Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bruyères-le-Châtel située dans le département 91. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bruyères-le-Châtel. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 91 - MARCOUSSIS, 91 - LONGPONT SUR ORGE, 91 - FONTENAY LES BRIIS ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un(e) agent(e) de service hospitalier. Missions : L'ASH participe aux actions visant à préserver l'autonomie des résidents et assure l'hygiène des locaux. Il/elle effectue le nettoyage et le rangement des chambres, des sanitaires, des circulations, des lieux de vie et locaux communs. ********Zone mal desservie par les transports en commun*********
Nous recherchons un(e) employé(e) pour notre pressing de Longpont pour travailler du mardi au samedi. Vos missions: - Réception du linge - détacher et mise en machine du linge - Repassage - eventuellement vous pourrez faire l'ouverture ou la fermeture Salaire selon expérience
Accompagner et encadrer les enfants sur les temps de la pause méridienne de 11h20 à 13h20 et sur les temps d'accueil du soir de 16h00 à 18h30 Encadrer les enfants et assurer leur sécurité physique et affective Organiser des activités et des jeux Vérifier le respect des règles d'hygiène Faire connaitre et appliquer les règles de vie en collectivité
Nous recherchons un palefrenier. Vous serez chargé(e) : - du travail d'écurie. - des soins aux chevaux, - de l'entretien général de la structure, - de la préparation et de la présentation des yearlings aux ventes, - du transport des chevaux - maitrise du poulinage Le logement est assuré. Dans l'idéal le profil type serait une personne ayant connaissance du travail avec les cheveux, les vaches, les animaux pour le soin, le nettoyage... C'est un emploi à temps plein avec impossibilité de proposer des CDD ou des emplois saisonniers. Le salaire sera en fonction de votre profil et de votre expérience.
Missions : - Accueil des patients - Création des dossiers patients - Ouverture et/ou fermeture du centre dentaire (le cabinet est ouvert de 9h à 19h) Vous avez au moins 2 ans d'expérience dans le secrétariat, de préférence médical. Formation prévue à l'embauche avec un tuteur/une tutrice Poste à pourvoir de suite
Rejoins notre équipe chez Amazon ! Amazon recherche un préparateur de commande H/F motivé(e) pour le site de Brétigny-sur-Orge Rejoins nos équipes du MATIN (5h00 - 13h25 / 1 vendredi sur 2 non travaillé)* ou de l'APRES MIDI (13h30 - 21h00) du lundi au vendredi ou de la NUIT (21h - 5h) du lundi soir au samedi matin *Attention: Pas de transport en commun à ces horaires - véhiculé personnel obligatoire pour se rendre sur le site Lieu Brétigny sur Orge (près de Paris) Rémunération : 13.00€ brut de l'heure. Expérience : - Tu dois avoir au moins 18 ans pour postuler / aucune expérience professionnelle particulière n'est requise Tes missions au sein de l'équipe seront : - Réceptionner, trier et stocker les marchandises - Vérifier la conformité des commandes reçues - Assurer le flux de colis sur le site en utilisant les moyens mis à disposition Les avantages pour toi : - Salaire compétitif - Environnement de travail agréable et convivial : café gratuit, espace de restauration, événements festifs réguliers, salles de pause avec équipements du type babyfoot et tables de ping-pong, parking sur place - Formation complète sur site, polyvalence et opportunités de développement et de carrière - Horaires postés : 35h/semaine - Contrat de travail à durée déterminée Les compétences demandées : Ta sécurité est la priorité. Les principales compétences dont tu as besoin sont les suivantes : - Être capable de respecter les normes de sécurité et de qualité - Maîtriser la langue française afin de pouvoir suivre les règles de sécurité Retrouve également les parcours et témoignages de membres de nos équipes et découvre pourquoi ils ont choisi de rejoindre Amazon : voir la vidéo (Vidéo réalisée avant la crise sanitaire) Et ensuite ? Le processus de candidature est rapide : 1. Postule en ligne en quelques minutes, sans CV 2. Est invité à passer un entretien téléphonique 3. Nous te dirons quelle est la prochaine date disponible Pour en savoir plus, rendez-vous ici. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Amazon s'engage à offrir un lieu de travail divers et inclusif. Amazon est un employeur qui offre l'égalité des chances et ne pratique aucune discrimination fondée sur l'origine ethnique, la nationalité, le genre, l'identité sexuelle, l'orientation sexuelle, le statut de vétéran protégé, le handicap, l'âge ou tout autre statut protégé par la loi. Pour les personnes en situation de handicap qui souhaitent demander un aménagement de poste, rendez-vous ici. Nous savons que tu te soucies de la manière dont nous utilisons les informations te concernant et nous apprécions la confiance que tu nous accordes pour le faire avec soin. Merci de te reporter à notre Politique de confidentialité pour les candidats de l'Union Européenne pour en savoir plus sur la façon dont nous collectons, utilisons et transférons les données personnelles de nos candidats.
Nous recherchons un agent administratif pour effectuer: Réception garage mécanique ou carrosserie réception client, prise de rdv saisie de commande facturation réception carrosserie photo expertise logiciel DIVA (chiffrage sur LE LOGICIEL DIVA) divers taches administrative 8H00 12H00 14H00 18H00 du lundi au vendredi SALIRE SELON EXPERIENCE PERSONNE MOTIVEE
Envie de contribuer à un projet humain et enrichissant ? En tant que maître(sse) de maison, vous jouerez un rôle central dans la vie quotidienne des jeunes et de l'équipe. Polyvalent(e) et impliqué(e), vous serez garant(e) d'un cadre de vie chaleureux, sécurisé et adapté aux besoins de chacun. Présentation du service : Ouvert depuis 2020, le SAMIJEM « Méristème » dispose d'une capacité d'accueil de 45 places à destination de mineurs et de jeunes majeurs confiés à l'Aide sociale à l'enfance, âgés de 4 à 21 ans avec troubles du comportement et/ou présentant un handicap. En fonction des situations, les jeunes peuvent avoir été exposés à des ruptures de parcours, voire des parcours migratoires complexes. L'accompagnement est réalisé en habitat diffus dans des logements de droit commun ou au sein d'unités résidentielles. Notre mission : leur offrir un cadre bienveillant, sécurisant et adapté à leurs besoins pour les aider à surmonter leurs difficultés et construire un projet d'avenir. Vos missions principales : - Organisation et gestion du quotidien : préparation de certains repas, gestion des stocks alimentaires et produits d'entretien, entretien du linge. - Entretien des espaces communs et privatifs : veiller à la propreté et au confort des locaux pour offrir un cadre accueillant. - Support éducatif : participer à des moments de vie collective (repas, ateliers, activités), en créant du lien avec les jeunes dans une démarche éducative et bienveillante. - Coordination avec l'équipe pluridisciplinaire : travailler en synergie avec les éducateurs et les autres professionnels pour assurer un suivi global. Votre profil : Des savoir être avant tout ! Vous êtes polyvalent(e), organisé(e) et avez le goût du travail en équipe. Vous savez créer une relation de confiance tout en respectant les règles du collectif. Une première expérience dans le médico-social ou dans une fonction similaire est un atout, mais nous sommes avant tout sensibles à votre motivation et à votre engagement humain. Le poste : CDI temps plein Rémunération selon CCNT66 avec reprise d'ancienneté à partir de 2039€/mois 18 congés trimestriels Pourquoi nous rejoindre ? Un cadre de travail stimulant où vos actions ont un réel impact. Une équipe soudée et bienveillante. Des formations adaptées pour vous accompagner dans votre prise de poste. Rejoignez nous pour accompagner chaque jeune dans son parcours avec respect, solidarité et engagement. Enseigne de l'employeur
Le poste : Votre agence PROMAN SAINTE GENEVIEVE DES BOIS recherche pour l'un de ses clients situé a LA NORVILLE un P REPARATEUR DE VEHICULE H/F Vos principales missions : Préparer les véhicules en vue de leur mise en vente ou en circulation, il peut être amené à assurer le convoyage de véhicules. Assure la préparation esthétique de véhicules (nettoyage, lustrage.) Prépare des véhicules neufs en effectuant des contrôles de leur état et effectue les ajustements nécessaires. Identifie les travaux complémentaires à prévoir sur le véhicule. Travaille dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de l'environnement. Profil recherché : Vous avez déjà acquis une expérience professionnelle similaire. Vous êtes rigoureux, assidu et soigneux dans votre travail. Vous êtes doté d'un bon relationnel et appréciez le travail en équipe. Alors ce poste sera fait pour vous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F. Avec notre équipe de commerciaux professionnels, votre objectif sera de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant ! Vos missions : 1- Implanter nos concepts de Fin d'année 2- Mettre en place nos produits de Carterie, d'emballages cadeaux et d'objets cadeaux 3- Ranger et réapprovisionner le linéaire tout au long de l'opération Votre profil : Vous êtes ponctuel, rigoureux et avez un bon sens de l'esthétisme et l'univers de la grande distribution vous est familier. SMIC / CDD / 5h à 30h par semaine
Le Groupe Editor et ses 550 collaborateurs sont attachés à des valeurs humaines et environnementales. Les produits de carterie et de papeterie fabriqués dans notre unité de production en Saône et Loire portent le label Origine France Garantie. Nous sommes fiers d'être le partenaire de l'UNICEF depuis plus de 10 ans. En récompense de sa créativité, ainsi que de la qualité et de la diversité de ses collections, Editor a reçu en 2023 la Palme d'or de la papeterie française.
Vous effectuez le lavage et la préparation de véhicules automobile - Lavage écologique sans eau. Permis vl exigé
Description du poste "A compétences égales, les candidatures RQTH seront privilégiées". La tournée est située sur la commune de MONTLHERY en Seine et Marne et se termine sur l'IEM de VOISENON 77950 - chargé de la conduite de véhicules affectés au transport de personnes à mobilité ou autonomie réduite d'enfant à lourd handicap, dans le strict respect des règles du code de la route - assure les actes inhérents à l'accompagnement et au transport des passagers à mobilité réduite, et prend toute mesure nécessaire à leur sécurité - doit informer sa hiérarchie lorsqu'une personne présente un risque pour elle-même ou pour autrui - doit avoir une bonne capacité à réagir face aux imprévus (comportements des passagers, conditions climatiques, contraintes et aléas de circulation/conduite...) ; - se doit d'avoir notamment envers les personnes transportées, leur famille éventuelle et les établissements clients, une attitude et un comportement corrects et adaptés ; - doit respecter les horaires qui lui sont assignés dans la prise en charge et/ou la dépose des passagers (sauf contraintes et aléas ponctuels) - doit effectuer les contrôles de base du ou des véhicules (carburant, niveaux, pneumatiques, éclairage, fonctionnement de l'élévateur, organes intérieurs de sécurité des passagers, nettoyage du véhicule...) et veille à l'entretien courant du ou des véhicules qui lui sont confiés - doit signaler à son supérieur hiérarchique toute anomalie survenue dans l'accomplissement de son service ; - tient à jour les différents documents (livret d'entretien, livre de bord, cahier de liaison...).
2 postes à pourvoir d'Hôte / hôtesse standard bilingue anglais(H/F) - Accueil des visiteurs - Traitement des demandes d'accès émises sur le portail ou par mail - Réalisation du rapprochement des identités et habilitations - Création, paramétrage et suivi des badges permanents - Création et paramétrage des badges d'accueil simple et biométrique - Prise et suppression de la biométrie des badges - Gestion des mouvements de clefs et notification client pour les emprunts dépassant 12h - Gestion de la signature des formulaires (NDA, work rules, security rules) - Standard téléphonique - Accueil et orientation des livraisons - Compte rendu des anomalies constatées - Suivi des stocks du matériel lié à la sûreté (tour de cou, badges, papier, encre, .) - Création et mise à jour des registres d'accueil (visiteurs et pièces d'identité, moyens d'accès, réception et expédition des livraisons, taxis) - Mise à jour du cahier de liaison (échanges des informations pour le changement d'équipe) - Mise à jour des procédures - Participation aux audits
Notre entreprise VERANEX France est le leader mondial de la recherche chirurgicale préclinique dans le domaine des dispositifs médicaux implantables, qui contribue au quotidien à l'innovation médicale et à la santé humaine. Portée par de fortes valeurs communes, cette équipe pluridisciplinaire de 80 personnes œuvre au quotidien pour garantir une excellence technique inégalée en recherche préclinique et un service irréprochable à sa clientèle française et internationale. Dans un contexte de forte croissance, nous recherchons un ouvrier agricole pour notre établissement d'élevage et de soins, pour renforcer notre équipe d'animaliers. Vos futures missions Transport - Transport des animaux de stock - Transport de fourrage - Autres opérations de convoyage entre les différents sites de l'entreprise Animaux - Participations aux activités d'élevage et de soins : arrivage, transport, alimentation, pesée, prises de température, tri, identification, tonte, prophylaxie, parage. - Interventions ponctuelles chez les fournisseurs, en collaboration avec un animalier Support - Stockage/déstockage et manutention fourrage - Participation à la logistique d'élevage (garnissage des charriots, des brouettes, répartition sur le site) - Suivi de l'état des infrastructures, du matériel d'entretien du site d'hébergement, Curage/nettoyage - Opérations de curage et de paillage des bergeries, évacuation des déchets - Lavage et entretien du matériel et des engins - Nettoyage et entretien des zones d'hébergement et des abords - Nettoyage et entretien des animaleries et des équipements - Préparation inspections/audits Le profil que nous recherchons - Vous avez une formation dans le domaine agricole (CAPA, BPA, BEPA) - Intérêt pour le travail en équipe - Permis B requis - Permis C ou E est un plus - Une expérience précédente en élevage ovin est un plus Conditions - CDI et CDD à temps plein (35 heures) - Poste basé en Essonne (91) - Rémunération : salaire fixe annuel sur 13 mois, prime de participation, chèques cadeaux de Noël, - Autres avantages : mutuelle, cantine d'entreprise, - Permis B requis (transport), CAPTAV facultatif Si ce poste vous intéresse, merci d'envoyer votre CV et une lettre de motivation à judyta.banaszkiewicz@veranex.com, Adjointe RH de VERANEX FRANCE.
Rattaché(e) à la Direction des soins, vous prenez en charge la gestion des équipes infirmiers et aides-soignants, du pool et des vacataires sur l'activité Gestion des Temps (planification, validation des CP, gestion de l'absentéisme, adéquation des effectifs à l'activité.) dans le respect des règles du droit du travail et des règles du temps de travail en vigueur dans l'établissement. Poste à pourvoir en CDI dès que possible. Missions : Gestion du planning des équipes, du pool et des vacataires dans les différentes unités de soins Contrôler et valider le temps de travail des professionnels Proposer et mettre en place des solutions sur la gestion de l'absentéisme (congés, maladie.) en utilisant les ressources internes (salariés, vacataires) Assurer la mise à jour et la fiabilité des informations dans le logiciel de Gestion des Temps Organisation du planning du POOL jour (Aides-soignants et infirmiers ) Profil : Issu(e) d'une formation Bac +2/3 en RH de préférence et/ou BTS assistante de direction Maitrise des règles de droit social et de gestion des temps Très bonne maîtrise d'Excel - Connaissance d'un logiciel de gestion des temps souhaitée Vous avez développé de bonnes aptitudes d'organisation et d'anticipation. Vous savez travailler en équipe. Rigueur, méthode, sens relationnel, implication sont des atouts indispensables pour réussir sur ce poste. Le respect des règles de confidentialité est exigé STATUT ET REMUNERATION : CCN51 avec reprise d'ancienneté - agent de maîtrise sur un grade de rédacteur. HORAIRES : 36 heures par semaine avec 6 JRTT - Disponibilité impérative sur la tranche horaire 8h - 18h du lundi au vendredi (système de roulement). Ce que nous pouvons vous apporter : Un environnement de travail exceptionnel Une expérience professionnelle dans un hôpital à taille humaine, reconnu pour sa qualité de soins. Une atmosphère bienveillante basée sur la confiance, le respect et la responsabilisation Parcours d'intégration à votre arrivée et adapté à vos besoins Un Plan de Développement des Compétences pluriannuel Des locaux agréables Matériel de pointe et équipements mis à disposition de nos patients et équipes Salle de sport et théâtre sur place Restauration : restaurant d'entreprise et cafétéria Nombreuses activités en faveur de la Qualité de Vie au Travail proposées Espace détente accessible 24h/24 et 7J/7 Crèche sous réserve de disponibilités
Sous la responsabilité de l'adjointe de direction hébergement, Le/La Maître/Maîtresse de Maison est chargée d'assurer l'hygiène des chambres des résidents ainsi que des espaces communs de vie dans un souci de confort permanent des personnes accueillies et en référence aux protocoles en vigueur dans l'établissement. Elle assure aussi le service à table lors du déjeuner. Elle travaille en lien avec les autres maîtresses de maison, la lingère et l'équipe d'hébergement afin de contribuer à la qualité de la prise en charge globale de chaque résident.
Surveillance et animation du temps méridien pour des enfants de 6 à 10 ans en milieu scolaire (cour de récréation) Assurer la sécurité et la continuité avec l'équipe pédagogique. Horaire de 11h45 à 13h30 Surveillance et animation du temps de garderie pour les enfants de 3 à 6 ans Surveillance et étude surveillée pour les temps périscolaires pour les enfants de 6 à 10 ans. Horaire 16h30 à 18h45 2 POSTES A POURVOIR
Nous recherchons un préparateur en pharmacie hospitalière dans le cadre d'un CDD à pourvoir dès que possible pour une durée de 6 mois. Vos missions : Pharmacotechnie : reconstitution des traitements de chimiothérapie sous isolateur en respectant les règles d'hygiène et de sécurité liées à l'activité. Dispensation globales et nominatives, contrôle des dotations de médicaments sous suivi particulier et gestion des demandes de besoins urgents. Tenue et gestion du stock des médicaments, évaluation des besoins selon les consommations. Stockage les produits : s'assurer du respect des conditions de stockage des produits. Rétrocession aux ambulatoires. Gestion documentaire : Réaliser l'inventaire, le classement et l'archivage des documents nécessaires à la gestion de stocks. Participation au bon usage du médicament. Participation à la politique qualité de la prise en charge médicamenteuse. Veille professionnelle et développement professionnel continue. Profil : Vous êtes titulaire du BP de préparateur en pharmacie. Vous êtes dynamique, motivé(e), rigoureux (se), autonome, organisé(e). Statut et rémunération : Convention Collective CCN51 avec possibilité de reprise d'ancienneté Horaires : 35h du lundi au vendredi CDD à pourvoir dès que possible pendant 6 mois. Nos avantages : L'environnement de travail ! Un environnement de travail exceptionnel Une expérience professionnelle dans un hôpital à taille humaine, reconnu pour sa qualité de soins. Une atmosphère bienveillante basée sur la confiance, le respect et la responsabilisation Parcours d'intégration à votre arrivée adapté à vos besoins Des locaux agréables Matériel de pointe et équipements mis à disposition de nos patients et équipes Salle de sport et théâtre sur place Restauration : restaurant d'entreprise et cafétéria Nombreuses activités en faveur de la Qualité de Vie au Travail proposées Mais aussi ... Parking gratuit aux pieds du service Un Comité Social Entreprise avec de nombreux avantages Mutuelle avantageuse Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d'origine, d'âge ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons des Chauffeurs(ses) Porteurs(ses) (H/F) funéraire. Plusieurs postes sont à pourvoir. Vous travaillerez en équipe et vos missions seront les suivantes : - Conduite véhicule funéraire - Mise en bière - Portage des cercueils et autres éléments nécessaires au déroulement des opérations - Préparation et participation aux cérémonies - Déplacement en journée en île de France pour les convois 35h hebdomadaire du Lundi au vendredi Heures supplémentaires payées Astreintes la nuit et/ou le week-end
Nous sommes une PME jeune, dynamique et indépendante. Nous recherchons des personnes motivées.
Description des différentes activités : préparer les parcelles planter récolter arroser entretenir les parcelles Profil des candidats Etre éligible à l'Insertion par l'activité économique (IAE) Etre motivé (e) pour entreprendre une démarche d'insertion professionnelle durable Être en capacité de travailler en extérieur Être titulaire d'un titre de séjour ou récépissé de plus de 4 mois Être en capacité de comprendre les consignes Caractéristiques des postes : Convention collective des ACI Formation sur le poste assurée en interne par un Encadrant Technique d'Insertion Accompagnement socio-professionnel JOB DATING LE 18 SEPTEMBRE A LA FERME DES POTAGERS DE MARCOUSSIS
Bienvenue au sein du département Fabrication ! Rejoignez-nous en tant qu'Opérateur de Fabrication (h/f/d) : intégré à une équipe de 9 personnes et rattaché au Superviseur, vous participez aux opérations de production des ferments lactiques (ingrédients pour les industries laitières servant à la fabrication des yaourts, fromages...). Dans ce rôle, vous aurez un impact en : - Préparant les milieux de culture (poudre de lait, sucre...) : mélange des matières premières avant stérilisation UHT - Assurant la congélation des produits en Salle Blanche avant stockage en chambre froide (-55°) : réglage des paramètres de l'équipement et chargement des sacs de produits semi-finis ; - Participant à l'ensemencement ; - Garantissant la prise d'échantillons en cours de fabrication. Pour réussir, vous devez posséder : - Une formation Bac Pro à Bac +2 en Production, Laboratoire ou Biotechnologies ; - Une première expérience (stage ou premier emploi) et recherchez une entreprise dans laquelle évoluer et développer vos compétences ; - Etre assidu et engagé, vous appréciez le travail en équipe et contribuerez au maintien de la bonne ambiance avec vos collègues. Notre objectif pourrait-il etre le votre ? Postulez des aujourd'hui ! Chez Novonesis, nous nous engageons à un processus de recrutement inclusif et à l'egalite des chances pour taus nos candidats. Nous vous recommandons de ne pas joindre de Lettre de motivation à votre candidature. Au lieu de cela, veuillez inclure quelques phrases dans votre CV sur les raisons pour lesquelles vous postulez. Pour garantir un processus de recrutement equitable, il n'est pas necessaire d'ajouter une photo sur votre CV. Novonesis s'engage à créer un environnement diversifie et est fier d'etre un employeur offrant l'egalite des chances. Toutes les decisions liees au recrutement sont basees sur les besoins de l'entreprise sans distinction de race, de couleur, d'origine ethnique, de religion, de sexe, d'identite de genre ou d'expression, d'orientation sexuelle, de nationalite, de genetique, d'age, de handicap ou de statut de veteran. Vous voulez en savoir plus ? Decouvrez-en davantage sur Novonesis, notre mission, et les opportunites de carriere qui s'offrent a vous sur novonesis.com Pas le bon choix pour vous ? Même si ce poste ne vous correspond pas, vous connaissez peut-etre quelqu'un qui pourrait le trouver interessant. Si c'est le cas, n'hésitez pas à partager le lien du poste et à l'encourager à postuler. Merci pour votre recommandation ! Vous pouvez consulter nos autres opportunites. Le poste qui vous convient pourrait être à quelques clics seulement.
NOVONESIS est une société internationale de biotechnologie fournissant des ingrédients destinés à l'industrie alimentaire, celle des compléments alimentaires et les industries agricoles, avec une position de leader sur les marchés sur lesquels nous opérons. Nous produisons des cultures et des enzymes pour l'industrie laitière ainsi que des probiotiques.
