Consulter les offres d'emploi dans la ville de Beynost située dans le département 01. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 10 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Beynost. 140 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 69 - VAULX EN VELIN, 01 - MIRIBEL, 01 - Montluel ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Rejoignez notre équipe et participez activement à notre mission de collecte ! Sous la responsabilité du responsable opérationnel, et après une période de formation et d'intégration de 15 jours, vous aurez comme mission de collecter en véhicules utilitaires les seaux et les bacs poubelles de nos clients. Missions - Réaliser des tournées de collecte en utilitaire - EDectuer la manutention de seaux ou de bacs - Appliquer les procédures de contrôle et de refus de collecte - Contrôler l'état de propreté des équipements - Assurer l'entretien du véhicule - Utiliser une application logistique - Utiliser les engins de manutentions spécifiques - Respecter les protocoles de sécurité - Horaires : 5h-14h ou 8h-17h ou 13h-21h Savoir-faire - Être titulaire d'un permis B depuis plus de 3 ans - Avoir une première expérience dans la conduite de véhicules utilitaires ou équivalent - S'exprimer convenablement, être à l'aise à l'oral - Être apte au port de charge (en adéquation avec le Code du Travail et la médecine du travail) - Maitriser les outils numériques (smartphone, applications mobiles type guidage directionnel et messagerie) - Avoir un CAP propreté de l'environnement urbain - collecte et recyclage est un atout Processus de recrutement - Pré-sélection via un questionnaire pour convocation à un entretien. - Rendez-vous en présentiel dans nos bureaux avec votre futur responsable (environ 20 minutes) et mise en situation pour un test de conduite en utilitaire - Rendez-vous téléphonique avec un fondateur (environ 10/15 minutes) - Prise de référence d'un de vos anciens employeurs Date de prise de poste : dès que possible
A la recherche d'une personne motivée et rigoureuse pour rejoindre une équipe jeune et dynamique en pleine expansion. Nous sommes un laboratoire de prothèses dentaires situé sur la commune de Vaulx en Velin. Expérience souhaitée dans le médical, plus particulièrement le dentaire idéalement. Nous souhaitons un(e) candidat(e) maitrisant les outils bureautiques, la communication (orale et écrite) et la gestion multi-tâches afférente à ce type de poste. Rigueur et autonomie doivent être des qualités indispensables.
En étroite collaboration avec la direction financière, le cabinet d'expertise comptable ainsi que l'administration des ventes (ADV) vous prenez en charge : - la saisie et le suivi comptable - le règlement des factures fournisseurs - les déclaration de TVA - le suivi de la trésorerie Sur le volet RH, vos missions seront : - le suivi du planning des congés payés, - l'établissement des contrats de travail, - la gestion Mutuelle et Prévoyance, - le suivi des relevés d'heures et contrats/ factures intérimaires, - la gestion des absences maladie, accidents du travail, - la gestion des visites médicales, - la récupération des variables de paie et transmission à la comptable, Vous réalisez l'archivage administratif Information pratique : la société se situe à 10 min de train de la gare de Lyon part Dieu CDD de 8 mois de février à fin octobre Rémunération : 2?600EUR brut mensuel Avantages : Horaires flexibles RTT Télétravail occasionnel Issu(e) d'une formation en comptabilité et gestion (BTS Comptabilité et Gestion, BTS Gestion de la PME ou équivalent), vous disposez de bases solides en gestion administrative, comptable et financière. Rigoureux(se) et organisé(e), vous accordez une importance particulière à la fiabilité des données, au respect des délais et à la qualité du travail rendu. Curieux(se) et motivé(e), vous aimez apprendre, monter en compétences et vous impliquer dans un environnement PME polyvalent. Vous appréciez le travail en équipe et les échanges avec des interlocuteurs variés Votre sens du service et votre discrétion vous permettent de gérer des informations confidentielles avec professionnalisme. À l'aise avec les chiffres, vous faites preuve de pragmatisme et savez proposer des solutions adaptées aux problématiques rencontrées, tout en contribuant au bon fonctionnement quotidien de l'entreprise. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
L'agence Ainterim de Miribel est spécialisée dans le recrutement cadre et non cadre pour des postes en CDD et CDI sur la France entière et en Rhône Alpes pour des missions de travail temporaire. Retrouvez-nous sur notre site internet et venez partager avec nous vos expériences professionnelles sur nos pages Facebook et Instagram. Notre agence est ouverte du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 18h. Brigitte, Elodie, Florian et Laurent sont à votre écoute ! L'agence AINTERIM Miribel recherche pour l'un de ses clients ; une entreprise industrielle située sur Miribel, un gestionnaire Administratif et Comptable polyvalent H/F en CDD du 16/02/2026 au 15/10/2026. Le poste est pour pallier à un congés maternité. Au sein d'une entreprise avec de fortes valeurs humaines, vous travaillerez dans un open-space et vous effectuerez les missions suivantes : -Vérifications des règlements clients et fournisseurs -Préparation de la paie pour la transmettre au cabinet d'expertise comptable (saisie des heures et des variables de paie) -Gestion de la petite comptabilité (lettrage, saisie, déclaration TVA...) -Rédactions des courriers -Gestion de l'administratif global de l'entreprise -Réponse aux questions des salariés (mutuelle, fiche de paie...) Horaires : 35h par semaine : Amplitude horaire de 8h à 17h30 avec présence obligatoire de 8h30 à 16h30 Rémunération : Entre 2400€ brut par mois et 2650€ brut par mois Vous avez une expérience sur un poste similaire et vous avez déjà effectué de la comptabilité. Vous êtes rigoureux/euse et vous avez un bon relationnel Une expérience sur le logicel CEGID PMI serait un plus ! N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature !
En étroite collaboration avec le Responsable Départemental (RD) auquel il/elle est rattaché/e, l'agent d'accueil et d'entretien (AAE) H/F veille au bon fonctionnement de l'aire d'accueil des gens du voyage sur laquelle il est affecté. Le poste se décompose comme suit : - Gestion administrative : Procéder à l'arrivée et au départ des gens du voyage (convention d'occupation, RI, restitution des cautions etc.). Établir l'état des lieux entrant et sortant à chaque arrivée et départ des voyageurs. Mettre à jour régulièrement les tableaux de suivi de l'aire d'accueil. - Gestion Financière : Encaisser les deniers publics des gens du voyage (location de l'emplacement, consommations de l'eau, électricité .). Tenir à jour un tableau de suivi des arrivées et des départs des voyageurs. - Entretien : Entretien général de l'aire d'accueil.
Description Ibis Lyon Meyzieu : 87 chambres rénovées, un restaurant, un bar/lounge, une terrasse. Rejoignez l'équipe dynamique de l'IBIS LYON EST MEYZIEU et participez à offrir à nos clients une expérience inoubliable ! Du Lundi au Vendredi de 7H à 14H45 Avantages - Mutuelle - Remboursement des transport à 50% Missions Responsabilités : Préparer et mettre en place la salle de petit déjeuner et déjeuner Accueillir et servir les clients avec sourire et professionnalisme Assurer la propreté et l'hygiène de la salle et des équipements Prendre les commandes et garantir un service rapide et efficace Gérer l'approvisionnement et le réassort des buffets Encaisser les paiements et gérer les transactions Collaborer avec l'équipe pour assurer une expérience client exceptionnelle Profil Qualifications requises : Expérience en service dans un restaurant ou hôtel Excellente présentation et sens du service client Capacité à travailler tôt le matin et en équipe Maîtrise du français, la connaissance d'autres langues est un plus Bonne gestion du stress et des priorités Compétences souhaitées : Sens du détail et de la perfection Attitude positive et enthousiaste Capacité à multitâche et à s'adapter rapidement Bonnes compétences en communication
Bonjour, Dans le cadre de son développement, l'auto école Ligne De Conduite recherche un/e enseignant/e à temps plein (35h) + possibilité d'heures supplémentaires. Poste en CDI. -Voiture entreprise pour les aller retours domicile/travail -Formations de qualité -Carte carburant, lavage.... -Mutuelle prise en charge à 50% Poste à pourvoir rapidement. Vous êtes pédagogue, dynamique, patient, titulaire obligatoire du BEPECASER ou Titre Pro ECSR ou alors vous souhaitez vous former. Vous assurez l'apprentissage des jeunes conducteurs sur la voie publique, vous les accompagnez aux examens et assurez une formation de qualité dans le secteur de l'Est Lyonnais. Veuillez nous joindre votre CV, Débutant accepté ou alors nous nous chargeons de vous former pour accéder au diplôme TPECSR. Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 2200,00€ à 2 400,00€ par mois Avantages : Horaires flexibles Disponible le week-end Heures supplémentaires Horaires flexibles Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
En tant que livreur frigorifique chez Joko_Factory, vous serez au cœur de notre activité de livraison alimentaire locale et durable. Votre mission principale sera d'assurer le transport et la livraison de produits frais et surgelés en respectant scrupuleusement la chaîne de froid et les normes d'hygiène. Vous préparerez les commandes, organiserez vos tournées pour optimiser les livraisons et serez en contact direct avec les clients, garantissant ponctualité, qualité et satisfaction. Vous évoluerez dans une petite structure dynamique, où chaque jour apporte de nouveaux défi et vous permet de contribuer directement au succès du projet. Ce poste est idéal pour une personne autonome, motivée, organisée et sensible aux enjeux écologiques de la logistique urbaine, les livraisons étant réalisées à l'aide d'un triporteur électrique. Horaire de Travaille : Lundi : 10H30 - 17H Mardi : 10H30 - 15H30 Mercredi : Jeudi : 9H30 - 17H Vendredi : 9H30 - 16H30 Samedi : 9H - 12H30
Recherche secrétaire (H/F) en CDI. Missions principales : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients, visiteurs et collaborateurs. - Gérer le planning et organiser les rendez-vous du service ou de la direction. - Assurer la rédaction, la saisie et la mise en forme de documents (courriers, comptes-rendus, présentations, etc.). Compétences requises : - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, etc.). - Excellente orthographe et syntaxe. - Bonnes capacités rédactionnelles. - Sens de l'organisation et des priorités. Qualités personnelles : - Dynamisme et réactivité. - Polyvalence et adaptabilité. - Sens de la confidentialité. Formation et expérience : - Expérience professionnelle dans un poste similaire appréciée Ne laissez pas cette opportunité passer, montrez-nous votre talent de commercial et rejoignez notre équipe ! Envoyez votre candidature dès maintenant.
Concessionnaire automobile spécialiste dans la vente de véhicules d occasion. Entreprise en constante progression depuis sa création, une équipe dynamique, esprit familial.
Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Gestionnaire de Stocks - un(e) Magasinier(ère) en CDI dans le cadre d'un remplacement. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE LYON ARD (69140 RILLIEUX LA PAPE). Vous assurez la gestion des stocks ainsi que la préparation des commandes de matériel médical en conformité avec la réglementation. Votre mission sera un rôle clé dans la chaîne de soins. Vous serez un maillon essentiel de la chaîne logistique en garantissant une gestion optimale des stocks et une préparation rigoureuse des commandes de matériel médical. Vos missions principales Votre quotidien sera rythmé par : Gestion des stocks et logistique (30%) : Assurer la réception, le contrôle et le stockage des marchandises, Mettre à jour les systèmes de gestion des flux d'approvisionnement et des stocks, Identifier et signaler les anomalies de manutention (colis manquants, emballages défectueux, etc.). Préparation et expédition des commandes (70%) : Assurer la préparation et le colisage des commandes destinées aux patients et aux intervenants, Établir les documents d'expédition et veiller à la conformité des envois, Participer au nettoyage, à la désinfection et au conditionnement des dispositifs médicaux pour leur prochaine utilisation. À propos du candidat Vous avez une première expérience dans la gestion des stocks et la logistique, idéalement dans un environnement médical ou pharmaceutique. Les compétences que nous recherchons : Bonne maîtrise de la gestion des stocks et des outils informatiques, Organisation, rigueur et autonomie dans le travail, Capacité à travailler en équipe et à respecter les protocoles, Sens du service et souci du détail pour assurer une prestation de qualité. Nos avantages Ce que nous vous proposons : Rémunération dès €1 823,03 € brut/mois ; Prime qualité trimestrielle, Participation aux bénéfices de l'entreprise, Titres-restaurant (valeur faciale 9,50€, pris en charge à 60 %), Prévoyance entreprise, Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux...), Prise en charge à 70 % des abonnements de transport en commun, Formation et accompagnement à la prise de poste. Votre intégration est notre priorité ! Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un programme de formation sur mesure, vous permettant d'être rapidement opérationnel et épanoui dans vos missions. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, Rejoignez-nous ! Chez Elivie, l'humain est au cœur de notre engagement. Nous plaçons l'excellence et l'esprit novateur au service de la santé de proximité. Rejoindre Elivie, c'est intégrer une entreprise qui valorise vos compétences et vous accompagne à chaque étape de votre parcours. Grâce à nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation continue pour vous épanouir pleinement et progresser tout au long de votre carrière. Dans le cadre de notre politique Diversité et Handicap, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Pour en savoir plus sur notre politique de confidentialité : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/
Sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation, vous jouez un rôle clé dans la fluidité des opérations. Vous assurez l'interface administrative entre les équipes opérationnelles sur le terrain et les clients. Vos missions principales : - gestion administrative : constitution, saisie et suivi rigoureux des dossiers liés à l'exploitation (réception des marchandises, préparation de commandes et expéditions). - suivi opérationnel : contrôle de la conformité des documents de transport et mise à jour des données dans les systèmes d'information - alerte et résolution : identification des anomalies, remontée d'informations immédiate auprès de la hiérarchie et gestion des litiges administratifs simples. relation client : accueil téléphonique et gestion des demandes de renseignements liées aux dossiers en cours. Conditions de travail : Horaires : Poste du matin (07h00 - 14h30), idéal pour un équilibre vie pro/vie perso. Rémunération : 1 900 € bruts mensuels.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Sous la responsabilité de la Responsable Comptable, le/la candidat(e) sera en charge de : -la facturation : contrôle de la facturation automatique par rapport aux commandes, édition et mise sous pli, dépose des factures sur les plateformes dématérialisées, -la relance des impayés auprès des bailleurs sociaux, - la gestion des avoirs, -la gestion de la tarification, -etc. En sus, le/la candidat(e) sera également en charge de la saisie des commandes ponctuelles journalières, en appui du service commande : -enregistrer les commandes, -traiter les anomalies, -contacter les clients par mail ou tel pour des info manquantes, -répondre aux clients pour les délais de pose, -échanger avec les techniciens poseurs. Pas de diplôme exigé - pas de télétravail Qualités exigées : savoir-être, sérieux et rigueur, le sens de la qualité, l'efficacité Aime l'initiative et le contact Poste à 35h (plus 4h supplémentaires/semaine selon la charge de travail) du lundi au vendredi midi - vendredi après-midi non travaillé
Nous sommes un réseau d'agences directement implémentées chez nos clients ! Être intérimaire chez nous est une expérience unique, conciliant proximité avec le client et avec vos interlocuteurs Inhouse. Vous pourrez ainsi profiter de nombreux avantages (CSE, voyages, billetterie, .) et perspectives d'évolution (formation, accompagnement de vos projets ...). Randstad Inhouse recherche 10 Agents de Fabrication (F/H) en 2x8 (6h-14h / 14h-22h) pour notre client Vantive ! Sur notre site de Meyzieu nous fabriquons des reins artificiels. Ils sont essentiels pour des milliers de patients en insuffisance rénale à travers le monde ! Vous avez de l'expérience en industrie, vous êtes motivé(e) et vous avez l'envie de travailler dans une entreprise utile. Vous êtes dynamique, vous avez l'esprit d'équipe et de la rigueur à revendre. Vos futures missions seront les suivantes : - charger et décharger les lignes de production, - assembler des composants plastiques, - contrôler visuellement les produits en suivant des instructions détaillées, - conditionner, enregistrer, mettre en cartons, filmer et palettiser les hémodialyseurs, - remplir des documents pour le suivi qualité, - respecter les Bonnes Pratiques de Fabrication et travailler en salle blanche avec normes d'hygiène élevées. - nettoyer son poste de travail. La mission, 18 Mois : C'est vous qui avez entre vos mains la fiabilité et la qualité des hémodialyseurs et donc la sécurité des patients ! Salaire : 12,46 € évolutif de l'heure + primes. N'attendez plus, venez nous rejoindre auprès de notre client. A très bientôt !
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Gestionnaire Prévoyance-Incapacité (H/F) pour notre site de Lyon. Vous intégrerez une équipe de 40 collaborateurs, où l'expertise et la collaboration sont au cœur du quotidien. Au sein du service Prévoyance-Incapacité, vous participerez à l'instruction des dossiers d'arrêt de travail, en garantissant un traitement rigoureux et conforme aux engagements contractuels. Au quotidien, vous serez amené(e) à : - Réaliser l'instruction et le suivi des dossiers d'arrêts de travail - Réaliser les demandes et actes adéquats (ainsi que la mise à jour des fichiers de suivi) - Réaliser des appels sortants selon les besoins du dossier (interlocuteurs divers) - Traiter les réclamations selon les règles de gestion - Veiller au respect de nos engagements client via l'atteinte des objectifs - Contribuer à l'amélioration continue des solutions et procédures de gestion Profil recherché Idéalement, vous avez une première expérience en assurances de personnes et/ou dans le domaine administratif. Ce que nous recherchons avant tout, c'est une personne motivée, curieuse, et prête à relever un nouveau défi professionnel. Votre capacité à apprendre, à collaborer et à communiquer avec nos équipes et nos clients fera toute la différence. Une formation progressive, vous sera dispensée en interne afin de vous permettre de monter en compétences à votre rythme. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, avec un suivi régulier tout au long de votre parcours d'intégration. Pour réussir dans ce poste, les compétences suivantes seront essentielles : - Rigueur, organisation et fiabilité, notamment dans le traitement et la gestion des données - Esprit d'analyse et logique, pour comprendre les demandes et identifier les solutions adaptées - Sens relationnel, pour établir des échanges fluides et efficaces avec les différents interlocuteurs - Empathique, pour comprendre les besoins des interlocuteurs et adapter sa posture avec justesse - Aisance dans un environnement technique et intérêt marqué pour les outils informatiques Rejoindre NoveoCare, c'est bénéficier : - D'avantages concrets : mutuelle d'entreprise, prime trimestrielle sur objectifs, carte restaurant, prime vacances, participation, accès aux offres CSE - D'une organisation flexible : télétravail et horaires aménageables - D'un parcours d'intégration structuré, avec une matinée d'onboarding à votre arrivée - D'un accompagnement à la prise de poste via des formations ciblées - D'un dispositif bien-être accessible en cas de besoin - D'une politique RSE active : inclusion, actions solidaires, engagement écoresponsable - De moments conviviaux partagés : challenges, événements d'équipe, team buildings Envie d'apprendre, de relever de nouveaux défis et de vous investir dans une entreprise engagée ? Rejoignez-nous ! À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Ce que vous aurez à accomplir : Nous vous proposons un modèle basé sur l'accompagnement, l'écoute et le développement de vos compétences et de votre carrière. Le tout, agrémenté d'un esprit d'équipe ! Vous saurez être extrêmement fiable, aussi bien auprès des clients que des équipes internes. Dans ce cadre, le site de Chartres recherche activement un(e) gestionnaire cotisations (H/F). Vos missions seront les suivantes: - Gérer le process cotisation d'un portefeuille de clients (appels de cotisations individuels et/ou groupe, régularisation, justification de soldes, remboursement) - Assurer le suivi des règlements de cotisation (relance, mise en demeure, remboursement) - Répondre aux besoins des assurés/entreprises (mail, courrier, téléphone) - Gérer les réclamations - Contribuer à l'amélioration en continue, process, procédures de gestion Idéalement, vous avez une première expérience en assurances de personnes et/ou dans le domaine administratif. Ce que nous recherchons avant tout, c'est une personne motivée, curieuse, et prête à relever un nouveau défi professionnel. Votre capacité à apprendre, à collaborer et à communiquer avec nos équipes et nos clients fera toute la différence. Une formation progressive vous sera dispensée en interne afin de vous permettre de monter en compétences à votre rythme. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, assuré par nos formateurs, avec un suivi régulier tout au long de votre parcours d'intégration. Pour réussir dans ce poste, les compétences suivantes seront essentielles : - Esprit d'analyse, pour comprendre les besoins - Logique solide, essentielle pour le traitement de données chiffrées - Rigueur, organisation et fiabilité, pour assurer un travail de qualité - Sens du travail en équipe et aptitude à collaborer efficacement avec différents interlocuteurs (internes / externes / clients) - Aisance dans un environnement technique et intérêt marqué pour les outils informatiques Rejoindre NoveoCare, c'est bénéficier : - D'avantages concrets : mutuelle d'entreprise, prime trimestrielle sur objectifs, carte restaurant, prime vacances, participation, accès aux offres CSE - D'une organisation flexible : télétravail et horaires aménageables - D'un parcours d'intégration structuré, avec une matinée d'onboarding à votre arrivée - D'un accompagnement à la prise de poste via des formations ciblées - D'un dispositif bien-être accessible en cas de besoin - D'une politique RSE active : inclusion, actions solidaires, engagement écoresponsable - De moments conviviaux partagés : challenges, événements d'équipe, team buildings Envie d'apprendre, de relever de nouveaux défis et de vous investir dans une entreprise engagée ? Rejoignez-nous ! À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste Vos missions : Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Gestionnaire Prévoyance-Décès (H/F) pour notre site de Lyon. Vous intégrerez une équipe de 40 collaborateurs, où l'expertise et la collaboration sont au cœur du quotidien. Au sein du service Prévoyance-Dèces, vous participerez à l'instruction des dossiers de prestations décès, en garantissant un traitement rigoureux et conforme aux engagements contractuels. Au quotidien, vous serez amené(e) à : - Analyser les documents fournis et veiller à la bonne complétude des dossiers - Réaliser les demandes et actes adéquats (ainsi que la mise à jour des fichiers de suivi) - Réaliser des appels sortants selon les besoins du dossier (interlocuteurs divers) - Traiter les réclamations selon les règles de gestion - Veiller au respect de nos engagements client via l'atteinte des objectifs - Contribuer à l'amélioration continue des solutions et procédures de gestion Profil recherché Idéalement, vous avez une première expérience en assurances de personnes et/ou dans le domaine administratif. Ce que nous recherchons avant tout, c'est une personne motivée, curieuse, et prête à relever un nouveau défi professionnel. Votre capacité à apprendre, à collaborer et à communiquer avec nos équipes et nos clients fera toute la différence. Une formation progressive, vous sera dispensée en interne afin de vous permettre de monter en compétences à votre rythme. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, assuré par nos formateurs, avec un suivi régulier tout au long de votre parcours d'intégration. Pour réussir dans ce poste, les compétences suivantes seront essentielles : - Rigueur, organisation et fiabilité, notamment dans le traitement et la gestion des données - Esprit d'analyse et logique, pour comprendre les demandes et identifier les solutions adaptées - Sens relationnel, pour établir des échanges fluides et efficaces avec les différents interlocuteurs - Empathique, pour comprendre les besoins des interlocuteurs et adapter sa posture avec justesse - Aisance dans un environnement technique et intérêt marqué pour les outils informatiques Rejoindre NoveoCare, c'est bénéficier : - D'avantages concrets : mutuelle d'entreprise, prime trimestrielle sur objectifs, carte restaurant, prime vacances, participation, accès aux offres CSE - D'une organisation flexible : télétravail et horaires aménageables - D'un parcours d'intégration structuré, avec une matinée d'onboarding à votre arrivée - D'un accompagnement à la prise de poste via des formations ciblées - D'un dispositif bien-être accessible en cas de besoin - D'une politique RSE active : inclusion, actions solidaires, engagement écoresponsable - De moments conviviaux partagés : challenges, événements d'équipe, team buildings Envie d'apprendre, de relever de nouveaux défis et de vous investir dans une entreprise engagée ? Rejoignez-nous ! À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
******* CDD Tremplin : ce recrutement est exclusivement réservé à des personnes en situation de handicap avec une RQTH. Pour notre antenne de Rillieux-la-Pape, nous recherchons des personnes avec RQTH, une connaissance de la logistique et idéalement un intérêt pour l'informatique. Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure à taille humaine tournée vers l'intérêt général ? Venez nous rejoindre en tant qu'Agent Polyvalent en logistique et informatique. Les tâches: En lien direct avec la Direction de la production, et sous la responsabilité du Responsable de l'atelier, vos missions seront : Organiser et coordonner les collectes en région Auvergne-Rhône-Alpes en binôme Collecter des matériels informatiques (PCS fixes, PCS portables, composants, écrans, serveurs) en équipe Gérer les flux de matériels sur site Préparer les commandes Réceptionner les marchandises et les conditionner à l'aide des emballages adéquats Trier les équipements pour séparer les matériels en bon état des DEEE Effectuer des inventaires Profil recherché: Vous avez impérativement une expérience dans la logistique. Votre personnalité, votre polyvalence et votre motivation seront la clé de vos résultats. Compétences: - Autonomie - Aisance relationnelle - Bonne gestion du temps et du stress - Rigueur et organisation - Esprit d'équipe - Capacité à porter des charges (10kg) - Etre en capacité de lire/remplir un bordereau de commande - Permis B obligatoire - Le caces serait un plus. Vous vous référez à des consignes orales et écrites qui nécessitent la maitrise du français. Les conditions Vous découvrirez notre activité, l'environnement de travail et le poste à l'occasion d'une immersion d' 1 semaine (renouvelable 1 fois si besoin) CDD Tremplin de 4 mois (à temps plein idéalement), renouvelable jusqu'à 24 mois Salaire : SMIC+ prime de 5% mensualisée Horaires : 8h30-16h30 avec une heure de pause déjeuner L'entreprise desservie par Bus C2. ***CDD Tremplin: avoir obligatoirement une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent logistique (H/F) Vous êtes à l'aise avec la conduite de chariots élévateurs et appréciez les environnements de travail actifs ? Cette opportunité est faite pour vous ! Dans le cadre de vos missions quotidiennes, vous interviendrez sur : -La conduite des engins de manutention pour assurer les déplacements de marchandises -La préparation des commandes en respectant les délais et les consignes -Le suivi des stocks et l'organisation des zones de stockage -La participation aux opérations d'inventaire et au contrôle des réceptions -La collaboration avec l'équipe afin de garantir le bon déroulement des flux logistiques Rémunération et avantages -Salaire horaire brut : taux de base (11,88) prime panier de 6,25 /jour -Prime 13e mois : 0,96 /heure -Prime de performance : jusqu'à 180 /mois -Prime sécurité : 240 tous les 6 mois (après 6 mois d'ancienneté) Certifié(e) CACES 1B et 5, vous recherchez un nouveau défi ? Organisé(e) et autonome, vous savez travailler en équipe dans le respect des règles de sécurité. Pourquoi Manpower ? Missions longues, accès au CDI intérimaire, CE, épargne temps rémunérée à 8 %, et gestion dématérialisée des contrats et fiches de paie. Intéressé(e) ? Envoyez nous votre CV dès maintenant !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. C'est un secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette activité : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, APPORT PERSONNEL nécessaire = 20 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Manpower, pour le compte d'un client spécialisé dans la Fabrication d'autres articles métalliques, recherche un Magasinier - H/F doté du complément de qualification CACES 6 à MONTLUEL (01120). Entreprise dynamique regroupant environ 80 collaborateurs, offrant un environnement structuré et innovant. Elle valorise la rigueur, le travail en équipe et l'excellence opérationnelle pour soutenir une croissance constante. Dans ce poste, vous serez amené à : -Conditionner les marchandises -Assembler les produits -Emballer diverses expéditions -Acheminer les marchandises en zone d'expédition -Assurer le contrôle inventaire -Entretenir le matériel -Réaliser la maintenance et le nettoyage -Optimiser les flux de stock Horaires en 2*8 -Lundi au Jeudi : 5h-12h50 // Vendredi :5h30-12h -Lundi au Jeudi : 12h45-20h35 // Vendredi :12h45-20h05 Rémunération pour ce poste : 12,02/h panier prime d'équipe Vous devez disposez impérativement du CACES 6 et avoir une expérience significative sur un même poste. Ce poste vous intéresse ? Postulez en ligne pour en savoir plus. Un conseiller vous recontacte. Rejoindre Manpower c'est aussi: -profitez d'un CET à un taux d'intérêt à 8% -d'un accompagnement personnalisé -des avantages sociaux culturels du CSE Manpower
Manpower MEYZIEU recherche pour son client, élu marque préférée des Français et reconnu comme 3e employeur préféré dans le transport, un Coordinateur (trice) Logistique Transport pour renforcer ses équipes dynamiques et engagées. -Suivi des arrivées et départs des camions -Supervision des chargements et déchargements -Respect des timings et des plannings -Poste axé chiffres et résultats -Notions en informatique indispensables (tableaux de suivi à renseigner) -Suivi de l'emballage -Supervision des salariés du sous-traitant Horaires -Équipe après-midi : 13h30 - 21h18 Rémunération -12,12/h brut Notre client accorde une importance capitale au savoir-être et à la rigueur professionnelle. -Maîtrise des outils bureautiques et informatiques. -Bon sens de l'organisation, réactivité et esprit d'équipe. -Capacité à gérer les priorités et à convaincre. Etre véhiculé, site non desservi par les transports en communs !
