Consulter les offres d'emploi dans la ville de Berrwiller située dans le département 68. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Berrwiller. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 68 - WITTELSHEIM, 68 - VIEUX THANN, 68 - WITTENHEIM ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Votre agence IDEMPLOI recrute pour l'un de ses clients sur Wittelsheim un/e : Opérateur de préparation des matières premières H/F Missions : o Préparer les matières premières à destination des services de production o Savoir lire une recette et respecter les quantités o Savoir convertir une recette (adaptation des recettes selon poids commandé) o Etre capable de compléter les documents de traçabilité (lecture et écriture du français) o Port de charge ++ (environ 20-25kg) o Respect des règles d'hygiène strictes et modes opératoires o Utilisation de machines industrielles o Utilisation du tire palette Horaires : - 4h-11h30 ou 3h-11h ou 2h-10h - travail du lundi au samedi (repos le dimanche en jour fixe + 1 jour variable par semaine Profil : o Expérience en métier de bouche (cuisine, commis, boucher, traiteur, pâtissier, ...) o Etre motivé et dynamique o Etre en bonne condition physique (port de charges) o Savoir lire et écrire le français o Connaître les règles d'hygiène et de sécurité o Etre véhiculé (les horaires ne correspondant pas avec les transports en commun)
Missions : Réaliser les travaux de collecte et remise des courrier et colis en entreprise qui vous sont confiés, développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée. Horaires du lundi au samedi de 7H30-14H30 Un jour de repos par semaine CDD de 1 mois proposé dans un premier temps, mais des opportunités sur des contrats plus longs, voire CDI sont ouvertes, si premier contrat concluant. Plusieurs postes sont à pourvoir.
Nous recherchons pour notre enseigne MANGO à WITTENHEIM un ou une référence pour notre pôle réserves dans un magasin de prêt à porter. Les tâches effectuées seront les suivantes : - déballage des colis, - anti-volage, - cintrage, - étiquetage produit lors d'opération, - mise en place et suivi d'inventaire, - effectuer les retours marchandises, - aide en surface de vente suivant l'activité du magasin. - Formation des collaborateurs - Collaboration avec Visual Merchandiser Vous travaillez donc en collaboration avec la référente de magasin et la visual merchandiser
****L'entreprise respecte la mise en place des mesures barrières en lien avec la Covid 19***
****** Vous êtes obligatoirement éligible au contrat aidé: vous êtes obligatoirement bénéficiaire du RSA ( pas la prime d'activité) ****** Indiquer dans le mail de candidature votre critère d'éligibilité: si celui-ci est manquant, votre candidature ne sera pas étudiée. Vos missions: (travail en équipe): - Surveille la propreté des espaces publics et des équipements (banc, panneaux...) - Effectue le balayage mécanique et manuel de la voirie communale, - Veille à la propreté de la Ville (collecte des corbeilles, ramassage d'encombrants, dépôts sauvages...), - Nettoie les matériels et les outillages, - Participe à la viabilité hivernale (travaux de déneigement). - Participe à l'entretien des espaces verts : plantation, arrosage, désherbage, débroussaillage, taille, tonte, nettoyage et préparation des massifs, - Participe à la création des massifs et des espaces fleuris. Horaires de travail : 7h00/12h00 - 13h00/17h00 sur 4 jours/semaine. Mercredi ou vendredi (1 semaine sur 2) en repos. Vous devez conduire la camionnette et possédez donc le permis B. Démarrage du contrat début aout
Dans le cadre d'un remplacement, vous intervenez en renfort de l'équipe sur des horaires variables. Vous encadrez des enfants de 3 à 11 ans pendant les temps d'accueil (repas, goûters, activités, jeux, trajets école...) en temps périscolaire et périodes de vacances. Vous veillez à la sécurité morale et physique des enfants. Vous proposez des animations pédagogiques. Vous êtes motivé (e),dynamique, patient (e) ,réactif aimant travailler avec les enfants et capable de proposer des animations attractives et ludiques aux enfants. Vous travaillez 5 jours par semaine , planning variable Amplitude maximale de 11h15 à 18h30 en coupé et selon les jours. Prise de poste souhaitée au 22 septembre- jusqu'à décembre 2026
Vous encadrez des enfants de 3 à 11 ans pendant les temps d'accueil (repas, goûters, activités, jeux, trajets école...) en temps périscolaire et périodes de vacances. Vous veillez à la sécurité morale et physique des enfants. Vous proposez des animations pédagogiques. Vous êtes motivé (e),dynamique, patient (e) ,réactif aimant travailler avec les enfants et capable de proposer des animations attractives et ludiques aux enfants. Vous travaillez 5 jours par semaine Amplitude maximale de 11h15 à 18h30 en coupé et selon les jours. Prise de poste au plus tôt.
Adecco Cernay recrute pour l'un de ses clients situé à VIEUX-THANN (68), un Agent Technique Polyvalent (H/F). Taux horaire: 13.20€ (13ème mois compris) Ticket restaurant: 9.00€ par jour Indemnité de transport de 20€/mois. Horaire: Lundi au Jeudi: 8h00 - 12h30 et 13h30 - 17h00 Vendredi: 8h00 - 12h30 Votre mission principale : - Montage de batteries - agent polyvalent Une formation est assurée sur le site pour l'aspect Batteries Responsabilités : * Monter les éléments dans les coffres avec ou sans calage selon plan et fiche de montage * Vérifier les plans et la concordance des éléments et coffres avec fiche de montage * Monter la connectique, prise et accessoires * Effectuer les niveaux d'électrolyte * Nettoyer les batteries et les contrôler * Contrôler les opérations réalisées en listant la fiche de contrôle * Vérifier, remplir fiche contrôle, emballer, cercler, filmer la marchandise * Réceptionner, vérifier, expédier, stocker les marchandises * Gestion des entrées de marchandises clients (SAV- réparation- retour loc.) * Vérifier les plans et la concordance des éléments et coffres avec l'ordre de fabrication * Contrôler la qualité des produits utilisés et dénoncer les non-conformité * Respecter les consignes de sécurité et garder son poste de travail propre * Respecter les consignes et prescriptions environnementales Si vous correspondez au profil, n'hésitez pas et postulez ! Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en électricité avec idéalement l'habilitation H0B0 - Vous maîtrisez la lecture de plan - Vous faites preuve de rigueur, de dynamisme et d'un sens pratique - Vous vous adaptez facilement dans une équipe - La possession des Caces 1B et 3 serait un plus. Si vous vous reconnaissez ou connaissez une personne qui pourrait convenir, n'hésitez pas à lui en faire part et postulez en ligne!
Sous l'autorité directe de la référente des agents d'entretien et du Directeur des services techniques, vous aurez en charge le remplacement temporaire d'un agent de service à raison de 21 heures hebdomadaires. Les missions principales de l'emploi consistent au nettoyage de plusieurs bâtiments communaux. Activités principales : - Assurer le nettoyage quotidien des locaux (maintenir la propreté des sols, équipements, dépoussiérage etc.) - Tri et évacuation des déchets courants - Aération des espaces - Entretien courant et rangement du matériel utilisé - Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits - Rendre compte de son activité - Assurer la sécurité des utilisateurs des locaux (balisage des zones glissantes, utilisation de produits dangereux.)
En tant que secrétaire pour cette menuiserie, vous jouez un rôle clé dans le bon fonctionnement administratif de l'entreprise. Vos missions incluent : - L'accueil téléphonique et physique des clients, fournisseurs et sous-traitants. - La gestion administrative des dossiers : rédaction de courriers, classement, archivage et mise à jour des fichiers. - La préparation des dossiers (appels d'offres, devis, etc.). - La gestion du planning des équipes et des rendez-vous. - Le suivi des commandes et des livraisons. Nous recherchons un(e) candidat(e) organisé(e), rigoureux(se) et polyvalent(e), capable de gérer les priorités dans un environnement dynamique. Vous possédez de solides compétences rédactionnelles et une parfaite maîtrise des outils informatiques (Pack Office). Votre aisance relationnelle et votre sens de la communication sont des atouts majeurs pour interagir avec les différents interlocuteurs. La discrétion et la capacité à travailler en autonomie sont essentielles pour ce poste. Une première expérience dans le secteur du bâtiment ou de la menuiserie serait un plus.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vos responsabilités: - Réaliser la production suivant les instructions données par les MOPC et par l'agent de maîtrise - Renseigner les documents de suivi de production - Appliquer les consignes de conformité, qualité, sécurité et hygiène - Proposer des idées d'amélioration des outils de productions et de l'organisation Vos compétences: - Conduite de machines automatisées - Adaptation des activités en fonction des nécessités de production - Sens de l'observation - Français lu et écrit pour lecture et transcription des consignes - Travail en équipe ou de nuit Port de charges lourdes sur ce poste Rémunération: 1844,46€ +300€ de prime de présence mensuelle
## Résumé du poste Nous recherchons un Vendeur en Boulangerie (H/F) passionné par le service client et la vente en boulangerie pour rejoindre notre équipe dynamique. Ce poste offre l'opportunité de travailler dans un environnement convivial et de contribuer à offrir des produits de qualité à nos clients. Poste a pourvoir de suite ## Responsabilités - Assurer la vente et le conseil des produits de boulangerie - Gérer l'encaissement et les transactions avec les clients - Maintenir un stockage adéquat des produits en rayon - Assurer la propreté et l'hygiène du point de vente - Participer à la préparation des commandes et à la manipulation des produits ## Compétences - Expérience en vente et service client appréciée - Bonnes compétences en communication pour interagir efficacement avec les clients - Connaissances en encaissement - Capacité à travailler en équipe et sens du service client développé - Capacité à manipuler des produits avec soin et précision
lefromentgourmand68@gmail.fr
Vous vivez pêche, vous respirez pêche, vous parlez pêche ? On veut vous rencontrer. À propos de nous : PACIFIC PECHE est un magasin spécialisé dans les articles de pêche, reconnu pour la qualité de ses produits, ses conseils personnalisés, et sa passion pour la nature. Nous nous adressons aussi bien aux pêcheurs débutants qu'aux plus expérimentés. Une boutique 100 % pêche, 200 % passion. On ne vend pas des cannes et des moulinets, on équipe des pêcheurs. On parle casting, spinning, fluorocarbone, bouillettes, amorce maisonPacific pêche propose les produits des marques leaders en matériel de pêche, dont certaines en exclusivité pour la France, et d'un portefeuille de marques propres reconnues. Son offre se répartit en sept catégories distinctes (carpe, carnassier, coup, mer, etc.) et s'adresse à tous les pêcheurs, passionnés, experts mais aussi débutants. Nous recherchons un "Responsable de magasin spécialisé en conseil pêche (H/F)" en CDI à temps complet pour le magasin de WITTENHEIM. Sous la hiérarchie du directeur régional , vos missions seront les suivantes : Gestion commerciale et relation client : - Accueillir, conseiller et encaisser la clientèle. - Garantir une mise en rayon conforme au merchandising et assurer le réapprovisionnement. - Mettre en œuvre les opérations commerciales et adapter l'offre au marché local. - Suivre les performances commerciales (CA, démarques, SAV, litiges). - Assurer la gestion des flux produits et financiers. Suivi de l'activité et pilotage du magasin : - Élaborer et suivre le budget annuel du magasin. - Analyser les indicateurs de performance et définir les actions correctives. - Assurer l'application des procédures d'hygiène, sécurité et entretien des locaux. - Préparer et conduire l'inventaire annuel. Management d'équipe : - Organiser le travail : plannings, congés, répartition des tâches. - Recruter, former et accompagner les collaborateurs. - Animer l'équipe au quotidien (briefings, objectifs, cohésion). - Développer les compétences et impliquer les équipes dans la réussite du magasin. Profil recherché : - Pêcheur(se) expérimenté(e) : vous pratiquez régulièrement la pêche et maîtrisez plusieurs techniques - Excellent sens du contact et de la relation client - Dynamique, rigoureux(se), et passionné(e) - Connaissance du matériel de pêche (canne, moulinet, leurres, accessoires, appâts, etc.) Expérience demandée : Minimum 3 ans sur un poste similaire et/ou équivalent dans le secteur de la vente/commerce. Ce que nous offrons : - Un cadre de travail convivial au cœur d'une équipe de passionnés - Des remises sur nos produits - Une formation continue sur les nouveautés et les techniques - Possibilité d'évolution selon votre implication - Modulation du temps de travail - Primes de performances Signe distinctif : Prendre du plaisir dans le travail ! Vous souhaitez évoluer dans un environnement où la routine n'existe pas, et où la satisfaction de la clientèle est pour vous une priorité, ce poste est fait pour vous !
Adecco Cernay, recrute pour un client spécialisé dans la conception de systèmes de liaisons souples, Un Sableur (H/F) Vos principales missions : - Traitement de surface des pièces (sablage, dégraissage, enduction au pistolet) - Chargement de moule / moulage - Utilisation des presses hydrauliques et des automates - Finition des pièces moulées et contrôle qualité visuels Horaires de journée Mission 6 mois minimum Formation Bac Pro minimum (MEI, mécanique) Bon niveau en mécanique Lecture de plan. Respect des consignes de sécurité et des instructions de travail. Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez plus, postulez en ligne.
Vos missions: - Vous êtes chargé du contrôle (visuel et tests laboratoire) de la conformité des produits imprimés et de l'élaboration de documents spécifiques à la production. -Vous participerez aux mises (changement de production) et à la maintenance 1er niveau selon concept TPM (Total Productive Maintenance) et aux triages en ligne des palettes. - Vous faites preuve de finesse technique et vous avez une bonne capacité de communication. - Poste en 3x8, milieu industriel. Le recrutement: ***La sélection des candidats se fait par la Méthode de recrutement par Simulation (MRS) sous forme d'exercices de mise en situation afin de mesurer vos habiletés à occuper le poste. Les habiletés suivantes seront évaluées: - Respecter des normes et des consignes - Maintenir son attention dans la durée - Travailler en équipe - Se représenter un processus Aucune qualification, ni expérience exigée. Vous devez savoir lire, écrire et compter. Une formation au poste d'une durée de 1 mois , dans le cadre d'une POEI, sera mise en place avant le démarrage du CDD: formation en tutorat et financement du CACES Pont Roulant. Pour candidater sur Mes Evènements Emploi et vous inscrire à la réunion d'information du 13/10/2025, copiez et collez le lien dans votre barre de recherche: - Réunion 8h45: https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/489419?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate - Réunion 10h30: https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/489429?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de magasin, vous êtes garant de la bonne application du concept commercial et de la satisfaction clientèle. Vous êtes un soutien dans la gestion administrative du magasin (planning, caisse, inventaire) et du management de l'équipe. En binôme avec le responsable magasin, vos missions consistent à : - Fédérer et transmettre les bonnes pratiques afin de faire monter en compétences votre équipe - Gérer les prix de vente en fonction des directives définies par la Direction. - Participer à la gestion optimale des produits : gestion du stock et des commandes, contrôle des DLC, etc. - Veiller au bon respect de l'implantation des marchandises, et participer à la mise en rayon. - Assurer la bonne gestion des flux monétiques. - Participer à la gestion administrative. - Préparer les inventaires. - Assurer une qualité d'accueil irréprochable en veillant à la bonne tenue de l'ensemble du magasin (intérieur et extérieur). VOTRE PROFIL : Vous disposez idéalement d'un BAC+2 et d'une première expérience significative dans le domaine du commerce ou de la restauration. Manager de proximité, vous êtes un(e) bon(ne) gestionnaire et avez l'âme de commerçant. Votre polyvalence est votre force et vous permet de gérer les priorités.
Vous êtes fan de mode, Vous adorez les belles matières, Vous connaissez les marques de luxe, mais également les tendances du moment, le sportwear, les intemporels et le vintage Vous aimez être sur le terrain et avez l'œil pour trouver des pépites Description du poste : Ce poste doit permettre d'assurer de belles pièces à nos 13 boutiques. - Poste sur tapis de tri - Tri de linge et sélection des belles pièces pour nos boutiques de seconde main - Au cours de la journée, il peut y avoir également de la sélection à faire également dans les bacs de tri - Réaliser un captage spécifique et continu en fonction des besoins de nos boutiques - Port de cartons de vêtements (maxi 15kg) pour préparer les acheminements vers les boutiques Profil : - Culture mode et tendances - Curiosité - Appétence pour les belles matières textiles - Aimer travailler en équipe - Dynamique - Indépendance et autonomie !! MERCI DE NOUS TRANSMETTRE VOTRE CV ET UNE LETTRE DE MOTIVATION !!
START PEOPLE Mulhouse, recherche un MAGASINIER-AGENT DE PRODUCTION (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine de l'industrie Vous aurez pour mission : Déchargement du matériel (coûteux et délicat) Réception informatique/physique du matériel puis stockage après contrôle quantitatif Assurer la traçabilité des réceptions Assurer l'étiquetage des produits Préparation des sorties de stock sur OF/DT Préparation des expéditions (emballage, mise en caisses, chargement) Rangement et organisation du magasin Réalisation d'inventaires (permanent, annuel) Gestion des déchets (signalisation, stockage, élimination) Entretien de premier niveau des moyens de manutention (chariot élévateur, gerbeur) Autres activités étant actuellement déléguées au magasinier: - Réalisation de découpes d'élastomères à la machine jet d'eau - Préparation des agents adhérisant - Réalisation de retouche traitement des pièces - Participation occasionnelle à la casse à l'azote de lamifiés Le métier de magasinier représente 40% du temps de travail et 60% en production Profil recherché: - Titulaire d'un diplôme en magasinage et/ou bonne expérience exigée - Pratique informatique en GPAO exigée (gestion des flux stocks/produits) - Permis cariste CACES 3 indispensable - Le permis pontier serait un plus - Personne aimant la polyvalence production -logistique Mission de 3 mois minimum pouvant être prolonger Horaires: Démarrage entre 7H30 et 8H30 jusqu'à 16H (horaires planning variable avec plage fixe et plage libre). entre 11H30 et 13H30 (1heure de pause déjeuner) Salaire: 12.50€/h + 13ème mois + prime de présence mensuelle + tickets restaurants + indemnité transport Prêt à vous lancer ? Postulez ! Si cette offre vous intéresse, merci de nous envoyer un CV à l'adresse mail: recrutement-mulhouse@startpeople.fr
Nous recherchons un/une Agent/Agente pour le nettoyage d'une école ( à ISSENHEIM) du lundi au vendredi de 16h30 à 20h30 et des résidences dans le secteur (environ 22heures par semaine). CDDI ( Contrat à Durée Déterminée d'Insertion) de 4 mois renouvelable jusqu'à 24mois. Merci de vérifier votre éligibilité au contrat d'insertion auprès de votre conseiller France Travail. Le permis B indispensable pour vous déplacez d'un chantier à un autre Démarrage dès que possible.
