Consulter les offres d'emploi dans la ville de Beauregard-l'Évêque située dans le département 63. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Beauregard-l'Évêque. 144 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 63 - Pont-du-Château, 63 - LEZOUX, 63 - RAVEL ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'accueil et d'entretien H/F pour les aires d'accueil de Lezoux et Billom (63) Notre agent a comme missions : - Le suivi administratif des entrées/sorties, (compétences en informatique souhaitées) - Faire respecter le règlement intérieur du site, - L'entretien de l'aire (nettoyage des containers poubelles, des parties communes ...), - La gestion financière (régisseur) pour le compte de la collectivité (encaissement des deniers liés à la location, consommation des fluides des gens du voyage). CDD de remplacement de 2 mois renouvelable 21h / semaine du lundi au vendredi + (astreinte à définir) Intervention sur le site de Billom les : Lundi, mercredi et vendredi (Matins) Intervention sur le site de Lezoux les : Mardi et Jeudi (Après-midis) Salaire : 1 118 € brut / mois + prime astreinte
Située entre Clermont-Ferrand et Thiers, la Commune de Lezoux, 6 468 habitants, recrute 12 agents recenseurs, dans le cadre du recensement 2026 de la population. Sous la responsabilité du coordonnateur communal, les agents recenseurs sont chargés d'assurer la collecte et le traitement des bulletins répartis sur 13 districts, dont ils auront la responsabilité. Deux ½ journées de formation sont obligatoires début janvier 2026 + 1 tournée de reconnaissance. MISSIONS PRINCIPALES : A ce titre, vos activités consisteront à : Effectuer une tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses de son secteur et les faire valider par le coordinateur communal. Déposer des questionnaires et les retirer dans des délais impartis. Prendre et organiser des rendez-vous avec les administrés, les informer des missions inhérentes au poste. Faire remonter, transmettre les informations et données. Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'enquête. Organiser, établir des itinéraires en fonction d'un listing d'adresses. Déposer des avis de passage en l'absence des intéressés, effectuer des relances. Rendre compte de l'avancement de son travail au moins une fois par semaine. Restituer les éléments non distribués, signaler toute anomalie ou difficulté éventuelle. Travail en journée, week-end, soirée. PROFIL RECHERCHÉ : Connaissance du territoire de la commune de LEZOUX appréciée. Maitrise des outils de communication numérique. Méthode, rigueur, autonomie et capacité d'organisation. Fortes qualités relationnelles et sens de la discrétion. Grande disponibilité (journée - soir - week-end) Bonne présentation générale. Moyen de locomotion nécessaire. CONDITIONS DE RECRUTEMENT ET DE RÉMUNERATION : CDD du 2 janvier 2026 au 20 février 2026 - statut vacataire Rémunération à l'acte, après service fait Date limite de réception des candidatures : 30/11/2025 Jurys de recrutement : semaine du 1er au 5 décembre 2025 Informations complémentaires auprès de Madame Agnès CHAMBADE : 04.73.73.01.00
Offre d'emploi : Agent de fabrication (H/F) Nous recherchons un Agent de fabrication pour rejoindre notre équipe à Ravel, 63190 FR. Vous participerez activement au processus de fabrication d'éléments en béton préfabriqué. Type de contrat : CDD de 4 mois Date de début : dès que possible Temps de travail : 35 heures par semaine Salaire : 12 EUR par heure Une expérience dans l'industrie ou le bâtiment serait un atout. Vous serez en charge de la lecture de plans, du graissage des moules, du ferraillage et du coulage du béton. Ce poste est proposé par l'agence ACTUAL Pont-du-château, spécialisée dans le recrutement pour le secteur industriel. Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante et contribuez à la réalisation de projets ambitieux ! Compétences et qualités attendues :Rigoureux(se) et dynamique. Goût pour le travail en équipe. Motivé(e) pour monter en compétences sur des produits spécifiques du groupe. Notre agence est dédiée à vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel avec un soutien personnalisé et des opportunités de carrière inspirantes. Être intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : - 10% d'IFM et 10% d'ICP - compte épargne temps ayant un taux de 12% annuel - possibilité de demander des acomptes à la semaine - une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) - Des entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble votre avenir professionnel (détail en agence) N'hésitez plus et rejoignez Actual pour une expérience enrichissante! Profil recherché pour le poste d'Agent de fabrication (h/f) : Nous recherchons un candidat possédant un niveau d'étude correspondant à un Titre de niveau V - BEP/CAP ou équivalent. Ce niveau de qualification est essentiel pour assurer une compréhension approfondie des techniques de fabrication. En termes d'expérience, le candidat idéal doit avoir acquis 1 à 2 ans d'expérience dans un rôle similaire. Cette expérience est cruciale pour maîtriser les processus de production et garantir une efficacité optimale au sein de l'équipe.
Mission - Assurer la sécurité morale et physique des apprenants - Accompagner l'élève dans sa scolarité - Veiller au respect et à l'application du règlement intérieur - Veiller au respect des règles de vie - S'investir et s'intégrer au sein de la communauté éducative Activités exercées - Faire appliquer les consignes de sécurité dans le respect des procédures mises en place - Contrôler les effectifs, gérer les absences et retards - En complément du travail d'encadrement fourni par l'équipe pédagogique, réaliser un encadrement pendant et hors des horaires scolaires (circulation dans l'établissement, surveillance des récréations, surveillance des repas, surveillance des permanences obligatoires) - Régler les difficultés quotidiennes des apprenants (problèmes matériels en collaboration avec les agents d'entretien.) - Collaborer à la mise en œuvre et participer aux différentes actions éducatives (possibilité de participer aux différentes commissions, à la formation des délégués...) - En collaboration avec l'équipe pédagogique, aider les apprenants aux devoirs - Rendre compte et informer régulièrement son supérieur, s'informer, communiquer l'information à l'ensemble du service d'éducation et de surveillance Le surveillant vie de centre est sous l'autorité fonctionnelle de la responsable vie de centre. Il est en relation avec les apprenants, enseignants formateurs du centre.
Au sein d'une pizzéria vos missions seront principalement de l'accueil client, de l'encaissement et la prise de commande par téléphone. - Accueillir les clients et les installer - Service (27 couverts) - Encaissement - Remise des commandes à emporter - Nettoyage de l'espace de travail Fermeture de l'établissement le dimanche midi. 2 jours de repos fixes consécutifs. Amplitude horaire : 11H30-14H et 18H-22H
Vos missions & activités (liste non exhaustive) * Coordonner et appuyer l'animation, en lien avec un ingénieur d'étude, d'ateliers prospectifs associant experts VetAgro Sup et partenaires extérieurs. * Identifier les besoins des professionnels du secteur de l'élevage sur les volets agronomiques et vétérinaires. * Évaluer la pertinence et la faisabilité des pistes de développement (pédagogique, logistique, économique.). * Animer des ateliers pour tester et affiner les propositions avec les équipes pédagogiques, les étudiants et les partenaires socio-économiques. * Repérer des territoires d'intérêt pédagogique au sein de la région Auvergne-Rhône-Alpes et évaluer leur potentiel d'accueil. * Élaborer, pour les pistes retenues, un plan d'action et un budget de mise en œuvre, en explorant les dispositifs publics-privés (co-investissement, mécénat, services communs.). - Valorisation du projet ARATAV * Organiser un colloque régional en lien avec la Région Auvergne-Rhône-Alpes pour présenter les résultats du projet. * Mettre en avant les collaborations régionales et les synergies entre les filières agricoles et vétérinaires. * Valoriser les résultats sous forme de notes, articles et communications. * Sélectionner et mobiliser les intervenants. * Coordonner la logistique et la communication de l'événement en lien avec les services internes. * Participer aux réunions du projet ARATAV et contribuer à sa visibilité au sein de l'établissement. Spécificités du poste : * Déplacements réguliers à prévoir sur la région Auvergne-Rhône-Alpes. * Travail en collaboration avec les directions, services et partenaires institutionnels et socio-économiques. Vos atouts * Diplôme obligatoire : Bac +5 (niveau ingénieur, master ou équivalent) * Expérience : débutant accepté. * Rigueur rédactionnelle et aisance dans la production de rapports et documents de synthèse. * Solide capacité d'analyse et de projection pour anticiper les évolutions du secteur. * Organisation structurée et méthode dans la conduite des activités. * Expérience confirmée dans la mise en place et l'animation de partenariats. * Habileté à conseiller et à accompagner la décision. * Aptitude à relier les enjeux scientifiques, pédagogiques et territoriaux dans une approche cohérente. * Vision stratégique développée, orientée vers le développement régional et la cohérence des formations. * Bonne connaissance des réseaux professionnels associés à la mission et facilité à coopérer avec divers acteurs. * Sens aigu de la planification et du respect des délais. * Excellentes qualités relationnelles, esprit d'équipe et force de proposition. * Bon relationnel et force de proposition * Maitriser la langue française, tant à l'oral qu'à l'écrit Nous vous offrons : * Poste CDD de 12 mois - temps complet - * Prise de poste : 01/01/2026 * Restauration subventionnée et sur site. * Accès aux personnes à mobilité réduite / RQTH * Activités sportives et culturelles. * Prime mobilité durable * Prestations sociales. * Accès à la formation professionnelle selon l'offre locale et nationale. Rémunération : Selon profil et expériences. Pour candidater : CV et lettre de motivation à envoyer avant le 14/11/2025. Entretiens à l'issue de la publication fixé sur la semaine du 17 novembre au 21 novembre 2025. Pour garantir l'équité du processus, nous ne répondons pas aux demandes de suivi de candidature par téléphone. Merci de votre compréhension.
Nous recherchons une personne pour planter, entretenir, récolter et préparer des légumes à partir de janvier 2026. Contrat CDI temps plein ou partiel, entre 28h et 42h selon vos disponibilités.
L'EHPAD le Cèdre situé à Pont-du-Château recherche un(e) animateur(trice) à compter de janvier 2026 pour un poste à temps plein du lundi au vendredi avec possibilité, de façon exceptionnelle, de travailler le weekend. Le poste d'animateur (H/F) implique notamment : -d'organiser les animations proposées aux résidents, -de s'impliquer dans la vie locale et participer à des projets collaboratifs, -d'être coordonné avec l'ensemble des services de l'établissement, La nouvelle équipe d'animateurs aura pour tâches d'organiser les animations de l'établissement en fonction de ce que souhaitent les résidents. L'établissement a toujours dédié un budget et une attention importante à l'animation. De nombreuses animations au sein de l'établissement, d'intervenants extérieurs ou de sorties à l'extérieur ont lieu. L'EHPAD le Cèdre recherche une personne dynamique, impliquée et souhaitant s'inscrire dans la durée au sein de l'établissement. La rémunération est calculée sur la base du traitement indiciaire de la fonction publique hospitalière. Compétences demandées: organisation d'une activité planifier des projets être à l'aise avec les résidents gérer un budget être bienveillant(e) faire preuve d'adaptation et d'autonomie être dynamique. Les entretiens de recrutement auront lieu fin novembre 2025.
Rattaché.e à votre Responsable de magasin, vous êtes garant(e) du respect de la politique commerciale et vous êtes l'ambassadeur.rice de notre marque et de nos valeurs. Dans ce cadre, vos missions seront: -Accueillir et conseiller la clientèle en garantissant l'image de la marque grâce à un service client de qualité, une expertise produits et des actions de fidélisation. -Contribuer à la mise en valeur des produits de la marque en veillant à la bonne tenue de la boutique et au suivi des préconisations merchandising. -Participer aux différentes tâches liées à la gestion quotidienne du magasin (stocks, réassort, caisse.) -Travailler en équipe pour contribuer à l'atteinte des objectifs tant quantitatifs que qualitatifs. Temps de travail: 24 heures /semaine Profil recherché: Vous avez envie de rejoindre un groupe leader de la lingerie en Europe et d'évoluer dans un environnement créatif et innovant. Vous justifiez d'une première expérience dans la vente mais avant tout, votre envie d'apprendre et de grandir au sein de notre groupe est primordiale. Vous aimez être au contact du client et lui apporter un conseil personnalisé. Vous faites preuve d'un fort tempérament commercial et avez à cœur de rendre votre magasin accueillant pour satisfaire nos client.es. Si vous aimez être challengé(e) et tout faire pour atteindre vos objectifs, ce poste est fait pour vous! Prise de poste dés que possible.
La ville de Pont-du-Château recherche pour le recensement de la population 2026 : MISSIONS - Se former aux concepts et aux règles du recensement ; - Effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses de son secteur et les faire valider par le coordinateur ; - Déposer les questionnaires et les retirer dans les délais impartis ; - Tenir à jour un carnet de tournée ; - Rendre-compte régulièrement de l'avancement du travail et faire état des situations particulières auprès du coordonnateur ; - Restituer en fin de collecte l'ensemble des documents de recensement dans les foyers pralins, aider éventuellement la population à les remplir puis récupérer ces questionnaires. PROFIL Ce poste requiert une disponibilité en journée, en soirée et le samedi, avec une grande souplesse dans l'organisation du travail, un véhicule et une bonne connaissance de la ville de Pont-du-Château. Aptitudes requises : rigueur, ordre et méthode, discrétion, capacité relationnelle, disponibilité et ténacité. INFORMATION SUR LE POSTE La rémunération est fixée comme suit : - 1,15 € brut par feuille de logement ; - 1,72 € brut par bulletin individuel ; - 28 € brut par journée de formation ; - 34 € brut pour effectuer la tournée de reconnaissance ; et - 86 € brut pour couvrir les frais de déplacement et de téléphone. Les lettres de motivation et CV sont à adresser, au plus tard, le 14 novembre 2025 à :
Le C.C.A.S recrute un animateur (h/f) pour la Résidence. Missions : L'animateur (H/F) participe activement à la qualité de vie des résidents en préservant leur autonomie physique, cognitive et sociale à travers des activités variées et adaptées à leurs besoins. Il/elle favorise la convivialité, le lien social et l'épanouissement personnel, dans une démarche d'accompagnement individualisé. Activités : * Élaboration et mise en œuvre du projet d'animation : - Concevoir un projet d'animation annuel cohérent avec le projet d'établissement et centré sur les besoins et attentes des résidents, en cohérence avec le forfait autonomie. - Mettre en œuvre un programme d'activités régulières et ponctuelles, collectives ou individuelles, variées et stimulantes. - Adapter les activités aux capacités des résidents dans un objectif de bien-être et de préservation de l'autonomie - Accompagnement à la vie sociale et maintien du lien social : - Créer des espaces de vie sociale dynamiques, favoriser les échanges entre résidents et avec l'extérieur. * Participation au projet d'accompagnement personnalisé: - Contribuer activement à la construction, au suivi et à l'évaluation du PAP, en lien avec l'équipe. - Proposer des activités ciblées dans le cadre du projet personnalisé - Collaboration avec les partenaires extérieurs et l'EHPAD du C.C.A.S. - Développer et animer des partenariats avec les structures culturelles, associatives, scolaires ou médico-sociales. * Gestion administrative et budgétaire : - Gérer le budget animation : planification, achats, forfait autonomie, bilans. Savoir-faire : - Organiser, planifier et encadrer des activités - Connaissance de la personne âgée, du vieillissement - Insuffler de la dynamique et de la motivation à l'égard des résidents - Travailler en équipe - Avoir un sens relationnel et de la communication - Avoir une capacité d'écoute et d'observation - Gérer un budget. - Avoir le sens des initiatives et de l'organisation - Connaissance des protocoles en vigueur dans l'établissement (urgence, hygiène.) - Connaissance et respect des valeurs portées par l'établissement afin de les mettre en œuvre au quotidien - Savoir utiliser les équipements mis à disposition Savoir être : - Empathie et sens du relationnel (écoute, respect, douceur) - Facilités d'élocution (s'exprimer clairement) - Faculté d'adaptation - Rigueur et réactivité - Organisation - Capacité à traiter plusieurs tâches en même temps et gérer les urgences - Travail seul et en équipe - Confidentialité, réserve, discrétion - Sens du service public, disponibilité.
Acadomia recherche un(e) enseignant(e) pour dispenser des cours à domicile de français et de mathématiques dans le secteur de Pont-du-Château auprès d'un(e) élève de 3ème pour l'année scolaire 2025-2026. Pour postuler visitez notre site et remplissez le formulaire devenir enseignant en ajoutant votre CV et en indiquant le numéro de référence de l'annonce en commentaire.
Vous assurerez un remplacement au sein d'un établissement scolaire de Lempdes, sur des fonctions d'agent d'entretien des locaux et d'aide en restauration. Poste à temps complet, à pourvoir dès le 3/11, jusqu'au 21/12/2025 (horaires du matin à compter de 6h).
CMG recrute son/sa prochain(e) Assistant(e) SAV ! >> À propos du poste Centre de Matériel Général (CMG), spécialiste dans la distribution de matériels de travaux publics, recherche un(e) Assistant(e) SAV pour rejoindre son équipe à Clermont-Ferrand. Véritable relais entre nos clients, nos techniciens et le chef d'atelier, vous jouerez un rôle clé dans l'organisation et le suivi du service après-vente. >> Vos missions - Accueillir et conseiller nos clients (téléphone, mail, accueil physique) pour leurs demandes SAV - Planifier et coordonner les interventions des techniciens (en atelier ou sur site) - Enregistrer les ordres de réparation et assurer le suivi administratif des dossiers - Préparer, relancer et faire le suivi des devis, facturations et commandes de pièces nécessaires aux interventions - Suivre l'avancement des réparations et tenir informés les clients et le chef d'atelier - Assurer la bonne gestion des dossiers SAV et contribuer à l'amélioration continue du service >> Profil recherché - Formation Bac à Bac+2 (administratif, technique, ou équivalent) - Une première expérience dans l'univers du SAV, de l'atelier ou du matériel TP/agricole serait un vrai plus - À l'aise avec les outils informatiques (Pack Office, logiciels de gestion) - Organisation, rigueur et sens du service client - Envie de rejoindre une équipe dynamique et de contribuer à la satisfaction de nos clients - Vous faites preuve d'un bon sens du relationnel et d'une attitude positive face aux défis Si vous êtes passionné(e) par le service client et que vous souhaitez faire partie d'une équipe engagée à offrir une qualité de service, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type de contrat : CDI - Temps plein Lieu : Lempdes (63) Rémunération : selon profil et expérience
Nous recherchons un(e) Commercial / Commerciale auprès d'une Clientèle entreprises privées et publiques. Vos principales missions : - Vente auprès des clients les outils bureautiques de l'enseigne avec contrats de vente et contrats de maintenance. - Prospecter de nouveaux clients (entreprises, administrations, collectivités) physique et téléphonique - Identifier les besoins en solutions Bureautique informatique réseau et cybersécurité. - Négocier et conclure des ventes tout en maintenant un haut niveau de satisfaction client. - Assurer un suivi régulier des comptes existants et développer le portefeuille clients. - Collaborer avec l'équipe technique pour proposer des solutions adaptées. Vous travaillerez sur le secteur Clermont-Ferrand et alentours. Vous travaillerez du lundi au vendredi - horaires 08h30 / 12h 14h/17h30. Vous adapterez vos horaires en fonction de vos rendez-vous entreprises. Vous avez de l'expérience en tant que commercial BtoB, idéalement en bureautique , informatique et réseau. Ce que nous offrons - Une rémunération attractive (fixe + commissions sur ventes). - Formation continue sur nos produits et solutions. - Véhicule de fonction, ordinateur portable, carte essence Poste à pourvoir de suite.
