Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Étienne-d'Albagnan située dans le département 34. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Étienne-d'Albagnan. 33 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 34 - ST PONS DE THOMIERES, 34 - MONS LA TRIVALLE, 34 - BERLOU ... .
Le poste s'inscrit au sein de l'organisation DAC 34 qui structure l'appui à la coordination des parcours de santé complexes, en concertation avec les acteurs des secteurs sociaux, médico-sociaux et sanitaires, ainsi qu'avec la représentation des usagers, sur le territoire du Département de l'Hérault, selon un principe de subsidiarité et de proximité. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le référent de parcours de santé complexes aura pour missions de : - Proposer un appui opérationnel et de proximité à la coordination des situations complexes auprès des personnes et professionnels de santé, sociaux et médico-sociaux - Proposer aux personnes le nécessitant un accompagnement individualisé dans leur parcours de santé dans l'objectif de remettre en place un parcours de santé ajusté à leurs besoins et à leur projet de vie, concerté entre tous les acteurs. Contribuer à la coordination territoriale des parcours de santé, sous la responsabilité du coordonnateur, en facilitant les relations entre les acteurs et en partageant une approche interdisciplinaire et pluriprofessionnelle entre acteurs du territoire Activités principales - Contribuer à une évaluation et une analyse multidimensionnelle d'une situation complexe, auprès de la personne, son entourage, les professionnels et services intervenant, si nécessaire lors d'une visite à domicile ou en établissement et en réunion de concertation pluriprofessionnelle - Hiérarchiser les actions à réaliser et mobiliser les acteurs afin de proposer une réponse graduée et adaptée aux professionnels et à la personne - S'assurer de la mise en place d'un projet personnalisé de coordination en santé (PPCS) et le cas échéant, organiser et animer des concertations pluri-professionnelles suite auxquelles seront : o Proposées des stratégies d'intervention et de coordination o Elaborés, formalisés, initiés et réévalués des projets personnalisés de coordination en santé (PPCS) - Après en avoir recueilli l'assentiment et créé une relation de confiance, dans le cadre des objectifs définis dans le PPCS, proposer un accompagnement et un soutien à la personne et à son entourage en adéquation avec le projet de vie de la personne et ses besoins - Utiliser les outils nécessaires à la coordination des situations, dont l'application métier du système d'information DAC34 partagée avec les partenaires professionnels - Tisser des relations de partenariat opérationnel avec les acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux de son territoire - Participer à des projets de coopération sur son territoire Activités connexes - Participe aux réunions d'équipe et rend compte des actions réalisées pour les situations suivies et/ou orientées - Assure le suivi de son activité en alimentant les indicateurs fonctionnels et utilise les outils de la démarche qualité et gestion des risques - Formalise lorsque nécessaire les besoins repérés sur son territoire - Participe à la transmission de l'information et de son expertise-métier et aux actions de formations proposées par le DAC 34, en interne et pour les partenaires S'implique dans l'acquisition de nouvelles compétences pour améliorer sa compréhension des différents parcours de santé - Connaissances des acteurs et des ressources sanitaires, sociales et médico-sociales du territoire - Capacité de travailler en équipe - Capacité d'animation de réunion - Capacité d'écoute, de médiation et de rechercher le consensus - Capacité d'analyse et de synthèse - Capacité d'autonomie dans la conduite de projet et l'organisation du travail
Notre recherche pour son site sur ST PONS DE THOMIERES un Agent d'entretien en CDI À propos de la mission Vous interviendrez après la fin de la production pour effectuer le nettoyage des machines et du site Horaire de travail : Lundi - mardi : 14H-22H Mercredi : Repos Jeudi et vendredi : 16H-22H Samedi : 13H20H Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 ? par heure Profil recherché - Aucun certificat requis
