Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bertholène située dans le département 12. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bertholène. 90 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 12 - BOZOULS, 12 - LAISSAC SEVERAC L EGLISE, 12 - MONTROZIER ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un(e) employé(e) de rayon pour notre secteur épicerie sucrée. Vous serez responsable de l'approvisionnement et de la mise en place des produits dans ces rayons, en veillant à ce qu'ils soient toujours bien garnis et ordonnés. Missions principales : Réceptionner et contrôler les livraisons de produits. Mettre en rayon les marchandises selon les directives de présentation et d'organisation. Assurer la rotation des produits en respectant les dates de péremption. Démonter et remonter les rayons lors de réagencements ou promotions. Garantir la propreté et le bon état des rayons. Accueillir, informer et conseiller la clientèle sur les produits. Profil recherché : Débutants acceptés. Une première expérience sur le poste serait un plus. Autonomie, sens de l'organisation et rigueur. Bon relationnel et sens du service client. Vous travaillez du lundi au samedi selon un planning établi - Vous alternerez entre des matinées et des après-midi de travail. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail.
***Missions principales : Réaliser la plonge pour la vaisselle et les batteries Entretien des locaux de la cuisine Entretien de la machine de plonge ainsi que du poste de travail Laver le linge de cuisine Aide cuisine si besoin ***Profil recherché : Débutant accepté *** Conditions : Type de poste : CDI / 35 h Rémunération : SMIC Lieu : Bozouls 7 semaines de congés payés / 2 semaines en été 1 semaine à Noël et 4 semaines en janvier
Plateforme logistique basée à Bozouls (12) et spécialisée dans la réception et le traitement de produits destinés à la distribution recherche dans le cadre de son développement des: Préparateurs de Commandes (H/F). Plusieurs postes à pourvoir Vous êtes en charge de : - Participer au kick-off animé par l'assistant(e) Chef d'Equipe Distribution, quotidiennement afin d'avoir l'ensemble des informations nécessaires à l'activité - Répartir la marchandise sur palette selon les listings en respectant les consignes de montage des palettes et de préparation de commande - Pré-filmer et filmer les palettes afin de garantir la stabilité des marchandises - Respecter les consignes de sécurité et participer au bon entretien de la zone de travail - Effectuer les opérations d'étiquetage, de partage et de pré-tri des marchandises 35h hebdomadaire, travail en journée
Durant l'année scolaire vous intervenez au sein des écoles du territoire pour l'accueil des enfants le matin à 07h30 , le midi et le soir jusqu'à 18h30 le mercredi et durant les vacances scolaires vous intervenez sur l'accueil de loisirs. Contrat à temps plein avec un temps de préparation pris en compte dans le temps de travail.
Nous recrutons pour le compte de notre client un assistant(e) chef d'équipe pour la plateforme logistique de Bozouls Votre objectif sera d'organiser le traitement des lots de marchandise pour les opérateurs de production, en fonction des consignes données par le chef d'équipe production dans la recherche optimale de la performance. Pour ce faire vous : Pré-triez et identifiez la marchandise pour que les opérateurs de production puissent traiter le lot Aménagez et optimisez les postes de travail pour garantir l'efficacité du traitement de lot Contrôlez la qualité de travail de son équipe et vous vous assurez du respect des délais Vous assurez du maintien de la charge de travail Animez la réunion de démarrage de production (kick off) Fixez des objectifs individuels de performance et contrôler le rythme de travail des opérateurs Faites appliquer les règles de sécurité dans votre périmètre Formez les opérateurs de production et développez la polyvalence Analysez et rendez compte de la performance de vos équipes à votre manager Proposez de nouvelles méthodes de traitement de lot.
Notre établissement, situé à Bozouls, à seulement 20 minutes de Rodez, est à la recherche d'un hôte de caisse pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous appréciez le contact avec la clientèle et souhaitez travailler dans un environnement convivial, nous serions ravis de vous rencontrer. ** Description du poste : En tant qu'hôte de caisse, votre rôle principal sera de gérer la caisse et d'assurer un accueil chaleureux et professionnel à nos clients. Vous jouerez un rôle essentiel pour garantir une expérience agréable à chacun de nos visiteurs. ** Vos principales missions : Tenue de la caisse et accueil client : Vous serez la première personne que nos clients rencontreront en entrant dans notre magasin. Votre sourire, votre dynamisme et votre professionnalisme seront essentiels pour fidéliser notre clientèle. ** Horaires de travail : Vous travaillerez uniquement le dimanche matin, à raison de 4 heures, afin de s'adapter au mieux à votre emploi du temps personnel. ** Les avantages que nous offrons : Après un an de service, vous bénéficierez d'une prime de 13ème mois pour récompenser votre fidélité. En tant que membre de notre équipe, vous pourrez profiter d'une remise de 5% sur vos propres courses. ** Profil recherché : Les débutants sont les bienvenus ! Cependant, une première expérience dans un poste similaire serait un atout. Nous recherchons quelqu'un de fiable, dynamique et capable de s'adapter rapidement aux exigences du poste. Ce poste peut convenir à des étudiants ou en complément d'une activité. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail.
Dans le cadre d'un remplacement, affecté(e) au Pôle Territoire, Politiques Publiques et Formation, basé sur le site de notre antenne de LAISSAC, ce(tte) Secrétaire assurera : -- L'accueil physique et téléphonique du public (agriculteurs, partenaires.) -- L'orientation des demandes, la circulation de l'information au sein de l'équipe, le lien interservices et avec l'ensemble des agents du territoire et des différentes équipes techniques de la Chambre d'agriculture de l'Aveyron; - L'appui en secrétariat de l'ensemble des agents rattachés à l'antenne et du comité de développement agricole de la Vallée de l'Aveyron et du Lévézou (organisation et planification de certaines activités) - La participation à la gestion de certains dossiers en délégation notamment en appui de la mission ingénierie de formation située au siège; le suivi logistique des formations (recrutement, convocations, réservation salles, pointage des pièces du dossier). >> Vous devez rédiger une lettre de motivation pour accompagner votre CV, les candidatures sans lettre ne serons pas examinées <<
Missions : Conformément au référentiel de Moniteur Educateur. - Assurer l'accompagnement éducatifs des jeunes accueillis. - Concevoir et élaborer des interventions éducatives auprès des jeunes accueillis en s'adaptant à la diversité des profils et des besoins identifiés. - Participer à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des jeunes accueillis. - Etre garant de la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé, et des actions éducatives, en coordination avec l'équipe du pôle, dans le cadre des valeurs de l'association. - Rédiger des écrits professionnels et compléter les outils de travail (logiciel Océalia) afin d'assurer une communication transversale active. - Participer à la vie institutionnelle de l'établissement. - Mettre en œuvre toute action individuelle et/ou collective dans l'intérêt de la prise en charge menée. - Etre force de proposition dans son domaine d'intervention et participer activement aux réunions de pôle, et réunions institutionnelles mises en place. Profil du candidat : - Etre titulaire d'un DEME ou équivalent. - Bonne connaissance du secteur médico-social, des dispositifs et des publics ITEP. - Aptitude au travail en équipe et en transversalité. - Rigueur, disponibilité, autonomie, capacité d'organisation et adaptabilité - Compétences rédactionnelles et maîtrise de l'outil informatique Conditions du poste : - Lieu de travail : Séverac l'église - Poste à pourvoir : Dès que possible - CDD remplacement - Rémunération : selon la convention collective du 15 mars 1966 - Planning fixe du lundi au vendredi / organisation annualisée sur 208 à 210 jours
Réceptionniste d'Hôtel (H/F) - Accueillez Nos Clients avec le Sourire ! Poste à pourvoir immédiatement... Description du poste : Rejoignez notre équipe dynamique en tant que réceptionniste ! Vous serez le premier point de contact pour nos clients, assurant un 1 accueil chaleureux et professionnel. Vos missions incluront : Accueil et information des clients. Gestion des réservations et des arrivées/départs. Traitement des demandes et des réclamations. Gestion de la caisse et des facturations. Assurer la bonne communication avec les autres services de l'hôtel. Profil recherché : Excellentes compétences relationnelles et sens du service. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de réservation. Bonne présentation et sens de l'organisation. Maîtrise du français et de l'anglais (autres langues appréciées). Disponibilité (horaires variables, week-ends et jours fériés). Nous offrons : Un environnement de travail agréable. Des opportunités de développement professionnel. Une rémunération compétitive. Nous pouvons nous adapter à votre disponibilité Poste à pourvoir au plus tôt Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation
Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le conseil pour les affaires et autres conseils de gestion, située à Bozouls. Nous recherchons dix manutentionnaires - préparateurs de commandes (H/F) pour une mission d'un mois en intérim, à temps plein. Ce poste est à pourvoir dès que possible et offre des horaires de travail de 8h00 à 12h00 et de 12h45 à 15h45. Vous serez intégré-e dans une équipe dynamique où votre rôle sera essentiel pour assurer la préparation et l'expédition des commandes. Vos principales missions seront : - Assurer la réception et le stockage des marchandises. - Préparer les commandes en respectant les délais et les normes de qualité. - Utiliser des chariots élévateurs pour le déplacement des produits. - Participer à l'emballage et à l'expédition des commandes. - Maintenir un environnement de travail propre et organisé. Ce poste est idéal pour une personne débutante, ouverte aux profils sans expérience. Compétences comportementales : - Travail d'équipe : Capacité à collaborer efficacement avec vos collègues pour atteindre les objectifs communs. - Attention aux détails : Précision dans l'exécution des tâches pour garantir la qualité des commandes. - Gestion du temps : Aptitude à respecter les délais de préparation et d'expédition. Compétences techniques : - Utilisation chariot élévateur : Maîtrise de l'équipement pour le déplacement sécurisé des marchandises. - Connaissance produits : Familiarité avec les produits pour optimiser la préparation des commandes. - Maîtrise outils informatiques : Utilisation des logiciels de gestion des stocks et des commandes. - Techniques d'emballage : Compétence dans l'emballage des produits pour assurer leur protection durant le transport. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'HÔTEL CAUSSE COMTAL RODEZ, Hôtel Restaurant & Spa, recherche un Chef de Réception enthousiaste et expérimenté pour superviser et coordonner les activités de la réception de notre établissement. Vous serez en charge de garantir une expérience d'accueil exceptionnelle pour nos clients, tout en assurant une gestion efficace de l'équipe de réception. *** Responsabilités : Accueillir les clients et assurer leur satisfaction tout au long de leur séjour. Superviser et encadrer l'équipe de réception. Gérer les réservations et les demandes spéciales des clients. Assurer une communication fluide entre les différents départements de l'hôtel. Superviser les opérations de check-in et check-out. Résoudre les problèmes et gérer les plaintes des clients. Garantir la mise en œuvre des procédures de sécurité et de qualité. *** Profil Recherché : 1 à 2 ans d'expérience sur un poste similaire est exigé. Excellentes compétences en communication et relations interpersonnelles. Capacité à gérer une équipe et à travailler sous pression. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion hôtelière. Anglais courant, une autre langue serait un atout. Sens du service et de l'accueil. *** Nous Offrons : Un environnement de travail agréable dans un cadre exceptionnel. Salaire de 14.77 euros brut de l'heure Opportunité de développement professionnel au sein de notre établissement. Repas servis Possibilité de bénéficier d'un hébergement sur place moyennant une participation. Nous proposons un CDI 39h Candidature : pensez à joindre une lettre de motivation à votre CV Rejoignez notre équipe et contribuez à offrir une expérience mémorable à nos clients !