Fondé en 2002, Facilitess est une filiale du groupe Armonia. Prestataire de services dédié aux entreprises, TPE, PME, contrats multi sites. Facilitess recrute toute l'année des agents en entreprise pour des missions en CDI, CDD, temps plein ou temps partiel, des collaborateurs à Paris et dans toute la France. Les différents services proposés par la société sont : Factotum Maintenance second œuvre Courrier et gestion documentaire Office management Gestion de salles de réunion Pilotage Nous recherchons un agent polyvalent pour intervenir sur l'un de nos sites client et prendre en charge les missions suivantes : Gestion courrier (réception, tri, distribution, expédition sur plusieurs sites) Approvisionnement copieur (papier + toner) + maintenance de premier niveau Approvisionnement des gobelets et serviettes Vérification des distributeurs essuie-mains & savon Tournée préventive (vérification du fonctionnement des équipements) Maintenance des équipements de premier niveau Tournée préventive : contrôle visuel + maintenance de 1er niveau si besoin Accompagnement de prestataire Service à l'occupant : débarrasser des cartons, déménagement de bureau etc. Manutention diverse Maintenance de 1er niveau (électricité, plomberie, peinture, menuiserie) Horaires : du lundi au vendredi de 07h30 à 12h et de 13h30 à 16h45 Rémunération et avantages : SMIC : 12.02€ brut/heure Avantages sociaux (remboursement à hauteur de 50% du titre de transports en commun et titre restaurant à hauteur de 7,50€) Prime d'intéressement et de participation Prime d'ancienneté Prime d'habillage 15€ brut/mois Indemnité de nettoyage 22.50€ net/ mois Mutuelle obligatoire CE Le poste est basé à Lyon. Nous recherchons une personne sérieuse, avenante et avant tout possédant un sens du service irréprochable. Basé sur l'un de nos sites clients, vous êtes l'image de notre société et représentez les valeurs de l'entreprise. N'hésitez plus et postulez !
Après une période d'intégration, vous suivrez la formation des élèves qui vous seront confiés (leçons, bilans, examens). Et pour ceux qui le souhaitent, vous pourrez intervenir sur les formations AM 4 roues, BE, B96, véhicules aménagés, stages code et les animations en sécurité routière (lycées, entreprises, seniors.) Une approche différente de l'enseignement de la conduite et de la sécurité routière vous motive. Vous avez l'esprit d'équipe et envie d'évolution. Rejoignez-nous ! Vous serez en CDI à temps complet ou à temps partiel. Salaire en fonction de l'expérience + prime + heures supplémentaires + mutuelle + véhicule sous conditions + tickets restaurants + avantages du CSE Flexibilités des horaires sur certaines semaines. Certains samedis non travaillés. Possibilité travail sur 4 ou 5 jours.
Manpower LYON INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent logistique (H/F) En qualité d'opérateur logistique, vous serez amené à : -Organiser le stockage des produits -Préparer les commandes -Contrôler la qualité des articles -Assurer le suivi des expéditions -Optimiser les flux logistiques -Utiliser les outils informatiques dédiés -Collaborer avec les équipes internes -Respecter les normes de sécurité Vous justifiez d'une expérience en logistique, d'une formation technique adaptée et de compétences organisationnelles. Vous maîtrisez les procédures d'entrepôt et démontrez rigueur, réactivité et esprit d'équipe pour réussir ce poste.
Vos missions principales Sous la responsabilité des équipes opérationnelles, vous assurez la fluidité administrative de l'agence : Gestion complète des dossiers : Suivi administratif des étapes de réception, préparation et expédition. Interface opérationnelle : Lien constant entre les équipes de terrain et les clients. Contrôle Qualité : Identification et remontée des anomalies pour garantir un service optimal.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vous intervenez dans notre entrepôt situé sur Neyron : - préparation des commandes clients (cartons et palettes) - préparation des commandes destinées à nos conseillères en interne - test et désinfection du matériel de location lors des retours des patientes - aide à la réception des commandes fournisseurs - préparation des kits échantillons Vous travaillez quotidiennement sur ordinateur et outils PDA : vous devez être autonome dans leur utilisation. Horaires 9h-12h30 / 13h30-17h du lundi au vendredi. Cuisine disponible sur place pour déjeuner le midi.
Vous êtes Chauffeur et passioné(e) par le Transport ? Nous recherchons au départ de Meyzieu plusieurs Chauffeurs PL Messagerie sur porteur pour livrer 20 à 25 points sachant que tous les camions sont chargés ou pré-chargés. Horaires : 07h30 - 17h30 du lundi au vendredi À propos de la mission Vos missions seront : - Assurer la livraison et les ramasses de colis auprès de nos clients sur des trajets définis, 20 à 25 points par jour. - Effectuer les tournées de distribution en respectant les délais et les itinéraires prévus. - Charger et décharger les colis à l'aide des équipements appropriés. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 2 700 EUR - 3 000 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 45 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 3 267,00EUR - 3 630,00EUR par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Prime assiduité - Paniers Profil recherché - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - Permis C - Poids lourd - Carte de qualification conducteur marchandise (FIMO/FCO) - Carte de conducteur (chrono tachygraphe)
L'Employé Commercial (EC) contribue à l'augmentation du chiffre d'affaires et à la réduction des coûts. Il contribue à la satisfaction et la fidélisation de la clientèle en veillant à la bonne tenue du magasin et à un encaissement correct. Missions : - Agir en bon commerçant et, ainsi, être ambassadeur d'ALDI. - Garantir la satisfaction et la fidélisation de la clientèle. - Renseigner et orienter le client sur les produits, leurs disponibilités, les promotions et les prix (tract). - Informer son responsable des réclamations clients. - Veiller à la fraîcheur, la disponibilité et la qualité des produits. - Mettre en rayon les articles en respectant les plans d'implantation et les procédures (facing, rotation produit, propreté, balisage, fraîcheur). - Mettre en place les promotions et les changements de prix (politique commerciale). - Placer en démarque les produits qui le nécessitent. - Appliquer les instructions de travail en caisse. - Connaître tous les PLUs (en vrac). - Maîtriser et respecter les process d'encaissement, remboursement, annulation des articles. - Être responsable de son propre fond de caisse. - Maintenir une bonne tenue de la zone caisse. - Contrôle visuel de l'état des produits lors de l'encaissement. - Préparer et réaliser la cuisson du pain et des viennoiseries selon les consignes en vigueur (plan de cuisson) et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité (traçabilité des produits, etc.). - Conditionner les produits. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. - Mettre en vente les produits selon la politique commerciale. - Participer à la réalisation des inventaires. - Renseigner ses propres heures de travail. - Lire les notes de services et les informations de la centrale régionale. - Participer activement à la bonne entente de l'équipe magasin. - Assurer quotidiennement l'entretien et le nettoyage du magasin (labo pain, réserve, local social, parking, changement des poubelles, rayons, vitrines, meubles de présentation, .). - Effectuer le tri des cartons et des plastiques. - Respecter et assurer la santé et sécurité du personnel et de la clientèle en respectant les procédures et les règles en vigueur.
Situé à 15km de Lyon, rejoignez une association à but non lucratif qui regroupe trois établissements médico-sociaux (deux EHPAD et une résidence autonomie). Toutes nos équipes sont engagées au quotidien pour le bien-être de nos résidents et la qualité de leur accompagnement. A ce titre, la qualité du service de blanchisserie est importante pour nous. Nous recherchons un/une agent(e) de production en blanchisserie afin de renforcer l'équipe composée d'une responsable et de deux agentes. Vos missions : - marquage du linge résident à l'aide d'une machine thermocollante - tri du linge sale et pesage du linge - chargement et déchargement des machines et sèche-linge - pliage manuel du linge - rangement dans les armoires de distribution - entretien des locaux de la blanchisserie
En collaboration avec l'équipe éducative de jour, contribuer à la mise en œuvre des conditions propices à l'apaisement et à l'endormissement des enfants. - Exécuter des passages réguliers, systématiques, pour garantir la sécurité et le bien-être des jeunes (prévenir les éventuels incidents, inciter les enfants qui se lèvent à se recoucher ou à ne pas perturber le sommeil des autres.). - Assurer les premiers secours lors de situations d'urgence. - Assurer une fonction de relais jour-nuit et transmettre les informations liées aux évènements survenus pendant la nuit lors de la relève : personnes absentes, problèmes de sommeil, malades, chutes, comportements inhabituels.via le cahier de transmission. - Assurer la sécurité des biens et des locaux la nuit en application des procédures. - Veiller à la protection des locaux (vérification des différentes ouvertures vers l'extérieur, interdiction de l'accès aux personnes étrangères à la structure.). - Gérer le SSI et le CMSI, connaitre le protocole à suivre en cas d'incendie ou d'accident et vis-à-vis de l'évacuation des usagers - Contacter le cadre d'astreinte en cas de situation inquiétante. Profil et Compétences : Vous savez vous positionner dans un rôle de surveillant.e de nuit : Outre les compétences requises à l'accompagnement d'enfants telles que la bienveillance, la patience, la capacité à gérer son stress, vous êtes organisé(e), autonome et en capacité d'adaptation. Vous avez le sens du contact, de l'observation et de l'écoute. Vous êtes rigoureux/se et vous savez tracer vos actions et rendre-compte. Vous connaissez et appliquez avec rigueur les règles de sécurité. Vous partagez les valeurs de laïcité, de citoyenneté, de solidarité, vous croyez en la primauté de la personne. Votre aisance relationnelle vous permet de vous intégrer à une équipe pluridisciplinaire et d'adapter vos interventions fonction des besoins. Ce poste sera confié à une personne titulaire d'une qualification de surveillant de nuit ou équivalent avec une expérience sur le poste. Une expérience auprès d'enfants en difficultés, confiés dans le cadre de la protection de l'enfance serait un plus.
Notre agence Adéquat MEYZIEU recrute un Préparateur de commandes-Livreur H/F pour une mission longue durée, située à Décines Vos futures missions : Préparer les commandes de produits alimentaires (confiseries, fromages, pâtisseries, charcuteries, alcools, glaces, etc.) Réaliser le colisage, le filmage et la palettisation des marchandises Effectuer les livraisons auprès des clients en grande distribution, principalement sur le secteur de Lyon et ses environs Horaires : Journée 08h30 à 12h00 / 14h00 à 17h30 Temps de travail : 35 heures hebdomadaires Permis B : Obligatoire pour la réalisation des livraisons Le Profil Adéquat : Expérience exigée en préparation de commandes dans le secteur alimentaire Bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Présentation soignée, bon relationnel et sens du service client (vous représentez l'image de l'entreprise) Permis B indispensable Conduite sérieuse et respectueuse du code de la route Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un Livreur-Installateur électroménagers pour le compte d'une enseigne nationale. Vos missions : Votre métier vous permettra de participer activement à l'un des services phare de l'enseigne. Vous aurez pour mission : Planifier la tournée en fonction des horaires prévu pour chaque client Vérifier les produits avant départ et charger le camion de livraison. Livrer les appareils au domicile des clients. Installer et mettre en service les équipements pour un usage immédiat Proposer et vendre, si besoin, des accessoires et services complémentaires à l'installation ou à l'usage. Assurer la reprise et l'enlèvement des anciens appareils si nécessaire. Finalité du poste : Délivrer un service d'excellence pour garantir la satisfaction totale des clients. Profil Permis B valide >3 ans Expérience exige 3 ans Vous avez le sens des responsabilités et du service.
Dans le cadre de l'animation de notre cafétéria au Lycée Saint Charles à Rillieux, nous cherchons un commis ou cuisinier pour animer ce pole de distribution. Une offre variée sera proposée et vous animerez la carte de la cafétéria selon vos envies et celles des Lycéens. Nous cherchons une personne dynamique qui saura mettre en valeur ses prestations. Vous travaillez le lundi mardi jeudi vendredi de 6h30 à 14 h 30 et le mercredi de minutes de pause et le mercredi de 7h30 à 13h (avec 30 min de pause quotidienne). Poste disponible dès à présent, dans le cadre d'un CDD de 3 mois (en remplacement maladie) avec opportunité de renouvellement. Contrat intermittent scolaire . 13.25 € brut de l'heure pour 35 heures par semaine (36 semaines travaillées) +13eme mois +prime intermittence 3%
Sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation, vos missions se décomposent en trois axes principaux : Gestion et Analyse des Réclamations : Vous recueillez les informations clés pour la prise de décision, traitez les litiges et analysez les anomalies récurrentes afin de préconiser des actions correctives durables. Optimisation Opérationnelle : Vous assurez la prise de rendez-vous avec les destinataires (téléphone, mail, portails web) en créant une synergie directe entre les impératifs de livraison et les tournées des chauffeurs. Suivi de Performance : Vous garantissez le respect des procédures internes, suivez les indicateurs quotidiens (KPIs) et participez activement aux projets d'amélioration continue et d'innovation du groupe.
À propos de la mission - Assurer le suivi d'un portefeuille clients en lien avec l'activité et les services internes. - Suivre et traiter les anomalies de façon journalière. - Gérer les tâches administratives en lien avec l'activité quotidienne. - Coordonner les actions correctives auprès du réseau. - Assurer l'interface avec l'équipe de production pour assurer la bonne réalisation des expéditions, des enlèvements et des impératifs clients. Prérequis : expérience en relation clientèle idéalement dans le secteur du transport, maitrise de l'anglais (minimum B2 écrit/oral), aisance sur Excel et outils informatiques, communication, dynamisme. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,53 EUR - 13,19 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,16EUR - 15,96EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- 13éme mois Profil recherché Si vous avez la passion de résoudre les problèmes et de surpasser les attentes, nous avons le poste parfait pour vous. Postulez aujourd'hui pour devenir notre prochain héros du service client et faites la différence à chaque interaction. - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
LE GROUPE BOVIS RECRUTE. Magasinier expérimenté et travaillant en autonomie dans le dépôt, vous serez garant de l'entrepôt et de son organisation, sans management. Dans le cadre de son développement, notre agence basée à MIRIBEL (01), recherche un(e) Magasinier en contrat à durée indéterminée Votre mission consiste à : - Procéder la réception des transporteurs soit faite correctement et s'assurer de l'exactitude des références, quantités et conformités d'aspects des produits. - Manutention, rangement, gestion des stocks, consommables et outillages. - Optimisation du stockage : emplacements racks et surface au sol. - Préparer le matériel (consommables, matériels de manutention et produits clients). - Préparer des commandes clients selon les consignes de l'exploitation. - Contrôle retour matériels magasin manutention et distribution. - Contrôler la bonne application des process dans le respect du cahier des charges du client. - Rendre compte de l'activité au Responsable d'exploitation. Profil recherché : - Maitrise de la gestion des stocks et des outils informatiques associés - Connaissance des moyens et des outillages de manutention. - Connaissance des règles de sécurité et environnement relatives aux matériels et à l'exploitation du dépôt - Bonnes qualités relationnelles - Rigueur dans le rangement des stocks et dans l'application des consignes Autres : Rémunération selon profil. Poste à pourvoir dès que possible Mutuelle entreprise et Tickets Restaurant. Si cette offre d'emploi est faite pour vous, rejoignez nous ! Employeur inclusif et engagé, le Groupe BOVIS œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le Groupe BOVIS est leader du Transport spécialisé et de la manutention. Nous sommes experts en matière de transfert et de manipulation de marchandise ou d'objet lourd, dangereux, fragile ou précieux. Le Groupe BOVIS en quelques chiffres, c'est 40 agences locales, 1 600 compagnons, plus de 850 véhicules adaptés, 302 000 m² de stockage, du personnel spécialisé, formé sur le terrain dans la tradition du compagnonnage, du matériel de manutention de dernière génération ainsi que des certifications.
Ce poste s'adresse spécifiquement à un profil expérimenté, capable de prendre en charge en totale autonomie les deux piliers suivants : Vos missions principales : Gestion de la facturation client : Suivi complet, émission et contrôle. Gestion des Appels d'Offres : Analyse, préparation des dossiers et respect des échéances. Conditions du poste Lieu : Dagneux Temps de travail : Temps partiel (28 heures par semaine). Horaires : Travail en journée. Rémunération : 12,86 € brut / heure. Type de contrat : Mission de remplacement (durée indéterminée).
Charleen, prestataire de service spécialisée en accueil en entreprise et événementiel, recherche un/une hôte/hôtesse d'accueil en CDD à compter du 06/01/2026. Horaires: Du Lundi au Vendredi de 13h00 à 19h00. Vos missions : - Accueil des visiteurs - Standard téléphonique - Gestion des badges - Gestion des entrées sorties - Tri et réception du Courrier D'autres missions peuvent vous être confiées. Qualifications requises : - Excellente présentation - Sens du service - Professionnelle - Savoir suivre un cahier de consigne Salaire de base 11.93€ brut de l'heure avec participation aux frais de transport. Vous vous reconnaissez dans cette description ! Rejoignez dès à présent Charleen !
Au sein du domaine Raccordement et Ingénierie, vous serez rattaché à l'Agence Ingénierie Structure. Accompagné(e) par un tuteur expérimenté, vous participerez aux missions suivantes : Partie technique métrés terrain, relevés sur chantier, contrôles des réfections (provisoires et définitives), suivi des zones à reprendre. Partie économique calcul des coûts, préparation des éléments de devis, justification des demandes auprès de la Métropole. Partie administrative saisie des commandes, suivi des dossiers, vérification des factures, mise à jour des tableaux de suivi. Votre alternance s'accompagnera d'une rémunération attractive et d'un ensemble d'avantages favorisant votre réussite et votre équilibre. - Une prime d'intéressement et une prime de partage de la valeur avec abondement possible, - 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision, - Une prime d'aide au logement jusqu'à 500 €/mois si vous devez déménager pour vous rapprocher de votre CFA, ou organisme de formation ou lieu de travail. - Jusqu'à 10 jours de télétravail par mois (selon les métiers et sous validation de votre futur manager) - Une aide au passage du permis B, - 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. - L'accès au comité central d'entreprise (vacances, activités culturelles, .). Vous souhaitez préparer un BTS Management Economique de la Construction (MEC). Merci de joindre à votre candidature votre CV, accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos Atouts : Vous faites preuve d'une grande capacité d'adaptation, tout en étant orienté client et doté d'un bon sens relationnel. Vous travaillez de manière autonome avec une organisation rigoureuse et méthodique. De plus, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et bureautiques. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique. Alors, prêt à intégrer la Team France Electrique ?
Filiale de Santé Cie recrute un(e) Gestionnaire de Stocks en dans le cadre d'un remplacement . Vous serez rattaché(e) à notre agence de 69140 RILLIEUX LA PAPE. Vous assurez la gestion des stocks ainsi que la préparation des commandes de matériel médical en conformité avec la réglementation. La répartition des missions liées au poste est la suivante : 70 % de préparation de commandes et 30 % de gestion de stocks. Vos missions principales Réceptionner et vérifier les marchandises reçues ; Procéder à la préparation des commandes et aux colisages des produits ; Etablir les documents relatifs à l'expédition de nos produits ; Vous renseignez des systèmes de gestion des flux d'approvisionnement, des livraisons et des niveaux de stocks ; Repérer et signaler les anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants...) ; Participer au nettoyage et à la désinfection de nos dispositifs ; Contrôler la remise en service de chaque dispositif ; Conditionner l'ensemble des dispositifs désinfectés et contrôlés en vue d'une prochaine utilisation. À propos du candidat : Nous recherchons une personne motivée, souhaitant mettre à profit ces compétences : Première expérience sur un poste similaire ; Maîtrise de la gestion de stocks ; Aisance avec les outils informatiques ; Organisé(e), rigoureux(se) et autonome. Nos avantages : Rémunération brute mensuelle à partir de 1825€ ; Prime qualité trimestrielle ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60% par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux.) ; Prise en charge à 70% des abonnements de transport en commun ; Formation et accompagnement lors de la prise de poste.