Sous l'autorité de la responsable du service jeunesse, vous encadrez les enfants principalement du secteur 6/11 ans et/ou du secteur 12/17 ans : - Encadrement des enfants en accueil informel, aide aux devoirs, préparation et participation aux activités périscolaires et extrascolaires - Encadrement des enfants lors des activités sportives, manuelles, etc. - Séjour en camps pour les enfants de 6/11 ans Profil recherché : - Expérience dans l'animation souhaitée - Titulaire du BAFA - Connaissance des règles d'hygiène et de la règlementation de l'animation en général - Connaissance des projets pédagogiques et éducatifs - Maîtrise de l'outil informatique - Qualité relationnelle et d'écoute - Sociabilité - Créativité, imagination - Respect de la hiérarchie CDD 40h pendant les vacances de la Toussaint: du 17 octobre au 31 octobre 2025 inclus
Au sein d'une enseigne spécialisée dans l'équipement de la maison et des produits pour toute la famille. Poste à pourvoir à partir du 1er septembre 2025. Contrat initial d'1 mois avec possibilité de renouvellement par la suite. Vos missions : - Approvisionnement et organisation des produits en rayon selon la politique du magasin - Entretien de l'espace de vente pour garantir un environnement agréable - Renseigner les clients pour faciliter leurs achats - Effectuer des opérations de caisse Emploi à temps plein du lundi au samedi avec un jour de repos planifié dans la semaine.
Poste proposé : - Personnel polyvalent bar et kiosque (service client, préparation de boissons, encaissement, préparation des plats, vente et service à emporter, tenue du poste et du comptoir, respect des règles d'hygiène et de sécurité). Profil recherché: - Esprit d'équipe, sens du service client, sourire et bonne énergie. - Polyvalence, capacité à travailler dans un environnement rapide et festif. - Bon relationnel, fiabilité et ponctualité. - Première expérience en restauration appréciée mais pas obligatoire. - Disponibilité en soirées et les week-ends; horaires variables. - Convictions: passionné(e) par la fête et l'accueil, envie de contribuer à une ambiance positive et mémorable pour les clients. Nous proposons : formations en interne et accompagnement, ambiance de travail dynamique et festive. Avantages : repas sur place, opportunités d'évolution, rôle actif dans un concept innovant et inédit dans la périphérie de Mulhouse. CV et Lettre de motivation expliquant pourquoi vous souhaitez travailler dans une ambiance festive et comment vous comptez contribuer à la réussite de "La Bringue".
Notre restaurant recrute un barman / barmaid. Poste à pourvoir au mois de septembre 2025. Possibilité d'embauche définitive sur le poste après le contrat initial. Établissement fermé le samedi midi / dimanche soir et lundi toute la journée, horaires en coupés. Vous pouvez prendre contact avec la personne en charge du recrutement au 06/50/11/48/93.
CRIT Guebwiller recherche pour un de ses clients situé à Ungersheim, des opérateurs de production. La mission se déroule dans une entreprise qui fabrique des emballages de paquets de cigarettes. Vos responsabilités seront les suivantes : - Alimenter, surveiller et ajuster les machines de production. - Réaliser les réglages nécessaires pour assurer une production conforme aux exigences. - Contrôler la qualité des produits tout au long du processus. - Identifier et signaler les anomalies ou dysfonctionnements. - Respecter les consignes de sécurité et les procédures de production. Possibilités d'évolution sur le poste. Salaire à définir + Diverse Primes + Prime de nuit Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Pour réussir dans ce poste, vous devez : - Avoir une expérience significative en environnement industriel, idéalement sur des lignes de production à haute cadence. - Être habitué(e) aux horaires en 3x8 et flexible pour travailler selon ce rythme. - Avoir un excellent esprit d'équipe, une bonne réactivité et le sens des responsabilités. - Être minutieux(se) et attentif(ve) à la qualité des produits. - Être à l'aise avec les outils industriels et les réglages techniques de base. - Une expérience en imprimerie/Industrie du packaging est valorisée ! N'hésitez pas à postuler !
Vous serez amené(e) à effectuer du Tri de TLC (textiles, linge de maison et chaussures) manuellement, sur une table de tri et/ou sur une chaîne de production. Vous triez le TLC selon plusieurs catégories. La cadence de travail est imposée par la chaîne de production. Réaliser des activités de tri selon les impératifs de récupération (cahier des charges). - Ouvrir les sacs - Trier les articles selon les différentes catégories - Vérifier l'état général des articles (col, entrejambe, coutures, boutons, fermetures éclairs, semelle, matières, etc...) - Repérer les marques - Détecter les articles tâchés, troués et les isoler - Isoler les articles trempés etc.. Conditions particulières : Station debout prolongée, milieu industriel (poussière), poste en journée, chaine de production, port de charge Profil recherché et prérequis : - Être calme, attentif et concentré - Avoir une bonne cadence de travail - Avoir l'esprit d'équipe - Être sensible au textile, matière - Connaitre les marques de vêtements Temps complet (35h45 avec RTT) : Lundi au Jeudi : 7h30/8h00 - 16h15/16h45 Vendredi : 7h30/8h00 - 12h15/13h00
Pour un dépôt de pain ouvert uniquement le matin vous vous occupez de la gestion du point de vente (mise en rayon, étiquetage, ouverture du magasin, vente, encaissement, fermeture magasin, nettoyage des locaux). Vous utilisez une caisse manuelle (comptage en fin de journée) plus utilisation d'un terminal de payement SUMUP. Démarrage à 6h à la boulangerie de Berrwiller pour prendre la marchandise (camionnette de service) vers Wuenheim. Point de vente ouvert de 7h à 10h. Retour vers 10h45 à Berrwiller. Horaires du mardi au vendredi + samedi 5h45 - 11h00.
Vous assurez la préparation, la gestion et la délivrance des médicaments aux patients.
Vous serez chargé(e) d'exécuter tous travaux afférents à sa fonction sous l'autorité du gérant, et notamment : - la vente, - la conception florale, - l'approvisionnement, - le décompte journalier de la caisse et vente, - la vérification des arrivages par rapport aux commandes, les tâches connexes et complémentaires (nettoyage, rangement, entretien des locaux et du matériel.) Les horaires de travail seront adaptés avec 2 autres salariées, du lundi au dimanche, pour 30 h semaine / 130 H mois. Planning au mois avec journée complète et les week-end sont travaillés par rotation ( en moyenne 1 sur 3)
Voici les principales missions : Rattaché au Responsable Exploitation, vous jouer un rôle clé pour aider nos clients. Une journée chez Boulanger c'est : - Gérer le flux produit. Comment ? En réceptionnant, organisant et mettant en rayon les produits pour que chaque article trouve sa place, tout en garantissant un stock juste et à jour grâce aux inventaires réguliers. - Soigner l'espace de vente. Comment ? En assurant une présentation impeccable et attractive pour que chaque client trouve ce qu'il cherche, facilement, tout en veillant à la propreté et au rangement de la réserve. - Être là pour les clients. Comment ? En répondant à leurs questions, en les accompagnant dans le magasin et en délivrant leurs produits. Votre sourire et ta disponibilité font toute la différence ! - Respecter les procédures et les règles de sécurité. Comment ? En appliquant les bonnes pratiques pour garantir un environnement sûr et agréable, pour toi, tes collègues et les clients. Votre profil : Trouver des solutions est votre force, vous avez une appétence pour la relation client, vous êtes organisé et réactif, vous aimez le travail en équipe. Nous cherchons une personne qui a déjà travaillé dans le secteur de la logistique, qui a des envies d'évolution, aime prendre le lead d'une équipe. Nous proposons aussi : Primes attractives : Participation aux bénéfices, primes d'intéressement trimestrielles, et l'actionnariat salarié. Conditions avantageuses : une mutuelle qui couvre l'ensemble de ton foyer, prévoyance, carte restaurant, forfait mobilité durable.
Nous recrutons un Vendeur en boulangerie-pâtisserie (H/F) pour rejoindre notre équipe à Soultz-Haut-Rhin. - CDI, Temps Plein (35H semaine) - 2 jours de repos hebdomadaire - Horaires de travail sans coupure - Plannings fixes et déterminés à l'avance - Parcours d'intégration et de formation - Permis B serait un plus Ce qui est important pour vous : - Vous appréciez les échanges avec les clients, la communication est votre principal atout. - Vous êtes curieux(se) et souhaitez constamment apprendre de nouvelles techniques, de nouveaux produits... - Vous êtes organisé(e) et réactif(ve) afin de réaliser vos tâches dans les délais impartis - Vous avez le sens de l'observation et du commerce. - Vous êtes connu pour vos qualités humaines - Vous appréciez travailler en équipe Ce qui vous anime au quotidien / Vos missions : - Participer à l'ouverture et fermeture de la boutique, - Assurer le service et conseil aux clients - Fidéliser la clientèle, - Contribuer au développement du chiffre d'affaires - Veiller à la bonne tenue de la boutique - Gérer et compter la caisse - Participer à la mise en place des produits Ce qu'on vous propose / Nos avantages : - Des événements : Séminaires annuels dans le cadre d'objectifs commerciaux - 50% de remise sur les produits de nos boutiques - Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50% - Une perspective d'évolution de poste et responsabilités dans le groupe selon vos souhaits et résultats Votre profil : - Vous possédez une expérience dans le secteur de la boulangerie ou du commerce de proximité - Vous disposez de connaissances en matière d'hygiène et sécurité alimentaire Infos complémentaires : - Mutuelle d'entreprise - Assurance prévoyance - Primes selon objectifs mis en place par la direction
L'agent de fabrication agroalimentaire H/F a pour principale mission de transformer les matières premières en produits directement destinés à la consommation, au sein d'un atelier de fabrication. Missions : - Assurer la confection de charcuteries pâtissières (produits en croûte, tourtes ) dans le respect des recettes établies. - Assurer la cuisson et veilleur au refroidissement des produits fabriqués selon les procédures de fabrication. - Renseigner les supports de suivi de production (informations de fabrication) et les transmettre. - Veiller au respect des règles d'hygiène en vigueur dans l'entreprise.
Emmanuel PREVEL et Francis GRUNENWALD, tous deux anciens salariés de l'entreprise, ont repris en 2010 avec un ADN d'artisan très prononcé et avec l'engagement de promouvoir et pérenniser des recettes respectueuses des valeurs artisanales fondatrices.
Vous devrez: - Répondre aux besoins de l'enfant et veiller à son bien être, à son confort et à sa sécurité. - Instaurer une relation non dépendante mais sécure pour le bien être de l'enfant - Aider l'enfant à se développer, à s'épanouir et à grandir - Accompagner et soutenir l'enfant dans ses découvertes - Proposer une diversité d'activité, motrice, sensorielle, artistique, - Répondre aux besoins physiologiques: les soins, les changes, l'alimentation, le sommeil - Prévention: Sécuriser les lieux, l'endroit, observation, hygiène des jouets et des locaux Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture ou vous avez le CAP petite enfance et serez embauché en tant qu'auxiliaire petite enfance. Poste à pourvoir début septembre.
Il s'agit d'un centre socio-culturel, situé dans une commune de 12 000 habitants dont un quartier prioritaire. L'équipement comprend de nombreuses activités de développement social, en direction de la petite enfance, des enfants, des jeunes et des adultes et un périscolaire d'environ 300 places Le ou la future directeur(trice) aura pour mission : - Concevoir et conduite du projet social de la structure et implication du centre dans une dynamique de développement territorial - Animation et développement de la vie associative, en lien avec le Conseil d'Administration - Travailler en lien avec les associations, les équipements du quartier et les services de la ville - Animation des partenariats - Développer et renforcer les démarches de participation des habitants. - Gestion des ressources humaines : 54 salariés - 46 ETP - Gestion administrative et financière : budget annuel de 2,1 M € Conditions CDI temps plein - convention collective Acteurs du lien social et Familial Prise de fonction : 15 septembre 2025. Compétences - expérience - Capacité à élaborer, à conduire et à évaluer des projets de développement social d'envergure - Connaissance des enjeux sociaux des territoires et des politiques publiques - Bonne connaissance du fonctionnement des réseaux associatifs et des partenariats institutionnels - Capacité à animer et développer la vie associative - Capacité à travailler avec les élus associatifs, à éclairer les prises de décisions, à les mettre en œuvre et à rendre compte sur le plan technique et politique - Capacité à travailler avec les élus locaux - Solides aptitudes managériales pour assurer l'encadrement et l'animation des équipes professionnelles et pluridisciplinaires sur plusieurs sites d'intervention - Très bonnes compétences en gestion financière et organisation logistique - Capacités d'analyse et de synthèse, compétences rédactionnelles - Excellente maitrise des outils bureautiques Une expérience en direction de structure de l'économie sociale et solidaire représente un réel atout Profil - Rigueur, méthode et disponibilité - Diplomatie et capacité d'écoute - Pratique du management en mode collaboratif Niveau Diplôme niveau 6 ou 7 de l'action sociale ou équivalent avec une bonne expérience Rémunération : Poste pesé selon la convention collective ALISFA coefficient 500 soit environ 50 K annuellement avec reprise de l'ancienneté
Vous occuperez un poste de tractoriste / ouvrier viticole polyvalent. Description du poste: Sous l'autorité du Chef de culture et en collaboration avec l'équipe en place, il (elle) sera amené(e) à participer aux tâches suivantes : - Participer aux différents travaux de la vignes (taille, plantation, ébourgeonnage, palissage, traitements, tressage des rameaux, ...) - Réaliser les travaux d'entretien du sol. - Conduite de tracteurs, chenillards, et autres engins viticoles (parc matériel en parfait état) - Tous travaux manuels et mécaniques du vignoble Profil recherché Si possible, expérience réussie sur un poste similaire - Permis B - Conduite de tracteurs - Motivé(e), dynamique et polyvalent(e) - Organisé(e) et à l'écoute pour un travail d'équipe performant - Volonté de s'inscrire durablement dans notre domaine familial Avantages : - CSE - Prime d'assiduité - Prime de production vignoble - Prime de vendanges - 13ème mois - Détail des primes sur demande lors de l'entretien d'embauche Salaire : - Selon profil et compétences - Heures supplémentaires mensuelles majorées - Poste sur 39 heures
Nous recherchons un Vendeur en prêt à porter "itinérant / remplaçant" F/H pour l'ensemble de nos boutiques de secondes-mains sur les départements d'Alsace et Franche-Comté. Au sein d'une boutique de prêt à porter de vêtements de seconde main : * Vous déballez les cartons provenant de l'atelier de tri, * Vous mettez en valeurs les vêtements (vitrine, mannequin, etc) * Vous accueillez et conseillez les clients * Vous êtes en charge de l'encaissement Nombreux déplacements sur l'Alsace et Franche-Comté (de Colmar à Saint-Louis / Andelnans) Temps plein - travail du lundi au samedi avec un jour de récupération dans la semaine. Plage horaire : 09h00- 19h30 SMIC + prime 150€ net Profil : - Vous avez la fibre « seconde main » - Vous avez l'esprit d'équipe - Vous êtes souriant Permis B + véhicule + à l'aise en conduite
Nous recherchons un Responsable Secteur (H/F) En tant que responsable, vous serez responsable de superviser les opérations de nettoyage et d'assurer un service de qualité à nos clients. Tâches principales : - Superviser et coordonner les activités de nettoyage dans les copropriétés, les bureaux, les espaces communs et les zones déterminés. - Former et encadrer une équipe de personnel de nettoyage -Organiser et gérer les plannings de l'équipe d'entretien -Manager et former le personnel de remplacement - S'assurer que les normes de propreté et d'hygiène sont respectées - Effectuer des inspections régulières pour garantir la qualité du travail effectué - Gérer les stocks de produits de nettoyage - Résoudre les problèmes ou les plaintes des clients liés au service de nettoyage L'employeur sera présent lors du Forum de Réguisheim le 16/09/25 de 9h à 12h. L'entrée est libre. Pour faciliter la régulation du flux, vous pouvez aussi vous inscrire sur l'un des créneaux suivants : - 9h - 10h - 10h - 11h - 11h - 12h RDV sur le lien : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenements
Vos missions : réparer et servir des cocktails, softs et boissons classiques avec efficacité Maîtriser la carte et servir les clients avec le sourire Assurer la mise en place et le nettoyage du bar Veiller à la gestion des stocks et au réapprovisionnement Maintenir un bar propre, organisé et toujours opérationnel Travailler en équipe avec la salle et la cuisine pour une ambiance fluide et festive Avoir le sourire, être avenant, savoir travailler en équipe et adorer l'univers festif Au Baiana, nous misons sur une vraie qualité de vie, rare en restauration. Une seule journée en coupure, les autres soit un service à midi, soit un service le soir. Tout cela dans une ambiance festive, conviviale, dans un lieu où l'on vient autant pour bien manger que pour faire la fête. CDI 25 -35 H semaine Salaire à convenir selon profil Prise de poste le 1er septembre 2025
Notre structure assure, le plus souvent en ambulance, le transport de personnes lors de leurs consultations, hospitalisation ou en cas d'urgence médicale. Nous participons également à l'organisation de la garde ambulancière départementale pour les urgences pré-hospitalières (UPH). En raison d'un accroissement de nos activités, nous recrutons dès à présent un ambulancier diplômé d'état (DEA) ou auxiliaire ambulancier prêt à s'engager dans le parcours de formation afin d'exercer comme ambulancier. Principales missions de l'Ambulancier : - Transporteur spécialisé et auxiliaire sanitaire, l'ambulancier est au service du patient : il l'aide à se rendre jusqu'à la voiture, au besoin en le transportant sur un brancard. - Il surveille l'état du malade ou du blessé en utilisant au besoin des appareils d'assistance médicale. A l'arrivée il doit savoir transmettre rapidement, précisément et succinctement au personnel soignant les informations dont il dispose sur l'état du patient. - En plus de la conduite, il assure la tenue des divers documents administratifs (hospitaliers, Sécurité Sociale...), l'établissement des dossiers, la perception de la recette et avoir une bonne connaissance des principaux itinéraires à emprunter, - Jamais seul, il est toujours accompagné d'un autre ambulancier ou d'un auxiliaire ambulancier Missions de l'auxiliaire ambulancier : - L'auxiliaire ambulancier est habilité et en charge de la conduite du véhicule (VLS ou ambulance).. - Il peut également venir en soutien de l'ambulancier lors d'un transport en ambulance : manutention, brancardage, soins au patient éventuellement. Il doit être capable de participer avec lui à la prise en charge d'une urgence. - Responsable du véhicule, il assure l'entretien courant du VSL ou de l'ambulance. Organisation du travail dans notre structure : - Planning au mois avec combinaison de 3 créneaux horaires : 6h - 13h, 13h - 20h ou 8h - 17h avec 1h de pause. - Respect des horaires de travail par une organisation en équipe, néanmoins les aléas de la route et du secteur amènent toujours à des prolongations. En moyenne, nos équipes totalisent environ 10h supplémentaires par mois. Celles-ci sont enregistrées et rémunérées. - 2 jours de repos variables : nous faisons notre possible pour accorder 1 week-end complet sur 3 - Tickets restaurants - bonne ambiance et esprit de solidarité Profil recherché : - Ambulancier avec le DEA ou - Auxiliaire ambulancier titulaire de l'attestation de formation d'auxiliaire ambulancier ET prêt à se former au DEA ou - Candidat à l'intégration d'un parcours de formation : Auxiliaire ambulancier (91 heures) puis Ambulancier (6 à 9 mois selon la formule). Pour s'inscrire à la formation, il faut remplir les conditions cumulatives suivantes : avec le permis B depuis au moins 3 ans (ou 2 ans si conduite accompagnée) + être à jour des vaccinations dont Hépatite B + avoir le permis jaune (nécessite visite médicale auprès d'un médecin agréé + une attestation d'emploi de votre futur ou actuel employeur). L'entrée en formation éventuelle sera précédée d'une période d'immersion d'une semaine dans notre structure (pour découvrir le métier au côté de nos équipes et valider ou non votre envie de l'intégrer). Même s'il conduit un véhicule, c'est la notion de service qui est au cœur du métier d'ambulancier (ou l'auxiliaire). Il s'agit avant tout d'un professionnel de la relation humaine. Le métier requiert donc une bonne capacité à s'exprimer (à l'oral et à l'écrit), à s'adapter aux situations et aux personnes tout en faisant preuve de respect et de bienveillance. En l'absence du diplôme d'auxiliaire ou d'ambulancier, vous justifiez d'une expérience récente d'au moins 1 an dans le service, l'aide à la personne, ou la relation client.