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. En tant qu'Equipier Polyvalent (H/F) en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
ANIMATEURS/TRICES de LOISIRS Les Mercredis et vacances scolaires A pourvoir dès que possible CDD de 10 Mois - Et si nous vous proposions de vivre une aventure humaine au sein de notre nouveau centre de Loisirs : Le Colibri. Rejoignez-nous, afin de créer des souvenirs inoubliables pour nos enfants. La ville recrute par voie contractuelle des animateurs/trices de loisirs pour les mercredis de l'année scolaire 2025-2026. Sous l'autorité du Directeur d'Accueil Collectif de Mineurs 3-11 ans, l'animateur/trice de loisirs accueille et encadre un groupe d'enfants les mercredis. Il/elle conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs en adéquation avec le projet éducatif du service. Missions : - Concevoir et mettre en forme un projet d'animation adapté aux enfants et conforme au projet pédagogique de l'accueil de loisirs avec l'appui de la Directrice de la structure ; - Garantir le bien-être et la sécurité physique et affective des enfants ; - Animer et encadrer les temps de vie quotidienne (accueil, repas, collations, hygiène, vestiaires, sieste, .) ; - Impulser et animer la dynamique du groupe d'enfants ; - Participer aux temps de concertation et de préparation, être force de proposition ; - Participer à la dynamique et à la cohésion d'équipe. Gestion et organisation administrative : - Participer aux réunions d'équipe ; - Participer à la bonne gestion matérielle ; Profil : BAFA ou BPJEPS ou CAP AEPE ou CPJEPS indispensable ; Savoirs et savoir-faire Connaître le public de l'enfance ; Connaître la réglementation des accueils de loisirs ; Connaître les techniques d'encadrement et d'animation ; Savoir-être Savoir travailler en équipe Etre autonome dans l'exécution des tâches Ponctualité Assiduité Rémunération et conditions de travail : - Contrat temporaire sur le grade d'adjoint d'animation - Conditions de travail : 10h/jour d'accueil enfants
Les candidat.es intéressé.es doivent adresser leur candidature (lettre de motivation, curriculum vitae), à l'attention de Monsieur le Maire, place de l'hôtel de ville - CS 90002 - 63430 PONT DU CHATEAU par courrier ou par mail : recrutement@pontduchateau.fr Pour tout renseignement, contacter Madame Marie GAMOT, Directrice du centre de loisirs au 09 63 60 71 65
Dans le cadre d'un remplacement de congé maladie, EHPAD de 300 lits recherche un agent de maintenance. Sous la responsabilité d'un responsable de service, les missions seront : - Assurer la maintenance générale et l'entretien technique des bâtiments et des matériels, - Assurer les petites réparations courantes (électricité, plomberie.) - Autonomie sur la rénovation des chambres et couloirs (peinture, faux plafond.), - Participer aux interventions de manutention de mobilier, - Participer aux interventions techniques diverses en renfort, - Travail en hauteur (sur toit terrasse, escabeau, échelle) et levé de charge indispensable, - Connaissance en menuiserie est un plus, - Assurer l'entretien des espaces verts, - Astreinte 1 semaine/mois après passage du SSIAP Poste à pourvoir en novembre, le contrat pourra être renouvelé en fonction de la durée d'absence de la personne remplacée.
En tant qu'hôte de caisse chez Brico Dépôt, vous serez le premier contact avec nos clients et contribuerez à leur expérience d'achat. Vos missions incluront : - Accueillir les clients - Répondre aux questions des clients sur les produits, les promotions ou les services du magasin. - Orienter les clients vers les rayons ou les collaborateurs concernés si nécessaire. Gestion des caisses : - Encaisser les achats des clients - Gérer les différents modes de paiement (espèces, cartes bancaires, chèques, etc.). - Appliquer les réductions, promotions et bons de réduction conformément aux procédures. -Vérifier et scanner les articles avec attention pour éviter les erreurs. Respect des procédures Profil recherché : Sens du service client et excellente communication. Rigueur, dynamisme et capacité à travailler en équipe. Vous travaillerez les vendredi, samedi et dimanche Expérience en caisse ou en vente appréciée, mais non obligatoire CONTRAT 17H à 20H HEBDO
Nous recherchons un(e) Vendeur en bricolage (H/F) pour travailler dans notre magasin Brico Dépôt. Vous devrez être polyvalent(e) sur tous les rayons, vous interviendrez également sur la partie SAV Vos principales missions: - Accueillir et conseiller la clientèle - Présenter et valoriser un produit ou un service - Veiller à l'approvisionnement des rayons - Réaliser l'étiquetage de produits - Entretien de la surface de vente Vous devez avoir une première expérience dans ce domaine, ou des connaissances en bricolage Vous serez formé(e) aux différents produits. Vous êtes dynamique et motivé(e) et aimez le contact avec la clientèle, alors ce poste est fait pour vous!
Nous sommes à la recherche d'un profil en tant que chauffeur-livreur H/F A noter port de charges --> MAX 100KG - outils de manutention (sangles, plateau à roulettes, diable etc). Vous serez en autonomie sur des livraisons/montage de bureaux mais également en équipe pour des livraisons de meubles lourds et encombrants. Vous serez en contact avec des clients, aussi la présentation, le respect et la politesse sont exigés. Vous travaillerez du Mardi au Vendredi de 07h à 17h Samedi de 7h à 12h Poste à pourvoir de suite - formation possible en interne pour technique de port de charges
Nous sommes à la recherche d'un(e) Chauffeur(se) messagerie motivé(e) pour rejoindre notre équipe chez Transports Conan. En tant que Chauffeur-livreur voltigeur / multi-remplaçant (H/F), vous serez chargé(e) d'assurer les remplacements sur différentes tournées lorsqu'un salarié est absent ou qu'un renfort est nécessaire. Vous pouvez intervenir sur plusieurs secteurs, avec des clients et des itinéraires variés. Grâce à votre flexibilité et votre adaptabilité, vous garantissez la continuité des livraisons et le bon fonctionnement des tournées. Responsabilités et Missions: - Trier, organiser et charger votre tournée de livraison, - Réaliser des livraisons dans des secteurs variés, selon les besoins opérationnels, - S'adapter rapidement aux spécificités de chaque tournée (clients, horaires, itinéraires), - Respecter les procédures de livraison, les horaires de livraison et de ramassage, ainsi que les instructions de scan des colis, - Assurer le retour des colis non livrés et signaler toute anomalie ou dommage, - Vérifier les documents de bord du véhicule et les documents de livraison, - Respecter les règles de sécurité routière et les réglementations en vigueur, - Assurer l'entretien et la propreté de votre véhicule de livraison. Profil Recherché: - Expérience minimale de 2 ans en tant que chauffeur(se)-livreur(se) requise. Une expérience en tant que voltigeur ou dans un poste similaire sera un plus, - Capacité à respecter les délais et à travailler de manière autonome, - Polyvalence et capacité d'adaptation - Manipulation de colis, - Orienté(e) service client et doté(e) d'un bon sens de l'organisation, - Respectueux(se) des règles de sécurité et de la réglementation. Avantages: - CDI à temps plein avec possibilité d'heures supplémentaires - Horaires variables - Panier repas de 16,20€ selon la convention - Prime voltigeur - Salaire selon expérience - Avantages sociaux : Prime de fin d'année, prime de participation et plans d'épargne salariale, - Formation terrain lors de votre intégration. Vous êtes prêt(e) à relever ce défi avec nous ? Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique, offrant un environnement de travail stimulant !
Rattaché(e) directement au Chef de chantier, vous aurez pour missions : - Travaux d'entretien d'espaces verts : tonte, taille.... - Gestion des contrats annuels, - Petits travaux d'aménagements: engazonnement, plantations,... - Conduite d'engins et entretien du matériel confié, - Liste des tâches non exhaustive. Compétences du poste : - Connaissances des techniques de taille... - Connaissances des techniques d'engazonnement, plantations.. - Connaissance des végétaux. Compétences clés : - Aptitude au management, - Sens de l'image de marque de l'entreprise, - Autonome, dynamique, forte polyvalence, - Rigoureux(se), soucieux(se) de la qualité et de la rentabilité, - Savoir travailler en équipe, ayant un bon état d'esprit, - Sens du relationnel, respect du client, - Avoir le sens de la sécurité (pour soi, ses collègues et le public), - Connaitre et respecter la valeur du matériel. Profil : - Diplôme dans le domaine du paysage, - Permis B obligatoire, - Permis EB, Permis C seraient un plus, - Arboriste / grimpeur / élageur bienvenu.
Mettez un peu de vous chez nous ! Au sein du Groupe Pomona, nous jouons tous un rôle essentiel dans la réussite collective. Chaque produit, sélectionné et livré avec soin, permet à un restaurant, une cantine, un boulanger, un boucher, .de toujours mieux nourrir leurs clients. Aujourd'hui, nous recherchons un Chauffeur-livreur H/F en CDD (6 mois) pour notre réseau EPISAVEURS, expert de l'épicerie, de boissons, de l'équipement et des produits d'hygiène et d'entretien, sur notre plateforme de Lempdes (63) près de Clermont-Ferrand. Et pour ça, on doit pouvoir compter sur vous pour : Charger les marchandises dans le camion selon l'ordre établi pour la tournée, Livrer les commandes chez nos clients, Contrôler les bons de livraison, Entretenir un bon relationnel avec nos clients et faire remonter les informations si nécessaire, Récupérer les palettes. Le meilleur profil, c'est peut-être le vôtre Si nos clients peuvent préparer et servir de belles assiettes en temps et en heure, c'est aussi parce que nos Chauffeurs-livreurs font le maximum pour les satisfaire. Alors, en plus d'avoir un permis C, la carte chronotachygraphe ainsi que la FIMO Transport de Marchandises / FCO, ce qui essentiel, c'est avant tout votre personnalité ! Et pour être Chauffeur-livreur H/F, avoir le sens du contact, être rigoureux(se) et autonome, est un vrai plus. Mais ce n'est pas tout. Il faut aussi partager l'état d'esprit du Groupe Pomona. Car chez nous, les collaborateurs sont passionnés, engagés et ont un vrai sens du collectif ! Alors, vous vous y voyez ? Bon à savoir : Devenir Chauffeur-livreur H/F chez nous, c'est faire 36h30 par semaine semaine. C'est travailler du matin avec des horaires qui vont de 04h30 à 12h00 (donc avoir l'après-midi de libre !) C'est être autonome tout en évoluant dans une équipe. C'est travailler avec du bon matériel. Et surtout, c'est bénéficier d'une rémunération attractive : salaire fixe + primes mensuelles + paniers repas, prime transport, intéressement/participation, mutuelle et prévoyance, tarifs préférentiels sur nos produits, activités CSE. Leader en France de la distribution livrée de produits alimentaires aux professionnels des métiers de bouche, le Groupe Pomona ce n'est pas un, mais six réseaux de distribution spécialisés (et donc beaucoup d'opportunités en interne) : TerreAzur, PassionFroid, EpiSaveurs, Délice & Création, Saveurs d'Antoine et Relais d'Or. Avec plus de 5 milliards de chiffre d'affaires, une présence dans 80 directions régionales en France et en Espagne et près de 12 000 collaborateurs passionnés, le Groupe Pomona, c'est avant tout une entreprise qui a à cœur de proposer les meilleurs produits pour ses clients depuis plus de 110 ans. C'est dans notre ADN et ça, ce n'est pas près de changer !
Vous serez chargé de commercialiser des prestations de marquage industriel pour des véhicules de société: Prospection physique et téléphonique. Fidélisation. Création d'un fichier clients. Reporting. Si des commerciaux indépendants ou VRP souhaitent se positionner sur l'offre, les modalités de contrat sont modulables.
Vous travaillez en cuisine, au service et à l'encaissement en alternance en contrat d'apprentissage. Vous serez amené éventuellement à faire de la livraison avec le véhicule de la société. Vous travaillez du mardi au dimanche. Le lundi est en repos et éventuellement un deuxième jour est possible. Vous travaillez de 17h30 à 22h30. Possibilité de travailler les midis en plus par la suite.
L'Agence Adéquat Clermont Ferrand recrute pour son client a PONT DU CHATEAU un AFFRETEUR H/F sur le long-terme. Vous aurez pour missions : - Organiser et planifier des opérations de transport routier - Négocier avec les transporteurs - Optimiser les couts et les délais de transport - Gérer les relations avec les clients et les fournisseurs Votre profil: - Aisance relationnelle et commerciale requise Issu d'une formation transport / logistique bac +2, vous justifiez a minima d'une première expérience réussie. Poste en 37 heures, salaire selon profil Adéquat, simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Notre agence Adéquat de Clermont Ferrand recrute un Soudeur (H/F). Vos missions : - Vous assemblez les pièces de métal - Vous réalisez travaux de chaudronnerie, mécano soudure sur acier, aluminium et inox, soudure MIG MAG - Vous contrôlez les différentes soudures réalisées et prévenez d'éventuelles déformations - Idéalement vous avez une première expérience réussie dans le secteur de la métallerie ou de la charpente métallique Votre profil : - Vous maîtrisez des techniques de soudure soudure - Vous êtes capable de lire les plans et les documents spécifiques à la soudure - Vous êtes habile, méthodique et minutieux Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
L'Agence Adequat Clermont Ferrand, recherche pour cet hiver (octobre a janvier) des techniciens véhicules légers H/F. Vous aurez pour mission: - Diagnostic - Réception / contrôle des livraisons - Montage / démontage des pneus et entretien courant du véhicule - Informer de l'état du véhicule et alerter toute anomalie Idéalement vous avez une expérience réussie sur le même type de poste. Vous avez les connaissances nécessaires à la bonne réalisation de votre mission Des connaissances en mécaniques VL sont évidement appréciées. Profil débutant accepté si motivé et sérieux. 35H de travail, horaires : 8h 12h / 14h 18h30 Véhicule de fonction
L'Adapei 63 recherche pour l'un de ses établissements basé à Vertaizon, un Éducateur Spécialisé F/H, dans le cadre d'un CDI à temps plein. Au cœur d'une Maison d'Accueil Spécialisée, intégré dans une équipe pluridisciplinaire, vos missions principales seront les suivantes : Garantir l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet individuel : - En coconstruisant le projet de l'unité et en être garant de sa mise en place, en assurant le suivi des projets personnalisés en s'appuyant sur des connaissances des politiques d'action sociale, des cadres institutionnels, des missions et enjeux du travail social et éducatif, des approches conceptuelles et méthodologiques en lien avec la situation de la ou des personnes - En organisant et mettant en place des activités socio-éducatives pour les personnes accueillies et en évaluant leurs effets - En mettant en œuvre des actions visant à garantir la sécurité physique et psychique des personnes accompagnées Contribuer à l'évolution des pratiques professionnelles : - En participant activement aux actions inscrites dans les stratégies institutionnelles, inter institutionnelles et partenariales (projet associatif, évaluation interne, externe, projet d'établissement) - En élaborant des écrits professionnels (bilans, observations, synthèses, projets) sur informatique - En étant promoteur d'expérimentations, de projets innovants - En alimentant les réflexions, analyses, décisions de l'équipe ou des partenaires mobilisés - En relayant auprès des équipes les RBPP - En s'assurant de la mise en place des outils de la loi de 2002. Participer au déploiement des activités en lien avec les besoins des personnes accueillies : - En effectuant les fonctions d'accompagnement et d'aide de proximité dans les actes essentiels de la vie quotidienne (repas, levers, couchers, toilettes, repas.), les activités de vie sociale et de loisirs, les rendez-vous médicaux et être le garant de leurs suivis, et leurs évaluations Le profil que nous recherchons : - Vous êtes obligatoirement titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé, - Vous avez la capacité et appréciez de travailler en équipe pluridisciplinaire, - Vous maîtrisez les outils numériques et les écrits professionnels, et avez déjà conduit des projets personnalisés, - Vous savez vous adapter facilement aux situations et adapter votre posture à votre entourage, - Vous disposez d'un bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre patience, votre pédagogie, votre écoute, - La connaissance du secteur du handicap est souhaitée, avoir une connaissance de la population accueillie et de ses troubles associés serait un plus, - Bienveillance, Sérieux, Rigueur, Organisation et Respect de la Confidentialité vous caractérisent. Travailler au sein de l'Adapei63 : - C'est intégrer une association riche de talents et de compétences. - C'est adhérer et partager nos valeurs humaines, et les respecter sans limites. - C'est proposer de mettre vos compétences au service des autres. - C'est contribuer avec bienveillance au bien-être et à l'épanouissement des personnes accompagnées. - C'est donner du sens à votre avenir professionnel. Vous vous reconnaissez dans nos valeurs et nos buts ? N'hésitez plus, postulez !
L'Adapei 63 est une association de parents et amis de personnes en situation de handicap. Présente sur 67 sites dans le Puy-de-Dôme, et grâce à plus de 1 000 collaborateurs, elle accueille, accompagne et s'occupe quotidiennement de plus de 2 000 personnes handicapées. L'Adapei 63 n'a de cesse d'adapter, innover et développer différents types d'accueils et accompagnements, afin de participer à leur épanouissement. Vous êtes sensibles à nos valeurs et buts ? N'hésitez plus, postulez !
Basés sur Clermont Ferrand, Derichebourg Intérim et Recrutement accompagne chaque jour ses clients dans les domaines de l'industrie, agroalimentaire, logistique, BTP et transport. Nous recherchons pour l'un de nos clients un ouvrier polyvalent dans la conception de bâches (industrie, BTP) Vos missions seront : Contrôler la qualité et la conformité des matières premières Découpe de toiles : Préparer les toiles en découpant selon les dimensions requises Confectionner les toiles avec la pose des accessoires Maintenance des équipements : Entretenir les machines pour assurer leur bon fonctionnement. Aide à la pose sur chantier des produits fabriqués sur mesure (occasionnelle) Assurer le SAV : réparation de bâche, changement des accessoires Horaire : 8h 12h / 13H 16h30 du lundi au vendredi Vous êtes en reconversion professionnelle ou à la recherche d'une nouvelle opportunité afin de découvrir un autre métier et d'être formé sur un nouveau poste ? Polyvalent, adaptable et dotés d'une bonne dextérité manuelle, alors ce poste est fait pour vous !
L'agence Adecco recrute un Câbleur (h/f) à Lempdes, en intérim, pour une mission longue durée. Vous serez en charge de réaliser des opérations de soudure sur des pièces métalliques, d'assembler et de câbler des éléments électriques. Vous participerez également à la lecture de plans et à la réalisation de montages électriques et mécaniques. Vous disposez d'au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous devez maîtriser les techniques de soudure et de câblage, être capable de lire des plans et de réaliser des montages électriques et mécaniques. Le poste est à pourvoir dès que possible en journée à temps plein.
