Offres d'emploi à Le Bessat (42)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Le Bessat située dans le département 42. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Le Bessat. 69 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 42 - BOURG ARGENTAL, 42 - LA VALLA EN GIER, 42 - LA VERSANNE ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Le Bessat

Offre n°1 : Animateur / Animatrice nature environnement (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - LE BESSAT ()

Poste rattaché hiérarchiquement et directement à la Direction, relations fonctionnelles avec l'ensemble du personnel

Finalités du poste :

* Mettre en place et conduire des animations pédagogiques
* Animer des activités proposées aux écoles en séjour au Chalet
* Concevoir des outils pédagogiques appropriés aux interventions sur les différents thèmes et les différents publics accueillis
* Développer de nouvelles animations
* Encadrer des groupes d'adultes en séjour au Chalet sur des animations sportives et/ou en lien avec notre territoire

* Activités à destination des publics scolaires :
- Accueil des publics scolaires
- prendre en charge l'accueil et le départ des classes
- conduire et être acteur de l'installation des groupes
- être à l'écoute des demandes et répondre aux attentes des enseignants ou accompagnateurs
- encadrer des animations sur les thèmes proposés par le Chalet
- faire le lien avec les équipes de cuisine et/ou service
- Développer de nouvelles activités en lien avec la Direction
- aider à la mise en place de nouvelles offres à destination de tous nos publics

* Activités à destination des publics « vacances enfants » :
- Préparation, gestion et animation des séjours vacances et accueil loisirs
- Accueil des familles
- prendre en charge l'accueil des familles et des enfants de l'arrivée au départ
- installer les enfants
- mettre en place une information des parents pendant les séjours (internet/téléphone)
- participer à l'accompagnement des enfants pendant les transports

* Activités à destination des publics adultes : (si besoin)
- Accueil de groupes d'adultes
- prendre en charge l'accueil des groupes/supervision (semaine et week.ends)
- installer les groupes/veiller à la qualité de leur séjour
- proposer des animations sur site ou externalisées

/ Compétences indispensables et diplômes :
- connaître le milieu de l'enseignement et des séjours vacances
- maitriser l'outil informatique (bureautique, internet, réseaux sociaux)
- posséder le permis de conduire catégorie B
- BAFA obligatoire. BAFD ou équivalent serait un plus
- AFPS ou PSC1
- Expérience confirmée (minimum 2 ans) sur un poste équivalent

/ Diplômes souhaités :
- Diplômes liés à l'environnement, la nature ou certains sports pratiqués sur notre territoire ou dans le domaine musical
- DE JEPS - BPJEPS

/ Savoir-faire:
- avoir animé des classes découverte dans un autre centre
- avoir des facultés à travailler en équipe
- avoir des capacités d'organisation et d'autonomie
- être prêt à faire preuve de polyvalence au sein d'une petite structure

/ Savoir-être:
- avoir un bon contact humain
- avoir le sens de l'accueil
- avoir l'esprit créatif et capacités d'analyse
- être sensible aux questions environnementales et de développement durable

/ Modalités contractuelles
- contrat de modulation type A/B
- disponibilité certains week-ends et vacances scolaires
- CDD de 8 mois avec possible CDI

/ Rémunération:
- selon convention collective : aux environs de 2000€ de salaire brut

Compétences

  • - Planifier des excursions éducatives en nature
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Accompagner des groupes lors de visites guidées ou sorties en extérieur
  • - Elaborer des supports pédagogiques sur la biodiversité
  • - Assurer la sécurité des participants lors des activités en extérieur
  • - Concevoir une animation événementielle

Formations

  • - Education environnement développement durable (BAFA OBLIGATOIRE ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION DES FAMILLES

Offre n°2 : Référent famille (F/H)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 33H45/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - sur un poste équivalent
    • 42 - BOURG ARGENTAL ()

Le centre social Espace Deome de Bourg Argental recrute, dans le cadre d'un remplacement maternité, un(e) référent(e) famille.
Poste à pourvoir à partir fin février/début mars jusqu'à la fin du congé maternité (potentiellement suivi d'un congé parental) qui devrait mener jusqu'en fin d'année 2026.

Il (Elle) est garant avec le directeur du centre social de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l'évaluation du projet familles. Il développe des actions à dimension collective contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations et solidarités interfamiliales.

Ses missions :
1/Conduit le Projet famille en adéquation avec le Projet social :
- Analyse le territoire et les problématiques familiales et assure une fonction de veille sociale et d'expertise.
- Est garant de la conception, du pilotage, et de la mise en œuvre du projet Familles sous la responsabilité du directeur.
- Anime le projet avec les bénévoles mobilisées sur les différentes actions.

2/Facilite l'articulation avec les partenaires du territoire :
- Mobilise les ressources du territoire, suscite et recherche les partenariats locaux en lien avec le projet Famille.
- Représente le centre social dans les instances partenariales de son territoire en fonction de ses délégations.
- Veille à l'articulation de Projet Familles avec les différents partenaires institutionnels.

3/ Anime les actions Solidarité :
- Est disponible et à l'écoute des personnes fragiles qui fréquentent la structure.
- Anime les actions solidarité avec ses collègues et les bénévoles mobilisés.

4/ Développe le secteur Séniors :
- Analyse les besoins de la population vieillissante du territoire et propose des actions pour y répondre.

5/Participer à la vie de l'association et de l'équipe :
- Participe aux différents évènements d'animation globale.
- Participe à la mission d'Accueil du Centre social
- Participe à la sécurité générale des matériels et/ou des personnes (salariés, bénévoles, public accueilli) de l'entreprise.
- Mise en place et suivi de l'accompagnement scolaire.

Compétences attendues :
- Connaitre les problématiques liées à la famille, à la parentalité
- Maitriser la méthodologie de projet, du diagnostic à l'évaluation.
- Connaitre les modes de financement, les obligations légales et administratives liées à ses domaines d'intervention.
- Autonomie dans son poste
- Comprendre la dimension politique et stratégique du projet social.
- Connaitre le fonctionnement de la vie associative.
- Avoir la capacité d'informer régulièrement et /ou d'alerter en cas de difficultés.

Capacités professionnelles liées à la fonction :
- Identifier et mobiliser les partenaires
- Connaitre des techniques d'animation et de conduite de réunions
- Transmettre des informations par écrit ou à l'oral
- Accompagnement social des personnes
- Elaboration, suivi et gestion d'un ou plusieurs projet(s) multi-partenariaux
- Connaitre les différentes sources de financement à solliciter
- Impulser des dynamiques collectives

Aptitudes et qualités attendues :
- Disponibilité
- Ecoute
- Créativité
- Qualités relationnelles
- Sens de l'organisation
- Sens de la communication et du travail en équipe

Diplôme de travail social de niveau 3 demandé, Conseiller-ère en Economie Sociale et Familiale, ou Diplômes équivalents.

Candidature (CV et lettre de motivation) à adresser le plus rapidement possible avant le 31 janvier 2026.

Compétences

  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Accompagner un couple ou une famille dans la formalisation du projet d'entente conjugal ou familial
  • - Vérifier le consentement des participants à la médiation et les informer sur les modalités d'intervention
  • - Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires

Formations

  • - Économie sociale | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ESPACE SOCIO CULTUREL DE LA DEOME

Offre n°3 : TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 42 - LA VALLA EN GIER ()

Missions :
Dans le cadre de son projet global d'accompagnement éducatif d'adolescents et de l'évolution de son projet, sous la responsabilité technique et hiérarchique du Chef de service, le travailleur social :

- Contribue à la mise en œuvre du projet éducatif personnalisé de chaque adolescent
- Accompagne et suit les jeunes placés tant sur le plan éducatif / social / ou pédagogique
- Organise le suivi médical des jeunes
- Est en lien avec les partenaires (PJJ, magistrats.), et avec les familles, pour favoriser la réussite du projet individuel du jeune
- Participe aux différentes réunions et rencontres autour des situations qu'il accompagne.
- Assure la prise en charge éducative du groupe dans les différents moments de la vie quotidienne
- Rend compte de la prise en charge éducative qu'il effectue lors des réunions internes et externes
- Exerce la référence attribuée par le chef de service éducatif
- Encadre et participe à des actions collectives à dominante sportive et culturelle sous la forme de séjours éducatifs, sorties journées, .
- Participe à des groupes de travail, de réflexion, de formation, en lien avec l'évolution des pratiques professionnelles de notre secteur




Profil :

- Educateur spécialisé, Moniteur-Educateur, BPJEPS, Animateur
- Connaissance des publics adolescents en grandes difficultés âgés de 14 à 17,5 ans et relevant exclusivement de l'ordonnance de 45
- Aptitude à l'écriture et à la rédaction de rapports
- Capacités d'adaptation et aisance relationnelle
- Aptitudes à s'investir dans le travail en équipe pluridisciplinaire
- Qualités requises : capacités de synthèse, organisé, fiable, dynamique
- Des compétences et/ou qualifications sportives seront appréciées
- Bonne connaissance du pack office
- Permis B exigé
- Attestation d'honorabilité exigée


Conditions du poste :

- CDD Temps plein
- Durée 5 mois
- Horaires d'internat
- Astreinte éducative (1 semaine sur 8)
- Mode d'accueil : hébergement sédentaire Situé à La Valla en Gier (42)
- Salaire indexé à la grille conventionnelle (CCN du 15/03/1966)
- 40 points d'indemnité spéciale CER
- Prise de poste : 16/02/2026


Candidatures :

Merci d'adresser votre candidature - CV et lettre de motivation - par mail jusqu'au 31 janvier 2026, en précisant le numéro de l'offre : PPSHD TS ITI /2026-01-20

Contact : drh-recrutement@sauvegarde42.fr

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Entreprise

  • ASS DEP SAUVEGARDE ENFANCE ADOLESCENCE

Offre n°4 : Serveur / Serveuse polyvalent (e) de restaurant (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - une 1ere expérience serait un plus
    • 42 - LA VERSANNE ()

Nous recherchons pour notre restaurant traditionnel un(e) serveur/serveuse (h/f) à partir du 1 er mars.

Vous aurez pour missions:
-Mise en place de la salle
-Prise des commandes / Service à table
-Encaissement.
- plonge
- ménage
- mise en rayon des produits dans la boutique attenante.

Salaire à définir en fonction de l'expérience
Pas de coupé, 2 jours de repos en semaine.




Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table

Entreprise

  • DIAGONAL

Offre n°5 : Soudeur TIG (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 42 - BOURG ARGENTAL ()

Manpower recrute pour son client, expert dans la conception d'équipements pour les secteurs hospitalier et agroalimentaire :
* 1 Soudeur TIG/MIG H/F
Type de contrat : CDI - Poste situé à Bourg-Argental (42220)
Horaires : 7h-12h / 13h-16h30, vendredi 7h-12h (flexibilité possible entre 7h et 19h)
Salaire : selon expérience

-Réaliser des soudures TIG sur divers matériaux.
-Effectuer des soudures MIG sur aluminium et inox.
-Préparer et organiser votre espace de travail en atelier.
-Contrôler la qualité et la conformité des soudures.
-Adapter vos techniques selon les caractéristiques des matériaux.
-Lire et interpréter des plans techniques.
-Respecter les règles de sécurité en vigueur.


-Expérience solide en soudure TIG et MIG.
-Maîtrise des procédés sur aluminium et inox.
-Autonomie, rigueur et sens du détail dans un environnement industriel.


Postulez dès maintenant !

Compétences

  • - Conformité des soudures, constructions, assemblages
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°6 : Tisseur / Tisseuse (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - BOURG ARGENTAL ()

Entreprise de tissage recherche rapidement un Tisseur / Tisseuse. Une première expérience de 2 ans est demandée sur un poste équivalent.
Formation en interne assurée.
Travail en 2 x 8 sur 35 heures.
Poste en CDI, salaire selon expérience.

Compétences

  • - Modalités d'approvisionnement de machines de production
  • - Repérer les anomalies de production liées au fil
  • - Terminer la pièce textile obtenue et la ranger dans des bacs ou des zones de stockage
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit

Entreprise

  • TISSTECH

Offre n°7 : Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux (H/F)

  • Publié le 29/12/2025 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 3H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 42 - ST JULIEN MOLIN MOLETTE ()

Vous intervenez pour de l'entretien classique de bureaux à compter du 01/02/2026.

