Consulter les offres d'emploi dans la ville de Brécé située dans le département 35. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Brécé. 144 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 35 - CHATEAUBOURG, 35 - ST JEAN SUR VILAINE, 35 - CESSON SEVIGNE ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Au sein de l'équipe Industriel, dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, vous participez à la gestion des achats et des investissements : Vous gérez administrativement les demandes d'achat et les commandes (création, suivi administratif, suivi de facturation.) sur EXCEL. Vous assurez le suivi dans notre logiciel de GMAO (Rapprochement des factures par rapport aux commandes, création d'articles dans le logiciel, clôture de fin de mois.) Vous assurez la gestion administrative du service (courriers, tableaux de bord EXCEL.) En relation quotidienne avec les équipes industrielles et comptables du site, Vous veillez à la bonne gestion administrative des commandes de production (stocks et hors stocks) : gestion de la base fournisseur et des prix associés, réception des commandes dans l'outil informatique, contrôle de la bonne application des conditions d'achat négociées, rapprochement des factures. Vous participez activement aux travaux de clôture fin de mois (remontée des stocks, calcul des provisions, etc.) Poste de journée avec un démarrage à 08h30 le matin. Salaire Brut : 1850 € - 2100 € / mois selon profil Profil recherché Vous bénéficiez d'une première expérience dans la gestion administrative en industrie/production ? Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, dont une bonne maitrise du tableur EXCEL ? Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation et votre excellent relationnel ? Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec Julie, afin qu'elle valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Vous avez de l'expérience dans l'animation auprès des enfants de 3 à 11 ans ? Vous aimez : * travailler en équipe * faire découvrir de nouvelles expériences aux enfants, * montrer de nouveaux projets et vous investir sur ceux excitants, * créer un imaginaire sur une période ou l'instant d'un grand jeu, Vos missions : - Assurer la sécurité physique et affective des enfants dans le respect des règlementations en vigueur. - Organiser et mettre en place des activités/ grands jeux en fonction des enfants - Participer aux réunions et travailler en équipe - Accueil et communication avec le public, les familles, l'équipe et le bureau associatif - Sens des responsabilités et souci du détail Vous cherchez à relever de nouveaux défis? Alors, postulez ! L'association cherche 1 personne dynamique et motivée pour l'accueil de loisirs. Profil recherché : - Personne motivé pour s'investir dans l'équipe Contrat : contrat à durée indéterminé intermittent Durée du travail : Entre 400 et 500H/an - modulable selon les disponibilités (merc. / merc. et vac. scolaires ) 9h30/ jour durant merc. - vacances scolaires (lundi au vend.) - heures de réunions et de préparations Réunions possibles en soirée et le samedi - 5 semaines de CP + semaines d'intermittences Formations : BAFA ou équivalent selon la SDJES / avec expérience en accueil de loisirs Avantages : Formations proposées - Mutuelle employeur - Repas compris sur les temps d'accueil de loisirs Salaire : 12.47 brut/heure - Convention collective ECLAT Prise de poste : octobre 2025
L'accueil de loisirs est géré par l'Association Accueil Enfance Jeunesse Intercommunal regroupant les communes de Saint Jean sur Vilaine, Marpiré, Champeaux.
L'agent administratif assure le traitement des opérations de production qui lui sont confiées, dans le respect des règles définies par l'entreprise et de la prestation définie par le client. MISSIONS ET RESPONSABILITES PRINCIPALES : Production : - Réceptionne les documents - Réalise plusieurs opérations de production (Classement, préparation, vérification des données et des documents, impression, mise sous pli ou sous carton) - Réalise la saisie ou la retranscription des données dans les outils client et internes (indexation, typage) et complète le dossier le cas échéant en application d'une procédure ou d'un mode opératoire précis - Informe les interlocuteurs nécessaires en cas d'anomalies et le cas échéant, les enregistre sur l'outil de suivi - Renseigne les indicateurs de production - S'assure de la clôture des lots en fin de production - Selon l'activité, réalise des opérations de production sur machine industrielle - Peut être amené à prendre en charge des appels téléphoniques Archivage (selon les périmètres) : - Gère l'archivage et le désarchivage des documents - Gère la destruction et l'enlèvement des documents numérisés Respect des règles : - Veille au bon respect des procédures établies - Suit les consignes de production selon les exigences en matière de qualité et de volume - Contribue activement à la satisfaction clients par la qualité de son travail, la qualité de traitement et la contribution à l'atteinte des indicateurs de performance du centre - Rend compte de sa production et effectue des remontées à sa hiérarchie Responsabilités Générales applicables à son activité : - Respecte le devoir de confidentialité. - Respecte et le cas échéant, fait respecter les politiques, procédures et instructions (dont règlement intérieur, charte informatique et code éthique). - Applique et est fédérateur des démarches Qualité, Conformité, Hygiène et Sécurité, RGPD, Sécurité Informatique, Environnement et Développement Durable. Cette liste n'est pas exhaustive. Le titulaire de l'emploi peut, à la demande de sa hiérarchie, être amené à effectuer d'autres missions, en fonction des besoins de la production et des exigences clients. Horaire de travail : du lundi au vendredi de 8h à 16h. Pour postuler participer à l'évènement avec votre CV. Accès au site BUS Star N°11 / Z.I SUD-EST (arrêt bas village ou charmilles)
Notre site de Rennes est spécialisé dans le traitement des encaissements et la dématérialisation de documents.
Nous recherchons une personne polyvalente pour un contrat saisonnier de 35H/semaine, du 29 Septembre au 28 Novembre 2025 Vos missions: Récoltes, Taillages, Repiquages, entretien des cultures, vous pouvez être amené a faire de la vente sur les marchés et à l'exploitation en pleine saison. Votre profil : Vous disposez du permis B et d'un niveau BEP. Vous êtes rigoureux.se, motivé.e, ambitieux.se, et ayant le sens de l'autonomie? Alors ce poste est fait pour vous!
Votre agence Manpower de Châteaubourg recherche pour l'un de ses clients leader mondial en matériel électrique pour professionnels, un agent logistique H/F. Poste réception : - réaliser l'ensemble des activités physiques de déchargement - réceptionner physiquement et informatiquement les marchandises - réaliser la mise en stock et le réapprovisionnement des pickings Poste expédition : - réaliser le contrôle de colis - éditer les bons de transport de livraison client - dispatcher et ranger les produits selon les zones d'expédition - effectuer le chargement des camions Horaire : matin ou après-midi ou 2x8 Une première expérience dans la logistique est requise, et la possession des CACES 1B peut être un réel plus pour certains postes. Si vous êtes rigoureux et que la manutention ne vous fait pas peur, vous êtes la personne que nous recherchons ! Avantages Manpower : En tant que collaborateur intérimaire, vous bénéficierez de nombreux avantages, dont la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission à 8 % d'intérêts en les plaçant sur un Compte Épargne Temps. N'hésitez plus, envoyez-nous dès maintenant votre candidature pour faire partie de cette aventure passionnante !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe ! Ce que l'on vous propose : CDI 12H Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi : 12h - 15h 13ème mois Ce que vous ferez concrètement : Être en charge de la production froide (entrées, salades, desserts, etc.) Mettre en place les produits et garantir le réassort Contribuer au service (repas chauds, caisse, relation client et convives, etc.) Participer à la plonge et aux opérations de nettoyage Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP) Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons : Vous avez le sens du service Votre sens de l'organisation n'est plus à prouver Vous êtes motivé(e) et polyvalent(e) Vous aimez le travail en équipe Les règles HACCP n'ont plus de secret pour vous Une expérience sur un poste similaire serait un plus
Dans le cadre de sa croissance, la Coopérative IMS recrute son ou sa futur(e) collègue Rattaché(e) aux responsables logistique et transport et au sein d'une équipe engagée où le travail rime avec convivialité, vous jouerez un rôle polyvalent dans notre structure, alliant magasinage (préparation des commandes) et transport (livraisons de celles-ci). A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : > Préparer les commandes de nos adhérents > Palettiser et stocker les produits dans la zone dédiée > Charger et livrer les commandes à nos adhérents (dépôt et chantier) > Participer activement à l'entretien des camions et des espaces de stockage de l'entrepôt Toutes ces missions seront à réaliser dans le respect des procédures et consignes retenues par la Coopérative (sécurité, plan de vente et politique d'entreprise). Votre profil : Plus qu'un diplôme, c'est votre personnalité et votre expérience qui feront la différence ! Titulaire de votre permis PL, vous avez une première expérience réussie d'au moins 2 ans dans le transport, idéalement dans notre domaine d'activité. De nature organisée et dynamique, vous aimez le travail en équipe et surtout, la polyvalence. Votre + : vous détenez votre CACES 1A 3 5 Des raisons de nous rejoindre ? - RTT et Titres restaurants - Mutuelle et prévoyance - Intéressement et plans d'épargne entreprise - Parcours d'intégration et de formation
Créée en 1985, IMS est une coopérative d'artisans plombiers, électriciens, chauffagistes et carreleurs. Répartie sur 4 sites (St Didier, Plérin, Martigné et Saint Malo), elle s'appuie sur des valeurs fortes que sont le partage des savoir-faire, la solidarité, l'égalité et la transparence. En quelques chiffres, IMS représente 105 femmes et hommes, un stock de plus de 13 000 références et 4 Showrooms Artisans Artipôle.
Quelles perspectives captivantes envisagez-vous en tant que Conseiller téléphonique (F/H) ? Dans un environnement dynamique, vous serez chargé(e) d'assurer la qualité du service client, pour cela vous devrez : - Répondre aux appels clients ou internes (autres agences du groupe) pour renseigner sur le suivi de leur colis - Gérer les litiges en apportant des solutions efficaces et adaptées aux situations - Organiser les livraisons en planifiant des rendez-vous Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat : Intérim à partir du 06 janvier 2025 - Durée : 9 mois (en plusieurs contrats) - Salaire : 11.88 à 12.00 euros/heure + 13e mois - Horaire : 8h30/12H30 - 13H30/16H30 du lundi au vendredi Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Tickets restaurants De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle d'expertise relation client, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Pour notre cabinet composé de deux praticiens, nous recherchons un(e) deuxième assistant(e) dentaire qualifiée pour compléter l'équipe. Vos missions au quotidien : - Gérer l'accueil et le confort des patients avant, pendant et après les soins - Gérer les rendez-vous et les dossiers des patients - Préparer les matériaux et les instruments nécessaires aux interventions - Assister le dentiste dans les procédures de soins dentaires - Assurer la stérilisation et le rangement du matériel dentaire - Contribuer à la gestion administrative du cabinet dentaire Travail sur 4 jours (horaires à définir ensemble). Poste à pourvoir début septembre.
Nous recherchons 1 personne de terrain. Votre cœur de métier consistera à vous déplacer chez les particuliers et les professionnels pour faire de la relève de compteurs d'eau. Une formation en interne est prévue à votre embauche. À compétences égales et dans l'idéal, une expérience réussie sur un poste similaire serait un plus. Début de mission : 10 octobre 2025 Fin de mission : 11 décembre 2025 Pour la partie relève de compteurs : Vous vous déplacerez chez les clients selon une tournée préétablie. Vous serez amené-e à marcher entre 8 et 10km par jour et vous ne devez pas être phobique des animaux (que l'on trouve dans les regards des clients). Vous serez en contact avec la clientèle et serez autonome sur le poste. Vous avez des notions de plomberie ou vous êtes bon bricoleur (formation interne), vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et débrouillard(e). Vous travaillerez en extérieur sur le secteur de Châteaubourg (35) et aurez un véhicule de service fourni par l'entreprise (essence prise en charge). - Poste rémunéré à 1801,80 € BRUT - Vous serez à 35h - Paniers repas 7,80€/jour - Véhicule de service - Participation aux bénéfices Merci d'envoyer CV + Lettre de motivation si ce poste semble vous correspondre. Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 2 mois Type d'emploi : Temps plein Permis B indispensable
Pour une exploitation biologique de 4ha, vous serez amené à travailler sur toutes les cultures légumières de l'exploitation : préparation des sols, plantations, suivi des cultures, récoltes. Vous assurerez également un marché le vendredi matin ainsi que la tenue du magasin sur la ferme (dont 2 samedis par moi). Poste ouvert à toutes personnes expérimentées.
Au sein d'une petite entreprise de service en paysage qui sera très prochainement à reprendre, vous travaillerez auprès d'une clientèle de particuliers et quelques entreprises . vous réalisez les tâches suivantes: - taille de pelouses - tailles de haies, arbustes et arbres - sarclage - ramassage de feuilles - nettoyage de terrasses et murets Vous avez le sens du contact et vous vous projetez sur une possible installation à vote compte. Les clients se situent sur la métropole rennaise.
La Ville d'Acigné (7 000 habitants) - Rennes métropole - recherche un(e) agent (e) d'entretien polyvalent au sein du service "Hygiène et propreté des locaux" et "Surveillance périscolaire du temps du midi" en CCD du 2/09/2025 au 31/08/2026. Vous assurerez le nettoyage et l'entretien des surfaces et locaux des bâtiments de la collectivité (écoles, salles de sport, mairie, ...) Tâches : - Nettoyage des locaux - Tri et évacuation des déchets courants - Contrôle de l'état de propreté des locaux - Entretien courant et rangement du matériel utilisé - Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits et surveillance périscolaire du temps du midi (11h30-13h30) auprès d'enfants de maternelles : participation aux missions de distribution, de service et d'accompagnement des enfants au restaurant municipal. 29h de temps de travail hebdomadaire sur 5 jours. Diplôme(s) & Savoirs : - Maîtrise des procédures de nettoyage et de désinfection des locaux. - Connaissance des règles d'hygiène, de sécurité, responsabilité, . - Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler. - Aptitude à la bienveillance auprès du public enfants. - Qualité relationnelle, aptitude au travail en équipe, sens du service public. - Patience, écoute, discrétion. - Autonomie, réactivité et dynamisme.
STEF recherche pour sa Business Unit Flux Internationaux (BUFI), un Gestionnaire Administratif Exploitation H/F au sein du service emballages de STEF. Le poste est à pourvoir en CDI, dès que possible. Le poste est basé à Domagné. Ce poste vous intéresse ? Alors, rejoignez-nous dès maintenant pour vivre une expérience au cœur du monde alimentaire ! Votre rôle ? Assurer la saisie des positions de transport dans notre système de gestion des emballages et effectuer un suivi rigoureux des comptes emballages avec les clients et les fournisseurs. Saisies des mouvements d'emballages à partir des données du système et documents (bordereaux d'exploitation, document de passage à quai, CMR, BL, ..) dans le logiciel emballages Suivi informatique des soldes clients, transporteurs. Etre attentif au niveau de solde pour éviter des ruptures de stocks chez les clients ou des valorisations de stock trop importante. Avertir en cas d'inactivité d'un compte client. Suivre les inventaires physiques dans le respect du calendrier du Groupe STEF. Passer les commandes emballages chaque semaine auprès du service planning selon les besoins et/ou les niveaux de stock des clients . Facturer la mise à disposition des emballages aux clients tous les mois. Contrôler les documents de transport fournis avec les factures fournisseurs. Avoir un bon relationnel avec votre agence pour collecter les informations utiles. Etre en relation avec les agences pour trouver les meilleures solutions de relocalisation des supports de charge. Editer les inventaires mensuels selon le calendrier, les faire signer au chef d'agence. Votre profil ? De formation Bac, vous disposez d'une première expérience réussie, dans le domaine du Transport/Logistique. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, Rigueur, Esprit d'équipe, Organisation, Réactivité sont des atouts pour réussir dans votre mission, Notions de base en anglais seraient un plus. La différence STEF ? Intégrer une BU à dimension internationale, au sein d'un groupe dynamique qui vous ouvre des perspectives d'évolution ; Rejoindre des équipes soudées et engagées qui poussent chacun à donner le meilleur ; Développer vos compétences tout au long de votre carrière, grâce à une politique de formation ambitieuse ; Devenir actionnaire de votre entreprise, comme 10 000 autres de nos collaborateurs.
CEZAM ILLE-ET-VILAINE recherche un(e) secrétaire pour rédaction de procès-verbaux de CSE. Doté(e) d'une belle plume et d'une orthographe délicieuse, vous adorez rédiger et le faites de façon appliquée et rigoureuse ? Être au cœur des problématiques des entreprises vous intéresse ? Vous êtes organisé(e), vous aimez les nouveaux challenges, vous avez soif d'apprendre sur de nouveaux sujets ? Et si vous nous rejoigniez ? Vos missions principales : Prendre des notes lors de réunions de CSE (dont la durée oscille de quelques heures à la journée complète) Rédiger les procès-verbaux à l'issue des réunions de CSE Établir un suivi de la prestation proposée Alimenter la base de données des adhérents Être capable de vendre les services aux entreprises Vous vous déplacez sur l'ensemble des départements bretons. Permis B requis pour les déplacements liés au poste. Prérequis : Expérience significative en prise de notes et rédaction longue Vous avez les compétences suivantes : Techniques de prise de notes Bon relationnel Compétences rédactionnelles et de syntaxe Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, Teams) Diplômé(e) d'un Bac + 2 minimum, littéraire dans l'âme, vous avez suivi des études de Lettres, de Journalisme, de Ressources humaines...ou votre parcours et votre vécu peuvent trouver écho avec le poste proposé. Le poste est basé à l'antenne de Cesson-Sévigné. Avantages : Titres restaurant Intéressement Véhicule de service partagé Accès aux offres du réseau CEZAM
CEZAM Ille et Vilaine est une association créée par les élus de Comités d'Entreprise / Similaires (COS, CAS, amicales de personnel) et gérée par eux-mêmes. Elle regroupe plus de 160 CE/CSE et associations du personnel. Elle diffuse auprès de 32000 salariés des offres de produits culturels, loisirs ou sportifs. Véritable soutien auprès des élus, elle assure depuis près de 25 ans de la formation et des interventions techniques au sein des CE/CSE.
Vous travaillerez pour le groupe ECOFAC sur l'ensemble de ses activités et participerez au recrutement nos futurs stagiaires et apprenants et les accompagnerez sur leur placement en entreprise. Dans ce cadre, vos missions seront de : Rédiger et mettre en ligne les annonces d'alternance à pourvoir Présélectionner les candidats par téléphone Planifier les inscriptions en sessions d'admission et en rendez-vous Participer aux sessions d'admission Répondre aux demandes des étudiants par mail et/ou téléphone Participer aux missions du service commercial et recrutement Assurer le suivi administratif de vos actions Faire un reporting régulier de votre activité Participer aux évènements du Groupe. Profil recherché : Vous possédez un excellent relationnel Vous êtes animé(e) par la relation client et l'accompagnement Vous justifiez avant tout d'une expérience réussie d'au moins 2 ans au sein d'un service recrutement ou commercial Vous êtes une personne disponible et à l'écoute, Vous êtes à l'aise avec la bureautique et avec le téléphone, Vous avez un esprit d'équipe et vous êtes reconnu(e) pour votre force de proposition et de persuasion Vous êtes organisé(e), rigoureux(-euse) et votre capacité d'adaptation n'est plus à démontrer Vous aimez relever des challenges et êtes pugnace Vous êtes autonome et porteur(se) de projets et aimez la polyvalence Vous vous reconnaissez ? Si vous voulez faire partie de nos équipes, n'hésitez plus rejoignez le groupe ECOFAC en qualité de Chargé(e) d'admissions sur notre campus de Rennes !
Poste à temps partiel: 17h30 par semaine. Ne pas postuler si cela ne vous correspond pas. Depuis 2020, les compétences et le périmètre du Syndicat ont fortement évolué, entraînant une augmentation significative des activités administratives et du personnel en charge de mettre en œuvre ces nouvelles missions. En 2025, le service du Syndicat est composé d'une équipe de 13 agents, dont 3 agents au sein du service administratif. Compte tenu de l'évolution du personnel, le Syndicat a décidé de renforcer son service administratif par le recrutement d'un Assistant administratif et ressources humaines (h/f). Sous l'autorité du responsable administratif, vous aurez pour missions principales : - Assistance ressources humaines (70%) : - Formation du personnel : élaboration et mise en œuvre du plan de formation annuel, suivi des formations obligatoires, suivi et gestion des demandes individuelles de formation, programmation et suivi des formations individuelles et collectives (inscriptions des agents, convocations, présence), organisation des déplacements, bilan annuel - Gestion des congés et des absences : saisie, traitement et archivage des demandes de congés et RTT, suivi des déclarations d'heures supplémentaires et demandes de récupération, suivi des comptes épargne temps, rédaction des actes administratifs liés aux absences et arrêts de travail, déclaration aux assurances - Elaboration de la paie : préparation et émission mensuelle des bulletins de paie et mandatement de la rémunération des agents contractuels et titulaires et des indemnités des élus, gestion des tickets restaurants, gestion des participations aux prestations santé et prévoyance, déclaration mensuelle des données sociales (DSN) et toutes les déclarations maladies, fin de contrat etc. éventuelles. - Evolution de carrière : rédaction des arrêtés individuels de nomination, mutation, avancement d'échelons, changement de grades, évolution du régime indemnitaire (RIFSEEP), accompagnement des agents pour les promotions internes et concours, préparation des dossiers retraites, mise à jour et tenue des dossiers individuels des agents - Assistance au recrutement et à l'accueil des nouveaux agents et stagiaires - Réalisation du bilan social annuel de la collectivité - Assistance administrative (30%) : - Accueil physique et téléphonique du public au siège administratif du Syndicat - Organisation des réunions des instances du Syndicat : rédaction des convocations, préparation des feuilles de présence, rédaction des actes administratifs, comptes-rendus et procès-verbaux des réunions - Assistance à la gestion administrative des marchés publics Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuel (CDD 3 ans renouvelable 1 fois). Rémunération selon grille de la fonction publique territoriale + titres restaurants + primes Poste à pourvoir dès que possible. Lieu de travail : Maison de l'Eau - Parc du Castel - 35220 CHATEAUBOURG
Nous recrutons pour notre site de Domloup, un "Ouvrier polyvalent en fabrication (H/F)" pour un CDD de 4 mois de septembre à décembre 2025. Sous la responsabilité du chef d'atelier de production et au sein d'une équipe de 10 personnes, vous serez en charge de la réalisation des fabrications dans le respect des normes d'hygiène, d'environnement et de sécurité définies. Vos principales missions seront : - Réaliser de façon autonome les fabrications conformément aux modes opératoires - Contrôler la conformité des produits fabriqués - Être responsable de la propreté et du rangement de votre zone de travail Profil attendu : Expérience de 2 ans en production au sens large : IAA, chimie,... Connaissance d'un environnement hygiène et process strict. Le candidat devra être polyvalent, dynamique, rigoureux et avoir le sens du travail en équipe. La possession du permis CACES 3 est un atout. Avantages : Ticket restaurant Travail en journée : Du lundi au jeudi 8h30-17h30 et le vendredi 8h30-12h30 Rémunération selon profil
Stimcar RÉVOLUTIONNE le métier de la réparation automobile ! Leader dans le reconditionnement automobile et pour accompagner notre croissance, nous créons deux postes de Préparateur / Préparatrice Esthétique à RENNES H/F. Si tu es ambitieux/se et passionné/e par le monde de l'automobile, si tu souhaites évoluer dans une entreprise dynamique et humaine et alors cette offre est faite pour toi ! Ton job : Rejoins notre équipe et contribue à l'excellence de notre atelier mécanique et carrosserie ! Au quotidien, tu seras amené(e) à : - Sublimer les véhicules : Nettoie avec soin l'intérieur et l'extérieur des voitures pour les préparer à la vente ou à la mise en circulation. - Détecter et réparer : Repère les éventuelles anomalies techniques et effectue de petites interventions en mécanique et carrosserie. - Et bien plus encore ! Si tu es motivé(e), de nombreuses opportunités d'évolution t'attendent ! Un poste pour ceux qui veulent évoluer et faire la différence ! Notre candidat/e idéal/e : - Est avant tout passionné(e) ! - La préparation esthétique, c'est plus qu'un métier pour toi, c'est un art. Chaque véhicule sur lequel tu travailles repart comme neuf, et ça te donne le sourire ! - Prend soin de ses clients - Tu sais que la satisfaction client passe aussi par une écoute attentive et des finitions impeccables. - Adore le travail en équipe - Tu sais qu'on va plus loin ensemble, et tu apportes ta bonne humeur et ton expertise. - Est organisé(e), rigoureux(se) et attentif(ve) aux détails - Les finitions, les délais, tout est sous contrôle. Rien ne t'échappe ! - Dispose d'une formation en mécanique automobile - Ton savoir-faire est appuyé par une formation solide, tu es prêt(e) à briller ! Nous te proposons un emploi CDI à temps plein (37,5h du lundi au vendredi) pour l'équipe du matin (6H-14H) : Progresser tous les jours Travailler dans une équipe soudée Évoluer dans un atelier organisé, connecté et bien équipé. Rémunération : Prime d'activité collective Quelques mots sur Stimcar : Depuis 2019, Stimcar fait bouger les lignes de la réparation automobile en offrant aux véhicules une véritable "seconde jeunesse". En un peu plus de 5 ans, nous sommes devenus LA référence dans le reconditionnement des voitures d'occasion, avec déjà 9 ateliers en France... et ce n'est que le début ! Grâce à des partenariats avec des leaders de la location de véhicule, Stimcar continue d'innover et vient de lancer une offre révolutionnaire pour les particuliers. Notre ambition ? Poursuivre l'expansion en France ! Chez Stimcar, chaque jour est une nouvelle aventure, où l'on repousse nos limites pour toujours mieux servir nos clients. Mais Stimcar, c'est aussi : - Une solution logistique co-créée par des pros de la mécanique et des ingénieurs au top ! - Un système informatique innovant, pour simplifier la prise en charge des véhicules - Une équipe soudée, où entraide, polyvalence et esprit d'équipe sont nos maîtres mots - Des ateliers à taille humaine où règne une ambiance familiale et chaleureuse Rejoignez l'aventure Stimcar et participez à la révolution automobile avec nous !
Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. En 2023, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 100 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique. Notre ambition est d'imaginer et de déployer des mobilités sûres et durables, au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun. Keolis Armor est une filiale interurbaine du Groupe KEOLIS, opérateur majeur du transport public de voyageurs en France, en Europe et dans le monde. KEOLIS exploite pour le compte des collectivités locales leurs réseaux de transport et s'efforce d'offrir des solutions de mobilité sur-mesure adaptées aux problématiques de chaque territoire afin de faciliter la vie des voyageurs. Keolis Armor compte 500 collaborateurs et une flotte de 350 véhicules. Missions : En toute autonomie vous serez en charge d' Accueillir, accompagner et transporter les voyageurs en assurant leur confort et leur sécurité Utiliser les outils de communication embarqués Assurer le bon état / utilisation du véhicule Le poste est basé à Châteaubourg (35220) Rattachement au dépôt de Vitré (35500) Contrat : CDI à temps partiel 25h/semaine Profil : Vous aimez conduire Vous avez le sens du service, des responsabilités Vous aimez le relationnel et le contact aux autres Vous aimez travailler en autonomie Vous êtes rigoureux et ponctuel La diversité étant au cœur de nos valeurs, nos postes sont ouverts à tous les talents et notamment aux personnes en situation de handicap Vos qualifications : Vous êtes titulaires du permis D et de la FIMO Voyageurs Les débutants sont acceptés : Vous ne possédez pas le permis D et la FIMO ? Contactez-nous ! Nous pourrons vous proposer une formation afin de les obtenir ! Vous bénéficierez d'une rémunération attractive : Taux horaire brut 13.337 € + 13 ème mois Prime de valorisation de l'expérience (sous réserve d'éligibilité) Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant le Groupe Keolis vous rejoignez un groupe engagé pour le développement de ses collaborateurs et pour les enjeux sociétaux et environnementaux à travers : Un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides, basées sur la confiance mutuelle permettant à chacun et chacune de libérer son plein potentiel Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d'améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions ; optimisation de la consommation d'énergie.) Des politiques fortes en termes de diversité et de non-discrimination (labellisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité) Si vous recherchez un emploi utile aux autres et accessible à tous, Que vous soyez en reconversion, reprise d'activité ou déjà en poste, Venez rejoindre les équipes KEOLIS ARMOR et accompagner la vie quotidienne des voyageurs en tant que conducteur/trice de car ! Information complémentaire : Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022.
Shiva Vitré recherche un.e gouvernant.e à domicile disposant d'un véhicule, pour effectuer des interventions régulières de ménage et de repassage. Conditions de travail et rémunération : - Taux horaire pour les interventions régulières de ménage et repassage: 12,50€ à 13€/h net selon profil et expérience - Volume horaire : 14h par semaine / Evolutif Vos missions : - Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces. - Entretenir le linge : plier et repasser. - Respecter les normes de sécurité pour l'utilisation du matériel et des produits ménagers. Profil recherché : - Expérience en entretien de domicile exigée - Autonomie, rigueur et discrétion - Aimer le travail bien fait Vos avantages : - Liberté dans le choix de vos horaires de travail. - Interventions à proximité immédiate de votre domicile. - Salaire attractif et évolutif selon votre expérience et votre ancienneté. - Accompagnement personnalisé lors de votre prise de poste et formation aux techniques de ménage et à l'utilisation des produits. - Participation aux frais de transport (essence et déplacements). - Possibilité de conserver vos congés prévus pendant la période estivale. Programmation : - Du lundi au vendredi, avec des horaires et des temps de travail flexibles. - Repos les week-ends. - Travail en journée.
SHIVA est spécialisée dans le ménage et repassage chez les particuliers depuis plus de 20 ans SHIVA joue la proximité avec 10 agences en Ille et Vilaine et la ville de Laval. Vous trouverez donc toujours une agence proche de chez vous et de ses clients afin de mieux vous accompagner. SHIVA s'adapte à vos besoins et contraintes afin de vous motiver à bien faire et à aimer faire votre travail chez vos clients que nous ne vous imposons pas mais que nous vous proposons.
Technicien chez Ramonetou, vous intervenez aussi bien chez des particuliers qu'auprès de professionnels. Equipé d'une voiture ayant tout le matériel nécessaire et d'un téléphone portable, vous réalisez sur le terrain vos tournées journalières soigneusement préparées au siège en amont. Vous intervenez principalement sur votre département et êtes susceptible de faire des déplacements sur plusieurs jours occasionnellement. Vos missions : * Ramonage de conduit de fumée chez les particuliers * Ramonage chez des professionnels * Assistance débistrage et démoussage * Contrôle disconnecteurs * Établissement de rapports et de certificats de ramonages comportant des recommandations d'usage * Garantir la bonne image de l'entreprise en restant toujours courtois et poli * Assurer les tournées journalières et bien communiquer sur les obstacles comme sur les réussites auprès de vos collègues et de votre hiérarchie * Être réactif et rigoureux dans les taches administratives à faire Parcours : * Formation en interne * Salaire : 1 828€ Brut Profil recherché : * Titulaire permis B * Bricoleur dans l'âme (débrouillard) * Autonome dans votre organisation * Consciencieux
COVIAM est une association de loi 1901 qui gère un service mandataire d'accompagnement par des assistant(s)(es) de vie pour des personnes en situation de handicap. A votre écoute, nous avons à cœur que vous travailliez dans les meilleures conditions. Nous recherchons un assistant(e) de vie pour un homme en situation de handicap moteur habitant en couple sur Saint Didier (35). Postes en CDI à pourvoir dès que possible pour un accompagnement à son domicile. Planning sur 4 semaines avec grandes sessions de travail dont 1 week-end travaillé sur 4 et plusieurs sessions à définir en semaine pour un volume horaire mensuel pour 147h environ par mois. Missions : Pour ce poste, il s'agit d'assurer l'assistance aux gestes de la vie quotidienne (lever/coucher ; habillage/déshabillage/ mise aux toilettes,repas.). Délégation de geste de soin. Profil: Personne dynamique, participative et à l'écoute. Diplôme non exigé mais expérience du handicap appréciée. Permis de conduire indispensable car conduite du véhicule de l'employeur (type van en boîte automatique) pour les accompagnements à l'extérieur. Rémunération : Poste assistant(e) de vie catégorie D, 13,42 euros brut de l'heure + 10% pour les congés payés. Merci de nous donner vos motivations pour ce poste.
Vous contribuez au développement et au maintien des capacités de socialisation, d'autonomie, ou d'insertion de la personne en mettant en oeuvre le projet socio-éducatif Vos missions principales : - Création de la relation d'aide et diagnostic éducatif - Accompagnement éducatif - Développement et stimulation de l'autonomie - Maintien du lien social ou familial - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Adaptabilité - Maîtrise de soi - Rendre compteLe Moniteur Educateur H/F interviendra au sein de l'unité Calypso qui accompagne des jeunes de 10 à 15 ans. Pour ce faire, il aura en charge les missions suivantes : Accompagner aux actes de la vie quotidienne Assurer une surveillance et une présence sécurisante. Proposer des activités éducatives individuelles et collectives Intervenir sur les lieux de vie des jeunes, accompagner vers des démarches extérieures Soutenir les familles sur le plan éducatif Travailler en équipe pluridisciplinaire Rendre compte par des bilans des actions menées. Rémunération : C.C.N. 51 Coefficient de référence 427 + complément métier, prime d'internat si sujétion, indemnité de dimanches et jours fériés si sujétion, prime décentralisée, prime Laforcade. 13 RTT (temps plein) et 5 CT. L'offre de ce contrat CDD peut être amené à être prolongé
Vous avez de l'expérience auprès des personnes âgées et/ou êtes diplômés dans le secteur de l'aide à domicile ? L'agence Amelis basée à Cesson Sévigné (35510) recherche un(e) auxiliaire de vie à temps plein en CDI pour intervenir à Rennes et ses alentours . L'auxiliaire de vie accompagne et stimule la personne âgée dans tous les actes de la vie quotidienne en privilégiant le maintien de l'autonomie et en garantissant sa sécurité. Missions : Aide au lever/au coucher, aide à la toilette/habillage ,courses,préparation de repas, entretien du domicile, aide administrative, accompagnement... Qualités requises : Attentionné(e) Souriant(e) Respectueux(se) Organisé(e) Autonome Avantages : CDI à temps partiel évolutif Indemnités kilométriques au dela des obligations de la convention collective Temps de trajets rémunérées contrat et emploi du temps adaptés à vos disponibilités Salarié d'Amelis et non des bénéficiaires (mode prestataire) Participation à la mutuelle complémentaire Prise en charge à 50% des titres de transports
Présente depuis 7 ans sur le bassin Rennais, AubAnnA propose des services d'accompagnement aux personnes âgées et porteuses de handicap : aide au repas, aide à l'autonomie, aide à l'entretien, compagnie, accompagnement de retour d'hospitalisation. Sa volonté : épauler avec empathie la personne aidée, au quotidien, en faisant avec elle. Nous intervenons sur Rennes Métropole, les communautés de communes du Pays de Chateaugiron, la Bouëxière, Liffré et Ercé-près-Liffré.
LA DIRECTION SCOLAIRE-ENFANCE-JEUNESSE-SPORT DE LA VILLE D'ACIGNE RECHERCHE Des animateurs (trices) diplômés (ées) BAFA auprès d'un public d'enfants de maternelles/élémentaires Poste à pourvoir dés que possible et jusqu'au 3 juillet 2026 Recrutement contractuel Rémunération : grille indiciaire de la fonction publique territoriale Les jours scolaires (lundi, mardi, jeudi et vendredi) : - De 11h30 à 13h30 sur la surveillance du midi d'enfants d'élémentaires Profil souhaité : - BAFA souhaité, - Expérience en animation auprès d'enfants Compétences et capacités attendues : - Connaissance des techniques d'animation. - Connaissances réglementaires : sécurité, responsabilité, - Maîtrise des gestes de premiers secours. - Connaissance de la psychologie de l'enfant. - Dynamique et motivant. Qualités : - Qualité relationnelle, aptitude au travail en équipe, sens du service public - Sérieux et rigueur - Dynamique - Être force de proposition de projets, d'actions ou d'activités Adresser une lettre de motivation et un CV Prise de poste : dés que possible
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le diagnostic immobilier et basé à Cesson Sévigné, des ASSISTANTS ADV (H/F) en CDD pour 6 mois Description du poste : En tant qu'Assistant ADV, vous serez rattaché(e) hiérarchiquement à la cheffe d'équipe, au sein d'une équipe d'environ 15 personnes, travaillant dans un environnement de plateau (open space). Vos principales responsabilités seront : - Prendre en charge les commandes des clients, principalement des bailleurs sociaux - Planifier les interventions des experts sur les outils appropriés - Prendre en charge les commandes des clients en assurant le suivi de la relation clientèle - Saisir l'ensemble des données concernant les clients dans notre outil interne, Calypso - Planifier les intervention pour nos experts dans notre outil de gestion des tournées et optimiser leur déroulement - Assurer le suivi de la planification et de l'intervention, ainsi que la facturation des missions Avantages : - CDD sur une base de 39h hebdo - Horaires de journée selon planning défini, amplitude 8h30-18h30 - 1 jour de télétravail par semaine (après la période d'essai) - Possibilité de travailler sur 4.5 jours par semaine - Rémunération composée d'une partie fixe 2080€ brut mensuel + partie variable - Prime participation - Ticket restaurant 8.5€ Profil recherché : Nous recherchons des candidats possédant les compétences suivantes : - Une expérience dans un poste alliant relation clientèle et suivi administratif - Compétences commerciales appréciées - Rigueur, capacité à travailler dans un environnement rapide et à gérer le stress - Esprit d'équipe et capacité à s'adapter à un environnement dynamique - Capacité à évoluer dans un open space - Avoir un bon contact client
Ascor est une entreprise familiale rennaise, de l'Economie Sociale et Solidaire (ESS), spécialisée dans le digital learning, co-dirigée par un trinôme femmes/homme, parfaitement complémentaire. NOTRE MISSION : rendre possible, pour chacun, une trajectoire choisie grâce à une formation à distance exigeante, accessible et profondément humaine. Pour accompagner notre développement, nous recherchons : 1 CHARGE D'ADMINISTRATION DES VENTES - CDI - H/F Prise de poste : Au plus tôt VOS MISSIONS : Sous la responsabilité du Responsable de service, vous exercerez les missions suivantes : - Traitement, suivi et contrôle des dossiers apprenants financés par des structures privées et publiques, dans le respect des process en vigueur ; - Élaboration et envoi de devis et conventions de formation pour les structures privées ou publiques ; - Gestion, validation, facturation des commandes et inscriptions des dossiers ; - Suivi et traitement des paiements des différents modes de financement ; - Traitement et analyse de données, élaboration de statistiques ; - Amélioration continue et évolution des process ; Ce poste administratif requiert une grande rigueur. VOTRE PROFIL : - Vous avez une maitrise avancée des outils bureautique (office 365), voire des outils de BI (Power Bi.) ainsi que des outils informatiques métier (ERP, LMS) - Vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience dans un service administration des ventes auprès d'une clientèle B to C - Vous avez idéalement des connaissances réglementaires et techniques sur les contrats, la facturation, les relations avec des organismes publics et structures privées - Vous maitrisez idéalement les bases de la comptabilité générale et auxiliaire clients - Vous possédez des qualités rédactionnelles et relationnelles - Vous êtes organisé, rigoureux, autonome et proactif par nature - Vous appréciez le travail en équipe - Vous êtes de formation BAC + 3 Minimum NOUS VOUS PROPOSONS : - 6 semaines de congés - Un parcours d'intégration complet - Une formation interne de plusieurs jours (produits, outils, process) - Un accompagnement tout au long de la collaboration - Un cadre de travail à taille humaine - Une approche : Customer centric Une forte dynamique du fait de notre croissance - Locaux neufs (proximité métro Via Silva), modernes et spacieux (terrasse, salle de déjeuner, salle de sport, douche.) PROCESSUS DE RECRUTEMENT : 1.Merci de nous faire parvenir un CV ainsi que quelques lignes de votre motivation pour ce poste ; 2.Si votre candidature est retenue, un premier échange téléphonique sera réalisé ; 3.Si ce dernier est concluant, il aboutira à second entretien dans nos locaux avec votre futur responsable ; 4.Nous nous engageons à vous faire un retour rapide ; 5.Si les entretiens sont concluants, l'intégration au sein de l'entreprise se fera un mardi ; 6.Et un parcours d'intégration complet vous attendra !
Venez rejoindre l'équipe dynamique de notre client spécialisé en logistique pharmaceutique ! Vous aimez les animaux et souhaitez contribuer à leur santé et nutrition ? Ce distributeur en produits vétérinaires depuis plus de 30 ans a besoin de vous pour renforcer son équipe de préparateurs de commande (H/F) ! Votre mission, si vous l'acceptez : Préparer des commandes dans un entrepôt (15 à 25 degrés) à partir de bons de commandes papier ou sur tablette ou par commande vocale, Utiliser des chariots de préparation de commandes (CACES 1b) et des chariots latéraux pour le déstockage (CACES 5). Contrôler les commandes préparées, les emballer et caler les produits sur les palettes. Ce poste requiert de la rigueur, de la patience et exige de manipuler des produits sensibles. Horaires de travail : 10h15-13h/14h15-18h30 Rémunération : SMIC horaire sur 13 mois. Ticket restaurant de 10 euros. Travaillez dans un environnement stimulant et bienveillant. Participez à une mission essentielle pour la santé animale. Bénéficiez d'avantages attractifs et d'une rémunération compétitive. Si vous êtes prêt(e) à relever le défi, postulez à cette offre ou contactez Marie Cécile à l'agence Manpower de Vitré. Nous avons hâte de vous rencontrer !
A partir de septembre 2025, trois jours consécutifs par mois sur la commune de Thorigné-Fouillard, vous assurez l'accompagnement d'un adulte en situation de handicap. Planning : le jeudi et le vendredi de 11h à 19h et le samedi de 11h à 17h. Expérience exigée avec les adultes en situation de handicap.
La maison des chaudoudoux
*** IMPORTANT *** Cette offre est diffusée dans le cadre de l'IAE (Insertion par l'Activité Économique). Merci de vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller(ère) France Travail, Mission Locale, Cap Emploi ou Référent(e) Social(e) avant de postuler. Nour recherchons 5 chauffeurs (F/H) : Vous effectuez des tournées en camion (véhicule léger) dans un rayon de 130 km maximum autour d'Acigné, afin de vous rendre sur les lieux de collecte de vêtements. Vous videz manuellement les conteneurs des sacs de vêtements et les chargez dans le camion. Au retour de la tournée ou le lendemain matin, vous déchargez les camions sur le site d'Acigné avec l'équipe. Le poste nécessite : - Organisation - Travail en équipe, - Compréhension/expression orale en français correcte - Bases de lecture, de l'écriture et du calcul. Ce poste implique une activité physique soutenue, notamment le port de charges répétitif et prolongé. Travail en journée, du lundi au vendredi.
Rejoignez une équipe dynamique à Châteaubourg (35220) ! ?? Dans le cadre du développement de son activité, notre client, acteur incontournable du secteur de la distribution, recherche un(e) Employé(e) Polyvalent(e) en mission intérim. Vos missions au quotidien : Réceptionner et organiser les marchandises pour des rayons toujours bien remplis. Mettre en rayon et étiqueter les produits, avec soin et précision. Accueillir et renseigner les clients, toujours avec le sourire. Participer aux inventaires et assurer une bonne gestion des stocks. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité pour un environnement agréable et sûr. Pourquoi cette mission est faite pour vous ? Un travail varié : chaque journée est différente, on ne s'ennuie jamais! Une équipe au top : ambiance conviviale et entraide au rendez-vous. Une expérience enrichissante dans le secteur de la distribution. Votre profil : Vous êtes organisé(e), polyvalent(e), et vous aimez le contact avec les clients. Une première expérience est un plus, mais votre motivation est votre meilleur atout ! Vous êtes disponible dès maintenant pour une mission intérim sur Châteaubourg (35220). Alors, prêt(e) à relever le défi ? Envoyez votre CV à (adresse email) ou appelez nous directement pour en savoir plus. Rejoignez l'aventure et participez au succès d'une enseigne en plein essor !
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Qui sommes-nous ? Haute Bretagne Energies, filiale du Groupe Midi Atlantique, concentre ses activités en Ille-et-Vilaine et dans la région Bretagne, principalement dans les domaines spécialisés de la plomberie, sanitaire, chauffage, climatisation et ventilation. L'entreprise évolue dans la construction de logements neufs, la réhabilitation de logements anciens ainsi que dans la réalisation de bâtiments tertiaires, de résidences séniors et étudiantes. Les techniques nouvelles et énergies renouvelables sont au cœur de notre métier. Vos missions ? Vous serez amené(e) à réaliser des missions émanant des directives impliquant l'exécution de travaux et dépannage, la tenue de documents d'exécution et la prise de contact client. Vous serez responsable de la bonne réalisation des interventions qui vous seront confiées. Rattaché(e) à votre responsable, vous assurerez les travaux Plomberie, Chauffage, Ventilation Electricité et Travaux d'enduits (Enduit intérieur, plâtrerie, menuiserie, carrelage et peinture etc). Vous serez amené(e) à intervenir sur différents types de sites (Logements industriels, tertiaires, sites occupés). Quel profil ? Vous avez au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire et de bonnes connaissances des méthodes techniques du second œuvre. Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle Vous êtes titulaires du permis B Votre autonomie, votre polyvalence et votre esprit d'initiative seront vos meilleurs atouts pour réussir à ce poste Passionné(e) par le domaine du bâtiment ? ALORS REJOIGNEZ-NOUS ! Haute Bretagne Energies encourage les candidatures féminines et travailleurs handicapés. Localisation : Cesson-Sévigné (35) Type de contrat : CDI Rémunération : selon profil
Haute Bretagne Energies, filiale du Groupe Midi Atlantique, concentre ses activités en Ille-et-Vilaine et dans la région Bretagne, principalement dans les domaines spécialisés de la plomberie, sanitaire, chauffage, climatisation et ventilation.
