Consulter les offres d'emploi dans la ville de Berriac située dans le département 11. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Berriac. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 11 - CARCASSONNE, 11 - Carcassonne, 11 - TREBES ... Parmi ces offres, on y trouve 20 offres d'alternance (apprentissage)..
MISSION DU POSTE : L'assistant aura pour principales missions : - Gérer le courrier (tri et dispatching du courrier), des colis et des marchandises - Suivre le courrier interne - Rédiger, envoyer les devis de diagnostics assainissement aux propriétaires, suivre la facturation des dossiers et transmettre les comptes rendus de visite aux demandeurs, mise en production du logiciel métier Yprésia et formation qui en découlent pour traitement des dossiers - Gérer l'accueil téléphonique et physique des usagers du service technique durant les heures d'ouverture du bâtiment - Prise en main des logiciels métiers de la régie de l'eau EAU RECA : Grand Angle, Eperf, OMEGA, . - Rédiger et envoyer des courriers d'information aux abonnés concernant les prestations réalisées et mettre à jour les tableaux de bord qui en découlent - Elaborer des devis des prestations proposées par la régie de l'eau EAU RECA - Aider la responsable du service administration générale dans le suivi des missions administratives, juridiques et règlementaires du service (préparation de reporting mensuel, rapports d'activités, suivi des indicateurs du contrat d'objectif, DUERP) - Elaborer le suivi des tableaux de bord, recueil et traitement de l'information - Gérer la réservation des salles de réunions et assister la responsable de service dans la gestion bâtimentaire - Effectuer le classement et l'archivage pour le service (marchés, documents techniques, documents administratifs, etc.) - Toutes missions administratives permettant le fonctionnement général du service - Toute autre mission confiée par la hiérarchie - Orientation vers le bon interlocuteur le cas échéant - Identification et traitement de tous les contacts entrants (courriers, téléphone, visite, mail) - Mise à jour des données (coordonnées, informations index.) - Assurer le lien avec les agents de la facturation comptable - Déclencher les moyens techniques adaptés en lien avec la Direction du Cycle de l'eau - Assurer la continuité de l'accueil du bâtiment en cas d'absence du personnel d'accueil du bâtiment de la maison de l'Aggl'Eau
Bonjour, Nous recherchons à partir du mois de septembre un (e) animateur (trice) CDI temps plein. Une première expérience réussie serait un plus. La possibilité de conduire un minibus (avec permis B) est un impératif. Votre enthousiasme, créativité et bonne humeur seront nécessaires pour motiver nos résidents au quotidien. Un PBPJEPS serait un plus bien que non obligatoire. Débutant accepté si très motivé. Attention, travail un ou deux weekend par mois.
Nous sommes un EHPAD indépendant, associatif situé à quelques minutes à pied du centre ville de Carcassonne. Au cœur d'un espace vert de 2 hectares, nous accueillons 64 résidents dépendants dans des conditions de vies médicalisées. Nous disposons d'un médecin coordonnateur, un médecin de soins, 6 IDE, 14 ASD/AMP, 11 ASH.... Nous vous accueillerons dans une ambiance chaleureuse, en cohérence avec nos valeurs humanistes.
Nous recherchons pour notre nouvel établissement à Rocadest, un(e) réceptionniste. En tant que Réceptionniste (H/F) vos missions seront : - Accueillir le client - Enregistrer les check-in check-out Vos compétences : - Polyvalence - Discrétion - Souriant 2 jours de repos consécutifs. Travail le Week-end Prise de poste mi-aout Poste évolutif.
B&B ROCADEST
Vous enregistrerez les achats, assurerez l'encaissement des produits et gèrerez la caisse. Vous assurerez le contrôle le flux des clients à la caisse pour minimiser l'attente. Vous pourrez être amené à proposer des services complémentaires et à informer sur les promotions en cours. Vous veillerez au respect des procédures de paiement et de sécurité. Vous pouvez être amené à gérer les retours de marchandises et les réclamations clients. Travail le dimanche ponctuellement ainsi que certains jours fériés. Pris de poste au 1er septembre.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Pour ce projet, Il est indispensable de disposer d'un apport financier personnel. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Nous sommes à la recherche d'un(e) trieur(se) spécialisée en pneus d'occasion pour véhicule léger. Formation de Trieur de Pneus chez Michelin OBLIGATOIRE. Poste du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 17h.
Prêt(e) à transformer chaque appel en une expérience client inoubliable en tant que Conseiller téléphonique (F/H) ? En rejoignant notre client, vous jouerez un rôle crucial en offrant un soutien de qualité et en assurant la satisfaction des clients. - Conseiller et orienter les clients dans leurs démarches et choix pour garantir leur satisfaction - Traiter les dossiers clients avec rigueur pour assurer un suivi personnalisé et précis - Assurer les opérations de back office afin de maintenir l'efficacité et la fluidité du service de gestion Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 92/jours - Salaire: 14.03 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Tickets restaurants Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Notre expertise : Banque & Assurance. Trouvez votre prochain challenge dans ces secteurs clés avec notre agence d'emploi.
Vos missions: -Vous assurerez l'accueil téléphonique et physique des établissements. -Vous devez être autonome sur votre poste de travail. -Vous assurerez le check-in, check-out, la facturation et le service des petits déjeuners. -Vous devez avoir le sens de l'accueil, être attentif à la représentation de l'établissement. -Vous assurerez un poste de polyvalence réception et bar. ***2 journées de repos consécutives hors week-end*** Le poste en CDI est à pourvoir immédiatement
Vous travaillerez au sein d'un groupe hôtelier de la ville. Vous devez être polyvalent, être en capacité d'assurer le nettoyage et le rangement des chambres (faire les lits, nettoyage des salles de bain, des parties communes des établissements...). Vous devez connaitre et appliquer les consignes de sécurité dans l'utilisation des produits de nettoyage. Idéal en complément de travail. Vous travaillerez le Samedi 8H30 à 16H soit 07 heures/semaine Prise de poste immédiate.
Votre agence Arobase Emploi recherche pour l'un de ses clients, un préparateur de commandes H/F. Secteur : Carcassonne. Contrat : intérim 1 mois renouvelable. Taux horaire 11.88 € brut. Vos missions seront : - Préparation de palettes - Chargement et déchargement de marchandises - Réception, tri, emballage et étiquetage des produits - Préparation de commandes avec bons de commandes. Vous êtes disponible, dynamique et avez le sens du service. Avoir le CACES 1/3/5 pour la préparation de commandes serait un plus. Expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire.
Notre mission est une passion : accompagner « Sur-Mesure » L épanouissement et la qualité de vie au travail des hommes et des femmes salariés, permanents comme intérimaires
Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la qualité des soins dans un établissement hospitalier ? Nous recherchons un(e) Agent(e) de Bio-nettoyage Hospitalier pour notre structure située à Carcassonne. Missions : Réaliser l'entretien quotidien des chambres des patients (bio-nettoyage). Effectuer le bio-nettoyage des chambres à la sortie des patients. Assurer le bio-nettoyage des blocs opératoires en respectant les protocoles en vigueur. Profil recherché : Expérience dans le domaine du bio-nettoyage, de préférence en milieu hospitalier. Connaissance des protocoles de nettoyage et d'hygiène spécifiques à l'environnement hospitalier. Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome. Sens de l'organisation, rigueur et discrétion.
ALOGEA est un bailleur social, membre du Groupe Habitat en Région. Entreprise à taille humaine ancrée dans l'Aude et l'Ariège, profondément sociale dans son approche, elle gère 5 500 logements et accompagne plus de 12 000 locataires. I- MISSION GENERALE o Superviser l'équipe des assistant(e)s techniques (maintenance, entretien, mise à disposition des logements vacants et/ou neufs etc.) o Effectuer le suivi administratif, technique et financier des contrats d'exploitation et des opérations de réhabilitation o Organiser et mettre à jour la base de données patrimoniales (contrats, diagnostics techniques obligatoires, équipements techniques, etc.), o Par son action de suivi et son rôle de coordination, participer au bon fonctionnement et au développement la qualité de service au sein du Pôle locataire (Maintenance, Proximité, Gestion Locative) II- ACTIVITES PRINCIPALES Supervision de l'équipe des assistantes techniques o Animation de l'équipe de 4 assistantes techniques o Organisation de l'activité (planning, permanence, etc.) o Développer les compétences et former les nouveaux entrants o Être garant-e de l'application de l'ensemble des procédures du service o Proposer des évolutions afin d'améliorer le fonctionnement de l'activité du Pôle locataire Gestion de la base de données patrimoine et technique o Assurer la cohérence de la base de données techniques et patrimoniales : patrimoine, cartographie de équipements, diagnostics obligatoires o Alimenter les tableaux de bord, réaliser un retour d'information, participer à la veille juridique. Pilotage administratif de l'activité du service o Suivi du traitement des bons de commandes et de la facturation de la maintenance et de la proximité (gros entretien et entretien courant) o Gestion de la facturation des contrats d'exploitation, des marchés et des dossiers de réhabilitations (dont demandes de subvention) o Mise en place et suivi des tableaux de bord de l'activité o Mise en place et suivi de l'évaluation des fournisseurs o Coordination de l'activité avec les services comptabilité et proximité Suivi des marchés du Pôle Locataire o Assurer le bon déroulement des consultations des différents marchés et contrats o Assurer la saisie des contrats et des avenants sur l'ERP o Accompagner et assister les services du Pôle locataire pendant la vie des marchés, venir en appui en cas de dysfonctionnement ou litiges III- COMPETENCES REQUISES o Maîtrise de l'outil bureautique (Word-Excel) et des bases de données o Maîtrise de la gestion administrative, de la facturation et notions comptables o Connaissance des procédures d'appels d'offres o Un plus : connaissance techniques du bâtiment et/ou du logement social o Capacités relationnelles et esprit d'équipe. o Rigueur, autonomie et organisation o Goût du contact et des relations humaines
Vous aurez pour mission : - La préparation des sandwichs, pizzas, ainsi que la tarterie - Le nettoyage de la surface de vente et le respect des normes d'hygiène Les débutants sont bien sûr acceptés alors n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature
Marie Blachère, un groupe passionné, enthousiaste et commerçant. Depuis les débuts de l'entreprise familiale en 1985, le groupe Blachère s'est développé en conservant la même volonté: faire partager sa passion des produits frais, à ses équipes et à ses clients. C'est avec cette même passion et un savoir-faire authentique que les boulangeries Marie Blachère continuent de faire rayonner ces valeurs, au travers d'un concept de marché qui chaque jour, à su séduire de nouveaux clients depuis 2004
Description du poste : Nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) & commercial(e) pour rejoindre notre domaine viticole à Conques sur Orbiel, Aude. Vous intégrerez une équipe réduite, soudée et conviviale, où entraide et bonne humeur sont au rendez-vous. Formation assurée sur nos méthodes et outils. Vos missions : - Accueil téléphonique et physique des clients et visiteurs - Gestion administrative : mails, courriers, archivage, rédaction de devis et factures - Suivi commercial : traitement et préparation des commandes (France & export) - Formalités douanières : création et suivi des documents officiels (DAE, EX1) - formation assurée - Logistique : organisation des expéditions avec transporteurs - Participation à l'organisation d'événements : portes ouvertes, salons, dégustations Profil recherché : - Organisé(e), rigoureux(se), bon sens du relationnel - La connaissance du vin ou de l'export est un plus mais pas indispensable : nous vous formerons Qualités appréciées : - Polyvalence et esprit d'équipe - Envie d'apprendre - Bonne communication Conditions : Lieu : Domaine de Cazaban - 11600 Conques sur Orbiel Prise de poste : Septembre 2025 Rémunération : selon profil et expérience Formation assurée Pourquoi nous rejoindre ? - Une petite équipe sympa, soudée et passionnée - Un poste varié mêlant administratif, commercial et logistique - Un cadre de travail agréable au cœur des vignes - Une ambiance où on travaille sérieusement sans se prendre trop au sérieux Pour postuler : envoyez CV + quelques lignes de présentation
Vous serez en chargé(e) de l'accueil, conseil et tenue du point de vente. Le poste est à pourvoir à partir de la semaine prochaine. Missions : - Accueil et conseil des clients - Tenue du point de vente (mise en rayon, gestion des stocks, etc.) - Participation à la vie de l'équipe et respect des consignes de la direction Profil recherché : - Sens du contact et de l'accueil - Dynamisme et rigueur - Connaissance du secteur du prêt-à-porter appréciée Conditions : - Remplacement pour une durée minimum d'un mois - Horaires à définir selon les besoins du magasin Pour postuler : se présenter directement au magasin
GEMO Carcassonne est un magasin de prêt-à-porter familial proposant des vêtements, chaussures et accessoires pour hommes, femmes et enfants. Situé au cœur de Carcassonne, notre enseigne allie mode, qualité et prix accessibles pour toute la famille. Notre équipe est dédiée à offrir un service client de qualité, dans un environnement convivial et moderne.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant
Nous recherchons un(e) assistant(e) de direction pour assurer l'appui administratif et le secrétariat de la structure. TPE située à Trèbes, notre activité est la fabrication et pose d'ouvrages métalliques dans le département (hangar, garde corps, portail). Missions principales : - Réception des appels - Contrôle des factures fournisseurs et clients - Réalisation de dossiers techniques pour les appels d'offres - Prise d'information client et réalisation des devis Compétences et aptitudes attendues : - Maîtrise des outils informatiques (excel, word, outlook) - Compétences administratives et organisationnelles - Bonnes capacités rédactionnelles Possibilité d'agencer vos horaires de travail selon votre agenda personnel (4 journées de 9h par exemple)
Missions Le Chargé de clientèle est au cœur de la relation entre les clients et les intervenants à domicile : Coordination des équipes (gestion quotidienne des Auxiliaires de vie) Recrutement, gestion administrative et juridique des équipes (contrats de travail, congés, arrêts maladie etc) Relations commerciales (clientèle et partenaires) Prospection Gestion d'une clientèle (devis, évaluation des besoins, mise en place, gestion quotidienne) Profil SANS ÉCOLE ACTUELLE Niveau Bac minimum Pourquoi nous rejoindre ? Aucun frais n'est à prévoir par le candidat Entrées en formation tous les mois Ecole + partenaire employeur Remboursement frais de transport (75%) Temps plein 35h/semaine 1 journée de formation / semaine (télétravail) Expérience Tous niveaux d'expérience Contrat Contrat d'apprentissage 35h/semaine De 774.77 à 1801.8 € (Euros) par mois L'entreprise Alternance - Bac+2 - Chargé de clientèle secteur SAP CFA spécialisé en formations qualifiantes du secteur SAP, nous proposons : - Une école (UNIFADOM) et des partenaires employeurs leaders du secteur - L'obtention du titre professionnel Responsable Coordinateur Services au Domicile (RCSAD, niveau Bac+2) - Une formation de 13 mois - Une scolarité sans aucun frais pour le candidat - Hébergement et restauration pris en charge pour les formations présentielles
Passionné de bricolage ? Devenez indépendant, mais jamais seul ! Rejoignez le réseau Tourne et Vis, spécialiste du bricolage à domicile et de la maintenance en entreprise. Avec une présence affirmée sur le marché et un modèle économique solide, nous offrons des services professionnels à une clientèle fidèle et diversifiée. Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne et Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients sont les piliers de notre structure, notre adaptabilité fait notre longévité. En 2018, Tourne et Vis franchise son concept. Depuis, ce sont 28 franchisés qui nous ont rejoints, partout en France ! Vos missions : En tant que franchisé, vous gérerez votre propre entreprise de services de bricolage, en bénéficiant de notre marque reconnue. Vos principales missions incluront : - La gestion quotidienne de votre activité, - Le développement commercial local, - Intervention de petit bricolage à domicile, - Maintenance en entreprise, - Aménagement hôtelier. Aménagement d'intérieur : fixer une tringle, un store, des étagères ou éléments de décoration, monter des meubles en kit, changer une poignée de porte, faire des retouches de peintures, etc. Petite électricité : remplacer un interrupteur, une prise électrique, poser un plafonnier, une applique murale, etc. Petite plomberie : remplacer un robinet, une chasse d'eau, un joint, refaire du silicone autour d'un bac de douche, etc. Modèle de contrat : licence de marque. Durée du contrat : 5 ans. Être franchisé Tourne et Vis c'est bénéficier : - D'un accompagnement personnalisé pour créer votre entreprise, - Des clients nationaux et d'une stratégie commerciale apportés par le réseau, - D'une formation métier et d'un process de pilotage de votre activité qui a fait ses preuves, - D'une expérience de plus de 15 ans du métier de bricoleur à domicile. Rejoindre notre réseau : - Investissement de départ : 5 900 € HT (droits d'entrée 3 500 €, formation 1 400 €, kit de démarrage 1 000 €) - Redevances mensuelles : 300 € HT (CRM, accompagnement quotidien, communication, marketing, etc.) Le profil recherché - Salarié dans une société de maintenance ou dans un secteur technique, - Vendeur en magasin de bricolage ou tout simplement PASSIONNÉ DE BRICOLAGE..., - Vous avez une bonne expérience du bricolage et des petits travaux, - Vous avez des aptitudes commerciales et relationnelles, le sens du service client et un esprit d'indépendance, - Vous avez le souhait et le courage d'être indépendant tout en participant à la vie d'un réseau et en bénéficiant d'un accompagnement, - Vous partagez nos valeurs qui sont l'esprit d'équipe, le savoir-faire et le savoir-être, base de notre réussite depuis plus de 15 ans ! Prêt à tenter l'aventure ? Alors contactez-nous !
Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne&Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients ont toujours été les piliers de notre structure, et notre adaptabilité a fait notre longévité. Depuis son origine, nos intervenants sont des professionnels dédiés à notre entreprise. Mais l'esprit Tourne&Vis, c'est avant tout des hommes et des femmes qui partagent notre passion et adhèrent à nos valeurs.
Le CIAS Carcassonne Agglo recherche des agents en établissement d'accueil de jeunes enfants Sous la responsabilité du Directeur enfance jeunesse famille du CIAS et du directeur de la structure, vous serez chargé(e) de: - accueillir l'enfant et le guider dans son arrivée sur la structure - préparer, donner le repas et ou la prescription médicale à l'enfant - réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant aux puéricultrices et aux parents - accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - réaliser le suivi d'activité Pour postuler, vous devez être titulaire du Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture ou du diplôme d'éducateur de jeunes enfants ou CAP Petite Enfance
La société AUDE AMBULANCES, Partenaire Carius, recrute un(e) «Ambulancier(e) Diplômé(e) d'Etat » à Carcassonne. Rejoignez nos équipes dans le cadre d'un Contrat à Durée Déterminée de 6 mois. Vos missions ? Au sein de notre entreprise, vous assurerez les missions suivantes : - Être garant de la prise en charge et du transport du patient vers des établissements de soins (SAMU, hospitalisations, consultations), - Respecter les délais et l'organisation dans le respect du code de la route, - Assurer la manutention et installation du patient dans le cadre du confort et de la sécurité, - Surveiller l'état de santé du patient et les dispositifs médicaux pendant le transport dans le champ de compétences, - Réaliser les gestes de premiers secours dans le cadre strict des attributions, - Recueillir et transmettre les informations et les documents nécessaires à la continuité des soins, - Veiller à l'obtention de tous les documents et informations nécessaires à la facturation du transport, - Vérifier l'état de fonctionnement du véhicule et de la conformité du matériel, - Assurer l'entretien du véhicule : désinfection dans les règles d'hygiène et de sécurité. Un encadrement personnalisé de la part de votre tuteur et de l'équipe, afin de renforcer votre intégration et de favoriser votre réussite. Des formations en interne vous seront dispensées. Profil attendu : Et si c'était vous ? - Être titulaire du Diplôme d'Etat Ambulancier - Être titulaire du permis B depuis au moins 3 ans ou 2 ans avec la conduite accompagné ; - AFGSU 2 (en cours de validité). - Attestation préfectorale à la conduite de véhicules sanitaires (en cours de validité).
