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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Cambon-et-Salvergues. 21 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 81 - NAGES, 34 - FRAISSE SUR AGOUT, 81 - Nages ... .
L'Agence François Terral INTERIM L'Agence François TERRAL INTERIM, c'est une équipe de recrutement locale, dynamique et très investie. Nous avons à cœur de partager des valeurs humaines et dans le respect mutuel. Nous recherchons pour un de nos clients, spécialisé dans le domaine du tourisme sur le secteur de Lacaune, une/une agent d'entretien en intérim. Vos missions : - Aspiration et lavage des sols, dépoussiérage des surfaces et meubles, - Nettoyage vitres et miroirs, - Désinfection et dégraissage des sanitaires, cuisine, chambres, - Contrôle de l'inventaire et mise en place des équipements - Entretien extérieur léger Profil souhaité : - Permis de conduire, - Sens du service client et bonne communication, - Ponctualité et sens des responsabilités, - Capacité à gérer les imprévus et à s'adapter, - Très bon savoir être, - Dynamique, soigneux(se), rigoureux(se), organisé(e), - Disponible Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à nous contacter ! Salaire et Avantages : Salaire SMIC + 10% IFM + 10% ICP Les petits plus de notre agence : Proximité avec nos intérimaires Accès à une mutuelle, services FAFTT (formation) et du FASTT (aides au logement, santé.). « Parce que l'humain a de la ressource » #job #recrutement #interim #travail
François Terral Intérim est une agence de travail temporaire locale et dynamique sur le Tarn. Nous apportons aux entreprises et aux candidats un accompagnement personnalisé de qualité et une expertise reconnue.
POSTE A POURVOIR CONSEILLER/CONSEILLERE EN SEJOUR BUREAU D'INFORMATION TOURISTIQUE DE FRAISSE SUR AGOUT Contrat à pourvoir du 1er juillet 2025 au 31 août 2025 de 30 à 35 heures hebdomadaires Poste basé au Bureau d'Information Touristique de Fraisse Sur Agout La Communauté de Communes du Haut-Languedoc dispose d'un Office de Tourisme « Destination Haut-Languedoc » qui se compose de sept Bureaux d'Information Touristique. L'OT est en charge de la promotion du territoire, du développement de l'activité touristique, de l'accueil et l'information des clientèles. MISSIONS Sous l'autorité de la Directrice de l'Office de Tourisme Destination Haut-Languedoc, vous devrez : - Assurer l'accueil et renseigner les touristes en face à face, par téléphone et par mail - Veiller à la démarche qualité de l'Office de Tourisme en respectant les procédures et outils mis en place - Faire part de tout dysfonctionnement ou incident à la directrice - Assurer la diffusion hebdomadaire du journal « infos semaine » sur le territoire de la Communauté de Communes (véhicule de service pour cette mission). - Remplacer dans les autres Bureaux d'Information Touristique ou effectuer des opérations extérieures - Création et diffusion d'outils de communication sur les réseaux sociaux - Remplacements occasionnels pour les visites commentées du territoire - Effectuer des ventes dans le cadre de la régie de recette de l'Office de Tourisme - Participer à l'entretien des locaux Toutes autres tâches nécessaires au bon fonctionnement des services PROFIL - Titulaire d'un diplôme dans le secteur du tourisme (de préférence) - Connaissance des techniques d'accueil - Connaissance du territoire et de ses acteurs touristiques - Maitrise des réseaux sociaux - Titulaire du permis B - Disponibilité (travail le week-end et les jours fériés) - Grande autonomie - Pratique d'une langue étrangère à minima - Rigueur CONDITIONS - Recrutement contractuel CDD saisonnier - Rémunération statutaire 1er échelon Catégorie C - IM 366 Renseignements complémentaires auprès de la Directrice Eloïse CAUJOLLE au 07 52 05 19 68
Au coeur du Parc naturel régional du Haut Languedoc, en sud Massif central, la Communauté de Communes du Haut Languedoc rassemble 8 000 habitants sur 20 communes (Hérault et Tarn).
