Consulter les offres d'emploi dans la ville de Calorguen située dans le département 22. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Calorguen. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 22 - Quévert, 22 - QUEVERT, 22 - DINAN ... .
Le poste : Votre agence PROMAN DINAN recherche pour l'un de ses clients basé à Quévert un agent de fabrication au service andouillerie H/F . Vos missions principale consisteront à : Préparer les produits andouillerie Préparer la production du lendemain selon les besoins Préparer les matières premières fraiches Conditionner les produits (entier, démi ou en morceau) Préparer les commandes Respect des règles de sécurité et d'hygiène Durée de la mission : Prise de poste dès que possible Mission en intérim, 1 semaine renouvelable pendant 6 mois voire plus selon les besoins de l'entreprise Horaires en 2x8 (5h-12h30 / 9h-16h30) Votre rémunération : 12.198€/ H (selon expérience) Prime froid + habillage + majoration heure de nuit avant 6h +10% d'IFM. +10% de congés payés. Vos avantages PROMAN : CET abondé à 5% et déblocable à tout moment. Mutuelle intérim. Accès au FASTT (Aide à la location de véhicule, aide à la garde d'enfants.) Accès à PROMAN LOISIR (avoir travaillé 455 heures chez PROMAN sur les 6 derniers mois.) Profil recherché : Vous êtes motivé, dynamique et souhaitez travailler en équipe. Vous avez une bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité. Si cette annonce vous intéresse, nous serons ravies de vous accueillir à l'agence de DINAN ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
AGENT DE SERVICE H/F Foyer de Vie Les Grands Rochers - Quévert (22) CDD remplacement Vous allez aimer faire équipe avec nous Vous allez aimer rejoindre notre équipe de 1 400 professionnels, 53 établissements et services, dans un environnement où tout est mis en œuvre pour stimuler votre créativité et innover auprès des personnes en situation de handicap ou fragilisées. Les 2 400 personnes que nous accompagnons sont la véritable inspiration derrière notre mission. Ils nous motivent à jouer collectif, être plus solidaires, et à viser toujours plus haut. Envie de faire partie de l'équipe ? Découvrez ci-dessous votre futur poste ! Le pôle habitat comporte un foyer d'hébergement et un foyer de vie. Le Foyer d'hébergement accueille 17 adultes en situation de handicap ou en perte d'autonomie qui exercent une activité professionnelle dans la journée. Par l'accompagnement d'une équipe de 8 salariés, il permet aux personnes de rester inscrites dans un réseau social et de participer à des activités en respectant leur rythme. Le Foyer de vie accueille et accompagne 25 personnes en situation de handicap ou en perte d'autonomie, qui n'exercent pas ou plus d'activités professionnelles. Accompagnées par une équipe médico-sociale de 30 salariés, ces adultes ont la capacité de s'inscrire dans des projets d'animations, de loisirs ou d'activité variées visant à favoriser leur épanouissement et leur citoyenneté. Nous recherchons un agent de service H/F pour notre foyer de vie, qui accueille 25 personnes ayant des troubles du neurodéveloppement et/ou des troubles psychiques, dans une équipe de 28 salariés. Un aperçu de vos missions quotidiennes Sous le pilotage de Nathalie PORTIER, directrice adjointe, vous intégrez l'équipe des Services généraux composée de 4 personnes (un agent technique, un cuisinier et deux agents de service). Vous contribuez activement à la qualité de vie et au bien-être des personnes accueillies, en veillant à la propreté des espaces collectifs, à l'hygiène des locaux et à la qualité du service des repas. Missions principales - Vous assurez l'entretien des locaux et du matériel, en maintenant un cadre de vie propre, agréable et sécurisant pour les résidents. - Vous appliquez avec rigueur les protocoles d'hygiène et de sécurité propres au foyer de vie (locaux, linge, déchets), dans le respect de la dignité et de l'intimité des personnes. - Vous effectuez le tri et l'évacuation des déchets, selon les consignes de l'établissement. - Vous participez à la préparation, au service et à la remise en état de la cuisine, en lien étroit avec le cuisinier et les équipes éducatives. - Vous veillez au respect strict des règles d'hygiène en restauration : o Application des bonnes pratiques de manipulation des denrées alimentaires ; o Respect de la chaîne du froid et du chaud ; o Port d'une tenue adaptée et propre ; o Nettoyage et désinfection du matériel et des surfaces après chaque service. - Vous contribuez à l'entretien du linge (tri, lavage, pliage, rangement) en respectant les circuits propre/sale. Vous êtes le candidat idéal si . - Vous avez en poche un diplôme de niveau V - Vous connaissez les produits, le matériel d'entretien, les règles d'hygiène et de sécurité - Vous savez travailler en autonomie, vous êtes organisé et rigoureux - Vous avez une sensibilité sur l'approche du handicap Quelques informations complémentaires - Le poste est à pourvoir dès que possible - Temps plein 1 etp soit 35h par semaine - Travail du lundi au vendredi, une semaine sur 2 de 7h30 à 14h30 ou de 13h à 20h. - Vous pouvez adresser votre candidature à Nathalie PORTIER, Directrice adjointe, sous la référence 3508AGS par mail : recrute@adapei-nouelles.fr - Poste à pourvoir dès que possible, CDD de remplacement jusqu'au 31/03/26
Bienvenue à l'Association ADMR Penthièvre Arguenon. Notre métier : accompagner les bénéficiaires afin de leur permettre de bien vivre chez eux. Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ? Alors n'attendez plus et rejoignez les équipes du premier réseau associatif du service à la personne. Et si c'était vous ? L'Association ADMR Penthièvre Arguenon recherche un/une : Aide à domicile famille (H/F) sur le secteur de DINAN, en CDI. L'intervenant travaille au sein d'une équipe avec la supervision d'un responsable de secteur. Il/elle intervient au domicile des familles fragilisées dans le cadre de la prévention primaire au titre de la CAF, de solutions de répit avec la plateforme handicap et de la garde d'enfant. Ses missions seront les suivantes : - Entretien du cadre de vie et du linge et/ou ; - Intervention occupationnelle auprès de personnes en situation de handicap et/ou - Garde d'enfant PROFIL Vous êtes diplômé(e) AES - AVS - Moniteur éducateur - Auxiliaire PUER - Diplôme niveau 3 en rapport avec les missions ; Débutant accepté Vous êtes autonome, vous avez une bonne capacité d'adaptation ainsi qu'un bon relationnel ; Vous faites preuve de rigueur et de ponctualité ; Vous possédez le permis de conduire, véhicule de service à disposition. CONDITIONS CDI Prise de poste dès que possible Temps partiel 32h / semaine - 90% Intervention entre 9h et 18h du lundi au vendredi Matinée fixe non travaillée : à définir ensemble Prise en compte du temps inter-vacations Heures de récupération selon compteur d'heure Véhicule de service mis à disposition Accompagnement à la formation Chèque CADHOC Lieu de travail : Dinan et dans un périmètre de 20kms Salaire de base mensuel : 1656,53€ (brut mensuel) Valorisation du diplôme + Reprise ancienneté
Le parc zoologique et château de la Bourbansais cherche son personnel d'accueil pour la saison prochaine. Missions: Accueil - billetterie: - accueil physique et téléphonique des visiteurs - vente de la billetterie Boutique: - vente des articles - réassort de la boutique Animations: - Visite guidée du château (individuels, groupes) - 1 ou 2 visites par jour, d'une heure. - Visite guidée des jardins et du potager - 1 par jour juillet-août - Animations d'ateliers pédagogiques pour les scolaires - entre 1 et 2 par jour en mai-juin Formation en interne pour ces 3 animations. Entretien des locaux Poste à pourvoir de début février à début novembre.
L'EHPAD Pax (association Coallia), situé en plein coeur de Dinan recherche 2 agents de service hôtelier en CDI. Les agents sont en charge de la préparation des repas (livrés par une société extérieure), du ménage, de l'aide au repas de certains résidents. Ils interviennent plus globalement dans l'accompagnement quotidien des personnes accompagnées qui sont des personnes âgées dépendantes. Travail en horaires décalés (du matin ou du soir) et un week-end/2 Temps plein. Travail en équipe. Un minimum d'expérience dans le secteur médico-social et/ou aide à domicile est exigé.
L'EHPAD Pax et l'EAM Clair Soleil se regrouperont en juin 2027 sur le site du Hinglé. D'ici là, les 2 établissements sont situés à Dinan (centre ville pour Pax, site des Malorines pour Clair soleil). Pax accueille 44 personnes âgées en perte d'autonomie. Clair Soleil, désormais EAM (Etablissement d'accueil médicalisé) accueille 54 résidents en situation de handicap psychique vieillissantes.
Le poste : Votre agence PROMAN DINAN recherche pour l'un de ses clients un AIDE DEMENAGEUR H/F. Votre mission consistera à porter des charges (lourdes)., charger et/ou décharger le camion. Différentes missions ponctuelles à la journée, idéal pour un complément, autour de Dinan. Taux horaires 11.88€ brut / H 10% ICP Minimum de 4h rémunérées Vos avantages PROMAN : CET abondé à 5% et déblocable à tout moment. Mutuelle intérim. Accès au FASTT (Aide à la location de véhicule, aide à la garde d'enfants.) Accès à PROMAN LOISIR (avoir travaillé 455 heures chez PROMAN sur les 6 derniers mois.) Profil recherché : Les compétences recommandées pour mener à bien cette mission : Avoir l'esprit d'équipe Dynamique Organisé(e) Connaître et respecter les bons gestes et postures de manutention Si vous êtes intéressés par cette mission, contactez-nous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN DINAN recherche pour l'un de ses clients basé à Trélivan et spécialisé dans l'agro-alimentaire des AGENTS DE PRODUCTIONS H/F. Votre futur métier: Approvisionner la chaine de production en matière première Transformer les matières premières en respectant les procédures de fabrication alimentaire Contrôler l'état et la conservation des matières premières et des produits sortants de la chaine Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien de son poste de travail Horaires : Du lundi au vendredi Tout type d'horaire (pas de roulement) : 6h - 13h OU 13h - 20h OU 21h - 3h30 Durée de la mission : Prise de poste dès que possible Mission en intérim, 1 semaine renouvelable Votre rémunération : 13.22€/ H + PRIMES +10% d'IFM. +10% de congés payés. Vos avantages PROMAN : CET abondé à 5% et déblocable à tout moment. Mutuelle intérim. Accès au FASTT (Aide à la location de véhicule, aide à la garde d'enfants.) Accès à PROMAN LOISIR (avoir travaillé 455 heures chez PROMAN sur les 6 derniers mois.) Profil recherché : Vous êtes motivé, dynamique et souhaitez travailler en équipe. Vous avez une bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité. Si cette annonce vous intéresse, nous serons ravies de vous accueillir à l'agence de DINAN ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour sa crèche de Taden (Taden40) et dans le cadre d'un CDD de 8 mois 35h/semaine, le groupe A L'ABORD'AGES, recherche, un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants. Poste à pourvoir en janvier 2026. Sous la responsabilité de la Directrice vous aurez pour missions : Accompagnement des parents Accompagner l'équipe éducative dans la mise en œuvre du projet pédagogique. Veiller à la sécurité physique, psycho-affective et au développement psychomoteur de l'enfant. Accompagner l'équipe éducative au quotidien. Accompagner la directrice dans la gestion de la structure en cas de continuité de direction. Assurer la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans. Horaire du lundi au vendredi à horaires atypiques. Du lundi au vendredi Diplôme Educateur jeunes enfants exigé. Pour information, vous pouvez d'ores et déjà demander votre attestation d'honorabilité (elle vous sera demandée dès le premier jour de votre contrat). Celle-ci est obligatoire afin de travailler auprès de l'accueil du jeune enfant. Voici le lien sur lequel vous devez effectuer votre demande (prévoyez un délai de 2 semaines à compter de votre demande pour la réception de votre attestation) : https://honorabilite.social.gouv.fr
Au sein d'un restaurant avec gîtes, vous serez en charge de l'entretien des extérieurs, des espaces verts, de la maintenance des bâtiments, vous effectuez la livraison / réception des marchandises, ainsi qu'une aide en cuisine / plonge. Vous avez en charge la réfection de murets et devez être autonome et expérimenté sur cette activité. Ce poste requière de la polyvalence, de l'autonomie car vous travaillez seul(e) et avez le sens du service client. 2 jours de repos par semaine qui seront déterminés en fonction de l'activité de l'établissement. Vous travaillez en coupure sur une amplitude horaire 6H-22H CDD 7 mois à pourvoir de suite jusqu'à fin octobre.
Vous allez aimer faire équipe avec nous Vous allez aimer rejoindre notre équipe de 1 400 professionnels, 53 établissements et services, dans un environnement où tout est mis en œuvre pour stimuler votre créativité et innover auprès des personnes en situation de handicap ou fragilisées. Les 2 400 personnes que nous accompagnons sont la véritable inspiration derrière notre mission. Ils nous motivent à jouer collectif, être plus solidaires, et à viser toujours plus haut. Envie de faire partie de l'équipe ? Découvrez ci-dessous votre futur poste ! L'Établissement et Service d'Aide par le Travail (ESAT) accueille des personnes en situation de handicap et leur propose un accompagnement social ainsi qu'un environnement de travail adapté à leurs besoins. L'objectif est de permettre à ces personnes de travailler dans des conditions favorables à leur épanouissement et à leur insertion professionnelle, tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé pour favoriser leur autonomie. L'ESAT de Quévert accompagne 135 professionnels ESAT présentant des troubles du développement intellectuel, des troubles psychiques et/ou des troubles moteurs, au sein de 10 ateliers. Ils sont encadrés et accompagnés par 32 professionnels répartis sur des fonctions éducatives, paramédicales et techniques. L'ensemble de l'organisation et des professionnels sont portés par des enjeux forts d'accompagnement et de production. Acteur de l'inclusion professionnelle et de la production locale, l'Esat offre un modèle solide pour le développement économique et humain. L'atelier blanchisserie est spécialisé dans le nettoyage et l'entretien de vêtements de travail et de linge. Il est composé de 2 moniteurs d'ateliers et 14 professionnels ESAT. Dans le cadre d'un remplacement d'un arrêt maladie, nous recherchons un Moniteur d'atelier H/F en charge de l'activité entretien des locaux et blanchisserie. Un aperçu de vos missions quotidiennes Par délégation du Directeur-adjoint en charge de la production, vous aurez pour missions principales : L'accompagnement des professionnels ESAT en lien étroit avec la Cheffe de service Accompagnement pour la partie entretien des locaux et blanchisserie Vous pilotez et organisez les séquences d'apprentissage au regard des besoins des professionnels, de la production et de la sécurité. Vous soutenez les professionnels dans la définition de leur projet professionnel et adaptez les postes de travail au regard des capacités et aptitudes de chacun. Vous travaillez en étroite collaboration avec le pôle accompagnement pour l'élaboration du PPA, l'accueil des stagiaires et la actions de prévention à porter au sein de l'atelier. Le pilotage de la production en lien étroit avec le Directeur-adjoint en charge de la production de l'atelier entretien des locaux. Vous planifiez, organisez et suivez la charge de production au sein de l'atelier. Vous vous assurez de la qualité de la production réalisée et du respect des délais. Vous êtes en lien avec les clients et coordonnez la facturation avec le service comptabilité (devis, bons, factures etc). Vous contrôlez les niveaux de stocks et réalisez les inventaires physiques. Enfin, vous participez régulièrement à des points de concertation avec les cadres de Direction, à des comités de production, à des réunions filières ou autres réunions institutionnelles. Quelques informations complémentaires - Le poste est à pourvoir dès que possible - CDD Temps plein - Travail du lundi au vendredi - Vous pouvez adresser votre candidature à Antoine LE BAS, Directeur Adjoint, sous la référence 3618MA par mail : recrute@adapei-nouelles.fr - Date limite de candidature : le 15 janvier 2026
Nous recherchons un traiteur/préparateur de snacks H/F pour compléter notre équipe. Vous aurez pour missions de participer au développement du "snacking" du service du midi. Vous pourrez être amené enfourner le pain ou les viennoiseries au besoin Poste à pourvoir en CDD de 9 mois dans le cadre d'un remplacement pour congé maladie. 1 jour de repos par semaine + dimanche en repos
Nous recherchons un(e) vendeur/vendeuse en boulangerie. Vous serez chargé(e) de la mise en place des produits dans les vitrines et/ou présentoirs, en respectant les règles en matière d'étiquetage, d'hygiène et de sécurité alimentaires... Vous animerez le magasin, fidéliserez le client et encaisserez les paiements. Vous ne travaillerez pas les dimanches et les jours fériés. Salaire: Selon expérience Type d'emploi : Temps plein, CDI Contrat en CDI. Le temps de travail est de 28h/semaine. Amplitude horaire : 7h-14h ou12h-20h20 Vous disposerez de la pointeuse qui vous permettra de suivre votre planning et vos heures de travail. Salaire selon grille.
Sous l'autorité de la Directrice, il assure, dans le cadre du rôle propre de son cadre d'emploi : - Entretien des appartements des résidents - Entretien des locaux de cuisine ; - Service de table et plonge ; - Entretien du linge des résidents ; - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne des résidents - Accompagnement individuel du résident Il participe avec l'ensemble de l'équipe à la mise en œuvre du projet d'établissement et plus particulièrement au projet d'hébergement et respecte la charte qualité. Temps partiel 50%. Journée de 7h. Tutorat à la prise de poste. Démarrage idéalement en janvier 2026. CDD reconductible.
Pour sa crèche de Taden (Taden40), le groupe A L' ABORD'AGES recherche dans le cadre d'un CDD de 2 mois un/une Auxiliaire de Puériculture à temps plein 35h par semaine à partir de janvier. Les missions principales : - Accueillir les enfants et leur famille - Veiller à la sécurité, au bien-être et au développement des enfants - Assurer les soins - Participer au projet pédagogique de l'établissement - Accueillir et suivre les stagiaires - Participer à l'hygiène et l'entretien des locaux - Aider à la préparation des repas et des biberons La personne assurera la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans. Horaire du lundi au vendredi en horaires atypiques. DE AUXILIAIRE DE PUERICULTURE OBLIGATOIRE Pour information, vous pouvez d'ores et déjà demander votre attestation d'honorabilité (elle vous sera demandée dès le premier jour de votre contrat). Celle-ci est obligatoire afin de travailler auprès de l'accueil du jeune enfant. Voici le lien sur lequel vous devez effectuer votre demande (prévoyez un délai de 2 semaines à compter de votre demande pour la réception de votre attestation) : https://honorabilite.social.gouv.fr Type d'emploi : Temps plein, CDD
Rejoignez notre agence GERINTER de Dinan, une entreprise engagée dans la valorisation du capital humain en intégrant notre équipe dynamique en tant que chargé de recrutement pour un remplacement de congé maternité. Vous jouerez un rôle essentiel dans le développement et la gestion des talents au sein de notre agence. Vos missions principales : En tant que chargé de recrutement, vous serez responsable de mener à bien l'ensemble du processus de recrutement. Vous identifierez et approcherez les meilleurs candidats pour divers postes dans des secteurs d'activité variés, pour des missions d'intérim, des CDD ou des CDI. Grâce à vos compétences en communication, vous interagirez directement avec nos candidats potentiels par téléphone et développerez un réseau solide avec nos clients et prospects. Vous serez également en charge du processus complet de la gestion des intérimaires, du sourcing à la mise en poste (DPAE, contrats...). En collaboration avec nos clients, vous veillerez à ce que chaque nouveau collaborateur se sente accueilli et prêt à intégrer ses fonctions rapidement et efficacement. Votre rôle ne s'arrête pas là. Vous travaillerez activement avec nos clients afin de comprendre leurs besoins en matière de recrutement. En réponse, vous proposerez des solutions adaptées pour garantir leur satisfaction continue. Cette interaction régulière nécessite une écoute attentive et l'établissement d'une relation durable et positive avec nos partenaires. Votre quotidien impliquera aussi une proximité constante avec le téléphone : contacts entrants ou sortants, suivi des candidatures, échanges avec les clients et les candidats.
Nous recrutons notre futur(e) chargé de recrutement (H/F) pour l'ouverture de notre nouvelle agence à Dinan ! Poste en CDI. Votre rôle sera de recruter et participer au développement de l'agence. Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : - Recruter les profils intérimaires : diffusion d'annonces, sourcing, préqualifications, entretiens physiques et téléphoniques - Aide à la gestion administrative de l'agence : rédiger les contrats de travail, établir les déclarations d'embauche, etc - Entretenir le lien avec les clients de l'agence : propositions actives de candidatures, contacts réguliers - Participer à la vie de l'agence : accueil physique et téléphonique Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez la polyvalence et le contact humain - Vous avez le sens du service - Vous faites preuve de rigueur et aisance relationnelle Ce que nous vous proposons : - CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi. - Carte tickets restaurant - 100% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille - Programme CE «Hello CSE». - 50% de prise en charge de votre titre de transport selon la convention collective - Intégrer une entreprise qui vous fait confiance et accompagne votre carrière à travers de nombreuses perspectives d'évolutions en interne. Chez nous, on est convaincus qu'un process clair et simple promet une vraie réussite. En toute transparence, on vous partage la suite : - Un premier échange téléphonique avec notre pôle recrutement pour mieux connaître votre projet professionnel - Ça matche ? On vous fait rencontrer votre futur manager/N+2, l'occasion de vous projeter dans vos futurs locaux. - Nous avançons ensemble ? Partez à la découverte de notre parcours d'intégration : bienvenue dans l'équipe Adéquat ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir ? Avec Adéquat, vous êtes au bon endroit.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN Dinan recherche pour l'un de ses clients basé sur Taden et spécialisé dans la fabrication de machines spéciales et installations robotisées un automaticien-roboticien H/F. Votre futur métier: Participer à la définition des concepts d'automatisme adaptés aux besoins émis. Assurer l'analyse de risque des conceptions réalisées. Concevoir les programmes API, IHM et robots. Mettre au point les programmes API, IHM et les trajectoires robots en atelier. Participer aux réceptions clients. Mettre en services des équipements sur sites clients en France et à l'étranger. Former les utilisateurs finaux au pilotage et à la maintenance des équipements. Assurer la veille technologique de votre activité. Participer à l'amélioration continue & à la mise en place de méthodes au sein du bureau d'étude. Horaires : Du lundi au vendredi De 7h30 à 12h00 puis de 13h30 à 17h30 Durée de la mission : Prise de poste dès que possible Mission en intérim, 1 semaine renouvelable pendant 6 mois voire plus selon les besoins de l'entreprise Votre rémunération : Entre 14€ et 16€/H selon profil + PRIMES 39H semaine +10% d'IFM. +10% de congés payés. Vos avantages PROMAN : CET abondé à 5% et déblocable à tout moment. Mutuelle intérim. Accès au FASTT (Aide à la location de véhicule, aide à la garde d'enfants.) Accès à PROMAN LOISIR (avoir travaillé 455 heures chez PROMAN sur les 6 derniers mois.) Profil recherché : Les compétences exigées pour mener à bien cette mission sont : Formation technique dans les métiers de l'automatisme industriel (Bac+2/3). Compétences en programmation d'automates (Siemens, Schneider Electric, Rockwell), IHM (Siemens, Weintek, Schneider Electric), robots industriels (Kuka, FANUC, ABB) et motion (Schneider Electric, Siemens, Festo). Bonne maitrise des outils informatiques (suite office). Bon esprit d'équipe, rigoureux et consciencieux. Anglais indispensable Si cette annonce vous intéresse, nous serons ravies de vous accueillir à l'agence de DINAN ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'ATELIER DES METAUX est une entreprise artisanale de serrurerie fine, quincaillerie ancienne du bâtiment et ferronnerie d'art, labellisée EPV et basée à Lanvallay (proche de Dinan / St Malo). Dans le cadre de notre expansion, nous recherchons un forgeron serrurier (H/F) ou un métallier (H/F) ayant l'envie de développer des compétences en forge. Poste à pourvoir rapidement Tu souhaites un contrat CDI 37 H (35h + 2h), travailler sur 4,5 jours (du lundi au vendredi midi), rejoindre une entreprise à taille humaine et avoir la possibilité de travailler en toute autonomie ? Rejoins-nous ! Sous la responsabilité du chef d'atelier, tu auras en charge la fabrication d'ouvrages divers. Tu auras pour mission de : - Reporter des cotes, interpréter des plans techniques - Débiter, percer, plier de la matière métallique - Travailler le métal à la forge (marteler, courber, former...) - Utiliser des outillages manuels - Effectuer des soudures - Assembler les différentes pièces d'un ouvrage - Réaliser des opérations de finition Idéalement : Tu es titulaire au minimum d'un BEP/CAP/ BP en métallerie, serrurerie ou ferronnerie (forge). Tu disposes d'une expérience sur une fonction similaire. Tu maîtrises la lecture de plan et le travail de la matière. Tu es soucieux du respect des règles de sécurité. Ta curiosité et ton implication seront fortement appréciées. Avantages : plan épargne entreprise et prime d'intéressement et complémentaire santé Ce poste t'intéresse ? Envoie dès maintenant ton CV et ta lettre de motivation.
