Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bénac située dans le département 65. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bénac. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 65 - LALOUBERE, 65 - OSSUN, 65 - LOURDES ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
NETTO recherche un(e) employé(e) libre service. Vos missions : Vous accueillez les clients. Vous réalisez la mise en rayon de produits alimentaires et non alimentaires sur la surface de vente. Vous effectuez l'encaissement. POSTE A POURVOIR IMMÉDIATEMENT
En tant qu'Agent de Service Hospitalier au sein de la résidence Saint-Joseph, votre objectif principal sera de contribuer par votre action à l'accompagnement et au bien-être quotidien des résidents. Sous la supervision de la responsable d'hébergement et l'autorité du directeur de l'établissement, vous assurerez les missions suivantes : - maintenir un environnement propre et sain en assurant le nettoyage des chambres, des espaces communs et du matériel utilisé dans le respect des règles de bionettoyage, - assurer le service des différents repas conformément à la réglementation HACCP et en coordination avec les soignants (régimes, textures modifiées , etc), - participer à l'accompagnement des résidents dans leurs déplacements au sein de l'EHPAD dans le respect de l'organisation posée en équipe pluridisciplinaire, - aider au rangement et stockage des produits et matériels, - collaborer avec l'équipe disciplinaire autour de la prise en charge globale du résident.
L'EHPAD Association Nationale de la Recherche et d'Action Solidaire Résidence Saint Joseph OSSUN, 90 places en accueil permanent, 2 places en accueil temporaire
Au sein d'un cabinet d'Étude de Commissaire de Justice vous serez en charge de différents actes variés au sein d'une équipe dynamique. Vous assurez l'accueil de l'Etude (physique et téléphonique) -Assistance des Commissaires de Justice : mise en forme des constats (dictées numériques et création de planches photographique), préparation des ventes judiciaires. -Comptabilité : dépôt des factures sur les plateformes de facturation (CHORUS,etc) et relance des factures impayées -Ouverture des dossiers
Le poste : Votre agence PROMAN Tarbes recherche pour l'un de ses clients un AGENT LOGISTIQUE. Vos principales missions seront : Manutention charge lourde et légère Préparer les palettes et les livraisons Préparation de commande + emballage de pièce Rangement de palettes et de produits Nettoyage du hangar Polyvalence Profil recherché : Vous disposez d'au moins une expérience dans la logistique, vous êtes une personne r igoureuse et r espectueuse des horaires et de la hiérarchie. Vous disposez du CACES 3 Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour le compte d'une boulangerie BIO, vous serez en charge de la vente des différentes pains. Vous conseillerez les clients dans le choix des différentes pains deux jours par semaine : mercredi et samedi ou mercredi et jeudi par rotation Horaires du magasin : 08h30 - 12h00 / 15h30 - 19h30
Boutique de prêt à porter enfant recherche un(e) conseiller(ère) de vente d'expérience pour un CDD de 30 heures. Vous avez le goût du challenge et du travail en équipe, vous êtes motivé(e) et d'un naturel avenant alors rejoignez-nous. CDD dans le cadre d'un remplacement maladie.
Merch&Cie est un prestataire de service spécialisé dans le comptage de présentoirs avec reprise d'invendus, le merchandising et les inventaires, auprès de clients travaillant avec la grande distribution (GSA, GSB, GSS, Solderie). Depuis sa création, la société réalise plus de 1500 missions de merchandising et inventorie plus de 65 000 box par an, sur tout le territoire national. Vous êtes travailleur indépendant (ex : auto-entrepreneur, SARL, SAS.) et recherchez un complément d'activité ? Rejoignez notre réseau composé aujourd'hui de plus de 200 partenaires sur le territoire national. Nous recherchons actuellement un prestataire qui sera en charge de gérer en toute autonomie les comptages de foires et les missions de réassort sur la zone de Tarbes (65) (Zone confiée : 45 min aux alentours de votre domicile) En relation avec l'administrateur des ventes du secteur, vous recevez par mail les missions à réaliser en fonction de nos besoins. Vous contactez les magasins afin de déterminer une date de passage pour leur réalisation en fonction de votre planning et de celui du chef de rayon. Concernant les comptages, ils sont réalisés principalement en réserve le matin ou l'après-midi. En moyenne, il faut compter 1h20 pour la réalisation d'un comptage. L'activité est variable : très forte période de septembre à mars. En fonction des zones géographiques il peut y avoir entre 120 et 400 comptages à l'année, à cela peuvent s'ajouter d'autres missions de merchandising. Vous êtes itinérant(e) et autonome. Compétences recherchées : sens du service client, rapidité, dextérité et organisation Indispensable : - Vous avez une première expérience en grande distribution réussie - Vous disposez obligatoirement d'un numéro SIRET (ex : auto-entrepreneur, EI, SARL...)
Merch&Cie est un prestataire de service spécialisé dans le comptage de présentoirs avec reprise d'invendus, le merchandising et les inventaires, auprès de clients travaillant avec la grande distribution (GSA, GSB, GSS, Solderie). Depuis sa création, la société réalise plus de 1500 missions de merchandising et inventorie plus de 50 000 box par an, sur tout le territoire national.
Vous êtes passionné(e) par les idées cadeaux originales et décalées qui ajoutent une touche d'extra à la vie quotidienne ? Vous adorez transformer les routines en moments surprenants et joyeux, en apportant de l'énergie et de la bonne humeur ? Si c'est le cas, alors vous êtes au bon endroit chez La Chaise Longue ! Rejoignez-nous ! Travail du lundi au samedi / Planning à définir sur la plage horaire : 9h30 - 20h Deux jours de repos par semaine. Lieu de travail : Centre commercial Le Méridien (IBOS)
L ESPRIT CHAISE LONGUE L autodérision, c est sérieux ! Parce que dans un monde trop souvent entouré de stress et de morosité rien n est plus important que faire sourire et apporter de la joie de vivre, depuis plus de 40 ans La Chaise Longue propose des collections où se mêlent détournement, humour, originalité et bonne humeur.
Le poste : Votre agence PROMAN Tarbes recherche pour l'un de ses clients un AGENT EXPEDITIONS / LOGISTIQUE. Vos principales missions seront : Décharger et charger des produits. Mettre en stock Savoir enregistrer et suivre des mouvements de stocks Préparer des commandes et les expédier Etiqueter des produits et réaliser des opérations de traçabilité Renseigner des documents relatifs à l'expédition des produits Renseigner les systèmes de gestion des flux d'approvisionnement, les livraisons et les niveaux de stocks Repérer et signaler des anomalies (emballages défectueux, colis manquants...) Renseigner et mettre à jour le portail clients et transporteurs Profil recherché : Compétences techniques attendues : Utiliser des logiciels de gestion de stocks (ERP, étiquette, connaissance outil informatique), Identifier et vérifier les produits ou les marchandises Calculer des poids, volumes (...) pour les expéditions Sélectionner le contenant adapté au produit, à la quantité et au mode de transport Faire preuve d'un bon savoir être, Être sérieux, appliqué, rigoureux CACES 3 souhaitable Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vos Missions : Sous la responsabilité du Directeur du Pôle Habitat et Services et du Chef de Service, dans le respect des valeurs associatives, de la charte des droits et libertés de la personne accueillie, et dans le cadre du projet personnalisé des usagers, le Surveillant de Nuit doit assurer l'accompagnement des personnes en situation de handicap dans leur temps de vie nocturne ainsi que la protection des locaux et des biens. A ce titre, vous aurez pour mission de : - Accompagner la personne dans les soins, les actes de la vie quotidienne, la communication, la relation avec autrui et la participation sociale - Veiller à la protection de l'intimité et au confort des résidents - Garantir la sécurité des personnes en faisant des rondes régulières - Veiller à maintenir la qualité, la sécurité et l'hygiène du cadre de vie - Veiller à la protection des locaux : vérifier la fermeture des portes et fenêtres, interdire l'accès aux personnes étrangères à l'établissement - Assurer une continuité de service avec l'équipe de jour et effectuer les transmissions des évènements passés la nuit - Alerter le cadre d'astreinte pour signaler toute situation relevant de la sécurité des personnes et de l'urgence médicale - Gérer le système d'alarme incendie : connaitre les protocoles à suivre en cas de situation d'urgence Vos compétences et qualités : - Diplôme : formation de surveillant de nuit exigée - Connaître les différents numéros d'urgence (cadre d'astreinte, SAMU, gendarmerie, .) à utiliser selon la situation (malaise, incendie, fugue, .) - Faire preuve de sang-froid, d'autonomie et de réactivité - Avoir des capacités d'adaptation, faire preuve de patience et de disponibilité - Avoir des notions de base relatives au handicap et aux diverses pathologies accueillies au sein de l'établissement - Respecter le secret professionnel. Vos conditions d'emploi : - Convention Collective 66 - CDI à temps complet - Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1.801,80€ euros brut / mois pour un temps plein - Indemnité de 238€ bruts/mois pour un temps plein - Mutuelle entreprise + avantages CSE - Lieu de travail : TARBES
Vos missions : - Manager une équipe de 2 vendeurs/vendeuses : recrutement, gestion des plannings, formation et suivi des compétences - Assurer la disponibilité et la mise en rayon des produits, la visibilité des prix - Animer la surface de vente, gérer les ventes et les conflits clients, veiller à la sécurité et l'hygiène - Gérer les opérations d'encaissement, d'ouverture et de fermeture de magasin, les remises en banque - Gérer les marchandises et le matériel, le réapprovisionnement - Assurer le développement des ventes et l'atteinte des objectifs commerciaux. Profil recherché : - Issu(e) d'une formation de type Bac +2/3, vous avez acquis une solide expérience dans la gestion d'un centre de profit, dans l'univers de la distribution spécialisée - Être à l'aise avec les outils informatiques - Goût de la vente et des objectifs - Sens de l'écoute, du conseil et de la satisfaction clientèle - Sens du détail et de la qualité avec notre engagement en faveur du « made in France » - Esprit d'équipe et souriant(e) - Le petit +: une affinité avec l'univers du tissu, de la couture et de la décoration Informations complémentaires : - Type de contrat : CDI 37H/semaine - Statut : Agent de maitrise - Poste à pouvoir dès que possible - Rémunération : 2117.65€ bruts/mois + primes sur objectifs (sous condition d'ancienneté) + prime transport + prime samedi + participation/intéressement + réduction salarié(e) Tous nos postes sont ouverts aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés. Alors, prêt(e) à tisser avec nous une belle aventure ? Postulez directement en magasin ou envoyez-nous votre CV !
Le groupe Tissus des Ursules c?est aujourd?hui un réseau de 73 magasins, un site internet www.tissusdesursules.fr et un atelier de confection situé en Auvergne Rhône-Alpes. Nous accompagnons ainsi nos client(e)s depuis 1986 dans leurs projets de décoration mais également dans leurs projets de confection de vêtements et d?accessoires grâce à des milliers de références de tissus d?ameublement, d?habillement, d?articles de mercerie et une collection de linge de maison de qualité.
Description du poste Dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle (POEI), nous recherchons un(e) marbrier/porteur funéraire motivé(e) pour intégrer une formation avant une embauche minimale en CDD de 6 mois. Missions principales : Réaliser des travaux de marbrerie funéraire (découpe, assemblage, polissage, finitions). Poser des éléments d'ouvrages préparés en atelier. Effectuer des travaux de restauration et d'entretien des sépultures. Assurer l'ouverture et la fermeture des caveaux. Porter les cercueils avec respect et professionnalisme. Profil recherché Motivation pour suivre une immersion de 2 jours, puis une formation POEI avant embauche (dispositif France Travail). La formation se déroulera à Sauvagnon (64). Permis B obligatoire. Qualités requises : Rigueur, ponctualité, précision, autonomie. Sens du respect et de la discrétion.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un agent logistique H/F. Vous serez chargé d'assurer le rangement et la gestion du stock, ainsi que de contrôler les marchandises à l'arrivée. Poste pour les mercredis et samedis (20h/ semaine) Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil recherché : Magasinier H/F Compétences requises : - Connaissance des règles de sécurité en entrepôt - Capacité à préparer des commandes avec précision - Compétences en gestion d'inventaire - Maîtrise des outils de manutention Qualités professionnelles : - Rigueur et précision - Sens de l'organisation - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et initiative Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un magasinier H/F disposant d'un CAP ou d'un équivalent. Le candidat idéal maîtrise les règles de sécurité et est capable de gérer les tâches liées à la préparation des commandes et à l'inventaire. Il sait utiliser les outils de manutention dans le respect des postures appropriées. Doté d'un bon sens de l'organisation, il travaille efficacement en équipe tout en faisant preuve d'autonomie. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons une secrétaire expérimenté(e) pour assurer le bon fonctionnement administratif et technique de l'entreprise. Polyvalent(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens de l'organisation, vous serez en charge de la gestion administrative quotidienne, de l'élaboration de plannings quotidiens, de la relation clients et entreprises partenaires, ainsi que de tâches comptables courantes. Vos missions principales: - Accueil téléphonique et physique des clients, visiteurs et salariés - Gestion des équipes aux départs et retours des chantiers - Gestion et suivi des plannings (équipes, chantiers, interventions...) - Suivi de tableaux de bords, devis, factures et documents administratifs - Saisie comptable de base - Coordination avec les clients, fournisseurs, équipes... - Suivi de dossiers administratifs - Relevé et suivi des absences - Aide à la gestion des stocks
***** CANDIDATURE AVEC UN CV ET UNE LETTRE DE MOTIVATION ***** MISSIONS : Sous l'autorité des Responsables du service, vous aurez pour principales missions de : - Accueillir et Renseigner les assurés et les tiers quel que soit le canal (téléphonique, physique, Internet) en rendez-vous ou en flux sur les législations, démarches et règlements en vigueur. - Orienter selon les situations vers le bon interlocuteur quand cela s'avère nécessaire (Conseiller en protection sociale, cellule mal-être, travailleur social etc.) - - Réaliser des appels sortants / Participer aux campagnes d'appels sortants. - Aider à la constitution des dossiers. - S'assurer de la bonne plénitude des droits des adhérents, dans le cadre du guichet unique. - Faciliter l'accès à l'information des interlocuteurs. - Promouvoir les services en ligne de la MSA et informer sur leur fonctionnement et accompagner à leur utilisation. - Appliquer les procédures en place dans le service. - Restituer des informations aux différents services de la caisse. - Prendre en charge de manière ponctuelle une partie de l'activité d'un collègue dans le cadre de l'entraide. - Respecter les objectifs qualitatifs et quantitatifs fixés par les responsables. AVANTAGES : - 1980 € Brut sur 12 mois - Mutuelle - 13ème mois - Tickets restaurant - Intéressement - Horaires Flexibles - Possibilité de Télétravail - Avantage CSE (loisirs, culture, location d'appartements...) - Plan Epargne Entreprise - Compte Epargne Temps PROFIL: - Bac à Bac + 2 ou expérience équivalente - Qualités relationnelles et esprit d'équipe - Connaissance de la MSA et de la protection sociale (Législation Famille et /ou Retraite serait un plus) - Savoir valoriser l'image de l'entreprise - Sens de l'organisation, gestion des priorités et autonomie - Maîtrise des outils bureautiques - Respect de la confidentialité Les candidatures devront être adressées au plus tard le 05/11/2025. Les entretiens de recrutement se dérouleront le 12/11/2025 à Tarbes
vous êtes agent polyvalent du bâtiment, vous interviendrez sur l'électricité, la climatisation, l'eau chaude sanitaire, la peinture, les espaces verts, l'informatique et wifi, la téléphonie, le suivi des contrats, la commission de sécurité, la sécurité incendie. les qualités demandées sont - Compétences dans tous les corps d'états : bricolage, électricité, plomberie, peinture, mécanique, maçonnerie, menuiserie, espaces verts. - Bonnes notions du bâtiment pour négociation avec les entreprises réalisant des travaux - Grande disponibilité, possibilité d'intervention d'urgence Possibilité de CDI par la suite
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration italienne, un chauffeur livreur pour une durée de contrat de 12 mois à Lourdes - 65100.Nous recherchons pour notre client un Chauffeur Livreur afin de renforcer son équipe sur Lourdes. Vous assurerez la livraison de pizzas en scooter et la gestion des encaissements auprès des clients. Vos missions : - Effectuer les livraisons de pizzas en scooter (véhicule fourni) - Encaisser les paiements (espèces, carte bancaire) - Garantir un service client de qualité et une livraison rapide - Participer à la préparation des commandes et à l'entretien du matériel Conditions du poste : - Contrat : CDD 1 an (poste saisonnier) - Temps de travail : 35 heures / semaine - Rémunération : entre 11,88 EUR et 12 EUR brut/heure, selon expérience - Lieu : Lourdes (65) Profil recherché : - Titulaire du BSR ou permis AM (obligatoire pour la conduite du scooter) - Bonne connaissance du secteur de Lourdes et alentours - Sens du service client et présentation soignée - Esprit d'équipe, ponctualité et rigueur - Réactivité et bonne gestion du stress en période de forte activité - Courtoisie et sens du contact Si vous êtes dynamique, motivé(e) et que vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée par la gastronomie italienne, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Chauffeur Livreur à Lourdes.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Au sein d'un cabinet dentaire regroupant plusieurs praticiens, vous serez en charge de les assister dans la réalisation des différents actes. Vous devez avoir une expérience préalable en tant qu'assistant(e) dentaire, des connaissances des procédures dentaires et du vocabulaire médical Vous devez avoir également des compétences en communication orale et écrite, une capacité à travailler de manière autonome, et à gérer plusieurs tâches simultanément, et une bonne pratique du travail à 4 mains.
vous serez amenés a faire -accueil et conseil -mise en rayon -encaissement -hygiène et sécurité
CONTRAT A POURVOIR IMMEDIATEMENT JUSQU' AU 15 FEVRIER 2026 Au sein d'un hôtel *** de 168 chambres, sous la supervision du Responsable de Bar de l'hôtel, nous recherchons une personne passionnée par le secteur de l'hôtellerie. Au-delà des compétences classiques de Commis de bar, vous serez capable de prendre en charge : - Accueillir et conseiller les clients chaleureusement - Préparer et servir une variété de boissons et nourriture snack sur l'ensemble des zones supervisées par le bar - Encaisser les paiements et rendre la monnaie correctement. - Maintenir la propreté du bar, et de la zone brasserie - salon de thé en nettoyant les surfaces et en lavant la vaisselle A noter que l'hôtel dispose de plusieurs salles de restauration, une offrant un service sous forme de buffet, tandis que la partie brasserie propose une restauration à la carte. Vous aurez deux jours de repos hebdomadaires et 1 semaine de congés payés durant la saison Horaires en coupure midi et soir, 42h par semaine Poste nourri mais non logé Prime de cooptation , car personne ne parle mieux de nous que nos équipes Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise Opportunité d'évolution au sein des différents hôtels du groupe Participation aux évènements sportifs inter hôtels et d'autres évènements internes En reconnaissance de l'engagement de ses collaborateurs, une prime est versée en fin de saison Programme d'avantages collaborateurs : 20% de réduc on sur le SPA, à l'hôtel de Toulouse et dans les magasins ; ainsi que 10% dans nos restaurants C'est à vous de briller. - Si vous possédez un bon sens de la communication et du service client - Si vous êtes enthousiaste, dynamique et avez une forte volonté d'apprendre - Si vous avez, idéalement, une première expérience en service / bar - Si vous êtes à l'aise en anglais et idéalement une 3ème langue
L'ASSOCIATION PERE LE BIDEAU recrute pour la Maison d'Enfants Saint-Joseph (MECS) En Hautes-Pyrénées (65) Un(e) Surveillant(e) de nuit. Poste à pourvoir à compter du 23 Octobre 2025 Missions : La Maison d'enfants St Joseph recherche un(e) veilleur de nuit en CDD pour remplacement sur divers sites de Tarbes et Lannemezan. Vous veillez à la sécurité des personnes (jeunes mineurs ou majeurs placés par décision judiciaire) et au respect et à la sécurité des lieux (rondes régulières) Vous travaillez en collaboration avec l'équipe éducative et vous respectez les consignes qui vous sont transmises. Vous rendez compte par écrit sur le déroulement de la nuit. Poste à pourvoir à compter du 23 Octobre 2025 Rémunération : selon convention collective du 15 mars 1966 avec reprise d'ancienneté.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la vente de pizzas, un vendeur de pizza 6 heures par semaine à Tarbes - 65000. - Accueillir et conseiller la clientèle - Prendre les commandes et assurer le service - Préparer les pizzas et autres produits - Encaisser les paiements et gérer la caisse - Maintenir la propreté du lieu de travail - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Horaires de travail : Vendredi et Samedi de 18h30-21h30 - Dynamique et motivé - Capacité à travailler en équipe - Bonne résistance au stress - Sens du service client Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par la pizza !