Dans le cadre d'un mariage, nous recherchons 2 personnes ayant le profil d'animateur/trice pour la soirée du 12 juillet à Nages (81). Vous aurez en charge l'animation d'un groupe de 7 enfants de plus de 3 ans de 18h à 2h. Vous proposerez des jeux d'extérieur ou d'intérieur en fonction des enfants, superviserez le repas (auquel vous serez convié(e)s). Vous veillerez à la sécurité des enfants. Enfin, vous superviserez le départ des enfants avec leurs parents en fin de soirée. Cette mission en CDD est parfaite pour des animateurs en ALSH pour l'été et cherchant à compléter leurs revenus dans un cadre agréable. Pour cette mission un profil BAFA est attendu avec une première expérience dans l'animation et une autonomie prouvée. CDD avec majoration de 10%, prise en charge des frais de route et du temps de route. Majoration heures de nuit.
Bienvenue chez Family Sphere, agence spécialisée dans la garde d?enfants à domicile. Nous proposons des postes en CDI toute l'année. Poste idéal en complément d'activité, pour des étudiants et même en cumul emploi retraite, rejoindre Family Sphere, c'est bénéficier d'un planning de travail correspondant à vos besoins, dans un cadre bien veillant et familial, d'une mutuelle et de la prise en charge des frais de carburant. Si vous êtes passionnée par les enfants, n'hésitez pas, rejoignez nous.
En tant qu'Agent (e) d'Entretien des Services Hospitaliers, vous intégrerez une équipe dynamique au sein d'un EHPAD qui accueille 44 résidents située à MURAT SUR VEBRE (81320). Vous avez la responsabilité d'assurer : Le nettoyage des chambres, l'entretien et la désinfection des sols, les murs, les toilettes et les salles de bains ; participation à la distribution des trois repas quotidiens (petits déjeuner, déjeuner, dîner). ; aider les résidents à se nourrir ; la propreté de l'ensemble des locaux (salles, couloirs, lingerie) ; la préparation du linge sale avant qu'il ne soit emmené et ranger le ligne propre, etc. ***Poste de nuit***A pourvoir immédiatement
En tant qu'Agent (e) d'Entretien des Services Hospitaliers, vous intégrerez une équipe dynamique au sein d'un EHPAD qui accueille 44 résidents située à MURAT SUR VEBRE (81320). Vous avez la responsabilité d'assurer : Le nettoyage des chambres, l'entretien et la désinfection des sols, les murs, les toilettes et les salles de bains ; participation à la distribution des trois repas quotidiens (petits déjeuner, déjeuner, dîner). ; aider les résidents à se nourrir ; la propreté de l'ensemble des locaux (salles, couloirs, lingerie) ; la préparation du linge sale avant qu'il ne soit emmené et ranger le ligne propre, etc.
Vous effectuez la préparation des repas. Vous réalisez la prise de commandes. Les menus sont déjà établis.
Vous avez la responsabilité d'assurer les soins d'hygiène générale et de confort et participez à l'accomplissement des actes de la vie quotidienne. Vous participez au bien être, à la sécurité des résidents. Le contrat peut être reconduit selon les besoins
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
##Descriptif du poste Greenkub est en train de dévernir un acteur majeur de la construction en Europe En tant que Head of Growth chez Greenkub, vous serez pleinement responsable de la stratégie et de la performance des actions d'acquisition, du CRM, ainsi que de la participation au développement des produits logiciels. Au sein des équipes Marketing (Acquisition, CRM, Brand & Content) et Tech (Développement), vous travaillerez avec Cédric, notre CMO. Vous rejoindrez une équipe Growth talentueuse et motivée. Vous aurez pour principaux objectifs de mettre en place des actions visant à augmenter le volume de MQLs et SQLs. Ce rôle représente une excellente opportunité pour une personne ayant un esprit "clients first", axé sur la data, avec un fort intérêt pour les produits logiciels et le growth. Une capacité à penser de manière stratégique pour identifier des opportunités de croissance et d'innovation est également essentielle. ##Missions principales Mission à laquelle s'ajoutera de nombreuses missions gravitant autour : * S'assurer d'une dépense intelligente et orientée R.O.I de notre budget marketing, * Réaliser l'optimisation et le suivi de nos campagnes SEO, SEA, SEM, * Mise en place de campagnes de prospection outbound et inbound, * Imaginer de nouveaux canaux et de nouvelles stratégies, * Mesurer la qualité des leads et analyser leur rentabilité, * Piloter l'architecture des données * Réaliser un reporting régulier à la direction générale de l'ensemble des KPI. ##Profil recherché Votre formation n'est pas notre critère de