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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Valla-en-Gier. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 42 - ST CHAMOND, 42 - LA TALAUDIERE, 42 - ST CHAMOND + GIER ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Sous la responsabilité de la direction du centre social, l'animatrice/animateur référente famille enfance/petite enfance est chargé(e) de concevoir, organiser et animer des actions en faveur du public adulte et familial. Garant du projet famille petite enfance/enfance, ce poste a pour objectif de favoriser la cohésion sociale, d'accompagner les familles et de renforcer les liens intergénérationnels. Prise de poste rapide en CDI a temps partiel ( 26 H ) VOS MISSIONS: *Activités principales 1. Animation du volet « Familles » : - Accompagnement et soutien des familles dans leurs démarches quotidiennes et administratives. - Organisation d'ateliers de parentalité. - Développement de projets spécifiques pour répondre aux besoins identifiés (précarité, isolement social, etc.). - Améliorer la qualité des liens parents-enfants et prévenir les difficultés - Permettre l'expression des parents autour de problématiques et/ou préoccupations éducatives - Mise en œuvre d'actions favorisant la mixité sociale et les rencontres intergénérationnelles. - Création de moments conviviaux (tables d'hôte, soirées familles, .) visant à tisser des liens entre les habitants. - Faciliter l'orientation vers les partenaires du territoire autant que de besoin 2. Animation du volet « Petite Enfance/Enfance » : - Animation et coordination de l'équipe d'animateurs petite enfance/enfance - Impulser et développer des actions destinées au public jeunesse - Assure la coordination et l'animation de projets concernant les enfants dans le Centre Social - Veiller au respect de la conduite des projets, dont il est le garant et de la mise en œuvre pédagogique - Proposition d'actions et d'évènements sur la petite enfance/enfance - Créer et renforcer les partenariats avec l'ensemble des acteurs du territoire - Gestion administrative, réglementaire, technique et financière des actions encadrées. VOTRE PROFIL : - Formation : Obligation: diplôme de travail social de niveau 3 (Diplômes d'Etat d'assistant de service social, d'éducateur spécialisé, d'éducateur de jeunes enfants, d'éducateur technique spécialisé ou Diplôme de conseiller en économie sociale familiale) - Maîtrise de la méthodologie du projet, des outils numériques - Expérience : Expérience confirmée dans la coordination de projets auprès du public adulte, familial, petite enfance/enfance idéalement au sein d'un centre social ou d'une structure similaire. - Permis B Nous attendons vos candidatures
Vous travaillez dans une micro crèche (14 enfants au maximum accueillis chaque jour) au cadre de vie agréable (salle de repas, extérieurs) accessible en transports en commun. Vous gérez l'accueil des enfants et des familles, la prise en charge, l'animation, l'entretien et les taches courantes liées au métier. Vous êtes autonome , vous avez l'esprit d'équipe et vous êtes bienveillant(e). Vous travaillez du lundi au vendredi, sur une amplitude horaire 7h30 - 18h30 Prise de poste le 26/08 (entretiens de recrutement à partir du 24 juillet)
Lieu : Site de production AFFRAIS Entreprise : L'Atelier Forézien du Frais est une société spécialisée dans le travail de produits carnés et la fabrication d'une gamme de produits de charcuterie (saucisson, charcuterie traditionnelle...) L'entreprise a pour principaux clients les rayons boucherie des magasins Grand Frais. Nous mettons un point d'honneur à fabriquer et produire des produits de qualité, grâce à une organisa-tion rodée. Résumé du Poste : Assurer le conditionnement des pièces de bœuf et de veau désossées en vue de l'expédition tout en respectant les règles d'hygiène, de sécurité et de qualité. Missions : - Mise en place du poste : houssage bac, mise à disposition des bacs & emballages ; - Réaliser la mise sous vide des différentes pièces selon les consignes ; - Identifier les différentes pièces et les étiqueter ; - Gérer informatiquement les balances (code client, code article, lot, attribution de la traçabilité des produits étiquetés) ; - Réapprovisionnement des bacs pour les tâcherons ; - Palettiser et stocker les produits finis en respectant les zones et consignes ; - Nettoyer en fin d'activité ; Ranger l'atelier ; Evacuation des déchets - Etc . Compétences requises : - Respect des consignes - Sens de l'organisation et gestion du temps - Compréhension du français à l'oral et à l'écrit - Respect des règles d'hygiène et de sécurité - Esprit d'équipe et bonne communication avec les autres opérateurs Conditions de Travail : - Usine agro-alimentaire - Températures froides et humides - Contact avec différents types de viande notamment du bœuf et du veau - Travail en station debout prolongée, manutention de charges modérées - Conduite de chariot électrique
Nous recherchons pour le site de Tradival La Talaudière (42), comprenant environ 150 collaborateurs/trices, en Contrat à Durée Déterminée, un(e) Opérateur : Au sein de nos ateliers de productions et rattaché(e) au Responsable de service, vous aurez en charge : - Respecter les recettes et les instructions de travail, - Conditionner les produits dans le respect des règles de sécurité et qualité - Préparer les commandes des clients dans le temps imparti - Être attentif sur la qualité de la viande et des produits - Participer à toutes autres tâches liées à l'activité du service. Profil recherché: Idéalement : connaissances techniques ou agroalimentaires (Charcutier / Traiteur / Cuisinier) Organisé(e), Méthodique, Autonome, Avoir l'esprit d'équipe Conditions de travail: - Travail dans le froid ( 3-5 degré) - Travail en posture debout - Travail multi-espèces (boeuf, veau, agneau et porc) -
Notre entreprise, spécialisée dans la confection d'accessoire textile de luxe, recherche un technicien polyvalent (H/F) pour participer au quotidien à la logistique interne du site, la gestion des stocks sous la supervision du responsable de production. Le candidat idéal aura une expérience dans les domaines de l'industrie et/ou du bâtiment. Ce poste requiert une expertise technique et un sens aigu du détail. Ce poste est rattaché directement au responsable de production du site. Missions : - L'agent polyvalent est responsable de la maintenance du matériel ainsi que du bâtiment. - Il organise les expéditions et réceptions des produits. - Il participe aux aménagements dans l'atelier ainsi qu'à l'extérieur, à les maintenir en ordre et veille au bon état de fonctionnement. - Il organise, coordonne et supervise les interventions des prestataires externes. - Il assure la logistique interne et la gestion des achats des consommables divers sur le site en étant le garant des stocks sur site sous la supervision du responsable de production. - Il est le responsable de la tenue des stocks des composants tout le long du processus, de la préparation des ordres de fabrication jusqu'à la gestion des déchets et leur évacuation. - Il participera de manière active au fonctionnement de l'atelier en cas de besoin en effectuant des taches permettant le bon déroulement de la production. - Il participera à la création, l'organisation et la mise en place des évènements sur le site. Compétences requises : - Compétences en électricité et en mécanique. - Rattaché.e directement au responsable de production, une capacité à rendre compte est requise. - Savoir être approprié au poste : savoir faire preuve de confidentialité et discrétion. - Dynamisme et autonomie. - Capacité à planifier et à organiser des activités diverses sur une journée. - Capacité à suivre un projet (type chantier de construction) - Permis B de conduire indispensable car des déplacements sont prévus pour achats de consommables etc... - Outils informatiques (Excel/Outlook). - Communication positive. Expérience : - Expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire exigée dans le domaine industriel. Habilitations requises : - Habilitations électriques requises (hors tension : BS, B0, H0) - CACES 1B requis
L'agence KELYPS INTERIM ST CHAMOND, recherche pour l'un de ses clients un TECHNICIEN DE MAINTENANCE MACHINE OUTILS H/F, pour l'un de nos clients de la Vallée du Gier. Notre client est spécialisé dans l'achat/revente de machines-outils. Vos missions seront les suivantes : - Dépannage mécanique, hydraulique et électrique, sur site ou en atelier - Réalisation de contrôles préventifs - Reprise de la géométrie des machines - Installation d'options complémentaires - Assistance à la mise en place des machines - Démontage/ préparation au transport de machines-outils - Remontage en atelier et chez les clients PROFIL RECHERCHE : - Vous êtes issu(e) d'une formation électromécanicien - Vous disposez d'une expérience confirmée et de connaissances dans le domaine du dépannage de machine outils (Fanuc, Siemens, Heidenheim) - Etre mobile (déplacement 1 à 2 fois/ mois) Prise de poste sur du long terme REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations stchamond@kelyps-interim.com
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Missions : Nettoyage des parties communes, entretien des locaux, gestion des entrées/sorties poubelles. Horaires : entre 12h et 24h/semaine du lundi au vendredi (zone Vallée du Gier) Aide au logement possible Prime d'intéressement Mutuelle collective 50% pris en charge par l'entreprise Prime fin de contrat 10%
Nous sommes spécialisés dans le nettoyage général : - Nettoyage tertiaire (Conciergerie, bâtiments, appartements, locaux, magasins, extérieurs..) et nettoyage industriel
L'agence KELYPS INTERIM SAINT-CHAMOND, recherche pour l'un de ses clients un MAGASINIER MATERIAUX DE CONSTRUCTION H/F, en vu d'embauche. Notre client est une entreprise spécialisé dans la vente de matériaux de construction. Vos missions seront les suivantes : - Vous gérez l'accueil clientèle (pas de vente), - Vous préparez les livraisons des clients, - Vous réceptionnez les fournisseurs, - Vous maintenez la propreté sur le parc. - Vous réalisez l'entretien des chariots élévateurs (niveaux, graissage, plein), - Vous assurez le chargement de marchandises. - Vous avez une connaissance des produits du bâtiment. HORAIRES : 39H/ semaine Du lundi au samedi avec 1 jour/semaine de repos à définir PROFIL RECHERCHE : - Titulaire du CACES 3 vous êtes habitué à conduire un chariot élévateur et effectuez les chargements et déchargements de camions. - Une connaissance des matériaux de construction est un plus pour réussir dans cette mission. REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations stchamond@kelyps-interim.com
La résidence Marie Romier recherche un cuisinier diplômé, pour renforcer temporairement son équipe. La Résidence Marie Romier est un EHPAD associatif de l'association Notre Dame du Foyer, qui accueille 104 résidents dans un cadre agréable (jardin, grands espaces communs.). Elle dispose de 2 unités protégées accueillant chacune 12 résidents et d'un PASA. La résidence est récente et dispose de tout le matériel nécessaire à une prise en charge des résidents optimale. Vous participez à la réalisation des repas des 104 résidents et des salariés, au sein d'une équipe de cuisine expérimentée. Vous savez travailler en équipe mais également en autonomie. Vous serez soit en poste du matin, soit en poste du soir (Poste en 7 heures). Vous savez suivre le rythme de production et service des repas et être à l'écoute des consignes d'hygiène et de sécurité au sein de votre poste. Expérience appréciée en restauration collective avec une réelle envie d'être au service de nos ainés, pour leur fournir des prestations de qualité Etablissement non desservi par les transports en commun, personne véhiculée indispensable.
L'association départementale des PEP LDA recrute pour le Dispositif d'Accompagnement et d'Inclusion Stéphanois. Le poste est à pourvoir au DITEP Fernand Deligny, qui accueille des jeunes de 6 à 20 ans, en internat, en internat séquentiel et semi internat, porteurs de difficultés psychologiques et de troubles du comportement. En lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire, et sous la responsabilité de l'équipe de direction, vous aurez pour missions de : - Soutenir chaque jeune dans ses difficultés, dans sa relation aux autres et à lui-même en s'appuyant notamment sur ses capacités et ses potentialités. - Concevoir une intervention éducative adaptée à ses attentes et à ses besoins en cohérence avec les interventions de l'équipe pluridisciplinaire et le projet de dispositif. - Instaurer une relation socio-éducative de proximité. - Amener le jeune, le cas échéant, à s'inscrire dans une dynamique de groupe. - Proposer des activités de médiation. - Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre de son Projet Personnalisé - Gérer les situations de crise et apaiser les conflits. - Interventions possibles sur l'ensemble des modalités du dispositif : accueil de jour, internat et ambulatoire PROFIL DU POSTE Diplôme d'état de moniteur éducateur exigé Permis B Connaissance du public accueilli Sens des contacts humains et du travail en équipe pluridisciplinaire nécessaires Maitrise des outils numériques CONDITIONS Prise de Poste : 25 Août 2025 Type de contrat : CDI 0.4 ETP Rémunération : CCN 66 Lieu : DITEP DELIGNY - 108 rue de l'Avenir, 42350, LA TALAUDIERE
Acteur engagé des politiques publiques de solidarité et d'éducation, l'association « Les PEP Loire Dômes Allier » porte des valeurs de solidarité, d'égalité, de citoyenneté et de laïcité. Elle réalise son projet associatif à travers ses 20 établissements et services, dans les secteurs diversifiés : ESMS enfants et adultes, Domaine éducation- loisirs, politiques éducatives de proximité, petite enfance
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture H/F, vous assurez un accueil de confiance pour les parents et les enfants. Vos principales missions sont : - Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil - Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique - Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité - Sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participer à sa mise en œuvre - Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil - Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction encadrante, notamment par l'obtention de diplômes - Participer à l'encadrement des stagiaires Profil : - Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture - Une première expérience auprès des enfants en collectivité est souhaitée. - Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction - Vous avez une grande sensibilité interculturelle Avantages : - Formation pédagogique interne - CE - Mobilité nationale - Mutuelle prise en charge à hauteur de 87% - Primes de cooptation - Crèche d'entreprise
People&baby créée en 2004 est la 1ère entreprise internationale, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches. En tant qu'éducateur de jeunes enfants H/F (EJE), vous favorisez l'épanouissement des enfants à travers l'éveil et l'aménagement de l'environnement, tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité. Avec la participation des auxiliaires de puériculture de votre section, vous serez force de décision des projets mis en place. Pour cela, vous avez pour principales missions : Assurer un accueil de confiance pour les parents et les enfants Animer des activités pédagogiques quotidiennes pour les enfants en assurant leur intégrité physique et psychique Organiser et encadrer l'équipe de sa section de référence En favorisant la dynamique et la cohésion de sa section, donner l'impulsion des projets, de leur conception à leur réalisation Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autre projet visant l'amélioration de la qualité d'accueil, en collaboration avec l'ensemble du personnel. Assister aux formations afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance Assurer l'encadrement des stagiaires Profil : Titulaire d'un Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants ou diplôme européen équivalent Idéalement, vous disposez d'une première expérience auprès des jeunes enfants (âgés de 0-3 ans) Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Vous avez une grande sensibilité interculturelle Avantages : Formation pédagogique interne Formation à la langue anglais Mobilité nationale et internationale Mutuelle prise en charge à 87% Prime de cooptation Crèche d'entreprise
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant
Vos missions : préparation de ganache, biscuit, crémeux , croustillant, glaçage. Montage et finition entremet, individuel Nettoyage de laboratoire. Possibilité de faire de la vente. CDI 35H par semaine Jours de repos dimanche, lundi Horaire: 10h 18h (1h de pause à 12h) CAP pâtissier obligatoire
Rejoins l'équipe SERYNIS ! Tu es à la recherche d'un poste d'assistant(e) administratif, dans une entreprise artisanale ? Tu as des compétences solides en gestion de planification et de l'administration ? Tu es rigoureux, organisé, et à la fois capable de partager ouvertement avec tes collègues ? Tu as de l'ambition et tu te sens prêt à participer à l'organisation du travail de l'équipe ? - Intègre une équipe jeune et dynamique ! - Évolue dans un environnement bienveillant, ou tu pourras dialoguer avec le Directeur Général autant qu'avec tes coéquipiers. - Dispose d'une grande liberté d'initiative et d'autonomie au sein d'une équipe soudée ! - Donne du sens à ton travail : Engage toi avec nous dans la protection de l'environnement, un secteur en forte croissance. tout comme toi quand tu intégreras l'équipe Des étoiles dans les yeux à la lecture de cette annonce ? Alors n'hésite plus et appelle nous au 04 77 47 59 35 pour nous parler de toi ! Tu préfères nous envoyer ton CV, alors fait le ! Nous te recontacterons rapidement ! serviceclient@serynis.fr Description du poste : En tant que chargé(e) de projets, vous serez responsable d'une variété de tâches essentielles pour assurer le bon fonctionnement de notre entreprise. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe de direction pour garantir une gestion efficace des chantiers. Ce rôle implique d'être bien organisé et réactif. Responsabilités: - Planification de Chantier de 2 entités - Gestion des réservations d'engins pour les chantiers - Gestion des projets - Suivi fin de chantier avec les clients - Gestion des équipes de pose - Gestion des transports - Assurer le suivi des dossiers clients et mettre à jour les bases de données - Communication interne et externe - Fournir un support administratif aux membres de l'équipe - Gestion des approvisionnements (2ème temps) Qualifications: - Expérience préalable en tant que chargée(e) de projets ou dans un rôle similaire - Excellentes compétences en bureautique (MS Office, Excel, PowerPoint) - Capacité à gérer les appels téléphoniques et à fournir un service client exceptionnel - Bonne maîtrise du français écrit et oral - Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément - Discrétion et respect de la confidentialité Nous offrons: - Un environnement de travail dynamique et stimulant - Des opportunités d'apprentissage et de développement professionnel Type d'emploi : CDI Rémunération : 25 000,00€ par an Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Formation: Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Expérience: Gestion administrative: 2 ans (Requis) Lieu du poste : En présentiel
L'association départementale des PEP LDA recrute pour le Dispositif d'Accompagnement et d'Inclusion Stéphanois. Le poste est à pourvoir au Parc Rivollier. Le DIME Le Parc Révollier accueille des jeunes de 12 à 20 ans, en semi internat, porteurs d'une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés LES MISSIONS : Dans le cadre d'un remplacement ( contrat de 1 mois renouvelable) nous aurez pour missions de : - Soutenir chaque jeune dans ses difficultés, dans sa relation aux autres et à lui-même en s'appuyant notamment sur ses capacités et ses potentialités. - Concevoir une intervention éducative adaptée à ses attentes et à ses besoins en cohérence avec les interventions de l'équipe pluridisciplinaire et le projet de dispositif. - Instaurer une relation socio-éducative de proximité. - Amener le jeune, le cas échéant, à s'inscrire dans une dynamique de groupe. - Proposer des activités de médiation. - Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre de son Projet Personnalisé - Gérer les situations de crise et apaiser les conflits. Poste à pourvoir jusqu'au 18 juillet 2025
Les PEP 42 est une association, loi 1901, reconnue d'utilité publique et organisatrice de séjours adaptés. Cette association propose à des vacanciers, adultes ou adolescents, en situation de handicap, des séjours de qualité, ouverts à tous, sans distinction sociale, culturelle ou religieuse. Ils s'adaptent aux capacités et aux envies de chacun.
Le poste : PROMAN Saint-Etienne recrute pour son agence des ouvriers d'abattoir H/F Vos missions : Participation aux opérations d'abattage et transformation des carcasses Découpe, éviscération, tri et nettoyage des pièces Manutention et port de charges Poste disponible immédiatement et à long terme Rémunération : 11.88€/h + IFM + CP + CET 5% Horaire selon planning : 5h 14h / 14h 21h Travail en environnement froid et humide Profil recherché : Capacité à porter des charges lourdes et gout pour le travail manuel / Respect des consignes et de la cadence soutenue / Débutant acceptés Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Adecco de Saint Etienne recherche pour une entreprise dans le secteur du bâtiment basée à la Talaudière : Assistant administratif h/f Vous aurez en charge l'accueil physique et téléphonique, la gestion des pesées des camions, la scannérisation des appels d'offres et divers travaux administratifs. Poste à pourvoir à partir du 4 août 2025. Très bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel , Word) Durée de la mission sur plusieurs mois voir poste en vue d'embauche. Durée hebdomadaire : 35 heures Taux horaire : 12,50 euro.
Notre agence Adéquat Saint-Chamond recrute un/e assistant administrative H/F pour une mission longue évolutive située à La Talaudière pour son client spécialisé en Agroalimentaire. Vos futures missions : - Triage de documents - Contrôle des bons de livraisons et les réceptions informatiques - Saisie et envoi des litiges - Contrôle des écarts entre les achats et les ventes Le Profil Adéquat : - être à l'aise avec les chiffres - avoir une logique - être minutieux et aussi curieux - être à l'aise avec l'informatique Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
?? Et si on faisait connaissance ? Chez Aquila RH, on mise sur la proximité et la qualité pour vous accompagner au mieux dans votre parcours professionnel. Ici, chaque candidat compte : on prend le temps d'échanger avec vous, de comprendre vos compétences, vos ambitions et ce qui vous motive vraiment. À Saint-Étienne, notre agence vous propose des opportunités en intérim et CDI dans des secteurs variés : Transport, Logistique, Industrie, Métallurgie et BTP. ?? En ce moment, nous recherchons un Agent de Quai pour une entreprise située à Saint-Etienne ! Vos missions: ?? Vos missions, si vous les acceptez : ?? Charger et décharger les camions avec un chariot élévateur (CACES R489 3) ?? Réceptionner, trier et dispatcher les marchandises selon les zones dédiées ?? Vérifier l'état et la conformité des colis avant l'expédition ?? Assurer la gestion des flux entrants et sortants dans le respect des délais ?? Maintenir un quai propre, organisé et sécurisé ? Votre profil: ?? Profil recherché : ? Expérience en logistique, manutention ou un poste similaire est un plus, mais débutants motivés bienvenus ? CACES 1, 3 et/ou 5 ? Aisance avec l'utilisation de chariot élévateur ? Rigueur et organisation pour gérer efficacement les marchandises et respecter les délais ? Sens du travail en équipe et bonne capacité d'adaptation L'obtention des CACES suivants sont obligatoires pour la prise de poste : - CACES 1 (A ou B R489) - CACES 3 (R489) LES AVANTAGES AQUILA RH : - +10 % indemnités compensatrices de congés payés - +10% indemnités de fin de mission - Acompte de paye disponible les jeudis - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, prévoyance, aide au logement, garde enfant, déplacement, crédit...) - Club avantages CE (avantages et prix réduits
Au sein d'une équipe de plusieurs personnes et sous la direction de votre responsable de tapis vous interviendrez directement au sein des ateliers de nos clients, vos principales missions sont : - Abattage bovins / ovins - Découper et sciage des viande - Éviscération, tri des abats - Réaliser les opérations de désossage et parage des viandes - Suivre les modes opératoires définis - Respecter les objectifs qualité, productivité et les consignes d'hygiène et de sécurité - Assurer la gestion des déchets liés à votre production ainsi que la propreté le bon état et le rangement de votre poste de travail ainsi que de votre équipement personnel.
Missions Les formateurs et formatrices recruté(e)s auront pour mission de : - Transmettre un savoir-faire textile d'excellence, centré sur les techniques de finitions manuelles de précision. - Intervenir avec finesse pour sublimer les impressions textiles. - Identifier les ajustements nécessaires en fonction des caractéristiques du tissu. - Utiliser les outils et produits adaptés pour valoriser les pièces dans le respect des standards qualité. - Réaliser des interventions soignées à l'aiguille ou à la vapeur, tout en préservant l'intégrité et l'esthétique du tissu. - Appliquer les gestes techniques permettant d'assurer la qualité finale des productions. Création des supports pédagogiques Module principal : Finitions d'impression textile Compétences développées : - Lecture visuelle et attentive des textiles imprimés. - Techniques manuelles de mise en valeur du produit fini. - Interventions délicates à l'aiguille. - Utilisation maîtrisée du fer à vapeur selon les matières. - Application rigoureuse des protocoles qualité de l'entreprise. - Techniques manuelles de colorations et d'impression du produit fini.
Nous recrutons un Technicien de maintenance (h/f) pour rejoindre notre équipe à Saint-Chamond. Vos missions principales incluront la maintenance générale du bâtiment ainsi que la maintenance électrique. Vous serez responsable de la détection de pannes dans les armoires électriques et de la maintenance industrielle, notamment la réparation de pompes. Vous travaillerez du lundi au jeudi de 07h00 à 16h00, avec une pause de 30 minutes. Le vendredi, votre journée se terminera à 12h00. Ce poste est à temps plein, avec un total de 39 heures par semaine. Ce poste a été proposé par notre agence de recrutement dédiée à vous offrir les meilleures opportunités professionnelles. Le candidat idéal doit avoir une expertise en maintenance préventive et corrective, avec une capacité à diagnostiquer et résoudre rapidement les problèmes techniques. Une connaissance approfondie des systèmes mécaniques et électriques est requise pour assurer le bon fonctionnement des équipements. Enfin, de bonnes compétences en communication et un esprit d'équipe sont indispensables pour collaborer efficacement avec les autres départements.
Nous recherchons un Agent de production pour rejoindre notre équipe à La Talaudière . Vos missions principales incluront : - 90% de votre temps sera consacré au travail sur machine à torche. Vous serez responsable du positionnement de l'implant selon les directives afin d'appliquer le revêtement, ainsi que du réglage et du contrôle. - 10% de votre temps impliquera des tâches de frittage pour impression 3D. Le port de la charlotte et de la blouse est requis pour ce poste, et vous travaillerez en horaires 2x8. Une expérience dans le milieu médicale et/ou agroalimentaire sera fortement appréciée. Nous recherchons une personne sachant faire preuve de rigueur et de minutie.
Nous recrutons un Agent de production (h/f) pour notre site situé à La Talaudière. Vos missions incluent le marquage laser, le microbillage, le nettoyage par ultrasons, ainsi que diverses manutentions. La capacité à lire des plans est essentielle pour ce poste. Les horaires seront de journée le temps de la formation puis en 2X8 Le poste d'Agent de production (h/f) requiert un candidat avec une expérience significative. Le candidat idéal possède 3 à 5 ans d'expérience dans le domaine. Nous recherchons un professionnel capable de s'adapter rapidement aux environnements de production et de contribuer efficacement à l'équipe.