Le CCAS de DINAN déploie sur la ville des dispositifs d'accompagnement et de mise à l'abri des personnes vulnérables et en situation de précarité sociale. Il gère notamment des hébergements d'urgence (individuels ou collectifs) destinées à accueillir gratuitement des personnes momentanément privées de solution de logement, quel que soit leur statut ou leurs revenus. Dans ce cadre, le CCAS recrute un(e) veilleur(-se) de nuit / médiateur(-rice) à temps complet (35h) pour son Centre d'Hébergement d'Urgence afin remplacer les agents en poste pendant leurs absences. LES PRINCIPALES MISSIONS CONFIEES : - Accueil du public et préparation des mouvements : o Répondre aux orientations tardives du 115 ou des services d'urgence pour l'accueil de bénéficiaires ; o Assurer l'accueil du public et son installation ; o Effectuer les démarches administratives pour l'admission ; o Assurer un travail d'écoute et de soutien des personnes accueillies ; o Préparer les départs ; o Transmettre aux médiateurs sociaux les informations nécessaires. - Gestion du collectif : o Organiser l'occupation des espaces en fonction des besoins et des problématiques identifiées, veiller au respect de l'intimité, aux conditions de repos et aux bonnes relations entre usagers ; o Faire respecter les règles de fonctionnement du Centre ; o Répartir la participation aux tâches ménagères pour les usagers et les encadrer dans leur réalisation o Participer aux tâches ménagères et effectuer le lavage du linge ; o En cas de dommages volontaires, encadrer les usagers dans les tâches de « réparation » ; o Gérer le stock des produits. - Sécurité des personnes, des biens et du matériel o Réguler les circulations dans le bâtiment, veiller au bon usage des locaux et du matériel par les usagers ; o Effectuer des rondes de sécurité ; o Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité et consignes relatives au risque incendie ; o Pour les admissions tardives, effectuer lors de l'entrée un contrôle des effets personnels pour éviter l'introduction d'alcool, de stupéfiants et d'objets dangereux ; o En cas de recours aux services de secours, assurer l'accueil et l'orientation dans le bâtiment. - Intervention sociale pour les personnes accueillies et maraudes de rue vers les sans-abris et les personnes en difficulté sociale : o Réaliser un premier bilan et orienter vers les structures relais ; o Mettre à jour les droits sociaux et permettre l'accès aux droits ; o Assurer une médiation avec les citoyens, les services et les commerçants. - Gestion des logements d'urgence pour les victimes de violences intrafamiliales, placement extérieur du service pénitentiaire et auteurs de violences. PROFIL RECHERCHÉ : Le CCAS s'inscrit dans une démarche de renforcement et actualisation des connaissances par l'accès aux formations, analyses de pratiques et autre. Des savoirs, savoir-faire et savoir-être sont tout de même attendus : - Connaissances en informatique - Connaissances des aides sociales et des dispositifs, des problématiques des personnes en situation de précarité, avec un suivi judiciaire, des personnes vulnérables ou fragilisées (situation de violences conjugales, migrants.). - Connaissance du réseau de partenaires. - Gérer les situations conflictuelles, capacité d'écoute - Autonomie, réactivité, organisation. - Sens du service public, discrétion professionnelle. - Capacité à travailler en équipe, fort esprit de solidarité. CONTRAINTES SPECIFIQUES : Horaires de travail aménagés en coupe pour garantir le fonctionnement. Travail principalement de terrain au contact direct du public. Relation avec un public en situation de grande fragilité ( risque d'addictions, problématiques médicales ou psychiatriques pouvant générer des troubles du comportement). TEMPS DE TRAVAIL ET PRISE DE POSTE Horaires veilleur(-euse) : 21h-8h 7j/7 Horaires médiateur(-trice) : 14h15-21h15 7j/7
Pour sa crèche de Taden (Taden40), le groupe les crèches de AL recrute dans le cadre d'un CDD de 15 mois un/une Agent Educatif Petite Enfance à temps plein 35h par semaine. Missions générales : Accueillir les enfants et leur famille Veiller à la sécurité, au bien-être et au développement des enfants Assurer les soins (en l'absence d'AP) Participer au projet pédagogique de l'établissement Accueillir et suivre les stagiaires Participer à l'hygiène et l'entretien des locaux Aider à la préparation des repas La personne assurera la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans. Horaire du lundi au samedi à horaires atypiques. CAP AEPE OBLIGATOIRE Pour information, vous pouvez d'ores et déjà demander votre attestation d'honorabilité (elle vous sera demandée dès le premier jour de votre contrat). Celle-ci est obligatoire afin de travailler auprès de l'accueil du jeune enfant. Voici le lien sur lequel vous devez effectuer votre demande (prévoyez un délai de 2 semaines à compter de votre demande pour la réception de votre attestation) : https://honorabilite.social.gouv.fr
Vous allez aimer faire équipe avec nous Vous allez aimer rejoindre notre équipe de 1 400 professionnels, 53 établissements et services, dans un environnement où tout est mis en œuvre pour stimuler votre créativité et innover auprès des personnes en situation de handicap ou fragilisées. Les 2 400 personnes que nous accompagnons sont la véritable inspiration derrière notre mission. Ils nous motivent à jouer collectif, être plus solidaires, et à viser toujours plus haut. Envie de faire partie de l'équipe ? Découvrez ci-dessous votre futur poste ! Le Foyer de vie Les Grands Rochers accueille et accompagne 25 personnes en situation de handicap ou en perte d'autonomie (TDI, TSA, Handicap Psy), qui n'exercent pas ou plus d'activités professionnelles. Accompagnées par une équipe médico-sociale de 30 salariés, ces adultes ont la capacité de s'inscrire dans des projets d'apprentissage ou d'activités visant à favoriser l'amélioration de leur qualité de vie. Il comporte un accueil de jour pouvant accueillir 7 personnes en journée. Nous recherchons un Moniteur éducateur H/F pour intervenir dans l'établissement. Un aperçu de vos missions quotidiennes Sous le pilotage de Roselyne LETESTU, cheffe de service, vous intégrez l'équipe d'accompagnement du Foyer de vie. - Vous accompagnez les personnes en tenant compte de leurs droits, de leurs besoins et de leurs attentes, notamment dans : o Les actes de la vie quotidienne et de la vie sociale ; o Les activités de la vie à domicile ; o L'apprentissage du vivre-ensemble et de l'exercice de la citoyenneté ; o L'expression de leurs choix et de leurs opinions, en recherchant et en mobilisant des outils de communication adaptés à chacun. - Vous suivez les projets personnalisés des personnes accueillies au foyer de vie et en accueil de jour : o Vous suivez le calendrier du cheminement des PPA à partir de l'outil d'évaluation MDH PPH Mhavie (possibilité de formation sur cet outil) ; o Vous recueillez les informations nécessaires à l'accompagnement des personnes et vous les transmettez à bon escient ; o Vous contribuez à l'élaboration, la mise en œuvre, l'évaluation et le suivi des PPA. - Vous apportez au sein de l'équipe une expertise technique : o Vous mettez en œuvre des actions et des outils adaptés aux besoins singuliers des personnes accompagnées ; o Vous organisez et inventez des activités innovantes et en évaluez la pertinence ; o Vous veillez à la cohérence des projets personnalisés d'accompagnement avec le projet d'établissement et le projet associatif ; o Vous élaborez et rédigez les documents exigés (projets, bilans, fiches de résolution, compte-rendu de réunion etc.). Vous êtes le candidat idéal si . o Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme de Moniteur Educateur et/ou d'un diplôme de niveau 4 (BAC) ; o Titulaire d'un niveau Bac (niveau 4) ; o Vous avez une connaissance du secteur du handicap (TDI, TSA, Handicap Psy) ; o Vous êtes capable de vous organiser efficacement, de planifier et de gérer votre temps ; o Vous appréciez le travail en équipe et savez collaborer dans un esprit de confiance et de respect mutuel ; o Vous faites preuve de bienveillance et d'écoute active dans vos relations professionnelles ; o Vous êtes dynamique, curieux(se), rigoureux(se) et avez un fort sens du détail pour garantir la qualité du travail ; o Vous maîtrisez les outils informatiques et êtes à l'aise avec les logiciels de bureautique. Quelques informations complémentaires o Le poste est à pourvoir au plus tard le 2 février 2026 ; o Travail à temps plein en internat (soir et 1 week-end sur 3) ; o Date limite de candidature : 10/01/2026.
Présentation du service Entièrement attaché au Pôle enseignement artistique, établissement d'enseignement artistique classé Conservatoire à Rayonnement Intercommunal de Dinan Agglomération, Le Labo est un lieu de pratiques musiques actuelles composé de trois locaux de répétition, une salle de travail scénique de 200 places, une régie d'enregistrement et un lieu ressource. Répétition libre, travail sur scène, accompagnement de groupes, rencontres pédagogiques, information et conseil sur le monde musical composent le cœur des activités du lieu, qui accueille plus de 80 groupes et projets musicaux par an. Sous l'autorité du Directeur du Pôle Enseignement Artistique, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes : Mettre en œuvre et suivre le projet pédagogique et artistique du lieu, en lien avec l'équipe du Pôle Enseignement Artistique (accompagnement scénique et artistique des groupes, des pratiques, mise en œuvre d'ateliers et d'actions de médiation, réflexion sur les passerelles entre enseignement artistique, ateliers de pratiques collectives et programme d'accompagnement.), en portant une attention particulière aux jeunes pratiquants du territoire par le biais d'actions de médiation. - Organiser l'accueil des usagers et la planification des activités proposées au Labo. - Conseiller, informer et orienter les porteurs de projets musiques actuelles. - Assurer et développer les partenariats avec les associations locales et les différents réseaux professionnels. - Décliner le projet d'établissement en choix et en programmation artistique et culturelle et en assurer la bonne organisation. - Assurer le suivi de la communication des activités et des événements proposés. - Assurer le suivi budgétaire et administratif du Labo ainsi que la régie de recette, dans le respect des règles des collectivités. - Encadrer les équipes techniques du Labo (planification, besoins, suivi RH.) - Coordonner le département des musiques actuelles en lien avec les enseignants du Pôle Enseignement Artistique (projet pédagogique, contenu, objectifs, évaluations, programmation, actions .) - Veiller au respect des réglementations administratives et juridiques des Etablissements Recevant du Public - Porter les projets musiques actuelles du Pôle Enseignement Artistique - Assurer la sécurité des biens et des personnes au sein de l'établissement. - Tenir les permanences d'accueil conjointement avec le régisseur technique. - Participer aux différentes instances de concertation, à la réflexion sur le projet pédagogique et le projet d'établissement du Pôle Enseignement Artistique - Assurer la représentation du Labo auprès des partenaires et au sein des réseaux professionnels - Proposer des projets interdisciplinaires mêlant différentes esthétiques et domaines artistiques - Rester en veille sur les nouvelles technologies, les nouvelles formes et expressions artistiques et l'économie de la culture. Profil - Connaissance des enjeux, des problématiques et des réseaux musiques actuelles. - Expérience dans la pédagogie liée aux musiques actuelles et dans l'accompagnement de groupes. - Expérience dans la gestion de projets culturels, tant sur le plan artistique qu'administratif et financier. - Intérêt pour les enjeux liés à l'intégration des musiques actuelles dans le cadre des enseignements artistiques d'un Conservatoire - Compétence dans la communication écrite et orale. - Capacité à travailler en partenariat et en équipe dans le respect de la hiérarchie de la Collectivité. - Autonomie et rigueur
Vous souhaitez être Facteur H/F et vous savez que vous serez amené(e) à occuper un poste stimulant dans lequel rapidité, sérieux et polyvalence constitueront votre quotidien ? Vous aimez le challenge et êtes disponible rapidement ? Bienvenue chez Staffmatch Rennes ! Vous serez un pilier de l'activité de l'entreprise auprès de laquelle vous serez délégué(e). Vos missions seront les suivantes : - La réalisation des opérations de traitement et de distribution des objets en veillant au respect des procédures afin de contribuer à la satisfaction client - La promotion et la vente des produits / services - La réalisation des services de proximité (portage de repas, présence aux personnes isolées.) - L'amélioration continue de la qualité perçue auprès du client et à la résolution des problèmes - Chargement et transport des marchandises - Livraison des marchandises sous un créneau spécifique à des particuliers ou des professionnels - Vérification d'usage du véhicule et de l'état des marchandises - Prise en charge et retour des colis refusés Attention, une première expérience sur un poste similaire est préférable mais pas obligatoire ! Profil recherché : - Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire ? - Vous êtes dynamique et rigoureux ? - Vous êtes titulaire du Permis B depuis plus de 2 ans ? Alors n'attendez plus et postulez rapidement ! A bientôt !
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le reconditionnement d'appareils multimédias et basé à Quévert, un.e opérateur.trice passionné.e par les nouvelles technologies qui souhaite contribuer à la réduction de l'empreinte écologique. En étroite collaboration avec votre chef d'équipe et responsable d'atelier, vous jouez un rôle clé en donnant une seconde vie aux appareils électroniques. Vos missions sont : - Déballer les produits avec délicatesse ; - Scanner les produits ; - Trier les accessoires ; - Palettiser les produits reconditionnés ; - Tester les produits ; - Brancher les périphériques ; - Surveiller et enregistrer les résultats des tests ; - Orienter les produits vers les prochaines étapes de reconditionnement ; - Rénover les produits (nettoyage des produits, changement des éléments détériorés). Votre profil : Pour répondre aux attentes de notre client, nous sommes à la recherche d'une personne naturellement rigoureuse, qui a le soucis du détail et qui est passionnée par le domaine de la technologie et plus particulièrement de l'électronique. Mais nous sommes surtout à la recherche d'un.e opérateur.trice de production qui souhaite mettre à profit sa polyvalence et son énergie au sein d'une équipe conviviale. Horaires en 2*8 Restaurant d'entreprise La mission est à pourvoir pour une durée d'une semaine dans un premier temps, d'autres contrats pourront vous être proposés au terme de cette mission selon l'activité et à votre convenance.
INTERACTION ST MALO recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la réparation de smartphones et de box internet, un Opérateur électronique H/F en contrat intérim. En tant qu'Opérateur électronique, vous serez intégré à une équipe dynamique et aurez pour mission principale d'assurer la réparation et la maintenance des composants électroniques des smartphones. Vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de l'atelier et contribuerez à la satisfaction des clients. Vos missions : - Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements des smartphones. - Réaliser les opérations de réparation et de remplacement des composants électroniques. - Effectuer les tests de bon fonctionnement après réparation. - Documenter les interventions réalisées et mettre à jour les bases de données internes. - Veiller au respect des procédures de sécurité et de qualité. - Formation en électronique ou expérience significative dans un poste similaire. - Bonne compréhension des composants électroniques et des circuits. - Capacité à diagnostiquer et réparer des pannes complexes. - Rigueur et précision dans le travail. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Avantages : - Opportunité de travailler dans un environnement innovant et dynamique. - Formation continue pour développer vos compétences. - Ambiance de travail conviviale et collaborative. Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Boulangerie dynamique située dans village touristique, recrute un(e) Pâtissier(ère) (H/F) pour rejoindre une équipe de 6 personnes où votre créativité et votre savoir-faire seront mis en avant. Vous êtes passionné(e) par la pâtisserie, vous maitrisez les techniques et les procédés de fabrication. vous êtes autonome, Rejoignez notre équipe. Vos missions : Fabriquer les viennoiseries, gâteaux de voyage, tarteries, entremets, snacking. Entretenir et nettoyer les équipements, machines et locaux pour respecter les normes d'hygiène. Gérer les stocks Encadrer un apprenant Type de contrat : CDI. Date de début : Février 2026. Localisation : Evran (22). Horaires : 6h - 13h ajustable selon les contraintes de chacun Repos : Mercredi et Dimanche (à l'exception de 2 jours fériés et de 2 Dimanches par an)
Vos missions : - Encadrer l'équipe de réception - Intégrer, former l'équipe de réception et développer les compétences de chacun - Organiser les opérations liées à l'arrivée et au départ du client - Tenir à jour les différents tableaux de bord - Elaborer et mettre en place les plans d'action pour améliorer la performance de son équipe en termes d'accueil, de compétences commerciales et administratives - Gérer le PMS, les réservations et le Yield Management qui lui incombent et assurer la bonne communication avec le RM ou le Directeur - Contrôler la facturation journalière et les encaissements - Contrôler le suivi administratif des opérations liées à l'hébergement (calcul de l'occupation, des prix moyens, etc.) - Traiter les éventuelles réclamations - Appliquer et veiller au respect de la politique commerciale de l'établissement - Accueillir, renseigner et conseiller la clientèle - Proposer et vendre les produits - Encaisser les facturations de séjour - Contribuer à la qualité d'accueil et de séjour - Gérer les relations avec les agences Vous justifiez idéalement d'au moins une expérience significative en tant que réceptionniste au sein d'un établissement hôtelier. Vous avez le sens de la communication, de la réactivité et de la rigueur. Vous avez une présentation professionnelle et une très bonne élocution, vous êtes dynamique et vous êtes capable de vous adapter. Votre sens du service, votre enthousiasme et votre sens de l'organisation sont autant d'atouts qui vous aideront à mener à bien vos missions. Poste à pourvoir en CDD à 35h, de janvier à fin septembre 2026, à Dinan.
La Caf des Côtes d'Armor recrute un chargé de Conseil et de Développement Social H/F en CDI, qui sera acteur du développement social du territoire de Dinan Agglomération. Il/elle sera intégré.e dans une équipe de 8 conseillers territoriaux. Vos missions consistent à coconstruire avec nos partenaires des solutions adaptées aux besoins des familles et promouvoir la politique d'action sociale de la Caf dans les champs d'intervention suivants : petite enfance, enfance, jeunesse, parentalité, handicap, vie sociale, accès aux droits, etc. Vos activités : - Promouvoir les orientations politiques d'action sociale nationale et locale de la Caf auprès des partenaires. - Accompagner les collectivités dans la mise en œuvre et le suivi de leur projet de territoire (méthodologie de projet, mise en réseau, développement de coopération.). - Être l'interlocuteur de proximité des acteurs locaux (collectivités, associations, entreprises.). - Mobiliser les ressources internes et externes au service des projets. - Négocier les conditions de mise en œuvre des dispositifs contractuels. - Analyser et instruire les demandes et donner un avis pour un passage des dossiers en commission d'action sociale. - Effectuer un suivi régulier des conventions partenariales. - Prévenir les difficultés de gestion des partenaires (informer sur les offres de service de la Caf, entretenir des relations régulières avec les partenaires suivis, -analyser les éléments chiffrés à disposition). - Détecter les structures en difficultés et mettre en place un plan d'amélioration de la gestion. - Evaluer le bilan des actions menées sur le territoire et mesurer son impact au regard de l'objectif fixé initialement. Vos compétences : - Connaissance du fonctionnement d'une Caf et de sa politique d'action sociale - Connaissance des enjeux politiques petite enfance, enfance, jeunesse, vie sociale et parentalité - Capacité à s'approprier la règlementation des aides aux partenaires - Méthodologie de projet (diagnostic - évaluation) - Animation de réunions et prise de parole en public - Capacité de négociation (porter un discours institutionnel et s'affirmer face aux partenaires) - Capacité rédactionnelle et d'analyse - Maîtrise des outils bureautiques - Capacité à analyser les pièces comptables d'un partenaire - Savoir mobiliser les partenaires et travailler en équipe - Faire preuve d'autonomie, d'adaptation et d'efficacité dans l'organisation de ses activités - Veiller à l'atteinte des objectifs fixés et en rendre compte régulièrement à sa hiérarchie Votre formation : Bac +3 à Bac +5 en développement local, coordination des interventions sociales ou équivalent. Une pratique significative dans le domaine est souhaitée. Permis B indispensable. Rémunération : Niveau 06 de la convention collective du personnel des organismes de Sécurité sociale. Salaire annuel brut : 36 753,35 € - Prime de vacances (1 mois de salaire versé en 2 fois : une première moitié si l'agent est présent et rémunéré au 31/05 puis, une seconde moitié si l'agent est présent et rémunéré au 30/09.) - Gratification annuelle (13e mois, versée au prorata du temps de présence sur l'année) Avantages : - Mutuelle d'entreprise & prévoyance - Intéressement - Titres restaurant - RTT (suivant la durée du temps de travail) - Avantages CSE (chèques vacances, forfait loisirs.) - Forfait mobilités durables pouvant aller jusqu'à 500 € par an pour favoriser les transports en mobilité douce Horaire et lieu de travail : Temps plein (horaires variables). Télétravail possible après acquisition de l'autonomie nécessaire et après accord du manager. Lieu de travail : Antenne Caf basée à Dinan à proximité des transports en commun (bus). Jury : Date de fin de dépôt des candidatures : 21/01/2026 - Prise de fonction le 16/03/2026 Les entretiens se dérouleront physiquement au Siège de la Caf des Côtes d'Armor, le 06/02/2026 avec : Fanny Coudrin - Responsable développement territorial Myriam Van Montagu - Responsable RH -Gest
Chez SOLVITNET, préparez la fin d'année dans un environnement dynamique et essentiel ! Décembre est un mois particulier : les locaux et espaces de nos clients doivent briller pour accueillir collaborateurs et visiteurs pendant la période des fêtes. Rejoignez-nous pour contribuer à créer des espaces sains, sûrs et accueillants, tout en évoluant dans un secteur d'intérêt collectif. Nous recherchons 1 Agent de propreté motivé. Ce que nous proposons : Un planning idéal pour une personne en recherche d'un temps partiel. Un encadrement de proximité, dans une équipe à taille humaine. Une formation continue, pour développer votre expertise du métier. Une reconnaissance réelle du travail accompli. Vos missions principales : Mener des interventions de nettoyage pour un établissement médical. Dépoussiérage des bureaux, des réfectoires, des salles communes. Balayage et lavage des sols. Gestion des déchets courants conformément aux procédures. Désinfection des points de contact et des sanitaires. Transmission des informations et observations au Responsable d'agence. Profil recherché : Rigoureux(se) et ponctuel(le). Capacité à évoluer en autonomie ou en binôme. Sens du service et volonté de réaliser un travail soigné et professionnel. Permis de conduire B recommandé. Expérience en nettoyage appréciée mais non indispensable : nous formons les nouveaux collaborateurs. Horaires : Lundi, Mardi, Jeudi, Vendredi de 14h00 à 18h00. Mercredi de 07h00 à 09h00 puis de 14h00 à 18h00. 22h00 par semaine. Conditions : Prise de poste : Janvier 2025 Contrat initial : CDD du 05/01/2026 au 14/02/2026, prolongation possible. Lieux : Dinan Avantages : Salaire supérieur au SMIC revalorisé, prime horaire de transport, heures supplémentaires rémunérées, mutuelle d'entreprise pour les contrats longs.
Chez SOLVITNET, préparez la fin d'année dans un environnement dynamique et essentiel ! Décembre est un mois particulier : les locaux et espaces de nos clients doivent briller pour accueillir collaborateurs et visiteurs pendant la période des fêtes. Rejoignez-nous pour contribuer à créer des espaces sains, sûrs et accueillants, tout en évoluant dans un secteur d'intérêt collectif. Nous recherchons 1 Agent de propreté motivé. Ce que nous proposons : Un planning idéal pour un emploi étudiant, un complément de revenus ou de retraite. Un encadrement de proximité, dans une équipe à taille humaine. Une formation continue, pour développer votre expertise du métier. Une reconnaissance réelle du travail accompli. Vos missions principales : Mener des interventions de nettoyage. Dépoussiérage du mobilier et des réfectoires. Balayage et lavage des sols. Gestion des déchets courants conformément aux procédures. Désinfection des points de contact et des sanitaires. Transmission des informations et observations au Responsable d'agence. Profil recherché : Rigoureux(se) et ponctuel(le). Capacité à évoluer en autonomie. Sens du service et volonté de réaliser un travail soigné et professionnel. Permis de conduire B recommandé. Expérience en nettoyage appréciée mais non indispensable : nous formons les nouveaux collaborateurs. Horaires : Samedi de 06h00 à 12h00. 06h00 par semaine. Conditions : Prise de poste : Décembre 2025 Contrat initial : CDD de remplacement du 27/12/2025 au 03/01/2026. Lieu : Dinan Avantages : Salaire supérieur au SMIC revalorisé, prime de transport horaire, heures supplémentaires rémunérées, mutuelle d'entreprise pour les contrats longs.
Chez SOLVITNET, préparez la fin d'année dans un environnement dynamique et essentiel ! Décembre est un mois particulier : les locaux et espaces de nos clients doivent briller pour accueillir collaborateurs et visiteurs pendant la période des fêtes. Rejoignez-nous pour contribuer à créer des espaces sains, sûrs et accueillants, tout en évoluant dans un secteur d'intérêt collectif. Nous recherchons 1 à 2 Agents de propreté motivés. Ce que nous proposons : Un planning idéal pour une personne en recherche d'un emploi à temps partiel. Un encadrement de proximité, dans une équipe à taille humaine. Une formation continue, pour développer votre expertise du métier. Une reconnaissance réelle du travail accompli. Vos missions principales : Mener des interventions de nettoyage. Dépoussiérage du mobilier et des réfectoires. Balayage et lavage des sols. Gestion des déchets courants conformément aux procédures. Désinfection des points de contact et des sanitaires. Transmission des informations et observations au Responsable d'agence. Profil recherché : Rigoureux(se) et ponctuel(le). Capacité à évoluer en autonomie. Sens du service et volonté de réaliser un travail soigné et professionnel. Permis de conduire B recommandé. Expérience en nettoyage appréciée mais non indispensable : nous formons les nouveaux collaborateurs. Horaires : Du Lundi au Vendredi de 05h00 à 08h00 ou de 11h00 à 14h00. Horaires modulables. 15h00 par semaine. Conditions : Prix de poste : Décembre 2025 Contrat initial : CDD de remplacement du 22/12/2025 au 05/01/2026. Lieu : Dinan Avantages : Salaire supérieur au SMIC revalorisé, prime de transport horaire, heures supplémentaires rémunérées, mutuelle d'entreprise pour les contrats longs.
Chez SOLVITNET, préparez la fin d'année dans un environnement dynamique et essentiel ! Décembre est un mois particulier : les locaux et espaces de nos clients doivent briller pour accueillir collaborateurs et visiteurs pendant la période des fêtes. Rejoignez-nous pour contribuer à créer des espaces sains, sûrs et accueillants, tout en évoluant dans un secteur d'intérêt collectif. Nous recherchons 1 à 2 Agents de propreté motivés. Ce que nous proposons : Un planning idéal pour une personne en recherche d'un emploi à temps partiel. Un encadrement de proximité, dans une équipe à taille humaine. Une formation continue, pour développer votre expertise du métier. Une reconnaissance réelle du travail accompli. Vos missions principales : Mener des interventions de nettoyage. Dépoussiérage du mobilier et des réfectoires. Balayage et lavage des sols. Gestion des déchets courants conformément aux procédures. Désinfection des points de contact et des sanitaires. Transmission des informations et observations au Responsable d'agence. Profil recherché : Rigoureux(se) et ponctuel(le). Capacité à évoluer en autonomie. Sens du service et volonté de réaliser un travail soigné et professionnel. Permis de conduire B obligatoire. Expérience en nettoyage appréciée mais non indispensable : nous formons les nouveaux collaborateurs. Horaires : Du Lundi au Vendredi de 17h00 à 21h00. 20h00 par semaine. Conditions : Prix de poste : Décembre 2025 Contrat initial : CDD de remplacement du 22/12/2025 au 05/01/2026. Lieu : Dinan Avantages : Salaire supérieur au SMIC revalorisé, prime de transport horaire, heures supplémentaires rémunérées, mutuelle d'entreprise pour les contrats longs.
