Offres d'emploi à Bermont (90)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bermont située dans le département 90. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bermont. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 90 - BELFORT, 70 - HERICOURT, 90 - ANDELNANS ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Bermont

Offre n°1 : 1 RIPEUR-CHAUFFEUR REMPLACANT (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

Grand Belfort Communauté d'Agglomération, 103 000 habitants, 52 communes, occupe au cœur des grands échanges européens une situation géographique stratégique.

Au sein de la direction des Déchets ménagers dans le service Collectes, le ripeur - chauffeur remplaçant :

I. dans sa mission de ripeur :
- assure la collecte des bacs sur les lieux de retrait (particuliers, points de collecte ) dans le strict respect des consignes et règles de sécurité
- signale les anomalies (bacs cassés, erreurs de tri, dépôts sauvages )

II. dans sa mission de chauffeur - remplaçant :
- conduit les camions de collecte en suivant un circuit et en assurant les manœuvres dans le respect du code de la route et des règles de sécurité
- encadre l'équipage pour garantir la réussite de la collecte (qualité, délais, sécurité ) et est vigilant sur les risques liés à la circulation, à la collecte ou
au déchargement
- veille à la collecte des bacs à déchets ménagers sur les différents lieux de retrait (particuliers, points de collecte...)
- contrôle son véhicule en début/fin de tournée et son lavage/l'entretien

III. dans son poste :
- signale et trace les anomalies, aléas et difficultés de collecte rencontrées pendant la tournée et remonte à l'encadrement les améliorations possibles
- veille à l'application des consignes de la hiérarchie et du règlement interne
- est force de proposition pour l'amélioration du service et participe aux différentes actions et groupes de travail en lien avec les missions du service

*** Les candidatures non accompagnées d'une lettre de motivation détaillée ne seront pas examinées ***

Pour postuler à cette offre d'emploi, vous joindrez donc impérativement un CV et une lettre de motivation détaillée (motivation à renseigner dans la rubrique "lettre de motivation" en lieu et place du texte pré-inscrit ou un CV à joindre en seconde page de votre CV)

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Collecter des déchets ménagers ou industriels
  • - Entretenir les équipements de collecte de déchets
  • - Entretenir un espace urbain
  • - Repérer les dégradations des espaces publics
  • - capacité à communiquer avec la hiérarchie
  • - capacité à communiquer avec les collègues
  • - capacité à faire appliquer les consignes
  • - capacité à gérer les aléas
  • - condition physique adaptée au poste
  • - culture qualité et sécurité
  • - horaire en lien avec les collectes
  • - permis C, FIMO/FCO indispensable
  • - ponctualité, disponibilité et flexibilité

Entreprise

  • GRAND BELFORT

Offre n°2 : Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Station debout prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 90 - BELFORT ()

Pour une société de nettoyage, vous effectuez l'entretien dans un supermarché.

Le poste est un remplacement d'un mois.

Travail 5 jours par semaine du lundi au vendredi à raison de 3h15 par jour (au choix : 5H30-8H45 OU 6H-9H15)

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Utilisation d'équipements mécanisés
  • - Utilisation d'autolaveuses
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Utiliser une installation, une machine
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • SARL PROPRETE MULTISERVICES

Offre n°3 : Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 70 - HERICOURT ()

/!\ URGENT /!\

Au sein d'une société de nettoyage, vous effectuez le ménage des surfaces et sanitaires de locaux professionnels.
Travail hebdomadaire de 12h / semaine, 2h par jour (du lundi au samedi) à réaliser entre 5h et 8h du matin.

Convient pour un complément d'heures.

La motivation et la volonté sont vos premiers atouts.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Utilisation d'équipements mécanisés
  • - Utilisation d'autolaveuses
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Utiliser une installation, une machine
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • SARL PROPRETE MULTISERVICES

Offre n°4 : Employé / Employée d'accueil

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 70 - HERICOURT ()

Dans un garage, vous serez en charge de la réception des clients et de traiter leur demande.
vous serez également en charge de la facturation, de répondre aux différents appels téléphoniques, et des tâches administratives liées à l'activité de l'entreprise.
vous avez de solides connaissances en mécanique afin de répondre au mieux aux demandes des clients.
CDD puis CDI si la personne convient.

Compétences

  • - Faciliter la résolution de questions et démarches administratives
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • POINT S

Offre n°5 : Caissier / Caissière en libre-service (F/H)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 90 - ANDELNANS ()

Vous réalisez les opérations d'encaissement des achats
Vous accueillez les clients et vous les fidélisez par la proximité que vous savez établir avec eux.
Votre professionnalisme et votre attitude positive vous permettent d'assurer la qualité du passage en caisse.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Formations

  • - commerce | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°6 : Conseiller Clientèle particuliers - Danjoutin (90) (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H15 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 90 - DANJOUTIN ()

Localisation : Danjoutin
Contrat : CDI
Date de prise de poste : dès que possible
Salaire : à partir de 27K€ brut annuel fixe + primes (participation, intéressement...)
Horaires : du mardi au vendredi : 8h30 - 18h et le samedi 8h30 - 12h20
Secteur d'activité : Banque

Actuellement Chargée de Recrutement pour le cabinet de recrutement Kelly Services à Dijon, je recherche pour mon client un Conseiller Clientèle Particuliers H/F pour son agence située à Danjoutin

Votre Challenge ?

Vous devrez animer votre portefeuille de clients particuliers en fidélisant, prospectant et développant celui-ci grâce à vos expériences passées et vos compétences acquises
En tant que conseiller, l'aspect commercial est très important. La promotion de produits et services bancaire fait partie intégrante de vos missions
Votre rôle sera d'accompagner et d'analyser la situation financière de vos clients afin de leur proposer les solutions les plus adaptées et personnalisées possibles pour réaliser leur projet

Votre Profil ?

Bac + 2 minimum validé
L'usage de vos compétences relationnelles et commerciales est fortement attendu afin de garantir le développement de
votre portefeuille
Pour répondre aux attentes de ce poste, il est impératif de disposer d'au minimum 2 ans d'expérience où vous avez entrepris des missions de gestion d'un portefeuille, de relationnel client et de commercial

Pourquoi postuler ?
Notre client une institution financière réputée en France, offrant ainsi stabilité et solidité financière à long terme. Travailler pour eux offre de nombreuses opportunités de carrière dans différents domaines tels que la banque de détail, l'investissement, la gestion de patrimoine, etc. L'entreprise accorde une grande importance à la formation
et au développement professionnel de ses employés, avec des programmes internes et externes. Enfin, elle s'engage dans la transformation digitale, offrant des opportunités aux candidats intéressés par les technologies de pointe et contribuant à façonner l'avenir du secteur financier.

Le petit +
Un accompagnement et un coaching personnalisé tout au long du processus de recrutement afin de vous mettre en valeur de la meilleure manière possible ! Eh oui, chez Kelly nous tenons à vous trouver le poste qui VOUS correspond
Convaincu ? Alors faisons connaissance !
Si vous voulez me faire part de votre motivation, n'hésitez pas à répondre à cette
annonce.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits financiers
  • - Analyser la situation financière d'un client : vérification de ses revenus, de ses dettes, des dispositifs légaux et de sa capacité de remboursement
  • - Collecter l'ensemble des justificatifs clients
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Élaborer, adapter une proposition commerciale

Entreprise

  • KELLY SERVICES

Offre n°7 : Agent d'entretien de locaux /polyvalence en restauration scolaire (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BAVILLIERS ()

LA COMMUNE DE BAVILLIERS RECHERCHE UN AGENT D'ENTRETIEN DES LOCAUX (H/F)

CDD 20h/semaine

Dans le cadre d'un Parcours Emploi Compétences (anciennement CAE-CUI)

Durant votre contrat, vous serez rattaché aux services techniques et placé(e) sous l'autorité de l'agent de maîtrise chargé du patrimoine et de l'entretien des locaux.

Missions principales :

Effectuer les travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre des surfaces et locaux du patrimoine de la collectivité et de leurs abords :
- Nettoyer les locaux, mobiliers et surfaces vitrées
- Vider les poubelles et effectuer le tri sélectif, passer l'aspirateur, effectuer un nettoyage humide des sols, faire les vitres
- Nettoyer et désinfecter les toilettes
- Assurer le réapprovisionnement quotidien des locaux en produits d'hygiène (papier WC, essuie-mains, savonnettes.)
- Ranger le matériel et les produits
- Décapage des sols lors des grands ménages

Missions occasionnelles :

Assurer le remplacement en restauration scolaire :
- Préparer les repas dans le respect des règles d'hygiène et de la restauration collective
- Participer à l'accompagnement des enfants pendant le temps de cantine
- Entretenir les locaux et le matériel de la cantine

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°8 : Employé de libre-service (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de la grande distribution, un Employé de libre-service spécialisé sur Belfort (H/F) dans les domaines de la charcuterie, de la poissonnerie et de la fromagerie :

Venez découvrir nos attentes !
Concernant le rayon charcuterie, vous aurez pour missions :
-Expérience préalable dans le domaine de la charcuterie,
-Connaissance des différents types de charcuterie et de leurs particularités,
-Aptitude à maintenir un environnement de travail propre et organisé,
-Excellentes compétences relationnelles pour assurer un service client de qualité,
Pour le rayon fromagerie, vous aurez pour missions :
-Passion pour les fromages et les produits laitiers,
-Connaissance approfondie des différentes variétés de fromages,
-Capacité à conseiller et guider les clients avec enthousiasme,
-Aptitude à maintenir un rayon propre et bien organisé,
Pour le rayon poissonnerie , vous aurez pour missions :
-Assurer la propreté et l'ordre du comptoir de poissonnerie, en suivant les normes d'hygiène et en effectuant le nettoyage régulier des équipements et des surfaces,
-Avoir une compréhension approfondie des divers types de poissons, coquillages et crustacés, ainsi que de leurs caractéristiques spécifiques en termes de saveur, de texture et de préparation,
-Être capable de répondre aux demandes spécifiques des clients en matière de découpe, de portionnement ou de préparation personnalisée des produits de la poissonnerie

Votre connaissance des produits de ces rayons est indispensable.

Vous possédez des compétences et une approche axée sur la satisfaction client qui démontrent un grand savoir-faire.

Vous pouvez postuler :
- En ligne,
- Par téléphone,
- En simple visite à l'agence,

Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées.
Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ).

A bientôt chez Manpower BELFORT

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de la grande distribution, un Employé de libre-service spécialisé sur Belfort (H/F) dans les domaines de la charcuterie, de la poissonnerie et de la fromagerie : Venez découvrir nos attentes !

Offre n°9 : Magasinier (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Magasinier à Belfort (H/F)

En charge de la réception et du déplacement de marchandises, le magasinier cariste s'occupe également de l'expédition des marchandises.

Il est responsable de la bonne gestion des stocks et de l'optimisation de l'espace de stockage dans les magasins et entrepôts, et peut être amené à conduire des engins de manutention tels qu'un transpalette ou un chariot élévateur. Indispensable à la bonne logistique de l'entreprise, ce poste nécessite d'être bien au fait des règles de sécurité.

Il accueille les clients principalement professionnels, prépare leur commande et charge la marchandise dans leur véhicule.

Poste en horaires de journée

Vous alliez une expérience dans la logistique avec la maîtrise du magasinage, de la gestion informatisée des stocks et des qualités commerciales?

Alors votre profil pourra intéresser notre client !

Vous êtes titulaire du caces 3 en cours de validité.

Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées.
Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ).

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Magasinier à Belfort (H/F)

Offre n°10 : Préparateur-vendeur / Préparatrice-vendeuse de sandwichs (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - MONTBELIARD ()

La Mie Câline de Montbéliard recherche un sandwichman/sandwichwoman à partir du 20 avril 2024 en temps partiel week-end.

Contrat en CDD de 6 mois. Contrat de 14h par semaine (7h le samedi et 7h le dimanche : idéal pour les étudiants !).

Horaire de 6h15 à 13h45 le samedi et de 6h30 à 14h00 le dimanche.

Rémunération à hauteur de 706,77€ brut/mois.

Les talents à mettre en œuvre:
- Confectionner les sandwiches et les salades. Le plus dur, c'est de ne pas tout manger !!
- Veiller aux fondamentaux : chez nous, respecter la qualité des produits et les règles d'hygiène est élémentaire, mon cher Watson.
- Parfois, à la fin de la production, aller en vente et accueillir les clients avec le sourire : ils vont adorer tes conseils autant que nos produits !

L'univers du métier:
- Le matin, même pas peur, on démarre à 6h15 et fin à 13h45 ; l'après-midi c'est « libéré.e, délivré.e » !
- Station debout prolongée ; bientôt, tu auras les plus beaux mollets du quartier.

Venir déposer son CV en magasin directement est un gros plus ...

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • LA MIE CALINE

    Franchise de restauration rapide, pain et pâtisserie à Montbéliard

Offre n°11 : Agent hôtelier hospitalier / Agente hôtelière hospitalière (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BAVILLIERS ()

L'agent hôtelier (H/F) :
- réalise des opérations de nettoyage et de bio-nettoyage dans les différents secteurs de l'établissement et vérifie la qualité des travaux effectués, en appliquant les instructions relatives au bio-nettoyage, afin de participer à la lutte contre les infections nosocomiales
- prend en charge les activités hôtelières (mise en température, distribution des repas, gestion du linge...).

Compétences indispensables :
- Entretenir des locaux
- Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
- Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
- Suivre l'état des stocks

Vous devrez également :
- Être à jour du vaccin contre l'hépatite B

Merci de transmettre un CV + une lettre de motivation

Compétences

  • - Travail en équipe
  • - Sens de la relation
  • - Techniques d'entretien de locaux
  • - Disponibilité
  • - Service en restauration

Entreprise

  • USLD LE CHENOIS

Offre n°12 : Assistant dentaire en contrat de professionnalisation (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - MONTBELIARD ()

DENTALAXE, Centre de santé dentaire situé à Montbéliard, recherche un(e) assistant(e) dentaire pour un contrat de professionnalisation.
Missions :
- Assister le praticien au fauteuil
- Préparer les plateaux techniques
- Assurer la stérilisation, l'hygiène et l'asepsie du cabinet dentaire
- Accueillir le patient et le conseiller sur l'hygiène bucco-dentaire
Vous préparerez le titre professionnel d'assistant(e) dentaire. La formation aura lieu 1 jour par semaine à Mulhouse.

Compétences

  • - Planifier des rendez-vous selon le type d'intervention et le degré d'urgence
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • CENTRE DE SANTE DENTAIRE DENTAL AXE

Offre n°13 : Chargé d'accueil banque (F/H)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 25 - MONTBELIARD ()

Vous serez en charge de l'accueil téléphonique et physique de la clientèle.
Vous serez amené à traiter les opérations courantes comme la prise de rendez-vous, la gestion des automates et la tenue d'une caisse.
Vous serez actif dans la quête de nouveaux clients et force de proposition (phoning, vente à distance, pratiquer la recommandation...).

Vous devrez également assurer la gestion d'un portefeuille de Clientèle Courante (inactifs et jeunes).

Une itinérance est possible entre plusieurs agences, à la demande de la hiérarchie.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits financiers
  • - Analyser la situation financière d'un client : vérification de ses revenus, de ses dettes, des dispositifs légaux et de sa capacité de remboursement
  • - Collecter l'ensemble des justificatifs clients
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Élaborer, adapter une proposition commerciale

Formations

  • - commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la banque et de l'assurance, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°14 : Gestionnaire biens et services achats/logistique (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 25 - MONTBELIARD ()

La CPAM du Doubs, organisme privé en charge d'une mission de service public, recrute, pour son service Achats/ logistique, un(e) gestionnaire de biens et services en CDI sur son site de Montbéliard. Il/ elle travaillera au sein d'une équipe composée de quatre collaborateurs et un manager.

La CPAM possède en copropriété avec la CAF et l'URSSAF deux bâtiments, l'un à Montbéliard et le second à Besançon pour une surface totale avoisinant 7000 m2.
Le service Achats/logistique assure également l'exécution d'un budget de fonctionnement de plusieurs millions d'euros et d'un budget d'investissement alloué en fonction de la nature des travaux réalisés. Il gère également un parc automobile de plus de 20 véhicules.


MISSION/ ACTIVITÉS

La personne retenue réalisera les activités suivantes en collaboration avec l'équipe et son manager :

* La gestion des stocks de fournitures et moyens mobiliers : suivi et gestion des réapprovisionnements (commandes )

* La gestion du patrimoine mobilier de la Caisse :
- suivi de l'inventaire des biens mobiliers et immobiliers
- réception et contrôle des livraisons
- gestion du parc automobile
- montage/démontage et déplacement de mobiliers (port de charge lourde occasionnel avec matériel adapté mis à disposition)

* la gestion des paiements : ordonnancement et suivi budgétaire

* la relation de service :prise en charge des sollicitations internes (services de la CPAM) et externes (fournisseurs, professionnels de santé )

* activités informatiques de 1er niveau ponctuelles (en l'absence du référent informatique) :
- Intervention basique sur poste informatique avec accompagnement de l'équipe de Besançon
- Gestion des cartes d'habilitations
- Distribution de petits équipements informatiques
- Participation à l'inventaire des matériels
- Brassage simple réseau

COMPÉTENCES
Le(a) candidat(e) retenu(e) devra :
- Connaître les méthodes de gestion des stocks, les règles de réception et de contrôle des livraisons,
- Connaître les règles comptables et de facturation
- Posséder des connaissances de base sur poste informatique et les outils Microsoft office (Word, Excel...)
- Avoir des connaissances de base dans le domaine des marchés publics
- Être réactif face à une sollicitation ponctuelle
- Savoir organiser son travail
- Savoir gérer et régler les éventuels litiges (factures, produits, livraison )
- Savoir travailler en équipe
- Respecter le secret professionnel

PROFIL
Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 en gestion, achats/ logistique, avec des connaissances comptables ;
Et/ou témoignez d'une expérience professionnelle dans ces domaines d'activité d'une année minimum idéalement au sein d'un organisme de la Sécurité Sociale ;
Vous êtes dynamique, enthousiaste, êtes à l'écoute et ouvert aux autres,
Vous êtes organisé, rigoureux dans votre travail et appréciez le travail en équipe,

Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !

CONDITIONS DE TRAVAIL
Être titulaire du permis B du fait de déplacement réguliers sur le site de Montbéliard ou dans les agences du Haut Doubs
Horaire temps plein : 36, 37, 38 ou 39h avec RTT (formule au choix)
Horaires variables
Possibilité de télétravail : 1, 2 ou 3 jours par semaine avec indemnités
prime crèche
restaurant d'entreprise

Entreprise

  • CAISSE PRIMAIRE D ASSUR MALADIE DOUBS

Offre n°15 : Assistant d'éducation (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Nous recherchons un Assistant d'Éducation la surveillance en externat et en internat garçon de notre établissement pour une mission de remplacement sur une période de 5 mois à compter du 1er Avril
Vos missions seront les suivantes :
- Encadrement et surveillance sur l'internat garçons. 2 nuits par semaine (mardi nuit et mercredi nuit)
- Encadrement et surveillance des élèves
- Suivi administratif des élèves,
- Appui aux personnels enseignants pour le soutien et l'accompagnement pédagogiques,


Profession réglementée selon la circulaire du 11/06/2003 :

- Avoir 21 ans, être titulaire d'un diplôme de niveau 4 validé.
- Contrat à durée déterminée - Contrat pour un remplacement de 5 mois
- Contrat travail du 01/04/2024 - 13/07/2024 à prolonger en fonction

Durée du travail : Temps partiel ( 75%)
Environs 32h semaine

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Organiser la rentrée scolaire
  • - Repérer des dégradations ou incidents
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • LYCEE GEN ET TECHNOLOGIQUE R FOLLEREAU

Offre n°16 : TECHNICIEN D'INTERVENTION EN DISPOSITIFS MEDICAUX (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans
    • 90 - BAVILLIERS ()

LCM Belfort-Mulhouse - société à taille humaine et acteur référent dans le domaine du matériel médical et des prestations de services associées - ambitionne de renforcer son équipe logistique et de former son.sa nouveau.elle collaborateur.rice en charge de la maintenance préventive et curative des dispositifs médicaux.

Ce poste est à la fois un challenge humain et technique : vous aurez à cœur de créer des liens avec nos clients qui comptent sur nous et pour lesquels nous sommes des partenaires indispensables de leur quotidien.

- #1 Interventions curatives : réactivité et analyse technique
intervenir auprès de personnes en situation de handicap dépendantes d'un dispositif défaillant (fauteuil roulant ou autre), dans le délai adéquat.

- #2 Interventions préventives : organisation et anticipation
contrôler les dispositifs médicaux, en assurer la maintenance préventive et sa traçabilité. Rester à l'écoute des besoins du client.

- #3 Livraison, mise en service et reprise de matériel : technicité et contact humain
S'adapter aux situations, formez l'entourage du patient à l'utilisation de nos dispositifs médicaux, communiquer rapidement et efficacement en interne.

Pour mettre toutes les chances de votre côté :
- Echanges et collaboration étroite avec les technico-commerciaux et les constructeurs
- Formation interne et externe
- Téléphone et véhicule de service

Rémunération : à partir de 12€ brut / heure + ticket restaurant, mutuelle, primes

Votre profil :
- Vous êtes idéalement diplômé d'une filière technique type électromécanique ou électrotechnique et justifiez d'une expérience de 2 ans
- Votre leitmotiv est la satisfaction client grâce à l'alliance de la technique et du contact humain.
- Vous aimez que chaque jour soit différent !

Nous avons des partenariats avec les principaux acteurs locaux du domaine de la santé : GHRMSA, HNFC, nombreux Ehpad et services de soins, professionnels libéraux
Ils nous font confiance en nous adressant leurs patients, et comptent sur notre professionnalisme, notre réactivité et notre haute-technicité pour leur donner entière satisfaction.

Vous rejoindrez une équipe où chacun sait se rendre disponible pour intégrer les nouveaux collaborateurs dans les meilleures conditions, et dans le respect de nos valeurs : bonne humeur, empathie et envie d'aider nos clients. Si vous vous reconnaissez dans ce portrait : postulez sans attendre !

Compétences

  • - Installer à domicile du matériel médical (lit médicalisé, appareil d'assistance respiratoire, ...) et en expliquer le fonctionnement
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Préparer, installer un dispositif médico-technique
  • - Transmettre de l'information
  • - Changer des pneus et chambres à air
  • - Poser un diagnostic fiable en cas de panne

Entreprise

  • Le Carré Médical Belfort-Mulhouse

Offre n°17 : Secrétaire (h/f)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - ETUPES ()

Adecco Montbéliard recherche pour l'un de ses clients, spécialisé en logistique industrielle, un agent administratif (H/F).

Vos missions :

- Facturation : Capacité à gérer le processus de facturation de manière précise et efficace.
- Gestion des provisions
- Analyse et correction d'anomalies : Capacité à effectuer des analyses détaillées et à identifier/corriger les anomalies dans notre logiciel moveIT.
- Utilisation des logiciels : Maîtrise d'Excel à un bon niveau. La connaissance de SAP en consultation/facturation sera un atout supplémentaire.
- Connaissances comptables de base.
- Participation au contrôle de gestion.


Votre profil :

- Expérience préalable dans des rôles administratifs, de préférence dans un environnement industriel ou au sein de grandes entreprises.
- Maîtrise avancée d'Excel, avec une capacité à utiliser les fonctions avancées pour l'analyse des données.
- Connaissance de SAP en consultation/facturation serait un avantage.
- Compétences de base en comptabilité et en contrôle de gestion.
- Capacité à travailler efficacement en équipe, avec une bonne communication interpersonnelle.
- Capacité à gérer efficacement le stress et à rester calme sous pression.
- Capacité à prendre des décisions éclairées et à travailler de manière autonome après une période de formation.
- Disponibilité immédiate à temps complet du lundi au vendredi, avec une disponibilité requise en août.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°18 : ASSISTANT CHEF DE PROJET ELAGAGE (h/f)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - MONTBELIARD ()

L'agence Adecco recrute pour son client, et basé à Montbéliard (25200),en Intérim de 18 mois un ASSISTANT CHEF DE PROJETS (H/F).

Notre client est une entreprise leader dans le secteur de l'énergie, spécialisée dans la distribution d'électricité. Elle offre un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel et offrant de nombreuses opportunités d'évolution.

Vos principales missions seront les suivantes :

- Participer à la gestion et au suivi des projets en collaboration avec l'équipe élagage
- Assurer le suivi administratif des dossiers (saisie des commandes, facturation, mise à jour base de données) et des indicateurs de performance
- Coordonner les différentes étapes du projet et veiller au respect des délais
- Contribuer à l'analyse des données et à la rédaction des rapports d'avancement
- Participer à l'organisation des réunions et à la coordination des intervenants
- Assurer la communication interne et externe liée aux projets

Profil :

- Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans un poste similaire
- Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2, de préférence dans le domaine de la gestion de projet
- Vous avez de bonnes capacités d'organisation et de planification
- Vous êtes reconnu pour votre sens de la communication et votre capacité à travailler en équipe
- Vous maîtrisez les outils de gestion de projet et avez une bonne capacité d'analyse des données
- Vous êtes autonome, rigoureux et faites preuve de résolution de problèmes

Avantages offerts :

- 13ème mois
- Salaire fixe de 13,94 euros brut par heure

Le contrat est à pourvoir dès que possible.

Rejoignez notre client et participez à des projets d'envergure dans un environnement stimulant et enrichissant !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • ADECCO

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°19 : Assistant(e) d'Agence Polyvalent(e) Montbéliard (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - MONTBELIARD ()

Description de l'emploi
Vous n'aimez ni la routine, ni la solitude, ni être 7h derrière un ordinateur par jour ?

Au contraire, vous aimez travailler en équipe, en contact avec les clients, sur le terrain et que chaque journée soit différente ? Vous avez frappé à la bonne porte, nous avons trouvé votre futur emploi, à condition d'être titulaire de votre Permis B !

Quoi et où ?

Nous recrutons un Assistant d'Agence Polyvalent en CDI à temps plein sur l'agence de Montbéliard

Pour faire quoi ?