Nous recherchons activement un valet de chambre / femme de chambre pour une prise de poste immédiate en CDI a temps plein Description du poste : Réalisation et mise en place des petits-déjeuners Nettoyage des chambres et des locaux ( 8 chambres) Horaires de travail : Lundi : soirée Mardi : matin et soirée Mercredi : matin Jeudi : matin Vendredi : repos Samedi : repos Dimanche : matin Exigences : Vous devez être véhiculé(e) en raison d'une zone mal desservie par les transports en commun. 1 an d'expérience exigé. Si vous êtes intéressé(e) et répondez aux critères, nous serions ravis de recevoir votre candidature pour ce poste.
hôtel restaurant gastronomique biologique situé dans un chateau à saint paul en Jarez, restaurant de 54 couverts avec hôtel de neuf chambres
Nous recherchons un(e) moniteur/monitrice d'auto-école. Vous êtes titulaire du TP ECSR : titre professionnel d'enseignant de la conduite et de la sécurité routière (ou anciennement BEPCASER). La mention 2 roues serait également un plus. Salaire en fonction du profil + heures supplémentaires + mutuelle + véhicule. Envoyé cv par mail ou téléphoner au 0786087526
Vous souhaitez préparer un diplôme type licence ou d'un master 1 type ingénierie logistique, lean manufacturing ou génie industriel, sciences de l'ingénieur en alternance ? Vos missions chez nous seront : - Optimiser des processus internes dans une approche d'amélioration continue, de rationalisation / homogénéisation sur l'ensemble des sites. - Cartographier et Formaliser les processus industriels et proposer des axes d'amélioration. - Réaliser l'état des lieux de l'existant, pour les 3 sites. Analyse terrain, rencontres avec les équipes opérationnelles Rédaction de cartographies (SIPOC, Logigramme ou autres). Identification des points bloquants ou différences de processus Formalisation propositions d'amélioration. Rédaction des procédures et/ou modes opératoires, si non existants. Accompagner le changement Livrables attendus : Cartographie des processus sur les 3 sites. Rapport Analyse avec recommandations/axes amélioration Procédures formalisées et Proposition Homogénéisation Rapport analyse Compétences : Analyse Processus Méthodologie Lean / 5S / Kaizen Analyse et Synthèse Gestion projet transversal et multisite. Profil : Ecole ingénieur (généraliste, génie industriel ou logistique) ou licence professionnelle Vos atouts : Autonome, Rigoureux, Capacité de communication, d'analyse et de synthèse. Basé à Saint Chamond, vous devrez intervenir régulièrement sur les sites de Saint Symphorien de lay et Feurs.
L'association départementale des PEP LDA recrute pour le Dispositif d'Accompagnement et d'Inclusion Stéphanois. Le poste est à pourvoir au DITEP Fernand Deligny, qui accueille des jeunes de 6 à 20 ans, en internat, en internat séquentiel et semi internat, porteurs de difficultés psychologiques et de troubles du comportement. LES MISSIONS : Dans le cadre d'un remplacement ( contrat de 1 mois renouvelable) nous aurez pour missions de : - Soutenir chaque jeune dans ses difficultés, dans sa relation aux autres et à lui-même en s'appuyant notamment sur ses capacités et ses potentialités. - Concevoir une intervention éducative adaptée à ses attentes et à ses besoins en cohérence avec les interventions de l'équipe pluridisciplinaire et le projet de dispositif. - Instaurer une relation socio-éducative de proximité. - Amener le jeune, le cas échéant, à s'inscrire dans une dynamique de groupe. - Proposer des activités de médiation. - Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre de son Projet Personnalisé - Gérer les situations de crise et apaiser les conflits.
Bonjour, Votre agence Manpower Saint-Etienne Industrie recherche pour son client, spécialisé dans la création et distribution de dispositifs médicaux, un Tricoteur circulaire (H/F) En tant que Tricoteur (H/F) vous serez amené à réaliser : Alimenter et surveiller les machines destinées à la fabrication textile, En plus de superviser les machines, vous serez amenés à contrôler la production de tissu et de régler les paramètres nécessaires à la fabrication des produits textiles. Ces missions vous parlent ? Notre client sera ravi de vous accueillir au sein de son équipe ! Vos conditions : Horaires journée Taux horaire : 12,70 Longue mission, contrat renouvelable Profil recherché : -Vous bénéficiez d'une expérience réussie dans un poste similaire. -Votre savoir faire, votre rigueur, votre autonomie, votre sens de l'organisation sont reconnus. Vous bénéficiez des avantages de notre groupe : CSE : Chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants... Remboursement jusqu'à 500/an. CSE Ouest : Chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursements sports et cultures, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end. Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, application Mon Manpower pour être connecté à nos offres, à votre suivi de missions... Postulez en 1 clic directement via l'appli MonManpower (gratuite)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
L'Association Territoriale Les PEP LDA recrute un(e) AGENT DE SERVICE INTERIEUR (Femme/Homme) en CDI temps partiel (24h/semaine) pour le Domaine Education et Loisirs. Présentation de l'association et du service Acteur engagé des politiques publiques de solidarité et d'éducation, l'association « Les PEP LDA » porte des valeurs de solidarité, d'égalité, de citoyenneté et de laïcité. Elle réalise son projet associatif à travers ses 20 établissements et services sur le Département de la Loire et du Puy-de-Dôme, dans les secteurs diversifiés : ESMS enfants et adultes, Domaine éducation- loisirs, politiques éducatives de proximité, petite enfance. LES MISSIONS PRINCIPALES Contribuer à la sécurité, au confort et au bien-être des personnes accueillies tout en favorisant une image positive de l'établissement ou du service. Effectuer l'entretien quotidien des locaux et garantir l'hygiène en respectant les procédures définies. Dresser les tables, les débarrasser. Assurer la préparation et la remise en température des plats livrés par le prestataire. Assurer le service des repas aux usagers et aux personnels de surveillance. Assurer le nettoyage des équipements et de l'ensemble du matériel nécessaire au service des repas aux usagers (fours, réfrigérateurs, plan de travail, éviers, vaisselles, couverts, plats, etc.), selon les procédures en vigueur. HORAIRES - Périodes hors vacances scolaire : o Lundi, mardi, jeudi, vendredi de 07h30 à 11h00 o Mercredi de 07h00 à 10h00 et de 11h00 à 15h30 - Périodes vacances scolaires : o Lundi, mardi, mercredi, jeudi de 07h00 à 10h00 et de 11h00 à 15h00 o Vendredi de 07h00 à 10h00 et de 11h00 à 14h30 PROFIL DU POSTE - Expérience exigée sur poste similaire - Sens des contacts humains et du travail en équipe pluridisciplinaire nécessaires - Formation HACCP souhaitée CONDITIONS Prise de Poste : 25/08/2025 Type de contrat : CDI Rémunération : Indice 257 CCNA 0.74 ETP (1 356€ brut/mois) Lieu : La Terrasse - 42000 ST ETIENNE
BÂTIR ET LOGER, organisme de logement social de type ESH, est une filiale du groupe CIFV. Elle est implantée sur le département de la Loire et gère un parc de 4880 logements locatifs en s'appuyant sur 72 collaborateurs. Investie d'une mission d'intérêt général, notre entreprise s'attache à proposer des logements de qualité adaptés aux besoins des territoires, à un prix abordable et à destination des ménages les plus modestes. Intégrer BÂTIR ET LOGER, c'est choisir un emploi au sein d'un bailleur social historique qui place la proximité, le professionnalisme et l'innovation au cœur de sa stratégie d'entreprise. BÂTIR ET LOGER recherche son employé d'immeuble H/F. Managé par le responsable de secteur, l'employé(e) d'immeuble a pour mission d'assurer le nettoyage courant et la gestion de la collecte des déchets des résidences qui lui sont affectées. Votre savoir-faire : Votre mission consiste à assurer un service de qualité pour l'ensemble des prestations de ménage sur votre secteur (environ 156 logements répartis sur 8 résidences). Ainsi, vous réalisez les prestations de nettoyage des parties communes et des espaces extérieurs en respectant les standards de qualité et de propreté : vous balayez, lavez, dépoussiérez, désinfectez, les divers sols des parties communes, les circulations, escaliers, vitres, halls, ascenseurs, caves, garages, boîtes aux lettres, paillassons, locaux techniques, (liste non exhaustive) et le ramassage des papiers et détritus en périphérie de la résidence. Vous respectez les règles de sécurité inhérentes à la fonction et utilisez tous les EPI fournis. Vous effectuez les traitements saisonniers : salage lors de la présence sur site, nettoyage des grilles d'écoulement accessibles des eaux pluviales. Vous gérez les ordures ménagères : sortie et rentrée des containers en fonction des horaires de collecte du service d'enlèvement des déchets. Et vous les nettoyez ainsi que les locaux de stockage. Vous signalez au responsable de secteur tous les dysfonctionnements techniques au sein des parties communes ou présence d'encombrants. Vous assurez le stockage et le renouvellement de vos produits de nettoyage via une procédure interne. Vous veillez ainsi au quotidien à améliorer le cadre de vie. Votre savoir-être : Vous avez le souci de la propreté et de la qualité de service. Vous connaissez les techniques et outils de nettoyage et savez assurer une prestation de ménage de qualité. Vous disposez d'une expérience équivalente d'au moins 1 an. Vous êtes en capacité de respecter les protocoles d'utilisation des produits (savoir lire, écrire et compter). Votre faculté d'adaptation et votre sens de la discrétion font de vous un collaborateur fiable. A l'écoute, votre ouverture d'esprit vous permet de prendre en compte la mixité sociale des habitants. Dynamique, vous savez être autonome et organiser votre travail. Caractéristiques de cet emploi : Secteurs : Genilac, La Grand-Croix, Lorette, Rive de Gier, St Martin la Plaine et Treves Poste en CDI à temps partiel (33h par semaine), avec passage à temps complet de 35 h en 2027, lorsque nos 2 nouveaux immeubles seront livrés. Des déplacements professionnels sont à prévoir sur les différents sites (moyen de locomotion indispensable / frais de déplacements professionnels pris en charge) Autres avantages : titres restaurant (prise en charge employeur de 60%), mutuelle famille (prise en charge employeur 60%) et prévoyance.
Rejoignez un acteur majeur du logement social et contribuez à une mission d'intérêt général ! BATIR ET LOGER, créé en 1960 fait partie du pôle d?activité Logement Social du groupe CIFV. C'est une ESH engagée et dynamique, acteur d?un habitat social et de qualité, gérant un patrimoine de près de 5000 logements sur le territoire de la Loire et de la Haute Loire (+ de 120 communes). Elle a pour mission quotidienne d?assurer un très haut niveau de réactivité et de service envers ses locataires.
BÂTIR ET LOGER, organisme de logement social de type ESH, est une filiale du groupe CIFV. Elle est implantée sur le département de la Loire et gère un parc de 4880 logements locatifs en s'appuyant sur 72 collaborateurs. Investie d'une mission d'intérêt général, notre entreprise s'attache à proposer des logements de qualité adaptés aux besoins des territoires, à un prix abordable et à destination des ménages les plus modestes. Intégrer BÂTIR ET LOGER, c'est choisir un emploi au sein d'un bailleur social historique qui place la proximité, le professionnalisme et l'innovation au cœur de sa stratégie d'entreprise. BÂTIR ET LOGER recherche son employé d'immeuble H/F. Managé par le responsable de secteur, l'employé(e) d'immeuble a pour mission d'assurer le nettoyage courant et la gestion de la collecte des déchets des résidences qui lui sont affectées. Votre savoir-faire : Votre mission consiste à assurer un service de qualité pour l'ensemble des prestations de ménage sur votre secteur (environ 156 logements répartis sur 8 résidences). Ainsi, vous réalisez les prestations de nettoyage des parties communes et des espaces extérieurs en respectant les standards de qualité et de propreté : vous balayez, lavez, dépoussiérez, désinfectez, les divers sols des parties communes, les circulations, escaliers, vitres, halls, ascenseurs, caves, garages, boîtes aux lettres, paillassons, locaux techniques, (liste non exhaustive) et le ramassage des papiers et détritus en périphérie de la résidence. Vous respectez les règles de sécurité inhérentes à la fonction et utilisez tous les EPI fournis. Vous effectuez les traitements saisonniers : salage lors de la présence sur site, nettoyage des grilles d'écoulement accessibles des eaux pluviales. Vous gérez les ordures ménagères : sortie et rentrée des containers en fonction des horaires de collecte du service d'enlèvement des déchets. Et vous les nettoyez ainsi que les locaux de stockage. Vous signalez au responsable de secteur tous les dysfonctionnements techniques au sein des parties communes ou présence d'encombrants. Vous assurez le stockage et le renouvellement de vos produits de nettoyage via une procédure interne. Vous veillez ainsi au quotidien à améliorer le cadre de vie. Votre savoir-être : Vous avez le souci de la propreté et de la qualité de service. Vous connaissez les techniques et outils de nettoyage et savez assurer une prestation de ménage de qualité. Vous disposez d'une expérience équivalente d'au moins 1 an. Vous êtes en capacité de respecter les protocoles d'utilisation des produits (savoir lire, écrire et compter). Votre faculté d'adaptation et votre sens de la discrétion font de vous un collaborateur fiable. A l'écoute, votre ouverture d'esprit vous permet de prendre en compte la mixité sociale des habitants. Dynamique, vous savez être autonome et organiser votre travail. Caractéristiques de cet emploi : Secteur : St Etienne Des déplacements professionnels sont à prévoir sur les différents sites (moyen de locomotion indispensable / frais de déplacements professionnels pris en charge) Autres avantages : titres restaurant (prise en charge employeur de 60%), mutuelle famille (prise en charge employeur 60%) et prévoyance.
BÂTIR ET LOGER, organisme de logement social de type ESH, est une filiale du groupe CIFV. Elle est implantée sur le département de la Loire et gère un parc de 4880 logements locatifs en s'appuyant sur 72 collaborateurs. Investie d'une mission d'intérêt général, notre entreprise s'attache à proposer des logements de qualité adaptés aux besoins des territoires, à un prix abordable et à destination des ménages les plus modestes. Intégrer BÂTIR ET LOGER, c'est choisir un emploi au sein d'un bailleur social historique qui place la proximité, le professionnalisme et l'innovation au cœur de sa stratégie d'entreprise. BÂTIR ET LOGER recherche son employé d'immeuble H/F. Managé par le responsable de secteur, l'employé(e) d'immeuble a pour mission d'assurer le nettoyage courant et la gestion de la collecte des déchets des résidences qui lui sont affectées. Votre savoir-faire : Votre mission consiste à assurer un service de qualité pour l'ensemble des prestations de ménage sur votre secteur (environ 156 logements répartis sur 8 résidences). Ainsi, vous réalisez les prestations de nettoyage des parties communes et des espaces extérieurs en respectant les standards de qualité et de propreté : vous balayez, lavez, dépoussiérez, désinfectez, les divers sols des parties communes, les circulations, escaliers, vitres, halls, ascenseurs, caves, garages, boîtes aux lettres, paillassons, locaux techniques, (liste non exhaustive) et le ramassage des papiers et détritus en périphérie de la résidence. Vous respectez les règles de sécurité inhérentes à la fonction et utilisez tous les EPI fournis. Vous effectuez les traitements saisonniers : salage lors de la présence sur site, nettoyage des grilles d'écoulement accessibles des eaux pluviales. Vous gérez les ordures ménagères : sortie et rentrée des containers en fonction des horaires de collecte du service d'enlèvement des déchets. Et vous les nettoyez ainsi que les locaux de stockage. Vous signalez au responsable de secteur tous les dysfonctionnements techniques au sein des parties communes ou présence d'encombrants. Vous assurez le stockage et le renouvellement de vos produits de nettoyage via une procédure interne. Vous veillez ainsi au quotidien à améliorer le cadre de vie. Votre savoir-être : Vous avez le souci de la propreté et de la qualité de service. Vous connaissez les techniques et outils de nettoyage et savez assurer une prestation de ménage de qualité. Vous disposez d'une expérience équivalente d'au moins 1 an. Vous êtes en capacité de respecter les protocoles d'utilisation des produits (savoir lire, écrire et compter). Votre faculté d'adaptation et votre sens de la discrétion font de vous un collaborateur fiable. A l'écoute, votre ouverture d'esprit vous permet de prendre en compte la mixité sociale des habitants. Dynamique, vous savez être autonome et organiser votre travail. Caractéristiques de cet emploi : Secteurs : Saint Etienne Béraudiere, Terrenoire, St Genest Lerpt, Roche la Molière et Unieux Des déplacements professionnels sont à prévoir sur les différents sites (moyen de locomotion indispensable / frais de déplacements professionnels pris en charge) Autres avantages : titres restaurant (prise en charge employeur de 60%), mutuelle famille (prise en charge employeur 60%) et prévoyance.
Les missions de nos employé(e)s de magasin sont variées et concernent différents domaines : - Tenue de la caisse ; - Remplissage des rayons et vérification des stocks ; - Construction de nouveaux rayons avec un esprit créatif ; - Nettoyage et rangement du magasin et des stocks ; - Réception des livraisons ; - Conseil aux clients sur demande ; - Étiquetage des produits ; - Réception des appels. De plus, l'employé(e) sera parfois responsable de l'ouverture et de la fermeture du magasin et devra donc se familiariser avec les procédures quotidiennes du magasin. Nous offrons un environnement de travail agréable, où nous laissons beaucoup place à la prise d'initiatives et à la créativité de nos collègues. Nous nous faisons confiance et nous travaillons dans la bonne humeur et avec un fort esprit d'équipe. Encourageant la diversité sous toutes ses formes, Normal est engagé dans une démarche en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
COOPIMS Coopérative de Travail Temporaire spécialisée dans les domaines du médico-social, sanitaire et social recrute pour 2 de ses établissements coopérateurs situés sur Saint-Etienne 3 SURVEILLANTS DE NUIT H/F (Rocheclaine et Plein Vent) Le surveillant de nuit veille à la protection et l'intégrité physique et morale des enfants-adolescents accueillis à l'internat de semaine. Vous serez également amené à effectuer l'entretien des locaux. Vous travaillez en binôme. Profil : - Faire preuve de polyvalence - Savoir gérer les situations de crise et disposer d'un sens du contact développé - Aimer le travail de nuit, -La connaissance de la langues des signes n'est pas un impératif, - Le diplôme de surveillant de nuit et une expérience similaire est un réel plus pour ce poste. Salaire en fonction de la grille de la convention 1966 *** Pour l'année scolaire 2025/2026 ***
COOPIMS est une Coopérative d'Intérim spécialisée dans le Social, Médico Social et Personnes Agées. 12 associations du département de la Loire se sont rassemblées et ont fondé notre Coopérative d'Intérim, en s'inscrivant dans une démarche à but non lucratif.
Notre agence Adéquat de ST ETIENNE recrute des nouveaux talents : PREPARATEUR DE COMMANDES (F/H) Débutant accepté. Les tâches qui vous seront confiées: - préparation de commande - rangement, - emballage, - préparation des expéditions, - conduite de chariots de manutention. Votre profil : - vous savez lire, écrire et compter, - idéalement, vous possédez le CACES 1 - vous êtes dynamique et rigoureux. Votre rémunération et vos avantages : -Selon profil Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 4 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Passionné de bricolage ? Devenez indépendant, mais jamais seul ! Rejoignez le réseau Tourne et Vis, spécialiste du bricolage à domicile et de la maintenance en entreprise. Avec une présence affirmée sur le marché et un modèle économique solide, nous offrons des services professionnels à une clientèle fidèle et diversifiée. Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne et Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients sont les piliers de notre structure, notre adaptabilité fait notre longévité. En 2018, Tourne et Vis franchise son concept. Depuis, ce sont 28 franchisés qui nous ont rejoints, partout en France ! Vos missions : En tant que franchisé, vous gérerez votre propre entreprise de services de bricolage, en bénéficiant de notre marque reconnue. Vos principales missions incluront : - La gestion quotidienne de votre activité, - Le développement commercial local, - Intervention de petit bricolage à domicile, - Maintenance en entreprise, - Aménagement hôtelier. Aménagement d'intérieur : fixer une tringle, un store, des étagères ou éléments de décoration, monter des meubles en kit, changer une poignée de porte, faire des retouches de peintures, etc. Petite électricité : remplacer un interrupteur, une prise électrique, poser un plafonnier, une applique murale, etc. Petite plomberie : remplacer un robinet, une chasse d'eau, un joint, refaire du silicone autour d'un bac de douche, etc. Modèle de contrat : licence de marque. Durée du contrat : 5 ans. Être franchisé Tourne et Vis c'est bénéficier : - D'un accompagnement personnalisé pour créer votre entreprise, - Des clients nationaux et d'une stratégie commerciale apportés par le réseau, - D'une formation métier et d'un process de pilotage de votre activité qui a fait ses preuves, - D'une expérience de plus de 15 ans du métier de bricoleur à domicile. Rejoindre notre réseau : - Investissement de départ : 5 900 € HT (droits d'entrée 3 500 €, formation 1 400 €, kit de démarrage 1 000 €) - Redevances mensuelles : 300 € HT (CRM, accompagnement quotidien, communication, marketing, etc.) Le profil recherché - Salarié dans une société de maintenance ou dans un secteur technique, - Vendeur en magasin de bricolage ou tout simplement PASSIONNÉ DE BRICOLAGE..., - Vous avez une bonne expérience du bricolage et des petits travaux, - Vous avez des aptitudes commerciales et relationnelles, le sens du service client et un esprit d'indépendance, - Vous avez le souhait et le courage d'être indépendant tout en participant à la vie d'un réseau et en bénéficiant d'un accompagnement, - Vous partagez nos valeurs qui sont l'esprit d'équipe, le savoir-faire et le savoir-être, base de notre réussite depuis plus de 15 ans ! Prêt à tenter l'aventure ? Alors contactez-nous !
Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne&Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients ont toujours été les piliers de notre structure, et notre adaptabilité a fait notre longévité. Depuis son origine, nos intervenants sont des professionnels dédiés à notre entreprise. Mais l'esprit Tourne&Vis, c'est avant tout des hommes et des femmes qui partagent notre passion et adhèrent à nos valeurs.
Le rectorat de l'académie de Lyon recrute, 1 assistant d'éducation contractuel H/F pour intégrer l'équipe de remplacement d'enseignement à distance (ERED). Affectation opérationnelle dans la LOIRE (St-Etienne) -> Descriptif du poste et compétences attendues : Au sein d'un territoire regroupant plusieurs établissements scolaires du second degré (collèges et lycées), l'AED-ERED sera amené à prendre en charge et surveiller des groupes d'élèves recevant, en distanciel via visioconférence, des séances de cours. -> Conditions particulières d'exercice : - Vous devez pouvoir être autonome dans vos déplacements sur la zone d'affectation de Saint-Etienne et environs - Une formation à la prise de poste sur les spécificités liées au numérique sera proposée. -> Descriptif du profil recherché : Compétences professionnelles attendues : - Accueillir les élèves - Assurer l'encadrement éducatif et pédagogique dans les matières générales - Techniques de gestion de groupes et de collectif - Technique de travail collaboratif avec le professeur remplaçant à distance - Maitrise de l'utilisation des outils numériques (outil de la visioconférence, outils numériques éducatifs) Compétences comportementales : - Sens de l'initiative et capacité d'adaptation - Capacité d'écoute et d'observation - Rigueur et fiabilité - Autonomie et sens des responsabilités Le contractuel pourra bénéficier de frais de déplacement dans le cadre des déplacements entre la résidence administrative et les établissements dans lesquels s'effectueront les surveillances d'élèves » selon les règles en vigueur. Votre candidature est à transmettre par mail à ered@ac-lyon.fr et doit comporter en objet : Candidature AED-ERED
Tout au long de l'année scolaire, l'académie de Lyon recrute : enseignants, assistants d'éducation, administratifs, assistant de laboratoire, ... Rectorat de Lyon départements de l'Ain, de la Loire et du Rhône. Processus de recrutement sur le site Rejoindre l?Éducation nationale (enseignants du 2d degré, conseillers d'éducation, psychologues de l'Éducation nationale, Administratifs, personnels techniques). Recrutement spécifique des Personnels de santé.
Dans le cadre de ses dispositifs en lien avec le maintien de la personne dans son environnement, le LIFT recherche pour compléter son équipe déjà constituée de deux professionnels un / une chargé(e) de mission du dispositif Incurie / IDE (diplôme dans le social, médicosocial ou de la santé) sur un temps de travail 35h capable d'intervenir AU DOMICILE : - L'évaluation des situations afin d'apprécier la nature des difficultés rencontrées par les personnes dans leur vie quotidienne, en lien avec l'autonomie résidentielle, à partir - D'échanges et réunions de travail avec les prescripteurs validé par la Direction de la structure, - D'un recueil d'informations auprès de l'environnement de la personne (familles, proches, voisins, médecins, travailleurs sociaux, bailleurs ), - D'entretiens individuels avec la personne/ ménage en situation d'incurie, - De toute autre démarche susceptible de concourir à l'objectif d'évaluation de la situation et des besoins de la personne/ménage -L'étayage psychosocial de la personne ou du ménage dans l'objectif d'améliorer sa situation et concourir à la restauration de sa capacité d'agir, à partir : - D'entretiens individuels ou de séances de travail en groupe avec la ou les personnes, - D'une orientation des personnes ou des ménages vers des dispositifs de soins et d'accompagnement susceptibles de les aider - D'un accompagnement physique des personnes pour l'accès à des dispositifs spécifiques si nécessaire. - Le développement d'actions partenariales, en lien avec le dispositif. Ces actions peuvent, notamment, porter sur : De la sensibilisation/information/sensibilisation au regard des problématiques de souffrance et de troubles psychiques, ainsi que de l'incurie La participation à des réunions de travail de natures diverses, L'apport de conseils et de préconisations favorisant l'intégration et le maintien de personnes présentant des troubles psychiques dans leur logement ou dans des dispositifs concourant à l'inclusion sociale - La rédaction de bilans et synthèses. Ces documents pouvant être : Des bilans individuels de parcours et de suivi, Des bilans de l'action en lien avec les différents modes de conventionnement de la structure, Le rapport d'activité de la structure. - La participation à la vie de la structure, notamment : En participant activement aux réunions, au travail et à la dynamique d'équipes, En représentant la structure, sur délégation, au sein d'instances locales, départementales, régionales, nationales ou internationales, En participant aux travaux d'étude, de recherche et de développement mis en œuvre par la structure. Et ayant un diplôme de niveau 5 ou 6 sanctionnant une formation dans le champ du social, du médicosocial ou de la santé
Structure associative spécialisée depuis 1990 dans l'accompagnement à l'insertion professionnelle de personnes en situation de handicap psychique. Forte articulation avec le Service Public de l'Emploi et le CHU de Saint Etienne Opérateur du Dispositif Emploi Accompagné et Prestataire AGEFIPH PAS pour le département de la Loire.