Entreprise de services à la personne à taille humaine, recherche une personne intéressée pour intégrer une équipe dynamique dans le secteur de l'aide à domicile. Soucieux de répondre aux évolutions de notre secteur nous vous proposons d'intégrer nos réflexions dans l'objectif de réécrire notre projet d'entreprise. Actuellement notre activité se développe, dans ce contexte de besoins auprès de personnes vulnérables, nous recherchons une personne titulaire du Diplôme AES/AMP, ou ayant une expérience du travail de relation d'aide et sachant utilisé du matériel paramédical. Notre proposition d'emploi vous interroge ? Contactez nous et prenons le temps de nous rencontrer et nous présenter ..Toutes les candidatures seront étudiées avec le même intérêt. Véhicule obligatoire Travail 1 weekend sur 2 Travail en soirée jusqu'à 21h30 Savoir utilisé du matériel (lève personne, etc...)
CONTRAT A POURVOIR DU 03 NOVEMBRE 20252 JUSQU'AU 31 JANVIER 2026 Au sein d'un hôtel *** de 168 chambres, sous la supervision du Chef de salle du restaurant, nous recherchons une personne passionnée par le secteur de l'hôtellerie. Au-delà des compétences classiques de Serveur petit déjeuner, vous serez capable de prendre en charge : - Organiser et mettre en place le buffet avant l'arrivée des clients, en veillant à ce que tout soit bien présenté - Préparer la salle de petit déjeuner en disposant les tables, les couverts, les nappes, et en s'assurant que tout est prêt pour accueillir les clients - Accueillir les clients chaleureusement, les orienter vers le buffet et leur expliquer le fonctionnement du service - Surveiller en permanence le buffet, s'assurer que tous les plats sont bien approvisionnés et attrayants - Être disponible pour répondre aux questions des clients sur les options du buffet, fournir des informations sur les ingrédients - Collaborer avec le personnel de cuisine pour assurer la disponibilité constante des plats et des aliments au buffet - Veiller à la propreté du buffet et nettoyer les zones salies A noter que l'hôtel dispose de plusieurs salles de restauration, une offrant un service sous forme de buffet, tandis que la partie brasserie propose une restauration à la carte. Vous aurez deux jours de repos hebdomadaires et 1 semaine de congés payés durant la saison Horaires en continu Vous devez parler français, être à l'aise en anglais, et idéalement une 3ème langue. Poste nourri mais non logé Prime de cooptation , car personne ne parle mieux de nous que nos équipes Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise Opportunité d'évolution au sein des différents hôtels du groupe Participation aux évènements sportifs inter hôtels et d'autres évènements internes En reconnaissance de l'engagement de ses collaborateurs, une prime est versée en fin de saison Programme d'avantages collaborateurs : 20% de réduc on sur le SPA, à l'hôtel de Toulouse et dans les magasins ; ainsi que 10% dans nos restaurants C'est à vous de briller. - Si vous possédez d'excellentes compétences en communication pour interagir efficacement avec les clients et collaborer avec l'équipe - Si vous êtes doté(e) d'un sens de l'hospitalité, alliant charisme et professionnalisme - Si vous avez une première expérience en tant que Serveur
Vos Missions s'articuleront de la manière suivante : - Effectuer, sur les bâtiments, les travaux de maintenance préventive et corrective (peinture, électricité, plomberie.) - Diagnostiquer et résoudre les pannes et les dysfonctionnements des divers équipements - Gérer les approvisionnements (inventaires, propositions de fournisseurs, demandes de devis, contrôles de livraison, gestion des délais.) - Gérer les relations avec les fournisseurs et les prestataires externes pour la fourniture de pièces de rechange et de services de maintenance spécialisés - Tenir à jour les dossiers de maintenance, registres de sécurité et les rapports d'activité - Participer à l'élaboration du budget de maintenance annuel et veiller à la réalisation des objectifs fixés - Assister le coordinateur de site dans la mise en place de projets de rénovation ou d'amélioration des installations - S'assurer que les zones de travaux soient mises en sécurité - S'assurer de la propreté et de l'ordre des zones de travail ainsi que de l'élimination des déchets - Faire remonter à son supérieur hiérarchique toute anomalie ou dysfonctionnement Vos compétences et qualités : - Titre professionnel agent de maintenance des bâtiments ou équivalent - Expérience significative demandée dans la maintenance et la réparation des équipements et des infrastructures en général - Habilitations électriques BR-BC à jour - Respect des personnes en situation de handicap - Connaissance des normes de sécurité applicables aux installations - Maitrise des outils informatiques - Sens de l'organisation du travail et gestion des priorités - Respect des consignes et modes d'intervention - Savoir travailler seul ou en équipe, Sens de l'écoute et pédagogie Vos conditions d'emploi : - Convention Collective 66 - Rémunération suivant la reprise d'ancienneté - Mutuelle entreprise + avantages CSE - Indemnité de 238€ bruts/mois pour un temps plein - Lieu de travail : Site de Bordères sur Echez et/ou Lourdes - Organisation du temps de travail : 35h sur 4 jours et demi - Déplacements sur sites rattachés au Pôle Travail
Contrat immédiatement pour deux mois avec possibilité de saison en 2026: Vous effectuerez la gestion du stock, la mise en rayon, étiquetage dans la réserve du magasin située à la cave. Les horaires sont à définir avec l employeur.
Contrat immédiatement pour deux mois avec possibilité de saison en 2026: Vous accueillerez la clientèle internationale, vous conseillerez et effectuerez l'encaissement. Vous réaliserez le réassort du magasin. Les horaires sont à définir avec l employeur. Idéalement vous parlez une ou plusieurs langues étrangères.(anglais, italien ou espagnol)
Vous êtes passionné(e) par le terrain, l'immobilier et les nouvelles technologies ? Vous recherchez l'indépendance avec une rémunération conforme aux standards du marché ? Rejoignez notre réseau dynamique et développez votre activité ! Pourquoi nous rejoindre ? - Indépendance et flexibilité : Gérez votre emploi du temps. - Rémunération attractive : Profitez d'une rémunération compétitive. - Outils performants : Accédez à des logiciels professionnels. - Formation continue : Bénéficiez d'un programme de formation continue. - Opportunité d'un CDI en portage salarial : Soyez un entrepreneur avec les avantages du statut salarié. Missions principales : Réaliser des états des lieux de locaux d'habitation ou commerciaux. Le profil que nous recherchons : - Profil entrepreneurial ou en devenir (société ou auto-entrepreneur). - À l'aise avec la technologie : vous utilisez facilement des applications mobiles. - Autonomie et fiabilité : vous organisez votre travail en fonction de l'activité. - Aisance relationnelle. - Permis B requis pour les déplacements liés à l'activité. Processus de recrutement : - Réactif et rapide : Nous nous engageons à vous fournir un feedback rapide à chaque étape du processus de recrutement. - Première rencontre en visio : Discussion avec le Gérant pour échanger sur la mission et vos attentes. Prêt(e) à démarrer une activité dynamique et innovante ? Envoyez-nous votre candidature et intégrez un réseau en pleine expansion ! Nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe de prestataires indépendants.
Transformez les états des lieux et visites virtuelles en atout : digital, transparent et fiable.
Vous assurez le service du soir uniquement, 2 à 3 soirs par semaine de 19h30 à 23h et l'entretien de la salle. Repos fixe le dimanche et lundi. Peut convenir à un étudiant.
En tant que magasinier, vous êtes en charge de : Réceptionner, contrôler et ranger les marchandises (pièces détachées et accessoires automobiles). Préparer les commandes clients et assurer leur expédition. Gérer les stocks et participer aux inventaires. Maintenir la propreté et l'organisation du magasin. - Lieu : Tarbes (65) - Temps de travail : 35h/semaine - Horaires : Du lundi au vendredi, 08h00 - 12h00 / 14h00 - 17h00 Profil recherché : Une expérience dans le domaine automobile (distribution de pièces, mécanique ou logistique) est fortement appréciée Rigueur, autonomie et bon esprit d'équipe sont essentiels.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Vos Missions : Sous la responsabilité du Directeur et du chef de service, dans le respect des valeurs associatives, de la charte des droits et libertés de la personne accueillie, l'Accompagnant Educatif et Social doit contribuer au développement des capacités de socialisations, d'apprentissage, d'autonomie, d'intégration des personnes accueillies en fonction de leurs capacités et en respectant leur projet personnalisé préalablement défini. - Assurer l'accompagnement d'adultes en situation de handicap dans le cadre de la vie quotidienne, en référence au projet personnalisé, dans l'objectif de contribuer au développement et/ou maintien de l'autonomie, des capacités cognitives et de leurs compétences - Assurer un accompagnement bienveillant par des approches éducatives tenant compte des besoins, des capacités et des souhaits des personnes accueillies - Favoriser les démarches d'inclusion sociale par la mise en oeuvre d'activités en cohérence avec les besoins des personnes et le projet de service - Communiquer par le moyen du dossier informatisé et en réunion avec l'équipe pluridisciplinaire pour améliorer le service rendu et le suivi du parcours - Être l'interlocuteur ponctuel des familles et/ou des représentants légaux dans le cadre de la mise en oeuvre du projet - Respecter la personnalité, la dignité, les habitudes de vie, les valeurs et l'environnement de l'adulte - Favoriser la participation sociale, la communication et les apprentissages par l'accompagnement d'activités au sein des lieux de vie, salles d'activités, à l'extérieur, en référence au projet personnalisé défini en fonction des capacités et des besoins de la personne - Pratiquer des ateliers de prévention à destination des personnes accompagnées - Pendre connaissance des procédures et protocoles - Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité et de promotion de la Bientraitance - Veiller à créer un environnement adapté et chaleureux (installation et décoration des lieux de vie) Vos compétences et qualités : - Diplôme : DE AES DE AMP ou AS souhaité ou expérience équivalente - Connaissances : handicap et vieillissement - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacité d'adaptation et flexibilité : changements de planning, travail sur plusieurs lieux de vie et au sein de différentes équipes Vos conditions d'emploi : - Convention Collective 66 - Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1801.80€ brut/mois - Prime Ségur de 238€ bruts/mois pour un temps plein - Prime accompagnant de 50€ bruts/mois pour un temps plein - Organisation du travail : Temps complet, travail en soirée et un week-end sur deux - Mutuelle entreprise + avantages CSE - Lieu de travail : AZEREIX
Vous êtes à la recherche d'un poste de gestion commerciale alliant autonomie et responsabilités ? Chez RESOTAINER, on vous confie bien plus qu'un poste : une agence, un projet et une mission concrète. Pourquoi avons-nous besoin de vous ? Pour renforcer et compléter notre organisation sur le secteur, nous recherchons un collaborateur capable d'assurer une présence opérationnelle agile sur plusieurs sites. Votre rôle sera essentiel pour garantir la fluidité de notre organisation, accompagner les équipes locales et répondre aux besoins variables du terrain. Quelles seront vos missions ? Rattaché(e) à un secteur regroupant plusieurs agences, vous intervenez au cœur de nos établissements pour assurer la continuité d'exploitation du réseau d'agences ainsi que la qualité des prestations. En vous déplaçant régulièrement d'une agence à une autre, vous prenez en charge l'ensemble des responsabilités liées à la gestion quotidienne. Votre mission consiste à assurer le bon fonctionnement de chaque site où vous êtes présent(e). Passionné(e) par la relation client et le commerce ? o Vous accueillez et répondez aux questions des prospects et clients en identifiant leurs besoins et en y apportant des solutions adaptées ; o Vous développez un argumentaire de vente convaincant et mettez en avant notre offre de services ; o Vous menez des actions de prospection commerciale (appels téléphoniques, démarchage terrain, signalétique) ; o Vous veillez au suivi de la relation commerciale, proposez régulièrement nos services et contribuez à la fidélisation des clients tout au long de leur contrat ; o Vous mesurez la satisfaction client et incarnez la bonne image de l'entreprise auprès de chaque interlocuteur. La gestion administrative fait partie de vos compétences ? o Vous assurez le bon déroulement du « check-in » : constitution du dossier client, signature du contrat, remise des clés, visites des box, et remise des codes d'accès ; o Vous assurez le suivi administratif des dossiers clients ; o Vous réalisez les factures et gérez les encaissements ; o Vous suivez et relancez les impayés clients. Vous souhaitez conjuguer travail de terrain et missions en back office ? o Vous garantissez la sécurité et la propreté de votre site ; o Vous contrôlez régulièrement l'ensemble des installations ; o Vous planifiez les travaux nécessaires avec les prestataires. En bref, vous prenez en charge la gestion complète des sites tout en rejoignant une équipe de gestionnaires expérimentés, implantés localement dans différentes agences sur votre secteur. Vous évoluez sous la supervision d'un responsable de secteur accessible et attentif. À votre intégration, une formation complète vous est proposée pour vous accompagner dans votre prise de poste. Nous rejoindre, c'est intégrer à la fois une entreprise familiale ainsi qu'un groupe en pleine croissance. N'attendez plus, postulez! Vous êtes titulaire d'une formation Bac +2 orientée commerce, et vous bénéficiez d'une première expérience réussie dans la vente ou le commerce ? Vous être polyvalent(e), organisé(e) et adaptable, vous aimez travailler en autonomie. Vous avez une vraie fibre commerçante, et la satisfaction comme la fidélisation client sont au cœur de vos priorités. Vous êtes disponible pour travailler le samedi et titulaire du permis B. Dans le cadre de votre fonction itinérante, un véhicule de société est mis à disposition. A titre indicatif, le secteur Ouest Atlantique comprend les agences de Pau, Lannemezan, Bayonne, Hastingues, Dax et Mont-de-Marsan.
Informe les familles sur les ressources existantes, ainsi que leurs droits. Aide à la l'élaboration des dossiers MDPH, AJPP, des aides spécifiques. Elabore et anime des temps collectifs proposés aux familles. Participe aux entretiens d'accueil Participe aux différentes réunions d'équipe, réunions de fonctionnement, d'analyse des pratiques, groupe de travail. Le temps de travail pourra augmenter en fonction du budget alloué au service.
La Société S3M Sécurité recherche un(e) agent(e) de sécurité à Tarbes. En tant qu'agent(e) de sécurité, vous représenterez l'ordre et la rigueur. Vous devez avoir la capacité d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance. La diversité est une force : embauchons sans limites, incluons sans préjugés, faisons de chaque talent une richesse. Vos principales missions seront : - Tester avant chaque ouverture, à l'aide d'un antivol, le système de protection marchandises ;mentionner le résultat du test sur tout document prévu à cet effet - Faire appliquer les procédures de contrôle d'accès aux entrées et sorties de la surface de vente - S'assurer que les clients qui ont passé les terminaux de paiement ont acquitté le montant de la totalité des articles en leur possession - Exercer une surveillance préventive et dissuasive - Rédiger un rapport de ses interventions sur les documents prévus à cet effet, renseigner la main courante ou tout autre support existant. Concernant le contrat : - CDI - Temps partiel - Uniquement le dimanche de 11H00 à 19H15 - Coefficient 140 Concernant les diplômes : - Carte professionnelle OBLIGATOIRE en cours de validité - SST à jour
Créée en juin 2006, S3M Sécurité est une société familiale d'environ 2 300 salariés qui s'est fait une place dans le top 15 des sociétés de sécurité privée. Spécialisée dans le gardiennage et la sécurité des biens et des personnes, nous sommes présents dans de nombreux domaines d'intervention et sur de nombreux sites en France, qu'ils soient évènementiels, industriels, hospitaliers, marchands ou sensibles.
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité notre SCOP A.CO.R recrute un.e Chargé.e. de relations entreprises en CDD sur Tarbes avec des permanences sur Bagnères de Bigorre ( les mardis et jeudis). Vous recherchez un métier qui a du sens et qui lutte contre les a priori ? Vous pouvez créer des opportunités d'emploi en devenant Chargé.e de relations entreprises chez A.CO.R ! - Vous savez écouter les gens qui ont envie et besoin de travailler - Vous êtes force de proposition - Vous avez l'habitude des objectifs qualitatifs et quantitatifs => Postulez ! Votre mission consistera à favoriser l'embauche de demandeurs d'emploi. Vos journées seront variées : - Vous co-construirez des plans d'action personnalisés pour que des projets aboutissent - Vous déploierez des relations de terrain avec les entreprises - Vous développerez des relations de confiance avec les partenaires Pas de compétence ni de formation spécifique attendue dans l'accompagnement de publics mais davantage des profils ayant des expériences variées, avec une fibre commerciale, le goût du challenge et du terrain ! Vous pensez que vous n'avez pas l'expérience requise ? Pas de problème pour nous, vous serez formé.e !!! Il s'agit d'un remplacement en congé maternité en CDD, 35h du lundi au vendredi. L'agence est basée sur Tarbes avec une présence hebdomadaire. Le poste comporte un lieu de permanence nécessitant des déplacements quotidiens. A titre indicatif, il couvre le territoire de Bagnères de Bigorre. La rémunération est de 1994 euros bruts + participation + mutuelle familiale + frais de déplacements.
A-CO-R accompagne depuis plus de 20 ans les demandeurs d'emploi de longue durée avec la mise en place de circuits courts entre eux et les employeurs locaux.
Missions : Accueillir et conseiller les clients Préparer et servir les boissons (cocktails, bières, vins, spiritueux, boissons non alcoolisées) Veiller à la propreté et à l'organisation du bar Gérer les stocks et commander les fournitures nécessaires Assurer l'encaissement et la tenue de la caisse Participer à la mise en place et à la réalisation d'événements spéciaux
Missions principales Nettoyage et entretien des locaux (bureaux, sanitaires, espaces communs, etc.) Respect des consignes de sécurité et des protocoles de nettoyage Utilisation et maintenance du matériel de nettoyage Gestion des fournitures de nettoyage et signalement des besoins de réapprovisionnement Respect des horaires de travail et des plannings définis
MISSIONS : 1. Ramassage et tri : Ramasser les verres, bouteilles et déchets sur les tables, les comptoirs et les espaces communs. Apporter la vaisselle et le matériel sale à la plonge ou au bar. Trier les déchets (verre, plastique, etc.) selon les consignes du lieu. 2. Propreté et sécurité : Maintenir la salle et les espaces communs propres et dégagée pendant toute la soirée. Prévenir les chutes en nettoyant rapidement les liquides renversés. 3. Soutien à l'équipe : Aider les serveurs en débarrassant les tables rapidement. Informer la sécurité ou le responsable en cas de problème dans la salle. 4. Relation clientèle : Rester discret, souriant et professionnel face aux clients. Répondre poliment aux demandes simples (ex : indiquer les toilettes, .). Si vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une entreprise innovante, n'hésitez pas à postuler. Rejoignez-nous pour contribuer à des projets passionnants !