Poste à pourvoir en CDI 39h Table gastronomique et traditionnelle, vous travaillerez au sein d'une équipe familiale, jeune et dynamique ! Un endroit où le bien être au travail est notre slogan ! Plaisir, raffinement, gourmandise et inspiration, sont les qualités de notre cuisine. Votre rôle sera de préparer la mise en place pour le service de la journée : - Préparation la mise en place pour le service de la journée - Confectionner et envoyer les entrées - Préparer des jus et sauces et dressage des assiettes chaudes - Dresser les assiettes chaudes - Respecter les normes HACCP - Entretien des locaux Travail en coupé avec 2.5 jours de repos par semaine. 7 semaines de congés payés par an Salaire évolutif selon expérience.
Dans le cadre de son développement, l'établissement cherche à renforcer son encadrement opérationnel en recrutant un(e) assistant(e) Gouvernant chargé(e) de superviser l'ensemble du service hébergement (chambres, communs, spa) et de garantir des standards de propreté et de qualité exemplaires. MISSIONS PRINCIPALES 1. Supervision des opérations hébergement - Piloter les équipes d'étages (femmes/valets de chambre, lingère, communs) au quotidien. - Organiser les plannings en fonction de l'occupation et des priorités opérationnelles. - Assurer un contrôle qualité systématique des chambres, des espaces communs et du spa. - Coordonner le nettoyage des départs/arrivées, les recouches et les demandes particulières. - Réaliser les remises à blanc et retouches des chambres ainsi que l'entretien des espaces de l'établissement. 2. Gestion des stocks et des achats - Gérer les approvisionnements en produits d'entretien, d'accueil et en linge. - Assurer la tenue à jour des inventaires, le contrôle des consommations et la passation des commandes. - Veiller à la bonne utilisation et à l'entretien du matériel. 3. Encadrement d'équipe - Encadrer, former et accompagner les équipes permanentes et saisonnières. - Contribuer au recrutement en lien avec la direction. - Favoriser une culture d'excellence, de rigueur et de respect. 4. Respect des normes qualité et sécurité - Appliquer et faire appliquer les protocoles d'hygiène, de sécurité et de désinfection. - Participer à la mise en œuvre d'une démarche qualité continue (audits internes, fiches de contrôle). - Traiter les réclamations liées à l'hébergement et proposer des actions correctives. 5. Collaboration interservices - Travailler en étroite collaboration avec la direction, la réception, la restauration et la maintenance. - Participer activement aux réunions d'exploitation. - Assurer une communication fluide entre les équipes. PROFIL RECHERCHE - Formation hôtelière ou expérience significative en hébergement (2 à 5 ans minimum à un poste similaire). - Excellente connaissance des standards de propreté et d'entretien en hôtellerie. - Capacité à encadrer, motiver et fédérer une équipe. - Sens aigu de l'organisation, de l'anticipation et du détail. - Aisance relationnelle, sens du service client. - Maîtrise des outils bureautiques et PMS souhaitée. - Permis B recommandé (site excentré). CONDITIONS - CDI à temps plein - Statut : Employé N2-E1 - Horaires : principalement en journée, travail le week-end et jours fériés possible - 2 jours de repos hebdomadaires - Rémunération : 2000.00€ net / mois - Lieu de travail : Hôtel Causse Comtal
Entreprise artisanale en plein développement, recherche une personne pour aider le technicien poseur CDD DE 2 MOIS (possibilité d'évolution) Vos missions : - Pose de poêle bois, buches et granulés, pose de conduit de cheminée - Installation et réhabilitation des cheminées et vérification - Intervention selon les recommandations techniques et pratiques mises en œuvre dans l'entreprise et DTU - Devoir de conseil auprès des clients. - Aide au montage et manutention Confirmé ou débutant Personne volontaire Travail en binôme Permis B exigé (véhicule fourni pour déplacements chez les clients) Prise de poste dès que possible CDD de 2 mois Travail en binôme Panier repas Mutuelle Heures majorées à partir de la 36eme heure
Nous recherchons des opérateurs de production MISSIONS PRINCIPALES : - Préparation de marchandises - Trier les articles en fonction de leur référence et du besoin du client - Comptabiliser les articles lorsque cela est demandé - Apposer une étiquette de prix sur chaque article - Panacher et sortir les articles de leur emballage d'origine pour les regrouper selon le colisage souhaité - Répartir le bon nombre d'articles dans un colis en vue de l'affection client - Manutentionner les colis complets sur palette - Filmer les palettes afin de garantir la stabilité des marchandises - Identifier chaque référence au fil de la préparation de commande pour assurer la traçabilité - Participer au bon entretien de la zone de travail Missions annexes : - Monter des cartons pour disposer d'un stock nécessaire à l'activité de l'équipe - Respecter les consignes de sécurité - Être en appui à son assistant chef d'équipe sur des missions diverses - Répartir physiquement la marchandise sur palette selon les listings en respectant les consignes de montage de palettes et de préparation de commande (scan, auto contrôle, ) Horaires en journée - Du lundi au vendredi
L'ADMR de Bozouls Comtal recherche en CDI Auxiliaire de vie sociale pour le maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, et le soutien aux familles. Vos missions: Selon votre expérience et vos qualifications : - Vous assurez l'entretien du logement et du linge - Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, rendez-vous, sorties.) - Vous favorisez l'autonomie et le maintien du lien social - Vous apportez votre aide aux actes essentiels de la vie (aide à la toilette, à l'habillage, à la prise des repas et aux déplacements) Secteur d'intervention : Il est basé sur la commune de BOZOULS, GABRIAC, GAGES, MONTROZIER et RODELLE Profil : Vous avez le sens de l'écoute, de la discrétion et de la bienveillance, des qualités d'autonomie, d'organisation et d'adaptation. - Un diplôme ou une bonne expérience dans le domaine de l'aide à la personne est exigé (ADVF, DEAES .) - Débutant accepté si diplômé(e) Conditions : CDI - 130h à pourvoir au plus tôt (Temps plein possible) - Accompagnement à la prise de poste sous forme de tutorat - Rémunération selon la convention collective de la BAD - Permis de conduire B et véhicule personnel exigé (indemnités kilométriques) - Travail du lundi au vendredi et roulement les week-ends et jours fériés (majoration des heures) - Mutuelle et prévoyance - Equipement professionnel fourni (blouse, masque, téléphone professionnel, .)
Nous recherchons une femme ou valet de chambre pour réaliser un extra de 1 mois Le poste est à pourvoir immédiatement Missions principales Nettoyage et entretien des chambres: Refaire les lits, changer le linge de toilette et de lit. Nettoyer et désinfecter les salles de bains. Aspirer, balayer et laver les sols. Dépoussiérer le mobilier et les équipements. Réapprovisionner les produits d'accueil. Entretien des parties communes: Nettoyage des couloirs, ascenseurs, et autres espaces communs. Service client: Répondre aux demandes des clients (linge supplémentaire, produits d'accueil...). Signaler les dysfonctionnements techniques. Gestion du linge: Trier le linge sale et le préparer pour la blanchisserie. Contrôler et ranger le linge propre. Profil recherché Compétences: Rigueur et sens de l'organisation. Souci du détail et de la propreté. Discrétion et respect de la vie privée des clients. Capacité à travailler en équipe. Bonne condition physique. Qualités personnelles: Présentation soignée. Sens du service client. Dynamisme et efficacité. Flexibilité horaire. Expérience (facultatif): Une expérience préalable dans un poste similaire est un plus.
La Maison d'Accueil Les Caselles recrute un cuisinier pour renforcer son équipe. Vous travaillerez dans une cuisine centrale et au sein d'une équipe de 5 cuisiniers. Vous assurez la production des repas pour les résidants de l'établissement, les écoles alentours, les services d'aide à domicile. Vous travaillerez en journée continue de 7 heures. Salaire selon grille CCN 1951, reprise d'ancienneté, primes et prime Ségur *** Poste à pourvoir dès que possible ***
Au sein de notre EHPAD, en tant qu'AIDE-SOIGNANT AVEC OU SANS DIPLÔMÉ vous êtes amené(e) à dispenser des soins et des activités de nature préventive, curative et palliative, visant à promouvoir et maintenir la santé, l'autonomie et le bien-être du résident. Vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire, sous la supervision d'une Infirmière coordinatrice. CDD POSTE DE JOUR - 35H HEBDO EN MOYENNE - TRAVAIL EN 10H REPRÉSENTANT 3 à 4 JOURS DE TRAVAIL PAR SEMAINE DONT 1 WE SUR 2. Éléments salariaux: Mensuel brut pour un temps plein de 2200 € minimum par mois (dont prime Ségur + majoration pour 2 dimanche et jours fériés ) + prime de précarité + prise en charge de la mutuelle à hauteur de 50%
Ehpad récent (2010), à taille humaine (64 LITS), sous statut associatif, situé au cœur du village et facile d'accès (commerces, écoles et collège à proximité). Etablissement reconnu pour la qualité de ses conditions de travail (Matériel en nombre et adapté, locaux spacieux, système anti-fugue et bâtiment sécurisé ) et de ses prestations (cuisine réalisée sur place, service à l'assiette, projets de vie personnalisés ). Équipe dynamique et investie.