Le Groupe Assié Services est une entreprise familiale, composée de quatre sociétés, qui a été créée en août 1981. Plus de 40 ans d'expériences dans le transport sanitaire et les activités annexes. C'est également plus de 100 collaborateurs qui mettent en commun leur professionnalisme et leur enthousiasme pour accompagner nos patients au quotidien. Le numérique est au cœur de notre culture d'entreprise avec une gestion de l'activité totalement informatisée et une certification ISO 9001 depuis
Dans le cadre d'un contrat en alternance vous serez formé au poste d'assistante de direction Poste et missions pour lesquelles l'alternant sera accompagné Ses principales missions consistent à : - Gérer les relations internes et externes de la Direction (réception et orientation des différents interlocuteurs, relations téléphoniques, courrier, accueil.) - Assister la Directrice (gestion de l'agenda, préparation des dossiers, gestion des déplacements, .) - Élaborer des courriers et des comptes-rendus de réunions - Rendre compte à sa hiérarchie - Préparer le Conseil d'Administration et en réaliser le procès-verbal - Préparer les différentes Instances avec les responsables concernés (envoi des convocations, préparation des dossiers, réservation de salles, .) - Rechercher, diffuser et archiver les informations nécessaires à la Direction, gestion du courrier de la Direction, - Créer des outils pour faciliter l'activité de sa hiérarchie Il s'attachera particulièrement, en liaison avec la Directrice et la Sous-Directrice, à s'assurer des informations diffusables ou strictement confidentielles.
Si vous êtes éligible au Contrat de professionnalisation ou au contrat d'apprentissage, vous adresserez votre candidature uniquement par mail à l'attention de Madame Élise PALUS sur la boîte mail suivante : recrutement@caf11.caf.fr Vous indiquerez en objet votre nom ainsi que l'intitulé du poste pour lequel vous faites acte de candidature.
***Prise de poste en septembre*** : Action lance une opération de formation et de recrutement sur Carcassonne pour le poste d'employé(e) de magasin. Cette opportunité est ouverte aux personnes inscrites à France Travail et en situation de handicap. Si vous êtes sélectionné(e), vous bénéficierez d'une formation d'une durée d'un mois, rémunérée dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi, vous permettant d'acquérir les compétences nécessaires pour être intégré(e) au sein des équipes d'Action. La formation se déroulera à Carcassonne. Les différents postes seront à pourvoir sur Carcassonne, Castelnaudary, Limoux et Lézignan Corbières. Vos missions : Approvisionner l'ensemble des rayons Gérer l'encaissement des produits Maintenir le magasin bien achalandé, propre et soigné pour que les clients s'y retrouvent Réceptionner et traiter les livraisons Accompagner et renseigner les clients Assurer le nettoyage et rangement des différents espaces du point de vente Mettre en place et suivre la promotion hebdomadaire. Pour le contrat de travail, vous êtes disponibles en horaires flexibles sur une plage horaire allant de 5/6h à 20/22h, y compris certains dimanches et jours fériés.
Vos missions principales seront d'accompagner les particuliers employeurs et leur famille en identifiant leurs besoins, en apportant un appui conseil dans la sélection de l'intervenant et en assurant la qualité des prestations. Vous serez également chargé: - d'établir les contrats d'assistance et les devis - d'établir les contrats de travail des salariés ainsi que les bulletins de salaire - d'organiser les entretiens d'embauche entre les 2 parties Le poste est basé à Carcassonne.
Pour postuler : Envoyer les candidatures CV + lettre manuscrite à : Lydia Morscheidt directrice Service mandataire 66/11 289 avenue du Maréchal Joffre 66000 Perpignan mandat.perpignan@apf.asso.fr
NOSCHOOL, école spécialisée dans l'alternance, recrute pour son entreprise partenaire renommée dans l'achat-vente, évoluant dans le secteur du commerce, un ACHETEUR VENDEUR pour réaliser une formation en NTC : Négociateur technico-commercial (Bac +2) en alternance. Notre entreprise partenaire : Créée en 2001, EasyCash est le premier réseau français d'achat-vente de produits de seconde main, Notre ambition ? Incarner l'occasion en toute confiance et faire faire de bonnes affaires à nos clients tout en boostant la performance de nos rayons pour conforter notre place de N°1 du secteur. Notre mission ? Permettre à nos clients de se faire plaisir tout en respectant un mode de consommation responsable et raisonné. Avec Easy cash, on peut réconcilier plaisir de consommer et contribution à la protection de la planète, en achetant comme en vendant. C'est l'achat-vente décomplexé ! Rejoindre Easy Cash c'est donc participer activement à cette économie circulaire. Nous croyons profondément en une consommation plus éthique et responsable. Aujourd'hui EASY CASH recherche son nouvel acheteur (H/F), pour rejoindre une Dream Team jeune, dynamique et à dimension humaine dans le magasin de la Cabane. TA MISSION AU QUOTIDIEN - le développement de ton chiffre d'affaire aussi bien en magasin qu'en digital (site e-commerce easycash & sites partenaires) - la satisfaction et la fidélisation de tes clients et ce jusqu'à l'encaissement, - la gestion optimale de tes stocks ainsi que la lisibilité et la clarté de l'exposition des produits, - la pertinence de la politique commerciale au travers de la fixation des prix de vente et d'une bonne gestion de la promotion - Tu évolues en toute autonomie dans le processus des achats : estimation, test et négociation. - Tu participes à la fidélisation et la satisfaction de tes clients par ton accueil personnalisé. - Tu es responsable de la bonne conformité des produits mis à la vente. - Tu restes en veille et communique aux clients sur les besoins du magasin. Pourquoi choisir Easy Cash ? : - Un travail d'équipe où la polyvalence est la clé du succès, - Un métier riche et varié avec de réelles responsabilités, - Un parcours d'intégration, et de formation t'accompagneront dans la réussite de l'ensemble de tes missions. - Nous t'accompagnerons au quotidien pour développer tes talents et te faire monter en compétence et autonomie - Un parcours de formation professionnel en Alternance et à distance sur mesure avec notre partenaire Noschool pour l'obtention de ton diplôme "Négociateur Technico commercial" d'un niveau BAC + 2. TON PROFIL Ce que nous aimerons chez toi : - Nous avons besoin de ta passion pour le commerce et de ton envie de faire vivre une expérience unique à leurs clients, - Nous allons aimer ton esprit d'équipe et ton goût du challenge - Nous recherchons ta rigueur, ta capacité à être méthodique et ton sens de l'organisation,
Adecco recrute des Agents de production (H/F) pour son client, spécialisé dans la production de semences de maïs et de colza, à TREBES (11800) pour la saison 2025. Notre client est une entreprise renommée dans le secteur agricole, axée sur l'innovation, le développement durable et la qualité de ses produits. Travailler pour notre client offre l'opportunité de contribuer à des projets passionnants et d'évoluer au sein d'une équipe dynamique et engagée. En tant qu'Agent de production (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions seront les suivantes : - Assister le conducteur de ligne - Approvisionner la ligne de production - Nettoyer la machine entre chaque changement de lots - Réaliser la prise d'échantillons - Effectuer l'entretien de son poste de travail Le poste est à pourvoir à partir de mi août jusqu'à début décembre. (Variable en fonction de la récolte) Horaires : 3x8 du lundi au samedi (6h/14h - 14h/22h - 22h/6h). La rémunération est à partir de 11.88€ brut / heure (selon profil). Avantages : - Tickets restaurants 8€/ jour ou paniers repas 10€ - Prime d'habillage - Vous êtes mobile sur la ville de TREBES (11800) - site non desservi par les transports en commun - Débutant(e)s accepté(e)s : une première expérience est un plus - Vous acceptez les horaires du poste : en 3x8 du lundi au samedi (6h/14h - 14h/22h - 22h/6h) - Vous êtes disponible de mi août jusqu'à début décembre - Vous êtes observateur/observatrice, impliqué(e) et savez alerter en cas de problème - Vous avez à cœur de travailler dans le respect des consignes, de qualité et de sécurité Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recrutons pour les nuits des 4 et 5 septembre 2025 un(e) ASH de nuit avec connaissance du secteur EHPAD. Des remplacements réguliers seront ensuite possible selon profil. Le salaire annoncé tient compte des diverses primes et sera proratisé au nombre d'heures effectuées.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.
Au sein d'une équipe, vous aurez en charge l'accueil de nos clients, la préparation et la vente de nos produits. Prise de poste immédiate.
Boulangerie FIRMIN
Activités : - Rinçage des couverts - Remplissage de la machine à laver - Ranger la vaisselle sur le buffet 2 jours de repos par semaine : le mardi et un autre jour à définir.
Votre mission : Effectuerez l'entretien et le nettoyage de la vaisselle, essentiellement des verres et des équipements (batterie, chambre froide, sols, ...) Règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Prise de poste immédiate.
LE BAR A VIN
Vous souhaitez exercer un métier utile, au plus proche des habitants ? Nous recrutons des facteurs-trices pour des tournées en milieu rural.Vos missions : Distribution du courrier, des colis, presse locale Livraison de services à domicile (recommandés, aides seniors) Être le visage quotidien du service postal dans votre commune Informer les clients sur les différents services assurés par la poste - Consigner des données dans un rapport de suivi - Rendre service aux personnes isolées en zone rurale ou dans l'incapacité de se déplacer (seniors, personnes en situation de handicap...) - Acheminer les plis et les colis dans les délais prévus et en bonne qualité - Identifier et reconnaitre les publics concernés par les documents distribués - Préparer les navettes - Assurer la sécurité des plis et des colis - Organiser la tournée en fonction des demandes - Remplir un numéraire - Utiliser un logiciel de gestion et suivi du courrier - Gérer les demandes de courses spécifiques - Comptage - Lecture de plan urbain - Procédures de vérification du chargement - Procédures d'encaissement - Règles d'affranchissement du courrier - Techniques de triangulation - Gestes et postures de manutention Autonomie - Capacité à faire preuve de confidentialité - Fiabilité - Disponibilité - Persévérance - Organisation - Ponctualité - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Missions : Sous la responsabilité du Responsable technique, vos missions se déclinent de la manière suivante : Participer à l'activité de production de telle sorte que l'entreprise remplisse ses objectifs de productivité. Responsable de l'encadrement des salariés de l'entreprise : - Participer au recrutement des personnels de l'entreprise avec la Direction : sélection des CV, participation aux entretiens. - Assurer l'intégration des personnels de l'entreprise. - Réguler les problématiques comportementales en initiant une première écoute et analyse puis en référant au Responsable technique pour la mise en œuvre d'une procédure d'accompagnement ou procédure disciplinaire (addictions, non respect de consignes, retard répétés.). - Participer aux temps de concertation lors des renouvellements de contrat de travail des personnels. - Participer aux réunions de suivi des personnels. Responsable de l'apprentissage des savoir faire : - Expliquer les tâches à réaliser : explication des gestes professionnels, des procédures de travail, des consignes de sécurité. - Assurer une progressivité des tâches confiées pour assurer une montée en compétence et une meilleure productivité. Responsable du suivi de la production - Rédiger la partie technique et le prix des Appels d'offre. - Communiquer à la Responsable administrative et financière les données pour rédiger les devis et les factures. - Accompagner si besoin le Responsable technique pour la négociation des prix auprès des fournisseurs. - Représenter la Régie lors des réunions de chantier en accord avec le Responsable technique. - Planifier l'organisation à un horizon hebdomadaire et en informer le Responsable technique. - Organiser l'activité de production en coordination avec le Responsable technique, d'un point de vue matériel et humain. - Garantir la qualité des prestations en termes de qualité du travail rendu et de délais de réalisation. Responsable de l'animation de la sécurité de l'équipe : - Former à la sécurité les personnels. - S'assurer de la sécurité permanente des personnels notamment par le port des EPI.
Votre agence CRIT CARCASSONNE recherche pour l'un de ses clients un plongeur en collectivité (H/F) en mission intérim à Carcassonne. Vos principales missions seront, le nettoyage de la vaisselle, des ustensiles de cuisine et du matériel de cuisine, le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, l'aide à la préparation des repas si nécessaire, le rangement et l'entretien de la cuisine, ainsi que le respect des consignes du responsable de cuisine. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Pour ce poste nous recherchons un(e) candidat(e) possédant les compétences et formations suivantes : - Expérience réussi en cuisine de collectivité - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité - Capacité à travailler en équipe - Organisation et rigueur dans le travail Rejoignez notre client, spécialisé dans la restauration collective, en tant que plongeur(se) en collectivité à Carcassonne (11000) pour une mission intérim.
Votre mission : Situé dans un château médiéval, dans un environnement conviviale, vous serez chargé(e) de servir les boissons au comptoir, débarrasser les tables et procéder aux encaissement. Prise de poste immédiate.
Vous aurez pour mission : - Accueil et conseil client, - Approvisionnement et mise en place des produits en vitrine, - Les opérations d'encaissement et de rendu monnaie, - Le service aux clients en snacking et salon de thé, - Le nettoyage de la surface de vente et le respect des normes d'hygiène Les débutants sont bien sûr acceptés alors n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature. Prise de poste au 18 juillet 2025 jusqu'au 27 septembre. Contrat avec possibilité de renouvellement
La brasserie le Trouvère cherche un plongeur en restauration (H/F) Vous effectuez l'entretien et le nettoyage de la vaisselle, des équipements de cuisine (batterie, chambre froide, sols...) selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. 4 services par semaine de 8 heures. Possibilité de temps plein. Evolution du contrat possible. Horaire continu 8/16 heures ou 16/fermeture en alternance. 2 jours de repos consécutifs. Prise de poste immédiate.
Deuxième régime de protection sociale en France, la Mutualité sociale agricole (MSA) assure la totalité de la couverture sociale des salariés, non-salariés et entreprises agricoles. Elle est l'interlocuteur unique de ses adhérents en gérant l'ensemble des branches de la sécurité sociale (retraite, maladie, ATMP, famille, recouvrement). Elle prend également en charge l'action sociale, la médecine du travail et la prévention des risques professionnels. Ce guichet unique simplifie les démarches administratives en permettant d'apporter un service complet à l'adhérent. Intégrée dans le réseau des MSA, la MSA Grand-Sud est un organisme de plus de 320 collaborateurs répartis sur les sites de Carcassonne et de Perpignan. Elle gère une population de 157.000 ressortissants salariés et non-salariés agricoles sur les départements de l'Aude (11) et des Pyrénées-Orientales (66) Poste Vous souhaitez exercer une mission de service public? Vous souhaitez évoluer au sein d'un environnement de travail collaboratif, engageant, et en mouvement ? Rejoignez-nous! CDD 6 mois- 35 heures-horaires variables-salaire 1980.73 euros bruts par mois sur 13 mois. Mutuelle avantageuse, complément familial pour enfant à charge, prime d'intéressement, CSE Activités: La MSA GS participe activement à trois dispositifs France services dans les Pyrénées-Orientales ( (Céret, Port-Vendres, Torreilles) afin d'offrir aux usagers un accompagnement dans les démarches administratives et numériques. Vous serez chargé(e) d' accueillir les usagers dans les espaces France services et: - de qualifier la demande, les renseigner et les orienter sur une information de premier niveau et les accompagner dans leurs démarches administratives des organismes partenaires (France Titres, CAF, CARSAT, DDFIP, MSA, CPAM, URSSAF) ; - de les accompagner dans l'utilisation des services numériques; - de les accompagner dans la complétude de dossiers et les réorienter, le cas échéant, vers les services partenaires compétents . Par ailleurs, la MSA reçoit aussi les adhérents au siège de la caisse ou dans les permanences : Vous serez chargé(e) de : - réaliser des actes de gestion de premier niveau. - effectuer des appels sortants dans le cadre de suivi de dossiers. - faire le lien avec le back office quand le dossier le nécessite. - tracer les contacts dans l'outil de la relation client. - prendre occasionnellement les appels téléphoniques des adhérents en temps réel. CV et lettre de motivation à adresser avant le 13/08/2025. Prise de fonction 01/09/2025. Entretiens et tests Profil - disposer de qualités relationnelles : capacité d'écoute et communication orale adaptée. - avoir le sens du service et favoriser la coopération au sein d'un collectif de travail. - s'adapter à différents interlocuteurs et/ou situations. - mettre en place des relations professionnelles et un dialogue basés sur le respect mutuel en interne et à l'externe. - respect des règles et consignes de l'organisme. - respecter les règles de confidentialité et d'égalité de traitement. - être capable d'intégrer les normes et procédures en vigueur. - aisance dans l'utilisation des outils bureautiques, informatiques et bureautiques. Formation et expérience - Formation et/ou expérience souhaitée dans le domaine de la protection sociale ou des France Services - Expérience dans un métier d'accueil ou de médiation bienvenue.
Organisme de protection sociale agricole
Notre garage de mécanique automobile offrons une gamme complète de services de réparation et d'entretien automobile et sommes toujours à la recherche de nouveaux talents pour renforcer notre équipe. Missions : - Gestion de l'ordre de réparation à la facturation des services rendus. - Réception et vérification des livraisons de pièces et matériels. - Pointage bancaire et gestion de la comptabilité journalière. - Gestion des appels téléphoniques entrants et sortants, prise de rendez-vous et accueil des clients. - Diverses tâches administratives en soutien à l'équipe technique et de direction. Profil recherché : - Expérience préalable en tant que secrétaire, de préférence dans le secteur automobile. - Bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion. - Excellentes compétences organisationnelles et capacité de gestion des priorités. - Sens de l'accueil, de la communication et de la relation client. - Autonomie, rigueur et réactivité. Horaires de travail : - Du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h Contrat pouvant évoluer en fonction de l'activité. Prise de poste immédiate. Dispositif de formation en interne.