DIRECTEUR DU CCAS (H/F) à temps complet, poste à pourvoir à compter du 1er Janvier 2026 Le CCAS de PONT DU CHATEAU, engagée dans une politique sociale de proximité, recrute un(e) Directeur / Directrice afin de renforcer la cohérence de son action sociale et insuffler une nouvelle dynamique à l'ensemble du service. Le CCAS, acteur incontournable de la solidarité locale, assure la gestion : * d'un service à la personne (28 aides à domicile) ; * d'un service social ; * d'une crèche ; * d'un Relais petite enfance (RPE). Dans un contexte de réflexion stratégique et d'évolution des besoins sociaux, la collectivité souhaite fédérer les équipes autour d'un projet commun, améliorer la qualité du service rendu et renforcer les partenariats avec les acteurs du territoire. Sous l'autorité du Président du CCAS et en lien étroit avec l'élu délégué(e), vous êtes responsable de la mise en oeuvre des orientations sociales de l'établissement et du bon fonctionnement du CCAS. Vos missions s'articulent autour de 3 axes : Pilotage stratégique et organisationnel : - Élaborer et mettre en œuvre un projet global pour le CCAS, en lien avec les priorités de la commune ; - s'assurer que l'organisation fonctionnelle est efficience et que coordination des actions est opérationnelle ; - Favoriser le développement de nouveaux partenariats ; - Développer et mettre en visibilité le CCAS ; - Développer la stratégie d'intervention à destination des seniors ; - Assurer l'accueil de la politique Métropolitaine en matière de demandes de logements sociaux ; - Piloter les ressources et la trajectoire budgétaire de la direction ; - Piloter les ressources humaines en lien avec la DRH. Management des équipes : - Encadrer, animer et mobiliser l'ensemble des équipes de la structure - Impulser une dynamique de coopération et de transversalité - Accompagner le développement des compétences et valoriser les bonnes pratiques professionnelles. Gestion administrative, financière et juridique : - Préparer et suivre les budgets du CCAS, en lien avec la direction financière de la commune. - Superviser la gestion administrative, les marchés publics, les conventions et les obligations réglementaires. - Assurer le secrétariat du Conseil d'administration du CCAS (élaboration des ordres du jour, comptes rendus-). - Rechercher et obtenir des subventions. Compétences requises : Connaissances approfondies du fonctionnement des collectivités territoriales en particulier - les communes et les CCAS ; Connaissances du champ des solidarités et de l'autonomie ; Capacité à piloter des équipes et à accompagner la réalisation de projets ; Capacité d'analyse stratégique ; Esprit d'initiative et d'autonomie ; Maîtrise des techniques d'organisation et de planification et d'outils d'évaluation ; Compétences avérées en management ; Bonne connaissance des politiques d'action sociale et du cadre juridique (code de l'action sociale et des familles, réglementations et politiques nationales dans les domaines social) ; Identification des partenaires institutionnels et associatifs intervenants dans le champ de l'action sociale, de la santé et de l'insertion. Profil : Conseiller Territorial socio-éducatif ASE ou Attaché Territorial - Titulaire d'un diplôme de niveau master dans le secteur social et médico-social - Maîtrise des procédures administratives et budgétaires (M22 et M57) - Maîtrise la gestion financière d'un CCAS (élaboration et exécution budgétaire) Rémunération et conditions de travail : - Rémunération statutaire sur les grilles de la Fonction Publique Territoriale - Prime annuelle (selon statut) + RIFSEEP Les candidat(e)s intéressé(e)s doivent adresser leur candidature (lettre de motivation, CV, copie du diplôme) au Président du CCAS par courrier : Place de l'Hôtel de Ville 63430 PONT DU CHATEAU, ou mail : recrutement@pontduchateau.fr
Les candidat.es intéressé.es doivent adresser leur candidature (lettre de motivation, curriculum vitae), à l'attention de Monsieur le Maire, place de l'hôtel de ville - CS 90002 - 63430 PONT DU CHATEAU par courrier ou par mail : recrutement@pontduchateau.fr
Restaurant rapide proposant à la carte Burgers, Tacos, Assiettes, Paninis, Kebab. Sur place ou à emporter. Nous sommes ouverts tous les jours, midi et soir. Nous cherchons un agent de restauration rapide H/F expérimenté au même poste. Vous réalisez la préparation de nos sandwichs, assiettes, conformément à la carte (découpe de viande sur broche). A la fin de chaque service, vous nettoyez le matériel et les locaux dans le respect de l'hygiène et de la propreté. En plus des compétences, vous partagez nos valeurs : travail de qualité rapide, avoir le sens du service et l'esprit d'équipe. Vous serez amené.e à travailler dans nos deux restaurants à Lezoux et à Billom (à définir ensemble). Contrat renouvelable.
La société DFI Intérim & Recrutement, recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans le domaine de l'étanchéité, du bardage, un profil d'étancheur H/F. Vous aurez pour mission : -mise en œuvre d'isolation thermique, de revêtements d'étanchéité coulés ou en bandes thermoformables et de leurs protections éventuelles (aluminium, couche de roulement, gravillons, dalles sur plots, végétalisation) ; -traitement des points singuliers tels que les évacuations d'eaux pluviales, les relevés d'étanchéité et les joints de dilatation ; -pose et fixation des matériaux isolants adaptés à la surface - laine minérale, mousse plastique, verre cellulaire avec colle, bitume ou fixations mécaniques. Nous recherchons un profil dynamique, avec une expérience significative d'au moins 2 ans en étanchéité, titulaire du permis B.
Notre entreprise, spécialisée dans le dépannage, la location de véhicules, l'exploitation d'une station-service et les services de garage automobile, recherche une personne polyvalente et motivée pour rejoindre notre équipe dans le cadre d'un CDD à mi-temps jusqu'en août 2026, pour remplacement de congé maternité. Vos missions principales : Tenue de caisse en station-service Accueil téléphonique et service client Tâches de secrétariat pour le service garage et remorquage Entretien régulier du lieu de travail Profil recherché : Sérieux(se), dynamique et autonome Polyvalent(e) et rigoureux(se) À l'aise en relation client Organisé(e) et capable de gérer plusieurs tâches Expérience en caisse, secrétariat ou environnement similaire appréciée Bonne maîtrise du téléphone et des outils informatiques de base Poste basé à Pont-du-Château CDD remplacement congé maternité à mi-temps jusqu'à août 2026 Prise de poste souhaitée fin octobre 2025 Planning hebdo de 24h par semaine tournant sur 3 semaines Un samedi de travail sur 3 est à prévoir. Si vous aimez les environnements variés et que vous êtes prêt(e) à vous investir dans une entreprise à taille humaine, rejoignez nous ! Pour postuler, merci d'envoyer votre CV à : garage.cottier@gmail.com Pour plus d'infos : 04.73.83.22.85
Gaël Espaces Verts recrute ! Description du poste : L'entreprise Gaël Espaces Verts, spécialisée dans l'entretien et l'aménagement d'espaces verts, recherche un ouvrier qualifié (H/F) pour rejoindre son équipe dynamique à Lezoux. Vous interviendrez principalement sur des chantiers d'entretien : Taille de haies et d'arbustes Tonte de pelouses Désherbage, débroussaillage Petits travaux d'aménagement paysager Profil recherché : Vous êtes ponctuel(le), sérieux(se), responsable et autonome Vous aimez le travail en extérieur et en équipe Une expérience dans le domaine des espaces verts est appréciée Permis B Obligatoire Prose de poste dès que possible
Notre agence LIP INTERIM recherche pour son client un Chef d'Équipe Couvreur H/F , vous serez responsable de la bonne réalisation des chantiers de couverture, en encadrant une équipe de couvreurs. Vous interviendrez sur des projets en neuf et/ou rénovation (tuiles, ardoises, zinc, bac acier, etc.). Vos missions principales : Organiser et planifier les travaux sur le chantier Encadrer et motiver une équipe de 2 à 5 couvreurs Lire et interpréter les plans Assurer la sécurité et le respect des normes sur le chantier Veiller à la qualité des travaux et au respect des délais Être l'interlocuteur du conducteur de travaux et/ou du client Participer aux travaux de couverture si nécessaire Expérience confirmée en couverture (au moins 5 ans) Première expérience réussie en encadrement d'équipe Maîtrise des techniques de couverture (ardoise, tuile, zinc.) Sens des responsabilités et de l'organisation Respect des consignes de sécurité
Vos missions & activités (liste non exhaustive) Rattaché(e) au Pôle Développement et Partenariats Économiques de la Direction des Relations Partenariales et Internationales, vous aurez pour principales missions de : * Réaliser une synthèse bibliographique des études existantes sur les besoins du secteur de l'élevage (santé animale, alimentation, production, transformation, conseil, etc.) ; * Conduire des entretiens avec des acteurs socio-économiques de la filière en région Auvergne-Rhône-Alpes afin d'identifier leurs besoins ; * Analyser et cartographier les données recueillies ; * Mettre en place et animer des ateliers prospectifs avec les experts et partenaires pour construire des scénarios d'évolution des compétences et métiers ; * Valoriser les résultats sous forme de notes, articles ou communications ; * Participer activement aux réunions du projet ARATAV. Spécificités du poste : * Déplacements réguliers à prévoir sur la région Auvergne-Rhône-Alpes. * Travail en collaboration avec les directions, services et partenaires institutionnels et socio-économiques Vos atouts * Diplôme obligatoire : Bac +4,+5 * Expérience : débutant accepté. * Bonne maîtrise des méthodes d'enquête et d'entretien. * Capacité confirmée à organiser, analyser et exploiter des données. * Pratique solide des méthodes d'animation et de prospective. * Aptitude à rédiger des rapports et documents de synthèse clairs et structurés. * Connaissance opérationnelle des réseaux professionnels en lien avec la mission. * Bon relationnel, esprit d'équipe et force de proposition * Maitriser la langue française, tant à l'oral qu'à l'écrit Nous vous offrons : * Poste CDD de 14 mois - temps complet - * Prise de poste : 01/01/2026 * Restauration subventionnée et sur site. * Accès aux personnes à mobilité réduite / RQTH * Activités sportives et culturelles. * Prime mobilité durable * Prestations sociales. * Accès à la formation professionnelle selon l'offre locale et nationale. Rémunération : Selon profil et expériences. Pour candidater : CV et lettre de motivation à envoyer avant le 14/11/2025. Entretiens à l'issue de la publication fixé sur la semaine du 17 novembre au 21 novembre 2025. Pour garantir l'équité du processus, nous ne répondons pas aux demandes de suivi de candidature par téléphone. Merci de votre compréhension.
Les missions : Pour une exploitation en bovins allaitants (environ 50 mères), nous recherchons un agent polyvalent d'élevage F/H. Vous serez en charge en autonomie des tâches suivantes : - Suivi et surveillance du troupeau, identifications, suivi et aide aux vêlages ; - Distribution de l'alimentation, pousser l'alimentation, distribuer les aliments / l'eau, détection des maladies, réalisation des premiers soins infirmiers ; - Conduite d'engins agricoles pour les travaux de saison (fenaison, paille, épandage fumier, curage, etc.), conduite de tracteur avec fourche pour distribuer le foin, pailler ; - Mise en place, vérification et réfection des clôtures (barbelés / électriques), entretien des parcelles, épareuse, transport de bennes et de plateau, etc. ; - Entretien, réparation et préparation du matériel et des bâtiments afférents. Vous serez accompagné les premiers temps pour l'identification des parcelles et du troupeau, ainsi que pour l'utilisation du matériel, pour travailler en autonomie par la suite, car le chef d'exploitation ne sera pratiquement jamais là. Profil recherché : Vous êtes dynamique et motivé. Vous justifiez d'expériences impératives réussies sur des exploitations en bovins allaitants. Vous êtes autonome en conduite et organisé. Vous savez prendre des décisions en autonomie. Expérience exigée. Conditions du poste : - Type de contrat : CDD de 3 à 6 mois, - Temps de travail : Temps partiel 28h/sem (3 journées de 8h), évolutif sur temps plein, horaires à définir - Lieu de travail : LEZOUX (63) - Rémunération : selon la Convention Collective Nationale - Prise de poste : Dès que possible Candidatures : CV et LM à envoyer par mail ou par courrier (Référence de l'offre : OAPE20251010-63)
Groupement d'employeurs agricoles du Puy-de-Dôme
Recherchons formateur pour deux jours de formation Excel perfectionnement : fonctions, formules, graphiques, trie et filtre, tcd...
Organisme de formation PAO, bureautique et web, certifié qualiopi et centre de passage TOSA.
H2E est une TPE dynamique spécialisée dans le domaine du traitement et de la filtration de l'eau des piscines collectives depuis plus de 20 ans. L'entreprise recrute un Technicien d'équipement et de maintenance des piscines (H/F) pour un poste en CDI. Poste basé sur la région de Lyon. Vos missions : - Vous assurez la maintenance préventive des installations et la maintenance corrective des équipements en cas de panne. - Vous assemblez et montez les équipements de traitement et de filtration d'eau. - Vous réalisez le diagnostic et la maintenance des pompes (remplacement roulements, garniture mécanique.) - Vous installez les équipements de traitement et de filtration de l'eau (filtre, pompe, déchloraminateur.) selon la règlementation en vigueur. - Vous réglez et mettez en service les installations. - Vous maîtrisez les paramètres physico-chimiques de l'eau des bassins - Vous établissez un diagnostic en cas de dysfonctionnement et procédez au dépannage. - Vous déterminez les remises en état nécessaires. - Vous renseignez les supports de suivi de d'incidents. - Vous assistez les clients sur le plan technique. Déplacements régionaux réguliers et déplacements nationaux mensuels - Poste qui comporte des découchages - Titulaire permis B indispensable. Formation technique de niveau BEP à BTS, idéalement en maintenance piscine Habilitation électrique BT est un plus ainsi qu'une connaissance des techniques de traitement et filtration de l'eau en piscine collective. Vous êtes rigoureux(se), autonome, polyvalent(e) Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique qui œuvre uniquement auprès des professionnels et des collectivités ; envoyez votre candidature.
Vous avez des connaissances techniques mécaniques et souhaitez vous orientez vers un poste en relation avec la clientèle ? Nous recherchons un Réceptionnaire SAV (H/F). Vous serez l'Assistant(e) du chef d'atelier SAV. Vos principales missions: - Prise des rendez vous SAV et des entretiens Matériels de Travaux Publics et de Manutention - Réalisation des devis et des factures - Relation client: réception des Matériels et remise après vérification des travaux aux clients - Gestion des garanties avec tous les constructeurs - Mise à jour des fichiers clients sur notre logiciel IRIUM - Enregistrements des contrôles techniques des véhicules ainsi que le suivi.
TPI LOCATION recherche un mécanicien ou une mécanicienne dans le matériel de travaux publics pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de l'entretien et de la réparation des engins de chantier, garantissant ainsi leur bon fonctionnement et leur sécurité. Ce poste est essentiel pour assurer la sécurité de nos locations d'engins, le service après vente et la satisfaction de nos clients. >> Responsabilités : - Entretenir les machines (niveaux, graissages, contrôle, lavage, réparation,...) - Accueillir les engins entrants/sortants : vérifications techniques, sécurité,... et gérer les départs et retours des machines pour les locations de nos clients - Réaliser les réparations nécessaires en respectant les normes de sécurités, en atelier ou sur site - Organiser et ordonner le parc des machines - Réaliser maintenance préventive et curative sur pelles, chargeuses, nacelles, compresseurs,. => Vous travaillerez majoritairement en atelier mais vous pouvez aussi être amené à dépanner nos clients sur site selon les besoins. >> Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : - Vous disposez d'une formation en mécanique ou équivalent dans le domaine des travaux publics ou agricole - Vous avez une expérience significative dans un poste similaire - Vous maîtrisez les techniques d'entretien, de diagnostic et de réparation des engins de chantier - Vous êtes rigoureux(se), autonome et un bon esprit d'équipe - Vous possédez une bonne connaissance des normes de sécurité en vigueur - Si vous êtes passionné(e) par la mécanique et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un profil disposant d'une solide formation en matière d'environnement et d'évaluations d'impactes de projets sur l'environnement hydro biologique. Profils: Diplômé(e) en sciences naturelles (BAC + 3 à + 5). Compétences très avancées en priorité sur les milieux aquatiques, leur faune et flore. Connaissances généralistes également sur les milieux, la flore et la faune terrestres. Expérience d'au moins 3 années dans un bureau d'études, et concluante. Y ayant déjà rédigé des évaluations environnementales et dossiers "Loi sur l'Eau". Si possible connaissance de la filière et des particularités de l'hydroélectricité. Expérience de logiciels statistiques, SIG et AUTOCAD ou équivalent. Si possible connaissances minimales en hydraulique fluviale. Connaissance générale de l'environnement institutionnel. Détenteur du permis bateau fluvial (et aussi pratique). Si possible formation santé et sécurité. Qualités requises: Capacités d'organisation, et surtout aptitudes très éprouvées de synthèse et rédactionnelles. Autonomie et sens de l'initiative, mais capacité à déléguer et encadrer un technicien. Bonnes aptitudes physiques avec une pratique de sports aquatiques et de nature. Aptitudes d'élocution et d'animation (réunions, négociation . Particularités du poste: Sorties de terrain toute l'année, mais plutôt de mars à octobre et surtout, de juin à septembre. Missions éloignées dans les régions montagneuses, principalement ARA, NA et Occitanie. Missions possibles d'une durée de 1 à 2 semaines en Corse entre 1 et 4 fois par an. Possibilités d'heures supplémentaires liées à ces sorties (temps déplacements inclus). Possibilités plus ponctuelles d'heures supplémentaires au bureau. Opportunité d'une reprise de l'entreprise et de sa Clientèle, dans 3-4 ans (en 2028).
La commune de Lempdes recrute un(e) Responsable de l'Administration générale, de la Commande publique et de la Recherche de financements (H/F), suite à la mutation de l'agent actuellement en poste dans un autre département. Le/la titulaire du poste est rattaché(e) à la Direction Générale. Il/elle pilote l'administration générale, la commande publique et recherche l'optimisation des financements et subventions pour les projets de la commune. Il/elle contribue à l'amélioration et à la sécurisation des pratiques en vigueur. Il/elle apporte également un soutien stratégique au CCAS et participe activement au collectif de direction générale de la Mairie. Il/elle manage l'agent chargée de l'administration générale, de la commande publique et des financements. Missions : Le/la Responsable de l'Administration générale, de la Commande publique et de la Recherche de financements a pour mission de piloter l'administration générale, les instances et les commissions. Il/elle définit et met en œuvre la stratégie en matière de commande publique, d'optimisation des financements et de recherche de subventions pour la commune. Il/elle apporte un appui stratégique et opérationnel à la Direction du CCAS. Il/elle contribue à l'amélioration et à la sécurisation des pratiques de la collectivité, garantit la sécurité juridique des actes réglementaires et décisionnels dans ces domaines et participe activement au collectif de direction générale de la Mairie et du CCAS. Activités : - Assurer le pilotage du service en dirigeant et coordonnant l'agent, en mettant en place des outils de planification et de suivi, en animant les réunions et en contrôlant l'ensemble des activités. - Garantir le bon fonctionnement de l'administration générale par l'organisation des assemblées et commissions, la conception d'outils et de procédures, la planification des activités, le suivi des actes, le contrôle des documents juridiques et la sensibilisation des élus et services aux risques encourus. - Piloter la commande publique en organisant et coordonnant les procédures, en conseillant les services et le CCAS, en rédigeant les procédures et dossiers de consultation, en assurant la publicité et la dématérialisation, en analysant les candidatures, en rédigeant les décisions d'attribution, en suivant les marchés et en accompagnant l'exécution juridique des contrats, tout en assurant une veille et une simplification continue. - Optimiser les financements en identifiant les opportunités, en définissant les critères d'éligibilité, en recherchant les subventions, en diversifiant les fonds européens et nationaux, en suivant les démarches contractuelles et partenariales, en accompagnant les services dans le montage des dossiers et en participant au suivi budgétaire. - Contribuer à la coordination de la direction générale en renforçant la transversalité entre services, en mettant en place des procédures et bilans, en collaborant avec les services financiers de la mairie et du CCAS, en participant aux instances stratégiques et en co-animant les réunions budgétaires et de suivi. - Gérer les contentieux et pré-contentieux en analysant les litiges, en définissant une stratégie, en rédigeant les écritures nécessaires et en collaborant avec les avocats et huissiers. Connaissances : Bonne maîtrise du cadre juridique et administratif des collectivités, des règles de la commande publique et des financements institutionnels. Compétences en management, conduite de projet, bureautique et logiciels métiers. Capacité à rédiger, concevoir des tableaux de bord et proposer des solutions adaptées. Savoir-être : Sens des responsabilités, rigueur, organisation, relationnel et discrétion. Pédagogie, analyse et esprit de synthèse. Travail en équipe, transversalité, réactivité et disponibilité face aux pics d'activité.