Assurer l'accueil téléphonique et physique de nos clients en agence
Les renseigner, analyser leurs besoins et leur vendre nos prestations
Assurer les contrôles des véhicules au retour des locations
Préparer et nettoyer les véhicules
Livrer et récupérer des véhicules chez nos clients dans un court périmètre
Gérer la facturation et l'encaissement de votre agence
Avec l'aide du responsable d'agence, assurer l'optimisation de la gestion du parc de véhicule
Fidéliser la clientèle

Ce que l'on recherche, idéalement :

Un niveau bac à bac +2 (si vous êtes autodidacte mais avec une bonne logique et une expérience confirmée, vous êtes également les bienvenus)
Une première expérience dans le domaine de la vente directe, dans un univers dynamique (grande distribution, restauration rapide, commerce ou hôtellerie)
De l'envie d'être « multi-tâches »
Un sens de l'organisation et une capacité à travailler dans l'urgence.
Un permis de conduire B (boîte manuelle) valide en France, avec un attrait pour la conduite (même les gros volumes, pouvant aller jusqu'au 30M3)
De la bonne humeur, à partager avec vos collègues et nos clients
Vous l'avez compris, au-delà des diplômes et des années d'expériences, nous recherchons des personnalités débrouillardes et optimistes !

Nos avantages :

Primes variables attractives
Mutuelle santé
Participation aux bénéfices
Comité d'entreprise
Réduction sur les locations France cars
Opportunités de carrières nationales et internationales : Intégrer nos équipes c'est aussi une réelle chance de faire carrière ! 70% de nos managers sont issus de l'évolution interne. L'âge n'a pas d'importance, nos responsables d'agence ont entre 24 et 62 ans !
Horaires de travail : du Lundi au Vendredi sur une amplitude horaire de 8h à 18h avec, en moyenne 2 samedi travaillés par mois.

Compétences

  • - Modalités de location
  • - Effectuer l'entretien de premier niveau
  • - Rédiger un contrat
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Vérifier l'état général, le fonctionnement du matériel de location et identifier des anomalies

Entreprise

  • FRANCE CARS

Offre n°20 : Réceptionniste polyvalent(e) H/F

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an - Réceptionniste en hôtellerie
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 90 - ANDELNANS ()

En tant que premier(e) interlocuteur/trice de nos clients, vous réaliserez les activités suivantes :

> Assurer l'accueil physique et téléphonique de la clientèle ainsi que le suivi des courriels
> Gérer les réservations, les arrivées et départs et les demandes des clients
> Effectuer la facturation et les encaissements
> Réaliser les préparations des petits déjeuners
> Assurer occasionnellement le service en soirée lors de réception de groupes

Vous justifiez impérativement d'une première expérience réussie en tant que réceptionniste et disposez d'un bon niveau d'anglais vous permettant de communiquer aisément auprès de l'ensemble de nos clients.

Compétences

  • - Traitement des formalités administratives
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Bon niveau en langue anglaise
  • - Sens du service et de la relation client

Formations

  • - hôtellerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE LOUISIANE

Offre n°21 : Magasinier (h/f)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - ARGIESANS ()

L'agence Adecco recrute pour Notre client, et basé à Bavilliers (90800), en Intérim de 6 mois un cariste (H/F).

Notre client est une entreprise spécialisée dans le chargement et le déchargement de panneaux. Dans le cadre de son développement, il recherche un cariste (H/F) pour rejoindre son équipe à Bavilliers.

Vos principales missions seront les suivantes :
- Assurer le chargement et le déchargement des panneaux
- Utiliser les CACES 3 et 5 pour la manipulation des charges lourdes
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes
- Assurer la maintenance de premier niveau des engins de manutention

Profil :
- Vous avez une expérience d'au moins 3 ans en tant que cariste
- Vous possédez les CACES 3 et 5
- Vous êtes capable de manipuler des charges lourdes en toute sécurité
- Vous êtes à l'aise avec les engins de manutention
- Vous êtes rigoureux, organisé et avez le sens des responsabilités

Avantages :
- Contrat intérimaire de 6 mois
- Temps plein du lundi au vendredi
- Salaire à partir de 1800 euros brut par mois

Le poste est à pourvoir dès que possible.

Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • ADECCO

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°22 : Encadrant/Encadrante technique d'insertion (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans - vivement appréciée
    • 90 - BELFORT ()

Vous partagez les valeurs sociales? L'ESS (Economie Sociale et Solidaire) vous intéresse? Vous avez des capacités d'écoute et savez faire preuve d'empathie? Vous êtes également autonome, rigoureux (se) et organisé(e)?
Vous avez une appétence pour le 2de main. Vous aimez chiner et dénicher les bonnes affaires. Vous avez la volonté de revaloriser des objets de 2de main et êtes sensible à la notion de Développement Durable et avez déjà travaillé dans le domaine du commerce et de la vente ?

Notre association se déploie dans le domaine de l'insertion par l'activité économique et à ce titre nous recherchons un/une encadrant(e) technique d'insertion pour rejoindre notre équipe au sein de notre ressourcerie de Belfort.

Votre mission principale sera de faire rimer réemploi et emploi : organiser et coordonner la ressourcerie en supervisant le travail des salariés en insertion, en adéquation avec le développement des diverses activités commerciales;

Fonctions et tâches :

1 - Gestion du personnel
- Encadrement des salariés
- Gestion des plannings, tableau de préparation des salaires
- Gestion des demandes des salariés

2 - Gestion commerciale de la ressourcerie :
- Tableaux de suivi
- Gestion de caisse
- Développement de la politique commerciale
- Ouverture / Fermeture de la ressourcerie
- Gestion de prestations extérieures préalables
- Gestion des filières de valorisation des produits

3 - Fonction d'information sur le champ socioprofessionnel :
- Relais d'information vers les CIP en fonction des problématiques rencontrées
- Participation aux instances de suivis de parcours (réunion d'Equipe et évaluations)

Une expérience significative dans l'encadrement social sera très appréciée.

Poste à Belfort et déplacements possibles sur nos différentes activités.

Compétences

  • - Améliorer l'ergonomie de postes de travail
  • - Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances
  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
  • - Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs

Entreprise

  • LA RESSOURCERIE 90

Offre n°23 : Chargé de mission commercialisation "groupes et affaires" (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Vous recherchez un emploi compatible avec vos aspirations ?
Vous avez de l'énergie et l'envie d'évoluer ?

Voici ce que nous vous proposons : Votre agence Adecco de Belfort recrute un Chargé de commercialisation " groupes et affaires" H/F, pour un de ses clients, spécialisé dans le tourisme sur le territoire de Belfort

Votre mission :
Sous l?autorité de la Directrice et en collaboration avec les différents services , vous gérer le service commercial. A ce titre, vos principales missions sont :

Gestion des ventes
- Traitement et suivi des demandes de prestations Groupes et Affaires : relation client, ciblage des besoins, établissement de devis, négociations tarifaires, établissement de contrats, suivi des échéances de paiement clients et partenaires
- Suivi technique et comptable des dossiers de réservation (vouchers, factures, gestion des règlements, relances, gestion des réclamations?)

Promotion
- Organisation et/ou participation aux actions ciblées de promotion (ex : workshop, eductour, webmarketing?.)
- Fidélisation de la clientèle actuelle

Production d?offres packagées
- Visiter et démarcher les prestataires partenaires, négocier les marges, dynamiser l?offre
- Elaboration et promotion (en lien avec le service communication) de nouvelles offres

Autres missions ponctuelles
- Suivi de l?activité : reporting régulier de l?activité avec des indicateurs chiffrés
- Renfort occasionnel sur les autres services


Formation : Bac+3 Commerce ou Tourisme
Expérience souhaitée dans la vente de produits et services touristiques en Office de Tourisme, réceptif, autocariste ou en agence de voyages
Connaissance de l?offre touristique locale
Qualités relationnelles et esprit d?équipe
Rigueur, organisation, polyvalence, autonomie


Contrat de travail à 35h00 avec possibilité de travail occasionnel en week-end et soirée lors des salons, manifestations, opérations évènementielles
L'anglais et l'allemand seraient un plus

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - GRH
  • - Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • - Conseiller des entreprises
  • - Recruter et intégrer une personne

Entreprise

  • ADECCO

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°24 : Equipier Polyvalent (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Introduction
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés !



En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.

Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.

Missions
En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :



Assurer le bon approvisionnement des rayons,
Garantir l'encaissement fiable des produits,
Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
Entretenir un supermarché propre et agréable,
Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.
Profil
Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.



Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
Tu as le goût du challenge et de la performance ?


Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €,
Un salaire versé sur 13 mois,
Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,
Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.
Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.



Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • LIDL

Offre n°25 : Gestionnaire mobilités sortantes (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - ou 3 ans d'expérience si non diplômé
    • 90 - SEVENANS ()

VOTRE FUTUR ÉQUIPE
--------------------------------------------------------
Vous intégrerez la Direction des Relations Internationales et l'Internationalisation. Une équipe dynamique, multiculturelle et polyglotte dont l'activité se divise en deux pôles principaux ; les mobilités étudiantes et les relations internationales.

VOTRE PROFIL
--------------------------------------------------------
De formation BAC à BAC+3 et/ou expérience en gestion administrative avec une bonne connaissance de l'organisation de l'enseignement supérieur

Expérience de gestion administrative dans l'enseignement supérieur serait un plus et capacité à échanger en anglais (niveau B2).

Compétences requises :
Vous avez une capacité à utiliser différents supports numériques (logiciels métiers : CRM, plateforme pédagogique moodle )

Vous êtes organisé, rigoureux, vous avez un bon relationnel (différents publics : étudiants, entreprise, enseignants ) et vous avez des capacités rédactionnelles



VOTRE FUTUR MÉTIER
--------------------------------------------------------
- Vous avez en charge la gestion administrative des mobilités étudiantes sortantes pour le Pôle Energie et Informatique (du dossier de candidature à la transcription des résultats)

- Vous avez la gestion en temps réels des ouvertures/fermetures de destinations des Universités partenaires de l'UTBM et vous devez veiller au respect des consignes spécifiques aux programmes de doubles diplômes

- Vous devez effectuer le suivi administratif des bourses régionales Aquisis (bourses d'études à l'étranger) du Conseil Régional de Bourgogne-Franche Comté pour toutes les formations diplômantes de l'UTBM

- Vous pilotez et effectuez le suivi administratif des bourses AMI (Aide à la Mobilité Internationale - études et stages)

- Vous participez au suivi des expériences internationales obligatoires en interface avec le service des stages

- Vous faites la promotion de la mobilité auprès des publics étudiants concernés et vous les informez individuellement (destinations, obligations, financement )

- Vous venez en aide aux étudiants concernant le montage des dossiers de candidature.



VOTRE CANDIDATURE
--------------------------------------------------------
Poste ouvert aux fonctionnaires et contractuels (contrat de droit public à durée déterminée d'un an renouvelable).

- Salaire mensuel brut : 2 155 euros ou plus selon expérience
- Durée hebdomadaire de travail : 37h30 - 50 jours de congés payés

Dossier de candidature (CV, Lettre de motivation) à transmettre au plus tard le 29/03/2024 à : recrutement.biatss@utbm.fr
Pour plus de renseignements : Franck.gechter@utbm.fr

L'offre est détaillée sur le site de l'UTBM / Rubrique RH et emploi / Contractuels

Entreprise

  • UNIVERSITE TECHNOLOGIE BELFORT MONTBELI

    www.utbm.fr, rubrique Emploi à l'UTBM ,Recrutement de personnels contractuels

Offre n°26 : (H/F) CHAUFFEUR LIVREUR (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 mois
    • 25 - EXINCOURT ()

Vous devrez livrer des marchandises avec un camion frigorifique à partir d'une tournée prédéfinie.
Port de charges lourdes jusqu'à 40kg
Poste avec manutention
Travail physique chargement et déchargement, manipuler des produits agro alimentaires chez restaurateurs
Savoir se servir d'un tire palette manuel et électrique
S'adapter aux changements
Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
Vérifier exactitudes et conformité de documents de transport de marchandises
Avoir le sens du service
Savoir gérer les paiements clients

Compétences

  • - Argumentation commerciale
  • - Véhicule frigorifique
  • - Méthodes de plan de tournée
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Livrer une commande
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - PERMIS B OBLIGATOIRE

Offre n°27 : Chargé d'Accueil Banque (H/F)

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - MONTBELIARD ()

Adecco Montbéliard recherche pour son client basé à Montbéliard un Chargé d'Accueil Banque (H/F).

En tant que premier interlocuteur de l'établissement, vous serez le point d'entrée privilégié pour les clients, jouant ainsi un rôle essentiel dans l'offre d'un service de qualité et une expérience positive.

Responsabilités principales :
- Accueillir chaleureusement les clients et répondre à leurs besoins dès leur arrivée.
- Orienter les clients vers les services appropriés et assurer une gestion efficace des demandes.
- Gérer les files d'attente de manière organisée pour garantir une expérience client fluide.
- Effectuer des opérations bancaires de base, telles que l'ouverture de comptes et le traitement des transactions.
- Répondre aux appels téléphoniques et aux courriels avec professionnalisme et courtoisie.


Votre profil :
- Titulaire d'un Bac +2 : BTS MUC / NRC. Dans l'idéal, vous êtes titulaire d'une licence.
- Excellent relationnel
- Titulaire du permis B
- Méthodique et rigoureux
- Une expérience sur poste similaire serait appréciée.

Compétences

  • - Traitement des opérations sur titres
  • - Réaliser des opérations comptables
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Développer et fidéliser la relation client

Formations

  • - gestion relation client (BTS MUC / NRC, idéalement licence) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°28 : Secrétaire commercial H/F (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 70 - HERICOURT ()

Nous vous offrons un poste de secrétaire commercial(e) H/F, au sein du siège social à Héricourt (70). Nos locaux sont modernes et spacieux, ils offrent un cadre de travail privilégié. Les équipements de production sont maintenus, à la pointe de la technologie, pour garantir un haut de niveau de qualité à nos clients.
Vous aurez la possibilité d'évoluer au sein d'un groupe d'une envergure nationale qui fonde sa réussite sur un savoir-faire industriel et sur des valeurs humaines fortes.

Pour les 5 prochaines années, le groupe s'est engagé dans un projet rythmé par la transformation numérique de son organisation et la mise en œuvre d'une vision qualité ambitieuse.
Nous avançons ensemble chaque jour motivés par des valeurs historiques : réactivité, sens du service, responsabilité et qualité pour contribuer à la croissance de TECHNI PARTNERS.

Entreprise d'origine familiale indépendante, le groupe TECHNI PARTNERS est un acteur reconnu, de renommée nationale, partenaire incontournable depuis 30 ans dans la sous-traitance industrielle au service de ses clients. Spécialisés en découpe laser, usinage et mécanosoudure, nous réalisons des produits finis ou semi-finis de la pièce simple aux ensembles complets. TECHNI PARTNERS compte 97 collaborateurs sur 2 sites de fabrication (Héricourt et Orchamps-Vennes) et son chiffre d'affaires consolidé a atteint 13M€ en 2022.

Votre mission:

Vous rejoignez l'équipe administration des ventes et participerez aux opérations courantes du service commercial en collaboration avec les chargés d'affaires et les deviseurs.
Pour vous initier aux clients, aux marchés et aux métiers, vous serez accompagné par une équipe à l'écoute et disponible.

Administration des ventes:

- Assurer l'accueil téléphonique
- Enregistrer les demandes de prix, contrôler la conformité du cahier des charges,
- Rechercher l'antériorité sur une commande récurrente et ressortir le dossier client
- Saisir les offres de prix
- Numériser, actualiser et archiver les dossiers clients
- Maintenir à jour la base de données clients
- Relancer les offres, documenter les retours d'information et assurer une communication transversale avec le chargé d'affaires
- Informer les clients des faits marquants sur le groupe (évolution, investissement, vie d'entreprise)


Votre profil & vos aptitudes:

Issue d'une formation commerciale/administrative, vous justifiez d'une expérience significative dans un poste équivalent. Vous avez une appétence, voire expérience technique pour l'univers industriel.
Vous cultivez votre relationnel et le mobilisez pour faciliter les échanges avec les clients et l'équipe.
De nature réactive et doté d'une écoute active, vous aimez le challenge et le contact direct avec les prospects/ clients (téléphone, mail). Nous attendons de vous un excellent sens de la relation client.
Vous êtes rigoureux, polyvalent et dynamique.

Vous souhaitez évoluer dans une structure ou les décisions se prennent rapidement et au sein de laquelle les valeurs humaines sont centrales.

Les avantages d'intégrer le groupe Techni Partners :
- Un environnement de travail moderne et confortable
- La prime annuelle
- La formation, l'intégration et la mobilité en interne pour les collaborateurs
- Un management de proximité

Vous souhaitez vous investir dans un nouveau challenge au sein d'un groupe en forte croissance alors rejoignez-nous !

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • TECHNI PARTNERS

    Le groupe TECHNI PARTNERS est une PME de 100 personnes, spécialisée dans le domaine de la sous-traitance industrielle depuis près de 30 ans. Du prototype à la moyenne série, nous concevons et produisons des pièces d'ouvrages mécaniques à travers la maîtrise de nos 3 principaux métiers tels que l'usinage, la découpe laser et la mécano-soudure.

Offre n°29 : Employé de libre service (F/H)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 90 - ANDELNANS ()

Affecté sur l'un des rayons du magasin, vous effectuez la mise en rayon des produits, les inventaires permanents, les relevés de rupture et le facing de votre rayon. Vous êtes amené ponctuelle

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Formations

  • - logistique | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°30 : Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 7H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Vous assurez l'entretien de locaux professionnels : bureaux et sanitaire. Vous utiliserez une auto-laveuse.
Vous préparez le matériel nécessaire, vous renseignez les supports de suivi et faites remonter les anomalies constatées.
Vous balisez les zones glissantes.
Vous intervenez du lundi au vendredi de la manière suivante :

Du lundi au vendredi : 14h30-16h

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Transmettre de l'information
  • - Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés

Entreprise

  • GSF SATURNE

Offre n°31 : INTERVENANT SOCIAL - AMNA - CDI (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - MONTBELIARD ()

Le public : Jeunes garçons et jeunes filles reconnus mineurs non accompagnés (MNA) pris en charge par le Service du Pole Enfant Confié du Conseil Départemental du Doubs.

Votre mission : Vous intervenez dans le cadre de la mission du Service AMNA « Prise en charge globale » de jeunes Mineurs Non Accompagnés étrangers confiés par le Conseil Départemental, hébergés dans des logements en diffus. Vous assurez l'accompagnement global qui a pour objectif de les rendre autonome en s'appuyant sur leurs compétences et de leur permettre un accès à un séjour régulier en France et un parcours d'inclusion, en priorité par l'emploi.

Le profil : Vous êtes éducateur spécialisé, assistant de service social ou CESF. Vous connaissez les textes et dispositifs de la protection de l'enfance, des MNA et de l'asile. Vous possédez une capacité d'écoute, d'observation, d'adaptation, d'analyse et de rédaction. Vous avez des compétences pour travailler en réseau et contribuer à des actions collectives. Vous avez l'esprit de coopération et le sens des contraintes liées à l'exercice lié à la mission.
Permis B obligatoire.

Compétences

  • - Projet social
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Créer une relation de confiance
  • - Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Transmettre de l'information
  • - Analyser une situation et produire un diagnostic
  • - Gérer une situation conflictuelle

Formations

  • - action sociale (AS-CESF-ES-Diplôme travail social) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SECTEUR AHL ASSOCIATION ADDSEA

Offre n°32 : Agent(e) administratif(ve) - service juridique/ fraude (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an - Gestion de droits / administration
    • 90 - BELFORT ()

Votre candidature doit obligatoirement être accompagnée d'une lettre de motivation détaillée,
Sans courrier de motivation la candidature ne sera pas retenue

Un appel de candidature est lancé pour le recrutement d'un(e) Assistant Administratif en contrat à durée déterminée pour faire face à un surcroît de l'activité lutte contre la fraude.

Rattaché (e) à la responsable du service, vous exercerez au sein d'une équipe composée d'un responsable adjoint et agent agréé assermenté, d'un agent agréé assermenté, et de 3 rédactrices juridiques

La Mission :
Vous serez un appui à l'activité du service et vous aurez pour activités principales de :
- Organiser et recueillir les données et informations nécessaires afin d'être un appui aux contrôles réalisés par les agents agréés assermentés dans le cadre de l'activité de lutte contre la fraude.
- Interroger si besoin les assurés, les professionnels de santé, les employeurs et les partenaires.
- Prendre en charge toute tâche administrative complémentaire contribuant au bon fonctionnement du service, avec notamment la réception et l'enregistrement des contestations en commission de recours amiable (CRA), la notification des décisions de la commission médicale de recours amiable et de la CRA, le traitement des avis de recours et des décisions de justice, etc.

Profil du candidat

Le candidat doit être en mesure :
De connaître et d'appliquer les instructions et les modes opératoires,
De s'approprier les applicatifs métier et de les maîtriser rapidement.

Compétences :
Ce poste nécessite :
- Une excellente maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, etc.) et collaboratifs (Outlook)
- D'être organisé (e), rigoureux et avoir le sens de la confidentialité

Une expérience de secrétariat ou d'assistant contrôle de gestion serait un plus.

Formation dispensée : Un accompagnement au poste sera assuré par la responsable de service

Emploi : Technicien - Niveau 3 de la CCNT
Salaire : 1 808,00 euros bruts mensuels + gratification annuelle proratisée + allocation vacances selon conditions conventionnelles + prime d'intéressement proratisée
Avantages : titres restaurant, CSE

Formation : Niveau bac souhaité

Prise de fonction : dès que possible
Date limite de réception des candidatures : 29/03/2024
Date de la tenue des entretiens d'embauche et des épreuves écrites : 10/04/2024

Compétences

  • - Gestion administrative
  • - Gestion administrative du courrier
  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Aisance verbale et écrite
  • - Bonnes capacités d'organisation et d'adaptation
  • - Capacités à assimiler les textes législatifs
  • - Maîtrise des outils informatiques
  • - Rigueur, réactivité et de disponibilité
  • - Sens relationnel développé pour travail en équipe
  • - capacité à maîtriser les outils informatiques

Entreprise

  • CPAM

Offre n°33 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 25H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - DAMPIERRE LES BOIS ()

Vous réalisez la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage, ...) de produits alimentaires (frais et hors frais) ou non alimentaires sur une surface de vente selon la réglementation du commerce.

En cas de forte affluence vous pourrez être amené(e) à tenir une caisse.

Horaires uniquement du matin, à partir de 6h.
Travail le samedi et le dimanche par roulement.


N'hésitez pas, venez nous rejoindre.

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • NETTO

Offre n°34 : Préparateur/Préparatrice en pharmacie (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - EXINCOURT ()

La Pharmacie Caretti (Hyper U Exincourt) recherche préparateur ou préparatrice. Temps plein, CDD ou CDI

Compétences

  • - Modalités de stockage
  • - Délivrer une prescription médicale
  • - Réaliser le suivi de délivrance des médicaments dans l'ordonnancier
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Réaliser des préparations pharmaceutiques
  • - Contrôler la modalité de délivrance de certains médicaments spécifiques (stupéfiants, …)
  • - Informer le personnel soignant sur des produits pharmaceutiques
  • - Contrôler la conformité des données ou des documents
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Conclure une transaction
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Informer sur les modalités de la prescription

Entreprise

  • PHARMACIE CARETTI

Offre n°35 : Agent d'entretien/propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 25H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Nous recherchons plusieurs agents de nettoyage et service ( H/F) pour les secteurs de Belfort et Montbéliard pour la période de juin à novembre.
Nettoyage de communs d'immeubles et de bureaux.
Horaires et volume de travail flexible, en fonction des disponibilités.
Permis B et véhicule indispensables.
Pour les profils débutants, une formation en interne sera dispensée.

Les mesures de protections sanitaires liées au COVID-19 sont mises en application au sein de l'entreprise.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Transmettre de l'information

Entreprise

  • SARL NET FRANCHE COMTE

Offre n°36 : Conseiller Accueil (H/F)

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H15 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - MONTBELIARD ()

Localisation : Montbéliard
Type de contrat : CDI
Date de prise de poste : dès que possible
Salaire : 24k€ brut annuel (13e mois inclus)
Amplitude horaire : du mardi au vendredi 8h30 - 12h05 - 13h30 - 18h et le samedi 8h30 - 12h20
Secteur d'Activité : Banque
Actuellement Chargée de Recrutement au sein du cabinet Kelly Services à Dijon, je recherche pour mon client un Conseiller Accueil (H/F) qui intégrera son agence de Montbéliard.

Votre Challenge ?

Accueillir le client, détecter ses potentiels besoins, le conseiller pour toute demande et l'orienter vers l'interlocuteur adéquat.
Des missions de back office, telle que la gestion des mails et des appels
Vous serez amené à collaborer avec les chargés de clientèle pour diverses tâches au sein de l'agence, par conséquent un bon sens de la communication et d'esprit d'équipe est attendu
Vous devrez accompagner les clients dans l'utilisation des différents services bancaires, mais aussi à distance (automate, applications mobiles )
La proposition de produits bancaire fera également partie de vos missions, il est attendu de vous un potentiel commercial afin de promouvoir les différents produits financiers.

Votre profil ?
Vous avez à minima un bac + 2 ou 3 (critère obligatoire)
Vous possédez une expérience professionnelle qui a pu lier un aspect commercial et relationnel
Vous avez de bonnes capacités de collaboration car vous savez travailler en équipe
Vous savez travailler en autonomie
Vous avez un sens du conseil et de l'accueil. Vous êtes la première personne que les clients rencontrent, vous devez pouvoir répondre à leurs besoins

Pourquoi postuler ?
Notre client a pour vocation de former ses équipes afin qu'elles puissent acquérir les compétences nécessaires au bon déroulement des missions. En intégrant leur agence, vous connaîtrez tous les tenants et aboutissants d'une organisation bancaire où les perspectives d'évolution sont constantes. Vous obtiendrez de véritables compétences relationnelles et commerciales vous permettant d'atteindre les objectifs fixés. A long terme, des formations complémentaires peuvent être proposées.