décision, nous avons besoin de vous si vous êtes : * Vous êtes curieux par nature, avec un esprit de conquête. * Vous maîtrisez le marketing digital/automation - si vous aimez N8N, c'est un plus ! * Vous justifiez d'une expérience réussie de 2 à 4 ans dans le digital, la gestion de trafic, le Growth et la data. * De solides connaissances pour activer concrètement des leviers d'acquisition et d'activation. * Vous connaissez HubSpot. * Vous avez compris que la première version est rarement la bonne et qu'il faut souvent persévérer, faire preuve de résilience. Outils utilisés : On en a déjà beaucoup, mais nous pouvons faire évoluer la stack ensemble. Ce que tu y retrouveras : * L'opportunité de jouer un rôle clé au sein d'une entreprise bienveillante et en pleine croissance. Nous sommes aujourd'hui 120 personnes, contre 40, il y a 3 ans. * Culture interne collaborative et responsabilisante, basée sur le mérite et la confiance. * Selon vos appétences et votre expérience, un rôle managérial pourra être discuté. * Une culture centrée sur les clients et la croissance de l'entreprise en Europe. Déroulement des entretiens : * Screening téléphonique (30minutes) * Cas pratique (2H00) * Entretien en personne avec Cédric, CMO (1H00) puis validation avec Alex (CEO). Tu relèves le défi ? * Rémunération : Selon profil * Date de début : ASAP * Type : CDI * Lieu de travail : Castries, 15-20 min de Montpellier Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 38 000,00€ à 50 000,00€ par mois Avantages : * Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : En présentiel
Description de poste : Résumé du poste : Nous recherchons un Serveur (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat retenu sera responsable de fournir un service exceptionnel aux clients dans un environnement de restauration. Responsabilités : - Accueillir et placer les clients - Prendre les commandes et les transmettre à la cuisine - Servir les aliments et les boissons conformément aux normes de service établies - Assurer la satisfaction des clients tout au long de leur repas - Gérer les paiements et les transactions avec précision - Maintenir la propreté des tables, des zones de service et du restaurant Expérience : - Expérience préalable dans le secteur de l'hôtellerie ou de la restauration - Connaissance des aliments et des boissons - Forte orientation client et aptitude au service - Capacité à travailler efficacement en équipe Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui pour une opportunité passionnante dans le domaine de la restauration. Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Rémunération : 1 600,00€ à 2 000,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 20/05/2024
Pourquoi rejoindre Greenkub ? Chez Greenkub, nous réinventons l'habitat modulaire pour le rendre durable, intelligent et accessible. Nos studios en bois éco-responsables sont fabriqués en CLT et déployés partout en France - un impact concret sur la transition environnementale.¿Nous combinons technologie de pointe, automatisation et innovation IA pour offrir à nos clients une expérience fluide et authentique. Notre promesse candidat¿: un challenge produit & tech permanent, la liberté d'expérimenter, et une vraie ambition¿: industrialiser les meilleures idées pour construire vite, propre et bien. Le rôle : Lead Developer (Product-Minded) * Mission à fort impact¿: de l'idéation (vibe-coding sur Replit/Lovable) à l'industrialisation ¿(Next/Nest, CI/CD, monitoring) de nos apps : CQP custom (configure, price and quote), workflow automations (avec n8n) pour Hubspot (marketing) et Odoo (fabrication), Data Platform pour le pilotage stratégique et agents IA pour booster les équipes commerciales. * Innovation continue¿: moteur sur les choix techniques, mindset Time-to-Value et Test-and-learn, intégration des dernières avancées IA. * Ownership et Autonomie: collaboration directe avec le CEO et le CTO, cycles courts, feedback en continu des users, décisions data-driven. Ce que nous offrons * Package : 40-55¿k€ fixe + primes * Contrat : CDI, démarrage dès que possible * Lieu de travail : Montpellier (Castries) + télétravail partiel * Avantages : Mutuelle, tickets-restaurant, primes performance, matériel performant * Cadre : Petite équipe soudée à fort impact, forte ouverture aux outils d'IA Ton profil * 3-6¿ans d'expérience hybride produit × tech (start-up ou scale-up) * A déjà conçu un produit digital, de l'idéation jusqu'à la spécification fonctionnelle * A lancé, mis en production ou assuré la maintenance d'un service ou d'une application utilisée par de vrais