TRIANGLE recrute pour l'un de ses clients situé à Carcassonne, des TELEVENDEURS / TELEVENDEUSES Sous la responsabilité du Responsable des ventes, vous intégrez une équipe de télévendeurs, Votre mission : - Contacter l'ensemble des clients des campagnes d'appels transmises par les managers; - Identifier les besoins des clients afin de proposer les produits adaptés (découverte des besoins); - Utiliser les actions de ventes définies ; - Saisir les commandes et renseigner le support de suivi de l'appel sur informatique, Votre savoir-être : - Forte aptitude relationnelle ; - Goût du challenge ; - Sens de l'écoute active ; - Bonne élocution ; - Forte sensibilité à la fidélisation clients ; - Ténacité ; - Capacité de détachement vis-à-vis des refus ou incivilités possibles de la part des clients ; - Goût pour le travail en équipe Votre profil : Une 1ère expérience commerciale et/ou univers des métiers de bouche, de la cuisine et/ou de la restauration serait souhaitable Pas de formation spécifique requis Type de contrat : Contrat d'intérim sur longue durée à pourvoir rapidement ! Condition de travail : 35h hebdomadaire. Taux horaire 12,53 €uros
La société Triangle Solutions RH, entreprise à taille humaine classée parmi les 10 sociétés leaders de l intérim en France, regroupe aujourd hui plus de 110 agences réparties sur le territoire national et emploie plus de 10000 intérimaires par jour. TRIANGLE INTÉRIM se développe aussi à l international et est présent en Espagne, à Monaco, en Belgique, ainsi qu au Luxembourg. Rejoindre TRIANGLE Solutions RH, c est bénéficier, sous conditions d ancienneté, de ses différents avantages.
Urgent ! Nous recherchons sur Carcassonne pour 2 week end par mois une auxiliaire de vie pour une personne âgée. Il s'agit principalement de lui tenir compagnie et de lui préparer les repas. Nous proposons un CDI en contrat CESU avec une période d'essai de 3 mois. salaire horaire net 15euros de l'heure. 2 week-end par mois Travail Les samedi et dimanche de 12h à 18H Prise de poste immédiate Vous êtes capable de prendre des initiatives et le sens des responsabilités. Vous êtes bienveillant(e) à l'écoute(e), et de confiance.
Nous recherchons pour notre établissement bar à cocktail/restaurant, un(e) barman/barmaid. Vous interviendrez du mardi soir au samedi soir Vous serez en charge : Accueillir les clients Servir les boissons Préparer les cocktails Vous pourrez, à terme, créer une carte cocktails Gestion du bar (plonge, réassort des frigos, ..) Le poste est évolutif en terme de responsabilités Vous avez envie de vous investir dans une entreprise à taille humaine en pleine expansion, vous êtes motivés et aimez les challenges, rejoignez-nous!! Se présenter directement au restaurant avec un CV à jour du mardi au samedi de 10h-14H30 et de 18h-22H30
Notre boulangerie Ange de CARCASSONNE, recrute son : VENDEUR H/F en CDI à temps partiel basé à CARCASSONNE Vos missions : - Garantir la satisfaction de nos clients, par votre accueil, votre sourire - Assurer la mise en vitrine et la bonne présentation de nos produits. - Challengeur(se), vous animez tout au long de la journée les offres commerciales. - Vous gérez l'encaissement avec rigueur et rapidité. - Afin de toujours garantir un environnement accueillant, chaleureux et confortable pour nos clients, vous veillez à ce que l'environnement reste propre au sein du magasin Et l'organisation chez Ange, ça donne quoi ? Poste à temps partiel. Volume horaire et créneau à définir selon profil. Profil étudiant, mère de famille souhaitant travaillé sur des horaires bien précis et fixes. Compte tenu des horaires en boulangerie, il est impératif d'être autonome dans vos déplacements. Votre profil : Dynamique, souriant(e), vous êtes idéalement issu(e) d'une formation dans le domaine de la vente et/ou avez une expérience dans ce même domaine. Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles et votre sens du service ! Rejoindre Ange, c'est la garantie d'une formation à nos méthodes, aux produits mais aussi à notre concept. C'est aussi la promesse d'une participation à un super projet de développement et même une évolution de carrière ! Ce qu'on vous propose : - Un CDI en temps partiel - Une base de rémunération fixe selon profil et expérience - Des primes diverses (Prime sur objectif, prime sur panier moyen, prime de nettoyage et une prime de fin d'année après 12 mois d'ancienneté) - Des avantages en nature - Une super équipe dynamique, bienveillante et soudée.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? L'équipe de l'agence POINT.P de Carcassonne Est recherche son Vendeur Conseil. Vous êtes un véritable ambassadeur auprès des clients Vous créez une relation privilégiée avec nos clients et les accompagnez dans leurs chantiers. Vous recommandez notre gamme de produits et solutions au service de la construction durable, tout en promouvant nos actions commerciales en cours. Vous menez la vente de A à Z Vous accueillez nos clients avec le sourire et traiter leurs demandes : du conseil technique à la planification de la livraison, en passant par la vérification du stock et l'établissement des devis. Vous êtes un moteur du point de vente Vous participez activement à son développement en assurant son attractivité : maintien des rayons pleins, propres et avec les meilleurs prix. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence : Vous gardez le sourire en toutes circonstances. Votre organisation est carrée pour maintenir un espace de vente impeccable. Vous avez toujours des solutions pour vous adapter aux besoins variés des clients.
MISSIONS PRINCIPALES : Le/la téléprospecteur/trice effectue des appels téléphoniques pour présenter notre société et prendre des rendez-vous qualifiés pour notre force commerciale sur un territoire défini. À cet effet, il/elle est amené(e) à réaliser des appels téléphoniques pour présenter les activités de l'entreprise et analyser les besoins des particuliers, avec un seul objectif : une prise de rendez-vous. COMPÉTENCES : Le/la téléprospecteur/trice terrain doit être un compétiteur/trice, avoir une forte résistance au refus et une bonne ténacité. Une forte capacité de persuasion et une grande capacité d'écoute sont également primordiales, car le/la téléprospecteur/trice est en permanence amené(e) à appeler de nouvelles personnes prospectées. À cela s'ajoutent, le sens de la négociation, un bon relationnel et surtout une bonne humeur intarissable. Formation interne assurée. Plusieurs postes sont à pourvoir.
Spécialisé dans la rénovation de l'habitat, le Centre Technique de l'Habitat œuvre, grâce à ses 56 collaborateurs (h/f) et ses 6 agences dans la région, à satisfaire ses clients depuis 27 ans. CTH, c'est aujourd'hui plus de 12 000 clients qui nous font confiance.
Devenez Shopping Planner Indépendant(e) chez Elora, près de chez vous ! Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Shopping Planner et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages : - Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail. - Collections variées : Accédez à quatre collections annuelles sans frais. - Boutique en ligne personnalisée : Gérez facilement vos ventes en ligne. - Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé. - Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus. - Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux. - Facilité d'entreprendre : Sans investissement financier et accessible à tous. - Flexibilité : Définissez votre propre équilibre entre vie professionnelle et personnelle. - Formation continue : Développez vos compétences grâce à nos formations sur mesure. - Communauté dynamique : Rejoignez une équipe soudée et partagez des expériences enrichissantes. Rejoignez-nous dès maintenant ! Des postes sont disponibles à partir d'août 2025. Postulez dès maintenant pour réserver votre collection et débuter cette nouvelle aventure professionnelle avec Elora. Elora, et si c'était vous ? Transformez votre quotidien en devenant Shopping Planner chez Elora. Rejoignez notre équipe et vivez une expérience unique et gratifiante !
Elora, la référence mode en vente à domicile s'inspire des dernières tendances des défilés de prêt-à-porter et les rend accessibles pour toutes. Elora c'est aussi une marque engagée soucieuse de l'environnement.
Activités : - Débroussaillage - Plantation - Récolte Déplacements quotidiens France entière pris en charge par l'employeur. Prise de poste dès que possible.
Pour Carcassonne, nous recherchons une personne souhaitant se former au métier d'agent de Maintenance du Bâtiment. La formation professionnelle en alternance sur Carcassonne regroupe des compétences en petite maçonnerie, électricité, plomberie, menuiserie, serrurerie, peinture. Le rythme est d'une semaine de formation / 3 semaines d'entreprise pendant 12 mois. Les repas ainsi que les trajets sont pris en charge. Le diplôme d'Agent de Maintenance du Bâtiment équivaut à un CAP. Salaire SMIC 11€88 / heure L'entreprise assure la maintenance des logements et parties communes de bâtiments. En binôme, vous serez amené à effectuer des petits travaux de réparation sur tous les domaines précédemment cités. Le permis de conduire est obligatoire ainsi que le savoir être : ponctuel, assidu, respectueux, à minima. A vos CV !
Vidéo métier consultable sur le site du GEIQ BTP 66 : https://www.geiqbtp66.fr/
Dans un EHPAD - FAM/PHMV, vous confectionnerez en équipe les repas pour 72 personnes âgées et le portage aux écoles des villages voisins.
EHPAD - FAM - PHV Les Romarins Etablissement accueillants 24 personnes âgées dépendantes, 24 personnes atteinte de la maladie d'Alzheimer et/ou de pathologies apparentées et 24 personnes en situations de handicap mental vieillissants.
Nous recherchons un(e) Réceptionnaire en atelier mécanique automobile (H/F). Rattaché(e) au Chef Après-Vente, vous intégrez nos équipes et vous aurez l'opportunité d'intervenir sur l'ensemble des missions suivantes : - Accueillir le client et réceptionner son véhicule, - Proposer et valider l'offre de réparation adaptée à son besoin, - Conseiller les clients sur les travaux à réaliser, - Promouvoir les ventes additionnelles, - Planifier les interventions en atelier, - Facturer et restituer le véhicule avec explication des travaux effectués, - Suivre la qualité de la prestation fournie par nos services Après-Vente, - Fidéliser les clients. Expérience en automobile requise dans poste similaire. Salaire en fonction.
Concessionnaire Peugeot SAV ouvert du lundi au vendredi de 8h a 12 h et de 14h a 18h
La société AUDE AMBULANCES, Partenaire Carius, recrute un(e) « Auxiliaire Ambulancier(e) » à Carcassonne. Salaire brut : horaire 11,89 euros Poste à pourvoir à compter du 18 août 2025. Rejoignez nos équipes dans le cadre d'un Contrat à Durée Déterminée de 6 mois. Vos missions ? Au sein de notre entreprise, vous assurerez les missions suivantes : - Être garant de la prise en charge et du transport du patient vers des établissements de soins (SAMU, hospitalisations, consultations), - Respecter les délais et l'organisation dans le respect du code de la route, - Assurer la manutention et installation du patient dans le cadre du confort et de la sécurité, - Surveiller l'état de santé du patient et les dispositifs médicaux pendant le transport dans le champ de compétences, - Réaliser les gestes de premiers secours dans le cadre strict des attributions, - Recueillir et transmettre les informations et les documents nécessaires à la continuité des soins, - Veiller à l'obtention de tous les documents et informations nécessaires à la facturation du transport, - Vérifier l'état de fonctionnement du véhicule et de la conformité du matériel, - Assurer l'entretien du véhicule : désinfection dans les règles d'hygiène et de sécurité. Un encadrement personnalisé de la part de votre tuteur et de l'équipe, afin de renforcer votre intégration et de favoriser votre réussite. Des formations en interne vous seront dispensées. Profil attendu : Et si c'était vous ? - Être titulaire de l'Attestation de formation d'Auxiliaire Ambulancier / ou possibilité d'être formé au métier - Être titulaire du permis B depuis au moins 3 ans ou 2 ans avec la conduite accompagné ; - AFGSU 2 (en cours de validité). - Attestation préfectorale à la conduite de véhicules sanitaires (en cours de validité).
La Trocante Carcassonne recherche son MONTEUR Rayon Mobilier de seconde main. Votre Mission : *Montage / Démontage des Meubles a exposer. *Aménagement et mise en valeur de l'ensemble du rayon mobilier. *Gestion du Stock * Évaluation des meubles et objets de seconde main *Gestion des Prix de Revente. Vous êtes doué en Bricolage, dynamique, avez le sens du commerce, un bon esprit d'équipe et une sensibilité pour la décoration, alors ce poste est pour vous. Envoyer vos CV et lettre de motivation MANUSCRITE, par mail ou bien Directement en magasin. Mail carcassonne@happy-troc.com
L'Udaf de l'Aude association d'intérêt familial et social (+ de 70 salariés et 4 millions de budget de fonctionnement annuel) recrute son Chef de service Administratif & Financier. CDI temps plein , expérience exigée dans ou hors secteur médico-social. Convention collective du 15 mars 1966, classe 2 niveau 2. Rémunération selon expérience et reprise d'indice selon convention 66. Poste à pourvoir dès que possible. 1 - Sous la responsabilité du Directeur Général et du Directeur des services : - Responsable de l'Unité Comptabilité Gestion et encadrement du personnel - Responsable de la définition, de l'application et du respect des procédures comptables et du circuit de gestion de la paye - Intégré(e) au comité de direction et force de proposition pour l'amélioration du fonctionnement de l'Udaf et de ses services sociaux et familiaux - Prépare les budgets de fonctionnement et les comptes administratifs - Assure un suivi régulier de l'exécution des budgets et en rend compte au Trésorier et à la commission financière - Participe aux côtés de la Direction à la commission financière et prépare tous les documents nécessaires à son fonctionnement - S'assure la bonne gestion de la paie, des charges sociales et fiscales - Soutien technique du personnel comptable et des aides-comptables - S'implique dans le développement des outils informatiques de gestion, leur utilisation et leur sécurité - Responsable de la tenue à jour de la comptabilité générale et de chaque unité gérant des fonds pour le compte des usagers (protection des personnes /accompagnement social et budgétaire) : S'assure de la bonne tenue de la comptabilité des usagers dans chacune des unités Organise et s'assure de la reddition des comptes de gestion ponctuels et annuels Assure la comptabilité des comptes spécifiques des unités (assurances RC, envoi de fonds.) dans le respect des règles comptables 2 - Responsabilité comptables : délégation de signature - En cas d'anomalie constatée à le devoir d'en informer : o Le Directeur Général o Le Directeur des services o Et ou le Trésorier, o Et ou le Président, o Et ou le Commissaire aux Comptes - Prépare tous les documents nécessaires et obligatoires à la tenue de la comptabilité et la clôture des comptes - S'assure de l'exécution des paiements et des recettes pour l'Udaf et les unités d'interventions sociales - Collabore en étroite collaboration avec l'Expert-Comptable et le Commissaire aux Comptes - Sollicite auprès de la Direction toutes formations estimées nécessaires à l'exécution de ses missions et de celles du service comptabilité - Assure la veille juridique concernant la comptabilité, les finances et la paye
L'AFDAIM-ADAPEI 11 est une association familiale départementale pour l'aide aux personnes en situation de handicap intellectuel. Son appartenance au mouvement parental se traduit au quotidien dans son engagement militant et la défense des valeurs des personnes accompagnées. Créée en 1955, elle gère 38 établissements et services dans le département de l'Aude et accueille plus de 1300 personnes dont 600 travailleurs en situation de handicap à compétences égales. Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons un Chef de service (F/H) en CDI au forfait jours (temps complet) au sein du SESSAD de Carcassonne & Castelnaudary du Pôle Enfance Ouest. Sous la responsabilité du Directeur et de la Directrice Adjointe du Pôle Enfance Ouest, vous êtes amené.e à : - Piloter l'organisation et le fonctionnement du SESSAD et du SESSAD Professionnel dans le respect des règlementations légales (gestion administrative du personnel, organisation du travail, gestion des plannings, .) - Encadrer et coordonner l'équipe pluridisciplinaire (professionnels éducatifs, paramédicaux) - Promouvoir un accompagnement centré sur les attentes et les besoins de chaque enfant et jeune majeur ainsi que de leur famille - Animer les réunions, coordonner l'organisation et la mise en œuvre des projets individualisés d'accompagnement - Participer à la mise en œuvre des projets de services - Coordonner les relations avec les familles ainsi que les actions de coopération avec les partenaires extérieurs - Participer activement à la démarche d'amélioration continue de la qualité - Garantir le respect des règles, veiller à l'application de la bientraitance et des recommandations la HAS ainsi que de l'éthique professionnelle - Promouvoir les processus d'inclusion et logiques de droit commun - Contrôler le respect de la législation en matière d'hygiène et de sécurité, de conformité - Être force de proposition auprès de la direction Nous vous proposons : - Approche centrée sur la relation avec la personne accompagnée - CDI au forfait jours (temps complet) - Rémunération à partir de 3540€ brut / mois + reprise d'ancienneté selon CCN 66 - Développement des compétences favorisé - Mutuelle prise en charge à 85% par l'employeur - Statut cadre forfait 208 jours et RTT (entre 18 et 22 jours par an selon les années) - Autonomie dans l'organisation du travail - Œuvres sociales du CSE Nous recherchons chez vous : Niveau minimum : Bac +3/+4 Type de diplôme : CAFERUIS exigé + expérience confirmée dans le secteur médico-social de 5 ans Savoirs : - Maîtrise du droit social - Connaissance du secteur médico-social exigé (enfants et adultes) et des dispositifs - Connaissance de la formation adaptée et de l'emploi accompagné - Maîtrise confirmée de l'outil informatique et des logiciels RH - Connaissance de la démarche d'amélioration continue de la qualité - Nomenclature SERAFIN-PH Savoir-faire : - Capacité organisationnelle - Management et animation d'équipes - Gestion des ressources humaines - Sens du relationnel et de la communication - Capacité à gérer les crises et aléas - Aptitude à rendre compte - Capacité à prendre des décisions et à les porter Savoir-être attendus : - Rigueur et sens des responsabilités - Engagement éthique fort - Sens du travail en équipe - Discrétion et loyauté Processus de recrutement : - Tri des candidatures - 1er entretien avec la Direction du Pôle Enfance Ouest - 2nd entretien avec la Direction Générale Les entretiens de recrutement se dérouleront la 1ère quinzaine de Septembre 2025.
L'AFDAIM ADAPEI 11 est une association pour l'aide aux personnes handicapées mentales. Créée en 1955 dans l'Aude, elle compte aujourd'hui 700 familles dont 450 adhérentes. L'association comprend un collectif de 2600 personnes directement concernées. Entreprise sociale importante, elle accueille environ 1100 enfants et adultes handicapés mentaux dont 523 ouvriers handicapés avec un effectif de 700 professionnels hautement qualifiés. Elle gère 27 établissements et services sur le dpt de l'Aude.
Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients. Formation de 7 mois en alternance (Contrat d'apprentissage et de professionnalisation) à l'AFPA de Rivesaltes Finalité: Titre Professionnel Conducteur Livreur sur Véhicule Utilitaire Léger - Facteur (TP CLVUL) Vos missions : DISTRIBUTION COURRIERS ET COLIS : - Vous préparez votre tournée au centre de distribution dans le respect des procédures en place (tri, flashage.) - Vous distribuez les courriers et colis sur votre tournée en respectant les procédures et standards de qualité de La Poste Groupe. Vous pourrez être amené à utiliser plusieurs moyens de locomotion (voiture, staby, vélo électrique, à pied.) - Vous participez aux briefs et débriefs des tournées avec votre équipe et votre manager RELATION CLIENTS ET SERVICES DE PROXIMITÉ : - Vous êtes ambassadeur des offres et services de proximité de la Poste Groupe - Lors de vos tournées, vous détectez les nouvelles opportunités clients - Vous informez les clients des nouvelles offres et services répondant à leurs besoins - Vous réalisez les prestations de service sur votre tournée (Veillez sur mes parents, Recygo.) SANTÉ ET SÉCURITÉ AU TRAVAIL : - Vous appliquez les procédures et consignes de sécurité relatives au poste de travail - Vous contribuez à la prévention des accidents en identifiant les conditions de travail dangereuses
Nous recherchons un Moniteur éducateur H/F pour intégrer l'équipe d'Educ Chez Vous à partir de septembre 2025. Secteur: Carcassonne / Limoux Les missions seront de proposer un accompagnement éducatif à domicile auprès de mineurs en situation de handicap, d'apporter un étayage aux famille, de consolider et de développer le réseau et le partenariat sur le territoire. Le profil des mineurs accompagnés est varié: autisme, déficience, TDAH, troubles du comportement... Le candidat h/f recherché est quelqu'un qui saura s'investir dans le développement d'un organisme qui se veut modulable et flexible pour apporter la réponse la plus adaptée possible. Il devra être en capacité de repérer les différents enjeux de chaque prise en charge et d'adapter sa posture pour apporter de la continuité entre les différents acteurs (parents, partenaires,...). Le professionnel doit être mobile, autonome et force de proposition pour mettre en place des accompagnements et activités adaptés à chaque enfant. Le contrat initial proposé est une CDD en 24h qui pourra évoluer rapidement en CDI de 35h.
