Offres d'emploi à Avrainville (91)

Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Avrainville située dans le département 91. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 5 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Avrainville. 145 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 91 - Bruyères-le-Châtel, 91 - BOISSY SOUS ST YON, 91 - Saint-Michel-sur-Orge ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Avrainville

Offre n°1 : Documentaliste (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 91 - Bruyères-le-Châtel ()

En tant que documentaliste, vous intervenez chez notre client spécialisé dans le domaine de l'énergie.

Vos missions seront :

* Gérer le référentiel documentaire d'un ou plusieurs projets,
* Réaliser des réservations de références,
* intégrer les documents reçus dans la GED,
* Réaliser l'indexation et le renseignement des métadonnées,
* Réaliser des diffusions,
* Réaliser des recherches documentaires,
* Assister les utilisateurs,
* Créer, suivre et diffuser des fiches d'examen documentaire.

Idéalement :

- Vous avez une formation Bac+3 à Bac+5 en documentation, veille, techniques documentaires, sciences de l'information ou équivalent.
- Vous justifiez de 2 ans d'expérience minimum dans un environnement documentaire, technique ou industriel.
- Vous maîtrisez la suite Office et les bases de données et utilisation d'un outil de GED.
- Vous avez l'esprit d'équipe, de la rigueur, ainsi que de bonnes capacités rédactionnelles .

Localisation : Bruyères-le-Châtel (91)

Le poste offre la possibilité d'horaires flexibles, dans le respect du cadre légal, afin de faciliter l'organisation personnelle .

Contrat : CDIC à temps plein.
Le CDI de chantier est un contrat de travail à durée indéterminée signé pour la durée d'un projet défini à l'avance

Rémunération : 25 000€- 28 000 € brut annuel selon profil + avantages (prime de participation, mutuelle familiale, tickets restaurants, 15 jours de RTT, indemnité de transport, CSE : chèques vacances/cadeaux, etc.)


Nos recrutements sont ouverts à tous les talents et toutes les différences.

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Gérer une base documentaire
  • - Maintenir une documentation précise et à jour
  • - Réaliser une veille documentaire
  • - Sélectionner des informations documentaires

Entreprise

  • EOWIN

Offre n°2 : Préparateur-vendeur / Préparatrice-vendeuse de sandwichs

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - même type de poste
    • 91 - BOISSY SOUS ST YON ()

Nous recherchons pour notre société, un(e) préparateur(trice) de sandwich.

Vous travaillerez 5 jours par semaine dont le samedi et le dimanche en coupure: 11h30-14h30 et de 18h00-22h00.

Vos missions:

- Cuisson des viandes
- Préparation des sandwichs
- Nettoyage de votre place
- Occasionnellement de la caisse

----Attention zone mal desservie-----

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • CRUSTWICH

Offre n°3 : Opérateur entrepôt et logistique (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 91 - Saint-Michel-sur-Orge ()

Vos missions principales seront les suivantes :

- Vous préparerez la documentation et la marchandise pour répondre aux commandes des clients.
- Chargement et déchargement de camions et conteneurs
- Entretien de l'entrepôt
- Signer les expéditions à la réception et vérifier que la bonne marchandise a été reçue.
- Inspecter minutieusement la marchandise pour tout dommage et anomalie.
- Utiliser des chariots élévateurs, des chariots à main ou des transpalettes pour charger, décharger, déplacer, empiler et organiser les marchandises en conséquence.
- Entreposer stratégiquement la marchandise pour maximiser l'espace de stockage dans l'entrepôt.
- Construire et maintenir de bonnes relations avec les clients basés sur la confiance et le respect mutuels.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - caces R490
  • - CACES R484 CATEGORIE 1
  • - CACES R489 CATEGORIE 3

Entreprise

  • COSENTINO SURFACES FRANCE

Offre n°4 : Documentaliste (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 91 - Bruyères-le-Châtel ()

En tant que documentaliste, vous intervenez chez notre client spécialisé dans le domaine de l'énergie.

Vos missions seront :

* Gérer le référentiel documentaire d'un ou plusieurs projets,
* Réaliser des réservations de références,
* intégrer les documents reçus dans la GED,
* Réaliser l'indexation et le renseignement des métadonnées,
* Réaliser des diffusions,
* Réaliser des recherches documentaires,
* Assister les utilisateurs,
* Créer, suivre et diffuser des fiches d'examen documentaire.

Idéalement :

- Vous avez une formation Bac+3 à Bac+5 en documentation, veille, techniques documentaires, sciences de l'information ou équivalent.
- Vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience minimum dans un environnement documentaire, technique ou industriel.
- Vous maîtrisez la suite Office et les bases de données et utilisation d'un outil de GED.
- Vous avez l'esprit d'équipe, de la rigueur, ainsi que de bonnes capacités rédactionnelles et une aisance à comprendre des environnements complexes.

Localisation : Bruyères-le-Châtel (91)

Le poste offre la possibilité d'horaires flexibles, dans le respect du cadre légal, afin de faciliter l'organisation personnelle .

Contrat : CDIC à temps plein.
Le CDI de chantier est un contrat de travail à durée indéterminée signé pour la durée d'un projet défini à l'avance

Rémunération : 30 000€- 33 000 € brut annuel selon profil + avantages (prime de participation, mutuelle familiale, tickets restaurants, 15 jours de RTT, indemnité de transport, CSE : chèques vacances/cadeaux, etc.)


Nos recrutements sont ouverts à tous les talents et toutes les différences.

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Gérer une base documentaire
  • - Maintenir une documentation précise et à jour
  • - Réaliser une veille documentaire
  • - Sélectionner des informations documentaires

Entreprise

  • EOWIN

Offre n°5 : Agent / Agente des services hospitaliers (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 91 - MARCOUSSIS ()

Nous recherchons un(e) agent(e) de service hospitalier.

Missions :
L'ASH participe aux actions visant à préserver l'autonomie des résidents et assure l'hygiène des locaux.
Il/elle effectue le nettoyage et le rangement des chambres, des sanitaires, des circulations, des lieux de vie et locaux communs.

********Zone mal desservie par les transports en commun*********

Compétences

  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Offre n°6 : Magasinier / Gestionnaire d'entrepôt H/F

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 91 - FONTENAY LES BRIIS ()

Nous recherchons un(e) magasinier(ère) pour assurer la gestion quotidienne de notre entrepôt et accompagner nos équipes opérationnelles.
Sous la responsabilité de la direction, vous êtes en charge de la gestion opérationnelle de l'entrepôt :

- Réception, contrôle et vérification des livraisons de marchandises et de matériel
- Organisation et optimisation du stockage
- Préparation des commandes et du matériel pour les équipes chantier
- Gestion des expéditions (emballage, étiquetage, documents de transport)
- Suivi informatique des stocks et réalisation des inventaires réguliers
- Gestion des approvisionnements et des commandes fournisseurs
- Veille au respect des règles de sécurité et à l'entretien du matériel de manutention

Votre profil :
- Expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire (magasinier, gestionnaire de stocks, logistique)
- Bonne maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion de stocks
- Permis B requis (déplacements ponctuels liés à l'activité)
- CACES R489 (catégories 3 et/ou 5) apprécié
- Rigueur, autonomie, sens de l'organisation

Entreprise

  • M4 SECURITE

Offre n°7 : Préparateur de commandes F/H

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 91 - OLLAINVILLE ()

Notre client est spécialisé dans le domaine agroalimentaire Bio.Rattaché(e) à votre chef d'équipe du service, en tant que Préparateur/trice de commandes CACES 1B, vous serez amené(e) à réaliser les tâches suivantes :

?? Préparation de Commandes avec l'aide du SCAN
?? Identification et Prélèvement des produits avec précision.
?? Positionnement des Produits préparés sur les supports adaptés.
?? Signalement d'Anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants...).
?? Stabilité des Supports avant expédition.
?? Filmage et Conditionnement des supports.
?? Vérification et Positionnement des commandes à l'emplacement prévu (quai ou zone d'attente).
?? Respect des Quotas fixés.

?? Exigences :

CACES 1B (R489) Obligatoire
Véhicule souhaité pour les horaires du matin notamment

?? Horaires :

6h-13h30 ou 12h30-20h + heures supplémentaires
Travail 1 samedi sur 2 environ
1 jour de repos dans la semaine si samedi travaillé

?? Taux Horaire : 13.07EUR brut

?? Avantages :

Primes diverses
Tickets Restaurant ?? Vous êtes un(e) expert(e) du CACES 1B ? ??

?? Vous avez de l'expérience dans la préparation de commandes avec scan ?
?? Vous cherchez une mission longue ?

Ce job est fait pour vous ! ?? N'attendez plus et postulez dès maintenant ! ??Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°8 : Frigoriste (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 91 - Brétigny-sur-Orge ()

Le poste :
Notre agence d'intérim PROMAN PARIS ROME (75008) , recherche un technicien frigoriste Entreprise spécialisée dans le secteur de l'exploitation multi technique. un TECHNICIEN FRIGORISTE Poste situé à BRETIGNY SUR ORGE (91) Missions : Vous serez en charge de la maintenance (préventive et curative) et du dépannage des installations frigorifiques. Vous serez en charge de la rédaction de vos comptes rendus après chaque intervention. Vous devrez apporter une expertise et une assistance technique lors d'interventions complexes. Vous ne serez pas à 100% sur du CVC mais environs à 70% Horaire sur site : on couvre la plage horaire 6h-20h


Profil recherché :
PROFIL : Attestation fluides frigorigènes Cat.1 obligatoire HABILITATION ÉLECTRIQUE BR souhaitée Formation en froid (CAP/BEP/BTS.) Résider près de BRETIGNY SUR ORGES. Poste a pourvoir mi voir fin février.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°9 : Secrétaire de direction en établissement scolaire (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - Itteville ()

Poste de contractuel, catégorie C, dès que possible jusqu'au 28/02/2026 à 100 % (temps de travail annualisé : 1607H/an) avec 2.5 jours de congé payé par mois travaillé, à prendre avant la fin du contrat. Ce qui implique quelques jours de permanences pendant les vacances scolaires et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 45 h).

Missions :
-assistance à la direction d'un établissement scolaire
-secrétariat courant
-accueil
-suivi des documents administratifs (conventions, circulaires, documents -divers en lien avec la direction, l'administration de l'éducation nationale ou partenaires extérieurs)
-gestion administrative (RH) du personnel
-diffusion des informations
-mise en paiement des heures supplémentaires, de remplacement, d'accompagnement éducatif, de la classe relais
-gestion et préparation des commissions, conseils et élections de l'établissement
-suivi de l'archivage

Savoir-faire :
-rendre compte
-communication
-anticiper
-organiser et prioriser
-travailler en équipe
- respecter les délais
- neutralité et discrétion

Savoir :
-services et partenaires de l'éducation nationale, environnement professionnel
-logiciel de gestion : ARENA, ASIE, GI/GC, base élève, SUPPLE, ASSED, DEM'ACT...
-outils de bureautique

Formations

  • - Secrétariat assistanat | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RECTORAT DE L'ACADEMIE DE VERSAILLES

Offre n°10 : Conducteur ambulancier / Conductrice ambulancière (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - ARPAJON ()

***Vous souhaitez devenir conducteur ambulancier ? France Travail Savigny-sur-Orge organise un job dating avec GROUPE DEPARTEMENTAL ARPAJON le mardi 17 février prochain.***

Vous serez en charge de réaliser le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes (patients, personnes blessées ou accidentées, ...) vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité.
Vous pouvez accomplir des opérations ou missions annexes (formalités administratives, transport groupé de public spécifique, missions d'assistance humanitaire, ...).

Permis B : 3 ans ou 2 ans en conduite accompagnée.
Débutants acceptés.

Entreprise

  • GROUPE DEPARTEMENTAL ARPAJON

Offre n°11 : Laveur / Laveuse PL (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - LE PLESSIS PATE ()

Société de Maintenance de Véhicules Poids Lourds recrute pour son site de PLESSIS-PATE (91) un Laveur Poids Lourds (H/F).

Rattaché(e) au Responsable de la station de lavage, vous effectuez des opérations de lavage des camions, selon les procédures qualité, les règles d'hygiène et de sécurité.

Vous intégrez une équipe dynamique et performante, sur une station ultra moderne et certifiée Qualimat.

Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire, débutants acceptés.

Rémunération sur 39h par semaine, primes et tickets restaurants.

Vous êtes sérieux(se), rigoureux, volontaire et motivé(e).

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules

Entreprise

  • SPM

Offre n°12 : Conducteur ambulancier / Conductrice ambulancière (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - ST MICHEL SUR ORGE ()

Vous serez en charge de réaliser le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes (patients, personnes blessées ou accidentées, ...) vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité.
Vous pouvez accomplir des opérations ou missions annexes (formalités administratives, transport groupé de public spécifique, missions d'assistance humanitaire, ...).

Permis B : 3 ans ou 2 ans en conduite accompagnée.
Débutants acceptés.

Entreprise

  • Ambulances de Saint Michel

    Auxiliaire de soins, l'ambulancier assure le transport des blessés et des malades au moyen d'un véhicule adapté. Il est également chargé de tâches annexes : tenue de documents de bord, entretien du véhicule, etc. Conduire avec sirène et gyrophare en action est parfois indispensable pour sauver une vie. Mais l'ambulancier, s'il doit manier le volant avec souplesse et assurance, est plus familier des services de santé que des rallyes automobiles !

Offre n°13 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - OLLAINVILLE ()

Dans le cadre d'une formation avant embauche ( Préparation Opérationnelle a l'Emploi ) qui va durer 9 semaines ( une semaine pour le passage du de CACES 1B et 8 semaines en tutorat sur la plateforme) l'organisme de formation est spécialisé dans les formations de travailleurs handicapés.
Cette formation aura lieu du 16/03/2026 au 20/05/2026.

Le préparateur de commandes réalise les commandes des magasins dans les délais impartis et dans le respect des
modes opératoires et des consignes d'hygiène et de sécurité.
Activités et missions principales :
Assurer la préparation de commande
- Exécuter la préparation des commandes selon les modes opératoires
- Réaliser les palettes en respectant les règles de montage et de sécurité
- Vérifier la conformité de la préparation par rapport à la commande
- Signaler au responsable les anomalies liées à la préparation ou au stockage du produit
- Respecter les impératifs de qualité et de délais
- Réaliser toutes autres missions en lien avec l'activité (réassort, nettoyage, rangement, etc.)
Respecter les règles liées au stockage des produits
Respecter les règles d'hygiène, sécurité et environnement
- Trier les déchets liés à la préparation de commande dans le respect des règles
- Respecter le plan et les règles de circulation
- Réaliser le nettoyage des allées et de ses outils de travail
- Signaler toutes non-conformités

Savoir-faire : Savoir-être :
Savoir lire, écrire et compter
Capacité à porter des charges lourdes (jusqu'à 15 kg)
Maitrise de la conduite des engins de manutention caces 1B

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • BIOCOOP

Offre n°14 : Secrétaire F/H

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 91 - BRUYERES LE CHATEL ()

Notre client est un acteur majeur de la recherche spécialisé dans le secteur de l'énergie.

Rattaché(e) au pôle administratif, en tant que Secrétaire/Gestionnaire H/F, vous serez amené(e) à réaliser les tâches suivantes :

?? Gestion du courrier entrant/sortant
??? Frappe, mise en forme de documents, enregistrement et envoi
?? Mise à jour de tableaux de bord
??? Gestion administrative et suivi des absences et astreintes des salariés de l'unité (congés, déplacements, missions, formation...)
?? Établissement des demandes d'entrée sur le centre
?? Organisation des déplacements des salariés
?? Accueil téléphonique et physique
?? Classement des documents (informatiques et papier)
?? Gestion de calendriers et agendas (salles de réunion, calendriers de manager)
??? Suivi des fournitures
?? Le cas échéant, gestion de documents classifiés et gestion des archives avec l'archivage et la destruction de documents


?? Salaire selon profil !
?? Avantages : Prime pérenne, RTT, heures supplémentaires payées, restaurant d'entreprise...

? Conformément aux engagements pris par notre client en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, nos missions sont ouvertes à tous et à toutes. ? Vous possédez un bac+2 en secrétariat ou équivalent et/ou possédez une expérience similaire récemment ?
?? Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment le Pack Office ?
?? Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et autonome ?

?? Ce poste est fait pour vous !

Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°15 : Chauffeur(se) Porteur(se) Funéraire (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - CHEPTAINVILLE ()

Nous recherchons des Chauffeurs(ses) Porteurs(ses) (H/F) funéraire. Plusieurs postes sont à pourvoir.
Vous travaillerez en équipe et vos missions seront les suivantes :

- Conduite véhicule funéraire
- Mise en bière
- Portage des cercueils et autres éléments nécessaires au déroulement des opérations
- Préparation et participation aux cérémonies
- Déplacement en journée en île de France pour les convois

35h hebdomadaire du Lundi au vendredi
Heures supplémentaires payées
Astreintes la nuit et/ou le week-end

Compétences

  • - Réceptionner le cercueil et les articles funéraires et organiser le transfert

Entreprise

  • KUZMA FUNERAIRE

Offre n°16 : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter féminin (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - ARPAJON ()

Notre boutique de proximité recherche un(e) vendeur(se) en prêt-à-porter exclusivement féminin pour une prise de poste en avril 2026.

Vos missions :
- accueil et conseil de la clientèle
- rangement et tenue du rayon
- traitement des marchandises (cintrage, étiquetage, repassage, etc.)
- gestion de la caisse
- l'aisance sur les réseaux sociaux est un plus

Vous aimez le contact client et vous souhaitez vous investir sur du long terme, transmettez nous votre candidature.
Bonne présentation et bonne élocution indispensable pour le poste.

Les horaires du poste :
- mardi au samedi: de 10h à 13h et de 14h30 à 19h15
- dimanche : de 10h à 13h

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Gérer une caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • MISS BIB'S

Offre n°17 : Technicien de Centre Animalier Secteur 91 SOUZY LA BRICHE (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - Souzy-la-Briche ()

Poste à pourvoir en CDI immédiatement

Vous aimez les animaux, nous aussi ! Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et rempli d'émotions, rejoignez nous.

Dans le cadre de sa mission de service public pour le compte des collectivités locales, la SACPA prend en charge les animaux égarés, blessés ou décédés sur la voie publique.

Entreprise privée de 30 ans d'existence, nous gérons aujourd'hui plus d'une trentaine de centres animaliers dans toute la France.

Notre entreprise fonctionne dans le strict respect de la législation et de la condition animale et nous sommes très attachés à la dimension éthique de nos activités.

Après une période de formation à nos méthodes de travail, vos missions seront de :

- Assurer la prise en charge d'animaux perdus, blessés ou décédés sur la voie publique et leur transport vers le lieu de dépôt légal (centre animalier, clinique vétérinaire)
- Assurer un suivi quotidien des animaux présents au centre animalier (comportement et état sanitaire sous la responsabilité du responsable d'agence et sous le contrôle du vétérinaire titulaire du mandat sanitaire)
- Entretien des chenils et des chatteries (nettoyage des boxes et des chatteries, nourrissage, abreuvage)
- Assister le vétérinaire lors des visites sanitaires
- Respecter le règlement sanitaire applicable dans la structure
- Collecter au sein des cliniques vétérinaires, les corps des animaux décédés afin de les amener au crématorium
- Contrôler, garantir le bon état de fonctionnement des véhicules, matériel mis à disposition pour le fonctionnement général, et la propreté de la structure et ses abords

Formation requise : Canine si possible (BEPA ou BTA Canin, maître-chien, formation équestre, sport canin en amateur), Acaced, Captav complèteront idéalement votre formation.
Expérience requise: Une expérience significative en lien avec le secteur de l'animal de compagnie (ASV, éducateur, soigneur)
Connaissance des animaux, habitué à les manipuler (essentiellement chiens et chats),
Vous détenez le permis de conduire à boite manuelle car vous partez seul(e) en mission et devez conduire votre véhicule d'intervention.
Quelques notions informatiques seraient un plus (bureautique et usage de base d'internet)

Qualités nécessaires (savoir-être / personnalité au regard de son supérieur et collègues) :
- Respect de l'éthique et de la condition animale
- Motivation, sérieux, ponctualité, rigueur
- Qualités relationnelles
- Respect des consignes et des règles sanitaires

Rémunération composée d'un salaire de base fixe de 1 846 € brut mensuel
+ des primes mensuelles fixes : salissure
+ des primes diverses (astreintes + dimanches et jours fériés)
= salaire moyen mensuel possible 2340 € bruts

Compétences

  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Manipuler des animaux
  • - Connaissance des animaux, habitué à les manipuler

Entreprise

  • SOUZY LA BRICHE CDI

Offre n°18 : Aide de cuisine de collectivité (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - FONTENAY LES BRIIS ()

Employé polyvalent de restauration Aide de cuisine (H/F)
CDI intermittent Temps plein


Quadrature Restauration, société de restauration collective, à destination des marchés publics et privés, intervenant dans les secteurs scolaires recherche un EPR aide de cuisine H/F en CDI CDI intermittent (périodes vacances scolaires non travaillées, non rémunérées hors 5 semaines CP) basé à Fontenay les Briis 91640 - 9 rue Godeaume (accès difficile en transport).


Missions principales :

Réaliser le décartonnage, décontamination, déconditionnement des denrées à destination de la production
Réaliser le tranchage, épluchage, plaquage des denrées à destination de la production
Mise à disposition des produits à destination du conditionnement
Réaliser l'entretien et le nettoyage des matériels et des zones de production
Respecter les consignes d'utilisation des matériels de production
Procéder aux enregistrements HACCP

Profil :

Réactif, autonome, organisé
Connaissance de la méthode HACCP
Expérience en cuisine centrale souhaitée
CDI à pourvoir à compter du 25 août 2025
Durée du travail : 35H00 hebdomadaire
Horaires : 06h00-14h00
Rémunération :1823.03 € mensuels bruts
Avantages : Mutuelle prise en charge à 70 % par l'employeur, prime de fin d'année

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Réaliser la plonge

Entreprise

  • QUADRATURE RESTAURATION

Offre n°19 : Instructeur des autorisations d'urbanisme H / F (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - ST GERMAIN LES ARPAJON ()

Sous l'autorité du responsable d'urbanisme, vous effectuerez l'instruction des demandes d'autorisations d'occupation et d'utilisation des sols, procèderez à la vérification et au contrôle de la conformité des constructions et des aménagements avec les autorisations délivrées par la collectivité.

Le service urbanisme est rattaché à la direction Aménagement et Technique.
Il se compose d'une responsable et de deux agents instructeurs. La formation sera assurée par une instructrice confirmée qui a plus de 20 ans d'expérience dans l'instruction des autorisations d'urbanisme. Des réunions hebdomadaires permettent de soumettre les dossiers complexes à l'ensemble de l'équipe et les dossiers difficiles peuvent être gérés en transversalité, au niveau de la Direction.

Le profil recherché est aussi bien un instructeur débutant qui cherche à pérenniser ses connaissances, qu'un instructeur confirmé qui souhaite travailler sur le contentieux. Ce sera une personne de terrain, apte à conseiller les administrés et les professionnels pour permettre d'adapter son projet au règlement du PLU.

Missions :
- Instruit les demandes d'autorisations d'urbanisme.
- Rédaction d'actes de procédures et de décisions administratives.
- Appréhender un projet sur le terrain.
- Identifier et lancer les consultations, recueillir les avis des services compétents.
- Contrôle de la régularité des constructions et des aménagements réalisés (visite de terrains).
- Visites de récolement (en collaboration avec les services techniques pour les VRD) afin de contrôler la conformité des constructions et aménagements réalisés.
- Traitement des infractions au code de l'urbanisme en lien avec la responsable du service.
- Accueil, information et conseil des pétitionnaires et du public sur la réglementation applicable sur le territoire communal.
- Mise à jour des registres d'urbanisme.
- Gestion administrative et fiscale des autorisations d'urbanisme.

Connaissances :
- Code de l'urbanisme, de la construction, de l'environnement, ainsi que le code civil, et le code pénal.
- Des règles et procédures de l'urbanisme.
- Du Plan Local d'Urbanisme.
- Lecture de plans de constructions et du cadastre.
- De la fiscalité de l'urbanisme.
- Des bases de données juridiques relatives au droit des sols.
- Des logiciels : Word/Excel - informatique spécialisé SIG.

Être capable :
- D'autonomie dans l'organisation de l'instruction et du suivi.
- De méthodologie.
- De rigueur et d'initiative.
- De responsabilité par rapport au respect des règles, des délais ou des normes.
- De communiquer en s'adaptant aux différents interlocuteurs.
- De méthodologie.
- De disponibilité et de conseils.

L'exercice des activités du poste nécessite des déplacements dans et hors la commune.
Le permis B est obligatoire pour l'utilisation des véhicules de service.

Grades recherchés :

Catégorie C :
Adjoint administratif C
Adjoint administratif principal de 1ère classe C
Adjoint administratif principal de 2ème classe C

Catégorie B :

Rédacteur B
Rédacteur principal de 1ère classe B
Rédacteur principal de 2ème Classe B

Temps complet - 38 h (17 RTT)

Rémunération selon conditions statutaires + régime indemnitaire.
Prime de fin d'année, comité d'entreprise, participation mutuelle.

Poste à pourvoir : 1er mars 2026

Compétences

  • - Utilisation de logiciels spécialisés
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Instruit les demandes d'autorisations d'urbanisme

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°20 : Agent d'entretien et de restauration (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 23H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - LA NORVILLE ()

Sous l'autorité hiérarchique de la Responsable du service Entretien et Restauration, l'agent d'Entretien et de Restauration assurera les missions suivantes :

Missions principales :
- Entretien général des bâtiments scolaires de la collectivité : désinfection des sols et du mobilier
- Restauration :
* mise en place du réfectoire, service à table,
* lavage/ désinfection des sols et du mobilier,
* évacuation des déchets
- Entretien du matériel

Missions secondaires :
- Entretien des salles et autres bâtiments de la collectivité
- Restauration : remplacement agent en office (dressage des denrées, plonge, etc.)

Poste à temps partiel de 23h heures sur 4 jours (du lundi au vendredi) - Mercredi non travaillé
Horaires :
06h30 - 14h30 et/ou 16h30 - 18h30 pour le ménage des classes
Le planning sera défini.

Poste à pourvoir immédiatement.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°21 : Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - ARPAJON ()

Envie de contribuer à un projet humain et enrichissant ?
En tant que maître(sse) de maison, vous jouerez un rôle central dans la vie quotidienne des jeunes et de l'équipe. Polyvalent(e) et impliqué(e), vous serez garant(e) d'un cadre de vie chaleureux, sécurisé et adapté aux besoins de chacun.

Présentation du service :
Ouvert depuis 2020, le SAMIJEM « Méristème » dispose d'une capacité d'accueil de 45 places à destination de mineurs et de jeunes majeurs confiés à l'Aide sociale à l'enfance, âgés de 4 à 21 ans avec troubles du comportement et/ou présentant un handicap. En fonction des situations, les jeunes peuvent avoir été exposés à des ruptures de parcours, voire des parcours migratoires complexes.
L'accompagnement est réalisé en habitat diffus dans des logements de droit commun ou au sein d'unités résidentielles.
Notre mission : leur offrir un cadre bienveillant, sécurisant et adapté à leurs besoins pour les aider à surmonter leurs difficultés et construire un projet d'avenir.

Vos missions principales :
- Organisation et gestion du quotidien : préparation de certains repas, gestion des stocks alimentaires et produits d'entretien, entretien du linge.
- Entretien des espaces communs et privatifs : veiller à la propreté et au confort des locaux pour offrir un cadre accueillant.
- Support éducatif : participer à des moments de vie collective (repas, ateliers, activités), en créant du lien avec les jeunes dans une démarche éducative et bienveillante.
- Coordination avec l'équipe pluridisciplinaire : travailler en synergie avec les éducateurs et les autres professionnels pour assurer un suivi global.

Votre profil :
Des savoir être avant tout !
Vous êtes polyvalent(e), organisé(e) et avez le goût du travail en équipe.
Vous savez créer une relation de confiance tout en respectant les règles du collectif.
Une première expérience dans le médico-social ou dans une fonction similaire est un atout, mais nous sommes avant tout sensibles à votre motivation et à votre engagement humain.

Le poste :
CDI temps plein
Rémunération selon CCNT66 avec reprise d'ancienneté à partir de 2039€/mois
18 congés trimestriels

Pourquoi nous rejoindre ?
Un cadre de travail stimulant où vos actions ont un réel impact.
Une équipe soudée et bienveillante.
Des formations adaptées pour vous accompagner dans votre prise de poste.

Rejoignez nous pour accompagner chaque jeune dans son parcours avec respect, solidarité et engagement.
Enseigne de l'employeur

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille

Entreprise

  • SAMIJEM

Offre n°22 : Employé / Employée de pressing (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur poste similaire
    • 91 - LONGPONT SUR ORGE ()

Nous recherchons un(e) employé(e) pour notre pressing de Longpont-sur-Orge pour travailler du mardi au samedi.

Vos missions:

- Réception du linge
- détacher et mise en machine du linge
- Repassage
- eventuellement vous pourrez faire l'ouverture ou la fermeture

Salaire selon expérience

Compétences

  • - Préparer un article en vue du repassage
  • - Charger le linge dans les machines et enclencher le programme
  • - Repasser du textile (vêtements, linge)
  • - Déterminer les modes de nettoyage en fonction des types de tissus (lavage à sec, blanchisserie, repassage, etc)

Entreprise

  • AQUABLUE.NET

Offre n°23 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - BRETIGNY SUR ORGE ()

Rejoins notre équipe chez Amazon !