Notre agence Adéquat de MEYZIEU recrute des nouveaux talents sur le poste de Magasinier et Préparateur de commandes pour notre Client basé à DECINES (69150) Missions : - Sélection des produits à expédier sur chariot/palette, - Constitution des chariots/palettes en fonction de la taille et du poids de chaque produit, - Utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes, - Préparation des commandes selon le bon de commandes - Rangement Horaires : de journée du lundi au vendredi Salaire : selon profil + TR Profil : - Première expérience exigée - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Vendeur/vendeuse en boulangerie pâtisserie CDI 35/semaine. Boulangerie fermée le mercredi toute la journée et le dimanche après-midi ,
À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Gestionnaire de Stocks en CDD dans le cadre d'un remplacement. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE LYON ARD (69140 RILLIEUX LA PAPE). Vous assurez la gestion des stocks ainsi que la préparation des commandes de matériel médical en conformité avec la réglementation. Vos missions principales La répartition des missions liées au poste est de : 70 % de préparation de commandes et 30 % de gestion de stocks : Réceptionner et vérifier la marchandise ; Procéder à la préparation des commandes et aux colisages des produits ; Etablir les documents relatifs à l'expédition des produits ; Renseigner des systèmes de gestion des flux d'approvisionnement, des livraisons et des niveaux de stocks ; Repérer et signaler les anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants...) ; Identifier et prélever les produits. ; Participer au nettoyage et à la désinfection ; Contrôler la remise en service de chaque dispositif ; Conditionner l'ensemble des dispositifs désinfectés et contrôlés en vue d'une prochaine utilisation. À propos du candidat Nous recherchons une personne motivée, souhaitant mettre à profit ces compétences : Maîtrise de la gestion de stocks ; Aisance sur les outils informatiques ; Une expérience similaire en prestation de santé serait un plus ; Organisé(e), rigoureux(se) et autonome. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laissez votre talent s'épanouir au sein de notre équipe ! Avantages Rémunération brute mensuelle à partir de €1 801,80 ; Prime qualité trimestrielle ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60% par l'employeur ; Mutuelle Entreprise : formule de base prise en charge à 100% par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux.) ; Prise en charge à 70% des abonnements de transport en commun ; Formation et accompagnement lors de la prise de poste. Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Retrouvez notre politique de confidentialité sur : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/
L'Employé Principal (EP) contribue à l'augmentation du chiffre d'affaires et à la réduction des coûts. Il contribue à la satisfaction et la fidélisation de la clientèle en veillant à la bonne tenue du magasin et à un encaissement correct. Il participe au bon fonctionnement du point de vente en coordonnant et en encadrant l'activité courante des employés commerciaux selon les principes et règles en vigueur. Missions : - Agir en bon commerçant et, ainsi, être ambassadeur d'ALDI. - Garantir la satisfaction et fidélisation de la clientèle. - Orienter et renseigner les clients sur les produits, leurs disponibilités, les promotions et les prix (tract). - Traiter les réclamations clients en l'absence de sa hiérarchie. - Gérer les retours de marchandises. - Participer à la réalisation des inventaires. - Renseigner ses propres heures de travail. - Lire les notes de services et les informations de la centrale régionale. - Participer activement à la bonne entente de l'équipe magasin. - S'assurer du respect des règles de fraîcheur et de la qualité produits. - Mettre en rayon les articles en respectant les plans d'implantation et les procédures (facing, rotation produit, propreté, balisage, fraîcheur). - Mettre en place les promotions et les changements de prix (politique commerciale). - Mettre en place le balisage et contrôler sa bonne application selon le plan d'implantation. - Participer à la réalisation des inventaires. - S'assurer de l'exactitude des stocks. - Contrôler la livraison des marchandises facturées. - Traiter la démarque selon les consignes données. - Appliquer les instructions de travail en caisse. - Connaître tous les PLUs (en vrac) - Maîtriser la gestion de la caisse : procédures d'annulation et de remboursement. - Réaliser les ouvertures et/ou les clôtures de caisse. - Commander et réceptionner la monnaie. - Gérer le coffre et distribuer les fonds de monnaie. - Contrôler les versements des chèques et des espèces. - Préparer et réaliser la cuisson du pain et des viennoiseries selon les consignes en vigueur (plan de cuisson) et le respect des règles d'hygiène et de sécurité (traçabilité des produits, etc.). - Conditionner les produits. - Mettre en vente les produits selon la politique commerciale. - S'assurer de la qualité des cuissons et du respect des quantités établies. - Effectuer le contrôle des palettes réceptionnées en se référant au bon de livraison/facture. - Passer les commandes de produits. - Remonter à sa hiérarchie les anomalies concernant les produits en rupture et/ou de mauvaise qualité. - Assurer quotidiennement l'entretien et le nettoyage du magasin (labo pain, réserve, local social, parking, changement des poubelles, rayons, vitrines, meubles de présentation,.). - Effectuer le tri des cartons et des plastiques. - Respecter et assurer la santé et la sécurité du personnel et de la clientèle en respectant les procédures et règles en vigueur. - S'assurer quotidiennement du maintien de la propreté du magasin. - Coordonner l'activité des employés commerciaux. - Assurer la formation des nouveaux collaborateurs.
Nous recherchons UN(E) SECRETAIRE MEDICAL(E) (H/F) pour un cabinet de gastroentérologie. Prise de Poste au plus tôt ! Vos missions quotidiennes : - FRAPPE de comptes-rendus et de courriers médicaux (dictée numérique) - ACCUEIL physique et téléphonique - GESTION informatique des rendez-vous de consultations et d'examens réalisés au bloc - PROGRAMMATION d'examens en clinique - GESTION des résultats d'examens biologiques et anatomopathologiques - FACTURATION et TELETRANSMISSION des honoraires des consultations. - GESTION des mails Votre profil : - Très bonne maîtrise de la FRAPPE avec dictaphone - Connaissance IMPERATIVE de la TERMINOLOGIE MÉDICALE - Très bonne ORTHOGRAPHE et respect des règles de GRAMMAIRE Formation aux logiciels prévue en interne.
Vous aimez les postes polyvalents, au cœur de l'activité d'une agence, où organisation, relationnel et rigueur font la différence ? Rejoignez-nous en tant qu'Assistant(e) d'agence et devenez un véritable pilier du bon fonctionnement de l'agence. Vos missions : Administratif & Assistanat d'agence : Vous intervenez sur la gestion quotidienne de l'agence et accompagnez les équipes : Accueil téléphonique et physique, transmission des informations aux interlocuteurs concernés Prise de rendez-vous Gestion du courrier (envoi / réception) Organisation des déplacements (transports, hébergements, etc.) Rédaction des demandes d'achats Gestion et envoi des notes de frais Appui à l'organisation générale de l'agence : Journées de cohésion Recherche de locaux Échanges avec les partenaires (Equadex, Copysud, etc.) Appui administratif à la production Réalisation des DT, demandes d'arrêtés, etc. Envoi de mails et rappels aux techniciens (feuilles de temps en fin de mois, planification des congés) Comptabilité / Gestion financière - ERP Everwin : Saisie des UO de facturation et de production Exports de dépenses et autres exports personnalisés Saisie des commandes clients Saisie des commandes de sous-traitance et des bons de réception associés Gestion du parc matériel et véhicules (en relais du siège) : Réception et envoi de colis (matériel technique, informatique ou EPI) Gestion des aléas matériels et véhicules : locations, dépannages, modifications urgentes d'affectations Suivi des cycles véhicules : révisions, pneus, contrôles techniques, états des lieux, réparations Gestion des stocks de consommables : piquets de terre, aimants, stylets, bombes de peinture, etc. Achat de matériel d'appoint : câbles, rallonges, outils, etc. QHSE (selon appétences) : Si vous disposez d'une expérience et d'un intérêt pour le domaine QHSE, certaines missions pourront vous être confiées. Votre profil : Savoir-faire Maîtrise du pack Excel Utilisation d'un ERP (Everwin idéalement) Rédaction de documents Des connaissances en QHSE seraient un plus Savoir-être : Excellente organisation Rigueur et fiabilité Autonomie Bon relationnel Discrétion Pourquoi nous rejoindre ? Parce que ce poste n'est pas un simple rôle d'exécution, mais un poste clé, avec une vraie visibilité sur l'activité de l'agence. Un rôle central et reconnu : vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des équipes, du siège et des partenaires Une vraie polyvalence : ici, pas de routine monotone. Chaque journée est différente Un environnement de travail humain : esprit d'équipe, entraide et proximité terrain De l'autonomie et de la confiance : votre organisation et vos initiatives sont valorisées Des perspectives d'évolution : le CDD peut évoluer vers un CDI, avec des missions qui s'élargissent selon vos appétences Conditions & avantages : CDD de 6 mois, avec possibilité d'évolution vers un CDI Salaire : 1 950 € à 2 200 € bruts mensuels (selon profil) Tickets restaurants Mutuelle d'entreprise Poste adaptable RQTH
La région de gendarmerie Auvergne-Rhône-Alpes recherche pour son site de SATHONAY CAMP (69) Escadron de gendarmerie Mobile 11/5, peloton hors rang, 1 poste de secrétaire. Il s'agit d'un contrat de gendarme adjoint volontaire emploi particulier d'une durée maximum de 8 ans. AVANTAGES DE L'EMPLOI En devenant gendarme-adjoint Emploi Particulier, vous bénéficiez des avantages liés à ceux du statut militaire : --- formation rémunérée (965 € net/mois) avec hébergement gratuit ; La formation se déroule en internat dans une école de gendarmerie ( 3 semaines) --- salaire en sortie d'école de 1 200 € net/mois avec hébergement de fonction gratuit (prime d'alimentation incluse) ; --- réduction de 75 % sur le tarif SNCF ; --- aides et formations pour passer le concours sous-officier ; --- accès au concours sous-officier en interne sans diplôme. --- Possibilité de passer le permis B --- 5 semaines de congés (la première année) puis 9 semaines les années suivantes. Vous devez également répondre à quelques conditions générales : --- être de nationalité française ; --- avoir effectué la JAPD ou la JDC ; --- être apte physiquement ; --- être âgé de 17 ans au moins et de 26 ans au plus le jour de votre inscription. --- réussir les épreuves de sélection composées d'un test de personnalité, d'un entretien avec un gendarme recruteur.
La région de gendarmerie Auvergne-Rhône-Alpes recherche pour son site de SATHONAY CAMP (69) Section du Matériel, 1 poste de secrétaire. Il s'agit d'un contrat de gendarme adjoint volontaire emploi particulier d'une durée maximum de 8 ans. AVANTAGES DE L'EMPLOI En devenant gendarme-adjoint Emploi Particulier, vous bénéficiez des avantages liés à ceux du statut militaire : --- formation rémunérée (965 € net/mois) avec hébergement gratuit ; La formation se déroule dans une école de gendarmerie ( 3 semaines) --- salaire en sortie d'école de 1 200 € net/mois avec hébergement de fonction gratuit (prime d'alimentation incluse) ; --- réduction de 75 % sur le tarif SNCF ; --- aides et formations pour passer le concours sous-officier ; --- accès au concours sous-officier en interne sans diplôme. --- Possibilité de passer le permis B --- 5 semaines de congés (la première année) puis 9 semaines les années suivantes. Vous devez également répondre à quelques conditions générales : --- être de nationalité française ; --- avoir effectué la JAPD ou la JDC ; --- être apte physiquement ; --- être âgé de 17 ans au moins et de 26 ans au plus le jour de votre inscription. --- réussir les épreuves de sélection composées d'un test de personnalité, d'un entretien avec un gendarme recruteur, et vous devrez répondre à un questionnaire d'entretien (bilan d'entretien de candidature).
Vos activités principales : - Assurer la bonne application des directives de travail de son responsable direct ; - Assurer la bonne tenue des locaux (entretien, rangement.) - Réceptionner et traiter les livraisons provenant du secteur privé ou central ; - Préparer les expéditions de matériels vers ces mêmes entités. - Préparer les commandes pour les unités ; - Prendre en charges les unités de passage ; - Assurer la mise à jour des fiches inventaires de stock et participer au suivi du contrôle du stock du magasin ; - Participer aux missions logistiques depuis la préparation jusqu'à la livraison ; - Opérations de manutention ; - L'agent peut être soumis, en cas de circonstances opérationnelles exceptionnelles, au régime de la permanence ou de l'astreinte. Votre environnement professionnel : Activités du service gestion des matériels en service au sein de la gendarmerie nationale. Composition et effectifs du service TEA 20 / TER 19 1 OFF CTA 5 CSTAGN 3 VOL 11 CIVILS Liaisons hiérarchiques - premier degré : un capitaine, officier comptable des matériels, chef de la section des matériels ; - deuxième degré : un lieutenant-colonel, chef du bureau des soutiens opérationnels. Liaisons fonctionnelles - toutes unités de la région pour la gendarmerie départementale et toutes les unités de la zone pour la gendarmerie mobile ; - les services de l'état-major de la RGARA ; - certains services de l'administration centrale : essentiellement la direction générale de la gendarmerie nationale / service de l'achat, des équipements et de la logistique.
Activité 1 : Approvisionnement Informer le RM sur les besoins de marchandises en fonction des ventes et stocks Réceptionner et contrôler la marchandise Mettre en valeur les produits en respectant les préconisations de la hiérarchie Remplir les linéaires en respectant les consignes merchandising Activité 2 : Marchandise Garantir le balisage et l'étiquetage prix Mettre en place les actions promotionnelles Ranger et tenir la réserve en respectant un ordre établi S'assurer du bon passage en caisse des articles Identifier et isoler les produits invendables Utiliser et prendre soin du matériel nécessaire au linéaire Assurer la propreté du lieu de travail Activité 3 : Vente Accueillir, renseigner, accompagner le client dans l'acte d'achat Réaliser des opérations de SAV Garantir le confort et la sécurité dans le parcours du client en magasin Participer aux ventes additionnelles Activité 4 : Procédures et encaissement Ouvrir et tenir une caisse dans le respect des procédures d'encaissement Contrôler les clôtures de caisse et les écarts de caisse journaliers Promouvoir le programme de fidélité de l'entreprise (proposition systématique à chaque client, enregistrement des informations.) Répondre aux communications téléphoniques des clients, fournisseurs ou du siège Aider à l'ouverture de nouveaux points de vente Peut être amené(e) à être responsable d'ouvertures et/ou fermetures du magasin Profil : Connaitre le fonctionnement général d'un point de vente Maitriser le langage professionnel du commerce Avoir des notions élémentaires en arithmétique Connaitre les spécificités des produits vendus Maitriser l'outil interne de commande
Hôtel 4* recherche pour son restaurant un(e) plongeur. Restaurant bistronomique, cuisine du marché, faite maison, clientèle d'affaire. Nous recherchons une personne dynamique, motivée, souriante, et ambitieuse. Avec au moins une première expérience significative. Nous proposons un poste en CDI temps plein 39h Equipe dynamique, bonne ambiance, investie dans son travail et dans la qualité du service. Si vous vous reconnaissez dans nos valeurs et êtes intéressé(e), envoyez nous votre candidature par mail Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : selon profil
Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients un-e Vendeur-se Comptoir (H/F) à Rillieux-la-Pape. Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de 6 mois en intérim, avec des horaires de journée. Vous intégrerez une entreprise spécialisée dans le commerce de gros de fournitures pour la plomberie et le chauffage, où votre rôle sera essentiel pour garantir la satisfaction des clients. En tant que Vendeur-se Comptoir, vous serez au cœur de l'activité commerciale. Vous aurez l'opportunité de mettre à profit votre expérience dans la vente et la tenue de caisse, tout en participant activement à la gestion des stocks grâce à votre compétence en conduite de chariot élévateur. Votre mission principale consistera à accueillir et conseiller les clients, tout en assurant la bonne tenue du comptoir et la gestion des transactions. Votre capacité à évoluer dans un environnement dynamique et votre sens du service client seront des atouts précieux pour réussir dans ce poste. Vous contribuerez à créer une expérience client positive et à renforcer la réputation de l'entreprise. Nous recherchons un-e professionnel-le passionné-e par le commerce et doté-e d'une première expérience dans un rôle similaire. Vous êtes reconnu-e pour votre sens du service et votre capacité à travailler en équipe. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant s'investir dans un environnement stimulant et collaboratif. Compétences comportementales - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Sens du service client : votre capacité à comprendre et répondre aux besoins des clients est primordiale. - Adaptabilité : vous savez vous ajuster aux différentes situations et demandes. Compétences techniques - Vente : vous maîtrisez les techniques de vente et savez conseiller efficacement les clients. - Tenue de caisse : vous êtes à l'aise avec les opérations de caisse et la gestion des transactions. - Conduite de chariot élévateur : votre compétence en gestion des stocks est un atout. Ce poste est à temps plein et requiert un diplôme inférieur au BAC. Une première expérience dans le secteur est un atout pour réussir dans ce rôle. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la satisfaction des clients. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vos missions Sous la supervision du directeur du département logistique et du responsable du pôle Technique, vous assurez la préparation et la livraison des moyens matériels sur nos chantiers pour nos équipes de terrain. Vous réalisez l'entretien du parc de bâtiment qui vous est affecté et en suivez les stocks. En relation avec les responsables d'opération, vous préparez et assurez la livraison et l'installation de nos chantiers. Vous traitez les demandes de matériel afférentes. Vous assurez également les remontées des besoins régionaux vers les services concernés et réalisez la réception et le contrôle des marchandises commandées dans vos entrepôts de rattachement. Vos principales missions - Préparation et livraison du matériel sur les chantiers de fouilles archéologiques : transport et repli du matériel, installation des cantonnements, et interventions techniques durant les chantiers. - Suivi et remontée des besoins en agence et sur les chantiers : identification des manques de matériel, signalement des dysfonctionnements, etc. - Pré-commande et réception des livraisons en agence, en coordination avec le service achat. - Entretien et gestion des stocks d'outillage pour les agences d'affectation. - Accueil avec certains prestataires liés à l'agence (ménage, entretien des espaces verts, etc.). - Petits travaux d'aménagement et d'entretien des locaux. Positionnement fonctionnel Vous travaillerez en collaboration avec les membres du service logistique ainsi les responsables des chantiers de fouilles archéologiques. Profil recherché Ce poste requiert un goût prononcé pour le contact humain. Il nécessite également une grande rigueur, une excellente organisation, ainsi que de solides capacités relationnelles et de communication. Il implique également une mobilité régulière dans les régions d'affectation, ainsi que des déplacements ponctuels à l'échelle nationale. Compétences - entretien courant des bâtiments ; - maintien à niveau des stocks ; - utilisation d'ERP ; - approvisionnement/ livraison de chantier ; - entretien et suivi du parc de matériel ; - capacité manuelles avérées ; - expérience dans un ou plusieurs des corps de métiers du bâtiment ou du BTP (électricité, plomberie, travail sur bois, .) ; - utilisation des outils informatiques et bureautiques courants (traitement de texte, tableur, mail, internet). Savoir-être - sens de l'organisation et rigueur ; - capacités relationnelles et de communication ; - capacité à évoluer dans une relation de travail collaborative. Avantages une politique de formation régulière ; un accompagnement sous forme de tutorat lors de votre prise de poste ; une mutuelle d'entreprise avec une prise en charge patronale à hauteur de 71 % (dont les enfants) ; carte Tickets restaurant ; remboursement des frais de déplacement ; des avantages CSE (tickets cinéma, chèques cadeaux, chèques vacances, participation à une adhésion sportive, etc.) Modalités de candidature Nous étudions soigneusement toutes les candidatures, pour nous aider dans cette tâche et afin d'appréhender au mieux votre proposition. Nous vous remercions de bien vouloir accompagner votre CV d'une lettre ou d'un mail nous exposant vos motivations et situation. Nous vous informons que le poste est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap, notre société étant engagée en faveur de l'égalité des chances.
Vos missions Dans une équipe de 3 personnes, animée par la responsable Middle Office Clients et Comptes, vos missions seront les suivantes : Support Clients Professionnels - Comptes et Monétique Assurer le support opérationnel et fonctionnel auprès de nos clients professionnels sur les services bancaires et monétiques : - Gestion des services associés à la carte bancaire (monétique) : activation, paramétrage, droits porteurs, plafonds. - Réception et traitement des demandes clients (mail & téléphone) : - assistance au paramétrage des cartes et à l'utilisation des services porteurs, - accompagnement à l'enrôlement des services tiers (Apple Pay, Google Pay.), - opposition carte, gestion des suspicions de fraude et demandes de contestation, - Support sur la banque en ligne : gestion des accès et droits utilisateurs, procurations, modifications des coordonnées, détection et signalement des anomalies, clôtures de comptes et réponses aux demandes d'information. - Traitement des opérations sur les comptes : mise en opposition de prélèvements, enregistrement/gestion des mandats SEPA, demandes diverses. Support au Réseau Commercial Professionnel Accompagner les équipes commerciales dans la gestion des dossiers clients professionnels : - Création et ouverture des comptes clients professionnels emprunteurs. - Traitement des demandes de circularisation bancaire (état des comptes) et des demandes administratives non commerciales. - Contribution à la souscription et au suivi des produits (livrets, comptes à terme, parts sociales.) et traitement des anomalies liées aux dossiers. Contribution aux Évolutions de l'Activité Participer directement à l'amélioration continue du service : - Rédaction, mise à jour et optimisation des modes opératoires et procédures internes. - Participation aux projets informatiques : tests utilisateurs, retours fonctionnels, validation des évolutions. Profil recherché - Formation Bac +2 minimum (BTS Banque, Assurance, GEA, Droit ou équivalent). - Expérience d'au moins 1 an dans une fonction similaire (middle office, service client bancaire, back office). - Une expérience en monétique serait un véritable atout. - Bonne compréhension des produits bancaires professionnels : livrets, comptes à terme, comptes courants, parts sociales, services monétiques. - À l'aise avec les outils informatiques et les environnements digitaux. - Excellent relationnel, sens du service et goût du travail en équipe. - Rigueur, organisation, gestion des priorités et autonomie La sensibilité aux enjeux de la transition écologique et sociale et la connaissance du secteur de l'économie sociale et solidaire sera particulièrement appréciée. Comment joindre l'utile à l'agréable 22,5 jours de repos en plus des 5 semaines de congés payés. 2 jours de télétravail par semaine sont envisageables. Facile de venir à la Nef ! métro, tram, bus, voies cyclables et parking vélo (et voiture) sont au pied de l'immeuble. Carte Titres restaurant. Abonnement(s) de transport pris en charge à 50% ou indemnité mobilité durable jusqu'à 300€/an. Pour les nouveaux parents, nous avons des places de crèche réservées à nos salarié(e)s. Notre proposition Type de contrat : CDI Lieu de travail : Vaulx-en-Velin Rythme de travail : 39h hebdomadaires avec RTT Statut : Technicien, coef. 280, convention collective des sociétés financières (ASF Salaire brut annuel : selon grille salariale de la Nef (salaire de base + points de valorisation diplômes et expérience). Intégration : dès que possible Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. Merci de nous adresser un CV + lettre de motivation
Nous recrutons des agents de sécurité H/F pour nos événementiels (match, concert, gardiennage et autres) sur le secteur Lyonnais et Nord-Isère. Selon vos disponibilités et nos besoins vous pourrez compléter votre planning et votre salaire avec des vacations supplémentaires au sein de notre entreprise. Carte professionnelle du CNAPS OBLIGATOIRE. Coefficient 140. Vacations disponibles : jeudi 29 janvier 2026 MATCH OL 18h30-23h30 ADS vendredi 30 janvier 2026 DEPT 69 19h30-23h30 ADS vendredi 30 janvier 2026 DEPT 69 19h00-23h00 SSIAP 1 samedi 31 janvier 2026 MATCH CSBJ 17h30-21h30 ADS dimanche 1 février 2026 MATCH OL 12h30-17h30 ADS dimanche 1 février 2026 DEPT 38 16h30-19h00 SSIAP 1 mardi 3 février 2026 DEPT 38 13h30-21h00 SSIAP 1 mardi 3 février 2026 DEPT 38 13h30-21h00 ADS mardi 3 février 2026 DEPT 69 19h30-23h30 ADS vendredi 6 février 2026 DEPT 38 19h00-00h30 SSIAP 1 vendredi 6 février 2026 DEPT 38 19h00-00h30 ADS vendredi 6 février 2026 DEPT 38 19h00-00h30 ADS vendredi 6 février 2026 DEPT 69 19h45-23h45 ADS samedi 7 février 2026 MATCH FCBJ ADS samedi 7 février 2026 MATCH FCBJ ADS samedi 7 février 2026 DEPT 69 18h00-01h00 ADS samedi 7 février 2026 DEPT 69 18h00-01h00 ADS mardi 10 février 2026 DEPT 69 19h30-23h30 ADS vendredi 13 février 2026 DEPT 73 17h30-23h30 ADS vendredi 13 février 2026 DEPT 73 17h30-23h30 ADS vendredi 13 février 2026 DEPT 38 19h30-00h30 SSIAP 1 vendredi 13 février 2026 DEPT 38 19h30-00h30 ADS vendredi 13 février 2026 DEPT 69 19h30-23h30 ADS dimanche 15 février 2026 MATCH OL ADS mardi 17 février 2026 DEPT 69 19h30-23h30 ADS vendredi 20 février 2026 DEPT 69 19h30-23h30 ADS samedi 21 février 2026 MATCH CSBJ ADS mardi 24 février 2026 DEPT 69 19h30-23h30 ADS jeudi 26 février 2026 DEPT 69 18h00-23h30 SSIAP 1 jeudi 26 février 2026 DEPT 38 18h00-23h30 ADS vendredi 27 février 2026 DEPT 38 19h00-23h30 SSIAP 1 vendredi 27 février 2026 DEPT 38 19h00-23h30 ADS vendredi 27 février 2026 DEPT 69 19h45-23h45 ADS vendredi 27 février 2026 DEPT 38 19h00-23h00 SSIAP 1 samedi 28 février 2026 DEPT 69 08h00-20h00 ADS samedi 28 février 2026 DEPT 73 13h00-19h00 ADS samedi 28 février 2026 DEPT 73 13h00-19h00 ADS
Notre entreprise intervient sur le Grand Lyon. Nous recherchons un jardinier d'espaces verts H/F pour des interventions en priorité chez des clients dans le secteur Nord Est du Grand Lyon. Vos missions d'entretien des espaces verts seront les suivantes : - Tonte de la pelouse. - Taille des arbustes et haies. - Plantation. - Nettoyage de massifs. - Passage motoculteur. - Scarification. Travail en solo. Certains chantiers se font toutefois en équipe. Véhicule de service fourni par l'entreprise du lundi au vendredi, permettant de vous rendre directement de votre domicile à votre lieu de travail en semaine. Passage une fois par mois environ au dépôt de Vénissieux (pas de nécessité d'y passer quotidiennement) . Planning d'intervention monté pour une semaine d'avance. Travail du lundi au vendredi. Horaires : 08h00-12h00/13h00-17h00 Prime panier et prime déplacement; Si vous êtes intéressé.e, souhaitez candidater ou avoir des renseignements: Venez rencontrer l'employeur au JOB DATING ESPACES VERTS & PROPRETE : MARDI 27 JANVIER 2026 entre 13H30 et 16H au PARC CHABRIERES - Salle des Fêtes 44 Grande Rue à OULLINS (Parking à proximité) Inscription sur le lien MES EVENEMENTS FRANCE TRAVAIL : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/564739/job-dating-espaces-verts-proprete-oullins-pierre-benite PENSEZ A VENIR AVEC VOS CV!
