Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Aubin située dans le département 12. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 19 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Aubin. 131 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 12 - DECAZEVILLE, 12 - LIVINHAC LE HAUT, 12 - Viviez ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
En poste au CAAP, association d'éducation populaire, dans la cadre d'un contrat à durée indéterminée, vous évoluerez dans un cadre dynamique au sein d'un projet cohérent avec le territoire. Au travers d'actions variées (loisirs, culture, éducation, animation locale) avec le soutien de nombreux partenaires, l'association contribue à l'émancipation intellectuelle et sociale ainsi qu'à la formation citoyenne des individus. Missions : Animation de l'accueil jeunes (14-17 ans) et accompagnement des projets jeunesse. Coordination du contrat local d'accompagnement à la scolarité. Gestion administrative et budgétaire en lien avec les missions. Liaison avec la municipalité et les partenaires institutionnels concernant les dispositifs locaux (PEDT, CTG). Animation du Conseil Municipal des Enfants et suivi des projets. Co-construction des projets pédagogiques de la structure. Participation au réseau des animateurs-trices de pays de la Ligue de l'enseignement et à la vie associative de cette dernière. Compétences et savoir-être Connaissance du public jeune et de la règlementation d'un accueil collectif de mineurs. Capacité à accompagner des projets collectifs : gestion technique et administrative, suivi du budget. Créativité, autonomie, disponibilité, écoute et aisance relationnelle. Aisance rédactionnelle, évaluation de projets/dispositifs, gestion administrative Être à l'aise avec les outils informatique et les outils de communication. Nous proposons Type de contrat : CDI temps plein Rémunération : 2051,13 euros brut mensuel Localisation du poste : Aubin (12) Mutuelle prise à 90% par l'employeur 13ième mois après un an d'ancienneté Comité d'entreprise Profil Le ou la candidat.e au poste devra disposer d'une formation professionnelle dans le domaine de l'animation lui permettant d'assurer les fonctions de direction d'un accueil collectif de mineurs. A minima un DEJEPS ou un BUT carrières sociales est exigé ou équivalent. Un parcours d'engagement dans le secteur de l'éducation populaire sera privilégié. Permis B obligatoire. >>>>>>> Date prise de poste : 16 février 2026 <<<<<<< Pour postuler : CV et LETTRE DE MOTIVATION à l'attention de Mr Camille Briançon Les candidatures sans lettre de motivation ne seront pas examinées.
Nous sommes à la recherche d'un(e)assistant(e) administratif(ve) dynamique et organisé(e) pour renforcer notre équipe à Bricorama Decazeville. Vous serez emmené ponctuellement à effectuer des opérations de caisse. Si vous êtes rigoureux(se) avec le sens du service client et aimez la polyvalence, cette opportunité est faites pour vous. Nous recherchons une personne qui a des compétences informatiques et un sens aigu de l'organisation.
Rattaché(e) au Chef d'équipe, vous participez à la bonne réalisation de la production de manière à servir la rentabilité de l'unité et à satisfaire pleinement les attentes des clients. Plus précisément, vous : - Manipulez les contenants (Rolls, chariots) dans les zones dédiées et approvisionnez le chargeur de cintres, - Préparez les bobines textiles sales pour le lavage et transportez les colis sur palettes, - Nettoyez les sols en méthode manuelle ou automatisée, dépoussiérage par aspiration/soufflage des machines de production selon le planning établi, - Distribuez le linge en sortie de tunnel de lavage/séchoir vers les postes de finitions correspondant, - Triez les articles (linge plat et vêtements) selon les consignes en vigueur, en les classant par catégorie pour faciliter le processus de lavage, - Collectez et transmettez les fiches de demande couture, - Engagez les articles textiles sur train de calandrage (GP, MP, PP), sur plieuse EP, plieuse couverture et SP, - Renseignez les relevés de productivité individuels. Profil idéal : - De nature autonome, rigoureux(euse), réactif(ive) avec un sens de la responsabilité. - Connaissance des règles de sécurité interne et des normes d'Hygiène. - Connaissance de la norme RABC et de la procédure pour le relavage et le remouillage. Informations utiles : - Organisation du travail : 35h sur 4 jours par semaine (du mardi au vendredi). Travail posté. - Indemnité de repas : 4€ net par jour travaillé. - Prime assiduité à compter de 6 mois d'ancienneté. - Parcours d'intégration garanti. - CDD de 1 mois (renouvellement possible)
Au sein de notre unité de production vous serez amené à réaliser les opérations suivantes : - Réalise le tri du linge à réception ; - Effectue les opérations d'engagement et de contrôle (mise sur cintre, engagement train de repassage, plieuse éponge) - Effectue le pliage d'articles textiles - Réalise des opérations de finition d'articles textiles sur des équipements industriels - Port de charges possible Emploi et conditions salariales : - Poste en CDD 3 mois - Temps travail hebdomadaire : 35h - Poste de travail en journée - pas de production les mercredis après-midi A pourvoir immédiatement Salaire : - Taux horaire Smic - Prime mensuelle production + assiduité Compétences au poste : - Polyvalence et esprit d'équipe Les débutants sont acceptés, une période d'intégration est assurée afin de permettre une acquisition de compétence du poste.
-Peser les camions entrants et sortants. Vérifier les certificats d'acceptation. Contrôler les chargements via caméra pour détecter les non-conformités. Elaborer et classer les documents de transport et de pesée. Gérer les appels entrants et orienter les interlocuteurs. Réceptionner les colis et assurer leur bonne distribution. Etablir les factures mensuelles. Vérifier la cohérence des données (clients, transporteurs, poids) Réaliser des saisies manuelles pour les exutoires spécifiques. Porter les EPI et faire respecter les consignes de sécurité. Alerter en cas d'anomalie ou incident. Horaires de travail : 6h-13h / 13h-19h Expérience dans le secteur des déchets ou de la logistique Maitrise des outils de bureautique : Excel + ERP Rigueur Autonomie Excellent sens de l'organisation Précision RéactivitéVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Au sein du domicile de personnes âgées ou de personnes en situation de handicap ou d'immobilité temporaire, vous accompagnerez et aiderez les personnes dans : - les activités ordinaires de la vie quotidienne : - l'aide à la réalisation des courses, à la préparation aux repas, aux travaux ménagers, à l'entretien du linge, aux démarches administratives simples, mais également - les actes essentiels de la vie quotidienne : - l'aide à la prise des repas, à la mobilité, aux soins élémentaires d'hygiène dans la limite des prescriptions médicales , aidant à l'habillage ou déshabillage, assurant la sécurité des levers et couchers (transferts). Bonne connaissance de la personne âgée et des règles d'hygiène. Faire preuve de bienveillance et de surveillance adaptée. Être à l'écoute et organisé(e) Votre profil : Diplôme AVS/AES/ADVF Obligatoire *** PERMIS B OBLIGATOIRE *** Possibilité de poste en CDD, temps partiel ou temps plein avec possibilité de renouvellement/contrat long terme en fonction des besoins du service.
Le Centre de Formation des Apprentis de l'académie de Toulouse (CFAA) est une structure de l'Éducation nationale. Créé en 2016, il forme des jeunes en contrat d'apprentissage, au sein de 94 Unités de Formation par Apprentissage (UFA). Il est une entité du Groupement d'Intérêt Public - Formation et Certification pour l'Insertion Professionnelle (GIP-FCIP) de Toulouse, créé en 2002 et chargé de mettre en œuvre un ensemble de services concourant à l'éducation et à la formation tout au long de la vie. Le CFA de l'académie de Toulouse est un CFA hors les murs qui s'appuie sur le réseau des lycées et lycées professionnels du secteur public de la Région Occitanie Ouest (ancienne région Midi-Pyrénées). Gérer l'accueil physique et téléphonique des apprentis Assurer l'accueil des apprentis (personnel référent), Recevoir et traiter les demandes (téléphonique, mail, .), Gérer les appels téléphoniques, orienter, conseiller le public vers l'interlocuteur ou le service compétent, Conseiller les usagers, Suivi administratif sur le recrutement des apprentis, en liaison avec le DDFPT et le coordonnateur : GRC, pack entreprise, pack apprenti Gérer administrativement le suivi des apprentis Aide à l'élaboration du contrat d'apprentissage, Transmettre le dossier d'inscription ou de réinscription à l'apprenti ainsi que le livret d'accueil, Inscrire l'apprenti dans l'outil de l'EPLE Saisie des EDT et des calendriers d'alternance, Mise à jour des fiches apprentis sur Yparéo, Générer et envoyer les comptes net-Yparéo des apprentis, des maîtres d'apprentissage et des formateurs, Editer et envoyer les bulletins de classe + dépôt sur Yparéo, Gérer les dossiers d'inscription des apprentis aux examens, gérer leur parcours en lien avec l'équipe pédagogique de l'UFA, Informer périodiquement l'employeur de la situation de l'apprenti (absences, modification EDT.) par courrier ou mail et informer systématiquement les médiateurs, Participer à la journée porte ouverte de l'UFA, Gestion des demandes de permis des apprentis Gestion des apprentis à l'internat, Gestion des demandes de mini-stages, Mettre à jour le logiciel de l'établissement concernant les données des apprentis, Générer les différents documents administratifs : contrats pédagogiques, attestations de fin de formation, attestations d'acquis, les certificats d'apprentissage, conventions ordinateurs Assurer le suivi administratif et financier de la formation Tenir à jour les documents ou les déclarations imposés par les dispositions légales et réglementaires, gérer les appels, collecter les justificatifs, Vérifier le dépôt des pièces administratives sur Yparéo par les formateurs, accompagner les formateurs, mettre à jour les fiches administratives, Mettre à jour le fichier de suivi sur Sharepoint, Mettre à jour les plannings formateurs/apprentis, Blocage hebdomadaire des heures des formateurs, Générer les avenants aux contrats de mission des formateurs, Contrôler et éditer les états de service faits (heures FAF et HP), Utiliser les outils informatiques de l'UFA et du CFAA (Yparéo, Sharepoint, portail Arena, Pronote), Effectuer les tâches courantes de secrétariat (courrier, prise de note, compte rendu, mails, accueil physique.), Soutien administratif quant à l'organisation matérielle des examens en lien avec le DDFPT, Générer les recueils d'informations pour différentes enquêtes Saisir les résultats aux examens Démarche Qualité Participer à la mise en oeuvre de la démarche qualité du GIP-FCIP, Réalisation des différentes enquêtes dans le cadre de la démarche qualité Profil et conditions et lieu de travail Catégorie B Diplôme minimum requis : Bac à bac+2 Type de contrat : CDD en remplacement, du 13 février 2026 au 31 août 2026 Lieu de travail : Lycées Aubin (50%) + EREA (20%) + Raymond Savignac (30%) Quotité : 100%
Le Campus des Métiers et des Qualifications Industrie du futur est un label attribué à un réseau d'établissements d'enseignement secondaire, général, technologique, professionnel et d'enseignement supérieur, de la formation initiale ou continue, d'organismes de formation, de laboratoires de recherche et de partenaires économiques et associatifs, centrés sur l'industrie mécanique. Missions : Déployer la stratégie de communication Elaborer le plan de communication annuel du Campus en lien avec la coordination et les orientations nationales Proposer des actions de valorisation du CMQ auprès de différents publics : jeunes, familles, entreprises, partenaires institutionnels Assurer la cohérence et la lisibilité des actions de communication avec celles du GIP Gérer en totale autonomie des projets : organiser, animer des réunions, faire le lien avec les prestataires s'il y en a, s'assurer du bon fonctionnement de l'action Organiser des évènements Créer des stratégies de communication digitales Réaliser une veille de communication Effectuer une veille de pointe sur les différents outils de communication à notre disposition ou pas encore à notre disposition pour proposer des actions adaptées Conseiller la direction sur la politique de communication à adopter Mesurer l'efficacité des actions mises en œuvre (KPI ou autres critères de mesure définis ensemble en amont du projet) Production de contenus et animation des supports Rédiger, concevoir et diffuser des supports de communication : articles, newsletters, plaquettes, affiches, communiqués de presse Alimenter et actualiser les supports numériques (site internet du Campus, réseaux sociaux, intranet partenaires) Réaliser des reportages photos/vidéos lors d'évènements ou de visites Qualité Respecter la démarche qualité et les processus liées à l'activité du GIP FCIP Rédiger les différentes procédures et instructions Conditions : Catégorie A Diplôme minimum requis : Licence Poste à mi-temps ou en alternance
Au sein d'un supermarché, vous serez affecté(e) au rayon entretien, hygiène, chien et chat. Vous effectuerez : - le conseil et la vente aux clients, - la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage...), - la rotation des produits, - la gestion des stocks et les commandes fournisseurs, - la traçabilité des produits dans le respect de la réglementation en vigueur et selon la réglementation du commerce. Vous travaillerez tous les matins du lundi au vendredi et 2 à 3 après-midi par semaine et 1 samedi sur 2. Manutention et port de charges. Goût du contact client et sens du travail en équipe. Expérience en vente sur poste similaire appréciée ! *** POSTE A POURVOIR DE SUITE ***
Au sein d'un supermarché, vous serez affecté(e) au rayon fruits et légumes. Vous effectuerez : - le conseil et la vente aux clients, - la préparation des étals (installation, balisage, étiquetage...), - la rotation des produits et la vérification des dates, - la gestion des stocks et les commandes fournisseurs, - la traçabilité des produits dans le respect de la réglementation en vigueur et selon la réglementation du commerce. Vous connaissez obligatoirement le nom des fruits et des légumes. Vous travaillerez tous les matins du lundi au vendredi et 2 à 3 après-midi par semaine et 1 samedi sur 2. Manutention et port de charges. Goût du contact client et sens du travail en équipe. Expérience en vente sur poste similaire appréciée ! *** POSTE A POURVOIR DE SUITE ***
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur d'industrie, un Responsable Logistique à Almont-les-Junies (12300) en CDI à pouvoir dès que possible. Vous assurerez la gestion des flux de pièces et de marchandises destinées au service après-vente ainsi qu'aux clients externes, tout en organisant le magasin dans le respect des objectifs de performance liés aux coûts, à la qualité et aux délais. Les missions principales : - Gérer et coordonner l'ensemble des opérations logistiques, depuis la réception des marchandises jusqu'à leur expédition, en garantissant la fluidité et la fiabilité des flux. - Superviser la gestion des stocks : suivi des niveaux, inventaires, gestion des références, optimisation du stockage et contrôle des entrées/sorties. - Rechercher et identifier les pièces ou fournitures à commander, établir les devis, et assurer les commandes auprès des fournisseurs en respectant les délais et les conditions négociées. - Saisir les demandes d'achat et de fabrication dans les outils de gestion, notamment pour les pièces spécifiques aux commandes clients. - Lancer et suivre les commandes clients, en assurant la coordination avec les transporteurs et la bonne exécution des livraisons. - Enregistrer les contrôles qualité, gérer les non-conformités et transmettre les informations au service qualité pour assurer le suivi fournisseur. - Analyser les indicateurs de performance logistique et proposer des actions d'amélioration continue pour optimiser les coûts de transport, de stockage et d'approvisionnement. - Encadrer et accompagner l'équipe logistique, favoriser la montée en compétence et la cohésion du service. Modalités du poste : - Lieu : Almont-les-Junies (12300) - Horaires : 39 heures par semaine du lundi au vendredi - Salaire : Selon expérience + participation au résultats groupe + TR Description du profil recherché : - Expérience confirmée de 5 à 7 ans dans le domaine de la logistique ou de la gestion des flux de marchandises. - Maîtrise des ERP et des outils de gestion de stock, avec une bonne connaissance des règles et procédures associées. - Compétences solides et expérience avérée en logistique opérationnelle, approvisionnement et gestion de stock. - Connaissance des pièces mécaniques et des processus liés à leur manipulation ou leur approvisionnement. - Maîtrise de la conduite d'engins de manutention - Aptitude à manager une équipe, à animer et à développer les compétences des collaborateurs. - Organisation, rigueur et autonomie dans le travail. - Réactivité, sens du service et capacité à gérer les priorités dans un environnement dynamique. Si vous êtes passionné(e) par la logistique et que vous souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise dynamique, n'hésitez plus et postulez dès maintenant pour ce poste de Responsable Logistique à Almont-les-Junies (12300).
-Vos missions principales : - Intervention de tenue du site - Manutention, de rangement des pièces et du matériel en magasin - Maintenance de premier niveau sur les équipements électriques, électromécaniques, hydrauliques, etc. - Capacité à travailler en milieu industriel. - savoir appliquer les instructions et les consignes de sécurité - avoir l'esprit d'équipe et savoir réagir en cas d'aléas.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Descriptif du poste A temps plein ou à temps partiel selon vos souhaits d'organisation professionnelle et personnelle, en CDD possibilité de renouvellement, l'ASSAD recrute des Employé(e)s à domicile (Catégorie B) pour intervenir au domicile des bénéficiaires et soutenir, par une assistance individualisée, les activités essentielles de leur vie quotidienne, sociale et relationnelle. Vos missions : - Entretien du logement - aide aux courses - aide à la préparation des repas - accompagnement promenade - échange avec le bénéficiaire - stimulation - aide aux démarches administratives - aide à la prise des repas pour les personnes semi-autonomes Compétences exigées : Connaissance de base des règles d'hygiène - autonomie - adaptabilité - ponctualité - qualités organisationnelles - savoir être avec des personnes vulnérables *** Prise de poste immédiate ***
remplacement pour congé maternité poste du matin ou du soir du lundi au samedi en alternance
Vous serez rattaché(e) au responsable Maintenance. Vous aurez pour principales missions de : - Etablir les diagnostics de dysfonctionnement / pannes / aléas - Réaliser la surveillance, l'entretien, le dépannage courant des organes mécaniques - Réaliser la surveillance, l'entretien, le dépannage électrique d'installations de production ou de bâtiments (fours, machines spéciales automatisées, appareil de levage, convoyeurs, broyeurs, groupe moto-ventilateur, engins roulants) dans les règles de sécurité et en respectant la règlementation - Assurer les opérations de maintenance préventives et curatives selon un planning de maintenance défini par son responsable - Participer à la mise en place de nouveaux matériels - Saisir un suivi des interventions journalières sur la GMAO - Assurer le rangement et le nettoyage de l'atelier et prendre soin de l'outillage Horaires : Travail en 2*8 : horaires 5h - 13h, 13h - 21h Possibilité travail en 3*8 : horaires ci-dessus et 21h - 5h FORMATION REQUISE : Niveau BTS Electrotechnique ou BTS Maintenance et Automatisme Industriel et/ou Bac Pro Electrotechnique, Bac Pro Maintenance des Equipements Industriels, Habilitations électriques, CACES Chariot Elévateur, Nacelle souhaités QUALITÉS : Vous êtes rigoureux, flexible et ponctuel. COMPÉTENCES : Vous avez des connaissances et utilisez une GMAO. Des connaissances en automatisme, habilitations électriques sont souhaitées. AVANTAGES SOCIAUX : Mutuelle, Prévoyance, Intéressement, Participation, Compte Épargne Temps, Chèques vacances, 13e mois Pour candidater, envoyer votre CV et une LETTRE DE MOTIVATION
Acteur Européen pour la collecte et le recyclage de batteries, SNAM est le partenaire privilégié de grandes entreprises internationales pour le traitement de leurs déchets contenant des métaux lourds. SNAM, en tant que société de recyclage de batteries et de piles, est un maillon important dans la chaîne de l économie circulaire.
