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Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lanne. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 65 - BENAC, 65 - Tarbes, 65 - TARBES ... .
Nous recherchons un magasinier pour rejoindre notre équipe à Benac. Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion efficace des stocks, de la réception et de l'expédition des marchandises, ainsi que de la préparation des commandes. Vos activités incluront la vérification des livraisons, l'organisation des espaces de stockage, et la garantie de l'exactitude des inventaires. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer un flux de travail fluide et efficace. Ce poste offre l'opportunité de développer des compétences précieuses en logistique et en gestion des stocks, tout en contribuant à l'amélioration continue de nos processus opérationnels. Pour ce poste, nous recherchons un candidat motivé et rigoureux. Vous devez faire preuve de polyvalence et être capable de vous adapter rapidement. Le Caces 3 est un plus.
Assurer la gestion administrative courante de l'entreprise. Accueil physique et téléphonique. Traitement des demandes courantes des différents interlocuteurs: clients, fournisseur, sous-traitant... Préparer les devis, les appels d'offres et les contrats de sous-traitance. Savoir lire un plan, métrer puis chiffrer l'intervention. Assister dans la gestion des fournitures et du matériel de construction. Compétences en communication écrite et verbale pour collaborer avec les équipes et les interlocuteurs quotidiens. Maîtrise des logiciels de bureautique. Capacité à travailler de manière organisée et à gérer les priorités dans un environnement dynamique. Adaptabilité pour répondre aux besoins changeants du chantier. Expérience dans le secteur du bâtiment obligatoire.
Nous recherchons des AUXILIAIRES AMBULANCIERS H/F. Il s'agit de missions longues ou ponctuelles en fonction des demandes de nos clients. Au volant d'un véhicule léger en toute autonomie, ou bien dans une ambulance en renfort de l'ambulancier, vous serez amené à transporter des patients. Vous devrez donc assurer leur confort et leur sécurité. Vous veillerez aussi à entretenir le véhicule. Ce poste implique de la manutention. !! VOUS DEVEZ IMPÉRATIVEMENT être titulaire du diplôme d'auxiliaire d'ambulancier !!
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Chargé de clientèle H/F à Lourdes. - Accueillir et orienter les clients avec professionnalisme et écoute - Analyser les besoins et proposer des solutions adaptées - Réaliser les opérations courantes et administratives - Assurer la promotion des services et offres disponibles - Gérer les demandes spécifiques et les réclamations avec rigueur - Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle mission intérim de 2 semaines. - Excellent sens du service et du relationnel - Capacité à gérer le flux client et les priorités - Rigueur, fiabilité et respect des procédures - À l'aise avec les outils informatiques - Esprit d'équipe et adaptabilité
Poste pour début janvier 2026. Vous intégrez une équipe de 16 personnes. Vous commencez le matin à 7h30 : Réaliser la réception, le nettoyage, le stockage et la mise en rayon des produits selon les consignes données par votre responsable ou la direction. Ensuite vous accueillez les clients et participer à la vente des produits en valorisant les engagements du réseau Biocoop. Vous ferez, des 11h30 le montage des assiettes et le service "Côté jardin", notre snack 100¨% bio qui propose ses formules le midi, avec un plat du jour végétarien. Vous terminez par le nettoyage et la plonge. Un jour de repos hebdomadaire ainsi que le dimanche. Si entente mutuelle possibilité de pérennisation du poste en CDI.
Sous l'autorité du Responsable de Bar : Vous réalisez l'ensemble des travaux nécessaires au service du bar et/ou salon de thé et/ou brasserie, participant ainsi à la bonne image de marque de l'hôtel et garantissant un niveau optimum de qualité de service.
L'APSH a pour mission d'accompagner un personnel en situation de handicap dans le cadre de ses activités professionnelles. Il a pour fonction de réaliser les gestes professionnels secondaires défaillants du fait du handicap et ne saurait se substituer à l'agent concernant les exigences professionnelles essentielles et déterminantes de la qualité de son corps. Intervenant uniquement dans un cadre professionnel. 1. Missions en classe (temps devant élèves) a. Organisation matérielle de la classe L'enseignant ne perçoit pas les éléments situés dans la partie basse de son champ visuel ; un espace modifié ou encombré peut entraîner des obstacles non vus. Actions courantes : - Installer la classe, les ateliers et le matériel. - Maintenir un espace dégagé ; signaler toute modification. - Vérifier l'absence d'obstacles au sol. - Aider au repérage d'objets ou documents hors champ visuel. b. Appui à la gestion de la classe Les mains levées, déplacements discrets ou signaux faibles situés en bas ou en périphérie du champ visuel peuvent ne pas être perçus. Actions courantes : - Signaler les élèves qui lèvent la main, se déplacent ou rencontrent une difficulté. - Lire ou décrire les productions des élèves. - Appuyer la gestion des ateliers et de l'EPS. - Verbaliser les informations visuelles importantes. c. Assistance aux élèves pour l'utilisation des équipements numériques La manipulation des appareils et la lecture des icônes, ports ou messages affichés à l'écran peuvent être difficiles à percevoir pour l'enseignant. Actions courantes : - Installer les tablettes, ordinateurs, casques, micro. - Lancer les applications ou logiciels. - Vérifier les messages à l'écran (erreur, batterie, connexion). - Mettre en charge les appareils et gérer leur disponibilité. - Aider les élèves à naviguer dans les outils numériques. - Signaler à l'enseignant les éléments affichés hors champ visuel. d. Sécurité et déplacements La perception des mouvements latéraux et inférieurs peut être limitée, notamment en contexte dynamique. Actions courantes : - Co-surveiller les récréations, couloirs, escaliers, rangs, sorties. - Signaler les déplacements d'élèves non perçus. - Repérer obstacles ou situations potentiellement risquées. 2. Missions hors présence élèves a. Préparation pédagogique Certaines tâches nécessitent une précision visuelle ou des manipulations fines difficiles pour l'enseignant. Actions courantes : - Découpage, collage, plastification, préparation matérielle. - Mise en page et frappe de documents. - Reprographie et contrôle de lisibilité. - Classement des documents. b. Suivi et évaluations Les écrits ou en faible contraste peuvent être difficilement visibles. Actions courantes : - Lire les travaux écrits des élèves. - Reporter les annotations dictées. - Reporter les résultats des évaluations dans les outils numériques ou les applications métier. c. Relations avec les parents Certaines informations peuvent ne pas être perçues facilement. Actions courantes : - Saisir et mettre en forme les documents. - Collecter, classer et suivre les réponses. d. Sorties scolaires Certains mouvements d'élèves ou obstacles peuvent ne pas être perçus. Actions courantes : - Appui à la surveillance et au déplacement (sans compter l'APSH dans le taux d'encadrement). e. Réunions, échanges professionnels et temps institutionnels Certaines informations projetées, écrites ou diffusées rapidement peuvent être partiellement ou difficilement accessibles. Actions courantes : - Assister, si nécessaire, aux réunions où la présence de l'APSH facilite l'accessibilité. - - Prendre des notes sous la dictée de l'enseignant ou en parallèle de la réunion. - Lire ou résumer les documents distribués ou projetés. - Signaler les points visuels importants non perçus (documents, tableaux, listes, échéances). - Organiser ou retranscrire les informations recueillies si utile.
Entretiens des locaux le jeudi, vendredi, un samedi et un dimanche sur deux 21heures par semaines
Vos Missions : En lien avec le Chef de service, vous veillez à la sécurité et au confort des personnes en situation d'handicap dans leur temps de vie nocturne ainsi que la protection des biens en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. - Veiller à la protection de l'intimité et au confort des personnes - Respecter la personnalité, la dignité, les habitudes de vie, les valeurs et l'environnement des usagers - Surveiller l'accès et contrôler le passage des visiteurs - Alerter la cadre d'astreinte pour signaler toute situation relevant de la sécurité des personnes, de l'urgence médicale - Veiller à maintenir la qualité, la sécurité et l'hygiène du cadre de vie - Assurer une continuité de service avec l'équipe de jour et effectuer les transmissions des événements passés la nuit. Vos compétences et qualités : - Diplôme : Formation de surveillant de nuit - Connaître les différents numéros d'urgence (Cadre d'astreinte, SAMU, gendarmerie.) à utiliser selon la situation (malaise, incendie, fugue.) - Faire preuve de sang-froid, d'autonomie et de réactivité - Avoir des capacités d'adaptation , faire preuve de patience et de disponibilité - Assurer la surveillance des biens et des personnes en garantissant leur sécurité et la continuité des projets individualisés - Respecter le secret professionnel - Avoir des notions de base relatives aux handicaps et aux diverses pathologies accueillies au sein de l'établissement Vos conditions d'emploi : - Convention Collective 66 - Poste CDI à mi-temps - Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1801.80€ bruts / mois pour un temps plein - Mutuelle entreprise + avantages CSE - Indemnité de 238€ bruts/mois pour un temps plein - Lieu de travail : EAM l'Edelweiss, 65380 Azereix
À propos du poste Nous recherchons un conseiller ou une conseillère en insertion professionnelle pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous aurez pour mission d'accompagner les personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle, en les aidant à développer leurs compétences et à trouver des opportunités d'emploi adaptées à leur profil. Responsabilités Accueillir et évaluer les besoins des bénéficiaires en matière d'insertion professionnelle Élaborer des projets personnalisés d'accompagnement et suivre leur mise en œuvre Informer sur les dispositifs d'aide à l'emploi et les formations disponibles Assurer un suivi administratif rigoureux des dossiers des bénéficiaires Collaborer avec les entreprises pour favoriser l'insertion professionnelle des candidats Rédiger des comptes rendus et des bilans d'accompagnement Profil recherché Vous êtes la personne idéale si vous possédez : - Une expérience significative dans un environnement similaire (2 années minimum) - Diplôme de niveau Bac + 2, CIP ou dans le domaine de l'insertion professionnelle - Une maîtrise des outils bureautiques - Connaissance des dispositifs d'insertion (aides et mesures à l'embauche) et du marché du travail (réseau d'entreprises locales) - Un esprit d'analyse pour évaluer les situations et proposer des solutions adaptées - De solides compétences rédactionnelles pour la création de documents clairs et professionnels - Capacités à travailler en équipe - Forte capacité d'adaptation Type de contrat: CDI Temps de travail : 35h/semaine Si vous êtes passionné(e) par l'accompagnement et que vous souhaitez contribuer activement à l'insertion professionnelle de personnes en recherche d'emploi, nous serons ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps plein Rémunération : 2 205€ par mois Horaires : Du lundi au vendredi de 8h00 à 13h15 et de 14h30 à 16h15 Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la préservation de l'environnement et de la gestion des ressources naturelles, un.e Chargé.e de communication à Tarbes (65000) en intérim. Vos missions: - Gestion et animation du site web - Mise à jour des contenus et création de nouvelles pages - Rédaction et publication d'articles d'actualité - Vérification régulière du bon fonctionnement du site - Suivi des performances (Analytics, SEO) et propositions d'amélioration - Production photo & vidéo - Captation lors de visites, événements et actions terrain - Réalisation de vidéos complètes : storyboard, tournage, montage et coordination des validations - Possible utilisation d'un drone (selon formation et autorisations) - Création de supports de communication - Conception et adaptation de supports prints et digitaux : affiches, plaquettes, visuels promotionnels... - Mise en forme de présentations professionnelles à partir de Template - Rédaction et contenus éditoriaux - Rédaction multicanale : web, réseaux sociaux (notamment LinkedIn), interne, institutionnel, commercial, presse - Conception et gestion de campagnes d'e-mailings - Pilotage de projets - Gestion de projets de communication de A à Z - Coordination avec les équipes internes, prestataires et partenaires - Suivi du planning, des validations et contrôle qualité - Marketing & valorisation - Participation à la création et mise à jour de catalogues de services **Profil recherché:** - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire. - Formation BAC+4 en communication ou équivalent. - Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles. - Autonomie, créativité et esprit d'initiative. - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail. Rejoignez une entreprise engagée dans la préservation de l'environnement et contribuez à sa communication interne et externe !
Dans le cadre d'un remplacement, contrat à pourvoir pour une durée de 1 mois. Au sein d'un cabinet dentaire regroupant plusieurs praticiens, vous serez en charge de les assister dans la réalisation des différents actes. Vous devez avoir une expérience préalable en tant qu'assistant(e) dentaire, des connaissances des procédures dentaires et du vocabulaire médical Vous devez avoir également des compétences en communication orale et écrite, une capacité à travailler de manière autonome, et à gérer plusieurs tâches simultanément, et une bonne pratique du travail à 4 mains.
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE D'AVRIL A MI-NOVEMBRE 2026 Au sein d'un hôtel **** de 175 chambres, en tant que Veilleur de Nuit H/F de l'Hôtel Gallia & Londres, vous êtes le relais de la réception pendant la nuit, garantissant le suivi des opérations et la continuité des missions tout en contribuant au bon fonctionnement de l'établissement jusqu'au matin. Vos missions principales seront les suivantes : - Accueillir les clients et effectuer les check-in / check-out dans le respect des standards de l'hôtel - Effectuer des rondes de sécurité régulières et veiller au calme de l'établissement durant la nuit - Assurer le suivi des opérations de la réception conformément au cahier des consignes : gestion des appels, préparation des cartes d'accès, suivi des arrivées et départs, tâches administratives. - Réaliser la clôture de caisse et mettre à jour les informations sur le logiciel VEGA - Commencer la mise en place du petit déjeuner (lancer les cuissons, couper les fruits.), avant l'arrivée des équipes cuisine et salle - Assurer le port des bagages afin de faciliter l'accueil et le confort des clients - Transmettre les informations essentielles aux équipes de jour pour garantir une continuité de service optimale Vous serez supervisé par la responsable de réception de l'hôtel Gallia & Londres, qui vous accompagnera et vous guidera dans l'ensemble de vos missions. À noter que l'hôtel accueille une clientèle internationale variée, composée aussi bien de groupes que de voyageurs individuels. Voici alors des informations complémentaires : - Salaire attractif - CDD saisonnier - Poste à pourvoir de début avril à mi-novembre 2026 - 2j de congés hebdomadaires et 1 semaine de congés payés durant la saison - Horaires en continu de 21h50 à 07h00), 42h par semaine - Heures supplémentaires récupérées - Repas inclus (avantage en nature) - Prime de cooptation, car personne ne parle mieux de nous que nos équipes - Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise - Opportunités d'évolution au sein des différents hôtels - Réductions collaborateurs : 20% sur le spa, l'hôtel de Toulouse et les boutiques, 10% dans nos restaurants - Participations aux événements sportifs inter hôtels et d'autres évènements internes - En reconnaissance de l'exemplarité des collaborateurs, une prime peut être versée en fin de saison (sous conditions) C'est à vous de briller. - Si vous disposez d'une expérience sur un poste similaire de nuit ou en réception hôtelière - Si vous êtes autonome, fiable et capable de suivre les procédures établies - Si vous faites preuve de vigilance et savez réagir avec discernement en cas d'imprévu - Si vous êtes à l'aise en anglais et idéalement une 3ème langue
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE D'AVRIL A FIN OCTOBRE 2026 Au sein d'un hôtel **** de 293 chambres, en tant que Veilleur de nuit H/F, vous êtes le référent de l'hôtel après le départ des équipes de jour ; tout au long de la nuit, vous garantissez un accueil de qualité, veillez à la sécurité et assurez la continuité du bon fonctionnement de l'hôtel. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : - Accueillir les clients et effectuer les check-in / check-out dans le respect des standards de l'hôtel - Effectuer des rondes de sécurité régulières et veiller au calme de l'établissement durant la nuit - Assurer le suivi des opérations de la réception conformément au cahier des consignes : gestion des appels, préparation des cartes d'accès, suivi des arrivées et départs, tâches administratives. - Réaliser la clôture de caisse et mettre à jour les informations sur le logiciel VEGA - Commencer la mise en place du petit déjeuner avant l'arrivée des équipes cuisine et salle - Assurer le port des bagages afin de faciliter l'accueil et le confort des clients - Veiller à la propreté et à la bonne tenue des parties communes tout au long de la nuit - Transmettre les informations essentielles aux équipes de jour pour garantir une continuité de service optimale Vous serez supervisé par le Responsable de Réception de l'hôtel Solitude, un professionnel compétent et engagé qui vous guidera dans vos missions au sein de notre équipe. Voici alors des informations complémentaires : - Salaire attractif - 2j de congés hebdomadaires et 1 semaine de congés payés durant la saison - Horaires en continu, 42h par semaine - Heures supplémentaires récupérées - Repas inclus (avantage en nature) : espace restauration salarié accessible lors des pauses repas - Prime de cooptation, car personne ne parle mieux de nous que nos équipes - Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise - Opportunités d'évolution au sein des différents hôtels - Réductions collaborateurs : 20% sur le spa, l'hôtel de Toulouse et les boutiques, 10% dans nos restaurants - Participations aux événements sportifs inter hôtels et d'autres évènements internes - En reconnaissance de l'exemplarité des collaborateurs, une prime peut être versée en fin de saison (sous conditions) C'est à vous de briller. - Si vous disposez d'une expérience sur un poste similaire de nuit ou en réception hôtelière - Si vous êtes autonome, fiable et capable de suivre les procédures établies - Si vous faites preuve de vigilance et savez réagir avec discernement en cas d'imprévu - Si vous êtes à l'aise en anglais et idéalement une 3ème langue
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE DE DEBUT AVRIL JUSQU' A FIN OCTOBRE 2026 Au sein d'un hôtel *** de 133 chambres, en tant que Veilleur de Nuit H/F de l'Hôtel Sainte Rose, vous êtes le relais de la réception pendant la nuit, garantissant le suivi des opérations et la continuité des missions tout en contribuant au bon fonctionnement de l'établissement jusqu'au matin. Vos missions principales seront les suivantes : - Gérer les arrivées et départs : check-in et check-out, remise des cartes, informations pratiques, - Assurer le suivi des opérations de la réception conformément au cahier des consignes : gestion des appels, préparation des cartes d'accès, suivi des arrivées et départs, tâches administratives. - Effectuer des rondes de sécurité régulières et veiller au calme de l'établissement durant la nuit - Surveiller les systèmes de sécurité et les alarmes et gérer les situations d'urgence, - Commencer la mise en place du petit déjeuner (lancer les cuissons, couper les fruits.), avant l'arrivée des équipes cuisine et salle - Effectuer la clôture de la caisse de la journée, réaliser les facturations et gérer les transactions en maîtrisant les différents moyens de paiement, - Assurer la gestion du bar après le départ du barman, - Garantir le transfert des informations essentielles avec les équipes de jour. A noter que la clientèle de l'hôtel est majoritairement française, mais nous accueillons également de nombreux pèlerins internationaux, notamment américains, espagnols, italiens, irlandais et latino-américains. Vous serez supervisé par le Responsable de Réception de l'hôtel Saint Rose, qui vous accompagnera et vous guidera dans l'ensemble de vos missions. Voici alors des informations complémentaires : - Salaire attractif - 2j de congés hebdomadaires et 1 semaine de congés payés durant la saison - Horaires en continu de 22h00 à 7h10, 42h par semaine, 5 nuits par semaines - Heures supplémentaires récupérées - Repas inclus (avantage en nature) : buffet salarié accessible lors des pauses repas - Prime de cooptation, car personne ne parle mieux de nous que nos équipes - Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise - Opportunités d'évolution au sein des différents hôtels - Réductions collaborateurs : 20% sur le spa, l'hôtel de Toulouse et les boutiques, 10% dans nos restaurants - Participations aux événements sportifs inter hôtels et d'autres évènements internes - En reconnaissance de l'exemplarité des collaborateurs, une prime peut être versée en fin de saison (sous conditions) C'est à vous de briller. - Si vous disposez d'une expérience sur un poste similaire de nuit ou en réception hôtelière - Si vous êtes autonome, fiable et capable de suivre les procédures établies - Si vous faites preuve de vigilance et savez réagir avec discernement en cas d'imprévu - Si vous êtes à l'aise en anglais et idéalement une 3ème langue
Au sein d'une entreprise de commerce de gros, vous serez principalement en charge de la préparation de commandes. Vos missions : - réception et déchargement de la marchandise - rangement et organisation du stock - réception des bons de commande - préparation des différentes commandes et conditionnement Le poste de travail requiert de l'autonomie et un sens de l'organisation. Les qualités requises sont les suivantes : - Capacité d'écoute et d'adaptation - Rigueur. - Réactivité et gestion des priorités. Vous devrez savoir travailler en équipe et il sera important de veiller à la bonne tenue et à la propreté de votre surface de travail. Il est indispensable de détenir les qualités premières de la manutention (conditionnement en cartons, filmage palettes et utilisation transpalettes). Date de début prévue : 05/01/2026 Date de fin prévue : 30/09/2026
Le poste : Votre agence PROMAN Tarbes recherche pour l'un de ses clients un AGENT LOGISTIQUE. Vos principales missions seront : Manutention charge lourde et légère Préparer les palettes et les livraisons Préparation de commande + emballage de pièce Rangement de palettes et de produits Nettoyage du hangar Polyvalence Profil recherché : Vous disposez d'au moins une expérience dans la logistique, vous êtes une personne r igoureuse et r espectueuse des horaires et de la hiérarchie. Vous disposez du CACES 3 Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Contrat à pourvoir à partir de février 2026 Travail sans coupure : 6h30 - 13h Le Mercure Impérial de Lourdes, hôtel reconnu pour la qualité de son accueil et son professionnalisme, recherche pour la saison 2026 un(e) employé(e) polyvalent(e) pour le service petit-déjeuner et les chambres. Vos missions Service Petit-Déjeuner : Préparation, mise en place et réassort du buffet Service en salle avec sourire et disponibilité Nettoyage et rangement des espaces après le service Femme / Valet de Chambre : Nettoyage et remise en état des chambres et salles de bain Changement du linge, approvisionnement des produits d'accueil Garantie d'un haut niveau de propreté dans les espaces communs Profil recherché Dynamique, organisé(e) et rigoureux(se) Excellent sens du service et de la propreté Bon relationnel, esprit d'équipe Expérience appréciée mais débutants motivés acceptés Horaires matinaux indispensables Conditions de travail
- Encadrer et former les salariés en insertion au bon usage et à l'entretien des machines utilisés - Assurer l'entretien courant et les réparations des locaux (petite plomberie, électricité de base, serrurerie, peinture, petite maçonnerie.). - Veiller au bon fonctionnement et à la maintenance du matériel utilisé par les salariés paysagers : tondeuses, débroussailleuses, taille-haies, souffleurs, outillage manuel. - Diagnostiquer les pannes sur les outils et équipements, réaliser les réparations de premier niveau ou organiser les interventions externes. - Effectuer la maintenance préventive (graissage, affûtage, révision simple.). - Tenir à jour les fiches de suivi du matériel (contrôles, réparations, conformité). - Participer à l'aménagement, l'amélioration et la sécurité des espaces de travail. - Contribuer au bon ordre du site (rangement, gestion du stock de pièces et consommables).