Amazon recherche un préparateur de commande H/F motivé(e) pour le site de Brétigny-sur-Orge
Rejoins nos équipes du MATIN (5h00 - 13h25 / 1 vendredi sur 2 non travaillé)* ou de l'APRES MIDI (13h30 - 21h00) du lundi au vendredi ou de la NUIT (21h - 5h) du lundi soir au samedi matin
*Attention: Pas de transport en commun à ces horaires - vehicule personnel obligatoire pour se rendre sur site

Lieu
Brétigny sur Orge (près de Paris)
Centre de distribution Amazon ORY4
2 Centre Essais en Vol, 91220 Brétigny-sur-Orge, France


Rémunération :
13.00€ brut de l'heure.

Expérience :
- Tu dois avoir au moins 18 ans pour postuler / aucune expérience professionnelle particulière n'est requise

Tes missions au sein de l'équipe seront :
- Réceptionner, trier et stocker les marchandises
- Vérifier la conformité des commandes reçues
- Assurer le flux de colis sur le site en utilisant les moyens mis à disposition

Les avantages pour toi :

- 13e mois, divers mécanismes de prime, mutuelle d'entreprise, prévoyance, participation
- Environnement de travail agréable et convivial : café gratuit, espace de restauration, événements festifs réguliers, salles de pause avec équipements du type babyfoot et tables de ping-pong, parking sur place
- Formation complète sur site, polyvalence et opportunités de développement et de carrière
- Horaires postés : 35h/semaine
- Contrat à temps plein en CDI

Les compétences demandées :
Ta sécurité est la priorité. Les principales compétences dont tu as besoin sont les suivantes :
- Être capable de respecter les normes de sécurité et de qualité
- Maîtriser la langue française afin de pouvoir suivre les règles de sécurité

Et ensuite ?
Le processus de candidature est rapide :
1. Postule en ligne en quelques minutes, sans CV
2. Est invité à passer un entretien téléphonique
3. Nous te dirons quelle est la prochaine date disponible

Pour en savoir plus, rendez-vous ici.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Amazon s'engage à offrir un lieu de travail divers et inclusif. Amazon est un employeur qui offre l'égalité des chances et ne pratique aucune discrimination fondée sur l'origine ethnique, la nationalité, le genre, l'identité sexuelle, l'orientation sexuelle, le statut de vétéran protégé, le handicap, l'âge ou tout autre statut protégé par la loi. Pour les personnes en situation de handicap qui souhaitent demander un aménagement de poste, rendez-vous ici.

Nous savons que tu te soucies de la manière dont nous utilisons les informations te concernant et nous apprécions la confiance que tu nous accordes pour le faire avec soin. Merci de te reporter à notre Politique de confidentialité pour les candidats de l'Union Européenne pour en savoir plus sur la façon dont nous collectons, utilisons et transférons les données personnelles de nos candidats

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • AMAZON FRANCE LOGISTIQUE SAS

Offre n°24 : Assistant / Assistante de direction Sprinklage (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - Dans le BTP ou TP
  • Langue : Turc (Souhaitée)
    • 91 - BRETIGNY SUR ORGE ()

Nous recherchons un(e) assistant(e) de direction pour accompagner le fonctionnement quotidien de notre entreprise spécialisée dans le sprinklage.

Profil recherché :
- Expérience minimale de 3 ans dans le BTP ou le TP
- Maîtrise des outils bureautiques et numériques : Word, Excel, Pronote, ENT, Teams
- Dynamique, motivé(e) et sérieux(se)
Capacité à prendre des responsabilités au sein du bureau

Entreprise

  • AZI CONSTRUCTION

Offre n°25 : Chargé de prestations H/F (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - Le Plessis-Pâté ()

Description
IDEA est un groupe indépendant qui conçoit et opère des solutions logistiques sur mesure, performantes, innovantes et vertueuses. Depuis plus de 100 ans, nous accompagnons des industriels de pointe dans l'aéronautique, la défense, l'énergie, la logistique chantier ou encore la santé. Avec plus de 2 400 collaborateurs, 80 sites en France et 240 M€ de chiffre d'affaires en 2024, nous avançons chaque jour vers une logistique plus durable, plus agile et plus collaborative.

Missions
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chargé de prestations H/F. Le poste est basé sur notre site du Plessis Pâté.

Sous l'autorité du Responsable d'exploitation, vous garantissez la bonne gestion de l'entrepôt.

A ce titre, vos missions seront les suivantes :

Vous organisez et pilotez le fonctionnement des flux physiques et d'information pour la satisfaction du client,

Vous réalisez des réceptions, des préparations de commandes et des expéditions,

Vous êtes l'interlocuteur au quotidien du client pour la réception, la manutention, le stockage, l'enlèvement des marchandises,

Vous définissez le besoin en personnel et affectez la charge de travail aux opérateurs logistiques et contrôlez leur travail,

Vous organisez le stockage et gérez les stocks dans un souci d'optimisation de l'entrepôt,

Vous êtes en appui aux opérateurs, et manutentionnez et transportez les marchandises,

Vous managez une équipe de deux caristes.

Profil :
Vous êtes expert en prestation logistique. Vous détenez vos permis CACES 1 / 3 / 5 et idéalement le caces R 484 Cat 1.

Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique: Pack office, ERP, WMS.

Organisation, rigueur, autonomie, réactivité, respect d'autrui sont autant d'atouts pour ce poste.

Doté(e) d'une forte maturité professionnelle, d'un goût pour le terrain, d'un sens de la communication et de la coordination, d'un vrai sens du service, vous êtes naturellement force de proposition pour mener à bien les dossiers qui vous sont confiés.

Vous avez le sens du management et de la coordination d'équipe.

Rejoindre IDEA c'est prendre part à une aventure humaine qui repose sur l'envie de travailler ensemble, c'est contribuer à un projet d'entreprise basé sur notre raison d'être choisie par l'ensemble des salariés : « Osons transformer la logistique ensemble pour prendre soin de notre avenir. »

Plus que jamais engagé en matière de RSE, notre groupe, à l'ADN coopératif place les nouveaux enjeux économiques, sociétaux et environnementaux au cœur de sa stratégie d'entreprise. Nous sommes attachés au principe de mixité et de diversité, c'est pourquoi nous recrutons et reconnaissons tous les talents. Dans ce cadre, IDEA est fier a obtenu le label Handi-engagé de France Travail et Cap emploi, pour les actions concrètes menées en faveur du recrutement, de l'intégration et de l'accompagnement des collaborateurs en situation de handicap. Vous souhaitez intégrer un groupe engagé, innovant et en pleine dynamique de croissance ? IDEA vous propose d'évoluer dans un climat de confiance pour vous permettre de vous épanouir. La qualité de vie au travail est au cœur de nos préoccupations.

Nous attachons une attention particulière à l'intégration des nouveaux arrivants, aux conditions de travail de nos collaborateurs et au développement de leurs compétences. Notre volonté profonde est de rester des entrepreneurs innovants et responsables. Cet esprit entrepreneurial collégial suppose que chacun puisse - et même soit invité à - librement exprimer ses suggestions pour être toujours plus professionnel et réactif. Une partie des bénéfices est ainsi redistribuée à chaque salarié à travers une politique de participation et/ou d'intéressement très volontariste dans le groupe.

En bref, l'aventure ne fait que commencer et il ne tient désormais qu'à vous de la rejoindre :)

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • IDEA LOGISTIQUE

Offre n°26 : Préparateur de commandes F/H

  • Publié le 31/12/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 91 - OLLAINVILLE ()

Notre client est spécialisé dans le domaine agroalimentaire Bio.Rattaché(e) à votre chef d'équipe du service, en tant que Préparateur/trice de commandes CACES 1B, vous serez amené(e) à réaliser les tâches suivantes :

Préparation de Commandes avec l'aide du SCAN
Identification et Prélèvement des produits avec précision.
Positionnement des Produits préparés sur les supports adaptés.
Signalement d'Anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants...).
Stabilité des Supports avant expédition.
Filmage et Conditionnement des supports.
Vérification et Positionnement des commandes à l'emplacement prévu (quai ou zone d'attente).
Respect des Quotas fixés.

Exigences :

CACES 1B (R489) Obligatoire
Véhicule souhaité pour les horaires du matin notamment

Horaires :

6h-13h30 ou 12h30-20h + heures supplémentaires
Travail 1 samedi sur 2 environ
1 jour de repos dans la semaine si samedi travaillé

Taux Horaire : 13.22EUR brut

Avantages :

Primes diverses
Tickets Restaurant Vous êtes un(e) expert(e) du CACES 1B ?

Vous avez de l'expérience dans la préparation de commandes avec scan
Vous cherchez une mission longue

Ce job est fait pour vous ! N'attendez plus et postulez dès maintenant ! Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°27 : Secrétaire F/H

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 91 - BRUYERES LE CHATEL ()

Notre client est un acteur majeur de la recherche spécialisé dans le secteur de l'énergie.

Rattaché(e) au pôle administratif, en tant que Secrétaire/Gestionnaire H/F, vous serez amené(e) à réaliser les tâches suivantes :

?? Gestion du courrier entrant/sortant
??? Frappe, mise en forme de documents, enregistrement et envoi
?? Mise à jour de tableaux de bord
??? Gestion administrative et suivi des absences et astreintes des salariés de l'unité (congés, déplacements, missions, formation...)
?? Établissement des demandes d'entrée sur le centre
?? Organisation des déplacements des salariés
?? Accueil téléphonique et physique
?? Classement des documents (informatiques et papier)
?? Gestion de calendriers et agendas (salles de réunion, calendriers de manager)
??? Suivi des fournitures
?? Le cas échéant, gestion de documents classifiés et gestion des archives avec l'archivage et la destruction de documents


?? Salaire selon profil !
?? Avantages : Prime pérenne, RTT, heures supplémentaires payées, restaurant d'entreprise...

? Conformément aux engagements pris par notre client en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, nos missions sont ouvertes à tous et à toutes. ? Vous possédez un bac+2 en secrétariat ou équivalent et/ou possédez une expérience similaire récemment ?
?? Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment le Pack Office ?
?? Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et autonome ?

?? Ce poste est fait pour vous !

Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°28 : Vendeur(euse) Rayon végétal (F/H) - CDI

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Poste similaire
    • 91 - ST MICHEL SUR ORGE ()

Votre rôle :
- Accueillir, conseiller et vendre les produits grand-public auprès de la clientèle du magasin.
- Développer l'attractivité de vos rayons en adaptant votre merchandising et la mise en avant des offres promotionnelles.
- Réaliser vos propres commandes et réceptions des produits de vos rayon.
- Atteindre les objectifs de rentabilité qui vous sont confiès (marge et chiffre d'affaires).
- Assurer la gestion de la caisse.

Vos Atouts :
- BAC ou BTS (Horticole et commercial).
- 1er expérience commerciale, idéalement acquise dans une activité similaire.
- Tempérament commercial et dynamique.
- Organisé, rigoureux et force de propositions.
- Maitrise des outils informatiques usuels.

Nos Avantages :
- Rémunération attractive et objectifs.
- Opportunités d'évolutions professionnelles.
- Démarche volontariste en matière de RSE
- Intéressement, participation, PEE.
- Couverture Mutuelle et Prévoyance.
- Oeuvres sociales du CSE.
- Remise tarifaire au sein de nos jardineries.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - Vente produit horticole | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • GAMM VERT - GROUPE EUREA

Offre n°29 : Laveur / Laveuse PL (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - LE PLESSIS PATE ()

Société de Maintenance de Véhicules Poids Lourds recrute pour son site de PLESSIS-PATE (91) un Laveur Poids Lourds (H/F).

Rattaché(e) au Responsable de la station de lavage, vous effectuez des opérations de lavage des camions, selon les procédures qualité, les règles d'hygiène et de sécurité.

Vous intégrez une équipe dynamique et performante, sur une station ultra moderne et certifiée Qualimat.

Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire, débutants acceptés.

Rémunération sur 39h par semaine, primes et tickets restaurants.

Vous êtes sérieux(se), rigoureux, volontaire et motivé(e).

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules

Entreprise

  • SPM

    Société de Maintenance de Véhicules Poids Lourds recrute pour son site de PLESSIS PATE (91) un Laveur Poids Lourds (H/F), poste en CDD, possibilité en CDI.

Offre n°30 : Laveur Préparateur automobile h/f

  • Publié le 19/11/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - poste similaire
    • 91 - BRETIGNY SUR ORGE ()

Vous effectuez le lavage et la préparation de véhicules automobile - Lavage écologique sans eau. Permis vl exigé

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules

Entreprise

  • JASMIN CAR WASH

Offre n°31 : Assistant(e) de copropriété h/f

  • Publié le 17/11/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - Poste similaire
    • 91 - LE PLESSIS PATE ()

Immobilière de l'Orge est un cabinet indépendant de taille humaine, administrant des biens
immobiliers de proximité et soucieux de la qualité des services rendus à ses clients.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) assistant(e) en Copropriété
désirant poursuivre sa carrière en qualité de Gestionnaire de Copropriétés. Doté(e) d'un BTS
professions immobilières et/ou d'une expérience solide en Copropriétés, vous devrez assister
dans un premier temps la directrice d'agence. Permis B et véhicule indispensable pour ce
poste.
Poste basé à LE PLESSIS PATE (91220) Parc de 700 lots principaux
Le candidat devra plus particulièrement assurer les tâches suivantes :
- Répondre à toutes les demandes des copropriétés,
- Gérer l'ensemble des demandes d'interventions et devis,
- Etablir les convocations d'Assemblée Générale et assurer la diffusion des procèsverbaux
ainsi que le suivi des décisions prises par l'assemblée générale. Participer à la
tenue des assemblées générales,
- Gérer les sinistres : participer aux expertises, missionner les entreprises, réceptionner
les travaux et suivre les indemnités d'assurances,
- Répertorier les documents de la copropriété et procéder à un archivage électronique et
papier cohérent qui sera mis à la disposition des personnes concernées,
- En collaboration avec la comptabilité, vérifier et codifier l'ensemble des factures
d'entretien et travaux,
- Assurer certains rendez-vous sur les immeubles,
Le candidat sera pourvu des qualités et compétences suivantes :
- Faire preuve d'assiduité, d'empathie et de patience afin d'assurer une bonne relation
avec tous les acteurs et calmer les relations conflictuelles
- Rigueur, organisation et autonomie seront des qualités essentielles pour le poste,
- Avoir une parfaite connaissance des règles de la copropriété,
- Posséder une bonne aisance dans la rédaction de courrier ou de compte-rendu.

Du Lundi au Jeudi de 09h30 à 13h00 et 14h00 18h30 Le vendredi 9h30 à 13h00 et 14h00 17h30
Tâche à réaliser

Compétences

  • - Droit immobilier
  • - Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public
  • - Analyser une demande de location
  • - Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines
  • - Gérer des réclamations et litiges

Formations

  • - Copropriété | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • IMMOBILIERE DE L'ORGE

Offre n°32 : Agent (H/F) technique en charge de l'entretien des bâtiments

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - ST CHERON ()

Famille de métiers : Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état

Grade(s) recherché(s) : Adjoint technique
Adjoint technique principal 2ème cl. des établissements d'enseignement.
Adjoint technique principal de 1ère classe

Métier(s) : Ouvrier ou ouvrière de maintenance des bâtiments

Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail : Temps complet

Expérience souhaitée : Confirmé

Descriptif de l'emploi :

Sous la directive du maire ou du chef d'équipe, l'agent à pour mission l'entretien des bâtiments, et divers travaux dont l'entretien mécanique de 1er niveau .
Missions I conditions d'exercice :

- Entretien et réparation dans les bâtiments communaux
- Menuiserie, maçonnerie
- Entretien mécanique 1er échelon

Profils recherchés :

Technicité particulière : Techniques de fonctionnement des différents types d'outillages et matériels, Consignes de sécurité, Techniques de signalisation Réglementation hygiène/sécurité, conduite de véhicule, Techniques bâtiment second œuvre, en fonction de sa ou ses spécialités .

- techniques de peinture routière.
- techniques de menuiserie et agencement.
- Connaissances mécaniques pour les engins et le petit matériel.

Compétences relatives au poste :

travaux d'entretiens (Peinture, maçonnerie, serrurerie, etc.) entretien et petite maintenance du matériel, maçonnerie paysagère, règles de sécurité du public, consignes de sécurité au travail, règles d'hygiène et sécurité

Aptitudes :

disponibilité, patience, capacité relationnelle, sens de la communication envers un public large et varié, travail en équipe.

Formation (diplôme, habilitation, permis, assermentation, délégation, régie) indispensable à l'exercice de l'activité, permis B

Activités et tâches principales à réaliser :

- Travaux divers d'entretien des bâtiments : menuiserie, maçonnerie, etc...
- Demandes d'approvisionnement
- Astreinte hivernale
- Entretien des véhicules professionnels et du matériel - Entretien du centre technique
- Assure la polyvalence dans les autres équipes du service technique et les astreintes neiges. - Contrôle les aires de jeux
- Suivi des passages de la dératisation de la commune

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler la qualité des installations électriques

Offre n°33 : Auxiliaire de crèche (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 91 - ST MICHEL SUR ORGE ()

Nous vous proposons un poste en CDI.
Vous travaillerez au sein d'une micro-crèche faisant partie d'un petit réseau à taille humaine. Nous cherchons une professionnelle investie, dynamique et bienveillante.
Vous devez obligatoirement justifier d'une expérience au sein d'une structure petite enfance. Vous serez sous la responsabilité direct de la référente technique qui partage son temps entre 2 micro-crèches. Vos missions seront l'accueil des enfants et de leurs parents dans de bonnes conditions. Vous pourrez proposer des activités aux enfants tout en vous adaptant à leurs besoins et leurs capacités.
N'hésitez pas à nous contacter pour qu'on puisse se rencontrer !

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant

Entreprise

  • OURSONS ET CIE

Offre n°34 : Commercial (e) (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 91 - ARPAJON ()

Sous l'autorité directe de la Secrétaire Générale et de la Responsable du développement commercial, vous aurez en charge les fonctions principales suivantes :

Animation de l'antenne d'Arpajon (91) et de Bois d'Arcy (78), veiller au bon fonctionnement des antennes (accueil, documentation.)
Réaliser les objectifs d'adhésions fixés
Exploiter les fichiers des prospects transmis par les services
Créer et exploiter son propre fichier prospects
Apporter une première réponse aux besoins et attentes des artisans du bâtiment en liaison avec les services concernés de la CAPEB Grande Couronne IDF
Animer ou coanimer des réunions d'information
Participer à la construction d'un réseau de partenaires
Participer à la promotion des services
Participer aux salons professionnels et grands publics

Vous aurez pour mission de prospecter principalement les entreprises artisanales du bâtiment du sud des Yvelines et de l'Essonne.

Afin de réaliser les objectifs d'adhésion qui vous sont fixés, vous aurez en charge la prise de contacts et de rendez-vous avec ces entreprises.

Vous assurerez la promotion de notre Organisation professionnelle ainsi que la promotion des services développés par elle et ses partenaires à destination des entreprises artisanales du bâtiment.

Vous pourrez être amené(e) à aménager vos horaires afin de tenir compte des impératifs horaires liés aux rendez-vous en clientèle.

Permis B Exigé, mise à disposition d'un véhicule par l'employeur

Compétences

  • - Evaluation des besoins du client
  • - Gestion de portefeuille clients
  • - Gestion du temps
  • - Méthodologies de prospection
  • - Planification d'événements commerciaux
  • - Stratégies de vente
  • - Techniques de communication et de négociation
  • - Techniques de prospection, négociation, vente
  • - Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptés
  • - Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…)
  • - Conduire une démarche de négociation
  • - Convaincre en argumentant avec un ou plusieurs interlocuteurs
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Elaborer, adapter une proposition commerciale
  • - Elaborer une stratégie commerciale
  • - Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Etablir un rapport de visite et de suivi clientèle
  • - Gérer un planning
  • - Mettre à jour les informations client dans le système informatique
  • - Organiser des événements de networking pour rencontrer des clients potentiels
  • - Organiser et participer aux divers événements d'animation (petits déjeuners, salons, conférences…) et ainsi qu'aux différentes réunions commerciales
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés

Formations

  • - Action commerciale | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CAPEB GRANDE COURONNE IDF

Offre n°35 : Chargé de Clientèle (h/f)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - Plessis-Pâté ()

Missions:

Réception des appels téléphoniques
* Gestion des problématiques logistiques afin de leur apporter une solution adaptée à leur demande
* Saisie administrative pour les clients
* Saisie et gestion des réclamations clients
* Enquête de satisfaction

Votre profil :
- Une première expérience dans un environnement commercial.
- Sens du service client développé et goût pour le contact humain.
- Excellent relationnel et capacité d'écoute active.
- Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.
- Dynamique et proactif(ve), vous aimez le travail en équipe.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°36 : Équipier(ère) polyvalent(e) de restauration rapide (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - AVRAINVILLE ()

4 restaurants BURGER KING Avrainville, Brétigny sur Orge, La Ville Du Bois et Etampes recrutent leurs futurs équipiers/équipières de restauration. Le restaurant d'Avrainville est particulièrement en demande de candidatures.

Sous la direction du responsable d'équipe et après une courte période de formation en externe via la POEI vos missions seront les suivantes :
- accueillir et servir le client en appliquant les standards et les normes de l'enseigne
- informer les clients sur les différents produits et les offres promotionnelles
- participer à toutes les taches liées à la production et à la préparation des produits
- contribuer au nettoyage et à l'entretien de l'ensemble du restaurant
- veiller au bon respect des normes d'hygiènes, de sécurité, de service et de qualité attachées à l'enseigne.

Vous avez des aptitudes pour le travail en équipe, vous avez le sens de la communication et le gout pour la relation avec les clients, vous êtes rigoureux(se) et organisé(e), venez rejoindre notre restaurant, vous serez bien accueilli(e) et formé(e) au métier.

Les restaurants se situent dans des zones commerciales qui sont très mal desservies par les transports en commun en journée et non desservies après 21h.

Contrat de travail en CDI avec différents horaires possibles : temps du midi, en soir et week-end, en semaine. Le nombre d'heures semaine est lui aussi adaptable.

L'établissement recherche également pour les 4 restaurants, des personnes véhiculées pour les fermetures du soir entre 00H30 et 01H30.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...)
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Offre n°37 : Employé / Employée de maison (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - ST MICHEL SUR ORGE ()

Vous Procéderez à l'entretien du logement et parfois du linge du particulier, selon les instructions données. (Par l'employeur particulier ou le cahier des charges établit par le Responsable de l'agence)

Les activités principales sont le ménage et le repassage.
Vos missions :
- Réaliser l'entretien courant de la maison et parfois du linge
- Entretien des vitres

Vos qualités :
Discrétion, ponctualité, honnêteté et rigueur font partis de vos valeurs ? Rejoignez-nous !

Entreprise

  • SHIVA

Offre n°38 : Equipier Snacking (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - AVRAINVILLE ()

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie.

Marie Blachère recrute !
Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière.
La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits !


Après 1 semaine de formation, vos missions seront :
- Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne
- Contrôler la qualité des produits et leur conformité
- Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage
- Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits

Salaire : Selon expérience
13ème mois sous conditions
Mutuelle + CE + Participation
30% de réduction sur menus et produits consommés sur place

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples

Entreprise

  • BOULANGERIE MARIE BLACHERE

Offre n°39 : Gardes d'enfants à Boissy-Sous-Saint-Yon (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - Boissy-sous-Saint-Yon ()

Envie d'exercer une activité utile et de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez? Rejoignez O2, la marque préférée des Français !
Votre mission sera d'aller chercher les enfants à la sortie de l'école et de les garder à leur domicile. Vous proposerez des activités adaptées à leur âge jusqu'au retour de leurs parents.
Pour cette mission, vous devrez vous rendre au domicile du client, pour préparer son enfant pour l'école, lui donner son petit déjeuner et l'emmener à l'école qui se trouve à 400m de la maison.
Votre planning s'organise du lundi au vendredi de 6h45 à 8h30. Vous pouvez avoir d'autres missions en garde d'enfants ou dans l'entretien du domicile si vous le souhaitez.
Notre méthode de garde d'enfants (activité d'éveil, jeux, etc.) vous guidera dans vos missions.
Nous pouvons vous proposer des prestations de ménage, accompagnement des personnes âgées pour vous permettre de travailler à temps complet.
O2 s'engage à vous proposer :


Un emploi proche de chez vous


Un planning adapté à vos disponibilités et compatible avec vos contraintes, études, retraite


Des formations lors de votre prise de poste et tout au long de votre carrière


Des avantages sociaux : téléphone, frais de transport, intéressement, participation


Vous avez envie de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez


Dynamisme, autonomie, créativité, bienveillance, polyvalence


Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des clients non desservis par les transports en commun


Expériences en babysitting, animation et/ou diplôme dans la petite enfance appréciés


Chez O2, entreprise du Groupe Oui Care, nous nous engageons en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.

Entreprise

  • EXPANSION 91 ARPAJON

Offre n°40 : Employé / Employée de maison (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 6H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 91 - MARCOUSSIS ()

À propos du poste :

Nous recherchons un employé ou une employée de maison dynamique et motivée pour intervenir auprès de particuliers. Votre mission principale consistera à assurer l'entretien courant du domicile tout en apportant un service de qualité et en répondant aux besoins spécifiques de chaque foyer.

Vos missions :

- Assurer le nettoyage et l'entretien des logements (Poussières, aspirateur, sols, salon, chambres, cuisine, etc.).
- Aider dans l'organisation domestique (rangement, nettoyage des espaces spécifiques).
- Assurer la gestion du linge (lavage, repassage, rangement).
- Profil recherché
- Expérience préalable en tant qu'employé(e) de maison ou dans un poste similaire souhaitée, mais débutants motivés acceptés.
- Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches.
- Autonomie, rigueur et discrétion dans l'exécution des tâches.
- Aisance relationnelle et respect des attentes des particuliers.

Ce que nous offrons :

- Un suivi initiale pour vous accompagner dans vos premières prestations.
- Une rémunération attractive avec prise en charge des frais de transport horaire.
- Un emploi flexible s'adaptant à vous et à votre rythme de vie.
- Une évolution consente de votre temps de travail en fonction de vos disponibilités ou vos besoins /Horaire modulable du lundi au vendredi entre 09h et 17h.
- Une équipe à votre écoute ainsi qu'un suivi personnalisé.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Techniques de repassage éco-responsables
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • LOGI' CLEAN

Offre n°41 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restaurant (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - préparation kebab
  • Langue : Français (Souhaitée)
  • Langue : Turc
    • 91 - ARPAJON ()

Vous devez connaitre impérativement la confection journalière de pain à sandwich
Savoir faire les broches à kebab et les marinades des différentes viandes pour les brochettes
Tâches annexes : nettoyage, vaisselle, découpe de légumes
Nous recherchons une personne polyvalente sachant parler français, turc et kurde car l'équipe en place est issue de ces pays.

Compétences

  • - Plonge manuelle
  • - Traitement des commandes
  • - Types de sandwichs
  • - Assurer le nettoyage des équipements et du lieu de travail
  • - Assurer un service client rapide et courtois
  • - Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Gérer les situations de stress en heure de pointe
  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé
  • - Maintenir un environnement de travail sécurisé
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Réagir rapidement aux changements de volume de commande
  • - Réaliser la plonge
  • - Réaliser un service en salle
  • - Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...)
  • - Renseigner le client sur la composition des produits, allergènes, provenance
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • MANGAL GRILL

Offre n°42 : AGENT POLYVALENT DES BATIMENTS REFERENT PLOMBERIE/CVC (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - dans la maintenance des bâtiments.
    • 91 - BREUILLET ()

poste a pourvoir pour le 05/01/2026

Sous la responsabilité du Chef d'équipe régie bâtiment et du Coordinateur du centre technique municipal, vous avez la charge d'effectuer la maintenance préventive ou corrective d'équipements ou d'installations tout corps d'état (diagnostic de panne, remettre en état, renseigner les supports de suivi, ...), et de réaliser des opérations de modification ou de création d'installations dans le domaine de la plomberie/CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation).

Missions principales :

1) Travaux de plomberie/CVC au sein des bâtiments
- Couper, souder et poser des tuyaux, connexion de la robinetterie et des appareils,
- Contrôler le bon fonctionnement de l'installation (étanchéité, isolation, conformité, etc.),
- Entretenir, dépanner et réparer diverses installations de chauffage, de ventilation ou de climatisation.

2) Travaux de maintenance au sein des équipements en tout corp d'état :
- Maintenir en état de fonctionnement les équipements (travaux d'entretien courants),
- Effectuer des travaux de premier niveau de réparation et d'entretien des bâtiments (dépannage, urgence et petite maintenance).

3) Participation aux travaux de polyvalence du centre technique municipal
- Assurer les astreintes techniques annuelles,
- Assurer les astreintes neiges,
- Participation au montage et démontage du matériel lors des manifestations, cérémonies, déménagement,
- Entretien du matériel des locaux et des véhicules,

4) Assurer les relevés et contrôler les consommations d'eau potable
- Effectuer le relevé mensuel des compteurs d'eau et transmettre les données au gestionnaire technique des bâtiments,
- Assurer une maintenance préventive et curative des dispositifs d'eau potable.