Rejoins notre équipe chez Amazon ! Amazon recherche un préparateur de commande H/F motivé(e) pour le site de Brétigny-sur-Orge Rejoins nos équipes du MATIN (5h00 - 13h25 / 1 vendredi sur 2 non travaillé)* ou de l'APRES MIDI (13h30 - 21h00) du lundi au vendredi ou de la NUIT (21h - 5h) du lundi soir au samedi matin *Attention: Pas de transport en commun à ces horaires - véhiculé personnel obligatoire pour se rendre sur le site Lieu Brétigny sur Orge (près de Paris) Centre de distribution Amazon ORY4 Rémunération : 13.00€ brut de l'heure. Expérience : - Tu dois avoir au moins 18 ans pour postuler / aucune expérience professionnelle particulière n'est requise Tes missions au sein de l'équipe seront : - Réceptionner, trier et stocker les marchandises - Vérifier la conformité des commandes reçues - Assurer le flux de colis sur le site en utilisant les moyens mis à disposition Les avantages pour toi : - Salaire compétitif - Environnement de travail agréable et convivial : café gratuit, espace de restauration, événements festifs réguliers, salles de pause avec équipements du type babyfoot et tables de ping-pong, parking sur place - Formation complète sur site, polyvalence et opportunités de développement et de carrière - Horaires postés : 35h/semaine - Contrat de travail à durée déterminée Les compétences demandées : Ta sécurité est la priorité. Les principales compétences dont tu as besoin sont les suivantes : - Être capable de respecter les normes de sécurité et de qualité - Maîtriser la langue française afin de pouvoir suivre les règles de sécurité Retrouve également les parcours et témoignages de membres de nos équipes et découvre pourquoi ils ont choisi de rejoindre Amazon : voir la vidéo (Vidéo réalisée avant la crise sanitaire) Et ensuite ? Le processus de candidature est rapide : 1. Postule en ligne en quelques minutes, sans CV 2. Est invité à passer un entretien téléphonique 3. Nous te dirons quelle est la prochaine date disponible Pour en savoir plus, rendez-vous ici. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Amazon s'engage à offrir un lieu de travail divers et inclusif. Amazon est un employeur qui offre l'égalité des chances et ne pratique aucune discrimination fondée sur l'origine ethnique, la nationalité, le genre, l'identité sexuelle, l'orientation sexuelle, le statut de vétéran protégé, le handicap, l'âge ou tout autre statut protégé par la loi. Pour les personnes en situation de handicap qui souhaitent demander un aménagement de poste, rendez-vous ici. Nous savons que tu te soucies de la manière dont nous utilisons les informations te concernant et nous apprécions la confiance que tu nous accordes pour le faire avec soin. Merci de te reporter à notre Politique de confidentialité pour les candidats de l'Union Européenne pour en savoir plus sur la façon dont nous collectons, utilisons et transférons les données personnelles de nos candidats
Prenez soin des tout-petits avec O2 ! Vous êtes disponible durant la semaine et un samedi sur deux sur le secteur de Arpajon, Ollainville ? Rejoignez l'agence de Arpajon et son équipe de 12 collaborateurs engagés au service des familles. En tant que garde d'enfants, vous accompagnez les tout-petits à domicile dans un cadre sécurisé et bienveillant. Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie Accompagner les enfants de l'école ou la crèche au domicile Préparer et donner les repas Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur rythme et en leurs repères Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge Veiller à leur bien-être et leur sécurité Ranger les espaces de vie et le matériel utilisé Avec O2, vous êtes bien entouré-e : Un planning clair et adapté à vos disponibilités Une équipe en agence pour vous soutenir au quotidien Une formation à la Méthode O2 et des outils pédagogiques adaptés Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ou temps plein Une rémunération de 11,88€ brut/heure selon expérience ; Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Indemnité kilométrique de 0,45 €/km (sous conditions*) Jusqu'à 50 % des abonnements de transports en commun pris en charge ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. Ce que nous recherchons: Un diplôme dans les domaines sanitaire, médico-social ou social OU une expérience professionnelle d'au moins un an dans le domaine de la petite enfance. Disponibilité régulière exigée sur l'année scolaire Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.
SAVOIRS ET SAVOIR-FAIRE -Etre le référent administratif de l'établissement -Gérer les appels, et le filtrage téléphonique pour le directeur -Planifier les rendez-vous du directeur -Organiser la logistique des réunions de l'établissement -Aider le directeur dans la collecte des informations pour renseigner les diverses enquêtes demandées au directeur -Accueillir les visiteurs externes et les résidants/patients -En cas d'absence du directeur ou du responsable de service, réaliser les visites commerciales de l'établissement. -Sur demande des responsables de services et en cohérence avec le budget, réaliser les commandes de consommables. -Contrôler la bonne livraison et la cohérence facture, bon de livraison. -Transmettre les factures au service comptable -Réceptionner et trier le courrier -Organiser les élections du conseil de la vie sociale -Rédiger les comptes rendus, courriers.selon les règles d'écrits professionnels sur consigne du demandeur. -Connaître l'ensemble du personnel et leur fonction -Participer à la gestion des achats -Appliquer les règles pour les remboursements de frais, les choix de fournisseurs -Respecter les règles à suivre pour les demandes de matériels et l'usage de logiciels -Assister le Directeur d'établissement dans la gestion comptable et financière de l'établissement -Accompagner une ésuipe de collaborateur -Animer son équipe -Etre à l'écoute des demandes de l'équipe -Mobiliser l'équipe autour de la réalisation d'objectifs collectifs -Mobiliser les collaborateurs dans la résolution de problèmes -Vérifier la bonne réalisation des activités confiées à un ou plusieurs collègues -Transmettre les informations en permanence SAVOIRS ET SAVOIR-FAIRE -Contrôler l'état de présence du personnel et apporter le support nécessaire au responsable de service pour le remplacement temporaire ou permanent en fonction des procédures en vigueur au sein de l'établissement : -Préparer les contrats de travail et la DUE -Constituer et saisir dans le logiciel le dossier administratif du collaborateur selon le process Groupe -Accueillir les nouveaux collaborateurs : remise du Kit d'embauche (livret d'accueil, tenue, clé.) -Planifier les visites médicales -Remettre aux stagiaires les documents administratifs appropriés pour leur intégration et en fin de stage recueillir le questionnaire de satisfaction pour suivi. -Mensuellement, saisir les éléments nécessaires à l'élaboration de la paie des collaborateurs. -Contrôler, en lien avec le DE, les paies avant distribution et classement des doubles dans les dossiers du personnel -Adresser les documents en cas d'AT et assurer le suivi -Editer les soldes de tout compte et remettre les documents au collaborateur sortant -Renseigner le registre du personnel et saisir les informations dans le logiciel. -Consolider le tableau des CP semestriellement pour information des DP. -Centraliser les besoins de formation des collaborateurs. -Planifier les formations en lien avec les responsables de services et l'Institut de formation Korian -Organiser les formations internes à l'établissement -Renseigner le suivi des formations internes et externes pour le réalisé de formation
Vous recherchez un nouveau défi professionnel alliant compétences techniques, impact social et cadre inclusif ? Pour ce poste, le candidat doit être déclaré éligible à l'insertion par l'activité économique (IAE) Rejoignez TIM, entreprise d'insertion à impact social, en tant qu'Agent de maintenance du bâtiment - F/H en CDDI (Contrat à Durée Déterminée d'Insertion) et participez à une aventure humaine et technique au service du bon fonctionnement des bâtiments et du confort des occupants. Vos missions principales : - Surveillant du quotidien : Réaliser des rondes de service pour vérifier la conformité des espaces de travail selon une checklist qualité. - Vérificateur multimédia : S'assurer du bon fonctionnement des systèmes audio et vidéo. - Technicien.ne tout terrain : Réaliser des interventions de maintenance de premier niveau (-relamping, petite plomberie, entretien courant.). - Réparateur polyvalent : Effectuer des réparations sur le mobilier ou le second œuvre. - Organisateur d'espaces : Mettre en place et vérifier la disposition des équipements et des espaces selon les besoins. - Spécialiste CVC/CTA : Participer à la maintenance préventive et corrective des installations thermiques et de ventilation. Votre profil : - Intérêt pour les métiers manuels et techniques (une expérience ou des compétences en électricité, plomberie ou multi-technique sont un atout). - Rigueur, sens de l'organisation, réactivité et goût pour le travail bien fait. - Esprit de service et souci de la satisfaction des occupants. - À l'aise avec les outils informatiques (un vrai plus !). COMMENT POSTULER ? Postulez exclusivement via le lien du site internet de l'entreprise. AUCUNE autre candidature ne sera prise en compte.
Accompagner et encadrer les enfants sur les temps de la pause méridienne de 11h20 à 13h20 Encadrer les enfants et assurer leur sécurité physique et affective Organiser des activités et des jeux Vérifier le respect des règles d'hygiène Faire connaitre et appliquer les règles de vie en collectivité
Description de la mission Gérer les relations avec les clients et apporter un support à l'équipe commerciale pour développer des relations de confiance avec les clients. 1. Gérer les demandes et les commandes des clients. 2. Saisir avec efficacité et précision les commandes / les plans prévisionnels dans le système ERP. 3. Suivre des contrats et des stocks associés 4. Suivre les dates de livraison avec le planning en prenant les initiatives nécessaires pour atteindre les objectifs fixés selon les critères de performance définis. 5. Traiter les commandes dans le respect des engagements vis-à-vis des clients et des recommandations de la Direction. 6. Apporter un support à l'équipe logistique pour organiser la livraison des commandes dans les délais prévus. 7. Contribuer à la réalisation des objectifs fixés par l'entreprise (performance, qualité, coûts, délais). 8. Respecter les consignes de sécurité et les règles d'hygiène du site. Signaler à sa hiérarchie toute anomalie ayant un impact sur la sécurité des produits, des biens et des personnes. 9. Respecter la norme DIN ISO 9001 selon les spécifications et instructions de l'entreprise. SALAIRE / 35 / 40 K€ / 13 mois Profil recherché Niveau Bac +2/3 de préférence commerce Expérience min 5 ans en ADV/service client de préférence en milieu industriel, Maîtrise des logiciels Outlook, Excel (niveau Avancé recherche V et TCD), Word et Power Point. Connaissance des systèmes ERP pour la gestion des commandes et des livraisons. La connaissance de WES est un plus. Langues : Parfaite maîtrise du français et maîtrise de l'anglais professionnel B2 (une troisième langue est un plus : Italien, Espagnol, allemand). Bonne communication interne et externe Gestion du stress et des sollicitations Autonomie, organisation et réactivité Capacité d'analyse et de gestion des priorités Capacité à résoudre les problématiques, force de proposition. Capacité à interagir efficacement avec les partenaires et les clients internes et externes. Points incontournables * Expérience min 5 ans en ADV/service client de préférence en milieu industriel * Bon contact client * bonne gestion du stress dans le cadre de la gestion des litiges * Connaissance des systèmes ERP pour la gestion des commandes et des livraisons. * bonne maitrise d'Excel
Le Cabinet de recrutement Manpower de l'Essonne recherche un(e) réceptionnaire enthousiaste et organisé(e) pour intégrer une équipe passionnée. Si vous aimez l'automobile et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, cette opportunité est faite pour vous -Établissement de devis : Soyez le point de départ des projets de nos clients. -Gestion de la relation client : Créez des liens solides et durables avec nos clients. -Réception des véhicules industriels : Accueillez et prenez soin des véhicules de nos clients. -Gestion des délais et des plannings : Assurez une organisation sans faille. -Suivi de la relation client : Informez les clients des travaux complémentaires nécessaires. -Passion pour l'automobile : Vous vivez et respirez l'automobile. -Expérience : Minimum 2 ans dans un poste similaire (PL, TP, auto). -Technophile : Vous adorez les nouvelles technologies et la mécanique. -Qualités commerciales : Vous savez vendre et convaincre. -Organisation et réactivité : Vous êtes un(e) pro de la gestion et du service client. Conditions : -CDI - 35 heures par semaine 1 heure supplémentaire - RTT : 6 jours - -Tickets restaurant : 9 (60% pris en charge par l'employeur) -Intéressement : Participez aux succès de l'entreprise. -Mutuelle : Couverture individuelle, duo ou famille (70% pris en charge par l'employeur). -Horaires de travail : Lundi à jeudi : 8h30 - 12h30 et 13h30 - 17h20 / Vendredi : 8h30 - 12h30 et 13h30 - 15h50 -Un espace propre et chauffé avec réfectoire. Développement : Évoluez dans un secteur en pleine croissance avec de nombreuses perspectives d'évolution.
Au sein de notre magasin, vos missions seront les suivantes : -Mise en rayon des produits -Commandes -Gestion des stocks -Balisage -Hygiène et propreté Amplitude horaire: 05h30 - 14h du lundi au samedi
Au sein de notre drive, vos missions seront les suivantes : - Compléter les commandes - Contrôle qualité - Garantir la conformité de la livraison au client - Rangement des bacs - Port de charge Amplitudes: 05h30 - 19h 2 jours de repos dans la semaine
A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Applicateur de peinture au sol, vous réalisez des travaux de création de marquage au sol. - Assurer le pré marquage et marquage - Maitrisez les règles d'implantation en environnement urbain dans le respect des normes, de la qualité, de la sécurité et de la protection de l'environnement Vous avez un comportement professionnel basé sur la rigueur, votre sens de l'effort, le respect des consignes et transmettez une bonne image de l'entreprise. Le travail en extérieur ne vous pose pas de problème. Titulaire du Permis B obligatoire pour les deplacements avec vehicules de service
Garde d'enfant H/F à Breuillet (91650), 8h/semaine. Contrat : Temps partiel, CDD. Durée : Année scolaire 2025-2026. Début : 01/09/2025 Horaires : Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi de 16h30 à 18h30 Prestation : Sortie d'école et garde d'un enfant de 8 ans à son domicile Récupérer à l'école Donner le goûter Assurer le suivi des devoirs Profil recherché : Personne ayant des expériences professionnelles avec des enfants du même âge. Vous êtes impliqué(é) dans votre travail, fiable, doux(ce). Durée hebdomadaire : 8 heures Salaire brut horaire : 11.88 € par heure Avantages : Mutuelle d'entreprise, Participation aux frais de transport.
ACCESSBAT a besoin de vos Talents ! RESPONSABLE DE DÉPÔT (H/F) - CDI TEMPS PLEIN Lieu : BRETIGNY SUR ORGE Prise de poste : Dès que possible Type de contrat : CDI - Temps plein Qui sommes-nous ? AccessBat Ile de France est un acteur reconnu dans le secteur du négoce spécialisée dans les articles spéciaux pour le béton armé et la maçonnerie. Des produits qui s'étendent de la clôture mobile de chantier en passant par les rupteurs de pont thermique, les coffrages perdus de poteaux et de fondations, les calages d'armatures jusqu'aux couvre-joints de dilatation pour la finition. En pleine croissance. Notre dépôt basé à BRETIGNY SUR ORGE est un rouage essentiel de notre organisation. Pour renforcer notre équipe, nous recrutons un(e) Responsable de dépôt fiable, dynamique et orienté(e) terrain. Nous sommes une entreprise à taille humaine qui se soucie du bien-être de ces salariés, qui est à l'écoute et qui peut vous permettre d'évoluer. D'ailleurs, aujourd'hui pour poursuivre notre développement, nous avons besoin de vous ! Venez partager vos talents ! Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), organisé(e), méthodique et surtout, vous avez un bon esprit d'équipe. Vos missions En tant que Responsable de dépôt, vous pilotez l'activité logistique au quotidien et vous assurez la fluidité des opérations, de la réception des marchandises à leur livraison finale. Vos principales missions : - Organiser, planifier et suivre les tournées de livraisons (optimisation des itinéraires, gestion des plannings chauffeurs, suivi des livraisons) - Superviser la réception, le contrôle, le stockage et la préparation des commandes - Encadrer et animer l'équipe logistique (préparateurs, caristes, chauffeurs-livreurs) - Gérer les stocks, veiller à la bonne tenue du dépôt et à l'optimisation de l'espace - S'assurer du respect des procédures de sécurité, de qualité et des délais - Être l'interlocuteur des transporteurs, fournisseurs et services internes - Mettre en place des indicateurs de performance et proposer des actions d'amélioration continue Profil recherché - Expérience confirmée (minimum 2 ans) dans la gestion de dépôt ou la logistique - Excellentes compétences organisationnelles et capacité à gérer des équipes - Expérience dans la gestion de tournées de livraison fortement appréciée - Maîtrise des outils informatiques/logistiques (Excel, outils de planification) - Rigueur, sens des priorités et autonomie - Permis cariste (CACES) apprécié - Permis B (Requis) Ce que nous offrons - CDI à temps plein avec une rémunération attractive selon profil - Un environnement de travail sérieux, bienveillant et structuré - Des responsabilités concrètes et un rôle central dans notre organisation - Une entreprise en développement qui valorise ses collaborateurs Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation à rh.idf.accessbat@gmail.com Objet : Candidature Responsable de dépôt - Réf : DEPOT2025
Active Répartition recrute pour renforcer ses équipes un/ une préparateur/trice de commandes Les tâches seront les suivantes : - réception des commandes fournisseur - mise en rayonnage - préparation des commandes client - livraison de pharmacies *****zone non desservie par les transports en commun****** Expérience en distribution pharmaceutique ou préparation en pharmacie serait un plus. Amplitude horaire : 7h-21h dans la limite de 8h par jour du lundi au vendredi Prime annuelle selon performance de l'entreprise et individuelle Maîtriser les règles de base des mathématiques.
TSO CATENAIRES (600 collaborateurs, 100 M€), filiale de NGE depuis 2011, étudie, construit et entretient les infrastructures ferroviaires en France et à l'International. Son expertise majeure est de concevoir et réaliser les systèmes d'alimentation et d'électrification essentiels aux défis de mobilité du monde de demain. Le groupe de Travaux Publics NGE (16 500 collaborateurs, 3,1 Md€) associe sa filiale de travaux ferroviaire, à sa stratégie de développement de projets multi-métiers de grande ampleur. Compte tenu de cette croissance, nous recrutons au sein de notre activité un Ingénieur OPC H/F Vos principales missions : - Elaborer et assurer le respect du planning de référence. - Elaborer la programmation détaillée et quotidienne des travaux en s'assurant qu'elle respecte le planning de référence : travaux, tournées, contrôles, essais, interceptions de voie, acheminements des trains, etc. - Etablir le reporting des indicateurs clés du projet en interne et pour le client. - Coordonner le projet avec les autres intervenants : gestionnaire d'infrastructure, maintenance, travaux, EIC, etc. - Maîtriser et ordonnancer les interfaces spatio-temporelles avec les projets concomitants et gérer les réunions d'interfaces avec les entités concernées. - Être l'interlocuteur opérationnel du projet vis-à-vis des autres intervenants. - Intégrer les interfaces dans le planning et en effectuer la synthèse - Gérer la configuration de la ligne à chaque phase de travaux. - Suivre l'avancement de la production à partir des données des directions opérationnelles. - Gérer les interfaces fonctionnelles et organisationnelles du projet. - Organiser l'astreinte et la garde de l'ouvrage. - Programmer les réceptions partielles, la réalisation des OPR et les levées de réserves. Mobiliser le personnel nécessaire à l'exécution des missions OPC dans le respect du budget validé par la direction de projet. => déplacement à prévoir à Brétigny sur Orge (91) - Chelles (77) Le profil idéal Vous faites preuve d'aisance relationnelle et la gestion . Rigoureux, vous faîtes preuve d'initiatives, de responsabilités et d'organisation. Vous maitrisez l'outil informatique. Diplômé BAC + 5, de type ingénieur, vous êtes attiré(e) par les métiers Ferroviaires et/ou avez une expérience dans le secteur Ce que nous vous offrons : Une rémunération attractive : salaire fixe, primes de vacances et de fin d'année. Des avantages sociaux : participation, intéressement, actionnariat salarié (74% de nos collaborateurs sont actionnaires), mutuelle, tickets restaurant, crèche partenaire. Une qualité de vie au travail : compte épargne temps (CET), congés payés majorés, CSE. Un parcours de carrière valorisant : formation continue, développement personnel, accompagnement pour évoluer. Engagements environnementaux et innovation : une entreprise soucieuse de réduire son empreinte carbone et d'investir dans des solutions innovantes. Pourquoi nous rejoindre ? Des projets inspirants : travaillez sur des chantiers emblématiques qui transforment la mobilité en France et à l'international. Une aventure humaine : intégrez une équipe passionnée et soudée, où chacun contribue à bâtir des infrastructures durables. Un métier porteur de sens : participez activement à la transition écologique et à l'amélioration des transports.
Le Groupe D&S, l'accompagnement face aux risques. Le Groupe D&S réalise, depuis 2004, toute prestation liée à la maîtrise du risque en milieu nucléaire : Fort de 500 salariés répartis sur 10 implantations principales à travers la France, la mission du groupe D&S est d'accompagner les exploitants du nucléaire et les prestataires du secteur dans leurs projets tout en maîtrisant les facteurs Sûreté, Sécurité, Radioprotection, Qualité et Environnement. Notre offre globale s'articule autour de compétences dans les domaines de l'amiante, du démantèlement, de la radioprotection, du QHSE et des études d'ingénierie. Le groupe dispose également d'un centre de formation, et d'une société dédiée à la vente et maintenance d'équipements de protection et de matériel pour le nucléaire. Nos prestations sont réalisées par des équipes d'ingénieurs et de techniciens motivés et expérimentés, dont les expertises sont réparties dans 6 filiales de production du groupe. Au sein de notre filiale D&S Aqmaris, nous recherchons un(e) Technicien(ne) en Radioprotection, dynamique et motivé(e) pour intégrer le site de notre client, en CDI. Vos missions principales sont de : - Réaliser les contrôles de radioprotection sur les divers chantiers, - Réaliser l'assistance en radioprotection et en sécurité en appui aux équipes opérationnelles - Rédiger les rapports de fin d'intervention et de mission - D'apporter une aide au responsable de chantier sur la rédaction des documents de travail - De respecter les exigences santé sécurité radioprotection des activités dont vous avez le suivi Le poste est à pourvoir à Saclay (91), Bruyères-le-Châtel (91) et Fontenay-aux-Roses (92). Profil recherché Vous avez un diplôme en Radioprotection (PNR, TSR ou Licence) ou bien une première expérience dans le domaine ? N'attendez plus pour postuler ! Goût pour la polyvalence, bonnes capacités relationnelles, rigueur sont autant de qualités indispensables pour réussir dans ce poste.
Le Groupe D&S réalise depuis 2004, toute prestation liée à la maîtrise du risque en milieu nucléaire et industriel. Fort de 350 salariés répartis sur 6 implantations à travers la France, la mission du Groupe est d accompagner les exploitants du nucléaire et les prestataires du secteur dans leurs projets tout en maîtrisant les facteurs Sûreté, Sécurité, Radioprotection, Qualité et Environnement.
Description de l'activité Préparer les fruits et légumes : sélectionner, brosser, laver, éplucher et couper Préparer le matériel de cuisson et d'empotage Préparer et surveiller les cuissons en respectant une recette Préparer les ingrédients et les outils (capacité à calculer les quantités indiquées) Entretenir les outils, le poste de travail et les locaux Etiqueter, emballer, stocker Profil des candidats Etre éligible à l'Insertion par l'activité économique (IAE) Etre motivé (e) pour entreprendre une démarche d'insertion professionnelle durable Capacité à comprendre les consignes Maitrise des opérations mathématiques de base Capacité à travailler debout en laboratoire agro-alimentaire (espace limité) Caractéristiques du poste Rémunération mensuelle sur la base du SMIC horaire Convention collective des ACI Formation sur le poste de travail Accompagnement socio-professionnel JOB DATING LE 18 SEPTEMBRE A LA FERME DES POTAGERS DE MARCOUSSIS
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et qualités - La préparation d'une gamme diversifiée de produits, allant des viennoiseries, aux pains et sandwichs appétissants. En plus de cela, vous maintiendrez un laboratoire impeccable grâce à vos compétences de nettoyage. - L'approvisionnement en matières premières nécessaires pour la journée, signalant toute pénurie de produits. - L'inspection minutieuse des produits utilisés, en garantissant leur conformité et en vérifiant leurs dates de péremption. - L'entretien de l'équipement et du matériel, en veillant à ce qu'ils soient toujours impeccables et prêts à l'emploi. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail. - Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail. - Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois. - Des majorations pour le travail à partir de 19h, les coupures et les dimanches. - Une prime transport - Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Convivial - Organisé(e) - Rigoureux Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Actual Leader recherche pour son client des Facteur(trice) Vos missions - Livrer le courrier avec ponctualité et bonne humeur à vélo (port du casque obligatoire) ou VL ( 2 ans de permis B obligatoire). - Devenir un GPS humain, capable de donner des indications, des conseils et des bons plans - Collecter les courriers et les missives pour de nouvelles destinations Salaire Fixe + complément géographique + complément familiale Secteur Essonne (91) Horaires 7h-14h Travail 1 samedi sur 2 Votre profil d'explorateur urbain - Vous avez le sens de l'orientation et l'esprit d'initiative - Vous aimez le contact humain (et canin !), le partage et la découverte -Vous êtes actif(ve) ou avez envie de le devenir - - Vous êtes à l'aise avec les outils numériques - Obligation de fournir l'extrait de casier judiciaire n°3 vierge Prêt(e) à devenir un véritable explorateur ? Envoyez nous votre CV dès maintenant !