Dans le cadre de développement d'un Projet Jeunesse 11-17ans, nous recherchons un Responsable Pôle Jeunes 11-17 ans H/F. Sous l'autorité de la Directrice du Centre, vos missions seront : - Elaborer, suivre et évaluer le projet pédagogique en associant le public et les acteurs internes - Imaginer et mettre en œuvre des animations et projets d'ordre socioéducatif et socioculturel autour de thèmes d'intérêts et de préoccupations du public, que ce soit « dans » ou « hors » les murs - Accompagner les jeunes à se « mettre en projet » de manière à favoriser leur engagement, leurs compétences individuelles et de coopération - Susciter les situations d'échanges entre jeunes de manière à leur permettre de développer leur esprit critique - Participer à la définition des ressources nécessaire à la mise en œuvre des actions - Travailler avec les partenaires de votre champ d'intervention - Etre amené à diriger occasionnellement des accueils de loisirs et séjours de vacances - Participer aux réunions internes et contribuer au travail de réflexion mené sur l'amélioration des pratiques - Assurer la gestion financière, matérielle et administrative de son secteur Compétences : - Connaissance et intérêt pour les publics préados-ados et leur famille, notamment issus de quartiers populaires - Très bon relationnel : capacité d'écoute, de gestion des conflits, d'adaptation et de mobilisation du public - Sens des responsabilités vis-à-vis de mineurs - Pratiquer le management participatif - Capacité de soutien et de conseils aux professionnels sous sa responsabilité - Capacité à identifier, élaborer et accompagner des projets adaptés au public - Capacité à élaborer des dossiers de projets auprès des financeurs - Maîtrise d'outils d'animation favorisant l'expression et la participation - Capacité à travailler en lien fonctionnel en interne et avec des partenaires - Disponibilité pour horaires atypiques Profil : - DEJEPS obligatoire - Une expérience sur le même type de poste est souhaitée Contrat : - 35h hebdomadaires modulé avec le samedi - Rémunération selon CCNALISFA en lien avec diplômes et expériences - CDD 18 mois - Convention Collective Employeurs du Lien social & Familial- ELISFA - Prise de poste : juillet 2025
Notre hôtel 4* dispose de 22 chambres et offre un service de restauration en soirée pour les clients de l'hôtel (max 40 couverts). Nous recherchons dès à présent une ou deux personnes polyvalentes pour venir en aide dans le nettoyage des chambres et le service en salle en fonction du planning des réservations (extra). Les 2 activités peuvent être réalisées par la même poste ou 2 personnes différentes. Horaires de travail : le nettoyage est assuré entre 10h et 14h au plus tard et le service entre 18h30 et 22h30. Le nombre d'heures dépendra du planning des réservations (entre 10h et 30h max par semaine) et inclura impérativement du travail le week-end (vendredi, samedi et dimanche). Nous accueillons volontiers les débutants que vous sommes prêts à former. Nous attirons votre attention sur le fait que l'hôtel n'est pas desservi par les transports en commun ; un moyen de locomotion personnel est donc indispensable. Si vous êtes intéressé(e), n'hésitez pas à transmettre votre CV par mail ou contacter l'hôtel au 03.89.76.21.12. La prise de fonction est possible dès à présent.
Spécialisée dans la mode accessible et tendance pour toutes les femmes, notre enseigne se distingue par son esprit inclusif et son engagement envers la satisfaction client. Vous souhaitez prendre les rênes d'une boutique et contribuer à son succès ? Rejoignez-nous et devenez un(e) acteur(trice) clé de notre développement ! Vos missions : - Accueillir, conseiller et fidéliser notre clientèle. - Accompagner chaque cliente dans son expérience d'achat, en tenant compte de ses besoins et en valorisant nos collections. - Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente du magasin. - Garantir la bonne tenue du point de vente : merchandising, réassort des produits, propreté de la boutique. - Participer aux encaissements et à la gestion des stocks. Profil recherché : Vous êtes avant tout passionné(e) par la mode et le service client. Vous êtes reconnu(e) pour : - Votre sens du relationnel et votre capacité à établir un contact personnalisé avec chaque cliente. - Votre dynamisme, votre esprit d'équipe et votre réactivité. - Une première expérience réussie dans la vente ou le conseil clientèle est un atout. - Un intérêt pour la mode grande taille et une connaissance des tendances actuelles sont appréciés.
Eurocom Stratégies Centre de Formation, spécialisé dans le recrutement pour le secteur du commerce depuis plus de 20 ans, propose un parcours enrichissant grâce à nos programmes en alternance allant jusqu'au BAC +3. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés et partagez nos valeurs. Nous vous proposons en partenariat avec Carrefour WITTENHEIM, d'intégrer un CDD en tant qu'alternant au poste d'hôte(sse) de caisse. Rejoignez notre équipe pour un Titre Professionnel Employé(e)s Commercial(e) d'une durée de 6 mois du 27/10/2025 au 02/05/2026. Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le jeudi 9 octobre 2025 au magasin Carrefour Wittenheim Pour développer vos compétences, vous aurez comme mission : - Accueil clientèle, - Enregistrement des produits et encaissement, - Information, orientation et fidélisation des clients, - Maintien du bon état marchand des rayons, - Mise en valeur des produits et lutte contre la démarque, Vous travaillerez de journée (en coupure) sur l'amplitude horaire d'ouverture du magasin (8h00/20h30) - 5 jours sur 7 Salaire : de 774,77 à 1.801,80 € BRUT selon âge et diplôme. Les avantages de la formation : - Formation gratuite et rémunérée, - Prêt d'un ordinateur portable, - Accessible aux personnes en situation de handicap, - Plusieurs aides de l'État : aide au permis (500€), aide au logement, etc... Profil recherché : - Vous souhaitez préparer un diplôme de niveau 3 (BEP/CAP) et acquérir une expérience pratique. - Vous êtes une personne dynamique, curieuse et impliquée. - Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire. - Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette formation. Accessibilité : - En contrat de professionnalisation : Pour les personnes de plus de 30 ans inscrits à France Travail - En contrat d'apprentissage : Pour les personnes âgées de 18 à 29 ans révolus. - Pour les 30 ans et plus : si vous êtes reconnu travailleur handicapé, sportif de haut niveau ou si vous avez un projet de création/reprise d'entreprise nécessitant un diplôme Ce que nous offrons : - Un accompagnement personnalisé, - Une expérience enrichissante, - Un diplôme vous permettant d'évoluer dans le domaine du commerce.
Vous êtes attiré(e) par le commerce, les métiers manuels et le contact humain ? Notre magasin partenaire de Strasbourg recrute des alternants motivés pour rejoindre son rayon boucherie. Intégrez une formation complète et professionnalisante de 24 mois chez For'Mission, et obtenez votre CAP Boucher tout en apprenant un métier essentiel et passionnant. Au sein du magasin et accompagné(e) par des professionnels expérimentés, vous serez formé(e) aux missions suivantes : La découpe et la préparation des viandes Le désossage et le parage des pièces La présentation des produits en rayon Les techniques de vente et le conseil client L'application rigoureuse des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre formation : 3 jours de cours par mois avec l'école For'Mission Encadrement bienveillant pour développer vos compétences Ce que nous vous offrons : Une formation en alternance 100 % prise en charge, sans frais pour vous Une rémunération pendant toute la durée du contrat Un environnement professionnel stimulant et formateur Vous êtes à la recherche de votre future alternance ? Nous vous offrons une formation et un environnement pour exercer votre futur métier.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge dans une entreprise avec de forte valeur ? rejoignez-nous et devenez notre prochain : Assistant administratif et Commercial (H/F) Vos missions : Accueil et relation client - Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients. - Accompagner les clients dans la déclaration de leur sinistre et la constitution de leur dossier. - Informer, orienter et fidéliser les clients. Gestion administrative - Créer et suivre les dossiers clients. - Gérer la réception et le suivi des colis dans le cadre de notre activité de point relais. - Suivre la facturation et assurer les relances clients. Support commercial - Effectuer de la prospection téléphonique, notamment auprès de clients professionnels. - Relancer les clients pour les devis non transformés. - Mettre à jour et alimenter la base de données clients. Formation : Formation Bac à Bac+2 en gestion, commerce, administratif, apprécié mais non obligatoire Compétence nécessaire : - Excellente expression orale et écrite. - Sens de l'accueil et du service client. - Rigueur, organisation et polyvalence. - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook). - Aisance au téléphone et goût pour la prospection. Horaire : 38H/semaine, samedi matin travaillé. Salaire : SMIC + prime
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable réseau de votre secteur, vous êtes garant de la bonne application du concept commercial et de la satisfaction clientèle. Vous êtes en charge de la gestion administrative du magasin et du management de l'équipe. En binôme avec le responsable adjoint de magasin, vos missions consistent à : - Fédérer et transmettre les bonnes pratiques afin de faire monter en compétences votre équipe - Être force de proposition quant à l'amélioration de l'attractivité du point de vente. - Gérer les prix de vente en fonction des directives définies par la Direction. - Assurer une gestion optimale des produits : gestion du stock et des commandes, contrôle des DLC, etc. - Veiller au bon respect de l'implantation des marchandises, et participer à la mise en rayon. - Gérer la partie administrative (planning, caisse, inventaire) - Assurer la bonne gestion des flux monétiques. - Gérer les inventaires. - Assurer une qualité d'accueil irréprochable en veillant à la bonne tenue de l'ensemble du magasin (intérieur et extérieur). VOTRE PROFIL : Vous disposez idéalement d'un BAC+2 et de 3 ans d'expérience dans le domaine du commerce ou de la restauration. Manager de proximité, vous êtes un(e) bon(ne) gestionnaire et avez l'âme de commerçant. Vous savez faire preuve d'initiatives pour développer les performances de votre magasin. Votre polyvalence est votre force et vous permet de gérer les priorités.
Profil recherché : - CAP/BEP avec spécialité idéalement Electricité ou Menuiserie - Expérience requise impérative pour un travail en toute autonomie - Permis B obligatoire Missions : - Travaux de dépannage sur les équipements des logements - Réfection de fuite sur les appareils sanitaires et les évacuations - Dépannage de volets roulants (remplacement lame, remplacement manivelle, graissage et réglages.) - Dépannage de bouches VMC - Recherche de pannes électriques remplacement d'interphone. Avantages : - Rémunération attractive - 35h/4jours - Carte tickets restaurants - CE avantageux - Primes diverses - Mutuelle - Téléphone de service Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.
Êtes-vous STIHLÉ? Le groupe Stihlé s'est continuellement développé depuis plus de 50 ans comptant aujourd'hui plus de 500 collaborateurs. Nous sommes devenus leader en Alsace dans le domaine du chauffage, du sanitaire, de la climatisation et dans la majorité des travaux du second oeuvre. L'atout majeur de notre groupe ? Notre capital humain ! Faire carrière chez Stihlé, c'est être considéré(e), évoluer et s'épanouir au sein d'une structure à taille humaine. Devenez STIHLÉ, rejoignez-nous!
Notre restaurant familial ouvrira ses portes le 12 septembre et proposera une carte réduite axée sur la fondue Bacchus (viande et poisson). Il compte environ 45 places dans la salle principale et 25 de plus au 1er étage. Nous serons ouverts du vendredi au mardi inclus, midi et soir. Nous recrutons dès à présent une personne polyvalente pour aider le chef dans la préparation des ingrédients, la plonge et le nettoyage. Organisation du travail : il s'agit d'un poste à temps partiel de 24h / semaine environ, concentré sur le vendredi, samedi et dimanche. Vous travaillerez sur les 2 services : 11h - 14h / 18h30 - 22h00 environ. Le volume horaire hebdomadaire peut se discuter. Salaire : 15 euros net / heure. Profil recherché : notre établissement est une toute petite structure familiale (3 personnes) qui a pour vocation de proposer un service de qualité dans une bonne ambiance dynamique et positive. Nous recherchons une personne dynamique, qui a cet état d'esprit et prête à s'investir. Une première expérience en restauration est demandée.
En collaboration avec le responsable du magasin, tu es chargé(e) d'optimiser les routines du magasin, de veiller à ce qu'il soit prêt à accueillir les clients et obtenir de bons résultats en termes de ventes Tu adoptes une attitude commerciale et tu crées un environnement positif et dynamique dans lequel ton équipe s'épanouira En accord avec les valeurs de leadership de JYSK, tu aides le responsable du magasin en communiquant, en dirigeant et en encadrant ton équipe Tu formes tes collègues à l'attitude "customer first" (le client d'abord), pour qu'ils soient capables de déterminer les besoins des clients Tu n'as pas peur du travail physique et tu montres l'exemple en effectuant les tâches courantes du magasin (palettes, gestion de la réserve, mise en rayon, préparation des commandes clients .) Tu as l'ambition de devenir responsable de ton propre magasin, et tu t'investis pour y parvenir. Tu as de l'expérience dans le management, la motivation et le développement d'une équipe Tu es inspirant(e) et communicatif(ve) afin de créer une atmosphère de travail positive Tu es responsable du service client et de ses résultats Tu fais preuve d'esprit d'initiative et tu sais être décisif quand cela est nécessaire Tu t'efforces toujours d'améliorer tes résultats, tu apprends de tes erreurs et tu te relèves rapidement après une déception Tu es passionné(e) par la vente
Les trois valeurs fondamentales de JYSK - commerçant, collègue et esprit d'entreprise - expriment le comportement et l'attitude que nous pouvons attendre les uns des autres. Nous nous faisons mutuellement confiance et nous croyons à l'autonomisation et à la liberté assortie de responsabilités. Nous sommes également fiers de récompenser l'engagement et les efforts de nos employés. Avec la bonne attitude, vous rencontrerez de nombreuses opportunités chez JYSK.
AD'KWAT Academy, centre de formation d'apprentis, recherche pour son entreprise partenaire un Assistant Manager Commercial (H/F) en contrat d'apprentissage de 12 mois, pour un démarrage le 1er octobre. Au sein de notre école vous préparerez un Titre Professionnel Négociateur Technico-Commercial (niveau BAC+2) RNCP 39063. Vous serez en poste (en alternance) dans une surface de vente de restauration située à CERNAY. Vous êtes idéalement domicilié dans en rayon proche ou êtes véhiculé. Profil : - intérêt pour le commerce - sens de l'écoute, du relationnel et de la communication - sens de l'organisation - forte motivation, dynamisme - autonomie et polyvalence - capacité à travailler en équipe Intéressé(e) ! Contactez-nous par email en joignant votre CV et lettre de motivation
CFA AD'KWAT Academy - Ecole Supérieure de Commerce et Gestion Spécialisée dans les formations du tertiaire : - vente / commerce / Marketing - ressources humaines - comptabilité / gestion - communication
Au sein de l'hôtel, vous assurez la réception et le service auprès de notre clientèle (surtout des groupes). Vous intervenez généralement de 15h à 21h 6 jours par semaine et prenez en charge : - La réception, mise en température et service des repas - Gestion de la réception (encaissements et travail administratif de réception) - Mise à jour des ouvertures et fermetures sur site Internet - Accueil téléphonique et physique des clients Possibilité de poste logé sans loyer. Profil recherché : - Vous avez impérativement un bon niveau en Anglais et/ ou Allemand - Vous êtes à l'aise avec l'outil bureautique. Une formation aux logiciels hôteliers pourra être assurée. - Vous avez au moins un an d'expérience dans le métier de réceptionniste
Poste proposé : - Plonge polyvalent : nettoyage et rangement des espaces de plonge, lavage en machine et à la main, gestion des stocks et de l'approvisionnement des postes, maintien de l'hygiène et de la propreté selon les règles HACCP, aide occasionnelle à la cuisine et au bar. - Runner polyvalent : principales missions seront le débarrassage des tables et collecte de vaisselle usagée ; transport des plats et du matériel vers l'aire de lavage ; réapprovisionnement en vaisselle propre, couverts, verres et matériel nécessaire sur les postes (bar/service et cuisine) ; maintien de l'ordre et propreté des zones de travail; aide au service client et à l'emporter selon les besoins ; soutien à la cuisine et au bar pendant les périodes d'affluence ; aide à la fermeture et au rangement. Vous faites preuve d'une excellente organisation et rigueur en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service, capacité à évoluer dans un cadre rapide et festif. Nous proposons formation interne et accompagnement dans la prise de poste, opportunités d'évolution, rôle actif dans un concept innovant et festif dans la périphérie de Mulhouse. CV et lettre de motivation précisant comment vous comptez contribuer à l'ordre, à l'hygiène et à l'efficacité lors des services, et pourquoi vous souhaitez évoluer rapidement dans les métiers de la restauration au sein de "La Bringue".
Vous êtes chargé de l'animation et encadrement de groupes d'enfants âgés de 3 à 12 ans en structure périscolaire. Vous cherchez les enfants à l'école, surveillez la prise de repas. Vous concevez, organisez et animez les activités. Vous prenez part à la mise en œuvre des projets de la structure. Vous savez travailler en équipe. Vous travaillez de 11h00 à13h30 et de 16h00 à 18h30. Vous travaillez les vacances scolaires 7h30 18h30 sur le site d'Issenheim. 1 Poste à 10h semaine pour les midi uniquement est envisagé. Plusieurs postes à pourvoir sur SOULTZMATT-ISSENHEIM-MERXHEIM
Au sein de notre établissement, vous serez amené(e) à : - Accueillir la clientèle, - Prise de commande et service au comptoir et en salle. - Gestion du PMU et de la française des jeux (encaissement, prise de jeux et remboursements).
Vous travaillerez sur machine a programme et commandes numériques vous savez calculer des cotes installer les tôles nécessaires pour respecter les commandes selon les plans Horaire du lundi au vendredi 8H à 16H30 avec pause de 1h Permis B fortement souhaité car sera appelé à se rendre sur chantiers Possibilité de formation interne
Vous assurerez la plonge du restaurant et le nettoyage des locaux. Vous travaillerez 25h à 30h Jours de travail : du mercredi au dimanche. Horaires à définir avec l'employeur
Profil recherché : Nous recherchons une personne motivée, dynamique et sérieuse, souhaitant se former dans un environnement exigeant mais bienveillant. Poste : Cuisine - Préparation des viandes (smash, grillades) - Mises en place : sauces, légumes, pain - Participation à l'envoi en rush - Respect des normes d'hygiène HACCP - Dressage des commandes - Réassort, nettoyage, appui en cuisine - Aide à l'animation réseaux sociaux - Contact client Ce qu'on t'offre - Un encadrement bienveillant et formateur - Une ambiance de travail dynamique et stimulante - L'opportunité de participer au lancement d'un concept original - Une évolution possible Encadrement assuré, environnement stimulant et esprit d'équipe.