5) Gestion des manifestations

- Entretien, contrôle et suivi de l'atelier, de son matériel et de ses équipements événementiel,
- Participation à la planification et aux réunions de préparation des manifestations,
- Participer au montage et démontage du matériel des manifestations.

les deplacements sont effectués a l'aide d'un vehicule de service

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler la qualité des installations électriques

Formations

  • - Plomberie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°43 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur poste similaire
    • 91 - ARPAJON ()

Le Garage Latour, situé à Arpajon (91), recrute un assistant administratif (H/F) dans le cadre d'un CDD de remplacement. Vos principales missions seront de gérer les tâches administratives du garage :

Gestion administrative et accueil
- Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients
- Gérer les dossiers clients et les réclamations
- Assurer la relation avec les compagnies d'assurance
- Réaliser les devis et gérer la facturation
- Assurer le suivi dans les outils informatiques

Suivi des opérations du garage
- Planifier les rendez-vous et organiser les plannings des intervenants, en collaboration avec le chef d'atelier
- Enregistrer les entrées et sorties des véhicules
- Suivre les commandes de pièces et assurer la relation avec les fournisseurs
- Contrôler les règlements clients et effectuer les relances si nécessaire

Profil recherché :
Vous disposez d'une expérience similaire d'au moins 2 ans.
Vous êtes dynamique, avez de bonnes capacités d'organisation, d'excellentes qualités relationnelles et le sens des priorités. Vous êtes également à l'aise avec les outils informatiques.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • ASSOCIATION AUTONOME DE CAMIONNAGE GLOBE

Offre n°44 : AGENT POLYVALENT DU SERVICE TECHNIQUE (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - ST SULPICE DE FAVIERES ()

Possibilité de travailler sur 4 jours par semaine. CDD renouvelable.

Missions :
- Maintenir en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords de la commune
- Entretenir les espaces verts de la commune
- Maintenir en état de fonctionnement et effectuer les travaux sur les bâtiments et la voirie
- Assurer l'entretien courant des machines, du matériel et du local utilisés
- effectuer de petits travaux d'entretien des bâtiments

=> Activités et tâches principales :
1) Maintenir en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords de la commune :
- Maintenir en état les espaces publics (cantonnerie) : balayer les rues, ramasser les déchets, collecter les poubelles et tri sélectif des déchets
- Désherber et maintenir en état de propreté les voies urbaines et les espaces publics (désherber manuellement les abords de voirie, déneiger la cas échéant les trottoirs et voies de circulation débouchant sur les réseaux secondaires en cas de précipitations neigeuses...)
- Effectuer les interventions d'urgence pour libérer la voirie et les surfaces (animaux morts, arbres...)
- Entretenir les regards et avaloirs
- Placer la signalétique en cas d'intervention d'urgence
- Sortir les conteneurs à déchets la veille des jours de collecte du cimetière, du Service Technique et de la Mairie
- Assurer l'état de propreté de la place de l'église et du parvis avant et après après chaque manifestation ainsi qu'en fin de semaine
- Installer le matériel lors d'organisation d'évènements communaux
- Signaler tous les dysfonctionnements, anomalies ou dépôt sauvage sur le territoire de la commune

2) Entretenir les espaces verts de la commune
- Effectuer la tonte des espaces verts - Tailler les haies, les bosquets et les massifs
- Ramasser les feuilles mortes (manuellement et mécaniquement) et assurer le désherbage
- Participer au fleurissement de la commune : plantation et entretien des massifs et des bacs de fleurs

3) Maintenir en état de fonctionnement et effectuer des travaux d'entretien sur les bâtiments, les équipements publics et la voirie :
- Nettoyer les équipements urbains tels les bancs publics, les abribus, les trottoirs et les murs, panneaux, jeux graffités.
- Effectuer les travaux d'intervention de premier niveau sur la voirie (rebouchage, maçonnerie).
- Effectuer le salage des routes. - Contrôler les avaloirs et les puisards.
- Effectuer l'entretien des chemins communaux débroussailler, changer les grilles d'évacuation d'eau, nettoyer les fossés.
- Effectuer les interventions d'entretien et réparations de première maintenance au niveau des bâtiments communaux et des équipements (petits travaux de maçonnerie, plâtrerie, peinture, plomberie, menuiserie, ...)
- Laisser les surfaces en état de fonctionnement et de propreté après les interventions.

4) Assurer l'entretien courant des machines, du matériel et du local utilisés :
- Effectuer l'entretien courant et tenir le suivi du matériel et des véhicules à disposition.
- Contrôler l'approvisionnement en matériel et en produits.- Respecter les règles de sécurité.
- Détecter les dysfonctionnements des équipements et évaluer les risques d'accidents.
- Maintenir le local technique en état de propreté et de fonctionnement.

=> Activités et tâches secondaires du poste :
- Participer à la préparation d'évènements et de manifestations diverses
- Nettoyer des locaux et abords, installer et démonter des barrières et du matériel, installer des containers et effectuer le tri des déchets...- Installer les illuminations de Noël (le cas échéant)
- Déplacer, installer et ranger les tables et les chaises dans le cadre de mariages, réunions ou animations ponctuelles
- Signaler les dysfonctionnements éventuels
- Assurer la relation avec les entreprises intervenant sur la commune
- Distribution de documents municipaux
- Effectuer toute autre tâche en lien avec ces missions

Compétences

  • - Gestion des déchets
  • - Utilisation d'engins de tonte (autotractés et autoportés)
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Détecter les dysfonctionnements nécessitant l'intervention d'un intervenant extérieur
  • - Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Entretenir des stades, équipements sportifs
  • - Entretenir un espace vert
  • - Gérer les stocks de matériel de nettoyage et de maintenance
  • - Monter du mobilier
  • - Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...)
  • - Veiller au respect des normes de sécurité

Entreprise

  • MAIRIE St-Sulpice-de-Favières

Offre n°45 : Assistant juridique (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 91 - LONGPONT SUR ORGE ()

Rattaché(e) directement à la Direction, vous jouerez un rôle clé dans la sécurisation juridique, la gestion administrative et le bon fonctionnement opérationnel de l'entreprise. Votre intervention portera principalement sur des missions à forte dimension juridique, tout en assurant un soutien transversal aux services internes.


- Ressources humaines : suivi administratif, gestion des dossiers, appui RH
- Assistanat administratif : gestion des agendas, organisation de réunions, rédaction de courriers
- Comptabilité : saisie, suivi des factures, rapprochements bancaires
- Juridique : appui à la rédaction de contrats, veille réglementaire, expertise en chantiers, expertise liée aux assurances


Votre profil
- Formation Bac +2/3 : BTS assistant de gestion, assistant de direction, comptabilité et gestion, DUT GEA, licence professionnelle
- Spécialisation ou expérience significative en droit fortement appréciée

Savoir-être
- Grande capacité d'adaptation et souplesse d'esprit
- Excellentes qualités relationnelles et sens de l'écoute
- Discrétion, autonomie et polyvalence
- Sens des priorités, rigueur et réactivité
- Bonnes capacités rédactionnelles
- Aptitude à travailler dans des délais contraints et à gérer les situations de crise avec sang-froid

Savoir-faire
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint), bases de données et logiciels comptables
- Connaissances solides en droit du travail, gestion administrative et comptabilité
- Capacité à rédiger des documents contractuels clairs, précis et conformes
- Compréhension du secteur d'activité et des enjeux juridiques associés
Conditions
Poste à pourvoir immédiatement
Moyens de locomotion souhaités
Rémunération en fonction des compétences et de l'expérience
Les profils seniors sont les bienvenus et valorisés

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • - Assurer un accueil téléphonique

Offre n°46 : Educateur spécialisé (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - ST MICHEL SUR ORGE ()

L'association CEPFI tend à apporter des réponses adaptées aux problématiques des publics en difficulté d'insertion sociale, personnelle et professionnelle.
Elle est composée de deux services :
- La Prévention spécialisée, intervention éducative et sociale, par la présence sociale et dans le cadre d'accompagnement éducatif.
- Le Point Ecoute Famille/PAEJ : Ecoute, soutien et action de prévention auprès des jeunes et des familles.
Nous menons à bien nos missions grâce à :
- La transversalité de l'ensemble de nos actions.
- La pluridisciplinarité d'une équipe composée de spécialistes dans différents domaines.
Vos missions
- Présence sociale (travail de rue)
- Accompagnement des projets individuels et collectifs (loisirs, scolarité, insertion.)
- Conception et animation d'action socio-éducative (séjours ateliers, chantier.)
- Travail et coordination avec les partenaires institutionnels et sociaux
- Participation au travail institutionnel : réunions, écrits, projets éducatifs communs et transversaux avec les éducateurs et psychologues de l'association
- Assurer les écrits professionnels : observation, comptes-rendus, bilans, IP.
Conditions salariales
- CDI - Temps plein
- Rémunération selon qualification en convention collective 66
Conditions de travail
Travail en présentiel- travail possible le weekend
Profit recherché
Diplôme : DEES, DEME, ou tout diplôme du travail social- Ouvert aux professionnels de l'animation/éducation avec expérience dans le champ de la protection de l'enfance et auprès d'adolescents en difficultés.
Un professionnel à l'aise dans la relation aux jeunes
Intérêt pour le travail en protection de l'enfance et auprès d'adolescents
Permis B Indispensable
Qualités attendues : autonomie, bienveillance, écoute, adaptabilité, esprit d'initiative et d'équipe
Avantages
- Congés et récupération
- Remboursement de l'abonnement téléphonique
- Chèques cadeaux et chèques culture/sportif
- Possibilité de créer et porter des projets éducatifs
- Implication dans la dynamique institutionnelle
Envoyer CV et lettre de motivation par mail : tleloup@cepfi.asso.fr

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • CEPFI

Offre n°47 : Agent / Agente de maintenance des bâtiments (H/F)

  • Publié le 19/11/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 91 - Lardy ()

Dans le respect des règles de sécurité du site et de l'entreprise, et sous la responsabilité du responsable d'exploitation.
Au sein du site client, vous aurez pour mission d'assurer l'ensemble des tâches (non exhaustives) suivantes :
- 2nd oeuvre :

Manutention (mise en place de salle de réunion, gestion des petits colis entre les bâtiments)

Petites réparations, interventions et travaux : menuiserie (Porte/fenêtre/ouvrant), serrure / poignée
défectueuse, petite plomberie.)
- Rondes technique et accompagnement :

Réaliser les rondes techniques

Relever les valeurs des compteurs fluides et énergies

Accompagnement de sous-traitants techniques ou prestataires techniques en gestion déléguée dans le respect des règles de sécurité
- Gestion stock et pièces :

Contrôle et gestion de stock (petit matériel et consommables)

Alerter le responsable à l'arrivée d'un niveau critique de pièces

Evacuation ponctuelle déchets encombrants,

Travailler au quotidien sur la GMAO et les outils nécessaires au fonctionnement du contrat,

Prendre soin de l'outillage qui vous est confié et signaler tout dysfonctionnement

Compétences

  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Gérer les stocks de matériel de nettoyage et de maintenance

Entreprise

  • TIM

Offre n°48 : Chauffeur(se) accompagnateur(trice) pers à mobilité réduite (H/F)

  • Publié le 06/10/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - BRETIGNY SUR ORGE ()

Vous effectuez le transport de personnes à mobilité réduite (TPMR) : trajet du domicile à l'établissement en allez-retour. Conduite de véhicule. 5 ans de permis impératif. 20 heures hebdomadaire : 2 heures le matin de 7h à 9h et 2 heures le soir de 16h à 18h.
Connaitre et savoir utiliser les produits et matériels de nettoyage.
Rigueur.
dynamisme et réactivité.
Un bon sens du relationnel et un esprit de service seront des qualités appréciées.
Débutant accepté.
Poste basé dans l' Essonne, nombreux déplacements en Essonne et Ile de France.
Travail du lundi au vendredi ainsi que 5 samedis dans l'année.
Plusieurs postes sont a pourvoir sur Brétigny sur Orge, Etampes, Egly et Bruyères le chatel.

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Réaliser l'entretien du matériel
  • - Transporter des passagers
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique

Entreprise

  • AAPISE MOBILITES

Offre n°49 : Peintre enduiseur / Peintre enduiseuse (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - dans le domaine
  • Langue : Français (Exigée)
    • 91 - ST GERMAIN LES ARPAJON ()

Notre entreprise familiale recherche un.e peintre expérimenté.e pour travailler en binôme sur des chantiers qui se situent majoritairement en IDF.
Vous êtes autonome dans votre travail avec une vraie conscience professionnelle.

Les missions qui vous seront confiées :
- Préparation du chantier
- Enduit de ratissage
- Ponçage
- Peinture au rouleau et au pistolet airless
- Pose de sols souples en rouleaux et en dalles
- Ravalement
Vous êtes garant.e d'un travail de qualité ; de la protection du chantier jusqu'au nettoyage de celui-ci. Vous interviendrez en milieu occupé comme inoccupé et pour cela nous attendons une posture correcte et une bonne relation clientèle. Nous fournissons une tenue à l'effigie de l'entreprise. Votre présentation et votre image reflète celle de l'entreprise.

Vous travaillerez du lundi au vendredi. Prise de poste tôt le matin pour être aux alentours de 7h sur les chantiers. Les heures supplémentaires sont rémunérées.

Le salaire est négociale et sera en fonction de votre profil et de votre expérience.

Nous encourageons la mixité dans notre entreprise ainsi que la motivation et l'envie du travail bien fait.






Compétences

  • - Préparer la peinture

Formations

  • - Peinture bâtiment | CAP, BEP et équivalents

Offre n°50 : Agent d'exploitation transport routier F/H

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 91 - Saint-Michel-sur-Orge ()

Notre client, numéro un de la construction modulaire industrialisée, qui a forgé sa réputation sur l'innovation et sur la qualité de son mode constructif dans un secteur en pleine croissance, est une entreprise leader au rayonnement national.Rattaché au Responsable d'Exploitation, vous contribuer à l'organisation et à la bonne exécution des chantiers (affectation des ressources humaines, tenue de
tableaux de bords & plannings, suivi des réclamations qualité, gestion des accès, saisie des P.P.S.P.S., interface avec
les clients et prestataires extérieurs...).
- Être le référent au niveau de l'agence du suivi et de la bonne réalisation des
S.A.V. chez les clients.
- Etablir la facturation des dossiers après mise en place. Participer à la gestion informatique
des flux de matériel ainsi qu'à l'édition des différents bons.
- Traiter les arrêts de location, calculer les loyers restants
et déterminer les prestations à facturer en fin de location. Organiser la chaîne de transport national et international - Concevoir ou participer à la création ou à l'évolution de lignes / circuits touristiques de transport routier de personnes - Planifier un transport sanitaire (ambulance, véhicule sanitaire léger - VSL) - Enregistrer une réclamation client - Planifier un transport urbain / interurbain - Suivre un budget - Réaliser un suivi des contrats - Proposer des solutions techniques à un client - Organiser et planifier l'activité d'un parc de véhicules (affectation, suivi maintenance...) - Console de contrôle - Droit des assurances - Modalités de traitement des litiges - Outils de planification - Réglementation du transport de marchandises - Réglementation du transport de personnes - Réglementation liée aux véhicules - Techniques de prévention et de gestion de conflits

Dynamisme - Réactivité - Adaptabilité - Capacité à gérer les priorités - Polyvalence - Sens des responsabilités - Aisance relationnelle
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°51 : Agent(e) de propreté qualifié - (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 91 - MARCOUSSIS ()

Vos principales missions seront :
- Réaliser le nettoyage et l'entretien des locaux selon le cahier des charges
- Veiller au réapprovisionnement des consommables sanitaires
- Gérer le tri et la collecte des déchets conformément aux politiques de l'entreprise
- Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité en vigueur
- Identifier et signaler les besoins en réapprovisionnement en produits d'entretien
- Rapporter toute anomalie ou besoin à la hiérarchie.
- Collaborer efficacement avec les autres membres de l'équipe pour garantir un environnement de travail harmonieux
Profil :
- Bonnes connaissance des produits et des techniques de nettoyage
- Aptitude à maintenir des normes élevées de propreté et d'hygiène
- Capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement son temps.
- Excellente attention aux détails et sens de l'organisation.
- Ponctualité et fiabilité.

*** poste à pourvoir immédiatement***

Temps plein (35 heures/semaine), du lundi au vendredi 6h00-11h00/12h30-14h30, réparti sur 2 sites proches (Marcoussis et Brétigny/Orge)
Mise à disposition d'un véhicule de service pour le transport du personnel.
Salaire établi selon expérience et grille de la CCN.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Doser des produits d'entretien
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres

Entreprise

  • HB PREMIUM SERVICES

Offre n°52 : Médecin du travail ou médecin collaborateur (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 91 - ARPAJON ()

Spécialiste dans le recrutement et l'accompagnement de médecin dans leur parcours, je recherche pour mon partenaire, un service de prévention :

- Un médecin du travail (H/F) en contrat CDI
Ou
- Spécialiste ou Généraliste, désirant réorienter son activité en santé au travail (collaborateur, formation prise en charge par l'établissement)

La structure : Service de santé avec un pôle d'activités dynamique et performant, mais aussi avec des secteurs d'activité variés

Vous serez le pivot d'une équipe pluridisciplinaire composée d'infirmiers, de secrétaires médicaux, d'assistants de santé au travail, d'ergonomes, de psychologues en santé au travail, de techniciens (HSE, chimie), d'assistants de service social, dont vous assurerez l'animation et la coordination.

Vous participerez à la dynamique de projet engagée dans des locaux modernes et bien équipés.

Rattaché(e) au service de prévention, vous veillez sur la santé des salariés et vous conseillez les employeurs, les travailleurs, les représentants du personnel et les services sociaux. Vous animez et coordonnez l'équipe pluridisciplinaire.

Activités du poste :
- Conduire des actions sur le milieu du travail avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire
- Consacrer un tiers de son temps à l'analyse des conditions de travail
- Établir des avis d'aptitude, des fiches d'entreprise
- Établir des rapports de synthèse/visite
- Participer à des réunions CSSCT
- Assurer le suivi médical des salariés
- Participer à l'organisation du service et à son bon fonctionnement
- Participer à la veille sanitaire

Les avantages de cette structure :
- Intégrer un groupe dynamique, bénéficier du soutien de ses confrères et des équipes pluridisciplinaires
- Évoluer dans une structure moderne et à la pointe de la technologie
- Contribuer aux projets d'équipe avec collaboration de l'ensemble des membres de l'association

Le profil recherché
- Sens du relationnel, de l'écoute et du dialogue,
- Créativité, force de proposition et anticipation,
- Capacité à rendre compte (aide à la prise de décision),
- Maîtrise des techniques d'animation et de communication orale,
- Vous êtes titulaire d'un DES ou CES en médecine du travail ou équivalent,
- Ce poste est ouvert aux médecins de toute spécialité souhaitant intégrer une formation de médecin du travail.

Compétences

  • - Diplôme d'Etat de docteur en médecine
  • - Diplôme d'études spécialisées médecine et santé au travail
  • - Diplôme d'études spécialisées médecine générale
  • - Cerner l'environnement de la personne, procéder à l'examen de santé (test visuel, auditif) et établir le bilan d'aptitude
  • - Planifier des bilans de santé
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • PIERRE TONA CONSULTING

Offre n°53 : Consultant emploi - F/H - Brétigny-sur-Orge (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 91 - Brétigny-sur-Orge ()

Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 800 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 159 M€ de CA en 2024, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création.

Nous recrutons un(e) Consultants.es emploi pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement.

Vous accompagnez des demandeurs d'emploi cadres qui cherchent à retrouver un emploi ou évoluer professionnellement.


Vos missions :

Accompagnement personnalisé et individualisé du public de cadres dans leur projet professionnel, en distanciel ou présentiel,
Organisation et animation d'ateliers collectifs/séminaires sur des thématiques liées à l'emploi/employabilité,
Mise en œuvre de stratégies de recherches d'emploi spécifiques aux besoins des cadres,
Reporting et suivi administratif des dossiers individuels,
Prospection et développement de partenariats, organisation d'évènements et mise en relation entreprises,
Veille continue du marché du travail afin de toujours avoir une très bonne connaissance du tissu socio-économique du département/région concerné.e,

Votre profil :

Bac +2/3 min en RH, psychologie ou évolution professionnelle,
3 années XP dans l'accompagnement ou solide expérience dans les ressources humaines,
Maîtrise des outils de recherche d'emploi pour les profils cadres,
Compétences dans l'utilisations des outils informatiques,
Connaissances souhaitées :
des dispositifs et outils France Travail,
dans l'animation de prestations de reclassement (accompagnement personnalisé, animation d'ateliers collectifs .) que ce soit en distanciel ou présentiel,
du bassin de l'emploi (focus Ile de France).
Soft skills : autonomie, écoute active, rigueur, goût prononcé pour l'Humain, aisance relationnelle.


Votre futur cadre de travail chez Alixio :

Poste en CDD 6 mois (35H) à pourvoir dès que possible à Brétigny-sur-Orge ;
Déplacements régulier dans un périmètre de 1h30 maximum autour de Brétigny-sur-Orge
Package salarial :
Fixe de 2.300 à 2.400€ suivant expérience,
Prime sur objectifs trimestriel
Panier repas par jour travaillé sur site,
1 à 2 jours de télétravail par semaine
100% transports en commun remboursés ou indemnités kilométriques pour les déplacements professionnels,
Un accompagnement d'une semaine à 15 jours pour monter en compétences sur le poste
Nos engagements RSE : soutien des athlètes paralympiques Nantenin Keïta et Marie N'Goussou, membre engagé de "A compétence égale" et réalisation de bilan carbone par entité et par type de missions.

Notre processus de recrutement :

Notre équipe recrutement réalisera un premier entretien avec vous afin de valider votre projet professionnel, vos attentes, vous présenter le groupe et les missions du poste.
Si le processus de recrutement continue, un entretien physique ou en visio sera programmé avec un-e manager/un pair.
Les différentes étapes du processus de recrutement peuvent prendre en moyenne 2 à 4 semaines.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Vous voulez en savoir plus sur nous ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page Welcome to the Jungle !

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Entreprise

  • ALIXIA SUPPORT

Offre n°54 : Interprète (h/f)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 91 - Brétigny-sur-Orge ()

Interprétation et traduction de texte technique en Italien/Français pour la formation d'une nouvelle machine en usine. Expérience en langue Italienne exigée pour la traduction en français, langage professionnel. Horaire de journée.

Traducteur-interprète h/f technique bilingue italien/français (travaux urgent) pour la formation d'une nouvelle en usine d'impression.

Horaires Lundi de 13h à 17h, puis à partir de mardi jusqu'à jeudi de 08h à 17h, vendredi de 08h à 14h. Mission d'une semaine.

Salaire brut 14€ de l'heure.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°55 : Interprète Français-Italien Brétigny sur Orge (91220) (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 2H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 36 Mois
  • Langue : Italien (Souhaitée)
    • 91 - Brétigny-sur-Orge ()

Woospeak, organisme de formation, recherche activement un(e) interprète Français-Italien pour l'un de ses clients à Brétigny sur Orge (91220).

Mission :
Interprétation en face à face

Profil recherché :
Expérience préalable en tant qu'interprète Français-Italien
Capacité à adapter les contenus aux besoins
Professionnalisme et pédagogie

Détails de l'offre :
Nombre de postes : 1
Lieu de travail : Brétigny sur Orge (91220)
Type de contrat : CDD tout public ou Freelance
Expérience exigée : minimum 1 an
Modalités : interprétation

Si vous êtes passionné(e) par l'interprétariat et disposez d'une expérience solide, nous vous invitons à postuler dès maintenant.

Compétences

  • - Interprétation consécutive
  • - Parler une ou plusieurs langues étrangères

Entreprise

  • WOOSPEAK

Offre n°56 : Coordinateur Caisse et Accueil H/F

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 91 - ETRECHY ()

*** ATTENTION : Le recrutement se fait sous forme de Job dating le 12/02/26. Si votre candidature est retenue, vous recevrez une convocation pour cette session de recrutement. ***

L'objectif du poste consiste à être un véritable ambassadeur de la satisfaction client, garant de la gestion des caisses et assurer la réalisation de l'ensemble des tâches en lien avec l'activité commerciale du supermarché.

Vos missions :
* Garantir la satisfaction client :
- Être garant de l'accueil et de la fidélisation client
- Animer et fédérer l'équipe autour de la satisfaction client
- Traiter les réclamations clients et les litiges
- Garantir le concept commercial (propreté, prix juste, fraîcheur, disponibilité des produits, accueil)
- Gérer les préparations des réservations Non Food

* Animation d'équipe :
- Intégrer les nouveaux entrants
- Accompagner et contribuer à la montée en compétence des équipiers polyvalents
- Assurer les briefings journaliers
- Communiquer et sensibiliser les équipiers polyvalents sur les indicateurs de la satisfaction client et de la performance
- Réaliser les entretiens de feedback au cours de l'activité quotidienne, participer à l'élaboration des entretiens annuels des équipiers polyvalents

* Organisation de la ligne de caisses :
- Organiser et planifier l'activité
- Optimiser la fluidité du passage en caisse et gérer les files d'attentes
- Garantir le respect des procédures d'encaissement
- S'assurer de la présence et du bon fonctionnement du matériel de caisse
- Assister l'équipe à la résolution des problématiques rencontrées en caisse
- Traiter les retours clients
- Contribuer à la prévention de la démarque inconnue

* Gestion de l'activité commerciale :
- Peut être amené à approvisionner le supermarché en réalisant les commandes
- Veiller au respect des principes de merchandising
- Contrôler et réceptionner les entrées marchandises
- Gérer et enregistrer les pertes
- Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

* Gestion des flux financiers :
- Connaître et respecter la procédure argent
- Contrôler la bonne application des règles dans l'activité des équipiers polyvalents
- Gérer le coffre, les fonds de caisse, et les mouvements monétaires

* Lois, normes et directives de l'entreprise

Poste à pourvoir dès que possible.
Vous serez d'abord formé(e) en interne au poste d'équipier polyvalent (H/F) avant d'évoluer sur le poste de Coordinateur Caisse et Accueil (H/F).

*** ATTENTION : Le recrutement se fait sous forme de Job dating le 12/02/26. Si votre candidature est retenue, vous recevrez une convocation pour cette session de recrutement. ***

Compétences

  • - Application des directives de l'entreprise
  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Respect des procédures de fermeture de caisse
  • - Superviser l'activité d'une équipe de caissiers
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Former et développer les compétences des membres de l'équipe
  • - Accompagner un collaborateur nouvel arrivant à sa prise de poste
  • - Gérer les conflits en cas de litige avec un client
  • - Veiller au respect du code du travail et du règlement intérieur de l’entreprise (respect des horaires, absences, …)
  • - Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts
  • - Contrôler la conformité des opérations de caisse
  • - Réaliser un contrôle des transactions financières
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Réaliser les transactions monétaires entre le coffre et les caisses
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Réagir rapidement en cas de dysfonctionnement des caisses

Formations

  • - Commerce (Bac ou Bac+2) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LIDL Etréchy

Offre n°57 : Vendeur / Vendeuse buraliste (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - fibre commerciale
    • 91 - ETRECHY ()

Au sein d'un bar tabac vos missions quotidiennes, selon la réglementation en vigueur :
accueil des clients et traitement de leur demande
vente de tabac, mais aussi de nombreux produits et services annexes : jeux de grattage, timbres, recharges mobiles, ...
service au bar
encaissement
gestion des stocks
liaison avec les fournisseurs
organisation du point de vente : répartition des rayons, mise en avant des offres spéciales

L'établissement est ouvert 7 jours sur 7. Vous bénéficiez de 2 jours de congés consécutifs et vous travaillez de 13h à 20h.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Gérer une caisse

Offre n°58 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - MARCOUSSIS ()

Nous recherchons un(e) vendeur(se) en boulangerie pour la Maison POTTIER située à Marcoussis.
Un poste a plein temps et un a temps partiel
Vos missions seront:

- Accueillir le client et le servir
- Gérer la caisse
- Gérer l'approvisionnement

Vous êtes de nature accueillante, souriante et aimez la vente et le contact client alors rejoignez-nous !

Amplitude horaire 6h-19h30
Travail le week-end
Vous aurez un week-end par mois de libre (samedi après-midi, dimanche, lundi et mardi)

Attention lieu très mal desservi aux horaires de travail

********* Si pas de souhait de travail le week-end, ne pas postuler ! ***************

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • MAISON POTTIER

Offre n°59 : Marquage au sol et Signalisation N° E15-12-2025 (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - BTP, la voirie ou le marquage au sol
    • 91 - GUIBEVILLE ()

Au sein d'une entreprise spécialisée dans le marquage au sol, la signalisation horizontale et les solutions de sécurité routière, sous la responsabilité du directeur, vos missions sont :
- Réaliser des travaux de marquage au sol (peinture, résine, thermoplastique)
- Poser de la signalisation horizontale et verticale (panneaux, pochoirs, balisage)
- Préparer les surfaces, les matériaux et les tracés nécessaires au chantier
- Utiliser, nettoyer et entretenir les machines et outils de traçage
- Veiller au respect des règles de sécurité et à la qualité des finitions

A pourvoir : Début d'année 2026
Localisation : Guibeville
Type de contrat : CDI

Rémunération : Selon profil et expérience + prime panier + 1 heure de trajet payée par jour + primes éventuelles
Jours - Horaires : Semaine, week-ends et nuits possibles

Profil du candidat :
- Débutant accepté
- Une expérience dans le BTP, la voirie ou le marquage au sol serait très appréciée
- Formation assurée en interne aux techniques spécifiques du métier
- Permis B indispensable
- Equipement fourni

Qualités :
Être manuel
Être motivé(e)
Impliqué(e)
Rigoureux(se)
Autonome
Ponctuel
Avoir l'esprit d'équipe

Entreprise

  • CA COEUR D'ESSONNE AGGLOMERATION

Offre n°60 : Pizzaoilo (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 91 - BOISSY SOUS ST YON ()

Nous recherchons un(e) pizzaïolo / pizzaïola. expérimenté soit au moins 1 an d'expérience.