Dans le cadre de son développement, Forges Food, restaurant de restauration rapide situé à Forges-les-Bains, recrute un(e) équipier(ère) polyvalent(e) pour renforcer son équipe. Vous serez en charge de l'accueil et de la prise de commande des clients. Vous préparez des plats selon les procédures internes. Vous êtes chargés du service au comptoir et à emporter. Vous gérez la tenue et la gestion de la caisse. Nettoyage et entretien du poste de travail Application stricte des règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Dynamique, ponctuel(le) et motivé(e) À l'aise en équipe et en contact avec la clientèle Sérieux(se) et rigoureux(se) Conditions du poste : Travail en soirée et week-end selon planning Poste basé à Forges-les-Bains (91470) Prise de poste immédiate
Solutia compte parmi les leaders des services à la personne en France avec plus de 3500 collaborateurs répartis sur ses trois enseignes Solutia, Tout A Dom Services et All4home, qui comptent 150 agences de proximités spécialisées en ménage et repassage, en garde d'enfants et/ou en assistance aux personnes âgées et handicapées. Compte tenu de notre développement, nous recrutons en permanence de nouveaux collaborateurs qui partagent nos valeurs de qualité et de bienveillance et vous trouverez forcément chez nous un emploi qui correspond à vos attentes et près de chez vous. Rejoignez nos 3500 collaborateurs en postulant auprès d'une de nos agences en France! Actuellement nous recherchons un(e) responsable de secteur (H/F) sur Brétigny-Sur-Orge pour étoffer notre agence -Autonomie -Adaptabilité -Respect des consignes -Attention aux détails -Sens du service et de la satisfaction client Connaissances RH (recrutement, et fin de contrat) Disposer du permis de conduire Développement commercial -Développer le chiffre d'affaires de la société -Promouvoir et faire le suivi du parrainage clients -Prospecter et mettre en place des actions commerciales et de communication (presse locale) notamment par la distribution de brochures publicitaires, la prise de contacts avec des commerces locaux, les écoles, et tout autre permettant le développement du chiffre d'affaires -Proposer des missions spécifiques permettant d'augmenter le chiffre d'affaires (Mailing, foire, distributions de cartes publicitaires, animation/et ou mise en place de formations, promotions de l'entreprise...) Gestion des clients -Effectuer les rendez-vous initiaux clients comme défini par la direction (contrat client, carnet de liaison ....) -Gérer la demande en fonction des besoins et attentes du client -Etablir une relation contractuelle de confiance avec le client par tous les moyens en votre possession -Effectuer un suivi qualité régulière et organiser. Chaque suivi doit faire l'objet d'un constat écrit -S'assure de la correcte gestion et coordination des vacances des clients par l'équipe -S'assurer de la correcte gestion des remplacements planifiés ou impromptus par l'équipe -Assurer la continuité des prestations -Répondre aux demandes de façon réactive et efficace Gestion et Management du personnel -Superviser et recrutement effectué par l'équipe y compris la vérification des références, papiers d'identité conformément aux instructions fournies -S'assurer de la correcte transmission et vérification journalière des plannings des intervenants -Veiller à la correcte gestion des absences et congés des intervenants Collaboration avec la direction -Etablir un rapport d'activité quotidien au travers de l'outil de gestion (Domino) -Intégrer dans l'outil de gestion tous les prospects et faire un état de l'avancement de ces derniers -S'assurer que la base clients/salariés/pointages ainsi que les tableaux de reporting (frais/attribution des primes ...) soient à jour et prêts dans les délais définis par la direction afin d'assurer un process de facturation/paie fluide -Respecter les objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés par l'entreprise et le mode de fonctionnement interne -Participer aux réunions fixées par la Direction -Informer la Direction de tout conflits ou problèmes susceptibles de ralentir ou pénaliser la bonne marche de l'entreprise. Salaire selon expérience Diplôme BAC+2 CDI temps plein Permis de conduire Expérience 2 ans Type d'emploi : CDI Salaire : 1 900,00€ à 2 200,00€ par mois Programmation : - Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Manpower Cabinet de recrutement de l'Essonne recherche pour son client, un acteur du secteur de l'internet et du multimédia, un Opérateur téléphonique (H/F) Réceptionner les appels entrants de niveau 0 Identifier le motif sans diagnostic technique Transmettre les messages aux techniciens Organiser les rappels clients Garantir une qualité d'écoute et de transmission des informations Excellente communication orale, sens de l'écoute, rigueur, autonomie, réactivité. Capacité à gérer un volume d'appels important avec efficacité. Une première expérience en accueil téléphonique est un plus.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons deux hôtes de caisse H/F CDI 35H Horaire du magasin 9h30 / 20h00 - Planning à définir avec l'employeur Salaire 1801.89€ Brut Détail du poste : - Assurer l'accueil téléphonique et physique du Client avec enthousiasme et bienveillance - Renseigner, conseiller et satisfaire le Client - Gérer les retours et les demandes diverses (litiges, démarque, e-réservation, autre) - Veiller à l'efficacité et à la fluidité des passages en caisse - Encaisser le client selon les procédures de caisse en vigueur - Proposer et valoriser nos services (faciliter de paiement, cartes cadeaux, carte de fidélité) Constituer des dossiers de demande de financement - Remercier le Client et infuser une bonne image de l'entreprise
Rattaché au Responsable Site et Services Généraux, les principales missions de ce poste très opérationnel sont les suivantes : - Maintenance Vos interventions portent sur l'ensemble des bâtiments, des installations, des équipements et des matériels de travail (sauf équipements informatiques). Dans ce cadre, vous devez notamment : - Assurer la conduite, la maintenance préventive et curative ainsi que le dépannage des installations du site - Participer à la définition des besoins techniques et à leur planification - Assurer le suivi des prestataires externes intervenant dans la maintenance des installations des bâtiments - Réaliser le suivi de vos actions sur le poste de GMAO - Appliquer les réglementations (sécurité, sûreté, hygiène et santé au travail,...) - Services généraux - Assurer le traitement des demandes des collaborateurs - Mettre en place les actions permettant de diminuer la consommation énergétique et de ressources - Assurer le tri et le recyclage des déchets ordinaires et des déchets dangereux Il est précisé que le descriptif des missions ne présente pas de caractère exhaustif, les fonctions confiées étant par nature évolutives. Profil recherché Titulaire d'une formation technique en maintenance des bâtiments, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans le domaine de la maintenance (domaine de l'électricité, CVC, gestion GMAO et GTB). Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et avez le sens des priorités. Vous avez démontré un bon relationnel et un bon sens de la communication. Votre réactivité face à des problèmes multiples et votre polyvalence vous permettent de passer rapidement d'une tâche à une autre. Autres informations sur le poste Travail en présentiel et à temps partiel (70%) sur l'amplitude 7h00 / 12h00. Profil compatible d'une habilitation défense.
MISSION PRINCIPALE : - Assurer une maintenance préventive et curative ainsi que les réparations nécessaires, dans le respect des directives données et dans les temps impartis. - Veiller à l'application des règles QHSE (qualité, hygiène, sécurité, environnement) au sein de la résidence d'hébergement social - Assurer l'entretien et le maintien en bon état du bâtiment Missions du poste et responsabilités - Réaliser l'entretien et la maintenance des résidences dans le respect des normes QHSE - Réaliser des travaux de maintenance : plomberie, peinture, maçonnerie, électricité, menuiserie, vitrerie, réseau d'eau - dans les parties communes et privatives - Participer à la réalisation des actions de maintenance préventive et curative - Assurer les grands travaux de rénovation - Assurer l'entretien des équipements et bâtiment de la résidence - Effectuer un reporting détaillé sur la résolution des dysfonctionnement - Répondre avec réactivité aux demandes urgentes et gérer les imprévus - Être garant de la bonne tenue du matériel et des outils mis à disposition - Participer à la gestion des stocks en faisant des inventaires réguliers et un suivi méticuleux - Participer à l'amélioration des procédures de maintenance - Assurer l'accueil, l'accompagnement et le suivi des prestataires techniques extérieurs si nécessaire Relations fonctionnelles externes : - Relation avec les fournisseurs, prestataires, partenaires en lien avec l'activité Comportements : - Réaliser l'ensemble des activités dans le respect des règles du système qualité de l'entreprise, du règlement intérieur, des règles de vie et du contrat de travail - Assurer une communication constante avec le reste du personnel - Participer ponctuellement à toute activité nécessaire pour l'entreprise - S'assurer une discrétion absolue à l'égard de tous les faits dont il pourrait prendre connaissance, directement ou indirectement, en raison de ses fonctions ou de ses missions ainsi que de son appartenance à l'entreprise Cette liste est non exhaustive.
Nous recherchons un(e) Gardien(ne) d'immeubles (Résid' Manager) (h/f) Poste en CDI situé aux ULIS (91) - Agence de Paris-Saclay Vous garantissez la satisfaction des locataires en assurant une qualité de service dans le suivi des demandes quotidiennes et en gérant efficacement votre secteur. Vous représentez quotidiennement l'entreprise comme premier(ière) interlocuteur(rice) des locataires. Pour ce faire, vous aurez comme missions : La propreté des parties communes et des espaces extérieurs (en lien avec les locataires et amicales) - Suit et contrôle les entreprises (ménage, espaces verts, OM, désinfections divers.) - Assure la sortie/entrée des OM et, le cas échéant, s'implique dans la mise en place de collecte et de tri des déchets, la propreté des espaces OM et des containers - Assure un accueil de qualité dans une loge propre - Veille au respect du règlement intérieur (encombrements des parties communes par exemple) Le bon entretien du patrimoine (en lien avec le responsable hiérarchique) - Connaît son patrimoine et ses accès (gestion des clés) - Reçoit/recueille et traite les sollicitations techniques des locataires (interventions techniques à l'intérieur des logements) ; réalise et engage les BT de maintenance courante (plomberie, électricité, serrurerie) refacturable et contrôle la bonne réalisation des travaux - Veille à la maintenance courante des parties communes ; réalise et engage les BT des prestations confiées et définies par la direction commerciale - Veille et informe sur le déroulement des travaux réalisés sur le patrimoine en responsabilité et, si nécessaire, alerte en cas de dysfonctionnements constatés - Suit la remise en état des logements à la relocation La participation à la commercialisation des logements et leur bonne gestion (en lien avec le conseiller clientèle) - Réalise les états des lieux de sortie - Organise la visite les logements vacants - Réalise les états des lieux d'entrée et fait signer les baux de location - Distribue les quittances, encaisse les loyers et relance les locataires n'ayant pas réglé leur loyer dans les délais La vérification de l'état de fonctionnement du patrimoine (en lien avec le responsable hiérarchique) - Réalise des visites d'alerte des équipements techniques (chaufferie, ascenseurs, skydome.) des résidences selon le processus défini par la direction commerciale - Alerte sur la nécessité d'intervenir sur les équipements en cas de dégradations - Suit les interventions des prestataires et alerte en cas dysfonctionnements L'organisation des services à la personne et/ou de proximité pour favoriser le vivre ensemble - Informe les locataires, relaye leur demande via la plateforme de sollicitations - Assure une veille sociale (difficultés rencontrées par des familles, troubles comportementaux, identification de risques.) et fait remonter les informations aux conseillers sociaux - Assure des missions de services solidaires à définir selon les résidences et/ou quartiers (accompagnement de personnes âgées, mise en relation des compétences etc.) - Participe à l'animation des quartiers et/ou de résidences (jardins potagers, ouverture de salles au bénéfice des locataires.) à définir selon les résidences et/ou quartiers Reporting de son activité auprès de son responsable hiérarchique
Les Résidences, acteur majeur du logement social avec plus de 28.500 logements dans les Yvelines et l Essonne, a pour ambition d'apporter à ses locataires des logements et un service de qualité, tout en poursuivant une stratégie forte de développement de son patrimoine. Nos moyens ? Une gestion de proximité assurée par un réseau de sept agences. Nos atouts ? L'engagement, le sens de l'écoute et la réactivité de nos équipes. Ces valeurs sont les vôtres? Rejoignez-nous.
BlueDocker est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l industrialisation, production, maintenance, logistique et qualité (pas de SSII ni prestation, placements directs chez nos clients en CDI). Nous travaillons exclusivement avec des clients finaux. La société : Depuis plus de 70 ans, notre client conçoit et fabrique des composants thermostatiques à haute technicité (appareils de mesure, de contrôle, de régulation et de détection). L'entreprise est leader mondial dans la fabrication d'éléments thermostatiques, avec une large gamme couvrant les secteurs automobile, habitat, robinetterie, etc. Le site d'Ollainville, en pleine extension et le centre stratégique pour l'innovation, la production et la modernisation des équipements industriels. Il compte aujourd'hui environ 300 collaborateurs. Pour accompagner cette croissance, la société recherche un Ingénieur Méthodes et Maintenance. Le poste : Sous la responsabilité du Responsable Maintenance et Travaux Neufs, vous intégrez une équipe de 5 ingénieurs méthodes et maintenance. Vous coordonnez différents projets pour l'installation de nouvelles lignes de production ou de transformation et d'optimisation des infrastructures. Vos missions : - Intégrer de nouveaux équipements : participer aux choix techniques, rédiger les cahiers des charges, planifier les installations. - Piloter les travaux de modification ou d'amélioration : suivi des chantiers, coordination des équipes internes et externes. - Optimiser les installations : apporter des solutions durables pour améliorer la performance, la sécurité et la maintenance. - Documenter et structurer : mettre à jour les dossiers techniques, plans, procédures, historiques machines. - Respecter les standards QSE : appliquer et faire respecter les règles de sécurité, qualité et environnement. - Travailler avec les équipes technique sur l'installation d'équipement ainsi que sur l'infrastructure du bâtiment Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Vous intégrez une société disposant d'un pôle technique complet : bureaux d'études, maintenance, simulation, prototypage - Vous rejoignez un site industriel en croissance, avec un fort potentiel de développement technique - Vous travaillez sur des projets variés : équipements sur mesure pour grandes ou petites séries, adaptation des infrastructures selon les besoins - Vous collaborez avec plusieurs interlocuteurs : méthodes, maintenance, fournisseurs Le profil recherché : -Vous êtes issus d'un Bac +5 en génie industriel, maintenance, électromécanique ou équivalent -Vous avez au moins 3 ans d'expérience en travaux neufs, installation d'équipements en environnement industriel technique Compléments : - Lieu : Ollainville - Contrat : CDI - Salaire : 45K€ - 50k€ Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi.
BlueDocker est une filiale du cabinet de recrutement Silkhom, spécialisée sur les métiers de l industrialisation, production, maintenance, logistique et qualité (pas de SSII, placements directs chez nos clients en CDI). Nous travaillons exclusivement avec des clients finaux.
Adecco Rambouillet, votre partenaire en recherche d'emploi Intérim/CDD/CDI, recrute pour un de ses clients basé à Briis sous forges (91), Hôte de vente (H/F) dans le domaine de la restauration. Poste à pourvoir fin immédiatement jusqu'à fin septembre minimum. A ce titre, vous aurez en charge Poste d'Hôte de vente hf Restauration : accueil, prise de commande, service, cuisson, préparation froide (sandwich/salade), encaissement, rangement Horaires selon planning Site ouvert du lundi au dimanche (avec 2 jours de repos dans la semaine), le week end est systématiquement travaillé Plage horaire est de 5h45 à 22h45 selon le planning établit sur site (temps plein 35H) Site non desservi par les transports en commun Salaire fixe + primes et majoration pour les heures de dimanche et de nuit. Profil recherché Vous êtes disponible jusqu'à fin Aout à fin septembre minimum Vous souhaitez vous investir dans une société dynamique, et développer votre relationnel client en B to C Une expérience en restauration fast food ou restauration collective serait un plus pour les postes tournés restauration Vous avez le sourire et êtes rigoureux(euse) Rappel : site non desservi par les transports en commun
Nous recherchons pour notre établissement traditionnelle Français un ou une serveur/serveuse pour effectuer les services du midi ainsi que du soir en 35h modulable minimum 3 jours de repos par semaines, repas fournis. Etre véhiculé est obligatoire pour la prise de poste, le restaurant n'est pas desservi par les transports en commun.
Connectt, agence d'intérim et de placement, recrute pour un client dans le secteur industriel. Nous recherchons un(e) Opérateur(trice) de Production pour une mission située à Marcoussis (91). Vous avez l'esprit de production et de performance ? Ce poste est fait pour vous ! Vous interviendrez sur des opérations d'assemblage et de contrôle qualité dans un environnement de haute précision en constante évolution. Missions du poste : En tant qu'Opérateur(trice) de Production, vos missions incluront : Préparer les pièces à assembler : polissage, ébavurage, marquage. Réaliser l'ébavurage et le perçage des pièces (utilisation d'un tour). Assembler des composants en fibres plastiques (souvent sous binoculaire). Effectuer des opérations de polissage manuel ou machine. Réaliser des contrôles d'aspect et dimensionnels. Conditionner les composants finalisés avant expédition. Profil recherché : Vous êtes le profil idéal si vous possédez : Une excellente dextérité manuelle et une grande minutie. La capacité à travailler avec précision sous binoculaire. Des compétences en lecture de plans et en respect de procédures. Une réelle rigueur, de la patience et un esprit d'équipe. Vous aimez évoluer dans un environnement technique exigeant et contribuer activement à la qualité des produits livrés. Type de contrat et rémunération : Type de contrat : Intérim Rémunération : 11,88 € brut / heure Horaires : Du lundi au jeudi - 08h30 à 17h30 Ce poste vous offre la possibilité de développer vos compétences techniques dans un environnement de haute précision et de rejoindre une équipe motivée. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez relever ce défi ? Postulez dès maintenant et participez à la production de composants techniques de qualité !
Le groupe CONNECTT, société d'intérim et de placement en CDD et en CDI dans plusieurs domaines d'activité : BTP, Industrie, Transport / Logistique, Tertiaire, Informatique et Hôtellerie / Restauration.
Pour Commerce Bar Brasserie - Service le midi uniquement - horaires 11h00 - 16h00 / Du mardi au vendredi Nettoyage et preparation de la salle / Service Bar et Restaurant / Polyvalence souhaitée Situé en centre ville a proximité de la gare RER C Vous avez le gout pour le service client et pour la ponctualité. Poste en MI-TEMPS // Salaire smic horaire négociable selon experience.
Vous serez rattaché au service travaux, composé de conducteurs de travaux et de chargés d'affaires. Vous missions seront les suivantes : Suivre et développer les chantiers Gérer le portefeuille clients de façon régulière et les accompagner dans leurs problématiques Analyser les besoins et les données techniques fournies. Définir le projet avec son client. Établir le cahier des charges, avant-projets. Réaliser les offres commerciales et les soumettre. Participer aux appels d'offre. Faire les métrés, devis et chiffrage. Être force de proposition de solutions techniques et économiques . Participer aux réunions techniques clients. Riche de votre expérience et de vos connaissances en menuiserie et agencement, vous êtes reconnu pour votre rigueur dans la mise en place d'opérations, Vous entretenez de bonnes relations avec vos clients.
ALTERNANCE ATALIAN - AFPA 10 à 12 contrats sont proposés Titre professionnel de technicien de maintenance CVC (chauffage ventilation climatisation) en alternance code RNCP :34159 niveau visé : 4 Centre de formation à LARDY (91) Prérequis : -être demandeur d'emploi -base de l'électricité -appétence pour le milieu de la maintenance des bâtiments Rejoignez le programme de formation en alternance proposé par ATALIAN en collaboration avec l'AFPA, et devenez un expert en maintenance et optimisation des équipements thermiques, de traitement d'air et thermodynamiques. PROGRAMME DE FORMATION du 03 Novembre 2025 au 22 Janvier 2027 : - Assurer la maintenance et optimiser les réglages des équipements thermiques et des réseaux de distribution de chauffage et d'eau chaude sanitaire - Assurer la maintenance et optimiser les réglages des équipements de traitement d'air - Assurer la maintenance et optimiser les réglages des équipements thermodynamiques et des réseaux de distribution d'eau glacée Certification : - Préparation des équipements - Passage des épreuves du titre TMCVC Durée de la formation : - En centre AFPA = 711 H - Durée en Entreprise Agences ATALIAN = 1 120H Durée TOTALE Formation = 1 131H Rémunération : selon âge du candidat Grâce à votre autonomie, dynamisme et sens de la communication, vous serez parfaitement préparé pour réussir dans vos missions au sein de nos équipes. Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière !
Parker Intérim recherche pour l'un de ses clients, un(e) conducteur receveur / conductrice receveuse H/F Vos tâches : - Répondre aux attentes des clients en leur réservant un bon accueil et en les renseignant. - Participer au respect, par les clients, des règles d'usages du bus. Informer sur les tarifs et vendre des titres de transport. - Assurer un contrôle visuel des titres de transport. - Transporter les clients. - Gérer la circulation du bus en milieu urbain. Vous possédez le permis D, FIMO à jour, et la carte CHRONOTACHYGRAPHE.
Le poste : Votre agence PROMAN de Ste Geneviève des Bois , recherche pour un de ses clients un CONDUCTEUR DE LIGNE DE CONDITIONNEMENT H/F Vos principales missions : Le Conducteur/ La Conductrice de ligne de conditionnement joue un rôle clé dans le processus de production en assurant l'efficacité et la qualité du conditionnement des produits. Surveille et régule une ligne de conditionnement automatisée selon les impératifs de production Effectue des réglages nécessaires au bon fonctionnement des machines Contrôle la qualité des produits conditionnés et intervient en cas d'anomalie Assure la maintenance de premier niveau des équipements de la ligne Respecte les normes d'hygiène et de sécurité dans toutes les opérations Poste à pourvoir ; dès que possible Profil recherché : Nous recherchons des candidat-e-s ayant une première expérience dans un environnement industriel, idéalement dans la cartonnerie ou l'imprimerie. Compétences comportementales Expérience industrielle en cartonnerie ou imprimerie : Un atout majeur pour comprendre les spécificités de notre production. Respect des règles et consignes de sécurité. Garant de la qualité et au bon fonctionnement des machines et outils. Rigueur - Méthode - Discipline - Polyvalence - Autonomie - Capacité d'intégration à l'équipe - Agilité & Adaptabilité Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont essentielles à la circulation des trains sur notre réseau, nous recherchons un(e) électricien(ne) basse tension pour rejoindre notre grande équipe ! Curieux(se), coopératif(ve), attentif(ve) et capable de faire preuve d'autonomie pour prendre des décisions rapidement ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Contrôler, entretenir et réparer nos installations électriques o Coordonner vos interventions avec d'autres agents SNCF Réseau o Veiller à ce que chacune des interventions soient tracées En bref, vous aurez la charge de garantir que les installations électriques sont en parfait état de marche grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur à toute épreuve ! Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre et dans les tunnels pour assurer vos missions. Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités. Rétribution et avantages : Une rémunération annuelle dès 27 550 EUR négociable en fonction de votre expérience, incluant des éléments variables tels que : * Des majorations des heures de nuit, de Week-end, de jours fériés, ... * Une prime annuelle de vacances * Une prime annuelle d'exploitation Des avantages salariaux tels que : * Des primes individuelles et d'intéressement * Une protection sociale, une mutuelle et une aide au logement * Un accès gratuit (ou presque !) aux trains de notre réseau pour vous et votre famille * Un comité d'entreprise avec de nombreux avantages. De plus, pour accompagner vos débuts en formation, un "welcome bonus" de 2000EUR par semestre réalisé vous sera versé en plus de votre rémunération (ce qui représente un montant total de 4000EUR à 10 000EUR maximum selon la formation suivie), versements conditionnés à la durée et réussite des modules de formation Nous mettons un point d'honneur à vous offrir une carrière évolutive dans une entreprise ambitieuse, prête à répondre aux enjeux d'une mobilité performante et durable. Vous êtes prêt.e à relever un défi passionnant au sein d'une entreprise de référence dans la gestion de l'infrastructure ferroviaire ? Postulez dès maintenant ! Au service de la diversité, SNCF Réseau étudie à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de ce métier, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs » SNCF RESEAU sur le site : https://www.myjobglasses.com/search?q=sncf+r%C3%A9seau Ils se feront un plaisir de répondre à vos questions !
