail UNIQUEMENT à : contact@ditepguindalos.fr
Pour accompagner le développement de notre agence Kobold de DAX, nous recherchons un(e) : Responsable de Secteur Kobold (H/F) A pourvoir sur le secteur suivant : PAU Secteur : Kobold En véritable ambassadeur de la marque, le Responsable de Secteur Kobold (H/F) recrute, forme et accompagne son équipe de Conseillers (H/F) avec l'appui de son Directeur d'Agence (H/F). Vous présentez la gamme Kobold auprès d'une clientèle de particuliers et professionnels lors de démonstrations à domicile, et c'est au travers de ces nombreux contacts que vous développez votre réseau et vos opportunités de ventes. En véritable animateur de votre équipe de Conseillers, vous participez activement au développement et au succès de l'agence. Vous détectez les potentiels et veillez à l'évolution des compétences des membres de votre équipe. Fort(e) de vos capacités d'organisation, vous êtes pleinement autonome pour piloter votre activité. Soutenu(e) au quotidien par votre Directeur d'agence, vous bénéficiez durant les premiers mois de votre activité chez Kobold, d'un parcours d'intégration personnalisé associant formations et échanges avec vos homologues, qui vous permettront de développer votre savoir-faire et d'assurer le succès de vos objectifs et missions. Les avantages : Télétravail et horaires flexibles, travail certains samedis Equilibre vie pro - vie perso Moments de convivialité : soirées d'entreprise, séminaires, gala. Groupe international offrant des opportunités d'évolution
En tant que Coordinateur/livreur en cyclologistique, vous jouerez un rôle clé dans l'organisation et l'exécution des livraisons de palettes ou colis en centre-ville de Pau à l'aide de vélos cargos. Vous assurerez la coordination d'une équipe de 3 livreurs et veillerez au bon déroulement des tournées de livraison, en garantissant la sécurité des opérations et le bon entretien des équipements. Vos missions principales : Coordination de l'équipe : Planifier et organiser les tournées de livraison en fonction des commandes. Répartir les tâches entre les membres de l'équipe, optimiser les trajets et s'assurer du respect des délais. Superviser la préparation des palettes ou colis pour les livraisons. Livraison : Participer activement aux tournées de livraison à vélo cargo sur une partie de votre temps. Assurer un service client de qualité lors des livraisons et gérer les éventuelles réclamations. Gestion administrative et logistique : Suivre les indicateurs de performance de l'activité (nombre de livraisons, respect des délais, etc.). Effectuer des tâches administratives liées aux livraisons (suivi des commandes, gestion des plannings, gestion du stock de matériel). Assurer la communication avec les clients et les fournisseurs. Sécurité et entretien du matériel : Veiller au respect des règles de sécurité par l'ensemble de l'équipe (port des équipements de protection, respect du code de la route). S'assurer du bon état de fonctionnement des vélos cargos et du matériel de livraison. Organiser des contrôles réguliers et l'entretien courant des vélos et équipements. Remonter et gérer les éventuelles réparations en cas de défaillance matérielle. Profil recherché : Expérience dans la livraison et/ou dans la gestion logistique. Compétences en gestion d'équipe et sens de l'organisation. Connaissances en entretien de matériel et sensibilisation aux règles de sécurité. Sens du service et bonnes aptitudes relationnelles.