Notre client recherche un technicien de maintenance en CDI sur son site de St Pons De Thomières À propos de la mission Rattaché au directeur du site vous devrez : - assurer la gestion et la maintenance préventive et curative du parc de machine du centre de conditionnement - Gérer les demandes d'intervention des sociétés extérieures pour la maintenance faisant l'objet d'une sous-traitance. - vous assurerez le reporting sur les fiches de suivi des pannes, réparations et interventions préventives - suivi du stock de pièces détachées de première urgence - vous suivrez le planning des interventions périodiques préventives - vous effectuerez les interventions curatives, l'étalonnage de la calibreuse - Vous gèrerez les interventions des sociétés extérieures - vous serez garant de la sécurité des personnes lors de l'utilisation des machines. Qualification requise : Règles de sécurité alimentaire Vous aurez une formation sur les machines Rémunération & Avantages Rémunération : 1 900 € - 2 100 € par mois Avantages : Prime de fin d'année après un an d'ancienneté Mutuelle Profil recherché - Aucun certificat requis - Expérience : Au moins 1 an
L'Association des Œuvres Sociales du Saint Ponais recrute un éducateur spécialisé (H/F) pour sa Maison d'Enfants à Caractère Social relevant de la protection de l'enfance. L'association compte 90 salariés et accueille toute l'année des enfants confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance de l'Hérault. Les postes à pouvoir se situent au sein des internats éducatifs accueillants des mineurs de 4 à 18 ans qui nous sont confiés par le juge des enfants. Ces postes s'adressent uniquement à des personnes titulaires d'un diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou à minima de moniteur éducateur; Programmation : - Disponible le week-end - Heures supplémentaires - Périodes de travail de 10 heures - Travail en soirée - Travail les jours fériés Vous réaliserez des déplacements; Le contrat pourra être renouvelé;
L'Association des Oeuvres Sociales du Saint Ponais comprend une Maison d'Enfants à Caractère Social, un Service de Visites Médiatisées, et une Unité Familiale pour l'accueil de parents avec enfants. Elle a pour but d'apporter un soutien matériel, éducatif et psychologique tant aux enfants qu'à leur famille. Financée par le Conseil Départemental de l'Hérault, l'association emploie plus de 0 salariés en CDI, des apprentis, et fait appel régulièrement à des remplaçants.
Sur le secteur de St Pons-de-Thomières, du lundi au vendredi, vos missions seront les suivantes : - Garde le week-end du vendredi au dimanche selon le planning établi - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements et informer le responsable - Installer le patient dans le véhicule sanitaire selon la préconisation médicale, et lui apporter une assistance - Effectuer les démarches médico-administratives pour le patient et procéder aux opérations de facturation, et d'encaissement de la prestation - Renseigner les supports de suivi d'activité et transmettre les informations au service concerné - Suivre l'état des stocks de produits, identifier les besoins en approvisionnement et transmettre la commande à l'interlocuteur concerné En vertu de la loi relative à la gestion de la crise sanitaire promulguée le 6 août 2021 au Journal officiel, le poste proposé dans l'offre d'emploi est soumis à l'obligation vaccinale
Vous aurez en charge la plantation des arbres forestiers (sylviculture, reboisement) selon les règles de sécurité. Expérience bienvenue dans le domaine forestier. Travail physique, en hiver - Expérience professionnelle d'au moins 6 mois en forêt - Contrat pour 6 mois, a partir du 1er décembre jusqu'à fin mai 2023
Entreprise agricole de 3 salariés basée uniquement dans le Sud de la France
Technicien intervenant sur le réseau d'eau potable de 6 communes membres (Olargues, Mons, Vieussan, ST Julien, Colombières et Roquebrun). Poste à pourvoir au 1er Décembre. Vos missions : (avec Astreintes) * Assurer la responsabilité technique du fonctionnement du service et conseiller le conseil syndical sur les choix stratégiques * Assurer le bon fonctionnement des réseaux et ouvrages d'eau potable * Piloter et suivre les travaux liés au schéma de distribution ou d'entretien du réseau qu'ils soient réalisés en régie ou confiés aux entreprises extérieures * Planifier l'entretien préventif des réseaux et de leurs ouvrages associés * Identifier les fuites, les casses. * Relations avec les entreprises dans le cadre de la commande publique et du suivi des travaux, de l'instruction des dossiers et l'application des procédures, des réponses aux documents d'urbanisme, du suivi des contrôles de conformité et l'élaboration des rapports annuels Compétences requises : * Sens du relationnel, esprit d'équipe * Expérience similaire souhaitée de 10 ans * Pratique assurée de l'outil informatique * Capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse * Rigueur et sens de l'organisation, capacités d'adaptation * Maîtrise des délais et de la gestion du temps * Permis de conduire requis * Sens du discernement et des responsabilités * Sens du service public * Discrétion professionnelle/Devoir de réserve Candidatures (CV et lettre de motivation) à adresser : Monsieur le Président du SIAE de la Vallée du Jaur : * Par courrier : SIAE DE LA VALLEE DU JAUR - Esplanade de la Gare - 34390 OLARGUES * Par courriel : siae@wanadoo.fr