Vos missions:

Vous serez en charge de la préparation des pâtons, de la garniture et de la cuisson des pizzas, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Vous travaillerez du Mardi au Dimanche de 17h à 22h.

Possibilité de faire une formation.

------Attention ZONE MAL DESSERVIE-----

Compétences

  • - Cuire une pizza au four
  • - Former une pâte à pizza

Entreprise

  • CRUSTWICH

Offre n°61 : Assistant / Assistante ressources humaines (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Stage et alternance inclus
    • 91 - BREUILLET ()

Contribuer au fonctionnement opérationnel et administratif du service Ressources Humaines en
assurant la gestion des activités RH courantes, dans le respect des procédures internes et de la
réglementation.

Activités et responsabilités
A. Administration du personnel
Gestion des contrats de travail et avenants
Constitution, suivi et mise à jour des dossiers salariés
Suivi des absences, congés et arrêts de travail
Rédaction de documents et courriers RH
B. Recrutement et intégration
Participation à la diffusion des offres d'emploi
Tri et présélection des candidatures
Suivi de l'intégration des nouveaux collaborateurs
C. Formation et compétences
Gestion administrative des actions de formation
Suivi des inscriptions, convocations et attestations
Mise à jour des outils de suivi des compétences
D. Paie et reporting RH
Collecte et transmission des éléments variables de paie
Mise à jour des tableaux de bord RH
Suivi administratif des obligations sociales
E. Contribution aux projets RH
Participation aux projets transverses du service RH
Contribution à l'amélioration continue des processus internes

Compétences

  • - Contrats de travail
  • - Gestion de la paie
  • - Législation sociale
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Réaliser la gestion administrative des contrats
  • - Renseigner les salariés sur leur dossier personnel et répondre à leurs questions liées aux ressources humaines
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion

Formations

  • - Gestion ressources humaines | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • GROUPE CARREIRA

Offre n°62 : Technicien/Technicienne supérieur(e) en électricité basse tension (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 91 - BRETIGNY SUR ORGE ()

Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont essentielles à la circulation des trains sur notre réseau, nous recherchons un.e chef.fe d'équipe électricien.ne basse tension, pour rejoindre notre grande équipe !

Prudent(e), organisé(e), méthodique et prêt(e) à tout pour satisfaire nos clients ? Vous êtes la personne qu'il nous faut Vos journées seront rythmées par les missions suivantes :

o Entretenir et contrôler les installations

o Organiser les chantiers de signalisation électrique

o Encadrer et animer un collectif d'électriciens

En résumé, vous aurez la charge de garantir que les installations électriques sont en parfait état de marche grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur à toute épreuve !



Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre et dans les tunnels pour assurer vos missions.



Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités.



Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de ce métier, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs » SNCF RESEAU sur le site : https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs (https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs)



Ils se feront un plaisir de répondre à vos questions !

Profil recherché :
Nous recherchons des candidats ayant une formation en électrotechnique, électricité ou des compétences

techniques avec une expérience professionnelle transposable. Le permis B est quant à lui un indispensable pour vous déplacer sur le terrain !


Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont essentielles à la circulation des trains sur notre réseau, nous recherchons un.e chef.fe d'équipe électricien.ne basse tension, pour rejoindre notre grande équipe !

Prudent(e), organisé(e), méthodique et prêt(e) à tout pour satisfaire nos clients ? Vous êtes la personne qu'il nous faut Vos journées seront rythmées par les missions suivantes :

o Entretenir et contrôler les installations

o Organiser les chantiers de signalisation électrique

o Encadrer et animer un collectif d'électriciens

En résumé, vous aurez la charge de garantir que les installations électriques sont en parfait état de marche grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur à toute épreuve !



Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre et dans les tunnels pour assurer vos missions.



Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités.



Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de ce métier, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs » SNCF RESEAU sur le site : https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs (https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs)



Ils se feront un plaisir de répondre à vos questions !

Entreprise

  • SNCF RESEAU

Offre n°63 : Mécanicien poids lourds (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 91 - LE PLESSIS PATE ()

L'agence Ergalis Evry groupe ACTUAL recherche un Mécanicien Poids Lourds (H/F) pour l'un de nos clients basé au Plessis-Pâté (91)

En tant que Mécanicien Poids Lourd, vous serez responsable de :

- Effectuer l'entretien courant et périodique des véhicules en atelier.



- Garantir les visites périodiques préventives (vidanges, courroies, chauffages)



- Détecter les disfonctionnements et analyser les pannes pour définir les actions à mener



- Assurer l'entretien général des véhicules



- Intervenir sur les systèmes pneumatiques, hydrauliques, électriques et électroniques



- Contrôler et remplacer les pièces défectueuses




- Entretenir son poste de travail







Poste en CDI à pourvoir dès que possible.



Cette opportunité inclut une rémunération mensuelle brut de 2200EUR pour un temps plein de 39 heures par semaine.



Ce poste est publié par Actual, spécialiste du recrutement en France.









Le poste de Mécanicien Poids Lourds (H/F) nécessite un candidat possédant un niveau d'étude équivalent au Titre de niveau IV - Baccalauréat - Général, technologique, professionnel, ou équivalent. De plus, nous recherchons un candidat possédant une expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans le domaine.

Des connaissances en hydraulique et en pneumatique sont apprécié.

Entreprise

  • ERGALIS EVRY 3203

Offre n°64 : Jardinier / Jardinière d'espaces verts 91240 (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 91 - ST MICHEL SUR ORGE ()

Entreprise : Jardiservice Lieu : Saint-Michel-sur-Orge

Jardiservice, entreprise spécialisée dans l'entretien de jardins et l'aménagement, recherche activement un(e) jardinier(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique.

Si vous êtes titulaire d'un CAP Travaux Paysager et que vous disposez d'au moins 2 ans d'expérience dans le domaine, cette offre est faite pour vous !

Description du poste : En tant que jardinier(e) chez Jardiservice, vous serez responsable de l'entretien et de l'embellissement des espaces verts de nos clients. Vos principales missions incluront la tonte, la taille des végétaux en respectant les cycles de floraison, la plantation, la pose de gazon en rouleau, ainsi que la maintenance générale des jardins. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe pour assurer la satisfaction de nos clients et maintenir la réputation de qualité de Jardiservice.

Profil recherché :

Titulaire d'un CAP Travaux Paysager ou équivalent
Minimum 2 ans d'expérience dans le domaine de l'entretien des espaces verts
Passionné(e) par le travail en extérieur et le contact avec la nature
Autonome, dynamique et soucieux(se) du détail
Permis B

Conditions :

Type de contrat : CDI
Temps plein (35 heures par semaine)
Salaire selon profil et expérience
Date de début : dès que possible

Si vous souhaitez rejoindre une entreprise conviviale et en pleine croissance, et que vous répondez aux critères ci-dessus, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation à l'adresse suivante : (Coordonnées masquées)

Nous avons hâte de vous accueillir au sein de notre équipe chez Jardiservice et de partager avec vous notre passion pour le monde des jardins !

Compétences

  • - CAP agricole jardinier paysagiste
  • - Utilisation d'outils de taille
  • - Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre)
  • - Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée

Formations

  • - Travaux paysagers (CAPA TRAVAUX PAYSAGERS) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Jardiservice

Offre n°65 : Serrurier / Serrurière d'art (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 91 - ARPAJON ()

Nous recherchons un serrurier d'art en CDI.

Vous travaillerez principalement en atelier.

Nous utilisons divers matériaux:
Le verre, l'aluminium, l' acier, le bois, le laiton...

Une formation en interne est prévue sur les différents matériaux.

Amplitude horaire: 8h -17h

Salaire: 2300 Euros brut

Compétences

  • - Techniques de soudure
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
  • - Découper du métal
  • - Relever et reporter des cotes
  • - Tracer des développés

Entreprise

  • VITRINES VENDOME

Offre n°66 : Exploitant / planificateur (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 91 - ARPAJON ()

Ergalis Conduite sur Route spécialisée dans le recrutement de conducteurs recherche : Un Exploitant/Planificateur H/F pour l'un de nos clients basé à Arpajon.

Vos missions : Planifier et optimiser les flux de transport, Contrôle des clés et des prises de service de nuit, Tour de parc quotidien (17h) et rangement du parc, Gestion des pénalités (Chronopost), PV et enquêtes, Positionnement et déroulé des remorques l'après-midi, Administrer et transmettre les ordres de transport.
La connaissance, voire la maîtrise, des logiciels métiers ANDSOFT, NOVACOM et/ou TRUCK ONLINE est fortement appréciée.

Poste en CDI à pourvoir dès que possible.

Cette opportunité inclut une rémunération mensuelle brut de 3000EUR + primes ( participation, intéressement, objectif) pour un temps plein de 39 heures par semaine. Astreinte 1 week-end sur 6, du samedi 15h au dimanche 22h

Ce poste est publié par Actual, spécialiste du recrutement en France.

Pour le poste d'exploitant / planificateur (H/F)nécessite un candidat possédant un niveau d'étude équivalent au Titre de niveau III - Bac +2 - BTS, DUT ou équivalent. De plus, une expérience professionnelle professionnelle d'au moins 3 ans dans le domaine.

Entreprise

  • ERGALIS EVRY 3203

Offre n°67 : Aide menuisier (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - Ollainville ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans la construction neuve et la réhabilitation de projets résidentiels et d'équipements publics, deux aide menuisiers (H/F). Sous la responsabilité du chef d'atelier, l'aide menuisier a pour mission de participer à la fabrication, l'assemblage et à la pose d'éléments en bois dans le cadre de projets de construction ou de rénovation. Principales missions : - Préparation, découpe et assemblage des pièces en bois. - Aide à la fabrication de panneaux en bois. - Utilisation d'outils manuels et de machines-outils (scie circulaire, raboteuse, perceuse.). - Respect des consignes de sécurité et des normes de qualité. - Entretien du poste de travail et des outils.

Compétences

  • - Réaliser un gabarit
  • - Assembler des structures en bois avec précision
  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé
  • - Monter des sous-ensembles préfabriqués
  • - Rendre compte de son activité

Entreprise

  • AXIA 5

Offre n°68 : Electromécanicien / Electromécanicienne de maintenance artisanale (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 91 - BRUYERES LE CHATEL ()

LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de la Maintenance industrielle. Nous recherchons pour un de nos clients, un(e) électromécanicien(ne) H/F.

Poste et missions :
Rattaché à un Responsable de projets, vous interviendrez dans le service assurant la maintenance industrielle des équipements en eau et électricité. Vous aurez les responsabilités suivantes :
- Se rendre sur les chantiers prévus sur l'ordre de travail
- Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative des équipements électriques, mécaniques et électrohydrauliques sur site.
- Réaliser le suivi des contrôles réglementaires électriques
- Contrôler le bon fonctionnement de la pompe de relevage
- Détecter et résoudre les pannes
- Remplir le carnet de bord de la pompe de relevage
- Remplir son ordre de travail et le transmettre aux assistantes d'exploitation
- Respecter les règles HQSE et participer aux plans d'actions associés

Profil recherché :
De formation type Bac à Bac+2 en électrotechnique ou maintenance, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire.
Permis B.
Lieu : Bruyères-le-Châtel (91)
Rémunération : de 30k€ à 35k€ brut annuel selon expérience.

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement

Entreprise

  • LTD INTERNATIONAL

Offre n°69 : Technicien CVC (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en astreinte...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 91 - Brétigny-sur-Orge ()

Rattaché(e) au chargé d'affaires exploitation, vous êtes autonome dans l'exécution des interventions préventives, curatives Chauffage, ventilation et traitement d'air et dans la réalisation de petits travaux.

Vous assurerez le suivi des engagements contractuels. Vous avez une aisance relationnelle et communicative, vous assurerez la relation commerciale avec nos clients de type tertiaire, collectivité territoriale et habitation collective.

Vous aurez la charge d'assurer les opérations de maintenance pour des marchés de type P1, P2, P3.

Vous aurez en gestion des chaufferies collectives de 70 à 500 Kw et des installations de traitement d'air et de ventilation.

Vous rendrez compte de vos interventions sur notre logiciel de G.M.A.O. et assurez la permanence d'astreinte en roulement avec l'équipe de techniciens.

Avantages entreprise :
Mutuelle entreprise PROBTP, prise en charge à 50%
Tickets restaurants à 10.00€ (pris à 60% par l'entreprise)
Participation au bénéfice fin d'année
Véhicule
Smartphone
Outillage
Heures supplémentaires payées
CE APAS BTP

Forfait astreinte : 200 €

Compétences

  • - Assurer la maintenance préventive des équipements de climatisation

Entreprise

  • WORK AND PEOPLE

Offre n°70 : Responsable de la maintenance d'infrastructure (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 91 - BRETIGNY SUR ORGE ()

À travers sa mission et ses valeurs de confiance, de discipline et de responsabilité, l'EPIDE accompagne des jeunes volontaires dans la construction de leur avenir. Vous souhaitez donner du sens à votre travail en participant au déploiement de ce dispositif unique d'accompagnement et d'insertion ? Rejoignez nous ! www.epide.fr
Nous recherchons pour le centre EPIDE de Brétigny, un :

Responsable infra & HSCT (H/F)
Au sein du service des moyens généraux, vous assurez la sécurité des personnes et vous contrôlez l'entretien des biens notamment des bâtiments dans le respect de la réglementation et des procédures internes à l'établissement.



Concrètement, votre poste consiste à :

Contrôler la viabilité de la structure et l'intégrité des installations techniques ;
Rédiger le descriptif technique des travaux pour les demandes de devis, suivre les marchés publics et vérifier l'exécution des contrats de maintenance ;
Organiser et diriger les travaux d'entretien et de rénovation en contrôlant leurs réalisations ;
Rédiger et mettre à jour la documentation : document unique d'évaluation des risques professionnels (DUER), registre de santé et de sécurité au travail, registre incendie, plans de prévention, permis feux, infrastructure, installations techniques et sécurité, etc. ;
Organiser et participer à la commission locale hygiène et sécurité (CLHS) puis appliquer et suivre les décisions prises.
Votre profil
Niveau d'expérience : minimum 3 ans d'expérience dans le domaine
Qualification : BTS bâtiment et travaux publics, BUT génie civil-construction durable, BUT métiers de la transition et de l'efficacité énergétiques ou Licence professionnelle mention métiers du BTP ou génie civil
Compétences techniques :
Expression technique des travaux et suivi des marchés publics
Suivi des opérations de maintenance
Connaissance des règles de sécurité, de sécurité incendie et d'hygiène
Prévention des risques
Qualités personnelles :
Capacité à s'organiser et à prioriser
Autonomie
Faire preuve de rigueur et de précision
Communication écrite
Les indispensables :
Titulaire du permis B
Avoir une habilitation électrique BS
Autres expériences ou formations compatibles avec le poste : ancien(ne) militaire.
Vos conditions de travail
Contrat : CDI (droit public) - Poste également ouvert aux fonctionnaires par voie de détachement,
Horaires : normaux (8h-17h) + astreintes possibles (week-ends et jours fériés),
Temps plein (39h/semaine) du lundi au vendredi,
25 congés payés + 22 RTT par an (disponibles dès la première année),
Rémunération : entre 2127€ brut/mois et 2816€ brut/mois (reprise d'ancienneté) + astreintes 80€ brut/week-end,
Déplacements : occasionnels,
Poste unique - veiller à la continuité de service
Casquette Assistant de prévention
Cadre structurant d'inspiration militaire : tenue uniformisée, ordre serré, cérémonie des couleurs, etc.


Vos avantages :

Supplément familial de traitement (SFT) en fonction du nombre d'enfants à charge,
Remboursement transports en commun à hauteur de 75%,
Prime individuelle allant jusqu'à 10% du salaire annuel,
Participation employeur à la mutuelle : 15€ brut/mois,
Partenariat mutuelle : MGAS et MGEN,
Chèques cadeaux Noël : 150€,
Allocation rentrée scolaire : 70€ par enfant scolarisé.

Compétences

  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Elaborer des actions ou des règles de prévention
  • - Evaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure
  • - Surveiller l'état général des équipements
  • - Vérifier et maintenir l'état de l'équipement

Entreprise

  • CENTRE EPIDE DE BRETIGNY

Offre n°71 : Cariste F/H

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 91 - Plessis-Pâté ()

Notre client, Leader de la logistique de détail, propose des solutions logistiques B2C et B2B innovantes pour les entreprises qui souhaitent externaliser une partie ou l'ensemble de leur approvisionnement de leur réseau ou de leurs clients.
Afin de renforcer ses équipes, notre client recherche un Cariste (F/H) pour son site situé au plessis pâté.Vos missions seront les suivantes :

- Stockage et déstockage des marchandises
- Contrôle de la conformité des produits (quantité, état)
- Utilisation d'engins de manutention (chariot élévateur 1B 3 5 6, transpalette)
- Organisation et rangement des colis sur le quai
- Respect des consignes de sécurité et des procédures internes
- Polyvalence
- Diverses tâches de manutention (filmage, cerclage ...)
- Utilisation de l'informatique

Horaires de travail : 6h00 à 13h35 ou 13h25 à 21h00 ou 08h00 - 16h05

Travail du Lundi au Vendredi Vos compétences :

-Dynamisme,
-Polyvalent
-Savoir êtreVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°72 : Technicien support informatique (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - Montlhéry ()

Manpower CABINET EXPERTS DIGITAL PARIS recherche pour le compte de son client évoluant dans la gestion d'installations informatiques, un Technicien support informatique - H/F.
L'entreprise conçoit, installe et maintient des solutions innovantes pour accompagner ses clients dans leur transformation digitale. Elle croit en l'excellence, l'agilité et l'écoute attentive pour répondre aux défis technologiques actuels.
En rejoignant notre équipe, vous serez amené à :
-Diagnostiquer et résoudre des incidents utilisateurs.
-Assurer le support IT de niveau 2.
-Configurer et déployer des postes de travail.
-Gérer l'infrastructure réseau et téléphonie.
-Administrer Active Directory.
-Monitorer l'environnement VMware.
-Maintenir les systèmes AS400.
-Collaborer avec les services internes.
-Participer à la sauvegarde des données.
-Fournir une assistance en proximité.

Vous justifiez d'expériences en support IT - H/F, maîtrisez la gestion des incidents, les demandes IMAC et kiosques IT. Vous êtes rigoureux, autonome et motivé pour relever de nouveaux défis.

-Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
-Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
-CET à 8 %
-CSE, CSEC
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
-Un échange téléphonique préalable
-Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
-Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .)
-Un entretien avec le client
Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°73 : Menuisier d'atelier bois (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 91 - Étréchy ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients un Menuisier d'Atelier Bois Autonome et Qualifié (H/F) pour une mission en intérim. Vous interviendrez au sein d'un atelier de fabrication pour la réalisation de menuiseries bois sur mesure

Vos missions :
Fabrication de menuiseries bois : mobilier, agencements, portes, fenêtres, escaliers, éléments sur mesure
Lecture et interprétation de plans techniques
Utilisation des machines traditionnelles et numériques (scie, toupie, raboteuse, CN si applicable)
Assemblage, montage et finitions des ouvrages
Contrôle qualité et respect des délais de production
Entretien du poste de travail et respect des consignes de sécurité
Formation en menuiserie bois (CAP / BEP / Bac Pro ou équivalent)
Expérience significative en atelier de fabrication bois
Autonomie complète sur la lecture de plans et la fabrication
Maîtrise des machines d'atelier
Rigueur, précision et esprit d'équip

Entreprise

  • LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS INDUSTRI

Offre n°74 : Animateur polyvalent domaine agricole (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - en animation de groupes
    • 91 - CHEPTAINVILLE ()

Au sein d' une ferme pédagogique en production laitière avec vente directe des produits laitiers, vous aurez pour activité l'accueil du public, l'animation des visites groupées et la gestion des animaux de la ferme.

- Accueillir le public, le guider et l'orienter. Vous animerez également les visites pédagogiques.
- Soins des animaux, préparation et de distribution des rations journalières, traite des vaches et des chèvres.
- Nettoyage des locaux et des boxe.

Travail en équipe avec 2 personnes ou en autonomie.

Profil :
Vous aimez la compagnie des animaux et vous appréciez en prendre soin, vous avez un bon contact avec la clientèle et une aisance relationnelle. Vous êtes pédagogue et avez envie de partager votre amour pour les animaux et la vie de la ferme.

CDD de 3 mois à pourvoir dès maintenant avec possibilité de renouvellement selon le contexte et le profil. Horaires de journée du lundi au vendredi. Ponctuellement vous pouvez être amené(e) à travailler le week-end pour gérer les remplacements.
Le travail est flexible et peut s'effectuer sur 4 ou 5 jours.

Possibilité d'être logé(e) sur place.


Compétences

  • - Techniques culturales
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Animation de groupe
  • - Connaissance des animaux et des produits laitiers
  • - Connaissance du monde agricole

Offre n°75 : Tuyauteur (F/H)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 91 - ST GERMAIN LES ARPAJON ()

chaudronnerie industrielle
Nous recrutons un tuyauteur (F/H) pour une entreprise spécialisée en chaudronnerie.
Lieu de chantier : Saint Germain les Arpajon

Vous serez en charge d'aider au montage de tuyauterie, de vannes et de brides.
Savoir utiliser : disqueuse, visseuse et perforateur.
Prépare les éléments de tuyauterie.
Préfabrique et assemble des lignes de tuyauterie selon différents procédés.
Contrôle des pièces réalisées.
Prépare la fabrication d'éléments de tuyauteries (débit, oxycoupage, cintrage).
Découpe et ajuste des tubes.
Préfabrique des tronçons de tuyauterie.
Assemble les tuyauteries par boulonnage, pointage ou vissage.

Etre titulaire du permis B (adresse non accessible en transports en commun)

Horaires 7h30-16h45 du lundi au vendredi (vendredi fin à 12h30)
Contrat intérim de remplacement de courte durée.
Taux Horaire : 12.02EUR/HT à 13EUR/HT
Panier repas : 7.50EUR/jt
Prime déplacement : 6EUR/JT

Intervenir sur des tuyauteries en milieu froid - Intervenir sur des matériaux en plastiques et composites - Intervenir sur des matériaux en métaux ferreux (fonte, acier...) - Intervenir sur des tuyauteries à haute pression - Intervenir sur des tuyauteries basse pression - Intervenir sur des matériaux en aluminium et ses alliages - Intervenir sur des matériaux en inox - Intervenir sur des matériaux en cuivre et ses alliages - Intervenir sur des tuyauteries à forte épaisseur et grand diamètre de tube - Contrôle spécifique de ressuage de tuyauterie - Contrôle spécifique d'étanchéité de tuyauterie - Métallurgie - Normes qualité - Oxycoupage - Règles de sécurité - Techniques de découpe de matériaux - Techniques de soudure en aéronautique - Techniques de soudure en chimie - Techniques et procédés d'assemblage

Esprit d'équipe - Adaptabilité - Fiabilité - Méticuleux - Capacité à gérer des situations stressantes - Rigueur - Aisance relationnelle - Vigilance - Prudence

Habilitation nucléaire niveau 1 (HN1) - Habilitation nucléaire niveau 2 (HN2) - Habilitation nucléaire PR2 RN2-initial option RN - Habilitation nucléaire PR1 RN1-initial option RN - Habilitation nucléaire qualité sûreté nucléaire (QSP)

Vos avantages Synergie :
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°76 : Chef De Projet R&D (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 7 An(s)
    • 91 - Ollainville ()

Notre client, acteur international du secteur industriel spécialisé dans les composants de régulation thermique, recherche deux Chef(fe)s de Projet R&D pour accompagner le développement et l'industrialisation de nouveaux produits stratégiques.
Au sein de la Direction R&D, vous pilotez le développement complet de nouveaux produits, du lancement jusqu'à la production série, en coordonnant l'ensemble des parties prenantes internes et externes.
Votre rôle est clé pour garantir la performance coûts, qualité et délais des projets dans un environnement industriel exigeant et fortement orienté innovation.

Vos missions:

- Piloter et coordonner la core team projet pour atteindre les objectifs coûts, qualité, délais.
- Assurer le jalonnement qualité des projets et superviser les revues techniques.
- Apporter un support méthodologique aux équipes internes pour sécuriser les jalons et la progression des développements.
- Collaborer étroitement avec clients et fournisseurs pour garantir la conformité des exigences de la phase développement à la série.
- Piloter les livrables clés : maquettes, prototypes, essais, EI, en lien étroit avec le Responsable R&D.
- Présenter l'avancement aux instances de pilotage, identifier les risques et proposer des plans d'action pertinents.
- Garantir la performance financière du projet (maîtrise des coûts, optimisation des marges, respect du pay-back).
- Contribuer à l'amélioration continue et au partage des bonnes pratiques projet.

Nous recherchons pour ce poste :

- Diplôme d'ingénieur (mécanique, matériaux, généraliste ou équivalent).
- 5 à 7 ans d'expérience en développement produit/process dans un environnement industriel de grande série (automobile, équipement industriel, électroménager.).
- Maîtrise indispensable des outils de pilotage projet et des jalonnements qualité.
- Très bonnes connaissances des procédés industriels et du fonctionnement multi métiers.
- Solides compétences en coordination transverse et animation d'équipes sans lien hiérarchique.
- Goût pour la résolution de problèmes complexes et gestion des priorités.
- Leadership naturel et capacité à fédérer.
- Aisance relationnelle et communication claire.
- Rigueur, sens des responsabilités et vision globale.
- Énergie, curiosité, envie d'apprendre et de progresser dans un environnement innovant.

Conditions:
- Environnement industriel international avec forte expertise technique.
- Entreprise à taille humaine intégrée à un groupe reconnu.
- 30 jours de congés payés + 18 RTT.
- Accord de télétravail.
- Mutuelle prise en charge à 50 %.
- Participation aux frais de transport.
- Intéressement & participation.
- CSE actif et environnement de travail bienveillant.

Pourquoi rejoindre notre client?:

- Pour piloter des projets stratégiques au cœur de l'innovation produit.
- Pour rejoindre une équipe passionnée, experte et pluridisciplinaire.
- Pour bénéficier d'un environnement où autonomie et confiance sont de véritables valeurs.
- Pour évoluer dans une entreprise dynamique, en mouvement et tournée vers le futur.

EPITECH est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.

Compétences

  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Définir la stratégie financière d'une structure
  • - Déterminer des axes d'évolution technologiques
  • - Elaborer des propositions techniques
  • - Identifier les contraintes d'un projet

Entreprise

  • EPITECH PARTNERS

Offre n°77 : MANAGER DE PRODUCTION (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 91 - Ollainville ()

Rattaché(e) à la direction industrielle, vous prenez la responsabilité d'un périmètre de production au sein d'un site industriel intégré à un groupe international. Vous êtes un maillon essentiel de la performance opérationnelle et du management de proximité.

À ce titre, vous avez pour mission de :
-Piloter l'activité quotidienne de votre secteur de production en garantissant l'atteinte des objectifs de sécurité, qualité, coûts et délais.
-Planifier et ajuster les moyens humains et techniques en fonction des besoins de production et des aléas industriels.
-Manager, accompagner et faire monter en compétences une équipe composée de collaborateurs permanents et intérimaires, en instaurant un climat de confiance et d'exigence.
-Analyser les indicateurs de performance industrielle (SQCD), détecter les écarts et déployer les plans d'actions correctifs adaptés.
-Être moteur dans les démarches d'amélioration continue (Lean, résolution de problèmes, standardisation) afin d'optimiser durablement les processus.
-Travailler en étroite collaboration avec les fonctions support (méthodes, qualité, maintenance, logistique, planification, RH/paie) pour sécuriser la production.
-Garantir l'application des règles QHSE et promouvoir une culture sécurité exemplaire au quotidien.

Nous recherchons pour ce poste :

-Vous êtes un(e) manager de terrain, orienté(e) résultats et collectif, avec une solide culture industrielle.
-Formation Bac +2 minimum en génie industriel, production, mécanique ou domaine équivalent.
-Expérience d'au moins 5 ans dans le management d'équipes de production en environnement industriel.
-Bonne maîtrise du pilotage de la performance, des indicateurs industriels et des outils de suivi.
-Connaissance des processus de fabrication, des standards de travail et des environnements ERP.
-Leadership de proximité, capacité à fédérer et à faire grandir les équipes dans un contexte exigeant.
-Aisance relationnelle, sens de l'arbitrage et goût pour le travail en transversal.

EPITECH est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.