Nous recrutons pour l'un de nos clients, situé à Noyal sur Vilaine (35), un(e) manutentionnaire, mission sur du long terme. Vos missions : - Chargements et déchargements de camions - Port de charges lourdes Horaires : 22h30-6h travail du lundi soir au samedi matin Etre sérieux(se), dynamique, ponctuel(le)
Nous recherchons au sein de notre bijouterie un(e) vendeur(euse) Vous réalisez l'accueil, le conseil et la vente. Vous maîtrisez les techniques de vente. Vous serez formé(e) en interne sur la bijouterie. Travail en équipe. Poste à pourvoir de suite.
Et si on vous disait que SUP INTERIM RENNES a un job fait pour vous ? Notre promesse : booster vos compétences et les mettre en avant auprès de nos clients. La vôtre : assurer chaque mission avec sérieux, engagement, et l'esprit SUP'er INTERIM'aire ! Dans ce cadre, nous recherchons pour notre client basé à Bruz (35), un acteur majeur de l'accompagnement des entreprises dans leur transformation digitale, un Agent de quai H/F. Dans le cadre de votre mission et au sein de l'entrepôt, vous aurez pour mission : - La répartition des marchandises dans les différentes zones de chargement en fonction des références - Le chargement et déchargement des camions à l'aide d'un transpalette - La participation au rangement et à l'entretien du quai - Le respect des consignes de travail en terme de sécurité, d'hygiène et de qualité Horaires variables. Mission à pourvoir au plus vite. Envie de rejoindre l'aventure ? Plusieurs façons de postuler : - Venez nous rencontrer à l'agence :) - Appelez-nous - Envoyez-nous votre CV par mail Avantages pour nos intérimaires : En tant qu'intérimaire chez SUP Intérim, vous bénéficiez de nombreux avantages : -> Accès à notre Comité Social et Économique (Hello CSE): réductions sur la billetterie, loisirs, culture, bons d'achat, vacances, etc. -> Accès aux services du FASTT (Fonds d'Action Sociale du Travail Temporaire) : aide au logement, location de véhicule à tarif réduit, garde d'enfants, accès à des solutions de financement ou de santé.
SUP INTERIM Rennes intervient dans les domaines de l'industrie, de l'agroalimentaire, du bâtiment, du tertiaire sur le bassin Rennais et dans un rayon de 45 km. Parce que nous avons à c?ur de vous accompagner au plus près de vos préoccupations, nous souhaitons maintenir le lien et être proche de nos clients et intérimaires. Notre équipe vous accompagne et assure tout le processus des Ressources Humaines en agence. Ensemble, passons à la vitesse SUP !
Société de transport en messagerie express basée à Noyal sur Vilaine, recherche un(e) manutentionnaire. Vous aurez pour missions : - Manutention, chargement et déchargement des camions - Tri des colis pour le département 35 ou extérieurs - Palettisation des pneus - Vous serez amené de manière très ponctuelle à assurer la livraison - Vous travaillerez d'après-midi uniquement du lundi au vendredi de 15h00 à 22h30. De façon très exceptionnelle peut-être le samedi matin. Votre profil : - Sens de l'organisation, de la réactivité, de la rigueur ainsi qu'un bon relationnel sont des qualités indispensables pour ce poste. - Vous êtes autonome, motivé, organisé, courtois, n'hésitez pas à nous envoyer votre lettre de motivation ainsi que votre curriculum vitae. Poste à pourvoir dès que possible.
Depuis plus de 40 ans, Julien d'Orcel bouscule les codes traditionnels du marché de la bijouterie horlogerie par une vision audacieuse et résolument moderne : rendre le bijou accessible à tous. En proposant une large gamme de produits allant de la bague de fiançailles à la montre technique, Julien d'Orcel fait de chaque bijou un véritable geste d'amour. Notre objectif est d'offrir une expérience client différenciante grâce à un réel professionnalisme. CDD (puis CDI possible en fonction de l'activité du magasin) temps complet 35h hebdomadaire (modulation annuelle) à partir du 23 août. Horaires du lundi au samedi de 9h30 à 20h, (1 jour de repos en semaine) Vos missions: Accueil et vente. Étiquetage, réalisation des vitrines, entretien du point de vente. Gestion SAV. Encaissement, enregistrement informatique de la caisse. Application stricte des procédures de toute nature, et des règles de sécurité. Management de l'équipe de vente, Gestion des stocks et des commandes. Votre profil: Sens du service et de l'écoute client, souriant, ponctuel, honnête, efficace, impliqué, motivé, organisé, méticuleux, soigné.
Pour accompagner le développement de notre Pôle Commercial & Marketing, nous recrutons un(e) Commercial(e). Vous serez rattaché(e) à Eric, Responsable de Pôle. En pratique, il s'agit de : Veille commerciale : - Participer à la veille concurrentielle - Transmettre les offres et assurer le suivi - Préparer les réponses aux appels d'offres et assurer le suivi - Renseigner des tableaux de bord Marketing et prospection : - Mettre à jour et exploiter les bases de données de prospection - Faire du phoning - Réaliser des mailings - Contribuer à la communication Suivi et développement du portefeuille clients : - Identifier par secteur les clients clés - Préparer et planifier les rendez-vous - Rencontrer les clients - Suivre les indicateurs
LABORATOIRE CBTP dispose, grâce à ses 130 collaborateurs, d un large champ de compétences tant en mesures et conseils, dans les domaines suivants : - matériaux & technologie routière, - environnement & sécurité. Nos prestations s adressent aux producteurs de matériaux, sociétés de travaux publics et de génie civil, bureaux d étude et de maîtrise d oeuvre ainsi qu aux collectivités.
Nous recherchons, pour le compte de notre client, un(e) Préparateur(trice) de commandes afin d'intégrer l'équipe en contrat d'intérim à Acigné. Vos missions principales seront les suivantes : - Préparation des commandes à l'aide des listes de prélèvement fournies par le service ordonnancement. - Rassemblement des différentes pièces de chaque commande et contrôle de leur conformité. - Approvisionnement et mise à disposition des pièces. - Suivi et contrôle des entrées et sorties du stock du magasin. Conditions: - Horaires : Travail en 2*8 - Type de contrat : Mission d'intérim - Salaire : 12.36€/h + tickets restaurant + prime habillage + ind transport + indemnités de fin de mission et indemnités de congés payés. Profil recherché : - Une première expérience en tant que préparateur de commandes - Connaissance en informatique et idéalement maîtrise de SAP pour consulter les stocks et enregistrer les entrées et sorties. - Capacité à lire des bons de commande, remplir des documents et assurer le suivi dans SAP.. Vous vous reconnaissez alors postulez et nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique !
N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature et/ou nous contacter par téléphone au 02.99.30.03.33.
Le groupe pour lequel vous interviendrez est spécialisé dans le secteur des ressources humaines et dépend d'un groupe international breton, employant plus de 38000 personnes dans 7 pays. Les valeurs de proximité, d'agilité, de réactivité et de responsabilité guident l'ensemble des collaborateurs et des activités. En intégrant ce service, vous rejoindrez une équipe d'une trentaine de collaborateurs, reconnue pour sa bienveillance, son dynamisme et son esprit d'entraide. L'équipe accorde une grande importance à la formation, à l'accompagnement et à l'évolution professionnelle de chacun de ses membres. Sous la responsabilité du Responsable Comptable, vous aurez en charge les missions suivantes : - Intégration des factures fournisseurs - Saisie des factures fournisseurs - Lettrage des comptes fournisseurs - Rapprochement bancaire - Traitement des notes de frais Vous disposez d'une formation Bac+2 en comptabilité (BTS CG, DUT GEA option finance/comptabilité ou équivalent) et vous possédez idéalement une première expérience en comptabilité et en saisie de facture fournisseurs. Le poste est à pourvoir dès que possible et jusqu'à fin Septembre, et se situe à Cesson-Sévigné. Rémunération fixe + tickets restaurant. Les savoirs-êtres recherchés incluent la capacité à travailler en équipe, un excellent sens de la communication et une forte implication dans vos missions. Vous devez également démontrer une adaptabilité et une pro activité face aux différentes situations.
SAMSIC EMPLOI, filiale du groupe SAMSIC RH, propose une offre complète dans les métiers du travail temporaire, du sourcing et du recrutement en CDD, CDI. Créée en 1992, SAMSIC EMPLOI est aujourd'hui le 8ème réseau français de travail temporaire et compte plus de 7 500 collaborateurs avec plus 200 agences réparties sur le territoire national. Notre préoccupation : être le partenaire Emploi qui vous accompagne durablement dans votre vie professionnelle.
Vous êtes passionné par la création paysagère et avez une solide expérience dans le domaine ? Notre client a besoin d'un Ouvrier Paysagiste Création (H/F/D) pour son équipe dans le secteur 35. Vous travaillerez chez des particuliers, copropriétés et syndicats, réalisant divers projets de création paysagère mettant à profit votre savoir faire. Les missions attendues du poste : - Participer à la conception et à la réalisation de projets de création paysagère. - Préparer et aménager les terrains de manière optimale pour les plantations et installations. - Collaborer avec l'équipe pour assurer la qualité et la satisfaction client. Les avantages : - Démarrage en contrat en Intérim puis opportunité d'évolution - Horaire : de journée du lundi au vendredi - Heures supplémentaires rémunérées. - Planning annualisé avec 5 semaines de congés, jours de récupération, et ponts les jours fériés. - Prise en charge des temps de transport. - Prime de chantier et indemnités repas journalières. - Intégrer une équipe dynamique et engagée, avec des projets diversifiés et enrichissants. Nous recherchons un candidat possédant une expérience réussite en entreprise dans la création paysagère. Le permis B est obligatoire pour ce poste afin d'assurer vos déplacements sur les différents chantiers. Compétences attendues pour le poste : - Maîtrise des techniques de création paysagère et d'aménagement extérieur. - Capacité à lire et interpréter des plans de jardin. - Sens du détail et souci de la qualité dans la réalisation des projets.
SYNERGIE recherche pour l'un de ses clients un Agent de Quai (F/H) bas é à Noyal sur Vilaine. Vous travaillerez pour une entreprise, spécialiste européenne de la logistique du froid.Sous la responsabilité du chef de quai la mission consistera à : - Décharger la marchandise des camions à l'aide d'un transpalette électrique - Assurer la répartition des marchandises dans les zones d'emplacement attribuées - Assurer le contrôle de température et la qualité des marchandises et des véhicules - De la gestion des documents administratifs (bons de livraison, récépissés...) - Du contrôle qualitatif et quantitatif de la marchandise (contrôle de la température des colis) - Du tri des colis, de la palettisation et du rangement du quai - De la mise en travée Le travail se fait dans un environnement sous température dirigée (entre 0 et 2 °C) et avec beaucoup de marche (entre 10 et 15 kms). Les horaires de travail sont 13h40/21h00 avec 20 minutes de pause Rémunération : taux horaire 12.09EUR + panier 4.32EUR/jt Profil : Vous avez déjà utilisé un transpalette et/ou vous êtes titulaire du CACES R485 Vous disposez d'une première expérience en tant qu'agent de quai. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Adecco France recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans le secteur industriel un-e Assistant-e Qualité (H/F) en CDD pour une durée de 6 mois. Ce poste est à pourvoir dès le 15 septembre 2025 à Cesson-Sévigné, près de Rennes. Intégré-e au sein d'une équipe dynamique composée de trois collaboratrices, vous travaillerez en étroite collaboration avec divers services tels que les Achats, la R&D, et le Chef Produits. Vous jouerez un rôle essentiel en assurant l'interface et la gestion complète de la relation qualité client. Vos principales missions incluent : - Réalisation et mise à jour des cahiers de charges clients France et Export. - Rédaction de fiches techniques et de diagrammes de fabrication selon les exigences clients et la réglementation des pays. - Validation des étiquetages. - Suivi des indicateurs qualité client et reporting. - Suivi et traitement des réclamations clients. - Participation à des réunions hebdomadaires ou mensuelles. - Participation aux audits client et suivi des plans d'actions. - Suivi des appels d'offre et des lancements produits. - Participation aux projets de développement produits. - Suivi et mise à jour des données fournisseurs (matières premières et emballages). Le poste est à temps plein, du lundi au vendredi, de 9h à 17h30. Quelques déplacements très occasionnels sur les sites de production. Ce poste est idéal pour une personne diplômée d'une formation qualité en agro-alimentaire (BAC+3 minimum) et ayant une première expérience dans un poste similaire en milieu industriel. Vous êtes passionné-e par les défis et souhaitez contribuer à l'amélioration continue de la qualité ? Alors ce poste est fait pour vous ! Compétences comportementales : - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation : pour gérer efficacement les imprévus et les changements. - Sens du service client : pour garantir la satisfaction et la fidélisation des clients. Compétences techniques : - Normes ISO : maîtrise des standards internationaux de qualité. - Analyse statistique : capacité à interpréter les données pour améliorer les processus. - Outils de gestion qualité : familiarité avec des logiciels tels que Copilote, Monday, Salesforce, GS1. La connaissance de la réglementation INCO et des référentiels GFSI est indispensable, ainsi que la maîtrise de l'anglais pour ce poste à dimension internationale. La pratique d'autres langues étrangères et d'audits qualité serait un plus. Rejoignez une entreprise où l'innovation et la qualité sont au cœur de ses valeurs. Postulez dès maintenant pour participer à cette aventure enrichissante ! Adecco France s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
En collaboration avec 2 conseillères clientèles et un agent Général Allianz, voici vos principales missions : - Développer et suivre un portefeuille clients en assurance de Particuliers (IARD, Santé, Prévoyance) - Conseiller, souscrire et gérer les contrats - Pré déclarer les sinistres - Accueillir les clients ( agence et téléphone ) Vous aimez le conseil, l'assurance, vous êtes autonome et organisé(e) ? Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une entreprise à taille humaine adossée à un groupe mondial ? Vous voulez prendre du plaisir dans une activité qui a du sens au quotidien et contribuer à une réussite collective ? Alors rejoignez notre équipe dynamique, ce poste est fait pour vous !
Nous recherchons des préparateurs de commande manutentionnaires (H/F). Dans le cadre d'une création d'une nouvelle équipe, vos missions au quotidien sont les suivantes: - Manipulation de tôles et de tubes - Préparation des commandes - Accueil des clients au sein de l'entrepôt (professionnels et particuliers) - Chargement des véhicules de livraison - Gestion des stocks - Optimisation de l'espace de stockage - Conditionnement - Livraison express de marchandises Vos horaires seront fixes : de 13h30 à 20h30 du lundi au jeudi, et de 13h30 à 19h ou 18h le vendredi. Les avantages: * tickets restaurant * participation au bénéfice. * Les moyens à votre disposition vous permettront de minimiser le port de charges (systèmes automatisés). * Vous travaillez au sein d'une entreprise de taille familiale dynamique et d'une équipe constituée actuellement de 13 salariés.
Au sein des divers ateliers de transformation de la viande en qualité d'opérateur polyvalent, vous réaliserez les missions suivantes : - Alimentation des chaînes de conditionnement - Préparation des produits - Emballage et mise en conditionnement, - Nettoyage Espace de Travail
Manpower Rennes Tertiaire recherche pour l'un de ses clients, un Gestionnaire Back-Office en assurances, spécialisé sur la partie Prévoyance (H/F). Cette entreprise, située à Cesson Sévigné (proche de la sortie du métro de la ligne B, station Viasilva), se spécialise dans le conseil pour les affaires et autres conseils de gestion, offrant une expertise reconnue au niveau national. Les différents types d'actes traités : -Ouverture de sinistre -Prolongations -Retours médecins -Mise en place d'expertise médicale Les différentes étapes d'un dossier : -Réception des pièces envoyées par l'assuré ou l'entreprise via la GED -Vérification de la complétude du dossier pour l'ouverture -Effectuer les demandes de pièces si nécessaire -Soumettre au médecin conseil pour demander la durée de prise en charge -Une fois la durée de prise en charge connue, indemniser l'assuré(e) -Suivre le dossier jusqu'à la fin de la prise en charge -Mettre une expertise en place en missionnant un médecin expert -Gestion des incapacités temporaires de travail pour les employés de la fonction publique. Vous connaissez quelqu'un susceptible de correspondre à ce poste ? Parrainez-le et gagnez 150 (selon règlement en vigueur) Votre fidélité à Manpower est récompensée grâce à des Gratifications Anniversaires. Opportunité de valoriser vos indemnités de fin de mission et certaines primes gratifications anniversaires, avec un rendement de 8%, en les plaçant sur un compte épargne non bloqué ! -Bac à Bac 3 -Avoir une première expérience en prévoyance idéalement -Bonne capacité à utiliser l'informatique -Motivation, curiosité et rigueur -Une aisance avec les chiffres -Des capacités de rédactions -Etre disponible sur le long terme Poste du Lundi au Vendredi à 35h Horaire : arrivée prévue entre 7h30 et 9h15 départ entre 15h15 et 17h Tickets restaurant Mutuelle Télétravail en place jusqu'à 3 jours/ semaine. Durant la montée en compétence du collaborateur, une présence sur site durant les premières semaines seront demandées. Si vous êtes intéressé par cette offre, n'hésitez pas a postulé à cette offre en un clic !
Chubb Fire & Security, leader français en solutions de sécurité incendie pour la protection des entreprises et des collectivités, recherche un(e) Technicien(ne) Après-Vente (H/F) pour rejoindre son équipe dynamique. Missions - Effectuer toutes les opérations techniques de pose, mise en service, maintenance, remplacement des extincteurs, des BAES, des RIA, alarmes type 4, poteaux d'incendie et articles divers. - Assurer le devoir de conseil auprès du client et être garant de la satisfaction client. - Transmettre les informations commerciales à sa hiérarchie et au réseau de vente. Profil - Maîtrise du français écrit et oral - Permis B - Connaissances des règles et normes qui régissent l'activité - Aisance relationnelle et sens de l'écoute client - Autonomie Nous offrons - De réelles perspectives de carrières au sein du Groupe et de ses filiales - Un plan de rémunération attractif - Un travail dans une entreprise en forte croissance et à l'esprit entrepreneurial - Un engagement pour la diversité et l'inclusion Informations complémentaires - Type de contrat : CDD de 6 mois - Temps de travail : 35h par semaine, horaires normaux - Véhicule de fonction - Déplacements quotidiens dans le département 35
Vos missions seront les suivantes : - Vous prospectez et gérez un portefeuille clients : - Vous assurez la prospection physique et téléphonique, - Vous développez votre portefeuille clients, - Vous assurez le suivi de proximité chez les clients et les rencontrez pour assurer à la fois développement et conseils adaptés, - Vous accompagnez les entreprises dans leurs démarches de recrutement et administrative, - Vous apportez accompagnement et conseil aux entreprises ainsi qu'aux apprenants - Vous êtes force de proposition sur les axes d'améliorations à apporter sur votre activité. Gestion du recrutement : - Vous assurez le recrutement des apprenants - Vous organisez et animez les réunions d'informations collectives. - Vous planifiez et menez les entretiens individuels des candidats sélectionnés. - Vous suivez votre activité en faisant des reportings réguliers. Accompagnement de l'apprenant : - Vous conseillez et accompagnez les apprenants dans la construction de leur projet professionnel et dans leur recherche d'entreprises (préparation de l'entretien, soutien individuel personnalisé.). Vous analysez régulièrement les nouveaux postes à pourvoir et positionnez vos candidats en fonction des besoins de l'entreprise. - Acteur de la vie du campus : - Vous participez activement à l'animation du campus ; en interne - journées portes ouvertes et autres événements Groupe, et à l'externe - salons, forums et autres événements du territoire. Les « + » du poste : un poste clé au sein du Groupe - un environnement et des métiers stimulants - des équipes qui vous forment et vous aident à monter en compétences au quotidien une entreprise économiquement solide - de belles perspectives de développement professionnel. Une rémunération attractive : fixe + commissions non plafonnées (ce sont vos performances commerciales qui feront votre rémunération)Un véhicule de service + un téléphone + un ordinateur portable Et vous ? Pour que ça matche, il sera nécessaire que : -Vous ayez une expérience en tant que Commercial(e) terrain BtoB - Notre activité et nos métiers vous intéressent, - La perspective d'accompagner la croissance d'Ecofac soit une source de stimulation pour vous, - Vous aimiez le développement commercial ! - Vous aimiez conseiller et accompagner. - Vous êtes capable de vous adapter à vos différents interlocuteurs. Ce qui vous caractérise : vous avez un tempérament commercial et votre culture est celle du résultat, vous êtes ambitieux(se) et faites tout pour atteindre vos objectifs, vous aimez relever des challenges et appréciez la polyvalence. Vous êtes une personne disponible et à l'écoute, vous aimez travailler en équipe et partager vos connaissances. Vous vous reconnaissez ? Alors faites-nous parvenir votre candidature. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Votre rôle En tant que Chargé(e) de Développement Commercial territorial, vous êtes responsable du développement et de la fidélisation d'un portefeuille clients sur une zone géographique dédiée (Bretagne ou Pays de la Loire). Vous êtes l'interlocuteur privilégié des prospects et clients de votre territoire, de la prospection à la fidélisation. Vos missions principales - Prospection & Détection d'opportunités : identifier de nouvelles affaires dans l'industrie, les services et la supply chain. - Développement territorial : prospecter, qualifier et suivre un portefeuille d'entreprises sur votre zone. - Premier contact & Découverte : établir la relation avec les décideurs (logistique, achats, direction) et analyser leurs besoins. - Construction de l'offre : collaborer avec la direction pour le matching client ↔ entrepôt partenaire et la rédaction des propositions commerciales. - Négociation & Closing : participer activement aux négociations et contribuer à la signature des contrats. - Suivi & Fidélisation : garantir une relation client durable et coordonner les échanges avec nos partenaires logistiques. Profil recherché: - Goût pour le contact client et la prospection BtoB. - Excellentes qualités relationnelles, esprit d'initiative et persévérance. - Expérience professionnelle minimum 2 ans (tous secteurs confondus). - Intérêt marqué pour le transport, la logistique ou la supply chain. - Envie de prendre la responsabilité complète d'un territoire commercial. Salaire : fixe 32 keuros + primes selon CA.
Basée en Bretagne et active sur tout le territoire, LogiDév Solutions accompagne les entreprises dans leurs projets de croissance, d?organisation logistique et de développement commercial externalisé.
EHPAD, accueillant 85 résidents, recherche un agent/agente des services hospitaliers faisant fonction aide soignant, , poste à 80% à pourvoir à compter du 15 septembre 2025. Possibilité d'évolution du contrat de travail en fonction de la charge de travail. Missions : - Accompagnement du résident dans certains actes de la vie quotidienne (aide aux couchers, surveillance et réponse aux appels, changement de positions, changes, gestion de l'urgence en collaboration avec l'aide-soignant ), - Implication dans l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi du projet personnalisé du résident, - Observation et recueil de données relatives aux habitudes de vie et aux besoins des résidents, - Entretien des matériels et des locaux : Entretien des locaux tels que définis dans le profil de poste. - Participation au tri et à la gestion du linge Conditions de travail : - horaires en continu, - Travail un week-end sur deux.
Etablissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes accueillant 85 résidents
Le poste Au sein de notre cabinet, vous assistez les Consultants dans leurs activités quotidiennes et garantissez le secrétariat administratif et commercial du Cabinet. Accueil physique et téléphonique Gestion du courrier et des mails du Cabinet et du Dirigeant (et savoir répondre) Mise à jour du planning des Consultants Assurer, avec aisance et énergie, les relations avec les clients et les partenaires Prise de rendez-vous (physique et visio) Organisation des déplacements des Consultants (train, avion, hôtel .) Frappe et mise en forme de documents (mails, documents commerciaux, synthèses, .) Préparation des supports pédagogiques, commerciaux, et comptes- rendus de réunions Tenue des tableaux de bord Organisation et gestion administrative des séminaires et formations en Intra et Inter-entreprises Diverses tâches administratives (classement, archivage, commande de fournitures...) Mise à jour et gestion du fichier clients, base pour l'envoi de mailings . Gestion de l'immobilier et lien avec le syndic Assurer le tout 1er niveau de comptabilité établissement des factures Clients, relance et suivi des règlements enregistrement et paiement des factures Fournisseurs interface avec les banques, l'expert-comptable et le conseil juridique Savoir-faire et Savoir-être De formation Bac +2 à +5, Expérience réussie sur un poste similaire Sensibilité commerciale / qualité de relations fortes, en interne et avec nos clients et partenaires Sens de l'écoute/ aisance et chaleur au téléphone Sens de l'organisation / gestion des priorités / anticipation / respect des délais Autonome, prise d'initiative, avec sens développé du reporting Sachant travailler seul(e) certaines demi-journées Capable de réagir rapidement face aux imprévus / adaptabilité, et capacité à trouver des solutions Qualités rédactionnelles et maîtrise excellente de l'orthographe Maîtrise des outils numériques et capacité à optimiser l'existant Rigoureux, précis, ponctuel, sens élevé de la qualité des supports / travail soigné Excellente présentation / porteur de valeurs Confidentialité et discrétion / devoir de réserve Conditions d'emploi CDI -Temps partiel annualisé, sur la base de 10 à 14H/Semaine, prioritairement Lundi et Vendredi, à organiser en cohérence avec les besoins du cabinet Salaire : de 14 € à 16,20 €, par heure Date de début prévue : Le plus tôt possible, à l'idéal dès le lundi 8/09/2025
Adecco Medical recrute un(e) EJE pour un poste de Référent Technique ! Etablissement : Micro crèche ouverte en septembre 2024, ayant une capacité d'accueil de 10 berceaux. Un établissement privilégiant une approche centrée sur l'éveil global de l'enfant. Un éveil aux langue étrangères travers des activités ludiques. Des menus élaborés par des diététiciens, intégrants minimum 3 aliments issues de l'agriculture biologique, préparés à partir de produits frais et surtout, de saison. Des services supplémentaires tels que l'intervention d'une psychologue et d'un musicien. Poste : CDI 35h Date : 15 septembre Missions : 50% terrain et 50% admin Sur le Terrain : - Accompagnement des équipes dans leurs missions quotidiennes. - Soutien à la parentalité en apportant conseils et informations. - Encadrement des enfants dans leur vie quotidienne, favorisant leur apprentissage de l'autonomie. - Gestion et mise en place de projets éducatifs. Côté Administratif : - Gestion des communications par mail. - Suivi et gestion des contrats des familles. - Facturation des familles de la crèche. - Communication avec la mairie et autres partenaires institutionnels. Profil recherché : Diplôme EJE (Éducateur de Jeunes Enfants) obligatoire. Attestation d'honorabilité OBLIGATOIRE. Expérience dans un poste similaire appréciée. Sens des responsabilités, organisation et travail en équipe. Vous êtes disponible et intéressé(e) ?! Déposez votre candidature au plus vite !
Aujourd'hui, nous recherchons un Préparateur de commandes Fruits et Légumes (H/F) en CDI pour l'une de nos Directions Régionales du réseau Terre Azur, expert en fruits et légumes et produits de la mer frais, sur notre site de Noyal-sur-Vilaine. Et pour ça, on doit pouvoir compter sur vous pour : - Préparer les commandes des clients avec attention en respectant la description du produit et la quantité demandée, et ce à l'aide du bon de commande informatique - Réaliser des montages de palettes cohérents en respectant les consignes de sécurité, - Vérifier la conformité en quantité et qualité des préparations, - Filmer les palettes et les ranger au niveau du quai - Nettoyer la zone de travail. Vous travaillez 5 jours par semaine, avec un dimanche sur 2 travaillé (dimanche : 14h45-23h45) - Semaine A : 14h-23h - Semaine B : 17h-2h Repos fixe le samedi puis, une semaine sur 2, repos le dimanche ou un autre jour dans la semaine. Le meilleur profil, c'est peut-être le vôtre : Si nos clients peuvent préparer et servir de belles assiettes en temps et en heure, c'est aussi parce que nos Préparateurs de commandes H/F font le maximum pour les satisfaire. Alors, ce qui essentiel, ce n'est pas votre âge ou vos études, mais votre personnalité et votre motivation. Que vous soyez débutant ou non, vous êtes accompagné(e) et formé(e) dès votre arrivée. Idéalement, vous possédez le CACES 1. Et pour être Préparateur de commandes H/F, être dynamique, rigoureux est un vrai plus. Mais ce n'est pas tout. Il faut aussi partager l'état d'esprit du Groupe Pomona. Car chez nous, les collaborateurs sont passionnés, engagés et ont un vrai sens du collectif ! Alors, vous vous y voyez ? Devenir Préparateur de commandes H/F chez nous, c'est : - Avoir un CDI de 39h/semaine avec 10 jours de RTT par an - Travailler dans un entrepôt dont les températures évoluent entre 2° et 4° ou 8° et 10°, selon les zones de stockage. - Manier tous les jours un PDA (terminal numérique portable) et un chariot autoporté simple ou double fourche. Et surtout, c'est bénéficier d'une rémunération attractive : - 13ème mois sans condition d'ancienneté - Prime entrepôt versée mensuellement - Majoration des heures de nuit à 13% - Majoration des heures du dimanche à 13% - Titre-restaurant 7€ ou panier de nuit selon les horaires de travail - Participation au transport : jusque 25€ nets/mois - Participation aux bénéfices et intéressement collectif - Mutuelle : participation employeur de 70% pour la cotisation individuelle de base du salarié - Avantages CSE : chèques cadeaux, chèques vacances - Possibilité d'acheter des fruits, légumes et produits de la mer à un tarif préférentiel Le véhicule est nécessaire car le site n'est pas accessible en transports en commun.
Manpower Châteaubourg recherche pour son client, spécialiste de la transformation de fruits avec une large gamme de produits (purée, compote, jus, concentré, préparation de fruit et semi-confit) et de conditionnements à destination des industries alimentaires et de l'artisanat, un Laborantin (H/F) pour la saison. - Contrôler la conformité des équipements et corriger si nécessaire - Prélever les échantillons (ingrédients, produits, ambiances, hommes, locaux, emballages, matériels), les identifier et les répartir - Réaliser les analyses et autocontrôles et appliquer le plan de contrôle - Préparer les échantillons et les expédier pour analyse aux laboratoires extérieurs - Préparer les échantillons pour expédition aux clients - Réaliser les analyses des échantillons - Vérifier et enregistrer les résultats - Déclencher des contre-analyses en fonction des résultats obtenus - Analyser les eaux (rinçage CIP, eaux usées, TAR, eau de ville, etc.) - Réaliser le suivi métrologique - Utiliser et entretenir l'appareil à eau distillée, - Approvisionner le service en fournitures d'entretien, - Préparer des milieux de bactériologie, autoclaver et conditionner - Entretenir l'autoclav Idéalement issu d'une formation de bac à bac +2 de préférence spécialisé en techniques de laboratoire ou en techniques agro-alimentaire, vous avez des connaissances en physico-chimie, microbiologie, fonctionnement d'un laboratoire, qualité/hygiène et informatique. Vous êtes à l'aise avec les techniques d'analyses de laboratoire, le respect des modes opératoires et la communication orale et écrite, l'organisation du poste de travail, le respect des règles de sécurité et d'hygiène et le respect des bonnes pratiques de laboratoire Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission et vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission jusqu'à 8 % d'intérêts en les plaçant sur un Compte Epargne Temps.
Manpower chateaubourg recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la découpe et le conditionnement de fromage, un agent de réception au sein de leur service logistique h/f Déballage, décartonnage, déchargement de camion, rangement. Possibilité d' intervenir également sur le poste de préparateur de commande en cas de besoin. Le poste est sur des horaires du matin fixe : 6h00/13h30 Au niveau de la réception : -Pour le port de charge les meules peuvent aller jusqu'à 15kg. -Pour les meules de 40kg il n'y a pas de port mais il faut les pousser pour les passer sur des palettes plastiques Pour la partie prépa de commande -Port de pile de colis 10kg max mais répétitif Vous êtes dynamique, rigoureux, organisé, vous aimez prendre des initiatives, vous avez le sens de la satisfaction client, Idéalement être titulaire d'un CACES R485 N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission et vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission jusqu'à 8 % d'intérêts en les plaçant sur un Compte Epargne Temps.
Nous recherchons notre futur(e) collègue pour rejoindre notre équipe souriante, bienveillante et dynamique pour le MOIS DE SEPTEMBRE. Vous êtes ouvert(e) à une autre alternative au fonctionnement classique des crèches et souhaitez découvrir la Pédagogie Itinérance Ludique de Laurence Rameau ? (En deux phrases la pédagogie Itinérance Ludique c'est quoi ? Une pédagogie qui permet aux enfants d'être libre dans leur choix de circuler et d'être acteur et auteur de leur jeu, et qui permet aux professionnels de s'occuper de l'enfant dans sa singularité et non faisant parti d'un groupe d'enfant) Ce poste est fait pour vous ! La crèche est située à Cesson-Sévigné, secteur Viasilva - 2 min rocade nord - 200 M du métro ligne B de RENNES Nous accueillons 26 enfants libre de circuler dans 4 salles de jeux et le jardin nature, d' aller manger au « resto de la crèche » et d'aller dormir dans leur chambre lorsqu'ils ont faim ou sommeil. Tout cela sous la bienveillance de l'équipe. sortie pédagogique, projet intergénérationnel Les plus : avantages CE , Mutuelle, primes
Nous recherchons notre futur(e) collègue Accompagnant éducatif petite enfance (H/F) ou auxiliaire de puériculture(H/F) pour rejoindre notre équipe souriante, bienveillante et dynamique. Vous êtes ouvert(e) à une autre alternative au fonctionnement classique des crèches et souhaitez découvrir la Pédagogie Itinérance Ludique de Laurence Rameau ? (En deux phrases la pédagogie Itinérance Ludique c'est quoi ? Une pédagogie qui permet aux enfants d'être libre dans leur choix de circuler et d'être acteur et auteur de leur jeu, et qui permet aux professionnels de s'occuper de l'enfant dans sa singularité et non faisant parti d'un groupe d'enfant) Ce poste est fait pour vous ! La crèche est située à Cesson-Sévigné, secteur Viasilva - 2 min rocade nord - 200 M du métro ligne B de RENNES Nous accueillons 26 enfants libre de circuler dans 4 salles de jeux et le jardin nature, d' aller manger au « resto de la crèche » et d'aller dormir dans leur chambre lorsqu'ils ont faim ou sommeil. Tout cela sous la bienveillance de l'équipe. sortie pédagogique, projet intergénérationnel Les plus : avantages CE , Mutuelle, primes
Encadré par un/une Aide-Soignant(e) sur certaines activités, vos missions seront : - accompagnement des résidents dans les gestes de la vie quotidienne, - soin d'hygiène - aide à la mobilisation - accompagnement relationnel - entretien Travail de nuit, 1 week end par mois en moyenne
Cette offre est diffusée dans le cadre de l'IAE - Insertion par l'Activité Economique. Avant de postuler, merci de vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller(ère) Pôle Emploi, We Ker, Cap Emploi ou de votre Référent(e) Social(e). Nous recherchons deux préparateurs/trices de commande pour une société basé à Cesson Sévigné à partir du 15/09 et 29/09. Missions : - Réaliser des préparations de commandes clients à l'aide de douchettes (colis, demi-palettes, palettes, .), - Réaliser les inventaires des produits en stocks, - Respecter les exigences en termes d'hygiène et de sécurité, - Participer à l'optimisation du fonctionnement et de l'organisation de l'atelier. Les personnes disposent des qualités suivantes : -Ponctualité et rigueur -Dynamisme et savoir être irréprochable -Calcul mental et bonne maîtrise du français (lecture, écriture) -CACES R485 CAT 2 Obligatoire Temps de travail par semaine : 35h Si vous souhaitez rejoindre une équipe motivée et vous investir dans une mission où votre travail fait la différence, envoyez nous votre CV ainsi que vos préqualifications. Nous avons hâte de vous rencontrer !
L'équipe CRIT CHATEAUBOURG recrute un Métallier Soudeur ! Nous recrutons pour un poste en atelier avec des missions de pose extérieure chez les clients ! Vos missions : Métallier soudeur : réalisation de travaux de soudure et montage en atelier Pose extérieure : installation de garde-corps et autres structures métalliques chez les clients. Autonomie et polyvalence : capacité à lire un plan et travailler de manière indépendante Conditions de travail : Journée : 7h45-12h / 13h15-17h00 (du lundi au jeudi) et vendredi : 7h45-12h / 13h15-16h00
L'Adapei 35 est une association du secteur médico-social qui accompagne plus de 3 500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements et services dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour l'ESAT Utopi CESSON à Cesson-Sévigné Un Moniteur d'Atelier pour le pôle Sous-Traitance (F/H/X) Rejoignez une équipe engagée au service de valeurs fortes ! www.utopi.bzh Producteur de biens et de services de qualité, l'ESAT recherche la performance et le développement des compétences, il met au point les processus de fabrication les plus adaptés, et vise l'épanouissement des travailleurs. Nous plaçons la bienveillance, le partage, le respect, l'égalité et l'inclusion, au cœur de notre travail quotidien et de notre démarche citoyenne et solidaire. Description du poste : Dans le respect du projet d'établissement, des besoins d'accompagnement des personnes accueillies, des règles de sécurité et des exigences de qualité de la production, vous participez à la mise en œuvre de la démarche commerciale et des activités de production du pôle Sous-Traitance, plus spécifiquement au sein d'un atelier de prestations « élaboration et préparation de commandes produits de peinture », en encadrant une équipe d'agents de l'ESAT. Vous apportez aux agents un soutien professionnel et médico-social en contribuant à la définition et au suivi de leur projet individualisé. A ces fins, vous êtes en collaboration constante avec les professionnels et les partenaires de l'établissement. Vous êtes placé(e) sous l'autorité de l'équipe de direction de l'ESAT. Profil recherché : CAP et 7 ans d'expérience professionnelle, ou BP et 5 ans d'expérience professionnelle, ou BTS et 3 ans d'expérience professionnelle, idéalement en lien avec l'activité de sous-traitance. Expérience et intérêt pour l'accompagnement et l'insertion professionnelle du public accueilli en ESAT. Capacité d'intégration et de collaboration au sein de l'équipe pluridisciplinaire. Bonne autonomie, capacité à être force de proposition pour améliorer la qualité du service rendu. Compétence organisationnelle, gestion des équipements, sécurité au travail, aisance dans un relationnel clients. Maîtrise de l'outil informatique. Contrat proposé : CDD à temps plein d'une durée initiale de 2 mois, avec prolongation possible, à pourvoir fin septembre 2025 Horaire d'externat, travail du lundi au vendredi Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur Modalités de recrutement : Date limite de candidature le 19/09/2025 Référence de l'offre : 2025-291 MA STI Esat Cesson CDD 1 ETP
O2 est la marque principale du Groupe Oui Care, leader français des services à la personne et a été élue marque préférée des français en 2022. Présent sur l'ensemble du territoire français, O2 accompagne plus de 95000 clients dans l'entretien du domicile, la garde d'enfants et l'accompagnement des personnes âgées et/ou en situation de handicap. En tant que responsable de secteur vous êtes aussi à l'aise sur le terrain à exercer vos talents de commercial qu'en agence à maîtriser la gestion administrative et RH. Vous êtes animé par les responsabilités qui contribuent au développement du centre de profit : Vous diffusez nos valeurs et la notoriété d'O2 auprès des partenaires et prescripteurs locaux que vous rencontrez. Vous assurez les visites chez nos prospects pour leur proposer des offres de service sur-mesure. Vous réévaluez les besoins de nos clients pour développer de nouveaux services. Avec votre responsable d'agence, vous composez l'équipe d'intervenants à domicile et êtes en charge de leur bonne intégration. Vous êtes autonome dans le suivi qualité des prestations, de la gestion administrative (contrat, planning, bilan d'activité), de la satisfaction et de la fidélisation de nos clients comme celle de nos salariés. Vous réalisez régulièrement des bilans d'activité Nous garantissons votre réussite sur le poste grâce à : Un parcours d'intégration en agence et dispensé par notre Académie de formation interne Au respect des valeurs affichées dans l'entreprise au quotidien, pour nos clients et nos collaborateurs Un package attractif comprenant une rémunération fixe et un variable mensuel pouvant aller jusqu'à 400€, tickets restaurant, intéressement, participation La mise à disposition d'un véhicule de service Un siège social de 450 collaborateurs au Mans pour vous apporter une expertise métier et vous accompagner au quotidien dans vos missions Des perspectives d'évolution au sein des différentes marques du Groupe OUI CARE (au sein du réseau, du siège social ou encore par l'intrapreneuriat) Vous avez envie de relever ce challenge ? Rejoignez-nous ! Responsable de secteur, c'est fait pour moi si j'ai. une qualification type Bac +2 a minima le sens du commerce et le goût du service aux clients une capacité à m'organiser et à déterminer les priorités une expérience professionnelle de dans le secteur sanitaire, médical ou social. de réelles capacités relationnelles et d'écoute bienveillante la capacité à être polyvalent et autonome une aptitude dynamique et réactive face à l'imprévu l'envie de m'épanouir dans une entreprise avec de fortes valeurs humaines Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Rattaché-e au responsable du pôle SI et digital, vous contribuerez à la gestion de la base de données régionale des formations et des organismes de formation, en lien étroit avec l'équipe. Il s'agira plus particulièrement de : Gérer la base de données Ofeli (Offre de formation en ligne) - Enrichissement et mise à jour régulière de la base - Veille sur les évolutions réglementaires et sectorielles Accompagner les organismes de formation - Réponse aux demandes d'informations et d'assistance technique téléphonique - Sensibilisation à l'usage optimal d'OFeli - Participation à des projets de collecte de données Contribuer à l'amélioration continue - Contrôle qualité et cohérence des données - Optimisation des processus en équipe Une connaissance du domaine de la formation professionnelle et de l'emploi serait appréciée.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'énergie, un Dessinateur H/F. Dans le cadre d'un remplacement, vous êtes dans le service tertiaire. Vous êtes en charge la confection des plans, maquette 3D sur logiciel REVIT, schémas électriques sur See Electrical Horaires: 8h00/12h00 - 13h30/17h00. Rémunération selon profil et expérience
Le Groupe Interaction, 60 agences en Bretagne, Pays de Loire, Normandie, Centre et Ile de France, est un acteur de l'emploi, en CDD, Intérim et CDI. Nous vous proposons ainsi chaque jour des missions et des emplois variés dans tous les domaines d'activité.
Réaliser des opérations techniques de tailles en hauteur, d'abattage et de soins aux arbres Réaliser ponctuellement des travaux forestiers Faire respecter les consignes de sécurité Profil Savoir-faire : Vous avez un diplôme type "CS Arboriste Grimpeur" (débutant accepté) Vous appréciez travailler avec des outils et nacelles à la pointe de la technologie Vous maîtrisez les techniques de taille et de déplacement dans les arbres Savoir être : Vous aimez travailler en équipe Vous êtes une personne rigoureuse et reconnue pour vos qualités relationnelles ainsi que votre capacité d'adaptation Vous êtes passionné(e) par la nature et appréciez les activités en extérieur Pré-requis : Vous êtes titulaire du Permis B car des déplacements sont à prévoir Avantages : Mutuelle prise en charge à hauteur de 60% Plan d'épargne retraite Évolution et mobilité interne favorisées Parcours d'intégration et formation professionnelle Action Logement et Pass UNEP
Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons un Mécanicien PL H/F sur notre site de Perrenot Le Calvez Noyal dont les missions consistent à : Sous la responsabilité du Chef d'Atelier : - Veiller à l'entretien des véhicules poids lourds via des opérations de maintenance régulières (vidanges, contrôle des freins, vérification de la carburation, etc.) - Effectuer 1 à 2 interventions annuelles sur les véhicules - Réaliser des interventions électriques, notamment sur les équipements frigorifiques (rarement) - Du Lundi au Vendredi, en journée - Rémunération : Environ 1800€ net - Avantages : Tickets restaurant, mutuelle, astreintes - Vous êtes motivé, rigoureux, dynamique et réactif - Vous possédez un bon relationnel et une capacité à travailler en mettant votre savoir-faire au service du collectif Le Groupe Jacky Perrenot s'engage pour l'égalité des chances et l'inclusion Nous valorisons toutes les candidatures, quels que soient l'âge, le genre, l'origine, l'orientation sexuelle ou le handicap Ce qui compte pour nous, plus que vos diplômes : votre énergie, votre engagement, vos idées
Intégrez une équipe de mécanicien dans laquelle vous pourrez vous épanouir dans votre poste tout en ayant accès à des formations et à des perspectives d'évolution
Sous l'autorité du responsable du restaurant municipal, participe aux activités de production de repas, aux missions de réception, distribution et de service des repas, d'accompagnement des convives et d'entretien des locaux et matériels de restauration. Assistance à la production des repas : Participer à la réalisation des préparations culinaires dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène Intégrer les objectifs d'éco-responsabilité dans la gestion des cuisines et des sites de distribution de repas (maîtrise des consommations d'eau et d'énergie, réduction et tri des biodéchets) Appliquer et respecter les procédures et effectuer les autocontrôles précisés dans le plan de maîtrise sanitaire Appliquer et respecter les procédures en lien avec la démarche qualité Repérer les dysfonctionnements et les signaler à son responsable Distribution et service des repas : Maintenir et/ou remettre en température les préparations culinaires Présenter les mets dans le respect des règles de l'art culinaire Assurer le service des repas dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène Participer à la préparation de la liaison chaude et froide à destination du Centaure Livrer les repas en liaison chaude et froide à destination du Centaure Adopter une attitude d'accompagnement auprès des convives pendant le temps du repas Appliquer les consignes du projet d'accueil individualisé Nettoyage et entretien du matériel et des locaux dans le respecter les règles d'hygiène et de sécurité : Réaliser la plonge des couverts et de la batterie cuisine Désinfecter les surfaces dans le respecter les consignes d'utilisation des produits et du matériel Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux Trier et évacuer des déchets en respectant le tri sélectif Assurer l'entretien courant et ranger le matériel (machines, produits) après usage Porter la tenue vestimentaire adéquate (chaussures de sécurité, blouse.) Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes de sécurité Toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du service public, en lien avec les activités de l'agent et en fonction de ses compétences. Savoirs/Connaissances Connaissances des propriétés, des précautions d'emploi et de stockage des différents produits de nettoyage Respect des règles d'hygiène (HACCP : Hazard Analysis Critical Control Point) et de sécurité Techniques de service en salle Savoir-être Organisation, rigueur et réactivité, Rapidité et qualité d'exécution Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité, bienveillance) Capacité d'adaptation (situations de travail, rythmes d'activité.) Travail en équipe Caractéristiques particulières Permis B + voiture Station debout prolongée Port de charges lourdes Poste à pouvoir le 13/10/25
Petite Cité de Caractère® de Bretagne, située à 15 kilomètres de Rennes, la Commune nouvelle de Châteaugiron conjugue dynamisme et qualité de vie et a su préserver un patrimoine architectural exceptionnel, la ville est également labellisée 4 fleurs.
