Consulter les offres d'emploi dans la ville de Balan située dans le département 01. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Balan. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 01 - Montluel, 01 - Boisse, 01 - Thil ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Notre agence de Montluel recrute des CDI Intérimaires sur divers postes ! Vous êtes polyvalent et avez envie de vous stabiliser ? N'hésitez pas à venir nous rencontrer en agence C'est un booster de carrière. Le CDII est idéal pour une personne prête à monter en compétences grâce aux missions et aux formations délivrées. Le CDI intérimaire est la garantie pour vous d'une rémunération minimale mensuelle (SMIC), d'exercer un travail qui correspond à ce que vous aimez faire et d'être formé à de nouveaux métiers. Il permet de faciliter vos démarches personnelles. Vos missions sont facilitées : un contrat unique entre Synergie et vous ! Pour nous trouver : Synergie - 108 Faubourg de Lyon 01120 MONTLUEL Téléphone : *** (voir postuler) Mail : montluel(a)synergie.fr Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails Signer un CDII c'est s'engager durablement avec Synergie, en bénéficiant de tous les avantages d'un CDI : salaire garanti, congés payés, formations, mutuelle... Collaborateur Synergie à part entière, vous assurez des missions chez nos principaux clients, dans un périmètre défini et jusqu'à 36 mois consécutifs. Le CDII vous ouvre la perspective d'exercer des métiers variés et de développer vos compétences... sereinement.
Afin de renforcer ses équipes, notre client recherche UN ASSISTANT RH F/H sur la Boisse.Vos missions seront : - Gestion des temps et de la paie, - Recrutement et gestion des intérimaires, - Administration de la formation, - Gestion des embauches, - Gestion de l'administration du personnel. Vous êtes titulaire d'une licence RH et avez de l'expérience dans les Ressources Humaines. Vous faites preuve de rigueur et avez l'esprit d'initiative. Mission à pourvoir rapidement Salaire de 2300EUR brut mensuel sur 35 heures + tickets restaurants Pour nous trouver : Synergie - 108 Faubourg de Lyon 01120 MONTLUEL Téléphone : *** (voir postuler) Mail : montluel(a)synergie.fr Accompagner les opérationnels dans leurs décisions relatives aux RH (recrutement, licenciement, entretien d'évaluation, promotion, conflit, contentieux social...) - Répondre aux demandes simples des opérationnels sur tous les domaines des RH (droit du travail, formation, recrutement, contrats de travail, gestion des carrières, rémunération, gestion des IRP...) - Administrer des dossiers individuels de salariés - Réaliser la gestion administrative des contrats - Mener les actions de gestion de ressources humaines (recrutement, formation, ...) - Effectuer un suivi administratif des obligations liées aux Instances Représentatives du Personnel (IRP) - Gestion administrative du personnel - Gestion des Ressources Humaines - Méthode de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences - GPEC - Normes rédactionnelles - Techniques de recrutement - Droit du travail - Culture générale de l'entreprise - Système d'information des Ressources Humaines (SIRH) - Politique de rémunération - Politique diversité Réactivité - Adaptabilité - Bienveillance - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à gérer les priorités - Maîtrise de soi - Capacité à anticiper - Aisance relationnelle - Neutralité Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Pour notre client spécialisé dans le transport situé dans l'ain à 10 minutes de Lyon (non desservi par les transports en commun)Un Chargé Relation Clients H/F (Employé) dans le domaine du transport : Assurer le suivi d'un portefeuille clients en lien avec l'activité et les services internes, Suivre et traiter les anomalies de façon journalière, Gérer les tâches administratives en lien avec l'activité quotidienne, Coordonner les actions correctives auprès du réseau, Assurer l'interface avec l'équipe de production pour assurer la bonne réalisation des expéditions, des enlèvements et des impératifs clients. Horaires de travail : 8h30 - 17h00 Rémunération : 1900-2000EUR Avantages sociaux de l'entreprise : 13e mois, prime panier, indemnités kilométriques (distance domicile-travail x 2 x nb jours travaillés x 0.033). Prérequis : expérience en relation clientèle dans le secteur du transport, maitrise de l'anglais (minimum B2 écrit/oral), aisance sur Excel et outils informatiques, communication, dynamisme. Analyser et traiter en toute autonomie un litige intérimaire ou client - Imprimer des documents techniques - Constituer des dossiers de candidature - Anticiper les risques et prendre des décisions adéquates - Informer des règles à suivre - Réaliser une visite de chantier - Contribuer à l'amélioration de son efficacité par l'optimisation de son organisation - Gérer un portefeuille de paie d'intérimaires - Participer au développement commercial d'un service ou d'une structure - Participer à la gestion opérationnelle d'un service ou d'une structure dans ses dimensions administrative, comptable, commerciale, humaine... - Gestion budgétaire, financière et économique - Méthode de classement et d'archivage - Techniques de communication - Gestion de la relation avec les fournisseurs - Gestion des risques - Environnement juridique de l'entreprise - Gestion de la relation avec la clientèle - Législation et réglementation intérimaire - Gestion et développement des ressources humaines - Veille informationnelle Autonomie - Fiabilité - Faculté d'écoute - Esprit d'analyse - Méthode - Organisation - Polyvalence - Capacité à prendre des initiatives - Capacité à gérer des situations stressantes Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons pour notre client situé sur St Maurice de Beynost (à 10minutes de lyon) des opérateurs(trices) sur presse en horaires 2x8 (6h-14h / 14h-22h) principalement ou nuit de 22h-6h (ponctuellement) Nous vous proposons des contrats longs (pas des contrats d'une semaine ou de quelques jours !!). Le poste nécessite du dynamisme et de la rigueur. La ponctualité et de mise car une prime d'assiduité mensuelle et trimestrielle en dépend ! Vous devez réceptionner des pièces en plastique en sortie de presse (petite voir moyenne taille), faire un contrôles qualité visuel et emballer ces pièces. Un peu de d'ébavurage ou du montage simple peut vous être demandé. Salaire horaire de 11.89EUR/h + panier repas + pauses payées + Prime RTT Si ce poste vous correspond rejoignez-nous !! Pour nous trouver : Synergie - 108 Faubourg de Lyon 01120 MONTLUEL Téléphone : *** (voir postuler) Mail : montluel(a)synergie.fr Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Offre d'emploi - Assistant(e) Commercial(e) et administratif La Boisse - Côtière Hygiène Assainissement CDI - Temps plein Vous avez envie de rejoindre une entreprise à taille humaine, en plein essor, qui agit chaque jour pour la santé publique et l'environnement ? Rejoignez-nous chez Côtière Hygiène Assainissement, expert reconnu en assainissement, hygiène de l'air et lutte contre les nuisibles ! Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) Commercial(e) et admin pour notre agence de La Boisse (01). Vos missions principales Au sein d'une équipe dynamique et en lien direct avec le Responsable d'Agence et les technico-commerciaux, vous assurerez : Le suivi administratif et commercial des dossiers clients (BtoB et BtoC) La gestion des appels entrants, l'accueil téléphonique et le renseignement client La rédaction et l'envoi de devis Le traitement des commandes et des plannings d'intervention Le suivi des relances et des encaissements clients La mise à jour de notre CRM et la participation aux actions commerciales ponctuelles Profil recherché Formation Bac +2 (type BTS Assistant Manager / NDRC / MCO / Gestion PME-PMI) Une première expérience réussie sur un poste similaire est un plus Aisance relationnelle, esprit d'équipe, sens de l'organisation Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) Rigueur, autonomie, bonne humeur garantie ! Pourquoi rejoindre Côtière Hygiène Assainissement ? Une entreprise familiale et en pleine croissance (47 collaborateurs - 4,5M€ de CA) Un environnement de travail sain, bienveillant, et stimulant Des valeurs fortes autour du service, de la proximité client et de l'engagement environnemental Une équipe soudée, des projets innovants et des opportunités d'évolution Envie de postuler ? Faites-nous parvenir votre CV + lettre de motivation à l'adresse : Prise de poste souhaitée : dès que possible
Nous recherchons pour le compte de notre client, situé à Jonage, un(e) Magasinier(e) Polyvalent(e) (H/F) pour rejoindre le service logistique. Vous serez rattaché(e) au Responsable Supply Chain et jouerez un rôle cl" dans la réception, la préparation et l'expédition des marchandises, tout en assurant le suivi rigoureux des flux physiques et informatiques. Vos missions principales seront les suivantes : - Vous assurez la réception des colis clients et fournisseurs, identifiez les urgences (via l'ERP Sage), déballez les produits SAV, éditez et enregistrez les fiches produits, et organisez leur distribution dans les services concernés. - Vous vérifiez la conformité des livraisons fournisseurs, contrôlez les quantités, organisez la validation technique des échantillons et procédez à la mise en stock. - Vous préparez les commandes et les fabrications en respectant les priorités de traitement. Vous contrôlez les articles, enregistrez les mouvements dans le système, étiquetez les produits et assurez la traçabilité des numéros de série. - Vous emballez les marchandises après validation technique, générez les bons de livraison et les étiquettes transport, puis préparez les colis pour les transporteurs. - Vous préparez également du matériel pour les équipes techniques et commerciales. - Vous participez aux inventaires de stock organisés deux fois par an. Vos avantages : - Horaires : Du lundi au jeudi de 08h30 à 12h15 et de 13h35 à 17h00, et le vendredi jusqu'à 16h. - Rémunération : taux horaire entre 12,50€ et 13,00€ selon profil et expérience. - Tickets Restaurant d'un montangt de 6,50€ par jour travaillé. - Formation interne assurée en début de poste pour la prise en main des procédures et de l'ERP. - Vous avez une formation en logistique ou une expérience confirmée sur un poste similaire. - Vous maîtrisez les outils informatiques de base, et avez une première expérience avec un logiciel de gestion type ERP. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), réactif(ve) et à l'aise avec les priorités. - Vous avez un bon relationnel et appréciez le travail en équipe. - Vous êtes titulaire d'un CACES R489-3 (chariot élévateur) ou CACES R485-2 (gerbeur électrique) en cours de validité. Ce poste est fait pour vous ! Vous voulez en savoir plus ? Contactez-nous ! Merci de prendre contact avec Jordan ou Thomas, consultants à l'agence Randstad de Décines.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Spécialiste dans le domaine de la logistique, notre client est actuellement à la recherche d'un préparateur de commandes pour son site basé à La Boisse. Vos missions seront les suivantes : - Préparation des commandes selon les instructions données - Contrôle de la qualité des produits préparés - Utilisation d'outils de manutention (transpalette, chariot) - Respect des normes de sécurité et d'hygiène en vigueur Rémunération : 11.88EUR/h + panier 4.20EUR + prime de productivité + 13ème mois ( au bout de 6 mois d'ancienneté ) Horaires : 6H / 13H30 - 13h30 / 21h Vous êtes rigoureux, motivé, polyvalent et titulaire d'un CACES 1B ? Alors n'hésitez plus et envoyez nous votre CV !
La commune de St Maurice de Gourdans, recrute 3 agent(e) technique des voies publiques. Postes à pourvoir de suite pour toute la période estivale. Les missions confiées: - Surveillance du stationnement - Verbalisation des infractions au code de la route, en matière de stationnement. - Signalement des véhicules en stationnement très gênant. - Demande d'enlèvement en fourrière de véhicule en infraction. - Rédaction de rapports et tenue des registres. Connaissances des règles de stationnement et des procédures administratives liées à la verbalisation. Capacité à travailler en autonomie Savoir rédiger des rapports clairs et factuels Formation en interne les premiers jours de prise de poste: habilitation par le procureur et assermentation obligatoire.
Grandir avec nous ! Mission Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges : Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte . Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE. Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveau CFA inauguré en mars 2024. Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France ! Vos missions : Pourquoi nous rejoindre ? Les Petits Chaperons Rouges s'engage en faveur de valeurs fortes qui fédèrent toutes nos équipes : l'enfant, l'environnement, la nutrition, le handicap et la parentalité. Venez participer à la construction du projet de votre crèche et rejoignez un réseau engagé ! Concrètement, qu'est-ce que cela implique ? Pratiquer des soins individualisés et assurer le bien-être de l'enfant dans le respect de son rythme individuel Animer des activités d'éveil en fonction du projet pédagogique de la crèche Et auprès des familles, cela donne quoi ? Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction Être l'interlocuteur privilégié des familles Et dans l'équipe Chaperons ? Participer pleinement à la vie de la crèche Exprimer votre passion, votre créativité et vivez à 100% l'esprit unique Chaperons ! Profil Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants : CAP PE ou AEPE avec deux ans d'expérience BEP option sanitaire et social Bac pro ou BEP ASSP Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles DE Aide - soignant avec 2 ans d'expérience auprès du jeune enfant Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités. Compétences Communication, Mise en œuvre du projet éducatif ,Soin de l'enfantAnimation,Hygiène et sécurité Pourquoi vous allez aimer rejoindre la crèche de Jons Meules Un environnement paisible : La micro-crèche se situe dans un environnement agréable, au milieu de la verdure. Un accès à différents commerces comme la boulangerie est immédiat. Un partenariat avec la Bibliothèque et l'Ecole a été mis en place par l'équipe. Une crèche accueillante : La crèche accueille jusqu'à 12 enfants maximum par jour, elle est lumineuse et spacieuse, répartie en une salle de vie commune, et deux dortoirs. Elle dispose d'un joli jardin, qui est accessible par une baie vitrée de la crèche. Nous disposons de tout le matériel nécessaire pour organiser des ateliers moteurs, jeux d'eau, activités de transvasement. Une équipe en or : L'équipe de la crèche est composée de 4 professionnelles dynamiques qui ont à cœur de centrer leur travail autour des besoins de chaque enfant. Nous travaillons en cohésion et en toute transparence, la communication est le maître mot de notre travail quotidien ! Des projets inspirants : L'équipe travaille autour de différents projets tout au long de l'année : cette année est réservée aux saisons, les enfants découvrent par le biais de différents ateliers les saveurs de l'automne, et des autres saisons. Ateliers cuisine, manipulation, journées sans jeux font partie du quotidien de chacun ! Une crèche ouverte aux parents : Nous proposons aux familles des ateliers parents-enfants une fois par mois, un "crèche actu", une réunion parents - pros afin de les inclure au maximum à la vie de la crèche.
Votre mission : Renseigner et orienter la clientèle par téléphone et mail. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Vous renseignez les clients sur les commandes, les livraisons, les disponibilités produits, les litiges.....et assistez également le client dans sa commande web sur notre site marchand. - Vous travaillez au Front Office et votre rôle est d'apporter les réponses aux demandes des clients soit en direct soit via le soutien d'un collaborateur du Back Office (Commande, Technique, Hotline...). - En plus des appels, vous serez en charge des demandes arrivant par le canal MAIL. - Vous qualifiez les différentes demandes clients sur notre CRM et êtes en charge de la mise à jour de la fiche client. En tant qu'assistant/e de clientèle, vous êtes garant de la bonne image de l'entreprise via l'accueil téléphonique, le relationnel, la qualité du suivi des demandes clients et des actions menées pour satisfaire le client. Contrat en intérim. 13,18EUR par heures travaillée Horaires de journée Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : De formation Bac à Bac+2 dans la relation client, supply chain, assistanat commercial..., vous avez déjà utilisé lors de vos précédentes expériences, CRM et un outil ERP. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Notre agence Force De Vente, recherche pour son client spécialisé dans la distribution de boissons auprès de professionnels de la restauration, un assistant commercial H/F. Au sein de l'équipe Administrations des ventes, vous assurez la prise des commandes des clients par téléphone, répondez à leurs demandes et proposez les promotions en cours. Vos missions seront les suivantes : 1/ Service-conseil aux clients - Enregistrer les commandes clients - Proposer des produits de remplacement - Etre à l'écoute des réclamations - S'assurer de la satisfaction des clients - Faire remonter l'information des besoins clients vers les autres services. 2/ Promotion des ventes - Appeler les clients de façon proactive - Observer les écarts avec les commandes précédentes - Présenter et argumenter sur les promotions ou nouveaux produits - Relancer les clients/promotions 3/ Accueil : Support standard et accueil téléphonique Vos horaires : Lundi au vendredi 8h30 à 16h30. 1 heure de pause déjeuner. Vous justifiez d'une première expérience réussie en vente (télévente, téléconseiller, conseiller commercial...), êtes à l'aise au téléphone et aimez le contact client. Votre maîtrise des techniques de ventes, des outils informatiques, ainsi que votre communication, votre sens de l'analyse et de l'organisation, sont des atouts essentiels de réussite à ce poste. Une connaissance du marché de la RHF/ CHR serait un plus
Depuis 2004, une boulangerie familiale française a su se distinguer grâce à son concept novateur, offrant à ses clients une expérience unique où tradition et modernité se rencontrent. Forte de son savoir-faire authentique, cette entreprise a su se développer à l'international, avec des boutiques qui enchantent chaque jour des milliers de gourmands. Nous recherchons aujourd'hui un(e) Conseiller(e) de Vente en Boulangerie en alternance pour rejoindre notre équipe à la boutique de Beynost. Cette opportunité vous permet de participer à cette aventure passionnante et de contribuer à faire rayonner notre concept à travers un service de qualité et un accueil chaleureux. En tant que Conseiller(e) de Vente en Boulangerie, vos missions seront : - Animation de la vente : Appliquer le plan marketing, dynamiser l'animation du magasin, accueillir et conseiller les clients, annoncer les promotions et proposer des ventes additionnelles, former et accompagner l'équipe de vente. - Mise en rayon : Garantir la qualité des produits, maintenir un rayon attractif et transmettre les besoins de cuisson à l'équipe de production. - Encaissement : Suivre la procédure de gestion de l'argent, assurer la responsabilité de la caisse et effectuer les clôtures des caisses. - Hygiène, santé et sécurité : Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, veiller à la propreté des espaces de vente et respecter les normes de sécurité. - Gestion des stocks et maintenance : Participer à la réception des marchandises, gérer les produits invendus et assurer l'entretien des équipements et des espaces verts. Nous recherchons un(e) candidat(e) qui : - A un sens du service client et un bon relationnel. - Est impliqué(e) et fait preuve de conscience professionnelle. - Est organisé(e) et sait gérer son temps et ses priorités. - Apprécie le travail en équipe et favorise la coopération. Est rigoureux(se) dans l'application des procédures et des normes. Notre recrutement est géré par le centre CMA Formation à Confluence. Le poste est proposé en alternance avec une formation qualifiante de "Titre Professionnel Conseiller/conseillère de Vente". Cette formation, d'une durée de 1 an, sans matières générales, est certifiée par le Ministère du Travail et vous permettra d'obtenir un diplôme de niveau Bac.
Titre du poste : Téléconseiller (h/f) Nous recherchons un(e) téléconseiller(e) passionné(e) par le service client pour rejoindre notre équipe à La Boisse (01). Ce poste, d'une durée de 4 mois, offre une opportunité unique de contribuer à l'amélioration de l'expérience client. Missions : 1. Service-conseil aux clients : Vous serez chargé(e) d'enregistrer les commandes clients, de proposer des produits de remplacement, et de vous assurer de la satisfaction des clients. Vous serez également à l'écoute des réclamations et ferez remonter les besoins clients vers les autres services. 2. Promotion des ventes : Votre rôle inclura l'appel proactif des clients, l'observation des écarts avec les commandes précédentes, et la présentation des promotions et nouveaux produits. Vous serez responsable de relancer les clients et de promouvoir nos offres. 3. Accueil : Vous assurerez le support standard et l'accueil téléphonique. Détails du contrat : Contrat en CDD jusqu'à septembre - Heures : 35 H/Semaine du lundi au vendredi 8h30-16h30 avec une heure de pause / Salaire : 2050 EUR horaire + avantages L'agence Actual Miribel vous attend avec impatience pour construire ensemble votre travail ! Nous recherchons un(e) candidat(e) pour le poste de Téléconseiller. Le(la) candidat(e) idéal(e) doit posséder une expérience comprise entre 1 à 2 ans dans un rôle similaire. Les compétences essentielles pour ce poste incluent : - Excellentes compétences en communication pour interagir efficacement avec les clients. - Capacité à résoudre des problèmes de manière rapide et efficace. - Maîtrise des outils informatiques pour gérer les appels et les demandes des clients. - Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome lorsqu'il le faut. Nous valorisons particulièrement les candidats qui font preuve d'empathie et qui ont une forte orientation client.
Staffing R.A.S Lyon, expert sur le recrutement des cadres, cadres supérieurs et cadres dirigeants tous secteurs d'activités, et de tous les métiers dans les secteurs banque-assurance et Overseas. Notre équipe est proche de ses candidats afin de leur proposer de nombreuses opportunités d'emploi dans leurs secteurs d'activités. Staffing R.A.S Lyon recherche un Agent de transit aérien import/export F/H en CDI pour un client, entreprise de transport international japonaise. Poste basé à proximité de l'aéroport Lyon St Exupéry à découvrir dès maintenant. Rejoignez une entreprise dynamique où vous serez un acteur clé dans la coordination logistique internationale par voie aérienne, garantissant le bon acheminement des marchandises tout en assurant une communication optimale avec nos partenaires et clients. Vos principales missions: - Codifier la marchandise à partir des descriptifs fournis par le client. - Réaliser et contrôler les documents de circulation internationale de la marchandise, tels que factures douanières, DAU et lettres de crédit. - Suivre l'acheminement des marchandises et informer le client sur le déroulement, proposant des solutions en cas d'anomalies. - Conseiller les clients sur la circulation internationale des marchandises, en mettant à profit votre maîtrise des incoterms et des lettres de transport aérien. - Orchestrer le parcours des expéditions aériennes en veillant à une communication fluide entre les divers prestataires et clients. - Gérer les dossiers d'exportation et d'importation, incluant la douane, la comptabilité, et les cotations clients et agents. En tant qu'Agent de transit aérien import/export F/H, vous serez au cœur de la coordination des expéditions internationales, en assurant un lien essentiel avec nos partenaires et clients pour un acheminement optimal des marchandises. Mettez à profit vos compétences en logistique aérienne pour relever un défi passionnant. Vous avez une première expérience significative dans le domaine. Pour réussir sur ce poste, il faut: - 1 Solide expérience en gestion de dossiers export-import, incluant la douane, la comptabilité et les cotations clients/agents - La maîtrise de l'anglais, du fret et des incoterms, avec une parfaite compréhension des lettres de crédit et de transport aérien (LTA) - La capacité prouvée à gérer le stress et le temps de manière efficace dans des environnements exigeants - Savoir travailler de manière autonome tout en favorisant l'intelligence collective et un esprit d'équipe productif - Avoir un talent avéré pour la gestion de conflits et prise de décision, avec une approche empathique et diplomatique - Etre rigoureux-se et précis-e dans l'élaboration et le contrôle des documents liés à la circulation internationale des marchandises Avantages : Environnement international Primes et intéressements Tickets restaurants Nous vous proposons un CDI pour une prise de poste dès que possible avec un salaire annuel compris à partir de 33 K€. Vous travaillerez 37 heures par semaine. Le poste est basé à Colombier Saugnieu. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne de votre entretien jusqu'à la prise de poste et bien plus !
L'assistant de gestion prend en charge l'ensemble des tâches de gestion concernant la production : administration, comptabilité, commercial, communication interne. Il assure l'interface entre la direction, les collaborateurs et les partenaires extérieurs de l'entreprise Effectifs société : moins de 30 salariés Gérer les services généraux : assurances, sécurité, entretien, fournitures. Renseigner et conseiller la clientèle, traiter et résoudre les litiges clients. facturer les commandes livrées , veiller au recouvrement des impayés, effectuer les relances, Gérer les fournisseurs et les sous-traitants : passer les commandes , suivre les contrats, saisir les factures valider les règlements , négocier les tarifs. Assurer l'interface entre la direction et les opérationnels : organiser, planifier, contrôler leurs activités en fonction des objectifs définis. Exercer un rôle de support : relayer les consignes de la direction, partager les informations, de sources internes et externes, utiles aux collaborateurs. Travaille en collaboration avec tous les collaborateurs de la société En relation avec le public extérieur, les clients, les fournisseurs Peut intervenir pour les sociétés françaises du Groupe Niveau formation BAC+2 / BAC Pro avec expérience - Compétences en gestion administrative et commerciale - Connaissance des outils de planification et de modélisation des données - Savoir exploiter les outils informatiques et numériques ( WORD et EXCEL ) - Bonne connaissance de l'ERP - Faire preuve d'initiatives et d'une extrême polyvalence Horaires : - En journée 35h/semaine réparties sur 4 jours - Du lundi au jeudi de 7h à 12h et de 12h45 à 16h30
Cafétéria ouverte 6/7 jours, fermée tous les dimanches. Vous aurez pour missions : - Préparation et fabrication des entrées et desserts pour le buffet. - Encaissement et plonge puis mise et remise en place de la salle après et avant le service. Complément d'informations : - Planning à moduler selon vos besoins avec travail le samedi inclus. - Service midi et 3 soirs par semaine. - 2 jours de repos par semaine. Fermeture de la cafétaria à 22h30 le vendredi et samedi soir et 22h00 la semaine.