Horaires (3 fois par semaine) :
Mardi : de 10h15 à 11h15
Mercredi : de 10h15 à 11h15
Vendredi : de 10h15 à 11h15

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • INTER.NETT

Offre n°8 : AMP/AES (H/F) en internat

  • Publié le 22/12/2025 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - ST JULIEN MOLIN MOLETTE ()

Composé d'un foyer de vie et d'un foyer d'accueil médicalisé notre établissement accueille 40 personnes porteuses de handicap. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, par votre action dans le domaine des soins d'hygiène et d'entretien, vous contribuez à la préservation ou la restauration des capacités d'autonomie des usagers dans les actes de la vie courante

Vos missions seront en particulier les suivantes :

- Réaliser les soins de confort :

Vous réalisez et accompagnez les résidents sur les soins d'hygiène et les gestes de la vie quotidienne, en contribuant à préserver leur autonomie. Vous investissez ces moments à part entière comme des espaces relationnels, et garantissez l'application des protocoles de soins des résidents en lien avec l'équipe médicale.

- Accompagner sur le plan thérapeutique et éducatif :

Chaque semaine, vous animez et co-animez des activités thérapeutiques (Snoezelen, balnéothérapie, équithérapie, parcours sensoriel) et éducatives (sorties extérieures, ateliers cuisine, courses avec les résidents), temps privilégiés qui rythment la vie de l'établissement.

- Participer aux projets :

Vous participez aux différents temps de construction tels que réunions de projet, réunions clinique et réunions d'équipe et participez ainsi activement à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés (soins, accompagnement éducatif) et du projet d'établissement.

Votre profil :

Titulaire du diplôme d'AES ou d'AMP, vous faites preuve d'adaptabilité et de pédagogie avec les personnes accueillies, vous savez travailler en équipe et êtes force de proposition. Vous souhaitez vous investir dans une mission qui a du sens.

Candidatures jusqu'au 15/01/2026
Horaires de travail : Internat (matin et soir + WE) avec organisation permettant des périodes de repos de plusieurs jours
Rémunération selon CCN 66 + mutuelle + avantages CSE

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • FAM DU PILAT

Offre n°9 : Un(e) responsable du service entretien des locaux H/F

  • Publié le 16/12/2025 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - sur un poste similaire
    • 42 - BOURG ARGENTAL ()

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons dès que possible un(e) responsable du service entretien des locaux : Contractuel - CDD évolutif.

Missions principales :

1/ Management opérationnel des agents :
- Evaluer la durée, les moyens matériels et humains nécessaires pour les interventions
- Répartir et planifier les activités en fonction des contraintes de l'équipe
- Veiller à la réactivité et à la qualité des services rendus, au respect des délais
- Contrôler régulièrement l'état de propreté des locaux
- Adapter son management aux situations et aux agents
- Anticiper et réguler les situations difficiles et conflictuelles
- Participer à l'amélioration des pratiques professionnelles des agents
- Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité, port des EPI (Equipements de protection individuelle), à la tenue des registres de sécurité
- Effectuer ou superviser les achats de produits et matériels d'entretien, s'assurer régulièrement de leur disponibilité et les gérer de manière rationnelle et économique
- Veiller à ce que les matériels, outils et équipements mis à disposition soient correctement entretenus et répondent aux normes de sécurité
- Veiller à ce que les locaux et véhicules mis à disposition soient correctement entretenus

2/Entretien des bâtiments communaux :
- Nettoyer les locaux avec du matériel simple (aspirateur, balai, raclette.) ou motorisé le cas échéant (balayeuse aspirante, autolaveuse.)
- Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter, lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation
- Trier et évacuer les déchets courants
- Ranger les locaux en fonction des configurations demandées
- Entretenir et ranger le matériel utilisé

3/ Restauration scolaire :
- Assurer le service des repas dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité alimentaire notamment les consignes de projet d'accueil individualisé
- Adopter une attitude d'accompagnement auprès des enfants pendant le temps du repas
- Assurer le nettoyage de la cantine après les repas

Missions secondaires :
Accueil collectif des mineurs :
- Accueillir les enfants, les parents et transmettre leurs demandes aux personnes référentes
- Sécuriser les conditions d'entrée et sortie de l'école, les transports scolaires
- Animer les temps d'accueil périscolaire des enfants
- Participer à la surveillance des temps périscolaires
- Observer et rendre compte d'une situation ou d'un comportement nécessitant la prise en charge d'un enfant
- Assurer un renfort dans un autre service en cas de besoin
- Participer à la logistique des manifestations

Profil recherché :
- Avoir une bonne connaissance technique dans le domaine du nettoyage
- Avoir une bonne connaissance des règles d'utilisation et de stockage des produits (toxicité .) et les maîtriser (notions de pourcentage, dosage, proportion.)
- Connaître le fonctionnement du matériel utilisé, ses conditions d'utilisation et de maintenance le cas échéant
- Avoir une bonne connaissance des règles d'hygiènes spécifiques aux locaux nettoyés (cantine.)
- Connaître les règles de sécurité et d'hygiène au travail dans les différents domaines d'intervention (port des EPI, gestes et postures.),
- Connaître les règles de sécurité et d'hygiène pour le public dans l'organisation des interventions (sol glissant, signalétique.)
- Etre capable de détecter les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine, de faire un diagnostic et de prendre des initiatives dans des interventions de 1er degré à titre préventif ou curatif, en sachant situer les limites de ses compétences
- Connaitre les principes et gestes de secourisme de premier niveau
- Connaitre le cadre et obligations réglementaires de l'accompagnement des enfants
- Avoir des notions sur les besoins, le comportement et la psychologie des jeunes enfants
- Avoir des notions liées aux handicaps

Compétences

  • - Chiffrage et calcul de coût
  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation
  • - Développer des stratégies pour améliorer l'efficacité du nettoyage

Offre n°10 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - BOURG ARGENTAL ()

L'ADMR des 3 Vallées recrute pour des interventions à domicile :

- CDI,120h / mois

Secteur d'intervention : Bourg Argental, Burdignes, Saint-Sauveur-en-Rue, La Versanne, Thélis-la-Combe, Graix, Colombier, Saint-Julien-Molin-Molette

Vous contribuez à la réalisation du service en accompagnant des familles, des personnes handicapées et des personnes âgées dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie courante et des actes essentiels de la vie quotidienne.

Vos missions seront : entretien du logement, entretien du linge, préparation des repas, aide aux courses, accompagnement à des rendez-vous, ...

Ou encore, selon votre profil : aide dans les actes d'hygiène quotidienne (aide à la toilette, au lever, au coucher, transferts...), aide à la prise de repas, stimulation, promenades.

Les + de l'ADMR:
Indemnisations kilométriques très avantageuses (jusqu'à 48cts/km)
Téléphone portable professionnel
Accompagnement dans la prise poste.

Pré-requis : Permis B

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Rendre compte de son activité

Entreprise

  • ASS AIDE DOMICILE MILIEU RURAL

Offre n°11 : Poste de cuisinier/cuisinière à temps plein (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - BOURG ARGENTAL ()

Dans le cadre d'un remplacement, la Communauté de Communes des Monts du Pilat (42) recrute un-un/une cuisinière pour la période du 30/01/26 au 02/03/26, pour travailler au sein de l'Etablissement d'Accueil des Jeunes Enfants à Bourg-Argental (40 places).

Les missions :
Placé sous l'autorité hiérarchique de la Directrice de structure et au sein de l'équipe en place :
- Production et valorisation de préparations culinaires pour des enfants de 6 mois à 4 ans environ, et respecter les régimes alimentaires spécifiques.
- Maintenance et hygiène des locaux et matériels,
- Interpréter et mettre en œuvre les techniques culinaires dans le respect des règles d'hygiène,
- Assurer la finition et la présentation des préparations culinaires,
- Respecter les procédures et effectuer des autocontrôles,
- Appliquer les règles de sécurité au travail,
- Appliquer les procédures d'entretien des locaux et du matériel,
- Elaborer les menus en fonction du PMS,
- Gestion des stocks, commandes et courses,
- Mise en place de la structure pour ouverture

- Le profil : CAP cuisine, formé aux méthodes HACCP
Poste requérant beaucoup d'autonomie


Les conditions :
Travail du lundi au vendredi
Temps de travail : 1 ETP soit 35 h/semaine
Horaires :
- Du lundi au vendredi de 7h à 14h
L'emploi est à pourvoir à compter du 30/01/26

Pour les personnes qui souhaitent candidater : Envoyer une lettre de motivation et un CV par mail à la Communauté de Communes des Monts du Pilat à : finances-rh@cc-montsdupilat.fr avant le 27 janvier 2026.

Entreprise

  • COMMUNAUTE DE COMMUNES MONTS DU PILAT

Offre n°12 : Soudeur Aluminium et Inox (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en soudure inox
    • 42 - BOURG ARGENTAL ()

Notre entreprise œuvrant dans la fabrication d'équipement hospitalier et agro-alimentaire recherche 1 Soudeur Aluminium et Inox (H/F)

Vous serez amené à :

-Réaliser des opérations de soudure TIG sur divers matériaux
-Effectuer des soudures MIG sur aluminium et inox
-Assurer la préparation des postes de travail en atelier
-Contrôler la qualité des soudures réalisées
-Adapter vos techniques aux spécificités des matériaux
-Lire et interpréter les plans techniques
-Respecter les procédures de sécurité en vigueur

Vous disposez d'une expérience significative en soudure TIG - H/F et MIG
Vous maîtrisez les techniques spécifiques sur aluminium et inox,
Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur ainsi que vos compétences techniques dans un environnement industriel.

Poste en CDI est à Bourg Argental (42220)

Vos horaires seront : 7h-12h 13h-16h30, vendredi 7h-12h (aménageable sur l'amplitude 7h à 19h).
Salaire selon vos compétences avec 13ème mois

Compétences

  • - Conformité des soudures, constructions, assemblages
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Formations

  • - Soudage | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • DENIS INOX

Offre n°13 : Employé / employée de ménage repassage - Bourg Argental (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - BOURG ARGENTAL ()

Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : secteur Bourg Argental et ses alentours

Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes.

Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge.

Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples.

Ce que vous pouvez attendre d'O2:

Une équipe en agence à votre écoute au quotidien

Un planning clair et organisé selon vos disponibilités

Du matériel fourni pour garantir votre sécurité

Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques

Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons :

Un emploi sécurisé en CDI

Une rémunération de 12,02 €

Des missions proches de chez vous ;

Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ;

Indemnité kilométrique de 0,50 €/km (sous conditions*)

Moments de convivialité

Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations

* Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail.
Une information collective aura lieu le mardi 17 février 2026 de 9h à 12h à la maison France Service de Bourg Argental (Allée du 8 mai 1945 42660 BOURG ARGENTAL), inscription obligatoire sur : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/577687/information-collective-pour-recrutement-o2-sur-le-secteur-de-bourg-argental-bourg-argental

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • O2

Offre n°14 : Aide-soignant / Aide médico-psychologique (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - BOURG ARGENTAL ()

Le SSIAD de Bourg-Argental recrute en CDI un(e) aide soignant(e) ou AMP. à temps plein ou à temps partiel selon les souhaits des candidats(es).

Vous assurez les soins à domicile en secteur rural aux personnes âgées sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice.
Les missions principales:
- Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne
- Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'une personne
- Assurer le suivi, la surveillance et la traçabilité des soins selon les règles de bonnes pratiques

- Travail en équipe
- Horaires en coupé 7H30-12H et 17H-20H ou du matin
- 1 week-end de travail et un samedi matin par mois
- Convention BAD,
- Salaire de base BRUT sans garde pour un 75% = 1496,29 €, pour un 68% = 1356,67 € et pour un temps plein 2048.35 €

Vous disposez d'un véhicule de service selon les tournées.
Si utilisation du véhicule personnel: 0,50€ le kilomètre remboursé

Formations

  • - Aide-soignant (aide soignant(e) diplomé(ée) d'état) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CTRE SOINS INFIRM CANTON BOURG ARGENTA

Offre n°15 : AIDE A DOMICILE sans actes essentiels (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - LA VALLA EN GIER ()

Nous recherchons des Aides à Domicile H/F, en CDI, temps partiel, sur le secteur de La Valla-en-Gier.