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE 2026 DU 01 AVRIL A FIN OCTOBRE Vous avez en charge la tenue du poste de réception, l'entretien du hall et des parties communes et la préparation des petits déjeuners. Vous travaillerez 2 nuits par semaine. Horaires en continus. Poste nourri mais non logé
Plus de 800 salariés travaillent actuellement à la Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé au Travail Midi-Pyrénées (CARSAT). Pourquoi pas vous ? Organisme privé, assurant une mission de service public, nous intervenons sur 8 des 13 départements de la Région Occitanie. Nos missions ? A destination des salariés, des travailleurs indépendants, des retraités et des entreprises, elles sont au nombre de 3 : - préparer et payer la retraite, fiabiliser la carrière des actifs ; - proposer un accompagnement social et lutter contre la désinsertion professionnelle ; - prévenir et tarifer les risques professionnels au sein des entreprises. Pour réaliser nos missions, des engagements et des valeurs soutiennent notre responsabilité sociale : proximité territoriale et solidarité. Notre ambition : développer notre agilité collective au service de nos publics. Le service social de l'assurance maladie recrute sur le site de Tarbes : Un(e) Assistant(e) de Service social en CDD - F/H - Rattaché(e) aux responsables du service social, vous intégrez une équipe composée d'assistants sociaux et de Conseillers Services Assurance Maladie. Vous contribuez à l'engagement de l'Assurance maladie dans la lutte contre l'exclusion sociale. Vous intervenez auprès des assurés dans deux grands domaines : la prévention de la désinsertion professionnelle et la sécurisation des parcours en santé. Vous accompagnez les assurés fragilisés par des difficultés de santé, que ce soient des salariés et travailleurs indépendants en arrêt de travail ou des assurés dont l'état de santé (pathologies lourdes) a un impact sur la sphère privée, professionnelle et/ou sociale. Dans ce cadre, vous mettez en œuvre un accompagnement social auprès de la personne et de son entourage en coordination avec les autres intervenants. Votre rôle, si vous l'acceptez : Concrètement dans votre futur quotidien, vous serez notamment amené(e) à : - Effectuer un diagnostic social des situations individuelles - Réaliser des plans d'aide avec les assurés dans une dynamique de co-construction - Evaluer régulièrement les interventions sociales menées et les réajuster - Rencontrer les assurés lors de permanences sociales ou à leur domicile - Proposer également des entretiens sociaux téléphoniques - Mettre en œuvre des actions collectives en mode projet - Développer et maintenir des relations avec le réseau partenarial du territoire - Créer les dossiers des bénéficiaires et les documenter de manière continue (utilisation d'un applicatif métier). - Vous inscrire dans la démarche qualité du Service Social Le profil qui pourrait nous intéresser - Diplômes et formations Titulaire du DEASS, vous maîtrisez les techniques et méthodologies de l'intervention sociale. Une expérience au sein d'un service social est appréciée et/ou la connaissance de l'environnement institutionnel de l'assurance maladie. - Des savoirs et des compétences métiers : Doté(e) d'un bon relationnel, vous savez créer et entretenir des relations de qualité avec l'ensemble des interlocuteurs. Vous démontrez de réelles qualités d'autonomie, d'organisation et de capacités de travail en équipe. - Une posture engagée au quotidien Une personne dynamique, curieuse mais aussi rigoureuse, autonome et proactive Une personne actrice du développement du collectif et de l'entreprise Une personne sensible aux valeurs de responsabilité, d'universalité et de solidarité Déplacements à prévoir, permis B requis. La personne recrutée sera basée à Tarbes. Déplacement sur l'ensemble des Hautes-Pyrénées. Processus recrutement : Un entretien de motivation sera organisé afin de départager les candidats. Date de prise de poste : Janvier 2026
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Poste : Agent de maintenance des bâtiments Type de contrat : CDD saisonnier (mi-janvier à mi-octobre 2026) Durée : 9 mois avec possibilité de renouvellement annuel Horaires : - Lundi au vendredi : 09h00 - 16h00 (pause repas 45 min) - Samedi : 09h00 - 13h00 (pause repas 45 min) - 35h hebdomadaire / 5.5 jours. - Salaire : Selon profil Lieu : Grand Hôtel Moderne Lourdes**** Description du poste : Nous recherchons un(e) agent de maintenance polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe pour la saison 2026. Vous serez responsable de l'entretien et de la maintenance de nos installations et bâtiments afin d'assurer le confort et la sécurité de nos clients. Missions principales : - Assurer la maintenance courante des aménagements intérieurs du bâtiment - Entretenir et réparer les installations et équipements électriques simples - Entretenir les équipements thermiques et sanitaires - Effectuer les réparations nécessaires dans les chambres et les parties communes Profil recherché : - Formation en Habilitation Électrique Basse Tension et/ou formation technique (plomberie, électricité, climatisation, maintenance) appréciée - Expérience de 2 ans minimum à un poste similaire - Autonomie, rigueur et polyvalence - Bonnes qualités organisationnelles et relationnelles - Réactivité et disponibilité Nous offrons : - Un environnement de travail stimulant au sein d'un hôtel 4 étoiles - Un contrat saisonnier stable avec possibilité de renouvellement - Une équipe dynamique et un cadre agréable
Dans le cadre du développement de notre centre d'audioprothèse situé à TARBES, et rattaché à l'enseigne nationale Entendre, nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) et commercial(e). Polyvalent(e) et impliqué(e), vous serez le véritable bras droit de l'audioprothésiste. Vous l'accompagnerez au quotidien dans ses missions et assurerez le lien entre lui et les patients, à travers des activités administratives, commerciales et techniques. Vous serez également en relation avec les organismes payeurs, les prestataires et les partenaires du centre. Votre sens de l'organisation, votre rigueur, votre aisance relationnelle et votre fibre commerciale seront des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction. Prêt(e) à vous investir pleinement, vous contribuerez à la satisfaction de nos patients et au développement de la structure. En prenant en charge les tâches administratives courantes, vous permettrez à l'audioprothésiste de se consacrer entièrement à son cœur de métier : l'accompagnement et la prise en charge de ses patients. Date de prise de poste : janvier 2026 Rémunération : 1890 € brut mensuel sur une base de 35h Avantages : PEE au bout d'un an ancienneté Mutuelle Poste à temps partiel (25 h/semaine) pendant 6 mois, évolutif vers un temps plein de 39 h/semaine à partir de juin, avec rémunération des 4 heures supplémentaires. Nous recherchons une personne bienveillante, souriante, aimant le contact humain. Pour garantir un traitement optimal, seules les candidatures déposées via FRANCE TRAVAIL seront prises en compte. Aucun dossier ne sera accepté dans les centres.
AXEO Services recherche un Employé de ménage / entretien - Agent de Service - H/F en CDI temps partiel Vous effectuerez le ménage et le nettoyage dans les locaux/bureaux de nos clients, dans des copropriétés privées ou des domiciles et également des prestations de repassage. Le contrat est un contrat CDI à temps partiel : entre 12 à 16h par semaine, en fin de journée après 17h selon jour du lundi au vendredi, le mercredi après-midi et le samedi matin ; Le poste est sur Tarbes et proche couronne. Planning fixe en fin de journée du lundi au vendredi après 17h et le samedi matin, avec des interventions régulières sur les mêmes sites. Selon vos disponibilités, le nombre d'heures de travail peut évoluer. Vous prenez en charge seul(e) ou en binôme tout ou partie des tâches de ménage ,de nettoyage et de repassage en toute autonomie, en respectant les consignes, le planning et ce qui a été défini dans la prestation avec le client. Déplacements chez les clients sur Tarbes et autour de Tarbes Selon disponibilité, expérience et compétences, possibilités d'heures complémentaires en fonction des demandes ponctuelles des clients. Profil Vous avez idéalement une expérience de 2 ans dans le ménage/l'entretien/le repassage et /ou vous bénéficiez d'une expérience professionnelle générale de plus de 5 années au total. Vous savez repasser (vêtements, chemises, linge de maison). Références souhaitées. Vous avez le gout du travail bien fait et vous efficace pour la satisfaction de nos clients. Vous savez vous organiser et respecter les consignes et les horaires définis. IMPORTANT : Vous êtes autonome sur les sites et dans vos déplacements entre les sites. Disponibilité demandée : du lundi au vendredi entre 17h et 20h30 selon jour et planning, le mercredi après-midi et le samedi matin. Indemnités kilométriques pour les déplacements entre les sites qui s'enchainent Mutuelle d'entreprise, prime transport, prime panier sous condition de planning Français lu, écrit et parlé nécessaire
Notre groupe compte à ce jour 4 magasins. Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin d'Ibos, nous recrutons un Conseiller de vente Chaussures / Sports Collectifs / Sports de Raquettes H/F. Directement rattaché(e) au responsable de rayons, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous êtes garant(e) de la satisfaction client par la qualité de votre accueil, de votre écoute et de vos conseils sur l'ensemble de vos rayons Chaussures / Sports Collectifs / Sports de Raquettes. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : * Accueillir, renseigner, conseiller et satisfaire le client * Diagnostiquer les besoins du client et l'aider dans son choix * Concrétiser les ventes * Mettre en valeur les produits (présentation, mise en situation) * Entretenir et approvisionner le rayon * Proposer des choix de produits, des réimplantations * Participer à la préparation d'opérations commerciales * Véhiculer une bonne image de l'entreprise
A l'aide du véhicule de société, se rendre sur site pour effectuer des levées de doute de toute nature, incendie, assistance à personne, intrusion etc... Carte Professionnelle APS obligatoire
Pour le compte d'une boulangerie BIO, vous serez en charge de la vente des différentes pains. Vous conseillerez les clients dans le choix des différentes pains deux jours par semaine : mercredi et samedi ou mercredi et jeudi par rotation Horaires du magasin : 08h30 - 12h00 / 15h30 - 19h30
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un agent logistique H/F. Vous serez chargé d'assurer le rangement et la gestion du stock, ainsi que de contrôler les marchandises à l'arrivée. Poste pour les mercredis et samedis (20h/ semaine) Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil recherché : Magasinier H/F Compétences requises : - Connaissance des règles de sécurité en entrepôt - Capacité à préparer des commandes avec précision - Compétences en gestion d'inventaire - Maîtrise des outils de manutention Qualités professionnelles : - Rigueur et précision - Sens de l'organisation - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et initiative Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un magasinier H/F disposant d'un CAP ou d'un équivalent. Le candidat idéal maîtrise les règles de sécurité et est capable de gérer les tâches liées à la préparation des commandes et à l'inventaire. Il sait utiliser les outils de manutention dans le respect des postures appropriées. Doté d'un bon sens de l'organisation, il travaille efficacement en équipe tout en faisant preuve d'autonomie. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous cherchons pour le compte d'un particulier employeur en situation de handicap, en grande perte d'autonomie, une personne expérimentée pour le métier d'Assistant.e de vie, disposée à travailler le jeudi et le vendredi à raison de huit heures par jour. Le poste est à adresse fixe, au domicile de la personne aidée. Horaires réguliers le Jeudi et le Vendredi (susceptibles d'être adaptés à vos disponibilités comme aux besoins de la personne): Matin: 8h-10h Après-Midi: 13h-17h Soir: 19h-21h Soit 16h / semaine Vos missions: - Aider à la toilette et autres soins de confort, nursing - Aider aux transferts assistés de matériel technique - Aider aux gestes quotidiens - Aider à l'utilisation des moyens de communication, ordinateur et téléphone, courrier postal - Aider à la préparation et la prise des repas - Aider aux déplacements à l'intérieur du domicile - Faire preuve de vigilance quant à la sécurité et la santé de la personne - Accompagner les déplacements éventuels à l'extérieur du domicile Emploi d'Assistante de vie niveau IV, dans le cadre d'une PCH Aide humaine, régie par la Convention Nationale Collective des Particuliers Employeurs et de l'Emploi à Domicile, Merci de bien vouloir transmettre vos candidatures, CV et éventuelle lettre de motivation, via le formulaire ci-présent, ou en contactant directement le service mandataire de l'association APF France Handicap, à Tarbes.
Sous l'autorité du responsable de salle ou de son assistant : Vous réalisez l'ensemble des travaux nécessaires au service des repas en salle de restaurant en liaison avec la cuisine, participant ainsi à la bonne image de marque de l'hôtel et garantissant un niveau optimum de qualité de service.
Nous recherchons un(e) animateur/trice, pour la période du 23 février au 6 mars 2026. Sous l'autorité de la responsable Enfance, vous aurez pour mission l'encadrement et l'accompagnement des enfants sur l'accueil de loisirs 3-11 ans (sur le groupe 3-5 ans ou 6/11 ans). En lien avec votre équipe, vous aurez à construire et mener des activités et des animations (sortie nature, atelier cuisine, jeux...) en fonction du programme préétabli, et de vos propositions. L'accueil Enfance de la MJC d'ODOS, structure d'éducation populaire, s'emploie à sensibiliser les enfants sur l'environnement, à faire vivre la coopération et la solidarité, et accompagne les enfants à grandir en tant que citoyens. Le projet associatif de la MJC se décline en 5 thématiques: la Culture, l'Environnement et l'éco-citoyenneté, le soutien à la Parentalité, l'Accueil de la Différence, l'intergénérationnel. Le territoire d'action de la MJC est le sud Tarbes. Missions principales: - Participer à la mise en œuvre du projet éducatif et associatif, en lien avec l'équipe, dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs ; - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants et des adolescents qui lui sont confiés, - Organiser des activités ludiques et initier des découvertes tout en privilégiant le jeu, - Organiser le « vivre ensemble », créer les conditions pour que les enfants découvrent la vie collective et susciter la participation de chacun au bon fonctionnement du groupe, - Participer à la communication et au développement des relations entre les différents acteurs ; - Encourager et accompagner la curiosité, les découvertes, la prise de responsabilités des enfants tout en veillant à l'épanouissement de chacun; - Participer aux réunions de travail : préparation, bilan CEE de 52€ à 60€ / jour + 1 à 2 primes repas de 5€ par semaine Pour postuler = merci de nous envoyer votre CV et un courrier de motivation
Nous recherchons un animateur/trice, pour les vacances d'hiver du 23 février 2026 au 6 mars 2026. Sous l'autorité de la responsable Jeunesse, vous aurez pour mission l'encadrement et l'accompagnement des adolescents sur l'accueil de loisirs 12-17 ans. En lien avec le responsable jeunesse, vous aurez à construire et mener des activités et des animations (sortie nature, atelier cuisine, jeux...) en fonction du programme préétabli, et de vos propositions. L'accueil Jeunesse de la MJC d'ODOS, structure d'éducation populaire, s'emploie à sensibiliser les adolescents sur l'environnement, à faire vivre la coopération et la solidarité, et accompagne les jeunes à grandir en tant que citoyens. Le projet associatif de la MJC se décline en 5 thématiques: la Culture, l'Environnement et l'éco-citoyenneté, le soutien à la Parentalité, l'Accueil de la Différence, l'intergénérationnel. Le territoire d'action de la MJC est le sud Tarbes. Missions principales: - Participer à la mise en œuvre du projet éducatif et associatif, en lien avec l'équipe, dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs ; - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants et des adolescents qui lui sont confiés, - Organiser des activités ludiques et initier des découvertes tout en privilégiant le jeu, - Organiser le « vivre ensemble », créer les conditions pour que les enfants découvrent la vie collective et susciter la participation de chacun au bon fonctionnement du groupe, - Participer à la communication et au développement des relations entre les différents acteurs ; - Encourager et accompagner la curiosité, les découvertes, la prise de responsabilités des enfants tout en veillant à l'épanouissement de chacun; - Participer aux réunions de travail : préparation, bilan CEE de 52€ à 60€ / jour + 1 à 2 primes repas de 5€ par semaine Pour postuler = merci de nous envoyer votre CV et une lettre de motivation
Adecco recherche un-e Agent d'Entretien (H/F) pour le compte de l'un de ses clients. Ce poste est à pourvoir en intérim, avec une prise de poste prévue le 5 janvier 2026. Vous travaillerez à temps plein, en journée, dans un environnement dynamique et stimulant. En tant qu'Agent d'Entretien, vous jouerez un rôle essentiel dans le maintient du fonctionnement des locaux. Votre mission principale consistera à assurer: La personne devra assurer, dans une spécialité de l'entretien, la maintenance, a titre préventif ou curatif, des équipements et des bâtiments de l'établissement : - en veillant au respect des normes et des conditions d'hygiene et de securite et a leur amelioration - en minimisant les couts des interventions et le temps d'arret des equipements - Remettre en etat des installations , des materiels, des reseaux Realiser des travaux neufs Votre travail participera directement à la qualité de l'environnement de travail, favorisant une atmosphère agréable. Il est important de posséder le CACES F / HABILITATION B0/H0 / PERMIS B Vous serez intégré-e à une équipe bienveillante, où votre contribution sera reconnue et appréciée. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de démontrer une première expérience dans le domaine de l'entretien des bâtiments. Vous êtes rigoureux-se, méthodique et avez le souci du détail ? Ce poste est fait pour vous ! Compétences comportementales - Rigueur et organisation - Sens du service - Autonomie Compétences techniques Connaissance des normes de sécurité
Vous serez en charge d'entretenir et de l'ouverture d'une salle de sport: - Entretien des sols - Parties communes - Sanitaires - Machines Samedi de 6h à 9h Poste à pourvoir le 03 janvier 2026
Nous recherchons des ambulanciers DEA ou CCA H/F. Missions ponctuelles ou long terme selon les demandes. Vous devez être titulaire du diplôme d'état d'ambulancier.
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE 2026 D'AVRIL JUSQU'A FIN OCTOBRE 2026 Au sein d'un établissement hôtelier *** d'une capacité de 74 chambres, vous serez en charge de l'accueil physique et téléphonique d'une clientèle française et étrangère, du check-in et check-out, de la facturation dans le respect de la clientèle. Poste nourri non logé. Vous aurez 2 jours de repos par semaine Vous devez parler italien, espagnol et/ou anglais et avoir des connaissances dans les logiciels hôteliers
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE 2026 D'AVRIL JUSQU'A FIN OCTOBRE 2026 Au sein d'un établissement hôtelier *** d'une capacité de 92 chambres, vous serez en charge de l'accueil physique et téléphonique d'une clientèle française et étrangère, du check-in et check-out, de la facturation dans le respect de la clientèle. Poste nourri non logé. Vous aurez 2 jours de repos par semaine Vous devez parler italien, espagnol et/ou anglais et avoir des connaissances dans les logiciels hôteliers
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE 2026 D'AVRIL JUSQU'A FIN OCTOBRE 2026 (ainsi que quelques jours pour la semaine des apparitions semaine7) Au sein d'un hôtel *** de 111 chambres , vous serez en charge de la réception, de l'accueil physique et téléphonique de la clientèle française et internationale, du chech-in et check-out, et de la facturation. Horaires : en journée, vous aurez 2 jours de congés hebdomadaires Poste nourri non logé.