Vous présenter au Job Dating Espaces verts - Propreté le Mardi 27 janvier 2026 dès 13h30 et jusqu'à 16h00 - Salle des Fêtes - Parc Chabrières - 44 Grande Rue - OULLINS
Manpower CABINET EXPERTS ENGINEERING LYON recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Magasinier gestionnaire de stocks (H/F) Mission principale Le/La Magasinier(ère) / Cariste assure la réception, le stockage, la preparation, l'approvisionnement des lignes et l'expédition des marchandises, tout en garantissant la fiabilité des stocks, la sécurité des flux et le respect des procédures internes. Activités et responsabilités Réception et stockage - Réceptionner les marchandises (contrôle quantitatif et qualitatif) - Enregistrer les entrées en stock - Assurer le stockage des produits Manutention et conduite d'engins - Conduire des chariots élévateurs (CACES requis) - Charger et décharger les camions - Manipuler des charges et palettes Gestion des stocks - Préparer les commandes et l'approvisionnement des lignes - Participer aux inventaires - Identifier les anomalies de stock Expédition - Préparer les expéditions - Vérifier la conformité des colis - Assurer la traçabilité Sécurité et qualité - Respecter les consignes de sécurité - Maintenir un espace de travail propre - Appliquer les procédures internes - Formation logistique ou magasinage - Expérience souhaitée sur poste similaire - CACES R489 (1, 3, 5 souhaitées) Conditions et avantages - Rémunération selon profil (Fixe variable) - Mutuelle / prévoyance - TR Horaires : 8h -12h / 13h -16h du lundi au vendredi
SERVEUR H/F - DELL'ANIMA Le Dell Anima, c'est un restaurant franco-italien situé à Beynost (01) qui propose une cuisine dont les plats sont faits maison à base de produits frais uniquement. Afin de poursuivre notre qualité de service, nous recherchons un-e Serveur. Sous la responsabilité du Chef de salle, vous effectuerez le service des plats au sein de l'établissement selon les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Le Serveur devra être garant de la propreté de la salle de restaurant et du bon déroulé du service. Vos missions principales : - Réaliser la mise en place de la salle et dresser les tables, - Accueillir les clients et veiller à leur satisfaction, - Conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts et les suggestions du jour, - Prise des commandes, manuellement ou électroniquement, - Réaliser un service au bar, préparer des boissons chaudes ou froides, - Effectuer le service des plats à table, en vérifiant la propreté et la présentation des plats et couverts, - Débarrasser les tables, - Entretenir et nettoyer la salle de réception, office Profil recherché : - Expérience exigée - Sens de l'organisation et réactivité - Véritable attachement au travail en équipe - Qualité relationnelles Type d'emploi : Temps plein 42h, CDI Salaire : 2 300 € à 2 500 € Brut Type d'emploi : Temps plein, CDI
Vos missions Le poste de Gestionnaire ADV joue un rôle clé dans la fluidité des opérations, en assurant le suivi administratif, la gestion des commandes, la relation client et la coordination entre les différents services. Dans un environnement professionnel en constante évolution, la rigueur organisationnelle et la maîtrise des processus administratifs sont des piliers essentiels à la performance d'une entreprise. Vos missions principales : - Traiter les informations externes et internes (mails/téléphone/courrier) - Enregistrer les commandes clients dans l'ERP (clipper) - Créer les fiches clients - Assurer la gestion et le suivi administratif des commandes clients - Créer des bons de livraison - Planifier et suivre les expéditions - Editer/transmettre les factures et assurer le suivi des paiements - Collaborer avec la force de vente dans la réalisation des chantiers - Suivre les chantiers des chargés d'affaires dédiés - Suivre et actualiser des délais affaires et sous-traitances en cours - Lire/analyser les contrats de marchés publics - Gérer les déclarations de sous-traitance - Mettre à jour les documents administratifs sous-traitants et veiller à leur validité - Saisir des dossiers techniques - Etablir le pré-bilan des affaires produit - Gérer les cautions bancaires - Récupérer et déposer des documents sur les plateformes partenaires Vous contribuez aussi : - À la dynamique collective de notre équipe. - À l'amélioration continue de nos pratiques administratives et l'efficacité des processus internes. - À la croissance et à la pérennité de l'entreprise. À quoi ressemble votre quotidien ? - Vous gérez vos dossiers en autonomie, en lien avec vos Chargés d'Affaires dédiés et clients. - Vous savez gérer plusieurs dossiers en parallèle, à différents stades (étude, devis, chantier.). - Vous bénéficiez de l'appui de notre back-office technique (acoustique, aéraulique.) pour le suivi de vos dossiers. ________________________________________ Le profil recherché : - Vous êtes doté d'une excellente capacité d'adaptation. - Vous savez vous adapter à des clients variés et jongler entre plusieurs affaires. - Vous êtes autonome et faites preuve d'un esprit d'analyse. - Vous savez écouter, organiser, prioriser. - Vous êtes pro-actif, réactif et rigoureux. - Vous êtes impliqué et force de propositions. - Vous êtes à l'aise avec les outils numériques (Office 365, ERP, CRM.). - Formation : Bac+2 avec une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire. ________________________________________ Pourquoi ce poste peut vous plaire ? - Vous êtes libre dans votre organisation. - Vous rejoignez une entreprise où les projets sont variés, avec un impact visible. - Vous travaillez en équipe, même à distance : réunions régulières, échanges de contacts, appui du manager. - Vous avez un vrai rôle clé dans la satisfaction client et le succès des projets. ________________________________________ Localisation & déplacements - Le poste se trouve au siège de la société à Miribel Les Echets dans l'Ain (01). - Pas de déplacement à prévoir. ________________________________________ Prêt(e) à nous rejoindre ? Envoyez nous votre CV
Manpower MEYZIEU recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production / brasage (H/F). Notre client est un acteur reconnu dans la fabrication de pièces d'usure agricoles en carbure de tungstène. Fort de plus de 20 ans d'innovation, il a développé un procédé de brasage breveté, garantissant une fixation optimale et durable des plaquettes sur leurs supports. Au sein de l'atelier de production, vous serez amené(e) à : -Préparer les pièces : nettoyage, montage et positionnement avant brasage -Réaliser le brasage selon le type de matériau (chauffage, soudure forte ou brasage tendre) -Contrôler la qualité : adhérence, finition et absence de défauts -Surveiller le procédé et ajuster les paramètres si nécessaire -Entretenir les équipements et l'espace de travail -Respecter les consignes de sécurité (gestion des fumées, port des EPI : lunettes, gants, protections auditives) Conditions de travail -Horaires en 2x8 : -Équipe du matin (lundi à vendredi) : 5h00 - 13h00 -Équipe d'après-midi (lundi à jeudi) : 13h00 - 22h30 -Environnement industriel : bruit, chaleur, port de charges -Travail debout avec gestes répétitifs Rémunération et avantages -Taux horaire brut : 12,20 -Prime d'équipe : 3,50 /jour -Prime panier : 5 /jour -Pause rémunérée Vous êtes rigoureux(se), attentif(ve) aux détails et appréciez le travail manuel. Ce poste est fait pour vous si : -Vous disposez d'une formation technique (type Bac Pro) ou d'une première expérience en industrie -Vous avez des bases en soudure ou en brasage -Vous maîtrisez la lecture de plans et les consignes techniques -Vous savez travailler en équipe et respecter les règles de sécurité Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant ou contactez l'agence Manpower Meyzieu pour plus d'informations.
Le Grand Parc Miribel Jonage, lieu de loisirs et de nature exceptionnel, recherche 4 employés polyvalents de restauration snack pour rejoindre ses équipes de la paillotte de l'Atol. Missions : En tant qu'employé polyvalent snack, vous serez un élément clé de l'expérience client sur la plage privé de l'Atol. Vos missions principales seront les suivantes : Accueil chaleureux : Accueillir les clients avec le sourire Service attentionné : Prendre les commandes, servir les plats et les boissons, veiller à la satisfaction des clients. Ambiance conviviale : Créer une atmosphère agréable et chaleureuse pour les clients. Travail d'équipe : Collaborer avec l'équipe du snack pour assurer un service fluide et efficace. Tâches polyvalentes : Mettre en place la cuisine, remplir les frigos, nettoyer les locaux, gérer les approvisionnements. Encaissement : Effectuer l'encaissement des clients. Profil recherché : Formation : débutant accepté Qualités personnelles : Excellent relationnel client, sens de la communication, dynamisme, réactivité, esprit d'équipe, sens du service, disponibilité. Conditions : Type de contrat : CDD, Temps plein. Horaires : Service du midi uniquement, avec possibilité de modifications exceptionnelles en cas d'événements. 2 jours de repos fixes consécutif par semaine 2 postes de mai à mi septembre (uniquement les week end de mai et septembre) 2 postes de juillet à août Importance d'être véhiculé car l'accès en transport en commun est difficile en fonction des horaires de travail. Avantages : Prise en charge de 50% de l'abonnement TCL. RTT et heures supplémentaires au dessus de 35 h et majoration financière les jours fériés et dimanches travaillés Tickets restaurant (10€ par jour travaillé, 6€ part employeur / 4€ part salarié). Prime de 13ème mois versée en fin de contrat Participation au transport. Forfait mobilité durable si déplacement à vélo ou en trottinette Accès aux activités sportives et culturelles de l'entreprise. Nouveauté 2026 : Possibilité d'intégrer une formation rémunérée à partir du 2 mars avant d'intégrer les CDD les plus longs de mai à septembre) Pourquoi nous rejoindre ? Un cadre de travail unique : Vous travaillerez dans un environnement naturel exceptionnel, au sein d'une équipe dynamique et conviviale. Des missions variées : Vous aurez l'occasion de développer vos compétences dans différents domaines du service en restauration. Un contact direct avec la clientèle : Vous contribuerez à offrir une expérience agréable et mémorable aux visiteurs du Grand Parc.
Rejoins notre brigade de choc : 1 Commis de Cuisine (H/F) pour une saison gourmande ! Description : Passionné(e) de cuisine ? Envie de vivre une expérience culinaire intense et enrichissante ? Notre équipe de restauration t'attend pour une saison haute en saveurs ! En tant que Commis de Cuisine, tu seras le bras droit de nos chefs, participant à la création de plats savoureux et à l'ambiance effervescente de notre cuisine. Tes missions : Préparation des ingrédients et des plats avec précision et créativité. Mise en place des postes de travail pour un service fluide et efficace. Dressage des assiettes avec soin, pour le plaisir des yeux et des papilles. Respect des normes d'hygiène et de sécurité, pour une cuisine impeccable. Collaboration avec l'équipe, dans une ambiance conviviale et dynamique. Ton profil : Expérience en restauration (un plus, mais la motivation compte aussi !). Rigueur et sens du détail, pour des plats toujours parfaits. Connaissances culinaires de base, envie d'apprendre et de progresser. Capacité à gérer le stress et à travailler en équipe. Adaptabilité et réactivité, pour une cuisine toujours en mouvement. Ce que nous t'offrons : Un environnement de travail stimulant et une équipe jeune et passionnée. Des opportunités d'apprentissage et de développement culinaire. Un contrat saisonnier : 1 poste à temps plein d'avril à octobre 1 poste à temps plein de mai à août Des avantages qui font la différence : Tickets restaurant (10 €). Primes de fin de contrat. 2 jours de repos consécutifs par semaine. Horaires continus (pas de coupure, pas de service en soirée). Dimanches et jours fériés majorés + RTT. Remboursement TCL (50%) + Forfait mobilité durable + RTT (si dépassement des 35h). Accès aux activités sportives de l'entreprise. Nouveauté 2026 : Possibilité d'intégrer une formation rémunérée directement au sein du Grand Parc à partir du 2 mars avant d'intégrer le CDD saisonnier, n'hésite pas à nous contacter. Informations complémentaires : Permis B conseillé (accès parfois difficile en transports en commun). Type de contrat : CDD saisonnier. Durée du contrat : 4 mois. Rémunération : à partir de 1 855 € brut/mois. Prêt(e) à relever le défi ? Envoie-nous ta candidature et rejoins notre équipe pour une saison inoubliable !
Rejoins notre brigade de choc : 1 Commis de Cuisine (H/F) pour une saison gourmande ! Description : Passionné(e) de cuisine ? Envie de vivre une expérience culinaire intense et enrichissante ? Notre équipe de restauration t'attend pour une saison haute en saveurs ! En tant que Commis de Cuisine, tu seras le bras droit de nos chefs, participant à la création de plats savoureux et à l'ambiance effervescente de notre cuisine. Tes missions : Préparation des ingrédients et des plats avec précision et créativité. Mise en place des postes de travail pour un service fluide et efficace. Dressage des assiettes avec soin, pour le plaisir des yeux et des papilles. Respect des normes d'hygiène et de sécurité, pour une cuisine impeccable. Collaboration avec l'équipe, dans une ambiance conviviale et dynamique. Ton profil : Expérience en restauration (un plus, mais la motivation compte aussi !). Rigueur et sens du détail, pour des plats toujours parfaits. Connaissances culinaires de base, envie d'apprendre et de progresser. Capacité à gérer le stress et à travailler en équipe. Adaptabilité et réactivité, pour une cuisine toujours en mouvement. Ce que nous t'offrons : Un environnement de travail stimulant et une équipe jeune et passionnée. Des opportunités d'apprentissage et de développement culinaire. Un contrat saisonnier : 1 poste à temps plein d'avril à octobre 1 poste à temps plein de mai à août. Des avantages qui font la différence : Tickets restaurant (10 €). Primes de fin de contrat. 2 jours de repos consécutifs par semaine. Horaires continus (pas de coupure, pas de service en soirée). Dimanches et jours fériés majorés + RTT. Remboursement TCL (50%) + Forfait mobilité durable + RTT (si dépassement des 35h). Accès aux activités sportives de l'entreprise. Nouveauté 2026 : Possibilité de bénéficier d'une formation rémunérée dès le 2 mars avant d'intégrer le CDD saisonnier, n'hésitez pas à nous contacter en amont. Informations complémentaires : Permis B conseillé (accès parfois difficile en transports en commun). Type de contrat : CDD saisonnier. Durée du contrat : 7 mois. Rémunération : à partir de 1 855 € brut/mois. Prêt(e) à relever le défi ? Envoie-nous ta candidature et rejoins notre équipe pour une saison inoubliable !
Vous êtes en charge d'accueillir et d'encaisser les commandes des clients avec rapidité et rigueur, Vous assurez la mise en rayon des produits Vous entretenez votre lieu de travail Entretenir un équipement, une machine, une installation Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Organiser, aménager un espace de vente Présenter et valoriser un produit ou un service
Manpower DAGNEUX recherche pour son client, un acteur du secteur de la grande distribution, un Hôte de caisse à Beynost (H/F) -Accueillir les clients en caisse dans le respect de la Charte du magasin (sourire, amabilité, courtoisie, tenue soignée). -Procéder à l'enregistrement des articles et à l'encaissement des achats. -Être garant(e) de votre fonds de caisse et appliquer les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse. -Être attentif(ve) aux besoins des clients, relayer leurs remarques et les informer sur les services proposés par le magasin. -Contribuer activement à la fidélisation de la clientèle. -Souriant(e), autonome, organisé(e) et rigoureux(se). -Capable d'offrir un passage en caisse rapide et agréable. -Doté(e) d'une bonne adaptabilité. -Sens du travail en équipe indispensable pour réussir dans ce poste orienté contact client. Rejoindre Manpower c'est aussi: -profitez d'un CET à un taux d'intérêt à 8% -d'un accompagnement personnalisé -des avantages sociaux culturels du CSE Manpower Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à offrir la meilleure expérience client en caisse !
Tu veux un job stable dans l'automobile, où ton énergie fait la différence ? Tu es motivé(e), rigoureux(se) et prêt(e) à t'investir ? Alors ce poste est pour toi ! Les missions Ce que tu feras -Piloter des presses plastiques -Contrôler, trier et assembler des pièces -Garantir la qualité et conditionner les produits finis -Participer activement à l'amélioration de la production Le profil Ton rythme -Horaires alternés : 6h-14h / 14h-22h -40h/semaine, du lundi au vendredi Ce que tu gagnes -12,02 /h primes d'assiduité (mensuelle et trimestrielle) -Heures sup RTT pauses rémunérées -Avantages Manpower : CET à 8%, accompagnement personnalisé, CSE Débutants motivés acceptés ! Mission longue garantie ! Postule dès maintenant et rejoins une équipe passionnée et engagée !
Notre partenaire, expert reconnu dans les solutions de levage, d'arrimage et de manutention, recherche un(e) Agent d'Atelier pour renforcer son équipe et contribuer à la qualité de ses produits et services. -Préparer les commandes en respectant les demandes spécifiques des clients -Assembler et préparer des ensembles de chaînes -Assurer l'emballage, le conditionnement et la préparation des expéditions -Participer à la logistique et au suivi des envois -Manipuler et porter des charges dans le cadre des opérations de manutention -Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité et les procédures internes -Accueillir ponctuellement les clients pour des présentations ou le suivi de leurs commandes -Autonome, méthodique et organisé(e) -Sens aigu des règles de sécurité -Bonne condition physique -Aisance relationnelle et sens du service Horaires -Lundi au jeudi : 8h00 - 12h00 / 13h30 - 17h00 -Vendredi : 8h00 - 12h00 / 13h30 - 16h00 Rémunération & avantages -Taux horaire : 12,02 brut -Tickets restaurant -13ème mois Envie de rejoindre une entreprise dynamique au cœur du secteur industriel ? Postulez dès maintenant !
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production jonction (H/F) Vos principales missions seront : -Identifier une bande et les accessoires à associer. -Préparer et réaliser la jonction. -Nettoyer, vérifier et conditionner la bande avant expédition. -Entretenir l'outillage et l'environnement de travail. -Respecter les délais et les règles de sécurité. -Travailler en équipe dans un environnement industriel. HORAIRES -Matin : 6h15 - 14h10 (pause 11h30 - 12h00) -Après-midi : 14h05 - 22h00 (pause 19h30 - 20h00) Votre profil : -Manuel(le), intéressé(e) par le milieu industriel. -Bon sens technique, idéalement formation mécanique. -Lecture et compréhension d'un OF. -Rigueur, organisation, minutie. -Capacité de polyvalence et travail en équipe. -Souci de la qualité. Rémunération et avantages -Salaire horaire : 12,02 -13ème mois : 1 / heure (plafond 35h) -Prime d'équipe : 5,91 / jour travaillé -Indemnité de transport : 0,90 / jour travaillé Soit un salaire brut estimé à 2 265 (hors précarité et CP) et 2 718 avec précarité et CP. Avantages Manpower -CET à 8 % -Mutuelle et prévoyance santé -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Manpower DAGNEUX recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un(e) Facteur(trice) zone Dagneux/Montluel/Miribel (H/F) Vous dépendez du centres de tri de Dagneux et vous occuperez un poste de facteur(trice) Au quotidien vos missions: -Organiser le tri du courrier et des colis. -Distribuer efficacement la correspondance. -Planifier les tournées de distribution. -Assurer la collecte des envois expédiés. -Respecter les procédures internes. -Contrôler la qualité des livraisons. -Optimiser les trajets de livraison. Vous travaillez du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine tournant Horaires 6H45-12H/12H45-14H30 (variables) Salaire 12,14/ H Complément de rémunération 1,07/H Indemnité de collation de 3/jour OU Tickets restaurants de 10/J suivant votre amplitude horaire Ainsi qu'un complément familial à partir de 2 enfants Vous serez en formation en doublon pendant 1 semaine lors de votre intégration Vous recherchez une mission où vous travaillez en autonomie (après formation), vous êtes titulaire du permis B obligatoire (vous conduirez un véhicule pour la distribution), vous avez un très bon sens de l'orientation et vous faires preuve de bonnes capacité de mémorisation. Alors n'hésitez plus et postulez ! Une conseillère vous recontactera ! Rejoindre Manpower c'est aussi: -profitez d'un CET à un taux d'intérêt à 8% -d'un accompagnement personnalisé -des avantages sociaux culturels du CSE Manpower
Manpower recherche, pour le compte d'une entreprise spécialisée dans le transport routier de fret de proximité, un MANAGER OPERATIONNEL - H/F à 69330 JONAGE. Entreprise dynamique bénéficiant de 50 employés permanents, elle offre un environnement stimulant et orienté vers l'innovation. Son siège est localisé en région, garantissant proximité et réactivité. Collaborant étroitement avec ses partenaires, l'entreprise valorise la performance et l'engagement de ses équipes. Offre en CDI débutant le 05/01/2026 pour une mission de durée indéterminée à 69330 JONAGE immédiatement. Dans le cadre de ce poste, vous serez amené à : -Gérer, animer et motiver le personnel. -Intégrer et parrainer les nouveaux arrivants. -Former les équipes aux modes opératoires. -Décliner et évaluer les objectifs fixés. -Proposer des évolutions professionnelles pertinentes. -Organiser et superviser les activités quotidiennes. -Analyser les tableaux de bord qualité et opérationnels. -Veiller à l'application stricte du manuel opération Enfin, vous devez également : - Rester en veille permanente pour proposer des améliorations de process. - Être orienté sur toutes les évolutions techniques ou technologiques portées par les opérations. - Veiller au jour le jour à l'image de marque de l'entreprise, véhiculée par ses collaborateurs et prestataires. - Faire vivre les actions environnementales déployées et réagir aux incidents Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé Vous disposez d'une expérience en management opérationnel et d'excellentes compétences en leadership. Vous maîtrisez l'organisation, la formation et l'analyse qualitative. Postulez dès maintenant pour relever de nouveaux défis stimulants immédiatement. Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents - Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) - Un entretien avec le client
Vos missions : Rattaché(e) à l'Adjoint au Directeur de territoire - spécialité gestion locative auprès de qui vous effectuez un reporting de votre activité, vous avez pour mission d'assurer le recouvrement amiable/pré-contentieux des dettes de loyers. En charge du recouvrement amiable des impayés, vous intervenez du recensement de la situation jusqu'à sa résolution, en proposant si besoin des solutions avec les instances partenariales. L'emploi s'exerce au sein de l'équipe « gestion locative » de l'agence, constitué de : - 3 chargés de recouvrement amiable - 4 chargés de gestion locative (attribution et vie du bail) - 3 conseillers sociaux - 1 technico-commercial (en charge du suivi de travaux dans les logements vacants) - 3 assistants de territoire et accueil Votre mission alliant travail au bureau en équipe et sur le terrain à la rencontre des locataires consistera à : Détecter l'impayé et accompagner nos locataires en situation de dette : - Identifier, via des extractions de notre progiciel de gestion IKOS, les locataires en situation de dette - Etablir un premier contact et mettre en œuvre la procédure de recouvrement amiable - Analyser les situations d'impayés à l'échelle d'une résidence et faire des propositions adaptées (permanences, actions ciblées.). - Assurer un suivi particulier des régularisations de charges, débitrice ou créditrice, afin d'anticiper leur impact - Détecter les situations nécessitant un accompagnement social, les orienter auprès du conseiller social - Être proactif dans le reporting fait auprès du N+1 au moyen des outils mis à disposition (extractions, analyses, statistiques.) - Echanger régulièrement avec l'équipe qualité de service (en charge de l'entretien des résidences) et gestion locative sur les dossiers partagés Traiter l'impayé des locataires en situation de dette : - Mettre en place et assurer un suivi continu des actions de recouvrement - Développer une stratégie proactive de recouvrement sur les dossiers en cours - Mettre en place des plans d'apurement auprès des locataires concernés - Négocier avec les locataires et les parties prenantes internes et externes pour établir la meilleure stratégie de paiement de l'impayé - Mobiliser les dispositifs de solvabilité existants les plus adaptés à la situation - Orienter vers les partenaires (Métropole, CAF, CPAM, France Travail, etc) le cas échéant Des réunions mensuelles sont organisées par les chargés de contentieux (siège) pour identifier les dossiers à passer à la procédure contentieuse.