Vos missions

* Aider les personnes accompagnées dans les actes ordinaires : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties etc.
* Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et leur permettre de rester à leur domicile

Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités

* Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités
* Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile
* Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc.
* Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 2, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine

Nos petits + qui font plaisir

* Salaire à partir de 12.02 € brut de l'heure
* La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée
* Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi
* Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 %
* Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre
* Prime de cooptation
* Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique
* Travail le samedi majoré de 25%
* Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30
* Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai
* Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins
* Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie)

La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous !

Les indispensables

* Métier accessible sans diplôme particulier
* Etre titulaire du Permis B et d'un véhicule
* Capacités à communiquer dans la langue française
* Aisance relationnelle et savoir être
* Etat d'esprit dynamique et bienveillant

Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.

Entreprise

  • AMAELLES

Offre n°16 : Aide à domicile, auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 Mois
    • 42 - ST GENEST MALIFAUX ()

L'ADMR de St Genest Malifaux recrute pour des interventions à domicile :

100h/mois à pourvoir dès que possible.

Secteur d'intervention : St Genest Malifaux, Marlhes, St Régis du Coin, Le Bessat, Tarentaise, Planfoy, St Romain les Atheux et Jonzieux.

Vous contribuez à la réalisation du service en accompagnant des familles, des personnes handicapées et des personnes âgées dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie courante et des actes essentiels de la vie quotidienne.

Vos missions seront : entretien du logement, entretien du linge, préparation des repas, aide aux courses, accompagnement à des rendez-vous, ...
Profil : personne sans diplôme

Ou encore : aide dans les actes d'hygiène quotidienne (aide à la toilette, au lever, au coucher, transferts...), aide à la prise de repas, stimulation, promenades.
Profil : personne sans diplôme mais avec expérience ou personne diplômée (Titre ADVF, BEP Carrières Sanitaires et sociales, Bac Pro ASSP, CAP Petite Enfance, AVS, AMP, AES...

Les + de l'ADMR: indemnisations kilométriques / téléphone portable professionnel / accompagnement dans la prise poste.

Pré-requis :
- Permis B et véhicule
- Formations ou expériences dans l'aide à domicile souhaitées

Compétences

  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres
  • - Respecter la confidentialité des informations

Entreprise

  • ADMR

Offre n°17 : Opérateur textile H/F

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Bourg-Argental ()

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.

Notre agence APROJOB recherche pour un de ses clients un(e) Opérateur textile H/F.

Vos missions :

Alimentation et surveillance des machines

Contrôle qualité des tissus

Conditionnement des produits finis

Respect des consignes de sécurité

Première expérience en industrie ou textile appréciée

Minutie et rigueur

Travail en équipe

Entreprise

  • APROJOB BOURG ARGENTAL

Offre n°18 : Tisseur/Tisseuse F/H - Tisstech

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Bourg-Argental ()

Approvisionner une machine en matière première

contrôler la qualité et la conformité du produit

Repérer les anomalies de production liées au fil

Terminer la pièce textile obtenue et la ranger dans des sacs ou des zones de stockageRecherche rapidement Tisseur/Tisseuse. Une première expérience de 2 ans est demandée sur un poste équivalent



Formation interne assurée - Débutant accepté

Entreprise

  • Tisstech

    L’entreprise TISSTECH, basée à Bourg Argental, est spécialisée dans la fabrication de tissus à usage technique, principalement à base de fils de verre, aramide, carbone et basalte. Elle adresse 3 types de marché : l’isolation électrique (rubans pour câblerie), la métallerie fonderie (isolants thermiques, filtres de coulée) et le secteur des composites (tissus secs ou pré-imprégnés). Elle emploie une quinzaine de collaborateurs

Offre n°19 : Couturier industriel H/F

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Bourg-Argental ()

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.

Notre agence APROJOB recherche pour un de ses clients un(e) Couturier industriel H/F :

Vos missions :

Assemblage de pièces textiles

Utilisation de machines à coudre industrielles

Respect des fiches techniques

Contrôle qualité des produits

Formation en couture / textile

Expérience en industrie appréciée

Précision et dextérité

Entreprise

  • APROJOB BOURG ARGENTAL

Offre n°20 : Designer industriel / Designeuse industrielle (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Bourg-Argental ()

Description du poste :
Notre agence APROJOB recherche pour un de ses clients un(e) Couturier industriel H/F :
Vos missions :
Assemblage de pièces textiles
Utilisation de machines à coudre industrielles
Respect des fiches techniques
Contrôle qualité des produits
Description du profil :
Formation en couture / textile
Expérience en industrie appréciée
Précision et dextérité

Offre n°21 : Opérateur de production(H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Bourg-Argental ()

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.

Rattaché(e) au chef d'atelier, vos missions principales seront :

L'alimentation des machines en matières premières

Le contrôle visuel et dimensionnel des pièces

Le suivi de la production et le respect des cadences

La lecture de plans simples (selon profil)

La manutention de pièces métalliques

Le respect des consignes de sécurité



Vous êtes sérieux(se), motivé(e) et rigoureux(se)

Une première expérience en industrie est appréciée, mais débutant accepté si motivé

Vous aimez le travail en équipe et en environnement industriel

Vous êtes ponctuel(le) et impliqué(e)

Entreprise

  • APROJOB BOURG ARGENTAL

Offre n°22 : Opérateur sur presse en plasturgie(H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Bourg-Argental ()

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.

Notre agence APROJOB recherche un opérateur sur presse en plasturgie pour rejoindre notre équipe basée à Bourg-Argental. Vous serez en charge de la production de pièces plastiques, du contrôle qualité, ainsi que de la maintenance de premier niveau des équipements. Vous travaillerez en rotation d'équipes (2x8), avec une possibilité de basculer en horaires de nuit selon les besoins de la production.

Missions principales :

Conduire et régler les presses à injecter pour assurer la production de pièces plastiques
Effectuer les contrôles qualité sur les pièces produites
Assurer la maintenance de premier niveau sur les machines
Suivre les consignes de sécurité et les procédures internes

Expérience en plasturgie souhaitée
Rigueur, autonomie et esprit d'équipe
Capacité à s'adapter aux horaires en 2x8 et à la possibilité de travail de nuit
Connaissance des normes de sécurité en milieu industriel

Entreprise

  • APROJOB BOURG ARGENTAL

Offre n°23 : Opérateur de production - Pliage et découpe laser (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Bourg-Argental ()

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.

Notre agence APROJOB Bourg-Argental, recherche pour un de ses client un(e) Opérateur de production - Pliage et découpe laser (H/F)
Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous serez en charge de :

Régler et piloter les machines de découpe laser 2D et pliage.
Positionner les pièces et lancer le programme de découpe.
Contrôler la conformité des pièces produites.
Effectuer des ajustements si nécessaire.
Assurer la maintenance de premier niveau des machines.
Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité.

Expérience en pliage et découpe laser sur machine CN souhaitée.
Connaissance en lecture de plans et utilisation d'instruments de mesure.
Rigueur, minutie et esprit d'équipe.
CACES Pont Roulant serait un plus.
Disponible immédiatement ou rapidement.

Entreprise

  • APROJOB BOURG ARGENTAL

Offre n°24 : Opérateur de production(H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Bourg-Argental ()

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.

Rattaché(e) au chef d'atelier, vos missions principales seront :

L'alimentation des machines en matières premières

Le contrôle visuel et dimensionnel des pièces

Le suivi de la production et le respect des cadences

La lecture de plans simples (selon profil)

La manutention de pièces métalliques

Le respect des consignes de sécurité



Vous êtes sérieux(se), motivé(e) et rigoureux(se)

Une première expérience en industrie est appréciée, mais débutant accepté si motivé

Vous aimez le travail en équipe et en environnement industriel

Vous êtes ponctuel(le) et impliqué(e)

Entreprise

  • APROJOB BOURG ARGENTAL

Offre n°25 : Opérateur de production(H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 31/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Bourg-Argental ()

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.

Rattaché(e) au chef d'atelier, vos missions principales seront :

L'alimentation des machines en matières premières

Le contrôle visuel et dimensionnel des pièces

Le suivi de la production et le respect des cadences

La lecture de plans simples (selon profil)

La manutention de pièces métalliques

Le respect des consignes de sécurité



Vous êtes sérieux(se), motivé(e) et rigoureux(se)

Une première expérience en industrie est appréciée, mais débutant accepté si motivé

Vous aimez le travail en équipe et en environnement industriel

Vous êtes ponctuel(le) et impliqué(e)

Entreprise

  • APROJOB BOURG ARGENTAL

Offre n°26 : MÉCANICIEN OUTILLEUR MOULISTE H/F

  • Publié le 22/11/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Bourg-Argental ()

Notre client situé à BOURG ARGENTAL spécialiste français de l'injection plastique. Est une entreprise à taille humaine, tournée vers l'innovation et la valorisation des efforts individuels, et prônant la coopération et l'excellence. Du prototype à la grande série, chaque projet bénéficie d'un accompagnement personnalisé, d'une approche experte et d'une maîtrise globale du process.En tant que membre clé de l'équipe de fabrication, vous assurerez le bon fonctionnement et la maintenance des moules de production. - Réaliser l'assemblage et l'ajustement des moules selon les spécifications techniques - Monter/démonter des outillages en vue de leur réparation (moules acier pour l'injection plastique) - Changer, refaire, réparer des éléments d'un moule d'injection. - Démonter des outillages pour analyser les réparations à faire - Participer à la prise de décision pour réparation interne/externe - Fabriquer des broches et de éjecteurs (tiges pour faciliter le démoulage des pièces) - Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements afin de garantir leur disponibilité optimale - Collaborer avec les équipes de production pour identifier et résoudre les problèmes techniques éventuels - Participer à l'amélioration continue des processus de fabrication en recommandant des solutions innovantes - Documenter les interventions et tenir à jour les dossiers techniques pour assurer un suivi rigoureux des opérations - Contrat: CDI - Salaire: entre 24k et 39k /an Nous recherchons un Mécanicien Outilleur Mouliste (F/H) compétent(e) pour intégrer une équipe dynamique, capable de démontrer expertise et précision dans la gestion d'outils de moulage. - Maîtrise des techniques d'usinage et d'ajustage pour la fabrication et l'entretien des moules - Expérience préalable dans un poste similaire, idéalement au sein d'un atelier mécanique - Diplôme d'État en mécanique ou certification équivalente dans le domaine - Aptitude à travailler en autonomie et résoudre efficacement les problèmes techniques - Excellentes compétences en communication et esprit d'équipe pour collaborer avec divers intervenants Vous êtes passionné par ce domaine postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.

Offre n°27 : MÉCANICIEN OUTILLEUR MOULISTE (H/F)

  • Publié le 18/11/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Bourg-Argental ()

Notre client situé à BOURG ARGENTAL spécialiste français de l'injection plastique. Est une entreprise à taille humaine, tournée vers l'innovation et la valorisation des efforts individuels, et prônant la coopération et l'excellence. Du prototype à la grande série, chaque projet bénéficie d'un accompagnement personnalisé, d'une approche experte et d'une maîtrise globale du process.En tant que membre clé de l'équipe de fabrication, vous assurerez le bon fonctionnement et la maintenance des moules de production.
- Réaliser l'assemblage et l'ajustement des moules selon les spécifications techniques
- Monter/démonter des outillages en vue de leur réparation (moules acier pour l'injection plastique)
- Changer, refaire, réparer des éléments d'un moule d'injection.
- Démonter des outillages pour analyser les réparations à faire
- Participer à la prise de décision pour réparation interne/externe
- Fabriquer des broches et de éjecteurs (tiges pour faciliter le démoulage des pièces)
- Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements afin de garantir leur disponibilité optimale
- Collaborer avec les équipes de production pour identifier et résoudre les problèmes techniques éventuels
- Participer à l'amélioration continue des processus de fabrication en recommandant des solutions innovantes
- Documenter les interventions et tenir à jour les dossiers techniques pour assurer un suivi rigoureux des opérations

- Contrat: contrat
- Salaire: entre 24k€ et 39k€ /an

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°28 : Ménagère/ménager à domicile (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Valla-en-Gier ()

Je propose un poste de aide ménager/ménagère à la valla-en-gier. la mission concerne un ménage régulier à domicile d'une maison d'environ 110 m², chaque semaine pour une durée de 2h à 2h30. les tâches incluent le nettoyage de la salle de bain, des sols et, si possible, des poussières. une fois par mois, un nettoyage des vitres et d'autres éléments sera également demandé, nécessitant un temps de ménage plus long ce jour-là. si vous êtes intéressé(e), veuillez faire connaître votre disponibilité. belle journée !