Le petit +
Un accompagnement et un coaching personnalisé tout au long du processus de recrutement afin de vous mettre en valeur de la meilleure manière possible ! Eh oui, chez Kelly nous tenons à vous trouver le poste qui VOUS correspond

Convaincu ? Alors faisons connaissance !

Compétences

  • - Traitement des opérations sur titres
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • KELLY SERVICES

Offre n°37 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 26H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 mois - Vente
    • 90 - DENNEY ()

Vous accueillez, conseillez la clientèle, vous commercialisez des produits alimentaires (frais et hors frais) en fonction du règlement du commerce, des règles de sécurité et d'hygiène alimentaires et des objectifs commerciaux de l'enseigne.

Installation, Accueil, Conseil Encaissement et Nettoyage de la boutique.

Travail le lundi, mardi, mercredi et samedi. Attention, les horaires de travail ne coïncident pas avec le passage des transports en commun.

Pour candidater, veuillez vous présenter directement à la boulangerie LE FOURNIL DE DENNEY aux horaires d'ouverture (6h30-19h) située 58 Av. d'Alsace à DENNEY afin d'y déposer votre CV.

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • LE FOURNIL DE DENNEY

Offre n°38 : Employé Commercial Drive en contrat d'apprentissage (H/F)

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - MONTBELIARD ()

** Offre en contrat d'apprentissage **
Le contrat d'apprentissage s'adresse aux jeunes âgés de 16 à 29 ans révolus.
Certains publics peuvent entrer en apprentissage au-delà de 29 ans révolus :
- les apprentis préparant un diplôme ou titre supérieur à celui obtenu
- les travailleurs handicapés (sans limite d'âge)
- les personnes ayant un projet de création ou de reprise d'entreprise.

Rattaché(e) au Manager de Rayon de son périmètre, il (elle) est en charge d'assurer l'ensemble des activités du secteur du magasin:

Accueillir et informer les clients :
- Transmettre et garantir l'image de Cora par sa présentation générale
- Orienter le client en fonction de ses besoins
- Conseiller et vendre
- Gérer les commandes, les réservations, les colis clients
- Remonter les informations clients à son manager

Assurer la préparation et la remise des commandes clients :
- Organiser la gestion des commandes via l'outil informatique
- Prendre les marchandises correspondantes dans le magasin, les emballer, dans le respect des normes de qualité de préparation
- Ranger dans les bacs de commande dans les zones prévues à cet effet
- Stocker la commande dans le respect de la chaîne du froid
- Veiller à la conformité des colis par rapport à la commande
- Charger la commande dans le véhicule du client
- Signaler des ruptures et/ou des anomalies

Vous serez formé au métier d'employé(e) de commerce dans le cadre d'un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) Employé(e) de Commerce Dominante Caisse ou Rayon Exclusif. Celui-ci est délivré et reconnu dans la convention collective de branche commerce à prédominance alimentaire.

Salaire : de 477 € à 1767 € BRUT selon âge et diplôme (35H/hebdomadaire)

Description du profil:
Aucun diplôme ni expérience n'est requis pour intégrer cette formation.
un moyen de transport sécurisé est nécessaire.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Gérer les stocks
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • CORA

Offre n°39 : Réceptionnaire magasinage

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 ans
    • 25 - EXINCOURT ()

Triangle Audincourt recrute Un(e) réceptionnaire Atelier pour une société spécialisée dans la vente et la réparation de véhicules professionnels.

A sein du SAV de l'entreprise vous assurerez l'accueil, la réception, la prise en charge administrative et la facturation de dossiers en lien avec les ateliers.



Vos tâches seront : L'accueil physique du client, la détection de ses besoins non exprimés et l'orientation vers le bon interlocuteur.

Vous aurez aussi un rôle de gestion, de contrôle et de suivi: Évaluation du véhicule client à son arrivée, contrôle des obligations réglementaires du véhicule et informer le chef d'atelier de toute anomalie. Ouvrir les Ordres de réparation, assurer la gestion administrative du dossier client de la prise en charge jusqu'à la facturation. Réaliser des devis, suivre les plans de maintenance du constructeur et relancer les clients.

Dans le cadre de cette activité, vous devrez savoir utiliser l'outil informatique. le permis B est obligatoire. Le permis C serait un plus. Vous justifiez de 3 ou 4 ans d'expérience dans une concession.

mutuelle.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • TRIANGLE AUTOMOBILE

    La société TRIANGLE INTERIM, entreprise à taille humaine classée parmi les 10 sociétés leaders de l'intérim en France, regroupe aujourd'hui un réseau d'une centaine d'agences réparties sur tout le territoire et emploie plus de 350 permanents et près de 10 000 intérimaires par jour. Rejoindre Triangle, c'est bénéficier, sous conditions d'ancienneté, de ses différents avantages : C.E, participation, mutuelle et autres avantages sociaux (FASTT), accès à la formation

Offre n°40 : Assistant charges et contrats (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 17H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - MONTBELIARD ()

Principales missions :

Rattaché à la Direction du Patrimoine Locatif, sous la responsabilité du responsable de l'activité Charges et Contrats.

Vous aurez notamment pour mission de :
- Traiter les factures transversales à tout le patrimoine Néolia.
- Gérer les bases de données Factures EDF.
- Gérer les dépenses liées aux copropriétés.
- Apporter une assistance auprès des gestionnaires charges.
- Assister et conseiller les agences locatives en matière de charges.
- Traiter les réclamations locataires liées aux charges en lien avec les agences locatives et les gestionnaires charge.
- Traiter des décomptes manuels sous couvert du N+1.

Profil souhaité :

De formation Bac + 2 du type BTS comptabilité gestion, vous justifiez d'une première expérience réussie en matière de gestion administrative ou comptable idéalement dans le domaine de la gestion locative (des charges locatives et contrats).
Maîtrise impérative d'Excel et bonne pratique de Word.

Compétences associées :

- Esprit d'analyse, rigueur.
- Adaptation, diplomatie, autonomie, réactivité.
- A l'aise avec l'outil informatique.

Particularités et contraintes :

Permis de conduire B nécessaire.
Déplacements ponctuels possible sur le secteur géographique de l'agence.

Compétences

  • - Actualiser les informations mises à la disposition d'un public
  • - Gérer des réclamations et litiges
  • - Transmettre de l'information

Entreprise

  • NEOLIA

Offre n°41 : Employé de Restauration Collective (h/f)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - MONTBELIARD ()

Au sein d'ADECCO Montbéliard (25200), nous recrutons pour nos clients spécialisés dans la collectivité des employé(e)s de restauration

* Elaboration d'entrée / plat / dessert selon un plan de production
* Plonge manuelle / plonge batterie
* Préparation et nettoyage de la salle
* Suivi des DLC
* Utilisation de machine (trancheuse, coupeuse à légume...)
* Allotissement de produits finis


Cette offre vous correspond ? N'hésitez pas à postuler

* Vous disposez d'un diplôme dans la restauration ou/et une expérience
* Connaissance des règles HACCP
* De nature : dynamique, autonome et rigoureuse

* Des horaires du matin
* SMIC horaire
* Repas sur site
* Mi-temps ou temps complets


En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d?avantages et de services utiles au quotidien :

- Compte épargne temps (placement à 6%)
- Mutuelle et Prévoyance
- Aide au logement
- Prêts bancaires
- Formation
- Avantages du CSE (chèques vacances, billetterie, location vacances, chèques cultures?)
- Club fidélité pour faciliter votre pouvoir d?achat ((chaque heure travaillée vous rapporte de nombreux avantages et remises exclusives dans vos magasins préférés)
Téléchargez l'application Adecco & Moi et RDV dans la rubrique « Avantages »
L'expérience candidat est au c?ur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des plats cuisinés
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°42 : Caissier / Caissière en libre-service

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 mois
    • 90 - VALDOIE ()

Vous exercez à l'accueil de la grande surface.
Vous pouvez être amené à réaliser l'encaissement des produits.
Vous accueillez les clients et vous les fidélisez par la proximité que vous savez établir avec eux.
Votre professionnalisme et votre attitude positive vous permettent d'assurer la qualité du passage en caisse.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Formations

  • - accueil | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°43 : Plongeur polyvalent en restauration (H/F)

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - ETUPES ()

Nous sommes à la recherche d'une personne dynamique et polyvalente pour le nettoyage de la vaisselle, des ustensiles et des robots de cuisine en chargeant et programmant un lave-vaisselle professionnel ou en lavant à la main.
Vous devrez notamment assurer l'hygiène de la cuisine en nettoyant et désinfectant les sols, les plans de travail et les appareils de cuisine.
Sous l'autorité du chef de cuisine, vous pourriez aussi réaliser des préparations de base : éplucher et découper les fruits et les légumes ou assembler des plats froids simples (desserts, entrées ou salades).

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Chaîne du froid
  • - Modes de conservation des produits alimentaires
  • - Réaliser la plonge
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • L'EPICURIEN

Offre n°44 : Secrétaire administratif / administrative

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 25 - TAILLECOURT ()

Vous serez chargé(e) de l'accueil physique et téléphonique, de la prise des rendez-vous, du suivi de la clientèle et de la facturation. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vous avez un bon relationnel, faites preuve d'autonomie et êtes organisé(e)dans votre travail,

Vous travaillez du lundi au vendredi.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • CHEZ POINT S A TAILLECOURT

    Nous assurerons des prestations de qualité. Le Centre auto Point S, ce sont des professionnels à l'écoute et au service du client !

Offre n°45 : 55 AGENTS POUR LE FIMU 2024 (H/F)

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Belfort, 47 000 habitants, chef lieu du Territoire de Belfort, entre Vosges et Jura, est le cœur urbain d'une agglomération de 103 000 habitants.

Chaque année, depuis 38 ans, la Ville de Belfort et les étudiants de l'Aire Urbaine organisent le Festival International de Musique Universitaire.
55 personnes vacataires seront recrutées pour le festival (du 16 au 19 mai) :


- 4 postes RESTAURANT (ARTISTES + STAFF) : accueil des musiciens et des équipes : pointage, gestion des flux, renseignement, placement en salle, préparation pique-nique, aide au nettoyage

- 2 postes RESTAURATION (ARTISTES + STAFF) : self, plonge, nettoyage

- 6 postes ACCUEIL ARTISTES : gestion de l'arrivée des groupes, continuité de l'accueil (y compris la nuit), renseignement des musiciens (hébergement, restauration, transport, concerts)

- 4 postes CONSIGNE INSTRUMENTS : gestion de consigne des instruments

- 8 postes TRANSPORT DES ARTISTES : transport des musiciens depuis la gare, l'aéroport ou sur place

- 4 postes GESTION DES COMMERÇANTS : contrôle du respect des règles d'hygiène et de gestion des déchets. Gestion du camion frigo mis à disposition de ceux-ci, tenue à jour du registre des entrées et sorties du stock de chacun d'eux.

- 10 postes NETTOYAGE ZONES DE RESTAURATION / FESTIVAL : nettoyage des tables des zones de restauration

- 4 postes BRIGADE BEAU SITE : propreté du site et prévention

- 10 postes EQUIPE MOBILE REGIE INSTRUMENTS : autour du responsable "backline", gestion de la rotation des instruments sur les diverses scènes du festival et ravitaillement en eau des musiciens

- 3 postes COORDINATION DU PC SECURITE: maintien des liaisons radio, relations PC secours, relais pompiers

Profil recherché :

- sens de l'accueil, du service, ponctualité et disponibilité

- permis B (boîte manuelle) : impératif pour le transport des musiciens (consulter les conditions et restrictions détaillées sur la fiche de poste directement ici : https://www.belfort.fr/la-ville-de-belfort/moyens-et-services/recrutement/des-agents-fimu)

- maîtrise d'une langue étrangère souhaitée

- bonne organisation, travail en équipe, volontaire et dynamique

Vous préciserez dans votre candidature les missions envisagées ainsi que les éléments relatifs à la conduite (permis / âge)

Vous préciserez dans votre candidature les missions envisagées ainsi que les éléments nécessaires liés à la capacité à conduire les musiciens (accessible sur la fiche de poste par le biais du lien plus haut)

Pour postuler à cette offre d'emploi, vous joindrez impérativement un CV et une lettre de motivation (motivations à renseigner dans la rubrique "lettre de motivation ou à joindre en seconde page de votre CV). En l'absence, votre candidature ne pourra être étudiée.

Contractuel - Temps non complet - du 16 au 19 mai 2024

Compétences

  • - Maîtrise d'une langue étrangère souhaitée

Entreprise

  • MAIRIE de BELFORT

Offre n°46 : Livreur/livreuse en boulangerie (H/F)

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 20H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois
    • 90 - ESSERT ()

Vous assurerez les livraisons matinales (secteur Belfort-Montbéliard-Mulhouse), dans les différents dépôts de pain.

Travail du mardi au samedi avec prise de poste à 4h. (20h par semaine)

Pour postuler, merci de vous présenter à la boulangerie "Le Petit Mitron" à ESSERT.

.

Entreprise

  • YVES HERZOGENRATH

Offre n°47 : Aide cuisine confirmé (H/F)

  • Publié le 13/02/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 25 - BROGNARD ()

Nous recherchons un aide cuisine pouvant assister notre cuisinier et le remplacer si besoin .
Vous êtes en capacité d'établir les menus du jour. Respect des règles d'hygiène et entretien de votre espace de travail.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Réaliser la plonge
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • LE QG DE LA GOURMANDISE

Offre n°48 : Assistant / Assistante dentaire (H/F)

  • Publié le 31/01/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en assistanat dentaire
    • 25 - MONTBELIARD ()

Pour un centre de santé dentaire situé à Montbéliard, nous recherche un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e) et expérimenté(e).

Missions :
- Assister le praticien au fauteuil
- Préparer les plateaux techniques
- Assurer la stérilisation, l'hygiène et l'asepsie du cabinet dentaire
- Accueillir le patient et le conseiller sur l'hygiène bucco-dentaire

Vous êtes impérativement titulaire du diplôme d'assistant dentaire.

CDI 35 ou 39h à convenir

Compétences

  • - Planifier des rendez-vous selon le type d'intervention et le degré d'urgence
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Relayer de l'information

Formations

  • - assistance dentaire | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CENTRE DE SANTE DENTAIRE DENTAL AXE

Offre n°49 : Assistant / Assistante dentaire (H/F)

  • Publié le 26/01/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an - en cabinet dentaire
    • 25 - MONTBELIARD ()

Nous recherchons pour un cabinet dentaire situé à Montbéliard, un(e) assistant dentaire expérimenté.

Vos tâches :
- Accueillir et renseigner le patient sur les horaires de réception, les possibilités de rendez-vous, le déroulement de l'examen
- Tenir informé le praticien des activités
- Planifier des rendez-vous médicaux selon le type d'intervention et le degré d'urgence
- Tenir à jour les dossiers médico-administratifs des patients
- Réaliser la décontamination, l'identification, le conditionnement d'éléments médico-techniques (empreintes, éléments prothétiques, ...) et les transmettre au service concerné.

Vous avez impérativement de l'expérience en cabinet dentaire.
Poste à pourvoir de suite.

Compétences

  • - Planifier des rendez-vous selon le type d'intervention et le degré d'urgence
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Transmettre de l'information

Entreprise

  • DR NICAUD

Offre n°50 : Chargé / Chargée de recrutement (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois - en ressources humaines
    • 25 - ALLENJOIE ()

Vous souhaitez rejoindre une entreprise en plein développement et une équipe dynamique et passionnée ?
Cette annonce est faite pour vous !

Afin d'accompagner cette évolution, la société Créations Perrin Sellier étoffe son équipe située à Allenjoie (25) en recrutant un/une :
Chargé de recrutement /Chargée de recrutement

Les missions du poste

Être chargé (e) de recrutement chez Créations Perrin Sellier c'est :

- Gérer l'ensemble du processus de recrutement, y compris la rédaction et la diffusion des offres d'emploi, la présélection des candidats, les entretiens téléphoniques et en personne, ainsi que la vérification des références.
- Assurer la diffusion et la gestion de nos annonces d'emplois sur les différents supports de communication.
- Utiliser des techniques de sourcing RH telles que la recherche sur les réseaux sociaux, les bases de données professionnelles et les sites d'emploi pour trouver des candidats qualifiés.
- Evaluer les compétences techniques et comportementales des candidats lors des entretiens.
- Elaborer les parcours d'intégration pour les embauches.
- S'assurer de la satisfaction et du suivi des salariés embauchés.
- Être garant des statistiques liés aux recrutements de votre secteur.
Ce descriptif prend en compte les principales missions. Il n'est pas limitatif.
Vous justifiez idéalement d'une expérience professionnelle de 1 an dans le domaine des ressources humaines vous ayant permis d'acquérir les compétences et connaissances suivantes :
- Vous avez une bonne aisance orale et relationnelle ainsi que le sens du contact,
- Votre qualité d'écoute est optimale,
- Vous avez une excellente capacité d'autonomie,
- La discrétion et la confidentialité n'ont pas de secret pour vous,
- Vous êtes force de proposition pour enrichir les actions (outils, méthodes ...), et apte à prendre des initiatives,
- Vous avez le sens de l'adaptabilité.
Dans le cadre de notre démarche RSE, nous nous engageons à un traitement équitable des salariés et la non-discrimination à l'embauche.
Nous étudions également toutes les candidatures, à compétences égales, dont celle de personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - GRH
  • - Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • - Conseiller des entreprises
  • - Recruter et intégrer une personne

Entreprise

  • CREATIONS PERRIN SELLIER

Offre n°51 : Agent / Agente de sécurité (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - MONTBELIARD ()

URGENT!!!

Nous recherchons un agent de sécurité H/F pour assurer la surveillance à Montbéliard

Horaire de 08h30 à 16h45 du lundi au vendredi.

Vous devez être titulaire de la carte professionnelle, du CNAPS, CQP APS et SST à jour.

Compétences

  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information

Formations

  • - prévention sécurité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AGS Sécurité

Offre n°52 : Agent / Agente de sécurité (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - MONTBELIARD ()

URGENT!!!

Nous recrutons des Agents / Agente de sécurité en CDI pour gardiennage de chantier à Montbéliard

VOS MISSIONS :

Effectuer les contrôles et les rondes sur site
Assurer la préservation des moyens et matériels confiés


AVANTAGES :

Possibilité de faire des heures supplémentaires
Paiement des heures supplémentaires tous les mois
Prime de remplacement de 30€ à 40€ brut
Planning tous les 15 du mois

PROFIL :

Vous avez la carte professionnelle Agent de prévention et de sécurité ET SST à jour
Vous êtes engagé(e), disponible et ponctuel(le).

Compétences

  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information

Formations

  • - sécurité défense | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AGS SECURITE

Offre n°53 : Employé de restauration (F/H)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Vous êtes en charge de l'allotissement (préparation/stockage des barquettes par tournées de livraison)
Vous effectuez le nettoyage des lieux après le service
Vous effectuez également la mise en barquettes des entrées, plats et desserts.
Vous pouvez être amené à préparer les plats en appliquant les règles et les techniques culinaires, parfois en élaborant de nouvelles recettes. Vous surveillez la finition des plats et contrôlez la qualité des aliments et préparations.
Vous aurez pour missions de mettre en barquette les différents plats, couper/compter les ingrédients (fromage, épluchage de légumes)
Vous êtes polyvalent

Compétences

  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...)
  • - Préparer des plats cuisinés
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - restauration | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°54 : Moniteur / Monitrice d'auto-école

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Titulaire du BEPECASER ou du Titre Pro ECSR, vous serez chargé(e) de former les futurs conducteurs(rices)

Vos principales missions :

- Leçons de conduite (boîte manuelle, boîte automatique)
- Evaluations des acquis
- Animation de rendez vous pédagogiques
- Accompagnement aux examens, etc

Vous êtres pédagogue et dynamique

CDI 35 heures/semaine, travail du lundi au samedi. Horaires adaptables et à convenir selon vos disponibilités

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Évaluer la conduite d'un élève
  • - Former à la conduite d'un véhicule
  • - Évaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage

Formations

  • - monitorat auto-école (BEPECASER ou Titre professionnel) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • AUTO ECOLE KENNEDY

Offre n°55 : Chargé de clientèle banque (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - ETUPES ()

Manpower MONTBELIARD a une belle opportunité à vous proposer ! Nous recherchons votre profil Chargé d'accueil clientèle banque H/F sur le périmètre de Montbéliard.

Vous recherchez un emploi pour mettre en avant vos compétences dans la relation clients ?
L'assistant de clientèle est en contact permanent avec les clients de la banque.

Pour bien commencer vous devrez gérer l'accueil physique et téléphonique mais pas seulement !

Vous devrez également réaliser des opérations bancaires, des virements, approvisionner les GAB, ou encore vous occuper des remises de cartes.

Ce poste est aussi constitué d'une partie commerciale, ainsi vous aurez pour missions la vente rapide sur opportunité et du phoning.

La formation est assurée à travers de nombreux stages, séminaires, e-formation, suivi in situ par des équipes dédiées, alors pourquoi pas vous ?! Tenter votre chance en nous envoyant votre candidature !

Devenez salarié(e) intérimaire Manpower et bénéficiez de nombreux avantages en fonction du nombre d'heures que vous effectuez : CSE, CSEC, Chèques Vacances...
Belle journée n'est-ce pas ? Rendons la encore meilleure !

Vous êtes en recherche d'inspiration et titulaire d'un diplôme minimum BAC 3 dans l'un de ces domaines : commerce, gestion, immobilier, comptabilité et pourquoi pas informatique, cette annonce est peut-être pour vous

Vous êtes polyvalent(es), organisé(es), vous avez le sens de l'écoute et de la relation clientèle.

Vous avez un très bon relationnel et le sens de l'écoute

Rigoureux(euse), organisé(e), vous savez gérer les priorités.

Vous êtes orienté(e) vers la satisfaction client et vous avez le sens du challenge : n'attendez plus et postulez !

Compétences

  • - Caractéristiques des produits financiers
  • - Analyser la situation financière d'un client : vérification de ses revenus, de ses dettes, des dispositifs légaux et de sa capacité de remboursement
  • - Collecter l'ensemble des justificatifs clients
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Élaborer, adapter une proposition commerciale

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower MONTBELIARD a une belle opportunité à vous proposer ! Nous recherchons votre profil Chargé d'accueil clientèle banque H/F sur le périmètre de Montbéliard.

Offre n°56 : Technicien installateur (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 25 - MONTBELIARD ()

Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un Technicien installateur F/H.

Intégré(e) au sein de l'équipe, vos missions seront :

* Effectuer des livraisons et installation, des reprises de dispositifs médicaux dans les collectivités et chez les particuliers en apportant des conseils techniques ;
* Réaliser la maintenance et l'entretien du matériel médical de type fauteuil roulant manuel et électrique, lève-malade, lit médicalisé, etc. sur le terrain et en atelier ;
* Assurer la désinfection du matériel loué et son reconditionnement en bon état d'usage ;
* Respecter les procédures techniques et administratives du groupe ;
* Réaliser des missions de SAV.

La liste des missions n'est pas exhaustive.

Le candidat idéal F/H a une connaissance du secteur du matériel médical ou d'un secteur en lien avec celui-ci ainsi qu'une maîtrise de l'outil informatique.

La personne recherchée doit impérativement posséder un permis B en cours de validité.

Elle doit avoir le sens des relations humaines, doit être organisée, polyvalente, rigoureuse et autonome.



Le poste est à pourvoir, dès à présent, en CDI à Montbéliard.

Statut : non cadre.

Rémunération annuelle brute : 21,2-22,5k.

Entreprise

  • GROUPE GAILLARD

Offre n°57 : TECHNICIEN HOSPITALIER (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - TREVENANS ()

Diagnostic de pannes et remise en état de fonctionnement des équipements BIOMEDICAUX
Maintenance préventive et contrôle qualité
Inventaire des équipements et enregistrement des interventions dans la GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur)
Déclenchement, suivi, contrôle et traçabilité des interventions de maintenance internes et externes
Rédaction de modes opératoires de maintenance et de contrôle en relation avec l'encadrement et les fournisseurs
Planification, suivi et traçabilité des mises en service des équipements en relation avec les acheteurs, les utilisateurs, les fournisseurs, les services techniques et informatiques
Formation, assistance et conseil aux utilisateurs
Prise en compte des demandes des services de soins et retour d'information systématique

Compétences

  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Définir les interventions sur un équipement selon le dossier technique

Formations

  • - maintenance industrielle (ou Bac+2 électrotechnique/mécanique) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • HNFC

Offre n°58 : Paysagiste (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

Nous recrutons pour notre client spécialisé dans les travaux de jardinage et paysagisme 1 ouvrier paysagiste (H/F) :

Missions :

- Travaux d'entretien courants : préparation des sols, tonte, taille, débroussaillage, désherbage, engazonnement, pose de clôtures...

- Gérer les plantations et l'entretien

- Vous pouvez être amené à apporter votre concours sur d'autres tâches en création notamment (maçonnerie, pavage...) Vous avez une formation de type CAP Paysagisme et/ou une première expérience dans ce domaine.

Vous êtes organisé, motivé et consciencieux.

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Entretenir un élément de décoration

Entreprise

  • CRIT

Offre n°59 : Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - MONTBELIARD ()

Rejoignant une équipe dynamique et stable, vous assurez le suivi de personnes vulnérables, placées sous mesure de protection juridique.


Vous devrez:

- Assurer le suivi social et juridique de la personne
- Assurer la protection et la gestion des ressources et des biens de la personne
- Rendre compte de l'exercice effectif des mesures de protection au juge
- Collaborer avec l'ensemble des intervenants autour du majeur protégé
- Entretenir les liens partenariaux
- Sens de la synthèse et de l'organisation ;


Les qualités recherchées:
- Sens de l'organisation et de la priorité
- Connaissance des publics en difficulté
- Capacité d'écoute
- Aptitude à la gestion de budgets et de patrimoines
- Bon relationnel
- Qualités rédactionnelles

VOTRE PROFIL :
* Titulaire d'un diplôme Bac +2 en droit ou de travailleur social
* Une expérience dans le secteur social et médico-social serait un plus
* Titulaire du CNC mandataire judiciaire ou en cours de passage serait un plus.

