Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bélâbre située dans le département 36. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 5 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bélâbre. 28 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 36 - RUFFEC, 36 - LIGNAC, 36 - Lignac ... .
Poste à pourvoir sur la commune de Pouligny : - Aide en cantine (mise en service, vaisselle, surveillance..) lundi mardi jeudi vendredi - Aide linge multi accueil tous les jours et pendant les vacances scolaires
Avec 130 agences en France et plus de 7000 salariés, Vitalliance est une entreprise leader de l'aide à domicile. Vos missions : Nous recherchons des Auxiliaires de Vie pour accompagner des personnes âgées et des personnes au quotidien à leur domicile à Belâbre et ses alentours. Activités du poste : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, à la toilette, au coucher, aux transferts), - entretien du logement, - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas. - aide pour les courses Votre profil : Nous recherchons des personnes motivées, dynamiques, autonomes, bienveillantes, avec de bonnes qualités relationnelles et faisant preuve de savoir être. Etude et expérience : L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (DEAVS-Assistant(e) de vie aux familles, BEP sanitaire et Social,...), ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée. Contrat et planning : CDI à temps plein ou à temps partiel , planning de jour. Horaires flexibles. Vitalliance c'est "PLUS qu'un JOB !" C'est bénéficier de nombreux avantages : - Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) - Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€/km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté - Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 700€ bruts versés en 2022) - Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence - Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Avantages : - Prise en charge du transport quotidien Programmation : - Disponible le week-end - Horaires flexibles - Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : - Prime annuelle - Primes
Vous aimez travailler en plein air, donner forme à la voirie et relever des défis en équipe ? Rejoignez une entreprise à taille humaine où savoir-faire et bonne ambiance font la paire sur chaque chantier. Vos missions : - Intervenir sur des chantiers de terrassement, nivellement, démolition ou construction - Participer à l'aménagement extérieur : enrobé, béton, dallage - Manager des équipes - Effectuer diverses petites constructions - Appliquer les règles de sécurité, hygiène et organisation sur le chantier - Organiser et suivre le bon déroulement du chantier - A la responsabilité d'une partie ou de tout un chantier Rémunération : primes et paniers repas Profil recherché : - Avoir managé des équipes / géré des chantiers sur des postes similaires - Une solide expérience en BTP est demandée - Des habilitations sont un + (AIPR / ENGINS DE CHANTIERS ...) N'attendez plus, postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vous êtes ou vous n'êtes pas encore détenteurs du permis D, vous voulez travailler au contact du public dans les transports en commun. Société familiale dynamique située sur le bassin du Blanc (36), spécialisée dans le transport scolaire. Nous recherchons des candidat(e)s motivé(e)s pour se former et intégrer notre société en CDI à temps partiel (20 heures par semaine pendant les périodes scolaires). Votre mission sera de transporter les élèves vers leurs établissements scolaires matin et soir (le midi pour le mercredi). Nous disposons d'une flotte de véhicules neufs et de local de pause à disposition des conducteurs et des conductrices. Nos salariés perçoivent un 13ème mois à partir d'un an d'ancienneté et sont rémunérés au taux horaire brut de 13,05€. Des postes sont ouverts sur les secteurs de l'Indre, de la Vienne, de l'Indre-et-Loire et de la Haute-Vienne. Contactez-nous, vous êtes un(e) de nos futur(e)s conducteurs(trices) !
Notre société de transport, Transports Moreau 36, vous accompagne pour vos trajets scolaires et en groupes pour le tourisme. Implantée sur 4 départements : -L'Indre, -L'Indre-et-Loire, -La Vienne, -La Haute-Vienne. Nous sommes à la recherche de nos futur(e)s conducteurs et conductrices.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) technicien(ne) piscine. Vous serez chargé(e): Installation complète de piscine coque polyester Local technique ( mise en place de systèmes de filtration, raccordement des équipements et hydrauliques, traitement automatique, pompe à chaleur Intervention en électricité ( branchements et dépannages ) "facultatif" Entretien piscine Recherche profil même débutant avec motivation , une formation en interne peut etre proposée. Vous travaillez du lundi au vendredi 8h/ jour - heures supplémentaire et panier - Rémunération selon profil et expérience. Poste à pourvoir en CDI immédiatement Permis B obligatoire
L'Atelier de la Gouge, menuiserie artisanale sur mesure en pleine expansion cherche à recruter un(e) collaborateur(trice) afin de palier au surcroit d'activité en fabrication et en pose des éléments menuisés, Vous travaillez du Lundi au Vendredi. L'employeur propose un logement à la location. L'entreprise accepte de former les candidats qui ne posséderaient pas toutes les compétences.