LE CONTRAT EST A POURVOIR POUR LA SAISON DE LOURDES 2026 D avril à fin octobre 2026 . Possibilité de poste en 35h ou 42 h suivant vos disponibilités. Au sein d'un Hôtel *** de 209 chambres, vous serez chargé(e) de l'accueil physique et téléphonique , de la prise de réservation et de la facturation .Ce poste nécessite d'être impérativement expérimenté(e) Poste nourri mais non logé. 1 a 2jours de repos par semaine. Vous devez parler l'anglais plus l'espagnol ou l'italien.
Poste à pourvoir immédiatement Au sein d'un magasin, vous assisterez la Directrice dans la gestion. Vous serez en charge de la gestion des flux de marchandises Vous managerez une équipe de 4 personnes, pour garantir un service client de qualité Vous assurez la mise en place des promotions attractives et des opérations commerciales spéciales et optimiser l'implantation des produits. Vous serez responsable de l'ouverture ou de la fermeture du magasin selon les jours. Vous aurez deux jours de repos par semaine (dimanche et un jour de la semaine à définir). Poste ouvert à des employé(e)s de libre service expérimentés, qui souhaitent évoluer par le biais d'une formation en interne.
Nous vous proposons un poste en CDD en tant qu'Agent / Agente d'entretien dans une zone d'entreprise. La mission consiste à maintenir propre le Veolia de Tarbes et Veolia de Lourdes Vous serez en charge de passer l'aspirateur, la machine, la serpillère, vider les poubelles, faire les poussières... sur la partie Accueil et les parties communes des employés Les horaires Tarbes: Lundi au Vendredi 6H00 - 9H00 Les horaires Lourdes: Lundi au Vendredi 12h00 - 12H45 Prise de poste à partir du 19/12/2025 jusqu'au 06/12/2025. Ponctuel et rigoureux recommandé.
Nous recherchons un Responsable de Secteur en nettoyage indistriel (H/F) Rejoignez une entreprise en pleine croissance et jouez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients et l'évolution de nos équipes ! Votre mission Véritable chef d'orchestre, vous gérez plusieurs sites et accompagnez nos équipes au quotidien. Vous êtes responsable : de l'organisation et du suivi des prestations du management des Agents (planning, formation, sécurité, qualité) du lien avec les clients (suivi, conseils, propositions commerciales) de la gestion du matériel, fournitures et maintenance du contrôle qualité et du respect des règles QHSE du pilotage de la rentabilité des sites, devis, facturation Profil recherché Bac+2 type BTS Hygiène Propreté Environnement ou équivalent 2 ans d'expérience minimum sur un poste similaire Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) Solides compétences en organisation, management et relation client Connaissances en bio-nettoyage, procédures de désinfection et normes qualité, Règles d'hygiène et de sécurité Pour ce poste, le permis B est indispensable. Un véhicule de service est fourni. Le salaire à voir selon le profil
Dans le cadre se son développement national, les bijoux Prat De Seabra RECRUTENT! Accessibilité à tous, quelle que soit votre formation et votre expérience, étudiants, salariés, retraités ou demandeurs d'emploi. Temps de travail choisi en fonction des ambitions, disponibilités, comme complément de revenu ou activité à temps plein. Vous souhaitez : - Donner du sens à votre vie professionnelle - Développer et valoriser une marque engagée et des produits exclusifs - Rejoindre une communauté solidaire et bienveillante Les avantages de devenir Conseiller(e) de Vente Indépendant(e) c'est : - Vous travaillez pour vous, en toute liberté et avec plaisir dans le milieu du bijou - Vous conciliez vie privée & épanouissement professionnel grâce aux horaires flexibles - Vous développez votre réseau social au travers d'une aventure humaine enrichissante - Vous intégrez une société à votre écoute qui met tout en œuvre pour votre réussite - Vous profitez d'outils ultra-connectés et adaptés pour booster vos ventes - Vous gagnez en compétences avec nos formations gratuites et l'accompagnement - Vous gagnez de 25% à 42% de commissions sur toutes vos ventes - Vous gagnez des cadeaux grâce aux challenges tout au long de l'année - Votre donnez du sens à votre mission Pour postuler, merci de postuler sur l'offre en ligne, ou bien directement sur notre site de recrutement pratdeseabra.com.
Vous réalisez la plonge pour les services du midi uniquement. Horaires entre 15 et 20 h hebdomadaires du lundi au vendredi
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client (situé sur Tarbes, 65000), spécialisé dans le domaine de la défense et de la sécurité, un(e) Gestionnaire d'Achat polyvalent(e) et motivé(e), souhaitant s'investir dans une entreprise dynamique et en pleine évolution. Au sein du service achats, vos principales responsabilités seront : - Assurer un soutien opérationnel auprès des approvisionneurs et acheteurs - Participer au contrôle export - Gérer et mettre à jour les questionnaires fournisseurs - Contribuer au cleaning database (fiabilisation et nettoyage des données) - Préparer et envoyer les courriers fournisseurs - Élaborer et suivre les plans d'acomptage - Réaliser la création, l'envoi et le suivi des commandes - Assurer les relances fournisseurs et le traitement des factures Profil recherché: - Rigueur, réactivité et sens de l'organisation - Aisance administrative et relationnelle - Première expérience en achats, approvisionnement ou supply chain appréciée - Maîtrise des outils informatiques - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément Rejoignez une entreprise spécialisée dans le domaine de la défense et de la sécurité en tant que gestionnaire achat pour contribuer à son développement.
Vos missions seront : - Nettoyage des locaux - Dépoussiérage et nettoyage des bureaux - Nettoyage des sols - Nettoyage des sanitaires - Vidage des poubelles 1 fois par semaine, à définir en fonction du client: en semaine le soir/ou week-end samedi matin. Vous êtes intéressés, appelez nous!
Concept Recrutement recrute pour l'un de ses clients, Maison Internationale leader dans le secteur des soins, un(e) Adjoint(e) en CDI pour Tarbes. Ambassadeur(rice) de la Maison et de ses valeurs : Vous garantissez une expérience exceptionnelle en répondant aux besoins de la clientèle. Vous développez et fidélisez activement votre fichier client. Vous assurez le développement du chiffre d'affaire par le suivi et l'analyse des indicateurs commerciaux. Vous participez activement à la stratégie d'omnicanalité mise en place. Vous formez, mobilisez et développez les talents de chaque membre de votre équipe (petite équipe) Vous coordonnez l'activité Front et Back of House visant à garantir une excellence opérationnelle permanente. Vous êtes garant du respect et du suivi des procédures internes. Vous veillez à la bonne tenue de la Boutique. Profil recherché : Expérience confirmée dans la direction adjointe de Boutique Forte appétence pour le soin Déterminé(e) à guider son équipe en agissant comme un modèle. Très bon relationnel, grande capacité d'écoute et de persuasion. Rigueur et sens de l'organisation, capacité à prioriser les tâches en fonction des besoins. Connaissance digitale 2.0.
Le poste : Votre agence d'intérim Proman Tarbes cherche pour un de ses clients un MAGASINIER . Vos missions principales seront : Préparation de commandes - Préparer / filmer / charger / décharger des palettes - Contrôler la conformité des commandes - Vérifier le transport de Matières dangereuses aux chargements - Conduire les engins de manutention - Effectuer des manutentions diverses. Réception - Réceptionner physiquement et informatiquement les marchandises des fournisseurs et clients - Stocker dans l'entrepôt en tenant compte des procédures - Gestion administrative Organisation du stock - S'assurer de la tenue du dépôt - Veiller au bon rangement et classement des marchandises y compris des Produits Phytopharmaceutiques - veiller aux conditions de stockage selon la réglementation en vigueur, à la vérification d'une bonne ventilation des locaux, à l'interdiction des accès au public ; - S'assurer que ces marchandises soient rangées et stockées dans des conditions optimales de conservation et en respectant les consignes FIFO (First In, First Out : premier produit entré, premier produit sorti). - Participer aux inventaires hebdomadaires - Veiller à la cohérence des stocks physique et informatique Délivrance de produits - Créer des commandes sur SAP - Accueillir les clients et délivrer leur commande. - Livrer des commandes chez les clients avec les moyens mis à disposition - Saisir / Editer des Bons de Livraisons Respect du code de la route. Profil recherché : - Certificat d'Aptitude à la Conduite En Sécurité (CACES) R489 valide . - Connaissance des techniques agricoles et des normes de sécurité liées au secteur. - Maîtrise des outils informatiques courants. - Expérience en logistique ou en approvisionnement, idéalement dans le domaine agricole. - Capacité à gérer les délais et à organiser efficacement les tâches. - Rigueur et organisation. - Sens du travail en équipe. - Bon relationnel et communication. - Autonomie et prise d'initiative. - Aptitude à travailler dans un environnement dynamique et à s'adapter aux imprévus. Description concise du profil candidat recherché : Nous recherchons un candidat , avec une expérience préalable dans le secteur agricole ou en logistique. Le candidat idéal doit posséder le CACES R489 et démontrer une bonne connaissance des pratiques agricoles. Il doit être capable de collaborer étroitement avec différents services (logistique, approvisionnement, commerce, etc.) ainsi qu'avec les exploitants agricoles. La polyvalence et l'adaptabilité sont des atouts essentiels pour réussir dans ce contexte dynamique. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous rejoindrez une équipe en place, Vos interventions alterneront en mode collectif et individuel. Votre mission consistera en la remise à niveau des savoirs de base fonctionnels. Vous avez la connaissance de la mise en œuvre des compétences clefs. Les interventions seront planifiées avec le Responsable de site. Vous êtes aussi pédagogue que tourné/e vers l'insertion, à l'aise en relation de groupe comme en individuel. Titulaire du Master FLE et/ou expérience significative de 5 années sur le poste dans le domaine du FLE. Expérience dans la prise en charge d'un groupe de niveau hétérogène dans le cadre du marché de l'OFII. Expérience réelle auprès d'un public non lecteur non scripteur. Maîtrise du CECRL et du référentiel FLI. Pratique de la pédagogie différenciée en fonction du profil d'apprentissage. Pratique de la remédiation.
Chez Edelvi Field Marketing, nous sommes engagés depuis plus de 20 ans, à offrir des solutions sur mesure qui répondent parfaitement aux besoins spécifiques de nos clients. Que ce soit dans des points de vente, lors d'événements ou d'activités promotionnelles, nous mettons en place des équipes qui assurent la promotion efficace de produits et services. Fort d'une aptitude à proposer des solutions créatives dans un délai court, EDELVI propose des prestations adaptées à des objectifs marketing et commerciaux autour des thématiques suivantes : - Animation / vente / dégustation ; - Démonstration technique ; - Couponing / échantillonnage ; - Merchandising ; - Événementiel. En rejoignant le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines nous sommes un réseau de plus de 75 agences d'emploi sur le territoire national. Le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité. Notre agence EDELVI recherche actuellement pour l'un de ses clients, leader européen dans le domaine de la grande distribution, un Animateur commercial H/F pour venir en soutien aux équipes opérationnelles locales. À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : Renseigner et servir la clientèle Promouvoir la marque Faire de la dégustation de produits Travailler dans le respect des règles d'hygiène alimentaire et de sécurité La mission aura lieu le 23 et 24 décembre 2025, au Leclerc de Tarbes Taux horaire : 13.00€ brut Avantages à travailler avec EDELVI : remboursement des frais kilométriques + mutuelle + panier repas + avantages groupe POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.
Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : ALAE d'Ibos Public accueilli : enfants de 6 à 11 ans Jours et Horaires de travail : du lundi au vendredi, hors mercredis et vacances scolaires, de 12h à 14h + 2 matins de 7h30 à 9h + un soir de 16h30 à 18h30 Rémunération : Groupe B de la CC ECLAT indice 265 (soit 12,47€ bruts par heure) Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique et qui prennent en compte le contexte local (publics, territoire, environnement.). - Met en œuvre des activités variées, en recherchant la créativité pédagogique. - Assure la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. - Accompagne les jeunes vers une prise d'autonomie dans leurs loisirs. - Évalue et rend compte de ses activités - Participe à la bonne cohésion de l'équipe. - Assure le relais des informations au sein de l'équipe. Informe le directeur de tout incident, événement ou difficulté sur le service (enfant, partenaires, locaux.). - Participe aux réunions d'équipes - S'informe des particularités liées à la situation des publics (fiches sanitaires, autorité parentale, personnes autorisées à récupérer l'enfant, PAI, droit à l'image.). - Participe à la tenue des registres d'infirmerie. - S'informe des consignes de sécurité (évacuation, confinement.) - Veille à la bonne utilisation et au respect du matériel et des locaux. Profil recherché : - Titulaire d'un CPJEPS, d'un CQP Animation périscolaire ou d'un BAFA - Connaissance des publics (enfants, jeunes...) - Connaissance de techniques pédagogiques - Connaissance des règles de sécurité en accueil collectif de mineurs - Capacité d'écoute et à faire remonter des informations - Aptitude à travailler en équipe - Créativité et imagination
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Le poste : Votre agence Proman Tarbes cherche pour l'un de ses client un CONTROLEUR QUALITE . Vos missions principales seront : Contrôler la conformité technique des matières premières selon les caractéristiques attendues pour la fabrication des pièces. Contrôler, tester, et analyser la conformité des produits fabriqués. Rédiger les documents de contrôle et assurer le suivi de la conformité des produits. Analyser les incidents et améliorer les processus qualité. Profil recherché : Nous recherchons une personne rigoureuse et sérieuse, qui souhaite s'engager auprès de l'entreprise. Une expérience dans l'industrie est exigée. Faire preuve de vigilance dans son travail. Collaborer efficacement avec les équipes. Adhérer aux standards de production établis. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE D'AVRIL A OCTOBRE 2026. Au sein d'un hôtel restaurant 4**** d'une capacité de 205 chambres, Le/la maître d'hôtel coordonne l'activité du personnel de salle, bar et room service, organise et contrôle le travail des équipes tout en étant en capacité d'intervenir à chaque étape du service. Il/elle doit garantir la satisfaction du client et la qualité du service rendu. Le/la maître d'hôtel véhicule l'image de l'hôtel par son attitude exemplaire, son accueil chaleureux et convivial, son professionnalisme et sa disponibilité. Son métier : -Le/la maître d'hôtel est en contact permanent avec la clientèle et contribue à la création d'une atmosphère adaptée à son lieu de travail. -Le/la maître d'hôtel orchestre le travail des commis, des chefs de rang et des barmans afin de garantir le bon déroulement et l'excellence du service. Il/elle connaît parfaitement le mécanisme du service en salle et sait détecter immédiatement le détail à corriger et lors des repas, il/elle passe de table en table pour s'assurer que chaque client est satisfait. Il/elle peut intervenir ponctuellement dans le déroulement du service pour apporter un conseil culinaire ou encore assister un chef de rang dans une tâche complexe. : -Le/la maître d'hôtel est gestionnaire des réclamations et des remarques négatives et devra régler des incidents de service entre membres du personnel ou entre personnel et clientèle. Il/elle veille au bon respect des procédures d'encaissement en vigueur. Ses activités sont : - Animation du briefing d'avant service et passation des consignes en cas d'absence de ses supérieurs - Intervention directe dans une des activités du service en cas de surcharge ponctuelle - Prise des réservations et préparation du plan de salle - Répartition des tâches liées au service en salle en fonction du personnel et de la clientèle prévisible - Gestion de la caisse et des encaissements - Approvisionnement et gestion des fournitures nécessaires au service - Assurer les services spéciaux : banquet, buffet, . - Inventaire et répartition des tâches quotidiennes et périodiques - Accueil et intégration du nouveau personnel - Assurer la coordination avec la cuisine - Contrôle des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Connaissance des vins et accords mets-vins Ses qualités principales : - Sens de l'accueil, du travail en salle et du service client - Sens du management - Excellente présentation - Anglais courant
Contrat à pourvoir à partir de février 2026 L'Hôtel Mercure Lourdes recherche un(e) Adjoint(e) de Restauration pour rejoindre son équipe à partir de début février, dans le cadre d'un CDD de 9 mois. Vous assisterez le responsable de restauration dans l'organisation du service, la coordination des équipes et la qualité de l'expérience client. Missions principales : - Participer à la gestion quotidienne du restaurant et du service en salle - Superviser l'équipe de serveurs et assurer la répartition des tâches - Garantir un service fluide et de qualité pour nos clients - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Aider à la planification des plannings et à la gestion des stocks - Participer à la formation et à l'accompagnement des nouveaux membres de l'équipe - Profil recherché : - Expérience en restauration ou hôtellerie souhaitée - Sens de l'organisation et du leadership - Excellent relationnel et orientation client - Connaissance des normes HACCP et hygiène alimentaire - Maîtrise de l'anglais appréciée
Particulier employeur recherche un(e) auxiliaire de vie pour accompagner un adolescent de 14 ans en situation de handicap, scolarisé en classe de 3e. Ce jeune homme est atteint d'une maladie musculaire dégénérative et se déplace en fauteuil roulant électrique. Il n'a aucun appui au sol, des difficultés de préhension et a besoin d'aide pour l'ensemble des gestes de la vie quotidienne et l'hygiène. Le poste en CDD de 6 mois comprend pour l'instant une douzaine d'heures hebdomadaires, mais une augmentation du temps de travail vers un temps plein et une conversion en CDI est envisagée à terme. Missions principales (matin) : - Réveil, aide à la toilette rapide au gant et aux mouvements kiné (si le temps le permet) - Habillage - Mise en place du harnais et transfert au fauteuil avec le lève-personne - Mise des chaussettes et attelles - Préparation et aide au petit déjeuner - Aide au brossage de dents - Préparation avant départ et transmission au chauffeur - Rangement et nettoyage du matériel (urinoir, espace de vie) Profil recherché : - Formation et/ou expérience en tant qu'auxiliaire de vie ou équivalent - Maîtrise de l'utilisation d'un lève-personne et des gestes de transfert sécurisés - Respect des règles d'hygiène et de propreté - Qualités personnelles : ponctualité, douceur, patience, écoute, délicatesse et sens du relationnel - Être véhiculé(e) (respect impératif des horaires scolaires) - Capacité à créer une relation de confiance, bienveillante mais respectueuse de son intimité d'adolescent Conditions : - Accompagnement par les parents au début, puis autonomie progressive - Poste à pourvoir pour compléter son équipe d'auxiliaires de vie - Lieu : ODOS HORAIRES MATIN LUNDI Semaine A 6h15- 8h45 (2h15) ou Semaine B 7h30 - 10h (2,30h) MARDI Semaine A 7h-9h (2h) ou Semaine B 6h15-8h45 (2h30) MERCREDI 8h-10h (2h) JEUDI Semaine A 7h-9h (2h) ou Semaine B 6h15-8h30 (2h15) VENDREDI 6h15-8h45 (2h15) TOTAL HEURES SEMAINE A = 10,5h TOTAL HEURES SEMAINE B = 12h
Vous assurerez la tenue et le remplissage du rayon ainsi que les commandes. Amplitudes horaires de 6h à 19h30 selon planning, du lundi au samedi. Prime annuelle avec objectif
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE 2026 DU 01 AVRIL A FIN OCTOBRE + QUELQUES JOURS EN FEVRIER Vous avez en charge la tenue du poste de réception au sein d'un établissement hôtelier composé de 2 hôtels (2 ** de 33 chambres ou 3* de 60 chambres), Vous travaillerez en alternance, une semaine sur 3 jours et une semaine sur 4 jours. Vous parlez anglais et espagnol. Horaires en continus. Poste nourri mais non logé
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE D'AVRIL A MI-NOVEMBRE 2026. Au sein d'un hôtel **** de 175 chambres, en tant que Réceptionniste H/F de l'Hôtel Gallia & Londres, vous assurez la gestion des arrivées, des départs et des demandes clients, tout en veillant au bon fonctionnement quotidien de la réception. Vos missions principales seront les suivantes : - Accueillir, informer et orienter les clients avec professionnalisme en assurant leur satisfaction, - Gérer les arrivées et départs : check-in et check-out, remise des cartes, informations pratiques, - Traiter les demandes, modifications et réservations individuelles, et assurer la mise à jour du planning, - Suivre les états des chambres et communiquer avec les étages afin de garantir une organisation fluide, - Réaliser la facturation et les encaissements, en veillant à la justesse des transactions et au respect des procédures, - Tenir le cahier de consignes et assurer une communication fluide entre les équipes et les différents shifts, - Rester informé(e) des événements locaux pour apporter un service d'information pertinent aux clients, - Contribuer à l'image chaleureuse et soignée de l'établissement, en assurant l'ordre et la bonne tenue de l'espace réception. Vous serez supervisé par la responsable de réception de l'hôtel Gallia & Londres, qui vous accompagnera et vous guidera dans l'ensemble de vos missions. À noter que l'hôtel accueille une clientèle internationale variée, composée aussi bien de groupes que de voyageurs individuels. Voici alors des informations complémentaires : - Salaire attractif - 2j de congés hebdomadaires et 1 semaine de congés payés durant la saison - Horaires en continu, 42h par semaine - Heures supplémentaires récupérées - Repas inclus (avantage en nature) : buffet salarié accessible lors des pauses repas - Prime de cooptation, car personne ne parle mieux de nous que nos équipes - Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise - Opportunités d'évolution au sein des différents hôtels - Réductions collaborateurs : 20% sur le spa, l'hôtel de Toulouse et les boutiques, 10% dans nos restaurants - Participations aux événements sportifs inter hôtels et d'autres évènements internes - En reconnaissance de l'exemplarité des collaborateurs, une prime peut être versée en fin de saison (sous conditions) C'est à vous de briller. - Si vous avez une expérience en réception significative en hôtellerie (de préférence en hôtel 4*) - Si vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment les logiciels hôteliers (PMS) - Si vous avez le sens du service, aimez créer une expérience client agréable et savez gérer les situations avec tact et professionnalisme - Si vous communiquez aisément en français et en anglais, et idéalement une 3ème langue - Si vous appréciez le travail en équipe et contribuez naturellement à une ambiance de travail positive.
