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Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bonvillet. 21 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 88 - DARNEY, 88 - Darney, 88 - MONTHUREUX LE SEC ... .
DESCRIPTION DE LA MISSION Contexte : Territoire intercommunal (territoire rural, 11.500 habitants, 17 habitants/km2, 60 communes, 3 bourgs-centres). La Communauté de Communes Les Vosges Côté Sud-Ouest recherche un renfort en ingénierie, pour venir en appui des équipes en place concernant principalement les thématiques ci-après développées, pour lesquelles il s'agira majoritairement de : Recherche de financements Montage des dossiers en cohérence avec les cahiers des charges Constitution des demandes d'acomptes et de soldes Ingénierie de projet Suivi administratif et financier des projets - AMENAGEMENT DU TERRITOIRE : - PLUI-H : Les enjeux sont les suivants : o Suivre l'élaboration du PLUI-H avec le bureau d'études et l'assistant à maîtrise d'ouvrage o S'assurer de l'articulation avec l'étude de stratégie foncière - HABITAT DEGRADE - FONDS DE SOUTIEN INTERCOMMUNAL A L'INVESTISSEMENT - TRANSITION ECOLOGIQUE : o CREATION D'UNE CHAUFFERIE BIOMASSE COLLECTIVE o RENOVATION ENERGETIQUE DES ECOLES o ETUDE DE TRANSFERT EAU POTABLE / ASSAINISSEMENT - ATTRACTIVITE DU TERRITOIRE - en lien avec Petites Villes de Demain (PVD) - RENOVATION DU CENTRE D'ANIMATION DE LA PREHISTOIRE Une consultation d'architectes est en cours pour moderniser et donner plus d'envergure à cet établissement historique. - MARCHES ESTIVAUX -> mise en valeur du territoire et vecteur de lien social o Appui organisationnel et logistique PROFIL DU CANDIDAT Poste à pourvoir en priorité en contrats VTA (de 18 à 30 ans). Toute candidature sera toutefois étudiée. Formation : - De formation supérieure en développement local (bac +5) - urbanisme, géographie, attractivité du territoire Savoir-faire : - Esprit d'analyse et de synthèse - Maîtrise de l'outil informatique et des NTIC - Maîtrise des outils de développement du territoire Savoir-être : - Dynamisme, esprit d'initiative - Sens de la communication et du réseau - Sens du service public - Confidentialité, respect du devoir de réserve ACCOMPAGNEMENT PROPOSE La personne recrutée travaillera en lien direct avec les agents de développement en charge des thématiques de la fiche de poste. Il/Elle sera régulièrement en relation avec les services de l'Etat (DDT, Préfecture) et du Conseil Départemental, mais aussi avec les bureaux d'études, la direction et les élus. Il/Elle sera à l'écoute des élus communautaires délégués aux thématiques travaillées. Il/Elle pourra bénéficier de l'offre de formation proposée par l'ANCT et le CNFPT. CADRE Durée de la mission : 12 mois - Temps de travail hebdomadaire : 35 heures Lieu de travail : Impasse du Groupe Scolaire - 88 260 DARNEY Rémunération : selon profil Avantages : CNAS, participation Mutuelle Santé et Prévoyance
Communauté de 60 communes comportant 12 500 habitants répartis sur un territoire de 700 km2. Notre collectivité comporte diverses compétences, dont la compétence scolaire, qui concerne 800 enfants répartis sur 14 écoles, et 12 sites périscolaires.
Nous recherchons un assistant de direction ( H/F) pour intégrer notre équipe sur le site de Darney. Vous serez amené(e) à effectuer les missions suivantes : - Accueil physique et téléphonique, réception et distribution des courriers, gestion et suivi des dossiers administratifs de nos travailleurs en situation de handicap et de nos salariés ; -Gestion des arrêts maladie et accident de travail, saisie des éléments de salaire ; saisies des factures achats, de régie et encaissement des règlements clients et relances -Elaboration des devis en lien avec les équipes, élaboration des factures de vente.
