Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Autechaux-Roide située dans le département 25. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 11 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Autechaux-Roide. 139 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 25 - Pont-de-Roide-Vermondans, 25 - Valentigney, 25 - MESLIERES ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Manpower MONTBELIARD recherche votre profil Assistant administration des ventes (ADV) H/F à Pont de roide. Coordonner et administrer l'expédition des commandes, c'est votre prochaine mission ? Vous êtes attaché(e) au responsable logistique et à ce titre, vous gérez les données et la communication client Vous traitez l'intégration des besoins dans le système de façon automatique ou manuelle, tout en assurant la mise à jour des portails client. Vous êtes garant.e de la mise à jour des données (prix, poids, etc.) et vous veillez à la communication, auprès du client notamment lors du traitement de sa commande. Vous êtes attentif.ve à l'émission des factures et à leurs justesses. Vous savez piloter l'analyse des manquants. Vous êtes chargé.e de mettre à jour les différents indicateurs (taux de service) en lien avec les données des portails clients. Autonome et rigoureux.euse dans votre tâche, vous identifiez et communiquez sur les dossiers à risque. Vous acceptez de travailler en horaires de journée. Devenez salarié(e) intérimaire Manpower et bénéficiez de nombreux avantages cumulés en fonction de votre ancienneté : CSE, CSEC, Chèques vacances... Vous avez également un avantage exceptionnel de placement de vos primes et/ou IFM sur un Compte Epargne Temps rémunéré à 8% ! Orienté(e) vers la satisfaction client, vous avez le sens du challenge ? Alors postulez ! Vous justifiez d'une formation dans le domaine de la comptabilité, du commerce ou de la gestion des entreprises. Vous avez exercé sur une fonction similaire avec les connaissances du process logistique. Vous maitrisez de l'outil informatique et du pack office et le logiciel SAP. Vous faites preuve d'organisation et de rigueur. La maitrise de l'anglais est indispensable Candidatez dès maintenant et saisissez cette opportunité !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Principales missions : Sous l'autorité du Responsable d'Agence, vous avez en charge de : - Commercialiser et gérer un portefeuille de logements en respectant la réglementation et les objectifs de mixité sociale conformément à la politique d'attribution. - Gérer la relation prospects et la relation clients dans le cadre du parcours résidentiel. - Suivre la vacance et développer des méthodes de prospection. - Contribuer à la qualité de service rendu au client. - Assurer la satisfaction des clients sur son secteur. - Garantir un entretien de qualité sur le portefeuille de logement dont il a la charge tout en respectant les budgets alloués et procédures internes. - Assurer la remise en état des logements vacants. - Animer une équipe de personnels de proximité. - Rendre compte au Responsable d'Agence Clientèle. Profil souhaité : - Formation commerciale ou immobilière, de niveau Bac + 2 minimum. - Expérience souhaitée dans le logement social et connaissances techniques du bâtiment Compétences associées : - Capacités relationnelles et commerciale, - Sens de la négociation et de l'argumentation, - Sens du service au client et de la satisfaction, - Rigueur et organisation du travail : capacité à gérer les priorités, - Sens du travail en équipe, - Autonomie, réactivité, adaptabilité, - Management d'équipe et d'entreprise, - Capacité à gérer un budget. Déplacements sur le secteur géographique de l'agence.
Vous avez de l'expérience auprès des jeunes enfants, vous êtes à l'écoute et à l'aise dans la communication avec un sens de l'accueil et du service développé, rejoignez une équipe dynamique et au service du bien-être des enfants. Vous travaillez au sein d'une micro-crèche aux horaires atypiques (6h - 20h) où vous effectuez les tâches suivantes : - Accueil et accompagnement des enfants et de leurs familles - Animer des activités et des jeux d'éveil - Réaliser les soins d'hygiène de l'enfant - Donner les repas à l'enfant - Accompagner l'enfant dans son sommeil - Entretenir les locaux Qualités professionnelles : Autonomie Discrétion Ponctualité Sens de la communication Travail en équipe Les horaires du lundi au vendredi : - 6h00 - 13h00 - 11h30 - 19h00 - 7h30 - 17h30
Rejoignez notre équipe en tant qu'Électricien (h/f) à Mandeure ! Nous recherchons un électricien expérimenté ou motivé, doté d'un excellent savoir-être et savoir-vivre. Vos habilitations électriques doivent être à jour. Le CACES nacelle est souhaité, mais non obligatoire. Vos missions incluront : - Intégration au sein d'une équipe dynamique - Pose de cheminements - Tirage de câbles - Raccordement des câbles dans des armoires électriques industrielles et équipements machines Le contrat de travail temporaire débute le 7 juillet 2025 et se termine le 14 août 2025, d'une durée de 28 jours. Ce poste est à temps plein (35 heures par semaine) avec un salaire de entre 13 et 14 EUR de l'heure. Cette opportunité vous est proposée par notre agence Actual de recrutement spécialisée, dédiée à vous offrir les meilleures opportunités professionnelles. Ne manquez pas cette chance de développer vos compétences dans un environnement stimulant et convivial ! Rosa et Jérémy se feront une joie de vous accueillir en agence. Nous recherchons un candidat pour le poste d'Électricien (h/f). Le candidat idéal doit posséder les compétences suivantes : - Connaissance approfondie des systèmes électriques : Capacité à comprendre et à appliquer les principes de l'électricité de manière autonome - Capacité à lire et interpréter des plans : Aptitude à travailler efficacement en suivant des schémas électriques détaillé - Savoir-faire en installation et maintenance : Expérience démontrée dans l'installation et l'entretien de systèmes électriques variés. - Respect des normes de sécurité : Engagement à adhérer strictement aux réglementations de sécurité en vigueur. - Compétences en résolution de problèmes : Capacité à identifier et résoudre rapidement les dysfonctionnements électriques. Le candidat doit montrer un niveau de proficience élevé dans chacune de ces compétences pour réussir dans ce rôle.
Manpower Montbéliard recrute pour son client, un acteur majeur dans le secteur de l'industrie, un Juriste d'Affaires Internationales (H/F) proche de Mandeure. Êtes-vous prêt(e) à relever le défi du droit des affaires internationales ? Vous serez en charge de conseiller les opérationnels et la Direction sur les aspects juridiques, en veillant à la conformité des activités au RGPD. Vos missions principales seront de conseiller les opérationnels et la Direction sur les aspects juridiques afin de garantir la conformité et la sécurité juridique des décisions prises. Vous devrez rédiger et réviser des contrats d'achats, de ventes et de partenariats, en assurant leur validité et leur pertinence juridique. Vous serez également responsable de supporter la négociation et la validation de contrats, en apportant votre expertise pour sécuriser les intérêts de l'entreprise. Vous coordonnerez la gestion des litiges commerciaux et fournisseurs, en trouvant des solutions efficaces et en minimisant les risques. Vous gérerez le portefeuille de propriété intellectuelle, en protégeant les actifs immatériels de l'entreprise. Vous assurerez la conformité des activités au RGPD, en veillant à la protection des données personnelles. Vous suivrez le droit des sociétés avec l'appui d'un cabinet externe, pour garantir la conformité légale des opérations. Vous mettrez à jour contrats et accords existants, en intégrant les évolutions législatives et réglementaires. Vous conduirez des projets de digitalisation de la direction juridique pour améliorer l'efficacité et la modernité des processus. Enfin, vous animerez des formations internes sur des thèmes juridiques Nous recherchons un(e) candidat(e) titulaire d'un Master 2 en droit des affaires, disposant d'un excellent niveau d'anglais, équivalent à un niveau C1/C2. Vous devez posséder des capacités d'analyse et de synthèse exceptionnelles, vous permettant de traiter des dossiers complexes et de fournir des conseils juridiques précis et pertinents. La rigueur et l'adaptabilité sont des qualités essentielles pour ce poste, car vous serez amené(e) à travailler dans un environnement dynamique et en constante évolution. Vous devrez faire preuve de flexibilité pour vous adapter aux différentes situations et aux besoins de l'entreprise, tout en maintenant un haut niveau de qualité dans votre travail. Devenez salarié(e) intérimaire Manpower et bénéficiez de nombreux avantages cumulés en fonction de votre ancienneté : CSE, CSEC, Chèques vacances... Vous avez également un avantage exceptionnel de placement de vos primes et/ou IFM sur un Compte Epargne Temps rémunéré à 8% !
Notre client, une entreprise spécialisée dans la production et la fabrication de pièces découpées au laser, recherche un Laseriste EML H/F pour rejoindre son équipe. L'entreprise utilise des machines de découpe laser de haute technologie telles que EML, MAZAK, et ACIES, et met un point d'honneur à respecter les consignes de sécurité et de travail. En tant que Laseriste H/F, vous serez responsable de la découpe de pièces métalliques à l'aide de machines de découpe laser à commande numérique. Vous commencerez par approvisionner votre poste de travail en sortant la matière première nécessaire et en la positionnant correctement sur la table de découpe. Vous assurerez ensuite le transfert du programme sur la machine, le démarrage de la série, ainsi que le réglage et le contrôle des premières pièces produites. Une fois la découpe terminée, vous serez chargé(e) de la gestion des pièces découpées, en les triant et en les plaçant soigneusement en caisses selon les consignes établies. Vous veillerez en permanence au respect des procédures de travail et de contrôle qualité, en utilisant les moyens de contrôle adaptés et en respectant les règles de sécurité, notamment par le port des équipements de protection individuelle (EPI). Intégrer Manpower, c'est également bénéficier de nombreux avantages (CSECSEC, Epargne CET, solutions Formation, CDI Intérimaire, cooptation.) et services accessibles sur votre Appli Mon Manpower. Le candidat ou la candidate que nous recherchons doit posséder les qualifications suivantes : -Compétences techniques : Maîtrise des matières et des machines de découpe laser (ACIES, EML, MAZAK), réglage des premières pièces, connaissance des outils de découpe laser et du module de sortie matière CLIPPER. -Compétences en sécurité : Connaissance des consignes de sécurité générale et au poste, port des EPI. -Compétences comportementales : Capacité à travailler en équipe, respect des consignes de travail, autonomie, rigueur. Des habilitations telles que CACES 5 et CACES 3 R389 sont requises pour ce poste. Pour postuler, rien de plus simple ! Vous pouvez : -Postuler en ligne en n'oubliant pas de joindre votre CV -Nous contacter directement par téléphone -Venir nous rencontrer en agence A très vite
Description du poste L'AGENCE SUP INTERIM AUDINCOURT est à la recherche pour l'un de nos clients basée à Valentigney 25 un Poseur de résine extérieur (H/F); Description des travaux : - Préparation du support (nettoyage, décapage, réparation des fissures ou irrégularités) - Application d'une couche primaire d'accroche adaptée au support - Pose de la résine extérieure décorative et/ou antidérapante selon le choix (coloris, finition) - Finitions et contrôle qualité du revêtement - Nettoyage du chantier en fin de travaux Matériaux utilisés : - Résine de haute qualité adaptée aux conditions extérieures (résistante aux UV, intempéries et aux variations de température) - Produits respectant les normes environnementales et de sécurité Description du profil Profil requis : - expérience dans le bâtiment second oeuvre - pose de sols divers et également RESINE exigé - personne autonome, sérieuse et motivée - horaire de journée Avantages 10% IFM Indemnité de fin de mission 10% CP Congé payés CET Compte épargne temps 5%
La Société SUP INTERIM est une entreprise de travail temporaire qui compte aujourd'hui 95 agences réparties dans toute la partie Nord de la France, et comportant une agence au Luxembourg. Partenaire économique régional de premier plan grâce à une connaissance approfondie des entreprises locales et des intérimaires qui sont les principaux atouts de notre société. SUP INTERIM intervient dans de nombreux secteurs d'activités s'adaptant à l'environnement économique de sa région.
Missions: - Plonge - Accueil client - Préparer et nettoyer la salle - Service en salle - Nettoyage des locaux Nous recherchons une personne autonome, souriante et une expérience similaire sur le poste serait appréciée. Horaires du mercredi au dimanche 11h 14h et 18h 22h
Le poste : L'agence proman Audincourt recherche pour l'un de ses clients : 1 CISAILLEUR H/F MISSION SUR PONT DE ROIDE EXP EN INDUSTRIE bep et/ou bac dans la métallurgie si possible + expérience si possible HORAIRES DU POSTE : 3*8 Profil recherché : BEP A BAC DANS LA METALLURGIE EXPERIENCE DEMANDEE EN METALLURGIE Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre usine Spontex (Facel) de saint Hippolyte dans le Doubs (25) en Franche Comté est dédiée à l'activité professionnelle BtoB. Cette usine historique bénéficie d'un cadre exceptionnel et est composée de 40 personnes. Au sein d'une équipe d'un technicien et d'un électricien, vous travaillez et intervenez en polyvalence sur les installations du site de production. En binôme avec un autre technicien, vous - Assurez le maintien des installations électriques depuis le réseau de distribution HTA aux armoires et coffrets sur chaque machine - Proposez des améliorations constantes de l'existant. - Mettez à jour les plans électriques sur site consécutivement aux modifications ou aux nouveaux projets. - Mettez en place des actions correctives suite aux rapports des différents organismes de contrôle. - Assurez le maintien des systèmes automatisés du site (Schneider-Quantum), - Veillez à la pérennisation des installations, à l'amélioration continue des automatismes de production et au maintien à jour des programmes. - Assurez le maintien des systèmes de supervision et des interfaces hommes/machines. - Réalisez les études électriques et automatismes en lien avec les prestataires de service, le suivi des chantiers. Conditions : Contrat : CDI - temps plein Lieu : SAINT-HIPPOLYTE (25) - 30 km de Montbéliard Horaire de travail : 5*8 Profil : Vous êtes titulaire d'un Bac +2 type Génie électrique, Électrotechnique, Génie industriel et maintenance avec une spécialisation en systèmes automatisés. Vous avez une première expérience dans le domaine de l'automatisme. Doté(e) de qualités relationnelles, d'un esprit logique, vous êtes curieux(se), autonome, force de proposition. Vous aimez le travail en équipe et relever les défis. Avantages Statut Technicien/Agent de maîtrise selon profil. Salaire attractif, 13ème mois, primes d'équipes, majoration des heures de nuit, dimanche et férié, prime panier, participation, intéressement, Avantages CSE et Corporate (Remises sur certains de nos produits des marques Parker, DYMO, Sharpie, Contigo, ...) Garanties mutuelle et prévoyance
Notre usine de fabrication d'éponges FACEL de Saint Hippolyte dans le Doubs (25) en Franche-Comté est dédiée à l'activité professionnelle B to B. Cette usine historique bénéficie d'un cadre exceptionnel et est composée d'une équipe à taille humaine et très dynamique de 40 personnes.
Le poste : L'agence PROMAN AUDINCOURT recherche pour l'un de ses clients : DES POMPIERS VIGIES H/F pompier 1 journée Du 18/07 au 11/08 inclus pompier 2 13h-21h Du 18/07 au 11/08 inclus pompier 3 1 semaine journée puis 05h-13h Du 28/07 au 22/08 inclus pompier 4 1 semaine journée puis 13h-21h Du 28/07 au 22/08 inclus pompier 5 journée Du 28/07 au 14/08 inclus HORAIRES DU POSTE : ils pourront éventuellement être modifiés Mission : les pompiers seront présents par sécurité lors des travaux par point chaud, ils devront pouvoir agir si une situation à risques venait à se présenter, ils seront aussi vigie si besoin. D'autres missions pourront leur être confiées. Une ou deux journées seront prévues pour de la formation avant la prise de poste. Profil recherché : FORMATION PREVUE AVANT PRISE DE POSTE EXP EN QUALITE DE POMPIER AVOIR LES CERTIFICATIONS ET DIPLOMES EN QUALITE DE POMPIER Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
En tant que Responsable juridique, vous serez en charge de : Conseil et information juridiques : Assurer une activité de conseil et d'information auprès des opérationnels, de la Direction et de l'actionnaire sur les problématiques juridiques de l'entreprise et de ses filiales (droit commercial, droit de la concurrence, droit immobilier, propriété intellectuelle, etc.). Rédaction contractuelle : Participer à la rédaction des nouveaux contrats liés aux activités de l'entreprise et de ses filiales : contrats d'achats et de ventes, propriété intellectuelle, partenariats... Négociation et validation des contrats : Intervenir en support lors des négociations et valider les contrats finalisés. Gestion des litiges : Coordonner les dossiers de litiges commerciaux et fournisseurs avec le service client et les avocats de l'entreprise, en définissant la stratégie contentieuse. Propriété intellectuelle : Gérer le portefeuille de marques, modèles et brevets avec l'aide des services internes et d'un cabinet extérieur. Support juridique : Apporter une assistance sur les questions contractuelles et juridiques lors de l'exécution des contrats. Veille réglementaire : Suivre l'évolution des réglementations et des jurisprudences, notamment dans les secteurs automobile et deux roues. Conformité RGPD : Assurer la conformité au règlement RGPD et occuper le rôle de DPO. Droit des sociétés : Gérer le droit des sociétés de l'entreprise et de ses filiales en lien avec un cabinet extérieur. Digitalisation juridique : Piloter les projets de digitalisation (contrathèque, signature électronique). Formation interne : Animer des sessions de formation juridique pour les collaborateurs.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière.
Rejoignez notre équipe en tant que Second boucher (H/F) Vous intégrez une boucherie au savoir-faire traditionnel et à l'ambiance familiale. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité de nos produits et du matériel dans nos laboratoires. Nous travaillons exclusivement avec de la viande génisse charolaise et nous réalisons des préparations maison. Chez Colruyt vous avez les moyens de faire du bon travail. Nous formons chaque année 15 nouveaux bouchers via le Contrat de Qualification Professionnel et les possibilités d'évolution sont rapides. Dans nos boucheries, les journées ne commencent pas avant 7h du matin et ne se ressemblent pas, nul doute que vous vous épanouirez ! Vous avez de l'expérience en tant que Boucher(ère) que vous souhaitez transmettre ? Votre mission est d'accompagner et de faire grandir techniquement votre équipe de boucher en travaillant uniquement de la génisse charolaise classification UR de tradition française, le veau qualité, l'agneau français et en fabriquant des préparations maison dans un labo de qualité. Vous participez à la gestion de la boucherie et êtes garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité. Nous offrons : Chaque heure travaillée est pointée et rémunérée + Prime de fin d'année + Tickets restaurant Carte avec des remises immédiates dans nos supermarchés Prime cooptation Environnement de travail convivial et bienveillant Formations & Evolutions possibles Mutuelle : taux de remboursement élevé sur le marché et nombre de services bien être associés Aide au logement Envie de rejoindre l'équipe ? Postulez ! La bienveillance, la disponibilité des équipes, l'épanouissement et la qualité de vie au travail sont des priorités pour nous. Nous sommes attachés à ce que chacun trouve sa place. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité d'écoute managériale, l'ambiance conviviale ainsi que les possibilités d'évolution et de formation.
Spontex Reconnus dans le monde entier, nous sommes le leader des soins à domicile en Europe et un expert mondial de la protection des mains. Avec nos 2 400 employés répartis dans 21 pays et 10 usines, nous développons une organisation internationale, mais à taille humaine. Pour notre usine Spontex (FACEL), spécialisée dans la fabrication de blocs d'éponge en BtoB et située à Saint Hyppolyte dans le Doubs (25), nous recherchons un(e) chargé(e) de missions QHSE en alternance. En collaboration étroite avec le responsable QSE, les équipes de direction et de production, vous prenez en charge des missions et projets dans les domaines de la qualité, de la sécurité et de l'environnement. En matière de Qualité, les enjeux de l'usine seront de : - Participer activement à la préparation des audits de certification ISO 9001 - Assurer le suivi de la qualité des matières et produits finis - Assurer le suivi régulier du système qualité conformément aux standards du site En matière de sécurité, vos missions principales consisteront à - Participer à la mise à jour du document unique et à la rédaction de standards sécurité - Mettre en place un plan d'actions d'amélioration santé-sécurité sur la base des préconisations relevées lors des derniers audits internes. Sur les questions d'environnement, vous serez amené(e) à : - Mettre à jour l'analyse environnementale - Suivre les indicateurs environnementaux et participer à leur analyse - Assister les équipes dans le traitement des projets environnementaux en cours (Station d'épuration). Profil recherché - En formation Bac+3 à Bac +5, vous disposez d'une bonne connaissance de l'Hygiène, de la sécurité et de l'Environnement (législation et pratiques). - Vous maitrisez l'anglais et le pack office avec une maitrise avancée d'Excel. - Vous êtes à l'aise et appréciez le travail en équipe, dynamique et force de propositions. Conditions Lieu de travail : Saint Hippolyte (25190) Date de démarrage : Sept./Oct. 2025 Salaire attractif, prime vacances, titres restaurant, participation, intéressement, Avantages CSE et Corporate (Remises sur certains de nos produits des marques Parker, DYMO, Sharpie, Contigo, ...) Garanties mutuelle et prévoyance
Pour préparer le CAP de serveur(se), voici les principales tâches à maîtriser : - Accueillir et installer les clients. - Effectuer le service des plats à table. - Prendre les commandes des clients. - Respecter les règles, consignes, normes et procédures opérationnelles. - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office. - Veiller à la satisfaction des clients. Le restaurant est fermé le mercredi.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un/e aide-maçon/ne pour un contrat CDD d'1 mois renouvelable à temps plein. Vous accompagnez le maçon et effectuez diverses tâches en lien avec votre fonction d'aide maçon: porter les agglos, effectuer le mélange du béton, préparer le terrain, les outils et les matériaux nécessaires à l'exécution de travaux de construction, de réparation ou d'entretien dans le bâtiment, selon les règles de sécurité. Horaires de journée, l'entreprise est fermée le vendredi après-midi et le week-end.