Compétences

  • - Accompagner une personne dans ses démarches
  • - Réaliser l'inventaire des ressources d'une personne
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget

Formations

  • - droit social | Bac+2 ou équivalents

Offre n°60 : Contrôleur Qualité H/F (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 25 - VIEUX CHARMONT ()

Mission :

Trier, contrôler et emballer des axes en chaîne de rectification en appliquant les fiches de postes de contrôle présentes dans ce secteur.

Tri :
- Contrôler visuellement les faces, les chanfreins, les chocs rayons, les manques matière, les grippages, alésages -> écarter les pièces suspectes
- Renseigner les fiches suiveuses
- Nettoyer les rouleaux de la machine à laver
- Assister le pilote de chaîne (incidents)
- Remplir les fiches de rebuts ou retouches et évacuer les pièces dans les zones correspondantes

Loupe:
- contrôler visuellement les diamètres rectifiés (chocs rayons, coups de meules, manque matière diamètre extérieur.) -> écarter les pièces suspectes
- surveiller le passage de l'étalon lors des vérifications périodiques d'étalonnage

Emballage :
- ranger les axes dans les boîtes suivant les prescriptions de la fiche technique du produit concerné
- pesage de la boîte en s'assurant de la cohérence de la lecture par rapport à la fiche technique
- assister le pilote de chaîne (incidents)

Compétences

  • - Application procédures qualité
  • - Identifier des non-conformités
  • - Concevoir, actualiser des outils de suivi de la qualité
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • SOFITEX

Offre n°61 : COMMERCIAL (DEBUTANTS ACCEPTES) Belfort (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - Belfort ()

On peut vous raconter ce qu'on veut, mais on préfère laisser la parole à nos équipes :

- Très bonne rémunération déplafonnée.

- Débutants acceptés et des possibilités d'évolution en permanence.

- Une deuxième famille.

Labellisé « HappyTrainees 2023 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2023 ».

Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure c'est : être formé, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer très rapidement et intégrer des équipes soudées.Et tout ça, peu importe vos diplômes et vos expériences.

Alors, prêt-e à réussir ?

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Nos avantages :

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- Avec salaire minimum garanti de 2 020 € bruts

- En plus, des primes annuelles d'intéressement et participation, avec abondement de l'entreprise (environ 1 mois de salaire)

- Et des challenges incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux...)

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Ce qu'on attend de vous ? Une envie de réussir sans limite, un esprit d'équipe incroyable et une détermination à protéger ce qui compte vraiment.

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Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap.

Et si vous voulez en savoir plus sur le n°1 en France et en Europe, c'est par ici : https://carriere.verisure.fr/

Compétences

  • - Méthodes de plan de prospection
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • VERISURE

Offre n°62 : Attaché.e commercial.e Vente HLM JUNIOR (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - MONTBELIARD ()

Principales missions :

Sous la responsabilité et le tutorat du Directeur Vente HLM & Syndic, avec faculté de délégation aux attachés commerciaux présents, vous serez amené.e à découvrir puis assurer les missions suivantes :

- La prospection : suivi et gestion du fichier clients, phoning, création et mise en ligne d'annonces, élaboration et mise en place d'actions commerciales et publicités (journées portes ouvertes, mailings, pub radios, etc.) participation aux manifestations (salons, foires, .), relations partenaires / prescripteurs, , accueil physique et téléphonique (permanences ponctuelles bureau), recherche de contacts (mairies, notaires .).
- Participation à la commercialisation : entretiens de découverte, études financières ou orientation vers un partenaire conseil en financement, négociation, visites de logements (maisons, appartements) garages, locaux commerciaux, assistance à l'établissement du compromis ou du contrat, au montage du dossier de financement.
- La gestion et l'accompagnement du client : suivi des demandes clients, fidélisation, point gestion (validation des différentes pièces administratives), contrôle de la satisfaction du client après la vente.

Profil souhaité :

- BAC obtenu en vue de la préparation d'un BAC+2 type BTS professions immobilières ou dans une formation commerciale.
- Ou Bac + 2 obtenu en vue de la préparation d'une Licence Pro dans le domaine de l'immobilier par exemple.

Compétences associées :

- Sens relationnel développé.
- Aptitudes à la négociation.
- Diplomatie.
- Culture de l'objectif.
- Autonomie et sens de l'organisation.
- Capacités d'adaptation.
- Connaissances réglementaires, fiscales et financières.

Particularités et contraintes :

- Permis de conduire B impératif : nombreux déplacements sur tout le secteur d'intervention.

Compétences

  • - Caractéristiques des biens immobiliers
  • - Méthodes de transaction immobilière
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés

Entreprise

  • NEOLIA

Offre n°63 : Assistant social / Assistante sociale

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 12H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - TREVENANS ()

Rattaché(e) à l'économe diocésain vous assurez les missions suivantes :

- Le suivi de tous les prêtres plus particulièrement les prêtres aînés et les prêtres étrangers.

- Le soutien administratif des prêtres retraités (déclaration de revenus, sorties d'hôpital, entrée en EHPAD, démarches APA, Tutelle, en lien avec l'entourage ainsi que les partenaires médicaux sociaux).
- La visite à domicile des prêtres.

Travail à temps partiel à raison de 12h/semaine à organiser selon vos disponibilités.

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Formations

  • - assistant service social (Dipl. d'état d'assistant(e) social(e) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°64 : Maîtresse de Maison de nuit (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - GRAND CHARMONT ()

Réf. 2024-104

L'établissement d'Accueil Non Médicalisé Grand Charmont accueille et accompagne 40 adultes en situation de handicap intellectuel, n'ayant pas ou plus la capacité d'intégrer des structures de travail protégé, et pour lesquelles il n'y a pas nécessité d'une prise en charge médicalisée.

Vos missions :
Placé sous l'autorité de la Direction, vous aurez en charge :
L'hygiène des locaux ainsi que sa traçabilité,
La sécurité des personnes accueillies, des biens et des locaux,
L'accompagnement des personnes accueillies.

Votre profil :
Qualification de Maitresse de Maison souhaité
Connaissance du secteur du handicap souhaité
Vous êtes organisé(e), rigoureux (se) et avez le sens des responsabilités
Permis B obligatoire

Formations

  • - maîtresse maison | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FONDATION PLURIEL (SIEGE SOCIAL)

    La Fondation Pluriel est un collectif engagé au service des personnes en situation de handicap, de dépendance ou de fragilité sociale. Expertes et créatives, nos équipes s'engagent aux côtés de chacune des personnes qui nous font confiance dans l'élaboration et la mise en ?uvre de ses projets. Pour elles, nous développons des dispositifs innovants pour des parcours fluides et inclusifs, autour de la scolarisation, de la formation, du travail, de l'habitat, des loisirs, du soin...

Offre n°65 : PAYSAGISTE (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Vous êtes ce magicien capable de produire et élever des plantes d'extérieures en toute saison ?

Notre agence Aquila RH de Belfort, spécialiste du recrutement dans le paysagisme, recherche un PAYSAGISTE H/F.


Vos missions:
En véritable ange gardien des végétaux, vous aménagez et entretenez des parcs, jardins et espaces verts.
Vous préparez les sols, retournez la terre, apportez des engrais, réalisez des semis, installez les pelouses, plantes, arbres et arbustes.
Vous réalisez la tonte et le débroussaillage.
Vous apportez votre aide pour des travaux de maçonnerie.
Votre profil:
Titulaire d'un CAP Paysagiste, vous disposez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire.

Vous êtes une personne autonome, dynamique et dotée d'un bel esprit d'équipe.

Ce poste vous correspond ? Nous attendons votre candidature !

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Entretenir un élément de décoration

Entreprise

  • VERSITY

Offre n°66 : Directeur de magasin (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 90 - BELFORT ()

Le cabinet Partnaire recherche pour son client, une enseigne spécialisée dans la conception de cuisine, un Responsable de magasin H/F. Le poste en CDI est basé à BELFORT

En véritable chef d'entreprise, vos missions seront de :

Etre responsable de la bonne tenue du magasin

Mettre en place la dynamique commerciale du magasin

Suivre et développer le chiffre d'affaires du magasin

Fédérer et motiver l'équipe autour d'un objectif commun

Former, encadrer et manager l'équipe de concepteurs-vendeurs ;

Faire monter les vendeurs en compétences, pour qu'ils atteignent leurs objectifs quantitatifs et qualitatifs Leader dans l'âme, vous excellez dans l'art de la vente. Vous êtes ambitieux, énergique et volontaire et savez animer et motiver une équipe de vendeurs. Vos compétences dans le domaine du management commercial sont reconnues.

Une rémunération composée d'un fixe et des primes variables sur le chiffre du magasin
CSE
Mutuelle et prévoyance

Compétences

  • - Techniques de vente
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • PARTNAIRE

Offre n°67 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - MONTBELIARD ()

Sous la responsabilité d'un hiérarchique, vous intervenez auprès de personnes âgées, de personnes en situation de handicap ou isolées pour leur proposer et réaliser des prestations de services qui contribuent à leur bien-être et permettent leur maintien au domicile tels que :
*l'aide à la vie quotidienne,
*les courses,
*la préparation des repas,
*le ménage et l'entretien courant de la maison,
*l'accompagnement, toilettes, ...

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État / Titre Pro. d'Auxiliaire de Vie Sociale ou de la Mention Complémentaire d'Aide à Domicile, BEP CSS.
Vous serez amené à travailler le WE (1we / 2)
Jour de repos : mercredi
Permis B obligatoire et pass sanitaire à jour

L'absence de diplôme peut être compensée par une expérience réussie (ou stages) dans l'aide à la personne.
CDI 25H/30H/35H

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - auxiliaire vie sociale | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AGE D OR SERVICES

Offre n°68 : Moniteur éducateur H/F dispositif Hors Les Murs (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires annualisables
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - MONTBELIARD ()

L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité :

- secteur de la protection de l'enfance,

- secteur du médico-social,
- secteur d'accompagnement à la parentalité,
- dispositif formation insertion.

Un poste de moniteur éducateur (H/F) est à pourvoir au sein du dispositif « Hors Les Murs » spécifiquement pour le public des mineurs non accompagnés, service externalisé du Centre Educatif « La Grange La Dame » à Montbéliard (25200), à temps plein, en CDD pour une durée de 4 mois, pour renfort d'équipe.

Le contrat commencera le lundi 3 juin 2024 au lundi 30 septembre 2024.

Le dispositif « Hors Les Murs » comprend :
- Le DAMNA (50 places),
- Appartements 16-18 ans et Jeunes majeurs (18 places).

Vos missions :

- L'accompagnement au quotidien,
- Travaux administratifs avec les Mineurs Non Accompagnés,
- Déplacements dans les divers appartements.

Salaire en fonction de la grille conventionnelle 66.
Prime métiers socio-éducatifs de 238 € brut par mois.

Merci de joindre une lettre de motivation avec votre CV.

Compétences

  • - Stratégies de communication externe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Organiser le travail d'une équipe

Entreprise

  • ASEA Nord Franche comt

    Accompagnement social des personnes et des familles.

Offre n°69 : Accompagnant éducatif et social / Aide médico-psychologique (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - MONTBELIARD ()

Réf: 2024-105

LA STRUCTURE

Le Dispositif d'Accompagnement Médico Educatif (DAME) Pluriel Pays de Montbéliard accompagne 310 enfants et adolescents âgés de 0 à 20 ans, porteurs de déficience intellectuelle, de troubles du spectre autistique, ou de polyhandicaps en Prestation Milieu Ordinaire (PMO), Accueil de Jour (AJ) ou Hébergement (H), ceci sur trois sites (2 sites à MONTBELIARD et 1 site à HERIMONCOURT), dans des dispositifs inclusifs individuels ou collectifs notamment de scolarisation.
Les prestations proposées sont organisées autour de parcours personnalisés, souples et visent, chaque fois que possible, l'inclusion et l'autodétermination.

VOS MISSIONS

Placé sous l'autorité des chefs de service vous :
- Participez aux actes de la vie quotidienne permettant l'élaboration d'habitudes de vie,
- Mettez en œuvre des activités éducatives, sensorielles et de socialisation développant les potentialités cognitives et de communication verbale et non verbale,
- Etablissez une relation attentive, sécurisante et stimulante en priorisant la bientraitance des usagers et en repérant tout signe de souffrance ou mal-être ainsi que les facteurs d'évolution ou de régression,
- Assurez le rôle de référent dans le suivi du projet personnalisé (PP) et à ce titre établissez un lien régulier et bienveillant avec les familles,
- Collaborez en interne avec l'équipe pluridisciplinaire et en externe avec les professionnels et services participant à l'accompagnement des enfants et leurs familles.

VOTRE PROFIL

- Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide Médico-Psychologique (DEAMP) ou d'Accompagnement Educatif et Social (DEAES) et avez obligatoirement une connaissance du handicap et de l'enfance,
- Vous maitrisez les techniques d'aide, d'écoute et de relation à la personne y compris la dimension familiale,
- Vous avez le sens du travail en équipe pluridisciplinaire, une réelle capacité de travail en autonomie ou en réseau,
- Vous connaissez la démarche projet et son évaluation,
- Vous savez gérer les situations de tension ou de conflit auprès d'enfants dans un cadre bienveillant,
- Vous avez les capacités à communiquer (oral/écrit) et à partager les informations,
- Vous maitrisez l'outil informatique et êtes titulaire du permis de conduire.

Compétences

  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • FONDATION PLURIEL (SIEGE SOCIAL)

    La Fondation Pluriel est un collectif engagé au service des personnes en situation de handicap, de dépendance ou de fragilité sociale. Expertes et créatives, nos équipes s'engagent aux côtés de chacune des personnes qui nous font confiance dans l'élaboration et la mise en ?uvre de ses projets. Pour elles, nous développons des dispositifs innovants pour des parcours fluides et inclusifs, autour de la scolarisation, de la formation, du travail, de l'habitat, des loisirs, du soin...

Offre n°70 : Télévendeur / Animateur commercial F/H (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Description de l'entreprise

L'agence So'One de Belfort

Implanté à Belfort, notre agence s'appuie sur l'expertise d'une Entreprise des Services et du Numérique créée en 2000 (anciennement ESDI).

Forte de plus de 20 ans d'expérience dans la gestion des services informatiques et de la relation client, l'agence So'One de Belfort et ses 300 collaborateurs mettent en œuvre leur expertise pour accompagner les entreprises dans l'évolution de leur métier et améliorer leur performance.

L'agence So'One de Belfort se met au service de plus d'une soixantaine d'entreprises de secteurs variés : grande distribution, services, industrie, éditeurs de logiciels pour offrir une assistance technique à leurs clients et collaborateurs et assurer la gestion de leur relation clientèle.

Le groupe Sogetrel

So'One est une marque du Groupe Sogetrel, spécialisé dans les services aux infrastructures numériques et équipements connectés.

Il contribue à la qualité de vie des citoyens, à la performance des entreprises et à la durabilité des territoires au travers de 3 grandes missions :

CONNECTER : construction de réseaux de communication fixes et mobiles.

INTEGRER : intégration de solutions connectées (smart city, smart building, bornes interactives, vidéoprotection, IOT ).

EXPLOITER : services d'installation, de support et de maintenance des réseaux et des solutions numériques des entreprises (interventions sur site, help desk, infogérance ).


Description du poste

Gestion de portefeuille client :

Réaliser des appels entrants ou sortants auprès des clients désignés dans le CRM Présentation du commanditaire et du motif de l'appel (vente)

Animation commerciale :

Réaliser des opérations de télévente : vente de produits ou prestations, promo, ventes additionnelles

Atteindre les objectifs fixés par le responsable hiérarchique et le commanditaire

Recueil des dysfonctionnements :

Rendre compte des problèmes, incidents et demandes rencontrées au cours de la journée de travail au supérieur hiérarchique

Support à l'administration des ventes

Participer au débriefing et à la recherche de solutions

Qualifications
Qualifications

Aisance téléphonique et avoir un bon sens de l'écoute

Sens relationnel et commercial

Être à l'aise en communication écrite et orale

Rigoureux et dynamique !

Goût du challenge et du travail d'équipe

BAC Pro à Bac +2 secrétariat, commerce ou équivalent OU expérience



Informations complémentaires

CDD 6 mois (possibilité de renouvellement en vue de CDI)
Salaire : SMIC



Nos avantages

- Prime variable de rendement mensuelle + prime de participation + prime « vacances » + prime de parrainage interne

- Possibilité de télétravail partiel (sous conditions)

- Carte Swile - titres restaurant

- Mutuelle d'entreprise avantageuse & gratuite pour la famille

- Parcours de formation et accompagnement personnalisé à l'intégration

- Une séance de gestion du stress offerte une fois par mois sur les horaires de travail



Pourquoi postuler chez So'One ?

- L'inclusion fait partie de nos priorités : engagement sur l'égalité des sexes et sur la diversité, ouverture aux profils autodidactes

- Le bien-être de nos collaborateurs est primordial : proposition de séances de relaxation sur le temps de travail, locaux agréables avec espaces de détente, baby-foot, terrasse extérieure

- Les attitudes écoresponsables sont encouragées dans le cadre de sa politique RSE - Responsabilité Sociétale des Entreprises : économie d'énergie, diminution des impressions, recyclage, réflexion sur le cycle de vie du matériel informatique

- La vie interne est régulièrement animée : organisation de moments conviviaux et de challenges entre collègues

Visitez nos locaux : http://bit.ly/3OU4w1u

Envie de rejoindre une entreprise en pleine croissance ? Nous avons hâte de vous rencontrer !

Compétences

  • - Techniques de vente par téléphone
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • SOGETREL

Offre n°71 : Conseiller relation clientèle ADV/SAV H/F (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Description du poste
Le poste de Conseiller Hotline Service Client
Après un parcours de formation interne permettant de se familiariser avec nos outils et notre méthodologie, vos principales missions seront d'accompagner nos clients dans leur demande, de les orienter et leur apporter des réponses adaptées.

Cela comprend :
- La prise en charge des appels entrants/ sortants et chat des particuliers et/ou professionnels
- L'accueil et la réponse aux sollicitations
- Planification rdv selon procédure
- Saisie de compte rendu technique par mail ou par téléphone
- Accompagnement des utilisateurs finaux ( demandes commerciales , renseignements, )
- La qualification et la formalisation des demandes

Qualifications
Prêt(e) à vous investir durablement, vous disposez d'un excellent discours client et vous êtes à l'aise au téléphone.
Rigoureux(se) et dynamique, vous avez le sens du service et d'excellente capacités relationnelles !

Les connaissances techniques attendues
- Maitrise des outils bureautiques et vous avez de bonnes capacités rédactionnelles
Les expériences appréciées
Une expérience dans le domaine de la relation client serait un plus pour ce poste !
Informations complémentaires
Informations supplémentaires

- CDD 6 mois minimum

- Salaire fixe au SMIC

- Amplitude horaire : 7h-21h par roulement avec visibilité des plannings sur 4 semaines ; 1 samedi travaillé sur 3 ou 4 selon période
Nos avantages
- Prime variable de rendement mensuelle + prime de participation + prime « vacances » + prime de parrainage interne
- Charte télétravail
- Carte Swile - titres restaurant
- Mutuelle d'entreprise avantageuse & gratuite pour la famille
- Parcours de formation et accompagnement personnalisé à l'intégration
- Une séance de gestion du stress offerte une fois par mois sur les horaires de travail

Pourquoi postuler chez So'One ?
- L'inclusion fait partie de nos priorités : engagement sur l'égalité des sexes et sur la diversité, ouverture aux profils autodidactes
- Le bien-être de nos collaborateurs est primordial : proposition de séances de relaxation sur le temps de travail, locaux agréables avec espaces de détente, baby-foot, terrasse extérieure
- Les attitudes écoresponsables sont encouragées dans le cadre de sa politique RSE - Responsabilité Sociétale des Entreprises : économie d'énergie, diminution des impressions, recyclage, réflexion sur le cycle de vie du matériel informatique

Compétences

  • - Techniques de vente
  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Analyse statistique
  • - Recueillir l'avis et les remarques d'un client
  • - Proposer des solutions techniques à un client

Entreprise

  • SOGETREL

    Description de l'entreprise L'agence So'One de Belfort Implanté à Belfort, notre agence s'appuie sur l'expertise d'une Entreprise des Services et du Numérique créée en 2000 (anciennement ESDI).

Offre n°72 : 3 employé (es) polyvalent (es) de libre service (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 17H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BESSONCOURT ()

Nous recherchons 3 employé (es) polyvalent (es) de libre service, à temps partiel.

Les missions sont :
- Encaissement des clients
- Réception et contrôle de la marchandise
- Réassort et Facing des rayons
- Entretien général et propreté du magasin
- Conseil et fidélisation clientèle

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Offre n°73 : 6 employé(es) polyvalent (es) de libre service (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BESSONCOURT ()

Nous recherchons 6 employé (es) polyvalent (es) de libre service.

Les missions sont :
- Encaissement des clients
- Réception et contrôle de la marchandise
- Réassort et Facing des rayons
- Entretien général et propreté du magasin
- Conseil et fidélisation clientèle

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Offre n°74 : 2 employé(es) de rayon fruits et légumes (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BESSONCOURT ()

Nous recherchons des employé (es) de libre service pour le rayon fruits et légumes.

Les missions sont :
- Réception et contrôle de la marchandise
- Entretien général et propreté du magasin
- Conseil et fidélisation clientèle
- Mise à disposition des produits de qualité et de
fraicheur
- Assurer la bonne tenue du rayon

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Offre n°75 : Vendeur Accessoires et Equipement Moto (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - avec le goût pour la vente !
    • 90 - ANDELNANS ()

Dans le cadre de son développement, notre concession multi-marques JDM MOTOS recherche un(e) Vendeur/Vendeuse Accessoires et Équipement Moto

Vos missions principales :

- Accueillir nos clients dans le point de vente et leur conseiller la meilleure solution pour leurs projets,
- Réaliser les ventes d'équipements du pilote (casque, gants, blouson) et d'accessoires 2 roues,
- Réaliser le réassort des produits en rayon,
- Gérer et animer les rayons,
- Réaliser la tenue de caisse
- Répondre aux demandes téléphoniques
- Entretenir la surface de vente,

Vous travaillerez du mardi au samedi et les jours de repos sont les dimanches et lundis.

Vos principales qualités : Autonome, réactif(ve), persévérant(e), rigoureux(se).

Le permis moto est un plus sans être exigé !

Présentez vous directement en magasin avec un CV et demandez M. DI MARCO

Compétences

  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Négocier des conditions commerciales
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - commerce (non exigé) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • DI MARCO

Offre n°76 : Assistant commercial / Assistante commerciale

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 90 - BELFORT ()

Au sein du Groupe RKF nous recherchons un Assistant Commercial (F/H) dont les missions seront les suivantes :

Support et Assistanat des commerciaux :
- Assister les commerciaux dans toutes leurs tâches administratives.
- Préparer les échantillons et les valises pour les déplacements professionnels.
- Aider à préparer les palettes salons et installer le stand si nécessaire.
- Réaliser toutes les tâches annexes liées au fonctionnement du service commercial.

Développement et Suivi Commercial :

- Demander l'ouverture de comptes clients.
- Mettre à jour le fichier de clients et de prospects.
- Transmettre les commandes aux services concernés.
- Suivre des encours clients.
- Formaliser les devis et élaboration les propositions commerciales.
- Relancer les prospects en attente de décision.
- Réaliser des tableaux de suivi de l'activité et effectuer un reporting régulier.
- Transmettre des informations nécessaires aux autres services de l'entreprise.
- Suivre les dossiers administratifs du service commercial.
- Participer à aux actions de prospections commerciales.
- Préparer et organiser les visites.
- Participer aux salons.

Les compétences que nous recherchons sont les suivantes :

- Première expérience sur poste similaire réussie
- Bac +2 formation administrative et/ou commerciale
- Capacité d'adaptation et d'apprentissage, esprit d'équipe et d'entreprise
- Aisance relationnelle et avec les clients
- Réactivité, organisation, autonomie, rigueur et responsabilité
- Maîtrise de l'anglais souhaitée (niveau B1 ou similaire minimum)


Rejoignez la Maison RKF, une équipe dédiée à l'excellence, incarnant l'essence du luxe et l'innovation à l'échelle internationale !

Compétences

  • - Anglais technique
  • - Maîtrise des outils informatiques (Internet, messagerie électronique) et bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Assister aux réunions internes, participer à des événements professionnels.
  • - Assurer un support commercial soutenu : prospection, vente de produits et services additionnels
  • - Assurer les contacts en front office : accueil physique, déplacements ponctuels.
  • - Maitrise du pack office

Entreprise

  • RKF LUXURY LINEN

Offre n°77 : Modéliste Prototypiste (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 90 - BELFORT ()

Au sein du Groupe RKF, nous recherchons pour renforcer nos équipes actuelles un(e) Assistant(e) Création Modélisme (F/H) sur le secteur de Belfort .

Les missions seront les suivantes :

- Accompagner les équipes dans le développement des créations à l'atelier.
- Être force de proposition et d'innovation tout en respectant le cahier des charges.
- Étude des croquis, photos et planches de tendance.
- Participer à la mise en place des collections pour les salons, être innovant dans le renouvellement des planches de collection.
- Création de dessins et de motifs de broderie
- Être inventif dans la recherche et l'application de nouvelles finitions pour tout type de textile.
- Participer à la création de prototypes pour les salons, showrooms, utiles aux commerciaux.
- Création de patronage, gradation, montage et confection.

Profil recherché :

- Formation MMV, modélisme, textile
- Autonome et expérimenté en couture.
- Connaissances en stylisme et modélisme.
- Expérience en opérationnel
- Connaissances / Notions (Illustrator, Photoshop) est un plus.

Rejoignez la Maison RKF, une équipe dédiée à l'excellence, incarnant l'essence du luxe et l'innovation à l'échelle internationale !

