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Nous recherchons un(e) serveur / chef de rang pour intégrer le restaurant "La Petite Table" Vous avez de l'expérience en service en restauration. Poste à pourvoir immédiatement jusqu'à mi-décembre avec possibilité de renouvellement. Poste logé
Château & Village Castigno***** - Wine Hotel & resort recrute son équipe ! Domaine oenotouristique au cœur des vignes dans le Sud de la France, se composant de 24 chambres, un restaurant gastronomique 1 étoile Michelin, un restaurant asiatique, un bistrot-grill "La Petite Table" et une cave en forme de bouteille de vin vu du ciel.
Nous recherchons un(e) serveur petit déjeuner en extras les week-ends de 7h à 12h jusqu'à mi-décembre. Poste à pourvoir immédiatement jusqu'à mi-décembre.
Château & Village Castigno***** - Wine Hotel & resort recrute son équipe ! Domaine oenotouristique au c?ur des vignes dans le Sud de la France, se composant de 24 chambres, un restaurant gastronomique 1 étoile Michelin, un restaurant asiatique, un bistrot-grill "La Petite Table" et une cave en forme de bouteille de vin vu du ciel.
Nous cherchons pour notre restaurant traditionnel un second de cuisine expérimenté ou chef de partie ou commis. Poste logé. A pourvoir jusqu'à mi-décembre avec possibilité de renouvellement. Salaire selon compétences de 1700€Nets à 1900€Nets
Château Castigno situé dans l appellation Saint Chinian est un projet oenotouristique.32 hectares de vignes travaillées en Agriculture Biologique qui produisent des vins haut de gamme. Pour la 10ème vendanges, notre Cave à l'architecture spectaculaire a ouvert ses portes. Vu du ciel, le bâtiment à la forme d une bouteille, à l intérieur, une partie est réservée à l accueil du public pour des dégustations et activités œnologiques.
Le groupement des EHPAD du Saint Chinianais recherche un Gestionnaire comptable (H/F) à temps plein par voie de mutation, détachement vers la fonction publique hospitalière. Descriptif : - Gérer le processus comptable, de l'émission de la commande à celle des mandats et titres de recettes sauf facturation des séjours), dans le cadre d'un contrôle budgétaire et comptable et des marchés publics - Elaboration des prévisions budgétaires (EPRD) et de l'Etat Réalisé des Recettes et des Dépenses (E.R.R.D) suivant la nomenclature M22 - Suivi budgétaire et état de la trésorerie en collaboration avec les services du Trésor Public - Mise en œuvre des investissements, suivi des amortissements, emprunts, provisions - Réalisation et suivi des marchés publics et achats divers - Rédaction des convocations, préparation et suivi des réunions du Conseil d'Administration et autres instances. - Rédaction des comptes rendu de réunion - Gestion des régies - Secrétariat de direction / accueil et standard (ponctuel). Compétences/connaissances/ savoir être requis pour le poste: - Connaissances comptabilité (comptabilité publique serait un plus) et achats nécessaires - Connaissances tarification et gestion budgétaire des EHPAD - Utilisation logiciels bureautique (maitrise Excel est indispensable) et logiciels comptabilité (Berger Levrault e-comptabilité serait un plus). - Bonne rédaction - Rigueur et méthode - Prise d'initiative - Discrétion - Esprit d'équipe - Disponibilité Conditions: Le poste est vacant à partir du 15/11/2023 Rémunération selon les grilles de la fonction Publique hospitalière
Votre rôle sera d'accompagner les personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. Votre mission sera selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : -des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements ), -des actes d'hygiène de vie, -de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, -de l'aide aux déplacements extérieurs, -de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, vacances culture. Savoir-faire techniques : -Aide à la toilette, aide au lever/coucher, préparation repas adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile ). -Certains gestes techniques (comme l'AET : Aspiration Endotrachéale par exemple) nécessitent une formation et l'obtention d'une attestation pour la prise en charge de nos bénéficiaires: si c'est le cas, nous vous formons à ce geste technique. Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38?/km (+de 72% au dessus minimum proposé sur le marché) Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150? brut/mois pour un temps plein) Primes de Cooptation : 200? par Auxiliaire de Vie coopté Prime participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 500? bruts versés en 2020 pour un temps plein). Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat
Vitalliance est une entreprise experte de l'aide à domicile des personnes âgées ou en situation de handicap depuis plus de 20 ans. Nous accompagnons chaque jour nos clients avec professionnalisme, respect et bienveillance. Un état d'esprit que nous cultivons et appliquons aussi dans la gestion de nos équipes pour veiller au bien-être de tous. Vitalliance recrute des personnes en situation de handicap avec des aménagements personnalisés et un temps de travail adapté. Ici, tout le monde a sa place
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d?emploi pour les centaines de milliers d?intérimaires et candidats qu?elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d?oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Nous recherchons pour notre client un man?uvre bâtiment en rénovation pour aide aux personnels qualifiés. vous êtes motivé n'hésitez pas à postuler. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,52 ? par heure Avantages : panier Profil recherché - Permis B - Expérience : Au moins 1 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
Vous travaillerez sur le secteur de Saint-Chinian et alentours, pour intervenir chez des particuliers avec votre véhicule personnel pour de : - Aide à l'entretien courant du lieu de vie : ménage, repassage, etc - Aide dans les actes de la vie quotidienne : aide aux courses, aide à la préparation des repas - Aide à la mobilisation des personnes (aide au lever/au coucher/aide à l'habillage/aide à la toilette, etc...) Possibilité de travailler les weekends et jours fériés Possibilité de travailler en soirée AVANTAGES - Jusqu'à 12,74€ brut de l'heure - Participation au transport - Majoration des dimanches et des jours fériés (45%) - Kilomètres allers/retours remboursés à 0,38€ - Groupes de paroles et réunions d'équipes rémunérées - Heures supplémentaires majorées - ECR Diplômes (entre 40€ et 80€ brut mensuel) - Formations en interne - Mutuelle d'entreprise - Formation Assistant de vie aux familles ou équivalents est un +
Nous recherchons un(e) infirmier(e) diplômé(e) pour un CDI à temps plein. Conditions de travail très favorables, roulements en 12h00, 1 week-end de travail sur 3. Rémunération selon les grilles de la fonction Publique hospitalière + SEGUR de la santé Diplôme d'État d'Infirmier EXIGE. Vos missions : Assurer et coordonner les soins préventifs, curatifs et palliatifs (rôle prescrit, rôle propre) dans le cadre d'une prise en charge globale des résidents en cohérence avec les projets institutionnels. Management de l'équipe aide-soignant. Participer à la formation et l'encadrement des stagiaires. Rémunération selon les grilles indiciaires de la fonction publique hospitalière, reprise de l'ancienneté. Débutant accepté.
