Consulter les offres d'emploi dans la ville de Cuqueron située dans le département 64. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Cuqueron. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 64 - LESCAR, 64 - Lescar, 64 - Artix ... Parmi ces offres, on y trouve 11 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons pour compléter notre équipe 2 Employés (H/F) pour le DRIVE. Missions : - Préparer, dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité, les commandes passées sur le site Internet de l'enseigne. -Accueillir les clients stationnés sur l'aire de retrait et déposer leurs achats directement dans le coffre de leur véhicule. Le roulement horaire a une amplitude de 5h à 20h30. C'est pour quoi, il est nécessaire de posséder un moyen de locomotion, car le réseau de bus, ne dessert pas à ces horaires.
Le poste : Votre agence PROMAN Pau recherche, pour son client spécialisé dans la récolte et le traitement de semences de maïs, un AGENT PONT BASCULE H/F. Vos missions : Assurer les opérations de la chaîne céréale (réception, pesée, agréage) ; Saisir les données sur un logiciel informatique (AVISIO) ; Accueillir les clients si besoin Mission dès fin août début septembre. Horaires en 2*8. Profil recherché : Vous avez idéalement une première expérience en pesée, dans le secteur agricole ou des transports. Vous maîtrisez l'outil informatique. INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Taux horaire fixe + 10% de congés payés. CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ). Ce poste vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature. A très vite ! L'équipe PROMAN PAU. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein d'une équipe de 10 personnes, vous préparez les sandwichs, effectuez la mise en rayon des produits de boulangerie, de viennoiseries et de pâtisserie et réalisez la vente des produits auprès de la clientèle. Vous maitrisez l'encaissement. La boulangerie est ouverte du lundi au dimanche, sur une amplitude horaire de 06h à 21h. Vous travaillerez en alternance le matin ou l'après midi. Vous avez 1 week-end toutes les 4 ou 5 semaines et 2 jours de repos consécutifs par semaine.
Le poste : Votre agence PROMAN Pau recherche, pour un de ses clients, un OPERATEUR DE SILO H/F . Lieu de mission : LESCAR (64) Vos missions sont les suivantes : Assurer accueil des clients et des transporteurs Identifier les céréales Utiliser un chariot télescopique pour : déplacer et stocker les céréales, recharger les camions de céréales Saisir les informations sur le logiciel dédié Effectuer les pesées (entrantes et sortantes) et l'enregistrement sur le logiciel dédié sur Mimbaste uniquement Assurer quotidiennement le nettoyage des installations Procéder à l'agréage de chaque sortie séchoirs Saisir les informations de séchage sur le logiciel dédié Piloter et surveiller le séchoir et ces circuits Effectuer les rondes de surveillances sur les installations du site Garder le poste de travail opérationnel : rangement, propreté Profil recherché : FORMATIONS REQUISES : - CACES 9 R472 COMPETENCES/ QUALITES REQUISES : Avoir de l'aisance avec les outils informatiques (saisie dans les logiciels et utilisation d'appareils d'agréage) Conduire un chariot à mât télescopique Etre capable de remonter les informations et les reportings Etre capable de détecter des anomalies et des incohérences ( ex. sur le séchoir...) Se poser des questions et demander de l'aide à l'aide au chef de silo et à son adjoint Travailler en équipe Capacité à travailler en autonomie Etre respectueux des consignes (métier et sécurité) Savoir être : dynamique, curiosité, sérieux, courtoisie, politesse, ponctualité, disponibilité, flexibilité sur les horaires de travail INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Prise de poste en septembre. Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ). Ce poste vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature. A très vite ! L'équipe PROMAN PAU. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Synergie recrute pour un de ses clients spécialisé dans le transport, un assistant service clients F/H. Vous devez effectuer les missions suivantes : Retour de tournée chauffeurs : - Noter les anomalies et les renseigner dans le logiciel interne, préparer les étiquettes pour les chauffeurs - Saisir les récépissés et préparer les enveloppes - Gérer le pointage SAV et gérer la zone retour - Suivi des demandes d'émargés - Service client distribution Vous devez posséder les compétences suivantes : - Utilisation quotifienne importante des outils bureautiques (téléphone, informatique, logiciel de transport) - Posséder des connaissances dans le transport et la logistique serait un plus - Savoir travailler dans un open space - Compétences en service client - Volonté de stabilité Vos avantages Synergie : +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un agent H/F polyvalent de plonge et de nettoyage pour la période du 25.08.2025 au 17.10.2025. 24H hebdomadaires: De 11H30 à 14H30 et de 16H00 à 19H00 les Lundis, Mardis, Jeudis et Vendredis. Missions: - Service plonge au réfectoire sur le temps méridien + nettoyage de la cuisine et du réfectoire après le service. - Nettoyage des classes et sanitaires de l'école élémentaire et maternelle le soir.
Nous recherchons pour le compte de notre client Orange, leader mondial des services de télécommunications, un CONSEILLER COMMERCIAL (H/F) en agence, dans le cadre de mission(s) d'intérim avec engagement mensuel. Salaire et avantages : ticket-restaurant (11EUR), prime mensuelle sur objectifs individuels et collectifs (moyenne 350EUR), prime 0,64EUR x heure travaillée, indemnité de fin de mission et indemnité de congés payés. Vos missions: Intégré à une équipe dynamique, au sein d'une entreprise en pleine expansion, le CONSEILLER COMMERCIAL gère intégralement la relation commerciale de l'accueil jusqu'à la vente. Voici ton quotidien : - Accueil et orientation des clients - Analyse et diagnostic des demandes clients - Proposition de solutions personnalisées - Connaissance des offres et services de l'entreprise - Information et accompagnement des nouveaux usages - Assistance technique clients - Remontée des dysfonctionnements internes Votre profil: De formation bac à bac +2 orienté relation client, tu disposes dans l'idéal d'une première expérience de la vente et le contact avec le client te motive. Pédagogue, tu es à même de valoriser auprès des clients ton enthousiasme pour les nouvelles technologies et les services innovants associés. N'hésite pas à postuler si tu te reconnais dans cette offre ! Des qualités primordiales... l'autonomie, l'écoute, l'accompagnement, l'empathie et une appétence à la relation client !
AFTRAL PAU/LONS recherche pour le compte d'une entreprise partenaire spécialisée dans les domaines du Transport et de la Logistique un apprenti Agent de quai H/F. Nous vous proposons un parcours de formation en apprentissage de Technicien Logistique d'Entreposage niveau Bac en 1 an sur LABASTIDE-MONREJEAU. Rentrée en Septembre 2025. Vos missions en tant que Technicien Logistique : 1) Coordination et régulation de l'activité liée au flux de marchandises dans l'entrepôt : - Contrôle des documents et des opérations liés aux réceptions et expéditions de marchandises en entrepôt - Vérification de la conformité de l'implantation des marchandises des stocks physiques et informatiques - Identification et prise en compte des règles de sécurité liées aux matériels de manutention et de stockage - Adaptation au quotidien des activités liées aux flux de marchandises en entrepôt 2) Planification des activités logistiques et animation d'une équipe d'opérateurs en entrepôt : - Réalisation et mise en oeuvre des plannings d'activité des opérateurs en entrepôt - Suivi des ratios de production d'une équipe d'opérateurs en entrepôt - Animation d'une équipe d'opérateurs d'entrepôt Vous réaliserez ce parcours en alternance sur un rythme d'1 semaine en formation / 3 semaines en entreprise. Cette formation ne représente aucun coût pour l'apprenti et vous serez rémunéré tout au long du contrat.
Sous l'autorité de Monsieur le Maire et sous la responsabilité de la responsable du service scolaire, vous aurez pour principales missions : Participer aux missions de distribution, de service, d'accompagnement des enfants durant la pause méridienne et lors de la garderie du matin et du soir : - Accueil des enfants et des parents - Service des repas et aide à la prise du repas si nécessaire - Surveillance des enfants dans la cour - Mise en place d'ateliers et d'activités - Gestion des fournitures jeux et pharmacie, - Rangement de la salle de garderie. CONDITIONS D'EXERCICES : - Temps de travail annualisé de 13,5 heures. Durant les périodes scolaires aux horaires suivants : Lundi : 11h30-13h45 / 16h45-18h15 Mardi : 7h45-9h15 / 11h30-13h45 / 16h45-18h15 Jeudi : 7h45-9h15 / 11h30-13h45 / 16h45-18h15 Vendredi 11h30-13h45 / 16h45-18h15. - Relations fonctionnelles avec les familles, l'équipe enseignante, le responsable du service scolaire, les agents du service. - Manipulation de mobilier. - Prise de repas sur place. - Changement d'affectation de site possible pour nécessité de service. - Congés annuels imposés. - Rémunération statutaire + RIFSEEP + avantages sociaux. PROFIL ATTENDU : - Connaître les techniques d'écoute active, de communication et d'animation. - Connaître les techniques de base de la psychologie et de la pédagogie en rapport avec les jeunes enfants ainsi que leurs besoins nutritionnels. - Maîtriser les postures professionnelles à tenir en cas d'accident, de manifestation allergique, de troubles comportementaux. - Connaître les gestes et postures de travail à adopter dans le cas de port de charge ou d'entretien des locaux. - Savoir faire preuve de courtoisie, de dialogue et de discrétion, - Savoir adapter son vocabulaire aux différents interlocuteurs, - Etre rigoureux et force de propositions, - Goût du travail avec les enfants. Merci de joindre une LETTRE DE MOTIVATION à votre candidature. Poste à pourvoir au 01 septembre
Rejoignez une équipe dynamique et passionnée au cœur de la grande distribution ! Carrefour recherche des Employé(e)s de Libre-Service motivé(e)s pour renforcer son rayon Bazar/Culture/Saisonnier Vos missions : Approvisionner les rayons dans le respect des consignes de présentation et de mise en avant des produits. Accueillir, orienter et conseiller les clients pour leur offrir une expérience d'achat agréable et fluide. Participer aux inventaires et veiller à la bonne gestion des stocks. Assurer la propreté et la bonne organisation du rayon pour mettre en valeur les produits. Ce que nous vous proposons : Des horaires adaptés à votre rythme de vie : Matinée : démarrez votre journée plus tôt et profitez de votre après-midi libre (5h00 à 12h30, avec une pause rémunérée de 30 minutes). Après-midi : bénéficiez de votre matinée pour vos projets personnels avant de rejoindre l'équipe (13h00 à 20h30, avec une pause rémunérée de 30 minutes). Tous les dimanches de repos et une journée par semaine en rotation avec les équipes 6 semaines de Congés Payés Une rémunération sur 13,5 mois Pourquoi nous rejoindre ? - Une équipe soudée et bienveillante. - Des missions variées pour développer vos compétences. - Une expérience enrichissante dans le secteur dynamique de la grande distribution. - La possibilité de découvrir l'envers du décor et de participer aux temps forts saisonniers (rentrée scolaire, Noël, etc.).
Description du poste : Le magasin Carrefour de Lescar renforce son équipe et recrute 2 Employés Libre-Service (H/F) . Vous contribuerez à offrir une expérience de qualité à nos clients en assurant la mise en rayon et la disponibilité constante des produits frais. Missions principales : Réception et mise en rayon des produits Vérification des dates de péremption et application des règles de rotation des produits Veiller à l'attractivité du rayon (réassortiment, présentation, propreté) Conseil et orientation des clients en magasin Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil recherché : Idéalement, une première expérience en grande distribution Sens de l'organisation, rigueur et respect des consignes Esprit d'équipe et bonne communication Dynamisme et disponibilité, notamment sur les horaires de forte affluence Conditions de travail : Horaires : Amplitude horaire entre 5h et 20h30 (deux jours de repos par semaine dont le dimanche en fixe) Durée : Temps plein 35h
Nous recherchons un(e) aide de cuisine pour notre restaurant. Nous proposons de la cuisine traditionnelle et sommes ouverts tous les jours de la semaine sauf le mercredi. Vous aiderez à la préparation des plats et à la plonge. Vous travaillerez essentiellement les midi de 9H30 à 15H30. Le poste est à pourvoir à compter du 29/07.
Au sein d'une station service en aire d'autoroute, vous êtes chargé(e) de l'accueil, du service et de la préparation des produits dans le respect des normes. Vos missions principales sont : - Accueillir les clients et les conseiller - Mettre en place le point de vente ( viennoiseries, pâtisseries, boissons chaudes ...) - Réaliser les opérations d'encaissement - Participer au nettoyage de la salle Horaires : 14H - 21H Rythme de travail : travail 5 jours par semaine avec 1 week-end par mois de repos Pas de nécessité de prendre l'autoroute pour venir.
Le Domaine du Moncaut / Sas Pépinières Salettes recherche des vendangeurs H/F/X pour la fin août, début septembre 2025 sur domaine de 4 hectares, situé sur les coteaux de Denguin (64) avec divers cépages, ambiance familiale et chaleureuse : - vendanges à la main, pas de machine - CDD saisonnier : rémunéré au Smic + 10% congés payés - débutant accepté + âge minimum 18 ans - bonne condition physique indispensable (travail physique et en extérieur, terrain pentu) - durée : entre 40 et 50 heures réparties sur deux à trois semaines (en fonction de la maturation des baies, de la météo et de l'avancement du travail) - les journées commencent généralement entre 09h00 et 10h00 et finissent entre 16h00 et 17h00 (journées moyennes de 6 à 7 heures avec 1 heure de pause déjeuner) - les dates seront communiquées mi/fin août aux candidats - sécateurs + cagettes fournis par le domaine - repas non fourni - pas de possibilité de garer camions et camping-cars sur les parcelles. (les candidats qui auront fait les vendanges pourront également postuler par la suite pour intégrer l'atelier de production de plants de vignes sur l'activité pépinière toujours situé à Denguin, qui débute en novembre jusqu'à juin)
Les Pépinières Viticoles Salettes sont spécialisées dans la production de plants de vignes.
Cadre d'intervention : L'Adapei des Pyrénées-Atlantiques est gestionnaire d'une quarantaine d'établissements et services et accompagne environ 1700 personnes en situation de handicap. Vous trouverez l'ensemble de ces établissements et services sur le site internet de l'Adapei des Pyrénées-Atlantiques : www.adapei64.fr Porteuse des valeurs des associations parentales, l'Adapei des Pyrénées-Atlantiques inscrit son projet associatif dans une posture de valorisation réciproque des compétences : -Créer une culture et une organisation basée sur le partage des connaissances, -Décloisonner les établissements et les services pour s'enrichir mutuellement des expertises, -Accompagner en valorisant les compétences de l'ensemble des acteurs, -Apprendre au niveau de son environnement en coopérant avec d'autres partenaires, -Investir dans la recherche, le développement et l'innovation. L'ESAT Colo-Coustau accueille environ 235 personnes (agrément 207 ETP) en situation de handicap, leur offrant ainsi une possibilité d'insertion sociale et professionnelle dans le cadre d'activités de production ou de services diversifiées (menuiserie, restauration, entretien d'espaces verts, savonnerie, repassage, découpe de plaques alimentaires, sous-traitance diverses, mise à disposition en entreprise.). Parmi ces 235 personnes, 30 d'entre elles sont accompagnées à mi-temps sur des ateliers de production de l'ESAT et à mi-temps sur des activités proposées par le service de la Section Annexe (agrément de 15 ETP) du fait de leurs difficultés à occuper un emploi à temps complet en raison de leur fatigabilité, de leurs difficultés de concentration, de leur vieillissement.La Section Annexe propose de maintenir leurs capacités sociocognitives dans le cadre d'activités sociales, culturelles, sensorielles, sportives. Missions : Placé(e) sous l'autorité de la Chef de Service, il /elle travaille en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et est chargé(e) de -Soutenir les personnes en situation de handicap dans le domaine personnel et social afin de maintenir et de développer leurs capacités d'autonomie, de consolider leur équilibre psychologique. -Animer au quotidien les activités du service en tenant compte des potentialités de chacun, de leurs souhaits et de leurs attentes -Mener en équipe une action éducative et pédagogique auprès des personnes accompagnées, en collaboration avec l'équipe médico-sociale et technique -Préparer et garantir la mise en œuvre du Projet Individuel des personnes dont il/elle est référent -Veiller à la sécurité, à l'hygiène et aux conditions de travail des personnes accueillies Profil recherché et Compétences requises : -Expérience d'encadrement de personnes en situation de handicap dans le cadre d'activités -Capacité à travailler en équipe -Aptitudes à l'analyse et à l'évaluation de la pratique professionnelle -Capacité d'écoute, d'analyse des situations afin de soutenir les personnes sur le plan personnel et de réguler les interrelations. -Etre force de proposition -Capacités à rendre compte Conditions : -Contrat à Durée Indéterminée à temps plein (1 ETP), -Convention Collective Nationale du 15 mars 1966, -Classification du poste : Moniteur(trice) Educateur(trice) (H/F), sous réserves des exigences conventionnelles, -Rémunération selon les exigences conventionnelles, -Type d'horaires : Groupe I en horaire d'externat
Nous recherchons un aide pâtissier(e) pour compléter notre équipe au sein de notre laboratoire artisanal. Vous serez chargé(e) de la fabrication d'entremets, tarterie, décoration chocolat dans un cadre artisanal pour de la distribution sur les magasins de l'entreprise. Vous avez 2 jours de repos dont le dimanche et un autre jour de la semaine, Vous travaillez en journée.
Dans le cadre du remplacement d'un collaborateur, GACHES CHIMIE recrute un Magasinier Opérateur H/F en CDI à temps plein, pour son site de Mourenx (64). Missions : Au sein d'une équipe dynamique et engagée, vous serez en charge de : - La réception, le stockage, la préparation et la distribution des produits (gestion physique des flux), - Des opérations de dépôtage/empôtage, de fabrication et de conditionnement, - La mise en œuvre rigoureuse des procédures internes en matière de sécurité, hygiène et qualité, - La contribution active à l'atteinte des objectifs en termes de délais, de qualité et de coûts. Vous évoluerez dans un environnement industriel manipulant des produits chimiques, en appliquant des procédures précises et des règles de sécurité strictes. Profil recherché : - Expérience confirmée dans la logistique ou sur un poste similaire, - Maîtrise des outils informatiques (bureautique + ERP), - Notions de chimie appréciées, - Rigueur, organisation et polyvalence, - Goût du travail en équipe et efficacité dans l'action, - Connaissance des règles de sécurité & manutention, maîtrise des CACES 1 et 3, - Capacité à porter des charges lourdes (jusqu'à 25 kg). Rejoindre GACHES CHIMIE, c'est faire le choix d'intégrer une entreprise familiale avec des valeurs humaines fortes. Si vous êtes une personne rigoureuse, motivée et prête à relever de nouveaux défis dans un environnement industriel exigeant mais stimulant, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez nous et construisez votre avenir au sein de GACHES CHIMIE.