Activités : -Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients. -Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits -Coordination et organisation des activités et des soins -Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires -Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes -Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne -Réalisation de soins de confort et de bien-être -Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique -Recueil de données cliniques -Rédaction et mise à jour du dossier patient -Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne -Veille et recherche professionnelle Savoir-faire : -Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens -Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence -Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins -Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence -Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence -Conduire un entretien d'aide -Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient -Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence -Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence -Informer et former des professionnels et des personnes en formation --Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique -Organiser et coordonner des interventions soignantes -Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques
Le Centre Hospitalier de Saint-Pons-de-Thomières compte 213 lits et places : - 25 lits SSR polyvalent, - 20 lits SSR addictologie, - 143 lits d'EHPAD dont 14 lits d'UHR -unité d'hébergement renforcée - 25 places de SSIAD - service de soins infirmiers à domicile. Porteur depuis 2014, des journées « bien vieillir à domicile »de dépistage et prévention de la fragilité des séniors. Porteur du dispositif de garde médicale la nuit, le week-end et les jours fériés,
Dans le cadre de la création d'un " bistrot de pays " sur la commune du Berlou, la mairie recherche un gérant pour tenir le café sous statut non salarié. Maison ancienne en cours de rénovation, le café d'une surface de 80m2 occupera le RDC et un appartement attenant de 80m2 type F3 est disponible au 1er étage. S'ajoute un jardin de 500m2 et une terrasse ombragée pour accueillir la clientèle. Situé sur un lieu de passage où population locale, touristes, randonneurs, motards... sont amenés à se retrouver. L'activité se partagera entre le café, une petite restauration type snack, une épicerie et un dépot/ cuisson de pain. Possibilité de développer d'autres secteurs comme agence postale... Idéal pour un couple dont l'un a déjà une activité salariée ; conviendrait pour un salaire. Loyer à définir
Description du poste : Notre recherche pour son site sur ST PONS DE THOMIERES un Agent d'entretien en CDI À propos de la mission Vous interviendrez après la fin de la production pour effectuer le nettoyage des machines et du site Horaire de travail : Lundi - mardi : 14H-22H Mercredi : Repos Jeudi et vendredi : 16H-22H Samedi : 13H20H Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 € par heure Profil recherchéCertificats requis * Aucun certificat requis
DOMINO Staff recrute pour un de ses clients, spécialiste en chauffage et climatisation, un.e Assistant.e Comptable et Administrative (H/F), Castries. Rattaché(e) au Responsable du Service, vos missions seront : - Gestion des appels d'offres - Comptabilité générale - Gestion administrative
Agent d'entretien F/H - Saint-pons-de-thomières Vous interviendrez après la fin de la production pour effectuer le nettoyage des machines et du site Horaire de travail : Lundi - mardi : 14H-22H Mercredi : Repos Jeudi et vendredi : 16H-22H Samedi : 13H20H Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 € par heure Aucun certificat requis
Notre recherche pour son site sur ST PONS DE THOMIERES un Agent d'entretien en CDI