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d?emploi pour les centaines de milliers d?intérimaires et candidats qu?elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d?oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Nous recherchons pour notre client un maçon bâtiment qualifié. Vous travaillerez principalement en rénovation. Vous êtes motivés et vous souhaitez d'intégrer une super équipe., notre client vous attends. Rémunération & Avantages Rémunération : 13,16 ? - 15,02 ? par heure Avantages : - Panier - +10% d?indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d?acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d?intérêt de 10% par an - Tous tes services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Expérience : Plus de 5 ans
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Accueillir chaque client de manière personnalisée· Effectuer les Check-in et Check-out· Répondre au téléphone, recueillir les demandes et les restituer aux services concernés· Transmettre les bonnes informations à la fin de chaque shift· Inclure les nouvelles réservations dans le logiciel de l'hôtel (OPÉRA) PROFIL RECHERCHÉ Capacité d'écoute, de compréhension et esprit d'équipe· Attitude positive et dynamisme· Apparence professionnelle· Flexibilité Type d'emploi : CDI, Temps plein Salaire : à partir de 2 100,00€ par mois Programmation : * Période de travail de 8 Heures Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Samsic Emploi Béziers recrute dans la grande distribution dans le cadre de son développement un hote/une hotesse de caisse. Vos missions seront les suivantes : - Vous procéderez à l'enregistrement des articles - Vous effectuerez les opérations d'encaissement. - Vous ferez l'ouverture et la clôture de la caisse. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne souriant(e), dynamique, professionnel(le). Vous connaissez la pesée des légumes en caisse. Vous justifiez impérativement d'une première expérience en caisse, postulez !!!! Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% + Mutuelle - Acompte de paye à la semaine si besoin
POSTE : Employe Libre Service H/F DESCRIPTION : Notre client, spécialisé dans le commerce alimentaire recrute, un EMPLOYE LIBRE SERVICE (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Mis en rayon - Réapprovisionnement des rayons en sec et en liquide - Etiquettage - Rangement SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. PROFIL : Nous recherchons une personne avec une première expérience en tant qu'employé libre service Vous êtes une personne enthousiaste, organisée, rigoureuse, vous aimez le contact client. Vous avez une expérience en caisse également. Vous souhaitez intégrer une entreprise au fort valeur familiale où bonne entente et travail vont de pair Ce poste est pour vous
MISSIONS PRINCIPALES : Le plongeur/aide cuisine a pour missions principales d'assurer le nettoyage des matériels et vaisselle du restaurant, le nettoyage des locaux et lieux de stockage et également le tri des déchets et l'entretien des poubelles. PROFIL RECHERCHÉ * Excellente présentation et propreté irréprochable * Ponctuel motivé et réactif * Bonne connaissance des méthodes HACCP * Sens de l'organisation AUTRES TÂCHES : * Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité * Assurer les tâches de préparation qui vous seront confiées * Maintenir la cuisine propre (planchers, équipements, matériel) Type d'emploi : CDI, Temps plein Salaire : à partir de 2 000,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Aide soignant(e) sur olargues dpt 34) - Olargues Nous recherchons aujourd'hui des Aide-soignants (F/H) pour le SSIAD de OLARGUES, dans l'Hérault ( 34), en CDI pour effectuer des prestations de soin au domicile de nos différents clients. L'aide soignant devra être capable de : Réaliser des soins d'hygiènes confort, installer les patients, Surveiller et identifier des modifications de l'état de santé des patients pour les transmettre à l'infirmier, Aider à l'accomplissement des activités de la vie quotidienne dans le cadre d'une perte d'autonomie temporaire ou définitive, Vous êtes autonome, attentif aux besoins des personnes. Vous disposez de réelles capacités d'adaptation, certain sens de l'organisation et de compétences techniques pour la réalisation des soins. Rejoignez-nous ! Expérience souhaitée de 1 à 6 mois minimum, de préférence dans le service à domicile. Travail le Week-end (1 week -end sur 2 ) SECTEUR GEOGRAPHIQUE : OLARGUES et alentours Diplômes : Diplôme d'Etat d'Aide Soignant ou Aide Médico psychologique ( DEAMP) ou DEAES (accompagnement éducatif et social exigé) Date début de contrat : dès que possible Durée mensuelle du contrat : 130h à temps plein à définir Horaires en coupés, Matin 7h30-12h30, soir 16h30-19h30
Présence Verte Services est une association créée en 1966, spécialisée dans le service à la personne,avec un savoir-faire reconnu. Nous offrons un accompagnement personnalisé aux personnes âgées et/ou fragilisées mais aussi aux personnes en situation de handicap en proposant une aide humaine et matérielle, grâce à notre panel de services. Ces services permettent à nos aînés de rester chez eux, plus longtemps et ce dans les meilleures conditions possibles.
DESCRIPTIF DU POSTE Hors période estivale, l'ouvrier forestier/ouvrière forestière DFCI en œuvre les techniques pour le maintien opérationnel des équipements DFCI. Il/elle effectue les travaux de traitement de la végétation dans une optique DFCI : - détermine les éléments arborés et arbustifs à supprimer pour assurer la discontinuité du combustible ; - assure l'abattage, façonnage, élagage, débroussaillement manuel. Intervient sur l'entretien des équipements DFCI (barrières, citernes, ...) et le cas échéant assure des travaux de petit génie civil sur les ouvrages (maçonnerie, reprise de revers d'eau, ...). Participe à la préparation et à la réalisation des chantiers de brûlage dirigé. Il/elle réalise, le cas échéant, des travaux de restauration après incendie : abattage et purge des bois brûlés, réalisation de fascines, ... En période estivale, il/elle participe aux dispositifs de surveillance et de prévention des feux. Il/elle utilise les techniques nécessaires pour mettre en œuvre des mesures d'urgence dans les forêts incendiées. Il/elle intervient sur les feux naissants, tiens un point haut de surveillance (vigie), et informe et sensibilise le public. Enfin, il/elle vérifie les éléments de sécurité sur les équipements de production et leur bon état de fonctionnement. Il/elle est attentif.ve à la mise en sécurité du site, d'eux-mêmes, des personnes présentes, du public et du matériel utilisé. PROFIL RECHERCHÉ Les candidats devront être TITULAIRE D'UN DIPLÔME RECONNU DANS LE DOMAINE DES TRAVAUX FORESTIERS (CAPA, BPA, Bac Pro Forêt.). Gout pour le travail en équipe est requis. Sens de la sécurité et attention portée aux règles SST. CONDITIONS D'EMPLOI : * TYPE DE CONTRAT : CDD DE 3 MOIS POSSIBLEMENT RENOUVELABLE, PÉRIODE DU 18/09/2023 AU 22/12/2023 * Date de prise de fonction : 1er octobre * Rémunération selon grille nationale ; * EPI fournis par l'ONF en respectant la politique de sécurité définie par l'établissement ; * Variante horaire : RTT et congés payés * Congés restreints en période de forte activité et période estivale
Acteur majeur de la FILIÈRE FORÊT-BOIS, l'Office national des forêts (ONF) rassemble plus de 8 200 professionnels. En Métropole et en Outre-mer, l'ONF gère près de 11 MILLIONS D'HECTARES DE FORÊTS PUBLIQUES appartenant à l'État et aux collectivités territoriales. Notre mission ? Protéger et gérer durablement les forêts, agir pour l'environnement, répondre aux besoins de la société en valorisant la ressource en bois, contribuer à l'attractivité et au développeme...
DESCRIPTIF DU POSTE Le sylviculteur ou la sylvicultrice traduit concrètement la gestion durable en réalisant, conformément aux prescriptions, les travaux d'installation et d'entretien des peuplements forestiers. Il/ elle met en œuvre des techniques sylvicoles nécessaires à la vie et à la régénération de la forêt (plantation, éclaircies, élagages...) selon les règles d'hygiène et de sécurité, les objectifs d'exploitation et les normes environnementales. Attention pas d'espaces verts Connaissances sylvicoles, bucheronnage, espèces forestières PROFIL RECHERCHÉ * FORMATION : Parcours de formation et expérience dans le domaine des travaux forestiers et de la conduite des engins forestiers souhaité (CAPA, BEPA, BAC Pro Foret ou CAPA conduite d engin forestier) * CONNAISSANCES : En techniques de réalisation de chantier de travaux forestier, tronçonneuse, débroussailleuses à couteau, conduite d'engin forestier * QUALITÉS : Sens du travail en équipe Sens de l'autonomie Sens des responsabilités et respect des mesures de sécurité CARACTÉRISTIQUES DU POSTE : Type de contrat : CDD DÈS QUE POSSIBLE POUR 4 MOIS JUSQU'À FIN 2023 Le permis B est exigé pour une parfaite autonomie dans les déplacements Les permis C, les CACES pour engins de TP sont un plus fortement appréciés.