Depuis plus de 20 ans, le CFA H&C Conseil est présent dans 7 villes françaises et recherche actuellement pour un de ses clients partenaires dans le secteur de la boulangerie et snacking, à CARCASSONNE, un vendeur en H/F dès que possible en contrat d'apprentissage afin de valider un Titre Professionnel. 1 jour de formation par semaine sur Narbonne et 4 jours en entreprise (sur Béziers) pendant 12 mois! Prise de poste prévue au plus tôt. Les avantages: Aucun frais de formation à votre charge ! Vous êtes rémunéré tout en validant un diplôme Vous apprenez les bases du métier Débutant(e) accepté(e) Vos principales Missions : Vous assurez la mise en valeur du produit dans l'espace de vente Vous accueillez les clients, les conseillez et assurez la vente des produits Vous contribuez à éviter la démarque inconnue Vos qualités et savoir être: Vous êtes motivé.e Vous avez le sens de l'organisation et du travail en équipe Vous êtes dynamique et efficace Si vous souhaitez vous former auprès d'une équipe ultra motivée, à vous de jouer, envoyez- nous votre CV !
N'hésitez plus, cette offre est faite pour vous ! À CARCASSONNE, l'un de nos clients partenaires recherche un.e Employé.e polyvalent en Restauration pour un contrat d'apprentissage d'une durée de 12 mois en vue de valider un Titre Professionnel. 1 jour de formation par semaine et aucun frais de formation à votre charge ! Vos principales Missions : Vous assurez le service à la clientèle au comptoir et en salle Vous maintenez propre et approvisionnez l'ensemble des zones du restaurant Vous préparez les produits conformément aux fiches de contrôle de poste dans le respect des normes HACCP Vous êtes motivé.e Vous avez le sens de l'organisation et du travail en équipe Vous êtes dynamique et efficace
API restauration recherche un apprenti (H/F) en cuisine centrale sur pennautier, apprentissage qui peut se faire sur 1 ou 2 ans en fonction du diplôme visé. Vous serez amener à effectuer les tâches suivantes: - effectuer la plonge vaisselle - nettoyage des locaux de cuisine, -remise en température -texture modifiée Prise de poste immédiate Travail en coupé, un week-end sur deux, planning en roulement.
API Restauration, société familiale, a conservé ses valeurs humaines, et axe ses relations sur des valeurs fortes, telles que la simplicité, la convivialité, le sens du service, l'amour du métier, la proximité et l'écoute.
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés ! Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.
Le secteur de la restauration vous intéresse ? Vous souhaitez devenir un pro ? Vous souhaitez être rémunéré.e tout en validant un diplôme ? N'hésitez plus, cette offre est faite pour vous ! À CARCASSONNE, l'un de nos clients partenaires recherche un.e EMPLOYE.E POLYVALENT DE RESTAURATION pour un contrat d'apprentissage d'une durée de 12 mois en vue de valider un Titre Professionnel. 1 jour de formation par semaine et aucun frais de formation à votre charge ! Vos principales Missions : Vous assurez le service à la clientèle au comptoir et en salle Vous maintenez propre et approvisionnez l'ensemble des zones du restaurant Vous préparez les produits conformément aux fiches de contrôle de poste dans le respect des normes HACCP Vous êtes motivé.e Vous avez le sens de l'organisation et du travail en équipe Vous êtes dynamique et efficace
Depuis plus de 20 ans, le CFA H&C Conseil, présent dans 7 villes françaises, se distingue par une pédagogie de la réussite personnelle et professionnelle, rejoignez l'aventure !
Vous recherchez un métier passionnant avec du relationnel ? Vous souhaitez découvrir la vente sous toutes ses formes ? Envie d'être rémunéré.e tout en validant un diplôme ? N'hésitez plus, cette offre est faite pour vous ! À Carcassonne, l'une de nos entreprises partenaires recherche un(e) conseiller(e) de vente pour un contrat en alternance de 12 mois en vue de valider un Titre Professionnel dans le domaine de la boulangerie, pâtisserie, traiteur et vente. 1 jour de formation par semaine, 4 jours en entreprise. Aucun frais de formation à votre charge ! Prise de poste prévue au plus tôt.
L'APAJH, issue du mouvement des enseignants mutualistes, est à l'origine de la création de l'APAJH Aude, au service des adultes, des adolescentes des enfants en situation de handicap. L'Association entend promouvoir la dignité et la citoyenneté des personnes en situation de handicap, d'inadaptation, de difficultés sociales et / ou de dépendance, en œuvrant à la fois pour leur complet épanouissement individuel et leur meilleure intégration à toute forme de vie sociale. Affiliée à la Fédération des A.P.A.J.H, en conformité avec les valeurs fondatrices de la laïcité, l'A.P.A.J.H Aude entend aboutir à leur pleine reconnaissance; tant humaine que sociale: égale dignité et citoyenneté à part entière. Actuellement, l'A.P.A.J.H Aude gère 25 établissements (ainsi qu'un siège social) répartis sur l'ensemble du territoire Audois. L'E.S.A.T. Les 3 Terroirs est un établissement médico-social, qui propose des activités à caractères professionnels - espaces verts, maçonnerie, viticulture, nettoyage de locaux - à des personnes adultes hommes ou femmes, orientées par la CDAPH. L'agrément est de 77 places réparties sur les sites de Port Leucate et Narbonne. il pourra être amené à travailler sur d'autres activités en fonction des besoins impérieux de production. Sur les périodes d'été, il travaillera sur des horaires décalées (6h/ 13h). Vos missions principales seront : - Il met en œuvre le projet d'établissement en parfaite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire de l'ESAT. - Il met en œuvre le projet individuel de la personne en situation de handicap en adaptant la mise au travail et l'accompagnement. - Il facilite l'intégration du travailleur au sein de l'équipe en conciliant protection et autonomie. - Il organise et participe à l'activité de son atelier. - Il contribue au développement et à la pérennité économique. - Il organise son activité en tenant compte des obligations réglementaires et en veillant à la sécurité des personnes. Qualification : - CAP métier du paysage V - CAP, BEP Requis Expérience sur le poste : 5 à 10 ans Compétences complémentaires - Base informatique Souhaité Savoirs (théoriques, procéduraux, liés à l'environnement professionnel) - Connaitre l'opérationnalité (technique, matériel) de l'activité espace vert - Savoir deviser une prestation - Conduire et organiser les travaux d'entretien en espace vert Savoir-faire (opérationnels, relationnels, cognitifs, faire savoir : aptitude à communiquer) - Animation et encadrement d'équipe - Contact commercial facile Savoir-devenir (aptitude à se projeter) - Capacité à apprendre, ouverture d'esprit
CDD Remplacement DERICHEBOURG PROPRETE recrute pour son client: Site: CAF Carcassonne Lundi au Vendredi de 16h00 à 20h00 Du Du Jeudi 21/08 au Lundi 01/09 Mission: Lavage des sols, sanitaires, dépoussiérage...
Sowell est un groupement de plusieurs hôtels et résidences hôtelières présents en France depuis plus de 20 ans. Nos hôtels et résidences 3* et 4*, basés au pied des plus grandes stations de sports d'hiver et des destinations été prisées et reconnues, accueillent tout au long de l'année une clientèle européenne de qualité. Nos collaborateurs débutants ou expérimentés contribuent, au quotidien, à la satisfaction et à la fidélisation de nos clients. Nous avons la conviction que pour garantir la satisfaction de notre clientèle, notre valeur ajoutée réside dans vos compétences ! Nous recherchons un(e) serveur(euse) / barman(aid) H/F pour l'Hôtel du ROI & SPA***** situé à Carcassonne. Offrant un merveilleux panorama sur la célèbre cité médiévale, l'Hotel du Roi & SPA***** vous accueille pour un séjour inoubliable dans un cadre élégant et raffiné. Idéalement situé à 100mètres de la Cité, et entièrement rénové en 2018, l'Hôtel du Roi dispose de 84 chambres, suites juniors et suites. Sous la responsabilité du Directeur d'Hôtel, vous aurez pour principales missions : Réaliser les cocktails Conception de la carte des boissons Prendre les commandes Préparer les boissons chaudes ou froides Encaisser les clients Mise en place du bar et de l'espace bar Gérer l'approvisionnement et les stocks Assurer de bonnes relations avec le client o Accueil du client o Conseiller le client o Rendre compte des remarques des clients Rejoindre la famille SOWELL est une évidence pour vous si : - Véritable Chef d'ambiance, les cocktails, boissons chaudes/froides .. n'ont plus de secret pour vous, - Un zest de créativité, un mélange de passion du métier et du contact-client, - Shakez votre polyvalence, votre sens du service et votre mémoire visuelle naturelle : la recette parfaite pour satisfaire nos clients, - Vous disposez d'un bon niveau en anglais et de 2 ans d'expérience sur un poste similaire, au sein d'un bar traditionnel ou d'un bar dans un hôtel de prestige, CDI temps plein, 35h par semaine poste non logé
Vous effectuez les opérations de service des plats (dressage des tables ,accueil des clients, prise de commande...) au sein d'un établissement de restauration traditionnelle selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Les heures supplémentaires sont payées. Horaires "en coupé" sur 2 services par jour (démarrage à 11h30 et 18h30, horaires à négocier). 2 jours de repos en semaine (le mercredi et un deuxième jour à définir). Mineur accepté.
Vous avez une fibre commerciale et une vraie envie de réussir ? pourquoi nous rejoindre ? Aucun diplôme requis : Nous croyons en votre potentiel. Vous bénéficiez d'un accompagnement terrain personnalisé pour bien démarrer et progresser. Un soutien concret, pas une formation classique : Vous avez des questions ? Nous sommes là pour vous répondre et vous aider à avancer efficacement. Indépendance et flexibilité : Vous travaillez en tant que commercial indépendant, à votre rythme, depuis chez vous. Fixez vos propres objectifs et gérez votre emploi du temps librement. Rémunération attractive : Vous touchez 100 % des commissions sur les prestations vendues. Exemples de gains : 1 vente = 1 000 € 5 ventes = 5 000 € 10 ventes = 10 000 € Vos missions principales : Développer votre présence locale et bâtir un réseau. Prospecter pour constituer un stock de véhicules. Exploiter le bouche-à-oreille et les recommandations clients. Vérifier les véhicules avant leur mise en vente. Encadrer les transactions entre particuliers de A à Z. Les déplacements sont limités à votre secteur géographique. Statut : Commercial Indépendant (Agent Commercial H/F) Ce poste est non salarié. Vous exercez sous statut indépendant (auto-entrepreneur, micro-entreprise, ou société déjà créée). Nous recherchons des personnes autonomes, motivées, rigoureuses et impliquées, prêtes à s'investir dans ce métier passionnant. Pour plus d'informations ou pour candidater, contactez-nous par téléphone - les coordonnées sont disponibles sur lecomptoirautomobiles.fr. Rejoignez Le Comptoir Automobiles et développez votre activité au sein d'un réseau dynamique et ambitieux !
Poste de serveur à pourvoir rapidement. Horaires en coupé sur les 2 services midi et soir (démarrage à 11h30 et à 18h), ces horaires sont négociables. Vous travaillerez tous les week-end et avez 1 jour fixe de repos le mercredi et 1 jour à définir.
OBJECTIF GÉNÉRAL DU POSTE : Le poste de chauffeur hydrocureur assure l'entretien et le nettoyage des réseaux d'assainissement des eaux usées sur le territoire des communes exploitées par la régie EAU RECA. Il accompagne également les agents d'exploitation de la régie dans le cadre de la gestion des stations d'épuration et autres postes de relevage. Il procède ainsi aux vidanges de fosses et/ou autres ouvrages de stockage, au tirage de tuyauterie, à l'hydrocurage de canalisations, et aux comptes rendus d'intervention. Agent ayant une compétence technique dans le domaine de l'eau et de l'assainissement en termes de suivi et de gestion des ouvrages de collecte, de traitement, de transport, de stockage, de process, d'épuration des eaux usées situés sur les communes gérées par la régie EAU RECA de Carcassonne Agglo. Il assure également l'entretien et le bon fonctionnement des véhicules à sa disposition pour exercer ses missions. Il participe à la mise en oeuvre du service public dans le domaine de l'assainissement collectif et de l'eau potable sur les communes en régie de Carcassonne Agglo. Il assure le suivi, la gestion et la maintenance des ouvrages liés à la compétence de l'eau et de l'assainissement. MISSIONS DU POSTE : * Missions principales : - Conduire le camion hydrocureur et manipuler des équipements de nettoyage - Procéder aux opérations de pompage des réseaux d'eaux usées et des ouvrages d'assainissement, assurer les curages et vidanges préventifs et curatifs des réseaux d'assainissement et des ouvrages qui y sont rattachés - Réaliser le nettoyage des postes de relevage en collaboration avec les agents d'exploitation - Intervenir sur les stations d'épuration pour réaliser des opérations de pompage des boues et d'autres matières de vidange (sables, graisses, surnageant, .) - Assurer la gestion, le suivi, la maintenance et l'entretien des ouvrages de collecte, de transport et d'épuration des eaux usées (tabouret de branchement, réseaux, regards de visite, poste de refoulement ou de relevage, stations d'épuration .). Organiser et suivre les opérations de curage, de traceur (fluorescéine), de tests à la fumée - Procéder à des investigations télévisuelles des réseaux (ITV) avec caméra portable - Avoir des notions sur les différents process des stations d'épuration. Détection et diagnostic résolution de dysfonctionnement des process d'épuration. Entretien du matériel et remplacement préventif. Accompagnement des entreprises réalisant les contrôles règlementaires - Gérer et suivre l'évacuation des boues issues des stations d'épuration vers des centres agréés d'élimination ou de valorisation - Signaler les pannes des ouvrages électriques sur les postes de refoulement et les stations d'épuration auprès des agents électromécaniciens de la régie - Gérer et suivre des doléances des usagers sur divers problèmes de fonctionnement du réseau d'assainissement - Procéder à l'entretien hebdomadaire du camion hydrocureur et assurer toutes les maintenances périodiques - Interventions dans des milieux exigeants d'un point de vue d'hygiène et de sécurité : voirie communale et départementale, espaces confinés (CATEC), environnement pathogène . * Missions en appui : - Exploitation des installations des ouvrages d'eau potable et d'assainissement : suivi des paramètres de fonctionnement (contrôle du chlore libre, contrôle de la concentration en boue, relèves des index, mise à jour du fichier sanitaire.), suivi des prestations de service (extraction des boues, opérations d'hydrocurage .)
Poste proposé à temps partiel : mi-temps Vous êtes infirmier(e) diplômé(e) et avez une appétence certaine vis à vis de situations relevant à la fois du médical et du social? Rejoignez nous ! Votre mission consiste à réaliser des missions de lutte contre l'habitat indigne, accompagnement médical et coordination technique (Déplacements sur le département 11 ). Vous adoptez une posture empathique vis à vis des personnes accompagnées tout en conservant une posture professionnelle. A raison de 1,5 journée par semaine, vous vous rendez au domicile de bénéficiaires, vous coordonnez les dispositifs. Vous disposez de grandes qualités d'écoute et d'analyse des besoins, vous avez des capacités d'organisation et vous savez travailler en autonomie. Vous intégrez l'équipe de l'Adimep, dirigée par un responsable des opérations, une cadre IDE et un médecin, basés à Toulouse. Vous savez faire preuve d'une grande autonomie dans l'organisation de votre planning de travail, et êtes capable d'identifier les priorités. Votre territoire d'intervention est sur l'ensemble du département de l'AUDE 11, au départ de Carcassonne ou environs. Véhicule de service mis à votre disposition, ainsi que téléphone et ordinateur **** Vous bénéficierez d'une formation interne pour cette mission. Chaque IDE en mission pour l'Adimep se voit confier les EPI indispensables à leur sécurité. L'IDE doit être à jour de ses vaccinations.
Intitulé du poste Gestionnaire de biens locatifs Position dans l'organisation - Rattachement hiérarchique : Directrice - Encadrement : Poste opérationnel - Relations internes : Équipe commerciale, direction - Relations externes : Propriétaires bailleurs, locataires, prestataires, notaires, syndics, assurances ________________________________________ Missions principales Le gestionnaire de biens locatifs assure la gestion administrative, juridique, technique et financière d'un portefeuille immobilier pour le compte de propriétaires. Il veille à optimiser la rentabilité locative, garantir la conformité réglementaire et maintenir une relation de confiance avec les bailleurs et les locataires. ________________________________________ Responsabilités et tâches clés 1.Prospection et recherche de biens - Prospecter sur le terrain de nouveaux mandats - Organiser des mailings et phoning pour l'acquisition de nouveaux clients - Chercher de nouveaux partenaires 2. Gestion administrative et juridique - Rédiger et faire signer les mandats de gestion. - Rédiger les baux et leurs avenants conformément à la législation en vigueur. - Réaliser les états des lieux entrants et sortants. - Gérer les renouvellements et congés des baux. - Assurer le suivi des sinistres et des dossiers d'assurance (GLI, multirisques, etc.). - Veiller à la conformité réglementaire (diagnostics, normes, obligations légales). 2. Gestion technique - Organiser et suivre les interventions de maintenance et de réparation. - Négocier avec les artisans et entreprises pour les travaux d'entretien. - Contrôler la bonne exécution et la qualité des prestations. - Anticiper et planifier les travaux préventifs. 3. Gestion financière - Encaisser les loyers et charges, gérer les relances et impayés. - Effectuer les régularisations annuelles de charges locatives. - Préparer et transmettre les comptes-rendus de gestion aux bailleurs. - Optimiser la rentabilité locative (révisions de loyers, ajustement des charges). 4. Relation clients - Être l'interlocuteur privilégié des bailleurs et des locataires. - Conseiller les propriétaires sur les stratégies de location et d'entretien. - Gérer les situations de litiges avec professionnalisme et diplomatie. ________________________________________ Compétences requises Techniques - Connaissance approfondie de la législation immobilière (loi ALUR, loi ÉLAN, etc.). - Maîtrise des procédures de recouvrement et contentieux locatif. - Maîtrise des logiciels de gestion locative (Gercop, Zelok, etc.). - Capacité à lire et interpréter des documents techniques (diagnostics, devis, factures). Comportementales - Rigueur et sens de l'organisation. - Diplomatie, sens du service client et excellent relationnel. - Capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle et à respecter les délais. - Résistance au stress et gestion des situations conflictuelles. ________________________________________ Profil recherché - Formation : Bac+2 minimum (BTS Professions Immobilières, DUT carrières juridiques, ou équivalent). - Expérience : 2 à 5 ans en gestion locative (débutants acceptés avec forte motivation et formation adaptée). - Langues : Français obligatoire, anglais apprécié. - Permis B et véhicule personnel indispensables. ________________________________________ Conditions et avantages - Type de contrat : CDI - Horaires : Lundi au vendredi (amplitude selon rendez-vous) - Salaire : Selon profil + primes de performance
Basée à Carcassonne, notre agence étend son secteur immobilier dans toute l?agglomération, de la montagne Noire, aux Corbières ou encore Limoux. Notre équipe, dynamique et expérimentée guide les clients dans leurs recherches immobilières. Qu?il s?agisse de vente ou d?achat, ils sont à l'écoute et accompagne chaque client lors de chacun des étapes de leur projet immobilier.