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Fortement impliqué dans l'activité globale de l'un de nos points de vente, vous secondez le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Vous prenez en charge la gestion commerciale et administrative du supermarché et vous animez les équipes.Vos missions & votre évolution Participer à la gestion et la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifsGarantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement et de disponibilité des produits, de propreté et d'affichageAssurer une mise en place optimale de nos opérations commerciales dans le respect de nos normes de merchandisingAssurer la bonne mise en œuvre de notre concept commercialEtre le garant d'un service client irréprochableLe profil idéalVous êtes diplômé d'une formation Bac +3 avec ou sans expérience professionnelle dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution ou vous êtes diplômé d'une formation niveau Bac avec 3 ans d'expérience en managementVous souhaitez être au cœur de l'activité du supermarché et mettez vos connaissances théoriques en pratique sur le terrainVos qualités organisationnelles et votre sens des responsabilités vous permettront d'être rapidement opérationnelVotre sens du commerce, votre réactivité et votre dynamisme seront autant d'atouts pour mener à bien vos missions.Ce que nous vous proposonsUn poste en CDI, statut agent de maîtrise, avec 35 heures de travail hebdomadaireUne rémunération attractive versée sur 13 mois : 29 629 € brut annuel à l'embauche, après 1 an : 30 623 €, après 2 ans : 32 093 €Une prime d'ancienneté au bout de 3 ansUne période de formation de 26 semaines alliant théorie et pratique garantissant votre réussite sur le posteLa possibilité de vous investir dans une entreprise en constante croissance, pouvant vous offrir de réelles perspectives d'avenirTous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Créée en 1986 au coeur de Palavas-les-Flots (34), l'agence immobilière BERTRAND IMMOBILIER a été reprise en 2013 par Pierre BOUVIER-BERTHET. En quelques années et grâce à l'impulsion de son nouveau dirigeant, l'agence s'est fortement développée et compte désormais deux établissements. Le syndic de copropriété représente 50% de son activité (avec environ 2000 lots), viennent ensuite les transactions immobilières (achat, vente et location) et la gestion locative. Tous les biens gérés sont situés aux alentours de Palavas-les-Flots. L'équipe est à ce jour composée de 13 salariés. Les outils mis en place en interne pour les collaborateurs mais aussi pour les clients/locataires sont à la pointe de l'innovation. Les principes de fonctionnement de l'agence BERTRAND IMMOBILIER sont tournés vers la satisfaction client et se résument en quatre points : Disponibilité, efficacité, proximité et réactivité. Afin de renforcer l'équipe en place Bertrand Immobilier recrute un GESTIONNAIRE DE COPROPRIETES JUNIOR F/H GESTIONNAIRE DE COPROPRIETES JUNIOR F/H Intégré au sein du pôle Syndic de copropriété (8 personnes), le poste consiste à la prise en charge d'un portefeuille copropriétés pour environ 400 lots. Les missions principales sont d'assurer la gestion technique, administrative et juridique des dossiers, la préparation et l'animation des réunions de conseils syndicaux et des assemblées générales, le suivi des budgets et de la situation financière des copropriétés, des contentieux ainsi que des dossiers de sinistre. A ce titre vous devrez notamment : Sur le plan relationnel : - Répondre aux demandes et réclamations courantes des copropriétaires. - Réaliser des visites périodiques des immeubles gérés. - Informer régulièrement le conseil syndical et les copropriétaires sur toutes les démarches entreprises pour le compte de l'immeuble. - Assurer les relations et le suivi des prestataires de services (sociétés de nettoyage, artisans, intervenants divers...). - Manager le personnel (1 gardien sur le portefeuille actuel) des résidences, ou bien accompagner et contrôler les sociétés d'entretien. - Veiller au respect du règlement de copropriété. Sur le plan technique : - Lancer les consultations et appels d'offres auprès des prestataires - Commander les travaux dans le cadre de l'entretien courant et programmer ceux votés en assemblée générale. - Contrôler le bon déroulement des travaux lancés jusqu'à leur réception. - Demander et valider les devis de remise en état après sinistre, suivre et réceptionner des travaux, récupérer les indemnisations. Sur le plan administratif /comptable : - Prévoir et convoquer les assemblées générales et les conseils syndicaux, en assurer la conduite et la rédaction des comptes rendus. - Suivre et contrôler les aspects comptables et financiers de la copropriété (appels de fonds, règlement des fournisseurs...) en lien avec la comptabilité. - Établir et contrôler des budgets, vérifier les comptes, mettre en place et suivre les procédures de recouvrement de charges impayées. - Déclarer les sinistres (dégâts des eaux, dégradations...) et suivre le traitement des dossiers par les assurances, participer aux réunions d'expertise. - Négocier et souscrire les contrats d'entretien et d'assurance pour le compte de la copropriété.