utilisateurs, en tant que développeur (front/back ou full-stack) * Maitrise d'au moins un langage de programmation (Python/TypeScript), un outil d'automatisation (n8n ou équivalent) et des outils de testing, d'observabilité, CI/CD. * Esprit entrepreneurial, Culture impact, goût du challenge et du delivery pragmatique Tu sais passer de l'idée au bain de réalité : tu as déjà piloté la conception et le lancement d'un produit jusqu'à ses premières métriques d'usage, puis tu l'as fait évoluer en production. Processus de recrutement express (3¿étapes) * Visio découverte - 30¿min (en visio) * Journée on-site à Castries (les deux sessions se déroulent le même jour, dans nos bureaux) * Cas pratique vibe-coding - 90¿min * Debrief + entretien final - 60¿min Prêt·e à bâtir l'habitat modulaire de demain grâce à la technologie, l'innovation IA et un vrai sens de l'impact¿? Postule dès maintenant et écrivons ensemble la prochaine page de Greenkub¿! Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 40¿000,00€ à 55¿000,00€ par an Question(s) de présélection: * Motivations pour le poste : merci de nous expliquer en quelques phrases les raisons pour lesquels vous pensez être la bonne personne pour ce poste. Allez à l'essentiel ! Lieu du poste : En présentiel
Rejoignez Cover Green et contribuez à façonner l'habitat durable de demain. Nous concevons et commercialisons des abris, clôtures, pergolas et terrasses en bois à monter soi-même. Nos produits sont durables, esthétiques, fabriqués en France, et pensés pour simplifier la vie des particuliers qui veulent valoriser leur extérieur. Notre mission : devenir la marque préférée de celles et ceux qui aiment s'occuper de leur jardin avec des solutions simples, robustes et bien pensées. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) téléconseiller(e) expérimenté(e) pour prendre en charge la qualification de prospects entrants et la planification de rendez-vous pour nos architectes conseils. Missions principales * Contacter par téléphone des leads entrants ayant déjà manifesté un intérêt pour nos produits. * Identifier les besoins des prospects et les qualifier selon un script défini. * Planifier un rendez-vous avec nos experts en architecture. * Renseigner les informations clés dans notre CRM pour assurer le suivi commercial. Profil recherché * Expérience préalable obligatoire en vente, téléconseil ou relation client par téléphone. * Excellent relationnel, capacité d'écoute et aisance à l'oral. * Rigueur dans le suivi des procédures et bonne gestion des priorités. * Maîtrise de base des outils CRM (une formation est prévue à notre outil). Conditions * CDI temps plein, poste à pourvoir immédiatement. * Rémunération fixe + primes variables sur rendez-vous planifiés. * Environnement de travail stimulant, structuré et en pleine croissance. Pourquoi rejoindre Cover Green ? * Entreprise innovante dans un secteur en forte demande. * Produits durables, fabriqués en France. * Équipe à taille humaine, dynamique et bienveillante. * Ambitions fortes et réelles perspectives d'évolution. Type d'emploi : CDI Rémunération : 1¿766,92€ à 2¿466,12€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 17/06/2025
Dans le cadre de son développement, le Groupe DARVER recherche un/e : Comptable Unique F/H Rigoureux(se) et organisé(e), vous serez en charge de diverses missions de comptabilité assurant ainsi la justesse et la précision des comptes de l'entreprise. Pour cela, vous assurerez principalement : - La gestion de la comptabilité clients : lettrage et contrôle des écritures, gestion des demandes de cautions de retenue de garantie et d'avance, pilotage de la mobilisation du poste client. - L'amélioration de l'encours client : relances et suivi des factures prorata, suivi des litiges en cours et travail sur les process en places et aide à l'amélioration des outils internes. - la production des situations intermédiaires, bilans annuels et liasses fiscales. - les contrôles liés aux clôtures mensuelles : révision des comptes et gestion des immobilisations - la gestion des déclarations fiscales périodiques (TVA,IS,CVAE,C3S.) - l'aide au pilotage de la trésorerie du groupe - l'amélioration des processus comptables et le développement des outils internes CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Formation Bac+2/3 en comptabilité (BTS, DUT, DCG...) * Expérience confirmé(e) (+ 3ans) en environnement multi-structures ou cabinet comptable * Vous avez une bonne connaissance des normes comptables françaises et des règles fiscales en vigueur. * Vous êtes autonome, et avez le sens de l'organisation CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : · Un management de proximité · Une participation active à l'évolution de l'entreprise · Une ambiance de travail basé sur la collaboration et la relation de confiance · Une salle de sport à disposition Type d'emploi :CDI à 39h ou temps partiel selon profil Rémunération : à partir de 32 000 € Pourquoi nous rejoindre ? Parce que le groupe Darver, c'est bien plus qu'une entreprise ! C'est avant tout une communauté de personnes passionnées et animées par le souci permanent de la qualité, de l'excellence et du progrès, au sein de laquelle vos compétences et votre implication seront reconnues. Vous souhaitez vous investir dans un projet de long terme et participer activement à l'évolution de la société ? Rejoindre une équipe dynamique, un environnement de travail où vos compétences et votre implication seront reconnues ? Alors n'hésitez plus : envoyez-nous votre CV! Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Formation: * Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Construisez votre carrière dans la pierre ! PROROCH est une référence depuis plus de 25 ans dans le domaine de la pierre de taille, extraction et transformation. Nous accompagnons nos clients (professionnels et particuliers) dans tous leurs projets de construction, rénovation, aménagement intérieur et extérieur. Rejoignez une équipe de 12 personnes, performante et compétente. Prenez en charge l'assistance technique des projets et de leur mise en fabrication. Sous la direction du responsable d'exploitation Vos missions sont : o Identifier les besoins du client, du projet o Conseiller et proposer les produits o Elaborer les plans, études et devis o Suivre les devis avec le service commercial o Assurer le classement des dossiers o Elaborer les dossiers de fabrication o Mettre à jour les informations du référentiel réglementaire L'entreprise et son activité : o L'effectif de l'entreprise est de 22 personnes o L'activité est l'extraction et la transformation industrielle de pierre de taille o En 2024, PROROCH réalise un CA de 3,5 millions d'euros (3 millions en 2023) et souhaite continuer une croissance annuelle régulière o Son secteur d'intervention géographique est, à plus de 80%, la moitié sud de la France La clientèle : o Architectes o Prescripteurs o Entreprises du bâtiment o Tailleurs de pierre Formation au poste : o Produits et mise en oeuvre : en continu en interne Profil recherché : · De formation technique bac+3 . Avec 1 année minimum d'expérience en entreprise . La connaissance du secteur du bâtiment est un atout majeur · Sens du relationnel, esprit d'équipe, conscience professionnelle et rigueur, · Maîtrise de l'outil informatique : AutoCad, Office, Access, . · Capacité à lire et interpréter des plans techniques Rémunération : 2 200 € à 2 400 € brut par mois selon profil Avantages : · Épargne salariale / Intéressement · Comité d'entreprise et Réductions tarifaires · Mutuelle d'entreprise · Possibilité d'évolution en interne Type d'emploi : . Contrat : CDI · Statut TECHNICIEN . 38 heures hebdomadaires (7,5 heures par jour) . Convention collective UNICEM . Temps plein, travail en journée du lundi au vendredi . Période d'essai de 2 mois renouvelable 1 fois Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 22 000,00€ à 26 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel
Bienvenu(e) à l'EHPAD "Villa Marie" situé à Sussargues (34160) à proximité de Montpellier. Cet établissement est petit (32 places pour 29 résidents effectifs), convivial et presque "familial". Suite au départ de notre IDE, nous lui cherchons un(e) remplaçant(e) Diplôme d'Etat exigé Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 12,45€ à 22,52€ par heure Avantages : * Restaurant d'entreprise Exigences linguistiques flexibles : * Français non requis Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste APE Rénovation, entreprise spécialisée dans la rénovation tous corps d'état, recherche un(e) comptable pour renforcer son équipe et structurer la gestion comptable et financière de la société. Vous rejoindrez une entreprise à taille humaine (7 salariés + sous-traitants réguliers), en plein développement, où l'autonomie et la rigueur sont valorisées. Missions principales * Tenue de la comptabilité générale et analytique * Enregistrement des opérations comptables quotidiennes * Suivi et relance des factures clients et fournisseurs * Établissement des déclarations fiscales et sociales (TVA, URSSAF, etc.) * Suivi de trésorerie, préparation des budgets et contrôle des dépenses * Préparation des éléments de