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Notre agence CEDEO d'Abbeville (80) recherche son/sa futur(e) Chef(fe) de Site ! Vous serez responsable du développement de l'activité et des résultats de votre point de vente. Centré(e) sur la satisfaction des clients de l'agence et sur la motivation de votre équipe, vous coordonnerez les actions et moyens dans le respect des orientations stratégiques. MANAGEMENT DES ÉQUIPES Accompagner et manager l'équipe : développer les compétences et accroitre la polyvalence Réaliser les points hebdo du binôme Commercial itinérant / Commercial sédentaire ainsi que le Responsable Showroom en donnant du sens aux orientations et décisions Tenir un flash meeting quotidien/hebdomadaire : voix du client, relance des devis, suivi des promos, vente additionnelle Animer les réunions mensuelles sur le point de vente Accompagner le changement et porter les projets de lEntreprise auprès de son équipe GESTION DU CENTRE DE PROFIT Piloter le compte dexploitation en assurant la rentabilité du site Garantir un taux de satisfaction client de qualité Garantir lattractivité du site DÉVELOPPER LA PART DE MARCHÉ Déployer les projets de développement de lactivité Orienter laction du binôme commercial vers les clients et prospects permettant une optimisation de la pyramide client Être référent chez les principaux clients du point de vente et réaliser des visites avec les commerciaux Optimiser le mix-produits sur le site Promouvoir loffre de service auprès des clients et des collaborateurs Ce poste est-il fait pour vous ? Vous justifiez d'une première expérience en management dans le Be to Be et/ou le négoce. Bienveillance et Exigence sont vos maitres mots dans votre accompagnement. Vous aimez être au contact des clients et animez une équipe vers un objectif. Alors ce poste est fait pour vous.
Notre restaurant traditionnel recrute : Serveur/Serveuse à l'Hôtel Les Terrasses, situé à Saint Hippolyte, dans un cadre bucolique et agréable. Vous aimez le contact avec les clients et le travail en équipe ? Rejoignez-nous pour un CDD de 2 mois cet été (juillet et août 2025). Nous recherchons une personne disponible immédiatement pour renforcer notre équipe. Vos missions : Accueillir les clients avec le sourire Prendre les commandes et conseiller les clients sur nos plats traditionnels Assurer un service efficace et professionnel, notamment sur la terrasse Encaisser les paiements Conditions de travail : Possibilité de temps partiel ou de complément de revenus Environnement chaleureux et convivial Cadre de travail bucolique et agréable Profil recherché : Dynamique et motivé Prêt à entrer en poste immédiatement Bonne capacité d'adaptation et sens du service Rejoignez notre équipe et vivez une expérience unique au cœur de l'été à l'Hôtel Les Terrasses ! Nous avons hâte de vous rencontrer !
L'agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients sur le secteur de VOUJEAUCOURT (25) : DES OPERATEURS DE PRODUCTION EN INJECTION PLASTIQUE (H/F) : Fabrication et manipulation de composants automobiles plastiques, Rangement et conditionnement des pièces. Forte cadence. Horaires de 2X8 (95%) et de nuit (5%), Les candidats doivent êtres flexibles au niveau des horaires, Rémunération intéressante (base horaire 40H), + heures supplémentaires les samedis. Longues missions, Expérience récente exigée.
Adecco Montbéliard recrute en CDI pour l'un de ses clients expert en tôlerie fine un(e) gestionnaire d'affaire (H/F) passionné(e) par la technique et animé(e) par la satisfaction client Votre mission principale : Mettre en œuvre le plan d'actions commercial de la société, en lien étroit avec les équipes techniques et les clients ! Vos missions détaillées : Répondre aux appels d'offres et demandes de cotations dans les délais impartis Coordonner en interne la faisabilité technique et le chiffrage, selon les spécifications clients Proposer des solutions techniques et financières sur mesure Rédiger les offres commerciales et animer les revues d'offres Assurer le suivi des commandes clients en lien avec la planification Mettre à jour régulièrement les grilles tarifaires Compétences requises : Maîtrise des outils informatiques (Pack Office), logiciels de CAO, GPAO Connaissance des méthodes de fabrication en tôlerie ou chaudronnerie Bonnes bases en mécanique générale Anglais professionnel B2/C1 Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac+2 en ingénierie mécanique Où vous justifiez d'une expérience solide dans un secteur similaire Rémunération & avantages : Salaire fixe motivant Primes variables en fonction de vos résultats (critères présentés lors de l'entretien) Vous êtes prêt(e) à relever le défi ? Alors postulez directement en ligne !
EHPAD public autonome recherche un ou une aide-soignant(e) Vous contribuerez aux soins visant à répondre aux besoins d'entretien et de continuité de vie. Vous participerez aux soins préventifs et curatifs notamment les soins d'hygiène et de confort. Vous travaillez un week-end sur 2 ou 3. Merci de joindre une lettre de motivation à votre candidature internet.
EHPAD de BLAMONT
Vous souhaitez valoriser vos compétences en paie et évoluer dans une équipe conviviale au sein d'un grand groupe ? Rejoignez Fiducial Pont-de-Roide (25) où nous recherchons un gestionnaire de paie H/F ! Gérer plusieurs conventions collectives simultanément vous motive ? Établir les paies de A à Z ? Conseiller le client en social ? Et enfin être formé(e) et à jour des nouveautés en social ? Alors nous vous attendons ! Outre les missions classiques (gérer un portefeuille de clients en social de l'entrée du salarié dans l'entreprise - déclarations d'embauche, contrats de travail..- à sa sortie -attestations, soldes de tout compte..- avec aussi les paies et les charges sociales), vous conseillerez les clients en législation sociale. De formation bac + 2 minimum, vous vous êtes déjà familiarisé(e) avec les conventions collectives et disposez d'une première expérience acquise idéalement en cabinet comptable. Pour garantir votre réussite chez Fiducial, nous assurons, dès votre arrivée, votre intégration de façon individuelle et collective (séminaire d'intégration). Nous mettons à votre disposition une offre de formation conséquente (logiciel interne, métiers spécifiques, technicités et actualités sociales), une méthodologie et des outils informatiques performants tels que la GED, Elnet ainsi qu'une large documentation juridique. Vous bénéficiez également d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive dans un réseau de proximité composé d'agences à taille humaine. Nous vous proposons une rémunération attractive qui valorise votre expérience et votre potentiel (fixe + 13ème mois + primes + intéressement + participation). Nous étudions avec la plus grande attention les candidatures des talents en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques. Motivé(e) pour intégrer Fiducial ? N'hésitez plus ! Postulez !
FIDUCIAL Expertise, société d experts-comptables proches de ses clients (petites et moyennes entreprises), maîtrise les particularités de leurs métiers et établit une relation de confiance et de sécurité, grâce à son implantation nationale (une agence tous les 30 km).
Sésame Autisme Franche-Comté est une association de parents et de personnes autistes qui gère sur le Nord Franche-Comté, un Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME TSA) à destination d'enfants et d'adolescents, deux établissements pour adultes (EAM/MAS), un dispositif de répit autisme (DRA), une équipe mobile (EMA NFC), ainsi qu'un Groupe d'Entraide Mutuelle (GEM). Vous avez envie de retrouver vos valeurs d'accompagnement éducatif, le sens premier de votre engagement dans le travail social, intégrer une équipe avec un taux d'encadrement adapté pour prendre le temps d'accompagner dans une dimension humaine et bienveillante ? Alors venez nous rejoindre !! Projet régional avec des conditions salariales attractives. Missions Sous la responsabilité du chef de service, le professionnel : -Assurera une veille « active » des personnes x Exécution de passages réguliers, systématiques, pour garantir la sécurité et le bien-être des personnes x Réalisation de visites et interventions en fonction des besoins et des attentes des résidents x Apport des premiers secours lors de situations d'urgence x Veille au respect de l'application des règles de vie liées à l'environnement de la personne - Garantira les conditions de repos de la personne en l'accompagnant dans ses besoins et demandes et en respectant son intimité. x Mise en oeuvre de l'ensemble des conditions favorables au repos de la personne tout au long de la nuit x Accompagnement de la personne seule ou en groupe en début / fin de nuit : Assurance, réassurance, activité de soirée si nécessaire - Assurera une fonction de relais jour-nuit x Recueil et transmission d'informations en utilisant les documents et les temps de liaison (cahier de liaison + transmission orale avec professionnel de jour), x Participe, selon un planning préalablement défini, à certaines réunions de l'équipe éducative. x Participe à l'accompagnement des projets individuel. Informations - CDD de remplacement - 35h par Semaine - Horaire d'internat + 1 week-end sur 2 - Possibilité de faire des nuits - Salaire selon la CCN66 (avec reprise d'ancienneté) + indemnité sujétion spéciale de 9.21 % + primes Ségur/Laforcade - Permis B indispensable - Date de prise de poste : SUIVANT NOS BESOINS Profil recherché - Diplôme AES / AMP / AS - Une expérience dans le secteur médico-social et dans l'autisme sera appréciée
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine du découpage, emboutissage et basé à VALENTIGNEY (25700), en CDI un Technicien Informatique (h/f). notre client est une entreprise reconnue dans le secteur du découpage et de l'emboutissage, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. Votre rôle consistera à assurer la maintenance et le bon fonctionnement des équipements informatiques, gérer les connexions aux réseaux, assurer le support technique aux utilisateurs, administrer à distance les systèmes, ainsi que fournir une assistance sur place pour garantir un environnement informatique efficace et fiable. Profil : Nous recherchons un technicien informatique passionné par les nouvelles technologies, ayant le sens du service client et une grande capacité d'adaptation. La maîtrise des outils de maintenance informatique, des connexions aux réseaux, du bureau Windows, de l'administration à distance, des réseaux locaux, ainsi que des compétences en assistance sur place, support et assistance aux utilisateurs seront des atouts majeurs. Il faut également avoir des compétences en cyber sécurité. - Maintenance Informatique - Connexions aux Réseaux - Bureau Windows - Administration à Distance - Réseaux Locaux - Assistance sur Place - Support et Assistance aux Utilisateurs Le poste est à pourvoir dès que possible en journée et à temps plein. Notre client offre un environnement de travail stimulant, des opportunités d'évolution et un cadre propice à l'épanouissement professionnel. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Manpower MONTBELIARD recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Monteur régleur pont de roide (H/F) Sous la responsabilité du/de la Chef(fe) d'équipe ou du/de la Responsable d'unité de production, vous assurez le montage, le réglage et le contrôle des outils afin de garantir le bon déroulement de la production dans le respect des standards internes. Niveau 1 : Vérifier la conformité des outils et de la matière à monter selon l'ordre de fabrication. Monter et régler les outils non-critiques en respectant la fiche de montage. Monter et régler avec assistance les outils critiques. Réaliser le démarrage série en effectuant un contrôle complet. Renseigner le journal de bord du montage-réglage. Accompagner et former les intérimaires et les opérateurs sur le poste. Apporter un support technique aux opérateurs. Niveau 2 (en complément du niveau 1) : Monter et régler de manière autonome les outils critiques en respectant la fiche de montage. Régler les périphériques et les dispositifs de contrôle du process. Effectuer des opérations de maintenance simple sur les blocs de découpe selon le process. Niveau 3 (en complément des niveaux 1 et 2) : Monter et régler l'ensemble des outils en respectant la fiche de montage. Réaliser des retouches d'éléments de l'outillage avec validation du service technique. Analyser les problèmes techniques et proposer des solutions d'amélioration. Vous êtes issu(e) d'une formation en mécanique ou équivalent et possédez une expérience adaptée au niveau du poste. Vous maîtrisez la lecture et l'interprétation de plans ainsi que les moyens de contrôle, mesures et essais. La connaissance des procédures qualité, sécurité et environnement est indispensable.
L'Agence SUP INTERIM AUDINCOURT est à la recherche pour l'un de nos clients basé à Valentigney (25), un profil de Façadier / ITE ( isolation thermique extérieur ) H/F. Description des travaux : - Préparation et nettoyage de la façade (décapage, réparation des fissures, traitement anti-mousse) - Pose d'un système d'isolation thermique par l'extérieur conforme aux normes en vigueur (type et épaisseur de l'isolant à définir selon étude thermique) - Application d'un enduit de finition esthétique et durable (choix des couleurs et textures selon vos préférences) - Mise en place des accessoires (corniches, appuis de fenêtres, gouttières) - Protection du chantier et nettoyage final Matériaux utilisés : - Isolant certifié (ex : polystyrène expansé, laine de roche, ou autre selon étude) - Enduit haute résistance aux intempéries - Accessoires de qualité garantissant la durabilité Description du profil Profil requis: Poste basée à Valentigney 25. Horaires de journée. Taux horaire à négocier selon profil Nous recherchons une personne motivée et sérieuse, souhaitant intégré une entreprise familiale et en pleine expension. Poste à pour rapidement et durable ! N'hesitez pas à postuler ! Ensemble PASSONS A LA VITESSE SUP ! Avantages 10% IFM Indemnité de fin de mission 10% CP Congé payés CET Compte épargne temps 5% Prime de participation d'intérêts CSE Mutuelle
Partnaire Montbéliard recherche, pour l'un de ses clients spécialisé dans les transports et basé à proximité de Montbéliard un chauffeur (H/F) PL de distribution pour une mission en intérim. En tant que chauffeur (H/F) PL , vous aurez à conduire un véhicule poids lourd, vous assurerez le transport et la livraison de marchandises sur un secteur géographique défini. Vous serez le bon garant du bon acheminement des expéditions et de la satisfaction client. Vous serez en charge de la manutention pour le chargement et le déchargement du camion. Vous êtes Dynamique, organisé et rigoureux avec le sens du service client, alors ce poste est fait pour vous. Compétences attendues : - Permis C, ADR et FIMO/FCO à jour ( CACES R489 et un plus) - Expérience en conduite de véhicule S.P.L - Bonne connaissance de la région et des itinéraires - Capacité à gérer les situations imprévues et à respecter les délais - Sens du service et bon relationnel - Une expérience préalable dans le transport de marchandises ou la messagerie est souhaité - Chargement et déchargement des marchandises Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Adecco recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les travaux de menuiserie bois et PVC, un Menuisier Poseur (H/F) basé à Pont de Roide Vermondans. Ce poste en intérim est une opportunité idéale pour ceux et celles ayant une première expérience dans le domaine de la menuiserie. En tant que Menuisier Poseur, vous jouerez un rôle essentiel dans la réalisation de projets de menuiserie. Votre travail contribuera directement à la satisfaction des clients et à la qualité des installations. Vous serez au cœur de l'action, participant à la mise en œuvre de solutions sur mesure et innovantes. Votre rôle consiste à lire et interpréter des plans, utiliser des outils électriques pour l'installation de menuiseries, et travailler avec divers matériaux. Votre expertise technique sera mise à profit pour garantir des installations précises et de haute qualité. Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique, où votre autonomie et votre capacité à résoudre des problèmes seront des atouts précieux. Vous êtes curieux-se, rigoureux-se et passionné-e par le travail manuel ? Ce poste est idéal pour une personne souhaitant développer ses compétences dans un environnement collaboratif et stimulant. Compétences comportementales. - Travail en équipe : Essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Précision : Indispensable pour garantir des installations de qualité. - Autonomie : Permet de gérer efficacement les missions confiées. - Résolution de problèmes : Utile pour surmonter les défis techniques rencontrés. Compétences techniques. - Lecture de plans : Pour interpréter et réaliser les projets selon les spécifications. - Utilisation d'outils électriques : Pour effectuer des installations précises et sécurisées. - Installation de menuiseries : Pour garantir la qualité et la durabilité des travaux. - Connaissance des matériaux : Pour choisir les meilleurs matériaux adaptés aux projets. Une première expérience est un atout pour ce poste, offrant une chance unique de se lancer dans le secteur de la menuiserie. Le contrat proposé est un intérim à temps plein, Vous travaillerez en journée à Pont de Roide Vermondans, dans un cadre professionnel où votre développement sera encouragé. Envie de relever un nouveau défi et d'évoluer dans un cadre stimulant ? N'attendez plus ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Synergie recherche pour une entreprise basée à Saint-Hippolyte un technicien supérieur en électricité F/H.Vos missions : - Identifier et proposer en continu des axes d'amélioration pour optimiser les performances des installations existantes. - Garantir le bon fonctionnement, la maintenance et l'évolution des systèmes automatisés - Mettre en oeuvre les actions correctives nécessaires à la suite des inspections et contrôles réglementaires effectués par les organismes habilités. Salaire variable selon profil Démonter des câbles électriques - Entretenir une installation électrique - Désactiver un réseau électrique - Déterminer des mesures correctives - Mettre en service un compteur électrique ou un disjoncteur - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation - Assurer une maintenance de premier niveau - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages - Electricité basse, moyenne et haute tension - Electronique - Electrotechnique - Lecture de plan, de schéma - Normes de sécurité électrique - Technologie des fibres optiques - Utilisation d'appareils de mesure électrique - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Autonomie - Méthode - Polyvalence - Rigueur - Sens des détails
Carrefour Contact Blamont recherche un(-e) nouveau collaborateur (-trice)! Vous viendrez agrandir notre équipe Charcuterie coupe/ Boucherie. Votre mission consistera à préparer des produits à la vente, faire le réassort du rayon, vendre aux clients et nettoyage. Le poste est à pourvoir: - en CDI - temps partiel 15h à 20h, en fonction de votre autonomie - Heures essentiellement concentrées sur la fin de semaine (vendredi, samedi) - Formation possible - Cadre de travail neuf Une première expérience en vente est demandée.
Monter, démonter et régler les outils presse et découpe sur les machines de l'atelier afin de respecter le planning de production en produisant des bonnes pièces.
Vous effectuerez la préparation culinaire sur la partie traiteur. Offre dans le cadre d'une POEI
Vous êtes le référent auprès des gestionnaires d'affaires concernant les exigences en terme de qualité, coûts et délais d'approvisionnement matières. Vous réalisez les demandes de chiffrage auprès des fournisseurs pour les Gestionnaires d'Affaires et en assurez le suivi. Vous accompagnez les gestionnaires d'affaires dans le traitement des dossiers complexes, et les relations avec les fournisseurs. Vous effectuez du sourcing auprès de nouveaux fournisseurs. Vous assurez la relation entre les fournisseurs et le service commercial. Vous collaborez avec les différents services (production, qualité, bureau d'étude...) Vous gérez le stock et calculez les besoins. Vous consultez et négociez avec les fournisseurs. Vous établissez et suivez les commandes fournisseurs.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le découpage de pièces complexes, fournisseur d'ensembles mécatroniques pour véhicules électriques & autonomes, un monteur régleur. Sous la responsabilité du/de la Chef(fe) d'équipe ou du/de la Responsable d'unité de production, vous assurez le montage, le réglage et le contrôle des outils afin de garantir le bon déroulement de la production dans le respect des standards internes. Niveau 1: - Vérifier la conformité des outils et de la matière à monter selon l'ordre de fabrication. - Monter et régler les outils non-critiques en respectant la fiche de montage. - Monter et régler avec assistance les outils critiques. - Réaliser le démarrage série en effectuant un contrôle complet. - Renseigner le journal de bord du montage-réglage. - Accompagner et former les intérimaires et les opérateurs sur le poste. - Apporter un support technique aux opérateurs. Niveau 2 (en complément d'un niveau 1): - Monter et régler de manière autonome les outils critiques en respectant la fiche de montage. - Régler les périphériques et les dispositifs de contrôle du process. - Effectuer des opérations de maintenance simples sur les blocs de découpe selon le process. Niveau 3 (en complément des niveaux 1 et 2): - Monter et régler l'ensemble des outils en respectant la fiche de montage. - Réaliser des retouches d'éléments de l'outillage avec validation du service technique. - Analyser les problèmes techniques et proposer des solutions d'amélioration. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) avec un abondement de 6% + primes fidélité. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application "My Crit" pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : chèques vacances, abonnements, billetterie... Vous êtes issu(e) d'une formation en mécanique ou équivalent et possédez une expérience adaptée au niveau du poste. Vous maîtrisez la lecture et l'interprétation de plans ainsi que les moyens de contrôle, mesures et essais. La connaissance des procédures qualité, sécurité et environnement est indispensable. Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur industriel, en tant que monteur régleur pour contribuer au bon déroulement de la production et participer à son développement.
Vous souhaitez vous investir dans un cabinet à taille humaine offrant de belles perspectives d'évolution ? Rejoignez FIDUCIAL Pont de Roide (25) au sein d'une équipe dynamique et conviviale où vous prendrez en charge : - La gestion d'un portefeuille clients BIC/BNC - La tenue des dossiers comptables. - L'établissement des déclarations fiscales. - L'établissement des bilans et des liasses fiscales. - Le conseil à la clientèle. Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : - Une formation Bac + 2 minimum en comptabilité - Une expérience significative en cabinet comptable idéalement - Une maîtrise des logiciels de comptabilité courants - Des compétences en fiscalité - Un esprit analytique et une attention particulière aux détails - Un bon sens de l'organisation et la capacité à travailler sous pression Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez contribuer au succès d'une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Nous étudions avec la plus grande attention les candidatures des talents en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques. Motivé(e) pour intégrer Fiducial ? N'hésitez plus ! Postulez !
L'agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients sur le secteur de VOUJEAUCOURT (25) : DES CARISTE CACES 2+3 (H/F) : Transport des cadis pleins avec cadis vident en fin de ligne. Chargement/déchargements de camions. Forte cadence. Horaires de 2X8 (95%) et de nuit (5%), Les candidats doivent êtres flexibles au niveau des horaires, Rémunération intéressante (base horaire 40H), + heures supplémentaires les samedis. Longues missions, Expérience récente exigée.
2P Toiture, une entreprise à taille humaine, est à la recherche d'un couvreur zingueur expérimenté H/F Vos Missions : Rénovation complète de couvertures Poser et souder des éléments en zinc Assurer l'étanchéité des toitures Réaliser des travaux de finition Respecter les normes de sécurité en vigueur Isolation Diagnostic et réparation Compétences attendues : Expérience significative dans le domaine de la couverture Maîtrise des techniques de zinguerie Capacité à travailler en hauteur Sens de l'organisation et de la rigueur Autonomie et esprit d'équipe Le permis B est souhaité pour vos déplacements sur les chantiers. Contrat à durée indéterminée - 39 heures hebdomadaires. Rémunération à définir selon le profil. Ce poste vous correspond ? Nous attendons votre candidature !