Domaine de 10 hectares, bio, biodynamie appellation Jurançon (vignes sur Lucq de Béarn , Monein, Cuqueron) recherche des vendangeurs/ coupeurs H/F pour 2 à 3 semaines environ de vendanges Période : fin août 2025 début septembre 2025 ( en fonction de la maturation des raisins ) Spécificités du contrat : Vendanges uniquement la semaine Horaires : 8h30 à 16h00 ( horaires pouvant légèrement varier en fonction du temps et du remplissage du pressoir) Pas d'hébergement Nécessité d' être véhiculé, covoiturage possible Avantages: Collation du matin + repas du midi (fait maison) offerts Venez nous rencontrer lors du job dating le 1er août (inscriptions sur le site "Mes Evenements Emplois")
L'Agent de service hôtelier est un prestataire d'aide sociale dont les missions sont similaires celles de l'aide ménagère. Elle/il pour mission principale de rendre les locaux propres afin de mettre en œuvre un environnement sain pour les résidents. Il/Elle s'occupe aussi de la partie hôtellerie avec la distribution des repas. 1. Assurer l'entretien et l'aménagement de tous les locaux : -> Assurer l'hygiène des locaux au quotidien selon des techniques adaptées/ maintien de la propreté des locaux ->Veiller à respecter les protocoles établis et les règles de traçabilité -> Evaluation des besoins en matériel et produits de ménage maîtrisant les utilisations -> Signaler tout ce qui est défectueux et qui présente un risque pour les personnes accueillies. 2. Participer à la logistique restauration : -> Assurer le service de restauration en respectant les mesures d'hygiène applicables dans les établissements de restauration collective à caractère social et en suivant les circuits prévus -> Installer les résidents pour le repas 3. Participer à l'hygiène des locaux et responsable de l'hygiène des bénéficiaires : -> Faire le tri et permettre l'évacuation des déchets -> Effectuer des opérations périodiques de désinfection dans le cadre du protocole "bio nettoyage" 4. Contribuer à la démarche qualité : ->Observer et transmettre à l'équipe pluridisciplinaire les informations destinées à l'amélioration de la prise en charge des personnes. -> Contribuer à l'image de marque de l'établissement et au confort hôtelier de la personne accueillie -> Contribuer au développement de la qualité
Dans le cadre de notre activité, nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) jardinier(ère) des espaces verts Missions principales : - Effectuer l'aménagement, la création, l'entretien et le nettoyage des espaces verts sur le territoire de la collectivité, dans le respect de la qualité écologique et paysagère des sites - Entretenir le patrimoine végétal en gestion communautaire dans le respect de la qualité écologique et paysagère des sites - Maintenir un espace public propre, accueillant, pédagogique et sécurisé pour les usagers Principales tâches à effectuer - Exécuter des chantiers d'aménagement et d'entretien à partir d'un plan et d'un programme de travail. - Créer et entretenir des massifs floraux (plantation, désherbage manuel, fertilisation, arrosage et traitement) dans le respect de l'environnement - Aider à la définition des besoins en matériels (végétaux, substrats, fertilisants, produits phytosanitaires.) - Réaliser et entretenir des arrosages intégrés (réglage et dosage de l'arrosage et du fertilisant en fonction des besoins des plantes, détecter les dysfonctionnements et réparer les pannes, nettoyage et entretien du matériel.) - Manier des équipements techniques - Suivre le processus phytosanitaire des cultures et mise en place, le cas échéant, du traitement adapté - Utiliser de manière raisonnée des produits phytosanitaires dans le respect du plan de désherbage - Exercer les tâches dans le respect des règles de sécurité individuelles et collectives - Tondre les espaces enherbés en application des préconisations du plan de gestion différenciée - Réaliser des tailles saisonnières, des tailles topiaires, un entretien des végétaux et des arbres de petite taille - Désherber les espaces plantés par techniques alternatives, entretenir les paillages des massifs - Planter des arbres, arbustes, vivaces et graminées - Gérer les déchets produits sur le site, les feuilles mortes, et les valoriser dans les filières appropriées - Exécuter les chantiers d'aménagement et d'entretien à partir d'un plan et d'un programme de travail - Contrôler et entretenir les outils et équipements mis à disposition - Aider ponctuellement les autres équipes du service (circonstances particulières ou nécessités de service) Horaires : temps plein (du lundi au vendredi / journée continue = 7h-14h30) Pour que la candidature soit prise en compte, il faut : Candidater entre le 16/06/2025 et le 31/08/2025 Par voie postale, via le site internet de la Communauté de Communes Lacq-Orthez ou à l'adresse mail : recrutement@cc-lacqorthez.fr Fournir un CV et une lettre de motivation incluant l'adresse postale
La commune d'Artix recrute en Contrat d'Engagement Educatif (C.E.E.) pour son service Accueil de Loisirs Sans Hébergement "L'Ilot Loisirs" Sous la responsabilité de la directrice de l'ASLH , vous devrez élaborer , mettre en œuvre des actions d'animation dans une structure d'accueil d'enfants de 3 à 12 ans . Durée du travail : Mercredis scolaires à compter du 3 septembre 2025 : 1 jour par semaine Possibilité de travailler également pour les petites vacances et sur des remplacements au sein de la Commune (hors mercredis) sur le service cantine/garderie avec une rémunération à l'heure. Si vous possédez le BAFA ou une équivalence (CAP petite enfance, 2ème année STAPS, CQP, BP JEPS APT ou LTP, BAPAAT, Licence en science de l'éducation....), alors vous pouvez postuler !
Vous accueillerez des enfants de 2 mois 1/2 à 3 ans au sein d'une crèche "Multi-accueil" de la maison de l'enfance ayant un agrément de 49 places. Vos fonctions seront : - Assurer l'accueil de l'enfant et de sa famille - Organiser des activités d'éveil en lien avec l'Educateur/trice de Jeunes Enfants - Assure les soins d'hygiène de vie quotidienne ainsi que les soins spécifiques liés à la santé des enfants, en coordination avec l'infirmière . - Assure l'entretien et le rangement des équipements. - Collaborer à l'élaboration du Projet d'établissement. - Participer au travail d'équipe (responsable, infirmière, éducatrice jeunes enfants, collaboratrices, etc.) - Encadrer des stagiaires en lien avec sa formation Une expérience auprès d'enfants en situation de handicap serait appréciée. Vous travaillerez du lundi au vendredi. Horaires selon planning variable (au plus tôt 7H15 / au plus tard 18H30) LE POSTE EST OUVERT AUX INFIRMIER(E)S Pour postuler: Envoyez votre CV par mail
-- Accueillir et animer, les enfants dans le cadre d'ACM - Garantir la sécurité morale, physique et affectives des enfants - Entretenir des relations avec les familles - Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation ou de démarches pédagogiques (projets) répondant aux objectifs du projet pédagogique - Membre de l'équipe d'animation, il s'intègre, participe au fonctionnement et enrichi la vie de l'équipe d'animation à laquelle il appartient - Respect du devoir de réserve Poste ouvert du du 1er septembre 2025 au 31 août 2026. Vous intervenez sur plusieurs sites, de ce fait vous possédez le le permis de conduire. (CAP Petite enfance, CQP, BPJEPS)
CDI - Temps plein Vous avez le sourire facile, une énergie communicative et une vraie passion pour le service ? La Madeleine, brasserie conviviale et chaleureuse à Lescar, recherche un(e) serveur/serveuse expérimenté(e) en CDI à temps plein pour rejoindre son équipe dynamique. Ce que nous attendons de vous : Professionnalisme et stabilité : Nous recherchons une personne sérieuse, fiable et impliquée, souhaitant s'inscrire sur le long terme dans notre équipe. Savoir-être irréprochable : Accueillir les clients avec le sourire, les accompagner tout au long de leur repas et contribuer à leur satisfaction. Polyvalence en salle : Prise de commandes, service des plats et boissons, encaissements, débarrassage, et maintien de la propreté de la salle. Excellente communication : Conseiller les clients avec enthousiasme sur nos plats et formules, et assurer une coordination fluide avec la cuisine. Horaires de travail (temps plein - midi et soir) : Lundi : 09h00-14h30 // repos Mardi : repos Mercredi : 10h00 - 14h30 // repos Jeudi : 09h00 - 14h30 // 18h30 - 22h00 Vendredi : 10h00 - 14h30 // 18h30 - 22h00 Samedi : 10h00 - 14h30 // 18h30 - 22h00 Dimanche : Repos Ce que nous vous offrons : Une ambiance de travail conviviale et bienveillante Une équipe soudée et passionnée Un environnement stable et structuré Un établissement reconnu pour sa qualité de service et sa clientèle fidèle
Carrefour recherche un(e) Employé(e) Libre-Service motivé(e) pour renforcer son équipe au rayon frais le week-end Vos missions : Approvisionner les rayons (yaourt, fromage, surgelés) dans le respect des consignes de mise en place et des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Veiller à la rotation des produits pour garantir leur fraîcheur et la satisfaction des clients. Accueillir et conseiller les clients pour les accompagner dans leurs achats et répondre à leurs questions. Participer à la propreté et à la bonne organisation du rayon. Contribuer à la gestion des stocks et aux inventaires ponctuels. Profil recherché : Vous êtes dynamique, organisé(e) et vous appréciez le travail en équipe. Vous avez le sens du service client et êtes attentif(ve) à la qualité des produits. Vous êtes rigoureux(se) et respectueux(se) des règles d'hygiène. Pourquoi nous rejoindre ? Un contrat adapté au week-end pour concilier votre emploi et vos projets personnels. Une équipe bienveillante et dynamique pour vous accompagner. Une expérience enrichissante dans le secteur de la grande distribution. Une formation à nos produits et aux règles d'hygiène pour développer vos compétences. Informations pratiques : Contrat à temps partiel : 15 heures par semaine (samedi et dimanche). Pause rémunérée incluse selon la durée de travail.
Il s'agit d'effectuer un remplacement de Professeur d'Arts Plastiques au LP PIERRE ET MARIE CURIE (10h) et au LP DU 4 SEPTEMBRE (5h) à MOURENX (64). Nous vous proposons un contrat à temps incomplet de 15 heures devant élèves (plus temps de préparation) répartit sur les deux sections. Du : 01/09/2025 au 31/08/2026 Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Missions principales : -Connaitre les programmes d'enseignement (site EDUSCOL). -Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Transmettre des savoirs disciplinaires maîtrisés en adaptant sa pédagogie à l'âge et au public en présence. -Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. -Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés. Vacances scolaires : Zone A. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur en Arts Plastiques (BAC + 5 minimum) ? Vous maitrisez parfaitement le français à l'oral comme à l'écrit ? Compétences spécifiques : -Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique : objectifs et contenus des programmes de collège et de lycée, exigences du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Donner toute sa place à la pratique artistique, construire la culture artistique en relation avec la pratique et le projet de l'élève. -Former à la conception et la mise en œuvre d'un projet artistique en privilégiant le projet de l'élève, sa pratique et son expression. -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves. -Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves. Savoirs et savoir-faire particuliers : -Avoir une réelle connaissance du champ artistique dans sa diversité (œuvres, démarches, histoire de l'art). -Avoir une expérience de l'enseignement en établissement scolaire serait un plus. -Maîtrise des technologies de l'information et de la communication. -Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe.
L'académie de Bordeaux fait partie de la région académique Nouvelle-Aquitaine, la plus vaste de France (16% du territoire national), composée de trois rectorats de circonscription académique (Bordeaux, Limoges et Poitiers). L'académie de Bordeaux est composée de cinq départements : la Gironde, la Dordogne, le Lot-et-Garonne, les Landes et les Pyrénées-Atlantiques. Elle se situe au 9ème rang national en termes de population scolarisée avec près de 611 253 élèves et apprentis, et 133 843 étudia
vous êtes habile de vos mains et savez lire un plan vous montez les verandas, pergolas et carport l'entreprise vous formera vous avez obligatoirement le permis. déplacement local avec le fourgon de l'entreprise travail du lundi au vendredi, embauche à 7h30
Il s'agit d'effectuer un remplacement de professeur de Mathématiques au LGT JACQUES MONOD à LESCAR (64). Nous vous proposons un contrat à temps incomplet de 11 heures devant élèves (plus temps de préparation). Contrat du 01.09.2025 au 31.08.2026 Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Missions principales : -Connaitre les programmes d'enseignement - site EDUSCOL -Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Transmettre des savoirs disciplinaires maîtrisés en adaptant sa pédagogie à l'âge et au public en présence. -Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. -Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés Vacances scolaires : Zone A Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur (BAC + 4 minimum) en mathématiques pour enseigner jusqu'en classe de 3ème ? Compétences spécifiques : -Maîtriser la langue française dans le cadre de l'enseignement disciplinaire. -Maitriser les savoirs en mathématiques et leur didactique : objectifs et contenus des programmes de collège et de lycée, exigences du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves. -Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves. -Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves. -Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. Savoirs et savoir-faire particuliers : -Avoir de solides compétences scientifiques. -Susciter et entretenir la curiosité des élèves pour les mathématiques. -Avoir une expérience de l'enseignement en établissement scolaire serait un plus. -Maîtrise des technologies de l'information et de la communication.
Entreprise familiale à forte notoriété avec un réel savoir-faire collectif et une empathie profonde. Elle propose des prestations de qualité dans l'accompagnement de moment difficile en funéraire Elle recherche dans le cadre de son expansion MARBRIER (F/H) Sur Pardies (64) Votre mission : Sous la responsabilité du coordinateur en marbrerie et de la gérante de l'entreprise, vous exécutez les travaux de marbrerie, en atelier et dans les cimetières. Il intervient sur toutes les étapes techniques liées aux monuments funéraires, dans le respect de la dignité due aux défunts et aux familles. - Réalisation des travaux de terrassement manuels ou mécaniques (mini-pelle) pour les excavations et fondations béton. - Pose de caveaux en éléments préfabriqués ou maçonnés selon exigences du site) - Pose, dépose et assemblage de monuments funéraires (granit, pierre d'Arudy). - Ouverture et fermeture de caveaux, creusement de fosses. - Exhumations et réductions de corps, dans le respect des procédures réglementaires. - Nettoyage, entretien et réparation des monuments (dégradations, intempéries, vandalisme). - Polissage des stèles et pierres tombales. - Gravure par sableuse, dorure et peinture des inscriptions (formation possible en interne). - Préparation de supports à graver selon maquettes validées. - Manutention, stockage et transport des matériaux. - Dépôt des gravats et terres en décharges spécialisées. - Entretien du matériel de chantier et des véhicules (intérieur et extérieur soignés - image). - Support aux opérations funéraires - Possible participation ponctuelle en tant que porteur funéraire (TAPMB) ou brancardier (TAVMB) lors des interventions exceptionnelles. - Travail 1 samedi sur 3 - récupéré dès le lundi suivant Votre profil : - CAP agent technique en marbrerie funéraire ou CAP maçonnerie recommandé. - CACES mini-pelle, grue, et permis poids lourd fortement appréciés. - Sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe. - Respect des familles et du cadre funéraire. - Respect des consignes de sécurité est obligatoire. - Permis B valide indispensable
Missions principales : 1. Accompagnement individuel (cf. coaching): Suivi personnalisé de 12 à 15 stagiaires. Suivi pédagogique et administratif du parcours du stagiaire (conventions, absences, plannings). Accompagner les stagiaires durant les différentes phases d'élaboration et de concrétisation de leur projet professionnel (orientation, conduite d'entretien individuel, .) Accompagner les bénéficiaires durant leurs périodes d'alternance en entreprise, en mettant en œuvre les actions nécessaires à la recherche des stages, à leur suivi et à leur évaluation Assurer le taux d'alternance avec l'entreprise pour chaque stagiaire (objectif 35%) Lien avec les référents des Missions Locales, France Travail, Cap Emploi et autres partenaires. Appui à l'intégration en emploi ou en formation qualifiante, y compris suivi post-parcours (12 mois). Accompagnement physique des stagiaires dans leurs démarches (déplacements fréquents avec véhicule 7 à 9 places). Respect de la confidentialité des données personnelles des stagiaires. 2. Face à face pédagogique sur les savoirs fondamentaux et animation de la vie collective (jusqu'à 24h/semaine) : Profil d'animateur pédagogique avec une appétence pour la pédagogie de projet Conception et animation de séquences pédagogiques sur les savoirs fondamentaux. Utilisation d'outils numériques (plateforme GERIP Compétences, Jeu HORIZONS, Hello Charly). Evaluer formellement tout au long du parcours de formation pour valoriser les stagiaires mais aussi pour une meilleure appropriation/conscientisation des compétences acquises. Assurer la délivrance de l'Attestation de compétences acquises en fin de parcours Contribution à la réalisation du Portefeuille de compétences des stagiaires. 3. Relations avec les partenaires : Prospection permanente pour trouver des lieux de stage pour les stagiaires En lien avec le Formateur Entreprise, favoriser les découvertes métiers à travers des visites d'entreprises, des rencontres salariées, des simulations d'entretiens avec des services RH.. Veille sur les formations qualifiantes et les opportunités d'apprentissage. Dépendance hiérarchique et fonctionnelle Autonomie et autorité 1-Dépendance hiérarchique : Directeur 2-Dépendance fonctionnelle : Coordinatrice-Formatrice et Fonctions supports 3-Autorité hiérarchique : aucune Relations internes 1- Equipe pédagogique 2- Fonctions support (administrative, direction) Poste de travail - Moyens - Conditions 1-Espace de travail partagé 2-Ordinateur fixe, multifonction commun à la structure, téléphone portable commun 3-Lieux de travail : Clause de mobilité sur l'ensemble des sites du département 4-Déplacements réguliers avec les jeunes au niveau départemental, régional voir national Horaires de travail : Lundi au vendredi de 8h45 à 12h30 et 13h30 à 16h45. PROFIL RECHERCHE Savoir et savoir-faire 1- Maîtrise les bases de la didactique 2- Démarches d'évaluation de compétences 3- Expérience dans le domaine de l'accompagnement individuel de jeunes adultes 4- Connaissance et/ou pratique de l'ADVP souhaitée 5- Pratique avérée des outils informatique et numérique Formation exigée 1- Formation professionnelle adulte ou enseignement 2- Niveau 6 min requis (anciennement niveau II - Bac+3/4) Qualités requises 1- Aisance relationnelle 2- Polyvalence, dynamisme, bonne humeur et disponibilité 3- Organisation, anticipation et rigueur 4- Autonomie, prise d'initiative, créativité
À propos de l'entreprise : Avec plus de 30 concessions et plus de 15 marques, il s'agit de l'un des distributeur automobile multimarques du grand Sud-Ouest. Depuis les années 60, ils consacrent leur énergie et nos compétences à un seul et unique métier : l'automobile. Ils comptent aujourd'hui plus de 760 collaborateurs qui s'attachent à promouvoir des valeurs fortes de proximité, de service et de performance. Vos missions principales : Réaliser les travaux de carrosserie : débosselage, redressage, remplacement d'éléments Effectuer la préparation et l'application de la peinture (masticage, ponçage, apprêt, mise en peinture, finition) Assurer la remise en état des véhicules dans le respect des normes qualité Travailler en collaboration avec l'équipe atelier pour garantir un service fluide et efficace Veiller au respect des règles de sécurité et d'hygiène
Agence d'emploi locale et indépendante spécialisée dans le recrutement Intérim, CDD, CDI tous secteurs confondus.
Vous serez chargé(e), après un accompagnement à court terme, d'assurer la réception, la mise en rayon et le suivi des stocks de marchandises du ou des rayons dont vous aurez la charge, ainsi que d'intervenir en renfort sur notre ligne de caisse. Vous participerez au bon fonctionnement général de notre activité par un travail d'équipe quotidien, en étant amené à manipuler des engins de manutention, des outils informatiques, et en assurant un contact client de qualité. Les missions sont planifiées sur l'ensemble de la semaine, avec des rotations par demi-journées. Nous recherchons une personne dynamique, enjouée, dotée d'une capacité d'adaptation rapide, et ayant des capacités d'évolution vers un poste plus complet, comprenant des prises de responsabilités éventuelles.
Graines et compétences recrute pour un de ses clients ! Rejoignez cette société à taille humaine spécialisée dans le domaine des travaux ferroviaires et plus particulièrement des travaux d'entretien des abords de la voie. Cette dernière dispose de personnel qualifié et de matériel lui permettant de répondre à l'ensemble des travaux de débroussaillage, élagage et abattage dans tous les environnements : ferroviaire, routier, autoroutier et voies navigables. Prestations de qualité et satisfaction client sont des valeurs qui accompagnent les équipes au quotidien. Amoureux(se) de la forêt, du grand air et du travail bien fait ?Rejoignez une équipe passionnée et engagée dans la gestion et la préservation des espaces boisés ! Nous recrutons pour notre partenaire un(e) Ouvrier Forestier / Bûcheron (H/F) en CDI. Vos missions : - Abattage d'arbres dans le respect des règles de sécurité et des bonnes pratiques forestières. - Débroussaillage et entretien des sous-bois. - Entretien courant du matériel (tronçonneuse, débroussailleuse, broyeur.). Profil recherché : - Issu(e) d'une formation type CAP/BEP/Bac Pro en forêt, agricole ou paysage, ou avec une première expérience réussie dans le domaine. - À l'aise avec l'entretien du matériel forestier. - Vous aimez le travail physique, en extérieur, et vous avez le goût du travail d'équipe. Ce que nous proposons : - Démarrage dès que possible - Indemnités repas + prise en charge des nuitées - Temps de trajet rémunéré à 50 % - Fin de semaine le vendredi à 12h À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap. NA25
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Mettre en oeuvre les processus et les gammes d'intervention afin de garantir la préparation d'interventions techniques multi-métiers (mécanique, tuyauterie, chaudronnerie, électricité, etc.) dans le respect des normes. MISSIONS SOUS LA RESPONSABILITE DU CONDUCTEUR DE TRAVAUX/RESPONSABLE DE CONTRAT : Activités opérationnelles Définir, décrire et améliorer les gammes opératoires . Rédiger les notices techniques et les fiches d'instructions destinées aux services opérationnels. Recenser des moyens nécessaires à l'intervention et passer les propositions d'ordre d'achat si besoin (matières, produits semi-finis et produits finis). Répartir le travail entre les différents ateliers. Suivre la production (contrôle des délais et assistance technique). Mettre à jour et modifier le planning de production. Capitaliser toutes les remontées d'intervention sur les travaux réalisés. Participer à l'élaboration du devis selon le périmètre. Se coordonner avec l'ensemble des acteurs. Participer à et/ou mener l'analyse des pannes et des défaillances rencontrées avec les CE et intervenants. Assurer la réception des pièces de rechanges. Qualité, santé, sécurité et environnement Prendre connaissance et appliquer les procédures, règles et mesures de prévention sécurité et environnementales (port des EPI, tri des déchets ...). Remonter les informations (anomalie, bonne pratique,...) et les dysfonctionnements ou situations dangereuses (incident/accident). Communication Rendre compte de son activité. Contrôler, compléter, compiler les rapports d'intervention revenant des chantiers. Alimenter la planification avec des données fiables (délais/ ressources/moyen matériel). Nous recherchons un candidat pour le poste de Préparateur/méthodes polyvalent mécanique (h/f). Le profil idéal possède un niveau d'étude correspondant à un Titre de niveau IV - Baccalauréat, que ce soit général, technologique, professionnel, ou équivalent. Les compétences requises incluent une solide expérience en préparation et méthodes dans le domaine mécanique. Le candidat doit être capable de travailler de manière autonome et d'adapter ses méthodes en fonction des besoins du projet. Une attention particulière doit être portée à la précision et à l'efficacité des processus, garantissant ainsi la qualité du travail. Le candidat doit également avoir une bonne capacité à collaborer avec des équipes multidisciplinaires pour optimiser les méthodes de production.