Kolibri Consulting est un Cabinet de Recrutement spécialisé en Audit, Finance & Expertise-Comptable. Nous vous garantissons des propositions ciblées rapidement ainsi qu'une totale confidentialité. Plus d'offres sur notre site http://kolibriconsulting.com, suivez-nous aussi sur les réseaux sociaux ! Kolibri Consulting recherche pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise Comptable un profil Responsable Social H/F L'entreprise Société d'expertise comptable d'audit et de conseil à taille humaine, composé de 10 personnes, où la convivialité, l'esprit d'équipe et le professionnalisme sont la clé du succès du cabinet. Vous rejoignez le bureau de Saint-Pons-de-Thomières (34) pour intégrer un groupe dynamique et performant dans le cadre de son développement. Description du poste Vous prenez en charge un pôle social de 3 personnes, sous la responsabilité d'un expert-comptable associé. A ce titre, vous participez à la gestion d'un portefeuille clients diversifié (tant au niveau des secteurs d'activité qu'au niveau de la taille des dossiers) et sur des missions à forte valeur ajoutée. Missions en Social : - Etablissement des bulletins de paies, - Rédaction des contrats de travail, - Administration du personnel, - Management de collaborateurs - Support technique Compétences requises Diplômé(e) d'un Titre Professionnel, d'une Licence Paie ou d'un Master RH, vous justifiez d'une première expérience dans un emploi similaire (dont stage significatif et ou alternance en cabinet). Vous avez une envie débordante d'apprendre et souhaitez intégrer un cabinet reconnu par la qualité de ses interventions et de sa formation. Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et vous aimez le travail en équipe au sein d'un cabinet alliant convivialité et professionnalisme. Vous bénéficiez de véritables qualités d'écoute et d'un sens relationnel auprès des clients du cabinet. - Poste à pourvoir en CDI à temps complet, - Intégration dès que possible, - Rémunération selon profil,
Description du poste : Notre client recherche un technicien de maintenance en CDI sur son site de St Pons De Thomières À propos de la mission Rattaché au directeur du site vous devrez :***assurer la gestion et la maintenance préventive et curative du parc de machine du centre de conditionnement * Gérer les demandes d'intervention des sociétés extérieures pour la maintenance faisant l'objet d'une sous-traitance. * vous assurerez le reporting sur les fiches de suivi des pannes, réparations et interventions préventives * suivi du stock de pièces détachées de première urgence * vous suivrez le planning des interventions périodiques préventives * vous effectuerez les interventions curatives, l'étalonnage de la calibreuse * Vous gèrerez les interventions des sociétés extérieures * vous serez garant de la sécurité des personnes lors de l'utilisation des machines. Qualification requise : Règles de sécurité alimentaire Vous aurez une formation sur les machines Rémunération & Avantages Rémunération : 1¿900 € - 2¿100 € par mois Avantages : Prime de fin d'année après un an d'ancienneté Mutuelle Profil recherché * Expérience : Au moins 1 an Certificats requis * Aucun certificat requis
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennesNettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. Changer le linge de lit. Utiliser le lave-linge, étendre le linge. Repasser, plier et ranger le linge courant. Effectuer les courses Préparer des repas simples Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
La société d'aide aux personnes recherche pour un de ses clients un(e) aide ménager(ère). Votre mission : Ménage courant (nettoyage des sols, aspirateur, serpillière) - Nettoyage ds surfaces - Rangement des pièces - Repassage - Entretien du linge - Vaisselle - Aide à la préparation des repas - Courses de proximité ( à pieds). Possibilité d'aménager le planning selon votre emploi du temps. Les horaires sont évolutifs. Les qualités requises : Rigueur, organisation, ponctualité et discrétion. Une première mission de 12 heures est à pourvoir rapidement.
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un.e Conseiller(e) commercial(e) en formation continue. Vos missions s'exerceront à la fois de manière sédentaire et sur le terrain. Vous contactez et allez à la rencontre des entreprises de notre territoire pour leur proposer notre offre en formation continue et conférence Vous les guidez dans leur choix et les accompagnez dans le mode de financement. Vous mettez en œuvre une politique de fidélisation en lien avec nos valeurs d'entreprise. Poste évolutif pour personne créative, avide de challenge et nouveauté. Expérience dans la formation continue appréciée, enthousiasme exigé. Amoureux de la routine s'abstenir. Rémunération : fixe + prime sur ventes + mutuelle et prévoyance CDI 35 heures Type d'emploi : CDI, Temps plein Salaire : 1 679,00€ à 1 680,00€ par mois Programmation : * Du Lundi au Vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Commissions * Primes Lieu du poste : Un seul lieu de travail
Le DISINI Restaurant, table reconnue par le Guide Michelin et les Tables & Auberges de France, recrute son futur "Chef de Rang" H/F. Vous interviendrez dans le cadre d'une cuisine de type semi-gastronomique, avec 30-35 couverts par jour en moyenne. Vous travaillerez en coupure et vous aurez 2 jours de repos consécutifs par semaine. Contrat : CDI, 39 heures par semaine.Salaire net mensuel : 1700€, évolutif selon expériences et compétences. Poste à pourvoir rapidement. Pour en savoir plus, n'hésitez pas à nous contacter : 04 67 419 786. Type d'emploi : CDI, Temps plein Salaire : à partir de 1 700,00€ par mois Avantages : * Réfectoire Programmation : * Disponible le week-end Types de primes et de gratifications : * Pourboires Lieu du poste : Un seul lieu de travail