Entreprise

  • Particulier Employeur

Offre n°29 : Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Bourg-Argental ()

Description du poste :
Comment contribuer avec passion au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) en établissement pour personnes âgées ?
Dans un établissement pour personnes âgées, vous accomplirez un rôle essentiel dans l'accompagnement et les soins quotidiens.
- Assurer l'accompagnement et les soins de la personne en préservant son autonomie et en identifiant ses fragilités
- Œuvrer en étroite collaboration avec l'infirmier pour l'évaluation clinique et la mise en œuvre de soins de qualité
- Encadrer et soutenir les professionnels, élèves et étudiants, notamment par le biais du tutorat et de l'accompagnement
Voici les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 15/jours
- Salaire: 13.56 euros/heure
Notre client vous donne également accès aux avantages suivants:
- Avantages CSE
- Indemnité kilométrique
- Prévoyance santé
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Description du profil :
Le candidat idéal possédera une expertise dans les soins auprès des personnes âgées, tout en collaborant efficacement avec les équipes soignantes.
- Capacité à accompagner et à prodiguer des soins aux personnes âgées, tout en préservant leur autonomie
- Expérience avérée dans l'appréciation clinique et la mise en œuvre de soins en collaboration avec l'infirmier
- Compétence en encadrement et tutorat des élèves et étudiants en milieu soignant
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant requis, avec une expérience minimum de 2 ans en établissement
Processus de recrutement
Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement !
Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.

Offre n°30 : AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 42 - Bourg-Argental ()

Notre client est un établissement situé à BOURG ARGENTAL qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Comment rejoindre son lieu de travail ?
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Au sein de cet établissement, bénéficiez de perspectives d'évolution attrayantes, d'un environnement de travail fondé sur de fortes valeurs humaines et d'une diversité de sujets stimulants pour enrichir votre expérience professionnelle.Comment contribuer avec passion au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) en établissement pour personnes âgées ?
Dans un établissement pour personnes âgées, vous accomplirez un rôle essentiel dans l'accompagnement et les soins quotidiens.

- Assurer l'accompagnement et les soins de la personne en préservant son autonomie et en identifiant ses fragilités
- Œuvrer en étroite collaboration avec l'infirmier pour l'évaluation clinique et la mise en œuvre de soins de qualité
- Encadrer et soutenir les professionnels, élèves et étudiants, notamment par le biais du tutorat et de l'accompagnement

Voici les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 15/jours
- Salaire: 13.56 euros/heure

Notre client vous donne également accès aux avantages suivants:
- Avantages CSE
- Indemnité kilométrique
- Prévoyance santé

Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

Entreprise

  • Appel Medical

    Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.

Offre n°31 : Aide ménager(e) à Saint-Julien-Molin-Molette (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 3H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Saint-Julien-Molin-Molette ()

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ?
Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel.
INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France.
Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...).
Une première mission est à pourvoir rapidement.
Vos missions :

Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces)
Rangement des pièces
Entretien du linge et repassage
Vaisselle
Aide à la préparation des repas
Courses de proximité (à pied)

Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ?

Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire)
Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums)
Des missions à proximité de votre domicile
Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50%

Modalités :

Un CDD de trois mois, renouvelable
Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés
Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre

Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Entreprise

  • Instan 42 Loire

Offre n°32 : Aide-soigant H/F Bourg Argental

  • Publié le 28/12/2025 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 42 - Bourg-Argental ()

Envie de nouveauté ?Vitalis Médical Saint Etienne, agence de recrutement spécialisée dans le secteur médical, paramédical et social, recrute un(e) aide soignant(e) pour des missions temporaires aux alentours de Bourg Argental. Il s'agit d'une mission valorisante et enrichissante au sein d'un environnement bienveillant et professionnel.Vous êtes disponible et intéressé par des missions, venez découvrir notre nouvelle agence lors d'un entretien personnalisé !


Vos missionsParticiper à la prise en charge médicale en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaireVeiller à la sécurité et au bien-être des patientsContribuer à la prévention des risques et à la connaissance de l'état de santé des patients



Pré-requisDiplôme d'Etat d'aide soignantExpérience professionnelle en établissement de santéSens du service et de la relation humaine
Bénéfices offerts par Vitalis Médical :Acomptes versés deux fois par semaine les mardis et jeudisIndemnité de fin de mission et indemnité congés payésAccès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission pour des avantages exclusifsMutuelle d'entreprise et accès au FASTT pour des formations et des réductions
Si vous êtes passionné(e) par le secteur de la santé et que vous souhaitez mettre vos compétences au service des patients, rejoignez-nous chez Vitalis Médical pour une expérience enrichissante en intérim. Postulez dès maintenant !


Profil recherchéNous recherchons un(e) candidat(e) dynamique, empathique et doté(e) d'un bon sens de l'organisation. Vous devez être titulaire du diplôme d'Etat d'aide soignant et justifier d'une première expérience significative dans le secteur de la santé. La rigueur, la bienveillance et la discrétion sont des qualités essentielles pour ce poste.


Informations complémentairesType de contrat : Intérim

Temps de travail : Temps pleinSalaire : 14 € - 18 € par heure

Offre n°33 : Technicien maintenance (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Bourg-Argental ()

Entreprise industrielle spécialisée dans l'injection plastique recherche un Technicien de Maintenance H/F.
Vos responsabilités principales :

Assurer l'entretien et la réparation des presses d'injection, périphériques et équipements de production.

Réaliser la maintenance préventive.

Intervenir sur les installations du bâtiment et les réseaux : électricité, eau, air comprimé.

Aménager et optimiser les zones de stockage.

Participer à la gestion des systèmes de sécurité et aux mises aux normes.

Entretenir le matériel de manutention.

Contribuer à l'optimisation de la fiabilité des équipements.

Formation Bac+2 type BTS Maintenance des Systèmes.

Profil expérimenté : vous souhaitez relever un nouveau défi ? Votre expertise sera valorisée.

Profil junior : possibilité de formation et montée en compétences.

Vous êtes organisé, rigoureux et appréciez le travail en équipe.

Entreprise

  • HARRY HOPE

Offre n°34 : CHAUDRONNIER EXPÉRIMENTÉ H/F - CDI

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Bourg-Argental ()

CHRONOS accompagne l'un de ses clients dans le recrutement d'un CHAUDRONNIER EXPÉRIMENTÉ H/F en CDI.DESCRIPTION DU POSTE- Réalisation de pièces destinées à l'industrie, - Travail des métaux, - Découpe des plaques de métal aux dimensions souhaitées,- Lecture de plans et dessins et analyse des besoins en fonction de ces plans,- Maîtrise de techniques de travail spécifiques comme le cintrage, le pliage ou la soudure afin d'obtenir la pièce souhaitée,- Entretien et réparation de pièces déjà existantes,- Entretien des machines et outils de travail,- Contrôle des finitions.HORAIRES- 39 h / semaine,- Journée, du lundi au vendredi.ÉLÉMENTS DE RÉMUNÉRATION- Taux horaire selon profil, - Mutuelle, - Retraite complémentaire.

Offre n°35 : CHAUDRONNIER EXPÉRIMENTÉ H/F - CDI

  • Publié le 11/01/2026 | mise à jour le 11/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Bourg-Argental ()

CHRONOS accompagne l'un de ses clients dans le recrutement d'un CHAUDRONNIER EXPÉRIMENTÉ H/F en CDI.

DESCRIPTION DU POSTE
- Réalisation de pièces destinées à l'industrie,
- Travail des métaux,
- Découpe des plaques de métal aux dimensions souhaitées,
- Lecture de plans et dessins et analyse des besoins en fonction de ces plans,
- Maîtrise de techniques de travail spécifiques comme le cintrage, le pliage ou la soudure afin d'obtenir la pièce souhaitée,
- Entretien et réparation de pièces déjà existantes,
- Entretien des machines et outils de travail,
- Contrôle des finitions.

HORAIRES
- 39 h / semaine,
- Journée, du lundi au vendredi.

ÉLÉMENTS DE RÉMUNÉRATION
- Taux horaire selon profil,
- Mutuelle,
- Retraite complémentaire.

VOTRE PROFIL
- Vous avez une première expérience similaire réussie,
- Vous savez lire un plan,
- Vous aimez travailler en équipe.



Entreprise

  • Chronos Saint-Etienne

Offre n°36 : Menuisier / Menuisière (H/F)

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Versanne ()

Description du poste :
En poste, vous aiderez à la pose de structures métallique, garde-corps, portails, .
Vous préparerez également les matériaux et outils nécessaires à chaque chantier, vous participerez au montage, à la fixation et aux finitions. Vous serez en équipe avec le poseur et vous apporterez votre aide sur les différentes tâches.
Description du profil :
Profil recherché : pas de formation spécifique pour ce poste, une première expérience dans ce domaine serait un plus ! Vous avez le goût du travail manuel et vous aimez travailler en extérieur ? Le travail en équipe, la ponctualité et la rigueur sont vos maitres-mots ? Alors ce poste est très certainement fait pour vous !
Rémunération : vous serez à 12.66€/heure, le petit déjeuner ainsi que le déjeuner seront pris en charge par l'entreprise.
Horaires : du lundi au vendredi : départ du dépôt à 6h.

Offre n°37 : Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 19H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - LA TERRASSE SUR DORLAY ()

Prise de poste 23/02/2026 ( possibilité de débuter à une date antérieure sur autre chantier )
Vous réalisez les opérations de propreté et de nettoyage des parties communes (sol , parquet, poubelle...) et des sanitaires
Lieu non desservi par les transports en commun : un véhicule est nécessaire
Vos horaires seront répartis comme suit :
LUNDI : 15h30 à 19h45
MARDI : 16h à 20h
MERCREDI : 9h à 11h15
JEUDI : 16h à 20h
VENDREDI : 16h à 20h30
SAMEDI : 9h à11h15

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • RG NET

Offre n°38 : Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré) (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 05/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - BAFA Exigé
    • 42 - LA TERRASSE SUR DORLAY ()

Petit centre de loisirs associatif dans la Loire (42), recrute un animateur ou une animatrice diplômé(e) BAFA (ou équivalent) pour encadrer et animer des activités destinées aux enfants et adolescents lors des prochaines vacances scolaires.

Le lieu de travail est situé au 225 rue Alphonse Lacombe, 42740 La Terrasse sur Dorlay.

*Vos Missions :

-Encadrer et animer des activités variées pour les enfants et adolescents.
-Assurer la sécurité physique et morale des participants.
-Participer à la mise en place, à l'organisation et au déroulement des activités proposées.

*Profil recherché :

-Diplôme BAFA ou équivalent requis (possibilité de stagiaire ou sans formation sous conditions).
-Expérience en animation appréciée (un plus).
-Qualités requises : dynamisme, créativité, sens des responsabilités et bon relationnel avec les enfants.

*Contrat et Rémunération :

-Type de contrat : Forfait journée (Contrat Engagement Éducatif - CEE)
-Rémunération : 65 € brut par journée
-Possibilité d'accueillir un stagiaire BAFA ou une personne sans formation
+ Prise en charge des repas par notre association

*Périodes et Jours de Travail :

Vacances d'hiver : Du 9 au 20 février + réunion de préparation / Nombre de jours : 11 jours
Vacances de printemps : Du 7 au 17 avril + réunion de préparation / Nombre de jours : 10 jours
Vacances d'été : Du 6 au 31 juillet + réunion de préparation / Nombre de jours : 20 jours


Secteur rural, un moyen de transport est nécessaire.