Dans le cadre d'un remplacement longue maladie (CDD 1 mois renouvelable) Entretien de bureaux sur DARNEY Tous les samedis pendant 2h30 Expérience de 6 mois sur de l'entretien de locaux
Rattaché au responsable d'élevage, l'agent d'élevage est chargé d'assurer la gestion et le suivi des opérations liées à la naissance et à l'engraissement des porcelets jusqu'à l'atteinte d'un poids et d'un âge adéquats, tout en veillant au bien-être animal et au respect des normes sanitaires. ACTIVITES PRINCIPALES - Assurer les soins sanitaires et alimentaires des truies gestantes et des porcelets, de la naissance jusqu'à l'engraissement. - Suivre les mises bas, surveiller la santé des animaux, et gérer les adoptions de porcelets. - Maintenir un environnement de maternité propre et adapté aux besoins des truies et des porcelets. - Réaliser le lavage et la désinfection des bâtiments d'élevage. - Participer à l'entretien et à la maintenance des installations et des équipements. Les missions décrites ci-dessus ne sont pas exhaustives et pourront être complétées par d'autres tâches en fonction des besoins de l'entreprise COMPÉTENCES - Maîtrise des techniques d'insémination artificielle et des cycles de reproduction - Capacité à détecter rapidement les signes de problèmes de santé chez les animaux - Respect strict des protocoles de bien-être animal et des normes sanitaires - Possibilité de formation en interne - Autonomie - Réactivité FORMATIONS - Idéalement une formation agricole Du lundi au vendredi - Horaires 8 h - 12 h / 13 h - 16 h
Sous l'autorité directe du Maire, vous assurez un rôle essentiel dans la mise en œuvre des décisions du Conseil municipal et la bonne gestion de la vie administrative de la commune. À ce titre, vos missions seront les suivantes : 1. Assistance au Maire et à l'organe délibérant Préparer et rédiger les délibérations, arrêtés et décisions du Maire Assurer le suivi administratif des séances du Conseil municipal : convocations, comptes rendus, procès-verbaux Participer à la mise en œuvre des décisions prises par l'exécutif communal 2. Gestion administrative générale de la mairie Assurer l'accueil physique et téléphonique des administrés Gérer le courrier entrant et sortant, assurer la rédaction des documents administratifs courants Suivre les dossiers de demandes administratives des administrés (certificats, demandes diverses) 3. Suivi de l'état civil et des élections Tenue des registres d'état civil (naissances, mariages, décès) Préparation et organisation des opérations électorales (inscriptions, listes, matériel, bureaux de vote) 4. Gestion comptable et budgétaire Préparation du budget en lien avec le Maire et le Trésor Public Exécution budgétaire : engagements, mandats, titres Suivi des marchés publics simples et relations avec les fournisseurs 5. Appui aux domaines techniques et à l'urbanisme Suivi administratif des dossiers d'urbanisme (CU, DP, PC) Tenue des registres liés aux interventions techniques ou travaux communaux Pour information, le poste est à pourvoir et pour 3 Communes Bonvillet (11h), Escles (15h) et Pont les Bonfays (6h) soit 32H.
Accessible dans les locaux des Maisons France Services présents à Darney, Lamarche et Monthureux-sur-Saône, l'éco-conseiller en mobilité inclusive aura pour missions : Accueil du public : écouter et analyser les besoins individuels et collectifs des habitants via une permanence physique et téléphonique Informer, conseiller, orienter le public et apporter les renseignements aux habitants leur permettant de se déplacer pour répondre à leurs besoins (informer sur les services existants, les promouvoir, pouvoir décrire leur fonctionnement : horaires, modalités, réservations, tarifs.) Accompagner les personnes et proposer des solutions, en entretien individuel ou via des ateliers collectifs, pour le retour à la mobilité (et par ce biais à l'emploi, à la santé, au lien social, aux loisirs sportifs et culturels), l'expérimentation de mobilités durables et les changements d'usage Gestion et suivi des services de mobilité : service de TAD (Transport A la Demande), service d'autopartage entre particuliers, service de location de vélos à assistance électrique et vélos adaptés, plateforme numérique Mobicoop (covoiturage et mobilité solidaire) Prendre part à l'évolution des services : recueillir et collecter les demandes et les besoins pour lesquels les services actuels ne répondent pas Sensibiliser les acteurs socio-économiques du territoire (entreprises, associations, institutions.) aux enjeux de la mobilité durable et inclusive et au fonctionnement de l'ensemble des services Contribuer à l'évaluation des résultats et impacts des services et actions déployés pour améliorer la mobilité des habitants (identifier les freins) Profils recherchés : Niveau : Diplôme et/ou expérience souhaitée dans les domaines de l'accompagnement des publics vulnérables, les transports et la mobilité durable, l'Economie Sociale et Solidaire, l'aménagement du territoire, l'action sociale, la transition énergétique... Savoir-faire : Accompagner les personnes au changement de pratique Maîtriser l'outil numérique (logiciels bureautiques) Avoir une sensibilité au travail social, à la mobilité durable et à la sécurité routière Respecter la confidentialité des informations Permis B Savoir-être : Aisance relationnelle (sens de l'écoute et de la pédagogie) : L'éco-conseiller(llère) en mobilité inclusive fera preuve d'une capacité à écouter activement les besoins et les attentes des différents acteurs impliqués dans les projets de mobilité, en faisant preuve d'empathie et de compréhension. Capacité d'adaptation : Il(elle) sera disposé(e) à partager ses connaissances et son expertise de manière didactique et accessible, afin d'accompagner les publics dans l'appropriation des enjeux liés à la mobilité durable et inclusive. Dynamisme, implication : il(elle) montrera son engagement à contribuer activement à la mise en œuvre des services développés par la cellule Mobilité Durable et Inclusive Capacité de travail en équipe : son aptitude à collaborer de manière constructive avec les membres de la cellule et les partenaires externes en fera un élément indispensable pour atteindre les objectifs de l'intercommunalité en matière de mobilité durable et inclusive. L'offre d'emploi intégrale est visible : https://www.emploi-territorial.fr/offre/o088250731000824-eco-conseiller-ere-mobilite-inclusive
Sous l'autorité directe du Maire, vous assurez un rôle essentiel dans la mise en oeuvre des décisions du Conseil municipal et la bonne gestion de la vie administrative de la commune. Pour information, le poste est à pourvoir et pour 3 Communes Bonvillet (11h), Escles (15h) et Pont les Bonfays (6h) soit 32H. À ce titre, vos missions seront les suivantes : 1. Assistance au Maire et à l'organe délibérant Préparer et rédiger les délibérations, arrêtés et décisions du Maire Assurer le suivi administratif des séances du Conseil municipal : convocations, comptes rendus, procès-verbaux Participer à la mise en oeuvre des décisions prises par l'exécutif communal 2. Gestion administrative générale de la mairie Assurer l'accueil physique et téléphonique des administrés Gérer le courrier entrant et sortant, assurer la rédaction des documents administratifs courants Suivre les dossiers de demandes administratives des administrés (certificats, demandes diverses) 3. Suivi de l'état civil et des élections Tenue des registres d'état civil (naissances, mariages, décès) Préparation et organisation des opérations électorales (inscriptions, listes, matériel, bureaux de vote) 4. Gestion comptable et budgétaire Préparation du budget en lien avec le Maire et le Trésor Public Exécution budgétaire : engagements, mandats, titres Suivi des marchés publics simples et relations avec les fournisseurs 5. Appui aux domaines techniques et à l'urbanisme Suivi administratif des dossiers d'urbanisme (CU, DP, PC) Tenue des registres liés aux interventions techniques ou travaux communaux
La Communauté de Communes Les Vosges côté Sud-Ouest recherche un animateur / une animatrice périscolaire et agent d'entretien, à Darney. Missions - planning : Du lundi au vendredi : - périscolaire du midi et du soir - animation des mercredis - entretien des locaux de la Maison de santé et de l'ONF de Darney 1- Contribuer au développement physique, psychologique et affectif de l'enfant 2- Maîtriser les méthodes pédagogiques d'animation 3- Contribuer à la dynamique de groupe 4- Maîtrise des règles de sécurité et d'hygiène 5- Être force de proposition 6- Faire preuve d'autonomie Profil : BAFA ou CAP AEPE ou CQP animateur périscolaire souhaité. Expérience appréciée. Nous recherchons une personne rigoureuse, dynamique, pédagogue et à l'écoute des enfants. Un bon sens de l'animation est demandé, ainsi qu'une aisance relationnelle. CDD d'un an : 20h30 / hebdomadaire Prise de poste : 29 août 2025 Entretiens de recrutement le 21/08/2025.