Chez SOLVITNET, préparez la fin d'année dans un environnement dynamique et essentiel ! Décembre est un mois particulier : les locaux et espaces de nos clients doivent briller pour accueillir collaborateurs et visiteurs pendant la période des fêtes. Rejoignez-nous pour contribuer à créer des espaces sains, sûrs et accueillants, tout en évoluant dans un secteur d'intérêt collectif. Nous recherchons 1 Agent de propreté motivé. Ce que nous proposons : Un planning idéal pour une personne en recherche d'un emploi à temps partiel. Un encadrement de proximité, dans une équipe à taille humaine. Une formation continue, pour développer votre expertise du métier. Une reconnaissance réelle du travail accompli. Vos missions principales : Mener des interventions de nettoyage. Dépoussiérage du mobilier et des réfectoires. Balayage et lavage des sols. Gestion des déchets courants conformément aux procédures. Désinfection des points de contact et des sanitaires. Transmission des informations et observations au Responsable d'agence. Profil recherché : Rigoureux(se) et ponctuel(le). Capacité à évoluer en autonomie. Sens du service et volonté de réaliser un travail soigné et professionnel. Permis de conduire B recommandé. Expérience en nettoyage appréciée mais non indispensable : nous formons les nouveaux collaborateurs. Horaires : Du Lundi au Vendredi de 08h00 à 10h00, de 14h00 à 15h30, de 18h00 à 20h00. Horaires modulables. 27h30 par semaine. Conditions : Prix de poste : Décembre 2025 Contrat initial : CDD de remplacement du 22/12/2025 au 05/01/2026. Lieu : Dinan Avantages : Salaire supérieur au SMIC revalorisé, prime de transport horaire, heures supplémentaires rémunérées, mutuelle d'entreprise pour les contrats longs.
Pour sa crèche de Taden 30, le groupe les crèches de AL recrute dans le cadre d'un CDD de 1 mois un/une Agent Educatif Petite Enfance à temps plein 35h par semaine. Missions générales : Accueillir les enfants et leur famille Veiller à la sécurité, au bien-être et au développement des enfants Assurer les soins (en l'absence d'AP) Participer au projet pédagogique de l'établissement Accueillir et suivre les stagiaires Participer à l'hygiène et l'entretien des locaux Aider à la préparation des repas La personne assurera la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans. Horaire du lundi au vendredi. CAP AEPE OBLIGATOIRE ou BAC ASSP / SAPAT Pour information, vous pouvez d'ores et déjà demander votre attestation d'honorabilité (elle vous sera demandée dès le premier jour de votre contrat). Celle-ci est obligatoire afin de travailler auprès de l'accueil du jeune enfant. Voici le lien sur lequel vous devez effectuer votre demande (prévoyez un délai de 2 semaines à compter de votre demande pour la réception de votre attestation) : https://honorabilite.social.gouv.fr
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la réparation de boxs / décodeurs des opérateurs.trices de production. Vous serez en charge de : - tester les produits reçus - orienter les produits en fonction de leur état de fonctionnement - contrôler le produit avant l'envoi - diagnostiquer les pannes - respecter les consignes et procédures Horaires : Du lundi au vendredi - Horaires de 2*8 Le poste nécessite d'être à l'aise avec l'utilisation de l'outil informatique et des produits numériques. Séduit.e à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir par vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : Une mutuelle Une démarche de formation qualifiante : CACES, transport, sécurité... Des offres de parrainage Des avantages FASTT (facilités d'accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit) D'un compte épargne temps (7 % de taux d'intérêt) Des acomptes sur salaire proposé De nombreux événements organisés tout au long de l'année par nos équipes Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !
Job box Tinténiac s'associe à FormaJob afin d'accompagner au mieux son client spécialisé dans le reconditionnement d'appareils multimédias pour pérenniser ses recrutements et trouver ses futurs Opérateurs.trices de production. Poste à pourvoir sur le secteur de Quévert sur un rythme en 2*8. Rattaché.e au responsable d'atelier, vous interviendrez sur les différentes étapes du traitement des produits de type Boxs / décodeurs : - Déballage des produits - Scan des produits à leur arrivée - Tri des accessoires - Palettisation - Test de produits - Branchement des périphériques - Suivi de la session de Test - Orientation des produits - Rénovation esthétique (nettoyage des produits, changement des éléments détériorés) Horaires: (5h18/13h12 - 13h31/21h25) Restaurant d'entreprise. Rémunération: 11.88 euros brut avec primes Vous êtes de nature rigoureux.euse et vous aimez le travail en lien avec l'informatique et l'électronique. Vous souhaitez mettre à profit votre polyvalence et votre énergie au sein d'une équipe conviviale. Si cette description vous représente alors n'hésitez plus et contacter l'agence de Tinténiac car ce poste n'attend que vous. Ceci devrait finir par vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : Une mutuelle Une démarche de formation qualifiante : CACES, transport, sécurité... Des offres de parrainage Des avantages FASTT (facilités d'accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit) D'un compte épargne temps (7 % de taux d'intérêt) Des acomptes sur salaire proposé De nombreux événements organisés tout au long de l'année par nos équipes Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !
Entreprise R.E.G ( Raccordement énergie générale ) recherche électricien/ne monteur réseau Vous participerez à la construction et à l'entretien des installations des lignes aériennes et des réseaux souterrains d'électricité ou de télécommunication. Vous réalisez des travaux de raccordement sur les réseaux aériens ou souterrains Vous veillez à l'application rigoureuse des règles de sécurité et au respect de l'ensemble des normes sur les chantiers De formation CAP/BEP conception d'ouvrages électriques à Bac Pro électrotechnique ou équivalent, vous avez acquis une première expérience concluante sur un poste similaire. Connaissances en raccordement aérien et souterrain, confection d'accessoires souterrain BT et HTA Habilitations électriques à jour CACES Nacelle ou travaux en hauteur
OUIHELP, startup en pleine croissance dans le service à domicile avec déjà +2500 auxiliaires de vie, est à la recherche d'aides à domicile ou d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein, à Dinan. Nous mettons tout en œuvre pour que nos missions s'adaptent à VOTRE quotidien. Ainsi, nous vous proposons un planning stable d'une semaine à l'autre, rempli au nombre d'heures/jours souhaité et qui ne compte aucune mission de moins d'une heure afin d'optimiser les déplacements et vous permettre de tisser un lien fort avec vos bénéficiaires et leur famille. Avec OUIHELP, vous n'êtes plus jamais seul(e) car, vous faites partie d'une équipe soudée qui vous propose : Une prise de poste personnalisée Un référent dédié pour toutes vos questions Des outils digitaux innovants pour faciliter le quotidien et les démarches administratives Vous vous engagez pour les autres Il y a forcément une mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien. Vous avez un diplôme et êtes débutant(e) ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée). En nous rejoignant, vous bénéficiez de nombreux avantages : Des forfaits nuits/dimanche attractifs Salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Primes et réductions Frais de déplacement et indemnités kilométriques Mutuelle santé De nombreuses opportunités d'évolutions professionnelles grâce à un programme ambitieux de formation continue Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin et peut-être bientôt de vous ? Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B. Localisation de Ouihelp Saint Malo : 2 Rue des Villes Billy 35780 La Richardais
la Ville de Dinan recrute pour son service de Police Municipale, un Assistant Temporaire de Police Municipale (ATPM) : Période d'emploi : Du 15 juin au 13 septembre (40 heures / semaine - horaires variables) Horaires du service : Du mardi au samedi (10h15-18h15) Travail possible le dimanche et jours fériés Missions : - Assister au quotidien les agents de Police Municipale dans leurs missions, conformément aux textes et lois en vigueur, - Assurer une surveillance dynamique du territoire et faire remonter toute anomalie sous couvert de la voie hiérarchique par voie écrite ou orale, - Participation active à la Police de Proximité, - Accueillir, renseigner et orienter les usagers, - Participer à l'encadrement des manifestations festives, sportives et associatives, - Effectuer certaines tâches administratives, - Relever certaines infractions relatives à l'arrêt et au stationnement dans le cadre des compétences (assermentation ASVP), LE PROFIL RECHERCHE : - Maîtrise de l'outil informatique, - Aptitude au travail en équipe, - Autonomie et sens de l'organisation - Maîtrise de soi et faculté d'adaptation, - Compétences relationnelles (savoir être à l'écoute), rigueur, discrétion, disponibilité, - Expérience sur un poste équivalent appréciée, - Connaissances filière sécurité appréciées LES MOYENS MIS A DISPOSITION : - Gilet pare-balles individuel, - Procès-verbal électronique sur smartphone, - Logiciel métier : Logipol, - Radio.
Depuis la création de la commune nouvelle de Dinan, la Mairie déléguée de Léhon conserve un rôle de proximité essentiel pour les habitants du territoire historique de Léhon. Située dans un cadre patrimonial remarquable - cité de caractère, ancienne abbaye, centre ancien - la mairie déléguée accueille au quotidien un public varié : riverains, nouveaux habitants, porteurs de projets, professionnels et visiteurs. Au-delà de cet accueil de proximité, la Mairie déléguée accueille dans ses locaux le service Patrimoine et le service Urbanisme et dispose de son propre Etat-civil. Le poste à pourvoir associe travail administratif, service à la population et gestion de dossiers réglementaires. L'agent recruté jouera donc un rôle clé dans : - La relation directe avec les habitants ; - Les premiers conseils en urbanisme et le secrétariat du service instructeur ; - Le binôme qu'il/elle formera avec l'agent en charge de l'Etat-Civil ; Au sein d'une équipe polyvalente composée de 10 personnes, vous exercerez les missions suivantes : MISSIONS PRINCIPALES : Secrétariat en Urbanisme (80%) : - Remise des documents aux pétitionnaires : formulaires et règlements ; - Enregistrement des demandes sur le logiciel cart@ds : Certificat d'urbanisme, Déclaration Préalable, Permis de Construire, Permis d'Aménager, Permis de Démolir, Autorisation de Travaux au titre des établissements recevant du public, demande de pose d'enseigne, etc. ; - Instruction des certificats d'urbanisme d'information ; - Enregistrement et suivi administratif des Déclarations d'Intention d'Aliéner ; - Archivage des dossiers d'Application du Droit des Sols. Accueil de la Mairie déléguée de Léhon (20 %): - Accueil physique et téléphonique du public, identifier, traiter les demandes des usagers et les réorienter le cas échéant ; - Missions d'Etat civil et secrétariat de M. le Maire délégué en l'absence de l'agent référent ; - Gestion de la logistique du site : véhicules, vélos, recyclage papier et carton et gestion des demandes des interventions techniques (Neocity) ; - Planification de réunions; - Remise de clés des locaux et suivi ; - Inscription aux animations organisées par le CCAS : Repas des ainés, Œufs de Pâques, Repas des Voisins, paniers garnis de Noël ; - Tenue de la régie du Repas des ainés ; - Affichage réglementaire. SAVOIRS, SAVOIR-ETRE ET SAVOIR-FAIRE ATTENDUS : - Connaissances des règles et procédures d'urbanisme - Code de l'Urbanisme ; - Connaissances souhaitées sur la législation et la règlementation applicable en matière d'état-civil ; - Maîtrise des outils bureautiques ; - Connaissance d'un logiciel de gestion de l'état civil souhaitée ; - Maîtrise et aisance dans l'accueil physique et téléphonique ; - Respect et application des procédures administratives ; - Rigueur, sens de l'organisation et de la gestion du temps ; - Réactivité, adaptabilité et impartialité ; - Sens du service public, patience, discrétion et confidentialité ; - Autonomie dans l'organisation du travail dans le cadre des tâches planifiées ; - Goût pour le travail en équipe et bonnes qualités relationnelles ; - Intérêt pour les missions polyvalentes ; - Qualités rédactionnelles et bonne orthographe.
Pour sa crèche de Trélivan, le groupe les crèches de AL recrute dans le cadre d'un remplacement un/une Agent Educatif Petite Enfance à temps plein 35h par semaine. Missions générales : Accueillir les enfants et leur famille Veiller à la sécurité, au bien-être et au développement des enfants Assurer les soins (en l'absence d'AP) Participer au projet pédagogique de l'établissement Accueillir et suivre les stagiaires Participer à l'hygiène et l'entretien des locaux Aider à la préparation des repas La personne assurera la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans. Horaire du lundi au vendredi. CAP AEPE OBLIGATOIRE ou BAC ASSP / SAPAT Pour information, vous pouvez d'ores et déjà demander votre attestation d'honorabilité (elle vous sera demandée dès le premier jour de votre contrat). Celle-ci est obligatoire afin de travailler auprès de l'accueil du jeune enfant. Voici le lien sur lequel vous devez effectuer votre demande (prévoyez un délai de 2 semaines à compter de votre demande pour la réception de votre attestation) : https://honorabilite.social.gouv.fr
Assurer des cours particuliers de SVT pour un élève de première. Préparer l'élève aux épreuves du baccalauréat. Fournir un soutien scolaire personnalisé et adapté aux besoins de l'élève. Suivre et évaluer les progrès de l'élève. Profil recherché : Diplôme : Bac+3 minimum en sciences de la vie et de la Terre ou équivalent. Expérience : Expérience en pédagogie et en soutien scolaire appréciée. Compétences : Pédagogie, motivation, capacité à adapter les méthodes d'enseignement aux besoins de l'élève. Qualités : Sens de l'écoute, patience, rigueur. Conditions : Salaire : Selon profil et expérience. Lieu des cours : À domicile ou en agence.
Capaceo à Saint-Malo, en Bretagne, est un centre pédagogique spécialisé dans le soutien scolaire pour les élevés de la classe de CM2 à la Terminale afin d'aider l'étudiant à décrocher son BAC.
Le groupe les Crèches de Al recherche un(e) chargé(e) de développement commercial en contrat à durée déterminée de 6 mois renouvelable. Fonctions et responsabilités Il(elle) participe à la force de vente de l'équipe commerciale, tout en fournissant les outils nécessaires à son développement. Sa tâche est d'améliorer les performances commerciales de l'entreprise. Ses fonctions et responsabilités incluent : - la prospection de nouveaux clients ; - le suivi avec le service commercial des clients; - l'analyse et le reporting des résultats de l'entreprise ; - la mise en place d'action commerciales - l'élaboration des contrats de partenariats - Collaboration avec le service communication pour l'analyse du diagnostic du territoire Sous la responsabilité du Directeur Commercial, le chargé de développement commercial accompagne le développement de l'entreprise à travers divers projets. compétences et qualifications requises : Le chargé de développement commercial est régulièrement en contact avec les clients de l'entreprise. Il a donc un sens relationnel bien développé, sait se montrer persuasif et faire preuve de persévérance. Il est aussi habile en négociation et il maîtrise bien les secteurs qu'il couvre. Ses compétences et les qualifications comprennent : - la communication et la diplomatie pour nouer aisément des relations avec d'autres parties ; - sa bonne maîtrise des techniques commerciales ; - sa capacité à négocier, à argumenter et donc à se montrer convaincant. - la capacité à utiliser des tableurs et des logiciels de présentation ; - compétence pour rédiger des contrats de partenariats ou des contrats commerciaux Véhicule de fonction, ordinateur portable, téléphone portable salaire fixe + primes Type d'emploi : Temps plein, CDD Avantages : Véhicule de fonction
Adecco Onsite recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la transformation et conservation de la viande de boucherie, un-e Agent de Nettoyage Industriel (H/F) à Trelivan. Ce poste en intérim, à pourvoir dès que possible, offre une opportunité unique de contribuer à la propreté et à l'efficacité d'un environnement industriel dynamique. Vous travaillerez de nuit, garantissant ainsi la continuité des opérations de l'entreprise. En tant qu'Agent de Nettoyage Industriel, vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien de la propreté et de l'hygiène des installations. Votre mission principale consistera à effectuer des tâches de nettoyage et de manutention, incluant le port de charges et le conditionnement des produits. Vous serez intégré-e à une équipe dédiée, où votre contribution sera valorisée pour assurer un environnement de travail sûr et efficace. Ce poste est ouvert aux profils sans expérience, offrant une chance d'apprendre et de se développer dans un secteur industriel exigeant. La capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les normes de sécurité est cruciale pour réussir dans ce rôle. Horaires du poste--> de nuit 23h-5h. Nous recherchons un-e professionnel-le motivé-e et rigoureux-se, prêt-e à s'investir dans un environnement industriel. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant débuter sa carrière dans le secteur de la transformation et conservation de la viande de boucherie. **Compétences comportementales** - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation : indispensable pour répondre aux exigences d'un milieu industriel en constante évolution. - Sens du détail : crucial pour garantir la propreté et l'hygiène des installations. **Compétences techniques** - Manutention et port de charges : vous serez amené-e à manipuler des équipements et des produits. - Tâches de conditionnement : vous participerez au processus de conditionnement des produits, garantissant leur qualité et leur conformité. Le poste est à temps plein, avec une durée de contrat de 12 mois. Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante et postulez dès maintenant pour faire partie de cette aventure professionnelle stimulante. Adecco Onsite s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toutes les informations liées aux candidatures sont traitées avec la plus stricte confidentialité.
Adecco Onsite recrute pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la transformation et la conservation de la viande de boucherie, un-e Ouvrier-ère Agroalimentaire (H/F) à Trélivan. Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée pouvant allez jusqu'à 12 mois en intérim, avec un rythme de travail en équipe. Vous serez au cœur d'un environnement dynamique où votre contribution est essentielle à la chaîne de production, avec des horaires fixes : le matin (6h-13h) ou l'après-midi (13h-20h). En tant qu'Ouvrier-ère Agroalimentaire, vous jouerez un rôle clé dans le processus de production. Vous serez responsable de la manutention et du port de charges, ainsi que des tâches de conditionnement. Votre travail contribuera directement à la qualité et à la sécurité des produits finis, garantissant ainsi la satisfaction des clients. Vous évoluerez au sein d'une équipe où la collaboration et l'efficacité sont primordiales. Ce poste est ouvert aux profils sans expérience, offrant une opportunité idéale pour débuter dans le secteur agroalimentaire. Nous recherchons une personne motivée, prête à s'investir dans un environnement exigeant mais enrichissant. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'adapter rapidement aux exigences du secteur agroalimentaire. Vous êtes rigoureux-se, attentif-ve aux détails et avez une forte capacité à travailler en équipe. Votre sens de l'organisation et votre réactivité seront des atouts précieux pour réussir dans ce poste. *Compétences comportementales - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation : indispensable pour faire face aux défis quotidiens. - Sens de l'organisation : permet de gérer efficacement les tâches et les priorités. *Compétences techniques - Manutention et port de charges : vous êtes à l'aise avec le travail physique et savez manipuler les produits en toute sécurité. - Tâches de conditionnement : vous maîtrisez les techniques de conditionnement pour assurer la qualité des produits. Le poste est à temps plein, basé à Trélivan (22100). Aucun diplôme spécifique n'est requis, mais une volonté d'apprendre et de s'investir est essentielle. Rejoignez-nous pour contribuer à la réussite de notre client dans un secteur en constante évolution. Adecco Onsite s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Mission Le Centre de Gestion de Taden, spécialisé dans la réalisation de la paie pour nos collaborateurs intérimaires et de la facturation pour nos clients, recherche son/sa futur(e) Chargé(e) de paie et Facturation H/F. Mon quotidien de Chargé de paie et Facturation c'est quoi ? En tant que membre de l'équipe, je suis garant(e) de la saisie des éléments variables de paie (heures, acomptes, saisies, absences, .). Par la qualité de mon travail je contribue à la satisfaction de nos intérimaires. En réalisant la facturation de nos clients je participe à la qualité de notre prestation. Ma rigueur me permet d'être le relai administratif et juridique de l'agence en ce qui concerne les règles de paie. Enfin et c'est essentiel : je suis POLYVALENT(E) ! La gestion des imprévus c'est mon quotidien. Profil Accro du SUDOKU, tu aimes les chiffres et tu as un esprit logique. Tes proches te définissent comme quelqu'un de précis et rigoureux. Tu mets un point d'honneur à évoluer dans un environnement coopératif et d'entraide ? Alors viens rejoindre notre équipe de Taden ! Rémunérations et avantages : 11 jours de RTT Une carte Ticket Restaurant, Un régime de prévoyance et santé de qualité, Les offres du Comité Social d'Entreprises (chèques vacances, billetterie, bon Noel, chèque cadeau etc.)
Notre Agence recherche un(e) Agent(e) de Propreté sur le secteur de TADEN Missions : Nettoyage des sols, surfaces et sanitaires Gestion des poubelles Maintien de la propreté générale du magasin à l'aide d'une autolaveuse autoportée Profil : Sérieux(se), ponctuel(le), autonome Expérience appréciée, débutants acceptés Conditions : CDI/CDD - Temps plein ou partiel Horaires matin : 6h-8h30 du lundi au samedi Lieu : INTERMARCHE TADEN
Mon client spécialisé dans l'injection plastique recherche un technicien électro érodeur afin d'assurer la réalisation de pièces par électroérosion à enfonçage 38H travaillées sur 4.5 jours Formation prévue Les missions: - lecture de plans - programmation des machines d'usinage - travail/polissage des électrodes - réalisation de l'étincelage Formation BAC Pro ou BTS dans le domaine de l'usinage, de la mécanique industrielle, de la Microtechnique ou de la Productique Profils juniors ok. Une première expérience en usinage serait top. Pour plus d'informations, n'hésitez pas à me contacter. Marie ROBIN- 07.49.75.20.67 marie.robin@slash-interim.com
Cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié Nous vous proposons de créer votre CONCIERGERIE pour LOCATIONS de STANDING dans les régions touristiques. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. L'activité de notre concept de conciergerie est d'apporter des services sur-mesure pour préparer les villas, chalets et appartements pour les vacanciers et les propriétaires. L'un des leaders en France sur ce segment d'activité développe son réseau de conciergeries dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne vous propose un contrat de franchise (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'agence indépendante franchisée et non une offre d'emploi salarié.
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! APEF est une enseigne humaine de plus de 30 ans d'expérience dans les services à la personne. Notre réseau compte aujourd'hui plus de 150 agences composées en majeure partie par des personnes ayant fait le choix de se lancer en franchise après une carrière de salariés, rejoignez-les ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues. Votre quotidien de demain : Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Rejoindre APEF c'est : Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Apport personnel nécessaire pour financer votre projet : 25K€ 100% des franchisés APEF jugent que le réseau est mené par un bon franchiseur (étude de l'Indicateur de la Franchise 2023) Faites partie de l'aventure ! APEF, élu meilleur franchiseur des services à la personne 2023 et 2024 par ses franchisés, selon deux études de l'Indicateur de la Franchise)
Votre mission principale sera d'assurer la vente de véhicules neufs et d'occasion, de conseiller les clients et de garantir une expérience d'achat personnalisée et de qualité. Missions : Accueillir et accompagner les clients dans leur projet automobile. Présenter la gamme Škoda ainsi que les véhicules d'occasion disponibles. Réaliser les essais, suivre les dossiers de vente et finaliser les transactions. Assurer un suivi rigoureux des prospects et clients (relances, fidélisation). Participer à la mise en valeur du parc. Profil recherché : Une expérience réussie dans un poste commercial similaire est indispensable. Sens du service client, dynamisme et goût du challenge. Bonne connaissance des étapes de vente et aisance relationnelle. Autonomie, organisation et capacité à travailler en équipe.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Au sein d'une entreprise de transport de voyageurs située à Lamballe, vos missions principales seront : - Transports scolaires et périscolaires - Assurer des conditions de sécurité optimales - Conduite souple et adaptée - être titulaire du permis D et de la FIMO Voyageurs Vous intervenez sur les secteurs de Dinan, Broons et Le Mené.
Créée en 1959, l'entreprise assure quotidiennement le transport scolaire d'enfants sous l'autorité du conseil général des cotes d'Armor .
Emeraude Froid Service est spécialisé dans la réfrigération de transport et climatisation de véhicule. Parmi ses 14 agences, se trouve un garage automobile et une agence spécialisée dans la rectification de moteurs et mécanique de précision. Le Groupe aujourd'hui est composé de plus de 100 personnes. Groupe familial et en pleine évolution ! Nous recherchons un AJUSTEUR H/F afin de compléter notre équipe à TADEN (22) non loin de Dinan. Vous serez sous la responsabilité du Responsable d'agence et aurez pour missions : La Mécanique de précision La Rectification Le Fraisage L'Alésage Le Tournage La Culasse Le Bloc moteur . . . Profil : Une formation en mécanique (CAP/BEP) serait un plus mais nous sommes prêts à vous former ! Vous avez un fort sens du service, vous êtes rigoureux, polyvalent, soucieux de la qualité de vos interventions, dynamique et capable de travailler en autonomie et en équipe. La satisfaction des clients est pour vous une priorité. Ce poste vous intéresse alors rejoignez notre équipe ! Type d'emploi : Temps plein, CDI 39h / du lundi au vendredi
Pour sa crèche de Taden (Taden40), le groupe les crèches de AL recrute dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée un/une Agent Educatif Petite Enfance à temps plein 35h par semaine. Missions générales : Accueillir les enfants et leur famille Veiller à la sécurité, au bien-être et au développement des enfants Assurer les soins (en l'absence d'AP) Participer au projet pédagogique de l'établissement Accueillir et suivre les stagiaires Participer à l'hygiène et l'entretien des locaux Aider à la préparation des repas La personne assurera la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans. Horaire du lundi au samedi à horaires atypiques. CAP AEPE OBLIGATOIRE Pour information, vous pouvez d'ores et déjà demander votre attestation d'honorabilité (elle vous sera demandée dès le premier jour de votre contrat). Celle-ci est obligatoire afin de travailler auprès de l'accueil du jeune enfant. Voici le lien sur lequel vous devez effectuer votre demande (prévoyez un délai de 2 semaines à compter de votre demande pour la réception de votre attestation) : https://honorabilite.social.gouv.fr
Chez Ameline Arbora, on ne cherche pas un jardinier. On cherche un passionné qui a le détail dans la peau et l'envie de grandir. Vos Missions : Faire de chaque Jardin une fierté : Participer à l'entretien régulier et saisonnier de jardins variés (particuliers, résidences) avec rigueur, minutie et engagement Maîtriser les travaux saisonniers (binage, sarclage, paillage, désherbage manuel/ mécanique, tonte, débroussaillage, scarification, connaissance des techniques de taille.). Utiliser et entretenir le matériel professionnel (thermique, électrique, autoporté) - parce qu'un bon outil, c'est un allié. Travailler en équipe sous la responsabilité bienveillante d'un Chef d'Équipe et d'un Responsable de Secteur avec le Goût du travail bien fait Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise à taille humaine, avec 45 ans d'expertise et une équipe soudée. Du matériel récent et performant - pour travailler efficacement et en sécurité. Un salaire motivant : 1 801 € à 1 950 € brut/mois selon expérience + MG (déplacements + primes paniers) Logement sur place possible : Studio meublé disponible Votre profil : Une formation en paysage + 2 ans d'expérience en entretien de jardins : parce que le terrain, ça ne s'improvise pas Une sensibilité éco-responsable ? un vrai plus pour jardiner malin et durable Le permis BE, c'est obligatoire : Pour transporter le matériel en toute sécurité Le poste est à pourvoir de suite. Merci de joindre une lettre de motivation à votre candidature.