Nous attendons vos candidatures

Pour postuler: afrterrazieux@gmail.com

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - Animation socioculturelle | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FAMILLES RURALES DOIZIEUX LA TERRASSE

    FAMILLES RURALES ASSO DOIZIEUX TERRASSE

Offre n°39 : Agent-e de proximité - Saint-Jean-Bonnefonds (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H54/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Saint-Jean-Bonnefonds ()

Deux Fleuves Loire Habitat recrute, en contrat à durée indéterminée, un-e agent-e de proximité à temps partiel (25.91 heures).

L'agent-e de proximité a en charge, sous la responsabilité du/de la responsable de proximité (ou de territoire), le nettoyage, l'entretien ainsi que la surveillance d'un ou plusieurs immeubles placés sous sa responsabilité, des différents locaux en dépendant et des allées et/ou abords extérieurs.

Au sein d'une équipe de proximité, il/elle sera également amené-e à travailler régulièrement sur d'autres groupes que le sien afin d'assurer les remplacements internes en cas d'absence, selon une fréquence et un planning adaptés.

Vos missions

* Vous nettoyez et entretenez les parties communes (escaliers, paliers, entrées, ascenseurs, vitres, abords, espaces extérieurs et espaces verts, etc.) en appliquant les consignes d'utilisation des produits d'entretien et du matériel.
* Vous gérez les stocks, la commande et la réception des produits livrés.
* Vous effectuez le service des ordures ménagères (sortie, nettoyage et rentrée des conteneurs ou de tout autre dispositif de traitement des déchets).
* Vous veillez à la bonne gestion des déchets et au respect du tri sélectif.
* Vous vous présentez aux nouveaux-elles locataires et entretenez les échanges avec les locataires et le public.
* Vous veillez à la maintenance du patrimoine et signalez les problèmes techniques, dégradations ou tout autre dysfonctionnement (squats, tags, etc.).
* Vous accueillez et orientez les prestataires et fournisseurs sur l'ensemble des groupes d'habitations sous votre responsabilité.

Issu-e d'une formation CAP/BEP agent-e de propreté et d'hygiène, agent-e de prévention ou disposant d'une expérience professionnelle équivalente reconnue, vous faites preuve de rigueur et de discrétion.

Doté-e d'un bon relationnel, vous disposez d'aptitudes à l'écoute et à la communication.

Des déplacements sont à prévoir.

Avantages actuels :

* 13ème mois
* Tickets restaurant : Prise en charge à 60%
* Abonnement de transports en commun : Prise en charge à 70 %
* 1 semaine supplémentaire de congés payés soit 6 semaines au total
* Jours de RTT
* Mutuelle d'entreprise
* Prévoyance : Prise en charge à 100%
* CSE

Entreprise

  • TERRITOIRE SUD-OUEST

Offre n°40 : Agent de montage assemblage (F/H)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Saint-Jean-Bonnefonds ()

Sous la responsabilité du responsable production et du chef d'équipe,
Vos missions seront :

Assurer le montage et l'assemblage de pièces conformément aux directives et aux plans fournis
Effectuer des contrôles qualité tout au long du processus d'assemblage
Utiliser des outils manuels et des machines pour réaliser des opérations de montage
Signaler les anomalies et participer à l'amélioration des processus de fabrication
Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur

Horaires : En journée
Poste sur du long terme

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°41 : Conseiller-ère Vente Technicien-ne (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Saint-Jean-Bonnefonds ()

Chez DECATHLON, nous sommes engagés pour le sport et nous partageons ses valeurs avec tous. Quel que soit son parcours et son profil, chaque co-équipier-e est mis-e en valeur et contribue à l'innovation au sein de l'entreprise.Nous portons un sens fort : Être utile aux gens et à leur planète. Le sport n'a de sens que dans un environnement préservé. Nous développons nos activités sans dégrader nos terrains de jeux en proposant des services liés à l'économie circulaire (Occasion / location /réparation / recyclage) en proposant des produits éco-conçus en sourçant des énergies renouvelables...Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Rejoins DECATHLON et intègre une entreprise où il fait bon vivre Viens partager une passion collective pour le sport avec une équipe unie et motivée. Marque des points en mettant ton expertise au service de Decathlon.Ta mission met en valeur ton expertiseTu suis ta feuille de match : tu entretiens, répares ou personnalises les produits de nos Sportifs.Tu suis les procédures liées aux différents process de l'atelier (Cycle, Fitness, Ski, Plongée, Marquages, Électronique.). Tu garantis la qualité des prestations effectuées.Tu es force de proposition auprès de tes clients pour promouvoir un usage durable et sécurisé de leur matériel sportif.Tu proposes et vends des services complémentaires pour faciliter la pratique sportive.

Offre n°42 : Conseiller-ère Vente Omnicanal (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Saint-Jean-Bonnefonds ()

Chez Decathlon, on partage bien plus qu'une passion pour le sport : on aime profondément le commerce, celui qui se vit sur le terrain, dans la rencontre, dans chaque échange avec nos clients. Si tu es animé·e par l'envie de conseiller, de vendre avec sincérité, et de créer des expériences inoubliables, alors tu es au bon endroit.Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Ta mission ? Offrir à chaque client une expérience unique, que ce soit en magasin ou en ligne. Parce que pour toi, la relation client est bien plus qu'un métier : c'est une vocation.Ton quotidien, si tu nous rejoins :Tu crées une relation authentique avec chaque client, en écoutant ses besoins, en partageant ta passion et en l'accompagnant avec des conseils justes et personnalisés.Tu fais vivre ton rayon, en mettant en valeur nos produits et services, pour un espace attractif, clair et inspirant.Tu es acteur·rice de toute la chaîne du commerce, de la gestion des stocks au dynamisme commerciale, en passant par le traitement des commandes omnicanales et les services différenciants (location, seconde vie, personnalisation.).Tu incarnes un esprit commerçant authentique, en étant présent·e au bon moment, avec le bon mot, le bon geste - ceux qui fidélisent, qui marquent, qui font la différence.Chez Decathlon, tu es libre d'entreprendre, d'apprendre, de grandir. Ici, ton sens du commerce est une force reconnue, et ta passion pour le client une vraie richesse.

Offre n°43 : AGENT DE MONTAGE ASSEMBLAGE (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 42 - Saint-Jean-Bonnefonds ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un Opérateur de production polyvalent F/H basé aux alentours de St-Etienne.Sous la responsabilité du responsable production et du chef d'équipe,
Vos tâches seront :

Assurer le montage et l'assemblage de pièces conformément aux directives et aux plans fournis
Effectuer des contrôles qualité tout au long du processus d'assemblage
Utiliser des outils manuels et des machines pour réaliser des opérations de montage
Signaler les anomalies et participer à l'amélioration des processus de fabrication
Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur

Horaires : En journée
Poste sur du long terme

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°44 : Câbleur (h/f)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Saint-Jean-Bonnefonds ()

Adecco, leader mondial en solutions de ressources humaines, recherche pour l'un de ses clients un-e Câbleur (H/F) pour un poste situé à Saint-Jean-Bonnefonds (42650).

Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de 6 mois en intérim, avec des horaires de journée ou en équipe.

Notre client est une entreprise spécialisée dans le commerce de gros de matériel électrique.
Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique où votre expertise contribuera à la qualité et à la sécurité des installations électriques.

En tant que Câbleur (H/F), vous jouerez un rôle clé dans la réalisation de câblages complexes.

Vous serez responsable de la lecture de plans, de la soudure de câbles, et de l'utilisation d'outils électriques tout en respectant les normes électriques en vigueur.

Votre précision et votre capacité à gérer votre temps efficacement seront essentielles pour mener à bien vos missions au sein d'une équipe collaborative.

Ce poste est idéal pour une personne souhaitant mettre à profit une première expérience dans le câblage électrique et désireuse de développer ses compétences techniques dans un cadre professionnel stimulant.

Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'adapter rapidement aux exigences du poste.

Vous êtes rigoureux-se, précis-e et appréciez le travail en équipe. Votre capacité à gérer votre temps et à vous adapter aux changements est un atout précieux dans ce rôle.

Compétences comportementales :

- Précision : Votre attention aux détails garantit la qualité des câblages.
- Travail en équipe : Vous collaborez efficacement avec vos collègues pour atteindre les objectifs communs.
- Gestion du temps : Vous savez organiser votre journée pour respecter les délais.
- Adaptabilité : Vous êtes flexible et capable de vous ajuster aux nouvelles situations.
Compétences techniques :

- Lecture de plans : Vous interprétez les schémas électriques pour réaliser les câblages.
- Soudure de câbles : Vous maîtrisez les techniques de soudure pour assurer des connexions fiables.
- Utilisation d'outils électriques : Vous êtes à l'aise avec les outils nécessaires à votre activité.
- Connaissance des normes électriques : Vous appliquez les standards de sécurité et de qualité.
- Câblage : Vous réalisez des câblages complexes avec expertise.
Ce poste requiert un diplôme de niveau BAC+2 et une première expérience dans le domaine est un atout.

Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à des projets passionnants.

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°45 : Auxiliaire de vie H/F - SAINT-JEAN-BONNEFONDS

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 42 - Saint-Jean-Bonnefonds ()

Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous redonner le sourire ? Vous aimeriez travailler avec une structure mandataire d'aide à domicile installée à Saint-Etienne ? L'agence Petits-fils Saint-Etienne EST recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes en CDI à pourvoir auprès de ses clients.
Petits-fils est un réseau national haut de gamme d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.
Chez Petits-fils, vous aurez :

un salaire avantageux
des plannings adaptés à vos disponibilités
la possibilité de travailler de nuit
la chance d'intervenir chez les mêmes clients

Vos missions :

Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
Courses et préparation des repas, aide à la prise des repas
Entretien du cadre de vie
Accompagnements aux promenades et sorties culturelles

Nous recherchons des auxiliaires de vie :

diplômés/diplômées ou formés/formées au métier d'assistant de vie H/F ou d'auxiliaire de vie H/F
ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées, en maison de retraite ou à domicile
ponctuels/ponctuelles, courtois/courtoises, respectueux/respectueuses

Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre :

Rémunération : 14,59€ Brut / heure CP Inclus + 20% samedis, dimanches et jours fériés
Horaires : Selon vos disponibilités et vos souhaits

Entreprise

  • Petits-fils Saint-Etienne Est

Offre n°46 : Agent / Agente immobilier (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Saint-Jean-Bonnefonds ()

Description du poste :
Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins !
Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients
* Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients
* Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels
* Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
* Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation !
Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Offre n°47 : Canalisateur (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Saint-Jean-Bonnefonds ()

Actual recrute un Canalisateur (h/f) à ST ETIENNE 42000 FR


Ce poste offre la possibilité de déplacement et propose un contrat sur du long terme, avec une durée de 60 jours.


Date de début de contrat : 02 FEVRIER 2026


Temps partiel : Non, avec un horaire de 35 heures par semaine.


L'agence Actual est en charge de cette offre d'emploi. Rejoignez-nous pour une opportunité professionnelle enrichissante !
ACTUAL vous permet également de profiter :


De 10% d'IFM et 10% d'ICP


Du compte épargne temps ayant un taux de 12%


D'acomptes à la semaine


D'une mutuelle dès la première heure de travail


De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture)


CSE Actual à partir de 600h


Des entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble votre avenir professionnel (détail en agence)







Profil recherché :


Nous sommes à la recherche d'un(e) Canalisateur (h/f) possédant les compétences suivantes :








-

Expérience : Au moins 2 ans d'expérience dans le domaine de la canalisation.



-

Compétences techniques :





Réalisation de réseaux d'assainissement


Lecture de plans et schémas


Mise en place et raccordement de canalisations








-

Niveau d'autonomie : Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes et délais.



- Salaire à partir de 13.50 euros de l heure brut



-

Qualités requises : Rigoureux(se), organisé(e) et soucieux(se) du travail bien fait.










Si vous correspondez à ce profil et souhaitez rejoindre notre équipe, n'hésitez pas à postuler.