paie (si compétence) * Échanges réguliers avec l'expert-comptable * Utilisation du logiciel Pennylane pour le traitement comptable * Rédaction de documents administratifs et suivi de dossiers * Utilisation quotidienne des outils bureautiques (Excel, Word.) Profil recherché * Formation en comptabilité (BTS CG, DUT GEA, DCG ou équivalent) * Expérience confirmée dans un poste similaire, idéalement en PME, dans le secteur du bâtiment ou au sein d'un cabinet comptable. * Maîtrise des outils comptables (Pennylane serait un vrai plus) * Esprit d'équipe, fiabilité, autonomie et sens de la confidentialité * Capacité à gérer les priorités dans un environnement multi-tâches Pourquoi rejoindre APE Rénovation ? * Une structure agile, en croissance, où vos idées comptent * Un poste stratégique avec une vraie autonomie * Un environnement de travail bienveillant et professionnel Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 700,00€ à 3 000,00€ par mois Avantages : * Flextime * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 34160 Castries: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/07/2025
La Mutuelle Nationale du Bien Vieillir - MBV, structure mutualiste à but non lucratif du groupe,a été créée en 2003. En tant qu'acteur majeur du secteur médico-social, MBV emploie près de1000 collaborateurs. Elle compte 21 résidences retraite médicalisées (EHPAD) pour 1620 placeset dispose d'une capacité d'accompagnement et de prise en soins de près de 2000 personnesfragilisées par l'âge, la maladie ou le handicap (FAM, SSIAD, ESA, ESPRAD, DRAD, AJ...). Le poste : Asialys est une résidence récente située à proximité de Caen, au coeur d'un quartier résidentield'Hérouville Saint Clair. Elle bénéficie d'une capacité de 79 places, dont 23 en espace protégé.MBV met en oeuvre et assure le suivi de son concept VITAE CLEMENTIA basé sur 4fondements déclinant des attitudes, comportements, méthodes pour créer une liberté constante etquotidienne de la personne accompagnée, rechercher son plaisir et son bien-être tout en retardantsa dépendance. Plus d'informations sur : http://www.mutuelle-mbv.fr/. Vos missions sont les suivantes :- Elaborer et mettre en oeuvre, avec l'équipe soignante, le projet de soins de l'établissement- Organiser les soins médicaux dans le respect des règles de bonne pratique gériatrique- Organiser la prévention des risques sanitaires' Assurer un rôle pédagogique et d'encadrement vis-à-vis de l'équipe soignante Avantages : mutuelle, prévoyance, CSE, parking, restauration à un tarif préférentiel, formationdu personnel, participation à de nombreux projets innovants et collaboratifs (nouvellestechnologies, matériel innovant, bien-être du résident, approches non médicamenteuses, ...). Profil recherché : Docteur en médecine, idéalement diplômé en gériatrie. Qualités relationnelles nécessairespour fédérer autour du projet de soins une équipe multi-métiers : cadre de soins, ergothérapeute,psychologue...
La Mutuelle Nationale du Bien Vieillir
La Mutuelle Nationale du Bien Vieillir - MBV, structure mutualiste à but non lucratif du groupe,a été créée en 2003. En tant qu'acteur majeur du secteur médico-social, MBV emploie près de1000 collaborateurs. Elle compte 21 résidences retraite médicalisées (EHPAD) pour 1620 placeset dispose d'une capacité d'accompagnement et de prise en soins de près de 2000 personnesfragilisées par l'âge, la maladie ou le handicap (FAM, SSIAD, ESA, ESPRAD, DRAD, AJ...). Le poste : Les Treilles est une résidence rénovée située à proximité de Bédarieux, au coeur du parc régionaldu Haut Languedoc, la résidence décomposée en pavillons est d'une capacité de 94 places dont12 résidents en unité handicapés vieillissants. MBV met en oeuvre et assure le suivi de son concept VITAE CLEMENTIA basé sur 4fondements déclinant des attitudes, comportements, méthodes pour créer une liberté constante etquotidienne de la personne accompagnée, rechercher son plaisir et son bien-être tout en retardantsa dépendance. Plus d'informations sur : http://www.mutuelle-mbv.fr/. Vos missions sont les suivantes :- Elaborer et mettre en oeuvre, avec l'équipe soignante, le projet de soins de l'établissement- Organiser les soins médicaux dans le respect des règles de bonne pratique gériatrique- Organiser la prévention des risques sanitaires' Assurer un rôle pédagogique et d'encadrement vis-à-vis de l'équipe soignante Profil recherché : Docteur en médecine, idéalement diplômé en gériatrie. Qualités relationnelles nécessairespour fédérer autour du projet de soins une équipe multi-métiers : cadre de soins, ergothérapeute,psychologue...
