Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bonneval-sur-Arc située dans le département 73. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bonneval-sur-Arc. 49 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 73 - BESSANS / BONNEVAL SUR ARC, 73 - BESSANS, 73 - Val-d'Isère ... .
*** SAISON ETE 2025*** Possibilité de vous aider à la recherche d'un logement (généralement en colocation) Poste en CDD saisonnier du 23 juin 2025 à fin aout/début septembre selon la station. Afin de renforcer ses équipes pour la saison d'été 2025, Haute Maurienne Vanoise Tourisme recrute 2 animateurs saisonniers. Sous l'autorité du responsable de site, le poste se définit ainsi : Description des sites de Bessans et Bonneval-sur-arc : Rejoignez un territoire incroyable pour une aventure unique ! Une saison d'été en animation à Bonneval Bessans c'est : Des paysages extraordinaire, un décor qu'on ne voit que là-bas ! Une pléiade d'événements où le sport est roi ! Un patrimoine, un tissu culturel et associatif d'une richesse sans nom ! Évidemment des animations sport, pleine nature et conviviales ! Bref, des souvenirs incalculables et le profond désir de revenir ! 2 postes d'animateurs à pourvoir pour BESSANS/BONNEVAL SUR ARC. LES MISSIONS : Créer, organiser et encadrer des activités ludiques, sportives et culturelles sur différents thèmes afin de contribuer à la réussite du séjour de nos vacanciers. Entrainer le public dans les activités proposées et donner l'envie d'y participer grâce à la prise de parole au micro. Réalisation de la logistique : préparation, installation et rangement du matériel nécessaire pour les animations de la station. Participer à l'accueil des événements du Territoire de Haute Maurienne Vanoise Diffusion du programme d'animation au sein de la station et affichage hebdomadaire. LE PROFIL IDÉAL : Nous recherchons des personnalités plus qu'un diplôme ! Cependant vous devez : Avoir de l'énergie à revendre Port de charges lourdes(manutention de matériel) Être disponible, adaptable, réactif et autonome Être à l'écoute des vacanciers et prendre en compte les remarques afin d'améliorer nos animations temps forts Aimer tisser du lien avec les gens Être titulaire du permis B La cerise sur le gâteau serait : D'avoir des connaissances en sono et lumière D'avoir une expérience réussie en animation office de tourisme (idéalement en station de ski) D'être passionné de montagne et d'avoir des connaissances dans ce domaine (patrimoine, culture, nature et sport) NOTRE PROPOSITION : Mise à disposition d'une tenue de travail (T-shirt, gants de manutention, chaussures de sécurité casquette, veste étanche) Rémunération : Grille de la convention collective des organismes de tourisme soit 1844.26€ brut + majoration des heures de dimanche, férié et nuit + prime d'aide au logement (50% du montant du loyer avec pour plafond 200€) VOUS VOULEZ NOUS REJOINDRE : Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation) en précisant : La station qui vous plairait le plus Vos dates de disponibilités Vos compétences particulières et talents cachés ! Si vous disposez d'un logement sur le territoire. Nous acceptons bien volontiers les candidatures groupées (couple, amis, ... ) Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Poste en CDD Saisonnier à temps plein à pourvoir de fin juin à fin aout/début septembre (voir selon station). Travail jours fériés, dimanche et de nuit. Lettre de motivation et CV à envoyer par mail. Dans le cadre de la RGPD, les CV des candidats non retenus seront détruits, un mois après la fin du recrutement.
La SPL Haute Maurienne Vanoise Tourisme créé le 1er juin 2017 est issue de la fusion des 4 anciens offices de tourisme de Haute Maurienne Vanoise, Aussois, La Norma et Valfréjus.
*** SAISON ETE 2025 *** Poste logé et nourri Contrat du 17 juin au 12 septembre 2025 : contrat 35h/39h. Vous serez en charge : - de l'accueil de la clientèle, - des réservations téléphoniques, - de la présentation des plats et des vins, - des prises de commandes, - du service en salle et de l'encaissement, - de la préparation des boissons, - du dressage et débarrassage des tables, - du nettoyage de la salle et (des verres), - de la mis en place de la salle. 26 couverts environ pour une cuisine traditionnelle faite maison et à partir de produits locaux. ORGANISATION DU TEMPS DE TRAVAIL - Horaires saison (juillet et août) - 39h : service midi et soir. 2 jours de congés/semaine. - Période du 17/6 au 30/6 et du 01/09 au 12/09 - 35h : service soir uniquement. 2 jours de congés/semaine.
Petit restaurant 26 couverts Cuisine fait maison - Circuit court
*** URGENT *** URGENT *** CDD dès que possible et jusqu'au 04 juillet 2025 - Horaires : 11h à 14h Dans le cadre des accueils collectifs de mineurs du CIAS HMV, en lien avec l'équipe d'animation et sous l'autorité du directeur du site périscolaire de Val Cenis Lanslebourg Lanslevillard, vos missions sont : * Préparer et entretenir les locaux : - Nettoyer et désinfecter les locaux et en vérifier et garantir la propreté - Mettre en place et ranger la salle de restauration et la cuisine - Remettre au propre et ranger la vaisselle et les ustensiles de cuisine - Gérer les stocks des produits d'entretien en lien avec le référent du site * Mettre en chauffe et assurer le service des repas : - Relever les températures dans le respect des normes HACCP - Préparer et assurer le maintien en température des repas - Servir les repas aux enfants. - Assurer la vaisselle - Trier les déchets * Participer à la surveillance et animation des enfants : - Accompagner les enfants pour les trajets éventuels sur le temps du repas - Participer avec les animateurs aux temps d'animation avant/ après le repas - Gérer la sécurité physique et affective des publics accueillis Vous devrez respecter les protocoles sanitaires, les règlementations (ACM et restauration collective) et les procédures collectives en vigueur au sein du service. Vous participerez aux temps collectifs et de régulation du service. À PROPOS DE VOUS : Vous avez les connaissances et compétences suivantes : - Suivi des procédures d'hygiène (HACCP), de sécurité et administratives liées à la préparation, à l'accompagnement et au suivi du temps de repas - Planification et organisation du travail Vous appréciez le contact avec les enfants et le travail en équipe ? Vous êtes rigoureux, dynamique et appréciez les tâches manuelles ? Vous souhaitez un temps partiel ? Vous avez le sens du service public ? Venez rejoindre l'équipe du Pôle Enfance Jeunesse du CIAS HMV ! RÉMUNÉRATION Statutaire + Supplément familial de traitement le cas échéant + Régime indemnitaire + Repas fournis + Amicale du personnel + Participation employeur complémentaire santé et prévoyance
*** SAISON ETE 2025 *** Poste logé Contrat du 20/06/25 au 20/09/25 Nous recherchons pour compléter notre équipe un serveur ou une serveuse (débutant accepté). Nous sommes un petit restaurant situé au coeur de la station de Bessans Equipe jeune et dynamique. 30 places assises intérieur 25 places en terrasse.
*** SAISON ETE 2025 - LOGEMENT POSSIBLE *** Sur notre village vacances du Haut Breda pour la saison d'été de juillet à aout 2025, vous serez placé sous l'autorité du directeur du village vacances et serez chargé du suivi des stocks et de l'animation du bar. Vous êtes responsable de la caisse du bar, du matériel et de la réserve ainsi que de la propreté de ces espaces. vos principales tâches seront : - Mettre en place une carte de cocktail - S'occuper de la décoration et de l'affichage des activités autour du bar Avantage logement , nourriture
*** Contrat saisonnier de 4 mois *** Début à convenir. Possibilité de faire la saison d'hiver 2025/2026 Logement individuel sur place (sous conditions) Poste polyvalent - Ménage Au sein d'une résidence de tourisme 4 étoiles de 24 appartements, vous serez en charge des tâches suivantes : *ménages des appartements en cours et en fin de séjour (cuisines, chambres, faire les lits, salle de bain, wc, poussières, sols etc...), des communs tels que le spa, bureau, réception, hall d'entrée, ascenseurs, buanderie, couloirs etc.... * Aide et remplacement à la réception ponctuellement. *tenue des lingeries, envoi et réception du linge en blanchisserie, suivi des stocks matériel et produits d'entretien, utilisation des machines, shampouineuse etc. *états des lieux, petites réparations et dépannages courants et autres taches liées à la fonction. Nous sommes une petite résidence et une petite équipe, nous recherchons une personne soigneuse, fiable, rigoureuse et autonome ayant l'esprit d'équipe. Salaire fixe, prime de dimanche, intéressement, .mutuelle, logement individuel sur place sous conditions. 2 jours de congés, si heures supplémentaires payées ou rattrapées.
Résidence hôtelière 4 étoiles, 24 appartements.