Synergie recherche pour une entreprise basée à Saint-HippolyteVos missions : - Diagnostiquer et identifier les causes des pannes sur les équipements. - Procéder au remplacement des composants défectueux de manière appropriée. - Garantir le redémarrage optimal après les interventions Salaire variable selon profil Régler les paramètres des machines et des équipements - S'assurer la conformité de l'installation - Diagnostiquer des pannes à partir de programmes enregistrés - Réaliser une opération de changement de carte électronique - Apporter un appui technique à une équipe d'intervention de maintenance ou à un service (production, exploitation...) - Localiser la panne, procéder au remplacement de l'élément concerné - Participer à l'amélioration des procédures de maintenance - Vérifier qu'un prototype est conforme aux attentes en pratiquant des tests, des réglages - Contrôler le fonctionnement de l'équipement industriel ou d'exploitation et assurer une maintenance préventive - Connecter des équipements électroniques - Electricité - Electromécanique - Electronique - Electrotechnique - Informatique industrielle - Lecture de dessins techniques - Techniques de soudure - Utilisation d'appareils de mesure électrique - Commande numérique - Aéronautique - Avionique Capacité à gérer les priorités - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Curiosité - Esprit d'analyse - Méthode - Polyvalence Habilitation risques chimiques de niveau 1 - Habilitation risques chimiques de niveau 2 - Certification GTIS de niveau 1 - Habilitation mécanique M0 - Habilitation mécanique M1 - Habilitation mécanique M2 - Habilitation mécanique MR - Habilitation mécanique MC - Habilitation nucléaire niveau 1 (HN1) - Habilitation nucléaire niveau 2 (HN2) - Habilitation nucléaire qualité sûreté nucléaire (QSP)
Le poste : L'agence proman Audincourt recherche pour l'un de ses clients : 1 TECHNICIEN MAINTENANCE METHODE H/F Missions : Participer à assurer le contrôle réglementaire des installations (levage, pesage, HT, ESP, des installations dans son périmètre de responsabilité) Prendre en charge des opérations de maintenance et apporter un appui technique aux opérations de dépannage de 1er niveau afin de compléter le diagnostic réalisé en apportant son expertise en fonction de ses spécialités afin de remettre en service l'installation dans les meilleur délais Développer et mettre en oeuvre de nouvelles solutions techniques ou des programmes en lien avec son expertise (capteurs, vues de conduite, programmes automates, variateurs, calculateurs Établir la traçabilité de son intervention dans le système de GMAO pour le suivi Contrôler, régler et réparer les installations ainsi que les outils de production en fonction de sa spécialité Informer les différentes parties prenantes concernées, des anomalies et dysfonctionnements rencontrées pour la mise à jour des standards (plans, modes opératoires,et préconiser des propositions d'amélioration Réaliser les ordres de travail selon les standards Participer à des analyses de panne en préventif ou curatif Proposer des axes d'amélioration matériel et participer à des groupes d'amélioration continue Gérer l'obsolescence sur son périmètre d'intervention Participer et effectuer des mises en service après investissements ou remise en fonctionnement d'installations Participer à l'amélioration des compétences des acteurs de la maintenance ou de la production en tant que formateur sur son domaine d'expertise Rédiger les Cahiers des charges et mener des appels d'offre pour les travaux et améliorations en fonction de son domaine d'expertise et suivre les travaux de sous traitance Assurer la veille technologique dans sa spécialité Participer aux projets d'investissement Gérer les pièces de rechange de son périmètre et s'assurer de leur disponibilité en lien avec le gestionnaire magasin si besoin Participer aux audits de suivi de certifications Prendre en charge la réparation de pièces défectueuses en fonction de son domaine d'expertise Réaliser des opérations de maintenance planifiées Appliquer les politiques et réglementations dans tous les domaines et en particulier en matière de santé, sécurité, sûreté, qualité, respect de l'environnement et maîtrise énergétique RESPONSABILITES EXERCEES ET LATITUDE D'ACTION Assurer la qualité de son intervention pour permettre l'utilisation de l'installation en sécurité et répondre aux besoins du demandeur Assurer la fiabilité et la performance des installations dans son domaine d'expertise Assurer la conformité réglementaire du matériel lié à son expertise Analyser une situation, prendre des décisions et intervenir rapidement Arrêter toute activité, dès lors que les engagements sécurité, santé, qualité ou environnement ne sont plus respectés, et alerter immédiatement sa hiérarchie et/ou tout interlocuteur adapté Respecter les règles de déontologie de la société et de comportement éthique (compliance : politique anti-corruption, code de conduite pour le personnel, politique de lancement d'alerte.) Profil recherché : Profil : PROFIL RECHERCHÉ : BAC +2 avec minimum 2-3 ans d'expérience DURÉE DU CONTRAT : longue durée (minimum 6 mois) SALAIRE : à voir en fonction du profil HORAIRES DU POSTE : Journée Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre usine Spontex (FACEL) de Saint Hippolyte dans le Doubs (25) en Franche-Comté est dédiée à l'activité professionnelle BtoB. Cette usine historique bénéficie d'un cadre exceptionnel et est composée d'une équipe à taille humaine et très dynamique de 40 personnes.. Au sein d'une équipe de 2 techniciens et d'un électricien, vous travaillez et intervenez en polyvalence sur les installations du site de production afin de réaliser la maintenance préventive et le dépannage d'équipements de production. Vos missions : Au sein d'une équipe de techniciens, vos missions principales consistent à : - Identifier et diagnostiquer les pannes - Assurer le remplacement des éléments défectueux, - Intervenir sur des pannes mécaniques, électriques, ... - Définir en fonction des résultats des contrôles et des spécifications de la documentation, les opérations de nettoyage et de remplacement standard d'un ensemble de pièces, - Assurer le bon redémarrage des machines après interventions Conditions : Contrat : CDI - temps plein Lieu : SAINT-HIPPOLYTE (25) - 30 km de Montbéliard Horaire de travail : journée + remplacements 5x8 Profil : De formation Bac +2 (BTS, DUT.) en maintenance industrielle, électrotechnique ou bien une expérience significative, nous étudions toutes les candidatures... Vous avez des connaissances électriques et une maîtrise mécanique. Doté(e) de qualités relationnelles, d'un esprit logique, vous êtes curieux(se), autonome, force de proposition. Vous aimez le travail en équipe et relever les défis. Avantages Statut Technicien/Agent de maîtrise selon profil. Salaire attractif, 13ème mois, primes d'équipes, majoration des heures de nuit, dimanche et férié, prime panier, participation, intéressement, Avantages CSE et Corporate (Remises sur certains de nos produits des marques Parker, DYMO, Sharpie, Contigo,...) Garanties mutuelle et prévoyance
Celtis Intérim recrute pour l'un de ses clients industriels spécialisés dans l'usinage et la fabrication de pièces techniques, un(e) Commercial(e) sur site Industriel. Vos missions principales : - Répondre aux appels d'offres et demandes de cotations dans le respect des délais. - Coordonner les études de faisabilité et de chiffrage en lien avec les spécifications clients. - Élaborer les offres commerciales, en animer la revue et suivre les commandes. - Assurer le lien constant avec les équipes terrain (production, achats, qualité, bureau d'études) pour garantir le respect des délais, des coûts et des normes. - Maintenir à jour les tarifs clients et contribuer activement à la relation commerciale. Ce que propose l'entreprise : - Salaire : Selon profil et expérience. - Mission longue durée avec perspectives.
Vous souhaitez intégrer une entreprise industrielle à taille humaine, dynamique et tournée vers la modernisation de ses outils ? Celtis Intérim recrute pour l'un de ses clients un(e) Technicien(ne) Informatique intervenant sur site industriel. Vos missions : - Assurer le support technique aux utilisateurs (logiciels, matériels, réseaux) - Maintenir et superviser le parc informatique (PC, imprimantes, serveurs...) - Gérer les sauvegardes et la sécurité des données - Participer à la gestion du réseau interne et des infrastructures - Suivre et intervenir sur les outils spécifiques liés à la production (GPAO, logiciels métiers industriels...) - Assurer un lien régulier entre les besoins du terrain et les évolutions techniques nécessaires - Participer à l'évolution et à l'amélioration continue des systèmes informatiques de l'entreprise. Ce que propose l'entreprise : - Salaire : Selon profil et expérience. - Mission longue durée avec perspectives.
Rattaché au Responsable Outillage, vous participez à la prise en charge des outillages des différents ateliers.Vous devrez établir le diagnostic et l'analyse de l'intervention et la réaliser, assurer le dépannage des outillages sur presse à la demande des responsable de fabrication/d'équipe, et réaliser les travaux de maintenance préventive / curative sur les outillages.
L'Association Agir pour la Santé à Domicile, basée à Pont de Roide - Vermondans et Sancey, est à la recherche d'infirmiers H/F à domicile pour intégrer son équipe. En tant qu'infirmier H/F à domicile, vous serez responsable de fournir des soins de qualité à nos patients dans le confort de leur propre domicile. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe de professionnels de la santé pour offrir des soins personnalisés et adaptés aux besoins individuels de chaque patient. Responsabilités : - Administrer des soins infirmiers à domicile sur prescriptions médicales, tels que les soins de plaies, les prises de sang, les injections, et la surveillance des signes vitaux. - Collaborer avec les médecins et autres professionnels de santé. - Assurer le suivi des traitements prescrits et ajuster les soins en fonction de l'évolution de l'état du patient. - Fournir des conseils et un soutien éducatif aux patients et à leurs familles sur la gestion des maladies et des traitements à domicile. - Maintenir une communication claire et régulière avec les patients, leurs familles et l'équipe médicale. - Transmettre avec précision les soins prodigués et les progrès des patients dans les dossiers médicaux. - Respecter les protocoles de sécurité. Qualifications et Compétences : - Diplôme en soins infirmiers et inscription valide à l'Ordre des Infirmières et Infirmiers. - Permis B - Excellentes compétences en communication et en relation interpersonnelle. - Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions. - Sens de l'organisation et capacité à gérer une tournée. - Expérience préalable en soins à domicile souhaitée mais non obligatoire. Nous Offrons : - Un environnement de travail bienveillant et solidaire. (Voiture de service, téléphone professionnel) - Une rémunération compétitive et des avantages sociaux attractifs. (Mutuelle entreprise prise en charge à 95%, prime semestrielle, CSE, chèque Noël.) - Des opportunités de formation continue et de développement professionnel. - La possibilité de faire une réelle différence dans la vie de nos patients. Contrat de remplacement à durée déterminée de 5 mois, jusqu'à fin août. Horaires coupés : 07h00 - 12h00 et 16h00 - 19h00, ou 17h00 - 20h00. Participez avec nous et contribuez à changer les choses !
L'Association Agir pour la Santé à Domicile, localisée à Pont de Roide - Vermondans et Sancey, est à la recherche d'Aides-Soignants (H/F) pour intégrer son équipe dynamique et bienveillante ! Votre mission : En tant qu'Aide-Soignant (H/F à domicile), vous assurerez des soins de qualité à nos patients dans le confort de leur foyer. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe médicale pour garantir des soins adaptés et personnalisés. Responsabilités : Aider les patients dans les activités quotidiennes (hygiène, mobilité, gestion des médicaments) Surveiller leur état de santé et assurer un suivi rigoureux Signaler toute préoccupation à l'équipe de soins Qualifications et Compétences : Diplôme d'Aide-Soignant (AS), Accompagnant Éducatif et Social (AES) ou Aide Médico-Psychologique (AMP) Permis B obligatoire Excellentes compétences en communication et relationnel Autonomie et organisation (accompagnement de 2 jours prévu à l'arrivée) Bon sens de l'orientation pour gérer une tournée Expérience en soins à domicile souhaitée mais non obligatoire Ce que nous offrons : Un environnement de travail bienveillant et solidaire (voiture de service, téléphone professionnel) Rémunération compétitive et avantages (mutuelle entreprise prise en charge à 95%, prime semestrielle, CSE, chèque Noël.) Formations continues et évolution professionnelle Un métier qui a du sens : faire une réelle différence dans la vie des patients Rémunération : À partir de 2 054,12€ brut/mois (environ 1 600€ net hors week-ends) Horaires fixes : 07h00 - 12h00 et 16h30 - 19h30 Type d'emploi : CDI, CDD, Temps plein ou Temps partiel Horaires flexibles Participez avec nous et contribuez à changer les choses !
recherche cuisinier(ère) pour travailler dans un restaurant à thème d'une centaine de couverts. Vous travaillerez des produits locaux que vous ferez découvrir à la clientèle En plus de préparer les plats, vous pourrez être amené(e) à gérer les stocks, à négocier avec les fournisseurs. L'établissement est ouvert du mercredi au dimanche. L'amplitude horaire est de 17h à 23h environ selon les soirs.
pour de l'assemblage et de la pose de murs, de solivages, fermettes, charpentes traditionnelles et quelques travaux de couverture. chantiers à maximun 1h30 autour du dépôts.
Vous assurez le montage et le réglage "H/F" des outils de production sur des presses à découper, à plier et à emboutir, ainsi que le démarrage et le contrôle de la production. Vos missions : - Préparer les outils et la matière à monter - Monter les outils en respectant la fiche de montage - Réaliser les réglages nécessaires pour obtenir la conformité des pièces - Assurer les contrôles dimensionnels et visuels en respectant les gammes de contrôle - Assurer la formation des intérimaires et des opérateurs - Assurer le support technique auprès des opérateurs - Réaliser le démarrage série - Réaliser des actions d'améliorations et d'optimisation - Détecter et signaler les dysfonctionnements Expérience : minimum 1 an dans un poste similaire. CDI - 35 h sur 4 jours Rémunération : à définir selon le profil.
La société M30 SÉCURITÉ PRIVÉE recrute un agent de sécurité : Diplômes : Carte professionnelle + SST à jour. Horaires : 08h00 - 19h30 Vendredi et samedi 8h30-12h30 dimanche Domaine : Magasin Documents demandés le jour de la signature du contrat : CV. CARTE PRO. SST. CNI RECTO/VERSO. CARTE VITALE. PHOTO ID SUR FOND BLANC. JUSTIFICATIF DE DOMICILE DE - 3 MOIS. RIB.
La société M30 SÉCURITÉ PRIVÉE recrute un agent de sécurité : Diplômes : Carte professionnelle + SST à jour. Horaires : 08h00 - 19h30 Du lundi au jeudi Domaine : Magasin Documents demandés le jour de la signature du contrat : CV. CARTE PRO. SST. CNI RECTO/VERSO. CARTE VITALE. PHOTO ID SUR FOND BLANC. JUSTIFICATIF DE DOMICILE DE - 3 MOIS. RIB.
A la recherche d'une nouvelle aventure professionnelle ? Si tu es passionné(e) par le recrutement, motivé(e) par les défis et doté(e) d'un esprit commercial, cette mission est faite pour toi ! Ton talent pour connecter les entreprises et les meilleurs profils fera toute la différence. Chez Temporis, on évolue, on gagne en autonomie et on s'épanouit dans un environnement stimulant. Et bonne nouvelle : une nouvelle agence ouvre à Audincourt, et on cherche un(e) Référent(e) Recrutement et Commercial(e) pour rejoindre l'équipe composée de moi-même et d'une personne dans le domaine de la gestion ! Tu veux en savoir plus ? Lis la suite ! Ma particularité c'est que je suis indépendant et que je fais aussi partie d'un réseau. C'est le système de franchise : l'agilité d'un chef d'entreprise avec les moyens d'un grand groupe. Notre métier c'est de transformer les rêves professionnels en réalité et créer des matchs parfaits entre talents et entreprises (intérim, & CDD) ! Notre terrain de jeu ? Le monde professionnel. Toujours partant(e) ? Alors voici les missions en détails : Polyvalent(e) et essentiel(le) à la vie de l'agence, tu seras notre pilier ! Entre développement commercial, gestion du recrutement et suivi administratif, tu seras au cœur de l'action. Tu décroches les commandes de l'agence par la prospection téléphonique, le placement actif et le suivi. Tu sais déceler le potentiel comme personne, et tes pouvoirs de persuasion sont inégalés. Tu gères le process de recrutement de A à Z #autonomie. Exit la phobie administrative : tu gères la mise à jour de la base de données, la rédaction des contrats,... Une fois que tu seras à l'aise avec le rôle de commercial(e) sédentaire, nous te proposons rapidement de sortir de l'agence afin de faire également du commercial terrain ! Les petits plus : - Une formation de cinq semaines pour réussir sur ton nouveau poste. - Un environnement de travail agréable, situé en plein centre-ville d'Audincourt, dans un quartier vivant et commerçant. On y trouve de nombreux commerces de proximité, restaurants, services, ainsi qu'un bon accès aux transports en commun. - Une rémunération comprise entre 2100€ et 2400€ brut/mois + mutuelle + CE. Ces missions te parlent ? C'est parfait ! Si tu es polyvalent(e), rigoureux(se) et à l'écoute, que tu as le sens du relationnel et l'envie de construire avec nous, alors c'est le moment de postuler ! Je m'appelle Romain et j'ai hâte de découvrir ta candidate !
Sésame Autisme Franche-Comté est une association de parents et de personnes autistes qui gère sur le Nord Franche-Comté, un Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME TSA) à destination d'enfants et d'adolescents, deux établissements pour adultes (EAM/MAS), un dispositif de répit autisme (DRA), une équipe mobile (EMA NFC), ainsi qu'un Groupe d'Entraide Mutuelle (GEM). Missions Sous la responsabilité de la Cheffe de Service, le professionnel devra : - Participer à l'élaboration des projets institutionnels - Mettre en place et suivre les projets individualisés d'accompagnement - Mettre en place les protocoles d'action à référence éducative, comportementale ou développementale - Participer à la guidance parentale et plus largement aux actions d'appui aux familles - Prendre part aux travaux de l'équipe pluridisciplinaire : coordination, réflexion sur les pratiques - Elaborer des partenariats et des projets spécifiques Informations - CDI - Rémunération : CCN66 (reprise totale de votre ancienneté + Laforcade) - Permis B indispensable - Date de prise de poste : 25/08/2025 Profil recherché - Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé EXIGE (DEES - Niveau III) - Une expérience dans le secteur médico-social et dans l'autisme sera fortement appréciée
La MJC Centre Social Saint-Exupéry, située sur la commune d'Audincourt est une association d'éducation populaire installée dans le quartier des Champs-Montants depuis près de cinquante ans. Elle recherche un/une animateur.ice dynamique et passionné.e pour rejoindre son équipe composée de 9 salariés. Si vous souhaitez vous engager pour construire avec et pour les publics accueillis des activités socioéducatives qui contribuent à l'émancipation d'un public intergénérationnel, ce poste est fait pour VOUS ! Descriptif du poste Nous recrutons sur un CDD une.e animateur.ice socioculturel.le pour la MJC Centre Social Saint-Exupéry à temps plein. Il-elle est sous la responsabilité hiérarchique directe de la direction de la Maison des Jeunes et de la Culture - Centre social Saint-Exupéry. Il-elle contribue à développer des activités socioéducatives adaptées à destination d'un public variés Il-elle travaille en lien avec l'ensemble de l'équipe pédagogique et administrative. Les missions En lien avec le projet de structure Participer à l'organisation et l'animation d'événements générateurs de lien social (Fête de Quartier, manifestations hors les murs.). Contribuer à l'animation des autres secteurs afin d'être dans une dynamique intergénérationnelle. En lien avec le secteur senior Accueillir et construire des projets avec et pour un public senior dans une dynamique intergénérationnelle. Assurer la gestion administrative, financière et matériel de l'activité. Sous la responsabilité de l'Animateur responsable des Secteurs Enfance et Jeunesse. En lien avec le secteur jeunesse Animer le projet pédagogique de l'Accueil Jeune. Accueillir et construire des projets avec et pour un public de jeunes âgés de 11 à 17 ans. Aller à la rencontre des jeunes (dans et hors les murs) et notamment celles et ceux qui sont le plus éloignés des offres socio-éducatives existantes. Impulser des projets en lien avec les partenaires locaux. Accueillir et renseigner un public intergénérationnel, jusqu'à 30 ans sur le Point Info Jeune Audincourt. En lien avec le Centre de Loisirs L'animateur.ice socioculturel.le intervient pendant les petites vacances scolaires auprès d'enfants âgées de 6 à 17 ans. Dans ses missions l'animateur.ice est garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretient des relations avec les familles. Proposer et animer des activités socioculturelles. Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques. Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation. Sous la responsabilité de la Référente Famille En lien avec le secteur CLAS L'animateur.ice socioculturel.le accompagne en petits groupes des enfants âgés de 6 à 15 ans dans la réalisation de leur travail personnel, en leur apportant une aide méthodologique et en s'appuyant sur des jeux collectifs permettant une meilleure assimilation de certaines notions. Les séances ont lieu de 16h30 à 17h45 pour les primaires puis de 17h45 à 19h pour les collégiens. Elles se déroulent au sein de la MJC CS Saint-Exupéry. Pédagogies alternatives, formations, dynamique de groupe, l'équipe de la MJC vous accompagne dans vos missions. Profil recherché - Expérience dans l'animation de groupe intergénérationnels et connaissance des partenaires ; - Capacité à animer des activités socioculturelles collectives, profil artistique apprécié ; - Aptitudes à travailler en équipe et avec les partenaires ; - Être à l'aise avec l'informatique (pack office) et les réseaux sociaux ; - Concevoir, rédiger, et présenter un programme d'actions innovantes en impliquant les publics ; - Permis de conduire B apprécié. Conditions contractuelles - Contrat : CDD de 35h ; - Durée : 12 mois ; - Poste à pourvoir à compter du 26 juin 2025 ; - Horaires variables en journée, en soirée et week-end selon la programmation des événements et sorties ; - Rémunération suivant la convention collective de l'animation ECLAT : groupe C.
Pour l'accompagner dans sa croissance, votre agence Laforêt, reconnue pour son professionnalisme et son accompagnement client, recherche un(e) Conseiller(e) Immobilier Commercial. En tant que Conseiller(e) en immobilier commercial, vous accompagnez les professionnels dans leurs projets de vente ou de location de biens à usage commercial. - Prospection de biens commerciaux et développement du portefeuille - Évaluation, conseil et accompagnement des clients pro (commerçants, entreprises, investisseurs) - Rédaction et signature des mandats de vente ou de location - Valorisation et promotion des biens via les outils marketing de l'agence - Négociation, suivi des transactions et coordination avec les intervenants - Veille marché et participation au développement de l'activité commerciale de l'agence Avantages du poste : Rejoignez votre agence Laforêt et donnez un coup d'accélérateur à votre carrière ! - Une rémunération qui récompense vraiment vos efforts Chez Laforêt, votre performance fait toute la différence : plus vous vous impliquez, plus vos revenus grimpent. - Des opportunités d'évolution concrètes Votre progression dépend de vos résultats. À vous de jouer, les perspectives sont là ! - Une formation sur-mesure dès le départ On vous accompagne pas à pas avec un parcours de formation personnalisé pour être opérationnel rapidement et l'accès à plus de 150 modules. - Des outils pros pour performer au quotidien CRM, supports marketing, outils digitaux... Tout est pensé pour vous faire gagner du temps et des mandats. Chez Laforêt, on recherche des talents, pas des CV ! Alors, si : - Vous disposez nécessairement d'une première expérience en immobilier commercial, - Vous êtes un(e) excellent(e) négociateur(trice) et disposez d'un sens aigu du relationnel, - Vous êtes dynamique, persévérant(e) et avez le goût du challenge, - Vous avez une bonne connaissance du marché immobilier local, - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et autonome, et savez travailler en équipe. Alors rejoignez-nous !