Compétences

  • - Analyse de données de production
  • - Animer et diriger les équipes de production
  • - Favoriser un environnement de travail collaboratif
  • - Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation

Entreprise

  • EPITECH PARTNERS

Offre n°78 : Technicien de maintenance multitechnique (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 4 An(s)
    • 91 - BRETIGNY SUR ORGE ()

Notre agence d'intérim PROMAN PARIS ROME (75008) , recherche pour une entreprise spécialisée dans le secteur de l'exploitation multi technique. un TECHNICIEN MULTITECHNIQUE / CVC (H/F) - Poste situé sur BRETIGNY SUR ORGE (91)

Missions :
Vous serez amené(e) à : diverses missions : électrique, plomberie
- Réaliser des rondes techniques
- Assurer la conduite et surveillance des installations
- Assurer la maintenance préventive et corrective des installations
- Etablir le premier diagnostic en cas de panne et effectuer le dépannage
- Apporter votre expertise en CVC
- Mener des actions de relamping
- Répondre aux demandes d'interventions des occupants
- Mettre à jour la GMAO
- Accompagner des organismes de contrôle et des sous-traitants

Profil recherché :
De formation technique BAC PRO / BAC + 2 Vous justifiez idéalement de 2 à 3 ans d'expérience dans la maintenance multi technique et cvc Habilitation électrique à jour

Poste à pourvoir mi voir fin février
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°79 : Animateur(trice) danse hip-hop (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 4H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - BRETIGNY SUR ORGE ()

Association à Brétigny sur Orge (91220) recherche animateur(trice) danse hip-hop pour remplacement à compter du 28/01/2026.
4 cours par semaine pour jeunes de 7 ans à adultes.
Cours pendant les périodes scolaires le mercredi de 17h30/18h30 et 18h30/19h30 et le vendredi 17h30/18h30 et 19h30/21h00.

Compétences

  • - Danser, interpréter une chorégraphie
  • - Enchaîner les exercices d'échauffement et d'apprentissage de la danse

Entreprise

  • AMICALE LAIQUE ECOLE PUBLIQUE 75

Offre n°80 : ELECTROMECANICIEN - SEMAVERT H/F (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 91 - Vert-le-Grand ()

Vous devrez vous assurer, à travers les opérations de maintenance, la pérennité et la disponibilité des installations dans le respect des consignes de sécurité, des bonnes pratiques environnementales, de la règlementation et des règles et valeurs de l'entreprise ainsi que la politique QSE

- Assurer et améliorer la maintenabilité de l'outil industriel : réaliser la maintenance préventive et curative du process, diagnostiquer les pannes, réaliser les opérations de nettoyage du process et des équipements.

- Maitriser le process industriel (méthanisation)

- Faire le suivi des pièces dans la GMAO

De formation type bac +3 en maintenance industrielle, vous avez une expérience confirmée de 5 ans dans ce domaine et les habilitations nécessaires liées au métier.

Vous maitrisez la GMAO

Compétences techniques métiers demandées : électrique, électronique, hydraulique.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre autonomie.

Entreprise

  • SOCIETE D ECONOMIE MIXTE D ACTIONS POUR

Offre n°81 : Consultant immobilier indépendant (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - MONTLHERY ()

Description du poste
Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services :

Formation complète :
Quel que soit votre profil, vous bénéficiez d'une formation adaptée à vos besoins et éligible Alur, délivrée par notre organisme certifié Qualiopi.
La formation d'intégration s'adapte à votre expérience et vous êtes accompagné individuellement par nos formateurs. Elle démarre dès la signature du contrat et se poursuit jusqu'à l'obtention de votre 1ère offre.

Le programme de formation continue est entièrement à la carte et comprend de plus de 60 modules, (taux de satisfaction : 95%)
- Accompagnement terrain : Vous êtes indépendant mais pas seul, intégrez une équipe de consultants confirmés dès votre arrivée.Un coach dédié vous accompagne au quotidien.
- Des master class thématiques quotidiennes animées par vos pairs
- Un service clients pour répondre à toutes vos questions 6j/7j

Des outils au service de votre réussite :
- Un outil d'estimation qui vous simplifie la prospection : 130 000 estimations/mois redistribuées à notre réseau en temps réel
- Un CRM puissant et exclusif pour une gestion simplifiée de votre activité
- Une étude de marché vous permettant une estimation juste du bien de vos clients
- Une diffusion performante de vos annonces
- Des outils marketing professionnels et personnalisables (flyers, panneaux, sacs à pains, etc) Une vitrine web à votre image
- La possibilité de développer votre propre équipe commerciale : Développez votre équipe et touchez des commissions

Rémunération attractive :
- Vous touchez jusqu'à 100% des honoraires sur vos propres ventes.
- Vous percevez une rémunération sur chaque vente de votre équipe. Plus votre réseau s'étoffe, plus vos revenus sont récurrents et indépendants de vos propres ventes.

Le profil
Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes à l'écoute et rigoureux et avez la fibre commerciale Contactez-nous et changez de vie.

Compétences

  • - Techniques de négociation immobilière
  • - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains

Entreprise

  • GREGOIRE BEATRICE

Offre n°82 : Opérateur Commande Numérique (h/f)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 91 - Étréchy ()

Notre agence Adecco Etampes recherche pour l'un de ses clients, une entreprise dynamique dans le domaine de l'industrie, un(e) Opérateur(trice) Production Découpe H/F.

Missions principales :
- Réceptionner et stocker les matières premières.
- Réaliser et convertir des plans techniques pour une mise en production.
- Effectuer les opérations de production sur machine de découpe.
- Optimiser l'utilisation des matières et produire selon les urgences et exigences client.
- Réaliser et enregistrer les contrôles qualité.
- Participer à l'amélioration de l'organisation et des méthodes de travail.


- Formation BAC Professionnel ou Général dans un domaine scientifique, technique ou mécanique.
- Expérience réussie en production industrielle, idéalement en atelier de fabrication.
- Capacité à lire des plans techniques et bonnes bases en dessin technique (CAO/DAO).
- Maîtrise du pack Office requise.
- Autonomie, capacité d'analyse et sens de l'amélioration continue.

Vous avez le profil ? Postulez en ligne !

Compétences

  • - bonnes bases en dessin technique (CAO/DAO).
  • - lecture plans techniques
  • - Maîtrise du pack Office

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°83 : Technicien / Technicienne en maintenance automobile

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 91 - ARPAJON ()

Vous aimez les défis techniques et les déplacements ? Ce poste est fait pour vous !

Les missions

Intervenir directement chez nos clients pour diagnostiquer et réparer les boîtes de vitesses robotisées et automatiques de divers véhicules industriels (autocars, autobus, poids lourds, etc.). ou des systèmes de climatisation sur les PL
Utiliser vos compétences en mécanique, hydraulique, électricité, électronique et informatique pour résoudre les problèmes.
Assurer une relation technico-commerciale de qualité avec nos clients.

Le profil

Connaissance des véhicules industriels souhaitée.
Bonnes compétences en rédaction, analyse et synthèse pour rédiger des rapports d'intervention.
Autonomie, sérieux, rigueur, organisation et sens des responsabilités.

Conditions :
Contrat : CDI, 35 heures par semaine + Le temps de trajet lié aux déplacements professionnels est également rémunéré - 13ème mois, 6 jours de RTT.
Tickets restaurant : 9€ (60% pris en charge par l'employeur, 40% par le salarié).
Avantages : Intéressement, mutuelle (individuelle, duo ou famille) avec 70% pris en charge par l'employeur.
Véhicule de service/Carte essence/Portable/PC - Déplacements quotidiens dans la région

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide
  • - Technicien automobile ou PL itinérant idf (H/F)

Entreprise

  • MANPOWER

Offre n°84 : Technicien polyvalent TCE / Chef d'équipe / (H/F) - Arpajon (91) (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 91 - ARPAJON ()

Ozeo, entreprise de travaux tous corps d'état spécialisée travaillant principalement pour des clients de la grande distribution, recherche un profil polyvalent et motivé pour rejoindre son équipe.

Missions :

- Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques.

- Planifier et superviser les interventions des équipes sur les chantiers.

- Contrôler la qualité des prestations et veiller au respect des normes de sécurité.

- Encadrer et accompagner les équipes terrain.

Profil :

- Expérience confirmée dans le bâtiment, la maintenance ou la gestion de projets TCE.

- Polyvalence, autonomie et capacité à gérer des missions techniques variées.

- Organisation, réactivité et sens des priorités.

- Compétences en management des équipes et relation client.

Conditions et Avantages :

- Mutuelle d'entreprise et tickets restaurants.

- Véhicule de société et carte carburant pour les déplacements professionnels.

- Intégration dans une entreprise dynamique avec des projets variés et des perspectives d'évolution.

Compétences

  • - Collaborer avec d'autres corps de métier
  • - Contrôler l'état d'avancement des travaux
  • - Coordonner l'activité d'une équipe

Entreprise

  • OZEO ENVIRONNEMENT

Offre n°85 : Technicien CVC (F/H)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 91 - ST GERMAIN LES ARPAJON ()

Au sein d'une équipe de six personnes, vos missions sont :

- Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective sur le parc d'équipements de chaudières pouvant aller jusqu'à 5 Mégawatts.
- Diagnostiquer et résoudre les pannes dans les délais impartis.
- Collaborer avec notre équipe technique dédiée aux chantiers clients pour analyser les causes profondes des dysfonctionnements récurrents.
- Suivre et appliquer les procédures de sécurité lors des interventions techniques.
- Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance en proposant des solutions innovantes.
- Tenir à jour la documentation technique et rédiger des rapports d'intervention détaillés.
- Respecter les engagements QSE de la société (Certifications MASE + ISO 9001).

Titulaire d'une formation type électrotechnique, vous avez une expérience sur un poste similaire acquise sur de gros équipements.
Excellentes connaissances techniques en hydraulique et électrotechnique.
Bonne capacité de diagnostic et sens aigu de l'analyse pour identifier rapidement les problèmes.
Ce poste nécessite des habilitations électriques.

Horaires = 8h30-17h30 et 16h30 vendredi (1h30 de pause le midi).
Salaire : entre 30 K€ et 36 K € sur 12 mois en fonction de l'expérience, tickets restaurant à 10 €, participation attractive représentant environ un mois de salaire.

Formations

  • - Maintenance génie climatique | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°86 : Préparateur/Préparatrice de commandes matériel de chantier (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 91 - AUVERS ST GEORGES ()

Description de l'offre :
Préparation des matériels en vue d'expédition auprès de nos clients.

Vos missions principales seront :
- Contrôle du bon fonctionnement des matériels
- Nettoyage et décontamination du matériel au retour des clients (aspiration, nettoyage haute pression ...)
- Préparation des commandes avant envoi chez nos clients
- Remplissage des bordereaux d'envois
- Manutention et rangement des matériels dans notre dépôt

Compétences du poste :
- Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production - indispensable
- Charger des marchandises, des produits - indispensable
- Contrôler la réception des commandes - indispensable
- Gestes et postures de manutention - indispensable
- Gestion des stocks et des approvisionnements - indispensable
- Nettoyer du matériel ou un équipement - indispensable
- Organisation d'un site d'entreposage (plan de circulation, ...) - indispensable
- Préparation d'une commande - indispensable
- Ranger du matériel - indispensable
- Renseigner les supports de suivi de commande et transmettre un état des produits détériorés et du matériel défectueux - indispensable
- Règles et consignes de sécurité - indispensable
- Réceptionner un produit - indispensable
- Vérifier la conformité de la livraison - indispensable
- Chariots à mât rétractable (CACES R 489-5) - si possible
- Logiciels de gestion de stocks
- Réglementation sur le stockage de produits spécifiques (dangereux, sous température dirigée, phytosanitaire, ...)
- Suivre l'état des stocks

Débutant accepté si connaissances ou notions en mécanique et électricité.
Horaires de travail : Du lundi au jeudi de 8h à 12h et de 14h à 18h - le vendredi de 8h à 12h et de 14h à 17h

Une immersion professionnelle est envisagée avant la prise de poste.

*** ATTENTION : site mal desservi par les transports en commun. Permis + véhicule nécessaires. ***

Compétences

  • - Sécurité et prévention des risques sur le lieu de travail
  • - Suivi des équipements en location
  • - Connaissance des différents types de matériel de chantier
  • - Etablissement des inventaires de matériel
  • - Mécanique générale
  • - Mécanique industrielle
  • - Contrôler la conformité des équipements lors du retour
  • - Préparer un véhicule pour la livraison
  • - Planifier les opérations de maintenance des équipements
  • - Agir rapidement en cas de défaillance du matériel
  • - Communiquer efficacement avec les clients et collègues
  • - Vérifier l'état général, le fonctionnement du matériel de location et identifier des anomalies
  • - Vérifier la conformité des équipements utilisés
  • - Contrôler un équipement ou matériel
  • - Gérer un parc de véhicules
  • - Veiller au respect des procédures et réglementations en vigueur
  • - Agir rapidement en cas d'urgence ou de non-conformité
  • - CACES 1 ou 5

Entreprise

  • TEAMLOK

Offre n°87 : Econome en restauration collective (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - MARCOUSSIS ()

Au sein du centre de Rugby de Marcoussis est en recherche d'un Econome en temps plein pour renforcer son équipe.

Vos missions :
Vous animez, supervisez et contrôlez les stocks et approvisionnements
Vous vérifiez la conformité des produits à chaque livraison
Vous êtes garant de la mise en œuvre de la qualité HACCP
Vous saisissez l'ensemble des factures sur le logiciel
Vous représentez l'établissement face aux fournisseurs
Service le midi
Horaire en semaine par roulement de 7h à 15h ou de 15h à 23h (avec Pause), peut travailler certain week-end.
Une formation en cuisine serait un plus
Savoir lire, écrire et compter


Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Superviser l'élaboration des menus du restaurant et vérifier leur composition, l'équilibre alimentaire et le prix de revient
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • SODEXO SPORTS ET LOISIRS

Offre n°88 : ENCADRANT/E TECHNIQUE D'INSERTION EN MARAICHAGE BIOLOGIQUE (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 91 - MARCOUSSIS ()

Présentation de la structure :
La Ferme des Potagers de Marcoussis, association loi 1901 à but non lucratif, est un chantier d'insertion professionnelle par le maraichage biologique, la production de champignons, la transformation agro-alimentaire et la commercialisation de produits BIO et LOCAUX qui propose des contrats de travail et un accompagnement socio-professionnel individualisé à des personnes rencontrant des difficultés d'accès à l'emploi.
L'association développe de nombreux projets agricoles innovants (agroforesterie, forêt nourricière, travail sur sol vivant.).

Mission principale :
L'encadrant/e en maraîchage met en œuvre les moyens nécessaires à la réalisation des activités en maraîchage biologique de l'association « La Ferme des Potagers de Marcoussis » en collaboration avec 2 autres encadrants technique.
Positionnement : Sous l'autorité de la Directrice

Activités principales en Maraîchage Biologique :
- Co-élaborer le plan de culture maraicher
- Planifier, organiser, suivre et s'assurer de la bonne mise en œuvre de la production maraichère du semis au stockage des récoltes en collaboration avec l'ensemble de l'équipe encadrante
- Gérer les quantités et la qualité des légumes et fruits à fournir à chaque canal de vente (paniers, boutique, transformation à la conserverie, vente aux professionnels)
- Gestion des stocks et approvisionnements correspondant aux besoins de l'activité et les achats opérationnels
- Gestion du dossier certification AB (ECOCERT) en lien avec la Directrice
- Etre dans une démarche d'amélioration continue de l'itinéraire technique, du mode de production et des outils de production de la Ferme
- Assurer le bon entretien et maintenance du matériel agricole (machines, serres, matériel d'irrigation, petit outillage, etc.) et les achats associés en collaboration avec les 2 autres encadrants technique.

Encadrement du personnel en insertion :
- Gestion des plannings des salariés en insertion
- Transmission des consignes théoriques et pratiques, et encadrement sur le terrain d'une équipe de production maraîchère biologique
- Participation en lien avec le pôle insertion socio-professionnelle à l'accompagnement et l'évaluation des parcours des salariés polyvalents maraîchers

Compétences requises :
- BTA, savoir-faire technique et réglementaire en maraîchage biologique
- Expérience en production maraîchère bio souhaitée
- Tempérament volontaire, organisé et rigoureux
- Capacité à travailler en équipe et à prendre des initiatives
- Expérience dans l'encadrement d'équipe recommandée
- Qualités relationnelles et humaines indispensables
- Maitrise de la mécanique agricole et des travaux courants d'entretien de l'outil de production
- Avoir travaillé dans l'IAE (Insertion par l'Activité Economique) serait un plus
- Capacité à travailler en équipe avec des salariés en insertion et à encadrer ces derniers

Conditions d'emploi :
CDI
Temps plein (35 heures hebdomadaires) / Astreintes de quelques heures le weekend pour l'arrosage en haute saison
Statut employé : Encadrant Technique selon la convention SYNESI
Rémunération : sur 12 mois selon expérience
Mutuelle d'entreprise prise en charge par l'employeur à 70%
Poste à pourvoir dès que possible

Compétences

  • - Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • - Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • - Relayer de l'information
  • - Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
  • - Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • - Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées
  • - Adapter son mode de management à l'équipe et à chaque collaborateur en fonction des situations, de la motivation, de l’autonomie, des compétences
  • - Appliquer les règles de sécurité dans les pratiques et les tâches
  • - Coordonner les activités d'une équipe sur un chantier d'insertion
  • - Encadrer les activités en assurant la sécurité physique et psychique de l'autre
  • - Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension
  • - Former le personnel à l'utilisation des équipements
  • - Organiser et planifier une activité
  • - Travailler en équipe pluridisciplinaire pour répondre aux orientations du projet personnalisé de chaque individu

Formations

  • - Maraîchage biologique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LA FERME DES POTAGERS DE MARCOUSSIS

Offre n°89 : Chargé(e) conformité et suivi réglementaire - Bâtiment (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - MARCOUSSIS ()

OSKA.R BÂTIMENT est une entreprise spécialisée dans la rénovation et les interventions rapides auprès des particuliers, des syndicats et des professionnels. Labélisée RGE et forte de centaines de chantiers réalisés en France, l'entreprise garantit la qualité et le respect des normes réglementaires sur tous ses projets.

Dans le cadre de son développement, OSKA.R recrute un(e) Chargé(e) conformité et suivi réglementaire en CDI.
Rattaché(e) à la direction, vous êtes responsable de l'application et du suivi des règles et procédures internes. Vous contrôlez la conformité des dossiers chantiers, vérifiez que les documents légaux et réglementaires sont complets et à jour, et assurez la veille sur les obligations administratives et réglementaires de l'entreprise. Vous contribuez également à la rédaction de procédures internes et assurez le lien avec les partenaires sur les questions administratives et réglementaires.

Ce poste met à profit vos compétences analytiques, juridiques et rédactionnelles acquises au cours de votre formation et de vos expériences, dans un cadre concret et opérationnel.

Compétences

  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
  • - Etablir les documents de contrôle de conformité, de traçabilité et de suivi qualité
  • - Rédiger des rapports d'expertise clairs et détaillés

Formations

  • - Droit administratif (Formation Bac +5 (Master) en Scienc) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • OSKA.R BATIMENT

Offre n°90 : Assistant Logistique (h/f)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 91 - Saint-Chéron ()

ADECCO ETAMPES recherche pour un de ses clients un Assistant Administratif et Logistique (H/F) pour une mission à pourvoir dès que possible sur ST CHERON


- Effectue la saisie des ordres de réapprovisionnement pour les clients et les sites dont il/elle est responsable
- Etablit les bons de livraisons ainsi que tous documents d'expédition en conformité avec la réglementation du transport en vigueur
- Réceptionne les marchandises en transit et les commandes d'achats des autres sites
- Réceptionne informatiquement les citernes des clients sous sa responsabilité
- Contrôle les documents des chauffeurs permis de conduire carte ADR et les attestations de détachement de travailleurs étrangers en France
- Assure le contact avec les clients concernant les commandes en cours retard de livraison ou avancement détail des livraisons à venir en collaboration avec le service client
- Suit le niveau des stocks à St Chéron et relance le service ordonnancement si nécessaire
- Prépare les départs sur le plan de chargement pour transmission au cariste
- Peut effectuer la saisie des commandes d'achats et leur suivi
- Effectue l'envoi des certificats d'analyses aux clients
- Effectue les travaux de secrétariat courant
- Peut assurer l'accueil des visiteurs et l'accueil téléphonique
- Classe les dossiers



- Première expérience sur un poste administratif rigueur autonomie outils bureautiques Word Excel
- La connaissance de l'anglais et de SAP serait un plus
Horaires de journée du lundi au vendredi.

Si cette offre vous intéresse, postulez-vite !

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°91 : Mouleur noyauteur / Mouleuse noyauteuse main (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - MONTLHERY ()

Fonderie ORTEL est spécialisée dans la fabrication de pièces techniques en alliages d'aluminium. Le mouleur est celui dont le travail va servir à la création de pièces en aluminium. Vous avez la responsabilité de créer des moules dans lesquels seront versés de l'aluminium en fusion

Vos principales missions seront :
- Réaliser des moules en sable à prise chimique à partir de modèles bois, résine ou métal
- Préparer, doser et mettre en œuvre les mélanges de sables (liants, durcisseurs, additifs)
- Mettre en place les modèles, châssis, noyaux et systèmes d'alimentation (masselottes, attaques, évents)
- Participer au décochage, à l'ébarbage et autres travaux d'un atelier de fonderie
- Contrôler visuellement et dimensionnellement les moules et noyaux avant coulée
- Identifier les défauts de moulage (soufflures, retassures, inclusions) et proposer des actions correctives
- Appliquer strictement les consignes de sécurité liées à la manipulation des matériaux, charges et outillages
- Assurer l'entretien régulier du poste de travail

Votre profil :
- Vous êtes motivé(e), sérieux(se) et prêt(e) à vous investir dans une équipe
- Vous aimez le travail manuel et la précision
- Expérience souhaitée en environnement de production
- Vous n'avez pas de contre-indication pour le port de charges

Vos avantages :
- 35 heures sur 4 jours (Horaires de 6h00 à 15h30 avec une pause de 45 minutes du lundi au jeudi)
- Mutuelle et Prévoyance / Tickets Restaurant
- Prime de production / Prime de partage de la Valeur

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Déposer un enduit sur les surfaces moulantes (empreintes, noyaux, ...)
  • - Positionner et fixer les éléments et fermer le moule
  • - Réaliser les noyaux (remplissage des boîtes à noyau de sable, tassage, positionnement d'armatures, traitement de durcissage, ...)
  • - Remplir le moule de sable, déterminer la position du modèle et réaliser le moulage de l'empreinte, les conduits de coulée et d'évacuation des gaz

Entreprise

  • FONDERIE ORTEL

Offre n°92 : Technicien qualité (F/H)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - Saint-Michel-sur-Orge ()

Expert en conception et fabrication de connecteurs pour environnements sévères (certifié ISO 9001), recherche un renfort pour son équipe qualité.
Mission intérim de 3 mois (renfort pour accroissement d'activité).
Localisation : Saint-Michel-sur-Orge, Essonne (91).
Rémunération : Entre 2000 € et 2500,00 € brut mensuel.
Horaires : 35h par semaine, en journée (pas de travail posté).

Missions Principales:
- Sous la responsabilité de l'équipe qualité, vos missions consistent à garantir la conformité des produits:
- Contrôle technique : Réaliser les contrôles à réception sur les plans dimensionnel, aspectuel et fonctionnel.
- Vérification documentaire : Contrôler les certificats matière et les résultats des essais transmis par les fournisseurs.
- Suivi administratif : Enregistrer les résultats dans l'ERP et sur Excel, puis procéder à la libération des produits conformes.
- Optimisation : Participer activement à la démarche d'amélioration continue du processus qualité.

Formations

  • - Contrôle qualité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°93 : Vendeur (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - AVRAINVILLE ()

Offre d'emploi d'un franchisé Independant

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie.

Marie Blachère recrute !

Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière.

La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) !


Après 1 semaine de formation, vos missions seront :

- Mettre en oeuvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle

- Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes

- Appliquer la procédure argent avec rigueur

- Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente

Salaire : Selon expérience

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • BOULANGERIE MARIE BLACHERE

Offre n°94 : MANUTENTIONNAIRE (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 91 - GUIBEVILLE ()

Sous la responsabilité du responsable de production, vos missions seront les suivantes
- réaliser les opérations de transformation du bois à l'aide de différentes machines de coupe : multi-lames, banc de scie, fendeuse.
- respecter les consignes de production données par le chef d'Equipe : volume, taille, essences de bois
- respect des consignes de sécurité et de maintenance
- nettoyage des postes de travail
- chaque poste nécessite une manipulation du bois.
- travail physique (port de charge lourde même si l'entreprise a organisé le poste pour éviter que les charges soient avec une lourdeur trop excessive).
- travail en extérieur mais à l'abri

Avantages :
- entreprise à taille humaine
- vous serez accompagné et formé par notre responsable production
- nous sommes soucieux du respect de votre sécurité et des différentes règlementations
- prime trimestrielle 300€ net
- mutuelle
Horaires : 6h30-16h du mardi au samedi / heures supplémentaires majorées

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)

Entreprise

  • BOIS BUCHE ILE DE FRANCE

Offre n°95 : Gestionnaire des aires d'accueil des gens du voyage (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - BREUILLET ()

Nous organisons avec l'employeur SYMGHAV un job dating le mardi 3 février à 09h30 dans nos locaux.
Ce sera l'occasion pour vous de rencontrer directement le recruteur.
Merci de bien lire l'annonce et de postuler si votre profil correspond, nous vous enverrons par la suite une convocation avec présence obligatoire.

Nous recherchons un(e) gestionnaire des aires d'accueil des gens du voyage à pourvoir dès que possible.


Vos missions:

- Installer les familles sur les emplacements, faire signer le règlement intérieur, la convention d'occupation,

- Gérer les redevances voyageuses, les cautions et les fluides,

- Réaliser les états des lieux entrants et sortants, mettre en œuvre les procédures en cas de non-respect du règlement, facturer,

- Faire le lien avec le service social du syndicat et technique,

- Veiller au bon fonctionnement des équipements et à la propreté générale des sites,

Localisation : Breuillet comme point de départ vers les départements 45, 77, 78 et 91
Rémunération : 1750,86€ Brut + Indemnité de résidence + prime 150€ brut par mois + véhicule de service (remisage à domicile)
Hebdomadaire : 35 heures par semaine
Jours - Horaires : Du lundi au vendredi de 9h à 17h - 1 heure de pause déjeuner à définir avec l'équipe

Compétences

  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
  • - Contrôler l'état du bâti
  • - Maintenir un environnement propre et accueillant
  • - Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs

Entreprise

  • SYMGHAV

Offre n°96 : Technicien / Technicienne études électriques (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 91 - BREUILLET ()

EDIEF est une société d'électricité générale du Groupe Carreira, spécialisée en courants forts et faibles sur des chantiers tertiaires, résidentiels et industriels.
Nous poursuivons notre développement et recherchons un Technicien Études / Projeteur Électricité pour renforcer notre équipe et accompagner notre directeur travaux dans la préparation et la gestion technique des projets.

Vos missions :
- Réaliser les plans d'exécution (AutoCAD, SEE Electrical, Caneco, etc.) ;
- Produire les schémas, synoptiques et DOE ;
- Effectuer les métrés et chiffrages (appels d'offres, variantes, travaux supplémentaires) ;
- Préparer les documents techniques d'exécution (notes de calcul, réservations, etc.) ;
- Participer aux échanges avec les fournisseurs et clients pour les choix techniques.

Votre profil :
- BTS Électrotechnique / DUT GEII ou équivalent ;
- 3 à 5 ans d'expérience en bureau d'études électricité ou en entreprise d'installation ;
- Maîtrise d'AutoCAD et/ou SEE Electrical, notions de Caneco BT ;
- Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et envie d'évoluer dans une PME dynamique.

Compétences

  • - Interprétation de schémas électriques ou électroniques
  • - Créer une documentation technique
  • - Sélectionner les composants électroniques, électriques à partir de bases de données, de nomenclatures fournisseurs
  • - Vérifier par simulation, tests, essais, calculs, les fonctionnalités et les caractéristiques du système électrique ou électronique

Entreprise

  • E D I E F

Offre n°97 : Chef de Parc H/F

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 91 - BRETIGNY SUR ORGE ()

TSO CATENAIRES, filiale de TSO et du groupe NGE, réalise la conception, l'installation et la maintenance de systèmes d'alimentation et d'électrification des structures essentielles pour nos réseaux ferroviaires. Nous intervenons sur des projets majeurs en France et à l'international.

En rejoignant TSO CATENAIRES, vous intégrez une entreprise innovante et engagée, où expertise technique, sécurité et qualité sont au coeur de chaque projet. Vous participez à des infrastructures stratégiques pour la mobilité durable, tout en évoluant au sein d'une équipe dynamique, portée par des valeurs fortes : unité, ambition et transparence.

Vous intégrez la grande famille NGE, un groupe indépendant de 23 000 collaborateurs, engagé dans des projets emblématiques comme les lignes à grande vitesse, les réseaux urbains et la régénération des voies. Notre culture repose sur la transparence, l'unité et l'ambition, grâce à des procédés innovants au service des défis de la mobilité durable.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chef de parc H/F afin de piloter la gestion des stocks et la mise à disposition du matériel sur projet.

A ce titre, vos missions consistent à:
Réaliser et contrôler la manutention
Coordonner la logistique du matériel vers les chantiers
Assurer le stockage et veille à l'entretien courant du parc matériel
Veiller à l'entretien du matériel, réaliser et organiser les opérations de réparation
Réaliser le suivi administratif du parc matériel
Conseiller et accompagner les équipes chantier et services internes sur les besoins et études

Ce poste est à pourvoir en CDI Titulaire du Permis B, vous justifiez d'une expérience valorisante dans la gestion de stock et la logistique dans le BTP.

Organisé(e) et rigoureux(se), vous êtes également reconnu(e) pour votre réactivité et votre capacité à fédérer.

Entreprise

  • NGE

Offre n°98 : Job dating : agents de sécurité en magasin (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - BRETIGNY SUR ORGE ()

Mercredi 4 février, à l'agence de Brétigny-sur-Orge (91), la société Answer Sécurité recrute des agents de sécurité avec leur carte professionnelle (TFP APS) à jour. De nombreux postes sont à pourvoir dans les magasins Auchan.