ASSOCIATION DE DANSE "JSN DANSE" située à Nouvoitou (15 km Sud Rennes) recherche un(e) PROFESSEUR DE DANSE MODERN'JAZZ pour un remplacement congé maternité, pour une durée de 5 à 6 mois (JANVIIER à JUIN 2026). Horaires de cours : MERCREDI 10h45 à 12h30 et 13h30 à 18h30 (cours enfants et ados et JEUDI 20h-21h30 (cours adultes). Contrat en CDD 8 heures/semaines ou contrat avec auto-entrepreneur Salaire horaire proposé : 30 € brut Expérience souhaitée - D.E. ou non Contacter Christèle DUTEMPLE au 06.79.07.29.74
Nous recrutons pour l'un de nos clients situé à Cesson Sévigné (35), un agent de quai en temps partiel (20h par semaine), mission sur du long terme. Vos missions : - Chargements et déchargements de camions - Port de charges lourdes de 30kg Horaires : 16h30-20h00 du lundi au vendredi Profil étudiant ou quelqu'un recherchant uniquement du temps partiel Etre sérieux, dynamique, ponctuel
Nous recrutons pour l'un de nos clients, situé à Brécé (35), un(e) agent(e) de quai, mission sur du long terme. Vos missions : - Chargements et déchargements de camions - Port de charges lourdes - 12km de marche à pied par jour Horaires : 9h-16h du lundi au vendredi Etre sérieux(se), dynamique, ponctuel(le)
Nous recrutons pour l'un de nos clients, situé à Brécé (35), un(e) agent(e) de quai, mission sur du long terme. Vos missions : - Chargements et déchargements de camions - Port de charges lourdes de 30 kg - 12 km de marche par jour Horaires : 4h-11h du lundi au vendredi Etre sérieux(se), dynamique, ponctuel(le)
Vous êtes attiré(e) par l'univers industriel, vous désirez rejoindre un site récent et moderne ? Depuis bientôt 30 ans, le réseau SAMSIC EMPLOI accompagne les candidats à accéder à des emplois de tous secteurs d'activités (Industrie, Transport/Logistique, Tertiaire et BTP) et de toutes catégories socio-professionnelles (employé/ouvrier/agent de maîtrise et cadre) en adéquation avec leur parcours et leur projet professionnel. Et vous quel est votre projet? Quelles sont vos ambitions? Notre client spécialisé dans la conception d'équipement de manutention pour tracteurs agricoles recrute dans le cadre de son développement des MONTEURS ASSEMBLEURS (H/F) Vos missions seront les suivantes : - Préparer et assembler les kits hydrauliques des chargeurs, poser les adaptations et outils de relavage en fonction des commandes clients concessionnaires ou du leader. - Mettre en place et serrer les pièces des produits à monter, selon les instructions données par une notice. - Préparer les composants nécessaires au montage en fonction de la déclaration d'activité. - Vérifier les composants mis à disposition, s'assurer que tous les composants nécessaires sont présents et signaler les anomalies constatées (pièces manquantes, pièces non requises). - Identifier le produit monté. - Enregistrer les commandes dans le logiciel ERP. Conditions de travail : - Horaire 8H/16H45 sauf le vendredi 8H/12H. - Travail en atelier chauffé - 2 jours de formation rémunérée avant prise de poste - Poste à pourvoir sur le long terme. - Salaire : 12.36€ + ticket restaurant + prime habillage + ind transport
Piloté par Philippe, Responsable des Systèmes d'Information vous répondez aux demandes des utilisateurs, participez aux projets de développement de l'ERP DIVALTO et formez les utilisateurs. Pour ce faire, vous : - Répondez aux différentes demandes des utilisateurs de l'ERP DIVALTO en interne (téléphone, mails, tickets...). - Rédigez le cahier des charges d'un nouveau projet, suivez son développement en relation avec le prestataire et testez la solution avant diffusion en interne. - Accompagnez les utilisateurs sur la prise en main de ces nouveaux outils ou solutions (rédaction de documents et procédures, organisation de formations Internes.) CDI à temps plein ou temps partiel 80% Poste basé à Châteaubourg (35) avec des déplacements ponctuels à prévoir. Tickets restaurant, mutuelle familiale prise en charge à 92% par l'employeur, accord d'intéressement Et vous ? Vous avez déjà travaillé sur DIVALTO au sein d'un environnement multi-sociétés ? Vous êtes connu(e) pour votre rigueur tout en aimant être en relation avec différentes équipes de travail dans un environnement évolutif ? Vous aimez transmettre vos connaissances ? Vous avez une fibre indéniable pour le secteur industriel ?
CABSOC GROUP est une PME indépendante & familiale spécialisée dans les domaines de l'hydraulique. A l'activité de négoce (Socah Hydraulique), s'ajoutent des sites de production (Luce Hydro, EDH et ID SYSTEM). Nous avons grossi au fil du temps et sommes maintenant 200 collaborateurs répartis sur plusieurs sites : Châteaubourg (35) et ses alentours (Vern-sur-Seiche, Rennes, Redon, Vitré), Mésanger & Ancenis (dépt 44) et Vinay (entre Grenoble et Valence en Isère).
Rejoignez l'équipe d'Ar Roc'h ! Nous croyons fermement qu'ensemble, nous pouvons avoir un véritable impact. Intégrer Ar Roc'h, c'est : - S'engager dans un projet profondément humain et utile, - Rejoindre un collectif solidaire fondé sur l'entraide et coopération, - Bénéficier d'un cadre de travail respectueux de l'équilibre personnel et porteur d'une culture managériale participative, - Accéder à des opportunités d'évolution au sein d'une structure dynamique en bonne santé. Sous la responsabilité du Directeur, vous exercez les missions suivantes dans le respect des valeurs déclinées dans le projet associatif et d'établissement : - Observer et évaluer les élèves pour définir leurs besoins et leurs compétences et, éventuellement, réajuster leur projet. - Mettre en œuvre une pédagogie active et personnalisée visant à valoriser les potentialités de l'élève, à restaurer l'estime de soi et le désir d'apprendre. - Construire un projet de classe à partir des projets personnalisés d'accompagnement des élèves, en référence au projet d'établissement - Mettre en place des situations d'apprentissage adaptées et accessibles visant la socialisation et l'autonomie de l'élève, en lien avec son projet personnalisé d'accompagnement. - Collaborer avec l'équipe de l'ESMS (équipes pédagogique, éducative, thérapeutique) et la famille afin de viser le parcours le plus adapté pour les élèves (parcours scolaire, parcours pré professionnel, parcours professionnel). Votre profil: - Diplôme requis : Diplôme de professeur des écoles souhaité, CAPA-SH apprécié. - Expérience souhaitée dans l'enseignement spécialisé Compétences attendues : - Capacités d'écoute, d'adaptation et d'autonomie - Être autonome et rigoureux.se et en capacité de prendre des initiatives - Avoir le sens du travail en équipe Conditions du poste: CDI à temps plein - Prise de poste dès que possible Poste basé à Châteaubourg Forfait annuel Avantages : - Congés d'ancienneté dès 5 ans (CCN66) - Titres-restaurants - Forfait mobilités douces (30€/mois) - Prise en charge à 75% des abonnements de transport en commun - Compte Épargne Temps (CET) et Plan d'épargne Retraite collectif - Accord d'entreprise solidaire sur le don de jours de repos - Avantages du CSE (chèques vacances, chèques culture.) - Mutuelle et Prévoyance - Action logement Prise de poste dès que possible
Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Si vous êtes enthousiaste à l'idée de relever ce défi, nous vous invitons vivement à postuler. Vous souhaitez évoluer dans le secteur industriel et occuper un poste à responsabilités ? Nous offrons une opportunité stimulante pour vous. Notre client, implanté à 15 km au Sud-Est de Rennes et spécialisé dans la fabrication de compléments alimentaires, recherche, dans le cadre de son développement, un opérateur fabrication filmage (H/F/D). Description du poste : Dans un cadre de travail agréable, vos missions incluent : - Réaliser le pelliculage des turbines dans le respect de la sécurité, la qualité et les délais - Participer à l'élaboration du planning filmage (répartition des productions dans les turbines) - Préparer les mélanges des recettes de pelliculage - Signaler les problèmes rencontrés (sécurité, qualité produit) - Signaler les pannes et les défauts des appareils - Entretenir les salles de pelliculage et les équipements de mélanges (nettoyage des turbines, salle.) - Assurer d'autres opérations de fabrication et de manutention dans le cas d'une baisse de volume Conditions de travail : Horaire en 2*8 : 5h00/13h00 - 13h00/21h00 du lundi au vendredi Les ateliers sont agréables, propres, non poussiéreux et chauffés. Salaire : 2000 à 2150€ + Prime d'assiduité et de participation
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier(ère) Polyvalent(e) en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Nous recrutons pour l'un de nos clients, situé au sud-est de Rennes, un(e) Opérateur(trice) de Conditionnement au sein d'un laboratoire de produits cosmétiques. Vos missions principales : - Remplissage des flacons avec les produits cosmétiques - Pose des bouchons et étiquetage des produits - Mise en carton et préparation des produits pour expédition Horaires variables en fonction des périodes d'activité : - En 2x8 : 6h-13h30 ou 13h30-21h - En journée : 8h-13h / 13h30-16h30 Avantages : - Mission renouvelable sur du long terme - Environnement de travail dynamique et agréable Le profil recherché - Vous avez une première expérience en conditionnement, idéalement dans un environnement de production ou en industrie cosmétique - Vous êtes disponible sur du long terme et souhaitez évoluer vers un CDI - Vous êtes rigoureux(se), méthodique et respectez les consignes de sécurité et de qualité - Vous savez vous adapter aux différents rythmes de production - Vous avez l'esprit d'équipe et appréciez le travail collectif - Votre ponctualité, organisation et sens des responsabilités sont des atouts clés pour réussir dans ce poste
Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel dynamique et convivial, où l'humain est au cœur des préoccupations? Nous avons une opportunité pour vous! Notre client recrute des Agents de Conditionnement (H/F/D) pour intégrer leur équipe dans le secteur de la fabrication de cosmétiques naturels et bios. En tant qu'Agent de Conditionnement, vos missions seront les suivantes : - Conditionner les produits cosmétiques (bouchage, vissage...) - Effectuer le contrôle qualité pour garantir l'excellence des produits - Réaliser diverses manutentions - Régler et changer les formats sur les machines Cette offre propose des horaires de journée de 8h à 16h45, avec une fin de journée le vendredi à 12h30. Attention exceptionnellement certaines semaines se font en horaires d'équipe L'usine offre un cadre de travail agréable, avec des températures ambiantes et des petites équipes. Le poste nécessite une position debout et des mouvements répétitifs. Nous recherchons des candidats disponibles à long terme avec une rémunération de 11,88€/h.
À la recherche d'un poste où vos compétences techniques font réellement la différence ? Chez Steamo, marque du groupe Armonia, nous sommes les experts de la maintenance multi technique, des travaux associés et de l'optimisation énergétique des bâtiments. Nous intervenons chaque jour pour garantir confort, performance et sécurité à nos clients. Pour en savoir plus sur Steamo, n'hésitez pas à faire un tour sur notre site : https://www.steamo.fr/ Rattaché au Responsable d'affaire au sein de l'agence Terre d'atlantique, vous réalisez l'ensemble des prestations techniques de maintenance et intervenez sur nos deux sites clients situés à Cesson Sévigné. Vos missions : - Assurer la maintenance préventive et corrective des installations (électricité, plomberie, serrurerie, menuiserie, CVC .) - Réaliser des interventions et dépannages en multi technique et multi services selon le besoin de nos clients. - Effectuer les rondes techniques et relevés réglementaires. - Accompagner les prestataires et organismes de contrôle. - Reporter vos interventions via notre GMAO et rédiger vos comptes rendus. Steamo croit fermement que la diversité et l'inclusion sont des atouts essentiels pour un environnement de travail bienveillant, propice à l'innovation et à l'excellence. Nous nous engageons à promouvoir une meilleure représentativité des femmes et encourageons les candidatures féminines à nos offres. Profil recherché : . Vous êtes une personne de terrain, autonome et réactive, avec de bonnes qualités relationnelles - Formation technique (CAP, BEP, Bac Pro, BTS en Maintenance des bâtiments ...) - Une première expérience réussie en maintenance. . Une habilitation électrique B1V-B2V-BC-BR serait un véritable atout pour ce poste. Pourquoi nous rejoindre ? - Un environnement où vos compétences sont reconnues et valorisées - Une équipe soudée, dynamique et bienveillante - La possibilité d'évoluer dans un groupe solide et innovant. La suite du processus de recrutement est le suivant : . 1er échange téléphonique et entretien physique ou Visio avec une.e RH; . Entretien physique ou Visio avec une.e manager opérationnel; . Prise de décision finale sous 7 jours. Alors, prête à rejoindre l'équipe Steamo et à donner un nouvel élan à votre carrière ? N'attendez plus, nous serons ravis de recevoir votre candidature !
Nous recrutons pour l'un de nos clients, situé à Noyal sur Vilaine (35), un(e) agent(e) de quai H/F. Vos missions : - Chargements et déchargements de camions avec CACES 1 - Port de charges lourdes Horaires : 6h-14h30 ou 8h-15h30 du lundi au vendredi Etre sérieux(se), dynamique, ponctuel(le) Alors, postulez sans plus tarder !
Adecco recrute pour une société de transport frigorifique spécialisée dans les produits de la mer et située à Domagné : un agent de quai h/f pour la partie surgelé ( -25°C) Horaires: 12H - 19H30 du lundi au vendredi Nous avons besoin que la personne : - accepte le travail au froid négatif (-25°C) - sache utiliser le transpalette électrique et le gerbeur accompagnant - soit titulaire du CACES R485 - soit à l'aise avec le chargement/déchargement de camion - soit dynamique et motivé Poste à pourvoir dès que possible
Vous êtes un technicien bureau d'études passionné par les projets électriques ? Manpower RENNES BTP recherche un Technicien bureau d'études en électricité (H/F). En tant que Technicien Bureau d'Études, vous serez responsable de l'étude et de la réalisation de schémas électriques sous See Electrical à partir des données d'entrée des clients. Réalisation de plans, maquette 3D sur le logiciel REVIT. Vous devrez choisir les solutions techniques à mettre en œuvre et assurer une veille technologique. Horaires : 08h00-12h et 13h30-17h00 Vous devez avoir une expérience significative en bureau d'études électriques. Vous devez maîtriser See Electrical, être rigoureux et capable de travailler en équipe. Un avant-goût ? -Primes anniversaires allant de 150 à 4500, -8% de plus sur certaines primes (CET), -Acomptes, bulletins de paies, signature des contrats, suivi des missions, des heures travaillées etc... d'un simple clic via l'appli, Et encore plein d'autres avantages.. Vous faites déjà partie de notre équipe de Talents ? Vous n'êtes pas/plus disponible ou vous n'êtes pas intéressé(e) par cette opportunité, MAIS vous connaissez quelqu'un susceptible de l'être ? Parrainez-le/la et percevez 150 (selon conditions en vigueur)
Nous recrutons pour l'un de nos clients, situé à Cesson Sévigné (35), un(e) agent(e) de quai, mission sur du long terme. Vos missions : - Port de charges lourdes - Chargements et déchargements de camions Horaires : 5h-12h30 du mardi au samedi Etre sérieux(se), dynamique, rigoureux(se)
Le poste : Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du telecom un animateur QSE H/F Rattaché(e) à la Direction Opérationnelle Grand Ouest, vos principales missions sont les suivantes : Animation de la démarche QSE auprès des salariés selon la politique et les procédures définies par la Direction Accompagnement et sensibilisation/formation QSE des équipes Réalisation d'audits sécurité terrain Suivi et analyse des contrôles QSE et mise en place des plans d'actions en relation avec les opérationnels Suivi des indicateurs liés à la sécurité et la qualité et mise en place d'actions Pilotage QSE de nos sous-traitantsHoraires de journée Poste à pourvoir dès que possible en intérim Profil recherché : Vous avez une expérience dans le secteur des télécommunications, électrotechnique, BTP, électricité... Convaincus que la diversité est un atout essentiel, nous nous engageons à développer la présence des femmes au sein de notre entreprise, auprès de nos clients et à assurer l'égalité entre les femmes et les hommes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du telecom un monteur télécom H/F Au sein d'équipes terrain, vous réaliserez des interventions en binôme dans le département des Côtes d'Armor. Vos missions seront les suivantes : Participer à la réalisation des interventions de production et/ou de maintenance en suivant les instructions internes; Participer à la remontée d'informations auprès de sa hiérarchie au fil de l'eau; Contribuer au respect des délais et de la qualité de service selon les instructions internes; Respecter les consignes données relatives à l'environnement et la propreté de l'environnement de travail (chantier, véhicule, dépôt, etc.); Respecter les consignes de sécurité applicables dans l'entreprise et assurer sa propre sécurité; Raccordement client : Réaliser des raccordements au domicile des abonnés; Conseiller le client sur l'installation des équipements depuis le point de branchement jusqu'à leur mise en service en suivant les règles d'ingénierie; Expliquer, rédiger et faire signer le compte-rendu d'intervention par le client; Construction et maintenance réseau : Effectuer le tirage et le raccordement de câble en façade, aérien et souterrain; Vérifier, mesurer la continuité et la bonne mise à disposition du réseau; Respecter les délais et la qualité de service contractuelle attendue par le client (fournisseur télécom); Horaires de journée Poste à pourvoir dès que possible en intérim Profil recherché : Vous avez la capacité à travailler en extérieur et intervenir en hauteur ! Vous êtes un bon communicant et maitrisez le sens du service ! Vous avez une expérience dans le secteur des télécommunications, électrotechnique, BTP, électricité... Vous souhaitez découvrir le secteur des télécommunications, nous formons les débutant(e)s qui seront recrutés an tant qu'aide-monteur ! Prérequis pour monteur et aide-monteur : Travail en hauteur (jusque 10m) CACES (est un plus) Pour monteur spécifiquement : Habilitations Electriques AIPR (autorisation d'intervention à proximité des réseaux) Convaincus que la diversité est un atout essentiel, nous nous engageons à développer la présence des femmes au sein de notre entreprise, auprès de nos clients et à assurer l'égalité entre les femmes et les hommes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous êtes Conducteur de Travaux en Bureau d'Etudes Techniques H/F, spécialisé en fluides, avec de solides bases en électricité ? Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière en rejoignant une entreprise où la qualité des projets s'accorde avec bienveillance et équilibre de vie ? Ce poste pourrait bien être votre prochaine étape. Installée proche de Rennes et portée par une croissance régulière, notre client, bureau d'études technique HAY, crée un nouveau poste pour structurer davantage son activité. L'objectif : renforcer l'équipe en assurant un suivi rigoureux des chantiers. Rejoindre notre client c'est : Une structure à taille humaine (une dizaine de collaborateurs), Une implication dès la phase de conception des projets, Une équipe passionnée, composée de Chargés d'Affaires et de Techniciens expérimentés, Une culture d'entreprise fondée sur le travail d'équipe et le partage d'une vision commune à tous les niveaux. Votre mission principale ? En lien direct avec les Chargés d'Affaires, vous assurez le suivi technique et opérationnel des chantiers dans les lots : CVC, plomberie, électricité, SSI (Système de Sécurité Incendie), Veille au respect des marchés et de la réglementation, Coordination des entreprises, rédaction de comptes-rendus, relances, Suivi des plannings, devis et facturation, Réception de chantiers, Participation ponctuelle aux études techniques, rédaction CCTP, analyse d'offres. Vous êtes la personne idéale si : Vous avez à tout le moins une formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine du bâtiment/fluides, Disposez d'une première expérience confirmée sur une fonction similaire, avec de bonnes connaissances en CVC. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon relationnel. Informations : Rémunération fixe 35 - 42K€B/an (hors avantages et primes diverses) CDI - 36h/semaine sur 4,5 jours 6 jours de RTT Poste basé à proximité de Rennes (35) Déplacements locaux (Ille-et-Vilaine), sans découchés Avantages : mutuelle 100% prise en charge, participation, télétravail possible, véhicule de service À cela s'ajoute la possibilité de devenir associé au sein de la SCOP Curieux(se) d'en savoir plus avant de vous lancer ? Bryan se tient à votre disposition pour échanger et vous présenter cette opportunité. Merci de bien vouloir adresser votre candidature via ce site, en précisant la référence de l'offre 160-SP-BS-25.