Recrutement - Chargé(e) de Développement Commercial Poste basé à Monein et Mourenx (64) Allianz - Cabinet Romain Barody Vous êtes passionné(e) par l'assurance ou la vente ? Vous êtes une personne de réseau, vous aimez relever des défis et développer votre territoire ? Vous souhaitez vous investir dans un projet motivant et dynamique au coeur du Béarn ? Nous recrutons un(e) Chargé(e) de Développement Commercial pour renforcer l'équipe de nos agences de Monein et Mourenx. CDI - Poste à pourvoir dès que possible Vos missions : Développer et fidéliser un portefeuille de clients particuliers et professionnels Assurer des actions de prospection terrain et digitale Animer et valoriser votre réseau local pour faire rayonner l'agence Être un véritable moteur commercial aux côtés de l'Agent Général Profil recherché : Excellent relationnel, présence terrain et en ligne Maîtrise des outils digitaux et des réseaux sociaux Envie de s'épanouir dans une ambiance conviviale, locale et ambitieuse Goût du challenge et esprit d'équipe Rémunération attractive Formation complète via la Sales Academy Allianz France Intéressé(e) ? Envoyez votre CV par mail
Le marbrier est en contact direct avec les proches et a pour rôle de les guider et les conseiller dans le choix du monument funéraire suivant leurs besoins et leur budget. Le marbrier funéraire a pour rôle d'assurer : - la pose des monuments funéraires et leur entretien dans les cimetières ou en atelier. - la création et la pose de pierre tombale, stèle, et des différents ornements. - l'entretien d'un monument funéraire - les gravures funéraires Il assure également les travaux de terrassement et de construction de caveaux (CACES5 372-1)
Nous recherchons activement pour le compte d'un client un(e) PEINTRE N3p2 H/F : Vos missions : Peinture intérieur et extérieur .Vous êtes autonome avec minimum 3 ans d'expérience . Vous êtes sérieux , ponctuel et avait envie d'une nouvelle expérience n'hésitez pas a nous envoyer votre CV . Vos missions : Pour une entreprise de peinture en bâtiment, vous réaliserez les finitions et embellissements des surfaces par application de peinture. Merci et a vos cvs !!
Groupe AROBASE INTÉRIM réseau de 18 agences généralistes indépendantes implantées dans le Grand Sud-Ouest à Artix, Pessac, Anglet, Garazi , Pau, Tarbes, Pierrefitte-Nestalas,Toulouse, Albi, Peyrehorade, Saint Geours de Maremne, Carcassonne, Auch, Condom, Fleurance, Gimont vous accompagnent dans vos projets de recrutement et d'emploi. Notre savoir-faire, avec 22 années d'expérience, nous permet de vous proposer des solutions adéquates et un accompagnement de qualité dans tous les secteurs.
Qui sommes-nous ? Depuis 1983, Hydrogeotechnique est un acteur majeur en études de sols et ingénierie géotechnique, appliquées aux bâtiments, infrastructures, soutènements et ouvrages de génie civil. Présent sur toute la France avec 19 agences et 300 collaborateurs, nous réalisons des études de terrain grâce à un parc de machines performant et une équipe aux compétences complémentaires. Dans le cadre du développement de notre agence Hydrogeotechnique Sud-Ouest à Lescar (64), nous recrutons un(e) Opérateur.trice en Essai Géotechnique en CDI. Votre rôle Sous la responsabilité d'un ingénieur chef de projet, vous interviendrez sur le terrain pour réaliser des essais géotechniques et collecter des données essentielles aux études de sols. Vos missions principales * Réaliser des essais sur sols et roches (essais de pénétration, pressiométrie, sismique, etc.). * Effectuer des sondages géotechniques (avec machine de forage ou manuellement). * Prélever des échantillons de sol pour analyse en laboratoire. * Participer au dépouillement et à la mise en forme des résultats avant transmission. * Travailler dans le respect des consignes de sécurité et des délais définis. * Les activités sont partagées entre le terrain et le bureau pour le traitement des données et la remise au propre des observations. Une formation interne est prévue dès votre arrivée pour vous accompagner dans votre prise de poste. Profil recherché Formation : Bac ou équivalent. Permis B obligatoire (déplacements sur chantiers). Expérience : Débutant(e) accepté(e), une première expérience en BTP, géotechnique ou travaux publics est un plus. Qualités : * Goût pour le travail en extérieur et sur chantier. * Autonomie, rigueur et esprit d'équipe. * Sens du relationnel et respect des consignes de sécurité. Pourquoi nous rejoindre ? * Une formation interne pour développer vos compétences. * Une entreprise dynamique, reconnue pour son expertise en géotechnique. * Des missions variées, entre terrain et bureau, avec une réelle montée en compétences. Lieu : Lescar, proche de Pau (64) Contrat : CDI - 37h45 par semaine Rémunération : À partir de 2 150 € brut/mois + prime vacances + mutuelle familiale Début : Septembre 2025
Depuis 1983, HYDROGEOTECHNIQUE, spécialiste de l étude de sol et des fondations, est le partenaire des maîtres d ?uvres, des maîtres d ouvrages et des entreprises sur tous types de projets publics ou privés. Nos collaborateurs sont impliqués dans la démarche qualité de toute l entreprise avec, pour nos clients, un accompagnement de proximité et des engagements tenus. Retrouvez tous nos postes sur https://www.hydrogeotechnique.com https://www.linkedin.com/company/hydrogeotechnique/
Êtes-vous prêt(e) à relever le défi en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? Cherchez-vous à mettre à profit vos compétences techniques dans la fabrication et à travailler avec des matériaux concrets et tangibles au quotidien ? - Interpréter les plans et préparer le matériel requis pour la production des pièces - Réaliser des coffrages précis et gérer le coulage du béton avec les outils appropriés - Contrôler chaque étape du processus de fabrication, incluant le démoulage sécurisé des pièces Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 1/semaines - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Pour les passionnés du BTP, rejoignez une équipe dédiée à ces métiers.
Mission à pourvoir dès que possible, cdi à la clé : - Retour de tournée chauffeurs : * Noter les anomalies et les renseigner dans le logiciel, préparer les étiquettes pour les chauffeurs * Saisir les récépissés et préparer les enveloppes ; * Gérer le pointage SAV "Livreur" et gérer la zone retour ; * Suivi des ordres de reprise ; * Suivi des demandes d'émargés. Contrat en 35h de 9h30 à 17h30 (1h de pause) Profil : - Personne curieuse, qui pose des questions - Bonne capacité d'apprentissage - Capable de travailler dans un open space parfois bruyant - Compétence en service clientèle Une personne connaissant le transport serait un plus - non obligatoire
Nous recherchons un vendeur h/f pour notre cave à vin à Monein Missions au quotidien - Accueil des clients - Conseils aux clients - Faire les encaissements via notre logiciel de vente (PRIOS) - Faire les éventuels paquets cadeaux sur demande des clients - Tenir la boutique propre et accueillante - Maintenir les stocks en adéquation avec l'activité Nous recherchons quelqu'un de la région pour un remplacement pour les congés d'été du 29 juillet au 23 août 2025 inclus. La première semaine est consacrée à la formation de la personne. Le profil recherché est une personne sérieuse et rigoureuse avec de bonnes connaissances en vins et spiritueux. Des connaissances en bières seraient un plus. Les horaires d'ouverture de la cave sont de 9h30 à 12h30 et de 15h à 19h du mardi au samedi.
Au sein de notre entreprise de fabrication et conditionnement de produits cosmétiques , votre mission principale sera d'assurer la fabrication de produits cosmétiques. Vous travaillerez sur du lundi au vendredi sur des horaires en 2X8 selon le roulement suivant : - Semaine 1 : 6H00-13H00 - Semaine 2 : 13H00-20H00 Une formation préalable au recrutement sera assurée par l'entreprise.
Nous recherchons un chauffeur de tracteur confirmé (H/F) pour la saison des vendanges. Vous devez savoir conduire et manier un tracteur en respectant les règles de conduite et de sécurité. Vous travaillerez du lundi au vendredi et peut-être les samedi (en fonction de la coopérative). Poste à pourvoir vers la mi-septembre (en fonction de la maturité du raisin)
CDD surcroit d'activité à pourvoir immédiatement pour une durée de 3 mois Vous aimez les animaux, nous aussi ! Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et rempli d'émotions, rejoignez nous. Dans le cadre de sa mission de service public pour le compte des collectivités locales, la SACPA prend en charge les animaux égarés, blessés ou décédés sur la voie publique. Entreprise privée de 30 ans d'existence, nous gérons aujourd'hui plus d'une trentaine de centres animaliers dans toute la France. Notre entreprise fonctionne dans le strict respect de la législation et de la condition animale et nous sommes très attachés à la dimension éthique de nos activités. Après une période de formation à nos méthodes de travail, vos missions seront de : - Assurer la prise en charge d'animaux perdus, blessés ou décédés sur la voie publique et leur transport vers le lieu de dépôt légal (centre animalier, clinique vétérinaire) - Assurer un suivi quotidien des animaux présents au centre animalier (comportement et état sanitaire sous la responsabilité du responsable d'agence et sous le contrôle du vétérinaire titulaire du mandat sanitaire) - Assister le vétérinaire lors des visites sanitaires - Respecter le règlement sanitaire applicable dans la structure - Entretien du chenil et des chatteries - Collecter au sein des cliniques vétérinaires, les corps des animaux décédés afin de les amener au crématorium - Contrôler, garantir le bon état de fonctionnement des véhicules, matériel mis à disposition pour le fonctionnement général, et la propreté de la structure et ses abords Formation requise : Canine si possible (BEPA ou BTA Canin, maître-chien, formation équestre, sport canin en amateur), Acaced, Captav complèteront idéalement votre formation. Expérience requise: Une expérience significative en lien avec le secteur de l'animal de compagnie (ASV, éducateur, soigneur) Connaissance des animaux, habitué à les manipuler (essentiellement chiens et chats), Vous détenez le permis de conduire à boite manuelle car vous partez seul(e) en mission et devez conduire votre véhicule d'intervention. Quelques notions informatiques seraient un plus (bureautique et usage de base d'internet) Qualités nécessaires (savoir-être / personnalité au regard de son supérieur et collègues) : - Respect de l'éthique et de la condition animale - Motivation, sérieux, ponctualité, rigueur - Qualités relationnelles - Respect des consignes et des règles sanitaires Rémunération composée d'un salaire de base fixe de 1 865 € brut mensuel + des primes mensuelles fixes : salissure + des primes diverses (astreintes + dimanches et jours fériés) = salaire moyen mensuel possible 2 088 € bruts
SAS. SACPA a 30 ans d'existence, gère aujourd'hui une trentaine d'établissements fourrières en France, assure la capture des carnivores domestiques pour le compte des collectivités. Nous fonctionnons dans le strict respect de la législation et de la condition animale et sommes très attachés à la dimension éthique de nos activités.
Dans le cadre du fonctionnement en régie du service et sous l'autorité du Responsable Assainissement Collectif, l'agent assurera l'exploitation des stations de traitement des eaux usées (STEU) et des postes de relèvement des eaux usées (PREU) et participera à la surveillance du réseau de collecte. POSTE A POURVOIR POUR LE 1ER DECEMBRE 2025 Missions ou activités Sous l'autorité du Responsable Assainissement Collectif, l'agent devra : - Assurer la maintenance et l'entretien des stations d'épuration et des réseaux - Assurer la surveillance et la maintenance des postes de refoulement - Veiller à la propreté, au nettoyage et à l'entretien des installations, en réalisant les analyses de terrain, les réglages et mesures correctives - Assurer les tâches courantes d'entretien et de maintenance du matériel et des équipements - Réaliser les premiers diagnostics de pannes électriques, hydrauliques ou mécaniques, ou de dysfonctionnements d'automatisme sur les équipements des STEU ou PREU - Réaliser des réparations et des dépannages courants sur des ouvrages et équipements de traitement, de pompage et de collecte - Tenir à jour les fiches de vie des équipements ainsi que les carnets de bord des ouvrages - Diagnostiquer les incidents sur le réseau de collecte - Participer à la recherche des eaux claires parasites. Contraintes du poste : - Travail à l'extérieur, dans l'environnement des eaux usées domestiques et assimilées - Astreintes (1 semaine toutes les 5 semaines environ) - Manipulation de réactifs dangereux Moyens à disposition : - EPI (Casque, lunettes de protection, gants appropriés à la tâche, détecteur de gaz, harnais, chaussures et bottes de sécurité, vêtements de travail et haute visibilité, etc.) ; - Véhicule aménagé avec outillage ; - Ordinateur et smartphone ; - Matériels de mesure et d'analyses ; - Appareils de levage. Rémunération/Avantages : Rémunération statutaire + Régime Indemnitaire + Astreinte rémunérée Compte épargne temps
Le Syndicat Mixte d'Eau et d'Assainissement Gave et Baïse est un établissement public de coopération locale qui emploie actuellement 13 agents publics et assure sur son territoire les compétences "eau potable", "assainissement collectif" et "assainissement non collectif". Plus particulièrement, il assure la gestion du service public d'assainissement collectif sur le territoire de 20 communes.
Nous recherchons actuellement 2 commis de cuisine en 35h/semaine et en 20h ou 25h/semaine Disponible dès maintenant. Avec expérience ou beaucoup de motivation et de sérieux.
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes passionné(e) d'automobile, ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur de l'automobile. - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus. Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu. Réf. : 19052025A67
Basé(e) dans notre bureau de LESCAR, vous organisez et répartissez quotidiennement les missions de transports en fonction des ressources disponibles, en tenant compte de différents paramètres (type de véhicule, type de missions, disponibilité des personnels...). Vos missions quotidiennement pour un secteur géographique ou un type d'activité. : - Recevoir les demandes transports et mettre en œuvre les moyens pour y répondre ; - Affecter les missions aux équipages ; - Coordonner et optimiser les mouvements des ressources humaines et matérielles pour satisfaire les demandes ; - Gérer le temps de travail en attribuant les temps de pauses aux équipages. Evolution de carrière possible vers le poste de chef d'équipe de régulateurs/dispatcheurs.
L'ADMR recherche des auxiliaires de vies Vous accompagnez et aider les personnes dans les actes de la vie quotidienne. *Formation en interne *Lieu de travail: rayon de 20 km autour de POEY DE LESCAR *Frais de déplacement pris en charge selon la convention collective. Poste à partir de 28h/ semaine
Vous aurez en charge : - entretien de parties communes dans une résidence - nettoyage des sols de façon manuelle - horaire à définir
Vous aurez en charge : - entretien de parties communes dans une résidence - nettoyage des sols de façon manuelle - horaire à définir Poste à pourvoir du 28 juillet au 14 août pour un remplacement
Poste à pourvoir en CDI multi sites - une fois par semaine jour à définir. 1h00 de prestation entre 09h00 et 12h00 - une fois par semaine 2h00 le vendredi après midi horaires à définir. Impératif d'avoir un véhicule.
UBI est un acteur majeur des services à la personne dans le grand Sud-Ouest depuis 1997. De la garde d'enfant, à l'entretien ménager, au maintien à domicile, übi facilite la vie des familles et de leurs proches. Un réseau de 10 agences et de plus de 800 collaborateurs qui font la richesse de nos métiers. Vous cherchez un emploi qui valorise votre savoir-faire et savoir-être ? Rejoignez nos professionnels du « care » qui interviennent dans les métiers du « prendre soin à domicile ». übi care recrute un(e) nouveau(elle) collaborateur(trice) pour un poste d'auxiliaire de vie (H/F). Intégré(e) au cœur du service Soutien à domicile, vous interviendrez au domicile auprès de personnes âgées dépendantes (modérée à lourde) ou en situation de handicap (moteur, psychique). Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à : Soutenir et accompagner les bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne (entretien du cadre de vie, repas, mobilisations, soins d'hygiène, transport.) Apporter du bien-être (sécuriser, stimuler, maintenir un lien social.) Prendre le relais des aidants familiaux (temps de répit.) Pourquoi rejoindre übi ? Planning flexible : personnalisation selon vos contraintes personnelles et professionnelles (autre emploi, situation familiale.) Déplacements réduits : interventions sur un secteur géographique prédéfini en fonction de votre lieu d'habitation et mobilité Bénéficiaires attitrés : affectation selon vos compétences et vos aptitudes Accès à des formations : adaptation à l'emploi, renfort/acquisition de compétences Rémunération complémentaire : inter-vacations, kilomètres, titre de transport en commun (50%), primes de compensation, grille salariale supérieure à la convention Un vrai statut : protection salariale et sociale (mutuelle, CSE, maintien de salaire AM/AT.) Soutien dans vos missions : une équipe encadrante de proximité à votre écoute Valorisation des compétences : évolution sur d'autres missions /postes Idéalement vous avez une expérience de plus de 3 ans et diplôme/formation spécifique dans les Service à la personne exigés pour cette offre. Valorisez votre talent naturel et rejoignez la Team übi ! Übi, créateur d'emploi
Nous recherchons pour compléter notre équipe à la rentrée un/e serveur/se en contrat d'apprentissage. Réalisation du service et de la tenue du bar dans un établissement restaurant traditionnel et pizzeria. Horaires : du lundi au vendredi uniquement les services du midi avec possibilité de faire des extras pour quelques évènements le soir, le samedi ou le dimanche
Mission à pourvoir dès que possible, début en intérim puis contrat sur du long terme : - Caces R482 C1 Obligatoire, expérience demandée, - Manœuvrer une chargeuse pour alimenter des installations, charger des camions ou réaliser des travaux de terrassement - Effectuer les contrôles quotidiens des engins (niveaux, état général, propreté) - Assurer l'entretien courant de vos engins et signaler les éventuelles anomalies - Travailler en coordination avec les chefs de chantier et les autres conducteurs d'engins - Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur sur le chantier
Recherche h/f pour un remplacement 15h semaine
Nous recherchons pour notre coopérateur, un/e Aide Soignant H/F afin de rejoindre les équipes de son établissement accueillant des personnes âgées qui peuvent être dépendantes. Il s'agit de plusieurs missions en intérim pour des remplacements possibles tout au long de l'année selon les besoins de l'établissement et de vos disponibilités. Rémunération : selon la convention en vigueur au sein de l'établissement. Les missions: * Accompagner les personnes âgées dépendantes dans les gestes du quotidien (repas, toilettes,...) * Effectuer des soins d'hygiène et de confort * Aider l'infirmière dans la réalisation des soins * Observer et recueillir des données relatives à l'état de santé de la personne Rémunération : * Selon la convention 51 + reprise d'ancienneté * Primes + indemnité Laforcade * Être titulaire du diplôme d'AS. Toutes nos qualifications se déclinent au féminin et au masculin. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
Offre d'emploi Auxiliaire de Vie - Rejoignez-nous Quelques mots sur Vitalliance Avec 120 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie Nuit motivé(e) pour accompagner nos clients en perte d'autonomie sur le secteur de Mourenx. Missions : Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements : transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des RDV médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises : Savoir-être : Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires : dans ce cas de figure, nous vous formons. Contrat et planning : CDI à temps plein ou temps partiel Planning : Nuit, 20H-8H Rémunération : 3 niveaux de rémunération : - Niveau 1 : moins de 3 ans d'expérience = 11.88€ brut. - Niveau 2 : Diplôme et/ou 3 ans d'expérience justifiée = 12.10€ brut. - Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance : Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes.