Dans un hyper ou supermarché bien organisé, vous assurerez :
- La protection des personnes et des biens (oui, c'est vous le filet de sécurité du quotidien)
- Des rondes et contrôles d'accès (pour que rien ne vous échappe)
- La surveillance des galeries, parkings, arrière-caisses et PC vidéo
- L'intervention en cas d'incident (calme et sang-froid de rigueur)
- La rédaction de rapports clairs et utiles (pas besoin d'être Victor Hugo, juste précis)

Le profil qu'on aimerait recruter
- Vous avez une carte professionnelle valide (obligatoire)
- Vous savez garder votre calme, même quand la file d'attente s'énerve
- Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se) et vous aimez que les choses soient carrées
- Vous avez un bon contact, même derrière un regard vigilant
- SSIAP1, SST
- Habilitations électriques ? C'est un + !

Ce qu'on vous propose (et qu'on tient vraiment)
- Un CDI stable dans une boîte où on se connaît, pas un numéro dans une liste
- Un parcours d'intégration (oui, même pour les plus expérimentés)
- Un encadrement présent et respectueux
- Des équipements à jour et un site client organisé
- Une mutuelle, et des perspectives d'évolution (on préfère promouvoir que chercher ailleurs)

Temps de travail : Temps plein (planning modulé)
Date de début : Dès que vous êtes prêt(e)
Rémunération : À partir de 1 920 € brut / mois + majoration (nuit, week-end, férié) + mutuelle + avantages groupe
Secteur : Grande distribution - Sécurité humaine

Inscrivez-vous via ce lien : https://mesevenementsemploi.pole-emploi.intra/pe-action-conseiller/previsualiser/evenement/577509



Compétences

  • - Agent de prévention et de sécurité
  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Protection des biens
  • - Protection des personnes
  • - Sécurité incendie
  • - Service de sécurité incendie et d'assistance aux personnes de niveau 1 (SSIAP 1) - diplôme d'agent de service
  • - Adapter sa communication selon l'interlocuteur
  • - Appliquer les procédures de sécurité en cas d'urgence
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
  • - Contrôler ou appréhender une personne
  • - Détecter et localiser tout individu ou tout comportement présentant une menace pour la sécurité ou la sûreté
  • - Détecter les comportements suspects
  • - Effectuer des rondes de surveillance
  • - Evacuer les personnes, les mettre en sécurité en cas d'accident, d'incendie et guider les secours
  • - Evaluer les risques de sécurité dans différentes situations
  • - Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Gérer une situation conflictuelle
  • - Informer, renseigner, orienter une personne sur le site
  • - Protéger des personnes et des biens
  • - Réaliser des interventions de sécurité nécessitant une habilitation
  • - Relayer de l'information
  • - Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Sécuriser le public en cas d'incidents et alerter les services compétents de gendarmerie, pompiers
  • - Bonne présentation, sang froid, sens du contact
  • - Esprit d'équipe, disponibilité

Formations

  • - Prévention sécurité (TFP APS et sa carte pro) | CAP, BEP et équivalents
  • - (SSIAP1 + SST) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ANSWER SECURITE

Offre n°99 : Exploitant convoi exceptionnel (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - LE PLESSIS PATE ()

Leader en Ile de France, la Société TRANSPORTS PREMAT, spécialisée dans le transport en vrac et transport exceptionnel, recherche pour son site de PLESSIS-PATE (91) un(e)
Exploitant(e) Confirmé(e) Transport Convois Exceptionnels H/F
Sous l'autorité du Responsable d'Exploitation Transport Exceptionnel, vous êtes l'interface entre les clients et les conducteurs. Vous gérez les demandes des clients et organisez le planning des conducteurs, dans le respect de la règlementation transport, des procédures de l'entreprise dans un objectif de qualité et d'optimisation.
Vous réalisez le traitement administratif des tournées : traitement des données, cartes conducteurs, gestion et saisie des bons de transports.. Vous êtes garant(e) du suivi de l'ensemble des documents administratifs.
Vous participez aux activités de gestion de l'exploitation comme la gestion du parc poids lourds en lien avec l'atelier.
PROFIL RECHERCHE
Vous êtes de formation transport avec une expérience significative dans cette activité de transport exceptionnel. Vous maitrisez la réglementation transport et êtes à l'aise avec l'outil informatique, l'utilisation d'un logiciel, type OMP, planning et lecteur cartes.
Vous maitrisez la cartographie notamment pour les interdictions sur les itinéraires de circulation des convois exceptionnels, vous participez aux demandes d'autorisations administratives.
Vous avez également des notions techniques (matériel).
Dynamique, autonome, rigoureux (se), organisé (e) et avec un esprit d'équipe, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et savez gérer votre stress en toute circonstance. Vous êtes réactif (ve) et savez imposer votre point de vue.

Poste à pourvoir immédiatement à temps plein en CDI.
Formation interne assurée.

Compétences

  • - Bac pro organisation de transport de marchandises
  • - Communication avec les conducteurs
  • - Documentation de transport
  • - Géographie des transports
  • - Optimisation des itinéraires de transport
  • - Organisation et fonctionnement des modes de transport
  • - Réglementation du transport de marchandises
  • - Adapter sa communication selon l'interlocuteur
  • - Concevoir un plan d'acheminement de marchandises optimisé
  • - Constituer un dossier de transport
  • - Coordonner des opérations de transport de produits spécifiques
  • - Etablir et mettre à jour les plannings des conducteurs et des véhicules
  • - Etablir et optimiser des itinéraires
  • - Gérer les urgences et les imprévus lors des opérations de transport
  • - Planifier l'ensemble des prestations conformément aux règlementations en vigueur
  • - S'assurer du respect des règles, normes et procédures par les conducteurs
  • - Traiter les remontées d'informations pendant la prestation et ajuster les plans en conséquence

Formations

  • - Transport | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SOCIETE DES TRANSPORTS PREMAT

Offre n°100 : Mécanicien/Mécanicienne PL (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - LE PLESSIS-PATE ()

SPM spécialiste de la Maintenance de Véhicules Poids Lourds recrute pour son site de PLESSIS PATE (91) un MECANICIEN Poids Lourds (H/F).

Au sein d'un centre technique de maintenance récent (Atelier PL mécanique / pneus / chaudronnerie), vous effectuez les prestations techniques liées à la maintenance préventive et corrective de l'ensemble du parc poids lourds (diagnostic, entretien, réparation).

Vous intégrez une équipe dynamique et performante.

Vous intervenez sur des véhicules neufs et récents.

Titulaire d'un CAP à Bac Pro, ou équivalent réparation véhicule industriel, vous disposez d'une expérience sur un poste similaire.

Formation en interne assurée.

Rémunération à définir selon profil et expérience.

Vous êtes rigoureux(euse), volontaire et motivé(e), rejoignez-nous !

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide
  • - Contrôler la conformité technique d'un véhicule
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Entreprise

  • SOCIETE DES TRANSPORTS PREMAT

Offre n°101 : Agent d'accueil / coordonnateur d'équipe CDI 35h00 IDF sud (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - ITTEVILLE ()

SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'accueil / coordonnateur d'équipe hybride H/F pour les aires du secteur Ile de France SUD.

Ce dernier est le garant de la bonne gestion des aires d'accueil des gens du voyage de son secteur géographique.
À ce titre il est le représentant de l'entreprise auprès de nos clients, les collectivités.


Le poste se décompose en 2 missions principales :

1) Gestion administrative et financière sur 1 aire attitrée à temps partiel (15h hebdo)

2) Supervision d'une équipe d'agents sur différents sites d'accueil du secteur IDF. (20h hebdo)
Cette seconde mission comprend :

- Gestion administrative : S'assurer de la remise des éléments indispensables à la bonne gestion des aires, auprès de nos clients (bilans, rapports hebdomadaires.), ainsi qu'auprès des services supports (notes de frais, éléments RH de suivi des congés, commande de matériel...).

- Gestion technique : S'assurer du bon entretien des aires d'accueil des gens du voyage de son secteur selon le cahier des charges.

- Echanges réguliers avec nos clients, les collectivités ainsi que les usagers sur les sites.

- Déplacements fréquents sur les différents sites d'accueil.


Votre sens relationnel, vos capacités rédactionnelles, votre autonomie ainsi que votre capacité à gérer les priorités sont des qualités indispensables pour réussir sur ce poste.

- Une aisance informatique est indispensable.

La connaissance du fonctionnement des collectivités et des gens du voyage est un plus.
Votre intégration sera assurée lors de votre prise de poste par votre N+1.

CDI 35h / semaine du lundi au vendredi (+ astreintes à définir)
Salaire 1950€ brut / mois
+ prime de 200€ brute mensuelle proratisée à partir du 4ème mois de présence
+ prime astreinte
+ prime annuelle de participation selon conditions
+ véhicule de service pour les déplacements

Compétences

  • - Gestion des budgets de fonctionnement
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
  • - Maintenir un environnement propre et accueillant
  • - Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs
  • - Assurer le respect des réglementations locales
  • - Documenter les interventions et les rapports d'incident
  • - Informer les services concernés des réclamations, anomalies, dysfonctionnements et dégradations
  • - Planifier les opérations de maintenance des équipements
  • - Recouvrer des loyers
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • L'HACIENDA

Offre n°102 : Technicien support informatique (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - Saint-Michel-sur-Orge ()

Manpower CABINET EXPERTS DIGITAL PARIS recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Technicien support informatique d'intégration industriel (H/F)
Dans ce poste, vous serez amené à :
-Vérifier la conformité des préparations.
-Intégrer des PC industriels et systèmes d'affichage.
-Réaliser des opérations de fabrication précises.
-Exécuter des tests de fin de production.
-Consigner les résultats dans les documents de production.
-Identifier et signaler anomalies constatées.
-Proposer des actions correctives adaptées.
-Respecter strictement les procédures et utiliser les outils internes.
Les horaires:
Du lundi au jeudi de 8h45-12h15 et 13h30-17h30, et le vendredi de 8h45-12h15 et 13h30-17h, soit 37h par semaine.
Vous êtes diplômé(e) Bac à Bac2 en électronique, informatique ou électrotechnique, avec une première expérience. Vous maîtrisez le montage de matériel informatique et possédez rigueur, sens d'organisation et esprit d'équipe.
Vos avantages :
-Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
-Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
-CET à 8 %
-CSE, CSEC
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
- Un échange téléphonique préalable
- Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
- Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .)
- Un entretien avec le client
Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°103 : Responsable de parc de véhicules (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - ST MICHEL SUR ORGE ()

Vos principales missions seront de :

- Préparer le matériel en fonction des indications et priorités définies par l'agence,
- Vérifier le bon état de marche des engins au départ et à leur retour et relever les anomalies,
- Expliquer le fonctionnement du matériel au client et l'aider au chargement,
- Transmettre les informations nécessaires à l'établissement du contrat de location et les observations éventuelles du client
- Effectuer la maintenance de 1er niveau du matériel (changement de feux, retouches peinture etc.),
- Ranger le matériel sur le parc en respectant les zones définies du plan de la cour,
- Assurer la propreté et la qualité visuelle du parc.

Compétences

  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Planifier les réceptions de véhicules

Entreprise

  • LCI ELEC INDUSTRIE

Offre n°104 : Assembleur monteur (F/H)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 91 - ST MICHEL SUR ORGE ()

Enceinte sonore
Nous recrutons des assembleurs de pièce sur enceinte (F/H) pour une entreprise basée à Marcoussis ou St Michel sur Orge.

Assembler des pièces à l'aide d'une visseuse pneumatique sur un caisson d'enceinte vide.
Scanner les documents pour le contrôle qualité du produit.
Savoir lire un plan ou schéma de montage.
Savoir utiliser une visseuse et perceuse pneumatique.
De formation industrielle, mécanique, électrotechnique, plombier, charpente, menuisier, serrurier avec une première expérience en stage ou alternance.

stations debout, allées et venues, port de charges lourdes.
Contrat interim 3 mois, base 37H /semaine
Horaires 8H-16H45 lundi au vendredi
Salaire brut : 192EUR brut mensuel + ticket restaurant + rtt acquis

Vérifier et remplacer des outils, des outillages sur des équipements de production - Contrôler la qualité d'un produit - Injecter un matériau (mousse, isolant, résine, colle...) lors du montage / assemblage - Lecture de documents techniques - Mécanique - Normes qualité - Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse...) - Utilisation d'outillages manuels - Règles et consignes de sécurité - Utilisation d'outils de mesure dimensionnelle - Utiliser un engin nécessitant une habilitation

Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence

Vos avantages Synergie :
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°105 : Chauffeur-livreur / Mécanicien (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 91 - ETRECHY ()

Vous serez en charge de la livraison des produits aux clients à l'aide d'un véhicule utilitaire sur la zone Ile de France.

En fonction de l'activité, vous serez aussi être formé en tant qu'électromécanicien. Vous aimez la mécanique et vous avez des compétences à ce niveau.

Salaire
+ Prime d'assiduité
+ Tickets restaurants
+ Intéressement
+ Mutuelle

Compétences

  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Entreprise

  • MOTRALEC

Offre n°106 : Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative et Sociale (AES) (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - ARPAJON ()

Au sein du SSIAD, le soignant réalise les soins d'hygiène, de prévention et de confort aux personnes en situation de dépendance. Les soignants exercent en équipe avec les infirmiers(è)s sous la responsabilité des infirmièr(è)s coordinateurs(rices).

Horaires de Travail :
Matin : 07h30-12h30 Sauf le lundi 13h00 / Soir : 16h00-19h00/ Travail 2 Week end par cycle de 4 semaines.

Nous vous accompagnons tout au long de votre carrière en vous offrant :
- un programme d'intégration accompagné et individualisé
- Formations régulières (AFGSU2, gestes et postures, ...)
- Rémunération convention collective de la FEHAP (CCN51) : salaire à partir de 14.95€brut/heure (majoration de dimanche incluse) + reprise d'ancienneté + primes
- Véhicule de service + carte essence + clef de lavage
- Prime de cooptation de 500€ bruts
- Prime semestrielle conventionnelle de 5% du salaire brut
- Reprise intégrale de votre ancienneté
- Avantages : Chèques vacances, évènement comité d'entreprise (galette des rois, restaurant, fête de Noël.),
- Animation internes des équipes tout au long de l'année

Nous vous attendons, n'hésitez pas à postuler !!
Pour mieux nous découvrir, aller visiter notre site internet www.asdvo.org

Compétences

  • - Connaissance de l'écosystème sanitaire, médico-social et social
  • - Connaissance des principes de la bientraitance
  • - Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social
  • - Règles de confidentialité
  • - Techniques de levage et de transfert
  • - Techniques de manipulation de la personne âgée ou accompagnée
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
  • - Contribuer à maintenir et développer l’autonomie des personnes
  • - Contribuer au bien-être physique d'une personne
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée
  • - Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée
  • - Rendre compte de son activité
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Savoir alerter en cas de problème
  • - Surveiller l'état de santé général de la personne
  • - Utiliser des aides matérielles techniques adaptées
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ASS DE SOINS A DOMICILE DU VAL D ORGE

Offre n°107 : Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH) (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 91 - BREUILLET ()

Connectt recherche pour l'un de ses clients un(e) Assistant(e) Ressources Humaines à Breuillet (91).

Contribuer au fonctionnement opérationnel et administratif du service Ressources Humaines en assurant la gestion des activités RH courantes, dans le respect des procédures internes et de la réglementation.

A. Administration du personnel
- Gestion des contrats de travail et avenants
- Constitution, suivi et mise à jour des dossiers salariés
- Suivi des absences, congés et arrêts de travail
- Rédaction de documents et courriers RH
B. Recrutement et intégration
- Participation à la diffusion des offres d'emploi
- Tri et présélection des candidatures
- Suivi de l'intégration des nouveaux collaborateurs
C. Formation et compétences
- Gestion administrative des actions de formation
- Suivi des inscriptions, convocations et attestations
- Mise à jour des outils de suivi des compétences
D. Paie et reporting RH
- Collecte et transmission des éléments variables de paie
- Mise à jour des tableaux de bord RH
- Suivi administratif des obligations sociales
E. Contribution aux projets RH
- Participation aux projets transverses du service RH
- Contribution à l'amélioration continue des processus internes

Compétences techniques (Niveau requis : Opérationnel)
- Bases en droit du travail et gestion administrative RH
- Maîtrise des outils bureautiques
- Utilisation d'outils RH / SIRH (appréciée)
Compétences transverses (Niveau requis)
Compétence Niveau attendu
Organisation Opérationnel
Rigueur Confirmé
Confidentialité Confirmé
Communication professionnelle Opérationnel
Travail en collaboration Opérationnel
Savoir-être professionnel
- Sens du service
- Fiabilité
- Discrétion
- Adaptabilité
- Respect des valeurs du Groupe

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires

Entreprise

  • CONNECTT TRAVAIL TEMPORAIRE

Offre n°108 : Ingénieur matériel H/F

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 91 - Brétigny-sur-Orge ()

TSO CATENAIRES (690 collaborateurs, 100 Meuros), filiale de NGE depuis 2011, étudie, construit et entretient les infrastructures ferroviaires en France et à l'International.

Son expertise majeure est de concevoir et réaliser les systèmes d'alimentation et d'électrification essentiels aux défis de mobilité du monde de demain.

Le groupe de Travaux Publics NGE (23 000 collaborateurs, 3,1 Mdeuros) associe sa filiale de travaux ferroviaire, à sa stratégie de développement de projets multi-métiers de grande ampleur.

Dans le cadre de l'activité du pôle MATERIEL, l'équipe recherche un Ingénieur matériel H/F pour suivre le développement, la mise en service puis la maintenance des machines qui seront utilisées sur les chantiers TSO CATENAIRES et spécifiquement celui de la suite rapide caténaire.
La personne recherchée sera intégrée à plein temps dans l'équipe du pôle MATERIEL et détachée sur le chantier de la Suite Rapide Caténaire 1500V, qui se déplace sur une zone qui s'étend du sud de Paris jusqu'à la méditerranée.

Vous aurez des missions suivantes :
Participation active au développement des engins afin d'augmenter la productivité du chantier
Suivis de la mise en service des TTx
Maintenance des Tains de Travaux et des engins Rail Route, management de l'équipe de maintenance (4 à 6 personnes) et / ou gestion d'un sous-traitant de maintenance.
Utilisation de la GMAO
Suivis des maintenances au quotidien + périodiques réglementaires
Relation quotidienne avec l'encadrement de chantier afin de définir les objectifs des améliorations à mettre en place ...
Accompagnement par la direction matériel de l'entreprise.

DUT/BTS avec expérience ou Diplôme d'Ingénieur en conception, production mécanique

Idéalement :1 à 3 ans d'expérience dans le milieu ferroviaire.
1 à 3 ans d'expérience dans l'industrie

Maitrise des outils :
Informatique de base
GMAO


Déplacements en France suivant localisation des chantiers élémentaires.

Entreprise

  • NGE

Offre n°109 : Soudeur/euse MIG et à l'arc (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 91 - Saint-Michel-sur-Orge ()

Nous recherchons un(e) Soudeur/euse MIG et à l'arc pour notre agence COUGNAUD basée à Saint-Michel-sur-Orge (91).

Le rôle de notre agence est de reconditionner et recycler nos bâtiments temporaires Cougnaud destinés à la location. L'objectif est de réadapter l'aménagement des bâtiments pour nos futurs clients (salles de classes, bases vie de chantiers, bureaux, évènements...).

Pour cela, nous avons un atelier sur Saint-Michel-sur-Orge et des équipes multi-métiers (électricité, menuiserie, plomberie, peinture...). Nos bâtiments étant en structure acier, nous recherchons un(e) Soudeur/euse pour analyser les non-conformités de chaque élément métallique avant le renvoi chez nos clients.

Vous procédez au nettoyage des éléments métallurgiques, à la soudure au MIG et à l'arc et aux éventuelles retouches de peinture des pièces.

Vous veillez à respecter les règles de sécurité de l'atelier et soyez vigilant(e) au contrôle qualité de vos pièces.


Une formation type CAP/BEP/MC Chaudronnerie ou soudage ou équivalent est exigée pour ce poste

La lecture de plans mécaniques ou du bâtiment est attendue

Une expérience similaire serait souhaitée



Informations complémentaires sur le poste :

* Horaires de jour (ex : 07h30 / 16h30)
* Poste à couvert en atelier
* Possibles déplacements occasionnels en chantier
* Avantages : titres-restaurants, primes annuelles, intéressement et participation, chèques vacances...

Entreprise

  • COUGNAUD

Offre n°110 : Responsable magasinier (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 91 - FONTENAY LES BRIIS ()

Responsable Magasin (H/F)
CDI Temps plein

Quadrature Restauration, société de restauration collective, à destination des marchés publics et privés, intervenant dans les secteurs scolaires recherche Responsable magasinier (H/F) en CDI temps plein basé à Fontenay les Briis 91640 - 9 rue Godeaume (accès difficile en transport).

Missions principales

- Contrôler la conformité des réceptions fournisseurs (quantités commandées, produits commandés, qualité)
- Contrôler les températures des zones de stockage
- Gérer la rotation des stocks
- Etablir l'inventaire mensuel
- Préparation des sorties à destination des différents secteurs
- Assurer l'entretien et le nettoyage des matériels et zones de stockage
- Procéder aux enregistrements HACCP
- Réception des marchandises
- Organisation du stockage des denrées dans les différentes zones
- Management d'un magasinier

Profil :

- Réactif, autonome, organisé
- Expérience similaire souhaitée de 5 années dans le domaine de l'alimentaire
- Bonne capacité de mémorisation
- CDI à pourvoir immédiatement
- Durée du travail : 35H00 hebdomadaire
- Horaires : 05h30-13h30
- Rémunération : entre 1900 € et 2300 € mensuels bruts selon profil
- Avantages : Mutuelle prise en charge à 70 % par l'employeur, 13ème mois

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser des opérations, des actions

Entreprise

  • QUADRATURE RESTAURATION

Offre n°111 : Vendeur / vendeuse pièces détachées automobile (H/F)

  • Publié le 18/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 91 - ST GERMAIN LES ARPAJON ()

Jeep Village, acteur français majeur dans la vente de pièces détachées pour les Jeep, recherche un Vendeur Conseil pour renforcer son équipe.
Basée à Saint-Germain-lès-Arpajon, l'entreprise propose plus de 25 000 références et accompagne une clientèle de passionnés, collectionneurs et professionnels de la mécanique.

Vos missions:

Accueillir et conseiller les clients (téléphone et comptoir) avec précision technique :
Documenter et mettre à jour les fiches produits.
Préparer les commandes clients.

Profil recherché :

Minimum 5 ans d'expérience en vente de pièces automobiles.
Compétences solides en mécanique.
La connaissance des Jeep est un plus apprécié.
Aisance relationnelle, rigueur, sens du service.

Compétences

  • - Connaissance des accessoires automobiles
  • - Connaissance des différents types de véhicules
  • - Apporter un conseil technique au client sur les pièces de rechange et accessoires de véhicules
  • - Conclure la vente de pièces de rechanges et accessoires de véhicules
  • - Utiliser des logiciels de gestion pour le suivi des ventes

Entreprise

  • LA GARENNE SURPLUS AUTOMOBILE AMERICAIN

Offre n°112 : Mécanicien matériel H/F

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 91 - BRETIGNY SUR ORGE ()

Intégrer TSO Caténaires, c'est rejoindre une filiale du Groupe NGE en plein essor spécialisée dans l'études et travaux de construction, de pose, de remaniement et d'entretien des lignes caténaires en France et à l'étranger.

Dans le cadre de l'activité de notre pôle Matériel, nous recherchons un(e) Mécanicien matériel H/F pour l'entretien et les réparations des machines qui seront utilisées sur le chantier RC² de Brétigny sur Orge.

A ce titre, vous intégrez l'équipe du pôle Matériel et êtes détaché(e)e sur le chantier RC² ou sur l'activité récurrente de l'entreprise.

Vos missions consistent à :
- Assurer la surveillance et la maintenance des matériels de production, des trains de travaux ou des engins rail route
- Rechercher les pannes et les réparations
- Réaliser les soudures à l'arc
- Participer activement à l'amélioration continue des matériels de la société
- Utiliser la GMAO, savoir rendre compte
- Lire un plan hydraulique ou électrique

Ce poste est basé à Brétigny sur Orge en CDI.
Titulaire d'un diplôme type BAC PRO Mécanique ou équivalent, vous avez idéalement une expérience de 1 à 3 ans d'expérience.

Autonome, vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et votre réactivité.

Le permis B est obligatoire.

Entreprise

  • NGE

Offre n°113 : Exploitant Transport (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 91 - Plessis-Pâté ()

Adecco recherche un-e Exploitant-e Transport Distribution (H/F) pour l'un de ses clients basé au Plessis-Pâté (91220). Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim pour une durée de deux mois. Vous serez au cœur de l'organisation et de la planification des opérations de transport routier de marchandises, garantissant la qualité des délais, des coûts et du service. Votre rôle est essentiel pour assurer des livraisons optimales, même face aux imprévus climatiques ou aux fluctuations des commandes. Vous superviserez les agents de conduite, gérerez les incidents éventuels et veillerez au respect des normes de sécurité, tout en maintenant un contact régulier avec les clients.

Vos principales missions incluent l'enregistrement des commandes, l'attribution des véhicules aux conducteurs, le suivi de l'activité des chauffeurs routiers, l'assistance technique, la mise à jour des plannings et tableaux de bord, ainsi que le traitement des réclamations et litiges. Vous jouerez un rôle clé dans la transmission des dossiers réussis à la facturation.


- Les horaires de travail sont de 12h à 20h, avec une activité tous les samedis et des jours de repos le dimanche et lundi. Le statut est en maîtrise au forfait jour de 218 jours, sans badgeage. La rémunération est de 2500€ brut par mois, soit 32 500€ brut annuel, avec des tickets restaurant à 9€/jour, un 13ème mois après 6 mois d'ancienneté, et des indemnités kilométriques après 3 mois. Vous bénéficierez également de 11 RTT. Notez que l'accès au site est compliqué en transport en commun, surtout sur des horaires décalés.



Ce poste est idéal pour une personne dynamique, capable de s'adapter à un environnement en constante évolution. Vous avez au moins une première expérience en tant qu'exploitant-e transport, ce qui serait un atout

Compétences
- Adaptabilité : Essentielle pour gérer les imprévus et ajuster les plans en fonction des conditions changeantes.
- Sens du service client : Indispensable pour maintenir une communication fluide et efficace avec les clients.
- Esprit d'équipe : Crucial pour collaborer avec les agents de conduite et les autres membres de l'équipe.

Compétences
- Gestion des plannings : Capacité à tenir à jour les plannings et tableaux de bord pour une organisation optimale.
- Suivi technique : Compétence dans l'assistance technique des interventions sur les véhicules.
- Traitement des litiges : Aptitude à gérer les réclamations et litiges avec professionnalisme.

Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre expertise contribuera à l'innovation et à la satisfaction client. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°114 : Conducteur de travaux faux plafonds/cloisons modulaires/plâtrerie (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 91 - Montlhéry ()

Notre Client, entreprise TCE spécialisée dans l'agencement , recherche un(e) : CONDUCTEUR DE TRAVAUX FAUX PLAFONDS, CLOISONS MODULAIRES, PLATRERIE H/F.
Directement rattaché(e) au Dirigeant, vous prendrez en charge les missions suivantes :
- Gestion de la coordination opérationnelle de plusieurs chantiers (5 chantiers en parallèle),
- Vous dirigez les travaux, encadrez les équipes (2p/chantier) et veillez au respect des délais, des dépenses, de la sécurité et de la qualité,
- Vous évaluez le besoin en sous-traitance et passez les commandes auprès des sous-traitants,
- Vous contrôlez toutes les étapes du chantier depuis le démarrage jusqu'à la réception des travaux.
Compétences requises pour le poste :
- Au minimum 5 ans d'expérience en tant que Conducteur(trice) de travaux second œuvre,
- Savoir faire les déboursés de chantier en cloison, plâtrerie et faux plafond (impératif),
- Avoir une bonne maitrise des outils informatiques (pack office),
- Excellentes connaissances en gestion afin d'assurer un suivi et un reporting financier de l'activité du chantier,
- Connaissances techniques dans le domaine du second œuvre impératives (plâtrerie, faux plafond et cloison modulaire, etc..) permettant d'analyser un dossier technique et de proposer des modifications techniques et financières,
- Connaissances en métrage (surfaces, volumes),
- Connaissances des différents corps de métier intervenant sur un chantier,
- Bon relationnel avec les clients,
- Permis B.
>> Une formation interne est prévue sur logiciel de gestion CODIAL.
Type de contrat : CDI
Rémunération annuelle brute : Entre 39 000 et 50 000 euros bruts/an
Salaire négociable : OUI
Date d'entrée en poste : Dès que possible
Lieu d'exercice de la fonction : Chantiers sur l'ÎLE-DE-FRANCE - siège proche de Montlhéry (91). Chantiers occasionnels en province (1 à 2 fois/an).
Avantages :
- Entreprise familiale, pas d'obligation de chiffre,
- Voiture de service,
- Ordinateur et téléphone de fonction.
Inconvénients :
- Déplacements en Île-de-France et exceptionnellement en Province.

Compétences

  • - Planifier des opérations de chantier

Formations

  • - Construction | Bac ou équivalent

Entreprise

  • VACHIN SARAH

Offre n°115 : Régleur (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 91 - Saint-Michel-sur-Orge ()

Votre agence Partnaire de Brétigny sur Orge, présente sur le bassin d'emploi depuis plus de 10 ans, vous accompagne dans votre recherche.