*** Saison été 2025 *** Avantage logement, nourriture. Poste à pourvoir pour juillet et aout Au sein de notre village vacances de Val d'Isère (73), sous l'autorité du responsable de salle. - vous accueillez les clients et les installez - Vous allez chercher les plats en cuisine et les servez - Vous assurez la propreté du restaurant été proposez une bonne qualité de service - Vous entretenez un bon relationnel avec les vacanciers et assurez une bonne communication avec toute l'équipe. - vous assurez l'entretien technique et courant de la Résidence (appartements, équipements, piscine, toutes infrastructures, etc.). Compétence(s) du poste - Accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte - Dresser les tables - Débarrasser les tables - Nettoyer la salle de réception
Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons pour notre Agence de Val d'Isère, un(e) Assistant(e) de Gestion Locative H/F en CDI. Rattaché(e) au Responsable de l'agence, vos principales missions sont : 1. Pour la partie commerciale - Procéder à l'élaboration des contrats locatifs - Prospection clients locataires, ventes de séjours, relances des clients/prospects - Assurer le relationnel avec les confrères et les partenaires de l'employeur - Gérer les options locatives TO et individuels - Gérer le planning locatif : suivi des réservations 2. Pour la partie gestion - Assurer la tenue de l'agence - Assurer le secrétariat classique de l'agence (courrier, classement...) - Passer des options et contrats sous le logiciel de réservation - Relancer les soldes contrats Préparation des arrivées / conciergerie pendant le séjour des clients 3. Pour la partie accueil - Assurer l'accueil de la clientèle au sein de l'agence et au téléphone - Assurer l'établissement et le suivi administratif des dossiers clients locataires et propriétaires - Accompagner les clients pour la visite de biens à la location - Assurer la visite des biens dans le but d'assurer des estimations locatives Profil recherché Compétences requises : 1. Qualités humaines : - Faire preuve de rigueur, d'organisation et d'autonomie. - Avoir un excellent relationnel, le sens du service. - Être force de proposition. - Être à l'écoute et disponible. - S'adapter et réagir rapidement aux changements, voir les anticiper. 2. Compétences techniques : - Connaitre les techniques commerciales. - Identifier les différentes typologies de clients. Conditions d'accès à l'emploi : - Bon niveau d'anglais souhaité. - Permis de conduire. Informations complémentaires : - Poste ouvert à un travailleur en situation de Handicap. - Poste en 39h annualisé. Chez Cimalpes vous bénéficierez d'un 13ème mois, de tickets restaurants, de réduction forfait de ski, de dispositifs d'épargne...
*** Saison été 2025 *** Poste nourri et logé individuellement Poste à pourvoir de début juin à fin septembre Petit hôtel familial de 30 chambres ainsi qu'un lot de 20 appartements dans Val d'Isère recherche un/une réceptionniste pour l'accueil, la gestion des réservations, ainsi que les tâches quotidiennes pour notre clientèle. Cette personne, polyvalente et indépendante, sera amenée à aider au service des petits déjeuners et/ou repas selon la clientèle et les périodes. Ce poste demande adaptation, réactivité et professionnalisme.
Hotel 3*** familial de 30 chambres et 20 appartements. Nous proposons des séjours chambres et petits déjeuners. Nous proposons à nos clients deux soirées savoyardes, les mardi et jeudi. Nous ne proposons pas de repas les autres jours.
***** Saison été 2025 ***** Préparation de commandes Chargement et livraison en respectant un planning Livraison avec camion caisse (permis B) et fourgon. Nettoyage espaces de travail Mis en rayon de marchandises
Grossiste et détaillant en alimentaire.
***** Saison été 2025 ***** Préparation de commande et facturation. Encaissement clients. Mise en rayon. Trie de fruits et légumes. Nettoyage des espaces de travail. Comptage de caisse.
Recherche vacher / vachère - Poste a pourvoir rapidement Nous demandons au minimum une bonne connaissance du milieu agricole Vous devez savoir faire la traite en autonomie Poste Nourri et logé à pourvoir rapidement. Horaires dès 4h/5h du matin pour la traite. Au sein d'une exploitation de 80 vaches laitières, vos principales missions sont : - La traite (impératif savoir traire les vaches) - Le vêlage - La distribution de la nourriture aux animaux Vous travaillez également en alpage en été. Vous êtes autonome et polyvalent(e) sur toutes les activés de la ferme.
Vous accompagnez une personne en manque d'autonomie sur les gestes de la vie quotidienne (repas, douches, promenades....). Vous avez votre espace indépendant et êtes logé sur place (gratuitement). Le poste est nourri. Vous disposez d'une place de parking.
Val d'Isère Tourisme est en charge de la promotion de Val d'Isère et de la gestion de ses équipements sportifs, touristiques et d'affaires. La structure assure le pilotage de sites en charge de l'accueil, des loisirs, de l'évènementiel et de l'animation où exigence, qualité et satisfaction client sont les maîtres-mots. Val d'Isère Tourisme recherche un Surveillant(e) de baignade H/F à temps complet (35h/semaine) en cdd du 04/07/2025 au 31/08/2025. Vos missions : Vous assurez la surveillance des différents bassins et des espaces de la partie « humide » du centre aquasportif. Vous veillez à la sécurité de notre clientèle et lui portez secours si besoin. Vous êtes le/la représentant(e) de la marque Val d'Isère et un des maillons essentiels pour notre label Qualité Tourisme et le respect de la norme ISO 20121. Compétences requises : Vous êtes titulaire du BNSSA et vous avez des notions d'anglais. Vous avez déjà travaillé en équipe à ce poste. Les conditions : Nous versons en plus du salaire une indemnité logement de 310€ bruts / mois ou vous proposons un logement (dans la limite des disponibilités du parc logements). Soucieux de votre bien-être, Val d'Isère Tourisme vous donne accès à de nombreuses activités sportives. Nous finançons votre couverture santé à 60%* (mutuelle entreprise).
Val d'Isère Tourisme est en charge de la promotion de Val d'Isère et de la gestion de ses équipements sportifs, touristiques et d'affaires. La structure assure le pilotage de sites en charge de l'accueil, des loisirs, de l'évènementiel et de l'animation où exigence, qualité et satisfaction client sont les maîtres-mots.
*** Saison été 2025*** Logement individuel sur place sous conditions. Poste polyvalent maintenance / ménage Au sein d'une résidence de tourisme 4 étoiles de 24 appartements, vous serez en charge des tâches suivantes : - Effectuer la maintenance générale d'installations hôtelières. Maintenance préventive et curative. Aide à la gestion des commandes, devis, planification, réalisation et suivi des travaux. Suivi des entreprises extérieures sous contrat ou pour les contrôles annuels. Etats des lieux, petites réparations et dépannages courants et autres tâches liées à la maintenance. Astreinte de nuit pour la sécurité incendie, logement de service seul sur place contre présence de nuit dans le logement en cas de besoin pour la sécurité incendie. - Ménage des appartements en cours de séjour et en fin de séjour, des communs tels que le spa, bureau, réception, hall d'entrée, ascenseurs, buanderie, couloirs, sauna et hammam, tenue des lingeries, envoi et réception du linge à la blanchisserie, suivi des stocks, utilisation des machines, shampouineuse, déneigement etc. Nous sommes une petite résidence et une petite équipe, nous recherchons une personne impliquée, fiable, rigoureuse et autonome ayant l'esprit d'équipe. Employeur proposant des perspectives d'évolution sur le long terme. Contrat saisonnier dès que possible avec reconduction possible.
*** Contrat saisonnier de 5 mois *** A pourvoir dès maintenant et jusqu'à fin Aout. Possibilité de faire la saison d'hiver 2025/2026 Logement individuel sur place (sous conditions) Au sein d'une résidence de tourisme 4 étoiles de 24 appartements, vous serez en charge : *Front office : accueil, standart, check-in, check-out, informations, encaissements, coordination des différents services (suivi des ménages et de la maintenance). *back-office : réservations (TO request, allotements, individuels, groupes), devis, extranets, réservations en ligne, centrales de réservations, suivi des dossiers clients. *administratif : statistiques, aide commercial, secrétariat, suivi de commandes, réseaux sociaux. Expérience significative d'au moins 1 saison à un poste en réception et réservations en hôtellerie/résidence de tourisme, polyvalence ménage . Anglais, flexibilité, autonomie, rigueur et organisation. Salaire fixe, primes de dimanche, intéressement, mutuelle. 2 jours de congés consécutifs (week-end sur les inter-saisons), si heures supplémentaires elles sont payées ou rattrapées. Employeur proposant des perspectives d'évolution sur le long terme
*** SAISON ETE 2025 - LOGEMENT POSSIBLE *** Ceveo recrute pour son village vacance de VAL D'ISERE un Animateur enfant (H/F) . Vos principales missions : Proposer un programme d'animation hebdomadaire varié et adapté à la clientèle. Assurer l'animation au sein du club : activités sportives, activités de découvertes, tournois, jeux Participe à l'animation du village de vacances Gérer le bon fonctionnement du matériel et le bon état des lieux sous sa responsabilité. Veiller aux conditions de sécurité et d'hygiène des activités proposées. Vos atouts: Sens de la communication et du relationnel. Autonomie, rigueur, disponibilité. Capacité organisationnelle, esprit d'initiative. Maîtrise de soi et enthousiasme. Sens du management et esprit d'équipe. Polyvalent Expérience sur poste équivalent d'au moins une saison. TATAN ou équivalent, BTS tourisme. Poste à pourvoir en juillet et aout
Ceveo recrute pour son village vacance de val d'isère un Animateur polyvalent (H/F) . Dans un village de vacances de 91 logements l'animateur est en charge d'une façon générale de l'animation du village de vacances. Vos principales missions : Proposer un programme d'animation hebdomadaire varié et adapté à la clientèle. Assurer l'animation d'adultes : activités sportives, activités de découvertes, tournois, jeux Accompagner les groupes lors des visites extérieures (en hors saison). Élaborer et animer les soirées : dansantes, jeux, cabaret, karaoké Gérer le bon fonctionnement du matériel et le bon état des lieux sous sa responsabilité. Prendre en charge l'organisation et la mise en place des activités autour du bar. Veiller aux conditions de sécurité et d'hygiène des activités proposées. Vos atouts: Sens de la communication et du relationnel. Autonomie, rigueur, disponibilité. Capacité organisationnelle, esprit d'initiative. Maîtrise de soi et enthousiasme. Sens du management et esprit d'équipe. Polyvalent, possibilité de faire du bar en hors saison. Expérience sur poste équivalent d'au moins une saison. TATAN ou équivalent, BTS tourisme. Poste à pourvoir de juillet à août 2025
Au sein d'un village de vacances à compter de juin et jusqu'à septembre. Vis principales missions: - Vous assurez le nettoyage des espaces communs (sanitaires,accueil,salle de spectacle, bar, espace aquatique,...) et des logements des vacanciers. - Vous organisez le départ du linge sale et le retour du linge propre (rassemblement, comptage) pour la blanchisserie. - Vous assurez le nettoyage des torchons et des serviettes de toilette - Vous assurez le rangement du lieu de stockage du matériel et des produits - Vous mettez à jour les fiches de stock - Vous maintenez votre matériel en état de fonctionnement. Possibilité de logement, et avantage repas. Une premiére expérience sur ce poste serait un plus.