Manpower LYON INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Magasinier gestionnaire de stocks (H/F) Dans ce poste, vous serez amené(e) à : -Organiser la gestion des stocks H/F. -Gérer les entrées et sorties de marchandises H/F. -Contrôler la qualité des produits H/F. -Optimiser la gestion logistique H/F. -Assurer la sécurité des opérations H/F. -Coordonner avec les équipes H/F. -Inventorier régulièrement les stocks H/F. -Rapporter les activités au responsable H/F. Vous disposez d'expériences en gestion de stocks H/F, maîtrisez les outils informatiques et logistiques H/F, êtes autonome et rigoureux H/F, et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique H/F avec passion H/F.
Manipulation de plaques de carton, réglage des commandes sur machines (type agrafeuse industrielle), intervention directe sur la chaîne de production.
Vos missions : - Suivi administratif des mesures de protection : Mise à jour et saisie des informations dans notre logiciel métier à partir des jugements reçus du tribunal. - Gestion bancaire : Suivi des comptes bancaires des personnes protégées (comptes courants et comptes de placement), ouverture des comptes bancaires, gestion des remises bancaires, création et mise à jour des comptes et des relevés bancaires. - Comptes-Rendus de Gestion (CRG) : Préparation des justificatifs financiers et bancaires à joindre aux CRG destinés aux magistrats. En tant qu'Assistant(e) Financier(ère), vous apporterez un soutien essentiel à nos délégués mandataires en matière de gestion financière tout en collaborant étroitement avec notre équipe administrative. Ce que nous vous offrons : - Un cadre de travail stimulant avec un impact direct sur la vie des personnes protégées. - Un équilibre vie professionnelle/vie personnelle : Horaires flexibles, possibilité de travail sur 4,5 jurs, 9 jours de repos compensateurs par an, et jusqu'à 12 RTT/an. - Des avantages sociaux : Titres-restaurant, mutuelle (prise en charge à 60 %), prise en charge du transport à 50%, adhésion à une centrale d'achat. Votre profil : - Diplôme en Comptabilité ou expérience de 5 ans souhaitée dans un poste similaire. - Une maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels métiers). - Permis de conduire et véhicule personnel (des déplacements sur notre site distant de Grigny sont à prévoir) Pourquoi rejoindre l'AssTRA ? - Un impact humain fort : Vous souhaitez contribuer à une mission sociale forte tout en mettant vos compétences comptables au service de personnes protégées ? Vous êtes passionné(e) par la gestion financière et le suivi administratif ? Ce poste est fait pour vous ! - Une équipe solidaire et professionnelle : Rejoignez les 45 collaborateurs engagés de l'AssTRA, qui travaillent dans une ambiance chaleureuse et bienveillante. Vous serez soutenu par un tutorat personnalisé pour une intégration réussie. - Conditions de travail flexibles et équilibrées : Profitez d'horaires aménageables, de la possibilité de télétravail. Une vraie place pour la qualité de vie professionnelle ! En tant qu'Assistant(e) Financier(ère), vous apporterez un soutien essentiel à nos délégués mandataires en matière de gestion financière tout en collaborant étroitement avec notre équipe administrative. Ce que nous vous offrons : - Un cadre de travail stimulant avec un impact direct sur la vie des personnes protégées. - Un équilibre vie professionnelle/vie personnelle : Horaires flexibles, possibilité de travail sur 4,5 jours, 9 jours de repos compensateurs par an, et jusqu'à 12 RTT/an. - Des avantages sociaux : Titres-restaurant, mutuelle (prise en charge à 60 %), prise en charge du transport à 50%, adhésion à une centrale d'achat CV et LETTRE DE MOTIVATION (sous référence GRH REC 144)
L'association Tutélaire Rhône Alpes (siège à Rillieux (69)-45 salariés) a pour objectif de protéger, conseiller, assister et représenter des personnes sous mesure de protection (1260 personnes protégées),de les orienter et de les accompagner vers l'autonomie mais aussi de prévenir l'exclusion sociale.
Votre mission : Vous êtes le garant de la qualité du produit. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : Identifier une bande et les accessoires à associer Préparer et découper une finition Compart Souder un guide, un profil et un Compart en ligne droite Finaliser avec ponçage et reformage d'un guide Vérifier la tenue des soudures et juger la qualité visuelle des finitions Horaires en 2*8: 6h15-14h10 (pause déjeuner de 11h30 à 12h) // 14h05-22h (pause repas de 19h30 à 20h) 12.02EUR + 13ème mois + prime d'équipe : 5.91EUR par jour + Ind de transport: 0.90EUR par jour Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Vous êtes intéressé par le milieu industriel, doté d'un bon sens technique, idéalement de formation technique et soucieux de rendre un travail propre et soigné. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion de la ligne des caisses et des clients. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Directeur de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : * Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, * Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, * Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, * Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, * Assurer l'approvisionnement des rayons. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? * Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? * Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 181 € à l'embauche et 2 284 € après 1 an, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Directeur de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
À propos de la mission Vous aurez comme mission le Supervisage du Camionnage: Gérer et animer une équipe d'Agents de Quai de façon à assurer le chargement et le déchargement des véhicules selon les procédures en vigueur dans l'entreprise, Organiser et participer aux opérations de manutention, dans le respect des procédures de sécurité et de qualité de l'entreprise, Suivre des indicateurs de qualités : taux de lectures, chargements partiels, produits, Participer à la réflexion autour d'une recherche d'amélioration constante de la qualité avec le Responsable de quai. Rythme de travail : - Travail de nuit Rémunération & Avantages Rémunération : 13,20 EUR - 13,80 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,97EUR - 16,70EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché expérience confirmée en chargement et déchargement de marchandises palettisées, première expérience en management de proximité appréciée, prise de responsabilités, communication, autonomie. - Expérience : Au moins 6 mois
Nous recherchons un.e assistant.e dentaire afin de compenser une augmentation d'activité du cabinet : - accueil du patient - secrétariat - assistanat soins Amplitude horaire de 08h30 à 19h30 du lundi au vendredi. Pour une personne qualifiée : 39h hebdomadaires sur 4 jours. Pour une personne en formation : 3 jours de 8h30 à 19h30 et 1 jour de repos et si formation 1 jour de formation. 1h de pause à midi
Les missions du postes s'effectueront sur les communes de Thil, Montluel et Nievroz. Vos missions : - Assurer un nettoyage approfondi des différentes pièces du domicile, incluant la cuisine, les salles de bain, les chambres, et les espaces de vie communs. - Effectuer des tâches de rangement pour maintenir l'ordre dans les maisons, ce qui peut inclure l'organisation des espaces de vie, le tri des objets, et le rangement des vêtements etc. - Nettoyer les surfaces, dépoussiérer les meubles, passer l'aspirateur sur les sols et les tapis, et laver les sols durs. - Gérer le repassage et le rangement du linge, en s'assurant que toutes les pièces de linge soient proprement repassées et correctement rangées.
Nous recherchons pour l'un de nos clients (logistique), situé à Jonage (69), un Agent de Sécurité H/F. Dans ce poste, vous serez responsable du filtrage, du contrôle d'accès, et des rondes de sécurité. Vous devez impérativement posséder une carte professionnelle à jour du SST (formation Rayon X appréciée). Horaires en vacations de 12h : 7h-19h / 19h-7h Le coefficient est de 150, soit 2 039,33 euros brut par mois. CDI à temps complet à pourvoir immédiatement. Dans le cadre de sa politique inclusive, Torann-France étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap. Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et d'implication. REF : IND69
Rejoindre TORANN-FRANCE, c'est faire partie d'une entreprise indépendante, leader sur le marché de la sécurité privée, où plus de 2 500 collaborateurs et collaboratrices experts de leurs domaines, grandissent ensemble pour contribuer au développement de l'entreprise et instaurer une véritable culture sécurité dans leur périmètre d'intervention.
Nous recherchons pour un de nos clients (site logistique) situé à Jonage(69), un Chef de poste H/F. Vous serez en charge de la formation et du management/encadrement des agents, de la rédaction des rapports d'événements et de la gestion de la main courante, et du relationnel avec le client. Vous êtes impérativement doté(e) d'une carte professionnelle en cours de validité et du SST à jour (formation Rayon X appréciée). Horaires : 7h-19h ou 19h-7h Le coefficient est de AM 150 soit 2 234,30 € brut par mois. Le poste est un CDI à pourvoir immédiatement. Dans le cadre de sa politique inclusive, Torann-France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et d'implication. REF : IND69
Adecco Meyzieu recrute pour son client basé à Meyzieu, spécialisé dans le traitement de surface, un : ASSISTANT DE GESTION H/F en CDI Notre client est une entreprise renommée dans le secteur du traitement de surface, reconnue pour son engagement envers la qualité et l'innovation. Elle offre un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel et personnel de ses employés. Vos missions seront les suivantes : - Gérer un ou plusieurs agendas (prise de RDV, organisation logistique de réunions) - Préparer et diffuser dossiers, courriers et notes diverses - Rédiger, diffuser et archiver comptes rendus et documentation - Récolter et mettre en forme des éléments de suivi d'activité (tableaux de bord, indicateurs, reportings,.) - Réaliser toutes tâches administratives en lien avec les besoins du périmètre confié (rédaction de PV de réunions et courriers, gestion du courrier, suivi de congés, notes de frais, mise en forme de présentations.) - Exercer un rôle de support : relayer des consignes, partager des informations utiles aux collaborateurs. - Assurer l'accueil téléphonique/physique et le bon état de l'environnement de travail du périmètre dédié, particulièrement des espaces communs - Gérer et optimiser des stocks, approvisionnements et suivi de commandes - Actualiser, classer, archiver les dossiers. - Suivre l'administration du personnel du périmètre : o gestion des recrutements intérimaires et planning de travail des équipes de fabrication o Interface avec le service RH en terme de : - transmission d'éléments variables - accompagner les collaborateurs dans l'utilisation du SIRH - être en charge de l'affichage direction demandé par le service RH - être vigilant à l'application des règles et procédures Groupe en matière de RH sur son périmètre. Démarrage : Début février. Salaire : Mensuel minimum 2100€ sur 14 mois. Rémunération selon profil + 14ème mois. 35H par semaine. Autres avantages. Horaires : Lundi au vendredi, en journée. Contrat : CDI. Lieu : Meyzieu. Profil : Poste ouvert aux profils juniors, souhaitant s'investir dans une entreprise dynamique avec un potentiel d'évolution par la suite. Missions à responsabilités complémentaires et augmentation de salaire possible. Qualité indispensable = L'utilisation des outils informatiques est indispensable. La connaissance d'un ERP est un plus. - Très bon relationnel - Bonne gestion du stress - Organisation - Anglais (un plus) intéressé(e) ? Postulez afin que l'on prenne contacte avec vous.
Rattaché(e) à la Directrice du Dispositif Animation du Territoire, vous assurez l'interface administrative et organisationnelle entre les dispositifs, leurs partenaires et le siège de l'association. Le.la secrétaire de direction interviendra transversalement sur quatre dispositifs : - Communauté 360 Rhône et Métropole de Lyon - Cellule de Faciliteurs de Parcours de Vie Rhône et Métropole de Lyon - Équipe Relais Handicaps Rares Auvergne-Rhône-Alpes - Dispositif régional temporaire Communication Alternative et Améliorée Ces dispositifs évoluent dans le champ du handicap afin de favoriser la fluidité des parcours des personnes concernées et de leurs aidants, en lien étroit avec de nombreux partenaires. Le.la secrétaire de direction soutiendra leur fonctionnement administratif, organisationnel et logistique, afin de faciliter la mise en œuvre de leurs missions. Les missions - Assurer le suivi administratif et organisationnel transversal des quatre dispositifs : documents, tableaux de bord, comptes rendus, archivage. - Gérer la communication et le suivi avec les partenaires. - Participer à la structuration et l'organisation des informations. - Être force de proposition sur les outils et méthodes permettant d'améliorer l'efficacité et la coordination (logiciels, processus, outils collaboratifs...). - Participer à l'administration RH et comptable : suivi des absences, préparation des éléments variables de paie, suivi des dossiers du personnel et des stagiaires. - Contribuer à l'amélioration continue des procédures et pratiques administratives. Le profil - Assurer le suivi administratif et organisationnel transversal des quatre dispositifs : documents, tableaux de bord, comptes rendus, archivage. - Gérer la communication et le suivi avec les partenaires. - Participer à la structuration et l'organisation des informations. - Être force de proposition sur les outils et méthodes permettant d'améliorer l'efficacité et la coordination (logiciels, processus, outils collaboratifs...). - Participer à l'administration RH et comptable : suivi des absences, préparation des éléments variables de paie, suivi des dossiers du personnel et des stagiaires. - Contribuer à l'amélioration continue des procédures et pratiques administratives. Type de contrat : CDI Temps plein Lieu de travail : basé à Lyon 6ème
Handishare Intérim entreprise adaptée recrute pour le compte de son client. Offre réservée aux personnes détentrices d'une RQTH ou équivalent. MISSIONS PRINCIPALES Préparateur(trice) de commandes pour outillage de chantier ( vis , EPI, automobile, produit chimique, BTP). PREPARATION DE COMMANDES Préparer les commandes en suivant les instructions du scan. Organiser le bac de préparation. Respecter les procédures d'emballage et d'étiquetage. Aménager, maintenir et ranger votre zone de travail. CONTRÔLE DE COMMANDE ET EXPEDITION Vérifier visuellement le contenu du bac de préparation. Compter et peser les pièces. Signaler les erreurs via le logiciel interne. Contrôler et générer les étiquettes de transport. Effectuer un dernier contrôle avant envoi. Préparer et expédier la commande. Accueillir les transporteurs et charger la marchandise. Suivre les retours de commandes. PROFIL DU CANDIDAT : Vous avez idéalement une première expérience sur un poste similaire, mais une formation complète vous sera assurée. Vous êtes motivé(e), dynamique, réactif(ve) et rigoureux(se). Vous appréciez le travail organisé et souhaitez vous investir sur le long terme CONDITIONS DU POSTE : Horaires : Lundi au jeudi : 8h-11h45 / 12h45-16h30 Vendredi : 8h-11h45 / 12h45-15h30 Possibilité d'heures supplémentaires ponctuelles le matin. AVANTAGES : Équipe dynamique et conviviale. Site accessible en tram T3 (arrêt Meyzieu Z.I) ou via parking dédié. Tickets restaurant En cas d'embauche : primes de participation et d'intéressement, avantages CSE (chèques vacances, tickets cadeaux, réductions diverses).
Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes/objectifs, non plafonnées ), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. AFFECTATION : Poste basé à Meyzieu. Déplacement à prévoir sur Lyon, Villeurbanne et Saint- Priest. LA MISSION: Grâce à la prestation VS2 (valoriser son image Professionnelle), vous animez, de manière individuelle et collective, auprès d'un public de demandeurs d'emploi des actions d'analyses des savoir-être & des atouts, de valorisation de son image professionnelle pour développer la confiance en soi et s'inscrire dans une dynamique de changement. Accompagnement et dynamisation : - Vous aidez les candidats.es à évaluer, développer et valoriser leurs savoir-être professionnels dans le but d'optimiser leurs démarches de recherche d'emploi et leurs entretiens en particulier afin de leur permettre de réussir leur intégration en entreprise. - Vous aimez mettre en scène des situations, des exercices autour de la connaissance de soi, leur permettant d'acquérir les codes de l'entreprise, de mettre en adéquation leur communication et leur image avec les attentes des employeurs sur les métiers recherchés. - Dynamique, vous savez mobiliser un groupe de travail, promouvoir le dispositif, créer de l'appétence, stimuler le changement : Vous accompagnez les bénéficiaires vers la réussite en présentiel et/ou en distanciel. - Vous avez une bonne connaissance du bassin de l'emploi et de nature curieux.se, vous maintenez une veille économique constante. - Grâce à votre bon relationnel, vous prospectez des entreprises, développez et fidélisez le réseau, réalisez la collecte d'offres et identifiez les besoins, échangez avec les recruteurs pour favoriser le positionnement des candidats. Autonomie et rigueur: Doté.e d'une bonne organisation, vous gérez votre agenda en toute autonomie et effectuez avec rigueur le suivi et le reporting, dans le respect (impératif) des délais imposés pour la prestation. LE PROFIL: - Issu.e impérativement d'une formation supérieure bac + 2/3 minimum, vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans les domaines des Ressources Humaines, de la psychologie, de l'insertion professionnelle, de l'action sociale et/ou acquise dans le champ de l'animation de formations collectives. -Vous connaissez les techniques d'animations de groupe et d'accompagnement individuel, en présentiel et en distanciel, et vous aimez impulser une dynamique de changement. Et si vous ne les maîtrisez pas parfaitement, nous saurons vous faire monter en compétences (après tout c'est notre métier) Partagez avec nous votre singularité et nous serons ravis de valoriser vos atouts Votre excellent relationnel, votre flexibilité, votre rigueur, votre intégrité, votre écoute et votre réactivité sont vos meilleurs qualités pour réussir dans ces missions. Enfin, vous partagez les valeurs qui nous animent : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme, avec au centre un intérêt prononcé pour l'Humain ? Venez ajouter votre couleur à notre palette :-) LA PRISE DE POSTE : 09 FÉVRIER 2026.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? L'équipe de La Plateforme du Bâtiment du magasin de Vaulx-en-Velin recrute un Chef / Cheffe d'équipe accueil-caisse en CDI. Créez le projet professionnel qui vous ressemble ! Rattaché(e) à Elodie notre Cheffe de groupe, et après un parcours d'accompagnement et de formation à notre savoir-faire et savoir- être, vous apportez aux clients des services et des solutions personnalisés avec votre plus beau sourire ! Votre quotidien Pilotage de l'encaissement Participer à la gestion administrative et financière du magasin (fichier client, suivi des encaissements, des remises en banques et des comptes clients) Veiller à l'optimisation du passage en caisse Contrôler l'application des procédures internes Accompagnement de l'équipe Animer l'équipe en contribuant à la formation des collaborateurs Intégration des nouveaux entrants de votre équipe Assurer une présence quotidienne auprès de l'équipe sur le terrain Gestion de la relation client Mise en place des opérations commerciales et les affichages au sein du magasin Faire le lien avec les équipes commerciales sur les futures actions à mener et relayer auprès des équipes L'info en plus : La sécurité des collaborateurs dans les dépôts est primordiale, ainsi vous connaissez et appliquez les consignes de sécurité de même que les procédures en vigueur dans l'entreprise. Ce poste est-il fait pour vous ? Ce qui compte avant tout pour nous, c'est VOUS ! Ce qu'on aime à la PDB (comme on aime surnommer l'entreprise), c'est partager, collaborer, conseiller et cocréer des solutions sur-mesure avec nos clients. Votre sens du service client et de l'écoute et la volonté de leur partager le meilleur de vous-même, avec méthode et expertise, pour répondre à leurs besoins spécifiques sont vos atouts. Prendre des initiatives, avec énergie et votre sourire, sont vos envies.
Description du poste Nous recherchons pour notre pâtisserie artisanale un vendeur (H/F) expérimenté(e), motivé(e) et sachant travailler en toute autonomie au sein d'une équipe. Venez nous rejoindre pour composer nos équipes dans un cadre dynamique et soyez acteur du développement de la PÄTISSERIE- CHOCOLATERIE CHAMBRU et du plaisir partagé tous les jours avec nos clients. Horaires : Mardi - Jeudi- Vendredi de 9H00 à 13H00 et 15H30 à 19H00 Mercredi- Samedi de 8H30 à 13H00 et 15H30 - 19H00 **********************COUPURE DE 13H00 à 15H30 OBLIGATOIRE************ Une expérience en Boulangerie Pâtisserie est indispensable pour occuper ce poste Vous devez garantir la satisfaction de nos clients, par votre accueil, votre sourire. Au-delà de vos compétences, c'est votre personnalité qui fera la différence. Profil recherché : - L'autonomie, l'organisation, la rigueur et le dynamisme sont des qualités qui vous animent. - Vous disposez de solides compétences métiers sur lesquelles vous pourrez vous appuyer pour exercer vos activités. - Vous avez connaissance et respectez les normes d'hygiènes
Nous recherchons pour notre restaurant sur Meyzieu un(e) hôte(sse) de caisse H/F. Vos missions : - accueillir les clients - tenir la caisse - réceptionner et contrôler les marchandises - faire le suivi hygiène des marchandises CDI 35h horaires du lundi au vendredi 10h30-14h30 et 18h-23h
L'agence Adecco recrute pour son client et basé à Meyzieu (69330), des AGENT DE PRODUCTION (H/F) dans le milieu agroalimentaire. Très longue mission 18 mois possible. Notre client est spécialisé dans la fabrication de produits apéritifs surgelés. Vos missions principales = - Approvisionnement de ligne de production. alimentaire. - Dépose de produits alimentaires. -Préparation de la pâte. - Conditionnement divers. - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène. Poste à pourvoir : Dès que possible Salaire : À partir de 11,88 euros brut par heure + Panier repas 5€ par jour. Horaires : 2X8 6H-14H / 14H 22H. Durée de mission : Possibilité de faire 18 mois + évolution. Travail dans le frais à 10° et travail dans le froid (au choix), jusqu'à -10°C maximum. Nous recherchons des candidats acceptant la polyvalence. Zone non accessible en transport en commun. Equipement hygiène strict fourni. Profil : - Expérience d'au moins 6 mois en tant qu'agent de production et si possible dans le domaine agroalimentaire. - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes. - Rigoureux et attentif aux détails. - Connaissance des normes de qualité et des procédures de contrôle dans le milieu agroalimentaire. Junior accepté. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à notre succès ! Nous vous offrons un environnement de travail stimulant et des opportunités d'évolution. Êtes-vous prêt à relever ce défi passionnant ? Alors n'hésitez plus, postulez dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'Agence ADEQUAT de Meyzieu, recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans la plasturgie, un opérateur polyvalent H/F sur MEYZIEU (69330) Très belle opportunité ! Evolution sur un poste de régleur grâce à une formation directement en entreprise ! Débutant accepté. Si vous cherchez à apprendre un métier, avoir un poste en vue d'embauche avec une évolution possible et une formation en entreprise alors n'hésiter pas à postuler, nous attendons votre candidature ! Mission : Vous serez en charge de la production de différents éléments constituants les modules d'ouvrants arrières, ailes et hayons : - Travail sur presse à injection plastique - Ebavurage des pièces,- contrôle qualité, - Mise en racks, conditionnement. - Thermoformage - Broyage Nous recherchons pour notre client une personne disponible sur du long terme, curieuse, polyvalente Votre rémunération et vos avantages : Salaire : salaire selon le profil + Prime d'assiduité, prime de transport Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Je peux être amené à intervenir aussi bien en salle, au comptoir, en cuisine ou en livraison. Je m'assure de la qualité de la préparation des produits. Je suis un réel ambassadeur de la marque au service des clients. Je contribue à la qualité et à l'hygiène alimentaire des produits. Ce que l'équipe m'apporte Je m'épanouis professionnellement et personnellement au sein d'une équipe dynamique. Je découvre toutes les subtilités du monde du travail et développe des compétences essentielles pour progresser. Je partage mes connaissances et en acquiers de nouvelles. Je trouve un soutien et une aide précieuse auprès de mes collègues. J'évolue dans un environnement motivant avec un climat et une ambiance positifs. J'aime relever les défis et travailler en équipe. Je suis polyvalent, rigoureux et ai le sens du service. Je suis capable de m'adapter rapidement à différentes missions. Je suis déterminé et impliqué dans mon quotidien.