Notre client spécialisé dans le secteur de l'emballage et conditionnement métalliques recrute un Régleur H/F pour son site basé à Saint Michel sur Orge.

Sous la responsabilité du responsable technique, vous assurerez les réglages des lignes de production.

Vous serez en charge :
- d'assurer le réglage des machines de production, effectue le remplacement des éléments à l'identique, réaliser les changements de versions sur les équipements
- effectuer la maintenance de niveaux 1 et 2
- conjointement avec le chef d'équipe vous êtes garant des performances de votre secteur
- via les outils de pilotage, vous suivez les indicateurs clés et êtes force de propositions pour améliorer la performance

Horaires en 2x8, cycle de 70h par 2 semaines lissées : 5h30/14h30 - 14h30/20h30 (heures supplémentaires à prévoir). De formation en mécanique industrielle ou générale, vous avez déjà occupé un poste similaire en industrie.

Attentif et minutieux, vous intervenez en étroite collaboration avec les opérateurs de production.

Taux horaire entre 15.80EUR bruts à 21EUR bruts pour 10 ans d'expérience, + panier 3.50EUR/jour.
Salaire sur 13 mois.

Entreprise

  • PARTNAIRE METIERS TECHNIQUES ILE DE FRAN

Offre n°116 : Chocolatier / Chocolatière (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - apprentissage ou expérience pro
    • 91 - ST MICHEL SUR ORGE ()

Marquise et Tradition recherche un(e) chocolatier(e) :

Profil recherché :
Un(e) chocolatier(e) passionné(e) qui a à cœur de maitriser les gestes techniques.
Votre expérience vous a permis d'acquérir le savoir-faire de base.
Vous êtes minutieux et avez un sens du détail développé et une grande habileté
manuelle. Nous vous formerons pour développer le reste de vos compétences.
Pour les plus expérimentés, nous serons attentifs à renforcer vos compétences.

Vos missions :
- Enrobage, moulage, détail des bonbons de chocolats et autres pièces de chocolats
- Nettoyage, lavage, entretien des postes de travail et locaux dans le respect du matériel.

Qualités attendues :
- Méthodes et techniques, dynamique, soigné et organisé, rigoureux, sérieux, ponctuel et esprit d'équipe
- Créativité et sens artistique

Horaires du poste : 7h30 - 12h00, 13h30 - 16h00
Repos le week-end et possibilité de travailler certains samedis lors des grosses périodes de fêtes (Noël et Pâques)

Poste à proximité immédiate du RER C
Prise en charge du transport en commun quotidien

Formations

  • - Chocolaterie confiserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MARQUISE ET TRADITION

Offre n°117 : Adjoint(e) Technique Polyvalent(e) (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - AVRAINVILLE ()

Adjoint(e) Technique Polyvalent(e) Espaces Verts et Entretien des Équipements Communaux (H/F) - Commune d'AVRAINVILLE (91)
Sous l'autorité du Maire-adjoint en charge des services techniques et au sein d'une équipe de 3 agents, vous participez activement aux missions opérationnelles.

Missions principales :

Espaces verts :

- Entretien et aménagement des espaces verts communaux : tonte, taille, travail du sol, plantations
- Participation au plan de fleurissement communal
- Aménagement de nouveaux espaces : terrassements, petites maçonneries, plantations

Voirie et espaces publics :

- Entretien et nettoyage de la voirie, des espaces publics et des avaloirs d'eaux pluviales
- Épandage de sel en période hivernale sur réquisition

Bâtiments et équipements communaux :

- Entretien courant et travaux de premier niveau : maçonnerie, plâtrerie, peinture, plomberie, menuiserie

Manifestations communales :

- Organisation logistique : préparation, installation et rangement du matériel

Spécificités du poste :

- Port obligatoire des vêtements de sécurité et de signalisation
- Utilisation et maintenance de premier niveau du matériel spécifique aux espaces verts
- Entretien des outils et équipements mis à disposition

Profil et aptitudes requises :

- Application et respect des règles de sécurité
- Esprit d'équipe et capacité à rendre compte
- Discrétion, rigueur, impartialité et disponibilité
- Permis B obligatoire pour l'utilisation des véhicules de la commune.

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Tailler les arbres

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°118 : Coordonnateur Espaces Verts et Entretien des Équipements Communau (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 91 - AVRAINVILLE ()

Coordonnateur Espaces Verts et Entretien des Équipements Communaux (H/F) - Commune d'AVRAINVILLE (91)
Sous l'autorité du Maire-adjoint en charge des services techniques, et au sein d'une équipe de 3 agents, vous assurez la coordination de l'équipe technique communale et participez activement aux missions opérationnelles.

Missions principales :

Espaces verts :

- Entretien et aménagement des espaces verts communaux : tonte, taille, travail du sol, plantations
- Participation au plan de fleurissement communal
- Aménagement de nouveaux espaces : terrassements, petites maçonneries, plantations

Voirie et espaces publics :

- Entretien et nettoyage de la voirie, des espaces publics et des avaloirs d'eaux pluviales
- Épandage de sel en période hivernale sur réquisition

Bâtiments et équipements communaux :

- Entretien courant et travaux de premier niveau : maçonnerie, plâtrerie, peinture, plomberie, menuiserie

Manifestations communales :

- Organisation logistique : préparation, installation et rangement du matériel

Spécificités du poste :

- Port obligatoire des vêtements de sécurité et de signalisation
- Utilisation et maintenance de premier niveau du matériel spécifique aux espaces verts
- Entretien des outils et équipements mis à disposition

Profil et aptitudes requises :

- Capacité à organiser et répartir le travail au sein de l'équipe
- Application et respect des règles de sécurité
- Esprit d'équipe et capacité à rendre compte
- Discrétion, rigueur, impartialité et disponibilité
- Permis B obligatoire car vous utilisez les véhicules de la commune.

Compétences

  • - Aménagement urbain
  • - Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier
  • - Réaliser des travaux de terrassement, de fondations
  • - Implanter des pavés ou des dalles
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°119 : Pizzaïolo / Pizzaïola (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - dans le même domaine
    • 91 - ARPAJON ()

Nous recherchons un pizzaïolo (H/F) motivé et rigoureux pour rejoindre notre équipe et participer à l'aventure de notre enseigne spécialisée dans les pizzas, sandwichs, tacos, burgers.
Réouverture prochaine mi-mars 2026 après quelques mois de rénovation intensif. Nous opérons une modernisation totale : nouvelle identité visuelle et carte enrichie ! Nous ajoutons désormais les Smash Burgers et des plats d'inspiration Thaï.
Postulez !

Bonne perspective d'évolution selon l'expérience et la progression du cuisinier.

Description du poste :
- Être formé(e) et opérationnel(le) sur l'ensemble des postes de cuisine regroupant : smash burger, sandwich et tacos.
- Préparer, assembler et dresser nos plats phares avec rapidité, précision et propreté,
- Savoir donner envie au dressage de chaque plat ;
- Respecter et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité dans la cuisine et pour les aliments !
- Vérification du stock, mise en place cuisine ((ingrédients, découpe) avant chaque service ;
- Maintenir la cuisine propre avant, pendant et après le service ;
- Vérifier le réapprovisionnement et l'inventaire.
- Accueillir et accompagner les nouvelles recrues dans leur formation.
- Réceptionner, contrôler et ranger les livraisons.

Profil recherché :
- Expérience minimum de 1 an en cuisine, idéalement en restauration rapide.
- Bonne maîtrise de la manipulation des aliments et respect des normes HACCP.

Conditions de travail
- Type de contrat : CDI ou CDD à temps plein (37h/semaine)
- Rémunération SMIC et+/ par mois selon profil et expérience.

Compétences

  • - Former une pâte à pizza
  • - Cuire une pizza au four

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GAYA

    Établissement de restauration rapide fondé en 2000, spécialisé en pizzas, sandwichs, tacos et burgers. Forts de 25 ans d'expérience, nous opérons une modernisation totale : nouvelle identité visuelle et carte enrichie ! Nous ajoutons désormais les Smash Burgers et des plats d'inspiration Thai. Ce renouveau vise à allier notre savoir-faire historique à une offre et un design contemporains. Esprit d'équipe, hygiène et qualité produit sont nos priorités dans cet environnement dynamique. Postulez!

Offre n°120 : Technicien d'ordonnancement planification h/f (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 91 - LE PLESSIS PATE ()

Technicien (ne) ordonnancement - planification

Si vous êtes à la recherche d'un emploi aux missions variées, que vous êtes organisé, polyvalent et que vous avez un bon sens du relationnel, le métier de technicien d'ordonnancement est idéal pour vous !


Au sein de la direction industrielle, nous recherchons un/une technicien ordonnancement - planification au sein de notre service Supply Chain dans le 91 (Le Plessis-Pâté), ce poste en CDI est à pourvoir dès que possible.

Vos missions ?

Rattaché (e) à notre Responsable Ordonnancement, votre mission principale est de mettre en place et de suivre l'ordonnancement de la production (fabrication des vracs, conditionnement des produits finis, échantillons, spécimens, sous-traitance) en respectant les délais.

A ce titre, vos challenges sont :

- Mettez à jour le planning des Ordres de Fabrication productibles (OF) dans Excel et dans l'ERP (cohérence des données).
- Identifiez les manquants des OF pour respecter les dates de planification et mettez en place des actions correctives en collaboration avec les approvisionnements.
- Evaluez, calculez la charge de personnel en production et proposez des modulations horaires.
- Définissez et suivez les numéros de lot.
- Lancez les opérations de production et suivez l'adhérence planning.
- Ordonnancez en optimisant l'outil industriel en termes de changement de série.
- Analysez les commandes export pour déterminer les disponibilités en fonction des prévisions.
- Participez à des projets transverses d'amélioration continue (optimisation de la performance).

Vous cherchez à rejoindre une nouvelle aventure semée de beaux challenges ? N'attendez plus pour postuler ! Nous serons ravis d'échanger avec vous.

Le profil recherché
Profil recherché ?

- Diplômé(e) d'une formation de type Bac +2/3 gestion de production, logistique, supply chain, vous justifiez d'une première expérience sur un poste équivalent dans un environnement industriel ou vous avez été chef d'équipe en production et bénéficiez d'une vue d'ensemble de la production
- La maîtrise de l'outil informatique (Pack Office, ERP) est souhaitée

Qualités personnelles ?

- Réactivité, rigueur, prise d'initiative, autonomie, vous savez anticipez
- Curieux et capable de gérer de nombreuses données liées au métier
- Vous savez travailler en transversalité avec vos différents interlocuteurs, bon relationnel
- Vous manifestez un intérêt pour l'univers industriel proche du « produit ».
- Dynamique, pro actif, vous êtes capable de travailler en équipe dans un environnement challengeant

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Optimisation des flux de production
  • - Définir un dispositif de suivi de production
  • - Organiser le flux des produits sur une ligne de production
  • - Organiser le travail d'une équipe

Entreprise

  • SVR DISTRIBUTION

Offre n°121 : ASSISTANT(E) SERVICES GENERAUX (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 91 - LE PLESSIS PATE ()

En tant qu'Assistant(e) Services Généraux, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement quotidien de l'entreprise. Vous interviendrez sur un large périmètre incluant l'administration, les achats, le suivi des prestations, la logistique et l'organisation d'évènements.

Administration des Services Généraux

- Création des autorisations de dépenses pour l'ensemble du service SG
- Vérification, validation et traitement des factures fournisseurs via l'outil Docushare.
- Suivi des relances fournisseurs : litiges, avoirs, factures manquantes...
- Gestion des badges d'accès (entrants, sortants, visiteurs, prestataires).
- Fournitures de bureau et consommables
- Petits matériels
- Mobilier
- Équipements de protection individuelle (EPI)

Achats & Commandes

- Gestion des commandes de :

Pilotage et Suivi des Prestations

- Administration de la solution AMEX (carte de dépenses et services...).
- Suivi opérationnel de plusieurs prestataires (vêtements industriels, nettoyage industriel, distributeur de boissons et eau, les fournitures - fournitures bureaux, papeterie, stamps, papier à entête, enveloppes, imprimantes- les transporteurs, le petit matériel )

Suivi & Archivage

- Gestion et archivage des contrats de prestation multitechnique (échéances, préavis...).
- Suivi des sinistres, en lien avec le juridique et le courtier.

Évènements & Services Divers

- Organisation logistique d'évènements internes : BBQ, Noël, réunions, visite d'entreprise (influenceurs/médecins/commerciaux...)
- Préparation des Welcome Packs pour les nouveaux arrivants.
- Commandes de plateaux repas, réservation de coursier et de taxis.
- Gestion des prestations Swile et commandes de fleurs (naissances, occasions spéciales...).
- Communication interne / Sensibilisation auprès des collaborateurs du site
- Audit interne de qualité de prestation (ELIOR / ELIS / ...)

Compétences

  • - Fiscalité
  • - Elaborer, suivre et piloter un budget
  • - Superviser la gestion financière

Entreprise

  • SVR DISTRIBUTION

Offre n°122 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en restauration
    • 91 - BRUYERES LE CHATEL ()

Nous recrutons un poste sur le métier de serveur (H/F) avec une prise de poste immédiat.

Vos missions :
- vous serez en charge du service en salle.
- vous gérez votre rang (accueil, service de type traditionnel), prise de commandes au carnet
- vous conseillez le client dans ses choix de plats selon ses goûts et les suggestions du jour.

Vous avez 2 jours de repos/semaine (dimanche et lundi).
Horaires :
- poste en coupure jeudi vendredi et samedi : de 10h30 à 15h puis de 18h à 22h30
- mardi mercredi de 10h30 à 15h (pause 30 minutes).

Pour candidater, merci de bien vouloir envoyer un texto, ou vous présenter au restaurant directement
Ainsi, vous serez recontacté(e) par la gérante pour un premier entretien.

Compétences

  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Motivation

Entreprise

  • CASA MIA

    Restaurant familial (40 couverts et jusqu'à 60 couverts en été) Composition de l'équipe : - en cuisine : un chef cuisine et un apprenti - en salle : une responsable salle La gérante est présente sur l'ensemble des postes de travail en appui de l'équipe. Nous cuisinons des produits frais.

Offre n°123 : Fabricant menuiseries aluminium (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
  • Langue : Portugais
    • 91 - LE PLESSIS PATE ()

Nous recherchons un menuisier ou une menuisière aluminium pour rejoindre notre entreprise locale et familiale. En tant que professionnel(le) spécialisé(e), vous serez chargé(e) de réaliser, installer et assurer la maintenance des ouvrages en aluminium destinées aux marchés privés et publics. Vous évoluerez dans un environnement dynamique où la précision et la qualité sont essentielles pour satisfaire nos clients et respecter les délais impartis.

Responsabilités :
- Lire et interpréter les plans et les schémas techniques pour réaliser les ouvrages en aluminium.
- Préparer et découper les profils aluminium selon les dimensions spécifiées.
- Usiner et assembler les profils aluminium en atelier.
- Poser les vitrages, joints et quincailleries.
- Vérifier la conformité et la qualité des menuiseries avant la pose sur chantier.
- Assurer l'entretien, la réparation ou le remplacement des éléments en aluminium défectueux ou usés.
- Collaborer avec les autres corps de métier pour garantir la cohérence des travaux dans le respect des délais.
- Respecter les consignes de sécurité et maintenir votre poste de travail propre.

Profil recherché :
- Vous êtes minutieux, rigoureux et appréciez le travail manuel.
- Vous avez une expérience en menuiserie PVC / ALU ou dans un métier manuel proche (métallerie, chaudronnerie, serrurerie.).
- Vous savez lire un plan technique et utiliser les outils d'atelier (scie, perceuse, sertisseuse, etc.).
- Vous aimez travailler en équipe et êtes motivé-e pour vous investir sur le long terme.
- Débutant accepté - formation interne assurée selon votre profil.

Ce que nous offrons :
- Un CDI dans une entreprise familiale.
- Une rémunération au SMIC ou plus selon expériences et compétences.
- Prime de 13ième mois.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Avantages :
- RTT

Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - BAC Pro Menuisier aluminium-verre
  • - BP Menuisier aluminium-verre
  • - CAP menuisier aluminium-verre
  • - Titre Professionnel Menuisier aluminium (MALU)
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support et châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, etc
  • - Assembler les éléments d'un ouvrage
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Installer une serrure et des accessoires de fermeture
  • - Lire et interpréter une fiche d'instruction et un plan d'exécution
  • - Organiser son espace et son poste de travail
  • - Poser un vitrage
  • - Réaliser des éléments menuisés sur mesure
  • - Usiner, débiter des éléments menuisés, profils ou tôles aluminium

Entreprise

  • TECHNIC BAIE

Offre n°124 : Mécanicien monteur (F/H)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 91 - ST MICHEL SUR ORGE ()

Rattaché(e) au Responsable de Production, vous assurez l'intégration de systèmes informatiques industriels. Vos missions sont :

- Lire des plans et des schémas électriques,
- Identifier correctement les composants électriques et les mettre en place convenablement,
- Procéder à l'assemblage des éléments informatiques,
- Contrôler régulièrement la performance des systèmes installés et effectuer les actions correctives nécessaires.
- Renseigner correctement les documents de fabrications.

Titulaire d'une formation en électronique, ou électrotechnique, vous avez une première expérience sur un poste similaire.
Vous êtes intéressé(e) par les nouvelles technologies et avez un très bon sens du service client.

Horaires : de 8h45 à 12h15 et de 13h30 à 17h30, 17h le vendredi
Salaire : entre 1900 € et 2100 € sur 12 mois, tickets restaurants à 10 €.

Formations

  • - Électronique | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°125 : Technicien(ne) intervention matériel assistance respiratoire (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - ARPAJON ()

Pour renforcer ses équipes, HYGIE MEDICAL recrute un.e TECHNICIEN.NE EXPERT.E RESPIRATOIRE H/F.

Rattaché.e aux directeurs des opérations, vous êtes l'interlocuteur.trice privilégié.e des prescripteurs et des équipes soignantes sur le secteur du 91 et Ile de France.

Vous aurez pour missions le développement de l'activité « respiratoire » en proposant aux professionnels de santé la prise en charge globale du patient. Véritable interface entre le patient et nos prescripteurs, vous contribuez activement à l'amélioration des conditions de maintien à domicile du patient .

Après une formation assurée au sein de notre agence, vous avez pour missions principales :
- l'installation des dispositifs médicaux au domicile des patients,
- l'installation d'appareils d'oxygénothérapie à domicile selon les bonnes pratiques en vigueur (concentrateur fixe ou transportable, bouteille d'oxygène, oxygène liquide),
- l'éducation et l'accompagnement thérapeutique du patient et de son entourage,
- la vérification, la traçabilité, la maintenance, l'entretien réguliers des dispositifs,
- l'observance des traitements et la gestion administrative du dossier patient.

L'ensemble de ces tâches se fera dans le respect de la réglementation (BPDOM, ADR ), des règles professionnelles et des bonnes pratiques en vigueur, respect des consignes de sécurité, en particulier le port des EPI.

Un véhicule de service est mis à disposition dans le cadre de votre mission.

Vous possédez un excellent sens relationnel, le sens du service et des aptitudes pédagogiques ? Vous êtes dynamique et avez envie de progresser au sein d'un environnement évolutif ? Rejoignez nous !

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Relayer de l'information
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • HYGIE MEDICAL

Offre n°126 : Préparateur de commandes CACES R485 F/H

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 91 - Brétigny-sur-Orge ()

Notre agence Adéquat Sainte Geneviève des Bois recrute un préparateur de commandes surgelé (-23°C) avec CACES R485 CAT 2 F/H pour une mission d'intérim évolutive située dans le 91 pour son client spécialisé en logistique alimentaire, travail du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine, horaire variable

Vos futures missions :
- Préparer vos commandes de produit alimentaire à l'aide du scan et de la vocale dans un zone surgelé
- Respecter les règles d'hygiène et les règles de sécurité
- Utilisation du chariot C2 R485

Le Profil Adéquat :
- Caces R485 CAT 2 en cours de validité
- Adaptabilité
- Expérience avec la commande vocale

Ce que nous vous proposons :
- Un taux horaire de 12,90€ + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Panier repas
- Primes
- Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%

- Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs.

Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°127 : Préparateur de commandes surgelé (-23°C) (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 91 - Plessis-Pâté ()

Notre agence Adéquat Sainte Geneviève des Bois recrute un préparateur de commandes surgelé (-23°C) avec CACES 1 F/H pour une mission d'intérim évolutive située au Plessis-Pâté (91) pour son client spécialisé en logistique alimentaire, travail du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine, horaire du matin ou d'après-midi.

Vos futures missions :
- Préparer vos commandes de produit alimentaire à l'aide du scan et de la vocale dans un zone surgelé
- Respecter les règles d'hygiène et les règles de sécurité
- Utilisation du chariot C2 R485

Le Profil Adéquat :
- Caces 1B en cours de validité
- Expérience au surgelée OBLIGATOIRE
- Adaptabilité
- Expérience avec la commande vocale

Ce que nous vous proposons :
- Un taux horaire de 13,14€ + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%

- Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs.

Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°128 : Régisseur polyvalent opérateur d'atelier (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 91 - ST MICHEL SUR ORGE ()

Fiche de description de poste
Entreprise : STRUCTURES SONORES BASCHET
IDENTIFICATION DU POSTE
Intitulé du poste Régisseur - opérateur d'atelier
Nature du poste CDD plein temps ou temps partiel

Statut Non cadre

PRESENTATION GLOBALE
Mission principale Régie et atelier

LES MISSIONS DU POSTE
Mission principale, raison d'être ou finalité du poste
Poste polyvalent - Régie générale - Opérateur d'atelier (Fabrication - Montage - Préparation des commandes à fournisseur - Réception des commandes - Préparation et expéditions des commandes clients ) - Dans le cadre de mise à disposition d'instrument par location, livraison et installation des structures sonores Baschet - Maintenance de structures sonores Baschet

Missions et activités du poste

- Fabrication de L'Instrumentarium Pédagogique Baschet et autres pièces pour structures sonores Baschet
Usinage métal (aciers, aluminium): coupe, perçage, cintrage, polissage, soudure
Bois : découpe de noyaux, collage
Carton : découpe de cône diffuseur, cintrage, collage
plastiques : fabrication de percuteurs et patins de cône
Nettoyage régulier de l'atelier
Prévision de renouvellement de consommables

- Maintenance : Changement de pièces, restauration., rdv maintenance en extérieur,envois de pièces détachées

- Inventaires des structures sonores en stock et de matières premières

- Participation à la fabrication de grands Cristal, nettoyage régulier des grandes structures en exposition

- Livraison : Emballage et envois de pièces neuves

- Dans le cadre des mises à disposition de structures sonores : livraison + montage ou démontage des structures sonores

- Régie générale : entretien en coopération avec les autres salariés et réparations simples si besoin des éléments du local professionnels et de ses dépendances (portail qui fait défaut, remplacement des lampes, .)

- Participation aux évènements collectifs sur demande du Président

CONTRAINTES ET DIFFICULTÉS DU POSTE
Fabrication : travail physique, contraintes sur les poignets, les mains
Contact avec des matières nocives : poussières, limailles, graisses et produits chimiques
Grande diversité de tâches à effectuer

COMPETENCES et CAPACITES REQUISES



Les « savoir-faire » comportementaux : Travail en équipe, Capacité d'écoute, Autonomie, Autoformation, Curiosité, Patience et Obstination, Forte capacité de travail, Ouverture scientifique et artistique

Les « savoirs » : bases de la métallerie, veille sécurité, caractéristiques matériaux, bases solfège et fonctionnement des instruments de musique

Les « savoir-faire » : utilisation machines dangereuses ( usinage, éventuellement soudure etc ) , utilisation outils informatiques ( organisation et logiciels )

Permis B + véhicule

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Concevoir et gérer un projet

Formations

  • - Métallerie serrurerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • STRUCTURES SONORES BASCHET

Offre n°129 : Pizzaïolo / Pizzaïola (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires fractionnés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - Débutant accepté si formé
    • 91 - ETRECHY ()

Nous recherchons un(e) pizzaïolo/pizzaïola.

Vos tâches seront notamment :
- préparation des pâtons et des ingrédients
- préparer la liste des produits à acheter
- inventaire
- nettoyage de l'espace de travail
- organisation des commandes et des livraisons des produits.

Formation en cuisine et/ou expérience sur le même type de poste demandé.

2 jours de congés tournants par semaine.
Etablissement ouvert du lundi au dimanche.
Horaires : 11h-14h30 + 18h-22h30
Proche gare RER C

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Techniques de conservation des aliments
  • - Modes de cuisson des aliments
  • - Gestion des commandes et des fournisseurs
  • - Techniques de mise en forme des disques de pizzas
  • - Prendre une commande client
  • - Manipuler des équipements de cuisine
  • - Mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • - Pétrir manuellement ou mécaniquement des pâtes
  • - Former une pâte à pizza
  • - Maintenir la température du four de manière constante
  • - Cuire une pizza au four
  • - Gérer le temps de cuisson pour chaque pizza
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Nettoyer son poste de travail après utilisation
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Préparer des pizzas en respectant les normes d'hygiène

Formations

  • - Cuisine (ou CQP pizzaïolo) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PRONTO PIZZA Etréchy

Offre n°130 : CHEF/FE DE CULTURE MARAICHAGE BIO-ENCADRANT/E TECHNIQUE INSERTION (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 91 - MARCOUSSIS ()

Présentation de la structure :
La Ferme des Potagers de Marcoussis, association loi 1901 à but non lucratif, est un chantier d'insertion professionnelle par le maraichage biologique, la production de champignons, la transformation agro-alimentaire et la commercialisation de produits BIO et LOCAUX qui propose des contrats de travail et un accompagnement socio-professionnel individualisé à des personnes rencontrant des difficultés d'accès à l'emploi.
L'association développe de nombreux projets agricoles innovants (agroforesterie, forêt nourricière, travail sur sol vivant.).

Mission principale :
Le/la chef/fe de culture est chargé(e) de coordonner les moyens nécessaires à la réalisation des activités en maraîchage biologique de l'association « La Ferme des Potagers de Marcoussis » en collaboration avec 3 autres encadrants technique.
Positionnement : Sous l'autorité de la Directrice

Activités principales en Maraîchage Biologique :
- Elaborer le plan de culture maraicher
- Planifier, organiser, suivre et s'assurer de la bonne mise en œuvre de la production maraichère du semis au stockage des récoltes en collaboration avec l'équipe encadrante
- Gérer les quantités et la qualité des légumes et fruits à fournir à chaque canal de vente (paniers, boutique, transformation à la conserverie, vente aux professionnels)
- Suivi de l'arboriculture et de la champignonnière, en lien avec les encadrants techniques en charge de ces cultures spécifiques
- Gestion des stocks et approvisionnements correspondant aux besoins de l'activité et les achats opérationnels
- Gestion du dossier certification AB (ECOCERT)
- Participer, en lien avec la Directrice, au montage et à la gestion de projet (maraîchage, outil de production)
- Etre dans une démarche d'amélioration continue de l'itinéraire technique
- Assurer le bon entretien et maintenance du matériel agricole (machines, serres, matériel d'irrigation, petit outillage, etc.) et les achats associés

Encadrement du personnel en insertion :
- Gestion des plannings des salariés en insertion
- Transmission des consignes théoriques et pratiques, et encadrement sur le terrain d'une équipe de production maraîchère biologique
- Participation en lien avec le pôle insertion socio-professionnelle à l'accompagnement et l'évaluation des parcours des salariés polyvalents maraîchers

Compétences requises :
- BTA, savoir-faire technique et réglementaire en maraîchage biologique
- Expérience de 3-4 ans en production maraîchère bio souhaitée
- Expérience dans l'encadrement d'équipe recommandée
- Qualités relationnelles et humaines indispensables
- Maitrise de la mécanique agricole et des travaux courants d'entretien de l'outil de production
- Avoir travaillé dans l'IAE (Insertion par l'Activité Economique) serait un plus
- Capacité à travailler en équipe avec des salariés en insertion et à encadrer ces derniers

Conditions d'emploi :
Astreintes de quelques heures le weekend pour l'arrosage en haute saison
Statut employé : Encadrant Technique selon la convention SYNESI
Rémunération : sur 12 mois selon expérience
Mutuelle d'entreprise prise en charge par l'employeur à 70%
Poste à pourvoir dès que possible

Compétences

  • - Caractéristiques des variétés de légumes
  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Parasites animaux et végétaux
  • - Techniques culturales
  • - Techniques de compostage
  • - Techniques de culture sous serre
  • - Techniques d'irrigation
  • - Utilisation d'outils agricoles
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
  • - Surveiller l'état d'une plantation
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Commercialiser les produits d'une exploitation
  • - Conditionner les produits dans des caisses ou des conteneurs pour faciliter leur transport sans les abimer
  • - Conduire des engins agricoles
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Contrôler les conditions de stockage des produits
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Former les nouveaux employés aux techniques de culture
  • - Gérer les déchets verts selon les normes environnementales
  • - Optimiser l'espace de stockage des récoltes
  • - Participer à la préparation des plantes en serre (semis, bouturage)
  • - Planifier des rotations de cultures pour maintenir la fertilité du sol
  • - Planifier une opération de semis, de traitement ou de récolte sur un site d'exploitation
  • - Régler un équipement d'irrigation et d'arrosage
  • - Stocker un produit

Formations

  • - Maraîchage biologique | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LA FERME DES POTAGERS DE MARCOUSSIS

Offre n°131 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - dans la vente en boulangerie
    • 91 - ARPAJON ()

Nous recherchons Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie.