La Maison d'Accueil Spécialisée "Les Petites Pierres" est une structure d'hébergement accueillant des personnes adultes en situation de handicap. Vous prendrez en charge les résidents de manière personnalisé pour répondre aux besoins de vie quotidien tant sur l'aspect des soins que de l'éducatif. L'établissement est composé de 4 unités permettant d'accueillir 41 résidents. Les missions se divisent en 2 axes avec le matin l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas, soins ) et en après-midi participation aux activités intérieures ou extérieures (balnéothérapie, randonnée, équithérapie, sortie à la mer ) Sur chaque unité, présence de 2 agents le matin et 2 l'après-midi pour 9 résidents en moyenne. Présence d'une équipe pluridisciplinaire (IDE, AS, ergothérapeute, psychologue, moniteur éducateur,...). Etablissement récent équipé de tout le matériel nécessaire à la prise en charge des résidents (rail, verticalisateur, fauteuil roulant électrique, snoezelen,...) Vos missions : - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (soins d'hygiène, lever, coucher, habillage, déshabillage..) en stimulant leur autonomie - Elaborer et animer les activités en stimulant les capacités cognitives et physiques des résidents - Échanger et collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'assurer le bon suivi des résidents - Participer à l'élaboration des projets personnalisés. - Proposition et participation aux activités d'animation Horaires de travail : 9h-17h du lundi au vendredi Titulaire du Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social, vous disposez de solides qualités humaines telles que l'accompagnement, l'écoute et la confiance. Vous avez également le sens des responsabilités et l'esprit d'équipe. Vous êtes force de proposition et souhaitez intégrer une équipe dynamique et à l'écoute, ce poste est fait pour vous!
Nous recherchons notre futur(e) directeur adjoint ou directrice adjointe pour notre magasin du centre ville de Dinan. Type de contrat : CDI à temps plein (35 heures) Missions : Effectuer l'ouverture et la fermeture du magasin. Manager et gérer une équipe de 4 à 8 personnes. Assurer la bonne marche des opérations quotidiennes. Horaires : De 6h30 à 14h ou de 14h à 21h20. Un week-end sur 4 travaillé. Compétences requises : Expérience en management et en gestion d'équipe. Capacité à travailler sous pression et à gérer des situations variées.
SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels. VOTRE MISSION Rejoignez notre usine DEWEN et devenez acteur de la valorisation des déchets ! Implantée sur la commune de Taden (22), notre usine DEWEN est une usine qui emploie 26 personnes et peut traiter jusqu'à 150 000 tonnes de déchets par an. Elle gère des déchets ménagers et des déchets industriels banals. L'énergie produite sur cette installation permet d'alimenter en électricité l'équivalent de 21 150 foyers. Nous recherchons un Responsable de conduite H/F en CDD, qui, sous l'autorité du responsable de l'usine, assurera pendant ses quarts, toutes les opérations de conduite et de maintien des performances des installations dans le respect des règles et procédures de sécurité établies. Missions Principales : - Assurer la conduite et la surveillance de l'installation (production de vapeur et incinération des déchets) par des interventions sur site ou par l'intermédiaire du système de conduite centralisé - S'assurer de la gestion des flux de produits et résidus (pesage, déchargement et évacuation de déchets, niveau de stock de réactifs et des sous-produits et dépotage/empotage associés, .) - Participer à la politique sécurité de l'exploitation - Remonter au responsable d'exploitation toute anomalie et propose l'adaptation des consignes d'exploitation existantes via les applications à disposition (GMAO, Cahier de quart numérique) - S'assurer du respect des objectifs de performance et du respect de la qualité par la surveillance en continu des indicateurs de performance - Suivre les indicateurs, analyse les dysfonctionnements et leurs causes, et contribue à la définition des actions correctives et d'amélioration à mettre en œuvre - Maintenance premier niveau Et vous ? - Formation technique (BEP, Bac pro ou BTS) - Expérience en industrie sur un poste similaire - Bonnes connaissances techniques - Travail en équipe et bonne communication - Curiosité, adaptabilité Compte tenu de la nature de notre activité cette mission s'effectue en rythme 3x8. Prêt à relever le défi ? Postulez dès maintenant et construisons ensemble un avenir plus responsable ! #Plus qu'un métier, choisissez l'environnement #Creating Cycles. For Life.
La Maison d'Accueil Spécialisée "Les Petites Pierres" est une structure d'hébergement accueillant des personnes adultes en situation de handicap. Vous prendrez en charge les résidents de manière personnalisé pour répondre aux besoins de vie quotidien tant sur l'aspect des soins que de l'éducatif. L'établissement est composé de 4 unités permettant d'accueillir 41 résidents. Les missions se divisent en 2 axes avec le matin l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas, soins ) et en après-midi participation aux activités intérieures ou extérieures (balnéothérapie, randonnée, équithérapie, sortie à la mer ) Sur chaque unité, présence de 2 agents le matin et 2 l'après-midi pour 9 résidents en moyenne. Présence d'une équipe pluridisciplinaire (IDE, AS, ergothérapeute, psychologue, moniteur éducateur,...). Etablissement récent équipé de tout le matériel nécessaire à la prise en charge des résidents (rail, verticalisateur, fauteuil roulant électrique, snoezelen,...) Vos missions : - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (soins d'hygiène, lever, coucher, habillage, déshabillage..) en stimulant leur autonomie - Elaborer et animer les activités en stimulant les capacités cognitives et physiques des résidents - Échanger et collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'assurer le bon suivi des résidents - Participer à l'élaboration des projets personnalisés. - Proposition et participation aux activités d'animation Titulaire du Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social, vous disposez de solides qualités humaines telles que l'accompagnement, l'écoute et la confiance. Vous avez également le sens des responsabilités et l'esprit d'équipe. Vous êtes force de proposition et souhaitez intégrer une équipe dynamique et à l'écoute, ce poste est fait pour vous!
Maison d'Accueil Spécialisée située à Mesnil Roc'h entre Rennes St Malo et Dinan
Le parc zoologique et château de la Bourbansais cherche un guide pour la saison prochaine. Missions: Château: - Visite guidée du château (individuels, groupes, français, anglais, adultes, scolaires) (entre 1 et 5 par jour) - Visite guidée des jardins et du potager (1 par jour juillet-août) - Animations d'ateliers pédagogiques pour les scolaires (entre 1 et 2 par jour en mai-juin) Accueil - billetterie: - accueil physique et téléphonique des visiteurs - vente de la billetterie Boutique: - vente des articles - réassort de la boutique Entretien des locaux Poste à pourvoir de début février à début novembre.
Vos missions: - Elaborer, mettre en œuvre et suivre le projet de soins de l'EHPAD avec le concours de l'équipe soignante sous l'autorité du directeur - Assurer, en étroite collaboration avec l'infirmière coordinatrice, la qualité des soins - Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques et au respect des droits et libertés des résidents en matière médical - Organiser la coordination des professionnels de santé exerçant dans l'établissement et hors établissement (hôpitaux, cliniques, services spécialisés, médecins libéraux ) - Renseigner et mettre à jour le volet médical dans le logiciel de soins - Evaluer, annuellement, l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins - Participer à la commission d'admission en donnant un avis médical sur la compatibilité de l'état de santé de la personne avec les capacités de soins de l'établissement - Contribuer à la formation gérontologique et à l'accompagnement des équipes soignantes et des familles - Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser des soins médicaux et prescriptions en cas d'absence du médecin traitant ou en période de pandémie - Participer à la démarche qualité, à la gestion des risques et être en veille sur l'actualité sanitaire - Collaborer à la mise en œuvre de conventions conclues entre l'établissement et les établissements de santé au titre de la continuité des soins et contribuer à inscrire l'établissement dans les réseaux gérontologiques coordonnés. Poste à pourvoir au plus vite , expérience de coordination d'équipes médicales souhaitée
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans les travaux TP, un chauffeur PL / poseur d'enrobée H/F. Pour un chantier sur Les Champs Géraux Votre futur métier: La conduite d'un 6x4 grue : 30% Approvisionnement de chantier Chargement/déchargement en carrière Levage de charge, transport de granulats L'aide à la pose d'enrobée : 70% aide à la préparation de chantier d'enrobé Pose de bordures et de pavés Pose d'enrobé Horaires : Du lundi au vendredi De 7h30 à 12h00 puis de 13h à 17h (variables selon le planning) Durée de la mission : Prise de poste dès que possible Mission en intérim, 1 semaine renouvelable Votre rémunération : Entre 12€ et 14€/H selon profil. +10% d'IFM. +10% de congés payés. Vos avantages PROMAN : CET abondé à 5% et déblocable à tout moment. Mutuelle intérim. Accès au FASTT (Aide à la location de véhicule, aide à la garde d'enfants.) Accès à PROMAN LOISIR (avoir travaillé 455 heures chez PROMAN sur les 6 derniers mois.) Profil recherché : Avoir: FIMO Poids Lourds Serait un plus sur le moyen/long terme : Licence CE Si cette annonce vous intéresse, nous serons ravies de vous accueillir à l'agence de DINAN ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN DINAN recherche pour un de ses clients spécialisé dans la cablage aéronautique et basé à Trélivan un COORDINATEUR CONTROLE QUALITE PRODUIT H/F. Votre futur métier: Participer aux traitements des non-conformités clients (Enregistrement, Communication interne et externe, résolution et suivi sur le terrain). Organiser et assurer le suivi des visites clients (RPA, audits, visites, dérogation, .) Participer activement aux audits de certification ou règlementaires. Organiser et suivre les visites et les audits chez les fournisseurs Réaliser des audits processus, procédés et produits sur le site de Trélivan ou sur les autres sites. Suivre les actions qui en découlent. Superviser la métrologie sur le site de Trélivan. Suivre les habilitations aux procédés (incluant les procédés spéciaux) sur le site de Trélivan. Maintenir à jour les données dans l'ERP liées à l'activité du service. Effectuer le suivi, l'analyse et l'affichage des Indicateurs QCD sur site à fréquence dédiée. Assurer le suivi des plans d'actions liés à la qualité " produit ". Au quotidien savoir repérer les anomalies ou dysfonctionnements internes. Horaires : Du lundi au vendredi De 7h45 à 12h puis de 12h45 à 16h10 (variables selon le planning) Durée de la mission : Prise de poste dès que possible Mission en intérim, 1 mois renouvelable pendant 6 mois, voire plus si les besoins de l'entreprise le permettent. Votre rémunération : Rémunération selon profil + PRIMES +10% d'IFM. +10% de congés payés. Vos avantages PROMAN : CET abondé à 5% et déblocable à tout moment. Mutuelle intérim. Accès au FASTT (Aide à la location de véhicule, aide à la garde d'enfants.) Accès à PROMAN LOISIR (avoir travaillé 455 heures chez PROMAN sur les 6 derniers mois.) Profil recherché : Vous possédez : Des connaissances des outils de résolution tel que QRQC/ 8D de l'ISO9001 et EN9100 et/ou IRIS. (Sensibilité Métiers aéronautiques appréciée). Diplôme Bac +2 à Bac +5 en Electrotechnique/ Electronique , vous justifiez d'expérience en entreprise, stage compris, dans un service Contrôle, production et/ou Qualité . Une bonne maitrise IT et des SI : Bonne maîtrise d'Excel, la maîtrise de l'ERP CEGID serait un plus. Anglais indispensable. Une personnalité : Rigoureuse et Dynamique - Capacités d'analyse, d'écoute et de communication. Si cette annonce vous intéresse, nous serons ravies de vous accueillir à l'agence de Dinan ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
CHAMALO, spécialisé dans la garde d'enfants à domicile, recherche garde d'enfants à domicile, expérimentées et véhiculées sur les secteurs de DINAN et alentours. Vous accompagnerez les enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (prise de repas, aide à l'habillage, activités), vous serez amené(e) à effectuer des trajets avec les enfants. Permis de conduire indispensable.
Ce que Basic-Fit vous offre : - Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée. - Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.). - Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie. -Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission : - Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés. - Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs. - Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible. - Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS AF, DEJEPS, etc.). - Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir. - Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !
Description du poste à pourvoir : Suite à l'évolution de notre entreprise familiale dans le contrôle technique depuis 1985, nous recherchons pour notre centre de contrôle technique situé entre Dinan et La Richardais, un(e) contrôleur / contrôleuse technique automobile. Votre rôle est de prévenir les risques automobiles et d'en assurer ainsi la sécurité de tous. Sous la responsabilité d'un agent de maîtrise, vous aurez comme missions principales : - L'accueil des clients du centre de contrôle - La réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la réglementation en vigueur - L'établissement des procès-verbaux du contrôle et expliquer aux clients les observations - La participation à la gestion administrative et technique du centre de contrôle dans le respect des procédures de notre réseau Niveaux requis : - Être en possession de l'agrément préfectoral ou en cours Ou - Être titulaire d'un Bac Pro mécanique Auto et un casier B2 vierge afin qu'on puisse vous inscrire pour une formation de 322h pour obtenir votre agrément Nous vous proposons : - CDI de 39H - Rémunération en fonction de l'expérience - Mutuelle - Possibilité d'évolution salariale et éventuellement de responsabilité Nous souhaitons une personne méthodique, rigoureux(se), organisé(e) avec un esprit d'équipe.
Hébergement et restauration : - Accueillir la personne et son entourage et l'installer, assurer le confort matériel du Résident. - Participer à l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et au service du petit déjeuner en équipe avec les Auxiliaires de Vie. - Organiser méthodiquement son travail en fonction des consignes orales et/ou écrites et du planning. Soins et Hygiène auprès des Résidents : - Participer à la prise en charge globale et personnalisée du Résident, dans le respect de la charte des droits et libertés de la personne âgée dépendante. - Assurer la surveillance et la sécurité des Résidents, repérer l'état de santé, identifier les modifications et informer le responsable des soins. - Transmettre ses observations concernant le Résident et son environnement aux autres membres de l'équipe et aux intervenants médicaux extérieurs. - Dispenser des soins d'hygiène, de manutention et de confort (aide à la toilette et à l'habillage, surveillance du repos ou du sommeil, alimentation) et des soins préventifs (prévention des escarres, incontinence ), donner et vider les urinoirs et bassins, donner les changes. - Pratiquer les premiers secours en cas de nécessité. - Informer le Résident sur les soins courants dispensés. - Gérer les stocks de protections et fournitures d'hygiène et passer les commandes auprès des fournisseurs retenus par la Direction. - Participer à la formation pratique des stagiaires. - Donner des informations à l'entourage dans la limite du secret professionnel. - Accompagner les Résidents en fin de vie. Vie sociale - Entretenir une relation permanente avec les Résidents pour répondre à leur isolement et à leurs angoisses, être référent. - Etre à l'écoute des proches. - Organiser et participer aux animations. Participation à la vie de l'établissement - Participer aux réunions d'équipe de soins et de l'ensemble du personnel. - Etre force d'initiative pour l'amélioration de la qualité au sein de l'établissement.
l'EHPAD Le Voilier bleu de Mesnil-Roc'h recherche un(e) Aide-soignant(e) à 80%. Travail un weekend sur 2 21 résidents => 3 soignants le matin, et 2 le soir « Une équipe dynamique, aux multiples acteurs ayant pour but le bien-être du résident, conviviale et respectueuse de la liberté de chacun ». Débutant accepté, agent de soins accepté Durée Hebdo : Temps Non Complet : 28 h - Horaires du matin - après midi - coupe, 1 weekend/ 2 - temps de travail annualisé Possibilité d'heures complémentaires. Sous l'autorité du responsable et de l'infirmier, il assure, dans le cadre de son rôle propre : - Un accompagnement individualisé du résident dans les actes de la vie quotidienne - Participe aux activités de vie sociale individuelles et collectives - Distribution des médicaments. - Participe avec l'ensemble de l'équipe à la mise en œuvre du projet d'établissement (Hébergement, vie sociale, soin ) et des projets individuels des résidents. Rémunération selon profil
L'association du Pays de Combourg intervient auprès des personnes de tous âges sur plusieurs communes. Vous intervenez sur les secteurs les plus proches de votre habitation. Pour cette offre, les interventions se font sur Combourg/Meillac et communes limitrophes. CONTRAT en TEMPS PLEIN ou TEMPS PARTIEL Vos missions vous sont proposées en fonction de vos diplômes et expériences afin de répondre au mieux aux besoins des personnes accompagnées : - Vous aidez au maintien au domicile et aux actes essentiels de la vie (lever/coucher, toilette, habillage/déshabillage, prise des repas), - Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux, animation...), - Vous utilisez les matériels médicaux (lit médicalisé, lève personne...), - Vous favorisez l'autonomie (stimuler, soulager, apprendre à faire, communiquer avec ses proches), - Vous assurez l'entretien du domicile (ménage, entretien du linge, repassage...), - Vous accompagnez les familles dans leur quotidien (garde d'enfants, aides aux devoirs, activités extrascolaires.). Vous êtes autonome et vous appréciez le travail d'équipe. Vous êtes bienveillant.e et vous disposez de qualités d'adaptation. Vous avez le sens de l'écoute et vous savez faire preuve de discrétion (secret professionnel). Vous maitrisez les gestes liés aux actes essentiels de la vie quotidienne, et à l'entretien d'un logement. Vous êtes organisé. Travailler à l'ADMR du Pays de Combourg c'est bénéficier : - D'un emploi proche de chez vous sur un secteur d'intervention limité. - D'un contrat à temps plein ou temps partiel choisi (possibilité d'augmenter plus tard). Pour les temps partiels : 1 demi-journée ou 1 journée d'indisponibilité fixe en fonction du temps de travail. - D'un emploi en journée du lundi au vendredi, pouvant commencer au plus tôt à 8h et finir au plus tard à 20h. Vous travaillez 1 week-end sur 4 (avec 2 jours de repos) + 3 astreintes/an. Dimanche et jours fériés majorés à 45%. - D'un salaire horaire brut entre 11.98€ et 14.57€ en fonction de votre profil + valorisation diplôme + reprise d'ancienneté dans le métier. - D'un accompagnement lors de votre prise de poste : explication du fonctionnement (planning, téléphone, organisation), remise de supports professionnels, guide sur le terrain (doublons, parrainage), formations en interne obligatoires (« accueil/intégration », « gestes et postures » et « initiation à la toilette »). - D'un parcours de formations qualifiantes (DEAES ou ADVF) et formations non-certifiantes. - D'une voiture de service (conditions temps de travail et kilomètres) ou frais kilométriques indemnisés (0,43 € par km y compris trajet matin et soir). Votre temps de déplacement réel est considéré comme temps de travail et est rémunéré. - Des temps d'échange en équipe (réunions de service, analyse de pratiques.). - Des équipements de protection (EPI) à votre disposition (tunique, gants, sur-chaussures plastiques, masques, gel hydro alcoolique). - D'une mutuelle d'entreprise. Nos petits « plus » qui vous donneront l'envie de nous rejoindre : - Des titres restaurant sous condition. - Un smartphone disposant d'une messagerie professionnelle pour échanger entre collègues, visualisation de votre planning, badgeage de vos heures et GPS. - Des chèques cadeaux de 170€ en fin d'année. - Des primes sous condition : tutorat, parrainage, cooptation (150€ de chèques cadeaux). - Une ambiance de travail conviviale et une équipe à l'écoute. Vous justifiez d'une formation médico-sociale et/ou d'une expérience dans le domaine de l'aide à la personne et/ou d'un intérêt certain pour notre secteur d'activité. Vous souhaitez découvrir le métier ou notre secteur ? Nous pouvons vous proposer une période d'immersion ! Rejoignez-nous, venez tenter l'expérience ADMR ! Le poste est à pourvoir pour début septembre.
L'association du Pays de Combourg intervient auprès des personnes de tous âges sur plusieurs communes. Vous intervenez sur les secteurs les plus proches de votre habitation. Pour cette offre, les interventions se font sur Mesnil Roc'h et communes limitrophes. CONTRAT en TEMPS PLEIN ou TEMPS PARTIEL Vos missions vous sont proposées en fonction de vos diplômes et expériences afin de répondre au mieux aux besoins des personnes accompagnées : - Vous aidez au maintien au domicile et aux actes essentiels de la vie (lever/coucher, toilette, habillage/déshabillage, prise des repas), - Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux, animation...), - Vous utilisez les matériels médicaux (lit médicalisé, lève personne...), - Vous favorisez l'autonomie (stimuler, soulager, apprendre à faire, communiquer avec ses proches), - Vous assurez l'entretien du domicile (ménage, entretien du linge, repassage...), - Vous accompagnez les familles dans leur quotidien (garde d'enfants, aides aux devoirs, activités extrascolaires.). Vous êtes autonome et vous appréciez le travail d'équipe. Vous êtes bienveillant.e et vous disposez de qualités d'adaptation. Vous avez le sens de l'écoute et vous savez faire preuve de discrétion (secret professionnel). Vous maitrisez les gestes liés aux actes essentiels de la vie quotidienne, et à l'entretien d'un logement. Vous êtes organisé. Travailler à l'ADMR du Pays de Combourg c'est bénéficier : - D'un emploi proche de chez vous sur un secteur d'intervention limité. - D'un contrat à temps plein ou temps partiel choisi (possibilité d'augmenter plus tard). Pour les temps partiels : 1 demi-journée ou 1 journée d'indisponibilité fixe en fonction du temps de travail. - D'un emploi en journée du lundi au vendredi, pouvant commencer au plus tôt à 8h et finir au plus tard à 20h. Vous travaillez 1 week-end sur 4 (avec 2 jours de repos) + 3 astreintes/an. Dimanche et jours fériés majorés à 45%. - D'un salaire horaire brut entre 11.98€ et 14.57€ en fonction de votre profil + valorisation diplôme + reprise d'ancienneté dans le métier. - D'un accompagnement lors de votre prise de poste : explication du fonctionnement (planning, téléphone, organisation), remise de supports professionnels, guide sur le terrain (doublons, parrainage), formations en interne obligatoires (« accueil/intégration », « gestes et postures » et « initiation à la toilette »). - D'un parcours de formations qualifiantes (DEAES ou ADVF) et formations non-certifiantes. - D'une voiture de service (conditions temps de travail et kilomètres) ou frais kilométriques indemnisés (0,43 € par km y compris trajet matin et soir). Votre temps de déplacement réel est considéré comme temps de travail et est rémunéré. - Des temps d'échange en équipe (réunions de service, analyse de pratiques.). - Des équipements de protection (EPI) à votre disposition (tunique, gants, sur-chaussures plastiques, masques, gel hydro alcoolique). - D'une mutuelle d'entreprise. Nos petits « plus » qui vous donneront l'envie de nous rejoindre : - Des titres restaurant sous condition. - Un smartphone disposant d'une messagerie professionnelle pour échanger entre collègues, visualisation de votre planning, badgeage de vos heures et GPS. - Des chèques cadeaux de 170€ en fin d'année. - Des primes sous condition : tutorat, parrainage, cooptation (150€ de chèques cadeaux). - Une ambiance de travail conviviale et une équipe à l'écoute. Vous justifiez d'une formation médico-sociale et/ou d'une expérience dans le domaine de l'aide à la personne et/ou d'un intérêt certain pour notre secteur d'activité. Vous souhaitez découvrir le métier ou notre secteur ? Nous pouvons vous proposer une période d'immersion ! Rejoignez-nous, venez tenter l'expérience ADMR ! Le poste est à pourvoir pour début septembre.
Bulle d'air est une association qui a pour but de permettre aux aidant(e)s de proches âgé(e)s, en situation de handicap ou touché(e)s par une maladie chronique de s'octroyer du temps pour eux. Nous proposons des solutions de répit à domicile et accompagnons les proches en situation de dépendance dans leurs gestes du quotidiens : - Présence - Préparation des repas - Sorties - Accompagnement dans les gestes du quotidien Vous cherchez à travailler auprès des personnes fragilisées tout en développant le lien social grâce à des missions d'accompagnement longues (3h d'intervention consécutives au minimum). Nous recherchons un(e) relayeur(se) pour intervenir sur la commune de Dinan. Que vous soyez diplômé(e) dans l'aide à domicile, ou avec une expérience d'aide auprès d'une personne dépendante, ou que vous soyez auxiliaire de vie, aide soignant(e) , infirmier(ère), étudiant(e) dans les filières médico sociales, ou avec une expérience personnelle, votre profil peut nous intéresser. N'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV auquel nous attacherons une attention particulière.
Vous donnerez des cours particuliers au domicile des élèves sélectionnés pour vous par Acadomia. En fonction de votre profil, vous serez amenés à suivre des élèves de niveau primaire, collège, lycée, supérieur, ou même des adultes en formation. Vos déplacements ainsi que vos horaires sont adaptés à vos souhaits et disponibilités. Pour information, les créneaux les plus demandés par nos élèves : fins de journée, mercredis toute la journée et week-ends (idéal temps partiel pour enseignant ou job étudiant).
L'EAM Coallia Clair Soleil, situé temporairement à Dinan, sur le site des malorines, recherche un(e) aide-soignant(e) en CDI. L'EAM (FAM) Clair Soleil accueille des personnes en situation de handicap psychique vieillissantes. L'aide-soignant accompagne la personne dépendante dans tous les gestes de la vie quotidienne et met en œuvre, sous sa responsabilité, le rôle propre de l'IDE. Participation à l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés Travail en horaires décalés (matin/soir) et un week-end/2. Pas de coupes. 2 postes à pourvoir (1 CDI et un CDD long) DIPLOME AS souhaité ou expérience exigée
Coach Sportif Indépendant H/F Haltères & Go recherche des coachs sportifs indépendants pour rejoindre nos clubs Basic Fit à Saint-Malo La Grassinais, Pleurtuit et Taden. Notre objectif : développer un environnement dans lequel vous et nous grandissons ensemble, en partageant les mêmes valeurs : professionnalisme, esprit d'équipe, bienveillance et ambition. Ce que nous vous offrons : - Clubs Basic Fit modernes + clientèle motivée et variée - Opportunités de mise en relation avec des adhérents et visibilité accrue en club - Accompagnement business personnalisé pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité - Liberté totale d'horaires et d'organisation Profil recherché : -Diplôme : BPJEPS AF, DEUST MF, DEUG STAPS, Licence STAPS, CQP IF ou équivalent -Carte professionnelle d'éducateur sportif - Statut indépendant (ou prêt à le devenir) - Motivation, autonomie, esprit collaboratif et envie de progresser sur la durée Lieux : Saint-Malo La Grassinais - Pleurtuit - Taden Candidature : francois.halteres.et.go@gmail.com Contact : 06-86-20-87-47 Rejoignez Haltères & Go et construisons ensemble une réussite durable !
