Consulter les offres d'emploi dans la ville de Lacommande située dans le département 64. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lacommande. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 64 - LESCAR, 64 - Lescar, 64 - Lons ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Bienvenue dans le Royaume des Animaux ! Notre enseigne continue son développement et recherche un(e) conseiller-vendeur. Au sein d'une équipe de 3 personnes, vous assurerez toutes les missions nécessaires au bon fonctionnement du magasin. ATTENTION : Port de charges lourdes chaque jour (sacs de 25kg) Travail du lundi au samedi, base de 35h par semaine. Primes et Heures Supplémentaires possibles. Nous recherchons une personne motivée, prête à s'intégrer à notre équipe ! COMPETENCE OBLIGATOIRE : La PASSION des animaux ! Votre curiosité est importante dans un monde où les nouveautés se multiplient et les produits se diversifient. Avec Saint-Pierre-Du-Mont, Ibos, Dax, Lescar et Orthez : rejoignez l'aventure JMT dans le Sud-Ouest ! A vos candidatures !
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant
L'association d'Education Populaire Maison de l'Enfance de Billère (64140) affiliée aux Francas cherche un(e) Animateur(rice) professionnel(le) : Animation périscolaire et CLAS, accueillant(e) LAEP et fonction de Directeur adjoint de centres de loisirs éducatifs au sein de notre ferme pédagogique (H/F) (un mois d'été et 2 petites vacances) diplômé(e) du BPJEPS avec UC de direction OBLIGATOIRE) Temps Partiel de 29 heures Indice 275 de la Convention Collective Eclat avec reprise de l'ancienneté), afin intégrer son équipe. Contrat en CDI Intermittence (5 semaines de congés payés + 2 semaines d'intermittence). Début de contrat au plus tard le 04 août. Vos principales missions seront : - Animer les temps périscolaire (midis, soirs et mercredis) ; - Être directeur(trice) / directeur(rice) adjoint(e) de centre de loisirs éducatifs et de séjours au sein de nos centre de Loisirs. Si vous pensez, comme nous, que l'avenir est dans l'enfance et la jeunesse, que l'émancipation, la solidarité et la coopération sont les clés de beaucoup de choses alors nous partageons des valeurs communes, n'hésitez pas à postuler.
L'association d'Education Populaire Maison de l'Enfance de Billère (64140) affiliée aux Francas cherche plusieurs Animateur(rice) socioculturelle en contrat CEE pour les Mercredis et les périodes de vacances scolaires pour l'année 2025-2026 sur nos 3 centres de Loisirs (La Maison de l'Enfance, la Maison de la Petite Enfance et le Jardin de Toni) Les attendus sur le poste : L'animateur(rice) doit être à l'aise avec la gestion d'un groupe enfants, connaître les techniques d'animation et accompagner le groupe d'enfants sur des projets pédagogiques diverses en lien avec les valeurs de l'association. Les conditions d'emploi : - Titulaire du BAFA ou stagiaire BAFA. - La rémunération s'étends de 56.19 € (brut+ CP) à 78.19 € (brut + CP) pour une journée de CEE. - Nos trois centres de Loisirs sont situés sur la commune de Billère. N'hésitez pas à nous contacter par mail, téléphone ou via notre site internet. (Onglet L'Association - Candidature en ligne) Si vous pensez, comme nous, que l'avenir est dans l'enfance et la jeunesse, que l'émancipation, la solidarité et la coopération sont les clés de beaucoup de choses alors nous partageons des valeurs communes, n'hésitez pas à postuler.
Le poste : Votre agence PROMAN Pau recherche, pour un de ses clients, un OPERATEUR DE SILO H/F . Lieu de mission : LESCAR (64) Vos missions sont les suivantes : Assurer accueil des clients et des transporteurs Identifier les céréales Utiliser un chariot télescopique pour : déplacer et stocker les céréales, recharger les camions de céréales Saisir les informations sur le logiciel dédié Effectuer les pesées (entrantes et sortantes) et l'enregistrement sur le logiciel dédié sur Mimbaste uniquement Assurer quotidiennement le nettoyage des installations Procéder à l'agréage de chaque sortie séchoirs Saisir les informations de séchage sur le logiciel dédié Piloter et surveiller le séchoir et ces circuits Effectuer les rondes de surveillances sur les installations du site Garder le poste de travail opérationnel : rangement, propreté Profil recherché : FORMATIONS REQUISES : - CACES 9 R472 COMPETENCES/ QUALITES REQUISES : Avoir de l'aisance avec les outils informatiques (saisie dans les logiciels et utilisation d'appareils d'agréage) Conduire un chariot à mât télescopique Etre capable de remonter les informations et les reportings Etre capable de détecter des anomalies et des incohérences ( ex. sur le séchoir...) Se poser des questions et demander de l'aide à l'aide au chef de silo et à son adjoint Travailler en équipe Capacité à travailler en autonomie Etre respectueux des consignes (métier et sécurité) Savoir être : dynamique, curiosité, sérieux, courtoisie, politesse, ponctualité, disponibilité, flexibilité sur les horaires de travail INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Prise de poste en septembre. Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ). Ce poste vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature. A très vite ! L'équipe PROMAN PAU. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
FMS INCLUSIVE INTERIM (FMS2i), Entreprise Adaptée de Travail Temporaire, recherche pour son client, (entreprise évoluant dans le secteur de l'automobile Un Inventoriste H/F Offre d'emploi en Entreprise Adaptée de Travail Temporaire réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité. Vos missions : Compter précisément et scanner les équipements et accessoires automobiles Enregistrer les données Informer des écarts de stocks ou toutes anomalies Réceptionner et ranger les stocks Profil recherché : Minutie, grande rigueur et organisation Motivation et ponctualité Informations complémentaires : Localisation : LONS - 64140Horaires : temps partiel de journée du lundi au vendredi Démarrage : dès que possible Contrat : mission intérim longue durée Taux horaire brut : selon compétences Offre d'emploi réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité.
L'association d'Education Populaire Maison de l'Enfance de Billère (64140) affiliée aux Francas cherche un(e) Animateur(rice) professionnel(le) : Coordinateur(rice) de projet socioculturel et Directeur(rice) de centres de loisirs éducatifs. (Modulation de Type A 33 h en moyenne sur l'année rémunéré 35h) Indice 305 de la Convention Collective Eclat (soit 2124.61 € Brut + reprise de l'ancienneté), afin intégrer son équipe de coordinateurs. Le poste est à pourvoir pour courant octobre. Notre association recherche une personne qui souhaite s'engager pour défendre les valeurs de l'éducation populaire. Vos principales missions seront : - Coordonner le Secteur Jeunes et l'action Jeunesse de l'association ; - Être directeur(rice) de centre de loisirs éducatifs et de séjours ; - Animer et coordonner des projets socioculturels. Vous serez donc amené(é) à : - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer en coopération avec la directrice de l'association le projet global du Secteur Jeunes de notre association ; - Coordonner les projets socioculturels mis en place avec la participation active des jeunes ; - Assurer la direction d'un ACM (Accueil Collectif de Mineurs) sur les périodes de vacances, le pilotage pédagogique de l'activité et des conditions d'accueil garantissant la sécurité morale, physique et affective des enfants ; - Assurer le lien et l'implication des familles ; - Coordonner et assurer le recrutement de votre équipe occasionnelle et les suivre ; - Planifier et coordonner les besoins matériels de l'activité ; - Suivre l'exécution du budget ; - Etre force de proposition d'actions innovantes ; - Travailler en coordination avec les autres responsables de secteur et les partenaires sur les projets collectifs. Si vous pensez, comme nous, que l'avenir est dans la jeunesse, que l'émancipation, la solidarité et la coopération sont les clés de beaucoup de choses alors nous partageons des valeurs communes. On vous avait prévenu, on cherche une perle donc si vous vous sentez capable et motivé Postulez !!!!
Tu es passionné par les nouvelles technologies... Nous recherchons pour le compte de notre client Orange, leader mondial des services de télécommunications, un Conseiller commercial (H/F) en agence, dans le cadre de mission(s) d'intérim avec engagement mensuel. Salaire et avantages : ticket-restaurant (11EUR), prime mensuelle sur objectifs individuels et collectifs (moyenne 350EUR), prime 0,64EUR x heure travaillée, indemnité de fin de mission et indemnité de congés payés. Vos missions: Au sein d'une équipe dynamique et d'une entreprise en pleine expansion, le Conseiller commercial gère intégralement la relation de l'accueil jusqu'à la vente. Ton quotidien sera : - d'accueillir et d'orienter les clients - d'analyser et diagnostiquer les demandes clients - de proposer des solutions personnalisées - de connaitre les offres et services - d'informer et d'accompagner les nouveaux usagés - d'assister techniquement les clients - d'effctuerr les remontées des dysfonctionnements internes Votre profil: De formation bac à bac +2 orientée relation client, tu disposes dans l'idéal d'une première expérience de la vente et le contact avec le client te motive. Pédagogue, tu es à même de valoriser auprès des clients ton enthousiasme pour les nouvelles technologies et les services innovants associés. N'hésite pas à postuler si tu te reconnais sur cette offre ! Tu disposes d'un sens du service avéré ainsi et tu sais faire peruve d'empathie !
Domaine viticole sur Monein (64) recherche des 4 personnes motivées, disponibles, pour la cueillette du raisin. La période des vendanges est prévue autour du 20 septembre Les horaires et les jours de vendange varient selon les conditions météorologiques. Pas de travail le week-end. *** poste non logé***
Nous recherchons 10 employés de DRIVE (H/F). Les missions : - préparer, dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité, les commandes passées sur le site Internet de l'enseigne - accueillir les clients stationnés sur l'aire de retrait et dépose leurs achats directement dans le coffre de leur véhicule. Ce recrutement se fera via la Méthode de recrutement par simulation. Recrutement sans CV lors de sessions d'exercices. Vous êtes intéressé(e) ? Alors postulez à cet offre ou inscrivez vous sur Mes évènements Emploi en suivant ce lien : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/495057?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
Nous sommes à la recherche de deux auxiliaires de puériculture de jour au Centre Maternel et Familial pour une prise de poste dès que possible. Les missions principales sont les suivantes : - Veiller au bien être de l'enfant et à la protection physique, morale et psychologique de la dyade (mère /enfant(s)) - Soutenir et accompagner les parents s'il y a lieu, dans les soins à apporter à son (ses) enfant(s) en fonction du projet personnalisé - Assurer un travail d'observation et d'évaluation de l'enfant et alimenter le travail de l'équipe pluridisciplinaire - Assurer la prise en charge individuelle et collective de l'enfant - Etre en lien avec la TISF et les auxiliaires titulaires, pour répondre aux besoins des résidentes sur les temps de remplacement - Assurer la continuité du suivi de projet sur les remplacements opérés - Assurer les accompagnements anticipés ou imprévus - Par des actions adaptées et une présence sécurisante, elle veille à la sécurité physique et psychique des enfants, notamment dans les espaces collectifs - A la demande des résidentes, elle les soutient et les accompagne notamment sur les questions d'allaitement, d'alimentation, de soins à l'enfant, de rythmes, d'éveil. - Elle participe aux réunions institutionnelles - Elle observe, en prenant appui sur le quotidien, le comportement de l'enfant, son évolution et celui de la relation aux parents - Elle recueille et transmet les informations et observations nécessaires à la continuité de l'accompagnement en lien avec l'éducatrice de jeunes enfants sur le DU (dossier unique) - Elle assure les visites à domicile, en lien avec le projet personnalisé et l'éducateur référent - Elle assure l'accueil et la prise en charge des enfants à l'EPE, la nurserie ou dans les logements si besoin - Elle participe à des projets collectifs (animation, sortie, atelier, .) à destination de l'enfant ou du collectif des mères et des enfants - Elle veille et contribue à l'hygiène et à l'entretien du matériel de puériculture et des espaces accueillant les enfants.
En tant qu'Aide à Domicile, vous intervenez au domicile de personnes fragilisées, vous les aidez dans leurs actes courants de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Vos missions: - Entretien du cadre de vie : entretien de la maison et du linge (ménage, repassage), - Aide à a préparation des repas - Accompagnement aux courses - Accompagnement aux déplacements (médicaux, para médicaux, visites ) - Veiller sur l'évolution de la personne - Savoir rendre des comptes sur l'évolution de la personne auprès des responsables - Suivre les procédures mises en place Spécificités : - Sectorisation - Travail en semaine selon vos disponibilités - Mise à disposition véhicule de service selon conditions de contrat - Rémunération des trajets et déplacements selon conditions de la Convention Collective de Branche - Mise à disposition de matériel professionnel : Équipement de travail (blouses, gants, chaussures) et téléphone professionnel
Description de l'entreprise Fort de notre expérience de plus de 45 ans, nous avons développé une réelle expertise dans le secteur de la Propreté et du Multiservices, grâce à des équipes motivées et engagées ! Nous sommes en permanence à la recherche de nouveaux agents de nettoyage pour répondre aux besoins de nos clients. Disponible ponctuellement ou sur le long terme, il y a forcément une place pour vous chez nous Poste Rejoignez les équipes de notre agence de Lons en tant qu'Agent d'Entretien F/H dans le cadre d'un CDI complément d'heures sur le secteur de Poey de Lescar. Selon les normes établies, vous réaliserez, dans les locaux de notre client : >le nettoyage et désinfection des bureaux, des parties communes et des sanitaires , >le dépoussiérage et le vidage des poubelles, > le nettoyage manuel des sols. Votre travail contribuera à garantir et à maintenir un environnement accueillant et propre. Vous intervenez sur le secteur de Poey de Lescar, le mercredi de 11h15 à 14h15 hors période de vacances scolaire. Durant les vacances scolaire, l'entretien est à faire du Lundi au Vendredi. CDI, temps partiel, à pourvoir dès que possible Profil Vous avez une expérience dans le nettoyage ou vous souhaitez découvrir notre secteur, n'hésitez pas à postuler à notre offre, une formation et un accompagnement sur site vous seront proposés lors de votre prise de poste afin que vous puissiez réaliser au mieux votre mission ! Nous recherchons avant tout des personnes dynamiques et motivées, soucieuses du détail, capables d'être le premier représentant du Groupe APR chez nos clients et de diffuser nos valeurs. Pour réussir à ce poste, vous devez également être autonome, avoir un bon sens de l'organisation et être capable de travailler efficacement dans des délais serrés. La mission que nous proposons correspond à vos attentes? Envoyez-nous, votre candidature, nous aurons plaisir à échanger avec vous ! Autres informations Taux horaire brut à 12.38€. Mutuelle Prime annuelle conventionnelle CSE Pourquoi rejoindre notre Groupe ? En intégrant nos équipes, vous bénéficiez : >d'un accompagnement sur-mesure, >d'une relation de proximité, >de perspectives d'évolution, >de conditions de travail adaptées à vos disponibilités. Postulez sans attendre !
Fort de notre expérience de plus de 45 ans, nous avons développé une réelle expertise dans le secteur de la Propreté et du Multiservices, grâce à des équipes motivées et engagées ! Nous sommes en permanence à la recherche de nouveaux agents de nettoyage pour répondre aux besoins de nos clients. Disponible ponctuellement ou sur le long terme, il y a forcément une place pour vous chez nous
Nous recherchons pour un de nos clients spécialisés en commerce de gros, un magasinier/chauffeur livreur. le stockage des produits, la préparation, le conditionnement et le scannage des commandes ; la réception et la documentation des marchandises pour la livraison ou le renvoi ; le tri et le placement des articles de l'entrepôt, conformément aux normes organisationnelles ; la prise en charge des marchandises à partir du centre de distribution et le transport en toute sécurité des matériaux jusqu'au quai d'expédition ; le recensement de tout matériel manquant, perdu ou endommagé et la notification immédiate à son superviseur ; la coordination de la manutention du fret, du mouvement des ouvriers et des petites réparations si nécessaire ; gérer son trajet et planifier ses livraisons s'assurer que toutes les marchandises à livrer soient complètes et accompagnées de tous les documents nécessaires ;contacter les clients pour les informer de la livraison ou encore confirmer l'emplacement de la marchandise ; conduire le véhicule de livraison et respecter le Code de la route ; maintenir le véhicule de livraison et signaler à son supérieur toute détérioration ; assurer le déplacement des marchandises de son véhicule à l'emplacement de livraison ; s'assurer avec le client de la conformité de la marchandise livrée (comptage et bon état) et lui faire ensuite signer le bon de livraison ; faire un rapport à son supérieur de toute non-conformité signalée par le client.
Start People est un réseau d'agences d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 160 agences d'emploi de proximité en France, Start People propose des opportunités dans tous les secteurs d'activité et pour tout type de client.
III. Missions principales, sous la responsabilité et le contrôle de la directrice de la MCM64 - Conception, animation et coordination de projets pédagogiques d'ECSI. - Appui aux activités de la MCM 64 en fonction des besoins. IV. Activités principales Pour la mission 1 : Conception, animation et coordination de projets pédagogiques d'ECSI - Recherche documentaire, conception des modules d'animation sur les différentes thématiques traitées. Les thématiques traitées sont celles de l'ECSI : parcours migratoire, discriminations, Objectifs de Développement Durable, inégalités, souveraineté alimentaire. - Définition, préparation, en collaboration avec les partenaires, et animation des temps éducatifs dans différents cadres : o Animation en milieu scolaire et parascolaire o Animation en espace public o Animation auprès d'adultes - Préparation et animation des formations spécifiques : o Animation des formations civiques et citoyennes, pour les volontaires en service civique o En fonction des besoins. - Mobilisation, animation et formation du réseau des bénévoles co-formateurs en ECSI : o Gestion du planning de positionnement des bénévoles o En amont des interventions, accompagnement des bénévoles (gestion du planning de positionnement, envoi des trames d'animation et de l'organisation pratique, formation et accompagnement individuel.) o Recueil des retours des bénévoles o Poursuivre la mobilisation et implication du réseau de bénévoles - Maintien du lien avec les établissements scolaires : o Maintien du lien lors de toute la durée du remplacement o Réalisation des bilans des actions pédagogiques réalisées - Préparation de l'année scolaire 2026/2027 : o Préparation des projets avec chaque partenaire o Rédaction des propositions et devis o Accompagnement des établissements au dépôt de leur demande de financement (PAEC, Région.) o Prospection des établissements et publics susceptibles d'être intéressés et développement du réseau des partenaires Pour la mission 2 : Appui aux activités de la MCM 64 en fonction des besoins : - En collaboration avec l'équipe de la MCM 64, s'assurer de la bonne tenue du local et de l'accueil. - Appuyer la directrice de la MCM 64, dans le rôle de « Structure ressource territoriale en ECSI » : animation de réunions, de formations. - En collaboration avec l'équipe de la MCM 64, apporter son soutien aux autres actions le nécessitant. - Participer aux temps forts de la vie associative. VII. Relations fonctionnelles (internes et externes) et délégation - Sous la supervision et le contrôle de la directrice de l'association. - Relations avec les membres du CA, les bénévoles, les volontaires, les personnes exilées accueillies. - Relations avec les partenaires associatifs, institutionnels. VIII. Conditions de travail - Travail le plus souvent en horaires de bureau. - Le travail en soirées et / ou weekends est possible, notamment pour l'animation de formations. - Travail dans les locaux de la MCM 64 à Billère, dans les établissements partenaires ou en télétravail selon les circonstances. - Déplacements réguliers sur le territoire des Pyrénées-Atlantiques, voire de la Nouvelle-Aquitaine et exceptionnellement plus largement. - 35h hebdomadaire en CDD du lundi 19 janvier 2026 au vendredi 7 août 2026. - Convention Collective nationale ECLAT : classification et salaire conforme à la CCN. IX. Pistes de formation et d'accompagnement : - Une passation de 15 jours est prévue avec la chargée de mission en ECSI auprès d'un public scolaire. - Un accompagnement spécifique sera assuré en fonction des besoins de la personne recrutée, par la directrice et/ou des administrateurs.