Nous produisons un pain bio au levain sur farine fraichement moulue. Nos clients sont bien sûr les consommateurs venant à la boulangerie mais aussi des usagers de la restauration collective (écoles, armée.). Nous sommes en lien direct avec les agriculteurs qui cultivent nos blés et avons la chance d'être équipés de deux moulins à farine sur meules de pierre au sein de la boulangerie et gérons notre production de bout en bout. Nous avons démarré notre aventure en septembre 2021 et sommes aujourd'hui 9 personnes d'horizons, cultures et sensibilités variés. La bienveillance et la communication guident notre fonctionnement au quotidien. En complément, nous recevons des classes du bassin carcassonnais pour sensibiliser les enfants aux différentes étapes du grain au pain. Nous avons un salaire de base unique de 2.200€ brut (hors heures majorées), favorisons la vie personnelle et répartissons la pénibilité des postes par un système de rotation et nous prenons les décisions opérationnelles ensemble. Avec tout ce soin, nous n'échappons pas à la dureté du métier et à la charge mentale induite par la multiplicité de nos activités. Si notre aventure vous appelle, n'hésitez pas à nous contacter pour en discuter. Mutuelle et heures majorées.
Tout Autour des Moulins promeut une agriculture respectueuse et qualitative en proposant un pain biologique dans une dynamique sociale et solidaire à Carcassonne (www.toutautourdesmoulins.fr). Nous nous sommes donné pour mission de produire un pain de grande qualité, accessible à toutes et tous et en particulier aux plus fragiles, d'en transmettre les savoirs associés dans le respect et la bienveillance.
FLEURS NUANCES recherche un fleuriste en apprentissage CAP (première ou deuxième année) ou BP. Vous devez savoir être à l'écoute du client tout en ayant un esprit commercial. Vous savez et aimez travailler en équipe. Prise de poste immédiate.
Vous devez savoir être à l'écoute du client tout en ayant un esprit commercial. Vous savez et aimez travailler en équipe et êtes autonome sur votre poste. Possibilité d'évolution. Deux jours de repos consécutifs. Vous êtes titulaire du CAP fleuriste ou pouvez justifier de 1 an d'expérience sur un poste similaire. Salaire selon convention collective. Prise de poste immédiate.
Activités : - Accueil clients - Conduire les clients à table - Débarrasser les tables - Dresser les tables 2 jours de repos par semaine : le mardi et un autre jour à définir.
Vous aurez en charge, au sein d'une équipe de deux personnes: l'accueil, la prise de commande, le service à l'assiette, dressage et débarrassage de la table, l'entretien de la salle pour 20 couverts. Vous travaillerez du lundi au dimanche midi et soir. Jour de fermeture le mercredi. Horaires 12h à 14h et de 19h à 22h. Vous avez des notions en anglais.
L'Agent de prévention et de sécurité assure la protection des biens. Surveille et contrôle l'accès des sites pour garantir la sécurité des biens. Intervient lors des situations d'urgence et gère les incidents de sécurité Réalise des rondes de prévention et de détection des anomalies Informe et alerte les services compétents (pompiers, forces de l'ordre) en cas de menace sérieuse Assure le respect des règles de sécurité au sein des établissements Gère l'utilisation des équipements de surveillance et d'alarme Enfin, vous participerez à la mise en place du jardin (rangement des chaises, tables,...) et réaliserez le ménage de fin de soirée. Vos horaires : de 2 heures du matin jusqu'à 7 heures.
Acadomia recherche des intervenant(e)s en Mathématiques, Français, Anglais et Physique-Chimie afin d'accompagner des élèves de collège et/ou lycée sur toute l'année scolaire 2025-2026. Vous enseignerez en cours particuliers au domicile de vos élèves autour de votre domicile (15km) ou de votre lieu d'activité, en fonction de vos disponibilités horaires (créneaux recherchés : fins de journée, mercredis toute la journée et week-ends) et de vos compétences pédagogiques (pour le niveau scolaire retenu). Bac +3 minimum acquis.
Vous réalisez les travaux de nettoyage, de remise en ordre et d'entretien des chambres, salles de bains et parties communes. Vous travaillez de 10h à 14h30, 6 jours sur 7. Vous possédez une expérience significative. Prise de poste immédiate. Contrat jusqu'à fin septembre. Pas de logement possible sur place.
Rattaché(e) à la Responsable du service Formation et Développement Professionnel, vous intégrez une équipe de trois personnes et contribuez activement au développement des compétences des collaborateurs. Vous évoluez dans un environnement multisite, avec 12 sites administratifs et plus de 40 agences commerciales en France, où la formation est un levier clé de performance et d'accompagnement des équipes. Vos missions : * Concevoir et structurer des plans d'action formation alignés sur les objectifs fixés. * Anticiper et planifier les échéances en lien avec votre hiérarchie. * Recueillir, analyser et arbitrer les besoins en formation auprès des directions. * Mener des entretiens de cadrage avec les managers pour affiner et prioriser les demandes. * Rechercher et sélectionner les prestataires et programmes adaptés. * Concevoir des solutions pédagogiques pertinentes et contextualisées. * Coordonner et assurer le suivi des formations, de leur mise en place à leur évaluation. * Coordonner les actions et analyser leur impact via des indicateurs quantitatifs et qualitatifs. * Contribuer au développement et au succès de notre plateforme e-learning interne (LMS) en déployant des modules adhoc. * Assurer le suivi administratif et budgétaire des formations. * Animer les relations avec les partenaires, prestataires et organismes de formation. * Effectuer une veille continue sur les tendances et innovations en matière de formation. Outre l'activité directe en ingénierie de formation, vous serez amené à contribuer sur les différentes activités du service (People Review, Comité/rencontre Métiers, reporting social, formation intégration, veille.). Avantages à travailler chez VIASANTE Mutuelle : Contrat cadre au forfait jour (208 jours travaillés/an), télétravail 2 jours par semaine possible. Et des avantages tels que : mutuelle familiale (prise en charge 85%), Prévoyance, PEE & PERCO avec abondement, Titres restaurant, prime d'intéressement. Vous êtes issu(e) de formation supérieure (université, école de commerce ou spécialisée) et avez une expérience confirmée dans l'ingénierie de formation, en tant que chargé(e) de formation, chef(fe) de projet ou consultant(e). Une connaissance du secteur de l'assurance serait un plus mais non obligatoire. Vous êtes à l'aise dans un environnement dynamique et aimez relever des défis. Organisé(e), rigoureux(se) et créatif(ve), vous savez allier réactivité et efficacité. Orienté(e) résultats, vous recherchez le ROI formation pour l'ensemble des actions déployées et définissez des plans d'actions & de training dans un souci de développement d'usages et de bonnes pratiques en lien avec le métier. Compétences clés : * Bonne connaissance de la formation professionnelle et de son cadre réglementaire * Maîtrise des formats pédagogiques (présentiel, classe virtuelle, e-learning, LMS.) * Capacité à analyser les besoins en compétences et à bâtir des parcours sur mesure * Vision globale pour faire le lien entre besoins des collaborateurs et objectifs de l'entreprise * Sens de l'organisation, rigueur et gestion des priorités * Capacité à formuler un besoin clair et à challenger les prestataires * Expérience en gestion de projet et suivi d'actions Qualités personnelles : * Bonne capacité d'argumentation et de négociation * Excellente communication écrite et orale * Esprit d'équipe, curiosité, sens du relationnel * Capacité de synthèse
Vous effectuerez la récolte du raisin. 15 postes sont à pourvoir. 4 à 5 journées de vendanges de 6 heures par jour à réaliser sur la période du 20 août à fin septembre 2025.
Groupement d'Employeurs Agricole de l'Aude
La pharmacie Debas à Carcassonne recrute un(e) préparateur (rice) en pharmacie (diplome obligatoire) Planning très confortables avec un samedi sur 2. De nombreuses missions peuvent être confiées telles qu elle passage de commandes, réalisation de test antigénique, avec des possibilités d'évolution Nous recherchons une personne rigoureuse et qui sache s'intégrer dans une équipe très sympathique. La pharmacie est très moderne avec une jolie salle de repos avec TV, machine à café. Pharmacie trés formatrice avec une clientèle très agréable et fidèle
pharmacie semi rurale tres agréable avec clientèle fidèle , equipe dynamique, motivée et gentile. qualités demandées pour le poste : bonnes connaissance du travail, conseils otc , ponctualité, propreté exigée, honnêteté
RECRUTE : DÉPANNEUR / REMORQUEUR VL Vos missions : Intervenir rapidement sur les pannes de véhicules légers (VL) en bord de route ou à domicile. Effectuer les diagnostics de 1er niveau, assurer les dépannages ou organiser le remorquage vers un garage. Garantir la sécurité sur les lieux d'intervention. Assurer le reporting des interventions via les outils mis à disposition. Profil recherché : Permis B obligatoire (Permis C apprécié). Expérience en mécanique automobile ou en dépannage/remorquage souhaitée. Autonomie, réactivité, sang-froid et bon relationnel client. Aptitude à travailler de jour comme de nuit (astreintes possibles). Esprit d'équipe et sens des responsabilités.
Votre agence Arobase Emploi recherche, pour l'un de ses clients un serveur H/F dynamique et motivé. Missions : Accueillir les clients et les installer à leurs tables. Prendre les commandes et les transmettre en cuisine. Servir les plats et boissons avec professionnalisme et convivialité. Assurer la mise en place et le nettoyage des tables. Gérer les encaissements et répondre aux demandes des clients. Veiller à la satisfaction des clients tout au long de leur repas. Profil recherché : Expérience en tant que serveur(se) ou dans un poste similaire. Excellente présentation et sens du service client. Dynamisme, ponctualité et bonne gestion du stress. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
Le Matelot de la navigation fluviale assure la sécurité et l'efficacité du transport fluvial. Vous participerez à la navigation sur les voies fluviales en assurant l'information et la sécurité des passagers Vous assurerez l'entretien courant du bateau et veille au bon fonctionnement des équipements sous les ordres du capitaine. Vous participerez aux manœuvres du bateau arrimage Vous assurerez l'accueil des passagers les informerez sur le déroulé de la croisière. Vous veillerez à la sécurité des passagers et de l'équipage à bord. Des notions d'anglais sont appréciées. Prise de poste immédiate CDD jusqu'à fin octobre Horaires 9h30 à 12h30 et 13h30 à 19h30.
Votre agence Arobase Emploi recherche pour l'un de ses clients un grutier à tour H/F R487 GMA/GME. Mission intérim 1 mois renouvelable. Secteur Carcassonne. Taux horaire 14.55 brut de l'heure (selon expérience) + paniers, trajet et déplacement. Pas de grand déplacement possible. Vous êtes titulaire des CACES R487 1,2,3. Vous serez capable de manipuler la grue à tour pour déplacer des charges lourdes avec précision. Contrôle de la grue avant et après chaque utilisation. Coordonner son activité avec les équipes au sol. Expérience 3 ans minimum sur le poste.
Votre agence Arobase Emploi, recherche pour l'un de ses clients, un magasinier cariste au sein d'un entrepôt. Vos missions seront : - Gestion des stocks - Manutention des palettes - Assurer la réception, le contrôle, et le rangement des matières premières dans le stock - Alimenter les ateliers en matières nécessaires et organiser l'évacuation des produits finis ou semi-finis - Etablir des documents d'expédition de la marchandise - Préparer les commandes et charger les camions en utilisant le chariot élévateur - Vérifier la présence des certificats de conformité pour les produits achetés Contrat : intérim 1 mois renouvelable. Secteur Carcassonne. Taux horaire : 11,88€ brut. Vous disposez de vos Caces R389 1/3/5 à jour. Vous bénéficiez d'une expérience réussie sur ce type de poste. Vous êtes à l'aise avec la conduite des chariots. Expérience d'1-2 ans obligatoire.
Votre agence Arobase Emploi recherche pour l'un de ses clients, un manutentionnaire. Les principales missions sont : - Déchargement/chargement de camion - Embouteillage - Production alimentaire. Contrat : intérim 1 mois renouvelable. Secteur : Carcassonne. Taux horaire 11,88 brut. Port de charges lourdes. Personne motivée. Débutant accepté.
Votre agence Arobase Carcassonne recherche pour l'un de ses client, un conducteur d'engins qualifié avec CACES R482 B1 et C1. Contrat intérim 1 mois renouvelable. Travail de proximité autour de Carcassonne. Rémunération selon expérience. Profil recherché : CACES R482 B1 et C1 valides obligatoires. Expérience en conduite de chariot tout terrain. Permis de conduire en cours de validité. Sérieux, autonome et respectueux des consignes de sécurité. Expérience exigée de 1 an minimum.
Votre agence Arobase emploi recherche pour l'un de ses clients, un valet de chambre H/F. Secteur Carcassonne et alentours. Vos missions: - Changements des draps et mise en machine - Nettoyage entier du logement avec le matériel fourni - Rangement - Check-up du logement Profil recherché : - Personne autonome et motivée - Dynamique - Impliqué(e) Expérience exigée sur un poste similaire.
Prise des commandes, facturation, service , gestion des stocks et inventaire , connaissance HCCP souhaitée. Contrat évolutif. Poste à pourvoir à compter du 25 aout. Travail en journée du lundi au vendredi.
Vos missions : - Contrôler les stocks des médicaments et alerter le Pharmacien sur les niveaux critiques de stocks - Préparer la dispensation nominative des médicaments sur ordonnance signée - commandes Poste à pourvoir : - du 13 octobre au 17 octobre 2025 - du 27 octobre au 31 octobre 2025 Horaire : 7h30 12h30 et 13H30 15H30 le diplôme de préparateur en pharmacie est impératif Prime segur 265 euros
La Clinique de Miremont située à Badens, à 15mn de Carcassonne est un établissement de santé mentale privé disposant d'une capacité de 70 patients répartis en 3 unités, entourée d'un pars de 5 hectares. La prise en charge s'articule autour de 3 médecins psychiatres et d'une équipe pluriprofessionnelles.
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la collecte de déchets, un mécanicien pour l'entretien des camions poids lourd poly benne H/F Vos missions consisteront à : -Effectuer des diagnostics sur un véhicule poids lourds,et déterminer l'origine de la panne. -Conduite camions PL / déplacements et navette dans le parc. -Effectuer des révisions et contrôles de véhicules PL. -Réparer les véhicules. Ce poste est à pourvoir à partir de janvier 2025, sur du long terme. Profil recherché : Expérience en hydraulique serait un plus. Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous connaissez les normes environnementales. Vous savez utiliser les outils nécessaires pour votre métier. Vous savez communiquer avec la clientèle. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous réaliserez la production des produits en boulangerie (Pétrissage, façonnage et cuisson) des différents pains (Pains spéciaux, baguettes) Dynamique, réactif et solidaire,vous faites preuve d'esprit d'équipe pour soutenir l'activité du magasin. Vous attachez une grande importance à la satisfaction client en respectant les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire. Prise de poste immédiate Débutant(e) accepté(e) !
Au sein de notre agence, vous intégrerez le service GESTION-LOCATION, votre rigueur, votre dynamisme, votre sens du client, votre adaptabilité vous permettront d'accompagner nos bailleurs dans la mise en location de leurs biens. Vous réceptionnerez les candidats locataires, effectuerez des visites, rédigerez les baux, les états des lieux... Vous participerez au développement du portefeuille de GESTION.
Notre agence immobilière propose d'accompagner tous les projets immobiliers, la location, la gestion, la vente et l'achat sur Carcassonne et sa région. Nos compétences et nos outils nous permettent d'être leader sur ce marché...et nous souhaitons nous entourer de nouveaux talents...
Le cabinet JME diagnostics, membre du réseau DIAGAMTER (www.diagamter.com), leader sur le marché du diagnostic technique immobilier (Amiante, Surface, Termite, Plomb, Dossier Technique Amiante, Performance Energétique..), recherche pour son développement un diagnostiqueur immobilier débutant ou confirmé certifié. Idéalement diplômé du Bâtiment (Brevet Technicien, BTS ou DUT), Génie Civil, Collaborateur d'Architecte, vous disposez des certifications nécessaires pour l'établissement de diagnostics immobiliers. Vous recevrez une formation spécifique à nos méthodes. Vous effectuerez chez nos clients des missions de diagnostics techniques. Le sens du service et de la relation clientèle, l'aptitude à suivre nos méthodologies avec rigueur et efficacité sont indispensables. Vous travaillerez directement auprès du chef d'entreprise. Possibilités d'évolution (Management, Commerce, Expertise Technique.) pour les forts potentiels. Vous maîtrisez l'outil bureautique (Windows, pack office, internet.). Ce poste est basé sur Carcassonne. CDI - 35 h Véhicule de service fourni, PC portable (Tablet PC). Rémunération fixe +variable selon niveau et expérience. Contrat CDI.
Le cabinet JME diagnostics, membre du réseau DIAGAMTER, leader sur le marché du diagnostic technique immobilier (Amiante, Surface, Termite, Plomb, Dossier Technique Amiante, Performance Energétique..). implanté sur Carcassonne et Narbonne
Placé sous l'autorité de la Responsable des marchés publics, vos missions principales seront : Gestion administrative des procédures jusqu'à la notification des marchés : - Élaborer les pièces administratives (DCE) - Appréhender la cohérence des pièces techniques et rédiger ou appréhender les rapports d'analyse des offres - Suivre l'exécution des marchés conclus - Rédiger et saisir les avis d'appel à concurrence et les avis d'attribution - Suivi des consultations sur le profil acheteur (information aux candidats) Apporter conseil et assistance auprès des services : - Accompagner les services dans la définition de leurs besoins et la formalisation de leurs critères de choix - Mettre en œuvre les modalités de passation et de contrôle de la commande publique - Apprécier la conformité des offres au regard du cahier des charges - Suivre la commande publique jusqu'à la réception de travaux, Suivre les pénalités et les révisions de prix des entreprises et les avenants Le titulaire du poste aura également en charge la gestion administrative des contrats et des conventions notamment les Autorisations d'Occupation Temporaire.