GROSSISTE INDEPENDANT EN MATERIEL ELECTRIQUE Recherche 1 Technico-Commercial Itinérant (H/F) en CDI pour son agence de Dinan (22). Poste à pourvoir rapidement Notre entreprise : CALVEZ ELECTRICITE est une entreprise familiale, grossiste en matériel électrique, spécialisée dans la distribution exclusive aux professionnels électriciens, collectivités, professionnels du bâtiment. Le poste : Ce poste nécessite d'avoir une connaissance en électrotechnique minimum ainsi qu'un bon relationnel. Vos missions seront les suivantes: - Vous devrez développer votre chiffre d'affaires en visitant vos clients. Ces visites seront essentielles pour promouvoir nos produits et services tout en veillant à fidéliser votre portefeuille clients. - La prospection ne doit pas vous effrayer, car elle est indispensable au maintien et à l'élargissement de votre portefeuille clients. - Vous devrez obligatoirement effectuer un reporting hebdomadaire via notre CRM. Votre clientèle sera principalement composée d'artisans électriciens, de plombiers, de collectivités et d'entreprises d'installation électrique (EIE), évoluant dans les secteurs résidentiels et tertiaires. Votre profil : - Idéalement diplômé en électrotechnique et/ou relation clients - Aimer le contact client, fidélisation et prospection - Organisé, précis et désireux de satisfaire le client : ce sont des atouts déterminants. - Vous devez pouvoir justifier d'une expérience de la vente terrain en B2B, dans un domaine technique , idéalement électricité, bâtiment ou similaire. Salaire à définir selon expérience Avantages : - Smartphone, PC portable, Tablette, CRM, véhicule - Accompagnement interne assuré -Mutuelle d'entreprise offrant de bonnes garanties Envoyer CV+Lettre de motivation (exigés). Cette annonce ne s'adresse pas aux demandes de stages, jobs d'été ou vacances scolaires, auxquels il ne sera pas apporté de réponse.
Dans le cadre d'absences de longue durée, l'EAM Clair Soleil, temporairement situé rue des Malorines à Dinan recherche des agents de soin, auxiliaires de vie pour assurer l'accompagnement quotidien des résidents. L'EAM accompagnant des personnes en situation de handicap psychique vieillissantes, une connaissance du handicap adulte serait un plus. Idéalement titulaire d'un Bac pro SAPAT ou ASSP et fort(e) d'une expérience réussie auprès de personnes en situation de handicap, vous êtes sensibilisé(e) à la bientraitance et motivé(e) par l'accompagnement des personnes. Aide à la toilette et aux repas, participation à la vie quotidienne Travail en horaires décalés (matin/soir) et un week-end/2
L'EHPAD Coallia Résidence Pax, situé en centre ville de Dinan recherche un(e) aide-soignant(e) en CDI. L'aide-soignant accompagne la personne âgée dépendante dans tous les gestes de la vie quotidienne et met en œuvre, sous sa responsabilité, le rôle propre de l'IDE. Participation aux réunions institutionnelles Participation à l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés Travail en horaires décalés et un week-end/2. Pas de coupes. DIPLOME AS INDISPENSABLE
La Maison d'Accueil Spécialisée "Les Petites Pierres" est une structure d'hébergement accueillant des personnes adultes en situation de handicap. Vous prendrez en charge les résidents de manière personnalisé pour répondre aux besoins de vie quotidien tant sur l'aspect des soins que de l'éducatif. L'établissement est composé de 4 unités permettant d'accueillir 41 résidents. Les missions se divisent en 2 axes avec le matin l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas, soins ) et en après-midi participation aux activités intérieures ou extérieures (balnéothérapie, randonnée, équithérapie, sortie à la mer ) Sur chaque unité, présence de 2 agents le matin et 2 l'après-midi pour 9 résidents en moyenne. Présence d'une équipe pluridisciplinaire (IDE, AS, ergothérapeute, psychologue, moniteur éducateur,...). Etablissement récent équipé de tout le matériel nécessaire à la prise en charge des résidents (rail, verticalisateur, fauteuil roulant électrique, snoezelen,...) Vos missions : - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (soins d'hygiène, lever, coucher, habillage, déshabillage..) en stimulant leur autonomie - Elaborer et animer les activités en stimulant les capacités cognitives et physiques des résidents - Échanger et collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'assurer le bon suivi des résidents - Participer à l'élaboration des projets personnalisés. - Proposition et participation aux activités d'animation Poste avec des horaires de journée en 10h selon planning suivant : S1 :Lundi 09h30-20h30. Mardi 09h30-20h30. Mercredi Repos. Jeudi Repos. Vendredi Repos. Samedi 08h30-19h30. Dimanche 08h30-19h30 S2 : Lundi Repos. Mardi Repos. Mercredi 09h30-20h30. Jeudi 09h30-20h30. Vendredi 09h30-20h30. Samedi Repos. Dimanche Repos Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-soignant, vous disposez de solides qualités humaines telles que l'accompagnement, l'écoute et la confiance. Vous avez également le sens des responsabilités et l'esprit d'équipe. Vous êtes force de proposition et souhaitez intégrer une équipe dynamique et à l'écoute, ce poste est fait pour vous!
Maison d'Accueil Spécialisée située à Mesnil Roc'h, entre Rennes, St Malo et Dinan
Le restaurant du parc zoologique de la Bourbansais cherche son équipe en cuisine pour la saison prochaine. Nous proposons à nos visiteurs une petite carte, simple; ainsi que des menus plus travaillés pour les groupes. Le nombre de clients varie selon la saison: entre 30 en basse saison, jusqu'à 300 en plein été. (le nombre d'employés varie en même temps) En plus de la cuisine, vous serez en charge des pâtisseries maison que nous proposons au snack, des commandes en collaboration avec la responsable de service, de votre plonge, de l'entretien du matériel et de l'hygiène de la cuisine, arrière cuisine, chambres froides,..... Poste à pourvoir début février jusqu'à début novembre.
Le poste : Votre agence PROMAN DINAN recherche pour l'un de ses clients basé à Pluduno un RESPONSABLE POSSONIER H/F . Votre mission: Mettre en valeur vos talents de poissonier(ère) en préparant et en transformant des produits de qualité Créer des produits attractifs et savoureux Contribuer au dynamisme du rayon en participant à la mise en place des produits et à la gestion des stocks, Maintenir un espace de travail impeccable en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. . Horaires : Horaires de matin et 1 après-midi par semaine. Contraintes du poste : travail en station debout et port de charges, travail en local réfrigéré. Poste à pourvoir dès à présent Durée de la mission : Prise de poste dès que possible Mission en intérim, 1 semaine renouvelable, voire plus si les besoins de l'entreprise le permettent. Votre rémunération : Salaire selon profil +10% d'IFM +10% de congés payés Vos avantages PROMAN : CET abondé à 5% Mutuelle intérim Accès au FASTT (Aide à la location de véhicule, aide à la garde d'enfants.) Accès à PROMAN LOISIR (avoir travaillé 455 heures chez PROMAN sur les 6 derniers mois.) Profil recherché : Nous recherchons un profil qualifié et motivé pour contribuer à la réussite de notre rayon boucherie libre-service. Vous évoluerez dans un environnement dynamique et convivial, où votre expertise et votre sens du service client seront valorisés. Si cette annonce vous intéresse, nous serons ravies de vous accueillir à l'agence de DINAN ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN DINAN recherche pour l'un de ses clients basé à Quévert un boucher H/F . Votre mission: Mettre en valeur vos talents de boucher(ère) en préparant et en transformant des produits de qualité (désossage, parage, ficelage, tranchage...), Créer des produits attractifs et savoureux en élaborant rôtis, paupiettes, saucisses et autres spécialités, Contribuer au dynamisme du rayon en participant à la mise en place des produits et à la gestion des stocks, Maintenir un espace de travail impeccable en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. . Horaires : Horaires de matin et 1 après-midi par semaine. Contraintes du poste : travail en station debout et port de charges, travail en local réfrigéré. Poste à pourvoir dès à présent Durée de la mission : Prise de poste dès que possible Mission en intérim, 1 semaine renouvelable, voire plus si les besoins de l'entreprise le permettent. Votre rémunération : Salaire selon profil +10% d'IFM +10% de congés payés Vos avantages PROMAN : CET abondé à 5% Mutuelle intérim Accès au FASTT (Aide à la location de véhicule, aide à la garde d'enfants.) Accès à PROMAN LOISIR (avoir travaillé 455 heures chez PROMAN sur les 6 derniers mois.) Profil recherché : Nous recherchons un profil qualifié et motivé pour contribuer à la réussite de notre rayon boucherie libre-service. Vous évoluerez dans un environnement dynamique et convivial, où votre expertise et votre sens du service client seront valorisés. Si cette annonce vous intéresse, nous serons ravies de vous accueillir à l'agence de DINAN ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN DINAN est à la recherche pour un de ses clients spécialisé dans l'emballage et basé à DINAN un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F mécanique ou électrotechnique . Votre futur métier: Assurer la maintenance préventive et curative de l'outil industriel Veiller au bon déroulement de la production Réaliser les réglages de mise au point des lignes de production et contrôler son fonctionnement Participer activement aux projets de modernisation du pôle maintenance Horaires : Du lundi au vendredi De 7h30 à 12h00 puis de 13h30 à 17h30 (variables selon le planning) Durée de la mission : Prise de poste dès que possible Mission en intérim, 1 semaine renouvelable pendant 6 mois, voire plus si les besoins de l'entreprise le permettent. Votre rémunération : Salaire selon profil + PRIMES +10% d'IFM. +10% de congés payés. Vos avantages PROMAN : CET abondé à 5% et déblocable à tout moment. Mutuelle intérim. Accès au FASTT (Aide à la location de véhicule, aide à la garde d'enfants.) Accès à PROMAN LOISIR (avoir travaillé 455 heures chez PROMAN sur les 6 derniers mois.) Profil recherché : Les qualités nécessaires pour mener à bien cette mission sont : Vous souhaitez vous impliquer activement et apporter votre expérience et/ou votre forte motivation Vous êtes réactif et "techniquement curieux" Vous êtes issu d'une formation ou expérience mécanique ou électrotechnique Vous êtes autonome mais appréciez travailler en équipe Vous souhaitez vous impliquer au sein d'une PME industrielle et êtes sensible aux enjeux environnementaux et emballages écologiques Si cette annonce vous intéresse, nous serons ravies de vous accueillir à l'agence de Dinan ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN DINAN recherche pour son client spécialisé dans le TP et basé à Quévert, un poseur de canalisation (H/F) . Votre futur métier: effectuer l'installation de canalisations de distribution et de transport de réseaux d'eau et d'assainissement tout en tenant en compte du marquage au sol des réseaux existants et de l'implantation du projet maîtriser l'emboitement de toutes canalisations, ainsi que les techniques et les outils de coupes mais également les outils de compactage port de charge et manutentions diverses nettoyer le chantier respecter les normes d'hygiène et de sécurité. Horaires : Du lundi au vendredi De 7h30 à 12h00 puis de 13h30 à 17h30 (variables selon le planning) Durée de la mission : Prise de poste dès que possible Mission en intérim, 1 semaine renouvelable pendant 6 mois, voire plus si les besoins de l'entreprise le permettent. Votre rémunération : Salaire SMIC (selon profil) +10% d'IFM +10% de congés payés Vos avantages PROMAN : CET abondé à 5% Mutuelle intérim Accès au FASTT (Aide à la location de véhicule, aide à la garde d'enfants.) Accès à PROMAN LOISIR (avoir travaillé 455 heures chez PROMAN sur les 6 derniers mois.) Profil recherché : Vous êtes une personne appliquée et rigoureuse. De l'expérience dans le TP est un véritable plus. Si cette annonce vous intéresse, nous serons ravies de vous accueillir à l'agence de DINAN ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN DINAN recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la construction bois, couverture et bardage pour un chantier sur Dinan, un COUVREUR BARDEUR H/F . Votre futur métier: Dresser l'inventaire des matériaux et outils nécessaires et les acheminer sur le chantier S'assurer de la sécurité du chantier Déposer la couverture Poser les matériaux de couverture, à savoir de tôle situé à 12m de haut Travailler sur un échafaudage Disposer les éléments de couverture et les dispositifs des évacuations des eaux pluviales Respecter les normes d'hygiène et de sécurité Horaires : Du lundi au jeudi lundi 10h-12h / 13h-18h ; mardi et mercredi 7h30-12h/13h-18h ; jeudi 7h30-12h/13h-16h30 Durée de la mission : Prise de poste dès que possible Mission en intérim, 1 semaine renouvelable Votre rémunération : Salaire selon profil + paniers repas +10% d'IFM. +10% de congés payés. Vos avantages PROMAN : CET abondé à 5% et déblocable à tout moment. Mutuelle intérim. Accès au FASTT (Aide à la location de véhicule, aide à la garde d'enfants.) Accès à PROMAN LOISIR (avoir travaillé 455 heures chez PROMAN sur les 6 derniers mois.) Profil recherché : Vous êtes autonome, vigilant(e) et respectueux(se) des consignes de sécurité, vous aimez le travail en équipe et en extérieur. Vous êtes de nature organisé(e), méticuleux(se) et soucieux(se) du rendu de votre travail. Vous justifiez d'une expérience significative dans ce domaine. HABILITATIONS POUR LE TRAVAIL EN HAUTEUR OBLIGATOIRE Si cette annonce vous intéresse, nous serons ravies de vous accueillir à l'agence de DINAN ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : L'agence PROMAN DINAN recherche pour l'un de nos clients basé à Taden et spécialisé dans la construction et rénovation, un maçon traditionnel H/F . Votre futur métier: Constructions des fondations Montage des murs et des cloisons Rejointement Piquetage Manutention diverses Respect des règles de sécurité et d'hygiène Horaires : Du lundi au vendredi De 7h30 à 12h puis de 13h30 à 17h (variables selon le planning) Durée de la mission : Prise de poste dès que possible Mission en intérim, 1 semaine renouvelable Votre rémunération : Salaire selon profil. +10% d'IFM. +10% de congés payés. Vos avantages PROMAN : CET abondé à 5% et déblocable à tout moment. Mutuelle intérim. Accès au FASTT (Aide à la location de véhicule, aide à la garde d'enfants.) Accès à PROMAN LOISIR (avoir travaillé 455 heures chez PROMAN sur les 6 derniers mois.) Profil recherché : Vous êtes motivé(e), dynamique et souhaitez travailler en équipe. Vous avez une expérience similaire et de bonnes connaissances des normes d'hygiène et de sécurité. Si cette annonce vous intéresse, nous serons ravies de vous accueillir à l'agence de Dinan ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
SENGA Maçonnerie recrute son/sa Conducteur(trice) de Travaux Qui sommes-nous ? SENGA Maçonnerie intervient sur des chantiers de rénovation, transformation et construction sur les secteurs de Dinan, Dinard, Saint-Cast et leurs alentours. Vous rejoindrez une entreprise dynamique d'une vingtaine de collaborateurs, engagée dans la qualité et la transmission du savoir-faire. ________________________________________ Votre mission : Vous interviendrez sur des travaux de maçonnerie, gros œuvre et rénovation. Au cœur d'une équipe passionnée, vous participerez à la rénovation de maisons en pierre, bâtiments anciens, manoirs et maisons traditionnelles. Vos responsabilités seront variées, entre travail en bureau et présence sur chantier : - Apporter des solutions techniques aux clients et aux équipes. - Participer à l'organisation des commandes et à la gestion du planning. - Planifier et coordonner les tâches des chantiers. - Évaluer et anticiper les besoins matériels et humains tout au long des travaux. - Suivre et garantir la bonne exécution des opérations. ________________________________________ Votre profil : Vous hésitez encore ? SENGA Maçonnerie est une entreprise jeune et en pleine croissance, où priment le travail soigné, la bienveillance, ainsi que le partage des compétences. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement où l'humain et la qualité sont au cœur du quotidien. Rejoignez-nous ! ________________________________________ Les avantages : - Horaires alternés : Semaine impaire : lundi → jeudi Semaine paire : lundi → vendredi - Une équipe soudée et passionnée - Des chantiers variés et valorisants ________________________________________
A propos de nous : RS Prestations est une entreprise familiale, spécialisée en prestations de services en boucherie autant en GMS qu'en industriel, implantée à Vitré (35). L'entreprise met à disposition du personnel dans de nombreuses enseignes connues comme LECLERC, SUPER U, INTERMARCHE... dans les départements 35, 50, 53, 22 et 56. Nous sommes à la recherche de bouchers (H/F) expérimentés et passionnés par leur métier pour rejoindre notre équipe. Ce que nous offrons : - un contrat à durée indéterminée (CDI) vous permettant d'avoir un parcours professionnel stable et enrichissant. - un salaire selon expérience avec 13ème mois, gage de reconnaissance de votre expertise. - un planning d'heures sur-mesure. Chez RS Prestations nous croyons en l'équilibre vie professionnelle/vie privée, c'est pourquoi votre emploi du temps sera adapté à vos besoins. - un environnement familial et convivial où les échanges sont chaleureux et où les temps de partage sont valorisés. - une mutuelle d'entreprise pour prendre soin de votre santé avec notre couverture avantageuse. - des frais kilométriques pour simplifier vos déplacements et prendre en charge vos frais de transport. Votre mission : En tant que boucher/bouchère, vous serez responsable de la découpe, de la préparation et de la mise en valeur des produits de l'enseigne. Vous effectuerez l'achalandage des rayons du magasin et servirez les clients en les conseillant sur les produits, les temps de cuisson... Vous contribuerez à offrir aux clients une prestation de service complète en partageant votre passion pour la viande et votre bonne humeur. Profil recherché : -Expérience significative en tant que boucher (CAP exigé) -Sens du service et capacité à travailler en équipe -Passion pour le métier et désir d'apprendre Rejoignez RS PRESTATIONS et participez à une aventure humaine et professionnelle enrichissante! Cliquez sur "postuler" ou envoyer votre CV Nous avons hâte de vous rencontrer et de découvrir ensemble de nouvelles saveurs!
Votre mission principale consistera à fabriquer les pains traditionnels et les pains spéciaux, ainsi que les pâtisseries en magasin dans le respect de la politique Boulangerie Louise. De plus, le Boulanger H/F sera en charge de : - appliquer la politique commerciale de la société ; - respecter les normes applicables (HACCP, DGCCRF, sécurité ) ; - gérer les flux ; - respecter les fiches techniques ; - utiliser la fiche de production quotidienne obligatoire. Profil recherché: Rigoureux/se et respectueux/se des procédures Informations supplémentaires : 10% de remise sur vos achats personnels Une baguette par jour travaillé Formation interne
Comment contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Infirmier(e) dans notre établissement ? Dans un établissement pour personnes âgées, vous serez chargé(e) de dispenser des soins de qualité et d'accompagner les résidents avec bienveillance. - Assurer l'administration des traitements médicaux conformément aux prescriptions médicales et veiller à leur bonne tolérance - Contribuer à l'évaluation et à l'amélioration continue des soins en collabourant avec l'équipe médicale et paramédicale - Coordonner les soins avec les autres professionnels de santé pour garantir une prise en charge globale des résidents - Participer à l'accueil et à l'intégration des nouveaux résidents en favorisant une ambiance sereine et sécurisante - Rédiger et tenir à jour les dossiers médicaux des résidents en respectant les normes légales de documentation et de confidentialité Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: CDD à temps plein à pourvoir dès que possible - Durée: 1/mois (renouvelable) - Salaire: 16 euros/heure minimum (reprise ancienneté + primes segur 1 et 2) HORAIRES 8h/17h30 du lundi au vendredi et 8h- 13h30 un WE/2
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Rejoignez notre équipe dédiée où vous aurez la chance d'apporter des soins de qualité et de compassion aux résidents de notre établissement. - Fournir des soins médicaux quotidiens adaptés aux résidents - Assurer l'administration des traitements prescrits avec précision et vigilance - Collaborer efficacement avec l'équipe médicale et le personnel de l'établissement - Évaluer régulièrement l'état de santé des résidents pour ajuster les soins - Participer activement aux réunions pour améliorer la qualité des services proposés Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: CDI à temps plein avec période de doublure en amont Horaires : 8h-17h30 du lundi au vendredi et 8h-13h30 un week-end sur 2 - Salaire: 16 euros /heure minimum (reprise d'ancienneté + segur 1 et 2) Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Avantages CSE - Téléphone pro + 7 SEMAINES DE CONGÉS / AN !!
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous.
Filière : Technique Catégorie (A, B, C) : B Cadre d'emploi : Technicien Durée hebdomadaire : 35 h Poste à pourvoir le : Dès que possible Type de poste : Permanent Description : Dinan Agglomération, 64 communes, près de 105 000 habitants, située entre Rennes et Saint-Malo, engagée dans une politique d'innovation pour la mise en œuvre de ses compétences, recrute au sein du service Ingénierie, en lien avec le service Eau et Assainissement, un technicien ou une technicienne travaux réseaux. Engagée dans une démarche de gestion durable des ressources, Dinan Agglomération porte les compétences : - eau potable : production de 4 millions de m3 d'eau par an sur 8 sites, distribution à 32 000 abonnés sur 29 communes ; - assainissement collectif : collecte et épuration des eaux usées des 58 communes, sur 62 sites de traitement ; - assainissement non-collectif : 17 200 sites ; - eaux pluviales urbaines, Ces missions sont confiées au service eau et assainissement, qui, fort de 28 collaborateurs, porte un projet de développement de son activité, qui lui permettra de renforcer son action sur le territoire. MISSIONS Sous l'autorité du service Ingénierie et du service Eau et assainissement, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer, sur l'ensemble du périmètre, les missions suivantes : Domaines d'activités : Conduite de travaux d'extension, de renouvellement et de réhabilitation de réseaux d'eau potable et d'assainissement Missions principales : - Participation aux études de conception et réalisation des projets - Conduite de travaux réseaux neufs ou réhabilitations : Voirie et réseaux divers (VRD), Ouvrages sur réseaux (poste de refoulement, surpresseurs, sectorisation), Lotissements (projets de réseaux, nivellement, prises de côtes). - Coordination et planification de l'exécution - suivi et évaluation des entreprises - Gestion des marchés liés aux opérations (élaboration du DCE, suivi administratif, analyse des offres, avenant, réception, garantie, .) Le poste nécessite : - Du travail en transversalité avec les différents services - De la communication et échanges avec les communes et les acteurs extérieurs PROFIL Savoirs : - Maîtrise des techniques de pose et de réhabilitation de réseaux - Connaissances en VRD - CCAG Travaux, Code des marchés publics Savoir-faire : - Qualité rédactionnelle (essentiel) - Autonomie et rigueur - Capacité à rendre compte Savoir-être : - Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe - Appréhender les relations avec les élus Permis B obligatoire
En lien avec le conducteur de travaux, le responsable de fabrication et le bureau d'étude, vous aurez la responsabilité de réaliser la pose de mobilier d'agencement (habillage mural, aménagement de placards, cuisine etc.), de menuiserie intérieure (châssis fixe, bloc-porte etc.) et extérieure. Vous êtes accompagné(e) d'un binôme afin de former une équipe compétente, et responsable. Vous êtes susceptible d'évoluer sur un poste de responsable d'équipe. Vous êtes susceptible d'effectuer de grands déplacements. Vos missions : - Vous réalisez la pose de mobilier, de menuiserie intérieure et extérieure. - Vous êtes rigoureux, méthodique, motivé, dynamique et force de proposition. Prérequis : - Être idéalement issu d'une filière bois. - Avoir une connaissance du bois, et des matériaux dérivés. - Maitriser la pose de mobilier, de menuiserie diverse. - Maîtriser la lecture de plan. - Maîtriser des notions de fabrication, et de montage. - Débutant(e) accepté(e) si motivé(e) avec objectif d'évoluer. Formations : - CAP Menuisier Fabricant de menuiserie, de mobilier et agencement (souhaité) - CAP Menuisier Installateur (souhaité) - Bac Pro Technicien de Fabrication Bois, matériaux associés et dérivés (TFB) (souhaité) - Bac Pro Technicien Menuisier Agenceur (TMA) (souhaité)
En lien avec le responsable de fabrication et le bureau d'étude, vous aurez la responsabilité de réaliser le montage de mobilier d'agencement (habillage mural, aménagement de placards, cuisine etc.), de menuiserie intérieure (châssis fixe, bloc-porte etc.). Vous êtes susceptibles d'évoluer et de monter en compétences. Vos missions : - Vous réalisez la fabrication de mobilier, de menuiserie intérieure. - Vous intégrez une équipe de menuisiers aux profils et expériences différents. - Vous êtes rigoureux, organisé, méthodique, motivé, dynamique et force de proposition. Prérequis : - Être issu d'une filière bois. - Avoir une connaissance du bois, et des matériaux dérivés. - Maitriser la fabrication de mobilier, de menuiserie traditionnelle. - Maîtriser la lecture de plan. - Débutant(e) accepté(e) si motivé avec objectif d'évoluer. Formations : - CAP Menuisier Fabricant de menuiserie, de mobilier et agencement (souhaité) - Bac Pro Technicien de Fabrication Bois, matériaux associés et dérivés (TFB) (souhaité) - Bac Pro Technicien Menuisier Agenceur (TMA) (souhaité)
Nous recherchons un(e) chf.fe d'équipe propreté (H/F/X) pour rejoindre notre équipe de Quévert. Ce rôle est essentiel pour assurer le bon fonctionnement de nos opérations quotidiennes et contribuer à notre mission d'excellence dans le service pour notre client. Votre mission - Assurer le nettoyage d'une surface commerciale - Effectuer le balayage des sols - Manipuler et conduire une autolaveuse - Collecter et évacuer les poubelles du parking Le Profil idéal - Expérience significative dans le domaine du nettoyage (idéalement avec un poste à responsabilité) - Capacité à encadrer une équipe et à fédérer - Sens de l'organisation, rigueur, autonomie - Bon relationnel et sens du service client - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité - Rémunération : à partir de 13,98€ par heure L'environnement de travail - Temps de travail : 27h / semaine - Lieu : Quévert - Horaires : 5h30-9h00 et 13h00-14h00 du lundi au samedi - Jours de travail : Du lundi au samedi - Date : Janvier 2026 "Vous aimez relever des défis et viser l'excellence dans tout ce que vous entreprenez ? Rejoignez une équipe qui partage vos valeurs !" Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !
En tant que coiffeur / coiffeuse, vous serez amené(e) à : - Accueillir et conseiller une clientèle mixte (hommes, femmes, enfants) - Réaliser les coupes, coiffages, colorations, mèches, balayages, soins, etc. - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Participer à la bonne tenue du salon Profil recherché : - Vous êtes autonome, avez un bon relationnel et appréciez le contact avec la clientèle - Vous maîtrisez les principales techniques de coupe, couleur et coiffage - Vous appréciez le travail en équipe et le contact avec la clientèle - Diplôme en coiffure (CAP, BP ou équivalent) souhaité - Expérience appréciée mais débutant(e) motivé(e) accepté(e) Conditions de travail : - Temps plein ou temps partiel, planning adaptable en fonction de vos disponibilités Horaires du salon : → Mardi à vendredi : 9h-12h / 14h-18h → Samedi : 8h-16h → Fermé le dimanche et lundi Bonne ambiance de travail - salle de pause à disposition Pourquoi nous rejoindre ? - Salon moderne, clientèle fidèle - Produits professionnels de qualité - Flexibilité dans les horaires - Ambiance agréable et bienveillante Nous avons hâte de faire votre connaissance !
L'association Coallia recherche pour son EHPAD Pax, situé dans le centre de Dinan, un(e) infirmier diplômé d'état. L'EHPAD Pax accueille 44 résidents. L'équipe se compose de 2 IDE. Horaires de travail majoritairement en journée, un WE/2 de matin. Sensibilisé à la bientraitance, vous êtes organisé et autonome, à l'aise avec l'encadrement d'équipes soignantes. Accompagnement/tutorat de parcours VAE AS. Poste à pourvoir dès que possible.
Chez Ameline Arbora, on cherche Un Chef d'Équipe qui : A les mains vertes: vous maîtrisez l'art de la taille : Taille douce, taille ornementale. Pour vous, un sécateur, c'est comme un pinceau. Sait motiver une équipe : parce qu'un jardin bien entretenu, c'est le fruit d'un travail d'équipe, pas d'un solo. Parle aux plantes. et aux clients : vous savez expliquer pourquoi une taille douce est préférable, comment un paillage protège la terre. Vous êtes organisé, rigoureux, mais pas rigide: entre les saisons, les urgences et les caprices de la météo, vous gardez le cap. Votre terrain de jeu ? Des jardins variés, des clients exigeants, des défis techniques, et une équipe qui compte sur vous pour donner le rythme. Pas de routine, que de l'aventure. Ce qu'on vous promet (et qu'on tient) : Un vrai projet d'entreprise : une boîte à taille humaine, où on se connaît, où on s'entraide, et où on grandit ensemble.depuis 45 ans Du matériel de pro : récent, entretenu, et adapté pour que vous puissiez bosser sans vous prendre la tête. Un encadrement bienveillant : des pros qui vous font confiance et vous soutiennent. Un salaire à la hauteur : 2000 € à 2 100 € brut/mois + MG Des clients qui vous font confiance : parce qu'on ne travaille qu'avec des gens qui aiment leur jardin autant que vous, et qui savent reconnaître un bon travail Votre profil : Une formation en paysage + 2 ans d'expérience en entretien de jardins : parce que le terrain, ça ne s'improvise pas Le petit plus qui fait la différence ? Chez nous, l'éco-responsabilité n'est pas un argument marketing, c'est une conviction. Si vous avez des idées pour jardiner plus malin, on est preneurs. - Le permis BE, c'est obligatoire : Pour transporter le matériel et l'équipe en toute sécurité. Le poste est à pourvoir de suite.
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Pour compléter notre équipe, nous cherchons un boulanger ou une boulangère avec une solide connaissance et maîtrise des techniques de panification, et de cuisson pour tous type de préparation boulangère et en viennoiserie. Le poste est à pourvoir dès que possible. A savoir: La boulangerie est ouverte du lundi au samedi.
L'association Les Vallées gère un dispositif d'accompagnement médico-éducatif composé de : - un accueil de jour (Institut Médico-Educatif) - un accueil de nuit (internat) - des prestations en milieu ordinaire - un Pôle ressource IRIS Au total, l'association prodigue un accompagnement de qualité à plus de 130 enfants et jeunes en situation de handicap. Périmètre d'intervention Dans le cadre des missions qui lui sont confiées, l'orthophoniste coopère en lien direct avec tous les membres de l'équipe transdisciplinaire de l'association (équipe médicale et paramédicale, équipe psychologique, équipe éducative, équipe pédagogique, équipe de service social et d'insertion.). Il-elle intervient sur l'accueil de jour. Missions Par délégation de la directrice de l'association, l'orthophoniste est rattaché-e à la directrice adjointe de l'association Les Vallées. L'orthophoniste est chargé-e de mener : - Contribuer à la conception et à la mise en œuvre des projets personnalisés des usagers - Organiser des prises en charge thérapeutiques des usagers en séances individuelles et/ou de groupe selon la prescription du médecin psychiatre de l'établissement ou du médecin traitant - Développer des outils et des supports d'accompagnement thérapeutique adaptés et pertinents - Assurer le lien et la généralisation des outils utilisés en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les familles/représentants légaux - Apporter des éléments permettant de mesurer l'évolution des projets des usagers, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Former et informer les usagers, leur famille, les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire - Assurer le lien avec les familles pour partager les bilans et toute information pertinente concernant le suivi de leur enfant - Assurer le lien avec les partenaires le cas échéant Profil recherché Diplôme requis : Diplôme d'Etat d'Orthophoniste Expériences requises : - 5 ans d'expérience - Accompagnement thérapeutique d'enfants et de jeunes ayant des troubles du neuro-développement (TDI, TSA, TDAH.) Qualités requises: - Engagement auprès des jeunes et des équipes - Capacité à représenter le service auprès des partenaires - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Accompagnement des usagers et de leurs familles - Autonomie dans le travail Connaissances et compétences requises: - Savoir s'organiser et gérer les priorités - Faire preuve de rigueur, réactivité, d'adaptabilité et de créativité - Formaliser et transmettre son savoir professionnel - Maîtriser l'outil informatique 0.3 ETP dans le cadre d'un CDI en CCNT 15/03/1966.
Adecco Onsite recherche un-e Ouvrier-ère Agroalimentaire (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la transformation et la conservation de la viande de boucherie, située à Vildé Guingalan (22980). Ce poste en intérim est à pourvoir dès que possible pour une durée de 12 mois, avec des horaires en équipe. En tant qu'Ouvrier-ère Agroalimentaire, vous serez un acteur clé du processus de production. Votre rôle consistera à effectuer des tâches de manutention et de port de charges, ainsi que des opérations de conditionnement. Votre engagement sera déterminant pour assurer la qualité et l'efficacité des opérations. Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique, où votre capacité à collaborer et à vous adapter sera hautement appréciée. Ce poste représente une opportunité exceptionnelle de s'intégrer dans un environnement industriel stimulant, où chaque jour apporte son lot de défis et d'apprentissages. Vous contribuerez activement à la satisfaction des clients en garantissant la qualité des produits finis. Ce poste, est composé d'un emploi du temps organisé en trois équipes fixes : 4h à 10h30 10h30 à 17h10 17h10 à 23h30 Ce poste est ouvert aux profils sans expérience, offrant une chance idéale pour débuter dans le secteur agroalimentaire. Nous recherchons un-e professionnel-le motivé-e, capable de s'intégrer rapidement dans une équipe et de contribuer efficacement aux opérations quotidiennes. Compétences comportementales - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation : indispensable pour faire face aux défis quotidiens. - Rigueur : nécessaire pour garantir la qualité et la précision des tâches. Compétences techniques - Manutention et port de charges : vous serez amené-e à manipuler des produits et matériaux lourds. - Tâches de conditionnement : vous participerez à l'emballage et à la préparation des produits pour l'expédition. Le poste est à temps plein, avec une prise de poste prévue dès que possible. Vous travaillerez en horaires d'équipe, ce qui nécessite une certaine flexibilité. Le niveau de diplôme requis est inférieur au BAC, ce qui rend ce poste accessible à un large éventail de candidat-e-s motivé-e-s. Adecco Onsite s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le poste : L'agence PROMAN DINAN recrute en intérim, pour l'un de ses clients basé à Vildé Guigalan et spécialisé dans les remorques agricoles , un chauffeur PL cariste H/F. Votre futur métier: Déchargement livraisons marchandises Manœuvre des châssis des constructeurs à leur arrivée Approvisionnements des ateliers / manœuvres des camions en cours de carrossage Ponctuellement déplacement des poids lourds en externe (pesée, livraison chez le concessionnaire .) Respect des règles de sécurité et d'hygiène Horaires : Du lundi au vendredi du lundi au jeudi 8h15 - 12h / 13h30 - 17h30 / 16h30 le vendredi (variables selon le planning) Durée de la mission : Prise de poste dès que possible Mission en intérim, 1 semaine renouvelable pendant 6 mois, voire plus si les besoins de l'entreprise le permettent. Votre rémunération : Salaire selon profil. +10% d'IFM. +10% de congés payés. Vos avantages PROMAN : CET abondé à 5% et déblocable à tout moment. Mutuelle intérim. Accès au FASTT (Aide à la location de véhicule, aide à la garde d'enfants.) Accès à PROMAN LOISIR (avoir travaillé 455 heures chez PROMAN sur les 6 derniers mois.) Profil recherché : Vous êtes motivé(e), dynamique et souhaitez travailler en équipe. Vous avez une expérience similaire et de bonnes connaissances des normes d'hygiène et de sécurité. Si cette annonce vous intéresse, nous serons ravies de vous accueillir à l'agence de Dinan ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN DINAN recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la maintenance de poids lourds et basé à Vildé-Guingalan un peintre industriel H/F. Votre futur métier: Préparer la peinture par ponçage ou camouflage des plateaux et/ou pièces en mécanosoudé Appliquer d'apprêt et peinture de finition Préparation des surfaces à peindre Sablage Horaires : Du lundi au vendredi 08h15-12h / 13h30-17h30 du lundi au jeudi et 16h30 le vendred (variables selon le planning) 37h75/semaine Votre rémunération : Salaire selon profil +10% d'IFM +10% de congés payés Vos avantages PROMAN : CET abondé à 5% Mutuelle intérim Accès au FASTT (Aide à la location de véhicule, aide à la garde d'enfants.) Accès à PROMAN LOISIR (avoir travaillé 455 heures chez PROMAN sur les 6 derniers mois.) Ce poste est à pourvoir de suite ! Profil recherché : Les compétences recommandées pour mener à bien cette mission sont : Vous êtes titulaire d'une formation ou vous avez déjà de l'expérience en tant que peintre industriel. Vous êtes une personne dynamique, autonome et rigoureuse et vous aimez travailler en équipe. Si cette annonce vous intéresse, nous serons ravies de vous accueillir à l'agence de DINAN ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Un poste d'Assistant.e Administratif/ve (H/F) est mis à la vacance à temps plein (100 %). L'assistant.e administrative assure au sein de l'IFPS les activités de secrétariat inhérentes au fonctionnement général. Il/elle organise et coordonne, pour la Direction de l'institut, la transmission et la rédaction des informations de l'organisme de formation. Il/ elle réalise toutes les opérations nécessaires au fonctionnement administratif, logistique et financier de l'IFPS, en interne et en externe. Activités • Accueil des candidats, élèves, étudiants, formateurs, intervenants • Organisation de réunions, visites, conférences, commissions spécialisées : aide logistique, concours, rencontres... • Prise de notes, frappe et mise en forme de documents • Gestion d'agendas électroniques (Outlook) • Réception et traitement des appels téléphoniques et des messages électroniques • Reproduction et diffusion de documents, dossiers... • Traitement de courriers, dossiers, documents • Gestion administrative et comptable spécifique au domaine d'activité : paiements, conventions professionnelles, dossiers de financement, suivi des présences et absences, dossiers des étudiants et élèves • Communication avec les organismes de tutelle, les universités, la médecine du travail, les prestataires de services... et échanges avec les structures professionnelles qui seront ‘terrain de stage'. ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL Contrat : CDD 3 mois avec possibilité de renouvellement / Titulaire Horaires de travail : Temps complet (100 %) Grade : Adjoint administratif (Catégorie C) Lieu de travail : Institut de Formation des Professionnels de Santé (IFPS) - rue Charcot à DINAN (22) PROFIL RECHERCHÉ : Connaître le fonctionnement d'un IFPS quant à son organisation et quant aux formations sanitaires IFSI / IFAS qui y sont dispensées serait un atout appréciable. Les élèves et étudiants d'un IFSP suivent, dans le cadre réglementaire, un parcours de formation que, l'Assistant.e administratif/ve, de par ses missions administratives et financières spécifiques, contribue à optimiser et à accompagner. Formation Baccalauréat, voire BTS, dans le domaine administratif ou le domaine de l'assistanat de direction. Expériences et compétences requises • Maîtriser les logiciels bureautiques (Word, Excel, Powerpoint) et Outlook • Savoir utiliser les outils et logiciels en lien avec le domaine de la formation • Connaître les dispositifs de financement de la formation et les principaux financeurs (Région, ARS, ANFH...) • Savoir gérer des dossiers multiples • Savoir rendre compte à sa hiérarchie • Savoir réaliser un accueil physique et téléphonique. Qualités • Sens du relationnel • A l'écoute des besoins des interlocuteurs et des différents acteurs, notamment les partenaires • Rigueur et sens de l'organisation • Qualités rédactionnelles (orthographe, grammaire) • Capacité d'adaptation • Travail en équipe • Discrétion et disponibilité. Poste ouvert à tous et aux personnes en situation de handicap. Retrouvez toutes nos offres d'emploi et postulez directement sur le site gh-re.nous-recrutons.fr
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude (GHRE), né du rapprochement des sites hospitaliers de Saint-Malo, Dinan et Cancale, compte 4 550 professionnels répartis sur 11 sites. Plus de 100 métiers y sont exercés. L' I nstitut de F ormation des P rofessionnels de S anté, basé à DINAN (22), est rattaché au GHRE et forme les aides soignants et infirmiers de demain. Participez activement au bon fonctionnement de notre I nstitut de F ormation des P rofessionnels de S anté en rejoignant l'équipe adminis...
RESPONSABILITÉS : Le service Accueil Admissions Facturation du site hospitalier René Pleven de DINAN recrute 1 agent (H/F) à temps plein dans le cadre d'un remplacement de longue durée. L'agent travaille de jour ; il est chargé d'accueillir les patients, usagers, familles et autres personnes se présentant au centre hospitalier, et de réceptionner et orienter les appels extérieurs et intérieurs. ACTIVITES PRINCIPALES Le professionnel (H/F) aura à prendre en charge les tâches suivantes : • l'accueil et l'orientation des usagers • l'information des usagers et le respect des droits des patients dans le domaine de sa compétence • la réception et l'orientation des appels téléphoniques externes et internes • la recherche des numéros de téléphone pour les services internes • la mise à jour des plannings des différentes gardes et astreintes avec les numéros de téléphone correspondants ; la mise à jour des procédures liées au déclenchements d'alarmes, plan blanc... • la réception et la transmission des alarmes techniques aux services techniques • la gestion des clés : bureaux, logements (médecins), fauteuils roulants. ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL Le poste est à pouvoir en CDD (3 mois avec possibilité de renouvellement) Grade : Adjoint administratif (Catégorie C) Lieu de travail : Site hospitalier René Pleven - DINAN (22) Temps de travail : 100 % - Jour Horaires de travail & spécificités : Amplitude de travail : 6 h 45– 21 h 15, du lundi au dimanche (environ 1 week-end travaillé sur 3). Temps de travail journalier de 7 h 30 heures par jour + 30 minutes de temps de repas. Horaires de travail : 6 h 45 - 14 h 15 ou 9 h 00 - 17 h 00 ou 13 h 45 - 21 h 15. PROFIL RECHERCHÉ : Formation : Baccalauréat, idéalement dans le domaine de l'accueil ou de l'administratif. Expérience : 2 ans minimum en accueil. Une connaissance du milieu hospitalier serait un plus, ainsi que la connaissance de l'anglais (maîtrise de l'oral). Le savoir faire • Connaissances des bases bureautiques et informatiques • Techniques d'accueil téléphonique et physique • Capacités d'organisation et de méthode • Savoir identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité. Le savoir être • Sens de l'accueil, de la relation et de l'écoute • Rigueur et discrétion professionnelle • Capacité d'adaptation et d'anticipation • Aptitudes relationnelles et sens du travail en équipe. La qualité de l'accueil (disponibilité, écoute et efficacité) donne une image sécurisante et efficace de l'hôpital et contribue à une prise en charge de qualité des patients et de leurs familles ou proches. Poste ouvert à tous et aux personnes en situation de handicap. Retrouvez toutes nos offres d'emploi et postulez directement sur le site gh-re.nous-recrutons.fr
Vous souhaitez rejoindre un acteur hospitalier majeur ? Vous souhaitez donner du sens à votre métier et participer à des projets variés ? Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude (GHRE), né du rapprochement des sites hospitaliers de Saint-Malo, Dinan et Cancale compte 4 550 professionnels répartis sur 11 sites. Plus de 100 métiers y sont exercés.
Manpower DINAN recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Facteur (H/F), sur le secteur de Dinan Agglo et ses alentours . Intégré(e) dans une équipe dynamique, vous serez amené (e) à : - Assurer la livraison quotidienne. - Gérer les tournées de colis. - Effectuer les relevés administratifs. - Contrôler la conformité des envois. - Optimiser les itinéraires. - Maintenir la relation client. - Utiliser le véhicule dans le respect des normes (vélo ou voiture) - Récupérer et organiser la documentation postale. Vous justifiez d'une expérience en distribution et gestion de courrier, possédez une formation adaptée et démontrez rigueur et autonomie. Vous maîtrisez l'utilisation d'un véhicule pour les tournées avec excellence constante. Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Vous voulez donner du sens à votre carrière en intégrant une entreprise engagée dans l'économie circulaire ? Nous recrutons des Agents de fabrication H/F pour rejoindre les équipes de notre client, situé à Bourseul et à Dinan. Cette entreprise développe des services responsables, désormais essentiels, qui prolongent la vie des produits électroniques (boxes, téléphones portables, décodeurs etc..). Vous êtes intéressé ? Rejoignez-nous et accéder à tous les avantages et services du Groupe Manpower. Vous interviendrez principalement sur la rénovation des boxes et décodeurs TV, emballage, réception, tests, contrôle qualité, encodage... Vous serez en charge de : - Positionner les appareils sur les bancs de tests et les tester. - Effectuer les branchements des différents périphériques. - Contrôler le bon acheminement des appareils vers les postes de travail concernés. - Rénover les appareils en les nettoyant et en effectuant un contrôle visuel respectant les normes définies (techniques, esthétiques etc..). - Contrôler la conformité du pack reconditionné avec les présence des différents câbles et notices d'utilisation. - Emballer le produit selon les procédures en vigueur. Les horaires Horaires d'équipe en 2*8 : 5h18 ? 13h12 / 13h31 ? 21h25 Temps de présence hebdomadaire de 36h50 avec acquisition de RTT. La rémunération 1802 euros bruts mensuels pour 151h67 travaillées soit 11€88 de l'heure. Prime d'équipe. Valorisation de certaines primes et indemnités à hauteur de 8% (compte épargne temps garanti et non bloqué). Vous êtes les bienvenus que vous ayez ou non de l'expérience car, avant tout, vous aimez les nouvelles technologies. A la maison, c'est vous qui assurez l'installation et les branchements des boxes, décodeurs et autres appareils électroniques : vous faites preuve de minutie, dextérité et surtout, vous lisez les notices explicatives ! Votre sérieux et votre fiabilité ne sont plus à démontrer. Vous vous reconnaissez ? N'hésitez pas, postulez en clic via l'application monmanpower ou contactez l'agence de Dinan ! Vous connaissez quelqu'un qui pourrait être intéressé ? Parrainez-le et recevez 150€ (selon conditions) ; En devenant Salarié(e) Intérimaire Manpower, vous pourrez bénéficier de nombreux avantages et services ! Par exemple : - Congés payés et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE OUEST, CSCE : jusqu'à 1000€/an de remboursement vacances, loisirs, sport, rentrées scolaires etc? - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule...) - Partenariat BlablaCar Daily Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité de la Direction du Centre de Formation des Apprentis, vous apportez un conseil et vous accompagnez un interlocuteur dans les démarches et dans un projet. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : • Vous assurez la promotion des métiers de l'artisanat et des formations dispensées au campus d'Aucaleuc auprès des entreprises et contribuer à l'évolution de l'offre de formation du CFA en identifiant les besoins de compétences des entreprises. • Vous promouvez l'alternance auprès des entreprises visitées et/ou détectées comme possible partenaires. • Vous accompagnez les apprenants dans leurs orientations et le processus de recherche d'une structure d'accueil (recherche de contrats, contacts, diffusion du dossier auprès des entreprises partenaires...). • Vous participez à la promotion des métiers et des parcours de formation auprès des principaux partenaires de l'orientation et Emploi/Formation • Vous accompagnez la mise en relation candidat / entreprise pour la concrétisation du projet de formation. PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : • Savoir conseiller et accompagner tous les publics en lien avec les projets de formation, • Connaître le domaine de la formation professionnelle initiale et continue, • Connaître le secteur de l'entreprise artisanale, • Maîtrise de l'outil informatique (Office 365), • Travail en équipe. Pourquoi nous rejoindre ? • Un environnement de travail dynamique et enrichissant • Des projets de transmission et de valorisation des métiers de l'artisanat • Un impact direct sur la formation des futurs professionnels du secteur Informations complémentaires : • Statut Maîtrise selon statut du personnel des CMA. • Rémunération sur 13 mois • Mutuelle santé prise en charge à 65 % par l'employeur • La prévoyance est financée quasi intégralement par l'employeur • Congés/RTT (7h36 par jour ou 38h par semaine) (dont 8 jours RTT employeurs) / fractionnement / 5 jours enfants malades • Télétravail possible selon éligibilité du poste • COS (après un mois d'ancienneté) (Chèques vacances) (Cotisation annuelle) • 75 % prise en charge au transport • Prime mobilité douce
Entreprenariat, proximité, valorisation des ressources locales, recherche de l'excellence, attachement au travail bien fait et de qualité, transmission des savoir-faire... La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Bretagne assure au quotidien, sur l'ensemble du territoire, des missions essentielles à la structuration de l'artisanat et des entreprises, au développement des territoires et à la formation des apprentis.
L'animateur contribue activement à la lutte contre l'isolement et à l'accomplissement personnel des résidents dans leur quotidien, par l'élaboration, la mise en place et l'animation des activités ludiques, sociales et thérapeutiques et ce, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Sous l'autorité du directeur d'établissement, vos missions sont les suivantes : *Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire et le directeur de l'EHPAD à la conception du projet d'animation dans le but de préserver l'autonomie et les capacités intellectuelles des résidents *Proposer des activités ludiques, culturelles en lien avec les attentes et besoins du public accueilli *Entretenir un échange quotidien en interne auprès des résidents et déployer des liens externes en favorisant les échanges intergénérationnels et le partenariat avec les acteurs locaux (associations d'animation, bibliothèque, centre social, écoles,.) *Rendre le lieu de vue du résident agréable (décoration de l'établissement, entretien des espaces extérieurs,.) *Tenir à jour des fichiers informatiques (planning, ressources, présence, satisfaction,.) Travail ponctuel le WE en cas d'animations. Avantages : - 7 semaines de congés payés - Compte Epargne Temps (CET) - Avantages proposés par le CSE De formation DUT Animation, BEATEP, vous avez acquis une première expérience auprès du public accueilli. Vous maitrisez les techniques d'animation spécifiques aux personnes accueillies et savez insuffler une dynamique de groupe. Doté d'un excellent relationnel, vous êtes force de proposition, vous aimez le travail en équipe. De bonnes connaissances du pack office sont requises.
Participez à la mission d'utilité sociale de Coallia au service des plus vulnérables. Avec plus de 900 dispositifs, nous intervenons dans le cadre de politiques publiques auprès de 100 000 personnes par jour : travailleurs migrants, demandeurs d'asile, réfugiés, mineurs non accompagnés, personnes fragilisées par l'absence de logement ou encore celles en situation de dépendance et de handicap. Les valeurs de fraternité, hospitalité et proximité animent les 50...
Description du poste : En tant que Chef de projet marketing digital / webmarketing, vous aurez l'opportunité de piloter des projets passionnants et de contribuer à la stratégie numérique globale de l'établissement. Vos principales missions incluront : Connaître l'ensemble des produits touristiques du groupe (destinations et hébergements) Collecter et gérer la base de données Produits et Hébergements sur le périmètre défini Assurer la création, la modification, le déploiement des données Produit (textes et média) Utiliser la base de données Produits et Photos (campings + hébergements) Échanger avec les autres services pour récolter les informations en vue de modifier les informations ou les visuels Indexer et taguer les photos et vidéos dans le respect des cahiers de charges fixés par la Direction Marketing Rechercher et sélectionner des informations documentaires pertinentes, qualifiées et contrôlées puis les renseigner dans les différents outils (DRUPAL / Base de données interne) Actualiser quotidiennement les différentes bases de données grâce aux informations collectées afin de garantir leur véracité Informer et former les autres services internes (Call Center, Marketing) et les marques du Groupe des nouveautés Produits Suivre et gérer les traductions en langues étrangères des contenus publiés Assurer une veille proactive, qualitative et structurée des évolutions de marché (HPA, hôtellerie, club vacances) sur la nature des informations Produit publiées par ces derniers (benchmark de la concurrence) Toutes autres missions pouvant aider les autres départements à la commercialisation des offres du Groupe SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Pour réussir dans ce rôle stimulant, nous recherchons une personne dotée d'une excellente capacité d'analyse et d'une bonne connaissance des outils de marketing digital. Le candidat idéal est créatif, avec une sensibilité particulière pour les médias sociaux et le contenu numérique. Un bon sens de l'organisation et une capacité à travailler en équipe sont essentiels pour mener à bien les projets. S'intégrer facilement dans un environnement en constante évolution et avoir une approche proactive sont des atouts majeurs. Qualités recherchées : .Très bonne expression écrite et orale Excellente rigueur rédactionnelle et capacité à contrôler la cohérence, la complétude et la qualité des données produit Sens du travail en équipe, rigueur, organisation Empathie, ouverture d'esprit et sens de l'écoute Habilité à travailler avec des deadlines SAMSIC EMPLOI est reconnu comme un des leaders du recrutement en CDD/CDI et du Travail Temporaire en France avec une présence internationale grandissante. L'ensemble de nos 420 agences se différencie par un ADN commun constitué de 5 valeurs principales : Agilité, Réactivité, Proximité, Innovation, Responsabilité. Alors qu'en dites-vous ? Séduit(e) par cette offre d'emploi ? La team SAMSIC EMPLOI de DINAN se fera un plaisir d'étudier votre candidature et de vous recevoir en agence avec ou sans rendez-vous.