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans les travaux d'étanchéité et d'isolation sur tous types de bâtiments (neuf ou rénovation), intervient sur des chantiers variés : logements collectifs, bâtiments tertiaires, industriels, et particuliers. Dans le cadre de notre activité en pleine croissance, nous recherchons un(e) étancheur(se) motivé(e) et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe. Vos missions: Sous la responsabilité du chef d'équipe, vos principales missions seront : Préparation des supports (nettoyage, séchage, primaire d'accrochage) Réalisation de l'étanchéité de toitures, terrasses, balcons, murs enterrés. Pose de membranes bitumineuses ou synthétiques (PVC, EPDM, etc.) Mise en œuvre de l'isolation thermique sous étanchéité Application manuelle ou mécanisée de produits d'étanchéité Réalisation des relevés, solins, joints et évacuations Respect des normes de sécurité et de qualité sur chantier Formation dans le bâtiment souhaitée (CAP Étancheur, Bac Pro, etc.) Une première expérience dans l'étanchéité est un plus Connaissances des matériaux (bitume, PVC, résine.) Goût du travail en extérieur Respect des consignes de sécurité
Notre agence Adéquat de CLERMONT FERRAND recrute de nouveaux talents sur le poste de manutentionnaire H/F a PONT DU CHATEAU Attention entreprise non desservie par les transport en commun. Missions du manutentionnaire : - Port de charges/emballage et chargement/déchargement de camions, - Tri des colis - Conditionnement/étiquetage des produits, - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Horaires d'après midi ou de nuit, travail possible le samedi. Votre profil : - Vous êtes idéalement disponible sur le long terme - Le port de charge peut etre conséquent - Débutant accepté si très dynamique - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
La commune de PONT-DU-CHÂTEAU recrute Un agent d'entretien des locaux (H/F) - Cadre d'emplois des Adjoints Techniques Temps non complet : 27h30 hebdomadaire. Poste à pourvoir le 1er janvier 2026 CDD de 12 mois Sous l'autorité du responsable du service éducation enfance jeunesse, l'agent d'entretien effectue l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des locaux. Il peut être amené à effectuer dans ce contexte des travaux de petite manutention, et à assurer l'entretien courant des machines et matériels utilisés. Missions : - Entretenir les locaux et le matériel de l'ensemble des bâtiments communaux auxquels l'agent est affecté ; - Ranger et nettoyer le mobilier, le matériel et les locaux mis à disposition ; - Appliquer les procédures de nettoyage et d'entretien des locaux dans le respect des normes ; - Respecter les conditions d'utilisation des produits en étant attentif aux dosages ; - Veiller à l'approvisionnement quotidien des produits consommables de type papier toilette, essuie-main, savon, etc . - Assurer la désinfection quotidienne des sanitaires en respectant les règles d'hygiène - Utiliser le matériel et équipements de protection individuelle ; - Trier et évacuer les déchets courants ; - Stocker les produits et assurer leur renouvellement ; - Laver les vitres accessibles - Entretenir le linge. Profil : - CAP agent de propreté et d'hygiène apprécié - Connaissance des règles d'hygiène - Connaissance des gestes et postures de la manutention - Nettoyage mécanisé - Avoir le sens des responsabilités, capacité d'adaptation - Savoir travailler en équipe, être autonome dans l'exécution des tâches. Rémunération et conditions de travail : -- Emploi temporaire à temps non complet : 27h30 par semaine du lundi au vendredi de 6h30 à 10h45 (9h le mardi et jeudi) et de 16h30 à 18h30. - Rémunération statutaire sur le grade d'adjoint technique
Nous recrutons pour différents établissements un-une Équipier polyvalent / Équipière polyvalente de restauration rapide. Plusieurs postes sont à pourvoir : restaurant de Vertaizon, restaurant de Thiers, restaurant d'Ambert. Plus qu'un travail, une équipe ! Tu cherches un travail ? On recherche un(e) coéquipier(ère) ! Deviens Employé(e) Polyvalent(e) de restauration dans le 63 et faisons équipe ensemble ! L'équipe Ce qu'il faut savoir c'est que tu ne seras jamais seul(e). Ici on joue collectif et dès ton arrivée, on te met dans le bain ! Tu n'as pas d'expérience ? Pas grave, tu seras formé(e), aidé(e) et tu développeras vite des compétences utiles pour ton avenir. On célèbre les victoires et les réussites ensemble et c'est dans les rushs que l'équipe se soude. Tu verras c'est toujours plus facile de se dépasser et de donner le meilleur de soi-même quand on fait partie d'une équipe ! Ton rôle dans l'équipe : - Polyvalent(e) et réactif(ve), tu es au cœur de l'action. - Entre le comptoir, la salle et la cuisine, tu prépares les commandes avec attention et distribues les sourires ! - Toujours là pour aider tes coéquipier(ère)s, qui t'aident également à prendre confiance, dans la meilleure des ambiances. - La qualité, l'hygiène alimentaire et la propreté dans le restaurant, toute l'équipe y contribue Ce que tu apportes à l'équipe : - Tu as un excellent relationnel - Tu t'adaptes à toutes les situations - Tu as du dynamisme et de la bonne humeur à revendre Ce que l'équipe t'apporte : - Des valeurs et de l'engagement, tu seras étonné(e) de voir tout ce qu'on fait, on parie ? - De nombreuses opportunités d'évolution - La possibilité d'adapter ton contrat en fonction des changements dans ta vie personnelle : temps partiel, emploi étudiant, premier emploi.on sait ce que c'est - Evoluer dans un environnement motivant avec un climat positif et une super ambiance. Alors, ça te dirait de vivre l'expérience McDo en vrai ? Dans la team McDo, chacun a sa chance, tout le monde est solidaire & nos emplois sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Rejoins-nous !
Notre agence LIP INTERIM, recherche un maçon finisseur, spécialisé dans l'application d'enduit sur parpaings (agglo), dans le cadre de vos travaux de construction ou de rénovation. Vos missions : Réaliser les finitions après gros œuvre : ragréage, rebouchage, ponçage, lissage Appliquer les mortiers, enduits, joints, et assurer la bonne tenue des parements Corriger les défauts d'aspect du béton (trous, fissures, angles cassés, etc.) Poser des éléments préfabriqués (appuis, seuils, linteaux, etc.) Respecter les consignes de sécurité et les délais fixés Travailler en lien étroit avec les autres corps de métier présents sur chantier Protection et nettoyage de fin de chantier Expérience confirmée en maçonnerie et/ou finitions (2 ans minimum souhaités) Connaissance des matériaux et des techniques de finition Minutieux(se), rigoureux(se), avec le souci du détail Autonomie, ponctualité et esprit d'équipe indispensables Caces Nacelle Ce que nous proposons : Des chantiers variés et intéressants Une équipe à taille humaine, dynamique et professionnelle Du matériel de qualité pour travailler dans de bonnes conditions
Nous recherchons un(e) Serveur / Serveuse pour une prise de poste rapide. Vous travaillerez du Mardi au Samedi, service du midi et du soir. Vous êtes passionné(e) par ce métier et aimez le travail en équipe, alors ce poste est fait pour vous! Vous devez avoir une première expérience sur ce poste. Le Restaurant n'est pas desservi par les transports en commun.
CdM INTERIM THIERS recherche pour le compte d'une entreprise industrielle, un Opérateur de production (H/F). Vos missions : - Fabrication de pièces en béton - Emballer, ranger et stocker - Trier et contrôler les pièces - Manutention Horaires 2x8 : 5h-12h30 15h-22h30 Port de charges. Long terme. Vous vous reconnaissez dans ce profil de poste ? N'hésitez pas à postuler et bénéficiez des nombreux avantages qu'offrent notre agence et notre Comité d'Entreprise.
CdM intérim forte de son expérience dans le Travail Temporaire et l'accompagnement personnalisé de ses intérimaires vous propose des solutions pour réaliser votre projet professionnel, vous aide à enrichir vos compétences pour votre métier de demain. Nous mobilisons pour votre réussite des outils d'accompagnement, de formation et des missions de travail auprès de nos clients.
Nous recherchons un Agent d'entretien-propreté de locaux (H/F). Vous ferez l'entretien des locaux à Basic Fit: bureaux, sanitaires et salles. Vous travaillerez tous les matins de 6h à 10h du lundi au samedi. Et le samedi après-midi de 16h à 20h. Une première expérience réussie sur ce poste serait un plus!
BACHES MATUSSIERE est spécialisée depuis plus de 60 ans dans la conception de bâches et de solutions textiles sur mesure. Travailler avec nous, c'est choisir l'expérience et la qualité d'un savoir-faire unique qui se transmet depuis 3 générations. Nous accompagnons les professionnels du transport, de l'industrie, de l'agriculture, les collectivités et les particuliers, de la conception à la pose, en fournissant des solutions de protection fiables & durables. Référence française dans la fabrication de bâches et de structures textiles variées, telles que des rideaux de camion, cloison d'atelier, bâches de benne, tunnels agricoles, couvertures de bâtiments, et bien plus. Nous recrutons un Confectionneur-euse / Installateur-risse F/H (Agent de fabrication) en CDI Vos missions : Rattaché(e) au Responsable d'atelier, en autonomie ou au sein d'une équipe, vous aurez pour missions principales : Contrôler la qualité et la conformité des matières premières Découpe de toiles : Préparer les toiles en découpant selon les dimensions requises. Confectionner les toiles avec pose des accessoires Maintenance des équipements : Entretenir les machines pour assurer leur bon fonctionnement. Poser les produits si besoin Assurer le SAV : réparation de bâche, changement des accessoires, . Profil recherché : Vous êtes dotés d'une bonne dextérité manuelle, dynamique, et doté(e) d'une grande autonomie. La rigueur, la précision et l'organisation sont aussi des atouts précieux pour effectuer les tâches. Vous serez formés en interne pour apprendre tout le savoir-faire. Rémunération : Selon profil Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : à partir de 21 622,00€ par an Horaires : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Sous l'autorité du responsable du CCAS, le travailleur social contribue, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, à créer les conditions pour que les personnes, les familles et les groupes en situation de vulnérabilité aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie ; reçoit les habitants de la commune qui sollicitent un rendez-vous auprès du service social ; identifie, qualifie la demande sociale et propose des actions d'accompagnement en fonction du besoin évalué. MISSIONS : Accueil, information et orientation des usagers : - Informe sur les différents dispositifs d'aide sociale légale et facultative ; - Oriente si nécessaire vers les institutions ou organismes compétents et les réseaux d'entraide. Elaboration d'un diagnostic psychosocial : - Conduit les entretiens d'aide ; - Favorise l'expression de la demande, la clarifie et la hiérarchise ; - Réalise un diagnostic social de la situation globale de la personne ; Accompagnement social individuel des usagers : - Elabore un projet global d'intervention sociale, en accord avec les valeurs, ressources et capacités de la personne accompagnée ; - Favorise l'autonomie de la personne et contribue à la rendre actrice de son projet ; - Hiérarchise les situations en fonction de leur urgence et réagit de façon proportionnée ; - Accompagne les usagers dans leurs démarches administratives et dans l'accès aux droits ; - Constitue des dossiers d'aide sociale légale et facultative (MDPH, CAF, CPAM, logement social, aide sociale départementale, RSA.) ; - Rédige des enquêtes sociales pour la commission d'aides du CCAS ou pour des organismes extérieurs ; - Rédige des écrits professionnels adaptés (rapports, notes de synthèse, compte-rendu), notamment dans le cadre de signalements de personnes vulnérables ou d'informations préoccupantes ; - Travaille en partenariat et en coordination avec différents acteurs susceptibles d'être impliqués dans la prise en charge d'une situation individuelle ; QUALIFICATIONS REQUISES POUR L'EXERCICE DES FONCTIONS DE Assistant de service social DE Conseiller/e en Economie Social Familiale COMPETENCES ATTENDUES SAVOIRS / SAVOIR FAIRE : - Capacités rédactionnelles et d'expression orale ; - Relation d'aide, médiation, techniques d'entretien et de diagnostic psychosocial ; - Gestion des conflits et du stress ; - Ethique et déontologie professionnelles ; - Intervention sociale individuelle et collective ; - Organisation et fonctionnement des structures sociales et des réseaux sanitaires et médico-sociaux, cadre règlementaire de l'action sociale ; - Argumenter et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs (interne et externe) ; - Analyser l'état général d'une situation, d'un système, d'une organisation dans son domaine de compétence ; - Identifier/analyser des situations d'urgence et définir des actions adaptées ; - Identifier/analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives ; SAVOIR ETRE : - Sens de la communication, du relationnel ; - Recul professionnel tout en faisant preuve d'empathie ; - Sens de l'organisation ; - Autonomie dans le cadre de son emploi ; - Discrétion absolue. SUJETION(S) PARTICULIERE(S) LIEE(S) A L'EXERCICE DES FONCTIONS - Réalisation de visites à domicile régulières ; - Déplacements ponctuels sur le territoire métropolitain et/ou départemental pour des réunions, rencontres avec des partenaires. ; - Disponibilité pouvant être requise en dehors des horaires de travail pour traiter certaines situations d'urgence ou d'indisponibilité du public, ou pour des réunions ; EXPERIENCE PROFESSIONNELLE Débutant accepté CONDITIONS DE TRAVAIL : - Remplacement d'un congés maternité - contrat qui pourra être renouvelé en fonction de la date de retour effective de l'agent titulaire. - Rémunération sta
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) formateur(trice) expérimenté(e) et polyvalent(e) pour animer des formations en sécurité dans notre centre se situant à Pont du Château (63). Vos missions : - Animer des formations professionnelles dans un ou plusieurs des domaines suivants : SSIAP 1/2/3 SST TFP APS H0B0 - Accompagner les apprenants dans leur parcours pédagogique et leur réussite aux certifications. - Adapter les contenus aux besoins du public et a l'évolution des règlementations en vigueurs. - Evaluer les compétences et aptitudes selon les référentiels en vigueur. Profil recherché : - Avoir obligatoirement la formation de formateur TFP APS - Polyvalence - Carte pro CNAPS valide - Certifié(e) et/ou habilité(e) pour les domaines concernés. - Première expérience réussie - Bonne maitrise des outils bureautiques et pédagogique. CDI Temps Plein Cadre 3826€ brut / mois Ordinateur et Téléphone de service fournis.
Vous êtes aide-soignant(e) ou auxiliaire de vie passionné(e) par votre métier ? Vous en avez assez des cadences impossibles à suivre et du manque de personnel ? Vous aimeriez avoir plus de temps pour accompagner vos patients, construire avec eux une relation durable ? Vous avez envie d'exercer votre métier autrement. En prenant le temps. Pourquoi ne pas devenir aide-soignant(e) en accueil familial ? Un(e) aide-soignant(e) en accueil familial héberge et accompagne à son domicile 3 personnes âgées en perte d'autonomie et/ou adultes en situation de handicap. -Cette solution d'hébergement intermédiaire entre le maintien à domicile et l'EHPAD vous permet d'offrir un accompagnement humain et personnalisé. -Pour devenir aide-soignant(e) en accueil familial, il faut être prêt(e) à déménager dans une maison spacieuse et lumineuse de 175 mètres carrés, avec un jardin et un potager que nous mettons à disposition. Au quotidien, votre mission consiste à : -Accompagner les gestes du quotidien avec bienveillance, -Proposer des activités pour maintenir l'autonomie et encourager les interactions sociales, -Préparer des repas équilibrés, entretenir le domicile et le linge, -Organiser les rendez-vous médicaux et la prise de médicaments, Devenir aide-soignant(e) en accueil familial, c'est un véritable projet de vie dans lequel vous êtes accompagné(e) de A à Z (obtention de l'agrément, accueil des personnes à votre domicile, formalités administratives). Nous cherchons des aide-soignant(e)s en accueil familial, partout en France. Envie d'en savoir plus ? Postulez à cette offre, nous vous rappellerons pour tout vous expliquer.
Vocation Auxiliaire accompagne les auxiliaires de vie passionné(e)s à trouver les missions qui leur correspondent vraiment. Nous sélectionnons les agences bienveillantes et proposons des missions dans toute la France. Notre communauté de + 600 professionnel(le)s est un espace d'échange et de conseils pour les auxiliaires de vie qui aiment leur métier.
Nous recherchons un(e) Vendeur en bricolage (H/F) pour travailler dans notre magasin Brico Dépôt. Vous serez affecté au rayon BATI Vos principales missions: - Accueillir et conseiller la clientèle - Présenter et valoriser un produit ou un service - Veiller à l'approvisionnement des rayons - Réaliser l'étiquetage de produits - Entretien de la surface de vente Vous devez avoir une première expérience dans ce domaine, ou des connaissances en bricolage et être titulaire des CACES 3 et 5. Vous serez formé(e) aux différents produits. Vous êtes dynamique et motivé(e) et aimez le contact avec la clientèle, alors ce poste est fait pour vous!
L'UFCV recherche un ou une animateur.trice pour des temps périscolaires méridiens lundi, mardi, jeudi et vendredi à Moissat (12h - 14h).
Vos missions : - Préparer et installer le chantier en mettant en place le matériel, les équipements, notamment de sécurité, réceptionner les matériaux - Pose d'étanchéité, bicouche, bitume - Pose d'isolant - Pose de support de bac - Installation des systèmes de désenfumage et accès en toiture - Finition d'étanchéité (relevé, flashing.) - Poser l'ossature (lisse, cornière, costière) - Assurer la maintenance (pré suivi en toiture, recherche de fuites.) La Pose de membrane serait un plus. Profil souhaité : CAP en isolation étanchéité ou formation similaire / expérience réussie dans ce domaine Maîtrise des techniques d'application de membranes bitumeuses, techniques de soudure et collage. Rigueur, habileté, esprit d'équipe. Horaires : 39h Travail en journée 08h00-12h00 -12h30-16h30. Rémunération : Salaire brut : Horaire de 13.72 Euros Avantages : Mutuelle entreprise Épargne salariale Secteur : Enveloppe du bâtiment - Bardage métallique, Étanchéité, Couverture. Veuillez venir rencontrer l'entreprise au forum de Lempdes le mardi 14 octobre de 9h à 12h pour passer un entretien de motivation directement : Salle de la 2deuche 14 rue Alexandre Vialatte 63370 Lempdes
Vos missions : - Diriger et gérer une équipe d'étancheurs pour la réalisation de projets d'étanchéité de qualité, dans le respect des délais et du budget - Planifier et organiser les tâches quotidiennes de l'équipe, en fonction des priorités et des échéances de chaque projet - Être autonome pour la conduite des phases de chantier et la réalisation des tâches qui lui sont confiées et pour lesquels il est qualifié - Préparer et installer le chantier en mettant en place le matériel, les équipements, notamment de sécurité, réceptionner les matériaux - Poser des rouleaux d'étanchéité, bi-couche, bitume - Pose d'isolant - Pose de support de bac - Pose de lanterneau et d'exutoire - Finition d'étanchéité (relevé, flashing.) - Vérifier l'étanchéité d'un revêtement - Poser l'ossature secondaire (lisse, cornière,costière) - Assurer la maintenance de différents toits La Pose d'étanchéité sur membrane serait un plus. Profil souhaité : Expérience réussie dans l'étanchéité Maitrise des techniques d'application de membranes de bitume, techniques de soudure et collage. Esprit d'équipe, rigueur, organisation, sens de la communication. Horaires : 39h Travail en journée 08h00-12h00 -12h30-16h30. Rémunération / Salaire brut : Horaire de 15.00 Euros . Avantages : Mutuelle entreprise Épargne salariale. Secteur : Enveloppe du bâtiment - Bardage métallique, Étanchéité, Couverture.
Nous recherchons un Carrossier Peintre (H/F) pour rejoindre notre équipe. Le poste est basé dans une concession automobile et implique des tâches de peinture et de réparation de carrosserie. Effectuer des travaux de peinture sur les véhicules endommagés - Réparer et remettre en état les éléments de carrosserie - Préparer les surfaces à peindre en décapant, ponçant et masquant - Utiliser des équipements spécialisés pour garantir des finitions de haute qualité - Respecter les normes de sécurité en tout temps Expérience préalable en tant que Carrossier Peintre, de préférence dans le secteur automobile - Capacité à travailler dans une concession automobile - Aptitude au port de charges et à manipuler des outils spécifiques
Nous recherchons un électricien auto, PL, bus (H/F) pour rejoindre notre équipe. Missions: Réalisation d'interventions de maintenance et réparations électriques (PL-Bus), Installation rampe, feux, gyro... Utilisation des outils de diagnostic et recherche de pannes Connaissances des tachygraphes et éthylotests sont un plus. Profil recherché: Expérience significative en tant qu'électricien(ne) Maîtrise des outils manuels et électriques Sens de l'organisation, rigueur et capacité à travailler en équipe. Formation technique tachy et EAD. Si vous êtes passionné(e) par votre métier et que vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Vous travaillerez en équipe au sein d'un EHPAD, dans un environnement de travail favorable, doté de matériels et équipements performants. Vous serez chargé(e) de faire les préparations chaudes ou froides en fonction du poste du jour pour 300 personnes . Vous veillerez à maintenir un environnement propre et organisé en appliquant la méthode HACCP, ainsi qu'à respecter les régimes et aversions alimentaires grâce aux fiches techniques et documents fournis. Des connaissances en pâtisserie seraient un plus. Qualités requises : Polyvalence, autonomie, dynamisme, bon relationnel et capacité à travailler en équipe. Débutant accepté, si motivé(e). Horaires : 6h00/13h30 (la plupart du temps) ou 12h30/20h00 (environ 4 fois par mois). Pas de travail en coupure, 1 week-end sur 2 travaillé. Salaire : selon les grilles de la fonction publique hospitalière et selon l'expérience Prise de poste au 1er décembre 2025, contrat évolutif car il ne s'agit pas d'un remplacement.