La SPLAR, SPL de la Région Occitanie est constituée depuis le 12 juillet 2019. Elle intervient dans le domaine de la gestion, l?exploitation et le développement de plateformes aéroportuaires participant à l?attractivité, à la promotion, au rayonnement et au développement du territoire de ses actionnaires, depuis le 1er janvier 2020. La SPL Aéroportuaire Régionale assure aujourd'hui l'exploitation des aéroports de Carcassonne, Perpignan et Tarbes.
Réseau de boutique de SFR est en recherche de sa nouvelle pépite pour rejoindre une équipe dynamique. Responsabilités clés : Accueillir et conseiller les clients en magasin. Présenter les produits et services de manière convaincante. Atteindre les objectifs de vente mensuels. Assurer une connaissance approfondie des produits et des différentes offres. Exigences : Expériences en vente exigées Excellentes compétences en communication. Capacité à travailler en équipe.
Vos missions : Entretenir un véhicule, en vérifiant le niveau d'huile, l'eau, la pression des pneus, l'efficacité des freins, le fonctionnement de l'antipollution. Vous effectuerez des réparations classiques sur tous types de véhicules (véhicules légers et poids lourds) et marques confondues : - Contrôles périodiques des véhicules - Changer/réparer les moteurs - Boites de vitesses - Embrayages - Suspensions - Démarreurs - Joint de culasse - Révisions Les diagnostics sont réalisés par le chef d'entreprise Vous êtes motivé(e)s, polyvalent, sérieux(se) et enthousiastes à venir travailler en équipe. Expérience souhaitée mais pas obligatoire Respectueux des processus et des consignes de sécurité. Travail du lundi au vendredi, 9h-12h, 14h-18h Prise de poste immédiate.
Bonjour, Nous recherchons un bijoutier / joaillier (ère) pour notre magasin et atelier de Carcassonne. Nous recherchons quelqu'un de compétent, autonome, sérieux et organisé pour réparer, dessiner, créer, sertir et vendre des bijoux de fabrication artisanale et personnalisée. Possibilité de participer au concours meilleur ouvrier de France si la personne est très compétente dans les différents domaines de la joaillerie et de l'orfèvrerie. On demande de l'autonomie, de l'honnêteté et du respect. Un sens développé pour la création et l'originalité tout en respectant la tradition de la région. Poste à pourvoir immédiatement. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations.
Bijouterie artisanale existante depuis plus de 40 ans sur Carcassonne; On fabrique, on répare, on crée et on vend des bijoux sur mesure et à la demande des souhaits et désirs de nos clients.
Réseau de boutique SFR, est en recherche active d'un.e Responsable de Boutique à Carcassonne pour manager une équipe de vente dynamique en CDI 35h. UNE EXPERIENCE DANS LA TELEPHONIE EST DEMANDEE ! Vos principales missions : Manager une équipes de ventes Vous etes garants de l'accueil, l'accompagnement et le conseil des clients sur les produits et services les mieux adaptés à leurs besoins. Vous vendez aussi les produits en valorisant les services des objectifs, réalisez toute action complémentaire afin de faciliter le parcours du client en magasin Vous contribuez à la rentabilité de la boutique par le respect du plan de merchandising, la mise en avant des produits, la mise en place des opérations commerciales, Vous vous assurez régulièrement de la fiabilité des stocks en vérifiant l'adéquation stock physique / stock informatique.
Nous recrutons plusieurs Caristes (H/F) pour l'un de nos clients du secteur agroalimentaire, basé à Trèbes, dans le cadre d'une mission d'intérim de 8 mois. Vos missions : - Assurer le stockage, le déstockage et l'approvisionnement des lignes de production selon les consignes données. - Manipuler les palettes à l'aide d'un chariot élévateur (CACES R489 3). - Veiller à la bonne traçabilité des produits et au respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Participer à la gestion des flux de matières premières au sein de la zone dédiée. - Expérience significative en tant que cariste dans un environnement industriel ou agroalimentaire. - Titulaire des CACES R489 (idéalement catégories 1, 3 et 5). - Bonne maîtrise des règles de sécurité liées à la conduite d'engins. - Rigueur, autonomie et esprit d'équipe. - Flexibilité pour travailler en horaires postés (2x8 - 3x8). Si tu possèdes ces compétences et que tu es motivé/e pour rejoindre une entreprise dynamique, n'hésite pas à postuler !
Vos missions : - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires sur différents modèles de véhicules - Réaliser les entretiens préventifs et les réparations courantes (moteur, transmission, freinage, suspension, etc.). - Garantir la qualité des interventions et la satisfaction des clients. - Utiliser des outils et équipements modernes pour effectuer les réparations. - Assurer le respect des normes de sécurité et de qualité au sein de l'atelier. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Formation minimum de niveau Bac +2 (BTS Mécanique Automobile ou équivalent). - Expérience d'au moins 5 ans dans un poste similaire. - Permis de conduire OBLIGATOIRE. - Maîtrise des techniques de diagnostic, de réparation et d'entretien des véhicules. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Rigueur, précision et souci du détail.
Missions : - Facturation - Accueil clients - Relances Travail 14 heures par semaine et remplacements en périodes de vacances. Secteur d'activité : automobile.
Décrochez un CDI en tant que Responsable Communication Marketing H/F au sein d'un vignoble du Sud de la France reconnu pour son engagement envers la qualité et l'authenticité de ses vins. Notre client conjugue savoir-faire artisanal, engagement environnemental, et innovation pour porter une image de marque différenciante et authentique. L'environnement de travail, à taille humaine, favorise l'autonomie, la transversalité et la créativité. En tant que Responsable Communication Marketing, votre rôle sera de structurer, piloter et faire rayonner la stratégie marketing globale du vignoble. Vos missions seront les suivantes : - Concevoir la stratégie marketing globale et définir le plan d'actions annuel - Superviser la communication externe (site web, réseaux sociaux, newsletters, print) et interne - Déployer les actions de communication commerciale et institutionnelle, tant en France qu'à l'international - Piloter les campagnes marketing (digitale, événementielle, partenariats) - Apporter un appui marketing opérationnel et institutionnel à l'œnotourisme - Organiser et représenter l'entreprise sur des événements professionnels (salons, conférences) - Réaliser une veille concurrentielle et une analyse marché pour affiner la segmentation et le ciblage - Suivre les KPI marketing et proposer des actions correctrices - Encadrer l'équipe marketing et coordonner les prestataires - Collaborer étroitement avec les services commercial et production - Gérer le budget marketing annuel et suivre les opportunités de subventions Ce poste offre une expérience riche et stimulante : projets transversaux, réflexion stratégique, événements internes et externes, encadrement de jeunes talents. Le tout au cœur d'un environnement collaboratif, en lien étroit avec les équipes commerciales, production et direction. Outils digitaux, créativité, déplacements ponctuels en France ou à l'étranger viennent compléter ce quotidien varié et engagé. Profil : - Connaissance du secteur vitivinicole et trade marketing souhaité - Bonne connaissance du marché Français et Export - Anglais indispensable Savoir-faire : - Solide maîtrise des outils marketing et digitaux (PAO, Canva, CMS, CRM, outils d'analyse, etc.) - Connaissances en stratégie de contenu, SEO, SEA - Maîtrise des réseaux sociaux - Aisance dans le pilotage de projets transversaux et d'équipes Savoir-être : - Leadership - Force de proposition - Sens du relationnel - Capacité d'analyse - Créativité - Organisation et rigueur - Autonomie - Persévérance - Dynamisme
Cabinet de Conseil et Accompagnement en Ressources Humaines et Orientation, recrutement, orientation avec la marque Orient'action pour les adultes, orientation professionnelle via les Bilans de Compétences et pour les jeunes, orientation solaire via les bilans d'orientation scolaire.
Dans le cadre d'un CDD au sein d'une entreprise familiale disposant d'un domaine d'exception, vous serez rattaché(e) au directeur de l'établissement et aurez en charge le service du restaurant gastronomique. Vos missions seront les suivantes : -Mise en place et dressage des tables -Accueillir et accompagner les clients -Présentation de la carte des mets -Effectuer le conseil culinaire au client -Réaliser la prise de commande -Annoncer ou transmettre les commandes en cuisine -Répondre aux besoins du client -Etablir l'addition -Débarrasser et redresser les tables Profil : -CAP et/ou BEP Hôtellerie Restauration -Expérience : débutant accepté Savoir-faire : -Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité -Assurer la totalité d'un service en salle de l'arrivée au départ du client -Garantir la qualité du service -Veiller à la synchronisation des opérations entre la cuisine et la salle afin d'assurer la fluidité du service -Placer le client au centre de son activité et de sa mission Savoir être : -Bon relationnel -Sens de l'organisation -Travail en équipe -Polyvalence -Adaptabilité -Bonne présentation
La Société S3M Sécurité recherche un(e) agent(e) de sécurité à Carcassonne En tant qu'agent(e) de sécurité, vous représenterez l'ordre et la rigueur. Vous devez avoir la capacité d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance. La diversité est une force : embauchons sans limites, incluons sans préjugés, faisons de chaque talent une richesse. Vos principales missions seront : - Tester avant chaque ouverture, à l'aide d'un antivol, le système de protection marchandises ;mentionner le résultat du test sur tout document prévu à cet effet - Faire appliquer les procédures de contrôle d'accès aux entrées et sorties de la surface de vente - S'assurer que les clients qui ont passé les terminaux de paiement ont acquitté le montant de la totalité des articles en leur possession - Exercer une surveillance préventive et dissuasive - Rédiger un rapport de ses interventions sur les documents prévus à cet effet, renseigner la main courante ou tout autre support existant. Concernant le contrat : - CDI - Temps plein - Coefficient 140 - Début mi aout Concernant les diplômes : - Carte professionnelle OBLIGATOIRE en cours de validité - SST à jour
Créée en juin 2006, S3M Sécurité est une société familiale d'environ 2 300 salariés qui s'est fait une place dans le top 15 des sociétés de sécurité privée. Spécialisée dans le gardiennage et la sécurité des biens et des personnes, nous sommes présents dans de nombreux domaines d'intervention et sur de nombreux sites en France, qu'ils soient évènementiels, industriels, hospitaliers, marchands ou sensibles.
OBJECTIF GÉNÉRAL : Représenter ou assister le maître d'ouvrage, sur les plans techniques, administratifs, et financiers, lors des phases de programmation conception et réalisation de projets neufs ou de restructuration lourde du patrimoine bâti de la collectivité. MISSIONS : - Réaliser des études préalables et la programmation de constructions nouvelles, de rénovations, d'aménagements intérieurs, de travaux d'entretien courant et de grosses réparations, - Aider les utilisateurs dans la définition des besoins fonctionnels et techniques en concertation avec le service régie/exploitation, - Concevoir les plans nécessaires aux travaux projetés dans des espaces bâtis et retranscrire graphiquement le déroulement des travaux, réaliser des plannings et rétro-plannings - Préconiser et estimer financièrement les solutions techniques répondant aux problèmes identifiés, - Rédiger les cahiers des charges pour les prestations d'études et de travaux ainsi que les prestataires externes et assurer la validation des différentes phases de consultations, participer à la rédaction des pièces techniques, - Établir les rapports d'analyse des offres, vérification de ceux établis par un maitre d'œuvre externe - Rédiger ou contrôler les autorisations administratives, - Réaliser le suivi technique, administratif et financier des travaux jusqu'à la fin de l'année de parfait achèvement, - Intégrer la prévention des risques liés aux interventions des prestataires, - Participer à la tenue à jour des divers documents notamment techniques relatifs à la connaissance du patrimoine, - Compétences professionnelles : Assistance au maitre d'ouvrage dans le processus décisionnel des projets de bâtiment, Rédaction du programme et/ou des études de faisabilité Pilotage du programme et prise en compte des notions de coût global et de Q.E.B., Coordination du chantier, Représentation du maitre d'ouvrage, Réalisation d'études, Planification des besoins patrimoniaux, Maitrise d'œuvre de projets, Contrôle de la qualité des services rendus, Élaboration, suivi, contrôle budgétaires et financiers, Mise en œuvre et suivi administratif, juridique, commande publique, - Relations fonctionnelles : Relations fréquentes avec les entreprises, les institutions et les usagers, Relations permanentes avec le maître d'ouvrage, rôle d'interface entre maître d'ouvrage et intervenants externes, Relations avec les autres services internes, notamment les services fonciers, marchés publics, urbanismes, foncier, juridique, . AUTONOMIE ET RESPONSABILITÉS : Autonomie dans l'organisation du travail. Définition des missions en cohérence avec les orientations générales. Force de proposition pour une gestion durable et sécuritaire des bâtiments communautaires. AVANTAGES : Rémunération sur la grille indiciaire, Participation employeur mutuelle et prévoyance, Adhésion au Comité d'œuvre Sociale (COS), PARTICULARITÉS OU CONTRAINTES : - Travail en bureau - Déplacements réguliers sur les sites de Carcassonne Agglo et Carcassonne Agglo Solidarité - C.I.A.S. répartis sur le territoire de Carcassonne Agglo, - Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public, - Disponibilité, - Activité incompatible avec un même exercice de la maîtrise d'œuvre sur une opération donnée
Notre boulangerie Ange de CARCASSONNE, recrute son : RESPONSABLE MAGASIN ADJOINT H/F en CDI basé à CARCASSONNE Véritable binôme et relai du responsable de magasin, vous : - Participez à la coordination des équipes de vente et de production - Veillez à l'atteinte des objectifs du magasin - Animez, accompagnez et formez nos équipes de vente et suivez nos challenges - Veillez à la satisfaction et la fidélisation client - Veillez à l'application du concept Ange en garantissant le respect de nos recettes, des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, des actions commerciales mais aussi des consignes de merchandising Compte tenu des horaires en boulangerie, il est impératif d'être véhiculé(e) pour être autonome dans vos déplacements. Profil recherché: Issu(e) d'une formation commerciale ou management, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire et/ou dans la participation à la gestion d'un point de vente ou d'un centre de profit. Dynamique, organisé(e) et ayant du leadership, avez le goût du travail bien fait et savez fédérer une équipe. Rejoindre Ange, c'est la garantie d'une formation à nos méthodes, aux produits mais aussi à notre concept. C'est aussi la promesse d'une participation à un super projet de développement et même une évolution de carrière ! Ce qu'on vous propose : - Un CDI en temps plein - Une base de rémunération fixe selon profil et expérience - Des primes diverses (Prime sur objectif, prime sur panier moyen, prime de nettoyage et une prime de fin d'année après 12 mois d'ancienneté) - Des avantages en nature - Une super équipe, dynamique, bienveillante et soudée.
Vous travaillerez au sein d'un commerce spécialisé, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage avec pour objectif d'obtenir le CAP. Vous interviendrez principalement sur les activités suivantes : chargement et déchargement des camions ; préparation des commandes. ***Pour postuler, merci de vous présenter avec un CV du mardi au samedi de 08h30 à 12h ou de 14h à 18h.***
MISSIONS PRINCIPALES : Le prospecteur (h/f) effectue des déplacements quotidiens en véhicule pour présenter notre société et prendre des rendez-vous qualifiés pour notre force commerciale sur un territoire défini. À cet effet, il/elle est amené(e) à faire du porte-à-porte pour présenter les activités de l'entreprise et analyser les besoins des particuliers. COMPÉTENCES : Le prospecteur (h/f) doit être un compétiteur(trice), une bonne ténacité et une résistance au refus sont indispensables. Une forte capacité de persuasion et d'écoute est également primordiale, car le prospecteur (h/f) est en permanence amené(e) à rencontrer de nouvelles personnes prospectées. À cela s'ajoutent la mobilité, le sens de la négociation, un bon relationnel, le sens de l'organisation et surtout une grande autonomie. Prise de poste dès que possible, à définir. Plusieurs postes sont à pourvoir.
Pour notre laboratoire de Carcassonne (11), nous recherchons un(e) technicien(ne) préleveur(se) Sur ce poste, vous serez chargé(e) des missions suivantes: - accueil et prise en charge des patients - réalisation des prélèvements, selon vos habilitations Vous avez impérativement un diplome (bac +2) qui vous permet d'exercer en laboratoire de Biologie Médicale. Vous avez idéalement une première expérience en laboratoire d'analyses médicales mais les candidatures des jeunes diplômés(ées) seront étudiées avec attention. Vous travaillerez du lundi au vendredi, ainsi que le samedi matin par roulement. Vous avez impérativement un certificat de prélèvement validé par l'ARS (théorie ET pratique). Le salaire sera déterminé selon notre grille interne, au vu de votre expérience.
En collaboration étroite avec le président du comité, le secrétaire général sportif et administratif et les responsables des commissions, sportives (sénior et jeunes), écoles de rugby, féminines, nouvelles pratiques, éducation et territoires et développement : - Il/elle assure l'animation des activités du comité dans le cadre du plan d'actions annuelles adopté par les élus. - Il/elle contribue à la rédaction des projets du comité présentés aux financeurs, organise la mise en œuvre des actions retenues, en assure l'évaluation et le compte rendu d'exécutions. - Il/Elle intervient en appui auprès des clubs en complément des actions de la Ligue Occitanie de rugby après concertation avec les conseillers techniques des clubs (CTC) - Il/Elle veille au respect et à l'application de la chartre éthique du Comité. - Il/Elle est référent auprès des clubs du département pour les missions du Comité (partenariat avec le milieu scolaire, gestion des écoles de rugby, organisation des sélections jeunes). - Il/Elle participe à l'organisation des rencontres des EDR et plateaux de matchs et en supervise la mise en œuvre en veillant au bon comportement des licenciés(ées). - Avec l'élu responsable du développement scolaire, il organise, planifie et réalise les interventions au profit des écoles, des collèges en lien avec les éducateurs de clubs dans le cadre du dispositif "une école /un club". - Il/Elle assure le suivi et intervient auprès des sections sportives et classes sports études des établissements du département afin de promouvoir le double projet (sportif et éducatif). - Il/Elle intervient au profit des mairies et communautés de communes dans le cadre des activités péri scolaires. - Il/elle participe à l'organisation du fonctionnement des sélections départementales jeunes (masculines et féminines). - Il/Elle assure la gestion et l'entretien courant des équipements du comité. Sa situation administrative est régie par la Convention Collective Nationale du Sport La résidence administrative de l'agent est située à la Maison des sports de Carcassonne 8 rue Camille Saint Saëns. Il/Elle se rendra au moins une journée par semaine au siège du comité situé à la MOT de Narbonne. Ses missions seront également mises en œuvre sur le terrain auprès des clubs, dans le cadre scolaire ou plus globalement au sein des territoires. Conditions de recrutement : Entretien oral et tests d'entrée (écrit et pratique) . Son travail s'effectue en journée mais aussi parfois le soir ou le week-end en fonction des activités du comité. Un accompagnement à la prise de poste est prévue avec le président ainsi que le secrétaire générale.