Akkodis Talent est une marque du Groupe Adecco spécialisée dans le recrutement. Nous cherchons un Technicien Préparation Matériel H/F pour une mission d'intérim chez Boehringer Ingelheim à pourvoir au plus tôt jusqu'au 30 septembre. Activité de production : Réaliser toutes les opérations de production Contrôler en cours de production (vannes, membranes, filtres, équipements) Entretenir l'outil de travail Réaliser les opérations de nettoyage et les contrôles d'environnement des zones de production Effectuer les consommations dans SAP des articles Participer à la gestion des prévisions de matériels nécessaires aux montages Assurer le respect des consignes de stockage propre de la vaisselle Participer aux sujets de développement confiés au pôle (réalisation d'essais, étude, travail sur des sujets AQ et HSE) Alerter le Responsable de Zone en cas de dérives au process Qualité et Documentation : Compléter en temps réel les documents de suivi de production : données brutes, dossier de lot, document de suivi mensuel et qualité (modes opératoires, dossiers de lot) Compiler et vérifier des dossiers de lot Participer aux actions liées au processus qualité Missions annexes: Participer à la maintenance de 1er niveau Former les nouveaux techniciens intégrant le flux. Valider et compléter en temps réel le protocole. HSSE : Informer sur les risques liés à votre environnement de travail, par le biais du Document Unique et réflexion avant d'engager une action Appliquer systématiquement les règles, consignes, procédures, modes opératoires définis sur votre lieu de travail (le port des équipements de protection individuelle, comportement requis) Signaler le danger à toute personne qui serait en situation de risque ou ayant un comportement à risque et faire remonter toute anomalie ou besoin d'amélioration à votre manager ou au service EHS Promouvoir la culture HSE du site en participant aux formations, analyses de situations à risque et accidents et en proposant des améliorations via les processus PASSS, ERPT, enquête à chaud, auto-inspections, VMS Améliorer les pratiques environnementales de son secteur Amélioration continue / Projet : Participer: au Tier1 à l'amélioration continue en identifiant les sujets, en proposants des solutions, en les mettant en œuvre et en suivant l'efficacité des changements. à l'évolution et à l'Audit des standards de production et des zones 5 S Participer aux activités du bandeau logistique et aux mises en repli des équipements Profil recherché Diplômes/ Formation requise* : Bac à Bac+2 Expérience : 5 ans d'expérience en production biologique Connaissance des pratiques de lavage et de stérilisation Connaissance du matériel utilisé en production Travail dans la manutention l'industrie Pharma souhaité Connaissances: Connaissance terrain des flux préparation matériel Maîtrise des outils informatiques et des processus de planification : ERP Oracle, Lims Maitrise des outils bureautiques :Outlook, Word, Excel Compétences: Disponibilité et réactivité (forte notion de service vis-à-vis des clients internes) Rigoureux(se) et persévérant, Autonome et proactif(ve) Capacités rédactionnelles, à communiquer de façon claire et synthétique Organisé dans la gestion de son temps Bon esprit d'équipe
Entreprise basée sur DAGNEUX Horaires en 3*8 6h-14h / 14h-22h / 22h 05h du lundi au vendredi. Nous recherchons des agents de production avec ou sans expérience,, travail sur machines type conduite de ligne 13euros de l'heure et en plus nombreux avantages dont indemnités de transport, pause payée a l'heure et prime d'habillage et 13 eme mois Travail lundi au vendredi long terme 18 mois minimum Formation assurée
Entreprise basée a Pusignan, entreprise spécialise en maintenance de machines-outils, diagnostic de panne...
La crèche les P'tits Courlis à Béligneux recherche un(e) employé(e) de collectivité(e) afin de garder la crèche propre et convivial, d'entretenir les locaux, le matériel et le linge. Il (elle) travaille en équipe est attentif au respect des normes d'hygiène et de propreté. Agent polyvalent il (elle) participe à la préparation des repas des enfants.
L'institution de gestion sociale des armées (IGESA) est une institution de l'armée française. Elle a été créée par la loi 66-458 du 2 juillet 1966 dans le but de regrouper sous une même entité juridique l'ensemble des centres d'accueil sociaux alors existant et de centraliser la gestion des œuvres sociales. L'IGESA a pour mission de gérer les établissements sociaux et médico-sociaux du ministère de la défense au profit de ses ressortissants civils ou militaires, actifs ou retraités.
En lien avec la Responsable de Campagne Réseaux Sociaux, le/la Community Manager est chargé(e) d'animer, de développer et de fédérer les communautés en ligne autour de l'univers de la marque (sport, bien-être, nutrition). Il/elle veille à la cohérence de la ligne éditoriale sur les réseaux sociaux et contribue activement à l'engagement et à la visibilité de la marque Grity 1) Animation des réseaux sociaux - Planifier, publier et modérer les contenus sur les différentes plateformes (Instagram, Youtube, TikTok, Facebook, X, LinkedIn, etc.) ; - Veiller à la cohérence des messages avec l'image de la marque et les campagnes en cours ; - Animer et fédérer une grosse communauté (Instagram & Facebook principalement), répondre aux messages, commentaires et sollicitations avec réactivité et bienveillance (en stories également). 2) Création de contenus - Participation à l'élaboration du calendrier éditorial : gestion des publications, réels, shorts, ou posts fixes ; - Tournage de contenus social média nutrition et sport en fonction des plateformes et des formats retenus ; - Edition, montage et réalisation des contenus tournés avant validation et publication sur les RS. 3) Suivi des performances - Analyser les KPIs de chaque campagne (engagement, portée, clics, conversions.) ; - Produire un reporting hebdomadaire et mensuel à destination de la Responsable de campagne réseaux sociaux ; - Proposer des actions correctives en cas de baisse de performance. 4) Veille & recommandations - Assurer une veille sur les tendances social media, influence et contenus viraux dans le domaine du sport et de la nutrition ; - Identifier des opportunités de contenu (challenges, formats innovants, etc.). 5) Coordination avec les parties prenantes - Travailler en étroite collaboration avec l'agence marketing pour décliner les bons messages des campagnes et garantir leur bon déploiement au bon format sur le bon canal ; - Être le relais opérationnel des briefs social media internes et externes. Savoir-faire : - Très bonne maîtrise des réseaux sociaux et de leurs codes (Instagram, Youtube, TikTok, etc.) ; - Capacité à écrire des contenus attractifs, concis et adaptés à la cible ; - Très forte créativité et sens de la mise en scène ; - Maîtrise des outils de montage des réseaux sociaux ; - Compétences en Photoshop, Canva, Adobe Première ou Capcut nécessaires ; - Connaissance des outils de planification et d'analyse (ex : Meta Business Suite, Buffer, Hootsuite, Agorapulse, etc.) ; - Savoir filmer à l'appareil photo est un plus ; - Maîtrise de l'IA serait un plus. Savoir-être : - Créativité, autonomie et réactivité ; - Très fort sens de l'organisation et de la gestion des priorités ; - Curiosité (notamment autour de l'entreprise et des nouvelles tendances) ; - Sens de l'excellence (capacité à s'auto-corriger, vérifier, relire, etc. pour produire un contenu de qualité) ; - Excellentes qualités rédactionnelles (en particulier l'orthographe) ; - Une affinité avec l'univers du sport ou de la nutrition serait appréciée. Expérience : - Formation en communication, marketing digital ou métiers du web ; - Minimum 3 années d'expérience dans un poste similaire avec gestion de communauté ; - Une expérience en tant que créateur UGC serait un plus. Ce que nous offrons : - Un environnement de travail stimulant : rejoindre une équipe dynamique et passionnée dans une société innovante en plein développement, unique dans son secteur possédant de vraies valeurs humaines. Rémunération et avantages : - Fourchette salariale comprise entre 28 000€ et 34 000€ brut annuel (sur 12 mois) ; - Possibilité de déplacements occasionnels en fonction des besoins et des tournages ; - Bénéficiez également de nos avantages titres restaurant d'une valeur de 8€, couverture mutuelle et prévoyance, et accès salle de sport en rejoignant notre société; - CDI 35h du lundi au vendredi sans télétravail.
Alliance Interim de Pont de Cheruy recherche pour de la mission longue, un/une réceptionnaire et préparateur/trice polyvalent (e) Vous travaillerez dans une équipe logistique composée de plusieurs métiers complémentaires. Vous travaillerez sur les missions suivantes : Charger et décharger les camions Pointer/contrôler les palettes Optimiser les véhicules Respecter les procédures, les consignes d'hygiène et de sécurité Participer au rangement et à la propreté générale de la zone de travail Réaliser les opérations de manutention demandées Conduire les engins de manutention C1 après délivrance de l'autorisation de conduite & CACES à jour. Horaires : 2*8 obligatoire CACES 1 obligatoire taux horaire 13.58e bruts de l'heure
Réceptionner les marchandises - Décharger les camions - Contrôler qualitativement et quantitativement les produits - Mettre en stock les produits à l'aide du chariot élévateur - Optimiser l'espace de stockage et faire le réassort - Valider la réception dans l'ERP
Accueillir et encadrer les enfants lors de la pause méridienne. - Participer à la réflexion, la mise en œuvre, et l'évaluation du projet pédagogique du Temps Méridien ; - Savoir animer un groupe en tenant compte des besoins de l'enfant ; - Organiser et animer des ateliers réguliers ou ponctuels en lien avec les consignes pédagogiques ; - Accompagner les enfants durant le temps de repas tout en favorisant leur autonomie ; - Encourager les enfants à découvrir de nouvelles saveurs en leur permettant de goûter différents aliments ; - Veiller à ce que les enfants mangent et prennent le temps de goûter le repas ; - Maintenir une ambiance calme pendant le temps de restauration ; - Echanger avec les enfants et les rassurer en cas d'inquiétudes ou de difficultés diverses ; - Veiller au respect mutuel entre les enfants et appliquer des sanctions adaptées lorsque cela est nécessaire ; - Mettre en place le plan grand froid et fortes intempéries pour assurer la sécurité des enfants dans des conditions météorologiques compliquées. Veiller et assurer la sécurité physique et morale des enfants durant les temps d'accueils. - Connaître le public accueilli (étapes du développement physique, moteur, et affectif des enfants) ; - Maîtriser les techniques d'observation, d'écoute, et de communication adaptée à chaque tranche d'âge ; - S'assurer que les enfants sont remis uniquement aux personnes responsables et autorisées à les récupérer ; - Établir une relève avec le coordinateur en fin de service si nécessaire, pour assurer la continuité de service ; - Gérer les conflits entre enfants de manière constructive et éducative, en veillant à maintenir un climat serein. - Prodiguer les premiers soins en cas de besoin et appliquer les protocoles en cas de problème médical ; - Connaître le règlement intérieur de l'école et ainsi que les règles de vie mises en place sur le Temps Méridien et faire appliquer ces règles aux enfants en veillant au respect de tous ; - Communiquer toutes les informations importantes avec les collègues ou le coordinateur pour assurer une gestion harmonieuse des temps d'accueil ; - Préparer son poste en amont de l'accueil des enfants, afin de garantir une prise en charge efficace et sécuritaire ; - S'informer des éventuelles allergies ou restrictions alimentaires des enfants avant le repas. Travailler en équipe et échanger avec sa hiérarchie. - Respecter les règles de vie communes, notamment en ce qui concerne l'utilisation des vestiaires, le respect des horaires, et les échanges entre collègues ; - Maintenir une communication claire, bienveillante et respectueuse avec l'ensemble des collègues et partenaires ; - Participer aux réunions d'équipes ; - Assurer la transmission des demandes de commandes ou des besoins matériels au coordinateur pour garantir le bon fonctionnement des activités ; - Travailler en collaboration avec les partenaires présents sur site Temps de travail : 6.74/35ème annualisé Horaires : 11h25 - 13h25 OU 12h00 - 14h00 LUNDI MARDI JEUDI VENDREDI Réunions MATIN ou APRES-MIDI
Au sein d'une structure d'accueil d'enfants de moins de 4 ans (EAJE), prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe, collaborer aux soins quotidiens, mener les activités qui contribuent à l'éveil et au développement de l'enfant, accueillir les parents et participer à l'élaboration et au suivi du Projet d'Etablissement. Activités principales : Accueillir l'enfant et sa famille Valoriser et soutenir la fonction parentale Réaliser les soins d'hygiène, de sécurité et de confort de l'enfant (toilette, change) Entretien de l'environnement immédiat de l'enfant (jeux, mobilier, table de change.) Aider et accompagner les enfants dans les activités de la vie quotidienne (repas, toilette, jeux.) Réaliser des animations d'éveils et de loisirs Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité de l'équipement Accueillir et accompagner les stagiaires en formation Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun Transmettre les informations importantes à la hiérarchie Participer à l'élaboration du projet d'établissement et sa mise en œuvre Diplôme : CAP Petite Enfance Savoirs : o Santé et besoins physiologiques du jeune enfant o Connaissance des maladies infantiles, symptômes et conduite à tenir o Psychologie et développement physique, moteur et affectif de l'enfant o Règles de base en diététique, principes nutritionnels o Principes d'hygiène corporelle (toilette, change) o Règles et consignes de sécurité et d'hygiène o Droits et devoirs des fonctionnaires o Projet d'établissement (éducatif, pédagogique et projet d'évaluation de la qualité d'accueil) de la structure Savoir-faire : o Identifier et respecter les besoins fondamentaux (physique, moteur et affectif) de chaque enfant dans son individualité, apprécier l'état de santé de l'enfant et adapter sa réponse o Accompagner l'enfant dans la réalisation des activités de la vie quotidienne dans un but d'éveil et d'autonomie o Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité o Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des enfants o Communiquer avec l'enfant et son entourage dans le cadre d'une relation d'aide, établir une relation de confiance o Conseiller les parents sur l'hygiène et l'alimentation de l'enfant o Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer le suivi de l'enfant o Discerner le caractère d'urgence d'une situation et alerter. o Concevoir des activités d'éveil et de loisirs en lien avec le projet d'établissement o Communiquer et travailler en équipe o S'adapter aux nécessités de service (modification des horaires de travail) o Communiquer de manière bienveillante avec l'enfant et son entourage, ses collègues et la hiérarchie o Assurer la sécurité et prévenir l'accident o Adopter une distance dans ses propres représentations sociales et éducatives Savoir être : o Rigueur, patience et douceur o Savoir se remettre en question et prendre du recul o Savoir travailler en équipe, capacité à s'adapter o Adhérer aux projets et aux règles de fonctionnement de la structure et des services municipaux o Sens des responsabilités, du service public o Créativité (organiser, inventer.) o Savoir communiquer avec bienveillance EXIGENCE(S) DU POSTE DE TRAVAIL ET SPECIFICITES Mobilité sur les différentes sections de la structure Mobilité des horaires (remplacements)
Rexel propose aux professionnels de l'industrie, de l'habitat et du tertiaire du matériel et des solutions électriques innovantes pour améliorer le confort, la performance et les économies d'énergie. En tant que commercial agence, vous êtes le premier point de contact de notre clientèle professionnelle en agence Vous serez amené à : Développer le relationnel client par un accueil convivial et des conseils personnalisés grâce à votre expertise produit Rendre l'agence attractive avec un merchandising dynamique et adapté Proposer des solutions et des services pertinents créateurs de valeurs ajoutées Développer la digitalisation du client par la mise en avant de nos offres connectées et de notre site e-commerce Promouvoir et participer activement aux animations commerciales Gérer les litiges clients et les SAV Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, nous recherchons une personnalité commerciale qui a su faire ses preuves au sein d'un poste similaire. Votre expertise sur la partie énergie (électricité, domotique, éclairage, génie climatique.), grâce à vos études, vos expériences ou bien votre culture générale sont fortement recommandés.
Rejoignez une société familiale mais à portée internationale spécialisé dans la fabrication de tissus techniques à Dagneux. Dans le cadre d'un renfort des équipes de production, nous recrutons des Opérateurs de production (H/F) en horaires équipe. En qualité d'enducteur, vous intégrerez une équipe de production chargée de régler et d'approvisionner des machines d'enduction et de contre-collage. Vous approvisionnerez ces machines avec des mélanges chimiques et des supports textiles. Ces supports sont enduits des mélanges chimiques ce qui permet de leur donner des propriétés techniques. L'usine de Dagneux, produit des tissus enduits polyuréthane, silicone et PVC légers, à destination du milieu industriel. Sur une ligne de production, vos missions seront: - Approvisionner une machine en supports techniques et mélanges chimiques - S'assurer que le support textile est correctement enduit - Procéder au réglage du poste - Participer au démarrage et à l'arrêt de la ligne de production - Effectuer des opérations de nettoyage sur la ligne de production Vous travaillerez du lundi au vendredi horaires 2*8 ou 3*8 Salaire : 12,64/H Panier jour ou nuit 13e mois majo de nuit 30% prime équipe De formation technique, avec ou sans expérience, vous avez envie d'apprendre de nouveaux procédés de fabrication. Vous souhaitez vous intégrer sur long terme dans une société en pleine expansion ? Travail en équipe, rigueur, autonomie sont vos maîtres-mots ? Vous vous reconnaissez pleinement dans ces caractéristiques ? Allez-y ! Postulez en ligne ! Cette aventure est faites pour vous ! Rejoindre Manpower c'est aussi: -profitez d'un CET à un taux d'intérêt à 8% -d'un accompagnement personnalisé -des avantages sociaux culturels du CSE Manpower
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower DAGNEUX recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un(e) Facteur(trice) zone Dagneux/Montluel/Miribel (H/F) Vous dépendez des centres de tri de Dagneux ou Miribel et vous occuperez un poste de facteur(trice) Au quotidien vos missions: -Tri et réception du courrier et des colis -Suivi et préparation des tournées -Distribution aux particuliers Vous travaillez du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine tournant Horaires 6H45-12H/12H45-14H30 (variables) Salaire 12,03/ H Complément de rémunération 1,02/H Indemnité de collation de 3/jour OU Tickets restaurants de 10/J suivant votre amplitude horaire Ainsi qu'un complément familial à partir de 2 enfants Vous serez en formation en doublon pendant 1 semaine lors de votre intégration Vous recherchez une mission où vous travaillez en autonomie (après formation), vous êtes titulaire du permis B obligatoire (vous conduirez un véhicule pour la distribution), vous avez un très bon sens de l'orientation et vous faires preuve de bonnes capacité de mémorisation. Alors n'hésitez plus et postulez ! Une conseillère vous recontactera ! Rejoindre Manpower c'est aussi: -profitez d'un CET à un taux d'intérêt à 8% -d'un accompagnement personnalisé -des avantages sociaux culturels du CSE Manpower
Manpower Dagneux recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de mobilier et d'équipements sur mesure, recherche un agent de fabrication polyvalent pour renforcer ses équipes. Vos missions : -Assemblage et montage de pièces -Travaux de peinture -Participation à la fabrication de produits de qualité, dans le respect des consignes de sécurité et des délais Taux horaire : 11,88e/h Horaire : 8H00-12H30/13H30 16H00 Profil recherché : -Vous êtes manuel(le), rigoureux(se) et aimez le travail en équipe -Une première expérience en production ou en industrie est un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise à taille humaine avec de belles perspectives ! Rejoindre Manpower c'est aussi: -profitez d'un CET à un taux d'intérêt à 8% -d'un accompagnement personnalisé -des avantages sociaux culturels du CSE Manpower
ADECCO BEYNOST recherche pour l'un de ses clients basé sur Beynost, un chargé de clientèle H/F . QUELLES SERONT VOS PRINCIPALES ACTIVITÉS ? - Gestion des demandes clients par téléphone : Vous êtes le premier point de contact pour nos clients, en les informant sur les commandes, les livraisons, la disponibilité des produits et la gestion des litiges. - Assistance à la commande en ligne : Vous guidez les clients dans la réalisation de leurs achats sur notre site marchand. - Support Front Office : Vous répondez directement aux demandes des clients ou travaillez en collaboration avec le Back Office (Commandes, Technique, Hotline...) pour leur apporter les solutions adéquates. - Gestion des demandes par email : Vous traitez les demandes reçues par mail. - Qualification et mise à jour des informations clients : Vous enregistrez les demandes dans notre CRM et assurez la mise à jour des fiches clients. - Garant de l'image de l'entreprise : Vous veillez à maintenir une excellente relation client par un accueil téléphonique chaleureux, un suivi rigoureux des demandes, et une qualité de service exemplaire pour satisfaire nos clients. VOTRE PROFIL : - De formation BAC à BAC+2 dans la relation Client, Supply Chain, Assistanat commercial... vous avez une expérience sur un poste similaire ainsi que sur l'utilisation d'outils ERP et CRM. - Vous avez des connaissances ou expériences en milieu industriel ou de distribution pour professionnels ou dans des métiers de la supply chain (logistiques, ADV, assistance technique...) VOTRE PERSONNALITE : - Vous avez le sens de l'écoute, êtes à l'aise au téléphone, avez un excellent relationnel et aimez le travail d'équipe. - Vous avez une excellente expression orale et écrite et avez une saisie rapide (navigation sur plusieurs applications). - Enfin, votre réactivité et votre rigueur vous permettront de mener à bien vos missions. Horaires : 8h30-12h30/14h-17h30 et le vendredi 17h00 (une semaine) 8h-12h/13h30-17h et fin à 16h30 le vendredi (l'autre semaine) Démarrage : Dès que possible Taux horaires : 12.86 Le poste vous intéresse ? Merci de postuler en ligne
MANPOWER recherche pour son client, un acteur majeur du secteur de l'électricité dédié à la promotion de l'énergie propre grâce à des solutions solaires, des opérateurs shelters (H/F) pour la fabrication d'équipements nécessaires aux installations photovoltaïques. En tant qu'opérateur de production, vous travaillerez au sein d'une équipe chargée de différentes étapes de fabrication. Votre mission consistera à : - Effectuer des opérations de déballage -Installer les composants électriques ou électroniques -Assembler et équiper les shelters -Réaliser des faisceaux de câbles -Réaliser différents travaux sur le métal, polyester ou autres matières, pour assurer l'intégration parfaite des composants et des câbles -Contrôler les productions terminées des autres opérateurs (auto-contrôle contrôle croisé) -Détecter les sources de dysfonctionnements, les corriger et remonter les non-conformités -Conditionner les produits réalisés et s'assurer de la conformité du conditionnement Vos conditions de travail : -Horaires : -Lundi - jeudi : 7h - 12h / 12h45 - 16h30 -Vendredi : 7h30 - 11h30 -Rémunération : -11,88 /h 8,5/j Tickets restaurants -Prime annuelle de 1200 distribuée en 2 fois (juillet et janvier) - 10% de fin de mission - Congés payés Rejoindre le groupe MANPOWER, c'est accéder à une multitude d'avantages : -Un Comité d'entreprise (CE) généreux : chèques vacances, cinéma, locations de vacances, et bien d'autres ... -La possibilité d'un CDI-I pour construire une carrière solide -Un Compte épargne temps rémunéré à 8%, parce que votre argent mérite de fructifier ! -Les services du FASTT pour vous accompagner dans tous les aspects de votre vie : garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule, et bien plus encore -Une Mutuelle pour veiller sur votre bien-être médical Nous recherchons des collaborateurs avec des véritables compétences. Les qualités requises sont : -Dynamique -Esprit d'équipe : Collaboration positive -Relationnel : Aisance en communication et empathie Vous serez en contact avec différentes parties prenantes internes et externes, notamment les responsables de ligne, de production, le référent du site et le chef d'équipe, ainsi que les clients pour des opérations de dépannage exceptionnelles Formation et compétences souhaitées : -Un diplôme BEP Electro-technique ou CAP Préparation et réalisation d'ouvrages électriques -Une expérience dans le câblage ou un poste similaire en production -Des compétences en façonnage et assemblage de métal et de plastique polyester -La maîtrise des outils industriels Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que le poste vous inspire, n'hésitez plus et postulez dès maintenant !
Manpower MEYZIEU recherche pour son client, un entrepôt d'une grande enseigne d'équipement pour la maison, des préparateurs de commandes CACES 1 (H/F) à Pusignan en horaire d'équipe. "Audace, courage, humilité, enthousiasme et envie de relever des challenges. Vos compétences ne sont pas inscrites sur un CV mais à travers votre personnalité. Nous en avons fait une conviction" Voici le Leitmotiv de la société pour qui nous recrutons ! En tant que préparateur de commandes CACES 1 et sous l'autorité du responsable de site vous devrez effectuer diverses missions : -Charger et décharger des camions -Travailler en équipe ou en binôme -Porter des charges lourdes -Assurer la mission dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène au travail. -Utiliser chariots élévateurs de type CACES 1 Vos conditions de travail : -Salaire prime de panier -Vous travaillerez en horaire d'équipe (6h- 13h - 13h 20h, pause de 20 min rémunérée) Rejoindre le groupe MANPOWER, c'est aussi accéder à une multitude d'avantages : -Un Comité d'entreprise (CE) généreux : chèques vacances, cinéma, locations de vacances, et bien d'autres surprises pour des moments inoubliables -La possibilité d'un CDI-I pour construire une carrière solide -Un Compte épargne temps rémunéré à 8 %, parce que votre argent mérite de fructifier ! -Les services du FASTT pour vous accompagner dans tous les aspects de votre vie : garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule, et bien plus encore -Une Mutuelle pour veiller sur votre bien-être médical Nous recherchons des collaborateurs sérieux avec les qualités suivantes : -Sens de l'écoute et bonne communication orale -Rigueur et gestion des priorités -Minutie, patience et concentration Formation et compétences souhaitées : -Titulaire du CACES 1 -Motivé pour un engagement à long terme Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que le poste vous inspire, n'hésitez plus et postulez dès maintenant !
MERCI DE BIEN LIRE LES ELEMENTS DE L'ANNONCE Adecco Meyzieu recrute pour son client, basé à Pusignan, spécialisé dans l'équipement des véhicules industriels, un (e) : Préparateur de commandes avec CACES H/F - Préparation de commandes manuels - Gestion des flux de l'atelier - Gestion des stocks manuels - Port de de charges et manutention Attention, beaucoup de manutention sur le poste, beaucoup de marche, poste physique. Très peu d'utilisation du CACES (CACES Acceptés : CACES 2, CACES 3 ou CACES R485 possible. Salaire : 11.88€ (pour démarrer et évolutif) + prime d'équipe (150€/mois) + tickets restaurants (dès 3 mois de présence). Horaires : lundi au jeudi : 6h00 - 14h00 / 14h00 - 22h00 et le vendredi : 6h00 - 11h30 / 11h30 - 16h00. 35H/semaine. Possibilité de faire 38,5H/semaine. Contrat : Intérim, longue durée. Lieu : Pusignan. Idéalement, vous possédez une formation dans le domaine de la logistique, ou une bonne première expérience dans le domaine. Débutant accepté si motivé. Vous êtes dynamique, rigoureux, et vous avez envie de vous investir sur de la longue durée au sein d'une entreprise en plein expansion. Si ce poste vous intéresse, postulez !
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Approvisionneur H/F. Dans le cadre de votre mission, vous serez chargé de générer les ordres d'achat aux fournisseurs tout en respectant les procédures en place. Vous devrez organiser les approvisionnements en tenant compte des contrats en vigueur avec les fournisseurs, notamment les délais standards et négociés, le volume commandé, la fréquence des transports, le mode de transport, ainsi que les besoins du client. Vous suivrez les approvisionnements jusqu'à la bonne réception de la marchandise et contrôlerez la conformité des accusés de réception avec l'ordre d'achat (articles, prix, délais) tout en gérant d'éventuelles anomalies liées à l'EDI. À ce titre, vous communiquerez avec les Comptoirs et l'Administration des Ventes sur des demandes ponctuelles de délai, et vous ferez remonter les anomalies aux Achats. Vous devrez également relancer les fournisseurs pour garantir le respect de leurs engagements et, en cas de manquement, analyser les délais échus pour les mettre à jour. Vous serez impliqué dans le déclenchement de la facturation client pour les livraisons directes (LDOA) et participerez activement à la résolution des cas tels que les avis de souffrance pour livraison directe, les différences sur arrivage, les litiges de réception de non-conformité et les questions de facturation avec le service comptabilité fournisseurs. La rémunération est de 13,19 € Les horaires de travail seront de 08h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h30. Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Vous avez une expérience sur un poste similaire Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
15 au 18 juillet (soit 4 jours) Jours travaillés : Du lundi au vendredi De 08h30 à 11h.0 SOS OXYGENE BEYNOST 538 RUE DU CHAT BOTTE ZA DES MALETTES 01700 BEYNOST Vos missions : Assurer le nettoyage des bureaux et des espaces de travail Nettoyer et désinfecter les sanitaires Entretenir l'espace client afin de garantir un accueil agréable Nettoyer et maintenir en ordre le réfectoire Vider et remplacer les sacs des poubelles dans les différents espaces Rejoignez une équipe engagée pour offrir un environnement propre et accueillant à nos collaborateurs et clients !