Le métier de fleuriste recrute et nous recherchons notre collaborateur/ collaboratrice ; Votre métier: - Accueil et conseil clientèle - Préparation des compositions - Entretien du magasin - Réception et mise en rayon des produits Vous avez un CAP , ou de l 'expérience dans ce métier qui vous impose de travailler les samedis, parfois les dimanches (jusqu'à 14h) et les jours fériés.
Paysagiste confirmé depuis plusieurs années et prêt à relever de nouveaux défis ? Évoluez vers un poste de chef (fe) de chantier coordinateur (trice) et prenez les commandes de nos projets d'aménagement extérieur avec votre expertise et votre vision. Profil recherché : Vous disposez d'une expérience de 5 ans en tant que paysagiste et vous souhaitez évoluer vers un poste de management et coordination. En tant que Chef(fe) de Chantier / Coordinateur (trice), vous jouerez un rôle clé dans la gestion de plusieurs chantiers. Supervision des chantiers : Vous intervenez sur différents sites pour assurer la bonne progression et la qualité des travaux. Management d'équipe : Vous encadrez et motivez des équipes composées de 2 à 3 paysagistes sur chaque chantier. Gestion des fournitures : Vous participez à la quantification et à la commande des matériaux nécessaires à la réalisation des projets. Coordination des travaux : Vous veillez à la bonne exécution des tâches dans le respect des délais et des normes de qualité. Déplacements : Vous serez équipé d'un véhicule de service pour faciliter vos déplacements professionnels entre les différents chantiers.
Situés à proximité de Clermont-Ferrand (Cournon d'Auvergne - 63), les paysagistes d'Instinct Naturel se déplacent dans un rayon de 50 km pour l'aménagement de vos extérieurs, l'entretien de vos jardins, vos travaux de maçonnerie paysagère, la pose de clôtures et la mise en place d'arrosage automatique. Notre entreprise est spécialisée dans la création et l'aménagement d'espaces extérieurs. Grâce à notre expertise et à notre passion pour le métier, nous transformons et embellissons les jardins et
METALR constructeur de bâtiment développe sa branche Contractant Général spécialisée dans la construction de projet, rénovation et la gestion de projet dans le Retail et le Tertiaire. Nous cherchons un(e) Métreur / Économiste de la construction TCE. Le poste en détail : En tant que Métreur / Économiste de la construction, vous collaborerez sur des projets de qualité dans des bâtiments tertiaires (en neuf et en réhabilitation/rénovation). Vous serez encadrés et accompagnés dès votre arrivée dans la société. Vos missions seront : - Mettre en place des process et élaborer la base de données interne - Prescrire des solutions techniques pour les corps d'états architecturaux - Rédiger des notices, CCTP, DPGF des lots architecturaux et clos couverts de la faisabilité jusqu'au DCE - Réaliser les métrés et les études de prix - Estimer les enveloppes budgétaires par lots - Participer avec le chargé de projets au phase construction - Consolider le coût global des opérations - Analyser les offres, mener les ajustements et négociations avec les entreprises et établir le rapport d'ACT - Accompagner et conseiller le Maître d'ouvrage au choix des entreprises - Vérifier les devis complémentaires en phase Exécution. Profil recherché Les qualités requises : Maîtrise des outils informatiques Office 365 (Word, Excel), MS Project Sens de la précision, autonomie et rigueur dans le travail Logiciel ATTIC + (formation possible) Connaissance du logiciel Revit est un plus. Profil recherché De formation secteur BTP (Bac+2 à +5), vous avez une expérience en tant qu'Economiste de la construction. Que ce soit en bureau d'études (maîtrise d'œuvre), en cabinet d'économiste ou entreprise avec minimum 3 ans d'expérience souhaitée. Salaire selon expérience Primes Mutuelle
Nous avons 2 sites 1 sur Joze et 1 sur Clermont-Ferrand. Nous recherchons un(e) apprenti(e) serveur/serveuse dynamique pour compléter notre équipe de salle. Nous offrons un service de qualité avec une clientèle fidèle et exigeante. Travail essentiellement sur les restaurants mais possibilité d'aller sur les mariages et différents évènements du groupe. permis B fortement recommandé
il s'agit d'un petit groupe de 3 sociétés essentiellement basées sur clermont ferrand avec une antenne à joze. 2 restaurants et un service traiteur. 15 salariés
Le Groupe OMERIN (300 M€ CA - 1700 collaborateurs - 16 sites industriels) est une ETI française d'envergure internationale. Innovant et multisectoriel, le Groupe organise ses activités autour de quatre Business Units dédiées à la santé et à la sécurité : - Câbles électriques de spécialités & Gaines tressées - Dispositifs Médicaux et Pharmaceutiques - Eléments Chauffants Souples - Gaines extrudées, Tubes et Flexibles Depuis 1959, l'exigence, l'innovation, les investissements et l'engagement de nos collaborateurs sont les clés du succès du Groupe OMERIN. Entreprise familiale aux valeurs humaines solidement ancrée en région Auvergne-Rhône-Alpes, notre savoir-faire et la qualité de nos produits sont reconnus dans plus de 120 pays. Résolument tourné vers l'avenir, le Groupe s'est engagé dans un ambitieux programme de réduction de son empreinte carbone. Dans un environnement multi-sites/multi-sociétés, et sous l'autorité du directeur administratif et financier, vous pilotez les projets financiers, comptables et administratifs sur un périmètre donné. En étroite collaboration avec le DAF, la DAF Adjointe et les différents interlocuteurs comptables des entités gérées, vous aurez pour principales missions : - Consolider les données financières, comptables et fiscales, - Réaliser les clôtures semestrielles et annuelles du périmètre donné, - Organiser et suivre le contrôle interne, - Assurer la liaison avec les experts-comptables et les commissaires aux comptes, - Suivre et optimiser la trésorerie selon la stratégie définie par la Direction, - Gérer les procédures comptables et financières, - Mettre en place des tableaux de bord et reporting. Vous assurez la liaison avec les interlocuteurs extérieurs (acteurs bancaires, assurances, commissaires aux comptes.). De formation supérieure en comptabilité, type Master CCA, vous justifiez d'une solide expérience de 5 ans minimum idéalement acquise en cabinet comptable. Vous êtes reconnu.e pour vos compétences techniques diversifiées et complètes en comptabilité, fiscalité, juridiques et sociales, et soutenez les gestionnaires comptables dans les problématiques qu'ils peuvent rencontrer. Votre capacité d'adaptation vous permet de vous épanouir dans un environnement multi-sites et multi-interlocuteurs. Cette fonction nécessite une vision globale dotée d'une approche opérationnelle. Vous avez démontré de réelles capacités d'analyse et êtes force de proposition afin d'améliorer en permanence nos processus et délais de clôture. Ce que nous vous proposons : - Poste basé à Ambert (63). A l'ouverture du site de Lezoux (2ème trimestre 2026), le poste pourra y être localisé, mais nécessitera des déplacements réguliers sur Ambert (de l'ordre de 3 jours/semaine). - Statut Assimilé cadre - Package de rémunération (fixe + 13 mois + épargne salariale) - Titres restaurants et indemnité transport. La diversité de nos métiers et de nos secteurs d'activités crée un environnement de travail unique, dynamique et agile, favorisant l'entraide entre les salariés et le développement de leurs compétences. Rejoindre OMERIN, c'est intégrer une équipe de 1700 collaborateurs pour vivre une aventure intense, exigeante et passionnante au sein d'un Groupe en pleine croissance.
e Groupe OMERIN (300 Me CA - 1700 collaborateurs - 16 sites industriels) est une ETI française d'envergure internationale. Innovant et multisectoriel, le Groupe organise ses activités autour de quatre Business Units dédiées à la santé et à la sécurité: - Câbles électriques de spécialités & Gaines tressées - Dispositifs Médicaux et Pharmaceutiques - Eléments Chauffants Souples - Gaines extrudées, Tubes et Flexibles.
Nous recherchons un Agent d'entretien GMS (H/F) pour effectuer le nettoyage d'une grande surface. Vous travaillerez à Pont-du-Château le lundi de 6h à 9h15 puis du mardi au vendredi de 6h à 8h45 et le samedi de 6h à 10h. Vous travaillerez en binôme sauf le samedi. Une première expérience sur le poste serait un plus.
Nous recherchons pour l un de nos client sur Lezoux , une personne expérimenté dans le secteur nettoyage Poste en équipe de 3 du lundi au vendredi de 7h30 a 15h00
Nous recherchons un(e) aide-soignant(e), pour un poste de nuit, dans le cadre de la création d'un nouveau poste. Vous surveillez l'état de santé des résidents, vous les accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, vous réalisez des soins d'hygiène et de confort... Vous serez également amené à réaliser d'autres tâches pour aider au bon fonctionnement de l'EHPAD, et au bien-être des résidents. Vous travaillerez de 22H à 8H.
Nous recherchons pour une prise de poste rapide, un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) pour notre UVP. Vous surveillez l'état de santé des résidents, vous les accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, vous réalisez des soins d'hygiène et de confort... Vous serez également amené à réaliser d'autres tâches pour aider au bon fonctionnement de l'EHPAD, et au bien-être des résidents.
Dans le cadre de son développement, nous recrutons pour notre client un plieur sur commande numérique H/F. Mission d'intérim évolutive. En tant que plieur sur commande numérique, vous serez en charge de la fabrication de pièces plastiques en suivant les plans et les exigences de production. Vos principales missions incluront : - Réglage et pilotage des machines à commande numérique - Lancement et surveillance de la production - Contrôle qualité des pièces fabriquées - Maintenance de premier niveau des équipements - Respect des consignes de sécurité et des délais de production Horaires : 3*8 du lundi au vendredi Salaire suivant expérience. Profil recherché : - Expérience en usinage sur machines à commande numérique souhaitée - Connaissance des aciers est un plus - Capacité à lire des plans et à utiliser des instruments de mesure Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant ! Serap reprendra contact avec vous dès réception de votre CV.
Vous représentez un pilier essentiel au bien-être quotidien des familles. Dans le cadre de vos activités, vous : - assistez des personnes en situation de perte d'autonomie dans les gestes de la vie quotidienne (levés-couchés, aide à la toilette si vous êtes qualifiés) - entretenez le cadre de vie de la personne - accompagnez aux courses, préparez les repas quotidiens et aidez aux prises de repas. Les déplacements s'effectueront à votre charge, nous vous remboursons 0.35€/km parcourus. Vous intervenez sur le secteur : Pont-du-Château, Vertaizon, Mur sur Allier, Bouzel et Lezoux. Nous proposons 15h minimum par semaine. Nous sommes une association d'aide à domicile représentant des particuliers employeurs mandataires.
ALL RH recherche pour l'un de ses clients son/sa Electricien bâtiment H/F. Vos missions : - Tirage de câbles dalles, cloisons, sortie doublage - Pose appareillages De formation en Electricité bâtiment et tertiaire, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire.
En fonction de votre lieu d'habitation, nous vous proposons des interventions au plus proche de votre domicile sur les secteurs de Vertaizon et Dallet et Vous aurez en charge le ménage classique au domicile de la personne âgée , les soins d'hygiène corporelle (formation prévue), la préparation du repas , les courses. Vous possédez un bon relationnel avec les personnes. Vous avez le permis et utiliserez votre propre véhicule. Prise en charge des frais kilométriques selon la législation en vigueur. Large amplitudes horaire. Travail environ un weed-end sur cinq. Possibilité d'immersion professionnelle pour découvrir le métier avant contrat. Contrat évolutif en fonction des besoins. Vous bénéficiez de revalorisation salariale liée au SEGUR soit une prime mensuelle de 241 euros brut pour un temps complet.
Maintenance ? Electrotechnique ? Leadership ? ça vous parle ? Alors, rejoignez mon client, société industrielle, spécialisée dans le domaine des produits préfabriqués pour le bâtiment, en tant que : Technicien de maintenance Confirmé H/F Ce poste est évolutif vers une fonction de Chef d'équipe Maintenance. Poste à pourvoir en CDI à 10 mn de Lezoux. Vous effectuez un travail en journée mais pouvez assurer, en alternance, des astreintes (matin ou soir ou samedi matin) Rattaché(e) au Responsable de Site, et intégré dans une équipe de passionnés, vous êtes chargé d'assurer l'activité maintenance, avec 2 techniciens. Votre quotidien est le suivant : -Participer activement aux interventions de maintenance préventive et curative sur le site en veillant au respect des procédures de qualité, de sécurité et de respect de l'environnement - Intervenir à la fois en autonomie et en appui de l'équipe de techniciens de maintenance Ce poste a pour objectif d'évoluer vers la fonction de Chef d'équipe Maintenance, après un accompagnement de la Direction sur le management. Les futures responsabilités seront : -Manager l'équipe de maintenance (2 collaborateurs) et participez au développement de leurs compétences -Participer à la définition de la politique maintenance -Organiser et distribuer les opérations de maintenance en fonction des demandes de réparations, des dépannages et des plans de maintenance préventive et corrective -Gérer les négociations et le suivi des interventions de maintenance en sous-traitance -Effectuer le suivi des objectifs fixés (analyse des résultats), procéder à des correctifs éventuels et optimisez la maintenance en termes coûts, délais, qualité et quantité -Organiser la GMAO et concevez/modifiez/montez/réglez des ensembles et éléments d'équipements industriels -Participer à la démarche d'amélioration continue en maintenance Vous êtes toujours avec moi ? Parfait ! Découvrez ce que je cherche : -Vous justifiez d'une expérience professionnelle confirmée, sur un poste similaire ? -Vous avez impérativement travaillé en Industrie ? -Vous avez des compétences techniques confirmées en Électrotechnique ? -Vous êtes diplômé(e) d'une formation technique ? -Vous êtes autonome, polyvalent et réactif ? -Vous avez une aisance relationnelle et du leadership ? Vous venez de répondre oui à plusieurs questions ? Alors voici ce que je vous propose : -Un salaire annuel brut entre 33 et 38 KE selon profil et expérience -Un contrat CDI avec des horaires de journée -Une prime de vacances -Une mutuelle d'entreprise avantageuse -Une prime d'intéressement et de participation -Des tickets restaurant -Une prime de fin d'année -Une entreprise qui valorise l'humain, la formation et le bien-être au travail Attention, ce poste n'est probablement pas fait pour vous si vous n'avez aucune expérience en maintenance industrielle.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Notre client, spécialisé dans les travaux de constructions de réseaux VRD, recherche pour son activité, un manoeuvre TP VRD (H/F). À propos de la mission Rattaché(e) au chef d'équipe, vous participez à la réalisation de divers travaux de voirie et réseaux. Vos missions principales : - Aider à la pose de réseaux. - Participer à la pose d'enrobés. - Effectuer les travaux de terrassement et le tirage de cailloux. - Contribuer à la construction ou à la réfection des routes, chaussées et dépendances (bordures, trottoirs, caniveaux, etc...). Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience en tant que Manoeuvre TP exigée - Expérience : Au moins 6 mois
Dans le cadre de l'extension de son activité, le SIASD de Lezoux recrute 6 aides-soignants (H/F). Poste d'aide soignant/soignante à domicile, pour les soins et toilettes. Les horaires de travail sont de 6h45 à 12h15 et de 15h45 à 19h00. Travail 1 dimanche sur 3 Débutant accepté avec diplôme aide-soignant ou aide médico-psychologique ou ASG (Assistant de soins en gérontologie). Permis B exigé , véhicule de service fourni. Prise de poste immédiate
Atalian propreté recherche Agent de service d'entretien h/f sur un site à Lempdes en CDD Dans le cadre de cette mission, vous êtes amenés à : Effectuer nettoyage des locaux (bureaux, salles de réunion, circulations, sanitaires....) Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité. Veiller à la bonne utilisation et l' entretien du matériel et des produits mis à disposition. Doté de connaissances en entretien, vous maitrisez les techniques du métier. LUNDI MERCREDI et VENDREDI de 10h à 12h Type d'emploi : Temps partiel Salaire : 12,38€ par heure
La Famille Aymard possède deux exploitations agricoles HVE pour un total de 640Ha (blé, maïs, oignons, échalotes, ails) sur les départements du Puy de Dôme (63) et de l'Allier (03), ainsi que deux structures commerciales de vente directe à la GMS., avec une vingtaine de collaborateurs. Dans le cadre de notre croissance nous recherchons une personne dynamique et autonome, bénéficiant d'une expérience significative en tant qu'ouvrier agricole sur une exploitation de type grandes cultures. Les missions : Assurer la bonne conduite des opérations aux champs Conduire les machines agricoles (Pulvérisation, Semis, Récolte, Travail du sol) matériel récent et guidage GPS RTK Gérer et entretenir l'ensemble de l'irrigation (pivots, enrouleurs, captages) Diagnostiquer les éventuels dysfonctionnements Assurer les relevés et enregistrements des interventions culturales Effectuer l'entretien de première maintenance du matériel utilisé Réaliser une surveillance des cultures et remonter quotidiennement les informations Encadrer un alternant ou un saisonnier Vous serez encadré par le gérant avec lequel vous entretiendrez un échange permanent Profil recherché : Autonome, rigoureux(se) et excellent savoir être Expérience significative en conduite de matériel agricole Intérêt pour l'agronomie et goût du challenge Connaissances mécaniques et maintenance de matériel agricole Disponibilité pendant les périodes clés de Juin à Septembre (irrigation, récoltes, stockage production.) Maitrise de l'outil informatique et nouvelles technologies Permis B Prise de poste : dès que possible
L'entreprise AC2S recherche pour son établissement de Lempdes, un chargé d'études ou un chargé d'affaires en Génie Climatique Chauffage Ventilation Climatisation (h/f). Le chargé d'affaires assure plusieurs missions au quotidien: Elaborer les études techniques (AutoCad impératif) Réaliser les chiffrages, les études de prix et répondre aux appels d'offres Relation clients/fournisseurs Participation aux réunions de chantiers Suivi de chantier Réaliser des documents techniques Suivre l'approvisionnement du matériel Veiller au respect des règles de sécurité sur les chantiers Suivre les plannings travaux Compétence en bureau étude fluide conseillée, une expérience dans un poste similaire serait appréciée. Le salaire sera défini en fonction des compétences. Une prime sur les résultats est versée, ainsi que l'intéressement et une prime semestrielle.
Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) diplômé(e). Vous surveillez l'état de santé des résidents, vous les accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, vous réalisez des soins d'hygiène et de confort... Vous serez également amené à réaliser d'autres tâches pour aider au bon fonctionnement de l'EHPAD, et au bien-être des résidents.