Description du poste : ?? Vos missions principales : -Assurer le transport du défunt, du lieu de décès au lieu de repos, ou du lieu de repos au lieu de cérémonie. -Participer à la préparation, l'installation et la mise en place des cérémonies (civiles ou religieuses), en garantissant le respect des protocoles. -Porter le cercueil et accompagner le défunt tout au long du dernier hommage, dans un esprit de solennité et de respect. -Veiller à l'entretien et au bon état du véhicule funéraire. -Travailler en binôme ou en équipe avec les autres porteurs, sous la coordination du maître de cérémonie. -Apporter une présence discrète et bienveillante auprès des familles, sans jamais oublier la dimension humaine de votre mission. Description du profil : ? Votre profil : -Vous êtes titulaire du permis B (obligatoire). -Une première expérience dans le funéraire est un plus, mais débutants motivés acceptés : vous serez formé(e) aux bonnes pratiques du métier. -Vous possédez une présentation soignée, savez faire preuve de discrétion, de ponctualité et de respect. -Vous êtes sensible à la dimension humaine du métier et avez le sens du travail bien fait. -Vous appréciez le travail en équipe et êtes à l'aise dans les situations nécessitant calme, sérieux et rigueur.
Description du poste : Manpower MONTBELIARD recherche votre profil Assistant administration des ventes (ADV) H/F à Pont de roide. Coordonner et administrer l'expédition des commandes, c'est votre prochaine mission ? Vous êtes attaché(e) au responsable logistique et à ce titre, vous gérez les données et la communication client Vous traitez l'intégration des besoins dans le système de façon automatique ou manuelle, tout en assurant la mise à jour des portails client. Vous êtes garant.e de la mise à jour des données (prix, poids, etc?) et vous veillez à la communication, auprès du client notamment lors du traitement de sa commande. Vous êtes attentif.ve à l'émission des factures et à leurs justesses. Vous savez piloter l'analyse des manquants. Vous êtes chargé.e de mettre à jour les différents indicateurs (taux de service) en lien avec les données des portails clients. Autonome et rigoureux.euse dans votre tâche, vous identifiez et communiquez sur les dossiers à risque. Vous acceptez de travailler en horaires de journée. Devenez salarié(e) intérimaire Manpower et bénéficiez de nombreux avantages cumulés en fonction de votre ancienneté : CSE, CSEC, Chèques vacances... Vous avez également un avantage exceptionnel de placement de vos primes et/ou IFM sur un Compte Epargne Temps rémunéré à 8% ! Orienté(e) vers la satisfaction client, vous avez le sens du challenge ? Alors postulez ! Vous justifiez d'une formation dans le domaine de la comptabilité, du commerce ou de la gestion des entreprises. Vous avez exercé sur une fonction similaire avec les connaissances du process logistique. Vous maitrisez de l'outil informatique et du pack office et le logiciel SAP. Vous faites preuve d'organisation et de rigueur. La maitrise de l'anglais est indispensable Candidatez dès maintenant et saisissez cette opportunité ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : SAMSIC EMPLOI AUDINCOURT recrute pour son client un opérateur polyvalent (H/F/D) Vos principales missions seront les suivantes : - Préparaer et réaliser la production sur les machines de son périmètre, - Réaliser des opérations de production des pièces primaires et sous-ensembles selon l'ordre de fabrication et le plan, - Contrôler la conformité des pièces, - Respecter les délais et la qualité. Cette liste de missions est non exhaustive SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous savez utiliser et lire sur des moyens contrôle (pied à coulisse). Vous êtes une personne consciencieuse et impliquée. N'hésitez plus et postulez dès maintenant en ligne !
Nous souhaitons intégrer un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour une position en Pharmacie d'Officine, contrat CDI, à Temps plein (35 h/semaine) basé à SELONCOURT (25230 , Bourgogne-Franche-Comté - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Sous la supervision du directeur de la structure, vous aurez pour mission de : - Garantir la propreté des locaux - Vous devrez réaliser des opérations de propreté, d'entretien des surfaces et locaux selon la réglementation d'hygiène et de sécurité - Vous nettoyez les sanitaires, cuisines et approvisionnez les distributeurs d'essuie-mains et de savon - Vous éliminez par aération, désodorisation, les pollutions des lieux - Vous nettoyez des surfaces vitrées de plain-pied (vitres, cloisons, ...) - Vous évacuez les déchets courants (ménagers,) et sortez les poubelles et bacs collectifs pour enlèvements - Assurer le service sur le temps des repas - Vous réchauffez les barquettes pour la restauration scolaire, après avoir désinfecté et dressé les tables - Vous renseignez les supports de suivi (Température des Barquettes, ...) et informez le directeur concerné des anomalies constatées - Vous assurez le service des repas dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Vous assurez le débarrassage et le nettoyage des tables Vous êtes organisé, méthodologique, vous faites preuve d'initiative et vous savez respecter les règles d'hygiène. Adaptabilité, aisance relationnelle, sens de l'équipe, qualité d'exécution. Diplôme conseillé soit : - Bac pro Service à la personne - BEP Avantages : - Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) - Indemnités horaires coupés - Œuvre Sociale - Compte Epargne Temps et autres accords d'entreprise - Plan de formation et possibilités d'évolution professionnelle au sein du groupe - Mutuelle complémentaire AESIO : Contrat avec Base + option 1 et 75% pris en charge par l'employeur A savoir : - Le nombre d'heures par semaine indiqué sur cette offre correspond au nombre d'heures réalisées sur les semaines scolaires. - Le nombre d'heures est annualisé, la période définie est de septembre à Août de l'année suivante et une base mensuelle est définie. - Pour ce poste la base annuelle est de 792 Heures (dont CP).
Unique en France de par son histoire et son déploiement, le groupement associatif EDUCATIFS ET SOLIDAIRES, employeur engagé à Mission d'utilité sociale s'illustre et s'incarne par celles et ceux qui la font. Le groupement associatif Educatifs et Solidaires assure la gestion et l'organisation des équipements, des dispositifs, des programmes socio-éducatifs et culturels pour la Petite Enfance, l'Enfance, la Jeunesse et les Familles. L'employe...
Rejoignez Zurflüh-Feller, où vous vivrez une expérience humaine enrichissante et passionnante au coeur d'un environnement industriel d'envergure, avec un parc machines important et diversifié sur 2 sites totalisant 29 000 m2 de production et logistique, incluant des processus variés tels que : décolletage, traitement de surface, poudrage/laquage, injection plastique, découpe emboutissage et poinçonnage, assemblage manuel et automatique, profilage et logistique, faisant appel à des compétences en hydraulique, électrique, pneumatique et mécanique. En tant que Stagiaire Ingénieur Méthodes Logistique, votre mission principale sera d'analyser et préparer la mise en place d'une filmeuse automatique de palettes. Missions: Au sein d'une équipe de 50 personnes sur 2 sites : -Etudier et schématiser le flux logistique, en particulier la palettisation des expéditions -Définir les solutions pertinentes pour améliorer l'ergonomie, la sécurité et la productivité -Participer à la consultation de fournisseurs en vue d'un lancement en 2026 d'une ligne de filmage automatisée Profil requis: Vous préparez un diplôme d'ingénieur ou un master dans ce domaine et vous disposez de: -Bon niveau d'expertise dans le domaine de la logistique -D'une première expérience antérieure en logistique (stage ou autre), en gestion des méthodes idéalement dans un environnement industriel -Connaissances de bases des outils informatiques (Microsoft) Vous préparez un diplôme d'ingénieur ou un master dans ce domaine et vous disposez de: -Bon niveau d'expertise dans le domaine de la logistique -D'une première expérience antérieure en logistique (stage ou autre), en gestion des méthodes idéalement dans un environnement industriel -Connaissances de bases des outils informatiques (Microsoft)
Description du poste : Accueilli au sein d'une équipe de 6 personnes, vous pourrez pleinement vous épanouir avec des missions variées et évolutives. Sous l'autorité de la dirigeante et accompagné de l'équipe en poste, Vos missions principales porteront sur :***L'accueil physique et téléphonique des clients ( particuliers et professionnels) * L'analyse du besoin du client * Le conseil et la fidélisation des clients * La gestion des dossiers clients (devis, factures, règlements.). * Les suivis de commandes, de livraisons et la relance des clients. Ces missions pourront être complétées par d'autres en fonction des besoins et de vos savoirs. Prérequis Maîtrise du pack Office (logiciels Word et Excel en priorité) Qualités requises :***Vous avez le sens aigu du service client et savez faire preuve de d'écoute, d'empathie, et de patience auprès de clients âgés et/ou porteur de handicap mais également auprès de nos clients professionnels de santé. * Votre aisance relationnelle et commerciale, votre rigueur et votre capacité d'adaptation sont également des qualités essentielles pour ce poste. * Dynamique et rigoureux, vous savez être autonome et prendre des décisions en faveur de l'entreprise et des clients Description du profil :***Expérience administrative antérieure dans un rôle similaire***Maîtrise des outils bureautiques
Description du poste : Souhaitez-vous initier votre parcours en tant qu'Agent de fabrication (F/H) en explorant diverses missions passionnantes ? En rejoignant notre équipe, vous participerez à une série de tâches liées à la production mécanique qui nécessitent une grande précision. - Vous êtes chargé(e) de l'assemblage de diverses pièces mécaniques, comme les croisillons, les fourches de cardans et plus encore. - Vous utilisez des outils de mesure tridimensionnels, des pieds à coulisse et des gabarits pour assurer la précision. - Vous effectuez également un contrôle visuel unitaire pour assurer la qualité de chaque pièce. Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 12.04 euros/heure Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Description du profil : Nous recherchons une personne ayant une première expérience en tant qu'Agent de fabrication (F/H), possédant des compétences en assemblage de pièces mécaniques, vérification et contrôle visuel. - Maîtrise de l'assemblage de pièces mécaniques (croisillons, lignes d'axe, fourches de cardans, etc.) - Compétences en vérification, notamment à l'aide d'outils de mesures tri-dimensionnelles - Aptitude à effectuer un contrôle visuel unitaire minutieux - Formation ou certification pertinente en fabrication ou domaine connexe Processus de recrutement Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et sur-motivée pour un poste à forte valeur ajoutée. Nous contacter au***
Sous la supervision du Directeur(trice) d'Accueil Collectif de Mineurs: - Vous animez des actions en direction des enfants - Vous organisez des activités définies et multiples en fonction de l'âge et de l'autonomie des enfants - Vous accompagnez, soutenez et pouvez apporter une aide ponctuelle aux enfants dans le cadre de dispositifs d'aide à la scolarité ou aide aux devoirs ou autres dispositifs - Vous appliquez et contrôlez le respect des règles de sécurité et d'hygiène dans les activités ainsi que le respect des locaux et du matériel - Vous participez à la mise en œuvre du projet éducatif - Vous garantissez la préparation et la mise en œuvre des activités intégrées au projet pédagogique élaboré en équipe sous la supervision du Directeur d'ACM - Vous travaillez en équipe : participez aux réunions, discutez et proposez des idées d'animation, puis faites la liste des besoins en matériel pour les activités - Vous accueillez les parents de façon adaptée - Vous accompagnez les enfants sur le temps des repas - Vous assurez la sécurité des enfants lors des déplacements (entre l'école et le lieu de la restauration scolaire) et vous vous assurez de l'effectif présent - Vous veilliez au respect de la convivialité, de l'animation, pendant le temps de la restauration, de l'éveil aux bonnes manières, à la tenue à table et aux gestes d'hygiène mais aussi au respect des règles de la vie en collectivité - Vous participez au programme de restauration scolaire, l'équilibre nutritionnel de l'enfant et vous contribuez solidairement aux autres tâches de service avec l'équipe - Vous développez l'éveil aux goûts des enfants. Motivé(e), autonome, à l'écoute, qualités relationnelles, goût du travail en équipe autour d'un projet pédagogique. Connaissance des différents supports ludiques, conception, utilisation avec un public, expériences dans l'animation et la gestion d'espaces de jeux. Capacité d'initiative et d'adaptation et sens de l'organisation. Diplôme souhaité soit : - BAFA ou possibilité de formation sans avance de frais. - CPJEPS - CQP - Licence STAPS - DE Moniteur Educateur Avantages : - Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) - Indemnités horaires coupés - Œuvre Sociale - Compte Epargne Temps et autres accords d'entreprise - Plan de formation et possibilités d'évolution professionnelle au sein du groupe - Mutuelle complémentaire AESIO : Contrat avec Base + option 1 et 75% pris en charge par l'employeur A savoir : - Le nombre d'heures par semaine indiqué sur cette offre correspond au nombre d'heures réalisées sur les semaines scolaires. - Le nombre d'heures est annualisé, la période définie est de septembre à Août de l'année suivante et une base mensuelle est définie. - Pour ce poste la base annuelle est de 732,6 Heures (dont CP).
Description du poste : Adecco Montbéliard recrute en CDI pour l'un de ses clients expert en tôlerie fine un(e) Acheteur(euse) Projets (H/F) Vous êtes passionné(e) par les achats industriels, la gestion de projets et la négociation ne vous fait pas peur ? Rejoignez une entreprise dynamique où votre rôle est clé dans la réussite des affaires ! Vos responsabilités Vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des Gestionnaires d'Affaires Vous assurez la polyvalence du Responsable Achats en le secondant au quotidien ️ Vos missions au quotidien Pilotage des Achats Projets : ✔ ️ Référent(e) qualité, coûts, délais auprès des Gestionnaires d'Affaires ✔ ️ Réalisation et suivi des demandes de chiffrage fournisseurs ✔ ️ Support sur les dossiers complexes et relations fournisseurs ✔ ️ Sourcing de nouveaux fournisseurs pour enrichir le panel ✔ ️ Interface entre les fournisseurs et le service commercial ✔ ️ Collaboration étroite avec la Production, la Qualité, le BE, etc. Polyvalence Achats Opérationnels : ✔ ️ Appui et remplacement du Responsable Achats selon les besoins ✔ ️ Gestion des stocks et calcul des besoins ✔ ️ Consultation et négociation avec les fournisseurs ✔ ️ Établissement et suivi des commandes fournisseurs ✔ ️ Application rigoureuse de la politique Achats de la Direction ✔ ️ Animation du panel fournisseurs : sélection, évaluation, suivi ✔ ️ Mise à jour continue de la base de données fournisseurs ️ Description du profil : Votre profil ✅ Vous avez une expérience confirmée en achats ✅ Vous comprenez les contraintes de production et les équipements industriels ✅ Vous êtes reconnu(e) pour votre bon relationnel et votre organisation ✅ Vous avez le sens de la négociation et faites preuve de diplomatie ️ ✅ Vous maîtrisez l'outil informatique et les ERP Pourquoi rejoindre notre équipe ? ✨ Un poste stratégique au cœur des projets de l'entreprise ✨ Des missions variées et une forte autonomie ✨ Une ambiance de travail collaborative et stimulante ✨ Des perspectives d'évolution au sein d'un groupe en pleine croissance Vous êtes prêt(e) à relever le défi ? Alors postulez directement en ligne ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Sous la supervision du Directeur(trice) d'Accueil Collectif de Mineurs: - Vous animez des actions en direction des enfants - Vous organisez des activités définies et multiples en fonction de l'âge et de l'autonomie des enfants - Vous accompagnez, soutenez et pouvez apporter une aide ponctuelle aux enfants dans le cadre de dispositifs d'aide à la scolarité ou aide aux devoirs ou autres dispositifs - Vous appliquez et contrôlez le respect des règles de sécurité et d'hygiène dans les activités ainsi que le respect des locaux et du matériel - Vous participez à la mise en œuvre du projet éducatif - Vous garantissez la préparation et la mise en œuvre des activités intégrées au projet pédagogique élaboré en équipe sous la supervision du Directeur d'ACM - Vous travaillez en équipe : participez aux réunions, discutez et proposez des idées d'animation, puis faites la liste des besoins en matériel pour les activités - Vous accueillez les parents de façon adaptée - Vous accompagnez les enfants sur le temps des repas - Vous assurez la sécurité des enfants lors des déplacements (entre l'école et le lieu de la restauration scolaire) et vous vous assurez de l'effectif présent - Vous veilliez au respect de la convivialité, de l'animation, pendant le temps de la restauration, de l'éveil aux bonnes manières, à la tenue à table et aux gestes d'hygiène mais aussi au respect des règles de la vie en collectivité - Vous participez au programme de restauration scolaire, l'équilibre nutritionnel de l'enfant et vous contribuez solidairement aux autres tâches de service avec l'équipe - Vous développez l'éveil aux goûts des enfants. Motivé(e), autonome, à l'écoute, qualités relationnelles, goût du travail en équipe autour d'un projet pédagogique. Connaissance des différents supports ludiques, conception, utilisation avec un public, expériences dans l'animation et la gestion d'espaces de jeux. Capacité d'initiative et d'adaptation et sens de l'organisation. Diplôme souhaité soit : - BAFA ou possibilité de formation sans avance de frais. - CPJEPS - CQP - Licence STAPS - DE Moniteur Educateur Avantages : - Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) - Indemnités horaires coupés - Œuvre Sociale - Compte Epargne Temps et autres accords d'entreprise - Plan de formation et possibilités d'évolution professionnelle au sein du groupe - Mutuelle complémentaire AESIO : Contrat avec Base + option 1 et 75% pris en charge par l'employeur A savoir : - Le nombre d'heures par semaine indiqué sur cette offre correspond au nombre d'heures réalisées sur les semaines scolaires. - Le nombre d'heures est annualisé, la période définie est de septembre à Août de l'année suivante et une base mensuelle est définie. - Pour ce poste la base annuelle est de 356,4 Heures (dont CP).
Rejoignez Zurflüh-Feller, où vous vivrez une expérience humaine enrichissante et passionnante au coeur d'un environnement industriel d'envergure, avec un parc machines important et diversifié sur 2 sites totalisant 29 000 m2 de production et logistique, incluant des processus variés tels que : décolletage, traitement de surface, poudrage/laquage, injection plastique, découpe emboutissage et poinçonnage, assemblage manuel et automatique, profilage et logistique, faisant appel à des compétences en hydraulique, électrique, pneumatique et mécanique. En tant que Superviseur Logistique Atelier, vous assurez les activités logistiques et animez votre équipe dans l'atteinte des objectifs qualité et de planification, en toute sécurité. Les missions: -Assurer les activités opérationnelles en logistique. -Former et accompagner l'ensemble du personnel (embauchés, intérimaires, etc.) -Veiller au respect des règles de sécurité et sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques. -Garantir l'application et l'amélioration des standards logistiques en vigueur. -Animer les rituels quotidiens de performance et assurer un suivi des indicateurs clés. -Identifier et proposer des actions d'amélioration continue pour optimiser l'efficacité du secteur. Le (la) superviseur logistique doit détenir obligatoirement le CACES 3 Compétences organisationnelles (sens de l'anticipation) et relationnelles Expertise dans les opérations logistiques Connaissances des standards de travail applicables
Description du poste : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description du profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 9€25€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5€) et l'accès à une plateforme d'écoute. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Encadrement d'un groupe d'adolescents sur un séjour. Sous la responsabilité du directeur de l'ALSH : Dans le cadre de l'accueil de loisirs sans hébergement (ALSH), vous allez proposer, organiser et mettre en œuvre des animations à visée éducatives. Vous contribuez à mettre en œuvre et à valoriser les actions éducatives de l'association des Francas du Doubs. Vous accueillez les enfants en dehors des temps scolaires, Vous organisez des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants et vous préparez et organisez les animations. Vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique avec le directeur de la structure, Ainsi vous assurez : - L'encadrement et animation des groupes d'enfants - La sécurité physique, morale et affective des enfants et de l'équipe - L'application et le contrôle des règles de sécurité dans les activités proposées et réalisées avec les enfants Une expérience d'encadrement d'un groupe d'enfant est un plus. Motivé(e), autonome, à l'écoute, qualités relationnelles, goût du travail en équipe autour d'un projet pédagogique. Connaissance des différents supports ludiques, conception, utilisation avec un public, expériences dans l'animation et la gestion d'espaces de jeux. Capacité d'initiative et d'adaptation et sens de l'organisation Diplôme exigé : BAFA ou possibilité de formation sans avance de frais. A savoir : Contrat d'engagement éducatif
Sous la supervision du Directeur(trice) d'Accueil Collectif de Mineurs: - Vous animez des actions en direction des enfants - Vous organisez des activités définies et multiples en fonction de l'âge et de l'autonomie des enfants - Vous accompagnez, soutenez et pouvez apporter une aide ponctuelle aux enfants dans le cadre de dispositifs d'aide à la scolarité ou aide aux devoirs ou autres dispositifs - Vous appliquez et contrôlez le respect des règles de sécurité et d'hygiène dans les activités ainsi que le respect des locaux et du matériel - Vous participez à la mise en œuvre du projet éducatif - Vous garantissez la préparation et la mise en œuvre des activités intégrées au projet pédagogique élaboré en équipe sous la supervision du Directeur d'ACM - Vous travaillez en équipe : participez aux réunions, discutez et proposez des idées d'animation, puis faites la liste des besoins en matériel pour les activités - Vous accueillez les parents de façon adaptée - Vous accompagnez les enfants sur le temps des repas - Vous assurez la sécurité des enfants lors des déplacements (entre l'école et le lieu de la restauration scolaire) et vous vous assurez de l'effectif présent - Vous veilliez au respect de la convivialité, de l'animation, pendant le temps de la restauration, de l'éveil aux bonnes manières, à la tenue à table et aux gestes d'hygiène mais aussi au respect des règles de la vie en collectivité - Vous participez au programme de restauration scolaire, l'équilibre nutritionnel de l'enfant et vous contribuez solidairement aux autres tâches de service avec l'équipe - Vous développez l'éveil aux goûts des enfants. Motivé(e), autonome, à l'écoute, qualités relationnelles, goût du travail en équipe autour d'un projet pédagogique. Connaissance des différents supports ludiques, conception, utilisation avec un public, expériences dans l'animation et la gestion d'espaces de jeux. Capacité d'initiative et d'adaptation et sens de l'organisation. Diplôme souhaité soit : - BAFA ou possibilité de formation sans avance de frais. - CPJEPS - CQP - Licence STAPS - DE Moniteur Educateur Avantages : - Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) - Indemnités horaires coupés - Œuvre Sociale - Compte Epargne Temps et autres accords d'entreprise - Plan de formation et possibilités d'évolution professionnelle au sein du groupe - Mutuelle complémentaire AESIO : Contrat avec Base + option 1 et 75% pris en charge par l'employeur A savoir : - Le nombre d'heures par semaine indiqué sur cette offre correspond au nombre d'heures réalisées sur les semaines scolaires. - Le nombre d'heures est annualisé, la période définie est de septembre à Août de l'année suivante et une base mensuelle est définie. - Pour ce poste la base annuelle est de 376,2 Heures (dont CP).