Vous serez chargé de la vente de végétaux, plants de légumes et vivaces, la mise en rayon de poteries et terreaux. Vous serez amené à porter des charges lourdes. Vous travaillerez le samedi et le dimanche par roulement uniquement en saison et un dimanche sur 2. le dimanche est payé double.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication de matériaux de construction, un opérateur de production à Limoux. Les principales tâches à effectuer seront : - Assurer la production sur ligne de fabrication - Contrôler la qualité des produits - Effectuer la maintenance de premier niveau - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Horaires de travail: En 3x8 et possibilité de travail le week-end Les avantages CRIT seront également accessibles pour le candidat retenu. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience dans le domaine de la production industrielle - Bonne capacité d'adaptation et d'apprentissage - Rigoureux(se) et organisé(e) - Esprit d'équipe et bon relationnel - Autonomie et sens des responsabilités Rejoignez une entreprise dynamique, où vous pourrez mettre à profit vos compétences.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la métallerie, un(e) Assistant(e) logistique pour une mission en intérim de 2 à 6 mois à Carcassonne 11000. Le poste requiert une expérience significative de 2 à 5 ans . Les horaires sont de 20 heures/semaine (idéalement tous les matins et tous les jours). Vos missions principales seront : - Consulter et commander les transports et prestation de service de l'atelier. - Suivre et modifier ces commandes en fonctions des évolutions des planning. - Consulter et commander les consommables et EPI de l'atelier. - Gestion téléphonique et par mail Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Nous recherchons un profil commercial et gestion logistique avec : - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la logistique - Niveau d'études BAC+2 en logistique ou domaine similaire - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion des stocks ou excel - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Sens de l'organisation, rigueur et réactivité - Bon sens relationnel Si vous êtes passionné(e) par la logistique et que vous souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'Assistant logistique à Carcassonne (11000).
Vous ferez partie d'une équipe dynamique de monteurs en structure métallique Des engins de chantier récents sont mis à votre disposition pour la pose de bardage, couverture et structure métallique. Vous aimez le travail d'équipe et avez un minimum d'expérience de deux ans dans le domaine Un CDI est à pourvoir avec les avantages suivants: - prime panier repas et déplacement - heures supplémentaires payées et RTT - mutuelle - 13ème mois, primes et chèques cadeaux après un an d'ancienneté Salaire à déterminer ensemble selon vos compétences, Prise de poste immédiate.
Vos missions : *Le médiateur en santé accompagne en proximité les publics en situation de vulnérabilité pour faciliter leur parcours de santé, il sensibilise également les acteurs du système de santé sur les obstacles des publics dans leur accès à celui-ci. *Assure l'interface entre les publics et le système de santé *Accompagne les personnes dans leur parcours d'accès aux droits, à la prévention et aux soins *Sensibilise les acteurs du système de santé sur les spécificités des publics *Favorise le développement du pouvoir d'agir individuel et collectif *Alerte sur les dysfonctionnements rencontrés dans l'accès au système de santé Cet emploi est accessible avec un diplôme de médiation en santé ou sans diplôme mais avec une expérience professionnelle ou bénévole dans le secteur de la santé, du social ou du médico-social.
nous recherchons pour rejoindre notre équipe un ou une apprentie en 1ère ou 2ème en CAP fleuriste, BP fleuriste ou BM , jeune dynamique, bon niveau scolaire, avec une bonne présentation et un bon niveau en Anglais et Espagnol serait apprécié. .
Notre Boutique MB est un espace contemporain au sein duquel son savoir-faire de fleuriste décorateur, alliant au mieux matières végétales et matériaux s'offre à ces clients par l'expression de sentiments et d'atmosphères que traduisent ses œuvres florales.
Pour accompagner sa forte croissance, la société ALGO, filière artisanale de marques de luxe indépendantes, recherche un Chef de Projet pour piloter le nombre croissant de nouveaux projets tout en améliorant les performances de développement. Sous la responsabilité du Responsable, le Chef de Projet est pilote du développement d'un produit fini, à une gamme complète, à une amélioration, à un contretypage ou une recherche amont. Il est garant de la tenue des objectifs de développement et force de proposition pour améliorer les résultats dans une logique de progrès continu. Expérience exigée : 2 ans Prise de poste immédiate
Vous êtes qualifié(e) dans le métier de fleuriste, vous êtes dynamique et souhaitez intégrer une équipe passionnée. Possibilité d'évolution vers poste de responsable. Permis B nécessaire pour les livraisons Dimanche et jours fériés repos sauf fêtes florales .
Passionné(e) de décoration et d'aménagement intérieur, vous souhaitez en faire votre métier? Nous sommes à la recherche de notre futur partenaire franchisé sur votre secteur. Outre votre irrésistible envie d'autonomie et de liberté, vous avez envie d'une rémunération à la hauteur de votre implication. Si vous avez : - une première expérience réussie dans le commerce auprès des particuliers, - une appétence pour les caractéristiques techniques des produits, et disons un vrai talent pour sublimer les espaces, nous vous proposons d'intégrer un réseau national, avec un concept innovant. Vous bénéficierez de : - une formation de 5 semaines (+1 semaine d'accompagnement terrain au démarrage de votre activité), - un accompagnement tout au long de votre parcours, Apport personnel 15.000 euros - investissement global 85.000 euros Rémunération entre 2.500 et + de 4.000 euros net / an Parlons-en : Marie-Laure Némoz-Gaillard - 06 99 01 53 88
Cabinet de recrutement indépendant. Nos clients nous mandatent pour les accompagner dans le recrutement de nouveaux collaborateurs, partout en France.
ALOGEA est un bailleur social, membre du Groupe Habitat en Région. Entreprise à taille humaine ancrée dans l'Aude et l'Ariège, profondément sociale dans son approche, elle gère 5 500 logements et accompagne plus de 12 000 locataires. I- MISSION GENERALE Prendre en charge le suivi administratif des opérations neuves et d'acquisition amélioration II- ACTIVITES o Assurer l'ensemble des tâches administratives afférentes aux opérations dans le respect des procédures internes, de la phase Faisabilité à la phase Parfait Achèvement. o Mettre en place et suivre les conventions de conventionnement o Mettre à jour et suivre les tableaux de bord (suivi des opérations, répartition des opérations ), o Mettre en ?uvre et respecter les procédures pour les Appels à la concurrence, pour les Appels d'offres ou mises en concurrence simplifiées pour la passation des marchés de travaux. o Enregistrer dans le module Gestion des opérations et Gestion des Marchés sous progiciel TEGIA tous les engagements (budgets actualisés et autorisés) o Assurer sur le module Gestion des Opérations et Gestion des Marchés sous progiciel TEGIA la saisie et le suivi des situations des intervenants sur les chantiers jusqu'à la libération des Retenues de Garantie (ou cautions). o Contrôler mensuellement les fiches de situation administrative et financière des opérations o Préparer la clôture (annuelle et/ou définitive) administrative et financière des opérations à partir des éléments fournis par les chargés d'opérations. o Assurer l'archivage de l'ensemble des documents des opérations. o Responsable de la Saisie dans TEGIA de la partie patrimoine en relation avec la Gestion Locative. o Assurer la permanence téléphonique en cas d'absences des chargés d'opérations. III- COMPETENCES REQUISES o Maîtrise de l'outil bureautique (Word-Excel). o Maîtrise du module GO de TEGIA (marchés et situations de travaux). o Maîtrise des procédures réglementaires et formalités des appels d'offres. o Notions comptables et fiscales o Rigueur et autonomie. o Capacités relationnelles et esprit d'équipe.
Offre d'emploi => Nous recrutons un(e) contrôleur(se) . Le poste est à pourvoir à Carcassonne. Vous êtes expérimenté ou débutant , titulaire d'un agrément ou vous souhaitez devenir contrôleur (se) puisque vous êtes titulaire d'un CAP mécanique avec 2 ans d'expérience ou titulaire d'un BAC mécanique Contrat en CDI 35 h / Semaine de 4 jours travaillés, salaire en fonction de l'expérience Rigoureux (euse), organisé(e) et capable de travailler en équipe. Bon contact clientèle très important, dynamique.
Mission: - La maîtrise : Pétrissage et calcul des températures de base Temps de pointage, de pousse en fonction des températures extérieures Division, mise en forme et façonnage des pains, pains spéciaux, viennoises, brioches, . Cuisson des différents produits boulangers et de produits pâtissiers (flans, cookies, cœurs coulants, moelleux, .) Fabrication de produits boulangers salés (fougasses, ficelles, .) - La formation : Compréhension, explication et mise en pratique de l'ensemble des fiches techniques - La logistique : Règlement, programmation, utilisation et entretien du matériel Réception, rangement et vérification des livraisons de matières premières Réalisation régulière d'un état des lieux des stocks Connaissance et respect des normes HACCP Vérification et mise en œuvre des gestes barrières - Les produits : Application d'une feuille de production Assurance de la relance de produits tout au long de la journée Présentation des différents produits en boutique Respect de la rotation des matières premières Respect du mode opératoire / Application des méthodes de sécurité de l'entreprise Profil: Vous êtes avant tout passionné(e) par votre métier et amoureux des bons produits, curieux des nouvelles tendances de consommation et vous aimez le travail soigné. Vous êtes motivé(e), vous aimez les challenges et vous recherchez des opportunités d'évolution professionnelle ? Avantages salariaux: - Contrat frais de santé pris en charge à 65% par l'employeur - -30% sur tous les produits Feuillette (hors promotion) - Une baguette gratuite par jour travaillé - Repos hebdomadaire : 2 jours consécutifs - Heures de nuit majorées - Heures fériés majorées - Prime panier repas - Indemnité blanchissage - Prime annuelle conventionnelle
MAISON FEUILLETTE Notre concept Proposer une large gamme de produits gourmands et de qualité dans une ambiance chaleureuse et accueillante ! Nos engagements Nous tenons à c?ur d?améliorer sans cesse l?accueil de nos clients sans oublier le goût et la qualité des produits. Un mélange de saveur de tradition et de modernité. "Plus qu'une boulangerie", la maison Feuillette est une entreprise familiale avec des valeurs humaines, du respect et de l?entraide. C?est avant tout une histoire de goût e
Ce que nous attendons de vous : Effectuer la mise en place de la salle et du restaurant Débarrasser les tables en respectant les techniques et procédures Crescendo Garantir la propreté de votre environnement Vous serez également à la plonge : débarrassage plateaux, mise en machine Ce que nous pouvons vous apporter : Un accompagnement et des formations sur les différents postes tout au long de votre carrière ... Un management dynamique et bienveillant ! Des valeurs humaines fortes : Humilité, Investissement, Plaisir! L'avantage de faire partie d'un groupe multi-enseignes en pleine expansion ! Votre profil : Vous avez le sourire et vous aimez prendre soin de vos clients ? Vous êtes exactement celle ou celui qu'il nous faut, et si en plus vous avez le sens de l'organisation, là c'est le top ! Esprit d'équipe, prévenance et minutie sont vos plus grands atouts. Une 1ere expérience en restaurant sera appréciée Planning tournant tous les week-ends. Possibilité d'effectuer le service du soir Salaire évolutif avec potentiel de primes en fonction des résultats du restaurant. Pour postuler: se présenter directement au Restaurant avec CV uniquement de 09H à 11H30 et de 15H à 18H
Crescendo est un groupe de restauration de 2000 salariés. Riche de son positionnement affirmé et original, le concept de l'enseigne est la cuisine de produits frais élaborés le jour même devant nos clients. En pleine expansion, l'enseigne a ouvert son 66ème restaurant au mois d'avril 2015. La promotion en interne est une force chez Crescendo.
Rejoignez notre équipe en tant qu'Opérateur de production (H/F) pour la saison des récoltes de maïs à Trèbes (11800)! Vos missions : Au cœur de l'équipe de production, vous participerez activement aux opérations suivantes : - Approvisionnement des lignes de production. - Nettoyage des machines pour garantir leur bon fonctionnement. - Prélèvement des échantillons pour contrôle qualité. - Manutention de sacs jusqu'à 25 kg. Processus de production : - Réception et gestion des récoltes. - Séchage des semences. - Égrenage pour séparer les grains. - Calibrage pour la classification. - Traitement et ensachage des semences. Conditions de travail : -Horaires : Postes en 2x8 et/ou 3x8 du lundi au samedi, avec potentielles heures supplémentaires. -Rémunération : 11.88 panier repas majoration de 25% pour les heures de nuit et majoration pour heures supplémentaires. Profil recherché : -Une expérience antérieure dans l'industrie serait un plus, mais nous valorisons surtout votre motivation et votre capacité d'apprentissage. -Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la qualité, votre responsabilité, et vous êtes une personne volontaire et dynamique. Pourquoi choisir Manpower ? - Accompagnement personnalisé : Profitez d'un suivi de carrière et de formations pour développer vos compétences. - Avantages exclusifs : Accédez à des offres spéciales et avantages réservés à nos intérimaires. - Bureau sur site : Un support constant et immédiat grâce à notre présence directe sur le site de travail. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant pour intégrer notre équipe et contribuer au succès d'une industrie leader en agrofourniture ! #Industrie #Manutentionnaire #AgentProduction #AgentFabrication #Logistique #Saison
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
SAVOIR AFFICHER EST INDISPENSABLE POUR POSTULER BLANCOM est une entreprise spécialisée dans la communication extérieure. Notre activité s'étend de la Méditerranée à la Côte Basque, au travers de différents supports de communication (panneaux fixe, déroulants trivisions, écrans LED, écrans LCD, bus etc..). Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons un/une Afficheur sur CARCASSONNE (11). Vos missions : 1/ affichage de nos réseaux d'affichages Préparez en atelier les affiches & panneaux (Taille: de 4 m² à 12 m²) Vous vous rendez sur les lieux d'intervention et décollez les anciennes affiches Vous encollez les nouvelles affiches Et les apposez au moyen d'une perche (Hauteur variable pouvant aller jusqu'à 6 mètres) Vous pouvez être amené à aller déposer en déchetterie les affiches/panneaux décollés 2/ Bon entretien des panneaux, intervention de dépannage : Vous assurez la bonne visibilité des panneaux en réalisant un élagage régulier Vous intervenez sur les dispositifs publicitaires en cas de panne (trivision/déroulant/ écran LED). Une formation vous sera donnée. Compétences recherchées : - Capacité à travailler en autonomie - Expérience requise dans l'affichage de panneau 4X3 - Permis B Avantages : Véhicule à disposition, primes, horaires flexible ( après midi libre) Processus de recrutement Un premier entretien téléphonique sera suivi d'un entretien physique avec le directeur technique et le président de la société.
Vous accompagnerez une personne en situation de handicap. Vous l'aiderez dans l'entretien du cadre de vie ainsi que la gestion administrative et vous l'accompagnerez aux courses. Intervention : Mardi et Jeudi de 9h30 à 12h30, et un jeudi sur deux de 14h30 à 16h30 Salaire horaire brut CP inclus 16,31€ Personne en situation de handicap connaissance et/ou expérience exigé. Merci de joindre vos CV à l'adresse suivante : mandat.carcassonne@apf.asso.fr
Nous recherchons pour un poste sur CARCASSONNE, une auxiliaire de vie diplômée, afin de s'occuper de personnes âgées et handicapées.
Nous recherchons un coach sportif aquatique H/F dans le cadre du développement d'un centre convivial exclusivement réservé aux femmes : cours aquagym, aquabike et aquastep. Vos missions : *Préparer, animer des séances collectives en musique et en toute sécurité, *Assurer la sécurité des participantes dans l'eau *Assurer la fidélisation des adhérentes par votre professionnalisme et votre enthousiasme *Vous êtes motivé à faire bouger nos adhérentes dans la bonne humeur =>Carte professionnelle à jour =>Prise de poste en septembre
CRIC APPAREILLAGE ET MOBILITÉ (CAM), filiale du CRIC Association, Association Loi 1901, est spécialisée dans l'appareillage et les aides techniques à la mobilité. Située à Toulouse et à Carcassonne, CAM répond aux marchés du grand-appareillage, du petit-appareillage, du matériel médical, de la mobilité et du transport de voyageurs (patients, adultes et enfants). L'humain est au cœur de nos activités et nos valeurs s'inscrivent dans les principes de neutralité, de tolérance, de protection, d'égalité, de probité et de respect dû à la personne. Nous recrutons pour notre site de Carcassonne un Conseiller de Vente matériel médical F/H en CDI à temps complet. Vous recherchez une activité professionnelle utile et épanouissante ? Vous êtes ponctuel(e), discret(e), vous disposez d'un sens aiguisé du service et vous souhaitez vous engager pour les autres ? En votre qualité de Conseiller de Vente matériel médical F/H, vous êtes le premier contact avec les patients, les clients et les professionnels de santé. Vous aimez le contact client, les solutions de confort, d'hygiène et de soins, d'autonomie, l'orthopédie standard et sur mesure, le matériel médical et le maintien à domicile, ce poste est fait pour vous ! Vous accompagnerez les clients avec professionnalisme sur le choix des produits ou des dispositifs selon leurs besoins. Rejoignez-nous ! Vos missions principales : - Accueillir, écouter, conseiller et orienter les clients, patients, professionnels de santé et familles (aidants) en évaluant leurs besoins et en proposant des solutions adaptées - Répondre aux appels téléphoniques - Réaliser les ventes ou les locations (du devis à la facture), facturer au tiers payant, effectuer les encaissements, gérer et contrôler la caisse journalière et assurer le suivi client - Constituer les dossiers administratifs et leur suivi - Fidéliser les clients - Mettre en valeur les produits en magasin (merchandising, réassort), veiller à la conformité de la livraison des produits, organiser et optimiser les espaces de vente - Gérer les stocks et participer aux inventaires - Retrait des produits défectueux ou périmés - Assurer les livraisons et installations à domicile dans le respect des procédures et des bonnes pratiques - Participer à la vie de l'agence et au bon fonctionnement du point de vente Savoirs et prérequis : - Expérience en vente de matériel médical, minimum 12 mois - De formation commerciale ou médicale serait un plus - Titulaire du Permis B OBLIGATOIRE - Maîtrise des tâches administratives liées à la gestion des dossiers - Connaissances de base sur les produits et dispositifs médicaux, leurs fonctionnalités et leurs utilisations - Faire preuve de diplomatie, être polyvalent Savoirs être : - Empathie, respect, éthique, polyvalence, adaptabilité, dynamisme, patience - Capacité de travail en équipe - Habileté à travailler de manière autonome et rigoureuse, organisée et méthodique dans un environnement médical exigeant - Sens de la présentation, sens aiguisé du service et excellentes compétences en communication et relation client - Engagé pour accompagner les personnes vulnérables - Envie d'apprendre Savoirs faire : - Capacité à fournir des informations de base aux clients sur les produits et dispositifs médicaux ainsi que sur les précautions à prendre - Respect des normes éthiques et professionnelles dans la gestion des informations des clients - Compétences commerciales et capacité à conclure des ventes La connaissance du milieu médical et/ou « l'environnement du patient à domicile » est un plus. Type d'emploi : Temps complet, CDI, 35 heures par semaine du lundi au vendredi Lieu du poste : Carcassonne avec quelques déplacements Salaire brut mensuel : 1 850 € brut Démarrage au plus tôt. Adressez vos candidatures à l'adresse : commercial@cricappareillage.com
Ville : Carcassonne Type de contrat : Contrat d'apprentissage Secteur d'activité : Commerce de détail alimentaire et non alimentaire Au sein de notre magasin, vous occuperez le poste de vendeur polyvalent en produits bio. Vous assurerez la vente et le conseil auprès des clients et aurez les missions suivantes : - Mise en rayon (Fruits et Légumes, Frais LS, Épicerie.), gestion des facings dans le respect des implantations - Remplissage des silos implantés au sein du rayon vrac (céréales, légumineuses, thés, cafés.) - Nettoyage des rayons - Mise à jour des prix en éditant les étiquettes - Accueil et conseil auprès des clients au travers des différents univers du magasin - Tenue du rayon service-arrière (regroupant les univers boulangerie, fromage, traiteur) - Encaissement des clients Conditions de travail 35h du lundi au samedi, horaires variant selon les besoins, Il est parfois nécessaire de porter des charges lourdes. Objectif : Obtenir le Titre Professionnel Vendeur Conseil en Magasin (f/h) (niveau BAC) Durée du contrat Recrutement immédiat CDD en apprentissage de 1 an, dont 8.5 mois avec 26h en magasin et 9h de formation à distance (pas de déplacement au CFA) Rémunération Basée selon la grille concernant les salaires d'apprentissage en 2025 imposée par l'État Profil recherché Appétence pour l'univers bio et écologique ; curiosité ; esprit d'équipe. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap Faites-nous parvenir votre CV et lettre de motivation par mail
Dans le cadre de son développement, un hôtel moderne, situé à Carcassonne recherche son/sa Chef(fe) de Réception. L'établissement ouvert à l'année accueille une clientèle de loisirs, corporate, groupes et séminaires. Il dispose d'un espace restauration convivial et propose une expérience client chaleureuse, axée sur la satisfaction et la fidélisation. Vos missions : Vous êtes au cœur de l'expérience client et garantissez le bon fonctionnement du service réception, en lien étroit avec la direction. À ce titre, vous : - Supervisez l'équipe réception (2 à 4 personnes) et organisez les tâches pour assurer un accueil fluide et professionnel ; - Gérez les réservations individuelles et groupes, l'attribution des chambres et le suivi du planning afin d'optimiser le taux d'occupation et le chiffre d'affaires ; - Appliquez la politique tarifaire de l'hôtel et maîtrisez les bases du Revenue Management pour proposer des ajustements stratégiques ; - Assurez les opérations de front office : check-in, check-out, encaissements, contrôle de caisse et suivi des débiteurs ; - Contrôlez la boîte mail du service et veillez à ce que chaque demande client soit traitée avec réactivité et professionnalisme ; - Coordonnez avec les équipes housekeeping pour garantir la qualité des chambres et des espaces communs (propreté, accueil, ambiance) ; - Entretenez une excellente relation client, traitez les réclamations avec diplomatie et contribuez activement à la fidélisation. - Vous participez également à la mise en valeur de l'espace restauration, en lien avec la réception. Vous veillez à l'accueil des clients dans cet espace, à la coordination avec le personnel, et à la bonne tenue de ce service complémentaire. Profil recherché : - Vous êtes réceptionniste expérimenté(e) souhaitant évoluer ou vous avez déjà occupé un poste similaire de chef de réception ; - Vous êtes organisé(e), polyvalent(e) et orienté(e) satisfaction client ; - Vous êtes à l'aise avec les outils PMS et avez une sensibilité commerciale et opérationnelle ; - Vous avez un bon relationnel, savez prendre des décisions, et appréciez le travail en équipe. - Vous êtes un communicant, dynamique et vous savez travailler en synergie avec la direction - Vous pratiquez les langues étrangères : anglais (obligatoire) et espagnol - Vous savez utiliser les outils du pack office et les réseaux sociaux pour la promotion de l'établissement Pourquoi rejoindre notre équipe ? - Un établissement en plein renouveau, où vos idées seront les bienvenues - Une équipe soudée et une direction bienveillante - Un cadre de travail moderne et stimulant, avec des projets à venir - Une autonomie dans les missions confiée à un(e) vrai(e) professionnel(le) - Rejoignez une équipe dynamique et participez activement à la réussite d'un hôtel en pleine évolution !