Rejoignez notre PME Auvergnate et Familiale (60 salariés), une équipe de professionnels forte de plus de 75 ans d'expérience, vigilante sur le bien-être des personnes et à l'écoute. Nous recrutons plusieurs profils de conducteurs/conductrices poids lourd ou super lourd pour intervenir sur l'une de nos 4 principales activités : Benne TP, Messagerie, Toupie, Camion grue. Nous recherchons les profils suivants : - Permis C + FIMO à jour (le permis CE pour l'activité benne, l'ADR de base pour l'activité messagerie et le CACES R490 serait un plus) + Carte CQC et carte conducteur en cours de validité - Sens du service client : vous êtes les premiers ambassadeurs de notre entreprise et véhiculez notre image professionnelle - Sens de l'initiative et autonomie Nous vous proposons : - Un parcours d'intégration, un accueil et un accompagnement personnalisé en interne - Des véhicules récents, attitrés et entretenus par notre équipe d'atelier interne - Une ambiance conviviale au travail et une cohésion d'équipe - Des plannings réguliers en termes d'horaires et de journées de travail (du lundi au vendredi) - Remise d'un lot de vêtements Bousquet à l'embauche et renouvelable Si vous avez un projet de reconversion, nous pouvons aussi vous accompagner dans votre démarche, n'hésitez pas à nous contacter ! Synthèse des conditions d'embauche : - Type de contrat : CDD/CDI - Horaires : en journée du lundi au vendredi - Rémunération : entre 23 K€ et 32 K€ brut / an (fixe CCN + heures supplémentaires majorées (entre 152 et 200 h/mois)) + repas du midi - Avantages sociaux, mutuelle garanties ++ CCN (tarif famille salarié + enfants à charge)
Votre mission Rattaché(e) à l'agence COLAS de Lempdes (63), vous êtes en charge, au sein de notre atelier, de l'entretien, la préparation et le dépannage du matériel à destination des chantiers. A ce titre, vos principales missions sont : - Préparation, entretien périodique et réparation du petit matériel tout en veillant à la conformité du matériel envoyé sur chantier (diagnostique, réglages mécaniques/hydrauliques/pneumatiques/ électriques) - Dépannage ponctuel des engins sur chantier si nécessaire. - Entretien et maintenance des engins TP - Suivi au sein de l'atelier et participation aux contrôles règlementaires - Organisation de l'atelier et gestion de l'outillage dans le respect des règles de sécurité individuelles et collective
L'agence de Lempdes (63), un établissement de 130 collaborateurs, recherche un Ouvrier routier H/F. Votre mission : Vous réalisez des tâches manuelles contribuant à la réalisation du chantier routier en respectant les consignes de sécurité. Vos responsabilités : Appliquer les consignes de sécurité dont le port des Equipements de Protection Individuels. Exécuter les travaux à partir de directives précises de sa hiérarchie. Préparer les outils, les matériaux, nécessaires à la réalisation de l'ouvrage et l'espace d'intervention. Approvisionner le chantier si besoin. Transporter et ranger le matériel. S'assurer de la propreté du chantier.
Secteur : Enveloppe du bâtiment - Bardage métallique, Étanchéité, Couverture Localisation : Lempdes 63 Qui sommes-nous ? Ecobardage est une société dynamique et reconnue dans le domaine de l'enveloppe du bâtiment. Spécialisés en bardage métallique, étanchéité et couverture, nous accompagnons nos clients dans la réalisation de projets techniques et esthétiques, du tertiaire à l'industriel. Vos missions : - Préparer et installer le chantier en mettant en place le matériel, les équipements, notamment de sécurité, réceptionner les matériaux - Lire et interpréter les plans et schémas pour réaliser le bardage selon les spécifications techniques. - Mettre en œuvre les travaux de bardage (pose des plateaux, de l'isolant et des différents profils de support) - Poser différents types de bardage (métal, composites, bois etc.) - Assurer l'étanchéité et l'isolation des structures Profil souhaité : Débutant, une formation est prévue. Rigueur, habileté, esprit d'équipe Permis B indispensable Horaires : 39h Travail en journée 08h00-12h00 -12h30-16h30
Secteur : Enveloppe du bâtiment - Bardage métallique, Étanchéité, Couverture Localisation : Lempdes 63 Contrat : CDI Qui sommes-nous ? Ecobardage est une société dynamique et reconnue dans le domaine de l'enveloppe du bâtiment. Spécialisés en bardage métallique, étanchéité et couverture, nous accompagnons nos clients dans la réalisation de projets techniques et esthétiques, du tertiaire à l'industriel. Vos missions : - Réaliser des travaux selon les plans ou les documents d'exécutions - Gérer les équipes, le respect du planning et les engagements - Gérer le matériel et les besoins - Veiller à la qualité des travaux - Pose de bardage simple peau, double peau, sur charpente ou maçonnerie, compris ossature secondaire, isolation etc. - Tout type de bardage : bardage nervuré, vertical ou horizontal, lames, cassettes, TRESPA, bois etc... - S'assurer du respect des règles d'hygiènes et de sécurité sur les chantiers et les appliquer Profil souhaité : Expérience réussie dans le bardage (10 ans minimum) Esprit d'équipe, rigueur, organisation, sens de la communication Permis B indispensable CACES Horaires : 39h Travail en journée 08h00-12h00 -12h30-16h30 Rémunération : Salaire brut : Horaire de 16.00 Euros Avantages : Mutuelle entreprise Épargne salariale
En fonction de votre lieu d'habitation, nous vous proposons des intervention au plus proche de votre domicile sur le secteur de Joze, Culhat. Vous aurez en charge le ménage classique au domicile de la personne âgée , les soins d'hygiène corporelle simple (formation prévue), la préparation du repas , les courses. Vous possédez un bon relationnel avec les personnes. Vous avez le permis et utiliserez votre propre véhicule. Prise en charge des frais kilométriques selon la législation en vigueur. Large amplitudes horaire. Travail environ un week-end sur cinq. Possibilité d'immersion professionnelle pour découvrir le métier avant contrat. Contrat évolutif en fonction des besoins. Vous bénéficiez de revalorisation salariale liée au SEGUR soit une prime mensuelle de 241 euros brut pour un temps complet.
Vos missions : - Développer et fidéliser un portefeuille clients B2B (prospection, visites, relances) sur un secteur donné - Mener une prospection commerciale intensive - Identifier les besoins techniques des clients et proposer des solutions adaptées - Élaborer et exécuter votre propre plan d'action commerciale, incluant la relance, le suivi et la recherche de nouvelles opportunités - Garantir le maintien du niveau de satisfaction des clients en traitant les litiges - Participer à des salons professionnels et événements clients pour promouvoir nos solutions. Profil souhaité : Formation technique (Bac +2 minimum) BTS Commerce souhaité, Expérience réussie dans la vente Fibre commerciale, autonomie, rigueur et goût du challenge. Horaires: 39h / Travail en journée. Rémunération: Salaire : base + primes PRV + véhicule Avantages: Mutuelle entreprise et Épargne salariale.
Vous aurez en charge la surveillance des résidents de l'EHPAD. Soins particuliers et distribution des médicaments. Un weekend par mois en 12h travaillé. Poste de jour. Temps plein ou 80% à négocier. Possibilité de renouvellement suivant les besoins de la structure. Envoyer CV par mail.
L'EHPAD Mon Repos est un établissement de la fonction publique hospitalière accueillant 300 résidents et composé de 15 services de soins comprenant : - 2 médecins à temps plein - 3 cadres de santé - 2 équipes IDE - 1 équipe de 4 rééducateurs - 1 psychologue - 1 diététicien - 1 équipe de 3 animatrices
Vous réalisez, en collaboration avec l'IDE et sous sa responsabilité des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et des soins relationnels. Vous assurez le bien être et l'autonomie de la personne âgée. Vous avez l'esprit d'équipe et le sens des initiatives. Vous êtes dynamique et possédez de réelles aptitudes relationnelles. Vous travaillez 7h40 par jour et 1 week end sur 2. Poste à temps complet ou à 80%. Contrat évolutif.
Nous recherchons un(e) Aide-soignant / Aide-soignante diplômé(e). EHPAD privé 76 lits, vous travaillerez auprès de personnes âgées dépendantes. Vous travaillez un week-end sur deux, horaires en 10h. Reprise d'ancienneté sous réserve de justificatif de travail. L'employeur est engagé dans les règles d'hygiène et de sécurité, et fournit les équipements et le matériel nécessaires.
Chez Domusvi, en qualité d'infirmier(e), vous êtes indispensable à la qualité de la prise en soins des résidents, de leur bien-être et de leur confort. Le contrat est un CDI à temps partiel 50%. Vous participez au processus d'admission des résidents en lien avec le médecin coordonnateur et sous la responsabilité du cadre infirmier et vous assurez tout au long de leurs séjours le suivi de la qualité des soins en relation avec l'ensemble des intervenants. Vous êtes attentif(ve) et à l'écoute des résidents et de leurs familles. Rigoureux(se), vous participez à la traçabilité et à la transmission des actions et garantissez les conditions d'hygiène indispensables à la qualité des soins. Infirmier(e) diplôme(e) d'Etat, vous faites preuve d'organisation, de réactivité, et d'autonomie dans vos fonctions. Doté(e) de qualités relationnelles et d'un sens du service, vous savez travailler dans un esprit d'équipe et de partage. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
En fonction de votre lieu d'habitation, nous vous proposons des interventions au plus proche de votre domicile sur les secteurs de Lezoux et Vertaizon. Vous aurez en charge le ménage classique au domicile de la personne âgée , les soins d'hygiène corporelle (formation prévue), la préparation du repas , les courses. Vous possédez un bon relationnel avec les personnes. Vous avez le permis et utiliserez votre propre véhicule. Prise en charge des frais kilométriques selon la législation en vigueur. Large amplitudes horaire. Travail environ un weed-end sur cinq. Possibilité d'immersion professionnelle pour découvrir le métier avant contrat. Contrat évolutif en fonction des besoins. Vous bénéficiez de revalorisation salariale liée au SEGUR soit une prime mensuelle de 241 euros brut pour un temps complet.
Nous recherchons un-e Aide-Paysagiste (H/F) pour compléter nos équipes. Vos missions : - Entretien des espaces verts : taille haies et arbustes, tonte, désherbage, etc. -Travaux d'engazonnement (naturel ou pose de synthétique) - Aménagement extérieur - aide à la création - Petits travaux de maçonnerie : terrasses, dallage, pavage, murets, etc - Plantation - Pose de clôtures, brise vue, grillage - Mise en place d'arrosage automatique - Aide pour installation bassin, fontaines, murs d'eau Profil : - Aimer travailler en extérieur, - Port de charge mais limité. Vous devez être diplômé ou avoir de l'expérience sur un poste d'ouvrier paysagiste. Vous travaillez aussi bien pour des clients particuliers que pour des professionnels (entretien parking, espaces verts entreprises, commerces, etc) Permis B exigé pour conduite du véhicule de société. Le poste est à pourvoir de suite.
Vous cherchez à vous lancer dans l'immobilier, avec un vrai accompagnement, sans avoir à repartir de zéro ? Vous avez envie de liberté, de concret, de contacts humains et de résultats qui dépendent de vous ? Nous vous proposons une opportunité solide pour démarrer une nouvelle activité, à votre rythme, avec un modèle éprouvé. Vos missions Apprendre à prospecter et constituer un portefeuille de biens et de clients sur votre secteur Accompagner les vendeurs et les acheteurs, avec l'aide de votre référent terrain Développer un réseau local de recommandations et d'opportunités Construire votre activité pas à pas, en lien avec une équipe bienveillante Possibilité (non obligatoire) d'évoluer ensuite vers du management Profil recherché Aucun diplôme ou expérience en immobilier requis Motivation réelle à entreprendre et apprendre un nouveau métier Qualités humaines, sens de l'écoute et envie de progresser Autonomie, sérieux et régularité dans le travail Être à l'aise avec les outils digitaux (ou prêt(e) à s'y former) Ce que nous offrons Une formation initiale complète et continue, étape par étape Un accompagnement personnalisé sur le terrain et à distance Des outils professionnels pour prospecter, suivre et signer Une rémunération attractive, indexée sur vos résultats La liberté totale de choisir votre zone d'activité et votre emploi du temps. À noter que pour un emploi non salarié, vous aurez la nécessité de vous immatriculer et aurez la liberté de choix du statut juridique. Une équipe à l'écoute, qui vous aide à construire votre réussite Vous ne cherchez pas un emploi salarié. Vous cherchez à prendre un nouveau départ, avec un cadre humain, formateur et évolutif. Nous vous invitons à postuler si vous êtes prêt(e) à vous engager dans un modèle entrepreneurial, avec curiosité, constance et envie.
Manager en immobilier sur Clermont-Ferrand et ses alentours
NOUS RECRUTONS A PARTIR DE SEPTEMBRE 2025 ET JUSQU'A JUILLET 2026 POUR GARDER 1 GARCON DE 5 ANS ET UNE FILLE DE 11 ANS : SELON PLANNING: DE 6h40 A 8h35 OU DE 17h30 à 21h30 VEHICULE INDISPENSABLE En rejoignant notre équipe, vous avez envie de : - Passer du temps avec des enfants - Les accompagner dans leur quotidien - Vous sentir utile envers une ou plusieurs familles - Gagner en expérience - Financer vos études - Travailler à temps partiel - Vous épanouir professionnellement - Travailler dans le respect et la bienveillance - Travailler dans un cadre humain - Avoir des horaires de travail qui correspondent à votre emploi du temps Les kilomètres parcourus avec les enfants dans la voiture sont indemnisés au barème en vigueur. Si vous avez déjà gardé des enfants et que vous cochez certaines de ces cases vous pouvez postuler : - Heureux(se) au contact des enfants - Bienveillant - Créatif - Dynamique - Souriant - Doux - Disponible sur des horaires de type périscolaire - Organisé - Attentif - A l'écoute des besoins Bien-être et avantages : Pour le bien-être des enfants gardés, nous mettons tout en œuvre pour que les nounous se sentent elles-aussi le mieux possible dans leurs gardes. - Nous sommes toujours disponibles pour échanger avec nos intervenants et prenons le temps nécessaire pour parler avec vous quand vous en avez besoin - Nous nous adaptons à vos disponibilités
Les Ptitous est une agence de garde d'enfants à domicile locale. Nous avons plus de 10 ans d'expériences et avons recruté plus de 450 intervenants(es) pour prêts de 130 000 heures de gardes en 10 ans !
Dans le cadre d'un remplacement, l'EHPAD Groisne Constance de Culhat (84 lits) recrute un(e) Aide-soignant(e) ou un Accompagnant(e) éducatif et social. Prise de poste : 1er septembre Contrat évolutif Missions : - Réaliser des soins d'hygiène corporelle et de confort et de prévention - Aider les résidents dans les gestes de la vie quotidienne - Distribution des repas, et aider les résidents au repas si besoin - Aide au coucher, manipulation des résidents - Mesurer et contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmette les informations à l'infirmière. Compétences requises - Adhésion aux objectifs de l'établissement. - Coopération, esprit d'équipe. - Bonne connaissance de l'EHPAD et de sa culture. - Connaissances en gérontologie. - Expertise technique. - Maitrise du logiciel de soins. - Ecoute, amabilité, douceur vis des résidents et de leurs familles. - Disponibilité, patience. - Capacité d'adaptation et réactivité. - Capacité d'analyse, de remise en cause. - Autonomie. Rigueur. Conditions d'exercice : - Poste à temps complet - Travail en week-end (1/2)
À propos de nous La société DFI Intérim & Recrutement, recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans le domaine des travaux de terrassement de maisons individuelles, d'assainissement & aménagements extérieurs, un profil d'Ouvrier VRD & TERRASSEMENT H/F. Mission Vous aurez pour mission : Préparer et nettoyer les sites de travaux publics. Effectuer des travaux de terrassement, de creusement et de nivellement. Installer des canalisations et réseaux divers de technicité courante. Remblayer et compacter des tranchées. Poser des bordures, des caniveaux, regards... Conduire des engins de chantier. Mesurer et marquer les emplacements pour les travaux publics. Vérifier le bon fonctionnement des équipements. Profil Nous recherchons un ouvrier qualifié travaux publics. Le candidat idéal a une expérience pratique dans le domaine des travaux publics.
À propos de nous La société DFI Intérim & Recrutement, recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans le domaine des travaux publics, un profil de Manœuvre H/F Mission Au sein de ce poste, vos missions seront : Transport des matériaux et des outils. Montage des échafaudages, tréteaux, plate-forme, échelles, etc. Nettoyage des surfaces et de l'espace d'intervention. Profil Pour ce poste nous recherchons ce type de profil : Capacité à déchiffrer un plan simple d'exécution. Maniement d'outils : marteau-piqueur, brouettes, transpalette, diable, outils manuels de terrassement. Connaissance des normes de sécurité. Conduite des véhicules de chantier : permis de conduire.
Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans les travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment, huit Aide Coffreurs Bancheurs (H/F) à Clermont-Ferrand. Ce poste s'inscrit dans le cadre d'une formation de 3 mois, avec une prise de poste prévue au printemps. Vous travaillerez à temps plein, en journée, dans un environnement dynamique et stimulant. En tant que Coffreur Bancheur, vous jouerez un rôle essentiel dans la réalisation de projets de construction ambitieux. Votre expertise contribuera à la qualité et à la sécurité des ouvrages, tout en participant activement à l'innovation et à la satisfaction des clients. Vous serez amené-e à lire des plans, utiliser des outils de mesure, et manipuler divers matériaux pour réaliser des travaux de maçonnerie. Votre précision et votre capacité à résoudre des problèmes seront des atouts précieux pour garantir la réussite des missions. Votre rôle consiste à : - Lire et interpréter les plans de construction pour préparer les travaux. - Utiliser des outils de mesure pour garantir la précision des ouvrages. - Sélectionner et manipuler les matériaux nécessaires à la maçonnerie. - Collaborer avec l'équipe pour assurer la qualité et la sécurité des travaux. Ce poste est une opportunité unique de développer vos compétences techniques et de contribuer à des projets de construction de grande envergure. Vous évoluerez au sein d'une équipe passionnée, dans un environnement où votre expertise sera valorisée. Nous recherchons des professionnel-le-s rigoureux-se-s et passionné-e-s par le secteur de la construction. Une première expérience dans un environnement similaire est un atout pour réussir dans ce poste. Vous êtes adaptable, précis-e et avez un esprit d'équipe développé ? Ce poste est fait pour vous ! Compétences comportementales : - Travail en équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Précision : indispensable pour garantir la qualité des ouvrages. - Résolution de problèmes : capacité à trouver des solutions efficaces face aux défis quotidiens. - Adaptabilité : aptitude à s'ajuster aux différentes situations et exigences du chantier. Compétences techniques : - Lecture de plans : savoir interpréter les plans pour préparer les travaux. - Utilisation d'outils de mesure : garantir la précision des ouvrages. - Connaissance des matériaux : sélectionner et manipuler les matériaux nécessaires à la maçonnerie. - Maçonnerie : réaliser des travaux de construction avec expertise. Le processus de recrutement comprend un entretien téléphonique suivi de plusieurs entretiens physiques. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à des projets de construction passionnants. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vos missions : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Votre profil : VOUS ÊTES. Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. * Des indemnités kilométriques à 0.47 centimes par kilomètre * Du remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * De la possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! * Du choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise et les tickets restaurants à 7€. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
L'agence Azaé Clermont-Ferrand du Groupe A2micile société de service à la personne spécialisée dans le ménage et/ou repassage, la garde d'enfants, le maintien à domicile et le jardinage recrute pour son agence de Clermont-Ferrand des aides à domicile. Planning adapté par secteur géographique. Nombre d'heures évolutif.
Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de . VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. * Des indemnités kilométriques à 0.47 centimes par kilomètre * Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! * Le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise et les tickets restaurants à 7€. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Acadomia recherche un(e) enseignant(e) pour dispenser des cours à domicile de mathématiques / physique dans le secteur de Pont-du Château et ses alentours auprès d'un(e) élève de terminale pour l'année scolaire 2025-2026. Pour postuler visitez notre site et remplissez le formulaire devenir enseignant en ajoutant votre CV et en indiquant le numéro de référence de l'annonce en commentaire.
Acadomia recherche un(e) enseignant(e) pour dispenser des cours à domicile de mathématiques dans le secteur de Lussat et ses alentours auprès d'un(e) élève de 2nde pour l'année scolaire 2025-2026. Pour postuler visitez notre site et remplissez le formulaire devenir enseignant en ajoutant votre CV et en indiquant le numéro de référence de l'annonce en commentaire.
Comment aimeriez-vous participer activement à des projets de construction en tant que Menuisier de chantier (F/H) ? Rejoignez notre client pour façonner et installer des structures tout en collaborant sur divers projets de construction Assurer la découpe précise et l'ajustement de pièces en bois sur site Collaborer efficacement avec d'autres professionnels du chantier pour garantir la qualité du travail Respecter les normes de sécurité et de qualité en supervisant votre propre travail de manière autonome.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine de la finition, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers de l'aménagement intérieur, de l'isolation et de la décoration.