En tant qu'animateur jeunesse et sous la responsabilité du directeur du centre social, vous assurez le pilotage du projet jeunesse porté par la structure sur le territoire d'intervention. - Vous animez le secteur jeunesse du centre social, en étant garant du cadre règlementaire et administratif du pôle. - Vous réalisez l'écriture et le suivi du projet pédagogique du Centre Social, en lien avec le projet éducatif de l'association et les orientations stratégiques définies. - Vous garantissez sa cohérence et sa continuité pédagogique dans le cadre d'un accompagnement global. - Vous serez amené à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire sur des projets relevant de votre champ d'activité. - Vous êtes en charge du développement des partenariats jeunesse avec la création, l'animation et la pérennisation d'un réseau. - Vous favorisez les échanges entre les différents acteurs. - Vous participez au projet d'animation du territoire porté par le Centre Social et en référence au projet associatif Francas du Doubs. - Vous concourez à la dynamique associative en participant à des temps de rencontre, de développement et de suivi de projets portés au sein du Pays de Montbéliard. - Vous dirigez l'ACM jeunesse. - Vous mobilisez les jeunes afin de développer le secteur en les associant à la définition, au montage, au suivi et à l'évaluation des projets. - Vous participez à la construction et à la présentation du bilan annuel des activités réalisées. Vous devrez faire preuve de : - Sens des relations avec les différents publics et les associations - Capacité à mener des projets intercommunaux et des animations de qualité - Capacité d'analyse, de synthèse, de méthode et de conduite de projets - Autonomie - Sens de l'organisation - Aptitudes relationnelles : écoute, adaptabilité et ouverture d'esprit Diplôme souhaité : BPJEPS ou équivalent ainsi qu'une expérience dans l'action jeunesse. Avantages : - Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) - Indemnités horaires coupés - Œuvre Sociale - Compte Epargne Temps et autres accords d'entreprise - Plan de formation et possibilités d'évolution professionnelle au sein du groupe - Mutuelle complémentaire AESIO : Contrat avec Base + option 1 et 75% pris en charge par l'employeur A savoir : - Le nombre d'heures par semaine indiqué sur cette offre correspond au nombre d'heures réalisées sur les semaines scolaires.
Votre missionVous accompagnerez des personnes handicapées, dépendantes ou semi-dépendantes, nécessitant une assistance pour les actes de la vie courante et/ou, un suivi médical régulier dans le cadre des missions suivantes : Etablir des relations de proximité physique et psychique bienveillantes Assurer la sécurité et le confort des personnes Mettre en œuvre de bonnes pratiques de portage et de mobilisation des personnes Mettre en œuvre de bonnes pratiques d'aménagement et d'entretien de l'environnement physique des personnes Se confronter aux situations de souffrance et répondre de façon adéquate aux situations d'urgence Communiquer de façon adaptée avec l'ensemble des acteurs Proposer des supports de médiation adaptés aux désirs de la personne et à sa situation Animer la vie quotidienne Faire abstraction de ses propres références et s'adapter au mode de vie et aux souhaits de la personne aidée et /ou de sa famille Travailler au sein d'une équipe pluriprofessionnelle sous la responsabilité d'un travailleur social, d'un professionnel paramédical, ou de pédagogues Transmettre ses observations et rendre compte de ses interventions. Alors, prêt(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Médico Psychologique (DEAMP) ? Vous justifiez d'une première expérience en FAM, structure collective ou, vous avez déjà pris en charge des patients présentant des troubles du comportement, psychiques ou autistiques ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes en situation de handicap ? Vous disposez d'excellentes capacités relationnelles ? Vous êtes disponible, à l'écoute et patient(e) ? Alors, n'hésitez plus ! Postulez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste : PONT DE ROIDE : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin de 3 enfants (3 ans 8 ans et 10 ans) les matins de 5h45 à 8h30 Votre mission sera de gérer le petit déjeuner, l'habillage, et déposer les enfants à l'école. D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités. Description du profil : Le profil :***Vous avez une expérience significative et vérifiable ?***Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ? Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids ! Les avantages :***Une prise en charge partielle de la mutuelle***Un salaire brut à partir de 11.88€/heure***Une carte avantages***Et bien d'autres
Notre client innovant à MANDEURE, est une entreprise industrielle qui se consacre à la fabrication de produits automobiles de qualité depuis plus de 20 ans.Souhaitez-vous initier votre parcours en tant qu'Agent de fabrication (F/H) en explorant diverses tâches passionnantes ? En rejoignant notre équipe, vous participerez à une série de tâches liées à la production mécanique qui nécessitent une grande précision. - Vous êtes chargé(e) de l'assemblage de diverses pièces mécaniques, comme les croisillons, les fourches de cardans et plus encore. - Vous utilisez des outils de mesure tridimensionnels, des pieds à coulisse et des gabarits pour assurer la précision. - Vous effectuez également un contrôle visuel unitaire pour assurer la qualité de chaque pièce. Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 12.04 euros/heure Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Randstad Onsite vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : HERIMONCOURT : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin d'un enfant de de 3 ans et demi, les lundis, mardis et jeudis de 7h00 à 8h30. Votre mission sera de réveiller l'enfant, lui faire prendre son petit déjeuner, l'aider à se préparer puis d'aller le déposer à l'école en toute sécurité, ainsi que gérer les jeux et activités adaptées jusqu'à l'heure du départ D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités. Description du profil : Le profil :***Vous avez une expérience significative ?***Vous êtes ponctuel(le), autonome et fiable ? Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids ! Les avantages :***Une prise en charge partielle de la mutuelle***Un salaire brut à partir de 11.88€/heure***Une carte avantages***Et bien d'autres
Description du poste : Hérimoncourt : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin de 2 enfants de 7 ans et 4 ans quelques soirs par mois de 16h30 à 18h30. Votre mission sera d'aller chercher les enfants à l'école, les raccompagner à la maison en toute sécurité, gérer le goûter, le bain, les jeux et activités adaptées jusqu'au retour des parents. D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités. Description du profil :***Le profil :***- Vous avez une expérience significative et vérifiable ?***- Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?***Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !***Les avantages :***- Une prise en charge partielle de la mutuelle***- Un salaire brut à partir de 11.88€/heure***- Une carte avantages***- Et bien d'autres
Description du poste : Situé à Valentigney, dans le Doubs, SCHLIGLER, maîtrise un ensemble de technologies du travail de la tôle pour la réalisation de pièces mécaniques de précision dans les domaines de l'aéronautique, de l'automobile, et de la construction électrique et ce depuis plus de 165 ans. Nous sommes reconnus pour la qualité de nos produits et la fiabilité de nos services. Notre mission est de fournir des solutions techniques avancées qui répondent aux besoins de nos clients tout en respectant les normes de qualité les plus élevées. Nous croyons fermement en la valeur de l'innovation et de la collaboration, et nous nous efforçons de créer un environnement de travail stimulant où chaque employé peut s'épanouir et contribuer à notre succès collectif. 1. Il assure la production selon la politique industrielle définie par la Direction 2. Il encadre et assure la gestion du personnel 3. Il est force de proposition sur l'amélioration du processus production 4. Il est pilote du processus Production Les missions : 1a. Il assure la production selon l'ordonnancement 1b. Il est garant du respect des délais de production, et de l'ordonnancement 1c. Il réagit aux fabrications urgentes 1d. Il coordonne les exigences de production et les nécessités de maintenance 1e. IL est garant du respect du 5S, du rangement et de la propreté de l'atelier 1f. Il s'assure de la traçabilité de la production (saisies dans Clipper, MES) 1g. Il assure la communication avec les autres services 2a. Il gère le personnel de Production et s'assure de la flexibilité et de la polyvalence du personnel 2b. Il veille au respect des normes techniques, des habilitations et des exigences de qualité, sécurité et d'environnement 2c. Il réalise en collaboration avec le chef d'atelier les entretiens individuels et propose les besoins en formation 2d. Il analyse les temps de ses collaborateurs et s'assure que les temps réalisés soient conformes aux temps prévus 2e. Il veille à l'application du règlement intérieur et des consignes données au personnel 2f. Il coordonne avec le chef d'atelier, la formation des nouveaux arrivants 3a. Il constate les défaillances, les dysfonctionnements et les remonte au bureau Méthodes 3b. Il est force de proposition dans recherche et propose des solutions pour améliorer la productivité, la réactivité et la qualité de la production 3c. Il est force de proposition pour la modification ou acquisition d'un outil de production 3d. Il met en place et assure le déploiement des bonnes pratiques Lean 4a. Il calcule et analyse les indicateurs du processus Production 4b. Il propose des améliorations dans sa zone de responsabilité 4c. Il s'assure de l'efficacité de son processus 4d. Il participe aux audits internes et externes du processus Production Qualification technique en mécanique et productique Aisance avec l'outil informatique, et logiciels GPAO Connaissance des méthodes Lean Capacités d'analyse, rigueur et sens de l'organisation Respect des engagements, réactif Capacités managériales, être à l'écoute, sens de la communication
Description : Nous recherchons un ALTERNANT TERRASSIER pour notre AGENCE EIMI ELEC SELONCOURT. En collaboration avec nos équipes de terrassiers expérimentés, vos principales missions seront : * Réaliser des tranchées, * Lire, interpréter et mettre en place des plans de réalisation/arrêté/docs techniques, * Lire et interpréter les DICT, * Réaliser le traçage réseaux, * Aménager les chantiers de génie civil, * Préparer les chantiers de construction, * Réaliser le sciage revêtement ainsi que les déposes et reposes pavage et dallage, * Effectuer la perforation du sol/dalle/mur à l’aide d’outillage spécifiques, * Réaliser la préparation du béton et la mise en œuvre des matériaux tels que le bitume, le goudron, le sable ou le gravier, * Effectuer l’évacuation de la terre et les déblais, * Utiliser des engins spécifiques comme des marteaux piqueurs, des bulldozers, des pelleteuses chenillées, des excavatrices et des PL/SPL, * Utiliser une pelle, une pioche et d’autres outils sur un petit chantier. Profil recherché : Pour vous ÉPANOUIR pleinement dans le cadre de votre ALTERNANCE, vous devez être : * RIGOUREUX : Être précis et méthodique dans l’exécution de vos missions, * ORGANISÉ : Savoir structurer votre travail et respecter les délais, * AGILE : S’adapter aux diverses situations pour répondre au mieux aux besoins, * CURIEUX : Avoir une soif d’apprendre et de comprendre pour évoluer, * POLYVALENT : Savoir travailler en équipe et de manière autonome, Vous devrez également : * Préparer un CAP CONSTRUCTEUR DE RÉSEAUX DE CANALISATIONS DE TRAVAUX PUBLICS ou un BAC PRO TRAVAUX PUBLICS, ou une formation similaire, * Avoir une appétence pour le BÂTIMENT ET LA CONSTRUCTION, * Apprécier le TRAVAIL MANUEL ET EN EXTÉRIEUR, * D’un enthousiasme à apprendre et à évoluer dans un environnement professionnel stimulant et innovant. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous aspirez à une expérience d’alternance enrichissante et épanouissante, rejoignez-nous, rejoignez l’ACAD’EIMI.
RESPONSABILITÉS : PONT DE ROIDE : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin de 3 enfants (3 ans 8 ans et 10 ans) les matins de 5h45 à 8h30 Votre mission sera de gérer le petit déjeuner, l'habillage, et déposer les enfants à l'école. D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités. PROFIL RECHERCHÉ : Le profil : • Vous avez une expérience significative et vérifiable ? • Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ? Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids ! Les avantages : • Une prise en charge partielle de la mutuelle • Un salaire brut à partir de 11.88€/heure • Une carte avantages • Et bien d'autres
Spécialisé dans la garde d'enfants depuis 2015, l'agence Kangourou Kids intervient dans tout le département du Territoire de Belfort et les régions de Montbéliard et d'Héricourt. Nous proposons des prestations sur-mesure, adaptées au rythme des parents ainsi qu'à leurs besoins spécifiques. La prise en charge des enfants se fait à leur domicile avec un(e) intervenant(e) qualifié(e) et expérimenté(e).
RESPONSABILITÉS : Hérimoncourt : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin de 2 enfants de 7 ans et 4 ans quelques soirs par mois de 16h30 à 18h30. Votre mission sera d'aller chercher les enfants à l'école, les raccompagner à la maison en toute sécurité, gérer le goûter, le bain, les jeux et activités adaptées jusqu'au retour des parents. D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités. PROFIL RECHERCHÉ : • Le profil : • Vous avez une expérience significative et vérifiable ? • Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ? Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids ! Les avantages : • Une prise en charge partielle de la mutuelle • Un salaire brut à partir de 11.88€/heure • Une carte avantages • Et bien d'autres
RESPONSABILITÉS : HERIMONCOURT : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin d'un enfant de de 3 ans et demi, les lundis, mardis et jeudis de 7h00 à 8h30. Votre mission sera de réveiller l'enfant, lui faire prendre son petit déjeuner, l'aider à se préparer puis d'aller le déposer à l'école en toute sécurité, ainsi que gérer les jeux et activités adaptées jusqu'à l'heure du départ D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités. PROFIL RECHERCHÉ : Le profil : • Vous avez une expérience significative ? • Vous êtes ponctuel(le), autonome et fiable ? Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids ! Les avantages : • Une prise en charge partielle de la mutuelle • Un salaire brut à partir de 11.88€/heure • Une carte avantages • Et bien d'autres
Description du poste : Nous recherchons pour notre client un(e) responsable équipe : Missions :***Manager une équipe de Production * Garantir le respect des règles HSE * Encadrer, coacher et challenger une équipe pluridisciplinaire de production * Animer les performances et garantir les volumes de production * Organiser et planifier le travail sur les postes en répondant aux objectifs qualités * Développer la polyvalence * Piloter les actions d'amélioration avec son équipe visant l'atteinte des cibles de Performance Industrielle * Répondre aux exigences clients Description du profil : Profil recherché :***Expérience dans l'encadrement de secteur de production * Niveau Bac/ Bac+2 ou expérience équivalente dans une fonction d'encadrement * Avoir connaissance des métiers de la plasturgie est un plus * Connaître les organisations d'un site industriel * Maîtriser les outils du PVL Exc System (temps, allure, Takt Time, Tcy,Non Valeur Ajoutée, Standardisation, 8D, QRQC...) * Etre Intransigeant au quotidien sur le respect de la Sécurité et des Conditions de Travail des Opérateurs * Etre exigeant quant à l'état permanent d'ordre et de nettoyage (5S) et du respect des standards PVL Ex * System avec son Equipe. * Etre moteur de la conduite du changement * Etre empathique, écouter son équipe, ses motivations et ses difficultés, tout en gardant le cap sur l'objectif. * Savoir travailler en maillage transversal avec les fonctions supports. * Si possible SST et Serre file * Etre capable de s'exprimer devant son équipe de façon claire et explicite * Etre capable de gérer les conflits * Leadership
POSTE : Agent de Fabrication H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur le Pays de Montbéliard un Agent de production h/f. Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous serez amené(e) dans le cadre de votre mission à : - Assurer le bon fonctionnement d'une ligne de production automatisée composée d'une suite de machines à alimenter, - Veiller à réaliser les cadences de production visées, - Respecter les normes de qualité, - Vérifier la conformité des pièces (autocontrôle), - Ajuster les différents réglages nécessaires aux objectifs fixés, - Assurer le dépannage de certains éléments ou alerter le service de maintenance dans le cas où la panne dépasse votre niveau de compétence, - Nettoyer votre poste de travail, - Respecter les standards de production PROFIL : Profil recherché : Vous devez impérativement avoir un diplôme validé (CAP, BEP, BAC) Si votre candidature correspond au profil recherché nous vous contacterons rapidement. - Horaire de 2x8. - Mission intérim de longue durée - Salaire : 12.04€ /h brut + Indemnités + Primes - 13 éme mois - 1 Prime annuelle Ref : iun3evyjyg
Fort d'une expérience de plus de 30 ans dans les ressources humaines, SOFITEX est un réseau international de Travail Temporaire et de placement en CDI. SOFITEX fonde sa dynamique et son succès sur le professionnalisme de ses équipes, sa forte réactivité et sa proximité.
Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des travaux publics, est à la recherche d'un Mécanicien Travaux Publics passionné et expérimenté pour renforcer son équipe. Rejoignez une société dynamique où l'innovation et la qualité sont au cœur des préoccupations. Description du poste : En tant que Mécanicien Travaux Publics, vous serez chargé de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des engins de chantier. Vous jouerez un rôle crucial en garantissant la disponibilité et le bon fonctionnement des équipements, contribuant ainsi au succès des projets de l'entreprise. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques des engins de chantier. * Effectuer les réparations nécessaires sur les équipements. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des équipements :***Assurer l'entretien régulier des engins selon les standards et les préconisations des constructeurs. * Effectuer les contrôles de sécurité et les réglages nécessaires pour garantir la fiabilité et la sécurité des équipements. Documentation et rapports :***Renseigner les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les logiciels de diagnostic et de gestion de l'atelier. Collaboration et communication :***Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de l'atelier et les autres départements. * Communiquer efficacement avec les chefs de chantier pour expliquer les travaux effectués et les recommandations. Description du profil :***Formation en mécanique (CAP, Bac Pro, BTS, ou équivalent). * Expérience significative en tant que mécanicien travaux publics. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des engins de chantier. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Connaissance des outils informatiques de diagnostic.
SUP INTERIM L'Isle sur le Doubs recherche pour son client un Technicien de Maintenance H/F sur le secteur de Pont-de-Roide : Au sein de la Direction Technique, sous l'autorité du Responsable du service maintenance, le Technicien(ne) de maintenance a pour mission principale d'assurer le dépannage, l'entretien préventif du matériel lié au process et la fiabilisation des installations en tenant compte des objectifs de quantité, de qualité, de sécurité et d'environnement, documenter les interventions et diffuser les informations, contribuer à l'amélioration des prestations. Les principales activités du (de la) Technicien (ne) de maintenance sont : - Diagnostiquer et supprimer les défaillances des process au quotidien, - Analyser les pannes et rendre compte sur le logiciel de gestion de maintenance assisté par ordinateur (GMAO), - Le suivi périodique et priorisation des actions sur les parcs stratégiques, - Proposer des solutions techniques pour éviter les pannes et les documenter, - Planifier et Réaliser l'entretien préventif selon le planning et la gamme appropriée, - Animer des processus d'amélioration continue, - Pilotage et animation de groupes de travail de fiabilisation, - Gérer les stocks fournisseurs, - Communiquer chaque jour avec le chef d'équipe de la maintenance et le responsable d'ilot Poste à pourvoir de suite. Horaires : Journée ou tournée du lundi au vendredi Salaire : Selon profil + 10% de congés payés + 10% d'indemnité de fin de mission SUP INTERIM vous propose également de nombreux avantages ! - Accès au Comité d'Entreprise - Mutuelle avec prise en charge entreprise au dessus du minima - Prime d'intéressement - Possibilité de formation en interne si besoin Venez vite nous déposer votre CV à l'Agence SUP INTERIM de L'Isle sur le Doubs ou contactez-nous directement par téléphone ! Vous pouvez retrouver toutes nos offres sur notre site internet ! Savoir-être : - Positif/constructif. - Travail en équipe. - Esprit d'initiative. - Leadership. - Rigoureux. - Force de proposition. - Communication écrite et orale. Savoirs : - Bac +2 (Maintenance des équipements industriels). - Connaissance en mécanique, hydraulique, pneumatique. - Bonnes connaissances en électrotechnique. - Base en automatisme. - Connaissances de l'amélioration continue. - Lecture de plans mécaniques et schémas électriques. Savoir-faire : - Diagnostic de dépannage. - Reconnaître les différents éléments d'une installation. - Documentation maintenance et amélioration continue.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur le Pays de Montbéliard un Agent de production h/f. Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous serez amené(e) dans le cadre de votre mission à : • Assurer le bon fonctionnement d'une ligne de production automatisée composée d'une suite de machines à alimenter, • Veiller à réaliser les cadences de production visées, • Respecter les normes de qualité, • Vérifier la conformité des pièces (autocontrôle), • Ajuster les différents réglages nécessaires aux objectifs fixés, • Assurer le dépannage de certains éléments ou alerter le service de maintenance dans le cas où la panne dépasse votre niveau de compétence, • Nettoyer votre poste de travail, • Respecter les standards de production PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : Vous devez impérativement avoir un diplôme validé (CAP,BEP, BAC...) Si votre candidature correspond au profil recherché nous vous contacterons rapidement. • Horaire de 2*8. • Mission intérim de longue durée • Salaire : 12.04€ /h brut + Indemnités + Primes • 13 éme mois • 1 Prime annuelle
Description du poste : En tant que Responsable juridique, vous serez en charge de : Conseil et information juridiques : Assurer une activité de conseil et d'information auprès des opérationnels, de la Direction et de l'actionnaire sur les problématiques juridiques de l'entreprise et de ses filiales (droit commercial, droit de la concurrence, droit immobilier, propriété intellectuelle, etc.). Rédaction contractuelle : Participer à la rédaction des nouveaux contrats liés aux activités de l'entreprise et de ses filiales : contrats d'achats et de ventes, propriété intellectuelle, partenariats... Négociation et validation des contrats : Intervenir en support lors des négociations et valider les contrats finalisés. Gestion des litiges : Coordonner les dossiers de litiges commerciaux et fournisseurs avec le service client et les avocats de l'entreprise, en définissant la stratégie contentieuse. Propriété intellectuelle : Gérer le portefeuille de marques, modèles et brevets avec l'aide des services internes et d'un cabinet extérieur. Support juridique : Apporter une assistance sur les questions contractuelles et juridiques lors de l'exécution des contrats. Veille réglementaire : Suivre l'évolution des réglementations et des jurisprudences, notamment dans les secteurs automobile et deux roues. Conformité RGPD : Assurer la conformité au règlement RGPD et occuper le rôle de DPO. Droit des sociétés : Gérer le droit des sociétés de l'entreprise et de ses filiales en lien avec un cabinet extérieur. Digitalisation juridique : Piloter les projets de digitalisation (contrathèque, signature électronique). Formation interne : Animer des sessions de formation juridique pour les collaborateurs. Description du profil : Formation : Master 2 en Droit des affaires, NTIC ou Droit des sociétés Expérience : Expérience significative en droit des affaires, idéalement dans le secteur industriel Langues : Maîtrise de l'anglais (niveau C1/C2) Compétences : - Excellente aisance écrite et orale - Réactivité et adaptabilité - Rigueur et sens de l'analyse - Capacité d'écoute et bon relationnel
Actuellement à la recherche d'un étudiant pour les week end. Samedi après-midi et dimanche matin. cdi 10h30 Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise . Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité , qualité et compétitivité . Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le ...