Poste proposé aux agents titulaires/CDI de la fonction publique et aux contractuels (via un CDD de 12 mois) Il/elle est notamment chargé(e) du portage et de la coordination des projets structurants opérés par les services et par la direction ainsi que du suivi des indicateurs et du pilotage. Contribue au processus de préparation budgétaire ; Assiste le directeur dans le pilotage et le suivi du projet de service de la direction et du plan d'action annuel ; Accompagne le déploiement d'outils et la démarche de réingénierie des processus placés sous la responsabilité de la DBR et de ses services (dématérialisation, digitalisation, applications métiers...), notamment en consolidant les dispositifs de contrôle interne budgétaire ; S'assure de la cohérence fonctionnelle du SI Finances et de la qualité des informations en relais des services ; Plus largement, il/ elle secondera le directeur du budget et des ressources dans : - le pilotage des services de la DBR ; - le respect des normes métiers ; - le portage et la mise en œuvre de dossiers spécifiques en lien avec l'activité de la direction. Le directeur adjoint du budget et des ressources dispose d'une expertise dans les domaines de la gestion budgétaire et financière. Il maîtrise la GBCP tout autant que le système d'information. Il a une bonne connaissance de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche (ESR). Une ouverture d'esprit, une polyvalence, des bonnes capacités d'analyse et de travail ainsi qu'une grande faculté d'adaptation sont des qualités essentielles pour ce poste. Une expérience confirmée en matière d'accompagnement, de déploiement et de pilotage de projets structurants et/ou stratégiques ; Une expérience managériale au sein d'une direction budget/finances les techniques et les règles de la comptabilité budgétaire, financière et comptable de la comptabilité de l'Etat et des EPSCP : réglementation LRU, RCE et GBCP ; le statut, des activités et du fonctionnement d'un EPSCP ; la méthodologie de conduite de projet et d'accompagnement au changement Être force de propositions et de conseils ; Concevoir et suivre des outils d'analyse et de synthèse (tableaux de bords, indicateurs) ; Maîtriser les processus d'élaboration et de suivi budgétaires ; Manager une équipe ; animer un réseau, un groupe ; Conduire des concertations, dialoguer et proposer des arbitrages ; Savoir gérer et régler des conflits ; Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe ; Piloter un projet, conduire des changements ; Former et accompagner ;
FA SUP' recrute un(e) FORMATEUR DRCVC (H/F) pour intervenir en BTS Management commerciale opérationnelle en alternance. En tant que formateur(trice), vous transmettrez votre "savoir-faire", vos compétences techniques et pratiques mais aussi votre "savoir être" auprès des apprentis. Vous avez pour mission d'animer des formations dans le domaine du développement de la relation client vente et conseil auprès d'apprentis. Au quotidien vous : - animez la formation théorique et pratique en atelier, - adaptez les parcours de formation et les supports pédagogiques en fonction des secteurs d'activités, - accompagnez et suivez les apprenants dans le cadre de l'alternance au centre de formation, - évaluez les compétences et acquis professionnels tout au long de l'apprentissage et lors des examens de fin d'année, - impulsez le développement de cette filière à travers différents projets impliquant les apprentis mais aussi les entreprises et les acteurs de notre organisme. Profil issu(e) d'une formation supérieure, vous avez une expérience passé de 2 ans sur un poste dans le secteur du commerce. Passionné(e) par votre métier, vous aspirez aujourd'hui à le transmettre et vous êtes d'ailleurs reconnu(e) pour votre pédagogie, vos qualités d'animation et votre disponibilité. Votre rigueur et votre sens de l'organisation seront vos atouts pour ce poste. Vous créez vos propres supports de cours et avez à cœur de sortir du schéma "scolaire" classique. FAsup' Pau
FA SUP' recrute un(e) FORMATEUR ADOC (H/F) pour intervenir en BTS Management commerciale opérationnelle en alternance. En tant que formateur(trice), vous transmettrez votre "savoir-faire", vos compétences techniques et pratiques mais aussi votre "savoir être" auprès des apprentis. Vous avez pour mission d'animer des formations dans le domaine du développement de la relation client vente et conseil auprès d'apprentis. Au quotidien vous : - animez la formation théorique et pratique en atelier, - adaptez les parcours de formation et les supports pédagogiques en fonction des secteurs d'activités, - accompagnez et suivez les apprenants dans le cadre de l'alternance au centre de formation, - évaluez les compétences et acquis professionnels tout au long de l'apprentissage et lors des examens de fin d'année, - impulsez le développement de cette filière à travers différents projets impliquant les apprentis mais aussi les entreprises et les acteurs de notre organisme. Profil issu(e) d'une formation supérieure, vous avez une expérience passé de 2 ans sur un poste dans le secteur du commerce. Passionné(e) par votre métier, vous aspirez aujourd'hui à le transmettre et vous êtes d'ailleurs reconnu(e) pour votre pédagogie, vos qualités d'animation et votre disponibilité. Votre rigueur et votre sens de l'organisation seront vos atouts pour ce poste. Vous créez vos propres supports de cours et avez à cœur de sortir du schéma "scolaire" classique. FAsup' Pau