Appel intérim recrute un Manutentionnaire H/F votre mission consistera: - Chargement et déchargement de camion - Port de charges lourdes Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage
Appel Intérim
Sur le secteur de St Pons-de-Thomières, du lundi au vendredi, vos missions seront les suivantes : - Garde le week-end selon le planning établi - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements et informer le responsable - Installer le patient dans le véhicule sanitaire selon la préconisation médicale, et lui apporter une assistance - Effectuer les démarches médico-administratives pour le patient et procéder aux opérations de facturation, et d'encaissement de la prestation - Renseigner les supports de suivi d'activité et transmettre les informations au service concerné - Suivre l'état des stocks de produits, identifier les besoins en approvisionnement et transmettre la commande à l'interlocuteur concerné
***POSTE A POURVOIR IMMÉDIATEMENT*** Sur le secteur de St Pons de Thomières, du lundi au vendredi, vos missions seront les suivantes : - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements et informer le responsable - Installer le patient dans le véhicule sanitaire selon la préconisation médicale, et lui apporter une assistance -Effectuer les démarches médico-administratives pour le patient et procéder aux opérations de facturation, et d'encaissement de la prestation - Renseigner les supports de suivi d'activité et transmettre les informations au service concerné -Suivre l'état des stocks de produits, identifier les besoins en approvisionnement et transmettre la commande à l'interlocuteur concerné Avoir impérativement la licence taxi ou le diplôme d'ambulancier(e)
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d?emploi pour les centaines de milliers d?intérimaires et candidats qu?elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d?oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Nous recherchons pour notre client serveur/serveuse avec expérience pour service en salle et boisson, avec pour acquis, nettoyage et suivi de la propreté des locaux mise en place de la salle et terrasse, suivi des bons en salle, service à l'assiette, encaissement, suivi des stocks de boissons et autres commandes. Travail en coupure service du midi et du soir avec 2 jours de repos par semaine Rémunération & Avantages Rémunération : 11,60 ? par heure Avantages : - +10% d?indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d?acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d?intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
Le Conseil départemental de l'Hérault, véritable institution de proximité, recrute des assistants de service social (H/F) en CDD. Le Pôle Action Sociale Enfance et Famille est structuré par des valeurs fortes, notamment autour d'un accueil inconditionnel et humain ainsi que l'accompagnement global de la population en difficulté. - Vous contribuez, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, à créer les conditions pour que les personnes, les familles, les groupes aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leur lieu de vie. - Vous exercez auprès de la population les missions d'accueil, d'accompagnement social, d'insertion ainsi que des missions de prévention et protection de l'enfance et de la famille - Vos connaissances du secteur médico-social associées à une méthodologie de diagnostic seront des compétences indispensables. Votre esprit d'analyse, votre sens des responsabilités et votre communication vous permettent de prendre de la hauteur, d'être force de proposition. Votre personnalité dynamique et adaptable facilitera votre intégration au sein d'une équipe volontaire et accueillante. (Salaire brut = 2160€ + primes + PC Portable)
Nous recherchons pour notre client un agent de conditionnement sur ST Pons de Thomières. À propos de la mission - Rattaché au Responsable de production vous devrez mettre en palette ou en carton des boites d'oeufs en bout de ligne de production. - Vous devrez respecter les règles d'hygiène et de qualité. - Vous devrez être disponible du lundi au samedi avec un jour de repos par semaine. Horaires : - Lundi, Mercredi, Jeudi, Vendredi 8H-12H / 13H fin des commandes - Mardi 7H fin des commandes - Samedi 8H fin des commandes Rémunération & Avantages Rémunération : 11,52 ? par heure Avantages : - +10% d?indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d?acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d?intérêt de 10% par an - Tous tes services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation - Opération parrainage : 50? de prime pour vous / 10? de prime pour vos amis Profil recherché - Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus Certificats requis - Aucun certificat requis
Description du poste : Vous réfléchissez aujourd'hui à une reconversion pleine de sens et vous avez à cœur de devenir un acteur au service de l'humain tout en équilibrant votre vie professionnelle et votre vie personnelle. Et si vous ouvriez votre agence de services à la personne avec O2, l'enseigne leader du secteur ! Qui sommes-nous ? N°1 du service à domicile en France, O2 c'est aujourd'hui :***+ de 25 ans d'expérience***+ de 500 agences dont plus de 300 franchises * 70 000 clients***14 000 salariés répartis au siège et en agences * 270 millions d'euros de volume d'affaires en 2022 En devenant chef.fe d'entreprise avec O2 vous proposerez des services essentiels et en constante croissance aux particuliers de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, handicap & incapacité temporaire, soutien scolaire. A quoi ressemblera votre vie de tous les jours ?***Vous recruterez vos intervenants et encadrants d'agence afin de répondre aux besoins de vos clients * Vous développerez votre clientèle avec l'appui de notre notoriété * Vous créerez du lien en local en nouant des partenariats avec les autres acteurs de votre ville * Vous piloterez les indicateurs de performance de votre centre de profits Nos forces deviendront vos atouts :***Nous avons éprouvé notre modèle auprès de 140 agences en propre avant de le déployer en franchise : nos méthodes et process sont reconnus, * Nous vous accompagnerons de A à Z dans votre projet : avec un chargé de développement dédié à la construction de votre projet puis par un animateur dédié au succès de votre aventure de chef d'entreprise, * Vous êtes formé dans notre centre de formation agréé avant votre ouverture et tout au long de votre vie de franchisé, * Nos services supports (RH, juridique, marketing et communication.) collaboreront à votre réussite (400 experts au siège) Description du profil : Vos compétences et expériences potentielles : Vous êtes peut être au début, au milieu ou en seconde partie de carrière, directeur.trice de centre de profits/ responsable d'une agence spécialisée (services à la personne, ressources humaines...), un.e manager confirmé.e (l'expérience peut être acquise dans des secteurs divers de services : restauration, retail..), et/ou vous possédez une appétence pour le commerce et la relation clientèle/ Vous travaillez dans le secteur hospitalier sur des fonctions managériales et souhaitez être un.e acteur.rice supplémentaire de votre ville.***Vous portez des valeurs humaines et vous vous intéressez fortement à l'entrepreneuriat et plus particulièrement à la franchise.
Actuellement, nous vous proposons un poste d'aide à domicile H/F dont le rôle et la diversité des missions qui seront confiées sont exposés ci-après : - Concourir à l'entretien et à l'amélioration du cadre de vie du domicile de la personnes aidée - Accompagner les personnes dans les activités administratives simples - Eventuellement, soutenir les personnes dans certains actes essentiels de la vie quotidienne et les encourager à réaliser des actes de la vie courante - Proposer un accompagnement social et un soutien dans la vie quotidienne des personnes accompagnées - Contribuer au repérage des fragilités de la personne et veiller à sa sécurité - Participer à la prévention de la dépendance et à la stimulation de la personne - Coordonner son action avec les équipes pluridisciplinaires ou pluriprofessionnelles. Les conditions d'exercice de ce poste sont les suivantes : - Des déplacements quotidiens qui nécessitent un véhicule individuel et un permis B avec dédommagement des frais kilométriques à hauteur de 0,38€/km, prise en compte du temps de déplacement entre chaque intervention successive sur le temps de travail et assurance souscrite par l'association pour couvrir les trajets professionnels - Des horaires de travail connus à l'avance mais parfois variables compte tenu des besoins des publics aidés - Des temps de concertation individuelle et de réunion collective avec le coordinateur d'équipe - Un parcours d'intégration et d'accompagnement est proposé à l'entrée de chaque collaborateur - L'association met à votre disposition des outils de travail et des équipements de protection individuelle : téléphone professionnel, blouse - La mutuelle est prise en charge par l'employeur à hauteur de 58% - Une prévoyance d'entreprise qui protège nos collaborateurs sur les risques incapacité, invalidité, et décès - Un soutien psychologique gratuit assuré 24h sur 24 et 7 jours sur 7 La rémunération est fixée par notre Convention collective : à partir de 11.52€/h (mais cela peut être davantage, en fonction de votre diplôme et de votre ancienneté dans notre branche). Le temps de travail pour ce poste s'élève à 24 heures par semaine. Poste à pourvoir pour le 2 novembre 2023.
Nous sommes : - une entreprise associative implantée à Aussillon, Albi, Castres, Rabastens et Labastide-Rouairoux, membre de la fédération UNA, n°1 des services à la personne en France, - notre association est connue et reconnue sur les territoires du Tarn depuis près de 50 ans, - nous sommes certifiés CAP HANDEO.