Piloter toutes les phases de l'APQP, pour les projets qui vous auront été confiés, en interne et avec le client. Réaliser les plans 3D et 2D de la pièce et valider les études des outils. Réaliser les actions de toutes les étapes de l'APQP pour la partie qualité, dont les principaux sont : La définition des contrôles, la méthode, les moyens et la validation Faire réaliser les mesures, rédiger et analyser les rapports Piloter l'AMDEC processus et élaborer le plan de surveillance Piloter les échantillons initiaux fournisseurs et clients. Analyser les demandes de faisabilité pour la partie qualité et apporter un soutien technique lors d'une demande de prix (nouveau produit ou modification) Connaissances : Découpage / emboutissage Outils APQP - AMDEC - capabilités - R&R - lecture de plan/cotation - idéalement CATIA - outils projet constructeur automobile (STELLANTIS) Anglais impératif principalement pour les revues avec le client (niveau B2 - TOEIC 785-944), expérience de 6 mois à l'étranger demandéeIngénieur ou expérience équivalente avec de solides connaissances en mécanique. Expérience en gestion de projets transversaux avec de bonnes connaissances en mécanique, méthodes, qualité et en CAO. Faire preuve d'organisation et de rigueur, avoir un esprit de synthèse et d'analyse. Esprit d'équipe
Ingénieur Synthèse Agrément et dynamique Véhicule GMP H/F Temps complet Contrat/Pays: CDI Niveau d'études: Bac +5 - Ingénieur et cadres Famille de métier: Essai - Homologation et validation Description de l'entreprise Explorez de nouveaux horizons au sein d'un groupe d'ingénierie mondiale à forte croissance. Chez SEGULA Technologies, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets passionnants et de façonner l'avenir au sein d'une entreprise pour qui l'innovation est indissociable de l'in...
Technicien Mise Au Point calibration BEV (Batterie et Véhicule Electrique) H/F Temps complet Contrat/Pays: CDI Niveau d'études: Bac +2 - Techniciens / Employés Famille de métier: Essai - Homologation et validation Description de l'entreprise Explorez de nouveaux horizons au sein d'un groupe d'ingénierie mondiale à forte croissance. Chez SEGULA Technologies, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets passionnants et de façonner l'avenir au sein d'une entreprise pour qui l'innovation e...
Rejoignez Zurflüh-Feller, où vous vivrez une expérience humaine enrichissante et passionnante au coeur d'un environnement industriel d'envergure, avec un parc machines important et diversifié sur 2 sites totalisant 29 000 m2 de production et logistique, incluant des processus variés tels que : décolletage, traitement de surface, poudrage/laquage, injection plastique, découpe emboutissage et poinçonnage, assemblage manuel et automatique, profilage et logistique, faisant appel à des compétences en hydraulique, électrique, pneumatique et mécanique. En tant que Technicien Fiabiliste (F/H), vous garantissez la fiabilité des installations tout en contribuant à la réduction des coûts de maintenance. Dans ce but, vous mettez en place des plans d'actions de maintenance préventives et prédictives et veiller à la diminution du nombre de pannes sur les équipements les plus problématiques et stratégiques de l'entreprise tout en augmentant la durée de bon fonctionnement des machines. Vous assurez également l'optimisation des process. Les missions: Suivre l'animation TPM et le MTBF/MTTR du secteur dans lequel il est le référent (Métier travail de l'acier) Suivre et piloter les programmes d'entretien préventif et prédictif. Mener des études de fiabilité, maintenabilité et disponibilité. Superviser les installations des équipements, et contrôler le fonctionnement après les interventions. Suivre toute situation problématique et apporter des solutions et interventions nécessaires à sa résolution. Consulter et suivre les constructeurs des machines en cas de pannes complexes. Développer des programmes de fiabilité adaptés au besoin de l'entreprise. Apporter une assistance technique aux équipes maintenance et de production. Respecter les normes et procédures de sécurité. Profil requis: Connaissances en mécanique générale Connaissance en électrotechnique, hydraulique et pneumatique Lecture de plans Autonomie et prise d'initiative Capacité à travailler en équipe Pragmatique Connaissances mécanique générale Connaissances en électrotechnique, hydraulique et pneumatique
Vos missions au quotidien Au sein d'une tournée organisée, vous intervenez directement au domicile des patients pour : - Assurer l'aide aux actes essentiels de la vie : hygiène, confort, mobilité, prise de traitement - Observer, surveiller et transmettre les évolutions de l'état de santé - Maintenir un lien de confiance avec les bénéficiaires et leurs familles - Travailler en synergie avec l'équipe infirmière et l'encadrement - Diplôme requis : DEAS (Diplôme d'État d'Aide-Soignant), AES ou AMP - Permis B obligatoire (véhicule de service fourni) - Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'un bon sens de l'organisation - Vous avez le goût du contact humain et de l'écoute active - Une première expérience en soins à domicile est appréciée, mais pas indispensable Un accompagnement terrain de 2 jours est prévu dès votre arrivée ! Pourquoi rejoindre notre partenaire ? Vous intégrez une structure : - Qui place la relation humaine au cœur du soin - Portée par une équipe pluridisciplinaire solidaire, attentive et disponible - Qui valorise l'autonomie, l'initiative et la montée en compétences - Qui intervient auprès d'un public varié, dans des quartiers calmes et bien desservis Conditions et avantages du poste : - Lieu : Pont-de-Roide - Vermondans & Sancey - Type de poste : CDI, CDD, temps plein ou partiel, selon vos disponibilités - Amplitude horaire : 7h00 - 12h00 et 16h30 - 19h30 - Salaire : dès 2 054,12 € brut/mois (environ 1 600 € net hors week-ends), avec évolution - Véhicule de service et téléphone professionnel mis à disposition - Mutuelle prise en charge à 95 %, prime semestrielle, CSE, chèques-cadeaux - Formation continue, appui de l'encadrement, perspectives d'évolution - Et surtout : un métier porteur de sens, qui fait la différence chaque jour Envie d'allier engagement humain et cadre de travail stimulant ? Faites équipe avec une structure qui soigne autrement, avec le cœur. Postulez dès maintenant avec Prêt Pour l'Emploi !
Avec 30 ans d'expérience, notre groupe accompagne les entreprises et les travailleurs dans le recrutement, l'intégration et la formation. Nous aidons les publics éloignés de l'emploi avec des parcours personnalisés et offrons des solutions adaptées aux évolutions du marché du travail. Rejoignez une structure engagée dans le soin à domicile ! Dans le cadre d'un partenariat avec une structure médico-sociale de référence, Prêt Pour l'Emp...
Vendeur / Conseiller Particuliers - Énergie Renouvelable (H/F) "Commercial BtoC Energie verte - Futur Chef d'équipe H/FCircet Distribution devient le partenaire officiel du premier fournisseur d'énergie verte indépendant en France.Ce partenariat stratégique marque notre engagement à promouvoir des solutions énergétiques durables et à jouer un rôle clé dans la transition énergétique.Nous recherchons des Commerciaux B2C - Futur Chef d'équipe, motivés et passionnés, désireux de rejoindre une entreprise à la pointe de l'innovation dans le secteur de l'énergie verte.Notre mission : Offrir une Énergie Propre, Locale et 100% RenouvelableVos responsabilités :En tant que Commercial B2C, vous aurez pour missions de :Identifier et prospecter des clients potentiels prêts à adopter des solutions énergétiques durables.Exercer vos compétences en persuasion pour présenter des arguments solides et convaincants.Mettre en avant l'expertise de notre partenaire en intégrant leurs solutions vertes dans la vie quotidienne de vos prospects, tout en leur démontrant les avantages d'une telle transition.Chez Circet Distribution, la routine n'a pas sa place. Si vous êtes motivé(e) par une aventure commerciale stimulante, nous vous invitons à rejoindre notre équipe !Profil Idéal :Nous recherchons un(e) candidat(e) qui :Fait preuve d'une énergie contagieuse et d'une motivation débordante.Possède d'excellentes compétences en communication et un talent pour l'éloquence.Pratique une écoute active, empreinte de bienveillance.S'intéresse aux enjeux environnementaux et comprend les défis de la transition énergétique.Ce que nous proposons :En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez de :Une formation complète pour maîtriser les divers aspects de l'énergie verte.Une rémunération attractive basée sur vos performances, accompagnée de primes motivantes.Des outils et ressources pour votre développement professionnel, afin d'affiner vos compétences.Un cadre de travail collaboratif et innovant, où vos idées seront appréciées et encouragées. Des perspectives possible d'évolution rapide vers un poste de Chef d'équipe pour ceux qui le souhaitent et qui en ont le potentiel !Êtes-vous Prêt(e) à participer à la Révolution Énergétique ? N'attendez plus, postulez dès maintenant !Rejoignez-nous pour vivre cette aventure passionnante et contribuer activement à la préservation de notre planète !" À propos de la société Circet Distribution est spécialisée dans la vente en porte à porte BtoB et BtoC dans deux secteurs d'activité.Télécoms - Circet Distribution commercialise des abonnements fibre optique et mobile aux particuliers et aux petites entreprises. Son rôle, permettre à l'opérateur télécom de rentabiliser son investissement dans le déploiement de son réseau fibre optique. Circet Distribution est un prestataire majeur de vente de services à domicile pour Orange, SFR, et Bouygues Télécom. Avec cette prestation de vente d'abonnements, le groupe Circet offre aux opérateurs un service complet de déploiement, vente, raccordement et maintenance de réseau télécom. Energie - Circet Distribution commercialise des abonnements électricité et gaz, pour Engie, auprès des particuliers. L'entreprise travaille sur des volumes importants de prospects avec une excellente productivité. Circet Distribution est l'un des premiers prestataires Engie. Rejoindre Circet, c' Intégrer le leader européen des infrastructures télécomsDevenir acteur de la construction des réseaux du futurRelever de nouveaux défis clients et technologiquesContribuer à faire évoluer le métierVivre une expérience unique dans une entreprise stimulante Vu de l'intérieur TAILLE DE LA SOCIÉTÉ + salariés SECTEURInformatique - Services DATE DE CRÉATION1993SITE WEB
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont : Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits ... Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont :Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci ...) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse. Passionné par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ? Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt à conseiller les clients avec style et expertise ? Poste proposé : conseiller de vente et caisse à temps partiel 28h hebdomadaire Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 4 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont : Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci ...) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse. Vous êtes doté d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, et vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ? Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt à faire sensation à chaque transaction ? Poste qui conviendrait à un étudiant, travail tous les samedis et remplacements durant la période des 2 semaines de vacances de Noël Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 2 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Equipe médicale de 6 médecins (directrice médicale, médecins adjoints, chef de clinique, médecin assistant) Institut de pathologie d'environ 30 personnes (Techniciens en analyses biomédicales, cytotechniciens, secrétaires médicales, préparateurs médicaux, aides de laboratoiresVous exercerez une activité diagnostique générale, avec participation aux examens extemporanés et piquetsVous assurerez au quotidien la prise en charge macro- et microscopique des biopsies et pièces opératoiresVous participerez à la formation et à l'encadrement du médecin assistantVous préparerez les différents tumorboards multidisciplinaires et colloques internes et externesbr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Rejoignez Zurflüh-Feller, où vous vivrez une expérience humaine enrichissante et passionnante au coeur d'un environnement industriel d'envergure, avec un parc machines important et diversifié sur 2 sites totalisant 29 000 m2 de production et logistique, incluant des processus variés tels que : décolletage, traitement de surface, poudrage/laquage, injection plastique, découpe emboutissage et poinçonnage, assemblage manuel et automatique, profilage et logistique, faisant appel à des compétences en hydraulique, électrique, pneumatique et mécanique. En tant que Responsable Travaux Neufs, Utilités et Infrastructures, vous pilotez l'ensemble des projets d'investissement liés aux bâtiments, aux infrastructures du site et aux utilités techniques. Vous êtes garant du bon déroulement des projets depuis l'expression du besoin jusqu'à réception définitive des travaux et la mise en service. Vous intervenez à la fois sur des projets neufs (CAPEX), des travaux d'amélioration ou de rénovation, et la gestion des utilités techniques. Les missions Piloter des projets neufs et d'amélioration (rédaction de dossiers d'étude, de cahiers des charges, consultations, présentation à la direction, rédaction des demandes d'investissements, suivi de la mise en oeuvre et réception de chantiers). Suivre quotidiennement la maintenance des bâtiments (prise d'information via la GMAO, diagnostic, planification d'intervention avec les entreprises extérieures...) Suivre et gérer des entreprises extérieures (de la rédaction des Plans De Prévention jusqu'au Procès-Verbal de réception) Planifier et suivre de la résolution des non-conformités suite aux contrôles réglementaires. Gérer les contrats d'entretien et piloter l'obsolescence bâtiment. Mettre en place des systèmes de pilotage à distance sur la partie infra (chauffage, air comprimé...) pour optimiser l'empreinte énergétique de la société. Profil requis Formation supérieure technique Génie Civil, BTP, Maintenance industrielle ou équivalent Compétences techniques et opérationnelles en planification, gestion de projets et construction Une première expérience réussie en gestion de projets travaux neufs, maintenance industrielle ou gestion d'infrastructures Formation supérieure technique Génie Civil, BTP, Maintenance industrielle ou équivalent Compétences techniques et opérationnelles en planification, gestion de projets et construction Une première expérience réussie en gestion de projets travaux neufs, maintenance industrielle ou gestion d'infrastructures
Rejoignez Zurflüh-Feller, où vous vivrez une expérience humaine enrichissante et passionnante au coeur d'un environnement industriel d'envergure, avec un parc machines important et diversifié sur 2 sites totalisant 29 000 m2 de production et logistique, incluant des processus variés tels que : décolletage, traitement de surface, poudrage/laquage, injection plastique, découpe emboutissage et poinçonnage, assemblage manuel et automatique, profilage et logistique, faisant appel à des compétences en hydraulique, électrique, pneumatique et mécanique. En tant que Pilote procédés industriels (H/F), votre mission principale d'optimiser des ateliers de production. Vous définissez, déployer et suivez le processus d'un projet, depuis la définition du produit jusqu'à l'industrialisation des moyens de production en atteignant les objectifs couts-délais-qualités fixés. Les missions: Réaliser des études de faisabilité technique, calcul de rentabilité Etudier les solutions technologiques pour réduire les risques et fiabiliser les process de production Avoir l'esprit critique sur l'analyse produit Elaborer les AMDEC process, cahiers des charges, rapports techniques, compte-rendu d'essais ou réunion Piloter des fournisseurs Superviser les phases de conception équipements, de tests et de mise au point des process. Analyser les dysfonctionnements dans une démarche d'amélioration continue Proposer des axes d'amélioration. Profil requis: Formation supérieure technique type école d'ingénieurs Compétences techniques et opérationnelles en planification, gestion de projets et construction Maitrise des outils informatiques
Rejoignez Zurflüh-Feller, où vous vivrez une expérience humaine enrichissante et passionnante au coeur d'un environnement industriel d'envergure, avec un parc machines important et diversifié sur 2 sites totalisant 29 000 m2 de production et logistique, incluant des processus variés tels que : décolletage, traitement de surface, poudrage/laquage, injection plastique, découpe emboutissage et poinçonnage, assemblage manuel et automatique, profilage et logistique, faisant appel à des compétences en hydraulique, électrique, pneumatique et mécanique. En tant que responsable de la maintenance, vous serez au coeur de cette dynamique, en charge d'une équipe dédiée de 20 personnes, la mission cruciale d'assurer le bon fonctionnement du service maintenance et de contribuer ainsi directement à la performance et à la réussite de notre entreprise. Les missions: Vous animez et êtes en charge de la fonction maintenance (maintenance des équipements et des bâtiments, maintenance curative-dépannage et maintenance préventive), Vous pilotez la mise en oeuvre des moyens humains et techniques nécessaires à l'atteinte des objectifs. Vous garantissez l'atteinte des objectifs de disponibilités des installations. Vous pilotez, dans le cadre de la politique de développement qualité des fournisseurs, leur qualification, évaluez leur performance, travaillez à la réduction des contrôles d'entrée. Vous proposez des optimisations techniques et contractuelles permettant d'améliorer la compétitivité de l'entreprise. Vous gérez des projets d'amélioration et neufs dans les ateliers Profil Curiosité / Réactivité Autonomie/initiative Capacité à statuer, à prendre des décisions, à fédérer et à motiver Écoute pro-active et aisance à l'oral Diplôme Bac+5 (Ingénieur)et/ou expérience significative en maintenance industrielle (10/15 ans) Management Pack Office La pratique de l'anglais à l'oral comme à l'écrit Curiosité / Réactivité Autonomie/initiative Capacité à statuer, à prendre des décisions, à fédérer et à motiver Écoute pro-active et aisance à l'oral Diplôme Bac+5 (Ingénieur)et/ou expérience significative en maintenance industrielle (10/15 ans) Management Pack Office La pratique de l'anglais à l'oral comme à l'écrit
Description du poste : Notre client, une entreprise spécialisée dans la production et la fabrication de pièces découpées au laser, recherche un Laseriste EML H/F pour rejoindre son équipe. L'entreprise utilise des machines de découpe laser de haute technologie telles que EML, MAZAK, et ACIES, et met un point d'honneur à respecter les consignes de sécurité et de travail. En tant que Laseriste H/F, vous serez responsable de la découpe de pièces métalliques à l'aide de machines de découpe laser à commande numérique. Vous commencerez par approvisionner votre poste de travail en sortant la matière première nécessaire et en la positionnant correctement sur la table de découpe. Vous assurerez ensuite le transfert du programme sur la machine, le démarrage de la série, ainsi que le réglage et le contrôle des premières pièces produites. Une fois la découpe terminée, vous serez chargé(e) de la gestion des pièces découpées, en les triant et en les plaçant soigneusement en caisses selon les consignes établies. Vous veillerez en permanence au respect des procédures de travail et de contrôle qualité, en utilisant les moyens de contrôle adaptés et en respectant les règles de sécurité, notamment par le port des équipements de protection individuelle (EPI). Intégrer Manpower, c'est également bénéficier de nombreux avantages (CSE+CSEC, Epargne CET, solutions Formation, CDI Intérimaire, cooptation?) et services accessibles sur votre Appli Mon Manpower. Le candidat ou la candidate que nous recherchons doit posséder les qualifications suivantes : - Compétences techniques : Maîtrise des matières et des machines de découpe laser (ACIES, EML, MAZAK), réglage des premières pièces, connaissance des outils de découpe laser et du module de sortie matière CLIPPER. - Compétences en sécurité : Connaissance des consignes de sécurité générale et au poste, port des EPI. - Compétences comportementales : Capacité à travailler en équipe, respect des consignes de travail, autonomie, rigueur. Des habilitations telles que CACES 5 et CACES 3 R389 sont requises pour ce poste. Pour postuler, rien de plus simple ! Vous pouvez : - Postuler en ligne en n'oubliant pas de joindre votre CV - Nous contacter directement par téléphone - Venir nous rencontrer en agence A très vite Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Votre MISSION : piloter les projets d'investissement du site En tant que RESPONSABLE TRAVAUX NEUFS, UTILITES ET INFRASTRUCTURES, vous serez en charge de :
Equipe médicale de 6 médecins (directrice médicale, médecins adjoints, chef de clinique, médecin assistant) Institut de pathologie d'environ 30 personnes (Techniciens en analyses biomédicales, cytotechniciens, secrétaires médicales, préparateurs médicaux, aides de laboratoiresExercice d'une activité diagnostique globale, incluant la participation aux examens extemporanés et aux astreintesPrise en charge quotidienne des analyses macroscopiques et microscopiques des biopsies et des pièces opératoiresContribution à la formation et à la supervision du médecin assistantPréparation des différents tumorboards multidisciplinaires et colloques internes et externes. Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Etes-vous à la recherche d'un nouveau challenge ? D'une nouvelle opportunité ? N'hésitez plus et restez avec nous pour suivre l'offre que nous avons pour vous ! Notre client est un groupe familial en fort développement, reconnu de l'industrie mécanique, spécialiste de la tôlerie fine de précision, avec un savoir-faire très complet du travail des métaux, recherche pour compléter leur équipe un(e) Technicien(ne) Informatique H/F en CDI. Alors vous vous sentez prêt(e) à relever le défi ? Vos missions si vous l'acceptez seront les suivantes : - Gère les accès utilisateurs au réseau et aux différents logiciels - Forme les utilisateurs aux bonnes pratiques informatiques - Gère les accès utilisateurs aux plateformes clients et fournisseurs - Organise les données sur le serveur pour garantir leur sécurité - Garantie la sauvegarde des données - Gère les accès pc, imprimantes, téléphonie et serveurs - Assure la mise à jour du matériel informatique : serveurs, logiciels, ordinateurs - Diagnostique et résout les problèmes informatiques des utilisateurs - Assure le bon fonctionnement de l'ensemble du système d'information - Met en œuvre le plan d'action cybersécurité - Participe et met en place les politiques de sécurité informatique - Tient à jour le parc informatique - Est responsable du suivi des différents projets informatiques - Met à jour les différentes procédures et instructions informatiques - Garantie la mise à jour du plan de continuité d'activité et du plan de reprise en cas de cyberattaque - Assure la veille technologique du système d'information Passionné par l'IT, vous êtes titulaire d'un Bac +2 (BTS Informatique, DUT Réseaux & Télécoms) ou justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en gestion des systèmes et réseaux, cybersécurité ou support informatique. Vous maîtrisez les normes et réglementations, la cybersécurité, les réseaux (VLAN, VPN), la gestion des certificats et protocoles TLS/SSL, ainsi que le logiciel Veeam. Vous êtes à l'aise avec Windows 7/10/11/2019 et MS Office 365. Rigueur, analyse et organisation font partie de votre ADN. Communicatif, réactif et fiable, vous aimez travailler en équipe et relever des défis techniques. Envie d'un nouveau challenge ? Ne passez pas à côté de cette opportunité ! Envoyez votre CV ou contactez Doriane au***Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Nous recherchons pour notre client un(e) Team Leader Production pour assurer la fabrication de pièces dans le respect des standards et des délais, ainsi que pour animer et coordonner les activités de l'équipe de production. Missions :***Assurer la fabrication des pièces et veiller au respect des délais de production. * Former et encadrer les opérateurs tout en garantissant la qualité des productions. * Gérer le flux de travail et organiser les pauses au sein de l'équipe. * Coordonner les activités avec le(s) responsable(s) d'équipe et relayer les informations essentielles. * Proposer et mettre en œuvre des améliorations sur les méthodes de travail et l'ergonomie des postes. Description du profil : Profil recherché :***Expérience dans l'encadrement d'un secteur de production. * Bon communicant et habileté dans le travail manuel. * Capacité à créer et rédiger des modes opératoires. * Respect strict des règles de sécurité et capacité à maintenir un environnement de travail opérationnel.