MISSIONS : Effectuer le lavage et le rangement de la vaisselle, des ustensiles et des équipements de cuisine Maintenir la propreté des espaces de travail, y compris les plans de travail et les zones de préparation des aliments Aider en suivant les instructions du chef d'établissement Respecter les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène en vigueur Collaborer avec l'équipe pour garantir un service efficace et rapide Signaler tout problème d'équipement ou d'approvisionnement au responsable
Nous recherchons pour notre coopérateur, un/e Accompagnant Educatif et Social H/F afin de rejoindre les équipes de son établissement accueillant des adultes en situation de handicap à Lourdes. Il s'agit de plusieurs missions de remplacement intérimaires selon les besoins de la structure. Les missions: * Accompagner les personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne * Prendre en compte les difficultés liées à l'âge, au handicap et permettre à la personne qu'il soutient d'être actrice de son projet de vie. * Contribuer à l'épanouissement de la personne en établissement. Rémunération : * Selon la convention 66 + reprise d'ancienneté * Primes + Indemnité Laforcade * Titulaire du diplôme d'AES/AMP/AS/ME * Expérience dans le secteur du médico-social. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
Nous recherchons des agents d'entretien h/f. Vous assurez la propreté des locaux en nettoyant des locaux d'entreprise, entreprise et partie commune 3 fois par semaine de 6h00 à 8h00 ou de 20h00 à 22h00. Vous exercez dans des milieux professionnels diversifiés, dans le cadre d'une prestation de nettoyage. Vous pouvez intervenir seul (e) ou en équipe sur plusieurs sites. L'activité de cet emploi s'exerce en contact avec différents intervenants (clients, usagers, ...). MISSIONS - ACTIVITÉS : Effectuer des travaux d'entretien courants. Évacuer des déchets courants. Entretenir une surface, un sol. Vider les poubelles. Assurer l'entretien des sanitaires et des cuisine et désinfecter l'ensemble des surfaces. : Laver les vitres avec le matériel adapté. Nous recherchons des personnes dynamiques, autonomes et sérieuses. Type d'emploi : Temps partiel, CDD Durée du contrat : 3 mois
Dans le cadre de vos fonctions vous aurez pour missions de gérer le lavage de la vaisselle, des équipements de cuisine ainsi que l'entretien des postes de travail et des locaux du restaurant. Vous travailler dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires, et selon la charte qualité de l'établissement. Poste en CDI 35 heures à pourvoir dès le 25 octobre 2025.
Description du poste : Le Chef de Réception incarne l'art de bien accueillir, orchestrant le séjour de chaque client avec passion et précision pour qu'il soit inoubliable Il/Elle est responsable de la gestion de l'ensemble des activités liées à la réception au sein de l'hôtel. Il/Elle veille à la satisfaction des clients et à l'efficacité du service, tout en respectant les normes et procédures de l'établissement. Le Chef de Réception joue un rôle clé dans l'organisation et la coordination de l'équipe de réception afin de garantir une expérience client exceptionnelle. Responsabilités principales : - Diriger l'équipe de réception : Superviser, former et motiver l'équipe de réception, organiser les plannings de travail et s'assurer du respect des procédures internes. Il/Elle orchestre l'accueil et coordonne les équipes pour garantir une expérience client irréprochable. Il/Elle organise le travail des réceptionnistes pour un service client de qualité. Il/Elle communique efficacement, assurant la fluidité des informations au sein de l'équipe, entre les clients et les services de l'hôtel. - Accueillir et informer les clients : Être le principal point de contact des clients, répondre à leurs demandes et s'assurer de leur satisfaction tout au long de leur séjour. - Gestion des réservations : Superviser les réservations, les check-in et check-out et optimiser le taux d'occupation en assurant toujours d'un stock de chambres optimum de chambres à la vente via le « channel manager » - Suivi de la facturation : Garantir l'exactitude des facturations, valider les encaissements et gérer les éventuelles réclamations. S'assurer que les clôtures du soir (réception, restaurant, bar et boutique) et le tableau de concordance soient justes. - Relations interservices : Communiquer avec les autres départements (restauration, service d'étages, maintenance, etc.) afin de coordonner les besoins des clients et d'assurer la fluidité des services. Il est membre du comité de coordination qui se réunit une fois par semaine. - Amélioration continue : Analyser les commentaires des clients, identifier les axes d'amélioration et proposer des actions correctives pour améliorer l'expérience client. - Respect des standards de l'hôtel : Assurer la conformité avec les standards de qualité et les politiques de sécurité de l'hôtel. - Commercialisation de l'hôtel : Commercialiser l'hôtel auprès des cibles BtoB tout particulièrement dans la période hors saison de novembre à mars. Déplacements ponctuels à l'étranger hors saison. Compétences requises : - Excellentes compétences en leadership, communication et avoir la capacité « d'incarner » la réception. - Expérience significative en gestion d'équipe et en hôtellerie. - Avoir le sens des responsabilités. - Savoir faire preuve de rigueur et d'organisation. - Connaissance et pratique de la vente en BtoB. - Capacité à gérer des situations de stress et à prendre des décisions rapides. - Maitrise d'un PMS de Front Office. - Parfaite connaissance du français et de l'anglais. (La maîtrise de l'italien est un plus). - Être naturellement orienté vers la satisfaction des clients, capable d'anticiper leurs besoins.
Situé à Lourdes, 2ème ville hôtelière de France, l'hôtel Paradis 4* avec ses 300 chambres, possède la plus grande capacité d'hébergement de la ville. Au sein du département des Hautes-Pyrénées, où la douceur de vivre est omniprésente, vous êtes au pied du Sanctuaire de Lourdes, à 30 minutes des pistes de ski et à 1 heure de l'Océan Atlantique. La clientèle de l'hôtel est internationale. Ainsi l'hôtel accueille tout type de voyageurs et séminaires
Sous la responsabilité de votre hiérarchie, vos missions seront les suivantes : 1-ACCUEIL PHYSIQUE ET TELEPHONIQUE: SATISFAIRE MES CLIENTS GRACE A UN TRAVAIL D'EQUIPE EFFICACE -Tenue du standard et accueil physique: -Gestion du planning des EC : 2.TACHES ADMINISTRATIVES ET SECRETARIAT DU CABINET ETRE DISPONIBLE, RAPIDE, ET EFFICACE -Gestion des courriers / fax / e-mails -Suivi du matériel et des fournitures -Classement -Ponctuellement : secrétariat et suivi administratif divers 3.TACHES ADMINISTRATIVES LIEES AUX DOSSIERS CLIENTS ET A LA GESTION DU CABINET -Préparation de documents : -Envoi de documents comptables : -Devis, lettres de mission et mandats divers : 4.TENUE DE LA COMPTABILITE ET PREPARATION DU DOSSIER DE REVISION : -Tenue des comptes : Récupération des documents et pièces comptables auprès des clients dans les délais requis (achat, vente, banque et caisse, paye et autres charges) Tri et classement chronologique des pièces. Numérisation des pièces et vérification des données comptable. Saisie des pièces avec un libellé explicite (éventuellement avec une imputation analytique) Intégration des informations et documents dans le dossier de travail et le dossier permanent (copie CCA, factures d'immobilisations, contrats crédit bail ...) Contrôle de cohérence des dossiers (lettrage). Liste des anomalies constatées. Demande de justificatifs ou pièces complémentaires au client. Contact avec le client et corrections ou ajouts de saisies dans les comptes. Remontée d'informations au responsable du dossier / EC sur la situation du client en cas d'éléments particuliers (administratifs, financiers... ) -Finalisation de la tenu des comptes : Rapprochement bancaire . OD de TVA . OD de paye et charges sociales. Justification des comptes clients et fournisseurs et des comptes de charges sociales. Apurement / justification des comptes d'attente. Liste des points restés en suspense -Déclaration périodiques : Etablissement de la TVA. Préparation de la CET, TVS. Contrôle régulier des déclarations de taxes. 5-CONTRIBUER AU BON FONCTIONNEMENT DU CABINET ET DE LA RELATION CLIENT SATISAFAIRE LES CLIENTS GRACE A UN TRAVAIL D'EQUIPE EFFICACE. Traçabilité des échanges, transmission des informations, Respect des règles de confidentialité, de la déontologie de la profession. Réserve dans la relation des clients, attitude professionnelle, objectivité dans le traitement des dossiers. Recherche de gain de productivité. Aide ou appui à un collègue dans la mesure de ses compétences. FICHE DE POSTE DETAILLEE SUR DEMANDE A : ape.65622@francetravail.fr Annualisation du temps de travail : 40H sur 5 jours de janvier à mai et 35H sur 4 jours de Juin à Décembre.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la métallurgie, un opérateur fraisurage pour une mission en intérim à Lanne - 65380. Réaliser des opérations de fraisurage, perçage à colonne et taraudage. Contrôler la qualité des pièces usinées. Respecter les consignes de sécurité et les procédures de production. Participer à l'amélioration continue des méthodes de travail. Profil recherché : Bon savoir-être, esprit d'équipe et rigueur. Expérience sur fraisurage, perçage à colonne et taraudage souhaitée, mais nous pouvons former la bonne personne. Minutie et sens de l'organisation.
Vos Missions : Rattaché(e) à l'équipe des services généraux de l'établissement, l'Agent de Service effectue les travaux de nettoyage et de remise en ordre des locaux. Dans ce cadre, il/elle assure les missions suivantes : - Maintenir l'état de propreté des locaux (utilisation de mono brosse, auto laveuse..), en respectant les procédures de nettoyage établies (hygiène marche en avant) - Veiller sur l'état des locaux, du mobilier, et signaler les dégradations et dysfonctionnements - Garantir la préparation des interventions (contrôler les approvisionnements en matériel et produits, entretenir et ranger le matériel utilisé.) - Participer à la mise en œuvre de certaines prestations de restauration (distribution des petits déjeuners, chariot repas.) - Assurer la traçabilité de ses tâches quotidiennes sur le support mis à sa disposition - Alerter sur les problèmes d'hygiène et de sécurité des locaux - Mettre tout en œuvre pour préserver la dignité et l'intimité des personnes en situation de handicap et respecter le secret professionnel - Participer au circuit du linge (ramassage du linge sale, stockage, rangement, etc.) - Evaluer et réguler les stocks de linge et les dotations en lien avec le chef de service - Réceptionner le linge propre en lien avec l'ESAT, en assurer la répartition et assurer le cheminement des bordereaux de livraison vers le service comptabilité - Entretenir et ranger les locaux dédiés au stockage du linge - Participer aux réunions de service Vos compétences et qualités : - Connaissance des normes d'hygiène, de sécurité et maitrise des techniques de bases pour l'entretien des locaux, - Discrétion, autonomie, initiative et esprit d'équipe, respect des personnes en situation de handicap - Sens de l'organisation du travail, respect des consignes et modes d'intervention. Vos conditions d'emploi : - Convention Collective 66 - Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1801.80 euros bruts / mois pour un temps plein - Prime Ségur de 238€ bruts/mois pour un temps plein - Mutuelle entreprise + avantages CSE - Lieu de travail : Azereix
L'Adapei des Hautes-Pyrénées est une association de parents et amis au service de plus de 850 personnes en situation de handicape mental et psychique. Les personnes sont accompagnées par plus de 700 professionnels salariés au sein de 17 établissements et services Pour postuler, merci d'adresser votre candidature (Lettre de motivation et CV) sous la référence 259 de préférence par mail à l'adresse : candidature@adapei65.fr FICHE DE POSTE 281 : entreprise.lourdes@francetravail.net
Dans le cadre se son développement national, les bijoux Prat De Seabra RECRUTENT! Accessibilité à tous, quelle que soit votre formation et votre expérience, étudiants, salariés, retraités ou demandeurs d'emploi. Temps de travail choisi en fonction des ambitions, disponibilités, comme complément de revenu ou activité à temps plein. Vous souhaitez : - Donner du sens à votre vie professionnelle - Développer et valoriser une marque engagée et des produits exclusifs - Rejoindre une communauté solidaire et bienveillante Les avantages de devenir Conseiller(e) de Vente Indépendant(e) c'est : - Vous travaillez pour vous, en toute liberté et avec plaisir dans le milieu du bijou - Vous conciliez vie privée & épanouissement professionnel grâce aux horaires flexibles - Vous développez votre réseau social au travers d'une aventure humaine enrichissante - Vous intégrez une société à votre écoute qui met tout en œuvre pour votre réussite - Vous profitez d'outils ultra-connectés et adaptés pour booster vos ventes - Vous gagnez en compétences avec nos formations gratuites et l'accompagnement - Vous gagnez de 25% à 42% de commissions sur toutes vos ventes - Vous gagnez des cadeaux grâce aux challenges tout au long de l'année - Votre donnez du sens à votre mission Pour postuler, merci de postuler sur l'offre en ligne, ou bien directement sur notre site de recrutement pratdeseabra.com.
Crit recrute des usineurs pour diverses entreprise du bassin Tarbais Missions (selon spécialité) : - Lecture de plans techniques et interprétation de cotes - Réglage et conduite de machines conventionnelles ou à commande numérique (CN) - Usinage de pièces unitaires ou en série (acier, alu, inox, composites...) - Contrôle qualité dimensionnel (pied à coulisse, palmer, comparateur...) - Maintenance de premier niveau et respect des procédures de sécurité ?? Profils recherchés : - Formation type Bac Pro Technicien d'Usinage / BTS CPRP ou expérience équivalente - Maîtrise des outils de métrologie - Rigueur, autonomie, précision - Connaissance de la programmation CN = un vrai plus ! Nous recherchons des candidat.e.s motivé.e.s et passionné.e.s par le domaine de la mécanique de précision, prêt.e.s à s'investir dans un environnement industriel dynamique et stimulant.
Vous êtes responsable de la gestion des stocks de pièces aéronautiques. Vos tâches incluent la réception et le contrôle de conformité physique et documentaire des articles (certificats, traçabilité). Vous assurez le magasinage, la préparation des kits de pièces (kitting) pour la production, et la distribution aux ateliers. La rigueur dans la traçabilité et l'utilisation d'un ERP (type SAP) sont essentielles pour ce poste.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que l'aéronautique est un métier d'experts, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Vous êtes le pivot logistique de l'atelier. Vos missions principales incluent la gestion complète des stocks (réception, contrôle, rangement, inventaire) et l'approvisionnement en pièces pour les mécaniciens. Vous êtes également en charge de l'identification des références, de la vente au comptoir et du conseil technique auprès des clients. Vous assurez la traçabilité des pièces et veillez à l'optimisation des niveaux de stock.
Société d'ambulances tarbaise regroupant 3 établissements recrute 2 ambulanciers titulaire du D.E.A. ou C.C.A Mission : urgences préhospitalières, sanitaire ambulance et VSL, longues distances rapatriement.
Vous êtes secrétaire comptable à votre compte ; Vous devrez effectuer le traitement des mails, le trie des factures. Vous serez l'interlocuteur du cabinet comptable. Vous aurez également à suivre les visites médicale des salariés et a faire le lien avec la mutuelle. 4 à 6h d'activité par semaine.
Vous réaliserez des pizzas pour emporter. service du midi et du soir. Vous devrez également prendre les commandes et faire l'encaissement.
Au sein d une entreprise réalisant des articles artisanaux en petite série, vous aurez en charge la réalisation de vêtements de la découpe du tissu jusqu'à sa finition. Vous devez impérativement savoir découper , coudre et assembler. L entreprise pourra former à l assemblage des produits et à l utilisation de ses outils. Horaires continus à aménager selon vos disponibilités ( négociable avec l employeur). Cdd avec possibilité de reconduction selon l activité.
Vos missions seront les suivantes : Vous travaillerez à minima à 50% sur des prestations de massage. - Accueil, prise en charge de la clientèle et prise de RDV - Pratique de différents modelages de bien-être, soins visages et soins corps - Conseil et vente de nos prestations et de nos produits - Encaissements - Garantir la mise en place et la propreté du spa et des cabines Excellente présentation adaptée à l'univers de la beauté, bon sens du contact, du service et de l'accueil face à une clientèle exigeante. Vous travaillez du mardi au samedi pour un remplacement de congés maternité.
Nous recherchons un(e) AGENT D'ENTRETIEN H/F Lieu de mission : TARBES. Jour de travail : du Lundi au Samedi Heures de travail : variable selon planning Tâches: Nettoyage et entretiens des résidences (Parties communes, Hall d'entrée, couloirs, Escaliers, Ascenseur...) Nettoyage et entretien des bureaux et des cabinets Sorti et rentré des poubelles + nettoyage de celles-ci. Nettoyage des locaux poubelles et locaux à vélo. Veillez à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition. Respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
Société de recrutement CDI et CDD
Le bûcheron réalise des opérations de coupe d'arbres (abattage, élagage, ébranchage, façonnage ...) sur sites forestiers, selon les règles de sécurité, les normes environnementales et les impératifs de production (délais, quantités) : - Abat, ébranche, façonne les arbres tout en préservant les arbres voisins et les infrastructures à protéger. - Entretien son matériel. - Gère ses équipements de protection individuelle (EPI) : entretien et renouvellement. - Fait remonter les informations quantitatives, qualitatives, environnementales et de sécurité du chantier et de la parcelle à son chargé de production, pendant et après sa mission. Expérience obligatoire.
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Mouleur Drapeur (H/F). Au sein de ce partenaire majeur du secteur aéronautique, vous intégrez le service atelier Composite. Vous aurez pour missions : - Récupérer la fiche d'instruction, l'outillage, le kit tissus et le dossier de fabrication - Contrôler la fiche de vie du kit afin de détecter une éventuelle péremption des tissus et contrôler les découpes - Suivre la procédure du dossier de fabrication grâce à des fiches d'instructions séquentielles et des plans - Effectuer la mise en oeuvre d'un montage cuisson pour compactage - Draper en couches successives et reproduire le cycle de compactage - Autocontrôler le positionnement des plis : gabarit, tracé, laser - Montage de cuisson étanche en y incorporant les pipes d'aspiration/ valves de tirage de vide et si besoin les sondes thermocouples selon les standards et fiches d'instruction - Renseigner les documents de traçabilité : fiche suiveuse, fiche d'autocontrôle (FAC), outillage - Renseigner les documents de traçabilité liés à la phase de démoulage (fiche suiveuse, fiche d'autocontrôle...) - Participer aux analyses menées sur les pièces en défaut dans un souci permanent d'amélioration de la qualité. Salaire selon expérience Mission longue durée. Votre profil : De formation CQPM / Bac Pro matériaux composites, vous devez justifier d'une première expérience en tant d'ajusteur monteur aéronautique Poste à pourvoir immédiatement !
PIMENT INTÉRIM CABINET DE RECRUTEMENT TEMPORAIRE ET PERMANENT Cabinet à taille humaine, Piment Intérim est un acteur indépendant sur le marché du recrutement temporaire et permanent. Spécialisé dans les profils pointus, nous travaillons pour des PME/PMI et des grandes Entreprises dans les secteurs suivants : -Aeronautique - Industrie, Secteur tertiaire, Nouvelles Technologies.