Pour étoffer nos équipes nous sommes à la recherche d'un couvreur qualifié. Au sein d'une entreprise spécialisée dans la rénovation du bâti ancien traditionnel, vous interviendrez sur une grande diversité de bâtiments dont des châteaux, maisons de maître, églises, corps de ferme etc, mais aussi sur des bâtiments neufs ou vous assurerez des interventions ponctuelles de dépannage. Vous effectuerez la pose des éléments de couverture (ardoises, tuiles, tôles, habillages lucarnes, etc.) ainsi que les travaux de zinguerie. Vous devez lire et interpréter les plans et schémas fournis, respecter les normes de sécurité, manipuler et transporter les charges liées aux matériaux.
Située à côté de l'école de Lignac, la micro crèche de la Communauté de Communes Marche Occitane - Val d'Anglin est conçue pour offrir un service de proximité aux familles, tout en s'inscrivant dans un projet de réhabilitation de bâtiments inoccupés. Cela permet d'assurer un lieu unique pour le dépôt des enfants, facilitant ainsi la logistique familiale. Assurer les soins d'hygiène et de confort des enfants (toilette, alimentation, sommeil). Respecter les règles d'hygiène pour éviter les transmissions aux enfants ou d'un enfant à l'autre. Veiller à la sécurité des enfants pendant les activités. Administrer des traitements médicaux après accord de la directrice ou de l'auxiliaire. Assister l'éducateur dans la mise en place et l'animation des activités. Encourager l'autonomie des enfants en les accompagnant dans leurs découvertes. Satisfaire les besoins fondamentaux de l'enfant. Observer et évaluer le développement des enfants, en identifiant les besoins particuliers. Mettre en place des actions spécifiques pour soutenir le développement de chaque enfant. Accompagner l'enfant dans les différents temps de vie de l'établissement (repas, change, sieste, activité). Respecter le régime alimentaire et les biberons en concertation avec la famille et l'équipe. Accompagner l'enfant, de son développement en prenant en compte son histoire personnelle et familiale et en respectant son rythme individuel Observer le comportement et le développement des enfants. Signaler toute anomalie ou besoin particulier à l'éducateur. Connaître le nombre d'enfant présent dans la structure à toute heure de la journée. Informer l'auxiliaire ou la directrice de tout événement médical afin qu'il soit consigné par écrit sur le cahier de transmission de l'infirmière. Informer la directrice ou l'auxiliaire de tout événement concernant le fonctionnement de la structure, les familles et les enfants. Respecter le protocole de continuité de direction. Informer les parents sur la journée de leur enfant et ses besoins. S'assurer que la personne qui vient chercher l'enfant est habilitée. Participer aux échanges d'informations lors des réunions. Veiller à la propreté et à l'organisation des espaces de vie et de jeux. Aider aux tâches ménagères. Mettre à jour le pointage des enfants dans le logiciel. L'enregistrement des présences des enfants sur le logiciel La gestion du planning de réservation des enfants relative à la capacité d'accueil de la structure.
L'Appel Médical est le n1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). .. l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous ! Nous recherchons pour le compte de notre client, une micro-crèche publique appartenant à la communauté de communes marche d'occitanie -val d'anglin, un auxiliaire de puériculture diplômé d'état (F/H) poste en temps plein 35h, CDD de 12 mois, du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30, échelle de rémunération : 1483,66€ à 1918,87€ par mois à pourvoir dès que possible -assurer les soins quotidien aux enfants -soutien aux activités éducatives -suivi du développement des enfants -observation des enfants -communication avec les parents -entretien de l'environnement -suivi administratif diplôme d'auxiliaire de puériculture exigé -connaissance des soins aux jeunes enfants -capacité d'adaptation et sens de l'observation -bonne communication Localité : Lignac 36370 Contrat : CDD Durée : 12 mois Date de début : 2025-11-30
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...