Nous recherchons un(e) boulanger(ère), pour intégrer notre équipe de 3 personnes dont 1 chef boulanger Votre activité consistera à : - Préparer et réaliser des produits de boulangerie, de viennoiserie destinés à la vente, selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. - Vous approvisionner et réceptionner les matières premières nécessaires à la fabrication, - Veiller à la rotation des produits en retirant de la vente les produits altérés - Participer à la mise en place d animations, - Participer aux inventaires annuels ou périodiques. Vous serez amené(e) à être en contact avec les clients et en relation avec les fournisseurs, le responsable du rayon et les services d'hygiène. Vous devez respecter les règles d'hygiène, de propreté et de sécurité figurant dans le plan de maitrise sanitaire (PMS) (respect de la chaîne du froid, suivi des DLC des produits, réalisation du nettoyage et de la désinfection selon la procédure, entretien de votre tenue de travail en vous conformant aux directives du magasin) Vos atouts : - Bon contact, amabilité, accueil - Méthode, rigueur, organisation - Esprit d équipe
Nous recherchons pour notre établissement un vendeur(se) Charcuterie / fromage / rayon traditionnel. Travail en équipe Vous devez respecter les règles d'hygiène, de propreté et de sécurité figurant dans le plan de maitrise sanitaire (PMS) (respect de la chaîne du froid, suivi des DLC des produits, réalisation du nettoyage et de la désinfection selon la procédure, entretien de votre tenue de travail en vous conformant aux directives du magasin) Vos atouts : - Bon contact, amabilité, accueil - Méthode, rigueur, organisation - Esprit d équipe
-Sous la responsabilité du chef d'équipe Production, vous serez en charge de la gestion des flux entrants et sortant d'un site neuf avec des équipements neufs : - Conduite d'engins (chargeur à godet, chariot élévateur...) pour le chargement et déchargement des matières et sous-produits - Gestion des quais de déchargement et chargement des bennes et camions - Entretien quotidien des engins (graissage, vérifications des filtres, des niveaux...) - Participation aux tâches journalières de production et nettoyage des équipements - Surveillance des conditions de sécurité, y compris la gestion des nuisances olfactives et la lutte contre les risques incendie Vous justifiez d'une première expérience réussie en conduite d'engins de chantier ou de manutention, idéalement acquise dans un environnement industriel, logistique ou de tri. Vous maîtrisez les règles de sécurité liées à la conduite d'engin et savez travailler avec rigueur et autonomie. Certifications requises : - CACES R482 cat C1 pour la conduite de chargeur à godet - CACES R489 cat 3 pour la conduite de chariot élévateur - Formation gestes et postures Poste en 2*8 - 35h Samedis matin ponctuellement
Au sein d'un Centre hospitalier dans le cadre de remplacement,vous interviendrez en tant qu'ASH en renfort d'aide-soignant(e) et aurez pour principales missions : * Effectuer les soins médicaux et paramédicaux * Accompagner les patients dans les actes de la vie courante et soins d'entretien nécessités par l'état de dépendance de la personne : aide au lever/coucher, soins d'hygiène et de confort, aide à la prise de repas * Assurer la traçabilité des soins en complétant les dossiers de chaque patient...etc Vous aimez le contact humain et le travail en équipe, vous avez le sens des responsabilités, savez prendre des initiatives. Votre esprit d'équipe et votre capacité d'adaptation sont un atout pour le service. Vous travaillerez en collaboration et en binôme avec des professionnels de l'équipe (aide-soignants, IDE, ergo, kiné...) Travail en poste : matin, soir, week-end Vous disposez d'une expérience réussie sur poste d'agent de service hospitalier qualifié (ASHQ) ASH en renfort d'aide-soignant(e), postulez à cette offre
Description de l'entreprise : SOLENA VALORISATION est la société dédiée au contrat de Délégation de Service Public avec le SYDOM Aveyron pour l'exploitation d'une solution de valorisation et de traitement de tous les déchets non dangereux du département. Cette nouvelle entité créée par les groupes Séché Environnement - acteur de référence de la gestion des déchets au niveau national - et Sévigné TP - acteur local historique en matières des travaux publics et de projets environnementaux- porte ainsi la conception, la construction et l'exploitation d'un pôle environnemental majeur pour le territoire. Cet outil permettra la mise en œuvre des politiques de transition écologiques engagées par le département, en matière de gestion des déchets non dangereux. Gérer et valoriser les biodéchets, valoriser les déchets sous forme de de biométhane ou matière recyclable, produire des Combustibles Solides de Récupération, sont les objectifs du centre KEREA implanté sur 5 hectares sur la commune de VIVIEZ (12) et bénéficiant de dernières technologies en la matière ; alliant Intelligence Artificielle, mécanique de précision et procédés biologiques. Vous partagez l'ambition de notre société et souhaitez intégrez des équipes à taille humaine et engagées, où chacun peut contribuer activement au développement de cette nouvelle filière ? Alors venez participez à la valorisation durable des déchets avec nous ! Rejoignez Solena Valorisation en tant qu'Agent de nettoyage (H/F) ! 2 postes à pourvoir. Vos missions : Sous la responsabilité du Chef d'Équipe Maintenance, vous jouez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement du site et le maintien de la propreté des équipements industriels : - Nettoyage des équipements de production, des bâtiments et des espaces extérieurs à l'aide d'outils spécifiques (karcher, aspirateurs, nettoyeurs haute pression, etc.) - Nettoyage des tunnels de séchage - Conduite de chariots élévateurs et nacelles élévatrices pour le transport et le nettoyage des équipements - Manutention des bennes et déchets, et gestion des espaces de travail - Entretien de premier niveau des équipements (graissage, réglage, contrôle) - Participation au respect des procédures QSE (Qualité, Sécurité, Environnement) Votre profil : Une première expérience réussie sur un poste similaire en industrie serait un atout. - Rigueur, méthode et sens de l'organisation - Respect des consignes de sécurité et des procédures d'entretien - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement Compétences et certifications requises : - CACES R489 cat. 3 pour la conduite de chariot élévateur - CACES R486 cat B pour la conduite de nacelle élévatrice - Formation gestes et postures - Habilitation ATEX et Électrique B0, H0 (souhaitées) - Expérience ou aptitude à travailler en hauteur et à porter un appareil respiratoire isolant (ARI)
Pourquoi rejoindre Solena Valorisation ? - Une opportunité unique : être parmi les tout premiers membres d'une équipe sur un site neuf et moderne - Des équipements dernier cri, garantissant un environnement de travail optimal et performant - Un rôle essentiel pour garantir la propreté et la sécurité du site - Une entreprise engagée dans la valorisation des déchets et la transition énergétique - Des perspectives d'évolution dans un secteur en pleine croissance
SOLENA VALORISATION est la société dédiée au contrat de Délégation de Service Public avec le SYDOM Aveyron pour l'exploitation d'une solution de valorisation et de traitement de tous les déchets non dangereux du département. Gérer et valoriser les biodéchets, valoriser les déchets sous forme de de biométhane ou matière recyclable, produire des Combustibles Solides de Récupération, sont les objectifs du centre KEREA implanté sur 5 hectares sur la commune de VIVIEZ (12) et bénéficiant de dernières technologies en la matière ; alliant Intelligence Artificielle, mécanique de précision et procédés biologiques. Vous partagez l'ambition de notre société et souhaitez intégrez des équipes à taille humaine et engagées, où chacun peut contribuer activement au développement de cette nouvelle filière ? Alors venez participez à la valorisation durable des déchets avec nous ! VOS MISSIONS : Rejoignez Solena Valorisation en tant que Conducteur de Ligne (H/F) ! 3 postes à pourvoir pour octobre. Vous souhaitez contribuer à la performance d'un site industriel engagé dans la valorisation des déchets et la transition énergétique ? Vous avez le sens des responsabilités, l'envie de piloter des équipements de pointe et de relever des défis techniques ? Rejoignez notre équipe ! En tant que Conducteur de ligne, vous assurez le pilotage et le bon fonctionnement de nos installations industrielles : - Conduite et supervision des lignes de traitement via un système de contrôle-commande - Suivi des performances en temps réel et réglages pour optimiser la production - Réalisation de rondes et nettoyage des équipements (pompes, tapis, ventilateurs, filtres.) - Gestion des flux de matières : réceptions, dépotages, évacuations - Participation aux opérations de maintenance de 1er niveau - Signalement des anomalies et proposition d'améliorations - Application rigoureuse des procédures QSE (Qualité, Sécurité, Environnement) VOTRE PROFIL : - Rigueur, méthode et autonomie - Réactivité face aux aléas techniques - Bon esprit d'équipe et communication fluide - Compréhension des consignes orales et écrites en français Compétences et certifications appréciées : - Connaissance des procédés industriels automatisés - Maîtrise des outils informatiques industriels CACES souhaité : Chariot élévateur (R489 cat. 3) Nacelle élévatrice (R486 cat. B) Chargeur à godet (R482 cat. C1) Habilitations requises pour le poste : Électriques (B0, H0, BE manœuvre) Habilitations utiles : Travail en hauteur, port de harnais, ARI Formation gestes et postures, ATEX, équipier de seconde intervention Horaires de journée 7h-14h / 14h-21h - Ponctuellement le samedi matin - 35h
Cette nouvelle entité créée par les groupes Séché Environnement - acteur de référence de la gestion des déchets au niveau national - et Sévigné TP - acteur local historique en matières des travaux publics et de projets environnementaux- porte ainsi la conception, la construction et l'exploitation d'un pôle environnemental majeur pour le territoire. Cet outil permettra la mise en œuvre des politiques de transition écologiques engagées par le département, en matière de gestion des déchets non dang
Vous êtes passionné(e) par la technique, rigoureux(se) et aimez relever des défis ? Rejoignez une équipe dynamique au cœur d'un environnement industriel exigeant et stimulant ! Dans ce cadre nous recherchons notre futur Technicien de maintenance (H/F). En lien direct avec le Responsable Maintenance et le Chef d'équipe, vous jouez un rôle clé dans le bon fonctionnement de notre site industriel. Vous intervenez sur un large éventail d'équipements et contribuez activement à la fiabilité, la sécurité et l'amélioration continue de nos installations. Dans ce cadre, vous assurerez notamment les missions suivantes : - Diagnostiquer les dysfonctionnements, pannes ou aléas techniques - Exécuter les opérations de maintenance préventive, curative et corrective selon les consignes reçues - Renseigner les interventions dans la GMAO et mettre à jour les historiques - Transmettre les informations utiles issues de la production au service maintenance - Informer en temps réel le Chef d'équipe des difficultés rencontrées - Accompagner les entreprises extérieures et participe aux retours d'expérience Vous Interviendrez sur tous types de matériels et sous-ensembles : équipements électriques, mécaniques, hydrauliques, pneumatiques, instrumentation, régulation, ainsi que sur l'entretien des bâtiments. Issu d'une formation technique de niveau Bac +2 (ou équivalent), ou disposant d'une expérience confirmée en maintenance industrielle, vous maîtrisez les fondamentaux de la maintenance multi technique (mécanique, électricité, hydraulique, pneumatique, automatisme, instrumentation). Vous êtes capable d'analyser une situation, de poser un diagnostic fiable et de proposer des solutions adaptées, y compris dans des contextes complexes ou imprévus. Vous utilisez les outils informatiques, bureautiques et logiciels de GMAO avec aisance. Des compétences en soudure et une bonne capacité rédactionnelle sont également attendues. Autonome, rigoureux et organisé, vous travaillez en équipe et faites preuve d'un bon relationnel et respectez les consignes de l'entreprise. Des formations internes seront organisées pour faciliter votre intégration et assurer votre sécurité.
Vous rejoindrez une équipe en place, Vos interventions alterneront en mode collectif et individuel. Votre mission consistera en la remise à niveau des savoirs de base fonctionnels. Vous avez la connaissance de la mise en œuvre des compétences clefs. Les interventions seront planifiées avec le Responsable de site. Vous êtes aussi pédagogue que tourné/e vers l'insertion, à l'aise en relation de groupe comme en individuel. Titulaire du Master FLE et/ou expérience significative de 5 années sur le poste dans le domaine du FLE. Expérience dans la prise en charge d'un groupe de niveau hétérogène dans le cadre du marché de l'OFII. Expérience réelle auprès d'un public non lecteur non scripteur. Maîtrise du CECRL et du référentiel FLI. Pratique de la pédagogie différenciée en fonction du profil d'apprentissage. Pratique de la remédiation.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, dans le secteur industriel, un technicien de maintenance H/F. Les missions : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires - Participer à l'installation de nouveaux équipements - Effectuer les opérations de suivi et de contrôle des installations - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur - Expérience de 2 à 5 ans dans la maintenance industrielle - Formation BAC Professionnel en maintenance industrielle ou équivalent - Connaissances en électricité, mécanique et hydraulique - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome - Rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve) - Sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un conducteur de ligne H/F. Vos missions : - Assurer la conduite et la supervision des lignes via un système de contrôle commande - Superviser et coordonner les opérations - Gérer les flux de matières - Veiller au bon fonctionnement des équipements et machines - Respecter les consignes de sécurité et les normes environnementales - Participer à l'entretien et à la maintenance préventive des installations - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine industriel - Titulaire d'un BAC Professionnel dans une filière en lien avec l'environnement ou la maintenance industrielle - Connaissances des normes de sécurité et environnementales - Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes précises - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités Rejoignez notre équipe !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client dans le secteur industriel, un.e agent de nettoyage H/F : Vos missions : - Assurer le nettoyage des équipements de production, des bâtiments et des espaces extérieurs à l'aide d'outils spécifiques (karcher, aspirateurs......) - Utiliser les équipements et produits de nettoyage de manière adéquate - Assurer la conduite de chariots élévateurs et nacelles élévatrices pour le transport et le nettoyage des équipements - Entretien de premier niveau des équipements - Respecter les consignes de sécurité et les protocoles établis - Contribuer à maintenir un environnement de travail propre et agréable - Horaires de travail: 35 heures par semaine - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du nettoyage industriel - Capacité à travailler en autonomie et en équipe - Bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail - CACES R489 cat 3 pour la conduite de chariot élévateur - CACES R486 cat B pour la conduite de nacelle élévatrice - Habilitation électrique B0, H0 souhaitée
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la métallurgie, un(e) grenailleur(euse) pour une mission en intérim de 6 mois, prolongeable à Decazeville - 12300. Missions principales - Préparer la cabine et les pièces à traiter, les positionner selon les consignes techniques. - Régler et contrôler les équipements avant et pendant les opérations de grenaillage. - Réaliser le grenaillage et les traitements de surface conformément aux normes et procédures établies. - Contrôler la qualité des pièces traitées (aspect, dépôts, conformité) et effectuer les ajustements nécessaires. - Renseigner les supports de suivi qualité et de production. - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements utilisés. - Respecter en permanence les consignes de sécurité, d'hygiène et de qualité. Rémunération et conditions de travail - Salaire : Selon profil - Temps de travail : 39 heures par semaine. Compétences et formations attendues: - Expérience de 1 à 2 ans dans le grenaillage de pièces métalliques - Titulaire d'un BAC Professionnel dans le domaine de la métallurgie ou équivalent Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans le secteur de la métallurgie.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment, un aide maçon H/F : Vos missions, au sein d'un atelier : - Préparation des matériaux et outils - Préparation du béton, mortier .... - Réalisation de travaux de maçonnerie selon consignes : couler le béton dans un moule en fonction de la pièce souhaitée - Aide aux maçons dans leurs tâches - Participation au nettoyage de l'atelier en fin de journée Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la maçonnerie - Titulaire d'un BEP/CAP dans le domaine du bâtiment - La lecture de plan serait un plus - La détention du CACES R484 - pont roulant, serait un plus - Capacité à suivre des consignes précises - Esprit d'équipe et bonne capacité d'adaptation Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et participer à des projets variés dans le secteur du bâtiment, n'hésitez pas à postuler.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la distribution de produits divers, un Réceptionnaire Magasin à Almont-les-Junies (12300). Le poste est à pourvoir en intérim pour une durée de 39 heures par semaine, du lundi au vendredi. Les missions principales - Assurer la réception des marchandises : contrôle qualitatif et quantitatif, enregistrement des contrôles à la réception et à l'expédition, et rangement des produits dans les zones dédiées. - Gérer et suivre les stocks de pièces et de consommables : mise à jour des références, suivi des niveaux, passation et suivi des commandes, réalisation des inventaires réguliers. - Préparer les commandes clients : sélection, étiquetage, emballage et constitution de kits de pièces selon les besoins. - Organiser et optimiser le stockage des produits et des pièces en magasin afin de garantir la disponibilité et la traçabilité. - Gérer les expéditions de pièces : préparation, conditionnement et coordination avec les transporteurs pour garantir les délais de livraison. - Accueillir et renseigner les clients en magasin, assurer un service de qualité et un suivi attentif de leurs demandes. Profil recherché : - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Dispose du CACES 3 - Bonne connaissance des techniques de réception et de gestion des stocks - Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec les clients - Rigoureux(se), organisé(e) et dynamique - Vous faites preuve d'autocontrôle de votre travail, vous êtes appliqué(e) et manuel(le) - Vous avez , idéalement, une connaissance des pièces mécaniques. Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Description de l'établissement L'IME de l'OUEST, situé à CRANSAC Les THERMES, accompagne des enfants et adolescents de 6 à 20 ans, en situation de handicap. L'établissement dispose d'une Unité d'Enseignement Externalisée au sein de l'école Emile Zola à Cransac et d'une unité d'internat située à Clairvaux. Capacité d'accueil : 61 places, dont 27 places d'internat et 34 places de semi internat Equipe L'équipe pluridisciplinaire, composée de professionnels socio-éducatifs, médicaux, paramédicaux, enseignants, œuvre au quotidien pour proposer un accompagnement de qualité dans les domaines suivants : prestations en matière d'autonomie, de soins, d'accompagnement à la vie sociale ainsi que du soutien aux familles. En tant qu'AES vous êtes placé(e) sous la responsabilité du chef de service, et travaillez en internat. Ouverture du lundi au vendredi, vous pouvez être amené à participer au séjour de répit organisé au sein des établissements de l'enfance de la Fondation OPTEO, lors des semaines de fermeture de l'établissement. Poste Parmi vos missions : Apporter votre aide dans les accompagnements de la vie quotidienne, la vie sociale, la sécurité, la santé et les loisirs, Travailler dans l'objectif de développer et soutenir les capacités des enfants au travers des activités éducatives, pédagogiques, culturelles, au sein et en dehors de l'établissement, Mettre en œuvre le Projet Personnalisé d'Accompagnement en étroite collaboration avec les familles, l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires extérieurs, Veiller à la tenue du dossier unique informatisé, sa mise à jour et l'enregistrement des informations nécessaires aux accompagnements. Participer à la dynamique institutionnelle au travers des différents groupes de travail (DUI, qualité, gestion des risques, etc.) et évènements. Profil Vous êtes titulaire du diplôme d'AMP / AES et disposez idéalement d'une expérience dans le handicap. Vous disposez des capacités à travailler en équipe, d'adaptabilité, d'autonomie. Rémunération Classification conventionnelle (CCN66) : AMP / AES Rémunération brute /mois (hors reprise d'ancienneté) 2039.80€ Indemnités (IDJF, etc.) Conditions d'emploi : Reprise d'ancienneté Mutuelle et prévoyance collective Congés trimestriels Processus de recrutement Date limite de candidature : 05 janvier 2026 Candidature (CV + lettre de motivation Date d'embauche : 26 janvier 2026 Processus : présélection sur candidatures, entretien motivationnel d'évaluation, commission de recrutement
-Vous interviendrez sur l'assemblage et la mise en service de systèmes hydrauliques sur véhicules industriels : Assemblage et montage des différents composants hydrauliques : vérins, distributeurs, flexibles, etc... sur les carrosseries Raccordements des circuits au véhicule Paramétrages et réglages Essais et tests de fonctionnement avec le responsable, avant le contrôle final Connaissances en hydraulique (fonctionnement d'un circuit, lecture d'un schéma) Vous êtes issu(e) d'une formation technique (électromécanique, maintenance d'engins TP ou matériels agricoles, maintenance de véhicules...) Votre motivation et votre curiosité technique seront déterminantes pour occuper ce poste !Signer un CDII c'est s'engager durablement avec Synergie, en bénéficiant de tous les avantages d'un CDI : salaire garanti, congés payés, formations, mutuelle... Collaborateur Synergie à part entière, vous assurez des missions chez nos principaux clients, dans un périmètre défini et jusqu'à 36 mois consécutifs. Le CDII vous ouvre la perspective d'exercer des métiers variés et de développer vos compétences... sereinement.
Dans le cadre de l'organisation des temps périscolaires sur les écoles de Viviez, les Francas de l'Aveyron recherchent un animateur/ animatrice pour compléter l'équipe déjà en place. La personne recrutée aura pour missions d'encadrer et d'animer les temps périscolaires tant dans les dimensions éducatives que quotidiennes. Dans ce cadre-là, vous devrez : - D'assurer l'accueil des enfants lors des TAP dans un cadre garantissant les sécurités physiques, affectives et morales des enfants ; - D'adopter des postures professionnelles garantissant un accueil éducatif de qualité ; - De participer, au sein de l'équipe d'animation, à la mise en oeuvre du projet pédagogique dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs ; - D'élaborer, mettre en oeuvre des activités Horaires de travail ; Lundi : 13H30 16h30 Mardi : 14h 16H30 Jeudi : 13h30 16H30 Vendredi : 14h30 17h Travail hors vacances scolaires
Notre client est une entreprise locale bénéficiant d'un savoir-faire et d'une longue expérience dans la fabrication de coulissant et fenêtre en bois de qualité.Au sein de l'atelier de production, vous serez en charge de : - La fabrication d'ouvrants et châssis - La découpe, l'assemblage et le montage des profilés - Le vitrage, l'étanchéité et la finition - Le contrôle qualité des pièces réalisées avant expédition Formation ou expérience en menuiserie aluminium ou en fabrication industrielle Savoir lire un plan et utiliser les outils de mesure Rigueur, minutie et travail en équipe Une première expérience en atelier aluminium est un vrai plusVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous intervenez principalement sur des chantiers localisés sur le Grand Rodez. Vous travaillez auprès d'une équipe de 3 à 4 personnes sur des travaux neufs ou des rénovations. Vos principales missions sont : - Préparation des supports, murs, cadres, et contours de portes; - Application des peintures (sous couches et couches de finition); - Réalisation d'entoilage et rechampis. Travailler avec Randstad vous offrent une multitude d'avantages : - 10% de congés payés et 10% de prime de précarité - CE d'entreprise (Chèque vacances, chèque culture, remboursement de licence de sport, ticket cinéma...) - Compte Epargne Temps à un taux d'intérêt de 8.5% ! - Accompagnement au projet de formation et évolution de carrière. - Possibilité de signer avec Randstad pour accéder à une situation stable et accéder à un suivi de carrière personnalisé !
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine du Second Oeuvre, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers de l'électricité, de la plomberie et de la finition.