Dispense, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Surveille l'état de santé des patients, les accompagne dans les gestes de la vie quotidienne et réalise des soins d'hygiène, de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. Vous travaillerez sur un cycle de 8 semaines en alternant les semaines (de 30h à 40h) Plusieurs postes dont 1 de jour et un autre qui alterne nuit/jour/we
Dans le cadre de notre développement, et afin de renforcer notre équipe sur notre point de vente, nous recherchons une personne expérimentée dans le domaine de la Pizza / Boulanger / Pâtissier / cuisinier et /ou expérience de la restauration rapide. Vous êtes dynamique, rigoureux (se) et organisé (e), votre profil nous intéresse. Vos missions seront : - Etre polyvalent(e) sur le poste de pizzaiolo(a). - Accueil du client physique et téléphonique et encaissement - Nous travaillons avec une pâte fraîche , que vous réaliserez chaque matin; - Préparation en amont du rush des ingrédients; - Préparation, réalisation et cuisson des pizzas; - Participation au plan de nettoyage Salaire fixe + Primes selon résultats + Prime repas + Prime salissure + Mutuelle.
Vous assurez le ménage quotidien des chambres en départ et en recouche. Vous êtes dynamique, minutieux et organisé. Vous savez travailler en autonomie. Du lundi au dimanche. 2 jours de repos par semaine. Contrat du 18 août au 7 septembre.
2 POSTES SONT A POURVOIR Vous disposez d'une expérience significative dans le domaine de la couverture ou dans un poste similaire. Vous disposez d'une expérience significative en pose d'ardoise Vous possédez une habilitation au travail en hauteur à jour Vous êtes capable d'utiliser divers outils manuels et électriques avec aisance. Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'un bon sens du travail en équipe. Vos missions : Travaux d'entretien, de réparation ou de remplacement d'éléments de couverture Travail sur une toiture en ardoise (pose de crochet pour structure solaire) Travail en autonomie ou en binôme Respect des délais et des normes de qualité Si vous êtes passionné(e) par le métier et souhaitez contribuer à des projets variés, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. IMMERSION ET FORMATION POSSIBLE AVANT EMBAUCHE
Carrefour recherche 2 Bouchers(ères) passionnés(es) et motivés(es) pour rejoindre son équipe au rayon boucherie et participer à la satisfaction des clients. Vos missions : Préparer, désosser, parer et découper les viandes selon les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire. Assurer la présentation et l'attractivité du rayon boucherie pour valoriser les produits et fidéliser la clientèle. Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs choix en partageant votre savoir-faire et vos astuces de préparation. Participer à la gestion des stocks et veiller à la rotation des produits pour garantir la fraîcheur. Contribuer à la propreté et à l'organisation du rayon et des équipements. Profil recherché : Vous êtes passionné(e) par votre métier et vous avez à cœur de partager votre expertise avec les clients. Vous aimez le travail en équipe et avez le sens du service client. Vous êtes rigoureux(se) et respectueux(se) des normes d'hygiène et de sécurité. Pourquoi nous rejoindre ? Une équipe conviviale et soudée où l'entraide est de mise. Un poste clé pour valoriser votre savoir-faire et votre sens du contact. Une formation continue pour vous perfectionner et évoluer dans votre métier. Une entreprise engagée à promouvoir la qualité et le goût, au cœur de la satisfaction client. Informations pratiques : Contrat à temps complet (ou à temps partiel selon vos disponibilités). Pause rémunérée incluse 6 Semaines de congés payés Rémunération sur 13,5 mois Si vous souhaitez vous reconvertir dans ce secteur, il peut vous être proposé un contrat d'apprentissage après une période d'immersion "découverte et confirmation du projet professionnel'
Nous recherchons pour notre concession Fiat - Alfa Romeo - BYD - Sipa Automobiles - Pau, un Mécanicien ou une Mécanicienne automobile. Le poste est à pourvoir du lundi au vendredi. Vos missions : Réaliser les opérations de mécanique lourde sur véhicules légers : - Remplacement d'embrayage, de courroie ou chaîne de distribution, - Dépose / repose de moteurs, boîtes de vitesses, - Réparation ou remplacement de culasses, segments, injecteurs, etc. Diagnostiquer les pannes mécaniques complexes Effectuer les réglages moteurs et contrôles après intervention Assurer la conformité et la sécurité des véhicules remis au client Travailler en collaboration avec le chef d'atelier et l'équipe de mécaniciens. Vous justifiez d'une expérience significative en mécanique lourde. Nos nombreuses implantations dans le Sud-Ouest nous permettront de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nous vous formons régulièrement afin de répondre au mieux aux besoins de nos clients et aux évolutions technologiques des véhicules. Nous proposons un système de rémunération et d'avantages attractifs composés : d'un salaire fixe et d'un variable motivant, de tickets restaurants, d'une mutuelle et prévoyance, du noël collaborateurs, d'une participation employeur à votre abonnement transport en commun de tarifs préférentiels collaborateurs (achats, maintenance et pièces), d'un système de prime de cooptation, des avantages IRP auto. Notre entreprise valorise la diversité et l'inclusion. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à solliciter à ce sujet notre référente Handicap lors de votre candidature afin d'en savoir plus sur notre politique handicap et les mesures d'adaptation possibles.
Avec plus de 30 concessions et plus de 15 marques, Sipa Automobiles est le distributeur automobile multimarques du grand Sud-Ouest. Depuis les années 60, nous consacrons notre énergie et nos compétences à un seul et unique métier : l'automobile. Nous comptons aujourd'hui plus de 760 collaborateurs qui s'attachent à promouvoir des valeurs fortes de proximité, de service et de performance.
Votre agence LIP Intérim, spécialiste des métiers du bâtiment, recherche pour l'un de ses clients, un Carreleur H/F. Vos principales missions : - Préparer les surfaces à carreler - Construire si nécessaire socles ou tablettes - En cas de rénovation, enlever le revêtement existant - Découper les matériaux de revêtements et de finition (carreaux, plinthes, barres de seuil, etc.) - Poser et réaliser les jointures Le poste est basé à Morlaas Profil recherché Dynamique et motivé vous avez une expérience similaire de minimum 2 ans en tant que carreleur ? Vous appréciez le travail en équipe et avez le sens du détail ? N'hésitez plus ! Postulez ! Rémunération 13.16 €/heure - panier repas et déplacements
Définition : Elaborer un diagnostic et réaliser en individuel ou en groupe des activités d'éducation psychomotrice, de prévention, d'éducation pour la santé, de rééducation, de réadaptation des fonctions psychomotrices et de thérapie psychocorporelle. Missions : - Information, conseil, éducation pour la santé, éducation thérapeutique et expertise vis à vis des résidents - Interventions et soins en psychomotricité - Organisation des activités et gestion des ressources - Organisation et coordination des activités pour le suivi du résident, en lien avec les professionnels de santé et les autres partenaires - Réalisation d'études et de recherches - Recueil de données, réalisation d'entretiens et d'évaluations visant au diagnostic psychomoteur - Veille professionnelle et développement professionnel continu - Contribuer à la rédaction et à la mise en œuvre du projet d'établissement Compétences - Connaissance des problématiques liées aux personnes âgées vieillissantes. - Qualités relationnelles (empathie, respect de l'intimité, bientraitance) - Analyser et évaluer une situation et élaborer un diagnostic psychomoteur - Analyser et faire évoluer sa pratique professionnelle - Concevoir, conduire et évaluer un projet d'intervention en psychomotricité - Conduire une relation dans un contexte d'intervention en psychomotricité - Elaborer et conduire une démarche de conseil, de prévention, une démarche d'éducation pour la santé, d'éducation thérapeutique dans le domaine de la psychomotricité - Mettre en œuvre des interventions d'éducation psychomotrice, d'accompagnement et de soins en psychomotricité, de réadaptation, à dimension psychothérapique, et des activités contribuant au bien-être, à la réinsertion, aux soins palliatifs et au traitement de la douleur - Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs - Rechercher, traiter et analyser des données professionnelles et scientifiques Profil : Diplôme d'Etat de psychomotricien exigé Conditions : 1 psychomotricien (H/F) à temps partiel 40% à réaliser sur 2 journées fixes à convenir ensemble Poste à pourvoir : le 1er septembre 2025
Dans le cadre de notre développement nous recrutons des CONDUCTEURS PL H/F REGIONAL + NATIONAL, basés autour de ARTIX (64). - Permis EC - FIMO/FCO - Carte conducteur en cours de validité - Coef 150M - Vous devez faire preuve de ponctualité, de rigueur et d'autonomie.
Nous recherchons un Mécanicien monteur de machines de l'industrie chimique (h/f) pour rejoindre notre équipe dynamique à Mourenx (64150). Ce poste est une opportunité passionnante pour un candidat motivé et compétent. Contrat : CDD de 14 jours Date de début : 4 août 2025 Date de fin : 22 août 2025 Temps plein : 35 heures par semaine Pour réussir dans ce rôle, il est nécessaire d'avoir le N1 obligatoire ainsi qu'un accueil site et badge. Ce poste est proposé par une agence de renom, dédiée à fournir des opportunités de carrière enrichissantes. Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle gratifiante et développez vos compétences dans un environnement stimulant. Profil recherché pour le poste de Mécanicien monteur de machines de l'industrie chimique (h/f) : Nous recherchons un candidat possédant une solide expérience en tant que Mécanicien monteur dans le secteur de l'industrie chimique. Le candidat idéal doit démontrer une compétence avancée dans le montage et l'entretien de machines complexes. Une expertise en lecture de plans techniques est indispensable pour assurer un montage précis et efficace des équipements. La maîtrise des outils de diagnostic est essentielle pour identifier rapidement et résoudre les problèmes mécaniques potentiels. Nous valorisons particulièrement une capacité à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres professionnels pour optimiser les processus de production. Une formation technique en mécanique industrielle est fortement souhaitée, accompagnée d'une expérience professionnelle pertinente dans un environnement industriel similaire. Enfin, le candidat doit être prêt à s'adapter à un environnement de travail dynamique et à respecter les normes de sécurité rigoureuses de l'industrie chimique.
Nous recherchons un Soudeur (h/f) pour rejoindre notre équipe dynamique à Mourenx (64150). Ce poste est une excellente opportunité pour ceux qui souhaitent mettre en avant leurs compétences en soudure sur tuyauterie et montage. Qualifications requises : Compétences en soudure TIG et EE ACIER. Les habilitations nécessaires incluent N1, accueil site obligatoire, ARI, travail en hauteur et ATEX 0. Type de contrat : CDD de 1 mois, avec un début prévu le 17 juillet 2025. Ce poste est à temps plein avec 35 heures par semaine, offrant un environnement de travail stable et structuré. Cette offre est publiée par notre agence spécialisée, qui s'engage à vous accompagner tout au long du processus de recrutement. Rejoignez-nous et mettez vos talents au service de notre entreprise en pleine croissance. Le profil recherché pour le poste de Soudeur (h/f) doit posséder diverses compétences clés afin d'assurer une performance optimale dans ses fonctions. Le candidat idéal doit avoir une excellente maîtrise des techniques de soudure à l'arc. Une expérience dans la soudure MIG/MAG est également requise pour répondre aux exigences du poste. Il est crucial que le candidat ait une compréhension approfondie des plans techniques et soit capable de travailler avec précision et efficacité. Une attention particulière est accordée à la capacité de respecter les normes de sécurité en vigueur, garantissant un environnement de travail sécuritaire pour tous. Le candidat doit faire preuve de rigueur et de minutie dans son travail, tout en ayant la capacité d'adaptation nécessaire pour travailler sur divers projets. Une expérience préalable dans un environnement industriel est un atout, tout comme la capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
Nos équipes travaillent dans le respect de la valorisation des produits grâce à une véritable approche métier. Nos structures permettent ainsi des perspectives d'évolution professionnelle intéressantes. Fort de son implantation nationale, Despi le Boucher poursuit son développement en recrutant, pour le magasin de LESCAR (64) un contrat en CDD de 3 mois : Un Boucher Vendeur H/F - Diplôme : au minimum le CAP Boucher - Expérience : 1 an sur un poste similaire - Statut : ouvrier - 35 heures - Rémunération attractive avec prime de 13ème mois, intéressement, participation - Ouverture de l'établissement les dimanches jusqu'à 13 heures Profil recherché: compétences et connaissances souhaitées : - Connaître les différents morceaux et pièce de viande, - Maîtriser les techniques de découpe des différentes viandes, - Maîtriser les règles : sanitaire (DLC, traçabilité.) d'hygiène et de sécurité, - Avoir des qualités relationnelles et maitriser les techniques de vente (prise de contact et de congé, écoute et conseil du client.), - Savoir partager avec le client sa passion pour la viande - Etre à l'aise avec l'informatique. Missions Vous participez pleinement à la vie du point de vente et plus précisément vous : - préparez les produits (désossage, parage, ficelage.) dans le respect des feuilles de coupe, - élaborez les préparations bouchères, - appliquez les procédures et directives de travail internes (suivi traçabilité, DLC.), - mettez en barquette et étiquetez les produits avant d'achalander le rayon (viandes, volaille, charcuterie), - développez les ventes en fidélisant les clients, - réalisez les travaux de fin d'activité et de nettoyage. Pour déposer votre candidature Si vous souhaitez vous engager à nos côtés et vivre avec nous l'aventure Despi, merci d'adresser votre candidature sous référence BLES64 par mail à : candidatures@viverio.fr (www.viverio.fr).
DESPI LE BOUCHER est une entreprise familiale spécialisée dans les métiers de la viande, maîtrisant la filière amont-aval. Elle a su préserver son savoir-faire traditionnel tout en s armant des nouvelles technologies, afin de permettre une gestion optimale de ses points de vente. Fort de son implantation quasi nationale et de sa place de leader sur le marché, elle poursuit son développement au sein de l enseigne commerciale Grand Frais.
Votre Agence OSMOSE EMPLOI recherche pour son client basé près de Pau un Electricien Industriel H/F. Vos missions : Tirage de câbles Pose de chemins de câbles selon les plans Raccordement d'armoires Travaux d'installation nouvelle (pose, montage et fixation des matériels électriques) Mise en service des installations avec mise en essais pour la validation de leur fonctionnement Maintenance des installations Contrôle qualité, diagnostics de pannes Profil: Titre professionnel Electricien Lecture d'un schéma Expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire Habilitations Electriques Nous recherchons des personnes avec une expérience significative et avec formation dans le bâtiment. Taux horaire en fonction du profil. Paniers et déplacements; Poste à pourvoir rapidement; Longue mission possible sur l'année, voir plus ! Nous recherchons des personnes sérieuses et assidues. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Société de travail temporaire généraliste indépendante, OSMOSE EMPLOI s'engage chaque jour pour mettre à la disposition des entreprises, des hommes et des femmes pour chaque profil de poste recherché, en Intérim, CDD ou CDI, dans tous les secteurs d'activité. À l'écoute de ses candidats et des entreprises, notre équipe établit avec ses interlocuteurs de vrais rapports de confiance
Notre agence Adéquat de Pau recrute des nouveaux talents : Mécanicien PL (F/H) Sous la supervision de la direction, vous assurez la maintenance préventive et curative des véhicules PL, grues et autres engins de manutention de l'entreprise : - Procéder aux révisions et aux contrôles périodiques, diagnostics, réparations, réglages notamment de moteurs et organes mécaniques des véhicules du parc - Effectuer les différentes opérations de révision des véhicules (vidanges moteur et boîte, purges de circuits, contrôle d'usure) - Dépanner les véhicules (intervention possible pour des dépannages en extérieur) - Vérifier le bon fonctionnement des véhicules après interventions Profil : - Vous êtes issu d'une formation CAP/BEP mécanique poids lourds ou agricole - Vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire - Vous êtes rigoureux(se), volontaire et attentif(ve) à la sécurité des conducteurs Poste à pourvoir en CDI (possible mission d'intérim en amont) Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe selon profil - Primes collective et/ou individuelle - Possibilité d'intégration rapide Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un.e Electromécanicien.ne de maintenance. Rattaché.e au responsable opérationnel, vous procédez à la maintenance corrective, préventive et améliorative, à dominante électrique et mécanique des équipements, installations, matériels de production traditionnels ou automatisés. Pour cela, vous êtes en charge de : -Assurer la maintenance préventive et curative des équipements électriques et mécaniques de production. -Réaliser des câblages pour installer de nouveaux équipements. -Lecture et interprétation de schémas électriques et de plans d'implantation. -Contrôle de conformité et mise en service des équipements électriques. -Divers montages mécaniques -Gestion du stock -Respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur. Vous maîtrisez des outils de diagnostic électrique et de la lecture de plans et avez des connaissances en mécanique/ automatisme et en systèmes de contrôle/commande. Vous possédez des aptitudes à travailler en équipe et à gérer des interventions sur le terrain.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un maçon traditionnel H/F. Vous serez en charge de : - Réalisation de travaux de maçonnerie traditionnelle : Lire un plan - Terrasser et niveler des fondations - Monter des murs en parpaings ou en briques - Appliquer les mortiers - Poser des petits coffrages et couler le béton - Délimiter des réservations et créer des ouvertures sur un mur - Poser de la ferraille - Réaliser des enduits - Préparation des matériaux et des outils - Travaux de rénovation et de construction - Respect des consignes de sécurité sur le chantier **Profil recherché:** - Connaissance des techniques de maçonnerie - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et rigueur dans le travail
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le bâtiment et les travaux publics, un Maçon Coffreur H/F. Vous serez en charge de : - Réalisation de coffrages et d'éléments en béton armé - Assemblage et démontage des coffrages - Coulage et démoulage du béton - Respect des consignes de sécurité sur le chantier **Profil recherché:** - Bonne connaissance des techniques de coffrage et de bétonnage - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité
Le garage DELKO situé à Lescar recherche un(e) Mécanicien(ne) - service rapide : - Dédié au service rapide : remplacement pneumatiques, freinage, batteries, alternateur, bougies, etc... - Diagnostiquer l'état général de la voiture - Tester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglages - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au comptoir - Entretenir les locaux, le poste de travail et les outils ou matériel Vous avez une bonne connaissance des moteurs et modèles de véhicule. Les débutants sont acceptés à condition d'être titulaires d'un diplôme du type CAP ou BAC PRO en maintenance des véhicules. Permis B obligatoire. Rigueur, minutie, goût du travail bien fait, respect, sens de la satisfaction clients, nous avons hâte de vous rencontrer pour faire votre connaissance.
MISSIONS : Sous l'autorité de Monsieur le Maire et sous la responsabilité de la Directrice de l'Ecole de Danse Municipale, vous serez chargé(e) : o D'encadrer des activités de gymnastique d'entretien à destination d'un public sénior. o D'encadrer des activités de gymnastique, stretching, relaxation à destination d'un public adulte. o D'encadrer des activités de gymnastique au sol à destination d'enfants de 5 à 14 ans. PROFIL : - Formation requise : Diplôme en éducation sportive souhaité - Expérience dans des postes similaires nécessaire. - Connaître les consignes à appliquer en cas d'urgence et les gestes de premiers secours. CONDITIONS DE TRAVAIL ET CONTRAINTES PARTICULIÈRES : - Cycles d'activités de septembre à juin (hors jours fériés et vacances scolaires). - Temps de travail annualisé : 9 heures hebdomadaire. - Horaires prévisionnels : les lundis sur 36 semaine scolaires de 10h30 à 13h30 et de 14h45 à 21h15 (à adapter avec la personne recrutée). - Participation au Gala de danse les 05 et 06 juin 2026 avec le public enfant/ados. - Devoir de réserve et sens du service public, - Capacité à travailler en autonomie tout en collaborant avec les professeurs de l'école de danse, - Garant(e) de l'image de la qualité du service public communal (attitude, comportement, etc.), - Rémunération statutaire + RIFSEEP + avantages sociaux. - Matériel de l'école mis à disposition pour le déroulement des séances : Poids, tapis de sol, bâtons, poutre, petit trampoline.