Nous recherchons pour le compte de notre client, une micro-crèche publique appartenant à la communauté de communes marche d'occitanie - val d'anglin, un auxiliaire de puériculture diplômé d'état (F/H)poste en temps plein 35h, CDD de 12 mois, du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30, échelle de rémunération : 1483,66€ à 1918,87€ par mois à pourvoir dès que possible - assurer les soins quotidien aux enfants - soutien aux activités éducatives - suivi du développement des enfants - observation des enfants - communication avec les parents - entretien de l'environnement - suivi administratif
L'Appel Médical est le n°1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrute...
Description du poste : Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la fabrication de produits chimiques organiques de base, située à Ciron (36300). Nous recherchons deux Agents de Fabrication (H/F) pour renforcer les équipes de production. En tant qu'Agent de Fabrication, vous jouerez un rôle essentiel dans le processus de production. Votre contribution sera déterminante pour garantir la qualité et l'efficacité des opérations. Ce poste est une opportunité de participer activement à la fabrication de produits qui répondent aux normes de qualité les plus exigeantes. Votre rôle consiste à assurer le bon déroulement des opérations de fabrication. Vous serez responsable de la lecture de plans, de l'utilisation d'outils manuels, et de la conduite de machines, tout en respectant les normes de sécurité. Vous travaillerez en journée, dans un environnement dynamique et collaboratif, où votre attention aux détails et votre capacité à résoudre des problèmes seront des atouts précieux. Ce poste est à pourvoir dès que possible, sous contrat à durée indéterminée intérimaire (CDII), à temps plein. Vous intégrerez une équipe engagée, où l'adaptabilité et le travail en équipe sont valorisés. Description du profil : Nous recherchons un·e professionnel·le capable de s'adapter rapidement à un environnement de production exigeant. Une première expérience dans un poste similaire est un atout, mais nous sommes ouverts aux profils motivés et désireux d'apprendre. Compétences comportementales :***Travail en équipe : Votre capacité à collaborer efficacement avec vos collègues est essentielle pour atteindre les objectifs communs. * Attention aux détails : Une vigilance constante est nécessaire pour garantir la qualité des produits fabriqués. * Adaptabilité : Vous devez être prêt·e à évoluer dans un environnement en constante évolution. * Résolution de problèmes : Votre capacité à identifier et résoudre les problèmes rapidement contribuera à la fluidité des opérations. Compétences techniques :***Lecture de plans : Comprendre et interpréter les plans de fabrication est crucial pour la précision des opérations. * Utilisation d'outils manuels : Maîtriser les outils nécessaires à la fabrication garantit l'efficacité du processus. * Connaissance des normes de sécurité : Respecter les protocoles de sécurité est indispensable pour assurer un environnement de travail sûr. * Opérations de machines : Savoir manipuler les machines de production est essentiel pour maintenir le rythme de fabrication. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant s'investir dans un secteur dynamique et contribuer à la production de produits de qualité. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe où votre expertise sera valorisée. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Direction : Direction des soins Pôle : Site LE BLANC Service : ECHEL Services UF : 7152 Métier : ASH bionettoyage Corps : Agent Service Hospitalier Code métier : 30F30 Cadre règlementaire : Décret n°2007-1188 du 3 août 2007 portant statut particulier du corps des aides soignants et des agents des services hospitaliers qualifiés de la fonction publique hospitalière Définition du métier Réaliser des opérations de bionettoyage des surfaces et des locaux communs des services de soins du secteur sanitaire pôle Le Blanc. Vérifier et réajuster si besoin, au moyen d'autocontrôles, la qualité des travaux effectués en appliquant les instructions et protocoles relatifs au bionettoyage, afin de participer à la lutte contre les infections associées aux soins. Définition statutaire Statut : Titulaire/CDI/CDD Catégorie : C Organisation du travail : - Poste à temps plein - Horaires définis selon le cycle de travail du lundi au dimanche : 8h - 15h30 ; 7h - 14h30 ; 14h - 21h ; 12h - 19h - Repos variable - Organisation du temps de travail : cycle forfaitaire en fonction de l'organisation du service. Lieu de travail : Urgences/HTCD ; Imagerie/IRM ; SMRG ; Chirurgie/UFE ; UMCA/bloc opératoire ; Médecine Déplacements liés à la fonction : oui non Position dans la structure - Relations hiérarchiques - Responsable de l'équipe ECHEL, en son absence l'animateur bionettoyage - Cadre supérieur(e) de santé du pôle Le BLANC Position dans la structure - Relations fonctionnelles - Le personnel médical et paramédical du service d'affectation - Le cadre de santé du service d'affection - Tous les professionnels des services supports (service d'hygiène, les services techniques et logistiques, le magasin.). Missions du service Le service d'Equipe Centrale d'Hygiène et d'Entretien des Locaux (ECHEL) a pour mission d'obtenir des locaux propres et d'éliminer les micro-organismes présents afin d'éviter les infections associées aux soins dans les différents services de soins. V1m 2025 Missions spécifiques du poste - Assurer le bionettoyage et la désinfection des locaux des différents services de soins dans le respect des règles d'hygiène, participant ainsi à la décontamination et à la lutte contre les infections associées aux soins - Contribue au bien-être des patients en veillant à l'ordre et à la propreté de leur environnement - Accueillir, encadrer et accompagner les stagiaires ainsi que les nouveaux agents. Activités - Approvisionnement en produits, en matériels, dans son domaine d'activité - Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité - Nettoyage et entretien des locaux, des équipements et des outils, spécifiques à son domaine d'activité - Recueil/collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité - Contrôle, suivi de la propreté des locaux/chambres/box/salles d'examen et réajustement si besoin - Renseignement de documents, de fichiers (fiches d'activité, de traçabilité, etc.) - Participation à la gestion des risques et suivi des actions mises en œuvre - Vérification/contrôle du fonctionnement et essais de matériels, équipements (autolaveuses, monobrosse, centrale vapeur) spécifiques à son domaine d'activité Risques professionnels - Troubles musculosquelettiques (TMS) : gestes répétitifs, station debout prolongée/déplacements constants Compétences (Issues du répertoire des métiers de la FPH) - Savoir faire - Adapter sa pratique professionnelle à son lieu d'activité, en toute sécurité, pour le personnel, les usagers et les personnes prises en soins - Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques/particulières, dans son domaine de compétence - Appliquer le dosage et la dilution des produits relatifs à son domaine de compétence et telles qu'indiquées dans les protocoles/procédures - Évaluer, choisir, utiliser les produits et/ou matériaux né
Le Centre Hospitalier de Châteauroux-Le Blanc (Indre - 36) est situé à 2 heures de Paris en train, 1 heure 30 de Tours, Limoges et Poitiers en voiture. Il est composé de 2 sites principaux distants de 60 km : - Châteauroux : sites M.C.O - S.S.R - psychiatrie pour un total de 755 lits et places ; - Le Blanc : sites M.C. S.S.R. EHPAD pour un total 336 lits et places.
Intitulé du poste : Agent(e) de propreté Lieu : Le Blanc (36) - Site Centrair Contrat : CDD du 20/10/2025 au 26/12/2025 Durée hebdomadaire : 12h30 / semaine Horaires : 2h30 par jour - du lundi au vendredi Horaires flexibles entre 8h et 18h Travail en binôme Missions : Entretien des bureaux, sols, sanitaires, espaces communs Dépoussiérage, aspiration, lavage, vidage corbeilles Respect des consignes d'hygiène et de sécurité
Notre siège social situé à Montrichard nous permet d être réactif et disponible à tout moment pour nos collaborateurs. Depuis notre création, nous nous engageons clairement et fermement en matière de sécurité, de formation, de non-discrimination, d'égalité des chances et le respect des travailleurs plus âgés. Notre engagement se manifeste envers toutes les personnes avec lesquelles nous travaillons. Nous veillons à ce qu'ils bénéficient de bonnes conditions de travail.
Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans le secteur des hypermarchés, un-e Employé-e de Libre Service (H/F) à Le Blanc (36300). Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de trois mois en intérim, avec des horaires de journée. Vous serez intégré-e au sein d'une équipe dynamique, où votre rôle sera essentiel pour garantir la satisfaction des clients et le bon fonctionnement des rayons. Votre mission principale consistera à assurer la mise en rayon des produits, en veillant à leur présentation et à leur disponibilité. Vous participerez également à la manutention et au port de charges, contribuant ainsi à l'organisation optimale de l'espace de vente. Votre implication sera déterminante pour offrir une expérience client de qualité, tout en respectant les normes et procédures de l'entreprise. Ce poste est ouvert aux profils débutant-e-s, offrant une opportunité d'intégrer un environnement stimulant et d'acquérir une expérience précieuse dans le secteur de la distribution. Nous recherchons un-e candidat-e motivé-e, prêt-e à s'investir dans un environnement dynamique et exigeant. Vous êtes reconnu-e pour votre capacité à travailler en équipe et votre sens de l'organisation, des qualités essentielles pour évoluer au sein d'un hypermarché. **Compétences comportementales** - Esprit d'équipe : Vous collaborez efficacement avec vos collègues pour atteindre les objectifs communs. - Sens du service client : Vous êtes attentif-ve aux besoins des clients et veillez à leur satisfaction. - Capacité d'adaptation : Vous savez vous ajuster aux imprévus et aux changements de rythme. **Compétences techniques** - Mise en rayon : Vous assurez la présentation et la disponibilité des produits. - Manutention et port de charges : Vous participez activement à l'organisation de l'espace de vente. Le poste est à temps plein et requiert un niveau de diplôme inférieur au BAC. Rejoignez-nous pour cette mission enrichissante et développez vos compétences dans un cadre professionnel structuré et formel. Postulez dès maintenant pour saisir cette opportunité unique.
Description du poste : Êtes-vous passionné(e) par l'accompagnement bienveillant au sein d'un foyer d'accueil ? Vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des résidents au quotidien au sein d'un environnement bienveillant. - Assurer une assistance personnalisée pour favoriser l'autonomie des résidents - Participer activement à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de vie individualisés - Créer un environnement sécurisant et stimulant, tout en respectant les besoins spécifiques de chaque résident De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Description du profil : Vous avez une vocation pour l'accompagnement social et souhaitez faire la différence au sein d'un foyer d'accueil ? Nous recherchons un Accompagnant éducatif et social (F/H) doté de qualités humaines exceptionnelles. - Sens de l'écoute et empathie, indispensables pour répondre aux besoins des résidents - Patience et bienveillance pour créer un environnement sécurisant et apaisant - Formation reconnue d'Accompagnant éducatif et social, comme le DEAES (Diplôme d'État d'Accompagnant Educatif et Social) - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les collègues et les résidents Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé, Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, Un programme de cooptation avec des primes à la clé, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité
Notre client est un foyer d'accueil situé à LE BLANC qui offre des services d'assistance, de soutien et de soins aux personnes qui en ont besoin.Êtes-vous passionné(e) par l'accompagnement bienveillant au sein d'un foyer d'accueil ? Vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des résidents au quotidien au sein d'un environnement bienveillant. - Assurer une assistance personnalisée pour favoriser l'autonomie des résidents - Participer activement à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de vie individualisés - Créer un environnement sécurisant et stimulant, tout en respectant les besoins spécifiques de chaque résident De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Notre client est un foyer d'accueil situé à LE BLANC qui offre des services d'assistance, de soutien et de soins aux personnes qui en ont besoin.