Consultant spécialisé dans le recrutement des métiers de la sécurité électronique et du courant faible (intrusion, contrôle d'accès, vidéosurveillance, sécurité incendie, interphonie, réseaux, téléphonie, domotique et automatismes), nous accompagnons les entreprises du secteur dans l'identification et la sélection de profils techniques qualifiés et impliqués. Depuis plus de 30 ans, notre client accompagne particuliers, entreprises, PME et collectivités dans la sécurisation de leurs locaux et de leurs habitations en Bretagne et dans les régions limitrophes. Son équipe expérimentée met un point d'honneur à répondre aux besoins de ses clients avec écoute, réactivité et confidentialité. Plus de 5 000 clients lui font déjà confiance grâce à des engagements clairs : - Une qualité de service constante, - Une réactivité auprès des particuliers comme des professionnels, - Une adaptation continue aux évolutions technologiques du secteur, - L'utilisation de matériels fiables, majoritairement fabriqués en France, - Des prestations certifiées par des agréments APSAD et NF Service (intrusion et vidéosurveillance). Dans le cadre de son développement en ILLE-ET-VILAINE (35), l'entreprise recrute un(e) TECHNICIEN(NE) INSTALLATION ET MAINTENANCE EN SYSTEMES DE SECURITE ELECTRONIQUE H/F pour rejoindre son équipe basée à Cesson-Sévigné (35). En tant que technicien(ne) itinérant(e), vous assurez l'installation et la maintenance des équipements de sécurité électronique sur plusieurs sites, tout en garantissant leur bon fonctionnement et la conformité aux exigences du client : - Poser, raccorder et paramétrer les éléments constitutifs de l'installation, - Configurer et paramétrer la centrale de l'installation de manière à répondre aux fonctionnalités vendues, - Contrôler le bon fonctionnement des appareils posés, - Réaliser les essais en partenariat avec les Télé services, - Constituer le dossier technique (installation) et/ou transmettre toute information nécessaire à sa réalisation, - Procéder à la réception des travaux et à la mise en service de l'installation conjointement avec le client, - Réaliser son compte-rendu d'activité, - Maintenance et dépannage des équipements de sécurité toutes marques. Préalablement et Suite aux interventions : - Approvisionner et vérifier le stock véhicule, - Préparer son intervention (matériel, outils, documents.), - Remonter toute information relative à la satisfaction générale du client afin de pérenniser la sauvegarde des services, - S'assurer que les sites clients sont bien conformes aux règles (APSAD/NF et .) et en informer sa hiérarchie, dans le cas contraire. Vous êtes titulaire d'une formation en électrotechnique, électronique, informatique industrielle, automatisme, courants faibles ou systèmes de sécurité, ou justifiez d'une expérience réussie sur un poste technique similaire sur le terrain. Vous faites preuve d'un solide sens de l'organisation et de la méthodologie, et vos compétences en réseaux informatiques seront un atout. Autonome et orienté(e) service client, vous savez gérer vos interventions sur différents sites avec rigueur. Le permis B est indispensable en raison des déplacements fréquents dans le département. Ce poste en CDI s'intègre au sein d'une entreprise à taille humaine, en plein développement, offrant des interventions variées et techniquement stimulantes. Vous évoluerez dans un environnement où l'autonomie, la rigueur et la qualité de la relation client sont pleinement valorisées.
Nous recherchons un Chef d'Atelier pour notre agence située à Cesson-Sévigné dans le cadre d'un CDI. Vos missions : - Réaliser les dépannages sur chantier - Effectuer les vérifications de sécurité sur les engins - Assurer la maintenance de premier niveau - Poser un diagnostic sur les pièces défectueuses - Réaliser l'entretien préventif du matériel - Organiser et planifier le travail de l'atelier - Participer aux interventions techniques à hauteur de 70% Pour fidéliser ses salariés SATIS JOBS CENTER propose des nombreux avantages tels que : - Un Iphone offert dès 3 mois de mission. - Des EPI de qualités. - Un Compte Epargne Temps, non bloqué. - Une majoration de votre salaire brut de 20% (10% IFM - 10% congés payés). - Un accès privé et dématérialisé pour vos documents. Profil recherché : Expérience en mécanique ou maintenance souhaitée Sens de l'organisation et esprit d'équipe Capacité à gérer les priorités et les urgences Permis B obligatoire
Manpower Chateaubourg recherche des opérateurs agro alimentaire (h/f) pour l'un de ses clients spécialisé dans la découpe et le conditionnement de fromage pour un surcroît d'activité Vous serez amené à préparer des assiettes fromagères destinées à la grande distribution pour les fêtes de fin d'année. vos missions pourront être : - le conditionnement des fromages - la découpe des fromages - l' étiquetage des fromages - les préparations des plateaux de fromage ou des assiettes fromagères Vos conditions de travail : - poste debout - travail dans le froid - postes en équipe 2X8 du lundi au vendredi (5h 13h/13h 21h ou 6h 14h/ 14h 22h - postes sur 7 jours glissants avec 2 jours de repos hebdo. Possibilité de travailler le samedi et dimanche 11h30 19h30 ou 3h30 11h30 ou 11h30 20h30 ou 13h30 23h30 #AGROALIMENTAIRE Le profil Vous souhaitez acquérir une première expérience en industrie agroalimentaire ou vous voulez mettre à profit vos compétences ? Rejoignez nous, ce poste est pour vous.!
Pour renforcer l'équipe de notre secteur Auscultation et Dimensionnement de chaussées, nous recrutons un(e) Opérateur(trice). Vous rejoindrez une équipe de 2 collaborateurs et serez rattaché(e) à Dave, Responsable de secteur. En pratique, il s'agit de : - Effectuer des carottages et des sondages - Réaliser des mesures et des essais de terrain - Préparer les chantiers Une période de formation et de tutorat est prévue. Vous êtes idéalement titulaire de la formation SS4.
La société PAT'NET, entreprise de nettoyage industriel, recherche un agent d'entretien H/F à CHÂTEAUGIRON (35410). Vous aurez en charge l'entretien de locaux. Rattaché(e) au responsable de secteur vos missions sont les suivantes : - Assurer le nettoyage sur le site : dépoussiérage, aspiration, lavage sol, nettoyage des sanitaires. - Suivre l'état des stocks sur le site, et faire la demande de réapprovisionnement si besoin. - Tous Lundi (6h30/s), sur le secteur de Chateaugiron mais pas au même endroit - Mardis 2h/S - Mercredis 2h30/s - Jeudis 2h/S - vendredis 1h/S
Entreprise familiale et indépendante, spécialisée dans les prestations de propreté depuis 2002, PAT'NET met son expérience et son savoir-faire au service des professionnels de l'Ille et Vilaine mais également de l'ensemble de la Bretagne, des Pays de la Loire et de la Normandie.
Dans le cadre de la déclinaison territoriale de la stratégie de l'Agence nationale du sport, l'agent aura pour principales missions : - Le pilotage des interventions de la MRP sur l'axe paralympique - L'accompagnement des sportifs ayants-droits dans leur scolarité pré-bac sur l'axe suivi socioprofessionnel Ces missions seront ajustables en fonction du recrutement réalisé notamment sur l'axe « optimisation de la performance ». Actuellement, les missions proposées se déclinent ainsi : Le pilotage des interventions de la MRP sur l'axe paralympique : - Assurer un suivi des cellules de performances des sportifs paralympiques cibles de l'ANS sur le territoire en lien avec les fédérations et les référents Haute Performance de l'ANS - Evaluer l'opportunité des demandes d'accompagnement des acteurs territoriaux de la performance et proposer une réponse adaptée en matière d'expertise, de méthode, de financement ou d'outils d'optimisation de la performance - Partage d'expériences, de bonnes pratiques et d'innovation - La détection des athlètes (à pratique compétitive) et entraîneurs de demain - L'orientation et le suivi des athlètes et structures d'entraînement sur le territoire - La facilitation d'accès aux équipements L'accompagnement des sportifs ayants-droits dans leur scolarité pré bac sous la coordination de la référente « environnement socioprofessionnel » à la MRP Bretagne, en intervenant sur : - L'orientation et l'accompagnement des parcours de formation - L'identification du réseau d'établissements scolaires pour optimiser le parcours des SHN
Le Campus Sport Bretagne est un Groupement d'Intérêt Public (G.I.P.). Ses 4 missions s'inscrivent dans la continuité des activités développées depuis ses fondements en 1945 (CREPS). L'accueil du mouvement sportif, la formation aux métiers du sport et de l'animation, l'accompagnement à la performance
Vous souhaitez piloter des démarches d'accompagnement des collectivités dans la prévention des risques psycho-sociaux, la promotion de la santé au travail et l'aide individuelle aux agents en difficulté dans un contexte de croissance d'activité et d'intégration de nouveaux agents dans le service ? Postulez au CDG 35 ! Le Centre de Gestion d'Ille et Vilaine est un établissement public à caractère local et administratif, qui accompagne les collectivités dans leur gestion des ressources humaines. Les élus du CDG portent un projet politique ambitieux visant à renforcer le suivi en santé au travail des agents pour accompagner l'évolution démographique de la fonction publique territoriale. Sous l'autorité du directeur délégué « Relations aux Collectivités et Animation des réseaux », vous mènerez les missions suivantes : Management d'un service pluridisciplinaire : - Animation d'une équipe pluridisciplinaire de 16 agents (médecins du travail, infirmiers, psychologues, assistante sociale, conseillère reclassement, secrétaires médicales, gestionnaires instances médicales) : définition et suivi d'objectifs opérationnels individuels et évaluation des activités - Préparation et déclinaison du projet de service, en lien avec la stratégie de l'établissement et les évolutions sociétales/climatiques - Gestion des moyens humains, financiers et des outils, notamment numériques - Établissement de statistiques ou d'études sur les activités du service (points de situation et rapport d'activité annuel) - Conduite de projets internes au service, transversaux ou partenariaux. - Développement des actions en milieux de travail Soutien aux activités : - Veille réglementaire et soutien juridique aux différents professionnels du service - Appui à la rédaction de documents et courriers spécifiques - Développement d'actions de communication autour de la santé au travail - Organisation des rencontres thématiques pour les collectivités ou les représentants des instances Médecine du travail : - Organisation du fonctionnement pluridisciplinaire du suivi médical - Relations avec les collectivités Conseil médical : - Soutien juridique à la préparation des dossiers - Co-construction d'une doctrine précontentieuse avec lien avec la responsable juridique - Relations avec les représentants des collectivités affiliées et adhérentes, les médecins membres du conseil médical. Accompagnement psycho-social et prévention des inaptitudes : - Développement des interventions sur des thématiques de santé au travail (prévention des addictions, santé mentale.) - Poursuite de l'adaptation des process liés à l'augmentation de l'activité (dématérialisation) - Organisation transversale du traitement des dossiers, notamment ceux relatifs à la Qualité de vie au travail. PROFIL : - Diplôme BAC+5 en gestion des ressources humaines, droit de la santé, droit public - Expérience en structures publiques et collectivités locales sur des missions de management de projet et d'équipe - Appétence pour la gestion juridique - Qualité d'écoute, d'esprit d'analyse et de synthèse - Force de propositions. Poste permanent à temps complet à pourvoir au 1er février 2026. Date limite des candidatures le 5 octobre 2025. Recrutement ouvert sur les grades d'attaché ou d'attaché principal. À titre dérogatoire, accès par voie contractuelle (art. L. 352-4 CGFP) pour les candidats reconnus travailleurs handicapés. En cas de recrutement infructueux, poste ouvert aux agents contractuels. Rémunération statutaire avec régime indemnitaire mensuel et annuel, titres-restaurant, participation prévoyance et mutuelle santé, prise en charge des transports en commun, forfait mobilité durable.
SYNERGIE recherche pour l'un de ses clients un MECANICIEN MONTEUR CHANTIER ET ATELIER H/F basé à Brécé. Vous travaillerez pour une société de process industriels, qui conçoit, réalise et met en place des installations qui automatisent la manutention des poudres pour des industriels de l'agroalimentaire et de la chimie.Rattaché(e) au Responsable Production, vous ferez partie de l'équipe de montage mécanique. Vous assemblerez les machines en faisant du montage mécanique et du câblage pneumatique à partir de plans. Chaque machine est différente donc pas de monotonie. Le reste du temps, vous partez en chantier chez nos clients, vous gérez le montage du process, en toute autonomie. Cela inclut son assemblage mécanique, ainsi que tous les réglages et ajustements avant le câblage et la mise en service. Au quotidien, vous aurez pour missions de : 50% en atelier : Check-list de fin de montage Tests des machines et recherche de pannes Aide à la préparation et à l'organisation des chantiers 50% en chantier, chez nos clients : Montage et câblage des machines Réglages et ajustements mécanique Supervision des sous-traitants Tests E/S Profil recherché Issu d'une formation de type : BEP, Bac Pro, BTS Mécanique ou Electrotechnique ou expérience équivalente. Vous avez une bonne lecture de plans mécanique 2D / 3D Vous êtes une personne rigoureuse, organisée, autonome et disponible (50% du temps en déplacement) Vos compétences en câblage électrique seraient un plusVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un Mécanicien / Mécanicienne VL pour renforcer nos équipes Le Technicien Monteur spécialisé (TMS) aura pour mission de : - Réaliser, dans les délais fixés et dans le respect des référentiels prestations et diagnostics, l'entretien des véhicules et le montage des pièces correspondantes (au mois freinage, pneus, vidanges en autonomie) - Assurer la pose des accessoires vendus dans le magasin Le planning sera a organiser avec votre responsable. Le magasin est ouvert de 9h à 19h du lundi au Vendredi. Une réflexion est en cours sur la mise en place du planning sur 4 jours. Un accompagnement à la prise de poste sera réalisé. Vous pourrez également profiter de la formation interne pour vous former et évoluer. Pourquoi nous rejoindre ? - un bon esprit d'équipe -des primes sur objectifs -une CSE vous proposant des chèques vacances, des tarifs préférentiels, des aides pour les activités sociales, sportives ou culturelles -des chèques déjeuner -mutuelle
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'interim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'interim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM Rennes recherche un monteur mécanique H/F pour une entreprise dans le secteur du BTP. Vous assemblez les machines en faisant du montage mécanique et du câblage pneumatique à partir de plans. Cheminement et raccordement des instruments pneumatiques. Chaque machine est différente donc pas de monotonie ! Vous vérifiez la bonne utilisation de la machine à la fin du montage. Horaires : contrat du lundi au vendredi de 8h à 12h et 14h à 17h Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission.
ARTUS INTERIM CDD CDI Société à taille humaine évoluant depuis plus de 27 ans dans les métiers du recrutement, le Groupe ARTUS (41 agences sur le Grand Ouest ) accompagne ses clients et ses intérimaires avec conviction et professionnalisme dans leurs recherches de personnel ou d'emploi.
TESTELEC recrute deux monteurs câbleurs en électronique (h/f). Un poste en CDI et un CDD de 4 mois à temps complet. Expérimenté, vous connaissez idéalement : - Câblage filaire de coffrets, pupitres et d'interface de test électroniques. - Réalisation de cordons sur connecteurs à souder ou à sertir. - Réalisation de cordons HF. - Lecture de schéma de câblage électronique. - Câblage de cartes électroniques. - Connaissances des différents types de composants électroniques. avec les certifications IPC620 et IPC 610 souhaitées. Votre profil: - Expérience souhaitée en câblage d'interface de test, de pupitres et de cartes électroniques. - Formation électronique (BEP - BAC PRO - BTS.)
TESTELEC Ingénierie conçoit des bancs et interfaces de test de l'étude jusqu'à à la réalisation. Forte de 4 décennies d'expérience et de savoir-faire, les compétences de TESTELEC Ingénierie permettent d'être reconnues dans tous les domaines du test : In situ, fonctionnel, câblage spécifique, machines spéciales.
La société PAT'NET, entreprise de nettoyage industriel, recherche un agent d'entretien H/F à SAINT-JEAN-SUR-VILAINE (35220). Vous aurez en charge l'entretien de locaux. Rattaché(e) au responsable de secteur vos missions sont les suivantes : - Assurer le nettoyage sur le site : dépoussiérage, aspiration, lavage sol, nettoyage des sanitaires. - Suivre l'état des stocks sur le site, et faire la demande de réapprovisionnement si besoin. - Jeudi (2h/semaine)
L'Hôtel Beaulieu à Cesson Sevigné recherche un(e) serveur(se )en contrat à durée indéterminée (CDI) pour renforcer son équipe de restauration. Poste à pourvoir dès que possible. Missions principales Accueillir et installer les client-es Prendre les commandes et conseiller la clientèle Assurer le service à table (plats et boissons) Préparer et dresser les tables Encaisser et gérer les additions Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité Profil recherché Première expérience en salle appréciée Sens du service et de l'accueil Excellente présentation et aisance relationnelle Rigueur, ponctualité et esprit d'équipe Capacité à travailler dans un environnement dynamique Conditions de travail Contrat : CDI Horaires : 24 heures par semaine Jours : du lundi au vendredi Salaire: selon profile
Dans le cadre de remplacements des congés d'été, nous recherchons un(e) infirmier(e) pour rejoindre notre équipe au sein de nos laboratoires de biologie médicale. Vos missions : - Réaliser les prélèvements biologiques auprès des patients dans nos laboratoires. Localisation : Vous interviendrez sur l'un de nos sites situés sur le périmètre rennais (Bruz, Rennes centre, Cesson...) en fonction de votre lieu de résidence. Profil recherché : Diplôme d'État d'Infirmier exigé. Poste à pourvoir immédiatement, jusqu'à fin septembre.
CARREFOUR MARKET de Thorigné Fouillard recrute un(e) employé(e) commercial libre-service. Nous recherchons : - Une personne motivée, rigoureuse et assidue pour renforcer notre équipe de 30 collaborateurs. - Une personne polyvalente pouvant effectuer la mise en rayon sur tous les rayons, une disponibilité pour travailler au drive et autres tâches variées. Pourquoi nous rejoindre ? Opportunité d'évolution, un environnement de travail convivial et dynamique Nous sommes une équipe soudée et aimerions vous compter parmi nous pour contribuer au succès de notre magasin ! N'attendez plus, venez nous rejoindre !
La Caravane MJC recherche un-e professionnel-le pour animer un ou deux créneaux hebdomadaires de Pilates à destination d'un public adulte. L'intervenant-e devra proposer des séances adaptées à différents niveaux de pratique, dans un esprit de bienveillance, d'écoute et de progression individuelle. Missions : Préparer et animer les cours de Pilates Adapter les exercices selon les capacités des participant-es Assurer un climat de pratique serein et inclusif Participer ponctuellement à la vie de l'association (temps forts, rencontres d'équipe) Profil recherché : Expérience dans l'enseignement du Pilates Formation ou certification spécifique au Pilates appréciée Qualités relationnelles, autonomie et sens de la pédagogie Conditions : Convention Eclat - Indice 257
Au sein du service abattoir, vous serez chargé(e) de différentes missions : - Manutention - Découpe de viande, parage - Travail sur ligne - Travail sur la viande avec utilisation du couteau
STEF recherche pour sa Business Unit Flux Internationaux (BUFI), un Employé Service Clients H/F en CDI au sein de l'agence STEF International Rennes. Le poste est dès que possible. Le poste est basé à Domagné. Votre rôle ? Rattaché(e) au Responsable Service Client, vous : êtes garant du respect des engagements pris auprès de nos clients avez en charge le traitement des réclamations clients et la remontée des dysfonctionnements informez les clients sur le suivi des expéditions ou en cas de litige potentiel agissez, si besoin, selon ses instructions, en relation étroite avec les autres agences du réseau STEF ou partenaire assurez également le suivi des souffrances (empêchement de livrer, refus.) et suivez la gestion des litiges Votre profil ? Motivé(e), orienté(e) service clients, vous faites preuve d'implication et de réactivité, d'organisation et de rigueur, de disponibilité et de flexibilité. Vos qualités relationnelles et votre capacité d'adaptation vous permettront de mener à bien vos missions. Vous êtes de préférence récemment diplômé(e) d'un Bac ou bac+2 dans le domaine du Transport / Logistique ou vous justifiez d'une première expérience similaire (service clients, opérations transport). La pratique d'une langue étrangère est vivement souhaitée. La différence STEF ? Intégrer une BU à dimension internationale, au sein d'un groupe dynamique qui vous ouvre des perspectives d'évolution ; Rejoindre des équipes soudées et engagées qui poussent chacun à donner le meilleur ; Développer vos compétences tout au long de votre carrière, grâce à une politique de formation ambitieuse ; Devenir actionnaire de votre entreprise, comme 10 000 autres de nos collaborateurs.
Ascor est une entreprise familiale rennaise, de l'Economie Sociale et Solidaire (ESS), spécialisée dans le digital learning, co-dirigée par un trinôme femmes/homme, parfaitement complémentaire. NOTRE MISSION : rendre possible, pour chacun, une trajectoire choisie grâce à une formation à distance exigeante, accessible et profondément humaine. Pour accompagner notre développement et renforcer notre équipe de 40 commerciaux, nous recherchons des : COMMERCIAUX SEDENTAIRES - FORMATIONS BEAUTE ET ESTHETIQUE - CDI - H/F VOS MISSIONS : Contacter des prospects (appels sortants) à l'échelle nationale ayant réalisé des demandes de documentation (leads qualifiés) afin de : - Comprendre et analyser les besoins, attentes et moyens des prospects ; - Présenter l'entreprise, les formations, leurs programmes et contenus pédagogiques ; - Répondre aux interrogations des prospects, les conseiller et les accompagner ; - Conclure la vente (en cycle court) = inscrire la personne à notre formation. - Et tout cela sans AUCUNE PROSPECTION ! VOTRE PROFIL : - Une formation ou une expérience dans le domaine commercial ou dans la vente ; - Dynamisme commercial, sens du relationnel, bonne élocution, directivité, goût du challenge, culture du résultat et un attrait pour le conseil et l'accompagnement. - Vous êtes, qui plus est, persévérant. NOUS VOUS PROPOSONS : - 6 semaines de CP - Horaires flexibles - Fixe SMC (1 881,64€) + Commissions déplafonnées jusqu'à 1 500€ / mois selon votre niveau de performance - Avances sur commissions (200€ les trois premiers mois) - Challenges réguliers - 1 journée de télétravail / semaine envisageable sous conditions - Team-buildings et afterworks - Avantages sociaux (mutuelle + prévoyance + comité social et économique) - Un parcours d'intégration complet - De la formation interne dès votre intégration - Un accompagnement tout au long de la collaboration - Une approche : Customer centric - Locaux neufs (proximité métro Via Silva), modernes et spacieux (terrasse, salle de déjeuner, salle de sport, douche.) POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Nous vous offrons un véritable plan de carrière chez ASCOR avec la possibilité d'évoluer très rapidement de : Commercial confirmé à Commercial expert à Commercial expert master, voire d'accéder à des postes de Responsable de Bench, Coach-formateur, Manager commercial PROCESS DE RECRUTEMENT : 1. Merci de nous faire parvenir un CV ainsi que quelques lignes de votre motivation pour ce poste ; 2. Si votre candidature est retenue, un premier échange téléphonique sera réalisé avec notre super Assistant Commercial ; 3. Si ce dernier est concluant il aboutira à un second entretien avec la Cadre de Direction en charge de l'activité commerciale ; 4. Nous nous engageons à vous faire un retour rapide ; 5. L'entrée en formation se fera un mardi ; 6. Les 4 premiers jours sont consacrés à la formation et à l'accompagnement pour débuter ; 7. Le 5ème jour : c'est parti ! Toujours accompagnés par notre team de coachs ! 8. Et ensuite, coaching et montée en compétences se poursuivent !