Notre client recherche un technicien de maintenance en CDI sur son site de St Pons De Thomières À propos de la mission Rattaché au directeur du site vous devrez : - assurer la gestion et la maintenance préventive et curative du parc de machine du centre de conditionnement - Gérer les demandes d'intervention des sociétés extérieures pour la maintenance faisant l'objet d'une sous-traitance. - vous assurerez le reporting sur les fiches de suivi des pannes, réparations et interventions préventives - suivi du stock de pièces détachées de première urgence - vous suivrez le planning des interventions périodiques préventives - vous effectuerez les interventions curatives, l'étalonnage de la calibreuse - Vous gèrerez les interventions des sociétés extérieures - vous serez garant de la sécurité des personnes lors de l'utilisation des machines. Qualification requise : - Règles de sécurité alimentaire - Vous aurez une formation sur les machines Rémunération & Avantages Rémunération : 1?900 ? - 2?100 ? par mois Avantages : - Tous tes services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Prime de fin d'année après un an d'ancienneté - Mutuelle Profil recherché - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Aucun certificat requis
Les missions seront les suivantes : Participer à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne en liaison avec les autres professionnels, pour mettre en œuvre les missions de protection de l'enfance et de prévention confiées à l'établissement. Instaurer une relation avec les enfants et les adolescents confiés. Assurer une fonction de repère et d'étayage dans une démarche éthique, (les attitudes de l'adulte ont valeur d'exemplarité). Favoriser l'apprentissage de la citoyenneté et du bien vivre ensemble pour les jeunes accueillis. Participer à tisser la fonction de soin et de prendre soin auprès des bénéficiaires. Veiller à la qualité de l'articulation, la complémentarité et la cohérence avec les différents acteurs. Travailler sur les liens palliatifs, à partir du dispositif thérapeutique institutionnel afin de permettre à l'enfant de se construire harmonieusement. Vous êtes partie prenante d'une veille professionnelle : s'informe et se forme pour faire évoluer ses pratiques. Taches : Accompagnement social et éducatif Préparation à l'élaboration et à la conduite du Projet d'Accompagnement Personnalisé Travail en équipe pluri-professionnelle Implication dans les dynamiques institutionnelles Accompagnement des enfants à leurs rendez-vous avec les véhicules de l'établissement Savoir : Connaissance de base du développement psycho affectif de l'enfant et de l'adolescent Connaissance du cadre général de la protection de l'enfance Savoir-faire : Juger la situation d'urgence et prévenir le cadre de permanence et les secours si nécessaire Rapporter en réunion les faits marquants vécus par les jeunes ou observés sur le groupe Rédiger des comptes rendus (audiences, activités...) Stimuler les capacités des jeunes : affectives, intellectuelles, sociales et physiques S'exprimer en réunion et argumenter des propos éducatifs Organiser et animer des activités Prendre en charge un usager, un groupe par des techniques éducatives appropriées Appliquer les mesures d'hygiène et de sécurité Prendre en compte les problématiques des jeunes accueillis Produire des écrits professionnels
L'Association des Oeuvres Sociales du Saint Ponais comprend une Maison d'Enfants à Caractère Social, un Service de Visites Médiatisées, et une Unité Familiale pour l'accueil de parents avec enfants. Elle a pour but d'apporter un soutien matériel, éducatif et psychologique tant aux enfants qu'à leur famille. Financée par le Conseil Départemental de l'Hérault, l'association emploie plus de 70 salariés en CDI, des apprentis, et fait appel régulièrement à des remplaçants.
Le Conseil départemental de l'Hérault, véritable institution de proximité, recrute des Puériculteurs / Puéricultrices( H/F) en CDD. Le service de protection maternelle et infantile (PMI) est un service chargé d'assurer la promotion de la santé et la protection sanitaire « de la mère et de l'enfant ». De façon plus globale, les missions de la PMI, proposées à tous les héraultais, visent à soutenir la parentalité. Le service organise des consultations et des actions de prévention médico-sociale en faveur des femmes enceintes et des enfants de moins de 6 ans dans une notion de suivi global de leur développement et du dépistage précoce du handicap. - Vous suivez le développement des enfants dans leurs toutes premières années en participant aux consultations de pédiatrie préventive, en effectuant des visites à domicile et des permanences. - Vous réalisez des bilans de dépistage en écoles maternelles, pour les enfants de moyenne section. - Vos connaissances du secteur médico-social associées à une méthodologie de diagnostic seront des compétences indispensables. Votre esprit d'analyse, votre sens des responsabilités et votre communication vous permettent de prendre de la hauteur, d'être force de proposition. Votre personnalité dynamique et adaptable facilitera votre intégration au sein d'une équipe volontaire et accueillante.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
L'ADMR est le premier réseau français associatif de services à la personne en France avec 2700 associations locales. Depuis 1945, l'ADMR est au service de tous, à tous les âges de la vie, partout en France. L'ampleur de notre réseau, l'engagement de nos *** et le professionnalisme de nos salariés font de l'ADMR un acteur majeur de l'Economie Sociale et Solidaire. Nos aînés ont besoin de vous ! Nous recherchons pour notre agence de Bédarieux dans l'Hérault : Aide à domicile H/F CDD Temps partiel à temps plein - Secteur d'intervention proche de votre lieu d'habitation, St Pons de Thomières, Riols, Courniou,... - Planning avec une amplitude horaire variable en journée adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps complet) - Un smartphone pour faciliter vos interventions (badge, planning, activités des tâches à faire pour chaque bénéficiaires) - Rémunération : 1747.20 € à 1951.99 € Brut / mois pour un temps complet selon expérience de la catégorie de la convention BAD avec reprise de l'ancienneté - *** souhaité - Prise en charge des indemnités kilométriques 0.38 €/Km actuellement ainsi que le temps de déplacement - Participation à hauteur de 60 % des frais kilométrique du domicile du salarié pour la 1ère et la dernière intervention de la journée - Mutuelle entreprise - Primes des dimanches et jours fériés en plus des majorations légales - Compte épargne - Accès à des formations internes pour une évolution de carrière - Réunions d'équipes régulières - Vos missions principales seront d'aider, d'accompagner et de soutenir au quotidien les bénéficiaires "Pour tous, toute la vie, partout." Dans les gestes du quotidien, pour améliorer leur confort, l'aide aux courses, aux repas, les solliciter pour des activités de loisirs stimulantes, l'entretien du cadre de vie, accompagnement à la perte d'autonomie... Vous êtes à l'écoute, bienveillant(e), attentionné(e) avec un bon relationnel Pour nous "Vous êtes Essentiel" Rejoignez nos équipes qui se feront un plaisir de vous accueillir pour partager nos valeurs Postulez en ligne ou envoyez votre CV et lettre de motivation à admr34-25793*candidatus* Retrouvez toutes nos offres sur *admr34* Ref : C174O69016
Description du poste : Notre client recherche un technicien de maintenance en CDI sur son site de St Pons De Thomières À propos de la mission Rattaché au directeur du site vous devrez :***assurer la gestion et la maintenance préventive et curative du parc de machine du centre de conditionnement * Gérer les demandes d'intervention des sociétés extérieures pour la maintenance faisant l'objet d'une sous-traitance. * vous assurerez le reporting sur les fiches de suivi des pannes, réparations et interventions préventives * suivi du stock de pièces détachées de première urgence * vous suivrez le planning des interventions périodiques préventives * vous effectuerez les interventions curatives, l'étalonnage de la calibreuse * Vous gèrerez les interventions des sociétés extérieures * vous serez garant de la sécurité des personnes lors de l'utilisation des machines. Qualification requise :***Règles de sécurité alimentaire * Vous aurez une formation sur les machines Rémunération & Avantages Rémunération : 1¿900 € - 2¿100 € par mois Avantages :***Tous tes services dans une application * Accès rapide à tous vos documents sur notre application * Prime de fin d'année après un an d'ancienneté * Mutuelle Profil recherché * Expérience : Au moins 1 an Certificats requis * Aucun certificat requis Chez iziwork, nous valorisons la diversité, l'égalité des chances ainsi que l'inclusion des personnes en situation de handicap. Nous recueillons toutes les candidatures au regard des aptitudes et compétences professionnelles. Nous vous informons que les données personnelles présentes dans votre candidature sont recueillies et traitées par Iziwork conformément à sa politique de confidentialité disponible sur son site web https://www.iziwork.com/fr/ ou par simple demande par mail à l'adresse :***Conformément au Règlement sur la Protection des Données Personnelles (RGPD) mis en application le 25 mai 2018, vous pouvez exercer vos droits d'accès aux données vous concernant et les faire rectifier, supprimer ou en demander la portabilité en suivant la procédure décrite dans notre politique de confidentialité. Enfin, pour toute autre question, notre équipe est disponible du lundi au vendredi, de 9h à 19h, par téléphone, email et via notre application mobile. Nous sommes là pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi!