Nous recrutons des assembleurs de pièce sur enceinte F/H pour une entreprise basée à Marcoussis ou St Michel sur Orge . Assembler des pièces à l'aide d'une visseuse pneumatique sur un caisson d'enceinte vide . Scanner les documents pour le contrôle qualité du produit Savoir lire un plan ou schéma de montage Savoir utiliser une visseuse et perceuse pneumatique . De formation industrielle , mécanique , électrotechnique , plombier , charpente , menuisier , serrurier avec une première expérience en stage ou alternance . stations debout, allées et venues, port de charges lourdes . Contrat interim 3 mois, base 37H /semaine Horaires 8H-16H45 lundi au vendredi Salaire brut : 1920 EUR brut mensuel + ticket restaurant + RTT acquis Vérifier et remplacer des outils, des outillages sur des équipements de production - Contrôler la qualité d'un produit - Injecter un matériau (mousse, isolant, résine, colle...) lors du montage / assemblage - Lecture de documents techniques - Mécanique - Normes qualité - Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse...) - Utilisation d'outillages manuels - Règles et consignes de sécurité - Utilisation d'outils de mesure dimensionnelle - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous aurez pour mission d'accompagner, en toute autonomie, la personne dans son quotidien : entretien de son domicile, réalisation de courses, préparation des repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher. Nous recrutons des candidats nécessairement véhiculé.e.s, car des déplacements sur plusieurs villes sont à prévoir (voiture, voiture sans permis, scooter, trottinette électrique...) : - aimant travailler au service des autres et au domicile des clients. Vous aimez le contact humain et savez créer des liens avec des personnes dépendantes / fragilisées, - vous êtes titulaire d'un diplôme de type DEAVS, ADVF ou vous justifiez d'une expérience réussie entre 1 à 2 ans auprès de personnes âgées ou en situation de handicap. Les prestations peuvent avoir lieu les week-ends et les jours fériés. 1 jour de repos dans la semaine Déplacements prévus autour d'Arpajon. Zones d'intervention: Arpajon, Brétigny-sur-Orge, Breuillet, Bruyères-le-Châtel, Egly, La Norville, La Ville-du-Bois, Leuville-sur-Orge, Linas, Marcoussis, Marolles-en-Hurepoix, Montlhéry, Nozay, Saint-Germain-lès-Arpajon, Ollainville, Cheptainville, Guibeville, Avrainville, Boissy-sous -st -Yon.
Vous êtes motivé(e) par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement de haute technologie stimulant et innovant ? Rejoignez-nous ! Filiale française du groupe O-Net Technologies, 3SP Technologies est une PME à taille humaine, dynamique, en forte croissance, spécialisée dans la conception et la fabrication de composants semi-conducteurs optiques. « Nous créons la lumière qui transporte l'information ». Grâce à notre expertise de pointe et à notre expérience industrielle, nous sommes un partenaire et un fournisseur fiable pour les industries qui utilisent les technologies laser avancées à l'échelle mondiale. Aujourd'hui, nous renforçons nos équipes et recherchons des : Technicien de production - Matériaux, Chimie ou Mesures Physique. Intégré(e) à une équipe de production, vous aurez à réaliser les étapes de production suivantes : - Les différents dépôts sous vide (Plasma, pulvérisation, évaporation.) - Mesure des épaisseurs déposées (Profilométrie) - La gravure des différentes couches déposées (Ioniques et chimiques) - L'amincissement (Rodage et polissage) - Nettoyages chimiques. Vous contribuerez à la qualité des produits livrés en complétant les outils de suivis de production. Vous participerez à la réussite de l'atelier en respectant les procédures de qualité et sécurité et le planning de fabrication. Travail en salle blanche. Poste en horaires décalés 2x8, alternance hebdomadaire entre des horaires du matin (5h45-13h15) et d'après-midi (13h15-20h45). Profil recherché : - Vous êtes issu(e) d'une formation scientifique de niveau Bac+2 ou Bac+3 en Sciences des Matériaux, Chimie ou Mesures Physiques. - Vous disposez idéalement de connaissances en produits chimiques (acides/solvants). - Vous êtes minutieux et êtes capable de travailler de manière autonome tout en sachant collaborer efficacement au sein d'une équipe. - Une première expérience en production serait un plus mais nous recherchons surtout des candidats motivés, désireux d'apprendre et souhaitant développer leurs compétences. *** Le site n'étant pas desservi par les transports en commun à ces horaires *** Avantages : CE (chèques vacances/cadeaux, voyages organisés, tarifs préférentiels...), restaurant d'entreprise, mutuelle familiale.
3SP Technologies est une PME en pleine croissance qui conçoit et fabrique des diodes lasers de puissance et de transmission et des modules optoélectroniques pour les réseaux optiques de communication et les applications industrielles. Grâce à sa filière technologique de réalisation de semi-conducteurs AsGa et en InP, notre entreprise a pour mission d'être un partenaire et un fournisseur fiable de rang mondial pour les industries qui utilisent les technologies lasers avancées.
Vous êtes motivé(e) par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement de haute technologie stimulant et innovant ? Rejoignez-nous ! Filiale française du groupe O-Net Technologies, 3SP Technologies est une PME à taille humaine, dynamique, en forte croissance, spécialisée dans la conception et la fabrication de composants semi-conducteurs optiques. « Nous créons la lumière qui transporte l'information ». Grâce à notre expertise de pointe et à notre expérience industrielle, nous sommes un partenaire et un fournisseur fiable pour les industries qui utilisent les technologies laser avancées à l'échelle mondiale. Aujourd'hui, nous renforçons nos équipes et recherchons des : Techniciens de production. Intégré(e) à une équipe de production, vos principales missions consisteront à : - Réaliser les étapes de fabrication de nos composants en respectant les procédures de fabrication et la planification quotidienne. - Identifier et signaler les non-conformités et les traiter en collaboration avec l'équipe dédiée. - Contribuer à la mise à jour du système d'information de production. - Participer à l'amélioration continue de l'atelier. Travail en salle blanche. Poste en horaires décalés 2x8, alternance hebdomadaire entre des horaires du matin (5h45-13h15) et d'après-midi (13h15-20h45). Profil recherché : - Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau Bac à Bac+3 dans un domaine scientifique (Physique, Chimie ou autre) - Vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en sachant collaborer efficacement au sein d'une équipe. - Vous êtes minutieux et à l'aise avec la manipulation de petites pièces. - Vous avez une première expérience en production (1-2 ans) - Un moyen de locomotion est indispensable, le site n'étant pas desservi par les transports en commun à ces horaires. Avantages : CE (chèques vacances/cadeaux, voyages organisés, tarifs préférentiels...), restaurant d'entreprise, mutuelle familiale.
Rattaché(e) au Service R&D, vos principales missions seront les suivantes : - Concevoir et caractériser les composants optoélectroniques : Diodes laser de puissance sur InP - Assurer le pilotage projet des nouveaux produits puces optoélectroniques. - Participer à la gestion du Laboratoire R&D de Caractérisation des composants. - Assurer un support à la production et aux autres entités de l'entreprise pendant toutes les phases de développement et industrialisation des nouveaux produits. - Participer à la promotion technologique de la société. - Mener une veille technologique. Ce poste nécessite de travailler occasionnellement en salle blanche et d'effectuer quelques déplacements à l'étranger.
Vos principales missions consistent à : o Assurer la production des plaques épitaxiées conformes aux spécifications. o Développer des nouvelles structures d'épitaxie pour les projets R&D. o Garantir la stabilité des process et maîtriser les équipements de croissance en épitaxie et en caractérisation des plaques III-V. o Elaborer et réaliser le processus d'amélioration de la plateforme : qualité, rendements, coûts, délais, nouveaux équipements. o Assurer le suivi des indicateurs et le reporting de l'atelier. o Gérer les ressources humaines de la Plateforme. Profil recherché : o Formation initiale : Docteur en matériaux, gestion d'équipe, gestion industrielle de production. o Expérience : 10 ans en épitaxie et management dans un environnement industriel. Compétences techniques : - Connaissance en épitaxie MBE & MOVPE & physique des semi-conducteurs III-V - Connaissance des méthodes de caractérisation des épitaxies de semi-conducteurs III-V - Connaissance des process semi-conducteurs III-V - Connaissance des outils bureautiques et de l'ERP - Connaissance des méthodes industrielles (lean management, maitrise statistique des procédés, .) - Connaissance en management, leadership - Anglais courant. Avantages : CE (chèques vacances/cadeaux, voyages organisés, tarifs préférentiels...), restaurant d'entreprise, mutuelle familiale. Vous êtes motivé(e) par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement de haute technologie stimulant et innovant ? Rejoignez-nous !
Vous êtes motivé(e) par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement de haute technologie stimulant et innovant ? Rejoignez-nous ! Filiale française du groupe O-Net Technologies, 3SP Technologies est une PME à taille humaine, dynamique, en forte croissance, spécialisée dans la conception et la fabrication de composants semi-conducteurs optiques. « Nous créons la lumière qui transporte l'information ». Grâce à notre expertise de pointe et à notre expérience industrielle, nous sommes un partenaire et un fournisseur fiable pour les industries qui utilisent les technologies laser avancées à l'échelle mondiale. Aujourd'hui, nous renforçons nos équipes et recherchons des : Opérateurs de production. Intégré(e) à une équipe de production, vos principales missions consisteront à : - Réaliser les étapes de fabrication de nos composants en respectant les procédures de fabrication et la planification quotidienne. - Identifier et signaler les non-conformités et les traiter en collaboration avec l'équipe dédiée. - Contribuer à la mise à jour du système d'information de production. Travail en salle blanche. Poste en horaires décalés 2x8, alternance hebdomadaire entre des horaires du matin (5h45-13h15) et d'après-midi (13h15-20h45). Profil recherché : - Vous êtes capable de travailler de manière autonome, tout en sachant collaborer efficacement au sein d'une équipe. - Vous êtes minutieux et à l'aise avec la manipulation de petites pièces. - Une première expérience en production serait un plus mais nous recherchons surtout des candidats motivés, désireux d'apprendre et souhaitant développer leurs compétences. Avantages : CE (chèques vacances/cadeaux, voyages organisés, tarifs préférentiels...), restaurant d'entreprise, mutuelle familiale. Poste à pourvoir dès que possible.
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un/une employé polyvalent restauration/ commis de cuisine H/F En nous rejoignant vous bénéficiez : - Une formation sur nos produits et recettes. - Possibilité d'évolution/ Possibilité de mobilité en France. - Travail en journée sans coupure, pas de travail la nuit. - 2 Jours de repos par semaine - Conciliation vie privée vie professionnelle -Prise de poste : entre 7h et 11h Fin : entre 15 et 19h - Rémunération : 1 837,88€ par mois Adresse : Chez Auchan Centre Commercial De La Maison Neuve D19 91227 BRETIGNY SUR ORGE CEDEX Vous aurez pour principales missions de : - Assurer le bon déroulement de la production dans le respect des standards Sushi Gourmet/Sushi Market/ Izakaya. - Réaliser l'intégralité de gamme (Sushis, Makis, Californias, Spring Rolls...) - Maîtriser l'ensemble des recettes. - Procéder à la mise en place des frigos et des préparations. - Respecter les règles en matière HACCP. - Vérifier les dates limite de consommation des produits en vitrine/frigo quotidiennement. - Entretenir le stand dans sa globalité : nettoyage, remplissage. - Rangement des stocks
MISSIONS PRINCIPALES : Dans le cadre du renfort de fin d'année, SKT recrute des chauffeurs livreurs H/F pour notre client à Bretigny-sur-Orge. Vous effectuez une tournée de livraison dans les règles et procédures définies par notre clients. Vous débuterez votre journée de travail à 13h00, fin de journée entre 19h et 22h, avec 30min de pause et ceci du lundi au dimanche (4jours travaillé) avec 3 jours de repos. Les plannings s'adapterons aux volumes d'activités et vos jours de repos seront changeant. Il s'agira de suivre le sens de tournée proposé par l'application et d'exercer les process pour une qualité de service irréprochable. Entre autres, vos principales missions seront : De récupérer et scanner vos colis (regroupés dans des sacs de tris) De sécuriser la marchandise, De respecter les règles de sécurité et de la législation routière. De maintenir votre véhicule dans un état de bon fonctionnement et de propreté, D'avoir une présentation soignée. D'effectuer des livraisons en respectant les procédures prédéfinies. Pour vous aider , vous serez épaulé par votre équipe et vos managers tout au long de la mission. Une formation interne est mise en place à votre arrivée avec 2 jours de théorique et 3 semaines d'accompagnement à la prise de poste en véhicule (augmentation régulière du volume de livraison) PROFIL RECHERCHÉ : Vous possédez une expérience d'au moins 6 mois dans le même secteur d'activité. Vous détenez le permis depuis 2 ans minimum. Vous êtes attentifs aux demandes et missions confiées par vos supérieurs. Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes reconnu pour votre rigueur et vous avez un bon sens du relationnel et le challenge vous motive alors rejoignez une équipe de livreur premium sur Bretigny! Salaire : 1900 à 2700 brut / Mois Prime véhicule comprise Prime : Sur la qualité de 70 à 150 € net/mois en fonction de vos résultats. Remboursement à 50 % de passe navigo Dimanche majoré. Fourniture de Smartphone de fonction et de clef PTT Mutuelle d'entreprise CE MERCI DE NE PAS APPELER AU BUREAU ! Candidature pris en compte seulement sur INDEED Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : Prise en charge du transport quotidien RTT Lieu du poste : En présentiel
Pour renforcer notre équipe de bureau technique, vous interviendrez en tant que Dessinateur spécialisé électricité et tout corps d'état (H/F) dans une équipe et travaillerez directement chez notre client. Vos missions seront les suivantes : * Analyser les demandes de modifications ou de création de plans ; * Produire les plans CAE (Conforme À l'Exécution) ; * Dessiner, élaborer et mettre à jour des plans 2D sur le logiciel AutoCAD, dans le respect des normes client (plans électricité et tout corps d'état) ; * Faire des relevés sur site, notamment de tableaux électriques * Gérer les plans dans une arborescence dans GED ; * Assurer le suivi de l'avancement des plans (traités, à traiter, en attente de compléments d'informations) ; * Contrôler des documents techniques et des plans ; * Participer aux autres activités du bureau technique comme la gestion documentaire, l'archivage, le secrétariat technique. Idéalement : * Vous disposez d'une formation technique dans le domaine de l'électricité ou de l'installation générale, * Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire, * Vous avez une spécialité électricité, * Vous maîtrisez AutoCAD, * Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), autonome, doté(e) d'un bon esprit d'analyse, et vous appréciez le travail en équipe ainsi que le sens du service. Localisation : Bruyères-le-Châtel Contrat : CDI/CDIC Rémunération : 27000€ - 35000€ brut annuel (selon profil) + avantages (primes, mutuelle familiale, tickets restaurants, 15 jours de RTT, indemnité de transport, CSE : chèques vacances/cadeaux, etc.)
Ouvert depuis 2020, le SAMIJEM dispose d'une capacité d'accueil de 45 places à destination de jeunes âgés de 4 à 21 ans. L'accompagnement est réalisé en habitat diffus dans des logements de droit commun ou au sein d'unités résidentielles. Notre mission : leur offrir un cadre bienveillant, sécurisant et adapté à leurs besoins pour les aider à surmonter leurs difficultés et construire un projet d'avenir. Pour garantir un environnement de qualité et un cadre de vie adapté, nous recherchons un(e) ouvrier-ère d'entretien polyvalent(e), véritable pilier technique et logistique au service des structures et des jeunes qui y vivent. Vos missions principales : - Entretien général : Assurer les réparations courantes (plomberie, électricité, peinture etc.) et veiller à la maintenance des locaux et du matériel. - Travaux d'amélioration : Réaliser des petits travaux d'aménagement et de rénovation pour garantir un cadre de vie fonctionnel et agréable. - Espaces verts : Entretenir les extérieurs (tonte, taille, déneigement etc.) pour offrir un environnement propre et sécurisé. - Sécurité : Contrôler et maintenir les équipements de sécurité (extincteurs, éclairage de secours etc.). - Polyvalence et réactivité : Être à l'écoute des besoins des équipes éducatives et intervenir rapidement en cas d'imprévu. Votre profil : Polyvalence technique : Vous maîtrisez plusieurs domaines : plomberie, électricité, peinture, espaces verts. Autonomie et organisation : Vous savez planifier vos interventions en fonction des priorités et des urgences. Rigueur et fiabilité : Vous êtes soucieux(se) de la qualité du travail réalisé et respectez les règles de sécurité. Bon relationnel : Vous appréciez le travail en équipe et savez collaborer avec différents interlocuteurs (éducateurs, direction, prestataires externes). Le poste : CDI temps plein Rémunération selon CCNT66 avec reprise d'ancienneté à partir de 2039€/mois 9 congés trimestriels
Sous l'autorité du responsable et du chef d'équipe du service Bâtiments, vous assurerez le maintien en état de fonctionnement et effectuerez des travaux de création et d'entretien dans les bâtiments communaux. Missions : - Intervention d'entretien, d'aménagement et de maintenance dans les bâtiments de la ville (seul ou en équipe). - Suivi du planning journalier. - Respecter les consignes de sécurité. - S'assurer de la finition des travaux. - Remise en état des installations, des matériels ou des réseaux. - Intervention sur des travaux neufs. - Entretenir de bonnes relations avec les usagers et les utilisateurs. - Utilisation et maintenance courante de l'outillage. - Exécution des missions communes aux autres équipes du service technique. - Remonter les informations à sa hiérarchie. - Gestion des stocks. - Réceptionner les marchandises. - Préparer les supports et réaliser les travaux de peinture. Connaissances : - Des techniques et réglementation du bâtiment en travaux neufs et entretien. - Des techniques de fonctionnement des différents types d'outillage et matériel. - Posséder de bonnes capacités relationnelles. - Des techniques d'applications de revêtements de peinture sur diverses surfaces. - Des utilisations de différents matériaux d'entretien général des bâtiments (peinture, enduis). Être capable : - De prendre des initiatives en cas d'interventions urgentes. - De détecter les dysfonctionnements. - De lire, comprendre et appliquer les consignes. - D'être organisé, autonome, dynamique, consciencieux. - D'assumer des responsabilités. - De respecter et de faire respecter les règles de sécurité. - D'entretenir le matériel. - De communiquer en s'adaptant aux différents interlocuteurs. - De travailler en équipe. Port des EPI L'exercice des activités du poste nécessite des déplacements avec tous types de véhicules. Le permis B est obligatoire. Missions communes : permis C souhaité. Participation éventuelle aux astreintes dans le cadre du dispositif général de la commune. Temps complet - 38 h (17 RTT) Rémunération selon conditions statutaires + régime indemnitaire Prime de fin d'année, comité d'entreprise, participation mutuelle.
Mairie Saint Germain Lés Arpajon 3 rue rené Dècle 91180 Saint Germain Lés Arpajon
Sous l'autorité du responsable de la cuisine centrale, vous participerez au nettoyage de la plonge batterie, de la vaisselle et aux activités de production. Vous livrerez les repas des offices et du portage à domicile si besoin. ACTIVITES PRINCIPALES : - Nettoyage de la vaisselle. - Nettoyage des bacs de retour du portage à domicile. - Nettoyage des bacs de retour des offices. - Entretien de la zone plonge, zone retour, zone stockage vaisselle. - Remplacement Livraison des repas dans les offices. - Remplacement livraison repas à domicile. - Polyvalence si besoin. COMPETENCES REQUISES : - Connaissances : Du fonctionnement du lave batterie. Des procédures de fabrication et du conditionnement des repas. Du respect des règles d'hygiène. Des produits d'entretien. - Etre capable : D'organiser son travail en fonction des volumes de vaisselle. De respecter les méthodes et protocoles de nettoyage et de Désinfection. De respecter l'ordre de rangement du matériel. De s'adapter à la polyvalence de la production chaude et froide. De disponibilité et de rigueur. De communiquer en s'adaptant aux différents interlocuteurs. Horaires : lundi, mardi, jeudi de 5h45 à 15h00 vendredi de 5h45 à 14h00 Repos le mercredi L'exercice des activités du poste nécessite des déplacements dans et hors la commune avec un vehicule de service. Permis B obligatoire Horaires irréguliers avec amplitude variable (soirées, week ends, jours fériés). Temps complet - 36 h (5 RTT) Rémunération selon conditions statutaires + régime indemnitaire Prime annuelle, COS, CNAS, participation mutuelle et prévoyance.
Missions : - Interventions chez les clients et en agence - Installation et pose pompes à chaleur, pompes de filtration + SAV - Installation et pose de matériels de sécurité (bâches à barres, volets (roulants : hors sol /immergés) + SAV - Installation et pose de matériels d'automatisation - Pose, dépose liners - Mises en route - Hivernage
Réalisation d'assemblage et de montage d'accessoires de levage Travaux sur câble acier, chaine, cordage, ou bois Préparation de commande et expédition Gestion du stock, réception des livraisons, contrôles et rangement Nécessite de savoir lire un plan de fabrication et respecter des process de montage Etre autonome et rigoureux dans le travail Pouvoir travailler en hauteur (ne pas avoir le vertige) Débutant(e) accepté(e) - Formation en interne La majorité du temps de travail se trouve sur Marcoussis pour les fabrications en atelier ou préparation de chantier, et le reste du temps sur les sites clients tels que des parcs d'attractions, espace de loisirs, parcs à thème notamment pour le montage avec des aller/retour à la journée et quelques déplacements. Vous êtes bricoleur, savez utiliser de l'outillage électro-portatif ainsi que des petites machines d'atelier et vous voulez travailler dans une entreprise familiale avec des opportunités d'évolutions et la possibilité de travailler sur des projets différents Salaire en fonction du profil et de l'expérience Vous recherchez une stabilité dans votre emploi , vous êtes sérieux et motivé, venez nous rejoindre
Entreprise familiale créée en 1990, spécialisée dans la vente et la distribution d'accessoires de levage, la conception d'agrès de levage et la réalisation d'ouvrage techniques et décoratifs
Aujourd'hui, nous recherchons Un Assistant commercial bilingue portugais H/F pour un contrat à durée indéterminée, poste basé à proximité de Montlhéry (91). Rémunération : 27 000 € bruts annuels avec mutuelle et 13ème mois lissé à partir de la deuxième année Missions d'assistant de logistique: Afin de renforcer ses équipes, la société est à la recherche d'un profil d'Assistant(e) de logistique H/F. Vous serez à l'accueil du dépôt dans une équipe composée de 3 personnes. - Prises de commandes - Facturation - Accueil clients - Logistique (gérer et dispatcher les commandes) - Accueil téléphonique - Relance clients - Liens avec les commerciaux - Classement Liste non exhaustive Le profil recherché Titulaire d'un BEP Secrétariat, vous disposez d'une expérience sur un poste similaire. Vous êtes obligatoirement bilingue portugais. Vous avez une réelle maitrise des logiciels de traitement de texte (publipostage, courriers etc.). Ce poste nécessite un bon relationnel et d'être à l'aise au téléphone car il implique de nombreux contacts avec la clientèle. Vous disposez également d'une personnalité curieuse, adaptable, dynamique et avenante.
Abil ressources est spécialisé dans le recrutement en intérim, cdd ou cdi de profils cadres et non cadres des métiers tertiaires (Comptabilité, paie, RH, Marketing et commercial...) ou dans le secteur des NTIC (Infrastructures, Réseaux, Développement, projets, Big Data...). Nos collaborateurs sont rompus aux spécificités de chaque poste et savent parfaitement questionner, analyser et conseiller les candidats pour comprendre leurs capacités et leurs attentes. Alors n'hésitez pas à postuler.
Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont essentielles à la circulation des trains sur notre réseau, nous recherchons un.e chef.fe d'équipe électricien.ne basse tension, pour rejoindre notre grande équipe ! Prudent(e), organisé(e), méthodique et prêt(e) à tout pour satisfaire nos clients ? Vous êtes la personne qu'il nous faut Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Entretenir et contrôler les installations o Organiser les chantiers de signalisation électrique o Encadrer et animer un collectif d'électriciens En résumé, vous aurez la charge de garantir que les installations électriques sont en parfait état de marche grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur à toute épreuve ! Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre et dans les tunnels pour assurer vos missions. Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de ce métier, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs » SNCF RESEAU sur le site : https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs (https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs) Ils se feront un plaisir de répondre à vos questions !
Le rectorat de Versailles recrute un professeur contractuel de lettres classiques pour enseigner le latin et le français au collège Paul Eluard de Brétigny sur Orge 91. DIPLÔME REQUIS : - minimum Bac+3 lettres classiques ou lettres modernes avec étude du latin post bac. MISSIONS : - Concevoir, mettre en œuvre et animer des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux et évaluer les productions des élèves. - Transmettre les connaissances linguistiques et culturelles - Transmettre les connaissances linguistiques et culturelles (civilisation, littérature) en latin et/ou grec ancien - Susciter et entretenir la curiosité des élèves pour les langues et cultures de l'Antiquité, leur donner les moyens de mettre en perspective mondes anciens et mondes modernes - Assurer un lien régulier avec les parents d'élèves - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. - Transmettre et faire partager les valeurs de la République. COMPÉTENCES : - Avoir de solides compétences linguistiques et culturelles en latin (civilisation, littérature) - Avoir une très bonne maîtrise du français oral et écrit Volume horaire à temps complet - 18h de cours par semaine réparties comme suit 7h d'enseignement du latin et 11h d'enseignement du français. - Organisation libre du temps de préparation de la classe. - Participation à la vie de l'établissement. Profil recherché : Vous êtes latiniste et titulaire d'un bac+3 minimum dans le domaine des lettres avec étude du latin post-bac
L'Académie de Versailles regroupe quatre départements : les Yvelines (78), l'Essonne (91), les Hauts-de-Seine (92) et le Val-d'Oise (95). Première académie de France, elle accueille environ 10% de l'effectif national d'élèves scolarisés dans ses établissement scolaires, parmi lesquels on compte près de 650 collèges et lycées, en ce qui concerne le second degré public.
Le poste La personne recrutée (H/F) interviendra dans la plupart des étapes des process de production. - Production sur machine semi-automatisée : réglages, chargement-déchargement, changement de série, ... (compétences en soudure traditionnelle non nécessaire) - Préparation, nettoyage, pré-assemblage des produits finis - Contrôles avant et après production : contrôle visuel, dimensionnel, macrographique, - Remplissage de la documentation assurant la qualité des produits - Réception, conditionnement et préparation aux expéditions - Maintenance préventive Cette liste de tâches n'est pas exhaustive et sera adaptée en fonction des compétences et appétences du candidat. Informations diverses - Tickets restaurants, mutuelle ; - HORAIRES : 39h/s, 8h-17h30 du lundi au jeudi, 8h-13h le vendredi, - CONTRAT : - CDI - poste à pourvoir immédiatement, - Secteur privé, temps plein.
Rattaché à la responsable administrative et financière , vos principales missions seront les suivantes : - Gestion de l'administration du personnel ( contrat , avenant, mutuel, ...) -Gestion des absences et congés -Saisie des éléments variables -contrôle des paies - formation La liste des tâches est non exhaustive
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.
Entreprise : AQUANEX spécialisée dans la distribution de matériel de chauffage, plomberie, climatisation, sanitaire et outillage à destination des professionnels. Missions principales : - Analyse et conseil : Comprendre les demandes techniques des clients et identifier les solutions adaptées. - Sélection technique : Trouver les meilleures options en fonction des besoins de chaque client. - Création de devis : Élaborer des propositions commerciales claires et précises. - Suivi et relances : Assurer un suivi proactif des clients pour renforcer la relation. - Gestion des litiges : Apporter un support efficace pour garantir la satisfaction client au quotidien. - Travail en équipe : Collaborer avec ton binôme pour assurer un suivi client optimal. Profil recherché : Un Bac+2 ou Bac+3 dans le domaine du génie climatique. Une première expérience en vente BtoB est un plus Sens commercial, autonomie, rigueur, aisance relationnelle Bonne connaissance du secteur bâtiment appréciée À l'aise avec les outils numériques (CRM, Pack Office) Nous offrons : - Un parcours d'intégration et de formation au poste vous sera proposé à votre arrivée dans le cadre d'une préparation opérationnelle à l'emploi. Pour être éligible, vous devez impérativement être inscrit à France Travail) - Vous travaillerez dans un cadre de travail agréable (Management bienveillant, entreprise à taille humaine, équipe soudée. - La prise en charge à 75% des transports en commun - Un temps de travail souple 39h
AQUANEX est un distributeur indépendant de matériel de chauffage, ventilation, climatisation et plomberie (CVC-PB), à destination des professionnels. Nous commercialisons notamment : pompes à chaleur, chaudières, radiateurs, VMC, climatisations, tubes et raccords plomberie, robinetterie, sanitaires et outillages techniques.
AQUANEX est un distributeur spécialisé en équipements de chauffage, ventilation, climatisation et plomberie (CVC-PB), basé à Saint-Michel-sur-Orge (91). Nous proposons une large gamme de produits (sanitaire, chauffage, climatisation, plomberie, outillage) à des prix compétitifs, en partenariat avec des marques reconnues : Grohé, Atlantic, Daikin, Mitsubishi, Geberit, Bosch, Roca, Delabie, Nicoll. Notre objectif : offrir aux artisans et entreprises du bâtiment un service rapide, simple et efficace, avec une disponibilité immédiate en stock et une logistique optimisée. AQUANEX se positionne comme un acteur disruptif du marché, en pleine croissance, avec l'ambition d'ouvrir plusieurs agences dans les prochaines années. 2. Intitulé du poste Vendeur Comptoir - CVC/Plomberie (H/F) Poste basé à : Saint-Michel-sur-Orge (91) Contrat : CDI Vous serez préalablement formé au poste dans le cadre d'une préparation opérationnelle à l'emploi (POEI). Pour être éligible vous êtes impérativement inscrit à France Travail. 3. Missions principales Accueillir et conseiller les clients professionnels (plombiers, chauffagistes, entreprises CVC). Gérer les ventes comptoir (prise de commandes, préparation, encaissement). Vérifier la disponibilité des produits et orienter vers les solutions alternatives. Participer à la gestion du stock (réception, rangement, contrôle). Mettre en avant les promotions et opérations commerciales (iPhone 16 offert, Nintendo Switch 2.). Garantir la qualité du service client et contribuer à la fidélisation. 4. Compétences et qualités recherchées Sens du contact client et de la relation commerciale. Rigueur, organisation et esprit d'équipe. Intérêt pour les produits techniques (CVC, plomberie, sanitaire). À l'aise avec les outils numériques (logiciel de gestion/ERP, caisse). Une première expérience en distribution BtoB (idéalement comptoir, magasin pro, négoce matériaux, quincaillerie) est un plus mais non obligatoire. Conditions Lieu : Agence AQUANEX - Saint-Michel-sur-Orge (91) Temps plein - horaires agence (7h30 - 17h30) Contrat : CDI Salaire : selon profil (fixe + avantages liés à la performance de l'agence) Évolution possible : Responsable comptoir, Chef d'agence à moyen terme.
AES INTERIM, spécialiste du recrutement dans le domaine BTP en Intérim, CDD & CDI recrute pour un de ses clients un GRUTIER CONDUCTEUR GRUE MOBILE H/F (R483) avec Permis poids lourd H/F : Le Poste : - Conduire la grue mobile sur la voie publique jusqu'au chantier (toute l'Ile de France) - Sécuriser l'engin de manutention et les équipements - Assurer le transport et le déplacement vertical et horizontal des différentes charges d'un point à un autre sur le chantier - Évaluer le poids et le volume des charges à déplacer (poids, gabarit, centre de gravité) - Évaluer le terrain (surface limite, hauteur, itinéraire...) - Assurer l'entretien courant de la grue - Veiller à la sécurité de toutes les opérations Le Profil Recherché : - PERMIS POIDS LOURS OBLIGATOIRE - CACES R483 option circulation en charge apprécié - Ponctualité, aptitude à communiquer en interne et en externe, réagir rapidement face à un problème, capacité d'adaptation et polyvalence - Connaitre et maîtriser le fonctionnement et les caractéristiques des engins de levage. - Savoir apprécier un risque et alerter en cas de danger - Être en capacité de maintenir sa concentration dans un environnement complexe (environnement bruyant, perturbations sur la route, conflits externes...) - Accepter les imprévus et la flexibilité des horaires - Être à même de travailler en parfaite autonomie ou en équipe selon les besoins de la mission Rémunération : - Entre 15.65 et 18.13€ brut / heure +10%IFM +10% ICP + panier repas 15€/jour Durée de la mission : - Intérim Horaires : Selon les besoins du chantier 8h-12h / 13h-17h
AES INTERIM, spécialiste du recrutement en intérim, cdd, cdi, dans le domaine Tertiaire.
Livreur (H/F) CDI Intermittent Temps plein Dans le cadre de son développement, Quadrature Restauration, société de restauration collective, à destination des marchés publics et privés, intervenant dans les secteurs scolaires recherche un livreur H/F en CDI intermittent temps plein (vacances scolaires non travaillées non rémunérées hors 5 semaines CP) basé à Fontenay les Briis 91640 - 9 rue Godeaume Missions principales Vérifier le bon état et la propreté de son véhicule Consulter les bons de livraison et charger les marchandises relatives Organiser sa tournée de livraison dans le respect des délais impartis Effectuer le déchargement en respectant les normes d'hygiène et de sécurité Recueillir les signatures des clients sur les bons de livraison Être à l'écoute du client sur les sites Effectuer l'entretien courant, le nettoyage du véhicule et la tenue des documents de bord Livraison des réajustements des commandes clients Port de charges lourdes lors des livraisons Profil : Excellent relationnel, réactif, autonome, organisé Permis B obligatoire Avoir 21 ans Durée du travail : 35H00 hebdomadaire Rémunération : 1900 € mensuels bruts + 13ème mois + heures supplémentaires Avantages : Mutuelle prise en charge à 70 % par l'employeur
Responsable Magasin (H/F) CDI Temps plein Quadrature Restauration, société de restauration collective, à destination des marchés publics et privés, intervenant dans les secteurs scolaires recherche un cuisinier H/F en CDI temps plein basé à Fontenay les Briis 91640 - 9 rue Godeaume (accès difficile en transport). Missions principales - Contrôler la conformité des réceptions fournisseurs (quantités commandées, produits commandés, qualité) - Contrôler les températures des zones de stockage - Gérer la rotation des stocks - Etablir l'inventaire mensuel - Préparation des sorties à destination des différents secteurs - Assurer l'entretien et le nettoyage des matériels et zones de stockage - Procéder aux enregistrements HACCP - Réception des marchandises - Organisation du stockage des denrées dans les différentes zones - Management d'un magasinier Profil : - Réactif, autonome, organisé - Expérience similaire souhaitée de 5 années dans le domaine de l'alimentaire - Bonne capacité de mémorisation - CDI à pourvoir immédiatement - Durée du travail : 35H00 hebdomadaire - Horaires : 05h30-13h30 - Rémunération : entre 1900 € et 2300 € mensuels bruts selon profil - Avantages : Mutuelle prise en charge à 70 % par l'employeur, 13ème mois
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en oeuvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente Salaire : Selon expérience Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
E-commerçant leader sur la vente de matériel de sonorisation, DJ, éclairage, home studio et instruments de musique (la classe), SonoVente.com partage sa passion avec ses clients, partenaires et collaborateurs depuis plus de 25 ans. SonoVente.com c'est 130 collaborateurs, un site multilingue, un réseau de 20 magasins agrées, 550 marques et 60 000 références et bien d'autres choses à découvrir. Vous souhaitez travailler dans un secteur qui vous passionne ? SonoVente.com recherche à agrandir son équipe et à accueillir de nouveaux talents, pourquoi pas vous ? ACTIVITÉS PRINCIPALES - Assurer la réception des livraisons de matériel - Enregistrer les arrivées et les sorties de matériel - Gérer le matériel via les codes-barres, - Emballer et préparer les commandes à l'expédition - Gérer les expéditions PROFIL : Formation et expérience - Une première expérience en logistique, préparation de commandes ou manutention est un plus. - CACES (Certificat d'Aptitude à la Conduite d'Engins de Sécurité) apprécié selon le contexte (transpalette, chariot élévateur.). Compétences techniques - Maîtrise des gestes et postures de manutention. - Connaissance des outils de préparation : scan, douchette, bons de commandes. - Capacité à lire et comprendre des références produits, codes-barres, consignes écrites. - Sens de l'organisation et rigueur dans la gestion des commandes (quantités, références, conditionnement). Qualités personnelles - Rapidité, efficacité et précision dans l'exécution des tâches. - Capacité à travailler en autonomie comme en équipe. - Ponctualité, assiduité et respect des consignes de sécurité. Ce que nous offrons : - Une immersion totale dans nos processus et outils, avec un accompagnement qui vous prépare à relever les défis les plus ambitieux. Notre vision : Nous sommes en quête de personnalité avant tout. Chez SonoVente.com, chaque membre de l'équipe contribue à une vision audacieuse et durable. À compétences égales, le poste est ouvert aux personnes reconnues travailleurs handicapés (RQTH). Si vous êtes prêt(e) à relever des défis, postulez maintenant.
société de vente par correspondance de matériels de sonorisation et d' instruments de musique situé à Palaiseau. Venez rejoindre une équipe dynamique et passionnée.
Nous recherchons pour notre société de transport : chauffeur, livreur, déménageur (H/F) pour : - livraison - préparation de commandes de meubles de cuisine sur toute l'Ile de France.
transports urgents à la demande
Vous assurez la maintenance préventive et corrective des engins de chantiers et la manutention de leurs équipements. Vos missions sont : - entretien, révision et réparation de tout le matériel du Groupe, - contrôle des vérifications périodiques du matériel, - en cas de panne, effectue un diagnostic en pratiquant des tests et mesures : défaut électrique, jeu ou manque de jeu dans un rouage et procède à la remise en état de la pièce défaillant, - règle les organes à l'arrêt mais aussi en fonctionnement (bruit, surchauffe, signal électrique), - utilise des instruments de mesure mécaniques ou électriques et définit en fonction des résultats des tests et des contrôles les opérations à réaliser. Vous avez une expérience sur un poste similaire et avez des compétences en mécanique, électricité, hydraulique et électronique. horaires 39h : 7h-12h et 13h-16h du lundi au jeudi, 7h-12h et 13h-15h le vendredi. Salaire : entre 29 K€ et 33 K€.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons notre prochain Chef de Projet pour pour prendre en charge l'application de la directive Drinking Water Directive (Directive Européenne sur l'eau potable) chez notre client, acteur industriel français de référence, spécialisé dans la conception et la fabrication de solutions de régulation thermique et de pièces de haute précision pour l'automobile, l'énergie et le bâtiment. Vous serez en charge de piloter la modification des matériaux sur les éléments thermostatiques et les cartouches commercialisées en Europe. Vos missions seront entre autres: * Animer une équipe projet BE/Logistique/Qualité/Achats/commercial avec des échanges au niveau international * Spécifier des demandes de travaux aux différents métiers. * Planifier les tâches avec la Direction Technique et Industrielle. * Suivre les plannings et les livrables des métiers des différentes directions. * Réaliser un reporting de l'avancement des différents projets auprès de la direction * Suivre les KPI's d'avancement (Indicateurs de Performance) Issu(e) d'une formation BAC +5 avec une expérience d'au moins 3 ans en pilotage d'industrialisation et/ou modification de produits en vie série sur des produits grande série type automobile/électro-ménager, etc. Vous avez un bon niveau d'anglais B2/C1 (lu, écrit et parlé) suffisant pour communiquer efficacement avec les équipes et les clients à l'international. Vous alliez leadership, rigueur et autonomie Le poste est basé dans le 91 à Ollainville.
Manpower Cabinet de recrutement de l'Essonne recherche pour son client, un Technicien automobile - Véhicules Industriels (H/F). Vous aimez les défis techniques et les déplacements ? Ce poste est fait pour vous ! -Intervenir directement chez nos clients pour diagnostiquer et réparer les boîtes de vitesses robotisées et automatiques de divers véhicules industriels (autocars, autobus, poids lourds, etc.). -Utiliser vos compétences en mécanique, hydraulique, électricité, électronique et informatique pour résoudre les problèmes. -Assurer une relation technico-commerciale de qualité avec nos clients. -Connaissance des véhicules industriels souhaitée. -Bonnes compétences en rédaction, analyse et synthèse pour rédiger des rapports d'intervention. -Autonomie, sérieux, rigueur, organisation et sens des responsabilités. Conditions : -Contrat : CDI, 35 heures par semaine Le temps de trajet lié aux déplacements professionnels est également rémunéré - 13ème mois, 6 jours de RTT. -Tickets restaurant : 9 (60% pris en charge par l'employeur, 40% par le salarié). -Avantages : Intéressement, mutuelle (individuelle, duo ou famille) avec 70% pris en charge par l'employeur. -Véhicule de service/Carte essence/Portable/PC - Déplacements quotidiens dans la région
Nous recherchons pour notre micro crèche un(e) assistant(e) micro crèche diplômée. Il s'agit d'un CDD pour congé maternité du 1er OCTOBRE 2025 A FIN JANVIER 2026.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la maintenance industrielle, un Électromécanicien à Brétigny-sur-Orge - 91220 en CDI. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans minimum, ainsi qu'un BAC Professionnel. Les horaires sont de 37 heures par semaine, avec un salaire compris entre 25000 et 30000EUR par an. - Réalisation de la maintenance préventive et curative des équipements électromécaniques - Diagnostic des pannes et interventions pour assurer le bon fonctionnement des installations - Participation à l'amélioration continue des processus de production - Respect des normes de sécurité et des procédures qualité en vigueur - Travail en équipe pour garantir la performance des équipements - Formation : BAC Professionnel en électromécanique ou équivalent - Expérience : 1 à 2 ans dans le domaine de la maintenance industrielle - Connaissances en électricité, mécanique et automatisme - Capacité à diagnostiquer les pannes et à intervenir rapidement - Respect des normes de sécurité et des procédures qualité - Esprit d'équipe et bonnes capacités de communication Rejoignez une entreprise dynamique en plein essor, où vos compétences seront valorisées et où vous pourrez évoluer professionnellement.
Nous recherchons des vendeurs/vendeuses. Amplitude horaire: 06:30 à 20:30 Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en œuvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Postes à pourvoir dès aujourd'hui en temps partiel et temps plein MINIMUM 8H PAR SEMAINE Sous l'autorité du Directeur de l'accueil de loisirs sans hébergement, vos missions seront les suivantes : - Encadrer des enfants de 3 à 11 ans sur les temps périscolaires et extrascolaires, - Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants - Concevoir et mettre en œuvre des projets d'animations et des activités dans le cadre du projet pédagogique de la structure, - Organiser matériellement les espaces d'accueil et les salles d'activité, participer au maintien de l'hygiène et de la sécurité des locaux, - Participer à l'élaboration du projet pédagogique, - Accueillir les familles et répondre à leurs besoins, SAVOIRS : - Connaissances de l'enfant de 3 à 11 ans (rythme, besoins, développement physique, psychique et affectif), - Connaissances de la réglementation relative aux ACM (Accueils Collectifs de Mineurs), - Connaissances des techniques d'animation propres à la tranche d'âge encadrée, VOTRE PROFIL : -BAFA ou diplôme en animation -Assidu(e) et ponctuel(le) -Autonome dans la prise de décision rapide -Expérience souhaitée dans l'animation Votre présence sera nécessaire sur les temps du matin / du midi / du soir et les mercredis en fonction des besoins. Recrutement par voie contractuelle ou statutaire dans le cadre d'emploi d'adjoints d'animation
Novonesis recrute pour son usine de production de ferments lactiques, un(e) Opérateur de production H/F, poste basé à Saint Germain lès Arpajon. Intégré(e) à une équipe de 9 personnes et rattaché au Superviseur, vous aurez pour missions: - Participer à la fabrication des Ferments Lactiques (ingrédients pour les industries laitières servant à la fabrication de yaourts, fromages ...) en respectant les consignes du Superviseur, les procédures, les recettes et les consignes d'hygiène, sécurité et environnement en vigueur - Maitriser les étapes de fabrication au mixing, aux Drops et dans le Hall - Intègrer la rotation à ces différents postes. Votre profil : - De niveau CAP / BEP CAIC / BP IAA ou équivalent à niveau BTS IAA - Habilitation électrique - Habilitation à travailler en SMM - Ponctualité - Sens du travail en équipe Informations complémentaires: - Cycle 5*8 Poste en 5*8 (6h-14h / 14h-22h / 22h-6h) - Un cadre de travail et un management bienveillant - Opportunités de développement de compétences et d'évolution - Aptitude au travail en chambre à - 55° C - Aptitude au travail de nuit - Port de charges lourdes
Nous recherchons Un.e Carreleur.se pour tout travaux dans tous bâtiments et pavillons. Vos missions : - Préparer les surfaces à carreler - Découper les carreaux - Poser les carreaux - Réaliser les joints et assurer les finitions.
Le poste : Notre agence PROMAN recherche pour un de ses clients UN CHEF D'EQUIPE OEUVRANT POLYVALENT SUR BRETIGNY SUR ORGE (91). MISSIONS : Le chef d'équipe exerce son activité sur des chantiers de construction de moyenne à grande importance. Son rôle s'articule autour de deux fonctions : la réalisation de l'ouvrage et le management d'une équipe. Il réalise avec l'équipe qu'il dirige des travaux de maçonnerie , ou de peinture , plomberie, électricité , etc. Doté d'une responsabilité à la fois managériale et technique, le chef d'équipe doit : assurer la liaison avec le chef de chantier ; conseiller et animer son équipe ; veiller à tenir les délais ; venir en aide à ses collaborateurs, faire respecter la réglementation et les consignes de sécurité, préparer le chantier en fonction des contraintes ; répartir les tâches, encadrer ou effectuer les plus complexes ; suivre l'avancement des travaux et en vérifier la qualité Profil recherché : PROFIL : Compétences techniques approfondies Gestion et supervision de chantier Connaissance des règles de sécurité Leadership et management d'équipe Communication efficace Résolution de problèmes Adaptabilité et flexibilité Habilitations éléctriques, CACES obligatoires. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous êtes en charge des machines de production. En effet vous assurez la maintenance préventive et curative des machines de production. Vous réalisez les réglages des machines et lignes automatisées. Vous devez suivre les interventions en tenant des tableaux de bord. Force de proposition, vous intervenez sur toute amélioration technique des équipements. Horaires en 2x8 : - 5h30 / 13h - 12h30 / 20h - Possibilité de travailler de nuit et les week-end sur volontariat. Au salaire s'ajoute des primes d'équipe 3,19€, des primes d'habillage 3€/jour ainsi que des primes de panier repas 7,30€. Le site n'est pas désservi par les transports en commun, étant en horaires décalés il est nécessaire d'être véhiculé. Vous devez être titulaire d'un Bac et justifiez d'au moins deux années d'expérience. Vous acceptez les horaires en 2x8 et avez de l'expérience en mécanique, électricité et pneumatique, alors n'attendez plus et postulez !