Vous interviendrez sur un service situé à MOURENX, accompagnant 18 jeunes (enfants et adolescents) orientés par la MDPH en raison de difficultés psychologiques. Vous travaillerez au sein d'une équipe interdisciplinaire. Vous organiserez les bilans et les accompagnements en individuel ou en collectif, dans ou hors les murs du service. En lien avec les orientations institutionnelles, vous pourrez vous inscrire dans des actions de prévention en agissant dans une fonction appui/ressource auprès de professionnels de la petite enfance et/ou à la demande de tout partenaire. Les réunions d'équipes étant le mardi, vous devrez être disponible ce jour-là. En C.D.I temps partiel 0.40 ETP (2 jours par semaine) à compter du 29 août 2025 Pour candidater, un CV et une lettre de motivation sont requis avant le 15 aout
L'association CRAPS (Centre de Recherches et d'Actions Psycho-Sociales) est une association sur Pau qui, depuis sa création en 1984, soutient toute action visant à réduire ou limiter les risques d'exclusion. Cette structure compte 7 établissements, 45 salariés et 80 bénéficiaires accompagnés.
L'EHPAD la Roussane de Monein est un établissement récemment rénové qui accueille 90 personnes âgées. Une unité sécurisée accueille tout particulièrement les résidents dans un cadre médicalisé rassurant avec un jardin thérapeutique. Un PASA de 12 places est également présent dans la structure. Nous recrutons un infirmier H/F en CDI ou Mutation. Missions : Assurer la distribution médicamenteuse ; Réaliser les soins prescrits : vérification glycémie, réfection pansement, prise de sang. Recueillir les données cliniques, les besoins et les attentes des résidents et de leur famille ; Assurer un suivi des résidents ainsi que des soins adaptés en lien avec les médecins, les aides soignantes et les familles des résidents ; Participer à la démarche d'accompagnement des résidents dans le cadre des projets de soins et des projets personnalisés d'accompagnement ; Porter, si besoin, assistance au médecin lors des consultations ; Développer le volet prévention avec l'équipe de soins et les partenaires ; Être le référent de l'organisation de l'activité et de la répartition des tâches, en l'absence du cadre de santé ; Encadrer les stagiaires (IDE, AS) Concourir à la dynamique institutionnelle dans une démarche d'amélioration de la qualité des soins et des prestations ; Gérer et contrôler la pharmacie, les produits médicaux, le matériel et dispositifs médicaux Compétences Connait les spécificités d'accompagnement liées aux personnes âgées vieillissantes ; Développe une relation respectueuse, bienveillante de la personne et de son intimité ; Détecte et gère des situations d'urgence ; Est capable d'anticiper ; Bonne connaissance de l'informatique (logiciel TITAN et AGEVAL), messagerie sécurisée .)
AFTRAL PAU/LONS recrute pour le compte d'une entreprise de transports basée à LABASTIDE MONREJEAU un apprenti Conducteur PL/SPL à LABASTIDE MONREJEAU. Vous êtes passionné(e) par la conduite et vous cherchez un métier qui vous permet de voyager ? Intégrez la formation CAP Conducteur routier de marchandises en apprentissage en septembre 2025 ! Contenu de la formation : 1) Analyse d'une situation professionnelle de Transport : - Le transport et son environnement : organisation du transport, la marchandise, la manutention - Le véhicule de transport de marchandises : fonctionnement, dispositifs hydrauliques, différents types de véhicules - La qualité dans le transport : communication, démarche qualité, prévention des risques, récupération et tri des déchets - La conduite des véhicules : règles de circulation et de sécurité routière, règles de conduite 2) Conduite d'un véhicule : - Prise en charge du véhicule et de ses supports de manutention - Conduite - Gestion des supports de manutention et restitution du véhicule (300 heures) 3) Évaluation des activités en entreprise : - Préparer son activité - Participer aux activités d'enlèvement et de chargement - Réaliser le transport - Livrer la marchandise - Finaliser son activité Validation : Permis C + FIMO MARCHANDISES + ADR de base - et permis CE Formation d'1 an entièrement rémunérée et financée par l'entreprise d'accueil ! Aucun frais n'est laissé à la charge de l'apprenti.
Vous souhaitez rejoindre une société reconnue dans le métier du froid pour son professionnalisme, sa disponibilité et la qualité du service rendu. Ce poste est fait pour vous ! Vos missions : En fonction du planning journalier communiqué par le responsable, vous assurez la maintenance préventive et curative, le dépannage et les réglages des équipements frigorifiques dans le domaine du tertiaire, dans le respect des procédures, des consignes de travail et de sécurité. De manière ponctuelle, vous assurez également l'installation des équipements. Au quotidien vous informez votre Responsable des interventions réalisées et vous honorez les RDV ou visites de contrats prévus. Vos actions se font dans le respect des procédures, des consignes de travail et de sécurité qui vous sont communiquées. Votre profil : Vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum en maintenance et dépannage d'équipements frigorifiques. Qualités professionnelles : - Autonomie, organisation, réactivité, rigueur - Appétence pour le contact clientèle (écoute, pédagogie, sens du conseil) - Intérêt pour la transmission des savoirs auprès de techniciens juniors. Compétences : - Habilitation fluides frigorigènes Cat.I obligatoire, habilitations électriques BC, BR, B2V Essai, HOV - Aisance dans la lecture des schémas électriques et solides capacités de diagnostic technique - Utilisation des outils informatique (GMAO, Pack Office, etc.) - Des notions en hydraulique (lecture de pression d'eau, vérification du bon fonctionnement du matériel.) et électromécanique (remplacement de matériels, de garnitures mécaniques) seraient un plus
BRUNET c est 35 agences spécialisées dans les métiers techniques du bâtiment, génie électrique, courant faible, génie thermique et multi technique élargi. Pour nos clients, c est la garantie d une réelle expertise technique et de savoir-faire en travaux et en service. L expérience d une entreprise multi technique au service de plus de 11 000 clients chaque année, soit plus de 30 000 dépannages, 4 200 contrats de maintenance et près de 60 000 chantiers réalisés.
Entreprise traditionnelle et innovante de métallerie soudure recherche un soudeur confirmé sur LESCAR (64) à partir du 18 Août. Compétences appréciées : - Soudure TIG (Alu inox acier) - Soudure MIG - Brasage - Forge - Préparation (débit, cisaillage, pliage, ajustage...) - Lecture de plans - Peinture - Pose + chantier - Autonome - Polyvalent - Rigoureux et minutieux Poste à 39 h à pourvoir en CDI après une période d'évaluation. Lieu de travail principalement en atelier avec possibilité de déplacement local sur chantier. Nous recherchons une personne H/F motivée et consciencieuse cherchant à intégrer une entreprise respectueuse des valeurs humaines et des compétences de chacun. La rémunération et les avantages seront à discuter suivant les compétences et l'investissement du candidat.
Nous recherchons un chaudronnier H/F en contrat d'apprentissage. Vous interviendrez sur des pièces métalliques en acier inoxydable en assurant leur fabrication, leur assemblage et leur entretien. Vos missions incluront : - Fabrication et assemblage de pièces : Réalisation de pièces en acier inoxydable par découpage, pliage, tronçonnage, poinçonnage, roulage, et pointage. - Soudure TIG : Assemblage par pointage et soudure TIG des éléments de nos équipements. - Montage : Réalisation de sous-ensembles et montage général. - Entretien et maintenance : Maintenance des machines, des équipements et des locaux. - Logistique : Participation aux opérations d'emballage, de chargement et de préparation des pièces pour les chantiers. VOUS ÊTES : - Rigoureux, organisé et agile. - Proactif. - Manuel dans l'âme, avec un sens développé du détail. - Capable de travailler en équipe dans un environnement industriel. ---VOUS DEVEZ ETRE ELIGIBLE AU CONTRAT D'APPRENTISSAGE---
Directement rattaché au Responsable d'Agence, vous intervenez durant toutes les étapes du chantier dans le respect de notre politique de satisfaction client. En véritable référent technique de l'agence, vous : - Élaborez des propositions commerciales / chiffrages en courant fort et courants faibles sur des projets de gré à gré et en réponse aux appels d'offres, - Étudiez les besoins avec le Chargé(e) d'Affaires et le client et proposez des variantes, - Estimez les moyens humains et matériels nécessaires à la bonne réalisation de l'affaire en collaboration avec le Responsable Achats et Moyens Généraux, - Réalisez les dossiers d'exécution, les calculs de dimensionnement et les plans d'implantation et de cheminement en DAO, - Réalisez le mémoire technique de chaque offre commerciale, - Effectuez des relevés sur site si nécessaire. Vous intervenez sur des projets pour nos clients professionnels, en milieu industriel et tertiaire, en haute et basse tension et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Vous utilisez le logiciel de dessin AUTOCAD et CANECO. PROFIL De formation dans le domaine du Génie Électrique ou autodidacte expérimenté(e), vous justifiez d'une expérience similaire. Vos principaux atouts ? Capacité d'adaptation et Sens de l'argumentation
Sous la responsabilité de la Directrice de l'établissement, et en lien étroit avec l'infirmière coordinatrice, vous êtes garant(e) de la qualité de la prise en charge médicale et des bonnes pratiques gériatriques MISSIONS PRINCIPALES : Vous avez la charge de la coordination médicale, de l'élaboration, de la mise en œuvre, de la coordination et de l'évaluation du projet de soins de l'établissement, en collaboration avec l'équipe soignante, encadrante et en accord avec le projet d'établissement ; Vous participez à l'évaluation des dossiers d'admission (HP - HT et AJ) des résidents en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'établissement ; Vous participez au suivi médical des résidents et êtes responsable de l'évaluation des résidents selon leur degré de dépendance et leurs pathologies ; Vous jouez un rôle clé dans l'encadrement et la formation de l'équipe soignante sur les bonnes pratiques gériatriques ; Vous assurez l'encadrement médical de l'équipe soignante et coordonnez les interventions médicales et paramédicales en veillant à la bonne tenue des dossiers médicaux ; Vous établissez un rapport d'activité médicale annuel (RAMA), retraçant notamment les modalités de prise en charge des soins et l'évolution de l'état de dépendance des résidents ; En étroite collaboration avec la Direction et l'IDEC, vous veillez à la qualité des soins et à une bonne communication entre les équipes. Vous êtes également un interlocuteur privilégié pour les familles, maintenant un lien étroit entre les résidents et leurs proches ; Vous participez à la prévention, la surveillance et la prise en charge des risques éventuels pour la santé publique au sein de l'établissement y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels. Vous contribuez au rayonnement de l'établissement en développant de nouveaux partenariats avec des acteurs de santé. Profil recherché : Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat de Docteur en médecine, et inscrit(e) au Conseil National de l'Ordre des Médecins. Votre doctorat en médecine est complété d'une Capacité de Gériatrie, ou d'un Diplôme d'Etudes Spécialisées Complémentaires (DESC) de gériatrie, ou d'un DU de Coordination avec une expérience souhaitée en EHPAD ou milieu hospitalier gériatrique. Vous avez acquis dans vos précédentes expériences une autonomie dans votre travail et un fort esprit d'initiative. Vous êtes attaché(e) au bien-être des résidents et faites preuve de qualités d'écoute, de dynamisme et et d'adaptation.
L'Association de Gestion de l'Esquirette, Association loi 1901, établissement d?hébergement pour personnes âgées dépendantes situé à proximité du c?ur de ville de Lescar. La richesse de cet établissement réside en sa nouvelle architecture du prendre soin, son ouverture vers l?extérieur, son ancrage fort sur le territoire, ses nombreux partenariats, sa mixité de population, tant au niveau des résidents, que des professionnels y travaillant, sa politique en faveur de la QVCT de ses salariés.
Notre maison : S.Reizabal est une boulangerie artisanale haut de gamme, engagée dans le respect des produits, du temps et des gestes justes. Chaque jour, nous cherchons à proposer une expérience unique à nos clients à travers des pains au levain naturels, des viennoiseries feuilletées à la main, et une gamme de pâtisseries fines, simples en apparence mais d'une grande exigence dans la réalisation. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chef Pâtissier(e) pour piloter et faire rayonner notre offre sucrée. Vos missions : Créer, produire et renouveler une gamme de pâtisseries haut de gamme, en accord avec la saisonnalité et l'identité de la maison Superviser la production quotidienne : entremets, tartes, viennoiseries, biscuits, desserts individuels Être garant(e) de la qualité, de la régularité et du goût Encadrer et former une équipe de pâtissiers dans un esprit de transmission et d'excellence artisanale Gérer les approvisionnements, les matières premières et les coûts de revient Veiller à l'application rigoureuse des normes d'hygiène et de sécurité (HACCP) Profil recherché : Vous avez une solide expérience en pâtisserie artisanale, avec une forte sensibilité au produit brut et à la tradition française revisitée Vous êtes passionné(e), autonome, exigeant(e) et force de proposition Vous aimez travailler la pâte, maîtrisez les cuissons, les textures, et avez une vraie curiosité pour les matières premières Expérience en gestion d'équipe souhaitée Diplôme en pâtisserie requis (MC/BTM/BM apprécié) Ce que nous vous offrons : Un environnement de travail valorisant la qualité et l'artisanat Une équipe bienveillante, soudée et motivée Des produits de haute qualité, un matériel performant Une grande liberté créative dans un cadre exigeant Pour postuler : Merci d'envoyer votre CV, une lettre de motivation et si possible quelques photos de vos réalisations à l'adresse suivante : mail Boulangeries.reizabal@gmail.com tel 0680168066
Boulangerie Pâtisserie artisanale. Titre de "Boulanger de France" obtenue en Juin 2023. Nous nous sommes engagé à réaliser des produits de qualités avec des produits locaux. Nous avons développer une gamme de pain BIO ainsi qu'une autre à partir de farine issu d'un moulin local à Doazon. Nous travaillons principalement qu'avec des produits frais et de saisons.
Nous sommes actuellement à la recherche d'une personne souhaitant se former au titre professionnel maçon voirie réseau divers en alternance. Organisation de la formation : 3 semaines en entreprise, 1 semaine au CFA de Pau Possibilité de démarrer le contrat dès juillet Le maçon VRD réalise notamment les revêtements pavés ou dallés, maçonne de petits ouvrages en béton, pose des bordures et des caniveaux, et met en place les réseaux d'assainissement, d'acheminement de l'eau, d'adduction de gaz, d'électricité et de télécommunication. Rémunération selon les grilles de l'apprentissage + mutuelle Participation au frais kilométriques si déplacements professionnels avec votre véhicule Contact par mail : hmtp64000@gmail.com
En tant que Chaudronnier expérimenté, vous jouerez un rôle clé dans la fabrication et l'assemblage de nos systèmes d'échangeurs thermiques. Vous interviendrez sur des pièces métalliques en acier inoxydable en assurant leur fabrication, leur assemblage et leur entretien. Vos missions incluront : - Fabrication et assemblage de pièces : Réalisation de pièces en acier inoxydable par découpage, pliage, tronçonnage, poinçonnage, roulage, et pointage. - Soudure TIG : Assemblage par pointage et soudure TIG des éléments de nos équipements. - Montage : Réalisation de sous-ensembles et montage général. - Entretien et maintenance : Maintenance des machines, des équipements et des locaux. - Déplacements éventuels : Intervention ponctuelle sur chantier pour l'installation de nos équipements. - Logistique : Participation aux opérations d'emballage, de chargement et de préparation des pièces pour les chantiers. VOUS MAÎTRISEZ : - La chaudronnerie inox et la tuyauterie. - La soudure TIG sur acier inoxydable. - La lecture de plans techniques. - L'utilisation d'un chariot élévateur et pont roulant (CACES requis). VOUS ÊTES : - Rigoureux, organisé et agile. - Autonome et proactif. - Manuel dans l'âme, avec un sens développé du détail. - Capable de travailler en équipe dans un environnement industriel.
Vous intervenez au sein d'un garage en qualité de carrossier. Vos missions seront : - Identifier les éléments à réparer ou à changer - Remettre en état. - Découper et resouder des éléments soudés - Réaligner et redresser à l'équerre Le poste est à pourvoir immédiatement. Merci de nous adresser votre CV par mail.
RESPONSABILITÉS : Au sein de la Direction des Ressources Humaines du Groupe, et rattaché(e) à la Chargée RH du Siège, vous interviendrez sur des missions variées et responsabilisantes, au sein d'une équipe dynamique et engagée : • Développement des Compétences : Vous aurez en charge la mise en œuvre opérationnelle du plan de développement des compétences pour les collaborateurs d'Euralis Holding (recherche de prestataires, organisation logistique, suivi). Vous coordonnerez également le déploiement des formations transverses au niveau du Groupe. • Mise en œuvre de la politique de recrutement Groupe : En lien avec les activités RH des différents périmètres, vous assurerez l'animation de notre plateforme de recrutement externe et interne (diffusion des opportunités internes, gestion de la cooptation, assistance auprès des RH sur l'outil de recrutement, etc). • Support et Conseil aux Collaborateurs : Vous serez l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des collaborateurs du Groupe pour toutes les sollicitations concernant notre outil de gestion des déplacements professionnels. Votre rôle sera de les accompagner, de répondre à leurs questions et de garantir une utilisation fluide et efficace de l'outil tout en garantissant l'application de notre politique de déplacements. • Soutien à l'Administration du Personnel : De manière ponctuelle, vous viendrez en appui à la Chargée RH Siège sur diverses tâches d'administration du personnel (rédaction de contrats, affiliations, etc). PROFIL RECHERCHÉ : De formation Bac+2/3 en Ressources Humaines, vous avez une première expérience réussie sur des missions similaires. Organisé(e) et engagé(e), vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de communication, votre sens du service et votre capacité à interagir avec des interlocuteurs variés. Vous savez faire preuve d'adaptabilité et de rigueur dans votre travail et gérer les priorités. vous êtes à l'aise avec les systèmes d'information et capable de vous approprier rapidement à de nouveaux logiciels.
Fort de ses 8 000 agriculteurs et de ses 4881 salariés, Euralis compte parmi les leaders européens des marchés agricoles et agroalimentaires. Originaire du Sud-Ouest, Euralis se développe en France et à l'international. Avec un chiffre d'affaires de 1,36 Md d'euros, la coopérative est un partenaire de confiance au service des professionnels de l'agriculture et des métiers de bouche.
L'agence AROBASE EMPLOI ARTIX, recherche pour l'un de ses clients un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Commercial(e) pour assurer le bon fonctionnement des activités commerciales, administratives et QHSE. Vos principales missions: Volet Commercial: - Exploitation et suivi des fichiers d'échéances contractuelles clients et prospects. - Calcul, application et diffusion des formules de révision des prix contractuels. - Prise de contact avec les interlocuteurs commerciaux internes et externes pour recueillir les conditions techniques et commerciales des offres. - Relances clients suite aux propositions commerciales pour sécuriser les commandes. - Suivi des insatisfactions clients, gestion des réclamations et retour des réponses. - Suivi et relance des encours échus. - Suivi de l'activité commerciale du service : extraction, mise en forme et présentation des données chiffrées. - Préparation des reportings clients et des revues de contrat selon des trames prédéfinies. Volet Administratif: - Gestion administrative des dossiers commerciaux. - Suivi des renouvellements des CAP clients. - Suivi administratif des FIE/CAP dans l'outil Hecate. - Planification des livraisons. - Gestion des demandes de facturation. - Archivage et organisation des documents papier et numériques liés aux prestations. - Saisie des commandes, suivi des dépenses et participation aux clôtures comptables. - Support RH : gestion des plannings, suivi des formations, organisation logistique des sessions en lien avec les responsables. Volet QHSE: - Application des procédures du système de management intégré (Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement). - Saisie et suivi des réclamations/dysfonctionnements sous Synergie, mise à jour documentaire. - Suivi des indicateurs du service, gestion des rendez-vous liés à la médecine du travail. - Organisation et suivi des formations réglementaires pour les collaborateurs. Formation Bac+2 minimum en gestion, administration ou commerce. Rigueur, organisation, autonomie et sens du service client sont des qualités indispensables. Une connaissance des outils Hecate serait un plus Expérience souhaitée dans un poste similaire (assistanat commercial, ADV, gestion administrative). Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook).