Vos missions entre autre seront :

- Accueil de la clientèle
- Vente
- Encaissement
- Entretien de la surface de vente

Horaires d'ouverture de la boulangerie : 07H00-14H00 et 15H30-20H00
Vous serez amené à être en rotation sur ces horaires

Vous travaillerez du mardi au dimanche avec repos le lundi et un autre jour à définir dans la semaine.

Salaire négociable selon expérience.

Compétences

  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Utilisation de trancheuse
  • - Types de pain
  • - Types de produits boulangers
  • - Types de pâtisserie
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Vendre ou louer des produits ou des services
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'emballage de produits frais

Entreprise

  • AU PERE PETRIN

Offre n°132 : Technicien expérimenté en hydraulique urbaine (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 91 - BRETIGNY SUR ORGE ()

Les interactions avec les agences d'Auxerre et de Nancy ainsi que l'ensemble de nos autres implantations nationales sont régulières.

Vos missions
Sous la responsabilité du Directeur d'Agence, vous prenez part à l'ensemble des projets de l'agence sur le terrain.
Pour la réussite de vos missions, vous aurez des déplacements réguliers sur l'ensemble de la Région.
Et concrètement ?
Du terrain
Réalisation de campagnes de mesures et de diagnostics de réseaux d'eau potable et d'assainissement notamment
Inspections nocturnes ponctuellement
Repérage et relevé de réseaux (eau potable, assainissement, eaux pluviales)
Utilisation régulière de SIG
Mise à jour cartographiques des plans et rédaction de fiches ouvrages
Levés GPS de réseaux d'eaux
Du travail au bureau
Mise à jour cartographiques des plans
Rédaction et mise en forme de fiches ouvrages
Exploitation des données de terrain et interprétation des résultats
Participation à la rédaction de rapports
Entretien et suivi des équipements de mesure issus de notre parc de métrologie

Le candidat idéal
De formation Bac+2/3 dans le domaine de l'Eau (BTSA GEMEAU ou Licence Professionnelle), vous avez acquis des compétences en alimentation en eau potable, assainissement et/ou assainissement non collectif pendant 2 ans.
L'action et le terrain sont vos moteurs ! L'énergie avec laquelle vous vous engagez dans vos missions vous permet de tenir les échéances fixées pour le suivi des projets de l'agence.
Vous vous reconnaissez dans cette description ? On vous veut dans notre équipe !

Quelques petits détails ...
Nous pensons qu'un CDI est la meilleure façon de nous engager mutuellement.
L'agence Île de France, c'est où ? Pour être précis, notre agence est installée à Brétigny-sur-Orge proche des grands axes de circulation, d'un arrêt de bus au pied du bureau ainsi que du RER à moins de 15mn.
Parce que compte aussi ...
Nous avons pensé à une rémunération à partir de 27 K€ brut annuel selon votre profil et votre expérience.
Mais ce n'est pas tout ! À votre salaire, nous ajoutons :
Une prime de vacances,
une prime, en fonction des résultats de l'Agence !
la participation,
l'intéressement,
une prime de naissance,
Et on n'a pas fini de vous gâter ! avec une super mutuelle, une carte Swile (c'est bien mieux que les tickets resto), une sixième semaine de congés, la semaine de 4 jours et demi, un Forfait Mobilités Durables, une participation au financement d'une pratique sportive et jusqu'à 6 jours de télétravail occasionnel par mois.
Et s'il vous arrive d'avoir un petit coup de mou ou un besoin de vider votre sac, on a même prévu un dispositif d'assistance psychologique !
Pour compléter tout cela nous avons ajouté des congés spéciaux :
Le congé proche aidant,
le congé d'engagement solidaire,
le congé enfant malade rémunéré,
le congé d'ancienneté.

Processus de recrutement
Un retour personnalisé sous 48h après réception de votre candidature
2 entretiens : RH (en visio) et manager,
Vous avez la main pour l'organisation des rendez-vous. C'est vous qui choisissez votre créneau dans nos agendas
Un suivi à chaque étape du processus de recrutement avec votre interlocuteur RH : Joanna, Directrice des Ressources Humaines Adjointe.

Le tout bouclé en 3 semaines max (bon c'est notre objectif, on y arrive dans 90% des cas) !

Entreprise

  • ALTEREO

Offre n°133 : commis de cuisine (H/F) tandoor

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - tandoor et four indien
    • 91 - MONTLHERY ()

Nous recherchons un(e) commis de cuisine maîtrisant le tandoor, la préparation des naans, et ayant une bonne connaissance de la cuisine indienne et népalaise.
Missions : préparation des naans et plats de base, utilisation du tandoor, mise en place, respect des normes d'hygiène.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Maitrise de four tandoor

Entreprise

  • YETI

Offre n°134 : Charge service generaux (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 4 An(s)
    • 91 - MARCOUSSIS ()

Le poste :
Notre agence P ROMAN Sainte Geneviève des Bois recherche pour un de ses clients un Chargé des services généraux H/F : Vos principales missions : Gestion du courrier et des colis Suivi des stocks consommables (fournitures etc.) Préparation de commande Conditionnement Colisage Horaires : 09h00 - 17h00 (01h00 de pause déjeuner) / du lundi au vendredi Poste à pourvoir : dès que possible Salaire : à partir de 2500 € mensuel


Profil recherché :
Titulaire d'un BAC + 2 Minimum : 10 ans d'expérience Connaissance OBLIGATOIRE du WMS Speed Vous êtes sérieux, volontaire, ponctuel et organisé ? POSTULEZ !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°135 : Conseiller de Vente (H/F) CDI 35h (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - Brétigny-sur-Orge ()

Histoire d'Or,

Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous

L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins en France !

Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout !

Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe.
Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail.
Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle.
Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client.
Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer.
Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente !

Nous prendrons le temps de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation personnalisé et des outils innovants pour faciliter votre intégration.

Intégrer Histoire d'Or c'est :

Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France.
Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné.
Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie.
Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin.
Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace.
Ce que nous offrons :

Une rémunération attractive et variable, avec des primes mensuelles, trimestrielles, annuelles et une participation pour partager nos réussites collectives.
Des remises exceptionnelles sur nos magnifiques collections, toute l'année.
Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain et la collaboration.
Une carte de tickets-restaurant.
Une mutuelle familiale.
Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc).
Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc).
Et demain ?

Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège).

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • THOM

Offre n°136 : Responsable de boutique (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 91 - BRETIGNY SUR ORGE ()

Vous êtes dynamique, vous aimez les produits de qualité et la proximité avec une clientèle agréable, gourmande et fidèle ? Notre boutique Le Comptoir de Mathilde - Epicerie fine et chocolaterie, de Brétigny-sur-Orge (Essonne) n'attend plus que Vous :
L'équipe du Comptoir de Mathilde de Brétigny sur Orge est à la recherche :
- D'un responsable ou une responsable adjointe en CDI, 35 heures annualisés.
Poste à pourvoir immédiatement

Après quelques journées en binôme et une formation assurée au sein de la boutique, vous serez majoritairement autonome : c'est pourquoi nous recherchons une personne ayant déjà une expérience en vente et connaissant les procédures d'encaissement, d'ouverture et fermeture boutique. La connaissance de nos produits est un véritable plus mais une formation vous sera dispensée.

Si l'aventure vous intéresse, envoyez votre CV et une lettre de motivation à cdmbretigny@orange.fr
Au plaisir de vous rencontrer prochainement.
Belle journée à Vous !

Compétences

  • - Gestion des réclamations clients
  • - Gestion des relations clientèle
  • - Marketing des réseaux sociaux
  • - Merchandising / Marchandisage
  • - Normes de sécurité
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Traitement des commandes
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Analyser les tendances de vente pour ajuster les commandes
  • - Assurer la conformité réglementaire des activités de la boutique
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Assurer le respect des normes de sécurité et d'hygiène en boutique
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Former les nouveaux employés aux procédures de la boutique
  • - Maintenir une communication efficace entre l'équipe et la direction
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Organiser et agencer l'espace de vente en mettant en valeur les produits, les nouveautés, les collections et les promotions
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • LE COMPTOIR DE MATHILDE

Offre n°137 : Menuisier / Menuisière du bâtiment (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 91 - LE PLESSIS PATE ()

Nous recherchons un(e) menuisier(e) expérimenté(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe et participer à la réalisation de projets sur mesure, aussi bien en atelier qu'en pose.

Vos missions :

- Fabrication en atelier d'éléments de menuiserie (bois / PVC / aluminium selon votre spécialité).
- Lecture et interprétation de plans, relevés de cotes et préparation des matériaux.
- Usinage, montage, assemblage et ajustage des pièces à l'aide des machines et outils adaptés.
- Réalisation des finitions : ponçage, vernissage, laquage, habillage, contrôle qualité.
- Préparation des éléments en vue de leur expédition ou installation (conditionnement, étiquetage).
- Application rigoureuse des règles de sécurité, d'hygiène et de qualité au sein de l'atelier.

Compétences

  • - Réaliser un gabarit

Entreprise

  • WEFIND INTER

Offre n°138 : Masseur/Masseuse en massages thaï (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en massage THAI
    • 91 - ETRECHY ()

Nous recherchons un(e) masseur(se) de massages thaïlandais avec expérience.
Vous maîtrisez la technique de massage thaïlandais traditionnel habillé et la technique de massage thaïlandais aux huiles.
2j de congés dont le dimanche
horaires: 10h/19h avec 2h de pause

Entreprise

  • NATUREOSPA

Offre n°139 : Agent des Services Techniques H/F

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - sur poste similaire
    • 91 - LA NORVILLE ()

Sous l'autorité hiérarchique du Directeur du centre technique municipal, l'agent sera chargé de la réalisation des travaux de maintenance suivant :
Missions principales :

- Réaliser des travaux de maçonnerie d'enduit, de plâtre, de pose de carrelage, de revêtement de sol, de faïence, de doublage de murs, d'isolation et de faux plafonds,
- Effectuer des travaux de reprise de peinture sur les différents locaux communaux.
- Réaliser des travaux de maintenance : réparer ou consolider divers ouvrages
- Exécuter des travaux de plomberie et de dépannage sur des installations sanitaires (pose de canalisation PVC, de réseaux en PER, en cuivre, la recherche de fuite, la réalisation de joint, le débouchage de WC
- Assurer le suivi et l'entretien des équipements et matériel mis à disposition
- Entretenir les installations et vérifier les chaufferies

Missions secondaires :

- Participer à l'organisation des festivités,
- Exécuter divers travaux d'entretien courant de maintenance et de réparation des voies et des espaces publics
- Réaliser le désherbage, taille et salage hivernage

Compétences et aptitudes

o Sens du service public
o Travail en équipe
o Astreinte technique soir et week-end toutes les 6 semaines
o Diagnostiquer une panne
o Maitrise des différents appareils électroportatifs
o Respect des consignes de sécurité et du matériel
o Bonne condition physique : port de charges fréquent
o Travail à l'extérieur
o Permis B indispensable, le permis EB serait un plus
o Caces engins de chantier et nacelles 3B souhaités
o Habilitation travail en hauteur souhaitée

Horaires de travail : 37 heures du lundi au jeudi, 8h00-12h00 et 13h30-17h00 ; vendredi 8h00-12h00 et 13h30-16h30


Durée du contrat de travail : CDD de remplacement de 6 mois (contrat renouvelable).




Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Peindre des surfaces et supports visuels

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°140 : Agent technique polyvalent (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - ARPAJON ()

Ouvert depuis 2020, le SAMIJEM dispose d'une capacité d'accueil de 45 places à destination de jeunes âgés de 4 à 21 ans. L'accompagnement est réalisé en habitat diffus dans des logements de droit commun ou au sein d'unités résidentielles.

Notre mission : leur offrir un cadre bienveillant, sécurisant et adapté à leurs besoins pour les aider à surmonter leurs difficultés et construire un projet d'avenir.

Pour garantir un environnement de qualité et un cadre de vie adapté, nous recherchons un(e) ouvrier-ère d'entretien polyvalent(e), véritable pilier technique et logistique au service des structures et des jeunes qui y vivent.

Vos missions principales :
- Entretien général : Assurer les réparations courantes (plomberie, électricité, peinture etc.) et veiller à la maintenance des locaux et du matériel.
- Travaux d'amélioration : Réaliser des petits travaux d'aménagement et de rénovation pour garantir un cadre de vie fonctionnel et agréable.
- Espaces verts : Entretenir les extérieurs (tonte, taille, déneigement etc.) pour offrir un environnement propre et sécurisé.
- Sécurité : Contrôler et maintenir les équipements de sécurité (extincteurs, éclairage de secours etc.).
- Polyvalence et réactivité : Être à l'écoute des besoins des équipes éducatives et intervenir rapidement en cas d'imprévu.

Votre profil :
Polyvalence technique : Vous maîtrisez plusieurs domaines : plomberie, électricité, peinture, espaces verts.
Autonomie et organisation : Vous savez planifier vos interventions en fonction des priorités et des urgences.
Rigueur et fiabilité : Vous êtes soucieux(se) de la qualité du travail réalisé et respectez les règles de sécurité.
Bon relationnel : Vous appréciez le travail en équipe et savez collaborer avec différents interlocuteurs (éducateurs, direction, prestataires externes).

Le poste :
CDI temps plein
Rémunération selon CCNT66 avec reprise d'ancienneté à partir de 2039€/mois
9 congés trimestriels

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler la qualité des installations électriques

Entreprise

  • SAMIJEM

Offre n°141 : Technicien détection de réseaux (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 91 - ST GERMAIN LES ARPAJON ()

VENEZ REJOINDRE ERP-SERVICES !

Entreprise dynamique et familiale, nous intervenons dans la détection de réseaux et le géoréférencement / topographie .

Venez nous rejoindre dans cette aventure !

LES MISSIONS QUE NOUS VOUS CONFIONS

Le technicien en détection de réseaux / géomètre topographe a pour but d'exécuter de détecter les réseaux et d'effectuer des relevés avec un GPS ou une station totale sur le terrain et par la suite d'en réaliser un plan 2D.

Véritable homme ou femme de terrain, vos missions seront les suivantes :

- Mettre en place la signalisation et sécuriser les zones d'intervention

-Détection et géoréférencement des réseaux

- Topographie

- Reporter les informations sur tablettes codifiées

CE QUE NOUS ATTENDONS DE VOUS

- Mobilité et autonomie (Permis B indispensable)

- Connaissance souhaitée des appareils de détection de réseaux (Georadar, RD8000/Vivax V-LOC 2 ou 3) et/ou de topographie (GPS, Station totale robotisée)

- De formation ou expérimenté dans les domaines des TP, VRD, Géomètres topographes, géologie, électricité.

- Curiosité, rigueur et motivation.

-Habilitation AIPR et habilitation électrique H2/B2 serait un plus!

LES AVANTAGES QUE NOUS VOUS PROPOSONS

Véhicule de service,
Carte carburant,
Téléphone,
Forfaits déplacements,
Mutuelle,
Primes chantier + prime annuelle.
Pour plus d'informations, vous pouvez consulter notre site internet : www.erp-services.fr

Expérience d'au moins 1 an en détection de réseaux
Permis B (Requis)

Compétences

  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Habilitation AIPR
  • - Habilitation électrique H2/B2

Entreprise

  • ERP SERVICES

Offre n°142 : Conseiller(llère Jeunes et Entreprises (CJE) (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 91 - BRETIGNY SUR ORGE ()

À propos du poste
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un ou une conseiller(llère) jeunes et entreprises pour rejoindre notre équipe . Vos missions seront les suivantes:

- Gérer le recrutement des apprentis, le suivi des prospects et assurer leur placement ou replacement(s) en cas de rupture(s)

- Entretenir et développer les relations avec les entreprises et collectivités territoriales, recueillir leurs besoins et leur proposer des candidats

- Gérer les contrats d'apprentissage et les conventions de formation

- Assurer le rayonnement du CFA et de BTP CFA Ile-de-France, et la promotion des formations et des filières du CFA

- Réaliser des reporting réguliers sur les activités engagées et les résultats obtenus

Si l'accompagnement des jeunes vous intéresse et que vous recherchez une activité ayant du sens , cette opportunité est faite pour vous.

Profil recherché

Connaissance du secteur de l'apprentissage et du territoire du CFA
Capacités relationnelles avérées pour garantir la qualité des relations (tant à l'écrit qu'à l'oral) avec les parties prenantes, en interne comme en externe
Capacité à gérer les priorités et à organiser son travail
Capacités à travailler en équipe
Aisance avec l'outil informatique (la connaissance d'ypareo est un atout supplémentaire)

Entreprise

  • CENTRE FORMATION APPRENTIS BATIMENT

Offre n°143 : Technicien/ne SAV - Maintenance du bâtiment (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 91 - Saint-Michel-sur-Orge ()

Nous créons un poste de Technicien/ne SAV - Maintenance du bâtiment pour intervenir chez nos clients de la région Ile-de-France et assurer un service client qualitatif et durable.

En tant que Technicien/ne SAV - Maintenance du bâtiment, vos missions principales seront :

* Interventions techniques : Vous serez en charge des interventions SAV de nos bâtiments modulaires chez nos clients. Vous diagnostiquez les pannes, effectuez les réparations nécessaires et assurez le bon fonctionnement des installations en électricité / plomberie / menuiserie / toiture...
* Relation client : Vous serez l'interlocuteur/trice principal(e) des clients lors de vos interventions. Vous veillez à programmer vos interventions en informant préalablement les clients. Vous prenez également le soin d'expliquer vos interventions aux clients afin d'assurer une réparation durable. Enfin, vous identifiez les maintenances prises en charge dans la garantie et conseillez les clients dans le cas contraire.
* Reporting : Vous partagez vos rapports d'intervention, et remonter les informations nécessaires à votre responsable pour contribuer à l'amélioration continue des process et produits COUGNAUD.

Le poste de Technicien/ne SAV - Maintenance du bâtiment au sein du Groupe COUGNAUD requiert les compétences et qualités suivantes :

* Expérience : Une expérience significative dans la maintenance du bâtiment est nécessaire pour ce poste. Une expérience préalable dans le service après-vente serait un atout.
* Formation : Un diplôme en maintenance du bâtiment, en électricité, plomberie ou menuiserie ou une formation équivalente est requis pour ce poste.
* Compétences techniques : Maîtrise des techniques de maintenance, capacité à diagnostiquer et réparer les pannes, connaissance des normes de sécurité.
* Qualités personnelles : Sens du service client, bon relationnel, capacité à expliquer des notions techniques de manière claire, autonomie dans l'organisation du travail, esprit d'équipe.
* La polyvalence et l'autonomie est attendue pour ce poste.

Informations complémentaires du poste :

- Rejoignez un groupe de 1500 collaborateurs

- Valeurs d'une entreprise familiale

- Intervention sur les départements suivants : 91 / 92 / 93 / 94 / 95 / 75 / 77 / 78 / 60 / 28 / 45 / 89 / 10

- Avantages grand groupe (primes, titre-restaurants, chèques vacances, chèques cadeaux...)

- Forfait 218 jours / souplesse horaires

- Poste en autonomie / déplacements quotidiens chez les clients / retour au domicile le soir / pas de découchés

Entreprise

  • COUGNAUD

Offre n°144 : Opérateur / Opératrice de façonnage en industrie graphique (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - ST MICHEL SUR ORGE ()

Nous recherchons un professionnel du façonnage sachant régler et conduire des plieuses Stahl (Poches et couteaux FT 52 et 66). La polyvalence sur d'autres postes (massicot, encarteuse piqueuse HEIDELBERG, découpe et dos Carré Collé.) devra-être mise en avant : formation interne possible. Une expérience similaire est un plus. Elle sera sensible à la précision de son travail qui sera gage d'une certaine qualité. Une capacité d'un travail en équipe est indispensable, ainsi qu'une rigueur, une ponctualité et une très grande autonomie.
Description du poste
- Alimenter une machine industrielle en matière ou produit
- Assurer une maintenance de premier niveau
- Calcul de quantité
- Conditionner un produit
- Entretenir des équipements
- Entretenir un poste de travail
- Gestes et postures de manutention
- Modalités d'approvisionnement de machines de façonnage
- Réaliser des opérations manuelles de façonnage/routage par collage / Encartage / pliage ..
- Réceptionner les produits finis en sortie de machine et en contrôler la conformité
- Signaler les produits non-conformes ou les évacuer vers les zones appropriées (rebus, recyclage, ...)
- Suivre l'approvisionnement
- Surveiller le fonctionnement d'une machine de façonnage préréglée, ajuster les réglages ou signaler les dysfonctionnements
- Techniques manuelles de façonnage
- Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...)
- Travail de préparation de commande

CDI Temps complet 39h par semaine
Horaires en journée 08h à 12h et de 13h15 à 17h15 et le vendredi 16h15

Entreprise

  • IMPRIMERIE WILLAUME EGRET

Offre n°145 : CHAUFFEUR SPL (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 91 - OLLAINVILLE ()

Notre client, spécialisé dans le transport de produits BIO, recherche un chauffeur SPL (H/F/D) dans le cadre de son accroissement, pour son site à Ollainville.

Vos missions seront les suivantes :

Conduite selon besoin de porteurs 15 palettes / 21 palettes // semi 2 essieux ou 3 essieux.
Conduite d'un camion SPL
Divers travaux de manutention
Formation au process de l'entreprise sur site par le moniteur transport
Taux horaire à 12.52 € Brut
Panier repas à 9.80 € Brut
Heures de prise de service à entre 23h et 3h du matin en fonction de l'activité
Travail du lundi au samedi avec 1 jour de repos dans la semaine suivi d'un repos réduit puis la semaine suivante d'un repos de plus de 45h

- Longue mission à prévoir

Vous assurez le respect de la sécurité, des livraisons à l'heure, respect des procédures de livraison, pas de casse en livraison, pas d'infraction, pratique quotidienne de l'éco conduite
Une expérience dans la distribution frigo 1-2 ans obligatoire.
Le site est non desservi par les transports.

Requis:
Permis SPL
Carte conducteur
FIMO

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • SAMSIC EMPLOI ILE DE FRANCE EVRY

Offre n°146 : Chargé(e) RH généraliste (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 91 - Saint-Michel-sur-Orge ()

Nous créons un poste de Chargé(e) RH généraliste sur notre agence de Saint-Michel-sur-Orge (91). Rattaché(e) à la Responsable RH du site, vous travaillerez en collaboration pour porter les enjeux RH d'un périmètre donné. Vous interviendrez en conseil pour les besoins RH du site de Saint-Michel-sur-Orge et de nos agences régionales : Lille, Normandie, Bordeaux, Toulouse, Strasbourg, Lyon, Nîmes, Marseille, Nice, Montpellier.

Vous collaborez avec les managers des différents services ainsi qu'avec le pôle RH basée au siège social en Vendée.

Vos missions tourneront autour de 3 grandes thématiques : administratif RH / recrutement / formation.

* En soutien à la RRH du site, vous participez à la gestion administrative RH, ainsi qu'à la gestion des procédures d'inaptitude et de disciplinaire
* En interaction avec les Responsables Administratives de chaque agence, vous veillez au contrôle des habilitations internes et à la planification des visites médicales
* En soutien à la Responsable Recrutement, vous participez aux recrutements utiles aux agences. Vous serez chargé(e) d'identifier les besoins avec les managers, de rédiger les offres d'emplois, et de sélectionner les candidatures, allant du tri des CV à la réalisation des entretiens, tout en respectant notre approche interne.
* Par des échanges réguliers avec la Chargée de formation, vous réalisez la gestion opérationnelle des formations de votre périmètre. Vous participez à l'organisation et la planification des sessions de formation
* Enfin, vous pourrez également réaliser des tâches complémentaires pour accompagner le service RH au quotidien, telles que l'organisation et la planification des sessions d'intégration, l'accueil des nouveaux salariés, et la participation à des projets RH ponctuels.

* Une formation de niveau BAC+3 à BAC+5 en gestion des ressources humaines est exigée pour ce poste
* Une expérience similaire en gestion multisites et dans le domaine du bâtiment seraient souhaitées
* Une expérience professionnelle d'au moins 4 ans serait un plus (alternance comprise)



Informations complémentaires :

* Poste à pourvoir dès que possible
* Binôme au quotidien avec la RRH sur site
* Gestion RH multisites
* Déplacements occasionnels possibles
* Avantage grand groupe (primes, comité d'entreprise, formation...)

Entreprise

  • COUGNAUD

Offre n°147 : Assistante administrative et technique (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 91 - LONGPONT SUR ORGE ()

Rattaché(e) aux Conducteurs de travaux, vous les accompagnez dans l'organisation de la production des chantiers et suivez leurs évolutions depuis la préparation jusqu'à la réception par le client.
Vous apporterez aux Conducteurs de Travaux un soutien administratif en effectuant des tâches de secrétariat telles que la gestion des appels téléphoniques, la rédaction de courriers des devis, analyse des compte rendus de chantier hebdomadaire et la gestion de l'agenda, plus particulièrement.

Vos missions principales sont les suivantes :
Assistance administrative aux Conducteurs de Travaux
- Gestion des appels, courriers, devis, comptes rendus
- Organisation et suivi de l'agenda
- Création documents administratifs internes, carnet de commandes
- Lecture et suivi des pièces marchés CCAP/ CCTP
Suivi et coordination des chantiers
- Préparation des plannings
- Analyse des comptes rendus hebdomadaires
- Suivi du SAV et des réserves de livraison
Gestion des prestataires
- Lancement, relance et suivi des intervenants extérieurs
Traitement des demandes réglementaires
- Constitution et suivi des dossiers SOPAQ, PPSPS, DICT, arrêtés.
Maîtrise des outils bureautiques
- Très bonne connaissance de Word et Excel
- Capacité à produire des documents clairs et structurés
Organisation de recherches spécifiques
- Réponses aux demandes ponctuelles liées aux chantiers.

Savoir-être
- Rigueur et fiabilité - Autonomie, - Sens de l'initiative - Réactivité - Excellente organisation - Adaptabilité - Communication professionnelle
- Esprit d'équipe

Savoir-faire
- Les outils de bureautique (Word / Excel)
- Les normes rédactionnelles, l'orthographe et la syntaxe
- Les techniques de communication orale (contacts téléphoniques) et écrite (rédaction mail ou autre)

Conditions
Poste à pourvoir immédiatement
Moyens de locomotion souhaités
Salaire motivant pour candidat-e expérimenté(e)
Les profils seniors sont les bienvenus et valorisés

Compétences

  • - Planifier des opérations de chantier

Offre n°148 : Agent de nettoyage de véhicule (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur poste similiaire
    • 91 - ARPAJON ()

Nous recherchons pour notre garage se situant à Arpajon, un agent polyvalent de nettoyage de véhicule et de locaux.

Vos missions:
- Nettoyages intérieur et extérieur des véhicules après réparation
- Nettoyage des locaux ainsi que de l'atelier
- Récupérer des commandes avec prêt d'un véhicule
- Aide aux fonctionnement du garage
35h semaines mais possibilité d'un 39h
Permis exigé
Smic horaire

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • CARROSSERIE BELLES VUES

Offre n°149 : Assistant(e) projet (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 91 - Bruyères-le-Châtel ()

Nous recherchons un(e) assistant(e) projet, pour un de nos clients spécialisé dans le domaine de l'énergie.

Vos missions seront :

* Assistance à l'équipe de management projet.
* Mise à jour du calendrier.
* Gestion des missions (réservation de moyens de transport, hôtels, restaurants).
* Rédaction des ordres de mission.
* Gestion des demandes d'entrées sur site.
* Réservation des salles de réunion.
* Gestion de la logistique.
* Gestion documentaire.

Idéalement :

* Vous disposez d'un bac+2 en assistance de direction, d'une expérience de 3 à 5 ans dans un domaine similaire.
* Vous maîtrisez l'anglais, la suite Office, les bases de données, ainsi que la GED.
* Vous avez l'esprit d'équipe, des capacités rédactionnelles, des capacités de compréhension d'un environnement complexe, vous avez de la rigueur, le sens des priorités.

Localisation : Bruyères-le-Châtel.

Type de contrat : CDIC.

Rémunération : 22-25/k€ brut selon profil + avantages (primes, carte restaurant, RTT, mutuelle familiale, CSE)

Nos recrutements sont ouverts à tous les talents et toutes les différences.

Entreprise

  • EOWIN

Offre n°150 : Formateur PSE (Prévention Santé Environnement (H/F)

  • Publié le 31/12/2025 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 91 - BRETIGNY SUR ORGE ()

Dans le cadre de votre fonction de formateur prévention santé environnement , votre mission consiste à :
- Elaborer et réaliser des actions de formation en alternance en fonction d'un programme;
- Assurer une veille sur les évolutions de votre domaine d'intervention;
- Participer aux corrections, jury, commissions d'examens si besoin.

Vous justifiez d'une formation Bac+3 minimum. Vous possédez éventuellement une expérience en tant que formateur, professeur ou tout autre rôle lié à la transmission des connaissances. Pédagogue, enthousiaste, doté de réelles qualités relationnelles, vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique passionnée, au fort esprit d'équipe, tournée vers la réussite des apprenants.

Compétences

  • - Analyser et prévenir les risques
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Proposer des actions pour améliorer la sécurité au travail
  • - Proposer des solutions pour améliorer la sécurité au travail
  • - Réaliser ou participer à la réalisation d'études de risques (identification, recensement, évaluation, ...)

Entreprise

  • CENTRE FORMATION APPRENTIS BATIMENT

Villes voisines