Entreprise

  • ACTUAL ST ETIENNE 3245

Offre n°48 : Electricien industriel (F/H)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 42 - Saint-Étienne ()

Notre agence Adéquat de Saint-Etienne industrie recrute pour son client, des profils Electricien industriel (F/H)

Missions :
- Effectuer la maintenance et le dépannage (localisation des dysfonctionnements) des machines électriques
- Effectuer du tirage de câbles et de la pose de chemin de câbles
- Raccorder les armoires électriques et installer de nouveaux équipements industriels au sein des entrepôts
- Installer, entretenir, dépanner, réparer (voire de programmer) des équipements automatisés comme des bras robotiques, des distributeurs ou d'autres machines industrielles

Profil :
- Avoir une habilitation électrique (BR, BO, B1 et B2)
- Le poste nécessite de travailler en équipe
- Lire et interpréter les schémas électriques

Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

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Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°49 : Chauffeur Poids Lourd F/H

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 42 - ST JEAN BONNEFONDS ()

Notre agence Adéquat Saint-Étienne Industrie recrute un ou une Chauffeur PL (F/H) pour une mission de juillet à mi-août située à Saint-Étienne pour un client spécialisé dans le transport frigorifique.

Vos futures missions :

* Effectuer le transport de carcasses de viande entre plusieurs villes,
* Préparer le camion avant le départ puis veiller au bon déroulement du chargement/déchargement du camion (nettoyage, lavage, vérification de l'état de la marchandise, répartition de la charge, conformité au règlement de transport),
* Remplir les documents administratifs : bordereaux de livraison, factures, formalités douanières,
* Effectuer des déplacements avec découchage et transport de nuit,
* Réaliser des tâches de manutention si nécessaire.

Le profil Adéquat :

- Titulaire du permis C + FIMO
- Faire preuve de ponctualité et d'indépendance
- Planifier votre emploi du temps et vos itinéraires avec soin

Ce que nous vous proposons :

- Taux horaire fixe 12,43 Brut / H + 10% de fin de mission + 10% de congés payés

- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%

- Acompte de paye à la semaine si besoin,

- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,

- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Ce job vous intéresse ? Avec Adéquat prenez la route du succès, contactez-nous au ## ## ## ## ## On démarre quand vous voulez !

Compétences

  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°50 : Conducteur de pelle / Chef Equipe H/F (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - ST JEAN BONNEFONDS ()

Entreprise familiale de travaux Publics situé a St Jean Bonnefonds
Offre d' emplois
- Vous êtes motivé dynamique et enclin à travailler en équipe
- Envie de faire partie d'une Entreprise à taille humaine
- 1 poste a pourvoir en CDI
- Chauffeur de pelle / Chef équipe en autonomie
- Le Poste Consiste à gérer votre Chantier
( Plan , Client ,camion et Manoeuvre )

Conact :
06 61 45 47 03
tp.verdier@gmail.com

Compétences

  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin

Entreprise

  • VERDIER

Offre n°51 : Plombier chauffagiste (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 42 - Saint-Jean-Bonnefonds ()

Actual Group, 5ème acteur français de l'emploi, est un groupe humaniste facilitant le droit au travail pour tous. Organisé autour de l'intérim (dont l'intérim d'insertion où il est n°1), du recrutement, de l'accompagnement et de la formation. Actual opère en France et à l'étranger, avec 4 000 collaborateurs et 600 agences.




Rejoignez notre équipe en tant que Plombier chauffagiste, où vous aurez l'opportunité de gérer les demandes locales et les besoins des clients en matière de maintenance des installations. Grâce à votre expertise, vous agirez en parfaite autonomie et serez responsable de la gestion complète des moyens de production.




Votre rôle consistera à préparer et organiser les chantiers, en vous appuyant sur les outils informatiques mis à votre disposition. Vous réaliserez également les devis, vous réaliserez et superviserez les travaux depuis la phase de préparation jusqu'à la mise en service.


Quels sont les avantages à travailler avec nous ?


Un Compte Épargne Temps rémunéré à 12 % par an (1 % par mois), accessible à tout moment.


Des acomptes disponibles quand vous le souhaitez.


Le parrainage : recommandez un proche et recevez 70 EUR en carte cadeau après deux semaines travaillées.


Un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours.


Des opportunités de formation pour développer vos compétences.











Toute l'équipe est à votre écoute !


Joignez-nous au *** (voir postuler)


Ou venez nous rencontrer sans rendez-vous à l'adresse suivante :


2A rue Marc Seguin, 42400 Saint-Chamond


Horaires d'accueil :


Du lundi au vendredi, de 8h à 12h et de 14h à 18h. ( 17h le vendredi)


Chez ACTUAL, nous souhaitons faire du travail une chance. Alors, qu'attendez-vous pour nous rejoindre ?



Nous recherchons un candidat pour le poste de Plombier chauffagiste (h/f). Le profil idéal doit posséder des compétences solides dans les domaines suivants :




Compétences : Le candidat doit maîtriser les techniques du métier ( chauffage, plomberie, climatisation, ventilation, régulation et électricité)




Les habilitations électriques sont obligatoires.






Entreprise

  • ACTUAL ST CHAMOND 3285

Offre n°52 : CANALISATEUR (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Saint-Jean-Bonnefonds ()

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.

Notre agence de Saint-Etienne recherche un canalisateur.

La mission se trouve à Saint-Jean-Bonnefonds

Vous procédez aux interventions sur les réseaux de distribution conformément aux prescriptions du Responsable Travaux. À ce titre, vous travailler en binôme et réalisez les travaux de raccordement aux réseaux, en effectuant les branchements d'eau potable et en procédant à la réparation des fuites sur les canalisations et les branchements.

Poste en 39h.
Avantages :

- Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ;
- Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...)
- Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés)
- Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...)


Vous maîtriser les techniques reliées aux travaux d'intervention sur les réseaux d'eau potable.
Vous êtes motivé(e) et vous appréciez le travail en équipe.

Entreprise

  • APROJOB ST ETIENNE

Offre n°53 : Automaticien H/F

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 42 - Saint-Jean-Bonnefonds ()

POSTE : Automaticien H/F
DESCRIPTION : GIF EMPLOI RHONE ALPES est une entreprise de travail temporaire et de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, bureaux d'études et ingénieries.

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans l'automatisme et les systèmes CVC, un Automaticien.

Vous serez intégré à une équipe spécialisée dans le domaine de l'électricité et du CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation). Vous interviendrez sur la gestion, la régulation et la supervision d'installations industrielles. Vous accompagnerez le développement technique des systèmes automatisés et serez amené à vous former en continu pour suivre les évolutions du secteur HVAC.
Les missions principales :

- Organisation du service
- Rédaction d'analyses fonctionnelles
- Réalisation de programmes automates (gammes industrielle et building, SIEMENS et SCHNEIDER)
- Conception d'images dynamiques pour IHM, supervision (GTC/GTB)
- Établissement de la communication avec des équipements tiers pour le reporting automatisé via les protocoles M-BUS, MODBUS RS485/TCP, BACNET MSTP/IP
- Mise en service sur site et formation des utilisateurs

Déplacements principalement en France

GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
35000 € - 45000 € / année
PROFIL : Une première expérience en automatisme, idéalement sur des installations HVAC est appréciée.
Une forte motivation et l'envie de se former sur le long terme dans ce secteur technique sont attendues.
Compétences pour le poste :
- Bonne compréhension du secteur de l'électricité et du CVC
- Maîtrise des automatismes industriels (SIEMENS/ SCHNEIDER)
- Capacité à rédiger des analyses fonctionnelles claires
- Bonne gestion de la supervision et création d'IHM
- Maîtrise des protocoles de communication industrielle (M-BUS, MODBUS, BACNET)

N'hésitez plus ! Postulez
Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature !

Entreprise

  • GIF emploi

Offre n°54 : Secrétaire médical (e) et assistante RH à tps partiel H/F

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - ST SAUVEUR EN RUE ()

Nous recherchons un(e) secrétaire médical ( e) polyvalente, alliant des compétences en ressources humaines.
Ce poste exige une expérience avérée dans les deux domaines, capable de gérer des taches administratives variées avec professionnalismes et efficacité.
Votre rôle sera crucial pour assurer le bon fonctionnement de nos services médicaux et RH.

Vos missions :

Suivi des dossiers salariés :
- Mise à jour des documents officiels et obligatoires : vérifications coordonnées administratives, personne référente en cas de problème de santé, mise à jour des documents : permis de conduire, suivi des dossiers mutuels
- Mise à jour de la liste des numéros de téléphone pour les astreintes.

Gestion des contrats de travail :
- Compléter Google Drive des services éducatifs
- Élaboration des DPAE et des contrats de travail CDD et CDI de l'ensemble des services et veiller à la mise à jour du document support à l'élaboration de la DPAE.
- Suivi du retour de l'ensemble de ces contrats de travail.
- Lien avec les agences d'intérim pour la gestion des contrats pour le service éducatif.

Suivi des dossiers prévoyance :
- Effectuer les demandes sur la plateforme APICIL
- Être en lien avec le cabinet comptable pour les demandes de renseignements nécessaires.
- Rendre compte du suivi de ces dossiers à la direction et à l'adjointe de direction.

Secrétariat :
- Affichage des astreintes
- Edition des tableaux de réservation des véhicules et du tableau de présences des professionnels
- Classement et tri de documents administratifs
- Mettre en forme et éditer des documents
- Réceptionner, trier et distribuer le courrier (lors des jours de présence) ; expédier le courrier
- Assurer l'accueil physique et téléphonique de la MAS (sur la base de la polyvalence)
- Orienter vers les interlocuteurs internes, prendre les messages
- Tenue des bannettes salariés

Gestion des RDV médicaux :
- Prise des rendez-vous médicaux
- Informer les familles des rendez-vous médicaux
- Créer des enveloppes pour les IDE (noter dessus nom et prénom du résident et liste des documents à mettre avec encoche) et imprimer le DLU
- Mise à jour d'IMAGO pour la planification, le suivi et les comptes rendu des rendez-vous de manière hebdomadaire
- Gestion administrative de certaines activités paramédicales ponctuelles ou sur du plus long terme (campagne de vaccination, HSBD, courrier aux familles.)

Poste à pourvoir à partir du 14 février un(e) secrétaire médical(e) à mi temps en CDI.

1 semaine de 2 jours, puis 1 semaine de 3 jours.

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

  • - Secrétariat assistanat ressources humaines (secrétaire gestion - RH) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LE ROSIER BLANC

Offre n°55 : Agent des services hôtelier (H/F)

  • Publié le 19/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - ST SAUVEUR EN RUE ()

Vous êtes en charge de la qualité des prestations hôtelières (restauration, entretien des locaux et/ou linge) au sein de l'établissement. Vous contribuez ainsi au maintien d'un environnement agréable pour les personnes accueillies ou prises en charge.