Rejoindre LFO (Groupe SODIAAL) c'est travailler avec la 1ère coopérative laitière avec une production 100% française. C'est adhérer à une entreprise soucieuse de votre bonne intégration, de votre accompagnement et de votre montée en compétences. Pour renforcer les équipes de LFO suite à une nouvelle organisation, nous recherchons un ASSISTANT DE GESTION AGROALIMENTAIRE (H/F). Sous la responsabilité du responsable de production de l'usine, vous participez à suivre les indicateurs de production et à commander les consommables nécessaires à la production (ferments, sel, laque,.). Votre mission consistera à : Effectuer l'analyse des flux de matières (lait) au sein du site et en assurer la cohérence, en alertant en cas de dérives éventuelles. Assurer le reporting hebdomadaire et mensuel interne au moyen des tableaux de bord industriel (TRS, suivi rendement, déclassés.) Participer à la réalisation et au suivi des stocks Réaliser des inventaires tournants Réaliser la saisie des commandes dans SAP des consommables Suivre les incidents relatifs au parc des chariots élévateurs Assurer la communication interne des informations attendues. Participer aux réunions de suivi de la performance CDD de 6 mois avec possibilité d'embauche. De formation Bac +2 à 4 en gestion ou production, vous justifiez d'une première expérience dans un environnement industriel. Le profil idéal pour ce poste est une personne organisée, rigoureuse, avec un fort intérêt pour les chiffres et le domaine de la comptabilité. Vous possédez de solides compétences en organisation, une attention particulière aux détails et un sens réel de l'analyse. Votre capacité à travailler en équipe, tout en faisant preuve d'autonomie, sera également un atout. La maîtrise des outils bureautiques et la connaissance de SAP sont essentielles pour mener à bien vos missions. Un bon relationnel et une disponibilité pour comprendre et traiter les demandes seront nécessaires. Qualités recherchées : Grande capacité d'organisation Solides compétences en communication Maîtrise des outils bureautiques Rigueur et précision Sens du service et de l'écoute
SAMSIC INDOORS, société de la filiale SAMSIC RH, offre une solution RH hébergée avec une optimisation des effectifs temporaires passant par des process de recrutement, d intégration et d amélioration continue, spécifiques à chaque client.
Le poste : Votre agence CARPEDIEM Intérim recherche pour l'un de ses clients situé près de Pau, un magasinier H/F. Vos missions consisteront à : Manutentionner les pièces Réaliser le contrôle visuel des pièces Nettoyer / Etiqueter / Photographier les pièces Ranger aux endroits prévus à cet effet les pièces Assurer la mise en rayon des pièces Préparer des commandes, des expéditions Participer au process de vente éventuellement Gestion des déchets issus du démontage Et toutes autres tâches qui pourront lui être confiées compte tenu de sa fonction dans l'établissement. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous maîtrisez les outils informatiques, connaissez les modalités de stockage et êtes habitués aux postures de manutention. Des connaissances dans la mécanique ou pièces détachés automobiles est un plus. Ce poste est fait pour vous? Postulez! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Offre d'emploi - Aide Fleuriste pour préparations de Noël Nous recherchons un(e) aide fleuriste pour participer à la réalisation de nos décorations et compositions florales pour la période de Noël. Vos missions : - Aider à la création de structures décoratives (fil de fer, mousse florale, branchages, etc.) - Préparer et assembler des compositions avec des branches de sapin et autres éléments naturels - Participer à la mise en place et à la décoration de l'espace de vente Profil recherché : - Être manuel(le), minutieux(se) et créatif(ve) - Rapide et efficace dans l'exécution - Sens de l'esthétique et des idées de décoration bienvenues - Expérience en fleuristerie ou bricolage créatif appréciée Poste basé à Lescar Conditions du poste : À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Nous recherchons 6 personnes pour compléter l'équipe (pas de groupe au delà de 2) pour la saison des vendanges de 10 jours environ. Démarrage vers le 10 septembre. POSTE NON LOGE ET REPAS NON FOURNI Café fourni
FMS INCLUSIVE INTERIM (FMS2i), Entreprise Adaptée de Travail Temporaire, recherche pour son client, (entreprise évoluant dans le secteur de l'automobile Un Démonteur automobile H/F Offre d'emploi en Entreprise Adaptée de Travail Temporaire réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité. Vos missions : Démonter et dépolluer de véhicules légers en respectant les procédures établies Identifier et extraire les pièces réutilisables ou recyclables Utiliser d'un chariot élévateur pour le déplacement de charges lourdes Gérer le stockage des pièces détachées Collaborer avec l'équipe pour assurer un service client optimal Profil recherché : Sens de l'organisation et polyvalence Connaissances des procédures de dépollution et de démontage de véhicules Posséder les CACES 1-3-5 Informations complémentaires : Horaires : du lundi au vendredi de journée Démarrage : dès que possible Contrat : mission intérim longue durée Taux horaire brut : selon compétences Port de charges Station debout prolongée Offre d'emploi réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité.
Recherche pour fin septembre/début octobre, Vendangeurs/Vendangeuses (H/F) pour une durée de 2 semaines sur la commune de Monein. Les horaires sont de 9h à 12h et de 13h30 à 17h , ils peuvent évoluer en fonction des conditions météorologiques. Pas de logement, prévoir vos repas. Une salle, avec micro ondes et frigidaire, est mise à votre disposition. 8 postes à pourvoir
Vous souhaitez passer un CAP de fleuriste? et vous cherchez à acquérir une expérience pratique en complément de vos cours théoriques ? Ne cherchez plus! Intégrez un contrat d'apprentissage avec nous pendant 12 ou 24 mois. Nous vous proposons de rejoindre notre équipe passionnée en tant que stagiaire CAP Fleuriste. Vous aurez l'opportunité d'assister nos professionnels dans leurs tâches quotidiennes, tout en appliquant les compétences théoriques acquises à Mont-de-Marsan. Les cours théoriques se dérouleront à Mont-de-Marsan, tandis que le stage pratique sera dispensé au sein de notre boutique à Lescar, où vous pourrez apprendre les techniques de création florale, la gestion des commandes, ainsi que l'accueil et le conseil à la clientèle.
MS Mode, marque incontournable de la mode féminine grande taille, recherche son/sa futur(e) Responsable de Magasin ! Spécialisée dans la mode accessible et tendance pour toutes les femmes, notre enseigne se distingue par son esprit inclusif et son engagement envers la satisfaction client. Vous souhaitez prendre les rênes d'une boutique et contribuer à son succès ? Rejoignez-nous et devenez un(e) acteur(trice) clé de notre développement ! Vos missions : En tant que Responsable de Magasin, vous assurez la gestion opérationnelle et commerciale de la boutique. Vos responsabilités incluent : - Pilotage des performances : Suivre les indicateurs de performance (KPI), analyser les résultats et mettre en œuvre des actions correctives pour atteindre les objectifs commerciaux. - Encadrement et animation d'équipe : Recruter, former, motiver et encadrer l'équipe de vente pour garantir un service client de qualité et une ambiance de travail positive. - Satisfaction client : Assurer un accueil chaleureux et un accompagnement personnalisé à chaque cliente, garantissant ainsi sa fidélisation. - Gestion du magasin : Veiller à la bonne tenue de la boutique (merchandising, propreté, réassort), assurer la gestion des stocks et optimiser les ventes. - Mise en place des opérations commerciales : Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des stratégies commerciales locales en adéquation avec les directives de l'enseigne.
Avec plus de 180 agences d'emploi spécialisées par domaine d'activité et réparties sur l'ensemble du territoire, le Groupe LIP Intérim et Recrutement propose toute l'année de nombreux postes en CDI, CDD et Intérim. Nos experts des agences Industrie & Bâtiment se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du gros œuvre, du second œuvre, des espaces verts, des travaux publics et de l'industrie. En vue d'un renfort d'équipe pour notre client, notre agence LIP Intérim est à la recherche d'un Solier H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Lecture de plans et calculs de surfaces - Nettoyer la surface avant d'effectuer la pose - Vérifier l'absence d'humidité - Pose de sols souples et/ou rigides (moquettes, dalles, PVC...etc.) - Remontée en plinthes - Traçage et découpe des matériaux - Respect des temps de séchage Profil recherché Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux, autonome et motivé. Patience, minutie et travail bien fait sont des qualités qui vous définissent ? Alors vous êtes le profil que nous recherchons, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV ! Rémunération 13.16 €/heure - panier repas et déplacements
Manœuvre H/F - Chantier Lescar (23 septembre) Entreprise spécialisée dans les travaux de rénovation recherche 1 manœuvre pour une mission d'une journée à Lescar. Vos missions : Démonter moquette, faux-plafonds, cloisons, rideaux, placo Participer au déblaiement et au stockage des gravats en benne Travailler en équipe sous la supervision d'un chef de chantier Profil recherché : Ponctualité, autonomie, des compétences en maçonnerie seraient un + Conditions : Horaires : 9h - 18h (RDV 8h50) avec 1h de pause (prévoir sa gamelle ) Rémunération : SMIC horaire + 2 primes ICN de 4,50 € pour le repas du midi Lieu : Lescar À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Nous vous proposons d'intégrer notre parcours de formation en Alternance - Bac +2 - Chargé de clientèle secteur SAP. Titre professionnel dispensé en interne avec notre propre école UNIFADOM et des partenaires leaders du secteur. - L'obtention du titre professionnel Responsable Coordinateur Services au Domicile (RCSAD, niveau Bac +2) - Une formation de 13 mois - Une scolarité sans aucun frais pour le candidat - Hébergement et restauration pris en charge pour les formations présentielles Le Chargé de clientèle est au cœur de la relation entre les clients et les intervenants à domicile. Missions : - Coordination des équipes (gestion quotidienne des Auxiliaires de vie) - Recrutement, gestion administrative et juridique des équipes (contrats de travail, congés, arrêts maladie etc) - Relations commerciales (clientèle et partenaires) - Prospection - Gestion d'une clientèle (devis, évaluation des besoins, mise en place, gestion quotidienne) Temps plein 35h/semaine 9h - 17h du lundi au vendredi / 1 journée de formation par semaine (télétravail) Avantages : - Intéressement et participation Horaires : - Travail en journée Pourquoi nous rejoindre ? - Aucun frais n'est à prévoir par le candidat - Entrées en formation tous les mois - Ecole + partenaire employeur - Remboursement frais de transport (75%) - Aide au permis de conduire
Petite structure, à l'esprit familial, nous recherchons une personne faisant le ménage, le repassage, et les courses chez des particuliers. Vous serez en fonction des clients, amener à les accompagner dans leurs déplacements. Vous aurez à vous déplacer sur plusieurs communes : Billère, Lons, Pau et Lescar. Nous sommes ouverts à des temps de travail en temps plein.&/ou en temps partiel. Déplacements pris en charge par l'entreprise (temps de trajet également). Autres avantages : primes biannuelles et chèques cadeaux.
Chez V2V TP, on accompagne nos clients dans la gestion durable, fluide et humaine de leur flotte de matériel. Et pour ça, chaque mécanicien.ne joue un rôle clé. Les missions du poste : - Réaliser les diagnostics techniques sur les matériels - Réaliser les interventions spécifiques en suivant les procédures constructeurs - Rédiger les rapports d'interventions - Assurer l'accueil des clients et la prise en charge des matériels - Contribuer à l'organisation et à la propreté de l'atelier Le profil recherché : - Issu d'une formation en maintenance des matériels ou engins TP - Curieux-se, passionné-e par la mécanique et les engins lourds - Autonome, rigoureux-se, et à l'aise en équipe - Envie d'apprendre dans un environnement stimulant Les avantages V2V : - Un accompagnement par des pros passionnés - Un atelier bien équipé, un cadre dynamique - Des perspectives d'évolution concrètes - Outillage et équipements fournis - Titres-restaurant, Mutuelle 100 % prise en charge, Frais professionnels remboursés, Chèques cadeaux (Noël, vacances, événements.) - Tenues de travail fournies et nettoyées
Rejoins une entreprise qui a fait du bien-être et de la sécurité de ses collaborateurs sa priorité. V2V est le spécialiste de la vente, de la réparation et de la maintenance d'engins de TP et de matériels de manutention et de construction : VOLVO, MANITOU, TOYOTA et MECALAC. V2V dispose également d'un réseau d'agences de location de matériels sur la nouvelle Aquitaine et l'Occitanie. V2V est une société familiale de services aux entreprises implantée dans le Sud-Ouest depuis plus de 90 ans.
Chez V2V FLEXILOC, on ne loue pas simplement du matériel : on accompagne nos clients avec proactivité, expertise et exigence. Les missions du poste : - Effectuer la préparation et la livraison des matériels sur les chantiers, conformément aux exigences des clients et aux normes de sécurité - Réaliser les états des lieux de départ et de retour des matériels et signaler les non-conformités - Réaliser les entretiens programmés ainsi que les vérifications trimestrielles ou semestrielles - Conseiller les clients et les conducteurs d'engins sur la bonne utilisation des matériels, réaliser les prises en main Le profil recherché : - Expérience préalable dans la mécanique TP ou agricole. - Permis de conduire valide, idéalement titulaire du permis BE - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe dans un environnement dynamique - Solides connaissances des matériels de TP, manutention ou agricole - Maîtrise des outils informatiques Les avantages V2V : - Un accompagnement par des pros passionnés - Des perspectives d'évolution concrètes - Des formations régulières pour développer tes compétences - Les titres restaurant, Mutuelle 100 % prise en charge, Frais professionnels remboursés, Chèques cadeaux (Noël, vacances, événements.)
L'agence Osmose Emploi recherche pour l'un de ses clients un Cariste (H/F) PAU (64). Notre client travaille au sein d'une exploitation de gravières et sablières, extraction d'argiles et de kaolin. Vos principales activités sont les suivantes : Vos missions seront les suivantes : - Déplacer es chariots/les bennes aux chariots élévateurs à partir des instructions données ; - Organiser le rangement et du stockage ; - Contrôler le bon fonctionnement des machines utilisées ; - Renseigner et émarger les documents de logistique. -Filmage de palettes. -Chargement sur camion 5 tonnes. Horaires du lundi au vendredi Salaire : Selon profil Profil recherché Nous recherchons une personne motivée et dynamique. Vous souhaitez vous investir sur du long terme et vous possédez le CACES 1-3-5 alors n'hésitez plus. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Acompte de paye si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Port des EPI obligatoire. Le process de recrutement chez OSMOSE EMPLOI : Entretien téléphonique avec une Chargée de recrutement, Entretien physique à l'agence afin d'évaluer vos souhaits et compétences
Société de travail temporaire généraliste indépendante, OSMOSE EMPLOI s'engage chaque jour pour mettre à la disposition des entreprises, des hommes et des femmes pour chaque profil de poste recherché, en Intérim, CDD ou CDI, dans tous les secteurs d'activité. À l'écoute de ses candidats et des entreprises, notre équipe établit avec ses interlocuteurs de vrais rapports de confiance
Nous recherchons un(e) éducateur(trice) spéciéalisé(e) ou un moniteur (trice)-éducateur (trice) dès que possible pour un remplacement au Centre Maternel et Familial de Lons. Les missions principales sont les suivantes : Auprès des mères et des enfants : - Il assure un travail d'observation et d'évaluation - il formalise des hypothèses et les actions éducatives correspondantes - Veiller au respect permanent et constant de la dignité des personnes - Instaurer une relation de confiance avec les personnes accueillies - Poser et faire respecter le cadre fixé par le règlement de fonctionnement - Assurer la fonction de référent éducatif ; coordonner la conception et conduite du projet personnalisé - Soutenir par ses actions la socialisation en s'appuyant sur le groupe et l'extérieur - Animer le groupe d'adultes et d'enfants au quotidien en favorisant la création de liens - Prévenir et/ou en gérer les conflits - Animer la réunion des résidentes - Concevoir et animer des interventions socio-éducatives collectives : participer aux repas collectifs ; proposer, animer (ou co-animer) des sorties, activités, ateliers de remédiation, collectifs - Animer (co-animer) les temps d'expression collectifs (groupe d'expression, réunion de résidentes) - Favoriser l'accès aux loisirs et à la culture des personnes accueillies - Accompagner de façon individualisée et collective les personnes accueillies dans le développement de leurs capacités de socialisation et d'autonomie Activités liées au partenariat - Echanger avec les partenaires afin de coordonner la mise en œuvre du projet - Connaître et développer le réseau (institutions, associations etc...) Activités liées au travail d'équipe : - Participer aux diverses réunions institutionnelles - Transcrire les observations quotidiennes dans le dossier unique (DU) - Faire le relais à chaque changement d'équipe (matin - après-midi ; après-midi - nuit) sur le DU - Organiser et planifier les différentes activités de la semaine en lien avec l'équipe socio-éducative, l'équipe médico-psychologique sous la responsabilité du chef de service et les transcrire sur l'agenda du DU - Faire des propositions au responsable de service dans le domaine du fonctionnement, dans le cadre de l'élaboration du budget - Au quotidien, il planifie et coordonne les interventions socio-éducatives en lien avec l'équipe éducative et médico-psychologique Activités liées au père et à la famille élargie : - Il accompagne les liens avec le père de l'enfant, la famille, l'environnement de proximité Activités liées à la formation : - Assurer la fonction de formateur de terrain - Participer au plan de formation du personnel
Assistant(e) de vie aux familles en alternance sur jurançon En tant qu'assistant(e) de vie aux familles, vous ne serez pas un(e) simple employée, mais un(e) super-héros du quotidien ! Votre mission, si vous l'acceptez, sera d'apporter confort, sourires et soutien aux familles que vous accompagnerez. Nous vous proposons : Un contrat en alternance de 10 mois Vous intégrerez notre CFA Académie AVEC afin de préparer le Titre Professionnel d'Assistant(e) de Vie aux Familles. Vos missions durant l'alternance : Accompagner et aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne : aide à la mobilité, aide à la toilette, aide à l'alimentation, l'habillage Accompagner et aider les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne : aide à la réalisation des courses, aide à la préparation des repas, travaux ménagers, entretien, rangement ... Participer à l'évaluation de la situation et adapter son intervention en conséquence. Coordonner son action avec l'ensemble de l'équipe Profil recherché : Avoir un véritable intérêt pour l'humain, pour aider les plus fragiles Vos capacités d'organisation et d'adaptation sont avérées Vous êtes ponctuel(le), dynamique et souriant(e) Vous savez faire preuve de respect, tact, tolérance et discrétion Rejoignez-nous !
Avec plus de 180 agences d'emploi spécialisées par domaine d'activité et réparties sur l'ensemble du territoire, le Groupe LIP Intérim et Recrutement propose toute l'année de nombreux postes en CDI, CDD et Intérim. Nos experts des agences Industrie & Bâtiment se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du gros œuvre, du second œuvre, des espaces verts, des travaux publics et de l'industrie. Nous recherchons des profils de chefs d'équipe ou d'ouvriers autonome :) Le candidat idéal, devra justifier d'une expérience minimum de 5 ans. Vos missions : -Réalisation des travaux d'installation, de réparation et d'entretien des systèmes de plomberie, -Diagnostic des pannes et proposition de solutions adaptées, -Installation Pompes à chaleur / Chaudières à granulés ou bois ou gaz / Climatisation réversibles / Panneaux solaires thermiques -Réaliser des salles de bain complètes -Collaboration avec d'autres corps de métier sur les chantiers, -Respect des normes de sécurité et de qualité en vigueur. Le poste est basé à Pau Vous devez posséder le(s) permis suivant(s) pour le poste : Permis B Des déplacements seront à prévoir Profil recherché Vous êtes : -Prêt à travailler avec une super agence intérim et des clients composés d'équipes sympathiques ? -Expérience de 5 ans minimum dans dans le domaine de la plomberie, -Bonnes connaissances des normes et réglementations en vigueur, -Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement, -Autonomie, rigueur et sens de l'organisation,
Vous travaillerez dans un restaurant qui propose un buffet à volonté, dans une équipe de 5 personnes. Vous serez en charge de la plonge et vous aiderez à la mise en place du buffet. Vos horaires de travail seront de 18h30 à 23h
** Exercices effectués par la méthode de recrutement par simulation ** Le Conducteur de ligne en industrie alimentaire conduit une ou plusieurs machines de fabrication ou de conditionnement dans l'industrie agroalimentaire dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Assure la mise en place des matières premières et contrôle l'approvisionnement régulier de la ligne Effectue le réglage des machines selon les spécifications de production. Surveille les paramètres de production et ajuste les processus pour garantir la conformité et la qualité des produits
Nous recherchons un Serveur (H/F) pour rejoindre notre équipe de restauration. Vous serez responsable de fournir un service client exceptionnel et de veiller à ce que les clients aient une expérience agréable dans notre établissement. Vos missions seront: - Effectuer les opérations de service des plats (dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes, ...) - Entretien des locaux. Planning à définir (travail la semaine, le week-end ainsi que le soir) Salaire à négocier selon expérience Si vous êtes passionné(e) par le service client, que vous aimez travailler en équipe, nous serions ravis de vous rencontrer. Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui !
MANPOWER recherche pour son client, un acteur du secteur de production de matières premières, un Conducteur de lignes de production (H/F). Rattaché(e) au Responsable de l'Unité et au sein des équipes de production, vous serez en charge de : - Conduite et réglage des machines : Garantir la production et la qualité, dans le respect des procédures et des consignes de sécurité et d'hygiène - Maintenance curative de 1er niveau des machines - Détection d'anomalies et transmission des informations à votre hiérarchie Profil recherché : -Bac Pro PSPA, Électrotechnique, Électromécanique, Maintenance industrielle ou titre pro de conducteur de ligne -Première expérience sur un poste similaire Qualités : -Autonomie -Polyvalence -Rigueur Horaires : -Équipes 3*8 Rémunération : -Base SMIC IFM CP AVANTAGES MANPOWER : -Dès la 1ère heure de mission : -Compte Épargne Temps : épargnez vos IFM avec un taux jusqu'à 8% -Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement si mission éloignée de votre domicile, etc. -Dès 500 heures de mission : -Tickets cinéma à 5 -Remboursement sport jusqu'à 200/an -Voyages, chèque culture, chèques vacances -Remboursement location vacances jusqu'à 500/an
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Cette liste n'est pas exhaustive. Elle peut évoluer en fonction des besoins du service Poste à pourvoir dès aujourd'hui en CDD sur des remplacements Accompagnement et aide individualisée aux personnes dans les actes de la vie quotidienne Aider aux soins en fonction de l'autonomie ou du handicap Effectuer certains soins (désinfecter une blessure, pansement..) et aider à la prise de médicaments Observer et transmettre les signes révélateurs d'un problème de santé Faire participer la personne aux tâches quotidiennes Veiller au confort du cadre de vie Assurer le transport des usagers Accompagnement dans la relation éducative Proposer des activités adaptées aux capacités, désirs et aux besoins de la personne Travailler les apprentissages en lien avec le projet éducatif Favoriser l'autonomie de la personne et le maintien des acquis Accompagner les déplacements internes et externes Gérer les situations de conflits Accompagner les personnes dans les changements et les évènements de la vie relationnelle et sociale Faciliter l'intégration des personnes dans le groupe Participer à la mise en place des projets, évaluer et rendre compte au sein de l'équipe
Au sein d'un restaurant, vous faites la mise en place de la salle, le dressage des tables, l'accueil des clients et le service en salle. Vous faîtes également le service au bar. Vous travaillez de 11h à 15h ou de 18h à 23h par roulement et sur les deux services un jour par semaine Vous avez 1.5 jour de repos consécutif dans la semaine (par roulement selon planning organisé pour éviter les coupures). Possibilité d'évolution rapide pour tout candidat motivé. Le restaurant est ouvert 7/7 jours.
Au sein d'un restaurant situé à Billère, vous êtes sur le poste salade : préparation et découpe de légumes, assemblage des tajines .Vous assistez également le chef cuisinier et effectuez la plonge. Vous travaillez sans coupure 2 jours de congés consécutifs
FMS INCLUSIVE INTERIM (FMS2i), Entreprise Adaptée de Travail Temporaire, recherche pour son client, (entreprise évoluant dans le secteur de la mécanique automobiles Un Agent reconditionnement Vos missions : Reconditionner des équipements et accessoires automobiles Réceptionner et effectuer un tri visuel des pièces Effectuer du montage-assemblage de pièces Diagnostiquer et résoudre un dysfonctionnement du matériel Réaliser l'étiquetage et le stockage des produits Profil recherché : Apprécie les travaux manuels Organisation, rigueur, minutie Habileté, logique, patience Esprit d'équipe Informations complémentaires : Lieu : LONS - 64140Horaires : du lundi au vendredi de journée Contrat : Mission intérim 4 mois Démarrage : dès que possible Salaire : selon compétences Port de charges possible .
Vos missions : Obtenir le Code Conduire un bus sur plateau, sur route et en montagne Acquérir le Permis D Participer aux modules : lutte incendie, préventions des conflits, gestion des personnes à mobilité réduite et connaissances en mécanique Acquérir le brevet de secouriste sécurité au travail Profil recherché : Goût de la conduite Adaptabilité et excellent relationnel Bonne gestion du stress Informations complémentaires : Localisation : Béarn Pyrénées Formation - BILLERE - 64000 Horaires : 8h00-12h00 / 13h00-16h00 (changements exceptionnels possibles) Dates de formation : du 03/11/2025 au 23/01/2026 Contrat intérimaire de formation (CDPI) Taux horaire brut : 11.88€ Après obtention de la formation : contrat à temps plein de longue durée à partir du 02/02/2026 en entreprise
Qui sommes-nous ? Depuis 1983, Hydrogeotechnique est un acteur majeur en études de sols et ingénierie géotechnique, appliquées aux bâtiments, infrastructures, soutènements et ouvrages de génie civil. Présent sur toute la France avec 19 agences et 300 collaborateurs, nous réalisons des études de terrain grâce à un parc de machines performant et une équipe aux compétences complémentaires. Dans le cadre du développement de notre agence Hydrogeotechnique Sud-Ouest à Lescar (64), nous recrutons un(e) Opérateur.trice en Essai Géotechnique en CDI. Votre rôle Sous la responsabilité d'un ingénieur chef de projet, vous interviendrez sur le terrain pour réaliser des essais géotechniques et collecter des données essentielles aux études de sols. Vos missions principales * Réaliser des essais sur sols et roches (essais de pénétration, pressiométrie, sismique, etc.). * Effectuer des sondages géotechniques (avec machine de forage ou manuellement). * Prélever des échantillons de sol pour analyse en laboratoire. * Participer au dépouillement et à la mise en forme des résultats avant transmission. * Travailler dans le respect des consignes de sécurité et des délais définis. * Les activités sont partagées entre le terrain et le bureau pour le traitement des données et la remise au propre des observations. Une formation interne est prévue dès votre arrivée pour vous accompagner dans votre prise de poste. Profil recherché Formation : Bac ou équivalent. Permis B obligatoire (déplacements sur chantiers). Expérience : Débutant(e) accepté(e), une première expérience en BTP, géotechnique ou travaux publics est un plus. Qualités : * Goût pour le travail en extérieur et sur chantier. * Autonomie, rigueur et esprit d'équipe. * Sens du relationnel et respect des consignes de sécurité. Pourquoi nous rejoindre ? * Une formation interne pour développer vos compétences. * Une entreprise dynamique, reconnue pour son expertise en géotechnique. * Des missions variées, entre terrain et bureau, avec une réelle montée en compétences. Lieu : Lescar, proche de Pau (64) Contrat : CDI - 37h45 par semaine Rémunération : À partir de 2 150 € brut/mois + prime vacances + mutuelle familiale Début : Septembre 2025
Depuis 1983, HYDROGEOTECHNIQUE, spécialiste de l étude de sol et des fondations, est le partenaire des maîtres d ?uvres, des maîtres d ouvrages et des entreprises sur tous types de projets publics ou privés. Nos collaborateurs sont impliqués dans la démarche qualité de toute l entreprise avec, pour nos clients, un accompagnement de proximité et des engagements tenus. Retrouvez tous nos postes sur https://www.hydrogeotechnique.com https://www.linkedin.com/company/hydrogeotechnique/
Description de l'entreprise The Barber Company accueille les hommes au sein de salons chics et élégants, et leur propose des services premium de coupes et de taille de barbe. L'enseigne The Barber Company fait partie du Groupe Provalliance, leader mondial de la coiffure avec plus de 3 500 salons et boutiques répartis dans 35 pays, composé de 18 enseignes (Franck Provost, Jean Louis David, Saint Algue, Coiff&Co.). The Barber Company positionne les collaborateurs au cœur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique. Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez-nous ! Description du poste Nous recrutons un responsable de salon de coiffure polyvalent ayant d'ores et déjà une expérience de manager de salon de coiffure, ainsi qu'une expérience significative de coiffeur lui permettant de maitriser tout type de coupe, de technique et de coiffage. Ayant au moins une expérience réussie dans le management, vous êtes pédagogue et aimez accompagner vos collaborateurs au quotidien dans leur montée en compétences. Nous sommes à la recherche d'un ambassadeur, qui représente nos codes et nos méthodes, et qui aime relever de nouveaux challenges. A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : Un parcours d'intégration complet Des formations sur-mesure Des opportunités de mobilité Une opportunité d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance En nous rejoignant, nous vous promettons : Des bonus attractifs Horaires flexibles Titres restaurant L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.) Des offres attractives de nos partenaires Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Qualifications Diplôme : CAP/BAC Expérience : 2 ans Informations complémentaires Nous recherchons un(e) Responsable de salon pour notre salon basé au centre commercial Carrefour, 8 rue Jean Jaurès, 64230 LESCAR Salaire : 2 439€ selon profil Type de contrat : CDI temps plein
DELZONGLE allie la souplesse et la proximité d'une petite entreprise avec la force d'une entreprise leader sur son marché. Nous cultivons l'esprit d'entreprise et l'épanouissement personnel pour nous adapter au quotidien à notre environnement. Ainsi DELZONGLE s'est inscrit comme un des leaders dans la vente des peintures, des revêtements de murs et de sols aux entreprises professionnelles du secteur. Dans le cadre de notre développement nous recherchons un commercial pour notre nouvelle agence située à Lons (64). POSTE Le secteur géographique de votre portefeuille clients est situé sur les Pyrénées-Atlantiques. Notre philosophie : Notre équipe commerciale et notre expérience au service de nos clients. Votre Mission : Rattaché(e) au directeur d'Agence, vous assurez les visites de votre portefeuille de clients et réalisez la prospection ainsi que le suivi de clients professionnels et d'administrations sur ce secteur. Profil recherché : Vous avez une formation commerciale et une 1ere expérience réussie en tant que commercial, idéalement dans le secteur des produits destinés aux professionnels. Vous êtes tenace, rigoureux, dynamique et impliqué. Ce poste vous correspond si vous aimez les challenges et si vous avez l'esprit commerçant. Notre proposition : Type de Contrat : CDI à plein temps Disponibilité : immédiate Formation intégration assurée
L'Urssaf Aquitaine est un organisme régional de protection sociale chargé du recouvrement des cotisations de sécurité sociale, d'allocations familiales et d'assurance chômage. Son organisation comprend un siège régional (Bruges) et 6 sites au sein des départements (Périgueux, Bruges, Mont-de-Marsan, Agen, Billère et Anglet) et compte environ 800 collaborateurs. Contexte : La fonction production (services de la gestion des comptes) prend en charge la gestion administrative et comptable des comptes usagers des différentes catégories : entreprises du régime général (PME TPE GE/TGE), Employeurs de personnels de Maison et travailleurs indépendants. L'Urssaf Aquitaine recrute un(e) Gestionnaire du recouvrement pour la filière Travailleurs Indépendants au sein de l'équipe des Pyrénées Atlantiques, site de Billère. Le pôle TI des sites des Pyrénées Atlantiques est composé d'une Responsable de service, d'une Responsable d'unité, de 5 cadres fonctionnels et de 25 Gestionnaires. Activités principales : Gérer la relation usagers : conseiller, informer et accompagner nos usagers et nos partenaires dans l'accomplissement de leurs obligations par tout média (téléphone, courriel, courrier). Assurer la gestion administrative et comptable des dossiers confiés (analyse de documents divers, contrôle, gestion de flux d'information, régularisation, saisie, vérification, régularisation de déclarations administratives et comptables, suivi, relance.) Assurer, dans l'intérêt de l'usager, un lien transversal de qualité avec les services internes de l'organisme (ex : accueil physique et téléphonique, Direction comptable et financière, médiation, etc.) Promouvoir les offres de service auprès des usagers et des partenaires et leur apporter une aide pour l'utilisation des outils et services dématérialisés. Assurer ponctuellement d'autres missions (participation à la vie de l'organisme, à des travaux d'intérêt collectif, participation ponctuelle à la demande de son encadrement, à des groupes de travail internes, à des actions d'information à l'extérieur de l'organisme pour les usagers et les partenaires). Contribuer à la maîtrise des activités Cette liste de tâches n'est pas exhaustive et peut évoluer en fonction de vos aptitudes. Découvrez le métier de gestionnaire du recouvrement à l'Urssaf : https://www.youtube.com/watch?v=kKxvy9S8KOE Compétences clés : Mettre à jour ses connaissances (règlementation, outils.) Avoir le sens de la relation client et un bon relationnel Posséder une bonne communication écrite et orale (aisance téléphonique dans l'accompagnement des usagers) Respecter les échéances et les procédures Capacité à se mobiliser face à un volume et un rythme de travail soutenus Assurer le suivi des dossiers confiés Alerter sa hiérarchie avec pertinence sur une situation complexe et/ou problématique Traiter des éléments comptables et chiffrés Rigueur Capacité d'adaptation Curiosité Réactivité Esprit d'équipe Formation et expérience : Formation BAC + 2 dans le domaine gestion des entreprises, comptable ou BAC avec une expérience confirmée dans un domaine similaire. La certification OMEGA gestionnaire du recouvrement serait appréciée. Informations complémentaires : Date prise de poste prévue : 03/11/2025 Candidature jusqu'au : 14/09/2025 Temps de travail : 39h/semaine Rémunération : 1917.57€ brut mensuel sur 14 mois + prime d'intéressement Avantages : horaires variables, carte ticket restaurant (valeur faciale : 11.60€), mutuelle, remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%, forfait mobilité, télétravail (sous conditions). Processus de recrutement : Les dossiers de candidature (CV+Lettre de motivation) sont à adresser à l'adresse suivante : urssaf-aquitaine-1563@candidatus.com Les candidats sélectionnés seront reçus en entretien de motivation le 8 octobre 2025 sur le site de Billère.
Sous la responsabilité du Directeur Adjoint, en lien avec les équipes éducatives, vous coordonnez et évaluez les actions éducatives. Dans le respect des valeurs associatives, du projet associatif, de la charte des droits et libertés de l'usager et en application du projet d'établissement, vous serez en charge des missions suivantes : - conduire une action d'accompagnement auprès des personnes accueillies dans l'objectif de contribuer au développement et/ou au maintien de l'autonomie, des capacités cognitives et de leurs compétences. - favoriser l'intégration et la socialisation des personnes accueillies - co-construire les projets personnalisés en équipe pluridisciplinaire - être une personne ressource auprès de l'équipe éducative - coordonner les activités - assurer la cohérence des actions dans la mise en œuvre des projets personnalisés des personnes accompagnées - veiller à la cohérence entre les activités et les PP - proposer de nouvelles activités en réponse aux besoins des personnes - effectuer le reporting auprès du Chef de Service - saisir dans l'outil informatique les données relatives aux actions éducatives engagées - décliner et déployer les principes fondamentaux de la bientraitance en éclairant la pratique quotidienne des professionnels - s'inscrire dans la démarche qualité et la réflexion éthique de l'établissement. Connaissance d'un public d'adolescents présentant des "troubles du comportement" - Aptitude à collaborer et à travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacité de réflexion, d'élaboration, de rédaction - Capacité à accompagner les jeunes vers l autonomie et l insertion professionnelle Casier judiciaire volet 3 vierge obligatoire
ACTIVITES - Organiser une stratégie commerciale - Concevoir le circuit de l'information du service commercial (réunions, notes, directives) - Analyse statistique - Techniques commerciales / Définir les P.A.C - Déterminer le potentiel d'un client ou prospect - Réaliser une veille documentaire - Elaborer un budget - Technique de négociation & de communication - Logiciel de gestion clients - Veille concurrentielle ATTENTES SOUHAITÉES DE LA PART DU CANDIDAT - PONCTUALITE - ÊTRE A L'ECOUTE DU CLIENT - ÊTRE AUTONOME SUR LES FICHIERS WORD, EXCEL ET LOGICIEL CANVA - INTERDICTION D'UTILISER SON TELEPHONE PORTABLE PERSONNEL PENDANT LES HEURES DE TRAVAIL COMPETENCES ET QUALITE - Organiser la stratégie commerciale sur des zones géographiques (Régionale, Nationale, Internationale) - Prospecter des nouveaux marchés - Développer un portefeuille clients et prospects - Organiser l'activité commerciale export d'une entreprise - Représenter l'entreprise lors d'un évènement extérieur - Technique de vente OBJECTIFS SSE : - Etablir un reporting 1 fois par semaine - Présenter 2 fois par an les P.A.C - Développer le portefeuille clientèle
Nos équipes travaillent dans le respect de la valorisation des produits grâce à une véritable approche métier. Nos structures permettent ainsi des perspectives d'évolution professionnelle intéressantes. Fort de son implantation nationale, Despi le Boucher poursuit son développement en recrutant, pour le magasin de LESCAR, (64) un contrat en CDD de 3 mois : Un Gestionnaire Libre-Service charcuterie, volaille H/F - Diplôme : BAC - Une expérience dans le domaine alimentaire est souhaitée - Statut : ouvrier - 35 heures - Rémunération attractive avec prime de 13ème mois - Ouverture de l'établissement les dimanches jusqu'à 13 heures - Une formation de plusieurs semaines est dispensée afin que vous soyez autonome Profil recherché: compétences et connaissances souhaitées : - Maîtriser les règles : sanitaire (DLC), d'hygiène et de sécurité, - Avoir des qualités relationnelles et maitriser les techniques de vente (prise de contact et de congé, écoute et conseil du client.), - Autonomie, - Etre à l'aise avec l'informatique. Missions - Vous assurez la présentation générale de votre rayon en disposant les articles de façon attractive (emballage des produits, lisibilité de l'étiquette produit, prix.), - Vous suivez les dates limite de consommation et gérez le linéaire, - Vous passez les commandes - Vous assurez un strict contrôle de l'état des stocks (éviter les ruptures) - Vous faites progresser le rayon en termes de chiffre d'affaires et de marges, - Vous pouvez effectuer des tâches de vendeur(se) en boucherie suivant l'organisation de travail mise en place au sein du magasin.
DESPI LE BOUCHER est une entreprise familiale spécialisée dans les métiers de la viande, maîtrisant la filière amont-aval. Elle a su préserver son savoir-faire traditionnel tout en s armant des nouvelles technologies, afin de permettre une gestion optimale de ses points de vente. Fort de son implantation quasi nationale et de sa place de leader sur le marché, elle poursuit son développement au sein de l enseigne commerciale Grand Frais.
Restaurant Traditionnel à 5 min de Pau recherche un Serveur / Serveuse avec une première expérience sur le même poste. Au sein d'une équipe de 10 personnes vous serez chargé du service en salle, au plateau ou à l'assiette. Vous travaillerez du mardi au samedi, de 10h à 15h et de 18h45 à 22h30 Le restaurant est fermé dimanche et lundi Poste à pourvoir de suite
Rattaché au Directeur Général, vous êtes en charge de commercialiser l'ensemble des produits et services bureautiques et informatiques par la conquête et la fidélisation d'une nouvelle clientèle composée exclusivement d'entreprises (TPE, PME, PMI et Grands Comptes). Votre capacité à négocier et votre sens client vous permettront de développer votre propre portefeuille clients mais également de fidéliser et de satisfaire votre clientèle. Tempérament commercial, force de conviction, ténacité et culture du résultat sont des atouts essentiels pour la réussite de votre mission. Vos principales missions : - Prospecter, négocier et convaincre de nouveaux clients sur le terrain - Développer et fidéliser le portefeuille clients par une relation de proximité - Accompagner les clients dans l'analyse, l'installation et l'exploitation des solutions bureautiques et informatiques - Etre à l'aise avec le démarchage téléphonique - S'appuyer sur les outils fournis pour accroître les parts de marché - Réaliser le reporting qualitatif et quantitatif - Exploiter commercialement tous les renseignements collectés - Etre force de proposition pour améliorer la satisfaction des clients - Véhiculer les valeurs et l'image de l'entreprise - Gestion des équipes techniques Conseils aux candidats Votre capacité à négocier et votre sens client vous permettront de développer votre propre portefeuille clients mais également de fidéliser et de satisfaire votre clientèle.