La société WIZBII recherche pour le CRÉDIT AGRICOLE PYRÉNÉES GASCOGNE un Chargé de clientèle particuliers H/F en Alternance 12 mois à temps plein (39h/semaine). Vos missions : -Participer à la vie de l'agence à travers des activités d'accueil, de conseil et de gestion du fiduciaire -Se préparer à gérer un portefeuille de clients particuliers et à organiser votre activité commerciale afin de gérer, fidéliser, et développer les relations avec les clients -Accompagner les clients particuliers en proposant les services et produits d'épargne, de placements, de crédits et d'assurance... en les orientant vers les interlocuteurs spécialisés, avec le souci de la qualité du conseil délivré et en intégrant la maîtrise du risque et le respect de la conformité Vous serez accompagné par un tuteur. Il sera votre référent auprès de votre organisme de formation et aura pour mission de vous accueillir, vous former et vous guider tout au long de votre collaboration dans l'entreprise. Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Anglet le Mercredi 4 Février à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
Le poste : Votre agence PROMAN Pau recherche, pour l'un de ses clients, un agent de quai H/F. Vos missions consisteront à : - Charger et décharger des produits, des marchandises. - Trier, repartir et transporter les colis, marchandises, matériaux,etc. - Détecter les produits détériorés ou manquants. - Utiliser un transpalette électrique . - Réaliser des inventaires. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Horaire de nuit: 3h-8H Remplacement du 17/12/2025 au 24/12/2025 Profil recherché : Expérience en tant qu'agent de quai et déchargement de semi Vous avez des compétences en gestion des stocks. Vous avez conscience des normes et règles de sécurité dans ce domaine. Votre travail d'équipe, votre dynamisme, vous permettront de mener à bien votre mission. INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Remplacement du 17/12/2025 au 24/12/2025 Contrat intérimaire. Planning selon besoins entreprise. Horaires : 3h 8H Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ). Ce poste vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature. A très vite ! L'équipe PROMAN PAU. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous travaillez à temps complet pour une association - 5 jours / semaine - horaire de journée - vous ne travaillez pas samedi. Le BEPECASER est exigé, et/ou le titre pro d'enseignant de la conduite et de la sécurité routière. Compétence(s) du poste Enseignement de la conduite et de la sécurité routière Formation : Monitorat auto-école Exigé BEPECASER Permis : B - Véhicule léger Exigé Effectif de l'entreprise : 2 salariés
Descriptif du poste : Principalement dans le cadre de l'accompagnement d'un adulte porteur de troubles du spectre autistique (TSA) intégré dans un grand groupe sur Pau, nous recherchons un(e) travailleur(se) social(e) diplômé(e) d'État pour intervenir directement sur son lieu de travail. Vos missions principales : - Soutien au quotidien sur le lieu professionnel - Mise en place et animation d'une médiation adaptée en cas de besoin - Régulation des éventuelles situations de tension - Maintien du lien entre la personne accompagnée et sa hiérarchie - Veille au bon déroulement de l'intégration professionnelle dans un environnement ordinaire de travail - Toute autre mission éducative en fonction des besoins du service Profil recherché : - Diplôme d'État en travail social exigé - Expérience et/ou connaissances dans l'accompagnement de personnes avec TSA fortement appréciée - Capacité d'écoute, de médiation, de communication et d'adaptation au monde de l'entreprise - Autonomie, discrétion professionnelle et sens du travail en équipe Conditions proposées : - Contrat à durée déterminée (CDD) jusqu'au 30 juin 2026 - Temps partiel : 16 heures hebdomadaires - Interventions réparties sur 4 matinées : Lundi, mardi, mercredi et jeudi de 8h00 à 12h00 - Rémunération brute : 1000 à 1100 euro/mois - Prise de poste : dès que possible - Lieu de travail : Pau (64) Candidature : Merci d'adresser votre CV accompagné d'une lettre de motivation à l'adresse suivante : v.vigourous@educathome.fr
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'installation et la maintenance de portails électriques, un technicien poseur de portail électrique à Pau - 64000 en CDI.- Installer et mettre en service des portails électriques chez les clients - Assurer la maintenance préventive et curative des portails électriques - Effectuer des diagnostics et des réparations en cas de panne - Respecter les normes de sécurité en vigueur - Horaires: 37 heures par semaine - Salaire: Entre 22000 et 25000EUR (EUR) annuels - Contrat en CDI Compétences et formations attendues: - Formation BEP/CAP en électricité ou équivalent - Première expérience réussie dans l'installation de portails électriques - Connaissances en électricité et en automatisme - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Permis B obligatoire Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans le domaine de l'électroménager en tant que technicien poseur de portail électrique.