Missions : - Accompagnement auprès des clients, du conseil à la finalisation de la commande - Intérêt pour l'univers de la maison afin de suivre le merchandising et la scénarisation des produits - Développement commercial Profil - Expérience : Naturellement tourné.e vers la satisfaction du client, vous faites preuve d'une grande écoute et êtes capable de concevoir avec les clients une solution d'aménagement et décorative pour leur intérieur. Vous aimez la vente et vous accompagnez le client en le conseillant (produit/service) mais aussi en finalisant les commandes (conseil en financement). Votre savoir être et votre expérience dans l'univers de l'équipement de la maison seront les atouts de votre réussite. Possibilités de déplacement chez les clients. Minimum d'expérience 3 à 5 ans dans l'univers de la vente de meubles ou de cuisines demandée.
Etablissement : L'institut Médico-éducatif et le Service d'Education Spéciale et de Soins à Domicile accueillent, en accueil de jour, 52 enfants, adolescents ou jeunes adultes, mixte âgés de 1 à 20 ans, présentant une déficience intellectuelle ou un polyhandicap, selon la modalité d'accueil de jour (47 places) ou prestation en milieu ordinaire (30 places). L'accompagnement dans son environnement, proposé à chaque enfant, adolescent/jeune adulte et à ses parents, a pour finalité de lui permettre d'accéder à ses droits et participer à la vie sociale, en pleine citoyenneté. L'ensemble des accompagnements proposés est défini avec le jeune et ses parents, à partir de ses capacités, ses potentiels et ses appétences ainsi que de ses besoins et des spécificités de son fonctionnement, en vue de favoriser son épanouissement à travers les différentes étapes de son développement. Missions : Rattaché à la Directrice de l'IME/SESSAD et au Chef de service, l'assistant de service social travaille en partenariat avec les différents membres de l'équipe afin de coordonner ses actions. Il se verra confier les fonctions suivantes : - Prendre contact avec les parents dès la réception des notifications d'orientation SESSAD ou IME - Evaluer les besoins d'accès aux droits des familles - Les informer sur leurs droits et les aides existantes - Les accompagner lors des démarches administratives, notamment dans la constitution des dossiers MDPH - Participer avec les parents et l'équipe à l'analyse des besoins de compensation des enfants accompagnés - Travailler en réseau avec le secteur social dans le cadre de la mission de la protection de l'enfance Profil : - Diplôme d'État d'Assistant de Service Social - Expérience dans le secteur du médico-social souhaitée - Capacité d'autonomie, de travail en équipe et d'animation de réseau pluri-institutionnel - Sens de la communication, écoute active, discrétion - Maitrise des outils numériques (pack office, messagerie, outils numériques divers) - Permis B exigé Conditions : - CDD à temps complet jusqu'au 16 juillet 2026 - Convention collective du 15 mars 1966 - Avantages : participation aux transports en commun et participation aux transports en vélo - Poste à pourvoir à partir du 18 août 2025
Sous la responsabilité de notre maître de chais, vous participerez aux travaux de vinification durant les vendanges : - opérations de fermentation, soutirages, remontages, débourbages, etc. - manutention et nettoyage Vous appréciez et respectez le travail en équipe. Vous respectez la démarche qualité de l'entreprise, les règles de sécurité et d'hygiène. Contrat saisonnier d'environ 45 jours (fin août à début octobre) - travail de journée - repas fourni - rémunération des heures supplémentaires. Attention : si vous n'habitez pas dans la région, vous devez impérativement trouver un hébergement sur place et être en mesure de vous rendre au lieu de récolte par vos propres moyens. *** Pour vous positionner sur cette offre, veuillez contacter la cellule Alsace Vendanges au 03 89 20 80 70 à partir du 11/08/2025 ***
Coopérative vinicole alsacienne créée en 1959 et basée à Soultz (68360), la Cave du Vieil Armand compte environ 65 adhérents qui exploitent 150ha de vignes dans le sud de l'Alsace. Elle produit et vinifie chaque année 10 000hl de vin AOC Alsace, crémant et grands crus qui sont commercialisés dans son caveau de vente ainsi qu'aux restaurateurs, grossistes, revendeurs, grande distribution en national et à l'export. Notre Cave est certifiée HVE 3 et près de 50% de la surface exploitée est en bio.
Vos missions : Mise en place de la salle Accueil des clients, prise de commande Maîtriser la carte et servir les clients avec le sourire Débarrassage et entretien Travailler en équipe avec la salle et la cuisine pour une ambiance fluide et festive Avoir le sourire, être avenant, savoir travailler en équipe et adorer l'univers festif ! Au Baiana, nous misons sur une vraie qualité de vie, rare en restauration. Une seule journée en coupure, les autres soit un service à midi, soit un service le soir. Tout cela dans une ambiance festive, conviviale, dans un lieu où l'on vient autant pour bien manger que pour faire la fête. CDI 25 -35 H semaine Salaire à convenir selon profil Prise de poste le 1er septembre 2025
Pour une entreprise de méthanisation vous secondez le responsable de site. Vous avez les missions suivantes; - assurer le bon fonctionnement du site - approvisionner quotidiennement l'unité de méthanisation avec un engin de chargement R482 F - maintenance mécanique de l'unité de méthanisation (graissage, remplacement des pièces, réparations mécaniques...) - surveillance de l'unité de méthanisation sur site (surveillance visuelle, + gestion des alertes) - surveillance de l'unité de méthanisation pendant les période d'astreinte (alerte par téléphone à régler à distance ou sur place) - entretien du site, rangement, nettoyage et entretien des espace verts.... Vous avez obligatoirement des compétences en mécaniques et pouvez travailler en autonomie. Travail en majorité en extérieur. Horaires amenés à évoluer dans le temps: Semaine 1 - lundi 08h 12h 13h 17h - mardi à jeudi 08h 12h 13h 15h - vendredi libre - samedi et dimanche 08h 10h 17h 19h Semaine 2 - mardi au vendredi 8h 12h 13h 17h
Nous recherchons un employé libre-service motivé h/f et dynamique pour rejoindre l'équipe de notre magasin Carrefour Express situé à Pulversheim. Vos principales missions seront : Réception et mise en rayon des marchandises Vérification des dates de péremption et rotation des produits Tenue des rayons (propreté, facing, remplissage) Encaissement Accueil et renseignement de la clientèle Participation à l'entretien général du magasin Profil recherché : Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez le travail en équipe Une première expérience en grande distribution est un plus Vous êtes ponctuel et avez le sens du service client Permis B et véhicule personnel recommandés, Pulversheim étant mal desservie par les transports en commun Conditions : Horaires variables
Rejoignez un hôtel-restaurant en plein renouveau ! Nous venons de reprendre un établissement au fort potentiel sur Guebwiller et nous construisons une équipe motivée, passionnée et soudée pour écrire ensemble ce nouveau chapitre. Vous avez envie de faire partie d'une belle histoire dès ses débuts ? Venez mettre votre talent à l'honneur avec nous ! Dans ce cadre, nous recherchons des professionnels engagés, dynamiques et enthousiastes pour rejoindre cette belle aventure humaine et professionnelle et notamment : Un Maitre d'hôtel (H/F) : Accueillant, dynamique, avec le sens du service et le sourire en tout circonstance Il/Elle devra notamment : - Accueillir et accompagner les clients avec courtoisie et professionnalisme à leur table ; - Organiser le service en salle : briefing, répartition des postes, coordination avec la cuisine ; - Encadrement de l'équipe en salle : formation, gestion opérationnelle ; - Veiller au respect des standards de qualité du restaurant ; - Gérer les réservations, les plans de tables, la facturation et les demandes spécifiques des clients ; Votre profil : - Expérience confirmée de 2 à 5 ans en tant que Maître d'Hôtel ou Chef de rang confirmé. - Leadership naturel, sens du détail, organisation et capacité à fédérer une équipe. - Excellente présentation et sens du service client. - Maîtrise de l'anglais et/ou de l'allemand - Connaissance des règles d'hygiène et des normes HACCP. - Maîtrise des outils informatiques de réservation Poste à pourvoir rapidement.
Notre équipe de pâtisserie charcutière recherche un aide-boulanger H/F. Vos missions principales seront : - Assurer la préparation des pâtes à l'aide du laminoir - Assurer la confection de charcuteries pâtissières (produits en croûte, tourtes) dans le respect des recettes établies. - Assurer la cuisson et veilleur au refroidissement des produits fabriqués selon les procédures de fabrication. - Renseigner les supports de suivi de production (informations de fabrication) et les transmettre. - Veiller au respect des règles d'hygiène en vigueur dans l'entreprise. Formation en interne assurée. Travail du lundi au vendredi, horaires de journée. Possibilités d'évolution. Une première expérience en tant que boulanger-pâtissier ou sur un poste similaire est demandée.
Sous l'autorité de la responsable d'exploitation de la Régie de l'eau, l'agent assurera les missions suivantes : Missions principales Entretien des stations de production d'eau potable et des ouvrages du service - Tournée de production (auto-contrôle, relève compteurs, petits entretiens, réglages.) - Remplacement et/ou mise en place de matériels (vannes, ventouses, matériels électriques-électrotechniques, instrumentations .) - Réalisation de diagnostic de pannes (électromécaniques, .) - Travaux d'amélioration des installations - Nettoyage et désinfection des ouvrages Entretien des réseaux d'eau potable - Entretien des équipements de manœuvres : vannes, bouche à clés, . - Entretien des équipements de régulation : ventouses, réducteurs de pression . - Réalise des purges sur le réseau - Réalise et suivi les travaux relatifs à la création de branchements, à la réhabilitation de réseau AEP, à la réparation de fuites, . - Procède à la recherche de fuites sur le réseau public à l'aide du matériel d'écoute, - Effectue des enquêtes terrain (projet de travaux de renouvellement réseau) MISSIONS ET ACTIVITES OCCASIONNELLES Renouvellement et relève des compteurs d'eau potable - Relève périodique de compteurs, - Enquête sur les incohérences constatées, - Réalise le changement de compteurs d'eau potable (particuliers et vente en gros), - Procède à la modification d'installation (déplacement de compteurs) . Réalisation de toute intervention technique nécessaire au bon fonctionnement du service CONTRAINTES SPECIFIQUES : participer aux astreintes du service (nuits et week-end), en autonomie sur l'ensemble du périmètre (compter 1 semaine d'astreinte sur 5 à 6 semaines). Travail à l'extérieur par tout temps Mobilisable en cas de nécessité de service, interventions exceptionnellement en dehors des heures de bureau, de nuit ou le week-end. Déplacement sur l'ensemble du territoire de la CCRG PROFIL Formation CAP / BEP et/ou BAC PRO dans le secteur des réseaux d'eau potable, des travaux publics, électromécanique et/ou avec une expérience significative dans l'un de ces domaines * Connaissance des principes de l'hydraulique des réseaux * Permis B obligatoire - Idéalement : habilitations électriques, CATEC, . * Qualités professionnelles : Esprit d'équipe et disponibilité, réactivité, sens du service public, autonomie, capacité d'adaptation REMUNERATION Rémunération statutaire : grade adjoint technique principal de 2ème classe + régime indemnitaire + prime annuelle + chèques-vacances. CONDITIONS D'EMPLOI Ce poste, à temps complet, est à pourvoir immédiatement par voie de mutation, inscription sur liste d'aptitude ou par recrutement direct. En cas de recrutement direct, il se fera sur la base d'un contrat à durée déterminée d'un an avec obligation, durant cette période, de passer les concours de la Fonction Publique Territoriale. Les candidatures, composées d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le 28 juillet 2025 à : Communauté de Communes de la Région de Guebwiller Jury de recrutement, 1 rue des Malgré-Nous - BP 80114 - 68502 GUEBWILLER CEDEX ou par e-mail à rh@cc-guebwiller.fr
Nous recrutons dès à présent une personne motivée pour aider notre cuisinier Vous serez amené à : Assister les cuisiniers dans la préparation des plats Préparer les ingrédients nécessaires à la confection des recettes Maintenir la propreté des plans de travail et des ustensiles de cuisine Participer à la réception et au stockage des marchandises Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Aider à la mise en place des plats pour le service Le poste est à temps partiel (24h / semaine) mais peut s'organiser sur un temps complet. Profil : nous recherchons une personne stable, de bonne volonté, qui veut travailler. Nous sommes prêts à vous former si vous débutez dans ce métier. Le salaire est négociable.
Description du poste et Missions 123 Pare-Brise RECRUTE son Technicien(ne) vitrage H/F ! Secteur : Mulhouse Tu es minutieux(se) et tu aimes t'assurer que chaque client reparte satisfait ? Si en plus, tu es fan du travail en équipe et du monde de l'automobile, tu es fait(e) pour rejoindre 123 Pare-Brise ! Nous rejoindre, c'est : Une formation d'intégration dès ton arrivée pour maîtriser tout ce qu'il y a à connaître et démarrer sur de bonnes bases. Une formation complète pour t'apprendre toutes les ficelles du métier et t'assurer que tu seras au top sur ton poste. Et peut-être même la possibilité d'obtenir une certification qui te donne les clés pour devenir un(e) expert(e) du vitrage ! Un cadre de travail dynamique, dans une entreprise en pleine expansion où tout bouge, tout le temps ! Des possibilités d'évolution, parce que chez nous, quand ça grandit, ça grandit pour tout le monde ! Ton job ? En lien direct avec ton Chef de centre, tu seras amené(e) à : Accueillir et conseiller les clients, du bonjour à la restitution du véhicule Diagnostiquer les bris de glace comme un pro et réaliser les interventions vitrage en suivant les process techniques Réaliser les diagnostics et calibrages ADAS, avec une précision chirurgicale En l'absence du Chef de centre : gérer l'accueil des clients, les rendez-vous, l'administratif et faire en sorte que le stock soit toujours nickel Tu es notre futur Technicien vitrage si. Tu as une formation technique dans l'automobile Si tu as déjà bossé dans le vitrage, c'est un plus (pas d'inquiétude, on te forme si c'est tout nouveau pour toi !) Prérequis : Le travail du samedi est obligatoire Permis B valide obligatoire (boîte manuelle)
PME indépendante spécialisée dans les transports urgents, la distribution dédiée et les navettes régulières. Implantée dans plusieurs régions françaises, l'agence de Wittelsheim recherche aujourd'hui un exploitant transport express pour accompagner sa croissance. Vos missions principales : Rattaché(e) au responsable d'exploitation, vous êtes en charge de l'organisation des flux transport dans un environnement dynamique, réactif et à taille humaine. Gérer les tournées et missions de transport express Organiser et optimiser les plannings des chauffeurs et sous-traitants Assurer le suivi des livraisons et des aléas éventuels Maintenir une communication fluide avec les clients, les chauffeurs et les partenaires Saisir les bons de transport et transmettre les documents administratifs Respecter la législation transport (temps de conduite, sécurité, etc.) Profil recherché : Formation : Bac +2 minimum, idéalement en transport, logistique ou gestion PME-PMI Expérience : Une première expérience dans le secteur du transport est appréciée. À défaut, une bonne connaissance de l'environnement transport est indispensable
La Ville de Cernay Haut-Rhin - près de 12 000 habitants - recrute pour son Centre Technique Municipal un GESTIONNAIRE DU PATRIMOINE TECHNIQUE (H/F) (Cadre d'emplois des Adjoints administratifs ou Rédacteurs) MISSIONS : vous serez placé sous la responsabilité du Responsable du Centre Technique Municipal (CTM). Vous assurez la fonction d'accueil du site, la gestion administrative de premier niveau et logistique en gérant les achats et les stocks du CTM. Vos missions : - Assurer l'accueil physique, téléphonique et le secrétariat du CTM ; - Gérer les procédures d'achat du matériel lié à l'activité CTM (consultation, suivi des commandes et des factures, etc.) dans le respect de la procédure de la commande publique et en veillant à une gestion rationnelle et économique des produits commandés ; - Assurer la réception du matériel, sa distribution aux différents services et/ou son stockage en fonction de l'espace disponible et des conditionnements réglementaires ; - Garantir une bonne gestion des stocks du matériel du CTM et des produits d'entretien des agents de propreté des locaux (recensement des besoins, gestion de l'inventaire, alimentation du prologiciel...). PROFIL : - De formation administrative ou logistique, vous disposez des connaissances de base en comptabilité et des principes de gestion des stocks. - Vous maîtrisez les techniques de secrétariat et d'accueil et savez manier l'outil informatique (notamment les logiciels de bureautique). La maîtrise des prologiciels ATAL et CIVIL-Net Finances serait un plus. - Doté d'un sens de l'organisation et de l'anticipation, vous savez hiérarchiser les priorités et respecter les délais impartis. - Vous savez démontrer par ailleurs votre capacité à la polyvalence et vos qualités relationnelles CONDITIONS D'EXERCICE : - Droits à congés annuels : 25 jours de congés, 12 jours de RTT et 2 jours de fractionnement. Monétisation du Compte Epargne Temps. - Rémunération : rémunération indiciaire + régime indemnitaire (part fixe et part variable du RIFSEEP) + 13ème mois. - Action sociale : participation financière aux titres restaurant, adhésion au CNAS et CE+, participation employeur à la protection sociale complémentaire dans le cadre d'un contrat labellisé (complémentaire santé et assurance de prévoyance), salle de restauration sur place. - Transport : remboursement à 75 % des coupons d'abonnement de transports en commun pour le trajet domicile-travail (commune desservie par le « Tram-Train »).
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un agent de quai H/F. Vos missions consisteront à : - Charger et décharger des produits, des marchandises. - Trier, repartir et transporter les colis, marchandises, matériaux,etc. - Détecter les produits détériorés ou manquants. - Conditionner des produits, marchandises, etc. - Réaliser des inventaires. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous avez des compétences en gestion des stocks et en manutention de différents engins. Vous avez conscience des normes et règles de sécurité dans ce domaine. Idéalement, vous avez une formation CACES ou une expérience dans le magasinage. Votre travail d'équipe, votre dynamisme, vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre société est spécialisée dans la fabrication, la finition, la rénovation et la restauration de produits destinés au bois (bâtons de cire, décapants, vernis, teintures, mastics, etc.). Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable de Production motivé(e) et rigoureux(se). Vos missions principales Superviser et participer à la fabrication des produits (cires, vernis, mastics, etc.) Assurer le conditionnement et l'étiquetage des produits finis Organiser et contrôler la préparation des commandes avant expédition Garantir le respect des procédures de qualité, d'hygiène et de sécurité en atelier Veiller au respect des consignes internes (interdiction de fumer/vapoter et d'utiliser un téléphone dans l'atelier) Maîtrise de la lecture, de l'écriture et des calculs de base Bonne condition physique : capacité à effectuer des manutentions régulières (charges jusqu'à 30 kg, manipulation de fûts) Organisation, rigueur et sens des responsabilités Esprit d'équipe et respect des règles de sécurité
Nous recherchons un/une Coordinateur/trice de production pour une mission d'intérim de 4 à 6 mois. Ce rôle crucial vise à assurer la continuité et l'efficacité des opérations. Vos missions principales seront les suivantes : - Planification & Ordonnancement : Élaborer et mettre à jour les plannings de production (journaliers, hebdomadaires, mensuels, trimestriels) en fonction des commandes et des aléas. - Suivi de Production : Assurer le suivi en temps réel de l'avancement, identifier les écarts ou incidents et ajuster les plans en conséquence. - Coordination Interservices : Collaborer étroitement avec les services d'approvisionnement, de production, d'achats, de qualité, de logistique et d'ADV pour fluidifier les flux de production. - Gestion des Ressources : Anticiper et vérifier la disponibilité des moyens de production et des approvisionnements nécessaires. - Optimisation : Proposer des solutions (sous-traitance, lissage, réaffectation) pour améliorer les délais et les coûts. - Reporting & KPIs : Suivre et analyser les indicateurs de performance, organiser des points d'avancement et participer aux comités de suivi. - Communication : Animer et coordonner les échanges entre les équipes opérationnelles et les fonctions support.