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE AVEC PRISE DE POSTE EN FEVRIER OU MARS 2026 JUSQU'EN DECEMBRE 2026 Au sein d'un hôtel *** de 168 chambres, en tant que Réceptionniste H/F de l'Hôtel Saint Sauveur, vous assurez la gestion des arrivées, des départs et des demandes clients, tout en veillant au bon fonctionnement quotidien de la réception. Vos missions principales seront les suivantes : - Accueillir, informer et orienter les clients tout en assurant leur satisfaction, - Gérer les arrivées et départs : check-in et check-out, remise des cartes et informations pratiques, - Traiter les demandes et réservations individuelles et assurer la mise à jour du planning, - Suivre les états des chambres et communiquer efficacement avec les étages pour garantir leur disponibilité, - Effectuer la facturation et les encaissements, - Tenir le cahier de consignes et assurer une communication fluide entre les équipes et les différents shifts, - Rester informé(e) des événements locaux pour apporter un service d'information pertinent aux clients. A noter que l'Hôtel accueille une clientèle internationale variée, comprenant notamment des visiteurs asiatiques, américains, espagnols, italiens, irlandais ainsi que des clients français. Vous serez supervisé par un par le Responsable de réception de l'Hôtel Saint Sauveur, qui vous accompagnera et vous guidera dans l'ensemble de vos missions. Voici alors des informations complémentaires : - Salaire attractif - 2j de congés hebdomadaires et 1 semaine de congés payés durant la saison - Horaires en continu, 42h par semaine - Heures supplémentaires récupérées - Repas inclus (avantage en nature) : buffet salarié accessible lors des pauses repas - Prime de cooptation, car personne ne parle mieux de nous que nos équipes - Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise - Opportunités d'évolution au sein des différents hôtels - Réductions collaborateurs : 20% sur le spa, l'hôtel de Toulouse et les boutiques, 10% dans nos restaurants - Participations aux événements sportifs inter hôtels et d'autres évènements internes - En reconnaissance de l'exemplarité des collaborateurs, une prime peut être versée en fin de saison (sous conditions) C'est à vous de briller. - Si vous avez une expérience ou des compétences dans l'utilisation d'un logiciel PMS et dans l'utilisation des outils bureautiques - Si vous êtes dotée d'excellentes compétences relationnelles pour assurer une satisfaction client optimale - Si vous avez une expérience préalable dans le secteur de l'hôtellerie ou sur un poste similaire - Si vous parlez Français, êtes à l'aise en Anglais et idéalement une 3ème langue
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE D'AVRIL A FIN OCTOBRE 2026 Au sein d'un hôtel **** de 293 chambres, En tant que Réceptionniste H/F de l'Hôtel La Solitude, vous assurez la gestion des arrivées, des départs et des demandes clients, tout en veillant au bon fonctionnement quotidien de la réception. Vos missions principales seront les suivantes : - Accueillir, informer et orienter les clients tout en assurant leur satisfaction, - Gérer les arrivées et départs : check-in et check-out, remise des cartes et informations pratiques, - Traiter les demandes et réservations individuelles et assurer la mise à jour du planning, - Suivre les états des chambres et communiquer efficacement avec les étages pour garantir leur disponibilité, - Effectuer la facturation et les encaissements, - Tenir le cahier de consignes et assurer une communication fluide entre les équipes et les différents shifts, - Rester informé(e) des événements locaux pour apporter un service d'information pertinent aux clients. A noter que l'Hôtel accueille une clientèle internationale variée, comprenant notamment des visiteurs asiatiques, américains, espagnols, italiens, irlandais ainsi que des clients français. Vous serez supervisé par un par le Responsable de réception, qui vous accompagnera et vous guidera dans l'ensemble de vos missions. Voici alors des informations complémentaires : - Salaire attractif - 2j de congés hebdomadaires et 1 semaine de congés payés durant la saison - Horaires en continu, 42h par semaine - Heures supplémentaires récupérées - Repas inclus (avantage en nature) : buffet salarié accessible lors des pauses repas - Prime de cooptation, car personne ne parle mieux de nous que nos équipes - Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise - Opportunités d'évolution au sein des différents hôtels - Réductions collaborateurs : 20% sur le spa, l'hôtel de Toulouse et les boutiques, 10% dans nos restaurants - Participations aux événements sportifs inter hôtels et d'autres évènements internes - En reconnaissance de l'exemplarité des collaborateurs, une prime peut être versée en fin de saison (sous conditions) C'est à vous de briller. - Si vous avez une expérience ou des compétences dans l'utilisation d'un logiciel PMS et dans l'utilisation des outils bureautiques - Si vous êtes dotée d'excellentes compétences relationnelles pour assurer une satisfaction client optimale - Si vous avez une expérience préalable dans le secteur de l'hôtellerie ou sur un poste similaire - Si vous parlez Français, êtes à l'aise en Anglais et idéalement une 3ème langue
SAMSIC emploi LOURDES recherche, Poste : MAGASINIER EN AUTOMOBILE (H/F) Type de contrat : INTERIM Durée : 35h/semaine - du lundi au samedi Vos missions : Commander les pièces et consommables nécessaires aux réparations. Gérer et optimiser les stocks : réception, rangement, inventaire, propreté du magasin. Suivre les disponibilités et les éventuelles pénuries de pièces auprès du constructeur. Servir les techniciens de l'atelier et les clients au comptoir avec réactivité et professionnalisme. Maintenir un excellent niveau de relation avec les fournisseurs et le constructeur. Ce qu'on attend de vous ? Autonomie, rigueur et un bon relationnel ! C'est l'opportunité que vous cherchez ? Envoyez vite votre CV !Liliana et Clémentine seront ravies de vous accueillir dans votre agence SAMSIC à Lourdes située 2 place de la Poste ou par téléphone au 05.62.34.14.00.Nous sommes ouverts du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h.
Poste ambulancier/ambulancière. activité ambulance dont garde SAMU principalement et potentiellement VSL. planning organisé sur 1 week-end sur 3 de garde. planning mensuel. Diplôme: PSC1 ou Auxiliaire ambulancier permis de conduite de plus de 2 ans. attestation préfectorale d'aptitude à la conduite attestation médicale d'aptitude au métier d'ambulancier et à jour de vaccination
Notre PME (400 collaborateurs, 380 Millions d'euros de CA), dont la raison d'être est de trouver, faciliter et faire accepter les solutions et produits issus des chimies dans le monde industriel, est réputée pour son sérieux et son dynamisme. Notre offre est axée sur 3 piliers : - Expertises techniques et produits - Services et logistiques - E-Chemicals, gestion de l'information autour du produit chimique Avec une forte présence en France, en Europe et au Maghreb, l'entreprise continue son développement et sa transition vers une ETI familiale internationale. Dans le cadre du remplacement d'un collaborateur actuellement en arrêt maladie, nous recrutons un dans le cadre d'un CDD de remplacement pour 1 mois (renouvelable en fonction de la durée de l'arrêt) un Magasinier H/F pour notre site de Tarbes Missions : Vous assurez la réception, le stockage, la préparation ainsi que la distribution de produits. Vous êtes amenés à travail dans le froid de manière occasionnel pour la récupération des produits. La connaissance d'Excel est nécessaire et celle de SAP est un atout supplémentaire. Le CACES 3 est nécessaire. Vous participez à l'atteinte des objectifs définis par la hiérarchie en termes de Délais, de Qualité & de Coûts tout en respectant les modes opératoires internes, les règles d'hygiène et de sécurité. Travailler dans un environnement avec des produits chimiques en suivant des règles de sécurité et procédures minutieuses ne vous font pas peur. Profil recherché : Vous avez déjà une 1ere expérience dans le domaine de la logistique Vous êtes organisé et polyvalent. Vous êtes efficace et aimez le travail en équipe. La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Port de charges lourdes 25 kg Si vous êtes une personne rigoureuse, motivée et prête à relever de nouveaux défis dans un environnement industriel exigeant mais stimulant, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez nous et construisez votre avenir au sein de GACHES CHIMIE SPECIALITES.
RECHERCHE AGENT D ENTRETIEN DE 6H A 8H DU LUNDI AU VENDREDI JUSQU AU 5 JANVIER MINIMUM
La mission consiste a : - la preparation des ateliers de couture (patronage, choix des tissus...) - l'animation de certains ateliers Les sessions à animer ont lieu tous les mercredis et les samedis. Apres une formation interne aux techniques d'animation. Le profil recherche : De formation mode lisme, le(a) candidat(e) doit e tre dynamique, rigoureux et polyvalent. Il (elle) devra avoir une re elle affinite pour les relations humaines et de bonnes capacite s d'adaptation. La disponibilité sur les mercredis et les samedis est OBLIGATOIRE pour postuler.
FA SUP' recrute un(e) FORMATEUR MANAGEMENT (H/F) pour intervenir en BTS Management commerciale opérationnelle en alternance. En tant que formateur(trice), vous transmettrez votre "savoir-faire", vos compétences techniques et pratiques mais aussi votre "savoir être" auprès des apprentis. Vous avez pour mission d'animer des formations dans le domaine du management auprès d'apprentis. Au quotidien vous : - animez la formation théorique et pratique en atelier, - adaptez les parcours de formation et les supports pédagogiques en fonction des secteurs d'activités, - accompagnez et suivez les apprenants dans le cadre de l'alternance au centre de formation, - évaluez les compétences et acquis professionnels tout au long de l'apprentissage et lors des examens de fin d'année, - impulsez le développement de cette filière à travers différents projets impliquant les apprentis mais aussi les entreprises et les acteurs de notre organisme. Profil issu(e) d'une formation supérieure, vous avez une expérience passé de 2 ans sur un poste dans le secteur du commerce. Passionné(e) par votre métier, vous aspirez aujourd'hui à le transmettre et vous êtes d'ailleurs reconnu(e) pour votre pédagogie, vos qualités d'animation et votre disponibilité. Votre rigueur et votre sens de l'organisation seront vos atouts pour ce poste. Vous créez vos propres supports de cours et avez à cœur de sortir du schéma "scolaire" classique. FAsup' Tarbes
Hôtel 3 étoiles situé au cœur de Lourdes recherche un(e) réceptionniste pour la saison 2026, avec une prise de poste prévue à partir de mars 2026. Disponibilité et flexibilité (travail le week-end et jours fériés. Travail en journée, y compris samedis, dimanches et vacances scolaires, possibilité de restauration selon organisation interne Le/la candidat(e) participera à l'accueil d'une clientèle internationale et au bon déroulement des séjours au sein de l'établissement. Vos missions principales : Accueillir les clients en personne ou par téléphone avec professionnalisme Gérer les arrivées et départs : enregistrements, check-in et check-out. Répondre aux demandes des clients et transmettre les informations touristiques locales. Assurer la gestion du standard téléphonique. Procéder aux encaissements et à l'édition des factures. Traiter les réservations et organiser le planning des chambres. Assurer la coordination avec l'équipe d'étage et la direction. Maintenir une qualité de service conforme aux standards de l'établissement. Très bon niveau en anglais et en complément, très bon niveau en espagnol, italien ou portugais. Très bon relationnel, sens du service et présentation soignée. Capacité à gérer les situations en autonomie. Bonne maîtrise des outils informatiques. Rigueur, organisation et sens du contact. Savoir-être : sens du service, précision, réactivité.
La société ARBORESIA est une entreprise du Paysage installée sur Tarbes depuis 2015. Nos missions sont la conception, la création et l'entretien d'espaces verts pour nos clients. Dans le cadre du développement de la société, nous renforçons nos équipes entretien et nous recherchons un jardinier paysagiste passionné et expérimenté. Intégrez l'équipe entretien et participez aux différents travaux (tonte, taille, désherbage...) chez nos clients. Vous aimez travailler en extérieur et en équipe et vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine ? Alors venez nous rencontrer !
Entreprise spécialisée dans le domaine du Paysage: - Etudes et aménagements paysagers (terrassement, engazonnement, arrosage automatique intégré, maçonnerie paysagère, massifs, végétalisation de toitures, ...) - Entretien des parcs et jardins (prestations ponctuelles, contrats annuels d'entretien)
Le Grand Hôtel Moderne Lourdes**** recherche un réceptionniste expérimenté(e) pour la saison 2026 (mi-mars à mi-novembre), dans le cadre d'un contrat CDD saisonnier de 8 mois, avec possibilité de renouvellement annuel. Conditions de travail: - Contrat CDD - 39 h ou 42 h par semaine, sur 5,5 jours - Horaires continus - Rémunération attractive, selon profil et expérience - 1,5 jour de repos hebdomadaire Environnement de travail: Établissement prestigieux situé à une minute du Sanctuaire Notre-Dame de Lourdes, au sein d'une équipe stable et bienveillante. Missions: - Accueil et renseignement des clients - Gestion des réservations - Réalisation des formalités administratives - Utilisation des outils informatiques et logiciels hôteliers Profil recherché: - Expérience impérative en réception hôtelière - Très bonnes compétences organisationnelles et administratives - Maîtrise informatique - Langues requises : Français, Anglais, Italien - Sens du service, présentation soignée - Possibilité d'évolution au sein de l'établissement GRAND HOTEL MODERNE SOUBIROUS www.grandhotelmoderne.com
Le Grand Hôtel Moderne est un hôtel 4 étoiles bien respecté à Lourdes. Vous rejoignez une équipe bien établie dans un environnement positif et enrichissant. Possibilité d'évolution de carrière.
Poste à pourvoi à partir du 2 février 2026 jusqu'au 31 octobre 2026 Au sein d'une résidence hôtelière de 80 chambres , vous serez en charge de l'accueil physique et téléphonique. Poste qui peut être LOGE mais non nourri. Horaires continus généralement et en coupures sur 2 jours 2 jours de repos consécutifs par semaine anglais souhaité
Vos Missions : Sous la responsabilité du Directeur et du chef de service, dans le respect des valeurs associatives, de la charte des droits et libertés de la personne accueillie, l'Accompagnant Educatif et Social doit contribuer au développement des capacités de socialisations, d'apprentissage, d'autonomie, d'intégration des personnes accueillies en fonction de leurs capacités et en respectant leur projet personnalisé préalablement défini. - Assurer l'accompagnement d'adultes en situation de handicap dans le cadre de la vie quotidienne, en référence au projet personnalisé, dans l'objectif de contribuer au développement et/ou maintien de l'autonomie, des capacités cognitives et de leurs compétences - Assurer un accompagnement bienveillant par des approches éducatives tenant compte des besoins, des capacités et des souhaits des personnes accueillies - Favoriser les démarches d'inclusion sociale par la mise en oeuvre d'activités en cohérence avec les besoins des personnes et le projet de service - Communiquer par le moyen du dossier informatisé et en réunion avec l'équipe pluridisciplinaire pour améliorer le service rendu et le suivi du parcours - Être l'interlocuteur ponctuel des familles et/ou des représentants légaux dans le cadre de la mise en oeuvre du projet - Respecter la personnalité, la dignité, les habitudes de vie, les valeurs et l'environnement de l'adulte - Favoriser la participation sociale, la communication et les apprentissages par l'accompagnement d'activités au sein des lieux de vie, salles d'activités, à l'extérieur, en référence au projet personnalisé défini en fonction des capacités et des besoins de la personne - Pratiquer des ateliers de prévention à destination des personnes accompagnées - Pendre connaissance des procédures et protocoles - Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité et de promotion de la Bientraitance - Veiller à créer un environnement adapté et chaleureux (installation et décoration des lieux de vie) Vos compétences et qualités : - Diplôme : DE AES DE AMP ou AS souhaité ou expérience équivalente - Connaissances : handicap et vieillissement - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacité d'adaptation et flexibilité : changements de planning, travail sur plusieurs lieux de vie et au sein de différentes équipes Vos conditions d'emploi : - Convention Collective 66 - CDI à temps partiel 70% - Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1801.80€ brut/mois pour un temps plein - Prime Ségur de 238€ bruts et Prime accompagnant de 50€ bruts/mois pour un temps plein - Organisation du travail : Temps complet, travail en soirée et un week-end sur deux - Mutuelle entreprise + avantages CSE - Lieu de travail : AZEREIX
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière dans le bâtiment ? Votre agence Samsic Emploi de Lourdes recrute pour un de ses client un Ouvrier Polyvalent du Bâtiment H/F pour renforcer ses équipes sur une longue mission en intérim. En tant qu'ouvrier polyvalent du bâtiment, vous interviendrez sur différents chantiers et serez amené à effectuer des travaux variés selon les besoins de l'activité. Les missions attendues pour le poste : - Réalisation de petits travaux de maçonnerie, menuiserie, peinture, plomberie et électricité - Dépannages et réparations courantes sur les installations existantes - Préparation et nettoyage des chantiers avant et après les interventions - Respect des consignes de sécurité sur l'ensemble des interventions - Utilisation d'outillage manuel et électroportatif adapté Les avantages - Mission longue durée. - Horaires stables : 35 heures hebdomadaires. - Rémunération selon la grille convention du bâtiment. Profil recherché: Vous justifiez d'une expérience minimale de 2 ans sur un poste similaire et possédez impérativement le permis B. Compétences attendues pour le poste : - Polyvalence dans les différents corps d'état du bâtiment - Bonne autonomie et capacité à travailler en équipe - Sens pratique, rigueur et organisation dans l'exécution des tâches
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE DU 23 MARS A FIN OCTOBRE 2026 Au sein d'un hôtel *** de 133 chambres, sous la supervision de la Directrice de l'hôtel, nous recherchons une personne passionnée par le secteur de l'hôtellerie. En tant que Chef de réception F/H de l'Hôtel Sainte Rose, vous prenez en main la supervision quotidienne de la réception, accompagnez votre équipe et veillez à une organisation fluide et efficace du service. Vos missions principales seront les suivantes : - Encadrer, former et accompagner une équipe composée de 3 réceptionnistes et 2 veilleurs de nuit - Veiller au respect et à l'application des procédures internes, à la qualité du travail fourni et à la bonne intégration des nouveaux collaborateurs - Contribuer activement à l'amélioration continue du service et veiller à la satisfaction client tout au long du séjour - Gérer les opérations quotidiennes : check-in / check-out, facturation, tenue et clôture de caisse, gestion des litiges - Assurer la gestion des réservations individuelles et groupes - Réaliser les attributions de chambres, mettre à jour les informations et anticiper les besoins clients - Assurer une communication fluide et régulière avec la cuisine, le restaurant, les étages et le bar en utilisant notamment les notes de service - Transmettre toutes les informations clés : arrivées de groupes, horaires de repas, demandes spécifiques, prévisions d'activité pendant les réunions d'exploitation hebdomadaires - Élaborer les plannings via Octime, suivre les heures et ajuster l'organisation selon l'activité A noter que la clientèle de l'hôtel est majoritairement française, mais nous accueillons également de nombreux pèlerins internationaux, notamment américains, espagnols, italiens, irlandais et latino-américains. La description de ce poste vous intéresse ? Voici alors des informations complémentaires : - Salaire attractif - 2j de congés hebdomadaires et 1 semaine de congés payés durant la saison - Horaires en continu, 42h par semaine - Heures supplémentaires récupérées - Repas inclus (avantage en nature) : buffet salarié accessible lors des pauses repas - Prime de cooptation, car personne ne parle mieux de nous que nos équipes - Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise - Opportunités d'évolution au sein des différents hôtels - Réductions collaborateurs : 20% sur le spa, l'hôtel de Toulouse et les boutiques, 10% dans nos restaurants - Participations aux événements sportifs inter hôtels et d'autres évènements internes - En reconnaissance de l'exemplarité des collaborateurs, une prime peut être versée en fin de saison (sous conditions) C'est à vous de briller. - Si vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire dans l'hôtellerie - Si vous avez déjà encadré une équipe, formé des collaborateurs et supervisé le quotidien - Si vous possédez des compétences dans l'utilisation d'outils informatiques et logiciel PMS - Si vous parlez français, vous êtes à l'aise en anglais et idéalement une 3ème langue
Vos Missions : En lien avec le Chef de service et l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accompagnement et l'apprentissage de nos résidents dans les soins, les actes de la vie quotidienne, la communication, la relation avec autrui et la participation sociale. A ce titre, vous aurez pour missions de : - Participer à l'élaboration des projets personnalisés, en étant le référent d'un ou de plusieurs personnes accueillies - Favoriser la participation sociale et la communication par l'accompagnement d'activités au sein des lieux de vie, des salles d'activités ou à l'extérieur - Accompagner les personnes sur les prestations de soins, des actes essentiels de la vie (administration des traitements, aide à l'hygiène corporelle, aide à la prise des repas, suivi du transit, utilisation de matériel médical.) - Réaliser des transmissions orales et écrites - Assurer les tâches matérielles nécessaires à la vie de la collectivité : lits, vaisselle, linge. - Veiller à créer un environnement adapté et chaleureux (installation et décoration des lieux de vie) - Assurer le lien auprès des familles Vos compétences et qualités : - Diplôme requis : DE AS ou AMP/AES - Une connaissance du secteur médico-social serait appréciée notamment dans le domaine du vieillissement et du handicap - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Vos conditions d'emploi : - CDI - Convention Collective 66 - Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1801.80€ bruts / mois - Mutuelle entreprise + avantages CSE - Prime accompagnant de 50€ bruts/mois pour un temps plein - Indemnité de 238€ bruts/mois pour un temps plein - Lieu de travail : LOURDES - Organisation du temps de travail : 4 jours par semaine, travail un week-end sur deux et les jours fériés, journées de 8h ou 9h consécutives
Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : Accueil de Loisirs d'IBOS Public accueilli : ENFANTS DE 6 à 11 ans Dates, horaires : les mercredis, hors vacances scolaires, de 8h à 18h ou de 8h30 à 18h30 (Soit 9h30 de travail avec une pause de 30 minutes) Rémunération : Contrat d'Engagement Educatif (CEE) rémunéré 90€ nets par jour ou 47€ pour les mineurs ou en dessous de 7h/jour Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique et qui prennent en compte le contexte local (publics, territoire, environnement.). - Met en œuvre des activités variées, en recherchant la créativité pédagogique. - Assure la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. - Accompagne les jeunes vers une prise d'autonomie dans leurs loisirs. - Évalue et rend compte de ses activités - Participe à la bonne cohésion de l'équipe. - Assure le relais des informations au sein de l'équipe. Informe le directeur de tout incident, événement ou difficulté sur le service (enfant, partenaires, locaux.). - Participe aux réunions d'équipes - S'informe des particularités liées à la situation des publics (fiches sanitaires, autorité parentale, personnes autorisées à récupérer l'enfant, PAI, droit à l'image.). - Participe à la tenue des registres d'infirmerie. - S'informe des consignes de sécurité (évacuation, confinement.) - Veille à la bonne utilisation et au respect du matériel et des locaux. Profil recherché : - Titulaire d'un BAFA (ou équivalent) - Connaissance des publics (enfants, jeunes.) et de techniques pédagogiques et d'animation de groupe - Connaissance des règles de sécurité en accueil collectif de mineurs - Capacité à gérer des activités au sein d'un groupe - Capacité d'écoute et à faire remonter des informations - Savoir veiller à l'égalité de traitement dans le service rendu aux usagers - Aptitude à travailler en équipe - Créativité et imagination
Votre agence Adéquat Tarbes vous décroche une mission en tant que Usineur F/H Missions : - Analyser le produit en fonction de la fiche technique et définir le processus d'intervention - Régler et paramétrer les machines et tester les réglages - Lancer le processus de fabrication - Contrôler la qualité produit à la fin du processus Profil : - Vous avez une première expérience sur un poste similaire Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe en fonction du profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Pour accélérer son déploiement et accompagner les entreprises dans leur projet d'intégration d'exosquelettes,la société HMT recherche un(e) commercial(e) sédentaire (H/F) Véritable ambassadeur(rice) de l'entreprise, vous faites preuve d'enthousiasme, d'expertise technique et d'écoute auprès de vos prospects. Doté(e) d'un fort esprit d'équipe, vous aimez relever des challenges collectifs. Missions : Engager les prospects : - Réponses aux demandes entrantes (mail/tél) - Analyse de leurs besoins - Présentation des solutions - Gestion des déplacements des commerciaux - Relances clients Gérer le back-office : - Mise à jour du CRM - Rédaction de rapport de synthèse Compétences : Techniques commerciales Capacité d'établir un relationnel de confiance avec un client et la force de vente Forte orientation client et sens du service Profil recherché : Vous êtes à l'écoute, dynamique et autonome. Vous avez le sens des responsabilités et aimez collaborer en équipe. Vous souhaitez vous investir dans un projet pluridisciplinaire et prometteur. Fort de vos capacités d'écoute, d'analyse et de synthèse, vous êtes capable de proposer de nouveaux axes de travail intéressants pour l'entreprise et le développement de sa stratégie commerciale.