La Vignery est une enseigne de distribution spécialisée dans le commerce de vins, bières et spiritueux. À mi-chemin entre le caviste de proximité et la grande distribution, nous apportons un concept unique en France en proposant les avantages du caviste de centre-ville avec la sélection, la qualité, le conseil et les avantages de la grande distribution avec le choix, les promos et le prix. Nous offrons également aux clients la possibilité de déguster certains produits parmi plus de 3 000 références au total. Notre mission : Être aux côtés des amateurs de vin pour tous les moments de leur vie. Nous rejoindre, c'est : - Rejoindre une équipe dynamique de passionné(e)s par le commerce, le produit et le client. - Se rassembler autour des valeurs communes (honnêteté, confiance, reconnaissance, partage et passion). - Profiter de notre école de formation interne. - Être autonome et prendre des responsabilités très rapidement. VOS MISSIONS Rattaché(e) au responsable du magasin, vos missions consisteront à : - Accueillir le client pour l'orienter dans nos magasins - Conseiller les clients (accords mets et vins, caves à vins, accessoires ) - Conclure les ventes et réaliser les encaissements - Animer et participer à des évènements (dégustation, formation client et repas œnologique) - Ranger et assurer la tenue du rayon en assurant la disponibilité produit, la visibilité des prix, la propreté et la sécurité - Réaliser des activités liées aux services clients (implantation de TG, plan promo, papier cadeaux) - Mettre en place les actions commerciales VOTRE PROFIL Dynamique et motivé(e), vous avez déjà travaillé(e) en autonomie, vous êtes passionné(e) de vins et spiritueux et vous voulez transmettre une émotion, parler du goût, de la gastronomie, du vigneron, du terroir alors vous partagez nos valeurs ! Vous avez un tempérament de commerçant(e), un vrai sens du conseil et du service client, vous aimez le travail en équipe et souhaitez évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine en plein développement, alors n'hésitez plus, déposez votre candidature ! Nous souhaitons promouvoir et garantir aux hommes et aux femmes une égalité d'accès à l'emploi. Nos critères de sélection à l'embauche sont identiques pour les femmes et les hommes. Nous nous basons sur les compétences et l'expérience professionnelle requise pour occuper le poste visé.
La Vignery est une enseigne de distribution spécialisée dans la vente de vins et spiritueux. Comme Aladin nous faisons sortir le génie de la bouteille.Nos conseiller(e)s de vente caviste apportent des conseils personnalisés. La Vignery propose également des séances de dégustation afin de faire découvrir aux clients les vins et spiritueux dans une ambiance conviviale et chaleureuse.Entreprise en pleine croissance, avec un développement ambitieux
Rôles et missions - Piloter et coordonner les projets d'installation, de rénovation et d'adaptation d'équipements industriels (machines, infrastructures.). Travailler en étroite collaboration avec la maintenance, les fournisseurs et les équipes méthodes. Intervenir sur des projets variés : nouvelles machines, modernisation, intégration de process ou équipements. Assurer le suivi technique (cahier des charges, coordination interne, fournisseurs). Gérer la partie administrative et budgétaire des projets. Être l'interface entre les différents interlocuteurs (maintenance, méthodes, fournisseurs). Participer à la coordination technique (sans rôle de chef de projet officiel). Rendre compte au Responsable Maintenance et Travaux Neufs. Travailler au sein d'une petite équipe d'environ 5 personnes (automaticien, dessinateur.). Profil recherché - Expérience : entre 3 et 10 ans dans un environnement industriel technique. Formation : ingénieur ou équivalent par l'expérience (pas forcément Bac+5). Compétences techniques : Polyvalence : mécanique, électronique, hydraulique, pneumatique. Connaissances réglementaires (sécurité, conformité). Maîtrise de logiciels : GMAO (Carlosource), 3D (Creo, Catia, Autocad). Qualités personnelles : curieux.se, autonome, structuré.e, bon relationnel. Capacité d'adaptation et d'apprentissage rapide. Anglais lu (pas besoin d'être bilingue). Une expérience dans l'automobile n'est pas nécessaire, plutôt appréciée dans le bâtiment technique, CVC, ou les travaux neufs. Bienvenue chez Epitech EPITECH, Accélérateur de recrutement depuis 1998. Cabinet multi-spécialistes, EPITECH est un acteur reconnu de l'emploi auprès des entreprises régionales et nationales. Générateurs d'opportunités en INTERIM, CDI et CDD, nos consultants dédiés accompagnent les talents juniors à experts des métiers : Office team, Comptabilité & Finance, RH, Juridique, Ingénierie & Industrie, Transport & Logistique, Immobilier & Construction, Assurance & Mutuelle, Life sciences, . Fiers de nos valeurs et de nos engagements pour la diversité, nous exerçons notre métier de recruteurs avec passion et exigence ! Epitech est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation. Epitech est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.
Rôles et missions Participer aux appels d'offres en proposant des solutions techniques sur-mesure (adaptation ou conception from scratch). Rédiger la documentation technique pour justifier les choix retenus. Assurer la conception complète du produit en intégrant une équipe projet dirigée par un chef de projet. Réaliser la CAO 3D, les mises en plan et les chaînes de cotes. Produire les plans nécessaires pour les essais en laboratoire. Participer aux AMDEC produit/process. Collaborer étroitement avec les équipes simulation, laboratoire, qualité, etc. Suivre les prototypes sous-traités (assemblage et validation réalisés sur site). Respecter les contraintes de fabrication en grande série : coût, temps, qualité. Profil recherché Formation : Bac+5 (école d'ingénieur ou équivalent). Expérience : 3 à 5 ans en conception produit, idéalement dans l'automobile. Très bonne maîtrise du dessin industriel. Compétences en métallurgie, thermique (chaud/froid), assemblages complexes. Expérience dans les produits multi-composants en série. Connaissance de l'environnement PLM. Logiciels : PTC Creo (CAO 2D/3D), Windchill. Esprit rigoureux, bonne gestion du temps, réactif-ve. Connaissance des étapes projets : du prototype à l'industrialisation. Familiarité avec les pièces plastiques (préférées au métal en cas de choix). Débutant complet non adapté, mais profil junior/alternant avec 1re expérience accepté. Possibilités d'évolution vers la gestion de petits projets. Bienvenue chez Epitech EPITECH, Accélérateur de recrutement depuis 1998. Cabinet multi-spécialistes, EPITECH est un acteur reconnu de l'emploi auprès des entreprises régionales et nationales. Générateurs d'opportunités en INTERIM, CDI et CDD, nos consultants dédiés accompagnent les talents juniors à experts des métiers : Office team, Comptabilité & Finance, RH, Juridique, Ingénierie & Industrie, Transport & Logistique, Immobilier & Construction, Assurance & Mutuelle, Life sciences, . Fiers de nos valeurs et de nos engagements pour la diversité, nous exerçons notre métier de recruteurs avec passion et exigence ! Epitech est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation. Epitech est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.
Nous recherchons notre prochain Ingénieur Mécanique pour apporter un support au client sur une multitude de projets en cours nécessitant une intégration d'éléments électroniques sur des ensembles mécaniques. Dans le cadre de cette mission, vous serez chargé(e) des activités suivantes : * Réaliser des études de modélisation 3D et 2D sur les maquettes des produits en développement * Réaliser des études d'intégrations * Dimensionner/concevoir des pièces plastiques * Modifier des définitions suite à des retours liés à des retours de faisabilité fournisseurs ou de la Direction Industrielle * Créer de nouvelles configurations du produit en fonction des demandes provenant du client * Créer/modifier les nomenclatures dans l'outil PLM du client * Être en mesure de réaliser un dimensionnement des modélisations proposées (calculs analytiques, RDM voire modélisation EF) * Communiquer en anglais efficacement avec les équipes et les clients à l'international. Issu(e) d'une formation BAC +5 avec une spécialisation mécanique/intégration électronique, vous avez une expérience de 4 ans minimum dans un environnement industriel comme l'automobile. Vous avez une bonne connaissance du logiciel CREO (Pro/ENGINEER CREO 7). Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens méthodique et êtes à l'aise avec la lecture de plans et nomenclatures complexes. Vous avez un niveau d'anglais B1 minimum (lu, écrit et parlé). Une dans le domaine de l'intégration électronique / connectique (Bus, CAN, etc.) est un plus.
Sous l'autorité du responsable des espaces verts, vous effectuerez les travaux de création et d'entretien des espaces verts de la commune. ACTIVITES PRINCIPALES : - Intervention d'entretien et d'aménagement des espaces verts de la commune (seul ou en équipe), taille, tonte, désherbage, plantation, débroussaillage, fleurissement, petits travaux d'élagage. - Intervention sur des créations nouvelles. - Entretien de bonnes relations avec les usagers et les utilisateurs. - Utilisation et maintenance courante de l'outillage. - Exécution des missions communes aux autres équipes du service technique. - Veille à l'entretien et au bon fonctionnement du matériel confié. - Participation aux missions de propreté urbaine et salubrité publique sous la direction du chef de service. - Changement des bennes de déchets. - Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. - Remonter les informations à sa hiérarchie. - Réceptionner les marchandises. COMPETENCES REQUISES : - Connaissances : Des techniques et réglementation des espaces verts en travaux neufs et entretien. Des techniques de fonctionnement des différents types d'outillage et matériel. - Etre capable : De prendre des initiatives en cas d'interventions urgentes. De lire, comprendre et appliquer les consignes. De travailler en équipe. D'être organisé, autonome, dynamique, consciencieux. Possédez de bonnes capacités relationnelles. Port des EPI L'exercice des activités du poste nécessite des déplacements avec tous types de véhicules. Le permis B est obligatoire. Participation aux astreintes dans le cadre du dispositif général de la commune. CACES, habilitations en fonction du type de matériel utilisé souhaité. Temps complet - 38 h (17 RTT) Rémunération selon conditions statutaires + régime indemnitaire. Prime de fin d'année, comité d'entreprise, participation mutuelle. Poste à pourvoir : 15 septembre 2025.
Rattaché(e) à l'un de nos ateliers de Production, vous réalisez les 1ères étapes de fabrication de nos composants servant de base à la fabrication de puces laser opto-électroniques utilisées majoritairement dans le domaine des télécommunications. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Assurer la fabrication et la caractérisation des composants dans les délais, - Assurer la mise à jour des systèmes d'informations, - Assurer le suivi des procédés et des équipements et reporter les incidents ou dérives constatés, - Participer au développement des procédés et analyser les données, - Participer à l'élaboration des indicateurs d'activité et de rendement de son secteur, - Gérer le suivi du stock de pièces détachées des équipements, Travail en salle blanche Travail en horaires décalés d'après-midi (13h-20h30) Un moyen de locomotion est indispensable, le site n'étant pas desservi par les transports en commun à ces horaires.
Nous recrutons pour le centre EPIDE de Brétigny sur Orge un/une : gestionnaire maintenance et services Au sein du service des moyens généraux, vous assurez la sécurité des personnes et vous contrôlez l'entretien des biens notamment des bâtiments dans le respect de la réglementation et des procédures internes à l'établissement. Concrètement, votre poste consiste à : Contrôler la viabilité de la structure et l'intégrité des installations techniques ; Rédiger le descriptif technique des travaux pour les demandes de devis, suivre les marchés publics et vérifier l'exécution des contrats de maintenance ; Organiser et diriger les travaux d'entretien et de rénovation en contrôlant leurs réalisations en collaboration avec l'agent de maintenance ; Rédiger et mettre à jour la documentation : document unique d'évaluation des risques professionnels (DUER), registre de santé et de sécurité au travail, registre incendie, plans de prévention, permis feux, infrastructure, installations techniques et sécurité, etc. ; Organiser et participer à la commission locale hygiène et sécurité (CLHS) puis appliquer et suivre les décisions prises. Votre profil Niveau d'expérience : minimum 3 ans d'expérience dans le domaine Qualification : BTS bâtiment et travaux publics, BUT génie civil-construction durable, BUT métiers de la transition et de l'efficacité énergétiques ou Licence professionnelle mention métiers du BTP ou génie civil Compétences techniques : Expression technique des travaux et suivi des marchés publics Suivi des opérations de maintenance Connaissance des règles de sécurité, de sécurité incendie et d'hygiène Prévention des risques Qualités personnelles : Capacité à s'organiser et à prioriser Autonomie Faire preuve de rigueur et de précision Communication écrite Les indispensables : Titulaire du permis B Avoir une habilitation électrique BS Autres expériences ou formations compatibles avec le poste : ancien(ne) militaire. Vos conditions de travail Contrat : CDI (droit public) - Poste également ouvert aux fonctionnaires par voie de détachement, Horaires : normaux (8h-17h), Temps plein (39h/semaine) du lundi au vendredi, 25 congés payés + 22 RTT par an (disponibles dès la première année), Rémunération : entre 2127€ brut/mois et 2816€ brut/mois (reprise d'ancienneté), Déplacements : occasionnels, Poste unique - veiller à la continuité de service Casquette Assistant de prévention Cadre structurant d'inspiration militaire : tenue uniformisée, ordre serré, cérémonie des couleurs, etc. Vos avantages : Supplément familial de traitement (SFT) en fonction du nombre d'enfants à charge, Remboursement transports en commun à hauteur de 75%, Prime individuelle allant jusqu'à 10% du salaire annuel, Participation employeur à la mutuelle : 15€ brut/mois. POUR CANDIDATER => POSTULER SUR LE SITE: https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/486089/du-stade-vers-l-emploi-l-epide-recrute-des-gestionnaires-immobiliers-h-f-montrouge
Vos missions: - Vous assurez le référencement et la vente, comptoir, téléphone et fax, de pièces automobiles multimarques auprès d'une clientèle de professionnels et/ou de particuliers. - Vous assurez l'accueil du client, le conseil et le service. - Vous préparez, réceptionnez et vérifiez les commandes, les expéditions et les livraisons à l'aide de logiciels spécialisés. Profil : - Vous justifiez d'une expérience dans la vente de pièces automobiles. - Vous maîtrisez l'outil informatique. - Vous avez le sens du commerce et faites preuve de rigueur et de dynamisme.
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins en France ! Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe. Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail. Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle. Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client. Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer. Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation personnalisé et des outils innovants pour faciliter votre intégration. Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France. Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné. Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie. Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin. Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce que nous offrons : Une rémunération attractive et variable, avec des primes mensuelles, trimestrielles, annuelles et une participation pour partager nos réussites collectives. Des remises exceptionnelles sur nos magnifiques collections, toute l'année. Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain et la collaboration. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc). Et demain ? Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège).
Adecco recrute pour un de ses clients basé à Arpajon , un SERRURIER D'ART (H/F) en CDI. Sous la direction du responsable production , vos tâches seront les suivantes : mise en forme et assemblage , à l'unité ou en petite série, du mobilier et miroir de décoration (vitrines en laiton / vitrine en aluminium ). Découpe, perçage et assemblage d'éléments métalliques (laiton/aluminium). Pose chez les clients . De formation CAP / BEP serrurerie , vous avez une première expérience dans la fabrication de vitrines, miroirs en laiton ou aluminium . La maîtrise de CAO/DAO est un plus. Permis B obligatoire pour les déplacements chez les clients avec un vehicule de service. Merci de postuler en ligne !
Nous recherchons Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie. Vos missions entre autre seront : - Accueil de la clientèle - Vente - Encaissement - Entretien de la surface de vente Horaires d'ouverture de la boulangerie : 07H00-14H00 et 15H30-20H00 Vous serez amené à être en rotation sur ces horaires Vous travaillerez du mardi au dimanche avec repos le lundi et un autre jour à définir dans la semaine. Salaire négociable selon expérience.
Poste de commis de cuisine au sein d'un petit restaurant familial affilié a un grand groupe. Activités : vous secondez le chez de cuisine sur la mise en place, préparation des plats et plonge. Evolution possible sur un poste de chef de cuisine. Horaires en coupure. Fermeture le dimanche. Planning à définir avec l'employeur (amplitude horaire entre 10h30 et 22h selon le planning). Débutants acceptés, formation en interne. Salaire à définir selon expérience
LA MISSION DE DATA4 DATA4 crée des installations numériques intelligentes et évolutives pour nos clients. Notre réseau de campus de centres de données hautement connectés, résilients et durables soutient la croissance numérique de nos clients en Europe. Le Groupe DATA4 finance, conçoit, construit et exploite ses propres centres de données. Grâce à notre modèle de campus de centre de données, nous fournissons à nos clients avec des solutions d'hébergement de données sécurisées, évolutives et performantes. À PROPOS DU POSTE Les techniciens Data Centrer / Critical Environment Technicians travaillent en équipe en shift 5x8 et sont en charge des activités techniques liées à l'infrastructure de nos Data Centers dans un environnement critique, en collaboration avec nos fournisseurs, et sous la supervision de Facility Managers et du directeur des opérations en France. Leur périmètre couvre l'ensemble des domaines techniques des datacenters, avec un focus sur : la BMS (Gestion Technique de Bâtiment), l'électricité, le refroidissement, la documentation (Méthodes de Procédures, Standard Operating Procedures), les KPI et le reporting. Ils agissent à ce titre comme premiers intervenants en cas d'incident et assurent la gestion des incidents et la communication nécessaire. Les Techniciens Data Centers sont chargés du suivi des opérations de maintenance en heures ouvrées, ainsi que de la gestion opérationnelle des bâtiments en heures ouvrées ou non ouvrées. Ils préparent et suivent les calendriers de maintenance en étroite collaboration avec les Facility Managers Data4. Ils exécutent des tâches de routine quotidiennes, effectuent des rondes dans les Data Centers et signalent toute anomalie ou découverte significative aux Facility Managers et aux Critical Environment Managers. Ils surveillent le bon fonctionnement des bâtiments à toute heure et participent à la gestion d'incident le cas échéant, en liaison avec les Facility Managers Data4 et les équipes de techniciens en Facility Management des sous-traitants de Data4. SHIFT ET ROTATION : Le surveillance du site sur la rotation 5x8. Il s'agit des horaires qui ont: 6h-14h 14h-22h 22h-6h Rotation: Soit 6 jours de travail et 4 jours RESPONSABILITÉS: S'assurer que tous les travaux d'entretien sont renseignés dans le système conformément au plan annuel et que toutes les mesures correctives sont ajoutées au système informatisé de gestion de la maintenance. Aider nos prestataires à assurer que la maintenance, le fonctionnement et la mise en œuvre de l'équipement sont effectués conformément au plan. Surveiller et dépanner tous les systèmes mécaniques, électriques, CVC, les systèmes de refroidissement et les générateurs. Coordonner les activités des prestataires et les transmettre aux équipes d'astreinte du fournisseur de FM et de Data4, le cas échéant. MISSION TECHNIQUE Surveiller et gérer la maintenance des infrastructures physiques critiques Assurer la gestion technique des incidents (rapports d'incidents) Surveiller les infrastructures pour assurer le bon déroulement et l'efficacité des opérations. Participer à des scénarios d'exercices d'incident afin de vérifier l'adéquation des procédures et le niveau de contrôle des installations par les équipes. Participer aux réunions d'exploitation internes (avec les prestataires multi-techniques) Aider les responsables de processus au niveau du groupe (GPO) à mettre en œuvre leurs processus. FORMATIONS ET COMPETENCES Diplôme d'études secondaires dans un domaine technique. Au minimum 2 ans d'expérience dans le domaine des data centers ou dans un environnement technique critique Connaissance des systèmes électriques/mécaniques (mécaniques, systèmes CVC, contrôles) Expérience de gestion d'incidents. Excellente communication en français Capacité à effectuer des manœuvres techniques en suivant les procédures
Vos missions : - Accueillir et orienter les clients sur notre site de libre-service - Mesurer le bois dans les coffres ou remorques - Vérifier la conformité des produits et des chargements - Encaisser les achats - Maintenir une bonne organisation et un service rapide, même en période de forte affluence - Réassort des produits en magasin - Alerter en cas de rupture - Travailler en lien direct avec l'assistante commerciale Conditions : - CDD 6 mois 35h/semaine - Période : de septembre à février - Horaires : du mardi au samedi, 8h à 12h et 13h à 16h - Prime trimestrielle - Mesures en extérieur, encaissement en intérieur - Formation assurée Profil recherché : - Sens du contact client et sourire à toute épreuve - Dynamique, organisé(e) et capable de gérer l'affluence sereinement - Ponctuel(le) - Première expérience réussie en vente, relation clients. - Langue : français (lu, écrit et parlé) Rémunération : Tarif horaire : environ 12.5 € brut/heure Prime trimestrielle en complémentaire 300€ net
Sous la responsabilité du responsable de production, vos missions seront les suivantes - réaliser les opérations de transformation du bois à l'aide de différentes machines de coupe : multi-lames, banc de scie, fendeuse. - respecter les consignes de production données par le chef d'Equipe : volume, taille, essences de bois - respect des consignes de sécurité et de maintenance - nettoyage des postes de travail - chaque poste nécessite une manipulation du bois. - travail physique (port de charge lourde même si l'entreprise a organisé le poste pour éviter que les charges soient avec une lourdeur trop excessive). - travail en extérieur mais à l'abri - livraison avec VL si besoin Avantages : - entreprise à taille humaine - vous serez accompagné et formé par notre responsable production - nous sommes soucieux du respect de votre sécurité et des différentes règlementations - prime - mutuelle Horaires : 7h/8h -16h du mardi au samedi / heures supplémentaires majorées
Pour une entreprise de location de matériel Maintenance et entretien sur des bases-vie mobile type Algeco Réalisation de la maintenance et entretien du matériel Connaissance de la plomberie, carrosserie et électricité. du lundi au vendredi
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un apprenti " installateur de système de climatisation" Vous effectuerez avec votre tuteur des chantiers dans milieu tertiaire sur toute l'ile de France. L'activité ne vous amènera pas a travailler avec les particuliers.
Nous recherchons un Opérateur de production- Coquilleur en fonderie Ses missions: -Suivi production / Utilisation pointeuse et GPAO -Opération de préparation des moules (coquilles) -Préparation coulée contrôle température échantillonnage pour contrôle métallurgique -Entretien creusets -Poteyage des moules -Mise en température et contrôle des coquilles -Coulée des pièces et contrôle visuel -Nettoyage moules et remise en magasin -Nettoyage poste de travail et atelier -Mécanique / perçage, taraudage, réparation fonderie (colmatages) ***Lecture de plans (mécanique) souhaité mais pas indispensable à ce poste Le candidat a une expérience de 1 à 2 ans sur le poste. Ses qualités : Autonome, attentionné, rigoureux, précis, capable de suivre des instructions, de travailler en équipe. Actuellement nous fonctionnons sur 4 jours (lundi au jeudi) Horaires 7h-12h, 12h 45-16h30. Une formation à la prise de poste est prévue.
la Fonderie ORTEL est depuis 1991 établie à Montlhéry (Essonne). La société emploie une dizaine de personnes hautement qualifiées dans les métiers de la fonderie . La réputation de la fonderie ORTEL et sa longévité, sont dues à son savoir-faire, sa culture du service et à la qualité de ses fonderies.
Vous êtes Technicien de maintenance ? Vous aimez travailler en itinérance ? Alors cette offre d'emploi sur la région Ile de France va vous intéresser ! Notre client accompagne les Collectivités territoriales ou Prestataires de collecte et/ou de nettoiement au plus près de leurs besoins. Il propose des solutions diversifiées de fourniture de matériels et de prestations de maintenance. Rattaché au Responsable SAV régional, vous rejoindrez une équipe de Techniciens itinérants sur le secteur Ile de France et intervenez directement chez nos clients pour : - Diagnostiquer les pannes (hydraulique, électrique, électronique, mécanique) - Effectuer les réparations sur site (interventions curatives et préventives) - Assurer le reporting technique de vos interventions - Être l'interlocuteur privilégié du client sur le terrain - Participer à l'image professionnelle de la société sur votre secteur Rémunération et avantages : - Mutuelle familiale prise en charge à 100% - Rémunération sur 13 mois - Véhicule de service entièrement équipé (retour à domicile avec) - CSE - Vous maîtrisiez la lecture de plans électriques et hydrauliques - Vous faites preuve d'autonomie, rigueur, sens du service client Envie de relever des défis techniques au sein d'une équipe passionnée et soudée ? Rejoignez l'aventure et donnez un nouvel élan à votre carrière - postulez dès maintenant !