Dans le cadre de notre fonctionnement, nous recherchons pour une de nos entreprises adhérentes : un AIDE MACON (H/F). Vos missions : - Mettre en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers...) - Assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton - Fabriquer et poser des coffrages - Couler du béton et autres mortiers - Maçonner les murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings, etc.) grâce à des liants (ciment, plâtre, etc.) Expérience appréciée sur le métier. Possibilité de mettre en place un parcours de formation adapté dans le but d'obtenir un CDI dans l'entreprise d'accueil. En rejoignant le GEIQ BTP 12, nous vous proposons : - Une stabilité dans l'emploi - Une montée en compétences - La réalisation d'un projet professionnel
Venez nous rejoindre en tant qu'Ambassadeur/Ambassadrice Beauté. Vous serez amené(e) à conseiller et promouvoir des produits de plusieurs marques renommées via votre réseau personnel, professionnel et vos réseaux sociaux. Vous aurez votre propre fichier clients à étoffer par vos soins. Profil recherché : -Ambitieux(se) -Sérieux/se -Motivé(e) -Autonome -A l'aise avec le digital et les réseaux sociaux -Savoir faire des vidéos (ou ne pas y être fermé/e) -Bon orthographe et à l'aise à l'oral -Avoir le sens du travail en équipe -Bienveillant(e) Nous proposons des formations gratuites tout au long de votre carrière parmi nous. -Vous serez indépendant(e) mais pas isolé(e), nous vous accompagnons tout au long de votre évolution. -Partenariat d'affaires avec la maison mère -Pas d'objectif de résultat imposé, CA à réaliser à votre rythme et selon vos objectifs personnels -Commissions dès la première vente. -Complément de revenu et/ou Plan de carrière Attention: les conditions d'activité exigent d'être majeur (e). Plusieurs postes ouverts. Prochain rendez-vous en visio-conférence le 5 décembre à 9h. Inscription : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/546126/reunion-information-en-visioconference-start-up-recrute-ses-ambassadeurs-drices-commerciales-beaute-annemasse
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. START PEOPLE AVEYRON LOT recrute un Agent de production (H/F) pour l'un de ses clients, premier fournisseur de solutions en zinc, reconnu comme une référence dans l'industrie du bâtiment. Au sein de l'atelier Fonderie, vous participez aux opérations de préparation et d'alimentation des fours, ainsi que la surveillance et la conduite des équipements de levage. Vos missions : Assurer la mise en route des fours, les alimenter et suivre le fonctionnement des fours du laminoir selon les consignes de production. Surveiller en continu l'état des fours et des installations pour garantir la sécurité et la qualité de la production. Manipuler un chariot élévateur et un pont roulant pour le transport et la manutention des matériaux dans le respect des règles de sécurité. Durée hebdo 40h en 3x8, du lundi au vendredi ou du mardi au samedi selon les semaines. JRTT Temps de pause 13e mois 1/2 Tickets restaurant ou panier Indemnité trajet Primes et indemnités selon postes Vous appréciez le travail d'équipe et participez activement à la production. Volontaire, vous êtes capable de vous adapter à différentes tâches selon les besoins de l'atelier. Être titulaire du CACES R489 catégorie 3 et CACES R484 pont roulant OU avoir une expérience passée significative en conduite d'engins de manutention. Vous êtes une personne rigoureuse et prête à respecter les règles de sécurité à la lettre ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !Si vous avez une première expérience en production, c'est un plus. Mais ce qui compte vraiment, c'est votre motivation et votre sérieux.Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap. Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp de 14,37€/ heure (les 10% d'ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d'y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
En lien avec le Responsable d'Affaires et le Responsable du Bureau d'Etudes, vous assurez la mise en service et la mise au point des installations du domaine climatique et énergétique en vue d'aboutir à un fonctionnement conforme aux spécifications du cahier des charges et dans le respect des normes QSSE. Vous serez amené à : - Déterminer avec le client les modes de fonctionnement souhaités de l'installation CVC. - Réaliser les études, les plans et les procédures de mise en service et/ ou les notices de montage et d'installation. - Effectuer les contrôles, les essais et les réglages de l'installations. - Se coordonner avec les autres corps d'état. - Réaliser des mesures de grandeurs physiques (débit- pression -température). - Réceptionner et mettre en service les installations. - Former les utilisateurs à l'utilisation des installations. Vous intégrerez notre agence de FIRMI au cœur du bassin de Decazeville. Notre localisation offre à nos collaborateurs un cadre de vie préservé, respectueux de l'environnement et attractif par l'ensemble des services de l'agglomération. Au sein d'une organisation structurée à taille humaine de 23 salariés : vous pouvez mener différents chantiers tertiaires et industriels. Vos conditions de travail : - Mise à disposition des équipements de protection individuelle et des outillages adaptés. - Rémunération fixe + 13ème mois + prime vacances + participation/intéressement + Primes Individuelles et collectives + augmentations annuelles + avantages proposés par le Comité Social d'Etablissement - RTT - Véhicule de service - **Attestation réglementaire - Fluides frigorigènes exigée **
A partir des instructions de votre chef de chantier, vous participez à l'organisation des travaux du génie climatique de votre équipe et veillez à leur bonne réalisation dans le respect des délais et des objectifs fixés. Vous serez amené à : - Organiser le travail de l'équipe (réception des consignes de travaux, planifier l'intervention et répartir les tâches, effectuer les remontées en besoins de matériels, alerter en cas de dérive du chantier). - Être opérationnel (assister vos équipes dans l'exécution des tâches d'installations CVC, participer aux mises en service) - Assurer la sécurité de son équipe (accueillir les nouveaux arrivants, veiller au respect des mesures préventives QSSE). Vous intégrerez notre agence de FIRMI au cœur du bassin de Decazeville. Notre localisation offre à nos collaborateurs un cadre de vie préservé, respectueux de l'environnement et attractif par l'ensemble des services de l'agglomération. Au sein d'une organisation structurée à taille humaine de 23 salariés : vous pouvez mener différents chantiers tertiaires et industriels. Conditions de travail : - Mise à disposition des équipements de protection individuelle et des outillages adaptés. - Rémunération fixe + 13ème mois + prime vacances + participation/intéressement + Primes Individuelles et collectives + augmentations annuelles + avantages proposés par le Comité Social d'Etablissement - RTT - Véhicule de service
Au sein d'une entreprise à taille humaine, dynamique et en pleine expansion, vous intègrerez le poste de chef d'équipe charpentier. En tant que Chef d'équipe charpentier, vous serez responsable de diriger une équipe de charpentiers sur divers projets de construction. Vous devrez assurer la coordination, l'organisation et la supervision des travaux de charpente. Missions principales - Superviser et guider une équipe de charpentiers dans l'exécution des travaux de charpente. - Planifier et organiser les tâches quotidiennes. - Lire et interpréter les plans de construction et s'assurer de leur conformité. - Assurer la qualité et la sécurité des travaux réalisés. - Communiquer avec les autres responsables de chantier pour ajuster les plans et résoudre les problèmes éventuels. - Fournir une formation et un encadrement aux membres de l'équipe. - Garantir le respect des délais et des budgets. Profil recherché - Expérience professionnelle avérée dans la charpente (minimum 1 an d'expérience exigée) - Compétences confirmées en gestion d'équipe et en leadership. - Connaissance approfondie des techniques de charpente, des normes de sécurité et des réglementations en vigueur. - Capacité à travailler à la fois de manière autonome et en équipe. - Bonnes compétences en communication. - Permis de conduire B. Conditions - Type de contrat : CDI - Lieu de travail : BOUILLAC - Rémunération : Salaires selon expérience et diplômes - Avantages : Mutuelle pro BTP, prime de déplacement, repas de midi, frais de déplacement et hébergement. En cas de déplacement, le travail sera effectué sur 4 jours.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, des agents de production H/F en industrie agroalimentaire. Au sein d'une PME, vous occupez un poste polyvalent: -Réaliser la cuisson des galettes sur la plancha, les retourner, les mettre sur une grille puis sur les racks Vous travaillerez sur ce poste là dans un premier temps (poste répétitif, chaleur et station debout) Ensuite, vous serez amener à être polyvalent sur d'autres postes : -Effectuer la manutention des cartons et l'étiquetage des produits. -Procéder à l'ensachage des produits. -Garantir le nettoyage et la désinfection des ateliers, vestiaires et sanitaires. Conditions de travail : Jours travaillés : Du lundi au jeudi ou du mardi au vendredi. Horaires : 7h-17h30 avec 30 minutes de pause, avec possibilité d'un début à 4h du matin exceptionnellement. Taux horaire fixe+10% CP+10% IFM+ Possibilité d'acompte à la semaine. Si cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne.
Dans le cadre de notre fonctionnement, nous recherchons pour une de nos entreprises adhérentes : un TECHNICIEN D'INSTALLATIONS CLIMATIQUES ET ENERGETIQUES (H/F). Vos missions : - Réaliser l'installation de chauffage, plomberie, climatisation, ventilation - Effectuer la pose et le raccordement de canalisations de différente nature (cuivre, acier, inox, PVC.) - Réaliser la pose d'appareillages techniques du bâtiment tels que les appareillages sanitaires, de chauffage - Intervenir sur les équipements de chauffage, plomberie, ventilation, énergie solaire. etc. - Connecter les appareils et vous assurer du bon fonctionnement du système et de l'absence de fuite - Nettoyer le chantier dans le respect de la réglementation Débutant(e) accepté(e) Possibilité de mettre en place un parcours de formation adapté dans le but d'obtenir un CDI dans l'entreprise d'accueil. En rejoignant le GEIQ BTP 12, nous vous proposons : - Une stabilité dans l'emploi - Une montée en compétences - La réalisation d'un projet professionnel
Le GEIQ Aveyron est un groupement d'employeurs dont la vocation première est d'organiser des parcours de professionnalisation au profit de personnes motivées pour se qualifier ou se perfectionner dans le secteur du Bâtiment et des Travaux Publics. A cet effet, le GEIQ recrute, forme et accompagne pour le compte de ses entreprises adhérentes. Le GEIQ c'est un service SUR MESURE à destination des entreprises et des demandeurs d'emplois.
Poste à pourvoir dans un EHPAD de 61 résidents. Missions principales : - Préparer et cuisiner des repas équilibrés et adaptés aux résidents (régimes spécifiques, textures modifiées, etc.). - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). - Travailler en équipe sous la supervision du responsable de cuisine. - Participer à la gestion des stocks et des commandes. - Assurer la propreté et l'organisation de la cuisine. Conditions de travail : - Travail en équipe de 3 personnes, encadré par un responsable de cuisine. - Planning défini à l'avance sur 4 semaines avec rotation des équipes. - Horaires en coupé, et du matin - Travail 1 week-end sur 3 - CDD de 6 mois dans un premier temps
Nous recherchons un Chauffeur de Pelle expérimenté pour rejoindre nos équipes dans le domaine des Travaux Publics. LES PRINCIPALES MISSIONS : - Conduire une pelle mécanique (chenilles ou pneus) selon les règles de sécurité. - Réaliser des travaux de terrassement, nivellement, tranchées, chargement de camions, etc. - Participer aux travaux au sol : pose de réseaux, manutention, guidage d'engins. FORMATION : Titulaire du CACES R482 Catégorie B1 obligatoire EXPÉRIENCE : Expérience significative en conduite de pelle sur chantier de TP QUALITÉS : Vous êtes polyvalent et autonome. Vous appréciez le travail en équipe. Vous avez le sens des responsabilités et du respect des consignes de sécurité.
Missions principales : - Préparation et cuisson des pains, viennoiseries et pâtisseries. - Respect des recettes et des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Gestion des stocks et approvisionnement des matières premières. - Participation à la mise en valeur des produits en vitrine. - Travail en équipe avec les autres membres du personnel. - Accueil et conseil occasionnel des clients si nécessaire. Profil recherché : Expérience : Expérience en boulangerie/pâtisserie appréciée (débutants motivés acceptés). Compétences : - Maîtrise des techniques de pétrissage, façonnage et cuisson. - Connaissance des produits de boulangerie et pâtisserie. - Capacité à travailler en horaires décalés (tôt le matin, week-ends, jours fériés). Planning à définir avec l'employeur Prise de poste rapide
Mission principale -Réaliser la fabrication des produits mis en vente. -Contribuer à assurer le bon fonctionnement quotidien et la qualité de service du point de vente -Garantit la réalisation des missions et tâches qui lui sont confiées Activités du poste: - La fabrication de tous les gâteaux individuels, entremets, glaces, chocolats et autres produits (confitures artisanales, biscuiterie, confiserie..) - Planifier la production selon les commandes de clients, les produits en stock et la saisonnalité - Effectuer la conservation des préparations et le conditionnement des produits de pâtisserie et de toute autre préparation liée au poste. - Suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement et établir les commandes - Réceptionner les marchandises, les produits et contrôler la conformité des livraisons - Nettoyer et maintenir en état de propreté et d'hygiène l'espace de travail, les outils et locaux Travail sur 5J, repos le Dimanche et un autre jour dans la semaine à définir CDD 4 mois évolutif vers CDI
Sous la responsabilité du Directeur général des services (DGS), en lien avec l'élu responsable des travaux le directeur technique sera chargé de : -Organiser et piloter le secrétariat des Services techniques de la commune hors ateliers municipaux. -Aider à la définition d'une stratégie de gestion de l'entretien du patrimoine bâti et de l'espace public (schéma directeur, suivi des consommations...) -Elaborer et conduire les opérations d'aménagement urbains -Aide à la définition des besoins et au suivi des études préalables nécessaires -Suivi des projets coconstruits avec les maîtres d'œuvre et les bureaux d'études -Mener à bien les consultations des entreprises et les marchés publics (élaboration) en collaboration avec le DGS et les chefs de service concernés. -Gérer les travaux sur le patrimoine municipal exécutés par des prestataires extérieurs (hors travaux en régie), de la planification, de l'exécution des travaux, le suivi de travaux et la réception de ceux-ci. - Participer aux réunions de suivi des bureaux d'études et de travaux des différents partenaires institutionnels de la collectivité. -Représenter la collectivité auprès des autres collectivités et de l'Etat dans le cadre d'études et travaux. -Assurer la veille juridique et règlementaire dans ses domaines de compétences (ERP, sécurité du domaine public, normes et réglementation dans le cadre en matière énergétique. -Gérer les projets relatifs à la politique énergétique de la commune (réseau de chaleur, schéma directeur des bâtiments et énergies... -Collaborer avec les syndicats mixtes pour lesquels la commune à transférer ses compétences (énergie, informatique...) -Gestion de l'urbanisme en collaboration avec l'élu en charge de l'urbanisme. Poste ouvert aux titulaire des fonctions publiques (FPT/Etat/hospitalières) et aux contractuels. Pour les contractuels : contrat de 3 ans renouvelable Pour candidater envoyer CV + lettre de motivation
Au sein du domicile d'un particulier, vous effectuerez l'entretien courant du domicile (ménage, poussière, nettoyage sols, vitres) et du repassage et apporterez une aide à la toilette (nettoyage du dos). Vous serez rémunéré(e) en chèque emploi service CR CESU. Savoir-être recherché : Polyvalence, écoute, bienveillance, rigueur, discrétion , motivation, stabilité. CDD de 3 mois avec possibilité d'évolution 28 heures par mois / l'employeur accepte de définir les horaires de travail en fonction de la disponibilité de la personne recrutée.
Nous recherchons un(e) Chef de chantier réseaux pour rejoindre notre équipe dans le domaine des Travaux Publics, avec un savoir-faire dans la pose et la réhabilitation de réseaux (secs et humides). Vous occuperez un poste terrain. LES PRINCIPALES MISSIONS : Avant le chantier : - Participer aux réunions préparatoires des travaux - Réaliser les visites de site et identifier les contraintes techniques - Participer à l'élaboration du planning d'intervention - Vérifier la possession des éléments administratifs (arrêtés, DICT, etc.) - Planifier et suivre l'approvisionnement des chantiers en matériaux et en équipements - Coordonner les implantations et les repérages réseaux Pendant le chantier : - Organiser, piloter et contrôler l'exécution des travaux de pose de réseaux - Encadrer les équipes terrain - Participer techniquement aux travaux si besoin - Gérer les aléas et proposer des solutions techniques adaptées - Suivre l'avancement des travaux en lien avec le planning et les objectifs de production - Veiller à ce que les travaux réalisés correspondent au chiffrage - Assurer la bonne tenue du chantier (signalisation, propreté, gestion des déchets) Après le chantier - Réaliser le contrôle des quantités et des métrés des travaux réalisés - Participer à la réception du chantier - Organiser la remise en état et la restitution des lieux (signalisation, nettoyage) LIEU D'EXERCICE : Aubin (12) TYPE DE CONTRAT : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) avec période d'essai - 38 heures hebdo SALAIRE : selon expérience FORMATION : En travaux publics, génie civil ou équivalent. EXPÉRIENCE : Expérience significative en encadrement de chantiers de réseaux, avec une bonne connaissance des techniques et des équipements associés. QUALITÉS : Vous faites preuve de rigueur et de précision. Vous avez le sens de l'organisation et de bonnes compétences en gestion d'équipe.
Rejoignez notre Centre de santé infirmier d'Aubin ! Le Centre de santé infirmier (CSI) fait partie d'Altriane, le réseau de services et de soins de la Mutualité Française Aveyron, qui regroupe plus de 800 professionnels au sein de 45 structures dans le département. Nous proposons une offre de santé globale (soins, accompagnement, hébergement, formation, produits et services, etc.) au service du parcours de vie des Aveyronnais. A ce jour, Altriane compte 12 centres de santé infirmier. Nos Infirmier.e.s Diplômé.e.s d'Etat interviennent sur prescription médicale et prodiguent des soins au domicile. Dans le cadre du programme ICOPE en partenariat avec le Gérontopôle de Toulouse, nous développons une approche préventive permettant de détecter précocement les fragilités des séniors. Pourquoi nous rejoindre ? - Vous bénéficierez des moyens du réseau Altriane, reconnu et localement implanté depuis des années. - Vous travaillerez dans un environnement bienveillant et stimulant, basé sur la solidarité et l'entraide, avec des missions utiles, au service de la santé et du bien-être de tous - Vous bénéficierez d'un accompagnement systématique, dès votre arrivée, grâce à un système de tutorat Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe ? Nos valeurs sont aussi les vôtres : rejoignez-nous ! Missions : Rattaché(e) à la Responsable d'activités, vous intervenez au domicile des patients pour : - Dispenser des soins relevant de votre rôle propre et prescrit - Prévenir et surveiller l'état de santé de la personne - Collaborer avec l'équipe et les autres professionnels intervenants au domicile Profil : - Formation : Infirmier(e) Diplômée d'Etat. Débutant(e) ou confirmé(e) - Inscription à l'Ordre Infirmier demandée. - Qualités : autonome, doté(e) d'excellentes qualités relationnelles et d'une grande capacité d'adaptation. - Permis B exigé. Statut : Personnel Intervention - Technicien(ne) Agent de Maitrise - Degré 2 (Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'Accompagnement, des Soins et des Services à Domicile / Avenant 43). Contrat : CDD 12 mois à temps partiel (60%) - poste à pourvoir dès que possible jusqu'en novembre 2026 Salaire : Selon profil + Eléments Complémentaires de Rémunération (Diplômes et ancienneté le cas échéant)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du BTP, un aide menuisier bois H/F : Vos missions, au sein d'un atelier de production : - Réalisation de travaux de menuiserie bois selon les plans et consignes - Aide à la fabrication, l'assemblage et la pose des éléments en bois - Préparation des matériaux et outils nécessaires - Respect des normes de sécurité et de qualité en vigueur Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la menuiserie bois - Formation de niveau BEP/CAP en menuiserie ou équivalent - Connaissance des techniques de fabrication et d'assemblage du bois - Capacité à lire et interpréter des plans - Rigoureux-se, organisé-e et soucieux-se de la qualité du travail Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans la menuiserie pour mettre en valeur vos compétences et évoluer dans un environnement stimulant.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un monteur soudeur H/F. Au sein de l'équipe de monteurs, vos missions sont : - Assembler les différents éléments de la benne à partir de plans - Réaliser les assemblages par vissage, boulonnage et soudure sur aluminium ou acier - Fabrication et montage d'accessoires : coffres, échelles....... - Vérification du travail effectué Vos horaires, 39 heures par semaine : Du lundi au jeudi de 07h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h00 et le vendredi de 07h00 à 12h00 et de 13h00 à 15h00 - Vous êtes issu (e) d'une formation technique en chaudronnerie, carrosserie, métallier ou soudure - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire. - Maîtrise des techniques de soudage sur pièces métalliques. - Capacité à lire et interpréter des plans techniques. - Connaissance des normes de sécurité en vigueur. Vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de monteur soudeur H/F !
Notre cliente est une entreprise spécialisée dans les réseaux de distribution d'énergie électrique Aérien / Souterrain, gaz, éclairage public, recherche dans le cadre de sa croissance MONTEUR ECLAIRAGE PUBLIC - H/F Decazeville Sous la responsabilité d'un Chef d'équipe, vous participez à nos chantiers de travaux et à nos opérations de maintenance et de travaux neufs sur les équipements d'éclairage public, signalisation lumineuse tricolore, illuminations festives, éclairage sportif et monument. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Installer et remplacer des candélabres et luminaires. - Effectuer des interventions de maintenance électrique préventif et curatif sur les coffrets de commande d'éclairage public et les platines de luminaires. - Réaliser des mises en lumière et autres illuminations festives - Assurer la mise en conformité des réseaux d'éclairage public - Programmation d'horloge astronomique, de luminaire communiquant nouvelle génération Led. Vous êtes chargé/e de réaliser les travaux dans le respect des règles de sécurité ainsi que d'assurer le contrôle des installations et l'adéquation du matériel, des matériaux et de l'outillage nécessaires aux opérations à réaliser. Vous êtes titulaire d'un CAP ou Bac Professionnel en électricité ou vous êtes ouvert à la réalisation d'une formation dans le cadre d'une reconversion. Vous avez le Permis B (le permis C serait un plus, possibilité de formation permis en interne). CACES NACELLE 1B/3B : VL/PL (possibilité de formation) Habilitations électriques : B1V - H0. Autonome et organisé(e), vous appréciez le travail en équipe. Rigoureux et polyvalent, vous travaillez avec précision, dans le respect des normes de sécurité. Le travail en hauteur ne vous pose pas de problème. Rémunération attractive selon profil + paniers repas et indemnités de déplacement. - Intéressement aux résultats. - Chèques vacances et avantages CSE. - Primes d'objectifs diverses pouvant représenter un 13/14ème mois - Mise à disposition d'équipements modernes et sécurisés. - Un cadre de travail stimulant, avec formation et évolution professionnelle possibles. - Heures supplémentaires.