Check & Visit, spécialisée dans la collecte de données terrain à l'aide d'outils numériques, recrute des agents d'état des lieux indépendants pour réaliser des missions pour des professionnels de la gestion locative dans le secteur de Saint-Etienne. Votre mission : - Vous inspectez minutieusement les logements en notant l'état de chaque élément ainsi que l'état de propreté. Vous consignez toutes les observations (éventuelles dégradations, etc) en utilisant notre application digitale intuitive, - Vous vérifiez le bon fonctionnement des installations (plomberie, électricité, chauffage) et l'état des équipements fournis avec le logement (cuisine, salle de bain, etc.) - Vous documentez l'état des logements à l'aide de photos et d'une visite virtuelle 360° réalisée avec une caméra Ricoh Théta. - Vous êtes chargé(e) de la gestion des clés: remise des clés lors d'un état des lieux d'entrée et récupération des clés lors d'un état des lieux de sortie. La durée et le tarif proposé pour réaliser les missions sont fonction de la catégorie du bien sur lequel vous intervenez. Ce poste est idéal pour compléter une activité principale, en offrant une flexibilité totale et l'opportunité d'un revenu complémentaire en toute autonomie. Profil recherché : - Vous avez idéalement une première expérience dans l'immobilier ou le BTP, ou êtes particulièrement rigoureux(se) et méthodique. - Vous êtes à l'aise avec les nouvelles technologies (applications mobiles, prise de photos, visites virtuelles) et savez faire preuve de pédagogie et de diplomatie dans vos relations avec les clients et les locataires. Avantages du poste : - Complément de revenu flexible, avec la possibilité d'organiser votre emploi du temps comme vous le souhaitez. - Vous bénéficiez d'une formation gratuite, à la fois théorique et pratique, pour maîtriser nos outils et méthodes. - Pas de prospection nécessaire : vous intervenez directement auprès de nos clients partenaires. - Vous avez accès à une assistance technique disponible 7 jours/7. La suite des événements ? La voici ! : - Formulaire d'adhésion à compléter (pour mieux vous connaître) - Votre profil nous intéresse ? En avant pour quelques tests (environ 10 minutes) - Votre profil est retenu ? Vous choisissez votre créneau pour un échange en visioconférence de 30 minutes avec un membre de notre équipe adhésion
Adecco de Saint-Etienne recherche pour un structure spécialisée dans la grande distribution : Téléconseiller h/f Vos tâches seront les suivantes : - Traitement des mails, des courriers et réception des appels téléphoniques - Réponse aux demandes d'information d'adhésions et réclamations - mise à jour de la base de données clients Expérience impérative en centre d'appels Mission à pour voir au plus vite jusqu'au 27 juin et renouvellement jusqu'au 7 septembre Durée hebdomadaire : 36 heures Taux horaire : 12 euro Connaissance : outlook, Word et internet.
Harmonie Médical Service propose du matériel médical & paramédical permettant d'offrir plus d'indépendance aux personnes âgées ou en situation de handicap. Service, inclusion et réactivité sont des valeurs clés qui nous animent et nous hissent au rang de référence dans le secteur de la santé. La société appartient au groupe VYV (1er réseau mutualiste de France), entreprise en fort développement qui conserve son identité familiale ! Le poste : à pourvoir dès que possible CDD temps plein 6 mois rattaché à l'agence de Saint Etienne (42) Ce que nous vous proposons : - Un cadre de travail bienveillant - une rémunération évolutive, à partir de 1805€ brut/ mois suivant votre profil - une carte titres restaurant, mutuelle, CE dynamique, compte épargne temps, remboursement des transports en commun à hauteur de 50% Harmonie Médical Service s'engage de plus en faveur de l'insertion des jeunes dans l'entreprise et dans la transmission des savoirs et des compétences via le développement du tutorat interne. Nous sommes, par ailleurs, engagés dans une démarche active de développement de compétences de nos collaborateurs. Missions principales : - Assister les commerciaux dans leurs fonctions : établir les devis selon la demande des commerciaux, monter et suivre les dossiers de financement en collaboration avec les différents acteurs (Mutuelles, CPAM, Associations, MDPH, Conseil Général, etc.) - Passer et suivre les commandes, traiter les bons de livraison en lien avec la location et la vente, réaliser les factures et classer - Suivre et relancer les règlements clients - Passer les commandes fournisseurs après validation et accord du financement (devis signé, acompte client, etc.) - Être en relation avec les différents professionnels de santé (ergothérapeute, assistante sociale, professionnels Assurance Maladie et Mutuelles, etc.) - Gestion des rejets Autres missions : - Décharger les marchandises, les contrôler et les ranger - Préparer les commandes clients, les expéditions et éditer les bons de livraison - Enregistrer les entrées et les sorties de marchandises, gérer le stock, effectuer les inventaires -Réceptionner les appels téléphoniques entrants (professionnels de santé, particuliers, etc.) - Recevoir les clients du commercial lors de leur passage en magasin - Accueillir les clients en magasin - Conseiller les clients sur le matériel adapté à leurs besoins et faire une démonstration des différents produits - Assurer tout acte de vente en répondant aux besoins de la clientèle (devis, factures, encaissements) - Assister au rendez-vous fournisseur avec le commercial - Développer et gérer les commandes mensuelles des sondes. - Demander et relancer la demande de Prescription médical auprès des professionnels de santé ou Clients - Gérer les impayés caisses/mutuelles/client. - Venir en soutien, si nécessaire, au référent Maintien à Domicile sur la tenue du magasin (réassort produits, étiquetage, mise en avant des promotions) - Classer et archiver les dossiers Le poste nécessite une très bonne organisation, de la rigueur, de l'autonomie, un excellent contact client et la maîtrise de l'ensemble des procédures HMS (formation interne). Ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap. Vous avez une sensibilité humaine aiguisée et souhaitez poursuivre votre carrière en prenant un rôle clé au sein d'une entreprise ? À nos côtés, vous pourrez concrètement agir sur le mieux-être des clients finaux : les personnes âgées ou en situation de handicap, par exemple. Vous êtes organisé, autonome et avez le souci constant de la satisfaction client. Rencontrons-nous !
********** POSTE EN CONTRAT D'APPRENTISSAGE (jeunes de moins de 26 ans) ********* CDD 12 mois ou 24 mois pour préparer soit un CAP, bac pro ou BTS dans le secteur de la vente. MISSIONS : Accueil clients, conseil Encaissement Mise en rayons Gestion de la surface de vente Inventaires Entretien Amplitude horaire : 7h - 20 h - zone desservie par les transports en commun Qualités demandées : dynamisme, investissement dans les missions et résultats, esprit de confiance, bonne communication, prise d'initiative, sens du service.
Manpower ST ETIENNE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Téléconseiller Banque (H/F) Vous souhaitez rejoindre un réseau bancaire dynamique et très impliqué ? Lisez la suite ! Au sein du service client, vos responsabilités seront : -Gestion des appels téléphoniques (principalement sortants) -Vente de produits et services bancaires -Renseignement des clients Vous possédez au minimum une formation Bac2 validé (idéalement en banque, assurances, NDRC, MUC). Vous avez une première expérience en relation clientèle et un véritable sens commercial. Vous êtes à l'aise avec le rebond commercial et les challenges ? Postulez ! Conditions : -Temps plein : 37H par semaine, du lundi au vendredi midi (8h30-17H45) -Avantages : 13e mois mensualisé indemnité repas -Accessible en transport en commun Chez Manpower, profitez d'un CET à 8%, de deux comités d'entreprise pour vos loisirs, d'une mutuelle intérimaire, d'une application digitale pour faciliter votre quotidien, et bien plus encore pour rendre votre expérience de travail agréable et enrichissante
Vous contribuez à la prise en charge des problèmes sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques de la personne et au développement de son autonomie en l'informant, l'orientant et l'accompagnant vers les dispositifs adéquats Vos missions principales : - Création de la relation et diagnostic - Information et orientation - Accompagnement dans l'insertion sociale - Médiation - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Méthode - FiabilitéSous l'autorité du directeur de structure et en lien avec les équipes des différents services, vous garantissez l'accompagnement des familles afin de favoriser leur accès aux droits en lien avec les difficultés de leur enfant. Vous intervenez au sein du Pôle Enfance Loire, et plus précisément au sein des SESSAD DYS, SESSAD TSA et du PCPE. Le pôle Enfance Loire accueille des enfants en situation de handicap ou présentant un risque de développer un handicap. Il a pour missions : la prévention, le dépistage et diagnostic précoce, les soins ambulatoires, l'accompagnement des familles le soutien à l'accès aux lieux de la petite enfance et à la scolarité. Vos missions: - Recevoir les familles en difficulté, analyse leur situation et les assister pour accomplir des démarches visant à instaurer leurs droits sociaux . - Favoriser les liens de coopération avec les partenaires : les libéraux, l'Education Nationale, la MDPH, les services de protection de l'enfance, les hôpitaux, les lieux de socialisation, etc. - Participer aux réunions organisées par les enseignants référents ou par les écoles ; peut être amenée à se rendre dans les établissements et services médico-sociaux pour assister à des réunions de synthèse ou de projet. - Participer au Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées (PCPE) Profil : - Très bonne connaissance des lois 2002-2, 2005-102, 2007-293 et 2009-879 - Connaissance des dispositifs de la protection de l'enfance - Aptitude à travailler en réseau - Sens du travail pluridisciplinaire ETP : 0,33
Notre agence LIP spécialiste des métiers du bâtiment et de l'industrie, recherche un Paysagiste H/F pour le compte de son client. Vous aurez pour missions principales : - Préparer les sols (terrassements, désherbage.) - Effectuer les plantations de végétaux et les protéger - Installer les équipements nécessaires (arrosage automatique, clôture) - Réaliser la maçonnerie légère (bordures, dalles, pavés.) - Tailler les arbres et arbustes - Assurer l'entretien des surfaces Vous êtes issu d'une formation : BEP jardin espaces verts ou BEPA Aménagements de l'espace Option Travaux Paysagers ou BP horticulture & pépinières. Compétences : - Connaissance des végétaux et de leur développement - Maîtrise des méthodes de plantation ou d'engazonnement - Capacités d'adaptation (diversité des chantiers, climat) - Sens de l'initiative - Sens de la minutie et du travail soigné - Aisance relationnelle et sens du contact
Manpower ST ETIENNE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de la grande distribution, un Hôte de caisse (H/F) en CDI pour un poste basé à Saint-Etienne. Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client L'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe participation/intéressement mutuelle, 5 semaines de congés payés.
Le Groupe Crescendo Restauration, la passion du produit frais ! C'est simple, ici tout est fait sur place ! Des plats chauds préparés le jour même devant les clients le Show du chaud c'est Nous ! Des vrais légumes, préparés, découpés, sautés, poêlés comme à la maison ! Et à volonté ! Des pâtisseries confectionnées sur place pour le plaisir de nos yeux et de nos papilles ! Une large gamme de produits frais et locaux cuisinés dans un cadre design et chaleureux ! Votre profil : Vous recherchez un poste en alternance pour avoir le CAP/BEP VENDEUR EN BOULANGERIE H/F en vue d'embauche à la fin de l'apprentissage. Ce que nous attendons de vous : Contact clientèle Avoir une appétence pour les chiffres Rapidité L'organisation et la propreté de votre environnement On ne rigole pas avec l'hygiène ! Vous commencerez de bonne heure et de bonne humeur Possibilité de faire un essai au préalable
Rejoindre Crescendo Restauration, c'est : L'opportunité d'intégrer un Groupe en pleine expansion Se donner la chance d'évoluer rapidement Faire partie d'un Groupe aux valeurs humaines fortes: Humilité, Investissement, Plaisir !
Organisme de Sécurité sociale chargé de la collecte des cotisations sociales et d'allocations familiales, l'Urssaf Rhône-Alpes est un organisme présent sur 8 départements géographiques (Ain, Ardèche, Drôme, Isère, Loire, Rhône, Savoie et Haute-Savoie), et comprenant l'Urssaf Services A la Personne et l'Urssaf Service Travailleurs Frontaliers Suisse, tous placés sous l'autorité de la direction régionale. L'Urssaf Rhône-Alpes compte plus de 1750 collaborateurs, répartis sur 13 sites, qui lui permettent d'assurer la gestion de 925 770 comptes usagers. Les missions de notre organisme consistent à : - Accompagner tous les employeurs et entrepreneurs au bénéfice du développement économique et social - Assurer le financement de la protection sociale au quotidien - Garantir les droits sociaux et l'équité entre tous les acteurs économiques Le contrôle constitue l'action majeure de sécurisation et de couverture du risque d'irrégularités déclaratives, fortuites ou intentionnelles par une action de vérification a posteriori auprès des employeurs. Il s'agit de garantir le financement de la protection sociale, de préserver la plénitude des droits des salariés, de garantir l'équité de traitement entre les cotisants et les conditions d'une réelle concurrence. L'Urssaf Rhône-Alpes recherche un(e) secrétaire contrôle basé(e) sur le site de Saint Etienne. Le secrétariat régional contrôle est intégré au Pôle Régional d'Appui et Expertise contrôle, rattaché hiérarchiquement au responsable du pôle. Le secrétaire contrôle h/f sera positionné(e) sur des tâches d'appui aux contrôles CCA et LCTI. Il/Elle aura notamment pour objectif de faciliter la réalisation des missions du service contrôle, d'assurer des relations de qualité avec les partenaires internes et externes, de contribuer à la fiabilisation des dossiers contrôles et des interventions spécifiques des agents de contrôle. La prise en charge de ces tâches permet de recentrer le temps de travail des inspecteurs et contrôleurs concernés sur le cœur de leur métier. ACTIVITES PRINCIPALES (Liste non exhaustive) Le secrétaire contrôle assure les activités suivantes : Traite le flux de correspondances entrantes - Crée les actions de contrôle dans l'outil informatique de branche (OPC-SPOC) - Gère les corbeilles dans l'outil informatique de branche (OPC-SPOC) (apurement, délégation) - Vérifie la complétude des documents contrôle et le respect des délais et échéances et valide les résultats "contrôle" dans l'outil informatique de branche (OPC-SPOC) - Supervise l'archivage électronique des dossiers "contrôle" - Gère et distribue les tâches dans les circuits de travail - Assure le suivi de dossiers spécifiques (accords d'épargne salariale) - Conduit des recherches et investigations dans le cadre de dossiers de LCTI (Signalements, réquisitions, demandes des salariés) - Diffuse et archive les informations, indexation de documents de la base documentaire contrôle - Recherches sur les divers fichiers et applicatifs du système d'information contrôle ou de branche - Commande de fournitures (sur le suivi des stocks, le recensement des besoins et la réception des commandes - Gestion des réservations train ou hôtel - Elabore et alimente les tableaux de bord en lien avec son activité - Assure des tâches d'assistance aux managers contrôle (mise à jour de profils d'usagers, suivi des temps activité - Contribue à la mise en œuvre des actions du plan de maitrise des activités et à la qualité de service - Participe aux groupes de travail régionaux COMPETENCES CLES - Aptitudes organisationnelles - Très bonnes qualités relationnelles - Qualités rédactionnelles - Sens du service client-fournisseur - Capacité à travailler en équipe - Capacité à rendre compte de manière opportune et réactive, capacité à alerter et effectuer des propositions - Implication, fortes capacités de travail - Autonomie, capacité d'adaptation
**************** CONNAISSANCE IMPERATIVE DU SECTEUR DE LA PHARMACIE ******************* Vous intervenez comme employé(e) back-office au sein d'une pharmacie stéphanoise. Missions : Réception marchandises et réapprovisionnement zone de vente Gestion des stocks informatisée (formation interne prévue sur logiciel spécifique) Travail en équipe Travail 5 jours par semaine du lundi au vendredi. Amplitude horaire : 8h - 16h
Nous recrutons un(e) vendeur(se) en articles de fête pour rejoindre notre équipe en pleine expansion pour le magasin de SAINT-ETIENNE. En tant que vendeur(se) chez Jour de Fête, vous : - Conseillez et inspirez nos clients dans le choix de leurs décorations, accessoires et costumes pour tous types d'événements. - Assurez une expérience client unique en partageant vos connaissances et en vous montrant attentif(ve) aux besoins de chacun. - Participez activement à la mise en rayon et à la gestion des stocks pour garantir un magasin accueillant et bien approvisionné. - Contribuez à la vie du magasin en insufflant votre énergie, votre créativité et votre enthousiasme. - Adoptez des procédures et adaptez des préconisations en lien avec l'équipe et les temps forts de l'année. Profil recherché Vous êtes animé(e) par l'envie de créer du bonheur autour de vous, et aimez partager votre bonne humeur et vos idées créatives ? Nous cherchons une personne avant tout passionnée, enthousiaste et dotée d'un sens du service client. Une première expérience en vente sera un plus non négligeable pour rejoindre notre équipe et notre groupe. Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Jour de Fête, vous intégrerez un groupe en plein développement où l'ambiance est aussi importante que la performance. Avec plus de 70 magasins en France et en Belgique, notre groupe se cesse de s'agrandir, afin d'offrir pour tous et toutes les fêtes qu'ils méritent. Vous aurez la chance de participer activement à la vie d'une entreprise à taille humaine, de développer vos compétences et d'apporter chaque jour votre contribution à des moments qui comptent dans la vie de vos client(e)s. Alors, prêt(e) à faire briller chaque moment de fête ? Rejoignez-nous et apportez votre touche à nos célébrations !
Deux Fleuves Loire Habitat recherche Responsable de Proximité - Sud-Ouest F/H, en CDI, au sein de la Direction de la Clientèle. Votre fonction Vous aurez en charge, sous la responsabilité du responsable de territoire et en lien avec l'équipe du territoire, d'organiser et de manager l'activité des agents de proximité, afin d'assurer le bon entretien courant des parties communes, une veille technique de premier niveau et la tranquillité résidentielle du patrimoine d'un territoire gérant près de 4000 logements. Vos missions - Organiser l'activité de 45 personnel de proximité au sein et en dehors des équipes de proximité (établir les plannings d'intervention, organiser les remplacements, fixer les objectifs de propreté attendus par immeubles, .). - Faciliter le traitement des sollicitations et/ou réclamations en lien avec le personnel de proximité, selon les procédures définies. - Participer au règlement des troubles de voisinage et à la tranquillité résidentielle en lien avec le responsable de territoire et le chargé de mission tranquillité et médiation. - Participer au recrutement des collaborateurs de proximité, organiser et gérer le recrutement des remplaçants et suivre les budgets associés. - Etre l'appui du responsable de territoire, le cas échéant. * Vous justifiez impérativement d'une première expérience en management. * Doté(e) d'un excellent relationnel, vous faites preuve d'une grande rigueur, d'organisation et de méthode. * Votre esprit d'analyse, votre sens de la décision ainsi que votre disponibilité et votre exigence sont des atouts essentiels pour ce poste. * Idéalement, vous maîtrisez les principes fondamentaux des baux d'habitation et du logement social. * Vous êtes capable d'acquérir des connaissances en technique du bâtiment et de comprendre les enjeux du logement social et de son environnement. * À l'aise avec les outils informatiques et bureautiques, vous possédez également le permis B pour assurer des déplacements sur le territoire (véhicule de service mis à disposition). Statut : Forfait jours cadre (203 jours travaillés).
Vous êtes Chauffeur et passioné(e) par le Transport ? Nous recherchons un chauffeur PL messagerie, titulaire de l'ADR de base, au départ de Saint-Étienne, pour la période du lundi 4 août au vendredi 29 août. Horaires > 07h00 - 17h00 du lundi au vendredi Disponible et intéressé(e), n'hésitez pas à postuler via à notre application ou directement en ligne ! Nous attendons votre candidature ! À propos de la mission Vos missions seront : - Assurer la livraison et les ramasses de colis auprès de nos clients sur des trajets définis - Effectuer les tournées de distribution en respectant les délais et les itinéraires prévus - Charger et décharger les colis à l'aide des équipements appropriés Rémunération & Avantages Rémunération : 12,14 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,69EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - Permis C - Poids lourd - ADR de base - Carte de qualification conducteur marchandise (FIMO/FCO) - Carte de conducteur (chrono tachygraphe)
L'hôtel Furania à Saint-Étienne recherche une ou un réceptionniste à temps partiel ( Idéal pour les étudiants ) pour les vacances de Noël et Nouvel An: Vous avez l'envie, le savoir être et aimez le contact client ; venez rejoindre une équipe dynamique et à taille humaine ! Les missions sont les suivantes : -Accueillir les clients avec professionnalisme et bienveillance - Traiter les réservations / annulations - Réaliser les arrivées et départs / facturation et encaissement - Entretien des espaces - Mise en place de la salle de petit déjeuner - Contribuer au suivi de l'e-réputation de l'établissement hôtelier CDD 25h par semaine Disponible immédiatement
Le centre de loisirs de l'Amicale Laïque de Côte-Chaude recherche un animateur ou une animatrice diplômée (BAFA, CAP petite enfance) pour encadrer et animer des activités pour les enfants âgés de 3 à 5 ans. En lien avec les co-directrices du centre de loisirs, vous serez responsable de la création et de la mise en œuvre de programmes d'activités ludiques et éducatives, tout en assurant la sécurité et le bien-être des enfants. Rémunération forfaitaire selon contrat d'engagement éducatif (60€/jour travaillé + 10% congés payés) Repas sur place fourni les lundis, mercredis et vendredis travaillés CONDITIONS REQUISES : - Être titulaire du BAFA ou équivalent (BPJEPS, BAPAAT option loisir du jeune et de l'enfant, DEME, licence STAPS, CAP petite enfance) - Avoir travaillé moins de 80 jours dans l'année en cours à l'échéance du contrat
FORMAPOSTE SUD EST, Centre de Formation en alternance pour le groupe LA POSTE recrute et forme des facteurs/factrices dans le département de la Loire (Saint Étienne, Saint Chamond, Saint Just St Rambert...). 12 contrats en alternance sont à pourvoir en octobre 2025. Parcours en alternance pour préparer un Titre Professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers avec apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution et formation théorique à l'AFPA de St Étienne Vos missions : *Préparer et distribuer les courriers et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. * Être ambassadeur des offres et services de proximité de la Poste Groupe * Informer les clients des nouvelles offres et services répondant à leurs besoins * Contribuer à la prévention des accidents en identifiant les conditions de travail dangereuses * Vous pourrez être amené(e) à utiliser plusieurs moyens de locomotion (voiture, staby, vélo électrique, à pied...) * Participez aux briefs et débriefs des tournées avec votre équipe et votre manager LES + POUR CETTE FORMATION : * Vous avez le sens de la relation client et l'esprit d'équipe * Vous avez le souci de la rigueur et des capacités organisationnelles * Vous avez le goût du travail en extérieur * Vous avez des capacités d'adaptabilité LES PRE REQUIS : - Posséder le permis B boîte manuelle - Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum (stages / jobs d'été inclus) - Être mobile entre le lieu de formation théorique et l'entreprise d'accueil - Justifier du niveau 3ème - Travailler en extérieur - Capacités d'adaptabilité, ce poste inclut le port de charges lourdes - Durée de la formation 7 mois ÊTRE ÉLIGIBLE AU CONTRAT D'APPRENTISSAGE OU AU CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION SALAIRE CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION : 1801€ brut
La Poste et son Centre de Formation en Apprentissage Formaposte Sud Est vous proposent un parcours en alternance de 7 mois, qui combine la préparation d'un Titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires Légers (CLVUL) avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier.
L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisé. Nous recherchons : Un(e) Assistant(e) administratif(ve) et tutélaire à Saint Etienne en CDD à 100% à pourvoir dès que possible jusqu'en Décembre 2025 (possibilité de faire à mi-temps). Vous serez dans 2 services différents : Service administratif (50%): L'assistant(e) administratif(ve) assure le bon fonctionnement de l'Udaf sur la gestion des tâches administratives quotidiennes (courrier, saisie, archivages, accueil.). MISSIONS PRINCIPALES Gestion du courrier : arrivée / départ Secrétariat et enregistrements informatiques Effectue les démarches administratives afférentes aux ouvertures et clôtures des mesures, ainsi que les éventuels contacts avec les partenaires Traitement statistique pour les indicateurs qualité Archivage Accueil et standard Service tutelle (50%): Véritable binôme du Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs (MJPM), l'Assistant(e) tutélaire accompagne l'ensemble des démarches administratives liées à l'exercice des mandats de protection, en fonction des procédures établies et dans le respect du cadre règlementaire. L'assistante tutélaire et le MJPM partagent ensemble ce qu'ils perçoivent des capacités de l'usager et des difficultés qu'il peut rencontrer, afin de favoriser l'individualisation de sa mesure. Disposant de connaissances sur la protection juridique des majeurs et les droits administratifs et sociaux, l'Assistant(e) Tutélaire participe à l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs du service MISSIONS PRINCIPALES - Assurer la gestion des dossiers des personnes sous protection juridique et instruire les demandes en vue de délivrer ou de percevoir des prestations ou des aides - Partage d'informations avec les MJPM et les partenaires dans le respect des règles de confidentialité sur les usagers, les familles et contribution à la gestion des situations - Information sur les situations, alerte sur les difficultés, les situations dégradées et les dysfonctionnements - Accueil et traitement des appels téléphoniques - Participer aux réunions nécessaires à la bonne marche de ce service PROFIL DU CANDIDAT RECHERCHÉ : Le poste nécessite les qualités suivantes : rigueur, méthode, aptitude travail en équipe, gestion des urgences et des priorités, réactivité sens de l'organisation, très bonne orthographe DIPLÔMES NÉCESSAIRES : Formation bac + 2 dans le médico-social (BTS Services et Prestations des Secteurs Sanitaire et Social ou BTS Economie Sociale et Familiale). RÉMUNÉRATION : Classification Agent Administratif Principal - (à partir de 2039.83€ pour un 100% + avec modalité de reprise d'expérience suivant les modalités de la convention collective CCN66). Intégrer l'Udaf 42, c'est avoir : - Un parcours d'accompagnement et d'intégration - Un plan de formation ambitieux vous permettant d'exercer ses missions dans les meilleures conditions dans un souci d'actualisation des compétences et de progression - Une garantie du respect de votre équilibre personnel : horaires individualisés, 35h/semaine avec un aménagement possible sur 4.5 jours, des congés trimestriels, 1 jour de télétravail/semaine après 6 mois d'ancienneté. - La mutuelle prise en charge à 60% par l'UDAF - Avantages CSE (cartes cadeaux, chèques vacances,...) - Un véhicule de service pour vos déplacements dans le département - Des moments conviviaux organisés plusieurs fois par an par la Direction et le CSE.
L'UDAF de la Loire, association reconnue d'utilité publique (10 200 familles & 98 associations adhérentes, 140 salariés, 6.7 m€) a pour missions de représenter les familles auprès des pouvoirs publics au sein du service action familiale, et ; de gérer des services de protection juridique des majeurs, de protection de l'enfance et d'accompagnement individualisé de publics fragilisés.