Vos missions: - Préparation des commandes selon les instructions données - Utilisation d'outils de manutention (chariot élévateur, transpalette) - Contrôle de la qualité des produits préparés - Respect des normes de sécurité et d'hygiène - Avantage : Prime pouvant aller jusqu'à 300EUR/mois , horaire : 6h-13h30 ou 05h-13h30 selon activité Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Profil recherché : - Etre titulaire du CACES 1B - Capacité à travailler en équipe, vous êtes rigoureux et organisé, dynamique et motivé.
Pour le compte de l'un de nos clients dans le secteur industriel, nous recherchons un Assistant de Gestion H/F pour un contrat d'intérim de 3 à 4 mois. Vous interviendrez sur le poste jusqu'à fin juillet, puis la société fermera en aout. Vous reprendrez dès le 25 aout pour 3 mois. En binôme avec l' Assistante Commerciale Produits Techniques & Suivi Clients, vos missions seront les suivantes : Gestion des approvisionnements - Anticiper les besoins en fonction des stocks et des commandes en cours. - Déclencher les achats auprès des fournisseurs selon les seuils définis. - Suivre les délais fournisseurs et ajuster les commandes si nécessaire. - Maintenir à jour les données de stock et les références produits dans l'outil de gestion. Coordination commandes clients - Suivre l'ensemble des dossiers clients sur SAGE : élaboration des devis, enregistrement des commandes, facturation, relances clients. - Saisir et suivre les règlements clients, gérer la relance des impayés. - Assurer la gestion administrative des achats : saisie des commandes, suivi des factures fournisseurs, relances éventuelles. Suivi logistique et satisfaction clients - Assurer le suivi des livraisons : respect des délais, conformité des produits, gestion des réclamations. - Gérer les retours et les écarts constatés avec réactivité. - Mesurer et analyser la satisfaction client, proposer et mettre en œuvre des actions correctives si besoin. Poste sur 35h hebdomadaire Accessible en transports, et parking sur place. Issu(e) d'une formation BAC+2 minimum dans le domaine de la Gestion, vous avez un minimum de 2 ans d'expériences sur un poste similaire. Vous êtes à l'aise avec la facturation, et vous êtes une personne polyvalente qui aime communiquer avec les différents services. Vous êtes également à l'aise avec l'outil informatique, et notamment Excel.
Pour renforcer notre équipe nous recherchons un COMMERCIAL (H/F) en CDI. Vos missions seront les suivantes : - Développer le portefeuille client déjà existant - Présenter les nouveaux produits aux clients - Développer les ventes - Conseiller les clients - Optimiser la rentabilité - Prospection de nouveaux clients - Instaurer une relation de confiance avec les clients - Etre disponible pour répondre à la demande des clients - Déplacement national sur toute la moitié sud En échange, nous vous proposons : - Un emploi dans une entreprise à taille humaine, créer en 2009 - Un salaire fixe de 1800 euros net, avec évolution rapide en fonction des résultats et performances - Un véhicule de fonction Profil recherché : - Une maitrise des techniques de ventes - Une bonne communication et présentation - Formation Bac +2, orientée dans le domaine de la vente avec une première expérience auprès d'une clientèle professionnelle - Etre bilingue Français/Turc exigé - Une expérience réussie dans la vente alimentaire en gros serait très appréciée - Une forte présence terrain avec des déplacements réguliers
Akar Sud France est le distributeur exclusif de la gamme Ulker pour le réseau de la grande distribution sur la moitié Sud de la France, l'Espagne ainsi que l'Italie. Notre gamme vous propose plus de 500 produits en Boisson, Epicerie Sucrée et Epicerie salée. Le groupe Akar est présent dans toute l'Europe (Allemagne, France et Pays-Bas )
Dans une petite entreprise familiale, vous serez chargé(e) d'assembler des morceaux de tissu ou de papier afin de fabriquer des banderoles et guirlandes que vous pourrez par exemple retrouver pendant le Tour de France, l'EURO de football, les Jeux Olympiques ou dans différentes manifestations commerciales. Horaire de travail en journée de 8h30 à 12h00 et de 13h00 à 16h30. Cette conception de banderoles et guirlandes se fait avec une machine à coudre industrielle. Si vous avez de la dextérité et êtes habile de vos mains, nous vous formerons en entreprise sur la machine à coudre et les process de fabrication. Possibilité d'immersion pour découvrir le travail. L'objectif de l'entreprise est de pérenniser l'emploi au-delà du CDD. Salaire négociable en fonction du profil et des compétences.
Sous la responsabilité du chef de cuisine : - vous préparez les ingrédients selon les règles d'hygiène - vous participez activement au service - vous rangez et stocker les marchandises - vous nettoyer la cuisine avec l'équipe Votre profil: - vous êtes organisé(e) - vous aimez le travail en équipe Poste en CDI.
Présentation de l'entreprise Ouverture d'un restaurant à Pusignan Cuisine créative de produits frais et locaux
Randstad Inhouse recherche 3 Préparateurs de Commandes (F/H) en matin ou après-midi fixe (6h-14h ou 14h-22h) pour notre client Vantive ! Nous, Randstad Inhouse : Nous sommes un réseau d'agences directement implémentées chez nos clients ! Être intérimaire chez nous est une expérience unique, conciliant proximité avec le client et avec vos interlocuteurs Inhouse. Vous pourrez ainsi profiter de nombreux avantages (CSE, voyages, billetterie, ) et perspectives d'évolution (formation, accompagnement de vos projets). Notre site de Jonage est une plateforme logistique du groupe Baxter en France. Elle est essentielle pour des milliers de patients en attente de matériel médical pour leur traitement à travers le monde ! Nous recherchons pour 3 Préparateurs de commandes 1B/3/5 (H/F) Vous, notre futur(e) intérimaire : Vous avez de l'expérience en logistique ainsi que les CACES 1B, 3 et 5, vous êtes motivé(e) et vous avez l'envie de travailler dans une entreprise utile. Vous êtes dynamique, vous avez l'esprit d'équipe et de la rigueur à revendre. Vos missions en tant que préparateurs de commandes sont les suivantes : - charger / décharger les camions ou containers à l'aide du caces 1B ou 3 ou 5 - transférer des palettes à l'aide d'engins élévateurs de manutention type caces 1B ou caces 3 ou caces 5 - faire de la préparation de commandes en faisant du picking à la commande vocale à l'aide du caces 1B - palettiser les produits et filmer la palette - mettre à quai la marchandise à l'aide du caces 1 - assurer les opérations de manutention et de port de charge - nettoyer son poste de travail La mission, 18 Mois : Vous assurez la réception, le dispatch et l'expéditions de produits médicaux et donc la sécurité des patients ! Salaire : 12,66 € de l'heure + primes. N'attendez plus, venez nous rejoindre auprès de notre client, contactez-nous au 04 37 42 74 55 ou par mail sur inhgme.meyzieu@randstad.fr ! A très bientôt ! Randstad Inhouse
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
SOCARA recrute un PRÉPARATEUR DE COMMANDES en CDI, en horaires de journée pour son entrepôt Surgelé basé à Villette d'Anthon (proche aéroport de Lyon). Sous la responsabilité du Chef d'Equipe, vous serez en charge de l'organisation et de la préparation des commandes de produits dans le respect des procédures, de la qualité et des consignes de sécurité dans les délais impartis. Vous prélevez les colis afférents aux commandes magasins en quantité suffisante dans le respect des consignes de sécurité des biens.Vous veillez à organiser le montage/démontage des palettes en respectant les procédures Qualité.Vous acheminez les palettes selon un chemin de préparation à l'emplacement requis à l'aide d'un chariot de manutention manuel ou auto porté en garantissant le respect des consignes de sécurité.Vous connaissez les gestes et postures à adopter pour diminuer les risques de manipulation de charges.Vous suivez les instructions du terminal informatique embarqué et effectuez les opérations requises.Vous filmez / défilmez les palettes de façon ordonnée et organisée, minimisant la casse pendant le transport. Votre rythme de travail sera le suivant :Journées travaillés => du lundi au vendredi Horaires => 07h - 12h / 12h35 - 15H08 + 1 pause toutes les 2H avec collations offertes par l'entreprise; Vous recherchez une rémunération attractive ? Rémunération à l'embauche : 1 946.04EUR/mois + 155EUR prime froid => 2 101.04 EUR Rémunération à partir de 4 mois : 2 095.73EUR brut/mois + 155EUR prime froid + 120EUR prime assiduité => 2 370.73EUR + carte tickets restaurant (8.33EUR par jour travaillé dont 5e de part employeur) Après un an : Prime de fin d'année (équivalent 1 mois de salaire de base) + Prime intéressement Autres avantages : Prime d'ancienneté (à partir de 3 ans d'ancienneté) + Plateforme d'assistance sociale et juridique gratuite + Application de co-voiturage Karos à disposition des salariés + nombreux avantages CE Vous bénéficierez également de 10 JRTT par an. Le véhicule est nécessaire pour accéder au site situé à Villette-d'Anthon (proche aéroport de Lyon).La SOCARA peut vous mettre en lien avec vos collègues pour covoiturer ( via l'application Karos). Le poste est à pourvoir, en CDI en temps plein. Profil Autonome et vigilant, vous veillez au respect de la chaîne du froid et des règles d'hygiène. Vous appliquez les procédures qualité et garantissez la conformité qualitative et quantitative des marchandises commandées par le magasin. Une première expérience en milieu surgelé est un plus. Vous avez une habilitation de conduite de chariot type 1 (CACES) / Formation possible prise en charge par l'entreprise.
Le (la) Préparateur(trice) de commandes prélève les colis afférents aux commandes magasins en quantité suffisante dans le respect des consignes de sécurité des biens. Il (elle) veille à organiser le montage/démontage des palettes en respectant les procédures Qualité. Il (elle) achemine les palettes selon un chemin de préparation à l'emplacement requis à l'aide d'un chariot de manutention manuel ou auto-porté qu'il conduit de façon raisonnable garantissant le respect des consignes de sécurité. Il (elle) connaît les gestes et postures à adopter pour diminuer les risques de manipulation de charges. Il (elle) suit les instructions du terminal informatique embarqué et effectue les opérations requises. Le (la) Préparateur(trice) de commandes filme / défilme les palettes de façon ordonnée et organisée, minimisant la casse pendant le transport. Compétences Essentielles Autonome et vigilant(e), il (elle) veille au respect de la chaîne du froid et des règles d'hygiène. Il (elle) applique les procédures qualité et garantit la conformité qualitative et quantitative des marchandises commandées par le magasin. Durée de travail hebdomadaire : 37.75h (lundi au samedi, 1 jour de repos tournant), Horaires en 2x8 ou fixe 14h-21h30 Rémunération Attractive: A partir de 4 mois d'ancienneté 1998,59 € brut / mois + primes mensuelles (Prime d'équipe + prime d'assiduité + panier repas). A noter l'octroie de 10 JRTT par an en plus des 5 semaines de CP. LIEU DE TRAVAIL: VILLETTE D'ANTHON (38)
Les missions confiées au sein de la SOCARA seront les suivantes : Prélever les colis afférents aux commandes magasins en quantité suffisante dans le respect des consignes de sécurité des biens. Organiser le montage/démontage des palettes en respectant les procédures Qualité. Acheminer les palettes selon un chemin de préparation à l'emplacement requis à l'aide d'un chariot de manutention manuel ou autoporté qu'il conduit de façon raisonnable garantissant le respect des consignes de sécurité. Suivre les instructions du terminal informatique embarqué et effectue les opérations requises. Filmer / défilmer les palettes de façon ordonnée et organisée, minimisant la casse pendant le transport. Profil Autonome et vigilant(e), il (elle) veille au respect des règles d'hygiène et de sécurité. Il (elle) applique les procédures qualité et garantit la conformité qualitative et quantitative des marchandises commandées par le magasin. Conditions d'emploi Rémunération attractive : A partir de 4 mois d'ancienneté - 2068,65EUR + prime panier + prime assiduité (120EUR) soit 2 278.65EUR brut par mois 10 RTT par an Durée de travail hebdomadaire : 37.75h dont 21 minutes de pause payées par jour (Entrepôt Frais : lundi au samedi avec 1 jour de repos tournant) Horaires fixes matin : 4h-11h33 Lieu de travail : Villette-d'Anthon => Covoiturage financé par l'entreprise (gratuit pour le passager)
Pizzéria, située à La Boisse, recherche un(e) aide cuisine afin de réaliser les entrées et desserts: - Confection de desserts traditionnels: tiramisu, île flottante, mousse au chocolat et coupes glacées. - Réalisation des salades (lyonnaise, césar....) - Nettoyage et rangement de l'espace de travail. - Dressage des assiettes. Formation en interne assurée. Démarrage en Juillet (fermeture du restaurant 3 semaines début Août). 27h/semaine: travail du mardi au samedi Mardi: 9h-14h30 Mercredi: 10h-14h30 Jeudi: 10h-14h30 Vendredi: 10h-14h30 / samedi: 18h30-22h30 Samedi: 18h30-22h30
Souhaitez-vous vous spécialiser dans le domaine de la petite enfance ? Nous vous offrons la possibilité de préparer votre CAP AEPE (Petite Enfance) en contrat d'apprentissage. Vous bénéficierez d'une formation pratique aux métiers de la petite enfance à travers des gardes périscolaires tout au long de l'année. Cette expérience auprès de nos familles vous permettra de développer vos compétences relationnelles et votre sens des responsabilités vis-à-vis des enfants. - Contrat d'apprentissage en CDD - Début en septembre 2025 - Une première expérience auprès des enfants serait appréciée - Cours dispensés en présentiel ou en distanciel
À propos du poste: Nous recherchons un responsable ou une responsable production pour intégrer notre équipe dynamique. Vous serez en charge de superviser l'ensemble du processus de production, en veillant à l'optimisation des ressources et à la qualité des produits. Vous aurez également à gérer et organiser les flux entrants et sortants (réception de marchandises, stockage, préparation de commandes). Votre rôle sera essentiel pour garantir le bon fonctionnement de la production tout en respectant les délais et les normes de sécurité. Responsabilités: - Superviser et coordonner les activités de production pour atteindre les objectifs fixés - Gérer et animer une équipe, en favorisant la motivation et le développement des compétences - Participer avec l'équipe à la production de l'atelier - Mettre en place et assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des actions d'amélioration - Collaborer avec les différents services (Bureau d'études, Commerce, Achats) pour garantir une production fluide - Mettre en place et suivre les procédures de qualité et de sécurité au sein de l'atelier - Établir des rapports réguliers sur l'avancement de la production et les résultats obtenus - Utiliser Microsoft Office et d'autres outils bureautiques pour la gestion administrative - Utiliser Sage Gestion de production pour la partie GPAO Profil recherché: - Une expérience significative en gestion d'équipe dans un environnement de production serait un plus - Leadership naturel, compétences managériales demandées. Le but est de faire évoluer chaque membre de l'équipe et de s'assurer du bien être de tous dans l'entreprise - Connaissance des processus de production et des normes qualité - Compétences en technologies de l'information et informatique générale - Sens du service client et capacité à répondre aux exigences des clients internes et externes - Esprit d'analyse, rigueur et capacité à travailler sous pression Si vous êtes passionné(e) par la production et que vous souhaitez relever un nouveau défi au sein d'une entreprise innovante, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 27 600,00€ à 30 000,00€ par an Horaires : Du lundi au vendredi 8h30 - 12h00 / 13h00 - 16h30 Heures supplémentaires Travail en journée Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel Prise de poste en septembre
Au sein d'une équipe dynamique, et au sein du rayon multimédia et petit électroménager , vous assurez: - l'accueil - le conseil - la vente auprès des clients dans le cadre d'objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés (Primes ventes) - la gestion des rayons (présentation dans le cadre de la politique de merchandising) Vous participez aux actions de suivi de la concurrence . Salaire: fixe + Primes individuelles sur les ventes soit de 24 000 à 26 000 euros / an Repos les dimanches + 1 jour dans la semaine à voir selon planning
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Au sein de notre magasin de Pusignan, vous serez en charge de la logistique liée au magasinage et à la préparation de commandes de nos vitrages: parebrises principalement et accessoires. Vos missions seront : Suivre lactivité de la journée en fonction des priorités en veillant au respect des process et de la qualité Respecter les instructions et les procédures Proposer des améliorations dans lorganisation du poste de travail Préparer et conditionner les commandes clients. Contrôler la conformité des produits en réception Ranger les produits selon les instructions du pistolet Nettoyer le magasin selon les consignes des responsables Participer à lactivité et management tout en respectant les process et les règles de sécurité (EHS) Cette description reprend les principales missions, elle n'est pas limitative. Poste basé à Pusignan (69). Ce poste est-il fait pour vous ? Vous êtes disponible pendant 4 mois au cours de lété Vous êtes issu(e) dune formation dans le secteur de la logistique ou dune expérience significative au même poste Vous avez une première expérience en logistique Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et agile Vous êtes un(e) bon(ne) communicant(e) Vous maitrisez SAP et le PAD Avoir un CACES est un plus
MANPOWER recherche pour son client, un acteur majeur du secteur de l'électricité dédié à la promotion de l'énergie propre grâce à des solutions solaires, des opérateurs shelters (H/F) pour la fabrication d'équipements nécessaires aux installations photovoltaïques. En tant qu'opérateur de production, vous travaillerez au sein d'une équipe chargée de différentes étapes de fabrication. Votre mission consistera à : - Effectuer des opérations de déballage -Installer les composants électriques ou électroniques -Assembler et équiper les shelters -Réaliser des faisceaux de câbles -Réaliser différents travaux sur le métal, polyester ou autres matières, pour assurer l'intégration parfaite des composants et des câbles -Contrôler les productions terminées des autres opérateurs (auto-contrôle contrôle croisé) -Détecter les sources de dysfonctionnements, les corriger et remonter les non-conformités -Conditionner les produits réalisés et s'assurer de la conformité du conditionnement Vos conditions de travail : -Horaires : -Lundi - jeudi : 7h - 12h / 12h45 - 16h30 -Vendredi : 7h30 - 11h30 -Rémunération : -11,88 /h 8,5/j Tickets restaurants -Prime annuelle de 1200 distribuée en 2 fois (juillet et janvier) - 10% de fin de mission - Congés payés Rejoindre le groupe MANPOWER, c'est accéder à une multitude d'avantages : -Un Comité d'entreprise (CE) généreux : chèques vacances, cinéma, locations de vacances, et bien d'autres ... -Un Compte épargne temps rémunéré à 8%, parce que votre argent mérite de fructifier ! -Les services du FASTT pour vous accompagner dans tous les aspects de votre vie : garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule, et bien plus encore -Une Mutuelle pour veiller sur votre bien-être médical Nous recherchons des collaborateurs avec des véritables compétences. Les qualités requises sont : -Dynamique -Esprit d'équipe : Collaboration positive -Relationnel : Aisance en communication et empathie Vous serez en contact avec différentes parties prenantes internes et externes, notamment les responsables de ligne, de production, le référent du site et le chef d'équipe, ainsi que les clients pour des opérations de dépannage exceptionnelles Formation et compétences souhaitées : -Un diplôme BEP Electro-technique ou CAP Préparation et réalisation d'ouvrages électriques -Une expérience dans le câblage ou un poste similaire en production -Des compétences en façonnage et assemblage de métal et de plastique polyester -La maîtrise des outils industriels Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que le poste vous inspire, n'hésitez plus et postulez dès maintenant !
Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels. A BALAN (01360): Trois enfants âgés de 7 ans, 4 ans et 14 mois attendent leur nounou sur le planning suivant : Lundi, Mardi, Jeudi, Vendredi de 6h20 à 8h30 Mercredi de 6h20 à 12h20 Votre mission sera d'accompagner les enfants à l'école, leur proposer le petit-déjeuner, procéder à l'habillage, proposer des jeux et activités adaptés jusqu'au départ à l'école. D'autres missions vous seront proposées dès à présent selon votre profil et vos disponibilités. Vous recherchez un emploi de garde d'enfants à temps partiel N'hésitez pas à contacter directement votre agence Kangourou Kids de Lyon Ouest!
Notre Agence ADEQUAT de MEYZIEU recherche pour son client basé à PUSIGNAN (69330) plusieurs PREPARATEURS DE COMMANDES H/F, en intérim. Vos futures missions : - Préparer les commandes en suivant les bons de commande - Emballer et étiqueter les produits - Vérifier la conformité des produits à expédier - Assurer le rangement et la propreté de la zone de travail Le Profil Adéquat : - Expérience en préparation de commandes souhaitée - Capacité à travailler en équipe - Rigueur et organisation Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire fixe de 12€ + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Tickets restaurant - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plaît, envoyez nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence et nous serons ravis de répondre à vos questions. Profil : - Débutant accepté, - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Envie de trouver votre futur job sans même transpirer ? Adéquat vous décroche le poste Adéquat ! Rejoignez l'agence préférée des candidats et intérimaires et (ré)attaquez du bon pied ! Votre agence Adéquat Grand Clément Villeurbanne vous décroche un poste en tant que Commerciale, en intérim sur le secteur de l'Est lyonnais, pour l'un de nos clients spécialisé dans la vente d'emballages pour professionnels ! Créée en 2004, la société s'est rapidement imposée comme un acteur régional de référence pour les solutions d'emballages pour professionnels La qualité et la variété des produits proposés , ainsi que la disponibilité et le professionnalisme de son équipe ont séduit une clientèle fidèle et variée. La société ne cesse de grandir, aujourd'hui leur but est de recruter une personne fiable et motivée pour renforcer leur équipe. Vos missions : - Prospection : démarchages téléphoniques et visite chez les clients, le but et de vous créer un portefeuille de nouveaux clients. - Prise de commandes - Chiffrages et évaluation des devis - Fidéliser la clientèle, la satisfaction client est essentiel MISSION LONGUE DUREE Le profil Adequat : - 2 ans d'expériences minimum sur un poste similaire - Rigueur et organisation - Autonomie Eléments contractuels : - Horaires de journée - Salaire Brut entre 2000 et 2200 selon profil + Variables qui s'ajoutent chaque mois - Voiture de fonction - Ordinateur + téléphone professionnel Les missions vous parlent ? Ce profil vous correspond ? Alors postulez ou partagez ! La balle est dans votre camp : envoyez nous votre CV ou contactez nous au ## ## ## ## ## !
Souhaitez-vous vous spécialiser dans le domaine de la petite enfance ? Nous vous offrons la possibilité de préparer votre CAP AEPE (Petite Enfance) en contrat d'apprentissage. Vous bénéficierez d'une formation pratique aux métiers de la petite enfance à travers des gardes périscolaires tout au long de l'année. Cette expérience auprès de nos familles vous permettra de développer vos compétences relationnelles et votre sens des responsabilités vis-à-vis des enfants. - Contrat d'apprentissage en CDD - Début en septembre 2025 - Une première expérience auprès des enfants serait appréciée - Cours dispensés en présentiel ou en distanciel Vous êtes intéressé(e) nous vous invitons à participer à l'évènement "Job Dating" Mercredi 18 Juin de 13h30 à 15h30 Inscriptions : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/450387/job-dating-garde-d-enfant-a-domicile-babychou-services-montluel Agence France Travail de Montluel
Le poste requiert une personne dynamique et autonome, désireuse de s'investir pleinement dans une petite structure familiale. FINALITE : Assurer la bonne tenue et fonctionnement de l'entrepôt (réception, expédition, contrôle, rangement). Participer à la production (préparation des bobines et composants (MP), emballage et conditionnement (PF) LOGISTIQUE-MAGASIN - Réceptionner, Contrôler, Libérer, Inventorier (si nécessaire) et Ranger les marchandises réceptionnées. - Contrôler, Emballer et Expédier les articles qui doivent être expédiés. - Utiliser le chariot élévateur si nécessaire. - Evacuer les déchets de production en sortie d'atelier dans les bennes adéquates - Ranger et nettoyer l'entrepôt PREPARATION A LA PRODUCTION - Déstocker et préparer les composants (MP), - Cisailler et identifier les bobines - Préparer les blisters - Travailler à partir du dossier de fabrication (OF, Fiche de contrôle, fiche de libération de lot), - Effectuer le nettoyage du poste et de son environnement en fin de journée.
Nous recherchons un(e) commis de cuisine H/F pour compléter notre brigade. Missions : - Aider à la préparation des plats - Participer à la mise en place - Veiller à la propreté de la cuisine Profil recherché : Sérieux(se), dynamique et ponctuel(le) Envie d'apprendre et de s'investir dans une petite équipe unie Contrat : CDI Type d'emploi : Temps plein Horaires : Du lundi au vendredi Disponibilité : Immédiate Rémunération : Selon profil / À définir Expérience: Commis de cuisine H/F: 1 an Avantages : Prise en charge du transport quotidien Passe nous voir directement ou envoie ton CV à alonso.ots@outlook.fr
Adecco recherche pour son client basé à DAGNEUX un Technicien d'Essais (H/F) au sein d'une industrie spécialisé dans le montage d'armoire électrique. Vos missions principales seront : - Réaliser les d'essais (montage / extraction et post-traitement et analyse données/ réalisation de rapport) - Configurer le banc d'essai - Programmer le logiciel d'essai - Vérifier / critiquer les mesures et le rapport d'essais - Garantir la qualité du travail effectué ( observation de pièce après essai, tracé des courbes.) - Travail en collaboration avec les autres services supports et chargé d'affaire - Accompagner et tutorer les nouveaux arrivants. Vous êtes issu d'une formation BTS Electrotechnique ou BAC PRO MELEC et disposez idéalement d'une première expérience réussie dans les tests fonctionnels d'équipements électriques. Vous avez le goût pour la technique et êtes doté(e) d'un bon relationnel. Vous travaillerez en horaire de journée du lundi au vendredi sur des horaires variables. Si le poste vous intéresse, merci de postuler en ligne !