La Communauté de Communes des Vosges Côté Sud-Ouest recherche un(e) animateur(trice), pour sa crèche « Le Jardin des Lapins » et son accueil périscolaire, à Darney. Planning du lundi au vendredi : - Périscolaire cantine (12h-13h30) - Animation des mercredis - 3 demi-journées par semaine à la crèche Plusieurs réunions d'équipe sur l'année, dont certaines en soirée. Missions : - Être garant de la sécurité physique et affective des enfants et veiller à leur hygiène. - Participer à la socialisation de l'enfant dans le respect de son individualité et l'aider à acquérir des gestes et comportements autonomes. - Animer des ateliers d'éveil, ludiques, collectifs. adaptés à l'âge des enfants. - Veiller au bon déroulement des repas en aidant les plus jeunes si besoin et en encourageant les enfants à goûter de nouveaux aliments - Remonter les informations importantes sur le comportement ou le bien-être des enfants au référent Savoirs être attendus : Dynamisme, autonomie, disponibilité, capacité d'adaptation et d'initiative. Faire preuve de neutralité, de bienveillance et de discrétion. Diplôme CAP AEPE et/ou BAFA souhaité. Une expérience en crèche et en périscolaire serait appréciée. CDD d'un an : 16h42 / hebdomadaire. Prise de poste le 29/08/2025 Entretiens de recrutement le 21/08/2025
La Communauté de Communes Les Vosges côté Sud-Ouest recherche un animateur / une animatrice pour son site périscolaire de Monthureux-sur-Saône. Missions - planning : Lundi, Mardi, jeudi et vendredi : - Accompagnement transport scolaire (7h20-8h15) - Périscolaire cantine (11h25-13h15) - Accompagnement transport scolaire (16h15-17h20) 1- Contribuer au développement physique, psychologique et affectif de l'enfant 2- Maîtriser les méthodes pédagogiques d'animation 3- Contribuer à la dynamique de groupe 4- Maîtrise des règles de sécurité et d'hygiène 5- Être force de proposition Profil : BAFA ou CAP AEPE ou CQP animateur périscolaire souhaité. Nous recherchons une personne dynamique, pédagogue et à l'écoute des enfants. Un bon sens de l'animation est demandé, ainsi qu'une aisance relationnelle. Prise de poste : 29 août 2025 CDD d'un an : 12h20 hebdomadaire. Entretiens de recrutement dernière quinzaine d'août.
La Communauté de Communes Les Vosges côté Sud-Ouest recherche un animateur / une animatrice pour son site périscolaire de Monthureux-sur-Saône. Missions : - Mardi, jeudi et vendredi : - Périscolaire du matin - périscolaire cantine (11h25-13h15) - Périscolaire du soir (16h15-17h45) - ménage école maternelle (17h45-19h30) - Lundi : - périscolaire cantine (11h25-13h15) - ménage école maternelle (17h45-19h30) - Pendant les vacances scolaires : ménage école en doublon. 1- Contribuer au développement physique, psychologique et affectif de l'enfant 2- Faire preuve de bienveillance et communication 3- Contribuer à la dynamique de groupe 4- Connaissance des techniques d'animation 5- Faire preuve de discrétion et disponibilité 6- Maîtrise des règles de sécurité et d'hygiène Profil : BAFA ou CAP AEPE ou CQP animateur périscolaire souhaité. Expérience souhaitée. Nous recherchons une personne dynamique, pédagogue et à l'écoute des enfants. Un bon sens de l'animation est demandé, ainsi qu'une aisance relationnelle. Prise de poste : 29 août 2025 CDD d'un an : 16h48 hebdomadaire. Entretiens de recrutement dernière quinzaine d'août.