L'ingénieur travaillera selon les indications du chef de projet. A partir de toutes les contraintes du projet, il dimensionnera les structures puis il dirigera un ou plusieurs dessinateurs-projeteurs pour l'élaboration des dessins de projet d'exécution. Il interviendra sur tout type de constructions, individuelles ou collectives, neuves ou anciennes. Ses connaissances techniques doivent lui permettre de comprendre les attentes du client. Aussi, il sera présent pour identifier les aspects techniques qu'il devra ensuite prendre en compte dans la réalisation du projet : type de sol, matériaux à utiliser. Il sera capable de fournir une étude chiffrée avec ses prescriptions et ses spécifications. Le BET intervient en bâtiment mais aussi sur des ouvrages de génie civil importants (quai portuaire, château d'eau, station d'épuration...)
Société de Nettoyage spécialisée en Hôtellerie, nous recherchons pour DEUX hôtels un ou une VALET / FEMME DE CHAMBRE (plusieurs postes) Hôtel à CARCASSONNE (11000) Il vous sera demandé : - Le nettoyage des chambres au quotidien - Le compte rendu des anomalies aperçues lors du nettoyage de chambre - Travail dimanche et jours fériés majorés - 6 jours travaillés - 1 jour repos - TEMPS PARTIEL - Prise de poste à 9h00
Vous recherchez un métier passionnant avec du relationnel ? Envie d'être rémunéré(e) tout en validant un diplôme ? N'hésitez plus, cette offre est faite pour vous ! À Carcassonne, magasin pour enfant spécialisé dans le matériel de puériculture (jeux, jouets, prêt-à-porter...liste de naissance) recherche un.e manager d'unité marchande pour un contrat en alternance en vue de valider un Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande. Vos missions : Management: - Manager et animer une équipe - Assurer la communication et les réunions sur site avec les clients. - Assurer la gestion et le suivi client. - Contrôler la satisfaction client. - Faire respecter les obligations contractuelles (délais, échéances, priorités). - Gestion et suivi des tableaux de bord en accord avec les engagements contractuels. - Veiller à l'accueil, l'intégration, la formation et au développement des compétences des collaborateurs. Démarrage disponible dès que possible en entreprise et formation Type d'emploi : Alternance Rémunération : 486,49€ à 1 801,80€ par mois
L'unité Protection des Personnes (service MJPM) de l'UDAF de l'Aude recherche pour son siège de Carcassonne un(e) assistant(e) tutélaire. Dans le cadre de la loi du 5 mars 2007 (tutelle, curatelle), vous vous assurez de la bonne tenue de la situation administrative de chaque majeur protégé, dans le respect de la mission confiée à l'UDAF par le juge des tutelles et en collaboration étroite avec le Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs. Vous serez appelé(e), dans le cadre de consignes générales et d'instructions précises, à faire preuve d'initiative et d'organisation, afin de mettre en œuvre les modes opératoires adaptés et efficients pour atteindre vos objectifs. Vous serez responsable de la bonne exécution des tâches qui vous sont confiées dans votre domaine d'attribution. Tâches confiées: Ouverture de dossier : - Édition et envoi des courriers types de début de mesure avec pointage de la fiche début de mesure - Numérisation et indexation dans UNI-T (logiciel métier) des documents papiers transmis par le MJPM - Classement des documents papiers originaux dans pochettes selon nomenclature et consignes d'archivage. - Réalisation d'un état des droits et de la situation administrative du protégé à destination du MJPM - Détermination en collaboration avec MJPM des actions à mettre en œuvre (droits à ouvrir, régularisation situation administrative, documents à demander ) - Enregistrement de la situation administrative sur UNI-T - Vérification de la complétude de la situation administrative dans UNI-T ... Vie de la mesure : - Ouverture des droits administratifs et sociaux et suivi des dossiers de demande ( CAF/MSA /MDPH/CARSAT/CPAM/MUTUELLE...) - Suivi, actualisation, renouvellement, maintien des droits administratifs et sociaux ouverts - Détermination en collaboration avec MJPM (points dossiers) des actions à mettre en œuvre (droits à ouvrir, régularisation situation administrative, documents à demander ) - Relation partenariale avec les organismes - Reversement de ressources pour aide sociale - Réception des appels téléphoniques des partenaires médicosociaux, familles et tiers, traitement ou orientations vers MJPM ou prise de messages. Accueil téléphonique et physique en fonction du planning ... Casier judiciaire vierge exigé. Convention collective nationale 66 (indice de base 411), reprise indice selon convention 66 et congés trimestriels.
Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Collaborateur Commercial en Assurances ! Missions : *Téléprospection : Développez notre portefeuille clients en contactant des particuliers et en leur proposant des solutions d'assurance adaptées à leurs besoins. *Orientation déclaration sinistre : Accompagnez nos clients dans leurs démarches et assurez un suivi de qualité. *Gestion des contrats : Suivez et mettez à jour les contrats d'assurance de nos clients. Profil recherché : =>Expérience commerciale : Vous avez déjà travaillé dans la vente ou le conseil client, et vous savez convaincre et fidéliser. Poste sédentaire en agence : Vous serez basé(e) dans notre agence, au cœur de l'action. Permanence à notre Agence de Rieux-Minervois : 3 matinées par semaine (trajet pris en charge). Pourquoi nous rejoindre ? Environnement dynamique : Une équipe motivée et un cadre de travail stimulant. Opportunités d'évolution : Formations et perspectives de carrière au sein de notre groupe. Impact direct : Votre travail aura un impact concret sur la satisfaction de nos clients. Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé de notre succès !
Vous recherchez un métier passionnant avec du relationnel ? Envie d'être rémunéré(e) tout en validant un diplôme ? N'hésitez plus, cette offre est faite pour vous ! À Carcassonne et ses environs, une de nos entreprises partenaires recherche un(e) manager d'unité marchande pour un contrat en alternance en vue de valider un Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande. Vos missions : Management: - Manager et animer une équipe - Assurer la communication et les réunions sur site avec les clients. - Assurer la gestion et le suivi client. - Contrôler la satisfaction client. - Faire respecter les obligations contractuelles (délais, échéances, priorités). - Gestion et suivi des tableaux de bord en accord avec les engagements contractuels. - Veiller à l'accueil, l'intégration, la formation et au développement des compétences des collaborateurs. Démarrage disponible dès que possible en entreprise et formation Type d'emploi : Alternance Rémunération : 486,49€ à 1 801,80€ par mois
Les missions du poste NOSCHOOL, école spécialisée dans l'alternance, recrute pour son entreprise partenaire renommée dans l'achat-vente, évoluant dans le secteur du commerce, un ACHETEUR VENDEUR pour réaliser une formation en Bachelor Business Developer (Bac +3) en alternance. Notre entreprise partenaire : Learder de la seconde main TA MISSION AU QUOTIDIEN Vous appliquez et faites appliquer les décisions prises par la direction et vous vous assurez de la mise en œuvre des tâches opérationnelles -Suivre l'activité commerciale -Mettre en place les actions nécessaires pour l'atteinte des objectifs de ventes -Contribuez au maintien du bon climat dans l'entreprise, et de la satisfaction clients. -Animez l'équipe magasin en termes d'information et d'accompagnement sur le savoir-faire dans votre rayon - Renforcer l'équipe Achats en appliquant la démarche commerciale -Force de proposition sur les évolutions et/ou changements à mettre en œuvre. - Nous t'accompagnerons au quotidien pour développer tes talents et te faire monter en compétence et autonomie - Un parcours de formation professionnel en Alternance et à distance sur mesure avec notre partenaire Noschool pour l'obtention de ton diplôme Bachelor "Chargé de Gestion Commercial" Spécialisation Technique de Négociation d'un niveau BAC + 3. Le profil recherché -Dynamique -Motivé Sérieux et Rigoureux -Avec l'envie d'apprendre Infos complémentaires Divers Poste à pourvoir dès juillet. Contrat en alternance Diplôme Bac +3 en 1 an Formation en distanciel Bienvenue chez NOSCHOOL NOSCHOOL, l'école spécialisée dans l'alternance du bac+2 au bac+5 dans les secteurs du commerce, de la banque et de l'immobilier Chez NOSCHOOL, on connaît nos étudiants, leurs points forts et leur projet. On cultive l'ouverture d'esprit, la pédagogie participative et on encourage le tutoiement ! Bienvenue chez NOSCHOOL Noschool centre de formation sur Bordeaux et Mont-de-Marsan spécialisé dans les formations en alternance dans les domaines de la Banque, Assurance, RH, Immobilier, construction, tourisme et Commerce. Nous recrutons en alternance pour des entreprises de ce secteur.
Vous souhaitez intégrer une équipe, en cuisine, vous êtes polyvalent (e) nous recherchons une personne autonome pour dressage entrées et dessrets et également accompagnement du chef pour lancement du chaud. Vous avez de l'expérience Vous souhaitez avoir un complément de revenu, poste à pourvoir les midis et 2 soirs au maximum
Au sein d'un restaurant traditionnel de Carcassonne, vous serez formé(e) au métier de service en restauration. *** CONTRAT D'APPRENTISSAGE*** Dès que possible, vous intégrerez un centre de formation sur Carcassonne à raison d'une à deux semaines de cours par mois. Puis mettrez en application vos savoirs sur le terrain. Diplôme préparé CAP/BP serveur.se. Poste à partir de juin ou de suite pour les poursuites de parcours
Restaurant traditionnel
Vos missions : - Préparer et cuisiner des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et la charte qualité de l'établissement - Vous travaillerez dans une équipe de 3 personnes en cuisine et de 6 personnes dans l'établissement Heures supplémentaires payées. Service du midi et du soir. 2 jours de repos par semaine (le mercredi car jour de fermeture et un 2ème jour à définir).
Nous recherchons pour notre service de placement à domicile en pleine mutation vers un dispositif d'AEMO renforcé, un/une assistant de service social, un(e) TISF, un(e) CESF ou éducateur spécialisé diplômé(e), à plein temps, pour rejoindre notre équipe à partir du 18 août au 19 octobre 2025 avec possible évolution vers un CDI. Sous l'autorité de la cheffe de service, vos missions principales seront les suivantes : - Intervenir dans le cadre de visites à domicile et d'accompagnements éducatifs de chaque enfant/jeune. - Veiller à la sécurité physique et psychique de l'enfant, identifier et évaluer les situations de danger et en rendre compte. - Travailler activement avec les parents sur leurs compétences éducatives, leur offrir un cadre de réflexion et des outils concrets pour répondre aux besoins fondamentaux de leurs enfants. - Travailler en réseau (justice, éducation nationale, santé, services sociaux, structures de soins, etc.) pour garantir une prise en charge globale et cohérente des situations. Participer activement aux audiences judiciaires et aux réunions partenariales. - Construire des projets éducatifs individualisés en collaboration avec la famille et les partenaires ; en assurer un suivi rigoureux et une évaluation régulière. - Rédiger des rapports circonstanciés, des évaluations des projets individualisés en fin de mesure, synthétiques, précis et argumentés, destinés aux magistrats et aux partenaires. Profil attendu : Être expérimenté dans l'accompagnement des familles dans le cadre de la protection de l'enfance. Avoir des compétences techniques et cliniques confirmées : o Connaissance du cadre législatif et réglementaire. o Maîtrise des techniques d'entretien (individuel, familial) et d'accompagnement éducatif. o Capacité à analyser des situations complexes, à poser un diagnostic éducatif pertinent et à élaborer des stratégies d'intervention adaptées. o Aptitude à gérer les situations de crise, de confrontation et de violence. o Bonne connaissance des problématiques liées à la parentalité en difficulté, aux troubles du comportement de l'enfant et de l'adolescent, aux addictions, aux violences intrafamiliales. o Maîtrise de l'outil informatique (bureautique). Aptitudes personnelles requises : o Gestion émotionnelle et capacité à faire face à des situations de stress, à prendre de la distance face à des situations difficiles. o Capacité d'analyse et de discernement. o Autonomie et sens des responsabilités. o Rigueur, organisation et sens de l'adaptation. o Qualités relationnelles et de communication. o Être force de proposition et avoir de l'esprit d'initiative. o Avoir une éthique et déontologie professionnelle. o Capacité de travailler en équipe pluridisciplinaire et à rendre compte de son action. Horaires : le service est ouvert de 9 à 20h du lundi au vendredi et les samedis matin. Permis B indispensable (nous n'avons pas de véhicule automatique) Pour candidater : Envoyez votre candidature à secretariat@rds11.fr
Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucher,...) des actes d'hygiène (aide à la toilette) de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sorties de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs,sport, culture Votre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées. Vous pouvez aussi évoluer vers un post d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance. Compétences Requises : Savoir-être : Autonomie, empathie, écoute attentive,bienveillance, confidentialité. Ponctualité Savoir-faire technique : Aide à la toilette, préparation des repas, adaptation de la communication selon l'interlocuteur. Contrat et Avantages : CDI à temps plein ou partiel, horaires déterminés avec vous en début de contrat et évolution possible selon vos disponibilités(' ') Salaire compétitif avec prise en compte de l'expérience et des diplômes. Remboursement des frais de transport en commun à 100%. Prise en charge des indemnités kilométriques. Prime trimestrielles et prime de cooptation attractives. Mutuelle moderne avec remboursement rapide et accès à un médecin en ligne. Possibilité de développement professionnel et de mobilité nationale. Un accord handicap agréé : Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Profil Recherché : Permis B + véhicule requis Vous êtes particulièrement attaché(e) à favoriser le bien-être et le confort de vos bénéficiaires et êtes discret(e) et à l'écoute. N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature, nous sommes impatients de vous rencontrer !
Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile. Afin de garantir le bien-être des équipes à domicile nous recrutons en permanence de nouveaux collaborateurs, rejoindre l'aventure Vitalliance, c'est avant tout rejoindre une équipe dynamique et à votre écoute.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00
Au sein d'un Ehpad qui accueille 80 résidents et dans le cadre d'une approche globale de la personne âgée et d'une prise en compte de la dimension relationnelle des soins, l'aide-soignant(e) diplômé(e) réalise au sein d'une équipe pluridisciplinaire des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie des résidents dans le respect de leurs droits et de leur dignité : accompagne les résidants dans les activités de la vie quotidienne ; participe à la surveillance de l'état clinique des résidants et collaborer aux soins dispensés ; adapte sa communication à la personne âgée et à son entourage ; participe avec l'équipe soignante à la démarche de soins individualisée, à l'élaboration du projet de vie du résidant et à l'organisation interne ; collabore à la qualité du séjour.
Résidence ViaMinerva, à Villalier.
Au sein d'un Ehpad qui accueille 80 résidents et dans le cadre d'une approche globale de la personne âgée et d'une prise en compte de la dimension relationnelle des soins, l'aide-soignant(e) diplômé(e) réalise au sein d'une équipe pluridisciplinaire des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie des résidents dans le respect de leurs droits et de leur dignité : accompagne les résidants dans les activités de la vie quotidienne, participe à la surveillance de l'état clinique des résidants et collaborer aux soins dispensés, adapte sa communication à la personne âgée et à son entourage, participe avec l'équipe soignante à la démarche de soins individualisée, à l'élaboration du projet de vie du résidant et à l'organisation interne, collabore à la qualité du séjour.