Contrat à pourvoir immédiatement Nous recherchons un(e) Adjoint(e) de Direction expérimenté(e) pour rejoindre un établissement hôtelier renommé 4 étoiles. Missions principales : Assister le Directeur dans la gestion opérationnelle quotidienne de l'établissement - Superviser les équipes et assurer la qualité des services proposés - Participer à l'élaboration et au suivi des budgets - Veiller au respect des normes et procédures internes - Contribuer à l'optimisation de l'expérience client Profil recherché : - Expérience confirmée dans un poste similaire, idéalement dans un hôtel 4 étoiles ou équivalent - Excellentes compétences en management et en communication - Sens de l'organisation, rigueur et réactivité - Maîtrise des outils informatiques liés à la gestion hôtelière - Bon niveau en langues étrangères apprécié
Vos Missions : En lien avec le Chef de service et l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accompagnement et l'apprentissage de nos résidents dans les soins, les actes de la vie quotidienne, la communication, la relation avec autrui et la participation sociale. A ce titre, vous aurez pour missions de : - Participer à l'élaboration des projets personnalisés, en étant le référent d'un ou de plusieurs personnes accueillies - Favoriser la participation sociale et la communication par l'accompagnement d'activités au sein des lieux de vie, des salles d'activités ou à l'extérieur - Accompagner les personnes sur les prestations de soins, des actes essentiels de la vie (administration des traitements, aide à l'hygiène corporelle, aide à la prise des repas, suivi du transit, utilisation de matériel médical.) - Réaliser des transmissions orales et écrites - Assurer les tâches matérielles nécessaires à la vie de la collectivité : lits, vaisselle, linge. - Veiller à créer un environnement adapté et chaleureux (installation et décoration des lieux de vie) - Assurer le lien auprès des familles Vos compétences et qualités : - Diplôme requis : DE AS ou AMP/AES - Une connaissance du secteur médico-social serait appréciée notamment dans le domaine du vieillissement et du handicap - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Vos conditions d'emploi : - CDI - Convention Collective 66 - Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1801.80€ bruts / mois - Mutuelle entreprise + avantages CSE - Prime accompagnant de 50€ bruts/mois pour un temps plein - Indemnité de 238€ bruts/mois pour un temps plein - Lieu de travail : LOURDES - Organisation du temps de travail : 5 jours par semaine, journées de 7h consécutives
Vos Missions : En lien avec le Chef de service et l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accompagnement et l'apprentissage de nos résidents dans les soins, les actes de la vie quotidienne, la communication, la relation avec autrui et la participation sociale. A ce titre, vous aurez pour missions de : - Participer à l'élaboration des projets personnalisés, en étant le référent d'un ou de plusieurs personnes accueillies - Favoriser la participation sociale et la communication par l'accompagnement d'activités au sein des lieux de vie, des salles d'activités ou à l'extérieur - Accompagner les personnes sur les prestations de soins, des actes essentiels de la vie (administration des traitements, aide à l'hygiène corporelle, aide à la prise des repas, suivi du transit, utilisation de matériel médical.) - Réaliser des transmissions orales et écrites - Assurer les tâches matérielles nécessaires à la vie de la collectivité : lits, vaisselle, linge. - Veiller à créer un environnement adapté et chaleureux (installation et décoration des lieux de vie) - Assurer le lien auprès des familles Vos compétences et qualités : - Diplôme requis : DE AS ou AMP/AES - Une connaissance du secteur médico-social serait appréciée notamment dans le domaine du vieillissement et du handicap - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Vos conditions d'emploi : - CDI - Convention Collective 66 - Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1801.80€ bruts / mois - Mutuelle entreprise + avantages CSE - Prime accompagnant de 50€ bruts/mois pour un temps plein - Indemnité de 238€ bruts/mois pour un temps plein - Lieu de travail : LOURDES - Organisation du temps de travail : 4 jours par semaine, travail un week-end sur deux et les jours fériés, journées de 8h ou 9h consécutives
Pour accélérer son déploiement et accompagner les entreprises dans leur projet d'intégration d'exosquelettes,la société HMT recherche un(e) commercial(e) sédentaire (H/F) Véritable ambassadeur(rice) de l'entreprise, vous faites preuve d'enthousiasme, d'expertise technique et d'écoute auprès de vos prospects. Doté(e) d'un fort esprit d'équipe, vous aimez relever des challenges collectifs. Missions : Engager les prospects : - Réponses aux demandes entrantes (mail/tél) - Analyse de leurs besoins - Présentation des solutions - Gestion des déplacements des commerciaux - Relances clients Gérer le back-office : - Mise à jour du CRM - Rédaction de rapport de synthèse Compétences : Techniques commerciales Capacité d'établir un relationnel de confiance avec un client et la force de vente Forte orientation client et sens du service Profil recherché : Vous êtes à l'écoute, dynamique et autonome. Vous avez le sens des responsabilités et aimez collaborer en équipe. Vous souhaitez vous investir dans un projet pluridisciplinaire et prometteur. Fort de vos capacités d'écoute, d'analyse et de synthèse, vous êtes capable de proposer de nouveaux axes de travail intéressants pour l'entreprise et le développement de sa stratégie commerciale.
Contrat à pourvoir à partir du premier octobre . Vous aurez à encadrer des groupes d'enfants de 3 à 11 ans Travail sur les projets d'animation et travail en équipe Travail du lundi au vendredi TEMPS PERI SCOLAIRE MERIDIEN Modulation du temps de travail.
Poste à pourvoir immédiatement. Vous intervenez sur un centre commercial. Vous y effectuez le filtrage, le contrôle d'accès, et des rondes incendies. Vous avez obligatoirement votre carte professionnelle (à jour) , le certificats SST(à jour), le h0b0. et le siaap. vous travaillez en vacation de 12 heures du lundi au dimanche de jour. vous effectuerez des déplacements sur IBOS. Pour postuler, envoyez votre CV par mail ou Téléphonez au 0761653861
Poste à pourvoir immédiatement. Vous intervenez sur un centre commercial. Vous y effectuez le filtrage, le contrôle d'accès, et des rondes incendies. Vous avez obligatoirement votre carte professionnelle (à jour) , le certificats SST(à jour), le h0b0. et le siaap. vous travaillez en vacation de 12 heures du lundi au dimanche de jour. Pour postuler, envoyez votre CV par mail ou Téléphonez au 0761653861
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de l'Aéronautique et basé à Tarbes (65), en CDI un Responsable d'UAP Pièces Elémentaires métalliques (H/F). Positionné.e stratégiquement, vous aurez pour mission principale de garantir la performance globale de votre unité (environ 250 à 300 collaborateurs) et d'assurer la livraison à l'heure des clients, grâce à une parfaite maîtrise des processus de fabrication des pièces élémentaires. Vous engagerez les leviers nécessaires au pilotage de la qualité, de l'efficience et de la compétitivité dans un contexte de transformation industrielle et de montée en cadence. Vos missions principales: - Définition de la feuille de route industrielle - En lien avec la direction industrielle, vous construisez et déployez une feuille de route claire et ambitieuse, intégrant les enjeux de qualité, coûts, délais, sécurité et rentabilité. - Vous contribuez aux projets d'investissements sur votre périmètre. - Pilotage du PDP - Vous managez le Plan Directeur de Production et déployez une planification et un ordonnancement robustes. - Vous anticipez les besoins et sécurisez les livraisons clients. - Excellence opérationnelle - Vous actionnez les leviers nécessaires pour produire plus vite et mieux. - Vous améliorez en continu les flux de production, la productivité et la disponibilité des moyens. - Vous garantissez la scalabilité des décisions prises. - Management d'équipes - Vous animez vos équipes à travers vos relais managériaux (chefs de lignes, chefs d'équipes). - Vous développez l'autonomie, la responsabilisation et la montée en compétences. - Animation SSE - Le SSE constitue un des enjeux prioritaire. - Vous mettez en œuvre et coordonnez les actions nécessaires à la sécurité des personnes et des moyens. - Pilotage de la performance - Vous mettez en place et suivez des KPI pertinents pour mesurer l'efficacité de l'unité. - Vous pilotez les plans d'actions et maîtrisez vos budgets. De formation supérieure, idéalement ingénieur, vous justifiez d'une expérience significative en management de production industrielle, avec une connaissance approfondie de l'usinage, du formage et de l'assemblage de pièces de haute précision: - Excellente maîtrise des process industriels complexes et des environnements à forte valeur ajoutée. - Solide expérience de management d'équipes larges (jusqu'à 300 collaborateurs) via des relais hiérarchiques. - Leader de terrain, reconnu pour votre capacité à accompagner le changement. - Vous incarnez les valeurs de travail, efficience, savoir-être, transparence et loyauté.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Vous assurez le recouvrement de créances diverses dans le cadre de la gestion de dossiers et procédez à la rédaction d'actes juridiques.
Passionné de bricolage ? Devenez indépendant, mais jamais seul ! Rejoignez le réseau Tourne et Vis, spécialiste du bricolage à domicile et de la maintenance en entreprise. Avec une présence affirmée sur le marché et un modèle économique solide, nous offrons des services professionnels à une clientèle fidèle et diversifiée. Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne et Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients sont les piliers de notre structure, notre adaptabilité fait notre longévité. En 2018, Tourne et Vis franchise son concept. Depuis, ce sont 28 franchisés qui nous ont rejoints, partout en France ! Vos missions : En tant que franchisé, vous gérerez votre propre entreprise de services de bricolage, en bénéficiant de notre marque reconnue. Vos principales missions incluront : - La gestion quotidienne de votre activité, - Le développement commercial local, - Intervention de petit bricolage à domicile, - Maintenance en entreprise, - Aménagement hôtelier. Aménagement d'intérieur : fixer une tringle, un store, des étagères ou éléments de décoration, monter des meubles en kit, changer une poignée de porte, faire des retouches de peintures, etc. Petite électricité : remplacer un interrupteur, une prise électrique, poser un plafonnier, une applique murale, etc. Petite plomberie : remplacer un robinet, une chasse d'eau, un joint, refaire du silicone autour d'un bac de douche, etc. Modèle de contrat : licence de marque. Durée du contrat : 5 ans. Être franchisé Tourne et Vis c'est bénéficier : - D'un accompagnement personnalisé pour créer votre entreprise, - Des clients nationaux et d'une stratégie commerciale apportés par le réseau, - D'une formation métier et d'un process de pilotage de votre activité qui a fait ses preuves, - D'une expérience de plus de 15 ans du métier de bricoleur à domicile. Rejoindre notre réseau : - Investissement de départ : 5 900 € HT (droits d'entrée 3 500 €, formation 1 400 €, kit de démarrage 1 000 €) - Redevances mensuelles : 300 € HT (CRM, accompagnement quotidien, communication, marketing, etc.) Le profil recherché - Salarié dans une société de maintenance ou dans un secteur technique, - Vendeur en magasin de bricolage ou tout simplement PASSIONNÉ DE BRICOLAGE..., - Vous avez une bonne expérience du bricolage et des petits travaux, - Vous avez des aptitudes commerciales et relationnelles, le sens du service client et un esprit d'indépendance, - Vous avez le souhait et le courage d'être indépendant tout en participant à la vie d'un réseau et en bénéficiant d'un accompagnement, - Vous partagez nos valeurs qui sont l'esprit d'équipe, le savoir-faire et le savoir-être, base de notre réussite depuis plus de 15 ans ! Prêt à tenter l'aventure ? Alors contactez-nous !
Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne&Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients ont toujours été les piliers de notre structure, et notre adaptabilité a fait notre longévité. Depuis son origine, nos intervenants sont des professionnels dédiés à notre entreprise. Mais l'esprit Tourne&Vis, c'est avant tout des hommes et des femmes qui partagent notre passion et adhèrent à nos valeurs.
Vous ferez la préparation, la vente, l'entretien de l'espace de travail.
Concept Métal est une entreprise spécialisée dans la Chaudronnerie (découpe laser et jet d'eau, tôlerie fine, tuyauterie, mécano soudure) réalisant des ensembles et des sous-ensembles prototypés ou de séries dans les domaines du ferroviaires, de la défense et de l'industrie. Dans le cadre de son évolution et de sa croissance, Concept Métal renforce ses équipes. Basée à Louey dans le 65, Concept Métal connait une forte progression avec un CA et des effectifs croissants. Reconnue par ses clients comme expert dans ses différents domaines d'activité, Concept Métal conserve une taille humaine tout en permettant un épanouissement professionnel au sein de ses équipes. Dans sa démarche de croissance, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Contrôle Qualité. Vos principales missions sont : - Réaliser des tâches de contrôle de pièces mécaniques : contrôle dimensionnel, visuel, documentaire - Contrôle la conformité de fabrication de produits, pièces, sous-ensembles - Choisit les moyens de mesures et appliquer les techniques, méthodes de contrôle adaptées. - Analyse les données des contrôles (mesures, relevés, indicateurs, ) - Établit les documents de contrôle de conformité, de traçabilité et de suivi qualité - Repère les non-conformités, les écarts et effectue les mesures préventives ou correctives - Suit et contrôle l'application des règles, procédures et consignes qualité - Vous avez la qualification spécifique Cofrend 2 - Vous respectez les règles de métrologie, les règles QSSE, les normes Qualité, les outils bureautiques, la lecture de plan
Adecco recherche un-e Technicien-ne de Contrôle Qualité (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le secteur de la construction aéronautique et spatiale, située à Tarbes. Ce poste est à pourvoir dès que possible, dans le cadre d'un contrat intérimaire à temps plein, avec des horaires de journée. Vous aurez l'opportunité de contribuer à l'accroissement d'activité de notre client en assurant la conformité des pièces selon les exigences contractuelles. Vos principales missions seront : - Vérifier et attester de la conformité des pièces, par rapport à leur définition et aux exigences contractuelles, en inter-opération ou en phase finale, à l'aide de procédés et de moyens spécifiques de contrôle. - Isoler les produits non conformes ou en attente de décision, et participer à leur traitement, par la réalisation de mesures préventives ou correctives. - Suivre la procédure imposée, participer à la rédaction et à l'exploitation du procès-verbal de contrôle. - Renseigner, valider et enregistrer les documents de suivi et de traçabilité. - Participer et veiller au maintien des actions d'assurance qualité. - Mener des travaux de résolution de problème et être force de proposition dans l'amélioration des processus. - Garantir l'application des bonnes pratiques. Nous recherchons un-e professionnel-le doté-e d'un BAC+2/3 en Génie Mécanique ou Génie des Matériaux, ainsi que d'un CQPM Contrôleur Qualité. Une première expérience dans le domaine est un atout pour réussir dans ce poste. Compétences comportementales - Attention aux détails : Vous êtes méticuleux-se et assurez une vérification rigoureuse des pièces. - Esprit analytique : Vous savez analyser les données pour identifier les problèmes et proposer des solutions. - Communication efficace : Vous êtes capable de transmettre clairement les informations et de collaborer avec les équipes. - Travail en équipe : Vous appréciez le travail collaboratif et contribuez à l'atteinte des objectifs communs. Compétences techniques - Rapports de qualité : Vous maîtrisez la rédaction et l'exploitation des rapports de contrôle qualité. Le processus de recrutement inclut un entretien téléphonique suivi d'un entretien physique. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique et contribuer à son succès. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Cherche pâtissier ou pâtissière Poste disponible de suite Vous intégrer une équipe de 3 pâtissier/pâtissière 35h+ h supp + tickets restaurant ,13ème mois 2 jours de repos /semaine Travail de matin seulement 3 semaines de vacances l'été, 2 semaine début d'année Patisserie classique faite maison petite boutique ouverte le week-end et gros dépos 7/7 dans une boulangerie Travail en équipe et autonomie demandé Taux horaire a convenir Un peu d'expérience demander et les bases ,feuilletage, glaçage etc
Notre agence Adéquat de Tarbes recrute des nouveaux talents : Technicien applicateur (F/H) Missions : - Réaliser la mise en place de produits insecticides : gels, poudres, liquides - Effectuer les interventions de dératisation - Assurer les tournées en fonction du planning ou des bons de travaux Profil : - Vous avez une expérience sur un poste similaire - Vous êtes organisé, rigoureux, vous aimez rendre service ? Ce poste est fait pour vous ! Poste : - Base horaire : 35h - Formation d'un mois prévue Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Panier repas : 10€ - Véhicule de fonction avec carte essence et carte autoroute - Matériel et équipement fourni : ordinateur + téléphone + EPI - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN Tarbes recherche pour l'un de ses clients un TECHNICIEN METHODES. Vos missions principales seront : Fait l'interface entre la production et le BE Concevoir et de fournir les outils utiles à la production afin d'améliorer la productivité et la qualité ainsi que les conditions de travail Etre acteur sur les missions de l'amélioration continue. Profil recherché : Vous disposez d'un niveau BTS/ BUT ( Conception, Assistant technique d'Ingénieur ou productique mécanique), d'un titre professionnel Technicien méthodes et préparation en mécanique industrielle ou supérieur méthodes d'industrialisation ou d'un CQPM Technicien en industrialisation et en amélioration. Vous êtes une personne avec un bon savoir être, rigoureux, autonome. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN recrute un ELECTROTECHNICIEN Dans le cadre de votre mission, vous serez chargé des tâches suivantes : - Gestion des approvisionnements. - Chiffrer les solutions proposées aux clients et assurer le suivi des devis envoyés. - Lire et analyser les notes de calcul. - Proposer des solutions techniques adaptées en fonction des besoins identifiés. - Valider les études de faisabilité technique des projets. - Défendre et expliquer les solutions proposées. - Élaborer des schémas et des plans. - Développer une connaissance des fabricants et fournisseurs. - Assurer une veille sur les solutions disponibles sur le marché. - Apporter un soutien technique sur les chantiers. Type de contrat : Intérim . Horaires de travail : à préciser Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Compétences requises : - Connaissance des outils de conception assistée par ordinateur (CAO) - Maîtrise des logiciels de simulation électrique - Capacité à réaliser des schémas électriques - Compréhension des normes et réglementations en vigueur - Analyse et résolution de problèmes techniques Qualités professionnelles : - Rigueur et précision dans le travail - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et sens des responsabilités - Bonnes compétences en communication - Adaptabilité aux situations nouvelles Description du profil candidat recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac+2 minimum en Génie Électrique ou Électrotechnique. Vous possédez une expérience réussie en bureau d'études techniques et démontrez de réelles compétences techniques. Vous êtes rigoureux et faites preuve d'autonomie. Les débutants sont acceptés. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence Proman Tarbes cherche pour un de ses clients un MACON . Construit des murs, des façades, des cloisons, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux de plâtre Profil recherché : Peut avoir en charge l'approvisionnement, le rangement et le maintien en propreté du chantier. Peut encadrer une petite équipe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN TARBES recherche pour l'un de ses clients, un ELECTROTECHNICIEN. Vos missions consisteront à : Gestion des approvisionnements Chiffrer les solutions proposées aux clients et assurer le suivi des devis envoyés Lire et analyser les notes de calcul Apporter des solutions techniques adaptées en fonction des besoins Valider les études de faisabilité technique du projet Savoir défendre et expliquer les solutions proposées Élaborer des schémas et des plans Développer une connaissance des fabricants et fournisseurs Assurer une veille des solutions sur le marché Assurer un soutien technique aux chantiers Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac+2 (DUT, BTS) minimum Génie Électrique ou Électrotechnique avec une expérience réussie en bureau d'études techniques. Vous êtes rigoureux et avez de réelles compétences techniques. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN recrute un AUTOCLAVISTE . Dans le secteur de l'agroalimentaire, vous serez chargé d'assurer le pilotage du processus de cuisson en autoclaves et en étuves. Vous réaliserez également l'analyse des cycles correspondants pour garantir la qualité des produits. La mission est basée à MAUBOURGUET et est à pourvoir en intérim . Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Compétences requises : - Titulaire du CACES Chariot 3 - Expérience en conduite de chariots élévateurs - Maîtrise des règles de sécurité en milieu industriel - Capacité à gérer les stocks et effectuer des préparations de commandes Qualités professionnelles : - Ordonné - Minutieux - Rigoureux - Dynamique - Bon esprit d'équipe Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un CARISTE titulaire du CACES Chariot 3, ayant une expérience réussie dans un poste similaire. Le candidat must maîtriser les règles de sécurité en industrie et démontrer une solide capacité à gérer les stocks. Il doit faire preuve de qualités professionnelles telles que l'ordre, la minutie, la rigueur et le dynamisme. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'Université de Technologie Tarbes Occitanie Pyrénées (UTTOP), nouvellement créée, recherche son/sa Directeur-trice de la Communication pour définir, déployer et incarner la stratégie de communication interne et externe de l'établissement, en France et à l'international. Rejoindre l'UTTOP, c'est intégrer une institution jeune, ambitieuse et profondément ancrée dans les dynamiques de son territoire. Née de la volonté de proposer un modèle universitaire innovant, UTTOP incarne une vision audacieuse de l'enseignement supérieur et de la recherche, en phase avec les défis économiques, sociaux et environnementaux du 21e siècle. L'institution L'Université de Technologie de Tarbes Occitanie Pyrénées créée en 2023 suite au regroupement de l'Ecole Nationale d'Ingénieurs de Tarbes et de l'IUT de Tarbes, initialement rattaché à l'Université de Toulouse III (Paul Sabatier). L'UTTOP accueille 2800 étudiants, du post-bac au doctorat. Située au cœur des Pyrénées, dans un cadre de vie exceptionnel entre montagne et océan, l'UTTOP offre un environnement de travail stimulant, à taille humaine, propice à la collaboration, à l'innovation et à la qualité de vie. L'université développe des formations d'excellence en lien étroit avec le tissu économique régional, national et international, et place l'humain, la technologie et le développement durable au centre de son projet. L'UTTOP se distingue par : - Une approche pédagogique centrée sur les compétences, en lien fort avec les entreprises et les territoires ; - Un esprit d'équipe et une culture collaborative, portés par des valeurs d'agilité, d'ouverture et d'engagement ; - Une gouvernance dynamique, qui valorise l'autonomie, l'initiative et la co-construction. Principales missions : Dans un contexte d'organisation du nouvel établissement, et sous l'autorité de la directrice générale des services, vous assurez la structuration et mise en œuvre opérationnelle de la stratégie de communication de l'Université. Vous occuperez un poste à la fois stratégique et opérationnel. Vos missions : - Définir et déployer une stratégie de communication ambitieuse. - Accroître la visibilité et l'attractivité de l'UTTOP en France et à l'international. - Piloter les campagnes multicanales (digital, presse, événementiel, interne). - Conseiller la direction sur l'image institutionnelle et la gestion de crise. - Manager l'équipe communication composée de 5 personnes et développer ses compétences. Votre profil - Bac +5 en communication, marketing ou équivalent. - Minimum 5 ans d'expérience dans une fonction similaire. - Solide expertise en communication institutionnelle, digitale et événementielle. - Capacité à gérer des projets complexes et fédérer des équipes pluridisciplinaires. - Excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles. - Anglais courant (C1). - Une expérience dans l'enseignement supérieur, la recherche ou un contexte international est un atout majeur. Processus de recrutement - Analyse de votre CV + lettre de motivation - Premier échange téléphonique pour connaitre votre projet - Entretien d'évaluation avec le Directeur de l'université et la Directrice Générale des Services
Notre agence Babychou Services Tarbes recherche un/une baby-sitter sur SOUES, pour s'occuper de deux enfants de 6 et 8 ans : Planning variable : Besoins en semaine de 6H50 à 8H40 et de 17H à 19H. Votre mission : - Réveil - Aide à l'habillage et à l'hygiène - Prise des repas (petit-déjeuner, déjeuner, goûter, dîner) - Accompagnement et récupération sur le lieu d'accueil ou aux activités - Aide aux devoirs - Jeux, activités d'éveil, surveillance et sécurité des enfants - Préparation au coucher (douche, histoire, dodo) Devenir Babychou-sitter c'est : Un emploi en CDI à temps partiel Un salaire adapté à vos diplômes Des horaires sur mesure et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous, de votre lieu d'étude ou de votre emploi Des remboursements kilométriques à 0.60cts Des sessions de formation tout au long de l'année Profil recherché : Vous êtes disponible toute l'année scolaire sur les horaires demandés Vous disposez d'une expérience de plus d'un an en garde d'enfants chez des particuliers (babysitting, sorties d'école) ou en structure collective (crèche, centre de loisirs...) ou votre expérience dans le domaine de la petite enfance est confirmée et idéalement validé d'une formation dans ce secteur d'activité. Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez dans votre travail
Babychou Services est une agence spécialisée dans la garde d?enfants à domicile de 0 à 12 ans. Nous recrutons en permanence afin de répondre aux demandes des familles dans le département des Hautes-Pyrénées : gardes régulières (relais matin, accompagnement et récupération des enfants sur leur lieu d?accueil, mercredis, week-ends), gardes ponctuelles (soirées, vacances), ainsi que lors d?événements (mariages, anniversaires, animations?).