Avec plus de 180 agences d'emploi spécialisées par domaine d'activité et réparties sur l'ensemble du territoire, le Groupe LIP Intérim et Recrutement propose toute l'année de nombreux postes en CDI, CDD et Intérim. Nos experts des agences Industrie & Bâtiment se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du gros œuvre, du second œuvre, des espaces verts, des travaux publics et de l'industrie. Votre agence LIP Intérim recherche pour le compte de son client, une entreprise à taille humaine, avec de belles valeurs, un Coffreur bancheur H/F. Démarrage le 1er février !!!! Vos missions consisteront à : - Tracer et procéder aux implantations - Installer des éléments préfabriqués - Assurer l'étanchéité du coffrage à l'aide d'une bande adhésive - Effectuer le coffrage et le ferraillage - Effectuer le coulage et le vibrage du béton Le poste est basé à Pau Profil recherché Vous avez 3 ans d'expérience minimum sur un poste de Coffreur bancheur. Vous savez lire un plan, vous aimez travailler en équipe et êtes motivé. Alors n'hésitez pas à postuler !
Le poste : Votre AGENCE PROMAN de Pau recherche, pour l'un de ses clients, un TECHNICIEN RESEAU FIBRE OPTIQUE H/F. Lieu de mission : Pau (64) Vos missions: Prendre en compte les plans de câblage et épissurage, Réaliser des opérations de raccordement de fibres optiques dans les boîtes de raccordement, tiroirs, coffrets . Assurer la création et le raccordement des boîtes, Tirer les câbles fibre optique dans les conduites et en aérien, Contrôler la qualité et la conformité des travaux réalisés (soudure, tests de mesure, réflectométrie, dossier de recette.), Domaine d'intervention : FTTH, Fibre Optique divers opérateurs, réseau local . Profil recherché : Formation CAP/BEP ou BAC PRO en électronique, électrotechnique, Connaissance du réseau Cuivre et Coaxial, Habilitations électriques, CACES nacelle INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Prise de poste dès que possible. Contrat intérimaire. Planning selon besoins entreprise. Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. Paniers et déplacements selon entreprise utilisatrice. CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ). Ce poste vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature. A très vite ! L'équipe PROMAN PAU. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vos missions : Travaux d'aménagement paysager : plantations, engazonnement, taille Création et entretien d'espaces verts Réalisation de petite maçonnerie paysagère : bordures, murets, dalles, pavés seuils, escaliers extérieurs simples Utilisation d'outillage et de matériel motorisé Respect des règles de sécurité sur chantier
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes passionné(e) d'automobile, ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) prochainement dans le secteur de l'automobile. - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus. Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu. Réf. : 15012026 EK
Au sein du service béton, vous serez le chef d'orchestre de l'organisation quotidienne de la gestion, le fonctionnement et la sécurité d'une centrale à béton par le contrôle des approvisionnements, de la fabrication, de la qualité et de la maintenance des installations. Vos fonctions : - Lancer les productions de béton selon le planning et les commandes, validation des informations nécessaires à leur exécution depuis l'automate - Assurer les ventes au comptant des agrégats et des bétons et gérer les encaissements en se conformant aux consignes en relation avec le commercial et l'agent de facturation - Commander, gérer et valider l'approvisionnement et le stockage des matières premières - Assurer l'entretien de la centrale, en termes de nettoyage et tenue de toute la chaine de production, maintenance du matériel de 1er niveau et détection des entretiens à prévoir par le service maintenance - Effectuer tous les contrôles qualités de la centrale, des bétons selon les fréquences imposées : prélèvement béton, matières premières, contrôle humidité Gestion et mise en stock de déchets inertes Vous intervenez sur les sites suivants : Serres-Castet, Lescar, Os-Marsillon, Bizanos