Vous aurez pour missions la réception et le stockage des denrées alimentaires, la réalisation de préparations pour la fabrication des plats à base de produits frais et la réalisation des cuissons. Vous effectuerez le dressage et l'envoi des plats. Vous gérerez l'entretien de votre poste de travail de manière appliquée. 1 poste de chef de partie 1 poste de commis Vous êtes dynamique, autonome, avez le sens de l'organisation et l'esprit d'équipe. Vous avez une expérience minimum sur un poste similaire.
Manger (bon), aimer (beaucoup) Plus qu'une punchline, c'est notre vision de ce que doit être la restauration ! Côté food ou côté partage, dans nos restos, on veut que vous mangiez (BON) et aimiez (BEAUCOUP). Pour cela, on vous propose une cuisine 100% maison dans un cadre convivial, à la décoration unique pour chacun de nos établissements et où les rires et les frétillements de nos poêles se mêlent !
La côte & l'arête est une enseigne de restauration traditionnelle de viande et poisson ouverte 7 jours/7. Vous aurez pour missions l'accueil des clients, leur placement dans la salle et la prise de commandes. Vous effectuerez le service et renseignerez les clients, tout en suscitant la vente. Vous savez impérativement utiliser le PAD. 1 poste en chef de rang expérimenté 1 poste en barman/ serveur polyvalent Profil Vous faites preuve de dynamisme, de courtoisie et d'esprit d'équipe. Vous disposez d'une expérience réussie en restauration traditionnelle. Vous avez une expérience sur un poste similaire. Vous aurez 2.5 jours de repos poste en 35 ou 39h
Vous travaillerez dans un commerce de proximité en zone rurale Nous vous proposons un poste d' employé/e polyvalent//e libre service. Prise de poste prévue début septembre. Vous appréciez le conseil et la relation client, vous avez une vraie fibre commerciale et aimez les tâches diversifiées. Vous serez formé/e au poste et assurerez la mise en rayon, la tenue de caisse, puis l'ensemble des activités liées à la tenue du magasin. Le contrat est amené à évoluer MERCI DE CANDIDATER EXCLUSIVEMENT PAR MAIL (CV + LETTRE DE MOTIVATION BIENVENUE) Vous possédez une expérience réussie en grande distribution et/ou tenue de caisse. MERCI DE PRENDRE CONTACT EXCLUSIVEMENT PAR MAIL (CV et LETTRE MOTIVATION APPRECIEE) Travail à prévoir certains week-end ( à négocier lors de l'embauche)
Réceptionner des carcasses de viande Contrôler la qualité d'un produit Préparer une carcasse aux opérations de découpe Découper de la viande Trier des pièces de viande Détailler des pièces de viande Conditionner des pièces de viande, des spécialités bouchères Disposer des produits sur le lieu de vente Renseigner un client Prendre la commande des clients Entretenir un espace de vente Nettoyer du matériel ou un équipement Entretenir un poste de travail Attention - Capacité à faire preuve de professionnalisme - Orientation client - Polyvalence - Rigueur - Aisance relationnelle Techniques de désossage Techniques de parage des viandes Modes de cuisson des aliments Découpe de viande Stockage de produits alimentaires Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Utilisation de matériel de nettoyage Techniques d'embossage de viande Ficelage des viandes Traçabilité des produits( Régles HACCP)
BOUCHERIE CHARCUTERIE TRAITEUR VOLAILLES
L'EHPAD la Roussane de Monein, établissement qui accueille 90 personnes âgées, recherche un médecin coordinateur exerçant à 60% sur notre établissement. Dans le cadre d'une direction commune avec le Centre Hospitalier d'Orthez (auxquels sont rattachés les EHPAD d'Orthez, de Mourenx ainsi que l'Ehpad d'Arthez-de-Béarn qui recherche également un médecin coordonnateur), celui-ci pourra, selon ses souhaits, compléter son temps de travail en réalisant des missions transverses dans le domaine de la gériatrie. Missions : Conseiller le Directeur de l'établissement sur les choix à retenir pour l'accompagnement des résidents, Travailler en étroite collaboration avec le Directeur d'établissement et le cadre infirmier, Elaborer avec le service des soins le projet général de soins s'intégrant dans le projet d'établissement ; coordonner et évaluer sa mise en œuvre, Donner un avis sur les admissions des personnes accueillies en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'établissement, Organiser la coordination des professionnels de santé titulaires et libéraux exerçant dans l'établissement, Evaluer et valider l'état de dépendance des résidents, Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels et formuler des recommandations, Etablir un rapport annuel d'activité médicale, retraçant notamment les modalités de prise en charge des soins et l'évolution de l'état de dépendance des résidents, Donner un avis sur le contenu et participer à la mise en œuvre des conventions conclues avec des établissements de santé au titre de la continuité des soins ainsi que sur le contenu et la mise en place, dans l'établissement, d'une organisation adaptée en cas de risques exceptionnels, Contribuer à la mise en œuvre d'une politique de formation et participer aux actions d'information des professionnels de santé exerçant dans l'établissement. Compétences Expertise en gériatrie, et méthodes d'évaluation de l'état de dépendance des résidents (PATHOS), Connaissance de l'environnement d'un EHPAD, Qualités relationnelles (écoute, disponibilité, sens de l'organisation, respect de l'intimité, bientraitance). Profil Inscription à l'ordre des médecins de France DIU Médecin Coordinateur ou DU de capacité en gérontologie Conditions Contrat de droit public à temps partiel (60%), avec la possibilité d'augmenter son temps de travail si partage avec l'Ehpad du Temple d'Arthez de Béarn (20%) soit un total potentiel de 80%. Contrat de Droit public sur un poste pérenne Poste à pourvoir : Dès que possible Adresser CV et lettre de motivation à : Madame La Directrice - EHPAD La Roussane - 2 rue Jean Sarrailh - 64360 MONEIN Ou par mail : ressourceshumaines@ehpad-monein.fr - direction@ehpad-monein.fr
Description de l'entreprise Fort de notre expérience de plus de 45 ans, nous avons développé une réelle expertise dans le secteur de la Propreté et du Multiservices, grâce à des équipes motivées et engagées ! Nous sommes en permanence à la recherche de nouveaux agents de nettoyage pour répondre aux besoins de nos clients. Disponible ponctuellement ou sur le long terme, il y a forcément une place pour vous chez nous. Poste Rejoignez les équipes de notre agence de Lons en tant qu'Agent d'Entretien F/H dans le cadre d'un CDI temps partiel Vous jouerez un rôle essentiel en maintenant la propreté et l'hygiène des locaux d'un de nos clients basé dans le secteur de Bllère Selon les normes établies, vous réaliserez dans les locaux d'une grande surface alimentaire : >le nettoyage et désinfection des sanitaires, de l'accueil, des couloirs et vestiaires, >le dépoussiérage et le vidage des poubelles, > le nettoyage manuel et mécanisé des sols. Votre travail contribuera à garantir et à maintenir un environnement accueillant et propre. Vous intervenez sur le secteur de Billère du lundi au samedi de 7h00 à 9h15 Poste en CDI, temps partiel, à pourvoir dès que possible Profil Vous avez une expérience dans le nettoyage ou vous souhaitez découvrir notre secteur, n'hésitez pas à postuler à notre offre, une formation et un accompagnement sur site vous seront proposés lors de votre prise de poste afin que vous puissiez réaliser au mieux votre mission ! Nous recherchons avant tout des personnes dynamiques et motivées, soucieuses du détail, capables d'être le premier représentant du Groupe APR chez nos clients et de diffuser nos valeurs. Pour réussir à ce poste, vous devez également être autonome, avoir un bon sens de l'organisation et être capable de travailler efficacement dans des délais serrés. La mission que nous proposons correspond à vos attentes? Envoyez-nous, votre candidature, nous aurons plaisir à échanger avec vous ! Autres informations Taux horaire 12.38€ brut Mutuelle et Participation Prime conventionnelle annuelle CSE Zone non desservie par les transports en commun aux horaires indiqués Pourquoi rejoindre notre Groupe ? En intégrant nos équipes, vous bénéficiez : >d'un accompagnement sur-mesure, >d'une relation de proximité, >de perspectives d'évolution, >de conditions de travail adaptées à vos disponibilités. Postulez sans attendre !
Avec plus de 180 agences d'emploi spécialisées par domaine d'activité et réparties sur l'ensemble du territoire, le Groupe LIP Intérim et Recrutement propose toute l'année de nombreux postes en CDI, CDD et Intérim. Nos experts des agences Industrie & Bâtiment se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du gros œuvre, du second œuvre, des espaces verts, des travaux publics et de l'industrie. L'agence LIP Industrie & Bâtiment recherche pour son client, une entreprise bien implantée dans la région, un Peintre en bâtiment H/F. Début de mission au plus vite! Tâche principale exigée : - AUTONOMIE TOTALE en tapisserie Vous serez en charge de : - Préparer des support - Préparer des produits à appliquer - Peindre des murs et des plafonds - Peindre boiseries, poutres - Assurer le nettoyage du matériel - Diverses manutentions liées à l'activité Profil recherché Vous êtes titulaire d'un CAP peinture et vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux, autonome et motivé. La tapisserie est votre activité de prédilection. Patience, minutie et travail bien fait sont des qualités qui vous définissent ? Alors vous êtes le profil que nous recherchons, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV ! Rémunération 14.14 €/heure - panier repas
Nous recherchons un(e) intervenant(e) pour la garde d'un enfant de moins de 3 ans, au domicile de sa famille. Missions principales : Récupérer l'enfant à la crèche les mardis, jeudis et vendredis, Assurer le trajet en toute sécurité jusqu'au domicile, Prendre soin de l'enfant : jeux, activités d'éveil, repas, change, sieste selon les besoins, Veiller à son confort, sa sécurité et son bien-être, Maintenir un environnement propre et adapté à l'enfant. Profil recherché : Expérience confirmée dans la garde de jeunes enfants (moins de 3 ans), Formation dans la petite enfance (CAP AEPE, auxiliaire de puériculture, etc.) Patience, douceur et sens des responsabilités, Personne véhiculée pour les trajets crèche/domicile
Family Sphere Pau est votre agence spécialisée dans la garde d enfants à domicile. Créé en 2006, Family Sphere, réseau spécialiste de la garde d'enfants à domicile, est présent aujourd'hui sur l'ensemble de la France à travers ses 100 agences.
Nous recherchons un agent H/F pour un CDI, du lundi au samedi Lundi/mardi 15h-18h Mercredi 07h-10h et 15h-17h Jeudi 15h-18h Vendredi 15h-20h Samedi 16h-19h Nettoyage extérieur d'une galerie commerciale LESCAR: balayeuse sur parking, picking des déchets, gestion des conteneurs ( conduite d'une golfette), nettoyage de sanitaire Formation assurée. Sur place vous rejoindrez une équipe de 4 PERSONNES.
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) pour accompagner nos clients en perte d'autonomie sur le secteur de Pau. Missions : Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements : transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des RDV médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises : Savoir-être : Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires : dans ce cas de figure, nous vous formons. Planning modifiable en fonction des urgences Rémunération : 3 niveaux de rémunération : - Niveau 1 : moins de 3 ans d'expérience = 11.88€ brut. - Niveau 2 : Diplôme et/ou 3 ans d'expérience justifiée = 12.10€ brut. - Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance : Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Formation possible en alternance afin d'obtenir le diplôme d'ADVF Vous souhaitez être reconnu(e) dans votre travail et avez à coeur de contribuer au bien-être des personnes, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous !
Vitalliance est un service à la personne spécialisé dans la dépendance. Nous intervenons auprès de personnes âgées et handicapés pour les aider dans la réalisation des actes de la vie courante.
ON RECRUTE & ON FORME DES FUTURS CONDUCTEURS / CONDUCTRICES DE VOYAGEURS Le GEIQ Mobilité Nouvelle-Aquitaine recherche plusieurs candidat(e)s motivé(e)s pour préparer, en alternance, le Titre Professionnel "Conducteur(trice) de Transport en Commun sur Route" (Permis D). Vous intégrerez une session de formation de 10 apprenants, sur une durée de 3 mois, avant d'être mis(e) à disposition au sein d'une entreprise adhérente. Vos futures missions : En tant que futur(e) Agent(e) Commercial(e) de Mobilité, vous serez amené(e) à : Accueillir et renseigner les usagers, Vendre les titres de transport à bord du véhicule, Conduire des lignes scolaires et interurbaines, Veiller à la sécurité et à la propreté de votre véhicule. Profil recherché : Vous êtes ponctuel(le), à l'écoute, bienveillant(e) et rigoureux(se), Vous appréciez le contact humain et souhaitez exercer un métier polyvalent et utile au quotidien, Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une formation qualifiante et un emploi durable. Ce que nous vous offrons : Une formation rémunérée et encadrée, L'opportunité d'obtenir un titre professionnel reconnu (permis D inclus), Un emploi à la clé dans une entreprise adhérente du GEIQ. Rejoignez une équipe engagée qui forme et accompagne ses salariés vers la réussite professionnelle !
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) pour accompagner nos clients en perte d'autonomie sur le secteur de Pau. Missions : Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements : transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des RDV médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises : Savoir-être : Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires : dans ce cas de figure, nous vous formons. Planning modifiable en fonction des urgences Rémunération : 3 niveaux de rémunération : - Niveau 1 : moins de 3 ans d'expérience = 11.88€ brut. - Niveau 2 : Diplôme et/ou 3 ans d'expérience justifiée = 12.10€ brut. - Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance : Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Formation possible en alternance afin d'obtenir le diplôme d'ADVF Vous souhaitez être reconnu(e) dans votre travail et avez à coeur de contribuer au bien-être des personnes, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous !
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) pour accompagner nos clients en perte d'autonomie sur le secteur de Pau. Missions : Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements : transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des RDV médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises : Savoir-être : Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires : dans ce cas de figure, nous vous formons. Contrat et planning : Planning modifiable en fonction des urgences Rémunération : 3 niveaux de rémunération : - Niveau 1 : moins de 3 ans d'expérience = 11.88€ brut. - Niveau 2 : Diplôme et/ou 3 ans d'expérience justifiée = 12.10€ brut. - Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance : Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Formation possible en alternance afin d'obtenir le diplôme d'ADVF. Vous souhaitez être reconnu(e) dans votre travail et avez à coeur de contribuer au bien-être des personnes, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous !
L'ADMR recherche des auxiliaires de vies Vous accompagnez et aider les personnes dans les actes de la vie quotidienne. *Formation en interne *Lieu de travail: rayon de 20 km autour de POEY DE LESCAR *Frais de déplacement pris en charge selon la convention collective. Poste à partir de 28h/ semaine
Votre agence Supplay recherche pour l'un de ses clients un Technicien de maintenance des bâtiments - dominante CVC H/F, vous aurez pour missions, -Diagnostiquer l'origine des dysfonctionnements et proposer des solutions, -Maintenir et installer des chaudières, installations frigorifiques, centrales de traitement d'air et production ECS, -Réaliser les mises en service, -Assurer la conduite et le bon fonctionnement des installations, -Lire / interpréter et modifier des Schémas, -Réaliser les maintenances multi technique et les petits dépannages, -Effectuer des petits travaux d'électricité et plomberie -Détecter, proposer des améliorations techniques et énergétiques, -Accompagner les sous-traitants, -Rendre compte par écrit des interventions et mettre à jour la GMAO, -Assurer une liaison de qualité avec les clients, -S'assurer du confort des occupants Profil recherché : Vous possédez déjà une première expérience dans ce domaine. Pré requis obligatoires : Habilitation électrique (B2V - BR - BC) + Fluides frigo à minima catégorie IV (idéal catégorie 1) Service itinérance - Déplacements sur la journée 64 - 65 et 40 uniquement
Votre agence SUPPLAY recherche pour l'un de ses clients un chauffeur PL Grue Auxiliaire H/F. Vos missions seront les suivantes : - Le transport, chargement et déchargement du matériel à l'aide de la grue auxiliaire. - La manipulation de la grue auxiliaire. - Le bon acheminement du matériel sur les chantiers .... Profil recherché : - CACES Grue Auxiliaire - Permis PL - FIMO, carte conducteur - Motivé(e)
Nous recherchons pour notre coopérateur, un/e Aide Soignant H/F afin de rejoindre les équipes de son établissement accueillant des personnes âgées qui peuvent être dépendantes. Il s'agit de plusieurs missions en intérim pour des remplacements possibles tout au long de l'année selon les besoins de l'établissement et de vos disponibilités. Rémunération : selon la convention en vigueur au sein de l'établissement. Les missions: * Accompagner les personnes âgées dépendantes dans les gestes du quotidien (repas, toilettes,...) * Effectuer des soins d'hygiène et de confort * Aider l'infirmière dans la réalisation des soins * Observer et recueillir des données relatives à l'état de santé de la personne Rémunération : * Selon la convention 51 + reprise d'ancienneté * Primes + indemnité Laforcade * Être titulaire du diplôme d'AS. Toutes nos qualifications se déclinent au féminin et au masculin. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
Missions: - Surveillance du public et des bassins - Enseignement et encadrement des activités aquatiques (scolaires, leçons individuelles, aquagym, aquaphobie, jardin aquatique et perfectionnement) - Participer à la qualité de l'accueil des usagers - Suivi de la gestion et de la réglementation des bassins - Aide logistique périodique à l'entretien des bassins Profil : - Sens du service public et du travail en équipe - Maitrise des règles d'hygiène et sécurité - Qualités relationnelles et pédagogiques - Consciencieux (se), rigoureux (se), bienveillant (te) Conditions de travail : - Planning annualisé - Titre restaurant - Participation de l'employeur à la protection sociale - Poste à pourvoir le 1er novembre 2025 Candidatures à adresser jusqu'au 1er octobre 2025 à adresser à : Monsieur le Maire - Hôtel de ville -39 route de Bayonne BP 346-64 146 BILLERE cedex
Sous l'autorité du responsable du site, vous aurez pour principales missions de conduire le suivi et la maintenance des installations de traitement d'eaux, de méthanisation et de méthanation (Power To Gaz) : - Garantir la production et la distribution des fluides (eaux, gaz, vapeur) : conduire, surveiller et optimiser des réglages des équipements dans le respect des consignes et des règles en vigueur. - Contrôler et relever les paramètres fonctionnels des procédés sur la supervision. - Assurer la maintenance, le suivi et les modifications d'installations techniques (hydrauliques, aérauliques, gaz, vapeur...). Consigner les opérations de maintenance dans la GMAO. - Proposer des axes d'amélioration et réaliser les modifications techniques visant à améliorer les procédés. - Formaliser/Enrichir les procédures d'exploitation et de maintenance - Participer à la maîtrise des risques industriels. - Suivre le déroulé des opérations de mise en route, des essais de performance et de garanties réalisées par le(s) constructeur(s) - Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Le titulaire du poste peut être amené à assurer des activités complémentaires rentrant dans son domaine de compétences pour permettre le bon fonctionnement de l'usine. Important : Poste impliquant des astreintes (une semaine d'astreinte toutes les 4 à 6 semaines). Vous êtes diplômé(e) d'un DUT, BTS ou Licence Pro dans le domaine du génie industriel, électromécanique, thermique ou électrique, et vous justifiez d'une expérience d'au moins trois ans en maintenance industrielle tous fluides, vous permettant d'intervenir avec efficacité sur des installations variées. Vous maîtrisez les actions de maintenance préventive et curative, en particulier dans les domaines électriques, électromécaniques et pneumatiques. Vous savez interpréter les plans de construction et lire des documents techniques pour localiser et comprendre les équipements et les tuyauteries. Vous utilisez avec aisance les outils manuels et électroportatifs ainsi que les outils informatiques mobiles (type tablette), facilitant la traçabilité et la planification des interventions. Méthodique, autonome et doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'organisation et votre aisance en communication, essentielles à la réussite collective. Vos bonnes connaissances en énergie et maintenance vous permettent de contribuer activement à l'optimisation des équipements et à la performance des installations. Prêt(e) à intervenir dans un environnement exigeant et stimulant ? Alors n'hésitez plus, POSTULEZ :)
Secteur de l'hôtellerie et de la résidence de tourisme Nous recherchons un.e Valet / Femme de chambre (H/F) Vos missions seront : - Remise en état des chambre à blanc et en recouche - Réfection du lit et changement du linge - Nettoyage des salles de bain, changement des serviettes - Ravitaillement des articles de toilette, contrôle de l'état des équipements, du linge et du mobilier - Nettoyage général des parties communes tels que les escaliers et les couloirs Il/elle contribue de façon globale à la satisfaction de la clientèle et à l'image de la marque - de part la qualité de son travail et dans l'exemplarité de son comportement
Implanté en France depuis 1991, KFC France compte aujourd'hui 370 restaurants et plus de 12 000 collaborateurs qui servent des milliers de repas par jour. ProNoïa, notre franchise KFC, compte aujourd'hui 40 restaurants et est en plein développement du Sud-ouest à la Bourgogne Franche-Comté, en passant par l'Île de France. ProNoïa offre un savoir-faire unique, des métiers passionnants et aspire à trouver des talents qui souhaitent partager sa culture d'entreprise. Nous recherchons un employé polyvalent (H/F) qui souhaite partager notre culture d'entreprise. Notre franchise offre un savoir-faire unique et des métiers passionnants. Vous bénéficierez de formation à toutes les étapes de votre parcours et pourrez grandir avec l'enseigne, comme la grande majorité des Directeurs de nos restaurants qui sont issus de la promotion interne. Les missions de nos employés polyvalents (H/F) En tant qu'employé polyvalent (H/F), vos missions seront les suivantes : -Préparer les produits en cuisine en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que les procédures KFC, afin de garantir une qualité des produits constante et optimale. -Participer à l'entretien du restaurant dans le respect des standards d'hygiène et de propreté de la société -Assurer la satisfaction client à 100% en offrant un accueil de qualité -Apporter une réponse adaptée aux attentes des clients et prendre les commandes Votre formation Vous serez formé(e) aux procédures de panage du poulet ; fabrication de sandwich ; accueil et service client.