L'Escale, Restaurant semi gastro, recherche pour son developpement un/une chef de rang / assistant maître d'hôtel, poste pour passionné de belles maisons, expérience comme chef de rang ou assistant maître d'hôtel exigée au minimum d'une année dans un établissement similaire. Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : * Travail en journée * Travail en soirée
BMC GROUPE recherche pour son établissement de Palavas-les-Flots bénéficiant d'un emplacement idéal en bord de mer et d'une terrasse ouverte, un limonadier expérimenté h/f. L'établissement est équipé d'un système de pointage des heures Le restaurant ouvert 7 jours sur 7 toute l'année. Vos principales missions seront : * Assurer la mise en place de la salle et de la terrasse * Garantir la qualité de l'offre * Assurer la prise des commandes et le service * Gérer les encaissements * Conseiller la clientèle * Être en capacité de travailler en équipe. * Entretenir le matériel et les locaux Salaire selon nouvelle grille HCR applicable depuis le 1er avril 2022 et négociable selon profil. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique qui a à cœur de participer au bien-être de la clientèle n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 1 541,46€ à 2 137,44€ par mois Programmation : * Disponible le week-end * Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Pourboires Lieu du poste : Un seul lieu de travail
Afin de compléter notre équipe dans notre Patisserie Boulangerie. nous sommes à la recherche d'un(e) boulanger(ère) en cdi 39h. Poste à pourvoir de suite. Cuisson, pâtes et développement de la gamme seront vos principales missions. Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : à partir de 1 700,00€ par mois Programmation : * Périodes de travail de 8 heures Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées Formation: * CAP / BEP (Optionnel)
Descriptif du poste: Kolibri Consulting recherche pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise Comptable un profil Responsable Social H/F L'entreprise Société d'expertise comptable d'audit et de conseil à taille humaine, composé de 10 personnes, où la convivialité, l'esprit d'équipe et le professionnalisme sont la clé du succès du cabinet. Vous rejoignez le bureau de Saint-Pons-de-Thomières (34) pour intégrer un groupe dynamique et performant dans le cadre de son développement. Description du poste Vous prenez en charge un pôle social de 3 personnes, sous la responsabilité d'un expert-comptable associé. A ce titre, vous participez à la gestion d'un portefeuille clients diversifié (tant au niveau des secteurs d'activité qu'au niveau de la taille des dossiers) et sur des missions à forte valeur ajoutée. Missions en Social : - Etablissement des bulletins de paies, - Rédaction des contrats de travail, - Administration du personnel, - Management de collaborateurs - Support technique Profil recherché: Compétences requises Diplômé(e) d'un Titre Professionnel, d'une Licence Paie ou d'un Master RH, vous justifiez d'une première expérience dans un emploi similaire (dont stage significatif et ou alternance en cabinet). Vous avez une envie débordante d'apprendre et souhaitez intégrer un cabinet reconnu par la qualité de ses interventions et de sa formation. Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et vous aimez le travail en équipe au sein d'un cabinet alliant convivialité et professionnalisme. Vous bénéficiez de véritables qualités d'écoute et d'un sens relationnel auprès des clients du cabinet. - Poste à pourvoir en CDI à temps complet, - Intégration dès que possible, - Rémunération selon profil,
Kolibri Consulting est un Cabinet de Recrutement spécialisé en Audit, Finance & Expertise-Comptable. Nous vous garantissons des propositions ciblées rapidement ainsi qu'une totale confidentialité. Plus d'offres sur notre site http://kolibriconsulting.com, suivez-nous aussi sur les réseaux sociaux !
Le GEIQ BTP Hérault est un groupement d'employeurs du BTP situé dans l'Hérault. Il permet aux personnes éloignées de l'emploi (réfugiés politiques , personnes issues de quartiers populaires , demandeurs d'emploi de longue durée, bénéficiaires du RSA..) et à toute personne en reconversion professionnelle de se former aux métiers du BTP. Ce qu'on vous propose : Une formation rémunérée de 13 mois pour obtenir un titre professionnel Maçon VRD. Vous alternez entre des périodes en centre de formation et des périodes en entreprise. A la fin de la formation vous serez capable de : Réaliser en équipe les tâches élémentaires d'un chantier de voierie et réseaux divers (ouvrages de petite maçonnerie, couches de surface). Construire des ouvrages de petite maçonnerie et réaliser les couches de surface. Poser des bordures et des caniveaux. Construire les réseaux enterrés de faible profondeur. Lire des plans et Implantations secondaires. Travailler en sécurité à proximité des réseaux. Avantages du poste : Rémunération sur la base du SMIC mensuel. + Panier repas + Indemnité de transport + Accompagnement tout au long de votre parcours, par un tuteur. Votre profil : Vous aimez la vie de chantier et vous avez un bon esprit d'équipe. Vous appréciez la polyvalence pour pouvoir vous adapter à tous types de chantier. Vous êtes capable de respecter les règles de sécurité. Vous souhaitez vous qualifier en alternance dans un métier qui recrute.