La PIZZERIA LA GROTTE AZZURA recherche un livreur polyvalent H/F. Vos missions : - livraison en scooter de plats et pizzas à domicile sur St Etienne et alentours - refaire les cartons des pizzas - remplir les frigos de boissons - remplir le four de bois - refaire les tables - aider aux tâches qui incombent au restaurant Vous devez être polyvalent. Vous devez remplir les conditions de conduite d'un scooter (BRS ou Permis B) Horaires à définir
L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles du département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisés. Nous recherchons : Un(e) Agent(e) d'accueil sur l'antenne de Saint Etienne en CDD à 80% du 07 Juillet au 31 Août 2025 pour un remplacement congés d'été. Vous serez rattaché(e) à la Responsable d'antenne dans l'exercice des missions suivantes : - Accueil et traitement des appels téléphoniques - Accueil physique - Partage d'informations avec les MJPM et les partenaires dans le respect des règles de confidentialité sur les usagers, les familles et contribution à la gestion des situations - Information sur les situations, alerte sur les difficultés, les situations dégradées et les dysfonctionnements - Participer aux réunions nécessaires à la bonne marche de ce service Profil : - Bonne maîtrise de l'expression écrite - pack office - Maîtriser les techniques d'organisation administration et de gestion documentaire - Techniques de communication d'accueil - Esprit d'initiative autonomie - Rigueur, ordre, méthode - Aptitude au travail en équipe - Bienveillance - Réactivité sur les situations - Compétences en administratives Formation initiale : Bac +2 exigée secrétariat (idéalement dans le médico-social : BTS SP3S ou BTS ESF) Rémunération : Classification Agent Administratif Principal - (à partir de 1631.87€ + avec modalité de reprise d'expérience suivant les modalités de la convention collective CCN66). Intégrer l'Udaf 42, c'est avoir : - Un parcours d'accompagnement et d'intégration - Un plan de formation ambitieux vous permettant d'exercer ses missions dans les meilleures conditions dans un souci d'actualisation des compétences et de progression - La mutuelle prise en charge à 60% par l'UDAF - Avantages CSE (cartes cadeaux, chèques vacances,...) - Des moments conviviaux organisés plusieurs fois par an par la Direction et le CSE. Rejoindre l'UDAF 42, c'est l'opportunité de s'investir dans une mission qui a du sens, celle d'œuvrer au quotidien auprès de publics fragilisés. Vous contribuez à leur protection et les soutenez pour leur assurer une vie décente et plus sereine.
RECHERCHE ENCADRANT TECHNIQUE (secteur espaces verts) Temps plein en CDD Missions : Le groupe AGASEF a développé une « ACI Maraichage bio et espaces verts » qui est au cœur d'un projet local qui concilie : développement social local / insertion socio professionnelle des personnes les plus vulnérables /circuits courts / coopération avec les entreprises. Après un fort développement, « l'ACI Espaces verts » emploie aujourd'hui 10 salariés polyvalents en insertion encadrés par 2 professionnels. Le/la encadrant-e technique encadre éducativement les salariés polyvalents en insertion. Il/elle coopère avec la conseillère en insertion socio professionnelle et participe aux groupes d'analyses de situations pilotés par le responsable de service. Il/elle participera à la construction des parcours socio professionnels et participera à la rédaction des bilans socio professionnels. Le chantier est envisagé comme un support d'apprentissage. Le/la encadrant-e technique, gère la production et redistribue les tâches aux membres de l'équipe. Il/elle respecte les exigences d'une prestation de qualité. Il/elle alimentera le fichier clients et travaillera en lien avec la chargée de communication et la direction. Le/la encadrant-e technique peut s'appuyer sur l'ensemble d'une équipe : responsable de service - encadrants techniques - secrétaire - comptable et responsables du groupe AGASEF, entre autres. Profil : Le professionnel devra avoir des compétences dans : - Le champ éducatif, - Les politiques socio professionnelles, - La méthodologie du projet, - Le travail en réseau, Formations : Moniteur éducateur ou Encadrant atelier d'insertion Convention collective ACI ENVOYER CV + LETTRE DE MOTIVATION à Madame la Directrice Anne-Marie FAUVET
En tant que conseiller pédagogique de l'enseignement supérieur vous êtes au cœur de nos missions de formation affecté à la direction de la Formation en tant que responsable du pôle d'ingénierie pédagogique. L'objectif stratégique de ce poste pour Mines Saint-Étienne est de s'inscrire durablement dans une dynamique de pédagogies nouvelles. L'émergence de nouvelles pratiques, visant notamment la prise d'autonomie et la responsabilisation des étudiants dans toutes les formations, est l'une de ambitions fortes du nouveau plan stratégique de l'école. Rejoindre aujourd'hui Mines Saint-Etienne, c'est faire le choix de contribuer à son impact sur la société et sur les défis des grandes transitions du XXIe siècle, dans un environnement stimulant, international et à taille humaine, au service de nos étudiants, enseignants, chercheurs, partenaires industriels et universitaires. C'est aussi le choix de rejoindre le collectif de la direction de la formation qui vous fera progresser dans vos compétences et vous donnera envie de continuer avec nous. Le poste de conseiller pédagogique de l'enseignement supérieur adresse toutes les formations sur les trois campus de l'Ecole, se situe à l'interface entre la direction de la formation et les centres de formation et de recherche et implique des interactions fortes avec le corps d'enseignants-chercheurs. Dans ce cadre, la personne retenue sera directement rattachée au directeur de la Formation et assurera, dans le contexte d'individualisation des parcours pédagogiques et d'adaptation permanente des contenus aux besoins des entreprises (modularité/ flexibilité) (...) --> détail des missions à retrouver sur l'offre complète : https://institutminestelecom.recruitee.com/o/conseiller-pedagogique-de-l-enseignement-superieur-cdi Date limite de candidature : 24/06/2025 - Les dossiers de candidature (CV, lettre de motivation, lettre de recommandation le cas échéant, pièce d'identité) sont à déposer sur la plateforme RECRUITEE : https://institutminestelecom.recruitee.com/o/conseiller-pedagogique-de-l-enseignement-superieur-cdi Informations complémentaires : Nature du contrat : CDI de droit public / temps plein Date de prise de fonction souhaitée : entre le 1er septembre 2025 et le 1er janvier 2026 Catégorie : Cadre administratif Filière : Conseiller pédagogique de l'enseignement supérieur avec idéalement une partie de carrière en tant qu'enseignant ou enseignant-chercheur à l'université ou dans une école d'ingénieur. Métier : Cadre administratif et de gestion (G) catégorie III Domaine activité : Accompagnement des enseignants-chercheurs dans leur mission de formation par la mise en place de l'approche compétences et des pédagogies innovantes. Lieu de travail : : Poste basé à Saint-Étienne (42) avec des déplacements réguliers (typiquement 2 jours / mois) sur le campus Provence (Gardanne, Bouches-du-Rhône, 13) et ponctuels sur le campus de Lyon. Unité : Mines Saint-Etienne/ Direction de la Formation Rattachement hiérarchique : Directeur de la Formation - Rémunération fixée selon le profil du candidat, en fonction des règles définies par le cadre de gestion de l'Institut Mines Télécom. - Les postes offerts au recrutement sont ouverts à toutes et tous avec, sur demande, des aménagements pour les candidates et candidats en situation de handicap. - Emploi ouvert aux titulaires de la fonction publique (catégorie A) et/ou aux personnes contractuelles - Toute candidature peut faire l'objet d'une enquête administrative
Tu veux une alternance où tu apprends et où tu fais partie d'une vraie aventure humaine ? Chez UNI-C, nous sommes une entreprise familiale avec une dizaine de points de vente et on recherche plusieurs alternants pour compléter nos équipes sur les secteurs niçois et stéphanois. Tes missions Tu es passionné(e) par le commerce et tu cherches une opportunité d'apprentissage excitante ? Au sein de notre magasin alimentaire, tu auras comme missions : Assurer la mise en rayon des produits et leur réapprovisionnement tout en soignant les implantations et en respectant les règles d'hygiène et de merchandising Garantir la propreté et la bonne présentation des rayons Accueillir les clients en les renseignant, les orientant et en les conseillant Participer à l'animation du magasin en préparant des animations commerciales Effectuer les opérations d'encaissement et veiller à la gestion rigoureuse de la caisse Le profil recherché Tu prépares un CAP, un Bac Pro commerce ou un BTS MCO. Tu as la pêche, le sens du contact client et tu ne crains pas de retrousser tes manches. Tu es ponctuel(le), rigoureux(se), et tu aimes que les choses soient bien faites. Tu apprécies le travail en équipe et tu es capable de t'adapter rapidement. En bref, tu es motivé(e), souriant(e), curieux(se), dynamique . . alors n'hésites pas et envoie-nous ton CV : recrutement@uni-c.fr ! Rémunération : basée sur la grille de rémunération des alternants Type d'emploi : Alternance Rémunération : 1 801,80€ par mois Horaires : Disponible le week-end Lieu du poste : En présentiel
Les missions du poste : Au sein d'un commerce alimentaire de proximité, et rattaché(e) au responsable de magasin, vous aurez pour principales missions : - Approvisionner les rayons, en assurer la bonne tenue et la propreté, - Effectuer la rotation des produits - Garantir le service à la clientèle - Procéder à l'encaissement - Appliquer et suivre les procédures d'hygiène et de sécurité Profil recherché : On dit de vous que vous avez le sens du service, de super qualités relationnelle et que vous aimez le travail en équipe Vous êtes organisé(e) et capable de gérer plusieurs tâches simultanément Vous possédez un bon sens du service client et aimez interagir avec la clientèle Type d'emploi : Temps partiel, CDI Nombre d'heures : 20/semaine Rémunération : 1 801,80€ par mois Horaires : Disponible le week-end Lieu du poste : En présentiel Si vous êtes motivé(e) par le travail en équipe et que vous souhaitez contribuer à un environnement dynamique, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous !
Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux - Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons : - Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte. - Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs - Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons : - Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO). - Accompagnement continu pour booster votre réussite. - Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !
Poste à temps partiel uniquement les Mercredis et Vendredis, soit 16h00/semaine Poste à temps plein envisageable si souhaité. Nous recherchons un(e) préparateur(trice) en pharmacie passionné(e) et consciencieux(se) pour renforcer notre équipe au sein de notre officine située à Saint-Etienne. Sous la responsabilité du pharmacien, vous participerez activement à la vie de la pharmacie et au service aux clients. Vous maitrisez la Préparation des Doses à Administrer (P.D.A.) - Accueillir et conseiller les clients sur les médicaments et les produits de parapharmacie. - Préparer les prescriptions médicales sous la supervision du pharmacien. - Gérer les stocks : réception, rangement et gestion informatique des marchandises. - Effectuer les opérations de vente et de gestion de caisse. - Participer à l'élaboration et à la mise en place des vitrines et des promotions. - Contribuer au maintien de l'ordre et de la propreté de l'officine. Possiblité de se garer et se restaurer sur place.
L'Association Entraide Pierre Valdo recrute un HÔTE D'ACCUEIL (H/F) pour sa Structure de Premier d'Accueil de Demandeurs d'Asile située à Saint-Étienne. Vous aurez notamment pour missions : Accueil physique, prise de RDV et orientation ; Accueil téléphonique ; Médiation ; Accueil des demandes de domiciliation ; Distribution du courrier ; Saisie de données et traitement de texte ; Classement ; Diverses tâches administratives. Formation : Bac Pro Gestion - Administration, ou équivalent. Connaissance de l'anglais OBLIGATOIRE La connaissance d'une autre langue étrangère serait un plus.
Pro-Fyl Business School, un CFA spécialisé dans les métiers de la Vente, de la Relation client et des Ressources Humaines, recherche pour le compte de son entreprise partenaire un(e) Conseiller(e) de Vente en contrat d'apprentissage. Cette opportunité se situe au sein d'une boulangerie à Montplaisir dans le cadre d'une formation diplômante de niveau 4 reconnue par l'État (Titre professionnel Employé Polyvalent de Vente en Magasin) sur une durée de 12 mois. La formation suit un rythme de 4 jours en entreprise, suivis d'une journée dédiée à l'apprentissage en formation par semaine. Les missions du poste : - Accueillir, analyser les besoins servir et conseiller les clients, - Réceptionner, vérifier, et réassortir les produits, - Assurer le passage en caisse, - Assurez la propreté de l'éspace de travail, - Participer aux promotions et actions commerciales pour stimuler les ventes.
Pro-Fyl Business School, un CFA spécialisé dans les métiers de la Vente, de la Relation client et des Ressources Humaines, recherche pour le compte de son entreprise partenaire un(e) Conseiller(e) de Vente en contrat d'apprentissage. Cette opportunité se situe au sein d'une boutique de parfumerie à Saint-Etienne dans le cadre d'une formation diplômante de niveau 4 reconnue par l'État (Titre professionnel d'Employé de Vente polyvalent en Magasin) sur une durée de 12 mois. La formation suit un rythme de 4 jours en entreprise, suivis d'une journée dédiée à l'apprentissage en formation par semaine. Les missions du poste : - Accueillir et conseiller les clients, - Proposer des produits adaptés, - Participer à la vente et à l'encaissement, - Mettre en valeur les produits en boutique, - Contribuer à la gestion des stocks et à la fidélisation client.
L'agence KELYPS INTERIM SAINT CHAMOND recherche pour l'un de ses clients un CABLEUR DE PONT ROULANTS H/F. Notre client et une entreprise de la Vallée du Gier, spécialisé dans les engins de levage. Vos missions : - Lecture et interprétation des schémas électriques, savoir où connecter les différents composants électriques, en suivant les spécifications techniques et les normes de sécurité. - Réalisation des câblages sur les ponts roulants Poste à pourvoir en temps plein 35 heures, du lundi au vendredi sur des horaires de journée. Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un Bac Pro et / ou d'un BTS en électricité et vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire. - Vous êtes de nature dynamique, autonome, capable de vous adapter rapidement et faites preuve d'une rapidité d'exécution : ce poste est fait pour vous ! Poste à pourvoir immédiatement. REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations stchamond@kelyps-interim.com
L'agence KELYPS INTERIM ST-CHAMOND, recherche pour l'un de ses clients un ASSISTANT METHODES H/F. Notre client est spécialisé dans l'usinage de grande dimensions. Vos missions seront les suivantes : - Programmer sur Mastercam - Préparer les plans avant usinage - Préparer et gérer les outils-coupants (armoire connectée) - Toute autre tâche annexe liée aux besoins et à l'évolution de la société. POSTE JUSQU'AU 31/07/2025 PROFIL RECHERCHE : - Titulaire d'un Bac pro ou BTS Technique et d'une expérience significative en usinage - Connaissances en usinage - Connaissances de mastercam - Maitrise de la bureautique - Envie de travailler, de s'investir REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations stchamond@kelyps-interim.com
L'agence KELYPS INTERIM SAINT-CHAMOND, recherche pour l'un de ses clients un OUVRIER POSEUR METALLERIE SERRURERIE H/F. Notre client est situé dans la Vallée du Gier. Vos missions seront les suivantes : - Pose d'ouvrages sur les chantiers - Préparer et sécuriser les chantiers - Acheminer les différents équipements sur les sites de pose et chantiers, - Préparer et anticiper les chantiers en appliquant les règles de pose et préconisations techniques en toute sécurité (lecture de plans, prises de côtes.) - Poser, installer et brancher les équipements dans le respect des procédures à l'aide du matériel l'outillage adapté en suivant les règles de sécurité - Être garant de la réalisation et de la qualité du montage PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE PROFIL RECHERCHE : Vous êtes idéalement issu d'une formation type CAP Métallerie Vous disposez d'une expérience similaire ou vous êtes issu du bâtiment La minutie, la rigueur et l'adaptabilité vous caractérisent Vous êtes titulaire du permis B REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations st-chamond@kelyps-interim.com
L'agence KELYPS INTERIM SAINT CHAMOND recherche pour l'un de ses clients un TOURNEUR CN H/F. Notre client est une entreprise de la vallée du Gier. Rattaché au Responsable Atelier, vous serez en charge des missions suivantes : - Lire et interpréter les plans technique - Programmer, régler et opérer des machines à commande numérique - Utiliser des outils de mesure tels que le pied à coulisse pour vérifier les dimensions des pièces - Effectuer des opérations d'usinage, de tournage PROFIL RECHERCHE : - Expérience préalable en tant que Tourneur sur Commande Numérique - Connaissance du langage de programmation Fanuc - Capacité à lire et interpréter les plans techniques REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations st-chamond@kelyps-interim.com
L'agence KELYPS INTERIM SAINT-CHAMOND, recherche pour l'un de ses clients un PEINTRE INDUSTRIEL H/F. Vos missions seront les suivantes : - Préparer les surfaces à peindre : dégraissage. - Mettre des pièces en peinture : accrocher et décrocher les pièces en métal pour les envoyer en cabine de peinture - Vérifier la conformité des pièces mises en accroche en sortie de peinture : analyser les défauts et effectuer les opérations de reprise ou de finition. - Conditionnement des pièces. PROFIL RECHERCHE : Expérience préalable en peinture industrielle ou dans un rôle similaire dans le secteur de la production. Maîtrise des outils manuels utilisés dans le domaine du peinture industrielle. REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations stchamond@kelyps-interim.com
A la recherche d'un emploi ? GÉNÉRAL EMPLOI vous accompagne dans la recherche d'un emploi dans les domaines du BTP, TP, de l'industrie, de la logistique, du transport, du tertiaire, de l'agroalimentaire et de l'hôtellerie-restauration. Vos Missions : Au sein d'une équipe de 30 personnes, sous la direction de votre responsable de chantier et directement au sein des ateliers, vos missions sont : ° Découpe, désossage, parage de morceaux de bœuf et de porc, ° Effectuer des opérations de manutention simples ° Utiliser et entretenir de machines de découpe ° Vérifier et entretenir le matériel à chaque prise de poste ° Appliquer rigoureusement les consignes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité ° Gérer les déchets et maintenir votre poste de travail propre et rangé ° Signaler toute anomalie et garantir la qualité de votre travail. Horaires : 5H00-13H00 Salaire : Taux horaire selon expérience Avantages : ° Prime d'habillage 30 EUR par mois maximum ° Panier repas 7.50 EUR par jour travaillé ° +10 % de congés payés ° +10 % de prime de fin de mission Votre profil : ° Vous êtes dynamique, motivé(e), sérieux(se). ° Vous ne craignez pas les milieux salissants. ° Une expérience en découpe de viande, de poisson ou autres seraient un plus. CE POSTE VOUS INTÉRESSE ? Rejoignez-nous dès maintenant !
Basée à Saint-Denis-lès-Bourg (01), notre agence excelle dans le recrutement pour divers secteurs, dont le BTP, TP, la logistique, le tertiaire, l'industrie, le transport, l'agro-alimentaire et hôtellerie-restauration. Notre mission : identifier les talents les plus qualifiés pour répondre aux besoins spécifiques de nos clients, favorisant ainsi leur succès et leur croissance.
TYPE DE CONTRAT Contrat d'APPRENTISSAGE de 12 mois, porté par le GEIQ BTP 42 (Groupement d'Entreprises pour l'Insertion & la Qualification) - alternance au GRETA à Montbrison (Loire centre). PROFILS Femme/homme à partir de 18 ans ayant la volonté de se former en alternance au métier de menuisier poseur. Savoir être : être attentif et à l'écoute, faire preuve de réflexion, être minutieux, être ponctuel et dynamique. Avoir le sens de l'anticipation et de l'organisation. Avoir des capacités d'adaptation (en fonction des caractéristiques des différents chantiers). Respecter les règles contraignantes de sécurité, savoir rendre compte. Vouloir travailler en équipe et collaborer. Savoir lire, écrire, compter (Opérations de base : + - / x). La compréhension du français est un préalable, mais niveau minimum demandé pour compréhension de consignes, verbes et gestes simples. Bonne condition physique (Port de charges lourdes et alternance station debout/station au sol). MÉTIER Travail en binôme et en équipe. Pose de blocs portes en bois stratifié et/ou essences fines, huisseries, vantaux, pose de plinthes filantes et plinthes crémaillères, pose de trappes et finitions façades de gaines techniques ; équipement des portes, réception, contrôle des marchandises. Gestion des besoins des matériaux sur chantier (quincaillerie, visserie). OPÉRATIONS LIÉES A L'EXERCICE DU MÉTIER - Être en lien permanent avec le responsable hiérarchique - chef d'équipe ou chef de chantier, (modification plan, litiges liés au processus et conception) - Comprendre des consignes simples en français - Savoir lire (Compréhension du vocabulaire technique, nom des matériaux et verbes d'action. Pour les primo arrivants, un accompagnement sur l'appropriation d'un lexique technique est prévu) ; fiches d'auto contrôle, réception supports - Savoir compter et maîtriser les opérations de base (+ - / x ; prise de côtes et de mesure) - Chargement, déchargement, pose - Respect des consignes de sécurité (port des Équipements de Protection Individuels) - Respect des procédures et process de montage - Utiliser un outillage et des outils électroportatifs avec soin - Respect et entretien du matériel et de l'environnement - Être garant de la bonne exécution de son travail - Respect des règles de confidentialité MOBILITE Permis B demandé pour se rendre en formation et au dépot de l'entreprise EXPÉRIENCE et FORMATION Les débutants dans le métier sont les bienvenus mais une première expérience professionnelle, même dans un autre secteur d'activité, est nécessaire. Toute expérience déjà acquise dans le domaine sera valorisée. DESCRIPTIF DES MISSIONS L'entreprise réalise des travaux de menuiserie intérieure (conception, réalisation, aménagement, pose, ). Vous êtes sous la responsabilité du chef de chantier et/ou du conducteur de travaux.
Rattaché(e) au Responsable QSE-Contrôle du site, vous intégrez une équipe de 3 contrôleurs pour réaliser les missions du service. Le service Contrôle assure la gestion des contrôles sous-traitance ainsi que l'ensemble des contrôles internes et des documents associés. Il garantit les opérations de contrôle indiquées dans les gammes de production et gère l'ensemble des moyens de mesure. DÉFINITION DU POSTE - rôles et responsabilités - Réaliser des contrôles sur la sous-traitance et sur nos productions - Réaliser des dossiers qualités avant, pendant et après production en fonction des exigences clients (FAI, PPAP .) - Audit de postes pour la partie RAC et moyens de contrôle. - Vérifier l'adéquation des moyens de contrôle / tolérances contrôlées. - Approuver les démarrages en production sur demande de la production. - Validation des CCPU et des PV de traitements thermique et traitements de surface. - Suivre périodiquement les moyens de mesure via LXP. - Ouverture et traitement des NC fournisseurs internes et client. - Garantir les délais et la planification des opérations de contrôle - Mettre à jour des opérations de contrôle dans les gammes de production ou OF. - Conception des instructions et des techniques de contrôle. - Relation en lien avec la qualité de l'ensemble de nos sous-traitants - Respecter et faire respecter les consignes de sécurité. - Remonter les informations aux supérieurs hiérarchiques - Suivre la veille technologique en vue d'amélioration des contrôles. - Assurer toutes les tâches annexes demandées par son supérieur hiérarchique SAVOIR ETRE - Sens du travail en équipe - Sens du relationnel interne et fournisseur - Autonome, rigoureux, organisé et réactif - Adaptation et sens des priorisations SAVOIR FAIRE - Lecture de plan 2D - Maîtrise des moyens de contrôle traditionnels - Interprétation des résultats de contrôle - Maîtrise des outils bureautiques Word / Excel - Evolution souhaitée vers la programmation des machines de contrôle 3D - Seraient des plus : o Bonne connaissance des métiers de l'usinage o Connaissance de MCOSMOS
POSTE DE REPARATION DE PALETTES BOIS. Démontage des palettes, réparations diverses. Pas de fabrication. Travail en équipe. Formation prévue en interne à la prise de poste. Port d'un casque anti bruit. Horaires : Travail en journée. Temps plein (amplitude 7h / 16h avec une heure de pause le midi) - du lundi au vendredi.
Au sein de votre agence, vous avez la responsabilité de l'entrée de nouveaux mandats par une démarche de prospection. L'une de nos valeurs étant la confiance, une fois intégré au sein de votre équipe, vous travaillerez en binôme avec un Gestionnaire de Copropriété qui vous confiera un portefeuille de clients déjà fidélisés. Vous accompagnez également vos interlocuteurs dans leur projet de vie : Visiter et estimer les biens à proposer à la vente Présenter les biens aux acquéreurs et assurer le lien avec le vendeur Accompagner la vente jusqu'à la signature définitive chez le notaire Avantages Un portefeuille de potentiels clients (acquéreurs ou vendeurs) Un statut salarié avec avance sur commissions Un bureau individuel Des véhicules de service en agence Une organisation de votre emploi du temps flexible (hors permanence téléphonique) La force d'une enseigne et de ses moyens de communication Des équipes à taille humaine qui vivent du goût de la conquête et de la passion de la réussite collective Intégration et formation Pour vous donner toutes les cartes en main pour réussir et bien commencer sur le poste, vous intégrerez un vrai parcours de formation et d'intégration. Au programme : 1 semaine de formation réalisée par des experts au sein de notre campus sur le métier, nos méthodes et nos outils. À votre retour en agence et durant 3 mois, vous bénéficierez d'un suivi personnalisé.
Le Groupe OMERIN (300 M€ CA - 1700 collaborateurs - 16 sites industriels) est une ETI française d'envergure internationale. Innovant et multisectoriel, le Groupe organise ses activités autour de quatre Business Units dédiées à la santé et à la sécurité. Le Groupe recrute pour sa BU « Câbles électriques de spécialités et Gaines tressées ». CGP (17 M€ CA - 50 collaborateurs) filiale du Groupe OMERIN, est spécialisée dans la conception et la fabrication de câbles, cordons spiralés, ainsi que de gaines métalliques et gaines textiles haute performance. Nos produits répondent aux exigences des secteurs de l'aéronautique, de l'aérospatiale, de la défense, de la robotique et de l'instrumentation. Depuis 1959, l'exigence, l'innovation, les investissements et l'engagement de nos collaborateurs sont les clés du succès du Groupe OMERIN. Entreprise familiale aux valeurs humaines solidement ancrée en région Auvergne-Rhône-Alpes, notre savoir-faire et la qualité de nos produits sont reconnus dans plus de 120 pays. Résolument tournévers l'avenir, le Groupe s'est engagé dans un ambitieux programme de réduction de son empreinte carbone. Chargé(e) de la gestion administrative des ventes sur un périmètre France et Export, vous instruisez les dossiers clients dans leur intégralité : -Réponse aux demandes de prix des clients et prospects, -Etablissement des offres de prix, -Suivi des offres et saisie des commandes, -Vérification des niveaux de prix, délais, conditions de paiement et conditions spécifiques, -Organisation des expéditions (consultation des transporteurs, etc.) -Facturation, enregistrement d'avoir, relance clients en cas de retard de paiement, -Traitement des litiges, -Mise à jour des fichiers clients et des bases de données prix, prospects. De formation supérieure en commerce ou langues, vous justifiez d'une première expérience réussie dans un poste similaire. Rigoureux(se) et autonome, vous aimez le travail en équipe et savez développer et entretenir un bon relationnel avec les clients comme avec les interlocuteurs internes. Vous êtes particulièrement organisé(e) et savez gérer les priorités. Vous maitrisez impérativement l'anglais, à l'écrit comme à l'oral, afin de communiquer au quotidien avec les clients.