Notre agence Babychou Services Tarbes recherche un/une baby-sitter sur LOURDES, pour s'occuper d'un enfant de 2 ans : Planning variable : Besoins les lundis et mardis de 7H à 12H ou de 12H à 17H30. Votre mission : - Réveil - Aide à l'habillage et à l'hygiène - Prise des repas (petit-déjeuner, déjeuner, goûter, dîner) - Accompagnement et récupération sur le lieu d'accueil ou aux activités - Jeux, activités d'éveil, surveillance et sécurité des enfants Devenir Babychou-sitter c'est : Un emploi en CDI à temps partiel Un salaire adapté à vos diplômes Des horaires sur mesure et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous, de votre lieu d'étude ou de votre emploi Des remboursements kilométriques à 0.60cts Des sessions de formation tout au long de l'année Profil recherché : Vous êtes disponible toute l'année scolaire sur les horaires demandés Vous disposez d'une expérience de plus d'un an en garde d'enfants chez des particuliers (babysitting, sorties d'école) ou en structure collective (crèche, centre de loisirs...) ou votre expérience dans le domaine de la petite enfance est confirmée et idéalement validé d'une formation dans ce secteur d'activité. Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez dans votre travail
Pour le compte d'une boulangerie BIO, vous serez en charge de la vente des différentes pains sur les marchés. Vous prendrez votre poste au local de la boulangerie et vous rendrez sur le marché de Luz Saint Sauveur (lundi de 05h30 à 14h30) et le marché de Nay (mardi de 04h30 à 14h30) et assurerez les livraisons le mercredi (de 08h00 à 10h00). Vous devez obligatoirement avoir le permis B et connaître la région pour pouvoir vous déplacer Dans le cadre du développement du réseau de point de vente, le nombre d'heures et de jours travaillés pourra être revu à la hausse.
Le bar restaurant La Colonne recherche un commis de cuisine pour le service du midi uniquement, du lundi au vendredi, de 9h à 14h. Cuisine traditionnelle, style bouillon. Préparation des desserts (fiches)
Construit des murs, des façades, des cloisons, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux de plâtre, ...) selon les règles de sécurité. Maçonne des structures horizontales (chapes, dalles, ...), réalise différents coffrages et éléments de ferraillage, effectue l'étanchéité et l'isolation des locaux. Peut construire des ouvrages particuliers tels que des piscines, des ouvrages paysagers, des monuments funéraires, ... Peut avoir en charge l'approvisionnement, le rangement et le maintien en propreté du chantier. Peut encadrer une petite équipe.
Acadomia, leader français du soutien scolaire, cherche un enseignant / une enseignante pour de l'aide aux devoirs pour des cours particuliers à domicile (d'où la nécessité de résider dans le secteur où se déroulera le cours). Niveau primaire/collège. Cours de 1h / semaine minimum. Rémunération : entre 16.75€ et 19€ NETS / heure de cours Profil : Bac +3 minimum Avantages : - Démarches simplifiées grâce à une plateforme enseignant facile d'utilisation - Des interlocuteurs locaux facilement joignables
Acadomia, leader français du soutien scolaire, cherche un enseignant / une enseignante de français pour des cours particuliers au domicile des élèves (d'où la nécessité de résider dans le secteur où se déroulera le cours). Niveau lycée. Cours de 1h30 / semaine minimum. Rémunération : entre 17.75€ et 22€ NETS / heure de cours. Profil : Bac +3 minimum Avantages : - Démarches simplifiées grâce à une plateforme enseignant facile d'utilisation - Des interlocuteurs locaux facilement joignables
Le ou la technicien(ne) de maintenance règle, assure la maintenance, dépanne les appareils, équipements, installations, systèmes automatisés ou non, nécessaires à la production et plus généralement au bon fonctionnement de l'entreprise. Il ou elle participe à la fabrication ou à la modification d'éléments ou de dispositifs. Ce métier contribue à maintenir et à améliorer l'appareil de production pour garantir les quantités et les délais requis en tenant compte des évolutions d'organisation ou de technologies. MISSIONS (RESPONSABILITIES) 1.Assurer la maintenance corrective et préventive des équipements industriels, machines ou installations techniques - Etudier les plans, schémas, notices constructrices, dossiers techniques - Réaliser l'entretien ou la maintenance préventive des différents équipements - Localiser et diagnostiquer rapidement une panne, une dérive - Remettre en état de marche par échange de pièces, affûtage, réglage. - Contrôler, tester le fonctionnement avant la remise en route - Résoudre les dysfonctionnements ou les signaler avec précision au service dépannage du constructeur 2. Anticiper et entretenir : Réaliser les contrôles réguliers et les inspections techniques sur les appareils et machines - Entretenir son matériel, son atelier - Proposer des améliorations - Intervenir dans d'autres activités : participer à l'installation et à la mise en route de nouveau matériel ou à son amélioration 3.Veiller aux règles de conformité des appareils - Tenir à jour les rapports d'intervention et les documents techniques. - Veiller au respect des règles de sécurité et des normes en vigueur. - Contrôler les cotes, la conformité des outils, équipements, systèmes
Le poste : Votre agence PROMAN TARBES cherche pour l'un de ses clients MONTEUR ECHAFAUDEUR. Vos missions principales : Maîtrise les différentes techniques de montage pour réaliser un échafaudage fixe, un échafaudage tubulaire, un échafaudage multidirectionnel, un échafaudage de maçon ou un échafaudage de façade Peut être responsable du montage et démontage de plateformes en hauteur Utilise les outils d'aplomb pour vérifier les niveaux Décharge les matériaux sur les zones de stockage Pose et fixe des tuyaux de descente, des gouttières Sécuriser et baliser le chantier avant le début des opérations Assurer la conformité des échafaudages avant leur utilisation Profil recherché : Vos habilitations : Vous avez en votre possession le R408 - Travaux en hauteur / Port du Harnais. Vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
À Lundi recherche un talent motivé pour se former au métier d'assembleur/soudeur dans une entreprise de construction métallique basée à Louey. Vos missions : - Lire et interpréter des plans techniques - Découper, plier, meuler et souder des pièces métalliques - Assembler et contrôler des éléments de charpentes métalliques - Respecter les consignes de sécurité en atelier - Participer au rangement et à l'entretien du poste de travail Ce que nous recherchons : - Rigueur, autonomie, esprit d'équipe - Bases en soudure ou expérience dans le travail du métal (métallier, serrurier, chaudronnier, soudeur) - Capacité d'adaptation aux conditions d'atelier (bruit, poussière, chaud/froid) - Lecture de plans techniques Ce que nous offrons : Contrat de professionnalisation à temps plein Formation encadrée par un professionnel expérimenté Horaires en journée (avec possibilité de travail en équipe, plage horaire de 7h à 21h) Entreprise locale reconnue dans la construction métallique Démarrage : Dès que possible Rejoignez une entreprise engagée et développez vos compétences dans le travail du métal et de la soudure ! Envoyez votre CV pour postuler.
Le GEIQ recrute des candidats en contrat de professionnalisation, les met à disposition des entreprises adhérentes, organise leur formation et les accompagne individuellement. L'objectif est d'intégrer durablement les salariés qualifiés et expérimentés en entreprise. Recrutement, Formation, Accompagnement, le GEIQ vous offre un cadre sécurisant et motivant ! Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration et de formation afin de vous accompagner dans la prise en main du poste.
Au sein d'un hôtel 4**** d'une capacité de 204 chambres, Poste à pourvoir dès que possible Vous réaliserez la maintenance et les travaux courant de l'hôtel. Connaissances en électricité, sanitaire, peinture et des connaissances en entretien de chambres froides seraient un plus etc...
POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT jusqu'au 31/12/2025 possibilité de renouveler au 31 Mars 2026 Vous êtes de nature réactive et rigoureuse. Vous aimez le travail en autonomie et avec un bon sens de l'organisation, vous appréciez la polyvalence. Vous maîtrisez l'utilisation d'un chariot élévateur. Si vous êtes manuel(le), volontaire, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature. Vous travaillerez pour une centrale d'achat spécialisé dans la revente de produits régionaux. En tant que Magasinier, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des stocks, la relation client/fournisseur et l'approvisionnement. Vos missions principales seront : - De gérer la réception, le stockage, la préparation et l'expédition des marchandises. - Vérifier les marchandises à leur arrivée pour garantir leur qualité et conformité. - Utiliser un chariot élévateur pour la manipulation des marchandises - Maintenir propre et organiser votre lieu de travail : le dépôt et chambres froides - Respect des consignes de sécurité et des procédures internes. Vous travaillez du lundi au vendredi à raison de 7h par jour de 07h30 à 15h30 avec 1h de pause repas.
Le poste : Votre agene Proman de Tarbes recherche pour l'un de ses clients, un poste de COUTURIER INDUSTRIEL. Vos missions principales seront : Etudier les documents de fabrication et de suivi Préparer les matériaux Découper, contrôler et repérer les défauts Assembler et coudre les différents éléments coupés Effectuer les opérations de rasage et de surpiqûre Contrôler la qualité à chaque étape et transmettre les informations (suivi, défaut ou anomalie Profil recherché : Vous avez des bases dans l'utilisation d'une machine à coudre et savez lire un plan. Rigueur, minutie et organisation seront des qualités nécessaires au bon déroulement de la mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Conseiller Financier - Ambassadeur Emérite Régional ou Départemental « Si vous ne saisissez pas ce que vous voulez, vous ne l'aurez jamais. Si vous ne demandez pas, la réponse sera toujours non. Si vous n'avancez pas, vous resterez toujours au même endroit. » Nora Roberts. Ne cherchez plus et rejoignez Emérite Financements et Assurances en tant qu'Ambassadeur Vous êtes un professionnel en activité (franchisé, indépendant, mandataires ou salariés souhaitant se développer...). Vous souhaitez vous renouveler dans une aventure participative ? Si vous êtes motivé par l'idée de rejoindre un nouveau réseau dynamique et de contribuer à son essor, contactez nous dès aujourd'hui et ensemble, faisons rayonner Emérite Financements sur toute la France ! Pourquoi se choisir ? - Pilotez et développez votre activité locale : Avec vos équipes, gérez et développez votre business. - Formation et accompagnement : Nous vous aidons à former, animer et faire croître votre activité. - Aucun droit d'entrée ni clause de non concurrence : Liberté et propriété de votre clientèle garanties. Nous ne fonctionnons pas sous contrat de franchise (contactez nous pour plus d'informations) - Valeurs partagées : Excellence, intégrité, confiance et indépendance. - Accompagnement premium : Offrez un service client inégalé avec nos outils, notre communication et notre respect de la conformité. - Une indépendance respectée : En tant que structure libre de tout lien capitalistique avec de grands groupes, nous avons un accès illimité aux outils et produits de notre profession. - Un partage de valeurs équitable : Vous bénéficiez d'un service justifiée. - Une équipe bienveillante et experte : Chez Emérite, nous plaçons l'humain au cœur de nos actions, avec une culture de l'excellence et de la collaboration. - Un centre de formation interne : L'Ecole Emérite vous accompagne dans votre montée en compétences, que vous soyez débutant ou confirmé. Les missions de l'Ambassadeur Emérite - Représenter fièrement la marque Emérite Financements. - Développer un territoire souvent déjà convoité. - Participer à un projet ambitieux et collaboratif. - Échanger avec nous : La seule limite est d'avoir déjà un voisin qui nous rejoint ! Conditions d'éligibilité au statut d'Ambassadeurs : - Être déjà en activité IOBSP / IAS Vous souhaitez rejoindre une entreprise humaine, indépendante et dynamique ? Envoyez votre candidature en contactant Arnaud CARVAILLO (arnaud.carvaillo@emerite-groupe.com) et devenez acteur du succès de vos clients avec Emérite Financements et Assurances. Emérite Financements et Assurances, la clef de votre patrimoine. L'offre n'est pas un contrat de franchise.
Emérite Financements & Assurances est un cabinet indépendant de conseiller financier spécialisé dans le courtage en crédit immobilier, professionnel et assurances. Réseau national, présent sur toute la France, nous accompagnons nos clients dans la recherche et la négociation de financements comme de contrats d'assurances adaptés à leurs besoins, leur profil et leur projet.
Sous la responsabilité directe du Chef de Service, l'éducateur sportif assure ses missions au sein du Pôle Enfance comprenant un Service de Soin Spécialisé à Domicile, un Institut Médico-Educatif (internat/externat), des unités d'enseignement externalisées et une Equipe Mobile d'appui à la Scolarisation. Vous intervenez sur les services d'externat et d'internat auprès d'enfants (6-12 ans), d'adolescents (12-17 ans) et jeunes adultes (18-20 ans), présentant des troubles neuro développementaux sévères (Retard mental - Troubles du Spectre Autistique). Vos Missions : - Concevoir et animer des activités physiques et sportives adaptées aux capacités, besoins et envies des jeunes accompagnés - Favoriser le développement moteur des jeunes à travers la pratique sportive, développer les compétences sportives - Participer à la prévention, à la promotion de la santé et du bien-être - Soutenir les valeurs éducatives et citoyennes du sport (respect, entraide, coopération, fair-play) - Contribuer à la mise en oeuvre du projet personnalisé d'accompagnement (PP) de chaque jeune - Participer à des actions organisées par les partenaires (clubs, fédérations, structures et événements sportifs, Comité Départemental de Sport Adapté, etc.) - Coanimer des projets transversaux en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (tournois, randonnées, activités nautiques, sorties, transferts, etc.) - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Rédiger les rapports d'observation et documenter le dossier d'intervention sur le logiciel métier - Veiller à l'état de santé des enfants et adolescents ainsi qu'à l'hygiène et la sécurité sur l'unité - Participer aux actions de prévention de la maltraitance et à la démarche d'amélioration continue de la qualité - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire et s'appuyer sur les personnes ressources du Pôle Enfance Vos compétences et qualités : - Titulaire BPJEPS APT (Activités Physiques pour Tous) ou équivalent - Connaissance des Troubles Neuro Développementaux, des recommandations Haute Autorité de Santé - Capacité d'initiative ; autonome, responsable, qualité relationnelle Vos conditions d'emploi : - Convention Collective 66 - Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1801.80 euros bruts / mois pour un temps plein - Mutuelle entreprise + avantages CSE - Prime Ségur de 238€ bruts/mois pour un temps plein - Lieu de travail : TARBES
Franchise Reload Gaming Bar - Créez votre lieu de divertissement nouvelle génération ! Vous rêvez d'entreprendre dans un univers fun, convivial et passionné ? De créer << VOTRE>> entreprise ! Rejoignez Reload Gaming Bar, le concept de bar à divertissement qui mélange gaming, pop culture et ambiance festive ! - Un accompagnement complet et personnalisé Chez Reload, vous n'êtes jamais seul. Nous vous accompagnons à chaque étape de votre aventure entrepreneuriale : Étude de faisabilité et validation du projet Évaluation de votre profil, analyse du marché local et définition du concept adapté à votre ville. Recherche du local et implantation Aide à la recherche, à la négociation et à l'aménagement de votre futur établissement. Montage du financement Appui à la constitution de votre dossier bancaire, recherche de subventions et mise en relation avec nos partenaires financiers. Négociation brasseur et fournisseurs Accès à nos partenariats privilégiés avec brasseurs, distributeurs et prestataires techniques. Formation complète Programme de formation initiale couvrant la gestion, la restauration, l'animation, la communication et la culture Reload. Accompagnement à l'ouverture Mise en place de la communication locale, assistance logistique, événement d'inauguration et intégration au réseau national. Suivi continu et animation réseau Support quotidien, échanges entre franchisés, innovations conceptuelles, événements et tournois nationaux. Aide au recrutement Conseils pour le sourcing, la formation et la fidélisation de votre équipe. - Profil recherché Entrepreneurs passionnés, managers dans l'âme, amoureux du gaming, des jeux de société, de la pop culture, des mangas ou de l'animation. Aucune expérience préalable dans l'hôtellerie restauration n'est exigée : notre équipe vous forme à tout ! - Pourquoi rejoindre Reload Gaming Bar ? Un concept original et fédérateur autour du jeu, de la culture et du divertissement Un accompagnement complet avant, pendant et après l'ouverture Une marque reconnue dans l'univers geek et festif Une communauté active et solidaire L'opportunité de vivre de votre passion tout en créant un lieu qui vous ressemble - Conditions de la franchise Durée du contrat : 5 ou 7 ans Droit d'entrée initial : 12 000 € Apport personnel recommandé : selon le projet (à définir avec notre équipe développement) Envie de donner vie à votre propre Reload Gaming Bar ? Déposez votre candidature dès aujourd'hui sur France Travail ou contactez notre équipe franchise. Reload Gaming Bar - Jouez. Chantez. Partagez. Entreprenez.