Nous recrutons d'un(e) comptable fournisseurs F/H sur Bretigny pour une société d'équipements industriels. Rattaché(e) à la Responsable Administratif et Financière, il/elle interviendra sur plusieurs pôles : - Enregistrements des factures fournisseurs d'exploitation, rangement, archivage ... - Tenir à jour la comptabilité des frais généraux et notes de frais (Abonnement, carte bleue ...) - Relance clients - Lettrage des comptes tiers et suivi des litiges De formation minimum BAC +2 (type BTS), la personne aura une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire, maitrisant les outils informatiques (Excel et Word). La connaissance de SAGE serait idéale. Basé à Brétigny-sur-Orge (91), ce poste est : - en CDD et serait à pourvoir du 17/11/2025 au 30/04/2026 Horaires hebdomadaire 35 heures Tickets restaurants Salaire brut selon experience 32KEUR-38KEUR Enregistrer les recettes d'une entreprise - Réaliser des opérations de suivi des paiements - Suivre la gestion d'un parc de véhicules - Gérer un portefeuille de dossiers clients - Présenter des arrêtés de comptes - Réaliser le suivi des activités administratives - Réaliser une gestion comptable - Codifier une facture - Suivre des notes de frais - Contrôler les recettes d'une entreprise - Participer aux clôtures en calculant les provisions liées aux comptes - Comptabilité analytique - Comptabilité bancaire - Comptabilité client - Comptabilité fournisseurs - Comptabilité générale - Comptabilité publique - Gestion comptable Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Fiabilité - Esprit d'analyse - Méthode - Organisation - Rigueur
Vos missions en tant que Conseiller.ère de vente : Accueillir et conseiller nos clients avec le sourire. Mettre en valeur nos bijoux et les offres exceptionnelles toute l'année. Participer à la bonne ambiance du magasin, s'entraider et contribuer à la réussite collective. Être ambassadeur.rice de la marque en incarnant des valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce qui fera la différence ? Vous ! Votre dynamisme et votre sens du contact. Votre envie constante de relever de nouveaux défis. Votre passion pour la bijouterie et le service client. Votre esprit d'équipe qui contribuera à la bonne ambiance du magasin. Ce que nous vous offrons : Une rémunération attractive et variable, avec des primes mensuelles, trimestrielles, annuelles et une participation pour partager nos réussites collectives. Des remises exceptionnelles sur nos magnifiques collections toute l'année. Un accès à un parcours de formation et à nos outils innovants dès votre arrivée. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc.). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc). Un environnement de travail stimulant et convivial, basé sur l'humain et la collaboration. Et demain ? Chez Trésor, nous croyons en votre talent ! Nous accompagnons nos collaborateurs vers des évolutions internes (vendeur expert, manager.) et mobilités (géographique, poste siège).
Ouverture du restaurant début septembre. Sous la responsabilité du chef de cuisine, élaborer et préparer les repas en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. Participer à l'entretien des locaux, équipements et matériels de restauration. Qualités et compétences nécessaires pour ce poste : - Autonomie - Créativité Travail en coupure du mardi au vendredi. Travail le samedi soir. Véhicule indispensable 13ème mois Carte Avance Santé Tenue de travail Fournie Salaire entre 2100€ et 2400 € brut mensuels ***LIEU NON DESSERVI PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN***
Ouverture du restaurant début septembre. Superviser et coordonner l'équipe de salle, en assignant les tâches et en s'assurant du bon déroulement de la mise en place et du service. Veiller à ce que les standards de service soient respectés, y compris l'accueil des clients, la prise des commandes. Résoudre rapidement les problèmes ou les plaintes des clients, en s'assurant de leur satisfaction et en maintenant une bonne relation avec la clientèle. Planifier la disposition des tables, en tenant compte des réservations, des groupes et des besoins spécifiques des clients. S'assurer de la fluidité du service en coordonnant le flux des clients et en maximisant la rotation des tables. Collaboration avec la cuisine. Entretiens locaux et outils de travails Qualités et compétences nécessaires pour ce poste : Bon relationnel Présentation impeccable Autonomie Travail en coupure du mardi au vendredi. Travail le samedi soir. Véhicule indispensable 13ème mois Carte Avance Santé Tenue de travail Fournie ***LIEU NON DESSERVIE PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN*** Salaire entre 2300€ et 2600 € brut mensuels
Ouverture du restaurant début septembre. Mise en place avant le service Accueil des clients Prise de commande et service Débarrassage et nettoyage des tables Dressage des tables pour les prochains clients Entretiens locaux et outils de travails Qualités et compétences nécessaires pour ce poste : Bon relationnel Présentation impeccable Autonomie Travail en coupure du mardi au vendredi. Travail le samedi soir. Véhicule indispensable 13ème mois Carte Avance Santé Tenue de travail Fournie Salaire entre 2000€ et 2200 € brut mensuels ***LIEU NON DESSERVIE PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN***
Polyvalent(e) et au cœur de la relation avec les patients, vous aurez pour rôle de : * Assurer le secrétariat : prise de RDV (Doctolib), accueil physique et téléphonique, informations sur les bilans, appareillages, protections auditives. * Gérer l'administratif : devis, demandes de prises en charge (Sécurité sociale & mutuelles), facturation, suivi des remboursements. * Suivre les stocks : préparation des appareils, commandes, suivi via logiciel : audiowizard. * Assurer un premier support technique : identifier les petites pannes ou dysfonctionnements des appareils et tenter de les résoudre. * Participer à l'entretien du centre (ménage léger, maintien d'un espace accueillant). * Bonus : participation à la communication sur les réseaux sociaux si vous êtes à l'aise. Nous cherchons avant tout une personne : * Chaleureuse, professionnelle et dotée d'un excellent sens de l'accueil. * Organisée et rigoureuse, à l'aise avec une charge administrative dense. * Autonome, proactive, capable de gérer son quotidien avec méthode. * À l'aise avec les outils numériques (Doctolib, Audiowizard). * Une première expérience dans le secteur médical est un plus, mais pas obligatoire. * Vous possédez le permis B + véhicule (déplacements ponctuels à Fontenay-Le Vicomte, notamment pendant les congés). Particularité : * CDI 32h/semaine (sur 4,5 jours, avec les mercredis matins libres) * Évolution possible vers 35h selon l'activité
VENEZ REJOINDRE ERP-SERVICES ! Entreprise dynamique et familiale, nous intervenons dans la détection de réseaux et le géoréférencement / topographie . Venez nous rejoindre dans cette aventure ! LES MISSIONS QUE NOUS VOUS CONFIONS Le technicien en détection de réseaux / géomètre topographe a pour but d'exécuter de détecter les réseaux et d'effectuer des relevés avec un GPS ou une station totale sur le terrain et par la suite d'en réaliser un plan 2D. Véritable homme ou femme de terrain, vos missions seront les suivantes : - Mettre en place la signalisation et sécuriser les zones d'intervention -Détection et géoréférencement des réseaux - Topographie - Reporter les informations sur tablettes codifiées CE QUE NOUS ATTENDONS DE VOUS - Mobilité et autonomie (Permis B indispensable) - Connaissance souhaitée des appareils de détection de réseaux (Georadar, RD8000/Vivax V-LOC 2 ou 3) et/ou de topographie (GPS, Station totale robotisée) - De formation ou expérimenté dans les domaines des TP, VRD, Géomètres topographes, géologie, électricité. - Curiosité, rigueur et motivation. -Habilitation AIPR et habilitation électrique H2/B2 serait un plus! LES AVANTAGES QUE NOUS VOUS PROPOSONS Véhicule de service, Carte carburant, Téléphone, Forfaits déplacements, Mutuelle, Primes chantier + prime annuelle. Pour plus d'informations, vous pouvez consulter notre site internet : www.erp-services.fr Expérience d'au moins 1 an en détection de réseaux Permis B (Requis)
Profil minimum requis: *Médecin, infirmière puéricultrice, éducateur de jeunes enfants * Dérogation possible pour les diplômes suivants : aide-soignant, infirmier, psychologue, assistant social, sage femme, éducateur spécialisé, conseiller en économie sociale et familiale, psychomotricien, DESS en psychologie, auxiliaire de puériculture. *Il est fortement conseillé de justifier de 3 années d'expérience avec les enfants. En cas d'absence de candidats, une dérogation sur l'expérience pourra être demandée Nature du travail: Le référent technique doit avoir une fonction différente de celle du personnel encadrant. Il intervient dans la micro-crèche au moins 7 heures par semaine minimum. Voici à titre indicatif les missions qui vous sont confiées : - Elaborer ou adapter le projet éducatif dans son ensemble selon la spécificité et les orientations de la micro-crèche, - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements, - Mettre en place les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités, - Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, - Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et les parents, - Conseiller et sensibiliser les parents et le personnel encadrant sur l'éducation et la prévention des risques de maltraitance, d'illettrisme, les risques domestiques, - Effectuer le bilan des actions avec l'équipe et ajuster le projet éducatif selon l'évolution et le fonctionnement du groupe d'enfants, - Organiser et piloter les réunions pédagogiques, - Mettre en place et coordonner les périodes d'adaptation des enfants nouvellement accueillis, - Coordonner et assurer la mise en œuvre des axes de travail décidés lors des réunions pédagogiques, - Organiser les activités nécessitant l'intervention du personnel extérieur à la micro-crèche, - Participer aux actions de gestion de ressources humaines (recrutement, formation, ...), - Coordonner l'activité d'une équipe, - Mener les actions de gestion du personnel : planning, congés, remplacement, accompagnement pédagogique du personnel encadrant, recrutement, formation., - Participer à l'encadrement des stagiaires, - Mettre en place les outils nécessaires à la bonne gestion et au bon fonctionnement de la structure (gestion du matériel, du planning de présence des enfants, rédaction de fiches techniques d'intervention, par exemple dans le cadre d'un programme d'accompagnement individualisé). Salaire **A négocier selon expérience
CONNECTT BTP est une agence de recrutement située dans le 11ème arrondissement, nous sommes spécialisées dans le domaine du Bâtiment et travaux publics. Nous recherchons à ce jour pour un de nos clients un MACON VRD H/F qui serait en mesure d'intervenir sur BRETIGNY-SUR-ORGE (91) et ses environs. MISSIONS -Lire et interpréter les plans fournis par les architectes ou les ingénieurs pour comprendre les spécifications du projet VRD. - Préparer les fondations et les tranchées conformément aux plans et aux normes du projet, en utilisant des techniques de nivellement et de compactage appropriées. - Créer des coffrages en métal ou en bois, renforcés d'une armature métallique, pour couler le béton nécessaire à la construction des éléments VRD. - Assurer l'étanchéité des coffrages. - Mettre en place les réseaux d'assainissement, d'eau potable, de gaz ou d'électricité. - Poser les revêtements de voirie en assurant une finition de qualité. - Installer les équipements de signalisation routière et autres éléments nécessaires à la sécurité et au bon fonctionnement des VRD. - Travailler en conformité avec les normes de sécurité et les réglementations environnementales pour garantir la sécurité des travailleurs et la protection de l'environnement. - Collaborer avec d'autres membres de l'équipe de construction et coordonner les travaux avec d'autres corps de métier pour assurer l'intégration harmonieuse des éléments VRD dans la structure globale du projet. PROFIL Si vous êtes une personne motivée, ayant un bon esprit d'équipe et de capacité d'adaptation, ce poste est pour vous. Postulez !!!
À la tête d'un projet, vous vous distinguez par votre capacité à définir une direction claire et à la mettre en œuvre avec brio. Votre expertise en management et en communication est un atout majeur pour réussir dans ce rôle. Vous bénéficiez du soutien de services dédiés (IT, finance, ventes, RH, etc.) qui vous aident à optimiser votre quotidien. Vos responsabilités : * Veiller à une organisation optimale de la structure * Maintenir des standards élevés en matière de soins et de services d'hébergement * Prendre en charge le confort et la sécurité des occupants * Renforcer la réputation de l'établissement au sein de la communauté locale * Superviser les aspects administratifs et financiers * Type de contrat : Temps plein, CDI Salaire annuel : 48 000,00 € à 58 000,00 € Diplôme requis : Formation de niveau Bac +5 dans le domaine médico-social Compétences recherchées * Capacité d'organisation et flexibilité * Qualités relationnelles, communication et aisance comportementale * Ouverture d'esprit * Connaissances des réglementations et du cadre juridique (loi 2002-2, bases du droit du travail) * Gestion financière Expérience : Au moins 2 ans dans le secteur médico-social, avec une expérience en management d'équipe
Dans un contexte de forte croissance, nous recherchons un ouvrier agricole pour notre établissement d'élevage et de soins, pour renforcer notre équipe d'animaliers. Vos futures missions Transport des animaux de stock Transport de fourrage Autres opérations de convoyage entre les différents sites de l'entreprise Animaux Participations aux activités d'élevage et de soins : arrivage, transport, alimentation, pesée, prises de température, tri, identification, tonte, prophylaxie, parage. Interventions ponctuelles chez les fournisseurs, en collaboration avec un animalier Support Stockage/déstockage et manutention fourrage Participation à la logistique d'élevage (garnissage des charriots, des brouettes, répartition sur le site) Suivi de l'état des infrastructures, du matériel d'entretien du site d'hébergement, Curage/nettoyage Opérations de curage et de paillage des bergeries, évacuation des déchets Lavage et entretien du matériel et des engins Nettoyage et entretien des zones d'hébergement et des abords Nettoyage et entretien des animaleries et des équipements Préparation inspections/audits Le profil que nous recherchons Vous avez une formation dans le domaine agricole (CAPA, BPA, BEPA) Intérêt pour le travail en équipe Permis B requis Permis C ou E est un plus Une expérience précédente en élevage ovin est un plus Conditions CDI à temps plein (35 heures) Poste basé en Essonne (91) Rémunération : salaire fixe annuel sur 13 mois, prime de participation, chèques cadeaux de Noël, Autres avantages : mutuelle, cantine d'entreprise, Permis B requis (transport), CAPTAV facultatif
Rattaché(e) au Responsable du site, vous interviendrez auprès des services Imagerie Médicale et Hébergement/Soins et participerez à la bonne coordination des activités expérimentales. Vous aurez en charge la préparation des dossiers et des documents internes relatifs aux procédures ainsi que de leur transmission, la saisie et l'enregistrement des données expérimentales, la gestion du matériel et du stock de consommables. Vos futures missions : - Préparation des dossiers et des documents internes et de la logistique en amont des procédures - Saisie, enregistrement et transmission des données expérimentales, des examens et des résultats d'analyses - Participer à la coordination des activités expérimentales sur le site - Organisation de la réception et du stockage du matériel - Suivi et tenue du stock des consommables médicaux - Elaboration du planning en collaboration avec la coordinatrice du planning scientifique Profil recherché : - Assistant(e) médico-administratif(ve), Secrétaire Médical(e), Auxiliaire Vétérinaire (ASV/ASA), - Vous vous épanouissez dans le travail en équipe, rigueur et organisation vous permettront de mener à bien vos missions. - Vous êtes prêt(e) à vous investir dans un rôle responsabilisant, rejoignez-nous ! Conditions : - Poste basé à Fontenay-lès-Briis (Essonne), - Rémunération selon profil, accompagnée d'avantages (prime de participation, chèques cadeaux.), - Date de démarrage : dès que possible.
Réalisation d'assemblage et de montage d'accessoires de levage Travaux sur câble acier, chaine, cordage, ou bois Préparation de commande et expédition Gestion du stock, réception des livraisons, contrôles et rangement Nécessite de savoir lire un plan de fabrication et respecter des process de montage Etre autonome et rigoureux dans le travail Pouvoir travailler en hauteur (ne pas avoir le vertige) 70% du temps de travail se trouve sur Marcoussis pour les fabrications en atelier ou préparation de chantier, et environ 30% sur les sites clients pour le montage avec des aller/retour à la journée et quelques déplacements sur la France entière. Vous êtes bon bricoleur, savez utiliser de l'outillage électro-portatif ainsi que des petites machines d'atelier et vous voulez travailler dans une entreprise familiale avec des opportunités d'évolutions et la possibilité de travailler sur des projets différents Salaire en fonction du profil et de l'expérience Vous recherchez une stabilité dans votre emploi , vous êtes sérieux et motivé, venez nous rejoindre Site difficile d'accès par les transports en commun
Nous vivons une phase de transformation passionnante et recherchons un-e Engineering Squad Lead expérimenté-e et motivé-e pour rejoindre notre équipe de développement logiciel. Ce rôle allie leadership technique et management : vous serez à la fois un-e référent-e technique et un-e manager de proximité, chargé-e de faire avancer l'équipe tout en livrant des solutions à fort impact pour nos client-e-s et notre business. Vous travaillerez de façon autonome sur des fonctionnalités complexes et accompagnerez les autres ingénieur-e-s tout au long du cycle de développement. Ce poste s'inscrit dans le domaine Engineering de Brico Dépôt, où nous visons l'excellence en développant des applications de référence avec les technologies les plus avancées. Si vous recherchez un défi stimulant et l'opportunité d'avoir un réel impact, ce poste est fait pour vous. Vos missions Porter la mission de l'équipe : définir la vision technique de votre squad pluridisciplinaire et délivrer de la valeur concrète pour les client-e-s et le business, sprint après sprint. Constituer et faire grandir une équipe performante : recruter, encadrer et faire évoluer des ingénieur-e-s talentueux-ses, nourrir une culture inclusive et maintenir un haut niveau d'engagement. Favoriser l'amélioration continue : optimiser les méthodes de travail, les outils et les process ; promouvoir l'expérience développeur-e pour livrer plus vite et mieux. Collaborer pour avoir de l'impact : travailler main dans la main avec les Product Owners et les parties prenantes, en transformant des besoins complexes en solutions simples et efficaces. Garantir la qualité : intégrer les meilleures pratiques d'ingénierie, mener des revues techniques et garantir un code de haute qualité.
Le Groupe COUGNAUD, créer un poste d'Assistant(e) administratif/ve et commercial(e) pour accompagner au quotidien, un ou plusieurs chargés d'affaires dans la gestion des dossiers commerciaux de location de bâtiments temporaires. Intégré(e) à une équipe d'une dizaine de personnes, vous contribuez activement à la réussite commerciale du groupe COUGNAUD pour répondre au mieux au besoin de ses clients du secteur public et privé. Vos missions seront : * Vous gérez la réponse aux appels d'offre de projets de clients public, en veillant à l'analyse du cahier des charges et à la préparation des dossiers divers (administratif, technique, financier). * Vous assurez l'envoi du dossier sur la plateforme informatique correspondante et veillez à la conformité des informations renseignées. * Méthodique, vous établissez, saisissez et corrigez les devis clients grâce à l'analyse technique préalable du dossier réalisée par les Chargés d'affaires. * Vos compétences relationnelles vous permettent d'assurer un contact direct avec le Bureau d'Etudes pour l'élaboration des plans sur l'outil TeamCenter et avec les Achats pour le chiffrage des produits spécifiques du dossier client. * Vous veillez également à suivre vos dossiers avec rigueur afin d'apporter les renseignements nécessaires auprès de nos équipes ADV * Votre expérience vous permettra d'assurer la gestion commerciale des appels entrants des clients et prospects (renseignements, orientation ou prise de besoin en cas d'indisponibilité du Chargé d'affaires). * Une formation minimum de niveau BTS en gestion administrative et commerciale pour ce poste * Vous disposez d'une expérience similaire dans un secteur d'activité proche du notre (minimum 5 ans) * La connaissance préalable des marchés publics serait un vrai plus Informations complémentaires : * Horaires 39h/semaines (3h supplémentaires majorées et 1h de RTT) * Heures de prise de poste variables * Aucun déplacement * Primes annuelles, primes d'intéressement et participation, comité d'entreprise, ANCV, titres-restaurant * Formation au poste * Intégration dans une équipe d'une dizaine de personnes
Rejoignez l'univers SonoVente.com, au cœur du son, de la lumière et de la scène. Vous êtes passionné(e) par l'événementiel, le DJing ou les équipements techniques ? Vous rêvez de travailler dans un environnement où les platines, les jeux de lumière et les enceintes sont bien plus que des produits ? Chez SonoVente.com, nous parlons le même langage. Depuis plus de 25 ans, SonoVente.com est le leader de la vente en ligne de matériel de sonorisation, DJ, éclairage, home studio et instruments de musique. Nous partageons notre passion avec nos clients, nos partenaires et surtout, avec nos équipes. Aujourd'hui, nous recherchons un(e) Agent SAV H/F pour notre site d'Avrainville (91). Vos missions principales : Gestion logistique des retours clients Réception et rangement du matériel (enceintes, tables de mixage, effets lumière.) Organisation des produits en fonction de leur statut Service Après-Vente Accueil des clients lors du retrait ou du dépôt de leur matériel Suivi des dossiers SAV avec les marques partenaires et les équipes internes Restitution des produits réparés et suivi d'informations auprès des clients Gestion des situations délicates avec professionnalisme et sens du service Votre profil : Vous êtes à l'aise dans un environnement technique, proche du monde de l'événementiel ou de la musique Vous aimez le contact client et savez faire preuve de pédagogie et de réactivité Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), adaptable, et appréciez le travail en équipe Une connaissance du matériel DJ, audio ou lumière est un vrai plus. Ce que nous vous proposons : Une intégration complète avec formation à nos produits et outils Une prime de participation valorisant l'engagement collectif Des avantages collaborateurs : billetterie, offres préférentielles, etc. Un processus de recrutement rapide, centré sur votre potentiel Notre philosophie : Chez SonoVente.com, nous recrutons avant tout des personnalités. Chaque collaborateur contribue à une vision ambitieuse, dynamique et passionnée de notre métier. À compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes reconnues travailleurs handicapés (RQTH). Envie de rejoindre une entreprise à taille humaine dans un secteur qui vous fait vibrer ? Postulez dès maintenant. Vous êtes peut-être la prochaine personne à rejoindre ceux qui font battre le cœur du son et de la scène.