Placé sous la responsabilité du Responsable Maintenance (H/F), le Technicien Outilleur (H/F) réalise la maintenance préventive et/ou curative des outillages afin de garantir la pérennité, le bon fonctionnement de ceux-ci pour une disponibilité maximum et éviter les arrêts de fabrication. Il peut concevoir et réaliser des « petits outillages » neufs et s'assure de leur bonne efficacité (fiabilité, performance, respect de la réglementation en vigueur.). Activités significatives Il/elle assure : - La priorisation des demandes d'intervention afin d'organiser ses actions sur les dysfonctionnements des outils - Le suivi du planning afin de réaliser les interventions préventives des outillages. - L'inspection de la qualité des outillages afin de les remettre dans des conditions normales de fonctionnement (curatif) - La conception des pièces mécaniques à fabriquer à partir d'un plan ou d'un modèle - L'identification et les choix appropriés des métaux en fonction de leur utilisation - L'élaboration des gammes d'usinage, à partir d'un plan ou d'un modèle, des pièces mécaniques à fabriquer. - La façonnage et l'ajustement des pièces mécaniques pour la réalisation d'outillages ou de maintenance des équipements - La réfection de pièces de rechange dans le cadre de la maintenance des équipements. - L'usinage de pièces mécaniques de précision sur les différentes installations à sa disposition (fraiseuse, rectifieuse, perceuse, mortaiseuse, tour parallèle.) - Le contrôle de la conformité des pièces mécaniques confectionnées - Le montage et l'ajustement des éléments constitutifs d'un outil ou d'un ensemble mécanique - Une assistance technique lors de la conception des outils de fabrication - La traçabilité des travaux confiés en renseignant les temps d'exécution et les informations nécessaires sur la GMAO - La gestion physique et administrative des pièces de rechange (codifications, sorties de stock, rencontres et commandes fournisseurs, contrôles réceptions et entreposages.). - Une participation, si nécessaire, aux études et à la conception de prototypes dans les phases d'industrialisation des produits - Un suivi de l'état d'avancement de ses interventions et des difficultés éventuellement rencontrées lors des missions confiées - Le maintien de l'ordre et de la propreté de son poste de travail et de l'atelier - Une collaboration à des opérations spécifiques liées directement à la production ou à la maintenance industrielle des matériels et moyens de production - Des propositions d'améliorations correctives (fiabilisation, productivité.) L'ensemble des activités décrites ci-dessus n'est pas exhaustif et peut évoluer en fonction des besoins, dans le cadre des prérogatives du service, et à la demande du Responsable de service ou de la Direction de l'entreprise. Responsabilités et latitude d'action L'emploi se caractérise par une forte autonomie dans la réalisation des différentes activités à mettre en œuvre au regard des besoins de l'entreprise et des moyens mis à sa disposition en fonction de la priorisation donné par son responsable hiérarchique ou du Directeur Industriel. Les décisions au-delà des activités significatives, doivent être soumises à validation du Responsable Maintenance (H/F). En cas de dysfonctionnements, ceux-ci sont identifiés, analysés et des solutions sont proposés à sa hiérarchie pour décision. Il s'assure de la qualité / conformité de ses différentes activités au regard des processus en vigueur dans l'entreprise et dans son service. Profil / Champ d'expérience Le Technicien Outilleur (H/F) peut être soit : - Titulaire a minima d'un diplôme de niveau 4 (type BAC Pro) obtenu dans les domaines de la mécanique ou de la productique Ou - Reconnu (e) pour ses compétences grâce à son expérience d'au moins 3 ans dans le domaine de l'usinage de précision ou dans un domaine facilitant l'acquisition des compétences nécessaires dans l'emploi.
Vous avez le souci du détail et la qualité est votre moteur ? Rejoignez une équipe engagée et devenez un pilier de l'excellence de Celduc Relais, leader dans la conception du relais statique et du capteur de sécurité. Vos Missions Clés : - Être le gardien de notre excellence : Vous assurez le contrôle qualité des composants à leur réception et des produits finis avant leur départ, garantissant ainsi la satisfaction de nos clients. - Piloter l'amélioration continue : Au cœur de nos lignes de production, vous analysez les non-conformités, identifiez les causes racines et pilotez les actions correctives en collaboration avec la production et le bureau d'études. - Maîtriser la métrologie : Vous êtes le référent pour l'utilisation et la gestion de nos équipements de mesure et de contrôle, assurant la fiabilité de chaque diagnostic. Votre Profil : - De formation Bac+2 à Bac+5 en Qualité, Mesures Physiques, Mécanique ou un domaine technique similaire. - Votre rigueur, votre esprit d'analyse et votre excellent relationnel sont vos plus grands atouts. - Une expérience en service qualité est requise pour apporter également une VA à l'entreprise. Ce que nous vous offrons : - Un parcours de formation solide sur nos produits de pointe1 et nos processus qualité (ISO 9001) et (ISO14001). - De réelles perspectives d'évolution vers des postes de spécialiste, d'auditeur qualité ou de responsable. - Une équipe performante et motivée où votre contribution aura un impact direct et visible sur la qualité de nos produits. Prêt(e) à garantir l'excellence Celduc ? Envoyez-nous votre candidature Ce que nous vous offrons : - Un parcours de formation complet pour maîtriser nos technologies. - De réelles perspectives d'évolution vers des postes d'expert ou de gestion de projet. - Une équipe passionnée et un environnement de travail où votre contribution est essentielle. Prêt(e) à relever le défi et à grandir avec nous ? Envoyez-nous votre candidature
Notre client, PME dynamique d'environ 300 collaborateurs spécialisée dans le secteur des travaux publics, recrute un Conducteur de Travaux TP-VRD H/F en CDI basé dans la région de Saint-Étienne, proche de Lyon. Missions : - Préparation des chantiers : Assister le directeur de travaux dans la réponse aux appels d'offres, étudier les dossiers techniques et élaborer le budget détaillé du chantier. Gérer les demandes d'autorisation et sélectionner les fournisseurs en collaboration avec le département des achats. - Planification des travaux : Fixer les objectifs des équipes, planifier les actions à effectuer, organiser les postes de travail et assurer le suivi de l'activité des chantiers tout en garantissant le respect des normes de sécurité et de qualité. - Gestion des projets : Encadrer les équipes, gérer la partie financière des chantiers, et faire office d'interface entre toutes les parties prenantes du projet. Participer à la réception de l'ouvrage en présence du client. Compétences requises : - Solides connaissances en gestion de chantier et capacité à analyser les dossiers techniques. - Maîtrise des outils de métrage et de gestion de projets. - Connaissances en matière de qualité (ISO 9001), sécurité et environnement (ISO 14001). Aptitudes professionnelles : - Capacité d'autorité et d'organisation, bonnes capacités d'analyse, et adaptabilité aux aléas des chantiers. Si vous êtes motivé par l'idée de rejoindre une entreprise dynamique et de travailler sur des projets passionnants, n'hésitez pas à postuler !
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Sous la responsabilité du responsable production et du chef d'équipe, Vos missions seront : Assurer le montage et l'assemblage de pièces conformément aux directives et aux plans fournis Effectuer des contrôles qualité tout au long du processus d'assemblage Utiliser des outils manuels et des machines pour réaliser des opérations de montage Signaler les anomalies et participer à l'amélioration des processus de fabrication Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur Horaires : En journée
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Sous la responsabilité du chef de chantier vous serez en charge des missions suivantes : - Pose de bordures et caniveaux - Pose de pavés et dalles - Fabrication de petits ouvrages de génie civil et béton (regards, cunettes, murs de soutènements ...) - Participation à la mise en place de la signalisation, de l'implantation, du réglage et de la mise en oeuvre d'enrobés.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine des Travaux Publics, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers des VRD, de l'assainissement et du terrassement.
Mission longue durée - Possibilité de CDII Notre agence Adéquat de SAINT CHAMOND recrute des nouveaux talents sur des postes d'Électricien Equipement H/F. Vos missions : - Vous travaillez en équipe sur des chantiers durant une période comprise entre 3 et 12 mois. - Vous effectuez le raccordement et l'installation de vitrines frigorifiques principalement au sein de centres commerciaux. - Vous effectuez du tirage de câbles et de la pose de chemin de câbles selon les plans fournis. - Vous respectez les règles et les consignes inhérents à la sécurité sur votre poste de travail. Déplacement à prévoir sur 1/4 Sud Est (primes de déplacement). La possession du CACES NACELLE serait appréciée. Votre profil : - De formation en électricité ou électrotechnique (CAP, BEP, Bac Pro), vous justifiez au minimum d'un an d'expérience. - Vous appréciez de travailler en équipe. - Vous savez lire et interpréter les schémas électriques. Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Randstad à Saint-Étienne recrute pour l'un de ses clients, une concession spécialisée dans les matériels d'espaces verts et de jardinage, un(e) Responsable d'Atelier Motoculture (F/H) dans le cadre d'un CDI. En tant que Responsable d'Atelier, vous prenez en main la gestion quotidienne d'un atelier dynamique. Vos responsabilités principales sont les suivantes : . Organiser et planifier l'activité de l'atelier (répartition des tâches, gestion des flux entrants/sortants) . Superviser, animer et accompagner l'équipe technique (montée en compétences, encadrement, motivation) . Assurer le respect des plannings de travaux et veiller à leur bon déroulement . Contrôler la qualité des prestations réalisées et garantir la satisfaction client . Faire appliquer les procédures internes et les règles de sécurité . Collaborer étroitement avec les équipes commerciales et la direction pour une activité cohérente . Réaliser un reporting régulier auprès de la direction Conditions de travail : . Contrat : CDI . Horaires : 42 heures/semaine . 1 samedi sur 2 travaillé (8h00-12h00 / 13h30-18h00) . Salaire : Entre 30 000 € et 35 000 € brut annuel, selon profil et expérience Profil recherché : . Formation : Mécanique automobile, moto, engins de TP ou matériels espaces verts (ou équivalent) . Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire Compétences clés : . Leadership naturel . Excellent relationnel . Organisation et réactivité
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, de la comptabilité et de la gestion, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
En tant que Commercial Sédentaire, vous jouerez un rôle clé dans l'accueil et la satisfaction de nos clients : Accueillir les clients (particuliers et professionnels) magasin et au téléphone Identifier les besoins et conseiller sur la vente ou la location de matériel de motoculture Établir des devis et assurer le suivi commercial Vous travaillez 42h/semaine avec 1 samedi/2 : 8h 12h 13h30 18h Participer à la mise en valeur des produits en magasin Collaborer avec l'atelier et le service technique pour assurer un service global de qualité Suivre les stocks et contribuer à la gestion du showroom
Intégré(e) à une équipe investie et pluridisciplinaire, avec un taux d'encadrement permettant un accompagnement réellement individualisé, vous aurez pour mission la prise en soin des résidents : -Vous assurez l'accompagnement des personnes adultes accueillies dans les actes de la vie quotidienne afin qu'ils maintiennent et développent leur autonomie. -Vous adoptez une attitude permanente de recherche du confort, du bien-être et de la sécurité des résidents en vous impliquant dans les actes de soins de la vie quotidienne -Vous animez/co-animez des activités avec l'équipe éducative pour répondre aux besoins des résidents -Vous repérez, régulez les comportements ou situations à risque, les problèmes de santé et alerter votre responsable hiérarchique et/ou l'équipe paramédicale. -Par votre expertise, vous participez activement à l'élaboration et la mise en œuvre du projet personnalisé en cohérence avec le projet de pôle, en collaboration avec les autres intervenants. -Vous contribuez à évaluer les effets des actions et proposer des ajustements en adéquation avec les objectifs visés -En vous appuyant sur vos valeurs professionnelles, vous êtes force de propositions dans la démarche d'amélioration continue de la qualité de l'accompagnement des usagers. Dynamisme, bienveillance et collaboration sont les mots d'ordre de nos établissements. poste à 0.85 ETP à pourvoir fin août Vous devez pouvoir assurer le transport des résidents (permis B exigé) Structure ADAPEI très mal desservie par les transports en commun aux horaires d'internat.
Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable industrialisation, le technicien industrialisation assure la conception et le suivi des outillages, machines, équipements et design mécanique des produits en partenariat avec les responsables des différents secteurs de l'entreprise. MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES - Effectuer les tâches définies dans son planning et rendre compte de l'avancement. - Collaborer activement aux réunions pour participer à l'amélioration du service ou aux supports techniques des services annexes. - Etablir les documents techniques des différents projets et s'assurer de leur bonne conformité. - Intervenir sous l'autorité de son supérieur en cas de difficulté technique à l'atelier et apporter les ajustements et modifications nécessaires en collaboration avec la production et les services associés. - Assurer le respect des délais, quantités et qualité requises. - Résoudre les problèmes courants liés à son activité. - Orienter et suivre de près la fabrication d'outillages optimisés pour la production en partenariat avec les responsables de production et les services associés aux projets. RESPONSABILITES : AUTONOMIE ET CONTRIBUTION Autonomie et contrôle hiérarchique - Gérer son planning établis par son responsable. - Avertir des écarts constatés par rapport aux objectifs fixés. - Informer son supérieur hiérarchique de tout évènement grave ou susceptible de produire un évènement grave. Contribution - Assurer la veille technologique sur les conceptions existantes et les évolutions technologiques du marché et de la concurrence pour les conceptions présentes et futures. - Rechercher des conceptions innovantes non présentes sur le marché pour répondre à des contraintes internes. - Participer à l'application de toutes les normes et directives applicables aux conceptions. - Être à l'écoute de l'ensemble des services de l'entreprise. - Améliorer continuellement les outillages, machines, équipements et design mécanique des produits en conformité avec les exigences internes, clients et les normes en vigueur. - Veiller au respect des mesures d'hygiène et de sécurité - Veiller au respect du système qualité mis en place par le DG : procédures, coûts, qualité, délais. - Aider les services annexes selon les besoins et ses capacités. - Participer à la cohésion et la motivation de l'équipe. PROFIL ET COMPETENCES REQUISES Formation Initiale : Bac + 2 / C.P.I. ou équivalent Connaissances techniques, spécifiques et habilitations - Connaissance des normes de conceptions liées à l'activité de la conception et de l'industrialisation. - Compétences en pneumatiques, électrique et mécaniques Management et communication Communication - Facilités à communiquer avec l'ensemble du personnel
Prêt à devenir un acteur reconnu dans le monde du véhicule utilitaire ? Mettez votre ceinture et avançons ensemble vers un avenir plus FAURE ! Qui sommes-nous ? FAURE TRUCKS est un groupe familial implanté dans la Loire et la Haute-Loire. Spécialisé dans la commercialisation, la location et la réparation de véhicules industriels (poids lourds et véhicules utilitaires) ainsi que dans la vente de pièces détachées. FAURE TRUCKS en quelques chiffres : - Plus de 100 ans d'existence : nous sommes reconnus pour notre expertise auprès de nos clients - 125 collaborateurs - 5 sites : 4 concessions RENAULT TRUCKS et une carrosserie industrielle (La Talaudière, Saint Etienne, Feurs, Roanne, Brives-Charensac ) Ce que nous proposons : Nous recrutons pour notre garage DE VILLETTE basé à La Talaudière (42), un(e) chef(fe) d'équipe mécanique H/F pour notre atelier véhicules utilitaires. Sous la responsabilité du Chef d'Atelier, vous avez en charge la coordination de l'atelier VU. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : Missions techniques : - Apporter un appui technique à son équipe ; - Réaliser des travaux de maintenance sur les véhicules ; - Maîtriser l'utilisation des équipements de diagnostic du constructeur ; - Maîtriser les prestations proposées (niveau technicien expert) ; Organisation & gestion de la maintenance : - Coordonner l'atelier en assurant le suivi et le contrôle des activités confiées aux mécaniciens ; - Assurer la gestion des OR des opérations effectuées ; - Veiller à l'entretien, et au maintien de l'ordre et la propreté de son atelier, - Veiller au respect des règles de sécurité. Qui êtes-vous ? Vous êtes titulaire d'un diplôme en mécanique automobile. Vous possédez 5 ans d'expérience dans l'atelier d'une concession ou garage automobile. Vous êtes actuellement chef d'équipe ou vous souhaitez relever ce challenge. Doté(e) d'un sens du service client, la rigueur, l'organisation, l'esprit d'équipe et l'intégrité sont vos principales qualités. Pourquoi nous rejoindre ? - Rémunération selon profil + prime - Tickets restaurant - Travail du lundi au vendredi - Une équipe soudée et dynamique - Une période d'intégration personnalisée
L'Hôpital du Gier, situé à Saint-Chamond, est un établissement de santé reconnu pour la qualité de ses soins et son environnement de travail collaboratif. Dans le cadre de son développement, l'hôpital recrute par voie de mutation ou en CDI à temps plein un technicien biomédical pour la réalisation et le suivi de la maintenance des équipements biomédicaux. Missions principales : -Participer à l'installation et à la mise en service des équipements biomédicaux. -Maintenir et mettre à jour l'inventaire des équipements biomédicaux. -Prendre en charge les demandes d'intervention des services sur les équipements. -Déterminer les urgences et informer l'ingénieur biomédical des incidents majeurs ou nécessitant un arbitrage. -Créer et suivre les opérations de maintenance (curatives, préventives, matériovigilance) réalisées en interne et en externe, en assurant la traçabilité dans la GMAO. -Gérer les commandes liées à l'activité du service. -Gérer les prêts de matériels, les pièces détachées, et les consommables. -Participer à la formation des personnels. *Conditions de travail : -Horaires : 07h30 les jours ouvrés (37,5 h/semaine) -Avantages : 15 jours de RTT/an -Exigence particulière : Présence d'un technicien chaque jour ouvré -Pas de garde ni d'astreinte : Pas de travail les samedis, dimanches, ni jours fériés. *Qualités requises : -Compétences techniques en électronique et/ou électrotechnique -Connaissances techniques sur les dispositifs médicaux -Autonomie, dynamisme, et ponctualité -Organisation, rigueur -Capacité à informer et rendre compte -Sens du travail en commun, esprit d'équipe -Discrétion et respect du secret professionnel -Capacité d'adaptation et remise en question -Aptitude au dialogue *Profil recherché : -BTS/DUT en électronique, électrotechnique, ou licence en biomédical -Polyvalence sur l'ensemble des dispositifs médicaux (bloc opératoire, réanimation, endoscopie, stérilisation, etc.) fortement appréciée -Expérience exigée en tant que technicien biomédical dans un établissement de santé -Bonnes connaissances en informatique Rémunération : Selon la grille de la fonction publique hospitalière *Postuler : Par courrier : Direction des Ressources Humaines, L'Hôpital du Gier, BP 168 - 19 rue Victor Hugo - 42403 Saint-Chamond cédex Par mail : recrutement@hopitaldugier.fr Nous attendons avec impatience votre candidature et sommes ravis de pouvoir collaborer avec vous pour continuer à offrir des soins de qualité à nos patients.
L'Hôpital du Gier / Présentation du SERVICE BIOMEDICAL: * Rattaché à la Direction des Services Logistiques, le service biomédical est composé d'un ingénieur biomédical et de 2 techniciens biomédicaux à temps plein. * Le service biomédical se situe sur le site de MCO de Saint-Chamond. * Les techniciens sont amenés à se déplacer sur les différents sites de l'Hôpital du Gier.
Le Pôle Recrutement CDD/CDI ACTUAL recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de gros ensembles, un Assistant Méthodes H/F. Vous rejoignez une structure historique, créée il y a plus de 100 ans, véritable spécialiste de la fabrication de gros ensembles et de l'usinage de pièces mécaniques de moyennes et grandes dimensions. Notre client, qui emploie aujourd'hui environ 50 personnes, est l'un des acteurs majeurs de la grosse construction mécanique française. Sur votre nouveau poste, vous êtes en relation direct avec la Direction et l'atelier (10 000m2 au total, 14 ponts roulants et un parc machine permettant la réalisation de pièces pouvant aller jusqu'à 16 500mm de long et 130 tonnes) et vous êtes sous la responsabilité du Directeur de production, que vous assistez au quotidien. Vos missions sont : . Programmer sur Mastercam . Préparer les plans avant usinage . Préparer et gérer les outils-coupants (armoire connectée) . Toute autre tâche annexe liée aux besoins et à l'évolution de la société . Assister au quotidien le Directeur de production Le poste peut être amené à évoluer selon l'évolution des besoins de l'entreprise. Zone d'activité : le poste est basé dans le secteur de Saint-Chamond Rémunérations et avantages : rémunération fixe selon profil et expérience, sur 13 mois (30-40KEUR), mutuelle (100%), intéressement, prime d'assiduité annuelle, titre restaurant, chèque cadeau Horaire : CDI, 35h, en journée Vous êtes (idéalement) issus d'une formation technique de type BAC+2 (BTS) et/ou vous avez de l'expérience sur un poste similaire. Vous maitrisez la lecture de plans. Vous avez de solides connaissances en usinage. Vous maitrisez la CAO/FAO (idéalement le logiciel Mastercam). Vous êtes à l'aise avec l'outil Internet (bureautique). Vous êtes à l'aise pour communiquer. Vous êtes investis. Les profils issus de l'atelier (spécialisés notamment en usinage) sont également appréciés. Vous justifiez (idéalement) d'une expérience sur un poste similaire. Nous attendons votre candidature. Pour postuler : actual.recrutement.stetienne(a)actualgroup.com ou par téléphone au *** (voir postuler)
Nous recherchons une à plusieurs personnes pour le service et la plonge, en extra et/ou pour la saison estivale. Extra les week-end et jours fériés selon disponibilités, ainsi qu'un poste de saisonnier de juillet à mi Aout à temps complet. *** Vous devez impérativement être véhiculé, le restaurant n'est pas desservi par les transports en commun ***
Au sein du service commercial, vous serez en charge des missions suivantes : - Réception, tri, saisie et traitement des commandes clients - Gestion de la prise de commandes clients jusqu'à la livraison, lien avec les autres services (notamment production et logistique) - Gestion des réclamations clients en respectant les procédures entreprises - Organisation des retours clients - Réalisation des avoirs et de leur suivi - Gestion quotidienne des dégagements des produits en date courte afin d'éviter le gaspillage - Répondre aux appels entrants, assurer des appels sortants, relancer les plans promo mis en place par les commerciaux Des missions plus "commerciales" vous seront également confiés : - Editer régulièrement les statistiques de ventes - Réaliser diverses tâches d'assistance commerciale en lien avec la responsable du service - Assurer la rédaction et le suivi des appel d'offres promotionnels - Participer à l'administration des dossiers commerciaux des marchés Restauration Hors Domicile Une bonne maîtrise du pack office est nécessaire pour mener à bien les missions. Horaires : 35h/semaine du lundi au vendredi sur l'amplitude horaire 7h30-16h Rémunération : entre 1820€ 1850€ mensuel
Avant de vous présenter ce poste, qui sommes-nous ? Lynx RH Saint-Etienne est un cabinet de recrutement proposant des opportunités en intérim, CDI et CDD. Nous sommes spécialisés dans les métiers de l'ingénierie, la finance et les fonctions supports. Nous appartenons au réseau de franchise Mistertemp'group, comptant plus de 220 agences sur le territoire français. Je suis Marie, spécialisée dans les domaines de l'ingénierie/BE/encadrement production. Nos valeurs sont l'esprit d'équipe (collaborer main dans la main avec votre consultant expert dans ses métiers), la performance (disposer d'un processus de recrutement unique pour vous trouver le poste idéal) et la transparence (vous informer de notre processus de recrutement). Aujourd'hui, Lynx RH Saint-Etienne, recrute pour l'un de ses clients, une belle entreprise du bassin stéphanois, un Responsable Qualité Sécurité Environnement H/F en CDI. Vous êtes à la recherche d'une opportunité en tant que Responsable QSE au sein d'une entreprise? Alors je vous invite à lire la suite ! Vos missions: Déployer la stratégie Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) du groupe Assurer le pilotage et l'animation de la politique QHSE sur le terrain, en collaboration avec les équipes opérationnelles du site : - Vous accompagnez les équipes au quotidien afin de renforcer la culture sécurité par une forte présence sur le terrain. - Vous assurez la formation et adoptez une approche pédagogique pour soutenir la mise en oeuvre des procédures HSE. - Vous suivez les indicateurs QHSE, organisez les revues Qualité/Sécurité ainsi que les réunions du CSSCT. - Vous coordonnez le déploiement des démarches QHSE avec l'ensemble des parties prenantes et proposez des pistes d'amélioration continue. - Vous représentez l'entreprise auprès des organismes externes (DREAL, Inspection du travail, CARSAT). - Vous conduisez les audits internes, externes et réglementaires. - Vous supervisez le Plan d'Action QHSE Votre profil: De formation QHSE ou Ingénieur risques industriels, d'au moins 3 ans d'expérience en milieu industriel - Vous maîtrisez les Systèmes de Management de la Qualité et la règlementation . - Vous maîtrisez les méthodes et outils liés à la résolution de problèmes (arbre des causes, 8 D, 5 pourquoi, QQOQCC...) - Reconnu/e pour votre goût du terrain, votre capacité à gérer des projets, et votre leadership, vous avez la capacité à animer et challenger les Opérationnels. Vous être impactant ! Et vous aimez accompagner le changement dans un environnement évolutif. - Rigoureux/se, organisé/e, doté/e d'une bonne capacité rédactionnelle, vous faites preuve de ténacité et allez au bout de vos objectifs. - Anglais opérationnel.