À propos du poste Nous recherchons un graphiste ou une graphiste talentueux(se) pour rejoindre notre équipe créative. Vous serez responsable de la conception visuelle et de la création de supports graphiques variés, en veillant à respecter l'identité visuelle de notre marque. Si vous êtes passionné(e) par le design et que vous maîtrisez les outils graphiques, ce poste est fait pour vous. Responsabilités Concevoir des éléments graphiques pour divers supports (imprimés et numériques) Utiliser Adobe Photoshop et Illustrator pour retoucher des images et créer des illustrations Création visuels sites marchands : bannière, habillage PLV : affiche, kakémono Créations visuels réseaux sociaux : publication Création de visuels publicitaires Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Excellente maîtrise des logiciels de création (Adobe Creative Suite : Photoshop, Illustrator, InDesign) Vous avez une bonne connaissance du design typographique et du web design Vous êtes créatif(ve), autonome et capable de travailler en équipe Vous avez un sens aigu du détail et une capacité à respecter les délais Si vous souhaitez mettre votre créativité au service d'une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler ! Le poste est disponible à partir du 1er décembre 2025. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 7 mois
Grossiste en vêtements
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE IMMEDIATE Au sein d'un hôtel **** de 293 chambres, sous la supervision du Chef de salle de l'hôtel, nous recherchons une personne passionnée par le secteur de l'hôtellerie. Nous recherchons avant tout une personne passionnée par le secteur de l'hôtellerie. Nous souhaitons recruter une personne capable de prendre en charge : - Remplacement du responsable de salle en son absence - Management d'une équipe d'environ 20 personnes - Responsabilité des caisses, élaboration des fiches "effectifs clients" et plans de salle - Encaissement et fermeture de caisse - Gestion des plannings - Coordination du service en salle - Satisfaction client : Assurer un service de qualité pour le petit-déjeuner, le déjeuner et le dîner - Ventes additionnelles : Sensibilisation de l'équipe à la promotion de ventes complémentaires L'hôtel sert en moyenne 500 couverts par jour répartis sur les trois services. A noter, l'hôtel dispose de plusieurs salles de restauration, une offrant un service sous forme de buffet, tandis que la partie brasserie propose une restauration à la carte. Voici alors des informations complémentaires : - Salaire attractif - CDD Saisonnier, 42h par semaine - 2j de congés hebdomadaires et 1 semaine de congés payés durant la saison - Ambiance agréable au sein d'une équipe accueillante - Horaires en coupures midi et soir - Heures supplémentaires récupérées - Avantages en nature - Prime de cooptation, car personne ne parle mieux de nous que nos équipes - Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise - Opportunités d'évolution au sein des différents hôtels - Programme d'avantages collaborateurs : 20% de réduction sur le SPA, à l'hôtel de Toulouse et dans les magasins ; ainsi que 10% dans nos restaurants - Participations aux événements sportifs inter hôtels et d'autres évènements internes - En reconnaissance de l'engagement des collaborateurs, une prime est versée en fin de saison. C'est à vous de briller. - Si vous êtes à l'aise avec l'utilisation du pack office et avez une maîtrise d'un logiciel PMS - Si vous êtes doté(e) de compétences avérées en service et une attention par culière à la satisfaction client - Si vous avez une expérience réussie de 3 à 5 ans dans le secteur Hôtelier ou de la Restauration - Si vous êtes à l'aise en anglais et idéalement une 3ème langue
Vous serez en charge de l'entretien et du dépannage de diverses industries extractives et de centrales à béton . Compétences requise en mécanique et électricité Travail en binôme Zone d'intervention : départements : 65/ 31/ 32/ 40/ 64 Les horaires de travail peuvent variés suivant le degré d'urgence des interventions Heures supplémentaires rémunérées 35 Hrs /semaine sur 4 jours Titres restaurant
installation d'équipements sanitaires. Dépannage et maintenance d'équipement déjà en place. Aménagement et rénovation de salle de bain, WC et cuisine pour la partie plomberie. Pose de tuyauterie. Ajustement de la pression des circuits.
Notre agence Adéquat de Tarbes recrute des nouveaux talents : Coliseur (F/H) Missions : - Réaliser les conditionnements des commandes - Préparer les expéditions - Participer au chargement des camions avant départ Profil : - Vous avez de l'expérience sur un poste similaire - Le CACES 2 serait un plus Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat de Tarbes recrute des nouveaux talents : Coupeur (F/H) Missions : - Organiser l'ordre et la répartition de découpe des matériaux - Procéder aux opérations de découpages et de formages - Réaliser un contrôle qualité après découpe - Effectuer les opérations de maintenances curatives Profil : - Vous avez de l'expérience sur un poste similaire - Des connaissances en usinage seraient un plus Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
Vos missions : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Votre profil : VOUS ÊTES. Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Les mesures de protection sanitaire liées au COVID-19 sont mises en application au sein de notre entreprise.
Adecco recherche un-e opérateur-rice sur chaîne de production (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication d'appareils électroménagers, située à Lourdes. Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim pour une durée d'une semaine minimum, avec des horaires en journée. Vous serez intégré-e au sein d'une équipe dynamique où vous participerez activement au montage de robots de cuisine et autres appareils électroménagers. Ce rôle est essentiel pour garantir la qualité et la fiabilité des produits fabriqués. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant, où votre contribution sera valorisée. Votre rôle consiste à assurer le montage des appareils, tout en respectant les normes de sécurité et de qualité. Vous serez formé-e sur le poste pour maîtriser les différentes étapes de production. Le travail s'effectue en position assise et debout, nécessitant une bonne gestion du temps et une attention particulière aux détails. Vous participerez également au contrôle qualité des produits, garantissant ainsi la satisfaction des clients. Ce poste est idéal pour une personne débutante, ouverte aux profils avec une première expérience en industrie. Vous êtes adaptable et capable de travailler en équipe, avec une attention minutieuse aux détails. Votre capacité à gérer votre temps efficacement et à vous adapter aux différentes tâches est essentielle. Compétences comportementales : - Travail en équipe : Votre esprit collaboratif est crucial pour évoluer dans un environnement collectif. - Attention aux détails : Votre minutie garantit la qualité des produits. - Gestion du temps : Vous savez organiser votre travail pour respecter les délais. - Adaptabilité : Vous êtes flexible et capable de vous ajuster aux différentes exigences du poste. Compétences techniques : - Connaissance des machines : Vous serez formé-e pour utiliser les équipements de production. - Respect des normes de sécurité : Vous appliquez rigoureusement les consignes pour garantir un environnement de travail sûr. - Manipulation d'outils : Vous maîtrisez les outils nécessaires au montage des appareils. - Lecture de plans techniques : Vous comprenez et suivez les instructions techniques pour le montage des produits. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre contribution sera reconnue et valorisée. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vos missions : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Votre profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC DOMALIANCE TARBES, VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Recherche 1 agent/agente de nettoyage en CDD d' 1 mois renouvelable, à partir du 1er décembre. Nettoyage tertiaire : bureaux, sanitaires, circulation, vestiaires. Du lundi au jeudi de 14h30-20h00 Le vendredi 12h30-18h00
Bigorre Tous Services est un Atelier Chantier d'Insertion dont la mission est de favoriser le retour à l'emploi de personnes rencontrant des difficultés sociales et professionnelles, à travers des activités support telles que le nettoyage et les services associés au nettoyage (espaces verts, enlèvement d'encombrants .) Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Chargé(e) de relation clientèle pour assurer le lien entre la structure, les clients et les équipes. Les Missions: Sous la responsabilité du directeur, vos missions seront les suivantes: - Gestion de la relation client: accueillir, informer et répondre aux demandes des clients (collectivités, entreprises.), assurer le suivi des commandes, élaborer les devis, contrôler la bonne réalisation des travaux, gérer les réclamations et garantir la satisfaction des clients. - Développement commercial: identifier de nouveaux besoins et opportunités locales, participer à la fidélisation des clients. - Coordination interne: transmettre les informations aux équipes techniques, planifier les interventions, contribuer à la mise en œuvre de démarches qualité et suivi des indicateurs d'activité. Profil recherché: - Formation de Niveau Bac + 2 dans le commerce, gestion, communication... - Expérience dans la relation client - Bon relationnel, sens du service, esprit d'équipe - Maitrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie...) - Permis B + véhicule personnel exigé Salaire: 2625€ Brut
CONTRAT A POURVOIR IMMEDIATEMENT : Sous l'autorité du responsable de structure de cuisine centrale, au sein du pôle enfance, vos missions : MISSION 1 : Préparation, conditionnement et îlotage des repas destinés aux écoles et accueils de loisirs - identifier le matériel - réaliser de traitements préliminaires des produits - élaborer des préparations culinaires froides à partie de consignes données - conditionner par école ou accueil de loisirs - participer au chargement des repas dans les conteneurs MISSION 2 : Livraison des repas aux différentes écoles et accueils de loisirs - assurer et vérifier le chargement des conteneurs - effectuer le portage des repas dans les différents lieux - respecter les délais prévus MISSION 3 : Nettoyage des locaux de la cuisine centrale - organiser son travail en fonction du planning - manutention du mobilier pour le nettoyage - respecter les conditions d'utilisation des produits Vous serez en relation avec les agents chargés de la réception et le contrôle des repas sur les écoles et les accueils de loisirs, les services administratifs et techniques de la collectivité Vous devez avoir des connaissances de la réglementation hygiène et sanitaire, maîtriser les différents plans et procédures liés à ses missions, et avoir le Permis VL (vous devez avoir la maitrise de la conduite d'un petit camion de livraison) Les "savoir-faire" : -Maîtrise du matériel, des techniques et des produits de nettoyage -Règles d'utilisation des produits et matériels -Règles d'utilisation des machines industrielles de nettoyage. -Règles d'hygiène spécifiques à la restauration -Gestes et postures de la manutention -Règles de base du tri sélectif -Procédures de signalisation du danger -Techniques de base de vidage et de nettoyage -Règles de propreté -Connaissance à la conduite de véhicules de moins de 3 tonnes 5
Contrat à pourvoir à pourvoir immédiatement à mi Novembre pour la saison lourdaise 2025. Au sein d'un restaurant d'hôtel **** d'une capacité de 300 couverts, vous venez secondez le chef de cuisine en place dans une brigade déjà constituée et opérationnelle (9 personnes ) Poste en coupure sur 5 jours 1/2 Poste nourri et non logé.
CONTRAT A POURVOIR IMMEDIATEMENT JUSQU'A MI NOVEMBRE 2025. Au sein d'un hôtel 4**** d'une capacité de 204 chambres, Vous assurerez l'entretien des chambres en journée continue selon un planning à définir, avec 1.5 jour de repos .Poste nourri et non logé.
Au sein d'une boulangerie-pâtisserie, vous intégrerez une équipe déjà constituée dans la réalisation des différentes pâtisseries. Vous devez absolument avoir une expérience dans ce domaine (4ans mini.) Vous aurez deux jours de repos par semaine( dimanche et lundi).
Vos Missions : Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Travail, vous devrez mettre en oeuvre le projet d'établissement de l'ESAT via les missions suivantes : - Garantir le Projet Personnalisé élaboré par le travailleur, le coordinateur et le moniteur d'atelier ; de la signature à la mise en oeuvre - Contractualiser avec les personnes accompagnées et le moniteur référent : contrat de soutien, documents inhérents à la réglementation - Superviser le déploiement des actions. Soutenir l'équipe des moniteurs d'ateliers et les coordinateurs dans la mise en oeuvre des interventions prescrites dans le PP. - Intervenir, en lien avec les responsables de production, les moniteurs, les coordinateurs, lorsque des situations problèmes sont rencontrées sur les ateliers (troubles du comportement, altercations, .) et qui auraient pour conséquence de perturber la production et la vie de l'atelier. - Être l'interlocuteur privilégié de la MDPH et des familles. - Superviser les actions de soins, de prévention et promotion de la santé. - Manager l'équipe pluridisciplinaire composée de coordinateurs de projets, psychologue, infirmière, moniteur accompagnement. - Assurer la gestion ressources humaines de l'équipe et les tenir informés de l'actualité les concernant - Animer des réunions d'équipe et d'atelier au besoin - Piloter les actions et démarche qualité hygiène sécurité et environnement de son périmètre - Garantir la qualité de l'accompagnement apporté aux travailleurs ESAT - Coordonner la mise en oeuvre des projets personnalisés et l'articulation des activités de soutien médico-social avec les séquences de travail et l'accueil de stagiaires TH en lien avec les chefs de service accompagnement et le chef de service parcours et compétences. Vos compétences et qualités : - Diplôme requis : BAC +3 minimum dans le management des établissements sociaux et médico sociaux, Caferuis - Expérience indispensable - Avoir des connaissances en psychopathologies ,loi 2002 et 2005, CASF, RBPP HAS, Démarche qualité, Gestion de projet - Être à l'écoute et disponible, savoir travailler en équipe, savoir gérer les priorités, être autonome et force de proposition, discrétion, respect de la confidentialité Vos conditions d'emploi : - Contrat à durée déterminée 6 mois / temps complet - Convention Collective 66 - Rémunération statut cadre à partir de 2830€ bruts - Prime Ségur : 238€/mois bruts - Mutuelle entreprise + avantages CSE - Lieu de travail : Lourdes
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la métallerie, un poseur en métallerie pour une mission en intérim de 2 mois renouvelable. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 5 à 7 ans dans le domaine. Vos missions seront de : - Réalisation de la pose de structures métalliques : escalier métallique, garde - corps, portail, brise soleil, lisse sur allège, brise vue, ... - Travaux de soudure et de meulage si nécessaire - Travail en équipe pour la bonne réalisation des chantiers Possibilité de travail sur nacelle Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 5 à 7 ans dans le domaine de la métallerie - Niveau d'étude minimum : BEP/CAP en métallerie - Maîtrise des techniques de soudure et de meulage - Connaissance des normes de qualité et de sécurité dans le secteur de la métallerie - Capacité à travailler en équipe et à suivre des plans et consignes - Etre titulaire du CACES nacelle serait un plus Rejoignez notre client, spécialisé dans la métallerie, pour une mission en intérim de 2 mois. Mettez en avant votre expertise et votre savoir-faire dans un environnement dynamique et stimulant.
L'agence SYNERGIE TARBES ARSENAL, recherche pour l'un de ses clients reconnu dans le domaine de l'usinage de précision, un méthodiste et programmeur expérimenté pour renforcer leur équipe. Ils accompagnent depuis plusieurs années des clients exigeants dans les secteurs aéronautique, défense, énergie, médical et machines spéciales. Dotés d'un parc machines moderne et d'un atelier organisé autour de l'excellence opérationnelle, notre client place la qualité, l'innovation et l'humain au coeur de notre stratégie de développement.Rattaché au responsable méthodes, vous serez en charge de la programmation CFAO et de l'industrialisation des pièces mécaniques complexes. Vos missions seront les suivantes : - Créer les programmes d'usinage sous TopSolid (tournage, fraisage, 3 à 5 axes) à partir des modèles 3D et plans clients. - Définir les stratégies d'usinage optimisées en termes de temps, qualité et sécurité. - Créer et maintenir à jour les outillages, bibliothèques d'outils et gammes types. - Collaborer étroitement avec les régleurs et opérateurs pour assurer la faisabilité technique. - Participer à l'industrialisation des nouveaux produits et à la mise au point des process. - Contribuer à l'amélioration continue de la productivité et de la qualité d'usinage. - Mise à jour et maintien à jour des dossiers de fabrication, et des gammes dans notre ERP - Suivi et gestion du catalogue outils coupants et consolider son utilisation au quotidien Formation Bac +2 à Bac +3 en productique, conception ou usinage (type BTS CPRP, DUT GMP, Licence pro). - Expérience confirmée (2 à 5 ans) en programmation CFAO, idéalement sur TopSolid'7. - Bonne connaissance des procédés d'usinage (fraisage 3/5 axes, tournage, bridage, outils coupants). - Lecture et interprétation de plans 2D/3D (ISO, tolérances, cotation géométrique). - Esprit méthodique, rigoureux et sens du travail en équipe. - Maîtriser les outils informatiques courants et les logiciels CAO-FAO-GPAO (Top-Solid, Clipper, Pack Office...) - Avoir des connaissances approfondies en matière de métrologie Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez une équipe passionnée au sein d'une entreprise dynamique et à taille humaine, où la technique et la précision sont au coeur des projets. Conditions: - Journée : 39h - Rémunération selon profil et expérience + primes liées aux horaires - Environnement de travail propre, moderne, orienté amélioration continue
MISSIONS Cultures : Assurer le travail dans les cultures: de la préparation du sol, à la récolte, en passant par le séchage et le stockage des céréales. Entretien et nettoyage du matériel et des bâtiments. Conduite de l'atelier Porc Plein-air (sur paille) avec les travaux courants: Réaliser le suivi de l'alimentation, surveillance, vaccination et manipulation animaux, nettoyage (évacuer le fumier et utilisation du laveur haute pression). Pension pour chevaux : Gérer l'alimentation (approvisionnement en fourrage), surveillance des chevaux et nettoyage des boxs et des paddocks. PROFIL : - Conduite de tracteur requise avec utilisation des divers outils (dont le guidage GPS RTK). - Sensibilité pour les animaux
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'industrie de l'armement, un Contrôleur Réception à Tarbes (65000) en intérim. Le poste requiert une expérience de 3 à 10 ans et un BAC Professionnel. - Établit les gammes de contrôle (identification et choix des moyens, analyse des capabilités par rapport au besoin) - Met en place les programmes de contrôle liés aux moyens - Organise le workflow afin de maximiser le triptyque Qualité/Coût/Délai de l'activité contrôle réception - Vérifie la conformité des produits - Validation de la conformité des documents délivrés par le fournisseur (correspondance à la commande, documents applicables :DTA..., complétude des enregistrements fournis, PV et certificats exigés) - Contrôle physique des éléments fournis selon les procédures applicables et les documents de référence (DTA) en appliquant les gammes établies - Édite les PV d'acceptation - Identifie les anomalies et participe à leur traitement avec les équipes Achats et AQ - Assure la maîtrise du processus de réception logistique et qualité en renseignant les outils de gestion : ERP, GED, portail achats - Maintient une bibliothèque de référence de contrôle pour les pièces approvisionnées, lorsque applicable - Occupe un rôle de référent et de formateur, notamment concernant les moyens complexes - Participe à l'identification des ressources matérielles du service. Poste en intérim, peut être reconduit en CDI. Profil recherché : - Bonnes connaissances en mécanique, notamment en cotation - Maîtrise des outils informatiques ( EXCEL, INFOR, GED, portail achats) - Connaissance des principes de la qualité - Connaissance des produits reçus - Réactif, Rigoureux - Bonnes qualités relationnelles - Respect des délais Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, et que vous correspondez au profil recherché, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Au cœur de l'activité, vous êtes le chef d'orchestre des plannings des conducteurs longue distance en régional. Votre objectif : garantir un service fluide, rentable et irréprochable, dans le respect des délais, de la qualité et de la sécurité. Concrètement, vous êtes en charge de : * Planifier et organiser les tournées en région en assurant leur faisabilité. * Assurer le suivi en temps réel et intervenir en cas d'imprévu. * Être l'interlocuteur/trice clé de nos conducteurs et de nos clients. * Veiller à la conformité réglementaire (sécurité, temps de conduite, procédures). * Optimiser les ressources et les coûts. Profil recherché : * Formation / expérience : Bac+2 en Transport & Logistique ou expérience équivalente. * Compétences techniques : Maîtrise d'un TMS, pack Office, réglementation TRM. * Savoir être : Esprit d'équipe, réactivité, rigueur, sens du service client, initiative. Poste à pourvoir au 1 er janvier 2026 au plus tard. Vous êtes organisé(e), réactif(ve) et passionné(e) par la logistique et le transport ?