Au sein de notre EHPAD, vous êtes amené(e) à dispenser des soins et des activités de nature préventive, curative et palliative, visant à promouvoir et maintenir la santé, l'autonomie et le bien-être du résident. Vous devez être titulaire du diplôme d'aide soignant. Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire, sous la supervision d'une IDEC. POSTE DE JOUR - 35H HEBDO EN MOYENNE - TRAVAIL EN 10H REPRESENTANT 3 à 4 JOURS DE TRAVAIL PAR SEMAINE DONT 1 WE SUR 2. Salaire indicatif: Mensuel de 2300 euros brut par mois ( dont prime Ségur et majoration dimanche / jour férié) + prime décentralisée (assiduité basée sur le temps de présence, versée en 2 fois) + prise en charge de la mutuelle à hauteur de 50% + reprise possible d'ancienneté
Nous sommes à la recherche d'un Responsable de Restaurant passionné et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vos Missions Principales : Relation Client : - Accueillir et fidéliser nos clients avec un sourire et une attention irréprochable. - Garantir le taux de satisfaction - Gérer les réclamations et garantir la satisfaction de 100% de notre clientèle. - Promouvoir l'Avéron en développant notre communauté des amis de l'Avéron et assurer leur cohésion. Gestion Opérationnelle : - Planifier les horaires, gérer les stocks et suivre les commandes avec rigueur. - Contrôler la qualité des produits et des prestations. - Assurer les achats de matières premières sans excédent ni rupture. - Gérer les relations avec les fournisseurs. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité. Management d'Équipe : - Former et évaluer le personnel avec bienveillance. - Animer et motiver les équipes, résoudre les conflits de manière constructive. - Anticiper les périodes de forte affluence en recrutant des saisonniers et des intérimaires. - Accompagner les plannings et gérer les conditions de travail et les congés de vos équipes. Gestion Financière : - Analyser les résultats et mettre en place des actions correctives efficaces. - Gérer la caisse et les encaissements avec précision. - Garantir les marges établies et respecter le taux d'invendus. - Accompagner la tarification des plats et menus affichés sur la carte de l'établissement. Vos Compétences : - Communication et amélioration continue du service client. - Maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Gestion des stocks, provisions et commandes. - Maîtrise des outils informatiques spécifiques au secteur. - Connaissance approfondie des produits et des métiers de la restauration. - Compétences en gestion humaine, formation et résolution des conflits. Savoir Être : - Excellentes qualités relationnelles et sens du service client. - Réactivité, anticipation et patience. - Organisation et gestion des priorités. - Capacité à gérer les imprévus de manière efficace.
Le poste : Vos principales missions : Etiqueter les colis et les produits selon les normes en vigueur. Vérifier la conformité des produits (quantité, qualité, référence) Respect des consignes de sécurité et des procédures internes Les horaires de travail sont les suivants : 8h - 15h45 du lundi au vendredi. Profil recherché : Rigueur, rapidité et sens de l'organisation Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais (station debout prolongée) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Missions : Vous participez aux activités du service cuisine (préparation chaude et froide, épluchage, préparation de la distribution des repas, traçabilité.). Un respect des règles de sécurité et des mesures de prévention des bio-contaminations est exigé. Vous exécutez différentes opérations de décontamination et de désinfection. Profil du candidat : - Un diplôme dans le domaine de la restauration est exigé (CAP Cuisine). - Une expérience en restauration collective est souhaitée. - Goût pour la cuisine traditionnelle et le travail de produits frais. - Connaissance des normes HACCP. - Autonomie et capacité d'organisation de son travail. - Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe. - Rigueur. Ouverture de l'établissement 5J/7 - 208 à 210 jours/an Planning horaire fixe annualisé du lundi au vendredi - horaires en journée Lieu de travail : Séverac l'église Rémunération : selon la convention collective du 15 mars 1966 (reprise d'ancienneté) Merci de postuler en envoyant CV et Lettre de motivation à l'attention de Mme SPONNE, Directrice Générale
PARAGON est spécialisée dans la conception, la production et la distribution d'imprimés de gestion et de communication, ainsi que dans la dématérialisation de ceux-ci. Dans le cadre d'un accompagnement global, l'entreprise apporte son expertise pour la réalisation de divers imprimés (papeterie et documents de gestion, édition et ouvrage d'art, supports de communication commerciale, brochures, magazines, etc). La société intervient notamment dans les secteurs automobile, hôtelier, financier, voyage et tourisme, loisirs, architecture, musées et maisons d'édition, etc. MISSIONS PRINCIPALES Afin de renforcer l'équipe face à un surcroît d'activité, nous recherchons pour notre site de Bozouls un(e) Gestionnaire des commandes sous-traitance, dans le cadre d'un CDD d'une durée de 6 mois, éventuellement renouvelable. Dans le respect des règles relatives à l'hygiène et à la sécurité, ainsi qu'à la qualité des produits réalisés (SMQSE) vos activités principales seront les suivantes : - Étudier la faisabilité du devis et élaborer l'offre client à l'aide de l'ERP, d'éléments comptables et des directives hiérarchiques ; - À partir du devis, constituer le dossier de fabrication et passer les commandes associées aux fournisseurs ; - Suivre les étapes de fabrication du produit, les prestations extérieures et les transports ; - S'assurer du respect des délais, contrôler, adapter et mettre à jour le dossier de fabrication ; - Garder à disposition le dossier administratif durant la production et s'assurer de sa complétude avant transmission à la facturation ; - Communiquer les informations nécessaires au bon fonctionnement de la chaîne de production à ses collègues (en amont et en aval) et rendre compte à la hiérarchie de ses différentes activités ; - Proposer des idées ou solutions d'amélioration (ergonomie, outils, méthodes de travail) sur son poste de travail. Cette liste est non exhaustive. Des missions complémentaires pourront vous être confiées en fonction de vos appétences et des projets internes. PROFIL RECHERCHÉ - Précision, rigueur, méthode et ordre ; - Capacité à travailler en équipe (aisance relationnelle) ; - Capacité d'écoute et d'analyse ; - Autonomie ; - Réactivité et capacité d'initiative ; - Courtoisie ; - Ouverture aux apprentissages, au changement, à l'innovation. La connaissance des outils bureautiques (traitement de texte, tableur,...) serait un plus. RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES - Salaire brut mensuel de 1 925 € ; - 13ème mois ; - Tickets restaurant ; - Comité d'entreprise et ses avantages ; - Participation à la cotisation mutuelle d'entreprise pouvant aller jusqu'à 85%. Nous sommes favorables aux immersions et formation POEI, alors Demandeurs d'emploi inscrits à France Travail, n'hésitez pas à nous en parler!
-Sous la responsabilité du responsable du site vous avez en charge : - La mise en rayon, vente et conseil client. - L'accompagnement du client, SAV... Votre rôle : Accueillir, conseiller les clients en magasin et proposer des solutions adaptées aux besoins de vos clients Réaliser les devis, factures et gérer les règlements clients Garantir la livraison, Informer les clients des éventuels retards Gérer les retours de pièces en lien avec le service administratif Vendeur empathique et avenant, rigoureux. Sens du service et travail en équipe. - Disponible et à l'écoute du client, courtois dans les relations avec les clients, dans le respect de leurs contraintes. Vous êtes titulaire du permis B afin de pouvoir effectuer les livraisons. Caces R489 souhaitéVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Les responsabilité de notre agent polyvalent incluent : - La prise de commande - Le service à table - La préparation des plats - Le respect des règles sanitaires. - La gestion des stocks. - La satisfaction des clients. Nous proposons un CDI temps plein 35 heures Les horaires sont selon planning et dans la mesure du possible vous disposez de 2 jours de repos consécutif - Primes - Repas sur place
Au sein de notre base de Laissac, nous recherchons un/e echnicien(ne) mécanique agricole, pour venir compléter notre équipe de 8 collaborateurs. Vos missions principales: - diagnostiquer les pannes sur le matériel agricole (tracteurs, moissonneuses, faucheuses, etc.) en atelier ou directement chez les clients - utiliser les outils informatiques pour connecter, interroger, paramétrer et calibrer l'électronique embarqué - effectuer la mise en service des matériels en concession ou chez les clients - assurer le conseil client concernant la maintenance de son matériel - rédiger les rapports techniques liés à votre activité - remplacer ponctuellement le chef d'atelier en son absence - gérer la relation technique avec les fournisseurs Votre profil : Vous avez des compétences en mécanique, électricité et électronique, idéalement dans le domaine agricole À l'aise avec l'outil informatique (expérience en guidage GPS appréciée) Vous faites preuve de rigueur, de persévérance et d'un bon sens du service Vous avez un bon relationnel et un réel goût pour le travail en équipe Vous êtes autonome, curieux(se), et passionné(e) par la mécanique agricole Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise à taille humaine, dynamique et reconnue sur son territoire Une ambiance conviviale et des équipes passionnées Une diversité de missions avec du matériel de haute technologie Des perspectives d'évolution dans un groupe en croissance Des formations constructeur régulières chaque année Ce que nous vous proposons : un CDI temps plein - 40h/semaine dont 5h supplémentaires payées Tenues de travail fournies par Agri-pole et dotation annuelle pour chaussure de sécurité CSE Salaire de base de 2 350€ BRUT à négocier selon profil et expérience - Prime annuelle selon résultat Intéressé(e) ? Rejoignez l'équipe AGRI-POLE et participez à une aventure technique et humaine enrichissante !
**** 1 Poste à pourvoir**** AZALÉE Domicile Services recherche ses futurs collaborateurs/trices ! Nos services de proximité nous permettent de privilégier les relations humaines, au cœur de toutes nos interventions et de nos interactions, que ce soit auprès de nos bénéficiaires comme de nos collaborateurs. Nous prenons en compte vos disponibilités, vos souhaits mais également vos compétences et vos désirs d'évolution professionnelle. Vos missions principales seront d'assurer l'entretien intégral du domicile des bénéficiaires (ménage, repassage, entretien du linge), et d'accompagner les personnes âgées dans les actes de la vie quotidienne: prise des repas, accompagnement aux courses (occasionnellement), aide au lever/coucher... Compétences demandées: Connaissance de la personne âgée et du vieillissement. Connaissance des produits ménagers et de leur utilisation, connaissance des techniques de nettoyage CDI en temps plein ou temps partiel 12.36 euros/h sur 12 mois + participation de l'entreprise pour mutuelle (base) + tutorat sur le poste Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 12,36€ par heure Aide à domicile: 1 an (Optionnel) Permis B (Requis)
AZALEE Domicile Services, multi spécialiste dans le secteur des services à domicile aux particuliers. Multi-spécialiste du ménage/repassage, de la garde d'enfants, et de l'aide à la personne dans le département du Lot et de l'Aveyron.