Mission : Assurer l'accueil sur site de la clientèle, trier et ranger les matériaux non-ferreux et assurer le chargement / déchargement des bennes puis des camions selon les impératifs de production et les normes d'hygiène et de sécurité. Tâches : - Accueille les clients qui viennent déposer des déchets - Organise la collecte : réceptionne, contrôle minutieux, trie les déchets valorisables (contrôle qualité) - Charge les objets dans les conteneurs prévus à cet effet, en assure le transport, le déchargement et le stockage - Pèse et référence les objets - Informe les clients sur le fonctionnement et les enjeux du recyclage - Dépollution : Réception et dépollutions des véhicules hors d 'usage. - Respecte les règles de sécurité, d'environnement et les impératifs de récupération (qualité, cadence,...) - Savoir conduire chariots automoteurs à conducteur porté (CACES 3 R389) Profil / compétences : - Avoir de bonnes connaissances des différents métaux - Formation mécanique / soudure idéalement - Connaître le process de recyclage - Compétences dans le relation clients (accueil, négociation, caractère et fermeté) - Savoir organiser le travail en fonction des objectifs de production (prises d'initiative souhaitables) - Savoir respecter les contraintes de production et les délais (dynamisme obligatoire) - Connaître et savoir interpréter les procédures (rigueur dans le rangement et l'organisation) - Savoir évaluer les risques et appliquer les consignes de sécurité - CACES 3 R389 Prêt(e) à relever le défi ? Ce que nous vous proposons : * 2190 euros brut mensuel * CDI 39 heures * 13ième mois versé en juin et novembre * Participation aux bénéfices * Mutuelle avec prise en charge de 50%
Poste CDI - temps plein - basé(e) à Lons - A pourvoir dès que possible Périmètre : Pyrénées-Atlantiques (64) (déplacements sur le département) Portefeuille : environ 100 clients (majoritairement tertiaires) Management : 60 agents (équipes réparties sur sites clients) Les missions que nous vous proposons : Rattaché à la Responsable Exploitation, avece un chef d'équipe terrain vous appuie au quotidien, vous pilotez une activité multi - sites, en assurant la gestion et le suivi administratif, humain et opérationnel de votre portefeuille clients. Votre quotidien : > organiser et ajuster l'activité en fonction des priorités et des aléas, > manager des équipes réparties sur sites clients (animation, accompagnement, suivi), > garantir la qualité des prestations : contrôles qualité, mise en place d'actions préventives, actions correctives, > assurer la relation client (points réguliers, suivi de satisfaction, demandes spécifiques, gestion des réclamations), > gérer l'exploitation via notre ERP Sevensoft (temps, suivi, vie du portefeuille). Ce qu'il faut savoir sur le rythme du poste : L'activité comporte des imprévus (absences, réajustements, urgences ponctuelles) une réactivité et une capacité à prioriser sont indispensables. Profil Vous connaissez le secteur de la propreté / du nettoyage et souhaitez développer vos compétences dans une entreprise à taille humaine OU Vous n'êtes pas forcément issu de la propreté : ce poste peut convenir à un manager multi-sites / exploitation (restauration rapide, hôtellerie, services, retail.) à l'aise avec : > un environnement dynamique, > beaucoup d'interlocuteurs, > des priorités qui bougent, > des équipes nombreuses réparties sur plusieurs lieux. Ce qui fera la différence : -Vous êtes adaptable et à l'aise dans un quotidien où les priorités évoluent vite, -Vous aimez organiser, prioriser, arbitrer, et gérer un fort flux d'informations. -Vous êtes à l'aise avec l'administratif et les outils (ERP / procédures). -Vous avez un vrai goût pour l'animation d'équipe et la satisfaction client. Permis B indispensable. Ce poste n'est pas fait pour vous si vous recherchez des horaires très fixes et un quotidien très prévisible, si vous n'aimez pas l'administratif et les outils de pilotage. Onboarding structuré : à votre arrivée, un parcours d'intégration est mis en place avec une formation globale au métier ainsi qu'un accompagnement progressif pour une prise de poste sereine. Envie d'en savoir plus ? Transmettez-nous votre CV. Après une première prise de contact téléphonique pour échanger sur vos motivations, vous rencontrerez l'équipe RH lors d'un entretien en présentiel, sur notre siège sociale à Lons. Un dernier échange avec la direction viendra finaliser le processus. Avantages Mutuelle Entreprise RTT Aide au logement Ordinateur portable fourni par l'entreprise Voiture de service CSE Autres informations Poste en CDI temps plein - 12 RTT/an Rémunération annuelle brute de base : A partir de 27 K€ Prime annuelle conventionnelle Prime annuelle sur objectifs (selon résultats) Statut Agent de Maîtrise - Convention Propreté Mutuelle et prévoyance entreprise Véhicule de service Téléphone portable / tablette / ordinateur portable Nous favorisons un environnement de travail inclusif et respectueux. Toutes les candidatures sont étudiées sur la base des compétences et de la motivation, sans distinction d'âge, d'origine, de genre, d'orientation, de situation de handicap ou de toute autre caractéristique protégée. Besoin d'un aménagement de poste ou d'horaires ? Dites-le-nous, nous étudierons les possibilités.