Êtes-vous passionné(e) par l'accompagnement bienveillant au sein d'un foyer d'accueil ? Vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des résidents au quotidien au sein d'un environnement bienveillant. - Assurer une assistance personnalisée pour favoriser l'autonomie des résidents - Participer activement à l'élaboration et à la mise en uvre des projets de vie individualisés - Créer un environnement sécurisant et stimulant, tout en respectant les besoins spécifiques de chaque résident De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Vous avez une vocation pour l'accompagnement social et souhaitez faire la différence au sein d'un foyer d'accueil ? Nous recherchons un Accompagnant éducatif et social (F/H) doté de qualités humaines exceptionnelles. - Sens de l'écoute et empathie, indispensables pour répondre aux besoins des résidents - Patience et bienveillance pour créer un environnement sécurisant et apaisant - Formation reconnue d'Accompagnant éducatif et social, comme le DEAES (Diplôme d'État d'Accompagnant Educatif et Social) - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les collègues et les résidents Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur LE BLANC (36300 , Centre-Val de Loire - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Nous recherchons une personne à temps partiel, le week-end (samedi + dimanche) en caisse. Poste à pourvoir au Blanc, DANS L'INDRE () Contrat de 12 heures par week-end. CE CONTRAT PEUT CONVENIR A UN(E) ETUDIANT(E). Vos missions principales : Vous accueillez les clients Vous procédez aux opérations d'encaissement Vous gérerez un fond de caisse et transmettrez les remarques et les suggestions des clients.
- Vous assurez le transport de personnes vers des centres de soins dans le respect des règles d'hygiène de confort et de sécurité. - Vous réalisez les missions administratives annexes - Vous faites preuve d'autonomie et disposez d'une bonne qualité d'écoute et de patience . - Vous êtes titulaire d'un certificat professionnelle de conducteur de taxi (CCPCT) et êtes à jour de vos documents préfectoraux
Nous recherchons pour une entreprise située sur Le Blanc (36), 2 mécaniciens(nes) en confection (H/F) expérimenté(es) et souhaitant s'investir sur le long terme. Vos missions, sur une machine à coudre de type industrielle, vous participerez à la réalisation d'un sac à main : - Le montage des éléments du sac. - Le respect des consignes avec minutie et précision. - L'entretien de votre poste de travail. Vos horaires sont de 7h00 à 12h00 et de 12h45 à 15h20 De nombreux avantages: Tickets Restaurant, Primes mensuelles, trimestrielles, Primes Transport... Vos compétences nécessaires : - Métier manuel, dextérité, -Une première expérience réussie sur une machine plate - Précision, minutie. - Respect des consignes. Dépêchez vous, nous vous attendons dans votre agence Adecco Le Blanc
Rejoignez notre équipe en tant que Facteur (H/F) ! Nous recrutons des FACTEURS H/F et AGENTS DE COURRIER H/F pour nos sites dans le département de l'Indre. Selon votre lieu de résidence, vous serez affecté à nos sites de Déols, Châteauroux, Issoudun, Argenton-Sur-Creuse, Neuvy-St-Sépulcre, La Châtre, Valençay, Buzançais ou Le Blanc. Votre mission : - Préparation de votre tournée - Distribution du courrier, tournées en voiture ou à vélo - Déchargement et chargement de camions - Collecte des courriers chez les professionnels Horaires : 4h/11h ou 12h50/19h15 Port de charge : Colis pouvant aller jusqu'à 30kg Une formation est prévue pour chaque intégration. Ce poste est proposé par notre agence de recrutement, toujours à la recherche des meilleurs talents pour nos clients. Profil recherché : - Permis B avec 2 ans de conduite OBLIGATOIRE - Conduite de voiture manuelle et automatique - Bon relationnel pour le contact avec les particuliers
À propos de nous : Avec 130 agences en France et plus de 7000 salariés, Vitalliance est une entreprise leader de l'aide à domicile. Vos missions : Nous recherchons des Auxiliaires de Vie pour accompagner des personnes âgées et des personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile au Blanc et ses alentours. Activités du poste : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, à la toilette, au coucher, aux transferts), - entretien du logement. Votre profil : Nous recherchons des personnes motivées, dynamiques, autonomes, bienveillantes, avec de bonnes qualités relationnelles et faisant preuve de savoir être. Etude et expérience : L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (DEAVS-Assistant(e) de vie aux familles, BEP sanitaire et Social,...), ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée. Contrat et planning : CDI à temps partiel , planning de jour. Horaires flexibles. Pourquoi nous rejoindre ? Vitalliance c'est "PLUS qu'un JOB !" C'est bénéficier de nombreux avantages : - Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) - Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€/km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté - Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 700€ bruts versés en 2022) - Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence - Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.