Nous recherchons un (e) employé(e) pour pouvoir gérer des chantiers d'aménagement et entretiens ,l'entreprise est en plein développement.
POSTE A POURVOIR DU 26 DECEMBRE AU 31 DECEMBRE DE 10H A 16H. Ce poste pourra être reconduit à partir de février 2026 de 8h à 14h et pour la saison lourdaise idem (voir (7h 11h). poste pouvant convenir à un étudiant, retraité ou un autoentrepreneur souhaitant compléter ses heures. Prise de rendez-vous pour les entretiens à partir du 10 décembre Au sein d'un bar/brasserie vous serez en charge de servir ainsi que débarrasser et nettoyer Vous aurez 1 jours de repos fixes hebdomadaire. ou plus à négocier avec l'employeur poste sur 4 jours.
Bar Brasserie
Vos Missions : Sous la responsabilité du Directeur et du chef de service, dans le respect des valeurs associatives, de la charte des droits et libertés de la personne accueillie, dans le cadre du projet personnalisé des usagers, l'AMP doit contribuer au développement des capacités de socialisations, d'apprentissage, d'autonomie, d'intégration des usagers en fonction de leurs capacités. A ce titre, vous aurez pour mission de : - Assurer l'accompagnement d'adultes en situation de handicap dans le cadre de la vie quotidienne, en référence au projet personnalisé, dans l'objectif de contribuer au développement et/ou maintien de l'autonomie, des capacités cognitives et de leurs compétences - Assurer un accompagnement bienveillant par des approches éducatives tenant compte des besoins, des capacités et des souhaits des personnes accueillies - Favoriser les démarches d'inclusion sociale par la mise en oeuvre d'activités en cohérence avec les besoins des personnes et le projet de service - Communiquer par le moyen du dossier informatisé et réunion avec l'équipe pluridisciplinaire pour améliorer le service rendu et le suivi du p parcours - Être l'interlocuteur ponctuel des familles et/ou des représentants légaux dans le cadre de la mise en oeuvre du projet - Respecter la personnalité, la dignité, les habitudes de vie, les valeurs et l'environnement de l'adulte - Favoriser la participation sociale, la communication et les apprentissages par l'accompagnement d'activités (activités au sein des lieux de vie, salles d'activités, à l'extérieur) en référence au projet personnalisé définit en fonction des capacités et des besoins des personnes - Pratiquer des ateliers de prévention à destination des personnes accompagnées - Pendre connaissance des procédures et protocoles - Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité et de promotion de la Bientraitance - Veiller à créer un environnement adapté et chaleureux (installation et décoration des lieux de vie) Vos compétences et qualités : - Diplôme : DE AES DE AMP souhaité ou expérience équivalente - Connaissances : handicap et vieillissement - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacité d'adaptation et flexibilité : changements de planning, travail sur plusieurs lieux de vie et au sein de différentes équipes Vos conditions d'emploi : - Convention Collective 66 - Rémunération suivant la reprise d'ancienneté - Prime Ségur de 238€ bruts/mois pour un temps plein - Prime accompagnant de 75€ bruts/mois pour un temps plein - Organisation du travail : Temps complet - Internat - Mutuelle entreprise + avantages CSE - Lieu de travail : AZEREIX
Contrat à pourvoir de février jusqu'à fin octobre 2026 Vous êtes garant de la bonne tenue du bar et de la satisfaction de nos clients. Vous élaborez les boissons en respectant les fiches techniques. Nettoyer et entretenir son espace de travail et ses outils . Le poste est nourri mais non logé TRAVAIL UNIQUEMENT LE MIDI TRAVAIL LE SOIR ET LE MIDI DE MI JUIN à FIN AOUT
Sous la responsabilité de votre hiérarchie, vos missions seront les suivantes : 1-ACCUEIL PHYSIQUE ET TELEPHONIQUE: SATISFAIRE MES CLIENTS GRACE A UN TRAVAIL D'EQUIPE EFFICACE -Tenue du standard et accueil physique: -Gestion du planning des EC : 2.TACHES ADMINISTRATIVES ET SECRETARIAT DU CABINET ETRE DISPONIBLE, RAPIDE, ET EFFICACE -Gestion des courriers / fax / e-mails -Suivi du matériel et des fournitures -Classement -Ponctuellement : secrétariat et suivi administratif divers 3.TACHES ADMINISTRATIVES LIEES AUX DOSSIERS CLIENTS ET A LA GESTION DU CABINET -Préparation de documents : -Envoi de documents comptables : -Devis, lettres de mission et mandats divers : 4.TENUE DE LA COMPTABILITE ET PREPARATION DU DOSSIER DE REVISION : -Tenue des comptes : Récupération des documents et pièces comptables auprès des clients dans les délais requis (achat, vente, banque et caisse, paye et autres charges) Tri et classement chronologique des pièces. Numérisation des pièces et vérification des données comptable. Saisie des pièces avec un libellé explicite (éventuellement avec une imputation analytique) Intégration des informations et documents dans le dossier de travail et le dossier permanent (copie CCA, factures d'immobilisations, contrats crédit bail ...) Contrôle de cohérence des dossiers (lettrage). Liste des anomalies constatées. Demande de justificatifs ou pièces complémentaires au client. Contact avec le client et corrections ou ajouts de saisies dans les comptes. Remontée d'informations au responsable du dossier / EC sur la situation du client en cas d'éléments particuliers (administratifs, financiers... ) -Finalisation de la tenu des comptes : Rapprochement bancaire . OD de TVA . OD de paye et charges sociales. Justification des comptes clients et fournisseurs et des comptes de charges sociales. Apurement / justification des comptes d'attente. Liste des points restés en suspense -Déclaration périodiques : Etablissement de la TVA. Préparation de la CET, TVS. Contrôle régulier des déclarations de taxes. 5-CONTRIBUER AU BON FONCTIONNEMENT DU CABINET ET DE LA RELATION CLIENT SATISAFAIRE LES CLIENTS GRACE A UN TRAVAIL D'EQUIPE EFFICACE. Traçabilité des échanges, transmission des informations, Respect des règles de confidentialité, de la déontologie de la profession. Réserve dans la relation des clients, attitude professionnelle, objectivité dans le traitement des dossiers. Recherche de gain de productivité. Aide ou appui à un collègue dans la mesure de ses compétences. FICHE DE POSTE DETAILLEE SUR DEMANDE A : ape.65622@francetravail.fr Annualisation du temps de travail : 40H sur 5 jours de janvier à mai et 35H sur 4 jours de Juin à Décembre.
Vos Missions : Rattaché(e) à l'équipe des services généraux de l'établissement, l'Agent de Service effectue les travaux de nettoyage et de remise en ordre des locaux. Dans ce cadre, il/elle assure les missions suivantes : - Maintenir l'état de propreté des locaux (utilisation de mono brosse, auto laveuse..), en respectant les procédures de nettoyage établies (hygiène marche en avant) - Veiller sur l'état des locaux, du mobilier, et signaler les dégradations et dysfonctionnements - Garantir la préparation des interventions (contrôler les approvisionnements en matériel et produits, entretenir et ranger le matériel utilisé.) - Participer à la mise en œuvre de certaines prestations de restauration (distribution des petits déjeuners, chariot repas.) - Assurer la traçabilité de ses tâches quotidiennes sur le support mis à sa disposition - Alerter sur les problèmes d'hygiène et de sécurité des locaux - Mettre tout en œuvre pour préserver la dignité et l'intimité des personnes en situation de handicap et respecter le secret professionnel - Participer au circuit du linge (ramassage du linge sale, stockage, rangement, etc.) - Evaluer et réguler les stocks de linge et les dotations en lien avec le chef de service - Réceptionner le linge propre en lien avec l'ESAT, en assurer la répartition et assurer le cheminement des bordereaux de livraison vers le service comptabilité - Entretenir et ranger les locaux dédiés au stockage du linge - Participer aux réunions de service Vos compétences et qualités : - Connaissance des normes d'hygiène, de sécurité et maitrise des techniques de bases pour l'entretien des locaux, - Discrétion, autonomie, initiative et esprit d'équipe, respect des personnes en situation de handicap - Sens de l'organisation du travail, respect des consignes et modes d'intervention. Vos conditions d'emploi : - Convention Collective 66 - Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1801.80 euros bruts / mois pour un temps plein - Prime Ségur de 238€ bruts/mois pour un temps plein - Mutuelle entreprise + avantages CSE - Lieu de travail : Azereix
L'Adapei des Hautes-Pyrénées est une association de parents et amis au service de plus de 850 personnes en situation de handicape mental et psychique. Les personnes sont accompagnées par plus de 700 professionnels salariés au sein de 17 établissements et services Pour postuler, merci d'adresser votre candidature (Lettre de motivation et CV) sous la référence 259 de préférence par mail à l'adresse : candidature@adapei65.fr FICHE DE POSTE 281 : entreprise.lourdes@francetravail.net
Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) Assistant(e) administratif(ve) et comptable pour renforcer son équipe. Véritable support au quotidien, vous interviendrez sur des missions administratives et comptables variées, au coeur de l'organisation. **Vos missions ** - Gestion administrative courante : traitement des dossiers, classement, suivi des documents - Saisie et contrôle des pièces comptables - Suivi des factures clients et fournisseurs - Rapprochements bancaires - Préparation des éléments nécessaires à la comptabilité - Interface avec les différents services internes et partenaires externes - Formation en comptabilité, gestion ou administration - Une première expérience sur un poste similaire est appréciée - À l'aise avec les outils bureautiques et logiciels comptables - Rigueur, organisation et sens des priorités - Bon relationnel et esprit d'équipe Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et participez à son développement en tant qu'assistant administratif et comptable H/F!
Nous recrutons pour une entreprise familiale spécialisée dans les objets de piété, un(e) Coordinateur/Coordinatrice Logistique en CDI, basé(e) à Lourdes. Vos missions : - Superviser les opérations de réception, identification et contrôle des marchandises. - Vérifier la conformité documentaire (bons de livraison, qualité des produits, traçabilité). - Garantir la fiabilité et l'exactitude des stocks. - Optimiser l'organisation et le rangement de l'entrepôt. - Gérer les mouvements de stocks et le réapprovisionnement des boutiques. - Réaliser les inventaires réguliers. - Encadrer et accompagner une équipe de 4 personnes, en favorisant leur montée en compétences. - Proposer et mettre en oeuvre des améliorations pour moderniser les processus logistiques. Profil recherché : - Expérience en coordination logistique, idéalement en grande distribution ou retail. - Tempérament de manager, leadership naturel, esprit d'équipe et communication de proximité. - Organisation et rigueur pour gérer un stock important (>15 000 références) et la saisonnalité. - Poste principalement orienté coordination et optimisation des process.
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE DE DEBUT AVRIL A MI-NOVEMBRE 2026 Au sein d'un hôtel **** de 175 chambres, en tant que Commis de Cuisine H/F vous préparez les ingrédients ainsi que les réalisations froides, en veillant à la qualité, à la présentation et à l'organisation de votre poste. Vos missions principales seront les suivantes : - Préparer les ingrédients nécessaires aux productions (lavage, épluchage, découpage, assemblages.), - Réaliser les préparations froides, notamment les entrées, crudités, charcuteries, légumes, sauces froides, - Vérifier la conservation des produits en respectant les dates de péremption et les procédures internes, - Collaborer avec l'équipe de cuisine pour soutenir le bon déroulement du service, - Garantir le respect strict des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire (HACCP) et de traçabilité, tout en veillant à la propreté et au bon entretien de votre poste de travail. A noter, l'hôtel Gallia & Londres dispose de deux espaces de restauration distincts : - Le restaurant Belle Époque, proposant une restauration à l'assiette, avec 30 à 40 couverts le midi et 50 à 70 couverts le soir - Le restaurant Chapelle, dédiée à une restauration en buffet, avec une moyenne de 50 couverts le midi et 100 le soir Vous serez supervisé par le Chef de cuisine de l'hôtel Gallia & Londres, qui vous accompagnera et vous guidera dans l'ensemble de vos missions. Voici alors des informations complémentaires : - Salaire attractif - 2j de congés hebdomadaires et 1 semaine de congés payés durant la saison - Horaires en coupure, 42h par semaine - Heures supplémentaires récupérées - Repas inclus (avantage en nature) : buffet salarié accessible lors des pauses repas - Prime de cooptation, car personne ne parle mieux de nous que nos équipes - Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise - Opportunités d'évolution au sein des différents hôtels - Réductions collaborateurs : 20% sur le spa, l'hôtel de Toulouse et les boutiques, 10% dans nos restaurants - Participations aux événements sportifs inter hôtels et d'autres évènements internes - En reconnaissance de l'exemplarité des collaborateurs, une prime peut être versée en fin de saison (sous conditions) C'est à vous de briller. - Si vous êtes motivé(e) à apprendre et à développer vos compétences culinaires, - Si vous êtes à l'aise avec les techniques de base en cuisine et la manipulation des ustensiles, - Si vous avez une première expérience en restauration ou sur un poste similaire, - Si vous êtes capable de travailler efficacement lors des périodes de forte affluence tout en restant serein(e) et dynamique,
Rattaché au directeur d'Agence et en collaboration avec le bureau d'études, vous intervenez sur les études des chantiers de l'Agence, depuis le début et jusqu'à la validation de toute votre étude d'exécution. Vos principales missions sont les suivantes : Assurer l'établissement des études d'exécutions de l'Agence. Vous effectuez l'ensemble des calculs, l'analyses et les descentes de charges liées à la structure, le dimensionnement des structures et la conception des plans. De formation BTS SCBH, Ingénieur BTP ou généraliste (ESTP, AM, INSA, ...) , vous justifiez idéalement d'une expérience significative à un poste similaire dans une entreprise de bâtiment ou BET. Vous maîtrisez un logiciel de calcul (ROBOT,... ), les normes en vigueur (EUROCODES) et un logiciel de DAO (AutoCad, CAdwork, ...) Vous souhaitez vous investir et évoluer au sein d'une agence en plein développement, Développez et prendre la responsabilité d'un BET d'entreprise, cette opportunité est l'occasion.
Sous l'autorité du Chef de cuisine ou de son assistant : vous participez au bon fonctionnement de la cuisine en assurant l'exécution de tâches simples préalables à la préparation des mets, et en participant au nettoyage, à l'entretien et au rangement du matériel et des ustensiles de cuisine, des équipements et des locaux, contribuant ainsi à la bonne image de marque de l'hôtel et garantissant un niveau optimum de qualité de service.