*** Saison ETE 2025 *** Possibilité de logement sur place, avantage nourriture, parking Poste à pourvoir début juin 2025 Dans notre village vacances de val d'Isère (73) vous gérez les plannings d'occupation, l'organisation des programmes des groupes, l'accueil des clients et le ménage des logements et des parties communes. Vos tâches principales: - Assurer et organiser l'accueil des clients. - Gérer l'activité groupe (préparation, accueil, suivi des séjours). - Organisation du travail de l'équipe d'accueil et de ménage, gestion des plannings, management de l'équipe. - Dispatcher des informations de fréquentation aux autres services. - Gestion des plannings d'occupation des logements. - Gestion et suivi des stocks des produits ménagers et boutique. - Assurer et contrôler la propreté des logements et des espaces communs. - Mettre en œuvre, contrôler les règles d'hygiène et de sécurité Vos qualités: - Bon meneur(se) d'équipe. - Expérience de management - Capacité organisationnelle importante. - Bonne maitrise de soi quel que soit les situations. - Autonomie, rigoureux(se), fiable. - Enthousiasme pour travailler en collaboration avec les autres services.
*** Possibilité de logement *** Contrat de travail souhaité de mai jusqu'à novembre 2025. Vous travaillerez pour une société de TP réalisant, entre autres, du terrassement du lundi au vendredi. Vous avez un profil polyvalent pelle, trax...
Val d'Isère Tourisme est en charge de la promotion de Val d'Isère et de la gestion de ses équipements sportifs, touristiques et d'affaires. La structure assure le pilotage de sites en charge de l'accueil, des loisirs, de l'évènementiel et de l'animation où exigence, qualité et satisfaction client sont les maîtres-mots. Val d'Isère Tourisme recherche un /une Chargé(e) animation et spectacle H/F à temps complet (35h/semaine) en cdi dès que possible. Vos missions : Votre mission principale est de mettre en œuvre le programme d'animations et des spectacles d'un point de vue technique et scénique. Vous assurez la mise en place, le montage, le démontage d'animations et de certains évènements, le stockage et le bon fonctionnement du matériel (matériel son et lumière, scènes extérieures, véhicules etc.). Vous êtes à l'aise pour vous exprimer au micro et présenter les animations et les spectacles. Vous travaillez en équipe avec l'assistant animation et l'animateur polyvalent. Vous réalisez les billetteries et vous intervenez pour la présentation des programmes, l'accueil et la gestion des intervenants (artistes, prestataires etc). Vous vous occupez également de la gestion et du suivi administratif et du reporting des actions. Vous êtes le/la représentant(e) de la marque Val d'Isère et un des maillons essentiels pour notre label Qualité Tourisme et le respect de la norme ISO 20121. Compétences requises : Polyvalent, vous avez le sens du travail en équipe et l'expérience du travail en station. Vous avez un profil technique de la scène (son, lumière etc.), et avez déjà eu une expérience en régie ou dans un poste similaire. Vous aurez besoin d'échanger en anglais et de vous déplacer grâce à votre permis B. Les tâches sont physiques et le travail souvent en extérieur, dans le froid. Si vous avez le SSIAP, ce serait un avantage. Les conditions : Nous versons une indemnité logement de 310€ bruts / mois ou un studio dans Val d'Isère. Nous souhaitons que vous profitiez du domaine skiable en vous offrant en hiver le forfait de ski* pour la saison sur le domaine Val d'Isère / Tignes. Soucieux de votre bien-être, Val d'Isère Tourisme vous donne accès aux espaces du centre aquasportif pour pratiquer de nombreuses activités sportives. Nous finançons votre couverture santé à 60%* (mutuelle entreprise) et notre Comité d'Entreprise vous propose des chèques vacances à un tarif avantageux*. *sous conditions
Val d'Isère Tourisme est en charge de la promotion de Val d'Isère et de la gestion de ses équipements sportifs, touristiques et d'affaires. La structure assure le pilotage de sites en charge de l'accueil, des loisirs, de l'évènementiel et de l'animation où exigence, qualité et satisfaction client sont les maîtres-mots. Val d'Isère Tourisme recherche un(e) Agent de nettoyage et entretien H/F au sein de son centre aquasportif à temps complet (35h/semaine) en cdd du 03/07/2025 au 05/09/2025. Vos missions : Vous assurez le nettoyage et l'entretien des différents espaces du centre aquasportif. Vous en profitez pour vérifier que tout fonctionne correctement et vous prévenez votre responsable des éventuels dysfonctionnements. Vous avez en charge le suivi et le stockage du matériel que vous utilisez et vous êtes parfois amené à donner un coup de main pour le montage et le rangement des espaces. Vous êtes le/la représentant(e) de la marque Val d'Isère et un des maillons essentiels pour notre label Qualité Tourisme et le respect de la norme ISO 20121. Compétences requises : Vous faites preuve de rigueur et vous appréciez le travail en équipe. Les conditions : Nous versons en plus du salaire une indemnité logement de 310€ bruts / mois (malheureusement, pas de logement à vous proposer). Soucieux de votre bien-être, Val d'Isère Tourisme vous donne accès aux espaces du centre aquasportif pour pratiquer de nombreuses activités sportives. Nous finançons votre couverture santé à 60%* (mutuelle entreprise) et notre Comité d'Entreprise vous propose des chèques vacances à un tarif avantageux*. *sous conditions
La Régie des Pistes de Val d'Isère cherche un mécanicien (H/F) pour réaliser l'entretien de ses machines (dameuses, motoneiges, quads) à compter de juin 2025. Cette mission support est essentielle à la réalisation des différentes activités du domaine skiable (damage, secours). Station de ski internationale, Val d'Isère est prête à vous accueillir. Si vous êtes intéressé par ce poste, voici quel est le contour de la mission : VOTRE MISSION GENERALE La mission de mécanicien à la Régie des Pistes de Val d'Isère est un poste clef, support de la bonne activité du service. Votre mission consistera à réaliser les opérations d'entretien, de prévention et de maintenance des dameuses, des quad / motoneiges et du petit matériel de la Régie des Pistes. Pour information, le parc de la Régie des Pistes de Val d'Isère est tout sauf négligeable puisqu'il est constitué à date de 18 dameuses et 10 quad/motoneiges. Vos missions (liste non-exhaustive) seront les suivantes et pourront être amenées à évoluer : Missions principales du poste - Assurer la prévention, l'entretien régulier et les réparations du parc de dameuses, du parc de quads/motoneiges et petit matériel, - Diagnostiquer les dysfonctionnements, - Déterminer les solutions de réparation et les mettre en œuvre, - Réaliser les opérations de manutention nécessaire pour la réalisation des différentes tâches. Lieu d'exercice des missions - Vous pourrez être amené à dépanner, dameuses ou motoneiges en atelier récent, Coordination - sécurité - environnement - Vous êtes placé sous l'autorité d'un responsable, - Appliquer les consignes de sécurité, - Détecter les situations dangereuses, les traiter immédiatement ou faire remonter l'information, - Ne pas hésiter à proposer des améliorations dans l'organisation et les conditions du travail, - Avertir son responsable en cas de constat de pollution, - Trier les déchets. -Connaissances en hydraulique, - Connaissances en engins de damage / motoneige / quad, - Avoir le sens du travail en équipe, - Expérience dans la mécanique, Conditions liées au poste : Si habitation en vallée : navette possible depuis Bourg Saint Maurice, Outils de travail récents, prime de logement, comité d'entreprise, équipement professionnel Ce poste est proposé en CDD jusqu'au mois d'octobre 2025. Employeur proposant des perspectives d'évolution sur le long terme
Description du poste : Visites de biens Immobiliers sur votre secteur. Faites Découvrir des propriétés, à vos acquéreurs. Prospections et prise de mandats : Trouver des opportunités sur votre secteur. Estimation et négociation : Aidez vos clients à réaliser des transactions réussies. Evolution rapide : Acquérez rapidement des compétences et accédez à des missions motivantes. Accompagnez, rassurer vos acquéreurs. Description du profil : Vous êtes une personne ayant du relationnel, vous appréciez l'humain, soif de réussir ? Issue du commerce ou changement de reconvertion ? Gout du Challenge et des opportunités à saisir ? Vous appréciez le terrain et envie d'être rémunéré à la hauteur de vos compétences de votre talent, de votre travail.