Le périscolaire de Vieux-Thann recherche 1 Agent polyvalent de restauration scolaire à pourvoir immédiatement. Vous appréciez le travail en équipe, les enfants, et les repas bien organisés ? Vous recherchez un emploi vous laissant une grande flexibilité d'organisation dans la journée ? Nous avons peut-être le poste idéal à vous proposer. Agent polyvalent de restauration scolaire, vous aurez pour consignes de servir les plats avec bienveillance, et encadrer les enfants, en équipe, pendant le repas et les temps d'activités. Vous ne travaillerez ni les mercredis, ni les vacances scolaires. Vos horaires : lundi, mardi, jeudi et vendredi, de 11h à 13h30. Et, grâce à un temps de travail annualisé, votre salaire reste constant. Votre rémunération s'entend chaque mois sur 7,5h par semaine. Missions / conditions d'exercice: - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants dans le cadre des accueils de loisirs périscolaires et extrascolaires - Etre garant du respect des règles de vie ainsi que la sécurité morale, physique et affective des enfants - Assurer l'encadrement des déplacements hors de la structure périscolaire, dans le strict respect des règles d'hygiène et de sécurité - Encadrer les enfants sur les différents temps de la journée - Etre garant du rythme et des besoins des enfants - Gérer des conflits au sein des enfants accueillis - Etre médiateur au sein du groupe d'enfants - Participer aux différents temps de la vie - Veiller au bon déroulement des repas - Accueillir et gérer des groupes d'enfants - Participer à la vie de la structure - Respecter les lieux et le matériel Profil recherché: - Pas de diplôme spécifique demandé pour occuper ce poste. Merci d'adresser un CV et une lettre de motivation en postulant directement sur l'offre.
Europe Développement Partenaires est une société spécialisée dans l'externalisation de force de vente pour des grands comptes dans l'univers bancaire. Dans le cadre d'un partenariat avec le groupe CARREFOUR BANQUE, nous recrutons 2 agents de promotion des ventes pour intervenir dans les hypermarchés et supermarchés CARREFOUR de votre département. CDI temps plein à pourvoir au plus tôt. Vos missions seront les suivantes : - Promotion de la Carte PASS auprès des clients - Vérification des critères d'éligibilité - Souscription des contrats sur matériel informatique fournit Les agréments d'Intermédiaire en Opérations Bancaires et Service de Paiement (I.O.B.S.P.) sont obligatoires pour cette mission (si pas d'agrément en amont, formation prise en charge par l'entreprise). Profil attendu : motivé, bon communicant, vous aimez le contact humain et êtes à l'aise avec les outils informatiques. Une expérience sur un poste similaire serait un plus. Rémunération et conditions de travail : 1850 euros bruts + prime+ challenge. Journée de travail de 07 heures réparties du lundi au samedi avec un jour de repos en semaine.
Dans le cadre du développement de notre groupe, nous sommes à la recherche de notre futur(e) Animateur(trice) Régional(e) de Magasin, pour nos enseignes de prêt à porter localisées en Alsace-Moselle. En lien avec les Responsables des boutiques, le siège social du groupe ainsi que les référents de la marque, vous serez amené à : Vous déplacer sur les boutiques confiées et également au sein du siège social, Optimiser le chiffre d'affaires des enseignes confiées, Assurer le bon fonctionnement des magasins et veiller à un bon climat social, Recruter, mettre en place et stabiliser les équipes de ventes Développer l'animation commerciale auprès des équipes, Participer au développement des compétences des Responsables de Magasin et des équipes de ventes, Participer à des réunions régulières avec la Direction Générale et la Direction des Ressources Humaines, Etre garant d'une bonne productivité horaire sur chaque enseigne, Etre Responsable de la bonne tenue des caisses, Assurer le respect des règles administratives et la bonne application de la législation du travail, Veillez à la gestion du stock et à la démarque inconnue. Nous misons sur une équipe humaine, dynamique, motivée et en formation constante. Nous recherchons une personne ayant : Obtenu un BAC +2 dans le domaine du commerce ou du management, - Une expérience significative sur un poste similaire, - Une bonne connaissance du commerce en prêt à porter et du management dans ce secteur, - Un excellent relationnel, - Un esprit d'équipe. Si vous souhaitez prendre des responsabilités, faire partager vos connaissances, vous enrichir aussi bien sur le plan professionnel que personnel, alors vous êtes l'un des nôtres !
Adecco Cernay, recrute pour un groupe de dimension internationale un Technicien du Contrôle Non Destructif (H/F) Votre rôle sera d'attester la conformité des pièces usinées, achetées ou sous-traitées par rapport aux exigences contractuelles et techniques via différents types de contrôles (documentaires, visuels dimensionnels, contrôles non destructifs,...) Réaliser les opérations de contrôle qualité : Pièces brutes et pièces finies : conformité de la matière, conformité dimensionnelle/visuelle, marquage, contrôle non destructifs (ressuage), dureté, rugosité... Réaliser les rapports suite aux contrôles effectués. Contrôler la documentation : gammes de fabrication, certificats. Contrôler et valider les nouveaux modèles (Tryout) Contre-mesures/expertises dimensionnelle. Horaires variables de journée. BAC+2 en mécanique/métrologie ou expérience professionnelle équivalente. Connaissances avancées en lecture de plans, utilisation d'instrumentations/machines de mesure, contrôles destructifs/non destructif. Qualification Cofrend 2 ressuage Connaissance de base en métallurgie Informatique : bureautique de base (saisie et création de documents, gestion de la boite mail) Rigueur, sens élevé de l'organisation. Ce poste vous intéresse, alors n'hésitez plus, postulez en ligne.
Vous participerez activement à l'accueil de l'enfant et de ses parents au quotidien ainsi qu'à l'éveil de l'enfant. Vos activités principales seront: aider les enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (habillage, prise de repas, changes,...),mener avec eux des activités d'éveil (jeux, apprentissage de la vie en collectivité,...) et veillez à l'entretien de leur cadre de vie (hygiène des locaux et du linge dans le respect des protocoles existants). Élaboration des repas dans le respect des règles d'hygiène alimentaire. Vous assurerez également des transmissions avec les parents. Les compétences professionnelles attendues: -sens du travail en équipe -rigueur et sens de l'organisation -écoute et qualités relationnelles -recherche de stabilité professionnelle -tact et discrétion, ponctualité -respect des protocoles et des règles d'établissement -connaissances en pédiatrie et psychologie de l'enfant CAP AEPE OBLIGATOIRE (nouveau décret 2025) avec minimum 2 ans d'expérience auprès d'enfants de 0 à 3 ans. Motivation attendue. Poste à pourvoir fin septembre 2025 (début des sessions de recrutement rapidement)
Le Centre Hospitalier de Guebwiller recrute un infirmier H/F de bloc opératoire diplômé d'Etat, ou un infirmier H/F ayant un projet IBODE ou non. Poste à temps complet - CDD possible évolutif CDI Le service est composé de 3 salles de bloc opératoire, il assure la Chirurgie ambulatoire avec 6 spécialités. - Fonction instrumentiste, circulant, et aide op en respect de la législation. - Veille à l'application des protocoles. - Participe à la gestion des stocks et de son réapprovisionnement. - Assure la formation et l'encadrement des nouveaux agents. - Prise en charge des urgences et gestion des imprévus. - Garant des transmissions et de l'information au sein du bloc. - Organise, réalise des soins et des activités en lien avec le geste opératoire, en pré, per et post interventionnel auprès des personnes bénéficiant d'interventions chirurgicales, endoscopiques et autres actes techniques invasifs à visée diagnostique et/ou thérapeutique. - Mets en œuvre des mesures d'hygiène et de sécurité en tenant compte des risques inhérents à la nature des interventions et à la spécificité des patients, au travail en zone protégée et à l'utilisation de dispositifs médicaux spécifiques. - Mets en oeuvre les actes et activités relevant de sa compétence exclusive Amplitude horaire : 7h30-15h00 instrumentiste 8h00-15h30 circulante Repos hebdomadaire : samedi et dimanche Particularité des congés : à prioriser lors de la fermeture du bloc Outre les compétences requises en matière de savoir et de savoir-faire, lBODE dispose de qualités personnelles développées dont : - Patience et disponibilité - Maîtrise de soi - Rigoureux et méthodique. - Capacité organisationnelle - Esprit d'initiative et perspicacité - Esprit scientifique - Sens de l'observation et des priorités. - Discrétion et respect du secret professionnel.
TRES URGENT ! L'Hôtel *** du Domaine du Lac situé à Guebwiller, recherche son(sa) serveur(se), à temps partiel (25h) pour renforcer son équipe durant cette saison. CDD jusqu'à fin décembre 2025. Vous prenez en charge le service du soir à raison de 5 fois par semaine. Nous proposons à nos collaborateurs 2,5 jours de repos chaque semaine, ces jours peuvent être consécutifs ou non en fonction de l'activité touristique et des plannings de chacun. Le week-end est en généralement travaillé. Profil recherché : Vous avez une expérience d'au moins un an dans le poste avec ou sans diplôme. Vous êtes calme, positif(ve) et avez un bon relationnel et l'esprit d'équipe. Vos "Soft Skills ou savoir-être " comptent tout autant que vos aptitudes professionnelles. Nous proposons un salaire mensuel net de 1 060 € ou plus selon votre expérience professionnelle. Le salaire est bien naturellement évolutif dans le temps. Un repas est pris sur place avant le service. Possibilité de logement sur place.
Afin de renforcer l'équipe, nous sommes à la recherche d'un cordonnier F/H. Chaussures, bottes, sacs, vêtements, ceintures, gants, chapeaux en cuir... n'ont aucun secret pour vous.. Vos missions : Après avoir identifié le problème, vous savez réaliser les réparations nécessaires pour donner une seconde vie aux chaussures, bottes - Déterminer les réparations ou modifications de l'article - Etiqueter un produit - Démonter une pièce de son support - Changer une pièce défectueuse - Réparer des articles chaussants Profil et qualifications : - Vous êtes titulaire d'un CAP ou équivalent (chaussure ; cordonnerie multi-services ; cordonnier bottier) ou d'une expérience d'au moins 1 an. - Vous savez utiliser le fraiseur, la machine à coudre, les tenailles, le marteau . - Vous maitrisez les techniques de collage - Vous avez la fibre « seconde mains » - Vous savez faire preuve de rigueur et de précision pour obtenir un travail de qualité - Vous êtes doté(e) d'une aisance manuelle, en faisant face aux odeurs de solvants et de colle, à la poussière
Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans la mécanique industrielle, un SOUDEUR TIG H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous assurez : - La lecture des plans - Le réglage des postes à souder - Les soudures nécessaires - L'assemblage de tuyauteries - L'assemblage des éléments de structures métalliques - Le contrôle des soudures et les corrections éventuelles - Le rangement et le nettoyage du poste de travail - La réalisation des relevés dimensionnels sur site Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur des fonctions similaires. Doté d'une solide connaissance des matériaux, vous maîtrisez parfaitement la soudure ainsi que les techniques inhérentes au métier. Vous maniez avec habileté tous les appareils mis à votre disposition. Minutieux, autonome et précis, vous connaissez et respectez les règles de sécurité en vigueur. Salaire selon profil + avantages divers.
CAMO Emploi, acteur majeur dans le domaine du Travail Temporaire et du Recrutement, permet chaque année à plus de 13 000 collaborateurs H/F de travailler dans nos 3 000 entreprises partenaires !
Notre agence CAMO EMPLOI de COLMAR recrute pour son client, spécialisé dans la mécanique industrielle, un TUYAUTEUR H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vos tâches sont : - Effectuer le trajet (grand déplacement) - Préparer la fabrication d'éléments de tuyauteries (débit, oxycoupage, cintrage) - Découper et ajuste des tubes - Préfabriqué des tronçons de tuyauterie - Assembler les tuyauteries par boulonnage, pointage ou vissage Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur ces fonctions. Doté de solides connaissances des matériaux (cuivre, plastiques, inox, fer, etc.) vous maîtrisez les travaux de montage / assemblage ainsi que les techniques inhérentes au métier comme la prise de mesures, le traçage, le collage, la soudure, etc., ainsi que l'utilisation d'outils à main. Vous respectez les normes de sécurité et aimez le travail d'équipe. Réfléchi, rigoureux et habile, vous faites preuve d'initiative et de méthode. Mission à pourvoir en atelier + chantier secteur 68
Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans les travaux d'installation d'eau et de gaz en tous locaux, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE DES SYSTÈMES ÉNERGÉTIQUES ET CLIMATIQUES H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous assurez : - Les opérations régulières d'entretien préventif sur les équipements énergétiques (machines, chaudières, pompes à chaleur) pour garantir leur bon fonctionnement et prévenir les pannes - L'intervention en cas de dysfonctionnement ou de panne, diagnostiquez les problèmes et procédez à leur réparation ou au remplacement des pièces défectueuses - L'installation de nouveaux équipements énergétiques et climatiques, en suivant les plans d'installation et les normes de sécurité - La réalisation de diagnostics précis pour identifier les causes des dysfonctionnements et évaluez l'état général des installations - L'optimisation de la performance des systèmes - Le respect des normes techniques, de sécurité et des réglementations en vigueur, notamment en matière de sécurité thermique et énergétique Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative de min. 3 ans sur ces fonctions. Spécialisé dans l'entretien et le dépannage des équipements de chauffage, ventilation, climatisation et énergie renouvelable, vous possédez une solide expertise en CVC, ainsi qu'une bonne connaissance des systèmes thermiques, des réseaux énergétiques et des normes environnementales. Autonome et réactif, vous êtes capable de diagnostiquer rapidement les pannes, de réaliser des interventions techniques et de garantir l'efficacité énergétique des installations. Le respect des normes de sécurité et une forte capacité à travailler en équipe sont essentiels. La pratique de l'allemand ou de l'alsacien est un plus à votre candidature. Salaire selon profil + véhicule de service + CE + mutuelle collective.
Vous occuperez un poste de technicien de maintenance au sein d'une équipe. Vos responsabilités: - Coorganiser les interventions de maintenance préventive et curative du parc machines - Effectuer l'entretien, le dépannage, la surveillance du parc machine selon les règles de sécurité et de réglementation. - Assurer la conformité des équipements, des installations et des interventions - Respecter le processus des ressources techniques - Appliquer les consignes de qualité, sécurité et hygiène - Proposer et suivre les projets d'évolutions et d'améliorations techniques des équipements et installations - Assurer l'animation du personnel de maintenance. Ce poste s'adresse à une personne expérimentée
Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans l'installation de structures métalliques, chaudronnées et de tuyauterie, un METALLIER H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous assurez : - Les tracés et des découpes - Les soudures, le boulonnage, le rivetage ou le collage Issu d'une formation dans la métallerie, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur ces fonctions. Doté de solides connaissances des caractéristiques des différents métaux, vous maîtrisez parfaitement le travail du métal. Vous avez des compétences en chaudronnerie, en soudure et/ou en tuyauterie. Vous appréciez le travail en équipe, connaissez et appliquez les règles de sécurité. Précis, méthodique et rigoureux, vous faites preuve d'une grande minutie et fournissez un travail de qualité. Salaire selon profil + avantages divers.
Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de structures métalliques et de parties de structures, un SOUDEUR ALU H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vos tâches sont : - Réaliser des soudures sur pièces en aluminium selon les plans ou gabarits - Assembler des éléments métalliques par fusion - Vérifier la conformité des soudures, des assemblages et des structures - Travailler en respectant les consignes de sécurité et les normes qualité - Participer, si nécessaire, aux travaux de finition (meulage, ébavurage...) Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur des fonctions similaires. Titulaire de vos licences de soudure à jour et doté d'une solide connaissance des matériaux, vous maîtrisez parfaitement la soudure ainsi que les techniques inhérentes au métier. Vous maniez avec habileté tous les appareils mis à votre disposition. Minutieux, autonome et précis, vous connaissez et respectez les règles de sécurité en vigueur. Salaire selon profil + avantages divers.
Vous vivez pêche, vous respirez pêche, vous parlez pêche ? On veut vous rencontrer. À propos de nous : PACIFIC PECHE est un magasin spécialisé dans les articles de pêche, reconnu pour la qualité de ses produits, ses conseils personnalisés, et sa passion pour la nature. Nous nous adressons aussi bien aux pêcheurs débutants qu'aux plus expérimentés. Nous recherchons un "Vendeur conseil pêche (H/F)" en CDD de 3 mois à temps complet pour le magasin de Wittenheim. Sous la hiérarchie du responsable de Magasin (H/F), les missions sont les suivantes : - Accueillir, conseiller et fidéliser les clients passionnés de pêche - Identifier les besoins spécifiques selon les techniques pratiquées (coup, carnassier, carpe, mer, mouche, etc.) - Gérer les stocks, réassorts, et mise en rayon - Participer à la bonne tenue du magasin - Rester informé(e) des nouveautés et tendances dans le domaine de la pêche - Participer à l'ambiance du magasin (et pourquoi pas animer des démos ou tutos ?) Les valeurs Pacific Pêche : PROXIMITE : Pacific Pêche compte aujourd'hui 42 magasins et un site internet qui livre partout en France. Notre ambition : être l'enseigne incontournable de tous les pêcheurs. RESPECT DE LA NATURE : Parce que les milieux aquatiques sont fragiles, leur respect et leur protection sont indispensables pour préserver les poissons et pouvoir continuer de partager notre Passion. C'est pourquoi Pacific Pêche collabore avec de nombreuses Association Agréée de Pêche et de Protection des Milieux Aquatiques (AAPPMA) partout en France. CONSEIL & EXPERTISE : Nous souhaitons que chaque client puisse vivre une véritable expérience. Novice ou expert, chacun pourra bénéficier de conseils de la part des équipes présentes en magasin. PARTAGE : Pacific Pêche prône le partage de cette passion commune et des valeurs qui animent l'ensemble des collaborateurs.
Le Groupe DLSI fédère un réseau de plus de 70 agences d'emploi positionnées en France, au Luxembourg, en Allemagne et en Suisse. Présent dans tous les secteurs d'activité (Bâtiment, Industrie, Tertiaire), nous proposons toutes les solutions d'emploi : CDI, CDD, Intérim Présentation Le Groupe DLSI et son agence de Colmar recrutent pour un leurs clients, un : Électromécanicien Pompe de Relevage (h/f) Votre profil - Connaissances solides en électromécanique, hydraulique et électricité. - Lecture de plans, schémas électriques et notices techniques. - Maîtrise des outils de mesure (multimètre, mégohmmètre, pince ampèremétrique...). - Capacité à travailler en autonomie et à gérer les urgences. - Connaissance des règles de sécurité liées aux installations électriques et aux espaces confinés. - Rigueur - Sens de l'analyse - Adaptation aux nouvelles technologies - Manutentions à prévoir - Habilitations électriques Votre mission - Diagnostiquer les pannes d'origine électromécanique (moteurs, armoires de commande, flotteurs, capteurs...). - Réparer ou remplacer les pièces défectueuses (roulements, garnitures mécaniques, câblages électriques...). - Effectuer les réglages et essais nécessaires au bon fonctionnement des équipements. - Rédiger des rapports d'intervention (diagnostic, actions menées, préconisations). - Veiller à la conformité des installations aux normes de sécurité et d'environnement. - Participer à l'amélioration continue des équipements et proposer des actions correctives.