L'agence SYNERGIE TARBES ARSENAL recherche pour son client spécialisé dans le domaine de la mécanique de précision un technicien usinage H/F. Reconnue pour son savoir-faire dans le domaine de la mécanique de précision et de l'usinage de pièces techniques, ils accompagnent leurs clients issus de secteurs variés (aéronautique, énergie, industrie générale, etc.) en leur garantissant qualité, réactivité et innovation. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Usinage motivé(e) et rigoureux(se) pour renforcer notre équipe de production.Rattaché(e) au Responsable d'atelier, vous aurez pour mission de fabriquer des pièces mécaniques de précision dans le respect des exigences qualité, délai et sécurité. Vos principales responsabilités seront : - Lire et interpréter les plans et gammes de fabrication. - Choisir les outils de coupe et les moyens de production adaptés. - Programmer les machines - outils à commande numérique selon les spécifications techniques. - Réaliser les opérations d'usinage jusqu'à la finition de la phase demandée. - Contrôler la conformité des pièces produites en fonction des exigences clients. - Respecter le planning de production et contribuer à l'optimisation de l'organisation de l'atelier. - Participer à l'amélioration continue des process (réduction des temps de cycle, qualité, sécurité) - Formation en usinage, mécanique ou productique (Bac Pro / BTS / DUT ou équivalent). - Expérience souhaitée sur machines CN (tournage et/ou fraisage). - Bonne connaissance en lecture de plans et métrologie. - Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et sens du détail.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Lieu de réalisation de la mission La mission se déroule principalement à Tarbes, à la salle de boxe de l'Arsenal, ainsi que dans les quartiers prioritaires de la ville : Tarbes Nord, Tarbes Ouest et Tarbes Est. Missions du/de la médiateur(trice) social(e) Par le prisme de l'éducation aux valeurs du sport et républicaines, le/la médiateur(trice) social(e) assure des missions de médiation sociale renforçant les actions socio-éducatives. Mission n°1 : Médiation au sein des Quartiers Prioritaires de la Ville de Tarbes - Aller vers les jeunes, accueillir, écouter et être repéré comme une personne ressource. - Participer à l'amélioration de la vie dans les quartiers lors des séances de boxe. - Faciliter le dialogue social entre services publics et usagers ; orienter les jeunes et leurs familles vers les institutions. - Créer un lien de confiance durable avec les jeunes et leurs familles : médiation sur des situations individuelles, accompagnement vers les institutions, pédagogie sur le respect des règles de vie en société et des valeurs sportives. - Contribuer à renforcer la vie associative et développer la capacité d'initiative et de projet dans les quartiers et la ville. Mission n°2 : Favoriser l'insertion sociale et professionnelle des bénéficiaires des dispositifs en cours. - Accueillir, informer et orienter les jeunes en entretiens individuels et collectifs. - Mettre en oeuvre des solutions adaptées aux situations des usagers. - Suivre, à court ou long terme, les parcours d'insertion professionnelle et sociale. - Accompagner l'élaboration du parcours d'insertion. - Coopérer avec des partenaires. - Gérer l'activité sur le plan administratif, statistique et en réalisant des bilans. Aptitudes / Compétences requises - Connaissance des publics dits en difficulté - Connaissance des services publics et de l'environnement social et professionnel - Qualité d'écoute et de communication - Bonne capacité relationnelle et aisance dans l'approche d'un public jeune et adulte - Capacité à organiser son temps de travail et à rendre compte - Capacité à travailler en équipe et avec un réseau de partenaires - Capacité à prendre du recul et analyser les situations - Discrétion, distance et neutralité - Permis B Prise de poste : 01 janvier 2026 CDD jusqu'au 31 juillet 2026 avec possibilité de renouvellement.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'automobile, un Agent d'accueil Rent à Tarbes (65000) pour un contrat en intérim. VOS MISSIONS: - Accueil physique et téléphonique des clients - Gestion des rendez-vous et planning - Traitement des mails et courriers - Classement et archivage des documents - Encaissement des paiements - Réalisation de tâches administratives diverses - Niveau d'études BAC - Première expérience dans l'accueil appréciée - Bonne présentation et excellent relationnel - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) - Capacité d'organisation et de gestion des priorités - Dynamisme et réactivité Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au développement de notre client spécialisé dans le secteur de l'automobile en tant qu'Agent d'accueil à Tarbes (65000) pour un contrat en intérim de 2 mois.
Nous recrutons un(e) Coordinateur(trice) Logistique pour le compte de l'un de nos clients basé à Lourdes, spécialisé dans la vente d'objets de piété. Vos missions : - Superviser les opérations de réception, d'identification et de contrôle des marchandises. - Assurer le suivi et la tenue du planning de livraison. - Vérifier la conformité documentaire (bons de livraison, qualité des produits, traçabilité). - Garantir la fiabilité et l'exactitude des stocks. - Optimiser l'organisation et le rangement de l'entrepôt. - Gérer les mouvements de stocks et le réapprovisionnement des boutiques. - Encadrer et accompagner une équipe de 4 personnes, en favorisant leur montée en compétences. - Proposer et mettre en oeuvre des améliorations afin de moderniser les processus logistiques. À votre arrivée, vous serez formé(e) aux processus internes et bénéficierez d'une période de tuilage. Le poste est à pourvoir sur une base de 35 heures par semaine, avec 2 jours de repos fixes. La rémunération est comprise entre 30 000 EUR et 35 000 EUR brut par an + intéressement à partir de 3 mois d'ancienneté. Compte tenu de l'activité et de la saisonnalité, il ne sera pas possible de poser des congés payés durant les mois de juillet et août. Profil recherché : - Expérience en coordination logistique, idéalement en grande distribution. - Etre à l'aise avec l'informatique. - Connaissance du secteur touristique. - Tempérament de manager, leadership naturel, esprit d'équipe et communication de proximité. - Organisation et rigueur pour gérer un stock important (15 000 références) et la saisonnalité. - Poste principalement orienté coordination et optimisation des process. - Connaissance de la saisonnalité Lourdaise et de ses contraintes.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour l'un de nos clients un mécanicien spécialisé en mécanique et matériel de travaux publics, disposant de solides connaissances sur le matériel de location. Missions principales : - Assurer l'entretien courant, la maintenance préventive et corrective du matériel TP - Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques et éventuellement électriques - Effectuer les réparations nécessaires en atelier et/ou sur chantier - Préparer le matériel avant mise en location et contrôler son état au retour - Garantir la conformité et la sécurité du matériel Conditions : Salaire selon profil et expérience Intéressement 12J de RTT Profil recherché : - Formation en mécanique TP, agricole ou industrielle - Expérience souhaitée sur le matériel de travaux publics et de location - Bonnes connaissances en mécanique, hydraulique et moteurs - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités - Capacité à travailler en équipe Cette opportunité vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler et rejoindre une équipe dynamique et passionnée par le secteur de la location de matériel de chantier.
CONTRAT A POURVOIR POUR UNE SEMAINE EN FEVRIER ET POUR LA SAISON LOURDAISE D AVRIL A FIN OCTOBRE 2026 Au sein d'un établissement **** de 92 chambres, vous chargerez de la mise en place d'une cuisine traditionnelle à partir de menus établis par le Chef de cuisine dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous travaillerez en équipe et pourrez remplacer le Chef durant ses repos. Vous aurez 2 jours de repos par semaine Le poste est nourri mais non logé
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE 2026 D'AVRIL JUSQU'A FIN OCTOBRE 2026 L'établissement HELGON Hôtel Restaurant **** Propose 74 chambres. Vous avez de l'expérience du travail en saison Lourdaise. Poste nourri non logé.
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE AVRIL JUSQUE FIN OCTOBRE 2026. Possibilité suivant vos disponibilités de contrats de 35 à 42 heures . Au sein d'un établissement *** de 153 chambres, Vous participez à l'accueil physique et téléphonique d'une clientèle internationale. Idéalement vous parlez anglais, espagnol ou italien. Vous aurez 2 jours de repos par semaine. Horaires en coupure. Le poste est nourri mais non logé.
Notre client recherche, pour son site de Barbazan DEBAT, son mécanicien AGRICOLE pour une mission. À propos de la mission Rattaché au responsable d'atelier vous aurez à : - Préparer, réparer et entretenir un matériel en autonomie - Suivi des fiches de préparation - Réaliser correctement l'administratif quotidien Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération : 12,40 EUR - 15,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,00EUR - 18,15EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Connaitre es bases de la mécanique hors réglages - Connaitre le matériel et ses fonctionnalités - Travailler en sécurité - Respecter les procédures - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
À propos du poste Petite résidence pour seniors autonomes à Tarbes recherche sa ou son gouvernant(e) expérimenté(e). En tant que gouvernant(e), vous serez responsable de maintenir un environnement propre, organisé et accueillant, tout en encadrant dans l'année scolaire des stagiaires qui vous seconderont. Vous travaillerez également en équipe avec votre binôme le Maitre de Maison. Responsabilités Assurer les activités de nettoyage et d'entretien des locaux Encadrer les stagiaires reçus dans la résidence durant l'année l'année scolaire Planifier les tâches quotidiennes, hebdomadaires et mensuelles en fonction des besoins Evaluer le renouvellements des stocks alimentaires et des produits d'entretien Possibilité d' animer quelques activités créatives de la résidence Veiller au respect des procédures internes et des réglementations en vigueur Profil requis Vous êtes organisé(e), autonome, rigoureus(e) et vous avez sens des responsabilités. Ces atouts sont essentiels pour réussir dans ce poste Nous attendons des candidat(e)s motivé(e)s, doté(e)s d'un excellent relationnel, vous serez en contact direct avec les seniors. - Maitrise du français - Véhicule - Expérience minimum de 5 ans Type d'emploi : Temps partiel, CDI Lieu du poste : En présentiel
Nous vous proposons un poste en CDD d'Agent / Agente d'entretien pour le Jardiland à Tarbes. La mission consiste à maintenir propre le magasin. Vous serez en charge de passer l'autolaveuse, la serpillère, vider les poubelles, faire les poussières... sur la partie accueil, vente et les parties communes des employés et public. Les horaires: Lundi : 8h00-10h00 Mercredi : 8h00-10h00 Vendredi : 8h00-10h00 Samedi : 8h00-10h00 Prise de poste du 27 décembre au 11 janvier Personne ponctuelle et rigoureuse recherchée.
Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez pour missions : - Entrainements de groupes de loisirs et gymnastes en compétition au gymnase d'Odos 65 : préparation des entrainements, création des compositions des gymnastes en compétition, organisation de stages durant les vacances scolaires, encadrement des gymnastes lors des compétitions. - Gestion des engagements avec l'aide du bureau. - Implication dans la vie du club (organisation de galas, compétitions...) Profil : BPJEPS option gymnastique rythmique. Possibilité de financement du BPJEPS dans le cas d'un(e) ancien(ne) gymnaste non diplômé(e)
L'agence Workteam basée aux Carmes et spécialisée en recrutement de personnel recherche pour l'un de ses clients , un magasinier en pièces détachées : Ce vendeur spécialisé gère et contrôle tous les mouvements de pièces dans le magasin. Il prépare les commandes, réceptionne, vérifie et enregistre les livraisons sur des logiciels spécialisés, assure la facturation et les encaissements, et collabore aux campagnes de promotion. Grâce à l'informatique, il peut vérifier sous quel délai est disponible le GPS ou le disque de frein commandé par un client. La vente par Internet s'est fortement développée dans ce secteur. Le profil recherché Organisé, rapide et rigoureux, le vendeur-magasinier aime les contacts. Il peut exercer son activité dans le service pièces détachées d'un concessionnaire de véhicules, dans un centre auto ou dans un centre de réparation rapide. Il peut aussi animer une boutique en libre-service.
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : - Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun - Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...) - Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING® - Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.) - Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.) - Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives. Evolution possible en tant que sous-directeur/trice ou directeur/trice
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la location de matériel, un chef d'atelier en CDI. Le poste requiert une expérience de 7 à 10 ans. Les horaires sont de 39 heures par semaine avec un salaire mensuel compris entre 2600 et 2800EUR. Vos missions seront de : - Entretenir le parc matériel, ainsi que les matériels confiés par les clients de la société et ceux confiés par les sociétés du groupe. - Organiser les ateliers des sites, manager les équipes techniques. (planning des tâches, point hebdomadaire...) - Gérer les interventions et veiller à leurs bonnes réalisations (valider et suivre les devis, gérer les garantis). - Effectuer dans le cadre de ses interventions, des déplacements dans le département et les départements limitrophes des agences. - Faire de la mécanique. (entretiens, révisions, réparations...) - Gérer les litiges et réaliser des OR afin de refacturer la casse aux clients. - Assurer la coordination avec les autres services. - Développer les interventions pour du matériel appartenant à des tiers. - Prévoir les contrôles VGP et CT. (planifier, anticiper) - Respecter les contrats nationaux fournisseur négociés au niveau du siège. - Veiller au respect des consignes de sécurité et aux obligations réglementaires. - Participer à la maintenance et à l'entretien des locaux et abords. Compétences et formations attendues : - Expérience de 7 à 10 ans dans un poste similaire - BAC Professionnel dans le domaine de la mécanique engin TP - Bonne capacité d'organisation et de planification - Aptitude à animer une équipe et à communiquer efficacement - Connaissance des normes de qualité et de sécurité Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences et votre expérience seront valorisées.
L'académie recrute un enseignant contractuel pour assurer un remplacement sur le LP REFFYE à TARBES (65) à 12.50h/semaine du 05/01/2026 au 20/02/2026. Pour l'enseignement de l'EPS, il est attendu la Licence STAPS mention éducation et motricité. Missions : - Concevoir, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement prenant en compte la diversité des élèves, dans le cadre des programmes nationaux - Transmettre des connaissances disciplinaires et faire acquérir des compétences, des attitudes et des savoir-faire - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des progrès et acquis des élèves - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation - Transmettre et promouvoir les valeurs de la République - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe Compétences attendues : - Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique - Maîtrise du français écrit et oral - Capacité à travailler en autonomie et capacité d'adaptation - Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets - Capacité à animer un groupe - Maîtrise des outils numérique Profil recherché : Diplôme requis : Licence STAPS éducation et motricité. Attestations obligatoires : - Attestation de formation aux premiers secours (P.S.C.1) - Attestation de sauvetage valide : T.A.S.A. ou équivalent
L'enseignant contractuel est recruté par la direction des personnels enseignant du rectorat de Toulouse.
Le Cabinet Conseil Recrutement Manpower TARBES recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Technicien metteur au point en froid (H/F) en CDI. Ce poste polyvalent combine des missions de gestion des interventions et de support technique sédentaire afin d'assurer une assistance efficace à nos techniciens et optimiser la planification des interventions. Vos missions seront les suivantes : Gestion des interventions - Planifier et optimiser les interventions des techniciens en tenant en compte les délais contractuels et les degrés d'urgence. - Confirmer les interventions auprès des clients. - Préparer les devis clients ou interventions. - Coordonner les ressources et veiller à la bonne exécution et l'avancement des interventions. - Effectuer les commandes des pièces et accessoires nécessaires à la réalisation des prestations de maintenance préventive et corrective. - Suivre les dossiers techniques et s'assurer du respect des délais d'intervention. - Collaborer avec les différents services (magasin, service commercial, service technique, etc.) pour assurer une fluidité des opérations. Support technique sédentaire - Assister techniquement les techniciens SAV sur le terrain (diagnostic de pannes, solutions de réparation, recommandations techniques) pour assurer la qualité de leurs interventions. - Analyser les demandes d'interventions et identifier les solutions les plus appropriées. - Assurer un support aux clients pour les problématiques techniques. - Maintenir une veille technologique sur les équipements de froid industriel et de cuisine professionnelle. - Formation en froid industriel, en maintenance des équipements de cuisine professionnelle ou équivalent. - Expérience confirmée en SAV et en diagnostic technique. - Bonne maîtrise des systèmes de froid industriel et de cuisine professionnelle. - Capacité à organiser et planifier efficacement les interventions. - Sens du service client, réactivité et excellent relationnel. - Maîtrise des outils informatiques - Aptitude à travailler en équipe. - Autonomie, rigueur, esprit d'analyse, réactivité. Process de recrutement : -Echange avec Michael Consultant recrutement pour Manpower @Conseil Recrutement -Evaluations proposées avant un entretien -Echanges avec un collaborateur des ressources humaines de l'entreprise et votre futur n1
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Adecco recrute un-e opérateur-rice verdissage (H/F) pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la réparation et maintenance d'aéronefs située au sud de Tarbes. Vous serez intégré-e au service démantèlement, où votre rôle consistera à effectuer la dépose de pièces, panneaux et câbles. Vous serez également amené-e à porter et déplacer des meubles, sièges, armoires électriques, câbles, planchers, et panneaux. Ce poste est ouvert aux débutant-e-s, offrant une opportunité d'acquérir une expérience précieuse dans un environnement dynamique et exigeant. Nous recherchons un-e candidat-e avec des compétences mécaniques (CAP, formation méca, profil ajusteur ect), et des connaissances en aéronautique seraient un atout. Votre volonté, ainsi que votre respect des horaires et de la hiérarchie, sont cruciaux pour réussir dans ce poste. Un esprit d'écoute est également nécessaire pour collaborer efficacement au sein de l'équipe. Ce poste est à temps plein, avec une rémunération de 11,88€ brut par heure, complétée par un 13ème mois et des tickets restaurant. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe engagée dans un projet passionnant.