Je propose un emploi de nourrice à seloncourt. je recherche une personne pour un contrat cdi à temps partiel, avec une charge de 35 heures par semaine, réparties sur deux semaines. les horaires de travail sont les suivants : lundi, mercredi et vendredi de 5h à 11h30, ainsi que mardi et jeudi de 5h à 9h45. merci de faire savoir votre disponibilité.
REJOIGNEZ UNE ENTREPRISE INDUSTRIELLE EN PLEINE EXPANSION ! Depuis 1920, notre client conçoit, fabrique et distribue des composants et systèmes pour la fermeture des bâtiments. Leader européen sur son marché, l'entreprise emploie 350 collaborateurs permanents et exporte ses produits dans 50 pays. Pourquoi nous rejoindre ? - Environnement industriel diversifié : décolletage, traitement de surface, injection plastique, assemblage manuel et automatique, profilage, logistique. - Parc machines important sur 2 sites totalisant 29 000 m² de production et logistique. - Entreprise innovante avec 70 brevets actifs et une forte orientation vers l'international. Le poste : Votre MISSION : piloter les projets d'investissement du site En tant que RESPONSABLE TRAVAUX NEUFS, UTILITES ET INFRASTRUCTURES, vous serez en charge de : - Piloter des projets neufs et d'amélioration : rédaction de dossiers d'étude, cahiers des charges, consultations, présentation à la direction, rédaction des demandes d'investissements, suivi de la mise en œuvre et réception de chantiers. - Suivre la maintenance des bâtiments : diagnostic, planification d'interventions avec les entreprises extérieures. - Gérer les entreprises extérieures : de la rédaction des Plans De Prévention jusqu'au Procès-Verbal de réception. - Planifier et suivre la résolution des non-conformités suite aux contrôles réglementaires. - Gérer les contrats d'entretien et piloter l'obsolescence bâtiment. - Mettre en place des systèmes de pilotage à distance sur la partie infrastructure (chauffage, air comprimé?) pour optimiser l'empreinte énergétique de la société. Profil recherché : PROFIL recherché : - Formation supérieure technique en Génie Civil, BTP, Maintenance industrielle ou équivalent. - Compétences techniques et opérationnelles en planification, gestion de projets et construction. - 3 à 5 ans d'expérience réussie en gestion de projets travaux neufs, maintenance industrielle ou gestion d'infrastructures.
AKOYAS Mâcon
Description du poste : Dans le cadre d'un CDI, nous recrutons pour l'un de nos clients spécialisé dans la fabrication de produits de consommation courante en matières plastiques, sur le secteur de Pont de Roide, un Technicien Supérieur en Électricité / Automatismes (H/F)⚡️. Au sein d'une équipe dynamique composée d'un technicien et d'un électricien, vous travaillerez en polyvalence sur les installations du site de production. ### En binôme avec un autre technicien, vous aurez pour missions : - Assurer le maintien des installations électriques, du réseau de distribution HTA aux armoires et coffrets sur chaque machine - Proposer des améliorations constantes de l'existant - Mettre à jour les plans électriques sur site suite aux modifications ou nouveaux projets - Mettre en place des actions correctives suite aux rapports des organismes de contrôle ️ - Assurer le maintien des systèmes automatisés du site (Schneider-Quantum) ⚙️ - Veiller à la pérennisation des installations et à l'amélioration continue des automatismes de production - Maintenir les systèmes de supervision et les interfaces hommes/machines - Réaliser les études électriques et automatismes en collaboration avec les prestataires de service ### Conditions : - Contrat : CDI - Temps plein - Lieu : 30 km de Montbéliard - Horaire de travail : journée Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez-nous et postulez dès maintenant ✨ Description du profil : ### Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un **Bac +2** en Génie électrique, Électrotechnique, ou Génie industriel et maintenance, avec une spécialisation en systèmes automatisés. Vous disposez d'une première expérience dans le domaine de l'automatisme. Qualités requises : - Excellentes qualités relationnelles - Esprit logique - Curiosité et autonomie - Force de proposition - Appréciation du travail en équipe et goût pour le défi ### Avantages : - Statut Technicien/Agent de maîtrise selon profil - Salaire attractif , 13ème mois, primes d'équipes, majoration des heures de nuit, dimanche et jours fériés - Prime panier, participation, intéressement - Avantages CSE et Corporate (remises sur certains produits de marques Parker, DYMO, Sharpie, Contigo, .) ️ - Garanties mutuelle et prévoyance
Bonjour, je suis maman d'une petite fille qui fera deux ans en septembre et en octobre je reprends une activité professionnelle alors j'ai besoin de trouver une nourrice qui pourra s'occuper de ma fille . je n'ai pas encore d'horaire mais ça sera de journée. alors j'espère trouver une personne de confiance et bienveillante . bonne journée
Description du poste : Hérimoncourt : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin d'un enfant de 2 ans les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 6h45 à 8h15. Votre mission sera d'emmener l'enfant à la crèche en toute sécurité, gérer le petit-déjeuner, les biberons, les changes ainsi que les jeux et activités jusqu'à l'heure du départ. D'autres missions peuvent vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités Description du profil : Le profil :***Vous êtes diplômé(e) dans la petite enfance ?***Vous avez une expérience significative et vérifiable ?***Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ? Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids ! Les avantages :***Une prise en charge partielle de la mutuelle***Un salaire brut à partir de 11.88€/heure***Une carte avantages***Et bien d'autres
1. Il assure la production selon la politique industrielle définie par la Direction 2. Il encadre et assure la gestion du personnel 3. Il est force de proposition sur l'amélioration du processus production 4. Il est pilote du processus Production Les missions : 1a. Il assure la production selon l'ordonnancement 1b. Il est garant du respect des délais de production, et de l'ordonnancement 1c. Il réagit aux fabrications urgentes 1d. Il coordonne les exigences de production et les nécessités de maintenance 1e. IL est garant du respect du 5S, du rangement et de la propreté de l'atelier 1f. Il s'assure de la traçabilité de la production (saisies dans Clipper, MES) 1g. Il assure la communication avec les autres services 2a. Il gère le personnel de Production et s'assure de la flexibilité et de la polyvalence du personnel 2b. Il veille au respect des normes techniques, des habilitations et des exigences de qualité, sécurité et d'environnement 2c. Il réalise en collaboration avec le chef d'atelier les entretiens individuels et propose les besoins en formation 2d. Il analyse les temps de ses collaborateurs et s'assure que les temps réalisés soient conformes aux temps prévus 2e. Il veille à l'application du règlement intérieur et des consignes données au personnel 2f. Il coordonne avec le chef d'atelier, la formation des nouveaux arrivants 3a. Il constate les défaillances, les dysfonctionnements et les remonte au bureau Méthodes 3b. Il est force de proposition dans recherche et propose des solutions pour améliorer la productivité, la réactivité et la qualité de la production 3c. Il est force de proposition pour la modification ou acquisition d'un outil de production 3d. Il met en place et assure le déploiement des bonnes pratiques Lean 4a. Il calcule et analyse les indicateurs du processus Production 4b. Il propose des améliorations dans sa zone de responsabilité 4c. Il s'assure de l'efficacité de son processus 4d. Il participe aux audits internes et externes du processus ProductionQualification technique en mécanique et productique Aisance avec l'outil informatique, et logiciels GPAO Connaissance des méthodes Lean Capacités d'analyse, rigueur et sens de l'organisation Respect des engagements, réactif Capacités managériales, être à l'écoute, sens de la communication
1. Garantie l'accès et la sécurité aux données 2. Gère le réseau 3. Gère les projets informatiques 4. Gère le processus système d'information avec le Responsable du processus Les missions : 1a. Gère les accès utilisateurs au réseau et aux différents logiciels 1b. Forme les utilisateurs aux bonnes pratiques informatiques 1c. Gère les accès utilisateurs aux plateformes clients et fournisseurs 1d. Organise les données sur le serveur pour garantir leur sécurité 1e. Garantie la sauvegarde des données 2a. Gère les accès pc, imprimantes, téléphonie et serveurs 2b. Assure la mise à jour du matériel informatique : serveurs, logiciels, ordinateurs 2c. Diagnostique et résout les problèmes informatiques des utilisateurs 2d. Assure le bon fonctionnement de l'ensemble du système d'information 2e. Met en œuvre le plan d'action cybersécurité 2f. Participe et met en place les politiques de sécurité informatique 2g. Tient à jour le parc informatique 3a. Est responsable du suivi des différents projets informatiques 3b. Est l'interlocuteur privilégié des prestataires informatiques 3c. Anticipe les risques liés à la sécurité, à l'environnement de travail et à l'utilisation des équipements 4a. Déploie les actions décidées en COPIL 4b. Met à jour les différentes procédures et instructions informatiques 4c. Garantie la mise à jour du plan de continuité d'activité et du plan de reprise en cas de cyberattaque 4d. Assure la veille technologique du système d'informationConnaissance des normes et réglementation en vigueur Connaissance en cybersécurité Connaissance en réseau, VLAN, VPN. Connaissance sur la mise en œuvre des certificats et le protocole TLS, SSL Connaissance sur le logiciel Veeam Capacité à communiquer Maîtrise des systèmes d'exploitation 7/10/11/2019 et des logiciels courants Compétence sur MSoffice 365 Capacité d'analyse, rigueur et sens de l'organisation Respect des engagements, réactif Capacité à travailler en équipe
Description du poste : ADECCO Pont-de-Roide recrute en CDI ! Tu as de l'expérience en plasturgie et tu maîtrises les presses à injecter ? Cette offre est faite pour toi ! Pour l'un de nos clients spécialisés dans la conception, fabrication et distribution de systèmes de fermeture de bâtiments , Nous recherchons un(e) : RÉGLEUR PRESSES À INJECTER (H/F) Ta mission : Assurer le bon fonctionnement des presses à injecter, installer les outillages, effectuer les réglages avant lancement de la production et garantir la qualité des pièces produites ✅ ️ Tes principales activités : - Monter et régler les moules sur les presses à injecter - Lancer la production - Réaliser des contrôles réguliers pour prévenir les dérives - Intervenir en cas de panne ⚠️ - Travailler en étroite collaboration avec les équipes de maintenance, chefs d'équipe et monteurs - Assurer la maintenance de 1er niveau (préventive et corrective) Horaires : Doublage et nuit fixe à partir de septembre Salaire : Selon profil et expérience Tu veux relever un nouveau défi dans un environnement technique stimulant ? Postule dès maintenant ! Description du profil : Tes savoir-faire : - Montage et réglage des moules - Réglage machines & validation du démarrage série - Suivi du bon fonctionnement des installations - Contrôle qualité des pièces - Stabilité et maîtrise du process
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Votre mission Nous recherchons pour notre client, un Responsable Magasin Logistique (H F), vous aurez pour mission de :Manager et animer une équipe pour atteindre les objectifs individuels et collectifs.Assurer la coordination des approvisionnements, de la distribution, du stockage et des flux physiques de l'atelier de fabrication.Gérer les niveaux de stocks de produits finis, semi-finis et composants.Garantir la conformité des conditions de travail avec les normes HSE (Hygiène, Sécurité et Environnement). tablir des relations avec les fournisseurs et techniciens logistiques pour optimiser les processus. Votre profil Profil recherché :Diplôme requis : BTS DUT Logistique ou équivalent.Expérience : 2 à 5 ans sur un poste similaire.Permis : Cariste (type 3 et 2B) et pontier.Compétences requises :Formation à l'encadrement du personnel.Maîtrise des outils informatiques, notamment GPAO.Excellentes compétences en communication, esprit d'équipe et analyse.Anglais intermédiaire. Conditions :Poste à pourvoir immédiatement.Rémunération à définir selon expérience. A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. Contrat : CDI (14 05 2025) Localité : Voujeaucourt (25420) Métier : Responsable de Magasin Logistique (h f)
Premier réseau d agences d emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 1004 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Vous ...
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Description du poste : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous cherchez un métier qui a du sens et une aventure humaine enrichissante ? Rejoignez-nous : notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! Votre mission : illuminer le quotidien LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES Au domicile des bénéficiaires, vous assurerez : · L'entretien du cadre de vie · L'aide aux déplacements et aux soins d'hygiène · La préparation et l'accompagnement aux repas · L'accompagnement aux sorties et activités · . Au-delà de ces missions, votre présence bienveillante apportera réconfort et bonne humeur. Description du profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Vous êtes bienveillant(e), autonome et à l'écoute. Diplômé(e) ou avec 3 ans d'expérience ? Parfait ! Sinon, nous vous formons. Votre sourire et votre énergie sont vos meilleurs atouts ! Pourquoi nous rejoindre ? Nous offrons un cadre respectueux et motivant, une formation personnalisée, un CDI garanti et la satisfaction d'exercer un métier valorisant. Toutes les candidatures sont étudiées sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui ! AVEC AZAÉ MONTBÉLIARD , VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 9€25€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5€) et l'accès à une plateforme d'écoute. . * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Description du poste : Depuis 2010, notre client conçoit, fabrique et monte des charpentes métalliques , en s'occupant de toute l'enveloppe du bâtiment. Entreprise familiale et indépendante, elle repose sur une équipe engagée, une production 100 % maîtrisée et un vrai sens du terrain. Basée à Pontailler-sur-Saône (21), notre client rayonne sur l'Est de la France majoritairement et présente de nombreux atouts pour ses équipes, clients et partenaires : ️ Fabrication en interne, 9 000 m² d'atelier, 23 collaborateurs, zéro perte de savoir-faire : ici, l'exécution rime avec autonomie. Dans le cadre d'une forte croissance, l'équipe commerce de notre client s'agrandit , avec un besoin très ciblé : un profil technico-commercial expérimenté , déjà implanté dans les secteurs agricole et industriel , pour développer nos affaires dans le Haut-Rhin (68) , le Doubs (25) et le Jura (39) . Technico-Commercial BtoB H/F - CDI / Départements 68 / 25 / 39 Notre client recherche un(e) technico-commercial expérimenté , déjà implanté dans les secteurs agricole et industriel , pour développer nos affaires dans le Haut-Rhin (68) , le Doubs (25) et le Jura (39) . Véritable intrapreneur , vous saurez vous investir aux côtés du directeur général et accompagner la croissance de l'entreprise qui réalise déjà plus de 5millions € de CA. Il s'agit d'un rôle clé dans l'organisation de notre client qui peut donner lieu à une forte évolution vers du management en fonction de la croissance réalisée. Ce que vous allez faire Identifier les projets et les bons interlocuteurs***Vous prospectez le terrain en direct : porte à porte, réseau, appels entrants à qualifier, leads à qualifier * Vous comprenez vite les besoins, les contraintes, les délais. * Vous parlez métier, pas brochure. Construire les bonnes réponses avec le bureau d'études***Vous collaborez en interne pour structurer une offre viable, cohérente, claire. * Vous êtes force de proposition sur les solutions techniques. Accompagner les clients, sans pression de closing***Ici, pas de sprint à la signature. Le rôle est conseil, accompagnement et orientation . * Vous êtes le relais commercial pour nos partenaires, nos distributeurs et nos contacts publics. * Vous tenez à jour vos suivis et vos retours, même sans CRM structuré. Ce que vous devez savoir faire***Vous avez au moins 3 ans d'expérience en tant que technico-commercial BtoB dans le bâtiment , idéalement en charpente, couverture ou structure métallique. * Vous connaissez le secteur agricole et/ou industriel , et vous avez déjà des contacts dans ces milieux. * Vous aimez travailler seul sur le terrain , mais vous savez faire équipe quand il faut bâtir ensemble. * Vous maîtrisez les cycles longs, les circuits décisionnels et les négociations avec des pros. * Vous avez des réussites commerciales avérées Pourquoi ce poste est différent***Vous êtes attendu(e) : ce n'est pas un poste de remplacement, c'est une création pour accompagner notre croissance. * Vous avez du champ : votre territoire est clair, vos objectifs sont nets, vos marges de manœuvre réelles. * Vous êtes respecté(e) : ici, pas de micro-management ni d'objectifs lunaires. On travaille dans la durée. Intéressé(e) ? Faites le pas. Ici, on construit du solide. Description du profil : Depuis 2010, notre client conçoit, fabrique et monte des charpentes métalliques , en s'occupant de toute l'enveloppe du bâtiment. Entreprise familiale et indépendante, elle repose sur une équipe engagée, une production 100 % maîtrisée et un vrai sens du terrain. Basée à Pontailler-sur-Saône (21), notre client rayonne sur l'Est de la France majoritairement et présente de nombreux atouts pour ses équipes, clients et partenaires : ️ Fabrication en interne, 9 000 m² d'atelier, 23 collaborateurs, zéro perte de savoir-faire : ici, l'exécution rime avec autonomie. Dans le cadre d'une forte croissance, l'équipe commerce de notre client s'agrandit , avec un besoin très ciblé : un profil technico-commercial expérimenté , déjà implanté dans les secteurs agricole et industriel , pour développer nos affaires dans le Haut-Rhin (68) , le Doubs (25) et le Jura (39) . Technico-Commercial BtoB H/F - CDI / Départements 68 / 25 / 39 Notre client recherche un(e) technico-commercial expérimenté , déjà implanté dans les secteurs agricole et industriel , pour développer nos affaires dans le Haut-Rhin (68) , le Doubs (25) et le Jura (39) . Véritable intrapreneur , vous saurez vous investir aux côtés du directeur général et accompagner la croissance de l'entreprise qui réalise déjà plus de 5millions € de CA. Il s'agit d'un rôle clé dans l'organisation de notre client qui peut d
POSTE : Assistant Comptable H/F DESCRIPTION : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. . PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
La société My Premium Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils en Expertise comptable - Audit - Social et Juridique. Nous vous proposons un accompagnement sur mesure au cours du processus de recrutement, et nous vous garantissons la confidentialité dans vos démarches.
Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu'Auxiliaire de Vie, dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : ✅ Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. ✅ Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. ✅ Vous travaillez en équipe : Collaborer avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires. Votre profil : Ø Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur du service à la personne et/ou justifiez d'une expérience de trois ans dans ce domaine. Ø Votre bienveillance, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe vous permettent de garantir un service de qualité et de maintenir une atmosphère agréable et respectueuse pour les colocataires. Ø Vous faites preuve de polyvalence, et êtes capable de répondre aux besoins variés des colocataires au quotidien. Vos avantages à nous rejoindre : Salaire brut de 1848.67€ à 2100€ (majorations weekend, astreintes) CDD 35H Repas partagés Cellule d'écoute psychologique, fonds de solidarité Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur Horaires en continu vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso Rejoignez-nous et prenez part à une aventure humaine unique ! « Chez Ages & Vie, vous avez toute votre place pour faire la différence. »
Ages & Vie est née en 2008 d'une conviction forte, celle que nous devons tous pouvoir, aussi longtemps que possible, choisir l'environnement dans lequel on veut vieillir. Nous avons créé les maisons partagées Ages & Vie qui permettent à chaque personne âgée, même fragilisée, de vivre jusqu'au bout dans un chez soi partagé, local et accessible. Nous défendons ainsi le choix du Bien Vieillir ensemble. Bien entouré. Bien accompagné. En maison partagée.
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine du découpage, emboutissage et basé à VALENTIGNEY (25700), en CDI un Technicien Informatique (h/f). notre client est une entreprise reconnue dans le secteur du découpage et de l'emboutissage, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. Votre rôle consistera à assurer la maintenance et le bon fonctionnement des équipements informatiques, gérer les connexions aux réseaux, assurer le support technique aux utilisateurs, administrer à distance les systèmes, ainsi que fournir une assistance sur place pour garantir un environnement informatique efficace et fiable. Description du profil : Profil : Nous recherchons un technicien informatique passionné par les nouvelles technologies, ayant le sens du service client et une grande capacité d'adaptation. La maîtrise des outils de maintenance informatique, des connexions aux réseaux, du bureau Windows, de l'administration à distance, des réseaux locaux, ainsi que des compétences en assistance sur place, support et assistance aux utilisateurs seront des atouts majeurs. Il faut également avoir des compétences en cyber sécurité. - Maintenance Informatique - Connexions aux Réseaux - Bureau Windows - Administration à Distance - Réseaux Locaux - Assistance sur Place - Support et Assistance aux Utilisateurs Le poste est à pourvoir dès que possible en journée et à temps plein. Notre client offre un environnement de travail stimulant, des opportunités d'évolution et un cadre propice à l'épanouissement professionnel. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, un Responsable Magasin Logistique (H/F), vous aurez pour mission de :***Manager et animer une équipe pour atteindre les objectifs individuels et collectifs. * Assurer la coordination des approvisionnements, de la distribution, du stockage et des flux physiques de l'atelier de fabrication. * Gérer les niveaux de stocks de produits finis, semi-finis et composants. * Garantir la conformité des conditions de travail avec les normes HSE (Hygiène, Sécurité et Environnement). * Établir des relations avec les fournisseurs et techniciens logistiques pour optimiser les processus. Description du profil : Profil recherché : Diplôme requis : BTS/DUT Logistique ou équivalent. Expérience : 2 à 5 ans sur un poste similaire. Permis : Cariste (type 3 et 2B) et pontier. Compétences requises :***Formation à l'encadrement du personnel. * Maîtrise des outils informatiques, notamment GPAO. * Excellentes compétences en communication, esprit d'équipe et analyse. * Anglais intermédiaire. Conditions : * Poste à pourvoir immédiatement. * Rémunération à définir selon expérience.