Compétences

  • - Fiches techniques des articles (montage, matières, type de piqûre, ...)
  • - Patron modèle en vue de l'industrialisation de l'article
  • - Adapter un patron/gabarit à partir du croquis
  • - Détecter les difficultés de montage, les non-conformités (esthétique, tomber de vêtement, bien-aller) et apporter des solutions techniques
  • - Créer une documentation technique

Entreprise

  • RKF LUXURY LINEN

Offre n°78 : Assistant logistique, achats (f/h)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 mois
    • 90 - MORVILLARS ()

Vous accueillez les chauffeurs à l'entrée du site, vous remplissez les documents liés aux livraisons (BL, autorisations..)
Vous saisissez les commandes d'achats et les commandes de transports.
Vous réalisez des tâches administratives diverses.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Établir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Formations

  • - transport | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°79 : Assistant ADV Anglais (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 25 - FESCHES LE CHATEL ()

Nous recherchons pour notre client un Assistant ADV export (anglais) H/F.

Missions :
- Saisir des offres, des commandes, des Bordereaux de livraison et des factures
- Etablir les contrats de service et les suivre (évolution, renouvellement, clôture, ...)
- Répondre aux demandes d'informations clients
- Informer les clients des changements ou aléas.

Fourchette entre 24 KEUR - 26 KEUR
Horaires de journée - amplitude horaire 09h/18h
35h / semaine dont 1 vendredi après midi non travaillé 1 semaine / 2.
1 jour de télétravail possible Issu d'une formation commerciale, vous avez occupé un poste similaire.
Rigoureux, dynamique, curieux, organisé, vous avez un esprit communicant.
Ce poste nécessite de parler anglais et une excellente maîtrise des outils informatiques (Office, ERP, ...j.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Établir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°80 : Agent de maintenance du bâtiment (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 25 - MONTBELIARD ()

Nous recherchons un agent de maintenance du bâtiment (H/F) en CDI,

Son rôle :
-maintien en état de fonctionnement et effectue les travaux d'entretien dans un plusieurs corps de métier du bâtiment.
- réalisation de plusieurs tâches variées notamment : plomberie, serrurerie, vitrerie, peinture, maçonnerie, menuiserie, carrelage et sols...
-Exécution les travaux courants de rénovation et d'aménagement intérieur.

Participation aux préparations des manifestations organisées par la ville et/ou par les associations; mise en place barrière, tables, bancs etc. Personne polyvalente, autonome, capable de respecter les règles d'hygiène et de sécurité et sachant travailler en équipe. Vous devez avoir une connaissance de base des métiers du bâtiment, adaptable, méticuleux et avoir le sens du contact .

Titulaire du CACES Naccelle 1B, AIPR, habilitations électrique BS- BE serait un plus.

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Préparer un support, une matière
  • - Peindre des surfaces et supports visuels

Entreprise

  • CRIT

Offre n°81 : Aide de cuisine (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Au sein d'un restaurant proposant une cuisine de type traditionnel, rejoignez notre équipe de 3 personnes.

Nous recherchons avant tout une personne souhaitant s'impliquer dans les tâches confiées.

Sous la supervision du chef cuisinier vous le secondez dans ses activités :

- aider à la préparation des entrées et desserts,
- intervenir progressivement dans la réalisation des plats chauds,
- réalisation de la plonge et nettoyage des équipements.

Vous êtes consciencieux(ieuse) et souhaitez apprendre.
Fermeture le Dimanche, Lundi et jours fériés.

Compétences

  • - Compositions de salades
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Réaliser la plonge
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Préparer, assembler des desserts simples
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer des plats cuisinés
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - cuisine (ou une expérience significative) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BAR DU PALAIS

Offre n°82 : Assistant commercial / Assistante commerciale

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - ANDELNANS ()

Nous recherchons activement une alternante pour un contrat de professionnalisation ou d'alternance en tant que technico-commercial pour une durée déterminée de 12 mois. Cette opportunité offre aux jeunes talents âgés entre 18 et 24 ans une expérience professionnelle précieuse, combinant formation en entreprise et enseignements théoriques. Le salaire net proposé se situe entre 600 et 800 ?, offrant ainsi une rémunération compétitive pour accompagner le développement des compétences et garantir une contribution significative au sein de notre entreprise.

Compétences

  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

  • BATIMENT INNOVATION

    RAVALEMENT DE FAÇADE ISOLATION THERMIQUE

Offre n°83 : Aide médico-psychologique

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - MONTBELIARD ()

La mission : Vous garantissez, sous l'autorité du Directeur du secteur médico-social, de la Directrice Adjointe et de la Cheffe de Service :
- L'accompagnement et l'aide dans la vie quotidienne pour des personnes en grande précarité rencontrant des difficultés de santé et inscrites dans un processus de soin en coordination avec le professionnel de santé et le travailleur social.
- Accompagnement éducatif et aide individualisée dans les actes de la vie quotidienne
- Animation de la vie sociale et relationnelle
- Soutien médico-psychologique
- Participation à la mise en place et au suivi du projet personnalisé
- Communication professionnelle et vie institutionnelle
- Travail au sein d'une équipe pluriprofessionnelle en coordination interne et externe

Le public : toute personne concernée (usagers, familles, professionnels) en situation de précarité et nécessitant des soins.

Les postes : à pourvoir dès que possible
- CDI à 1 ETP
- Rémunération : coefficient selon Convention collective 1966
- Fonction : aide médico-psychologique
- Basé sur le site de LHSS à Montbéliard (25200), le service est ouvert 24h/24h et 365j/an

Le profil :
- Diplôme AMP, AES ou autre.
- Bonnes connaissances des partenaires médico et sociaux du territoire
- Permis B obligatoire
- Maîtrise de l'informatique bureautique (logiciel Métier, Pack Office, Internet ..)

Compétences

  • - Bonnes connaissances des partenaires médico
  • - Maitrise logiciels métier
  • - Maîtrise de l¿informatique bureautique

Entreprise

  • ASSOCIATION ADDSEA

Offre n°84 : CHEF DE SERVICE (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - VALDOIE ()

Les établissements :
- Les lits halte soins santé (LHSS) s'adressent à des personnes majeures sans domicile fixe, quelle que soit leur situation administrative, ne pouvant être prises en charge par d'autres structures, dont la pathologie ou l'état général somatique ou psychique, ne nécessite pas une prise en charge hospitalière ou médico-sociale spécialisée mais est incompatible avec la vie à la rue.
- Les appartements de coordination thérapeutique s'adressent aux personnes adultes ou enfants atteintes de maladies chroniques lourdes, en situation de fragilité psychologique et sociale. Ils visent à assurer le suivi et la coordination des soins, à garantir l'observance des traitements, permettre un accompagnement psychologique et une aide à l'insertion.

La mission : Vous garantissez, sous l'autorité du Directeur du secteur médico-social, de la Directrice Adjointe du DACT et des LHSS, la mise en œuvre du projet de service et son suivi auprès des usagers. Vous assurez l'animation d'une ou de plusieurs équipes d'intervention au sein de l'établissement. Vous assurez l'encadrement de proximité des personnels. Vous participez en votre qualité de cadre à la conduite des actions éducatives et/ou sociales. Vous contribuez au développement de la structure afin de renforcer la qualité du service rendu.
Votre mission s'exerce sur un ou plusieurs services dans un environnement complexe.

Les publics : Enfants, adolescents, adultes hommes et femmes, atteints de maladies chroniques lourdes en situation de fragilité psychologique et sociale. Toute personne concernée (usagers, familles, professionnels) en situation de précarité et nécessitant des soins.

Le poste : à pourvoir dès que possible
- CDI à 1 ETP
- Rémunération : coefficient selon Convention collective 1966
- Fonction : Chef de service. Statut Cadre
- Basé sur le site du DACT/LHSS, Valdoie (90) et temporairement sur les LHSS de Montbéliard (25).

Le profil :
- Expérience de 3 ans sur un poste similaire souhaité.
- Capacités managériales et relationnelles indispensables
- Compétences organisationnelles et aptitude à rendre compte
- Aptitude à accompagner l'évolution des politiques publiques et des modalités de prises en charge des usagers
- Capacités rédactionnelles et de communication

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • DISPOSITIF D'APPARTEMENT

Offre n°85 : EDUCATEUR SPECIALISE H/F (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires annualisables
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BAVILLIERS ()

L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité :

- secteur de la protection de l'enfance,

- secteur du médico-social,

- secteur d'accompagnement à la parentalité,

- dispositif formation insertion.

L'association recherche pour son Centre Éducatif et Professionnel de la Douce à Bavilliers, un éducateur spécialisé ou moniteur éducateur ou travailleur social (H/F), en contrat à durée déterminée à temps plein (35 heures par semaine), à compter du 8 avril 2024 pour une durée d'un mois, pour le remplacement d'un salarié absent.

Le Centre éducatif et Professionnel accueille 40 jeunes en interna, de 13 à 18 ans.

Horaires d'internat.

Vos missions :

- L'accueil et l'accompagnement éducatif, pédagogique, scolaire et formation professionnelle, en appartements diffus.

- Intervenir au sein d'une équipe pluri-professionnelle.

- S'impliquer dans les dynamiques institutionnelles et partenariales.

Votre profil : DEES, DEME, DEJEPS, BPJEPS,

- expérience en Protection de l'Enfance appréciée,

- aptitude relationnelle,

- sens du travail en équipe.

L'ASEA Nord Franche-Comté, c'est : 300 salariés, 18 jours de congés supplémentaires par an, + Prime Métiers socio-éducatifs de 238 € brut par mois, Comité d'entreprise,

Merci de transmettre un CV et une lettre de motivation.

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne dans ses démarches
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne

Entreprise

  • ASEA Nord Franche comt

    Accompagnement social des personnes et des familles.

Offre n°86 : Intervenant social et éducatif (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Sous la responsabilité du Coordinateur Socio-éducatif (H/F) et sans omettre sa participation au fonctionnement global de l'établissement

* Les Activités principales seront :

- Accueillir les usagers et veiller à leur bonne intégration dans la structure. Lutter contre l'isolement de chacun, aider à la réalisation des conditions favorables de respect de l'autre dans la structure collective (règlement intérieur, ..... ).

- Repérage des personnes présentant des difficultés d'adaptation à la vie sociale, civique et professionnelle. Contacts individuels faits d'écoute et de soutien. Établissement de diagnostics individuels avec analyse des besoins, objectifs, moyens à mettre en œuvre pour l'insertion de l'usager.

- Responsabilisation de tous, visant à promouvoir l'initiative personnelle et l'acquisition de l'autonomie. Activation des moyens et des réseaux nécessaires à l'insertion. Soutien, dynamisation et accompagnement de l'usager, évaluation.

- Organisation permettant la lisibilité du service effectué. Production des écrits nécessaires au suivi de chaque action, dans le respect des procédures internes et des demandes de partenaires. Relais avec les services compétents. Travail en réseau avec les services de droit commun. Ouverture sur tout ce qui constitue l'extérieur, le droit commun.

- Réalisation des dossiers d'aide au logement, de demande de logement dans le droit commun, du suivi des impayés de loyer.

- Travail d'équipe, respect de l'organigramme. L'intervenant socio-éducatif (H/F) veille à la mise en œuvre des objectifs définis conjointement, avec des moyens identifiés, à la bonne coopération avec l'ensemble du personnel, à la concertation interne.

- Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets d'actions d'animation et d'activités socio-éducatives, pour et avec les usagers. Particulièrement pour ceux visant une forme de prévention de risques ou le développement culturel. Soutien au développement des formes de concertation collective avec les résidents, à la dynamisation et à la structuration des échanges.

* La fonction implique les qualités suivantes :

- Qualité relationnelle et esprit d'initiative

- Prise en compte du droit à la différence et éthique

- Le sens de l'organisation, de la rigueur

- Le sens de la pratique éducative et la disponibilité

* Diplômes exigés : CESF, DUT carrières sociales, ou autre diplôme de niveau 6 en animation sociale ou travail social.

Travail en soirée au moins 2 fois par semaine, Astreinte 1 semaine par mois maximum,
CDI 35h : Emploi repère N° 16 de la CCN Habitat et Logement Accompagnés + Prime Segur et + Prime Astreinte

Compétences

  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Formations

  • - action sociale | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • HABITAT JEUNES BELFORT

    L'association vise à soutenir les jeunes de 16 à 30 ans dans leurs parcours d'intégration sociale par le biais du logement et des services associées.

Offre n°87 : Moniteur éducateur d'établissement à caractère social H/F (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires annualisables
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - MONTBELIARD ()

L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés.

Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité :

- secteur de la protection de l'enfance,
- secteur du médico-social,
- secteur d'accompagnement à la parentalité,
- dispositif formation insertion.

L'ASEA Nord Franche Comté recherche suite à la création de sa troisième Maison d'Enfants à Caractère Social à Montbéliard (25200), 4 moniteurs éducateurs (H/F), en CDI à temps plein, à compter du lundi 3 juin 2024.

La MECS accueillera 10 enfants, de 6 à 12 ans.

Sous la responsabilité de la Directrice, au sein d'une équipe, vos missions seront les suivantes :

- Participer à l'élaboration et à la conduite du projet éducatif le projet éducatif des bénéficiaires,
- Conduire un accompagnement social et éducatif, individuel et collectif,
- Travail avec les familles,
- connaissances du dispositif de la protection de l'enfance,
- Intervenir au sein d'une équipe pluri-professionnelle,
- S'impliquer dans les dynamiques institutionnelles et partenariales,

Votre profil:

-Diplôme d'Etat de moniteur éducateur,
- expérience en internat souhaité,

L'ASEA NFC, c'est :

300 salariés, 8 établissements.

prime Métiers Socio-éducatifs de 238 € brut par mois
18 jours de congés supplémentaires
CE
Merci de transmettre une lettre de motivation accompagnée de votre CV.

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne

Formations

  • - action sociale (DE MONITEUR EDUCATEUR) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ASEA Nord Franche comt

    Accompagnement social des personnes et des familles.

Offre n°88 : Agent(e) d'entretien

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 4H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Vous effectuerez l'entretien d'un parking extérieur situé à Belfort (CDI)le lundi, le mercredi et le vendredi de 08h00 à 09h30

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Transmettre de l'information

Entreprise

  • EDEN

    EDEN EST UNE SOCIÉTÉ DE NETTOYAGE.

Offre n°89 : Employé(e) Libre Service - Rayon Épices temps plein

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an - Dans la grande distribution
    • 90 - ESSERT ()

Rattaché(e) directement à un Responsable de Rayon, vous avez pour missions de :

> Valoriser la présentation générale du rayon dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire
> Rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients
> Procéder aux commandes hebdomadaires et gérer le montant alloué

Ambassadeur de la marque U, vous les renseignez et les informez de nos offres spéciales et promotions

Profil
Sens de l'accueil et professionnalisme sont des principes qui vous tiennent à cœur
Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens de l'organisation sont vos atouts pour garder un rayon attractif pour la clientèle
Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste

En informatique, une aisance est demandée pour communiquer par mail, passer les commandes

Une expérience sur même type de poste et commandes d'un an minimum est exigée

Planning établi 3 semaines à l'avance
13ème mois + mutuelle
Prise de poste à 6h00

Pour transmettre votre candidature, vous vous présenterez à l'accueil de notre magasin à Essert ou vous nous l'adresserez par courrier

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Gérer les stocks
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Formations

  • - commerce (niveau bac exigé) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SUPER U Essert

Offre n°90 : Employé(e) Libre Service - Rayon Épices temps partiel

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 18H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois - en mise en rayon
    • 90 - ESSERT ()

Rattaché(e) directement à un Responsable de Rayon, vous avez pour missions de :

> Valoriser la présentation générale du rayon dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire
> Rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients

Vous les renseignez et les informez de nos offres spéciales et promotions

Profil
Sens de l'accueil et professionnalisme sont des principes qui vous tiennent à cœur
Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens de l'organisation sont vos atouts pour garder un rayon attractif pour la clientèle
Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste

Une expérience sur même type de poste d'au moins 6 mois est exigée

Planning établi 3 semaines à l'avance
Prise de poste à 6h00

Pour transmettre votre candidature, vous vous présenterez à l'accueil de notre magasin à Essert ou vous nous l'adresserez par courrier

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Gérer les stocks
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • SUPER U Essert

Offre n°91 : Employé(e) Libre Service - Rayon Frais temps partiel (H/F)

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 18H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois - en mise en rayon frais
    • 90 - ESSERT ()

Rattaché(e) directement à un Responsable de Rayon, vous avez pour missions de :

> Valoriser la présentation générale du rayon dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire
> Rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients

Vous les renseignez et les informez de nos offres spéciales et promotions

Profil
Sens de l'accueil et professionnalisme sont des principes qui vous tiennent à cœur
Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens de l'organisation sont vos atouts pour garder un rayon attractif pour la clientèle
Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste

Une expérience sur même type de poste d'au moins 6 mois est exigée

Planning établi 3 semaines à l'avance
Prise de poste à 6h00

Pour transmettre votre candidature, vous vous présenterez à l'accueil de notre magasin à Essert ou vous nous l'adresserez par courrier

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Gérer les stocks
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • SUPER U Essert

Offre n°92 : Employé(e) Libre Service - Rayon Frais temps plein

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an - Dans la grande distribution
    • 90 - ESSERT ()

Rattaché(e) directement à un Responsable de Rayon, vous avez pour missions de :

> Valoriser la présentation générale du rayon dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire
> Rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients
> Procéder aux commandes hebdomadaires et gérer le montant alloué

Ambassadeur de la marque U, vous les renseignez et les informez de nos offres spéciales et promotions

Profil
Sens de l'accueil et professionnalisme sont des principes qui vous tiennent à cœur
Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens de l'organisation sont vos atouts pour garder un rayon attractif pour la clientèle
Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste

En informatique, une aisance est demandée pour communiquer par mail, passer les commandes

Une expérience sur même type de poste d'un an minimum est exigée

Planning établi 3 semaines à l'avance
Prise de poste à 6h00

Pour transmettre votre candidature, vous vous présenterez à l'accueil de notre magasin à Essert ou vous nous l'adresserez par courrier

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Gérer les stocks
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Formations

  • - commerce (niveau bac exigé) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SUPER U Essert

Offre n°93 : Hôte / Hôtesse de caisse

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 24H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - ESSERT ()

Vous serez amené(e) à accueillir les clients et procéder à l'encaissement :

- Mise en place de la caisse,
- Vérifications,
- Encaissements,
- Comptage caisse,
- Entretien du poste.

Planning établi 3 semaines à l'avance
Amplitude du poste : 8h00 - 20h00

Pour transmettre votre candidature, vous vous présenterez à l'accueil de notre magasin à Essert ou vous l'adresserez par courrier

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Accueillir, orienter, informer une personne

Entreprise

  • SUPER U à Essert

Offre n°94 : 10 ANIMATEURS PERISCOLAIRES (H/F)

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 17H50 Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an
    • 90 - BELFORT ()

Belfort, 48 000 habitants, chef lieu du Territoire de Belfort, entre Vosges et Jura, est le coeur urbain d'une agglomération de 108 000 habitants.

Rattaché(e)s à la direction de la Vie scolaire et dans le cadre du Projet Educatif Territorial, les animateurs périscolaire :

- encadre les enfants de 2 à12 ans sur les temps périscolaires au sein d'un accueil de loisirs sans hébergement (matin et/ou midi et/ou soir)

- assure la sécurité physique, morale et affective des enfants

- participe à la gestion administrative (pointage des présences)

- veille à la bonne tenue, au langage et à l'hygiène des enfants

- met en place des activités et s'assure de leur bon déroulement

Pour postuler à cette offre d'emploi, vous joindrez impérativement un CV et une lettre de motivation (motivations à renseigner dans la rubrique "lettre de motivation" ou à joindre en seconde page de votre CV).

Compétences

  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures 
  • - capacité d'adaptation
  • - expérience dans le domaine de l'animation
  • - grande ponctualité
  • - sens de l'observation
  • - sens de la communication

Formations

  • - petite enfance (petite enfance) | CAP, BEP et équivalents
  • - animation socioculturelle (BPJEPS, BAFA, BAPAAT) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAIRIE de BELFORT

Offre n°95 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - MONTBELIARD ()

Dans le cadre de votre mission de vendeur préparateur snacking, vous assurez :
L'accueil clients
La prise de commandes
La préparation et la cuisson des plats,
Le service aux clients,
Et l'encaissement.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des plats cuisinés
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • MIA'MS

Offre n°96 : Moniteur éducateur - Psychiatrie ado (H/F)

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - MONTBELIARD ()

L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté (Hôpital de Saint-Rémy), acteur régional majeur en psychiatrie et santé mentale (2000 salariés, 40 structures sanitaires, sociales et médico-sociales réparties dans 3 départements), recrute pour son unité d'Hospitalisation Complète "25I02 - DISCUS" basé à Montbéliard, un Moniteur éducateur H/F en CDI ! C'est une unité accueillant des adolescents souffrant de pathologies de la personnalité et/ou aigue.

Missions principales :
- Organiser, mettre en œuvre et évaluer les activités et ateliers thérapeutiques
- Travailler en collaboration avec ses collègues IDE et/ou AS
- Aider et accompagner au quotidien les adolescents
- Participer à l'élaboration du projet de soin
- Assurer la traçabilité écrite des informations
- Participer aux différentes réunions organisées au sein du service

Conditions de travail :
- Poste à pourvoir en CDI à temps plein (35h)
- Déplacements professionnels sur le Territoire de Belfort et l'Aire Urbaine de Montbéliard
- Horaires négociés : travail d'équipe (matin, après-midi, journée)
- Travail un week-end sur deux
- Semaine 1 = 5 jours travaillés / semaine 2 = 4 jours travaillés
- 30 jours de congés payés annuels
- Convention collective de 1951 - FEHAP

Compétences requises :
- Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur
- Vaccinations Hépatite B et DT Polio obligatoires
- Expérience auprès d'un public adolescent appréciée
- Capacité d'adaptation aux différents profils accueillis
- Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Capacités à travailler avec le réseau

Avantages :
- Ségur, prime décentralisée, prime de fidélisation
- Avantages CSE : billetterie, chèques vacances, colis gourmand
- Forte dynamique de formation interne
- Mutuelle et prévoyance

Consultez nos offres & rejoignez-nous ! https://recrutement.ahbfc.fr/

Compétences

  • - Stratégies de communication externe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Organiser le travail d'une équipe

Formations

  • - éducateur spécialisé (DE Moniteur Educateur exigé) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CHS ST REMY ET NORD FRANCHE COMTE

Offre n°97 : Vendeur conseil de téléphonie en alternance (H/F)

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - MONTBELIARD ()

Le CFA Groupe Alternance Besançon - Ecole Supérieure de l'Alternance propose des formations en alternance (contrat d'apprentissage et contrat de professionnalisation) de Bac à Bac+3 dans les métiers du commerce, du marketing, de la gestion de projet et d'entreprise, des ressources humaines et de la communication.

L'antenne de Besançon fait partie du réseau d'écoles Groupe Alternance qui compte, en 2023, 60 écoles et forme plus de 11000 étudiants en alternance à travers la France.

La force du Groupe Alternance se résume en 3 valeurs : Simplicité, proximité, réussite !

Le groupe Alternance Besançon recrute pour l'une de ces entreprises partenaires un(e) apprenti(e) vendeur/euse en téléphonie.

Vos missions seront :

- Participer à l'approvisionnement

- Gérer la relation avec la clientèle

- Gérer et animer l'offre de produits et services

- Assurer la veille informationnelle

- Action de promotion des ventes

Vous êtes doté d'un bon sens de la communication, d'un bon sens commercial.

Vous savez faire preuve d'adaptabilité et de réactivité.

Très à l'écoute et de nature très souriant(e), vous êtes déterminé(e) à passer à l'action pour gagner en expérience professionnelle et valider un diplôme de niveau 5 dans le commerce ?

Alors ce poste est fait pour vous !

Poste à pourvoir dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation de 24 mois à raison de 35H par semaine.

Rémunération de 27% à 100% du SMIC Préparation d'un BTS Management Commercial Opérationnel (Niveau 5 - code RNCP34031) en Alternance

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • ALTERNANCE FRANCHE COMTE

    Groupe Alternance Besançon est le 30ème centre créé par le Groupe. En effet, le fort enracinement de Groupe Alternance en Bourgogne-Franche-Comté a permis la naissance d une nouvelle école au c?ur du territoire bisontin connu pour son dynamisme économique. Nous sommes donc ravis d offrir à nos futurs étudiants l opportunité de révéler leurs compétences de par l alternance grâce à nos méthodes pédagogiques reconnues et la confiance de nos partenaires locaux.

Offre n°98 : Achemineur-Approvisionneur en CQP "Contrat d'apprentissage" (H/F)

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - MONTBELIARD ()

** Offre en contrat d'apprentissage **
Le contrat d'apprentissage s'adresse aux jeunes âgés de 16 à 29 ans révolus.
Certains publics peuvent entrer en apprentissage au-delà de 29 ans révolus :
- les apprentis préparant un diplôme ou titre supérieur à celui obtenu
- les travailleurs handicapés (sans limite d'âge)
- les personnes ayant un projet de création ou de reprise d'entreprise.

Vous serez formé(e) au métier d'employé(e) de commerce dans le cadre d'un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) Employé(e) de Commerce Dominante Caisse ou Rayon Exclusif.