AZALÉE, société prestataire d'aide à domicile et service à la personne, est une entreprise avec plus de 10 ans d'expérience précisément dans le Sud-Ouest de la France. Nos services de proximité nous permettent de privilégier les relations humaines, au cœur de toutes nos interventions et de nos interactions, que ce soit auprès de nos bénéficiaires comme de nos collaborateurs. Attentifs à votre recherche d'emploi, nous veillons à vous proposer un poste adapté à votre quotidien et à vos choix de vie. Nous recherchons une Aide Ménagère (H/F) pour fournir un accompagnement et un soutien aux personnes âgées et/ou en situation de handicap dans leur vie quotidienne. Permis B obligatoire. Contrat : CDI Temps partiel ou complet Horaires : À définir avec l'agence lors de l'entretien. Missions : - Accompagnement des personnes dans la réalisation des tâches quotidiennes - Entretien de la maison - Entretien du linge courant Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Permis/certification: Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Rejoignez notre agence éop la - Services à domicile de Decazeville ! éop la, regroupe 250 professionnels engagés pour proposer des services à domicile flexibles, sur-mesure et de qualité, effectués dans le respect des familles, des personnes aidées et de ceux qui les réalisent. éop la est une marque d'Altriane, le réseau de services et de soins de la Mutualité Française Aveyron, qui regroupe plus de 800 professionnels au sein de 45 structures dans le département. Nous proposons une offre de santé globale (soins, accompagnement, hébergement, formation, produits et services, etc.) au service du parcours de vie des Aveyronnais. Pourquoi nous rejoindre ? - Vous bénéficierez des moyens du réseau Altriane, reconnu et localement implanté depuis des années. - Vous travaillerez dans un environnement bienveillant et stimulant, basé sur la solidarité et l'entraide, avec des missions utiles, au service de la santé et du bien-être de tous - Vous bénéficierez d'un accompagnement systématique, dès votre arrivée, grâce à un système de tutorat Vous cherchez une structure qui partage vos valeurs de solidarité, de respect et de service ? Rejoignez-nous ! Missions : Sous la responsabilité de la Cadre de Secteur, vos missions seront : - Entretenir le logement et le linge - Accompagner et aider la personne dans les actes de la vie quotidienne (préparation des repas, réalisation des courses, accompagnement à ses rendez-vous.) - Collaborer avec les autres professionnels intervenants à domicile Profil : - Pas de diplôme requis - Qualités : autonome, doté(e) d'excellentes qualités relationnelles et d'une grande capacité d'adaptation - Permis B exigé. Statut : Personnel d'intervention Employé(e) - Degré 1 (Convention Collective de la Branche Aide à Domicile /Avenant 43) Contrat : CDD 6 mois à temps complet - poste à pourvoir dès que possible Salaire : Rémunération conventionnelle selon ancienneté et/ou diplôme
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un cariste Caces 3 et 1 pour des déplacements en industrie. Missions : - Conduire des chariots élévateurs pour le déplacement, le chargement et le déchargement de marchandises. - Participer à la préparation des commandes et à la gestion des stocks. - Manutention et étiquetage de produits. - Veiller au respect des consignes de sécurité et des procédures de manutention. - Contribuer à l'entretien et à la maintenance de premier niveau des chariots élévateurs. Horaires en 3*8 Vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Prime collectives et/ou individuelles + placement CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Intégration rapide - Possibilité de formation et d'évolution - Aides et services spécifiques (mutuelle, logement, garde enfants..) .
l'agent assurera principalement les missions d'aide à domicile : - l'entretien du logement et du linge - l'accompagnement aux courses - la préparation des repas. l'agent assurera comme missions secondaires le remplacement de l'agent titulaire au portage des repas : - distribution, livraison des repas - commandes et suivi des repas livrés. Une formation dans le domaine de l'aide à la personne ou soin serait un plus.
L'intervenant à domicile assure l'accompagnement global des personnes en perte d'autonomie. Le professionnel adopte tour à tour plusieurs missions : exécuter, écouter, soutenir ou alerter. Une formation dans le domaine de l'aide à la personne ou soin serait un plus.
Nous recrutons un Magasinier cariste h/f pour notre client, entité locale faisant partie d'un grand groupe international de fabrication et de distribution de matériaux de construction pour les toitures et façades. Le poste est à pourvoir sur Viviez. Vos Missions / Activités principales : - Préparer les livraisons clients avec des articles au détail (cartons, paquets, pièces) en suivant une liste composée d'un emplacement, code article et quantité. - Doit être capable de se repérer dans un magasin avec une signalétique emplacement. - Lire un article et une quantité à prélever. - Emballer la palette et l'identifier avec le nom du client et sa zone de rangement. Profil Recherché : CACES R489 cat 3 et 1 obligatoires avec expérience en picking exigée L'opérateur doit être fiable et capable de pointer et rédiger des informations sur son document de préparation. Poste nécessitant de la précision, de l'organisation, de l'autonomie et une attention constante en matière de qualité et sécurité Horaires : en 3x8 (5h-13h / 21h-05h / 13h-21h) Poste à pourvoir début janvier pour une mission de 4 à 6 semaines minimum Rattaché(e) à la Convention collective de la métallurgie, vous bénéficierez : - D'une rémunération sur 13,5 mois - D'un salaire 35h + diverses primes liées au poste de travail - De chèques déjeuners (11,5 € avec part employeur à 60%) - D'une indemnité de trajet domicile/travail 0,11€ du km - De RTT pour le personnel en horaire hebdomadaire supérieur à 35h Implantée depuis plus de 150 ans dans la région, vous intégrerez une entreprise à l'esprit collectif avec des valeurs humaines et sociales reconnues.
Au sein d'un établissement d'enseignement: Nettoyer et entretenir les locaux et les espaces extérieurs, mobiliers et matériels utilisés par l'établissement dans le respect des règles et consignes de sécurité et d'hygiène. Participer aux activités de restauration, d'accueil et d'entretien du linge.
Collectivité territoriale
VERIALIS recherche sur le secteur de Decazeville un agent(e) d'entretien/propreté en CDD 6 mois temps complet 35 h par semaine. Vous intégrerez l'équipe de travaux spécialisés pour le nettoyage de locaux administratifs, commerciaux, sanitaires, industriels et locaux sociaux ainsi que pour le lavage des vitres. Travail en hauteur possible. Formation qui peut être assurée pour être habilité(e). Modulation du travail au semestre. Vous êtes autonome, dynamique et vous respectez les consignes de travail et de sécurité. Vous serez accompagné(e) lors des mises en place SI vous êtes débutant(e), vous serez formé(e) en interne suivant le dispositif de la POEI auprès de France Travail. CDI possible à l'issue du CDD
Société de nettoyage industriel ayant pour activités principales l'entretien ménager de locaux professionnels, l'entretien ménager de parties communes d'immeubles d'habitation ainsi que l'entretien de locaux de production.
Notre client, entreprise reconnue sur le territoire depuis plus de 100 ans, appartient à un groupe national Français, 100% made in France. Poste : Au sein des ateliers, plusieurs possibilités s'offrent à vous : du montage, aux finitions en passant par les expéditions de menuiseries. Sous la responsabilité des chefs d'atelier et à l'aide de plans, vous êtes en charge du montage de cadres (siliconage , assemblage, ajustement) et de la pose de quincaillerie à l'aide d'outils électro portatifs. Vous effectuez également le contrôle des menuiseries. Vous êtes amené(e) à effectuer de la manutention, pour retourner ou palettiser les menuiseries (aide mais port de charges) Profil Pour le montage vous possédez de bonnes aptitudes manuelles et aimez utiliser 'vos mains' et les outils électro portatifs. Coté Finitions, votre expérience en industrie alliée à votre rigueur vous permettront de réussir sur ces postes. Enfin, pour les expéditions, votre capacité à effectuer de la manutention dans le respect des règles de sécurité et votre capacité d'adaptation feront de vous le candidat idéal. Vous souhaitez trouver un poste sur le long terme, au sein d'une entreprise qui partage des valeurs humaines. Rigueur, Organisation, Aptitudes manuelles, Esprit d'équipe sont vos principaux atouts. Contactez nous ! Postes du lundi au vendredi : travail de journée 07:50-12:00/13:20-16:20 ou en posté 5h/12h30 -12h30/20h
Nous recherchons un(e) ouvrier(ère) VRD pour renforcer notre équipe spécialisée dans les travaux de réseaux électriques. Missions principales : Réaliser des travaux de terrassement et de déblaiement. Poser et installer des canalisations pour les réseaux d'électricité. Effectuer les travaux de voirie (pose de bordures, dalles, pavés, enrobés, etc.). Mettre en place des éléments de signalisation de chantier pour garantir la sécurité des travailleurs et des riverains. Utiliser des engins de chantier (mini-pelle, pelleteuse, etc.) en respectant les consignes de sécurité. Assurer le nettoyage et le rangement du chantier en fin de journée. Respecter les délais et la qualité des travaux, tout en veillant à la sécurité. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'une formation en VRD, TP ou génie civil (CAP/BEP ou équivalent). Vous justifiez d'une première expérience sur des chantiers de voirie et réseaux divers. Vous êtes à l'aise avec l'utilisation d'outils manuels et d'engins de chantier. Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'esprit d'équipe. Vous êtes respectueux(se) des règles de sécurité et des procédures. Le permis de conduire B est indispensable. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement de travail dynamique et diversifié. Des projets variés dans le secteur de la voirie et des réseaux. Des opportunités d'évolution professionnelle ; poste évolutif sur du long terme. Une rémunération attractive et des avantages sociaux. Des formations possibles et financées. Si vous êtes motivé(e) et que vous souhaitez rejoindre notre équipe, envoyez votre CV. Nous avons hâte de collaborer avec vous !
Centre Hospitalier de Decazeville, établissement public de santé membre du GHT du Rouergue, situé en Région Occitanie à 2 h de Toulouse. Les différents services de l'établissement sont : Urgences, Médecine, SSR, chirurgie ambulatoire, plateaux techniques, radiologie, pharmacie et services d'hébergement EHPAD, USLD et MAS. RECHERCHE des infirmiers/infirmières à temps plein Logiciel patient : DX Care. Postes vacants à pourvoir immédiatement. Contrats CDD ou CDI pouvant amener à une titularisation. Nous recherchons des professionnels engagés et motivés.
SOLENA VALORISATION est la société dédiée au contrat de Délégation de Service Public avec le SYDOM Aveyron pour l'exploitation d'une solution de valorisation et de traitement de tous les déchets non dangereux du département. Cette nouvelle entité créée par les groupes Séché Environnement - acteur de référence de la gestion des déchets au niveau national - et Sévigné TP - acteur local historique en matières des travaux publics et de projets environnementaux- porte ainsi la conception, la construction et l'exploitation d'un pôle environnemental majeur pour le territoire. Cet outil permettra la mise en œuvre des politiques de transition écologiques engagées par le département, en matière de gestion des déchets non dangereux. Gérer et valoriser les biodéchets, valoriser les déchets sous forme de de biométhane ou matière recyclable, produire des Combustibles Solides de Récupération, sont les objectifs du centre KEREA implanté sur 5 hectares sur la commune de VIVIEZ (12) et bénéficiant de dernières technologies en la matière ; alliant Intelligence Artificielle, mécanique de précision et procédés biologiques. Vous partagez l'ambition de notre société et souhaitez intégrez des équipes à taille humaine et engagées, où chacun peut contribuer activement au développement de cette nouvelle filière ? Alors venez participez à la valorisation durable des déchets avec nous ! Rejoignez Solena Valorisation en tant que Conducteur d'Engins (H/F) ! 4 postes à pourvoir. Vous êtes passionné par la conduite d'engins et souhaitez participer à un projet industriel ambitieux au service de l'environnement ? Solena Valorisation vous offre une belle opportunité pour contribuer à un site de production performant et durable. Vos missions : Sous la responsabilité du Chef d'Équipe Production, vous êtes en charge de la gestion des flux entrants et sortants du site pour garantir la performance et la sécurité des opérations : - Conduite d'engins (chargeur à godet, chariot élévateur, etc.) pour le chargement et déchargement des matières et sous-produits - Gestion des quais de déchargement et chargement des bennes et camions - Entretien quotidien des engins (graissage, vérifications des filtres, des niveaux, etc.) - Participation aux tâches journalières de production et nettoyage des équipements - Surveillance des conditions de sécurité, y compris la gestion des nuisances olfactives et la lutte contre les risques incendie Votre profil : - Connaissance des engins industriels et de leur entretien - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Respect des consignes de sécurité et des normes environnementales - Bonne maîtrise de la langue française (oral et écrit) Compétences et certifications requises : CACES R482 cat C1 pour la conduite de chargeur à godet CACES R489 cat 3 pour la conduite de chariot élévateur Permis PL et FIMO/FCO valide (souhaité) Formation gestes et postures Habilitation à l'utilisation de l'appareil respiratoire isolant (ARI) (souhaitée) Horaires de journée en 2*8 - 35h Samedis matin ponctuellement
Rejoignez notre Centre de santé infirmier de Aubin ! Le Centre de santé infirmier (CSI) fait partie d'Altriane, le réseau de services et de soins de la Mutualité Française Aveyron, qui regroupe plus de 800 professionnels au sein de 45 structures dans le département. Nous proposons une offre de santé globale (soins, accompagnement, hébergement, formation, produits et services, etc.) au service du parcours de vie des Aveyronnais. A ce jour, Altriane compte 12 centres de santé infirmier. Nos Infirmier.e.s Diplômé.e.s d'Etat interviennent sur prescription médicale et prodiguent des soins au domicile. Dans le cadre du programme ICOPE en partenariat avec le Gérontopôle de Toulouse, nous développons une approche préventive permettant de détecter précocement les fragilités des séniors. Pourquoi nous rejoindre ? - Vous bénéficierez des moyens du réseau Altriane, reconnu et localement implanté depuis des années. - Vous travaillerez dans un environnement bienveillant et stimulant, basé sur la solidarité et l'entraide, avec des missions utiles, au service de la santé et du bien-être de tous - Nous vous accompagnerons tout au long de votre parcours professionnel : vous pourrez bénéficier d'actions de formations régulières et acquérir de nouvelles compétences voire de nouvelles qualifications. - Vous bénéficierez d'un accompagnement systématique, dès votre arrivée, grâce à un système de tutorat - Notre CSE propose des avantages intéressants pour améliorer votre quotidien Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe ? Nos valeurs sont aussi les vôtres : rejoignez-nous ! Missions : Rattaché(e) à la Responsable d'activités, vous intervenez au domicile des patients pour : - Dispenser des soins relevant de votre rôle propre et prescrit - Prévenir et surveiller l'état de santé de la personne - Collaborer avec l'équipe et les autres professionnels intervenants au domicile Profil : - Formation : Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat. Débutant(e) ou confirmé(e) - Inscription à l'Ordre Infirmier demandée. - Qualités : autonome, doté(e) d'excellentes qualités relationnelles et d'une grande capacité d'adaptation. - Permis B exigé. Statut : Personnel Intervention - Technicien(ne) Agent de Maitrise - Degré 2 (Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'Accompagnement, des Soins et des Services à Domicile / Avenant 43) Salaire : Rémunération conventionnelle selon ancienneté et diplôme Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% ; CSE (chèques vacances, chèques Cadhoc, tarifs préférentiels cinéma, achats groupés ou remise dans certaines enseignes, etc.) ; carte « avantages » pour les salariés en CDI (réduction dans les magasins du réseau) ; véhicule de service avec option personnelle (selon les conditions en vigueur) ; Compte Epargne Temps ; accords d'entreprise : PEE et PERECO en vigueur (accessible à partir de 3 mois d'ancienneté)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un.e conducteur d'engin H/F : Vos missions : - Conduite et manipulation d'engins de chantier en respectant les consignes de sécurité (chariot élévateur....). - Chargement, déchargement et déplacement de matériaux. - Entretien et vérification régulière des engins utilisés. - Collaboration avec les autres membres de l'équipe sur le chantier. - Expérience de 1 à 2 ans dans la conduite d'engins de chantier ou de manutention. - Connaissance des règles de sécurité liées à la manipulation d'engins. - Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes données. - CACES R482 cat C1 - CACES R489 cat 3 pour la conduite de chariot élévateur - Permis Pl et FIMO/FCO valide (souhaité)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la construction et de l'ingénierie, un TECHNICIEN BUREAU D'ETUDES à Almont-les-Junies (12300). Le poste, en CDI pour 35 heures par semaine. Le salaire proposé est compris entre 30000 et 35000EUR par an. - Étudier, concevoir et modéliser des ouvrages, équipements ou ensembles mécaniques selon les cahiers des charges, spécifications techniques et normes en vigueur. - Analyser les contraintes techniques, fonctionnelles et réglementaires afin d'assurer la faisabilité des projets et la conformité des solutions. - Réaliser les calculs techniques nécessaires (stabilité, répartition des charges, dimensionnements) et définir les solutions adaptées aux besoins du projet. - Créer, modifier et mettre en plan les modèles 3D, pièces élémentaires, sous-ensembles et assemblages, en assurant la cotation fonctionnelle et la mise à jour des nomenclatures associées. - Collaborer avec les équipes de chantier, les services de production et les sous-traitants pour garantir la cohérence technique et la bonne exécution des travaux. - Mettre à jour la documentation technique (gammes, procédures, notices d'utilisation et de maintenance) et formaliser les données nécessaires au lancement de la production. - Participer au suivi des essais, à la mise au point des prototypes et aux phases de préséries, en accompagnant le démarrage de l'industrialisation. -Assurer une veille technologique et proposer des améliorations techniques ou des solutions innovantes en lien avec l'évolution des besoins et des procédés. - Expérience de 5 à 7 ans dans un poste similaire - Diplôme de niveau BAC+2 en génie civil ou équivalent - Maîtrise des logiciels de dessin technique (AutoCAD, SolidWorks, etc.) - Connaissance des normes et réglementations du secteur de la construction - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Si vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un peintre industriel H/F : Vos missions seront les suivantes : - Préparation des surfaces à peindre (dégraissage, sablage, ponçage) - Préparation des peintures - Application de peinture au pistolet - Respect des consignes de sécurité et des normes de qualité - Entretien et maintenance du matériel de peinture Vous travaillerez 39 heures par semaine, du lundi au vendredi, au sein d'un atelier. Horaires de journée. Compétences et formations attendues : - Expérience de 2 à 5 ans en tant que peintre industriel H/F/peintre en carrosserie H/F - Maîtrise des techniques de préparation des surfaces et d'application de peinture - Connaissance des normes de sécurité et de qualité Rejoignez une entreprise dynamique en tant que peintre industriel !
-Vos missions : Passage de câbles à l'intérieur du châssis du véhicule, selon les plans fournis Câblage et raccordement électrique du matériel au châssis et dans la cabine du véhicule Réglages électriques et paramétrages Réalisation de tests de mise en service et essais finaux avant livraison au client Renseigner les supports qualité. Une fois vos montages réalisés, vous procéderez aux finitions avant la livraison des véhicules aux clients. Formation technique en électricité automobile ou industrielle, électrotechnique ou maintenance Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans et les schémas électriques Première expérience requise Rigueur et travail soigné sont impératifs pour ce poste. Utilisation d'outils électroportatifs.Signer un CDII c'est s'engager durablement avec Synergie, en bénéficiant de tous les avantages d'un CDI : salaire garanti, congés payés, formations, mutuelle... Collaborateur Synergie à part entière, vous assurez des missions chez nos principaux clients, dans un périmètre défini et jusqu'à 36 mois consécutifs. Le CDII vous ouvre la perspective d'exercer des métiers variés et de développer vos compétences... sereinement.
Traction de semi remorque à fond mouvant au départ de Rodez, Villefranche de Rouergue, Decazeville, Espalion, Millau à destination de Millau et Viviez.
L'Agence François Terral INTERIM L'Agence François TERRAL INTERIM, c'est une équipe de recrutement locale, dynamique et très investie. Nous avons à cœur de partager des valeurs humaines et dans le respect mutuel. Nous recherchons pour plusieurs de nos clients spécialisés dans le BTP, un Maçons expérimenté et autonome. Vos missions : - Maçonner des murs par assemblage des matériaux (brique, parpaings). - Mettre en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc...), - Assembler et positionner des éléments d'armature (ferraillage), - Fabriquer et poser des coffrages, couler du béton et autres mortiers, - Réaliser des murs, cloisons et autres ouvrages par assemblage des matériaux (brique, parpaings), - Faire des ouvertures de portes, fenêtres, - Lisser le béton et appliquer les enduits et mortier, - Réaliser et/ou reboucher les réservations dans le béton, - Poncer, piquer, scier, gratter, carotter et tronçonner le béton, - Faire des joints, poser des appuis et des seuils, Profil souhaité : - Vous êtes issu d'une formation CAP, BP maçon, BTS Bâtiment ou compagnons, - Vous justifiez d'une expérience significative en tant que maçon, - Vous êtes très motivé, autonome, rigoureux, et doté d'un bon esprit d'équipe. Ce poste vous intéresse ? Postulez dès maintenant ! Horaires : Lundi au vendredi, 35h Mission d'intérim de plusieurs semaines. Salaire et Avantages + de 2 000 € Brut mensuel + Paniers repas + 10% IFM + 10% ICP Les petits plus de notre agence : Proximité avec nos intérimaires Accès à une mutuelle, services FAFTT (formation) et du FASTT (aides au logement, santé.). « Parce que l'humain a de la ressource » #job #recrutement #interim #travail
Nous recherchons pour notre client, un salon de coiffure dynamique et accueillant, un(e) coiffeur(se) passionné(e) pour un remplacement.Missions : - Réaliser des coupes, coiffures et colorations selon les tendances et les souhaits des clients - Conseiller les clients sur les soins capillaires et les styles adaptés - Assurer un service client de qualité et créer une atmosphère chaleureuse - Nettoyage de son poste de travail Profil recherché : - Diplôme en coiffure (CAP, BP ou équivalent) - Expérience en salon souhaitée - Sens de l'écoute, créativité et bon relationnelVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Participer à la construction et à la rénovation d'infrastructures au service des territoires. Rejoindre un Groupe en plein développement en France et à l'international (4 milliards d'euros de chiffre d'affaires). Intégrer une entreprise composée de près de 23 000 femmes et hommes réunis autour de 3 valeurs fortes : l'unité, la transparence et l'ambition. Accepter de vivre une expérience riche en rejoignant des équipes de passionnés. Transformer chaque chantier en œuvre d'art, bâtir des infrastructures durables pour un monde en mouvement : LAGARRIGUE donne du relief aux territoires. Notre filiale LAGARRIGUE, basée à Firmi, poursuit le développement de ses activités et recrute son futur Coffreur / Bancheur (H/F). Rattaché(e) au Chef d'équipe, vous réaliserez les missions suivantes : - Mettre en place les protections collectives. - Monter et démonter les échafaudages. - Mettre en place les éléments de coffrage, étaiements, ferraillage. Couler, vibrer et décoffrer le béton. - Contrôler la qualité du travail réalisé. - Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité. Les ouvriers sont le cœur de notre succès. Rejoignez NGE et participez à la construction d'un avenir solide ! Profil recherché De formation de niveau CAP / BEP orientée maçonnerie ou bâtiment, vous justifiez d'une expérience confirmée dans le secteur. Vous souhaitez vous intégrer dans une équipe, partager votre savoir-faire et contribuer à la réussite collective. Transmettez nous votre CV et rejoignez un groupe indépendant contribuant à la transition écologique des territoires ! Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant NGE, vous rejoignez un groupe indépendant : - Innovant, responsable et solidaire - Favorisant la dimension humaine - Permettant de réelles évolutions de carrière (plus de 50 métiers à explorer) - Engagé dans une démarche en faveur de la diversité et de l'inclusion (insertion, handicap,.) - Labellisé AFNOR pour sa démarche en faveur d'une égalité professionnelle entre hommes et femmes
Ce que vous ferez chez nous : Dans le domaine du CVC : vous préparez, organisez et suivez au quotidien le déroulement d'un ou plusieurs chantiers en garantissant le respect des délais, des coûts, de la qualité, des règles de sécurité et d'environnement. Vous serez amené à : - Préparer votre chantier (réunion d'enclenchement, planification et coordination des travaux, identification des moyens humains et matériels, proposition d'optimisation, préparer la base vie). - Piloter le chantier (transmission des consignes aux équipes, organiser l'approvisionnement du chantier, ordonnancer l'activité, veiller à la sécurité des collaborateurs, contrôler la conformité d'exécution des réalisations). - Accompagner vos équipes (déléguer, assurer le transfert des compétences, motiver). Votre environnement de travail : Vous intégrerez notre agence de FIRMI au cœur du bassin de Decazeville. Notre localisation offre à nos collaborateurs un cadre de vie préservé, respectueux de l'environnement et attractif par l'ensemble des services de l'agglomération. Au sein d'une organisation structurée à taille humaine de 23 salariés, vous pouvez mener différents chantiers tertiaires et industriels. Vos conditions de travail : - Mise à disposition des équipements de protection individuelle et des outillages adaptés. - Rémunération fixe + 13ème mois + prime vacances + participation/intéressement + Primes Individuelles et collectives + augmentations annuelles + avantages proposés par le Comité Social d'Etablissement - RTT - Véhicule de service *** expérience professionnelle exigée ***
Au sein d'une entreprise à taille humaine, dynamique et en pleine expansion, vous intègrerez, sous la responsabilité du chef de chantier, le poste de charpentier - poseur. **Vos missions principales : - assemblage, montage et pose de l'ossature bois du bâtiment. - pose de la couverture, bardage. - nettoyage et rangement de votre poste de travail **Profil recherché : Personne polyvalente, bricoleuse, à l'aise avec le travail en hauteur et en extérieur, ponctuelle et doté d'un bon esprit d'équipe. Horaire : Lundi au vendredi : 8h -12h ; 13h30 -17h30 **Avantages : Mutuelle pro btp, prime de déplacement, repas de midi, frais de déplacement et hébergement. En cas de déplacement, le travail sera effectué sur 4 jours.