La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe ! Ce que l'on vous propose : CDI 35H Cycle de 2 semaines : 3 jours de travail en semaine 1 et 4 jours de travail en semaine 2 et 1 week-end/2 : 07H10 - 13H45 COUPURE 17H45 - 20H00 13ème mois RTT Prime PSM, Prime PAC, Prime de coupure Ce que vous ferez concrètement : Élaborer les préparations froides et chaudes Optimiser et adapter l'organisation de la production Participer à l'approvisionnement et au stockage des denrées Participer à l'inventaire fin de mois Participer au opérations de plonge et de nettoyage Garantir le respect du cahier des charges client Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP) Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons : Titulaire d'un diplôme en cuisine (Type CAP / Bac Pro) ou expérience significative Vous maîtrisez les techniques de cuisine Vous aimez le travail en équipe Vous êtes dynamique Les règles HACCP n'ont plus de secret pour vous
Compass Group France, leader mondial de la restauration collective, crée des solutions sur mesure pour les entreprises, les établissements de santé, les écoles et les lieux de loisirs. Envie de donner du sens à chaque assiette et de faire partie d'une aventure humaine passionnante ? Rejoignez-nous pour créer ensemble une restauration aux impacts positifs !
Cette offre d'emploi a pour but de constituer un vivier de candidats qui seront recrutés au cours de l'année scolaire 2024/2025, au fil de l'eau selon les possibilités de recrutement. C'est pourquoi elle reste d'actualité jusqu'au 31/08/2025. Vous accompagnerez, sous la responsabilité de(s) l'enseignant(s), des élèves en situation de handicap dans leur vie quotidienne scolaire sur des établissements du 1er et 2nd degré Vous apportez une aide humaine qui répond à des besoins particuliers de l'élève liés à des déficiences motrices, sensorielles, intellectuelles, psychiques ou à une maladie invalidante. Vous permettez notamment à l'élève de développer sa capacité d'autonomie, de communication et d'expression grâce à votre accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et dans l'accès aux activités d'apprentissage. Vous accompagnez également les élèves dans les activités de la vie sociale et relationnelle. Aide à l'intégration dans la classe en lien avec l'enseignant(e). Nécessité d'être en mesure de porter des enfants, réaliser des changes, assurer les accompagnements à la piscine... Conditions particulières d'exercice : Vous serez engagé-e contractuellement par le Rectorat de Toulouse. Votre candidature sera étudiée par le service départemental de l'école inclusive de la DSDEN du Tarn. Vous serez affecté dans un PIAL (Pôle Inclusif d'Accompagnement Localisé) regroupant plusieurs établissements scolaires (écoles, collèges ou lycées) en fonction de votre lieu de résidence. Profil recherché : Diplôme de niveau 4 obligatoire du type baccalauréat ou équivalent ou avoir exercé 9 mois en tant qu' AVS ou AESH ou le diplôme DEAES (Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social) ou AMP (Aide Médico Psychologique) Expérience dans le domaine du handicap recommandée.
La DSDEN 81 - Direction des Services Départementaux de l'éducation nationale met en œuvre la politique générale du ministre de l'éducation nationale dans le département, assure et contrôle son exécution.
Description du poste : Manpower CASTRES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Vendeur (H/F) Dans le cadre de vos responsabilités, vous serez amené à : - Accueillir et conseiller la clientèle - Découper et emballer les produits de charcuterie - Assurer l'encaissement des produits - Maintenir la propreté de votre espace de travail - Gérer les stocks de produits disponibles - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Participer à la gestion des commandes clients - Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente Expérience en vente, sens du service client, rigueur et dynamisme requis. Vos avantages : - Rémunération de 11.88€ brut/heure - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents - Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?) - Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