Vous travaillerez dans un Ehpad et vos activités principales sont : - Accompagnement du patient et/ou du résident et/ou de son entourage (séjour, retour au domicile, placement, etc) - Accueil des personnes (patients, usagers, familles, etc.) - Accueil, information et formation des nouveaux personnels, des stagiaires et des professionnels de santé - Aide l'infirmier à la réalisation de soins - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits - Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité - Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne - Observation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux - Observation et mesure des paramètres vitaux - Réalisation de soins de confort et de bien-être - Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins Savoir-faire requis : Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes - Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence - Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et/ou la personne accueillie et / ou son entourage - Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage - Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes - Organiser son travail au sein d'une équipe pluriprofessionnelle - Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins - Restaurer / maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne - Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique aux établissements sanitaires, sociaux et Aide-soignant(e)
Le Centre Hospitalier de Saint-Pons-de-Thomières compte 213 lits et places : - 25 lits SSR polyvalent, - 20 lits SSR addictologie, - 143 lits d'EHPAD dont 14 lits d'UHR -unité d'hébergement renforcée - 25 places de SSIAD - service de soins infirmiers à domicile. Porteur depuis 2014, des journées « bien vieillir à domicile »de dépistage et prévention de la fragilité des séniors. Porteur du dispositif de garde médicale la nuit, le week-end et les jours fériés,
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d?emploi pour les centaines de milliers d?intérimaires et candidats qu?elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d?oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission - Nous recherchons pour notre client sur ST PONS DE THOMIERES un mécanicien PL en CDI pour assurer l'entretien des PL sur site. - Les horaires : 8H-12H/13H17H du lundi au vendredi Rémunération & Avantages Rémunération : 1?800 ? - 1?900 ? par mois Avantages : - Tous tes services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application Profil recherché - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
Vos activités principales sont : - Accompagnement du patient et/ou du résident et/ou de son entourage (séjour, retour au domicile, placement, etc) - Accueil des personnes (patients, usagers, familles, etc.) - Accueil, information et formation des nouveaux personnels, des stagiaires et des professionnels de santé - Aide l'infirmier à la réalisation de soins - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits - Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité - Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne - Observation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux - Observation et mesure des paramètres vitaux - Réalisation de soins de confort et de bien-être - Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins Savoir-faire requis : Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes - Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence - Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et/ou la personne accueillie et / ou son entourage - Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage - Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes - Organiser son travail au sein d'une équipe pluriprofessionnelle - Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins - Restaurer / maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne - Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique aux établissements sanitaires, sociaux et Aide-soignant(e)
Nous recherchons, pour le compte d'un de nos clients, un plaquiste ou aide plaquiste à Saint Pons de Thomières. * mission intérim d'un mois environ * temps plein Si vous avez un profil manoeuvre et êtes une personne motivée et déterminée à apprendre l'entreprise aura plaisir à vous former lors de cette mission. Merci d'envoyer votre CV.
Avant d'effectuer l'emballage des œufs,il faut les classer : cette procédure est ce que l'on appelle le calibrage. Cette action est réalisée par une machine appelée la calibreuse. Après cette action, les oeufs sont rangés dans des caissiers à œufs. Votre rôle sera la surveillance et la maintenance de cette machine. Vous apprendrez à l'utiliser et à la réparer mais vous devez pour cela avoir un gout prononcé pour les mécanismes afin de pouvoir intégrer ces nouvelles compétences Vous travaillerez du mardi au vendredi de 11 à 19h et le samedi de 11 à 18h en journée continue soit 1/2h de pause méridienne + les pauses réglementaires. Poste en station debout Tout est prévu sur place pour vous accueillir dans les meilleurs conditions. Une équipe vous attends
Votre missionVous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Votre missionVous intervenez au sein d'un établissement de soins de suite et de réadaptation ayant pour mission de dispenser des soins de réhabilitation et de réadaptation, dit polyvalents auprès de tout type de patients au terme d'un séjour hospitalier ou spécialisé. En collaboration et sous la responsabilité des infirmiers, vous réalisez les tâches suivantes : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation du patient pour maintenir et accroitre son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres. Alors, relever ce défi vous intéresse ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en soins de suite et de réadaptation ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Qui sommes-nous ?Greenkub est le leader dans le domaine des solutions écologiques et durables pour l'amélioration et l'agrandissement de l'habitat. Nous combinons technologie et design innovant pour créer des espaces de vie, efficaces et confortables.Greenkub réalise un chiffre d'affaires de 22M€ avec une équipe de 130 collaborateurs. Pourquoi nous rejoindre ? * Salaire ultra-compétitif, négociable selon vos compétences et votre expérience. * Environnement de travail stimulant avec des projets qui ont un impact réel. * Équipe talentueuse et diversifiée. Le Projet En tant que Lead Developer Full-Stack, vous serez à la tête d'une équipe de 4 développeurs talentueux, chacun spécialisé dans un domaine clé : Frontend, Backend et Data. Votre mission principale sera de diriger et coordonner les efforts de cette équipe polyvalente. Domaines d'Intervention CRM Maison : Vous superviserez le développement et la maintenance de notre CRM interne, un outil essentiel pour notre activité. Site WordPress : Vous serez responsable de la mise à jour et de l'optimisation de notre site WordPress, en veillant à son efficacité et à sa sécurité. API OpenAI : Vous travaillerez sur l'intégration et l'implémentation d'API OpenAI pour automatiser et améliorer divers processus au sein de l'entreprise. Data : En collaboration avec notre spécialiste Data, vous participerez à la collecte, l'analyse et l'interprétation de données pour aider à la prise de décisions stratégiques. Collaboration Vous collaborerez étroitement avec les équipes produit et design pour assurer que les solutions développées répondent aux besoins de l'entreprise et de nos clients. Objectifs * Assurer le bon fonctionnement et l'évolution de notre CRM * Optimiser la performance et la sécurité de notre site WordPress * Mettre en œuvre des solutions innovantes grâce à l'API OpenAI * Utiliser la data pour orienter les décisions et optimiser les performances Ce que nous recherchons : Compétences Techniques * Front-end: Maîtrise de React 18, Redux, Typescript * Back-end: Expertise en Symfony >= 5.4, PHP 8.1 * Autres: Connaissance en Workspace NX, RTK-query, CSS en module css Architecture et Design * Clean Architecture * CQRS, Event System * Domain Driven Design Soft Skills * Excellente communication et capacité à comprendre les besoins métier * Aptitude à développer de manière incrémentale et à s'adapter grâce aux feedbacks * Gestion de projet et capacité de management (3 développeurs dans l'équipes) Bonus * Vous êtes un passionné de la technologie et de l'innovation durable. * Vous avez une expérience préalable en leadership ou une forte envie de diriger une équipe. Type d'emploi : CDIStatut : Cadre Salaire : 45 000,00€ à 65 000,00€ par an Avantages : * Horaires flexibles Programmation : * Du lundi au vendredi * Horaires flexibles Types de primes et de gratifications : * Primes Lieu du poste : Télétravail hybride (34160 Castries)