RESPONSABILITÉS : Sur son périmètre espèce, le Demand Planner consolide la Demande en semences commerciales, semences expérimentales, semences pour dépôts et semences de base dans le respect du process S&OP. Transmet aux demandeurs les informations sur le disponible et l'avancement des fabrications. Il travaille en étroite collaboration avec les BU, le département de l'Offre, la Recherche et les Opérations. Consolidation de la Demande dans IBP · • Mettre à jour la gamme articles dans IBP conformément au BSS • Consolider des prévisions de vente semences commerciales (N, N+1, N+2, N+3) • Consolider des besoins semences pour essais et dépôts • Consolider des besoins semences de base (agro, licensing et DDO) • Vérifier la cohérence de la Demande (volume et delivery plan) en relation avec les Market Managers et Sales PMO et s'assurer du respect des planning • Préparer les PIC en collaboration étroite avec les Market Managers et BL Leaders • Suivre l'indicateur de performance Forecast Accuracy • Préparer les Demand reviews mensuelles selon les points à l'ordre du jour Réponse à la Demande · • Proposer les allocations de disponible à la vente par BU et sous BU en collaboration avec les Market Managers et les Sales PMO pour validation par les BL Leaders • Diffuser le S&A toutes les deux semaines conformément au planning d'activité de la campagne • Informer les demandeurs de l'avancement des fabrications en relation avec les Supply planners et projeter les dates de livraisons théoriques • Représenter la Demande dans les réunions mensuelles Balancing BSS (business standard specifications) • Mettre à jour dans le BSS les informations source BL : gamme articles, statut des variétés, traitements, marques, conditionnements, concepts marketing Contribution à la performance de l'équipe Demand Planners • Contribuer à des projets ad-hoc • Être force de proposition dans l'objectif d'amélioration continue PROFIL RECHERCHÉ : De formation commerciale ou en lien avec la Supply Chain ou S&OP, vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience dans un contexte similaire de planification de la demande. Vous maîtrisez les outils informatiques (ERP, pack office,...), Vous avez le sens de la communication et du travail en équipe et faites preuve de rigueur et d'organisation. La connaissance du milieu des semences est un plus. Anglais professionnel requis.
Dans le top 10 des semenciers mondiaux Grandes Cultures, LIDEA maîtrise l'ensemble de la chaîne de valeur de la sélection, la production des semences au champ jusqu'à la commercialisation des produits finis. LIDEA conçoit et propose des solutions innovantes, personnalisées et durables de semences multi espèces et multimarques qui créent de la valeur ajoutée pour les producteurs tout au long de l'année. LIDEA fait germer les talents !
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : EMPLOYE ADMINISTRATIF (H/F) dans le cadre de la saison de récolte des céréales e vous êtes chargé(e) : - d'effectuer les relevés des camions à plein et à vide - de gérer l'accueil des chauffeurs selon les variétés - de saisir l'ensemble des informations sur un logiciel spécifique - prélèvement des échantillons afin d'effectuer les analyses. PROFIL : Travail en 2x8 et samedi possible Contrat à partir de septembre Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : ASSISTANT ADMINISTRATIF LABO (H/F) Notre client recherche pour son activité saisonnière au sein de son laboratoire un(e) Assistant(e) administratif qui assiste dans leurs fonctions la responsable contrôle qualité et les responsables de pôle du laboratoire et qui réalise certaines analyses du Laboratoire selon les méthodes, règles et normes en vigueur 1/ Qualité administratif -Assiste l'équipe dans les saisies SAP : qualification des lots suite aux résultats d'analyse -Vérifie la bonne intégration des résultats dans SAP régulièrement -Edition de certificats qualité internes 2/ Commandes/facturation/colis -Effectue, suivant les ordres reçus de l'équipe, les commandes des consommables et EPIs : saisies SAP + contact avec les fournisseurs -Effectue les réceptions de colis, classe et archive tous les bons de livraisons. -Effectue l'envoi de colis -Corrige les problèmes de facturation. -Réalise la facturation des prestations d'analyses selon les indications données 3/ Documentation -Assiste les responsables de pôle dans la rédaction et la mise à jour de la documentation qualité -Créé sur demande des modèles et standards documentaires 4/ Accueil -Assure l'accueil des visiteurs et leur distribue les EPI nécessaires. 5/ Analyses qualité -Réalise les broyages des semences pour les analyses de pureté variétale et détection OGM -Réalise les analyses de HILE sur soja -Réalise la mise à germer des semences PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description du poste : Auprès de votre Responsable, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...). Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Rigoureux en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle. Evolutions pssible vers un poste de chef de rayon. Description du profil : Vous êtes fort d'une formation commerciale et d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Salaire selon profil et expérience. Mutuelle, prévoyance, prime annuelle, interessement et participation. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Description du poste : Nous recherchons, pour notre concession Citroën - Sipa Automobiles - Lescar (64), un Coordinateur après-vente VO/VN (H/F). Sous la responsabilité du Responsable APV, vous aurez pour mission la préparation des VO puis des VN avant la livraison aux clients dans le respect de la qualité et des délais impartis. Pour ce faire vous devrez - Coordonner, distribuer et contrôler le travail de vos deux mécaniciens. - Assurer la gestion administrative relative aux préparations : Ouverture des ordres de réparation, édition du plan d'entretien, contrôle de l'historique du véhicule, vérification les campagnes avec les constructeurs - Faire le lien avec les chefs des ventes et les secrétaires de livraison afin de respecter les délais de livraison avancés dans le respect de la qualité. Poste en 37,5H du lundi au vendredi Le permis B est obligatoire. Description du profil : Vous avez idéalement une formation en maintenance automobile ou vous bénéficiez d'une première expérience en gestion de parc de véhicules vous permettant d'être à l'aise avec les opérations mécaniques existantes. Vous êtes organisé, avez le sens de la qualité et de la satisfaction client. Vous savez prioriser les actions et coordonner l'activité entre les services Nous proposons un système de rémunération et d'avantages attractifs composés : - d'un salaire fixe et d'un variable motivants, - de tickets restaurants, - d'une mutuelle et prévoyance, - du noël collaborateurs, - d'une participation employeur à votre abonnement transport en commun - de tarifs préférentiels collaborateurs (achats, maintenance et pièces), - d'un système de prime de cooptation, - des avantages IRP auto (participations aux vacances, abonnements sportifs et culturels ...)... Notre entreprise valorise la diversité et l'inclusion. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à solliciter à ce sujet notre référente Handicap lors de votre candidature afin d'en savoir plus sur notre politique handicap et les mesures d'adaptation possibles.
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Assistant de vente drive (F/H) Votre profil : * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique. * Vous avez le goût du commerce * Une expérience similaire sur un poste de drive est demandée Vos missions : * Préparer et conditionner les commandes des clients * Accueillir les clients et charger son coffre * Etre garant de la qualité et de la fraîcheur maximum des produits livrés * Se conformer aux normes d'hygiène, de traçabilité, sanitaires et aux procédures de sécurité. * Traiter rapidement les commandes client, grâce à son Terminal Radio, selon le dispatching et les consignes données. * Préparer son chariot dans le respect des bonnes pratiques pour en garantir la qualité (packaging non détérioré, mise en glacière des produits surgelés,. Les avantages Carrefour : * Une rémunération sur 13,5 mois, après un an d'ancienneté * Intéressement + participation * Mutuelle/prévoyance * Offres CSE * 12 % de remise sur achat Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Pas de formation particulière requise, la connaissance des produits serait un plus. * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique au contact de la clientèle.
Dans le cadre du renforcement de notre démarche qualité, nous recrutons un(e) chargé(e) QHSE motivé(e) et rigoureux(se). Intégré(e) au sein du service des Ressources Humaines, vous serez acteur(trice) de la mise en œuvre, du suivi et de l'amélioration continue du système Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement de l'entreprise. Vous interviendrez sur l'ensemble des sites de la société et travaillerez en transversal avec les différents services pour promouvoir une culture QHSE solide, veiller à la conformité réglementaire et participer activement à l'amélioration des pratiques internes. Vous justifiez d'une première expérience en bureau d'études. Vos principales missions seront : Participer à la mise en œuvre et au suivi du système de management QHSE et de la certification MASE. Rédiger et mettre à jour la documentation qualité, sécurité et environnement (procédures, instructions, fiches de sécurité, etc.). Réaliser des audits internes et suivre les plans d'actions correctives. Sensibiliser le personnel aux bonnes pratiques QHSE (animations, affichages, formations). Gérer les équipements de protection individuelle (EPI) et veiller à leur conformité. Contribuer à l'analyse des risques professionnels et à l'évaluation des impacts environnementaux. Suivre les indicateurs QHSE et assurer le reporting régulier à la hiérarchie. Veille règlementaire Formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine QHSE, HSE ou équivalent. Expérience 4 / 5 ans minimum. Connaissance des référentiels ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001 et MASE. Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint). Rigueur, esprit d'analyse, sens du relationnel et capacité à travailler en équipe.
ECR Environnement est un bureau d'études et de conseil indépendant spécialisé dans les études géotechniques & études de sol, la topographie et la détection de réseaux, l'ingénierie VRD & aménagements urbains et les études environnementales. Notre Groupe de 500 collaborateurs est réparti sur le territoire national, en Espagne, et aux Antilles-Guyane, les 27 agences se développent dans le but de favoriser la proximité managériale, la prise d'initiative et la réacti...
Nous recherchons un Employé Retour de Tournée - Service Clients (H/F( pour un CDI, pour notre filiale de transport sous température dirigée STG PAU située à Artix (64170). Vos principales missions seront : - Retour de tournée chauffeurs : * Noter les anomalies et les renseigner dans Reflex, préparer les étiquettes pour les chauffeurs * Saisir les récépissés DIVA et préparer les enveloppes ; * Faire XPOD et Bilan ; * Gérer le pointage SAV "Livreur" (REFLEX) et gérer la zone retour * Suivi des ordres de reprise ; * Suivi des demandes d'émargés ; - Service Client distribution. A savoir : - Utilisation quotidienne importante des outils bureautiques (téléphone, informatique, logiciel de transport) ; - Travail en open space, parfois bruyant ; - Vous devrez assurer la satisfaction des clients en répondant à leurs besoins en gardant l'objectif de qualité du service. Travail du lundi au vendredi : de 9h30 à 17h30 (1h de pause) - Contrat 35h Vous avez une expérience préalable dans un service client, commercial ou de gestion des litiges, et souhaitez intégrer une entreprise axée sur la qualité de ses prestations. Une formation de type Bac Pro Transports ou une connaissance du secteur est un atout. Vous êtes adaptable, organisé et capable de gérer les priorités et les urgences de manière efficace. Votre réactivité et votre aisance relationnelle, notamment au téléphone, sont des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. Doté d'une bonne capacité d'analyse et de réflexion, vous êtes proactif dans la résolution de problèmes et apportez des suggestions pour améliorer les processus.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : TECHNICIEN LOGISTIQUE (H/F) Start People à PAU recherche pour un de ses clients à LESCAR un TECHNICIEN LOGISTIQUE H/F pour Septembre. Vous aurez pour missions : - Organiser la logistique et le transfert des produits pendant la collecte, - Piloter les camions remorques, - Gérer les plannings chauffeurs, - Veiller à ce que les ordres de transports donnés respectent la réglementation routière et sociale ... PROFIL : Formation en transport et logistique serait un plus. Rémunération selon profil. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
RESPONSABILITÉS : Au sein de l'usine de Semences de base et sous la responsabilité du chef d'atelier, vous serez amené à piloter les installations en complète autonomie en respectant les critères sécurité, qualité et délai. Vos principales missions seront : • Animer une équipe d'opérateur et d'intérimaires • Démontrer par son comportement que la sécurité est sa première priorité et s'assurer de la sécurité des personnes présentes dans sa zone de fabrication • Piloter les ilots de fabrication (Récolte, séchage, calibrage, conditionnement) • Coordonner la gestion des ordres de fabrication selon les règles définies • Suivre le planning de fabrication dans une logique d'optimisation de la production le cas échéant • Alerter et corriger en cas d'écart vis à vis des standards rendement et qualité • Proposer des améliorations HSE • Respecter les exigences qualité liées à la production (autocontrôles dans le but de satisfaire la qualité) • Intégrer et guider les autres équipiers intervenants sur la chaîne (manutentionnaire, cariste) • Reporter ses activités dans les outils adaptés • Faire vivre les procédures et les routines d'amélioration continue • Déclarer les demandes d'intervention sur l'ERP et réaliser un premier diagnostic des pannes • Être polyvalent sur l'ensemble des postes PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire d'un diplôme BAC+2 en production industrielle ou d'une expérience significative sur le même type de poste. Vous aimez le terrain et vous êtes soucieux du respect des procédures en matière de sécurité, et de qualité. Votre capacité à fédérer et développer une équipe ainsi que votre sens de l'écoute font de vous le candidat idéal pour ce poste. Vous êtes polyvalent et aimez travailler en équipe. Alternance entre rythme de travail en journée et posté (2*8 ou 3*8)
SAMSIC Emploi Pau recrute un(e) ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF(VE) USINE (H/F) Dans le cadre de la saison des récoltes de notre client LIDEA Groupe EURALIS Vos principales missions : - d'effectuer les relevés des camions à plein et à vide - de gérer l'accueil des chauffeurs selon les variétés - de saisir l'ensemble des informations sur un logiciel spécifique (SAP) Rythme de travail : Travail du lundi au dimanche avec repos hebdomadaire dans la semaine. Travail en 2x8 (selon planning) : 5h-13h / 13h-21h ou 6h-14h / 14h-22h Accueil sécurité Lidea obligatoire avant la prise de poste EPI obligatoires : chaussures de sécurité + gilet haute visibilité pour tous déplacements dans l'usine SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Notre agence SAMSIC EMPLOI PAU recherche pour l'un de ses clients un(e) employé de magasin avec une opportunité de CDI à la clé Accueillir et conseiller les clients avec le sourire, en répondant à leurs besoins et attentes. Assurer la gestion et l'organisation des rayons, en veillant à la rotation et la mise en place des produits. Participer à l'inventaire des stocks afin de maintenir un niveau de marchandise suffisant. Contribuer à l'amélioration du chiffre d'affaires en proposant des promotions et des opérations spéciales aux clients. Travailler en collaboration avec vos collègues pour maintenir un espace de vente attractif et soigné. Vous serez une personne clé dans le développement de la satisfaction client et aurez un impact direct sur les résultats du commerce.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un candidat pour un poste de Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur DENGUIN (64230 , Nouvelle-Aquitaine - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Réaliser des préparations magistrales - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Nous recherchons un candidat pour un poste de Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur DENGUIN (64230 , Nouvelle-Aquitaine - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Réaliser des préparations magistrales - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Manpower PAU recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Agent de conditionnement (H/F) Les missions vous êtes rattaché(e) au responsable d'atelier, et assurez les principales tâches d'opératrice de conditionnement : conditionner, travailler dans divers ateliers de production et différents produits agroalimentaires participer et améliorer l'augmentation de la productivité s'assurer des règles d'hygiène et de sécurité appliquer la qualité et la traçabilité selon les exigences clients. Horaires du lundi au vendredi : journée en équipe 3*7 (6h-13h30 / 13h30-21h ou 21h-04h30). Travail le samedi en période de forte activité. Mission en atelier climatisé de 0° à 14°. Vous avez précédemment occupé des postes d'agent de conditionnement, opérateur de production/fabrication,ouvrier agroalimentaire ou manutentionnaire. Ce poste convient parfaitement à un profil féminin. Vous disposez idéalement d'une première expérience dans le domaine industriel ou en conditionnement manuel. Vous êtes reconnu (e) pour votre esprit d'équipe, votre adaptabilité et votre rigueur. Vous êtes soucieux (se) des règles d'hygiène, de sécurité, de qualité inhérentes au site. AVANTAGES MANPOWER : Dès la 1ère heure de mission : Compte Epargne Temps: Epargnez vos IFM taux à 8%, mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement si mission éloignée de votre domicile Dès 500 heures de mission : comité régional d'entreprise : tickets cinéma 5€,remboursement sport jusqu'à 200€/an, voyages, chèque culture ... Comité central d'entreprise: chèques vacances, remboursement location vacances 500€/an, voyages .... Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Vous devez effectuer les missions suivantes : Accueil des clients et conseil sur les produits du magasin (jardinerie) Manutention et chargement des marchandises Procéder à l'encaissement Description du profil : Vous devez posséder les compétences suivantes : Posséder une expérience significative dans le domaine de la vente Posséder des connaissances dans le domaine de la jardinerie et/ou du monde agricole serait un + Port de charges et manutention des marchandises
Description du poste : Dans cette jungle urbaine où la synchronisation est un art et où les horaires se chevauchent comme la Rhapsodie de Pachelbel, il existe un guide indispensable qui transforme l'attente en aventure et le trajet en expérience : vous, le capitaine du bus citadin, embarquez vos passagers pour l'escapade urbaine de leur quotidien. - Apprendre par cœur, sans fausse note, le plan du réseau pour conduire votre bolide en suivant le tracé des lignes comme une partition. - Accueillir avec le sourire et un brin d'humour ces êtres trop souvent pressés, et transformer chaque montée à bord en moment privilégié de convivialité. - Veiller à ce que votre machine roule comme sur des roulettes en effectuant une vérification visuelle de votre carrosse avant chaque expédition. - Mener votre équipage à bon port, tout en respectant à la seconde près ces précieux horaires que même Big Ben envierait. - Assurer la sécurité du voyage, tel un super-héros incognito, en surveillant les situations qui pourraient faire tourner le film en scénario catastrophe. - Jouer les ambassadeurs de l'entreprise en fournissant des informations et des conseils aux voyageurs, avec l'enthousiasme d'un guide touristique en herbe. Description du profil : Formation et expérience Vous avez déjà contemplé les portes coulissantes d'un bus avec une nostalgie non dissimulée ? Alors enfourchez votre plus beau sourire et venez faire vrombir le bitume avec style et panache en tant que conducteur ou conductrice de bus urbain ! Votre mission : faire en sorte que nos passagers arrivent à bon port, tout en diffusant l'harmonie et la bonne humeur grâce à vos talents de pilote urbain. - Maîtrise du serpent d'acier : vous slalomez avec aisance entre les pavés et les pare-chocs du trafic citadin - Sens inné du timing : chez vous, l'horloge n'est pas qu'un accessoire de mode et la ponctualité votre mantra - Communication à toute épreuve : vos interactions avec les passagers sont plus fluides que la circulation un dimanche matin - Sang-froid à toute température : même quand l'avenue principale ressemble à un circuit de F1 un jour de course - Un véritable chef d'orchestre du quotidien : chaque embarquement et débarquement se fait sous votre baguette avec fluidité - Aimable comme un dimanche à la campagne : votre sourire deviendrait presque une attraction touristique à lui tout seul Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Les avantages de la mission Prêt(e) à plonger dans l'aventure palpitante de l'intérim à Lourdes, la charmante cité de l'Occitanie ? Nous vous proposons une mission à la vitesse éclair : un contrat d'une semaine, plein de promesses et à temps plein, pour occuper vos journées pendant 35 heures de pure action professionnelle. Votre mission, si vous l'acceptez, débutera dès que vous enfourcherez votre destrier en direction de cette terre envoûtante. Qui a dit que l'intérim ne pouvait pas être synonyme de péripétie (et de sacré coup d'accélérateur à votre carrière) ? Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
à propos de l'entreprise Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Description du poste Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration, un serveur pour un poste en CDI à Lescar - 64230. - Accueillir et installer les clients - Prendre les commandes et servir les plats - Assurer le bon déroulement du service - Veiller à la satisfaction des clients - Participer au nettoyage et à la mise en place du restaurant - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la restauration - Titulaire d'un BAC - Bonne présentation et sens du service client - Capacité à travailler en équipe - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par la restauration pour offrir une expérience unique à nos clients ! informations supplémentaires Expérience requise : 1 à 2 ans
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OPERATEUR SILO (H/F) PosteVotre agence Start People recherche un Opérateur silo (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine des céréales.En tant qu'opérateur sur une plateforme de collecte, un site mixe ou un silo sécheur, vos missions seront les suivantes :- Accueil des agriculteurs ;- Pesage et agréage des céréales et respect de la politique qualité ;- Respect des règles de sécurité ;- Surveillance des installations (fosses, cellules, séchoir) ;- Nettoyage des installations ;- Chargement camions ;Vous êtes vigilant aux règles de sécurité ainsi qu'à celles de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif pour pouvoir faire face aux pics d'activité liés au secteur agricole PROFIL : Vous possédez une première expérience dans le domaine de l'agriculture. Idéalement avec CACES 3 ou 9.Poste en intérim à pourvoir dès septembre 2025.Contrat en intérim. Durée de la mission : 4 à 6 semaines. Possibilité de travail la nuit, le samedi et le dimanche. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicapCette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont : Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits ... Passionné par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ? Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt à conseiller les clients avec style et expertise ? Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Votre agence SAMSIC EMPLOI PAU emploi recrute pour un de ses clients un pilote d'installation. Missions principales : Pilotage de l'installation de traitement***Assurer la mise en route et l'arrêt de l'installation (en suivant toutes les consignes de sécurité)***Organiser son activité en fonction des consignes reçues du supérieur hiérarchique***Réaliser quotidiennement la ronde de surveillance des équipements suivant la check-list définie***Effectuer et contrôler régulièrement les réglages en fonction des consignes et paramètres de fabrication***Assurer l'entretien de la carrière***Maintenance et entretien sur l'installation***Effectuer l'entretien préventif défini (graissages, niveaux d'huile .)***Diagnostiquer les origines des pannes et effectuer les dépannages simples ex : changement de fusibles, remplacement de boulons, utilisation du poste à souder et du chalumeau.***Participer, sous l'autorité du chef de carrière, aux interventions lourdes sur l'installation (mâchoires broyeur .)***Assurer en permanence la propreté de l'installation de façon manuelle ou mécanisée***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil recherché : Personne motivé pour apprende, sérieux et ponctuel. Un plus serait d'avoir une expérience en maintenance , en mécanique, ou en chaudronnerie, N'hésitez pas à nous contacter, Camille, Pauline et Manon seront ravies de vous répondre !