Nous vous formons au métier de technicien(ne) eau/assainissement spécialisé dans le diagnostic d'assainissement non collectif. Vos principales missions : - Réaliser des contrôles d'installation d'assainissement non collectif, sur 80% du temps (4 jours par semaine) - Réaliser la saisie informatique des données et la rédaction des comptes-rendus de visite avec schémas sous informatique (utilisation de logiciels métier comme Autocad, SIG, etc.), sur 20% du temps (1 jour par semaine). - Réalisation de tests d'infiltration, d'enquêtes de branchement chez les particuliers, de mesures sur les réseaux d'eau potable et d'assainissement, etc. Votre équipe professionnelle : une équipe d'ingénieurs et techniciens supérieurs de 20 personnes. Vos qualités : - Votre profil technique ; - Votre sens de l'organisation ; - Votre autonomie ; - Votre sens des relations humaines ; - Votre sens de l'observation au cours des enquêtes de terrain ; - Votre capacité de rédaction de rapports synthétiques ; - Votre sens de l'entreprise ; - Votre motivation ; - Votre loyauté. Votre cursus : Bac Pro, Bac, DUT/BTS, Licence professionnelle Votre expérience professionnelle : non requise; Votre permis de conduire : Permis B obligatoire Votre salaire mensuel brut : à négocier selon compétences, mutuelle prise en charge à 80%, et les chèques restaurant à 60%. Votre véhicule de service : Mercedes CITAN ou équivalent. Caractéristiques du poste : Autonome avec son propre véhicule de société et son matériel de bureautique, grande régularité horaire (pas d'heures supplémentaires effectives sauf exceptions rares), télétravail 20% du temps.
Aidia Service à domicile expert de l'accompagnement à domicile des personnes fragiles, en situation de dépendance liée à l'âge et/ou au handicap chez l'adulte et l'enfant. **Vous êtes déjà Auxiliaire de vie ou vous souhaitez le devenir ?** Poussez la porte de nos agences : nous saurons trouver ensemble la formation adaptée si besoin et tenir notre engagement : « être à vos côtés pour vous aider à vivre chez vous en toute confiance. » Vous n'avez pas le permis ou le carrosse qui va avec ? Aucune inquiétude !! OSEZ & POSTULEZ : nous vous aiderons à trouver une solution pour vous déplacer. L'équilibre vie professionnelle / vie privée vous tient à cœur ? Nous aussi ! Nous prenons en compte vos impératifs pour adapter les plannings en fonction de vos disponibilités. **Votre rôle :** - Entretien du cadre de vie: Tâches ménagères, Aménagement de l'espace. - Alimentation: Réaliser les courses, Préparer les repas, Aider à prendre les repas. - Action sociale: Gérer les démarches administratives, Assurer si besoin le contact avec des prestataires externes. - Santé / Hygiène: Aide à la prise des médicaments, à la toilette et à l'habillage/déshabillage. - Mobilité / Alimentation: Accompagner lors des sorties et loisirs. Assurer les transferts. - Rendre compte de son activité et remonter toutes les informations nécessaires à votre hiérarchie. - Veille de nuit. **Vos atouts :** - Diplôme ou Titre professionnel dans l'assistance aux personnes dépendantes et/ou une expérience vérifiable d'au moins trois ans dans l'assistance aux personnes dépendantes. - Capacité d'adaptation aux diverses contextes de travail, attentes et habitudes. - Capacité à apprécier l'évolution de l'autonomie de la personne aidée. ***Travail en 15h semaine et 1 weekend sur 2*** ****Nos engagements :**** - La mise en place d'un « binôme » référent pour vous guider dans votre prise de poste. - Des formations et des évolutions possibles tout au long de votre vie professionnelle. - Le respect des valeurs affichées dans l'entreprise au quotidien, pour nos clients et nos collaborateurs. - La mise à disposition d'un véhicule pour les sorties accompagnées avec la personne aidée.
Les principales missions : - Entretient et améliore le cadre de vie - Accompagne les personnes dans les actes ordinaires ou essentiels de la vie - Participe au repérage des fragilités de la personne et veille à sa sécurité, - Effectue son action en coopération et cohérence avec l'ensemble des autres acteurs - Rend compte selon les procédures mises en place - Effectue un accompagnement social et un soutien dans leur vie quotidienne auprès des publics aidés - Participe à l'évaluation de la situation et adapter son intervention en conséquence, - Participe à la prévention de la dépendance et à la stimulation de la personne Les publics accompagnés : - Les personnes en capacité d'exercer un contrôle et un suivi des actes ordinaires et essentiel à la vie courante, - Les personnes ne pouvant pas faire les actes ordinaires et essentiels de la vie courante en totale autonomie et/ou rencontrant des difficultés passagères, - Les personnes âgées en perte d'autonomie, qui sont dans l'incapacité de faire seules les actes ordinaires et essentiels de la vie courante, Vous serez encadré pour exercer votre mission par un manager qualifié qui organise votre intervention auprès de nos bénéficiaires, vous accompagne et vous soutient.