BIG M recrute ses futurs Agents Polyvalents en Restauration ! Ouverture d'un restaurant à Montluel ! En rejoignant notre équipe, vous deviendrez un(e) professionnel(le) du BURGER, toujours avec le sourire ! Vous êtes : - Passionné(e) par le contact avec la clientèle - Un(e) adepte du travail en équipe - Énergique et souriant(e) - Désireux(se) d'apprendre et de vous améliorer pour découvrir de nouvelles expériences humaines et professionnelles riches Vos missions : - Accueillir et conseiller la clientèle - Enregistrer et encaisser les commandes - Participer à la fabrication des burgers - Vérifier et réapprovisionner les stocks - Participer au nettoyage et à l'entretien du restaurant - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrerez une équipe dynamique et bienveillante Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences Vous serez formé(e) avant la prise de poste Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'attendez plus et rejoignez-nous !
Pour notre client qui ouvre un nouveau site logistique sur la Boisse (01120) Nous recherchons un Assistant administratif d'exploitation F/H Vos missions principales seront : - Assurer l'accueil des conducteurs et le contrôle des documents de livraison, - Etre en charge de la mise à quai des véhicules, - Assurer l'enregistrement sur le logiciel du site/client de l'heure de fin de déchargement ainsi que l'heure de départ du conducteur, - Assurer le suivi des entrées de supports palettes via la rédaction des bons d'échange palette, Expédition : - Assurer l'accueil des conducteurs (contrôle du n° de commande et de la destination), - Etre en charge la mise à quai des véhicules (en fonction des indications du pilote de flux et/ou du chef d'équipe), - Assurer l'enregistrement sur le logiciel afférent au site/client de l'heure de fin de chargement ainsi que l'heure de départ du conducteur, - Editer les Bons de Livraisons et rédige les documents de transport avec les conducteurs, - Assurer le le suivi des sorties de supports palettes via la rédaction des bons d'échange palette Formation (type/niveaux) et spécialité : Bac professionnel, technologique à Bac+2 (BTS) en secrétariat, bureautique. BEP dans le secteur tertiaire complété par une expérience professionnelle dans le secteur. Qualifications : Solides capacités relationnelles, ainsi que d'excellentes compétences en matière de communication, tant écrite qu'orale ; Une aptitude à suivre des procédures, un caractère méthodique et le sens du détail ; Une aisance dans l'utilisation des logiciels de bureautique ; Esprit d'analyse et d'initiative, être capable d'apporter des solutions ; Capacité de faire plusieurs choses à la fois et une rapidité d'exécution Horaires en 2x8 (6h-13h30/ 13h30-21h) salaire entre 1766,96EUR et 1867,29EURBrut/mois Prime d'ancienneté - Paniers (4.20EUR/JT) dès l'embauche - Heures supplémentaires éventuelles payées en fin d'année (annualisation) Contrôler une opération d'entreposage - Proposer un service, produit adapté à la demande client - Définir des besoins en approvisionnement - Tenir à jour des registres - Suivre des opérations logistiques à caractère international - Vérifier la conformité des livraisons - Réaliser les commandes de matériel, de fournitures, de consommables - Assurer le suivi d'un client - Contrôler la réception des commandes - Normes qualité - Organisation de la chaîne logistique - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Réglementation du transport de marchandises - Techniques commerciales - Techniques de planification - Gestion des stocks et des approvisionnements - Techniques d'import / export - Réglementation sur le stockage de produits spécifiques (dangereux, sous température dirigée, phyto - sanitaire...) - Techniques de chargement et de gerbage Capacité à respecter les délais - Adaptabilité - Assiduité - Capacité à gérer les priorités - Fiabilité - Esprit de synthèse - Méthode - Ponctualité - Vigilance
Pour notre client se situant dans l'ain à 10 minutes de Lyon (non desservi par les transports en commun) Un Agent de Quai H/F : - Organisation et participation aux opérations de manutention, dans le respect des procédures de sécurité et de qualité de l'entreprise, - Suivi des indicateurs de qualités : taux de lectures, chargements partiels, produits, - Participation à la réflexion autour d'une recherche d'amélioration constante de la qualité avec le Responsable manutention. Horaires de travail : Matin fixe ou journée ou après midi fixe Rémunération : 1950-2000EUR Prérequis : CACES 1B et 3 EXIGES, connaissance du transport et du chargement, management, rigueur, communication, polyvalence. Poste s'inscrivant sur de la longue durée avec une formation sur le chargement sur le double plancher à prévoir. Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Pour notre client spécialisé dans le transport sur le secteur de Beynost (01700) à 10 minutes de LyonNous sommes à la recherche du profil suivant pour notre agence de Beynost : Exploitant Transport H/F (Employé) : -Saisir et intégrer les EDI avec nos logiciels internes, -Organiser et assurer administrativement le départ des marchandises via nos tractions Longue Distance au sein du réseau, -Assurer les relations avec les équipes de Manutention en traitant les demandes et résolvant les problématiques remontées, -Préparer et gérer les mises à quai en contrôlant les conducteurs en arrivage, -Lire et analyser les arrivages afin de préparer les informations pour les équipes du lendemain, -Gérer l'archivage des documents. Horaires de travail : 16h00 - 23h30 (les horaires pourront être en journée les premières semaines afin d'assurer l'intégration et la formation au poste) Rémunération : 1850-1950EUR Prérequis : expérience impérative en exploitation transport, notions d'anglais, aisance sur Excel et outils informatiques, communication, autonomie Coordonner l'activité d'une équipe - Engager une négociation - Déployer une prestation de transport dans le domaine routier national et communautaire - Déployer une prestation de transport dans le domaine ferroviaire - Déployer une prestation de transport dans le domaine maritime - Déployer une prestation de transport dans le domaine routier international - Déployer une prestation de transport dans le domaine aérien - Déployer une prestation de transport dans le domaine fluvial - Développer des relations commerciales - Droit commercial - Modalités de traitement des litiges - Réglementation des douanes - Réglementation du transport de marchandises - Techniques commerciales - Caractéristiques des différents types de transport - Déchargement et livraison (fret, faux - fret et droit de rétention) - Négociation et conclusion d'un contrat d'affrètement - Port sûr (risque affréteur) Capacité à respecter les délais - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à prendre des décisions - Faculté d'écoute - Capacité à diriger - Orientation client - Rigueur
Mission longue durée selon profil Notre agence Adéquat de Pont-de-Chéruy recrute des nouveaux talents : Peintre Industriel Poudre Epoxy (F/H) Missions : - Appliquer les techniques d'application de peinture poudre dans le respect des règles définies au sein de l'ent reprise - Réaliser les autres tâches de la chaîne de Laquage dans le cadre de la polyvalence : accrocher et décroche de pièces sur balancelles, affûtage des balancelles, contrôle qualité et emballage des projets pour expédition. - Participer aux inventaires semestriels. Profil : Issu d'une formation de peintre industriel ou possédant d'une expérience significative de peinture en industrie; Vous avez des connaissances de techniques d'application des peintures poudres. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre client est un acteur reconnu dans le secteur de l'équipement automobile. Il conçoit et fabrique des composants techniques en thermoplastique destinés à être intégrés aux véhicules et aux groupes motopropulseurs. Dans le cadre de son développement, nous recherchons un Technicien de Maintenance Outillage (F/H) pour son site de production. Rattaché(e) au Responsable Maintenance Outillage, vous aurez pour principales missions de : * Assurer la maintenance curative des outillages en réalisant un diagnostic efficace et en mettant à jour les fiches d'intervention, * Proposer des actions d'amélioration en fonction des interventions effectuées, * Intervenir sur les outillages dans le respect strict des consignes de sécurité, * Effectuer la maintenance préventive programmée selon le plan de maintenance et renseigner l'historique des interventions, * Analyser et préconiser des modifications techniques en lien avec la production pour optimiser les performances des outillages, * Sélectionner et préparer les outillages en fonction du produit et vérifier leur état de fonctionnement et de propreté, * Alerter en cas de mauvaise utilisation, d'usure ou de dysfonctionnements des moules, * Proposer des actions correctives ou des modes opératoires de maintenance préventive en s'appuyant sur les retours d'expérience, * Être force de proposition sur des actions d'amélioration continue, * Participer activement aux chantiers d'amélioration et aux plans d'action du service mécanique. Le poste est à pourvoir en CDI à St Maurice de Beynost. Vous travaillerez en 2*8. Salaire selon profil Analyser des données de maintenance - Assurer la réparation à distance en cas de télémaintenance - Réaliser une opération de maintenance - Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation - Automatisme - Electricité industrielle - Electromécanique - Lecture de plan, de schéma - Règles de sécurité Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Méthode Habilitation électrique B1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique B1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique B2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique B2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique BC : Chargé de consignation - Habilitation électrique BE : Chargé d'opérations spécifiques - Habilitation électrique B0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique BP : Chargé d'opérations sur les installations photovoltaïques - Habilitation électrique BR : Chargé d'intervention BT générale - Habilitation électrique BS : Chargé d'intervention BT élémentaire - Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension - Habilitation électrique H0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique H1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique H1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique H2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique H2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique HC : Chargé de consignation - Habilitation électrique Haute Tension - Habilitation nucléaire niveau 1 (HN1) - Habilitation nucléaire niveau 2 (HN2) - Habilitation électrique BE manoeuvres - Habilitation électrique H0B0 (non électricien) - Habilitation électrique H0V : Travaux d'ordre non électrique en voisinage renforcé
Début du contrat le 1er AOUT à Pérouges Missions: - Vente de glaces - Suivi des stocks - Nettoyage - Encaissements Vous avez de l'expérience dans la vente, ce poste est fait pour vous ! 13h30 à 18h30 à voir selon votre planning
Le cabinet Conseil Recrutement, du groupe Manpower, recherche pour son client, un fabricant de demi-produits et de pièces finies, leader mondial des thermoplastiques et des composites hautes performances, un Ingénieur qualité - Certification EN 9100 (H/F) Vos missions principales seront : -Mettre en place, accompagner et suivre les procédures qualité dans l'entité dans laquelle il/elle travaille -Organiser des actions de sensibilisation et de formation du personnel au problème de la qualité -Optimiser les process qualité (systèmes qualité) en fonction des contraintes de faisabilité de l'entreprise -Construire des indicateurs et élaborer des tableaux de bord de suivi de la qualité -Prévoir et organiser les audits fournisseurs dans le respect des normes, de la politique qualité de l'entreprise -Relations avec les différents partenaires -Veille réglementaire -... De formation supérieur en qualité, vous avez occupé un poste similaire. Vous connaissez la Certification EN 9100 Sérieu, ponctuel, autonome, force de proposition, appliqué Ce que nous vous proposons : Poste en CDI Poste en journée. Salaire selon profils avantages
Le cabinet Conseil Recrutement, du groupe Manpower recherche pour son client, un acteur de la conception et de la construction d'ouvrage d'art, un technicien BE - Chargé d'affaires / Métallerie - ouvrages d'art (H/F) Les missions : Vous intégrez une équipe de chargés d'affaires, et vous serez assistés de dessinateurs projeteurs. Vous avez en charge l'intégralité de votre projet, depuis le chiffrage jusqu'au suivi de chantier. Votre terrain de jeux est dans un périmètre de 4h00 autour de l'entreprise (un peu au national sur l'ensemble du territoire français) mais est principalement sédentaire , au sein des locaux de l'entreprise . Vos missions au quotidien seront les suivantes : -Etablissement de devis -Réponse à appel d'offres -Achats fournitures et négociation commerciale -Choix et gestion des sous traitants -Réalisation du projets - Travail sur Solidworks et Autocad 2D -Suivi du chantier - délivrance du chantier (durée du chantier généralement 4 à 5 mois) Vous étes l'interlocuteur principal du client. Votre sens du service et du travail « bien fait » fait de vous un expert vis-à-vis de ce dernier . Vous étes idéalement issu (e) d'une formation BAC2 en génie mécanique ou génie civil ou batiment - avec une expérience de 5 ans minimum dans le domaine de la charpente métallique / construction métallique / serrurerie / chaudronnerie. Une expérience de technicien BE, dessinateur projeteur, ... peut convenir. Vous pratiquez régulièrement la CAO , type AUTOCAD / SOLIDWORKS Ce que nous vous proposons : Poste en CDI Base hebdomadaire : 39H/sem - Statut Cadre Salaire entre 40 et 45K Tickets restaurant 11 PEE abondé par l'entreprise Intéressement CE Mutuelle avec prise en charge premium
L'agence ACTUAL recherche un agent de quai pour l'un de ses clients situé à La Boisse (01). Nous recherchons un/une candidat(e) motivé(e) pour un contrat de 18 mois. Vous travaillerez à temps plein, soit 35 heures par semaine. Vos missions incluront le chargement et le déchargement de marchandises. Vous serez également amené à du port de charges et de la lecture des bons de commandes. La possession des CACES 1B + 3 est obligatoire pour ce poste. Le poste propose un taux horaire de 11,91 EUR par heure, accompagné d'un panier repas de 4,20 EUR. Ce poste est proposé par notre agence, dédiée à vous offrir les meilleures opportunités et un environnement de travail stimulant. Vos avantages en travaillant avec Actual : - Possibilité d'effectuer vos demandes d'acomptes quand vous le souhaitez sur votre application My Actual - Comité d'entreprise - Parrainage, chèque cadeau - Livret - taux d'intérêt 12% - Formation sécurité et/ou professionnelle - FASTT Rejoignez Actual en postulant directement sur notre site internet. Vous pouvez également venir nous rencontrer au 1527 grande rue 01700 Miribel ou nous contacter par téléphone au *** (voir postuler). L'agence Actual Miribel vous attend avec impatience pour construire ensemble votre travail ! Pour le poste d'Agent de quai chargeur déchargeur (h/f), nous recherchons un candidat possédant des compétences clés et un niveau de maîtrise requis. - Le candidat doit démontrer une compétence avérée dans la gestion et la préparation des commandes, en veillant à la précision et à l'efficacité. Une attention particulière aux détails et une capacité à travailler dans un environnement dynamique sont essentielles. - Une connaissance des normes de sécurité et des procédures logistiques est fortement souhaitée. Le candidat doit être capable de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie. - Les CACES doivent en cours de validité - La lecture et la compréhension du français est impératif pour la lecture des bons de commandes et de livraisons N'hésitez plus à postuler !
Le cabinet Conseil Recrutement, du groupe Manpower, recrute pour son client, un acteur incontournable des marchés du luxe, un profil de régleurs injection en 2x8. Intégré au sein d'un groupe de 1500 collaborateurs, répartis sur 8 sites dans le monde, ce site compte une soixantaine de collaborateurs. L'entreprise souhaite accélérer l'éco-transition du packaging Luxe & Beauté en tant que leader sur son marché en « transformant la matière en expérience de manière vertueuse », Les équipements en place offrent de multiples possibilités dans la fabrication de moyennes et grandes séries en injection, bi-injection, en assemblage et décoration avec des investissements récents de nouveaux moyens de production. Sous la responsabilité hiérarchique du Chef d'équipe, vos missions principales seront : -Anticiper les changements de série en s'assurant que la documentation, la matière et l'outillage sont disponibles pour respecter les délais ; -Démonter, monter et régler, selon les standards définis, les outillages et périphériques lors des changements de formats et/ou en cours de production pour maintenir le niveau de qualité attendu ; -Participer à la vérification de conformité des premières pièces produites en vue du lancement de la production et ajuster selon les besoins ; -Intervenir dans la phase de lancement de production et de validation du démarrage de la série ; -Vérifier l'état général des équipements et appareillages ; -Renseigner et tenir à jour les outils de suivi de l'activité (tableau de bord de production, relevés d'incidents, qualité.) ; -Etudier les dysfonctionnements de process (qualité des produits, rendement, rejets.) et participer aux améliorations possibles ; Le profil recherché : -De formation type Bac Pro en plasturgie ou BTS Plasturgie. -Une première expérience sur un poste similaire sont des prérequis nécessaires -Vous connaissez le domaine de l'injection plastique. -Techniquement, la connaissance des presses en petits tonnages Billion, Haitian et des robots Sepro est appréciée. -Votre capacité à travailler en transverse ainsi que votre réactivité et votre capacité d'anticipation seront les clés de votre réussite dans cette entreprise dynamique, en extension et à taille humaine. Ce que nous proposons : Poste en CDI Salaire selon profil avantage
Manpower Dagneux a une nouvelle opportunité pour vous ! Notre client spécialisé dans la fabrication et la commercialisation des solutions de ventilation pour l'habitat et les locaux tertiaires recherche 1 Préparateur de commandes (H/F) avec le CACES 6. Au sein d'une société industrielle basée à Dagneux, vous occuperez une fonction logistique! En tant que préparateur de commandes avec le CACES 6, vos missions principales seront: -Emballage pièces -Préparation des marchandises pour les expéditions -Réception, enregistrement et rangement de marchandises -Utilisation d'un lecteur scan / douchette -Gestion des sorties marchandises -Chargement et déchargement de camion avec le chariot CACES 6 Vous travaillerez du lundi au vendredi en 2X8 (35h/sem) Salaire 11,88/h Prime d'équipe à 6 Prime panier à 6.80 Le profil recherché? Une personne avec de bonnes connaissances en logistique : emballage, préparation des commandes et titulaire du CACES 6. Avoir envie de s'investir dans la structure. Rejoindre la communauté Manpower c'est aussi: -Profitez d'un CET rémunéré à 8% -Profitez des offres d'un CSE attractif et avec pleins de bons plans!
Le cabinet de recrutement ACTUAL recherche pour le compte de son client un(e) Chargé(e) d'Affaires en Construction Métallique secteur Béligneux (01). Notre client, une PME dynamique en constante évolution, composé d'une quinzaine de personnes, spécialisée dans la conception et l'installation d'ouvrages en construction métallique. Vous assurez le suivi complet des projets, de la prise de besoin à la réalisation finale. Vos missions Vous êtes responsable du bon déroulement des projets. En véritable chef d'orchestre, vous : - Répondez aux appels d'offres et réalisez les chiffrages Négociez et concluez les contrats Coordonnez les équipes techniques (bureau d'études, atelier, chantier) Conception et mise en forme des plans Supervisez l'ensemble des phases du projet Assurez la gestion financière, le respect des délais et la qualité Ce poste est à pourvoir en CDI. Issu(e) d'une formation technique, vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine de la construction métallique, acquise lors de vos précédentes missions.Vous avez déjà occupé un poste similaire avec succès et vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et organisationnelles.
Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Préparateur de Commande ! Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et possédez le CACES 1B ? Nous avons une opportunité pour vous ! Manpower DAGNEUX recherche pour son client, spécialisé dans la distribution de matériaux de construction et d'outillage, un Préparateur de commandes avec caces 1B (H/F). Vos missions : -Préparation des commandes avec soin et précision -Utilisation du chariot élévateur (CACES 1B) -Respect des procédures de sécurité et des délais Ce que nous offrons : -Taux horaire : 11,91 / heure -Avantages supplémentaires : panier repas, prime de productivité, et un 13ème mois après 6 mois d'ancienneté -Horaires : en 2x8 (6h-13h30 ou 13h30-21h) -Titulaire du CACES 1B -Expérience en préparation de commandes souhaitée -Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes Envoyez-nous votre candidature dès maintenant et faites partie d'une équipe où chaque jour est une nouvelle aventure ! Rejoindre Manpower c'est aussi: -profitez d'un CET à un taux d'intérêt à 8% -d'un accompagnement personnalisé -des avantages sociaux culturels du CSE Manpower
À propos de la mission - Réceptionner un produit - Vérifier la conformité de la livraison - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots... - Charger des marchandises, des produits Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Dispose du CACES 1B ou 1A
Manpower MEYZIEU recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent de quai CACES 2 (H/F). Vos missions : -Conduite du train de colis irréguliers (colis de plus de 1m20, 50kg, ou de formes diverses) -Déchargement des colis sur rollers, au niveau des portes de chargement -Participation active au bon déroulement des flux sur la plateforme Informations pratiques : -Horaires : 11h30 à 17h30 (planning variable communiqué chaque fin de semaine) -Cadence soutenue, environnement physique (port de charges) Profil recherché : -CACES 2 en cours de validité, avec expérience en conduite -Rigueur, dynamisme et sens du travail en équipe -Bonne condition physique requise Vous vous reconnaissez ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe impliquée dans une activité en constante évolution !
ADB Services, société de nettoyage de haute qualité pour les professionnels de la région Rhône-Alpes, recherche des agents d'entretien H/F pour intervenir en renfort sur une fin de chantier sur Beynost. Recherchons d'URGENCE du 15 au 18 juillet, des agents d'entretien pour la fin d'un chantier. Expérience dans le nettoyage souhaitée ou personne motivée. Compétences requises : - Compétences en nettoyage Type d'emploi : CDD Rémunération : 12,38€ par heure.
Notre agence Adéquat de Meyzieu recherche pour son client basé à PUSIGNAN (69330), de nouveaux talents sur le poste : Préparateurs de commandes H/F Mission longue durée !! Missions : Recevoir et veiller à la conformité des livraisons Assurer le rangement des produits Préparer les commandes et conditionner les produits Assurer les expéditions Poste à 35h / semaine, du lundi au vendredi : 8H-12H - 12H30-16H Longue durée ! Salaire : 1770€ Brut / mois Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Manpower MEYZIEU recherche pour son client un magasinier préparateur de commandes (H/F). Ce client est un leader mondial dans le domaine des technologies médicales. Il conçoit, fabrique et commercialise des équipements et des solutions innovantes pour améliorer les soins de santé. Ses produits couvrent divers domaines, allant des implants orthopédiques aux équipements chirurgicaux et aux technologies neurovasculaires. En tant que magasinier préparateur de commandes, vos missions incluront : -Recevoir les marchandises -Gérer l'expédition des produits -Exécuter les tâches de distribution (réception, contrôle, emballage, expédition, stockage, retours, inventaires... ) -Effectuer la manutention : chargement/déchargement des camions, ouverture des colis, scan, déplacement des chariots, inventaires, rangement, conditionnement, emballage... -Vérifier la conformité des articles -Rédiger les documents associés en signalant toutes les anomalies observées aux interlocuteurs concernés -Classer ces documents de manière appropriée -Stocker les marchandises selon les instructions données (tri informatique et physique, correction des anomalies simples... ) -Éditer les documents pour le transporteur, le client et pour archivage (BT et BL) Vos conditions de travail : -Horaires : 11h15 - 19h (45 minutes de pause) -Rémunération : 13,06/h Rejoindre le groupe MANPOWER, c'est aussi accéder à une multitude d'avantages : -Un Comité d'entreprise (CE) généreux : chèques vacances, locations de vacances, et bien d'autres. -La possibilité d'un CDI-I pour construire une carrière solide -Un Compte épargne temps rémunéré à 8 %, parce que votre argent mérite de fructifier ! -Les services du FASTT pour vous accompagner dans tous les aspects de votre vie : garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule, et bien plus encore -Une Mutuelle pour veiller sur votre bien-être médical Ce poste est fait pour vous si : -Vous avez une bonne connaissance des procédures de réception, stockage et expédition -Vous êtes rigoureux et organisé -Vous êtes autonome et proactif dans la gestion des tâches quotidiennes -Vous êtes titulaire du CACES 3 (est un plus) Si vous vous reconnaissez dans ce profil, et si ce poste vous intéresse, n'hésitez plus, postulez !
L'AJRC (Association Jeux Resto Centre), Espace de Vie Sociale (agrément CAF de l'Ain) activités de périscolaires, d'accueil de loisirs et gestion de 2 cantines à Saint Maurice-de-Gourdans et St Jean de Niost (01800), 380 familles adhérentes, 30 salariés, recrute en CDI, à partir du 29 Août 2025, un(e) Animateur/trice, adjoint(e) pédagogique, périscolaire, temps méridien et extrascolaire + Gestion de l'axe lien social (actions auprès des familles) Le poste est basé sur la commune de St Jean de Niost. Le temps de travail hebdomadaire est de 35 heures (2 heures de réunions prévues par semaine suivant un planning) . Il sera réparti comme suit et pourra être modifié en fonction des besoins de la structure : Périodes scolaires : 35 heures prévues par semaine suivant un planning remis en main propre. Lundi, mardi : De 9h00 à 11h15 (en gestion administrative) - De 11h15 à 14h00 (temps méridien) - De 16h15 à 18h30 (accueil périscolaire) Mercredi : De 9h30 à 16h00 sur le terrain Jeudi : De 9h00 à 11h15 (en gestion de l'axe lien social) - De 11h15 à 14h00 (temps méridien) - De 16h15 à 18h30 (accueil périscolaire) Vendredi : De 9h00 à 11h15 (en gestion de l'axe lien social) - De 11h15 à 14h00 (temps méridien) - De 16h15 à 18h00 (accueil périscolaire) Concernant la période de vacances scolaires, votre temps de travail hebdomadaire sera de 35 heures (planning remis 7 jours avant) - Missions de l'animateur/trice- Adjoint pédagogique : Encadrement des activités de loisirs planifiées. (Gestion du temps méridien, Accueil périscolaire, mercredi, Accueil de loisirs enfance -Gestion du Club jeunes petites et grandes vacances) Assurer l'encadrement et le service auprès des enfants durant le temps méridien sur les périodes scolaires. Travailler en collaboration avec la responsable enfance-jeunesse, la seconder dans son action. Coordonner les équipes d'animation de St Jean de Niost et veiller au respect du projet. Un rôle d'Accompagnement des animateurs : De socialisation qui consiste à transmettre un langage, des attitudes, des comportements et à faire repérer les contraintes et les règles de l'organisation propre au centre. De transmission des connaissances qui consiste à faire acquérir des savoir-faire, des capacités de communication, des savoirs théoriques en lien avec la pratique. D'évaluation qui consiste à aider l'animateur à mesurer l'écart entre le profil de poste et sa mise en pratique lors des bilans préparé avec le responsable enfance jeunesse. Il est l'intermédiaire entre l'équipe d'animation et la direction en ce qui concerne le suivi du projet pédagogique. Il organise l'accueil et le départ des enfants avec le responsable enfance jeunesse-Habitants-Familles. Il a un rôle de formation des animateurs et de suivi des animateurs stagiaires. - Missions de l'animateur/trice-Famille (axe lien social) : - Favoriser l'émergence de projets - Développer l'implication des habitants à l'animation de l'espace de vie sociale - Garantir la cohérence des actions mises en œuvre au sein de l'EVS - Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet social de l'EVS - Profil Diplôme exigé : BPJEPS LTP ou Equivalence Expérience souhaitée : 2 ans dans le domaine de l'animation et auprès du public adulte Compétences souhaitées : - Connaissance du public enfance et jeunesse, - Compétences pédagogiques et créatives pour concevoir et animer des activités et projets - Écoute active et empathie pour accompagner les enfants et les jeunes. - Rigueur, esprit d'initiative et sens du travail en équipe. - Qualité relationnelle et capacité d'écoute. - Être titulaire du permis B - Salaire : Selon convention collective ECLAT Adresser lettre de Motivation, CV AVANT le 01.08.2025 par mail à ajrc01.direction@gmail.com
Manpower PONT DE CHERUY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, des Opérateurs de production en 3*8 sur Chavanoz (H/F) machinistes et aide machines La détermination, la confiance et la simplicité font partie de l'ADN de l'entreprise. Et vous ? Ici, vos missions seront : Dans une usine de toronnage vous aurez à mettre en place des câbles de différentes épaisseurs et longueurs afin qu'ils soient toronné selon le bon de commande. Il vous faudra vérifier la bonne marche de la machine, et effectuer de petits réglages (par exemple, la vitesse) avec l'aide du machiniste. Vous alimentez les machines en matières premières ou pièces et inspectez les pièces (qualité) La sortie de câbles en toron pour le départ vers les expéditions. Une opportunité de vous épanouir professionnellement dans un environnement adéquat. Horaires du lundi au vendredi en 3*8 : 6H-14H / 14H-22H / 22H-6H Rémunération : Taux horaire nombreuses primes (casse croute, habillement, panier, 13ème mois... ) Poste à pourvoir de suite. Vous êtes rigoureux, volontaire Vous appréciez le travail en équipe Vous avez au moins 6 mois d'expérience dans le milieu industriel. Vous souhaitez vous investir pour apprendre un nouveau métier ou vous êtes expérimenté et vous voulez vous perfectionner ? Les 3*8 ne vous font pas peur, manutention à prévoir. Si vous avez envie de vous lancer dans une nouvelle aventure et devenir en même temps notre nouveau talent, appelez nous ou postulez directement en ligne ! Vos avantages Manpower : Un CE et un CCE pour : -partir en vacances, -des chèques-vacances, des chèques-lire, -des bons cadeaux pour les évènements de la vie, -des réductions pour les sportifs. Une application pour vous . Mon Manpower Un accès à l'épargne rapide et facile .à 8%!!!