Description du poste : Partout dans le monde, grâce aux solutions innovantes conçues et fabriquées par ses équipes, Sagemcom permet au plus grand nombre d'accéder au haut débit Internet, aux divertissements, et à une énergie maîtrisée. Entreprise à mission depuis 2022, Sagemcom est leader technologique dans le monde des télécoms et de l'énergie, et ses équipes s'engagent chaque jour à fournir des solutions sur mesure et responsables, adaptées aux besoins de leurs clients opérateurs télécom et utilities. Aujourd'hui, notre Groupe est : - Numéro 1 mondial des solutions haut débit (box internet et services logiciels associés) - Leader technologique des solutions audio-vidéo (hubs vidéo 4K et Video SoundBox™ ) - Leader européen des solutions smart-grid (comptage communicant, réseaux intelligents, électrification rurale, IoT) En 2024, Sagemcom a réalisé un chiffre d'affaires de 2.3 milliards d'euros, et s'appuie sur 6 500 collaborateurs répartis dans plus de 50 pays. Intégrer le groupe Sagemcom, c'est rejoindre un groupe de dimension internationale, où vous pourrez chaque jour relever de nouveaux défis. Si le travail en équipe, l'agilité, la créativité et les nouvelles technologies vous intéressent, rejoignez l'aventure ! » AGENT de MAINTENANCE H/F CDI - Basé à Taden Rattaché(e) au Responsable Maintenance, votre rôle consiste à assurer le support des Techniciens de maintenance en participant à la maintenance préventive et curative des moyens de production. Pour cela, vos missions principales s'organisent de la façon suivante : - Réaliser des opérations de maintenance préventive sur les moyens de production, - Réaliser des opérations de maintenance curative sur les interfaces, - Intervenir pour débloquer l'ilot robotique : relance robot, défaut prise/dépose compteur, - Intervenir pour débloquer les postes de travail, - Réaliser des opérations de maintenance préventives des bâtiments. Titulaire d'une formation de type BAC Pro en Maintenance des Equipements Industriels, Métiers de l'électricité et de ses environnements connectés et/ou une expérience minimum de 2 ans sur un poste équivalent, vous avez acquis des connaissances en mécanique et électrique (lecture de schémas, commandes de relais/vérins). Une Habilitation Electrique serait un plus. Vous avez également des notions en bureautique et notamment sur Windows (Word, Excel.) ; Vous êtes intéressé(e) par la maintenance préventive et curative et souhaitez développer vos compétences en conduite de ligne automatisée et robotisée (une formation interne en conduite de ligne automatisée vous sera dispensée). Autonome et organisé(e), vous faites preuve d'une grande rigueur et du sens de l'analyse. Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes capable d'interagir avec différents intervenants (qualité, production, ...). Conditions particulières d'exercice Poste à pourvoir en CDI en Equipe matin / après-midi (2*8) et en Equipe de nuit. Les offres du Groupe Sagemcom sont ouvertes aux travailleurs en situation de handicap.
Domino Care Saint-Brieuc recrute un(e) Agent de Service pour une mission à Dinan, dans un établissement où l'hygiène et le confort des résidents sont essentiels. Vos missions : - Assurer l'entretien des locaux et des espaces communs. - Veiller à la propreté et à l'hygiène des chambres. - Participer à la mise en place des repas et à la logistique quotidienne. - Renforcer l'équipe soignante en apportant une aide à la prise des repas. - Collaborer avec l'équipe pour garantir un environnement sain et agréable. Nos avantages : - Rémunération attractive, selon expérience et convention collective. - Primes de fin de mission (IFM + ICP). - Aides intérimaires : logement, garde d'enfants, véhicule. - Compte Épargne Temps rémunéré à 6 %. - Programme de parrainage et accompagnement personnalisé. Avec Domino Care, bénéficiez d'un suivi attentif et d'une équipe disponible pour vous soutenir. Nous recherchons des candidats ayant une première expérience en restauration, idéalement au sein d'une structure médico-sociale (EHPAD, MAS, foyer, etc.). Une connaissance des normes d'hygiène et de sécurité en milieu alimentaire serait un plus. De plus, nous valorisons les candidats faisant preuve d'un excellent sens de l'écoute et d'une empathie sincère envers les personnes accueillies. Une bonne capacité d'adaptation et de travail en équipe est également essentielle pour collaborer efficacement avec les équipes soignantes et garantir un service de qualité. Votre dynamisme et votre sens de l'organisation seront des atouts majeurs pour réussir dans ce rôle.
Domino RH, votre partenaire en solutions RH , est à la recherche de Veilleurs de Nuit (H/F) diplômés pour rejoindre notre équipe dévouée. Vous êtes passionné par le travail social et souhaitez faire une différence dans la vie des personnes vulnérables Alors, poursuivez votre lecture ! Vos missions principales seront de : - Travailler auprès d'un public vulnérable, apportant soutien et sécurité. - Surveiller les lieux et assurer la protection des résidents. - Prévenir les actes de malveillance et les troubles, pour garantir la tranquillité des lieux et des personnes. - Repérer les anomalies, incidents et coordonner avec les forces de l'ordre et les clients. - Appliquer scrupuleusement les règles de sécurité, de protection et de prévention des risques. Nous proposons un planning adaptable selon vos disponibilités, en temps plein ou temps partiel. La rémunération est basée sur la Convention 66, avec Indemnité de Fin de Missions et Indemnités de Congés Payés. Chez Domino RH, nous valorisons la diversité et traitons toutes les candidatures à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap. Vous êtes : - Disponible (horaire internat/externat) - A l'écoute et empathique - Autonome, capable de prendre des décisions éclairées - Rigoureux, avec une attention aux détails Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez plus ! C'est peut-être vous que nous cherchons. Venez partager les valeurs de notre Groupe et la passion qui nous anime en nous rejoignant. Postulez dès maintenant et faites partie de notre histoire !
Domino RH recherche activement un Intervenant Social H/F pour un contrat intérimaire à temps plein sur le secteur de Dinan. Votre mission, si vous l'acceptez, sera d'accompagner un groupe de 6 jeunes âgés de 4 à 18 ans dans le cadre de la protection de l'enfance. Vos missions principales seront : - Accompagner les jeunes dans leur quotidien (scolarité, loisirs, santé) - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre de leur projet personnalisé - Assurer le lien avec les familles et les différents partenaires (école, services sociaux, etc.) - Veiller au respect des droits de l'enfant et à son bien-être Vous avez une expérience professionnelle sur un poste similaire et vous êtes reconnu(e) pour votre écoute, votre empathie et votre capacité à gérer les situations de stress. Vous justifiez d'une expérience significative ou vous souhaitez approfondir vos connaissances et compétences dans la protection de l'enfance Vous êtes une personne de confiance, capable de créer un environnement stable et rassurant pour les enfants. Vous savez faire preuve de discrétion et de respect de la confidentialité. Votre sens de l'écoute, votre patience et votre créativité sont vos atouts majeurs. Vous savez travailler en équipe et vous avez le sens des responsabilités. Vous êtes reconnu pour votre empathie, votre adaptabilité et votre capacité à gérer les situations stressantes. Vous avez une connaissance approfondie des droits de l'enfant et des procédures de protection de l'enfance. Nous vous attendons pour collaborer et travailler ensemble!
Description du poste : Nous recherchons un(e) aide cuisinier(e) pour rejoindre une équipe dynamique au sein d'une collectivité. Au quotidien, vous serez amené(e) à collaborer avec l'équipe de cuisine afin d'assurer le bon déroulement des opérations culinaires. Vous serez également reconnu pour être sur un poste polyvalent :***Assister le chef cuisinier dans la préparation et la cuisson des aliments***Participer à l'entretien de la cuisine et des équipements***Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire***Effectuer de la plonge***Aider à la caisse en cas de besoin***Nettoyer son poste de travail***MISSION PONCTUELLE ! SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous êtes passionné(e) par le domaine culinaire ? Doté(e) d'une excellente capacité d'adaptation, vous savez travailler efficacement en équipe tout en respectant les consignes de manière rigoureuse. Vous êtes enclin(e) à apprendre et à perfectionner vos compétences, tout en contribuant activement à la convivialité et au dynamisme de l'équipe. Un fort intérêt pour l'hygiène alimentaire et la sécurité est essentiel. Votre sens de l'organisation et votre proactivité seront vos meilleurs atouts pour réussir. Qualités recherchées :***Esprit d'équipe et collaboration***Rigueur dans le respect des normes d'hygiène***Capacité d'adaptation rapide***Créativité culinaire***Proactivité et autonomie***Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences.
À propos de nous : L’Ibis Styles Dinan est bien plus qu’un hôtel ; c’est un lieu où l’accueil chaleureux et le confort se rencontrent. Niché au cœur de la magnifique ville de Dinan, notre établissement se distingue par son ambiance conviviale et son design unique. Nous sommes fiers de notre équipe dynamique, qui met tout en œuvre pour offrir une expérience mémorable à nos clients. Missions : En tant que Veilleur de Nuit, vous serez le garant de la sécurité et du confort de nos clients durant la nuit. Vos principales missions incluront : 1. Accueillir chaleureusement les clients à leur arrivée. 2. Assurer la sécurité des lieux et des clients. 3. Gérer les demandes et les préoccupations des clients avec professionnalisme et efficacité. 4. Préparer les services du matin, incluant la mise en place du petit-déjeuner. 5. Collaborer avec l’équipe de jour pour transmettre les informations pertinentes et garantir une continuité de service. Profil recherché : Nous recherchons une personne passionnée par l’hôtellerie, dotée d’un excellent sens du service et d’une grande capacité d’écoute. Vous devez avoir une bonne gestion du stress et être autonome dans votre travail. Une expérience dans le secteur de l’hôtellerie est un atout, mais nous sommes également ouverts aux candidats motivés et désireux d’apprendre. Ce que nous offrons : 1. Ambiance de travail conviviale : Rejoindre Ibis Styles Dinan, c’est intégrer une équipe soudée où la bonne humeur et la bienveillance sont au cœur de notre quotidien. 2. Horaires : 21h30 - 7h45 // 17 ou 18 nuits par mois 3. CDD – 39H 12.55 € brut + indemnités repas Rejoignez-nous !
Description du poste : En tant qu'Agent de courrier (H/F), vous jouez un rôle clé dans le tri et la distribution du courrier, de la presse, des imprimés publicitaires, des colis, de la réalisation de services de proximité. Vous contribuez au bon fonctionnement des plateformes industrielles en garantissant un traitement efficace du courrier. Vos missions : - Charger et décharger les camions selon les procédures en vigueur. - Alimenter les zones de stockage et les lignes de tri. - Préparer les envois (tri, mise en bac/caissette, étiquetage, flashage). - Vérifier les envois sortants avant expédition. - Traiter les courriers en retour (adresse incorrecte, erreur de tri). - Réaliser des opérations de maintenance de base sur les machines (gestion des bourrages, changement de consommables). - Assurer la propreté et la sécurité de votre poste de travail. - Contribuer à l'amélioration continue et signaler les situations à risque. - Distribuer le courrier selon un itinéraire défini et collecter les envois dans les établissements professionnels et boîtes aux lettres dédiées. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1068€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation. - Bonne capacité d'adaptation, travail en autonomie et en équipe. - Port de charges (). - Capacité à travailler dans l'urgence et à respecter les délais. - Chaussures de sécurité obligatoires. Horaires : Susceptibles de travailler sur tous les horaires : de 2h à 23h du lundi au samedi en temps complet ou partiel. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni en cas de tournée de distribution. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Nous recherchons pour notre partenaire un(e) AGENT DE MAINTENANCE (F/H). Voici les missions principales du poste : - Assurer la réparation, la maintenance préventive et curative ainsi que le nettoyage des différentes machines vendues à nos clients du secteur BTP, notamment :o petit matériel type carotteuses, découpeuses standard, découpeuses ring, scies murales, etc..matériel plus conséquent type ponceuses / surfaceuses / raboteuses / bouchardeuses. - Pour le parc clients (SAV atelier / chantier) : effectuer les contrôles techniques courants sur les machines vendues : vérification courroies, condensateurs, éléments électriques, graissage, remplacement de pièces d’usure, tests après intervention, etc. - Pour le parc interne : assurer le bon état des machines de production en interne : contrôle de l’état de fonctionnement, anticipation des pannes, dépannage et remise en service. - Renseigner le suivi des interventions et le planning d’entretien (historique, observations, pièces à prévoir). Horaires de travail en journéeCette offre est faite pour vous si vous : - Avez une expérience significative sur un poste similaire de type maintenance ou expérience industrie - Êtes rigoureux(se), autonome, polyvalent(e) grâce à vos connaissances en mécanique, électricité, électronique, informatique, automatisme - Êtes bienveillant(e) pour coopérer et travailler avec divers services Vous pensez être le profil idéal ? Alors n’hésitez plus ! Ce poste est peut-être fait pour vous…
- ATOUTS est un Groupement d'Employeurs, dont le cœur de métier est le recrutement de collaborateurs en CDI ou CDD, à temps partagé. Association partenaire des entreprises, notre ambition est de stabiliser votre parcours professionnel en vous proposant des contrats longue durée. Nous vous accompagnons dans le cadre de vos recherches en milieu industriel ou tertiaire, sur les bassins de Dinan / St-Malo et Vitré / Fougères.
Missions principales : - Accueillir et orienter les clients avec courtoisie - Enregistrer et encaisser les achats avec rapidité et exactitude - Gérer les moyens de paiement (espèces, cartes, chèques...) - Assurer la tenue et la propreté de la caisse et de votre espace de travail - Informer les clients sur les offres promotionnelles et les programmes de fidélité Participer à la mise en rayon ponctuellement si nécessaire Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? - Profil recherché : - Sourire, dynamisme et sens du service client - Rigueur et fiabilité dans la gestion des encaissements - Bonne présentation et aisance relationnelle - Une première expérience en caisse ou dans le commerce est un plus - Compétences : - Maîtrise basique des outils de caisse - Bon relationnel et esprit d'équipe - Capacité à travailler dans un environnement dynamique Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + pv + mutuelle,5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Nous recherchons pour le compte d'un de nos adhérent spécialisé dans (secteur d'activité entreprise) un(e) TECHNICIEN(NE) DE MAINTENANCE (F/H). Vos principales missions seront : - Assurer la maintenance préventive et curative (électrique, mécanique, pneumatique, hydraulique, automatisme) de l'ensemble des équipements de production une fois le diagnostic réalisé - Intervenir pour détecter les anomalies et dépannages nécessaires ainsi que diagnostiquer les pannes afin d'optimiser la productivité - Suivre et évoluer la maintenance préventive - Assurer la conduite et l'exploitation des installations électriques - Suivre le plan de maintenance des installations critiques - Respecter les normes en vigueur, les règles de sécurité et ergonomie de travail. Horaires de travail : 2*8/3*8Cette offre est faite pour vous si vous : - Avez une expérience significative sur un poste similaire de type maintenance ou expérience industrie agro-alimentaire - Êtes rigoureux(se), autonome, polyvalent(e) grâce à vos connaissances en mécanique, électricité - Êtes de nature pédagogue pour accompagner une équipe de production - Êtes bienveillant(e) pour coopérer et de travailler avec divers services - Êtes doté(e) d'une grande flexibilité horaire et acceptez les astreintes Vous pensez être le profil idéal ? Alors n'hésitez plus ! Ce poste est peut-être fait pour vous.
ATOUTS est un Groupement d'Employeurs, dont le cœur de métier est le recrutement de collaborateurs en CDI ou CDD, à temps partagé. Association partenaire des entreprises, notre ambition est de stabiliser votre parcours professionnel en vous proposant des contrats longue durée. Nous vous accompagnons dans le cadre de vos recherches en milieu industriel ou tertiaire, sur les bassins de Dinan / St-Malo et Vitré / Fougères.
Description du poste : Et si vous vous construisiez un avenir professionnel avec Manpower ? Vous êtes attaché à notre belle cité médiévale de Dinan et à la cité corsaire de Saint Malo, et souhaitez pouvoir vous y projeter sur du long terme ? Nous recrutons des Opérateurs de production H/F en contrat à durée indéterminée intérimaire (CDI-I). Avec ce contrat, Manpower vous permet d'associer sécurité de l'emploi, garantie de revenus et diversité des expériences. Vous accéderez également à de nombreux avantages. Tout en étant en contrat à durée indéterminée avec Manpower, nous vous confierons des missions pour répondre aux besoins de nos entreprises clientes. Dans le secteur industriel non agroalimentaire, vous pourrez être amené à : - Fabriquer des produits en série - Assembler, monter , fixer, tester et dépanner du matériel électronique (carte, box, téléphone, ordinateur, batterie...) - Utiliser des machines de production et des terminaux informatiques - Obtenir un produit conforme aux règles et aux normes de fabrication (qualité, sécurité, hygiène, environnement), tout en respectant les délais et les quantités de production. Les horaires Ils seront variables selon les entreprises de délégation, mais principalement en horaires d'équipes 2*8 ou 3*8. Il y a, à la marge, des possibilités d'horaires en journée. La rémunération Vous serez rémunéré selon le salaire de référence de l'entreprise cliente (intégrant les primes et indemnités) lorsque nous vous confierons des missions avec une garantie de rémunération brute mensuelle minimum de 1823,03 Euros De plus, nous vous permettrons de valoriser certaines primes et les gratifications anniversaires à hauteur de 8%, grâce à un compte épargne non bloqué ! Prêt à tenter l'aventure ? Lancez-vous et Rejoignez notre équipe de Talents ! - Vous avez idéalement une 1ère expérience dans le secteur industriel. - Si vous n'avez pas de 1ère expérience, venez comme vous êtes : avec votre envie, votre dynamisme, votre fiabilité, votre curiosité - Vous devez être capable de vous rendre en toute autonomie sur les sites de production de nos entreprises clientes. Vous voulez assurer votre avenir dans notre belle région avec un métier recherché, n'hésitez plus ! Postulez en 1 clic directement via l'appli MonManpower (gratuite) ou contactez notre agence de Dinan et de Saint- Malo En rejoignant notre Groupe et en devenant Salarié(e) Intérimaire Manpower, vous pourrez bénéficier de nombreux avantages et services : - Congés payés et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE OUEST, CSCE : jusqu'à 1200€/an de remboursement vacances, loisirs, sport, rentrées scolaires etc? - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule...) - Partenariat BlablaCar Daily - Etc? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous recrutons pour développer notre agence de Dinan un.e consultant.e en recrutement.Votre tâche : Un double défi passionnant En tant que Consultant chez Randstad, vous êtes au cœur de l'économie locale. Votre rôle est hybride : vous êtes à la fois un développeur commercial tenace et un expert en recrutement engagé. 1. Le Business Development : Vous prospectez (terrain, téléphone, numérique) pour conquérir de nouvelles parts de marché. Vous développez et fidélisez un portefeuille de clients et prospects sur votre secteur. Vous analysez les besoins des entreprises pour leur apporter des solutions sur mesure et valoriser les compétences de vos talents. 2. Le Recrutement & Matching : Vous élaborez des stratégies de sourcing innovantes pour attirer les meilleurs profils. Vous gérez l'intégralité du processus de recrutement et veillez à la satisfaction de vos deux clients : l'entreprise et le talent. Vous animez votre réseau de partenaires emploi et assurez le suivi régulier de vos intérimaires en tâche. Vous travaillez du lundi au vendredi S'ajoute à votre rémunération fixe un variable stimulant car déplafonné et de nombreux avantages : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé - Ordinateur professionnel - RTT - Téléphone pro - Tickets restaurants
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
- Programmer et régler des fraiseuses à commande numérique 3 et 5 axes. - Assurer la production de pièces complexes conformément aux plans et exigences qualité. - Effectuer les contrôles dimensionnels des pièces usinées. - Optimiser les réglages pour garantir un maximum d’efficacité et de précision. - Participer à la maintenance de premier niveau des équipements. - Autonomie, rigueur et esprit d’analyse. - Expérience en programmation et réglage sur fraiseuses CN. - Maîtrise des logiciels de FAO (idéalement). - Connaissance des pupitres Fanuc et Mazak serait un plus. - Capacité à interpréter des plans techniques complexes. Ce que nous offrons : - Un poste en CDI basé à Dinan. - L’opportunité de travailler sur des projets techniques passionnants. - Une ambiance conviviale et un environnement de travail moderne. Rejoignez une entreprise reconnue pour son savoir-faire et contribuez à la réalisation de pièces de précision pour des secteurs exigeants ! SDEM Usinage de Précision, c’est avant tout une équipe de passionnés au service de l’excellence.
- Programmer et régler des tours à commande numérique 2 et 4 axes. - Assurer la production de pièces conformément aux plans et exigences qualité. - Effectuer les contrôles nécessaires pour garantir la conformité des pièces. - Optimiser les réglages pour maximiser la productivité. - Veiller au bon entretien des machines et outils utilisés. - Autonomie et sens de l’organisation. - Expérience en programmation et réglage sur tours à commande numérique. - Connaissance des pupitres Fanuc et Siemens (idéalement). - Capacité à lire et interpréter des plans techniques. Ce que nous offrons : - Un poste en CDI basé à Dinan. - Une opportunité de travailler dans un environnement à la pointe de l’usinage. - Un cadre convivial et une équipe passionnée. Rejoignez-nous et participez à la fabrication de pièces de haute précision pour des secteurs exigeants ! SDEM Usinage de Précision, acteur reconnu dans son domaine, est impatiente d’accueillir ses nouveaux talents.
SERVAGROUPE, groupe familial fort de vingt-cinq ans d'expérience est aujourd'hui un acteur incontournable de l'emploi, avec 22 agences implantées dans le Grand Ouest. Nos métiers : le Travail Temporaire (généraliste et spécialisé dans les métiers au couteau), la Formation, le Consulting et l'Insertion. Nos valeurs : la proximité, la satisfaction, la fiabilité et la réactivité. Vous avez envie d'un nouvel élan, d'un projet professionnel motivant ? Contactez votre agence de proximité, nous accompagnerons la réalisation de votre projet. Mission Inventaire en Hypermarché - 02/01 de 05h00 à 11h00 Pour bien commencer l'année, nous cherchons des renforts pour l'inventaire d'un hypermarché le 02 janvier, de 05h00 à 11h00. Au programme : compter, scanner, recompter... et compter encore !! Votre mission : - Compter les produits en rayon avec précision - Rester concentré(e) malgré l'horaire matinal - Participer dans la bonne humeur Envie de démarrer 2026 du bon pied (et de bonne heure) ? Nous attendons votre candidature ! Pas besoin d'expérience : si vous savez lire un code-barres et compter sans tricher, vous êtes les bienvenus !
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Chez Régional Intérim Groupe Triangle Dinan, les journées passent vite et ne se ressemblent pas ! Nous recherchons un(e) AGENT DE PRODUCTION H/F en Intérim pour notre client novateur et respectueux de l'environnement secteur Dinan Plus de temps à perdre, postulez maintenant !VOS MISSIONS : SAISIE - Déballer et scanner les produits entrants, TEST - Tester les box/décodeurs: brancher les différents périphériques afin de connaitre l'état du produit, RENOVATION - Nettoyage et rénovation esthétique des boxs/décodeurs, EMBALLAGE / QUALITE - Conditionnement et emballage: Contrôler la conformité visuel du produit et l'emballer selon les procédures en vigueur. Principalement horaires en 2*8 (Matin: 5h18/13h12 - Aprèm: 13h31/21h25) mais aussi de horaire de nuit (21h25/5h18) ou de journée (8h/16h19) 37H hebdomadaire. Vous êtes volontaire, investi et reconnu pour votre dynamisme ? VOTRE PROFIL : Votre taux horaire : SMIC Vous êtes volontaire, investi et reconnu pour votre dynamisme. VOS AVANTAGES CHEZ NOUS : CSE de qualité, accès à la formation et tous les avantages sociaux du FASTT(aide au logement, aide garde d'enfant...). GROUPE TRIANGLE, c'est ...Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe !Plus de 250 agences d'emploi en France & Europe.Des conseils d'experts métier et un suivi personnalisé.A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin !
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Missions principales :Accueillir et orienter les clients avec courtoisieEnregistrer et encaisser les achats avec rapidité et exactitudeGérer les moyens de paiement (espèces, cartes, chèques.)Assurer la tenue et la propreté de la caisse et de votre espace de travailInformer les clients sur les offres promotionnelles et les programmes de fidélitéParticiper à la mise en rayon ponctuellement si nécessaire Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + pv + mutuelle,5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nous recherchons pour notre magasin de Dinan un employé commercial - Epicerie H/F (CDI temps plein) Sous l'autorité de votre responsable de rayon, vous assurer la présentation de votre rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.). Vous assurez une bonne gestion de votre rayon par le contrôle rigoureux de vos stocks, le rangement de votre réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et l'analyse des ruptures de rayon dans un souci d'amélioration permanente du service client. Vous signalez à votre Responsable toute anomalie (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessaires. Vous participez au développement du chiffre d'affaire de votre rayon par la maîtrise des techniques de vente (accueil et renseignement du client, promotion du programme de fidélité) et la maîtrise des produits (spécificité des produits, utilisation, particularité). Vous serez amenés à effectuer d'autres tâches annexes telles que le nettoyage de votre rayonPlus qu'un équipier, c'est votre motivation et votre valeur ajoutée qui feront la différence.
Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Les Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Le magasin Intermarché de TADEN, recherche : Un(e) employé(e) commercial(e)au rayon Liquide H/FCDISelon les directives et consignes de la direction, et dans le respect de la politique point de vente, des procédures et des règles d'hygiène/ qualité/ sécurité: Vos missions : Préparer les propositions de commande de réapprovisionnement, effectuer les comptages périodiques.Disposer et présenter les articles dans le rayon liquide.Assurer l'information des prix en rayon, effectuer les déplacements de produits entre les réserves et les rayons.Assurer la propreté, l'hygiène des rayons concernés, la conservation du stock dans les meubles et les réserves appropriés.Répondre aux demandes ponctuelles des clients. Vos avantages : - Prime annuelle (sous condition d'être présent sur l'année entière)- Equipe dynamique- Salaire selon le profil- Pas de travail le dimanche- Amplitude horaire 5h-13h ou 10h-16h- 5% de remise sur vos achats Votre prise de fonction : Poste à pourvoir de suite sur Taden en CDI, à temps complet, soit h hebdomadaires (pauses comprises). La date des entretiens est à définir Cv et lettre de motivation à adresser par mail à : A GUILLAS Marion, Service Ressources Humaines
POSTE : Manutentionnaire en Démoulage H/F DESCRIPTION : Envie de relever un nouveau défi dans un environnement dynamique et frigorifique ? Notre client, leader dans l'entreposage et le stockage de produits surgelés (viande, beurre), recrute des Manutentionnaires en démoulage (H/F/D). En tant que Manutentionnaire en démoulage, vos missions sont les suivantes : - Palettiser des pains de viande surgelés avec soin et efficacité, - Mettre en forme les palettes avec des blocs de beurre industriel de 20 kgs, - Travailler dans un environnement à basse température (environ 2C). SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 11.88 € / heure PROFIL : Profil recherché : - Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et aimez le travail physique - Vous êtes à laise avec le port de charges lourdes - Le froid ne vous fait pas peur : vous êtes prêt(e) à travailler dans un environnement surgelé - Une première expérience en manutention ou en entrepôt frigorifique serait un plus Informations complémentaires : * Horaires de matin (6h - 13h20) du lundi au vendredi * 10% d'IFM + 10% de CP * Accès au CSE Samsic dés la 1ère heure de travail Rejoindre notre client, c'est faire partie d'une équipe dynamique où le partage et la collaboration sont au coeur des valeurs. Si vous êtes prêt à relever ce défi, postulez sans attendre ! Pour toutes informations complémentaires, veuillez nous joindre au .
Fort d'une expérience de plus de 25 ans, Samsic Emploi est reconnu comme l'un des leaders du recrutement en France sur des missions longues ou courtes. Notre ADN est porté sur la relation humaine, la proximité et la responsabilité.
Description du poste : « Coallia recrute pour sa Maison d'Accueil Spécialisée de Saint Pierre de Plesguen (35) un moniteur éducateur ou une monitrice éducatrice ouverte en 2016 proposant un confortable cadre de vie aux résidents et un cadre de travail qui offre un épanouissement professionnel »Sous la responsabilité du Chef de service, et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, fonctionnant sur la base du secret partagé, vos missions sont les suivantes :- Élaborer et mettre en place des projets éducatifs, des activités de soutien, d'apprentissage et de loisirs pour développer les capacités d'adaptation des résidents- Mettre en place des actions collectives visant à favoriser et/ou préserver l'autonomie des personnes accueilles - Proposer un accompagnement au quotidien qui favorise le développement et l'épanouissement des résidents- Accompagner les résidents dans les actes élémentaires de la vie quotidienne - Contribuer à la mise en œuvre des projets personnalisés - Échanger et collaborer avec l'équipe interdisciplinaire afin d'assurer le bon suivi des résidents- Rédiger les transmissions ; recueil/collecte de données spécifiques à son domaine d'activitéAvantages :- 7 semaines de congés payés- Compte Epargne Temps (CET)- Avantages proposés par le CSE- Formations collectives
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Votre agence Interaction Dinan recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans le secteur, un vendeur polyvalent bâtiment H/F en CDD. Dans le cadre de votre mission, vous serez amené(e) à travailler dans un environnement dynamique et stimulant. Vous aurez pour responsabilité d'accueillir et conseiller les clients, de gérer les stocks et de contribuer à l'organisation du magasin. Vos missions principales consisteront à : - Accueillir et conseiller les clients sur les produits de bâtiment. - Assurer l'encaissement - Assurer la mise en rayon des produits. - Gérer les stocks et les approvisionnements. - Participer à la bonne tenue du magasin. - Contribuer aux objectifs de vente de l'équipe. - Effectuer des livraisons et du chargement de marchandises Compétences attendues : - Expérience dans la vente de produits de bâtiment. - Bonnes compétences relationnelles et sens du service client. - Capacité à travailler en équipe. - Rigueur et organisation dans le travail.
Nous recherchons un(e) agent(e) polyvalent(e) pour un poste combinant conditionnement de produits à base de viande (andouille) et livraison.Missions : - Conditionnement de produits carnés dans un environnement réfrigéré (4°C) - Livraison 2 jours par semaine (Permis B obligatoire) - Déplacements dans le secteur Bretagne et potentiellement Pays de la Loire Possibilité de travailler sur nos sites de Trigavou et Quévert Contrat & rémunération : Poste sur le long terme Taux horaire SMIC, à négocier selon expérience et profil Horaires : 05hh00 ou 09hh30 (selon planning) Profil recherchPermis B indispensable - À l'aise avec le travail en environnement froid - Polyvalent(e), dynamique et ponctuel(le) - A l'aise avec l'outil informatique et expérience en agroalimentaire demandée.
SERVAGROUPE, groupe familial fort de vingt-cinq ans d'expérience est aujourd'hui un acteur incontournable de l'emploi, avec 25 agences implantées dans le Grand Ouest. Afin de proposer un service sur mesure à ses clients, le groupe s'est structuré autour de 4 métiers essentiels : le travail temporaire (généraliste et spécialité), la prestation de service, la formation et le consulting. La qualité et la diversité de notre offre de service s'appuient sur nos valeurs structurantes : la proximité, la satisfaction, la fiabilité et la réactivité. La satisfaction de nos clients est notre priorité. Vous avez envie d'un nouvel élan, d'un projet professionnel motivant Contactez votre agence de proximité, nous accompagnerons la réalisation de votre projet. Nous recrutons pour un client reconnu à Dinan plusieurs Ouvriers de production F/H. ?? Lieu : Dinan ?? Taux horaire brut : 13,22 EUR + primes (transport, habillage, panier) Missions : - Tri et contrôle de viandes (porc, boeuf, volaille) - Respect des normes d'hygiène et de sécurité - Suivi de la cadence en production - Manutention Horaires fixes, aux choix : Du lundi au vendredi : - Soit Matin : 04H00-10H30 ou 06H00-13H00 - Soit Journée : 10H30-17H10 ou 13H00-20H00 - Soir : 17H10-23H30. - Ou nuit : 23H30-06H30. - Profils débutants acceptés. - Vous connaissez des personnes disponibles : Partagez l'information autour de vous : Prime parrainage à la clé ! - Contactez Cédric et Clara pour vous accompagner dans votre projet professionnel.
Intermarché, enseigne du Groupement Mousquetaires, avec son modèle Producteurs & Commerçants est unique dans le monde de la grande distribution. Notre mission ? Agir ensemble pour placer le mieux manger à la portée de tous. Notre ambition pour nos clients ? Une consommation plus respectueuse de l'environnement, durable et accessible.Pour relever ce défi, Intermarché peut compter sur plus de adhérents et plus de collaborateurs et leur envie d'incarner les valeurs qui forgent notre vision : audace, envie d'entreprendre, solidarité, proximité, interdépendance. Pour poursuivre ses engagements, notamment en œuvrant pour une insertion durable des jeunes dans l'emploi, l'enseigne Intermarché recrute et forme des apprentis qui ont la soif d'apprendre un métier qui a du sens. Nos points de vente renforcent leur rayon Charcuterie-Traiteur en recrutant des apprentis Charcutiers-Traiteurs H/F pour la rentrée . Vous serez encadré et accompagné par votre tuteur, qui vous transmettra son savoir et son expertise pour faire de vous un Professionnel et un véritable ambassadeur du mieux manger et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. En tenant compte de la saisonnalité des produits, vous veillerez à l'approvisionnement suffisant du rayon tout au long de la journée et vous mettrez en valeur les produits (théâtralisation, clarté des prix et de l'information, balisage). Vous veillerez à la sécurité alimentaire en suivant les procédures et les règles d'hygiène et de qualité. Vous assurerez un vrai rôle de conseil et de vente auprès des clients.
Domino RH, votre partenaire de carrière, vous propose une opportunité enrichissante en tant que Conseiller en Économie Sociale et Familiale H/F . Nous recherchons pour notre client dédié à la protection de l'enfance à Dinan, un professionnel passionné et engagé, prêt à faire la différence dans la vie de jeunes . Vos missions passionnantes : - Accompagner avec amour et dévouement les jeunes et leurs familles dans leur quotidien - Mettre en oeuvre des actions éducatives innovantes pour favoriser l'autonomie des jeunes - Veiller constamment au bien-être et à la sécurité des jeunes - Collaborer activement avec l'équipe pédagogique pour un suivi optimal des jeunes - Intervenir avec professionnalisme dans le cadre de la protection de l'enfance Vous êtes titulaire du diplôme de Conseiller en Économie Sociale et Familiale, avec une expérience significative ou une volonté d'approfondir vos connaissances dans la protection de l'enfance. Votre empathie, votre patience et votre créativité sont vos super-pouvoirs . Vous excellez dans le travail en équipe et vous avez un sens aigu des responsabilités. Votre adaptabilité et votre capacité à gérer les situations stressantes sont des atouts indéniables. Vous possédez une connaissance approfondie des droits de l'enfant et des procédures de protection de l'enfance. Rejoignez-nous et ensemble, faisons une différence dans la vie de ces jeunes. Nous avons hâte de collaborer avec vous !
Domino RH, expert en solutions RH , est à la recherche d'un Accompagnant Éducatif et Social H/F, passionné par la protection de l'enfance, pour l'un de ses clients de renom à Dinan. Vous aurez la chance d'accompagner des jeunes, dans leur parcours de développement personnel et social. Votre mission sera d'apporter une valeur ajoutée à leur quotidien et de construire un avenir meilleur pour eux. Vos missions : - Accompagner les jeunes dans leur évolution, en tenant compte de leur âge, de leurs besoins et de leurs intérêts, pour favoriser leur épanouissement personnel et social. - Concevoir et mettre en oeuvre des activités éducatives et ludiques, qui stimulent leur curiosité et leur créativité. - Veiller au bien-être et à la sécurité des jeunes, en créant un environnement serein et sécurisant. - Collaborer étroitement avec l'équipe pédagogique pour assurer un suivi personnalisé de chaque jeune. - Intervenir dans le cadre de la protection de l'enfance, en respectant et en faisant respecter les droits de l'enfant. Vous êtes titulaire du diplôme d'Accompagnant Éducatif et Social et vous avez et vous avez impérativement deux ans d'expériences hors intérim (CDD ou CDI) dans le domaine ou vous êtes passionné par la protection de l'enfance et souhaitez approfondir vos connaissances et compétences. Votre sens de l'écoute, votre patience et votre créativité sont vos atouts majeurs. Vous savez faire preuve d'empathie et d'adaptabilité dans toutes les situations. Vous êtes reconnu pour votre capacité à travailler en équipe et à assumer des responsabilités. Vous savez gérer les situations stressantes avec sérénité et efficacité. Vous avez une connaissance approfondie des droits de l'enfant et des procédures de protection de l'enfance. Vous êtes prêt à vous engager pour défendre ces droits et protéger ces enfants. Si vous êtes prêt à relever ce défi et à faire la différence dans la vie de ces enfants, rejoignez-nous chez Domino RH, où chaque personnalité est une richesse humaine que nous valorisons et accompagnons dans son parcours professionnel. Nous attendons votre candidature avec impatience !
Domino RH recherche pour l'un de ses clients un Éducateur de Jeunes Enfants H/F à Dinan. Vos missions : - Participer à l'éveil et au développement des enfants - Mettre en place des activités éducatives et ludiques - Assurer le bien-être et la sécurité des enfants - Collaborer avec l'équipe pédagogique pour le suivi des enfants - Intervenir dans le cadre de la protection de l'enfance Vous êtes titulaire du diplôme d'Éducateur de Jeunes Enfants et vous justifiez d'une expérience significative ou vous désirez approfondir vos connaissances et compétences dans la protection de l'enfance. Votre sens de l'écoute, votre patience et votre créativité sont vos atouts majeurs. Vous savez travailler en équipe et vous avez le sens des responsabilités. Vous êtes reconnu pour votre empathie, votre adaptabilité et votre capacité à gérer les situations stressantes. Nous vous attendons pour collaborer et travailler ensemble!
POSTE : Employé Commercial Dph H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour notre magasin de Dinan un employé commercial - rayon DPH H/F (CDI temps plein) Sous l'autorité de votre responsable de rayon, vous assurer la présentation de votre rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.). Vous assurez une bonne gestion de votre rayon par le contrôle rigoureux de vos stocks, le rangement de votre réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et l'analyse des ruptures de rayon dans un souci d'amélioration permanente du service client. Vous signalez à votre Responsable toute anomalie (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessaires. Vous participez au développement du chiffre d'affaire de votre rayon par la maîtrise des techniques de vente (accueil et renseignement du client, promotion du programme de fidélité) et la maîtrise des produits (spécificité des produits, utilisation, particularité). Vous serez amenés à effectuer d'autres tâches annexes telles que le nettoyage de votre rayon, Plus qu'un équipier, c'est votre motivation et votre valeur ajoutée qui feront la différence. PROFIL : Profil recherché : Approvisionnements/Gestion Fournisseurs Dynamique, rigoureux et méthodique, vous avez le sens de l'organisation. Vous saurez rapidement organiser votre travail de façon autonome. Vous faite preuve d'une grande polyvalence. Dans l'idéal, vous possédez une expérience dans un poste similaire. Contrat 36.75H (1.75H de pause rémunérée) Salaire + participation + intéressement + prime annuelle + prime sur objectifs
Les centres E.Leclerc de Dinan et Leclerc Express Lanvallay emploient 240 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Avec 721 magasins, 135.000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France, avec une part de marché de 21,6 % et un chiffre d'affaires de 48,2 milliards d'euros en 2019. Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre à chacun de vivre mieux ...
Description du poste : Attiré(e) par l'univers industriel, vous avez envie de faire partie d'une aventure humaine et d'intégrer une structure innovante ? Envie d'exercer un métier terrain, en équipe et dans le secteur de l'électronique. Notre client spécialisé dans la réparation industrielle de produits électroniques recrute sur le site de Quévert des Opérateurs de production. Rattaché(e) à votre Chef d'équipe, votre quotidien sera de : - Saisie :***Déballer les colis, scanner les articles à l'aide d'une douchette.***Inventorier les accessoires présents dans le colis***Utilisation importante du clavier***- Rénovation esthétique :***Contrôler visuellement le produit selon des critères esthétiques et si besoin changer les éléments qui ne rentrent pas dans les critères définis***Nettoyer le produit, selon les critères constructeur/opérateur.***Conditionnement/Emballage :***Contrôler la conformité du pack et effectuer un dernier contrôle visuel de l'esthétique du produit***Emballer le produit selon les procédures en vigueur.***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Au-delà de votre formation et de votre expérience, c'est votre motivation et votre engagement qui feront la différence ! Vous savez être autonome dans vos missions mais le travail d'équipe est tout aussi important à vos yeux. D'un naturel énergique, vous savez être force de proposition et appréciez les rythmes de travail soutenus (pas de port de charges lourdes). Votre minutie sera une qualité fortement appréciée pour le poste. L'utilisation simple de l'outil informatique est nécessaire pour la bonne réalisation de votre mission. Horaires en 2*8 (5h18-13h12 / 13h31-21h25) du lundi au vendredi. Base hebdomadaire : 37 heures Intégrer cette opportunité, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages :***Convivialité & Cohésion d'équipe (échauffements et étirements pour votre bien-être au travail ; animations fréquentes pour renforcer l'esprit d'équipe)***Environnement agréable à température ambiante (20°C)***Formations en interne pour maintenir et développer vos compétences***Equipements modernes***SAMSIC EMPLOI est reconnu comme un des leaders du recrutement en CDD/CDI et du Travail Temporaire en France avec une présence internationale grandissante. L'ensemble de nos 420 agences se différencie par un ADN commun constitué de 5 valeurs principales : Agilité, Réactivité, Proximité, Innovation, Responsabilité. Alors qu'en dites-vous ? Séduit(e) par cette offre d'emploi ? La team SAMSIC EMPLOI de DINAN se fera un plaisir d'étudier votre candidature et de vous recevoir en agence avec ou sans rendez-vous.
Description du poste : Attiré(e) par l'univers industriel, vous appréciez la polyvalence, le travail en équipe comme l'autonomie dans vos missions quotidiennes ? Notre client, spécialisé dans la production d'emballages bois, recrute un(e) Opérateur de production H/F. Rattaché(e) au responsable de production, vos principales missions seront les suivantes : - Alimenter des distributeurs en tasseaux de bois, - Réaliser le tri de cageots, - Participer au rangement des postes, - Respecter les consignes de sécurité. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous disposez d'une première expérience en Industrie? Vous êtes dynamique, votre motivation et votre rigueur font de vous une personne sur qui on peut compter. Informations complémentaires: - Poste à pourvoir rapidement, - Horaires de journée (du lundi au jeudi 8h-12h / 13h30-17h30 puis le vendredi 8h-12h / 13h30-16h), Séduit ? Alors à vos candidatures! Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences.
Description du poste : Attiré(e) par le domaine agricole, vous appréciez la polyvalence, le travail en équipe comme l'autonomie dans vos missions quotidiennes ? Notre client, spécialisé dans le materiel agricole recrute un(e) Magasinier(e) en équipement Agricole H/F. Vos principales missions seront les suivantes : - Accueillir les clients au comptoir et par téléphone, - Vendre des pièces et des fournitures, - Assurer la préparation des pièces pour l'Atelier et le Service Après-Vente, - Gérer le stock et assurer les commandes, participer à la gestion du magasin, - Réceptionner les marchandises, vérifier les quantités livrées, - Agencer l'espace libre-service et le rendre attractif, - Suivre les litiges et les retours de pièces auprès des fournisseurs, SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire ? Nous recherchons une personne ayant de bonnes connaissances du matériel agricole, le sens du commerce, le sens du travail en équipe... Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques ? Rigoureux(se), autonome, votre motivation et votre esprit d'analyse font de vous une personne sur qui on peut compter. A vos candidatures! Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences.
Description du poste : Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et évoluer dans un environnement stimulant ? Notre client recrute des Équipiers Polyvalents (H/F/D) pour renforcer ses effectifs. Vous prenez part à la satisfaction des clients dans un cadre convivial et intégrez une équipe soudée. Vos missions incluent : - Réaliser l'accueil et assurer un service à table de qualité - Effectuer l'entretien de la salle et le nettoyage de la plonge Préparer les sandwichs et assurer la gestion des commandes Les postes sont à pourvoir en CDI, avec différents volumes horaires possibles selon vos disponibilités, de 3h à 24h par semaine. Les plages horaires proposées se situent de 8h30 à 2h en continu, avec des périodes en coupure. Vous bénéficierez de deux jours de repos consécutifs et fixes. La rémunération s'effectue au taux horaire du SMIC. Des contrats en CDD sont envisageables durant les vacances scolaires. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Ce poste s'adresse à toute personne cherchant une activité flexible, que ce soit pour compléter un revenu ou adapter son emploi du temps à ses contraintes. Compétences attendues pour le poste : - Sens du service client - Polyvalence et capacité d'adaptation - Goût pour le travail en équipe - Sens de l'organisation et réactivité - Discipline dans l'accomplissement des tâches quotidiennes Savoir-être attendus : - Bonne gestion du stress et des priorités - Motivation au quotidien et implication - Assiduité et ponctualité - Esprit d'entraide Les avantages : - Primes sur objectifs et majoration des heures de nuit dès 22h - Travail dans une équipe conviviale et dynamique - Emploi du temps adaptable à vos disponibilités - Repas salariés offerts jusqu'à 2 jours par semaine et 30 % de réduction sur les commandes - Réductions et avantages auprès de nombreuses marques et enseignes Postulez dès à présent pour saisir cette opportunité et développer vos compétences dans un environnement professionnel stimulant. Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences.
Description du poste : Nous recherchons un employé de restauration engagé et enthousiaste pour rejoindre un établissement dynamique dans la restauration collective. Au quotidien, vous serez amené(e) à :***Préparer et mettre en place les différents plats en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.***Participer à l'accueil et au service des clients, en veillant à leur satisfaction à chaque interaction.***Assurer la propreté et l'organisation de votre espace de travail, y compris le nettoyage des ustensiles, des équipements et des locaux.***Collaborer étroitement avec l'équipe en cuisine pour optimiser l'efficacité et le flux des opérations.***Contribuer à la gestion des stocks et à l'approvisionnement en fonction des besoins journaliers.***Profitez de cette occasion pour travailler au sein d'une équipe passionnée dans un environnement stimulant. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous êtes attentif(ve) aux détails et accordez une grande importance à la propreté et à l'hygiène. Doté(e) d'une excellente capacité relationnelle, votre sourire et votre professionnalisme feront la différence auprès des clients. Faire preuve de polyvalence et de réactivité sera essentiel pour s'épanouir dans ce poste. Qualités recherchées :***Bonne capacité d'organisation.***Sens du service client.***Esprit d'équipe développé.***Excellente gestion du stress.***Polyvalence et adaptabilité.***Travail les week ends, 2 jours de repos consécutifs.
Le Centre de Gestion de Taden, spécialisé dans la réalisation de la paie pour nos collaborateurs intérimaires et de la facturation pour nos clients, recherche son/sa futur(e) Chargé(e) de paie et Facturation H/F. Mon quotidien de Chargé de paie et Facturation c'est quoi ? - En tant que membre de l'équipe, je suis garant(e) de la saisie des éléments variables de paie (heures, acomptes, saisies, absences, ...). - Par la qualité de mon travail je contribue à la satisfaction de nos intérimaires. - En réalisant la facturation de nos clients je participe à la qualité de notre prestation. - Ma rigueur me permet d'être le relai administratif et juridique de l'agence en ce qui concerne les règles de paie. Enfin et c'est essentiel : je suis POLYVALENT(E) ! La gestion des imprévus c'est mon quotidien. Accro du SUDOKU, tu aimes les chiffres et tu as un esprit logique. Tes proches te définissent comme quelqu'un de précis et rigoureux. Tu mets un point d'honneur à évoluer dans un environnement coopératif et d'entraide ? Alors viens rejoindre notre équipe de Taden ! Rémunérations et avantages : - 11 jours de RTT - Une carte Ticket Restaurant, - Un régime de prévoyance et santé de qualité, - Les offres du Comité Social d'Entreprises (chèques vacances, billetterie, bon Noel, chèque cadeau etc...)
Un(e) employé(e) commercial(e) au rayon Liquide H/F CDI Selon les directives et consignes de la direction, et dans le respect de la politique point de vente, des procédures et des règles d'hygiène/ qualité/ sécurité: Vos missions : - Préparer les propositions de commande de réapprovisionnement, effectuer les comptages périodiques. - Disposer et présenter les articles dans le rayon liquide. - Assurer l'information des prix en rayon, effectuer les déplacements de produits entre les réserves et les rayons. - Assurer la propreté, l'hygiène des rayons concernés, la conservation du stock dans les meubles et les réserves appropriés. - Répondre aux demandes ponctuelles des clients. Votre profil : - Expérience appréciée de 2 mois au rayon liquide - Excellent relationnel client Vos avantages : - Prime annuelle (sous condition d'être présent sur l'année entière) - Equipe dynamique - Salaire selon le profil - Pas de travail le dimanche - Amplitude horaire 5h-13h ou 10h-16h - 5% de remise sur vos achats Votre prise de fonction : Poste à pourvoir de suite sur Taden en CDI, à temps complet, soit 36.75h hebdomadaires (pauses comprises). La date des entretiens est à définir Cv et lettre de motivation à adresser par mail à : * A GUILLAS Marion, Service Ressources Humaines Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Intégré(e) au site industriel CORDON GROUP de Dinan, composé de 800 collaborateurs et spécialisé dans la réparation de produits électroniques et multimédias, nous recrutons un(e) Technicien(ne) de Maintenance Industrielle (H/F) en CDI. Au sein d’une équipe de 10 personnes, vous serez en charge d’accompagner les activités du site industriel pour différents domaines d’activités : Telecom, Electronique grand public, Service… Vos missions : Rattaché(e) au Responsable Maintenance du site de production, vous serez en charge de : · Réaliser les actions de maintenance préventives et curatives sur les moyens de production : convoyeurs, ilots robotisés, machines à laver à ultrason, bancs de test automatisés, moyens logistiques… · Assurer le suivi particulier des machines spéciales (performance et maintenance) · Participer aux projets de mise en place de nouvelles machines et au réaménagement des ateliers · Assurer le support technique des ateliers de production · Rédiger les procédures concernant la maintenance préventive et curative · Effectuer le suivi des stocks · Remonter les informations sur des défauts, nécessitant l’intervention des services annexes L’accomplissement de vos missions vous mènera à collaborer fortement avec les équipes Projet/R&D, méthodes/qualités et les responsables des ateliers de production. Vos missions pourront varier en fonction de l’actualité du service. Rejoignez-nous pour participer à un projet concret, au cœur de nos activités de production ! Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Bac / + 3 dans un domaine technique, mécanique, électrotechnique ou de l’automatisme. Vous bénéficiez d’une première expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. Vous avez un attrait particulier pour les environnements industriels techniques et automatisés, en pleine évolution ? Compétences techniques mises en œuvre : · Diagnostiquer une panne sur un équipement de production · Connaissances en mécanique, électrotechnique, pneumatique et automatisme · Savoir élaborer et lire un schéma ou plan électrique · Connaissances Windows/ Pack Office · L’anglais technique (oral et écrit) serait un plus, afin de pouvoir répondre aux sollicitations des sites étrangers Aptitudes professionnelles : · Investi(e), vous êtes force de proposition dans un projet d’entreprise · Méthodique et dynamique, vous avez l’esprit d’équipe et la culture du résultat · Professionnel(le), vous êtes sensible au sens du service client · Vous disposez de capacités d’analyse, d’adaptation et faites preuve d’autonomie. Poste basé au siège à Dinan (22), à pourvoir en CDI.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons un Employé Commercial SEC (H/F) pour rejoindre notre équipe au sein de INTERMARCHE Vous serez rattaché(e) au responsable de rayon et participerez activement à la gestion et à la mise en avant des produits . Vos missions principales : - Assurer la réception, le contrôle et la mise en rayon des produits (epicerie sucree, epicerie salée, DPH) - Garantir la qualité et la fraîcheur des produits en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Veiller à la bonne tenue des rayons : propreté, balisage, étiquetage et attractivité commerciale - Conseiller et orienter la clientèle avec professionnalisme et courtoisie - Participer à la gestion des stocks et à la rotation des produits pour éviter les pertes Profil recherché : - Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e) - Bon relationnel et sens du service client - Une première expérience en grande distribution ou dans la vente de produits SEC ou frais serait un atout - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire appréciée Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + pv + mutuelle,5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l’orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l’agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l’aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu’à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