Nous recherchons un/e ouvrier/e paysagiste pour la création Les missions suivantes : Réalisation de travaux de création (plantation, création de massifs, maçonnerie paysagère, dallage, pavage, pose de clôtures, arrosage automatique.) Manipulation d'engins de chantier Travail avec un chef d'équipe. Possibilités d'évolution dans l'entreprise. Les profils issus du BTP , du milieu agricole sont les bienvenus Compétences requises : Sens des initiatives Respectueux des règles de sécurité Capacité à assumer des responsabilités Bon relationnel et esprit d'équipe Vous appréciez le contact client et le travail soigné Permis B et BE indispensable, Caces R372 M fortement recommandé (conduite mini pelle) CDI sur la base de 39 heures annualisées Salaire selon profil et expérience Indemnités de petits déplacements appliquées suivant convention des entreprises du paysage Mutuelle famille et divers autres avantages Envoyer CV + Lettre de motivation par mail
Notre agence Adéquat Saint-Étienne Industrie recrute un ou une Chauffeur PL (F/H) pour une mission de juillet à mi-août située à Saint-Étienne pour un client spécialisé dans le transport frigorifique. Vos futures missions : * Effectuer le transport de carcasses de viande entre plusieurs villes, * Préparer le camion avant le départ puis veiller au bon déroulement du chargement/déchargement du camion (nettoyage, lavage, vérification de l'état de la marchandise, répartition de la charge, conformité au règlement de transport), * Remplir les documents administratifs : bordereaux de livraison, factures, formalités douanières, * Effectuer des déplacements avec découchage et transport de nuit, * Réaliser des tâches de manutention si nécessaire. Le profil Adéquat : - Titulaire du permis C + FIMO - Faire preuve de ponctualité et d'indépendance - Planifier votre emploi du temps et vos itinéraires avec soin Ce que nous vous proposons : - Taux horaire fixe 12,43 Brut / H + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Ce job vous intéresse ? Avec Adéquat prenez la route du succès, contactez-nous au ## ## ## ## ## On démarre quand vous voulez !
Loire Industrie, entreprise basée à Saint-Chamond, recherche un opérateur régleur sur commandes numériques. Vos missions principales : - production de pièces critiques pour des secteurs d'activité hautement sécurisés - respect des consignes et reporting auprès des chefs de production - entreprise des machines utilisées, s'assurer de leur bon fonctionnement - changement et réglage d'outils - lecture de plan - suivi de la pièce du brut à l'envoi - contrôle des pièces - assurer la traçabilité des pièces Poste à pourvoir en CDI Poste en 2x8 (5h-12h20 / 12h20 - 19h40) Samedi matin supplémentaire sur volontariat Salaire évolutif en suivant l'expérience et la montée en compétences 13ème mois, primes et CSE Une expérience solide et significative sur le même poste est exigée
Rejoignez une auto-école très bien réputée depuis son ouverture il y a 5 ans. Vous aurez la chance de travailler avec une clientèle fidèle et sympathique, au sein d'une équipe dynamique composée de 3 moniteurs expérimentés et d'une secrétaire dévouée. Description du poste : Dans le cadre d'un remplacement , nous recherchons un(e) enseignant(e) de conduite motivé(e) et passionné(e) pour intégrer notre équipe. ( prise de poste immédiate) Vous serez chargé(e) d'effectuer des leçons de conduite en respectant le Référentiel pour l'Éducation à la Mobilité et à la Conduite (REMC) sur support numérique. *Conditions de travail : -Horaires : Du lundi au samedi, avec un jour de repos à déterminer selon les besoins. -Permis requis : Permis B exclusivement. *Profil recherché : -Vous êtes titulaire du Titre Professionnel Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière (TP ECSR). -Vous avez une passion pour l'enseignement et un excellent relationnel. -Vous êtes rigoureux(se), pédagogue et avez le sens des responsabilités.
Bonjour, je suis recruteur pour Manpower à l' agence de Firminy. Je recherche un agent de production pour un poste d' encuvage de transformateurs. Qui est mon client ? Fabricant de transformateurs Français spécialiste du transfo prototype et de petite série. Le secteur d'activité de leurs clients sont la marine, les cimentiers, le gaz, le pétrolier, l'industrie. Vous êtes motivé pour intégré une entreprise à la renommée internationale et qui ne connait pas la crise ? Vous êtes prêt à apprendre un nouveau métier ? Vous serez intégré au sein d une équipe professionnelle de fabrication de transformateurs. Vos journées seront actives ! -préparation des parties actives pour l'encuvage: vérification générale et élingage -manutention des parties actives pour la mise en cuve -boulonnage des couvercles des parties actives sur les cuves et vérification générale -montage des accessoires -manutention des cuves d'huile -remplissage des transformateurs avec l'huile, vérification des quantités et des types d'huile utilisés -traitement éventuel des huiles par machine de filtration. Vous travaillerez en binôme, formation sur le poste assurée. Vos horaires du lundi au vendredi : 6H00-13H45 Vous êtes en recherche d' un emploi durable. Apprendre un nouveau métier est vrai challenge pour vous. Vous avez une expérience significative en industrie. Vous aimez le travail en équipe, Votre rigueur et votre envie fera toute la différence ! Si vous vous reconnaissez dans ce profil, merci de postuler en répondant à l' annonce avec votre CV à jour. A bientôt !
Notre Client un Industriel stéphanois recherche un Opérateur sur Atelier (h/f) en 2*8 au sein de son équipe de production. À propos de la mission Vos missions seront : - Evacuer les pièces sciées. - Contrôle dimensionnel (pied à coulisse + être ruban). - Nettoyage des pièces et des scies. - Conditionnement (palettisation, mise en caisses, cerclage.etc). - Montage de barres sur scies. - Programmation de débit. Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Idéalement expérience de pontier (idéal permis pontier) - Idéalement expérience en atelier industriel - Bon savoir être - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - CACES R484 1 - Pont roulant/Portique - CACES 3 - R489
À propos du poste L'agence Aquila RH de Saint-Étienne est là pour vous aider à décrocher le poste idéal, en intérim, CDD ou CDI. Nous nous engageons à comprendre vos ambitions pour vous proposer une opportunité qui vous correspond. Nous recrutons pour une entreprise leader dans le transport de bus, offrant un environnement stimulant et enrichissant. Si vous souhaitez dynamiser votre carrière et travailler dans une entreprise axée sur des valeurs humanistes, lisez la suite. Nous recherchons un conducteur ou une conductrice de bus touristique prêt à relever le défi ! Vos missions: Dans le cadre de vos missions, vous devrez : - Transporter des passagers en région, à l'échelle nationale ou européenne, notamment pour des voyages touristiques. - Respecter les normes de sécurité et les règles de circulation routière. - Effectuer des trajets longue distance en respectant les délais et la qualité. Les compétences clés recherchées sont : - La capacité à établir un contact commercial efficace. - L'adaptabilité à une clientèle diversifiée. - Une conduite souple et adaptable. Votre profil: Nous recherchons le profil suivant : - Expérience en tant que conducteur/conductrice de bus ou dans un domaine similaire. - Capacité à réaliser des trajets longue distance en respectant délais et qualité de service. - Attention aux détails et rigueur dans le respect des procédures et réglementations. Pour devenir conducteur de bus, voici les qualifications nécessaires : - Permis D : Obligatoire pour le transport de personnes. - FIMO/FCO/CQC : Formation Initiale Minimum Obligatoire (FIMO) ou Formation Continue Obligatoire (FCO), ainsi que le Certificat de Qualification Conducteur (CQC). LES AVANTAGES AQUILA RH : - +10 % indemnités compensatrices de congés payés - +10% indemnités de fin de mission - Acompte de paye disponible les jeudis - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, prévoyance, aide au logement, garde enfant, déplacement, crédit...) - Club avantages CE (avantages et prix réduits) - 100 EUR en chèque cadeau en récompense d'un parrainage selon conditions en vigueur en agence AQUILA RH situé à Saint-Etienne Si vous postulez à notre offre, je vous contacte pour une pré qualification téléphonique pour m'assurer de l'adéquation de votre projet avec l'offre proposée. ?
Aquila RH, le recrutement proche de vous : découvrez les offres d'emploi d'entreprises partenaires qui partagent nos valeurs et bénéficiez d'un accompagnement sur mesure par nos consultants.
L'association départementale des PEP LDA recrute pour le Dispositif d'Accompagnement et d'Inclusion Social et Professionnel, un(e) Moniteur d'Atelier (Femme/Homme) en CDD, pour son ESAT qui accueille 44 usagers actuellement, personnes en situation de handicap (déficience intellectuelle et/ou troubles psychiques) LES MISSIONS -Encadrer techniquement l'activité productive et gérer une équipe de 10 à 12 travailleurs handicapés principalement dans le cadre de mises à disposition en entreprise. Assurer et garantir le cas échéant la réalisation de certaines productions au sein de nos ateliers. -S'attacher à respecter les exigences du client en termes de qualité, volume et délai. -Faciliter la structuration de l'environnement technique en fonction du handicap ou des difficultés rencontrées par les personnes. -Veiller à la sécurité des travailleurs. -Développer l'autonomie et favoriser l'inclusion sociale et professionnelle des travailleurs de l'ESAT. -Élaborer des écrits professionnels (bilans, synthèse.) et participer aux réunions pluridisciplinaires PROFIL DU POSTE Certificat de branche de Moniteur d'atelier apprécié Expérience en accompagnement de personnes en situation de handicap Connaissances en conditionnement, espaces verts, entretien des locaux Sens des contacts humains et du travail en équipe pluridisciplinaire nécessaires Maitrise des outils numériques Déplacements sur les sites des entreprises partenaires CONDITIONS Prise de Poste : Au plus tôt Rémunération : CCN 66 Lieu : ESAT PEPITH, 26 rue du Puits Lacroix, 42650 St Jean Bonnefonds Type d'emploi : CDD Rémunération : à partir de 1 967,66€ par mois Programmation : Du lundi au vendredi Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisé. Nous recherchons : Un(e) Assistant(e) tutélaire à Saint Chamond en CDD à 100% à pourvoir dès que possible pour une durée de 3 mois. Véritable binôme du Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs (MJPM), l'Assistant(e) tutélaire accompagne l'ensemble des démarches administratives liées à l'exercice des mandats de protection, en fonction des procédures établies et dans le respect du cadre règlementaire. L'assistante tutélaire et le MJPM partagent ensemble ce qu'ils perçoivent des capacités de l'usager et des difficultés qu'il peut rencontrer, afin de favoriser l'individualisation de sa mesure. Disposant de connaissances sur la protection juridique des majeurs et les droits administratifs et sociaux, l'Assistant(e) Tutélaire participe à l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs du service MISSIONS PRINCIPALES - Assurer la gestion des dossiers des personnes sous protection juridique et instruire les demandes en vue de délivrer ou de percevoir des prestations ou des aides - Partage d'informations avec les MJPM et les partenaires dans le respect des règles de confidentialité sur les usagers, les familles et contribution à la gestion des situations - Information sur les situations, alerte sur les difficultés, les situations dégradées et les dysfonctionnements - Accueil et traitement des appels téléphoniques - Participer aux réunions nécessaires à la bonne marche de ce service PROFIL DU CANDIDAT RECHERCHÉ : Le poste nécessite les qualités suivantes : rigueur, méthode, aptitude travail en équipe, gestion des urgences et des priorités, réactivité sens de l'organisation, très bonne orthographe DIPLÔMES NÉCESSAIRES : Formation bac + 2 dans le médico-social (BTS Services et Prestations des Secteurs Sanitaire et Social ou BTS Economie Sociale et Familiale). RÉMUNÉRATION : Classification Agent Administratif Principal - (à partir de 2039.83€ + avec modalité de reprise d'expérience suivant les modalités de la convention collective CCN66). Intégrer l'Udaf 42, c'est avoir : - Un parcours d'accompagnement et d'intégration - Un plan de formation ambitieux vous permettant d'exercer ses missions dans les meilleures conditions dans un souci d'actualisation des compétences et de progression - Une garantie du respect de votre équilibre personnel : horaires individualisés, 35h/semaine avec un aménagement possible sur 4.5 jours, des congés trimestriels, 1 jour de télétravail/semaine après 6 mois d'ancienneté. - La mutuelle prise en charge à 60% par l'UDAF - Avantages CSE (cartes cadeaux, chèques vacances,...) - Un véhicule de service pour vos déplacements dans le département - Des moments conviviaux organisés plusieurs fois par an par la Direction et le CSE. Rejoindre l'UDAF 42, c'est l'opportunité de s'investir dans une mission qui a du sens, celle d'œuvrer au quotidien auprès de publics fragilisés. Vous contribuez à leur protection et les soutenez pour leur assurer une vie décente et plus sereine. Cette offre vous intéresse, merci d'adresser un CV et une lettre de motivation en PDF à l'adresse : recrutement@udaf42.fr
Nous recherchons nos nouveaux talents pour venir agrandir les lignes de production. Poste à pourvoir : Agent de fabrication (H/F) Vos missions : -Vous approvisionnez la machine et suivez le bon déroulement de la fabrication en respectant les normes de productivité, de sécurité et de qualité. -Vous contrôlez la qualité des produits à la sortie de la ligne : contrôles visuels et dimensionnels à l'aide d'outils de mesure et selon un cahier des charges. -Vous rangez et emballez les pièces -Vous entretenez et nettoyez votre poste de travail Approvisionnement de la ligne avec pièces à usiner : gestion entrée et sortie des pièces - Récupérer les pièces usinées -finies pour contrôles qualité visuels et contrôles dimensionnels - Enregistrer informatiquement les contrôles selon mode opératoire défaut tech et plan pour cotation - Transfert de certaines pièces pour contrôle qualité au CMM (poste centrale de contrôle qualité des pièces) - Conditionner - Emballer les pièces en caisse Profil : Débutants acceptés Vous êtes à l'aise à l'écrit comme à l'oral, vous faites preuve de précision et de rigueur. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et vous avez le sens du respect des règles de sécurité. Accessibilité : Lieu desservi par les transports pour les horaires de jours mais NON-DESSERVI pour les horaires de soirées/nuits Contactez nous au plus vite au : 04 77 55 53 22
Linamar Saint Chamond, équipementier automobile de 1er plan, est doté de nouvelles lignes de production et de moyens techniques et métrologiques qui sauront répondre à votre curiosité technique et votre envie d'évoluer dans une usine dynamique et en plein développement. Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients.
Nous recherchons nos nouveaux talents pour venir agrandir les lignes de production. Poste à pourvoir : Opérateur régleur-programmeur sur machines à commande numérique -CN- (H/F) Vous intervenez sur des lignes d'usinage automatisées pour des pièces destinées au système de transmission de véhicules. Vous approvisionnez une ou plusieurs lignes et réalisez les différentes opérations d'usinage selon un plan (cotation, tolérance.) en veillant à la qualité des pièces. Vous changez et réglez les outils lors d'un changement de séries/ références de pièces. Vous effectuez les contrôles qualité , avec les outils de mesures en suivant les documents techniques. Accompagné(e) d'un(e) chef d'équipe, vos missions sont : - Conduire, approvisionner et surveiller une ou plusieurs machines automatiques - Assurer les contrôles qualité selon les procédures et avec les outils de mesures mis à disposition - Effectuer les réglages des machines automatisés selon une lecture de plan - Changer et régler les outils lors d'un changement de séries/références de pièces ou en cas d'usure selon la documentation fournie Vous changez et réglez les outils lors d'un changement de séries/ références de pièces ou en cas d'usure selon la documentation fournie et effectuez les contrôles qualité selon les procédures Linamar, avec les outils de mesures à disposition et en suivant les documents techniques. Vous approvisionnez une plusieurs lignes et réalisez les différents réglages selon la lecture des cotations sur plan et en veillant à la qualité des produits. Accessibilité : Lieu desservi par les transports pour les horaires de jours mais NON-DESSERVI pour les horaires de soirées/nuits Profil : Vous êtes titulaire d'un CAP/ BEP Usinage ou équivalent, et avez une expérience dans le domaine de la mécanique générale. Vos connaissances techniques du métier vous permettent d'être rapidement autonome sur le poste. Vous êtes logique, méthodique, faite preuve de précision et rigueur Contactez nous au plus vite au : 04 77 55 53 22
Nous recherchons nos nouveaux talents pour venir agrandir les lignes de production. Poste à pourvoir : Conducteur de ligne en industrie automobile (H/F) Vous pilotez les lignes automatisées d'usinage, effectuez les contrôles et enregistrez les résultats, remplacez les outils lors des changements de séries ou en cas d'usure. Vous effectuerez les réglages et veillerez au bon fonctionnement de ligne Vous réalisez la maintenance de 1er niveau (diagnostique de pannes, adapter les corrections dans la programmation.) Vos principales missions sont : Pilote des installations de production automatisées ou semi-automatisées : - démarrage de lignes et enregistrement de résultats, récupérer l'outillage nécessaire - surveillance/analyse/diag. des arrêts de lignes ou demande des opérateurs - réglage, changements d'outils - auto-maintenance - Participer aux analyses des causes de non-conformités - Dans le respect des consignes de sécurité, qualité et process industriel Rattaché(e) à un Chef d'équipe, vous êtes en charge de veiller au bon fonctionnement d'une ligne de production en terme de qualité, de productivité et de fiabilité au quotidien. Vous devrez : - Assurer techniquement le processus de fabrication et le bon fonctionnement du parc machine confié, - Changer les outils usés ou défectueux et gérer l'approvisionnement sur ligne - Assurer le suivi de la qualité du produit en vérifiant que les consignes sont bien respectées selon les plans. - Veiller au bon fonctionnement des robots et faire un 1er diagnostic en cas de panne - Suivre le processus de fabrication et le bon fonctionnement des machines. - Effectuer les actions de maintenance correctives et préventives de premier niveau. Accessibilité : Lieu desservi par les transports pour les horaires de jours mais NON-DESSERVI pour les horaires de soirées/nuits Profil : De formation en mécanique générale, en usinage (ou équivalent) et vous justifiez d'une expérience en mécanique industrielle. Vos connaissances techniques du métier vous permettront d'être rapidement autonome sur le poste. Vous êtes logique, méthodique et faite preuve de précision, de rigueur Contactez nous au plus vite au : 04 77 55 53 22
KELYPS INTERIM, une agence à taille humaine qui soutient vos grands projets ! Notre objectif : être disponibles, à votre écoute et présents à vos côtés pour vous aider à trouver l'emploi qui vous correspond ! Notre priorité : vous rencontrer, échanger sur votre profil, vos connaissances et savoir-faire pour comprendre votre recherche et cibler au mieux le poste adapté à votre personnalité. KELYPS INTERIM BTP à SAINT ETIENNE recherche pour l'un de ses clients un TECHNICIEN CHAUDIERES (H/F). Notre client est une entreprise du bassin stéphanois spécialisée dans l'entretien, le dépannage et le remplacement de chaudières. Vous intervenez afin de réaliser le dépannages des chaudières, chez une clientèle de particuliers. Vos missions seront les suivantes: - Changer une pièce défectueuse - Démonter une ancienne installation - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation Votre profil : Vous avez une expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes autonome, ponctuel(le), avez l'esprit d'équipe et disposez d'un bon relationnel(le) client. Vous souhaitez vous invertir sur du long terme. Salaire négociable selon le profil.
Pour plus de renseignements, n'hésitez pas à contacter l'agence KELYPS INTERIM BTP par téléphone ou envoyer votre CV par directement par mail.
KELYPS INTERIM, une agence à taille humaine qui soutient vos grands projets ! Notre objectif : être disponibles, à votre écoute et présents à vos côtés pour vous aider à trouver l'emploi qui vous correspond ! Notre priorité : vous rencontrer, échanger sur votre profil, vos connaissances et savoir-faire pour comprendre votre recherche et cibler au mieux le poste adapté à votre personnalité. KELYPS INTERIM BTP à SAINT ETIENNE recrute pour l'un de ses clients un PAYSAGISTE H/F Vos missions seront : - Construire des murets, escaliers paysagers, des allées de circulation en dalles, pavés etc. - Réaliser et préparer des travaux de constructions paysagères des espaces verts - Préparer les sols (terrassement, désherbage ...) - Effectuer les plantations de végétaux - Assurer l'entretien des espaces - Tailler les arbres et arbustes Votre profil : Vous êtes consciencieux, autonome, soigneux, vous aimez travailler en plein air, vous maitrisez Les outils débroussailleuse, taille haies, bétonneuse. Vous avez déjà une expérience similaire comme maçon paysagiste
Bonjour, je suis recruteur pour Manpower à l' agence de Firminy. Je recherche le BOBINEUR de mon client. Qui est il ? Fabricant de transformateurs Français spécialiste du transfo prototype et de petite série. Le secteur d'activité de leurs clients sont la marine, les cimentiers, le gaz, le pétrolier, l'industrie. Vous êtes motivé pour intégré une entreprise à la renommée internationale et qui ne connait pas la crise ? Vous êtes prêt à apprendre un nouveau métier ? Vous serez intégré au sein d une équipe professionnelle de fabrication de transformateurs. De quoi seront faites vos journées ? -préparation et découpe des cartonnages et isolants, -manutention des rouleaux de cuivre, -fabrication des bobines à l'aide de tours à bobiner, lecture des instructions techniques de bobinage réalisées par notre bureau d'études, -vérification attentive de la qualité des isolants durant toutes les étapes de la fabrication, -maîtrise à terme des différentes techniques de bobinage: fils, galettes, méplat et bandes, -soudure cuivre et pliage des barres de cuivre Formation sur le poste assurée. Vous travaillerez sur une base hebdomadaire de 35H possibilité d'alternance des horaires 1 semaine sur 2 ou selon les besoins de l'entreprise : 6H00-13H45 OU 13H30-21H45 LUNDI A JEUDI 13H30-18H50 VENDREDI Vous êtes en recherche d' un emploi durable. Apprendre un nouveau métier est vrai challenge pour vous. Vous avez une expérience significative en industrie. Vous aimez le travail en équipe, Votre rigueur et votre envie fera toute la différence ! Si vous vous reconnaissez dans ce profil, merci de postuler en répondant à l' annonce avec votre CV à jour.
Je suis votre recruteur, Nathalie, de l'agence Manpower de Firminy. Je suis chargée de recruter les opérateurs de production d' une belle entreprise. Vous ne rêvez pas ! il existe bel et bien une entreprise qui recrute... Qui ? Une entreprise novatrice, fondée en 1964, implantée depuis toujours à Sorbiers. Leader de tout 1er plan dans le marché mondial de l' automatisme industriel, de la détection magnétique et des transformateurs de puissance. Vous aimez le travail minutieux ? Vous travaillerez dans un environnement calme, Vous aimez le travail minutieux ? Vous travaillerez dans un environnement calme, Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Assembler des composants électroniques. -Effectuer des opérations de montage. -Contrôler et tester le matériel assemblé. -Respecter les normes de qualité et de sécurité. -Maintenir votre espace de travail propre et organisé. Vos horaires de travail : 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi de 6h00 à 13h45. Vos avantages MANPOWER -Congés payés et RTT. -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -CET à 8 %. -CSE, CSEC. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.). Vous aimez le travail minutieux, vous faites preuve de rigueur et de patience. Si vous êtes intéressé(e) et disponible dès maintenant, n' hésitez pas à postuler et nous contacter Activez votre réseau en partageant cette offre. Votre compétence et votre savoir faire feront la différence !
Le poste : PROMAN Saint-Etienne recrute pour son client un équipier support H/F Vos missions : Accueillir et renseigner les clients en agence Gérer les enquêtes de service client liées aux colis Participer au stockage et déstockage des colis Réaliser les ventes en agence Gérer la caisse Horaire selon planning : Lundi au vendredi 8h15 - 16h30 / Mardi au vendredi + samedi 10h - 18h30 + 8h 13h Rémunération 12,52€/h + Panier repas 4.38€/j + IFM + CP + CET 5% Lieu : St-jean Bonnefond Profil recherché : Disponible sur la période estivale de juin à septembre A l'aise avec l'outil informatique Bonne présentation, bon relationnel Expérience en contact client appréciée Capacité à porter des charges jusqu'a 30 kg Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Mission : - Terrassement et préparation des sols - Construction de piscines traditionnelles ou coques (hors technique hydraulique) - Pose de dallages en pierre naturelle, grès cérame, béton désactivé. - Réalisation d'enrochements décoratifs ou de soutènement - Montage de gabions pour murets ou éléments décoratifs - Plantations, engazonnement (semis ou rouleaux) - Pose de clôtures, portails, escaliers et bordures - Installation de systèmes d'arrosage ou d'éclairage extérieurs - Utilisation d'engins et outils spécifiques aux travaux paysagers Profil - Formation : CAP, BEP, Bac Pro en travaux paysagers, maçonnerie paysagère ou équivalent - Expérience : Minimum 2 à 3 ans dans la création d'espaces extérieurs, idéalement incluant piscines, dallages, gabions, enrochements - Compétences clés : o Bonne maîtrise des techniques de dallage, maçonnerie paysagère et construction légère o Lecture de plans d'aménagement o Utilisation d'outillage et d'engins de chantier - Qualités personnelles : Autonomie, minutie, esprit d'équipe, sens de l'esthétique - Permis B obligatoire, permis EB, CACES mini-pelle ou tractopelle fortement appréciés Horaire : 39h
Manutentionnaire e(H/F) Rejoignez notre équipe dynamique à La Talaudière (42350) pour un poste stimulant de manutentionnaire . Nous recherchons une personne motivée pour participer à la réalisation d'armoires métallique, ainsi qu'à la pose de joints, vis, et boulons. Profitez d'un emploi à temps plein avec des horaires en journée, offrant un équilibre parfait entre vie professionnelle et personnelle. La mission est prévue pour une durée de 4 mois à 6 mois avec un début de contrat fixé au 17 juin 2025. Ce poste est proposé par une agence de recrutement réputée, dédiée à vous offrir les meilleures opportunités professionnelles. Ne manquez pas cette chance de développer vos compétences dans un environnement dynamique et professionnel ! Nous recherchons un candidat pour le poste de Manutentionnaire (h/f). Le profil idéal doit posséder des compétences clés dans le domaine. Compétence en montage, manutention est essentielle. Enfin, le candidat doit être capable de travailler en équipe, avec une aptitude à communiquer de manière claire et efficace. Une expérience préalable dans un environnement de travail similaire sera considérée comme un atout majeur.
Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens ? Transmettre vos connaissances et les valeurs de la République ? Devenez enseignant afin d'accompagner la réussite de tous les élèves ! L'Académie de Lyon recrute pour la rentrée 2025 un professeur contractuel en génie industriel des structures métalliques. Le poste est à pourvoir dans un lycée professionnel de Saint-Chamond, pour un temps de travail devant élèves de 18h hebdomadaires, CDD d'1 an Vos missions Vous vous appropriez les programmes de la discipline à mettre en œuvre (https://eduscol.education.fr) Vous concevez et mettez en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement en prenant en compte la diversité des élèves. Vous évaluez les acquis et progrès des élèves (épreuves, examens, devoirs...). Vous assurez un suivi des élèves, en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation Vous contribuez au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe En savoir plus sur le métier d'enseignant : https://www.devenirenseignant.gouv.fr Conditions particulières d'exercice : Spécificités du poste - Les enseignements sont organisés dans le cadre des périodes de formation au lycée, en alternance avec des périodes de formation en milieu professionnel - Les personnes entrantes dans le métier pourront être accompagnées par un enseignant-tuteur expérimenté. Le volume horaire à temps complet comprend : - 18 heures de cours par semaine devant élèves sur 36 semaines par année scolaire - l'organisation libre du temps de préparation de la classe - la participation à la vie de l'établissement Formation Votre prise de poste sera accompagnée d'un programme de formations adapté, proposé sous différentes modalités (distanciel et présentiel), de préférence pendant les vacances scolaires ou les mercredis après-midi. Avoir un casier judiciaire compatible avec l'exercice d'une mission d'enseignement. Pour les candidats étrangers, être titulaire d'un titre de séjour en cours de validité avec une autorisation de travail pour les ressortissants hors UE. Diplômes étrangers: les candidats devront faire attester l'équivalence de leur diplôme dans le système français par le centre Enic-Naric France : https://www.france-education-international.fr/ Profil recherché : Diplômes requis : - Être titulaire d'un diplôme de niveau 4, voire de niveau 3, ou plus dans le domaine de la chaudronnerie ou métallerie (CAP Chaudronnerie industrielle options chaudronnerie ou soudage, bac pro Technicien en chaudronnerie industrielle). - Et/ou : Justifier d'une expérience de terrain et/ou d'encadrement de 5 ans dans un métier lié à la chaudronnerie ou à la métallerie. Vos compétences : Vous maitrisez des procédés de fabrication : découpe, cisaillage, pliage, roulage, cintrage, emboutissage, ainsi que les techniques de soudage et d'assemblage Vous savez lire et exploiter des plans, des croquis Vous maîtrisez le français oral et écrit Vous avez une bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et vos qualités relationnelles.
Au sein de la région académique Auvergne Rhône Alpes, l'académie de Lyon s'étend sur les départements de l'Ain, de la Loire et du Rhône. Elle compte 625 000 élèves répartis dans 2 147 écoles, 313 collèges et 204 lycées, lycées professionnels et établissements régionaux d'enseignement adapté (EREA). Avec près de 60 000 agents, dont 45 000 enseignants, l'académie de Lyon est le premier employeur sur son territoire. + d'informations sur www.ac-lyon.fr
Nous recrutons pour notre client, Grand groupe Industriel International, un(e) Technicien(ne) Gestion des Moyens de Mesures (H/F) dans le cadre d'un recrutement en CDI. Poste basé à Saint Chamond. Missions Ce poste de Technicien Métrologie vous permettra de mettre à profit vos compétences techniques et votre sens de la rigueur dans un environnement dynamique et exigeant. Vous serez en charge des missions suivantes : - Assurer les relations qualité fournisseurs. - Commander et gérer les moyens de mesure en respectant les cahiers des charges qualité et de gérer les non-conformités internes. - Détecter et analyser les non-conformités et les incidents qualité. - Déployer les outils qualité nécessaires et apporter un soutien précieux à la production pour les contrôles. Poste en 2x8 (5h/13 et 13h/21h) du lundi au vendredi. Profil recherché De formation BTS, DUT ou BUT en métrologie, mesures physiques (ou domaines connexes), vous possédez une expérience professionnelle de 2 ans dans un poste similaire ou à minima dans le domaine de la qualité. Vous devez être doté(e) d'une capacité d'analyse aiguë et des aptitudes avérées pour la résolution de problèmes. Votre sens des priorités et votre capacité à communiquer efficacement seront des atouts indispensables. Vous êtes force de proposition et toujours en quête d'amélioration continue. Votre polyvalence et votre capacité à travailler en équipe seront également des qualités appréciées. Votre rigueur, votre organisation et votre dynamisme seront des atouts essentiels pour mener à bien ces missions et contribuer à l'amélioration continue de nos processus. Merci de postuler (cv + motivations). Rémunération et avantages Rémunération comprise entre 32K et 37K€ annuel brut, à déterminer selon profil et expériences.
Avenue des Talents est un Cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers du Tertiaire et de l'Ingénierie. Nous intervenons également sur d'autres métiers. Nos bureaux sont situés à Saint-Etienne, et nous recrutons en Auvergne Rhône-Alpes ainsi que sur tout le territoire national.
Dans le respect du projet personnalisé de la personne accueillie, animer des activités physiques et sportives adaptées afin de contribuer à la prévention, à la rééducation et à la réadaptation des personnes accueillies, permettant ainsi une intégration sociale et une optimisation de l'autonomie. Accueillir la personne en situation de handicap et la motiver à l'activité proposée en tenant compte de ses attentes et de ses capacités. Évaluer et analyser les déficiences, les capacités, incapacités et besoins des patients afin de déterminer les potentialités physiques à partir d'outils professionnels pertinents pour adapter sa prise en charge. Encadrer les différentes activités individuelles et collectives en favorisant l'acquisition de l'autonomie en adéquation avec le projet thérapeutique et le projet de vie de la personne accueillie. Assurer la continuité des activités en lien avec l'entourage et les différentes associations sportives. Coordonner les actions et l'information entre les différents interlocuteurs. Assurer la traçabilité des données et le suivi de la démarche d'activité physique dans le dossier informatisé. Informer, former et éduquer à l'activité physique la personne accueillie, les professionnels de santé et les proches. Concevoir et réaliser des actions éducatives en matière d'activités sportives. Votre Profil correspond ? Rejoignez-nous ! : H/F titulaire au minimum d'une licence APA Vous appréciez relever les défis, vous êtes passionné par votre métier, rejoignez notre équipe ! Votre sens du travail d'équipe, votre capacité à conduire des projets au service de la personne accueillie et votre capacité à impulser une dynamique positive seront une force. Votre maitrise des outils de base en informatique et vos capacités rédactionnelles seront un point d'appui pour le poste proposé. Vous avez une bonne connaissance du secteur du handicap : venez mettre en œuvre vos connaissances. Vos capacités pédagogiques sont un point fort, mettez-les à profit en animant des formationssensibilisations sur différentes thématiques. Vous possédez le permis de conduire pour accompagner si besoin les personnes en sorties extérieures c'est un atout pour ce poste. Condition du poste : CDI de la FPH avec période d'essai de 3 mois renouvelable une fois Présence à définir certains jours du lundi au vendredi pour un temps de travail de 21h par semaine. Poste à 60% A pourvoir immédiatement
La MAS les 4 vents est un établissement médico-social relevant du statut de la Fonction Publique Hospitalière. La MAS accueille 96 résidents en situation de handicap lié aux TSA (troubles du spectre de l'autisme), au polyhandicap, à une déficience intellectuelle, à des troubles psychiques, ou encore aux conséquences d'une maladie neurodégénérative, d'un traumatisme crânien, d'un AVC, sur deux sites distincts : Saint-Chamond (42400) et La Grand-Croix (42320) et au sein de 9 lieux de vie.
Poste : Assistant administration des ventes / ADV polyvalent (h/f) Nous recherchons un(e) assistant(e) administration des ventes dynamique pour rejoindre notre équipe à Saint Paul en Jarez (42740 FR). Ce poste est à pourvoir dès possible, pour une durée de 18 mois avec possibilité de prolongation et d'embauche selon le profil. Le candidat idéal devra être à l'aise avec le téléphone et posséder une écriture parfaite du français. Un test d'orthographe sera demandé. Pour cette position, une approche très aimable et commerciale est essentielle. Les principales tâches incluent : - Préparation des transports chaque matin - Gestion des litiges transports et coordination avec la production - Saisie des commandes du jour et recherches produits techniques - Connaissance des incoterms et maîtrise de l'anglais (oral et écrit) souhaitées - Conversion des devis en commandes et lancement de production - Vérification des bons de transport et facturation mensuelle - Relance des devis clients Il est également nécessaire d'être à l'aise avec Office et les ERP, l'entreprise utilise ODOO. Après deux mois, le rôle évoluera vers le suivi commercial avec nos clients pour explorer de nouvelles opportunités. Le poste est à temps plein, 35 heures par semaine, du lundi au vendredi. Les horaires sont de 8h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h00, sauf le vendredi, de 8h00 à 12h00. Ce poste est proposé par l'agence de recrutement ACTUAL, reconnue pour son engagement envers ses candidats et clients. Rejoignez-nous pour cette opportunité passionnante et faites partie d'une équipe engagée et professionnelle. Profil recherché pour le poste d'Assistant Administration des Ventes (H/F) Le candidat idéal doit posséder une solide expérience en gestion administrative et en support aux ventes. Il est essentiel d'avoir une maîtrise avancée des outils de Microsoft Office, notamment Excel et Word. Une attention particulière est requise pour un sens aigu de l'organisation et une capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. La connaissance des processus de vente et la capacité à travailler en équipe sont indispensables pour ce poste. La maîtrise du français est nécessaire pour assurer une communication efficace avec les clients et les partenaires. Une expérience préalable dans un environnement similaire sera considérée comme un atout majeur.
Notre agence Adéquat Saint-Chamond recrute un Fraiseur/ Tourneur Conventionnel H/F pour une mission à durée indéterminée évolutive située à Saint Jean Bonnefonds pour son client spécialisé en mécanique de précision. Vos futures missions seront de: - Choisir les outils nécessaires à l'usinage des pièces, sur machines conventionnelles - Usiner les pièces de précision selon les différentes dimensions, matières, en petites séries et pièces unitaires - Contrôler les pièces à partir du plan - Renseigner les documents associés au contrôle - Assurer l'entretien 1er niveau des machines - Effectuer le nettoyage, rangement des outils - Travailler à partir de plans et les modifier si nécessaire - Maintenir la traçabilité - Contribuer à l'organisation, l'entretien De l'atelier. Le Profil Adéquat : - Vous bénéficiez d'une expérience significative dans ce domaine d'au moins 5 années - Vous avez une bonne maitrise de la lecture de plans (côtes dimensionnelles- géométriques) - Vous est à l'aise sur l'utilisation des machines-outils: cinématique et dénomination des axes - Vous avez de bonnes connaissances des outils et des conditions de découpe - Vous maitrisez l'installation de bridage d'une pièce sur machine - Vous savez utiliser et vérifier avec les appareils de contrôles et bancs de mesure - Vous gérez la modification des côtes non conformes Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe en fonction de votre expérience + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez joindre Lucille ou Sirine au ##.##.##.##.##.
Missions : Vous participez, sous la responsabilité de votre hiérarchie, à l'optimisation de son organisation, ainsi qu'à son évolution. A ce titre, sous la responsabilité du Chef d'Agence, vos missions sont les suivantes : - Gérer, animer et veiller à la motivation du personnel qui vous est rattaché. - Intégrer et s'assurer que les nouveaux entrants soient correctement parrainés. - Former le personnel aux modes opératoires relatifs à leur activité. - Décliner les objectifs qui vous ont été fixés et évaluer la performance. - Proposer des évolutions professionnelles. Afin de mener à bien ces missions, il est important : - D'organiser votre activité et celle de vos collaborateurs et/ou fournisseurs, de la superviser et contrôler sa réalisation. - D'organiser également votre phase en fonction des prévisions d'activités qui vous sont données. - De veiller à la stricte application du manuel opérationnel défini par l'entreprise. - D'analyser les tableaux de bords Qualité de l'entreprise et de proposer des plans d'actions, tout en suivant leurs mises en oeuvre. - De s'assurer au quotidien que les objectifs économiques budgétés de votre phase soient tenus. - De contrôler l'efficacité des mesures et actions mises en œuvre. Enfin, vous devez également : - Rester en veille permanente pour proposer des améliorations de process. - Être orienté sur toutes les évolutions techniques ou technologiques portées par les opérations. - Veiller au jour le jour à l'image de marque de l'entreprise, véhiculé par ses collaborateurs et prestataires. - Faire vivre les actions environnementales déployées et réagir aux incidents Profil Recherché : Vous disposez de solides connaissances de l'environnement juridique (Transport, Social et Douane). Vous avez également une connaissance dans les offres et produits de l'entreprise. Vous maîtrisez le manuel opérationnel, les outils de production et le plan transport. Vous êtes une personne adaptable, rigoureuse. Vous êtes fort de votre leadership, vous êtes une personne qui n'hésite pas à prendre des décisions et des initiatives. Vous savez optimiser votre organisation, êtes orienté résultats et clients. Enfin, vous avez une capacité d'analyse et de synthèse. Vous managerez une équipe de 8 personnes Description du poste : Travail du lundi au vendredi de 12h30 à 20h30
En tant que Régulateur de Distribution, vos missions principales sont les suivantes : - Planifier les moyens de traitement et distribution suivant les prévisions d'activité, organiser sa phase, anticiper les fluctuations d'activité - Assurer et contrôler les opérations de picking, traitement et départ en distribution - Placer les moyens de distribution, équilibrer les tournées, répartir les SPOTS, sourcing prestataires - Suivre les tournées en cours de distribution, anticiper les éventuelles anomalies de distribution et appeler les chauffeurs si besoin - Assurer le contrôle retour des tournées de distribution: contrôle TAC, suivi PSM, SAV, envoi des anomalies aux prestataires, mise à jour de la base POI, paramétrage ETA, etc. - S'assurer de la traçabilité de l'agence - Animer la qualité de service et les indicateurs de performance, accompagner le flop prestataires et chauffeurs dans une dynamique d'amélioration continue - Identifier et rendre compte des anomalies : dysfonctionnements via le compte rendu de phase et la main courante agence et proposer des solutions d'amélioration le cas échéant - Procéder aux contrôles OEA, suivi du branding, s'assurer du port de la tenue, port des EPI, sûreté avec contrôle cadenas, CS sur tournée - Respect des différentes certifications : Certipharm, ISO 14001, ISO 9001 Veiller au respect des diverses réglementations et procédures Profil recherché : F/H, vous êtes une personne dynamique, organisée, orientée résultats, avec un esprit d'équipe. Vous possédez des connaissances des modes opératoires, procédures et produits Chronopost. Vous êtes à l'aise avec l'informatique et êtes bon communicant et pédagogue. Vous êtes force de persuasion et adaptable Horaires : Du mardi au samedi temps plein
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Saint-Chamond - Possibilité de CDII Notre agence Adéquat de Saint Chamond recrute des nouveaux talents sur des postes de Soudeur (H/F). Vos missions : - Installer et régler le poste à souder - Assembler les pièces de métal (par divers procédés de soudure) - Contrôler les différentes soudures réalisées et prévenez d'éventuelles déformations Installer Votre profil : - Maîtriser des techniques de soudage (TIG, MIG/ MAG) - Connaître les différents métaux, gaz et électricité - Etre capable de lire les plans et les documents spécifiques à la soudure - Etre habile, méthodique et minutieux Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Mission longue durée selon profil et disponibilité à Saint-Chamond. Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents : Opérateur Débit (F/H) Dans le cadre de votre mission, vous assurez le débit de lopins en acier par sciage ou cisaillage dans le respect des procédures ainsi que les consignes en matière de qualité, de sécurité et d'environnement. Vous êtes en charge du suivi des procédures, des fiches d'instructions (modes opératoires, normes de sécurité) ainsi que de la propreté et du rangement du poste de travail. Les principales tâches affectées au poste : * Monter les outillages nécessaires pour le débit des pièces. * Débitage de pièces sur machines spéciales * Réaliser des contrôles par pesage. * Réaliser des contrôles visuel. * Dater et signer l'ordre de fabrication * Vérifier la matière suivant le bon de fabrication. * Assurer la maintenance de premier niveau sur les équipements de travail. * Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement. Profil / De formation de type BEP/CAP, vous justifiez d'une expérience professionnelle sur des postes en production industrielle. Vous êtes adaptable, vous avez l'esprit d'équipe et vous savez vous astreindre à suivre des consignes de travail. Vous possédez le CACES 3 (R389) et une expérience de conduite des chariots élévateurs. Idéalement vous disposez d'une habilitation à manipuler un pont roulant. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Chasse sur Rhône, Possibilité de CDII - Débutant accepté Notre agence Adéquat de Saint-Chamond recrute des nouveaux talents sur des postes (F/H) : OPERATEUR. Missions d'opérateur équipier : - Lancement des gammes de fabrication. - Réglages et validation des processus de mise en production. - Suivi des consignations de fabrication et contrôle des process de fabrication, - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. - Utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes, - Travail en journée ou en poste. Profil : - Débutant accepté, - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées - CACES 3 obligatoire Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe +10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Le Pôle Recrutement CDD/CDI ACTUAL recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans l'Industrie, un Régleur CN H/F. Vous rejoignez une structure présente sur le marché depuis plus de 30 ans et spécialisé dans la mécanique générale au service du médical. En effet, notre client conçoit et fabrique des instruments chirurgicaux et des implants orthopédiques avec une qualité de service haut de gamme. Fort d'une centaine de salariés et d'un CA en constance augmentation, d'une expertise reconnue sur le marché et d'une forte capacité de production, notre client se distingue par son efficience. Sur votre nouveau poste, vous évoluez au sein d'un atelier moderne (3700m2). Vous êtes sous la responsabilité du Responsable atelier usinage et vos principales missions sont : . Donner les consignes/instructions à l'opérateur de production . Préparer et organiser le poste de travail . Appliquer les programmes existants . Régler les outils de coupe . Effectuer la prise de pièce . Réaliser et suivre les opérations d'usinages . Effectuer les contrôles . Renseigner les rapports de contrôle et les données de production Zone d'activité : le poste est situé dans le secteur de St-Etienne Rémunérations et avantages : rémunération selon profil et expérience (35-42KEUR), panier, intéressement, primes Horaire : CDI, du lundi au vendredi (travail posté, 2x8) Vous êtes (idéalement) diplômés en usinage et/ou mécanique générale ou vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous savez lire un plan, vous savez monter des outils/pièces. Vous savez lire et interpréter les mesures des instruments de contrôle. Vous savez régler une machine CN. Vous êtes à l'aise avec les machines à commandes numériques. Vous êtes à l'aise avec la maintenance (premier niveau) Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Nous attendons votre candidature. Pour postuler : actual.recrutement.stetienne(a)actualgroup.com ou par téléphone au *** (voir postuler)
La Ligue de l'Enseignement de la Loire recherche un(e) assistant(e) de service social à 0,450 ETP CDI pour : le CMPP de Saint-Chamond. Poste à pourvoir dès que possible. Vos missions : - Vous évaluerez la demande et la situation sociale des familles lors des entretiens d'inscription - Vous les informerez et accompagnerez dans leurs démarches (dossiers de demande d'aide auprès de la MDPH, orientation vers un établissement ou service spécialisé .) - Vous participerez à des réunions en équipe pluridisciplinaire (synthèse, clinique, commission de régulation, ESS, actions concertées.) - Vous serez en charge du partenariat avec l'Education Nationale, les services sociaux, la protection de l'enfance. Compétences requises : - Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social exigé - Sens du travail en équipe pluridisciplinaire - Organisation - Rigueur - Polyvalence Salaire de base : 945,32 €
Mouvement laïque d'éducation populaire, complémentaire et partenaire de l'enseignement public, la Ligue de l'Enseignement a pour ambition, de contribuer au progrès de l'éducation sous toutes ses formes, d'?uvrer à l'éducation tout au long de la vie et sur tous les territoires. Ses champs d'intervention sont vastes et ont en commun l'ambition de contribuer à l'émancipation et à la lutte contre les inégalités. Elle anime la vie locale avec son réseau d'associations et de partenaires, ...
L'établissement, situé sur la commune l'Horme, accueille 55 enfants et jeune de 4 à 20 ans, porteurs de Troubles du Neuro-Développement (TND) moyens à sévères. Les missions principales de l'établissement sont la sociabilisation, l'éducation, l'accompagnement thérapeutique et scolarisation. Pour la scolarisation, l'IME dispose notamment d'une Unité d'Enseignement interne à l'établissement (UE). Au sein de cette UE, sous hiérarchie fonctionnelle de la directrice de pôle, dans le cadre des politiques de l'Éducation Nationale et du projet d'établissement, l'enseignant(e) développe et dispense des temps de scolarité adaptés au besoin de chaque enfant. Profil recherché - Professeur(e) des écoles du secteur privé sous contrat avec l'Éducation Nationale, titulaire du CRPE ou du CAPPEI, ou inscrit(e) en Master 2 MEEF ou Sciences de l'éducation. - Expérience ou formation dans l'enseignement spécialisé souhaitée, notamment auprès d'enfants présentant des Troubles du Neurodéveloppement (TND). - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à adapter les pratiques pédagogiques aux besoins spécifiques des élèves. Missions principales : - Développer l'UEEE avec une école élémentaire, en lien avec la direction de l'école et de l'IME, et en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle - Concevoir, développer et animer la nouvelle UEEE en lien étroit avec la direction de l'école, la direc- Assurer des temps d'enseignement adaptés à un public avec TND, en lien avec les objectifs du Socle Commun de Compétences et de Connaissances - Participer à la rédaction des projets personnalisés d'accompagnement (PPA), volet scolaire - Rédiger les GEVA-Sco et participer aux Equipes de Suivi de la Scolarisation (ESS) - Participer aux réunions éducatives, thérapeutiques et fonctionnelles de l'établissement.tion de l'IME et les équipes éducatives Compétences attendues : - Maîtrise des méthodes pédagogiques adaptées au public en situation de handicap - Connaissance des TND et de leurs impacts sur les apprentissages - Appétence certaine pour un public porteur de TND - Adaptabilité quant aux handicaps et aux compétences des enfants et adolescents accueillis ; - Capacités à travailler en équipe, - Capacité à porter des projets alliant des objectifs éducatifs et scolaires pour deposez votre candidatures : *- lettre de motivation + CV à Madame Fabienne Jacquet imegier@adapei42.fr
Vous serez intégré(e) au sein d'une entreprise spécialisée dans la restauration collective, dans le cadre d'un remplacement. Vos missions principales : Participer à la transformation (et éventuellement à la cuisson) des matières premières jusqu'au produit fini, ainsi qu'à leur conditionnement. Réaliser des contrôles visuels et vérifier le calibrage des produits. Assurer les contrôles de bon fonctionnement et l'entretien de premier niveau des équipements. Veiller à la propreté de votre poste et au respect des normes d'hygiène. Dans le cadre de la restauration collective, vous intervenez également en tant qu'aide cuisine, avec pour missions complémentaires : La mise en place des plats. La préparation et le maintien au chaud des repas. Le nettoyage et l'entretien de votre espace de travail. Vous êtes amené(e) à travailler en horaires décalés, du lundi au vendredi. Les horaires sont les suivants : de 13h30 à 20h30 les lundis, mardis, et jeudis. Le vendredi : 8h00-14h00 puis 18h00-20h30. Le mercredi est une journée de repos. Dans cet univers alimentaire, les règles d'hygiène et de sécurité sont primordiales sur l'ensemble dans la chaîne.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Expert dans les métiers de l'agro-alimentaire, votre agence Randstad 100 % spécialisée est en recherche permanente de compétences adaptées aux exigences de ce secteur. Grâce à notre savoir faire d'expert, nous vous proposerons des postes ou des missions en lien avec vos souhaits et vos compétences.
Technicien d'atelier informatique / audiovisuel Poste basé en atelier (France), avec déplacements ponctuels en cas de suractivité Missions principales Sous la supervision du responsable technique, vous serez chargé(e) de : - Monter, configurer et tester des équipements informatiques (PC, serveurs, racks.) - Préparer et configurer des équipements audiovisuels (vidéoprojecteurs, enceintes, éclairage, consoles.) - Effectuer le câblage, l'intégration et les tests fonctionnels des systèmes - Gérer l'organisation de l'atelier, les stocks de matériel et consommables - Suivre les commandes et la réception de matériel - Participer à la rédaction des procédures et documentations techniques - Assurer un support ponctuel sur site client en cas de besoin (renfort lors de pics d'activité) - Veiller à la qualité, la propreté et la sécurité de l'atelier Compétences techniques requises - Connaissances en informatique : montage, installation d'OS, réseau, tests - Bases solides en audiovisuel : audio, vidéo, lumière, câblage - Maîtrise des outils de câblage et de tests (multimètre, bancs de test, etc.) - Sens de l'organisation, rigueur, autonomie - Connaissance des protocoles comme Dante, Artnet ou DMX serait un plus Profil recherché - Formation technique (informatique, électronique, audiovisuel) ou expérience équivalente - Une première expérience en atelier ou en préparation technique est un vrai plus - Sérieux, logique, sens du détail, esprit d'équipe - Motivé(e) par un environnement innovant et des projets variés Conditions - CDI - Temps plein - Salaire : selon profil (niveau équivalent au poste de technicien installateur) - Avantages : tickets restaurant, environnement de travail agréable - Poste basé en France, déplacements très ponctuels
Entreprise à taille humaine (35 personnes), leader dans son domaine, spécialisée dans l'installation d'équipements audiovisuels haut de gamme pour les planétariums à l'international. Ambiance conviviale, dynamique, portée sur l'innovation technologique.