L'ALB, Amicale Laïque de Billère, recrute un(e) maître nageur pour les créneaux du Mardi et Vendredi à partir de 18h00, à partir de septembre 2025. Missions : - Préparer et encadrer les cours - Assurer le suivi pédagogique des élèves enfants et adultes Contrat de 10 à 12 mois Poste basé dans une structure associative dynamique et engagée Date de début : 01/09/2025 Durée du contrat : 12 mois Description du profil : - Expériences MNS exigée - Diplômes à jour, BEESAN, PSC1 et PSC2 - Autonomie, et rigueur - Excellentes qualités relationnelles
Vous disposez d'une expérience significative dans le domaine de la couverture ou dans un poste similaire. Vous disposez d'une expérience significative en pose d'ardoise Vous possédez une habilitation au travail en hauteur à jour Vous êtes capable d'utiliser divers outils manuels et électriques avec aisance. Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'un bon sens du travail en équipe. Vos missions : Travaux d'entretien, de réparation ou de remplacement d'éléments de couverture Travail sur une toiture en ardoise (pose de crochet pour structure solaire) Travail en autonomie ou en binôme Respect des délais et des normes de qualité Si vous êtes passionné(e) par le métier et souhaitez contribuer à des projets variés, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. IMMERSION ET FORMATION POSSIBLE AVANT EMBAUCHE
Sous la responsabilité de la Directrice de l'établissement, et en lien étroit avec l'infirmière coordinatrice, vous êtes garant(e) de la qualité de la prise en charge médicale et des bonnes pratiques gériatriques MISSIONS PRINCIPALES : Vous avez la charge de la coordination médicale, de l'élaboration, de la mise en œuvre, de la coordination et de l'évaluation du projet de soins de l'établissement, en collaboration avec l'équipe soignante, encadrante et en accord avec le projet d'établissement ; Vous participez à l'évaluation des dossiers d'admission (HP - HT et AJ) des résidents en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'établissement ; Vous participez au suivi médical des résidents et êtes responsable de l'évaluation des résidents selon leur degré de dépendance et leurs pathologies ; Vous jouez un rôle clé dans l'encadrement et la formation de l'équipe soignante sur les bonnes pratiques gériatriques ; Vous assurez l'encadrement médical de l'équipe soignante et coordonnez les interventions médicales et paramédicales en veillant à la bonne tenue des dossiers médicaux ; Vous établissez un rapport d'activité médicale annuel (RAMA), retraçant notamment les modalités de prise en charge des soins et l'évolution de l'état de dépendance des résidents ; En étroite collaboration avec la Direction et l'IDEC, vous veillez à la qualité des soins et à une bonne communication entre les équipes. Vous êtes également un interlocuteur privilégié pour les familles, maintenant un lien étroit entre les résidents et leurs proches ; Vous participez à la prévention, la surveillance et la prise en charge des risques éventuels pour la santé publique au sein de l'établissement y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels. Vous contribuez au rayonnement de l'établissement en développant de nouveaux partenariats avec des acteurs de santé. Profil recherché : Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat de Docteur en médecine, et inscrit(e) au Conseil National de l'Ordre des Médecins. Votre doctorat en médecine est complété d'une Capacité de Gériatrie, ou d'un Diplôme d'Etudes Spécialisées Complémentaires (DESC) de gériatrie, ou d'un DU de Coordination avec une expérience souhaitée en EHPAD ou milieu hospitalier gériatrique. Vous avez acquis dans vos précédentes expériences une autonomie dans votre travail et un fort esprit d'initiative. Vous êtes attaché(e) au bien-être des résidents et faites preuve de qualités d'écoute, de dynamisme et et d'adaptation.
Notre client : Une entreprise familiale de 110 collaborateurs sur 3 agences, portée par des valeurs fortes. Une équipe dynamique, une ambiance conviviale et une organisation souple. Un vrai accompagnement terrain avec de la formation interne et des perspectives d'évolution. Vos missions : En tant que Chargé d'affaires spécialisé H/F en plomberie, chauffage et sanitaire, vous serez l'interlocuteur principal entre l'entreprise, les clients et les équipes techniques. Vous jouerez un rôle clé dans la préparation, l'organisation et le suivi des chantiers, en garantissant leur bonne exécution, le respect des délais et la qualité des prestations. - Préparation des chantiers : études techniques, demandes de prix, analyse des besoins. - Coordination des équipes : management opérationnel en lien étroit avec les chefs de chantier. - Gestion des approvisionnements : commandes de matériel, suivi logistique et respect des délais. - Suivi de chantier : contrôle de l'avancement, respect des normes et de la sécurité. - Typologie des projets : chantiers collectifs, tertiaires et industriels (ponctuellement). - Absence de chiffrage : poste centré sur la gestion technique et humaine, sans mission de devis ou d'estimation financière. Profil recherché : - Expérience confirmée en tant que Chargé(e) d'affaires dans le domaine de la plomberie, chauffage et sanitaire - Capacité à gérer et encadrer des équipes sur le terrain - Forte personnalité, leadership naturel et aptitude à la communication - Poste basé sur l'agence de Pau, avec déplacements ponctuels sur Bayonne Conditions du poste : - Contrat : CDI - 39h / semaine. - Avantages : - Véhicule de fonction, - Tickets restaurants, - Plan de participation. Ce poste est une belle opportunité pour un(e) professionnel(le) expérimenté(e) qui souhaite s'investir dans une entreprise familiale et reconnue localement, sur des projets d'envergure variés. À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Directement rattaché au Responsable d'Agence, vous intervenez durant toutes les étapes du chantier dans le respect de notre politique de satisfaction client. En véritable référent technique de l'agence, vous : - Élaborez des propositions commerciales / chiffrages en courant fort et courants faibles sur des projets de gré à gré et en réponse aux appels d'offres, - Étudiez les besoins avec le Chargé(e) d'Affaires et le client et proposez des variantes, - Estimez les moyens humains et matériels nécessaires à la bonne réalisation de l'affaire en collaboration avec le Responsable Achats et Moyens Généraux, - Réalisez les dossiers d'exécution, les calculs de dimensionnement et les plans d'implantation et de cheminement en DAO, - Réalisez le mémoire technique de chaque offre commerciale, - Effectuez des relevés sur site si nécessaire. Vous intervenez sur des projets pour nos clients professionnels, en milieu industriel et tertiaire, en haute et basse tension et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Vous utilisez le logiciel de dessin AUTOCAD et CANECO. PROFIL De formation dans le domaine du Génie Électrique ou autodidacte expérimenté(e), vous justifiez d'une expérience similaire. Vos principaux atouts ? Capacité d'adaptation et Sens de l'argumentation
BRUNET c est 35 agences spécialisées dans les métiers techniques du bâtiment, génie électrique, courant faible, génie thermique et multi technique élargi. Pour nos clients, c est la garantie d une réelle expertise technique et de savoir-faire en travaux et en service. L expérience d une entreprise multi technique au service de plus de 11 000 clients chaque année, soit plus de 30 000 dépannages, 4 200 contrats de maintenance et près de 60 000 chantiers réalisés.
Montage de charpentes et les éléments en coordination avec les autres corps d'état. Types de charpentes: traditionnelles, lamellé-collé, fermettes. Réalisation de bâtiments à structure bois, poteaux-poutres et colombages.
Notre agence Adéquat de Pau recrute des nouveaux talents : Ouvrier polyvalent (F/H) Missions : - Fabrication et rénovation de caisses de transport pour l'industrie aéronautique (découpe de bois, montage, peinture) Profil : - Vous êtes "bricoleur(se)" - Vous êtes idéalement issu d'un cursus en menuiserie ou avez de l'expérience dans ce domaine - Vous savez utiliser les outils de découpe du bois - Vous avez des notions de lecture de plan - Vous appréciez le travail en atelier Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe SMIC + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Tickets restaurant - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Poste Directement rattaché à l'agence de Lons, vous transformez des demandes entrantes en chantiers livrés. Interlocuteur clé entre les clients, les équipes et les partenaires, votre priorité est de chiffrer juste, préparer et planifier avec rigueur, puis piloter l'exécution jusqu'à la réception, en garantissant qualité, sécurité et délais. Vos missions sont : >Qualifier les besoins (appels/contacts entrants), réaliser les visites techniques et conseiller des solutions adaptées. >Établir et défendre les devis, en veillant à la cohérence technique et économique. >Préparer et planifier les chantiers : commandes, ressources, fournisseurs, planning. >Coordonner et piloter l'exécution au quotidien (3 à 5 compagnons), arbitrer les priorités, assurer qualité/DTU et sécurité. >Réceptionner les travaux, lever les réserves et veiller à la satisfaction client. >Suivre les indicateurs (taux de transformation, CA, délais) et contribuer, selon la charge, au développement local (réseau, recommandations). Périmètre d'intervention local , poste terrain & relation avec une autonomie d'organisation au quotidien. Profil Permis B indispensable. Issu-e du bâtiment (second œuvre), vous justifiez d'au moins 5 ans en chiffrage, conduite/coordination de chantiers et relation client. Vous savez lire un plan, réaliser des métrés, argumenter une solution technique et défendre un devis. Manager de terrain, vous encadrez 3 à 5 compagnons avec exigence, pédagogie et sens de la sécurité. Votre organisation fait la différence : vous planifiez, priorisez et faites avancer plusieurs affaires en parallèle tout en gardant un haut niveau de qualité. À l'aise avec les outils numériques (Outlook/Pack Office), vous gagnez du temps avec un logiciel de chiffrage ; la maîtrise de Batigest est un réel plus. Votre sens commercial est concret : écoute, négociation, relances structurées jusque décision. Autres informations La rémunération comprend un fixe selon expérience , ainsi que des commissions mensuelles selon l'atteinte des objectifs Pourquoi rejoindre notre Groupe ? En intégrant nos équipes, vous bénéficiez : >d'un accompagnement sur-mesure, >d'une relation de proximité, >de perspectives d'évolution, >de conditions de travail adaptées à vos disponibilités. Postulez sans attendre !
Nous recherchons un technicien(ne) de maintenance pour le compte d'un client. Vous serez en charge de : - Surveiller l'ensemble des installations - Assurer les opérations de maintenance curative - Participer aux AIC production - Maintenir en état l'outil de travail en réalisant des opérations de maintenance préventive et curative - Participer à l'évolution de l'outil de travail sur les plans opérationnels et de sécurité - Accompagner les contrôles réglementaires - Assurer la conduite de la chaufferie et son entretien La personne doit être respectueuse des consignes de sécurité. Le port d'équipements de protection est obligatoire. Savoir-être: Autonomie, rigueur, réactivité. Habilitations électriques à jour.
Vos missions : - Effectue les dépannages et apporte des solutions aux dysfonctionnements sur les machines. - Réalise des actions de maintenance préventive. - Effectue des contrôles afin de détecter des anomalies. - Propose et réalise des améliorations techniques. - Assiste le démarrage des installations. - Partage avec les pilotes les connaissances sur le fonctionnement des installations pour éviter les dysfonctionnements. - Renseigne de manière précise un compte rendu d'intervention permettant de faire des analyses techniques (effets, causes, remèdes). - Travaille en collaboration avec l'équipe Maintenance du secteur pour les interventions préventives et curatives voire amélioratives. Profil recherché : BTS Maintenance avec expérience d'un an minimum dans une fonction similaire idéalement en industrie agroalimentaire. Connaissance en mécanique, électrotechnique, hydraulique Poste en journée Conditions du poste : À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap. NA25
Le poste : Votre agence CARPEDIEM INTERIM - groupe PROMAN - recherche pour un de ses clients un poseur débutant ou expérimenté. Vous partirez sur chantiers en binôme, essentiellement chez des particuliers, afin d'effectuer la pose de fermetures telles que des fenêtres, portes, portails, pergolas. Taux horaire en fonction de votre niveau Possibilité heures supplémentaires Paniers repas Profil recherché : Diplômé d'un CAP en pose de menuiseries extérieures ou d'une expérience significative Assidu, ponctuel et doté d'un bon esprit d'équipe N'hésitez pas à postuler afin de rejoindre nos équipes! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous êtes passionné(e) par la mécanique agricole et souhaitez intégrer une entreprise reconnue, où l'humain est au cœur des priorités ? Rejoignez nos équipes soudées et dynamiques, au sein d'une société à taille humaine, proche de ses collaborateurs et de ses clients. Vos missions : - Diagnostiquer, entretenir et réparer du matériel agricole toutes marques - Intervenir en atelier et se déplacer chez nos clients pour dépannages ou réparations - Réaliser les réglages et mises en service des machines - Participer à la formation des clients à l'utilisation de leurs matériels - Veiller à la satisfaction client Profil recherché : - Formation en mécanique agricole, TP, poids lourds ou expérience équivalente - Autonomie, rigueur, sens du service client - Goût pour la technologie et la mécanique de précision - Bon esprit d'équipe Conditions proposées : - CDI - 40h/semaine - Lundi → Vendredi : 8h-18h - Heures supplémentaires payées - Journée d'intégration avec parcours découverte de l'entreprise et des équipes - Rémunération attractive, selon profil et expérience - Avantages : - Chèques cadeaux Noël - Tickets restaurant - Primes sur objectifs atteignables - Prime d'intéressement - Prime de participation - Formations annuelles chez le constructeur - CSE actif - Journée de cohésion d'équipe - Ambiance de travail conviviale et direction accessible Notre entreprise est reconnue pour son expertise et son engagement à offrir un service de qualité à nos clients. Nous investissons dans nos collaborateurs et nous mettons l'humain au centre de notre management. À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Avec plus de 180 agences d'emploi spécialisées par domaine d'activité et réparties sur l'ensemble du territoire, le Groupe LIP Intérim et Recrutement propose toute l'année de nombreux postes en CDI, CDD et Intérim. Nos experts des agences Industrie & Bâtiment se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du gros œuvre, du second œuvre, des espaces verts, des travaux publics et de l'industrie. LIP Intérim, spécialisée dans le BTP, vous propose de valoriser votre savoir-faire et de développer vos compétences en Couverture. Nous recherchons un Charpentier couvreur H/F pour intervenir sur des chantiers neufs et en rénovation de l'habitat. A ce titre, vous serez en charge de : - Réalisation de l'épure pour la charpente - Préparation de l'ossature en atelier et transport sur le chantier (engin de levage) - Assurer la fixation de la charpente - Pose des liteaux et de la couverture adaptée (tuiles, ardoises.) - Réalisation du scellement et de l'étanchéité - Réparation et rénovation de toitures anciennes ou abîmées Le poste est basé à Pau Profil recherché Vous êtes autonome, vigilant et respectueux des consignes de sécurité, vous aimez le travail en équipe et en extérieur. De nature organisée, vous êtes soucieux du rendu de votre travail. Vous avez une expérience d'au moins 6 mois sur le même poste.
Boulangerie artisanale basée dans la zone Induspal à Lons recherche un boulanger(ère) en CDI pour compléter son équipe. Passionné(e) par votre travail, vous devez posséder au minimum un CAP boulangerie, et aimer l'esprit d'équipe. Vous serez amené à produire une gamme complète de pains traditionnels et spéciaux. Vous aurez 2 jours de repos par semaine dont le DIMANCHE. L'établissement est ouvert du lundi au samedi et fermé les dimanches et jours fériés.
***URGENT*** Nous recrutons un/e infirmier/ère du 01er octobre 2025 au 20 janvier 2026, dans le cadre d'une remplacement de congés maternité. Vous devez obligatoirement posséder l'autorisation de remplacement délivrée par l'Ordre National des infirmiers A l'issue de ce remplacement il sera proposé de réaliser régulièrement des remplacements de 4 à 5 jours/mois. Vous exercerez à Lasseube et alentours. Le cabinet est au pied des Pyrénées Béarnaises proche de Pau et d'Oloron Sainte-Marie mais aussi des plages Atlantiques (1h30). Vous assurerez tous types de soins (prises de sang, injections, pansements, ...) ainsi que le maintien à domicile de personnes âgées. Il y a une possibilité de logement sur place à Lasseube ou Estialescq; Conditions: Vous travaillez de 07h/07h15 à 12h30 et de 17h à 19h du lundi au vendredi + 1weekend /2 + remplacement congés annuels de la 2nde infirmière. CA de 350 €/jour . Rétrocession de 90% sur les soins et 100% sur autres activités
Rejoindre l'agence de Lescar, dans le Sud-Ouest c'est faire le choix d'une région qui offre de nombreux atouts pour un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, parmi lesquels : * Un cadre de vie préservé avec des sites touristiques d'exception, un patrimoine culturel riche, de nombreuses activités de plein air, sans oublier une gastronomie généreuse et gourmande. * La proximité entre votre lieu de vie et votre travail, en moyenne à 15 minutes. * Ici, le coût de la vie, loin de la pollution métropolitaine et dans un cadre propice à une vie de famille épanouie, est de 13% moins cher qu'en région parisienne. * La convivialité de ses habitants, réputés par leur accueil chaleureux et leur esprit de solidarité. * Un coût immobilier abordable par rapport aux grandes métropoles françaises. Sous l'autorité de votre supérieur hiérarchique, nous vous confierons les missions suivantes : * Effectuer la maintenance des pneumatiques sur véhicules industriels : poids lourds, véhicules agricoles, véhicules du BTP * Intervenir sur des opérations de géométrie, recreusage, permutations * Assurer les dépannages chez nos clients et en centre et veiller à leur satisfaction L'ensemble de ces missions seront effectuées conformément aux procédures « qualité » de notre groupe. Package salarial : * Fixe : variable selon votre expérience * Prime mensuelle individuelle Avantages : * RTT : 6 jours /an * Mutuelle : 80% pris en charge par l'employeur * Tarifs préférentiels sur les prestations du groupe * Réductions sur loisirs sportifs, culturels Vous travaillerez en interaction avec notre clientèle, en agence et lors des dépannages. * Titulaire d'un CAP/BEP en mécanique automobile ou pneumatique * Expérience professionnelle de 2 ans minimum en tant que technicien pneumatique industriel * Connaissances approfondies en pneumatique industrielle, géométrie et permutation de pneus * Capacité à effectuer des dépannages rapides et efficaces chez les clients * Rigueur, précision et sens de l'organisation dans l'exécution des tâches * Autonomie et réactivité pour répondre aux demandes urgentes * Orienté(e) satisfaction client et qualité de service * Permis B indispensable
Votre Agence OSMOSE EMPLOI recherche pour son client basé près de Pau un Electricien Industriel H/F. Vos missions : Tirage de câbles Pose de chemins de câbles selon les plans Raccordement d'armoires Travaux d'installation nouvelle (pose, montage et fixation des matériels électriques) Mise en service des installations avec mise en essais pour la validation de leur fonctionnement Maintenance des installations Contrôle qualité, diagnostics de pannes Profil: Titre professionnel Electricien Lecture d'un schéma Expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire Habilitations Electriques Nous recherchons des personnes avec une expérience significative et avec formation dans le bâtiment. Taux horaire en fonction du profil. Paniers et déplacements; Poste à pourvoir rapidement; Longue mission possible sur l'année, voir plus ! Nous recherchons des personnes sérieuses et assidues. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre agence Supplay recherche un Carreleur N3P2 H/F, vous aurez pour missions: Lecture de plans Préparation des surfaces à carreler Découpe des matériaux de revêtements et de finition Pose du carrelage et réalisation des joints Profil recherché : Profil recherché : Vous possédez idéalement un diplôme en carrelage type CAP ou BP et justifié d'une expérience sur poste similaire. Vous êtes consciencieux, soigneux et capable de travailler en autonomie sur divers chantiers, vous représentez l'entreprise auprès des clients.