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un(e) Chargé(e) de Relation Clients à Thil (01120). Vos missions seront les suivantes : - Assurer le suivi d'un portefeuille clients en lien avec l'activité et les services internes - Suivre et traiter les anomalies de façon journalière - Gérer les tâches administratives en lien avec l'activité quotidienne - Coordonner les actions correctives auprès du réseau - Assurer l'interface avec l'équipe de production pour assurer la bonne réalisation des expéditions, des enlèvements et des impératifs clients Horaires : 9h-17h Rémunération : 1900EUR-2000EUR Vous avez une expérience en relation clientèle idéalement dans le secteur du transport. Nous recherchons quelqu'un qui maîtrise l'anglais et ayant une aisance sur Excel et les outils informatiques. Vous êtes quelqu'un de dynamique et ayant une bonne communication. Votre profil correspond et notre offre vous intéresse ? Alors n'hésitez plus et envoyez nous votre CV !
Formation au CFA Ducretet de Vénissieux - Poste basé à Dagneux (01) Contrat d'apprentissage - 12 mois de septembre 2025 à septembre 2026 Niveau requis : Bac technique (idéalement) Rémunération : 43 % à 100 % du SMIC selon l'âge (774,77 € à 1 801,80 €) Intégrez l'univers passionnant du café avec MALONGO ! Le CFA Ducretet, acteur incontournable de la formation dans les domaines de l'électroménager, de la maison connectée et des télécoms, recrute pour son partenaire Les Cafés MALONGO, une entreprise française engagée et à taille humaine, un(e) alternant(e) technicien(ne) SAV itinérant(e). Vos missions avec nous : Rejoignez l'équipe du service après-vente et découvrez un métier riche en mobilité, en contact client et en expertise technique ! Vous serez amené(e) à : - Installer, régler, entretenir et réparer des machines à café professionnelles (traditionnelles, automatiques, à doses) - Intervenir directement chez les clients : cafés, hôtels, restaurants - Respecter les procédures d'intervention et les règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement Le profil que nous recherchons : - Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et autonome - Permis B obligatoire (interventions itinérantes) - Un intérêt pour le domaine technique et le travail en contact direct avec les professionnels est un vrai plus La formation : Titre préparé : Technicien Services de l'Électroménager Connecté (TSEC - Niveau 4 / équivalent Bac) Formation dispensée au CFA Ducretet de Vénissieux Pourquoi choisir cette alternance ? - Une expérience terrain valorisante - Une formation diplômante - Un secteur d'activité en pleine croissance - L'opportunité de travailler avec une entreprise française reconnue, engagée dans la qualité et l'innovation Prêt(e) à nous rejoindre ? Postule dès maintenant et donne un coup de boost à ton avenir avec une alternance qui a du sens !
Le Réseau Ducretet est le leader national de la formation dans le domaine du commerce, des services, de la maintenance, de l'univers de la maison connectée et du Très Haut Débit. Notre mission est de former en alternance des apprenti(e)s vendeurs et techniciens. Le Réseau DUCRETET a acquis une solide expérience de la formation professionnelle aux métiers des réseaux ADSL/FTTH, du multimédia, de l'électrodomestique et de la maison connectée.
Quelles contributions apporterez-vous en tant que Technicien(ne) de laboratoire (biologie, biochimie) ? Au sein d'un établissement de pointe, vous serez responsable de la réalisation et de l'analyse d'expériences biologiques dans un environnement collaboratif et dynamique - Effectuer des tests biologiques et biochimiques selon les protocoles standardisés - Collaborer étroitement avec les équipes pour analyser et interpréter les résultats expérimentaux - Assurer la maintenance quotidienne des équipements de laboratoire et veiller à la conformité des normes de sécurité Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: 13.9 euros/heure Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : - Indemnité kilométrique - Primes et 13ème mois - RTT Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Randstad Inhouse est votre partenaire de confiance pour la gestion de personnel intérimaire. Nous travaillons dur pour vous aider à trouver les meilleurs talents pour votre entreprise. Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
CHALLANCIN PREVENTION ET SECURITE est un des leaders sur le marché de la sécurité privée. Nous assurons des prestations auprès des entreprises et des établissements publics. Nous sommes implantés nationalement via un réseau de 22 agences sur le territoire national. Nous comptons plus de 3.500 collaborateurs sur cette activité. Nous recrutons un(e) Responsable OU Coordinateur(ice) Hygiène Sécurité Environnement (HSE) ! Dans le cadre du renforcement de notre Direction Qualité, nous recherchons un(e) Coordinateur HSE pour déployer, faire vivre et promouvoir notre système de management Qualité, Sécurité, Environnement (QSE) auprès de l'ensemble des collaborateurs et clients de la société Challancin Prévention et Sécurité. Rattachée à la responsable Régional Auvergne-Rhône Alpes et PACA vous aurez pour mission de déployer la politique nationale de prévention des risques professionnels de l'entreprise. Pourquoi postuler ? Un poste à fort impact pour la sécurité et la qualité de vie au travail de nos collaborateurs Des valeurs humaines fortes Une structure en pleine évolution, avec des projets motivants et transverses Vos principales missions : - Identifier les risques, gérer les blocages et proposer des plans d'action locaux. - Proposer des actions correctives et suivre les indicateurs sécurité. - Participer à l'élaborations des plans de prévention Formation et sensibilisation : - Former et sensibiliser les équipes aux enjeux de santé et de sécurité. - Développer des modules adaptés et organiser des campagnes de prévention. Gestion reporting : - Produire des rapports de suivi et analyser les indicateurs sécurité. Coordination et communication: - Coordonner les actions de prévention en coordination de l'exploitation. - Présenter les indicateurs en copil, CSE et auprès des clients. - Vous serez amené-e à effectuer des déplacements fréquents sur les sites de la région. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS Contrat CDI AM au forfait 218 jours travaillés - RTT par an - Véhicule de service, Ordinateur Portable, Téléphone - Ticket Restaurant Emplois nécessitant une autorisation gouvernementale. Titulaire du TFP APS et du SSIAP 1 fortement apprécié.
CHALLANCIN PREVENTION ET SECURITE est un des leaders sur le marché de la sécurité privée. Nous assurons des prestations auprès des entreprises et des établissements publics. Nous sommes implantés nationalement via un réseau de 15 agences sur le territoire national. Nous comptons plus de 3.000 collaborateurs sur cette activité.
Adecco recrute des préparateurs de commandes pour son client VEEPEE. En tant que préparateur de commandes , vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions seront les suivantes : - Préparation des commandes à l'aide d'un scan - Réception et vérification des produits - Gestion retours clients - Manutention Poste en 2X8 : 5h04 /12h40 - 13h / 20h36, en alternance une semaine sur deux, du lundi au vendredi. et également poste en journée : 7h04-14h40 Possibilité de faire des heures supplémentaires le samedi. Rémunération: - Majoration de 25% des heures supplémentaires - 5,50€ / jour de panier repas - 200€ brut de prime de productivité mensuelle (sous conditions) - 13ème mois (sous conditions)
VEEPEE est une entreprise dynamique et en pleine expansion, spécialisée dans la vente en ligne de produits de mode, beauté et lifestyle. Rejoindre VEEPEE, c'est intégrer une équipe passionnée et contribuer au succès de l'entreprise.
Le groupe SOVITRAT, est à la recherche d'un PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F) pour mission basée à LA BOISSE (01) Missions Préparation et expédition des commandes à l'aide du chariot CACES 1 Picking, manutention palettisation, conditionnement, conformité des produits Horaires 2*8 : 6h00-13h30/13h30-21h00 (weekend non travaillé) Profil CACES 1A ou 1B obligatoire Première expérience exigée en préparation de commandes
Le Groupe SOVITRAT est une entreprise de travail temporaire. Nous proposons des missions en intérim, CDI, et CDD dans la plupart des secteurs d'activités: Industrie, Tertiaire, BTP, Transport-Logistique...
Notre agence Alliance Recrutement recherche, pour l'un de ses clients, un(e) Support Technique & Formateur (H/F). Vous intégrez le Pôle Service en tant qu'interlocuteur technique privilégié des clients et utilisateur-rices des solutions, tout en assurant leur formation à l'utilisation optimale des produits ou services proposés. Missions principales : - Assurer l'assistance technique (diagnostic, résolution de problèmes, accompagnement à distance ou sur site) - Participer activement au support de niveau 1 et 2 pour les clients internes et externes - Élaborer et animer les sessions de formation (présentielles ou à distance) sur les outils, logiciels ou matériels déployés - Rédiger les supports de formation et guides utilisateurs - Contribuer à l'amélioration continue des services et de la satisfaction client - Collaborer avec les équipes techniques et commerciales pour assurer un suivi client de qualité Profil recherché : - Formation Bac +2 minimum dans un domaine technique (informatique, électronique, électrotechnique ou similaire) - Expérience réussie dans un rôle similaire de support technique et/ou formation - Excellentes compétences en communication orale et écrite - Pédagogue, rigoureux-se et orienté-e client - Capacité à s'adapter à des publics variés et à vulgariser des notions techniques - La maîtrise d'outils de ticketing, de gestion de formation ou CRM est un plus Conditions : Poste à pourvoir rapidement Déplacements occasionnels à prévoir Rémunération selon profil et expérience
Notre agence Alliance recrutement recherche pour l'un de ses clients un(e) Technicien / Technicienne de Maintenance en Monétique (H/F). Vous intervenez sur le maintien en condition opérationnelle des équipements de paiement électronique (terminaux, automates, distributeurs, etc.) auprès des clients. Missions principales : - Installer, configurer et paramétrer les équipements de paiement électronique - Assurer la maintenance préventive et corrective des terminaux de paiement et automates - Diagnostiquer les pannes, réaliser les réparations et tests sur site ou en atelier - Intervenir rapidement pour limiter les interruptions de service chez les clients - Assurer le suivi des interventions via les outils informatiques dédiés - Conseiller et former les utilisateurs sur le bon fonctionnement des équipements - Respecter les procédures de sécurité et les normes en vigueur Profil recherché : - Formation technique (Bac Pro, BTS ou équivalent) en maintenance, électronique, électrotechnique ou informatique industrielle - Expérience significative dans la maintenance d'équipements électroniques, idéalement en monétique ou équipements de paiement - Bonne connaissance des systèmes électroniques, réseaux et protocoles de communication - Autonomie, rigueur et sens du service client - Permis B souhaité (déplacements fréquents) Conditions : Poste à pourvoir rapidement Rémunération selon expérience
Sous la responsabilité directe de la Responsable RH, vous aurez pour mission de gérer l'ensemble de la paie et de l'administration du personnel pour un périmètre de 190 collaborateurs répartis sur plusieurs sites. Vos principales missions seront : - Elaboration des fiches de paie : - Saisie des éléments variables (heures, congés, absences, primes, etc.). - Élaboration et contrôle des 190 bulletins de paie mensuels. - Suivi des indemnités journalières de sécurité sociale (IJSS), des remboursements, des soldes de tout compte. - Préparation des écritures comptables liées à la paie. Réalisation des déclarations sociales : - Préparation des déclarations sociales nominatives (DSN) mensuelles. - Calcul et règlement des charges sociales. - Gestion des relations avec les différents organismes sociaux (URSSAF, caisses de retraite, prévoyance, etc.). - Gestion administrative du personnel : Suivi des dossiers des salariés (données personnelles, contrats, avenants, etc.). - Gestion des adhésions aux organismes sociaux, des titres restaurants, des acomptes, des congés payés, des sorties de salariés. - Suivi des absences (maladie, congé maternité, etc.) et gestion de la prévoyance. - Émission des attestations employeur, gestion des arrêts maladie et des formalités de sortie des salariés. - Diplômé(e) Bac+3 en gestion, paie, ressources humaines ou comptabilité. - Minimum 3 ans d'expérience en gestion de la paie. - Maîtrise des outils informatiques liés à la paie, notamment Excel. - Une connaissance du logiciel Anael Paie (Infor) et de la convention collective du BTP serait un vrai plus - Bonne connaissance des législations sociales et fiscales en vigueur. - Rigueur, autonomie, sens du service et confidentialité. - Capacité à gérer les priorités et à travailler de manière autonome. - Excellentes qualités relationnelles et sens du service client. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Akkodis Talent *, le spécialiste de l'intérim et CDI dans les domaines de l'IT et de l'ingénierie recrute pour son client équipementier automobile : un Technicien Essai Electronique (H/F) Vos principales missions seront de participer à definition et la réalisation des essais de bon fonctionnement. Pour cela vos actions seront : - Realiser les scénaris de tests - Réaliser des tests et des essais sur des équipements électroniques. - Analyser les résultats des tests et rédiger des rapports. - Participer à l'amélioration continue des processus de test. - Collaborer avec les équipes de développement et de production pour assurer la qualité des produits. De formation BAC +2 en électronique, électrotechnique ou domaine similaire. Vous disposez de connaissances techniques en électronique et en instrumentation. Rigueur, autonomie et sens de l'organisation sont des atouts incontournables à la bonne réussite de votre mission.
Sous la responsabilité du responsable des services techniques et du directeur des services techniques et urbanisme, vous devez définir, programmer, planifier et suivre l'entretien, la maintenance et l'exploitation des voiries. Le/La responsable équipe voirie a pour mission de coordonner une équipe de 3 personnes et d'organiser et d'exécuter les travaux d'entretien courant afin de maintenir et de pérenniser la qualité du patrimoine de voirie. Il garantit alors aux usagers la sécurité et le confort des déplacements, optimise l'utilisation du réseau et propose les aménagements nécessaires. Missions / conditions d'exercice : Management : - Encadre, anime et coordonne une équipe de 3 agents chargés de l'entretien de la voirie. Le/la responsable est le relais d'informations auprès de l'équipe et fait appliquer la politique managériale de la collectivité. - Participe au pilotage de l'équipe et élaboration du planning hebdomadaire en collaboration avec le responsable des services techniques - Rend compte à sa hiérarchie du travail réalisé et à effectuer - Alerte sur les dysfonctionnements et difficultés rencontrées Technique : - Effectue les opérations de nettoyage manuel ou mécanisé de la voirie et espaces publics : abris de bus, toilettes publiques, grilles et avaloirs, accotements, affichages sauvages - Suivre les travaux externalisés du curage des réseaux d'eau pluviale et fauchage des accotements - Veille active sur les dégradations et pollution de voirie - Installation et maintenance de la signalisation verticale, pose et dépose de la signalisation temporaire - Réalise des travaux de petit terrassement et maçonnerie en VRD - Exploitation de la voirie en viabilité hivernale -> patrouilles et interventions - Suivi de l'entretien préventif et curatif des engins et des matériels d'exploitation - RENFORT : peut aider l'équipe Espaces Verts et Bâtiment en cas de nécessité Profil recherché : - Polyvalence, ponctualité, habileté, rigueur, autonomie, sens des responsabilités et de la communication. Dynamisme et capacité d'écoute, esprit d'équipe, aptitude à prendre des initiatives - Maîtriser les règles de sécurité du travail, avoir des notions de signalisation de chantier, des procédures courantes de travaux sur la voie publique, connaissances techniques en matière de nettoyage et d'entretien, connaissances du fonctionnement de la collectivité et de son environnement, des consignes en cas d'urgence. Connaitre les règles de base du tri sélectif Nous recherchons une personne qui sait : - faire bonne utilisation du matériel couramment utilisé en voirie (balayeuse, débrousailleuses, souffleurs etc...) et rendre régulièrement compte à sa hiérarchie du déroulement de ses activités, - utiliser les produits d'entretien, de désinfection et de débouchage, technique de traitement des tags, pose de mobilier urbain. Habilitations particulières : Permis B indispensable - EB et C seraient un plus Certains CACES pour les engins de chantiers ou pour l'utilisation de matériels divers seront également appréciés. Astreintes : Intervention les week-ends et jours fériés en cas d'urgence (1 W-E sur 6 environ), astreinte neige (1 W-E sur 3 environ) de mi-décembre à mi-février (possibilité d'évolution en fonction des choix d'organisation), en cas d'évènements exceptionnels Avantages liés à la collectivité : tickets restaurants, possibilité de compte épargne temps, régime indemnitaire, adhésion CNAS, participation assurance santé et prévoyance, prise en charge à 75% des frais de transports
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un futur chef d'atelier. Après une formation interne complète vous serez amené(e) à prendre des responsabilités au sein de l'atelier, jusqu'à en assurer la coordination partielle ou totale. Vous devrez assurer : - la fabrication (stores en bois, mains courantes, lambrequins, etc.), - la découpe, - l'assemblage - le montage - Suivi et organisation du travail en atelier - Planification des activités selon les délais et priorités - Encadrement de l'équipe (partiel ou total selon progression) -Participation à l'amélioration continue des méthodes de travail - Vous veillez à la qualité de vos ouvrages et de vos finitions. Du lundi au jeudi 7h30 12h - 13h - 16h Vendredi 7h30-12h30 Autonome et organisé(e), vous aimez le travail soigné et bien réalisé. Vous êtes motivé(e) et savez travailler en équipe.
Un grand entrepôt logistique de stockage de produits frais (fromages) basé à Béligneux (01360) rattaché à un groupe multinationale de production et distribution de produits agro alimentaire recherche 1 préparateur/ préparatrice de commandes avec Caces 1B. Au sein d'un entrepôt frigorifique, vous tiendrez un poste de préparateur de commandes avec CACES 1B. Vous l'avez compris vous travaillez dans un environnement entre 0 et 4C (vous serez équipé gants et tenue froid) Vos missions au quotidien seront les suivantes : -réceptionner les palettes de produits -bipage, contrôle et stockage -préparation des commandes pour la grande distribution -utilisation d'un chariot de préparateur, et lecteur scan Salaire de base : 1915,59 soit un taux horaire à 12,63 - Majorations de nuit : 60% ( de 4h à 6h) - Majorations de samedi : 25% - Panier jour : 4,50 (à partir de 6h travaillées) Horaire en matin fixe : 4H - 11H30 du lundi au vendredi 1/2 samedi travaillés Vous souhaitez un poste en logistique sur long terme, vous êtes titulaire du CACES 1B. Vous recherche une expérience avec de vraie valeurs humaines ? Ce poste est fait pour vous ! Postulez ! Rejoindre Manpower c'est aussi: -profitez d'un CET à un taux d'intérêt à 8% -d'un accompagnement personnalisé -des avantages sociaux culturels du CSE Manpower
Prise de poste au 18 Août À propos de la mission - Gestion de l'accueil physique, téléphonique et mail avec réorientation vers les bons interlocuteurs si nécessaire. - Enregistrement de demandes clients dans nos logiciels informatiques internes (saisie et reporting). - Suivi mensuel et réassort des besoins de petites fournitures. Rémunération & Avantages Rémunération : 12,53 EUR - 12,85 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,16EUR - 15,55EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins 6 mois
Tu ne te reconnais pas dans le système scolaire classique ? LSG Académie, nous ne sommes pas une école, et c'est ce qui fait notre force. Notre mission : te permettre d'apprendre autrement, en alternance, directement sur le terrain, tout en préparant un diplôme reconnu par l'État. Parce qu'apprendre en entreprise, c'est aussi apprendre pour de vrai ! LSG ACADEMIE et TAPE à L'Œil unissent leurs forces pour t'offrir une formation complète : - LSG Académie assure la partie formation à distance, encadrée et certifiante. - TAPE à L'Œil Franchisé t'accueille en entreprise pour apprendre le métier d'assistant(e) manager ou le métier de Responsable Petite ou Moyenne Structure en conditions réelles ! Assistant(e) Manager en Alternance - un titre professionnel de niveau 4 (équivalent Bac), une expérience concrète, et une équipe pour t'accompagner à chaque étape. Si tu es Passionné(e) par le commerce et la mode enfant, si le client et sa satisfaction sont tes priorités : REJOINS TAPE à L'OEIL ! Avec plus de 133 magasins à travers le pays, Tape à l'œil est une marque de prêt-à-porter enfant. ***TES MISSIONS*** Tu veux apprendre en faisant ? Tu vas être servi(e) ! À travers ton cursus, tu découvriras les indispensables du management, de la vente, du merchandising et de la relation client. CHOUCHOUTE LES CLIENTS DU PLUS PETIT AU PLUS GRAND ! ***TON ALTERNANCE** 1 jour par semaine en formation à distance (pas besoin de bouger !) 4 jours par semaine en entreprise, au cœur du magasin franchisé. Un vrai job, une vraie équipe, des responsabilités et un encadrement personnalisé
Bienvenue sur le site de LSG Académie, votre Académie de Formation d Apprentis (CFA) dédiée à vous accompagner dans l apprentissage d un métier et dans le développement de vos compétences professionnelles. Nos entreprises partenaires, nous font confiance et nous chargent de recruter leurs futurs apprentis !
Votre mission : Gestion des projets clients - Vous accusez la réception des commandes, saisissez les informations dans l'ERP, organisez les rendez-vous. - Vous planifiez, coordonnez et suivez les installations, de la commande à la livraison. - Vous validez les prérequis techniques avec les clients avant l'installation, les transmettez en interne. - Vous vérifiez la conformité administrative des documents (contrats, CGV, pièces légales, etc.). Suivi administratif et gestion des comptes clients & fournisseurs - Vous enregistrez les commandes dans l'ERP et assurez le suivi dans les tableaux de bord. - Vous saisissez et envoyez les commandes fournisseurs, en assurez le suivi jusqu'à la livraison. Relation client & gestion des litiges - Vous suivez les requêtes client post-installation (tickets, mails, appels). - Vous gérez les litiges, coordonnez les réponses et solutions correctives. Mission en intérim à pourvoir au plus vite jusqu'au 15 septembre Rémunération de 30 à 35K selon profil et expérience Pour mener à bien les missions de ce poste, - Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire - Anglais courant requis (niveau C1 minimum) pour échanges fournisseurs et sous-traitants. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client un Technicien de Maintenance pour son site basé à Montluel. Vos missions seront les suivantes : - Maintenances curatives : Intervenir sur les équipements (électriques, mécaniques, hydrauliques, pneumatiques, automatisés et robotiques) - Minimiser les arrêts de production - Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires - Mettre en place et appliquer un plan de maintenance préventive - Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance Vos horaires : 7h30-12h / 12h30-16h et vendredi 7h 12h Rémunération : 35kEUR - 40kEUR / an Nous recherchons quelqu'un disposant idéalement d'une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la maintenance industrielle - Connaissances en mécanique, électricité et automatisme - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Rejoignez un environnement industriel dynamique et innovant où vos compétences techniques seront valorisées.
Dans le cadre du développement de l'agence Lyon-Montluel, nous recherchons sur le secteur de GRENOBLE un coordinateur sécurité privée (H/F). Profil recherché: Titulaire des diplômes suivants: - Carte professionnelle du CNAPS en cours de validité - SST en cours de validité - SSIAP 2 est un plus Sous la responsabilité du chef de secteur, vous aurez comme principales missions : - L'encadrement intermédiaire, l'animation des équipes sur sites. - Le contrôle de la prestation afin de s'assurer de la satisfaction des clients. - La validation et l'intégration des nouveaux collaborateurs sur nos différents sites clients. - Le maintien et le suivi des connaissances des collaborateurs sur sites. - La prise en charge des prestation de remplacement. - La prise en charge des prestation sensible. Vous avez déjà une expérience significative de management opérationnel dans le domaine de la sécurité privée (la connaissance de l'incendie serait un plus) et vous souhaitez vous investir dans une structure qui vous permettra d'évoluer. Poste nécessitant une habilitation gouvernementale Disponible, motivé(e) et dynamique, vous avez le sens du service et vous vous épanouissez dans la relation humaine.