DESCRIPTIF DU POSTE Le sylviculteur ou la sylvicultrice traduit concrètement la gestion durable en réalisant, conformément aux prescriptions, les travaux d'installation et d'entretien des peuplements forestiers. Il/ elle met en œuvre des techniques sylvicoles nécessaires à la vie et à la régénération de la forêt (plantation, éclaircies, élagages...) selon les règles d'hygiène et de sécurité, les objectifs d'exploitation et les normes environnementales. Attention pas d'espaces verts Connaissances sylvicoles, bucheronnage, espèces forestières PROFIL RECHERCHÉ * FORMATION : Parcours de formation et expérience dans le domaine des travaux forestiers et de la conduite des engins forestiers souhaité (CAPA, BEPA, BAC Pro Foret ou CAPA conduite d engin forestier) * CONNAISSANCES : En techniques de réalisation de chantier de travaux forestier, tronçonneuse, débroussailleuses à couteau, conduite d'engin forestier * QUALITÉS : Sens du travail en équipe Sens de l'autonomie Sens des responsabilités et respect des mesures de sécurité CARACTÉRISTIQUES DU POSTE : Type de contrat : CDD DÈS QUE POSSIBLE POUR 3 MOIS JUSQU'AU 23/12/2022 2 POSTES À POURVOIR Le permis B est exigé pour une parfaite autonomie dans les déplacements Les permis C, les CACES pour engins de TP sont un plus fortement appréciés.
Acteur majeur de la FILIÈRE FORÊT-BOIS, l'Office national des forêts (ONF) rassemble plus de 8 200 professionnels. En Métropole et en Outre-mer, l'ONF gère près de 11 MILLIONS D'HECTARES DE FORÊTS PUBLIQUES appartenant à l'État et aux collectivités territoriales. Notre mission ? Protéger et gérer durablement les forêts, agir pour l'environnement, répondre aux besoins de la société en valorisant la ressource en bois, contribuer à l'attractivité et au développeme...
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Votre agence LEADER Intérim de Sète recherche pour un de ses clients spécialisé dans la pose de matériels électroménagers industriels : * Frigoriste H/F Dans le cadre des systèmes de refroidissement pour des boulangeries uniquement, vos tâches seront : * Pose du matériels électroménagers industriels froid * Maintenance préventive et curative du matériels De manière autonome, vous vous déplacerez sur les différents chantiers situés dans le département de l'Hérault avec le véhicule de société. Vous êtes doté d'un excellent sens de la relation clients. Expérience souhaitée mais débutant accepté. BAC Pro Frigoriste et Formation Fluide Frigorigène.