L'intérêt du poste * Vous prenez en charge, en toute autonomie : * La révision de compte de nos clients grands comptes et TPE / PME ; * Vous assurez à ce titre la gestion comptable et fiscale des dossiers (intégration fiscale, consolidation, révision chez le client) ; * Vous y apporter analyse et expertise technique dans le but de proposer les meilleurs opportunités aux clients ; * Vous assurez un relationnel avec le client pour lui apporter des conseils et assistance dans le cadre d'une relation privilégiée et de proximité. Les conditions de travail Notre cabinet s'inscrit dans les modèles actuels permettant de favoriser un travail en équipe, en mode collaboratif pour permettre aux collaborateurs de travailler conjointement afin de mutualiser leurs compétences. Les conditions salariales * Une rémunération fixe + primes attractives avec revalorisation annuelle ; * CSE (voyage, chèques vacances, chèques cadeaux.); * Annualisation du temps de travail (35 sur 4.5 jours ou 4/5 jours hors période fiscale / 39h pendant la période fiscale) ; * Possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine ; * Convention annuelle pour l'ensemble des collaborateurs ; * Moments de convivialité (repas, petits-déjeuners, activités de cohésion lors des séminaires.). Les perspectives d'évolution Nous favorisons une évolution rapide et des opportunités au sein de notre cabinet. Ce que nous recherchons * Vous justifiez de 4 ans d'expériences minimum en cabinet, * Vous êtes doté d'un bon relationnel, vous aimez le travail d'équipe ; * Vous êtes ouvert d'esprit, dynamique ; * Vous avez envie d'évoluer et vous êtes motivé; Emploi ouvert aux personnes en situation de handicap Quelques mots sur notre process de recrutement * Toutes les candidatures reçues seront étudiées. * Si vous êtes présélectionné(e) Hanitra ou Charlotte, nos deux chargées de recrutement, seront ravies d'échanger avec vous. * S'en suivra un entretien avec l'associé(e). * Si ça matche une proposition d'embauche vous sera adressée.
Mission à pourvoir dès que possible, cdi à la clé : Profil : Cariste confirmé : - Filmage de palettes, chargement et déchargement de camion, - Vérifier le bon état des marchandises et des documents, - Manipuler les engins de levage tel que chariot élévateur, - Caces R489 3 obligatoire, - Expérience exigée. Semaine de 4 jours.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Notre agence de Pau Lons recherche son/sa futur(e) Chauffeur(se) Livreur(se) Poids Lourd. Découvrez comment vous pouvez contribuer à notre succès tout en jouant un rôle clé dans la satisfaction de nos clients. Responsabilités Principales : Préparation des livraisons : Vérification du plan de tournée, contrôle des marchandises avec le bon de commande. Chargement sécurisé : Contrôle, supervision, répartition des charges, arrimage et sanglage. Livraison sur chantier : Sécurisation de la zone, déchargement à laide du bras de grue auxiliaire, vérification de la qualité et quantité des produits avec le client. Responsabilité du véhicule : Maintenance générale, signalement des anomalies à la hiérarchie. Transport de marchandise en respect des diverses règles de circulation et RSE Gestion des informations : Renseignement des livraisons sur le smartphone avec émargements sur le terminal. Relations clients : Respect de la demande de prestation souhaitée, reprise des palettes vides, remontée des souhaits de futures commandes. Le gros + ? Nos véhicules ! Il ny a que des bons éléments au sein de notre flotte. Dès votre arrivée, vous ferez équipe avec lun de nos camions dernier cri, et il vous accompagnera sur vos missions au quotidien. Ce poste est-il fait pour vous ? Fort(e) dune précédente expérience en tant que chauffeur(se)/livreu(se), vous avez également : - votre permis PL - le CACES grue auxiliaire - un bon relationnel - un fort esprit déquipe
******CREATION D'UN NOUVEAU SALON DE COIFFURE****** ****************Univers Yzatis Coiffure***************** *****Nouveau Concept basé sur le Bien-être et HAIRSPA***** Le salon est situé dans une zone dynamique, facile d'accès et proche de Pau au cœur du Béarn, dotée d'un environnement agréable et d'un cadre de vie exceptionnel (Gave de Pau, nombreux espaces naturels, centre historique, gastronomie ...). Nous recherchons un(une) apprenti(e) prêt(e) à rejoindre notre nouvelle équipe afin de développer notre nouveau projet et relever ce challenge. Notre objectif est de former une équipe efficace et soudée avec l'aide d'un(une) apprenti(e) s'épanouissant professionnellement afin de développer au mieux tous nos services et satisfaire notre clientèle. Contrat d'apprentissage sur 35h Le salaire sera apprécié selon la grille de rémunération d'apprentissage Avantages que nous proposons : Prime de productivité mensuelle sur le chiffre d'affaires et la revente de produits + Challenges et animations récompensés (chèques cadeaux, .) + mutuelle d'entreprise + Comité d'entreprise Indispensable : Être titulaire du CAP COIFFURE
******CREATION D'UN NOUVEAU SALON DE COIFFURE****** ****************Univers Yzatis Coiffure***************** *****Nouveau Concept basé sur le Bien-être et HAIRSPA***** Le salon est situé dans une zone dynamique, facile d'accès et proche de Pau au cœur du Béarn, dotée d'un environnement agréable et d'un cadre de vie exceptionnel (Gave de Pau, nombreux espaces naturels, centre historique, gastronomie.). Nous recherchons un(une) collaborateur(trice) prêt(e) à développer notre nouveau projet et relever ce challenge. Notre objectif est de former une équipe efficace, soudée et s'épanouissant professionnellement afin de développer au mieux tous nos services et satisfaire notre clientèle. Contrat 36h sur 4 jours/semaine : horaires pouvant être flexibles selon vos besoins. Le salaire sera apprécié selon le profil et expérience du candidat. Avantages que nous proposons : Prime de productivité mensuelle sur le chiffre d'affaires et la revente de produits + Challenges et animations récompensés (chèques cadeaux, .) + mutuelle d'entreprise + programmes réguliers de formations de développement et perfectionnement de ses compétences professionnelles + Comité d'entreprise
Domicile Clean Bearn recherche des assistant(e)s ménagère(e)s pour réaliser l'entretien (ménage, repassage) au domicile des particuliers sur le secteur de BILLERE, LONS, PAU, LESCAR En devenant aide-ménagèr(e) chez Domicile Clean vous pourrez concilier vie professionnelle et vie privée dans une entreprise à taille humaine à votre écoute. Vous êtes ponctuel(le), organisé(e), appliqué(e) et assidu(e) ? Vous aimez le travail bien fait et le sens du détail ? Ce poste est fait pour vous alors REJOIGNEZ-NOUS ! Nous sommes convaincus que le bien être au travail, permet de construire une équipe d'intervenant(e)s soudée et une collaboration à long terme donnant satisfaction à nos clients, c'est pourquoi nous vous proposons : _ Une stabilité de l'emploi avec un poste à temps choisi. Le contrat est évolutif et s'adapte au nombre d'heures que vous souhaitez, pouvant aller jusqu'à 35 heures par semaine (le poste est ouvert à tous que vous souhaitiez un temps partiel, un temps plein ou un complément de revenus) _ Un planning de travail fixe, adapté en fonction de votre commune d'habitation et optimisant les déplacements _ La rémunération des temps de déplacements entre les clients _ Une mutuelle d'entreprise _ Une formation à la prise de poste
Domicile Clean Bearn recherche des assistant(e)s ménagère(e)s pour réaliser l'entretien (ménage, repassage) au domicile des particuliers sur le secteur de JURANCON, MAZERES LEZONS, SAINT FAUST, AUBERTIN, LASSEUBE En devenant aide-ménagèr(e) chez Domicile Clean vous pourrez concilier vie professionnelle et vie privée dans une entreprise à taille humaine à votre écoute. Vous êtes ponctuel(le), organisé(e), appliqué(e) et assidu(e) ? Vous aimez le travail bien fait et le sens du détail ? Ce poste est fait pour vous alors REJOIGNEZ-NOUS ! Nous sommes convaincus que le bien être au travail, permet de construire une équipe d'intervenant(e)s soudée et une collaboration à long terme donnant satisfaction à nos clients, c'est pourquoi nous vous proposons : _ Une stabilité de l'emploi avec un poste à temps choisi. Le contrat est évolutif et s'adapte au nombre d'heures que vous souhaitez, pouvant aller jusqu'à 35 heures par semaine (le poste est ouvert à tous que vous souhaitiez un temps partiel, un temps plein ou un complément de revenus) _ Un planning de travail fixe, adapté en fonction de votre commune d'habitation et optimisant les déplacements _ La rémunération des temps de déplacements entre les clients _ Une mutuelle d'entreprise _ Une formation à la prise de poste
Nous recherchons un coiffeur/barbier expérimenté et passionné par l'univers de la coiffure masculine et du soin de la barbe.vous serez en charge de : Accueillir et conseiller la clientèle masculine; Réaliser les coupes de cheveux hommes; Participer à la bonne tenue du salon et au respect des règles d'hygiène; Effectuer les prestations de rasage, taille et entretien de la barbe.
Nous recherchons pour notre concession Fiat - Alfa Romeo - BYD - Sipa Automobiles - Pau, un Mécanicien ou une Mécanicienne automobile. Le poste est à pourvoir du lundi au vendredi. Vos missions : Réaliser les opérations de mécanique lourde sur véhicules légers : - Remplacement d'embrayage, de courroie ou chaîne de distribution, - Dépose / repose de moteurs, boîtes de vitesses, - Réparation ou remplacement de culasses, segments, injecteurs, etc. Diagnostiquer les pannes mécaniques complexes Effectuer les réglages moteurs et contrôles après intervention Assurer la conformité et la sécurité des véhicules remis au client Travailler en collaboration avec le chef d'atelier et l'équipe de mécaniciens. Vous justifiez d'une expérience significative en mécanique lourde. Nos nombreuses implantations dans le Sud-Ouest nous permettront de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nous vous formons régulièrement afin de répondre au mieux aux besoins de nos clients et aux évolutions technologiques des véhicules. Nous proposons un système de rémunération et d'avantages attractifs composés : d'un salaire fixe et d'un variable motivant, de tickets restaurants, d'une mutuelle et prévoyance, du noël collaborateurs, d'une participation employeur à votre abonnement transport en commun de tarifs préférentiels collaborateurs (achats, maintenance et pièces), d'un système de prime de cooptation, des avantages IRP auto. Notre entreprise valorise la diversité et l'inclusion. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à solliciter à ce sujet notre référente Handicap lors de votre candidature afin d'en savoir plus sur notre politique handicap et les mesures d'adaptation possibles.
Avec plus de 30 concessions et plus de 15 marques, Sipa Automobiles est le distributeur automobile multimarques du grand Sud-Ouest. Depuis les années 60, nous consacrons notre énergie et nos compétences à un seul et unique métier : l'automobile. Nous comptons aujourd'hui plus de 760 collaborateurs qui s'attachent à promouvoir des valeurs fortes de proximité, de service et de performance.
Rejoignez une cuisine qui nourrit chaque jour plus de 11 000 convives ! Dans le cadre d'un départ, nous recherchons un Cuisinier qui confectionnera des repas de qualité au sein d'une équipe de 4 cuisiniers et plus largement au sein d'un établissement constitué de 53 personnes. Votre quotidien : - Préparer des plats de qualité en grande quantité avec du matériel performant (four FRIMA, sauteuse VarioCooking, marmite Metos), - Travailler en équipe sur des tâches bien définies, avec une organisation rigoureuse, - Anticiper les étapes de production en lien avec la chaîne de conditionnement, - Appliquer les normes d'hygiène (HACCP) et assurer la qualité des repas, - Gérer et s'approprier un grand nombre de recettes. Nous recherchons un(e) Cuisinier(ère) de formation, - Venant de la restauration traditionnelle ou collective, idéalement sur des gros volumes, maîtrisant les techniques culinaires classiques et techniques culinaires adaptées à la restauration collective, - À l'aise avec les rythmes soutenus, le port de charges et la gestion de volumes importants, - Organisé(e), rigoureux(se), appréciant les environnements bien structurés, - Autonome et force de proposition. Une formation sur le poste de travail est prévue, directement en situation, au contact de l'équipe. Vous serez ainsi accompagné(e) dans votre prise de poste par vos collègues, dans une logique de transmission et de soutien mutuel. Nous vous proposons: - Un métier qui a du sens, - Une cuisine actuelle alliant recettes traditionnelles à l'évolution des habitudes alimentaires et à la restauration collective, - Un équilibre vie privée/ vie publique avec des horaires fixes en continu, le matin du lundi au vendredi. Si cette offre vous intéresse, n'hésitez plus, contactez nous !
Le GEIQ BTP 64 recherche une personne véhiculée pour un contrat en ALTERNANCE de PLAQUISTE. Envie d'un métier qui bouge ? Le GEIQ BTP 64 pourrait devenir votre employeur. Vous seriez mis(e) à disposition d'un artisan pour apprendre et travailler sur des chantiers concrets et utiles ! Rejoignez un secteur porteur et dynamique : devenez PLAQUISTE ! Prêt(e) à en découdre avec les tâches de ce métier très recherché ? Concrètement, que ferez-vous ? - Lecture de plan, prise de mesures, découpe et pose de rails, plaques, cloisons, plafonds, enduits, joints, et bien plus encore ! - Apprendre sur le terrain avec un pro du métier. Et ce n'est pas tout : - Centre de formation à PAU ou à TARBES - Formation et travail sur les chantiers - Perspectives d'embauche à la clé ! Pendant toute la durée du contrat, le GEIQ BTP 64 effectue des suivis afin de valider votre montée en compétences : sur les chantiers de l'Artisan formateur, ainsi qu'en Centre de formation. Notre accompagnement individualisé socio-professionnel peut aussi vous aider dans différents domaines : logement, santé, administratif, ... Votre profil ? - Vous voulez apprendre un métier manuel et technique - Vous êtes motivé(e), vous aimez le concret - Vous n'avez pas peur des tâches physiques répétitives - Permis + véhicule : indispensables ************************************** Le terrain vous attend. La formation vous accompagne. L'avenir, c'est vous qui le construisez ! Postulez dès maintenant, contactez-nous !
Le GEIQ 64 est un groupement d'employeurs du bâtiment, créé en 1997. Il propose toute l'année des contrats en alternance. Nos salariés apprennent un métier tout en suivant une formation rémunérée. Individualisation des parcours en prenant en compte les aptitudes et besoins des candidats financement de formation complémentaire : remise à niveau, CACES, permis B...en plus si necessaire. Accompagnement tout au long du parcours: diagnostic social nombreux avantages ; CE, primes, EPI, mutuelle,
Le Centre gérontologique de Pontacq Nay Jurançon est un établissement de santé régi par le statut de la fonction publique hospitalière, situé en Région Nouvelle Aquitaine, département des Pyrénées-Atlantiques (64), en Direction commune avec le Centre hospitalier de Pau. Le Centre gérontologique souhaite renforcer ses équipes et recherche : Aide-Soignant(e) Diplômé d'État L' Aide-Soignant(e) réalise, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien de l'autonomie et relationnels. Ses missions consistent à : Accueillir et accompagner la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins (relationnels, psychologiques..) et de ses capacités en préservant son autonomie. Respecter et mettre en œuvre l'ensemble des plans de soins établis et veiller à leurs actualisations. Accueillir physiquement ou téléphoniquement les familles ou l'entourage du résidant. Répondre à l'appel des résidents (sonnettes). Apprécier l'état clinique du résidant et en informer l'infirmier(e), réaliser des soins curatifs (prise de température, courbe de poids, prévention des escarres, ) dans le respect des protocoles en vigueur. Participer à la formalisation du diagnostic infirmier et aux projets concernant le résidant lors du staff (connaissance de la personne, ses habitudes, à la formalisation du projet de vie). Participer au projet de soins du patient et en être référent. Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Respecter l'ensemble des prescriptions établies concernant les textures alimentaires et le matériel à utiliser.