Description : LA MAIRIE DE VAL D'ISÈRE RECRUTE UN (E) AGENT DE VOIRIE POLYVALENT CDD à pourvoir du 05 mai 2025 au 16 novembre 2025. Placé(e) sous l'autorité du Responsable du service Voirie, vous assurez les tâches d'entretien et d'aménagement de la voie publique. MISSIONS : · Travaux de chaussée divers, nécessaires à l'entretien du domaine public routier · Conduite d'engins · Signalisation et sécurisation des chantiers · Entretien et nettoiement des espaces et voies publics · Tâches diverses en lien avec l'activité du service voirie (petite maçonnerie, etc.) · Collecte des déchets ménagers, du tri et des cartons (remplacement). · Astreinte semaine (juillet / aout). Profil recherché : PROFIL : · Permis B exigé · Permis C apprécier · Expérience en conduite de chargeuse appréciée (CACES R482 catégorie C1) · Capacité de travail en équipe · Respect des règles de sécurité · Grande disponibilité
Description du poste : Description A PROPOS DE NOUS Fondé par trois amis d'enfance Olivier Bon, Pierre-Charles Cros et Romée De Goriainoff en 2007 puis rejoints par Xavier Padovani en 2010, l'Experimental Group bouleverse les codes du secteur de l'hôtellerie et de la restauration en offrant une expérience unique d'hospitalité contemporaine à une clientèle exigeante dans le monde entier. Célèbre pour avoir apporté la culture du bar à cocktails à Paris, le groupe exploite des bars à cocktails, mais aussi des bars à vins, des restaurants, et à partir de 2015 des Hôtels. Les destinations se diversifient au fil des années, de capitales européennes comme Paris et Londres, à des lieux plus saisonniers comme Ibiza ou Minorque pour l'été ou les pistes de ski de Verbier et Val d'Isère pour l'hiver. Le groupe possède également des établissements à Venise, New York, Biarritz et les Cotswolds. A PROPOS DE L'EXPERIMENTAL MARAIS Rejoignez l'aventure Experimental et faites partie d'une ouverture emblématique ! Nous ouvrons notre premier hôtel 5 étoiles à Paris en mars 2025 : l'Experimental Marais. Situé dans le Haut Marais, cet hôtel d'exception incarne l'élégance parisienne du groupe Experimental, avec un design audacieux signé Tristan Auer et une expérience client unique. Notre établissement de 43 chambres propose : Temple & Chapon, un grand restaurant inspiré des « Chop Houses » américaines, dirigé par la cheffe Mélanie Serre. L'American Bar, un hommage aux bars new-yorkais iconiques avec une carte de cocktails signatures et une sélection de vins prestigieux. Un spa exclusif, conçu en partenariat avec Suzanne Kaufmann, offrant des soins sur-mesure et une piscine. Rejoignez notre équipe passionnée. Mission A PROPOS DU POSTE Vos missions seront les suivantes :***Assurer le nettoyage de la vaisselle des couverts utilisé lors du service ainsi que tout le matériel utilisé en cuisine (casseroles, marmites, fours, batteurs .) et le rangement.***Assurer le nettoyage des locaux de cuisine et annexes (carrelages et sols, tables de travail, écoulements .) et assurer le débarrassage des poubelles et ordures.***Aider la cuisine dans des préparations ou dans la mise en place, éplucher et émincer des légumes.***Conditionnement et déconditionnement des denrées***Application des règles d'hygiène et de sécurité***Tri des déchets***Transport des ordures dans les conteneurs***Vidage des plats et assiettes***Vidage des poubelles Profile A PROPOS DE VOUS Vous avez une certaine appétence pour l'univers de la gastronomie. Vous avez une bonne capacité d'organisation et de rapidité d'exécution. Vous êtes rigoureux et connaissez les règles d'hygiène. Vous êtes disponible pour travailler le soir, les week-ends et les jours fériés. Vivez l'expérience Experimental Group ! Tout au long de votre expérience, vous serez immergé dans un environnement stimulant et innovant. Vous rejoignez un groupe dynamique et évoluez aux côtés d'une diversité de fonctions et d'experts aux savoir-faire reconnus. Qu'il s'agisse d'un premier emploi ou d'une nouvelle opportunité, nous mettons un point d'honneur à recruter, développer et retenir les collaborateurs les plus motivés et talentueux de tous horizons et compétences. Voici ce que nous pouvons offrir : - Possibilité de logement - Opportunités de formations et développement de carrière. - Possibilités de mobilité en France, Italie, Suisse, US, UK, Baléares, etc. - Discounts attractifs dans tous nos établissements (bars à cocktails, bars à vin & restaurants).
Description du poste : Adecco Recrutement recherche pour l'un de ses clients, La Société Val d'Isère Téléphériques, un approvisionneur / Magasinier en vue d'une embauche en CDI. Sous la direction de notre Responsable Achats / Logistique, vous serez en charge de la gestion du magasin général : de la réception des marchandises jusqu'à leur distribution, en assurant la gestion des stocks en étroite collaboration avec l'acheteur. A ce titre, il vous sera confié les missions suivantes :***Réceptionner les livraisons en vérifiant leur conformité quantitative et qualitative par rapport aux bons de commande, * Réaliser les entrées et les sorties des stocks physiques et informatiques, et réaliser l'inventaire, * Distribuer les produits aux services internes concernés, * Accompagner les services internes dans l'utilisation des bases de données produits et fournisseurs de l'outil informatique, * Être l'interlocuteur des fournisseurs pour le suivi des approvisionnements et des éventuelles anomalies, * Veiller au règlement de nos fournisseurs dans les délais impartis, * Gérer les péremptions le cas échéant. Description du profil : Vous maîtrisez l'outil informatique notamment Excel (la maîtrise d'un ERP serait un atout) Vous êtes titulaire du CACES 3 en cours de validité Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire et/ou une formation de niveau Bac PRO à Bac+2 en Logistique/Gestion des stocks Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et dynamique, avec une capacité d'autonomie, de réactivité et de polyvalence Vous aimez travailler en équipe, avez un bon relationnel et le sens du service Contrat en CDI - 35h - Rémunération attractive selon profil - 13ème mois - prime vie chère inclus Poste à pourvoir dès que possible.
Localisation du poste : De novembre à fin avril : basé à Val d'Isère, au sein de l'hôtel en période d'opération. De mai à novembre : basé dans les bureaux du siège à Annecy.Situé au coeur d'un cadre d'exception, les Airelles Val d'Isère incarne le luxe, l'élégance et un service ultra-personnalisé. Dès leur arrivée, nos hôtes sont plongés dans une expérience unique où chaque détail est pensé pour leur bien-être. Le pôle Ventes & Réservations joue un rôle essentiel en garantissant une gestion fluide et efficace des demandes, tout en développant des relations privilégiées avec nos clients et partenaires. Pour mener cette mission avec succès, nous recherchons un(e) Responsable des Ventes et des Réservations ambitieux(se) et passionné(e), capable de piloter notre stratégie commerciale et d'optimiser nos performances. DESCRIPTIF DE L'OFFRE Stratégie commerciale & développement des ventes Élaborer et mettre en oeuvre la stratégie commerciale de l'hôtel. Concevoir et déployer des offres attractives adaptées à notre clientèle. Représenter l'hôtel lors de salons et d'événements professionnels. Développer et entretenir des relations solides avec les Tour-Opérateurs, agences de voyages et partenaires. Développer, prospecter et fidéliser la clientèle. Organiser et conduire des visites de l'établissement pour les clients et partenaires. Gestion des réservations & optimisation du chiffre d'affaires Être en charge des réservations de l'hôtel et de la bonne gestion du département. Superviser et garantir une gestion fluide et efficace des réservations. Identifier les besoins du client et offrir une solution avec un argumentaire adapté. Maîtriser les systèmes informatiques de réservation et les outils métiers dédiés (CRS/PMS/RMS/CRM) Paramétrer la tarification et gérer les canaux de distribution. Optimiser le taux d'occupation et le prix moyen de l'hôtel Établir la stratégie tarifaire et son analyse jour par jour Être responsable du budget des ventes Manager et accompagner l'équipe Ventes et Réservations, en veillant à sa formation et à son développement. Maitriser les standards LQA et être garant de ces résultats. PROFIL RECHERCHÉ Excellente maîtrise de l'anglais (une autre langue serait un plus). Expérience confirmée dans un poste similaire en hôtellerie de luxe. Sens du service, de la communication et du relationnel. Organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs priorités. Forte orientation business et maîtrise des stratégies de vente Présentation impeccable et attitude professionnelle.