Votre PROFIL & Votre FORMATION o Savoir-être Aisance relationnelle Qualité d'accueil et d'écoute des visiteurs, des locaux, des partenaires et des collègues Travail en autonomie Sens de l'organisation et bon sens Bonne présentation exigée Disponibilité - flexibilité des horaires o Savoir-Faire Expérience en Office de Tourisme Gestion du planning, de l'équipe et des caisses Bonne maîtrise du Français écrit (bonne orthographe) + Bonne maîtrise de l'anglais - 2ème langue étrangère souhaitée Connaissance du territoire et du secteur touristique exigée Connaissance de la base HIT ou équivalent Bonne maîtrise du Pack Office et des outils Google sur PC exigée Usage professionnel des réseaux sociaux Connaissance des bases de données pour saisie et traitement o Permis B et véhicule personnel indispensable Vos MISSIONS o ACCUEIL Gestion et assurance du bon fonctionnement général du BIT (tenue des caisses, gestion du planning de votre équipe (un/e conseiller/e en Séjour et un/e saisonnier/e)) Physique, téléphonique, numérique à l'Office de Tourisme ou hors les murs sur des événements particuliers Utilisation des outils numériques d'accueil (Caravelis, Welcotour et Kaliftour) Bonne connaissance de l'Aveyron vivement souhaitée Ventes des produits en boutique, suivi des stocks et tenue de caisse Billetteries de spectacles et des visites guidées Gestion des demandes de courriers et d'informations o VISITES GUIDEES Réalisation des visites guidées du Marché aux Bestiaux et du patrimoine local. o GESTION DE L'INFORMATION TOURISTIQUE Collecte, mise à jour et saisie des données relatives à l'offre touristique du territoire sur la base départementale de données HIT Gestion de la documentation touristique et de la bonne tenue du bureau d'information (réapprovisionnement quotidien des présentoirs et gestion des stocks) o ANIMATIONS / EVENEMENTIELS Relais avec les associations et organisateurs d'évènementiels et encadrement des Mardis Animés Collecte et promotion des informations relatives à la programmation des animations des associations et collectivités Saisie de l'agenda des manifestations sur les divers supports de diffusion : site internet de l'OT, création et distribution du bulletin mensuel des animations, panneau lumineux. Distribution dans le village et sur le canton de l'agenda mensuel des animations Participation à l'organisation d'événements par l'Office de Tourisme ou en soutien aux associations locales o PROMOTION ET COMMUNICATION TOURISTIQUE Maîtrise des réseaux sociaux pour une gestion régulière Rédaction d'articles ou communiqués de presse Mise à jour du site internet de l'Office de Tourisme via la base de données Participation à la création ou mise à jour de documents promotionnels du territoire Des Causses à l'Aubrac Contrat à Durée Déterminée (4 mois minimum) pour remplacement de salarié absent susceptible d'être prolongé par Congé Parental jusqu'en Mai 2026. Convention Collective Organismes de Tourisme : Echelon 2.2, indice 1730.
Vous travaillez dans une boulangerie traditionnelle au sein d'une équipe de 4 personnes. Vous êtes idéalement titulaire du CAP boulangerie. Nous acceptons les candidatures de débutants si autonome sur le poste. Fermeture le mercredi et de repos un week-end sur 3 et un jeudi sur 3. Selon planning définit à l'avance, vous serez amenez à travailler du matin ou de l'après-midi. Fermeture 10 jours en avril. Fermeture 20 jours en aôut. Horaires de 4h à 12h Pour les profils débutants, possibilité d'effectuer une période d'immersion avant la prise de poste. Profil expérimenté : salaire à négocier selon profil et expérience. Prime de fin d'année après un an dans l'entreprise. Au besoin, beaucoup d'offres en locatif pour un emménagement sur le Laissagais. Pour candidater, merci de transmettre votre CV en répondant à cette annonce. Pour plus d'informations merci de nous contacter par téléphone à la boulangerie.
Entreprise spécialisée en ramonage et fumisterie recherche un(e) ramoneur(euse) fumiste. ***Missions : - Ramonage de cheminées, poêles, chaudières - Entretien des conduits - Conseils aux clients - Travaux de fumisterie selon profil ***Profil recherché : - Sérieux(se), autonome, ponctuel(le) - Permis B obligatoire - Expérience appréciée mais débutant accepté si motivé(e) *** conditions Secteur : Bozouls (déplacements sur le département) -Type de contrat : CDI -Temps plein / partiel selon disponibilité - 13ème mois - Formation interne - Matériel fourni - Véhicule de service - Bonne ambiance d'équipe - Rémunération selon profil - Mutuelle - Repas du midi
GSN recrute Nous recherchons un agent d'entretien H/F sur le secteur de BOZOULS (12), pour un poste en CDI. Intervention le mardi et jeudi de 6h à 10h et le vendredi de 6h à 11h. Nettoyage de locaux, sols, sanitaires et vestiaires. Poste à pourvoir dès que possible.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un opérateur de production. - Mission principale : - Conduite des équipements de production, - Contrôle qualité, - Maintenance de premier niveau, - Suivi de la production, - Respect des règles de sécurité, - Gestion des stocks, - Travail en équipe - Horaires : Journée Avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Prime collectives et/ou individuelles + placement CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Intégration rapide - Possibilité de formation et d'évolution - Aides et services spécifiques (mutuelle, logement..) - Expérience de 6 mois à 1 an dans un poste similaire - Connaissances en menuiserie appréciées - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux(se) et organisé(e) - Respect des consignes de sécurité
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons ! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de BOZOULS et ALENTOURS, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f) Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; une rémunération brute horaire de 11,91 euros des tickets restaurants d'une valeur de 7.5€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47€/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes de participation et d'intéressement; un CSE vous proposant de nombreux avantages. O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Et si on participait ensemble à l'éveil et à l'épanouissement des bouts de choux de nos clients, le tout dans un cadre adapté et sécurisé, valorisant l'apprentissage au quotidien, où l'enfant est au cœur de nos attentions? Pour le secteur de Bozouls et alentours, nous recherchons un(e) Garde d'enfants (h/f) Vous, en tant que Garde d'enfants de talent, vous aimez partager de bons moments avec eux, tout en leur faisant découvrir de multiples activités (ateliers créatifs, développement de leurs talents)? Vous êtes le talent que nous recherchons ! Venez avec vos envies, vos expériences pour faire grandir nos anges, le tout en fonction de vos projets personnels. Vous êtes disponibles que quelques heures par semaine? Parfait, nous vous proposons un planning adapté et des missions proches de chez vous. Ensemble, nous vous proposons un parcours d'intégration en fonction de votre profil et de vos expériences. Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant une rémunération brute horaire de 11,91 à 12,41€ euros selon le profil des tickets restaurants d'une valeur de 7.5€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47euros/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes de participation et d'intéressement; un CSE vous proposant de nombreux avantages. Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
L'ADMR de Bozouls Comtal recherche en CDI Aide à domicile pour le maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, et le soutien aux familles. Vos missions: - Vous assurez l'entretien du logement et du linge - Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, rendez-vous, sorties.) - Vous favorisez l'autonomie et le maintien du lien social Secteur d'intervention : Il est basé sur la commune de BOZOULS, GABRIAC, GAGES, MONTROZIER et RODELLE Profil : Vous avez le sens de l'écoute, de la discrétion et de la bienveillance, des qualités d'autonomie, d'organisation et d'adaptation. Débutant accepté Conditions : CDI - 130h à pourvoir au plus tôt (Temps plein possible) - Accompagnement à la prise de poste sous forme de tutorat - Rémunération selon la convention collective de la BAD - Permis de conduire B et véhicule personnel exigé (indemnités kilométriques) - Travail du lundi au vendredi, (Selon profil : roulement les week-ends et jours fériés avec majoration des heures) - Mutuelle et prévoyance - Equipement professionnel fourni (blouse, masque, téléphone professionnel, .) - Accès à la plateforme SWILE, réduction auprès de 200 enseignes partenaires
Vous enseignerez les sciences et vie de la Terre (SVT) en collège pour un remplacement à mi-temps. Poste à pourvoir au collège de Laissac. Contrat pour un CDD d'un mois.
L'ADMR de Laissac recrute un ou une aide à domicile : Votre mission principale : le maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, et le soutien aux familles. - Vous assurez l'entretien du logement et du linge - Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, rendez-vous, sorties.) - Vous favorisez l'autonomie et le maintien du lien social Secteur d'intervention : Il est basé sur la commune de Laissac et communes environnantes. Profil : Vous avez le sens de l'écoute, de la discrétion et de la bienveillance, des qualités d'autonomie, d'organisation et d'adaptation. - Débutant accepté Conditions : CDI - Temps plein - à pourvoir dès que possible - Accompagnement à la prise de poste sous forme de tutorat - Rémunération selon la convention collective de la BAD - Permis de conduire B et véhicule personnel souhaités pour les déplacements liés au poste (indemnités kilométriques) - Travail du lundi au vendredi, (Selon profil : roulement les week-ends et jours fériés avec majoration des heures) - Mutuelle et prévoyance - Equipement professionnel fourni (blouse, masque, téléphone professionnel, .) Accès à la plateforme GIFTEO, réduction auprès de 200 enseignes partenaires
Centre de Soins Infirmiers et SSIAD du Laissagais recherche 2 infirmiers(ères) pour soins à domicile 2 CDD à temps partiel (30h hebdo) à compter du 15/09/2025 Les conditions de travail sont : - 1 dimanche sur 4 de 7h-12h / 17h-20h pour 1 CDD - 1 dimanche matin sur 2 de 7h-12h pour le deuxième CDD - les horaires = 7h - 12h30 - 7h - 12h30 / 14h - 17h - 7h - 12h30 / 17h00 - 20h. - Voiture de service
Entreprise de transports créée dans le Nord de l'Aveyron le 1er juillet 1976. Son premier marché s'articule autour de la filière bois. Elle va progressivement grandir pour atteindre 6 chauffeurs en 1986. Les Transports Gineston deviennent une SARL en 1997 et déménagent 2 ans plus tard vers Bozouls dans ses locaux actuels à 15 km au nord-est de Rodez. En 2005 la SAS T.G.G. voit le jour. Elle diversifie ses activités et développe le groupage, l'exceptionnel, et son service benne. L'année 2007 marque l'entrée de la société au sein du groupement France Lot Organisation. Aujourd'hui, une équipe dynamique d'environ 42 salariés répondent aux besoins et attentes de ces clients, entre autres, avec le développement du service zone courte et le réseau FLO Palette. Pour renforcer notre équipe de conducteurs, nous recherchons un conducteur/conductrice de véhicules SPL pour effectuer le transport de marchandise sur zone longue (transport en national avec un peu d'international). Les déplacements sont à prévoir à la semaine ou sur 2/3 jours. Vos missions : - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule, - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison, - Organiser en lien avec le service exploitation et contrôler le chargement et déchargement des marchandises dans le véhicule, - Réaliser les opérations d'attelage, - Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport. Votre profil : Un conducteur/conductrice de véhicules SPL. Vous devez avoir la FIMO ou FCO à jour. Avoir l'ADR de base serait un plus.