Nous recherchons une personne pour agrandir l'équipe du secteur LIQUIDE Vos missions : - Mise en rayon - Etiquetage - Conseil clients - Mise en place de promotions 35h, salaire : SMIC, PRIMES Type d'emploi : CDI Rémunération : 11,07€ à 12,00€ par heure Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Renforcez l'Equipe Libre Service du Secteur SEC de l'Intermarché de Serres-Castet ! Vous serez en charge d'un rayon ce qui comprend : - la gestion du stock - les approvisionnements - mettre en place les animations commerciales Nous recherchons des personnes motivées avec un bon esprit d'équipe. Une expérience dans ce domaine est un plus. Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Pour notre magasin de LESCAR M CC, nous recherchons un vendeur(se) en alternance, formation interne BAC +2. Ambassadeur/Ambassadrice d'ARMAND THIERY auprès de notre clientèle, vous contribuez au développement du CA de votre point de vente à travers ces missions : - Accueillir, conseiller et fidéliser les clients, - Veiller à la bonne tenue de votre magasin et sa gestion : réception des marchandises, traitement des colis, - Mettre en valeur les produits à travers la réalisation du merchandising et des vitrines, dans le respect des préconisations. Ce que nous vous offrons, en plus de votre salaire, c'est : - Un package attractif : commissions sur CA dès la première vente réalisée, des primes sur objectifs ; - Des avantages liés au groupe Armand Thiery (Tickets restaurant, CSE, remises au personnel .) et à la convention collective de branche. Description du profil : Véritable commerçant, ayant la vente pour passion, vous êtes dynamique et disposez d'un excellent relationnel . Vous justifiez d'une 1ère expérience réussie dans la vente de prêt-à-porter. Si vous souhaitez rejoindre un groupe familial, pragmatique et agile, au savoir-faire reconnu, qui place la transmission au cœur de ses métiers, N'hésitez plus, postulez !
À propos du poste Nous recherchons un(e) Nounou ou un(e) baby-sitter passionné(e) par le bien-être des enfants. Vous serez en charge de veiller sur les plus jeunes, de les accompagner dans leurs activités quotidiennes et de leur offrir un environnement sécurisé et stimulant. Ce poste est idéal pour les personnes ayant une expérience dans la petite enfance. Responsabilités * Assurer la garde d'enfants en toute sécurité et bienveillance * Organiser des activités ludiques et éducatives adaptées à l'âge des enfants * Aider aux devoirs et à l'apprentissage de manière ludique * Préparer des repas simples et s'assurer d'une bonne hygiène alimentaire * Communiquer régulièrement avec les parents sur le bien-être et le développement des enfants Profil recherché * Expérience préalable dans la garde d'enfants ou dans un environnement similaire (crèche, enseignement, aide à la personne) * Sens des responsabilités et capacité à réagir calmement en cas d'urgence * Excellentes compétences relationnelles et capacité à établir une relation de confiance avec les enfants et leurs parents * Patience, créativité et sens de l'organisation Si vous êtes motivé(e) par le travail auprès des enfants et que vous souhaitez contribuer à leur épanouissement, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,10€ à 13,50€ par heure Nombre d'heures : 4 par semaine Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 64360 Lacommande: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 15/08/2025 Date de début prévue : 01/09/2025
Descriptif de loffre Ambassadeur des produits dépicerie vous accueillez, guidez et servez vos clients par le biais de notre stand dans une démarche de satisfaction et de fidélisation. Souriant, commerçant, vous donnez des conseils personnalisés et réalisez des ventes complémentaires. Dynamique et impliqué, vous participez activement à la bonne tenue du rayon avec un réassort quotidien. Vous assurez le déchargement et le contrôle des marchandises réceptionnées, la rotation et létiquetage des produits et appliquez les règles dhygiène et de sécurité alimentaires.Vous veillez à lattractivité du rayon en suivant les plans merchandising et en valorisant les produits. Profil recherché Vous avez une première expérience (3 mois minimum) de la vente idéalement en commerce de proximité ou distribution alimentaire. Réactif, convivial et enthousiaste vous possédez le sens du service et du conseil client. Nous saurons vous accompagner et vous donner les moyens de votre réussite. CDI 15h - du lundi au dimanche (repos en semaine). Amplitudes horaires de 7h00 à 20h00. Rémunération : 12.24/HEURE + primes sur objectifs. 103 offres en Vendeur Épiceries
SAMSIC EMPLOI Orthez, vous accompagne dans la quête de votre prochaine mission !! Nous vous proposons d'intégrer une entreprise leader dans son domaine en tant que manutentionnaire. Ce poste dynamique vous impliquera dans différentes tâches pour assurer la bonne gestion des marchandises. Vos missions incluront : Réaliser le déchargement et le chargement des camions. Assurer l'entreposage des articles en respectant les normes de sécurité. Effectuer le tri et la préparation des commandes avec soin. Participer à la gestion des stocks et à l'inventaire pour maintenir une précision optimale. Collaborer avec votre équipe pour optimiser les processus logistiques quotidiens. Votre travail aura un impact direct sur le bon fonctionnement de la supply chain. Un environnement industriel stimulant et respectueux vous attend où chaque jour apporte ses nouveaux défis et opportunités à saisir. Possibilité de travailler le samedi en période de rush Horaire: 2*8 du lundi au vendredi 6h-13h30/13hhSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Missions: - Accueillir - Vendre - Renseigner - Assurer le suivi administratif du club Taches générales : - Accueillir le public (adhérents ou prospects) - Effectuer la visite des installations - Présenter le club, le prix et les offres spéciales - S'assurer de la bonne tenue du club - Gérer les plannings coaching et cours collectifs - Gérer le stock des fournitures et documents commerciaux - Mettre en place des projets Description du profil : - Dynamique, organisé(e) , très souriant(e) - Avoir le goût du service client - Avoir le goût du challenge - Avoir un esprit créatif - Aimer proposer et réaliser des projets
Description du poste : Pour accompagner sa croissance, notre enseigne recherche ses futurs Manager de Magasin H/F . En intégrant notre pépinière, vous bénéficiez d'un parcours de formation personnalisé et d'un accompagnement managérial rapproché. Cette expérience immersive au plus proche de la réalité terrain développera vos compétences et sera un réel tremplin pour évoluer rapidement au sein de notre enseigne. Vous aurez l'occasion d'être formé sur 2 métiers durant vos 1 an en alternance :***Assistant magasin : Vous serez le bras droit du magasin et garantissez la bonne tenue commerciale du magasin et la satisfaction client.***Manager de magasin : Vous serez le chef d'orchestre de votre point de vente et vous vous assurerez que tout est mis œuvre pour satisfaire les clients. Description du profil : Vous préparez une licence ou un bachelor en alternance ( 12 mois ) en management et/ou commerce et vous souhaitez découvrir les métiers de la grande distribution ?
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires dans pour le poste Conseiller de Vente en alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), niveau 4 Bac, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel.***Nous sommes à la recherche de collaborateurs /(rices) passionnés(ées) par la mode, ayant une culture du jean et l'envie de s'investir pleinement dans les missions qui lui seront confié(e)s.***Vos missions ? Rattaché(e) directement au responsable de magasin et adjoint de magasin, vous êtes en charge de :***De réaliser les encaissements,***De réceptionner et contrôler les marchandises***D'assurer l'approvisionnement au fur et à mesure des ventes et de signaler les besoins éventuels sur les articles manquants***D'entretenir quotidiennement le magasin afin que celui-ci soit toujours dans un état de propreté et de veiller aux rangements et à la bonne présentation des produits.***De mettre en application la politique et les directives qui sont données et plus généralement les procédures de la société, et ce, sous l'autorité de votre supérieur.***D'assurer le rôle de conseil, vente et fidélisation de la clientèle en appliquant strictement la politique commerciale de la marque. Description du profil : Parlons de vous.***Sens du commerce et du service client***Aisance relationnelle,***Force de persuasion, gout prononcé pour la communication et l'échange***Volonté de véhiculer les valeurs et la philosophie de la marque auprès de la clientèle***Début de contrat pour septembre 2025***Vous êtes en BTS et vous souhaitez le réaliser en contrat d'apprentissage, rejoignez nous; Nous sommes favorables à toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap, car nous considérons que la diversité est une valeur enrichissante.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONDITIONNEUR (H/F) Nous recherchons pour l'un de nos clients, du personnel pour effectuer des missions de conditionnement , du montage de socle et du cerclage. Mission possible de mai à novembre. Horaires possibles de matin, d'après-midi ou en journée. Possibilité de travailler de nuit. PROFIL : Vous êtes motivé alors cette mission est faite pour vous. Si vous êtes titulaire d'un CACES 1 ou 3 c'est un plus pour occuper un poste de cariste ou rouleur. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description du poste : Groupe Clim recherche des profils Magasinier pièces détachées Mercedes-Benz Comptoir et Atelier H/F en CDI pour son site de Lescar. Vos principales missions consisterons à:***Référencer les pièces à travers les outils informatiques mis en place par l'entreprise ;***Participer à la gestion de stock de pièces de rechange et de produits (dont inventaires et rangement) ;***Travailler en étroite collaboration avec l'atelier ;***Assurer la commercialisation et la facturation des pièces de rechange, produits et accessoires vendus au comptoir ;***Préparer les commandes régulières et urgentes ;***Réaliser la gestion administrative des ventes en respectant les procédure qualité en vigueur. Description du profil : Vous avez 2 ans minimum d'expérience en tant que magasinier automobile. Dynamique, enthousiaste et rigoureux, vous avez le sens du service client et aimez le travail en équipe. Avantages : Prise en charge à 100% de votre mutuelle Prime d'intéressement Plan Epargne d'entreprise
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Auprès de votre Responsable, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...). Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Rigoureux en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle. Evolutions pssible vers un poste de chef de rayon. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes fort d'une formation commerciale et d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Salaire selon profil et expérience. Mutuelle, prévoyance, prime annuelle, interessement et participation. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Le centre E.Leclerc de MOURENX emploie 116 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1996. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accuei...
Descriptif de loffre Nos équipes travaillent dans le respect de la valorisation des produits grâce à une véritable approche métier. Nos structures permettent ainsi des perspectives dévolution professionnelle intéressantes. Fort de son implantation nationale, Despi le Boucher poursuit son développement et recherche pour le magasin Grand Frais de LESCAR PAU (64). Nous recherchons donc pour un contrat en CDI : Un Gestionnaire Libre-Service charcuterie, volaille H/F -Diplôme : BAC - Une expérience dans le domaine alimentaire est souhaitée - Statut : ouvrier 35 heures - Rémunération attractive avec prime de 13ème mois, intéressement, participation - Ouverture de létablissement les dimanches jusquà 13 heures - Une formation de plusieurs semaines est dispensée afin que vous soyez autonome Profil recherché - Maîtriser les règles : sanitaire (DLC), dhygiène et de sécurité, - Avoir des qualités relationnelles et maitriser les techniques de vente (prise de contact et de congé, écoute et conseil du client), - Autonomie, - Etre à laise avec linformatique. Mission - Vous assurez la présentation générale de votre rayon en disposant les articles de façon attractive (emballage des produits, lisibilité de létiquette produit, prix), - Vous suivez les dates limite de consommation et gérez le linéaire, - Vous passez les commandes - Vous assurez un strict contrôle de létat des stocks (éviter les ruptures) - Vous faites progresser le rayon en termes de chiffre daffaires et de marges, - Vous pouvez effectuer des tâches de vendeur(se) en boucherie suivant lorganisation de travail mise en place au sein du magasin. 8 offres en Gestionnaire LS
"""Nous sommes un domaine viticole familial en polyculture de 12ha en plein cœur de l'appellation Jurançon. Nous travaillons en Agriculture Biologique afin d'élaborer des vins singuliers et au plus proche de leur terroir. /r/n/r/nNous recherchons un ouvrier viticole polyvalent, dynamique et rigoureux pour intégrer notre équipe. Le poste sera principalement axé sur les travaux de la vigne tant manuel qu'en tracteur (formation possible mais préférence pour une personne avec de l’expérience). La personne sera également amenée à gérer de petites équipes de saisonniers l'hiver, le printemps et pour les vendanges./r/n/r/nNous essayons de rendre tous les travaux plus faciles à réaliser pour les collaborateurs en utilisant du matériel fiable et adapté (tracteur Fendt, divers outils de travail du sol pour la gestion de l'herbe, palisseuse, nombreux outils en CUMA, sécateur électrique Infaco, quad...). Nous sommes en constante recherche d'améliorations techniques ou matérielles et ouverts à différents essais./r/nIl sera également possible de faire quelques travaux de chai, soutirage, suivi pressurage, fermentation mais de façon très ponctuelle./r/n/r/nLe domaine est actuellement dans une dynamique certaine ou de nombreux projets voient le jour (sélections massales, cépages anciens, engrais verts, amendement, essai biodynamie…). Nous essayons d'aller toujours plus loin en viticulture comme en oenologie. Une réflexion sur la viticulture actuelle et ses évolutions est un plus./r/n/r/nIntérêt pour le vin, l’agriculture biologique et biodynamique bienvenue./r/nDébutant motivé, mais conscient de ce qu’est le travail de la vigne, accepté."""
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons notre futur Magasinier Pièces détachées Mercedes-Benz Comptoir et Atelier H/F en apprentissage pour notre site de Mercedes-Benz à Lescar. Vos principales missions seront: • Assurez la disponibilité des pièces pour assurer les rendez-vous à l'Atelier • Veiller à la bonne fiabilité, à la satisfaction client et la qualité du service rendu • Assurer la commercialisation des pièces de rechange • Organisez le magasin et la réception ainsi que la préparation des commandes Vous êtes en charge de la vente, de la préparation, du rangement des pièces automobiles détachées ainsi que de la gestion des stocks. Vous assurez le bon réassortiment des produits et accessoires pour véhicules afin qu'il n'y ait aucune rupture qui pénaliserait la réparation des véhicules ou la vente de pièces détachées. PROFIL RECHERCHÉ : Notre futur Magasinier Mercedes-Benz en Alternance aura les qualités suivantes : • Disponible, rigoureux, vous maîtrisez les systèmes d'informations et possédez de réelles connaissances en mécanique. • Doté (e) d'un bon relationnel, d'un esprit d'équipe, vous avez le souci de satisfaire le client et êtes aguerri à la relation client. • Votre excellente présentation et élocution vous permettront de satisfaire vos clients internes comme externes. • Vous êtes passionné (e) et vous désirez intégrer l'univers Mercedes. Rejoignez-nous !
Le Groupe Clim est une entreprise aux valeurs familiales et locales implantée depuis plus de 30 ans dans le Sud-Ouest de la France. Nous comptons aujourd'hui plus de 700 salariés et réalisons un chiffre d'affaires de 400 millions d'Euros. Aujourd'hui présent sur près de 53 sites implantés sur 9 départements en Nouvelle-Aquitaine et Occitanie, le Groupe Clim couvre tous les besoins du grand public et des professionnels en matière de mobilité.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable+ mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
RESPONSABILITÉS : Ortec située à Pardies (64) souhaite renforcer ses équipes montage. Nous recherchons des monteurs industriels pour intervenir sur les différents sites de nos clients et réalisez les opérations sous la responsabilité de votre supérieur hiérarque. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Préparer vos interventions : matériel, outillage, conditions de sécurité, - Effectuer à partir de modes opératoires l'assemblage, le montage, la manutention et le levage d'équipements industriels, - Contrôler votre travail, - Respecter les procédures, les méthodes de travail et les consignes de sécurité. PROFIL RECHERCHÉ : Vous possédez une première expérience d'au moins 1 an sur une fonction similaire en montage levage et manutention lourde sur site industriel. Chez Ortec, nous récompensons nos meilleurs éléments lors de la cérémonie annuelle des Casques d'Or. Cette reconnaissance témoigne de votre exemplarité et de votre expertise. Notre slogan ? Ortec, la vie d'abord. Nous sommes attachés à l'évolution de nos collaborateurs dans de bonnes conditions de travail. Pour cela, nous mettons tout en œuvre pour que vous puissiez accomplir vos missions en toute sécurité et avec du matériel de qualité. En intégrant Ortec, vous bénéficierez d'avantages Made In Ortec : Un 13ème mois, Des panier repas, Des indemnités de déplacement, Une prime d'intéressement, Un CSE,
Présent dans 25 pays, le Groupe Ortec déploie des solutions en ingénierie et travaux dans de nombreux secteurs d'activités : énergies, mines, pharmacie, chimie, défense, ferroviaire, agroalimentaire, automobile, aéronautique, spatial, collectivités... Ses 14 000 collaborateurs, en France et à l'international, assurent la conception, la réalisation et la maintenance de projets et d'installations industriels.
Description du poste : Votre E.Leclerc Express d'Artix recherche un ou une chef de rayon, sur un poste évolutif, pour assister la directrice du magasin. En collaboration avec elle, vous allez assurer la gestion commerciale du magasin et l'animation de votre équipe. Professionnalisme, adaptabilité et efficacité commerciale sont vos atouts pour gérer le quotidien. Vous avez pour mission de: - faire du magasin un lieu accueillant pour satisfaire une clientèle de proximité - développer et faire évoluer votre équipe en compétences : intégrer de nouveaux arrivants, faire évoluer chacun au mieux, - développer la performance du magasin : suivre quotidiennement les chiffres et les indicateurs de performance, suivre les stocks et les commandes. - coordonner et organiser l'activité des rayons : structure de gamme, assortiments, implantation, mise en avant des produits, mise en œuvre des opérations commerciales. - assurer un bon suivi en matière d'affichage, de balisage, d'approvisionnement, de lisibilité, de propreté, de rangement, de facing. - faire respecter et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Description du profil : Ayant déjà une expérience en grande distribution, vous êtes un homme, une femme de terrain à l'écoute de son équipe et de sa direction. Des connaissances en produit frais est un plus. Vous bénéficiez de l'intéressement, d'une prime annuelle équivalente à un 13ème mois, mutuelle, prévoyance.
Pourquoi ce poste ? Dans le cadre d'un renfort, nous recherchons un(e) Responsable Qualité H/F en intérim ou CDD de 6 mois (35h/semaine), avec une réelle possibilité de prolongation. Rattaché(e) au Directeur d'Exploitation, vous pilotez le service Qualité et le laboratoire. Vous êtes garant(e) de la conformité des produits, de la sécurité alimentaire, des audits, de la gestion documentaire, et de la communication avec les clients. Profil idéal Organisé(e), rigoureux(se) et autonome, vous aimez être au coeur de l'action et fédérer les équipes. Votre sens de l'initiative et votre esprit d'analyse feront la différence. Expérience & formation Bac +2 minimum en agroalimentaire avec option Qualité et techniques de laboratoire (ou équivalent acquis en interne). Connaissance impérative des normes qualité (ISO 22000) et du secteur agroalimentaire. Une première expérience réussie sur un poste similaire est fortement souhaitée.