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons une personne sérieuse, bienveillante, sachant faire preuve de discrétion, qui respectera notre culture d'entreprise d'une approche humaine et bienveillante avec un esprit de solidarité au sein de l'équipe. Votre mission : La Compagnie, des discussions, sorties en fauteuil, exercice cognitif, linge, repassage, petit entretien ménager, faire écouter de la musique classique. Contrat en CDI avec une période d'essai de deux mois renouvelable. Possibilité d'évoluer. Rémunération : 13€ brut / heure. Trajet domicile - travail indemnisé à hauteur de 0,45€ / km. Horaire : Lundi, mercredi, vendredi de 16h à 18h et le mardi, jeudi de 14h à 18h. Profil souhaité : Personne discrète, consciencieuse, patiente, motivée et bienveillante. Prête à apprendre et à s'engager dans son rôle. Respecte l'intimité et la vie privée. Ponctuelle. N'ayant pas peur des chiens Expérience souhaitée mais pas obligatoire. Permis B, voiture indispensable.
Service de dame ou homme de compagnie à domicile ou en structure. Nous accompagnons des personnes en perte d'autonomie ou en convalescence, ayant besoin d'être accompagné. Nous proposons des services personnalisés, adaptés en fonction des besoins. Cependant nous ne remplaçons pas les auxiliaires de vie. Nous créons des moments d'écoute, de partage, de loisirs afin d'embellir la journée d'un couple ou d'une personne isolée.
SATIS JOBS CENTER INDUSTRIE COLMAR est à la recherche d'un(e) Technicien dépanneur éléctricien pour un poste en CDD. Vos missions : Dépannages et installation de tous les composants électriques d'un logement (de la prise au tableau) et moteur VMC ; Des connaissances en interphonie seraient un plus, Satis JOBS CENTER INDUSTRIE COLMAR, expert(e) dans ce domaine sur le secteur de Colmar, vous propose des contrats de l'intérim au CDI, en passant par le CDD. Mécanicien monteur (H/F), Technicien de maintenance (H/F), Opérateur de production (H/F), Agent de conditionnement (H/F),... Nous avons de multiples emplois pour vous. Nous vous proposons quotidiennement des missions adaptées à vos compétences ainsi que de nombreux services comme l'aide au logement, la location de voiture ou la garde d'enfants. Vous pouvez nous rencontrer Marine, Angélique et Assia à l'agence située 11 rue de la Gare à Colmar ! Votre profil : CAP/BEP dans le domaine électrique ; Permis B obligatoire. Si vous vous reconnaissez dans ce profil vous pouvez postuler à cette annonce !
Dans le cadre du développement de l'atelier de notre client, nous recherchons un(e) électromécanicien(ne) polyvalent(e), capable d'intervenir à parts égales sur des missions électriques et mécaniques. Vos missions: - Intervenir sur des systèmes électriques et mécaniques liés à des véhicules (pas nécessairement poids lourds) - Participer à l'assemblage, au câblage, au montage et à la mise en service des équipements - Collaborer étroitement avec l'ensemble de l'atelier KIT pour garantir la qualité et la fluidité des opérations - Respecter les consignes techniques et les procédures internes Profil recherché: - Pas de diplôme spécifique requis - Minimum de connaissances en électricité et mécanique véhicule - Capacité à travailler en équipe - Volonté d'apprendre et de s'investir dans un environnement technique exigeant Ce que nous offrons: - Un poste stable et formateur au sein d'un atelier reconnu pour son savoir-faire - Une ambiance de travail collaborative et technique - Des projets concrets et variés - Rémunération selon profil + avantages
RAEDERSHEIM (68190) Vous participerez activement à l'accueil de l'enfant et de ses parents au quotidien ainsi qu'à l'éveil de l'enfant. Vos activités principales seront: aider les enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (habillage, prise de repas, changes,...),mener avec eux des activités d'éveil (jeux, apprentissage de la vie en collectivité,...) et veillez à l'entretien de leur cadre de vie (hygiène des locaux et du linge dans le respect des protocoles existants). Élaboration des repas dans le respect des règles d'hygiène alimentaire. Vous assurerez également des transmissions avec les parents. Vous animerez les fêtes annuelles avec les enfants et les parents. Les compétences professionnelles attendues: -sens du travail en équipe -rigueur et sens de l'organisation -qualités relationnelles -tact et discrétion, ponctualité -respect des protocoles et des règles d'établissement Poste: Matin, après-midi et coupé Compétences Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant Savoir-être professionnels Faire preuve de créativité, d'inventivité Faire preuve de rigueur et de précision Travailler en équipe Horaires : Du lundi au vendredi Période de travail de 8 Heures Repos le week-end Travail en journée et ou coupés POSTE A POURVOIR DE SUITE
*** 3 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Sous la responsabilité de la directrice vous serez en charge de mettre en application le projet pédagogique. Vous êtes le référent(e) d'un groupe de 7 professionnelles encadrant une vingtaine d'enfants de 10 semaines à environ 1 ans. Remplacement d'un congés maternité. Le diplôme d'état est exigé.
Au sein de l'équipe carrosserie, vous réaliserez tous travaux de carrosserie : Diagnostiquer et réparer les déformations sur un véhicule endommagé ou accidenté Assembler les tôles par soudage, rivetage et collage Remettre en forme, notamment par débosselage, planage et ponçage sur tout type de carrosserie acier et aluminium Préparer les fonds pour la mise en peinture Remplacer les pare-chocs ou tôles en trop mauvais état Veiller à l'état de présentation des véhicules Il vous sera demandé de travailler dans le strict respect des règles de sécurité existantes. De niveau CAP, BEP ou équivalent, Bac pro ou CQP dans le domaine de la carrosserie automobile (peinture / carrosserie / tôlier ), vous justifiez d'une première expérience dans le domaine de l'automobile. Rémunération selon expérience, compétences et habilitations/permis détenus. Temps plein, CDI
SOCIETE AGRI CENTER SA, entreprise familiale implantée depuis plus de 45 ans dans tout le Haut-Rhin, recherche pour son agence POINT S Industriel, un Technicien/Monteur Pneus Poids Lourd. Vous aurez pour missions : - le montage/démontage/équilibrage de pneus PL - génie civil et agricole chez les clients (secteur Haut-Rhin). - Retaillage des pneus - permutations - réparations - contrôle des pressions - - Gestion de la partie rechapage - suivi du ramassage... Vous serez doté d'une camionnette de service avec démonte pneus intégré + téléphone portable de service. Votre profil : de bonnes conditions physiques - permis B obligatoire - des connaissances du pneumatique sont indispensables. Poste en CDI - 39 H/semaine - Salaire à négocier selon expérience - tickets restaurant - carte CE - indemnités kilométriques
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous participez au bon fonctionnement et à l'entretien du point de vente. Plus précisément, vos missions sont : - L'approvisionnement les rayons. - La mise en place des affiches prix et des actions en cours. - L'encaissement des produits. - La participation à l'inventaire. - La préparation du pain et des viennoiseries. - La bonne tenue du magasin. VOTRE PROFIL : Vous avez le goût du commerce et souhaitez participer à l'aventure NORMA. Vous êtes une personne dynamique et savez faire preuve de rigueur. Votre polyvalence est votre force.
La crèche est gérée par une association et reçoit une soixantaine d'enfants âgés de 3 mois à 4 ans. Vous accompagnez les enfants dans les gestes de la vie quotidienne, prenez en charge les soins d'hygiène. Vous organisez et mettez en place des activités éducatives. Vous prenez part plus généralement à l'organisation de la structure qui est ouverte de 7h30 à 18h30. Les horaires de travail sont organisés par roulement. Une expérience est la bienvenue, mais pas obligatoire. Vous êtes dynamique, organisé(e) et avez le sens des responsabilités. Prise de poste de aout à décembre
Nous recherchons pour notre client, groupe industriel, un ingénieur qualité fournisseur H/F pour une mission intérim de longue durée dans la région de Cernay. Rattaché(e) au Responsable Qualité et Satisfaction Client au sein d'une équipe de 5 personnes, votre rôle consistera à : - Garantir la qualité des composants / sous-ensembles achetés en validant les éléments du dossier AQF (PPAP Form) avant la mise en production (plan de contrôle production, contrôle d'entrée, outillage, capabilités, AMDEC) - Suivre la performance qualité (indicateurs) et piloter l'amélioration continue des fournisseurs internes et externes (analyse cause racine, plan d'actions curatif et correctif, audits)Vos missions : Contribuer à la validation Groupe des fournisseurs (SAM/ Supplier Audit Management, choix d'un fournisseur) Analyser les risques et s'assurer de la prise en compte du besoin auprès du fournisseur Piloter la qualification des nouveaux composants ou les changements de produit/processus/fournisseur. Identifier et suivre un plan de tests des échantillons des fournisseurs. Définir les objectifs qualité et piloter les indicateurs de performance d'un portefeuille de fournisseurs Piloter les éléments du dossier PPAP Form avant la mise en production et animer la construction des dossiers PPAP Challenger les fournisseurs sur la qualité et les délais des livrables Définir et optimiser le contrôle des composants pour vérification par l'inspection d'entrée (Vérification des gammes de contrôle + paramétrer SAP) Planifier et dérouler les audits process fournisseurs Analyser les non-conformités remontées par l'inspection d'entrée, la production et/ou clients et faire des réclamations fournisseurs Piloter les actions palliatives, correctives et préventives à la suite d'une non-conformité en interne et avec les fournisseurs Piloter les actions de quarantaine et le suivi du plan d'action lors de non-conformités Piloter les demandes de dérogations Profil recherché: - Diplômé(e) d'un Bac+ 5, de préférence en génie industriel, mécanique.., vous avez une expérience de minimum 1 an dans le domaine de la qualité. - Vous parlez anglais et vous maîtrisez les outils de la qualité. - Vous pourrez être amené à vous déplacer chez les fournisseurs. Poste en intérim longue mission (sans possibilité d'embauche avant 1 an minimum) Rémunération selon profil et expérience Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant par mail à recrutement-mulhouse@startpeople.fr Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Intégré(e) au sein d'une équipe de production dédiée, vous assurez la fabrication des pièces nécessaires à la création des capteurs Prowirl. - Souder les pièces sur machine de soudure semi-automatique - Maîtriser les procédés de soudure TIG pour l'assemblage et le finissage des capteurs - Collaborer en équipe sur un régime de travail en 2x8 et utiliser des outils informatiques de bureautique En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un(e) Soudeur (F/H) ayant une expertise en procédés de soudure TIG avec une expérience industrielle confirmée pour rejoindre notre équipe de production. - Maîtrise des procédés de soudure TIG, particulièrement sur inox - Formation CAP BEP mécanique exigée - Expérience de 2 ans minimum en environnement industriel - Dextérité manuelle exceptionnelle et capacité à travailler en équipe 2x8 Processus de recrutement Si cette offre d'emploi éveille votre curiosité, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature dans le respect de l'égalité des chances et de la bienveillance. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes engagé(e)s à vous répondre en toute transparence. Alors, prêt(e) à sauter dans l'aventure ?
Start People Mulhouse recherche pour l'un de ses clients, un Employé logistique polyvalent (H/F) avec CACES 3. Ses missions:- Chargement et déchargement de camions- Rangement du dépôt et du stock- Préparation des commandes à expédier- Réception des matières premières Utilisation du CACES 3 (2/3 du temps). Personne motivée avec une expérience similaire en industrie, et un expérience en conduite du CACES 3 est exigée. Mission en intérim de plusieurs mois. Salaire : 11.88€/hre à négocier selon profil et expérience+ déplacement en fonction du domicile. Horaires en 2 x 8 : 5h à 13h et de 13h à 21h.
START PEOPLE Mulhouse recherche pour son client industriel UN CONDUCTEUR DE MACHINES AUTOMATISEES (H/F) Vos missions : - Alimentation de la machine en matières premières sur rolls- Réglages de la machine en fonction de l'ordre de fabrication- Lancement et suivi de la production dans le respect des règles de sécurité et de qualité- Contrôle qualité en cours de production (contrôle visuel et pesée d'échantillon )- Mise sur palette des produits fini et emballage pour expédition Personne motivée avec une expérience similaire en industrie Mission en intérim de plusieurs mois Salaire : 11.88€/hre + déplacement en fonction du domicile Horaires en 2 x 8 : 5h à 13h et de 13h à 21h mais avec une flexibilité en 3 X 8
Le garage Renault et Dacia du Florival recherche un carrossier peintre ( H/F) Rattaché au Gestionnaire d'atelier, vos missions principales seront les suivantes : - Réaliser un diagnostic des travaux - Effectuer les réparations carrosserie dans le strict respect de l'ordre de réparation ou du rapport d'expertise - Effectuer la remise en état des véhicules dans le respect de la méthodologie du constructeur - Documenter et commander les pièces de rechange - Réaliser la peinture des véhicules - Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution du véhicule au client
Depuis plus de 100 ans, la famille Courtois ne cesse de développer un service de proximité tout en gardant son esprit convivial et familial
Dans le cadre d'une reprise d'un salon de coiffure vous êtes recruté pour une prise de poste au plus tard en septembre 2025. Vous intervenez sur les coupes, couleurs et techniques. les jours travaillés seront à minima les mercredi, jeudi et vendredi à ajuster en fonction du temps de travail souhaité et de votre diplôme. Si BP en coiffure vous travaillerez seul en alternance de la salariée en temps partiel. Si CAP vous travaillerez en complément de cette personne. Le temps de travail peut aller pour un BP de 20h à 35h.
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous êtes garant de la bonne application des procédures caisse et participez au bon fonctionnement du point de vente. Plus précisément, vos missions sont : - L'encaissement des produits. - La gestion des caisses et le traitement des espèces. - L'approvisionnement les rayons. - La mise en place des affiches prix et des actions en cours. - La participation à l'inventaire. - La préparation du pain et des viennoiseries. - La bonne tenue du magasin. VOTRE PROFIL : Vous avez le goût du commerce et souhaitez participer à l'aventure NORMA. Vous êtes une personne dynamique et savez faire preuve de rigueur. Votre polyvalence est votre force.
La société AGRI CENTER SA, entreprise familiale implantée depuis plus de 45 ans dans tout le Haut-Rhin recherche pour son agence Point S Industriel située à WITTENHEIM (68270), son Monteur Pneus Poids Lourd en CDI (H/F). Passionné par l'univers automobile, ce qui compte au sein de notre société, adhérent du réseau POINT S, c'est votre désir d'exceller dans votre métier et de travailler en équipe pour atteindre la satisfaction client. Nous travaillons quotidiennement dans nos ateliers avec des matériels adaptés et performants et nous veillons à développer les compétences de nos collaborateurs. Description du poste : Pour ce poste, vos missions seront les suivantes : - Montage, démontage et équilibrage de pneus poids lourds, génie civil et agricole. - Retaillage, permutation, réparation et contrôle régulier de la pression des pneus. - Gestion complète de la partie rechapage : suivi du ramassage, coordination et suivi des opérations. - Vous serez doté d'une camionnette de service avec démonte pneus intégrés et d'un téléphone portable de service. Avantages : tickets restaurant, carte CSE, indemnités kilométriques, mutuelle, tarifs préférentiels intra-groupe. Processus de recrutement : 1. Si votre CV est retenu, un responsable vous contactera pour un premier entretien téléphonique. 2. Si cet échange est concluant, vous rencontrerez votre futur N+1 lors d'un entretien en physique. 3. Si tout se déroule bien, vous recevrez une promesse d'embauche, et nous serons impatients de vous accueillir.
Acteur majeur de l'entretien et de la réparation automobile, POINT S développe des gammes de produits et services (pneumatique, entretien.) ainsi que et des solutions PRO (gestion de parc auto, poids lourds, industriel.) au travers de différents concepts. Premier réseau d'indépendants, le réseau Point S présent en France depuis 50 ans est composé de plus de 600 points de vente en France et plus de 5 600 à l'international, répartis dans 46 pays à travers le monde.
Crescendo Restauration, La passion du produit frais. Notre aventure a commencé il y a plus de 30 ans, s'est consolidée avec des équipes passionnées gardant cette même logique de satisfaire les clients. Nous recherchons avant tout une personnalité, capable de contribuer à un projet commun en prenant un poste d'adjoint de direction au sein d'un de nos restaurants. Les missions : Un poste passionnant alliant management d'équipe et travail des produits frais Opérationnelle droit du Directeur / Directrice, vous participerez à la gestion opérationnelle et quotidienne du restaurant Être garant de l'accueil client et de la qualité de la prestation Animer avec énergie et passion une équipe d'une dizaine de salariés Venir en appui des différents profils du restaurant (cuisine, service.) Participer à l'obtention des résultats de gestion du restaurant Profil Chaque profil intégrant le groupe est certain de grandir et d'acquérir de nouvelles compétences. Vous maîtrisez la qualité produit frais, des stocks, des achats, des normes HACCP Vous partagez la passion de la cuisine et du service avec les collaborateurs et les clients Vous avez des notions de gestion que vous développerez à nos côtés grâce aux formations en interne BTS hôtellerie / restauration ou Bac pro cuisine ou une expérience réussie sur un poste similaire Notre ADN : Entrées, desserts, plats chauds préparés le jour même devant les clients, en cadence. Une large gamme de produits frais et locaux cuisinés dans un cadre design et chaleureux. Des opportunités d'évolution au sein du groupe avec un accompagnement et des formations tout au long de votre carrière. Rejoindre Crescendo Restauration, c'est : Faire partie d'un Groupe aux valeurs humaines fortes Statut : Agent de maitrise Salaire : à partir de 27 K€ annuel Brut + potentiel 6K€ primes annuelles Avantages : avantage en nature repas Horaires : Un équilibre vie pro / vie perso : une journée avec des horaires en continue (pas de coupure), 1 week-end sur 3 minimum), 3 fermetures maximum par semaine. Notre processus de recrutement : 1ère étape : si votre profil correspond à nos critères de recherche, un membre de l'équipe RH vous contactera pour un premier entretien Visio. 2ème étape : votre candidature est transmise au Directeur Régional pour convenir d'un second entretien technique. 3ème étape : une immersion terrain pour confirmer les compétences évoquées. 4ème étape : Bienvenue chez Crescendo Restauration, période de formation / intégration de 6 semaines. Dans le cadre de sa politique diversité, le service RH s'engage à tenir compte des seules compétences nécessaires à l'exercice du poste. Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs en situation de handicap.
Votre agence Start People recherche un ASSEMBLEUR MECANIQUE USINE/SABLEUR (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel. Rattaché(e) à un chef d'équipe, vous serez amené(e) à - Traitement de surface des pièces (sablage, dégraissage, enduction au pistolet) - Chargement de moule / moulage - Utilisation des presses hydrauliques et des automates - Finition des pièces moulées et réalisez des examens visuels Profil recherché: - Culture technique / bon niveau en mécanique générale - Rigueur, fiabilité, travail soigné, curiosité - Bon relationnel et sens du service - Respect des consignes de sécurité et des instructions de travail - Lecture de plan - Sens de l'organisation et travail en autonomie - Expérience de 5 ans en industrie Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Si cette offre vos intéresse, merci d'envoyer votre CV à l'adresse mail: recrutement-mulhouse@startpeople.fr
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un DESSINATEUR MECANIQUE H/F pour notre client basé sur le secteur de Pulversheim Dans ce cadre vous serez chargé/e de : - Réalisation de plans et schémas techniques conformes aux normes en vigueur - Conception et modification des dessins techniques sous SOLIDWORKS - Collaboration avec les équipes de production pour garantir la faisabilité des projets - Modifications des plans existants selon les demandes des clients ou des ingénieurs - Respect des délais de réalisation des dessins Horaires: 35 heures / semaine Mission de 4 mois, possibilité de prolongation Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, Compétences et formations attendues: - Formation BAC+2 en dessin industriel ou Conception mécanique - Maîtrise des logiciels de CAO/DAO (SolidWorks) - Capacité à lire et interpréter des plans de construction (génie civil) - Rigoureux(se), organisé(e) et autonome Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, et participez à des projets stimulants dans le secteur industriel.