- Respecte les règles générales de Sécurité dont les règles d'OR et les fiches de poste associées aux opérations à effectuer - Effectue des opérations simples (compression, montage, contrôle) sur des moyens de chargement multiples avec le soutien du régleur - Effectue des opérations simples (dosage, compression, montage, contrôle et transfert) sur des moyens unitaires sauf sur explosif primaire ou composition sensible à base d'explosif primaire et (ou) de zirconium - Renseigne les fiches de contrôle lors de travaux en totale autonomie - Sait repérer et constater une anomalie ou une défaillance lors des opérations - Nettoie et range son poste de travail - Effectue tout type de tâches à la demande de sa hiérarchie en fonction des besoins et des compétences acquises - Effectue des opérations simples (compression, montage, contrôle) sur des moyens de chargement multiples - Effectue des opérations simples (dosage, compression, montage, contrôle et transfert) sur des moyens unitaires sauf sur explosif primaire ou composition sensibles à base d'explosif primaire et (ou) de zirconium - Assure toutes les activités ou missions de l'opérateur en pyrotechnie - Est garant de sa sécurité et de la sécurité de ses collaborateurs (respect des règles de sécurité et remontée de tout écarts/incidents). - Applique les règles pour la protection de l'environnement Description des missions: - Effectue des opérations de compression, de montage et de contrôle sur moyens de chargement multiples - Effectue du chargement unitaire (dosage, compression, montage, contrôle et transfert) sauf sur explosif primaire ou composition sensible à base d'explosif primaire et (ou) de zirconium
Se présenter, muni d'un CV, le jeudi 18 septembre 2025 à la Place de l'emploi de Tarbes au Parc Bel Air- 25 avenue Altenkirchen 65000 Tarbes de 13h à 17h.
Pilote, en coordination avec les autres responsables d'équipe du secteur, les équipes de fabrication du secteur PF3 pour mener à bien les fabrications de composants pyrotechniques Garantit la sécurité des biens et l'intégrité (physique et psychologique) des collaborateurs de l'équipe qu'il manage Organise l'activité, planifie court terme les production et pilote l'adéquation charge/capacité pour assurer la réalisation du plan de production en maximisant la performance Sécurité/Qualité/Coût/Délais : -Planification des différentes productions qu'il supervise -Constitution des équipes et formation des équipiers -Suivi des fabrications dans les outils de gestion (quantités fabriqués, rebuts, .), de la productivité et de la qualité des productions Conduit l'identification et l'évaluation des risques de son activité avec l'objectif de les éliminer Trace et remonte les anomalies, propose des améliorations pour optimiser la production Identifie et s'assure de disposer des ressources matérielles et humaines nécessaires à l'activité de l'Equipe Manage et anime les équipes de son entité et assure la communication Pilote la performance des collaborateurs en leur fixant des objectifs (en particulier dans le cadre des Entr'Act) Anticipe les besoins d'évolution de ces ressources (GPEC) et propose des formations à intégrer au Plan de Développement des Compétences, notamment à partir des entretiens professionnels Contribue aux People Reviews annuelles pour proposer les évolutions ou reconnaissances à prévoir pour les collaborateurs de l'Equipe S'assure du respect des processus KNDS Pilote des plans de progrès de son équipe Contribue à la capitalisation des connaissances nécessaires à l'Unité, et à son plan de progrès. Applique les règles de management des salariés sur son périmètre Fait appliquer la réglementation du travail (légale, conventionnelle ou résultant de règlements internes), et le cas échéant peut demander la mise en œuvre de sanctions Décline, pour son périmètre, les politiques et stratégies KNDS, et notamment les politiques de management des Ressources Humaines Met en œuvre les directives de son responsable hiérarchique (généralement Responsable d'Unité) et lui reporte
Travail au sein du service "Études et Programmes". Les missions consistent principalement à : - Mettre en œuvre le processus Études et Développement dont la finalité est de réaliser le développement de concepts ou de produits pyrotechniques à partir d'un besoin émis. - Etre en charge de la définition technique du produit et de la structuration de son développement. - Mettre en œuvre les activités d'ingénierie pour réaliser les études et les avant-projets en phase de conception, réaliser les études de définition, de spécification et de justification en phase de développement et qualification. Clarifier et évaluer les exigences (analyses fonctionnelles), définir et apprécier la montée en maturité du produit, justifier le concept du produit, s'assurer de la consolidation de la justification de la définition du produit et la valider. Arbitrer les compromis techniques. - Participer aux réponses à appel d'offre. - Responsable technique d'un ensemble de produits pyrotechniques en série : le responsable technique est un support à la production.
Travail au sein du service "Etudes et Programmes" sur : - le suivi de projets (pilotage articulation entre les différents services/garant technique du projet: Multi-projets sur des composants spécifiques - Les réponses aux appels d'offre - L'interface client / reporting hebdo (technique et contrat) auprès des clients - Le développement de nouveaux produits - Le suivi de produit en production
Vos missions principales Rattaché(e) au Directeur du Bassin Hautes-Pyrénées / Aquitaine, et en lien fonctionnel avec la Direction Financière et du Contrôle de Gestion du Siège ASEI, vous pilotez la gestion financière, comptable et budgétaire du bassin, garantissez la fiabilité des comptes, la conformité réglementaire et la bonne exécution budgétaire. 1. Gestion comptable et financière -Garantir la correcte tenue des comptes : saisie des écritures, préparation et suivi des paiements. -Assurer le respect des délais et échéances comptables. -Veiller à la conformité des pièces et à la régularité des engagements de dépenses. -Préparer les comptes administratifs et ERRD (États Réalisés des Recettes et Dépenses). 2. Budgets et contrôle de gestion -Coordonner la préparation budgétaire pluriannuelle et les anticipés financiers du bassin. -Élaborer et contrôler les budgets prévisionnels et EPRD. -Piloter le suivi de l'exécution budgétaire et alerter sur les dérives éventuelles. -Contrôler les arrêtés de tarification et produire les reportings nécessaires. 3. Fiscalité, subventions et recouvrement -Participer à la constitution des dossiers de demandes de subventions et au suivi du recouvrement. -Garantir la réalisation des déclarations fiscales (TVA, notamment pour les ESAT et EA). -Superviser la facturation et le recouvrement. -Alerter sur les impayés et risques de pertes sur créances. 4. Management et coordination -Encadrer et animer l'équipe comptable du bassin. -Organiser la répartition des tâches et veiller à la qualité du travail produit. -Participer au Comité de direction du bassin et aux réunions institutionnelles sur invitations (CSE, CSSCT). Cette liste n'est pas exhaustive et peut évoluer selon les besoins du service. ________________________________________ Profil recherché Savoir (connaissances générales) -Comptabilité générale et analytique -Gestion budgétaire et financière (EPRD/ERRD, CPOM, tarification médico-sociale) -Cadre réglementaire du secteur médico-social et associatif -Fiscalité et subventions publiques -Outils bureautiques et logiciels comptables Savoir-faire (compétences techniques) -Élaboration et suivi de budgets -Analyse financière et contrôle de gestion -Conseil et aide à la décision -Participation à la gestion stratégique du bassin et des établissements -Priorisation et respect des délais -Management d'équipe et coordination interservices Savoir-être (qualités comportementales) -Rigueur, fiabilité et sens des responsabilités -Discrétion et respect de la confidentialité -Esprit d'analyse et de synthèse -Esprit d'équipe, communication claire et constructive ________________________________________ Formation et expérience -Bac +3 minimum en gestion, comptabilité ou finances (DCG, licence professionnelle, etc.) -Expérience confirmée en gestion comptable et budgétaire, idéalement dans le secteur médico-social ou associatif. ________________________________________ Conditions de travail -Contrat : CDI - 35 h hebdomadaires -Statut : Cadre -Reprise d'ancienneté : jusqu'à 30 % -Lieu de travail : 39 chemin de la Sendère, 65000 Tarbes -Déplacements ponctuels sur les établissements du bassin et le siège -Nos congés : Accordez-vous du temps avec 43 jours de congés payés ouvrés annuels. -Mutuelle avantageuse : 80% du tarif de base de la mutuelle à la charge de l'employeur. -Télétravail possible. -Équilibre vie professionnelle/vie personnelle : Notre organisation du travail est pensée pour favoriser cette conciliation. -Avantages du CSE : Bénéficiez d'une gamme d'avantages permettant de favoriser l'accès aux activités socio-culturelles et de loisirs. Rejoignez-nous et découvrez un environnement professionnel au service des personnes en situation de handicap et des patients inscrit dans une culture associative engagée, soutenante, apprenante, ouverte et responsable.
Descriptions des établissements : Au sein de l'ASEI organisée en bassin d'implantation géographique, le bassin Hautes-Pyrénées et Aquitaine (65-64) gère sur son site de TOURNAY près de 110 salariés. - IEM Pédebidou : Un Institut d'Education Motrice de 26 places en internat et accueil de jour des enfants et adolescents de 4 à 20 ans présentant une déficience motrice avec ou non des troubles ou déficiences associés - FAM Jean Cadorne : Le Foyer d'Accueil Médicalisé accueille des adultes à partir de 20 ans présentant un handicap physique et ou mental avec ou sans troubles associés. Description du poste : Rattaché au Directeur d'Etablissement, vous participez à l'élaboration du projet d'établissement et à son suivi, sur l'intégralité du périmètre confié. Vous travaillez en étroite collaboration avec les adjointes de direction de l'IEM et du FAM. L'adjoint de direction aura à accompagner l'évolution de l'offre médico-sociale prévue dans le cadre des CPOM (accompagner les équipes à l'évolution des pratiques et du public accueilli, et de développer de nouvelles offres de service). -Sur l'IEM il aura également la charge directe de l'ensemble du projet du SESSAD à Tarbes et le management des professionnels. -Sur le FAM il aura plus particulièrement la charge du projet d'animation et de la coordination éducative De façon transversale aux 2 établissements l'adjoint de direction aura la charge des équipes :ASL (entretien et propreté des locaux), équipe lingerie, ouvriers d'entretiens (en lien avec le responsable travaux), logistique et transports et les personnels administratifs (hors assistantes de direction) Il assurera pour ces personnels l'ensemble de la gestion RH. Sur chacun des établissements il contribuera à accompagner les équipes dans l'élaboration des PPA et s'assurera de leur réalisation et renouvellement dans les temps. Sous l'autorité du Directeur, dans le respect du projet associatif, l'adjoint de direction est garant de la gestion des projets personnalisés d'accompagnement des personnes accueillies en s'assurant de la cohérence globale auprès des équipes éducatives, pédagogiques et thérapeutiques. Il représente l'ASEI sur les sujets relatifs à ses fonctions et contribue au développement des relations partenariales avec les différents acteurs du bassin géographique à la mise en place d'un réseau sur le territoire. Interlocuteur des familles, l'adjoint de direction collabore aux relations et réunions avec les familles depuis la préparation des dossiers d'admission jusqu'à la mise en œuvre des actions adéquates en cas de difficulté rencontrée dans l'accompagnement quotidien. Il supervise l'organisation globale des dispositifs d'accompagnement des personnes accueillies dans le cadre d'une démarche qualité d'amélioration continue des pratiques professionnelles. En lien avec le Directeur d'Etablissement, il définit les méthodes, les outils et les modes d'organisation adéquats pour accompagner les enjeux et les objectifs dans votre périmètre. Avec le support du service RH du Bassin, L'adjoint de direction garantit la bonne gestion administrative d'une équipe pluridisciplinaire, du recrutement à l'organisation des plannings en priorisant la sécurité, l'hygiène et les conditions de travail. Fédérateur, vous animez les équipes qui vous sont confiées dans le cadre de la définition d'une gestion prévisionnelle des emplois et des compétences sur votre périmètre. Profil : Idéalement titulaire du CAFERUIS et vous avez obligatoirement une expérience significative sur un poste de management (sociale ou médico-sociale). Vos compétences managériales solides vous ont conduit à réaliser avec succès des projets d'accompagnement au changement. Vous maitrisez la méthodologie de projet. Votre management participatif vous permet de rassembler les expertises dans le cadre d'équipes pluridisciplinaires autour des projets de l'établissement.
Effimum est une entreprise familiale fondée en 2012. Effimum est une entreprise à taille humaine qui rayonne dans le Grand Sud-Ouest. Elle a su créer et développer une relation pérenne avec ses clients et ses salariés. Tournés vers la satisfaction client et la qualité de nos prestations, rejoindre Effimum propreté c'est rejoindre une entreprise solide, où il y a une bonne ambiance de travail, une dynamique d'équipe et un cadre professionnel stable avec une hiérarchie sympathique et à l'écoute, qui prend en compte l'équilibre du salarié entre vie professionnelle et vie personnelle. Vous veillez au bon fonctionnement du matériel, tout en respectant les règles d'hygiène et de sécurité.
PICS, Société d'étude et de développement basée dans le département des Hautes-Pyrénées, collabore avec la coopérative ecowgaz dont la mission est de rendre la méthanisation accessible à tous les agriculteurs. Son objectif est de concevoir et construire des unités de méthanisation agricole territoriales. 10 unités devraient être construites d'ici 2035. La mission du candidat sera de prendre en charge la totalité des thèmes agricoles: mobilisation et organisation du groupe d'agriculteurs, prise en charge des thèmes agricoles dans la réalisation des études, suivi de l'approvisionnement des unités... Par ailleurs le candidat devra participer à des réseaux professionnels agricoles et assurer la communication de l'activité. En fonction des ambitions du candidat, ce poste pourra évoluer à une mission de direction.
Sous la responsabilité du Directeur Général, vous aurez pour principales missions : - Accueil physique et téléphonique - Secrétariat classique et spécifique dans le photovoltaïque - Gestion des dossiers d'appels d'offres - Faire une situation des travaux - Déclarations des sous - traitants - Relance des factures De formation BAC + 2 minimum (BTS-DUT), vous avez une expérience significative sur des missions de secrétariat dans le secteur du photovoltaïque. Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel et Word et vous avez de bonnes notions en comptabilité. De nature rigoureux, organisé, autonome et doté de bonnes qualités relationnelles. Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences pourront pleinement s'exprimer!!
Nous recherchons une personne sérieuse et motivée pour assurer le transport d'enfants en IME/ADAPEI. Poste : Conducteur/trice de transports Type de contrat : CDD intermittent temps partiel Durée : Du 3 novembre 2025 au 3 juillet 2026 Horaires : 470 heures soit en moyenne 59h mensuelles Rémunération : Taux horaire SMIC Missions : - Assurer le transport sécurisé des enfants vers leur établissement de soin et retour à leur domicile ou école. - Respecter les itinéraires et les horaires fixés - Veiller au bien-être et à la sécurité des enfants durant le trajet Horaires : 14.25 h/semaines sur 4 jours (planning modifiable suivant contrat client) Lundi : 07h15-09h15 16h00 - 17h45 Mardi : 07h15-09h15 16h00 - 17h45 Jeudi : 07h15-09h15 14h00 - 15h45 Vendredi : 07h15-09h15 16h00 - 17h45 Missions pendant les congés scolaires (1sem/2) : (planning modifiable suivant contrat client) Lundi : 08h00-09h15 16h15 - 17h15 Mardi : 08h00-09h15 16h15 - 17h15 Mercredi : 08h00-09h15 11h45 - 12h45 Jeudi : 08h00-09h15 16h15 - 17h15 Vendredi : 08h00-09h15 16h15 - 17h15 Profil recherché : - Permis de conduire valide - Expérience souhaitée dans le transport d'enfants ou en milieu associatif - Sérieux, ponctualité, sens de la responsabilité et bienveillance Si vous êtes intéressé(e), nous adresser un CV
Nous recherchons un(e) conseiller(ère) funéraire pour rejoindre notre équipe et offrir un support essentiel aux familles en deuil. Vous serez chargé(e) d'accompagner les familles dans l'organisation des obsèques et de leur apporter un soutien chaleureux et professionnel durant ces moments difficiles. Missions principales : - Accueil et écoute des familles. - Conseils et accompagnement sur les démarches administratives liées aux obsèques. - Organisation et coordination des cérémonies funéraires. - Vente de services et produits funéraires. - Gestion des contrats obsèques. Profil recherché : - Une expérience dans le domaine funéraire est souhaitable. - Excellente capacité d'écoute et empathie. - Sens de l'organisation et rigueur. - Bonne connaissance des démarches administratives. - Capacité à travailler en équipe. - Discrétion et respect des familles et des défunts. Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité et que vous correspondez au profil recherché, merci d'envoyer votre candidature. Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous compter parmi nous !
Type de mission proposée : - Montage et démontage installation générale de salon, congrès et expositions - Assurer aménagement et travaux - Gestions des fournitures - Suivre les besoins des clients et être un soutien actif à l'organisation Qualités requises : - Le sens du service, de nature débrouillarde, - Organisé, avec l'esprit d'équipe - Disponibilité adaptée à l'activité évènementielle, bonne condition physique et endurance à l'effort - Qualité manuelle et esprit d'initiative Cariste, Diplôme en électricité serait un plus
Nous recrutons pour une entreprise familiale spécialisée dans les objets de piété, un(e) Coordinateur/Coordinatrice Logistique en CDI, basé(e) à Lourdes. Vos missions : - Superviser les opérations de réception, identification et contrôle des marchandises. - Vérifier la conformité documentaire (bons de livraison, qualité des produits, traçabilité). - Garantir la fiabilité et l'exactitude des stocks. - Optimiser l'organisation et le rangement de l'entrepôt. - Gérer les mouvements de stocks et le réapprovisionnement des boutiques. - Réaliser les inventaires réguliers. - Encadrer et accompagner une équipe de 4 personnes, en favorisant leur montée en compétences. - Proposer et mettre en oeuvre des améliorations pour moderniser les processus logistiques. Profil recherché : - Expérience en coordination logistique, idéalement en grande distribution ou retail. - Tempérament de manager, leadership naturel, esprit d'équipe et communication de proximité. - Organisation et rigueur pour gérer un stock important (>15 000 références) et la saisonnalité. - Poste principalement orienté coordination et optimisation des process.