Notre entreprise de taille humaine recherche un technicien méthodes usinage pour compléter son équipe. Poste en journée 8h 12h et 13h 17h, et le vendredi 16h. Vos missions principales : - Élaborer les modes opératoires de fabrication et d'assemblage par phase et par opération. - Définir les phases, les temps de fabrication et les moyens industriels nécessaires à la réalisation. - Rédiger les cahiers des charges d'outillage de fabrication, d'assemblage et de contrôle. - Réaliser les gammes de fabrication et assurer leur mise à jour. - Assister la production lors de la mise en place ou de la modification des modes opératoires. - Valider les programmes en simulation et sur machine avant lancement. - Valider la première pièce et veiller à la bonne exécution de la série. - Lire et interpréter les plans et dossiers de fabrication. - Conduire des actions d'amélioration continue sur les fabrications en cours. - Utiliser les instruments de mesure, de contrôle et d'essais pour garantir la conformité des produits. Compétences demandées : - Programmation usinage FAO (TopSolid, etc.) sur machines 3 axes et 5 axes. - Bonne connaissance des processus de fabrication et des moyens industriels associés. - Maîtrise des exigences qualité liées à la production mécanique. - Connaissance approfondie des techniques d'usinage, des vitesses de coupe et des outils coupants. - Maîtrise des techniques de réglage et de mise au point des machines. - Connaissance des principes de la programmation numérique (ISO, FANUC, .) Poste en CDD 6 mois dans un premier temps
Description du service Le SESSAD de l'OUEST, situé à CRANSAC Les THERMES, accompagne des enfants de 0 à 20 ans en situation de handicap avec déficience intellectuelle sur le territoire de Cransac et de Villefranche Capacité d'accueil : 25 places Equipe L'équipe pluridisciplinaire, composée d'éducateurs, de personnels médicaux et paramédicaux, œuvre au quotidien pour proposer un accompagnement de qualité. En tant que psychologue vous êtes placé(e) sous la responsabilité de la directrice et travaillez au sein d'une unité de travail qui compte 10 professionnels. Mission Collaborer directement avec la direction concernant l'évolution des projets Contribuer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé d'accompagnement Mobiliser et mettre en œuvre les partenariats Analyser la situation, la nature des difficultés et les besoins de l'enfant dans son environnement Dispenser des stratégies d'accompagnement à l'attention des familles dans le plus grand respect et avec l'objectif de développer leurs capacités d'agir Coacher les éducatives sur les différentes méthodes d'accompagnement Rédiger les comptes rendus relatifs aux observations et interventions, bilans, entretiens, écrits de service Actualiser la documentation professionnelle et règlementaire Créer des ateliers d'habileté sociale Recevoir les familles, travailler autour de l'acceptation du handicap, de la fratrie. Profil Vous êtes titulaire du diplôme de psychologue et disposez idéalement d'une expérience auprès d'enfants en situation de handicap. Vous avez un esprit d'ouverture face à l'évolution des connaissances et des méthodes de prise en charge dans le domaine du handicap mental. Rémunération Classification conventionnelle (CCN66) : Psychologue Rémunération brute /mois (hors reprise d'ancienneté) Selon Profil Conditions d'emploi : Reprise d'ancienneté Indemnité Ségur Mutuelle et prévoyance collective Congés trimestriels Processus de recrutement : Candidature CV + lettre de motivation Date d'embauche : 1er janvier 2026 Processus : présélection sur candidatures, entretien motivationnel d'évaluation, commission de recrutement
Au sein d'une entreprise de 7 personnes, vous aurez pour mission : - installer tous les éléments de plomberie, de robinetterie, de sanitaire et de chauffage - installer des pompes à chaleur et climatisations - connecter les appareils et s'assurer du bon fonctionnement du système et de l'absence de fuite CONDITIONS - Vous travaillez par équipe de 2, en autonomie, auprès d'une clientèle de particuliers - Chantiers au départ de Bouillac (12) - Déplacements sur des chantiers dans un rayon de 40 km du dépôt - Travail au sein d'une équipe dynamique VOS AVANTAGES - Tenue vestimentaire fournie par l'entreprise - Indemnités panier repas - Indemnités trajet en fonction des zones - Primes - Mutuelle Vous travaillez du lundi au vendredi (1 vendredi sur 2 non travaillé) Horaire 8h-12h et 13h30-17h30
Vous intégrerez une équipe dynamique dans laquelle chacun à un rôle important. Votre mission : - préparation de pièces avant soudure (débit, découpe, traçage, ébavurage, perçage, ) - lecture de plans - soudure semi auto MIG TIG, alu, inox, acier (mécano-soudé, charpente, garde corps, ) - vérification de la conformité des pièces - montage de sous ensembles dans le respect des exigences clients, - manutention, préparation à l'expédition Profil recherché et compétences : - sens de l'organisation - travail en équipe (lien avec le chef d'atelier) - volontaire, rigoureux et soigneux - être habile, méthodique et minutieux - maîtrise des outils manuels, machines et outils informatique - expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire Pas de travail en poste (horaire à la journée) Rémunération selon profil Prime + mutuelle
Société spécialisée en chaudronnerie, pliage, découpe depuis 30 ans, située entre Rodez et Figeac
*URGENT* *** PRISE DE POSTE IMMÉDIATE *** Bouteille et fils, une entreprise familiale composée de 6 salariés, 1 secrétaire et 2 gérants cherche à agrandir son équipe ! Vos Missions : * Effectuer la préparation et la pose des éléments de couverture (tuiles et tôles) pour la mise hors d'eau de tous type de bâtiments dans le cadre de travaux neufs ou de rénovation selon les règles de sécurité, * Réaliser la protection des parties en saillie et pose des systèmes d'évacuation d'eaux pluviales (gouttières,...), AVANTAGES: Frais de déplacements et Mutuelle Pro BTP Travail du lundi au vendredi : 07h30 - 12h00 / 13h30 - 17h30 Repos 1 vendredi sur 2
Nous recherchons un(e) électricien(ne) qualifié(e) pour rejoindre notre équipe spécialisée dans les installations électriques pour des bâtiments tertiaires (bureaux, commerces, etc.). En tant qu'électricien(ne) bâtiment tertiaire, vous serez en charge de l'installation, de la maintenance et de la réparation des équipements électriques, tout en garantissant la conformité aux normes en vigueur. Missions principales : Réaliser des travaux d'installation électrique sur des chantiers de bâtiments tertiaires (mise en place des câblages, raccordements, installations d'équipements électriques). Assurer la maintenance et le dépannage des installations électriques existantes. Effectuer des contrôles de sécurité et de conformité des installations électriques (normes NF C 15-100, etc.). Lire et interpréter des plans et schémas électriques. Respecter les délais, la sécurité, et les règles d'hygiène sur les chantiers. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP ou d'un Bac Pro en électricité ou électrotechnique. Vous justifiez d'une première expérience significative dans le secteur de l'électricité bâtiment tertiaire. Vous maîtrisez les normes électriques et les techniques d'installation. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez un bon sens de l'organisation. Vous possédez un permis de conduire B. Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise à taille humaine avec un cadre de travail agréable. Des projets diversifiés et intéressants dans le domaine du bâtiment tertiaire. Des possibilités de formation continue pour développer vos compétences. Une rémunération attractive et des avantages sociaux. Poste évolutif sur du long terme. Envoyez votre CV, nous avons hâte de vous rencontrer !
Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être Domino Care Cahors recrute des moniteurs éducateurs dans le cadre de missions en intérim dans le champ du handicap et de l'exclusion sociale sur Decazeville. Nous proposons des missions variées (MECS, IME, IMPRO, ESAT, CAJ, ITEP, Foyer de vie, CHRS) avec un public : enfant ou adulte porteur d'un handicap ou d'une situation à caractère social. Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées ainsi que forces de proposition dans diverses activités (ateliers d'expression, accompagnement individuel, activités éducatives, sportives et culturelles). Poste à pourvoir rapidement. Avantages: Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Département du lieu de travail : 46 Ville : Decazeville Expérience : Expérience souhaitée: 0-1 an Salaire : en fonction de l'accord d'entreprise Diplôme d'état exigé ou équivalent. Connaissance champ du médico-social et social. Savoir travailler en équipe, gestion des conflits, capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation. Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle
Description du poste : En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2037€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Dans le cadre de l'ouverture du site de Decazeville, nous recherchons 2 Equipiers Support. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Contrôle retour : assurer le contrôle exhaustif des tournées de distribution/collecte localisées et/ou délocalisées sur la base des documents et des saisies, effectuer des recherches sur les colis, vérifier la cohérence entre les saisies, évaluer la qualité de service des tournées, assurer la remontée d'information sur les différentes anomalies de production et mettre en oeuvre des plans d'actions - SAV : assurer le traitement du SAV colis en respectant les priorités et les urgences, traiter les réclamations et assurer les relations (DRV, La Poste, sous-traitants), gérer le stock d'envois non distribués, relancer les clients et tous les traitements non aboutis en j-1 - Améliorer la performance - Gérer les ESD - Accueil et standard : assurer l'accueil, proposer les services et les produits Chronopost adéquats aux clients, encaisser les ventes et tenir à jour la caisse - Gérer les PSM : Assurer le contrôle du bon fonctionnement du matériel PSM 1 poste du lundi au vendredi, de 12h30 à 19h30 1 poste du mardi au samedi, de 12h à 19h (du mardi au vendredi) et de 8h à 14h30 (le samedi) F/H, vous êtes une personne à l'aise avec les outils bureautique/informatique. Vous possédez des connaissances dans les modes opératoires, les procédures et les produits Chronopost. Vous avez de bonnes connaissances en géographie et des réseaux d'acheminements. Vous êtes une personne organisée ; orienté résultats ; engagée ; avec un esprit d'équipe et adaptable.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité. Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service. Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients. Les missions : * Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ; * Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ; * Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ; * Vous réalisez, en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises. * Être éligible au contrat d'apprentissage* (moins de 30 ans à la signature du contrat) et/ou de professionnalisation (pas de limite d'âge, être demandeur d'emploi) * Justifier d'un niveau brevet des collèges * Être titulaire du permis B boite manuelle(au plus tard le jour de la signature du contrat, un permis B automatique sera considéré comme un permis en cours) * Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum (stages et jobs d'été inclus). * Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. *conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés
Votre pack formation et contrat d'alternance ! En choisissant Formaposte Sud Est, vous faites le choix d'un diplôme reconnu par l'Etat et d'un contrat d'alternance clé en main au sein de La Poste Groupe. Vous n'aurez donc pas d'entreprise à démarcher, Formaposte se charge de vous trouver votre site d'accueil en entreprise ! La Poste et son CFA, Formaposte Sud Est, recrutent 1 facteur (H/F) en alternance à Decazeville.
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job dynamique, polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte Sud Est vous proposent un parcours en alternance de 7 mois, qui combine la préparation d'un Titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier. Professionnel de la distribution du courrier, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié. Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients. Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur. Vous participez à la promotion et à la vente des produits et services de proximité du groupe La Poste. Rattaché(e) à votre Encadrant, vous travaillez en équipe. Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené(e) à travailler à pied, à vélo ou en voiture. Afin d'être éligible à cette formation, vous devez : Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. Les plus pour cette formation : Qualités relationnelles, recherche de la satisfaction du besoin des clients, rigueur, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation Esprit d'équipe et d'entraide Ponctualité et probité (intégrité, discrétion) Intégrer un centre de formation, Formaposte Sud Est et l'AFPA d'Albi et obtenir un diplôme reconnu Intégrer une entreprise, La Poste et bénéficier d'une rémunération (entre 830 € et 1 760 € BRUT selon votre âge et votre contrat)
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Chez nous, toutes les offres peuv...
Description du poste : Envie d'un poste où chaque jour pèse son poids ? Rejoignez l'équipe de notre client et devenez l'expert(e) des flux et de la traçabilité des déchets ! Notre agence SAMSIC Rodez recrute, dans le cadre d'un remplacement maladie de son client, un agent administratif (H/F). Mission Vos principales missions : Maîtrise de la pesée et de la traçabilité : pesée des camions entrants et sortants, vérification des certificats d'acceptation, contrôle des chargements via caméra. Accueil et gestion des flux sur le site : accueil des chauffeurs, fournisseurs et livreurs, gestion des appels entrants et réception des colis. Facturation des pesées : établissement des factures mensuelles, vérification des données (clients, poids, transporteurs), saisie des informations spécifiques pour les exutoires. Conditions de travail : - Dates : Dès que possible - jusqu'au 14/12/2025 (remplacement congés maladie) - Horaires : 6h-13h ou 13h-19h // Pendant les deux ou trois premières semaines : 8h30-12h / 13h-16h30 - Salaire : Entre 12.50€ et 12.92€/h + panier repas Spécificités :***IFM 10% + ICCP % * CET rémunéré à 5% Si cette offre d'emploi vous intéresse, vous pouvez postuler directement ou nous joindre par téléphone au***. Notre agence SAMSIC RODEZ est ouverte du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil recherché pour le poste :***Expérience dans le secteur des déchets ou de la logistique * Maîtrise des outils bureautiques * Rigueur, organisation, réactivité et précision * Autonomie et sens de l'initiative * Respect des consignes de sécurité
1 Opérateur de fabrication F/H Poste basé à Flagnac (12) CDD 4 mois - Temps complet A pourvoir dès que possible Destruels Bouygues est une entreprise historique basée à Flagnac depuis 300 ans, comptant 35 salariés qui travaillent sur quatre secteurs d’activité sur les départements de l’Aveyron, du lot et du cantal : - L’alimentation animale avec son usine de fabrication - Le négoce de produits agricoles - Le négoce de produits de jardinage à travers ses 5 magasins - Le négoce de produits de maraîchage et d’horticulture natera est un groupe coopératif agricole et agroalimentaire, issu de la fusion d’UNICOR et de CAPEL. Forte de 9000 adhérents actifs et d’un chiffre d’affaires avoisinant les 720 millions d’€, natera intervient principalement sur les départements de l’Aveyron, du Cantal, de la Corrèze, de l’Hérault, du Lot, de la Lozère, du Tarn et du Tarn-et-Garonne. natera est organisée autour d’un pôle Agricole, d’un pôle Ruminant, d’un pôle Agroéquipement, d’un pôle Monogastrique et d’un pôle Distribution. La coopérative natera place la vitalité de la ruralité, la promotion d’une agriculture vertueuse, le service aux agriculteurs, ainsi que l’amélioration de leurs revenus au centre de sa stratégie. ****** Vos missions : - Fabriquer des aliments à destination des animaux d’élevage conformément aux exigences du « Guide des Bonnes pratiques » ; - Assurer la réception par agréage et la mise en stock des matières premières vrac, sacs ; - Ensacher les produits finis, conformes aux spécifications définies et appliquer le référent «Guide des Bonnes pratiques»; - Procéder, selon le plan défini, au nettoyage de l’outil et des infrastructures ; - Toutes autres tâches utiles au bon fonctionnement de l’entreprise. - Votre profil : - Niveau de formation : Bac pro ou expérience équivalente - Aptitude à la conduite de chariot élévateur - A l’aise avec l’outil informatique - Rigueur, organisation, réactivité, communication. - Ce profil vous correspond et vous souhaitez faire partie intégrante de nos équipes, alors n’hésitez plus et envoyez-nous votre candidature ! Ref : C193O95058
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
POSTE : Cariste Magasinier H/F DESCRIPTION : Manpower recherche pour l'un de ses clients un Cariste Magasinier (H/F). Vous intégrerez l'équipe du magasin, spécialisé en pièces détachées mécaniques et autres éléments. - Réception des colis, contrôle et rangement des pièces et fournitures - Enregistrement des contrôles à réception et à l'expédition - Gestion des consommables de l'atelier : suivi des stocks, commandes - Gestion et suivi des stocks de pièces : inventaires, gestion des références - Approvisionnement des postes de production - Préparation de kit de pièces. - CACES 3 - Vous possédez une première expérience sur un poste similaire - Vous êtes rigoureux et organisé. Envie de forger votre avenir dans l'industrie ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise qui valorise le savoir-faire technique et la qualité du travail bien fait ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 1 mois renouvelable PROFIL :
Les établissements Sainte-Marie Aveyron emploient 900 salariés et œuvrent dans deux secteurs d'activités : - Le sanitaire avec un Centre Hospitalier qui assure le service public de psychiatrie générale adulte pour quatre des cinq secteurs psychiatriques du département (Rodez, Espalion, Villefranche-de-Rouergue et Decazeville) ainsi que les soins psychiatriques sans consentement pour tout le département de l Aveyron. Le centre hospitalier Sainte-Marie compte huit hôpitaux de jour, huit centres médico-psychologiques (CMP) et neuf centres d accueil thérapeutiques à temps partiel (CATTP) répartis sur l ensemble du département ainsi que quatre équipes mobiles (psychiatrie précarité, intervention de crise, réhabilitation et géronto-psychiatrie). - Le médico-social avec un Établissement d hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD), une Maison d accueil spécialisée (MAS), un Établissement et service d aide par le travail (ESAT), un Centre de soins, d accompagnement et de prévention en addictologie (CSAPA), un Service d accompagnement médico-social pour adultes handicapés (SAMSAH) Handicap psychique co-géré avec la Fondation Optéo, et une Maison des adolescents de l Aveyron co-gérée avec les centres hospitaliers de Rodez et Millau, et les associations Addictions France et Village 12. Les établissements Sainte-Marie Aveyron font partie de l Association hospitalière Sainte-Marie, association à but non lucratif créée en 1974 dont le siège social se trouve à Chamalières. Acteur de l innovation sociale, le groupe réunit près de 50 établissements répartis sur six territoires : Alpes-Maritimes, Ardèche - Drôme, Aveyron, Haute-Loire, Puy-de-Dôme - Allier, Rhône. Il emploie quelque 5 600 professionnels dans le champ du sanitaire, du médico-social et du social, et soigne plus de 50 200 personnes malades, en situation de handicap ou dépendantes. Avantages : * Mutuelle * RTT Description du poste : Placé sous l'autorité du Directeur Adjoint, dans le respect des valeurs de l'Association Hospitalière Sainte-Marie, le responsable d'une structure médico-sociale dirige et coordonne la structure dont il a la charge dans le cadre des délégations données. Vos missions principales : Dirige la structure sous l'autorité du Directeur Adjoint · Est le garant du bon fonctionnement de la structure · Propose les orientations et les projets au Directeur Adjoint · En lien avec les directives du Directeur Adjoint, initie et développe les partenariats et le travail en réseau · Propose les éléments budgétaires au Directeur Adjoint et respecte le budget qui lui a été fixé · Met en place une veille relative aux besoins sanitaires et sociaux émergents et propose des stratégies d'actions prospectives et de développement des activités. · Informe le Directeur Adjoint des évènements et des problèmes de la structure. Garantit la prise en charge des personnes · Garantit l'accueil des usagers, la qualité de vie et la qualité des soins dans l'établissement · Garantit le respect des droits des usagers · S'assure de la réalisation du projet de vie du résident et de sa mise en œuvre · Valide les admissions et les transferts des usagers avec le médecin coordonnateur · Identifie les besoins et les attentes des usagers et met en œuvre des réponses adaptées. · S'assure, en collaboration avec le responsable prévention-sécurité, de la connaissance et de la mise en œuvre des consignes de sécurité Fonction Gestion du personnel / Formation · Supervise et gère le planning du personnel · Participe à la gestion du budget du personnel en lien avec le service Ressources Humaines · Propose au Directeur d'engager des procédures disciplinaires · Informe le Directeur des candidatures ou des démissions du personnel Fonction Communication · Est garant de la communication et de l'information du personnel et des résidents : élaboration de notes de service, information interne, point info mensuel, compte rendu des Conseils de Vie Sociale, . · Met en place des réunions d'information Fonction qualité, sécurité et gestion des risques · Anime la démarche qualité · Déclare tout évènement indésirable · Renseigne et met en œuvre le plan d'action du document unique · S'assure, en collaboration avec le responsable prévention-sécurité, de la connaissance et de la mise en œuvre des consignes de sécurité · Prévoit les formations nécessaires sur la sécurité pour le personnel en lien
Description du poste : Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité. Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service. Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients. Les missions : * Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ; * Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ; * Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ; * Vous réalisez , en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises. Description du profil :***Être éligible au contrat d'apprentissage* (moins de 30 ans à la signature du contrat) et/ou de professionnalisation (pas de limite d'âge, être demandeur d'emploi) * Justifier d'un niveau brevet des collèges * Être titulaire du permis B boite manuelle (au plus tard le jour de la signature du contrat, un permis B automatique sera considéré comme un permis en cours) * Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum (stages et jobs d'été inclus). * Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. *conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés
Votre agence Randstad de FIGEAC recherche pour son client un agent de production agro-alimentaire (H/F) au service conditionnement. Ce poste est basé à ALMONT LES JUNIES et est à pourvoir dans le cadre d'un accroissement d'activitéDirectement rattaché au service conditionnement, votre rôle est essentiel dans la chaîne de production. Vous avez pour missions de : - Former les cartons, - Étiqueter, - Conditionner et palettiser les produits finis, - Réaliser des contrôles de produits finis. Dans cet univers alimentaire, les règles d'hygiène et de sécurité sont primordiales sur l'ensemble dans la chaîne. Votre capacité à respecter les cadences de production et à travailler en équipe sont des qualités essentielles à la réussite de vos missions et à la réalisation du produit destiné aux consommateurs. Rémunération : - 11,88 brut / heures - heures de nuit majorées à 25% (entre 22h et 6h) - prime d'habillage 0.82 brut/ jours - panier repas (après 3 mois d'ancienneté). Horaires : Plusieurs choix possibles selon vos contraintes (horaires de journée, de soirée, de matin ou de nuit) Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 8% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
Votre agence Randstad de FIGEAC recherche pour son client un agent de production agro-alimentaire (H/F) au service conditionnement. Ce poste est basé à ALMONT LES JUNIES et est à pourvoir dans le cadre d'un accroissement d'activitéDirectement rattaché au service conditionnement, votre rôle est essentiel dans la chaîne de production. Vous avez pour tâches de : - Former les cartons, - Étiqueter, - Conditionner et palettiser les produits finis, - Réaliser des contrôles de produits finis. Dans cet univers alimentaire, les règles d'hygiène et de sécurité sont primordiales sur l'ensemble dans la chaîne.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Votre mission principale : Valorisez les produits pour la satisfaction des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous optimisez le parcours d'achat des clients. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les produits sont bien frais ! Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Conseil aux clients / Valorisation des produits / Partage des offres promotionnelles Gestion des stocks / Logistique Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h
POSTE : Technicien de Maintenance Industrielle H/F DESCRIPTION : - Les missions : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires - Participer à l'installation de nouveaux équipements - Effectuer les opérations de suivi et de contrôle des installations - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur PROFIL : - Vous maîtrisez les fondamentaux en maintenance multi-technique (mécanique, électricité, hydraulique, pneumatique, automatisme, instrumentation). - Vous connaissez les stratégies de maintenance (préventive, corrective, conditionnelle, systématique). - Vous utilisez avec aisance les outils informatiques et les logiciels de GMAO. - Vous possédez des compétences en soudure et êtes à l'aise dans la rédaction de comptes rendus techniques. - Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e), et appréciez le travail en équipe. - Vous avez un bon sens du relationnel et respectez les politiques de sécurité et de qualité. - Vous êtes capable de poser un diagnostic fiable et de proposer des solutions adaptées, même en situation complexe.