(MANPOWER VITTEL RECRUTEMENT RENTRÉE - AGENT DE MONTAGE H/F) Secteur : Escles (88260) Horaires de journée Contrat à la semaine renouvelable Tu seras en charge du montage de vérins hydrauliques : -Assemblage des pièces de vérins -Montage des composants -Contrôle qualité des pièces assemblées -Respecter les plans de montage et les instructions de travail. -Et un peu d'huile de coude (littéralement) Ce qu'on attend de toi : -Tu n'as pas peur de te salir les mains -Tu es à l'aise avec la manipulation de charges -Tu es rigoureux(se), manuel(le) et tu sais bosser en autonomie -Tu veux t'investir dans une mission qui dure Tu te reconnais ? Alors postule vite et rejoins l'équipe !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
RESPONSABILITÉS : L'animateur.trice de vie sociale et partagée a la charge de l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires de l'Aide à la Vie Partagée. Il/elle est garant.e de la mise en œuvre du projet de vie sociale et partagée et de la coordination des interactions au sein de l'espace dédié en veillant à la participation et à l'inclusion des habitants ainsi qu'à leur bien-être physique et moral. Il/elle conçoit et conduit avec les personnes des projets d'animation visant l'expression et le développement de la relation sociale, l'insertion sociale ainsi que le maintien de l'autonomie des personnes. Il/elle favorise le vivre ensemble en tenant compte du rythme de vie, des besoins et des attentes de chacun. A ce titre, il/elle a pour mission : • D'établir une relation avec et entre les habitants et de soutenir la convivialité (accueil et intégration des habitants, recueil des observations et propositions, formalisation de l'expression des besoins, animation de temps d'échanges et d'écoute individuels et collectifs, médiation, soutien et conseil dans la vie quotidienne, ...) • D'animer et de coordonner le projet de vie sociale et partagée (soutien à l'élaboration et à l'écriture du projet, animation des réunions avec les habitants, suivi de l'évaluation du projet, ...) • De participer à l'organisation institutionnelle (soutien à la recherche de financements, élaboration et suivi du budget, réalisation de supports écrits et de rapports d'activités, actions de communication interne et externe, participation aux réunions de pilotage du projet, évaluation des actions, ...) • De conduire des actions collectives (conception et mise en œuvre d'activités culturelles, sportives ou de loisirs, recherche d'acteurs externes, animation d'ateliers collectifs, développement des approches non-médicamenteuses - médiation animale, mobilité douce, sophrologie, ... -, gestion des moyens matériels et financiers, ...) • D'assurer la promotion du projet de vie partagée et le développement des dynamiques partenariales (liens avec les différents acteurs du projet, développement du réseau de partenaires sur le territoire, liens avec le tissu associatif local, inscription du projet dans la vie de quartier et de la commune, ...) • De veiller à la bonne gestion de l'espace de vie partagée et au respect des valeurs de l'association porteuse du projet. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 4 en travail social / animation (BPJEPS mention animation sociale, animateur en gérontologie) Vous justifiez d'une expérience significative réussie dans l'accompagnement social et l'animation de projet collectif. La connaissance des problématiques liées au vieillissement est un plus. Vous êtes à l'écoute et à l'aise avec des publics variés. Vous êtes autonome et force de proposition. Vous maitrisez les outils bureautiques et informatique.
L'ADMR est le premier réseau national associatif de service à la personne depuis plus de 70 ans. Chaque jour, nous venons en aide aux personnes âgées, malades ou en situation de handicap, mais aussi à des familles et des enfants. Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens, au sein d'un réseau de proximité, alors rejoignez les équipes de la FEDERATION ADMR DES VOSGES !