Nous recherchons un Électricien (h/f) dynamique et motivé pour rejoindre une équipe à Jonage (69330). Vos missions incluront le tirage de câbles, le raccordement d'appareillages, la pose de chemins de câbles et goulottes, ainsi que la lecture de plans et schémas électriques. Vous serez également responsable du câblage d'armoires et des travaux de mise en conformité. Ce poste est à temps plein. Ne manquez pas cette opportunité de développer vos compétences dans un environnement professionnel stimulant. Pour plus d'informations, merci de contacter notre agence de recrutement. Pour le poste d'Électricien (h/f), nous recherchons un candidat possédant des compétences techniques avancées et une grande attention aux détails. Compétences requises : Le candidat doit avoir une expérience solide en installation et maintenance des systèmes électriques. Une connaissance approfondie des normes de sécurité électrique est essentielle. La capacité à lire et interpréter des plans techniques est indispensable. Une expertise en dépannage et résolution de problèmes électriques est également requise. Le candidat doit démontrer un haut niveau de compétence dans l'utilisation des outils et équipements électriques modernes. Une certification reconnue en électricité sera considérée comme un atout majeur.
Notre client spécialisé dans le marquage au sol, recherche un(e) manœuvre pour renforcer ses équipes Sous l'encadrement du chef d'équipe, vous serez amener à réaliser les missions suivantes : - Traçage au sol - Port de charges - Mise en place de la sécurité du chantier - Manutentions diverses liées à votre poste Votre profil Une expérience en peinture est souhaitée, mais non obligatoire Permis B et voiture indispensable ! ( divers chantiers dans la région, avec point de rencontre différent) Vous êtes dynamique, ponctuel, polyvalent et flexible sur les horaires ( travail de journée où de nuit selon les besoins du planning)
NOTRE ROLE : Au cœur de notre stratégie data, vous aurez un rôle clé dans la structuration, la gestion et la fiabilisation des bases de données de l'entreprise (données Produits, Marketing). Rattaché(e) au responsable Digital-Data, vous serez garant(e) de la qualité des données, de leur cohérence et de leur bon usage à travers toute l'organisation. Ce poste demande une grande rigueur, un bon sens de l'organisation et une capacité à coordonner les différents responsables de la donnée dans une logique de collaboration transverse. Vous jouerez un rôle de facilitateur entre les équipes métier et technique pour assurer une donnée fiable, exploitable et partagée. VOS MISSIONS : Assurer la qualité, la cohérence et la gestion des données produits (PIM, ERP, CRM) dans le respect des processus établis. Alimenter, enrichir et maintenir les bases de données produits en lien avec les contributeurs internes et externes. Organiser et suivre la saisie des données produit, en collaboration avec les services concernés (Marketing, Achats, R&D.). Suivre des reportings et tableaux de bord pour accompagner le pilotage de la donnée Contribuer à l'amélioration des systèmes de gestion de données en participant aux développements et tests des nouveaux outils, et en documentant les modes opératoires associés. Porter des projets d'évolution des systèmes, rédiger des cahiers des charges et spécifications fonctionnelles Former et accompagner les utilisateurs dans la prise en main des outils de gestion de données. Participer activement à la transformation digitale de l'entreprise en promouvant l'usage des outils de gestion de données. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Ambiance Dynamique : Rejoignez une équipe motivée et collaborative où chaque jour apporte de nouveaux défis et opportunités. Formation Continue : Bénéficiez de formations régulières pour rester à la pointe de l'innovation technique et commerciale. Opportunités de Carrière : Évoluez au sein d'une entreprise en pleine croissance avec des perspectives de carrière passionnantes. LOCALISATION : Beynost (01) à 15 min de la Gare-Part Dieu en train. VOTRE PROFIL : Diplômé d'un Bac+2 à Bac+3 en gestion de données, systèmes d'information, ou autre filière technique avec appétence pour la data. Vous avez une appétence pour les données, leur organisation, leur structuration, et comprenez les enjeux associés à leur qualité et leur diffusion. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre capacité à structurer des informations complexes et votre sens du travail collaboratif. Vous avez une bonne maîtrise d'Excel Vous avez une compréhension générale des architectures de données, des systèmes PIM/CRM/ERP. Vous êtes à l'aise avec un environnement digital, aimez tester de nouveaux outils et avez une bonne capacité d'adaptation. Vous êtes pédagogue et doté d'un sens du relationnel dans l'accompagnement et la formation des collaborateurs CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : Un parcours d'intégration et de formation au poste vous sera proposé à votre arrivée Vous travaillerez dans un cadre de travail agréable (Management bienveillant, entreprise à taille humaine, équipe soudée, e-learning sur la partie produits, CSE dynamique...) et vous profiterez également d'une politique RH forte (Formations type " Sales Academy ", animations RH, possibilité d'évolutions professionnelles, mobilité interne...) Un programme diversité et inclusion engageant La prise en charge à 75% des transports en commun Un temps de travail souple (37h30 par semaine avec 12 jours de RTT, des horaires flexibles, télétravail jusqu'à 6 jours par mois) Rémunération selon profil + Prime de performance + Prime d'intéressement / Participation + Mutuelle familiale + Tickets restaurant 11 € avec prise en charge de 60% par l'employeur Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap
Entreprise agile et familiale spécialisée dans l'achat de matière première aux agriculteurs, notre client est actuellement à la recherche d'un chargé d'affrètement transport. Dans un cadre idyllique, vous serez chargé des missions suivantes : - Planification de toutes les livraisons des contrats en cours, organiser le transport des marchandises et la livraison d'engrais - Recherche de Transport, répondre aux commandes clients, créer une relation de partenaire avec les transporteurs, négocier les tarifs - Suivi du bon déroulement de l'exécution et des commandes - Gestion des litiges - Gestion de la partie du quart sud ouest et de l'Espagne Horaires : Horaires de journée du lundi au vendredi 8h30-12h / 14h-17h30 (un jour par semaine 10h-18h30 et un jour 8h-16h30) Rémunération : Environ 2000EUR au démarrage puis évolution + prime trimestrielle + TR 8EUR + Mutuelle 80/20. Nous recherchons quelqu'un de sérieux et de motivé pour rejoindre une équipe dynamique et soudée. Vous avez de l'expérience en affrètement ou une connaissance du transport. La maîtrise de la langue espagnole n'est pas indispensable mais elle constitue un +. Si votre profil correspond et que le poste vous intéresse, alors n'hésitez plus et envoyez nous votre CV !
Crescendo Villeurbanne, Agence de recrutement, recherche pour le compte de l'un de ses clients, un Serrurier en atelier H/F Vos missions seront les suivantes : - Lecture de plans, - Fabrication de produits en acier, alu et inox, - Utilisation des outils tels que scie, perceuse, pince à souder, etc. Une formation vous sera proposée à votre arrivée. Les produits fabriqués sont des garde-corps, des rambardes, des balustrades, etc. Profil recherché : De formation métallerie, chaudronnerie, vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau CAP à BTS. Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire, savez lire un plan et utiliser les outils spécifiques à votre métier. Vous devez être minutieux, et devez savoir faire preuve d'adresse dans l'utilisation des outils. Informations contractuelles : Mission de longue durée à pourvoir dès à présent Horaires de journée Du lundi au jeudi de 7h à 12h et 13h à 16h, vendredi 7h à 12h et 13h à 15h Durée hebdomadaire de 39h00 (dont 4 heures supplémentaires majorées à 25%) Salaire selon diplôme et expérience, entre 2100 et 2600€ brut mensuel Localisation : Pusignan
Crescendo Villeurbanne, expert dans le travail temporaire et le placement de personnel en CDD et en CDI, vous accompagne tout au long de vos projets de recrutement et de votre recherche d'emploi.
Sous la responsabilité du responsable mais en toute autonomie et dans le cadre d'un travail d'équipe, vous vous assurez de la bonne satisfaction client et réalisez des prestations de qualité en représentant l'image de la société. Vous intégrerez une équipe dynamique composée d'installateurs spécialisés en CVC. - Assurer la pose d'éléments sanitaires, de chauffages et de climatisation - Poser des tuyauteries et éléments sanitaires - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires - Travailler en sécurité : Respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur. - Prodiguer des conseils auprès de la clientèle - Garantir l'image de l'entreprise auprès de la clientèle et maintenir la fidélité du client Notre périmètre d'intervention est sur la Côtière, vous vous déplacerez chez les clients du territoire.
Pour le compte de notre client, nous recherchons plusieurs coffreurs bancheurs H/F expérimentés pour renforcer ses équipes sur le secteur de Dagneux (01). Vos missions : - Lecture de plans et traçage - Préparation et mise en place des banches - Réalisation de coffrages traditionnels et préfabriqués - Mise en œuvre du béton - Décoffrage et nettoyage du matériel - Respect des consignes de sécurité et des délais Profil recherché : - Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire - Vous êtes rigoureux, autonome et aimez le travail en équipe - Vous savez travailler en sécurité sur chantier
Sigma Group est une société de recrutement et conseil en management. Notre ADN s'appuie sur la proximité avec le terrain, une culture de l'engagement, une rigueur dans le travail et une volonté de prendre plaisir au quotidien. Notre message est clair : Écouter, Analyser, Proposer, Agir.
Votre mission : Vous participez à l'application de la formule chimique sur le tissu A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : Protection de toute la machine Une fois la production lancée par le régleur, vous surveillez le bon déroulement et approvisionnez la machine en produits chimiques Nettoyage de la machine. (Modalités du contrat) (Package salariale) Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : De la curiosité avant tout. Une première expérience en industrie est appréciée / ou une formation dans le domaine industriel. Le poste est en 2*8 pour commencer, pour évoluer vers du 3*8 après une période de formation. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Le groupement d'employeurs est un collectif d'entreprises. Ses membres parient sur le potentiel des personnes pour répondre à leurs besoins de main d'œuvre. Pour ce faire, le groupement d'employeurs propose des parcours de qualification en contrat de professionnalisation. L'obtention de cette qualification permet au salarié d'acquérir des savoirs faire. Une entreprise de Dagneux (01120) nous sollicite pour trouver sa pépite de demain : si c'était vous ? Description des activités significatives de l'emploi : Envie d'un nouveau départ ? Notre adhérent est une PME d'une 10aine de personnes : ici, on cherche des passionnés, des personnes ayant un bon esprit d'équipe et souhaitant s'investir dans une formation et progresser. L'entreprise intervient chez ses clients pour le dépannage, la maintenance curative et préventive. L'installation de systèmes de mesure ou de commandes numériques Fait aussi partie du poste. Le projet : une formation (CQPM technicien de maintenance) en alternance = 3 semaines en entreprise / 1 semaine en centre de formation (sur Péronnas, à l'AFPMA). Cette formation vous permettra d'acquérir les bases techniques et de mettre en pratique. La formation est 100% prise en charge, et vous êtes rémunéré quand vous êtes en entreprise et en formation (base : environ le SMIC, évolutif après la formation) Profil recherché : Vous êtes mobile et avez un bon relationnel pour intervenir chez les clients (en Rhône Alpes). Vous avez déjà quelques bases techniques (câblage ou électronique ou hydraulique ou mécanique, réseau informatique...) et avez envie envie d'évoluer ? La formation en alternance va vous permettre d'évoluer. Prêt à relever le défi ? Le GEIQ Industrie de l'Ain vous accompagne !
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons Un(e) conducteur(trice) d'engin Agricole spécialisé dans l'entretien des accotements routiers et du paysage, afin de compléter notre équipe ! A ce titre, vos missions seront : - Faucher et élaguer au lamier les accotements routiers et autoroutiers. - Faucher et débroussailler les fossés, berges de rivières, canaux fluviaux, torrents, bassins et champs captant. - Faucher et débroussailler les dépendances vertes et boisées. - Entretenir son matériel. Profil : - Permis B , le permis Poids Lourd serait un plus (permis C, CE, C1 ou C1E). - Motivé, sérieux et soigneux du matériel - Sens de l'initiative Horaires : - Du Lundi au Vendredi - Heures Supplémentaires - Travail en journée et de nuit. Pour postuler : Se présenter avec son CV, dans nos bureaux avec son CV ou envoyer CV et lettre de motivation par mail.
Dans le cadre son ouverture dans le centre commercial Leclerc Beynost, PINSA DI NINA recherche un ou une équipier(ère) polyvalent(e) de restauration à partir de septembre 2025. Vous réaliserez principalement des pinsas (formation en interne lors de l'embauche). Vous devrez également servir et encaisser les clients, prendre les commandes, effectuer le rangement et le nettoyage. Vous travaillerez en binôme avec la responsable de 10h à 15h du lundi au vendredi au démarrage. Le rythme de travail pourra être étendu selon la demande de la clientèle. Profil recherché : Vous avez une première expérience significative dans le secteur de la restauration.
Nous recherchons 3 agents de sécurité pour assurer la sécurité et surveillance du bal des pompiers en plein air du DIMANCHE 13 juillet 18 heures au LUNDI 14 juillet 5 heures avoir carte professionnelle à jour avoir une tenue professionnelle
Randstad inhouse recherche 5 Techniciens de laboratoire essais mécanique (F/H) en 3*8 pour la société HEXCEL COMPOSITES basée à DAGNEUX (01120) : Venez participer à la fabrication de produits haute performance made in France chez notre client réputé dans le monde entier grâce à son savoir-faire et à la haute qualité de ses produits. Vous travaillerez dans un environnement innovant proposant des produits à destination de l'aérospatiale et de la défense, ainsi que les industries de l'automobile, de la marine, et ferroviaire. Vos avantages : - une rémunération à 13,90 € brut /h + prime de 13ème mois + indemnités transports + paniers repas - votre agence Randstad directement sur site pour mieux vous suivre et vous faciliter la vie Votre mission : Réaliser les contrôles d'essais physiques et mécaniques dans le respect des méthodes de test et des procédures applicables dans le laboratoire Vos missions sont les suivantes : - Réceptionner et enregistrer les échantillons à contrôler sous l'outil de gestion labware - Vérifier que les échantillons à contrôler sont d'aspect conforme et que le matériel de contrôle est étalonné - Effectuer les analyses, contrôles et tests suivant les méthodes de tests internes à disposition dans le laboratoire, les spécifications de test issues du LIMS (laboratory information management system) et dans le respect du planning établi - réaliser des tests physiques (masse) - Découper des plis (manuelle ou automatisée) - Empiler des plis pour faire une plaque - Mesurer la conformité du rouleau (masse, pourcentage de résine, ) - Préparer et lancer les autoclaves et les presses - Mesurer la conformité des plaques après polymérisation (cuisson résine pour obtenir un matériau dur) - Découper des éprouvettes dans les plaques polymérisées - Coller le talon pour les traction (protection de l'éprouvette lors de l'essai mécanique) - Réaliser le perçage à colonne( simuler le passage d'un rivet pour l'assemblage des avions) - Utiliser une scie à découpe semi-automatique avec lame diamant - Mesurer de manière dimensionner les éprouvettes - déterminer le taux volumique de fibre dans la plaque (60% pour le carbone et 50% pour le verre) - réaliser des essais mécaniques : Essai de Traction, calcul de la contrainte (résistance à la rupture) et du module de Young (élasticité/allongement) Essai de cisaillement interlaminaire à TA et à température (de 70°C à 200°C) Pelage Nida : polymériser sur nid d'abeille Tests de compression - Identifier, formaliser et communiquer les écarts et non-conformités à son responsable - Assurer le nettoyage et le rangement quotidien de son poste de travail et hebdomadaire du laboratoire (5S /TPM) Vos points forts : - Vous souhaitez travaillez en 3*8, du lundi au vendredi, dont 30 minutes de pauses rémunérées et 1h de RTT acquise par jour - Vous êtes diplômé(e) en mesures physiques, génie des matériaux, mécanique générale, usinage - Vous avez des connaissances des matériaux, des tests physiques et mécaniques et les fondamentaux des normes qualité - Vous avez déjà réalisé des contrôles qualité instrumentaux, utiliser des machines d'essais - Vos aptitudes personnelles sont l'esprit d'équipe, la rigueur, la polyvalence, l'esprit d'analyse, être à l'aise avec l'outil informatique, la gestion des priorités Cet emploi est bien évidemment ouvert aux personnes en situation de handicap : vous êtes les bienvenues.
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au c?ur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.
Pour renforcer nos équipes, nous recherchons : TELEVENDEUR H/F En CDD saisonnier (jusqu'au 30/09/2025) basé sur La Boisse (01) Au sein de l'équipe Administrations des ventes, vous assurez la prise des commandes des clients par téléphone, répondez à leurs demandes et proposez les promotions en cours. Vos missions seront les suivantes : 1/ Service-conseil aux clients - Enregistrer les commandes clients - Proposer des produits de remplacement - Etre à l'écoute des réclamations - S'assurer de la satisfaction des clients - Faire remonter l'information des besoins clients vers les autres services. 2/ Promotion des ventes - Appeler les clients de façon proactive - Observer les écarts avec les commandes précédentes - Présenter et argumenter sur les promotions ou nouveaux produits - Relancer les clients/promotions 3/ Accueil : Support standard et accueil téléphonique Le profil recherché Vous justifiez d'une première expérience réussie en vente (télévente, téléconseiller, conseiller commercial...), êtes à l'aise au téléphone et aimez le contact client. Votre maîtrise des techniques de ventes, des outils informatiques, ainsi que votre communication, votre sens de l'analyse et de l'organisation, sont des atouts essentiels de réussite à ce poste. Une connaissance du marché de la RHF/ CHR serait un plus Rémunération : 2 050 € brut + gratification + titres restaurant + participation + mutuelle Bienvenue chez Murgier Distribution Entreprise dynamique, locale et conviviale, l'entreprise MURGIER DSITRIBUTION est spécialisée en distribution de boissons pour les professionnels (CHR).
Entreprise dynamique, locale et conviviale, l'entreprise MURGIER DSITRIBUTION, située à La Boisse (01) est spécialisée en distribution de boissons pour les professionnels (CHR).
Nous recherchons pour le compte d'une entreprise dynamique avec une forte expansion. Nous sommes spécialisés dans les outils de levage industriel.( pont roulant, potence...) les missions seront orientées sur la conception et la maintenance d'équipement de levage. ASSEMBLAGE DEPANNAGE MAINTENANCE profils recherchés : Titulaire BAC +2 ou équivalent équivalent Electrotechnique, vous êtes motivé à intégrer une entreprise jeune et dynamique. COMPETENCE DU POSTE : -Changer et réparer une pièce défectueuse -Identifier les composants et les pièces défectueuses -Réaliser le montage d'équipements industriels et d'exploitation -Réaliser les reglages de mise au point de l'équipement -Contrôler le fonctionnement des équipements -Compétence développée en électricité CACES R486 ( nacelle) + R489 ( chariot élévateur) et Habilitation éléctrique QUALITES PROFESSIONNELLES : -autonomie -Rigueur -Sens de l'organisation -Capacité à travailler en équipe DETAILS REMUNERATION - Rémunération 2600 euros Brut mensuel - Panier repas / Mutuelle/ Véhicule de société -CDI -39H HEBDO -Itinérant : déplacement en région ( + France occasionnel)
Inspection et réparations des chronotachygraphes et générateurs d'impulsion. Aucune expérience exigé, mais appétence en électricité et mécanique Permis Poids lourds est un + Formation en interne accompagnement et suivi Gestion de la station, suivi clients et création, encaissement si paiement comptoir Savoir être ( autonome sur le poste) Nous faisons partie du groupe DEKRA et le contrôle des équipements et en lien indirect avec le contrôle technique poids lourd. Le candidat doit être capable de travailler seul il est donc indispensable d'avoir de la rigueur et et une certaine autonomie
Enseigne commercial FRANCE CHRONOTACHYGRAPHE Inspections et réparations des chronotachygraphes et générateurs d'impulsion.
Manpower DAGNEUX recherche pour son client, un acteur du secteur de la grande distribution, un Vendeur Charcuterie traditionnelle/ fromage (H/F) -Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle -Préparer, découper et mettre en valeur les produits au rayon traditionnel -Garantir la fraîcheur et la qualité des produits (respect des normes d'hygiène et de traçabilité) -Participer à la gestion des stocks et au réassort -Assurer la tenue du rayon et la mise en avant des promotions -Vous aimez le travail en équipe et le contact avec les clients -Une première expérience en vente ou en produits frais est un plus -Dynamique, souriant(e) et rigoureux(se) Vous êtes passionné(e) par les produits de terroir et le contact client ? Rejoignez notre équipe dynamique au sein du rayon traditionnel fromages et charcuterie ! Rejoindre Manpower c'est aussi: -profitez d'un CET à un taux d'intérêt à 8% -d'un accompagnement personnalisé -des avantages sociaux culturels du CSE Manpower
L'AJRC (Association Jeux Resto Centre), Espace de Vie Sociale (agrément CAF de l'Ain) activités de périscolaires, d'accueil de loisirs et gestion de 2 cantines à Saint Maurice-de-Gourdans et St Jean de Niost (01800), 380 familles adhérentes, 30 salariés, recrute en CDIIntermittent, à partir du 29 Août 2025, un(e) Aide Animateur/trice, Le poste est basé sur la commune de St Jean de Niost. Le temps de travail hebdomadaire est de 16 heures et 40 minutes sur la période scolaire + 1 heure de réunion hebdomadaire prévues généralement les jeudis et 35 heures sur la période de vacances scolaires. Il sera réparti comme suit et pourra être modifié en fonction des besoins de la structure : Périodes scolaires : 17 heures 40 minutes par semaine suivant un planning remis en main propre. Lundi, mardi, jeudi et vendredi : De 7h30 à 8h30 - De 11h10 à 13h20 - De 16h15 à 17h30 Périodes extrascolaires : 35 heures par semaine suivant un planning remis en mains propre Missions de l'animateur/trice : Encadrement des activités de loisirs planifiées. (Assurer l'encadrement auprès des enfants durant les temps d'accueils et assurer l'encadrement et le service sur les temps méridiens
L'AJRC (Association Jeux Resto Centre), Espace de Vie Sociale (agrément CAF de l'Ain) activités de périscolaires, d'accueil de loisirs et gestion de 2 cantines à Saint Maurice-de-Gourdans et St Jean de Niost (01800), 380 familles adhérentes, 30 salariés, recrute en CDI, à partir du 29 Août 2025, un(e) Aide Animateur/trice, Le poste est basé sur la commune de St Jean de Niost. Le temps de travail hebdomadaire est de 16 heures et 40 minutes sur la période scolaire + 1 heure de réunion hebdomadaire prévues généralement les jeudis et 35 heures sur la période de vacances scolaires. Il sera réparti comme suit et pourra être modifié en fonction des besoins de la structure : Périodes scolaires : 17 heures 40 minutes par semaine suivant un planning remis en main propre. Lundi, mardi, jeudi et vendredi : De 7h30 à 8h30 - De 11h10 à 13h20 - De 16h15 à 17h30 Périodes extrascolaires : 35 heures par semaine suivant un planning remis en mains propre Missions de l'animateur/trice : Encadrement des activités de loisirs planifiées. (Assurer l'encadrement auprès des enfants durant les temps d'accueils et assurer l'encadrement et le service sur les temps méridiens)
Sous la responsabilité hiérarchique de Madame la Maire puis du Responsable des Affaires Scolaires, vous avez notamment en charge : Ø Assister le personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des enfants Ø Préparer et mettre en état de propreté les locaux et les matériels servant directement aux enfants DETAILS DE LA MISSION Ø Accueil avec l'enseignant des enfants et des parents : - Identifier les besoins - Etre à l'écoute et savoir dialoguer avec l'enfant Ø Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie : - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité - Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie (vestimentaire, motrice .) - Gérer les conflits Ø Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants : - Assurer les premiers soins sur instruction - Assurer la sécurité des enfants lors des déplacements pendant le temps scolaire Ø Assistance de l'enseignant dans la préparation et ou l'animation des activités pédagogues : - Fabriquer des éléments éducatifs simples (décoration, rangement .) - Participer et/ou animer des activités sous la responsabilité de l'enseignant Ø Participation aux projets éducatifs : - Mettre en œuvre un programme de travail en fonction des besoins des enfants dans le cadre de projet pédagogique - Identifier et respecter le lien hiérarchique et fonctionnel Ø Entretien des locaux et des matériels servant directement aux enfants : - Salle de classe et atelier - Toilettes et communs - Utiliser les matériels et produits de nettoyage adaptés - Assurer le remplacement en cas d'absence des collègues travail - Aide durant l'entretien des sanitaires et communs en équipe Ø Grands ménages : - Tri rangement - Nettoyages de tous les jeux - Vitres - Intégralité de la classe et ce qu'il y a à l'intérieur est à nettoyer. III - CONDITIONS DE TRAVAIL - Temps non complet - Contraintes particulières liées au poste en cas d'absence dans le groupe scolaire - Travail dans un environnement à niveau sonore important - Port des EPI - Travail en cohésion d'équipe IV - COMPETENCES GENERALES REQUISES - Diplôme CAP Petite Enfance ou concours d'ATSEM - Bonne connaissance du développement et des besoins de l'enfant dans les champs de la petite enfance - Bonne connaissance des consignes et règlements en matière d'hygiène et de sécurité des enfants Relation à l'usager (relations quotidiennes avec les parents, relations régulières avec les acteurs locaux .) Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 3 mois Rémunération : 1 389,00€ à 1 400,00€ par mois Horaires : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Implanté depuis 200 ans à Pont de Cheruy et Chavanoz (France), le groupe GINDRE est le spécialiste mondial du cuivre pour appareillage électrique. Avec deux siècles de savoir-faire, nous transformons avec passion les métaux non ferreux. Depuis le milieu du XXème siècle, nous avons concentré nos activités autour de la transformation éco-responsable du cuivre. L'ensemble de nos équipes et la communauté mondiale qu'ils constituent sont notre première force. Groupe précurseur, aujourd'hui intégré verticalement, de la fonderie à la distribution en passant par la fabrication de semi-produits et composants, nous sommes fiers de répondre aux enjeux énergétiques de demain. Porté par des valeurs fondamentales et communes : « Innovation, Durabilité, Engagement, Bienveillance et Coopération », le Groupe GINDRE peut compter sur la collaboration durable et globale de ses équipes. Nous recherchons un Opérateur - Régleur Usinage (F/H). Après lecture de l'ordre de fabrication et du plan de pièce, il procède au lancement de la production des pièces selon la gamme de fabrication ou la spécificité du client, à la programmation et aux réglages nécessaires à la production. Il assure la production du nombre de pièces demandées tout en assurant la qualité exigée et la quantité prévue en sécurité. Il procède au lancement des opérations de production, au réglage des séries et à la programmation des nouvelles pièces. Il assure la production des pièces techniques en respectant les règles de qualité, quantité et sécurité de l'entreprise. - Approvisionner en matière première son poste de travail - Programmer, régler et mettre au point les nouveaux réglages si besoin - Assurer la production mensuelle demandée par les différents clients de l'entreprise (réglage, montage, production, contrôle, emballage). - Assurer la gestion des problèmes quotidiens de production - Rendre compte de ses missions, production, anomalies, suggestions de façon régulière à son coordinateur ou chef d'équipe. - Respecter les règles SQDC (Sécurité Qualité Coût Délai) - Participer aux opérations d'améliorations continues de la production - Mettre en place les opérateurs sur leurs machines en leur donnant toutes les informations qualité, sécurité, production nécessaires au bon déroulement - Assurer l'appui technique des opérateurs - Choisir les outillages nécessaires à la production - Effectuer les changements d'outillage manuels - Etablir les fiches de réglage - Saisir les données de qualité et de production en informatique ou sur les fiches - Effectuer les modifications de cotes en programmation si besoin - Participer aux opérations d'amélioration continue de la production - Respecter les règles SQDC (sécurité, qualité, délai, coût) - Effectuer les audits 5 S - Réaliser un état de prise et de fin de poste BEP/ BAC PRO technique usinage ou ORSU ou équivalent avec 1ère expérience dans domaine similaire - Utiliser les moyens de mesure (palmer, pied à coulisse, colonne de mesure, pige ...) - Utiliser le pont roulant et le gerbeur après formation et habilitation - Lire un plan de pièce - Fibre mécanique - Connaissance Tour bi-broches (Nakamura ou autres) souhaitée - Maitrise de la programmation - Connaissance armoire FANUC impérative Poste en 2x8 ou nuit fixe Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant!