Nous recherchons activement un mécanicien poids lourds passionné pour rejoindre notre équipe et assurer la maintenance de notre parc de véhicules. Intègre une entreprise dynamique avec un environnement de travail professionnel et des équipements récents et fiables. Notre flotte : - 30 poids lourds moteurs - 55 semi-remorques - 2 véhicules légers Missions principales : * Réaliser l'entretien courant et préventif des poids lourds et remorques. * Assurer la préparation aux contrôles techniques. * Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques et électriques. * Intervenir sur les systèmes électriques en cas de dysfonctionnements. * Collaborer avec le responsable parc pour le suivi régulier du matériel. Activités et tâches : - Réaliser les vidanges périodiques (huiles moteur, hydraulique, etc.). - Effectuer des opérations de soudure (arc, MIG/MAG, chalumeau). - Procéder aux réglages mécaniques (freinage, transmission, direction...). - Détecter les pannes mécaniques, hydrauliques ou électriques simples. - Assurer la remise en état ou le remplacement de pièces défectueuses. - Renseigner les fiches d'intervention et de suivi de maintenance. - Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes. Profil recherché : - Expérience en mécanique poids lourds exigée. - Compétences en électricité automobile / poids lourds appréciées. - Formation CAP/BEP ou Bac Pro Maintenance des matériels / Mécanique. - Expérience souhaitée sur un poste similaire (engins de chantier, poids lourds, agricoles...). - Permis CE requis mais pas obligatoire. Compétences requises : - Solides connaissances en mécanique générale. - Maîtrise des techniques de soudure de base. - Capacité à lire un schéma technique ou plan mécanique. - Sens de l'observation, rigueur et autonomie. - Notions de base en hydraulique et électricité appréciées. Conditions de travail : CDI (possibilité de mettre en place un contrat d'apprentissage) - Temps de travail : temps partiel, à définir selon disponibilités. Lieu de travail : ZA LES CALSADES, 12340 BOZOULS. Rémunération : Jusqu'à 15€/heure - à voir selon compétences et expérience. Responsable hiérarchique : Antoine Gineston, Responsable PARC Rejoignez TGG SAS et contribuez à la maintenance d'un parc récent dans des conditions optimales. Votre expertise et votre savoir-faire garantiront le bon fonctionnement et la fiabilité de notre flotte. N'hésitez pas à postuler pour joindre notre équipe dynamique et engagée !
Vous livrerez sous chantier les éléments au montage des bâtis. Vous effectuerez des travaux de terrassement Le caces TP est fortement recommandés horaire de travail du lundi au jeudi 08h/12h et 13h/17h et le vendredi fin à 16h
vos missions : - jouer un rôle clé dans le développement et la fidélisation de la clientèle professionnelle. - Développe et entretient des relations d'affaires avec les clients existants et potentiels - Identifie les besoins des clients et propose des solutions adaptées - Négocie les contrats et les termes de vente pour maximiser les profits - Assure le suivi des clients pour garantir la satisfaction et résoudre les problèmes éventuels - Participe à des salons professionnels et à des réunions de réseau pour promouvoir les produits et services de l'entreprise. Vous travaillez en semaine du lundi au jeudi de 08h/12h et de 13h/17h et le vendredi fin à 16h
Vos missions : Assemble et monte des structures métalliques selon les plans et spécifications techniques Installe des éléments métalliques sur les chantiers en respectant les normes de sécurité Utilise des outils et des machines spécifiques pour assembler le métal Contrôle la qualité des structures montées et effectue les ajustements nécessaires Peut collaborer avec d'autres corps de métier sur le chantier pour assurer la coordination des travaux. Le CACES TELESCO/NACELLE est fortement souhaitée Travail en semaine 08h/12h et 13h/17h du lundi au jeudi et le vendredi fin à 16h
Carrosserie industrielle depuis 1936, spécialisé dans la fabrication de carrosserie bétaillère, plateau, fourgon, diverses constructions. Votre poste consistera en priorité : au débit, montage et soudure des diverses constructions. CDI 40h/semaine Lundi, mardi, mercredi, jeudi : 7h30-12h00 ; 13h00-17h15 Vendredi : 7h30-12h30 Ticket restaurant Salaire à voir en fonction des compétences.
Entreprise familiale crée en 1936, spécialisée dans la fabrications de carrosserie, opérateur qualifié PL et VL.
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Sous la responsabilité du responsable du site vous avez en charge : - La mise en rayon, vente et conseil client. - L'accompagnement du client, SAV... Votre rôle : Accueillir, conseiller les clients en magasin et proposer des solutions adaptées aux besoins de vos clients Réaliser les devis, factures et gérer les règlements clients Garantir la livraison, Informer les clients des éventuels retards Gérer les retours de pièces en lien avec le service administratif Description du profil : Vendeur empathique et avenant, rigoureux. Sens du service et travail en équipe. - Disponible et à l'écoute du client, courtois dans les relations avec les clients, dans le respect de leurs contraintes. Vous êtes titulaire du permis B afin de pouvoir effectuer les livraisons. Caces R489 souhaité
Les responsabilité de notre agent polyvalent incluent : - La prise de commande - Le service à table - La préparation des plats - Le respect des règles sanitaires. - La gestion des stocks. - La satisfaction des clients.
Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital. Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions'). Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail. Le poste : Rejoins une équipe dynamique et deviens ASSISTANT·E DE GESTION HÔTELIÈRE ! Si tu cherches une expérience enrichissante dans le domaine de l'hôtellerie, cette offre est faite pour toi. En contrat d'alternance, tu auras l'occasion de mettre en pratique ta passion pour l'accueil et le service clientèle. Tu seras formé·e aux responsabilités de réceptionniste d'établissement hôtelier, en apprenant les bases de la gestion administrative et organisationnelle. Tu géreras les réservations et le planning des services, et tu participeras à la vie de l'établissement, notamment au restaurant et pour l'entretien des locaux. Tu prendras part activement à la commercialisation et à la communication. Tu seras force de proposition pour toute amélioration à apporter au fonctionnement de l'établissement. Ton sourire et ton sens de l'écoute seront tes meilleurs atouts pour assurer un accueil chaleureux à notre clientèle. Si tu es motivé·e, polyvalent·e et si tu aimes travailler en équipe, pose ta candidature sans plus attendre ! Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Accueillir les clients - Entretenir des relations avec des clients - Garantir un service client de qualité - Gérer les arrivées et les départs - Identifier les besoins des clients - Tenir des dossiers de clients - Traiter les réservations Savoir-être demandés : - Ecoute - Réactif - Communiquant - Efficace - Méthodique - Patient
Tetranergy Business School Rodez
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins.Vous aiderez l'équipe caisse selon les besoins Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Nous recherchons pour notre client acteur dans la logistique, des manutentionnaires (H/F) pour une mission d'une longue durée. Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Ce job se situe à Bozouls. Difficile d'accès en transport en commun. Avantages de la mission : - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Pour cette mission certains EPI sont obligatoires pour votre sécurité, notamment les chaussures de sécurité. Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes : - Assurer le chargement et déchargement de conteneurs, - Effectuer le tri et le dispatch de colis, - Assurer l'étiquetage des produits reçus et sa mise en stock; - Délotage des colis et tris selon la destination magasins - préparer des commandes à l'aide d'un scan; - conditionner et mettre sur palettes des produits à expédier - Assurer la mise à quai de cartons, le filmage des palettes le scan des codes barres et de la manutention diverse, - Veiller à respecter la propreté du site. - Port de charges lourdes Nous recherchons des profils: - Vous êtes polyvalent, motivé et autonome - Vous avez un bon savoir-être et un bon esprit d'équipe
Gestion opérationnelleSuperviser les activités quotidiennes du restaurant et de la boutique.Assurer le respect des normes d'hygiène, de sécurité et de qualité.Organiser les plannings et coordonner les équipes (cuisine, salle, vente).ManagementRecruter, former et motiver le personnel.Animer et encadrer les équipes pour garantir un bon climat de travail.Évaluer les performances et accompagner la montée en compétences.Relation clientèleAccueillir et fidéliser les clients.Gérer les réclamations et veiller à la satisfaction.Développer une expérience client cohérente entre la restauration et la boutique.Gestion commercialeMettre en place des actions marketing et promotionnelles.Analyser les ventes, suivre les indicateurs de performance (CA, marge, panier moyen).Développer des stratégies pour augmenter la fréquentation et les ventes croisées (restaurant → boutique et inversement).Gestion financièreÉtablir et suivre le budget.Contrôler les coûts (matières premières, stocks, masse salariale).Assurer la rentabilité des deux activités.Logistique et approvisionnementGérer les stocks et les approvisionnements (restaurant + boutique).Sélectionner et négocier avec les fournisseurs.Optimiser la rotation des produits pour limiter les pertes.Développement et innovationProposer de nouvelles offres (menus, produits en boutique).Suivre les tendances de consommation et adapter l'offre.Valoriser l'image et l'identité de l'établissement.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) Employé libre service H/F. Localisation : Bozouls Type de contrat : Intérim Secteur : Grande distribution / Commerce / Magasin Missions principales : • Réceptionner, contrôler et stocker les produits livrés. • Assurer la mise en rayon, le rangement et le réassort des produits. • Vérifier l'étiquetage, la qualité et la date de péremption des articles. • Maintenir la propreté et l'organisation du rayon et des zones de stockage. • Participer aux inventaires et à la gestion des stocks. • Accueillir et orienter les clients si nécessaire. PROFIL RECHERCHÉ : • Première expérience en grande distribution ou commerce appréciée mais non obligatoire. • Sens de l'organisation et rigueur dans le travail. • Dynamisme, ponctualité et esprit d'équipe. • Capacité à travailler dans un environnement rythmé et à gérer les priorités.
DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste créée en 2012. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons, nos process, nos méthodes et nos outils informatiques, vous serez en charge de la gestion et du développement du secteur Drive.Rattaché au directeur du magasin, vos missions principales sont :Management de votre équipe : planification, formation, organisation, supervision et animation quotidienne ;Service client : suivi des prises de commandes, leur préparation, leur remise aux clients ; garantie de la qualité de l'accueil, de la relation client, de la gestion des litiges et plus largement de l'application procédures Groupement ;Gestion des chiffres : taux de rupture, tableaux de bord, chiffre d'affaires, marges, quotas, analyse de temps de préparation etc.Vous veillez également à la disponibilité des produits, contrôlez les taux de substitution ainsi que la cohérence de l'offre e-commerce.La liste des missions n'est pas exhaustive et peut être complétée en fonction de l'activité.