Le poste : Votre agence Porman Tarbes , cherche pour un de ses clients un 1 méthode / programmeur sur TOPSOLID. Vos missions : Rattaché au responsable méthodes , vous serez en charge de la programmation CFAO et de l'industrialisation des pièces mécaniques complexes. Vos missions seront les suivantes : - Créer les programmes d'usinage sous TopSolid (tournage, fraisage, 3 à 5 axes) à partir des modèles 3D et plans clients. - Définir les stratégies d'usinage optimisées en termes de temps, qualité et sécurité. - Créer et maintenir à jour les outillages, bibliothèques d'outils et gammes types . - Collaborer étroitement avec les régleurs et opérateurs pour assurer la faisabilité technique. - Participer à l' industrialisation des nouveaux produits et à la mise au point des process. - Contribuer à l'amélioration continue de la productivité et de la qualité d'usinage . Mise à jour et maintien à jour des dossiers de fabrication, et des gammes dans notre ERP Suivi et gestion du catalogue outils coupants et consolider son utilisation au quotidien Profil recherché : - Formation Bac +2 à Bac +3 en productique, conception ou usinage (type BTS CPRP, DUT GMP, Licence pro). - Expérience confirmée (2 à 5 ans) en programmation CFAO, idéalement sur TopSolid'7. - Bonne connaissance des procédés d'usinage (fraisage 3/5 axes, tournage, bridage, outils coupants). - Lecture et interprétation de plans 2D/3D (ISO, tolérances, cotation géométrique). - Esprit méthodique, rigoureux et sens du travail en équipe. - Maîtriser les outils informatiques courants et les logiciels CAO-FAO-GPAO (Top-Solid, Clipper, Pack Office.) - Avoir des connaissances approfondies en matière de métrologie Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN TARBES recrute un TECHNICIEN AEROSTRUCTURE . Vous serez en charge des réparations structurales d'avions de type AIRBUS et BOEING, en respectant la documentation technique fournie par le constructeur. Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : TECHNICIEN AEROSTRUCTURE Compétences requises : - Maîtrise des techniques d'ajustage et de montage dans le secteur aéronautique. - Compréhension des plans techniques et des schémas de montage. - Utilisation d'outils et de machines spécifiques à l'ajustage aéronautique. Qualités professionnelles : - Rigueur et précision dans le travail. - Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome. - Sens de l'organisation et gestion efficace du temps. - Aptitude à résoudre des problèmes techniques. - Bonnes capacités d'adaptation face à des environnements de travail changeants. Description concise du profil candidat recherché : Nous recherchons un TECHNICIEN AEROSTRUCTURE , possédant un CQPM Ajusteur et une expérience minimale de 5 ans dans le domaine. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence Proman Tarbes recherche pour l'un de ses clients, un poste de TECHNICIEN DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE . Vos missions principales seront : Diagnostiquer et contrôler les machines, installations et équipements Organiser les interventions de maintenance Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative Contribuer à l'amélioration continue sur le champ de la maintenance Détecter l'origine d'une panne Effectuer des travaux de montage, d'amélioration et de construction en ateliers Profil recherché : Titulaire d'un BTS Maintenance industrielle ou électrotechnique, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans le domaine industrie ou dans le domaine automobile. Rigueur, habilité et lecture de plan seront des qualités nécessaires pour le bon déroulement de la mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Manpower recherche pour son client, un acteur du secteur des bureaux d'études et de l'ingénierie, un Technicien en électronique (H/F). Le poste proposé concerne un(e) Technicien(ne) ou Ingénieur(e) d'essais spécialisé(e) en électronique de puissance. Cette mission d'intérim s'exerce au sein du pôle Power Electronics Technologies (PET), qui constitue le centre d'expertise en électronique de puissance du site de Tarbes. Cette mission vise à renforcer l'équipe PET, principalement en charge des tests et de la validation des équipements d'électronique de puissance utilisés dans les systèmes de traction ferroviaire. L'activité se déroule principalement en laboratoire d'électronique de puissance, au sein de l'équipe Engineering Traction du site. Le ou la candidat(e) évoluera dans un environnement technique exigeant, manipulant des équipements haute tension et haute puissance (bancs d'essais, oscilloscopes numériques grande vitesse, analyseurs de puissance, etc.). Il ou elle interagira avec divers interlocuteurs : ingénieurs en conception, équipe validation et sûreté de fonctionnement, service qualité (qualité fournisseur et industrielle), et éventuellement des partenaires externes tels que fournisseurs d'équipements de test ou laboratoires. L'ambiance de travail est collaborative et orientée projet, avec une forte culture sécurité, compte tenu des risques électriques inhérents à l'activité. Un diplôme Bac2/3 minimum (DUT Génie Électrique et Informatique Industrielle, BTS Électrotechnique, Licence professionnelle systèmes électroniques) ou Bac5 (Ingénieur en électronique/électrotechnique, master en énergie) en lien avec l'électronique de puissance est exigé. Une solide base en électrotechnique est indispensable. La connaissance des systèmes de traction ferroviaire ou de l'électronique de puissance industrielle est appréciée. Des certifications spécifiques telles que l'habilitation électrique B2V/BR/BC (interventions en basse et haute tension) sont nécessaires ou à acquérir dès la prise de poste pour travailler en sécurité sur les installations. Une première expérience professionnelle d'au moins 2 à 3 ans en environnement industriel électrique ou électronique est souhaitée.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Votre poste : Rattaché directement au responsable technico-commercial et au responsable relations clientèle, vous participerez au développement de l'activité de la société et aurez la charge de la maintenance et / ou de la réparation de son portefeuille d'appareils. A ce titre, vos principales activités seront : - Gérer la maintenance préventive afin de prévenir les pannes éventuelles, - Exécuter la maintenance curative et dépanner les ascenseurs en garantissant l'assistance des usagers, - Intervenir en respectant les règles de sécurité pour assurer de ce fait votre sécurité et celle de vos collaborateurs et des usagers - Assurer les astreintes, - Faire remonter les informations commerciales. Compétences requises : Vous avez un diplôme en électrotechnique. Vous avez un bon relationnel et aimez travailler en équipe. Vous souhaitez monter en compétence et avez envie de vous former et de vous perfectionner. Vous disposez du Permis B. Type d'emploi et rémunération CDI (prise de poste urgente) 35H/Semaine Salaire : mensuel à déterminer, primes (permanences nuits, astreintes.) Véhicule de société, téléphone, participation aux frais de déjeuner. Vous devez intervenir au plus rapide lors des astreintes et devez donc ne pas être éloigné de la ville de Tarbes (65). Possibilité de formation en interne sous forme de tutorat.
Avantages - paniers repas - Mutuelle - CSE Mission Nature du contrat : CDI Salaire : 24 - 30€ / an Nos plus : Mutuelle, CSE, Prime Panier, Prime trajet, Prime d'astreinte (180 €), Prime CP, Véhicule de service, Prime ancienneté, Journée d'anniversaire offerte (au bout de 2 ans d'ancienneté) Process de recrutement court : échange téléphonique RH avec Andréa + rencontre avec nos opérationnels en agence Nous recherchons une personne ayant le sens du service client et un attrait pour l'électrotechnique, pour assurer nos interventions chez nos clients. Intégré(e) au sein de l'équipe maintenance et après une période de formation et d'accompagnement, en tant que Technicien(ne) de maintenance portes automatiques, tu interviens en autonomie sur le secteur de Tarbes (65) et tu es en contact direct avec la clientèle. Nous t'ouvrons la porte, tes missions seront les suivantes : - Organiser ton temps de travail, prendre tes rendez-vous, gérer et prioriser tes missions, - Assurer les maintenance préventive et curative du parc qui te sera confié, - Réaliser des diagnostics de pannes, des études de devis de pièces détachées, - Enregistrer toutes tes visites et rapports d'interventions sur notre outil interne via ton téléphone portable. Tu représentes Portalp auprès de nos clients. Nous croyons en toi : savoir-être et compétences De formation en électrotechnique, maintenance industrielle ou automatisme, tu as acquis une expérience dans la maintenance/SAV, idéalement dans le domaine de la fermeture automatique. Ce poste requiert un très bon relationnel, le sens du service, la rigueur nécessaire à toute intervention, et bien évidemment, le permis B ! Nous t'offrons : un environnement de travail passionnant, une atmosphère de travail qui te donne la possibilité de développer ton potentiel et d'évoluer en interne, une culture d'entreprise qui valorise le respect et la reconnaissance ainsi qu'un process d'intégration axé sur l'accompagnement terrain et une formation assurée par notre centre de formation, la Portalp Académie. Alors si tu te reconnais dans ce profil, n'hésite plus, viens participer au développement de notre activité et postule !
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : - Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun - Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...) - Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING® - Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.) - Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.) - Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives. Evolution possible en tant que sous-directeur/trice ou directeur/trice Information collective suivi d'un job dating le 7 novembre, inscription obligatoire : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/522820/burger-king-recrute-ses-managers-confirmes-h-f-tarbes
L'agence SYNERGIE TARBES ARSENAL, recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la pose de menuiserie, un conducteur de travaux h/f spécialisé dans le domaine de la menuiserie. En tant que conducteur de travaux spécialisé en menuiserie, vous serez en charge: Partie produit: - Prise de mesure chez le client Particulier - Prise de commande de produits auprès des fournisseurs (pièces de menuiserie alu, stores, garde-corps, etc...) - Contrôle de conformité à réception des commandes Partie managériale: - Organisation de chantiers - Suivi des chantiers - Bonne exécution technique - Prise de décision - Organisation et animation des réunions de chantiers - Gestion des appels d'offre Profil recherché: - Vous possédez une expérience réussie dans le domaine de la menuiserie et en connaissez les produits (indispensable) - Vous avez déjà réalisé des appels d'offre - Vous avez déjà managé une équipe - Vous détenez le permis B - Vous avez le goût du travail bien fait Alors n'hésitez plus, et postulez immédiatement ! Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'association Bigorre Tous Services (BTS) est une structure d'insertion par l'activité économique porteuse d'Ateliers et de Chantiers d'Insertion (ACI). Elle accueille par an une centaine de personnes en recherche d'emploi. Son Conseil d'Administration composé exclusivement de bénévoles, est le garant de son objet social. Le personnel permanent de la structure est composé de 15 personnes (directeur, encadrants, coordonnateur, CIP, secrétaire, comptable, assistant administratif). L' atelier support d'insertion est l'atelier propreté et ses services associés (espaces verts, peinture, collecte d'encombrants ). Le siège de BTS est à Tarbes et les activités d'insertion sont à Ossun (10km) au cœur du poumon économique de Tarbes Lourdes Pyrénées (TLP). Activités principales du Directeur(trice) : Il supervise et fédère les différents services. Il a pour mission de proposer, d'animer et de mettre en œuvre la politique de l'association, l'ensemble de ses actions et de ses activités. A ce titre, Il (elle) est responsable du projet de l'association, auprès de ses équipes, des financeurs et des clients. Il (elle) est garant((e) également de l'équilibre économique de l'association. Il (elle) propose et met en place les actions correctives nécessaires. Votre mission Vous managez et animez l'équipe permanente au quotidien en garantissant les objectifs individuels et collectifs de travail. En lien avec le service insertion, vous assurez la représentation auprès des financeurs, vous supervisez les recrutements, la gestion des salariés en insertion et la mise en place des projets professionnels des salariés en insertion. Vous assurez le respect des conditions d'hygiène et de sécurité de l'ensemble des salariés. Vous développez le travail en réseau et nouez des partenariats. Vous représentez l'association auprès des instances externes, notamment auprès des services dédiés de l'Etat et ceux du Conseil Départemental. Vous assurez le bon niveau de l'activité économique conformément aux objectifs. Vous menez des actions commerciales auprès de clients publics et privés. Vous développez une politique de croissance en accord avec la politique éthique de l'association. Vous assurez la représentation auprès des clients et vous vous assurez de leur satisfaction. Vous coordonnez et supervisez la gestion administrative, budgétaire et économique de l'association pour garantir les objectifs fixés. Vous organisez et planifiez les différents chantiers et vous réalisez et supervisez les devis avec la Directrice de production. Diplômé(e) de l'enseignement supérieur, vous avez des expériences réussies en poste de direction ou adjoint(e) de direction dans le secteur de l'économie sociale et solidaire orientée vers l'insertion professionnelles de publics précaires.
L'agence Petits-fils de Lourdes recherche des profils d'auxiliaires de vie. Nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils de Lourdes recherche un/une auxiliaire de vie pour intervenir chez plusieurs de ses bénéficiaires, particuliers employeurs à Lourdes et villes avoisinantes. Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever/coucher, aide à la toilette et au déshabillage) - Aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Compagnie et vie sociale Voici notre offre : - CDI, à temps plein, temps partiel, complément d'heures - Planning adapté à vos disponibilités - Travail sur Lourdes et les communes proches uniquement - Rémunération : 14.88€ Brut/heure congés payés inclus en semaine et 17.86€ brut/heure congés payés inclus en week-end et jours fériés + indemnités de déplacements. Nous recherchons des auxiliaires de vie : - Avec un diplôme ou une formation équivalente au métier d'auxiliaire de vie H/F - Ayant au moins 3 ans d'expériences professionnelles auprès de personnes âgées en structure ou à domicile - Ponctualité, discrétion, bienveillance, qualités humaines Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez nous !
le garage Sanguinet agent CASE IH et HITACHI TP secteur sud65 recrute 1 technicien SAV expérimenté et autonome,issue de préférence du milieu agricole, votre mission sera d'assurer la maintenance et reparation d'engins agricoles et tp. Des stages constructeurs sont mis a disposition tous les ans pour l'ensemble de l'équipe Pour ce poste nous exigeons une connaissance en hydraulique et électronique avec de l'expérience sur un poste similaire salaire très attractif définis selon profil avec de nombreux avantages (camion atelier de fonction, primes, mutuelle prise a 100% par l'entreprise...) Poste a pourvoir immédiatement ,merci de nous contacter uniquement par téléphone
Vous travaillerez dans un nouvel établissement dentaire sur Lourdes. Les équipements , le matériel, et le personnel sont pris en charge par la structure. Le centre dentaire est ouvert du Lundi au Vendredi ( planning et temps de travail hebdomadaire à voir avec l'employeur selon vos disponibilités). Vous serez rémunéré au pourcentage en fonction de votre activité.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la vente de prêt à porter, un vendeur H-F pour une mission en intérim à Tarbes (65000). Vos missions seront les suivantes : - Encaissement - Accueil des clients - Conseils aux clients Le salaire proposé est de 11.88EUR (EUR) par heure pour une durée de contrat de 15 heures et 30h par semaine. Pour ce poste, nous recherchons un candidat avec les qualifications suivantes : - Expérience de 2 ans dans un poste similaire - Diplôme dans le domaine de la vente Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes passionné par le secteur de la vente, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) poseur(se) de poêles passionné(e) par le métier. Vos missions : Installation de poêles à bois, à granulés et inserts chez les particuliers Pose de conduits de fumée (intérieurs et extérieurs) Vérification de la conformité des installations selon les normes en vigueur Conseils techniques aux clients sur l'utilisation et l'entretien des appareils Maintenance de premier niveau si besoin Profil recherché : Expérience souhaitée en pose de poêles ou travaux similaires Des notions de pose de placo et joints de finitions serait un plus Autonomie, rigueur et sens du service client Ne pas avoir le vertige
Description de l'entreprise Let's SOCOTEC ! SOCOTEC est dans le Top 10 des Best Workplaces® 2025 (catégorie >2500 salariés) ! Rejoindre SOCOTEC, c'est rejoindre une communauté d'experts soudés, une entreprise en croissance qui va de l'avant et qui valorise l'humain et le développement de ses équipes, c'est aussi rejoindre une dynamique collective qui fait la différence sur ses marchés : construction, immobilier, infrastructures, industrie, environnement. Leader de la durabilité du bâti et des infrastructures depuis plus de 70 ans, nous attachons de l'importance au service clients pour les aider dans la gestion des risques de la conformité jusqu'à la performance en passant par la sécurité des constructions et équipements. Cette année, SOCOTEC recrute 1500 nouveaux collaborateurs. Rejoignez-nous et partagez un métier au service d'une vision positive : inventer ensemble la ville de demain, plus sûre, durable et inclusive. Description du poste Rattaché(e) à Claudie, la directrice d'agence, vos principales missions seront de : - Procéder aux visites réglementaires périodiques et initiales des installations électriques, de gaz ou des systèmes de sécurité incendie pour des entreprises dans le domaine industrielle ou tertiaire. - Rédiger les rapports d'intervention qui permettront par la suite à nos clients d'engager les actions correctives nécessaires. - Accompagner et conseiller nos clients afin de les fidéliser et développer ainsi l'activité commerciale de l'agence. Si vous n'avez pas déjà une expérience en contrôle, vous suivrez à votre arrivée un cursus de formation en agence et dans notre centre de formation et bénéficierez d'un tutorat terrain. Au sein de votre parcours chez Socotec vous aurez la possibilité d'évoluer techniquement dans des domaines variés et de devenir un véritable expert. Vous bénéficiez d'un salaire fixe (28 000 € - 35 000 € selon profil) + Véhicule de fonction + Participation et intéressement + Prime ambassadeur Qualifications Vous avez une formation Bac+2 type BTS Electromécanique/Electrotechnique/Maintenance ou une expérience professionnelle en maintenance/électricité. Une expérience en bureau de contrôle sera fortement appréciée. Dans ce cas, les domaines d'expertises indiqués plus haut pourront être redéfinis en fonction de vos qualifications. Organisé(e), curieux, vous êtes également reconnu(e) pour votre bon relationnel et votre prise d'initiative. Engagé en faveur de l'égalité des chances, SOCOTEC vous informe que ce poste est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap. Informations supplémentaires Pourquoi rejoindre SOCOTEC ? - Nous vous accompagnons dans votre carrière en encourageant la promotion interne : chez SOCOTEC, 75% des postes d'encadrement sont pourvus par des promotions internes. - Parce que vous nous apportez votre expertise, nous vous aidons à la faire grandir et contribuons activement à votre développement professionnel grâce à des dispositifs de formation enrichis - Nous vous proposons un véhicule de qualité avec une participation avantageuse/compétitive. - Avec ses 150 agences en France, SOCOTEC offre des opportunités de mobilité géographique. Notre processus de recrutement et d'intégration a été optimisé pour offrir une expérience simple, digitale et complète à chaque candidat. Notre processus de recrutement et d'intégration a été optimisé pour offrir une expérience simple, digitale et complète à chaque candidat. Référence: REF6437M
Rejoignez le Pôle Inkipit - L'école du prendre soin MISSIONS PRINCIPALES Les missions confiées sont mises en œuvre au regard du plan stratégique Recherche et Formation de l'Arseaa et des référentiels de formation. La-le cadre pédagogique a pour missions: * Maitriser la gestion de projet. * Assurer des missions d'ingénierie pédagogique. * Participer à l'animation du réseau d'employeurs et veiller à l'intégration des attendus de la dimension professionnalisation dans les projets de formation d'Inkipit. * Assurer une veille technico-pédagogique au plan du développement des compétences, de missions d'expertise, d'études et de recherche. * Maitriser les médias numériques au service d'une ingénierie de formation numérique. * Participer au développement de la Formation Continue déployée par Inkipit. CONDITIONS D'EXERCICE * Temps de travail : 0,5 ETP (annualisé). * Lieu d'exercice principal : Inkipit - L'école du prendre soin - Tarbes (64) PRÉREQUIS TECHNIQUES * Diplôme professionnel de niveau 6. * Expérience dans le champ de la formation en travail social. * Expérience professionnelle en travail social. COMPÉTENCES & QUALITÉS * Capacité à travailler en équipe et en partenariat. * Capacité à représenter le Pôle Formation Recherche auprès des partenaires. * Capacité d'autonomie et de prise de décision
Rejoignez l'équipe médicale (8 médecins) du pôle Beroï Collectif sur l'antenne de Lourdes qui œuvre dans le champ d'intervention médico-social enfant accueillant des enfants, adolescents et jeunes adultes (0 à 20 ans) MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité de la Direction du pôle (directeur de pôle en hiérarchie et médecin coordinateur en fonctionnel), en lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif, le Projet de Pôle et d'Etablissement, le médecin : * Assure l'accompagnement des personnes accueillies (social, médico-social et sanitaire). * Assure la responsabilité médicale globale d'une antenne CMPP. * Assure la responsabilité médicale du volet soin dans le DITEP et le SESSAD. * Participe aux réunions de l'équipe médicale sous la responsabilité du médecin coordonnateur. * Participe à l'élaboration des projets médicaux et des projets institutionnels. * Participe aux échanges des réseaux de soins territoriaux. CONDITIONS D'EXERCICE * Temps de travail : 0,5 ETP * Emploi du temps : Intervention en journée * Lieu d'exercice principal : Antenne Beroï - Lourdes (65) PRÉREQUIS TECHNIQUES * Diplôme d'Etudes Spécialisées en Psychiatrie. * Connaissance et expérience en pédopsychiatrie. * Expérience institutionnelle appréciée. * Consultations de jeunes,pré-ado, adolescents, évaluations cliniques, réalisations de diagnostics en référence aux classifications préconisés par la HAS. * Prescriptions, tenue du dossier médical, correspondance médicale. * Accompagnement thérapeutique de l'enfant et de sa famille. * Animation de synthèses cliniques. * Coordination de parcours. COMPÉTENCES & QUALITÉS * Formation, connaissance et/ou intérêt professionnel pour les troubles du neurodéveloppement attendues. * Capacité à élaborer un diagnostic clinique approfondi. * Capacité d'écoute des jeunes accompagnés, de la famille. * Capacité à conduire l'animation clinique d'une équipe pluridisciplinaire. * Capacité à travailler en partenariat
Devenez Conseiller(ère) de mode chez Elora, près de chez vous ! Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Conseiller(ère) de mode et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages : - Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail. - Collections variées : Accédez à quatre collections annuelles sans frais. - Boutique en ligne personnalisée : Gérez facilement vos ventes en ligne. - Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé. - Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus. - Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux. - Facilité d'entreprendre : Sans investissement financier et accessible à tous. - Flexibilité : Définissez votre propre équilibre entre vie professionnelle et personnelle. - Formation continue : Développez vos compétences grâce à nos formations sur mesure. - Communauté dynamique : Rejoignez une équipe soudée et partagez des expériences enrichissantes. Rejoignez-nous dès maintenant ! Des postes sont disponibles de suite. Postulez dès maintenant pour réserver votre collection et débuter cette nouvelle aventure professionnelle avec Elora. Elora, et si c'était vous ? Transformez votre quotidien en devenant Conseiller(ère) de mode chez Elora. Rejoignez notre équipe et vivez une expérience unique et gratifiante !
Elora, la référence mode en vente à domicile s'inspire des dernières tendances des défilés de prêt-à-porter et les rend accessibles pour toutes. Elora c'est aussi une marque engagée soucieuse de l'environnement.