L'Adapei 63 est une association de parents et amis de personnes en situation de handicap.Présente sur 67 sites dans le Puy-de-Dôme, et grâce à plus de 1 000 collaborateurs, elle accueille, accompagne et s'occupe quotidiennement de plus de 2 000 personnes. L'Adapei 63 n'a de cesse d'adapter, d'innover et développer différents types d'accueils et d'accompagnements, afin de participer à l'épanouissement des personnes handicapées. L'Adapei 63 recherche pour le Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées (PCPE) Handsemble, unité située au sein de la MAS Les Charmes, à Vertaizon, un Psychologue F/H, dans le cadre d'un CDI à Temps Partiel 0.4 ETP, soit 14h00 hebdomadaires, réparties obligatoirement le jeudi et une seconde journée négociable. Votre rôle en tant que Psychologue au sein de nos établissements est de proposer un accompagnement aux personnes accueillies afin de leur apporter un soutien psychologique et préserver ou améliorer leur bien-être. Vous êtes un professionnel amené à travailler en lien avec d'autres professionnels du monde médical/paramédical/éducatif/accompagnant. Dans un premier temps, il vous faudra définir le profil des personnes accueillies, identifier les déficits cognitifs, émotionnels ou psycho-affectifs afin d'établir un diagnostic qui viendra en aide à l'équipe pluridisciplinaire. Votre objectif est notamment de proposer, discuter et mettre en place une prise en charge, une remédiation cognitive, avec étayage psychologique, afin d'aider la personne accompagnée à récupérer ou à compenser ses difficultés cognitives. Vous accompagnez l'équipe pluridisciplinaire dans la prise en compte et la compréhension des difficultés psychologiques des publics accueillis, et proposez des axes de construction et un parcours de soin propre au sein du projet personnalisé. Au cœur d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions seront les suivantes : Assurer le suivi des personnes accueillies - En accompagnant les troubles de la vie affective, intellectuelle et comportementale des personnes accueillies - En assurant un suivi régulier afin de maintenir de la personne accueillie dans son évolution et sa dimension psychique - En proposant un accompagnement et un soutien à la famille - En réalisant des évaluations et diagnostics psychologiques, des études et analyses statistiques Mettre en place un suivi des évaluations des compétences cognitives et comportementales Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire : - En prenant part au projet personnalisé de la personne accueillie en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - En supervisant l'ajustement des objectifs opérationnels des projets personnalisés Participer à l'évolution des pratiques professionnelles : - En apportant un éclairage clinique auprès des équipes éducatives et pédagogique sur leurs pratiques - En participant au projet éducatif, pédagogique ou médical de l'institution - En assurant des comptes rendus réguliers - En travaillant aux côtés de l'équipe de direction y compris en contribuant au développement des objectifs du projet d'établissement Le profil que nous recherchons pour ce poste : - Vous êtes obligatoirement titulaire d'un Master 2 de Psychologie. - Vous connaissez le secteur du handicap mental. - Vous savez identifier les signes cliniques, diagnostiquer l'existence de troubles ou de pathologies. - Vous savez rendre compte à l'équipe interdisciplinaire des problématiques perçues. - Vous avez la capacité à concevoir et conduire un projet d'activités, en coordination avec l'équipe - Bienveillance, Empathie, Sérieux, Rigueur, Organisation et Respect de la Confidentialité vous caractérisent.
Adecco Thiers, recherche pour l'un de ses clients un(e) cariste (h/f) pour une mission en intérim de longue durée sur LEZOUX (63). En tant que cariste, vous serez responsable de la manipulation des chargements des camions. Votre rôle consistera à charger, décharger, stocker et déplacer les marchandises en respectant les normes de sécurité. Vos missions : - Utiliser les CACES R489 1,3,5 conformément aux règles de sécurité et aux procédures établies. - Charger et décharger les marchandises des camions et des zones de stockage. - Assurer le rangement efficace et ordonné des marchandises dans l'entrepôt. - Manutention et port de charges Vous travaillez en horaires journées (8h-17h avec 1h30 de pause) Votre profil : - Vous avez déjà une première expérience en tant que cariste - Vous faites preuve d'un bon esprit d'équipe, vous êtes logique, vous comprenez l'importance de respecter les règles de sécurité et d'hygiène. Vous êtes intéressez par cette offre ? Postulez en ligne !
Vous recherchez un emploi utile et humain ? Chez Destia, nous sommes convaincus que prendre soin des autres, c'est aussi savoir prendre soin de nos collaborateurs. Nous vous proposons un cadre de travail stable, bienveillant et respectueux, au sein d'une entreprise reconnue dans le secteur des services à la personne. Vos missions au quotidien : - Nettoyer et entretenir les logements des particuliers (poussière, sols, sanitaires, cuisine, etc.) - Repasser et ranger le linge - Réaliser des tâches ménagères spécifiques selon les besoins de chaque foyer - Maintenir une relation de confiance avec les bénéficiaires - Accompagner pour faire les courses et pour les déplacements divers Ce que Destia vous apporte - Un planning adapté à vos contraintes personnelles - Des interventions proches de chez vous - Un accompagnement à la prise de poste - Des possibilités d'évolution et de formation (notamment une alternance auxiliaire de vie niveau 3 en 1 an) - Une équipe disponible et à votre écoute Profil : Vous êtes organisé(e), ponctuel(le) et aimez aider les autres Vous avez idéalement une première expérience dans l'entretien ou les services à domicile Vous faites preuve de discrétion, de respect et de professionnalisme Permis B apprécié
Nous recrutons pour l'un de nos clients, un Mécanicien agricole H/F. MISSIONS PRINCIPALES : - Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques ou électroniques - Assurer l'entretien préventif et curatif des machines agricoles : tracteurs, moissonneuses, pulvérisateurs, ensileuses, semoirs, etc. - Effectuer les réparations mécaniques (boîte, moteur, transmission, freins, vérins, etc.) - Installer ou paramétrer les équipements embarqués (GPS, systèmes de guidage. si applicable) - Suivre les plans d'entretien, assurer la traçabilité des interventions - Expérience souhaitée en mécanique agricole ou sur engins similaires - Solides compétences en mécanique, hydraulique, électricité embarquée - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe
Le secteur du maintien à domicile est une vocation ou vous cherchez simplement un complément d'heures ? Nous avons la formule qu'il vous faut ! A temps plein ou à temps partiel (selon vos disponibilités !!) vous accompagnez vos bénéficiaires dans les tâches de la vie courante : - Lever et/ou coucher, déplacements, transferts, préparation et aide aux repas - Accompagnement aux rendez-vous extérieurs, jeux, discussions, sorties, loisirs etc - Entretien du cadre de vie (ménage, courses etc) Nous vous garantissons un planning construit selon vos disponibilités dans un périmètre proche de chez vous. L'agence est ouverte et à votre disposition tout au long de la semaine afin de venir échanger, prendre un café, vous former ou vous reposer. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
L'encadrant de chantier H/F est en charge de l'approvisionnement des chantiers, préparer d'un point de vue environnementale les chantiers, préparation de la zone déchet des chantiers, préparation de la zone confinée, des vestiaires, se charge du bon déroulement du chantier. Il fait respecter les bonnes pratiques sur le chantier.
CDI - Conseiller-e de Beauté Esthéticien-ne (H/F/X) - Boutique Yves Rocher de Lempdes Tes missions, si tu l'acceptes. * Vendre et pratiquer nos prestations en cabine (épilations, soins corps, soins visage, etc.) * Assurer la vente des produits et des soins de notre marque grâce à tes supers conseils * Fidéliser la clientèle en proposant une expérience client au top niveau * Maîtriser et promouvoir les opérations commerciales en cours * Participer à la mise en place du merchandising * Faire en sorte que la boutique et institut soient des lieux accueillants et toujours bien tenus
SCAM TP est une entreprise spécialisée dans tous les métiers de l'eau et de l'assainissement (canalisations, exploitation, réhabilitation des réseaux...). L'entreprise compte 350 salariés répartis sur 5 sites localisés à Toulouse, Montpellier, Clermont-Ferrand, Niort et Lyon. Canalisateur très reconnu dans le métier, notre société a su se diversifier et obtenir une renommée sur tous les métiers de l'eau. Nous recherchons un POSEUR CANALISATEUR (H/F) pour notre agence de Pont-du-Château (63). Caractéristiques de l'offre : Type de contrat : CDI Date de démarrage : 03/11/2025 Lieu : Pont-du-Château (63) Salaire : selon profil Poste et missions : Intégré à une équipe, dans le respect des règles de sécurité et des règles de l'art, vous serez chargé de réaliser la pose des canalisations d'eau potable ou d'eaux usées, pour le compte de nos clients publics. Vous pouvez également être amené à effectuer des travaux/ouvrages associés (maçonnerie, etc...). Vous interviendrez sur des chantiers en grandes profondeurs, et des réseaux de gros diamètres, dans des environnements très variés (milieu rural, et milieu très urbanisé). Vous assistez le conducteur d'engins dans l'ouverture de la tranchée, vous préparez et réglez le lit de pose, réalisez la pose, et aidez au remblai et à la remise en état. Notre mode de management place nos Hommes au centre de nos décisions. Votre implication et votre motivation vous permettront d'évoluer au sein de notre entreprise à taille humaine. Des déplacements sont à prévoir. (Retour chaque Weekend)
SCAM TP est une entreprise spécialisée dans tous les métiers de l'eau et de l'assainissement (canalisations, exploitation, réhabilitation des réseaux...). L'entreprise compte plus de 300 salariés répartis sur 5 sites localisés à Toulouse, Montpellier, Clermont-Ferrand, Niort et Aix-en-Provence. Canalisateur très reconnu dans le métier, notre société a su se diversifier et obtenir une renommée sur tous les métiers de l'eau.
POSTE A PROMOUVOIR FIN DÉCEMBRE / DEBUT JANVIER 2026 °Localisation : Pont-du-Château °Contrat : CDI - 39h / semaine (du mardi au samedi) °L'institut: MB Institut propose des prestations complètes en soins du visage, soins du corps, onglerie et beauté du regard dans un cadre chaleureux. Nous recherchons une esthéticienne confirmée, expérimentée et autonome, capable de gérer l'institut de manière indépendante. °Missions: Réalisation des prestations : soins visage & corps, onglerie, épilation, rehaussement de cils (extensions = un plus). Accueil et conseil clientèle. Gestion de l'institut en toute autonomie pendant la journée. Veiller à la propreté, l'organisation et à la satisfaction de la clientèle. °Profil recherché: Diplôme en esthétique/cosmétique (CAP, BP ou équivalent). Expérience confirmée exigée 2-3 ans Maîtrise polyvalente des techniques esthétiques. Autonomie, sens des responsabilités et excellente présentation. °Conditions: CDI 39h / semaine (mardi au samedi). Rémunération selon expérience et compétences. Avantage de prime à définir selon objectif.
1 poste de Psychologue (H/F) - CDI temps partiel (0.20 ETP) à pourvoir au Territoire Clermont Livradois Poste basé à Maison d'Accueil, au sein des Appartements d'accueil Roger Prat à Pont-du-Château Missions : Sous l'autorité hiérarchique de la Direction, - Etayer la réflexion clinique des équipes éducatives - Assurer le suivi des situations des jeunes accueillis (écrits, soins, synthèses, conseils.) dans une logique inclusive - Accompagner les jeunes et les familles - Participer aux réunions d'équipe avec le(la) Responsable de Service Socio-Educatif - Constituer un réel binôme avec le(la) Responsable de Service Socio-Educatif - Participer à la dynamique de l'équipe de psychologues - Etre garant des valeurs associatives Profil : - Titulaire d'un diplôme Master 2 de psychologie - Connaissance du public adolescent - Compétences pour utiliser l'outil informatique - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, en partenariat avec les familles et les acteurs du secteur - Savoir rendre compte de son activité - Autonomie Spécificités du poste : - Salaire selon ancienneté, lié à un accord d'entreprise Statut Unique Poste à pourvoir au plus tôt Les candidatures (lettre de motivation + CV) doivent être adressées avant le 20/10/2025 A l'attention de Madame BOSTANT, Directrice Par courrier ou par mail
Association loi 1901 à but non lucratif, ALTERIS est une association à vocation sanitaire et sociale qui gère 10 établissements en Auvergne. Créée en juillet 2011, ALTERIS a démarré effectivement son activité en janvier 2012 en reprenant celles de l'ARPEJ et de l'AGESSEM qui ont fusionné à cette date. Fondée sur des valeurs fortes, ALTERIS poursuit aujourd'hui ses actions dans une logique de continuité et de développement.
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialiste en ravalement de façades et en isolation thermique par l'extérieur (ITE), intervient auprès d'une clientèle de particuliers, de professionnels et de syndics de copropriété. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Façadier(ère) ITEiste expérimenté(e) ou débutant(e) motivé(e) pour intégrer notre équipe. Vos missions En tant que façadier ITE, vous interviendrez sur des chantiers de rénovation ou de construction neuve. Vos tâches principales seront : Préparation des supports (nettoyage, rebouchage, fixation) Pose de systèmes d'isolation thermique par l'extérieur (polystyrène, laine de roche, etc.) Application d'enduits manuels ou mécanisés Pose d'armatures et traitement des points singuliers Finitions (crépi, peinture, bardage selon profil) Mise en œuvre des dispositifs de sécurité sur chantier Respect des consignes techniques, des délais et de la qualité Formation dans le bâtiment ou en isolation (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent) Expérience en ITE appréciée Maîtrise des règles de sécurité sur chantier Capacité à travailler en hauteur Rigueur, autonomie, esprit d'équipe
Description de l'entreprise Saint Algue, c'est plus de 40 ans de beauté au sein de 300 salons en France. Naturellement moi, la signature de la marque, prend pleinement sa signification dans cet univers chaleureux et accueillant. Son positionnement éco-responsable place cette marque bien dans son époque. L'enseigne Saint Algue fait partie du Groupe Provalliance ,leader mondial de la coiffure avec plus de 3 500 salons et boutiques répartis dans 35 pays, et composé de 18 enseignes (Franck Provost, Jean Louis David, The Barber Company .) Saint Algue positionne les collaborateurs au cœur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique. Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez nous ! Description du poste Nous recrutons un Coiffeur Passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques. Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance). A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : Un parcours d'intégration complet Des formations sur-mesure Des opportunités de mobilité Des opportunités d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance. En nous rejoignant, nous vous promettons : Des bonus attractifs Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours Titres restaurant L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.) Des offres attractives de nos partenaires Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Qualifications Diplôme : CAP Expérience : 1 an minimum Informations complémentaires Nous recherchons un(e) Coiffeur(se) pour notre salon basé Avenue de l'Europe à LEMPDES 63370. Salaire : 1 805€ à 2 060€ selon profil Temps de travail : 35h à 39h (Nous restons ouverts à tous types de contrat / temps de travail) Type de contrat : CDD temps plein
Vous travaillerez sur des chantiers de maisons individuelles et aurez pour mission de faire le terrassement de Maisons VERDE. Vous savez idéalement manipuler une mini-pelle (CACES R482) Les profils débutants sont bienvenus si expérience dans le bâtiment (manœuvre, autre corps de métier...) , une formation peut vous être proposée. Amplitude horaire : 7h30 - 17h00 avec une heure de pause à midi Vous percevrez les heures supplémentaires au-delà de 35h/semaine
Prise de poste urgente. Restauration uniquement le midi - Gestion de la partie froide : entrées, buffet, entrée chaude etc... - Gestion de la partie traiteur : cocktails dinatoires etc... Horaire : de 8H à 11H15 et 12h-15h Du Lundi au Samedi midi FERMETURE Noël et 3 semaines en aout. Prime annuelle au bout de 2 ans d'ancienneté Expérience 5/10 ans exigée sur poste similaire.
Maintenance ? Electrotechnique ? Management ? ça vous parle ? Alors, rejoignez mon client, société familiale industrielle, spécialisée dans le domaine des produits préfabriqués pour le bâtiment, en tant que : Chef d'équipe maintenance Industrielle H/F Poste à pourvoir en CDI à 10 mn de Lezoux. Vous effectuez un travail en journée mais pouvez assurer, en alternance, des astreintes (à partir de 5h le matin ou jusqu'à 22h le soir et certains samedis matin). Le challenge : Rattaché(e) au Responsable de Site, et intégré dans une équipe de passionnés, vous êtes chargé d'assurer le pilotage de l'équipe maintenance (2 techniciens) et la gestion opérationnelle des interventions. Votre quotidien est le suivant : -Participer activement aux interventions de maintenance préventive et curative sur le site en veillant au respect des procédures de qualité, de sécurité et de respect de l'environnement -Intervenir à la fois en autonomie et en appui de l'équipe de techniciens de maintenance -Manager l'équipe de maintenance (2 à 3 collaborateurs) et participez au développement de leurs compétences -Participer à la définition de la politique maintenance et à l'élaboration des budgets -Organiser et distribuer les opérations de maintenance en fonction des demandes de travaux (réparations), des dépannages et des plans de maintenance préventive et corrective -Gérer les négociations et le suivi des interventions de maintenance en sous-traitance (engins de manutention, planning, cahier des charges, tarifs) -Effectuer le suivi des objectifs fixés (analyse des résultats), procéder à des correctifs éventuels et optimisez la maintenance en termes coûts, délais, qualité et quantité -Gérer le suivi de la maintenance préventive -Organiser la GMAO et concevez/modifiez/montez/réglez des ensembles et éléments d'équipements industriels en partant d'un cahier des charges ou de plans -Participer à la démarche d'amélioration continue en maintenance Vous êtes toujours avec moi ? Parfait ! Découvrez ce que je cherche : -Vous justifiez d'une expérience professionnelle confirmée sur un poste similaire en Industrie ? -Vous avez des compétences techniques confirmées en Électrotechnique ? -Vous avez déjà managé une petite équipe ? -Vous êtes diplômé(e) d'une formation technique ? -Personne de terrain, vous aimez mettre « les mains dans le camboui » ? -Vous êtes autonome, polyvalent et réactif ? Vous venez de répondre oui à plusieurs questions ? Alors voici ce que je vous propose : -Un salaire annuel brut entre 35 et 40 KE selon profil et expérience -Un contrat CDI avec des horaires de journée -Une prime de vacances -Une mutuelle d'entreprise avantageuse -Une prime d'intéressement et de participation -Des tickets restaurant -Une prime de fin d'année -Une entreprise qui valorise l'humain, la formation et le bien-être au travail Attention, ce poste n'est probablement pas fait pour vous si vous n'avez aucune expérience en maintenance industrielle.
Spécialistes de la livraison postale, nous cherchons un(e) conducteur(trice) PL pour des liaisons postales au départ de Lempdes. Vous êtes en contact direct avec notre client La Poste. Vous avez le sens du relationnel et vous appréciez le contact humain. Dans le cadre de votre mission, vous livrerez du courrier et des colis dans les bureaux de poste de la région. Horaires en deux fois : une liaison du matin et une liaison de l'après-midi. Il n'y a pas de port de charges, uniquement des chariots roulants. Les horaires sont fixes et réguliers. Vous prenez votre poste à Lempdes. Ce poste en CDI ou CDD, en temps PLEIN ou PARTIEL, est rémunéré selon la CCN des Transports Routiers. Nous vous payons en fonction des heures travaillées chaque mois en nous basant sur votre relevé d'activité mensuel. Vous travaillez du lundi au samedi sur une base de 35h et bénéficiez de repas roulants. Vous êtes autonome et responsable et vous avez idéalement une première expérience en livraison PL.