En lien direct avec le responsable maintenance, vous prenez en charge :- L'entretien, la maintenance et la mise à niveau des équipements mécaniques - Le diagnostic des pannes et les réparations curatives - La réalisation des essais, contrôles et tests de fonctionnement - L'analyse des données techniques pour proposer des actions préventives - La participation active à l'amélioration continue de l'outil industriel Vous contribuez à la fiabilité des installations tout en respectant les règles de sécurité, avec un vrai sens du service.
Gestionnaire Paie h/f Lieu de Poste : Saint-Geniez-d'Olt (12) Vos missions : Rattaché à la direction RH, vous serez responsable de la gestion complète de la paie et de l'administration du personnel pour un portefeuille d'un certain nombre de salariés. A ce titre, vous : * Préparez et contrôlez les bulletins de paie en garantissant leur conformité, * Assurez la gestion des déclarations sociales et le suivi des relations avec des organismes, * Gérez les entrées / sorties du personnel (contrats, DPAE, soldes de tout compte, etc..) * Suivez les absences et congés, et mettez à jour les dossiers du personnel * Apportez un suppoer aux collaborateurs et managers sur les questions RH courantes. Profil recherché : * Formation BAC+2/3 en RH, comptabilité ou gestion, * Expérience réussie de 2 à 5 ans minimum en gestion de paie, idéalement en multi-conventions * Maitrise des outils SIRH/logiciels de paie et bonne connaissance du droit social, * Rigueur, confidentialité, sens de l'organisation et du relationnel Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Gestionnaire Paie h/f Lieu de Poste : Saint-Geniez-d'Olt (12)
NOZ, un esprit, des talents - recrute ses futurs collaborateurs ! Envie de rejoindre un projet ambitieux ? L'Univers NOZ, leader européen du déstockage, plus de 6800 personnes dans le monde, 340 magasins France, en croissance régulière depuis 1976 et encore plus forte ces deux dernières années. Nous continuons de grandir et de nous développer à l'international avec pour ambition de devenir n1 mondial du déstockage. Ce qui vous attend dans l'Univers NOZ : Impact environnemental positif : Lutter contre le gaspillage et revaloriser les invendus en bonnes affaires. Une entreprise en évolution, qui valorise la prise d'initiative, la réactivité et l'engagement. Un cadre de travail dans un environnement dynamique et stimulant Envie de participer à l'aventure ? devenez notre futur(e) : Responsable de plateforme Logistique H/F à Bozouls Votre défi : En tant que Responsable de Plateforme, vous coordonnez les activités d'un site d'environ 120 collaborateurs, dans une logique de maîtrise des flux, d'optimisation des ressources, de prévention des risques et de pilotage social. Vos missions pour y parvenir : Piloter les opérations et la performance Organiser l'activité de la plateforme pour garantir productivité, qualité, délais et continuité de service. - Suivre les indicateurs clés et déployer des plans d'actions d'amélioration continue. - Garantir le bon dimensionnement des effectifs en fonction de l'activité. Manager et fédérer les équipes : - Encadrer une équipe pluridisciplinaire, recruter, intégrer, développer les compétences. - Animer au quotidien une dynamique collective, fondée sur la confiance, la clarté des objectifs et la reconnaissance basée sur la performance et l'engagement. - Veiller activement au climat social et entretenir un dialogue ouvert et constructif. Renforcer la culture sécurité : - Être le garant de la sécurité des personnes et des installations. - Suivre les indicateurs liés aux accidents du travail, au taux d'absentéisme (AT), déployer des actions de prévention concrètes. - Sensibiliser les équipes et faire de la sécurité un réflexe partagé sur le terrain. Contrat : CDI Profil recherché Manager confirmé(e), avec au moins 5 ans d'expérience dans la gestion d'une plateforme logistique ou d'un site industriel/distribution. Vous êtes à l'aise dans le pilotage opérationnel, la gestion RH et le management terrain. Leadership naturel, sens des responsabilités, rigueur et écoute sont vos moteurs. Vous aimez accompagner le changement, développer vos équipes et améliorer l'existant. Pourquoi nous rejoindre ? - Une plateforme à taille humaine, avec un vrai rôle de terrain et d'impact. - Une entreprise en évolution, qui valorise la prise d'initiative, la réactivité et l'engagement. - Un environnement qui conjugue performance, sécurité et relations humaines durables. Cadre, CDI, véhicule, mutuelle. Pourquoi vous ? Si vous êtes passionné(e) par la logistique, que vous aimez manager et faire progresser vos équipes, ce poste est fait pour vous ! Si votre candidature est retenue, les étapes-clés qui vous attendent : → 1ère préqualification téléphonique (15-20 min) → Un échange plus approfondi en visio avec un(e) Recruteur dédié(e) → Un entretien avec le manager opérationnel du poste → Organisation d'une Journée Découverte pour vous imprégner de l'environnement de travail et rencontrer vos futurs Responsables (selon le poste). Dans le cadre de sa politique de diversification, le Service Recrutement de l'Univers NOZ étudie à compétences égales toutes les candidatures dont celles des personnes en situation de handicap. Vidéo de présentation du poste au sein de l'Univers NOZ
NOZ, 100% bonnes affaires- 100% économie circulaire - recrute ses futurs talents ! Envie de rejoindre un projet ambitieux ? L'Univers NOZ, leader européen du déstockage, 6500 personnes dans le monde, 330 magasins France, en croissance régulière depuis 48 ans, connait aujourd'hui un développement très important avec l'ouverture de nombreux magasins en France et l'ambition de devenir n1 mondial du déstockage.
RESPONSABILITÉS : Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur de Laissac (12) alors tes missions seront les suivantes : • Organiser tes tournées • Prospecter en direct sur le terrain • Fidéliser (suivis des résultats produits) • Participer aux réunions mensuelles de ton équipe PROFIL RECHERCHÉ : Pour cela, BIO3G te propose : • Moyenne des salaires 2024 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) • Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux...) • Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile • Un véhicule + carte carburant + frais • Une formation continue adaptée à chacun • Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) • Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du comité d'entreprise • Une tablette PC • Une équipe soudée et un management de proximité Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !
Experte depuis 28 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : • 10% de croissance par an, 42 Millions d'euros en 2024 • 450 salariés • 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies...)
RESPONSABILITÉS : Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur de Bozouls (12) alors tes missions seront les suivantes : • Organiser tes tournées • Prospecter en direct sur le terrain • Fidéliser (suivis des résultats produits) • Participer aux réunions mensuelles de ton équipe PROFIL RECHERCHÉ : Pour cela, BIO3G te propose : • Moyenne des salaires 2024 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) • Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux...) • Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile • Un véhicule + carte carburant + frais • Une formation continue adaptée à chacun • Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) • Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du comité d'entreprise • Une tablette PC • Une équipe soudée et un management de proximité Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !
Chez Schmidt, vous êtes avant tout passionné (e) par la vente ! vous VENDEZ des projets sur-mesure de cuisines équipées, de meubles et de rangements, vous accueillez chaleureusement vos clients, vous les écoutez avec attention, vous leur proposez des solutions astucieuses, tout en respectant leurs contraintes, vous CONCEVEZ au millimètre près, vous co-construisez un projet qui leur ressemble dès le premier Rdv, vous les accompagnez jusqu'à la fin de cette aventure ! Vous serez également en charge de la prospection auprès de professionnels et de la relance clients.
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de produits bois et basé à 20 minutes de Rodez, en CDI intérimaire un Agent de Production (h/f). Votre rôle consistera à participer à la production en suivant les procédures établies, en garantissant la qualité des produits, en veillant à la sécurité sur le lieu de travail et en contribuant à l'efficacité globale de la production. Description du profil : Profil : Nous recherchons un candidat dynamique, sachant bricoler et ayant au moins 6 mois d'expérience sur un poste similaire. Doté d'un bon esprit d'équipe, vous êtes rigoureux, adaptable, organisé et fiable. - Esprit d'équipe - Rigueur - Adaptabilité - Organisation - Fiabilité - Maîtrise des outils de production - Utilisation des machines industrielles Le poste est à pourvoir dès que possible en journée ou postées. Vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise dynamique où vous pourrez développer vos compétences au sein d'une équipe passionnée et engagée. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 100 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. Jubil Intérim Rodez recherche pour l'un de ses clients un Chauffeur de bus (H/F) sur le secteur de Laissac, Severac le Chateau et Saint Geniez d'Olt. Vos missions principales : - Assurer le transport de passagers dans le respect des horaires et des itinéraires définis, - Veiller à la sécurité et au confort des voyageurs, - Entretenir un bon relationnel avec les usagers, - Respecter la réglementation routière et les consignes de l'entreprise. Temps partiel mais un temps complet peut être envisageable - Poste à pourvoir sur du long terme. Permis D et FIMO voyageurs à jour, Rigueur, ponctualité et sens des responsabilités, Bon relationnel et aptitude à travailler en contact avec le public.