Vous souhaitez rejoindre une société reconnue dans le métier du froid pour son professionnalisme, sa disponibilité et la qualité du service rendu. Ce poste est fait pour vous ! Vos missions : En fonction du planning journalier communiqué par le responsable, vous assurez la maintenance préventive et curative, le dépannage et les réglages des équipements frigorifiques dans le domaine du tertiaire, dans le respect des procédures, des consignes de travail et de sécurité. De manière ponctuelle, vous assurez également l'installation des équipements. Au quotidien vous informez votre Responsable des interventions réalisées et vous honorez les RDV ou visites de contrats prévus. Vos actions se font dans le respect des procédures, des consignes de travail et de sécurité qui vous sont communiquées. Votre profil : Vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum en maintenance et dépannage d'équipements frigorifiques. Qualités professionnelles : - Autonomie, organisation, réactivité, rigueur - Appétence pour le contact clientèle (écoute, pédagogie, sens du conseil) - Intérêt pour la transmission des savoirs auprès de techniciens juniors. Compétences : - Habilitation fluides frigorigènes Cat.I obligatoire, habilitations électriques BC, BR, B2V Essai, HOV - Aisance dans la lecture des schémas électriques et solides capacités de diagnostic technique - Utilisation des outils informatique (GMAO, Pack Office, etc.) - Des notions en hydraulique (lecture de pression d'eau, vérification du bon fonctionnement du matériel.) et électromécanique (remplacement de matériels, de garnitures mécaniques) seraient un plus
-PREPARER LA CUISINE ASIATIQUE FAIRE LES RECETTES ASIATIQUE -CONTROLER L'APPLICATION DE PROCEDURES QUALITE,HYGIENE,SUCURITE ET ENVIRONNEMENT -FAIRE LES COURSES CHAQUE SEMAINE -CONTROLER LE DRESSANGE DES PLATS -CUISINE CHINOISE -CUISINE JAPONAISE -CUISINER DES PREPARATIONS CULINAIRES -SUIVRE L'ETAT DES STOCKS -PREPARER LES COMMANDES (MARCHANDISE ASIATIQUE) -PRRPARER LES PLATS DIFFERANTS CHAQUE SEMAINE -ENTRETENIR ET GARDER PROPRE LES PRODUITS APRES CHAQUE SERVI -VERIFIER ET CHANGER LES ACCESSOIRES POUR GARDER LES PRODUITS FRAIS APRES CHAQUE SERVICES -RECEVOIR LES MARCHANDISES DE LIVRAISON ET CONTROLER AVEC LES FACTURES -NETTOYER DES MACHINE -FAIRE DE GRILLADES ET WOK ASAITIQUE -CONTROLER LE PROPRIETE AVANT ET PENDANT CHAQUE SERVICE -REMPLISER DES PLATS DES QU'IL MANQUE PENDANT LE SERVICE -NETTOYER ET ORGANISER LES POSTES DE TRAVAIL -PREPARER ET ORGANISER LES INGREDIENTS DU POSTE DE TRAVAIL -RANGER, PRENDRE ET ORGANISER SOI-MEME LES ACCESSOIRES -VERIFIER TOUT LES QUALITES PRODUITS DU RESTAURANT -NETTOYER, LAVER LE SOL, LES ASSIETTES DE SUSHI BARSORTIR LES POUBELLES DU POSTE DE TRAVAIL -ORCHESTRER L'ENSEMBLE DU TRAVAIL, APPORTER SAVOIR FAIRE, CREER, INNOVER, etc. -GERER LE FONCTIONNEMENT DU RESTAURANT, DE L'EQUIPE, TRAVAIL EN HARMONIE -LA PLONGE
recrutons un menuisier Ouvrier qualifié sachant travailler en équipe et seul Prestations en atelier pour la fabrication de mobilier d'agencement et petite menuiserie massive. Atelier équipé de machines conventionnelles + centre d'usinage numérique. Chantier en menuiseries extérieures et intérieures. Agencement chez Particuliers Aménagement de magasin Salaire en fonction des compétences. Poste évolutif si sérieux et motivé Poste à pourvoir de suite Description du poste Poste de menuisier fabrication et pose. Connaissance des matériaux et matériels Travail en atelier et sur chantier Personne volontaire et compétente Type d'emploi : Temps plein, CDI, Niveau 3 P1 ou P2 Salaire : 28800.00€ Brut / Annuel hors paniers, indemnité de déplacement et primes Avantages : Mutuelle, paniers repas en déplacements. Horaires : 35H Du Lundi au Vendredi Heures Supplémentaires Heures supplémentaires rémunérées aux taux en vigueur. Expérience: Menuiserie: 5 ans (Souhaité) Formation: CAP / BEP (Souhaité) BAC ou BTS Missions du poste: Lire et interpréter les plans Comprendre les demandes des clients en relation avec le chef d'entreprise et le chef d'atelier S'adapter aux modifications éventuelles des commandes Connaître le bois, ses utilisations et ses caractéristiques Connaître les méthodes, les outils et l'équipement utilisés en menuiserie. Poste à pourvoir immédiatement. Période d'essai de 3 mois. Premier contact par téléphone au 0678006581
Dans le cadre de l'ouverture du restaurant, nous recherchons un cuisinier (H/F) à partir du mois de septembre pour : * la préparation de snacking * l'élaboration des plats du jour * l'élaboration de pizza Possibilité de logement pour 2 personnes
Prépare et réalise des produits de charcuterie et des produits traiteurs (entrées froides, entrées chaudes, plats cuisinés) selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Peut effectuer la vente de produits de charcuterie et de produits traiteurs. Planifier la production selon les commandes de clients, les produits en stocks et la saisonnalité Éplucher des légumes et des fruits Réaliser la salaison d'une viande Réaliser le fumage d'une viande Conditionner un produit alimentaire Disposer des produits sur le lieu de vente Renseigner un client Prendre la commande des clients Entretenir un poste de travail Nettoyer du matériel ou un équipement Entretenir un espace de vente Procédures de conditionnement Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Traçabilité des produits Chaîne du froid Techniques d'embossage de viande Découpe de viande Techniques de fabrication de produits de charcuterie traiteur Modes de conservation des produits alimentaires Réaliser des préparations culinaires à partir de viandes Préparer des plats cuisinés Cuisiner des préparations sucrées Cuisiner des produits de charcuterie, des produits traiteurs Découper de la viande Vendre des produits ou services Organiser et proposer une prestation traiteur Réceptionner un produit Stocker un produit Contrôler la réception des commandes Suivre l'état des stocks Définir des besoins en approvisionnement Préparer les commandes Transmettre les techniques du métier ou mener des actions de sensibilisation au métier Vous travaillerez la semaine de 6h à 13h et 1 dimanche sur 2. Vous serez amené à faire 1 ou 2 après midi par semaine.
Prépare et réalise des produits de charcuterie et des produits traiteurs (entrées froides, entrées chaudes, plats cuisinés) selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Peut effectuer la vente de produits de charcuterie et de produits traiteurs. Planifier la production selon les commandes de clients, les produits en stocks et la saisonnalité Éplucher des légumes et des fruits Réaliser la salaison d'une viande Réaliser le fumage d'une viande Conditionner un produit alimentaire Disposer des produits sur le lieu de vente Renseigner un client Prendre la commande des clients Entretenir un poste de travail Nettoyer du matériel ou un équipement Entretenir un espace de vente Procédures de conditionnement Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Traçabilité des produits Chaîne du froid Types de produits de charcuterie Techniques d'embossage de viande Découpe de viande Techniques de fabrication de produits de charcuterie traiteur Modes de conservation des produits alimentaires Réaliser des préparations culinaires à partir de viandes Préparer des plats cuisinés Cuisiner des préparations sucrées Cuisiner des produits de charcuterie, des produits traiteurs Découper de la viande Vendre des produits ou services Organiser et proposer une prestation traiteur Réceptionner un produit Stocker un produit Contrôler la réception des commandes Suivre l'état des stocks Définir des besoins en approvisionnement Préparer les commandes Transmettre les techniques du métier ou mener des actions de sensibilisation au métier
Vous êtes en quête d'un projet professionnel porteur de sens et d'un cadre de travail inspirant ? Notre établissement est fait pour vous. Rejoignez-nous pour partager l'aventure humaine que nous vous proposons ! Au cœur des enjeux sanitaires, nous offrons aux personnes âgées en difficultés sociales un lieu de vie serein, joyeux et familial. Notre établissement se distingue par son accueil des personnes âgées en situation de pauvreté. Dans ce cadre, nous recherchons 1 Cadre de santé - Infirmier-e- coordinateur-trice, sur Billère pour un Ehpad de 62 résidents Vos missions ? Vous serez garant.e de l'organisation, de la qualité et de la sécurité des soins dispensés aux personnes âgées et avez pour mission de promouvoir et pérenniser la qualité des soins. Vous serez notamment chargé.e de : - Superviser l'activité des infirmiers et coordonner l'équipe soignante - Participer à la mise en place de protocoles pour améliorer la qualité et l'organisation des soins par l'information, la formation et l'évaluation. - Veiller au respect des bonnes pratiques professionnelles et accompagner la progression des professionnels - Mettre en place des synergies pour développer la coopération entre les différents intervenants et professionnels - Promouvoir et garantir la continuité et la qualité des soins dans le respect des valeurs de l'établissement Afin de mener à bien vos missions, vous travaillez sous la responsabilité de la directrice de l'établissement avec l'ensemble de l'équipe (Petites Sœurs, médecin coordonnateur, personnel de soins, référent hébergement qualité, psychologue .). Vos meilleurs atouts pour mener à bien cette mission ? - Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état infirmier complété par une formation de cadre de santé ou de management - Vous bénéficiez d'une expérience terrain acquise dans le secteur médico-social sur un poste similaire. - Vous connaissez les environnements des EHPAD - Vous avez de l'expérience de management Quelques plus : - Vous faites preuve d'un sens de l'organisation et de la rigueur ainsi que de qualités relationnelles développées vous permettant d'accompagner vos différents interlocuteurs. - Vous savez faire preuve d'esprit d'équipe et d'initiative ainsi que de charisme et implication. Pourquoi Nous Rejoindre ? - Un cadre de travail humain et bienveillant, inspiré des valeurs de solidarité et d'accueil inconditionnel. - Un EHPAD à taille humaine (62 résidents) avec un esprit familial favorisant des liens authentiques. - Des conditions de travail attractives : o Flexibilité dans l'aménagement du temps de travail o Prise en charge du transport quotidien o Restaurant d'entreprise o Pas d'astreinte : Horaires en journée, du lundi au vendredi (repos le week-end) Postulez dès maintenant ! Si vous êtes motivé(e) par ce projet porteur de sens et souhaitez contribuer à une prise en charge humaine et engagée, envoyez votre CV Poste à pourvoir dès que possible Rémunération : 3500€ bruts pour un temps plein
Avec plus de 180 agences d'emploi spécialisées par domaine d'activité et réparties sur l'ensemble du territoire, le Groupe LIP Intérim et Recrutement propose toute l'année de nombreux postes en CDI, CDD et Intérim. Nos experts des agences Industrie & Bâtiment se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du gros œuvre, du second œuvre, des espaces verts, des travaux publics et de l'industrie. Nous recherchons pour le compte de notre client, un Manœuvre en bâtiment H/F. Vous serez en charge de : - Préparer la zone par le déblayage - Acheminer les outils et matériaux - Préparer les produits d'assemblage et de revêtement - Monter les échafaudages - Dégager et nettoyer la zone en fin de chantier - Entretenir le matériel Profil recherché - Sérieux et Motivé - Réactif - Polyvalent - Fort esprit d'équipe Vous vous reconnaissez dans ce profil, alors à vos CV ! Rémunération 11.88 €/heure - panier repas
L'agence Osmose Emploi recherche pour l'un de ses clients un Assembleur Soudeur (H/F) PAU (64). Votre mission principale consiste à assembler des aciers à béton pour réaliser des armatures qui seront incorporées dans la moule avant le coulage du béton. Ainsi, vous serez amené(e) à effectuer les missions suivantes : - Prendre connaissances des plans et fiches d'instruction établis par le responsable d'atelier. - Préparer et assembler les armatures selon un plan et un dossier de fabrication. - Positionner les inserts et les crochets de levage si nécessaire. - Réaliser les vérifications et contrôles dimensionnels. - Avertir son responsable en cas de non-conformité. - Manutentionner les armatures assemblées à l'aide du pont roulant. - Assurer le nettoyage courant de la zone de travail. Aptitudes demandées : - Connaissances en techniques de soudures et de fabrication des armatures. (Soudure par points) - Connaitre les consignes de sécurité et de qualité. - Savoir déchiffrer les plans de fabrication et les schémas. Tâches : - récupérer les armatures, lire le plan, régler le poste à soudure, assembler les armatures, vérifier la conformité du montage, conditionner les pièces par paquets et les évacuer ... Rémunération : 1 850,00€ à plus selon expérience Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Profil Vous êtes : Sensibilisé au respect des engagements, Vous avez une forte culture Client, Vous possédez un bon esprit d'équipe et êtes sensible aux valeurs de l'entreprise. Votre projet professionnel s'inscrit dans la durée. Qualification Technique BP/CAP (chaudronnier. Menuisier. Soudeur.) Conditions : Travail du lundi au vendredi Port des EPI obligatoire Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Acompte de paye si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Port des EPI obligatoire. Le process de recrutement chez OSMOSE EMPLOI : Entretien téléphonique avec une Chargée de recrutement, Entretien physique à l'agence afin d'évaluer vos souhaits et compétences.
Eauzons ! Mais quoi ? Chez Eauzons !, nous sommes des Producteurs de goûts et de sens. Notre ambition : produire des aliments de qualité dans une démarche vertueuse, valorisant en particulier les principes de l'économie circulaire. Nous sommes spécialisés dans la production aquaponique de salmonidés et de végétaux. Dès 2020, notre première ferme est entrée en production dans le Gers. Une deuxième ferme, plus importante, est en fin de construction à Lescar (64) et commencera ses activités fin 2025. Elle sera suivie par plusieurs autres dans les prochaines années. Dans le cadre de ce développement, nous recherchons un Chargé(e) de Développement Commercial produits Ultra-Frais F/H, basé(e) à Lescar près de Pau (64) Nous proposons une gamme de produits savoureux : truite fraiche, fumée et gravelax, saumon de l'Adour frais et fumé, rillettes de truite, conserves de truitelles, aromates (persil, menthe, basilic, aneth, ciboulette), salades et produits innovants (pitayas, salicorne, citronnelle.) à différents types de clientèles (GMS, restaurateurs, grossistes, magasins de producteurs, plateformes en ligne, particuliers). Descriptif du poste Le (La) chargé (e) de développement commercial(e) mène l'ensemble des actions commerciales pour la ferme de Lescar, en collaboration avec les associés d'Eauzons ! qui s'impliquent fortement sur les relations avec les grands comptes. La zone de chalandise prioritaire est située dans un triangle Bayonne-Bordeaux-Toulouse. Vous aurez à mener avec succès : 1. Le développement commercial et de la relation clients Participer à l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires et de marge. Développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnel. Assurer les ventes, le suivi commercial (commandes, facturation) et maintenir une relation directe et régulière avec les clients. 2. Le marketing opérationnel et la communication Mettre en œuvre les actions de marketing opérationnel : mercuriales, promotions, mise à jour des plateformes de vente. Participer à la communication externe : réseaux sociaux, site internet, actions avec l'agence de communication. 3. L'organisation du point de vente à la ferme et la coordination interne Animer et structurer le point de vente à la ferme avec l'équipe de production. Remonter aux équipes les besoins produits pour ajuster les plans de production et transformation. Optimiser la logistique commerciale (ventes en ligne, événements, marchés saisonniers) et participer aux livraisons. 4. Le suivi commercial et le pilotage des outils Assurer le suivi des outils de vente et de suivi clients (commandes, BL, reporting). Vous possédez ? - Une capacité naturelle à créer et entretenir des relations de confiance avec une clientèle professionnelle variée (centrales d'achats, restaurateurs, GMS, magasins de producteurs, vente en ligne). - Une aisance dans le suivi commercial et la tenue d'indicateurs. - Une première expérience commerciale de 2 à 5 ans, idéalement dans la vente de produits à DLC courte. - L'envie de travailler en lien étroit avec une équipe de production pour ajuster l'offre en fonction des besoins du marché. - Une sensibilité aux produits alimentaires frais, une appétence pour valoriser des produits innovants et pour accompagner un projet en plein développement. Vous êtes un entrepreneur dans l'âme, ayant le goût du terrain et du contact client, et vous ne craignez pas de mettre la main à la pâte ? Ce défi de mise en place, de développement et de structuration d'un réseau de commercialisation est fait pour vous ! Alors contactez-nous tout de suite !
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
à propos de l'entreprise Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Description du poste Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la restauration, un Barman pour un poste en CDI à Lescar - 64230. - Préparer et servir les boissons selon les standards de l'établissement - Accueillir et conseiller la clientèle sur les choix de boissons - Assurer la propreté du bar et respecter les normes d'hygiène - Gérer les stocks et passer les commandes de fournitures - Encaisser les paiements et veiller à la satisfaction des clients Modalités du contrat: - Type de contrat: CDI - Durée hebdomadaire: 39 heures - Lieu de travail: Lescar - 64230 Description du profil recherché: - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Titulaire d'un BAC - Bonne connaissance des cocktails et des boissons - Sens du service client et de l'accueil - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et rigueur dans le travail Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un établissement de renom, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Barman en CDI à Lescar - 64230. informations supplémentaires Expérience requise : 2 à 5 ans
· Gérer les approvisionnements des produits alimentaires, hygiène et entretien pour le service Achat Logement et le site de Billère. · Piloter les stocks et les approvisionnements de mobilier et d'électroménager : passage et réception des commandes, mise à jour du logiciel, organisation des espaces de stockage, inventaires physiques. · Prendre en charge les demandes d'achats des différents services, du choix des fournisseurs à la réception des commandes. · Valider les demandes d'achats dans le système d'information · Participer à la recherche et à la sélection des fournisseurs : rédaction des appels d'offres, négociations, évaluation. · Identifier et piloter des chantiers d'analyse de la valeur. · Gérer la flotte de véhicules de l'association : achat et affectation des véhicules, planification et suivi de l'entretien périodique et des réparations, traitement des sinistres avec l'assurance. · Administrer l'application Flowbird : création et administration des comptes, gestion des abonnements mensuels. · En collaboration avec les différents services, préparer et organiser les évènements institutionnels de l'OGFA : recenser les besoins, rédiger les appels d'offres, choisir et encadrer les prestataires extérieurs. - 28/heures hebdomadaire - 4j/semaine Compétences et qualités requises - Titulaire d'un diplôme de niveau 6 (Bac + 3) technico-commercial, achats ou expérience équivalente - Être en accord avec les valeurs de l'Association et son projet associatif - Aisance rédactionnelle - Rigueur, organisation - Qualités relationnelles - Maîtriser les outils pack office (Word, Excel, Powerpoint, Outlook)
RESPONSABILITÉS : Vous aimez : • Accueillir et conseiller des clients particuliers et professionnels ; • Réaliser les ventes de nos produits, préparer les commandes et gérer les opérations d'encaissement ; • Assurer la bonne tenue du magasin et effectuer la mise en rayon ; • Participer à la gestion des marchandises (commandes, réception et contrôles). PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes : • Reconnu-e pour votre sens du service client et votre excellente communication ; • Dynamique avec un goût pour le travail soigné ; • Doté-e d'un bon esprit d'équipe ; • Débutant-e ou expérimenté-e dans le domaine de la vente, nous vous formerons à nos produits et process ; • A l'aise avec l'outil informatique de manière générale ; • Disponible du 13 octobre au 24 décembre. Et si c'était vous ? Rejoignez notre boutique et apprenez à connaitre nos produits aux côtés de Marie & Elodie. Les prochaines étapes pour mieux se connaître : • Un premier contact téléphonique ; • La transmission de notre CV entreprise ; • Une rencontre avec Marielle - Chargée RH et le manager ; • Une réponse de notre part qu'elle soit positive ou négative.
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Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 10H/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O41390
Votre agence SUPPLAY recherche pour l'un de ses clients un Chauffeur VL H/F. Vos missions seront les suivantes : - Livraison de colis auprès de professionnels et particuliers. - Effectuer des tournées de messagerie du mardi au samedi. - Motivé(e) et dynamique - Permis B - Expérience de minimum 6 mois/1 an obligatoire
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Conducteur de VL/ Magasinier (H/F) Nous recherchons pour un de nos clients spécialisés en commerce de gros, un magasinier/chauffeur livreur. -le stockage des produits, la préparation, le conditionnement et le scannage des commandes ; -la réception et la documentation des marchandises pour la livraison ou le renvoi ; -le tri et le placement des articles de l'entrepôt, conformément aux normes organisationnelles ; -la prise en charge des marchandises à partir du centre de distribution et le transport en toute sécurité des matériaux jusqu'au quai d'expédition ; -le recensement de tout matériel manquant, perdu ou endommagé et la notification immédiate à son superviseur ; -la coordination de la manutention du fret, du mouvement des ouvriers et des petites réparations si nécessaire ; -gérer son trajet et planifier ses livraisons s'assurer que toutes les marchandises à livrer soient complètes et accompagnées de tous les documents nécessaires -;contacter les clients pour les informer de la livraison ou encore confirmer l'emplacement de la marchandise ; -conduire le véhicule de livraison et respecter le Code de la route ; -maintenir le véhicule de livraison et signaler à son supérieur toute détérioration ; -assurer le déplacement des marchandises de son véhicule à l'emplacement de livraison ; -s'assurer avec le client de la conformité de la marchandise livrée (comptage et bon état) et lui faire ensuite signer le bon de livraison ; -faire un rapport à son supérieur de toute non-conformité signalée par le client. PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : TECHNICIEN LOGISTIQUE (H/F) Start People à PAU recherche pour un de ses clients à LESCAR un TECHNICIEN LOGISTIQUE H/F pour Septembre. Vous aurez pour missions : - Organiser la logistique et le transfert des produits pendant la collecte, - Piloter les camions remorques, - Gérer les plannings chauffeurs, - Veiller à ce que les ordres de transports donnés respectent la réglementation routière et sociale ... PROFIL : Formation en transport et logistique serait un plus. Rémunération selon profil. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Assistant de vente drive (F/H) Votre profil : * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique. * Vous avez le goût du commerce * Une expérience similaire sur un poste de drive est demandée Vos missions : * Préparer et conditionner les commandes des clients * Accueillir les clients et charger son coffre * Etre garant de la qualité et de la fraîcheur maximum des produits livrés * Se conformer aux normes d'hygiène, de traçabilité, sanitaires et aux procédures de sécurité. * Traiter rapidement les commandes client, grâce à son Terminal Radio, selon le dispatching et les consignes données. * Préparer son chariot dans le respect des bonnes pratiques pour en garantir la qualité (packaging non détérioré, mise en glacière des produits surgelés,. Les avantages Carrefour : * Une rémunération sur 13,5 mois, après un an d'ancienneté * Intéressement + participation * Mutuelle/prévoyance * Offres CSE * 12 % de remise sur achat Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Pas de formation particulière requise, la connaissance des produits serait un plus. * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique au contact de la clientèle.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Authentique acteur de l'animation des ventes, le premier vendeur (H/F) transmet notre passion du commerce ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Assurer l'animation permanente du magasin, susciter l'impulsion d'achat, conseiller et fidéliser la clientèle - Accompagner et former l'équipe de vente en lien avec le manager magasin adjoint et le manager magasin - S'assurer de la qualité et la conformité des produits mis en rayon - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente - Effectuer les relances de produits pour éviter les ruptures dans le rayon CDI 35h/semaine Salaire : Salaire selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O23102
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... Rejoignez notre équipe en tant que vendeur en électroménager/électronique à PAU. Nous recherchons une personne enthousiaste et orientée client pour aider nos clients à trouver les appareils électroménagers et électroniques parfaits pour leurs besoins.***Accueillir les clients et évaluer leurs besoins afin de leur fournir des recommandations personnalisées sur les produits. * Démontrer et expliquer les caractéristiques et les avantages des différents appareils électroménagers et électroniques. * Se tenir au courant des dernières informations sur les produits et des tendances technologiques. * Atteindre les objectifs de vente et contribuer aux performances globales du magasin * Traiter les transactions de vente avec précision et efficacité * Participer à la gestion des stocks et au merchandising du magasin * Collaborer avec les membres de l'équipe pour assurer un excellent service à la clientèle. * Traiter les demandes et les préoccupations des clients, ainsi que l'assistance après-vente.