Écrivez l'histoire avec nos équipes et rejoignez-nous pour un voyage le temps d'un hiver. 41 clés dont 5 luxueux appartements, un Spa Guerlain de 1200 m2, un Royaume des Enfants ,un Cinéma autant de lieux qui se réveilleront dans quelques mois grâce à l'union de nos savoir-faire. Airelles Val d'Isère c'est aussi 4 restaurants dans l'air du temps : La Grande Ourse Le
Description du poste : ynx RH Grenoble, agence de recrutement CDI, CDD, du Groupe MISTERTEMP' GROUP recherche pour son client VAL D'ISERE AGENCE, un assistant copropriété / gestionnaire junior H/F en CDI. Entreprise familiale de 35 personnes, spécialisée dans la location de vacances, la transaction et le syndic de copropriété, VAL D'ISERE AGENCE privilégie la proximité et la connaissance du terrain. Dans le cadre de leur développement, nous recrutons un assistant copropriété / gestionnaire junior H/F en CDI qui rejoindra l'équipe syndic de copropriété composée de 15 collaborateurs sur l'agence. Basé dans les montagnes, vous travaillerez dans un environnement privilégié au cœur de la station de Val d'Isère. L'équipe, logée sur place est représentative du fort ancrage territorial et de l'esprit familial qui règne Vos missions Vous travaillerez en étroite collaboration avec les gestionnaires pour assurer la gestion des copropriétés, en lien direct avec les copropriétaires, les fournisseurs et le conseil syndical. Missions principales : Assister les gestionnaires dans les tâches quotidiennes de gestion de copropriétés. Répondre aux demandes des copropriétaires et assurer le suivi des dépannages. Participer activement aux assemblées générales et mettre en œuvre les décisions prises. Gérer les relations avec les fournisseurs et suivre les petits travaux. Assurer le suivi administratif des dossiers contentieux. Très rapidement, accompagné par le responsable du service, vous prendrez en charge un portefeuille de copropriétés de type chalets, assurant la gestion administrative et technique : communication avec les copropriétaires, organisation des assemblées générales, avec l'objectif à terme d'assurer la gestion autonome de ces copropriétés. Ce poste est à temps plein, avec des variations saisonnières marquées pendant la période hivernale (haute et basse saison). Poste logé sur place dans un studio individuel refait à neuf +13 ème mois+ mutuelle Description du profil : Pré-requis Vous avez déjà une première expérience dans un poste similaire. Profil recherché Idéalement, vous êtes issu d'une formation Bac +2 dans les domaines juridique, comptable ou technique. Vous êtes réactif, doté d'une grande rigueur professionnelle, et vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles, votre sens des priorités et votre aisance rédactionnelle. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Description A PROPOS DE NOUS Fondé par trois amis d'enfance Olivier Bon, Pierre-Charles Cros et Romée De Goriainoff en 2007 puis rejoints par Xavier Padovani en 2010, l'Experimental Group bouleverse les codes du secteur de l'hôtellerie et de la restauration en offrant une expérience unique d'hospitalité contemporaine à une clientèle exigeante dans le monde entier. Célèbre pour avoir apporté la culture du bar à cocktails à Paris, le groupe exploite des bars à cocktails, mais aussi des bars à vins, des restaurants, et à partir de 2015 des Hôtels. Les destinations se diversifient au fil des années, de capitales européennes comme Paris et Londres, à des lieux plus saisonniers comme Ibiza ou Minorque pour l'été ou les pistes de ski de Verbier et Val d'Isère pour l'hiver. Le groupe possède également des établissements à Venise, New York, Biarritz et les Cotswolds. La philosophie du service est affirmée par trois principes clés : la qualité des produits, la précision du service et l'accueil chaleureux de nos clients. A PROPOS DE L'EXPERIMENTAL CHALET VAL D'ISERE En 2023, L'Aigle des Neiges rejoint la famille Experimental Group et devient Experimental Chalet Val d'Isère. L'hôtel sera réimaginé en un havre de paix hivernal aux proportions épiques, une évasion au cœur des Alpes françaises. Le nouvel hôtel comprendra 113 chambres, deux restaurants, un bar à cocktails, un spa et un club pour enfants. Un endroit pour se détendre, se faire plaisir et vivre le frisson du ski à travers des couches de neige fraîche. Mission A PROPOS DU POSTE Poste : General Manager, Experimental Chalet Val d'Isère Basé à : Val d'Isère, France (Hiver), Mise à disposition sur d'autres sites du groupe en été. Contrat : CDI Prise de poste : Août 2025 Nous recherchons un General Manager pour piloter l'ouverture de notre nouvel hôtel et être le garant du succès commercial de notre nouveau joyau. Les missions sont les suivantes : Pré-ouverture et ouverture - Vous vous assurez de la commande, livraison et déploiement de l'OS&E pour les départements hébergement et F&B. - Vous vous assurez que toutes les commandes first stock et uniformes soient passées et livrées avant l'ouverture. - Vous avez la charge du recrutement de toutes les équipes en collaboration avec l'équipe Ressources Humaines. - En collaboration avec l'équipe projet, vous vous assurez que les réserves sont levées avant l'accueil des premiers clients. - En collaboration avec l'équipe commerciale, vous vous assurez du déploiement de la stratégie commerciale d'ouverture (marketing, distribution, yield, prospection MICE). Opérationnel : - Vous êtes garant du bon fonctionnement de l'hôtel au quotidien (Hébergement, Spa et F&B), en collaboration avec le F&B Manager et l'Hôtel Manager. - Vous assurez la communication entre les différents services (Réception, Réservations, Housekeeping, F&B et spa). - Vous représentez l'hôtel et le groupe par l'accueil, le conseil aux clients en assurant son image de marque et ainsi développez la fidélisation de la clientèle. - Vous êtes acteur dans la résolution des problématiques techniques et anticipez les travaux de rénovation et d'amélioration de l'hôtel et êtes garant de bon état général de l'hotel (design, propreté) - Vous accompagnez les responsables Hébergement, F&B et Spa dans le développement de leur service. - Vous êtes le garant de la l'hygiène et de la sécurité de l'établissement dans le respect des normes en vigueur. - Vous représentez l'établissement au sein de la communauté locale et vous assurez de la tenue de bonnes relations avec les prestataires (office du tourisme, agences immobilières, STVL, mairie). Gestion du Revenu et Commercialisation : - Vous êtes garant de développement du chiffre d'affaires de l'établissement et en définissez la stratégie. - Vous définissez la politique commerciale en lien avec l'équipe commerciale. - En collaboration avec le Revenue Manager, vous établissez une stratégie tarifaire et de vente claire et organisée auprès de vos équipes. - Vous élaborez les budgets prévisionnels annuels et le budget des actions commerciales. - Vous travaillez en relation directe avec la direction des opérations groupe et la direction commerciale. Comptabilité & Contrôle de Gestion : - Vous pilotez avec vos équipes les inventaires et la gestion des stocks selon les prérequis du groupe. - Vous effectuez vos achats et contrôlez les livraisons tout en entretenant une bonne relation avec les fournisseurs. - Vous optimisez la gestion opérationnelle en vue d'assurer la conformité du budget et des indicateurs de gestion. - Vous coordonnez les relations entre l'hôtel et le siège sur les sujets administ
Description : Nous recherchons un(e) Directeur des Ressources Humaines (H/F), Cadre d'emplois des attachés territoriaux Catégorie A Fonctionnaire-Contractuel Poste permanent à temps complet à pourvoir en août 2025 Rejoignez notre collectivité en tant que Directeur(-trice) des Ressources Humaines et contribuez à une politique RH humaine et innovante ! Doté(e) d'un leadership affirmé et d'excellentes compétences en gestion d'équipe et en communication, vous mobilisez et fédérez vos collaborateurs autour d'objectifs stratégiques pour garantir un service public de qualité. Engagé(e) dans une démarche d'amélioration continue, vous portez une politique RH moderne et adaptée aux enjeux de la collectivité. Sous l'autorité de la Directrice Ressources, vous pilotez et mettez en œuvre l'ensemble des politiques RH, incluant la gestion de la masse salariale, l'élaboration et le déploiement d'une stratégie de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC), mais aussi, l'accompagnement managérial, la qualité de vie et des conditions de travail (QVCT) ainsi que l'animation du dialogue social. Vous jouez un rôle clé dans la transformation des pratiques RH en accompagnant les services dans leurs évolutions organisationnelles et la modernisation des outils. VOS MISSIONS · Conseiller et accompagner la collectivité dans la détermination et la mise en œuvre de la politique de ressources humaines · Positionner la Direction des Ressources Humaines en véritable fonction ressource · Elaborer des scénarios prospectifs et la proposition des choix stratégiques en cohérence avec les orientations politiques · Accompagner et sensibiliser l'encadrement dans sa fonction de management, de conduite du changement, de gestion des RH et de prévention des risques professionnels · Conseiller et accompagner l'ensemble des directions opérationnelles et supports dans la mise en œuvre des évolutions organisationnelles · Superviser la maîtrise globale de la masse salariale en mettant en place les outils adéquats. · Piloter l'optimisation des outils et procédures de gestion de la paie en contribuant à la sécurisation des processus pour assurer une gestion fluide et sans erreur des rémunérations (statuts, régime indemnitaire, cotisations sociales, déclarations obligatoires, etc.)