Vous intégrez une équipe sociale de quatre de collaboratrices et aurez comme principales missions, sur une clientèle multi conventionnelle : - D'établir et contrôler des bulletins de paie sur vos dossiers (environ 300) ; - D'établir des déclarations sociales périodiques ; - Etablissement des contrats de travail - Suivi des procédures, d'embauche et de rupture de contrat - L'accompagnement et conseil de vos clients sur leurs interrogations. Logiciel utilisé : SILAE Le cabinet vous propose : Rémunération entre 30k€ et 36k€ suivant profil et équivalent 13ème mois après un an d'ancienneté Contrat : CDI - 37h00 1 jour de télétravail / semaine Expérience en cabinet d'expertise comptable souhaitée
La société APEN est aujourd'hui un acteur incontournable dans le domaine de la Sécurité Privée sur la moitié nord du territoire national. Fort de son expérience, APEN poursuit son développement et recrute des « Agent(e)s de Prévention et de Sécurité ». Votre mission : - Protéger les personnes et les biens - Lutter contre le vol ou tout acte délictueux - Signaler tout comportement anormal ou dangereux - Rassurer et assurer une présence dissuasive sur le site d'exécution de la mission - Appréhender les personnes indélicates - Porter assistance en matière de secourisme - Veiller à la mise en sécurité du site (ouverture / fermeture des accès, rondes préventives, vérification des équipements, etc.) - Contribuer activement à la prévention notamment en matière de sécurité incendie Rémunération : Selon la Convention Collective (qualification N3/E2 coefficient 140) Avantages APEN : - Paiement mensuel des heures supplémentaires majorées à 15% sur simple demande - Nombreux avantages CSE (billetterie cinéma, parc à thèmes,... Tarifs préférentiels allant jusqu'à -40% sur de multiples enseignes) - Mutuelle entreprise - Horaires flexibles - 1 % patronal - Participation à hauteur de 50 % pour l'abonnement transport en commun Profil du candidat : - Vous êtes titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité et du certificat de sauveteur secouriste du travail (SST) ou équivalent - Le diplôme d'agent de sécurité incendie et d'assistance aux personnes (SSIAP 1) sera requis pour certaines affectations - Vous êtes diplomate, sérieux(se) et professionnel(le). Vous n'êtes pas réticent(e) au travail de jour comme de nuit ainsi que le week-end. Consciencieux(se), vous appliquez rigoureusement les consignes qui vous seront communiquées
Le Collège de l'ISC, sous contrat d'association avec l'État et sous tutelle de la Congrégation des Oblates de l'Assomption, accueille un peu plus de 1000 élèves, aux côtés des 300 écoliers et 530 lycéens. Sous l'autorité du Responsable de la Vie Scolaire des 6/5èmes, le Coordinateur éducatif de niveau assure le suivi des collégiens sur un niveau de 8 classes (256 élèves), en veillant à l'application du projet d'établissement, et du projet éducatif de la Congrégation. Missions principales : - Assurer l'administration et la logistique de la vie scolaire de son niveau (absences, retards, dispenses EPS, tâches administratives diverses) par le biais des outils et logiciels mis à disposition ; - S'assurer de la sécurité et participer à la surveillance des élèves à l'intérieur, ainsi qu'à l'extérieur et aux abords de l'établissement notamment lors des entrées et sorties de l'établissement ou des bâtiments et lors des temps de récréations et de repas ; - Détecter les situations à risque, les dysfonctionnements ou anomalies que ce soit directement lié aux élèves (corporel, psychologique et moral, signe de décrochage scolaire, incivilité, tensions, .) ou bien à l'environnement de la vie scolaire (gestion des flux d'élèves, sécurité, détériorations, .) ; - Participer de façon proactive à la sensibilisation des élèves sur les thématiques éducatives ciblées par l'établissement ; - Assurer la liaison entre les élèves, les familles, les professeurs et les professeurs principaux ; - Travailler en lien étroit avec la Coordinatrice pédagogique du niveau pour les questions liées notamment aux suivis des élèves et à l'animation de son niveau ; - Participer aux réunions hebdomadaires de la Vie Scolaire, avec la Coordinatrice Pédagogique, aux réunions de parents, aux conseils de classes, aux ESS, aux conseils de médiation et de discipline ; - Assurer la formation des élèves délégués de son niveau aux consignes de sécurité et aux postures à tenir en cas d'alerte ; - Proposer et conduire des projets d'animations et d'activités sur le niveau en formulant clairement les objectifs et attendus de ces projets ; - Apporter un appui technique et/ou méthodologique en matière d'activités éducatives, culturelles ou de loisirs sur le niveau en responsabilité en adoptant une attitude de « facilitateur » ; - Assurer une communication sur les projets réalisés ; Compétences requises Techniques : - Avoir une bonne connaissance du secteur éducatif ; - Être doté d'un très bon sens du relationnel avec les jeunes comme avec les adultes ; - Posséder des compétences en animation d'activité et en organisation administrative et logistique ; - Maitriser des outils informatiques (Charlemagne, École-Directe, Excel . ) - Faire preuve d'une bonne capacité à coordonner les informations et à communiquer ; - Faire preuve de rigueur, d'organisation, et de discrétion ; - Avoir le sens des personnes : notion d'écoute . Savoir-être : - Adopter une posture professionnelle correspondant aux responsabilités afférentes au poste et à l'image de l'établissement ; - Aborder les situations avec un regard professionnel (prise de recul) ; - Faire preuve de patience, avoir une bonne résistance au stress ; - Être doté d'une autorité naturelle et être soucieux de la croissance personnelle des jeunes. Profil : - Sérieux(se), ponctuel(le) et bienveillant(e). - Expérience scolaire reconnue dans un poste similaire. - De niveau BAC + 2 ou équivalent. Contrat : - CDI à temps plein - Horaires à définir - Les congés scolaires ne sont pas travaillés hormis 10 jours début juillet et une semaine fin août. - Rémunération : Selon EPLN
Nous recherchons pour l'un de nos clients des manutentionnaires pour une mission d'intérim à Marcoussis (91) à partir du 02 septembre 2025. Les personnes devront avoir obligatoirement la formation habilitation électrique H0V B0 et la connaissance de la technique du dépoussiérage environnemental. Vous pour tâches principales : - La manutention d'objets, - Le micro dépoussiérage, - L'aspiration des planchers. Horaires du lundi au vendredi de 08h-12h et 13h-17h. Nous recherchons pour l'un de nos clients des manutentionnaires pour une mission d'intérim à Marcoussis (91) à partir du 02 septembre 2025. Les personnes devront avoir obligatoirement la formation habilitation électrique H0V B0 et la connaissance de la technique du dépoussiérage environnemental. Permis B souhaité. Horaires du lundi au vendredi de 08h-12h et 13h-17h.
Nous recherchons pour l'un de nos clients des caristes nacelle R486 CAT. A pour une mission d'intérim à Marcoussis (91) à partir du 02 septembre 2025. Les personnes devront avoir obligatoirement la formation habilitation électrique H0V B0 et le CACES Nacelle R486 CAT. A ainsi que la connaissance de la technique du dépoussiérage environnemental. Vous pour tâches principales : - La conduite de Nacelle, - La manutention d'objets, - Le micro dépoussiérage, - L'aspiration des planchers. Horaires du lundi au vendredi de 08h-12h et 13h-17h. Nous recherchons pour l'un de nos clients des caristes nacelle R486 CAT. A pour une mission d'intérim à Marcoussis (91) à partir du 02 septembre 2025. Les personnes devront avoir obligatoirement la formation habilitation électrique H0V B0 et le CACES Nacelle R486 CAT. A ainsi que la connaissance de la technique du dépoussiérage environnemental. Permis B souhaité. Horaires du lundi au vendredi de 08h-12h et 13h-17h.
Le poste en détail Notre agence dirigée par Guillaume, cherche un(e) Technicien(ne) expérimenté(e) en hydraulique urbaine pour contribuer à un nombre croissant d'études (eau potable, assainissement, eaux pluviales, entre autre) sur un territoire d'envergure. L'équipe d'Île de France, c'est aussi : des ingénieurs, des techniciens, des dessinateurs-projeteurs, sans oublier Séverine assistantes qui facilite le quotidien de l'agence ! Les interactions avec les agences d'Auxerre et de Nancy ainsi que l'ensemble de nos autres implantations nationales sont régulières. Vos missions Sous la responsabilité du Directeur d'Agence, vous prenez part à l'ensemble des projets de l'agence sur le terrain. Pour la réussite de vos missions, vous serez basé à Montlhéry avec des déplacements réguliers sur l'ensemble de la Région. Et concrètement ? Du terrain Réalisation de campagne de mesures et de diagnostics de réseaux d'eau potable et d'assainissement notamment Inspection nocturnes ponctuellement Repérage et relevé de réseaux (eau potable, assainissement, eaux pluviales) Utilisation régulière de SIG Mise à jour cartographiques des plans et rédaction de fiches ouvrages Levés GPS de réseaux d'eaux Du travail au bureau Mise à jour cartographiques des plans Rédaction et mise en forme de fiches ouvrages Exploitation des données de terrain et interprétation des résultats Participation à la rédaction de rapports Entretien et suivi des équipements de mesure issus de notre parc de métrologie Le candidat idéal De formation Bac+2/3 dans le domaine de l'Eau (BTSA GEMEAU ou Licence Professionnelle), vous avez acquis des compétences en alimentation en eau potable, assainissement et/ou assainissement non collectif. L'action et le terrain sont vos moteurs ! L'énergie avec laquelle vous vous engagez dans vos missions vous permet de tenir les échéances fixées pour le suivi des projets de l'agence. Votre goût pour les missions de terrain renforce votre souhait de polyvalence dans les projets auxquels vous prenez part. Vous intervenez indifféremment sur des missions en AEP, Assainissement ou ANC. L'autonomie et la rigueur que l'on vous reconnaît sont des atouts indéniables pour vous adapter avec réactivité et garantir la qualité des données collectées. Votre sens pratique et votre esprit d'équipe font la différence au quotidien, aussi bien dans le travail en binôme sur le terrain que dans les échanges avec les équipes d'ingénieurs d'études pour mener à bien vos missions. Vous vous reconnaissez dans cette description ? On vous veut dans notre équipe ! Quelques petits détails ... Nous pensons qu'un CDI est la meilleure façon de nous engager mutuellement. L'agence Île de France, c'est où ? Pour être précis, notre agence est installée à Montlhery ville du Sud de l'Île de France déjà connue pour son circuit. Parce que compte aussi ... Nous avons pensé à une rémunération à partir de 27 K€ brut annuel selon votre profil et votre expérience. Mais ce n'est pas tout ! À votre salaire, nous ajoutons : Une prime de vacances conventionnelle une prime, en fonction des résultats de l'Agence ! la participation l'intéressement une prime de naissance pour chaque nouvel enfant Et on n'a pas fini de vous gâter ! avec une super mutuelle, une carte Swile (c'est bien mieux que les tickets resto), une sixième semaine de congés, la semaine de 4 jours et demi, un Forfait Mobilités Durables, une participation au financement d'une pratique sportive et jusqu'à 6 jours de télétravail occasionnel par mois. Et s'il vous arrive d'avoir un petit coup de mou ou un besoin de vider votre sac, on a même prévu un dispositif d'assistance psychologique ! Pour compléter tout cela nous avons ajouté des congés spéciaux : Le congé proche aidant, le congé d'engagement solidaire, le congé enfant malade rémunéré, et le congé d'ancienneté. Vous arrivez quand ? ça va dépendre de vous !
Nous recherchons un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur ANGERVILLIERS (91470, Essonne - France), pas d'expérience minimum requise. A partir de janvier 2026. Pharmacie rénovée et robotisée. Notre objectif est d'automatiser davantage pour diminuer le temps dans la gestion des stocks. Logiciel utilisé : Winpharma avec Winautopilote. Environnement de travail : Pharmacie engagée dans les "nouvelles missions" pharmaceutiques. Encouragement à la formation continue pour l'ensemble de l'équipe. Formation à la vaccination et aux tests antigéniques fortement appréciée. Engagement actif dans le dépistage du cancer colorectal. Entretiens pharmaceutiques mis en place, en cours de développement plus important. Démarche qualité en projet. Abonnement à l'application Défimedoc pris en charge par la pharmacie. Clientèle et services : Pharmacie rurale avec une clientèle bienveillante. Possibilité de gérer des laboratoires. Quelques patients sous PDA ; formation sur le logiciel Pili Soft requise (pas d'EHPAD, service rendu à certains patients). Conditions de travail : Fermeture de la pharmacie entre 12h30 et 14h30. Accessible . en voiture ou en transport à la demande (TAD). Roulement pour garantir un samedi de repos sur deux.
Ozeo, entreprise de travaux tous corps d'état intervenant pour de grandes chaînes de distribution, recherche un(e) Agent(e) des Espaces Verts confirmé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique ! Vos missions : - Taille d'arbustes et de haies - Ramassage de feuilles et décapage de la mousse - Débroussaillage de terrains - Évacuation et recyclage des déchets verts - Rédaction de comptes rendus d'intervention Profil recherché : - Vous avez le sens du travail en équipe - Vous êtes autonome et rigoureux(se) - Vous appliquez les consignes avec sérieux Une première expérience réussie dans l'entretien des espaces verts est fortement souhaitée Salaire selon profil et expérience
Sous l'autorité hiérarchique du Directeur du centre technique municipal, l'agent sera chargé de la réalisation des travaux de maintenance suivant : Missions principales : - Réaliser des travaux de maçonnerie d'enduit, de plâtre, de pose de carrelage, de revêtement de sol, de faïence, de doublage de murs, d'isolation et de faux plafonds, - Effectuer des travaux de reprise de peinture sur les différents locaux communaux. - Réaliser des travaux de maintenance : réparer ou consolider divers ouvrages - Exécuter des travaux de plomberie et de dépannage sur des installations sanitaires (pose de canalisation PVC, de réseaux en PER, en cuivre, la recherche de fuite, la réalisation de joint, le débouchage de WC - Assurer le suivi et l'entretien des équipements et matériel mis à disposition - Entretenir les installations et vérifier les chaufferies Missions secondaires : - Participer à l'organisation des festivités, - Exécuter divers travaux d'entretien courant de maintenance et de réparation des voies et des espaces publics - Réaliser le désherbage, taille et salage hivernage Compétences et aptitudes o Sens du service public o Travail en équipe o Astreinte technique soir et week-end toutes les 6 semaines o Diagnostiquer une panne o Maitrise des différents appareils électroportatifs o Respect des consignes de sécurité et du matériel o Bonne condition physique : port de charges fréquent o Travail à l'extérieur o Permis B indispensable, le permis EB serait un plus o Caces engins de chantier et nacelles 3B souhaités o Habilitation travail en hauteur souhaitée Horaires de travail : 37 heures du lundi au jeudi, 8h00-12h00 et 13h30-17h00 ; vendredi 8h00-12h00 et 13h30-16h30 Durée du contrat de travail : CDD de remplacement de 6 mois (contrat renouvelable). Rémunération : 1600€ net Poste à pourvoir au 1er octobre 2025
Vous êtes passionné(e) par la rénovation et la maintenance des bâtiments ? Vous souhaitez travailler dans une entreprise dynamique et en pleine croissance ? Ozeo, entreprise de travaux tout corps d'état intervenant pour de grandes chaînes de distribution, recherche un Technicien de Maintenance en Rénovation du Bâtiment (H/F) pour rejoindre notre équipe ! Vos futures missions : - Diagnostiquer et réparer les divers problèmes dans les magasins de nos clients. - Carrelage : Poser et réparer les carreaux pour des finitions impeccables. - Peinture : Embellir les espaces intérieurs et extérieurs avec des travaux de peinture de qualité. - Divers travaux de rénovation : Intervenir sur des tâches de plomberie, de menuiserie et bien plus encore. Intervention en équipe de 2 : - Travailler en binôme pour assurer une efficacité et une sécurité optimales sur les chantiers. Ce que nous recherchons : Nous recherchons un(e) candidat(e) expérimenté(e) et polyvalent(e) qui saura s'adapter à toutes les situations : - Expérience avérée : vous maîtrisez les techniques de réparation, carrelage, peinture et avez une expérience dans les travaux de rénovation. - Autonomie et organisation : vous savez organiser vos interventions et travailler en toute autonomie, en partant de votre domicile jusqu'au lieu d'intervention. - Polyvalence et réactivité : vous êtes un(e) expert(e) en résolution de problèmes techniques divers. Ce que nous offrons : - Avantages sociaux : Mutuelle d'entreprise et tickets restaurants - Véhicule de société et carte carburant : Pour faciliter vos déplacements professionnels
Contrat: CDI / Rythme : 2*8 semaine + volontariat samedi Rémunération : selon profil, 28-33K€ brut annuel fixe (13 mois) + prime d'ancienneté Secteur : Industrie - composants de haute précision pour l'emballage métallique Ce que vous gagnez à les rejoindre : Une entreprise solide et à taille humaine Un poste clé, responsabilisant, sans routine offrant une stabilité en CDI Une équipe soudée, investie et bienveillante Une rémunération adaptée à votre expérience + prime d'ancienneté + Et. des machines qui n'attendent que vous pour tourner rond ! Qui est notre client ? (Promis, on vous en dira plus en entretien !) Fabricant de précision depuis plus de 50 ans, notre client est la filiale française d'un groupe industriel international. Il conçoit et fabrique des composants mécaniques de haute technicité pour des clients exigeants, dans un environnement où la qualité et la rigueur sont des valeurs centrales. Sur son site basé dans le Sud de l'Île-de-France (91 proche Bondoufle), l'équipe production s'agrandit et cherche ses 2 futurs régleurs H/F. Un poste terrain, essentiel, concret,. un vrai métier ! Vos missions: Rattaché(e) au Chef d'équipe, vous êtes un maillon clé de la performance industrielle. Vous effectuez les réglages des lignes de production, changez les pièces, assurez les changements de version Vous réalisez la maintenance de niveau 1 et 2 des machines Vous gardez un œil affûté sur la qualité, la sécurité, la productivité Vous suivez les indicateurs, proposez des améliorations et vous impliquez dans la dynamique d'amélioration continue Vous accompagnez les opérateurs sur le terrain, et pouvez aussi prendre ponctuellement le relais du chef d'équipe Le profil recherché: Plus que votre diplôme, c'est votre logique mécanique et votre goût du concret qui feront la différence. Vous avez une formation en mécanique ou électro-technique, Vous justifiez d'une première expérience en industrie (automobile, mécanique...), Vous êtes à l'aise avec les process industriels automatisés, Maintenance préventive, lecture de plans, réglages : c'est votre terrain de jeu. Les profils plus juniors mais motivés à apprendre sont les bienvenus : si vous avez envie de vous investir, on saura vous accompagner. CÔTÉ PERSONNALITÉ : CE QU'ON AIME La rigueur (vous aimez les choses bien faites) Le professionnalisme (vous êtes fiable, et ça se voit) L'autonomie (mais vous ne jouez pas solo pour autant) L'esprit d'équipe (parce qu'on est meilleurs ensemble) Intéressé(e)? Curieux(se)? Postulez dès maintenant et échangeons ensemble sur ce poste ! A bientôt.
Après 16 ans d'expérience au sein de cabinets de recrutement renommés, Janine FLOTTES fonde en 2024 le cabinet : JOIN US Talent Xperts, Cabinet de Conseils et Recrutement de Talents. Un cabinet à son image portant des valeurs fortes : l'agilité, la communication, l'engagement mutuel, et l'adaptabilité, qui vous aide à trouver des solutions adaptées à chaque projet. Consultante experte et Manager dans l'âme, elle propose une solution globale sur mesure à ses interlocuteurs : Clients & Candidats.
Vous êtes passionné par l'automobile et souhaitez mettre vos compétences en carrosserie et en peinture au service d'une entreprise sérieuse et en pleine croissance ? Nous recrutons un(e) Carrossier Peintre Automobile (H/F) motivé(e), rigoureux(se) et soucieux(se) du travail bien fait pour rejoindre notre équipe. Vos missions principales - Diagnostiquer et réparer les éléments de carrosserie endommagés. - Effectuer les opérations de débosselage, redressage, ponçage, masticage et préparation des surfaces. - Démontage et remontage des pièces de carrosserie si nécessaire. - Application des traitements anticorrosion, apprêts, mastics et peintures. - Mise en peinture des véhicules : teintes constructeurs, raccords, finitions, vernis. - Réaliser les retouches, polissage et lustrage pour un rendu impeccable. - Respecter les consignes de sécurité, les délais et la qualité exigée. Profil recherché - Formation en carrosserie/peinture (CAP, Bac Pro, CQP ou équivalent). - Première expérience réussie dans un poste similaire souhaitée (mais possibilité pour un débutant motivé). - Maîtrise des techniques de carrosserie et de peinture automobile. - Souci du détail, rigueur et esprit d'équipe. - Autonomie et capacité d'adaptation. Qualités appréciées - Précision et minutie. - Organisation et respect des délais. - Goût pour la qualité et la satisfaction client. - Motivation et esprit positif. - Début du contrat : 1 septembre. Ce que nous offrons - Un atelier bien équipé avec du matériel professionnel. - Une équipe accueillante et une ambiance conviviale. - La possibilité de progresser et de vous former aux nouvelles technologies. - Une stabilité professionnelle dans une entreprise qui valorise le savoir-faire.
Votre mission (si vous l'acceptez) : Dans un hypermarché bien organisé, vous assurerez : - La protection des personnes et des biens (oui, c'est vous le filet de sécurité du quotidien) - Des rondes et contrôles d'accès (pour que rien ne vous échappe) - La surveillance des galeries, parkings, arrière-caisses et PC vidéo - L'intervention en cas d'incident (calme et sang-froid de rigueur) - La rédaction de rapports clairs et utiles (pas besoin d'être Victor Hugo, juste précis) Le profil qu'on aimerait recruter - Vous avez une carte professionnelle valide (obligatoire) - Vous savez garder votre calme, même quand la file d'attente s'énerve - Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se) et vous aimez que les choses soient carrées - Vous avez un bon contact, même derrière un regard vigilant - SSIAP1, SST - Habilitations électriques ? C'est un + ! Ce qu'on vous propose (et qu'on tient vraiment) - Un CDI stable dans une boîte où on se connaît, pas un numéro dans une liste - Un parcours d'intégration (oui, même pour les plus expérimentés) - Un encadrement présent et respectueux - Des équipements à jour et un site client organisé - Une mutuelle, et des perspectives d'évolution (on préfère promouvoir que chercher ailleurs) Temps de travail : Temps plein (planning modulé) Date de début : Dès que vous êtes prêt(e) Rémunération : À partir de 1 920 € brut / mois + majoration (nuit, week-end, férié) + mutuelle + avantages groupe Secteur : Grande distribution - Sécurité humaine Answer Sécurité est une entreprise engagée pour l'égalité des chances. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Notre entreprise VERANEX France est le leader mondial de la recherche chirurgicale préclinique dans le domaine des dispositifs médicaux implantables, qui contribue au quotidien à l'innovation médicale et à la santé humaine. Portée par de fortes valeurs communes, cette équipe pluridisciplinaire de 80 personnes oeuvre au quotidien pour garantir une excellence technique inégalée en recherche préclinique et un service irréprochable à sa clientèle française et internationale. VERANEX France cherche un Technicien Animalier (H/F) pour rejoindre notre équipe de techniciens. Missions - Entretien des animaux, alimentation, surveillance de leur santé et de leur bien-être ; réalisation de soins pré et post-opératoires, - Entretien et nettoyage du matériel et des locaux d'animalerie, - Contrôle et surveillance des conditions d'hébergement dans l'animalerie, - Participation aux interventions et activités du bloc opératoire ; o Préparation des animaux en vue des chirurgies, o Participations aux activités du bloc (instrumentation, manipulation des appareils médicaux), o Aide au réveil des animaux, - Enregistrement des activités liées au soin des animaux sur les CRF et QRF, Profil recherché - Formation minimale : Bac ou équivalent Bac agricole CAP, BEP ou équivalent élevage BEPA, BTA. - Formation en expérimentation animale (bonus). - Expérience et/ou intérêt pour l'élevage, les soins aux animaux, la recherche et l'innovation, principalement en espèces ovines et porcines. - Rigueur, respect des délais et des procédures, aptitude physique et sens de l'observation souhaités. - Formation au poste assurée en interne. Conditions - Rémunération selon profil + avantages financiers - Garde le week-end et les jours fériés, en rotation avec l'équipe
Depuis plus de 70 ans, notre client conçoit et fabrique des composants thermostatiques à haute technicité (appareils de mesure, de contrôle, de régulation et de détection). L'entreprise est leader mondial dans la fabrication d'éléments thermostatiques, avec une large gamme couvrant les secteurs automobile, habitat, robinetterie, etc. Le site d'Ollainville, en pleine extension et le centre stratégique pour l'innovation, la production et la modernisation des équipements industriels. Il compte aujourd'hui environ 300 collaborateurs. Pour accompagner cette croissance, la société recherche un Ingénieur conception mécanique. Le poste : Sous la responsabilité du Responsable BE, vous rejoignez une équipe de six personnes et prenez en charge le développement de produits mécaniques, tels que des thermostats, depuis l'avant-projet jusqu'à la validation. Vous êtes responsable de l'ensemble de l'étude et de la conception du produit. Selon l'avancement des phases, vous pouvez être amené à travailler sur plusieurs projets en parallèle. Vos missions seront de : - Analyser les cahiers des charges clients pour comprendre les contraintes fonctionnelles, dimensionnelles et matériaux - Concevoir un produit adapté : dans 80 % des cas en adaptant un produit existant, ou dans 20 % en partant d'une feuille blanche - Réaliser la conception mécanique sous CREO (modélisation, assemblages, intégration contraintes thermiques/mécaniques) - Préparer le dossier technique complet et le présenter directement au client, en France ou à l'international (Europe, Inde, USA) - Développer le produit en détail : modélisation 3D de chaque pièce, mises en plan, tolérancement, chaînes de côtes. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Vous intégrez une société disposant d'un pôle technique complet : bureaux d'études, maintenance, simulation, prototypage - Vous rejoignez un site industriel en croissance, avec un fort potentiel de développement technique - Vous travaillez dans un environnement technique stimulant, sur des produits complexes et fonctionnels loin du design d'aspect - Vous être responsable de votre études et de votre conception Le profil recherché : -Vous avez un diplôme d'ingénieur mécanique - Vous avez au moins 3 ans d'expérience en conception de pièces mécaniques pour des produits en grand série (automobile, électroménager,.) - Vous justifiez d'un anglais technique pour échanger a l'écrit et à oral avec des clients internationaux