En tant leader technique et expert en développement web et orienté objet, vous serez au centre de l'action, identifiant les sources des problèmes et concevant de nouveaux projets tout en définissant les besoins fonctionnels. Vos missions : Architecture Technique et Leadership : Définir des spécifications et architectures techniques robustes. Mettre en place des standards de développement. Arbitrer les compromis entre délais de livraison et qualité. Coordination et Gestion d'équipe : Coordonner le développement et animer la communauté de développeurs. Organiser des séances de pair-programming et promouvoir la propriété collective. Expertise Technique et Développement : Prendre en charge des sujets de développement complexes. Assurer la maintenance des applications et capitaliser sur les solutions techniques. Formation et Montée en Compétences : Accompagner, former les collaborateurs et valider techniquement des candidats. Qualité et Veille Technologique : Garantir la qualité des prestations et assurer une veille technologique importante. Engagement et Communication : Contribuer à la documentation technique du projet. Mettre les exigences du client au centre des analyses. Encourager la participation à des événements externes Notre stack : Java / REACT / Angular ; PostgreSQL, MongoDB ; K8s, Kafka ; AWS Méthodologie : Cycle en V / Agile
Aquila RH Tarbes - Hautes-Pyrénées, expert en recrutement en Intérim, CDD et CDI, recrute pour l'un de ses clients un Opérateur en Métallisation (H/F) afin d'intégrer une entreprise industrielle spécialisée dans le traitement de surface et la métallisation de pièces techniques. ?? Vous êtes rigoureux, appliqué et motivé à évoluer dans un environnement technique exigeant ? ?? Vous souhaitez rejoindre une entreprise reconnue pour la qualité de ses procédés ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions: Sous la responsabilité du Leader de Zone, vous réalisez les opérations de métallisation conformément aux instructions écrites (FI) et consignes orales. ??? Préparation & contrôle- Vérifier les documents du dossier de fabrication : fiche suiveuse, fiches d'instruction... - Compter les pièces à traiter et s'assurer de la bonne exécution des phases précédentes (tampon, date, quantité). - Vérifier l'état et le fonctionnement des outillages de fabrication. - Contrôler la date de validité des produits avant utilisation. ??? Mise en place & réglages- Monter les outillages et positionner les pièces selon les instructions. - Régler les paramètres machine en fonction du procédé de métallisation utilisé. - Préparer l'environnement de travail et garantir sa conformité. ?? Réalisation des opérations de métallisation- Effectuer et surveiller les opérations de métallisation : Plasma HVOF Oxyacétylénique fil Refusion - Souffler et nettoyer les pièces afin d'éliminer les corps étrangers éventuels. - Réaliser le démasquage et le nettoyage des pièces une fois la métallisation terminée. ?? Contrôle & qualité- Réaliser les contrôles nécessaires pour garantir la conformité des pièces. - Utiliser les appareils de contrôle adaptés. - Appliquer les standards qualité et les exigences du dossier technique. - Respecter les temps de fabrication et consigner les opérations réalisées. Votre profil: ?? Compétences techniques- Maîtrise ou intérêt pour les procédés de métallisation thermique : plasma, HVOF, oxyacétylénique, refusion. - Connaissance de l'environnement robotisé. - Maîtrise des techniques de démasquage et nettoyage. - Utilisation rigoureuse des appareils de contrôle. - Capacité à lire et appliquer des instructions techniques strictes. ?? Qualités personnelles- Rigueur, précision et sens du détail. - Goût pour le travail technique et minutieux. - Respect des consignes de sécurité. - Autonomie et sens des responsabilités. - Esprit d'équipe et bonne communication. ?? Conditions de travail- Poste basé en atelier industriel. - Travail en 2x8. - Formation interne assurée sur les procédés de métallisation. ?? Rémunération- Salaire selon profil et
L'agence Adecco recrute pour son client spécialiste de la lutte contre les rongeurs (rats, souris) et de la désinsectisation, un technicien traitement des nuisibles (h/f) pour un poste en CDI dans le département des Hautes-Pyrénées 65. Missions : - Dératisation et désinsectisation - Réaliser le diagnostic de l'infestation sur la base des observations effectuées chez le client et des discussions avec celui-ci. - Mettre en place les traitements préventifs et curatifs contre les rongeurs et les insectes en fonction du diagnostic réalisé. - Mettre en place les actions préventives structurelles (rebouchage trous, grillages, etc.) en accord avec le client et le responsable technique et commercial. - Prodiguer des conseils au client (rangement, organisation, propreté) pour améliorer l'efficacité du traitement en place. - Matériel et transport - S'assurer du bon fonctionnement du matériel d'application des traitements. - Recharger régulièrement le stock personnel de produits rodenticides et insecticides, ainsi qu'en matériaux nécessaires aux actions préventives structurelles (mousse expansive, mortier, etc.). - S'assurer de l'entretien et du bon fonctionnement du matériel de transport (révision, changement pièces, etc.). - Suivi administratif - Saisir les bons d'interventions lors du passage chez le client. - S'assurer de la bonne transmission des bons d'intervention au client. - S'assurer de la bonne transmission des bons d'intervention au responsable technique et commercial. - Communiquer en temps réel au Responsable Technique et Commercial l'ensemble des modifications des plannings d'interventions, des retours clients qui l'exigent et de toute information nécessaire à la satisfaction du client Type de contrat : - CDI - 39h + heures supplémentaires - Rémunération : Selon profil - Véhicule fourni - Obligatoire : Permis B - Débutants acceptés - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et la pratique du français - Capacité à travailler de manière autonome - Bonnes compétences en communication (relation client). - Certification Biocide
FMS INCLUSIVE INTERIM (FMS2i), Entreprise Adaptée de Travail Temporaire, recherche pour son client, A former un Conducteur de transport scolaire (H/F). Offre d'emploi en Entreprise Adaptée de Travail Temporaire réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité. Une information collective aura lieu dans la matinée du 3 décembre à l'agence France Travail de Tarbes, l'inscription se fait sur "Mes évènements Emploi" France Travail : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/543180/devenez-conducteur-conductrice-de-bus-tarbes Vos missions : Obtenir le Code Conduire un bus sur plateau, sur route et en montagne Avoir le Permis D Participer aux modules : lutte incendie, préventions des conflits, gestion des personnes à mobilité réduite et connaissances en mécanique Acquérir le brevet de secouriste sécurité au travail Profil recherché : Titulaire du Permis B Français Pièce d'identité à jour Goût de la conduite Adaptabilité et qualités relationnelles Bonne gestion du stress Informations complémentaires : Lieu formation : Localisation de le formation : TARBES Horaires : 8h00-12h00 / 13h00-16h00 ( changements exceptionnels possibles) Démarrage : Janvier 2026 Contrat intérimaire de formation (CDPI) Coût de la formation pris en charge par FMS2I Taux horaire brut pendant la formation : 11.88 € Lieu de mission : Localisation : TARBES Horaires : temps partiel - ramassage scolaire Taux horaire : selon convention collective Offre d'emploi réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité
Description du poste Dans le cadre de son développement, FLY CONNECT recherche un Technicien D3 expérimenté, maîtrisant les procédures et outils de l'opérateur ORANGE, pour intervenir sur le réseau FTTH. Vous interviendrez en totale autonomie pour les raccordements clients (D3) depuis le PBO jusqu'au PTO, dans le respect des standards de qualité, de sécurité et des process ORANGE. Vos missions Réaliser les raccordements D3 (soudure, jarretière, mise en service chez l'abonné). Effectuer les tests et mesures optiques (OTDR, photométrie) selon les process ORANGE. Diagnostiquer et corriger les défauts de signal. Installer et configurer les équipements clients (ONT, Livebox, décodeur TV). Renseigner et clôturer les interventions sur les outils ORANGE : Praxedo, Mobi, Pas à Pas, etc. Garantir la qualité, la conformité et la satisfaction client (5 étoiles, c'est la règle !). Profil recherché Technicien D3 confirmé, avec 1 an minimum d'expérience sur le réseau ORANGE. Connaissance parfaite des outils ORANGE : Praxedo, Mobi, Pas à Pas, Optimum, GEOFIBRE. CQP Monteur Raccordeur FTTH ou équivalent souhaité. Habilitations électriques et cases souhaitées. Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et orientation client. Permis B obligatoire. Véhicule, outillage et fibreuse personnels appréciés (rémunération adaptée si c'est le cas). Rémunération et conditions Contrat salarié avec rémunération à la tâche, selon la grille de production interne, dans le respect des minima conventionnels et sociaux. Primes qualité et volume selon les performances. Volume d'interventions régulier sur le réseau ORANGE (secteur Toulouse et environs). Formation et accompagnement sur les procédures FLY CONNECT / ORANGE. Pourquoi rejoindre FLY CONNECT ? Partenaire reconnu sur le réseau ORANGE. Entreprise en pleine expansion, orientée innovation et qualité. Ambiance professionnelle et possibilité d'évolution (référent, chef d'équipe, formateur). Engagement fort pour la sécurité, la performance et la satisfaction client.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, acteur majeur du transport sous température dirigée (dans le secteur 65), un Exploitant Nuit (H/F). Vous assurez la coordination des opérations nocturnes, le suivi des chauffeurs et la bonne organisation des flux, tout en garantissant le respect de la chaîne du froid et des délais. **Missions principales :** * Organiser et optimiser les tournées de transport frigorifique. * Gérer le rangement et la préparation du quai par chargement/déchargement. * Piloter et suivre les conducteurs et leurs chargements. * Assurer la gestion administrative et le reporting des activités nocturnes. * Respecter les procédures qualité, sécurité et hygiène. * Suivre les aléas opérationnels et prendre des décisions rapides en cas d'imprévus. **Profil recherché :** * Expérience en exploitation transport, idéalement frigo. * Maîtrise des outils informatiques et aisance géographique. * Compétences managériales appréciées. * Capacité à gérer le stress et à prendre des décisions rapidement. * Rigueur, organisation et réactivité. **Conditions :** * Horaires : de 22h ou 00h à 5h30 ou 7h30, du dimanche au vendredi matin. * Durée hebdomadaire : 35h + heures supplémentaires avec majoration de 25% pour la nuit. * Avantages : tickets restaurant. * Mission en intérim, prise de poste immédiate. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans le transport frigorifique et relever de nouveaux défis, n'hésitez pas à postuler à cette offre d'Exploitant Nuit Transport Frigo à Tarbes (65000).
« Vous avez envie de rejoindre le premier opérateur autoroutier en France ? » N'hésitez plus, rejoignez-nous ! Au sein de la Direction Régionale Sud-Atlantique Pyrénées d'ASF, vous serez intégré(e) à l'équipe des ouvrier(ère)s autoroutier(ère)s à Artix (64). Vous aurez en charge les missions suivantes : - Entretenir le tracé autoroutier et ses abords (entretien des espaces verts tonte, fauchage, entretien des aires, ) - Assurer le maintien en l'état du domaine (contrôle des aires de jeux, contrôle des clôtures, maintenance des ouvrages d'art et ouvrages hydrauliques) - Réaliser les interventions de sécurité (balisage de chantier ou accident) - Effectuer la maintenance des outils, matériels et véhicules utilisés - Mener les opérations préventives et curatives nécessaires pour la période hivernale (chargement des engins de salage, conduite des engins pouvant nécessiter des permis spécifiques .) Travail majoritairement en journée, du Lundi au Vendredi, mais vous pouvez être amené(e) à travailler en postes décalés ponctuellement. Votre profil : De formation CAP/BEP à dominance technique (travaux publics, bâtiments, espaces verts, agricole ) avec une 1ère expérience. Vous savez travailler en extérieur, en équipe, êtes d'une nature réactive et adaptable, vous vous sentez apte à gérer les risques sur autoroute. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique : dans le cadre de vos activités, vous serez amené(e) à utiliser les nouvelles technologies et outils mis à votre disposition (smartphone, applications). Nous vous offrons : - une expérience dans une entreprise reconnue à la fois pour son excellence opérationnelle et pour sa capacité à innover dans les services de mobilité ; - un modèle managérial fondé sur l'intelligence collective et la responsabilisation de chacun ; - des parcours professionnels riches et variés ; - des conditions et avantages: rémunération fixe, treizième mois, intéressement et participation, plan d'épargne Groupe Un dispositif de formation France Travail la POEI (préparation opérationnelle à l'emploi individuel) d'une durée maximum de 2 mois est envisagée préalablement au recrutement. Vous effectuerez vos missions dans le cadre de la politique sécurité et environnementale de la société. Vous respecterez le principe de non-discrimination et vous contribuerez à la promotion de la diversité et de l'égalité des chances. Vous bénéficiez d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ? Faites-le nous savoir, ce poste vous est ouvert !
Vous serez chargé(e) d'effectuer des prestations de ménage chez des particuliers. Dans le cadre de vos activités, vous aurez à faire : - Le dépoussiérage en général, - L'entretien des sanitaires (wc, sdb), - Le nettoyage et le lavage des sols, - L'entretien du linge de maison et le repassage, - L'entretien des vitres - L'entretien du matériel. Vous travaillerez suivant un planning établi en fonction de vos disponibilités. Secteur : BAGNÉRES DE BIRGORRE et alentours
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) : Conseiller Commercial - Matériel Médical H/F dans le cadre d'un CDI situé à DAX En tant que Conseiller Commercial Maintien à Domicile H/F, vous êtes un véritable ambassadeur de Bastide sur le terrain. Vous intervenez auprès des patients, de leur entourage et des professionnels de santé pour proposer des solutions adaptées aux besoins liés à la perte d'autonomie. Votre rôle est à la fois technique, relationnel et commercial, dans une logique d'accompagnement personnalisé et de développement de l'activité sur votre secteur. Vos missions principales - Assurer un contact régulier avec les structures clientes (Résidence senior , SSIAD, etc.) pour garantir leur fidélisation - Diagnostiquer les besoins des patients à domicile en tenant compte de leur environnement, de leur pathologie et de leur contexte social et financier - Développer l'activité handicap sur le secteur (fauteuils roulants actifs, électriques, positionnement.) - Réaliser des démonstrations de matériel auprès des prescripteurs et de la clientèle - Organiser des événements pour promouvoir l'offre Maintien à Domicile - Installer et régler le matériel médical au domicile des patients - Former le personnel soignant ainsi que l'entourage du patient à l'utilisation du matériel Prêt(e) à donner du souffle à votre carrière ? Rejoignez Bastide Médical DAX! Bastide Médical s'engage en faveur de l'inclusion et de l'égalité des chances. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Profil recherché - Vous êtes à l'écoute, rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent relationnel - Vous appréciez le travail de terrain et le contact humain - Vous avez une première expérience dans le secteur médical, paramédical ou médico-social - Vous avez un attrait pour le matériel médical et les dispositifs liés à la mobilité et à la dépendance - Permis B indispensable (nombreux déplacements sur le secteur )
Notre partenaire recherche un Technico-Commercial Itinérant pour développer son activité auprès des agriculteurs et professionnels des espaces verts dans le département 82 ! Pourquoi les rejoindre ? Une entreprise en pleine croissance, engagée dans une agriculture plus verte et plus durable Une formation et un accompagnement dès votre intégration, avec 3 jours en binôme sur le terrain Un poste autonome et flexible, sans horaires fixes, vous permettant d'organiser votre emploi du temps librement De réelles opportunités d'évolution Vos missions : - Développer un portefeuille clients - Entretenir la relation client et assurer un suivi commercial - Proposer des solutions adaptées aux besoins des agriculteurs et professionnels des espaces verts - Négociation et vente des produits, avec un accompagnement technique dédié - Connaissances en agriculture ou en espaces verts, ou fort intérêt pour ces secteurs - Expérience ou notions en techniques commerciales & prospection - Autonome, persévérant(e) et organisé(e) - À l'aise avec un travail itinérant & indépendant - Bon relationnel et capacité à convaincre Votre profil : - Connaissances en agriculture ou en espaces verts, ou fort intérêt pour ces secteurs - Expérience ou notions en techniques commerciales & prospection - Autonome, persévérant(e) et organisé(e) - À l'aise avec un travail itinérant & indépendant - Bon relationnel et capacité à convaincre Conditions du poste : - Début de mission : 3 jours en binôme avec un technico-commercial expérimenté sur votre zone - Statut employé, avec évolution possible vers un statut cadre en 12 à 18 mois - Aucun horaire fixe, organisation autonome en fonction des besoins clients - Travail 100 % en mobilité et télétravail : ordinateur + téléphone + véhicule de fonction Rémunération & Avantages : - Fixe : 1 893 € bruts - Variable: 0,5 % à 2,5 % du prix du produit + 1 % supplémentaire en cas d'atteinte des objectifs - Objectifs CA : 10 000 € pour un débutant - 22 000 € pour un confirmé - Bonus de 200 € dès le 1er mois - 13e mois après 1 an d'ancienneté - Remboursement des repas : 14 €/jour - Frais kilométriques remboursés pendant les 8 premières semaines, puis véhicule de fonction - Participation entreprise + chèques vacances & chèques-cadeaux
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Vous ferez la préparation, la vente, l'entretien de l'espace de travail.
Nous recherchons un Responsable d'agence (H/F) pour notre agence de Tarbes. En tant que Responsable d'agence vous serez responsable de la supervision et de la coordination des opérations quotidiennes de notre entreprise dans le secteur de nettoyage. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes pour garantir un service de qualité et une satisfaction client optimale. Vous coordonnez, aidez vos équipes d'encadrement à gérer l'exploitation des chantiers rattachés à votre agence dans les domaines techniques, commerciaux, administratifs, humains et financiers. Rattaché(e) à la Direction générale de la Société, vous exercez en totale autonomie votre rôle de « Responsable d'agence » : Vous avez en charge : Le management, la gestion humaine et sociale de la totalité des équipes de production (Responsables de secteur, Chefs d'équipe, Agents de service,..) La mise en œuvre de directives claires et incontournables Le recrutement des nouveaux opérateurs de toute catégorie La gestion des tâches administratives liées au suivi des salariés, des contrats de travail et du pointage des heures L'organisation et la gestion de la globalité des clients et de l'ensemble des sites de production La gestion budgétaire de l'intégralité du portefeuille en vous assurant de l'atteinte des objectifs (financiers, qualité, sécurité.) Le suivi, l'installation et l'application de la politique qualité, environnementale, sécurité, social et économique de l'entreprise (RSE) Le suivi général des marchés sous leurs divers aspects techniques Le contrôle de la rentabilité des contrats avec la mise en place d'indicateurs de performance Veiller à ce que les normes de sécurité et d'hygiène soient respectées Gérer les relations avec les clients et résoudre les problèmes ou plaintes éventuels Assurer la qualité des services fournis en effectuant des contrôles réguliers Profil recherché - Avoir une expérience significative sur un poste similaire : inspecteur, responsable d'exploitation, responsable de sites, chef d'équipe dans le secteur du Nettoyage & Propreté ; - Connaissance approfondie des normes de qualité et des procédures opérationnelles standard - Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe - Capacité à résoudre les problèmes rapidement et efficacement - Capacité à gérer les situations d'urgence et à prendre des décisions éclairées - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion Permis B exigé ! AVANTAGES: Véhicule de service Téléphone Portable Aide au logement CSE
Dans le cadre du développement des activités de notre client, nous sommes à la recherche d'un(e) Technicien(ne) d'Ingénierie de Maintenance (H/F) pour intégrer notre équipe d'ingénierie de maintenance. Rattaché au responsable du bureau d'études, vous intégrez une équipe dynamique afin de travailler sur différents projets industriels nationaux et internationaux, dans les secteurs de l'Energie et de l'Environnement. - Définir et optimiser des plans de maintenance - Participer à des études AMDEC - Rédiger des modes opératoires - Renseigner des GMAO - Définir et rédiger des manuels d'exploitation de maintenance - Renseigner des systèmes de gestion documentaire - Former le personnel de nos clients Les usines et procédés abordés sont : centrales thermiques (cycles combinés gaz, charbon et bois), incinérateurs, stations de traitement d'eau, usines de compostage/méthanisation, centres de tri sélectif, usines agroalimentaires, pétrochimie, etc... Des déplacements sur site de courtes et moyennes durées seront à prévoir de manière ponctuelle. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération : 1 820 EUR - 2 427 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 202,20EUR - 2 936,67EUR par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Poste basé à Tarbes - Tickets restaurants - Intéressement - 4h sup/hebdo majorées à 25% Profil recherché - Bac + 2 (DUT, BTS) ou licence professionnelle - Spécialité en maintenance et/ou électrotechnique, et/ou mécanique et/ou process/automatismes. - Débutants ou jeunes diplômés acceptés. - Expériences significatives souhaitées (stage de longue durée ou première expérience) dans le domaine de la maintenance ou de l'exploitation d'usines de production. - Esprit d'analyse et de curiosité technique - Être à l'aise avec l'outil informatique - Pratique SGBD serait un plus - Nous recherchons avant tout une personne rigoureuse, autonome, proactive et capable de s'intégrer dans une équipe et un environnement en constante évolution. - Expérience : Au moins 6 mois
L'académie recrute un Psychologue de l'éducation nationale pour assurer un remplacement temps complet sur des écoles de la circonscription de Tarbes Val d'Adour Madiran, secteur SOUES. Missions : - Agir en faveur du bien-être psychologique et de la socialisation des élèves pour faciliter l'acquisition de leurs apprentissages. - Participer à la prévention des risques de désinvestissement ou de rupture scolaires. - Favoriser la réussite scolaire de tous les élèves. - Transmettre et promouvoir les valeurs de la République - Contribuer au travail d'équipe des membres de la communauté éducative Compétences attendues : - Accompagner les équipes pour développer l'intérêt et la motivation des élèves. - Intervenir auprès des élèves en difficultés d'apprentissage comme en situation de handicap. - Apporter votre aide à l'analyse de la situation particulière des élèves en liaison étroite avec les familles et les enseignants. - Mener des actions spécifiques pour prévenir les difficultés d'apprentissage et les risques de désinvestissement ou de rupture scolaires. - Élaborer avec les membres de l'équipe pédagogique les projets d'aides spécialisées pour les élèves en difficultés d'apprentissage et en situation de handicap. - Contribuer à la mise en oeuvre, au suivi et à l'évaluation de mesures d'aide individuelle ou collective des élèves : plans d'accompagnement personnalisés, projets personnalisés de scolarisation. - Réaliser des examens psychologiques d'enfants en faveur de la compréhension de leurs besoins et au service de l'orientation de leur parcours scolaire. Conditions particulières d'exercice : Un accompagnement et une offre de formation sont proposés au moment de la prise de poste et/ou pendant la durée du contrat. Profil recherché : Diplôme requis : Master 2 de Psychologie et diplômes équivalents permettant l'usage du titre de psychologue
Le psychologue contractuel est recruté par la direction des personnels enseignant du rectorat de Toulouse.
Missions : Intégré-e à une équipe de 5 ingénieurs en développements logiciels, sous la responsabilité du Chef de Projet Informatique (CPI), vos missions principales seront les suivantes : Développement de nouvelles solutions ou de fonctionnalités et création des jeux de tests unitaires pour l'intégration continue (CI/CD). Documentation de l'avancement et communication avec les référents projets ainsi qu'avec le responsable du service Développements Logiciels pour les réunions COPIL. Maintenance corrective du code, conception des tests unitaires et mise à jour des documents d'exploitation. Vous utiliserez les outils et méthodes en place dans le service, dans un contexte de développement « Agile ». Compétences techniques : programmation C#, .Net Framework/Core (Win Forms/Entity Framework / LINQ, .), architectures orientées web, Framework ReactJS et javascript natif, HTML/CSS, requêtes SQL, IDE Visual Studio. Idéalement, vous avez déjà une expérience dans le développement d'applications mobiles React Native ainsi que des notions de programmation en langage VBA sous Excel.
Pour la mission d'agent de secteur : Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau des canaux, des stations de mesures en rivière, des barrages, des réseaux (canalisations, bornes d'irrigation, antibélier, ventouse.), des ouvrages liés au canal de la Neste en appui aux salariés de Lannemezan et des stations de pompage (vannes, pompes.) suivant le plan de maintenance et les fiches process ; Gérer les visites d'auscultation des barrages ; Assurer le contrôle métrologique des stations de mesures ; Effectuer le nettoyage et l'entretien des installations ; Réaliser divers travaux de maintenance (génie civil, mécanique, électrique et hydraulique) ; Réaliser le dévasage des stations de mesures et puits de mesures des barrages ; Apporter un appui aux canalisateurs pour les interventions de réparations de conduites d'irrigation ; Effectuer les devis auprès des prestataires et réaliser le suivi des travaux ; Renseigner les supports de suivi d'activité (registre des installations, compte-rendu d'intervention.) ; Assurer la relation de proximité sur le périmètre de l'Agence et suivre les litiges éventuels ; Pour le compte du chef de projet marchés EDF-DTG CHP et CHMC et autres marchés de prestations Préparer et réaliser les tournées préventives de stations hydro-climato en référence à un plan de maintenance seul ou en binôme ; Assurer les prestations curatives seul ou en binôme sur les stations hydro-climato ; Préparer et réaliser en binôme des chantiers de type : modernisation de stations de mesure hydro-climato, changements de matériels de mesure et de télétransmission, création de nouvelles stations de mesure hydro-climato ; Approvisionner les chantiers, réaliser des livraisons et gérer le stock dédié ; Renseigner les comptes rendus d'intervention, effectuer les Retours d'Expérience (REX) et assurer la relation client. Respecter les consignes de sécurité propres à EDF.
Vous assurez la prise de commandes sur place et à emporter, l'encaissement, la préparation des commandes, cuisson...et l'entretien des locaux et abords extérieurs dans un restaurant d'une grande chaîne. Vous travaillez dans le respect des normes d'hygiène et des procédures(formation en interne assurée). Les horaires sont à définir avec l'employeur en fonction des plannings selon une amplitude horaire de 8h00 à minuit.