Votre agence Supplay recherche pour l'un de ses clients un conducteur d'engins H/F, vous aurez pour mission: -Conduite et manipulation de pelle en gravière -Respect des règles de sécurité sur site -Participation au bon déroulement des opérations La conduite de chargeuse serait un véritable plus. .Profil recherché : expérience exigée en conduite de pelle CACES B1 et C1 à jour
Vous avez déjà une activité salariée, mais vous cherchez un complément de revenu qui a du sens ? Rejoignez Pilliot Assurances en tant que mandataire indépendant et développez une activité flexible, à votre rythme, avec une formation et un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours. Qui sommes-nous ? Fort de 50 ans d'expérience et de la confiance de plus de 35 000 clients, Pilliot Assurances est un acteur majeur du courtage en assurance en France. Notre cabinet s'appuie sur des partenariats solides avec les plus grandes compagnies d'assurance du secteur. Nous disposons de plusieurs agences en France et poursuivons aujourd'hui notre développement commercial sur l'ensemble du territoire Notre force ? Un réseau de mandataires engagés, formés et soutenus au quotidien pour offrir à nos clients un service de qualité, dans la durée. Votre rôle en tant que mandataire En tant que mandataire indépendant, vous jouez un rôle clé de conseiller en protection sociale. Votre mission : accompagner chefs d'entreprise, indépendants et salariés dans le choix de solutions d'assurance adaptées à leurs besoins. Concrètement, vous : - Contactez des entreprises à partir de listings qualifiés pour leur présenter nos solutions, - Analysez les besoins de vos interlocuteurs, - Proposez des offres sur mesure, issues de notre large panel de partenaires assureurs et mutualistes, - Développez votre activité commerciale grâce à nos outils, à la recommandation et à vos propres actions de terrain. Pour qui ? Cette activité est idéale pour les personnes salariées à temps partiel, qui souhaitent : - Générer un revenu complémentaire de manière autonome, - Apprendre un nouveau métier tourné vers la relation client, - Et bénéficier d'un cadre structuré et bienveillant, sans pression commerciale. Aucune expérience dans le secteur de l'assurance n'est requise : nous misons avant tout sur votre motivation, votre sens du contact et votre envie d'apprendre. Une formation certifiante OFFERTE Afin de démarrer dans les meilleures conditions, nous vous offrons la formation IAS niveau 2 (Intermédiation en Assurance), obligatoire pour exercer en tant que mandataire. Cette formation est 100 % prise en charge et dispensée par Pilliot Assurances, Un accompagnement personnalisé Chez Pilliot Assurances, vous n'êtes jamais seul(e). Dès votre intégration, vous bénéficiez : - D'une formation initiale complète, adaptée à votre niveau, - D'un parcours de montée en compétence progressif, - D'un suivi individuel régulier, pour répondre à vos besoins et vous aider à atteindre vos objectifs, - Et de supports et outils pratiques pour piloter votre activité sereinement. En résumé : . Activité complémentaire en toute autonomie, . Accompagnement humain et de proximité, . Formations régulières, . Rémunération attractive à la performance, . Aucune obligation de volume : vous avancez à votre rythme, Envie d'en savoir plus ou de rejoindre notre réseau ?
Technicien chez Ramonetou, vous intervenez aussi bien chez des particuliers qu'auprès de professionnels. Equipé d'une voiture ayant tout le matériel nécessaire et d'un téléphone portable, vous réalisez sur le terrain vos tournées journalières soigneusement préparées au siège en amont. Vous intervenez principalement sur votre département et êtes susceptible de faire des déplacements sur plusieurs jours occasionnellement. Vos missions : * Ramonage de conduit de fumée chez les particuliers * Ramonage chez des professionnels * Assistance débistrage et démoussage * Contrôle disconnecteurs * Établissement de rapports et de certificats de ramonages comportant des recommandations d'usage * Garantir la bonne image de l'entreprise en restant toujours courtois et poli * Assurer les tournées journalières et bien communiquer sur les obstacles comme sur les réussites auprès de vos collègues et de votre hiérarchie * Être réactif et rigoureux dans les taches administratives à faire Parcours : * Formation en interne suivi d'un CDD de 6 mois * Salaire : 1 828€ Brut Profil recherché : * Titulaire permis B * Bricoleur dans l'âme (débrouillard) * Autonome dans votre organisation * Consciencieux