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CSE et nos partenaires.
Pour participer à la montée en puissance de notre SI et améliorer la gestion de la data dans notre entreprise, nous recherchons notre futur(e) Chargé(e) de Domaine Applicatif. A ce poste, vous jouerez un rôle clé dans la gestion de nos projets informatiques. Rattaché au DSI, vous l'accompagnerez dans la mise en œuvre et la supervision des projets ERP, MES et autres systèmes d'information de l'entreprise. Vous serez l'interlocuteur privilégié pour toutes les problématiques liées aux outils métiers et data. Vos missions principales seront : - Support et maintenance : Assurer au quotidien le support technique et fonctionnel pour les collaborateurs (prendre en charge les incidents, pannes, demandes d'interventions.), coordonner les actions de maintenance évolutive avec les différents services de l'entreprise et les partenaires externes. - Intégration des systèmes : Développer des interfaces pour une collecte et un échange optimisé des données, garantir l'interopérabilité des systèmes. - Modernisation des processus : Assurer une utilisation optimale des données et modéliser et faire évoluer les flux de processus. Assurer l'écriture et la maintenance de flux ETL. - Analyse des besoins : Recueillir les besoins des utilisateurs et des responsables métiers, rédiger les cahiers des charges, rechercher et proposer des solutions et des améliorations pour les processus existants. - Implémentation technique : Concevoir et mettre en œuvre de manière autonome ou en collaboration de nouveaux applicatifs, ainsi que des extensions pour les solutions existantes. - Gestion de projet : Planifier, organiser et suivre les différentes phases des projets en garantissant le respect des délais, des coûts et de la qualité. - Accompagnement du changement : Organiser des formations, accompagner les équipes sur les nouveautés et changements apportés et gérer les retours utilisateurs. Rédiger et maintenir les documentations.
Dans le cadre du renforcement de notre équipe technique, nous recherchons un Administrateur Systèmes & Réseaux expérimenté pour intervenir sur l'ensemble du cycle de vie des infrastructures IT de nos clients. Vous rejoindrez une équipe dynamique et pluridisciplinaire, intervenant auprès d'entreprises de tailles variées (PME, ETI) principalement situées en région Rhône-Alpes (01 / 69). Vous assurerez un rôle transversal entre administration système, gestion de projet, et accompagnement client. À ce titre, vous serez notamment en charge de : - Administration & supervision des infrastructures (Windows Server, Active Directory, Hyper-V/VMware, réseau LAN/WAN, etc.) - MCO et sécurisation des environnements (sauvegardes, mises à jour, supervision, plan de reprise) - Support niveau 2 et 3 pour les incidents complexes - Déploiement et migration de serveurs, postes de travail, infrastructures réseaux et solutions cloud - Intégration et maintien des solutions de sécurité : firewall NG, antivirus centralisé, MFA, etc. - Participation à la rédaction de livrables techniques et à la documentation client - Pilotage technique de projets en autonomie ou en lien avec le DSI externalisé - Conseil auprès des clients pour la mise en conformité et l'optimisation de leur système d'information Des déplacements ponctuels sont à prévoir, environ 20 % du temps, la majorité des interventions s'effectuant à distance.
La commune de Béligneux recherche un(e) auxiliaire de puériculture afin de compléter l'équipe de sa micro crèche municipale. Sous la responsabilité de la directrice de l'établissement et de l'éducatrice de jeunes enfants, les missions principales de l'Auxiliaire de Puériculture sont : - Assurer l'encadrement et la sécurité physique et affective d'un groupe d'enfants de 0 à 3 ans, dans la considération globale et individuelle de tous, - Prévoir, organiser et animer des activités adaptées au développement des enfants (jeux, ateliers, .), - Veiller à la mise en place d'une belle relation de confiance avec les familles, - Participer aux tâches courantes et quotidiennes de l'établissement (entretien des locaux, nettoyage des jouets, préparation des repas, organisation.), - Participer avec l'équipe au projet d'établissement. Missions auprès des enfants: Créer au quotidien un véritable lieu de vie chaleureux et accueillant, au service de l'éveil et d'un développement harmonieux de chaque enfant. Assurer de façon permanente le bien-être des enfants (physique et affectif). Toujours penser à la posture professionnelle « phare », afin de prévenir les accidents ou incidents, et éviter les conflits. Identifier les besoins physiques, moteurs, et affectifs des enfants, pour être en mesure de proposer un accompagnement affectif et des ateliers d'éveil qui répondent adéquatement à ces besoins et aux capacités de chacun. Réaliser les soins courants d'hygiène et surveiller l'état général des enfants. Assurer les soins en respectant l'intimité, le rythme, et le stade de développement de chaque enfant. Veiller à la continuité de soins. Administrer les premiers soins courants, et en assurer la traçabilité dans le registre approprié. Accompagner les enfants dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice.) Développer l'imaginaire, et la créativité dans le cadre d'ateliers d'éveil et d'expression, mais aussi dans le cadre du jeu libre. Accompagner les enfants à s'insérer à la vie sociale, à apprendre à vivre ensemble, et à se respecter. Accompagner les enfants au sommeil. Instaurer des rituels et favoriser un environnement propice à un endormissement serein. Respecter les rythmes individuels (sommeil, alimentation, acquisitions motrices, etc). Respecter les protocoles d'hygiène, de sécurité, et de santé. Veiller à ce qui se dit au-dessus de la tête des enfants, et hors de leur présence également. Ne pas tolérer le jugement de valeur, de l'enfant tout comme de sa famille. Adopter (et observer si l'équipe adopte elle aussi) une posture professionnelle adéquate : tolérance, esprit d'ouverture, juste distance professionnelles/familles. Missions auprès des familles: Accueillir chaleureusement et créer un espace propice à la discussion. Réfléchir un accueil de qualité au quotidien. Accompagner le moment de la séparation en fonction des besoins identifiés pour chaque famille (temps à accorder pour accompagner la séparation, verbaliser, rassurer, .) Choisir ses mots lors des transmissions, pour toujours conserver une posture professionnelle. Communiquer de façon transparente quant aux situations vécues dans la journée par l'enfant, tout en restant dans le respect du secret professionnel vis-à-vis des autres enfants. Détailler chaque jour les anecdotes, les progrès, les petits éléments de socialisation observés pour chaque enfant. Et de la même manière, expliquer les petits tracas vécus par l'enfant, et ce qui a été mis en place pour l'aider à sortir de cette émotion. Remonter à la direction ou à la continuité de direction toute information transmise par les parents, et/ou jugée utile à remonter...
Maison Edouard est un atelier de confection textile haut de gamme, spécialisé dans la finition de foulards en soie et la création d'accessoires de mode. Nous travaillons avec des créateurs, des maisons de soierie lyonnaises et des marques de prêt-à-porter. Notre équipe est à taille humaine, engagée dans un travail précis et soigné. Missions : Confection de foulards et accessoires (twillys, chouchous, bandeaux...) Utilisation de la surjetteuse pour les finitions Travaux de couture sur machine plate Participation à la production quotidienne de l'atelier Respect des exigences de qualité propres au travail en soie Profil recherché(e) : Rigueur, minutie et sens du détail Autonomie et capacité à s'intégrer dans une petite équipe Horaires : lundi-mardi : 8h00 à 16h30 - pause méridienne de 30min mercredi-jeudi : 8h00 à 16h00 - pause méridienne de 30min Vendredi : 7h à 11h00
Dans le cadre du développement de notre atelier de confection Maison Edouard, nous recherchons une personne rigoureuse et minutieuse pour assurer les opérations de repassage sur vêtements et accessoires textiles. Missions principales : - Repassage soigné de pièces textiles (notamment foulards et accessoires) - Utilisation du matériel de repassage (fer, centrale vapeur, machine plate industrielle) - Participation ponctuelle à d'autres étapes de production selon les besoins de l'atelier (préparation, finition, conditionnement) Profil recherché : - Expérience souhaitée en repassage ou dans un environnement de production textile - Connaissance ou maîtrise des machines industrielles (machine plate, surjeteuse) est un véritable atout - Sens du détail, goût pour le travail bien fait, rigueur et autonomie - Polyvalence et capacité à s'intégrer dans une petite équipe A noter : - station debout prolongée - pas de port de charges Horaires : lundi-mardi : 8h00 à 16h30 - pause méridienne de 30min mercredi-jeudi : 8h00 à 16h00 - pause méridienne de 30min Vendredi : 7h à 11h00
-I/ MISSIONS DE L'EMPLOI Sous la responsabilité hiérarchique de Madame La Maire puis sous la Direction des Services Techniques et sous le référent des espaces verts : Ø Effectuer les semis et les plantations en fonction des contraintes de saisons, Ø Préparation des sols, désherbage, arrosage, Ø Assurer les traitements phytosanitaires préventifs et curatifs, Ø Entretien des matériels d'intervention, Ø Effectuer les travaux d'aménagement des infrastructures des jardins, Ø Nettoyage des espaces verts (ramassage des papiers, mégots, et autres emballages.), Ø Nettoyage des places et jardins publics, voirie (allées, parkings, accès extérieurs.), Ø Nettoyage des caniveaux et terrasses, Ø Entretien des stades et des aires de jeux, Ø Tontes, élagages, taille, ramassage des feuilles. Ø Consigner les travaux et en rendre compte Ø Aide aux autres collègues à la demande de la hiérarchie Ø Assurer l'évacuation des eaux usées, pluviales et des déchets (végétaux, terre.), Ø Participer aux interventions liées aux intempéries (salage, déneigement.), Ø Participer à la foire Ø Installer les décorations de Noel II -CONDITIONS DE TRAVAIL CDD de 3 mois ( pour le moment) Temps complet 35 heures organisé du lundi au vendredi (4.5 jours ) Contraintes particulières : connaître et appliquer les consignes de sécurité relatives à la manipulation de produits et d'outils dangereux Possibilité d'intervention le week-end en fonctions des besoins du service (manifestations, intempéries.) IV COMPETENCES GENERALES REQUISES 1) Discrétion obligatoire 2) Respect hiérarchique obligatoire 3) Savoir remonter les informations (obligatoire) 4) Sens du travail en équipe 5) Rigueur, ponctualité
Vos missions : En tant que Responsable Gestion du risque client / Crédit Manager, vous gérerez une équipe de 3 personnes et jouerez un rôle clé dans l'entreprise en sécurisant le développement du chiffre d'affaires et en améliorant le cash-flow. Vos principales responsabilités incluront : Analyse et gestion des risques : - Évaluer la solvabilité des clients, définir et suivre les limites de crédit, gérer les encours et prendre des décisions de crédit en lien avec la politique de l'entreprise et l'assurance-crédit. Optimisation du recouvrement : - Superviser le recouvrement des créances en collaboration étroite avec les équipes commerciales dans les directions régionales, gérer les litiges et contentieux. Business Partnering : - Interagir régulièrement avec la Direction Générale, la Direction Financière et la Direction des Ventes pour présenter les analyses de risque et les indicateurs clés de performance, accompagner les commerciaux sur les enjeux du crédit management. Amélioration continue : - Participer activement à l'amélioration des processus internes et à la mise en place d'outils de gestion. Support à la Direction Financière : - Contribuer à des projets au-delà des sujets de crédit management, notamment sur des aspects de contrôle de gestion tels que l'analyse de la performance, le suivi des coûts, et la mise en place de tableaux de bord. Profil recherché : - Formation / Expérience : Bac +5 en Finance, comptabilité, gestion ou école de commerce ou expérience significative dans le métier - Qualités personnelles : Excellentes capacités relationnelles et de communication pour interagir avec différents niveaux de l'organisation, notamment avec la Direction Générale, et en externe avec les clients et les différents prestataires (assurance-crédit, contentieux). - Compétences techniques : Fortes compétences analytiques et capacité à interpréter les données financières pour faire des recommandations et prendre des décisions éclairées. Capacité de maîtrise des clauses contractuelles de l'assurance-crédit. - Leadership et collaboration : Sens du management pour animer et développer l'équipe de 3 personnes. Aptitude à travailler en équipe et à mener des projets transversaux. Sens de la négociation. - Orientation résultats : Approche proactive et orientée vers les résultats, ténacité et grande capacité d'organisation. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : - Un parcours d'intégration et de formation au poste vous sera proposé à votre arrivée - Vous travaillerez dans un cadre de travail agréable (Management bienveillant, entreprise à taille humaine, équipe soudée, e-learning sur la partie produits, CSE dynamique...) et vous profiterez également d'une politique RH forte (Formations type " Sales Academy ", animations RH, possibilité d'évolutions professionnelles, mobilité interne...) - Un temps de travail souple (12 jours de RTT, des horaires flexibles) - Prise en charge à 75% des frais de transport en commun - Rémunération selon profil + Prime de performance + Prime d'intéressement / Participation + Mutuelle familiale + Tickets restaurant 11 € avec prise en charge de 60% par l'employeur Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap
QUELLES SERONT VOS PRINCIPALES ACTIVITÉS ? - Gestion des demandes clients par téléphone : Vous êtes le premier point de contact pour nos clients, en les informant sur les commandes, les livraisons, la disponibilité des produits et la gestion des litiges. - Assistance à la commande en ligne : Vous guidez les clients dans la réalisation de leurs achats sur notre site marchand. - Support Front Office : Vous répondez directement aux demandes des clients ou travaillez en collaboration avec le Back Office (Commandes, Technique, Hotline...) pour leur apporter les solutions adéquates. - Gestion des demandes par email : Vous traitez les demandes reçues par mail. - Qualification et mise à jour des informations clients : Vous enregistrez les demandes dans notre CRM et assurez la mise à jour des fiches clients. - Garant de l'image de l'entreprise : Vous veillez à maintenir une excellente relation client par un accueil téléphonique chaleureux, un suivi rigoureux des demandes, et une qualité de service exemplaire pour satisfaire nos clients. VOTRE PROFIL : - De formation BAC à BAC+2 dans la relation Client, Supply Chain, Assistanat commercial... vous avez une expérience sur un poste similaire ainsi que sur l'utilisation d'outils ERP et CRM. - Vous avez des connaissances ou expériences en milieu industriel ou de distribution pour professionnels ou dans des métiers de la supply chain (logistiques, ADV, assistance technique...) VOTRE PERSONNALITE : - Vous avez le sens de l'écoute, êtes à l'aise au téléphone, avez un excellent relationnel et aimez le travail d'équipe. - Vous avez une excellente expression orale et écrite et avez une saisie rapide (navigation sur plusieurs applications). - Enfin, votre réactivité et votre rigueur vous permettront de mener à bien vos missions. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : - Un parcours d'intégration et de formation au poste vous sera proposé à votre arrivée - Vous travaillerez dans un cadre de travail agréable (Management bienveillant, entreprise à taille humaine, équipe soudée, e-learning sur la partie produits, CSE dynamique...) et vous profiterez également d'une politique RH forte (Formations type " Sales Academy ", animations RH, possibilité d'évolutions professionnelles, mobilité interne...) - Un temps de travail souple (12 jours de RTT, des horaires flexibles) - Un programme diversité et inclusion engageant - Rémunération selon profil + Prime de performance + Prime d'intéressement / Participation + Mutuelle familiale + Tickets restaurant 11 € avec prise en charge de 60% par l'employeur - L'entreprise prend en charge les frais de transport en commun à hauteur de 75 % sur l'année 2024 Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap
L'AJRC (Association Jeux Resto Centre), Espace de Vie Sociale (agrément CAF de l'Ain) activités de périscolaires, d'accueil de loisirs et gestion de 2 cantines à Saint Maurice-de-Gourdans et St Jean de Niost (01800), 380 familles adhérentes, 30 salariés, recrute en CDI, à partir du 29 Août 2025, un(e) Animateur/trice, enfance et jeunesse, mission adjoint(e) pédagogique (périscolaire, temps méridien et extrascolaire) Le poste est basé sur la commune de St Jean de Niost. Le temps de travail hebdomadaire est de 35 heures (2 heures de réunions prévues par semaine suivant un planning) . Il sera réparti comme suit et pourra être modifié en fonction des besoins de la structure : Périodes scolaires : 33 heures et 2 heures de réunions prévues par semaine suivant un planning remis en main propre. Lundi, mardi : De 7h30 à 10h30 - De 11h15 à 14h00 - De 16h25 à 18h30 Mercredi : De 9h30 à 11h30 en gestion administrative - De 11h30 à 14h10 sur le terrain Jeudi et vendredi : De 7h30 à 8h30 - De 11h15 à 14h00 - De 16h25 à 18h30 Concernant la période de vacances scolaires, votre temps de travail hebdomadaire sera de 35 heures (planning remis 7 jours avant) - Missions de l'animateur/trice- Adjoint pédagogique : Encadrement des activités de loisirs planifiées. (Gestion du temps méridien, Accueil périscolaire, mercredi, Accueil de loisirs enfance -Gestion du Club jeunes petites et grandes vacances) Assurer l'encadrement et le service auprès des enfants durant le temps méridien sur les périodes scolaires. Travailler en collaboration avec la responsable enfance-jeunesse, la seconder dans son action. Coordonner les équipes d'animation de St Jean de Niost et veiller au respect du projet. Un rôle d'Accompagnement des animateurs : De socialisation qui consiste à transmettre un langage, des attitudes, des comportements et à faire repérer les contraintes et les règles de l'organisation propre au centre. De transmission des connaissances qui consiste à faire acquérir des savoir-faire, des capacités de communication, des savoirs théoriques en lien avec la pratique. D'évaluation qui consiste à aider l'animateur à mesurer l'écart entre le profil de poste et sa mise en pratique lors des bilans préparé avec le responsable enfance jeunesse. Il est l'intermédiaire entre l'équipe d'animation et la direction en ce qui concerne le suivi du projet pédagogique. Il organise l'accueil et le départ des enfants avec le responsable enfance jeunesse-Habitants-Familles. Il a un rôle de formation des animateurs et de suivi des animateurs stagiaires.
Nous recherchons un aide à domicile H/F en mi-temps Principales missions: - Aider et accompagner dans les actes de la vie quotidienne : entretien du logement, du linge, préparation des repas... - Aider et accompagner dans les actes d'une vie sociale et quotidienne - Aide au maintien et à la participation d'une vie sociale et citoyenne. Prise en charge frais de déplacement. Le permis B . Travail en mi-temps vitaliteadomicile@gmail.com
Poste à pourvoir en alternance Impression selon les indications du dossier de production, Polyvalence et capacité d'adaptation au parc machine Réalisation des réglages par machine pour exécution Contrôle des écrans avant impression Contrôle intermédiaire et final du produit Rémunération selon qualification et expérience et conformément à la Convention Collective de la Sérigraphie
Impression selon les indications du dossier de production, Polyvalence et capacité d'adaptation au parc machine Réalisation des réglages par machine pour exécution Contrôle des écrans avant impression Contrôle intermédiaire et final du produit Rémunération selon qualification et expérience et conformément à la Convention Collective de la Sérigraphie
SAS TIP BEYNO - 4 Chemin des Baterses - 01700 SAINT MAURICE DE BEYNOST est une société de sérigraphie Textile / Textile Numérique et Grands Formats.
Nous sommes à la recherche pour l'un de nos clients, Cabinet d'Expertise Comptable qui assure sa présence au niveau national, d'un profil Manager Expertise-Comptable en Cabinet H/F à pourvoir dès que possible. Le poste est situé à Jonage (69330). En étroite collaboration avec l'Expert-Comptable, vous prenez en charge les missions suivantes : -Gestion autonome d'un portefeuille client -Supervision d'une équipe de collaborateurs comptables -Révision des comptes -Établissement des comptes annuels et liasses fiscales -Mise en œuvre d'outils de gestion personnalisés -Gestion de la relation client Parmi les avantages : Mutuelle, TR, Primes, Télétravail partiel Votre profil : Issu(e) d'une formation supérieure (BAC + 5 type DSCG, Master CCA), vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 4 ans au sein d'un Cabinet d'Expertise Comptable. Vous recherchez un poste permettant de développer savoir-faire et relation clientèle au sein d'un environnement de travail stimulant. Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) avec des capacités d'analyse, de synthèse et d'encadrement. (Rémunération selon le profil et l'expérience) Informations contractuelles WIICO est un cabinet de recrutement spécialisé en audit et expertise comptable. Profitez d'un accompagnement personnalisé et confidentiel. Milan, votre consultant étudiera votre CV et vous appellera pour convenir d'un entretien. Il évoquera avec vous les éléments relatifs au poste à pourvoir.
Cabinet de recrutement indépendant.
VOTRE ROLE : Au cœur de notre stratégie data, vous aurez un rôle clé dans la structuration, la gestion et la fiabilisation des bases de données de l'entreprise (données Produits, Marketing). Rattaché(e) au responsable Digital-Data, vous serez garant(e) de la qualité des données, de leur cohérence et de leur bon usage à travers toute l'organisation. Ce poste demande une grande rigueur, un bon sens de l'organisation et une capacité à coordonner les différents responsables de la donnée dans une logique de collaboration transverse. Vous jouerez un rôle de facilitateur entre les équipes métier et technique pour assurer une donnée fiable, exploitable et partagée. VOS MISSIONS : Assurer la qualité, la cohérence et la gestion des données produits (PIM, ERP, CRM) dans le respect des processus établis. Alimenter, enrichir et maintenir les bases de données produits en lien avec les contributeurs internes et externes. Organiser et suivre la saisie des données produit, en collaboration avec les services concernés (Marketing, Achats, R&D.). Suivre des reportings et tableaux de bord pour accompagner le pilotage de la donnée Contribuer à l'amélioration des systèmes de gestion de données en participant aux développements et tests des nouveaux outils, et en documentant les modes opératoires associés. Porter des projets d'évolution des systèmes, rédiger des cahiers des charges et spécifications fonctionnelles Former et accompagner les utilisateurs dans la prise en main des outils de gestion de données. Participer activement à la transformation digitale de l'entreprise en promouvant l'usage des outils de gestion de données. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Ambiance Dynamique : Rejoignez une équipe motivée et collaborative où chaque jour apporte de nouveaux défis et opportunités. Formation Continue : Bénéficiez de formations régulières pour rester à la pointe de l'innovation technique et commerciale. Opportunités de Carrière : Évoluez au sein d'une entreprise en pleine croissance avec des perspectives de carrière passionnantes. LOCALISATION : Beynost (01) à 15 min de la Gare-Part Dieu en train. VOTRE PROFIL : Diplômé d'un Bac+2 à Bac+3 en gestion de données, systèmes d'information, ou autre filière technique avec appétence pour la data. Vous avez une appétence pour les données, leur organisation, leur structuration, et comprenez les enjeux associés à leur qualité et leur diffusion. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre capacité à structurer des informations complexes et votre sens du travail collaboratif. Vous avez une bonne maîtrise d'Excel Vous avez une compréhension générale des architectures de données, des systèmes PIM/CRM/ERP. Vous êtes à l'aise avec un environnement digital, aimez tester de nouveaux outils et avez une bonne capacité d'adaptation. Vous êtes pédagogue et doté d'un sens du relationnel dans l'accompagnement et la formation des collaborateurs CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : Un parcours d'intégration et de formation au poste vous sera proposé à votre arrivée Vous travaillerez dans un cadre de travail agréable (Management bienveillant, entreprise à taille humaine, équipe soudée, e-learning sur la partie produits, CSE dynamique...) et vous profiterez également d'une politique RH forte (Formations type " Sales Academy ", animations RH, possibilité d'évolutions professionnelles, mobilité interne...) Un programme diversité et inclusion engageant La prise en charge à 75% des transports en commun Un temps de travail souple (37h30 par semaine avec 12 jours de RTT, des horaires flexibles, télétravail jusqu'à 6 jours par mois) Rémunération selon profil + Prime de performance + Prime d'intéressement / Participation + Mutuelle familiale + Tickets restaurant 11 € avec prise en charge de 60% par l'employeur Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap
Mission longue durée en 3X8 sur Chavanoz Notre agence Adéquat de PONT DE CHERUY recrute des nouveaux talents sur des postes de conducteur de machines confirmés (H/F). Vos missions : - Travail sur extrudeuse - Alimentation des machines - Montage outillage et contrôle, - Réception et fabrication de pièces - Assemblage d'équipement Horaires d' équipe 3*8 Votre profil : - Expérience demandée dans l'industrie en tant qu'extrudeur - Vous êtes assidu, professionnel et ponctuel - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Fort de son expérience de plus de 80 années et de sa position de leader dans les services à l'industrie, Eiffage Energie Systèmes - Clemessy Services, spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, propose toute une gamme de services aux industries de pointe. Pour notre Direction Régionale Auvergne Rhône-Alpes (550 collaborateurs), qui accompagne principalement ses clients dans le cadre de contrats de maintenance et dans le pilotage d'arrêts techniques, nous recherchons un(e) Préventeur QSE F/H. Missions sous la responsabilité du responsable prévention. * Activités principales : - Appliquer la politique prévention sur son périmètre, et mettre en œuvre les plans d'action et des indicateurs définis - Rédiger le document unique - Planifier et s'assurer du bon déroulement des audits internes et externes - Participer aux réunions des instances du personnel (CHSCT, CE, DP) en cas de demandes particulières - Tenir à jour et mettre à la disposition des entités, les règles nationales et régionales internes prévention et s'assure de leur application - Participer aux réunions de préparation de chantier - Vérifier la bonne application des procédures et des règles internes Rendre compte du suivi, et remonter les dysfonctionnements ou améliorations à sa hiérarchie - Contrôler le respect des règles internes sur chantier S'assurer de la conformité règlementaire des activités - Interlocuteur privilégié des clients sur les thèmes QSSE - Suivi local du système radioprotection * Suivi de l'activité : - S'assurer que le suivi chantier soit réalisé, et reporter en cas d'incident - Définir avec sa direction le cadre de suivi des réunions de - Piloter son périmètre, préparer, animer les réunions, diffuser le compte rendu - Dans le cadre du contrôle des règles internes, valider les actions d'amélioration en accord avec sa hiérarchie S'assurer que les retours d'expériences sont effectués, consolider et faire partager les bonnes pratiques Participer à la mise en œuvre des plans d'actions et des indicateurs définis dans son périmètre - Recueillir, consolider, synthétiser et transmettre les données d'indicateurs de son périmètre, participer à leur analyse * Management : - Former et sensibiliser aux actions de formation Le préventeur peut assurer des missions en lien avec la Qualité/Environnement en complément de ses fonctions. Profil recherché : Si tu possèdes un bac+2/3 en qualité, prévention, sécurité et environnement, une petite expérience dans l'industrie, cette opportunité est faite pour toi ! Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique. #Espritdefamille, Rejoignez-nous ! En nous rejoignant, vous bénéficierez de : - Un package de rémunération sur 13 mois - Panier repas - Indemnités de transport - Un plan épargne entreprise - Nos parcours de formations dispensées par notre organisme de formation interne Convaincu(e), n'attendez plus, rejoignez nous ! #HumanPerspective
Poste d'infirmier / infirmière polyvalent(e) en laboratoire d'analyses médicales accrédité. CDI à partir du 15 septembre 2025. - Titulaire d'un diplôme d'Infirmier (e) - Être motivé(e), autonome, polyvalent(e) - Aimer le contact et l'échange avec la clientèle et les correspondants du laboratoire (infirmiers libéraux, médecins, établissements de soins) - Savoir s'intégrer à l'équipe et contribuer à la cohésion de l'équipe Activités de : - prélèvements sanguins, bactériologiques, mycologiques - mise en conformité des prélèvements avant transport - transport des prélèvements avec le véhicule de société - saisie informatique des dossiers patients. Formations et habilitations assurées par le laboratoire avant travail sur les postes en autonomie. Horaires de travail habituels : 7h-13h30 ou 15h la semaine et 7h30-12h30 un samedi sur deux. Pas de nuit, ni dimanche, ni jour férié. Salaire selon expérience et grille de la convention collective des laboratoires extra hospitaliers et pouvant évoluer en fonction des compétences.