Description : Être hôte de caisse, c’est avant tout : * Accueillir nos clients, en usant de votre plus beau sourire et en gardant la pêche en toute saison * Interagir avec nos clients, chaque jour, sur les produits et promotions du meilleur marché * Encaisser avec fiabilité chacun de nos clients, tout en respectant les procédures * Devenir incollable sur plus de 300 produits ultra-frais, Chayotte et Gombo n’auront plus de secret pour vous * Entretenir votre espace de travail, locaux, sanitaires et extérieurs pour rendre le magasin aussi attrayant que nos produits Profil recherché : AUJOURD’HUI VOUS AVEZ : * L’envie irrésistible de rendre nos clients addicts à notre enseigne et nos saveurs * La volonté de recevoir nos clients « aux petits oignons » et de leur apporter satisfaction * La capacité de vous adapter en toute circonstance NOUS REJOINDRE, C’EST : * Un accompagnement personnalisé à travers un parcours de formation adapté * Des perspectives d’évolution, il y en a pour tous * Une formation sur nos outils, logiciels internes et procédures * Vivre une expérience unique et le bonheur de vous révéler en équipe * Un contrat 30h/semaine à pourvoir en CDD pour nous rejoindre à compter du 18 août 2025 jusqu'au 31 décembre 2025 ! * Un salaire brut mensuel de 1574.30 € + diverses primes + une prime de fin d’année selon ancienneté Promis, même si on en vend, on ne vous raconte pas des salades ! N’HÉSITEZ PLUS, PIMENTEZ VOTRE CARRIÈRE ET VENEZ PRENDRE PART VOUS AUSSI À LA TEAM : J'PEUX PAS J'AI GRAND FRAIS ! La diversité est une force, nous nous engageons à traiter toutes les candidatures sans prise en compte de critère de discrimination quelconque.
Description : Comme un bon nombre de nos collaborateurs, rejoindre l’aventure Grand Frais, c’est prendre le risque de ne jamais repartir ! Alors prêt à nous rejoindre dès maintenant ? ÊTRE HÔTE DE CAISSE, C’EST AVANT TOUT : * Accueillir nos clients, en usant de votre plus beau sourire et en gardant la pêche en toute saison * Interagir avec nos clients, chaque jour, sur les produits et promotions du meilleur marché * Encaisser avec fiabilité chacun de nos clients, tout en respectant les procédures * Devenir incollable sur plus de 300 produits ultra-frais, Chayotte et Gombo n’auront plus de secret pour vous * Entretenir votre espace de travail, locaux, sanitaires et extérieurs pour rendre le magasin aussi étincelant que nos produits Profil recherché : AUJOURD’HUI VOUS AVEZ : * L’envie irrésistible de rendre nos clients addicts à notre enseigne et nos saveurs * La volonté de recevoir nos clients « aux petits oignons » et de leur apporter satisfaction * La capacité de vous adapter en toute circonstance NOUS REJOINDRE, C’EST : * Un accompagnement personnalisé à travers un parcours de formation adapté * Des perspectives d’évolution, il y en a pour tous * Une formation sur nos outils, logiciels internes et procédures * Vivre une expérience unique et le bonheur de vous révéler en équipe * Un contrat 24h/semaine à pourvoir en CDD pour nous rejoindre à compter du 18 août 2025 jusqu'au 31 décembre 2025 ! * Un salaire brut mensuel de 1259.44 € + diverses primes + une prime de fin d’année selon ancienneté Promis, même si on en vend, on ne vous raconte pas des salades ! N’hésitez plus, pimentez votre carrière et venez prendre part vous aussi à la team : J'peux pas j'ai grand frais ! La diversité est une force, nous nous engageons à traiter toutes les candidatures sans prise en compte de critère de discrimination quelconque.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : ASSISTANTE ADMINISTRATIVE USINE (H/F) Dans le cadre de la saison de récolte des semences et de notre activité de collecte de semences vous êtes chargé(e) : - d'effectuer les relevés des camions à plein et à vide - de gérer l'accueil des chauffeurs selon les variétés - de saisir l'ensemble des informations sur un logiciel spécifique (SAP) Début de mission septembre 2024. PROFIL : Niveau Bac avec une première expérience sur un poste administratif souhaitée. La connaissance de SAP est un plus. Sérieux(se), organisé(e), rigoureux(se) et attentif(ve) Travail du lundi au dimanche avec repos hebdomadaire dans la semaine. Travail en 2x8 (selon planning) : 5h-13h / 13h-21h ou 6h-14h / 14h-22h Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
En tant qu'Agent de tri postal (H/F), vous jouez un rôle clé dans l'acheminement du courrier en assurant le tri, la distribution et le traitement des envois tout en effectuant la maintenance de premier niveau sur les lignes de production mécanisées. Vous contribuez au bon fonctionnement des plateformes industrielles en garantissant un traitement efficace du courrier. Vos missions : - Charger et décharger les camions selon les procédures en vigueur. - Alimenter les zones de stockage et les lignes de tri. - Préparer les envois (tri, mise en bac/caissette, étiquetage, flashage). - Vérifier les envois sortants avant expédition. - Traiter les courriers en retour (adresse incorrecte, erreur de tri). - Réaliser des opérations de maintenance de base sur les machines (gestion des bourrages, changement de consommables). - Assurer la propreté et la sécurité de votre poste de travail. - Contribuer à l'amélioration continue et signaler les situations à risque. Profil recherché : - Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation. - Bonne capacité d'adaptation, travail en autonomie et en équipe. - Port de charges (). - Capacité à travailler dans l'urgence et à respecter les délais. - Chaussures de sécurité obligatoires. Horaires : Amplitudes possibles : matin à partir de 5h, après-midi, nuit, 3x8 (susceptibles de travailler sur tous les horaires). Vous serez amené(e) à travailler le samedi Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste de Conseiller de Vente en Alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), niveau 4 Bac, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel. Vous aurez pour principales missions:***Le nettoyage des rayons ; * L'accueil des clients et l'identification de leurs besoins... * L'encaissement * La réalisation de l'inventaire des marchandises ; * Le maintien de la présentation du rayon (rotation, ruptures, propreté...) ; * Le passage des commandes ; Description du profil :***Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.***Vous êtes à l'aise avec le contact client et avez une bonne capacité d'adaptation.***Vous êtes motivé(e) pour apprendre et évoluer dans le secteur de la grande distribution.
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste de Conseiller de Vente en Alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), niveau 4 Bac, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel.***Le Chargé de clientèle est au coeur de la relation entre les clients et les intervenants à domicile :***Coordination des équipes (gestion quotidienne des Auxiliaires de vie) * Recrutement, gestion administrative et juridique des équipes (contrats de travail, congés, arrêts maladie etc) * Relations commerciales (clientèle et partenaires) * Prospection * Gestion d'une clientèle (devis, évaluation des besoins, mise en place, gestion quotidienne) Description du profil :***Goût du service. Rigueur logique***Réactivité, adaptabilité et flexibilité***Fort esprit d'équipe
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
"""Recherche 25 vendangeurs/r/n/r/nSpécificités contrat :/r/nHoraires : 08h30-13h - 14h-18h30 /r/nDurée : 20 jours selon conditions météorologiques"""
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à MONEIN pour 4 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 9 ans, 13 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, activités petite enfance. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur PAU et sa région. Notre agence : 18 cours Bosquet 64000 PAU. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.
"""Recherche 6 vendangeurs/r/n/r/nSpécificités contrat :/r/nHoraires : 08h15-12h / 13h15-17h/r/nDurée : 20 jours selon conditions météorologiques"""
Nous portons un sens fort : Être utile aux gens et à leur planète. Le sport n'a de sens que dans un environnement préservé. Nous développons nos activités sans dégrader nos terrains de jeux en proposant des services liés à l'économie circulaire (Occasion / location /réparation / recyclage) en proposant des produits éco-conçus en sourçant des énergies renouvelables...Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Ton rôle consiste à enchanter tous les clients/sportifs par la relation client et l'identification de ses derniers ! Jouer collectif fait partie de notre ADN, nous gagnons ensemble uniquement si nous sommes une équipe unie et engagée.Tes Responsabilités : - Un sens du service fort et un esprit de responsabilité à toute épreuve.- Vous êtes un(e) véritable as de l'accueil capable d'anticiper les besoins et de faire preuve d'une écoute active. - Une énergie communicative et une forte aisance relationnelle avec les clients.- Une aisance naturelle dans les missions en travail d'équipe.- Un fort goût du challenge.- Profil méticuleux avec une appétence pour les chiffres et l'analyse des performances (vente additionnelle et fidélisation).- Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et à l'aise avec les outils informatiques.
"""Recherche 10 vendangeurs/r/n/r/nSpécificités contrat :/r/nHoraires : 8h30-12h30 / 13h30-16h30/r/nDurée : 1 mois selon conditions météorologiques"""
à propos de l'entreprise Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Description du poste Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration, un serveur pour un poste en CDI à Lescar - 64230. - Accueillir et installer les clients - Prendre les commandes et servir les plats - Assurer le bon déroulement du service - Veiller à la satisfaction des clients - Participer au nettoyage et à la mise en place du restaurant - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la restauration - Titulaire d'un BAC - Bonne présentation et sens du service client - Capacité à travailler en équipe - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par la restauration pour offrir une expérience unique à nos clients ! informations supplémentaires Expérience requise : 1 à 2 ans
"Je n'aurai pas pris ce risque là, je n'aurai pas créé mon entreprise. Mais avoir cette liberté d'entreprendre avec une sécurité derrière c'est exactement ce que je cherchais." Céline, Manager Commerce depuis mai 2022 Tu cherches un métier où tu ne passeras pas ta vie derrière un bureau ? Tu rêves d'accompagner une équipe au quotidien pour les aider à réaliser leurs objectifs ? Tu as envie d'être à la tête de ta propre petite entreprise, sans prendre le risque de tout perdre ? Alors le poste de Manager Commerce est fait pour toi. Pourquoi ? Tu passeras 60 à 70% de ton temps hors du bureau Ton rayon est ton terrain de jeu. Que ce soit pour passer du temps avec ton équipe, t'assurer que tout est bien en ordre de marche ou directement rendre service à nos clients, tu ne restes pas sur le banc de touche. Tu conserves évidemment un temps de réflexion plus stratégique quand tu en as besoin, mais nous te proposons avant tout un métier de terrain Ta réussite est directement liée à celle de ton équipe Chez Decathlon, nous aimons donner des responsabilités à nos coéquipiers, quel que soit leur niveau dans l'organisation. En tant que manager, ton rôle n'est pas de tout contrôler mais de tout faciliter. Un membre de ton équipe veut mettre à profit les apprentissages de sa dernière formation pour améliorer le rayon ? Tu lui laisses la liberté de faire et tu es là pour faire le bilan à la fin. Une réussite, un échec ? Peu importe. L'important, c'est d'apprendre ensemble. Tu es responsable du pilotage de ton activité Chez nous, chaque rayon est une petite entreprise à gérer. Tu devras anticiper les périodes de forte activité et donc les commandes de produits et les recrutements à effectuer pour remplir tes objectifs. Tu fixes également les objectifs commerciaux pour ton rayon et tu conçois la stratégie commerciale pour les atteindre.Tu es aux commandes et nous te laissons la liberté de choisir comment tu veux mener ta barque. Un⸱e Manager Commerce, ça fait quoi ? Ta mission est simple : assurer la réussite de ton rayon, que ce soit commercialement ou humainement.La seule chose que nous pouvons te garantir, c'est qu'aucune journée ne se ressemblera. Nos Managers Commerce apprécient particulièrement la diversité des missions qu'ils ont à gérer au quotidien.Voici quand même quelques informations pour comprendre ce qui t'attend. Tu sauras que ta mission est accomplie si, à la fin de ton année, tu as non seulement atteint (voire dépassé) les objectifs commerciaux que tu avais fixé pour ton rayon mais aussi si ton équipe a progressé à tes côtés tout au long de l'année. Comment fais-tu pour y parvenir ? Ton quotidien se divise en trois grandes activités : La vie en magasin : Tu es responsable du bon fonctionnement de ton rayon. Concrètement, au quotidien tu peux à la fois : Coordonner la réception des produits en magasin pour ton rayon et les autres rayons du magasin Contrôler que tout est bien en ordre dans ton rayon : produits bien en place, nombre de vendeurs suffisants Donner quelques conseils à tes coéquipiers lorsque tu le juges pertinent Être au contact direct avec tes clients pour les aider à trouver le meilleur produit pour leur pratique En tant que Manager Commerce, tu es également Capitaine du magasin 1 à 2 demi-journées par semaine. Cela veut dire que, certains jours, tu seras le point de contact de tous les autres vendeurs dans le magasin lorsqu'il faudra gérer un problème. Tu assures alternativement l'ouverture ou la fermeture du magasin. La vie de ton équipe : En tant que manager, tu es garant⸱e du bon fonctionnement de ton équipe au quotidien. Il est de ta responsabilité de : Conduire tous les mois les entretiens de suivi d'activité prévus dans le schéma managérial de Decathlon Anticiper et réaliser les recrutements dont tu as besoin pour répondre aux besoins de ton rayon Animer commercialement ton équipe : challenges, gazette interne, jeux pour animer le rayon, tu es libre de choisir comment tu boostes ton équipe ! Créer et organiser les plannings de tes équipes 3 semaines à l'avance Ton rôle est de t'assurer que l'organisation de ton équipe est réglée comme du papier à musique. La prise de recul sur ton activité : - Gérer la vie de son rayon et de son équipe au quotidien, c'est bien. Savoir prendre le temps de préparer le coup d'après, c'est encore mieux. C'est toi qui conçoit la stratégie commerciale de ton rayon. Pour y parvenir, tu analyses avec attention les performances passées pour concevoir tes plans pour le futur. Quel objectif de chiffre d'affaires souhaites-tu te fixer ? Comment dois-tu faire évoluer ton équipe pour y parvenir ? Que prévois-tu pour ac
DECATHLON Retail Omnichannel
Del Arte, enseigne du Groupe Le Duff et leader de la restauration italienne avec plus de 200 restaurants en France, recherche un(e) Serveur(se) passionné(e) pour rejoindre son équipe dynamique. Del Arte est une enseigne qui promeut la diversité et l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Chez Del Arte, l'expérience client est au cœur de nos priorités. En tant que Serveur(se), vous serez garant(e) de la qualité du service, de l'accueil chaleureux à la prise de congé de nos clients. Vous veillerez à la bonne préparation et au bon déroulement du service tout en restant attentif(ve) aux besoins de chaque client. Vous maîtriserez notre carte pour conseiller au mieux nos clients dans leurs choix. Vous collaborerez avec toute l'équipe pour garantir une fluidité parfaite pendant le service. Que ce soit en cuisine, en salle ou au bar, l'entraide et la bonne humeur sont de mise ! Vous êtes dynamique, avez le sens du contact et aimez travailler en équipe. Que vous ayez déjà une expérience en service en salle ou que vous souhaitiez apprendre ce métier, votre enthousiasme et votre motivation feront la différence ! Pourquoi rejoindre Del Arte ? - Vous serez accompagné(e) dans la maîtrise de nos process et de nos standards grâce à nos formations e-Learning et à notre parcours d'intégration personnalisé en restaurant. - Nous nous adaptons à votre emploi du temps pour que vous puissiez concilier travail et vie personnelle. - À chaque service, un repas vous est offert pour vous régaler, sur place ou à emporter. - Une mutuelle et une prévoyance sont en place pour vous sécuriser si besoin. - Del Arte, c'est aussi un véritable tremplin pour votre carrière avec des possibilités de grandir et d'évoluer au sein de l'enseigne. - Nous cultivons une ambiance de travail conviviale où chacun peut s'épanouir, quels que soient son expérience et son parcours. Rejoignez la Squadra Del Arte et faites partie de notre aventure !
Del Arte est le restaurant italien numéro 1 en France. Chez Del Arte, nous sommes attentifs à transmettre les valeurs de la cuisine italienne. Savoir-faire bien sûr, mais aussi goût pour la convivialité. Toutes les valeurs qui font que vous grandirez bien chez nous.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OPERATEUR SILO (H/F) PosteVotre agence Start People recherche un Opérateur silo (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine des céréales.En tant qu'opérateur sur une plateforme de collecte, un site mixe ou un silo sécheur, vos missions seront les suivantes :- Accueil des agriculteurs ;- Pesage et agréage des céréales et respect de la politique qualité ;- Respect des règles de sécurité ;- Surveillance des installations (fosses, cellules, séchoir) ;- Nettoyage des installations ;- Chargement camions ;Vous êtes vigilant aux règles de sécurité ainsi qu'à celles de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif pour pouvoir faire face aux pics d'activité liés au secteur agricole PROFIL : Vous possédez une première expérience dans le domaine de l'agriculture. Idéalement avec CACES 3 ou 9.Poste en intérim à pourvoir dès septembre 2025.Contrat en intérim. Durée de la mission : 4 à 6 semaines. Possibilité de travail la nuit, le samedi et le dimanche. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicapCette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
"""Exploitation familiale située à Cardesse recherche Vendangeurs H/F à partir du 15 septembre /r/nTravail du lundi au vendredi pour 15 jours environ suivant la météo./r/nPas de travail par temps de pluie ni le week end./r/nHoraires : 8h30 – 17h30 avec 1 heure de pause dejeuner ./r/nSalaire : SMIC Horaire/r/nDebutants et Retraités acceptés."""
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à ARTIGUELOUVE pour 7 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 1 an, 4 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, activités petite enfance. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
"""Recherche 4 vendangeurs pour assurer la récolte du raisin /r/nHoraires : 08h30-12h / 13h30-16h30/r/nDurée de 12 jours"""
"""Nous sommes à la recherche de personnel pour les vendanges 2025 qui commenceront le lundi 22 septembre pour une durée de 3 semaines /r/nIl est possible de planter la tente ou de laisser son camion pour pouvoir dormir sur place, un hangar est mis à disposition avec une douche, toilette et four à micro onde, cafetière …… /r/nN’hésitez pas nous contacter pour plus d’information !"""