Vous êtes passionné(e) par le monde de la pêche et vous avez le sens du management ? Rejoignez l'équipe de Pacific Pêche et devenez Responsable de magasin ! Pacific Pêche, leader dans la distribution d'articles de pêche, recherche un(e) Responsable Magasin (H/F) en CDI pour rejoindre son équipe et participer à l'animation et à la gestion de notre magasin de Vaulx en Velin. Vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'activité, la gestion des stocks et de l'équipe, tout en garantissant un service client irréprochable. Sous la hiérarchie du directeur de région, et en véritable chef d'orchestre du magasin, vous aurez pour principales responsabilités : - Gestion de l'activité : Accueillir et conseiller les clients, gérer les flux de produits et stocks, assurer la mise en rayon, préparer l'inventaire annuel, mettre en place les opérations commerciales et suivre les litiges. - Gestion de la performance : Élaborer et suivre le budget, analyser le chiffre d'affaires, proposer des actions pour atteindre les objectifs, suivre la concurrence et adapter l'offre. - Gestion des équipes : Organiser les plannings, former et accompagner l'équipe, recruter, animer l'équipe, fixer des objectifs individuels et gérer les tensions. - Gestion de la communication : Faire un reporting mensuel, proposer des actions d'amélioration, organiser des réunions et suivre l'actualité du groupe. Profil recherché : - Vous avez une expérience réussie en tant que Responsable de magasin ou dans un poste similaire dans le retail. - Vous êtes passionné(e) par le secteur de la pêche et vous avez une bonne connaissance des produits liés à cet univers. - Vous êtes un(e) manager dans l'âme, capable de motiver et de fédérer vos équipes autour d'objectifs communs. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et vous savez prendre des décisions rapidement. - Vous maîtrisez les outils de gestion de magasin (suivi de ventes, inventaires, gestion des stocks, etc.) - Vous êtes proactif(ve) et avez une grande capacité à analyser les résultats afin de proposer de actions correctives) Ce que nous offrons : - Un environnement de travail dynamique et passionnant, au sein d'une entreprise leader dans son secteur. - Des opportunités de développement et de formation continue. - Une rémunération attractive selon profil et expérience - Des perspectives d'évolution au sein du groupe - Des avantages : Modulation du temps de travail, mutuelle d'entreprise, prévoyance, primes de performances, avantages groupe. Si vous êtes motivé(e) par ce défi et que vous souhaitez faire évoluer votre carrière au sein d'une entreprise en plein essor, postulez dès maintenant ! Pacific Pêche, votre passion, notre priorité ! Fondé en 1993, Pacific Pêche est le 1er réseau français de vente d'articles de pêche, distribuant un très grand nombre de références (près de 30 000 références) via son réseau de 42 magasins situés en France, son siège social à proximité de Montpellier et son site internet. Pacific pêche propose les produits des marques leaders en matériel de pêche, dont certaines en exclusivité pour la France, et d'un portefeuille de marques propres reconnues. Son offre se répartit en sept catégories distinctes (carpe, carnassier, coup, mer, etc.) et s'adresse à tous les pêcheurs, passionnés, experts mais aussi débutants. Les valeurs Pacific Pêche : PROXIMITE : Pacific Pêche compte aujourd'hui 42 magasins et un site internet qui livre partout en France. Notre ambition : être l'enseigne incontournable de tous les pêcheurs. RESPECT DE LA NATURE : Parce que les milieux aquatiques sont fragiles, leur respect et leur protection sont indispensables pour préserver les poissons et pouvoir continuer de partager notre Passion. C'est pourquoi Pacific Pêche collabore avec de nombreuses Association Agréée de Pêche et de Protection des Milieux Aquatiques (AAPPMA) partout en France. CONSEIL & EXPERTISE :
DEBUTANT ACCEPTE. RECRUTEMENT SANS CV. Recrutement via la Méthode de Recrutement via la Simulation (MRS) / REUNION D'INFORMATION LE 20/01/2026 à 9H00 à France Travail Meyzieu. A noter : une formation obligatoire de 2 semaines (minimum) est à prévoir, dans une boutique de l'enseigne, ainsi que 1 semaine à Meyzieu, préalablement à l'ouverture du magasin. Pour vous inscrire copier-coller le lien ci-dessous : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/563073/recrutement-via-mrs-de-vendeur-h-f-en-boulangerie-patisserie-pour-l-ouverture-d-une-boulangerie-feuillette-a-meyzieu-meyzieu Affecté(e) à la production de la gamme de restauration salée et/ou à la pâtisserie, vous êtes chargé(e) de : Aider à produire les produits de la gamme en respectant le cahier des charges de l'enseigne, en assurant la qualité des produits et la régularité de cette qualité, et en contrôlant les pertes ; selon les besoins, vous pouvez être amené à renforcer les équipes de production en pâtisserie. Aider l'organiser la production : - Rangement de marchandise des fournisseurs (matières premières et emballages) et réassort en boutique tout au long de la journée (pas de rupture, mais pertes limitées en fin de journée) S'assurer du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, et de l'entretien des locaux et du matériel Adhérer à la culture d'entreprise et être un acteur de sa diffusion Assurer un dialogue et une collaboration étroite avec la Direction Vous pouvez être amené(e) à aider les autres pôles de production (boulangerie) et le pôle vente et l'amplitude de travail est de 04h00 à 20H00 du lundi au dimanche, 365 jours par an. Affecté(e) à la vente des produits, vous êtes chargé(e) de : Garantir l'accueil, le service et le conseil optimum de la clientèle : - par vos qualités personnelles de chaleur et de gentillesse, et par votre bonne humeur quotidienne - par une connaissance précise et détaillée des produits - par votre orientation client, recherchant en permanence la satisfaction de celui-ci Assurer la vente optimale des produits : - par votre capacité à identifier les besoins de votre clientèle (exprimés ou non) - par votre capacité à proposer des alternatives et / ou à suggérer à votre clientèle des produits complémentaires - par votre connaissance du merchandising pour mettre en valeur l'ensemble de la gamme des produits, et votre rigueur pour assurer le maintien de cette présentation attractive tout au long de la journée - par votre capacité à anticiper les risques de ruptures et à recommander aussi souvent que nécessaire des produits au laboratoire Gérer les opérations d'encaissement, et de clôture de caisses en fin de journée S'assurer du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, et de l'entretien des locaux et du matériel Assurer un dialogue et une collaboration étroite avec la Direction et le/la Responsable de Production Vous pouvez être amené(e) à aider les autres pôles de production (boulangerie, pâtisserie, traiteur) et votre amplitude de travail est de 6h30 à 20H30 du lundi au dimanche, 365 jours par an. Missions : - Connaissance des produits et tarifs - Mise en place du magasin : mettre en valeur le magasin, mettre en valeur et en avant les produits, agir sur les facteurs d'ambiance, gérer la rotation des produits pendant la journée selon l'évolution de la demande - Mise en place de la dynamique commerciale sur la boutique : ventes additionnelles, promotions, mise en avant, gestion des stocks de produits frais en fin de journée - Gestion de la caisse : maîtrise de l'utilisation du logiciel, clôture de caisse, préparation fonds de caisse, préparation des remises en banque, réalisation de dépôts en banque - Gérer l'ouverture / la fermeture du magasin - Accueil du client en boutique et au téléphone - Gérer les réclamations clients - Gérer la fin de journée pour limiter les pertes tout en assurant une présence produit continue - Gérer les comptes clients 'grands
Votre mission: La gestion du dossier de la personne hébergée, et l'accompagnement dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ; - L'identification et la prise en charge des besoins médico-sociaux (santé publique, scolarisation, .) ; - La réalisation de l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées tout en veillant au suivi des paiements ; - Le respect du règlement intérieur en veillant à la bonne utilisation et sécurisation des locaux et des chambres ;Le rôle de l'Intervenant Social est essentiel pour assurer un accueil dans des conditions dignes et sécurisantes, en collaboration avec nos partenaires. Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l'accueil de publics fragiles, avec en plus : - Une formation supérieure Bac+2/3 Educateur spécialisé, Assistant social, DE CESF ou issu(e) d'une formation universitaire dans le domaine social - Une 1ère expérience réussie dans le domaine - Une maîtrise des fondamentaux de l'action sociale et des dispositifs de droit commun - La préparation à la sortie du dispositif en accompagnant dans la recherche de solutions dans le cadre des dispositifs existants.
Le Groupe AKWEL, équipementier automobile de 1er rang, recherche : un Assistant marketing et commerce (H/F) en CDD basé sur le site Aftermarket de Bressoles. (01360) Sous la responsabilité du responsable marketing, vous participerez à l'évolution, des outils et des services mises à disposition par le service A ce titre, vous devrez : - Accompagner le responsable marketing pour le développement des lignes de produit actuelles, et pour la création de nouvelles lignes de produit. - Participer à la construction de l'offre distribution en réalisant les veilles concurrentielles et tarifaires. - Contribuer à la mise à jour des visuels produits sur nos catalogues électroniques. - Construire le plan de promotion annuel en définissant avec chaque client un planning des animations à mettre en place. - Développer les outils et les services mis à disposition de la force de vente (cross list, outils de gestion des stocks.) - Accompagner les commerciaux dans le cadre des mises à jour, reprises et basculements de stock distributeurs : analyse des ventes et proposition de stockage. - Participer à l'adaptation de l'offre produit à l'export. - Participer de manière active à la stratégie de communication et d'animation de la marque SEIM. Profil : - De formation supérieure de type BTS automobile - Attrait pour le secteur automobile (notions mécaniques appréciées) - Esprit de synthèse et d'analyse, capacité d'animation avec de réelles aptitudes commerciales - Très bonne maîtrise des outils bureautiques (pack office) - Maîtrise de l'anglais.
BSL Lyon recherche son nouveau collaborateur H/F en qualité d'Agent de Sécurité pour l'enseigne JD Sports du centre commercial Carré de Soie. Poste en CDI Temps Complet en coefficient 160 + prime d'assiduité Amplitude horaire 13h / 20h Vos missions : -Lutter contre la démarque inconnue en identifiant précisément les individus suspectés de vol -Rechercher tout indice susceptible de renseigner l'agent "entrée/sortie" sur des comportements frauduleux -Prévenir l'agent « entrée sortie » des individus repérés -Confirmer à l'agent « entrée sortie » l'acte délictueux présumé -Rédiger un rapport de ses constatations sur les documents prévus à cet effet, renseigner la main courante ou tout autre support existant. Votre profil : - Vous êtes Titulaire OBLIGATOIREMENT de la carte professionnelle valide. - Vous êtes à jour de vos recyclages SST. - Vous possédez idéalement une première expérience dans le domaine de la sécurité privée mais nous sommes ouverts aux profils débutants. - Venez rejoindre une entreprise en croissance de chiffre d'affaires, reconnue pour son savoir-faire et la compétence de ses équipes ! Postulez et donnez-vous la chance de nous rejoindre !
NOZ recherche ses talents de demain. Vous avez du potentiel et vous voulez saisir votre chance? Notre activité est en plein essor, nous avons besoin de renforts de qualité ! Pour l'ouverture de notre magasin NOZ de BEYNOST (01) , nous recrutons 2 : Adjoint de Magasin H/F Vos Missions : Au sein d'une équipe, vous animez la performance du point de vente en : Créant une dynamique collective Accompagnant les collaborateurs Etant commerçant au contact du client Donnant une image positive du magasin Votre profil : Vous aimez être sur le terrain et partager le quotidien de vos collaborateurs, D'un naturel organisé, vous savez également palier aux imprévus du métier de commerçant, Idéalement, une première expérience d'encadrement, dans un environnement exigeant, est appréciée mais nous envisageons aussi les débutants en management Vous serez formé lors de votre prise de poste par notre école de formation interne, cela vous permettra d'avoir toutes les clés en main pour découvrir votre équipe et votre magasin. Cette formation nécessite une certaine mobilité de votre part (l'ensemble des frais son pris en charge par l'entreprise). Salaire fixe de 2128€ brut Dans le cadre de sa politique de diversification, le Service Recrutement de l'Univers NOZ étudie à compétences égales toutes les candidatures dont celles des personnes en situation de handicap
Vos missions : * Représenter notre marque avec le sourire et un vrai sens du service * Mettre en rayon, conseiller, orienter * Cuire les produits sur place * Maintenir un point de vente propre et accueillant * Étiqueter les produits de façon claire et conforme. Tout le monde est formé en interne pour être autonome et à l'aise sur son poste. Les horaires et l'organisation : On propose un poste en CDD 35 heures, à temps plein, avec des plannings fixes : Du lundi au samedi avec deux jours de repos dans la semaine Ce que vous y gagnez : * Salaire 1 859 € brut/mois soit 12.26€/h * 30 % de réduction sur nos produits * Participation aux frais de transport commun * Mutuelle d'entreprise * Horaires réguliers, pas de surprises chaque semaine Ce poste est fait pour vous si: * Vous avez une première expérience en vente ou en service client (boulangerie, restauration, grande distribution.). * Une formation en commerce (CAP, BEP, Bac Pro) est un plus. * Vous êtes à l'aise avec les clients, souriant.e et à l'écoute. * Vous savez vous organiser entre vente, réassort, propreté. * Vous êtes rigoureux.se et aimez soigner la présentation. * Vous avez l'esprit d'équipe tout en étant autonome sur votre poste. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Envoyez-nous simplement votre CV à jour. * Nous étudions votre candidature avec attention. * Ensuite, nous organisons un premier échange par téléphone pour mieux comprendre votre parcours et répondre à vos questions. * Et enfin, on vous invite à un entretien en face à face pour parler de détails.
Description du poste : Nous recherchons un(e) commercial(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez chargé de soutenir notre développement sur le marché allemand. Vos principales responsabilités seront : - Création d'offres commerciales en Allemand : Élaborer et rédiger des propositions commerciales adaptées aux besoins de nos clients germanophones. Assurer la précision et la qualité des offres afin de garantir une communication fluide et professionnelle. - Relance d'offres par téléphone ou par mail : - Suivre les propositions envoyées et relancer les prospects pour obtenir leur feedback. - Maintenir des relations courtoises et efficaces avec les potentiels clients pour maximiser les taux de conversion. Étude du marché allemand : - Réaliser des analyses de marché pour identifier les tendances et opportunités en Allemagne. - Contribuer à la stratégie commerciale en fournissant des informations pertinentes sur le marché allemand. Profil recherché : - Vous possédez une excellente maîtrise de l'allemand, tant à l'écrit qu'à l'oral. - Vous avez de solides compétences en communication et en organisation. - Vous êtes capable de travailler de manière autonome et proactive. - Une expérience préalable en tant qu'assistant commercial ou dans un poste similaire est un atout. Si vous êtes prêt à relever ce défi et à contribuer à notre succès sur le marché allemand, nous serions ravis de recevoir votre candidature !
Vos activités principales : Intégré(e) dans une équipe de 25 personnes, vous serez chargé(e) des missions suivantes : - gérer des sous-officiers du cadre général de la région de gendarmerie Auvergne-Rhône-Alpes la gendarmerie départementale (mobilité, avancement) ; - réaliser des études dans le cadre de l'avancement et de la mobilité ; - réaliser des études et le suivi des appels à volontaires, dans le cadre du plan annuel de mutation, des mutations à caractère exceptionnel et autres mobilités ; - préparer des actes administratifs (ordre de mutation, décision nomination élève gendarme) ; - enregistrer et suivre les fiches de vœux ; - archiver numériquement des pièces administratives ; - fiabiliser des données RH dans le progiciel aghor@ ; - participer au travail d'avancement. et autres tâches : suivi de la réglementation, suivi de la messagerie, gestion du courrier arrivée et départ. Votre environnement professionnel : Activités du service Gestion de la mobilité et de l'avancement d'environ 9000 personnels militaires sous-officiers du cadre général. Composition et effectifs du service 1 officier, 5 sous-officiers, 3 gendarmes adjoints volontaires, 5 personnels de catégorie B, 11 personnels de catégorie C Liaisons hiérarchiques Chef de section, chef du bureau de la gestion du personnel, chef des ressources humaines. Liaisons fonctionnelles Avec tous les organismes de le gendarmerie, ainsi que le service de santé des armées
Au sein de notre agence AXA composée de 5 personnes, vous aurez pour missions: - la réception de clientèle avec pour objectif de développement du portefeuille de particulier et professionnel. - la gestion d'un portefeuille de 1200 clients. Vous possédez une expérience dans le domaine de l'assurance et de la banque du particulier. Votre rigueur, votre sens du service client, votre esprit commercial, et votre capacité d'analyse vous feront réussir sur ce poste. Contrat : CDI Agence ouverte du lundi au vendredi. Accès en bus 33, 9 et 77 et en train via la gare de Sathonay Camp (à 10 mn depuis Part Dieu). Horaires et rémunération à définir en fonction du profil.
Hôtel 4* recherche pour son restaurant un(e) serveur(se) confirmé. Restaurant bistronomique, cuisine du marché, faite maison, clientèle d'affaire. Nous recherchons une personne dynamique, motivée, souriante, et ambitieuse. Avec au moins une première expérience significative. Nous proposons un poste à pourvoir dés que possible, en CDI temps plein 39h Équipe dynamique, bonne ambiance, investie dans son travail et dans la qualité du service. Si vous vous reconnaissez dans nos valeurs et êtes intéressé(e), envoyez nous votre candidature par mail
Rejoignez une entreprise familiale, locale et indépendante présente sur ses marchés en forte croissance depuis 10 ans ! Ce que nous vous proposons : Un métier utile et concret : chaque intervention a un impact direct sur l'hygiène, la sécurité et le confort de nos clients. Une formation continue pour maîtriser les bonnes pratiques, les réglementations et les dernières techniques du métier. Une entreprise à taille humaine, où l'esprit d'équipe, l'autonomie et la confiance priment. Un package attractif : salaire fixe + primes, véhicule de service, téléphone, tenue pro, mutuelle, cheques vacances, épargne salariale.. Diagnostiquer les situations (rongeurs, insectes, volatiles...) Mettre en œuvre les traitements adaptés, dans le respect des règles de sécurité et d'environnement Assurer le suivi des interventions et le conseil client Rédiger les rapports techniques via application mobile/tablette Idéalement titulaire du Certibiocide (ou prêt à l'obtenir avec notre aide) À l'aise avec l'autonomie, le contact client et le travail de terrain Sens de l'observation, rigueur, réactivité Parce que vous avez envie de vous sentir utile, de travailler avec des pros passionnés et de contribuer à un métier qui a du sens. Chez nous, vous n'êtes pas un simple numéro : vous êtes un maillon essentiel dans une équipe soudée.
MLe cabinet Conseil Recrutement Manpower recrute, pour l'un de ses clients industriels basé à Dagneux, un Technicien Essais H/F en CDI. Vous intégrez un environnement technique orienté qualité et satisfaction client, dans lequel les essais et la conformité des équipements electriques sont au cœur des enjeux industriels. Rattaché(e) aux équipes techniques, vous êtes garant(e) de la conformité et de la qualité des produits avant leur mise à disposition client. À ce titre, vos missions principales sont les suivantes : -Vérifier les dossiers techniques et documents associés aux équipements -Réaliser les contrôles visuels, mécaniques et électriques sur des coffrets, armoires électriques ou TGBT -Vérifier la conformité du câblage par rapport aux schémas électriques et aux exigences clients -S'assurer de l'aspect général et du niveau de finition des équipements afin de garantir un produit de qualité -Identifier les anomalies, défauts ou non-conformités et agir en conséquence -Faire preuve d'un esprit critique dans l'analyse des essais réalisés -Renseigner et compléter les documents de suivi, notamment le cahier de recette Vous êtes issu(e) d'une formation Bac 2 en électrotechnique, ou vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire en environnement industriel. Vous êtes reconnu(e) pour : -Votre rigueur et votre sens du détail -Votre esprit d'analyse et votre capacité à détecter les non-conformités -Votre autonomie et votre sens des responsabilités -Votre goût pour le travail bien fait et la qualité produit Conditions complémentaires du poste -Contrat : CDI -Localisation : Dagneux -Temps de travail : 37 heures par semaine -Rémunération : -Fourchette salariale comprise entre 2 200 et 2 600 brut mensuel, selon profil et expérience -Avantages : -Intéressement / Participation -Compte Épargne Temps -Avantages CSE
Notre client spécialisé dans la fabrication de chaînes pour l'industrie automobile, pour la transmission et le convoyage recherche un Magasinier (F/H).En tant que magasinier agent administratif, vous serez amené à : - Réaliser les processus de réception : déchargement et inspection de produits, - Faire du contrôle qualité : échantillonnage et documentation, - Réaliser le processus de stockage : catégorisation des produits, affectation des emplacements et mise en rayon, - Préparer et emballer les produits, - Préparer l'expédition des produits : préparation, consolidation des commandes, étiquetage et chargement, - Coupage de chaînes, - Entrer des commandes sur SAP, - Gérer les expéditions avec le service logistique, - Editer des BLS. - Etre rigoureux, consciencieux, - Connaitre les processus de gestion, d'expédition et stockage de commandes, - Avoir travailler sur SAP, - Bonne maitrise du CACES 3 R489.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Rattaché(e) au responsable de l'atelier réparation automates, vous prenez en charge, après une formation technique sur les automates bancaires et nos outils, des missions de réparation de sous-ensembles d'automates bancaire. 1. Assurer l'ensemble des activités de réparation et maintenance : - Réaliser les activités de démontage, diagnostic, réparation, tests et emballage - Réaliser la maintenance préventive selon les modes opératoires de tous types de matériel (simple ou complexe: micromécanique, électrotechnique, électronique et hardware informatique). - Réaliser les opérations de maintenance curative et préventive des bancs de tests et des outils mis à disposition 2. Assurer le suivi administratif des actions de réparation : - Identifier, contrôler les matériels et saisir les consommables dans l'outil - Renseigner tout document nécessaire à l'enregistrement et au suivi des dossiers. - Assurer la clôture informatique des dossiers en réalisant des compte-rendu clairs et exacts. 3. Assurer le support opérationnel et l'accompagnement des équipes : - Proposer des actions d'optimisation des méthodes de réparation - Effectuer des actions de support auprès des collègues Travail du lundi au vendredi de 8h à 16h en atelier. Spécificités : Variation station assise/debout, Port ponctuel de charges avec équipement adapté, Habilitations électriques Et vous. Issu(e) d'une formation dans un domaine technique vous disposez de larges connaissances dans le domaine électrotechnique et/ou micromécanique. - Rigueur, sens du résultat, gestion des priorités - Diagnostique de panne - Bricoleur et Ingénieux - Manuel Ce poste est ouvert aux profils juniors.
Manpower ENGINEERING LYON recherche pour son client, spécialisé dans la fabrication de mobilier et d'agencement de magasins, un Dessinateur en aménagements intérieurs (H/F) Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine, où la qualité des prestations, l'innovation technique et la convivialité sont au cœur du quotidien ? Cette PME, spécialisée dans la conception et la fabrication de mobilier sur mesure à destination de professionnels vous propose un environnement de travail stimulant, chaleureux et collaboratif. Au sein d'une équipe de 4 personnes, vous serez en charge de la conception et du suivi technique des projets de conception mobilier. Vos principales responsabilités incluent : -La conception et le dessin de meubles à l'aide des outils mis à disposition -La création des fichiers de fabrication et la mise à jour des nomenclatures produits -Participer aux chiffrages des études -La participation à la maintenance des bibliothèques (TopSolid) -L'optimisation des conceptions et des fabrications en lien avec les autres services et les sous-traitants -Le suivi ponctuel en atelier et la transmission des informations aux équipes de montage -Le relevé de côtes sur site (magasins, commerces) et le passage de commandes liées aux projets -Le respect des méthodes et procédures qualité de l'entreprise Possibilité d'évolution selon appétences et compétences sur de la gestion de projet. Vous avez une formation en conception de mobilier, études et réalisations d'agencement (ERA), architecture d'intérieur. La Maîtrise du logiciel TopSolid est requise pour le poste. Vous avez le sens du détail, une bonne aisance relationnelle et le sens du service client ? Intéressé(e) ou envie d'en savoir plus ? Merci de nous transmettre votre candidature !
Vous réalisez le nettoyage des parties communes des bâtiments de votre secteur (sol, vitres, escaliers, boites à lettres, ascenseurs, abords des bâtiments.). Vous sortez, rentrez les containers afin d'en faciliter le ramassage et réalisez leur nettoyage. Véritable relais de l'agence sur le terrain, vous transmettez et relayez l'information auprès des locataires. En parallèle vous faites remonter à votre responsable les informations/réclamations des clients. Vous accueillez et guidez également les entreprises au sein du patrimoine. Vous participez ainsi à la mise en place d'un service de qualité en veillant à la sécurité et à la satisfaction des locataires. Travail du lundi au vendredi. Doté d'un bon relationnel, vous appréciez le contact clientèle et savez gérer les situations conflictuelles quand elles se présentent. De nature serviable et autonome vous avez à cœur d'effectuer un travail de qualité. Vous savez faire preuve d'adaptabilité et de flexibilité en termes d'organisation de travail. Vous aimez donner du sens à votre travail. CDI - temps plein Rémunération brute annuelle à partir de 23 920 euros bruts/ans AVANTAGES : - 6 semaines de congés payés + congés anciennetés à partir de 5 ans - Tickets restaurant 11 euros par jour - Mutuelle totalement prise en charge pour le salarié (forfait de base) - Prévoyance - Accord d'intéressement adossé à un Plan d'Epargne Entreprise doté d'un abondement possible - Prime d'ancienneté après 3 ans d'ancienneté pour les non cadre - Plan d'Epargne Retraite Complémentaire (PERCO) abondé par l'entreprise - Compte Epargne Temps permettant de monétiser une partie de ses congés épargnés - Œuvres sociales donnant droit à des réductions, voyages et locations à tarifs préférentiels, bons cadeaux, ...)