Le Domaine de Montagne Un écrin naturel au cœur des Vosges Niché au cœur d'une nature préservée, le Domaine de Montagne s'étend sur un site enchanteur offrant une vue imprenable sur les sommets et les forêts environnantes. Ici, chaque saison révèle une nouvelle palette de couleurs : la neige immaculée en hiver, le vert profond des sapins en été, en passant par la douceur des printemps fleuris et des automnes chatoyants. L'air pur et la quiétude des lieux invitent au ressourcement, loin de l'agitation du quotidien. Bienvenue au Domaine de Montagne ! À propos du poste Vous êtes passionné(e) par l'univers du bien-être, vous avez un vrai sens du service et aimez faire rayonner les équipes autour de vous ? Alors cette annonce est faite pour vous. Nous recherchons notre future Assistant(e) Spa Manager pour accompagner notre Spa Manager dans la gestion quotidienne de notre magnifique Spa Forêt. Un rôle clé, polyvalent, où l'humain est au cœur de tout. Vous serez au cœur de l'expérience client, offrant des soins de qualité tout en garantissant un service irréprochable. Sous la responsabilité de la Spa Manager, vos missions principales seront : * Garantir une expérience clients 5 étoiles * Traitement des réservations et optimisation du planning * Réaliser les différents soins esthétiques ainsi que les massages * Assurer la promotion, le conseil et la vente des produits et prestations * Participer à la vie du Spa et son bon fonctionnement : entretien, hygiène, réassorts . * Écouter les besoins des clients et leur fournir des conseils personnalisés * Être un moteur de motivation et de cohésion * Participer à la formation et à l'intégration de nouveaux membres de l'équipe Profil recherché * Diplôme en esthétique ou spa praticien(ne) exigé * Expérience préalable dans un poste similaire exigé * Excellent sens du service client, aptitude à être à l'écoute * Flexible, Souriant(e), motivé(e) et minutieux (se) * Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions * Langage et présentation approprié aux métiers du bien-être en hôtellerie * La connaissance des marques Gemology ou Forêt serait un réel plus. Si vous êtes motivé(e), créatif(ve) et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, rejoignez-nous pour contribuer à offrir une expérience unique à notre clientèle. Conditions * Indemnité kilométrique * Horaires badgés sur une pointeuse * Prime de performance d'entreprise * Arbre de Noël pour les enfants du personnel * Plannings sur application smartphone * Tenues de travail fournies * Opportunités de formations * Accès au spa et au fitness * Avantages tarifaires réservés à nos collaborateurs sur les points de vente de l'établissement * Planning évolutif vers une semaine de 4jours et roulement pour les week-ends Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 100,00€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
Si tu es prêt.e à enfiler son casque et à travailler en grand déplacement sur des chantiers de lignes haute tension, alors cette offre est pour toi ! Ton agence Temporis Epinal (88000) recrute un aide-maçon H/F avec une énergie débordante pour rejoindre une équipe ! Ta mission sera d’aider l’équipe en place pour la réalisation de travaux de terrassement de création de tranchées ou encore de pose de réseaux. Les chantiers se font en grand déplacement du lundi au vendredi mais saches que l’entreprise a à cœur de bien s’occuper de son personnel ! Tes frais de déplacement seront donc largement pris en charge ! S’ajouter à cela, la prise en charge des repas et tous les avantages de travailler en intérim : mutuelle, CE riche en partenaires, compte épargne temps, prime de parrainage… Pour postuler, tu dois justifier d’une expérience de 2 ans min. sur chantier. Le poste est à pourvoir rapidement et saches que des perspectives à plus long terme peuvent être envisagées. Si tu es prêt.e à rejoindre cette équipe de super-héros du TP, envoie nous ton CV sur notre site www.temporis-franchise.fr ou déposes-nous ta candidature directement en agence située place des 4 nations à Epinal. Nous sommes ouvertes du lundi au vendredi de 8h à 12h30 et de 13h30 à 18h. Pour plus de renseignements, tu peux également nous contacter au . A bientôt !