Lynx Rh Montpellier, cabinet de recrutement et agence de travail temporaire, recherche pour son client une entreprise spécialisée dans la fabrication et la pose d'ouvrage de serrurerie-métallerie, un Dessinateur projeteur Industriel pour le pôle d'activité métallerie / serrurerie (H/F) à Castries (34) : Vos missionsSous la responsabilité du Responsable du bureau d'études, vos fonctions seront principalement les suivantes : - Coordonner et gérer des projets : assurer l'interface entre les différents acteurs du projets (responsable calculs, responsable de fabrication, chargé d'affaire, conducteur de travaux, architecte, maître d'ouvrage, ainsi que les entreprises sous-traitantes si besoin) - Réaliser en 3D et 2D des plans d'ensemble, de sous-ensembles côtés et des nomenclatures associées, ainsi que les plans de fabrication et de pose. - Calculer les résistances à la déformation et mesurer les contraintes techniques - Rédiger les documents techniques de montage Profil recherchéTitulaire d'un BTS construction métallique, vous avez une expérience de 2 ans minimum dans le secteur. Vous avez des connaissances en serrurerie et charpente. Vous êtes capable d'adapter votre rythme de travail aux besoins de l'activité et êtes force de proposition en matière de solution technique en respectant les contraintes (qualité, sécurité, coût, délais). La maîtrise du logiciel de CAO-FAO Topsolid V7 ou logiciel similaire est souhaitée Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Iziwork est une agence d?intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu?elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d?oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission - Approvisionnement - Mise en cartons - Mise en bouteilles. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,52 ? par heure Avantages : - +10% d?indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d?acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d?intérêt de 10% par an - Tous tes services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Expérience : Au moins 1 mois
Environnement : La création de la société de coordination Altémed, organisant les activités d'ACM HABITAT (1er bailleur gérant 23 500 logements répartis sur 422 résidences) et du groupe SERM-SA3M (aménageur et énergéticien du territoire métropolitain comptant 140 salariés) s'inscrit dans un projet de développement d'efficience des politiques publiques au service du territoire de Montpellier et de sa Métropole. Organisation : Rattaché(e) au responsable transition écologique, vous assurez le déploiement du plan de prévention et de sensibilisation en fonction de la stratégie définie par la Direction et la Métropole de Montpellier ainsi que l'animation de la brigade Zéro Déchets. Missions : Il met en œuvre le déploiement des actions de sensibilisation, de prévention et d'animation selon le plan d'actions défini sur l'ensemble du patrimoine d'ACM Habitat et ponctuellement sur les zones d'aménagement du groupe, en lien avec les agences de proximité. Il forme, anime et encadre la brigade zéro déchet constituée de volontaires en service civique. Il participe activement à la mise en œuvre d'actions prévues dans le cadre du Programme Local de Prévention des d'Déchets Ménagers et Assimilés (PLPDMA) de Montpellier Méditerranée Métropole tels que l'identification de locaux de réemplois, l'installation de composteurs collectifs, la programmation de collectes solidaires, la mise en place de recycleries, etc. Il participe à l'élaboration et au montage d'opérations ponctuelles et/ou de projets innovants relatifs à la prévention et à la gestion des déchets ménagers et assimilés. Il sera force de proposition pour faire évoluer les outils de sensibilisation et de prévention des déchets (outils de communication, jeux pédagogiques.). Il participe, par son activité opérationnelle, à l'identification et la remontée les difficultés de terrain Il organise des sessions de formations/informations à l'attention du personnel à minima 1 fois/an Il entretien une relation étroite avec le service Prévention et Economie Circulaire du Pôle Déchets et Cycles de l'Eau afin de pouvoir s'inscrire pleinement dans le programme local de prévention des déchets de Montpellier Méditerranée Métropole Il assurera en binôme, le remplacement du Référent nettoiement et gestion des déchets lors des absences ou congés. Il établit des outils de suivi de son activité pour faciliter la prise de décision au sein de son entité. Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 30 000,00€ à 32 000,00€ par an Avantages : * Épargne salariale * Horaires flexibles * Prise en charge du transport quotidien * RTT * Titre-restaurant Programmation : * Du lundi au vendredi * Horaires flexibles Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
Aésio Santé Méditerranée, membre du groupe Aésio Santé, recherche un Technicien Bio médical F/H pour sa Clinique Beau Soleil à Montpellier. Présentation du groupe : AESIO Santé Méditerranée gère 37 établissements et services, de soins et d'accompagnement, ce qui en fait un acteur de santé incontournable sur les régions Occitanie et Provence Alpes Côte d'Azur avec : 2 cliniques, 3 Centres de santé polyvalents, 17 Centres dentaires, 5 EHPAD, 1 Habitat Seniors, 1 SSIAD, 4 Centres optiques, 3 Centres audition, 1 Pharmacie. Organisme privé à but non lucratif et membre du groupe AESIO Santé, il développe des projets innovants pour améliorer l'accès aux soins et pour répondre aux attentes d'aujourd'hui et anticiper les besoins de demain. Présentation de l'établissement : La clinique Beau Soleil est la première Clinique Mutualiste de France. Accréditée par la Haute Autorité de Santé (HAS), elle participe au service public hospitalier en assurant un accueil des patients 7 jours / 7 - 24 heures / 24, sans discrimination dans l'accueil des malades et respect des tarifs conventionnés fixés par les organismes sociaux. Présentation du poste : Au sein du service biomédical, le technicien assure la maintenance et le dépannage des équipements biomédicaux des différents sites Poste basé à la clinique Beausoleil, déplacements sur les centres médicaux. MISSIONS * Assurer la remise en état de fonctionnement des dispositifs médicaux en fonction des priorités, en respectant les procédures de maintenance, de contrôle, la réglementation et la maîtrise des coûts. Savoir analyser / diagnostiquer une panne et informer les utilisateurs du suivi de réparation. * Mettre en œuvre les programmes de maintenances préventives (internes et externes) et les protocoles associés, conformément aux normes et à la réglementation en vigueur. * Encadrer les interventions des prestataires de maintenance externes. * Gérer les commandes, réceptions et facturations. * Participer à l'organisation des démonstrations * Participer à une analyse technique de matériels nouveaux * Gérer, organiser et réaliser la mise en service des équipements neufs * Participer à la gestion informatique du parc d'équipements (GMAO) * Assurer la traçabilité de toutes les interventions dans la GMAO (internes et externes) * Participer à la gestion du stock de pièces détachées et matériels de prêt * Suivre un plan de formation régulier au niveau réglementaire (sécurité électrique, incendie, etc.), et au niveau technique (formations constructeurs) * Participer à l'organisation de la formation des utilisateurs * Participer à l'élaboration des budgets d'investissement annuels et aux procédures d'achat Votre capacité d'analyse et de synthèse, couplée à votre maîtrise de GMAO et des outils bureautiques vous permettront d'être opérationnel et efficace après une période de montée en compétences. PROFIL Technicien supérieur : BTS, BUT (Maintenance, électronique, .) ou Licence professionnelle biomédicale Expérience en établissement de santé appréciée. Maîtrise des outils informatiques Capacité d'intégration, esprit d'équipe, rigueur et autonomie dans la gestion des tâches confiées. Bon relationnel et discrétion professionnelle dans le cadre des échanges avec les services de soins.Savoir faire preuve de réactivité et d'adaptabilité aux interlocuteurs et situations.Etre capable d'utiliser des documentations techniques et manuels en anglais.Posséder un niveau de langage permettant de suivre une formation en anglais est un plus. Type d'emploi : CDI, Temps plein Programmation : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
SNS SECURITY travaille chaque jour, avec sérieux et dans la bonne humeur, à la sécurisation du patrimoine informationnel de start-up, ETI, petites et très grandes entreprises ou administrations basés partout en France. Créée en 2002, l'entreprise a conservé son indépendance en tant que société de services, spécialisée dans la sécurité informatique. Soucieux de répondre aux nouveaux enjeux de la cybersécurité, nous abordons la protection du système d'information avec une approche globale. Nous sommes reconnus pour la maitrise que nous avons des technologies développées par nos partenaires de confiance : FORTINET, SENTINELONE, SEKOIA et WALLIX. Elle constitue une garantie de notre capacité à intégrer, exploiter et manager les équipements de sécurité, en toute sécurité. À côté de notre approche défensive, nous proposons un service dédié aux tests d'intrusions réalisés par une équipe de pentesteurs expérimentés, destinés à évaluer la résistance des infrastructures informatiques aux cyberattaques. En 2023, plus de 750 clients issus de tous les secteurs d'activité, multisites ou non, font confiance à nos équipes. Notre centre de supervision est situé à Montpellier, territoire de la culture French Tech. En l'espace de trois ans, pour accompagner notre développement et répondre à notre stratégie de maillage territorial, nous avons également ouvert un site technique en Charente Maritime et plusieurs agences commerciales à Paris, Nantes et Lyon. Nous recherchons aujourd'hui un Technicien Réseau Sécurité H/F pour renforcer notre équipe montpelliéraine. Rattaché(e) au Directeur Technique et au Responsable Support, vous contribuez par vos compétences, votre sens de l'organisation et la rigueur de vos traitements à la qualité de la Relation Client. Au sein d'une équipe dynamique, agile et compétente, et après une formation aux produits et aux outils de l'entreprise, vos missions seront les suivantes¿: * Gérer les demandes de modification de l'infrastructures sécurité/réseau de nos clients (Nouvelles règles / Modification / évolution) sur leurs équipements Sécurité (pare-feu/IPS/VPN/Wifi/ UTM..) * Traiter les demandes techniques affectés par le responsable support. * Déployer de nouveaux équipements et upgradez les configurations des clients dans le respect de nos best practices Sécurité. * Mettre à jour et suivre les tickets sur l'outil intranet/extranet de l'entreprise La liste des missions n'est toutefois pas exhaustive¿: elles dépendront de vos aptitudes, compétences et souhaits d'évolution. Pour ces différentes missions, nous recherchons le profil suivant¿: Vous êtes titulaire d'un diplôme en informatique spécialisation réseaux/sécurité, vous avez de solides compétences en réseaux (TCP/IP, routage, VLAN, WIFI, Firewall, VPN..)Vous avez déjà une expérience de support auprès des utilisateurs (vulgarisation du discours) Idéalement, vous disposez de compétences complémentaires souhaitées : WAF, messagerie. Conditions et avantages¿: Un poste en CDI, mutuelle prise en charge à 100 % (pour la partie personnelle).Tickets Restaurants.RTT.Une certification éditeur après 1 an.Une évolution sous 18-24 mois - Projets / Ingénieur Sécurité Réseau N2.Des possibilités de travailler sur des projets après 18 mois à 2 ans. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et pluridisciplinaire dans la cybersécurité¿? Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation ! Type d'emploi : CDI, Temps plein Avantages : * RTT * Titre-restaurant Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Primes Lieu du poste : En présentiel
Répar'Stores est le leader national spécialisé dans la réparation des volets roulants et stores avec plus de 250 franchisés sur toute la France. Basé à Montpellier, l'enseigne dispose de son propre atelier de fabrication de volets roulants sur mesure (tabliers), produits dédiés aux interventions de réparation du réseau. Avec une croissance de plus de 15 % par an et une équipe d'une dizaine de collaborateurs, nous recrutons notre prochain Responsable d'atelier de fabrication (H/F). Il s'agit d'une création de poste. Rattaché au Directeur général, vos missions principales sont : * Superviser et coordonner la production : réception des approvisionnements, organisation des plans de charge (coupe alu, assemblage, emballage), gestion du stockage * Optimiser les processus de production et de qualité * Gérer les relations avec les fournisseurs en collaboration avec le service approvisionnement * Manager l'équipe de production et d'emballage * Assurer la sécurité des biens et des personnes Votre profil De formation technique de type BTS ou bac+3, vous justifiez impérativement d'une expérience similaire d'au moins 5 ans, idéalement dans la fabrication de volets roulants ou a minima dans un secteur de production de menuiserie ou fermeture du bâtiment en aluminium. Manager de terrain, l'entreprise pourra s'appuyer sur vos compétences techniques en fabrication, contrôle qualité et sécurité. Votre savoir-faire en pilotage d'activités et conduite de projets en amélioration continue contribueront significativement au développement de l'entreprise. Poste basé à Montpellier - CDI - Statut Cadre à 39 heures - Rémunération brute annuelle de base en fonction de l'expérience 35 à 40 Ke + prime annuelle + intéressement + autres avantages annexes Type d'emploi : Temps plein, CDIStatut : Cadre Salaire : 35 000,00€ à 40 000,00€ par an Avantages : * Crèche d'entreprise * Épargne salariale * Restaurant d'entreprise * Titre-restaurant Programmation : * Du lundi au vendredi Types de primes et de gratifications : * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 02/01/2024
Récapitulatif du poste Détail du poste :Technicien expérimenté en monte pneumatiques, plaquettes de freins, kit chaîne motos et scooters Compétences et qualifications requises : * maîtrise des connaissances en mécanique moto multimarques * capacité d'adaptation aux nouveaux modèles et évolutions techniques * rapidité d'intervention et efficacité * esprit d'analyse et de réflexion * précision, méthode et rigueur * sens du service et de l'accueil * sens des responsabilités * connaissance en pneumatiques Profil recherché : Expérience de min 5 ans dans le même domaine Type d'emploi : CDI Salaire : à partir de 1 500,00€ par mois Programmation : * Heures supplémentaires * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 03/10/2023
ACM Habitat recherche un Juriste commandes publiques. Il/Elle aura pour missions principales : Supervision des procédures de passation des marchés : * Veiller au respect des règles législatives et réglementaires en assurant une veille juridique sur les évolutions liées à la passation des contrats, en lien avec les opérationnels, * Superviser la bonne utilisation de l'outil informatique de gestion des marchés * Assurer le secrétariat des commissions des marchés et des commissions d'appel d'offres * Mettre à disposition les documents types nécessaires à la meilleure mise en concurrence possible * Conseiller sur la définition du besoin et sur la mise en place de la procédure de consultation associée * accompagner la réalisation des rapports d'analyse des offres et assurer leur validité sur le plan juridique * Monter, passer et suivre le cas échéant, les contrats d'assurance chantier (TRC, DO/CNR,CCRD, RC GENIE CIVIL) MISSSIONS COMPLEMENTAIRES : Conseil juridique interne : * Assurer conseils et recommandations aux opérationnels en matière d'exécution des contrats de commande publique * Suivre l'exécution administrative des marchés * Proposer des solutions amiables ou judiciaires aux litiges * Assurer le suivi des contentieux en matière de contrats de commande publique et de procédure de désignation préalable * Assurer une veille juridique générale dans son domaine PROFIL De Formation Bac +4/5 en droit de la Commande Publique / Contrats Publics Expériences professionnelles souhaitées : Première expérience dans un service Commande Publique / Achats d'une collectivité, entreprise publique locale ou bailleur social Principales compétences attendues pour le poste : * Bonne connaissance du droit de la commande publique * Utilisation des logiciels métiers (progiciels de rédaction ; plateforme de dématérialisation) * Bonne qualité rédactionnelle, d'analyse et de synthèse * A l'aise avec les outils bureautiques de base (Word, Excel PowerPoint) Savoir être : * Capacité à travailler en transversalité * Sens du relationnel (esprit d'équipe, diplomatie) * Sens du reporting et de l'alerte * Capacité à travailler dans des délais contraints * Respect de la confidentialité des informations traitées Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 30 000,00€ à 32 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT * Titre-restaurant Programmation : * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois Formation: * Bac +5 (Master / MBA) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 02/10/2023
Sous l'autorité de la direction générale, le responsable administratif financier et RH encadre le budget en lien avec un comptable externe et avec le commissaire aux comptes. Il apporte son expertise dans l'élaboration et le suivi du budget du GSRI-3M. Missions principales (liste non exhaustive) : Gestion du budget: * Préparer, suivre et rendre compte du budget annuel en lien avec les directions, en prenant en compte les orientations stratégiques du groupement; * Assurer le suivi des investissements; * Assurer le suivi mensuel et l'analyse de l'exécution budgétaire en lien avec l'expert-comptable externe ; * Assurer la traçabilité comptable du groupement ; * Participer à la rédaction et à la présentation des documents budgétaires, notamment du rapport annuel de gestion. Gestion de la trésorerie : * Assurer le suivi et rendre compte de la trésorerie, des encaissements et décaissements ; * Assurer le suivi des appels de cotisation auprès des bailleurs ; * Assurer le suivi et rendre compte des rapprochements de banque ; * Assurer le bon fonctionnement de l'outil de dématérialisation de la chaîne de la dépense, dont il est l'administrateur et l'interlocuteur principal. Commande publique et marchés : * Préparer et suivre les différents appels d'offres en lien avec la direction et avec un conseil juridique externe: en lien avec la direction générale, assurer le suivi de l'exécution des marchés; conseiller le service de la logistique sur les achats. En lien avec la société externe concernant les ressources humaines : * Assurer le suivi et le paiement des déclarations spécifiques initiées par le prestataire de paie (taxe sur les salaires, retraites de l'Etat) et autres le cas échéant : * Contribuer avec la direction à l'élaboration et du suivi des indicateurs de suivi de la masse salariale ; * Assurer le suivi des titres-restaurant; * Assurer le suivi et le paiement des avis à tiers détenteur: * Assurer le paiement des soldes de tout compte. Autres activités : En tant qu'interlocuteur privilégié du commissaire aux comptes, préparer ses interventions, notamment la documentation nécessaire En lien avec la direction, assurer le paiement des contraventions PROFIL : * Forte motivation et implication * Capacité à se positionner en tant que responsable administratif, finance et RH * Sens du relationnel, du travail en équipe et en partenariat * Connaissance de l'environnement montpelliérain Savoir être : * Discrétion professionnelle, devoir de réserve et neutralité * Esprit d'initiative, autonomie et rigueur * Disponibilité et adaptabilité * Qualité rédactionnelle et de synthèse * Maitrise des outils bureautiques * Savoir analyser et gérer les marchés * Qualités d'écoute et de communication en matière RH * Réactivité et dynamisme Soft skills : * Connaissances de l'environnement professionnel * Maîtrise de la comptabilité de droit privé ; * Connaissance des principes de la comptabilité analytique ; * Capacité à préparer un budget et à en assurer le suivi ; * Connaissance du cadre lié aux appels d'offre et marchés publics Type d'emploi : Temps plein, CDIStatut : Cadre Salaire : 30 000,00€ à 35 000,00€ par an Avantages : * Horaires flexibles * Titre-restaurant Programmation : * Horaires flexibles Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 02/10/2023