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et ...
Rattaché(e) à la Directrice de sitel, vous garantissez le bon fonctionnement des lignes de production, dans le respect des normes de sécurité et d'hygiène. Vos responsabilités incluent :
Description du poste : Déposez votre CV, on s'occupe du reste ! Matthieu, Consultant en recrutement chez BRAINFIELD recrute un(e) technicien(ne) de maintenance industrielle pour son client leader dans la gestion des déchets en CDI. Vous souhaitez rejoindre un grand groupe reconnu au niveau national pour son engagement en faveur de lenvironnement et de léconomie circulaire ? Alors voici vos missions :***Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur lensemble des équipements industriels du site (convoyeurs, broyeurs, presses, installations mécaniques et électrotechniques). * Diagnostiquer les pannes et intervenir en autonomie ou en binôme selon la complexité des interventions. * Participer à l'amélioration continue des installations : fiabilisation, optimisation, sécurité. * Renseigner les interventions dans la GMAO et assurer un reporting régulier auprès du Responsable Maintenance. * Contribuer à garantir la sécurité, la disponibilité et la performance des équipements. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil recherché :***Formation en maintenance industrielle, électromécanique, électrotechnique ou équivalent (Bac Pro / BTS / DUT). * Une première expérience en maintenance industrielle est appréciée, idéalement dans un environnement de process ou de recyclage, mais les profils débutants motivés sont également bienvenus. * Compétences recherchées : mécanique, électrotechnique, hydraulique, pneumatique. * Rigueur, autonomie, sens de la sécurité et bon esprit d'équipe.
Entreprise à taille humaine, spécialisée dans la conception, la fabrication et l'aménagement de carrosseries industrielles sur mesure. Forte de plusieurs décennies d'expérience, elle s'est imposée comme un acteur de référence dans son domaine, en combinant savoir-faire artisanal et technologies modernes. Son cur de métier repose sur l'adaptation de véhicules utilitaires et poids lourds pour répondre à des besoins professionnels très variés : transport de matériaux, véhicules ateliers, bennes, fourgons frigorifiques, plateaux, ou encore solutions spécifiques pour les collectivités ou les métiers du BTP. L'entreprise intervient à chaque étape du processus : de l'étude technique à la réalisation finale, en passant par la modélisation 3D, le prototypage et le suivi qualité. Elle met un point d'honneur à offrir des prestations entièrement personnalisées, répondant aux normes en vigueur et aux exigences métier de ses clients.Rattaché(e) au Responsable de Site, vous êtes le pilier central de l'approvisionnement et de la logistique, assurant la disponibilité des pièces pour l'atelier de fabrication et les clients. Vous intégrez et encadrez une petite équipe (environ 2 personnes) et veillez à l'atteinte des objectifs de coût, qualité et délai. Vos missions principales s'articulent autour de quatre axes : 1. Gestion des Achats & Stocks : Passer les commandes de fournitures et de pièces (chaudronnerie, mécanique) auprès des fournisseurs. Assurer le suivi et l'optimisation du stock (inventaires tournants, gestion des références, contrôle des niveaux). Saisir les données dans l'outil ERP (demandes d'achat et de fabrication de pièces). Rechercher et identifier les pièces, en vous appuyant notamment sur la lecture et la compréhension de plans techniques. 2. Logistique & Expéditions : Gérer le lancement et le suivi des commandes clients. Organiser les livraisons et les expéditions de bennes finies (environ 1 à 2 par semaine), en assurant la liaison avec l'ordonnancement et les transporteurs. Gérer le lancement du débit des fournitures du magasin. 3. Management d'équipe : Encadrer l'équipe du magasin et veiller à la bonne exécution des tâches. 4. Qualité & Administration : Établir les devis de pièces détachées. Enregistrer les contrôles de réception et transmettre les non-conformités au service qualité. Conditions du poste: Type de contrat : CDI Statut : Agent de maîtrise (Niveau 4) Rémunération :, selon expérience. Avantages : Tickets Restaurant, primes trimestrielles et semestrielles (conditionnées à la présence), participation aux bénéfices du Groupe, mutuelle d'entreprise (prise en charge à 75%). Formation : Un parcours d'intégration et de formation de longue durée (environ 3 mois) est prévu, incluant des déplacements sur d'autres sites (hébergement pris en charge). Lieu de travail : ALMONT LES JUNIES (). Vous justifiez d'une expérience significative (minimum 7 ans) dans la gestion de magasin ou de stocks, idéalement en milieu industriel (métallurgie, chaudronnerie, carrosserie). Vous possédez une connaissance impérative des pièces détachées (mécaniques, hydrauliques, carrosserie). La capacité à lire et comprendre des plans techniques (mécanique, chaudronnerie) est essentielle. Vous maîtrisez un ERP ou un outil de gestion de stock, ainsi que les règles de gestion de stock et de logistique. La maîtrise de la conduite d'engins de manutention (CACES) est un plus. Aptitudes : Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre rigueur, votre réactivité et votre sens du service. Vous appréciez le travail en équipe et savez communiquer efficacement pour vous intégrer dans un environnement industriel exigeant.
En bref : CDI – Secteur Decazeville (12) – Technicien Maintenance Industrielle H/F – Horaires 2x8 - Salaire packagé 30K à 35K annuel Adsearch Industrie Toulouse recherche un Technicien Maintenance Industrielle H/F. Vos missions : * Participer aux installations et réglages de nouveaux équipements. * Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels. * Diagnostiquer et réparer les pannes complexes, fiabiliser les installations. * Tenir à jour les rapports de maintenance (GMAO) et proposer des améliorations techniques.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : opérateur machine bois (H/F) Nous recherchons un(e) menuisier(ère) passionné(e) et motivé(e) pour un CDI. Vous serez responsable de la fabrication, l'assemblage et la finition de produits en bois dans le cadre de notre activité. Missions : Travail sur machines spécifiques de menuiserie, notamment la dégauchisseuse et la raboteuse. Réalisation de travaux répétitifs en respectant les consignes de qualité et les normes de sécurité. Manipulation de matériaux bois et autres, avec port de charges à prévoir. Participation active au bon déroulement de la production, avec un souci constant de qualité et de précision. Conditions : Horaires à définir selon les besoins de production. Prise de poste immédiate. PROFIL : Vous avez une connaissance confirmée du secteur de la menuiserie et des compétences solides dans ce domaine. Vous êtes capable de travailler de manière autonome sur des machines professionnelles (dégauchisseuse, raboteuse). Vous êtes rigoureux(se), polyvalent(e) et appréciez les tâches répétitives. Vous êtes motivés et aimez travailler le bois dans un environnement de production. N'hésitez plus et contactez nous vite ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
POSTE : Responsable Logistique Magasin H/F DESCRIPTION : Entreprise à taille humaine, spécialisée dans la conception, la fabrication et l'aménagement de carrosseries industrielles sur mesure. Forte de plusieurs décennies d'expérience, elle s'est imposée comme un acteur de référence dans son domaine, en combinant savoir-faire artisanal et technologies modernes. Son coeur de métier repose sur l'adaptation de véhicules utilitaires et poids lourds pour répondre à des besoins professionnels très variés : transport de matériaux, véhicules ateliers, bennes, fourgons frigorifiques, plateaux, ou encore solutions spécifiques pour les collectivités ou les métiers du BTP. L'entreprise intervient à chaque étape du processus : de l'étude technique à la réalisation finale, en passant par la modélisation 3D, le prototypage et le suivi qualité. Elle met un point d'honneur à offrir des prestations entièrement personnalisées, répondant aux normes en vigueur et aux exigences métier de ses clients. Rattaché(e) au Responsable de Site, vous êtes le pilier central de l'approvisionnement et de la logistique, assurant la disponibilité des pièces pour l'atelier de fabrication et les clients. Vous intégrez et encadrez une petite équipe (environ 2 personnes) et veillez à l'atteinte des objectifs de coût, qualité et délai. Vos missions principales s'articulent autour de quatre axes : 1. Gestion des Achats & Stocks : Passer les commandes de fournitures et de pièces (chaudronnerie, mécanique) auprès des fournisseurs. Assurer le suivi et l'optimisation du stock (inventaires tournants, gestion des références, contrôle des niveaux). Saisir les données dans l'outil ERP (demandes d'achat et de fabrication de pièces). Rechercher et identifier les pièces, en vous appuyant notamment sur la lecture et la compréhension de plans techniques. 2. Logistique & Expéditions : Gérer le lancement et le suivi des commandes clients. Organiser les livraisons et les expéditions de bennes finies (environ 1 à 2 par semaine), en assurant la liaison avec l'ordonnancement et les transporteurs. Gérer le lancement du débit des fournitures du magasin. 3. Management d'équipe : Encadrer l'équipe du magasin et veiller à la bonne exécution des tâches. 4. Qualité & Administration : Établir les devis de pièces détachées. Enregistrer les contrôles de réception et transmettre les non-conformités au service qualité. Conditions du poste: Type de contrat : CDI Statut : Agent de maîtrise (Niveau 4) Rémunération :, selon expérience. Avantages : Tickets Restaurant, primes trimestrielles et semestrielles (conditionnées à la présence), participation aux bénéfices du Groupe, mutuelle d'entreprise (prise en charge à 75%). Formation : Un parcours d'intégration et de formation de longue durée (environ 3 mois) est prévu, incluant des déplacements sur d'autres sites (hébergement pris en charge). Lieu de travail : ALMONT LES JUNIES (12300). PROFIL : Vous justifiez d'une expérience significative (minimum 7 ans) dans la gestion de magasin ou de stocks, idéalement en milieu industriel (métallurgie, chaudronnerie, carrosserie). Vous possédez une connaissance impérative des pièces détachées (mécaniques, hydrauliques, carrosserie). La capacité à lire et comprendre des plans techniques (mécanique, chaudronnerie) est essentielle. Vous maîtrisez un ERP ou un outil de gestion de stock, ainsi que les règles de gestion de stock et de logistique. La maîtrise de la conduite d'engins de manutention (CACES) est un plus. Aptitudes : Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre rigueur, votre réactivité et votre sens du service. Vous appréciez le travail en équipe et savez communiquer efficacement pour vous intégrer dans un environnement industriel exigeant.
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils experts et cadres. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner dans votre carrière.
Description du poste : Vous intervenez en lien direct avec le Responsable Maintenance et le Chef d'équipe, dans un environnement industriel exigeant et stimulant ; à ce titre, vous : Réalisez les opérations de maintenance préventive, curative et corrective Diagnostiquez les pannes et dysfonctionnements Interprétez plans et schémas techniques Renseignez les interventions dans la GMAO Détectez les anomalies et proposez des actions correctives Transmettez les informations techniques à votre hiérarchie Informez en temps réel des difficultés rencontrées Entretenez votre poste de travail et l'outillage Accompagnez les prestataires extérieurs Intervenez sur des équipements variés : électriques, mécaniques, hydrauliques, pneumatiques, automatisés, bâtiments Respectez les procédures QHSE et portez les EPI Participez à la réduction des nuisances et à l'amélioration continue. Description du profil : -Vous êtes issu(e) d'une formation technique Bac +2 (ou équivalent) ou justifiez d'une solide expérience en maintenance industrielle. -Vous maîtrisez les fondamentaux en maintenance multi-technique (mécanique, électricité, hydraulique, pneumatique, automatisme, instrumentation). -Vous connaissez les stratégies de maintenance (préventive, corrective, conditionnelle, systématique). -Vous utilisez avec aisance les outils informatiques et les logiciels de GMAO. -Vous possédez des compétences en soudure et êtes à l'aise dans la rédaction de comptes rendus techniques. -Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e), et appréciez le travail en équipe. -Vous avez un bon sens du relationnel et respectez les politiques de sécurité et de qualité. -Vous êtes capable de poser un diagnostic fiable et de proposer des solutions adaptées, même en situation complexe.
Entreprise à taille humaine, spécialisée dans la conception, la fabrication et l'aménagement de carrosseries industrielles sur mesure. Forte de plusieurs décennies d'expérience, elle s'est imposée comme un acteur de référence dans son domaine, en combinant savoir-faire artisanal et technologies modernes. Son cœur de métier repose sur l'adaptation de véhicules utilitaires et poids lourds pour répondre à des besoins professionnels très variés : transport de matériaux, véhicules ateliers, bennes, fourgons frigorifiques, plateaux, ou encore solutions spécifiques pour les collectivités ou les métiers du BTP. L'entreprise intervient à chaque étape du processus : de l'étude technique à la réalisation finale, en passant par la modélisation 3D, le prototypage et le suivi qualité. Elle met un point d'honneur à offrir des prestations entièrement personnalisées, répondant aux normes en vigueur et aux exigences métier de ses clients.Rattaché(e) au Responsable de Site, vous êtes le pilier central de l'approvisionnement et de la logistique, assurant la disponibilité des pièces pour l'atelier de fabrication et les clients. Vous intégrez et encadrez une petite équipe (environ 2 personnes) et veillez à l'atteinte des objectifs de coût, qualité et délai. Vos tâches principales s'articulent autour de quatre axes : 1. Gestion des Achats & Stocks : Passer les commandes de fournitures et de pièces (chaudronnerie, mécanique) auprès des fournisseurs. Assurer le suivi et l'optimisation du stock (inventaires tournants, gestion des références, contrôle des niveaux). Saisir les données dans l'outil ERP (demandes d'achat et de fabrication de pièces). Rechercher et identifier les pièces, en vous appuyant notamment sur la lecture et la compréhension de plans techniques. 2. Logistique & Expéditions : Gérer le lancement et le suivi des commandes clients. Organiser les livraisons et les expéditions de bennes finies (environ 1 à 2 par semaine), en assurant la liaison avec l'ordonnancement et les transporteurs. Gérer le lancement du débit des fournitures du magasin. 3. Management d'équipe : Encadrer l'équipe du magasin et veiller à la bonne exécution des tâches. 4. Qualité & Administration : Établir les devis de pièces détachées. Enregistrer les contrôles de réception et transmettre les non-conformités au service qualité. Conditions du poste: Type de contrat : contrat Statut : Agent de maîtrise (Niveau 4) Rémunération :, selon expérience. Avantages : Tickets Restaurant, primes trimestrielles et semestrielles (conditionnées à la présence), participation aux bénéfices du Groupe, mutuelle d'entreprise (prise en charge à 75%). Formation : Un parcours d'intégration et de formation de longue durée (environ 3 mois) est prévu, incluant des déplacements sur d'autres sites (hébergement pris en charge). Lieu de travail : ALMONT LES JUNIES (12300).
Description du poste : Poste mixte mise en rayon et gestion du quai de livraison. Début : dès que possible ou dès début décembre maximum. Temps plein Horaire : 05h30 tous les matins jusqu'à 11h et une ou deux après-midi par semaine (14h/17h) Les jours de livraison : réception des camions de livraison en respectant le protocole de sécurité alimentaire et d'hygiène (prise de température, contrôle à réception), rangement du quai, entretient des communs (quai/SAS). Mise en rayon épicerie/liquide/animalerie. Gestion des livraisons et des départs de marchandises (déchets, retours, palettes etc..). Description du profil : Expérience requise en mise en rayon et en réception : minimum 3 mois.
Rattaché(e) à la Directrice de sitel, vous garantissez le bon fonctionnement des lignes de production, dans le respect des normes de sécurité et d'hygiène. Vos responsabilités incluent : - Réalisation de la maintenance préventive et corrective selon le plan établi. - Intervention rapide sur les pannes pour assurer la continuité de la production. - Proposition d'améliorations techniques pour optimiser les équipements. - Respect strict des consignes de sécurité et utilisation de la GMAO pour le suivi des interventions. - Collaboration avec les équipes de production et les prestataires externes. - Formation Bac+2 en maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent. - Expérience confirmée en maintenance industrielle, idéalement en agroalimentaire ou environnement similaire. - Compétences en hydraulique, pneumatique et automatisme. - Autonomie, rigueur, sens du relationnel et esprit d'équipe. - Capacité à travailler en horaires décalés Avantages : - Entreprise à taille humaine, ambiance conviviale et familiale. - Opportunités d'évolution interne. - Avantages sociaux : 13ème mois, prime d'intéressement, chèques cadeaux...
Saisissez l'opportunité d'intégrer un secteur technique et innovant : celui de la carrosserie industrielle et du levage ! Vous intégrerez et encadrerez l'équipe du magasin de BENNES RCI, plus particulièrement le magasin de pièces détachées mécaniques, hydrauliques et autres éléments de carrosseries. Vous aurez en charge la gestion des flux de pièces/marchandises pour le SAV/clients externes et l'organisation du magasin dans le respect des objectifs de coût, qualité et délai. Vos missions : - Gestion administrative du personnel - Commandes des fournitures ou pièces auprès des fournisseurs et suivi des commandes - Établissement des devis de pièces pour les clients - Lancement du débit de fournitures du magasin - Saisie dans l'outil de gestion des demandes d'achat et de fabrication de pièces spécifiques à une commande - Gestion, suivi et optimisation du stock magasin (inventaires, gestion des références) - Recherche et identification des pièces à commander - Lancement des commandes clients et gestion des livraisons - Supervision des contrôles à réception et enregistrement des contrôles - Traitement des non conformités et transmission de celles-ci au service qualité pour le suivi des fournisseurs - Inventaire - Gestion des expéditions de bennes (suivi du planning, liaison avec les transporteurs...). Votre profil : - Utilisation d'un ERP ou d'un outil de gestion de stock. - Vous maitrisez les règles de gestion de stock - Compétences et expérience en logistique indispensables - Connaissances de pièces mécaniques - Maitrise de la conduite d'engins de manutention - Vous faites preuve d'une grande réactivité, vous êtes organisé et avez le sens du service - CACES 3. Ce que nous vous proposons : - Rémunération suivant profil et expérience + participation aux résultats groupe + titres restaurant.
Vous intervenez en lien direct avec le Responsable Maintenance et le Chef d’équipe, dans un environnement industriel exigeant et stimulant; A ce titre, vous :
Réalisez les opérations de maintenance préventive, curative et corrective
Diagnostiquez les pannes et dysfonctionnements
Interprétez plans et schémas techniques
Renseignez les interventions dans la GMAO
Détectez les anomalies et proposez des actions correctives
Transmettez les informations techniques à votre hiérarchie
Informez en temps réel des difficultés rencontrées
Entretenez votre poste de travail et l’outillage
Accompagnez les prestataires extérieurs
Intervenez sur des équipements variés : électriques, mécaniques, hydrauliques, pneumatiques, automatisés, bâtiments
Respectez les procédures QHSE et portez les EPI
Participez à la réduction des nuisances et à l’amélioration continue.
Description du poste : Vos Missions sont les suivantes : Effectuer le débit du bois, notamment la mise à la longueur des barres selon les feuilles de fabrication. Assurer la manipulation des pièces et le port de charges (barres de 6 mètres). À l'aide des chariots de manutention, récupérer les paquets de barres à débiter au parc à bois. Participer au déchargement des camions de livraison de bois. Description du profil : Vous êtes impérativement en possession du CACES R489 catégories 3 et 5. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre assiduité et votre capacité à travailler en toute sécurité. Horaires postés : 05h00-12h30 / 12h30-20h00. Si cette mission à long terme vous intéresse, n'hésitez pas à nous soumettre vos candidatures.