., et en assurant la veille juridique et réglementaire. · Sécuriser l'ensemble des procédures et actes administratifs · Animer le pilotage stratégique des projets RH structurants · Développer, organiser et animer le dialogue social · Rédiger les notes et délibérations liés au domaine d'activité · Définir et mettre en œuvre une politique de GPEEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois, des Effectifs et des Compétences) pour anticiper les besoins en compétences et assurer l'adéquation des ressources humaines aux évolutions de la collectivité. · Superviser le recrutement (attractivité, marque employeur). · Piloter le développement des compétences et de la formation en lien avec les besoins stratégiques de la collectivité. · Gestion des situations individuelles complexes et des conflits (dossiers disciplinaires, médiation, accompagnement des agents en difficulté, prévention des RPS - risques psychosociaux). · Supervision de l'action sociale et des dispositifs d'accompagnement des agents (santé au travail, aides sociales, QVT - Qualité de Vie au Travail et conditions de travail). · Veille juridique et réglementaire pour anticiper les évolutions du cadre statutaire et conventionnel. · Pilotage de la communication RH et de la digitalisation des processus (SIRH, dématérialisation, outils collaboratifs). Profil recherché : CONNAISSANCES THÉORIQUES ET PRATIQUES · Pilotage financier et budgétaire : connaissance des principes de gestion de la masse salariale, de la budgétisation des effectifs et des contraintes financières des collectivités. · Gestion des instances et du dialogue social : compréhension de l'instance représentative (CST), des négociations collectives et de la réglementation sur les relations sociales. · GPEEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois, des Effectifs et des Compétences) : savoir analyser les évolutions des métiers, les besoins en compétences et proposer des plans d'action RH adaptés. · Stratégie RH et modernisation des organisations : connaissance des démarches de conduite du changeme
Situé à plus de 2 500 mètres d'altitude, le Refuge de Solaise est un véritable paradis blanc dominant la vallée de Val d'Isère.Niché dans l'ancienne gare du téléphérique de Solaise et proclamé hôtel le plus élevé des Alpes françaises, Le Refuge de Solaise est élégant, chaleureux et contemporain, offrant une expérience montagnarde unique. Le Refuge de Solaise offre une proposition hôtelière de première qualité avec seize chambres, un dortoir, quatre appartements, deux restaurants, un bar, un spa avec une piscine intérieure de 25 mètres et des soins et cosmétiques Exertier, une boutique, un espace kids et enfin une salle de séminaire de 75 m2 située dans l'aile Est du refuge. Le tout dans une décoration qui fait écho à l'atmosphère industrielle des années 1940. Vos missions seront les suivantes : · Vous êtes garant de l'expérience et de la satisfaction permanente du client en chambre en assurant une prestation de qualité conformément à nos standards et signatures internes aussi bien à l'arrivée, à la recouche ou lors du service du soir. · Vous assurez la propreté, l'hygiène et l'esthétisme des chambres et parties communes. · Vous assurez les demandes spécifiques client qu'elles soient en amont ou au cours de leur séjour (mise en place particulière, linge client.) · Vous assurez la promotion de l'hôtel et la fidélisation de la clientèle en signalant toute informations nécessaires à la bonne tenue du cardex client auprès de vos gouvernant(e)s · Vous prenez connaissance des cardex et appliquez de façon rigoureuse les préférences clients. · Vous nettoyez les chambres et salle de bains en départ, recouche et en couverture selon les procédures. · Vous utilisez les produits selon les procédures afin de ne pas se mettre en danger soi comme le client. · Lors des départs vous vérifiez et vous suivez la procédure pour tout objet oublié / perdus. · Vous connaissez les services annexes pour mieux répondre aux clients (room service, oreillers.) · Vous êtes responsable de la tenue et de l'entretien de votre étage (ascenseur, paliers, offices, chariots femme de chambre.) et assurez en plus de l'entretien des plinthes, portes coupe-feu, cuivres. · Vous signalez les problèmes techniques. · Vous assurez tout délogement interne dans les délais donnés selon la procédure. · Vous appliquez tout nouveau process/ standard rendu nécessaire par la recherche d'amélioration. · Vous participez aux briefings avec les équipes pour prendre connaissance des informations, succès et voies d'améliorations · Assurer une communication efficace au sein de votre service. · Vous êtes amenez à vous déplacer en voiturette de golf dans le domaine pour effectuer vos missions quotidiennes Minimum 1 ans d'expérience dans le même poste en hôtellerie de luxe/resort La connaissance de l'anglais est un plus Connaissance de système de nettoyage type vapodil, Raypath. est un plus
Avec un catalogue de plus de cinquante lieux, le groupe Paris Society, fondé en 2008 par Laurent de GOURCUFF, est un acteur incontournable de l'hospitalité en France, et développe ses activités autour de 4 pôles complémentaires créant des synergies entre des lieux et savoir-faire d'exception : CLUBS, nos institutions qui font bouger les nuits parisiennes ; TABLES, nos restaurants d'exception ; PLACES, notre portefeuille unique de lieux événementiels ; et enfin, HOTELS, résultat de ...
Située au coeur des Alpes, véritable station-village, rejoignez les équipes de Val d'Isère Tourisme. Station pionnière des activités de Montagne au patrimoine culturel riche et au cadre de vie agréable Val d'Isère porte une attention toute particulière aux conditions de travail de ses collaborateurs, animée par 4 valeurs fondamentales :Innovation - Exigence - Qualité - Satisfaction clientRattaché au Directeur Général, vous managez une équipe de 3 personnes avec renfort en saison et coordonnez la politique financière et comptable de Val d'Isère Tourisme pour un budget annuel d'environ 8MEUR. Garant de la fiabilité de l'information financière et du respect de la réglementation, vous veillez à la continuité et à l'optimisation des ressources financières nécessaires au développement et à la pérennité de l'entreprise.A ce titre vos principales missions sont :- Assurer le contrôle de gestion et proposer des actions d'amélioration continue- Assurer et superviser les opérations de comptabilité de l'entreprise- Assurer un contrôle permanent du domaine comptable et financier de la structure- Mettre en oeuvre la stratégie de l'entreprise en matière comptable, fiscale, sociale et financière- Assurer la gestion des DSP du périmètre Val d'Isère Tourisme - constitution des dossiers de candidature, pilotage des obligations et respect des impératifs liés, rapports de gestion...
Description : Nous recherchons un(e) Chargé(e) de gestion administrative et financière pour assurer la bonne exécution des contrats de Délégations de Service Public (DSP) et des Conventions d'objectifs. Rattaché(e) à la Direction, vous jouerez un rôle clé dans la gestion administrative et financière de ces contrats. Vos principales missions seront les suivantes : * SUIVI ET CONTRÔLE DE L'EXÉCUTION ADMINISTRATIVE ET FINANCIÈRE des contrats de délégation de service public. * SUIVI DE L'EXÉCUTION DES CONVENTIONS D'OBJECTIFS, en veillant à la conformité des actions par rapport aux engagements définis. * RÉDACTION ET PRODUCTION DE DOCUMENTS tels que délibérations, notes, comptes-rendus, et rapports d'avancement. * ORGANISATION DES RÉUNIONS, COMITÉS DE GESTION ET DE SUIVI, ainsi que des COPIL afférents aux DSP et aux conventions d'objectifs. * COORDINATION DES PROJETS TRANSVERSAUX avec tous les acteurs impliqués (internes + externes) * COLLABORATION À LA CONSTRUCTION DES CONTRATS de délégation de service public et des conventions d'objectifs lors de leur renouvellement, en étroite collaboration avec les cabinets de conseil et la Direction. Profil recherché : PROFIL RECHERCHÉ : * Formation supérieure en gestion, comptabilité, finances, ou droit (Bac +3 minimum). * Expérience professionnelle dans la gestion administrative et financière, idéalement dans le secteur public, avec une bonne connaissance des Délégations de Service Public et des conventions d'objectifs. * Compétences en gestion de projet et en coordination administrative et financière. * Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents acteurs internes et externes. * Excellente maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion financière. * Rigoureux(se), organisé(e), avec de solides compétences rédactionnelles et de communication.