Les missions principales seront les suivantes :

- Gérer les flux marchandises de la réception à la surface de vente (acheminement):
- Scanner les palettes réceptionnées la veille pour les identifier
- Acheminer et éclater les palettes en surface de vente
- Disposer les colis dans leurs allées de destination pour préparer leur mise en rayon
- Contrôler le nombre de colis disposés dans les allées, les scanner pour alimenter le suivi informatique
- Valider les quantités réceptionnées pour mettre à jour les stocks
- Effectuer la rotation des surplus de marchandises : acheminer les surplus de marchandises J-1 en surface de vente et retourner les surplus J en réserve
- Mettre à disposition dans les allées, les bennes et box pour faciliter le recyclage des emballages (cartons et plastiques)
- Gérer les caddies "retour marchandises"
- Préparer et participer à l'inventaire du magasin

Assurer l'approvisionnement des produits en rayon (approvisionnement ):
- Mettre en rayon les produits PGC (Grande Consommation) selon la marche en avant définie (priorité EPI/PFI avant ouverture)
- Mettre les produits en tête de gondole et/ou sur les linéaires, structurer l'implantation en fonction de la gamme et des process en vigueur
- Participer à la mise en place des opérations commerciales
- Effectuer et contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
- Contrôler l'état et la conservation des produits périssables, contrôler les DLC en produits frais
- Retirer les produits impropres à la vente (gestion de la casse)
- Assurer le réassort du rayon
- Participer à la ramasse drive
- Participer aux implantations d'opérations commerciales
- Préparer et participer à l'inventaire du magasin

Accueillir et informer les clients :
- Transmettre et garantir l'image de Cora par sa présentation générale
- Orienter le client en fonction de ses besoins
- Conseiller et vendre
- Gérer les commandes et les réservations clients
- Remonter les informations clients à son manager

Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente et/ou de stockage :
- Nettoyer les rayons en linéaire et ranger le poste de travail, les machines, les accessoires
- Trier les déchets (cartons, plastiques, poubelles ) selon les procédures en vigueur
- Ranger et nettoyer l'espace de stockage

Une semaine d'immersion professionnelle (PMSMP) est prévue en amont du contrat.

Salaire : de 752,08 € à 1 367,43 € BRUT selon âge et diplôme (28H/hebdomadaire) et de 940,10 € au 1 709,28 € BRUT selon âge et diplôme (35H/hebdomadaire)

Prérequis :
Aucun diplôme ni expérience n'est requis pour intégrer cette formation.
un moyen de transport sécurisé est nécessaire.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Superviser des opérations, des actions

Entreprise

  • CORA

Offre n°99 : Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (H/F)

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - MONTBELIARD ()

Rejoignant une équipe dynamique et stable, vous assurez le suivi de personnes vulnérables, placées sous mesure de protection juridique.


Vous devrez:

- Assurer le suivi social et juridique de la personne
- Assurer la protection et la gestion des ressources et des biens de la personne
- Rendre compte de l'exercice effectif des mesures de protection au juge
- Collaborer avec l'ensemble des intervenants autour du majeur protégé
- Entretenir les liens partenariaux
- Sens de la synthèse et de l'organisation ;


Les qualités recherchées:
- Sens de l'organisation et de la priorité
- Connaissance des publics en difficulté
- Capacité d'écoute
- Aptitude à la gestion de budgets et de patrimoines
- Bon relationnel
- Qualités rédactionnelles

VOTRE PROFIL :
* Titulaire d'un diplôme Bac +2 en droit ou de travailleur social
* Une expérience dans le secteur social et médico-social serait un plus
* Titulaire du CNC mandataire judiciaire ou en cours de passage serait un plus.

Compétences

  • - Accompagner une personne dans ses démarches
  • - Réaliser l'inventaire des ressources d'une personne
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget

Formations

  • - droit social | Bac+2 ou équivalents

Offre n°100 : Technicien.ne de maintenance - protection incendie H/F (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - MONTBELIARD ()

Description de l'entreprise

En France, un incendie se déclare toutes les 2 minutes.

Notre vocation chez Chubb, leader de la sécurité incendie : protéger les personnes et les biens.

Chubb c'est :
- L'innovation technologique : en tant que leader dans le secteur, Chubb F&S est à l'avant-garde de l'innovation en matière de sécurité. Rejoindre notre groupe, c'est travailler avec les dernières technologies pour contribuer à la mise en œuvre des solutions de sécurité de pointe.
- Une mission importante : créer un environnement plus sûr pour tous.
- L'esprit d'équipe : travailler chez Chubb c'est intégrer des équipes collaboratives. L'entreprise favorise un environnement où les idées sont partagées, la diversité et l'inclusion sont des axes importants et la collaboration est encouragée pour relever les défis complexes.
- Des opportunités de développement personnel : Chubb Fire & Security France investit dans le développement de ses employés. Des programmes de formation continue, un Campus Management pour nos équipes techniques et des opportunités d'évolution pour favoriser la croissance individuelle.

Notre métier : la vente, l'installation et la maintenance, dans tous types de bâtiments : immeubles de bureaux, sites industriels, centres commerciaux, hôpitaux, data centers, administrations, musées, parkings... des produits suivants :

- Extincteurs, robinets incendie, éclairage de sécurité, signalisation et plans (marque Sicli)
- Systèmes incendie (désenfumage, détection, alarmes, contrôle d'accès...)
- Services de formation incendie et d'audits de conformité

Nous recherchons un.e Technicien.ne de maintenance H.F en protection incendie pour intervenir à la journée à Montbéliard 25.

- Vous installez et assurez la maintenance préventive comme curative de nos produits Sicli (extincteurs, des blocs autonomes d'éclairage de sécurité, des robinets d'incendie armés, alarmes, poteaux d'incendie et articles divers)
- Vous organisez et gérez vos interventions en toute autonomie
- Vous assurez le devoir de conseil auprès du client et être garant de la satisfaction client

Profil souhaité

- Vous êtes confirmé(e) ou débutant(e) : c'est surtout votre envie d'exercer un métier technique et votre sens du travail bien fait qui nous intéressent
- Vous aimez le contact avec les autres et aurez à coeur de satisfaire vos clients
- Le permis B est impératif

Vous serez formé(e) dès votre arrivée dans le but d'obtenir le CAP agent vérificateur extincteur.

Conditions de travail

Voiture de service, carte essence, pc, téléphone portable
Secteur d'intervention restreint (max 1h/1h30 de temps de trajet - à discuter avec le manager du poste).
Chubb est engagé dans la diversité et l'inclusion. Le recrutement de collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique RH, et un accompagnement sera fourni à la prise de poste.

Type d'emploi : CDD

Durée du contrat : 12 mois

Entreprise

  • CHUBB FRANCE

    Chubb Fire & Security compte parmi les leaders français en solutions de sécurité incendie pour la protection des entreprises et des collectivités. Avec un important réseau de techniciens, de commerciaux et d'agences locales, nos 4 000 collaboratrices et collaborateurs, couvrent l'ensemble du territoire français et assurent un service de proximité à nos clients : immeubles de bureaux, sites industriels, centres commerciaux, écoles, hôpitaux, data centers, administrations, musées, etc.

Offre n°101 : Employé de Magasin (caisse / rayon) (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BESSONCOURT ()

Le magasin Auchan de Bessoncourt est à la recherche d'un(e) employé(e) libre service et d'un(e) hôte(sse) de caisse dynamique et motivé(e) pour rejoindre son équipe.

Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance et totalement prise en charge par l'employeur, avec un accompagnement personnalisé.

Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute !

Que vous soyez jeune ou senior, diplômé ou non et que vous êtes enthousiaste à l'idée de démarrer ou de poursuivre votre carrière dans le commerce, la vente ou la grande distribution, nous vous invitons à prendre RDV pour un entretien téléphonique avec notre équipe

Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours.
Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances.

Ce poste est à pourvoir en contrat de professionnalisation uniquement, sans limite d'âge ni pré requis.
Dans le but d'obtenir un CQP* Employé(e) de Magasin. (Niveau 3)
*(Certificat de Qualification Professionnelle)

Vos missions seront les suivantes :

Disposer les produits et les articles dans les rayons,
Entretenir et nettoyer les rayons,
Conseiller et renseigner les clients.

Sachez que l'alternance offre différents avantages :
Vous démarrez quand vous voulez.
Votre formation est totalement prise en charge et vous êtes rémunéré(e).
Formation à distance en visio : 1 à 2 jours de formation/semaine.

Le commerce est un métier passionnant mais exigeant, où les horaires peuvent varier. Il est essentiel de comprendre que, dans ce secteur, vous devrez vous lever tôt, ou finir le soir tard, mais aussi travailler les week-ends !
Afin de garantir la préparation du magasin et l'accueil des clients dès l'ouverture, le soir pour les tâches de fermeture du magasin, et le week-end car c'est souvent à ce moment que de nombreux clients sont disponibles pour faire leurs achats !
Vous pouvez commencer à 4h le matin, ou terminer à 21h le soir, selon le magasin

Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler !

Pour postuler :
Prendre RDV pour un entretien téléphonique : https://www.iseah.fr/prendre-rdv/

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • ISEAH FORMATION

Offre n°102 : Vendeur / Vendeuse comptoir de matériels et équipements

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois - expérience en mécanique
    • 90 - BAVILLIERS ()

Au sein d'une casse automobile de vente de pièces d'occasion, nous recherchons un (e) vendeur (se) comptoir :

Les principales missions :
- Accueil de la clientèle
- Vente des pièces détachées
- Une formation en interne sur le logiciel de gestion des pièces est prévue à la prise de poste

Formation en mécanique ou expérience en mécanique exigée.

Compétences

  • - Commande en gros

Formations

  • - mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SA STAND 90

Offre n°103 : Chargé de clientèle de banque (F/H)

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 90 - BELFORT ()

Rattaché(e)au Directeur d'agence, vous prenez en charge la gestion d'un portefeuille de clients particuliers.
Vous gérez et développez votre portefeuille par des actions commerciales. Vous vendez et négociez
l'ensemble de nos produits que vous adaptez aux besoins de votre clientèle et maîtrisez le risque dans le
respect des procédures.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits financiers
  • - Analyser la situation financière d'un client : vérification de ses revenus, de ses dettes, des dispositifs légaux et de sa capacité de remboursement
  • - Collecter l'ensemble des justificatifs clients
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Élaborer, adapter une proposition commerciale

Formations

  • - commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°104 : Chargé de clientèle de banque (F/H)

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 25 - MONTBELIARD ()

Vous valorisez et renouvelez un portefeuille de clients particuliers.Vous recherchez et rencontrez les prospects.
Vous collectez les informations utiles sur les nouveaux clients, notamment lors de l'entretien de découverte. Vous faites un diagnostic de la situation d'un client et de ses besoins. Vous répondez à ses questions/objections afin d'identifier ses projets et attentes avant de reformuler et valider avec le client.
Vous présentez l'offre et mettez en avant l'offre répondant à ses besoins et négociez si nécessaire. Vous rédigez le contrat, et saisissez le compte-rendu d'entretien.
Vous collectez les documents utiles auprès du client afin de déclencher la réalisation du contrat et les transmettez au service concerné. La satisfaction client est votre priorité.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits financiers
  • - Analyser la situation financière d'un client : vérification de ses revenus, de ses dettes, des dispositifs légaux et de sa capacité de remboursement
  • - Collecter l'ensemble des justificatifs clients
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Élaborer, adapter une proposition commerciale

Formations

  • - commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°105 : ASSISTANT SOCIAL / CESF - PSYCHIATRIE SUJET AGE (H/F)

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 28H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BAVILLIERS ()

L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté, acteur régional majeur en psychiatrie et santé mentale : 1905 salariés, 40 structures sanitaires, sociales et médico-sociales réparties dans 3 départements, recrute :

" Assistant de service social" / "Conseiller en économie sociale et familiale" H/F en CDD à 80% à Bavilliers :

... au sein de 2 unités :

- Extrahospitalier: Unité : MONDRIAN

- Intrahospitalier : Unité : HENRI EY

* Public de + de 65 ans

Vos missions :
- Accueillir, conseiller, orienter et soutenir les patients et leur famille, par la tenue d'entretiens sociaux et/ou médico-sociaux, par la réalisation de visites à domicile, de synthèses partenariales.
- Evaluer et analyser la situation psycho-sociale, prise en compte des conséquences de la pathologie psychique, de l'environnement social, familial et de la personne accompagnée.
- Contribuer à l'élaboration du projet thérapeutique en étant force de proposition auprès de l'équipe médicale et soignante en transmettant les éléments pertinents de la situation sociale.
- Suivi social des patients en lien avec l'équipe mobile.
- Accompagner le patient et de sa famille dans la sollicitation des dispositifs de l'action sociale et médico-sociale en lien avec son parcours de vie et de santé.
- Prévenir les situations de rupture en facilitant l'accès et le maintien des droits sociaux : couverture sociale, hébergement / logement, ressources, etc.
- Préparer la sortie du patient en sécurisant les conditions de son retour à domicile ou d'un placement en établissement (Foyer-logement, Maison-relais, EHPAD, etc) en lien avec l'équipe soignante et la famille.
- Sécuriser l'accès aux soins des patients en s'assurant de l'ouverture de droit à une protection sociale en lien avec le service des admissions.
- Collaborer avec les partenaires sociaux (mandataires judiciaires, réseaux gérontologique de l'aire urbaine, etc).
- Assurer la traçabilité du suivi et des démarches sociales dans le dossier informatisé patient.
- Accueillir et tutorer des stagiaires assistant(e) social(e).

Conditions de travail :
Prise de poste dés que possible
CDD jusqu'au 12 décembre minimum (remplacement d'un salarié en arrêt maladie)

Consultez nos offres & rejoignez-nous ! https://recrutement.ahbfc.fr/

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Créer une relation de confiance
  • - Suivre des demandes de logements locatifs
  • - Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Sensibiliser un public
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Développer et gérer des relations interpersonnelles
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Gérer une situation conflictuelle

Entreprise

  • CHS ST REMY ET NORD FRANCHE COMTE

Offre n°106 : Assistant social / Assistante sociale (H/F)

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an
    • 25 - GRAND CHARMONT ()

Sous la responsabilité de la directrice du CCAS de Grand Charmont:
Vous accompagnez dans leurs démarches administratives un public âgé ou en situation de précarité.
Vous déployez les dispositifs adéquats en réponse aux problématiques identifiées.
Vous participez aux actions d'accueil, d'évaluation et d'accompagnement social des usagers.
Vous effectuez ces tâches dans le cadre d'un accueil social de polyvalence de premier niveau (évaluation des situations complexes et suivis courts).
Vous travaillez en partenariat avec les partenaires locaux et notamment le Conseil Départemental.
Vous appréciez le contact avec le public, le travail en équipe locale et avec les partenaires du bassin.

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Travailleur/travailleuse social

Formations

  • - action sociale (diplôme souhaité mais non exigé) | Bac+2 ou équivalents

Offre n°107 : Contrôleur de gestion (H/F)

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 ans
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 90 - BELFORT ()

Vous souhaitez intégrer une société multinationale spécialisée dans les infrastructures ferroviaires et les solutions de transport et qui s'engage vers un avenir plus vert.

Alors ça tombe bien, nous recherchons un contrôleur de gestion achats à Belfort H/F pour cette entreprise :
Vous serez notamment en charge de :

- L'analyse et la prévision des coûts d'achats des projets en interface avec le département « Sourcing »
- Le suivi des coûts d'achat par motrice
- La validation des formules de révision de prix fournisseur & vérification des calculs des révisions de prix des fournisseurs
- Le suivi des PMP des articles, analyses transverses et participation aux clôtures mensuelles

Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées.
Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ).
Formation Bac5 en contrôle de gestion avec une expérience minimum de 3 ans
Anglais : niveau professionnel exigé
La connaissance de SAP est requise

Alors n'hésitez pas à postuler. Pour cela rien de plus simple :
-En nous passant un simple coup de téléphone
-En apportant votre CV en agence
-Via cette annonce en déposant rapidement votre CV
A très vite chez Manpower

Compétences

  • - Indicateurs de suivi d'activité
  • - Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Déterminer des mesures correctives

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Vous souhaitez intégrer une société multinationale spécialisée dans les infrastructures ferroviaires et les solutions de transport et qui s'engage vers un avenir plus vert. Alors ça tombe bien, nous recherchons un contrôleur de gestion achats à Belfort H/F pour cette entreprise :

Offre n°108 : Responsable Lieu d'Accueil Enfants-Parents (H/F)

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans - secteur petite enfance
    • 25 - MONTBELIARD ()

Le Centre Communal d'Action Sociale de Montbéliard (Doubs), recherche pour son secteur Petite Enfance (4 structures multi-accueil, un Relais petite enfance,) un(e) responsable LAEP (Lieu d'Accueil Enfants-Parents).

Principales missions :
- Soutenir la relation parents-enfants : valoriser les compétences des parents, les rassurer sur leurs capacités éducatives, accompagner les parents dans leur rôle d'éducateur pour améliorer les liens parents/enfants ;
- Favoriser l'intégration sociale des familles : proposer une passerelle entre la famille et les différentes structures de la ville, favoriser les relations et les échanges entre les parents ;
- Rompre l'isolement des familles : permettre aux familles d'élargir leurs réseaux de relations par des échanges, des rencontres et encourager les actions de parents à parents afin de rejoindre les familles isolées ou marginalisées, être un lieu d'information concernant la petite enfance, accompagner les parents lors de difficultés familiales ;
- Gérer le lieu d'accueil administrativement, financièrement et techniquement ;
- Organiser des conférences, des groupes de discussions avec des intervenants extérieurs.

Profil :
Titulaire d'un diplôme d'éducateur de jeunes enfants ou de travailleur social, vous disposez d'une expérience avérée en petite enfance qui vous confère des compétences sur le développement, les besoins de l'enfant, la place des parents et des professionnels dans ce développement et une bonne connaissance sur la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité. Votre bonne connaissance du fonctionnement et des missions d'un LAEP et votre habitude du travail en réseau, en équipe et en partenariat feront la différence. Votre aisance relationnelle, vos capacités d'écoute, d'observation et de prise de recul seront vivement appréciées. Votre neutralité, votre discrétion et votre force de proposition constitueront des atouts certains.

- Recrutement statutaire, cadre d'emplois des éducateurs de jeunes enfants ou d'assistants socio éducatifs ou à défaut par voie contractuelle (CDD d'un an).

Veuillez adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 7 avril 2024.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Concevoir un projet éducatif

Formations

  • - éducateur jeune enfant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - travail social | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CCAS MONTBELIARD

Offre n°109 : EDUCATEUR SPECIALISE ou MONITEUR EDUCATEUR (H/F)

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - MONTBELIARD ()

Sésame Autisme Franche-Comté est une association de parents et de personnes autistes qui gère sur le Nord Franche-Comté, un Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME TSA) à destination d'enfants et d'adolescents, deux établissements pour adultes (EAM/MAS), un dispositif de répit autisme (DRA), une équipe mobile (EMA NFC), ainsi qu'un Groupe d'Entraide Mutuelle (GEM).

Vous avez envie d'occuper un poste en toute autonomie (intervention individuelle à domicile), de gérer au mieux votre organisation de travail, alors ce poste est fait pour vous. Venez rejoindre notre équipe

Sous la responsabilité de la Directrice du Pôle enfants, le professionnel :
- Exerce son travail au sein d'une équipe éducative pluridisciplinaire
- Participe à la mise en œuvre des projets personnalisés
- Participe aux réunions institutionnelles, et à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en œuvre
- Elabore les PIA pour le dispositif Répit Autisme
- Participe à l'élaboration du planning et organise les activités en lien avec son binôme (éducatrice spécialisée)

Entreprise

  • SESAME AUTISME FRANCHE COMTE

Offre n°110 : Assistant / Assistante de service social (H/F)

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 Mois
    • 90 - BELFORT ()

Sous la responsabilité de Responsables Techniques, vous aurez en charge un portefeuille d'entreprises clientes sur le secteur de Belfort et environs.
A ce titre, vos missions sont les suivantes :
- Accompagnement social des salariés.
- Prévention des risques psychosociaux.
- Favoriser la qualité de vie et des conditions de travail des salariés.

Profil attendu :
- Formation : Titulaire d'un Diplôme d'Etat d'ASS et d'une expérience de 2 ans minimum.
- Compétences techniques attendues : Connaissance des organisations du travail et des capacités à accompagner au changement (formation, mobilité,
PSE, handicap, retraite ).
- Qualités attendues : Des aptitudes à vous adapter aux différentes cultures d'entreprises, aux interlocuteurs et à développer un réseau local de partenaires.
- Autres informations : Horaire journalier de 8 heures à réaliser entre 8 h et 18 h.
Salaire mensuel selon profil sur 13 mois - Prime annuelle liée au résultat.
Défraiements kilométriques.
25 jours de congés payés.
Titres Restaurant, cotisation individuelle Mutuelle et Prévoyance prise en charge à 100 %.
- Permis B et véhicule personnel indispensables.


Les candidatures (cv + lettre de motivation) sont à envoyer à l'adresse suivante : c.fischer@alsace-service.net

Entreprise

  • ALSACE SERVICE

    ALSACE SERVICE, association à but lucratif créée en 1997 par le MEDEF, a pour mission l'accompagnement, le conseil et l'expertise sur les questions sociales en entreprises (Service social du travail, soutien psychologique, audit, formation, médiation). Reconnue pour sa qualité de service auprès des salariés accompagnés et de leurs employeurs, son rayon d'action se situe entre l'ALSACE et le Territoire de Belfort.

Offre n°111 : AMP/AES ou AS ou ME (H/F)

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail dimanche et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - BETHONCOURT ()

Sésame Autisme Franche-Comté est une association de parents et de personnes autistes qui gère sur le Nord Franche-
Comté, un Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME TSA) à destination d'enfants et d'adolescents, deux
établissements pour adultes (EAM/MAS), un dispositif de répit autisme (DRA), une équipe mobile (EMA NFC), ainsi
qu'un Groupe d'Entraide Mutuelle (GEM).

INFORMATIONS SUR LE POSTE
CDI
Rémunération : CCN66 (reprise totale de votre ancienneté sur justificatifs + Laforcade)
Permis B indispensable
Date de prise de poste : dès que possible
Temps pleins- 1 week-end/2
Hérimoncourt (25310)

DIPLOME
DE Accompagnant éducatif et social
DE Aide Médico-Psychologique
DE aide-soignant
DE Moniteur Educateur

Une expérience avec les TSA serait appréciée

MISSIONS :
Sous la responsabilité du chef de service, le professionnel devra, entre autres, :
Elaborer les projets institutionnels
Mettre en place et suivre les projets individualisés d'accompagnement
Procéder à l'accompagnement socio-éducatif
Participer à la vie institutionnelle de l'Etablissement

Formations

  • - aide médico-psychologique (AMP/AES ou AS ou ES ou ME) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SESAME AUTISME FRANCHE COMTE

Offre n°112 : Travailleur Social en Service d'Accompagnement à la Parentalité (H/F)

  • Publié le 24/01/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - MONTBELIARD ()

Réf. 2024-030

Le SAVS est un service du pôle accompagnement et habitat (PAH). À l'écoute de chaque personne et en lien avec son entourage, le PAH construit avec ses partenaires des projets de vie individualisés afin de développer l'autonomie et de favoriser l'inclusion. Les Services d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS) s'adressent à des adultes en situation de handicap intellectuel léger ou moyen vivant en milieu ordinaire, ou en ayant le projet. Le service d'accompagnement à la Parentalité (SAP) est un nouveau service relevant du SAVS.

Vos missions :
Vous interviendrez sur le département (Pays de Montbéliard Agglomération et Grand Besançon).
Placés sous l'autorité de chaque cheffe de service des SAVS, le travailleur social en SAP participera à la création et au développement du Service d'Accompagnement à la Parentalité pour personnes en situation de handicap.
Vos principales missions seront de :
- Créer un lieu ressource et d'expérimentation dans un cadre sécure, espace pour soutenir la parentalité (dès le désir d'enfant) et permettre les apprentissages des habiletés parentales
- Mettre en place et faire vivre un réseau composé des partenaires du handicap, des partenaires de la petite enfance et de l'enfance, des services de la protection de l'enfance
- Favoriser une démarche inclusive en milieu ordinaire
- Co - créer des outils parents-professionnels au service de la périnatalité et de la parentalité
- Soutenir la paire-aidance
- Mettre en place et faire vivre une plateforme ressource sur le volet de la périnatalité et de la parentalité
- Participer activement au fonctionnement des SAVS du Grand Besançon et du Pays de Montbéliard




Votre profil :
Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 2 en travail social : Educateur(trice) Spécialisé(e), Conseiller(ère) en économie sociale et familiale.
Vous avez une expérience et une appétence pour les questions de parentalité des personnes en situation de handicap
Vous avez le sens des responsabilités et des capacités de travail en autonomie
Vous avez le sens du travail en équipe pluri-professionnelle, du travail en réseau et en partenariat
Vous avez une bonne connaissance de l'environnement social et médico-social
Vous avez des qualités rédactionnelles et vous maîtrisez l'outil informatique
Vous êtes rigoureux(se) dans la méthodologie de projet et le partage d'informations
Vous êtes titulaire du permis de conduire (permis B)

Entreprise

  • FONDATION PLURIEL (SIEGE SOCIAL)

Offre n°113 : Pâtissier / pâtissière (H/F)

  • Publié le 12/12/2023 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 44H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 70 - CHALONVILLARS ()

La boulangerie pâtisserie "Le Changement" recherche un pâtissier.

Vos missions :
- Confectionner des viennoiseries
- Maîtriser les dressages
- Confectionner les pâtisseries en fonction des recettes
- Préparer les pâtes

Votre profil :
Vous êtes autonome et force de proposition
Vous avez envie de travailler dans un cadre neuf et avec une équipe conviviale

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers

Formations

  • - pâtisserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE CHANGEMENT

    Boulangerie Pâtisserie Sandwicherie Viennoiserie Ouverture Septembre 2022 Méthode traditionnelle Equipe de 6 personnes

Offre n°114 : Assistant de service social en milieu ouvert (H/F)

  • Publié le 17/11/2023 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

lNous recherchons notre futur(e) assistant(e) de service social en milieu ouvert chargé(e) du suivi des mineurs et jeunes majeurs confiés au service.

Diplôme d'État DEASS exigé pour ce pote

Dans le cadre d'un projet de service et selon une dynamique interdisciplinaire, interinstitutionnelle, et partenariale, l'assistant(e) de service social :
> garanti la prise en compte de la dimension familiale et sociale des mineurs confiés par décision judiciaire au service
> contribue aux actions d'investigation, d'éducation, d'insertion et de protection auprès des mineurs délinquants, des mineurs en danger et des jeunes majeurs faisant l'objet d'une décision de justice.