Depuis plus de 55 ans, CENTRAIR développe des activités de R&D, de sous-traitance et de partenariat pour l'aéronautique civil et militaire, la défense et le naval. CENTRAIR poursuit sa stratégie de développement comme « Tier One » des avionneurs et grands équipementiers à l'échelle européenne et mondiale. Fort d'un savoir-faire hors du commun et des compétences humaines précieuses, CENTRAIR hérite de la mise en œuvre de hautes technologies et d'une forte traçabilité pour répondre au niveau d'exigence High End de ces partenaires. Spécialiste en industrialisation et fabrication de pièces et sous-ensembles en matériaux composites CENTRAIR délivre des produits à haute performance et de qualité en phase avec les objectifs fixés par les grands donneurs d'ordre de l'aéronautique. Ainsi, CENTRAIR renforce son partenariat avec ses clients, en assurant la conception des sous-ensembles ou des fonctions confiées, en proposant une démarche BESTCOST. Implanté dans l'Indre, CENTRAIR s'est développé en rachetant un site de production en 2022, à Saint Julien de Chédon, dans le Loir et Cher. Située au cœur des Vallées de la Loire et du Cher, cette récente acquisition offre un potentiel de développement supplémentaire à CENTRAIR sur un marché en forte croissance. Centrair recrute des Drapeurs F/H sur son site de LE BLANC (36). Vos principales missions seront : - Découper les tissus et fibres afin d'en réaliser la stratification ou le drapage dans un moule - Déposer les tissus dans des moules en veillant au respect des procédures - Lire un plan de fabrication, le comprendre et ajuster la pièce à réaliser en fonction de ce dernier - Contrôler la qualité du produit réalisé, détecter les anomalies et effectuer les retouches nécessaires Profil souhaité : Débutant accepté. Une première expérience dans le domaine du composite/ de l'aéronautiques serait un plus. Qualités attendues : - Minutie - Dextérité - Rigueur - Assiduité Les avantages que nous proposons : - Des horaires en journée (de 8h à 16h) pouvant évoluer sur des horaires d'équipe - Heures supplémentaires rémunérées (le cas échéant) - Une salle de restauration Vous vous reconnaissez dans cette offre de poste et vous êtes intéressé(e)s ? Alors n'hésitez plus à postuler ! L'entreprise Centrair au Blanc vous accueille le 30 Octobre à 10h00. Venez découvrir l'entreprise, les postes à pourvoir, rencontrer l'équipe et l'employeur. Accessible aux personnes débutantes et sans expérience.
Les missions du poste: ✅ Autonomie dans la gestion du Magasin ✅ Une formation technique et une intégration personnalisée ✅ Une rentabilité rapide 🗣 « Avec plus de 300 magasins en France, nous sommes en perpétuelle croissance. Nous sommes spécialisés dans le déstockage généraliste (alimentaire, textile, univers de la maison, de la personne, loisirs, décoration…). Aujourd’hui nous recherchons notre gérant de magasin H/F » Votre potentiel permettra : 👉 De gérer le magasin tout en étant accompagner 👉 De gérer les ressources humaines en totale autonomie (recrutement, management, formation de votre personnel…) 👉 De gérer l’implantation des produits en respectant la politique commerciale 👉 De développer votre chiffre d’affaires Profil recherché: Votre envie de piloter votre propre activité, votre gout pour le commerce, votre faculté d’adaptation, votre relationnel et vos facultés à prendre des décisions…. Font de vous le candidat idéal ! Votre parcours d’intégration comprend une formation de 9 semaines en magasin parrain. Poste en Gérance Mandataire Rémunération : entre 30 et 40 K€ annuel Avec Work&You « Provoquer LA rencontre professionnelle » !