- EN BREF - Plombier Chauffagiste H/F - Val d'Isère (73) Le cabinet de recrutement Adsearch recrute pour son partenaire, un Plombier chauffagiste H/F à Val d'Isère (73). Vous intégrez un groupe qui se distingue dans des projets complexes de chauffage, plomberie et de climatisation. Au fil des années, cette structure développe des services d'exploitation jusqu'à devenir un accompagnateur incontournable dans la maintenance des systèmes en énergie au niveau régional. Rattaché(e) au Responsable de maintenance, vous assurez la maintenance préventive et curative des contrats qui vous sont confiés sur du multi-site (hôtellerie, logements collectifs...). Vos missions principales sont les suivantes : - Résoudre des pannes et effectuer la maintenance en plomberie et en chauffage, - Conseiller le client lié à l'intervention, - Rédiger le bon d'intervention sur le GMAO. Vous effectuez vos missions tout en respectant les règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement des locaux. Rémunération sur 13.3 mois + LOGEMENT ou prime montagne. Poste de Plombier chauffagiste F/H à pourvoir immédiatement en CDI à Val d'Isère (73) ! La semaine est sur 4 jours.
***Saison été 2025 ***Poste LOGE NOURRI BLANCHI * De début Juin à fin Septembre. Petit hôtel familial de 30 chambres ainsi qu'un lot de 20 appartements dans Val d'Isère recherche un valet/ Femme de chambre. Missions: Effectuer les ménages dans l'hôtel et les appartements (parties publiques et sanitaires en sus) Aider aux petits déjeuners ponctuellement Aider à la buanderie Mutuelle complémentaire Congé : 1 journée et 1 demi-journées.
Nous recherchons une personne pour tenir notre stand de Rôtisserie devant le supermarché pour la saison d'été ( du 4 juillet au 24 Août 25) Equipé d'une rôtissoire auto lavante de huit broches et d'une étuve ,vous devrez assurer la cuisson la vente et l'encaissement de nos produits en totale autonomie.
Les Halles de Val, 400m2 de surface commerciale, rayons traditionnels de boucherie et fromagerie, maraichers d'expérience, cave d'exception, épicerie fine et produits régionaux. Cadre atypique et chaleureux, décoration bois. Équipe de 35 collaborateurs : ambiance dynamique et familiale. Réputé pour la qualité de son référencement.
Contexte : Situé à plus de 2 500 mètres d'altitude, le Refuge de Solaise est un véritable paradis blanc dominant la vallée de Val d'Isère.Niché dans l'ancienne gare du téléphérique de Solaise et proclamé hôtel le plus élevé des Alpes françaises, Le Refuge de Solaise est élégant, chaleureux et contemporain, offrant une expérience montagnarde unique. Le Refuge de Solaise offre une proposition hôtelière de première qualité avec seize chambres, un dortoir, quatre appartements, deux restaurants, un bar, un spa avec une piscine intérieure de 25 mètres, une boutique, un espace kids et enfin une salle de séminaire de 75 m2 située dans l'aile Est du refuge. Le tout dans une décoration qui fait écho à l'atmosphère industrielle des années 1940. C'est dans ce contexte que nous recherchons un.e Econome H/F, sous la responsabilité du Directeur, vos missions au quotidien seront d'assurer l'approvisionnement, la gestion physique et comptable des stocks de l'établissement : commande, réception et vérification de la conformité. A ce titre vos principales responsabilités sont les suivantes : Gestion des commandes et du réapprovisionnement des marchandises afin d'éviter toute rupture de produits. Garant des inventaires et des clôtures de fin de mois. Optimisation des ratios marchandises. Suivi des procédures en matière de bons de commande, de bons de livraison et de facturation en lien avec la comptabilité et le contrôle de gestion Contrôle de la qualité à réception, vérification de la conformité et gestion des litiges fournisseurs éventuels Respect des règles d'hygiène HACCP et sécurité Cette liste de tâches n'est pas limitative Formation Bac+2 type BTS ou équivalent Rigueur et méthode Excellent gestionnaire Esprit d'équipe Aisance avec les chiffres Maitrise de l'outil informatique Capacité d'anticipation et d'adaptation Aisance relationnelle Le Groupe Paris Society recrute et reconnait tous les talents.
*** Saison été 2025*** Poste logé ou prime de logement et nourri (1 repas/jour) ou prime de logement (200€/mois) Contrat du 01/07/2025 au 16/09/2025 Missions : - Assurer la mise en place du service du soir dans le respect absolu des règles d'hygiène, en collaboration étroite et efficace avec l'équipe de salle - Assister la Cheffe de Cuisine - Proposer des plats créatifs pour faire progresser la carte du restaurant - Entretenir l'ensemble de la cuisine et de ses annexes, ainsi que le matériel mis à disposition.
L'établissement est composé d'un hôtel de 37 chambres, d'une résidence hôtelière de 7 appartements (Avancher Lodge), d'un restaurant de 120 couverts ouvert le soir uniquement, d'un bar ouvert toute la journée, d'un salon de coiffure et d'un salon de massage. Il s'agit d'un hôtel 3 étoiles haut de gamme entièrement reconstruit en 2017 et ouvert Hiver et Été.
Recherche un(e) boucher(e), du 01 juillet au 31 août. 42H, 3000€ net, logé(e).
*** Contrat CDD juin à novembre 2025 *** Employeur proposant des perspectives d'évolution sur le long terme. VOTRE MISSION GENERALE En acceptant ce poste, vous serez à la tête d'une équipe de 4 mécaniciens pour réaliser une mission clef, à savoir être un des supports de la bonne activité du service. Votre mission consistera à coordonner et organiser le travail de l'équipe de mécaniciens pour pouvoir assurer l'entretien, la maintenance du parc de dameuses, quads, motoneiges et petit matériel de la Régie des Pistes. Aussi, en intégrant l'équipe de la Régie des Pistes de Val d'Isère, vous aurez l'opportunité de travailler dans une station internationale, et participer activement à la réalisation d'un travail pour parfaire la qualité du domaine skiable. Hiérarchiquement rattaché au Responsable damage, vos missions (liste non-exhaustive) seront les suivantes et pourront être amenées à évoluer : Missions techniques et organisation - Organiser, planifier, coordonner et contrôler les activités dans les ateliers et la bonne application des directives, - Définir la planification pour l'entretien courant du parc roulant et du petit matériel en relation avec le responsable damage, - Définir la méthode de résolution de problème - Mettre en œuvre et faire respecter les consignes liées à l'environnement de travail et à la sécurité du personnel, - Anticiper les commandes de matériel et assurer le suivi des stocks, - Organiser les stocks, - Sécuriser et entretenir l'outillage, - Participer à la définition, en liaison avec le personnel dont il a la charge, du programme des travaux d'investissement et d'entretien nécessaires, - Contact privilégier avec les fournisseurs, Missions RH - Manager, - Former le personnel, animer - Être un relai d'information entre son responsable et son équipe, - Réaliser le planning et assurer le suivi des heures, - Participer à l'organisation des moyens à mettre en œuvre dans les ateliers, - Peut participer au recrutement des mécaniciens. Missions administratives - Assurer le suivi des garanties, - Donner les éléments nécessaires au service administratif pour les déclarations d'assurance, - Faire le suivi administratif du parc, - Garantir la traçabilité des pièces utilisées lors des réparations, machine par machine, - Engager les dépenses prévues au budget dans la limite des délégations reçues, - Gérer les commandes de matériel : consultation des fournisseurs, suivi des commandes, contrôle des livraisons, contrôle des facture) - Etablir des données statistiques, savoir les analyser et rendre compte de l'activité par engin et rendre compte au responsable damage = bilan d'activité. Coordination - sécurité - environnement - Vous devrez définir, appliquer et faire appliquer les consignes de sécurité, et les procédures de travail, - Vous devrez détecter les situations dangereuses, les traiter immédiatement, - Organiser le tri des déchets. Manager et Gestionnaire confirmé, bonne connaissance de la mécanique des machines, des motoneiges et en hydraulique
La Régie des Pistes de Val d'Isère réalise l'entretien de son parc roulant (dameuses, motoneiges, quads). Elle recherche son responsable d'atelier (H/F) pour l'entretien des dameuses et des motoneiges. Cette activité support est essentielle. Pour information, ce parc est tout sauf négligeable puisqu'il est constitué de 19 dameuses et 10 quad/motoneiges.