Vous avez une réelle appétence pour la technique et maitrisez les approches d'architecture et leurs applications ? Alors nous n'attendons plus que vous ! Intégré(e) à une équipe transverse composée d'architectes techniques et fonctionnels, vous intervenez sur les missions suivantes : - Intervenir et refondre les projets sur le SI en y apportant une vue globale et une connaissance des bonnes pratiques d'Architecture ; - Participer la définition de roadmaps sur le SI ; - Constituer des dossiers d'architectures et intervenir auprès des clients en tant que référent technique ; - Présenter des problématiques et leurs solutions en comité de validation d'architecture ; - Collaborer avec l'équipe commerciale et participer également aux appels d'offres, aux prototypages et à l'avant-vente ; - Former les équipes en interne ; - Participer à la construction de socles de fabrication et/ou d'exécution, sur des thématiques d'Open API, Process Automation, Big Data, Cloud/Hybride, Continuous Deployment, Micro Services ; - Participer à la Conduite d'études d'opportunité et de choix d'outils
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre client est un établissement situé à LAISSAC SEVERAC L EGLISE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Désirez-vous contribuer au bien-être des personnes âgées en qualité d'Aide soignant (F H) au sein de notre établissement ? Intégrez une équipe dédiée au soutien et aux soins des personnes âgées, avec des horaires variables vos missions principales seront : -Assurer l'hygiène et le confort physique des résidents -Participer à l'identification des besoins de la personne avec l'équipe médicale -Aider à la prise des repas -Contribuer au bien-être du résident par une présence rassurante -Participer à la mise en place du projet de soins personnalisé. Voici les détails de l'offre pour ce poste : -Contrat : CDD en jour à pourvoir dès que possible -Durée : 1 mois renouvelable et évolutif sur du long terme -Salaire : à partir de 11.88 € heure selon ancienneté (au diplôme) -Spécificités horaires : Horaires variables en fonction du planning Nous recherchons pour notre client un Aide soignant (F H) avec une première expérience, prêt à travailler en horaires variables dans un tablissement pour Personnes gées. -Posséder un Diplôme d'Etat d'Aide Soignant ou une expérience significative sur le poste -Disponible pour travailler en horaires variables -Savoir faire preuve de compassion et d'empathie -Capacité à travailler en équipe Processus de recrutement Tenté par cette offre d'emploi ? Postulez sans prise de tête ! Nos consultants spécialisés vont contrôler votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance et vous contacter par la suite. Localité : Laissac Severac L Eglise 12310 Contrat : CDD Durée : 1 mois Date de début : 2025-09-27
N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour notre client, une entreprise spécialisée dans la charpente métallique basée à Bozouls, un Chef d'équipe H/F. Localisation : Bozouls Type de contrat : CDI Secteur : Construction métallique – Bâtiments agricoles et industriels Missions principales : • Encadrer et animer une équipe de monteurs en charpente métallique. • Organiser le chantier : répartition des tâches, gestion du matériel et respect du planning. • Lire et interpréter les plans de montage. • Superviser le montage, l'assemblage et la fixation des structures métalliques. • Monter, assembler et fixer les éléments de charpente métallique selon les plans. • Utiliser les engins de levage et de manutention pour positionner les structures. • Vérifier la conformité des assemblages et assurer les finitions. • Travailler en hauteur en respectant les règles de sécurité. • Participer au balisage et à la sécurité du chantier. • Entretenir le matériel et signaler toute anomalie. PROFIL RECHERCHÉ : • Expérience confirmée en montage de charpente métallique. • Expérience en encadrement d'équipe fortement appréciée. • Connaissance des règles de sécurité et des techniques de levage/assemblage. • Lecture de plans indispensable. • Bonne organisation, rigueur et leadership naturel. • CACES nacelle et habilitation travail en hauteur souhaités.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour notre client, une entreprise spécialisée dans la charpente métallique basée à Bozouls, un Pointeur H/F. Localisation : Bozouls Type de contrat : CDI / Intérim Secteur : Construction métallique – Bâtiments agricoles et industriels Vous interviendrez sur l'assemblage et le pointage des structures métalliques avant soudure définitive. Missions principales : • Lire et interpréter des plans de fabrication en charpente métallique. • Réaliser l'assemblage et le pointage des pièces avant soudure. • Contrôler la conformité des éléments et ajuster si nécessaire. • Préparer les éléments métalliques (positionnement, alignement). • Collaborer avec les soudeurs et monteurs pour garantir la qualité finale. • Respecter les consignes de sécurité et maintenir son poste de travail propre. PROFIL RECHERCHÉ : • Expérience en atelier de charpente métallique ou chaudronnerie. • Connaissance en lecture de plans et en techniques de traçage. • Maîtrise des outils de mesure, de coupe et d'assemblage. • Rigueur, précision et sens du détail. • Esprit d'équipe et respect des règles de sécurité.
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Environnement et travaux paysagers. Nous recherchons dans le cadre du développement de notre activité, un(e) Ouvrier / Ouvrière Paysagiste. Le poste : Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous aurez à votre charge la création, l'aménagement et l'entretiens d'espaces verts. Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes : - Entretiens d'espaces verts (pars, jardins, ?), taille d'arbustes et de haies - Tournées d'entretiens en autonomie ou en équipe - Ramassage de feuilles et évacuation des déchets verts - Débroussaillage, tonte de pelouse, désherbage Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un BEP, CAP, BAC PRO en aménagements paysagers. Vous êtes débutant ou avez déjà une expérience réussie dans le domaine. Vous êtes titulaire de vos CACES serait un plus. Vous aimez travailler en équipe, au sein d'une équipe conviviale et stimulante. N'attendez-plus et candidatez !
LTd
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour notre client, entreprise spécialisée dans la fabrication d'éléments de charpentes métalliques, un Soudeur H/F. Localisation : Rodez Type de contrat : CDI / Intérim Secteur : BTP / Industrie / Charpente métallique Missions principales : • Souder et assembler des éléments de charpente métallique selon les plans et spécifications techniques. • Préparer les pièces à souder : découpe, ajustage et positionnement. • Contrôler la qualité des soudures et effectuer les corrections nécessaires. • Respecter les normes de sécurité et d'hygiène sur chantier ou en atelier. • Maintenir et entretenir les postes de soudure et les outils. • Collaborer avec les équipes de production et de chantier pour garantir la qualité et les délais. PROFIL RECHERCHÉ : • Diplôme ou formation en soudure ou métallerie (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent). • Expérience confirmée dans le soudage TIG, MIG ou semi-automatique sur structures métalliques. • Lecture de plans et maîtrise des techniques de soudure adaptées à la charpente métallique. • Rigueur, autonomie et sens du détail. • Capacité à travailler en équipe et respect des délais.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour notre client, entreprise spécialisée dans la dépollution de chantier, un(e) Désamianteur H/F. Localisation : Rodez Type de contrat : CDI Secteur : BTP / Travaux de désamiantage / Environnement Missions principales : • Retirer et manipuler des matériaux contenant de l'amiante selon les procédures définies. • Installer et maintenir les zones confinées et équipements de protection collective. • Utiliser et entretenir les équipements de protection individuelle (EPI). • Assurer le conditionnement et le transport des déchets amiantés conformément à la réglementation. • Respecter strictement les procédures de sécurité et les normes en vigueur (NF X 43-050, arrêté du 23 février 2012...). • Participer à la maintenance et à la préparation du matériel spécifique au désamiantage. • Travailler en équipe et suivre les consignes du responsable de chantier. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : • Certificat de qualification de désamianteur • Expérience dans le désamiantage ou travaux en milieu confiné appréciée. • Rigueur, autonomie et respect strict des règles de sécurité. • Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux contraintes de chantier.
Notre client est une entreprise aveyronnaise basée sur Bozouls. Ils sont implantés depuis plus de 40 ans sur le secteur. Ils proposent divers services en construction et charpentes métalliques : construction de bâtiments clés en main, bardage, serrurerie, maçonnerie, pose de charpentes, couverture et ouvrage à ossature métallique. Votre agence Randstad de Rodez recherche pour son client un(e) soudeur semi auto (F/H) en atelier pour l'assemblage d'ouvrages et charpentes.Vous intégrez une équipe à taille humaine avec des valeurs familiales et impliquée dans son travail. Vous avez pour tâches principales : -Effectuer diverses opérations de soudages -Montage et assemblage -Nettoyage, contrôle et polissage de la soudure -Opération de reprise ou de finition Longue tâche. Horaire de journée du lundi au vendredi.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le développement backend et les environnements.Net ? Alors ce poste est fait pour vous ! Intégré(e) à la Squad Solutions spécifiques clients, composée de 5 personnes, vos missions sont les suivantes : - Assurer le portage de projets du framework.Net 4.8 vers NET 6.0 ; - Réaliser le prototypage et développement d'API REST ; - Participer à la recette et garantir le bon fonctionnement des API.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour notre client, entreprise Nord-Aveyronnaise spécialisée dans la charpente métallique, un(e) Calculateur H/F. Localisation : Bozouls Type de contrat : CDI Secteur : Bâtiment / Charpente métallique / Bureau d'études Missions principales : • Réaliser les calculs de structures métalliques selon les normes en vigueur (Eurocodes, etc.). • Étudier les plans et documents techniques pour assurer la faisabilité des projets. • Déterminer les sections et assemblages des éléments métalliques. • Rédiger les notes de calcul et les rapports techniques. • Collaborer avec les dessinateurs, chef d'atelier et équipes de chantier pour optimiser les conceptions. • Participer à l'amélioration des méthodes et process de conception. PROFIL RECHERCHÉ : • Formation technique en charpente métallique, génie civil ou construction métallique (BTS, DUT, Licence ou équivalent). • Expérience confirmée en calcul de structures métalliques. • Maîtrise des logiciels de calcul (type Tekla, Advance Design, Robot Structural Analysis ou équivalent). • Rigueur, esprit d'analyse et autonomie. • Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais de projet.
DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale généraliste créée en 2012 Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires La proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi !
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste d'Assistant manager.***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi. Missions :***Gestion quotidienne du magasin : Assister le manager dans la gestion des opérations quotidiennes, de la réception des produits à leur mise en rayon. * Encadrement et motivation de l'équipe : Aider à l'animation de l'équipe de vendeurs, en veillant à leur bien-être et leur productivité. Vous serez amené(e) à les encadrer, à les former et à les accompagner au quotidien. * Gestion de la relation client : Vous serez responsable de la satisfaction client, en assurant un service de qualité et en répondant aux besoins et réclamations des clients. * Suivi des stocks et des commandes : Participer à la gestion des stocks, organiser les commandes, suivre les produits en rupture et assurer le réapprovisionnement. * Optimisation des ventes : Participer à l'élaboration des plans d'action pour améliorer les ventes, la présentation des rayons et l'attractivité du magasin. * Respect des normes : Veiller au respect des procédures internes, des règles d'hygiène et de sécurité, et participer au contrôle des marchandises. Description du profil : V otre profil :***Vous avez une première expérience dans la vente ou le conseil, idéalement en supermarché ou en grande distribution. * Vous êtes souriant(e), dynamique et aimez le contact avec la clientèle. * Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez un bon esprit d'équipe. * Une connaissance des produits alimentaires et non alimentaires serait un plus.
Au sein du service maintenance composé de 4 techniciens actuellement, vous interviendrez sur un parc d'équipements variés, peu automatisés, en lien avec la production et les services support.Vos principales missions seront :- Diagnostiquer et analyser les pannes, proposer des actions correctives - Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative - Compléter et mettre à jour la GMAO - Participer à l'amélioration continue et à la fiabilité des équipements - Contribuer à la mise en place d'une nouvelle organisation incluant une équipe de nuit à partir de septembre Planning : alternance matin / après-midi / jour / nuit avec roulement défini à l'avance.