Work&You révolutionne le recrutement en se concentrant sur le recrutement prédictif, plaçant les valeurs humaines au cœur de son approche. Notre équipe dynamique allie innovation, satisfaction candidats et clients, tout en cultivant un esprit collectif décontracté mais professionnel. Avec Work&You, 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H !
Envie d'un nouveau défi alliant liberté, flexibilité et innovation ? Ce poste est fait pour vous ! Vous rêvez d'autonomie tout en étant soutenu(e) par un programme d'accompagnement structuré ? Rejoignez une aventure professionnelle où vous êtes acteur de votre succès, dès le premier jour ! Ce que nous vous apportons : - Un parcours d'intégration personnalisé pour booster vos compétences et vous permettre de lancer votre activité en toute sérénité. - Un accompagnement sur-mesure. - Des outils métiers digitaux et divers services d'accélération de votre business. Votre quotidien : - Vous pilotez votre propre activité en toute autonomie. - Vous recrutez, évaluez et placez les meilleurs talents chez vos clients. - Vous développez et fidélisez votre portefeuille clients en détectant de nouvelles opportunités et en tissant des relations durables. - Vous assurez un suivi de qualité des missions en cours, tout en maintenant une vraie proximité avec vos clients et intérimaires. Vous cherchez plus qu'un job ? Vous cherchez un projet stimulant, humain et évolutif ? Parlons-en ! Et si vous deveniez maître de votre réussite ? Vous aspirez à plus de liberté dans votre quotidien professionnel, tout en étant accompagné(e) par un réseau d'experts ? Ce poste est une opportunité unique de conjuguer indépendance et performance. Vous êtes fait(e) pour ce rôle si : - Vous avez une solide expérience en développement commercial BtoB. - Le recrutement est plus qu'un métier pour vous : c'est une passion. - Vous avez de préférence déjà exercé en cabinet de recrutement ou en agence d'intérim. - Vous êtes salarié mais ressentez l'envie d'entreprendre et de devenir votre propre patron. - Vous recherchez un cadre structuré mais flexible, pour évoluer à votre rythme. Pourquoi nous rejoindre ? - Liberté & autonomie : En tant que consultant indépendant, vous gérez votre emploi du temps, vos méthodes et vos objectifs. - Accompagnement expert : Vous intégrez une communauté de professionnels qui vous soutiennent à chaque étape. - Outils performants : CRM, Call Center, IA... Tout est pensé pour booster votre efficacité et vos résultats. - Rémunération motivante : Aucun plafond. Vos revenus sont directement liés à vos performances, avec un fort potentiel de gains.
Description du poste : Vos principales missions en tant que Facteur(trice) sont : - Assurer la distribution du courrier et des colis - Préparer votre tournée en centre de tri - Maintenir un lien de proximité avec les habitants Le poste peut être basé à Argenton sur Creuse, Valençay, Buzançais, Issoudun, Déols, La Chatre, Neuvy-St-Sépulcre Horaires de journée Permis B obligatoire (2ans minimum) Description du profil : Votre profil ? : Vous possédez un bon sens de l'orientation? Vous connaissez les procédures, processus et méthodologies dédiées à l'activité et vous faites preuve de ponctualité et autonomie ? Alors postulez dès maintenant et participez au service public de proximité ! Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous sommes en recherche d'un(e) boulanger(e) ou d'un(e) pâtissier(e) pour intégrer notre équipe E.Leclerc Le Blanc pour une durée d'un mois dans le cadre d'un remplacement de congé paternité. Vous assurez les tâches de transformation et de fabrication des produits jusqu'à leur présentation. Vous maîtrisez les spécificités des produits, les techniques de fabrication, de transformation et de conservation des produits que vous fabriquez. Auprès du Responsable Boulangerie-Pâtisserie, vous êtes le/la garant(e) de la bonne tenue du rayon (balisage, propreté, information produits, conformité d'étiquetage, prixVous avez pour priorité la satisfaction du client : qualité d'accueil, d'écoute et de service.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