Ascor est une entreprise familiale rennaise, de l'Economie Sociale et Solidaire (ESS), spécialisée dans le digital learning, co-dirigée par un trinôme femmes/homme, parfaitement complémentaire. NOTRE MISSION : rendre possible, pour chacun, une trajectoire choisie grâce à une formation à distance exigeante, accessible et profondément humaine. Pour accompagner notre développement et renforcer notre équipe de 40 commerciaux, nous recherchons : DES COMMERCIAUX SEDENTAIRES - CDI - H/F VOS MISSIONS : - Contacter des prospects (appels sortants) à l'échelle nationale ayant réalisé des demandes de documentation (leads qualifiés) afin de : - Comprendre et analyser les besoins, attentes et moyens des prospects ; - Présenter l'entreprise, les formations, leurs programmes et contenus pédagogiques ; - Répondre aux interrogations des prospects, les conseiller et les accompagner ; - Conclure la vente (en cycle court) = inscrire la personne à notre formation. - Et tout cela sans AUCUNE PROSPECTION ! VOTRE PROFIL : - Une formation ou une expérience dans le domaine commercial ou dans la vente ; - Dynamisme commercial, sens du relationnel, bonne élocution, directivité, goût du challenge, culture du résultat et un attrait pour le conseil et l'accompagnement. - Vous êtes, qui plus est, persévérant. NOUS VOUS PROPOSONS : - 6 semaines de CP - Horaires flexibles - Fixe SMC (1 881,64€) + Commissions déplafonnées jusqu'à 1 500€ / mois selon votre niveau de performance - Avances sur commissions (200€ les trois premiers mois) - Challenges réguliers - Team-buildings et afterworks - Avantages sociaux (mutuelle + prévoyance + comité social et économique) - Un parcours d'intégration complet - De la formation interne dès votre intégration - Un accompagnement tout au long de la collaboration - Une approche : Customer centric - Locaux neufs (proximité métro Via Silva), modernes et spacieux (douche, terrasse, salle de déjeuner ) POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Nous vous offrons un véritable plan de carrière chez ASCOR avec la possibilité d'évoluer très rapidement de : Commercial confirmé à Commercial expert à Commercial expert master, voire d'accéder à des postes de Responsable de Bench, Coach-formateur, Manager commercial PROCESSUS DE RECRUTEMENT : 1. Merci de nous faire parvenir un CV ainsi que quelques lignes de votre motivation pour ce poste ; 2. Si votre candidature est retenue, un premier échange téléphonique sera réalisé avec notre super Assistant Commercial ; 3. Si ce dernier est concluant il aboutira à un second entretien avec la Cadre de Direction en charge de l'activité commerciale ; 4. Nous nous engageons à vous faire un retour rapide ; 5. L'entrée en formation se fera un mardi ; 6. Les 4 premiers jours sont consacrés à la formation et à l'accompagnement pour débuter ; 7. Le 5ème jour : c'est parti ! Toujours accompagnés par notre team de coachs ! 8. Et ensuite, coaching et montée en compétences se poursuivent !
Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un serveur ou une serveuse prêt(e) à travailler dans un environnement festif et exigeant jusqu'au 15 octobre. En tant que serveur dans l'événementiel, vous serez chargé de garantir une expérience clientèle exceptionnelle lors de mariages et de réceptions. Vous assurerez le service des repas, des boissons et veillerez à ce que chaque invité se sente pris en charge tout au long de l'événement. Vos missions sont les suivantes : - Accueillir les invités avec courtoisie et les accompagner à leur table. - Servir les entrées, plats, desserts boissons et cocktails selon les instructions données. - Assurer un service continu et discret durant toute la durée de l'événement. - Répondre aux demandes des invités avec professionnalisme et amabilité. - Veiller à la propreté et à l'ordre des espaces de réception. - Assister au montage et démontage des installations si nécessaire. Profil recherché : Expérience souhaitée en tant que serveur, de préférence dans le secteur de l'événementiel ou de la restauration. Débutant accepté. Horaires de travail : 10h/semaine les week-ends (vendredi soir et samedi soir) Si vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique et conviviale, alors n'hésitez pas à postuler chez Les Petits Curieux !
Vos missions : - accompagnement des résidents dans les gestes de la vie quotidienne - soin d'hygiène - aide aux repas - aide à la mobilisation - accompagnement relationnel - ménage / entretien Travail de matin ou d'après midi sans coupures, un week-end sur deux ou en journées continues pour l'accueil de Jour
INTERACTION JANZE recherche pour le compte de son client, un(e) agent(e) de production en industrie spécialisé dans l'assemblage de pièces et la petite soudure, un Agent de production polyvalent (H/F) en contrat intérim. En tant qu'Agent de production polyvalent (H/F), vous serez intégré(e) au sein d'une équipe dynamique et participerez activement à la production de composants industriels. Vous serez amené(e) à utiliser divers équipements et procédés pour assembler des pièces et réaliser des soudures de petite taille. Vos missions : - Assembler des pièces selon les plans et les instructions techniques - Réaliser des soudures de petite taille en respectant les normes de qualité - Contrôler la qualité des pièces produites - Respecter les consignes de sécurité et les procédures de travail - Participer à l'amélioration continue des procédés de production
Vous êtes en capacité de réaliser les différentes opérations de production, en respectant la réglementation, les règles d'hygiène et de sécurité, et en intervenant dans différentes étapes de fabrication, venez rejoindre l'équipe d'All'Phyt. Ce poste est donc polyvalent de part ses activités de la fabrication, la transformation et l'assemblage de différentes gammes des compléments alimentaires. Vous serez aussi amener à gérer la réception et l'expédition de marchandises. Vous assurez le nettoyage et l'entretien des installations pour assurer un environnement de travail sain et conforme aux normes Profil attendu: Titulaire d'une formation CAP/BEP/BTS dans l'un ou l'autre de ses secteurs ( nutrition, cosmétiques, parfums, chimie..) et/ou d'une expérience dans le milieu de l'industrie agro-alimentaire, la distribution, la restauration de 12 mois si possible. Vous êtes méthodique, soigneux et respectueux des consignes, des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité. La certification HACCP est un plus.
All Phyt est un laboratoire spécialisé dans les compléments alimentaires et produits de soins pour chevaux, filiale d une entreprise Leader de la Phytothérapie en Europe.
LogiDév Solutions - PME innovante spécialisée dans les solutions logistiques et transport, en pleine expansion. Votre rôle En tant que Chargé(e) de Développement Commercial Europe, vous êtes responsable du développement d'un portefeuille d'environ 1 000 entreprises réparties sur différents marchés européens. Vous êtes l'interlocuteur unique des prospects et clients européens, de la prospection au closing. Vos missions principales - Prospection internationale : détecter de nouvelles opportunités d'affaires en Europe. - Développement commercial : qualifier et gérer un portefeuille clients BtoB à l'échelle européenne. - Premier contact & Découverte : établir la relation avec les décideurs et analyser les besoins spécifiques selon les pays. - Construction de l'offre : collaborer avec la direction pour le matching client ↔ entrepôt partenaire et l'élaboration d'offres adaptées. - Négociation & Closing : participer activement aux négociations internationales et contribuer à la signature de contrats européens. - Suivi & Fidélisation : assurer un suivi régulier, garantir la satisfaction et développer des relations durables avec nos clients européens et partenaires logistiques. Profil recherché: - Anglais professionnel (oral et écrit) indispensable. - La maîtrise d'une autre langue européenne (espagnol, italien, allemand) est un atout. - Aisance dans le contact téléphonique et dans les échanges interculturels. - Expérience professionnelle minimum 2 ans (tous secteurs confondus). - Intérêt marqué pour le commerce international, le transport ou la logistique. Conditions - Contrat : CDI - Temps plein - Rémunération : fixe 32keuros + primes variables attractives selon résultats - Localisation : basé à Châteaugiron, déplacements ponctuels en Europe - Prise de poste : septembre 2025
Fabrik Emploi recherche pour son coopérateur spécialisé dans les chargeurs de tracteurs : Un Monteur/Assembleur Description du poste - Préparer et/ou assembler les kits hydrauliques, chargeurs, adaptations, outils, relevage en fonction des commandes clients concessionnaires ou grands compte ou selon instruction du leader - Vérifier les composants mis à disposition, s'assurer que tous les composants nécessaires sont présents et signaler les anomalies constatées au leader : pièces manquantes, pièces non requises, pièces non conformes - Préparer les composants nécessaires au montage en fonction de la déclaration d'activité - Mettre en place et serrer les pièces des relevages, outils ou chargeurs à monter en fonction des instructions de travail (gammes, instructions, notices, plans.) ou des instructions données par le leader - Identifier le produit monté et enregistrer la validation de la commande dans le logiciel ERP Profil recherché -Poste à pourvoir dès que possible -Horaire de journée : 8h - 16h45 du lundi au jeudi / 8h - 12h le vendredi -Lecture de plans indispensables -Utilisation d'un maillet pour mettre les axes -Serrage clé dynamo -Utilisation « carotteuse » = Vibrations
Nous recherchons pour notre entreprise coopératrice, spécialisée dans la fabrication par lainage à froid de fil pour l'armature du béton, située à Chateaubourg: -Un opérateur machine H/F Vos missions: Au sein d'une petite équipe polyvalente, vous devrez conduire les machines en respectant les règles de sécurité afin d'obtenir des produits conformes en qualité et avec la meilleure productivité possible: - Fabriquer les produits avec les bonnes caractéristiques géométriques( diamètre, poids, normes) dans le respect des objectifs qualité, couts, délais, sécurité et selon l'ordonnancement issu des consignes du responsable d'atelier -Prélever et préparer les échantillons selon les prescriptions du manuel qualité -Contrôler le produit selon les prescriptions du manuel qualité -Arrêter l'équipement et avertir le technicien qualité régleur en cas de non conformité -Entretenir quotidiennement les machines: graissage, dépoussiérage -Maintenir en bon état de propreté et ranger le poste de travail -Participer à l'amélioration continue (qualité, cout, délai, sécurité) en étant force de proposition auprès du responsable d'atelier Selon compétences, possibilité d'évolution vers un poste de conducteur de ligne Horaires de journées: 8h/12h- 13h30/17h30 vendredi fin à 16h30 ou 8h/12h30 -13h30/17h vendredi fin 16h Base horaire de 39h payées sur une base de 37h (2h supplémentaires), les 2 heures restantes servent à alimenter un compteur RTT/ 12JRTT annuels Profil recherché : Idéalement, vous avez un diplôme en lien avec les métiers industriels de type électromécanicien, électrotechnicien. Vous êtes "bricoleur" et appréciez la mécanique. Des connaissances en réglage machine et maintenance seront fortement appréciées. Vous êtes capable de suivre des instructions précises, de travailler de manière autonome. Une attention aux détails et un souci de la qualité sont essentiels pour exercer ce poste. Vous êtes polyvalent et aimer travailler en équipe.
Le secteur Mécaniques des sols réalise les investigations et l'ingénierie géotechnique pour tout type de mission (G1, G2, G3, G4 et G5) pour des clients publics (collectivités, conseil départementaux) et privés (entreprises de GC, promoteurs, particuliers, maîtres d'œuvre, cabinets d'expertise). Pour accompagner le développement de notre secteur Mécanique des sols, nous recrutons un(e) Technicien(ne) sondeur. En pratique, il s'agit de : - Réaliser des forages et sondages géotechniques (carottage Triplex, tarière, rotopercussion, tricône, pelle) - Effectuer des prélèvements (échantillons de sol, d'eau) - Réaliser des essais in situ (pressiomètre, pénétromètre, perméabilité) - Effectuer le dépouillement des essais et dresser les PV de sondages - Assurer l'entretien des machines mises à disposition - Gestion et formation de l'aide-sondeur Nous travaillons toujours en équipe de 2 sur des sondeuses de type ECOFORE 302 ou équivalent avec enregistrements des paramètres BAP100 et CPV Prévo. Une période d'intégration et de tutorat est prévue.
Pour renforcer notre secteur Chaussées, nous recrutons un(e) Technicien(ne). Vous rejoindrez une équipe de 7 collaborateurs et serez rattaché(e) à Benoît, Responsable de secteur Chaussées. Vous réaliserez et interpréterez les essais, mesures ou prestations dans le respect des normes et modes opératoires en vigueur. En pratique, il s'agit de : - Effectuer les prélèvements des matériaux (granulats, enrobés.) et réaliser les essais sur chantier - Réaliser les essais en laboratoire - Rédiger les rapports d'essais associés - Conseiller les clients Une période de formation et de tutorat est prévue.
Club : Châteaugiron Communauté Handball Club (35) Lieu : Châteaugiron, Ille-et-Vilaine Contrat : CDII - Contrat à Durée Indéterminée Intermittent Temps de travail : 35 heures hebdomadaires sur 37 semaines par an Rémunération : 1 625 € brut / mois sur 12 mois (en fonction de la qualification détenue). Prise de poste : Dès que possible. Le club : Le Châteaugiron Communauté Handball Club (CCHC) est un club dynamique et familial qui rayonne sur le territoire de Châteaugiron Communauté. Fort de 200 licenciés, il s'appuie sur une équipe de bénévoles investis, un encadrement structuré et un projet de développement ambitieux, axé sur la convivialité, la progression et l'engagement citoyen. Dans le cadre de son projet de structuration, le club recrute un(e) entraîneur(e)/agent de développement sportif. Missions principales : Encadrement sportif : - Encadrer les séances d'entraînement (babyhand, école de hand, éventuellement seniors - à définir selon profil). - Accompagner les équipes lors des compétitions les week-ends (U18M, Seniors). - Accompagner la formation des jeunes encadrants et bénévoles. - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet sportif global. Développement du handball sur le territoire : - Intervenir dans les établissements scolaires (scolaire et périscolaire). - Organiser des actions de promotion du handball : stages vacances, baby-hand, handfit, journées découvertes. - Collaborer avec les structures locales (communes, centres de loisirs, associations). Appui à la vie du club : - Gestion des matchs à domicile (réservation de salle, organisation). - Participer à la vie associative : événements, tournois, soirées partenaires. - Soutenir la communication du club (réseaux sociaux, supports visuels, newsletter). - Être un relais de terrain pour le lien entre les licenciés, les bénévoles et les instances dirigeantes. Profil recherché : - Diplôme souhaité : CQP, BPJEPS, DEJEPS, ou en cours de formation. - Expérience dans l'encadrement sportif appréciée. - Autonomie, dynamisme, sens de l'initiative. - Aisance relationnelle, pédagogie, esprit d'équipe. - Permis B indispensable (interventions sur plusieurs communes du territoire). Conditions de travail : - Matériel mis à disposition, frais de déplacement pris en charge selon barème. - Mutuelle et prévoyance partiellement prises en charge (AG2R). - Travail principalement en soirée + week-ends (matchs, événements).
Vos missions principales seront d'effectuer les opérations d'enregistrement, d'encaissement, de prélèvement et d'information associées à la vente des articles. Un bon relationnel serait un plus. Poste en ALTERNANCE avec une journée de formation par semaine réalisée au magasin : A l'issue de cette année d'alternance, vous pourrez obtenir un CQP. 3 postes à pourvoir. Carrefour Cesson n'est pas accessible en transport en commun aux horaires de travail
Vos principales missions seront d'approvisionne les rayons à partir d'opérations de manutention dans le respect de l'implantation, de la qualité des produits et de leur rotation. Les postes sont à pouvoir en ALTERNANCE, avec 1 jour de formation par semaine au magasin vous permettant l'obtention d'un CQP. Les 5 postes à pourvoir sont répartis sur les rayons frais, non alimentaire et épicerie/liquide. Carrefour Cesson n'est pas accessible en transport en commun aux horaires de travail
Schmitz Cargobull France est une filiale de Schmitz Cargobull AG, carrossier constructeur international, n°1 européen de la semi-remorque disposant d'un réseau de production et de distribution très performant qui permet à nos clients de disposer de produits avec le meilleur rapport qualité prix. Pour garantir une croissance continue, Schmitz Cargobull dont le siège est en Allemagne investit dans la recherche, le développement et les ressources humaines. Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recrutons pour notre Cargobull Trailer Center de Chateaubourg (35) notre RESPONSABLE COMMERCIAL(E) AGENCE DE RENNES En tant que Responsable commercial Véhicule Occasion et Flotte de Service vous êtes rattaché(e) au manager France Used Trailer & Service Fleet et êtes en charge sur votre secteur de la reprise, de la vente et des flux de semi-remorques sur parc. Au quotidien vous êtes amené(e) à : - Négocier les ventes sur le site de Chateaubourg - Gérer la flotte de véhicule de service ainsi que les mises à disposition. - Gérer les matériels physiques sur site et les déplacements ponctuels au siège en région lyonnaise - Gérer les annonces parues sur les différents supports numériques - Conseiller et orienter les clients - Gérer les leads et les stratégies de compte avec les commerciaux VN - Assurer le reporting et les interdépendances avec les autres centres en France et en Europe Pour ce poste, il est impératif de faire preuve de réactivité et d'être totalement orienté(e) vers le client et la recherche de solutions tout en étant capable d'évoluer en équipe. Autonome, vous êtes à l'aise sur le terrain et possédez un véritable sens de la négociation et de l'organisation. Curieux(se) par nature, le monde du transport et sa constante recherche de solution vous attirent. Intégré dans un service à taille humaine vous accordez une réelle importance à la réalisation de vos missions. Avec nous, aucune journée ne se ressemble ! La diversité des missions est forte et la polyvalence est la clef de notre réussite au quotidien, au contact des clients et des véhicules. Poste en CDI à temps plein avec un statut cadre, salaire fixe + variable. Véhicule de fonction, ordinateur portable et smartphone.
Et si on vous disait que SUP INTERIM RENNES a un job fait pour vous ? Notre promesse : booster vos compétences et les mettre en avant auprès de nos clients. La vôtre : assurer chaque mission avec sérieux, engagement, et l'esprit SUP'er INTERIM'aire ! Pour ce faire, nous recherchons pour notre client basé sur le secteur de Châteaubourg (35) et spécialisé dans la fabrication de pré-mélanges (sous forme de poudres) essentiels à la nutrition animale, un Opérateur de production (H/F). Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de : - la réception des matières premières (contrôle de conformité) - la fabrication (approvisionnement des machines) - le conditionnement des produits (conduite de la machine, mise des sacs sur palettes). CACES R489 3 requis. Horaires en 3x8 Mission à pourvoir au plus vite. Envie de rejoindre l'aventure ? Plusieurs façons de postuler : - Venez nous rencontrer à l'agence :) - Appelez-nous - Envoyez-nous votre CV par mail Avantages pour nos intérimaires : En tant qu'intérimaire chez SUP Intérim, vous bénéficiez de nombreux avantages : -> Accès à notre Comité Social et Économique (Hello CSE): réductions sur la billetterie, loisirs, culture, bons d'achat, vacances, etc. -> Accès aux services du FASTT (Fonds d'Action Sociale du Travail Temporaire) : aide au logement, location de véhicule à tarif réduit, garde d'enfants, accès à des solutions de financement ou de santé.
Notre promesse : booster vos compétences et les mettre en avant auprès de nos clients. La vôtre : assurer chaque mission avec sérieux, engagement, et l'esprit SU P'er INTERIM'aire ! Pour ce faire, nous recherchons pour notre client basé à Châteaubourg (35) et spécialisé dans la nutrition animale, un Opérateur de Production Nutrition Animale (H/F). Vous serez principalement en charge de la fabrication de pré-mélange pour la nutrition animale: - Piloter les différentes étapes du process (dosage, broyage, etc.) via les commandes automatisées. - Réaliser les contrôles sensoriels et techniques des matières en cours de transformation (composition, fermentation, etc.). - Garantir la continuité de la production en tenant compte des prévisions et des sorties planifiées (gestion des stocks incluse). Port de charge : sac de 25kg. Mission à pourvoir au plus vite. Horaires en 3*8 5h-13h / 13h-21h / 21h-5h. Envie de rejoindre l'aventure ? Plusieurs façons de postuler : - Venez nous rencontrer à l'agence :) - Appelez-nous - Envoyez-nous votre CV par mail Avantages pour nos intérimaires : En tant qu'intérimaire chez SUP Intérim, vous bénéficiez de nombreux avantages : -> Accès à notre Comité Social et Économique (Hello CSE): réductions sur la billetterie, loisirs, culture, bons d'achat, vacances, etc. -> Accès aux services du FASTT (Fonds d'Action Sociale du Travail Temporaire) : aide au logement, location de véhicule à tarif réduit, garde d'enfants, accès à des solutions de financement ou de santé.
Venez rejoindre l'équipe ESSENTIEL & DOMICILE de Cesson-Sévigné pour exercer votre métier en toute sérénité. Spécialisée dans les services d'aide à domicile, notre agence recrute, dans le cadre de son développement, un(e) agent d'entretien des espaces verts afin d'intervenir auprès de notre clientèle de particuliers. Sortez des idées reçues et ne vous imaginez pas qu'être agent d'entretien des espaces verts dans un service à la personne se réduit aux basiques tels que tonte, taille, petits aménagements. Sur notre secteur, vous aurez la chance de travailler dans des maisons dotées de magnifiques jardins dont l'entretien vous reviendra en toute autonomie, toute au long de l'année. Votre mission : - Embellissement des jardins selon la saisonnalité (taille, tonte, désherbage, plantations, .) - Conseils auprès des particuliers - Le plus : petits travaux de bricolage et lavage de vitres (formation interne) Secteur autours de Chantepie et Cesson-Sévigné : Vern-sur-Seiche / Domloup / Châteaugiron / Nouvoitou / Saint-Armel / Thorigné-Fouillard / Noyal-sur-Vilaine / Rennes Poste à pourvoir dès que possible. Votre formation : Nous recherchons une personne dynamique, autonome, rigoureuse et dotée d'un fort sens du relationnel. Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, n'attendez plus pour nous contacter et tentez de rejoindre l'équipe des Essentiels ! Conditions de travail : - Nouveau centre technique neuf, tout équipé, offrant un bel environnement de travail - Prise de poste au centre technique à Vern-sur-Seiche - Véhicule d'intervention fourni - Matériels professionnels et récents - Lundi au vendredi - Travail en autonomie et parfois en équipe Nos avantages : - Rémunération attractive et évolutive : à partir de 2000€ brut/mois - Temps de travail annualisé - Téléphone professionnel - Prime d'ancienneté au bout de 2 ans - Mutuelle/ prévoyance - Tickets restaurants (7,5€/jour)/chèques vacances (jusqu'à 200€/an)
Poste à pourvoir en départ de Noyal/Vilaine du mardi au samedi, 4 à 5 jours par semaine. Prise de service 2h30/ 2h45. Vous êtes détaché chez un client transporteur et chargé de livrer des pièces automobiles dans des concessions Vous prenez en charge un porteur 19T chargé et devez livrer environ 10 clients par jour. Heures supplémentaires payées jusqu'à 20h par mois et le reste en récupération Casse-croute - heures de nuit Prime tel : 20€ Prime assiduité : 110€
Poste à pourvoir en départ de Cesson du lundi au vendredi, 4 à 5 jours par semaine. Prise de service à 7h30 - fin de service vers 17h00 (selon tournée) Vous êtes détaché chez un client transporteur et chargé de livrer de la marchandise sur palettes ou en colis sur la périphérie de Rennes. Vous chargez votre camion 16T et devez livrer entre 25 et 30 clients par jour. Formation assurée semaine pour un démarrage en autonomie. Port de charges
Pratiquer l'innovation, choisir un tremplin professionnel, inventer des technologies qui ont du sens, contribuer à des projets de recherche qui n'existent nulle part ailleurs, travailler avec plus d'autonomie, plus de responsabilités, bénéficier d'une diversité sous toutes ses formes, intégrer une communauté de personnalités bienveillantes, curieuses, expertes et enthousiastes : b<>com est, selon les mots de ses collaborateurs, une entreprise où il fait bon innover responsable. Alors n'attendez plus, soyez là où les autres ne sont pas encore ! Quel sera votre environnement ? Au sein de la Direction Générale Adjointe, vous travaillez sous la supervision de la Directrice des Opérations dans une équipe pluridisciplinaire, bienveillante et dont l'esprit de coopération est très fort. Quel sera votre rôle ? En charge du contrôle de gestion de b<>com et de sa filiale obvios, vos missions principales seront donc : - La valorisation des budgets des projets quel que soit leur financement (Programmes d'Investissement d'Avenir, Européens, Collaboratifs) - Le suivi financier de l'investissement des membres (via la mise à disposition de personnel ou l'achat de Contrat de Recherche) - Le reporting financier interne des projets (mensuel et trimestriel) - Le reporting financier externe des projets (Financeurs ANR, BPI, EU, Autres ...) - La production des indicateurs financiers à l'Etat - La détermination des financements par répartition des dépenses dans les projets (lors des situations comptables) - La gestion des affaires sur l'ERP de l'entreprise - La production propre de rapports BI et l'accompagnement des autres utilisateurs à s'en servir - Le support aux utilisateurs pour l'ERP Quel profil ? Nous cherchons un profil junior de 2 à 4 ans d'expérience de formation type MIAGE ou IAE/IGR (ou autre) option CG, enthousiaste, prêt à relever des challenges et présentant une appétence pour les technologies du numérique. > Les indispensables Maitrise des outils excel, gestion de base de données et BI > Les plus Dans l'idéal, une première connaissance des outils ERP. Quelles modalités ? Le poste est basé à Rennes 2 jours de télétravail possible par semaine Carte restaurant, mutuelle familiale, salle de sport et cours coachés, RTT Les prochaines étapes ? 2 entretiens à minima : # 1 premier entretien en visio Manager + RH # 1 entretien final sur site Direction Générale Adjointe + Manager +RH (approfondissement et découverte de l'environnement de travail)
Le GEIQ PROPRETE Loire Bretagne recherche pour l'une de ses entreprises adhérentes, 1 laveur de vitres polyvalent H/F en contrat de professionnalisation CDD de 6 à 9 mois. Il s'agit d'un contrat temps plein. Vous réaliserez principalement des missions de vitrerie et aussi des missions de nettoyage courant. La prise de poste se fait entre 7h et 7h30. Vous préparerez un titre à finalité professionnelle : « agent machiniste en propreté »« agent d'entretien et rénovation en propreté ». La formation se déroulera à Bruz et est considérée comme du temps de travail effectif. Dans le cadre d'un contrat en alternance, la formation est prise en charge en totalité par l'employeur. Vos missions seront : Réaliser des techniques de nettoyage de vitres classique et en hauteur (perche ou nacelle) Réaliser des techniques de nettoyage courant et de désinfection Réaliser des tournées multi-sites en autonomie Les missions et les rythmes de travail peuvent être amenés à changer en fonction des besoins de l'entreprise adhérente.