Savoirs et savoir-faire :
- Sens de l'analyse
- Esprit de synthèse
- Etre autonome
- Sens de l'initiative
- Sens des relations humaines
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute
- Sens de la pédagogie
- Capacité d'adaptation
- Sens des responsabilités

Savoir-être professionnels :
- Environnement et partenaires dans le secteur social, institutionnel, associatif et éducatif
- Psychologie de l'enfant, de l'adolescent et de l'adulte
- Politiques sociales et d'action sociale
- Notions de protection maternelle et infantile
- Techniques d'entretien, d'aide à la personne, d'écoute active et d'investigation

Vous joindrez impérativement une lettre de motivation à votre CV pour permettre l'étude de votre candidature.

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Capacité à évaluer les situations de danger
  • - Connaître environnement et procédures judiciaires
  • - Techniques d'entretien, écoute active
  • - Maîtriser les techniques d'entretien
  • - Capacité d'analyse et de synthèse
  • - Notions de protection maternelle et infantile
  • - Savoir être à l'écoute d'un jeune et de sa famille

Formations

  • - assistant service social (Diplôme d'État DEASS) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • UEMO de Belfort

Offre n°115 : MENUISIER POSEUR (h/f)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - VIEUX CHARMONT ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients, entreprise leader dans le secteur de la menuiserie, un menuisier poseur de fermeture confirmé.
Vous souhaitez intégrer une équipe de passionnés de la menuiserie, déterminés à repousser les limites de la créativité et de la qualité. Si vous êtes prêt à rejoindre une équipe dynamique et à apporter votre touche personnelle à chaque projet, vous êtes au bon endroit !

Les Missions qui Vous Attendent :
En tant que prochain As de la Menuiserie, vous aurez l'opportunité de :
- Installer des fermetures avec style et précision, en ajoutant une touche unique à chaque création.
- Faire preuve d'une créativité débordante tout en respectant les normes de qualité et de sécurité.
- Travailler en équipe dans une ambiance conviviale et collaborative pour accomplir des projets extraordinaires.
- Étonner nos clients avec votre expertise et votre service client hors pair. Nous recherchons quelqu'un avec :
- Une expérience solide en menuiserie, idéalement dans la pose de fermetures.
- Une passion pour l'artisanat et une capacité à travailler avec précision et minutie.
- Un esprit d'équipe et une attitude positive, même lorsque les choses deviennent un peu folles !
- Un sens de l'humour et une personnalité dynamique pour égayer nos journées de travail.

N'hésitez pas à postuler si vous vous reconnaissez dans ce profil, Emelyne et Waffa s'occuperont de s'entretenir avec vous dans le but de trouver votre job idéal !

Alors, on se retrouve à l'agence pour que notre partenariat commence ?

Compétences

  • - Méthodes de contrôle d'étanchéité
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support

Entreprise

  • SATIS TT BESANCON

Offre n°116 : AGENT TECHNIQUE MACHINISTE (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 18 Mois
    • 90 - BELFORT ()

Sous l'autorité du Directeur des piscines, l'agent technique machiniste (H/F) :

- entretient et nettoie les locaux, bassins, plages et abords

- renseigne et analyse le cahier sanitaire et les différents tableaux de bords techniques

- effectue le suivi du traitement et de la qualité de l'eau, de l'air et met en place des actions correctives

- assure le bon fonctionnement technique général des équipements selon les réglementations

- exécute la maintenance premier niveau des installations et des matériels

Avant de transmettre votre candidature, veuillez bien prendre en compte ce qui suit :
Pour postuler à cette offre d'emploi, vous joindrez impérativement une lettre de motivation en plus de votre CV (motivations à renseigner dans la rubrique "lettre de motivation"). En l'absence, votre candidature sera rejetée.

Compétences

  • - Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Compétences dans les métiers du bâtiment/élec
  • - Compétences techniques en chauffage, plomberie
  • - Condition physique en lien avec le poste
  • - Connaissance en traitement de l'eau
  • - Grande disponibilité (soirée, week-end...)
  • - Habilitations souhaitées (électrique et nacelle)
  • - Maîtrise des outils informatiques
  • - Permis B obligatoire
  • - Rigueur, polyvalence

Entreprise

  • GRAND BELFORT

Offre n°117 : Directeur de Supermarché (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - Belfort ()

Introduction
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients.



En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.

Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.

Missions
En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes :



Manager et accompagner une équipe de 20 à 40 collaborateurs : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants,
Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse.
Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier...
Profil
Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.



Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ?
Tu sais organiser et gérer les priorités ?
Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ?
Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.



Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra néanmoins, selon ta situation :



Niveau BAC+2 avec 8 ans d'expérience en management
Niveau BAC+3/4 avec 3 ans d'expérience en management
Niveau BAC+5 avec ou sans expérience en management
Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :



Une rémunération évolutive avec un salaire de 50 169 € brut annuel à l'embauche, après 1 an : 54 766 €, après 2 ans : 57 251 €, après 3 ans : 60 833 €,
Un salaire versé sur 13 mois,
Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai,
Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,
Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse.
Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.



Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale

Entreprise

  • LIDL

Offre n°118 : Agent de developpement social référent familles (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

Mobiliser du public pour développer le collectif familles, notamment en allant à la rencontre des habitants et en étant régulièrement présent-e sur le terrain (hors les murs)
Concevoir des projets et des actions « familles-adultes » en cohérence avec les besoins identifiés dans le cadre d'une démarche de diagnostic permanent et partagé
développer et animer des actions relatives à la Parentalité, et des actions dans le domaine de l'économie sociale et familale
Animer des projets et des actions collectifs avec les familles et les adultes, en s'appuyant sur des démarches participatives
Développer, pérenniser et mobiliser un réseau et des partenariats relevant du champ de la famille et de la parentalité
Participer à la mission d'accueil du centre et aux actions transversales de l'animation globale (évènements...)
Participer à la dynamique inter-centres de l'association OÏKOS

Compétences

  • - Diagnostic social
  • - Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
  • - Élaborer une stratégie de développement d'activité
  • - Analyser une situation et produire un diagnostic
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Collecter et analyser des informations
  • - Conduire un projet de développement
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Mettre en place des outils et des méthodes de travail collaboratif
  • - Monter un dossier de financement
  • - Rechercher des financements, des investisseurs
  • - Travailler en équipe, en réseau

Formations

  • - intervention sociale familiale (CESF,BUT CARRIERE SOCIALE) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • OIKOS Maison des centres socioculturels

Offre n°119 : Technicien polyvalent Electromécanicien (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 90 - Belfort ()

CLEIA recherche pour l'une de ses filiales spécialisée dans la fabrication et l'installation d'équipements thermiques industriels ainsi que la maintenance de fours industriels, un Technicien polyvalent électromécanicien.


Vos missions prioritaires dans ce poste évolutif seront :

* Assurer le montage et la supervision des équipements thermiques
* Assurer le suivi technique des affaires
* Assurer la mise en service des équipements sur les sites clients en France comme à l'international
* Participer à l'élaboration des plans électriques
* Intervenir en tant que support technique auprès des clients
* Participer au développement des nouveaux équipements et des nouvelles énergies

Titulaire d'une formation supérieure technique (Bac +2 à +3), vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes une personne de terrain. Des fortes compétences en mécanique et électricité sont indispensables et des connaissances en thermique industrielle seraient un plus.

La pratique de l'anglais professionnel est souhaitable et 2 à 3 déplacements par mois seront à prévoir en France et à l'international.

Votre solide bagage technique, votre implication et votre investissement seront les clés de votre réussite au sein d'une structure en plein développement sur son marché. Curieux, dynamique et doté d'une bonne autonomie, vous êtes également reconnu pour vos qualités relationnelles et votre rigueur.

Entreprise

  • CLEIA

Offre n°120 : 2 Esthéticien praticien / Esthéticienne praticienne H/F

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

L'institut BOUDDHA SPA recrute des Esthéticien praticien / Esthéticienne praticienne H/F sur les établissements de BELFORT et de MONTBELIARD

Vos fonctions :
- Accueil physique et téléphonique des clients
- Prise de RDV et gestion du planning des soins
- Exécution de différents soins (massages Californien, Balinais, Lomi lomi, suédois...), soins visage, corps et épilations
- Assurer la promotion, le conseil et la vente des prestations et des produits de soins pour développer le chiffre d'affaires du Spa.
- Gestion des encaissements
- Entretien et nettoyage des locaux et du matériel
- Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité


Qualifications requises :
* CAP, BP ou BAC PRO esthétique cosmétique (exigé)
* ASPA ou BTS esthétique cosmétique (souhaité)
* Expérience dans la fonction exigée
* Présentation soignée
* Autonome, dynamique, souriante, aisance relationnelle, sens du détail, esprit d'équipe

Compétences

  • - Réaliser des soins du visage et du corps
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • BOUDDHA SPA

Offre n°121 : Ingénieur Géotechnicien - Chargé d'Affaires (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - HERICOURT ()

Contrat, rémunération et Avantages
- CDI à temps plein, 39h par semaine (du lundi au vendredi / périodes de travail de 8 Heures / travail en journée).
- Rémunération brute annuelle sur 13 mois : à partir de 32 000 € selon profil
- Prime 13e mois versée pour moitié en juin et pour moitié en décembre
- Forfait mobilité durable (prime si utilisation mode déplacement écologique)
- Voiture de service
- Carte Swile (Tickets restaurant)
- Intéressement, Plan d'Épargne Entreprise et abondement
- Formations internes initiale et continue, et formations externes
- Réelles perspectives d'évolutions au sein de l'Entreprise.

Poste à pourvoir en CDI
Dans le cadre d'un remplacement au sein de notre agence à Héricourt (70) basée près de Belfort, nous recherchons un Ingénieur Géotechnicien - Chargé d'Affaires confirmé pour intervenir sur le quart Est de la France.
En tant qu'Ingénieur, vos missions principales seront les suivantes :
- Réaliser des études, en conformité avec le cahier des charges du client, tout en étant attaché à respecter les délais, les objectifs et la qualité du travail rendu.
- Effectuer les calculs nécessaires, interpréter les données et en déduire les résultats
- Remettre au client les études réalisées : présentation, argumentation et mise en valeur des résultats (conseil auprès de nos clients)
- Contribuer au développement du CA de votre agence en gérant les relations avec les clients : élaboration des devis, réponse à des AO, etc
- Coordonner la sécurité du chantier, son suivi et la bonne exécution des travaux.
- Participer à la veille métier et partager les informations auprès de vos collègues Ingénieur-es
- Respecter les règles en matière d'hygiène et de sécurité au sein de votre agence.

ALIOS
Nous sommes un réseau de bureaux d'études d'ingénierie en géotechnique, géologie, hydrogéologie et géophysique. Créé en 1995, nous sommes désormais présents dans plusieurs régions de France, ainsi qu'à l'étranger. En développement constant, nous recherchons régulièrement des collaborateurs qui souhaitent s'investir et évoluer sur le long terme.
Groupe à taille humaine, composé de 170 collaborateurs, nous possédons une forte culture d'entreprise basée sur l'éthique, l'échange et l'autonomie et nous la partageons avec l'ensemble de nos collaborateurs.
Nous attachons une grande importance à la qualité de nos études, la sécurité et la santé de nos collaborateurs (sondeurs, ingénieurs, techniciens...)
Nous nous préoccupons en permanence de l'environnement de nos clients ainsi que du développement durable de notre société. Chacun de nous travaille en autonomie avec l'appui de son équipe, mais aussi des autres agences si besoin.

Votre profil
Titulaire d'un diplôme d'Ingénieur en Génie Civil /BTP/Géotechnique ou Master 2 Sciences de la Terre/Environnement, vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire ou d'un stage significatif en Géotechnique.
Vos qualités relationnelles s'expriment tant auprès des clients que des équipes avec lesquelles vous travaillez. Vous savez vous organiser. Vous êtes rigoureux et aimez communiquer.
Votre exigence en matière d'éthique et d'ambiance de travail saine fait de vous le candidat idéal pour le poste proposé.
Outre les qualités professionnelles, nous recherchons une personnalité positive appréciant les échanges, prête à adopter et à défendre « l'esprit Alios » avec bonne humeur.

Voici 5 bonnes raisons de rejoindre ALIOS :
- Nous sommes un groupe à taille humaine.
- Notre organisation est pérenne, agile et humaine au service de la construction.
- Une de nos forces est l'excellente relation que nous entretenons avec nos clients : nous sommes proches d'eux et ils ont à cœur de retravailler avec nous.
- Nous possédons une forte culture d'entreprise que nous appelons « l'esprit Alios », basée sur l'éthique, le respect, l'écoute et l'entraide.
- Le développement de nos collaborateurs.

Compétences

  • - Géotechnique
  • - Interpréter les relevés géologiques de sols, sous-sols, roches et étudier les caractéristiques (étendues, compositions, géométrie, ...)
  • - Établir des résultats d'analyses et de mesures

Entreprise

  • ALIOS

Offre n°122 : Ingénieur banc de tests (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - HERICOURT ()

Vous cherchez un nouveau défi technique ? Une équipe d'électroniciens passionnés par votre métier ? Notre client recherche un(e) ingénieur(e) banc de test pour renforcer son équipe bureau d'études.
Vous êtes capable de travailler de manière agile et intervenir sur l'ensemble des missions suivantes :
? Comprendre et définir les stratégies de test
? Orienter la conception pour la testabilité des produits
? Acquérir la connaissance des bancs de tests existants
? Rédiger les spécifications et plans de validation des moyens de tests
? Développer les bancs de test (logiciel et matériel)
? Intégrer et valider les logiciels avec les produits à tester
? Traiter les évolutions et corriger les bugs
? Effectuer l'analyse des résultats de tests collectés
? Réaliser la validation des bancs et leurs mises en service

Poste à pourvoir en CDI
Horaires : de journée
Salaire : à convenir selon profil De formation technicien(ne) ou ingénieur(e) avec minimum 2 années en conception de bancs de tests électroniques, vous souhaitez vous orienter dans le développement de Banc de Test.
Vous avez les connaissances et compétences requises pour :
? La conception hardware des moyens de test : carte électronique, schéma électrique
? La conduite de projets
? La conception des logiciels des moyens de test sous LabVIEW, Python, C, et C#
? L'interaction avec des bases de données (SQL)
? La réalisation de documentation technique

Vous êtes organisé(e) et proactif(ve). Vous avez une bonne capacité à anticiper et planifier, vous êtes force de proposition, faites preuve d'une certaine aisance relationnelle et d'un bon esprit d'équipe.

Compétences

  • - Élaborer des propositions techniques
  • - Identifier les contraintes d'un projet
  • - Déterminer des axes d'évolution technologiques
  • - Définir la stratégie financière d'une structure
  • - Concevoir et gérer un projet

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°123 : Professeur / Professeure d'Italien (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - Morvillars ()

L'académie de Besançon recrute UN(E) PROFESSEUR(E) d'espagnol en collège à MORVILLARS (90).

Le contrat porte sur 15 heures de cours en classe par semaine.
L'activité liée à cet enseignement comprend en outre la préparation des cours, l'évaluation des élèves, le travail en équipe pédagogique et la relation aux parents d'élèves.

SAVOIR-FAIRE ET SAVOIR-ÊTRE :
Enseigner en collège c'est aider l'élève à grandir et à développer sa connaissance du monde. Pour en savoir plus sur le métier d'enseignant en collège : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-au-college-94
Pour connaître les compétences sur lesquelles s'appuyer pour enseigner : https://www.education.gouv.fr/le-referentiel-de-competences-des-metiers-du-professorat-et-de-l-education-5753

À PROPOS DE L'EMPLOYEUR :
L'académie de Besançon forme une communauté professionnelle impliquée pour l'accompagnement de l'égalité des chances, la réussite et le bien-être de chaque élève.
Rejoignez un employeur durablement engagé pour ses personnels, en proximité, pour leur accompagnement quotidien et le développement de leurs compétences.
Rejoignez des femmes et des hommes qui changent la vie pour toute la vie. Découvrez leurs témoignages : https://www.youtube.com/watch?v=pt7_XmKErJU&list=PLUtObikuAspytQ_ss5QCOnNy02duM5ypw

EN TANT QU'ENSEIGNANT(E) CONTRACTUEL(LE) VOUS BÉNÉFICIEZ :
Du remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75%
D'une participation à votre mutuelle
D'un supplément familial de traitement en fonction de votre situation.

POUR CANDIDATER :
Pour permettre le traitement de votre candidature, il est nécessaire de télécharger dans l'emplacement indiqué un fichier comprenant à la fois votre CV, votre Lettre de motivation, une copie de vos diplômes et une copie d'une pièce d'identité valide.
Si vous souhaitez enseigner mais que cette offre ne correspond pas à vos critères de recherche d'emploi, vous pouvez déposer votre candidature spontanée sur : https://applilocale.ac-besancon.fr/parc/index.php

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Entreprise

  • RECTORAT DE L ACADEMIE DE BESANCON

Offre n°124 : Technicien de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 90 - CHEVREMONT ()

Partnaire Montbéliard recherche un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (F/H) pour un de ses client spécialisée dans la Maintenance Industrielle et la Rénovation d'Appareils de Manutention en forte expansion située à proximité de Belfort

Partnaire Montbéliard recherche un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (F/H) motivé à temps plein pour un de ses client situé à proximité de Belfort.

Vos missions :

- Assure l'installation, la mise en service, l'entretien et le dépannage électromécanique des appareils de levage chez le client pour obtenir sa satisfaction.
- Prendre en compte les interventions à réaliser, s'assurer de disposer du matériel, des pièces et des outils nécessaires
- Réaliser les interventions conformément aux spécifications et aux règles de l'art pour obtenir la satisfaction client
- Prendre en compte les réparations à effectuer suivant préconisations du constructeur
- Identifier les pannes et les différentes opérations de remise en état à réaliser
- Procéder au montage de sous-ensembles ou d'ensembles dans le respect des exigences qualité, sécurité et environnement
- Lire et renseigner les fiches techniques
- Lire un plan ou une schématique électrique


Durée du Travail/semaine : 37h
Horaires de travail prévus : Journée
Rejoignez une équipe dynamique sur un lieu de travail sécurisé ! Taux horaire selon profil

Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire dans laquelle vous avez su démontrer une réelle capacité à entretenir une relation de confiance avec vos clients.

Idéalement, vous êtes titulaire d'une ou plusieurs habilitations électriques et du CACES Nacelle.

Doté d'une compétence reconnue dans le domaine. Autonomie, rigueur et capacité d'adaptation sont nécessaires sur ce poste.

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Compétences

  • - Sélectionner le matériel de contrôle ou d'essais et vérifier sa conformité
  • - Concevoir des procédures de tests
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un appareil
  • - Simuler les fonctionnalités d'un appareil
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • PARTNAIRE

Offre n°125 : Professeur(e) de physique-chimie (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - Montbéliard ()

L'académie de Besançon recrute UN(E) PROFESSEUR(E) de PHYSIQUE-CHIMIE en lycée à MONTBÉLIARD (25) et VALENTIGNEY (25).

Poste à pourvoir dès que possible.
Le contrat porte sur 18h de cours en classe par semaine.
Cet enseignement comprend également la préparation des cours, l'évaluation des élèves, le travail en
équipe pédagogique et la relation aux parents d'élèves.

POUR CANDIDATER :
Pour permettre le traitement de votre candidature, il est nécessaire de télécharger dans l'emplacement
indiqué un fichier comprenant à la fois votre CV, votre Lettre de motivation, une copie de vos diplômes et
une copie d'une pièce d'identité valide.
Sans ces pièces, votre candidature ne peut être étudiée.

SAVOIR-FAIRE ET SAVOIR-ÊTRE :
Enseigner en lycée général et technologique c'est approfondir les connaissances, développer les
capacités d'analyse des élèves et les accompagner dans leur parcours de formation. Pour en savoir plus
sur le métier d'enseignant en lycée : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-en-lyceegeneral-
et-technologique-124
- Pour connaître les compétences sur lesquelles s'appuyer pour enseigner : https://www.education.gouv.fr
/le-referentiel-de-competences-des-metiers-du-professorat-et-de-l-education-5753

À PROPOS DE L'EMPLOYEUR :
Rejoindre l'académie de Besançon, c'est faire partie d'une communauté professionnelle durablement
engagée pour l'accompagnement de l'égalité des chances, la réussite et le bien-être de chaque élève.
C'est également rejoindre un employeur durablement engagé pour ses personnels, en proximité, pour leur
accompagnement quotidien et le développement de leurs compétences.
Rejoignez des femmes et des hommes qui changent la vie pour toute la vie.
Découvrez leurs témoignages : https://www.youtube.com/watch?v=7069O9Z-nhk&list=PLUtObikuAspytQ_ss5QCOnNy02duM5ypw&index=3

EN TANT QU'ENSEIGNANT(E) CONTRACTUEL(LE) VOUS BÉNÉFICIEZ :
Du remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75%
D'une participation à votre mutuelle
D'un supplément familial de traitement en fonction de votre situation.
Si vous souhaitez enseigner mais que cette offre ne correspond pas à vos critères de recherche d'emploi,
vous pouvez déposer votre candidature spontanée sur : https://applilocale.ac-besancon.fr/parc/index.php

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences

Entreprise

  • RECTORAT DE L ACADEMIE DE BESANCON

Offre n°126 : Roboticien (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - COUTHENANS ()

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la conception de robots Industriels et systèmes automatisés sur mesure, un Roboticien (H/F).

Au poste de pilote robotique, vous participez en autonomie aux avant projets, aux chiffrages et à la définition du matériel.
Vous travaillez en partenariat avec les fournisseurs.

Véritable expert dans votre domaine, le poste est évolutif vers une fonction de Pilote d'équipe.

Horaires : Journée (08h/17h)
Rémunération : à partir de 38kEUR - issu(e) d'une formation BAC + 3 à 5 dans le domaine robotique / automatisme (ARIA..)
- vous êtes capable de faire des études sur logiciel de simulation robot guide ou robot studio
- vous connaissez différents types de marque (FANUC, ABB, STAUBLI...)

Passionné(e) par votre métier, vous avez une véritable vision industrielle.

Compétences

  • - Automatisme
  • - Concevoir les spécifications de l'installation automatisée en fonction du cahier des charges
  • - Réaliser l'analyse fonctionnelle de l'installation et la décliner en un programme d'automatisation
  • - Paramétrer un programme d'automatisation pour un automate programmable
  • - Vérifier le programme d'automatisation par une série de tests sur plate-forme d'essais, en atelier, sur site

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°127 : Responsable méthodes industrielles (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 90 - CHATENOIS LES FORGES ()

attaché au directeur du site, vous assurez la création et la gestion des données techniques de production, les chiffrages de nouveaux produits et la réalisation des prototypes, épaulé par une équipe de 3 personnes.

pour ce poste, vous êtes en charge:

°d'assurer la rédaction et la gestion de l'ensemble de la documentation technique de production.

°De concevoir, mettre en place et valider les outillages de fabrication et de contrôle.

°De créer et valider l'ensemble des recettes (programmes de laminage, de cintrage, palettisation...).

° D'assurer la tenue et l'édition des données nécessaires à la mesure de performance des équipements.

°d'établir les devis des nouveaux produits ou modifications de produits.

°D'assurer la réalisation des prototypes en tant qu'interface entre conception et exploitation, coordonner le cycle de vie produit, assurer la veille technologique etc...

Vous êtes de formation "Conception mécanique", justifiant d'une expérience réussie dans ce domaine, vous être de niveau B2 ou C1 en anglais, vous maitrisez la CAO.

VOTRE PROFIL
De formation Licence, vous justifiez de 5 an(s) d'expérience sur un poste similaire.
Votre autonomie et votre organisation sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste.

Compétences

  • - Procédures de fabrication
  • - Concevoir des procédures de fabrication
  • - Élaborer un dossier d'industrialisation
  • - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation

Entreprise

  • TRIANGLE AUTOMOBILE

Offre n°128 : Serveur/serveuse petit-déjeuner (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - service - restauration
    • 90 - DANJOUTIN ()

L'hôtel ibis de Belfort Danjoutin recherche pour le petit-déjeuner de l'hôtel une personne pour s'en occuper à temps partiel (25heures)
Horaires : 6h30 - 11h30

Vos principales missions consisteront à :

-Accueillir les clients, répondre à leurs besoins, les installer si besoin
-Réapprovisionnement des produits
-Gestion du stock des produits petit-déjeuner et des commandes
-Réception et rangement des livraisons
-Rangement du buffet
-Nettoyage de la salle de restauration (tables, chaises et sols)

Motivé, serviable et avec le sens du service, il ne manque plus que vous

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • IBIS

Offre n°129 : Esthéticien-cosméticien / Esthéticienne-cosméticienne (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 90 - Belfort ()

Chez BEAUTY SUCCESS, nous sommes convaincus qu'un accueil et un conseil personnalisés font toute la différence.
En intégrant notre équipe, vous incarnez l'image du Groupe et êtes garant(e) de la satisfaction de chacun de nos client(e)s.

Vous aurez pour missions :

- Assurer les prestations en institut (soins visages, soins corps, soins des mains et pieds, épilations, vernis semi-permanent)

- Conseiller la clientèle (accueil, conseil et vente sur la parfumerie, les produits de soins et de maquillages)

- Participer à la bonne tenue du magasin (réceptions, rangements, mise en place des produits...)

Ce poste est ouvert aux personnes détentrices d'un diplôme de niveau Bac en esthétique, dans le cadre d'un CDD 35h/semaine à pourvoir dès maintenant jusqu'au 28/08/2024 dans notre concept Beauté de BELFORT !

Vous vous retrouvez dans ces lignes ? Rejoignez-nous !

Le Groupe NOVI défend chaque jour les valeurs suivantes : Optimisme, Respect, Proximité et Expertise. Et si dès à présent nous les défendions ensemble ?

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel ou organisationnel pourra être mis en place.

Compétences

  • - Concevoir des protocoles de soins esthétiques
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser des soins du visage et du corps

Formations

  • - esthétique soin corporel | Bac ou équivalent

Entreprise

  • BEAUTY SUCCESS

Offre n°130 : Tourneur fraiseur (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

Le poste :
Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients sur le secteur de SOCHAUX (25) : > DES RETOUCHEURS SELLIERS (H/F) : Expériences dans la sellerie automobile obligatoires. Missions ganissage coffre en binôme. Horaires de 2x8. Taux horaire selon profils.