Vous veillez à la sécurité, au bien-être et à l'intégrité des personnes dans le cadre de votre activité
- Vous veillez à votre sécurité, à celle de vos collègues et des personnes accueillies.
- Vous respectez les exigences en matière de sécurité et d'obligations légales.
- Vous respectez le règlement intérieur.
- Vous signalez toutes situations pouvant nuire à l'intégrité physique des personnes accueillies ou prises en charge et du personnel, et avez la possibilité d'alerter les membres du CHSCT en conséquence.
- Vous veillez à la prévention et la lutte de la maltraitance.
Vous veillez au respect de la confidentialité et à la diffusion de la bonne image de l'établissement
- Vous garantissez la confidentialité de l'ensemble des informations détenues concernant l'établissement et les personnes accueillies.
- Vous respectez le projet de l'établissement.
- Vous représentez l'image de l'établissement à l'extérieur de l'établissement.
Vous assurez le service restauration, à ce titre, selon les établissements :
- Vous établissez les commandes de repas
- Vous êtes chargé de la mise en place des salles à manger
- Vous assurez le service des repas (en salle ou en chambre)
- Vous êtes chargé de la manutention des denrées et des chariots
- Vous assurez le travail de plonge et le rangement de la vaisselle
- Vous assurez l'entretien des équipements de l'office (réfrigérateurs, fours, plateaux, chariots .)
Vous assurez et maintenez la propreté, l'hygiène des locaux et du matériel :
- Selon les établissements, vous assurez l'entretien des chambres (en dehors de l'environnement immédiat des personnes accueillies) et les parties communes dans le respect des procédures, en utilisant le matériel adapté et en respectant les circuits propres et sales.
- Vous commandez les produits d'entretien en lien avec le service logistique
Vous gérez le service de lingerie, selon les établissements :
- Vous récupérez le linge sale des personnes accueillies ou prises en charge, du personnel (draps, serviettes, blouses...).
- Vous répartissez le linge dans des sacs et vous les remettez au prestataire ou au service lingerie.
- Vous récupérez le linge propre et assurez sa distribution dans tous les services.
Vous travaillez en collaboration avec les équipes :
- Vous participez à l'animation du service en lien avec les équipes notamment en participant aux réunions institutionnelles
- Vous travaillez en coordination avec l'équipe soignante
Maitriser les techniques et applications d'un métier spécifique (espace vert, cuisine, menuiserie, entretien, maintenance.)
Suivre les processus méthodologiques, être respectueux des consignes d'hygiène et de sécurité
Connaitre les protocoles et procédures internes à l'établissement
Connaitre les droits et obligations des personnes accueillies
Rassembler, partager et construire des projets et objectifs communs avec différents acteurs.
Favoriser de nouvelles opportunités, méthodes et pratiques de coopération.
Etre solidaire, avoir l'esprit d'équipe
Travailler avec d'autres au sein d'une équipe ou d'un projet afin d'atteindre un objectif commun - plutôt que de travailler seul ou en compétition avec les autres, travailler en concertation et en complémentarité avec une équipe
Créer et développer des contacts, favoriser un climat de confiance, nourrir une relation dans la durée.
Assurer une relation d'interface entre son activité et ses interlocuteurs.
Etre à l'écoute et ouvert d'esprit
Se rendre disponible spontanément et se mobiliser au service de son établissement dans la recherche des meilleures solutions.
Etre capable de comprendre, partager et adhérer à l'organisation de l'établissement.
Type de contrat : CDI

Compétences

  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Relayer de l'information

Formations

  • - Restauration (ou BEP Métiers de l'hygiène) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASS RESIDENCE RETRAITE LA TOUR DES CEDRE

Offre n°56 : ETUDIANT INFIRMIER (H/F)

  • Publié le 29/11/2025 | mise à jour le 02/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Saint-Sauveur-en-Rue ()

Vous accompagnerez des individus lourdement handicapés, dépendants, nécessitant une assistance humaine et technique permanente, proche et individualisée : Soutien pour les tâches de la vie quotidienne et, mise en place et organisation, selon les besoins individuels et collectifs, d'activités et projets occupationnels et/ou thérapeutiquesNotre client recherche un interimaire h/f qui interviendra sur son établissement de manière ponctuelle à long terme.Soins techniques de base, sous le contrôle de l'IDE : Prises et analyses de constantes et paramètres vitaux, identification des signes de détresseVous anticiperez et surveillerez les problèmes médicaux ou psycho-sociaux et transmettrez les observations aux intervenants concernés :Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résidentRepérage des risques de dénutrition, déshydratation, cutanés et infectieuxVous aurez une mission d'information et d'écoute auprès du résident et de son entourage et de transmission auprès du personnel médical et paramédical :Échanges avec le résident, aide à la sociabilisation et rencontres avec la familleParticipation, avec l'ensemble des soignants, à la mise en œuvre du projet de soins individualisé et personnaliséAlors, ce défi vous intéresse ?

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°57 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 22/12/2025 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - ST SAUVEUR EN RUE ()

Notre établissement recherche un(e) Cuisinier / Cuisinière pour un CDD jusqu'au 20 janvier 2026 dans le cadre d'un remplacement suite arrêt maladie..

Mission principale :
- Le (La) cuisinier planifie, organise, assure et contrôle la réalisation et la distribution des repas.
- Il/Elle anime l'équipe restauration et veille à l'entretien des matériels et des locaux de la cuisine.
- Il/Elle veille à la qualité des repas et à la satisfaction des consommateurs.
- Il/Elle exerce sa mission dans le respect des principes et protocoles (confidentialité des informations détenues à l'égard des résidents et respect des procédures applicables).
Dans le respect des normes HACCP (Hazard Analysis Critical Control Point) :

1) Mettre en œuvre les orientations de menu établissement, en tenant compte des produits de saison et des spécificités régionales
2) Assurer la fabrication des repas en tenant compte des régimes particuliers et des préconisations de l'équipe soignante (y compris textures modifiées). Donc, être sensible à la situation nutritionnelle de l'ensemble des résidents et appliquer en conséquence, de façon identifiée (voire personnalisée ou individualisée), les modalités d'enrichissement des repas selon les protocoles en vigueur sur l'établissement. Savoir s'adapter ponctuellement aux situations médicales aigues des résidents : alimentation plaisir en situation de fin de vie, manger main, régime particuliers (sans résidu, anti-diarrhéique).
3) Organiser le travail en cuisine, répartir les activités, gérer le temps de travail des équipes
4) Contrôler les préparations : Présentation, Saveur (cuisson, assaisonnement,) et Quantité (respect des grammages). Goûter et Rectifier si besoin
5) En collaboration avec la Direction, veiller au bon déroulement du service en salle. Adopter une attitude d'écoute, conviviale et bienveillante vis-à-vis des résidents, des agents de service hôteliers et de la gouvernante (ou Référent Hébergement), lors de ce service en salle. Veiller à la bonne distribution des repas dans la chambre du résident : respect des températures de distribution, présentation des mets, convivialité des repas.
6) Mettre à disposition de l'équipe de cuisine, les recettes nécessaires à l'élaboration des repas
7) Participer à l'élaboration et à la réalisation des repas à thème
8) Respecter et faire respecter les normes et procédures
9) Respecter et faire respecter au personnel les règles d'hygiène (Méthode H.A.C.C.P.) y compris concernant les tenues vestimentaires, l'hygiène corporelle et l'état de santé
10) Concevoir et mettre à jour le plan de maîtrise sanitaire (PMS)
11) Prendre soin et entretenir le matériel et les locaux de la cuisine selon le plan de nettoyage et les protocoles, s'assurer du bon fonctionnement du matériel (gestion du service après-vente, dépannage).
12) Veiller aux conditions de stockage et de conservation des denrées alimentaires de la livraison jusqu'au stockage. Vérifier les dates limites et optimales de consommation (DLC, DLUO)
13) Veiller au prélèvement des échantillons de plats témoins
14) Participer à la commission de restauration de la résidence
15) Mener ou participer à des audits internes
16) Participer aux réunions des responsables de services de la résidence, et en collaboration avec la direction, mettre en place des plans d'actions
17) Participer à la démarche qualité et de certification, aux différents groupes de travail, aux formations et aux réunions
18) Signaler à l'équipe soignante toute situation à risque pour le résident
19) Veiller à la bonne application du règlement de fonctionnement de la résidence
20) Manager l'équipe de restauration : animer au quotidien, réguler les éventuelles tensions, informer l'équipe des résultats (satisfaction et indicateurs qualité) .
21) Participer à la gestion des ressources humaines du service (recrutement, intégration, évaluation, formation, gestion du planning du service.)
22) Gérer les approvisionnements de denrées alimentaires,...

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes

Formations

  • - Cuisine collectivité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA TOUR DES CEDRES

Offre n°58 : Aide-soignant (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - ou experience secteur handicap
    • 42 - ST SAUVEUR EN RUE ()

Nous recrutons en CDD au plus tôt un aide-soignant (H/F) jusqu'au 31/08/2026 .
Poste à 0.80


Vos missions :

Assurer l'accompagnement de la vie quotidienne des résidents ;
vous assurez la surveillance des résidents, aidez à la toilette, à la prise des repas.
Participer aux différentes réunions d'élaboration de projets personnalisés, aux réunions d'équipe, aux analyses de la pratique professionnelle.

Public accueilli : personnes adultes handicapées accueillies de façon pérenne ou temporaire.

Votre profil :

La bienveillance, l'empathie, la communication et le travail en équipe sont des qualités clés nécessaires.
Une expérience dans le secteur du handicap serait un plus mais non obligatoire.

S'ajoute au salaire, une prime décentralisée de 3% selon dispositions conventionnelles applicables (convention 1951), dès lors que les conditions d'attributions de ces primes et indemnités, énoncées par lesdites dispositions, sont remplies.

Que vous cherchiez sur du temps plein ou du temps partiel n'hésitez pas à nous contacter.

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - Aide-soignant (Diplôme d'Aide-Soignant ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE ROSIER BLANC

Offre n°59 : Aide-soignant (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - ou experience secteur handicap
    • 42 - ST SAUVEUR EN RUE ()

Nous recrutons en CDD au plus tôt un aide-soignant (H/F) jusqu'au 30/06/2025.


Vos missions :

Assurer l'accompagnement de la vie quotidienne des résidents ;
vous assurez la surveillance des résidents, aidez à la toilette, à la prise des repas.
Participer aux différentes réunions d'élaboration de projets personnalisés, aux réunions d'équipe, aux analyses de la pratique professionnelle.

Public accueilli : personnes adultes handicapées accueillies de façon pérenne ou temporaire.

Votre profil :

La bienveillance, l'empathie, la communication et le travail en équipe sont des qualités clés nécessaires.
Une expérience dans le secteur du handicap serait un plus mais non obligatoire.

S'ajoute au salaire, une prime décentralisée de 3% selon dispositions conventionnelles applicables (convention 1951), dès lors que les conditions d'attributions de ces primes et indemnités, énoncées par lesdites dispositions, sont remplies.

Que vous cherchiez sur du temps plein ou du temps partiel n'hésitez pas à nous contacter.

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - Aide-soignant (Diplôme d'Aide-Soignant ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE ROSIER BLANC

Offre n°60 : Aide soignant ou AES de nuit (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 26H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - ou experience secteur handicap
    • 42 - ST SAUVEUR EN RUE ()

Nous recherchons 1 aide soignant (e)/AES pour un poste en CDI de nuit à 0.75,
à partir du 1 mars 2026.

Vos missions :
Assurer l'accompagnement de la vie quotidienne des résidents ; vous assurez la surveillance des résidents, aidez à la toilette, à la prise des repas.
Public accueilli : personnes adultes handicapées accueillies de façon pérenne ou temporaire.
Participer aux différentes réunions d'élaboration de projets personnalisés, aux réunions d'équipe, aux analyses de la pratique professionnelle.

Votre profil :
La bienveillance, l'empathie, la communication et le travail en équipe sont des qualités clés nécessaires.
Une expérience dans le secteur du handicap serait un plus mais non obligatoire.

S'ajoute au salaire, une prime décentralisée de 3% selon dispositions conventionnelles applicables (convention 1951), dès lors que les conditions d'attributions de ces primes et indemnités, énoncées par lesdites dispositions, sont remplies.

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - Aide-soignant (Diplôme d'Aide-Soignant ou AES ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE ROSIER BLANC

Offre n°61 : Aide-soignant ou AES ou AMP(H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - ou experience secteur handicap
    • 42 - ST SAUVEUR EN RUE ()

Nous recrutons au plus tôt un aide-soignant (H/F) ou AES (H/F) ou AMP (H/F)

* 4 temps plein sur le pool remplacement jour
* 1 temps plein de jour (à compter du 27/01/2026)
* 1 poste à 80 %
* 1 poste à 50 %

Vos missions :

Assurer l'accompagnement de la vie quotidienne des résidents ;
vous assurez la surveillance des résidents, aidez à la toilette, à la prise des repas.
Participer aux différentes réunions d'élaboration de projets personnalisés, aux réunions d'équipe, aux analyses de la pratique professionnelle.

Public accueilli : personnes adultes handicapées accueillies de façon pérenne ou temporaire.

Votre profil :

La bienveillance, l'empathie, la communication et le travail en équipe sont des qualités clés nécessaires.
Une expérience dans le secteur du handicap serait un plus mais non obligatoire.