Group Leader notre objectif : Construire ensemble votre travail, en faisant s'exprimer votre talent, reliant vos compétences avec les postes à pourvoir. + de 100.000 candidats ont déjà trouvé un contrat, un CDD ou un CDI avec notre réseau de plus de 130 agences. ** Rejoignez-nous aussi sur nos réseaux sociaux ==> Leader Intérim **
Description du poste : Kolibri Consulting recherche pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise Comptable un profil Collaborateur Comptable H/F L'entreprise Société d'expertise comptable d'audit et de conseil à taille humaine, composé de 10 personnes, où la convivialité, l'esprit d'équipe et le professionnalisme sont la clé du succès du cabinet. Vous rejoignez le bureau de Saint-Pons-de-Thomières (34) pour intégrer un groupe dynamique et performant dans le cadre de son développement. Description du poste Vous évoluez au sein d'une équipe de 3/4 personnes, animée par un manager de proximité, sous la responsabilité d'un expert-comptable associé. A ce titre, vous participez à la gestion d'un portefeuille clients diversifié (tant au niveau des secteurs d'activité qu'au niveau de la taille des dossiers) et sur des missions à forte valeur ajoutée.Missions en Expertise-Comptable : -Tenue comptable, -Etablissement des déclarations de TVA, -Révision comptable, -Elaboration des liasses fiscales, Description du profil : Compétences requises Diplômé(e) d'un DCG ou d'un DSCG, vous justifiez d'une première expérience dans un emploi similaire (dont stage significatif et ou alternance en cabinet). Vous avez une envie débordante d'apprendre et souhaitez intégrer un cabinet reconnu par la qualité de ses interventions et de sa formation. Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et vous aimez le travail en équipe au sein d'un cabinet alliant convivialité et professionnalisme. Vous bénéficiez de véritables qualités d'écoute et d'un sens relationnel auprès des clients du cabinet. -Poste à pourvoir en CDI à temps complet, -Intégration dès que possible, -Rémunération selon profil,
Description du poste : Notre réseau d'agences d'emploi propose une offre complète dans les métiers du recrutement en CDD, CDI, Travail temporaire. Créée en 1992, SAMSIC EMPLOI compte aujourd'hui un réseau de 275 agences réparties sur le territoire national et est le partenaire Emploi qui vous accompagne durablement dans votre vie professionnelle. Notre client, spécialisé dans l'esploitation de carrière, recrute dans le cadre de son développement un conducteur d'engins H/F, pour la conduite de chargeuse. Vous interviendrez pour l'alimentation des installations mais également pour le chargement de camion. Travail posté en équipe du matin ou d'après-midi, possibilité également d'être affecté uniquement au service commercial (chargement de camions) pour des missions en journée. Salaire en fonction du profil + Tickets resto + 13ème + Prime de productivité SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne autonome et précise sur la conduite d'engins, disponible sur du long terme.
Kolibri est un Cabinet de Recrutement spécialisé, créé en 2018 et composé de 50 collaborateurs. Nous recrutons partout en France & DOM-TOM. Nos 10 équipes réparties par régions sont spécialisées sur les métiers : Expertise-Comptable, Finance, Légal, Ingénierie, BTP, Supply Chain. Nous vous garantissons des propositions ciblées rapidement ainsi qu'une totale confidentialité. Plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com, suivez nous aussi sur les réseaux sociaux ! Kolibri Consulting recherche pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise Comptable un profil Collaborateur Comptable H/F L'entreprise Société d'expertise comptable d'audit et de conseil à taille humaine, composé de 10 personnes, où la convivialité, l'esprit d'équipe et le professionnalisme sont la clé du succès du cabinet. Vous rejoignez le bureau de Saint-Pons-de-Thomières (34) pour intégrer un groupe dynamique et performant dans le cadre de son développement. Description du poste Vous évoluez au sein d'une équipe de 3/4 personnes, animée par un manager de proximité, sous la responsabilité d'un expert-comptable associé. A ce titre, vous participez à la gestion d'un portefeuille clients diversifié (tant au niveau des secteurs d'activité qu'au niveau de la taille des dossiers) et sur des missions à forte valeur ajoutée.Missions en Expertise-Comptable : - Tenue comptable, - Etablissement des déclarations de TVA, - Révision comptable, - Elaboration des liasses fiscales, Compétences requises Diplômé(e) d'un DCG ou d'un DSCG, vous justifiez d'une première expérience dans un emploi similaire (dont stage significatif et ou alternance en cabinet). Vous avez une envie débordante d'apprendre et souhaitez intégrer un cabinet reconnu par la qualité de ses interventions et de sa formation. Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et vous aimez le travail en équipe au sein d'un cabinet alliant convivialité et professionnalisme. Vous bénéficiez de véritables qualités d'écoute et d'un sens relationnel auprès des clients du cabinet. - Poste à pourvoir en CDI à temps complet, - Intégration dès que possible, - Rémunération selon profil,
Garage Nouguier à Castries, est à la recherche d'un mécanicien automobile afin de renforcer son équipe ! Au quotidien, vos principales missions sont : Localiser et identifier l'origine des pannes, procéder aux travaux de distribution, embrayage, changement de roulements, ...Assurer un niveau de service performant dans le respect des obligations contractuelles, au vu des besoins clients et des procédures, assurer une efficacité du temps de travail, respecter la planification des rendez-vous. Type d'emploi : CDI Salaire : 1 546,91€ à 2 526,91€ par mois Programmation : * Du Lundi au Vendredi Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Permis/certificat: * Permis B (Exigé) Lieu du poste : Un seul lieu de travail