Adecco de Cernay recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la collecte de déchets situé sur le secteur d'Aspach-Michelbach (68700), un Ripeur / Equipier de Collecte (H/F). Poste à pourvoir rapidement Mission de longue durée Taux horaire: 12.00€ et plus suivant expérience Horaires: de 4h00 / 5h00 du matin - 12h00 (non exhaustif) Différentes primes: Panier - salissure - douche Vos missions: - Assure le ramassage des déchets suivant des itinéraires prédéfinis - Manipule des sacs et des contenants de déchets afin de les mettre dans le camion de collecte - Travaille en équipe pour optimiser les zones de collecte - Peut intervenir dans des opérations de tri et de recyclage de déchets - Il est responsable de la collecte des déchets ménagers sur la voie public Si vous vous reconnaissez, n'hésitez pas à postuler sur le site! Profil: - Travail en équipe - Travail en EXTERIEUR par tous les temps Froid - Neige - Pluie - Chaleur (RESISTANT AUX DIFFERENTS CLIMATS) - Démarrage le matin de bonne heure - Apprécie de travailler aux aurores - Ne pas avoir peur de se "salir" les mains N'hésitez pas à postuler sur le site!
Vous serez intégré au sein d'une équipe de production et vos missions principales seront les suivantes : - Préparation des pièces à souder (découpe, meulage, nettoyage). - Réalisation de soudures TIG sur des profilés en aluminium. - Contrôle qualité des soudures (visuel et dimensionnel). - Maintenance de premier niveau de votre poste de travail. - Respect des règles de sécurité et des procédures de l'entreprise.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication d'assemblage mécanique un Monteur Assembleur H/F à Vieux-Thann - 68800 en intérim pour une durée de 3 mois. Sous les directives du responsable d'atelier, vos missions seront : - Assembler les pièces mécaniques pour la fabrication de réducteurs et d'engrenages - Monter les éléments mécaniques selon les plans et les instructions techniques - Contrôler la conformité des pièces assemblées - Effectuer les ajustements nécessaires en cas de besoin - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité - Suivre et lire les OF et plan. Poste à pourvoir en équipe 2*8 (une semaine du marin 5h-13h et une semaine d'après-midi 13h-21h). Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Formation en mécanique de niveau BEP/CAP - Capacité à lire des plans et des schémas techniques - Connaissance des normes de qualité et de sécurité - Rigoureux(se), organisé(e) et autonome.
- Au sein de la structure, le (la) professionnel(le) aura en charge l'accompagnement de 10 enfants de 3 mois à 3 ans dont 3 en situation de handicap dans leur différents besoins (soin, repas, sommeil, jeux, activités..) au sein d'une équipe de 4 professionnelles. - accueillir les familles (départs et arrivés) - Participation active aux réunions et à la mise en place du projet pédagogique - Travail en autonomie - Coordination d'ateliers dirigées, et ludiques avec les enfants et d'aide à la parentalité - Installation, rangement et nettoyage du matériel - Encadrement et suivi des stagiaires Profil recherché : - Personne ayant au minimum un CAP petite enfance + 2 ans d'expériences auprès de jeunes (INUTILE DE POSTULER SI VOUS NE REMPLISSEZ PAS CES 2 CONDITIONS) - Qualités requises : Connaissance des besoins et rythmes du jeune enfant, esprit d'équipe, autonomie, patience et créativité, adaptabilité, dynamisme, esprit d'initiative, capacité relationnelles demandées. - Temps de travail : 17h30 par semaine en moyenne avec roulement horaires. Amplitude horaire d'ouverture de 7h à 19h. La structure n'a pas de convention collective Avantage : mutuelle prise en charge Lieu de travail : La micro-crèche « Les P'tits Rimli's », se situe 1 rue du Rimlishof à Buhl (68530) au sein du Rimlishof, dans un cadre bucolique et convivial avec un espace extérieur clos et arboré, facile d'accès accueillant des enfants de 10 semaines à 4 ans et ayant pour spécificité l'accès à la collectivité des enfants en situation de handicap Horaires : Repos le week-end Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la mécanique industrielle, un TOURNEUR à Wittelsheim - 68310. Le contrat proposé est un intérim de 18 mois avec possibilité d'embauche. Votre mission: Conduire un moyen d'usinage à commande numérique pour la réalisation de pièces, dans le respect des objectifs fixés et des délais. Langage de programmation : Somab (Num) / Siemens Compétences / connaissances requises: - Vous possédez de solides connaissances en matière d'usinage et de programmation CN - Vous savez lire un plan - Vous connaissez les outillages et maîtrisez les paramètres de coupe - Vous savez utiliser un outillage de contrôle dimensionnel classique - Vous êtes capable de réaliser la maintenance de premier niveau des machines Compétences / connaissances requises - Horaire : Journée - Salaire : Selon profil Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Profil recherché: Vous êtes issu.e d'une formation Baccalauréat Professionnel usinage ou détenez une expérience professionnelle reconnue d'un minimum de 3 ans dans le domaine de l'usinage sur commande numérique. La maîtrise de la programmation SOMAB ou SIEMENS est indispensable. Qualités: rigoureux, organiser et pouvant être polyvalent sur les machines de fraisage. Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la mécanique industrielle, en tant que TOURNEUR à Wittelsheim - 68310.
Un Job qui ne manque pas de fraîcheur ! Rejoins-nous en tant que Frigoriste (H/F) - CDI - Soultz (Haut-Rhin) Chez Audebert Grandes Cuisines, vous occuperez un(e) Frigoriste passionné(e) pour intégrer une équipe dynamique et en pleine croissance. Ici, chaque talent compte et chaque projet est une nouvelle aventure ! Missions principales: - Diagnostiquer, réparer, optimiser les installations pour garantir la satisfaction de nos clients - Respecter les normes de sécurité et des réglementations en vigueur Pourquoi nous rejoindre: - Un salaire attractif, évolutif + Primes + Plan d'intéressement + CE - Un véhicule de service et des outils de qualité mis à disposition - Des formations régulières pour rester à la pointe de la technologie De réelles perspectives d'évolution dans une entreprise en plein essor Profil recherché: - Diplôme en froid et climatisation + Attestation fluides frigorigènes à jour (obligatoire) - Esprit d'équipe, autonomie et envie de progresser - Permis B indispensable
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur bancaire, un OPERATEUR INTEGRATEUR à Wittelsheim - 68310. Nous recherchons pour l'un de nos clients, entreprise filiale du groupe bancaire Crédit Mutuel et CIC, des Préparateurs Intégrateurs. Mission principale: - Assurer la personnalisation matérielle et logicielle d'équipements informatiques et monétiques, conformément à la demande du client. Vos missions seront les suivantes: - Préparer physiquement les commandes de matériel en fonction du planning défini par le Chef d'Equipe en respectant les procédures en vigueur. - Charger et mettre à jour les logiciels conformément à la commande du client. - Appliquer la procédure de validation administrative des interventions en tenant compte des particularités de chaque demande. - Participer, occasionnellement, à des activités simples de réparation au sein de l'atelier. - Participer aux opérations d'amélioration continue liées à son activité Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Diplômé d'une formation technique, BAC PRO, DUT ou BTS dans les domaines de la maintenance informatique, l'électronique ou le réseau, vous justifiez d'une première expérience réussie. Savoir-être - savoir-faire : - Autonome et rigoureux dans l'application des procédures de travail. - Compétences techniques conférant des capacités de dextérité, d'analyse, de rigueur et de précision. - Souci de la qualité, bon relationnel et fort esprit d'équipe. - Formation à l'habilitation électrique BR BTA en cours de validité serait un plus. Cette opportunité vous permettra de mettre en avant vos compétences techniques et votre sens du service au sein d'une entreprise spécialisée en maintenance informatique et électronique.
Votre agence Start People recherche un MANUTENTIONNAIRE (H/F) pour l'un de ses clients. Vos principales missions seront : - Charger et décharger des camions - Scanner le/les produits à expédier et vérifier leur conformité - Acheminer sur zone la palette à l'aide de l'engin de manutention adapté - Manutention manuelle - Réaliser diverses opérations d'emballages (cartons / palettes / caisses en bois) - Réception et préparation de commandes - Opération de conditionnement - Contrôler la qualité des emballages réalisés
Embarquez avec Start People Colmar ! Notre agence recrute en CDI, CDD et Intérim quel que soit le secteur d'activité. Notre équipe est dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Sup intérim Colmar recrute pour un de ses clients, un(e) Comptable H/F sur Wittelsheim. Missions principales Gestion de la comptabilité fournisseurs, avec la saisie des factures d'achats, des frais généraux et des immobilisations, jusqu'à la préparation des règlements fournisseurs ; Gestion de la comptabilité clients (enregistrement des règlements, lettrage et relances clients) ; Comptabilisation des immobilisations, calcul des dotations ; Rapprochements bancaires et du suivi de placements de trésorerie ; Préparation et déclaration de TVA ; Alimenter les informations pour la gestion du personnel (saisie des congés, absences,...) ; Suivi et comptabilisation des notes de frais. Il aide également à la révision et à la préparation des bilans. Vous connaissez le logiciel CEGID.
Sofitex Mulhouse - Recrute ! Fort d'une expérience de plus de 35 ans dans les Ressources Humaines, Sofitex est un réseau international de Travail Temporaire et de Placement en CDI. Sofitex fonde sa dynamique et son succès sur le professionnalisme de ses équipes, sa forte réactivité et sa proximité. Mission Nous recrutons pour notre partenaire spécialisé dans le domaine agroalimentaire, un conducteur de ligne H/F. Au sein de l'atelier de production, vos missions seront les suivantes : - Piloter la ligne de production (ligne automatisée) - Gérer l'approvisionnement et le démarrage de la ligne - Contrôler la qualité des produits en fin de ligne - Effectuer la traçabilité des produits et le respect des normes d'hygiène - Effectuer la maintenance de premier niveau de la ligne Le poste est à pourvoir en CDI. Les horaires sont en 2*8. La rémunération se situe entre 12.50 et 13€/h + primes. Profil Pour mener à bien l'ensemble de ces missions, vous êtes rigoureux et désireux d'intégrer une entreprise sur le long terme. Vous possédez une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire.
Fort d'une expérience de plus de 30 ans dans les Ressources Humaines, SOFITEX est un réseau international de Travail Temporaire et de Placement en CDI. SOFITEX fonde sa dynamique et son succès sur le professionnalisme de ses équipes, sa forte réactivité et sa proximité.
Nous recrutons d'urgence une personne pour venir en renfort sur le service. Vous prenez en charge la préparation de la salle, l'accueil des clients, la prise de commandes, le service en salle, l'encaissement, le rangement et le nettoyage. Vous travaillerez 39h par semaine, du mercredi , jeudi, vendredi et dimanche pour les services du midi et du soir : de 11h à 14h et de 19h à 22h30 au plus tard. Les heures supplémentaires sont payées Le restaurant est fermé les lundi et mardi. Avantage : - salaire + pourboires - heures supplémentaires payées - repas pris sur place Profil recherché : vous avez un bon relationnel et êtes autonome sur le poste. Prise de poste immédiate
Sofitex Mulhouse - Recrute ! Fort d'une expérience de plus de 35 ans dans les Ressources Humaines, Sofitex est un réseau international de Travail Temporaire et de Placement en CDI. Sofitex fonde sa dynamique et son succès sur le professionnalisme de ses équipes, sa forte réactivité et sa proximité. Mission Nous recrutons pour notre partenaire basé à Wittelsheim, un CONDUCTEUR DE CHARGEUR &/ou de DUMPER H/F. Rattaché(e) au Chef de Carrière, vous êtes chargé(e) de conduire les engins de la carrière et de vous assurer du bon fonctionnement des installations dans le respect des normes internes de sécurité et d'environnement. Les principales missions sont: La conduite des engins de carrière. L'approvisionnement du concasseur. La maintenance de 1er niveau de son engin (nettoyage, graissage.). Poste à pourvoir IMMEDIATEMENT E pour du long terme. Le taux horaire est à convenir avec l'entreprise selon vos compétences et la convention applicable. Profil Pour mener à bien l'ensemble de ces missions, vous possédez une expérience similaire de 3 années sur des fonctions similaires. Le CACES R482 Cat. C1 (ancien R372m cat. 4) et/ou le CACES R482 Cat.E (ancien R372m cat.8) sont impératif.
Notre SOCIETE : TRAITEUR DE LA THUR est une PME à taille humaine composée de 15 professionnels, installée à CERNAY (68) en Alsace. Notre MISSION : Fabrication artisanale de produits traiteur dans le respect de l'authenticité du riche patrimoine gastronomique. Notre VISION : Offrir à nos clients le vrai bon goût de la Gastronomie Alsacienne en cultivant tradition et authenticité à travers des recettes traditionnelles, des techniques artisanales et beaucoup de passion. Votre MISSION : Vous supervisez un atelier de production, en soutien au Responsable de Site. Détail des missions : Au niveau technique et process de production - Contribuer à l'amélioration des process de fabrication, et à l'élaboration de la politique d'évolution des moyens de production - Organiser, mettre en œuvre, superviser et s'assurer du fonctionnement du service de production - Œuvrer activement au développement de l'atelier de charcuterie pâtissière - S'assurer des coûts de production, et proposer des solutions d'amélioration - Être force de proposition de nouveautés au niveau des recettes - Prendre en charge la gestion des stocks de production - Réagir aux commandes imprévues et aux aléas techniques Au niveau Management En collaboration du Responsable de Site : - Veiller au respect de l'enregistrement quotidien des temps de travail effectifs et de pause, aux conditions prévues par la législation sociale en vigueur - Préciser à chacun les responsabilités inhérentes à sa fonction, les objectifs à atteindre, ainsi que les procédures et règles à respecter - Evaluer les besoins en formation et mettre en place des actions de formation nécessaires, en tenant compte de la politique définie par la Direction - Proposer au représentant légal de la société des actions pour améliorer les conditions de travail et l'organisation des services - Veiller aux bons échanges d'informations entre les services, et avec les différentes sociétés du groupe - Organiser l'accueil, la formation, et l'intégration des nouveaux embauchés Au niveau hygiène et sécurité En aval du Responsable Qualité : - Veiller à la mise œuvre et au respect des procédures d'hygiène et sécurité par le personnel, s'assurer du bon état de fonctionnement du matériel et des moyens de protection des salariés - Veiller à la mise en œuvre et au respect des procédés de fabrication et de contrôle des produits dans le respect permanent des règles et prescriptions sanitaires - Veiller à la protection de l'environnement et au traitement des déchets Votre PROFIL : Ce qui vous motive est d'entrainer vos collaborateurs dans un objectif commun. Vous savez aisément communiquer et fédérer votre équipe, inspirer les autres dans un esprit de collectif de travail, savez détecter et valoriser les talents pour que chaque collaborateur trouve sa place. Vous disposez idéalement d'une formation initiale en tant que Charcutier traiteur, Boulanger ou encore Cuisinier et vous disposez d'une expérience avérée d'au moins 2 ans sur un poste similaire de management. Vos avantages en tant que futur collaborateur : - Un contrat à durée indéterminée (CDI) 35h/semaine - Horaires attractifs en journée et en continu du lundi au vendredi - Prime annuelle après un an d'ancienneté - Un management de proximité - Equipes favorisant une ambiance de travail conviviale
Vous serez en charge du chargement de camion et/ou de conteneurs. Vous utiliserez un tire-palette ou un chariot élévateur de catégorie 1. Vous effectuerez le tri des colis sur la zone de départ. 12.09EUR / L'heure BRUT Horaires du matin ou d'après-midi Le poste nécessite le port de charge et une station debout prolongée Horaires de 4h à 11h ou de 15h à 21h Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Travailler chez JYSK, c'est rejoindre une entreprise Retail qui a pour ambition d'être le choix numéro 1 des candidats. Nous sommes dynamiques et ici, tes idées sont entendues, tu es impliqué(e) et ton développement est crucial pour nous. En tant qu'ambassadeur de JYSK, tu bénéficieras des avantages suivants : Des possibilités d'évolution rapides dans une entreprise internationale. En savoir plus : here Des challenges avec des récompenses attractives à la clé Des bonus en fonction des ventes 20% de réduction dans les magasins JYSK et du groupe Lars Larsen L'occasion de participer à notre fête annuelle du personnel et à d'autres évènements entre collègues Tu es responsable du cœur du magasin : la réserve De nature méthodique, tu es capable d'organiser la réserve efficacement Le travail physique ne te fait pas peur, tu coordonnes la réception des livraisons et tu décharges les palettes avec tes collègues Ton travail ne s'arrête pas là, la vente fait partie de tes missions : satisfaire les clients est ta priorité Tu participes à la propreté et la bonne tenue du magasin Tu collabores étroitement avec le/la Store Manager et l'Assistant(e) Store Manager pour assurer le bon fonctionnement du magasin Tu es capable d'assumer un rôle de coordination de la réserve et de déléguer des tâches. Ta réussite dépend aussi de ta communication Tu es organisé(e) tout en étant capable de flexibilité lorsque cela est nécessaire Le travail physique ne te fait pas peur Tu es axé(e) résultats Tu as la capacité de travailler en autonomie et en équipe, tu aimes aussi le contact client Tes journées ne se ressemblent pas, et c'est ce qui te passionne !
Nous recrutons une personne souhaitant faire des extras pour les samedis, dimanches et les jours fériés.
Cuisine Tradionnelle- situé dans une zone touristique.
Manpower MULHOUSE BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Bardeur étancheur (H/F) Vos missions seront les suivantes : -Pose de bardage métallique sur bâtiment, -Pose de matériaux isolants en façade, -Découpe d'éléments, -Préparation et nettoyage de chantier, -Travail en hauteur et lecture de plans Vous êtes titulaire d'un BEP/CAP ou diplôme équivalent. Vous êtes autonome, avez le sens de l'écoute, de l'organisation et du travail en équipe. Vous avez une première expérience dans le domaine et êtes motivé.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons une personne au sein de notre entreprise situé sur Cernay, en tant que vendeur/se au sein de notre boutique et sur nos marchés. Vous serez amené également a aidé au sein de l'équipe de préparation au courant de votre journée. Horaire et journée de travail: Lundi jeudi et vendredi 8h - 17h 30 Mardi et mercredi 8 h 00 - 12h 00 Salaire à définir suivant profil Indemnités kilométriques
Rattaché au Line Lead, vous faites partie de la structure de la ligne (cellule), vous êtes responsable des systèmes et des résultats des équipes sur les lignes. Vous êtes chargé du développement des capacités techniques et de leadership de votre équipe. Vous dirigez et coordonnez les activités de l'équipe à travers la cellule en utilisant les outils d'amélioration continue pour obtenir les résultats conformément aux objectifs du site Responsable de la mise en place d'une bonne dynamique d'équipe en suivant les principes d'une organisation performante afin d'obtenir l'engagement de votre équipe, vous favorisez un environnement inclusif où les gens travaillent ensemble pour résoudre les problèmes. Vous êtes un modèle et montrez le comportement de leadership attendu à ce niveau en faisant preuve d'un bon sens de l'urgence pour faire remonter les problèmes en suivant le processus d'escalade et en montrant la voie, les valeurs et le cadre de leadership d'Amcor. De formation BAC +2 à BAC +5 en industrie graphique, technique, mécanique ou chimique avec une expérience de 5 ans en management d'équipe, vous êtes flexible, rigoureux et doté de bonnes aptitudes relationnelles et pédagogiques. Vous connaissez les méthodes et outils de résolution de problèmes. Un niveau d'anglais de base serait un plus Poste en 3x8, milieu industriel.