SUP INTERIM L'Isle sur le Doubs recherche pour son client un Responsable de maintenance H/F : En tant que Responsable de la Maintenance, vous serez au coeur de la dynamique, en charge d'une équipe dédiée de 20 personnes, dont 12 techniciens de maintenance, avec la mission cruciale d'assurer le bon fonctionnement du service maintenance et de contribuer ainsi directement à la performance et à la réussite de l'entreprise. L'environnement industriel de l'entreprise compte un parc machines important et diversifié sur 2 sites totalisant 29 000 m2 de production et logistique, incluant des processus variés tels que : décolletage, traitement de surface, poudrage/laquage, injection plastique, découpe emboutissage et poinçonnage, assemblage manuel et automatique, profilage et logistique, faisant appel à des compétences en hydraulique, électrique, pneumatique et mécanique. Vos missions seront les suivantes : - Vous animez et êtes en charge de la fonction maintenance (maintenance des équipements et des bâtiments, maintenance curative-dépannage et maintenance préventive), - Vous pilotez la mise en oeuvre des moyens humains et techniques nécessaires à l'atteinte des objectifs. - Vous garantissez l'atteinte des objectifs de disponibilités propres des installations. - Vous pilotez, dans le cadre de la politique de développement qualité des fournisseurs, leur qualification, évaluez leur performance, travaillez à la réduction des contrôles d'entrée. - Vous proposez des optimisations techniques et contractuelles permettant d'améliorer la compétitivité de l'entreprise. Poste à pouvoir de suite. Horaires : Journée Salaire : Selon profil (fourchette de 50KEUR à 65KEUR) Venez vite nous déposer votre CV à l'Agence SUP INTERIM de L'Isle sur le Doubs ou contactez-nous directement par téléphone ! Vous pouvez retrouver toutes nos offres sur notre site internet ! Vous êtes titulaire d'un Bac+5 (Ingénieur) et/ou vous justifiez d'une expérience significative en maintenance industrielle (10/15 ans). Il vous sera demandé de : - Etre à l'aise en Management- Savoir utiliser le Pack Office- La pratique de l'anglais à l'oral comme à l'écrit - Faire de preuve de Curiosité / Réactivité- Etre autonome/ et prendre des initiatives- Etre capable de statuer, de prendre des décisions, de fédérer et de motiver vos équipes- Avoir une écoute pro-active et aisance à l'oral.
Directement rattaché(e) au Secrétaire Général du Groupe, vous serez l'interlocuteur juridique privilégié du Comité de Direction et des équipes opérationnelles dans nos différents pays d'implantation. Votre mission principale : garantir la sécurité juridique des opérations tout en facilitant la prise de décision et la réalisation des projets stratégiques du Groupe. Vos principales responsabilités - Conseiller les équipes opérationnelles sur toutes les questions juridiques (droit commercial, droit des sociétés, contrats, propriété intellectuelle, RGPD, droit immobilier, concurrence, etc.) - Rédiger, valider et sécuriser les contrats (clients, fournisseurs, partenaires) - Participer aux négociations contractuelles - Piloter les contentieux en lien avec les avocats et les services concernés - Gérer le portefeuille de propriété intellectuelle (marques, brevets, modèles) - Suivre la conformité RGPD et assurer le rôle de DPO - Superviser le secrétariat juridique des sociétés du Groupe (France + filiales) - Structurer et animer les outils de la direction juridique (modèles, base documentaire, digitalisation, e-signature.) - Former et sensibiliser les équipes aux enjeux juridiques (ateliers, supports, présentations) - Participer activement au programme de compliance du Groupe, en lien avec les référents internes et l'actionnaire Ce que nous attendons de vous - Une formation juridique solide (Master 2 en Droit des affaires, Droit des sociétés ou NTIC) - Une expérience confirmée de 5 ans minimum en entreprise, idéalement dans un environnement industriel ou international - Une parfaite maîtrise de l'anglais professionnel, à l'oral comme à l'écrit (niveau C1/C2 impératif) - Une vraie aisance à interagir avec des interlocuteurs variés, dans un environnement exigeant et en transformation Les savoir-être qui feront la différence - Esprit d'analyse et de synthèse - Orientation business et solutions - Autonomie, rigueur et fiabilité
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Azaé Montbéliard fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous cherchez un métier qui a du sens et une aventure humaine enrichissante ? Rejoignez-nous : notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! Votre mission : illuminer le quotidien LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES Au domicile des bénéficiaires, vous assurerez : · L'entretien du cadre de vie · L'aide aux déplacements et aux soins d'hygiène · La préparation et l'accompagnement aux repas · L'accompagnement aux sorties et activités · . Au-delà de ces missions, votre présence bienveillante apportera réconfort et bonne humeur. Description de l'entreprise : Azaé Montbéliard fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu'Auxiliaire de Vie, dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : ¿ Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. ¿ Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. ¿ Vous travaillez en équipe : Collaborer avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires. Votre profil : Ø Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur du service à la personne et/ou justifiez d'une expérience de trois ans dans ce domaine. Ø Votre bienveillance, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe vous permettent de garantir un service de qualité et de maintenir une atmosphère agréable et respectueuse pour les colocataires. Ø Vous faites preuve de polyvalence, et êtes capable de répondre aux besoins variés des colocataires au quotidien. Vos avantages à nous rejoindre : Salaire brut de 1848.67€ à 2100€ (majorations weekend, astreintes) CDD 35H Repas partagés Cellule d'écoute psychologique, fonds de solidarité Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur Horaires en continu vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso Rejoignez-nous et prenez part à une aventure humaine unique ! « Chez Ages & Vie, vous avez toute votre place pour faire la différence. »
Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description de l'entreprise : Azaé Montbéliard fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein. On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes. Mais avec Ouihelp c'est : Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile. Mais avec Ouihelp c'est aussi : L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices : Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si : Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée) Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Belfort Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Belfort des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,90€ brut/heure (CP Inclus) qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
Description du poste : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description du profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC AZAÉ MONTBÉLIARD , VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 9€25€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5€) et l'accès à une plateforme d'écoute. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Description du poste : Sous la supervision de la Responsable Ressources Humaines, vous aurez pour principales responsabilités : - Réalisation de la paie en lien avec le prestataire paie - Gestion de l'administration RH liée à la paie et aux contrats de travail - Suivi et mise à jour des reportings RH - Suivi des indicateurs de performance RH (KPI) Description du profil : De formation Bac+2 en ressources humaines, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum sur un poste similaire avec gestion de la paie. Maîtrise de la paie en autonomie indispensable. Rigueur, sens de la confidentialité et bon relationnel seront vos meilleurs atouts.
Nous recherchons pour le compte de notre client Un/ Une Gestionnaire de paie et administration du personnel H/F pour une tâche intérim d'un mois prolongeable sur le secteur de Mandeure.Sous la supervision de la Responsable Ressources Humaines, vous aurez pour principales responsabilités : - Réalisation de la paie en lien avec le prestataire paie - Gestion de l'administration RH liée à la paie et aux contrats de travail - Suivi et mise à jour des reportings RH - Suivi des indicateurs de performance RH (KPI)
Le Technicien Qualité FAI/DVI est chargé de la validation des premiers articles et de la conformité des produits aux exigences clients et normatives. Il collabore avec les services de production, méthodes et qualité pour garantir que les produits respectent les standards de fabrication. Missions : - Réaliser et valider les dossiers FAI/DVI conformément aux exigences clients et aux normes en vigueur (EN9100, EN9102). - Analyser les documents de fabrication, de contrôle et les rapports d'essais pour vérifier leur conformité et leur précision. - Vérifier la conformité des pièces par rapport aux plans et spécifications techniques. Participer aux audits internes et externes liés aux qualifications industrielles. - Identifier les non-conformités et mettre en place des actions correctives en collaboration avec les équipes concernées. - Assurer l'interface avec les clients pour les validations qualité des produits. - Rédiger des rapports et assurer le suivi documentaire lié à la qualité et à la conformité des produits. Maîtrise des normes qualité (EN9100, EN9102) Maitrise de l'anglais. Compétences en analyse documentaire et vérification technique. Connaissance des processus industriels et des méthodes de validation qualité. Bonnes capacités rédactionnelles et rigueur dans le suivi documentaire. Excellentes compétences en communication pour travailler avec les équipes internes et les parties externes (clients).
Description du poste : Aperam Stainless Precision, basé à Pont de Roide, est spécialisé dans les Inox plats, fines épaisseurs, répondant à des exigences élevées et à des caractéristiques mécaniques ultra précises. Ces produits sont destinés principalement aux marchés de l'automobile, du bâtiment, de l'industrie ressorts. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons notre futur responsable de maintenance opérationnelle. Au delà de votre expérience c'est avant tout votre ambition et votre implication qui vous permettront de réussir sur ce poste. Force de proposition et motivé(e), vous recherchez une expérience marquante dans le secteur de l'industrie. Vous souhaitez développer votre carrière au sein d'un grand groupe à taille humaine qui vous accompagne en adéquation avec votre parcours et projet professionnels en formation et mobilité. Rejoignez nous. Nous sommes à la recherche d'un responsable maintenance opérationnelle : Sous l'autorité hiérarchique du responsable maintenance et travaux neufs, il/elle sera en relation directe avec la production et les services supports (HSE, Achats, Qualité, RH.). Rôle : Organiser le déploiement opérationnel de la politique de maintenance et de la fiabilité des installations sur son périmètre, en animant et coordonnant les équipes d'agent et/ou techniciens de maintenance dans le respect des objectifs environnementaux, de sécurité, de coût, de qualité Missions et activités : - Appliquer et faire appliquer les politiques dans tous les domaines et en particulier en matière de santé, sécurité - Veiller à la réalisation des objectifs fixés par la politique de maintenance - Piloter l'activité de son équipe en assurant une constante réactivité pour traiter les aléas et atteindre les objectifs fixés - Trouver et mettre en place une stratégie visant à éliminer toutes les causes de défaillances potentielles qui auraient pour conséquences un danger pour une personne ou une défaillance au niveau des délais, de la - qualité ou de la productivité - Ordonnancer les tâches et organiser les plannings de la maintenance opérationnelle - Contrôler sur le terrain l'avancement des travaux de son équipe et leur apporter en appui technique - Relayer la communication montante et descendante dans son équipe en explicitant la portée ou les impacts, et en s'assurant du bon relais des informations et des passages de consignes entre les équipes - Identifier les besoins de recrutement et formuler les demandes de recrutement auprès de sa hiérarchie et participer aux entretiens avec les candidats - Définir les objectifs de ses collaborateurs, réaliser les entretiens individuels - Favoriser le climat social et la qualité de vie au travail de l'équipe - Contrôler la bonne saisie des informations et résultats d'activité dans l'outil de GMAO - Consolider les indicateurs et tableaux de bord de suivi d'activités à destination de sa hiérarchie - Organiser et planifier la partie du plan de maintenance annuel dont il a la responsabilité - S'assurer de la disponibilité / bon niveau de compétences des ressources de son équipe nécessaires à l'obtention des objectifs (MTTR/temps de dépannage, taux de réalisation du préventif, taux de réalisation des OT.) et alerter son responsable hiérarchique pour mettre en place les actions nécessaires Responsabilité : - Garantir le respect de la réglementation, des règles et objectifs en matière de sécurité - Superviser en proximité les activités de ses collaborateurs - Engager et valider les dépenses dans son périmètre (ordre de travail et DA) - Assurer l'interface avec les équipes de production et les services support pour gérer les priorités - Contribuer au développement professionnel de ses collaborateurs - Piloter l'activité et arbitrer sur les priorités de ressources/moyens à engager - Garantir la tenue et l'optimisation du budget alloué Profil : - Formation technique dans le domaine de la maintenance - Compétences managériales et techniques d'animation d''équipe - Forte compétence en mécanique, hydraulique - Bonne connaissance électrique, notion avancée en automatisme - Connaissance des systèmes de management de la qualité (normes ISO.) - Maitrise de la gestion de budgets - Maitrise de la GMAO , SAP sera un plus - Anglais apprécié Avantages divers : - 7 jours de congés supplémentaires aux 25 jours de congés légaux - Jours de RTT en fonction du calendrier annuel - Compte épargne temps - Intéressement d'entreprise - Participation aux résultats Groupe - Bonus aux résultats individuels et collectifs - Mutuelle Groupe - Prévoyance Groupe - Tickets restaurant - Indemnités de transport - Oeuvres
Notre client innovant à Voujeaucourt, est une entreprise industrielle qui se consacre à la fabrication de produits automobiles de qualité depuis plus de 20 ans.Désirez-vous piloter votre carrière dans la voie dynamique du métier de Cariste (F/H) ? Dans le cadre de ses activités, vous serez amené(e) à assurer le flux physique des produits dans un environnement de production soutenu. - Vous effectuerez l'alimentation des ateliers en composants et en emballages tout en évacuant les produits finis. - Vous serez responsable de la préparation des caddies pour les opérateurs de production. - Vous utiliserez un pistolet de gestion des stocks pour assurer une correspondance entre le mouvement informatique et le flux physique des produits. Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 11,65 euros/heure évolutif + pauses payées + prime équipe + prime de 13ème mois + indemnité de transport En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se distingue par son expertise dans le secteur de la rééducation. Notre client est une clinique située à MONTBELIARD qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Comment se déplacer pour se rendre sur son lieu de travail ? - Piste cyclable disponible pour venir par n'importe quel moyen écoresponsable ! - Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) du secteur médical, intégrez un établissement offrant des défis excitants et des sujets stimulants, où vos efforts individuels seront reconnus et valorisés pour contribuer à une vision innovante et humaine de la santé. Comment envisageriez-vous d'intégrer vos compétences de Masseur kinésithérapeute (F/H) dans notre clinique ? Au sein d'un établissement spécialisé en traumatologie, orthopédie et rhumatologie, vous êtes responsable de la rééducation physique des patients. - Élaborer et mettre en œuvre des programmes de rééducation personnalisés en fonction des besoins spécifiques de chaque patient - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour optimiser la prise en charge des patients hospitalisés en journées et en hospitalisation complète - Surveiller et ajuster le traitement des patients en cours de rééducation pour garantir une progression efficace vers leurs objectifs - Participer aux réunions multidisciplinaires pour évaluer l'évolution des patients et adapter les plans de traitement en conséquence - Maintenir une documentation précise et à jour des progrès et résultats des patients dans leurs dossiers médicaux. Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Recherche 2 kinésithérapeutes en CDI dès que possible. Possibilité de Contrat à Durée Déterminée, si intervention supérieur à 3 mois - Salaire: 2500 euros /mois, varie selon les expériences - Possibilité d'avoir un logement avec participation de 200€ par mois - Possibilité de se restaurer au self pour #x20AC; Rejoignez notre clinique spécialisée en traumatologie, orthopédie et rhumatologie, pour un poste de Masseur kinésithérapeute (F/H) en hospitalisation complète et de jour - Diplôme d'État de Masseur Kinésithérapeute requis - Excellentes compétences interpersonnelles pour interagir avec une patientèle diversifiée - Capacité à planifier et à mettre en œuvre des traitements de rééducation personnalisés - Sens aigu de l'observation pour adapter les thérapies aux besoins des patients - Travail en équipe avec différents professionnels de santé pour optimiser les soins Processus de recrutement Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle.
Description du poste : [OFFRE CDI] TECHNICIEN MAINTENANCE APPLICATIVE & SYSTÈME D'INFORMATION (H/F) Vous êtes passionné(e) par l'informatique et aimez résoudre des problématiques techniques ? Rejoignez une entreprise leader dans la fabrication de composants pour la fermeture extérieure des bâtiments ! Lieu : Autechaux-Roide (25), à 3 km de Pont-de-Roide Horaires : Journée Contrat : CDI ✨ Vos missions : Apporter un support aux équipes opérationnelles sur les demandes de maintenance corrective et évolutive. Analyser les dysfonctionnements applicatifs et proposer des solutions pour optimiser les performances. Superviser le bon fonctionnement des applications et gérer les incidents via les outils de ticketing. Assurer la maintenance des bases de données et garantir l'intégrité des systèmes informatiques. Effectuer des requêtes et extractions d'informations à la demande des services. Rédiger et mettre à jour la documentation et les modes opératoires sur l'ERP et les autres outils du SI. Assurer une veille technologique pour anticiper les évolutions du métier. Description du profil : Profil recherché : ✅ Esprit d'équipe, rigueur et patience pour accompagner les utilisateurs dans le changement. ✅ Connaissances en architecture et technique des systèmes d'information . ✅ Expérience avec un ERP (connaissance de Salesforce / Station-Chargeur / Tableau est un plus). ✅ Maîtrise des bases de données relationnelles, ETL et Pack Office . ✅ Anglais technique requis. Vous aimez relever des défis techniques et accompagner la transformation digitale ? Cette opportunité est faite pour vous ! Postulez dès maintenant et venez booster votre carrière !
Description du poste : Vos missions : - Diagnostiquer et identifier les causes des pannes sur les équipements. - Procéder au remplacement des composants défectueux de manière appropriée. - Garantir le redémarrage optimal après les interventions Salaire variable selon profil Description du profil : Régler les paramètres des machines et des équipements - S'assurer la conformité de l'installation - Diagnostiquer des pannes à partir de programmes enregistrés - Réaliser une opération de changement de carte électronique - Apporter un appui technique à une équipe d'intervention de maintenance ou à un service (production, exploitation...) - Localiser la panne, procéder au remplacement de l'élément concerné - Participer à l'amélioration des procédures de maintenance - Vérifier qu'un prototype est conforme aux attentes en pratiquant des tests, des réglages - Contrôler le fonctionnement de l'équipement industriel ou d'exploitation et assurer une maintenance préventive - Connecter des équipements électroniques - Electricité - Electromécanique - Electronique - Electrotechnique - Informatique industrielle - Lecture de dessins techniques - Techniques de soudure - Utilisation d'appareils de mesure électrique - Commande numérique - Aéronautique - Avionique Capacité à gérer les priorités - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Curiosité - Esprit d'analyse - Méthode - Polyvalence Habilitation risques chimiques de niveau 1 - Habilitation risques chimiques de niveau 2 - Certification GTIS de niveau 1 - Habilitation mécanique M0 - Habilitation mécanique M1 - Habilitation mécanique M2 - Habilitation mécanique MR - Habilitation mécanique MC - Habilitation nucléaire niveau 1 (HN1) - Habilitation nucléaire niveau 2 (HN2) - Habilitation nucléaire qualité sûreté nucléaire (QSP)
Description du poste : Vos missions : - Identifier et proposer en continu des axes d'amélioration pour optimiser les performances des installations existantes. - Garantir le bon fonctionnement, la maintenance et l'évolution des systèmes automatisés - Mettre en œuvre les actions correctives nécessaires à la suite des inspections et contrôles réglementaires effectués par les organismes habilités. Salaire variable selon profil Description du profil : Démonter des câbles électriques - Entretenir une installation électrique - Désactiver un réseau électrique - Déterminer des mesures correctives - Mettre en service un compteur électrique ou un disjoncteur - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation - Assurer une maintenance de premier niveau - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages - Electricité basse, moyenne et haute tension - Electronique - Electrotechnique - Lecture de plan, de schéma - Normes de sécurité électrique - Technologie des fibres optiques - Utilisation d'appareils de mesure électrique - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Autonomie - Méthode - Polyvalence - Rigueur - Sens des détails Habilitation électrique B1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique B1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique B2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique B2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique BC : Chargé de consignation - Habilitation électrique BE : Chargé d'opérations spécifiques - Habilitation électrique B0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique BP : Chargé d'opérations sur les installations photovoltaïques - Habilitation électrique BR : Chargé d'intervention BT générale - Habilitation électrique BS : Chargé d'intervention BT élémentaire - Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension - Habilitation électrique H0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique H1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique H1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique H2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique H2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique HC : Chargé de consignation - Habilitation électrique Haute Tension - Habilitation électrique H0V : Travaux d'ordre non électrique en voisinage renforcé
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Nous recherchons des super-héros (H/F) de la maintenance prêts à relever des défis. Vous êtes passionné(e) par la résolution de problèmes ? le dépassement de soi et les machines qui tournent comme sur des roulettes ? Alors cette offre est faite pour vous ! Dans le cadre d'un CDI nous recrutons pour l'un de nos clients basé sur Pont de Roide et spécialisé dans les systèmes et solutions pour la fermeture extérieure un Technicien de maintenance (H/F) ⚙. Au sein de la Direction Technique, sous l'autorité du Responsable du service maintenance vous avez pour mission principale d'assurer le dépannage, l'entretien préventif du matériel lié au process et la fiabilisation des installations en tenant compte des objectifs de quantité, de qualité, de sécurité et d'environnement. A ce titre vos missions seront les suivantes : - Diagnostiquer et supprimer les défaillances des process au quotidien, - Analyser les pannes et rendre compte sur le logiciel de gestion de maintenance assisté par ordinateur (GMAO), - Le suivi périodique et priorisation des actions sur les parcs stratégiques, - Proposer des solutions techniques pour éviter les pannes et les documenter, - Planifier et Réaliser l'entretien préventif selon le planning et la gamme appropriée, - Animer des processus d'amélioration continue, - Pilotage et animation de groupes de travail de fiabilisation, - Gérer les stocks fournisseurs, Vous faites preuve d'un esprit d'initiative proactif en identifiant et en résolvant les problèmes avec rapidité ♂️ et précision. Vous exercez un leadership positif en inspirant et en motivant vos collègues. Vous appliquez une rigueur exemplaire dans l'exécution de vos tâches. Ce poste est à pourvoir de suite en 2*8, salaire à négocier selon le profil. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un BAC + 2 dans le domaine de la maintenance et justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Vos supers-pouvoirs :***Bonnes compétences en communication écrite et orale pour faciliter la collaboration au sein de l'équipe * Connaissances en mécanique, hydraulique et pneumatique, bonnes connaissances en électrotechnique, ainsi qu'une base en automatisme * Capacité à lire et interpréter les plans mécaniques et les schémas électriques avec précision. * Un esprit analytique et une volonté d'apprendre, avec un intérêt marqué pour l'amélioration continue * Une attitude positive et constructive. Vous êtes prêt (e) à relever ce défi ? Alors N'attendez plus, Envoyez-nous votre CV !! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.