Manpower TARBES recherche pour son client, un acteur du secteur ferroviaire, un Ingénieur mécanique et électrique (H/F) - Piloter et animer des équipes pluridisciplinaires. - Assurer le suivi Qualité, Coût, Délais (QCD) des projets. - Collaborer avec ingénieurs, techniciens et production (présérie et série). - Participer aux revues de projet et soutenir la production. - Diplôme d'ingénieur en mécanique/électrique ou de 5 ans d'expérience dans un poste similaire - Expérience (3 ans) en industrie mécanique, électrique ou similaire. - Connaissance des méthodes de gestion de projet et outils de reporting - Leadership, communication et esprit collaboratif.
Nous recherchons un préparateur avant mise en peinture - Ponçage - application des mastics - application de l'après - petit redressage Poste à pourvoir rapidement - Planning modulable. Se présenter directement au garage NOGUEIRA 34 avenue de Lourdes à ODOS (65) ou envoyer votre candidature par mail.
Nous recherchons un tôlier - Redressagf complexe - Remise en état d'éléments soudés et amovibles - Remplacement d'éléments soudés - Remontage, démontage, parebrise - etc... Poste à pourvoir rapidement - planning modulable Se présenter directement au Garge NOGUEIRA 34 aveue de Lourdes à ODOS (65) ou envoyer votre candidature par mail
Votre rôle est d'assurer le support administratif et opérationnel des commerciaux dans les relations internes et externes. Vous travaillerez sur : Le suivi administratif des commandes et la préparation des offres commerciales . La coordination des arrivées avions sur les sites du Groupe. La mise en place et le suivi du planning prospect. Le renseignement des clients et la réalisation de divers reportings.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que l'aéronautique est un métier d'experts, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Pose de clôtures, maçonnerie, creusement de trous, installation de poteaux, utilisation de divers outils (marteau-piqueur ...), aide à la pose de portail. Conduite ponctuelle du véhicule de l'entreprise. Expérience en maçonnerie exigée Travail en extérieur toute l'année
Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? - Conseiller et proposer des produits et des prestations de services adaptés aux clients : patients, proches et personnels -hospitaliers ; - Préparer les commandes et les livrer en chambre ou dans les services ; - Présenter l'offre de chambre individuelle de l'établissement aux patients ou leur famille et collecter leur demande s'ils sont intéressés (en physique ou par téléphone) pour le compte de l'établissement ; - Animer la relation clients au quotidien ; - Être l'ambassadeur au comptoir, en chambre et dans les étages. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une entreprise à taille humaine, innovante et en perpétuelle évolution, tout en bénéficiant de la solidité d'un grand groupe, assurant des missions dans un cadre de valeurs essentiel : intérêt général, éthique, souveraineté et humanisme. Découvrir un nouveau métier au service de l'humain ; Bénéficier de belles évolutions #verslinfinietaudelà ; Participer à des évènements et des séminaires d'équipes régionaux et nationaux ; Profiter d'une formation sur le terrain et en e-learning ; Disposer d'un réel équilibre vie pro/vie perso ; Être heureux et reconnu dans votre travail, grâce à la bienveillance de notre team happiness (et de toute l'entreprise, à vrai dire) ; Vivre l'expérience d'une entreprise responsable et engagée sur le plan sociétal (RSE), avec des valeurs éthiques ancrées. Chez happytal, nous sommes convaincus que la diversité et l'égalité participent à la réussite. Nous sommes fièrement engagés à jouer un rôle actif en faveur de l'inclusion, notamment à travers l'emploi des personnes en situation de handicap. Qualifications - Vous êtes souriant (et même dans votre sommeil) ? - Votre conseiller d'orientation à l'école vous a toujours dit "La relation client, c'est fait pour vous !" ? - Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et vous aimez vous lancer des défis ? - Vous savez coder. Mais, non, on rigole ! Mais, vous vous débrouillez un minimum sur les outils informatiques : emails, excel, tout ça, tout ça (Candy Crush, ne compte pas !) - Vous êtes prêt à diffuser nos 5 valeurs : Sourire, Esprit d'équipe, Ambition, Humilité et Exemplarité ? Informations supplémentaires Conditions du poste : Type de poste : CDI 17h30. Travail du lundi au vendredi avec une amplitude horaire à titre indicatif de 13h30 à 17h. Lieu : Centre hospitalier de Tarbes avec une mobilité sur l' Hôpital d'Ayguerote et l'Hôpital Gériatrique de Vic en Bigorre. Salaire : 948€ brut fixe par mois + primes potentielles trimestrielles pouvant aller jusqu'à 750€ brut sur l'année. Allez, n'attendez plus! Pour postuler c'est par ici
Débutant(e) accepté(e) Environnement de travail agréable et motivant Poste polyvalent Vous cherchez un métier en mouvement, au contact des gens ? Devenez un maillon essentiel du quotidien des Français ! Votre agence Adéquat Tarbes recrute des futurs Facteurs F/H pour le groupe La Poste. Acteur clé de la proximité et du lien social, intégrer une entreprise engagée et bénéficier d'un environnement où l'initiative et l'humain sont au coeur des valeurs. Venez découvrir un métier présent historiquement partout en France et qui a conquis la confiance des particuliers et des entreprises. La tournée de vos futures missions : - Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis, - Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée, - Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste Le profil Adéquat : - Vous êtes une personne rigoureuse et vous avez le sens de l'orientation - Vous appréciez le travail en équipe - Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés Débutant(e) ? Ce poste polyvalent vous permettra de monter en compétences rapidement. Découvrez les avantages de votre futur job : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Postez votre candidature, nous assurons le suivi ! Adéquat, Simplement pour vous !
Votre agence Adéquat Tarbes vous décroche une mission en tant que Programmateur 3D F/H Missions : - Programmation manuel d'impression en 3D de pièces - Renseigner les différents programmes dans les machines - Gérer les logiciels d'impressions - Effectuer un contrôle qualité lors de la production et une fois la production faite Profil : - Vous avez une première expérience sur un poste similaire Poste : - Type horaire : en journée Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe en fonction du profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Adéquat, Simplement pour vous !
Travail du lundi au vendredi 9h 17h (1h de pause repas) /: Vous travaillez dans un EHPAD de 60 résidents, vous aurez pour missions : Assurer le management des services techniques et du chargé de prévention ; Assurer les demandes de devis et d'interventions aux entreprises extérieures et assurer la validation technique des devis et factures ; Assurer le suivi des contrats de maintenance (partie technique et sécurité) ; Assurer l'organisation et le suivi des travaux réalisés par des entreprises extérieures ; Assurer la gestion des véhicules (réservations, suivi de l'entretien et des contrôles techniques) ; Réaliser les commandes de matériels et suivi de stock ; Réaliser l'inventaire. Nos points forts : Un établissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d'une bonne notoriété ; Un établissement participant à une démarche Montessori ; Un management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projets au sein d'une équipe dynamique ; Une participation à des groupes de travail nationaux ou régionaux ; Un accompagnement dans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et de formations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie.
A PROPOS : Foundever est un acteur mondial majeur dans le domaine de l'expérience client, regroupant plus de 170 000 collaborateurs dans 45 pays. L'entreprise accompagne plus de 750 marques internationales dans la digitalisation et l'optimisation de leur relation client. FOUNDEVER recherche un TECHNICIEN DE SITE DSI F/H pour son site de JUILLAN en CDI, dès que possible. DESCRIPTIF DU POSTE : Le Technicien de site assure l'ensemble des opérations de support informatique sur le site de Juillan. Il est l'interlocuteur technique principal pour les utilisateurs et contribue au déploiement des projets du groupe. ACTIVITES PRINCIPALES : - Mettre en œuvre les projets informatiques du groupe. - Gérer et prioriser les demandes via l'outil Help Desk. - Assurer le suivi et la résolution des incidents. - Intervenir sur les postes de travail (informatique, téléphonie, câblage, déploiements). - Assurer le support aux utilisateurs sur site et en télétravail. - Contribuer aux évolutions du site : déménagements, inventaires, gestion des stocks. - Administration opérationnelle des serveurs locaux (AD, WDS/MDT, WSUS, DHCP, ESX.). COMPETENCES : Techniques - Maitrise des outils Microsoft (Windows 11, O365). - Connaissance générale du fonctionnement d'un poste dans un réseau d'entreprise. - Gestion des habilitations. - Bases en administration de serveurs. Comportementales - Autonomie. - Sens des priorités. - Polyvalence. - Sens du service & communication. - Anglais niveau B1. PROFIL RECHERCHE : - Bac+2 minimum en informatique. - Expérience préalable sur un poste similaire. CONDITIONS : - Tickets restaurants : 10,50 € (dont 6 € pris en charge employeur). - Mutuelle (55% prise en charge) + prévoyance. - Évolution possible vers un poste de Responsable technique.
Le poste : Votre agence Proman Tarbes cherche pour l'un de ses clients un TUYAUTEUR INDUSTRIEL CONFIRME . Vos missions principales seront : Prépare les éléments de tuyauterie Préfabrique et assemble des lignes de tuyauterie selon différents procédés Contrôle des pièces réalisées Communique avec son environnement de travail Assembler des canalisations Reporter les cotes et mesures sur les matériaux et effectuer les tracés Prépare la fabrication d'éléments de tuyauteries (débit, oxycoupage, cintrage) Découpe et ajuste des tubes Profil recherché : Vous savez : Lit un plan et/ou un schéma technique mécanique, électrique, hydraulique, etc. Utilise des machines à commandes numériques Respecte les règles de métrologie Respecte les normes qualité Respecte les règles de sécurité Maîtrise le Traçage Assisté par Ordinateur (TAO) Contrôle la conformité de réalisation de fournisseurs, sous-traitants, prestataires Renseigne les supports qualité et de suivi de production/réalisation Utilise un engin nécessitant une habilitation Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence Proman Tarbes cherche pour l'un de ses clients un MECANICIEN MONTEUR . Vos missions principales seront : analyser le plan de fabrication pour en déterminer les processus et différentes étapes de façonnage encadrer le façonnage, vérifier le fonctionnement correct des outils analyser la qualité de la production à chaque étape, corriger les process si besoin procéder à l'assemblage et l'ajustage des pièces. Le mécanicien monteur est le garant de la mise aux normes de la production. Profil recherché : Vous êtes titulaires d'un diplôme et d'une expérience significative dans le domaine, n'hésitez pas à postuler ! CAP ou BEP Construction mécanique CAP Outillages en outils à découper et à emboutir CAP Outillages en moules métalliques Bac pro Mise en œuvre des matériaux Bac pro Construction mécanique BTS Conception de produits industriels BTS Réalisation d'ouvrages chaudronnés et structures métalliques BTS Outillage, dominante moules et modèles céramiques. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le Grand Hôtel Moderne Lourdes****, l'un des établissements les plus prestigieux de la ville et situé à une minute à pied du Sanctuaire Notre-Dame de Lourdes, recherche un(e) serveur(se) pour la saison 2026. Vos missions Au sein de notre restaurant historique proposant une cuisine italienne et régionale, vous serez chargé(e) de : - La mise en place de la salle, - L'accueil et la prise en charge des clients, - Le service au plat et à l'assiette, - Le service au bar, - Le rangement et le nettoyage de la salle. Le restaurant accueille en moyenne 150 couverts par service, et peut atteindre 220 couverts en haute saison. Conditions de travail - 39h / semaine, horaires en coupure (services de déjeuner et de dîner) - 2 jours de repos consécutifs / semaine - Poste nourri (non logé) - Rémunération attractive selon expérience - Prime sur objectifs - Travail en équipe, au sein d'un environnement sain et organisé Profil recherché - 2 ans d'expérience minimum sur un poste similaire - Excellente maîtrise du service en salle et du bar - Bon esprit d'équipe et sens du service - Compétences linguistiques appréciées : français, anglais, italien Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrerez une équipe expérimentée et dynamique, dans un cadre de travail positif, au sein d'un hôtel 4 étoiles reconnu. Possibilités d'évolution de carrière. L'entreprise Grand Hôtel Moderne Soubirous Plus d'informations : www.grandhotelmoderne.com
Contrat à pourvoir à partir de février 2026 L'Hôtel Mercure Lourdes recherche un(e) Réceptionniste pour rejoindre son équipe à partir de début février, dans le cadre d'un CDD de 9 mois. En tant que premier point de contact pour nos clients, vous jouerez un rôle essentiel dans l'accueil et la qualité de leur séjour. Missions principales : - Assurer un accueil chaleureux et professionnel des clients - Gérer les arrivées (check-in) et les départs (check-out) - Répondre aux appels téléphoniques et aux demandes d'informations - Traiter les réservations et les emails - Garantir la bonne tenue de la réception et le suivi administratif - Collaborer avec les différents services de l'hôtel pour offrir une expérience client optimale Profil recherché : - Excellent sens du service et relationnel - Presentation soignée, dynamisme et esprit d'équipe - Rigueur, organisation et autonomie - À l'aise avec l'outil informatique et les logiciels hôteliers (un plus) - Une première expérience en réception hôtelière est appréciée - Maîtrise de l'anglais nécessaire ; une autre langue est un plus
CONTRAT A POURVOIR IMMEDIATEMENT JUSQU'A MI DECEMBRE 2025. Au sein d'un hôtel 4**** d'une capacité de 204 chambres, Vous assurerez l'entretien des chambres en journée continue selon un planning à définir, avec 1.5 jour de repos .Poste nourri et non logé. Possibilité de saison 2026 à compter de fin mars si entente mutuelle
Nous recherchons un(e) technicien de maintenance/électromécanicien(ne) pour effectuer les maintenances, les essais, les dépannages, les travaux et les installations de groupes électrogènes, de groupes motopompes incendie et de compresseurs. Compétences en mécanique (moteur diesel) + électricité. Déplacements en clientèle sur sites départements : 65, 64, 31, 32, 40 et 47. Base de départ : Atelier de BARBAZAN-DEBAT (65). Travail à temps plein - 35 heures - basé sur : - 1 Semaine de 4 jours de travail + 1 jour de RTT, suivie de, - 1 Semaine de 4,5 jours de travail. Modalités pouvant être adaptées. Rigueur et capacité d'adaptation. Travail en autonomie après une période de formation en interne au début de la prise de fonction. Bonnes facultés d'analyse et de synthèse. Lecture et compréhension de schémas électriques. Notion d'anglais souhaitée. Permis B exigé. Formation : Bac ou Bac+2. Salaire suivant formation et expérience + indemnité de déplacement + primes. Adresser CV par e-mail ou tél pour RDV : 05 62 33 95 20.
- Encadrer et former les salariés en insertion au bon usage et à l'entretien des machines utilisés - Activités principales: superviser l'ensemble des opérations de maintenance (entretien, réparations) des véhicules automobiles. - Entretien auto courant: graissage, vidange, contrôle des principaux organes, moteur, boite de vitesse, embrayage, essieux, roues, direction, freins, suspensions, équipements électriques... - Diagnostics, détection des pannes, démontage et remplacement des pièces défectueuses, réglages, et contrôle du travail effectué sur route. - Contribuer au bon ordre du site (rangement, gestion du stock de pièces et consommables).
Vos Missions : Au sein de l'établissement d'accueil médicalisé, vous managez un service composé de plusieurs unités dont des services soins, éducatifs et supports, sous la responsabilité du directeur d'établissement. - Management de projet : élaboration et mise en oeuvre du projet de service en cohérence avec le projet d'établissement et le projet associatif - Pilotage d'un service composé de plusieurs unités : accompagner les équipes dans la gestion du quotidien, accompagner le changement, soutenir l'innovation, assurer la gestion des ressources humaines pour les équipes éducatives, assurer le suivi budgétaire des activités éducatives, des fournitures éducatives et pédagogiques - Garantir la complémentarité de l'équipe pluridisciplinaire et assurer l'intervention de tous les acteurs essentiels conformément aux projets d'accompagnement personnalisés des personnes accueillies - Assurer toutes les tâches administratives utiles au bon fonctionnement du service, maitriser l'outils informatique - Management participatif : o Travailler en équipe avec les professionnels de terrain, les professionnels médicaux et paramédicaux o Travailler en équipe avec les cadres techniques et les cadres de direction - Être l'interlocuteur privilégié des familles pour toutes questions relatives à leur proche, au projet de service et au fonctionnement du quotidien. Être le garant de la participation des familles, de la qualité de l'écoute - Développement de la communication interne et externe régulière et de qualité - Management par la qualité, veille à l'harmonisation et à l'évaluation de la qualité des pratiques - Développement des partenariats en milieux ordinaires et spécialisé : o Garant de la qualité du travail partenarial o Responsable du développement de nouveaux partenariats dans l'intérêt des personnes vivant avec un handicap Vos compétences et qualités : - Force de proposition et d'innovation vous êtes capable de conduire et concrétiser des projets - Qualité d'organisation, de rigueur, qualité relationnelle sont indispensables - Professionnel expérimenté - une connaissance des TSA (Trouble du spectre de l'autisme) est souhaité - CAFERUIS ou équivalent Vos conditions d'emploi : - Convention Collective 66 - Rémunération suivant la reprise d'ancienneté et astreintes - Mutuelle entreprise + avantages CSE - Lieu de travail : Azereix
Le Directeur de magasin de grande distribution assure la gestion et le développement de son établissement. Gère l'ensemble des activités du magasin pour assurer la rentabilité et la qualité du service. Statut cadre, 216 jours de travail
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE 2026 DE FIN MARS A FIN OCTOBRE + QUELQUES JOURS EN FEVRIER Vous aurez en charge l'entretien des chambres au sein d'un établissement hôtelier composé de 2 hôtels (2 ** de 33 chambres ou 3* de 60 chambres) et des parties communes de l'hôtel dans le respect des règles d'hygiène Vous travaillerez avec une équipe en place sur 5 jours par semaine en journées continues Poste nourri 1 repas. mais non logé
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE 2026 DU 01 AVRIL A FIN OCTOBRE + QUELQUES JOURS EN FEVRIER Vous aurez en charge le service au sein d'un établissement regroupant 2 hôtels de 100 chambres au total ( service au plat et à l assiette), Clientèle de groupe nationale et internationale. Vous travaillerez avec une équipe en place. horaires en coupure. Vous aurez 2 jours de repos par semaine Poste nourri 2 repas, non logé
LE CONTRAT EST A POURVOIR D'AVRIL A FIN OCTOBRE 2026 Au sein d'un hôtel *** de 133 chambres, en tant que Responsable Petit Déjeuner F/H de l'Hôtel Sainte Rose, vous supervisez le service en buffet, assurez la satisfaction des clients et encadrez votre équipe au quotidien. Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer la mise en place, le réassort et la présentation soignée du buffet petit déjeuner - Accueillir, conseiller et accompagner les clients tout au long du service - Réaliser les encaissements et la facturation des clients - Veiller à la propreté de la salle, du buffet et du matériel tout au long du service - Adapter le service en tenant compte des habitudes et attentes des différentes nationalités et profils de clientèle - Encadrer et accompagner 2 serveuses petit déjeuner dans l'organisation du service - À la fin du service petit déjeuner, vous apportez votre soutien aux équipes du restaurant pour le service du midi. Vous assurez le service au bar une partie de l'après-midi - Collaborer avec le responsable du restaurant pour une organisation cohérente entre les services. En moyenne, entre 150 et 200 couverts sont servis chaque matin pour le petit-déjeuner de l'hôtel Sainte Rose A noter que la clientèle de l'hôtel est majoritairement française, mais nous accueillons également de nombreux pèlerins internationaux, notamment américains, espagnols, italiens, irlandais et latino-américains. Vous serez supervisé par le responsable du restaurant, qui vous accompagnera et vous guidera dans l'ensemble de vos missions. Voici alors des informations complémentaires : - Salaire attractif - 2j de congés hebdomadaires et 1 semaine de congés payés durant la saison - Horaires en continu, 42h par semaine - Heures supplémentaires récupérées - Repas inclus (avantage en nature) : buffet salarié accessible lors des pauses repas - Prime de cooptation, car personne ne parle mieux de nous que nos équipes - Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise - Opportunités d'évolution au sein des différents hôtels - Réductions collaborateurs : 20% sur le spa, l'hôtel de Toulouse et les boutiques, 10% dans nos restaurants - Participations aux événements sportifs inter hôtels et d'autres évènements internes - En reconnaissance de l'exemplarité des collaborateurs, une prime peut être versée en fin de saison (sous conditions) C'est à vous de briller. - Si vous justifiez d'une expérience significative (3 ans minimum) sur un poste similaire dans l'hôtellerie - Si vous avez déjà encadré une équipe, formé des collaborateurs et supervisé le quotidien - Si vous maîtrisez les règles d'hygiène, de sécurité et les techniques de service buffet - Si vous parlez français, vous êtes à l'aise en anglais et idéalement une 3ème langue