Technicien-installateur audiovisuel Basé en France à Sorbiers - 42290 - Déplacements réguliers à l'international (jusqu'à 20 semaines/an) Missions principales Sous la supervision d'un chef de projet, vous interviendrez sur site et à l'atelier dans nos locaux pour : - Installer, câbler et configurer des équipements audiovisuels (vidéoprojecteurs, écrans, enceintes, régies, etc.) - Mettre en service des systèmes : audio, vidéo, lumière, informatique, réseau - Effectuer la configuration de protocoles : Dante, Artnet, DMX, réseaux IP, systèmes audio (QSC, Allen & Heath, JBL.) - Participer à des projets innovants dans des destinations variés - Assurer des tests et un support ponctuel à la maintenance ou au dépannage Mobilité - Jusqu'à 20 semaines de déplacement par an - Missions maximum 2 semaines consécutives - Destinations variées dans le monde entier - Anglais requis (oral et écrit) Profil recherché - Formation en audiovisuel, électrotechnique, réseaux ou équivalent - Une expérience en installation ou intégration audiovisuelle est un plus - Compétences techniques : câblage, lecture de plans, configuration IP, interconnexions audio/vidéo/lumière - Autonome, débrouillard, rigoureux et motivé par des produits innovants - Bon relationnel, esprit d'équipe, capacité à s'adapter à des environnements variés Conditions - CDI - Forfait Jour - Salaire : 30 000 à 35 000 € brut annuel, selon profil - Avantages : tickets restaurant, frais de déplacement pris en charge - Poste à pourvoir dès que possible
RECRUTEMENT URGENT pour notre agence de la Talaudière, nous recrutons une personne à temps partiel pour travailler sur Sorbiers et les alentours. Vous devez être disponible cet été (possibilité d'avoir des jours de vacances si besoin) vos missions principales : Entretenir le logement et le linge d'un particulier Accompagner la personne dans ses activités essentielles du quotidien et dans ses projets Un véhicule personnel est vivement souhaité Vous devez être obligatoirement diplômé (e) comme auxiliaire de vie aux familles (ADVF) ou Assistant(e) de vie avec modules 2 et 3
Poste à pouvoir en Septembre 2025. Travail posté 2x8 (6h-14h // 14h-22h) Rattachement hiérarchique : Directeur des Opérations Nous recherchons des OPERATEURS POLYVALENTS DE PRODUCTION dynamique et rigoureux(se) pour intégrer notre équipe. Vous participerez aux opérations de déballage, transformation (personnalisation presse à transfert), contrôle, préparation et conditionnement. Profil recherché : - Débutant(e) accepté(e), une première expérience est un plus - Bonne condition physique (port de charges) - Ponctualité, sérieux et esprit d'équipe - Respect des consignes et règles de sécurité Conditions : - Horaires posté - Port d'équipements de protection individuelle fourni - Formation sur le poste assurée Intéressé(e) ? Envie de rejoindre une entreprise ambitieuse où votre impact sera visible et reconnu ? Postulez !
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Poste à pouvoir en Septembre 2025. Travail posté 2x8 (6h-14h // 14h-22h) Rattachement hiérarchique : Directeur des Opérations Dans le cadre de notre activité logistique, nous recherchons des MAGASINIERS / PREPARATEURS DE COMMANDES avec CACES, pour assurer la gestion physique des marchandises et la préparation des commandes à expédier. Missions principales : - Préparer les commandes à l'aide de bons de préparation - Utiliser un chariot élévateur pour déplacer ou stocker les palettes - Réaliser le filmage, l'étiquetage et le contrôle qualité des commandes - Participer au rangement et au nettoyage de la zone de travail - Respecter les règles de sécurité et les délais Profil recherché : - Titulaire d'un ou plusieurs CACES R489 (anciennement R389), en particulier CACES 1B Obligatoire - CACES 5 facultatif (visite médicale à jour) - Expérience en préparation de commandes ou en logistique appréciée - Rigueur, dynamisme, esprit d'équipe - Bonne condition physique (travail debout, port de charges) Conditions : - Horaires posté - Port d'équipements de protection individuelle fourni - Formation sur le poste assurée Intéressé(e) ? Envie de rejoindre une entreprise ambitieuse où votre impact sera visible et reconnu ? Postulez !
Astrée Software : Devenez membre d'une communauté technique Leader français de l'industrie du futur et éditeur de logiciel MES, Astrée Software, filiale de 4CAD Group, se démarque par son agilité et sa forte capacité à innover. Elle positionne depuis toujours ses valeurs fondatrices d'innovation et de simplicité au cœur de son développement et de sa relation clients. Reconnue pour son dynamisme, son innovation et la qualité de ses prestations, Astrée Software a son centre de développement basé à Saint-Etienne, une agence à Rennes et Lyon. Descriptif du poste Afin de soutenir notre forte croissance, nous recherchons notre futur.e Coach Agile, dans le cadre d'une création de poste. Véritable leader métier, vous organisez les rites agiles (XP, Scrum) de votre équipe pour mener à bien les projets qui vous seront confiés. En tant que coach agile, vos activités seront donc les suivantes : Piloter l'équipe en mode Agile Etre un appui technique pour les coéquipiers Suivre les projets et les clients Participer aux développements (conception, modélisation, maquettage IHM, développement de composants logiciel, tests, refactoring) L'environnement métier de vos missions sera le MES (Manufacturing Execution System) et la digitalisation de l'industrie (Industrie 4.0) Le profil du Coach Agile (F/H) De formation Bac +5 (Ecoles d'ingénieurs, Master informatique). Vous êtes passionné.e par le développement logiciel et vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et Agile. Vous justifiez d'une expérience significative en développement (minimum 3 ans) et disposez de bonnes connaissances en programmation (dans l'idéal en Java et en environnement Web, Angular, HTML5/CSS3.). Astrée Software a intégré 4CAD Group qui a fait partie des BESTWORK PLACES France en 2024 en se hissant à la 15ème place du classement Great Place to Work France. La diversité, sous toutes ses formes, est une richesse et nous nous engageons à la promouvoir. L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Implantés depuis plus de 20 ans sur l'agglomération stéphanoise, nous recherchons pour un remplacement sur le poste de livraison de repas à domicile. Votre mission : vous assurez quotidiennement (du lundi au vendredi) le portage de repas au domicile des seniors de l'agglomération stéphanoise. Vous entretenez une bonne relation avec ceux- ci et avez une mission de veille sociale Taches à accomplir : - préparation des commandes - chargement et conduite du véhicule de livraison - livraison à domicile - gestion des feuilles de menus - nettoyage et suivi du véhicule - debreafing après la tournée quotidienne Votre profil : expérience significative auprès des personnes âgées ou formation sanitaire et sociale titulaire du permis B depuis + de 3 ans Vos qualités : - dynamique, ayant le sens du contact avec les personnes âgées, le sens du service - ponctuel, autonome et rigoureux - sociable, attentif et souriant Notre poste à pourvoir : CDD 100 h mensuelles formation interne assurée
Etablissement sur Saint-Chamond recherche un(e) magasinier(ière)-monteur assure la préparation logistique et le montage des stands pour les événements en France et à l'étranger. Ce poste polyvalent demande rigueur, sens pratique et goût du travail en équipe. Sous la responsabilité du chef d'atelier, vos missions seront : Assurer la préparation et l'installation des stands, ainsi que l'entretien du matériel Chargement et déchargement des camions : - Charger les matériaux, structures et mobiliers nécessaires pour les salons. - Décharger les camions à la fin des salons et organiser le rangement du matériel Montage et démontage des stands : - Participer activement au montage des stands sur les lieux d'exposition - Assurer le démontage et le rangement des éléments de stands après les événements Inventaire annuel - Réaliser l'inventaire annuel des stocks (matériel, mobilier, consommables) - Assurer la mise à jour régulière des inventaires pour un suivi précis des stocks Préparation des stands : - Organiser la préparation des stands dans les zones de départs, en s'assurant que tout le matériel est prêt et conforme aux besoins des projets. - Vérifier la conformité du matériel avant l'envoi sur les salons Maintenance et entretien : - Nettoyer et entretenir le mobilier et le matériel des stands pour assurer leur bon état et leur longévité - Assurer la maintenance de base et signaler les besoins de réparations majeures Compétences et qualifications : Techniques : - Connaissance des techniques de chargement et de sécurisation des marchandises - Compétences en montage et démontage de stands -Une première expérience similaire ou des compétences en menuiserie et lecture de plan appréciées. Organisationnelles : - Bonne organisation pour la gestion des stocks et la préparation des stands - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Logistiques : - Compétences en gestion des stocks et suivi des inventaires Qualités personnelles : - Rigueur, fiabilité et sens des responsabilités - Bonne condition physique et capacité à manipuler des charges lourdes CONDITIONS D'EXERCICE : Formation Interne assurée Horaires : Horaires variables selon les périodes d'activité (salons, livraisons, retours) Temps de travail : Temps plein Environnement de travail / outils utilisés : transpalette, Fenwick, logiciel de gestion des stocks Spécificités du poste : déplacements réguliers - Avoir une grande disponibilité, y compris les week-ends et jours fériés. Possibilité de déplacements européens Permis B obligatoire Poste à risques ou de sécurité : utilisation de véhicules fréquents Avantages du poste : 13 ème mois, PEE, prime de valeur partagée
L'encadrant du service bio nettoyage planifie, pilote et contrôle la réalisation des activités de bio nettoyage des locaux, en animant une équipe. Il forme et informe les professionnels dans le domaine de l'entretien et l'hygiène des locaux. Prise de poste : Immédiate Activités principales: Management d'une équipe d'une vingtaine d'agents Gestion du temps de travail de l'équipe Organisation et régulation de la charge de travail de l'équipe Lien sur le terrain par des temps de transmission et communication avec les professionnels au sein de l'équipe ou avec les secteurs extérieurs Gestion des problèmes rencontrés au quotidien par l'équipe Organisation et/ou réalisation de formations/actions auprès des agents pour améliorer les pratiques professionnelles Réalisation de suivis terrain Réalisation de supports de travail sur informatique et mise à jour des supports d'information Participation à la rédaction de protocoles et procédures Commande, suivi et contrôle de la consommation des produits et matériels en bionettoyage Réalisation des évaluations professionnelles auprès des agents en contrat CDD Réalisation des entretiens annuels d'évaluation des professionnels de l'équipe Organisation et conduite des réunions de fonctionnement au sein de l'équipe avec formalisation des comptes rendus Gestion de manière rationnelle et économique des produits Amélioration constante de la prestation dans le cadre économique fixé Respect de la sécurité et de l'application des procédures et protocoles Participation aux réunions de l'établissement et réunions d'encadrement Travail en partenariat et collaboration avec les responsables d'autres secteur Profil recherché: Expérience dans le management d'équipes Connaissance du milieu hospitalier appréciée Titulaire du permis B (déplacement inter site possible) Avantages: - Du Lundi au vendredi / Forfait jour - 20 RTT et 28 CA Des questions sur le poste ? Contacter Mme FRANZINI Blandine, Responsable des services économiques et logistiques, au 04.77.31.17.69. Pour Postuler : -Envoyer CV et lettre de motivation Par courrier : Direction des Ressources Humaines L'Hôpital du Gier BP 168, 19 rue Victor Hugo 42403 ST CHAMOND cedex Ou Par mail : recrutement@hopitaldugier.fr
L'Hôpital du Gier est un hôpital à dimension humaine. Il couvre les besoins de proximité de la population de la Vallée du Gier (médecine, chirurgie, maternité, rééducation, imagerie, hébergements de personnes âgées...). Il dispose d'une capacité d'accueil totale de 711 lits et emploie environ 1100 agents basés sur 5 sites : MCO, EHPAD les Charmilles, EHPAD L'Orée du Pilat, Marrel et IFSI. Le service bionettoyage emploie une soixantaine d'agents.
Bonjour, je suis recruteur pour Manpower à l' agence de Firminy. Je recherche le BOBINEUR de mon client. Qui est il ? Fabricant de transformateurs Français spécialiste du transfo prototype et de petite série. Le secteur d'activité de leurs clients sont la marine, les cimentiers, le gaz, le pétrolier, l'industrie. Vous êtes motivé pour intégré une entreprise à la renommée internationale et qui ne connait pas la crise ? Vous êtes prêt à apprendre un nouveau métier ? Vous serez intégré au sein d une équipe professionnelle de fabrication de transformateurs. De quoi seront faites vos journées ? -préparation et découpe des cartonnages et isolants, -manutention des rouleaux de cuivre, -fabrication des bobines à l'aide de tours à bobiner, lecture des instructions techniques de bobinage réalisées par notre bureau d'études, -vérification attentive de la qualité des isolants durant toutes les étapes de la fabrication, -maîtrise à terme des différentes techniques de bobinage: fils, galettes, méplat et bandes, -soudure cuivre et pliage des barres de cuivre Formation sur le poste assurée. Vous travaillerez sur une base hebdomadaire de 35H possibilité d'alternance des horaires 1 semaine sur 2 ou selon les besoins de l'entreprise : 6H00-13H45 SI POSTE 13H30-21H45 LUNDI A JEUDI 13H30-18H50 VENDREDI Vous êtes en recherche d' un emploi durable. Apprendre un nouveau métier est vrai challenge pour vous. Vous avez une expérience significative en industrie. Vous aimez le travail en équipe, Votre rigueur et votre envie fera toute la différence ! Si vous vous reconnaissez dans ce profil, merci de postuler en répondant à l' annonce avec votre CV à jour.
Missions Les artisans confirmés recrutés auront en charge les missions suivantes : - Intervenir avec finesse pour sublimer les impressions textiles. - Identifier les ajustements nécessaires en fonction des caractéristiques du tissu. - Utiliser les outils et produits adaptés pour valoriser les pièces dans le respect des standards qualité. - Réaliser des interventions soignées à l'aiguille ou à la vapeur, tout en préservant l'intégrité et l'esthétique du tissu. - Appliquer les gestes techniques permettant d'assurer la qualité finale des productions. Compétences attendues : Compétences attentues : - Lecture visuelle et attentive des textiles imprimés. - Techniques manuelles de mise en valeur du produit fini. - Interventions délicates à l'aiguille. - Utilisation maîtrisée du fer à vapeur selon les matières. - Application rigoureuse des protocoles qualité de l'entreprise. - Techniques manuelles de colorations et d'impression du produit fini.
Acteur reconnu dans l'industrie automobile, notre client recherche un Technicien Qualité GMM (H/F) pour assurer la mise à disposition et la qualification des instruments de contrôle adaptés aux exigences qualité des projets et de la production en série. Le Technicien Qualité GMM est responsable de la gestion, de l'étalonnage et de la capabilité des moyens de contrôle sur l'ensemble du site. Ses principales missions incluent : -Définition et mise en place des moyens de contrôle en fonction des exigences qualité et des plans de surveillance. -Suivi de l'acquisition des équipements (consultation des fournisseurs, réception, documentation, maintenance préventive). -Validation et qualification des moyens de mesure, garantissant leur conformité et leur capabilité (études R&R, CMC, Cgk). -Organisation et pilotage des campagnes d'étalonnage pour assurer la fiabilité du parc d'instruments. -Déploiement de la maintenance préventive et des actions correctives en cas de dysfonctionnement. -Formation des équipes internes à l'utilisation et à la maintenance des moyens de contrôle. -Contribution aux démarches d'amélioration continue, audits internes et suivi des plans d'action qualité. -Respect des normes de sécurité et des procédures environnementales. -De formation Bac2 en Mesures Physiques, Métrologie ou Qualité, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans la gestion d'un parc de moyens de contrôle. -Vous maîtrisez la métrologie industrielle, les méthodes de validation des équipements (MSA, R&R) et les logiciels associés. Vous avez de solides compétences en lecture de plans techniques, cotation ISO et analyse de données SPC. -Doté d'un esprit méthodique et rigoureux, vous savez travailler en équipe et adapter votre communication selon vos interlocuteurs. -Un bon niveau d'anglais technique est un atout. Poste à pourvoir en horaires postés (2X8) ou de journée. Salaire selon expérience compris entre 35 et 39K brut annuel primes comprises.
Le cabinet de recrutement Manpower Loire Haute Loire, recherche pour son client, leader dans la Conception et fabrication de connexions électriques de puissance un(e) Technicien Outilleur H/F en CDI, pour anticiper un prochain départ à la retraite. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, reconnue pour la qualité de ses produits et son savoir-faire technique ? Alors lisez la suite ! Sous l'autorité du Responsable Maintenance, vous avez pour mission de garantir la pérennité, la fiabilité et la disponibilité des outillages nécessaires à la production. Vous intervenez en maintenance préventive et curative, participez à la conception et à la fabrication d'outillages et assurez leurs performances. À ce titre, vous êtes amené(e) à : - Prioriser les demandes et organiser vos interventions selon les dysfonctionnements constatés. - Concevoir, usiner et ajuster des pièces mécaniques à partir de plans et de matériaux adaptés. - Elaborer les gammes d'usinage et effectuer les opérations de montage. - Réalisation de divers affutages, sur rectifieuse plane (lames de coupe, électrodes de soudure) - Réalisation de divers gabarits de contrôle ou de positionnement - Utiliser les machines-outils conventionnelles (fraiseuse, rectifieuse, tour.). - Contrôler la conformité des pièces réalisées. - Participer à la conception de prototypes et apporter un appui technique à la production. - Assurer la traçabilité des interventions via la GMAO. - Gérer les pièces de rechange (stock, commandes, réceptions.). - Être force de proposition pour améliorer la fiabilité des outillages et les performances globales. De formation technique type BEP/CAP Ajusteur-Monteur ou BAC Pro Productique Mécanique, vous avez acquis au moins 2 à 3 ans d'expérience dans le fraisage conventionnel et la conception d'outillages de presse (sertissage, emboutissage, poinçonnage, pliage... ). Vous êtes reconnu(e) pour : -Vos compétences en usinage de précision et ajustage mécanique. -Votre rigueur, votre organisation et votre implication. -Votre capacité à travailler en équipe tout en restant autonome. -Vos compétences en lecture de plan et dessin industriel. -Votre habileté manuelle et votre réactivité. Alors, plus de doute, ce poste est fait pour vous ! Statut : Non Cadre Salaire : selon expérience compris entre 31 et 35K brut annuel sur 13 mois différentes primes tickets restaurants Participation Intéressement Formation : pendant la 1ère année vous serez accompagné par le technicien actuel afin de transmettre le savoir lié à nos outillages.
L'agent Bâtiment réalise l'essentiel des interventions techniques du patrimoine bâti de la commune (environ 25 bâtiments), entretient et assure les opérations de première maintenance des équipements communaux. Il gère le matériel et l'outillage et peut éventuellement réaliser des opérations de petite manutention. Il gère la partie fluide (eau, électricité) sur les différentes manifestations de la commune. Il peut également participer à l'exécution de différentes missions dans les domaines de la voirie et des espaces verts en renfort aux autres équipes. Quelles sont les compétences attendues ? L'agent Bâtiment travail à l'intérieur ou à l'extérieur par tous les temps et en toutes saisons à pied ou motorisé (déplacements fréquents sur le territoire communal). Adaptable, l'agent bâtiment sait manier de nombreux outils et machines selon les besoins du moment (perceuse, disqueuse, poste à souder, multimètre.). Il est polyvalent et possède donc des compétences dans de nombreux domaines : plomberie, électricité, peinture, carrelage... Il peut venir en renfort aux autres domaines des services techniques comme l'entretien des espaces verts et l'entretien des bâtiments. L'agent bâtiment exerce en toute autonomie. Il doit donc être débrouillard et savoir faire preuve d'initiative. En cas de difficulté, il garde son sang-froid et se montre réactif. Profil demandé : Niveau BEPA ou BAC professionnel Permis B obligatoire Compétence en électricité et/ou en plomberie obligatoire Permis E, Permis C et CACES R482 Cat A (ou équivalent) souhaités Savoir être : Polyvalent Savoir rendre compte de son activité Sens du travail en équipe Esprit d'initiative et autonomie Rigueur dans les consignes Qualités relationnelles* Sens du service public Informations diverses : Volume horaire hebdomadaire : 35 h/ semaine annualisé en fonction de l'activité Astreintes : environ 18 semaines par an En raison des astreintes qui nécessitent de la réactivité il sera demandé au candidat d'être domicilié 20 minutes maximum du lieu de travail Prise de poste au 14 juillet 2025
POSTE A POURVOIR DEBUT SEPTEMBRE Révélez votre talent commercial chez FLEXYCALL ! Vous êtes passionné(e) par la relation client et le développement commercial ? Vous recherchez un environnement de travail dynamique et stimulant ? FLEXYCALL vous offre l'opportunité de rejoindre une équipe à taille humaine passionnée, engagée à offrir à nos clients un accompagnement de qualité, tant sur le plan technique qu'humain. Depuis plus de 15 ans, nous accompagnons les PME et les grands groupes dans le développement de leur activité commerciale et la gestion de leur relation client. Notre expertise et notre savoir-faire nous permettent de travailler dans des secteurs d'activité variés et passionnants : e-commerce, énergie, sport, immobilier, assurance... En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de : Mettre en avant vos compétences commerciales en BtoB et BtoC. Contribuer activement au développement du chiffre d'affaires de nos clients. Travailler sur des projets variés et stimulants. Évoluer dans un environnement de travail dynamique et convivial. Votre profil : Vous disposez d'une excellente élocution, êtes à l'aise au téléphone, à l'écrit comme à l'orale et vous êtes doté(e) d'un excellent sens du relationnel. Vous êtes dynamique, souriant(e) et réactif(ve). Vous avez le goût du challenge et le sens du commerce. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous êtes flexible, adaptable et vous avez un esprit d'équipe. Une rémunération attractive : salaire de base 1900€ brut par mois pour un contrat de 35h00, avec possibilité de primes variables. Nos horaires : 08h00 - 19h00 du lundi au samedi. Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine après la validation de la période d'essai. La possibilité d'intégrer une équipe soudée et motivée Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
POSTE à POURVOIR DES SEPTEMBRE Révélez votre talent commercial chez FLEXYCALL ! Vous êtes passionné(e) par la relation client et le développement commercial ? Vous recherchez un environnement de travail dynamique et stimulant ? FLEXYCALL vous offre l'opportunité de rejoindre une équipe à taille humaine et de participer à des projets variés et passionnants. FLEXYCALL : une équipe de passionnés, engagée à offrir à nos clients un accompagnement de qualité, tant sur le plan technique qu'humain. Depuis plus de 16 ans, nous accompagnons les PME et les grands groupes dans le développement de leur activité commerciale et la gestion de leur relation client. Notre expertise et notre savoir-faire nous permettent de travailler dans des secteurs d'activité variés et passionnants : e-commerce, énergie, sport, immobilier, assurance, voyage... En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de : Développer vos compétences commerciales en BtoB et BtoC. Contribuer activement au développement du chiffre d'affaires de nos clients. Travailler sur des projets variés et stimulants. Évoluer dans un environnement de travail dynamique et convivial. Votre profil : Vous maitrisez parfaitement l'écrit et l'oral, êtes très à l'aise au téléphone et doté(e) d'un excellent sens du relationnel. Vous êtes dynamique, souriant(e) et réactif(ve). Vous avez le goût du challenge et le sens du commerce. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous êtes flexible, adaptable et vous avez un esprit d'équipe. Une rémunération attractive : 1900 à 2200 euros brut par mois pour un contrat de 35h00, avec possibilité de primes variables. Nos horaires : 08h00 - 19h30 du lundi au samedi. Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine après la validation de la période d'essai. La possibilité d'intégrer une équipe soudée et motivée Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Cariste et Conducteur de Chariot Élévateur (H/F) Nous recherchons un(e) Cariste et Conducteur de Chariot Élévateur pour rejoindre notre équipe à L'Horme. Les caces 1/3/5 en cours de validité est requis et posséder le Caces 6 serait un atout majeur. Votre rôle consistera à effectuer des travaux de préparation de commandes et de mise en stock, nécessitant l'utilisation du chariot élévateur avec travail en hauteur. Pour plus d'informations, veuillez contacter notre agence responsable de ce recrutement. Le profil recherché pour le poste de Cariste et conducteur de chariot élévateur (h/f) doit posséder plusieurs compétences clés. Le candidat idéal doit avoir une expérience significative dans la conduite de chariots élévateurs et être capable de manipuler des charges lourdes en toute sécurité. Une connaissance approfondie des normes de sécurité est essentielle pour garantir le bon déroulement des opérations. Il est crucial que le candidat ait une bonne maîtrise des techniques de stockage et de gestion des stocks. La capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les collègues est également importante pour ce rôle. Une certification valide pour la conduite de chariots élévateurs est requise
L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisé. Nous recherchons : Un(e) Mandataire judiciaire à la protection des majeurs à Saint Chamond en CDI à 80% à pourvoir dès que possible. Le mandataire judiciaire à la protection des majeurs est un professionnel chargé d'assurer des missions de protection (sauvegarde de justice, curatelle ou tutelle) auprès de personnes en incapacité de pourvoir seules à leurs intérêts. Agissant sur demande du juge des contentieux de la protection, et lorsque la famille du majeur protégé est défaillante ou qui ne souhaite pas avoir ce rôle auprès de son proche, il peut aider une personne temporairement fragilisée en la conseillant et en effectuant un contrôle de ses dépenses. Lorsqu'une mesure est prononcée sur un adulte en grande difficulté (curatelle), il l'assiste dans la plupart des actes de la vie civile et supervise son compte bancaire. Si un adulte n'est plus en mesure d'agir seul en raison de sa dépendance (tutelle), il devient son représentant dans tous les actes de la vie. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer, par la gestion de leurs ressources, la protection des bénéficiaires et / ou une action éducative en fonction du type de mesure - Assurer, dans la limite de ses délégations, les relations extérieures indispensables pour la bonne réalisation de sa mission auprès des bénéficiaires - Mener des analyses et des études sur les situations qui lui seront confiées - Développer une activité d'expertise et de conseil en matière tutélaire - Développer un travail en partenariat avec les acteurs de terrains dans le suivi des usagers (rédaction des rapports aux juges, participations aux audiences, concertations .) - L'activité doit s'exercer conformément à la démarche qualité de l'association PROFIL DU CANDIDAT RECHERCHÉ : Le poste nécessite les qualités suivantes : réactivité, rigueur, méthode, sens de l'organisation, capacité d'adaptation, travail en équipe. La connaissance de la protection de l'enfance est un plus. DIPLÔMES NÉCESSAIRES : CNC MJPM, Diplôme d'état d'assistant de service social, Diplôme d'état CESF ou Diplôme d'état d'éducateur spécialisé RÉMUNÉRATION : Classification Educateur spécialisé - CCN 66 avec modalité de reprise d'expérience suivant les modalités de la convention collective (à partir de 1680.56€). Intégrer l'Udaf 42, c'est avoir : - Un parcours d'accompagnement et d'intégration - Un plan de formation ambitieux vous permettant d'exercer ses missions dans les meilleures conditions dans un souci d'actualisation des compétences et de progression - Une garantie du respect de votre équilibre personnel : horaires individualisés, 35h/semaine avec un aménagement possible sur 4.5 jours, des congés trimestriels, 1 jour de télétravail/semaine après 6 mois d'ancienneté. - La mutuelle prise en charge à 60% par l'UDAF - Avantages CSE (cartes cadeaux, chèques vacances,...) - Un véhicule de service pour vos déplacements dans le département - Des moments conviviaux organisés plusieurs fois par an par la Direction et le CSE. Rejoindre l'UDAF 42, c'est l'opportunité de s'investir dans une mission qui a du sens, celle d'œuvrer au quotidien auprès de publics fragilisés. Vous contribuez à leur protection et les soutenez pour leur assurer une vie décente et plus sereine. Cette offre vous intéresse, merci d'adresser un CV et une lettre de motivation en PDF