Description du poste : Missions : -Conduite d'engins de TP notamment chargeuse -Préparer le terrain : déblayer et/ou transporter des matériaux : charger/décharger selon un mode alternatif ou séquentiel. -Extraire ou manipuler des matériaux -Travailler en sécurité, vigilance accrue en cas de coactivité -Réaliser un rapport journalier au chef de chantier ou conducteur de travaux Profil recherché : Une première expérience sur un poste similaire est appréciée. Vous disposez des CACES chargeuses à jour de la catégorie R482. Rémunération variable selon expérience et autonomie sur le poste + panier + indemnités de trajet selon chantier. Poste à pourvoir dès le 05 Mai 2025. Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Si vous êtes intéressé(e), venez déposer votre CV à l'adresse suivante SYNERGIE Albertville - 2 Avenue Parisot de la Boisse - 73200 ALBERTVILLE ou en postulant à l'annonce en ligne. Plus d'informations auprès de SYNERGIE Albertville au***. Description du profil : Réaliser des phases d'extraction - Peigner un front de taille avec un godet - Réaliser des installations de pieux de renfort de fondation ou soutènement - Faire des travaux de fondations sur des chantiers de travaux publics - Participer à l'arrimage et le vérifier - Maintenir la plate-forme de chargement en bon état - Identifier les réseaux aériens ou souterrains existants et repérer les situations dangereuses - Guidage d'engins de chantier - Lecture de plan, de schéma - Procédures d'entretien d'engins - Techniques de nivellement - Règles et consignes de sécurité Réactivité - Autonomie - Calme - Fiabilité - Pragmatisme - Sens des responsabilités - Vigilance
Nous sommes à la recherche d'un Collaborateur Comptable Confirmé H/F pour le compte d'un cabinet comptable indépendant situé à Val-d'Isère (73). Ce cabinet repose sur des valeurs essentielles, à savoir la communication, la proximité et le bien-être au travail. Directement rattaché au Chef de mission, vous aurez pour principales missions : - La gestion complète d'un portefeuille diversifié - L'établissement de liasses fiscales - La préparation de bilans et la présentation de ces bilans - Accompagnement & conseil client - Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolution - Accompagnement possible pour obtenir le Diplôme d'Expertise Comptable (DEC) De plus, cette structure met en avant différents avantages : - Tickets Restaurant - Horaire flexible et modulable - Primes - Team building Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet. Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.
Le groupe Idex et sa Direction Régionale Infrastructures Énergétiques Bâtimentaires, recrute. Notre mission : accélérer la décarbonation en valorisant les énergies locales et bas carbone. Avec 660 collaborateurs et 7 agences, nous exploitons 19 500 sites en Auvergne Rhône-Alpes . Rejoignez-vite les héros de la décarbonation ! Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien de Maintenance Chauffage Ventilation Climatisation F/H dont la mission principale dont la mission principale sera d'intégrer l'équipe de Val d'Isère en Savoie afin de réaliser l'exploitation, le dépannage et l'optimisation des installations CVC de nos clients dans la Vallée de la Tarentaise. En intégrant la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : * Assurer l'entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC * Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements * Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes * Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques * Veiller à votre sécurité et celle de vos collègues Les avantages liés à ce poste : * Rémunération sur 13 mois * Semaine de 4 jours * Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, performance.) * Compte Epargne Temps * Panier repas * Véhicule de service et équipement/outillage de qualité * Formation continue et opportunités de développement professionnel (Mobilité interne et accès illimité à Idex School Digital, notre plateforme de formation digitale) * Mutuelle et autres avantages sociaux Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : * Expérience d'au moins 2 ans dans le domaine de l'énergie * Diplôme en génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent * Permis de conduire B * Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement. * Connaissances solides en système de chauffage, ventilation et climatisation * Force de proposition dans la gestion et l'optimisation des installations clients Ce poste de Technicien de Maintenance CVC F/H vous intéresse ? N'hésitez plus et rejoignez une équipe engagée en quête d'un avenir plus durable ! Devenez-vous aussi un héros de la décarbonation en cliquant sur « Postuler ». Chez Idex, faisons la différence pour les générations futures ! Nous croyons en la diversité et nous engageons à créer des équipes inclusives où chacun peut s'épanouir. Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : * Expérience d'au moins 2 ans dans le domaine de l'énergie * Diplôme en génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent * Permis de conduire B * Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement. * Connaissances solides en système de chauffage, ventilation et climatisation * Force de proposition dans la gestion et l'optimisation des installations clients Ce poste de Technicien de Maintenance CVC F/H vous intéresse ? N'hésitez plus et rejoignez une équipe engagée en quête d'un avenir plus durable ! Devenez-vous aussi un héros de la décarbonation en cliquant sur « Postuler ». Chez Idex, faisons la différence pour les générations futures ! Nous croyons en la diversité et nous engageons à créer des équipes inclusives où chacun peut s'épanouir.
Description : Affecté.e au sein du garage communal et sous l'autorité de son responsable, vous assurez les travaux d'entretien et de réparation des véhicules et engins communaux et des services satellites. En atelier comme à l'extérieur, même dans des conditions climatiques difficiles. Vos missions - Assurer l'entretien et les réparations des engins et véhicules - Diagnostiquer les dysfonctionnements - Déterminer les solutions de réparation et les mettre en œuvre - Assurer les suivis et entretiens réguliers des véhicules Conditions d'exercice particulières - Interventions en extérieur, même en conditions climatiques exigeantes - Astreintes semaines/ week-ends Profil recherché : Votre profil - CAP ou Bac pro en « Maintenance véhicules » - CAP ou Bac pro en « Maintenance d'engins de TP ou machines agricoles » - Connaissances en hydraulique - Permis PL souhaité - Expérience en soudage - Sens du travail en équipe - Expérience de 2 ans minimum sur un poste comparable - Intérêt pour l'environnement des stations de montagne et leurs activités
Description : Placé(e) sous l'autorité du Responsable du service Voirie, vous assurez les tâches d'entretien et d'aménagement de la signalisation verticale, horizontale et de la voie publique. MISSIONS : · Pose, entretien et maintenance de la signalisation verticale et horizontale. · Travaux de chaussée divers, nécessaires à l'entretien du domaine public routier. · Conduite d'engins (occasionnellement) · Déneigement et traitement de la chaussée (occasionnellement) · Tâches diverses en lien avec l'activité du service voirie (petite maçonnerie, etc.) · Remplacement Collecte des déchets ménagers, du tri et des cartons · Astreinte semaine en saison (été, hiver). · Déplacement au sein de la commune ou dans la vallée suivant les besoins. · Prête assistance aux autres services notamment pour les animations Profil recherché : · Permis B · Permis C souhaité · Expérience en conduite de chargeuse (CACES R482 catégorie C1) · Capacité de travail en équipe · Respect des règles de sécurité · Grande disponibilité
Située au coeur des Alpes, véritable station-village, rejoignez les équipes de Val d'Isère Tourisme. Station pionnière des activités de Montagne au patrimoine culturel riche et au cadre de vie agréable Val d'Isère porte une attention toute particulière aux conditions de travail de ses collaborateurs, animée par 4 valeurs fondamentales : Innovation - Exigence - Qualité - Satisfaction client Rattaché au Directeur Général, vous managez une équipe de 3 personnes avec renfort en saison et coordonnez la politique financière et comptable de Val d'Isère Tourisme pour un budget annuel d'environ 8MEUR. Garant de la fiabilité de l'information financière et du respect de la réglementation, vous veillez à la continuité et à l'optimisation des ressources financières nécessaires au développement et à la pérennité de l'entreprise. A ce titre vos principales missions sont : - Assurer le contrôle de gestion et proposer des actions d'amélioration continue - Assurer et superviser les opérations de comptabilité de l'entreprise - Assurer un contrôle permanent du domaine comptable et financier de la structure - Mettre en oeuvre la stratégie de l'entreprise en matière comptable, fiscale, sociale et financière - Assurer la gestion des DSP du périmètre Val d'Isère Tourisme - constitution des dossiers de candidature, pilotage des obligations et respect des impératifs liés, rapports de gestion... - Être force de proposition et de conseil auprès de votre Direction Générale En tant que Représentant de la fonction financière au sein de l'entreprise, vous pilotez de manière transversale les services informatique (1 personne) et logistique / bâtiment (1 personne en cours de recrutement). En équipe, vous instaurez des relations de proximité avec l'ensemble de vos interlocuteurs en mettant en place les outils nécessaires pour qu'ils pilotent leurs activités. Vous représentez l'entreprise auprès vos différents interlocuteurs externes tels que les banques, fournisseurs, administration, commissaire aux comptes, délégant... Cela dans la limite de la délégation de pouvoir qui vous est attribuée. De formation supérieure en gestion / finances, vous justifiez impérativement d'une expérience de 5 ans minimum dans une fonction similaire et impérativement en collectivité territoriale ou assimilé. Vous vous appuyez sur de solides compétences dans les domaines de la comptabilité, du contrôle de gestion et de la finance d'entreprise. Doté de fortes capacités d'analyse et de synthèse, vous faites preuve de rigueur, d'intégrité, d'organisation et d'autonomie. Reconnu pour votre diplomatie, vous savez vous adapter et travailler en collaboration avec l'ensemble des salariés de la structure ainsi que les interlocuteurs externes. Manager engagé, vous impulsez un dynamique d'équipe où compétence et bienveillance sont les maîtres mots. Vous vous reconnaissez dans un poste à la fois stratégique et opérationnel, dans un périmètre évolutif où vous serez force de proposition pour optimiser la structure et construire les projets à venir. Vous souhaitez vous investir au sein d'un territoire et contribuer à son développement ? Alors candidatez au poste de Directeur Administratif et Financier (H/F) pour l'Office de Tourisme de Val d'Isère. Plus qu'un travail, c'est un choix de vie que nous vous proposons. Merci de nous transmettre votre dossier de candidature (CV - LM - prétentions salariales) à notre cabinet conseil ASCENSO, via le site internet www.ascenso-rh.com avant le 20/03/2025.