Profil recherché :
profil mécanicien automobile avec expérience en sellerie.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Identifier des non-conformités
  • - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...)
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches
  • - Surveiller l'assemblage de pièces

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°131 : Chef d'équipe batiment (F/H)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

Prêt(e) à piloter des projets ambitieux en tant Chef d'équipe plomberie (F/H) ?
Rejoignez-nous dans un rôle capital où vous superviserez et coordonnerez des techniciens de maintenance tout en assurant le lien et la satisfaction de nos locataires.

- Supervision et coaching quotidien d'une équipe de techniciens de maintenance, garantissant des directives précises et un soutien efficace
- Coordination des activités et des déplacements de l'équipe pour optimiser la qualité et l'efficacité des interventions, dans le respect des normes de sécurité et des engagements contractuels
- Intervention sur le terrain pour des opérations de maintenance, remplacements et dépannages sur divers équipements, tout en maintenant de bonnes relations avec les gardiens d'immeuble et en répondant aux besoins de nos clients de manière professionnelle et efficace.

Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Intérim

- Durée: 3/mois

- Salaire: 13 euros/heure


Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence :
- Véhicule de service


Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

Formations

  • - plomberie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Notre obsession ? Trouver votre prochain job parfait.

Offre n°132 : Technicien de maintenance en chauffage (F/H)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 12 Mois
    • 90 - BELFORT ()

Désirez-vous vous épanouir en tant que Technicien de maintenance en chauffage (F/H) et accompagner notre transformation ?
En tant que professionnel(le) dans le domaine de la maintenance, vous aurez la responsabilité d'assurer le confort et la sécurité de nos clients en effectuant l'entretien et la réparation des installations thermiques.

- Assurer la maintenance et le dépannage des installations thermiques des clients locataires, chaudières gaz, entretien dépannage.
- Conseiller les clients sur l'amélioration et l'optimisation de leurs équipements
- Anticiper les besoins en pièces pour garantir l'efficacité du service

Pour ce poste, vous profitez de :
- Contrat: Intérim

- Durée: 3/mois

- Salaire: 12.5 euros/heure selon votre expérience


En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages :
- Véhicule de service


Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

Compétences

  • - Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Formations

  • - chauffage gaz | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Notre expertise pointue vous ouvre les portes d'opportunités professionnelles uniques.

Offre n°133 : Agent administratif de banque (F/H)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

Rattaché au Directeur d'agence, vous prenez en charge la gestion d'un portefeuille de clients particuliers.
Vous gérez et développez votre portefeuille par des actions commerciales. Vous vendez et négociez
l'ensemble de nos produits que vous adaptez aux besoins de votre clientèle et maîtrisez le risque dans le
respect des procédures.
A l'intégration, vous passerez un mois au sein du "campus" proche de Dijon pour une intégration optimale.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique

Formations

  • - commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle d'expertise Banque et Assurance, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°134 : Conseiller / Conseillère Hotline Service Client (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Après un parcours de formation interne permettant de se familiariser avec nos outils et notre méthodologie, vos principales missions seront d'accompagner nos clients dans leur demande, de les orienter et leur apporter des réponses adaptées.

Cela comprend :

- La prise en charge des appels entrants/ sortants et chat des particuliers et/ou professionnels
- L'accueil et la réponse aux sollicitations
- La qualification et la formalisation des demandes

Qualifications

Prêt(e) à vous investir durablement, vous disposez d'un excellent discours client et vous êtes à l'aise au téléphone.
Rigoureux(se) et dynamique, vous avez le sens du service et d'excellente capacités relationnelles !

Les connaissances techniques attendues

- Maitrise des outils bureautiques et vous avez de bonnes capacités rédactionnelles
Les expériences appréciées
- Une expérience dans la relation client serait un plus pour ce poste !

Pas de télétravail possible !

Compétences

  • - Techniques de vente
  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Analyse statistique
  • - Recueillir l'avis et les remarques d'un client
  • - Proposer des solutions techniques à un client

Entreprise

  • ESDI EUROPEAN HELP DESK

Offre n°135 : Bardeur étancheur (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Manpower BELFORT BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Bardeur étancheur - Belfort/Montbéliard (H/F)


Isolation et Economie d'Energie, encore plus d'actualité ?

Votre rôle sera essentiel puisque vous secondez le Chef d'Équipe :
-Récupérer et détailler les éléments afin de procéder à la construction de la structure,
-Assembler ces éléments au sol dans un premier temps,
-Assurer le levage de l'assemblage réalisé au préalable,
-Installer cet assemblage sur la construction,
- Vérifier la solidité et la sécurité des structures.


En effet, le bardeur étancheur (H/F) est responsable de la solidité et la sécurité de l'édifice. Selon sa spécialité : assurer l'étanchéité de la structure, réparer et entretenir des structures déjà existantes


Vous disposez d'une expérience similaire dans le domaine du BTP, vous êtes autonomes et reconnus pour vos qualités d'analyses techniques.
-Vous interviendrez sur différents chantiers dans le département.
L'annonce vous reflète ? Postulez :
-En ligne,
-Par téléphone,
-En simple visite à l'agence


Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées.
Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ).

A bientôt chez Manpower BELFORT !

Compétences

  • - Techniques de soudage
  • - Sécher les surfaces
  • - Déposer un revêtement
  • - Vérifier l'étanchéité d'un revêtement
  • - Vérifier l'évacuation des eaux de pluie

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower BELFORT BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Bardeur étancheur - Belfort/Montbéliard (H/F)

Offre n°136 : Directeur en CMPP - Belfort (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Horaires annualisables
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 10 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité :

- secteur de la protection de l'enfance
- secteur du médico-social,
- secteur d'accompagnement à la parentalité,
- dispositif formation insertion.

Les Missions de l'Association :
- Toute action tendant à assurer l'accompagnement social des personnes ou des familles.
- La prévention et le soin de difficultés psychiques ou d'apprentissage chez les enfants et adolescents.
- L accueil et la prise en charge des enfants et adolescents confiés par décision administrative ou judiciaire.
- La formation scolaire et professionnelle, l'accompagnement et l'aide à l'insertion des jeunes.

L'association c'est 300 salariés et 140 adhérents.

L'ASEA Nord Franche Comté recherche pour son Centre Médico-psycho-Pédagogique de Belfort, un directeur (H/F) en contrat à durée indéterminée, à temps partiel, 75%, dès le lundi 22 avril 2024.

Vous assurerez votre mission auprès d'enfants de 0 à 20 ans et de leur famille au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 20 personnes sous la responsabilité des directions médicale et administrative du CMPP.

Le temps de travail est dédié aux principales activités suivantes :

Mise en œuvre des projets de soins :
- Garantir la structuration et la mise en œuvre des parcours individuels de soins.
- Coordonner, organiser et optimiser les ressources humaines pour la mise en œuvre des projets de soins.

Conduire une démarche continue d'amélioration de la qualité:
- Proposer des améliorations dans la mise en œuvre des projets de soins au regard des outils de la loi 2002-02,
- Mettre en œuvre le plan d'actions d'amélioration continue de la qualité,
- Elaborer le projet d'Etablissement et les documents obligatoires,
- Décliner et déployer les moyens et s'assurer de l'atteinte des objectifs inscrits dans le CPOM, les évaluations externes, ainsi que dans le projet d'établissement.

Partenariat institutionnel:
- Faire connaitre et inscrire le CMPP dans le réseau des institutions et des partenaires du soin sur le Territoire

Gestion des Ressources Humaines et Financières:
- Gérer les ressources humaines
- Assurer des relations de proximité avec les représentants
- Réaliser les rapports d'activité et suivre des tableaux de bord
- Veiller aux évolutions des textes législatifs et règlementaires
- Prévenir les risques

Gestion des équipements et du patrimoine immobilier:
- S'assurer de la propreté quotidienne des locaux
- Organiser les travaux de maintenance et de réparation.
- Veiller au contrôle et à la sécurité des locaux
- Procéder aux obligations liées aux ERP (exercice incendie, tenue du registre de sécurité )

Relations :

- Hiérarchiques :
o Vous êtes sous l'autorité directe du directeur général,
o Vous avez sous votre autorité dans les domaines ci-dessous décrits l'ensemble des salariés de la structure à l'exception des médecins de la structure.

- Fonctionnelles :
o Vous collaborez étroitement avec la Direction Médicale et les médecins du CMPP,
o Vous collaborez étroitement avec les cadres des fonctions supports de la direction générale.

Profil :

- Formations :10 ans d'expérience minimum
o Formation initiale : dans le secteur de la santé ou du management
o Formation complémentaire indispensable : dans l'encadrement d'Etablissement Sociaux et Médico-Sociaux ou dans le secteur de la santé
o Expérience niveau II minimum : une solide expérience dans le management d'équipe en tant que cadre dans des établissements sanitaires ou médico-sociaux

- Diplôme :
o Cadre de santé ou CAFERUIS ou Master en management d'établissements sanitaires ou médico-sociaux.

Merci de nous transmettre une lettre de motivation.

Compétences

  • - Code des marchés publics
  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • ASEA Nord Franche comt

Offre n°137 : Découpeur de tôles (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 90 - BELFORT ()

Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client un Découpeur de tôles - proche de Belfort (H/F)
Vous êtes en charge de la conduite de machine de type découpe laser à commande numérique de marque Trumpf pour la découpe de pièces.
La matière première est de la tôle fine en métaux exotiques, superalliages.

Vous chargez la machine avec la matière, vous choisissez le programme de commande numérique, vous interprétez le plan, vous surveillez la découpe de la pièces et réalisez des contrôles qualité.
Vous avez déjà conduit des machines CN de découpe laser ou découpe jet d'eau.

Vous maîtrisez la lecture de plans.

Poste en horaires de 2x8 à proximité de Belfort et Cernay.

Vous pensez avoir le profil recherché? Alors n'hésitez pas à postuler, pour cela rien de plus simple :
-En nous passant un simple coup de téléphone
-En apportant votre CV en agence
-Via cette annonce en déposant rapidement votre CV
A très vite chez Manpower !

Compétences

  • - Identifier des non-conformités
  • - Sélectionner la pièce (matériaux, formes, dimensions, ...) et identifier l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes
  • - Positionner la pièce sur le support et réaliser la mise en forme ou la coupe
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client un Découpeur de tôles - proche de Belfort (H/F)

Offre n°138 : Agent de fabrication (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BELFORT ()

Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication - proche de Belfort (H/F)


En tant qu'agent de fabrication, vous serez responsable de l'assemblage de pièces et de la production de produits de qualité pour nos clients. Si vous êtes motivé, consciencieux et avez une expérience dans le domaine de la fabrication, nous aimerions entendre parler de vous.

A la recherche d'un nouveau poste en industrie pour travailler pour une entreprise française leader mondial de la plasturgie ?

Voici vos missions :
-Assembler des pièces et des produits en utilisant des outils manuels et des machines
-Suivre les instructions et les plans de production pour garantir que les produits répondent aux normes de qualité
-Effectuer des tests de qualité sur les produits finis pour s'assurer qu'ils répondent aux spécifications
-Travailler en équipe pour atteindre les objectifs de production quotidiens


Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées.
Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... )


Vous avez déjà eu une expérience dans le domaine de la fabrication ou un domaine connexe, une bonne connaissance des outils manuels et des machines de production et vous débordez d'attitude positive ?

Alors rejoignez-nous ! Pour cela, rien de plus simple :
-Directement en ligne via cette annonce
-En nous appelant en agence de BELFORT
-En venant nous rendre visite avec votre CV !


A très vite !

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Identifier des non-conformités
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches
  • - Surveiller l'assemblage de pièces
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication - proche de Belfort (H/F)

Offre n°139 : Coiffeur / barbier (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - si pas de diplôme
    • 90 - BELFORT ()

Au sein de notre salon vous réaliser des prestations de coupe de cheveux et barbe pour notre clientèle essentiellement masculine.

Vos missions :
- assurer la prise de rendez vous
- accueillir et installer le client
- réaliser les shampoings
- réaliser la coupe de cheveux / barbe a l'aide d'une tondeuse et de ciseaux
- procéder à l'encaissement de la prestation
- nettoyer le matériel entre deux clients
- assurer l'entretien du salon

débutant(e) accepté si diplômé d'un CAP coiffure ou expérience nécessaire si pas de diplôme

Compétences

  • - Manipulation d'outil tranchant (ciseaux de coupe, cranteur, ...)
  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Coiffure homme
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Identifier la coiffure attendue (coupe, coloration, traitement, ...) et conseiller le client (morphologie, implantation des cheveux, ...)
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure

Formations

  • - coiffure | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BARBER SQUARD

Offre n°140 : Responsable d'îlot (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 70 - HERICOURT ()

Manpower BELFORT TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Responsable d'îlot CMS à Héricourt (H/F)


Dans le cadre de renforcement de l'équipe de notre client, nous recherchons un responsable d'ilôt CMS (Composants Montés en Surface) (H/F)

Rattaché(e) au responsable de production, vous serez responsable du bon déroulement des opérations de pose CMS. Vous devrez piloter des machines de haute technicité et organiser les lignes de productions pour respecter les plannings.

Vos missions principales :
- L'animation des équipes : 8 à 10 personnes
- Le pilotage des équipements de production
- Organiser les chargements de composants en machines
- La production des cartes électroniques
- Le suivi de la productivité
- La gestion des priorités, le suivi de planning
- L'amélioration continue


Le candidat ou la candidate idéal(e) pour ce poste devrait présenter les caractéristiques suivantes :
-Niveau d'éducation : BAC 2 (BTS, IUT, licence) avec une expérience préalable dans le secteur industriel.
-Compétences en électronique requises, avec une préférence pour ceux possédant une connaissance approfondie de l'IPC-A-610.
-Un avantage serait d'avoir une familiarité avec l'utilisation d'un ERP.


Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées.
Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ).

Si cette offre vous reflète, n'hésitez pas à postuler via cette annonce, par téléphone ou en visite en agence

A bientôt à Manpower Belfort !

Compétences

  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower BELFORT TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Responsable d'îlot CMS à Héricourt (H/F)

Offre n°141 : Retoucheur sellier (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 25 - SOCHAUX ()

Le poste :
Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients sur le secteur de SOCHAUX (25) : > DES RETOUCHEURS SELLIERS (H/F) : Garnissage coffres en binôme. Expérience dans le domaine obligatoire. Horaires de 2x8 Taux horaire selon profil.


Profil recherché :
Expérience en mécanique automobile avec sellerie.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Identifier des non-conformités
  • - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...)
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches
  • - Surveiller l'assemblage de pièces

Entreprise

  • PROMAN 148

Offre n°142 : Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - En nettoyage de locaux
    • 25 - SOCHAUX ()

Nous recherchons un agent (h/f) pour le nettoyage d'une boulangerie.

L'intervention est à réaliser 6 fois/semaine (du lundi au dimanche avec un jours de repos dans la semaine).

Prise de poste à partir de 19h45 pour une durée de 1h45/jour

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • ETINCELLE

Offre n°143 : Couturier.ère / Retoucheur. se / Upcycleur.se (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - Montbéliard ()

Vous souhaitez vous lancer dans une activité de couture / retouche / upcycling ?

Alors rejoignez-nous et bénéficiez de l'appui du premier réseau de couture et retouche en France.

Vos missions: Gérer votre Atelier-Boutique de Couture / Retouche et Upcylcing
Vous prenez en charge les demandes de retouches des clients
Accueil, vente, conseil, essayage, gestion de l'atelier
Travaux de réparation, d'ajustement et de transformation adaptés à la morphologie du client.

Les plus :
- Formation personnalisée selon le niveau de connaissance en couture.
- Appartenance à une marque nationale reconnue, échange permanent avec les adhérent(es)
- Développement de l'activité avec la tête de réseau
- Campagne de communication: Locale et Nationale.
- Suivi commercial: Conseils, gestion et fournitures

Rejoignez un groupement d'ateliers-boutiques et profitez de nombreux avantages : communication, conseil, marketing et approvisionnement mercerie.
Notre Réseau rassemble des artisans couturiers répartis sur toute la France
Il constitue une structure d'échange, non seulement sur de l'accompagnement et des conseils, mais aussi sur l'ensemble des problèmes fiscaux, sociaux ou commerciaux que rencontrent les artisans de la couture.

Compétences

  • - Caractéristiques des tissus et matières textiles
  • - Assembler des matériaux, des produits
  • - Couper à dimension une toile ou un tissu
  • - Définir avec le client les caractéristiques de l'article à réaliser selon ses souhaits, ses besoins et l'informer sur les conditions de réalisation
  • - Marquer un repère sur un matériau
  • - Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage

Entreprise

  • Rapid couture

Offre n°144 : Couturier.ère / Retoucheur. se / Upcycleur.se (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - Montbéliard ()

Vous souhaitez vous lancer dans une activité de couture / retouche / upcycling ?

Alors rejoignez-nous et bénéficiez de l'appui du premier réseau de couture et retouche en France.

Vos missions: Gérer votre Atelier-Boutique de Couture / Retouche et Upcylcing
Vous prenez en charge les demandes de retouches des clients
Accueil, vente, conseil, essayage, gestion de l'atelier
Travaux de réparation, d'ajustement et de transformation adaptés à la morphologie du client.

Les plus :
- Formation personnalisée selon le niveau de connaissance en couture.
- Appartenance à une marque nationale reconnue, échange permanent avec les adhérent(es)
- Développement de l'activité avec la tête de réseau
- Campagne de communication: Locale et Nationale.
- Suivi commercial: Conseils, gestion et fournitures

Rejoignez un groupement d'ateliers-boutiques et profitez de nombreux avantages : communication, conseil, marketing et approvisionnement mercerie.
Notre Réseau rassemble des artisans couturiers répartis sur toute la France
Il constitue une structure d'échange, non seulement sur de l'accompagnement et des conseils, mais aussi sur l'ensemble des problèmes fiscaux, sociaux ou commerciaux que rencontrent les artisans de la couture.

Compétences

  • - Caractéristiques des tissus et matières textiles
  • - Assembler des matériaux, des produits
  • - Couper à dimension une toile ou un tissu
  • - Définir avec le client les caractéristiques de l'article à réaliser selon ses souhaits, ses besoins et l'informer sur les conditions de réalisation
  • - Marquer un repère sur un matériau
  • - Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage

Entreprise

  • Rapid couture

Offre n°145 : Attaché commercial / Attachée commerciale d'encarts publicitaires (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 25 - Montbéliard ()

Qui sommes-nous ?
MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale.

Que faisons-nous ?
On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié.

Le déroulement ?
Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire.
Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région.

Votre mission ?
Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité.

Comment ?
EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning).
SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs.

Le salaire ?
Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle

Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ?

Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous !

On a hâte de recevoir votre cv !

Entreprise de 50 à 100 salariés

Compétences

  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Effectuer une démonstration devant un client ou un public
  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Négocier des conditions commerciales

Entreprise

  • MEDIAS PRESSE

Offre n°146 : Barman / Barmaid (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - TAILLECOURT ()

Encaissement
Service Rapide
Accueil de la clientèle
Polyvalent Service Salle et Bar
Respecter les consignes
Assurer un bon service avec le sourire
Ponctuel
Volontaire
Dynamique

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Concevoir des recettes de cocktails avec ou sans alcool
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Réaliser un service au bar
  • - Réaliser un service en salle
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire

Entreprise

  • LE MOULIN ROUGE

Offre n°147 : Conducteur d'engins BTP (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - DENNEY ()

Manpower BELFORT BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Conducteur d'engins BTP - proche de Belfort (H/F)


Vous aurez en charge le creusement de tranchées, démolition, nivellement.
La pelle sur pneus est l'une des machines les plus flexibles dans le secteur des travaux publics, avec l'avantage supplémentaire de pouvoir se déplacer de manière autonome d'un chantier à un autre à une vitesse pouvant atteindre 35 km/h.
Vous devrez également veiller a la propreté de votre outil de travail et aux vérifications élémentaires (niveau d huile, de carburant). Dans les soucis permanents du respect des règles de sécurité, vous travaillerez dans le respect de votre hiérarchie et avec la rigueur nécessaire a ce poste : respect des séquences de travail, des horaires.


Titulaire du CACES 2 avec expérience en pelle à pneu.
Vous avez le sens du travail en équipe et des responsabilités.
Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV par e-mail et nous étudierons votre candidature dans les meilleurs délais.

Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées.
Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ).

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower BELFORT BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Conducteur d'engins BTP - proche de Belfort (H/F)

Offre n°148 : AGENT DE SECURITE INCENDIE ET D'ASSISTANCE A PERSONNES (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 90 - TREVENANS ()

Vous êtes chargé (e) d'assurer la sécurité des personnes et des biens en cas d'incendie et la Sécurité générale / Sûreté
Missions :
Analyser rapidement les situations critiques ou à risques et prendre les mesures adaptées en urgence sous l'autorité du chef d'équipe
Utiliser les moyens d'intervention appropriés aux situations à risques
Connaitre les plans d'implantation du système de sécurité incendie et de son exploitation / les infrastructures.
Résoudre une situation critique auprès d'individus ayant la volonté de nuire
Réaliser les gestes de premiers secours
Savoir utiliser les outils informatiques mis à disposition dans le service
Assurer la sécurité des personnes et des biens contre les risques d'incendie et de panique
Assurer l'entretien et les vérifications élémentaires des installations et équipements
Participer à la surveillance physique ou électronique...

- HNFC
- Coordonnées : recrutement@hnfc.fr demander Mme POLAT 03.84.98.31.90

Compétences

  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Connaissance des matériels incendie et sûreté
  • - Aptitudes à la communication et à l'accueil
  • - Maitriser les procédures liées à la süreté
  • - Respecter la confidentialité
  • - Capacité à rendre compte
  • - Maitriser la réglementation incendie ERP

Formations

  • - électricité équipement industriel (HOBO, PSC1 ou PSE1 ou SST à jour) | CAP, BEP et équivalents
  • - sécurité incendie (SSIAP1 et/ou SSIAP2) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • HNFC

Offre n°149 : ADJOINT AU RESPONSABLE DU TRANSPORT INTERNE (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - TREVENANS ()

Définition de l'emploi :

Adjoint au responsable du transport interne qu'il suppléera durant ses absences, il devra manager une équipe de 29 agents ayants pour missions :

1. Assurer la liaison des contenants entre les gares d'étage et les services,
2. Assurer la supervision des TAL (transport automatisé lourd),
3. Assurer les missions piétons,
4. Assurer le décartonnage des colis rentrant aux blocs,
5. Assurer la gestion de la plateforme déchet.

Missions principales :

- Remplacement du responsable du TI en son absence,
- Savoir élaborer un planning
- S'approprier à bref échéance la gestion des TAL 5 (transport automatisé lourd)
- Maitriser le logiciel OCTIME (gestion du temps)
- Etre capable d'occuper l'ensemble des postes d'agent en cas d'absentéisme : Supervision / PF Déchets / Piéton / Décartonnage / agents d'étage.

Missions secondaires :

- Suivi de la prestation des extérieurs confiée au prestataire,
- Gestion des déchets en lien avec l'équipe opérationnelle d'hygiène,
- Relations avec les prestataires,

Roulement et horaires : Travail 5 jours/7 en 7h48 sur une plage de 5h00 à 19h30 avec une coupure obligatoire le midi de 30 minutes.
Horaire à définir en fonction des besoins du service.
Possibilité de prendre les différents postes du TI, sur les horaires suivants
Sur une amplitude de 5h à 20h45
Possibilité de travailler exceptionnellement le week-end pour raison de service
Congés : Les congés annuels sont planifiés en début d'année en lien avec le responsable transport interne et validés par le responsable logistique
Conditions d'exercices : Les charges roulantes à déplacer sont susceptibles d'être lourdes.
L'agent doit avoir une bonne condition physique et aucune restriction médicale.
Polyvalence sur l'ensemble des postes
Matériels et outils utilisés : Chariots / Roll / Chariots de manutention
Téléphone/Terminal Wifi pour la traçabilité
Outil informatique : gestion du temps de travail (Octime), Intranet
Divers logiciels spécifiques

Compétences

  • - Connaissance de l¿outil informatique
  • - Aptitude au travail en binôme
  • - Exploiter et rédiger des protocoles
  • - Aptitude au travail et à la relation avec les serv
  • - Bonne condition physique

Entreprise

  • HOPITAL NORD FRANCHE COMTE

Offre n°150 : Référent achats généraux, travaux et investissements hôteliers (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 90 - TREVENANS ()

ACTIVITES
- Proposition et mise en œuvre de la stratégie achats : développer une stratégie d'achats répondant aux besoins de l'hôpital en termes de coûts, de qualité et de délais.
- Encadrement et accompagnement des acheteurs, y compris dans l'élaboration des cahiers des charges, la préparation des appels d'offres, l'analyse des offres, la négociation des contrats et la gestion des fournisseurs.
- Encadrement des approvisionneurs achats généraux, y compris dans leur mission de gestion des stocks et, du référent investissements hôteliers dans le cadre de la mise en place de la gestion du parc de mobilier hôtelier et la réalisation des inventaires.
- Encadrement de la cellule liquidation achats généraux.
- Suivi budgétaire des achats généraux et du plan d'équipements hôteliers.
- Gestion de projets et dossiers achats stratégiques (assurances, fournitures à usage unique non-stériles, alimentation, produits d'entretien, .)
- Application et amélioration du processus achat depuis l'identification des besoins jusqu'à la réception des marchandises ou des services, en passant par la sélection des fournisseurs, la négociation des contrats, la passation des commandes et le suivi des livraisons.
- Entretien d'une communication régulière avec les différents services de l'hôpital pour comprendre leurs besoins en matière d'achats et d'investissements et y répondre de manière appropriée.

Compétences

  • - maîtrise outils bureautiques traitement données
  • - gestion de projet
  • - expérience dans les achats publics ou privés
  • - relationnel interne et prestataires
  • - écoute, rigueur, curiosité, capacité à s'adapter
  • - compétences rédactionnelles
  • - expérience en management

Entreprise

  • HOPITAL NORD FRANCHE COMTE

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