Spécialistes de la livraison postale, nous cherchons un(e) conducteur(trice) SPL pour des liaisons postales au départ de Lempdes. Vous êtes en contact direct avec notre client La Poste. Vous avez le sens du relationnel et vous appréciez le contact humain. Dans le cadre de votre mission, vous livrerez du courrier et des colis dans les bureaux de poste de la région. Horaires du matin (2h) ou de l'après-midi (13/14h). Il n'y a pas de port de charges, uniquement des chariots roulants. Les horaires sont fixes et réguliers. Vous prenez votre poste à Lempdes. Ce poste en CDI ou CDD, en temps PLEIN ou PARTIEL, est rémunéré selon la CCN des Transports Routiers. Nous vous payons en fonction des heures travaillées chaque mois en nous basant sur votre relevé d'activité mensuel. Vous travaillez du lundi au samedi sur une base de 35h et bénéficiez de repas roulants. Vous êtes autonome et responsable et vous avez idéalement une première expérience en livraison SPL.
La SAS GILLES MOREL recrute un(e) commercial(e) en CDI. Vous développez, sur votre secteur, les ventes de matériels des marques principales STOCKMAN, MITSUBISHI, PLATFORM BASKET... Une formation sur les Marques et produits sera dispensée par l'entreprise. Grâce à votre présence sur le terrain, à vos connaissances, et votre excellent relationnel, vous identifiez les cibles de prospection, fidélisez et développez un partenariat avec la clientèle. Vous mettez en place et suivez les plans d'actions sur les différentes gammes de produits. Vous êtes passionné(e) par le commerce et le matériel de Manutention, vous disposez d'une expérience réussie dans la vente de matériels de Manutention. Vous avez des compétences sur CRM de préférence. Vous êtes réactif (ve), avez le goût du challenge et faites preuve de détermination grâce à votre fort tempérament commercial. Vous souhaitez vous investir et intégrer une entreprise familiale ambitieuse et dynamique. Secteur : Auvergne Véhicule de Service + Téléphone + Ordinateur
Nous recherchons un(e) Agent(e) Social(e) Territorial(e). Vos missions: - assurer l'entretien et l'hygiène des locaux - accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne et favoriser leur vie sociale - veillez au respect et à la dignité de chaque résident. Vous travaillerez en collaboration avec l'Aide-Soignant(e) et sous la responsabilité de l'IDE afin d'assurer un accompagnement cohérent et efficace pour chaque résident. Vous avez une première expérience réussie dans l'aide à la personne et au contact des personnes âgées. Des connaissances en maladies neurodégénératives serait un plus.
Nous recherchons un(e) Infirmier / Infirmière diplômé(e). Une première expérience sur ce poste serait un plus. Rotation au niveau des weekend travaillés (1 week-end sur 5 travaillé).
Nous recherchons un(e) Agent(e) Social(e) Territorial(e) dans le cadre d'un poste de nuit. Vos missions: - assurer l'entretien et l'hygiène des locaux - accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne et favoriser leur vie sociale - veillez au respect et à la dignité de chaque résident. Vous travaillerez en collaboration avec l'Aide-Soignant(e) et sous la responsabilité de l'IDE afin d'assurer un accompagnement cohérent et efficace pour chaque résident. Vous avez une première expérience réussie dans l'aide à la personne et au contact des personnes âgées. Des connaissances en maladies neurodégénératives serait un plus.
Nous recherchons un(e) Esthéticien / Esthéticienne pour une prise de poste rapide. Vous serez amené à: - accueillir la clientèle - prise de RDV - réaliser les prestations d'onglerie - réaliser épilations cire et fils, massages et soins visage et corps . - vente de produits Utilisation des produits PHYT'S. Formation sur ces produits en interne Horaires à fixer avec la direction: 35H à répartir sur la semaine. Amplitude du mardi au samedi
Rejoignez notre PME Auvergnate et Familiale (60 salariés), une équipe de professionnels forte de plus de 75 ans d'expérience, vigilante sur le bien-être des personnes et à l'écoute. Nous recrutons un profil de conducteur/conductrice poids lourd pour notre activité messagerie. Nous recherchons le profil suivant : - Permis C + FIMO à jour + ADR de base + Carte CQC et carte conducteur en cours de validité - Sens du service client : vous êtes les premiers ambassadeurs de notre entreprise et véhiculez notre image professionnelle - Sens de l'initiative et autonomie - Expérience exigée sur ce type de poste Nous vous proposons : - Un parcours d'intégration, un accueil et un accompagnement personnalisé en interne - Des véhicules récents, attitrés et entretenus par notre équipe d'atelier interne - Une ambiance conviviale au travail et une cohésion d'équipe - Des plannings réguliers en termes d'horaires et de journées de travail (du lundi au vendredi) - Remise d'un lot de vêtements Bousquet à l'embauche et renouvelable Vous pouvez postuler (CV) par mail à l'adresse suivante : t.genestoux@transportsbousquet.fr Si vous avez un projet de reconversion, nous pouvons aussi vous accompagner dans votre démarche ! N'hésitez pas à consulter notre site internet pour plus d'informations : www.transportsbousquet.fr Synthèse des conditions d'embauche : - Type de contrat : CDD/CDI - Horaires : en journée du lundi au vendredi - Rémunération : fixe CCN + heures supplémentaires majorées (entre 152 et 200 h/mois) + repas du midi - Avantages sociaux, mutuelle garanties ++ CCN (tarif famille salarié + enfants à charge)
Rejoignez notre PME Auvergnate et Familiale (60 salariés), une équipe de professionnels forte de plus de 75 ans d'expérience, vigilante sur le bien-être des personnes et à l'écoute. Nous recrutons un(e) conducteurs/conductrices poids lourd pour intervenir sur notre activité Toupie à béton. Nous recherchons les profils suivants : - Permis C + FIMO à jour + Carte CQC et carte conducteur en cours de validité - Sens du service client : vous êtes les premiers ambassadeurs de notre entreprise et véhiculez notre image professionnelle - Sens de l'initiative et autonomie - Avoir une première expérience réussie sur la conduite de malaxeurs Nous vous proposons : - Un parcours d'intégration, un accueil et un accompagnement personnalisé en interne - Des véhicules récents, attitrés et entretenus par notre équipe d'atelier interne - Une ambiance conviviale au travail et une cohésion d'équipe - Des plannings réguliers en termes d'horaires et de journées de travail (du lundi au vendredi) - Remise d'un lot de vêtements Bousquet à l'embauche et renouvelable Vous pouvez postuler (CV) par mail Si vous avez un projet de reconversion, nous pouvons aussi vous accompagner dans votre démarche, n'hésitez pas à nous contacter ! Synthèse des conditions d'embauche : - Type de contrat : CDD/CDI - Horaires : en journée du lundi au vendredi - Rémunération : fixe CCN + heures supplémentaires majorées (entre 152 et 200 h/mois) + repas du midi - Avantages sociaux, mutuelle garanties ++ CCN (tarif famille salarié + enfants à charge)
Restaurant traditionnel recherche un(e) cuisinier pour de la restauration traditionnelle vietnamienne. En vue de l'élaboration d'une nouvelle carte vous devez impérativement connaître et maîtriser la cuisine vietnamienne et plus particulièrement les plats de la province de Ben Tre. Vous avez également des aptitudes dans le taillages de fruits et légumes de décoration Vous justifiez d'une solide expérience dans la restauration vietnamienne. Vous travaillerez du mardi au samedi. Services du midi et du soir. 1/2 journée de congé supplémentaire en semaine.
CdM intérim Clermont-Ferrand recherche pour le compte d'une entreprise, un Façadier H/F. Vos missions sont : - Analyser les surfaces à enduire avec minutie dans le but de choisir l'enduit et les outils les plus adaptés à la façade. - Mettre en place un échafaudage permettant l'accès aux points les plus hauts et poser des marquages de sécurité. - Mélanger les enduits, veiller à leur homogénéité, leur couleur, leur texture, etc. - Effectuer la pose de l'enduit sur les surfaces. - Connaître les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers et les appliquer. - Travailler en collaboration avec les divers corps de métiers présents sur le chantier. - Effectuer des travaux d'isolation si le façadier est formé en isolation. Vous vous reconnaissez dans ce profil de poste ? N'hésitez pas à postuler et bénéficiez des nombreux avantages qu'offrent notre agence et notre Comité d'Entreprise. CdM intérim forte de son expérience dans le Travail Temporaire et l'accompagnement personnalisé de ses intérimaires vous propose des solutions pour réaliser votre projet professionnel, vous aide à enrichir vos compétences pour votre métier de demain. Nous mobilisons pour votre réussite des outils d'accompagnement, de formation et des missions de travail auprès de nos clients.
CdM intérim Clermont-Ferrand recherche pour le compte d'une entreprise industrielle, un Plombier H/F Vos missions sont : - Coupe, soudure et pose des tuyaux. - Connexion de la robinetterie et des appareils (sanitaires, chauffage, lave-linge, etc.). - Contrôle du bon fonctionnement de l'installation (étanchéité, isolation, conformité, etc.). - Raccordements électriques, réglages et mise en service. - Entretien, dépannage et réparation de l'installation. - Installation d'équipements de ventilation ou de climatisation. Horaire journée du lundi au jeudi. N'hésitez pas à postuler et bénéficiez des nombreux avantages qu'offrent notre agence et notre Comité d'Entreprise.
Le salon de coiffure L'univers de Julie recherche un(e) coiffeur(se) diplômé(e) du Brevet Professionnel, motivé(e) et passionné(e) dans le cadre d'un contrat à temps partiel (28h/semaine). CDD remplacement arrêt de travail puis congé maternité. Profil recherché : Titulaire du Brevet Professionnel de coiffure (exigé) Sérieux(se), dynamique et à l'écoute de la clientèle. Expérience appréciée. Conditions de travail : Jour de repos : jeudi Fin de journée le samedi à 14h00. Missions : Accueillir et conseiller la clientèle Réaliser coupes hommes et femmes, colorations, prestations techniques et coiffages Contribuer à l'ambiance conviviale et professionnelle du salon Pour postuler, vous pouvez déposer votre candidature directement au salon ou via cette offre d'emploi.
Au départ de LEMPDES, vous effectuerez du transport de marchandises en citerne (GAZ). - Poste en National - Du lundi au vendredi + 1 week-end/mois - Horaire de journée Une période de formation en double avec l'un de nos conducteurs référents vous permettra d'acquérir les compétences nécessaires à la réalisation de vos missions (formation aux techniques de chargement et de déchargement des produits ainsi qu'aux procédures de l'entreprise et de celles de notre client). PROFIL RECHERCHE: FIMO/FCO, formation ADR et/ou citerne étendue serait un plus, Carte conducteur, le tout en cours de validité. Rigoureux(euse) dans votre travail et respectueux du matériel qui vous sera confié, vous avez aussi un bon relationnel. Vous souhaitez rejoindre une entreprise reconnue dans ses marchés alors rejoignez nous ! Rémunération : Forfait 169h/mois - les heures supplémentaires sont payées au mois - prime trimestrielle - prime activité dimanche et jour férié - accord d'intéressement et de participation - frais conventionnels CCN.
Au départ de LEMPDES, vous effectuerez du transport de marchandises en citerne (alimentaire, bitume...): - Poste en National - Du lundi au vendredi + 1 week-end/mois - Horaire de journée Une période de formation en double avec l'un de nos conducteurs référents vous permettra d'acquérir les compétences nécessaires à la réalisation de vos missions (formation aux techniques de chargement et de déchargement des produits ainsi qu'aux procédures de l'entreprise et de celles de notre client). PROFIL RECHERCHE: FIMO/FCO, formation ADR et/ou citerne étendue serait un plus, Carte conducteur, le tout en cours de validité. Rigoureux(euse) dans votre travail et respectueux du matériel qui vous sera confié, vous avez aussi un bon relationnel. Vous souhaitez rejoindre une entreprise reconnue dans ses marchés alors rejoignez nous ! Rémunération : Forfait 169h/mois - les heures supplémentaires sont payées au mois - prime trimestrielle - prime activité dimanche et jour férié - accord d'intéressement et de participation - frais conventionnels CCN.
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour intervenir auprès d'une personne tétraplégique, sur le secteur de Lezoux. Missions : Assurer la surveillance et le confort de la personne pendant la nuit. Aider aux gestes quotidiens (toilette, repositionnement, etc.). Apporter une assistance en cas de besoin. Horaires : Le travail s'effectue en poste de nuit : 20h15 - 6h15 ( forfait nuit ) Profil recherché : Expérience et/ou diplôme en tant qu'auxiliaire de vie ou dans un poste similaire souhaitée. Sens de l'écoute, patience et bienveillance. Rigueur et sérieux. Une formation ou certification dans le domaine de l'aide à la personne est un plus. Conditions : Poste de nuit Localisation : Lezoux. Rémunération : 12€58 brut
Entreprise de services à la personne situé 107 avenue Léon Blum 63 000 Clermont Fd Nous proposons les services suivants: aide à la personne, ménage/repassage confort, transport TPMR
Au sein du Groupe Pomona, nous jouons tous un rôle essentiel dans la réussite collective. Chaque produit, sélectionné et livré avec soin, permet à un restaurant, une cantine, un boulanger, un boucher, .de toujours mieux nourrir leurs clients. Aujourd'hui, nous recherchons des Chauffeurs-livreurs H/F pour notre réseau TerreAzur Auvergne, expert en Distribution de fruits, légumes et marée fraîche, sur notre site de Lempdes (63). Et pour ça, on doit pouvoir compter sur vous pour : - Charger les marchandises dans le camion selon l'ordre établi pour la tournée, - Livrer les commandes chez nos clients dans le respect de la chaîne du froid, - Contrôler les bons de livraison, - Entretenir un bon relationnel avec nos clients et faire remonter les informations si nécessaire, - Récupérer les palettes, rolls et colis récupérables. Le meilleur profil, c'est peut-être le vôtre Si nos clients peuvent préparer et servir de belles assiettes en temps et en heure, c'est aussi parce que nos Chauffeurs-livreurs font le maximum pour les satisfaire. Alors, en plus d'avoir un permis C, la carte chronotachygraphe ainsi que la FIMO Transport de Marchandises / FCO, ce qui essentiel, c'est avant tout votre personnalité ! Et pour être Chauffeur-livreur H/F, avoir le sens du contact, être rigoureux(se) et autonome, est un vrai plus. Mais ce n'est pas tout. Il faut aussi partager l'état d'esprit du Groupe Pomona. Car chez nous, les collaborateurs sont passionnés, engagés et ont un vrai sens du collectif ! Alors, vous vous y voyez ? Bon à savoir : - Devenir Chauffeur-livreur H/F chez nous, c'est faire 39 heures / semaine. - C'est travailler de nuit et en matinée avec des horaires qui vont de 2h/3h du matin à 12h (donc avoir l'après-midi de libre !) - C'est être autonome tout en évoluant dans une équipe. - C'est travailler avec du bon matériel et de beaux camions floqués. - Et surtout, c'est bénéficier d'une rémunération attractive : salaire fixe + prime mensuelle, paniers, 13è mois, prime transport, intéressement/participation, tarifs préférentiels, activités CSE.
Dans le cadre de son développement, TeamReno'v recrute 1 manœuvre H/F Vous interviendrez sur des chantiers variés (rénovations, constructions neuves, aménagements, piscines) et travaillerez en équipe sous la responsabilité du conducteur de travaux Missions principales : aide aux travaux, préparation des matériaux, approvisionnement des chantiers, nettoyage et rangement Attention port de charges Autonomie, rigueur et esprit d'équipe. Permis B obligatoire. Nous offrons : Des chantiers diversifiés et techniques (rénovation, neuf, piscines). Une ambiance de travail conviviale et professionnelle. Une rémunération selon profil et expérience.
Dans le cadre de son développement, TeamReno'v recrute 1 maçon(ne) Vous interviendrez sur des chantiers variés (rénovations, constructions neuves, aménagements, piscines) et travaillerez en équipe sous la responsabilité du conducteur de travaux Missions principales : Réalisation de travaux de maçonnerie traditionnelle, (parpaings, briques, coffrages, dallages, enduits) Attention port de charges Autonomie, rigueur et esprit d'équipe. Permis B obligatoire. Nous offrons : Des chantiers diversifiés et techniques (rénovation, neuf, piscines). Une ambiance de travail conviviale et professionnelle. Une rémunération selon profil et expérience.
Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) auto sachant faire preuve d'autonomie et ayant une compétence confirmée dans le domaine. Personne motivé(e), ponctuelle et sérieuse. Pour plus d'informations nous vous proposons de vous rencontrer.
Rejoignez notre PME Auvergnate et Familiale (60 salariés), une équipe de professionnels forte de plus de 75 ans d'expérience, vigilante sur le bien-être des personnes et à l'écoute. Nous recrutons un(e) conducteurs/conductrices poids lourd pour intervenir sur notre activité Grue Auxiliaire. Nous recherchons les profils suivants : - Permis C (le permis CE serait un plus) + FIMO à jour + Carte CQC et carte conducteur en cours de validité - CACES Grue Auxiliaire R490 en cours de validité - Sens du service client : vous êtes les premiers ambassadeurs de notre entreprise et véhiculez notre image professionnelle - Sens de l'initiative et autonomie - Expérience exigée sur ce type de poste Nous vous proposons : - Un parcours d'intégration, un accueil et un accompagnement personnalisé en interne - Des véhicules récents, attitrés et entretenus par notre équipe d'atelier interne - Une ambiance conviviale au travail et une cohésion d'équipe - Des plannings réguliers en termes d'horaires et de journées de travail (du lundi au vendredi) - Remise d'un lot de vêtements Bousquet à l'embauche et renouvelable Vous pouvez postuler (CV) par mail Si vous avez un projet de reconversion, nous pouvons aussi vous accompagner dans votre démarche, n'hésitez pas à nous contacter ! Synthèse des conditions d'embauche : - Type de contrat : CDD/CDI - Horaires : en journée du lundi au vendredi - Rémunération : fixe CCN + heures supplémentaires majorées (entre 152 et 200 h/mois) + repas du midi - Avantages sociaux, mutuelle garanties ++ CCN (tarif famille salarié + enfants à charge)
Dans le cadre de son développement, TeamReno'v recrute 1 Chef(fe) d'équipe maçon(ne) Vous interviendrez sur des chantiers variés (rénovations, constructions neuves, aménagements, piscines) et travaillerez en équipe sous la responsabilité du conducteur de travaux Missions principales : organisation du chantier, gestion du planning, encadrement de l'équipe, respect des consignes de sécurité. Autonomie, rigueur et esprit d'équipe. Permis B obligatoire. Nous offrons : Des chantiers diversifiés et techniques (rénovation, neuf, piscines). Une ambiance de travail conviviale et professionnelle. Une rémunération selon profil et expérience.
Vos missions : Dans le cadre de chantiers en rénovation et/ou en neuf, vous interviendrez de manière autonome ou en équipe sur les tâches suivantes : Lecture de plans techniques Pose de cloisons (standards, techniques, acoustiques, etc.) Réalisation de faux plafonds Pose de sols Finitions et ajustements... Profil recherché : - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez le sens du détail - Capacité à lire et interpréter des plans - Déplacements sur chantiers à prévoir. Localisation : pont du château Type de contrat : CDI 35 ou 39h Disponibilité : Dès que possible Expérience requise : Plaquiste confirmé(e).
Vos missions - Montage et démontage d'échafaudages métalliques - Montage / Pose de garde-corps / échelles crinoline / ligne de vie - Assemblage et fixation des structures métalliques en respectant les plans techniques - Vérification de la stabilité, de la sécurité et de la conformité de l'installation - Travaux de serrurerie : découpe, perçage, soudure légère, ajustement de pièces - Respect des règles de sécurité sur le chantier (EPI, balisage, signalisation). Profil souhaité/ Formation en serrurerie/métallerie, charpente métallique ou expérience équivalente Notions de lecture de plans et d'assemblage de structures métalliques Habilitation travail en hauteur Sérieux(euse), autonomie, esprit d'équipe. Horaires: 39h / Travail en journée 08h00-12h00 -12h30-16h30 Rémunération: 13.50 Euros + Avantages ( Mutuelle entreprise et Épargne salariale). Veuillez venir rencontrer l'entreprise au forum de Lempdes le mardi 14 octobre de 9h à 12h pour passer un entretien directement : Salle de la 2deuche 14 rue Alexandre Vialatte 63370 Lempdes