Description du poste : Perdu : un coordinateur ou une coordinatrice de talent Dernière fois vu : en train de jongler avec des plannings, deux mécanos, et un ordre de réparation sans sourciller. Signes distinctifs : - Parle couramment 'planning tendu' et 'prépa VO/VN'. - Sait ouvrir un dossier client les yeux fermés (mais ne le fait pas, parce que c'est pas très pro). - A déjà prononcé la phrase 'Oui, il sera prêt pour demain' sans transpirer. - Ne panique pas quand tout le monde panique. Mieux : il/elle calme tout le monde. Sa mission (si vous l'avez vu, merci de lui rappeler) : - Coordonner deux mécanos dans la joie et l'efficacité. - Ouvrir les ordres de réparation comme d'autres ouvrent des huîtres : avec méthode et sans se blesser. - Vérifier l'historique des véhicules, les campagnes constructeur, les plans d'entretien, sans s'endormir. - Être le trait d'union entre l'atelier, les ventes, les secrétaires, et le café tiède de 15h. Récompense : Un job stable, stimulant, avec des voitures qui brillent, une équipe qui roule, et des journées qui ne se ressemblent pas (mais qui finissent bien). Si vous retrouvez cette personne, dites lui de nous envoyer son CV. Vite. Avant qu'on panique à notre tour. Type de contrat : CDI Durée indéterminée Moyen de transport exigé Permis exigé
Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable situé à Lescar (64) , un Responsable de Dossiers comptables (H/F) pour un poste en CDI . Notre client est cabinet d'expertise comptable réputé et composé d'une dizaine de collaborateurs . En forte croissance, il cherche à étoffer son effectif en recrutant un Responsable de dossiers comptables au sein de ses nouveaux locaux dans une ambiance conviviale et dynamique. En tant que Responsable de dossiers comptables, vous aurez pour principales missions :***La gestion d'un portefeuille clients diversifié * La révision des comptes * L'établissement de la liasse fiscale et du bilan * Le conseil et la relation client Votre profil nous intéresse si :***Vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité (BTS, DCG, DSCG ou équivalent) * Vous justifiez d'une première expérience réussie en cabinet d'expertise comptable d'au moins 1 an * Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment Excel et les logiciels de comptabilité * Vous êtes rigoureux, organisé et disposez de bonnes qualités relationnelles Voici les avantages proposés par l'entreprise :***Primes de participation et d'intéressement * Télétravail * RTT N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.
Notre client gérant d'une entreprise dynamique recherche pour renforcer son équipe un poseur de panneaux photovoltaïques. Vous intervenez sur différents chantiers du département chez des particuliers et professionnels. Vous aurez pour principales missions : - L'installation de panneaux photovoltaïques : - La pose des structures d'intégrations - La pose des panneaux - Le raccordement électrique de la partie courant continu, mise à la terre du système - L'installation des coffrets et des onduleurs, câblages - Le respect des règles de sécurité et des normes d'installation en vigueur - Les vérifications de conformité de l'installationVous n'avez pas de difficulté à travailler en hauteur et vous êtes sensibles aux énergies renouvelables. Une expérience dans le domaine de la charpente ou en photovoltaïque est un plus. Des habilitations électriques seraient un plus Ce poste est évolutif. Vous êtes une personne autonome, avec l'esprit d'équipe, avez envie de faire partie d'une équipe dynamique n'attendez plus postulez !! A très vite
RM Intérim - Lescar vous accompagne au cœur des Pyrénées Atlantiques. Notre agence d'intérim diffuse au quotidien des offres d'emploi à pourvoir dans secteurs d'activité multiples : BTP, Industrie ou encore Tertiaire. RM Intérim - Lescar vous propose des contrats variés.
Sous la direction du Responsable d'Exploitation, vous aurez pour principales missions : Effectuer les réglages et réaliser les opérations courantes d'exploitation liées à la production d'eau potable : usines, réservoirs et stations de pompage, Effectuer les réglages et réaliser les opérations courantes d'exploitation liées au traitement des eaux usées : stations d'épuration, postes de relevages, bassins, ... Assurer le bon fonctionnement des analyseurs en continu, Effectuer les travaux de maintenance courante, de dépannage et de réparation des équipements électromécaniques et hydrauliques, Consulter et analyser les données de supervision des installations, Assurer le suivi des contrôles réglementaires, Effectuer un reporting de qualité des données techniques et des problèmes rencontrés sur les installations, Superviser l'intervention de certains sous-traitants, Prendre l'astreinte sur le secteur, Être le relais terrain auprès des collectivités. Formation BTS Métiers de l'eau avec une formation maintenance/électrotechnique. Vous possédez une expérience de minimum 3 ans avec une bonne connaissance du process en eau potable et assainissement.De même que des connaissances électrotechniques sur le fonctionnement des systèmes pneumatiques et hydrauliques, sur la lecture des schémas électriques, les automatismes et les systèmes de télésurveillance.
L'agence AROBASE EMPLOI ARTIX recherche pour l'un de ses clients, un agent de conditionnement H/F. En tant que conditionneur/conditionneuse de chocolats, votre principale mission sera de préparer et de conditionner les délicieuses créations chocolatées. Vous travaillerez du lundi au vendredi, alternant chaque semaine entre des horaires de matin (06h00 - 13h30) et d'après-midi (13h30 - 21h00) dans un environnement contrôlé à une température de 14 degrés Celsius. Postulez dès Maintenant ! Contactez notre agence ou présentez-vous directement pour postuler! Pas d'expérience professionnelle préalable requise ! Nous recherchons des personnes dynamiques, engagées et pleines d'énergie, prêtes à s'investir dans une mission au sein d'une entreprise de renommée internationale. Vous êtes disponible immédiatement et prêt(e) à travailler de manière continue jusqu'à octobre 2025. Aucune expérience professionnelle spécifique n'est exigée. Votre motivation et votre engagement sont les clés de votre succès dans ce rôle.
Entreprise : Dans le top 10 des semenciers mondiaux Grandes Cultures, LIDEA maîtrise l'ensemble de la chaîne de valeur de la sélection, la production des semences au champ jusqu'à la commercialisation des produits finis. LIDEA conçoit et propose des solutions innovantes, personnalisées et durables de semences multi espèces (maïs, tournesol, céréales à paille, colza, fourragères et couverts végétaux, soja, sorgho, légumes secs) et multimarques qui créent de la valeur ajoutée pour les producteurs tout au long de l'année. Avec un chiffre d'affaires de 350 millions d'euros, et plus de 30 millions d'euros consacrés chaque année aux investissements industriels et R&D, LIDEA possède une vision durable et respectueuse pour accompagner aujourd'hui l'agriculture de demain. Rejoindre LIDEA, c'est l'opportunité d'évoluer au sein d'une équipe dynamique et innovante avec des valeurs humaines fortes. LIDEA fait germer les talents ! Mission : Sur son périmètre espèce, le/la Demand Planner consolide la Demande en semences commerciales, semences expérimentales, semences pour dépôts et semences de base dans le respect du process S&OP. Il/elle transmet aux demandeurs les informations sur le disponible et l'avancement des fabrications. Il/elle travaille en étroite collaboration avec les BU, le département de l'Offre, la Recherche et les Opérations. 1/ Consolidation de la Demande dans IBP - Mettre à jour la gamme articles dans IBP conformément au BSS - Consolider des prévisions de vente semences commerciales (N, N+1, N+2, N+3) - Consolider des besoins semences pour essais et dépôts - Consolider des besoins semences de base (agro, licensing et DDO) - Vérifier la cohérence de la Demande (volume et delivery plan) en relation avec les Market Managers et Sales PMO et s'assurer du respect des planning - Préparer les PIC en collaboration étroite avec les Market Managers et BL Leaders - Suivre l'indicateur de performance Forecast Accuracy - Préparer les Demand reviews mensuelles selon les points à l'ordre du jour 2/ Réponse à la Demande - Proposer les allocations de disponible à la vente par BU et sous BU en collaboration avec les Market Managers et les Sales PMO pour validation par les BL Leaders - Diffuser le S&A toutes les deux semaines conformément au planning d'activité de la campagne - Informer les demandeurs de l'avancement des fabrications en relation avec les Supply planners et projeter les dates de livraisons théoriques - Représenter la Demande dans les réunions mensuelles Balancing 3/ BSS (business standard specifications) - Mettre à jour dans le BSS les informations source BL : gamme articles, statut des variétés, traitements, marques, conditionnements, concepts marketing 4/ Contribution à la performance de l'équipe Demand Planners - Contribuer à des projets ad-hoc - Être force de proposition dans l'objectif d'amélioration continue De formation commerciale ou en lien avec la Supply Chain ou S&OP, vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience dans un contexte similaire de planification de la demande. Vous maîtrisez les outils informatiques (ERP, pack office,...), Vous avez le sens de la communication et du travail en équipe et faites preuve de rigueur et d'organisation. La connaissance du milieu des semences est un plus. Anglais professionnel requis.
Nous sommes le CFA eklore-ed Grande école à taille humaine / éklore-ed et nous proposons des diplômes Bac+2 à Bac+5; nous recrutons pour : Entreprise spécialisée dans le domaine du sport Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : Missions: - Accueillir - Vendre - Renseigner - Assurer le suivi administratif du club Taches générales : - Accueillir le public (adhérents ou prospects) - Effectuer la visite des installations - Présenter le club, le prix et les offres spéciales - S'assurer de la bonne tenue du club - Gérer les plannings coaching et cours collectifs - Gérer le stock des fournitures et documents commerciaux - Mettre en place des projets Profil recherché : - Dynamique, organisé(e) , très souriant(e) - Avoir le goût du service client - Avoir le goût du challenge - Avoir un esprit créatif - Aimer proposer et réaliser des projets
Eklore-ED
En CDI, les LPL recrutent un collaborateur dynamique et motiveteacute;, sur leur site de Pardies, dans le service de meteacute;trologie de letrsquo;eau, au sein detrsquo;une eteacute;quipe composeteacute;e detrsquo;une dizaine de personnes.Vous participerez aux opeteacute;rations de contretocirc;le et detrsquo;eteacute;tudes de pollution des eaux aupretegrave;s des industriels et pour le compte des administrations et collectiviteteacute;s dans le deteacute;partement et les deteacute;partements limitrophes selon des normes de qualiteteacute; et de seteacute;curiteteacute; exigeteacute;es.Vos principales missions seront de : etbull; Garantir la reteacute;alisation des objectifs quantitatifs et qualitatifs deteacute;finis au sein du service.etbull; Reteacute;aliser des interventions de preteacute;letegrave;vements/mesures sur le terrain en autonomie ou en eteacute;quipe (Bilans 24h sur rejets industriels et sur stations detrsquo;eteacute;puration / Bilans 24h RSDE STEU / Validation Peteacute;riodique detrsquo;Autosurveillance (VPA sur sites industriels et sur stations detrsquo;eteacute;puration collectives) / Essais de Garantie / ethellip;).etbull; Reteacute;diger et diffuser les rapports detrsquo;intervention en lien avec les investigations sur sites.etbull; Participer au suivi meteacute;trologique du mateteacute;riel.
POSTE : Ouvrier Agro-Alimentaire H/F DESCRIPTION : Votre agence SAMSIC EMPLOI PAU recrute pour un de ses clients un(e) ouvrier agro-alimentaire dans le milieu de la viande. Vos principales mission seront : - Emballage de viande - Mise sous vide de la viande - Poser les barquettes sur le tapis Pour ce poste vous êtes amenés à commencer tôt entre 4h et 5h du matin. Egalement vous travaillez dans un environnement froid. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 11.88 € / heure PROFIL : Qualités recherchées : - Fiabilité et ponctualité - Dynamisme - Esprit d'équipe N'hésitez pas à postuler, Manon, Pauline et Camille seront ravies de vous répondre !
Fort d'une expérience de plus de 25 ans, Samsic Emploi est reconnu comme l'un des leaders du recrutement en France sur des missions longues ou courtes. Notre ADN est porté sur la relation humaine, la proximité et la responsabilité.
à propos de l'entreprise Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Description du poste Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration, un commis de cuisine à Lescar - 64230 en CDI Les horaires de travail sont de 39 heures par semaine. - Préparation des plats en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Réception et stockage des marchandises - Nettoyage et entretien de la cuisine et du matériel - Collaboration avec l'équipe en place pour garantir le bon fonctionnement de la cuisine Modalités du contrat : - Type de contrat : CDI - Durée hebdomadaire : 39 heures - Expérience de 2 à 5 ans en tant que commis de cuisine - Titulaire d'un BAC en restauration ou domaine similaire - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe et sous pression - Polyvalence et rigueur dans l'exécution des tâches Rejoignez une équipe passionnée par la gastronomie et évoluez dans un environnement dynamique et stimulant. informations supplémentaires Expérience requise : 2 à 5 ans
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : ASSISTANT COMPTABLE RECOUVREMENT (H/F) Rattaché au responsable gestion financière clients au niveau de la direction financière , vous avez pour principale mission, dans le respect de la politique commerciale et des procédures internes, de : Participer aux actions de recouvrement Assurer la création et la mise à jour des données clients dans le respect des procédures existantes Surveiller la santé financière du portefeuille client en utilisant les outils mis à sa disposition Assurer les missions administratives en lien avec la fonction PRINCIPALES RESPONSABILITES : RELANCES ET RECOUVREMENT: - garant du respect de la bonne exécution des procédures de recouvrement : relances, recouvrement amiable - effectue les relances agriculteurs et clients - suit et anime les indicateurs clés de son périmètre d'activité : en-cours total, en-cours échu, suivi des actions à mener, menées, ... VEILLE DU RISQUE CLIENTS : - surveille la santé financière du portefeuille client et agriculteurs en utilisant les outils mis à sa disposition - constitue les dossiers de garanties (warrants, cessions de créance, ordres de virements, ...) menées avec les partenaires financiers pour le financement des agriculteurs et éleveurs afin de réduire le risque financier Compétence de recouvrement curatif (téléphonique, écrite, conduite d'entretien ) Compétences comptables : Lecture de comptes clients et de comptes courants d'agriculteurs PROFIL : - BAC +2 comptabilité, secrétariat, gestion administrative - Confirmé dans un poste de recouvrement et/ ou comptable et financier pendant 2 ans Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description du poste : Vous avez le gout du travail bien fait, l'âme d'un(e) bricoleur(se) de génie, et un petit faible pour le chlore ? Parfait, parce que chez Welljob, on cherche un(e) Technicien(ne) Piscine Polyvalent(e) capable de transformer chaque chantier en chef-d'œuvre aquatique (et de garder son calme même face à un skimmer capricieux). Ici, pas de bureau climatisé : votre quotidien, c'est le chantier, le vrai. Vous démontez, réparez, remontez, poncez, ajustez, bref, vous faites de la magie. Une piscine abîmée ? Vous la rénovez. Une pompe en panne ? Vous la ressuscitez. Un pH bancal ? Vous le redressez d'un coup de baguette magique (ou d'une goutte d'acide bien dosée). Et attention, c'est une mission pour les plus durs des durs à cuire : transporter des équipements lourds, passer la journée à flirter avec le béton ou traquer une fuite sournoise sous le soleil (ou la pluie), ça demande du souffle. Mais avouons-le : la salle de sport, c'est surfait, et ici, c'est gratuit. Côté ambiance, on est plus du genre marteau-piqueur que prise de tête. Une équipe soudée, de l'humour à chaque étape (parce que franchement, on a déjà vu une pompe exploser au pire moment), et des missions variées qui garantissent que vous n'aurez jamais deux journées identiques. Envie de faire briller des piscines comme jamais ? De transformer des chantiers en chefs-d'œuvre et de repartir chaque jour avec la satisfaction d'un travail bien fait ? Alors, sautez dans le grand bain et envoyez-nous votre CV ! Type de contrat : Intérim 6 mois
Nous sommes le CFA EKLORE-ED, délivrant des diplômes de Bac+2 à Bac+5 visés et gradés et nous recrutons en apprentissage pour l'entreprise: Grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente,16 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : Pour accompagner sa croissance, notre enseigne recherche ses futursManager deMagasin H/F. En intégrant notre pépinière, vous bénéficiez d'un parcours de formation personnalisé et d'un accompagnement managérial rapproché. Cette expérience immersive au plus proche de la réalité terrain développera vos compétences et sera un réel tremplin pour évoluer rapidement au sein de notre enseigne. Vous aurez l'occasion d'être formé sur 2 métiers durant vos 1 an en alternance : - Assistant magasin: Vous serez le bras droit du magasin et garantissez la bonne tenue commerciale du magasin et la satisfaction client. - Manager de magasin: Vous serez le chef d'orchestre de votre point de vente et vous vous assurerez que tout est mis oeuvre pour satisfaire les clients. Profil recherché : Vous préparez unelicenceou unbacheloren alternance (12 mois) en management et/ou commerce et vous souhaitez découvrir les métiers de la grande distribution ?
RESPONSABILITÉS : Vous aimez sortir des sentiers battus et relever des défis ? Chez Ortec à Pardies, la routine n'a pas sa place. Nous vous proposons un poste où chaque journée sera l'occasion de contribuer activement à la réussite de notre agence et de nos équipes. Les arrêts techniques, ces interruptions planifiées des unités de production sont indispensables pour contrôler l'état des équipements et effectuer les travaux de maintenance, de modernisation, d'extension ou de nettoyage. Vous recherchez un défi qui allie : • Développement commercial pour faire rayonner notre expertise, • Management d'équipe pour fédérer et accompagner, • Adrénaline terrain pour des journées toujours uniques et dynamiques. Votre rôle : une responsabilité à 360° ! En tant que Chef de Secteur, vous serez au cœur des activités d'arrêt Vous piloterez le développement et la gestion des travaux pour nos clients industriels, tout en assurant une organisation optimale et une parfaite coordination. Vos missions au quotidien : • Planification et organisation : optimiser les ressources humaines et matérielles en fonction des plannings et des chantiers, • Management de proximité : encadrer une équipe de 15 collaborateurs au quotidien pouvant aller jusqu'à 30 personnes en phase d'arrêt, • Suivi financier : piloter le budget, contrôler les coûts et assurer la rentabilité des arrêts, • Relation client : entretenir une collaboration de qualité avec vos clients et identifier des opportunités pour renforcer notre activité, • Sécurité avant tout : appliquer et faire respecter les consignes de sécurité et le plan d'action HSE de l'agence. PROFIL RECHERCHÉ : Issu d'une formation Bac+5 ou technique, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans le secteur industriel et idéalement dans la gestion d'arrêts d'unité. Votre technicité reconnue et votre approche terrain pragmatique font de vous un interlocuteur clé, autant pour nos équipes que pour nos clients. Doté d'un excellent relationnel, vous savez fédérer, convaincre et bâtir des relations de confiance durables. Ces qualités seront vos meilleurs atouts pour devenir un référent incontournable et relever avec brio les défis de ce poste. Alors, prêt à faire la différence ? Vos avantages en nous rejoignant ? Salaire fixe selon expérience, Une 13ème mois, Un véhicule, Des primes d'intéressement et de participation, Une gratification de fin d'année, Des RTT, Des Tickets Restaurants. Le développement de compétences, accélérateur de performance : Des actions de formation au-delà des obligations légales, un centre de formation interne, un programme de mobilité en interne. Notre politique RH, mise en œuvre autour d'une démarche solidaire globale : Action logement, Action sociale, Action handicap. L'équilibre pour réussir ! Un environnement de travail accueillant : Une place de parking sur notre site, des journées d'équipe et événements de Groupe, un CSE proposant différents avantages. Une stratégie de développement responsable ! Vous êtes sensible aux enjeux sociaux, sociétaux, environnementaux ? Rejoignez-nous ! Au-delà des défis quotidiens, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences managériales, d'évoluer au sein d'un environnement stimulant et de contribuer activement à la croissance d'une entreprise en pleine expansion. Si vous aimez l'action, le terrain et que vous êtes un leader naturel, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez-nous et conjuguez avec nous « Audace, Exigence et Bienveillance » dans un Groupe riche en opportunités. #OsezOrtec
Présent dans 25 pays, le Groupe Ortec déploie des solutions en ingénierie et travaux dans de nombreux secteurs : énergies, mines, chimie, défense, transports, agroalimentaire, aéronautique, spatial, environnement, collectivités... Ses 14500 collaborateurs assurent la conception, la réalisation et la maintenance de projets et d'installations industriels. Cette stratégie repose sur un socle de valeurs « Made in Ortec », où la sécurité, l'innovation et la formation sont érigées au rang de priori...
L'agence TRIBAY Nay/Pau recherche pour l'un de ses clients un(e) Calorifugeur (H/F) Vos principales missions sont les suivantes : - Appliquer, fixer ou retirer les matériaux isolants des systèmes de plomberies, des tuyaux, des cuves ou autres appareils de chauffage ou de refroidissement; - S'occuper de la mise en place de barrières contre la vapeur, le feu et la fumée; - Connaitre et respecter les consignes de sécurité. Votre profil : - Vous disposez d'une formation de type BEP ou un CAP dans les secteurs techniques tels que la métallerie et la chaudronnerie; - Vous avez une réelle expérience sur un poste similaire.
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Commerciale externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres commerciaux, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Pilotage de l'activité commerciale de l'entreprise, élaboration et conduite de plan d'actions commerciales (prospection, fidélisation, reconquête), Diagnostic commercial 360°, recrutement de commerciaux, organisation et animation de la force de vente ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Commercial expérimenté - Expérience de Direction Commerciale opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !
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