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de Vouziers et ses alentours. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez matin / midi / soir / 1 week-end sur 2 chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description de l'entreprise : Azaé Rethel fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 327 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
ADAVIE l’esprit tranquille est une association reconnue d’utilité publique. Notre mission est d’aider et d’accompagner au quotidien les familles, les enfants, les personnes âgées et les personnes en situation de handicap. Présents partout dans les Vosges et en Meurthe-et-Moselle, nous proposons à nos clients des services individualisés de qualité, sans distinction de ressources, avec respect, humanité et professionnalisme. Nous rejoindre, c’est exercer un métier d’avenir, à forte valeur. C’est acquérir et développer des compétences très recherchées et devenues indispensables à l’évolution de notre société. C’est surtout avoir la satisfaction d’agir utilement, au plus près de ceux qui en ont besoin. Ensemble, prenons soin des autres. Quelles seront vos missions ? - Accompagner et soutenir les personnes aidées dans les actes de la vie quotidienne et leur apporter du soutien dans leur vie quotidienne De quelles personnes vous occuperez-vous ? - Les personnes en capacité d’exercer un contrôle et un suivi des actes ordinaires et essentiel à la vie courante, - Les personnes ne pouvant pas faire les actes ordinaires et essentiels de la vie courante en totale autonomie et/ou rencontrant des difficultés passagères, - Les personnes âgées en perte d’autonomie, qui sont dans l’incapacité de faire seules les actes ordinaires et essentiels de la vie courante, - Les personnes ayant besoin de soins d’hygiène, de confort et des soins préventifs Dans quelles conditions ? - Encadrement par un manager qui organise votre intervention auprès des personnes en situation de handicap. - Vous disposez d'un véhicule de fonction ( 208 ) : assurance et entretien compris ( 80 euros mensuels de participation) - Votre temps de déplacement est payé - Vous savez un an à l'avance si vous travaillez le week-end ou un jour férié - Votre planning est mis à disposition sur votre smartphone - Vous avez accès gratuitement à une plateforme d’écoute et de soutien 24H/24… - Grâce à notre comité d’entreprise vous avez des avantages tarifaires sur les parcs d’attractions, parfums, organisation de moments festifs, chèques KDO , chèques vacances. Ce qui est indispensable ? - Vous disposez du permis B pour conduire votre véhicule de fonction - Vous êtes une personne ponctuelle, toujours à l’écoute et soucieuse du bien-être des personnes que vous aidez
ADAVIE est une association reconnue d’utilité publique. Notre mission est d’aider et d’accompagner au quotidien les familles, les enfants, les personnes âgées et les personnes en situation de handicap. Présents partout dans les Vosges et en Meurthe-et-Moselle, nous proposons à nos clients des services individualisés de qualité, sans distinction de ressources, avec respect, humanité et professionnalisme. Nous rejoindre, c’est exercer un métier d’avenir, à forte valeur.
Envie de donner un nouvel élan à votre carrière en tant que conducteur d’engins ? Cette offre est faite pour vous! L'agence Temporis Épinal (88000) recherche actuellement un conducteur de mini-pelles H/F pour renforcer les équipes de l’un de ses clients. Si vous maîtrisez la pelle avec précision et professionnalisme, tout en gardant le sens du travail bien fait, nous serions ravis de vous rencontrer. Au départ de Lerrain, à intervenir sur des chantiers en grand déplacement, du lundi au vendredi. Selon les besoins, vous prendrez les commandes d'une mini-pelle pour la réalisation de travaux de terrassement et de maçonnerie. Vous interviendrez également en tout polyvalence sur le chantier pour donner un coup de main à l'équipe! Consciente des exigences de ce type de mission, l’entreprise s’engage à prendre soin de ses collaborateurs. Vos frais de déplacement seront largement pris en charge, tout comme les repas sur les chantiers. En tant qu’intérimaire, vous bénéficierez également de nombreux avantages : une mutuelle, un comité d’entreprise avec de nombreux partenaires, un compte épargne temps, ainsi qu’une prime de parrainage. Pour prétendre à ce poste, vous justifiez d’une expérience d’au moins deux ans en conduite de pelles, et êtes titulaire du CACES R482 catégorie A. Le poste est à pourvoir dans un premier temps en contrat hebdomadaire, avec de réelles perspectives d’évolution sur du plus long terme. La rémunération sera définie selon vos compétences et votre expérience. Si ce défi vous intéresse, vous pouvez postuler directement sur notre site www.temporis.fr, ou venir déposer votre CV à notre agence, située place des 4 Nations à Épinal. N'hésitez pas également à nous contacter au . pour plus d'informations. Rejoignez-nous et creusez votre avenir avec nous !