Si vous êtes dynamique et passionné.e, rejoignez notre équipe pour l'accueil des enfants de 3 à 36 mois. Nos deux ambiances du Nido (3 mois-18 mois) et la Communauté enfantine (18-36 mois) sont en étroites collaboration. Nos espaces épurés et lumineux sont gages de qualité dans notre environnement préparé. Un jardin de 200m2 profite aux enfants comme aux professionnels. Nous accompagnons l'enfant individuellement dans ses explorations diverses du monde qui l'entoure. Nous accueillons 24 berceaux au maximum. De fait, si vous avez le souhait de partager vos compétences, et de grandir à nos côtés, postulez dès à présent. Poste à pourvoir dés juillet ou fin août - Horaires fixes à l'année - amplitude maximum 7h45 // 18h15 Chèque cadeaux' Formations multiples autour de la pédagogie Dynamique d'équipe et ambiance bienveillante
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'affrètement et organisation des transports et basé à PUSIGNAN (69330), en Intérim long terme. Magasinier Caces 1 3 5 (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de l'affrètement et de l'organisation des transports, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. Vos principales missions seront : - Assurer la réception, le stockage, la préparation et la distribution des marchandises - Contrôler la conformité des produits réceptionnés - Utiliser un logiciel de gestion des stocks pour assurer la traçabilité des produits - Effectuer la manutention à l'aide d'engins de levage - Respecter les procédures de sécurité et les règles d'hygiène Nous recherchons un magasinier avec au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous êtes organisé, attentif aux détails, respectueux des consignes de sécurité, avez un bon esprit d'équipe et êtes fiable. Compétences comportementales : - Organisation - Attention aux détails - Respect des consignes de sécurité - Esprit d'équipe - Fiabilité Compétences techniques : - Gestion des stocks - Préparation de commandes - Utilisation de logiciel de gestion des stocks - Conduite d'engins de manutention - Connaissance des règles de sécurité au travail Le poste est à pourvoir dès que possible en journée à temps plein. Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe passionnée et dynamique, et contribuer à la réussite de notre entreprise ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'affrètement et organisation des transports et basé à PUSIGNAN (69330), en Intérim long terme. Magasinier Caces 6 (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de l'affrètement et de l'organisation des transports, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. Vos principales missions seront : - Assurer la réception, le stockage, la préparation et la distribution des marchandises - Contrôler la conformité des produits réceptionnés - Utiliser un logiciel de gestion des stocks pour assurer la traçabilité des produits - Effectuer la manutention à l'aide d'engins de levage - Respecter les procédures de sécurité et les règles d'hygiène Nous recherchons un magasinier avec au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous êtes organisé, attentif aux détails, respectueux des consignes de sécurité, avez un bon esprit d'équipe et êtes fiable. Compétences comportementales : - Organisation - Attention aux détails - Respect des consignes de sécurité - Esprit d'équipe - Fiabilité Compétences techniques : - Gestion des stocks - Préparation de commandes - Utilisation de logiciel de gestion des stocks - Conduite d'engins de manutention - Connaissance des règles de sécurité au travail Le poste est à pourvoir dès que possible en journée à temps plein. Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe passionnée et dynamique, et contribuer à la réussite de notre entreprise ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
La boutique "Nacre & Pivoine " à Villette d'Anthon est à la recherche d'un(e) fleuriste autonome, créatif(ve) et dynamique pour compléter son équipe, et titulaire d'une formation CAP Fleuriste et/ou BP Fleuriste. Vous êtes intéressé(e), expérimenté (e) ou débutant(e) et êtes motivé(e) pour travailler dans un secteur dynamique ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nous ! Contrat à temps partiel possible si souhaité par le ou la candiat(e)
L'aide à domicile se rend chez des personnes qui ont une autonomie ou une mobilité réduite, pour diverses raisons. Le profil des personnes qui sollicitent une aide à domicile est varié (blessure, handicap, âge etc...). Nous recherchons 2 personnes dont les principales fonctions et responsabilités seront : - l'aide aux tâches personnelles quotidiennes : lever, coucher, toilette etc... - l'aide aux tâches quotidiennes matérielles : cuisine, ménage, entretien du linge, courses, etc. ; - l'accompagnement dans le traitement de documents administratifs - l'accompagnement moral, grâce à l'instauration d'un cadre de confiance basé sur des conversations et des dialogues. Nous recherchons une personne polyvalente, autonome, patiente et faisant preuve d'ouverture d'esprit et d'empathie. Il faut également faire preuve de discrétion professionnelle, fiabilité et de rigueur pour maintenir un entrain et une qualité de service au quotidien pour des personnes qui n'ont parfois pas d'autres contacts que l'aide à domicile ; Nous intervenons sur plusieurs communes : MONTLUEL, PIZAY, SAINTE CROIX, DAGNEUX, NIEVROZ, THIL, BEYNOST, SAINT MAURICE DE BEYNOST, NEYRON, MIRIBEL. AVANTAGES - Flexibilité de l'emploi du temps en fonction de vos disponibilités - Sectorisation des interventions pour éviter les déplacements trop longs - Prise en charge à 100% des inter vacations et à 60% des trajets entre le domicile/première intervention et dernière intervention/domicile - Véhicule de service pour les salariés dépassant 24h/semaine - Mutuelle Nous fournissons également tout le matériel nécessaire lors de vos interventions à domicile et réalisons des réunions mensuelles avec l'équipe. L'équipe administrative est disponible pour toute question en dehors des réunions.
L'ADMR, UN RÉSEAU ASSOCIATIF AU SERVICE DE TOUS, TOUT AU LONG DE LA VIE, PARTOUT EN FRANCE, DEPUIS 1945 Au coeur de l'économie sociale et solidaire depuis 1945, l'ADMR est le premier réseau associatif national de service à la personne. Notre réseau propose de nombreux services répartis en quatre pôles : - Enfance et parentalité - Accompagnement du handicap - Services et soins aux séniors - Entretien de la maison
Bienvenue à l'ADMR de Montluel Vous avez pour projet de vous professionnaliser dans le ménage/repassage et d'obtenir un CDI de 24h/semaine minimum ? Nous recherchons nos futur(e)s intervenant(e)s ménage/repassage (H/F) pour le secteur LA COTIERE. Nous recherchons des personnes polyvalentes, autonomes, patientes et faisant preuve d'ouverture d'esprit et d'empathie. Il faut également faire preuve de discrétion professionnelle, fiabilité et de rigueur pour maintenir un entrain et une qualité de service au quotidien pour ces personnes. Nous intervenons sur plusieurs communes : MONTLUEL, PIZAY, SAINTE CROIX, DAGNEUX, NIEVROZ, THIL, BEYNOST, SAINT MAURICE DE BEYNOST, NEYRON, MIRIBEL. Votre rôle en détails : - Ménage au domicile du particulier selon ses consignes et ses habitudes - Vous avez la charge de la propreté de l'ensemble du cadre de vie - Repassage et pliage du linge, selon les clients. Vos conditions de travail : - Interventions au domicile des familles en fonction de vos disponibilités - Interventions à proximité de votre domicile - Familles à proximité de notre association AVANTAGES - Flexibilité de l'emploi du temps en fonction de vos disponibilités, temps partiel ou temps plein - Sectorisation des interventions pour éviter les déplacements trop longs - Vous êtes indemnisé(e) 0.38€ du km entre chaque domicile et à partir de chez vous. - Véhicule de service pour les salariés dépassant 24h/semaine - Mutuelle et téléphone portable professionnel
Poste de technicien/technicienne polyvalent(e) en laboratoire d'analyses médicales CDI temps complet : 35 heures en moyenne, annualisé à 1607 heures sur l'année - saisie des dossiers patients sur le logiciel (Kalisil) - prélèvements sanguins selon habilitation - préparation des échantillons sanguins et bactériologiques - colisage - ramassage des boîtes de prélèvement dans les pharmacies et EHPADs - tournée inter-site avec la voiture du laboratoire Les horaires types sont : - Lundi 7h-13h30 - Mardi 7h-13h30 - Mercredi 7h-13h30 - Jeudi 7h-13h30 - Vendredi 8h30-15h - Samedi des semaines impaires 7h30-12h30 Ces horaires sont susceptibles d'être modifiés en fonction des besoins de service. La formation est assurée en interne avant travail en autonomie. Le sens de l'accueil, le dynamisme et l'empathie sont indispensables. Permis B exigé.
Usinage sur matières plastiques Dans un atelier de 10 personnes, nous cherchons un opérateur de production : - Scies numériques, scie manuelles - Profileuse - Dégauchisseuse, raboteuse Formation interne à la prise de poste sur la lecture de plan et matières plastiques Personne motivée par la mécanique Horaires en journée 38h30: Lundi au jeudi : 07h45-12h00 12h45-17h00 vendredi: 07h45-12h15
PME familiale, spécialisée dans l'usinage et la transformation de matière plastiques depuis 1990 : Usinage, tournage, fraisage, pliage et polyfusion.
Envie de développer vos compétences et partager votre expérience ? Nous vous proposons de rejoindre notre entreprise STEEP Plastique, une entreprise familiale et internationale ! STEEP Plastique est un acteur dans l'innovation technologique et environnementale du secteur automobile. Nous contribuons à l'allègement des véhicules par le transfert des fonctions métal en matière plastique. Notre savoir-faire s'étend de la conception jusqu'à l'industrialisation en série. La satisfaction de nos clients est le Leitmotiv de notre développement. Situé à moins d'une vingtaine de minutes de Lyon, nous recherchons un(e) Dessinateur.trice Projecteur CAO H/F pour renforcer nos équipes ! Quelles seront vos principales activités ? - Conception en 3D de pièces plastiques solide, surfacique et mise en plan en s'adaptant aux demandes clients - Maîtrise de la cotation ISO pour la mise en plan en écriture et en lecture - Réalisation de chaine de cotes pour définir la cotation des pièces - Réaliser une étude de faisabilité suivant un cahier des charges et transmettre les éléments de chiffrage au service concerné (3D+2D) - Exploiter la veille scientifique, technique pour identifier des nouveaux axes de développement Votre profil - Vous justifiez d'un BAC+2 en conception mécanique ou équivalent et d'une expérience d'au moins 10 ans sur un poste similaire dans l'industrie plastique et idéalement dans l'automobile qui vous ont permis de développer vos connaissances dans les outillages qui permettent la conception des pièces - Vous maîtriser le logiciel CATIA V5 et avez de bonnes capacités d'analyse et de logique - Votre sens du service client, votre organisation, votre réactivité ainsi que votre rigueur vous permettront de mener à bien cette mission - Vous êtes autonome mais aimez travailler en équipe / en mode projet - Dans un contexte international, l'anglais est indispensable C'est d'abord votre état d'esprit que nous recherchons pour contribuer à cette belle aventure. Ce poste est fait pour vous ? N'hésitez pas à nous contacter.
STEEP Plastique est un équipementier automobile de rang 1 répondant aux besoins des constructeurs automobiles. Nous sommes présents dans l'ensemble des familles de produits. Experts en injection de thermoplastiques techniques, nous développons des fonctions complètes destinées à être intégrées dans les véhicules et les groupes motopropulseurs thermiques, hybrides et électriques.
Situé à moins d'une vingtaine de minutes de Lyon, nous recherchons un(e) Technicien.ne Automatismes en Production F/H en 2 x 8 pour renforcer nos équipes ! C'est d'abord votre état d'esprit que nous recherchons pour contribuer à cette belle aventure. Quelles seront vos principales activités ? - Accompagner les techniciens plasturgiste sur leurs problématiques techniques et opérationnelles liées à la programmation et l'utilisation des robots, préhenseurs et périphériques process - Mettre en place des actions d'amélioration sur les préhenseurs, machines spéciales et sur les process automatisés - Détecter les dysfonctionnements et les pannes sur les process automatisés - Programmer des robots 3 et 6 axes numériques respectivement Sépro et Fanuc et des automatismes - Connaissances en automatismes (grafcet, câblages pneumatiques, électriques, et automates programmables) afin de pouvoir réaliser des diagnostics et modifications lorsque nécessaire. - Être force de proposition sur des actions d'amélioration de nos process Votre profil - Vous justifiez d'un BAC+2 en Conception et réalisation de systèmes automatiques ou équivalent et d'une expérience de 5 ans minimum en tant que Technicien.ne essai en automatismes, - Vous avez des bases en injection plastique, et idéalement des compétences en Lean Management - Vous êtes rigoureux.se et organisé.e et êtes dans une démarche d'amélioration continue - Votre sens du service, votre capacité à travailler en équipe et votre pédagogie vous permettront de mener à bien cette mission. Ce poste est fait pour vous ? N'hésitez pas à nous contacter. Envie de développer vos compétences et partager votre expérience ? Nous vous proposons de rejoindre notre entreprise STEEP Plastique, une entreprise familiale et internationale.
Experts en injection de thermoplastiques techniques, nous développons des fonctions complètes destinées à être intégrées dans les véhicules et les groupes motopropulseurs thermiques, hybrides et électriques. STEEP Plastique est un acteur dans l'innovation technologique et environnementale du secteur automobile. Nous contribuons à l'allègement des véhicules par le transfert des fonctions métal en matière plastique. Notre savoir-faire s'étend de la conception jusqu'à l'industrialisation en série. La satisfaction de nos clients est le Leitmotiv de notre développement. Les missions du poste - Procéder aux montages et au démontage des moules - S'assurer du respect des procédures de la production - Nettoyage des têtes de moussage - Être en support de l'équipe Production Le profil recherché - Vous êtes idéalement titulaire d'un Bac Professionnel en Plasturgie, vous avez une première expérience dans l'industrie, de préférence en plasturgie. - Vous êtes manuel, rigoureux, avez le sens du service. - Nous cherchons, dans le cadre d'une création de poste, un Monteur moule pour l'équipe 2x8 et un Monteur moule pour l'équipe de nuit.
STEEP Plastique est un acteur dans l'innovation technologique et environnementale du secteur automobile. Nous contribuons à l'allègement des véhicules par le transfert des fonctions métal en matière plastique. Notre savoir-faire s'étend de la conception jusqu'à l'industrialisation en série. La satisfaction de nos clients est le Leitmotiv de notre développement. Situé à moins d'une vingtaine de minutes de Lyon, nous recherchons un(e) Technicien.ne Plasturgiste F/H en 2x8 pour renforcer nos équipes ! C'est d'abord votre état d'esprit que nous recherchons pour contribuer à cette belle aventure. Quelles seront vos principales activités ? - Etre responsable d'un ilot de presses à injecter - Assurer les changements de fabrication et leur démarrage et garantir le respect de la rigueur nécessaire pour la qualité de la production - Veiller à la fabrication "zéro défaut" des produits dans le respect des consignes au niveau de la qualité, la sécurité, l'environnement - Accompagner les opérateurs.trices qui travaillent sur son ilot dans leur poste, gérer leur activité - Travailler en collaboration avec les différents services de l'entreprise (qualité, .) - Etre force de proposition sur des actions d'amélioration de nos process - S'assurer que son ilot soit propre et rangé pour garantir de bonnes conditions de travail et la sécurité de nos collaborateurs Votre profil - Vous justifiez idéalement d'un BAC+2 en Plasturgie ou équivalent et / ou vous avez une expérience significative dans le secteur automobile/plasturgie dans une fonction de technicien plasturgie, et la capacité à relever les défis techniques nous permettant de répondre durablement aux demandes de nos clients. - Vous êtes rigoureux.se, organisé.e et êtes dans une démarche d'amélioration continue - Votre esprit d'initiative et d'analyse, votre réactivité ainsi que votre leadership vous permettront de mener à bien cette mission. Ce poste est en 2x8 (6h-14h / 14h-22h en alternance une semaine sur deux).
Wiico, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de la Comptabilité & de la Finance, recrute pour l'un de ses clients un(e) Responsable de dossiers, dans le cadre d'un CDI. Le poste est à pourvoir sur Jonage (69330). Vous évoluerez au sein d'un cabinet d'expertise comptable et d'audit offrant de réelles perspectives d'évolutions dans une ambiance de travail conviviale et un cadre agréable. Rattaché(e) à un associé, vos principales missions sont : La tenue comptable d'A à Z des dossiers de votre portefeuille - Saisie des pièces comptables Rapprochements bancaires Passation des écritures d'inventaires et OD Déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE, C3S.) Préparation des dossiers de révisions L'établissement des bilans, des liasses fiscales, plaquettes et annexes - Conseil auprès des clients du cabinet Parmi les avantages : Primes, TR, Participation, CSE, 13ème mois, mutuelle De formation de type Bac+2/3 en Comptabilité, vous disposez idéalement de plus de 3 ans d'expérience acquise en cabinet d'expertise-comptable. Rigoureux/se, curieux/se, méthodique, organisé(e) et investi(e), vous évoluerez au sein d'un cabinet en croissance offrant des possibilités d'évolution. Autonome, vous savez prendre du recul sur votre travail et être force de proposition. Informations contractuelles WIICO est un cabinet de recrutement spécialisé en audit et expertise comptable. Profitez d'un accompagnement personnalisé et confidentiel. Milan, votre consultant étudiera votre CV et vous appellera pour convenir d'un entretien. Il évoquera avec vous les éléments relatifs au poste à pourvoir. WWW.WIICO.FR
TECHNICIEN MAINTENANCE POLYVALENT Dans le cadre de l'expansion de ses activités, la société SASU MC Maintenance Industrielle, qui est située à PUSIGNAN, cherche un « Technicien Maintenance Polyvalent » pour intégrer son effectif. La société accompagne ses clients dans tous secteurs confondus : - l'automobile, l'agro-alimentaire, ferroviaire, pharmaceutique, cosmétiques, métallurgique, fabricants machines dans leurs besoins en Maintenance industrielle, travaux neufs, retrofit et amélioration continu. Pour ce poste le candidat idéal serait un Electromécanicien ou Electrotechnicien compétant en électricité industrielle, la mécanique, la pneumatique, avec une bonne compréhension des systèmes automatisés (Entrée, Sortie, capteur, variateur, automate, .). Obligatoirement le candidat devra avoir une habilitation électrique BR et nécessairement le CACES Nacelle, Chariot, Travaux en hauteur., Le Permis B serait un plus. Au cas échéant, nous prendrons en charge les formations utiles. La société cherche avant tout une personne assez autonome, qui s'adapte facilement aux milieux industriels, ayant déjà une expérience variée l'ayant permis d'être polyvalent et très rapidement opérationnel. Bien entendu, il est prévu une période d'essai pour l'intégration ou le candidat sera en binôme avec un Technicien Moniteur Accompagnant, l'Employeur lui-même le temps pour lui de prendre ses marques et son autonomie. La rémunération pour ce poste reste à convenir lors de notre entretien, en fonction de l'expérience du candidat, ses motivations, sa capacité à s'adapter, être opérationnel et efficace dans les différentes missions confiées. Il peut y avoir ponctuellement dans l'année des déplacements à la semaine, hors de la Région Lyonnaise. Dont les frais liés aux déplacements seront pris en charge par l'Employeur. Salaire : Fixe + Primes diverses + VH de fonction + Téléphone. Horaires de travail : A la journée ou possibilité en 2x8 Lieu : Dans un premier temps agglomération de Lyonnaise, occasionnellement France, et rarement étranger
La 3CM porte plusieurs projets d'envergure, et sera amené à en développer d'autres dans les prochaines années dans les périmètres respectifs de ses différentes directions, ce qui génère des besoins accrus en matière de marchés publics. Il est donc nécessaire que cette thématique fasse l'objet d'une expertise, d'une anticipation et d'un suivi par une personne spécialisée dans ce domaine, compte tenu des enjeux présents et à venir de la collectivité. Au sein de la direction des ressources et de la mutualisation, la mission principale de l'instructeur gestionnaire des marchés publics est de conduire le processus entier d'un marché, de la recherche et l'élaboration à son suivi, puis sa conclusion. Il a à sa charge la conception les contrats publics et les dossiers de consultation des entreprises, la gestion de la politique d'achat de la collectivité dans une optique de transparence ainsi que les procédures de marchés publics en liaison avec les services compétents. Ce poste amène également à conseiller les services de la collectivité quant aux choix des procédures et à l'évaluation des risques juridiques au moment de la conception des projets. Il peut aussi être amené, en tant qu'expert, à échanger avec les services des communes de l'intercommunalité, afin d'apporter si nécessaire un appui technique aux dossiers pouvant s'avérer particulièrement complexes. MISSIONS OU ACTIVITES : - Rédaction des cahiers des charges et des pièces administratives ; - Planification de la commande publique liée à une politique d'achat ; - Participation à la conduite des précontentieux dans le cadre des réponses aux entreprises évincées et de motivation aux services chargés du contrôle de légalité (tant qu'il est encore exercé) ; - Préparation des plans de financement et des plannings prévisionnels d'opérations, en partenariat avec le service des Finances ; - Élaboration de courriers et notes ; - Elaboration de divers tableaux de bord ; - Instruction et gestion des procédures de marchés ; - Gestion de la nomenclature des familles d'achats ; - Participation à la définition de la politique d'achat de la collectivité ; - Participation à la poursuite du développement de la culture marchés au sein de la collectivité (rédaction de référentiels, guides, outils, modèles types) ; - Veille juridique permanente de la règlementation de la commande publique et conseils aux services. - Relations régulières avec l'ensemble des services ainsi que les prestataires. SAVOIR-FAIRE ET COMPETENCES : - Comptabilité analytique ; - Code des marchés publics et modalités d'application ; - Techniques et outils de planification ; - Règles et procédures des contrats complexes ; - Technique d'analyse de dossier ; - Techniques d'évaluation des risques et d'analyse financière ; - Confidentialité et discrétion professionnelle ; - Autonomie et rigueur ; - Aisance relationnelle avec les collaborateurs / prestataires / professions juridiques ; - Conseiller les services dans le choix de procédures et de rechercher des solutions juridiques adaptées en évaluant les risques liés aux marchés ; - Elaborer les documents administratifs de cadrage et contrôler l'évaluation préalable des besoins ; - Être capable de trouver des solutions en cohérence avec les besoins et les contraintes de la collectivité ; - Savoir gérer les procédures de mise en concurrence et étudier les offres avec les agents des services concernés ; - Savoir centraliser les dossiers et rédiger les délibérations ; - Être capable d'optimiser la qualité les coûts et les délais des procédures ; - Analyser les rapports annuels des délégataires ; - Identifier les évolutions majeures et leurs impacts juridiques pour la collectivité.
Rejoignez Côtière Hygiène Assainissement, acteur local engagé dans la protection de la santé publique et de l'environnement. Notre mission : lutter contre les nuisibles (rats, insectes, volatiles...) avec rigueur, discrétion et efficacité, au service des particuliers, des professionnels et des collectivités. Ce que nous vous proposons : Un métier utile et concret : chaque intervention a un impact direct sur l'hygiène, la sécurité et le confort de nos clients. Une formation continue pour maîtriser les bonnes pratiques, les réglementations et les dernières techniques du métier. Une entreprise à taille humaine, où l'esprit d'équipe, l'autonomie et la confiance priment. Un package attractif : salaire fixe + primes, véhicule de service, téléphone, tenue pro, mutuelle... Diagnostiquer les situations (rongeurs, insectes, volatiles...) Mettre en œuvre les traitements adaptés, dans le respect des règles de sécurité et d'environnement Assurer le suivi des interventions et le conseil client Rédiger les rapports techniques via application mobile/tablette Idéalement titulaire du Certibiocide (ou prêt à l'obtenir avec notre aide) À l'aise avec l'autonomie, le contact client et le travail de terrain Permis B indispensable Sens de l'observation, rigueur, réactivité Parce que vous avez envie de vous sentir utile, de travailler avec des pros passionnés et de contribuer à un métier qui a du sens. Chez nous, vous n'êtes pas un simple numéro : vous êtes un maillon essentiel dans une équipe soudée.