SNS SECURITY travaille chaque jour, avec sérieux et dans la bonne humeur, à la sécurisation du patrimoine informationnel de start-up, ETI, petites et très grandes entreprises ou administrations basés partout en France. Créée en 2002, l'entreprise a conservé son indépendance en tant que société de services, spécialisée dans la sécurité informatique. Soucieux de répondre aux nouveaux enjeux de la cybersécurité, nous abordons la protection du système d'information avec une approche globale. Nous sommes reconnus pour la maitrise que nous avons des technologies développées par nos partenaires de confiance : FORTINET, SENTINELONE, SEKOIA et WALLIX. Elle constitue une garantie de notre capacité à intégrer, exploiter et manager les équipements de sécurité, en toute sécurité. À côté de notre approche défensive, nous proposons un service dédié aux tests d'intrusions réalisés par une équipe de pentesteurs expérimentés, destinés à évaluer la résistance des infrastructures informatiques aux cyberattaques. En 2023, plus de 750 clients issus de tous les secteurs d'activité, multisites ou non, font confiance à nos équipes. Notre centre de supervision est situé à Montpellier, territoire de la culture French Tech. En l'espace de trois ans, pour accompagner notre développement (+60% 22 vs 21) et répondre à notre stratégie de maillage territorial, nous avons également ouvert un site technique en Charente Maritime et plusieurs agences commerciales à Paris, Nantes et Lyon. Nous recherchons aujourd'hui un consultant Gouvernance, Risques et Conformité (H/F) pour renforcer notre équipe. Rattaché(e) au Directeur technique, vous exprimerez et développerez de manière concrète votre expertise de l'approche organisationnelle de la sécurité. Vous contribuez par vos compétences, votre sens de l'organisation et votre rigueur, à la montée en maturité des systèmes d'information de nos clients. Pour réussir dans vos missions, vous serez amené à collaborer avec les différents services techniques de l'entreprise. Au sein d'une équipe dynamique, agile et compétente, vous travaillerez dans des environnements particulièrement hétérogènes, technologies variées à l'appui. Vos missions seront les suivantes : * Stratégie en Cyber & Gouvernance SSI * Chartes * SMSI, tableaux de bord * Accompagnement RSSI * Intégration de la Sécurité dans les projets * Maîtrise du risque Cyber * Analyse de risques Ebios RM, cartographie des risques, analyse de maturité * Conformité : audit, homologation, RGS, NIS * Protection des données : RGPD * Résilience : PRA, gestion de crise, exercice de crise * Sensibilisation & formation * Veille réglementaire et sectorielle La liste des missions n'est toutefois pas exhaustive : elles dépendront de vos aptitudes, compétences et souhaits d'évolution. Pour ces différentes missions, nous recherchons le profil suivant : Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou équivalent et cumulez au moins 3 années d'expérience sur un poste similaire, dans le domaine de la cybersécurité. Vous êtes un(e) passionné(e) d'informatique et avez de fortes compétences fonctionnelles. Vous avez de bonne connaissance des différents référentiels, des méthodologies de gouvernance et vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à communiquer (orale et rédactionnelle). Vous savez être force de conviction afin de défendre vos recommandations. Vous avez un bon esprit d'équipe et vous disposez d'un bon relationnel. Vous faites preuve naturellement d'initiatives et avez le sens des responsabilités. Vous maitrisez les subtilités de la langue française et êtes à l'aise dans la rédaction de documents. La prise de parole en public n'est pas un frein et vous êtes capable d'assurer la soutenance vos travaux. Type d'emploi : CDI, Temps plein Avantages : * RTT * Titre-restaurant Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Primes Lieu du poste : En présentiel
Récapitulatif du poste Détail du poste :Technicien confirmé en mécanique technique et informatique pour notre marque TRIUMPH ou l'électronique prend le pas sur les anciens process Compétences et qualifications requises : * Compétences en mécanique, électricité et électronique * Maîtrise des outils de diagnostic et des diverses technologies concernées * Esprit d'analyse, de réflexion et d'observation * Rigueur et précision * Habileté manuelle et rapidité dans le travail * Ecoute du client, compréhension des attentes et conseil 5 ans d'expérience minimum Type d'emploi : CDI Salaire : à partir de 1 500,00€ par mois Programmation : * Heures supplémentaires * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 03/10/2023
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour ses intérimaires. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission - chargement des camions - Mission renouvelable - caces 3 Profil recherché Ponctuel - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - CACES 3 - R489
Fondé en 2009, le groupe Repar'stores s'est rapidement imposé comme le leader du marché français de la réparation et de la modernisation des volets roulants toutes marques. Basé à Montpellier, l'enseigne se développe principalement en franchise avec un réseau de plus de 220 franchisés. Depuis plus de 10 ans, elle enregistre une forte croissance de son activité. Repar'stores a rejoint début 2021 le Groupe Somfy, leader mondial de l'automatisation des ouvertures et fermetures de la maison et du bâtiment, à la suite d'une prise de participation majoritaire de 60 % du capital. Cette prise de participation nourrit le double objectif de renforcer le positionnement de Somfy sur le segment des services et d'accompagner Repar'stores dans son développement européen. Le groupe Repar'stores, dont le siège est basé à Montpellier, est composé aujourd'hui de 7 sociétés en France et a démarré son expansion en Europe avec une filiale au Luxembourg et une en Allemagne. Au titre de l'exercice clos le 31 décembre 2022, le chiffre d'affaires du groupe s'établit à 45 millions d'euros, en hausse de +15% par rapport à l'année 2021. Elle emploie 150 personnes. Dans ce contexte, sous la direction de la Responsable administrative et financière, nous recrutons un (e) comptable (H/F). Il intégrera une équipe de 4 personnes. Dans ce contexte, sous la direction de la Responsable administrative et financière, nous recrutons un (e) comptable (H/F). Il ou elle intégrera une équipe de 4 personnes. Vos missions seront notamment : * L'enregistrement des documents comptables dans le respect de la législation * Le contrôle des opérations bancaires et la réalisation des états de rapprochement * L'établissement de certaines déclarations fiscales (TVA, TVTS) * Le suivi des impayés clients * La production et à la documentation des résultats mensuels à J+5 et annuels Vous aurez la responsabilité de 2 entités juridiques du groupe Repar'stores. De formation comptable, vous avez acquis une première expérience de 4/5 ans de la fonction dans un environnement de groupe avec des clôtures mensuelles. La maitrise de SAGE serait un atout. Votre rigueur, vos capacités d'organisation et d'anticipation, mais également votre esprit d'équipe et votre dynamisme seront particulièrement appréciés. Vous êtes à l'aise dans des environnements en croissance nécessitant une capacité d'adaptation au changement. CDI (39 heures hebdomadaires). Avantages : tickets restaurants, mutuelle d'entreprise, prime d'intéressement, chèques vacances. https://www.reparstores.com/ Type d'emploi : CDI, Temps plein Salaire : à partir de 11,52€ par heure Avantages : * Crèche d'entreprise * Épargne salariale * Restaurant d'entreprise * Titre-restaurant Programmation : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Primes Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 30/11/2023Date de début prévue : 16/10/2023
Nous recherchons un(e) Chef(fe) gerant pour notre cuisine centrale gérant du portage de repas dédié à la société LES MENUS SERVICES. Description du poste * Organise la production des repas * Encadre son équipe * Participe à l'élaboration et respecte les budgets * Organise le suivi de la maintenance et des équipements des cuisines et de leurs satellites * Assure le respect des normes de qualité, d'hygiène et contractuelles * Définit les process de fabrication et assure leur application sur son site Profil * Sens de l'organisation * Sens de la délégation * Responsabilité, réactivité, autonomie * Goût du travail soigné * Parfaite maîtrise des aspects techniques du poste * Respect des règles et rigueur * Autonome dans le métier, sous l'autorité de sa hiérarchie Bac + 2 (BTS/DUT.) et plus (maîtrise ou master), ou équivalent en expérience professionnelle Type d'emploi : CDI, Temps plein Salaire : 2 200,00€ à 2 500,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