1 Responsable de magasin F/H Poste basé à Decazeville (12) CDI - Temps complet A pourvoir dès que possible natera est un groupe coopératif agricole et agroalimentaire, issu de la fusion d’UNICOR et de CAPEL. Forte de 9000 adhérents actifs et d’un chiffre d’affaires avoisinant les 720 millions d’€, natera intervient principalement sur les départements de l’Aveyron, du Cantal, de la Corrèze, de l’Hérault, du Lot, de la Lozère, du Tarn et du Tarn-et-Garonne. natera est organisée autour d’un pôle Agricole, d’un pôle Ruminant, d’un pôle Agroéquipement, d’un pôle Monogastrique et d’un pôle Distribution Grand Public. Notre magasin Gamm Vert propose des gammes en jardinerie, bricolage, équipements et animalerie pour les particuliers ainsi que des gammes en libre-service agricole pour les professionnels. Incarnations de la coopérative sur le terrain et témoins de son maillage territorial, ces magasins sont également des lieux de lien social. Ils font vivre « l’esprit coopératif » et constituent les relais locaux et transversaux de l’ensemble des services proposés par la coopérative natera. ****** Rattaché(e) au Responsable d’Exploitation, vos missions s’articulent autour de 3 grands axes : - La satisfaction du client - Vous veuillez à la qualité de l’accueil des clients ainsi que la bonne présentation du magasin, faites respecter les consignes d’hygiène et de sécurité. Vous êtes en charge de l’approvisionnement du magasin ainsi que de la coordination du personnel pour la mise en place des différentes actions commerciales. - Le management du personnel - C’est vous qui animez l’équipe en fixant les objectifs de chacun, menant les entretiens individuels ainsi qu’en accompagnant et contrôlant les salariés. Au quotidien, vous communiquez les diverses informations à votre équipe, veuillez à la bonne présentation et la tenue des salariés et développez l’esprit coopératif. En lien avec le Responsable d’Exploitation, vous êtes en charge du recrutement de votre équipe. En lien avec le service RH, vous recueillez les souhaits de formation des salariés, proposez des formations en lien avec les besoins identifiés. Vous êtes responsable des plannings du magasin, que vous gérez à l’aide de l’outil informatique en vous assurant du respect des règles de temps de travail et de repos. - La gestion de l’activité et des moyens - En vous référent à la politique de l’entreprise, vous participez à l’élaboration des différents objectifs en lien avec le budget établit. Vous proposez des évolutions et des axes de développements sur différents points (fréquentation, panier moyen, chiffre d’affaires) afin d’améliorer le résultat. En collaboration avec le Responsable d’Exploitation, vous effectuez une veille concurrentielle sur votre secteur. Vous êtes également en charge du contrôle de toutes les entrées et sorties du magasin. Vous veuillez aussi au respect des règles de stockage, notamment pour les produits phytosanitaires suivant les règles en vigueur. VOTRE PROFIL De nature organisé, vous jouissez d’une première expérience dans la gestion commerciale. Vos connaissances solides en agricole vous permettrons de conseiller quotidiennement les particuliers et professionnels. Vous avez également des compétences en gestion administrative et économique qui vous permettront d’assurer la tenue du magasin en toute autonomie. Vous êtes force de proposition, doté(e) d’un leadership naturel ce qui vous permet de prendre des initiatives. Ce profil vous correspond et vous souhaitez faire partie intégrante de nos équipes, alors n’hésitez plus et envoyez-nous votre candidature ! Ref : C193O94535
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : EMPLOYE LIBRE SERVICE (H/F) Nous recherchons un employé polyvalent (H/F) pour nos clients basés sur Decazeville. Au sein d'une structure dynamique et commerçante, vous avez pour mission, la mise en rayon des produits, la vérification des DLC, la rotation, le facing mais vous pouvez également intervenir en caisse lorsque nécessaire. PROFIL : Gestionnaire et commerçant avant tout, vous avez une première expérience sur un poste similaire en grande distribution. Vos atouts sont : Le sens du commerce, La réactivité, La prise d'initiative et organisation. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Poste mixte mise en rayon et gestion du quai de livraison.
Début : dès que possible ou dès début décembre maximum.
Temps plein
Horaire : 05h30 tous les matins jusqu'à 11h et une ou deux après-midi par semaine (14h/17h)
Les jours de livraison : réception des camions de livraison en respectant le protocole de sécurité alimentaire et d'hygiène (prise de température, contrôle à réception), rangement du quai, entretient des communs (quai/SAS). Mise en rayon épicerie/liquide/animalerie. Gestion des livraisons et des départs de marchandises (déchets, retours, palettes etc..).
Le service Mand'APF de l'Aveyron recherche pour un de ses bénéficiaires, un(e) assistant(e) de vie. Missions principales Auprès d'une personne adulte en situation de handicap, vous assurez un accompagnement professionnel, bienveillant et individualisé favorisant le confort, l'autonomie et la qualité de vie à domicile. Profil recherché * Expérience professionnelle avec les adultes neuroatypiques souhaitée * Discrétion, fiabilité, empathie et sens du service humain indispensables * Sensibilité à la bientraitance et au respect de la personne * Capacité à travailler en autonomie tout en respectant les consignes et les choix de vie de la personne accompagnée Conditions de travail * CDI à temps partiel (environ 5h/semaine - répartition adaptable selon disponibilités mutuelles) * Horaires à convenir avec l'employeur * Rémunération horaire brute : 12,00 € net/heure * Emploi déclaré via le CESU, garantissant la couverture sociale complète et la simplicité administrative * Poste durable et de proximité Cadre légal Cet emploi relève de la Convention collective nationale des particuliers employeurs et de l'emploi à domicile (CCN du 15 mars 2021). L'emploi via le CESU assure la déclaration des cotisations sociales, la validation des droits à la retraite, à la formation professionnelle et à l'assurance chômage. Pour postuler Merci d'adresser votre CV et un message de présentation. Une rencontre à Millau avec le particulier employeur permettra d'échanger sur les besoins, le cadre de travail et les conditions du poste. Type d'emploi : CDI Rémunération : 15,36€ par heure Nombre d'heures : au moins 5 par semaine Lieu du poste : En présentiel
Notre client, une entreprise industrielle reconnue dans le domaine de l'usinage, recrute un Technicien des méthodes d'industrialisation (F/H). La société est une structure dynamique dont la volonté est de former ses salariés et de leur offrir de réelles perspectives de progression.Au sein de l'équipe méthode et en lien avec la production et le bureau d'études, votre rôle est essentiel dans l'élaboration et l'optimisation des processus de fabrication des pièces industrielles. Vos principales missions sont les suivantes : Vous montez les dossiers techniques d'usinage des pièces à partir de la liasse technique fournie par le client. Vous concevez le dossier de fabrication pour chaque pièce demandée en utilisant le logiciel TopSolid. Vous établissez les plans de contrôle des séries de production. Vous pilotez la fabrication et apportez votre support technique aux opérateurs. En étroite collaboration avec le programmeur des machines, vous rédigez les fiches de production en y indiquant les paramètres techniques à respecter, en conformité avec les normes et réglementations du cahier des charges client. Vous participez aux réunions d'industrialisation pour les sujets annexes et participez à l'amélioration continue de la production. Conditions de Travail : Type de Contrat : CDI Localisation : Decazeville et agglomération Rémunération : Entre et euros bruts mensuels, négociable selon votre expérience. Avantages : Tickets restaurant, primes, chèques cadeaux et prise en charge à 100% de la mutuelle par l'employeur. C'est une opportunité qui vous offre un cadre propice à votre développement professionnel continu et des perspectives d'investissement à long terme au sein d'une PME locale. Nous recherchons un(e) candidat(e) justifiant d'une solide expérience et d'une expertise technique reconnue en conception des méthodes d'industrialisation. Vous êtes titulaire d'une formation supérieure de type Bac+3 dans le domaine de l'usinage ou un diplôme équivalent. Vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans sur des fonctions similaires dans un bureau d'études ou un bureau des méthodes. Vous maîtrisez l'anglais technique à l'écrit, ce qui vous permet de comprendre la documentation du domaine industriel. Vous détenez une bonne connaissance des méthodes d'usinage et des normes de qualité associées. La maîtrise du logiciel TopSolid est vivement recommandée sur ce poste. Pour réussir à ce poste, votre rigueur et votre sens de l'organisation sont primordiaux pour garantir la qualité des dossiers techniques et le suivi des fabrications. Vous faites preuve d'un esprit d'équipe et d'une aisance relationnelle pour participer aux projets de développement.
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> UN JOB QUI A DU SENS, ÇA VOUS TENTE ?<br><br>Pas besoin d'avoir un CV parfait ou une expérience béton : ce qu'on cherche avant tout, c'est vous ! Chez nous, c'est votre bienveillance, votre dynamisme et votre envie d'aider qui comptent.<br><br>Votre rôle ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Decazeville .<br><br><br>VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS<br><br>Rendre le quotidien de nos clients plus agréable en les aidant dans leurs tâches ménagères :<br><br>· Ranger, dépoussiérer, nettoyer les surfaces et les sols<br><br>· Repasser et prendre soin du linge<br><br>· Et surtout, apporter votre bonne humeur et votre bienveillance !<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Azaé Rodez fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.<br><br>C'est au travers de ses 333 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.<br><br>Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>QUI PEUT POSTULER ?</p> <p>Absolument tout le monde ! Diplômé(e) ou non, avec ou sans expérience, vous êtes les bienvenu(e)s. On ne juge pas, on accueille ! Peu importe votre âge, votre parcours ou votre situation, ce qui compte, c'est votre motivation.<br>Vous hésitez parce que vous n'avez jamais fait ça ?</p> <p>Aucun souci ! Dès votre arrivée, on vous forme et on vous accompagne pour que vous vous sentiez bien dans votre poste.</p> <p>Alors, prêt(e) à tenter l'aventure ? Envoyez-nous votre candidature et rejoignez une équipe qui vous accepte tel(le) que vous êtes !</p> <p>NOUS VOUS PROPOSONS.</p> <p> * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.<br> * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien<br> * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.</p> <p> </p> <p>NOTRE HISTOIRE NE FAIT QUE COMMENCER</p> <p>L'évolution professionnelle de nos collaborateurs nous tient à cœur. Vous avez pour projet devenir auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou bien responsable d'équipe ? Nous ne manquerons pas de vous encourager dans cette voie.</p> <p> </p> <p>Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.</p>
Au sein des ateliers, plusieurs possibilités s'offrent à vous : du montage, aux finitions en passant par les expéditions de menuiseries. Sous la responsabilité des chefs d'atelier et à l'aide de plans, vous êtes en charge du montage de cadres (siliconage , assemblage, ajustement) et de la pose de quincaillerie à l'aide d'outils électro portatifs. Vous effectuez également le contrôle des menuiseries. Vous êtes amené(e) à effectuer de la manutention, pour retourner ou palettiser les menuiseries (aide mais port de charges)
Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être Domino Care Albi recrute des accompagnants éducatifs et sociaux dans le cadre de missions en intérim dans le champ du handicap sur Decazeville. Nous proposons des missions variées (MAS, FAM, clinique, EHPAD, IME, Hôpital de jour, CAJ, soin à domicile, crèche) avec un public : enfant ou adulte porteur d'un handicap (physique, moteur, psychique, psychotique, différents trouble etc...). Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées ainsi que forces de proposition dans diverses activités (ateliers d'expression, accompagnement individuel, activités éducatives, sportives et culturelles). Poste à pourvoir rapidement. Avantages: Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Département du lieu de travail : 81 Ville : Decazeville Expérience : Expérience souhaitée: 0-1 an Salaire : en fonction de l'accord d'entreprise Diplôme d'état exigé ou équivalent. Connaissance champ du médical et du soin à la personne. Savoir travailler en équipe, gestion des conflits, capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation. Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle
Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être Domino Care Albi recrute des aides soignants dans le cadre de missions en intérim dans le champ du handicap sur Decazeville. Nous proposons des missions variées (MAS, FAM, clinique, EHPAD, IME, Hôpital de jour, CAJ, soin à domicile, crèche) avec un public : enfant ou adulte porteur d'un handicap (physique, moteur, psychique, psychotique, différents trouble etc...). Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées ainsi que forces de proposition dans diverses activités (ateliers d'expression, accompagnement individuel, activités éducatives, sportives et culturelles). Poste à pourvoir rapidement. Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Diplôme d'état exigé ou équivalent. Connaissance champ du médical et du soin à la personne. Savoir travailler en équipe, gestion des conflits, capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation. Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle
Nous recherchons un.e Agent de Soin motivé.e pour un de nos établissements. En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : - Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage - Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation...) - Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins Expérience en soins obligatoire (en ehpad)
Nous recherchons pour le compte de notre client, un EHPAD situé à proximité de Decazeville, un infirmier H/F pour un CDD d'un an à temps plein.Dans un établissement dédié à l'accompagnement des personnes âgées, vous serez amené(e) à assumer un rôle essentiel dans l'équipe soignante : - Assurer un suivi individuel et global des patients dans leur quotidien. - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets de soins personnalisés. - Collaborer étroitement avec les autres professionnels de l'établissement pour optimiser les soins. - Participer à l'organisation des soins en tenant compte des contraintes spécifiques de l'établissement. - Conduire des actions d'éducation et de prévention en matière de santé. Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat : CDD à temps plein pour 12 mois - Salaire : à partir de 14 euros/heure selon ancienneté
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Notre client est situé à DECAZEVILLE et propose des services de soins à domicile de qualité.Êtes-vous motivé(e) pour exercer en tant qu'Infirmier (F/H) au sein d'un service de soins à domicile dynamique et enrichissant ? Notre client, un service de soins à domicile, cherche une personne prête à fournir des soins de qualité aux patients. Vos principales responsabilités seront : - Assurer la surveillance et l'administration des médicaments - Participer à l'évaluation des situations cliniques des patients - Planifier et mettre en œuvre des soins spécifiques en collaboration avec l'équipe médicale - Fournir des informations et des conseils pour la santé des patients - Participer à des réunions d'équipe pour assurer un suivi continu des patients. Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat : Intérim - Durée : 5/jours selon les besoins des établissements et vos disponibilités - Salaire : à partir de 12 euros/heure selon ancienneté Vous avez également accès aux avantages suivants : - Indemnités kilométriques (voir conditions auprès de l'agence) - CET à 7,5 % En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris FASTT.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l’essence même de notre savoir-faire ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O81380
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !<br><br>Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Rignac.<br><br><br>VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE<br><br>Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).<br><br>Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.<br><br>Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Azaé Rodez fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.<br><br>C'est au travers de ses 319 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.<br><br>Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>VOTRE PROFIL</p> <p>Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient.</p> <p>Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être.</p> <p>CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS</p> <p> * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.<br> * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien<br> * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.</p> <p>ET APRÈS ?</p> <p>En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet !</p> <p> </p> <p>Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.</p>
Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital. Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions'). Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail. Le poste : Rejoins un magasin dynamique en tant que vendeur·se en optique Profite d'une expérience enrichissante dans le domaine commercial où vous développerez vos compétences en vente tout en étant au contact de la clientèle. Tes missions : - Assurer la gestion des ventes (devis, facturation, traitement des dossier...), - Assurer le merchandising du magasin, - Contribuer aux objectifs commerciaux, - Garantir la satisfaction clientèle. Ce contrat en alternance te permettra de conjuguer théorie et pratique : un véritable tremplin pour ton avenir professionnel. Développe ton attrait pour l'optique dans un environnement stimulant et convivial. Si tu es prêt·e à relever des défis et à apprendre au sein d'une équipe engagée, cette opportunité est faite pour toi ! Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Garantir la satisfaction des clients - Argumentaire de vente - Caractéristiques des produits - Compréhension des produits - Conseiller des clients sur le choix de produits - Faire de la vente active - Recommander des produits optiques personnalisés à des clients - Vendre des produits optiques - Conseiller des clients sur la conservation de produits optiques Savoir-être demandés : - Chaleureux - Communiquant - Ecoute - Méticuleux
Tetranergy Business School Rodez
Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour un de nos établissements. En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : - Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage - Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation...) - Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins En rejoignant le Groupe, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. - Un 13ème mois - Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel - Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel - Subrogation - Accord d'intéressement - Primes de cooptation - Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues... - Avantages CSE en région et CSE Central - Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) - Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) - Parentalité : partenariat avec Babilou et la Maison bleue, congés enfants malades, - Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité - Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant.e - Les débutants sont les bienvenus, que vous ayez une expérience de stage ou non !
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un monteur soudeur H/F. Au sein de l'équipe de monteurs, vos missions sont : - Assembler les différents éléments de la benne à partir de plans - Réaliser les assemblages par vissage, boulonnage et soudure sur aluminium ou acier - Fabrication et montage d'accessoires : coffres, échelles....... - Vérification du travail effectué Vos horaires, 39 heures par semaine : Du lundi au jeudi de 07h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h00 et le vendredi de 07h00 à 12h00 et de 13h00 à 15h00 Description du profil : - Vous êtes issu (e) d'une formation technique en chaudronnerie, carrosserie, métallier ou soudure - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire. - Maîtrise des techniques de soudage sur pièces métalliques. - Capacité à lire et interpréter des plans techniques. - Connaissance des normes de sécurité en vigueur. Vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de monteur soudeur H/F !
Nous proposons un CDI à temps plein (aménagement possible selon profil), au sein d'un magasin dynamique et accueillant situé à Decazeville. Vos missions couvrent le conseil client, les examens de vue, les ajustages et montages, la gestion des stocks et des dossiers mutuelles, ainsi que la mise en valeur du point de vente. La rémunération comprend un fixe attractif complété par des primes sur objectifs. Vous bénéficierez également de tickets-restaurant, d'une mutuelle entreprise avantageuse, de réductions collaborateurs et d'une formation d'intégration complète. L'ensemble de l'offre s'inscrit dans une logique d'évolution interne et de progression continue au sein du groupe. Vous êtes diplômé(e) en optique (BEP, BTS, Licence ou équivalent) et possédez un sens du service développé. Rigoureux(se), curieux(se) et doté(e) d'une aisance relationnelle naturelle, vous aimez accompagner les clients avec attention et professionnalisme. Vous savez travailler en autonomie tout en appréciant la collaboration au sein d'une équipe à taille humaine. Une première expérience en magasin est appréciée, ainsi qu'une bonne maîtrise des équipements optiques, des ajustages et des examens de vue. Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons une personne motivée, investie et désireuse de s'inscrire durablement dans un réseau qui valorise ses talents.
Nous recherchons pour le compte de notre client, expert dans l'usinage de précision et de prototypes. C'est une entreprise qui évolue en performance. Elle est spécialisée dans la réalisation de pièces aéronautique. Elle dispose d'équipes d'experts et efficace dans son domaine, en s'appuyant sur un parc machine performant.Vos missions seront les suivantes : - Elaborer un mode opératoire de fabrication ou d'assemblage par phase et opération - Définir les phases et les temps de fabrication par opération et les moyens industriels à mettre en uvre - Elaborer des cahiers des charges d'outillage de fabrication, d'assemblage ou de contrôle. - Rédiger des documents techniques : gammes de fabrication, fiches techniques - Préparer et régler la machine : monter les outils, outillages, pièces, charger programme et matière - Valider le programme en simulation sur la machine - Valider la 1ere pièce et remplir documents - Veiller à la bonne réalisation de la série - Lire et interpréter un plan, un dossier de fabrication - Utiliser les instruments de mesure et de contrôle et d'essais - Renseigner et viser le dossier de fabrication - Appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité (port des Equipements de Protection Individuels exigés par les travaux exécutés) Vous devez être titulaire d'un Bac+2 industriel et avoir au moins 2 années d'expérience minimum - Programmer l'usinage (Top Solid) - Connaître les processus de fabrication - Connaître les exigences qualité - Connaître la technologie des matériaux - Connaître les moyens de fabrication - Connaître les principes de la programmation numérique (ISO, FANUC) - Connaître les techniques d'usinage et les vitesses de coupe - Connaître les techniques de réglage - Connaître les caractéristiques et le fonctionnement de l'installation
Notre client est spécialisé dans les travaux de peinture, isolation et sols. Il est l'un des leaders sur son secteur en Aveyron. Notre client est une entreprise familiale transmise de père en fils. Fort d'une expérience d'une trentaine d'années, l'entreprise jouit aujourd'hui d'un savoir-faire indéniable et d'une réputation de professionnel. Notre client est en perpétuelle évolution et cherche donc à agrandir ses équipes. Nous recrutons pour son compte un peintre bâtiment (F/H).Vous intervenez principalement sur des chantiers localisés sur le Grand Rodez. Vous travaillez auprès d'une équipe de 3 à 4 personnes sur des travaux neufs ou des rénovations. Vos principales missions sont : - Préparation des supports, murs, cadres, et contours de portes; - Application des peintures (sous couches et couches de finition); - Réalisation d'entoilage et rechampis. Travailler avec Randstad vous offrent une multitude d'avantages : - 10% de congés payés et 10% de prime de précarité - CE d'entreprise (Chèque vacances, chèque culture, remboursement de licence de sport, ticket cinémaCompte Epargne Temps à un taux d'intérêt de 8.5% ! - Accompagnement au projet de formation et évolution de carrière. - Possibilité de signer avec Randstad pour accéder à une situation stable et accéder à un suivi de carrière personnalisé ! Idéalement vous êtes titulaire d'un CAP Peinture ou d'une expérience professionnelle significative dans le métier. Vous souhaitez intégrer et évoluer auprès d'une entreprise aux valeurs familiales et toutefois leader sur son marché. On reconnait en vous des valeurs de rigueur, dynamisme, respect des consignes...