Nous recherchons un Responsable d'atelier d'ameublement, qui sache également faire de la couture industriel pour la confection de couettes de banquettes convertibles de types BZ et Clic Clac. description des tâches : -travaux de couture sur machine à coudre : surjet, pose de biais et de fermetures éclairs... -travaux de garnissage : coussins, oreillers.
Notre agence LIP Solutions RH recrute, un gestionnaire de résidence intergénérationnelle H/F Vos missions en tant que Gestionnaire de résidence intergénérationnelle : Entretien de la résidence Offrir un cadre de vie propre et agréable au quotidien Nettoyer les espaces communs et extérieurs Gérer les containers et le local poubelles Suivi technique Surveiller le bon fonctionnement des équipements Réaliser de petites réparations Coordonner les prestataires externes si nécessaire Relation locataire & gestion locative Accueillir les nouveaux résidents Effectuer les états des lieux entrants et sortants Accompagner les locataires via des visites conseil avant leur départ Communication & lien social Relayer les informations importantes aux résidents Contribuer au bon vivre-ensemble Être un point de repère pour prévenir ou apaiser les tensions Organisation du temps de travail Du lundi au vendredi 4 à 5h le matin : entretien de la résidence 2h l'après-midi : suivi technique, gestion locative et animation sociale Astreinte : 2h/jour Astreinte téléphonique : du début du service jusqu'à 20h Nos avantages : Salaire : 1 919 € à 2 186 € brut/mois 13e mois Indemnité de résidence : 365 € à 487 € brut/mois Prime annuelle d'évaluation : env. 1 200 € brut Intéressement Logement T3 prévu sur place (éligible APL) après période d'essai Avantages sociaux : Mutuelle et prévoyance Épargne salariale Garage gratuit 31 jours de congés + 5 après-midis RTT Compte épargne temps Lieu du poste : Décines-Charpieu Vous êtes le profil idéal si : Polyvalent(e), autonome et capable de gérer l'entretien, la maintenance et la gestion technique d'un bâtiment Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, vous aimez créer un climat convivial et chaleureux avec les résidents Vous êtes motivé(e) par un poste terrain, où technique et relation humaine se côtoient au quotidien
Votre mission : Conduite d'une ligne complète de production A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Conduite d'une ligne complète de production : - Ensacheuse et palettiseur - Houssage et production de sable Il s'agit d'un process complet enchaîné et pas une seule machine que l'on pilote au pupitre, c'est une ligne de production. Management d'un cariste. Poste en 2x8 et 3x8 ou en journée en fonction du marché et de la saison : phase d'apprentissage majoritairement d'après-midi. Port du masque à poussière. Contrat en intérim Poste en 40 h Taux horaire: 12.70EUR + 13ème mois + Panier jour (4EUR) + panier nuit (5.50EUR) Une première expérience en conduite de lignes est nécessaire. Caces 3 et 5 souhaités : à terme, la conduite de chariot est obligatoire pour l'activité de houssage de la production. Connaissance mécanique ou électricité. À moyen terme formation conduite chargeuse et habilitation électrique. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Rejoignez un acteur leader et innovant du secteur de la monétique et des automates ! Notre client conçoit, fabrique et déploie des solutions intelligentes et sur-mesure : bornes connectées, systèmes bancaires embarqués, outils de gestion à distance, applications mobiles. Dans le cadre de son développement en France et à l'international, nous recherchons un : Technicien SAV Trilingue (H/F) Un poste rare, polyvalent, technique et tourné vers l'international. En tant que véritable référent technique, vous aurez pour rôle d'accompagner nos clients dans l'utilisation et la résolution de problématiques liées à nos solutions : Formation & Accompagnement Former les clients à nos différentes solutions : -Bornes de paiement connectées -Solutions bancaires pour automates -Outils de gestion à distance -Application smartphone Support Technique -Assurer la hotline technique sur les produits développés et fabriqués en interne -Gérer les appels entrants en support technique (avant-vente / après-vente) -Diagnostiquer les pannes, accompagner les clients dans les manipulations à distance -Paramétrer, configurer et programmer nos solutions Vous interviendrez pour des clients en France et à l'export. Formation & compétences -Bac4 en informatique industrielle (orienté software) -Compétences réseaux indispensables -Expérience en support technique ou dans la monétique : un plus apprécié -Maîtrise professionnelle de l'anglais, et espagnol et/ou allemand Qualités personnelles -Excellente écoute -Forte orientation service client -Réactivité, diplomatie -Capacité à vulgariser des sujets techniques Présentation d'un casier judiciaire Bulletin N3 obligatoire !
Crescendo Lyon Brotteaux, Agence d'Emploi Tertiaire et Cadres, recrute pour le compte de son client, acteur majeur dans le domaine industriel, un Assistant Commercial & Marketing digital Anglais Courant H/F Notre client est un acteur industriel français, reconnu à l'international pour la qualité de ses projets exigeants. Son ADN repose sur la fiabilité, l'innovation et l'excellence opérationnelle. Dans le cadre de sa structuration, il crée un poste clé, véritable pivot entre le commerce, l'exécution et le digital, qui contribuera également à l'animation du pipeline commercial grâce à la qualification de contacts et à la prise de rendez-vous en anglais. Vous serez ainsi au cœur de l'organisation commerciale, en assurant la sécurisation de l'exécution (offres / ADV), la structuration du CRM, la fiabilisation du pipeline et le soutien à la prospection internationale. Vous aurez pour missions : Sales Operations / CRM / Support commercial Préparer et mettre en forme les offres commerciales et dossiers clients (FR/EN) Suivre les dossiers ADV : commandes, statuts, coordination interne Tenir à jour le CRM et fiabiliser le pipeline Mettre en place et animer les routines Sales Ops : listes de relance, KPIs, revues commerciales, suivi des priorités Structurer, nettoyer et enrichir les bases prospects Contribuer à l'alimentation du pipeline international : relances et appels B2B en anglais, qualification des contacts/projets, prise de rendez-vous Digital / communication opérationnelle Mise à jour du site internet (WordPress ou équivalent) Mise en page et mise à jour de supports : brochures, fiches produits, cas clients Appui à la communication B2B : contenus simples, posts LinkedIn (texte + visuels) Support à l'organisation de salons et campagnes : listes, invitations, supports Outils / IA / automatisation (transversal) Utilisation d'outils IA (ChatGPT.) pour accélérer rédaction, synthèses, mise en forme Participation à des automatisations simples (Make, Zapier, templates, process) Proposition d'améliorations continues pour gagner du temps, standardiser et fiabiliser Poste à pourvoir dès que possible Contrat CDI Salaire : à partir de 30K€ brut annuel, à négocier selon profil et expérience. Localisation : MEYZIEU Profil recherché : Issu d'une formation Bac+3 à Bac+5 (Licence ou Bachelor en Marketing / Communication digitale, ou Master en Commerce / Business Development / Sales Operations), vous justifiez d'une expérience d'au moins trois ans en support commercial, ADV, Sales Ops ou sur un poste similaire. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques en général, et maîtrisez particulièrement Excel et le pack Office. Vous avez déjà travaillé sur un CRM (HubSpot, Pipedrive, Zoho, Sellsy ou équivalent) et possédez une bonne aisance digitale, notamment sur WordPress, Canva ou des outils de mise en page. Vous parlez anglais couramment, à l'écrit comme à l'oral. Rigoureux et précis, vous avez le sens de l'organisation et savez gérer les priorités. Reconnue pour votre aisance relationnelle, vous faites preuve de persévérance, d'un vrai sens du service client et d'une expression professionnelle irréprochable à l'oral. Ce poste est idéal pour un profil curieux des outils et de l'IA, débrouillard et à l'aise avec les outils digitaux, qui aime intervenir sur plusieurs sujets et optimiser les process dans un esprit d'amélioration continue.
Comment évoluer en tant que Mécanicien serv. rapide (F/H) dans un environnement dynamique? Rejoignez notre client pour réaliser des entretiens réguliers et intervenir sur place chez des clients professionnels. - Effectuer l'entretien courant des véhicules dans notre atelier et chez les clients - Diagnostiquer les problèmes techniques et proposer des solutions rapides et efficaces - Assurer une communication fluide avec les clients pour garantir leur satisfaction et fidélité Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 27/jours - Salaire: 2350 euros/mois Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Primes et intéressements Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Vous êtes passionné par l'automobile ? Nous offrons des opportunités de carrière innovantes et stimulantes dans ce domaine en constante évolution.
PLUSIEURS POSTES à POURVOIR Black & White burger est une chaîne de restauration rapide spécialisée dans les burgers gourmets et personnalisables. Créée en 2019, elle compte aujourd'hui plus de 30 restaurants en France et ambitionne de se développer à l'international. Sa mission est de proposer une expérience culinaire unique et savoureuse à ses clients, en utilisant des produits frais, locaux et de qualité. Employé polyvalent Black & White burger contrat 35h Description du poste Vous êtes passionné par la restauration rapide et vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et conviviale? Rejoignez Black & White burger, le spécialiste du burger gourmet et personnalisable! En tant qu'employé polyvalent, vous serez amené à réaliser les missions suivantes: - Accueillir les clients avec le sourire et les conseiller sur les produits et les offres du moment - Prendre les commandes et les encaisser avec rapidité et efficacité - Préparer les burgers selon les recettes et les demandes des clients, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Assurer le service au comptoir, en salle, en veillant à la satisfaction des clients - Participer à l'entretien du restaurant, du matériel et des équipements Profil recherché - Vous avez une expérience dans la restauration rapide ou vous êtes motivé à apprendre le métier (Formation de 175h prise en charge) - Vous êtes souriant, dynamique, polyvalent et doté d'un bon sens du relationnel - Vous êtes capable de travailler en équipe et sous pression - Vous êtes disponible pour travailler en horaires variables, y compris le soir et le week-end Conditions de travail - Contrat à durée indéterminée de 35h par semaine - Rémunération selon le SMIC horaire + primes sur objectifs - Avantages: repas offerts, mutuelle, - Lieu de travail: Black & White Carre de soie
L'animatrice du Relais Petite Enfance, qui est en binôme avec une autre animatrice responsable de RPE, accompagne les assistants maternels et les familles en les informant sur leurs droits et en favorisant la qualité de l'accueil des jeunes enfants. Elle organise des ateliers d'éveil, des temps d'échange et des réunions d'information pour soutenir les professionnels et les parents. Elle joue un rôle clé dans la mise en réseau et la coordination avec les acteurs de la petite enfance du territoire. Vous serez en charge en binôme des temps collectifs et de la gestion du Relais Petite Enfance. Missions - Animer des temps collectifs - Accompagner les assistants maternels dans leur professionnalisation - Accompagner les familles sur le plan juridique (élaboration des contrats), relationnel avec l'assistant maternel - Mission de guichet unique : recevoir et accompagner les familles dans la recherche d'un mode d'accueil individuel et collectif - Travail en réseau et partenarial Profil: Savoir - Connaissance des publics (enfants, assistants maternels) - Législation Savoir-être - Qualités relationnelles : écoute, bienveillance et neutralité professionnelle - Capacité d'adaptation, autonomie et sens de l'organisation - Esprit d'équipe, sens du service public et engagement professionnel Savoir-faire - Informer, accompagner et orienter les familles et les professionnels de manière adaptée - Concevoir, organiser et animer des temps collectifs (ateliers d'éveil, réunions, actions de professionnalisation) - Travailler en réseau et conduire des projets en lien avec les partenaires du territoire Avantages sociaux (Ne pas modifier) - Plan d'épargne entreprise - Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique - Action Logement - Mutuelle et prévoyance - Plan de développement des compétences Qui sommes-nous ? La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation. Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général ! Quelques mots sur la structure. Le pôle Petite Enfance Domb'Eveil regroupe une crèche de 66 palces et un relais petite enfance. Cette structure neuve a ouverte le 30 Octobre 2025
Description du métier A un rôle essentiel d'interface entre l'entreprise et sa clientèle. Promeut efficacement, avec une fine connaissance des enjeux de son secteur d'activité et ses talents en communication, l'offre de l'entreprise auprès de clients fidélisés ou de prospects. Participe à augmenter les parts de marché de l'entreprise. - Le poste implique des appels téléphoniques et éventuellement des déplacements sur le terrain. - Le candidat doit avoir une bonne maîtrise des outils informatiques et des réseaux sociaux. Qualités souhaitées pour ce métier - Faire preuve de curiosité - Faire preuve de persévérance - Faire preuve de réactivité - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Bonne communication orale et écrite
Notre groupe est aujourd'hui à la recherche de son futur Chargé(e) d'études H/F afin d'agrandir ses équipes commerciales pour un CDI . En tant que Chargé(e) d'Etudes H/F, vous serez en charge des missions suivantes : - Analyser le cahier des charges et la traduction des attentes clients dans une note de synthèse ; - Rédiger des offres correspondant en tout point aux attentes des clients : mettre en avant nos points de différenciation et nos forces ; - Répondre aux appels d'offres dans le respect des procédures et des délais ; - Proposer des variantes et des solutions techniques innovantes ; - Contrôler le respect des exigences figurant dans le cahier des charges ; - Etablir le chiffrage des prestations à mettre en place ; - Construire le compte d'exploitation, et le faire valider par votre direction ; - Rédiger le mémoire technique ; - Participer au montage du dossier administratif ; - Assurer du respect des échéances ; - Préparer les documents de soutenance et y participer ; - Organiser la réunion avec l'exploitation et la facturation en amont du démarrage ; - Assurer une veille technique et technologique.
Nous recherchons un Technicien de maintenance H/F en CDI pour notre site basé à Rillieux-la-Pape - La maintenance curative et préventive de nos équipements (nettoyeurs HP , chariots, balayeuses) - La détection de pannes , l'analyse technique et l'élaboration de devis - L'interprétation de schémas techniques et vues éclatées - Respecter les consignes de sécurité et les réglementations en vigueur - Vérifier le bon état du matériel et des outils - Assurer un suivi rigoureux des interventions et des stocks. Liste non exhaustive.
Préparation des sols Calepinages et débits Pose revêtements de sols Finitions & accessoires
Poste à 20% horaires : 14h30 - 18h30 Samedi et dimanche Vous aurez en charge : - Le service - La vente de pâtisseries - La vente de boissons. Le salon de thé est situé à l'EHPAD "Les Tilleuls" .
Notre site de production de Jonage (69), futur centre dédié à la production de vaccins vétérinaires avec une mise en service estimée en 2026 recrute un Technicien de Production (H/F) en contrat à durée déterminée (CDD) jusqu'au 30 septembre 2026 afin de renforcer l'équipe Down Stream Process pendant une période clé de l'activité. Le Poste Phase projet : En tant que futur utilisateur et représentant de la production, participe à la définition des besoins et aux phases de conceptions/mises en service et qualifications, pour garantir le bon démarrage des ateliers. Phase exploitation : Réaliser la production et les contrôles en cours de production des Principes Actifs viraux produits en Biogénérateurs, dans le respect des techniques, des procédures et des consignes. Tâches et Responsabilités Phase projet initiale : En tant que futur utilisateur et représentant de la production : Participer à la définition des besoins et à la définition des PID (schéma procédés) des ateliers Analyser les documents générés (par Ingénierie, Assurance Qualité) tels que PID, plans d'implémentation, analyses fonctionnelles, analyse de risques, spécifications Participer à la définition technique des équipements, au suivi de la réalisation et de la qualification QI/QO, sous la responsabilité du responsable de production Participer aux réceptions en usine et sur site, à la supervision de l'installation des équipements sous la responsabilité du responsable de production Participer à la rédaction des protocoles QP, réaliser les QI, QO et QP sur le terrain Rédiger les documents d'exploitation (master files, DTK, SPEC, MOP, etc.) et contribuer à la mise en place des plans de formation des futurs exploitants Participer et favoriser les améliorations de productivité induites par le projet Participer à la mise en place technique et organisationnelle de la production Effectuer le démarrage de l'atelier dans le respect des BPF, des procédures, des consignes HSE et Biosafety. Phase d'exploitation : Réaliser la production et renseigne en temps réel les dossiers de lots et saisies informatiques, fiches écarts, saisies des temps, gestion des échantillons (LIMS), carte de suivi Participer à la planification, aux approvisionnements et à l'organisation de l'ensemble des opérations nécessaires à la production d'un lot selon les techniques et les procédures établies, en collaboration avec les fonctions support. S'assurer du respect des dates de livraison des principes actifs, de leur conformité en termes de qualité et de quantité ; en collaboration avec le laboratoire Contrôle Qualité Participer au maintien de la justesse des stocks du pied de chaîne de l'unité, réalise les inventaires en collaboration avec la gestion de production Collaborer avec les services support : maintenance, l'Assurance Qualité, la sécurité, la biosécurité, la logistique, la Recherche & Développement, amélioration continue, support technique Assurer les qualifications et les opérations de maintenance de 1er niveau, à la charge de l'utilisateur Participer à l'entretien du matériel (émission et suivi des demandes d'interventions, maintien de l'équipement propre et opérationnel) et des locaux de production (mise à jour quotidienne du cahier hebdomadaire de zone, maintien des locaux rangés propres et opérationnels), avec l'équipe de production, la maintenance, l'Assurance Qualité Participer à l'amélioration continue des processus et procédés Participer à la démarche qualité globale de BIAH en matière de HSE, en respectant et faisant respecter les consignes de sécurité et en suggérant toute mesure préventive adéquate Participer à la formation du personnel nouveau, en collaboration avec le Responsable de Secteur de Production et le formateur
Envie d'intégrer un groupe collaboratif et engagé ? Depuis sa création en 1968, GEOFIT est inscrit à l'Ordre des Géomètres-Experts. Les engagements de cette profession ont formé les racines du Groupe et permis de développer un large panel de compétences métier autour de valeurs communes. Acteur clé du développement des territoires et de la ville, nous comptons plus de 1500 collaborateurs en France et à l'international. Le Groupe dispose de plus d'une vingtaine d'établissements sur l'ensemble du territoire français. Dans le respect de nos valeurs d'inclusion et de diversité, le Groupe GEOFIT accueille toutes les candidatures, sans distinction, avec bienveillance. De plus, l'ensemble de nos postes sont ouverts et adaptés aux personnes en situation de handicap. Rejoignez l'équipe Topographie / Patrimoine de Lyon L'écoute, la collaboration et la bienveillance constituent le socle de notre management de proximité. Jean-Michel saura vous intégrer au sein de son équipe composée de 13 collaborateurs. Votre parcours professionnel avec le groupe GEOFIT, c'est : - Prendre une place stratégique dans une structure en évolution constante. - Participer à des projets stimulants. - Rejoindre une équipe chaleureuse et bienveillante. - Évoluer au sein d'une entreprise qui vous fera confiance. Notre agence de Lyon, recherche un Technicien géomètre scan 3D (H/F) dans le cadre d'un remplacement. Vous serez amené(e) à : - Réaliser des relevés par scanner 3D terrestre (statiques ou mobiles) selon les besoins du projet. - Traiter et exploiter des nuages de points à l'aide de logiciels dédiés. - Produire des livrables issus du scan 3D : plans, coupes, modèles 3D, maquettes BIM, etc. - Assurer le géoréférencement précis des nuages de points et leur intégration dans les systèmes de coordonnées du projet. - Contrôler la qualité des relevés et assurer leur conformité aux exigences techniques. Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac à Bac +3 en topographie, génie civil. - Vous avez au moins une première expérience dans un poste similaire. - Vous êtes à l'aise avec les relevés topographiques classiques (tachéométrie, GNSS, nivellement). - Vous savez réaliser des relevés avec un scanner 3D et exploiter des nuages de points. - Vous maîtrisez les logiciels AutoCAD, Cyclone et les outils de traitement de scan 3D. - Vous êtes capable de faire des calculs topométriques et de produire des plans 2D et des modèles 3D. - Vous êtes rigoureux(se), autonome et organisé(e). - Vous avez un bon sens du travail en équipe et un bon relationnel. - Vous êtes prêt(e) à faire des déplacements dans la région. - Vous acceptez un poste qui combine environ 30 % de travail sur le terrain et 70 % en bureau. - Vous maîtrisez un logiciel d'assemblage tel que Register360 ou RealWorks Survey, ce qui constitue un réel atout. Tenté(e) par l'expérience ? Postulez !