Nous recherchons pour notre client basé à Rouffach un préparateur de commandes (H/F). Vos missions seront les suivantes : -Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises. -Préparer les commandes clients en suivant les bons de préparation. -Veiller à l'exactitude des références et des quantités lors de la préparation. -Emballer et étiqueter les colis pour expédition. -Participer au chargement et au déchargement des camions. -Maintenir la zone de stockage et de préparation propre et organisée. -Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes. - Salaire : 11.88EUR brut / heure + indemnités panier - Horaires de journée Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc Profil : - Expérience(s) en préparateur de commandes souhaitée -Manipulation de charges et travail en station debout prolongée. -Connaissance des outils de préparation (scan, transpalette manuel ou électrique) appréciée, mais non obligatoire. -Rigueur et organisation pour garantir la précision des commandes. -Sens du travail en équipe et respect des délais. N'hésitez pas à postuler
Votre mission : En tant qu'exploitant de transport, vous serez responsable de la gestion et de l'optimisation des plannings de transport, en veillant à ce que les livraisons et les trajets soient effectués dans les délais, tout en respectant les normes de sécurité et la réglementation en vigueur. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Planifier et organiser les tournées de transport en fonction des demandes des clients et des contraintes logistiques. - Gérer les aléas de transport (retards, pannes, imprévus) - Assurer le suivis des conducteurs - Gérer la documentation liée aux transports (bons de livraison, feuilles de route, rapports d'activité - Respecter et faire respecter les réglementations liées à la sécurité routière et à la RSE Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Vous disposez d'une expérience significative dans le secteur du transport et de la logistique - Une bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de transport - Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et avez une bonne capacité d'organisation - Vous disposez d' un excellent sens de la communication et êtes capable de gérer les imprévus avec calme et efficacité. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
La Fédération ADMR Alsace, recrute un/une Assistant RH en CDD à temps plein : Vos principales missions seront les suivantes : Traitement des indemnités journalières CPAM + Prévoyance (mise à jour tableaux de suivi + classement) Registre du personnel Etats de modulation, temps de travail des salariés à domicile Divers courriers administratifs Phoning candidats recrutement Mise à jour des dossiers de formation Mise à jour des DUERP Classement Votre profil : Formation Bac+2/3 en Ressources Humaines ou équivalent Première expérience réussie sur un poste similaire Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles Rigueur, sens de l'organisation et discrétion professionnelle Votre rôle est central pour supporter le fonctionnement efficace du service des ressources humaines. Poste à pourvoir dès que possible. Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature par mail à rh@fede68.admr.org ou par courrier à l'adresse suivante : 31 rue des Pays-Bas, 68310 WITTELSHEIM.
Notre restaurant recrute un serveur de restaurant (H/F) . Poste à pourvoir au mois de septembre 2025. Possibilité d'embauche définitive sur le poste après le contrat initial. Établissement fermé le samedi midi / dimanche soir et lundi toute la journée, horaires en coupés. Vous pouvez prendre contact avec la personne en charge du recrutement au 06/50/11/48/93.
Vos missions principales : * Collaborer avec des équipes de soins et rééducation, notamment des médecins MPR, prescripteurs et assurer la relation courante et constante avec ces équipes. * Définir, avec le patient et les équipes pluridisciplinaires, ses besoins et l'informer sur sa prise en charge (modalités de prise de mesures, de moulage, type d'appareillage.). * Prendre en compte les facteurs médicaux, psychologiques et l'environnement du patient. * Réaliser les prises de mesures, moulages, scan. * Etablir la fiche de fabrication : mesures, descriptif appareil, composants, instructions opératoires, lancer la fabrication. * Prendre en charge l'application aux patients, l'essayage et la livraison du matériel. * Respecter les procédures internes. Cette offre est faite pour vous ? * Être titulaire du BTS Orthoprothésiste VOS PETITS + SONT : * Profil : Junior à confirmé * Vous êtes disponible et à l'écoute de vos patients pour leur offrir un véritable service de qualité ; * Vous êtes soucieux du travail bien fait ; * Vous êtes professionnels et respectueux des engagements pris, nous avons déjà de nombreux points communs.
La Communauté de Communes de la Région de Guebwiller regroupe 19 communes dont les services d'eau potable sont gérés de manière différenciée. La production et la distribution de l'eau de 8 communes sont assurées en régie directe alors que les 11 autres communes le sont par le biais de 4 contrats de délégation de service public (DSP) différents. Dans ce cadre, la Communauté de Communes de la Région de Guebwiller renforce son service Eau potable par le recrutement d'un Technicien eau potable Vos missions : Gestion de projets - Accompagnement à la mise en place et suivi du PGSSE et du Schéma Directeur eau potable - Suivi de création de forage - Suivi de remise en service de sources - Elaboration et suivi de marché public d'étude et de travaux - Autres projets d'amélioration du service Suivi technique et administratif des délégataires - Contrôle de l'état des équipements confiés aux délégataires - Suivi de la bonne réalisation des travaux d'entretien - Participe à la validation des propositions de renouvellement et contrôle de la bonne exécution des travaux Suivi de la qualité de l'eau destinée à la consommation humaine - Suivi des analyses du contrôle sanitaire - Proposition et suivi d'analyses d'auto-contrôle - Identification des non-conformités et anomalies, propositions et suivi des actions correctives Suivi des arrêtés de Déclaration Utilité Publique (DUP) - Vérification de la bonne application des prescriptions préfectorales - Réalisation des acquisitions foncières conformément aux arrêtés préfectoraux - Pilotage et suivi des travaux fixés dans les arrêtés de DUP - Suivi des mises à jour des DUP Divers: - Participe à la rédaction du rapport annuel - Participe aux réunions de service - En lien avec l'équipe de la régie, analyse et traitement des données issues des radio relèves des compteurs abonnés, - Participe à l'astreinte décisionnel du service Formation : Bac +2 /+ 3 dans le domaine des métiers de l'eau (type GEMEAU...) ou un diplôme, une expérience professionnelle en lien avec les missions du poste. Connaissance des principes de l'hydraulique des réseaux Qualités professionnelles : Ce poste requière un sens de l'organisation, du pragmatisme, des capacités d'écoute, d'autonomie, de travail en équipe, de prise d'initiatives et à rendre compte à sa hiérarchie. Rémunération indiciaire selon expérience et diplôme + régime indemnitaire + prime annuelle et chèques vacances.
À propos de nous Organismes agréés par l'État, les agences Family Sphere proposent des services sur-mesure. Chaque demande de garde d'enfants est étudiée de façon individuelle et chaque proposition est adaptée aux besoins de la famille. Pour remplir les missions qui lui sont confiées, le réseau met à la disposition des familles des intervenant(e)s qualifié(e)s, qui savent s'adapter aux emplois du temps des parents et apporter sécurité, attention et confort aux enfants. Mission BIENVENUE chez FAMILY SPHERE Mulhouse ! Les parents d'un garçon de 8 ans, s'empressent de découvrir leur future nounou ! Vous intervenez sur un planning variable, idéal pour un complément de salaire hors vacances scolaires : 14.5h/semaine Soit: - Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi de 7h00 à 8h00 et de 11h30 à 13h30 - Mercredi: de 7h00 à 10h00 Soit: - Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi de 12h00 à 13h30 et de 16h00 à 17h00 - Mercredi: de 13h00 à 17h00 En fonction de l'emploi du temps de la famille Prise de poste : 15 Septembre 2025 Il est indispensable d'être disponible toute l'année scolaire 2025/2026 Vous avez la possibilité de compléter vos heures selon vos disponibilités et votre secteur géographique. Profil Etre diplômé dans le domaine de la petite enfance, dans le sanitaire ou le médico-social ou avoir une expérience significative Aimer s'occuper des enfants (nounou est un métier à part entière), Expérience exigée et vérifiable sur le même type de poste (sphère familiale ou établissements), La ponctualité afin d'instaurer un climat de confiance avec les parents, Le sérieux et l'implication dans chacune de vos tâches, La pédagogie et la patience, La discrétion et la diplomatie tant avec les parents qu'avec les enfants, Être titulaire du permis B et d'un véhicule afin de véhiculer les enfants aux activités, les emmener à l'école, .... Rejoindre Notre Équipe Offres proches de chez vous Rémunération garantie chaque mois Etudiant bienvenu Indemnités kilométriques et assurance dès lors que vous transportez les enfants à bord de votre véhicule Faire partie d'une entreprise dynamique avec une équipe encadrante bienveillante Formations : CAP AEPE, secourisme etc. Mutuelle Missions régulières, salaire fixe !
Nous recherchons, pour notre client situé à Rouffach, un aide poseur (H/F) En tant qu'aide poseur (H/F), voici les tâches qui vous seront confiées : - Aider le poseur dans la réalisation des travaux de pose - Préparer les matériaux et les outils nécessaires - Assister dans la manipulation des équipements et des matériaux - Respecter les consignes de sécurité sur le chantier Salaire selon profil - entre 11.88 EUR brut et 12 EUR brut / heure Horaires de journée Mission dans le cadre d'un remplacement Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Une expérience en menuiserie ou dans la pose de fermetures est une plus (mais débutant accepté). Profil manuel, motivé et rigoureux. Bonnes capacités d'adaptation et sens du travail en équipe. Permis B souhaité pour déplacements sur les chantiers mais pas obligatoire si vous pouvez vous rendre au lieu de départ : Rouffach.
Nous recherchons pour notre client basé sur ROUFFACH un façonnier (H/F) pour rejoindre le service Façonnage Mécanisé. Sous la responsabilité de la responsable de service, vos missions consisteront à régler, conduire et entretenir l'ensemble des machines du service. Vous serez également en charge d'une partie des opérations de finition et de la mise à disposition des produits façonnés, tout en veillant au bon fonctionnement de la machine. Les horaires de travail seront en 2x8 (5h-13h et 13h-21h en annualisation). Le salaire proposé est à partir de 11.88EUR brut de l'heure. Mission intérim pouvant être prolongée. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Maitrise parfaite de l'utilisation des machines (massicots, plieuses, assembleuses) et des réglages associés - Rigoureux(se), minutieux(se), organisé(e) et habitué(e) au travail cadencé - Expérience réussie d'au moins 2 ans sur un poste similaire - Forte capacité d'adaptation Vous correspondez à ce profil et êtes prêt(e) à relever ce défi ? Rejoignez notre client pour une mission enrichissante au sein du service Façonnage Mécanisé.
Nous recherchons pour notre client basé à BILTZHEIM, un MANOEUVRE (H/F) pour intervenir sur le circuit automobile. Vos missions seront les suivantes : - Manutention - Manipulation de pneus - Entretien des espaces verts (utilisation de tondeuse, débroussailleuse, désherbage...) Rémunération : 11.88EUR brut / heure Missions intérim Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Aucune expérience requise Motivé(e) et sérieux(se) Vous aimez travailler en extérieur et n'avez pas peur de vous salir ! Port de charge sur ce poste N'hésitez pas à postuler si vous correspondez à ce profil dynamique et que vous souhaitez vous investir dans une mission en intérim dans le domaine des espaces verts et de la manutention.
L'agence CRIT de Guebwiller recherche pour son client spécialisé dans le chauffage à induction et basé dans le secteur, un ou une MONTEUR-BRASEUR (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Effectuer le montage mécanique des équipement, suivant le dossier de fabrication transmis par la hiérarchie, en respectant les normes et règle de sécurité, ainsi que les délais et la qualité attendue. - Contrôle visuel et dimensionnels des composants - Faire des opérations de brasage et/ou de montage - Collaborer aux plans d'amélioration et au solde des non conformités - Tester l'étanchéité des différents circuits de l'équipement sous pression - Manutention d'éléments - Rendre compte de l'avancement et de la traçabilité au Chef d'Atelier - Respecter les consignes d'hygiène, de sécurité et d'environnement, et participer à la proposition d'améliorations Rémunération à hauteur de 12EUR brut/heure + 13ème mois , poste en vue de longue mission. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Ce qui compte pour nous : Votre motivation et votre envie d'apprendre. Votre rigueur et votre précision. Le détail fait la différence dans ce métier. Votre dextérité manuelle. Vous aimez les travaux minutieux et soignés. Votre sérieux et votre fiabilité. Vous êtes capable de suivre des consignes et de travailler dans un environnement technique. Vous êtes curieux d'apprendre un nouveau métier. Formations et expériences sur un poste similaire appréciées. (Diplôme en chaudronnerie, métallurgie, ou équivalent) CACES Pont Roulant apprécié Ce que nous offrons : Une formation complète sur les techniques de montage et de brasage. Un environnement de travail bienveillant et dynamique. Des opportunités d'évolution dans une entreprise en croissance.
Vous serez en charge de l'animation, la coordination et le pilotage de la mise en œuvre du programme européen LEADER sur le territoire auprès des acteurs locaux, publics et privés. L'objectif est d'accompagner les projets autour des axes déterminés dans la stratégie locale : - services à la population, santé, solidarité, culture, sport - commerce et artisanat - tourisme - agriculture - transition écologique (mobilités durables, eau/biodiversité, énergies renouvelables, économie circulaire) Vous travaillerez au quotidien au sein d'une équipe dynamique de 8 personnes et plus particulièrement en lien étroit avec la gestionnaire du programme, la Présidente du Groupe d'Action Local (GAL), ainsi que les collectivités et partenaires techniques du territoire. Missions : - Animation du Programme LEADER : - Suivi et pilotage de la gestion administrative et financière du Programme LEADER, en lien avec la gestionnaire LEADER - Suivi et animation des projets de coopération interterritoriale engagés par le GAL / PETR RVGB - Participation aux réseaux thématiques régionaux et nationaux du programme LEADER et aux autres activités du PETR Compétences requises / Profil : - Formation de niveau bac + 3 minimum en développement local et rural, aménagement du territoire ,environnement, développement économique et touristique - Compétences dans l'animation et la mobilisation de partenariats, en ingénierie / management de projet et en animation de réunions / groupes de travail. - Connaissance des politiques européenne &, du fonctionnement des collectivités locales - Capacité de travail en équipe, en réseau et en partenariat - Aisance relationnelle, pédagogie et très bonne capacité de communication et d'intervention en public Permis B et voiture personnelle indispensable: déplacements sur le territoire du PETR et possiblement à l'échelle régionale Temps plein 38h. Semaines de 4,5 jours + RTT. Disponibilité occasionnelle en soirée. Prise de poste : octobre 2025- Postuler avant le 19 sept./ cv et lettre de motivation
Ambassadeur de la marque Pierre Hermé Paris, le Pâtissier est le garant de la qualité des produits fabriqués au sein de nos laboratoires de production. Il maîtrise et applique nos techniques de travail et maintient le niveau d'exigence selon nos critères de qualités. Activités principales : - Confectionner les produits manufacturés en respectant les consignes de fabrication - Et le savoir-faire de la Maison Pierre Hermé Paris - Réalise des préparations en respectant les consignes de fabrication des fiches techniques - Gérer la préparation du chocolat, macaron, cake dont la garniture, la cuisson, la décoration ainsi que le conditionnement. - Effectue un nettoyage permanent des postes de travail selon les règles d'hygiène de la Maison Pierre Hermé Paris Gestion des matières premières et produits finis : - Certifie un rangement rigoureux des matières premières et des emballages et respecte le roulement des marchandises en appliquant les règles (FIFO/PEPS) - Évite le gaspillage des produits alimentaires et non alimentaires Travail en équipe : - Garantit l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs fixés - Contribue à l'ambiance positive et familiale dans le laboratoire - Contribue à l'intégration des nouveaux collaborateurs Poste à pourvoir dès que possible.
Vous êtes principalement chargé de centraliser les seaux pour l'acheminement jusqu'aux cuves. Vous aidez également à la coupe Vous travaillez de manière discontinue, en fonction de la météo et des différents cépages, les jours de récolte. Attention : si vous n'habitez pas dans la région, vous devez impérativement trouver un hébergement sur place et être en mesure de vous rendre au lieu de récolte par vos propres moyens. Repas du midi : Offert Début des vendanges : 25/08/2025 *** Pour vous positionner sur cette offre, veuillez contacter la cellule Alsace Vendanges au 03 89 20 80 70 à partir du 11/08/2025 ***
La Bulle Enfantine, société spécialisée dans la garde d'enfants à domicile, recherche un(e) intervenant(e) pour accompagner des familles sur le secteur de Wittenheim. Vous serez en charge de la garde et de l'accompagnement des enfants le matin avant l'école. Missions principales : Accueillir et préparer les enfants avant l'école (petit déjeuner, habillage, etc.) Assurer le trajet domicile → école en toute sécurité Veiller au bien-être et à la sécurité des enfants à tout moment Entretenir un contact régulier avec les familles Profil recherché : Expérience significative dans la garde d'enfants ou l'animation Sens de l'organisation, ponctualité et fiabilité Bienveillance, dynamisme et sens des responsabilités Conditions de travail : Lieu : Wittenheim et alentours Horaires : Matin avant l'école (horaires variables selon les familles) Type de contrat : CDI Intermittent, à temps partiel, selon vos disponibilités, complément d'emploi
Nous recrutons un employé polyvalent en restauration qui travaillera essentiellement en cuisine (aide et plonge). Il s'agit d'un CDD de 3 mois de 20h par semaine, renouvelable. Salaire : 12 euros brut / h + repas. Organisation du travail : vous travaillez le mardi midi, mercredi midi, jeudi midi, vendredi midi et soir, samedi midi et dimanche matin. Profil : nous cherchons une personne de bonne volonté. Une expérience est la bienvenue mais pas obligatoire.
Brasserie traditionnelle en pleine coeur de centre ville
Nous recherchons une personne en extra pour venir en renfort dans le service en salle. Notre restaurant de cuisine italienne (pizzas pâtes fraiches) sert en moyenne 50 à 70 couverts par jour. Vous travaillez en coupure et serez de repos le lundi et mardi. Prise de poste immédiate Profil : nous sommes ouverts à une personne qualifiée ou expérimentée ou motivée désireuse d'apprendre le métier. Vous avez un bon relationnel et une facilité d'adaptation.
En tant qu'aide poseur votre mission sera de prendre en charge la pose de tous les ouvrages fabriqués dans nos ateliers (menuiserie alu, acier et inox -gardes corps, portails clôture, escalier, verrière,...) en binôme avec un ouvrier qualifié. Vous respectez et faites respecter la qualité de l'entreprise ainsi que les détails. Une formation avant recrutement est envisagée
Au sein de notre entreprise, nous recherchons un(e) sellièr(e)-garnisseuse (H/F) pour renforcer une équipe : Vos missions : Dépose et repose Couture Réfection siège..... Formation en interne assurée.