Dans le cadre de l'ouverture du site de Decazeville, nous recherchons 2 Régulateurs de Secteur d'Activité. En tant que Régulateur de secteur d'activité, vos missions principales sont les suivantes : - Réguler le fonctionnement de la partie d'activité qui lui est confiée, en tant que responsable de la bonne affectation des ressources humaines et matérielles à sa disposition tout en participant lui-même aux activités de production - Etre responsable de l'adaptation de l'activité en fonction des aléas du quotidien - Vérifier le fonctionnement des matériels utilisés sur les chantiers (Respect de la sécurité/sûreté et de la qualité) - Réguler les opérations de production - S'assurer de la bonne exécution des activités et la qualité du service en général - S'assurer de la régulation des départs en liaisons et/ou en tournées de livraisons (fiches de liaisons routières, contrôles TA, pointages, etc.) - Identifier et rendre compte des anomalies/dysfonctionnements et proposer des solutions d'amélioration - Veiller au respect des diverses réglementations et procédures - Assurer une mission de renfort d'activité sur le pôle support : contrôle retour, SAV, gestion des PSM, etc.) 1 poste du lundi au vendredi, de 4h45 à 12h15 1 poste du lundi au vendredi, de 13h à 20h30 F/H - Vous êtes une personne dynamique, organisée, orientée résultats, avec un esprit d'équipe Vous possédez des connaissances des modes opératoires, procédures et produits Chronopost. Vous êtes à l'aise avec l'informatique et êtes bon communicant et pédagogue. Vous êtes force de persuasion et adaptable
Description du poste : Vos missions principales : Rattaché(e) à la direction des opérations, vous piloterez l'activité du magasin et assurerez le bon fonctionnement des flux de pièces détachées et marchandises destinées aux ateliers, au service après-vente et aux clients externes. Vous encadrerez une petite équipe de 3 magasinier·ères et veillerez à la performance du service en termes de qualité, de réactivité et de fiabilité. À ce titre, vos responsabilités s'articulent autour des axes suivants :***Gestion opérationnelle du magasin : * Organisation des flux de réception, stockage, préparation et expédition des pièces. * Optimisation de l'agencement et du rangement des zones de stockage. * Suivi et amélioration continue des procédures internes. * Approvisionnements et suivi fournisseurs : * Lancement et suivi des commandes de fournitures et pièces auprès des fournisseurs. * Contrôle de la conformité des livraisons et traitement des anomalies en lien avec le service qualité. * Participation à la sélection et à l'évaluation des fournisseurs. * Pilotage administratif et gestion des stocks : * Suivi des entrées/sorties dans l'outil de gestion et mise à jour des références. * Réalisation des inventaires et mise en place d'actions pour garantir la fiabilité du stock. * Élaboration de devis pour les pièces détachées et suivi des demandes spécifiques (fabrication sur mesure, achats spéciaux). * Support commercial et logistique : * Gestion des commandes clients jusqu'à la livraison. * Contribution à la satisfaction client par la qualité du service rendu et le respect des délais. * Communication fluide avec les équipes internes (production, maintenance, SAV). Description du profil : Profil recherché : Issu(e) d'une formation en logistique, supply chain ou mécanique, vous justifiez d'une expérience réussie dans la gestion d'un magasin industriel, d'un entrepôt ou d'un service expédition. Vous maîtrisez les fondamentaux de la gestion de stock et savez évoluer dans un environnement technique. Vos atouts pour ce poste :***Compétences techniques : * Très bonne maîtrise des outils de gestion de stock ou ERP (type SAP, Sage, etc.). * Connaissance pratique des règles de gestion de stock (FIFO, traçabilité, inventaires tournants). * Bonne compréhension des pièces mécaniques, hydrauliques ou de carrosserie. * Aptitude à la conduite d'engins de manutention (CACES souhaité).***Qualités personnelles : * Réactif(ve) et capable de gérer les imprévus du quotidien. * Organisé(e) et rigoureux(se) dans le suivi des flux et des documents. * Sens du service développé, avec le souci constant de la satisfaction client interne et externe. Votre esprit d'équipe, votre polyvalence et votre capacité à faire le lien entre les différents services seront des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction. Temps plein en horaires de journée , sur une base de 39 heures hebdomadaires, du lundi au vendredi. Amplitude horaire fixe : 7h-12h / 13h-16h, avec un démarrage à 8h le lundi matin. Poste sédentaire : aucune astreinte ni déplacement à prévoir. Autres avantages:***Prime annuelle de participation (répartie équitablement entre tous les salariés sans distinction de salaire) * Ticket-Restaurant * Prime d'assiduité * Augmentation conséquente chaque année * Des formations dans le centre de formation du siège
En bref : CDI (Aveyron) – Responsable Magasin Pièces Détachées H/F – Rémunération jusqu'à 45K€ selon expérience + participation groupe + titres restaurant Nous recherchons pour l’un de nos clients un Responsable Magasin Pièces Détachées H/F pour piloter et organiser le magasin de pièces mécaniques, hydrauliques et éléments de carrosserie. Vos missions : * Gestion des flux de pièces et marchandises pour le SAV et les clients externes, incluant suivi des expéditions et coordination avec les transporteurs. * Encadrement de l'équipe (3 pers) et organisation du magasin dans le respect des objectifs coût/qualité/délai. * Gestion et optimisation des stocks : inventaires, références, réapprovisionnements, commandes fournisseurs, suivi des livraisons et contrôles à réception. * Identification des pièces, établissement de devis et lancement des commandes clients, saisie des demandes d’achat/fabrication dans l’outil de gestion. * Traitement des non-conformités en lien avec le service qualité.
Description du poste : Vous intervenez principalement sur des chantiers localisés sur le Grand Rodez. Vous travaillez auprès d'une équipe de 3 à 4 personnes sur des travaux neufs ou des rénovations. Vos principales missions sont : - Préparation des supports, murs, cadres, et contours de portes; - Application des peintures (sous couches et couches de finition); - Réalisation d'entoilage et rechampis. Travailler avec Randstad vous offrent une multitude d'avantages : - 10% de congés payés et 10% de prime de précarité - CE d'entreprise (Chèque vacances, chèque culture, remboursement de licence de sport, ticket cinéma...) - Compte Epargne Temps à un taux d'intérêt de 8.5% ! - Accompagnement au projet de formation et évolution de carrière. - Possibilité de signer avec Randstad pour accéder à une situation stable et accéder à un suivi de carrière personnalisé ! Description du profil : Idéalement vous êtes titulaire d'un CAP Peinture ou d'une expérience professionnelle significative dans le métier. Vous souhaitez intégrer et évoluer auprès d'une entreprise aux valeurs familiales et toutefois leader sur son marché. On reconnait en vous des valeurs de rigueur, dynamisme, respect des consignes...
Notre client est spécialisé dans les travaux de peinture, isolation et sols. Il est l'un des leaders sur son secteur en Aveyron. Notre client est une entreprise familiale transmise de père en fils. Fort d'une expérience d'une trentaine d'années, l'entreprise jouit aujourd'hui d'un savoir-faire indéniable et d'une réputation de professionnel. Notre client est en perpétuelle évolution et cherche donc à agrandir ses équipes. Nous recrutons pour son compte un peintre bâtiment (F/H).Vous intervenez principalement sur des chantiers localisés sur le Grand Rodez. Vous travaillez auprès d'une équipe de 3 à 4 personnes sur des travaux neufs ou des rénovations. Vos principales tâches sont : - Préparation des supports, murs, cadres, et contours de portes; - Application des peintures (sous couches et couches de finition); - Réalisation d'entoilage et rechampis. Travailler avec Randstad vous offrent une multitude d'avantages : - 10% de congés payés et 10% de prime de précarité - CE d'entreprise (Chèque vacances, chèque culture, remboursement de licence de sport, ticket cinéma...) - Compte Epargne Temps à un taux d'intérêt de 8.5% ! - Accompagnement au projet de formation et évolution de carrière. - Possibilité de signer avec Randstad pour accéder à une situation stable et accéder à un suivi de carrière personnalisé !
Description du poste : Offre d'emploi: Médecin Coordonnateur H/F L'établissement dispose :***de 69 places dont 2 places en accueil temporaire * de 16 places en unité protégée dont 3 places en accueil temporaire Equipe pluridisciplinaire L'équipe soignante est composée de professionnels attentifs au bien-être des personnes qui leurs sont confiées : des Infirmiers Diplômés d'État, un Psychologue, des Aides-soignants, des Aides Médico-psychologiques ect .. Des professionnels extérieurs libéraux (médecins traitants, kinésithérapeutes.) interviennent régulièrement au sein de notre maison de retraite, en fonction des besoins de chacun. Contexte du recrutement Spécialité recherchée : Médecin Coordonnateur h/f Type de structure : Ehpad Type d'exercice : Salariat Type de contrat : CDI (temps partiel) Date de début du contrat (et/ou durée) : dès que possible Missions***Rattaché au Directeur de l'établissement, vous êtes responsable du projet de soins de l'établissement et participez à l'élaboration du projet de l'établissement * Garant de la continuité des soins, vous organisez leur permanence et la coordination des professionnels de santé salariés ou libéraux * En cohérence avec le projet de soins, vous assurez une prise en charge adaptée à chaque résident de l'établissement (évaluation formalisée, avis sur les admissions des résidents, définition du projet de soins individuel.) Rémunération : selon le profil et expériences Description du profil : Titulaire du Diplôme d'Etat de docteur en Médecine et titulaire du diplôme, certificat ou qualification requis par la réglementation en vigueur suivant la spécialité exercée. Inscription au tableau de l'Ordre des Médecins et au Répertoire Partagé des Professionnels de Santé (RPPS) obligatoire. Conditions : Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine.
En bref : CDI (Aveyron) - Mécanicien TP Atelier H/F - Salaire annuel brut 30K€ à 35K€ selon expertise sur 13mois + avantages ( prime d'intéressement et participation, CSE, ticket restau) Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé un Mécanicien TP Atelier H/F Vos missions : - Les dépannages électriques, hydrauliques, mécaniques ou pneumatique et la réparation des équipements. - La maintenance préventive et curative. - La disponibilité du matériel courte durée.
RESPONSABILITÉS : À l'aube de son lancement opérationnel en septembre 2025, nous recrutons pour notre client, un Chef d'Équipe (H/F) pour piloter les opérations sur la zone de stockage. Ce poste est à pourvoir pour début Septembre dans le cadre d'un CDI. Sous la responsabilité du Responsable de Production H/F, vos missions seront les suivantes : • Pilotage des opérations de stockage : Superviser et organiser les activités liées au stockage des déchets sur site. Veiller à la bonne réception, au conditionnement et au positionnement des balles de déchets conformément aux procédures internes et aux exigences réglementaires. • Suivi technique de la zone de stockage : Assurer le suivi environnemental de la zone, notamment le contrôle et la gestion des lixiviats, le bon fonctionnement des installations de traitement des eaux (type station d'épuration), et la surveillance des équipements de pompage, canalisations, bassins, etc. • Déplacement des balles : Participer activement au déplacement et à la manutention des balles de déchets à l'aide d'engins adaptés (formation possible), tout en respectant les consignes de sécurité et les procédures de traçabilité. • Management de proximité : Encadrer une petite équipe d'agents sur le terrain. Organiser les plannings, répartir les tâches, assurer la sécurité et la coordination des opérations. • Veille réglementaire et sécurité : Appliquer et faire respecter les consignes QHSE (Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement) propres au secteur du traitement des déchets. PROFIL RECHERCHÉ : • Formation technique de type Bac +2/3 en traitement de l'eau, environnement ou maintenance industrielle. • Expérience sur une station de traitement des eaux usées ou industrielle appréciée. • Bonnes connaissances en hydraulique, électricité de base, et suivi de process environnementaux. • Goût pour le terrain et les activités opérationnelles, aptitude à la conduite d'engins (ou volonté de se former). • Esprit d'équipe, sens de l'organisation, rigueur et réactivité.
Créée en 2012, DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste qui place l'humain au cœur de chaque mission. Notre rôle : accompagner les entreprises dans leurs besoins en recrutement, et proposer à chaque candidat des opportunités qui font sens. La Proximité c'est notre façon de concevoir l'emploi.
RESPONSABILITÉS : À l'aube de son lancement opérationnel en septembre 2025, nous recrutons pour notre client, un(e) chef d'équipe maintenance H/F pour accompagner cette aventure écologique et industrielle. Ce poste est à pourvoir pour début Septembre dans le cadre d'un CDI. Sous la responsabilité du Chef de production H/F, vos missions seront les suivantes : • Gestion et coordination de l'équipe maintenance : Superviser une équipe de techniciens de maintenance, organiser les plannings, répartir les interventions et assurer le suivi des travaux. • Maintenance préventive et corrective : Planifier, coordonner et contrôler les opérations de maintenance préventive et curative sur l'ensemble des équipements du site (engins, machines de tri, installations de méthanisation, systèmes électriques et mécaniques). • Diagnostic et résolution des pannes : Intervenir directement sur les équipements en cas de panne complexe, effectuer des diagnostics techniques précis et proposer des solutions adaptées. • Suivi des performances : Assurer le suivi des indicateurs de performance et de disponibilité des équipements, et proposer des améliorations pour optimiser la fiabilité et la sécurité. • Gestion des stocks et commandes : Gérer les stocks de pièces détachées et consommables, passer les commandes nécessaires et veiller au respect des budgets alloués. • Sécurité et conformité : Veiller au respect des normes de sécurité, environnementales et réglementaires, former les équipes aux bonnes pratiques et participer à la prévention des risques. • Communication et reporting : Collaborer étroitement avec les autres services (production, qualité, sécurité), rendre compte de l'activité maintenance auprès de la direction. PROFIL RECHERCHÉ : • Expérience confirmée en maintenance industrielle, idéalement dans le secteur des déchets, de l'environnement ou de l'énergie. • Compétences techniques solides en mécanique, électricité, hydraulique, automatisme. • Capacité à manager une équipe et à coordonner des interventions multiples. • Rigueur, sens de l'organisation et réactivité. • Connaissance des règles de sécurité et environnementales.
RESPONSABILITÉS : À l'aube de son lancement opérationnel en septembre 2025, nous recrutons pour notre client, deux Chefs d'équipe H/F pour assurer l'encadrement des opérations en horaires décalés (2x7). En lien direct avec le Responsable de production, vous êtes le relais terrain des directives et veillez au bon déroulement des activités industrielles sur votre poste. Sous la responsabilité du Responsable Production, vous serez chargé(e) de : • Mettre en œuvre les consignes du Responsable de production sur le terrain • Encadrer et animer une équipe d'agents de conduite, opérateurs et conducteurs d'engins • Organiser et suivre les opérations de réception, tri, traitement et valorisation des déchets • Garantir la sécurité des personnes et des installations pendant le poste • Réagir efficacement aux aléas techniques ou humains et alerter le Responsable si besoin • Assurer le passage de consignes entre équipes • Participer au suivi des indicateurs de performance (quantité traitée, qualité, taux de valorisation, etc.) • Veiller à la bonne tenue du site (propreté, conformité, discipline) PROFIL RECHERCHÉ : • Formation technique (Bac pro / Bac+2) dans les domaines de l'environnement, de la production industrielle ou équivalent • Expérience souhaitée dans un environnement industriel, idéalement dans la gestion des déchets, la logistique ou la production continue • Première expérience en encadrement d'équipe appréciée • Réactivité, autorité naturelle, sens des responsabilités • Bonnes qualités relationnelles et sens de la communication • Maîtrise des règles de sécurité et du travail en équipe
Vous participez sous la responsabilité de votre hiérarchie à l'optimisation de son organisation, ainsi qu'à son évolution. A ce titre, sous la responsabilité du Chef d'Agence, vos missions sont les suivantes : - Gérer, animer et veiller à la motivation du personnel qui vous est rattaché. - Intégrer et s'assurer que les nouveaux entrants soient correctement parrainés. - Former le personnel aux modes opératoires relatifs à leur activité. - Décliner les objectifs qui vous ont été fixés et évaluer la performance. - Proposer des évolutions professionnelles. - Être en charge, si besoin, des sanctions disciplinaires de premier niveau Afin de mener à bien ces missions, il est important : - D'organiser votre activité et celle de vos collaborateurs et/ou fournisseurs, de la superviser et contrôler sa réalisation. - D'organiser également votre phase en fonction des prévisions d'activités qui vous sont données. - De veiller à la stricte application du manuel opérationnel défini par l'entreprise. - D'analyser les tableaux de bords Qualité de l'entreprise et de proposer des plans d'actions, tout en suivant leurs mises en oeuvre. - De s'assurer au quotidien que les objectifs économiques budgétés de votre phase soient tenus. - De contrôler l'efficacité des mesures et actions mises en oeuvre. Enfin, vous devez également : - Rester en veille permanente pour proposer des améliorations de process. - Être orienté sur toutes les évolutions techniques ou technologiques portées par les opérations. - Veiller au jour le jour à l'image de marque de l'entreprise, véhiculé par ses collaborateurs et prestataires. - Faire vivre les actions environnementales déployées et réagir aux incidents F/H - Vous disposez de solides connaissances de l'environnement juridique (Transport, Social et Douane). Vous avez également une connaissance dans les offres et produits de l'entreprise. Vous maîtrisez le manuel opérationnel, les outils de production et le plan transport. Vous êtes une personne adaptable, rigoureuse. Vous êtes fort de votre leadership, vous êtes une personne qui n'hésite pas à prendre des décisions et des initiatives. Vous savez optimiser votre organisation, êtes orienté résultats et clients. Enfin, vous avez une capacité d'analyse et de synthèse.
Vous participez sous la responsabilité de votre hiérarchie à l'optimisation de son organisation, ainsi qu'à son évolution. A ce titre, sous la responsabilité du Chef d'Agence, vos missions sont les suivantes : - Gérer, animer et veiller à la motivation du personnel qui vous est rattaché. - Intégrer et s'assurer que les nouveaux entrants soient correctement parrainés. - Former le personnel aux modes opératoires relatifs à leur activité. - Décliner les objectifs qui vous ont été fixés et évaluer la performance. - Proposer des évolutions professionnelles. - Être en charge, si besoin, des sanctions disciplinaires de premier niveau Afin de mener à bien ces missions, il est important : - D'organiser votre activité et celle de vos collaborateurs et/ou fournisseurs, de la superviser et contrôler sa réalisation. - D'organiser également votre phase en fonction des prévisions d'activités qui vous sont données. - De veiller à la stricte application du manuel opérationnel défini par l'entreprise. - D'analyser les tableaux de bords Qualité de l'entreprise et de proposer des plans d'actions, tout en suivant leurs mises en oeuvre. - De s'assurer au quotidien que les objectifs économiques budgétés de votre phase soient tenus. - De contrôler l'efficacité des mesures et actions mises en oeuvre. Enfin, vous devez également : - Rester en veille permanente pour proposer des améliorations de process. - Être orienté sur toutes les évolutions techniques ou technologiques portées par les opérations. - Veiller au jour le jour à l'image de marque de l'entreprise, véhiculé par ses collaborateurs et prestataires. - Faire vivre les actions environnementales déployées et réagir aux incidents Poste du lundi au vendredi, de 11h à 18h30 F/H - Vous disposez de solides connaissances de l'environnement juridique (Transport, Social et Douane). Vous avez également une connaissance dans les offres et produits de l'entreprise. Vous maîtrisez le manuel opérationnel, les outils de production et le plan transport. Vous êtes une personne adaptable, rigoureuse. Vous êtes fort de votre leadership, vous êtes une personne qui n'hésite pas à prendre des décisions et des initiatives. Vous savez optimiser votre organisation, êtes orienté résultats et clients. Enfin, vous avez une capacité d'analyse et de synthèse.
Dans le cadre de l'ouverture de notre nouvelle agence de Decazeville, nous recherchons 2 Régulateurs de distribution. En tant que Régulateur de Distribution, vos missions principales sont les suivantes : - Planifier les moyens de traitement et distribution suivant les prévisions d'activité, organiser sa phase, anticiper les fluctuations d'activité - Assurer et contrôler les opérations de picking, traitement et départ en distribution - Placer les moyens de distribution, équilibrer les tournées, répartir les SPOTS, sourcing prestataires - Suivre les tournées en cours de distribution, anticiper les éventuelles anomalies de distribution et appeler les chauffeurs si besoin - Assurer le contrôle retour des tournées de distribution: contrôle TAC, suivi PSM, SAV, envoi des anomalies aux prestataires, mise à jour de la base POI, paramétrage ETA, etc. - S'assurer de la traçabilité de l'agence - Animer la qualité de service et les indicateurs de performance, accompagner le flop prestataires et chauffeurs dans une dynamique d'amélioration continue - Identifier et rendre compte des anomalies : dysfonctionnements via le compte rendu de phase et la main courante agence et proposer des solutions d'amélioration le cas échéant - Procéder aux contrôles OEA, suivi du branding, s'assurer du port de la tenue, port des EPI, sûreté avec contrôle cadenas, CS sur tournée - Respect des différentes certifications : Certipharm, ISO 14001, ISO 9001 - Veiller au respect des diverses réglementations et procédures F/H - Vous êtes une personne dynamique, organisée, orientée résultats, avec un esprit d'équipe Vous possédez des connaissances des modes opératoires, procédures et produits Chronopost. Vous êtes à l'aise avec l'informatique et êtes bon communicant et pédagogue. Vous êtes force de persuasion et adaptable
Notre client est un établissement situé à quelques minutes de AUBIN qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.Pourquoi ne pas exploiter vos compétences en tant qu'Infirmier (F/H) dans un établissement pour Personnes Âgées ? Nous sommes à la recherche d'un(e) professionnel(le) de santé possédant le désir de contribuer au bien-être des personnes âgées dans un établissement dédié à cet effet. Vos tâches principales seront les suivantes : - Assurer le suivi médical de nos résident(e)s - Élaborer et mettre en œuvre des plans d'attention de santé personnalisés - Chargé de la gestion des urgences médicales - Coordonner avec l'équipe soignante pour fournir des soins optimaux Voici les détails de l'opportunité : - Contrat : CDD temps partiel 50 % - Durée : 3 mois renouvelable - Salaire : à partir de 12.82 euros/heure selon ancienneté - Horaires en 12 H
Nous recherchons pour le compte de notre client, expert dans l'usinage de précision et de prototypes. C'est une entreprise qui évolue en performance. Elle est spécialisée dans la réalisation de pièces aéronautique. Elle dispose d'équipes d'experts et efficace dans son domaine, en s'appuyant sur un parc machine performant.
Vos missions seront les suivantes : - Elaborer un mode opératoire de fabrication ou d'assemblage par phase et opération - Définir les phases et les temps de fabrication par opération et les moyens industriels à mettre en oeuvre - Elaborer des cahiers des charges d'outillage de fabrication, d'assemblage ou de contrôle. - Rédiger des documents techniques : gammes de fabrication, fiches techniques ... - Préparer et régler la machine : monter les outils, outillages, pièces, charger programme et matière - Valider le programme en simulation sur la machine - Valider la 1ere pièce et remplir documents - Veiller à la bonne réalisation de la série - Lire et interpréter un plan, un dossier de fabrication - Utiliser les instruments de mesure et de contrôle et d'essais - Renseigner et viser le dossier de fabrication - Appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité (port des Equipements de Protection Individuels exigés par les travaux exécutés)