Description du poste - Technico-Commercial(e) itinérant(e) - Rattaché(e) à la direction commerciale, vous êtes responsable du développement et de la gestion d'un portefeuille clients sur votre secteur. - Vos missions principales sont : - Prospecter et développer de nouveaux clients BtoB, - Analyser les besoins techniques et commerciaux des clients, - Conseiller et proposer des solutions d'énergies mobiles adaptées, - Réaliser les chiffrages et devis, - Négocier et conclure les ventes, - Assurer le suivi des projets et la satisfaction client, - Fidéliser la clientèle existante et ajuster les solutions dans la durée, - Contribuer activement au développement commercial dans une logique de transition énergétique. - Le poste est itinérant, avec une grande autonomie dans l'organisation de l'activité. ?? Localisation : Meyzieu (69) ?? Rémunération : 32-36 KEUR brut/an + variable + avantages ?? Avantages : véhicule de fonction, horaires de journée Vous disposez de bases techniques solides en électricité, électrotechnique et/ou mécanique, vous permettant de comprendre et expliquer des solutions techniques à forte valeur ajoutée. Vous êtes également reconnu(e) pour : Votre tempérament commercial et votre sens de la négociation, Votre goût du terrain et de la prospection, Votre autonomie dans la gestion de votre activité, Votre curiosité technique et votre capacité d'apprentissage, Votre sens du service client et votre esprit d'équipe. Une expérience en vente BtoB de solutions techniques est appréciée. Vous souhaitez vous investir dans un poste clé, au sein d'un environnement convivial, engagé et tourné vers l'avenir.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la gestion de process industriel et de génie-climatique et basé à MEYZIEU (69), un Magasinier (h/f) à temps partiel. Votre rôle consistera à : - La réception physique des livraisons et des retours de chantier - La préparation des envois sur chantier - Le rangement de l'atelier et du magasin - Suivre le stock magasin - Poser et récupérer les véhicules au garage pour entretien - Manutention et port de charges Horaires : du lundi au vendredi 7H30 - 12H00 // Poste en Temps Partiel // 22H30 par semaine du lundi au vendredi. Salaire : 12,50 euros/h. Profil : - Première expérience réussie en logistique - Sérieux et dynamique Le poste est à pourvoir dès que possible, avec une durée de travail en journée à temps plein. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle passionnante au sein d'une entreprise en pleine croissance ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Manpower CABINET EXPERTS ENGINEERING LYON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'enseignement et de la formation, un Formateur en carrosserie (H/F) Vous êtes carrossier(ère) dans l'âme et vous avez envie de donner du sens à votre métier ? Rejoignez une école pas comme les autres, où les jeunes apprennent en réalisant de vrais projets clients, encadrés par des pros passionnés comme vous ! Votre mission (si vous l'acceptez) : -Accompagner une promo de jeunes motivés vers leur CAP Réparation en Carrosserie -Travailler sur des commandes réelles dans un atelier-école -Transmettre vos compétences techniques et humaines avec pédagogie Participer à la vie de l'établissement et à la performance de l'atelier Ce que nous recherchons : -Un(e) professionnel(le) de la carrosserie (CAP ou Bac Pro minimum) -Une expérience en garage ou atelier -Une vraie envie de transmettre, de guider, de faire progresser -Rigueur, bienveillance et esprit d'équipe indispensables ! Horaires : -7h45-18h00 lundi et mercredi -7h45-17h15 mardi et jeudi -7h45-12h30 vendredi
Vos missions Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) chargé(e) d'Etudes ALM Trésorerie (H/F). Rattaché(e) à la Direction Comptable et Finance, composée d'une équipe de 8 collaborateurs. Vos missions principales s'articuleront autour de deux axes majeurs. Exploitation d'un outil de gestion Actif-Passif : Gestion des données et fiabilité : Vous assurez l'alimentation de l'outil avec les données comptables, financières et de gestion, en veillant rigoureusement à la fiabilité, la cohérence et la qualité des informations saisies et produites. Évolution des modèles : Vous contribuez activement au paramétrage, à l'actualisation des hypothèses clés et à l'évolution des modèles de l'outil. Analyse prospective : Vous réalisez les simulations, les scénarios de stress (taux, liquidité, change) et les analyses d'impact pour éclairer les décisions. Veille technique : Vous participez à une veille technique constante sur l'outil ALM et maintenez une relation privilégiée avec l'éditeur. Contribution au pilotage ALM et collaboration transversale : Production et analyse des risques : Vous participez à la production et à l'analyse des risques structurels (taux, liquidité, change), des indicateurs réglementaires (LCR, NSFR, SOT, IRBB.) et de la Marge Nette d'Intérêts (MNI), garantissant le respect des délais et des standards de qualité exigés par le régulateur. Conformité et évolution réglementaire : Vous analysez les impacts des évolutions réglementaires et contribuez à la mise en œuvre de nouveaux reportings. Contrôle et synthèse : Vous effectuez des contrôles de cohérence rigoureux, investiguez les anomalies et suivez les actions correctrices. Vous analysez les variations significatives et rédigez les notes de synthèse destinées aux instances de gouvernance. Trésorerie et gouvernance : Vous participez à l'élaboration des reportings de trésorerie et préparez les supports de présentation pour le Directoire et le Comité Financier. Vous contribuez à la documentation et à la mise à jour des procédures de production réglementaire et des modes opératoires, en phase avec les évolutions réglementaires ou internes (business, SI). Vous participez à la définition de la politique de tarification des crédits et des produits de collecte proposés. Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes de production comptable et réglementaire. Profil recherché Nous recherchons un candidat au profil suivant : La maîtrise des mathématiques financières est indispensable Formation supérieure en finance, contrôle de gestion, mathématiques financières ou informatique de gestion (Bac+4). Vous disposez d'une connaissance de l'environnement bancaire et de la comptabilité bancaire. Une première expérience ou alternance dans un environnement financier, bancaire ou en cabinet. Appétence pour la finance et curiosité des sujets complexes (modélisation, problématiques ALM). Maîtrise d'Excel. Curiosité, rigueur, capacité d'analyse, et envie d'apprendre Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité. La connaissance du secteur de l'économie sociale et solidaire (ESS) serait particulièrement appréciée. Comment joindre l'utile à l'agréable 22,5 jours de repos en plus des 5 semaines de congés payés. 2 jours de télétravail par semaine sont envisageables. Notre proposition Type de contrat : CDI Lieu de travail : Vaulx-en-Velin Rythme de travail : 39h hebdomadaires avec RTT Statut : Agent de maîtrise, coef. 310, convention collective des sociétés financières (ASF) Salaire brut annuel : selon grille salariale de la Nef (salaire de base + points de valorisation diplômes et expérience). Intégration : dès que possible Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. Merci de nous adresser un CV + lettre de motivation
Ce que nous attendons de vous : - Assurer, en toute sécurité, les tournées de ramassage et de dépose des usagers - Accompagner les passagers avec bienveillance et adaptation à leurs besoins spécifiques - Gérer les aléas du transport (retards, absences, incidents) avec réactivité et professionnalisme Nous recherchons une personne : - Faisant preuve d'écoute, de patience et d'aisance relationnelle auprès de personnes en situation de handicap - Respectueuse des règles de sécurité et pleinement consciente des responsabilités liées au transport accompagné - Titulaire du permis B depuis plus de 3 ans, avec une bonne expérience de conduite et un sens de l'orientation confirmé Ce que nous proposons : - Un CDI à temps partiel intermittent - Un temps partiel intermittent de 15 heures par semaine, réparti en deux vacations quotidiennes (matin et soir), sur période scolaire uniquement - Un poste idéal pour un complément d'activité ou une première expérience dans le secteur du transport adapté
Fidérim Rumilly, acteur local de l'emploi, s'appuie sur trois valeurs : considération, engagement, confiance. Une équipe accueillante et réactive dont le job est de trouver le vôtre ! Fidérim s'engage pour l'égalité des chances : toutes les candidatures sont les bienvenues, sans distinction. Ici, le talent, c'est vous ! Notre client-e est une entreprise de travaux publics spécialisée dans la pose et la maintenance de canalisations enterrées. Elle intervient sur des chantiers locaux liés aux réseaux d'eau potable, d'assainissement et de voirie, avec un fort savoir-faire technique. Le poste : Ouvrier-e TP / Canalisateur-rice Vous intervenez sur des chantiers de travaux publics pour la pose, l'entretien et la réparation de réseaux enterrés. Vous travaillez en équipe et participez activement au bon déroulement des opérations sur le terrain. Les missions : -Préparer et sécuriser les zones de chantier -Réaliser la pose de canalisations (eau potable, assainissement, réseaux secs ou humides) -Effectuer les raccordements et contrôles d'étanchéité -Participer aux travaux de terrassement et de remblaiement -Veiller au respect des consignes de sécurité et de qualité sur chantier Les conditions : -Localisation : Dépôt situé à Saint-Félix, chantiers locaux -Rémunération : Selon profil et expérience + paniers/indemnités TP -Temps de travail : Temps plein, horaires de journée -Type de contrat : Intérim avec possibilité de longue durée -Avantages : Indemnités de fin de mission, congés payés, accompagnement Fidérim Vous êtes issu-e d'une formation en travaux publics (CAP/BEP Canalisateur-rice, TP, ou équivalent) ou vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Les profils débutant-e-s motivé-e-s sont également accepté-e-s. Vous savez travailler en équipe, êtes à l'aise sur chantier et appréciez le travail en extérieur. La lecture de plans simples, la connaissance des règles de sécurité TP et la maîtrise des outils de chantier sont attendues. Le CACES engins TP, l'AIPR et le permis B sont des atouts appréciés. un poste solide, un cadre clair et une reconnaissance à la hauteur de votre engagement. Postulez en 1 clic : un-e consultant-e Fidérim vous rappelle sous 48h si votre profil fait tilt ! FIDERIM RUMILLY Immeuble nouvel'r, 7 rue de l'industrie 74150 Rumilly
Nous recherchons un Menuisier Poseur expérimenté (H/F) pour rejoindre notre équipe spécialisée dans la fabrication de mobilier et de menuiseries en bois, aluminium et PVC. Profil recherché : 3 ans d'expérience minimum dans la menuiserie (bois, alu, PVC) Compétences solides en pose sur chantier Connaissance approfondie des matériaux Capacité à lire et interpréter les plans techniques Sens du détail, rigueur, et qualité d'exécution irréprochable Mission : Pose et installation des éléments fabriqués en atelier où sur site. Vous intégrez une équipe de 2 à 3 poseurs
Le couvreur-bardeur bac acier intervient sur des bâtiments. Il assure la pose, la maintenance et la rénovation de couvertures et de bardages métalliques. - Préparer et sécuriser le chantier (lecture de plans, mise en place des protections collectives) - Poser des couvertures en bac acier (simple peau, double peau, panneaux sandwich) - Installer des bardages métalliques verticaux ou horizontaux - Effectuer les finitions : faîtages, rives, gouttières, habillages - Respecter les règles de sécurité et les normes en vigueur - Travailler en équipe Vous justifiez d'une expérience de 6 mois minimum comme couvreur(se)/bardeur(se)
Nous recherchons pour l'un de nos clients, société spécialisée en construction de réseaux, un Chargé d'étude SIG - Maitrise QGIS - Ouvert aux jeunes diplômés h/f En relation avec le responsable de plaque FTTH du bureau d'étude, les différents sous-traitants et chefs de projet terrain, vos missions seront de : - Dimensionner les réseaux pour répondre au besoin de desserte en tenant compte des règles d'ingénierie et du cahier des charges Client. - Déterminer le parcours du réseau dans un souci d'optimisation des infrastructures - Dimensionner le réseau fibre optique - Maitriser les règles d'utilisation des infrastructures mobilisables (Orange, ERDF) - Préparer et analyser les relevés terrains - Produire les calculs de charge des supports aériens - Réaliser les commandes d'accès auprès d'Orange et d'ERDF - Etablir et publier les livrables nécessaires aux travaux - Assurer un support technique auprès des équipes terrains - Intégrer les données dans le référentiel FO en vue de l'exploitation et de la commercialisation du Réseau
Le Cabinet Partnaire Volumique recherche pour son client, le Groupe Schmidt, leader des cuisines sur mesure, un Vendeur Concepteur H/F. Le poste en CDI est basé à Beynost (01) Véritable expert(e) des ventes, vous guidez vos clients dans l'élaboration de leurs projets de cuisine, en leur proposant des solutions adaptées à leurs besoins et envies. Expert(e) des produits, vous apportez des conseils techniques précis tout en assurant un suivi sur mesure. Vous intervenez directement chez les clients pour valider les aspects techniques des projets (relevés, conseils en design, etc.). Vous développez et fidélisez une clientèle grâce à votre capacité à atteindre vos objectifs commerciaux de ventes. Dès votre arrivée, un programme de formation complet est prévu. Commercial(e) expérimenté(e), vous aimez le jeu commercial et savez dépasser vos objectifs de vente. Vous avez un bon sens relationnel qui aidera à accompagner votre client dans son projet de A à Z. La connaissance de l'univers d'aménagement de la maison est un plus. Si vous vous reconnaissez, n'attendez plus et envoyez votre CV sur RECRUTEMENT.VOLUMIQUE(a)PARTNAIRE.FR CDI temps plein 35 heures Période de formation sur les produits et les outils Rémunération Fixe + Variable déplafonné sur le chiffre d'affaires mensuel CSE Mutuelle et prévoyance La rémunération est donnée à titre indicatif. Le package dépend de votre performance commerciale sur la partie variable. Garantie de salaire
Le Dell Anima est un restaurant franco-italien situé à Beynost (01) qui propose une cuisine dont les plats sont faits maison à base de produits frais uniquement. Afin de poursuivre notre qualité de service, nous recherchons un(e) Second de cuisine expérimenté. Sous la responsabilité du Chef de cuisine, vous exécutez diverses tâches et apprendrez de l'observation et de la pratique des professionnels qui vous entourent. Vous serez en charge de tous types de travaux et en fonction de vos aptitudes et de vos progrès, vous pourrez voir vos responsabilités élargies et participer à des tâches plus complexes. Vous avez pratiqué plusieurs années au sein de restaurants et vous êtes d'ores et déjà capable de faire de la mise en place de plats. Vos missions principales : - Mise en place du service et des équipements de cuisine - Réalisation des préparations préliminaires : épluchage des légumes et des fruits, préparation de la viande et du poisson, préparations de base. - Réalisation des plats de la carte - Dressage des plats pour le service et suivi du bon déroulement du service - Entretien des équipements, du matériel, du poste de travail et des locaux annexes - Application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur - Aide à la plonge. Profil recherché : - Expérience solide dans d'autres restaurants, - Sens de l'organisation et réactivité, - Véritable attachement au travail en équipe, - Qualités relationnelles. Restaurant fermé le dimanche. Type d'emploi : Temps plein 42h/semaine, CDI, Date d'embauche : Poste à pourvoir dès que possible Jours d'ouverture: du lundi au samedi; midi et soir Salaire : Entre 2 500 € et 2 800 € brut, selon profil. Type d'emploi : CDI Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de gestion des écoles de conduite pour rejoindre notre équipe à Dagneux. Placé(e) sous la responsabilité du directeur, vous participerez au bon fonctionnement de l'école de conduite en assurant à la fois les missions administratives, de service à la clientèle, et un volet commercial renforcé. Missions principales * Accueil physique et à distance des prospects et élèves (téléphone, mail, au comptoir), renseignement sur les formations, les examens, le permis de conduire, les financements, etc. * Vente des prestations de l'école, promotion des offres, conseil des clients pour sélectionner l'offre adaptée * Traitement des sollicitations, des réclamations de premier niveau, et suivi de la satisfaction client * Planification et organisation des sessions de formation et d'examen (gestion des plannings formateurs / élèves / salles / véhicules), coordination avec les différents intervenants internes * Constitution, suivi et mise à jour des dossiers administratifs des candidats (inscriptions, convocations, financements, attestations, diplomations) ((ANFA)(1)) * Gestion des règlements : facturation, encaissement, relances éventuelles * Classement, transmission, archivage des documents administratifs, commerciaux et financiers, dans le respect des normes réglementaires et des labels qualité en vigueur * Reporting de l'activité auprès de la hiérarchie (indicateurs d'activité, tableaux de bord) Profil recherché Compétences & savoir-faire * Très bon relationnel client, sens de l'écoute, capacité à conseiller et persuader dans un contexte commercial * Maîtrise des techniques de vente et de négociation, capacité à valoriser les prestations de l'école de conduite auprès de clients potentiels * Organisation rigoureuse, capacité à gérer les priorités, à planifier et à respecter les délais dans un environnement réglementé * Autonomie, esprit d'initiative, sens de l'anticipation, capacité à se coordonner avec différents interlocuteurs (enseignants, formateurs, direction) * Rigueur administrative : suivi des dossiers, des règlements, gestion des documents légaux et financiers * Maîtrise des outils informatiques : logiciels de gestion d'école de conduite, plateformes réglementaires, bureautique (Word, Excel, etc.), messagerie, éventuellement outils digitaux de communication. Qualités personnelles * Excellente présentation et bonne élocution * Sens du service, empathie, capacité à créer un climat de confiance avec les clients * Ce poste demande une gestion du stress et de l' adaptabilité (gestion de situations imprévues, fluctuations d'activité) * Esprit d'équipe et capacité à collaborer efficacement avec différents métiers de l'école Formation & expérience * Idéalement titulaire du **CQP Auxiliaire de gestion des écoles de conduite** ou expérience équivalente dans un poste similaire. * Expérience souhaitée dans l'accueil, l'administratif, la gestion, et dans la vente / relation client * Une bonne connaissance de la réglementation liée aux examens de conduite et aux formations sera un plus Ce que nous offrons * Un poste en CDI à temps plein (35 h / semaine) avec des horaires du mardi au samedi * Un environnement de travail structuré, au sein d'une équipe motivée * Une formation interne à la prise de poste pour vous familiariser avec nos procédures et outils * Rémunération à définir selon profil et expérience, avantages éventuels à discuter
Manpower MEYZIEU recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent d'exploitation (H/F). Vos missions -Intervention et déplacements réguliers sur site -Surveillance et exploitation d'installations automatisées (convoyeurs motorisés) -Application stricte des procédures et des règles de sécurité -Détection, analyse et résolution de dysfonctionnements simples -Travail en autonomie, avec communication via talkie-walkie Conditions de travail -Horaires variables, en journée -Environnement technique et structuré -Formation aux procédures assurée Profil recherché -Assidu(e), fiable et ponctuel(le) : poste stratégique nécessitant une présence quotidienne irréprochable -À l'aise avec l'activité physique : déplacements sur site -Rigueur et sens de la sécurité : respect des process, port obligatoire des EPI -Curiosité intellectuelle et intérêt pour un environnement technologique -Esprit logique et réelle volonté de résoudre les problèmes -Autonome avec un sens aigu des responsabilités (poste occupé seul) -À l'aise avec l'outil informatique : PC, Outlook, Excel
Vous aimez le terrain, les défis techniques et les environnements industriels variés ? Participez à la mise en service et au dépannage d'équipements électriques pour notre client, au cœur de sites de production innovants ! Nous recrutons pour notre client dans le cadre d'un CDI, un Électrotechnicien en Électricité Industrielle. Vos missions: Au sein du pôle électrique (≈10 personnes), et en lien direct avec le Bureau d'Études et les chefs de chantier, vous serez amené(e) à : Lire et analyser les plans d'implantation et schémas électriques, Préparer et installer les équipements électriques, Réaliser le câblage d'armoires, le raccordement des machines et la pose/tirage de câbles, Effectuer les contrôles et essais pour garantir la conformité et la mise en service, Détecter, diagnostiquer et réparer les dysfonctionnements, Participer au montage et raccordement en fluides selon vos compétences. Votre profil : Formation en électrotechnique industrielle (obligatoire), 3 à 5 ans d'expérience dans l'industrie, idéalement sur des machines spéciales, Goût pour le terrain et forte capacité d'adaptation, Prêt(e) à voyager : ≈ 47 semaines de déplacement par an. Pourquoi nous rejoindre ? Chez D.R.A Technologies, PME familiale et experte en automatisme et informatique industrielle, nous accompagnons nos clients grâce à un savoir-faire reconnu. Nous vous offrons : Des projets techniques stimulants dans des secteurs variés. Un cadre convivial et dynamique (afterworks, événements réguliers). Un accompagnement personnalisé pour évoluer et vous épanouir. Des avantages attractifs : 12 RTT, transports (75%), tickets resto, mutuelle, prime vacances, réductions, PC développement.
Dans le cadre d'un renfort d'équipe pour l'un de nos clients industriels, nous recrutons un usineur commande numérique, profil régleur, maîtrisant les armoires Siemens et la programmation au pied machine. Missions principales : Réglage et conduite de machines-outils à commande numérique (fraisage / tournage selon profil) Programmation au pied machine sur armoire Siemens Mise au point des programmes et ajustement des paramètres d'usinage Réalisation des premières pièces et validation des réglages Lancement de production et suivi des séries Contrôle des pièces usinées (dimensionnel et visuel) Lecture et interprétation de plans mécaniques Maintenance de premier niveau des équipements Respect des procédures qualité et sécurité Profil recherché : Formation en usinage / productique ou équivalent Expérience confirmée en usinage CN Profil régleur autonome Maîtrise des commandes Siemens obligatoire Programmation au pied machine indispensable Connaissance en tournage et/ou fraisage Maîtrise des outils de contrôle dimensionnel Rigueur, autonomie, esprit d'analyse Conditions : Poste à pourvoir rapidement Rémunération selon expérience et autonomie Mission longue durée / CDI envisageable selon profil
Vous êtes une personne rigoureuse, digne de confiance et ponctuelle ? Vous avez le goût du contact et l'esprit d'équipe tout en étant autonome? Vous avez un bon relationnel et vous savez vous rendre discret(e) ? Vous savez intervenir en cas de conflit tout en gardant votre calme ? Alors lisez la suite de l'annonce et rejoignez-nous ! Rattaché(e) à votre responsable de secteur, vous serez amené(e) à travailler en autonomie, en binôme ou en équipe pour effectuer des contrôles en mode ouvert et mystère, à bord ou en point de contrôle (agence, arrêt, etc.). VOS MISSIONS - Contrôler la validité des titres de transport des usagers et verbaliser le cas échéant (sur certains de nos contrats) - Veiller au respect de la règlementation - Mettre en place des mesures d'urgence en cas de conflits et gérer les incivilités - Evaluer la qualité de service offerte aux usagers de différents réseaux de transport (train, autobus, autocars et tramway) - Contrôler la sécurité à bord des véhicules - Effectuer des constats sur la base de grilles de mesures VOTRE PROFIL - Diplômé(e) d'une formation de niveau CAP/BEP à BAC ou BAC + 2. Non diplômé(e) accepté(e) - Une 1ere expérience dans le domaine du transport de voyageurs, la vente ou la relation client serait un plus. Débutant(e) accepté(e) - Déplacements quotidiens - Casier judiciaire vierge VOS COMPETENCES - Les aspects du contrôle terrain et du travail en équipe vous sont familiers - Dans l'idéal, vous avez une connaissance des réseaux de transport - Vous êtes réactif(ve) et ponctuel(le) - Vous avez le sens de l'observation, des capacités d'analyse et un bon esprit de synthèse - Vous êtes méthodique et vous avez des capacités rédactionnelles VOS CONDITIONS DE TRAVAIL - Temps de travail : base de 35 heures modulables pendant l'année - Amplitude horaire maximale de 13h - Journées en continu et en 2 vacations - Moyenne d'un samedi et d'un dimanche travaillé par mois - Déplacements à prévoir sur l'ensemble du secteur - 1 semaine par mois de déplacements à échelle nationale avec découchage - Port de la tenue réglementaire exigé (fournie par l'entreprise) VOS AVANTAGES - Variable mensuel: jusqu'à 20% en plus du salaire de base indiqué (sous conditions) - Dispense d'une formation en interne (assermentation et agrément) - Mutuelle d'entreprise - Voiture de service attitrée et Smartphone (à usage professionnel uniquement) - Forfaits repas et remboursement des frais de déplacement professionnels - Participation d'entreprise Plusieurs postes à pourvoir, dès que possible.
Vous avez envie de manager une équipe projet des études jusqu'à la mise en service client ? Devenez le prochain Chef de projet automatisme de notre client basé dans l'Est-Lyonnais. Rejoignez ce spécialiste national de l'électricité, de l'instrumentation et de l'automatisme qui offre à ses clients industriels des solutions sur-mesure et "clé en main". Vous êtes responsable de la réalisation de projets d'automatisme et accordez une importance particulière au bon déroulé de vos projets en termes de coût, qualité et délais. Vous avez la casquette de référent technique et sur certains projets vous réalisez les études et la programmation des automates. En contact constant avec le client, vous encadrez les équipes pour : Les études de conception fonctionnelle La programmation d'automates, d'IHM et les choix techniques de conception Les essais et la mise en service Chef d'orchestre, vous coordonnez les différents acteurs autour de la réussite du projet en collaborant avec le chargé d'affaires. Des déplacements sont à prévoir sur le territoire national (25%) avec une zone de travail principale dans la région AURA. Avantage : Une voiture de service
Vous avez l'énergie d'un animateur et la fibre d'un pédagogue ? Vous parlez anglais couramment ? Rejoignez notre équipe ! Votre Mission Sous la responsabilité de la Direction du centre, vous devenez le moteur de l'aventure pour nos groupes d'enfants. Votre rôle est double : animer et transmettre. Le terrain de jeu : Vous encadrez les enfants dans leurs activités de loisirs et les accompagnez lors de séances sportives variées (sports nautiques, baignade, sports collectifs). La "English Touch" : Vous conduisez vos animations et jeux collectifs en adaptant votre discours au niveau d'anglais des enfants. L'objectif ? Apprendre en s'amusant ! Créativité : Vous concevez et proposez des projets d'animation innovants à l'équipe. Votre Profil Bilingue Anglais : Vous êtes capable de basculer d'une langue à l'autre sans effort. Animateur dans l'âme : Idéalement titulaire du BAFA (ou équivalent), vous avez une expérience significative en accueil collectif de mineurs. Sportif(ve) et vigilant(e) : À l'aise dans l'eau et sur un terrain, la sécurité des enfants est votre priorité absolue. Pédagogue : Vous savez adapter votre langage à l'âge et au niveau des enfants. Profil recherché Adapte son langage au niveau de pratique de l'anglais des enfants Relations avec des familles anglophones Bonne condition physique car participe de l'encadrement d'animations sportives et accompagne les enfants dans leurs déplacements et leurs pratiques Sait nager. Diplôme ou formation dans le domaine de l'animation, de l'éducation ou de la petite enfance Excellentes compétences relationnelles et capacité à établir un lien de confiance avec les enfants et leurs familles Créativité, dynamisme et capacité à travailler en équipe CDD du 6 au 24 juillet repos le week end. - Carte chèque déjeuner à 10€ dès 5h30 de travail par jour (part employeur à 6€ et part salarié à 4€) - Remboursement pass TCL à 50% - Forfait mobilité durable (si transport en vélo) - Possibilité de logement en appartement collectif Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 3 semaines Nombre d'heures : 35 par semaine
Le Grand Parc Miribel Jonage, lieu de loisirs et de nature exceptionnel, recherche 4 serveurs/serveuses passionnés et motivés pour rejoindre ses équipes du restaurant "Les Saveurs". Missions : En tant que serveur/serveuse, vous serez un élément clé de l'expérience client dans nos différents points de restauration. Vos missions principales seront les suivantes : Accueil chaleureux : Accueillir les clients avec le sourire et les installer à leur table. Service attentionné : Prendre les commandes, servir les plats et les boissons, veiller à la satisfaction des clients. Ambiance conviviale : Créer une atmosphère agréable et chaleureuse pour les clients. Travail d'équipe : Collaborer avec l'équipe de cuisine et les autres serveurs pour assurer un service fluide et efficace. Tâches polyvalentes : Mettre en place la salle, dresser les tables, nettoyer les locaux, gérer les approvisionnements. Encaissement : Effectuer l'encaissement des clients. Profil recherché : Formation : débutant accepté avec expérience du service Qualités personnelles : Excellent relationnel client, sens de la communication, dynamisme, réactivité, esprit d'équipe, sens du service, disponibilité. Compétences techniques : Connaissance des techniques de service, utilisation d'un système de caisse. Conditions : Type de contrat : CDD, Temps plein. Horaires : Service du midi uniquement, avec possibilité de modifications exceptionnelles en cas d'événements. 2 jours de repos fixes consécutif par semaine 1 poste de mars à octobre 1 poste d'avril à septembre 1 poste de juin à août 1 poste de juillet à août Avantages : Prise en charge de 50% de l'abonnement TCL. RTT et heures supplémentaires au dessus de 35 h et majoration financière les jours fériés et dimanches travaillés Tickets restaurant (10€ par jour travaillé, 6€ part employeur / 4€ part salarié). Prime de 13ème mois versée en fin de contrat Participation au transport. Forfait mobilité durable si déplacement à vélo ou en trottinette Accès aux activités sportives et culturelles de l'entreprise. Nouveauté 2026 : Possibilité d'intégrer une formation rémunérée à partir du 2 mars avant d'intégrer le CDD. Pourquoi nous rejoindre ? Un cadre de travail unique : Vous travaillerez dans un environnement naturel exceptionnel, au sein d'une équipe dynamique et conviviale. Des missions variées : Vous aurez l'occasion de développer vos compétences dans différents domaines du service en restauration. Un contact direct avec la clientèle : Vous contribuerez à offrir une expérience agréable et mémorable aux visiteurs du Grand Parc.