POSTE : Ouvrier d'Exécution Batiment H/F DESCRIPTION : Sensible aux styles design et contemporain, notre client vend et installe des poêles pour votre chauffage, qu'il soit central ou d'appoint. Il se démarque dans une recherche permanente de qualité. Notre client est une entreprise qui place les valeurs humaines au coeur de son fonctionnement. Elle offre une structure à taille humaine et encourage la valorisation des efforts individuels. Votre profil : Si vous êtes en capacité de porter des charges let de travailler en hauteur sur des toits par la suite, nous avons une place pour vous au sein de notre équipe. Votre approche méthodique et rigoureuse dans l'accomplissement des tâches s'accompagne d'une aisance naturelle dans les interactions avec la clientèle. Atouts appréciés : Connaissances ou expérience dans le domaine du bâtiment Permis B exigé Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours travail sur 4 jours - Salaire: 13.5 euros/heure En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. PROFIL : Vous possédez une première expérience et vous êtes prêt(e) à apprendre les techniques essentielles pour évoluer en tant qu'Ouvrier(ère) d'exécution bâtiment (F/H). - Maîtrise des techniques de pose et raccordement d'appareils de chauffage tels que poêles à granulés et à bois - Capacité à réaliser des travaux d'étanchéité et de conduits avec précision et rigueur - Compétences en installation de cloisons en placo et structures en rails, notamment pour coffrages - Formation CAP Installateur Sanitaire ou équivalent apprécié pour approfondir votre expertise dans le domaine Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
Sensible aux styles design et contemporain, notre client vend et installe des poêles pour votre chauffage, qu'il soit central ou d'appoint. Il se démarque dans une recherche permanente de qualité. Notre client est une entreprise qui place les valeurs humaines au cœur de son fonctionnement. Elle offre une structure à taille humaine et encourage la valorisation des efforts individuels.Votre profil : Si vous êtes en capacité de porter des charges let de travailler en hauteur sur des toits par la suite, nous avons une place pour vous au sein de notre équipe. Votre approche méthodique et rigoureuse dans l'accomplissement des tâches s'accompagne d'une aisance naturelle dans les interactions avec la clientèle. Atouts appréciés : Connaissances ou expérience dans le domaine du bâtiment Permis B exigé Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours travail sur 4 jours - Salaire: 13.5 euros/heure En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Vous souhaitez devenir le/la référent(e) d'une nouvelle solution au sein d'une équipe agile ? Vous avez envie de vous investir dans une entreprise en pleine croissance ? Alors n'hésitez plus et postulez ! Intégré(e) à la nouvelle squad « signature électronique » et sous le management du Leader de tribu Solutions de confiance, vous intervenez sur les missions suivantes : - Porter et incarner la vision de la solution en interne et en externe ; - Participer à la définition de la roadmap avec les équipes commerce et marketing ; - Définir les plannings de réalisation et de publication des release produit ; - Animer les cérémonies agiles : sprint planning, rétrospective, cérémonies de clôture ; - Rédiger les User Stories ; - Prendre en compte l'intégration des utilisateurs dans la conception et la mesure de la satisfaction ; - Effectuer une étude technologique pour élaborer un mode d'implémentation ; - Alimenter le backlog de la solution en priorisant par la valeur ; - En lien avec le Tech Lead prendre en compte les critères de qualité, de sécurité et de performance de la solution ; - Définir et piloter les KPI techniques, fonctionnels et de rentabilité de la solution ; - Assurer une veille informationnelle sur les tendances du marché et des innovations digitales.
Vous êtes curieux(euse) et passionné(e) par le développement web et les interfaces ? Vous êtes la personne que l'on recherche ! En collaboration avec une équipe en place, votre enjeu sera de concevoir, développer et maintenir des solutions de traitements de documents (papier, emails, sms) et de portails web afin de permettre à nos clients de suivre ces productions. Les missions principales seront : - Développer les solutions socles et clients sous la coordination des chefs de projets et du Responsable du Service Intégration ; - Rédiger et mettre à jour le dossier d'exploitation informatique et le dossier technique ; - Effectuer une revue des traitements existants en vue d'une amélioration, évolution et/ou refonte ; - Proposer et mettre en place de nouvelles solutions fonctionnelles et techniques pour accroitre les performances du service ; - Respecter les normes et standards appliqués en terme de confidentialité de données clients.
Vous êtes passionné(e) par le développement en .Net C# et souhaitez intégrer un environnement agile ? Alors ce poste n'attend plus que vous ! Intégré(e) à la Squad Foundation Platform composée de 6 personnes, vous intervenez sur les missions suivantes : - Mettre en place, maintenir et améliorer les piplines CI/CD ; - Elaborer et mettre à jour la documentation ; - Traiter les incidents et anomalies sur le périmètre (« you build it, you run it ») ; - Identifier, analyser et proposer des pistes d'amélioration ainsi que des évolutions de son périmètre applicatif ; - Participer au bon fonctionnement du système d'information de l'entreprise en garantissant la sécurité et la qualité du code.
Au cœur de l'atelier de production, vous avez un rôle clé : garantir la disponibilité des équipements.Vos missions :- Réaliser la maintenance préventive lors des arrêts de machines (graissage, remplacement de vérins, etc.) - Intervenir en maintenance curative sur les pannes mécaniques, électriques, pneumatiques ou hydrauliques (roulements, moteurs, disjoncteurs.) - Réduire les temps d'arrêt au strict minimum par des actions ciblées et efficaces - Renseigner les rapports d'intervention dans la GMAO - Diagnostiquer rapidement les dysfonctionnements : chaque panne est différente, l'ennui n'a pas sa place ici ! Votre mission est claire : anticiper, sécuriser et remettre en route le plus vite possible. Vous êtes un maillon essentiel de la chaîne de production.
Rattaché au Responsable Maintenance, vous jouerez un rôle clé dans la gestion de la maintenance préventive et corrective des installations industrielles, en mettant particulièrement l'accent sur l'électricité. Vous veillerez au bon fonctionnement et à la disponibilité des équipements du site. En cas de panne ou de dysfonctionnement, vous serez en charge d'établir un diagnostic précis et d'intervenir efficacement pour effectuer les réparations nécessaires.Au quotidien, vous serez amené à intervenir sur la maintenance et le dépannage des installations industrielles, en manipulant aussi bien les aspects mécaniques qu'électriques. Vous participerez activement à l'amélioration continue des équipements en proposant des solutions pour optimiser la fiabilité et la performance de l'outil de production. Votre expertise sera également sollicitée lors du montage, des essais et du démarrage des nouvelles installations industrielles.
Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules :***Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports :***Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication :***Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. Description du profil :***Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.
Nous sommes à la recherche d'un(e) Expert-Comptable qualifié(e) et expérimenté(e) pour rejoindre le cabinet dynamique et en pleine croissance de notre client. Le/la candidat(e) idéal(e) apportera son expertise pour fournir des services comptables de haute qualité à nos clients, tout en jouant un rôle clé dans le développement de notre cabinet. Responsabilités : * Conseil et accompagnement des clients dans leur gestion financière * Révision et certification des comptes * Supervision et formation des équipes comptables juniors * Participation à la gestion et à l'amélioration des processus internes Profil recherché : * Diplôme en comptabilité, finance ou équivalent (DEC, DSCG, etc.) * Minimum de 5 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable * Connaissance approfondie des normes comptables et fiscales * Fortes capacités analytiques et attention aux détails * Compétences en communication et relation client * Esprit d'équipe et capacité à travailler de manière autonome Nous offrons : * Un environnement de travail stimulant et convivial * Un salaire compétitif et des avantages sociaux attractifs * Une possibilité de participation à des projets variés et intéressants * Une progression de carrière au sein du cabinet (association possible) Profil recherché : * Diplôme en comptabilité, finance ou équivalent (DEC, DSCG, etc.) * Minimum de 5 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable * Connaissance approfondie des normes comptables et fiscales * Fortes capacités analytiques et attention aux détails * Compétences en communication et relation client * Esprit d'équipe et capacité à travailler de manière autonome Nous offrons : * Un environnement de travail stimulant et convivial * Un salaire compétitif et des avantages sociaux attractifs * Une possibilité de participation à des projets variés et intéressants * Une progression de carrière au sein du cabinet (association possible) Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Nous sommes à la recherche d'un(e) Expert-Comptable qualifié(e) et expérimenté(e) pour rejoindre le cabinet dynamique et en pleine croissance de notre client. Le/la candidat(e) idéal(e) apportera son expertise pour fournir des services comptables de haute qualité à nos clients, tout en jouant un rôle clé dans le développement de notre cabinet.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour notre client, une entreprise spécialisée dans la charpente métallique basée à Bozouls, un Mécanicien PL / TP H/F. Localisation : Bozouls Type de contrat : CDI / Intérim Secteur : BTP Ce nouveau poste a pour objectif d'assurer en interne l'entretien courant et le dépannage de l'ensemble du parc : poids lourds, véhicules légers, nacelles et engins de chantier. Missions principales : • Assurer la maintenance préventive et corrective des PL, VL, nacelles et engins TP. • Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques. • Réaliser l'entretien courant : vidanges, freins, pneumatiques, contrôles divers. • Effectuer les réparations nécessaires en atelier et ponctuellement sur chantier. • Suivre les échéances de maintenance (contrôles techniques, visites périodiques, etc.). • Tenir à jour les fiches d'entretien et assurer la bonne gestion des outillages. PROFIL RECHERCHÉ : • Formation en mécanique PL/TP, électromécanique ou équivalent. • Expérience réussie en mécanique poids lourds et/ou engins de chantier. • Polyvalence mécanique, hydraulique et électrique. • Autonomie, rigueur et esprit d'équipe.
Description du poste : Vous intégrez une équipe à taille humaine avec des valeurs familiales et impliquée dans son travail. Vous avez pour missions principales : -Effectuer diverses opérations de soudages -Montage et assemblage -Nettoyage, contrôle et polissage de la soudure -Opération de reprise ou de finition Longue mission. Horaire de journée du lundi au vendredi. Description du profil : Titulaire d'un CAP, vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine et vous êtes dotés des compétences suivantes : -Une bonne connaissance des métaux (aluminium, acier, cuivre, etc.). -La maîtrise de la lecture de plans et des documents techniques. -Le maniement d'appareils de métrologie, de gabarit, chalumeau, scie électrique, ponceuse, cellules robotisées de soudage à l'arc, machines à souder par faisceau d'électrons, etc. -L'utilisation de techniques de découpe thermique, de mécanique générale et de métallurgie. N'hésitez plus et candidatez sur randstad.fr ! Ce poste est pour vous !
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour notre client, entreprise spécialisée dans la Charpente Métallique, un Chauffeur SPL H/F. Localisation : Bozouls Type de contrat : CDI / Intérim Secteur : Transport / BTP / Charpente métallique Missions principales : • Conduire des poids lourds SPL pour transporter des éléments de charpente métallique. • Charger et décharger le matériel en respectant les procédures de sécurité. • Organiser les tournées et respecter les horaires de livraison. • Veiller à l'entretien courant du véhicule et signaler toute anomalie. • Participer à la sécurisation des charges et à la manutention légère sur chantier si nécessaire. • Respecter les règles de sécurité routière et les consignes internes. PROFIL RECHERCHÉ : • Permis EC / FIMO/FCO à jour obligatoire. • Expérience souhaitée dans le transport de matériaux de construction ou BTP. • Sens de l'organisation, ponctualité et autonomie. • Rigueur dans le respect des règles de sécurité et de manutention. • Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux contraintes de chantier.