S'ajoute au salaire, une prime décentralisée de 3% selon dispositions conventionnelles applicables (convention 1951), dès lors que les conditions d'attributions de ces primes et indemnités, énoncées par lesdites dispositions, sont remplies.

Que vous cherchiez sur du temps plein ou du temps partiel n'hésitez pas à nous contacter.

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - Aide-soignant (Diplôme d'Aide-Soignant ou AES / AMP) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE ROSIER BLANC

Offre n°62 : Aide-soignant de jour (H/F)

  • Publié le 29/12/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - ST SAUVEUR EN RUE ()

Notre établissement recherche un(e) Aide-soignant(e) pour un poste de jour :

Vos missions:
- Vous effectuerez les soins spécifiques selon l'autonomie, la santé des résidents dans le respect de leur dignité et dans le cadre de votre domaine de compétences.
- Vous respecterez les règles d'hygiènes en vigueur.
- Vous veillerez à une traçabilité assidue via le logiciel NetSoins et aurez pour mission de suivre plusieurs projets de vie en qualité de référente.

- Rémunération à partir de 2179,18€ par mois (Reprise de l'ancienneté - non calculé dans le salaire mentionné)
- Travail en journée de 7 heures (6h30 -13h50 et/ou 13h30 - 20h50 selon le planning), 1 week-end sur 2 de travaillé
- Planning sur un roulement de 8 semaines avec planning fournit à l'année pour une meilleure organisation entre sa vie professionnelle et personnelle
- Possibilité de proposer un CDI à 90% ou 80%
- Avantage du CSE, prime divers pour les aides-soignants(es), prime de dimanche et jours fériés.

Poste CDI à 100% aide-soignante (diplôme obligatoire) prise de poste dès que possible (2 mois de période d'essai)

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Aide-soignant (AS obligatoire) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LA TOUR DES CEDRES

Offre n°63 : Aide-soignant / Aide-soignante de nuit (H/F)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - ST SAUVEUR EN RUE ()

Notre établissement recherche un(e) Aide-soignant(e) de nuit.

Vos missions:
- Vous effectuerez les soins spécifiques selon l'autonomie, la santé des résidents dans le respect de leur dignité et dans le cadre de votre domaine de compétences.
- Vous respecterez les règles d'hygiènes en vigueur.
- Vous veillerez à une traçabilité assidue via le logiciel NetSoins et aurez pour mission de suivre plusieurs projets de vie en qualité de référente.

Poste CDI à 100% aide-soignante de nuit (diplôme obligatoire) prise de poste dès que possible

- Rémunération à partir de 2179,18€ par mois (Reprise de l'ancienneté - non calculé dans le salaire mentionné)
- 1 week-end sur 2 de travaillé
- Planning sur un roulement de 8 semaines avec planning fournit à l'année pour une meilleure organisation entre sa vie professionnelle et personnelle
- Possibilité de proposer un CDI à 90% ou 80%
- Avantage du CSE, prime divers pour les aides-soignants(es), prime de dimanche et jours fériés.
- Poste CDI (2 mois de période d'essai)

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Aide-soignant (AS obligatoire) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LA TOUR DES CEDRES

Offre n°64 : Aide soignant ou A.E.S. (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - ST SAUVEUR EN RUE ()

Nous recherchons un aide-soignant ( H/F) ou un accompagnant éducatif et social (H/F) qui travaille au contact quotidien des résidents.

L'aide-soignant est le premier témoin des changements ou des améliorations dans l'état des patients : de précieuses observations qu'il transmet ensuite à l'équipe médicale.

Vous vous assurez de l'hygiène et du confort physique et moral des patients.
Vous êtes un soutien aux personnes dépendantes pour toutes les tâches de la vie quotidienne.
Vous êtes sous la responsabilité de l'infirmier ainsi vous aidez les patients à faire leur toilette, à s'habiller.
Vous pouvez les accompagner dans leur développement. Vous gérez le changement de la literie, du linge ainsi que le nettoyage et rangement des chambres et espaces de vie.

Poste pouvant convenir à un(e) A.E.S.

*** Diplôme impératif ***

*** En vertu du décret n°2024-583 du 24 juin 2024, la durée minimale d'exercice avant de pouvoir effectuer une mission d'intérim est désormais fixée à 2 ans, pour les sages-femmes, infirmiers, aides-soignantes, éducateurs spécialisés, assistants de service social, moniteurs-éducateurs et accompagnements éducatifs et sociaux. ***

Formations

  • - Aide-soignant (Aide-soignant Exigé OU D.E.A.E.S) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LA COOPERATIVE D'INTERIM EN MEDICAL ET S

    COOPIMS est une Coopérative d'Intérim spécialisée dans le Social, Médico Social et Personnes Agées. 12 associations du département de la Loire se sont rassemblées et ont fondé notre Coopérative d'Intérim, en s'inscrivant dans une démarche à but non lucratif.

Offre n°65 : AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 25/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Saint-Sauveur-en-Rue ()

Vous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeilSoins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarresVous surveillerez la prise de médicamentsVous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique)Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts)Alors, prêt(e) à relever le défi ?

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°66 : Infirmier/ Infirmiere (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 26H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - secteur de l'handicap est un plus
    • 42 - ST SAUVEUR EN RUE ()

Notre Etablissement, MAS accueillant des adultes handicapés, est à la recherche de profils Infirmiers (H/F).

Vous effectuez des visites pluri-quotidiennes aux résidents, préparation et distribution quotidienne des traitements, actes médicaux généraux et surveillance des soins, soins spécifiques aux personnes sous-alimentation entérale, accompagnement aux RDV médicaux, délégation du rôle propre, contrôle des soins de base, tenue des différents outils de transmission.
Vous participez aux réunions et aux projets personnalisés.

Nous recherchons une personne adaptable, réfléchie et organisée avec de réelles qualités relationnelles, des capacités de discernement, d'analyse et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire .

Temps de travail 75% équivalent temps plein

Travail 1 weekend sur 4,
Amplitude horaire 6h45-19h

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient

Formations

  • - Infirmier (Diplome d'etat d'infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • LE ROSIER BLANC

Offre n°67 : Infirmier / Infirmière (H/F)

  • Publié le 29/12/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - ST SAUVEUR EN RUE ()

Nous recherchons pour notre structure un(e) Infirmier(e)

Poste CDI 100% infirmier(e) (diplôme obligatoire) prise de poste dès que possible

- Rémunération à partir de 2 739,04€ par mois (Reprise de l'ancienneté et prime SEGUR 2 - non calculé dans le salaire proposé)
- Planning sur un roulement de 6 semaines avec planning fournit à l'année pour une meilleure organisation entre sa vie professionnelle et personnelle
- Horaire à la journée : 11 heures (7h00 - 19h00 avec 1h de pause) avec petite semaine de 3 jours (33h) et grande semaine de 4jours (44h)
- Avantage du CSE, prime divers pour les infirmiers(es), prime infirmière spécifique à l'établissement
- Poste CDI (2 mois de période d'essai)

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier (IDE obligatoire) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • LA TOUR DES CEDRES

Offre n°68 : INFIRMIER (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - ST SAUVEUR EN RUE ()

COOPIMS recherche 1 infirmier ou infirmière qui assure des soins de nature préventive, curative, technique, relationnelle et éducative.

L'infirmier protège, maintient, restaure, promeut la santé des personnes ou l'autonomie de leurs fonctions vitales, physiques et psychiques en tenant compte de la personnalité de chacune d'elle.

Il participe à l'évaluation du degré d'autonomie et des besoins en soins des personnes. Identifie les besoins du résident, maintient et fait évoluer ses acquis, son autonomie.

Il participe à la surveillance clinique des résidents et à la mise en œuvre du projet individualisé.

Il applique les prescriptions médicales et les protocoles établis par les médecins.

Organisation de l'aide à la prise des traitements par les AS AMP.

*** En vertu du décret n°2024-583 du 24 juin 2024, la durée minimale d'exercice avant de pouvoir effectuer une mission d'intérim est désormais fixée à 2 ans, pour les sages-femmes, infirmiers, aides-soignantes, éducateurs spécialisés, assistants de service social, moniteurs-éducateurs et accompagnements éducatifs et sociaux. ***

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • LA COOPERATIVE D'INTERIM EN MEDICAL ET S

    COOPIMS est une Coopérative d'Intérim spécialisée dans le Social, Médico Social et Personnes Agées. 12 associations du département de la Loire se sont rassemblées et ont fondé notre Coopérative d'Intérim, en s'inscrivant dans une démarche à but non lucratif.

Offre n°69 : Ergothérapeute / Psychomotricien(ne) (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - VERANNE ()

Dand le cadre d'un remplacement, nous rechercons un(e) ergothérapeute ou psychomotricien(ne).
Vous souhaitez intégrer une Équipe Spécialisée Alzheimer sympathique au sein d'une structure dynamique et porteuse de nombreux projets dans lesquels vous aurez la possibilité de vous investir ?N'hésitez plus le poste est fait pour vous !

Les missions principales :
Évaluation à domicile des capacités de malade (Maladie d'Alzheimer ou apparentée)
Évaluation des facteurs environnementaux, matériels, humains et élaboration de préconisations
Élaboration et suivi de la mise en œuvre des plans d'accompagnement personnalisé
Réalisation des soins de réhabilitation et d'accompagnement avec les assistantes de soins en gérontologie

Votre profil :
Titulaire du diplôme d'ergothérapeute ou de psychomotricien(ne)
Expérience professionnelle en gérontologie appréciée
Dynamique, organisé(e) et rigoureux(se)
Bon relationnel avec les patients et leurs aidants
Volonté de travailler en équipe pluridisciplinaire

Le poste est un CDD à temps plein
Véhicule de service
Date de prise de poste : Dès que possible
Durée du contrat : 6 mois minimum
Secteur : Véranne

Compétences

  • - Concevoir le programme de rééducation (réadaptation aux gestes de la vie quotidienne, réapprentissage de repères spatiaux) et l'adapter selon l'état de la personne
  • - Concevoir un projet thérapeutique
  • - Informer et conseiller la personne sur des aménagements, des équipements ou des appareillages
  • - Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...
  • - Réaliser le bilan des capacités physiques, cognitives et évaluer le degré d'autonomie de la personne dans son environnement domestique ou professionnel

Entreprise

  • ASA GROUPE

Offre n°70 : Ergothérapeute / Psychomotricien(ne) (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - VERANNE ()

Dand le cadre d'un remplacement, nous rechercons un(e) ergothérapeute ou psychomotricien(ne).
Vous souhaitez intégrer une Équipe Spécialisée Alzheimer sympathique au sein d'une structure dynamique et porteuse de nombreux projets dans lesquels vous aurez la possibilité de vous investir ?N'hésitez plus le poste est fait pour vous !

Les missions principales :
Évaluation à domicile des capacités de malade (Maladie d'Alzheimer ou apparentée)
Évaluation des facteurs environnementaux, matériels, humains et élaboration de préconisations
Élaboration et suivi de la mise en œuvre des plans d'accompagnement personnalisé
Réalisation des soins de réhabilitation et d'accompagnement avec les assistantes de soins en gérontologie

Votre profil :
Titulaire du diplôme d'ergothérapeute ou de psychomotricien(ne)
Expérience professionnelle en gérontologie appréciée
Dynamique, organisé(e) et rigoureux(se)
Bon relationnel avec les patients et leurs aidants
Volonté de travailler en équipe pluridisciplinaire

Le poste est un CDD à temps plein
Véhicule de service
Date de prise de poste : début mars
Durée du contrat : 6 mois
Secteur : Véranne

Compétences

  • - Concevoir le programme de rééducation (réadaptation aux gestes de la vie quotidienne, réapprentissage de repères spatiaux) et l'adapter selon l'état de la personne
  • - Concevoir un projet thérapeutique
  • - Informer et conseiller la personne sur des aménagements, des équipements ou des appareillages
  • - Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...
  • - Réaliser le bilan des capacités physiques, cognitives et évaluer le degré d'autonomie de la personne dans son environnement domestique ou professionnel

Entreprise

  • ASA GROUPE

Villes voisines