Sur les chantiers répartis sur la France entière, en déplacement chaque semaine durant 4 jours, vous aurez pour principale mission de seconder le sondeur dans l'installation du matériel, la réalisation des forages et essais géotechniques. Cela implique de réaliser diverses manutentions, dans le respect des consignes de sécurité. Les frais de déplacements, hébergement et restauration sont pris en charge par l'entreprise. Le travail peut évoluer à terme, selon motivation et compétences, vers un poste de sondeur(se) qualifié(e). Ce poste ne requiert pas de connaissances ou de compétences préalables en géotechnique, géologie ; mais de la motivation, de la rigueur et du bon sens. Il nécessite d'avoir le goût pour le travail en extérieur et d'accepter les déplacements hebdomadaires. Le permis B est exigé et le permis BE souhaité. Des notions de mécaniques sont bienvenues.
Les missions du poste Nous recherchons un professionnel qualifié pour rejoindre notre équipe en tant que monteur mécanique. Le candidat sélectionné jouera un rôle clé dans l'assemblage de nos ensembles mécaniques et participera activement au bon déroulement des projets. Vous serez amené à : - Assembler des pièces mécaniques selon les plans fournis, en respectant rigoureusement les normes de qualité. - Effectuer des contrôles sur les pièces assemblées afin de s'assurer de leur conformité et détecter toute anomalie ou défaut nécessitant une correction. - Participer à la maintenance préventive et corrective des équipements afin d'assurer leur bon fonctionnement ainsi que leur durabilité. - Collaborer étroitement avec les équipes techniques pour optimiser les processus d'assemblage et chercher constamment à améliorer l'efficacité opérationnelle. - Lire et interpréter des schémas techniques complexes, tout en garantissant une mise en oeuvre précise selon les spécifications du projet. - Appliquer strictement toutes les consignes de sécurité dans le cadre de vos interventions pour prévenir tout risque d'accident ou d'incident. Le profil recherché Le candidat idéal devra posséder : - Une formation technique spécialisée en mécanique ou un domaine connexe, avec une solide expérience dans le montage mécanique. - De bonnes compétences en lecture et interprétation de plans complexes. - Un sens aigu du détail couplé à une capacité à travailler avec précision sous pression. - Une connaissance approfondie des outils et techniques couramment utilisés dans le montage mécanique. - De solides aptitudes à collaborer efficacement avec différentes équipes au sein de l'organisation. - Une approche proactive vis-à-vis de la résolution de problèmes, avec un esprit analytique pour identifier rapidement la cause racine des anomalies observées.
Entreprise de travail temporaire basée à Rennes. Avantages : participation aux bénéfices, CE,...
ARTIS Bâtiment INTERIM vous propose un poste de CHARPENTIER H/F. L'entreprise en recherche est spécialisée de la conception à la pose de charpentes. Lieu de la mission : CHATEAUGIRON Durée : plusieurs semaines Descriptif : chantier agricole - Lecture de plans - Traçage - Montage - Pose Le profil recherché : - CAP/BEP charpentier - Autonomie justifiant N3P2 - Habilitation travail en hauteur - CACES NACELLE - Respect des règles de sécurité
Vos avantages : Participation aux bénéfices dès 3 mois de missions (en moyenne 700 euros), bons d achat de parrainage (80 euros), aide au logement, location de véhicule, garde d'enfants, mutuelle avantageuse, formation professionnelle, contrats et bulletins de paie en ligne, relevés d heures par mail, acomptes personnalisés. ARTIS s engage en faveur du territoire (RSE) : 85% de redistribution au profit de l emploi, des services publics et de l environnement.
Equipier.ère.s Polyvalent.e.s, Rejoignez l'aventure Burger King ! Dans le cadre de l'ouverture prochaine du restaurant Burger King à Janzé, nous recrutons des profils d'équipiers polyvalents H/F. De nombreux postes à pourvoir avec une grande flexibilité dans la durée hebdomadaire en fonction de vos disponibilités (contrats allant de 10 à 30 heures par semaine) Après une période de formation au poste, vous aurez pour missions : - Accueillir et servir nos clients avec sourire et énergie - Préparer et servir les burgers en respectant les normes d'hygiène et de sécurité - Favoriser le travail d'équipe et assurer une bonne ambiance Votre profil : Peu importe votre parcours, vos diplômes ou votre expérience, ce qui compte c'est votre envie de nous rejoindre ! Les Avantages à nous rejoindre : - Une formation complète au métier d'équipier polyvalent - Une ambiance de travail dynamique - Un emploi du temps flexible, adapté à vos disponibilités - Des opportunités d'évolution - Tous nos postes sont handi-accueillants Recrutement sans CV par le biais de la méthode MRS (Méthode de Recrutement par Simulation). Pour ce recrutement, participez à l'une des réunions d'information collective qui se dérouleront en avril et mai, en postulant à l'offre. Vous serez recontacté.e par un conseiller France Travail qui vous inscrira au créneau de réunion que vous aurez choisi.
Astrée Software : Devenez membre d'une communauté technique. Leader français de l'industrie du futur et éditeur de logiciel MES, Astrée Software, filiale de 4CAD Group, se démarque par son agilité et sa forte capacité à innover. Elle positionne depuis toujours ses valeurs fondatrices d'innovation et de simplicité au cœur de son développement et de sa relation clients. Reconnue pour son dynamisme, son innovation et la qualité de ses prestations, Astrée Software a son centre de développement basé à Saint-Etienne et une agence à Rennes. Descriptif du poste: Vous serez intégré(e) à une équipe agile (XP, Scrum) animée par un coach au sein d'une équipe de 4-5 personnes. L'environnement dans lequel vous évoluerez est une équipe de professionnels du développement logiciel : Nous essayons chaque jour de respecter au mieux l'approche « Software craftsmanship » dont la philosophie peut être résumée par cette phrase « il ne suffit pas qu'un logiciel soit fonctionnel, mais il faut qu'il soit bien conçu ». En tant qu'ingénieur.e logiciel sénior vos activités seront donc les suivantes: - Concevoir, développer et maintenir les modules essentiels de notre suite logicielle, en veillant à l'adoption des meilleures pratiques en termes de développement et de sécurité. - Intégrer de nouvelles fonctionnalités innovantes et optimiser les performances pour une expérience utilisateur sans précédent. - Gérer efficacement les demandes de support de nos clients, assurant la résolution rapide des problématiques rencontrées. - Contribuer activement à l'évolution de notre suite logicielle et de nos processus de développement, en étant un véritable moteur d'innovation. Stack technique : Java 17, Angular 17, SpringBoot, Kafka, Docker, Git, Gitlab, Gitlab CI, Cloud (AWS et Azure), Jira, Confluence,... Le profil de développeur.se logiciel Full Stack sénior (F/H): De formation Bac +3 à Bac+5 (BTS, licence/bachelor, diplôme d'ingénieur en informatique), vous disposez de minimum 2-3 ans d'expérience en développement au sein d'un environnement similaire. Vous êtes passionné(e) par le développement logiciel et vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et Agile. Vous disposez de solides connaissances en programmation (en Java et en environnement Web, Angular, HTML5/CSS3.). Vous aimez et savez travailler en équipe et vous avez le sens du service client. Réactif(ve), organisé(e), rigoureux(se), vous avez également un bon relationnel. Astrée Software a intégré 4CAD Group qui fait partie des BESTWORK PLACES France en se hissant à la 15ème place du classement Great Place to Work France. La diversité, sous toutes ses formes, est une richesse et nous nous engageons à la promouvoir. L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre agence Partnaire Rennes recherche pour l'un de ses clients basé à Brécé (35) un conducteur de machine (H/F). Au sein d'une société familiale, leader dans la fabrication d'équipements pour piscines, vous accompagnerez une équipe passionnée et volontaire dans la conception de produits innovants et fiables. Sous la responsabilité du chef d'atelier, en tant que conducteur de machine (H/F) vos missions seront diversifiées et incluent : - L'alimentation en matière de la ligne de production - Le réglage et la lancement des machines de production - Le contrôle qualité en sortie de ligne - La remontée d'informations - Diverses tâches de manutention Horaires : 2*8 - 6h00/13h00 ou 13h00/21h00 - Du lundi au vendredi Vous maitrisez la lecture de plan et la conduite de ligne. Vous appréciez le travail d'équipe et vous êtes prêt à vous donner à 100% pour réussir. Une première expérience en conduite de ligne (alimentation, lancement de programme, maintenance de 1er niveau) serait un plus. Rémunération : - Taux horaire brut : 11.95EUR/h - Indemnité kilométrique : 1.33EUR/j - Tickets restaurant Mes avantages PARTNAIRE : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
L'entreprise HC Nettoyage est une société de nettoyage basée à Saint-Lô dans la Manche depuis 1976. Nous proposons divers services d'entretien auprès des professionnels et des particuliers, tel que du nettoyage, remise en état, entretien vitrerie. Nous recherchons activement un/une agent de service H/F en CDD pour le remplacement d'un de nos agent titulaire. Vous serez en charge de : - nettoyage des locaux - aspiration et lavage des sols - dépoussiérage. Nombre d'heures : 7.5h par semaine.
L'entreprise HC Nettoyage est une société de nettoyage basée à Saint-Lô dans la Manche depuis 1976.
Nous recherchons pour notre client, un Dessinateur Bureau d'études secteur Tertiaire F/H. Le poste est à pourvoir sur Cesson SévignéAu sein du bureau d'études, vous serez amené à réaliser des plans, maquette 3D sur logiciel REVIT, schémas électriques sur See Electrical Vous maitrisez les logiciels REVIT et See Electrical Connaissance en électricitéVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Ascor est une entreprise familiale rennaise, de l'Economie Sociale et Solidaire (ESS), spécialisée dans le digital learning, co-dirigée par un trinôme femmes/homme, parfaitement complémentaire. NOTRE MISSION : rendre possible, pour chacun, une trajectoire choisie grâce à une formation à distance exigeante, accessible et profondément humaine. Pour accompagner notre développement, nous recherchons : 1 CHARGE D'ADMISSION ET DE PLACEMENT - CDI - H/F VOS MISSIONS : Vous êtes chargés de contacter, de positionner et de préparer de futurs alternants à leur entretien de recrutement à un poste en contrat d'apprentissage. Vous les aidez en corrigeant leur CV, leur lettre de motivation, leur profil LinkedIn et en préparant leurs entretiens (téléphoniques ou en face à face). Ainsi, vous aurez notamment pour missions de : - Gérer les leads et les candidatures arrivant dans le CRM - Contacter et mener les entretiens de positionnement - Conseiller, informer et orienter des candidat(e)s et valider leur inscription - Présenter des candidat(e)s potentiel(le)s aux Responsables Relations entreprises chargé des relations entreprises pour associer brillamment les candidatures de nos étudiant(e)s aux exigences de nos partenaires/entreprises - Véritable coach pour vos interlocuteurs, vous les guidez dans la rédaction de leur CV, leur profil LinkedIn. - Constituer des dossiers administratifs - Effectuer un reporting hebdomadaire VOTRE PROFIL : - De formation commercial ou conseiller commercial ou commerçant, vous justifiez IMPERATIVEMENT d'une expérience de 2 ans minimum dans le domaine du commerce - Vous avez à l'aise avec les outils type CRM, gestion des candidatures, etc.. - Vous êtes organisé, rigoureux, et aimez le travail en équipe - Vous aimez les challenge et être rémunéré à la performance - Excellente communication interpersonnelle, écoute active, capacité d'adaptation, résilience et culture du résultat sont vos atouts ! - Le conseil et l'accompagnement font partie de votre ADN NOUS VOUS PROPOSONS : - 1 CDI - 35h - Poste sédentaire - 6 semaines de CP - Fixe + commissions - Challenges réguliers - Team-buildings et afterworks - Avantages sociaux (mutuelle + prévoyance + comité social et économique) - Un parcours d'intégration complet - De la formation interne dès votre intégration - Un accompagnement par nos coachs formateurs - Une approche : Customer centric - Locaux neufs (proximité métro Via Silva), modernes et spacieux (terrasse, salle de déjeuner, salle de sport, douche.) PROCESSUS DE RECRUTEMENT : 1.Merci de nous faire parvenir un CV ainsi que quelques lignes de votre motivation pour ce poste ; 2.Si votre candidature est retenue, un premier échange téléphonique sera réalisé ; 3.Si ce dernier est concluant, il aboutira à second entretien dans nos locaux avec votre futur responsable ; 4.Nous nous engageons à vous faire un retour rapide ; 5.Si les entretiens sont concluants, l'intégration au sein de l'entreprise se fera un mardi ; 6.Et un parcours d'intégration complet vous attendra !
My Little Nounou, agence spécialisée dans la garde d'enfants à domicile vous propose un CDI à temps partiel pour s'occuper d'une petite fille de 3 ans un mercredi sur 2 de 9h à 12h, comprenant 1h de ménage. A Cesson Sévigné. Responsabilités : - Assurer la garde de l'enfant dans un environnement sûr et stimulant - Organiser des activités ludiques et éducatives adaptées à l'âge de l'enfant - Aider au développement de l'enfant en favorisant son autonomie et sa créativité - Accompagner l'enfant dans ses routines quotidiennes (Petit déjeuner, jeux) - Communiquer régulièrement avec les parents sur le bien-être et les progrès de l'enfant - Être attentif(ve) aux besoins spécifiques de l'enfant - Assurer les tâches ménagères demandées et maintenir un environnement propre et ordonné Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : - Une expérience significative dans la garde d'enfants - Une connaissance du développement de l'enfant et des besoins spécifiques liés à son âge - Un sens aigu des responsabilités et une grande capacité d'écoute - Un esprit créatif pour proposer des activités variées et engageantes - La disponibilité demandée afin de respecter les horaires énoncés dans l'annonce Si vous êtes motivé(e), bienveillant(e) et que vous souhaitez contribuer au bonheur des enfants, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Démarrage au 8 octobre 2025, contrat en CDI. Les parents ont besoin sur du long terme.
Vos missions : Gestion des bons de commande chantiers (création + livraison) Gestion des dossiers travaux dans logiciel (commande travaux, admin, projet facturation etc..) Relation clientèle Réalisation DICT et arrêté de voirie Réalisation administratif chantier Rédaction devis Saisie informatique : tableau de suivi/reporting Préparation déclaration de sous-traitance Gestion parc matériel + besoin chantier Suivi administratif de la certification MASE Profil Savoir-faire : Vous avez un BAC +2 minimum et bénéficiez d'une expérience significative sur un poste similaire, Vous maîtrisez les outils informatiques (notamment Word et Excel) et avez une facilité d'adaptation aux différents logiciels. Vous avez une appétence pour la sécurité Savoir-être : Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, vos qualités organisationnelles, relationnelles et rédactionnelles.
A partir d'octobre 2025,10h par semaine sur la commune d'Acigné, vous assurez la garde de deux enfants de 3 et 8 ans. Planning : lundi, mardi, jeudi, vendredi de 17h30 à 20h. Missions : présence au domicile, devoirs, activités, bain, repas. Expérience exigée.
A partir de septembre 2025, 10h par semaine, nous recherchons un(e) aide ménag(ère) pour des familles ayant besoin sur la commune de Cesson-Sévigné. Planning : les matins, les après-midi et en journée. Missions : Entretien du domicile et repassage. Profil autonome et organisé. Expérience exigée dans le ménage au domicile de particuliers. Poste sur la durée.
A partir de septembre 2025, 2h par semaine nous recherchons un(e) aide ménag(ère) pour une famille ayant besoin sur la commune de Cesson-Sévigné Planning : jeudi journée de 9h à 17h. Missions : Entretien du domicile. Profil autonome et organisé. Expérience exigée. Poste sur la durée.
Dès que possible, 4h par semaine (2x2h), par semaine, nous recherchons un(e) aide ménag(ère) pour une famille ayant besoin sur la commune de Thorigné-Fouillard. Planning : mardi et vendredi entre 9h à 17h. Missions : Entretien du domicile et repassage. Profil autonome et organisé. Expérience exigée. Poste sur la durée.
Piloté par Thomas responsable flux ventes, vous êtes l'interlocuteur technique et commercial au quotidien des clients. Pour ce faire, vous : - Traitez les devis nécessitant une étude technique sans négociation commerciale : Détermination d'une pompe, d'un vérin standard, d'équivalence produits... - Renseignez les clients sur l'offre SOCAH HYDRAULIQUE présente dans le catalogue. - Réceptionnez les appels clients : Etudier leurs besoins, les renseigner sur un tarif, sur la disponibilité d'un produit et sur l'avancement de leur commande. - Saisissez des commandes et remonter si nécessaire aux technico-commerciaux itinérants des données incohérentes. - Editez les documents nécessaires à la gestion des commandes clients. Temps de travail : Poste à pourvoir en CDI en 39H, du lundi au vendredi. Avantages : Mutuelle familiale prise en charge à 92% par l'employeur, accord d'intéressement, tickets restaurant. Et vous ? Vous êtes connu(e) pour votre sens du service client et votre appétence technique ? La réactivité, la rigueur ainsi que l'esprit d'équipe vous caractérisent ? Vous appréciez nos valeurs d'entraide, simplicité et d'engagement ainsi que le fait d'intégrer une entreprise à taille humaine ?
CABSOC GROUP est une PME indépendante & familiale spécialisée dans les domaines de l'hydraulique. A l'activité de négoce (Socah Hydraulique), s'ajoutent des sites de production (Luce Hydro, Socah Connectic) EDH et ID SYSTEM). Nous avons grossi au fil du temps et sommes maintenant 200 collaborateurs répartis sur plusieurs sites : Châteaubourg (35) et ses alentours (Vern-sur-Seiche, Vitré), Mésanger 44) et Vinay (38).
Le centre AFPA de Rennes recherche pour l'un de ses clients situé à Domloup, un(e) Peintre en Bâtiment pour intégrer un parcours d'emploi/formation. Vous alternerez les périodes en entreprise et en centre de formation avec comme objectif principal, l'obtention du Titre Professionnel de Peintre en Bâtiment. Missions : Sous la responsabilité de votre tuteur, vous réaliserez des travaux de peinture à l'intérieur et à l'extérieur de bâtiments, réaliserez des travaux de revêtements muraux simples à l'intérieur de bâtiments, réaliserez des travaux de pose de revêtements de sols souples de technicité courant. L'apprentissage vous permet d'apprendre un nouveau métier à la fois sur le terrain et au centre de formation. Vous bénéficiez d'un accompagnement et de conseils d'un tuteur dans l'entreprise, ainsi que l'expérience et les connaissances de votre formateur. Alors n'hésitez plus et contactez-nous pour votre projet professionnel ! Profil recherché : Amplitude horaires (35h00) : du lundi au jeudi de 8h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h30, le vendredi de 8h00 à 12h00. Permis B très fortement recommandé. L'apprenti devra être autonome pour se rendre sur les chantier Pour une bonne adaptation en formation, vous maîtrisez la langue française à l'écrit et à l'oral Vous êtes motivé pour préparer le titre professionnel de Peintre en Bâtiment et êtes dôté(e) de bonnes qualités relationnelles, vous avez le goût du travail en équipe et un sens du service client prononcé. Lieu de formation : centre Afpa de Rennes Lieu de travail : Domloup
À PROPOS DE L'AFPA Avec 113 500 personnes formées en 2019, dont 72 000 demandeurs d'emploi et 41 500 salariés, l'Afpa est un opérateur majeur de la formation professionnelle en France. Elle accompagne les demandeurs d'emploi et les salariés, depuis plus de 65 ans, de la formation à l'emploi : insertion, reconversion, professionnalisation.
Pour un remplacement sur un cabinet médical, nous recherchons un agent de nettoyage pour travailler du lundi au vendredi le matin de 6h à 7h30 et le samedi de 6h à 7h45. Les heures peuvent être effectuées le soir aussi. Missions: - Aspiration et lavage des sols - Dépoussiérage des surfaces - Vidage des poubelles - Nettoyage des sanitaires Poste à pourvoir à partir du lundi 15 septembre jusqu'au samedi 20 septembre.
